Bei 1KOMMA5° verfolgen wir eine Vision: Living on wind and sunlight forever for free. Dafür bauen wir mit Heartbeat AI das Energiesystem der Zukunft. Bist du dabei?
Wir bringen regionales Handwerk und skalierbare Software zusammen: Solar, Speicher, Wärmepumpe und E-Mobilität denken wir nicht einzeln, sondern steuern sie als intelligentes, integriertes Gesamtsystem in unserem virtuellen Kraftwerk. Direkt verbunden mit dem Strommarkt – in Echtzeit, vollautomatisiert. So wird Energie dann genutzt, wenn sie erneuerbar verfügbar und besonders günstig ist. Bis 2030 wollen wir 1,5 Millionen Haushalte auf erneuerbare Energien umstellen. Über 3.000 Menschen arbeiten jeden Tag daran, an mehr als 80 Standorten weltweit, von Finnland bis Australien.
Du willst Verantwortung übernehmen und Lösungen bauen, die wirklich zählen? Bewirb dich jetzt und gestalte mit uns die Energiewelt von morgen.
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Posted: 2026-10-08
Über Recuvia
Recuvia startete 2023 als Bildungsprojekt im HR-Bereich – mit dem Ziel, Mitarbeitende zu befähigen und den Wandel der Arbeitswelt aktiv mitzugestalten.
2025 folgte der nächste logische Schritt: die Gründung einer HR- und Recruiting-Boutique, die Unternehmen ganzheitlich in Veränderungsprozessen begleitet – mit einem klaren Fokus auf Menschlichkeit, Wirkung und Zukunftsfähigkeit.
Wir arbeiten branchenübergreifend in verschiedenen Branchen, verbinden HR und Recruiting, Organisationsentwicklung und Digitalisierung – und schaffen Brücken zwischen KI und echter menschlicher Verbindung.
Start-ups, Scale-ups und vor allem der Mittelstand finden bei uns Klarheit, Mut und Lösungen auf Augenhöhe und das schnell und effizient - Boost your HR now!
Deine Rolle
Du unterstützt unsere Kund:innen:
im HR-as-a-Service / Recruiting as-a-Service
Projekteinsätze
Kurz- bis mittelfristige Projekt Einsätze bei Kund:innen vor Ort, hybrid oder remote – je nach Projektziel.
Weitere Themenfelder (je nach Erfahrung)
Was du mitbringst
Entwicklungsmöglichkeiten
Entwicklung Richtung (Senior) HR Consultant
Sende uns einfach deinen Lebenslauf – ohne Anschreiben, aber gerne ein kurzes Statement zur deiner Person und was dich antreibt.
Dein Recuvia Recruiting-Team
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Posted: 2026-10-05
Schwerpunkt dieser Rolle liegt in der Security, nicht bei der Entwicklung!
Du möchtest Sicherheitslücken finden, die Qualität komplexer Open-Source-Software verbessern und dafür automatisierte Testumgebungen aufbauen? Dann unterstütze uns bei Security Testing, Qualitätssicherung und Testautomatisierung für unsere Linux-basierten Softwarelösungen.
Darauf kannst du dich freuen
Onboarding: sorgfältige und individuelle Einarbeitung
Von Vorteil
Besonders freuen wir uns, wenn du bereits mit Security-Tools wie Burp Suite, OWASP ZAP, Nmap, Trivy oder Grype gearbeitet hast. Zusätzliche Erfahrungen mit Kubernetes, Virtualisierungs- oder Cloud-Plattformen sowie Puppet sind ebenfalls willkommen. Kenntnisse in Ruby on Rails, React, Foreman oder Katello helfen dir beim Einstieg, sind aber keine Voraussetzung. Auch über bisherige Beiträge zu Open-Source-Projekten freuen wir uns.
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Posted: 2026-10-05
Die Freie Aktive Schulen Wülfrath gGmbH bietet seit 2005 in Wülfrath im Kreis Mettmann mit ihren drei Bildungseinrichtungen, der „Freie Aktive Kita“, der „Freie Aktive Grundschule“ und der „Freie Aktive Gesamtschule“, für aktuell ca. 380 Kinder im Alter von 2 bis 19 Jahren mit und ohne Förderbedarf die Möglichkeit einer individuellen Förderung nach den Grundsätzen der Montessori-Pädagogik.
Die Freie Aktive Schulen Wülfrath beschäftigen aktuell ca. 100 Mitarbeiter*innen, die in den pädagogischen Teams und den Serviceabteilungen arbeiten. Als Bildungseinrichtung und als Arbeitgeber legen wir viel Wert auf einen gleichwürdigen und achtsamen Umgang auf Augenhöhe mit flachen Hierarchien. Dabei sind für uns Selbstständigkeit und persönliche Verantwortung zentrale Entwicklungsziele.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Du fühlst dich angesprochen und hast Interesse unser Team zu unterstützen? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
Wir freuen uns, Dich bei einer Hospitation persönlich kennenzulernen.
Für Fragen oder weitere Infos steht Dir gerne unsere Personalsachbearbeiterin Martina Rother als Ansprechpartner unter 02058 / 7764001 zur Verfügung.
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Posted: 2026-10-05
Remote
NETSHAKE ist Shopify Premier Partner, TÜV-zertifiziert und seit 26 Jahren im E-Commerce. Mit über 1.600 Projekten gehören wir zu den erfahrensten Shopify-Agenturen im DACH-Raum. Unsere Kunden sind Onlinehändler, für die wir Shops migrieren, skalieren und in KI-Systemen wie ChatGPT und Google AI sichtbar machen (GEO). Wir arbeiten AI-first, mit Standorten in Stuttgart und Dubai und einem remote verteilten Team.
Wir haben sehr zufriedene Händler, Fünf-Sterne-Bewertungen und messbare Ergebnisse. Was uns fehlt, ist jemand, der diese Erfolge in Content übersetzt.
Du übernimmst die volle Verantwortung für unsere Social-Media-Kanäle TikTok, Instagram, LinkedIn und YouTube. Du produzierst Content, schneidest Händler-Testimonials und machst die Erfolge von NETSHAKE sichtbar. Eigenständig, ab dem ersten Tag.
Wir verzichten auf ein Anschreiben. Bitte reiche stattdessen ein:
Vollständige Bewerbungen erhalten eine Rückmeldung.
Bereit, unsere Erfolge in Reichweite zu verwandeln?
Dann bewirb dich jetzt – nicht mit Worten, sondern mit deinem Video. Zeig uns, dass du der Typ Mensch bist, der postet, statt zu planen.
NETSHAKE. 26 Jahre E-Commerce. 1.600 Projekte. Und ab jetzt jeden Tag sichtbar – mit dir.
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Posted: 2026-10-06
Aclue entwickelt seit 2019 IT-Lösungen, die tatsächlich funktionieren. Unser Fokus: generative KI, moderne Softwarearchitekturen und pragmatische Cloud-Strategien. Kein Corporate-Speak, keine endlosen Meetings, nur direkter Impact für unsere Kunden.
Du nutzt AI längst nicht mehr nur zum Ausprobieren, sondern jeden Tag in deiner Entwicklungsarbeit. Jetzt willst du einen Schritt weiter gehen und dich zum Spezialisten für AI-gestützte Softwareentwicklung entwickeln? Dann bist du bei uns richtig.
Projekte mit Substanz
Dein Spielfeld
Must-have:
Nice-to-have:
Persönlich:
Der Cultural Fit und ein AI Mindset sind uns wichtiger als irgendeine Technologie!
Diese Stellenanzeige ist nicht mit KI generiert 😉
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Posted: 2026-10-08
↳ Alternative locations: Barcelona, Frankfurt a.M., Leipzig, Sevilla
Vicoland gives the professional services market a new dimension: Virtual Companies – "Vicos". We invented Vicos as a new type of supplier, more efficient than traditional professional services firms (consultancies, system integrators, agencies etc.). We have received 20 million € in round A financing.
Vicos may consist of freelancers, SMEs and AI agents. They organize through our AI-driven SaaS platform to act like real companies, competing successfully for large enterprise projects, e g. ERP introductions or AI transformations. Vicos have proven to be more cost-efficient and to deliver better quality than traditional companies.
Already, 120+ Vicos with thousands of freelancers work on projects for enterprise clients like BASF, Miele, Siemens or Daimler and many SME. Forbes and Forrester have named Vicoland as a leading force transforming the market.
Our certified platform is key to our success. It provides the full digital infrastructure which makes Vicos come true as a new form to organize human labor and human-agentic interaction. It covers end-to-end all essential areas: marketing, finance, legal, and organization.
Given its ambitious and transformative purpose, our platform is highly complex (though easy use). Developing it further takes engineers who combine technical excellence, pragmatic judgement and entrepreneurial spirit. The Tech Lead: AI & Innovation we are looking for embodies these qualities in his or her leadership. He or she is up for making a major contribution to our company and to our society.
Bonus Qualifications
If you’re a high‑impact tech lead who thrives on autonomy, drives real results, and is passionate about applying AI to change how teams work - let’s talk. Even if you don’t check every bullet above, but you bring exceptional drive, creativity, and a growth mindset, please apply. We believe the right mindset counts more than checkboxes.
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Posted: 2026-10-05
München (präferiert) oder Remote in Voll- oder Teilzeit
Du sorgst dafür, dass wir unsere Zahlen im Griff haben – und baust mit uns die Strukturen für unser weiteres Wachstum.
Edtelligent entwickelt Software- und Datenlösungen für die berufliche Weiterbildung. Wir unterstützen bereits über 100 Bildungsträger dabei, ihre Angebote effizient zu verwalten und mehr Menschen zu erreichen. Mit GenauMeinKurs bauen wir außerdem eine Plattform, die Menschen hilft, die Weiterbildung zu finden, die wirklich zu ihnen passt.
Mit rund 20 Kolleginnen und Kollegen wachsen auch unsere internen Abläufe. Dafür suchen wir eine Person, die Finance und People Operations zuverlässig zusammenhält, Prozesse verbessert und der Geschäftsführung den Rücken freihält. Dabei hast du viel Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege und wirst im Tagesgeschäft von einer Werkstudentin oder einem Werkstudenten unterstützt.
Du arbeitest eng mit unserem Gründer- und Führungsteam zusammen, das langjährige Erfahrung im Aufbau und in der Skalierung digitaler Plattformen mitbringt. Bei uns verbindest du Startup-Geschwindigkeit mit der Möglichkeit, von einem erfahrenen, sympathischen und outcome-orientierten Team zu lernen.
Diese Rolle passt zu dir, wenn du starke Finance-Skills mitbringst, strukturiert arbeitest und Lust auf Organisationsentwicklung sowie ein breites Aufgabenfeld hast.
Du musst nicht jede dieser Aufgaben bereits gemacht haben. Wichtig ist, dass du Verantwortung übernimmst, dich zügig in neue Themen einarbeitest und dafür sorgst, dass Dinge zuverlässig erledigt werden.
Ein Plus, kein Muss: Erfahrung mit Personio, HubSpot, DATEV, ChatGPT, Claude (Code), Gemini oder vergleichbaren Tools. Entscheidend ist für uns nicht der konkrete Toolstack, sondern dass du dich schnell in neue Systeme einarbeitest und Lust hast, sie aktiv zu nutzen.
Besonders gut passt du zu uns, wenn du Finance beherrschst, dich aber nicht auf Finance beschränken möchtest.
Klingt nach dir? Dann schick uns einfach deinen Lebenslauf oder dein LinkedIn-Profil. Wir freuen uns besonders zu erfahren, welche Prozesse du schon verantwortet oder verbessert hast – und warum dich eine breite Rolle zwischen Finance, HR und Operations reizt.
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Posted: 2026-10-07
Du möchtest neben Deinem Studium praktische Erfahrung in Kundenberatung, Kommunikation und Customer Success sammeln und dabei gleichzeitig einen echten sozialen Beitrag leisten?
Bei Pflegia unterstützen wir Pflegekräfte dabei, passende berufliche Möglichkeiten zu finden. Als Werkstudent (m/w/d) im Onboarding Customer Success bist Du eine wichtige Ansprechperson für unsere Pflegekräfte: Du lernst ihre Wünsche und Vorstellungen kennen, beantwortest ihre Fragen und begleitest sie bei den ersten Schritten über unsere Karriereplattform.
Bereit, mit uns durchzustarten?
Wenn Du Lust hast, Pflegekräfte persönlich zu beraten, sie beim Einstieg in unsere Karriereplattform zu begleiten und neben Deinem Studium wertvolle Praxiserfahrung zu sammeln, freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
Wir können es kaum erwarten, Dich kennenzulernen!
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Posted: 2026-10-08
Remote
Starte Deine Karriere als Onboarding Customer Success Manager (m/w/d) bei Pflegia!
Du möchtest Teil eines Unternehmens sein, das nicht nur innovative Lösungen bietet, sondern auch einen echten sozialen Beitrag leistet? Bei Pflegia, dem führenden Recruiting-Partner im Gesundheitswesen, kannst Du Pflegekräfte auf ihrem Weg zu ihrem Traumjob begleiten und echte Veränderung schaffen.
Bewirb Dich jetzt und werde Teil eines dynamischen Teams, das täglich die Zukunft der Gesundheitsbranche gestaltet!
Bereit, mit uns durchzustarten?
Wenn Du Lust hast, Teil eines dynamischen Teams zu werden und Pflegekräfte auf ihrem Weg zum Traumjob zu begleiten, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Gemeinsam gestalten wir die Zukunft der Gesundheitsbranche und setzen neue Maßstäbe – werde Teil unserer Erfolgsgeschichte und bewirb Dich jetzt!
Wir können es kaum erwarten, Dich kennenzulernen!
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Posted: 2026-10-05
CBRE GLOBAL WORKPLACE SOLUTIONS: UNSER NAME IST PROGRAMM
CBRE Global Workplace Solutions (GWS) ist Teil der weltweit führenden CBRE-Gruppe mit über 155.000 Mitarbeitenden in mehr als 100 Ländern. Als weltweit führender Anbieter für integriertes Facility- und Projektmanagement sowie Immobiliendienstleistungen unterstützen wir unsere Kund:innen beim sicheren, nachhaltigen sowie energie- und kosteneffizienten Betrieb von Gewerbeimmobilien, Produktionsstätten und technischen Anlagen.
Allein in Deutschland engagieren sich rund 1.500 Mitarbeitende täglich dafür, die vielfältigen und komplexen Facility-Herausforderungen unserer Kund:innen erfolgreich zu lösen.
Dabei bieten wir ein Arbeitsumfeld, das fachliche und persönliche Weiterentwicklung gezielt fördert, individuelle Stärken wertschätzt und Raum für Eigeninitiative und persönliches Wachstum schafft.
Werden auch Sie Teil unseres Teams und verstärken Sie uns im Großraum Marburg, um gemeinsam mit uns die Arbeitswelten und das Facility Management von morgen aktiv mitzugestalten!
IHRE AUFGABEN
Wir suchen einen führungserfahrenen Facility Manager (m/w/d) welche ganzheitliche Facility Management für unterschiedliche PlasmaCenter in Deutschland übernimmt und hierfür eine reibungslose Serviceerbringung gewährleistet.
Zu den Hauptaufgaben gehören folgende:
IHR PROFIL
UNSER ANGEBOT: WAS SIE VON UNS ERWARTEN KÖNNEN
AUSGEZEICHNETER ARBEITGEBER
Die Qualität unserer Unternehmenskultur, unserer Entwicklungsmöglichkeiten und unseres Arbeitsumfelds wird regelmäßig durch nationale und internationale Auszeichnungen bestätigt. Dazu gehören unter anderem:
HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?
Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.
Bewerben Sie sich bequem über unser Online-Bewerbungssystem mit Ihrem Lebenslauf und relevanten Zeugnissen beziehungsweise Qualifikationsnachweisen. Auf ein Anschreiben können Sie gerne verzichten.
Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung auch Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellungen an.
Ihr Ansprechpartner für diese Position:
Tim-Oliver Iffarth
Senior Talent Acquisition Manager Europe
CBRE GWS IFM Industrie GmbH
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Posted: 2026-10-08
CBRE GLOBAL WORKPLACE SOLUTIONS: UNSER NAME IST PROGRAMM
CBRE Global Workplace Solutions (GWS) ist Teil der weltweit führenden CBRE-Gruppe mit über 155.000 Mitarbeitenden in mehr als 100 Ländern. Als weltweit führender Anbieter für integriertes Facility- und Projektmanagement sowie Immobiliendienstleistungen unterstützen wir unsere Kund:innen beim sicheren, nachhaltigen sowie energie- und kosteneffizienten Betrieb von Gewerbeimmobilien, Produktionsstätten und technischen Anlagen.
Allein in Deutschland engagieren sich rund 1.500 Mitarbeitende täglich dafür, die vielfältigen und komplexen Facility-Herausforderungen unserer Kund:innen erfolgreich zu lösen.
Dabei bieten wir ein Arbeitsumfeld, das fachliche und persönliche Weiterentwicklung gezielt fördert, individuelle Stärken wertschätzt und Raum für Eigeninitiative und persönliches Wachstum schafft.
