As our Team Lead Finance Operations, you are responsible for the technical strategy and operational excellence of our financial flows. Your mission is to automate high-volume transaction data from our various companies into our global ERP system (SAP), ensuring full scalability as we expand. You will lead a team of FinOps Specialists, maintaining a 50/50 split between people leadership and executing complex operational tasks with a hands-on mentality.

The applike group is committed to creating engaging experiences for every app user around the world. We are passionate about creating market-changing products, technologies, and companies. We have already founded 4 companies. Our ventures are independent business units that benefit from each other’s technologies, expertise, and market access to become even more successful: adjoe is developing a breakthrough mobile advertising solution that enables app publishers around the world to grow their advertising revenues. justDice is the market leader in Mobile Gaming Loyalty Programs. Sunday is a next-generation hybrid casual mobile game publisher. And justtrack offers a unique software to automate the entire mobile users acquisition process. Yet more to come.

Under the umbrella of the media company Bertelsmann, we have access to a global network of experts and strong financial support. By developing a state-of-the-art tech stack and highly skilled workforce, we aim to reach more mobile users than any other company in the world. If you want to grow your career in tech, challenge yourself in a high-performance environment, while having fun with great colleagues from all over the world, you've come to the right place!

Find the whole world in one office. Boost your career with awesome people!

What you will do:

• Operational Leadership & Governance: You own the "Daily Run", overseeing global billing cycles and ensuring the accuracy of all automated and manual invoicing across all entities.
• Automation & Transformation: You proactively identify manual tasks for elimination and initiate "Finance Transformation" projects, such as API integrations.
• System Architecture: You act as the technical bridge between internal dashboards and SAP, ensuring that revenue recognized in the dashboards matches the General Ledger (Single Source of Truth).
• Standardization: You enforce our "Global Finance Process Playbook", ensuring operational workflows in Boston, Tokyo, and Singapore are perfectly aligned with our Hamburg HQ
• Accounting Logic: You translate HGB/IFRS requirements into daily operational processes.
• FinTech & Risk Management: You optimize the group’s FinTech stack (e.g., Spendesk, Airwallex) and design automated Internal Control Systems (ICS) to mitigate fraud and ensure audit-readiness.

Who you are:

• Experience: You have 6+ years of experience in Finance Operations or Business Systems, ideally within a fast-paced scale-up environment.
• Leadership: You have a proven track record of leading teams and managing diverse stakeholders.
• Accounting Foundation: You hold a degree in Business, Finance, or Accounting, and you possess a mandatory, deep understanding of HGB and IFRS.
• Technical Proficiency: You have deep knowledge of ERP architecture (SAP preferred) and experience with API-led integrations; basic SQL or data mapping knowledge is highly beneficial.
• Project Driver: You have experience leading "Finance Transformation" projects or ERP migrations.
• Analytical Mindset: You can map complex cross-functional data flows and identify technical root causes for operational inefficiencies.

Fuel for the Journey: Benefits to Support Your Ambitions

• Invest in Your Future: Regular feedback and our development program support your growth, helping you expand your skill set and achieve your career goals.
• Easy Arrival to applike: From signing to settling in Hamburg, we’ve got you covered. Need a visa? No problem. Ready to build your new life and career at applike in Hamburg? We support every ambition – from learning German to a relocation bonus that helps you settle in and make Hamburg feel like home.
• Live Your Best Life, at Work and Beyond: We work in a hybrid setup with 3 core office days, plus flexible working hours. Enjoy 30 vacation days, 3 weeks of remote work per year, and free access to an in-house gym with lots of different fitness classes and mental health support through our Employee Assistance Program (EAP).
• Thrive Where You Work: Enjoy the Alster Lake view from our central office with top-notch equipment, fun open spaces, and a large variety of snacks and drinks.
• Join the Community! Participate in regular team and company events, including hackathons and social gatherings. We work together, and we celebrate together, too.

Our mission is to create an inspiring work environment for amazing people to achieve extraordinary things. Be part of it!

Skip writing cover letters. Tell us about your most passionate personal project, your desired salary, and your earliest possible start date. We are looking forward to your application!

We welcome applications from people who will contribute to the diversity of our company.

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Werkstudent:in Quality Assurance – Grafik & Content (m/w/d) gesucht

100 % Remote · Werkstudent:in · mind. 80 Std./Monat · Flexible Zeiteinteilung rund um dein Studium · Junges Team, echte Verantwortung ab Tag eins.

Werde Teil der Stacvalley Amasulting Group (SAG). Du bist die letzte Instanz, bevor unsere Arbeit beim Kunden landet.

Wir sind die Stacvalley Amasulting Group — entstanden aus der Fusion von Stacvalley, Europas erster AI-first Amazon-Agentur, und Amasulting. Wir helfen Brands wie Clatronic, RedBull und Purelei, auf Amazon zu skalieren. Unsere KI Cora AI ist im Markt einzigartig.

Wir produzieren täglich eine Menge: Listings, A+ Content, Brand Stores, Werbeassets. Bei dem Volumen ist Qualität kein Zufall — sie braucht jemanden, der genau hinschaut. Genau das bist du.

Deine Aufgaben

• Du prüfst grafische Outputs (Listings, A+ Content, Brand Stores, Werbeassets) auf inhaltliche, gestalterische und sprachliche Korrektheit

• Du erkennst kleinste Abweichungen zu Briefings, Style Guides und CI-Vorgaben und dokumentierst diese nachvollziehbar

• Du gibst strukturiertes Feedback an unsere Designer:innen — schriftlich wie im direkten Austausch

• Du arbeitest eng mit Account Management, Content-Team und Kund:innen zusammen

• Du hilfst mit, unsere QA-Prozesse weiterzuentwickeln und zu standardisieren

Dein Profil

• Eingeschriebene:r Student:in mit voraussichtlich mindestens 3 weiteren Semestern (Studienrichtung offen, gerne Medien, Design, Marketing, Kommunikation oder vergleichbar)

• Ausgeprägte Sorgfalt und ein Auge für Details, auch bei hohem Output-Volumen

• Didaktisches Geschick: Du kannst Korrekturen und Probleme so erklären, dass sie verstanden und umgesetzt werden

• Geduld und ein souveräner Umgang mit unterschiedlichen Arbeitsgeschwindigkeiten im Team

• Technisches Grundverständnis für Design-Software (z. B. Adobe Creative Cloud, Figma) und die Bereitschaft, dich in neue Tools und Plattformen einzuarbeiten

• Ein Gefühl dafür, was grafisch umsetzbar ist und was nicht

• Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Grundlegendes Marketing-Verständnis (du erkennst, wie ein guter Werbetext oder ein verkaufsstarkes Visual aufgebaut ist)

• Verfügbarkeit für mindestens 80 Stunden pro Monat

Was wir bieten

• Faire Werkstudent:innen-Vergütung

• Flexible Zeiteinteilung rund um dein Studium

• 100 % Remote — arbeite flexibel von überall in Deutschland (optionale Team-Tage zum gemeinsamen Sparring)

• Direkte Einblicke in eine wachsende E-Commerce-Agenturgruppe mit namhaften Marken

• Flache Hierarchien, ein junges Team und echte Verantwortung ab Tag eins

• Realistische Perspektive auf eine Festanstellung nach Studienabschluss

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Originally founded in collaboration with the Max Planck Institute for Extraterrestrial Physics, terraplasma medical GmbH is at the forefront of innovative cold atmospheric plasma (CAP) technology. Our vision is to to set the new standard of care by establishing our technology as the safe, evidence-based benchmark in dermatology and wound care, elevating treatment outcomes beyond the reach of conventional therapies.

As our Controller, you are the financial backbone of our scaling company and thus a key voice in how we run the business. Reporting directly to the Chief Commercial Officer, you own our financial operations end to end: from clean books and reliable systems to the insights that drive management decisions.

Tasks

Controlling & Reporting

• Preparation and ownership of the Monthly Business Review, including management-ready reporting packages for CCO and supervisory board
• Budget planning, forecasting, and variance analysis
• Cash flow management and liquidity planning, including ongoing runway visibility
• Sales and operational KPI reporting, incl. ad hoc analyses for management decisions
• Support of fundraising processes, including financial due diligence and data room preparation
• Ownership of our financial data infrastructure (ERP, CRM, Tidely, PowerBI) as the single, reliable source of truth

Accounting & Accounts Payable / Receivable

• Creation, review, and dispatch of outgoing invoices and payment reminders
• Review and approval workflow for incoming invoices, including cost centre allocation
• Processing payment runs for travel expenses, payroll, and incoming invoices
• Review of employee travel expenses and credit card statements