Werden auch Sie Teil unseres Teams und verstärken Sie uns im Großraum Marburg, um gemeinsam mit uns die Arbeitswelten und das Facility Management von morgen aktiv mitzugestalten!
IHRE AUFGABEN
Wir suchen einen führungserfahrenen Facility Manager (m/w/d) welche ganzheitliche Facility Management für unterschiedliche PlasmaCenter in Deutschland übernimmt und hierfür eine reibungslose Serviceerbringung gewährleistet.
Zu den Hauptaufgaben gehören folgende:
IHR PROFIL
UNSER ANGEBOT: WAS SIE VON UNS ERWARTEN KÖNNEN
AUSGEZEICHNETER ARBEITGEBER
Die Qualität unserer Unternehmenskultur, unserer Entwicklungsmöglichkeiten und unseres Arbeitsumfelds wird regelmäßig durch nationale und internationale Auszeichnungen bestätigt. Dazu gehören unter anderem:
HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?
Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.
Bewerben Sie sich bequem über unser Online-Bewerbungssystem mit Ihrem Lebenslauf und relevanten Zeugnissen beziehungsweise Qualifikationsnachweisen. Auf ein Anschreiben können Sie gerne verzichten.
Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung auch Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellungen an.
Ihr Ansprechpartner für diese Position:
Tim-Oliver Iffarth
Senior Talent Acquisition Manager Europe
CBRE GWS IFM Industrie GmbH
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Posted: 2026-10-08
We are looking for you to join our tech team in Berlin, Munich, or Hamburg. 1KOMMA5° is creating Germany's largest one-stop-shop for the sale, installation, and servicing of solar panels, heat pumps, electricity solutions, and charging infrastructure. And the best part? They are all interconnected!
Become a part of our mission and learn about our Product & Tech team!
You will work on transforming the business of installing renewable technologies. With our core business software platform we streamline ground operations and rooftop installation to power the energy transition in private homes and small businesses world-wide.
As a Working Student Software Engineering (m/f/d) in 1KOMMA5°, you will work in a cross-functional team alongside experienced frontend and backend engineers, product managers and designers in a collaborative environment. You'll contribute to building and maintaining software solutions while learning best practices in development, deployment, and operations. With mentorship and support, you’ll grow your technical skills and help the team deliver impactful solutions.
Key responsibilities include but are not limited to:
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Posted: 2026-10-08
In a nutshell:
Als Customer Care Representative bist du bei uns genau richtig, wenn du Lust hast den weiteren Ausbau unseres Care Teams mitzugestalten. Arbeite mit uns in Berlin im Office oder flexibel hybrid, Vollzeit.
Deine Rolle bei Matera:
Das bringst du mit:
Bei Matera garantieren wir Chancengleichheit und Vielfalt. Hier bist du so willkommen, wie du bist!
Deine Aussichten:
Unsere Mission:
Unsere Mission bei Matera ist es, Wohnungseigentümer*innen glücklich zu machen! Durch uns können sie ihre Immobilie transparent und einfach selbst verwalten oder die Verwaltung ganzheitlich in unsere Hände legen und dadurch eine Menge Zeit und Geld sparen. Seit 2017 sind wir auf dem französischen Markt aktiv und machen bereits jeden Tag das Leben von mehr als 100.000 Wohnungseigentümer*innen besser. In Deutschland haben wir seit 2021 ebenfalls einen großartigen Start mit einem ambitionierten Team hingelegt.
Hast du Lust die Skalierung des deutschen Marktes mit uns gemeinsam anzugehen? Dann bewirb dich jetzt!:)
Um unser Team kennenzulernen und Eindrücke von unserer Kultur zu bekommen, schaue gerne bei uns auf LinkedIn oder auf Instagram vorbei!
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Posted: 2026-10-08
mammaly ist eine zertifizierte B Corp. Nachhaltigkeit ist bei uns kein Nebenthema, sondern gehört zu unserem Selbstverständnis. Du verantwortest unser ESG-Management von der B-Corp-Zertifizierung bis zur CO₂-Bilanz. Außerdem arbeitest du direkt unserem COO zu und treibst die Weiterentwicklung seiner Bereiche und strategischen Projekte voran, mit Schwerpunkt Retail.
ESG & Nachhaltigkeit (ca. 50 %)* Du verantwortest unsere B-Corp-Zertifizierung: Du pflegst das B Impact Assessment, bereitest die Rezertifizierung vor und setzt die neuen B-Lab-Standards um.
Projekte & COO Office (ca. 50 %)* Du arbeitest direkt unserem COO zu, bei der Weiterentwicklung seiner Bereiche und strategischen Projekte, mit Schwerpunkt Retail-Entwicklung.
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Posted: 2026-10-08
Remote
Gestalte die datengetriebene Zukunft mit fino analytics!
Wir bei fino analytics sind davon überzeugt, dass datengetriebenen Geschäftsmodellen die Zukunft gehört. Als eigenständige GmbH der fino Unternehmensgruppe bündeln wir die Data-Analytics-Kompetenz der Gruppe. Unsere erklärte Mission ist es, Daten einen Wert zu geben und Kontodaten durch intelligente und zukunftsweisende Analytics-Lösungen in hochwertige Insights zu verwandeln. Unsere Kunden treffen damit fundierte Entscheidungen, verschlanken ihre Prozesse und erschließen neue Geschäftsmodelle im B2B- und B2B2C-Bereich.
Mehr als 275 Millionen durchgeführte Transaktionsanalysen sowie die Kooperationen mit über 1.000 Banken und Partnern im Versicherungs-, Fintech-, Immobilienbereich sowie Kreditvermittlung und Leasing zeigen eindrucksvoll das Vertrauen zahlreicher Unternehmen und Institutionen in die fino Unternehmensgruppe. Auf diesem starken Fundament bauen wir unseren Kundenstamm weiter aus und dafür brauchen wir dich.
Möchtest du die fino analytics GmbH weiterhin mitprägen und unseren Erfolg, sowie den unserer Kunden aktiv vorantreiben? Dann bewirb dich jetzt bei uns und komm ins Team!
So darfst du dich austoben
Deine Qualifikationen
Unsere Benefits
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Posted: 2026-10-05
Frankfurt am Main
About AllUnity
AllUnity is a regulated e-money institute building Europe’s digital payments infrastructure for instant cross-border payments, digital asset markets, and seamless liquidity flows. Established by DWS, Flow Traders, and Galaxy, AllUnity delivers fully backed, MiCAR-compliant stablecoins (EURAU, CHFAU and SEKAU) that provide regulatory certainty and robust reserve backing for secure, frictionless capital movement across markets.
We are looking for a Risk Manager/in (m/f/d) with experience in structured risk management within a regulated financial services environment and a strong interest or exposure to blockchain-based products. The role focuses on risk framework development, new product and change assessments, and technology-related risk analysis in a digital asset context.
You will act as a key contributor to the Institute’s second-line risk function, supporting the evaluation of new blockchain integrations, product developments and outsourcing arrangements under MiCA and DORA. The role combines traditional operational risk management with digital asset specific risk considerations.
You will manage defined risk workstreams, particularly in the assessment of new blockchain integrations and product developments.
Experience
Technical & Regulatory Knowledge
Skills & Working Style
In this role, you will not only monitor risk, you will actively contribute to the development and refinement of the risk framework of a BaFin regulated euro stablecoin institution operating under MiCA and DORA.
You will gain hands-on experience at the intersection of traditional financial risk management and blockchain-based infrastructure, working closely with senior leadership in a highly regulated environment.
This role offers meaningful ownership, regulatory depth and exposure to one of Europe’s most innovative digital financial initiatives.
Ready to Apply?
If you are excited to build a world-class digital workplace and help shape the infrastructure powering the future of finance, we’d love to hear from you!
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Posted: 2026-10-02
Willkommen bei LunyOne - wir sind eine dynamische Influencer Marketing Agentur, die sich auf Tech, (Mobile-)Gaming, Entertainment und Lifestyle fokussiert. Mit unserer Tech-Unit LunyTech bauen wir den Bereich Consumer Electronics gerade massiv aus - und Du übernimmst dabei eine Schlüsselrolle.
Viele unserer Kunden sind chinesische Tech Brands, deren Entscheidungen im Headquarter in China fallen. Abgestimmt wird über Feishu/Lark und WeChat, auf Mandarin - und genau in dieser Übersetzungsschicht verlieren Agenturen im DACH-Markt normalerweise Zeit und inhaltliche Schärfe. Wir wollen das ändern:
mit Dir als direkten Draht zwischen den chinesischen HQs und unseren KOL Kampagnen in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Start wäre Februar 2027.
Deine Aufgaben
Campaign Management (Dein Kern)
Account Management (wächst mit Dir)
Bringst Du bereits Account-Management Erfahrung mit, kann dieser Teil vom ersten Tag an größer sein.
Den genauen Zuschnitt zwischen beiden Blöcken legen wir gemeinsam im Gespräch fest.
Was Du mitbringen musst
Nice to have
Benefits:
So läuft der Prozess
Mission Statement
Wir verbinden Brands, Creator und Communities für echten, nachhaltigen Erfolg.
Du wirst in einem energiegeladenen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen arbeiten. Wir suchen daher eine proaktive Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität, die Teil eines beweglichen Teams sein wird, das schnell auf neue Trends reagiert.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und darauf, Dich kennenzulernen!
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Posted: 2026-10-02
VERDANCY
Aachen, Germany (RWTH Aachen) | On-site / Hybrid | Co-Founder / Equity | Deep Tech / AgTech & Biotechnology
About Verdancy
Verdancy is a start up in the making from the Schwaneberg Group at the Institute of Biotechnology of RWTH Aachen University. It develops biodegradable additives that make crop-protection products stick to leaves and last longer. Bio-based microgels carry the active substance and release it on demand, while bi-adhesive peptides anchor the microgel to the leaf wax so the coating survives rain — meaning fewer sprays and less pesticide lost to the environment. A second product line uses bifunctional peptides (antimicrobial peptide + anchor) as peptide-based pesticides in their own right, protected by patent EP3261435B1. The entry market is copper fungicide against grapevine downy mildew, where there is no real alternative today, poor rain resistance is a known problem, and the EU is pushing hard to cut copper use.
**The opportunity
**Built on more than 10 years of university research across six projects (€7m raised, TRL 5), the startup is now being further developed by Susanne Braun (CSO, polymer chemist, carrier systems and formulations) and Atul Kumar (CTO, biotechnologist, protein engineering). Verdancy already has a developed business model, funding secured through May 2027 via the Warp Speed Fund of the Materials Lab Incubator (MerLIn), a successful soybean-rust project and a new €2.4m insect-focused project starting January 2027. What's missing is the business development leadership to found the spin-off company and go after an €80B addressable market (€1.2B in the copper segment alone).
Aachen, Germany (RWTH Aachen) | On-site / Hybrid | Co-Founder / Equity | Deep Tech / AgTech & Biotechnology
What you will own
**Company build-up
**- Lead the founding of the spin-off company from the current university-research structure, in partnership with Susanne Braun (CSO) and Atul Kumar (CTO).
- Own the transition from grant-funded research (secured through May 2027) to a fundable, revenue-generating company.
**Market access & commercialization
**- Accelerate market access for the copper-fungicide entry product (grapevine downy mildew), where regulatory pressure and poor rain resistance of existing products create a clear opening.
- Build partnerships to validate the technology commercially and scale into the wider €80B crop-protection market.
Fundraising & partnerships
- Secure further funding from June 2027 onward, particularly to start the regulatory approval process.
- Develop third-party-funded project relationships and networks alongside the existing €2.4m insect-focused project (starting Jan 2027).
What you bring
**Core experience
**- Business development experience, ideally in AgTech, crop protection, biotech, or a related regulated life-sciences market.
- Comfort founding a company out of a university research group and navigating the transition from grant funding to commercial revenue.
**Especially valuable
**- Familiarity with EU pesticide/crop-protection regulatory approval processes.
- Experience with materials/biotech spin-offs or deep-tech incubators (Verdancy is currently in the Materials Lab Incubator's Warp Speed Fund).
- Existing network among crop-protection companies, distributors or grapevine/viticulture producers.
Why join Verdancy
- Over 10 years and €7m of university research already de-risked the science (TRL-5), with a patented core technology (EP3261435B1) and peer-reviewed publications.
- Funding already secured through May 2027, plus a new €2.4m project starting January 2027 — real runway to build on.
- A clear, urgent entry market (EU pressure to cut copper use in grapevine fungicide) opening the door to an €80B crop-protection market.
Verdancy welcomes co-founder candidates regardless of gender, age, ethnic origin, religion or belief, disability, sexual identity, or any other characteristic. This is a search for the right partner to build the company with, not a conventional hire.
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Posted: 2026-10-02
Für ein etabliertes, inhabergeführtes Planungsunternehmen im Raum München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Ingenieur / Techniker Gebäudetechnik (m/w/d) mit Schwerpunkt HLS/TGA.
Das Unternehmen ist im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung tätig und betreut anspruchsvolle Projekte im Neu- und Bestandsbau. Der Schwerpunkt liegt auf der Planung und Umsetzung moderner Anlagen in den Bereichen Heizung, Lüftung und Sanitär.
Eine disziplinarische Personalverantwortung ist mit der Position nicht verbunden.
Sie möchten Ihre Erfahrung in der technischen Gebäudeausrüstung in abwechslungsreichen Projekten einbringen und suchen eine langfristige Perspektive im Raum München?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
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Posted: 2026-10-08
Kohnle & Partner, die etwas andere Steuerkanzlei.
Modernste Technik, digitale Prozesse, dynamisches Wachstum, führende Experten, hochwertige Büros, überdurchschnittliche Bezahlung, ein hoch motiviertes Team und vieles mehr – wir reden nicht nur von Top-Arbeitsbedingungen, wir schaffen diese auch.
Die besten Arbeitsbedingungen und unser dynamisches Team sind seit über 50 Jahren die Grundlage für den Erfolg unserer Kanzlei. Inzwischen sind wir eine der führenden Kanzleien in der Region Baden und stehen Unternehmen sowie Privatpersonen als kompetenter Partner, leidenschaftliche Problemlöser und innovative Zukunftsdenker zur Seite.
Werde jetzt ein Teil unseres Teams an einem unserer Standorte in Karlsruhe, Weingarten, Offenburg oder Karlsbad.
Als Steuerfachangestellter kannst du deutlich mehr, als nur mit Zahlen zu
jonglieren. Im Zuge deiner Ausbildung unterstützen wir dich dabei, persönlich als auch fachlich den nächsten Schritt zu gehen, um unseren Mandanten künftig in steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Themen vollumfänglich und kompetent zur Seite zu stehen.
Wünschenswert wäre:
Warum Kohnle & Partner
Diese Frage haben wir auch unseren Mitarbeitern gestellt. In unserer jährlichen Mitarbeiterbefragung kam heraus, dass unsere Teammitglieder uns als Arbeitgeber nahezu ausnahmslos an Freunde und Bekannte weiterempfehlen würden und somit wirklich gerne bei uns arbeiten.
Weitere Ergebnisse unserer Umfrage zeigen wir dir gerne in einem ersten persönlichen Kennenlerngespräch.
Darüber hinaus kannst du dich bei uns auf die folgenden Benefits freuen:
Wir freuen uns auf dich und deine Bewerbung!
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Posted: 2026-10-08
Kohnle & Partner, die etwas andere Steuerkanzlei.
Modernste Technik, digitale Prozesse, dynamisches Wachstum, führende Experten, hochwertige Büros, überdurchschnittliche Bezahlung, ein hoch motiviertes Team und vieles mehr – wir reden nicht nur von Top-Arbeitsbedingungen, wir schaffen diese auch.
Die besten Arbeitsbedingungen und unser dynamisches Team sind seit über 50 Jahren die Grundlage für den Erfolg unserer Kanzlei. Inzwischen sind wir eine der führenden Kanzleien in der Region Baden und stehen Unternehmen sowie Privatpersonen als kompetenter Partner, leidenschaftliche Problemlöser und innovative Zukunftsdenker zur Seite.
Werde jetzt ein Teil unseres Teams an einem unserer Standorte in Karlsruhe, Weingarten, Offenburg oder Karlsbad.
Als Steuerfachangestellter kannst du deutlich mehr, als nur mit Zahlen zu
jonglieren. Im Zuge deiner Ausbildung unterstützen wir dich dabei, persönlich als auch fachlich den nächsten Schritt zu gehen, um unseren Mandanten künftig in steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Themen vollumfänglich und kompetent zur Seite zu stehen.
Wünschenswert wäre:
Warum Kohnle & Partner
Diese Frage haben wir auch unseren Mitarbeitern gestellt. In unserer jährlichen Mitarbeiterbefragung kam heraus, dass unsere Teammitglieder uns als Arbeitgeber nahezu ausnahmslos an Freunde und Bekannte weiterempfehlen würden und somit wirklich gerne bei uns arbeiten.
Weitere Ergebnisse unserer Umfrage zeigen wir dir gerne in einem ersten persönlichen Kennenlerngespräch.
Darüber hinaus kannst du dich bei uns auf die folgenden Benefits freuen:
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Posted: 2026-10-08
Kohnle & Partner, die etwas andere Steuerkanzlei.
Modernste Technik, digitale Prozesse, dynamisches Wachstum, führende Experten, hochwertige Büros, überdurchschnittliche Bezahlung, ein hoch motiviertes Team und vieles mehr – wir reden nicht nur von Top-Arbeitsbedingungen, wir schaffen diese auch.
Die besten Arbeitsbedingungen und unser dynamisches Team sind seit über 50 Jahren die Grundlage für den Erfolg unserer Kanzlei. Inzwischen sind wir eine der führenden Kanzleien in der Region Baden und stehen Unternehmen sowie Privatpersonen als kompetenter Partner, leidenschaftliche Problemlöser und innovative Zukunftsdenker zur Seite.
Werde jetzt ein Teil unseres Teams an einem unserer Standorte in Karlsruhe, Weingarten, Offenburg oder Karlsbad.
Als Steuerfachangestellter kannst du deutlich mehr, als nur mit Zahlen zu
jonglieren. Im Zuge deiner Ausbildung unterstützen wir dich dabei, persönlich als auch fachlich den nächsten Schritt zu gehen, um unseren Mandanten künftig in steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Themen vollumfänglich und kompetent zur Seite zu stehen.
Wünschenswert wäre:
Warum Kohnle & Partner
Diese Frage haben wir auch unseren Mitarbeitern gestellt. In unserer jährlichen Mitarbeiterbefragung kam heraus, dass unsere Teammitglieder uns als Arbeitgeber nahezu ausnahmslos an Freunde und Bekannte weiterempfehlen würden und somit wirklich gerne bei uns arbeiten.
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Darüber hinaus kannst du dich bei uns auf die folgenden Benefits freuen:
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Posted: 2026-10-08
Alles, außer gewöhnlich. Wir stellen uns vor.
eit über 50 Jahren betreut Kohnle & Partner anspruchsvolle Mandate in allen wirtschaftlichen und steuerlichen Fragen. Mit inzwischen knapp 100 Mitarbeitenden an vier Standorten gehören wir zu den führenden Kanzleien in der Region Baden.
Digitalisierung ist für uns kein Schlagwort, sondern gelebte Realität. Mit innovativen Tools, automatisierten Workflows und eigenen Inhouse‑IT‑Lösungen gehen wir weit über klassische Steuerberatung hinaus. Wir verbinden Effizienz, Sicherheit und moderne Technologie – für unsere Mandanten und unser Team. Und genau hier kommst DU ins Spiel.
Deine Aufgaben – Leidenschaftlicher Problemlöser. Digitaler Möglichmacher. Zukunftsdenker.
Bei uns arbeitest du nicht mit Papier, sondern mit intelligenten, digitalen Systemen. Du gestaltest unsere IT‑Landschaft aktiv mit und sorgst dafür, dass unsere Kanzlei technologisch immer einen Schritt voraus ist. In deinem zukünftigen Aufgabenbereich erwarten dich unter anderem:
Das bringst du mit.
Wir sind stolz darauf, zu den führenden Kanzleien im Raum Baden zu zählen. Ein Grund hierfür ist sicherlich unsere Unternehmensphilosophie der stetigen Weiterentwicklung – auch unsere Mitarbeiter bilden da keine Ausnahme. Wir legen großen Wert auf kontinuierliche persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Auf diesem Weg unterstützen wir jeden Mitarbeiter individuell, jedoch setzen wir auch ein hohes Maß an Eigeninitiative voraus.
Warum Kohnle?
Eine gute Frage – die wir auch unserem Team gestellt haben. Die Antworten sprechen für sich: Besonders geschätzt werden bei uns die echten Karrieremöglichkeiten, die gelebte Wertschätzung und unser innovativer, digitaler Ansatz. Und das Beste: Fast alle würden uns als Arbeitgeber an Freunde und Familie weiterempfehlen. Ein schöner Beweis dafür, dass wir einiges richtig machen.
Natürlich bekommst Du bei uns nicht nur spannende Aufgaben, sondern auch viele Vorteile, die Deinen Arbeitsalltag angenehmer machen:
Ein kleiner Schritt für dich.
Ein großer für deine Karriere.
Überzeugt? Dann melde dich bei uns - wir freuen uns auf dich!
Wir freuen uns auf dich!
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Posted: 2026-10-08
Ihre Karriere an der Schnittstelle von Elektronik und moderner Fahrzeugtechnik.
Mit BRÜGGEN ENGINEERING entwickeln Sie innovative Anzeige- und Bedienlösungen für die nächste Generation von Fahrzeugen. Sie übernehmen technische Verantwortung von der Anforderungsanalyse über die Auswahl geeigneter TFT-, LCD- und OLED-Technologien bis zur Integration, Validierung und Serienreife und arbeiten dabei eng mit Kunden, Lieferanten und internationalen Entwicklungsteams zusammen.
Für Ihre Bewerbung: Bitte stellen Sie uns Ihren Lebenslauf zusätzlich in englischer Sprache zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit
Angabe Ihres frühesten Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.
Ihr Ansprechpartner für Ihre Bewerbung ist:
Herr Dipl.-W.-Ing. Thorsten Schermann
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Posted: 2026-10-08
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
Kosmetiker /-in (m/w/d)
(Vollzeit / Teilzeit / Minijob)
Ihre Aufgaben:
Ihr Profil:
Das bieten wir:
Werden Sie Teil unseres Teams bei Kosmetik am Schlossberg und helfen Sie, zeitlose Schönheit zu schaffen. Bewerben Sie sich jetzt als Kosmetiker/-in (m/w/d) in Vollzeit, Teilzeit oder Minijob!
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Posted: 2026-10-08
This job offer is with a well-known international company looking back to many decades of history in the high-end photonics industry. The company has a strong brand in industrial imaging technologies and is a strategic partner to leading industries worldwide. From advanced life science systems and microelectronics manufacturing to intelligent factory automation, its technology is integrated into many thousands of systems. To support our client's growth strategy, we are looking for a:
Strategic Business Development Manager – Optics and Imaging (f/m/d)
In this role, you will identify, develop and drive medium- and long-term business opportunities in key industrial sectors. Your deep technical expertise will help you win major accounts and build new business partnerships. You will work closely with Product Management and international sales units to uncover high-value opportunities and support early-stage product roadmaps.
Are you ready for this strategic position in the photonics industry ?
We look forward to receiving your application.
For more information about this exciting role please get in contact with Bernhard Hofer via phone (+49 176 9693 4721) or LinkedIn.
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Posted: 2026-10-04
Bei 1KOMMA5° verfolgen wir eine Vision: Living on wind and sunlight forever for free. Dafür bauen wir mit Heartbeat AI das Energiesystem der Zukunft. Bist du dabei?
Wir bringen regionales Handwerk und skalierbare Software zusammen: Solar, Speicher, Wärmepumpe und E-Mobilität denken wir nicht einzeln, sondern steuern sie als intelligentes, integriertes Gesamtsystem in unserem virtuellen Kraftwerk. Direkt verbunden mit dem Strommarkt – in Echtzeit, vollautomatisiert. So wird Energie dann genutzt, wenn sie erneuerbar verfügbar und besonders günstig ist. Bis 2030 wollen wir 1,5 Millionen Haushalte auf erneuerbare Energien umstellen. Über 3.000 Menschen arbeiten jeden Tag daran, an mehr als 80 Standorten weltweit, von Finnland bis Australien.
Du willst Verantwortung übernehmen und Lösungen bauen, die wirklich zählen? Bewirb dich jetzt und gestalte mit uns die Energiewelt von morgen.
Damit arbeitest du unter anderem: Zoho CRM, Looker, Windmill, n8n, Heyflow, Calendly, Aircall, ActiveCampaign, Telli, Google Workspace
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Posted: 2026-10-08
Bei IONOS verwalten wir nicht nur Server, wir prägen mit unseren Lösungen die digitale Zukunft für über 6,2 Millionen Kundinnen und Kunden weltweit. Als Europas führender Hosting-Anbieter und Pionier für unabhängige Cloud-Lösungen bauen wir eine Infrastruktur der nächsten Generation: von souveränen Cloud-Architekturen und hochperformanten GPU-Clustern bis hin zu integrierten KI-Automatisierungstools.
Was uns antreibt: Digitale Entscheidungsfreiheit für Europa und echter Impact für kleine und mittlere Unternehmen (KMU) sowie Großunternehmen. Wir arbeiten in agilen Teams, setzen auf transparente Strukturen und glauben daran, dass Exzellenz und Innovation nur mit echtem Teamgeist entstehen.
Bereit für Deinen nächsten Schritt? Werde ein Teil von IONOS und wachse mit uns.
Domaine de responsabilité
Chez IONOS, notre engagement est simple : garantir la réussite de nos clients. Notre mission est d'accompagner les entrepreneurs dans leur développement numérique et de contribuer à la réussite de leurs entreprises.
L'une de nos tâches principales est de fournir à nos clients un service de qualité, disponible 24h/24. Nous attachons une grande importance à nos clients et travaillons en ce sens pour gagner et maintenir leur confiance. Nous sommes fiers de notre équipe de service client, reconnue et distinguée à plusieurs reprises pour ses performances exceptionnelles.
Votre rôle:
Assurer un lien de qualité avec nos clients et renforcer leur fidélité.
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von z. B. Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität, körperlichen Merkmalen, Familienstand oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht.
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Posted: 2026-10-08
Bei IONOS verwalten wir nicht nur Server, wir prägen mit unseren Lösungen die digitale Zukunft für über 6,2 Millionen Kundinnen und Kunden weltweit. Als Europas führender Hosting-Anbieter und Pionier für unabhängige Cloud-Lösungen bauen wir eine Infrastruktur der nächsten Generation: von souveränen Cloud-Architekturen und hochperformanten GPU-Clustern bis hin zu integrierten KI-Automatisierungstools.
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Wir setzen uns für den Erfolg unserer Kunden ein. Wir haben eine lange Tradition darin, Unternehmer, die ihre ersten Schritte im Internet machen, sowie Großunternehmen zu unterstützen, um noch erfolgreicher zu sein.
Eine unserer Hauptaufgaben ist es, unseren Kunden rund um die Uhr einen erstklassigen Service zu bieten. Wir legen großen Wert auf unsere Kunden und arbeiten hart daran, ihr Vertrauen zu gewinnen und zu erhalten.
Dadurch schaffen wir für unsere Kunden einen Mehrwert, der ausgezeichnet ist. Wir sind stolz auf unser erstklassiges Kundenservice Team, das bereits mehrfach für die hervorragenden Leistungen mit Awards ausgezeichnet wurde.
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von z. B. Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität, körperlichen Merkmalen, Familienstand oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht.
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Posted: 2026-10-08
Remote
Company Mission
Account transaction data reflects the entirety of a customer's life—we help our partners understand this data quickly, easily, and efficiently, and leverage it profitably.
Core Values
Scope to Shape Your Role:
High level of personal responsibility, open communication, active involvement in shaping the business, and a motivated, success-oriented team
Flexible Work:
Remote-first with hybrid options, flexible working hours, modern equipment, "workation" opportunities—plus time off on December 24th and 31st
Tech & Innovation:
Modern tech stack and AI-driven culture
Attractive Perks:
Annual bonus, gifts for work anniversaries and milestone birthdays, corporate benefits program, discounted mobile phone plans, company pension contributions exceeding statutory requirements, capital-forming benefits, and automatic salary adjustments at fixed intervals
Health & Mobility:
Commuter pass, bike leasing, and discounted fitness & wellness offers in your city (egym)
Why Work With Them
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Posted: 2026-10-03
Du möchtest nicht nur ein bestehendes SAP-System betreuen, sondern eine umfassende S/4HANA-Transformation aktiv mitgestalten?
Für eine etablierte, familiengeführte Unternehmensgruppe suche ich aktuell einen erfahrenen SAP FI Inhouse Consultant / Application Manager (m/w/d).
Das Unternehmen befindet sich in einer spannenden Transformationsphase: Eine gewachsene, eigenentwickelte ERP-Landschaft wird schrittweise durch SAP S/4HANA ersetzt. Dabei kannst du von Anfang an Verantwortung übernehmen und zukünftige Prozesse aktiv mitgestalten.
Standort: Kiel
Hybrid: nur ca. 2 Tage pro Monat vor Ort
Gehalt: bis ca. 90.000 €
Deutsch: mindestens B2
Festanstellung / Inhouse
🔹 Beratung der Fachbereiche rund um SAP FI und logistische Rechnungsprüfung (MM-IV)
🔹 Customizing und Weiterentwicklung der relevanten SAP-Prozesse
🔹 Integration der Rechnungsprüfung mit FI, MM und SD
🔹 Optimierung und Automatisierung von Rechnungsprüfungsprozessen
🔹 Aktive Mitarbeit an der S/4HANA-Transformation
🔹 Übernahme von Verantwortung in Projekten und Teilprojekten
🔹 2nd-Level-Support sowie Dokumentation und Anwenderschulungen
✔ Mehrjährige Erfahrung im Bereich SAP FI
✔ Gute Customizing-Kenntnisse
✔ Erfahrung mit MM-IV / logistischer Rechnungsprüfung von Vorteil
✔ Gutes Verständnis der Integration zwischen FI, MM und SD
✔ Idealerweise Erfahrung im S/4HANA-Umfeld
✔ Erste Erfahrung in der Projekt- oder Teilprojektleitung
✔ Kommunikationsstärke und selbstständige Arbeitsweise
✔ Deutschkenntnisse ab B2
Neben einer langfristigen Inhouse-Perspektive erwarten dich 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere Benefits.
📩 Klingt interessant oder könnte zu deinem Profil passen?
Dann schreib mir gerne direkt eine Nachricht. Ich erzähle dir gerne mehr über das Unternehmen, das SAP-Team und die laufende Transformation.
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Posted: 2026-10-08
Bis zu 65.000 € Jahresgehalt, 30 Urlaubstage, feste Einsätze im Raum Frankfurt Main (30 km), strukturierte Wartung statt Dauer-Störungseinsätze und ganz viel Vertrauen.
Ein Kundendienstmonteur ohne Schwerstarbeiten. Hier liegt der Fokus auf Störungsbeseitigung und Wartung. Sie übernehmen im Raum Frankfurt/Rhein-Main eigenständig Wartungen und technische Services an Heizungs- und Wassersystemen im Leistungsbereich von 100 bis 1000 kW – von modernen Anlagen bis hin zu älteren Steuerungen, die echtes technisches Verständnis erfordern. Mit Ihrem Servicefahrzeug starten Sie morgens von zu Hause aus direkt zu Ihren Kunden. Dabei arbeiten Sie nicht im klassischen hektischen Kundendienst, sondern überwiegend in bestehenden Wartungsverträgen – mit Zeit für saubere Fehleranalysen, nachhaltige Lösungen und pünktlichem Feierabend.
Bewerben Sie sich jetzt auf diese unbefristete Festanstellung als
Kundendienstmonteur / Servicetechniker Heizungsanlagen (m/w/d) | 52.000 bis 65.000 €
Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess.
Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Kevin Bales unter +49 211 972 695 45.
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Posted: 2026-10-08
Sie sind ausgebildeter Schädlingsbekämpfer und auf der Suche nach neuen beruflichen Chancen? Dann könnte sich dieses Angebot in der Schädlingsbekämpfung für Sie lohnen!
Es erwartet Sie eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit, je nach Erfahrung ein Jahreseinstiegsgehalt von bis zu 45.000€, ein Dienstwagen zur privaten Nutzung inklusive Tankkarte, Provision, vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten und vieles mehr.
Bewerben Sie sich jetzt als
Schädlingsbekämpfer (m/w/d) | bis 45.000 € + Dienstwagen zur Privatnutzung
Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess.
Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihren persönlichen Ansprechpartner Tim Rauschenberger unter +49 211 972 695 28.
# Service # Kundenbetreuung # Berufseinstieg # Berufseinsteiger # Quereinstieg # Quereinsteiger # Gastronomie # Lebensmittel # Kammerjäger
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Posted: 2026-10-08
Bei 1KOMMA5° bauen wir Europas größten ‘One-Stop-Shop’ für Installationsleistungen im Bereich Erneuerbare Energien auf, damit jeder Haushalt schnell und professionell klimaneutral wohnen, heizen und mobil sein kann. Werde jetzt Teil der Energierevolution und unterstütze uns, Europas Energieversorgung nachhaltig umzugestalten. Denn: Wir stehen vor der größten Herausforderung unserer Zeit – der Energiewende. Um diese zu bewältigen, braucht es richtige Helden – die Helden der Energiewende.
Bei 1KOMMA5° ziehen wir alle an einem Strang und geben jeden Tag unser Bestes, um unser Ziel zu erreichen. Hast du Lust, die Energierevolution mit uns anzugehen? Dann bewirb dich jetzt – wir suchen Verstärkung für unser Energy Team bevorzugt an unserem Standort in Berlin.