Compliance, Audit & External Relations

• Management of the relationship with external tax advisors and auditors (Steuerberater, Wirtschaftsprüfer)
• Ensuring financial compliance with German commercial and tax law (HGB, UStG)
• Supporting audits by providing required financial documentation and audit-ready records
• Contract management and filing

Requirements

• University degree in business administration, accounting, controlling or a related field
• 3 years experience in accounting and/or controlling (working with German HGB and UStG a strong plus)
• Familiarity with PowerBI (strong plus)
• Experience with ERP systems required
• Process-oriented mindset with a drive to connect systems and improve data quality
• Strong communication skills — comfortable working with internal teams and external partners
• Self-starter who thrives in a dynamic, fast-moving environment
• Fluent in both German and English (written and spoken)

Benefits

• Depending on experience, gross salary btw. € 55.000-75.000
• Support for internal and external training and development
• Access to Wellpass and/or the Deutschlandticket
• Regular team events and a collaborative, international culture
• Up to 2 remote days per week
• Modern workspaces in Munich and Frankfurt

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Toolramp is building the AI operating system for UK trades businesses.

We help repair, maintenance, and home service companies win more jobs, reduce admin, manage bookings, send quotes and invoices, take payments, and run their business more professionally from one place.

We are a young, fast-moving startup with a practical mission: make modern software simple, useful, and accessible for trades companies that are still managing too much through phone calls, WhatsApp, spreadsheets, and disconnected tools.

We are looking for a hands-on Online Marketing Manager to help us grow Toolramp through performance marketing and social media campaigns.

This is a part-time (30-40%) role for someone who knows how to plan, launch, manage, and improve paid campaigns across Google, Bing, and Meta platforms. You should be comfortable working independently, testing new ideas quickly, reviewing performance data, and making practical recommendations that improve lead generation and customer acquisition.

The role is ideal for someone with solid PPC and paid social experience who enjoys working close to the business, not just managing campaigns from a distance.

Tasks

Manage and optimise PPC campaigns across Google Ads and Microsoft Advertising, including keyword research, ad copy, campaign structure, bidding, landing page feedback, and performance tracking.

Plan, launch, and improve paid and organic social campaigns across Meta platforms, especially Instagram and Facebook.

Monitor campaign performance, identify what is working, and make clear recommendations to improve conversion rates, cost per lead, and customer acquisition efficiency.

Work closely with the founders to test messaging, offers, landing pages, and creative angles for UK trades businesses.

Support the development of simple reporting dashboards and weekly performance updates.

Help improve the connection between paid campaigns, website journeys, sign-up flows, and follow-up processes.

Bring ideas for new campaigns, audiences, creatives, and tests, while staying focused on practical execution and measurable results.

Requirements

Hands-on experience with Google Ads, ideally including search campaigns, conversion tracking, keyword optimisation, and campaign testing.

Experience with Microsoft Advertising / Bing Ads, or willingness to manage it alongside Google Ads.

Practical experience running paid campaigns on Meta platforms, especially Instagram and Facebook.

Good understanding of performance marketing metrics such as CTR, CPC, CPA, conversion rate, ROAS, lead quality, and funnel drop-off.

Ability to write and improve short-form ad copy.

Comfortable reviewing campaign data and explaining clearly what should change and why.

Hands-on, reliable, structured, and happy to work in an early-stage startup environment.

Fluent written and spoken English.

Based in or near Munich, with the ability to work from the office at least one day per week.

Experience marketing SaaS, marketplace, trades, construction, home services, or SME-focused products is nice to have.

Experience with Webflow, Google Tag Manager, Google Analytics, Hotjar, PostHog, or similar tools is nice to have.

Experience with landing page testing, conversion rate optimisation, or marketing attribution is nice to have.

Benefits

A flexible part-time role with real ownership over performance marketing.

The opportunity to help build and scale a startup from an early stage.

A practical, fast-moving environment with short decision paths.

Direct collaboration with the founding team.

The chance to shape Toolramp’s customer acquisition engine from the ground up.

This role is best suited to someone who enjoys doing the work, not just managing it.

We are looking for someone who can take real ownership of Toolramp’s online marketing activity across PPC and social media. You should be comfortable opening the ad accounts, reviewing the numbers, writing the ads, testing campaigns, spotting problems, and helping us improve week by week.