Werde Teil unserer Mission und lerne über unsere Tech & Product Teams!
Als Energy Team sind wir Teil des Tech Teams von 1KOMMA5° Heartbeat GmbH. Wir arbeiten täglich daran, die Energiewende aktiv mitzugestalten und innovative Projekte und digitale Produkte voranzutreiben.
Wir suchen ab sofort einen motivierten Experte Energiewirtschaft / Marktkommunikation (m/w/d), der den Smart Meter Rollout an unseren deutschen Standorten organisiert und die energiewirtschaftlichen Prozesse rund um unseren dynamischen Stromtarif erfolgreich umsetzt.
Wir arbeiten täglich daran, dass unsere digitalen Produkte tausenden Kund:innen weltweit zur Verfügung stehen. Wir wachsen stark und suchen deshalb Verstärkung! Was zählt ist, dass du motiviert bist, untenstehende Aufgaben anzugehen, Gas zu geben und eine steile Lernkurve suchst! Wir freuen uns, von dir zu hören
Energiewirtschaft & Marktkommunikation:
Prozesse & Automatisierung:
Fachliche Führung & Mentoring:
Kooperation & Schnittstellen:
Du verfügst über:
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Posted: 2026-10-08
Senior AI Engineer – Construction Tech (w/m/d)
München – Hybrid, €80.000 – €100.000 Jahresgehalt, 26–30 Urlaubstage
WICHTIG: Wer ausschließlich remote arbeiten will, ist hier falsch.
Du willst nicht einfach irgendeinen Code schreiben, du willst KI-Lösungen bauen, die Bauunternehmen täglich entlasten. Du willst Verantwortung übernehmen, nicht nur Aufgaben abarbeiten.
Hier geht es nicht um theoretische Modelle im Labor, hier geht es um robuste OCR‑ und NLP‑Systeme, die echte Dokumente verarbeiten. 5+ Jahre Erfahrung, 80‑100 k € Gehalt und ein hybrides Modell in München sind für dich Normalität, nicht Ausnahme.
Unser Kunde
Das Unternehmen ist ein B2B‑SaaS‑Scale‑Up im Construction‑Tech‑Umfeld, das mit einer KI‑gestützten Supply‑Chain‑OS die digitale Abwicklung von Bestellungen, Lieferscheinen und Rechnungen für Bauunternehmen ermöglicht. Mit rund 60 Mitarbeitenden und Sitz im Herzen Münchens zählt es zu den Marktführern in Deutschland und arbeitet mit den größten Bauunternehmen zusammen.
Warum diese Rolle spannend ist
Was hier nicht funktioniert
Was diese Rolle besonders macht
Bereit?
Dann bewirb dich jetzt als Senior AI Engineer – Construction Tech (w/m/d).
Egal ob dein Titel Machine Learning Engineer, MLOps Engineer, AI Software Engineer, Computer Vision Engineer, NLP Engineer oder AI Engineer heißt: Entscheidend ist nicht der Titel. Entscheidend ist, ob du mindestens 5 Jahre KI‑Erfahrung, starke Python‑ und Azure‑Skills sowie den Wunsch nach technischer Führung mitbringst.
Noch Fragen?
08106 – 39 80 370
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Posted: 2026-10-08
Remote
At 1KOMMA5°, we pursue a clear vision: Living on wind and sunlight forever for free. To make this a reality, we are building the energy system of the future with Heartbeat AI. Want to be part of it?
We bring together regional craftsmanship and scalable software: We don't think of solar, batteries, heat pumps, and e-mobility as isolated components, but control them as an intelligent, integrated overall system in our virtual power plant. Directly connected to the electricity market – in real time, fully automated. This way, energy is used when it is available from renewables and particularly cost-effective. By 2030, our goal is to transition 1.5 million households to renewable energies. Over 3,000 people are working towards this every day, at more than 80 locations worldwide, from Finland to Australia.
Want to take responsibility and build solutions that truly matter? Apply now and help us shape the energy world of tomorrow.
Learn about our Product & Tech team!
As a member of our Global Product Management Team for Energy Tariffs, you will play an active role in a visionary and dynamic group committed to revolutionizing the global energy sector. Building upon our Heartbeat AI Platform, our mission is to develop energy tariff products across our core markets, take operational and commercial ownership of them, and shape new regulatory products end-to-end. You sit at the center of product, regulation, commercial, and operations, and turn a fast-moving energy market into customer value.
General:
Market & Domain Exposure:
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Posted: 2026-10-08
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Erfahre über unser Product & Tech Team!
Als Energy Team sind wir Teil des Tech Teams von 1KOMMA5° Heartbeat GmbH. Wir arbeiten täglich daran, die Energiewende aktiv mitzugestalten und innovative Projekte und digitale Produkte voranzutreiben.
Wir suchen ab sofort einen motivierten (Senior) Process & Operations Manager - Energy (m/w/d), der den Smart Meter Rollout an unseren deutschen Standorten organisiert und die Prozesse rund um unseren dynamischen Stromtarif erfolgreich umsetzt.
Wir arbeiten täglich daran, dass unsere digitalen Produkte tausenden Kund:innen weltweit zur Verfügung stehen. Wir wachsen stark und suchen deshalb Verstärkung! Was zählt ist, dass du motiviert bist, untenstehende Aufgaben anzugehen, Gas zu geben und eine steile Lernkurve suchst! Wir freuen uns, von dir zu hören
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Posted: 2026-10-08
Bei 1KOMMA5° bauen wir Europas größten ‘One-Stop-Shop’ für Installationsleistungen im Bereich Erneuerbare Energien auf, damit jeder Haushalt schnell und professionell klimaneutral wohnen, heizen und mobil sein kann. Werde jetzt Teil der Energierevolution und unterstütze uns, Europas Energieversorgung nachhaltig umzugestalten. Denn: Wir stehen vor der größten Herausforderung unserer Zeit – der Energiewende. Um diese zu bewältigen, braucht es richtige Helden – die Helden der Energiewende. Bei 1KOMMA5° ziehen wir alle an einem Strang und geben jeden Tag unser Bestes, um unser Ziel zu erreichen.
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Wir suchen ab sofort einen motivierten (Junior) Process & Operations Manager - Energy (m/w/d), für die Organisation und erfolgreiche Umsetzung des Smart Meter Rollouts an unseren deutschen Standorten sowie für die Prozesse rund um unseren dynamischen Stromtarif.
Wir arbeiten täglich daran, dass unsere digitalen Produkte tausenden Kund:innen weltweit zur Verfügung stehen. Wir wachsen stark und suchen deshalb Verstärkung! Was zählt ist, dass du motiviert bist, untenstehende Aufgaben anzugehen, Gas zu geben und eine steile Lernkurve suchst! Wir freuen uns, von dir zu hören
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Bonuspunkte für:
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Posted: 2026-10-08
Technologie begeistert Sie? Uns auch! Zur Verstärkung unseres Expertenteams bei unserem Kunden aus der Funk- und Kommunikationsbranche suchen wir einen Teilprojektleiter HW Digital (Plattform) & Gerät (m/w/x) in Festanstellung bei K-tronik. Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennen zu lernen - und gemeinsam mit Leidenschaft und Teamgeist an spannenden Projekten und zukunftsweisenden Technologien zu arbeiten.
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Posted: 2026-10-08
Finance trifft Digitalisierung.
Du möchtest deine Finance Expertise einsetzen, um digitale Prozesse voranzutreiben & moderne ERP Systeme aktiv mitzugestalten?
Dann bist du hier richtig.
Unser Kunde ist ein global etabliertes Familienunternehmen mit rund 1.200 Mitarbeitenden an über 20 Standorten weltweit.
Die internationale Gruppe verbindet Innovation und Nachhaltigkeit mit einer familiären Unternehmenskultur & kurzen Entscheidungswegen.
Als Finance Digitalisation Specialist (m/w/d) gestaltest du die digitale Weiterentwicklung der Finance Landschaft aktiv mit & bist zentrale Ansprechperson für ERP Prozesse innerhalb der internationalen Gruppe.
Als Finance Digitalisation Specialist gestaltest du die Weiterentwicklung moderner Finance Abläufe, treibst gruppenweite ERP Lösungen voran und fungierst als zentrale Schnittstelle zwischen Finance und IT.
Das bedeutet konkret:
Klingt nach der beruflichen Herausforderung, die du suchst?
Dann schick uns deinen Lebenslauf & wir sprechen in einem kurzen Telefonat über die Position, das Team und deinen möglichen nächsten Karriereschritt – als Finance Digitalisation Specialist (m/w/d).
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Posted: 2026-10-08
Remote
// Technische Verantwortung in einem wachsenden GreenTech-Startup
Leiste Pionierarbeit bei ecosistant:
ecosistant, ein aufstrebendes und gefragtes Startup in Berlin, wird der Go-To-Point für Onlinehändler rund um Nachhaltigkeit & Recycling und führt die Transformation hin zu einem fairen und ressourcenschonenden E-Commerce im 21. Jahrhundert an. Unsere Mission ist als Team den Onlinehandel nachhaltig zu gestalten und Handelsbarrieren im internationalen E-Commerce im extrem dynamischen Markt der PPWR (EU-Verpackungsverordnung) und EPR (Recycling) abbauen zu helfen.
Unser Business ist hochgradig datengetrieben. Um maximale Effizienz zu garantieren, setzen wir konsequent auf intelligente Prozessautomatisierung und Zuverlässigkeit, dennoch ebenso auch auf neue Tools und Anbindungen für unsere Kunden. Unser aktuelles Fundament wurde von unserem Teilzeit-CTO aufgebaut – jetzt suchen wir für ab sofort einen strategischen, analytischen und operativ starken Kopf, der dieses Setup übernimmt, weiter skaliert und unser Team und Prozesse in die Zukunft führt - gerne direkt in Berlin.
Deine Rolle & Verantwortung bei uns
Als Senior & Lead bist du die Brücke zwischen unserer strategischen Vision (3-Jahres-Roadmap) und der operativen Umsetzung. Du hältst unser Startup nachhaltig marktfähig und bist gleichzeitig der analytische Fels in der Brandung für unser Tagesgeschäft.
Das bringst du mit (Dein Profil)
Wir sind kein Konzern mit gigantischen IT-Gehältern, Hierarchien und fehlender Wirksamkeit. Es ist viel besser:
Werde Teil unseres Teams und gestalte Nachhaltigkeit mit.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.
Wenn du eine Leidenschaft für Nachhaltigkeit hast und dich einbringen und unsere Mission mit gestalten möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Spaß bei der Arbeit gehört, genauso wie flexible Arbeitszeit und -Ort selbstverständlich bei uns dazu. Wir arbeiten in Berlin oder bleiben insbesondere digital jederzeit in Kontakt, damit sich alle bei uns wohl- und keiner sich (beim mobilen Arbeiten) allein fühlt!
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Gerne mit Deiner frühestmöglichen Verfügbarkeit und Deiner Gehaltsvorstellung.
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Posted: 2026-10-07
In dieser Rolle als Teamlead Software Engineering (m/w/d) übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Führung des Engineering-Teams bestehend aus Frontend-, Backend- und App-Entwicklern. Gemeinsam mit dem CTO der Unternehmensgruppe entwickeln Sie die Softwarearchitektur weiter, treffen technologische Entscheidungen und sorgen für performante, skalierbare und zukunftssichere Systeme. Als Teil des Management-Teams arbeiten Sie eng mit der Geschäftsführung zusammen, treiben unser AI-First-Mindset voran und schaffen gemeinsam mit Ihrem Team innovative Lösungen, die echte Kundenprobleme lösen.
Du kennst jemanden der auf die Stellenausschreibung passt? Dann hole Dir jetzt unseren Weiterempfehlungsbonus! Erkundige Dich gleich telefonisch unter 089 998296647 bei mir!
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Posted: 2026-10-08
CERTEX gehört zu den führenden Anbietern für Komplettlösungen in der Seil- und Hebetechnik. Als Teil des Axel Johnson International Konzerns nutzen wir alle Vorteile einer großen Gruppe und verfolgen in Deutschland mit unserem engagierten Team das Ziel, das Heben von Lasten für unsere Kunden aus Industrie, Logistik und Energiewirtschaft effizienter und sicherer zu gestalten.
Werde Teil unseres Teams und gestalte aktiv die Digitalisierung eines internationalen Industrieunternehmens.
Wir sind stolz auf unser familiäres Team | Deine Aufgaben
Wir suchen Menschen wie Dich | Deine Qualifikationen
Wir haben einiges zu bieten | Deine Benefits
Interesse geweckt?
Dann bewirb Dich jetzt online mit Deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir suchen ab sofort und freuen uns auf Dich!
PS: Wir verwenden in unseren Stellenanzeigen bewusst die weibliche Anrede und möchten niemanden diskriminieren. Im Gegenteil: Wir freuen uns ausdrücklich über Bewerber/innen aller Geschlechter!
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Posted: 2026-10-02
Für ein namenhafte Automobilmarke suchen wir engagierte
Call Center Agent / Telefonisten / (m/w/d)
min. 40 Stunden Woche.
Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit
gepflegtes und sicheres Auftreten
sehr gute Deutschkenntnisse
kommunikative Fähigkeiten
Bei Interesse lassen sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen/Lebenslauf per Email zukommen.
Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung
Erfahrung im Outbound ist essenziell!
Wir freuen uns über deine Bewerbung!
Bürotätigkeit, Callcenter-Agent/-in, Callcenter Agent, Telefon, customer service, b2b,Kundenservice, call center, agent, b2c, telefonistinnen, inbound, outbound, Telefonist, Call Center Mitarbeiter, telefonischer Kundenbetreuer, Kundenberater, Kundenberaterin, Kundenberatung, Kundenbetreuer, Kundenbetreuerin, Kundenbetreuung, Call Center Agent, Callcenter, Telekom,Telefonistin, Customer Support, Kundensupport, Upselling, Crossselling, Up-Selling, Cross-Selling, Bürokauffrau, Sekräter, Sekretärin, Sachbearbeiter, Empfangsdame, Empfangskraft, Rezeptionist, Rezeption, Concierge, Bürokaufmann, Bürokraft
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Posted: 2026-10-07
Bei IONOS verwalten wir nicht nur Server, wir prägen mit unseren Lösungen die digitale Zukunft für über 6,2 Millionen Kundinnen und Kunden weltweit. Als Europas führender Hosting-Anbieter und Pionier für unabhängige Cloud-Lösungen bauen wir eine Infrastruktur der nächsten Generation: von souveränen Cloud-Architekturen und hochperformanten GPU-Clustern bis hin zu integrierten KI-Automatisierungstools.
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Bereit für Deinen nächsten Schritt? Werde ein Teil von IONOS und wachse mit uns.
Bei uns ist Security kein nachträglicher Checkbox-Prozess, sondern Teil der DNA. Wir bauen Sicherheit dort ein, wo sie wirkt: in Architekturen, Pipelines und Betriebskonzepte. Nachweise sollen aus dem laufenden Betrieb fallen, nicht aus der Auditvorbereitung. Dafür suchen wir jemanden, der Sicherheitsanforderungen in belastbare technische Konzepte übersetzt und deren Wirksamkeit überprüft.
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von z. B. Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität, körperlichen Merkmalen, Familienstand oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht.
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Posted: 2026-10-08
Als genossenschaftliche Regionalbank stehen wir für etwas, das über Zahlen und Konten hinausgeht: für echten Zusammenhalt.
Bei uns wirst du Teil einer Gemeinschaft, die tagtäglich etwas bewegt: für die Region, ihre Menschen und füreinander im Kollegenkreis. Du lernst an echten Themen, bringst Ideen ein und gestaltest mit, bei den Finanzthemen von morgen, bei der Digitalisierung und der verantwortungsvollen Entwicklung unserer Region. Steig ein! Denn das Wir wirkt nur mit dir.
Das erwartet dich in deiner 2,5-jährigen Ausbildung
Das solltest du mitbringen
Das bekommst du von uns
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
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Posted: 2026-10-08
L1VE is a growing media and technology company with locations in Berlin and New York. With immersive 14K, 3D and 360° streaming technologies and innovative live formats, L1VE is transforming the way people experience sports, music and entertainment.
As we continue to grow, we are looking for a full-time Head of Finance to join us as soon as possible. In this role, you will take overall responsibility for the further development of our finance function in Germany and Europe and create the financial structures and decision-making foundations for L1VE’s next phase of growth.
As Head of Finance, you will act as a strategic partner to our CFO in New York and the executive team. You will translate the overarching finance strategy into scalable finance, controlling and reporting structures, as well as robust planning and management models.
You will combine strategic foresight with strong execution skills: you will develop financial models and scenarios, evaluate business models, investments, partnerships and growth options, and make opportunities, risks and economic implications transparent to management.
In this role, you will work closely with the CFO, the executive team, functional departments and internal and external finance partners. A particular focus will be on international legal entity and intercompany structures, licensing and revenue-share models, as well as the further development of KPI, forecasting and reporting processes.
Please send us your CV along with a short cover letter or a few sentences outlining your interest in L1VE and why you would be a strong fit for the Head of Finance role.
We look forward to hearing from you!
Annette Hansen - Recruiting Manager
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Posted: 2026-10-08
Remote
FNTIO sind AI-First Systems Engineers für Enterprise. Wir bauen und betreiben Enterprise-AI-Systeme, die produktiv laufen: Plattformen, Agenten und Datenlandschaften, auf AWS, mit Ergebnisverantwortung. Unsere Enterprise-AI-Systeme laufen produktiv bei Konzernen.
Bei unseren Kunden setzen wir drei Arten von Teams ein. Plattformteams bauen und betreiben Infrastruktur und Backend konzernweiter AI-Plattformen. Auf ihnen entwickeln die Fachbereiche ihre eigenen Agenten, ohne Code. Bei einem DAX-Konzern der Industrie läuft eine solche Plattform produktiv. Datenplattformteams bauen und betreiben Serverless-Datenplattformen auf AWS. Sie lösen manuell betriebene Altsysteme ab und stellen Daten im Self-Service bereit; für einen Konzern der Energietechnik betreiben wir eine solche Plattform bis heute. Einzelne Engineers arbeiten in gemischten Kundenteams und tragen die Ergebnisverantwortung für ihr Arbeitspaket. In allen drei Formen entscheidet der Kunde, was entwickelt wird, und wir übernehmen die Verantwortung, dass es funktioniert.
Unser Kernsatz für Konzerne lautet: „Wir bringen Enterprise-AI vom Piloten in den Betrieb: Plattform, Agenten, Freigaben, Adoption, mit Ergebnisverantwortung." Diesen Satz verkaufst du. Deine Käufer sind Head of AI, Chief Data Officer und CIO in Konzernen in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Jeder Engineer bei FNTIO arbeitet mit AI. Wir sind AWS Advanced Tier Services Partner und arbeiten remote-first in einem kleinen, hochqualifizierten Team.
Deine Rolle
FNTIO ist bis heute ohne eigenen Vertrieb gewachsen: aus Empfehlungen, aus dem Ausbau bei Bestandskunden und aus der AWS-Partnerschaft. Diese Basis übernimmst du und baust darauf den Neukundenvertrieb auf. Verkauft hat bisher die Geschäftsführung; du baust den Vertrieb als Bereich auf: Prozess, Pipeline, Werkzeuge, später das Team. Du bist Sales und Technical Sales in einer Person. Du öffnest Türen bei Konzernen, sprichst mit den Entscheidern auf Augenhöhe und weißt, was auf AWS geht und was nicht. Du verkaufst Projekte mit Ergebnisverantwortung: Der Kunde kauft ein Ergebnis, unser Engineering-Team liefert es.
Deine Kunden stehen vor derselben Aufgabe: AI enterpriseweit ausrollen, ohne Team und ohne Blaupause, mit Piloten, die nie produktiv werden, und Freigaben, die jeden Agenten stoppen. Du erkennst diese Situation im ersten Gespräch und machst daraus ein abgegrenztes Einstiegsprojekt, das in Ausbau und Betrieb übergeht.
Du baust den Vertrieb von FNTIO strukturiert auf: Zielsegmente, Ansprache, Pipeline, Forecast, CRM, Angebotsprozess und Übergabe an die Delivery.
Du akquirierst neue Konzernkunden in DACH selbst: Kaltansprache per LinkedIn, E-Mail und Telefon, Netzwerk, Events und AWS-Co-Sell.
Du betreust die Kunden, die du gewinnst, weiter als Account Owner: vom Einstiegsprojekt zu Ausbau und Betrieb.
Du führst Discovery- und Architekturgespräche selbst, scopest Projekte mit unseren Engineers und schreibst Angebote mit Ergebnisverantwortung.
Du zeigst Kunden laufende Systeme statt Präsentationen; ein erster Prototyp steht früh im Projekt.
Du steuerst deine Pipeline eigenverantwortlich und berichtest der Geschäftsführung Zahlen, nicht Aktivitäten.
Du nutzt AI für deine eigene Arbeit: Recherche, Ansprache, Angebote, Vorbereitung. Wie jeder bei FNTIO.
Mindestens zehn Jahre Berufserfahrung im B2B-Vertrieb von Engineering-, Cloud- oder Softwareprojekten an Konzerne, davon mehrere Jahre in DACH.
Nachweisbare Abschlüsse im Enterprise-Segment: Projekte, die du selbst geöffnet, verhandelt und abgeschlossen hast.
Technische Tiefe: Du verstehst Cloud-Architekturen auf AWS, AI-Plattformen, Agenten und Datenplattformen gut genug, um sie mit Architekten des Kunden zu diskutieren.
Erfahrung mit AI-Projekten in Konzernen, als Verkäufer oder als technische Rolle im Deal.
Bestenfalls hast du bei AWS oder einem vergleichbaren Hyperscaler oder Technologieanbieter gearbeitet und kennst Co-Sell und Partnermodelle von innen.
Ein belastbares Netzwerk bei Head of AI, Chief Data Officer, CIO und deren Teams in DACH-Konzernen.
Unternehmerisches Denken und hohe Eigenverantwortung: Du willst einen Bereich aufbauen, nicht übernehmen.
Deutsch C2 und fließendes Englisch; Wohnsitz in Deutschland spätestens zum Arbeitsbeginn; Reisebereitschaft für Kundentermine in DACH.
Gesamtvergütung von 150.000 bis 250.000 EUR im Jahr, mit variablem Anteil am Erfolg deiner Pipeline.
Ein Bereich, den du gestaltest: Prozess, Werkzeuge, Team und Ziele entstehen mit dir, direkt mit der Geschäftsführung.
Ein Engineering-Team, das liefert, was du verkaufst: mit Ergebnisverantwortung, bei DAX-Konzernen aus Industrie und Energietechnik.
AWS Advanced Tier Services Partner: Co-Sell, Partner Central und die AWS-Community als Hebel für deine Pipeline.
Remote-first, flexible Arbeitszeiten, Kundentermine vor Ort, wo sie etwas bringen.
AI-Werkzeuge und Modellzugang als Arbeitsmittel, nicht als Benefit.
AWS-Zertifizierungen, Konferenzen wie re:Invent und die AWS-Partner-Events in DACH.
Bewerbung: Schick uns deinen CV und drei Sätze dazu, welchen Enterprise-Deal du zuletzt selbst geöffnet und abgeschlossen hast. Wir melden uns innerhalb einer Woche; ein erstes kurzes Kennenlernen führt unsere Leitung People and Culture, danach folgen Gespräche mit der Geschäftsführung.
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Posted: 2026-10-08
Für die direkte Zusammenarbeit mit unserem Geschäftsführer suchen wir eine engagierte, souveräne und absolut vertrauenswürdige Persönlichkeit, die als persönliche Schnittstelle zwischen Geschäftsführung, Mitarbeitern, Geschäftspartnern und externen Ansprechpartnern agiert.
Als persönlicher Referent (m/w/d) übernehmen Sie eine vielseitige und verantwortungsvolle Funktion. Sie behalten auch bei unterschiedlichen und kurzfristig wechselnden Anforderungen den Überblick, bereiten Themen eigenständig auf und sorgen dafür, dass Entscheidungen und Vorhaben zuverlässig umgesetzt werden.
Dabei geht es ausdrücklich nicht um eine klassische Assistenzposition: Wir suchen eine Persönlichkeit, die mitdenkt, Verantwortung übernimmt, Prioritäten erkennt und proaktiv handelt.
Wir suchen keine klassische Sekretariatskraft, sondern eine Persönlichkeit, die dem Geschäftsführer im beruflichen Alltag als verlässliche und vorausschauende Unterstützung zur Seite steht.
Sie erkennen, was als Nächstes getan werden muss, ohne dass jede Aufgabe einzeln vorgegeben werden muss. Sie können vertrauliche Informationen sicher einordnen, unterschiedliche Interessen miteinander verbinden und auch in anspruchsvollen Situationen ruhig und lösungsorientiert handeln.
Wenn Sie gerne Verantwortung übernehmen, kommunikationsstark sind, ein ausgeprägtes Organisationstalent besitzen und sich in einem vielseitigen Umfeld mit nationalen und internationalen Kontakten wohlfühlen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf, möglichem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung an
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Posted: 2026-10-08
Gemeinsam mehr Bewegen !
Für unseren Kunden aus Hamburg/Kreis Pinneberg suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option der Übernahme einem Software-Ingenieur PCS7 Elektrotechnik (m/w/d).
• Entwicklung und Programmierung von Automatisierungslösungen mit Siemens PCS7
• Erstellung und Anpassung von Steuerungssoftware für industrielle Anlagen
• Projektierung und Konfiguration von Prozessleitsystemen
• Durchführung von Funktionsprüfungen, Tests und Inbetriebnahmen
• Analyse und Optimierung bestehender Automatisierungssysteme
• Abstimmung mit Projektleitung, Elektrokonstruktion und Kunden
• Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen
• Studium der Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker (Elektrotechnik / Automatisierungstechnik)
• Erfahrung in der Softwareentwicklung für industrielle Automatisierungssysteme
• Kenntnisse in Siemens PCS7, S7, TIA Portal oder WinCC
• Erfahrung mit industriellen Kommunikationssystemen wie Profinet, Profibus oder vergleichbar
• Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Technisches Verständnis und Teamfähigkeit
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung !
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Posted: 2026-10-08
Unser Mandant aus dem Raum Bielefeld ist ein international erfolgreich positioniertes, mittelständisches Produktionsunternehmen mit mehreren Auslandsgesellschaften. Im Zuge einer Neuausrichtung befindet sich auch die Finanzorganisation in einer Phase der Professionalisierung und Weiterentwicklung. Für die Gestaltung einer Group Controlling-Organisation als echter Business Partner suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit, die mit Herz und Hand die Konzeption vornimmt und die operative Umsetzung mitverantwortet. Mit Humor, der notwendigen Lockerheit und Überzeugung in den Themen schaffen Sie eine konstruktive und umsetzungsorientierte Atmosphäre.
Wir suchen eine Person mit Herz und Hand. Ein engagierter und pragmatischer Stil zeichnet Sie aus, denn damit passen Sie gut zu unserem Kunden.
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Posted: 2026-10-08
Deine Aufgaben bei uns
Mit Deiner Unterstützung schaffst Du ein echtes Win-Win für Pflegekräfte und Partnerunternehmen – und gestaltest aktiv die Zukunft der Gesundheitsbranche!
Das bringst Du mit
Das bieten wir Dir
Pflegia ist eine digitale Plattform zur Vermittlung von Pflegekräften in ganz Deutschland.
Unsere Mission: Pflegeeinrichtungen und qualifizierte Fachkräfte schnell, fair und passgenau zusammenzubringen – mit digitalen Lösungen, die wirklich funktionieren.
Wir sind ein wachsendes Unternehmen mit Sitz in Berlin, das auf Eigenverantwortung, transparente Kommunikation und partnerschaftliches Arbeiten setzt.
Bei uns zählt nicht, woher Du kommst – sondern wohin Du gemeinsam mit uns willst.
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Posted: 2026-10-06
Willkommen bei REP – Revenue Excellence Partners
Wir helfen B2B-Unternehmen dabei, nachhaltiges Umsatzwachstum zu erzielen – mit strategischer Beratung, operativer Stärke und technologischem Know-how. Als Partner für Go-to-Market-Exzellenz stehen wir für einen ganzheitlichen Ansatz im Sales Outbound.
Um unser Wachstum weiter voranzutreiben, suchen wir eine Event Managerin (m/w/d) mit Gespür für kuratierte Formate, Organisationstalent und Ownership für unsere Kunden- und Speaker-Events.
📍 Standort: Berlin
Start: ab sofort
In dieser Position bist du für unsere kuratierten Kunden- und Zielkunden-Events verantwortlich und sorgst dafür, dass unsere Gründer auf den richtigen Bühnen stehen. Die Rolle bietet dir die Möglichkeit, ein Format von Grund auf mitzugestalten, das Teil unserer Go-to-Market-Strategie ist.
Klingt nach dir?
Dann freuen wir uns, von dir zu hören!
Bewirb dich jetzt mit deinem Lebenslauf, ein paar Sätzen zu deiner Motivation, Gehaltsvorstellungen sowie möglichem Startdatum. Wir freuen uns auf dich!
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Posted: 2026-10-07
Drevise entwickelt eine KI-Plattform für die Fertigungsindustrie, die technische Produktinformationen aus Zeichnungen, Spezifikationen und weiteren Dokumenten in automatisierte Prozesse und klare Entscheidungen übersetzt. So unterstützen wir Unternehmen dabei, Bauteile schneller und sicherer von der Konstruktion über die Qualitätsplanung und Lieferantenabstimmung bis zur Produktionsfreigabe zu bringen.
Mit mehr als 200 Kunden in 9 Ländern und unterstützt von internationalen Investoren skalieren wir Drevise von Deutschland aus in den globalen Markt.
Du entwickelst gemeinsam mit uns Content für LinkedIn und Instagram rund um Drevise, unsere Gründer und Themen wie KI in der Industrie, Qualitätssicherung, Start-up-Aufbau und B2B-SaaS.
Du unterstützt beim Personal Branding der Gründer und hilfst dabei, relevante, authentische und wiedererkennbare Inhalte zu planen, aufzubereiten und zu veröffentlichen.
Du bereitest Content in unterschiedlichen Formaten auf, z. B. Postings, Karussells, kurze Videos, Story-Formate, Bilder, einfache Grafiken oder Behind-the-Scenes-Inhalte.
Du denkst in Content-Serien und Formaten, statt nur einzelne Posts zu erstellen, und bringst Ideen ein, wie wir Reichweite, Relevanz und Wiedererkennung systematisch aufbauen.
Du hilfst dabei, aus internen Themen, Kundencases, Events, Produktentwicklungen oder Gründer-Insights Inhalte zu machen, die nach außen spannend kommuniziert werden können.
Solltest du an irgendeiner Stelle besondere Bedürfnisse oder Flexibilität benötigen, sag uns einfach Bescheid – wir finden eine Lösung!
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Posted: 2026-10-07
Willkommen bei CBTW! Wir sind ein innovatives Team mit über 3.000 Mitarbeitern in 21 Ländern und führend in den Bereichen Strategie & Governance, Software-Engineering, Datenanalyse & KI und mehr.
Als Mitglied unseres Teams bei CBTW arbeitest Du in einem inspirierenden Umfeld an anspruchsvollen Projekten. Wir fördern die Entwicklung der Experten von morgen und schätzen Deine Ideen. Wenn Du bereit bist, die Zukunft der datengetriebenen Transformation mit einem hochmotivierten Team zu gestalten, bewirb Dich jetzt bei CBTW! Zusammen schaffen wir Großartiges.
Cloud & Infrastructure Automation
CI/CD & Plattform Engineering
Container & Kubernetes
Monitoring, Security & Beratung
Es ist unwahrscheinlich, dass jede:r Kandidat:in all diese Anforderungen erfüllt. Wenn Deine Erfahrungen anders sind und Du glaubst, dass Du einen Mehrwert für die Position bieten kannst, lass uns gerne darüber sprechen!
Bei CBTW erwartet Dich mehr als nur ein Job – wir bieten Dir ein Umfeld, in dem Du wachsen, mitgestalten und ganz Du selbst sein kannst. Unsere Kultur lebt von Vertrauen, Eigenverantwortung und echter Zusammenarbeit – egal ob remote oder vor Ort. Wir treiben Innovation gemeinsam voran, feiern Erfolge und leben Vielfalt. Dass wir bereits fünf Jahre in Folge als „Top Company“ von kununu ausgezeichnet wurden, bestätigt uns in unserem Weg.
Das erwartet Dich bei uns:
🏁 Onboarding & Teamspirit
🚀 Entwicklung & Karriere
🧘♀️ Work-Life-Balance & Flexibilität
💼 Ausstattung & Mobilität
🛡️ Sicherheit & Vorsorge
💡 Wellbeing & Gesundheit
🎁 Weitere Goodies
Jetzt fehlst nur noch Du – wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
🎵 Schau Dir unsere CBTW-Spotify-Playlist an: CBTW auf Spotify hören
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Posted: 2026-10-05
Die führende Content-Agentur, für die Fashion- und Lifestyle-Branche in Europa mit Kunden wie adidas, Zalando, P&C u.v.m. Das sind wir: die Wiethe Content GmbH.
In den Bereichen Foto, Film und CGI sind wir Marktführer und kreieren medienübergreifend immer neuen Content, der unseren Kunden zielgruppenspezifisch ausgespielt wird.
Unser Hauptsitz ist unser 11.000 qm großes Fotostudio in Bremen, in dem wir aktuell ca. 200 Mitarbeiter beschäftigen.
Für unser Fotostudio in Bremen suchen wir Dich, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, als Social Media Manager & Content Creator (m|w|d).
Bitte teile uns Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin und deine Gehaltsvorstellung in der Bewerbung mit.