This is a role for someone who wants responsibility, not just tasks. You will own the topic, bring ideas, make recommendations, and help build a practical customer acquisition engine from the ground up.

If you are commercially minded, practical, data-driven, and excited by the idea of helping trades businesses run better, we would like to hear from you.

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Do you love sports and consider social media your playground?

At OTC, we’re building a marketing agency fully dedicated to basketball—and we need you to help us do it. As a Social Media Intern, you won’t just be tagging along: you’ll work with us to build a community from the ground up that lives and breathes the sport.

This isn’t an internship where you run errands. You’ll be given real responsibility, contribute creatively, and see firsthand the impact of your work.

Location: Remote | Start: Immediately | Duration: 3–6 months | Compensation: Unpaid

Type: Mandatory internship or voluntary internship (up to 3 months)

Aufgaben

• Develop a strategy: You’ll design a social media strategy for Instagram, TikTok, and other platforms—from target audience analysis to content planning
• Create content: You’ll produce Reels, TikToks, Stories, and posts that resonate with the basketball community
• Build a community: You’ll interact with fans, players, and teams to build an engaged following
• Identify trends: You’ll keep your finger on the pulse of the basketball and social media worlds and bring fresh ideas to the table
• Evaluate performance: You’ll track KPIs, analyze what works, and continuously optimize

Qualifikation

• You’re a pro at creating content (Reels, short videos, graphics)—even your personal work counts
• A keen sense of social media trends, especially on TikTok and Instagram
• Creativity, initiative, and a desire to build things from scratch
• Basic knowledge of tools like Canva, CapCut, or similar programs
• A genuine passion for sports (ideally basketball)—whether as a fan, player, or both
• Enrolled in a college or university (for a mandatory internship) or available for up to 3 months (voluntary internship)
• Fluent in English ; good German is a plus

Benefits

• Startup experience from day one – No corporate rat race, just real creative freedom
• Access to the world of basketball – Connections with players, teams, and the German basketball scene
• Steep learning curve – Direct responsibility for a brand in its early stages
• 100% remote – Work from anywhere
• Official internship certificate and, upon request, a recommendation on LinkedIn🤝
• Opportunities – With good performance, there is the possibility of long-term employment

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Du liebst Sport und Social Media ist dein Spielfeld?

Mit OTC bauen eine Vermarktungsagentur auf, die sich voll und ganz dem Basketball verschrieben hat – und dafür brauchen wir dich. Als Social Media Intern bist du nicht einfach nur dabei: Du baust mit uns von Grund auf eine Community auf, die den Sport lebt und atmet.

Das hier ist kein Praktikum, in dem du Kaffee holst. Du bekommst echte Verantwortung, gestaltest kreativ mit und siehst direkt, was deine Arbeit bewirkt.

Standort: Remote | Start: Ab sofort | Dauer: 3–6 Monate | Vergütung: Unpaid
Art: Pflichtpraktikum oder freiwilliges Praktikum (bis 3 Monate)

Aufgaben

• Strategie entwickeln: Du konzipierst eine Social-Media-Strategie für Instagram, TikTok & Co. – von der Zielgruppenanalyse bis zum Content-Plan
• Content erstellen: Du produzierst Reels, TikToks, Stories und Posts, die in der Basketball-Community einschlagen
• Community aufbauen: Du interagierst mit Fans, Spieler:innen und Vereinen und baust eine engagierte Followerschaft auf
• Trends erkennen: Du hast den Finger am Puls der Basketball- und Social-Media-Welt und bringst frische Ideen ein
• Performance auswerten: Du trackst KPIs, analysierst was funktioniert und optimierst laufend

Qualifikation

• Du bist Pro in der Content-Erstellung (Reels, Kurzvideos, Grafiken) – auch privat zählt
• Sehr gutes Gespür für Social-Media-Trends, insbesondere auf TikTok und Instagram
• Kreativität, Eigeninitiative und Lust, Dinge von null aufzubauenGrundkenntnisse in Tools wie Canva, CapCut oder vergleichbaren Programmen
• Echte Leidenschaft für Sport (idealerweise Basketball) – ob als Fan, Spieler:in oder beides
• Eingeschrieben an einer Hochschule (bei Pflichtpraktikum) oder verfügbar für bis zu 3 Monate (freiwilliges Praktikum)
• Fließend Deutsch, gutes Englisch ist ein Plus