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Posted: 2026-10-05
Die Valov Bau GmbH ist ein inhabergeführtes Bauunternehmen mit Sitz in Berlin, spezialisiert auf Sanierung, Modernisierung und Bauprojektmanagement. Wir setzen auf enge Zusammenarbeit mit Partnern und Händlern, um für unsere Kunden effiziente und wirtschaftliche Lösungen zu realisieren. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine motivierte Werkstudentin/einen motivierten Werkstudenten (oder auf Minijob-Basis) im Bereich Social Media & Marketing, die/der unsere Sichtbarkeit online ausbaut und unsere Projekte kreativ in Szene setzt.
- Planung, Erstellung und Veröffentlichung von Content für Social-Media-Kanäle (u. a. Instagram, LinkedIn, Facebook)
- Dokumentation laufender Bauprojekte durch Fotos und Videos für die Nutzung in der Kommunikation
- Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien
- Pflege und Aktualisierung der Unternehmenswebsite
- Community-Management und Beantwortung von Anfragen über soziale Medien
- Erstellung einfacher Grafiken und Werbematerialien
- Recherche zu Trends im Bau- und Immobilienmarketing
- Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien oder vergleichbare Qualifikation
- Erste Erfahrung im Umgang mit Social-Media-Plattformen, idealerweise auch beruflich
- Sicherer Umgang mit Tools wie Canva, Adobe Creative Suite oder ähnlichen Programmen
- Kreativität, Textsicherheit und ein gutes Gefühl für visuelle Gestaltung
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Interesse an der Baubranche von Vorteil
- Flexible Arbeitszeiten, die sich an dein Studium anpassen lassen
- Praxisnahe Einblicke in Marketing- und Bauprojektmanagement
- Eigenverantwortliche Projekte mit kreativem Gestaltungsspielraum
- Kurze Entscheidungswege und direkter Austausch mit der Geschäftsführung
- Angenehmes Arbeitsumfeld in einem wachsenden Unternehmen
Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, gemeinsam mit dir die Sichtbarkeit der Valov Bau GmbH weiter auszubauen!
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Posted: 2026-10-02
Du denkst in Hooks, Angles und Testing-Loops und willst sehen, was deine Ideen im Ad Account bewegen?
Wir sind GORNATION - eine Sportmarke aus Münster, gegründet 2015 mit der Mission, Calisthenics weltweit zu stärken. Unsere Produkte werden in über 100 Ländern genutzt - von Trainings-Equipment bis Streetwear. Paid Ads sind unser Hebel für Skalierung. Auf Instagram erreichen wir bereits über 270.000 Menschen, und mit starken Creatives auf Meta und Google wollen wir noch mehr Menschen für Calisthenics und GORNATION begeistern.
Wir suchen einen Creative Strategist, der unsere Ad Production von der ersten Idee bis zur Auswertung steuert. Du entwickelst Konzepte, planst Shootings, briefst unsere Cutter und sorgst dafür, dass regelmäßig neue Ads live gehen.
Dein Ziel: mehr Ad Output in besserer Qualität, mehr Winning Concepts und Creatives, mit denen wir unseren Ad Spend skalieren können.
Arbeitsmodell: ab 30 Stunden/Woche, vor Ort in Münster - weil Konzeption, Shootings und schnelles Feedback im Team live noch besser funktionieren.
Start: 01.01.2027
Wenn du Lust hast, unsere Ad Production aufzubauen, eigene Konzepte an den Start zu bringen und Teil eines motivierten Teams vor Ort in Münster zu werden, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Schick uns gerne ein paar Ads oder Konzepte, die du entwickelt hast, mit einer kurzen Einordnung, was daran funktioniert hat.
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Posted: 2026-10-05
Im Auftrag unseres Mandanten, eines etablierten Personaldienstleistungsunternehmens mit bundesweiter Ausrichtung, suchen wir erfahrene Vertriebsprofis aus der Personaldienstleistung für vier Regionen jeweils im Raum Dresden, Raum Hannover, Raum Nürnberg sowie Raum Stuttgart.
Als Sales Consultant Personaldienstleistung (m/w/d) übernehmen Sie die vertriebliche Verantwortung für eine der ausgeschriebenen Regionen. Ihr Schwerpunkt liegt auf der aktiven Gewinnung neuer Kunden sowie dem strategischen Auf- und Ausbau nachhaltiger Kundenbeziehungen innerhalb Ihres Vertriebsgebietes. Sie analysieren Kundenbedarfe, entwickeln passende Personaldienstleistungskonzepte und begleiten den Vertriebsprozess bis zum Vertragsabschluss. Ein besonderer Fokus liegt auf On-Site-Modellen, Master-Vendor-Lösungen und Rahmenverträgen.
Die Tätigkeit kann remote ausgeübt werden oder, sofern sich eine Niederlassung in Ihrer Nähe befindet, in einem hybriden Arbeitsmodell.
Finden Sie sich in dieser Beschreibung wieder und reizt Sie die Perspektive, Verantwortung zu übernehmen und Prozesse nachhaltig zu prägen? Dann freuen wir uns auf Ihre vertrauliche Kontaktaufnahme.
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Posted: 2026-10-08
Remote
Die GFN GmbH begleitet als Bildungsanbieter mit IT-Spezialisierung deutschlandweit Menschen bei ihrer Weiterbildung und beruflichen Neuorientierung. Die GFN GmbH sucht dich für die Schwestergesellschaft EduTech GmbH, die Produktentwicklung der GFN.
Du hast Lust auf eine spannende Herausforderung im Bildungsbereich? Du möchtest Teil eines dynamischen Teams sein und den digitalen Wandel aktiv mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig!
Für unsere AI & Learning Design Abteilung suchen wir dich als Erfahrenen Software Engineer / ML Engineer (m/w/x).
Wir suchen eine:n erfahrene:n Software Engineer:in für die Entwicklung produktnaher Anwendungen im Bildungsbereich, mit klarem Schwerpunkt auf Backend, Infrastruktur und tragfähiger Softwarearchitektur. Machine Learning, LLMs und datengetriebene Funktionen spielen eine wichtige Rolle, sollen aber pragmatisch und nutzerorientiert eingesetzt werden. Die Position richtet sich an Personen mit belastbarer Projekterfahrung, nicht an rein akademisch oder theoretisch geprägte Profile.
Dein Einsatzort ist hauptsächlich remote innerhalb von Deutschland, wir unterstützen flexible Arbeitszeitmodelle.
Bei uns erwartet dich ein vorurteilsfreies, wertschätzendes Miteinander. Wir leben Vielfalt – sowohl mit unseren Teilnehmer:innen als auch im GFN-Team.
Interessiert? Dann bewirb dich jetzt über unser Bewerbungsformular – inklusive
Gehaltswunsch und frühestmöglichem Startdatum. Falls du noch Fragen hast, sprich uns gerne an.
Wir freuen uns auf dich!
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Posted: 2026-10-08
Für unser Office am Standort Stuttgart suchen wir einen Teamlead Graphic Services (all genders) - befristet auf 2 Jahre im Rahmen einer Elternzeitvertretung.
Werde Teil unserer Community – wir freuen uns auf dich!
Contact me:
Lhea
Team Leader People
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Posted: 2026-10-06
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Posted: 2026-10-06
Bei 1KOMMA5° verfolgen wir eine Vision: Living on wind and sunlight forever for free. Dafür bauen wir mit Heartbeat AI das Energiesystem der Zukunft. Bist du dabei?
Wir bringen regionales Handwerk und skalierbare Software zusammen: Solar, Speicher, Wärmepumpe und E-Mobilität denken wir nicht einzeln, sondern steuern sie als intelligentes, integriertes Gesamtsystem in unserem virtuellen Kraftwerk. Direkt verbunden mit dem Strommarkt – in Echtzeit, vollautomatisiert. So wird Energie dann genutzt, wenn sie erneuerbar verfügbar und besonders günstig ist. Bis 2030 wollen wir 1,5 Millionen Haushalte auf erneuerbare Energien umstellen. Über 3.000 Menschen arbeiten jeden Tag daran, an mehr als 80 Standorten weltweit, von Finnland bis Australien.
Du willst Verantwortung übernehmen und Lösungen bauen, die wirklich zählen? Bewirb dich jetzt und gestalte mit uns die Energiewelt von morgen
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Posted: 2026-10-08
Remote
Ihre Karriere in der Steuerung komplexer Systementwicklungsprojekte.
Mit BRÜGGEN ENGINEERING übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Entwicklung elektronischer Fahrzeugsysteme. Sie steuern die Systementwicklung von den Kundenanforderungen bis zur Systemfreigabe, koordinieren Releases und Entwicklungsumfänge und führen das Systemprojektteam fachlich. Der Tätigkeitsschwerpunkt liegt im Remote-Arbeiten mit regelmäßigen Projekteinsätzen in Luxemburg.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit
Angabe Ihres frühesten Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.
Ihr Ansprechpartner für Ihre Bewerbung ist:
Herr Dipl.-Ing. Thomas Keller
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Posted: 2026-10-08
Bei 1KOMMA5° verfolgen wir eine Vision: Living on wind and sunlight forever for free. Dafür bauen wir mit Heartbeat AI das Energiesystem der Zukunft. Bist du dabei?
Wir bringen regionales Handwerk und skalierbare Software zusammen: Solar, Speicher, Wärmepumpe und E-Mobilität denken wir nicht einzeln, sondern steuern sie als intelligentes, integriertes Gesamtsystem in unserem virtuellen Kraftwerk. Direkt verbunden mit dem Strommarkt – in Echtzeit, vollautomatisiert. So wird Energie dann genutzt, wenn sie erneuerbar verfügbar und besonders günstig ist. Bis 2030 wollen wir 1,5 Millionen Haushalte auf erneuerbare Energien umstellen. Über 3.000 Menschen arbeiten jeden Tag daran, an mehr als 80 Standorten weltweit, von Finnland bis Australien.
Du willst Verantwortung übernehmen und Lösungen bauen, die wirklich zählen? Bewirb dich jetzt und gestalte mit uns die Energiewelt von morgen.
Klingt nach dir?
Dann spar dir das perfekte Anschreiben. Schick uns deinen Lebenslauf und dazu drei Dinge:
Bei 1KOMMA5° zählt, was du kannst und wofür du brennst — unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Religion, Behinderung oder sexueller Identität.
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Posted: 2026-10-08
Remote
Du studierst Marketing, Business oder einen verwandten Studiengang und willst endlich richtig loslegen? Du interessierst dich für Content Marketing, SEO und digitale Strategien und möchtest lernen, wie moderne Webseiten und Landingpages wirklich performen?
Dann bist du bei uns genau richtig!
Wir suchen Studierende mit Drive, die nicht nur zuschauen, sondern aktiv mitgestalten wollen. Bei uns bekommst du die Chance, die digitale Marketingstrategie im Healthcare-Umfeld hands-on mitzugestalten – von der Keyword-Recherche bis zur strategischen Konzeption von Landingpages.
Unser Ziel: Wir wollen dich langfristig entwickeln und bieten dir die Möglichkeit, auch nach deinem Studium mit uns Karriere zu machen.
Du bist dir nicht 100 % sicher, ob dein Profil passt? Kein Problem – überzeug uns mit deinem Drive, deiner Lernbereitschaft und deiner Neugier!
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Posted: 2026-10-02
Wir sind das führende E-Commerce Unternehmen im Bereich Fenster und Türen in Europa mit neun internationalen Onlineshops wie fensterversand, fenetre24. Hinter unseren Onlineshops steht die 1872 in Stuttgart gegründete Neuffer Fenster + Türen GmbH. Wir verstehen uns als Technologie-Unternehmen, sind stolz auf unser ambitioniertes Team und stets auf der Suche nach Talenten, die Teil unserer Erfolgsgeschichte werden möchten.
Du möchtest Teil unseres dynamischen Teams werden? Dann bewirb dich jetzt und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft! Mehr als 120 Kolleginnen und Kollegen freuen sich darauf, dich kennenzulernen.
Find Jobs in Germany on Arbeitnow
Posted: 2026-10-05
Als dynamisches Unternehmen haben wir uns zu einem führenden Zulieferer für Systemlösungen, Baugruppen und Sonderarmaturen in der Prozesstechnik entwickelt. Teamorientierung und Mitarbeiterentwicklung sind maßgebliche Bausteine unseres Erfolges. Für unsere ehrgeizigen Ziele zur Entwicklung unserer Marktposition suchen wir Sie (m/w/d) für die Erweiterung unseres Teams.
Für diese Position suchen wir eine analytisch denkende, strukturierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit, die Freude daran hat, Märkte und Kundenbedürfnisse zu analysieren, relevante Informationen zu recherchieren und daraus konkrete Erkenntnisse für Marketing und Unternehmensentscheidungen abzuleiten. Die Position erfordert sowohl ein ausgeprägtes Zahlen- und Datenverständnis als auch ein gutes Gespür für Kunden, Markttrends und kommunikative Zusammenhänge.
Aufgabenbereich
Anforderungen / Profil
Wünschenswert:
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Find Jobs in Germany on Arbeitnow
Posted: 2026-10-06
Auf der Suche nach neuen beruflichen Chancen? Dann könnte dieses Angebot sich für Sie lohnen! Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit, ein Jahreseinstiegsgehalt von bis zu 48.000€, ein Dienstwagen zur privaten Nutzung inklusive Tankkarte, Urlaubsgeld, Provision und Spesen, vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten und vieles mehr.
Als Servicetechniker in der Schädlingsbekämpfung betreuen Sie einen festgelegten Kundenstamm und sind hauptsächlich zuständig für das Aufstellen, Kontrollieren und Entsorgen hochmoderner Fallen.
Sie erhalten zum Start eine umfassende Schulung, die Ihnen alles nötige Know-how an die Hand gibt und Ihnen selbstverständlich in voller Höhe vergütet wird. Bewerben Sie sich jetzt als
Fachkraft für Schädlingsbekämpfung (m/w/d) | 3.000 – 4.000 €/Monat + Firmenwagen zur Privatnutzung
Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess.
Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Julia Schneider unter +49 155 600 651 73.
# Service # Kundenbetreuung #Schädlingsbekämpfung # Kammerjäger
Find Jobs in Germany on Arbeitnow
Posted: 2026-10-08
allaboutHRLaw GmbH ist ein dynamisches, stark wachsendes Beratungsunternehmen, welches für Start-ups, kleine und mittelständische Unternehmen ganz oder teilweise die Personalarbeit übernimmt, als HR as a service. Wir haben bereits namhafte Start-ups auf dem Weg zum „erwachsenen“ Unternehmen begleitet und betreuen unsere Kunden über Jahre hinweg. Referenzen kannst du auf unserer Website einsehen.
Wir sind ein Team von hochmotivierten bundesweit tätigen HRlern mit Fokus auf die Ballungsräume Berlin, Hamburg, Frankfurt/Main, Leipzig, Düsseldorf und München und einem coolen Büro in Leipzig, das alle internen Aufgaben abdeckt.
Du hast Lust, in die Welt der Personalentwicklung einzutauchen und möchtest uns als Praktikant (m/w/d) im Bereich Human Resources tatkräftig unterstützen? Dann suchen wir genau DICH, um unser wachsendes Team zu bereichern!
Deine Aufgaben:
Das bringst Du mit:
Das bieten wir Dir:
Du bist überzeugt?
Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail unter Angabe des Jobtitels, des Standorts, des möglichen Eintrittsdatums und der gewünschten Praktikumsdauer.
Bei Fragen erreichst Du uns auch telefonisch unter 089 6429 2900 oder per E-Mail.
Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte – wir freuen uns auf Dich!
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Posted: 2026-10-08
CHROMAMOS
Saarland, Germany | On-site | Co-Founder / Equity | Deep Tech / Analytical Instruments
**About ChromaMOS
**ChromaMOS has built a portable, lab-quality gas analysis device that delivers fast, dependable on-site results at a fraction of the cost of existing lab-based solutions — already validated for freshness assessment of hazelnuts, with applications spanning quality management, leakage monitoring and future breath analysis.
**The opportunity
**Built by Oliver Brieger (M.Sc. Systems Engineering, currently finishing his PhD) and Julian Joppich (M.Sc. Microtechnology and Nanostructures), ChromaMOS now has a validated 2nd-generation prototype at TRL 7 and is in discussions on LOIs with the food industry. The two engineer co-founders need a business partner to turn a validated device into an actual product and company.
What you will own
**Company build-up & funding
**- Lead incorporation (not yet founded) and drive the EXIST Research Transfer application and other funding routes for market-ready product development.
- Own the fundraising and grant strategy alongside the two technical co-founders.
**Business development & sales
**- Convert ongoing food-industry conversations into signed LOIs and paying pilot customers.
- Define target markets beyond food (quality management, leakage monitoring, breath analysis) and prioritize go-to-market.
Operations, marketing & finance
- Set up the commercial, marketing and finance operations the founding engineering team doesn't yet have in place.
What you bring
**Core experience
**- Business development, sales, marketing, operations or finance experience — ChromaMOS is open to a generalist business co-founder covering some or all of these.
- Comfort working with a deep-tech hardware product moving from validated prototype to market-ready product.