Benefits

• Startup-Erfahrung von Tag 1 – Kein Konzern-Hamsterrad, sondern echte Gestaltungsfreiheit
• Zugang zur Basketball-Welt – Kontakte zu Spieler:innen, Vereinen und der deutschen Basketball-Szene
• Steile Lernkurve – Direkte Verantwortung für eine Marke im Aufbau
• 100 % Remote – Arbeite von überall aus
• Qualifiziertes Praktikumszeugnis und auf Wunsch Empfehlung auf LinkedIn🤝
• Perspektive – Bei guter Zusammenarbeit besteht die Möglichkeit einer langfristigen Anstellung

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Über uns

humanITize ist ein spezialisiertes IT-Dienstleistungsunternehmen mit Fokus auf zuverlässige Monitoring- und Infrastrukturservices. Wir betreiben moderne Systeme für kleine und mittelständische Unternehmen und stellen sicher, dass deren IT stabil, sicher und skalierbar läuft.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen erfahrenen Microsoft Support Mitarbeiter (m/w/d), der Verantwortung übernimmt und unseren Kunden kompetent zur Seite steht.

Aufgaben

Deine Aufgaben

• Windows-Support & -Administration
  Installation, Konfiguration und Pflege von Windows-Clients und -Servern.
• Hardware- und Software-Wartung
  Fehleranalyse, Austausch von Komponenten, Rollout & Pflege von Software.
• Systempflege & Updates
  Durchführung von Patch-Management, Monitoring relevanter Systemzustände.
• Netzwerktechnik
  Grundlegende Router-/Switch-Konfiguration, Netzwerkdiagnose.
• Vor-Ort-Unterstützung beim Kunden
  Aufbau und Pflege von IT-Arbeitsplätzen, Verkabelung, Troubleshooting.
• Dokumentation
  Saubere, strukturierte Dokumentation von Änderungen, Konfigurationen und Tickets.

Qualifikation

Dein Profil

• Fundierte Kenntnisse in Windows 10/11, Windows-Server und Microsoft-Ökosystemen.
• Erfahrung im 1st-/2nd-Level-Support.
• Sicherer Umgang mit Hardware, Peripherie & gängigen Business-Applikationen.
• Grundwissen in LAN, VLAN, DHCP, DNS sowie strukturiertem Verkabeln.
• Eigenständige, sorgfältige und verantwortungsvolle Arbeitsweise.
• Gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch (Englisch optional nützlich).

Optional wünschenswert: Microsoft-Zertifikate

(kein Muss – wir fördern Weiterbildung)

Benefits

Wir bieten

• Arbeit in einem modernen, pragmatischen und technisch starken Team.
• Flexible Arbeitszeiten & Remote-Option.
• Weiterbildungsmöglichkeiten (inkl. Microsoft-Zertifizierungen).
• Direkten Einfluss auf IT-Prozesse und Qualitätsstandards.
• Eine offene, vertrauensvolle Arbeitskultur.

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Was wir Dir bieten:

• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Artistmanagement Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Perfekt abgestimmte selbst entwickelte Softwaresysteme für dich als Artistmanager/in und für deine Artists
• Eine verantwortungsvolle Position in einem engagierten Team
• Eigenverantwortliches Arbeiten
• Freiraum zum aktiven Gestalten durch flache Hierarchien und flexible Strukturen
• Ein vielseitiges, anspruchsvolles und spannendes Aufgabengebiet mit renommierten Kunden
• So sieht Work-Life-Balance aus: 30 Tage Urlaub
• Konstruktives Feedback wird gerne gesehen
• Unsere Firmenkultur hat offene Türen & Ohren, coole Kolleg*innen und Spaß bei der Arbeit
• Ein hochmotiviertes, leistungsfähiges Team, welches gemeinsam arbeitet - aber auch gerne gemeinsame Erfolge feiert.
• Mitgestalten statt nur mitschwimmen - aktive Mitarbeit an fachlichen und kulturellen Themen die auch über den Tellerand hinausgehen
• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Firmenhandy
• Firmenlaptop

Aufgaben

Welche Aufgaben hättest Du?