**Especially valuable
**- Experience with EXIST or similar German public deep-tech funding programs.
- Existing network in food industry quality management, industrial gas analysis, or analytical instruments.
- Interest in also helping recruit the team's planned 3rd (engineering/electronics) hire.
Why join ChromaMOS
- A 2nd-generation prototype already validated at TRL 7 for a real use case (hazelnut freshness), not an early concept.
- Significantly lower cost than existing lab-based gas analysis solutions — a clear commercial wedge.
- Ground-floor equity alongside two technical co-founders who have already built the product.
ChromaMOS welcomes co-founder candidates regardless of gender, age, ethnic origin, religion or belief, disability, sexual identity, or any other characteristic. This is a search for the right partner to build the company with, not a conventional hire.
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Posted: 2026-10-02
GUARDSPHERE
Saarbrücken, Germany | On-site | Co-Founder / Equity | Deep Tech / OT & Industrial Cybersecurity
About GuardSphere
GuardSphere protects factories, energy plants and critical infrastructure from cyberattacks without ever stopping production. Its product, NeuroX Shield, passively watches a plant's industrial network, learns normal behavior, and lets operators respond to threats safely and gradually — built for mid-sized German manufacturers and utilities who can't afford downtime and have no in-house security specialist.
**The opportunity
**Founded around Farah Elshenawy (7 years in penetration testing, OSCP, MSc Entrepreneurial Cybersecurity at Saarland University/CISPA) and machine-learning lead Nazligul Kese, GuardSphere has validated its prototype with 47+ industry professionals across 6 industrial events and secured €800k in StartupSecure funding. What's missing is the commercial engine to turn validated R&D into revenue. We are looking for a Business / Industry co-founder specialized in OT security go-to-market, GuardSphere is separately also open to a CTO / software co-founder with OT/ICS development experience.
What you will own
**Go-to-market & sales
**- Build GuardSphere's route into German manufacturing and utilities, converting strong customer interest (47+ contacts across 6 events) into pilots and paying customers.
- Bridge NeuroX Shield's technical capabilities with the budget and risk-appetite decision cycle of Plant Managers and CISOs.
**Commercial strategy
**- Understand and navigate industrial procurement processes, budgets and buying decisions in OT/manufacturing.
- Own pricing, packaging and commercial positioning as the prototype becomes a repeatable product.
Company build-up
- Lead incorporation (planned mid-2027) and support fundraising alongside Farah Elshenawy (Project Lead / CEO track).
What you bring
**Core experience
**- Business development or sales experience in OT/ICS cybersecurity, industrial automation, or a closely related B2B industrial technology field.
- Understanding of German manufacturing and utilities procurement, budgets and decision cycles.
**Especially valuable
**- Existing network among Plant Managers, CISOs or OT security buyers.
- Familiarity with IEC 62443 and industrial compliance standards.
- GuardSphere is separately seeking a CTO/Developer co-founder, hands-on OT/ICS software development experience is valuable for that parallel track.
Why join GuardSphere
- A prototype already validated through 47+ customer conversations and 6 industrial events, real market pull, not just a hypothesis.
- €800k in non-dilutive StartupSecure funding already secured.
- Ground-floor equity in a company addressing a growing, regulation-driven market (IEC 62443, rising OT/ICS attack surface).
GuardSphere welcomes co-founder candidates regardless of gender, age, ethnic origin, religion or belief, disability, sexual identity, or any other characteristic. This is a search for the right partner to build the company with, not a conventional hire.
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Posted: 2026-10-02
Remote
Ihre Karriere in der Produktqualität elektronischer Fahrzeugsysteme.
Mit BRÜGGEN ENGINEERING übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Qualitätssicherung komplexer Automotive-Systeme. Sie analysieren kritische Produktprobleme, steuern strukturierte Ursachenanalysen und entwickeln nachhaltige Verbesserungsmaßnahmen. Der Tätigkeitsschwerpunkt liegt im Remote-Arbeiten mit regelmäßigen Projekteinsätzen in Luxemburg.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit
Angabe Ihres frühesten Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.
Ihr Ansprechpartner für Ihre Bewerbung ist:
Herr Dipl.-Ing. Thomas Keller
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Posted: 2026-10-08
Ihre Karriere in der Automatisierungstechnik industrieller Prozessanlagen.
Mit BRÜGGEN ENGINEERING planen und realisieren Sie anspruchsvolle Automatisierungsprojekte für verfahrenstechnische Produktionsanlagen. Sie begleiten Projekte vom Basic- und Detailengineering über die technische Auslegung und Projektsteuerung bis zur Inbetriebnahme und sorgen für eine zuverlässige Automatisierung, Mess- und Regelungstechnik sowie sichere OT-Infrastrukturen.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit
Angabe Ihres frühesten Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.
Ihr Ansprechpartner für Ihre Bewerbung ist:
Dipl.-Wirt.-Ing. Thorsten Schermann
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Posted: 2026-10-08
Remote
At 1KOMMA5°, we pursue a clear vision: Living on wind and sunlight forever for free. To make this a reality, we are building the energy system of the future with Heartbeat AI. Want to be part of it?
We bring together regional craftsmanship and scalable software: We don't think of solar, batteries, heat pumps, and e-mobility as isolated components, but control them as an intelligent, integrated overall system in our virtual power plant. Directly connected to the electricity market – in real time, fully automated. This way, energy is used when it is available from renewables and particularly cost-effective. By 2030, our goal is to transition 1.5 million households to renewable energies. Over 3,000 people are working towards this every day, at more than 80 locations worldwide, from Finland to Australia.
Want to take responsibility and build solutions that truly matter? Apply now and help us shape the energy world of tomorrow.
Learn about our Product & Tech team!
As part of our Mobile App Platform team, you will own the quality strategy of our Flutter apps, and change how we approach testing.
AI-driven QA is the differentiator in this role. Our QA team already uses AI for test generation, but we want to go much further. You will help reinvent it: autonomous exploration, smarter test orchestration, self-directed QA workflows, and QA systems that detect product risks before they reach users.
This is not a "write test cases and file tickets" role. You co-create systems and practices that enable our product teams to own product quality end-to-end and work with them to close the gaps so we can ship with confidence. Speed boost instead of speed bump.
You think about quality as something you design into the product and process, not a checklist you run before release, effectively shifting quality assurance left.
Our Stack
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Posted: 2026-10-08
We're looking for an experienced implementation, delivery or technical operations lead to own delivery after a contract is signed — and to play a central role in working out what actually makes our product work for customers.
This one is for you if:
Every factory should be as easy to redesign as a CAD file. RIIICO scans real production floors and turns the raw point cloud into a structured, living model of the plant — machines, robots and infrastructure recognised by AI, matched to CAD, usable directly in the engineering tools our customers already run. Line changes that used to take months of manual work now take days.
We're seed-funded, backed by Earlybird, PiLabs and seed + speed, with angels including Joe Kaeser, former CEO of Siemens.
Team: two application engineers report to you directly, and you steer our data delivery team, which has its own manager and five people.
Start: as soon as you can.
You'll own the entire post-sale delivery, from signed deal to a customer who's live, confident and getting real value. Our customers are enterprise manufacturers, so the accounts you own are complex and technically demanding from day one. As an early hire there's no existing playbook — expect to blend hands-on implementation, delivery operations and testing product-market-fit hypotheses directly with customers.
What this looks like in your first six months:
You're eligible to work in Germany — EU/EEA citizenship, or an existing work or residence permit. We aren't able to sponsor visas for this role.
You'll fit if:
Apply with your CV — no cover letter needed.
How the process runs:
The written questions are how we get to know how you think before anyone sits in a room. They're the reason we don't ask for a cover letter.
We are an employer that actively lives equal opportunity. We're committed to a diverse and inclusive workplace and welcome applications from people of all backgrounds. It doesn't matter where you're from, what religion you belong to, your gender, who you love, how old you are, or whether you live with a disability — you're welcome here.
Questions about the role? Write to Amanda Graham
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Posted: 2026-10-08
At 1KOMMA5°, we pursue a clear vision: Living on wind and sunlight forever for free. To make this a reality, we are building the energy system of the future with Heartbeat AI. Want to be part of it?
We bring together regional craftsmanship and scalable software: We don't think of solar, batteries, heat pumps, and e-mobility as isolated components, but control them as an intelligent, integrated overall system in our virtual power plant. Directly connected to the electricity market – in real time, fully automated. This way, energy is used when it is available from renewables and particularly cost-effective. By 2030, our goal is to transition 1.5 million households to renewable energies. Over 3,000 people are working towards this every day, at more than 80 locations worldwide, from Finland to Australia.
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Posted: 2026-10-08
Bei IONOS verwalten wir nicht nur Server, wir prägen mit unseren Lösungen die digitale Zukunft für über 6,2 Millionen Kundinnen und Kunden weltweit. Als Europas führender Hosting-Anbieter und Pionier für unabhängige Cloud-Lösungen bauen wir eine Infrastruktur der nächsten Generation: von souveränen Cloud-Architekturen und hochperformanten GPU-Clustern bis hin zu integrierten KI-Automatisierungstools.
Was uns antreibt: Digitale Entscheidungsfreiheit für Europa und echter Impact für kleine und mittlere Unternehmen (KMU) sowie Großunternehmen. Wir arbeiten in agilen Teams, setzen auf transparente Strukturen und glauben daran, dass Exzellenz und Innovation nur mit echtem Teamgeist entstehen.
Bereit für Deinen nächsten Schritt? Werde ein Teil von IONOS und wachse mit uns.
Du bist leidenschaftlich an der transformativen Kraft künstlicher Intelligenz interessiert? Wir suchen einen Senior Advisor AI Transformation, der als strategischer und operativer Katalysator für unseren Bereich E-Commerce fungiert. In dieser Rolle wirst Du die KI-Evolution in diesen Bereichen gezielt vorantreiben und die Lücke zwischen hochkarätiger Innovation und praktischer Befähigung schließen. Du stellst sicher, dass unsere Teams an der Spitze KI-gestützter Customer Journeys und Bestellstrecken stehen.
Als Sr. Advisor ist es Deine Mission, unsere operativen Experten zu befähigen. Du agierst als strategischer Berater, technischer Mentor und praktischer Umsetzer – und stellst die Werkzeuge, Prototypen und das Wissen bereit, die unsere Teams benötigen, um Spitzenleistungen zu erbringen. Während die Fachabteilungen die Verantwortung für ihre Ergebnisse behalten, lieferst Du das KI-gestützte „Wie“ zu deren „Was“.
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von z. B. Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität, körperlichen Merkmalen, Familienstand oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht.
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Posted: 2026-10-08
Bei IONOS verwalten wir nicht nur Server, wir prägen mit unseren Lösungen die digitale Zukunft für über 6,2 Millionen Kundinnen und Kunden weltweit. Als Europas führender Hosting-Anbieter und Pionier für unabhängige Cloud-Lösungen bauen wir eine Infrastruktur der nächsten Generation: von souveränen Cloud-Architekturen und hochperformanten GPU-Clustern bis hin zu integrierten KI-Automatisierungstools.
Was uns antreibt: Digitale Entscheidungsfreiheit für Europa und echter Impact für kleine und mittlere Unternehmen (KMU) sowie Großunternehmen. Wir arbeiten in agilen Teams, setzen auf transparente Strukturen und glauben daran, dass Exzellenz und Innovation nur mit echtem Teamgeist entstehen.
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Du bist leidenschaftlich an der transformativen Kraft künstlicher Intelligenz interessiert? Wir suchen einen Senior Advisor AI Transformation, der als strategischer und operativer Katalysator für unseren Bereich E-Commerce fungiert. In dieser Rolle wirst Du die KI-Evolution in diesen Bereichen gezielt vorantreiben und die Lücke zwischen hochkarätiger Innovation und praktischer Befähigung schließen. Du stellst sicher, dass unsere Teams an der Spitze KI-gestützter Customer Journeys und Bestellstrecken stehen.
Als Sr. Advisor ist es Deine Mission, unsere operativen Experten zu befähigen. Du agierst als strategischer Berater, technischer Mentor und praktischer Umsetzer – und stellst die Werkzeuge, Prototypen und das Wissen bereit, die unsere Teams benötigen, um Spitzenleistungen zu erbringen. Während die Fachabteilungen die Verantwortung für ihre Ergebnisse behalten, lieferst Du das KI-gestützte „Wie“ zu deren „Was“.
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von z. B. Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität, körperlichen Merkmalen, Familienstand oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht.
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Posted: 2026-10-08
Remote
Lumiform is a specialized software for businesses with frontline teams to run inspections, audits and checklists at scale across distributed operations. Companies like EDEKA, AmRest (Starbucks, KFC, La Tagliatella), Nordsee, Hermes or even big Testing, Inspection and Certification bodies rely on Lumiform to keep standards consistently high across hundreds of locations and shifts.
We think writing will increasingly be handled by AI. Knowing what to write about will not, and neither will writing something that is actually worth reading. The value moves to the person who can build two kinds of knowledge fast.
First, the topic. What a HACCP verification actually involves in a restaurant chain, why a bakery fails a hygiene audit, what a fleet manager is dealing with when hundreds of vehicles need daily checks across a country. The problems, the standards, the vocabulary, the things that go wrong. Second, the product. What Lumiform actually does, how logic, scoring, offline capture and workflow automation work, and where the product genuinely solves that specific problem versus where it does not. You build both by reading primary sources, watching customer demos and talking to the people in sales and success who hear these problems every day. The content that wins is written where those two meet.
On top of that sits original research. This is our biggest growth bet, and it will be yours to own. Benchmark reports that give this category a reference point it currently does not have, shared with industry bodies and journalists. You come up with the angle, find the data and build something worth citing.
This is a research and expertise role that ends in writing, not a writing role that starts with a prompt. You go deep, get technical, learn faster than seems reasonable, then produce content that reads like a human wrote it.
Your core mandate sits on four priorities.
1. Topic ownership and expertise
2. Benchmark reports and original research
3. Content production
4. Publishing and maintenance
Required
Strongly preferred
About Lumiform
Lumiform is a specialized software for businesses with frontline teams to run inspections, audits and checklists at scale across distributed operations. Customers are mid-size and large companies such as multi-site retailers, restaurant chains, logistics fleets, warehouse operators, construction businesses and manufacturers. Companies like EDEKA, AmRest, Virgin Media and even testing, inspection and certification bodies rely on Lumiform. Rated 4.6 on G2, Lumiform is built in Europe, offering full data sovereignty and GDPR compliance.
Why working with us
If this sounds like you, let's talk. A CV or LinkedIn profile is enough. If you have written something you are proud of, a benchmark report, a deeply researched piece, anything that took real work, send it along.
Our Hiring Process
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Posted: 2026-10-06
Remote
VEXCASH AG is Germany’s leading online provider of short-term loans. We offer our customers a quick and straightforward solution to tide them over until their next payday. More than 800,000 customers already trust our service. Thanks to our innovative approach, they can secure financial liquidity without having to commit to a long-term arrangement.
About the Role
We are looking for a Project Manager as freelancer to support the development and improvement of business applications and systems within a banking and financial services environment.
We are modernizing how our teams work by introducing new IT systems, automating processes and increasingly embedding AI tools. We need someone who turns a business need into a mapped process, a clear requirement and a rolled-out solution that people actually use.
What you'll work on
In your first 6 months you will
Must have
Nice to have
This role is probably not for you if
What You Can Expect
If you are motivated and excited about taking on this responsible role and becoming part of our success story, we encourage you to apply today!
We look forward to hearing from you!
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Posted: 2026-10-08
München (präferiert) oder Remote
Baue mit uns die Weiterbildungssuche der Zukunft.
Unsere Plattform GenauMeinKurs soll Menschen dabei helfen, schneller und einfacher die Weiterbildung zu finden, die wirklich zu ihnen passt. Dafür verbinden wir eine moderne Kurssuche mit AI-basierter Nutzerqualifizierung, organischem Wachstum, Performance Marketing und Daten.
Dafür suchen wir keinen klassischen Marketing Manager. Wir suchen einen technisch starken Growth Marketer, der Reichweite und qualifizierte Leads aufbaut und wissen will, was nach dem Klick passiert. Der Muster in Daten erkennt, AI praktisch einsetzt und gemeinsam mit uns unseren B2C-Funnel kontinuierlich besser macht.
Wir entwickeln zudem intelligente Software- und Datenlösungen für den Markt der beruflichen Weiterbildung. Mit unseren Produkten unterstützen wir bereits über 100 Bildungsträger dabei, ihre Bildungsangebote effizient zu verwalten, mehr Menschen zu erreichen und erfolgreicher zu wachsen.
Mit rund 20 Kolleginnen und Kollegen bieten wir dir viel Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege. Unser Gründer- und Führungsteam bringt langjährige Erfahrung im Aufbau und in der Skalierung digitaler Plattformen mit – bei uns verbindest du Startup-Geschwindigkeit mit der Möglichkeit, von einem erfahrenen, sympathischen (:)) und outcome-orientierten Team zu lernen.
Drei Schwerpunkte stehen zunächst im Fokus:
Mit der Zeit kommen weitere Themen dazu: Conversion-Optimierung, Lifecycle Management in HubSpot, Paid Social sowie AI-basierte Automatisierung und agentische Workflows.
Uns ist weniger wichtig, wie viele Jahre Berufserfahrung du hast oder ob du bereits jede einzelne Aufgabe gemacht hast. Entscheidend ist, wie du denkst, lernst und Dinge vorantreibst und ein maximalen Fokus auf die Interessen unserer User setzt.
Wenn eine Kampagne oder Maßnahme viele Leads liefert, willst du wissen, ob es auch die richtigen sind. Wenn die Conversion sinkt, schaust du auf den gesamten Funnel. Wenn wir im Index sinken interessiert es Dich warum. Und wenn du etwas noch nicht kannst, findest du heraus, wie es funktioniert.
Ein Plus, kein Muss: Erfahrung mit Claude (Code), Chat GPT, Gemini, Google Ads, HubSpot, GA4, Search Console, Meta Ads, Looker Studio, SQL, n8n/Make oder vergleichbaren Tools.
Klingt spannend?
Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen. Schick uns einfach deinen Lebenslauf oder dein LinkedIn-Profil.
Noch spannender als perfekte Stationen finden wir, was du selbst aufgebaut, optimiert oder herausgefunden hast – egal ob SEO-Projekt, Kampagne, Funnel, Automation oder AI-Experiment.
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Posted: 2026-10-07
Bei Hello Brands, gegründet von ehemaligen Amazon-Leadern, übernimmst Du nach einer ausführlichen Einarbeitung echte Verantwortung: Als fachlich verantwortliche Person betreust Du mehrere Kundenmandate und steuerst das Amazon-Business gemeinsam mit unseren Kunden in Retail und Marketplace.
Mit unseren Kunden und internen Kollegen entwickelst Du individuelle Strategien, die das Business unserer Kunden gezielt voranbringen. Das reicht von der wöchentlichen Datenanalyse über die Eskalation beim Amazon Support bis zur Strategie mit der Geschäftsführung.
Klingt nach Dir? Dann bewirb Dich jetzt, das dauert nur wenige Minuten.
Wir freuen uns auf Dich!
Das hebt dich von der Masse ab:
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Posted: 2026-10-06
Since its creation in 2007 in the financial city of Frankfurt am Main, Solactive AG has grown to one of the key players in the indexing space. The German multi-asset index provider focusses on tailor-made indices, offering to its clients a faster service, with greater flexibility and at a reasonable cost. Solactive AG and its subsidiaries have become one of the fastest growing index providers over the past few years and support the leading investment banks and asset managers across the globe. We have gained global recognition for our role in the Exchange Traded Fund (ETF) industry, where we rank among the top providers worldwide for underlying indices. We also excel in diverse areas such as Structured Products and investment mandates, showcasing the wide range of our capabilities. The impact and value we bring to the market is palpable, but also in the reputation we have proudly built by being close to our customers, solidifying Solactive AG as a trusted and reliable ally in the ever-evolving global financial landscape.
Do you think in systems and lead by doing? At Solactive, we are looking for a Staff Engineer to drive the technical direction and architectural evolution of our Index Setup platform, building scalable, maintainable, and secure solutions. If you thrive on leading complex initiatives and shaping engineering excellence, we'd love to hear from you.
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Posted: 2026-10-08
Entwickle Software, die wirklich genutzt wird.
Bei EXWE - Experts in Webtechnologies - entwickelst du individuelle Web- und E-Commerce-Lösungen, die Unternehmen digital voranbringen. Wir glauben: Großartige Software entsteht, wenn Menschen mit Leidenschaft, Kreativität und klarem Kopf arbeiten, nicht durch Überstunden.
Dein Platz bei EXWE
Bei uns triffst du auf ein buntes Team aus mehr als 15 Entwickler:innen, Projektmanager:innen und Kreativen, alle voller Energie und Ideen und stets mit dem Anspruch, die besten digitalen Lösungen zu entwickeln.
Für uns zählt das „Wir“: Wir arbeiten gemeinsam, übernehmen Verantwortung füreinander und begegnen uns offen, respektvoll und neugierig. Wir wollen uns selbst, im Team und als Unternehmen weiterentwickeln. Das motiviert uns, Neues zu schaffen und aus Erfahrungen zu lernen.
Wenn dich IT begeistert und du bereits erste Kenntnisse mitbringst, die du motiviert und neugierig weiterentwickeln möchtest, dann bist Du bei uns genau richtig!
Das erwartet Dich
Wo du wirklich etwas bewegst
Was Dich auszeichnet
Du erfüllst nicht alle Kenntnisse? Kein Problem, für uns zählt deine Leidenschaft und der Wille dich schnell einzuarbeiten.
On top für Dich
Work-Life-Balance & Gesundheit
Weiterbildung & Entwicklung
Team & Events
Zentrale Lage & Mobilität:
Kein Benefit, sondern Basics mit Liebe: Snacks, Drinks und eine top ausgestattete Küche stehen immer für Dich parat.
Dein Bewerbungsprozess
Wenn Du Lust hast, morgens mit guter Laune ins Büro zu kommen, freut sich Meike schon auf Deine Bewerbung!
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Posted: 2026-10-02
Remote
Rund 500.000 € Ad-Spend im Monat. Und du konzeptionierst die Videos, die den Account tragen.
Valkental entwickelt seit 2020 Outdoorprodukte für mehr Sicherheit und Komfort im Straßenverkehr. Über 400.000 Kunden vertrauen bereits auf uns. Unser Shop ist achtstellig. Deine Creatives sollen ihn auf dem Weg zu einem neunstelligen supporten.
Aktuell schreibt eine Creative Strategist unsere Ads. Du kommst als zweite Kraft dazu: mit eigener Pipeline, eigenen Ideen und eigenen Ergebnissen. Vollzeit, 100 % remote und mit direktem Draht zur Geschäftsführung.
Kurzfassung: Du findest heraus, warum Menschen kaufen, und schreibst Videos, die genau das auslösen. Bis zum fertigen Creative im Account.
Wir suchen jemanden, der Copy schreibt, die verkauft, und das belegen kann:
Klingt das nach dir? Dann schick uns dein Portfolio.
Zeig uns Creatives und Skripte, die du geschrieben hast, gerne so viele wie möglich: für welche Marke, was dein Anteil war und was dabei rausgekommen ist (ROAS, Spend, Winrate). Geschwärzt ist völlig okay.
Praktisch: Deinen Lebenslauf lädst du unter „CV“ hoch. Alles andere (Portfolio, Zahlen, ein kurzes Wort zu dir) packst du ins Anschreiben-Feld (max. 10 MB).
Wichtig: Wir schauen zuerst auf deine Arbeitsproben. Gute Copywriter erkennt man an ihrer Copy.
Ein Bild von uns und dem Team bekommst du auf unserer Karriereseite.
Tabea und das Valkental-Team freuen sich auf dich!
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Posted: 2026-10-06
Regionale Baustellen ohne Hotelübernachtungen, echte Entwicklungsmöglichkeiten bis zum Baustellenleiter, bis zu 60.000 € brutto/Jahr, 30 Urlaubstage, Servicefahrzeug für die An- und Abfahrt – hier zählt Ihr Handwerk und Ihre Zeit.
Sie möchten moderne Heizungs- und Sanitärtechnik installieren, statt ständig auf wechselnden Fernbaustellen unterwegs zu sein? Hier arbeiten Sie überwiegend im Großraum Düsseldorf an hochwertigen Projekten rund um Heizungs-, Sanitär- und Wärmepumpentechnik. Sie profitieren von moderner Ausstattung, kurzen Entscheidungswegen, einer familiären Duz-Kultur und einem Arbeitgeber, der Weiterbildung aktiv unterstützt und langfristige Perspektiven bietet.
Bewerben Sie sich jetzt auf diese unbefristete Festanstellung als
Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) 36.000–60.000 €
Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess.
Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Carina Salzsiedler unter + 49 211 972 695 4
# Anlagenmechaniker SHK # Anlagenmechaniker Sanitär Heizung # SHK Monteur # Sanitärinstallateur # Heizungsinstallateur # Gas Wasserinstallateur # Gas- und Wasserinstallateur # Heizungsbauer # Sanitär Heizungsmonteur # SHK Servicetechniker # SHK Kundendienst # Heizungsmonteur # Wärmepumpen Monteur # Wärmepumpen Installateur # SHK Jobs Düsseldorf # Anlagenmechaniker SHK Düsseldorf # Sanitärinstallateur Düsseldorf # Heizungsinstallateur Düsseldorf # SHK Stellenangebote # Sanitär Heizung Job
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Posted: 2026-10-08
Wir sind Sayano — ein deutsches E-Commerce-Unternehmen, gegründet 2016 in Stuttgart. Unsere Marken MIAMIO, Calmado und Tortillada werden in über 80 Ländern vertrieben — über unseren eigenen Onlineshop, sowie Amazon, Otto und weitere Marktplätze. Wir vereinen die komplette vertikale Wertschöpfungskette vom Design, der Entwicklung, der Produktion, sowie dem Vertrieb und Kundenservice von Produkten im Bereich Küche, Haushalt und Spielzeug.
Als gestalterische Handschrift unserer Marken verantwortest du unsere Produkte von der ersten Skizze bis zur Serienfreigabe — Form, Material, Farbe und Funktion. Weil wir selbst entwickeln und produzieren, landen deine Entwürfe nicht in der Schublade: Sie stehen wenige Monate später in Haushalten weltweit.
Nice to have:
Die Stelle ist auf 1 Jahr befristet, mit der Aussicht auf Verlängerung nach Ablauf der Frist.
Es können nur vollständige Bewerbungen mit Lebenslauf, Anschreiben und Design-Portfolio berücksichtigt werden.
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Posted: 2026-10-02
Remote
150.000 € Werbebudget pro Woche in der Peakzeit. Und der Plan ist, dass es mehr wird.
Valkental entwickelt seit 2020 Outdoorprodukte für mehr Sicherheit und Komfort im Straßenverkehr. Über 400.000 Kunden vertrauen bereits auf uns. Unser Shop ist achtstellig. Deine Aufgabe ist es, ihn auf dem Weg zu einem neunstelligen zu begleiten.
Unsere Meta- und Google-Accounts steuert bisher einer der Gründer und Geschäftsführer. Jetzt übergibt er sie. Und zwar an dich. Du übernimmst rund 500.000 € Ad-Spend im Monat, in Vollzeit, 100 % remote und mit direktem Draht zur Geschäftsführung. Dein Job: den Account profitabel skalieren.
Kurzfassung: Du siehst jeden Tag als Erstes, was im Account passiert, und entscheidest, was als Nächstes kommt. Für den Account. Für die Creatives. Für das Wachstum.
Klingt das nach dir? Dann brauchen wir kein Anschreiben. Zeig uns lieber Zahlen: Welche Accounts hast du gesteuert, mit welchen Monatsbudgets und mit welchen Ergebnissen (NC-ROAS, MER, CPA)? Welches Sales-Event hast du selbst gefahren? Geschwärzt ist völlig okay.
Praktisch: Deinen Lebenslauf lädst du unter „CV“ hoch. Alles andere (Zahlen, Screenshots, ein kurzes Wort zu dir) packst du ins Anschreiben-Feld (max. 10 MB).
Wenn du dir vorher ein Bild von uns machen willst: Auf unserer Karriereseite lernst du das Team kennen.
Tabea und das Valkental-Team freuen sich auf dich!
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Posted: 2026-10-06
Begeistern Sie sich für Technik? Wir auch! Zur Verstärkung unseres Expertenteams bei unserem Kunden aus der Funk- und Kommunikationsbranche suchen wir einen Senior Software Engineer C++/C# für verteilte Systeme (m/w/x) in Festanstellung bei K-tronik. Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennenzulernen – und gemeinsam mit Leidenschaft und Teamgeist an spannenden Projekten und zukunftsweisenden Technologien zu arbeiten.
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Posted: 2026-10-08
Bei 1KOMMA5° verfolgen wir eine Vision: Living on wind and sunlight forever for free. Dafür bauen wir mit Heartbeat AI das Energiesystem der Zukunft. Bist du dabei?
Wir bringen regionales Handwerk und skalierbare Software zusammen: Solar, Speicher, Wärmepumpe und E-Mobilität denken wir nicht einzeln, sondern steuern sie als intelligentes, integriertes Gesamtsystem in unserem virtuellen Kraftwerk. Direkt verbunden mit dem Strommarkt – in Echtzeit, vollautomatisiert. So wird Energie dann genutzt, wenn sie erneuerbar verfügbar und besonders günstig ist. Bis 2030 wollen wir 1,5 Millionen Haushalte auf erneuerbare Energien umstellen. Über 3.000 Menschen arbeiten jeden Tag daran, an mehr als 80 Standorten weltweit, von Finnland bis Australien.
Du willst Verantwortung übernehmen und Lösungen bauen, die wirklich zählen? Bewirb dich jetzt und gestalte mit uns die Energiewelt von morgen.
Als Werkstudent im Bereich Data Analytics bei 1KOMMA5° unterstützt du die Teams Controlling und Business Intelligence beim Aufbau einer zentralen Datenarchitektur, die Daten aus unserem globalen operativen und finanziellen Geschäft aufnimmt, transformiert und analysiert. Dabei hilfst du, umsetzbare Erkenntnisse für Finanzplanung, Performance-Tracking und strategische Entscheidungsprozesse im gesamten Unternehmen zu generieren.
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Posted: 2026-10-08
Sie wollen Arbeitsschutz, Umweltschutz und Energiemanagement nicht nur verwalten, sondern strategisch mitgestalten? Dann übernehmen Sie Verantwortung für das EHS-System eines internationalen Nischen-Weltmarktführers.
Gehalt: 65.000 – 80.000 € brutto/Jahr | Unbefristet | Ab sofort | Bexbach
Warum zu uns?
Über uns – in aller Kürze
Die KD Pharma Group aus Bexbach ist eines der weltweit wenigen Unternehmen, die Omega-3-Konzentrate in einer Reinheit von bis zu 99,5 % herstellen. International tätig, mittelständisch geführt, mit klarem technologischem Alleinstellungsmerkmal.
Must-have
Nice-to-have
So geht's weiter
📍 Bexbach | 📅 ab sofort | ⏳ Vollzeit
Schick deine Bewerbung gerne auch ohne perfekt passendes Anschreiben. Wir melden uns zeitnah bei dir. 🚀
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Posted: 2026-10-05
Wir suchen Verstärkung für unser IT-Team. In dieser Position verantworten Sie den Betrieb, die Sicherheit und die Weiterentwicklung unserer Systemlandschaft und stehen unseren Mitarbeitenden als Ansprechperson für IT-bezogene Themen zur Verfügung.
Über uns
Die Trigon Unternehmensgruppe ist ein seit über sechs Jahrzehnten etabliertes Berliner Immobilienunternehmen mit dem Fokus auf die Entwicklung, Verwaltung und Vermietung von Wohn- und Gewerbeimmobilien.
Klingt das spannend? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
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Posted: 2026-10-05
Remote
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Posted: 2026-10-08
Remote
🚀 Bereit für eine neue Herausforderung im SAP Supply Chain Management?
Du hast Erfahrung in SAP SD, MM, PP, IBP oder EWM und möchtest den nächsten Schritt in deiner Karriere machen?
Einer unserer langjährigen Kunden, ein international agierendes Beratungshaus, baut seinen Bereich SAP Supply Chain Management weiter aus und sucht deutschlandweit nach Verstärkung.
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Posted: 2026-10-08
Remote
Du hast Lust einen Bereich in SAP EWM weiterauszubauen?
Einer unserer Stammkunden sucht derzeit nach SAP EWM Managern zur Erweiterung deren Teams. Gehalt bis zu 120.000€ (abhängig von Erfahrung).
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Posted: 2026-10-08
Auf der Suche nach einer neuen Herausforderung im IS-U-Umfeld?
Was dich erwartet
Du arbeitest in einem Umfeld, in dem Eigeninitiative ausdrücklich erwünscht ist. Statt umfangreicher Hierarchien und langer Entscheidungswege kannst du Verantwortung übernehmen und deine fachlichen Ideen direkt einbringen.
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Posted: 2026-10-08
We are looking for an experienced SAP ABAP Developer / Technical Lead to join an international organisation and contribute to the ongoing development of its S/4HANA landscape.
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Posted: 2026-10-08
Remote
At 1KOMMA5°, we pursue a clear vision: Living on wind and sunlight forever for free. To make this a reality, we are building the energy system of the future with Heartbeat AI. Want to be part of it?
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Want to take responsibility and build solutions that truly matter? Apply now and help us shape the energy world of tomorrow.
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As part of the Heartbeat Tech domain, you will own our partnerships with hardware manufacturers that connect to Heartbeat AI. You're the person who finds and excites new partners about Heartbeat AI, then negotiates the resulting agreements, and finally makes sure the integration actually gets delivered. But it doesn’t stop there: You will own the relationship long-term and ensure it turns in a true win-win situation.
Key responsibilities include but are not limited to:
The successful candidate will have:
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Posted: 2026-10-08