• Du bist erster Ansprechpartner für unsere internen Talente
• Du unterstützt bei der Suche nach neuen Kooperationspartnern, erstellst neue Angebote und bearbeitest eingehende Anfragen
• Du zeigst dein Verhandlungsgeschick bei Verträgen sowie bei Preisverhandlungen mit Anbietern und Dienstleistern (Kooperationspartnern)
• Du entwickelst zusammen mit den Talents Konzepte wie auch Content-Formate und unterstützt sie bei der Realisierung
• Du fungierst als Schnittstelle zwischen den Talents und unseren Partnern, planst ihren Einsatz und sorgst für ihr Wohlbefinden
• Du identifizierst und akquirierst mögliche neue Talente für bestehende und zukünftige Formate und Sendungen
• Gemeinsam helfen wir ihnen, zukunftsorientiert zu arbeiten und schaffen neue Möglichkeiten über das Artist dasein hinaus

Qualifikation

Das bringst Du mit:

• mind. 1-3 Jahre Erfahrung im Bereich Influencer Marketing, Online Marketing z.B. in einer Digital, Social Media oder PR-Agentur
• Interesse und Gespür für neueste Digital- & Konsumententrends
• Sicherer Umgang mit allen gängigen Social Media Netzwerken und Online-Communities
• Idealerweise bereits Erfahrung in der Umsetzung und/oder der Konzeption von Social Media und Influencer Marketing Kampagnen
• Hohe Kreativität und Motivation
• Fließende Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Über uns:

Die Lionflence ist ein junges Unternehmen, welches sich auf Online Marketing, sowie Management spezialisiert hat. Aktuell ist der Hauptsitz in Mülheim an der Ruhr und Berlin gehört seit August 2022 dazu.

Zudem unterstützen wir Unternehmen im Bereich Markenaufbau und entwickeln eigene Softwaresysteme. Es erwartet Dich ein erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien.

Als Circle-of-Marketing bieten wir Kunden ein umfassendes 360°-Dienstleistungspaket und somit auch Services, die über die gewohnten Dienstleistungen einer Marketing-Agentur hinausgehen.Unser idealer Kandidat ist ein Teamplayer mit ausgeprägten Fähigkeiten im Bereich zwischenmenschlicher Kommunikation und verfügt über praktische Erfahrung.Du hast ein starkes Interesse Artists zu betreuen und möchtest ab sofort spannende Aufgaben in dem Bereich Artist Management übernehmen?Du organisierst leidenschaftlich gerne und bist ein aufgeschlossener Mensch? Dann könntest du perfekt zu uns passen!

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Was wir Dir bieten:

• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Artistmanagement Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Perfekt abgestimmte selbst entwickelte Softwaresysteme für dich als Artistmanager/in und für deine Artists
• Eine verantwortungsvolle Position in einem engagierten Team
• Eigenverantwortliches Arbeiten
• Freiraum zum aktiven Gestalten durch flache Hierarchien und flexible Strukturen
• Ein vielseitiges, anspruchsvolles und spannendes Aufgabengebiet mit renommierten Kunden
• So sieht Work-Life-Balance aus: 30 Tage Urlaub
• Konstruktives Feedback wird gerne gesehen
• Unsere Firmenkultur hat offene Türen & Ohren, coole Kolleg*innen und Spaß bei der Arbeit
• Ein hochmotiviertes, leistungsfähiges Team, welches gemeinsam arbeitet - aber auch gerne gemeinsame Erfolge feiert.
• Mitgestalten statt nur mitschwimmen - aktive Mitarbeit an fachlichen und kulturellen Themen die auch über den Tellerand hinausgehen
• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Firmenhandy
• Firmenlaptop

Aufgaben

Welche Aufgaben hättest Du?

• Du unterstützt bei der Absprache unserer internen Talente
• Du unterstützt bei der Suche nach neuen Kooperationspartnern
• Du lernst im Verlauf der Zusammenarbeit, wie Anfragen und Angebote gestellt werden
• Du lernst alles über Preisverhandlungen und Preise im Markt, darüber hinaus erhältst du erste Möglichkeiten dein Verhandlungsgeschick unter Beweis zustellen ( in Absprache) sowie erste bei Preisverhandlungen mit Anbietern und Dienstleistern (Kooperationspartnern)
• Du lernst alles über Vertragsgestaltungen in dieser Branche und ihre stolperfallen und beginnst erste Verträge zu kontrollieren.
• Du unterstützt die Artistmanager zu Konzepte wie auch Content-Formate für Talents und hilfst dabei diese zu realisieren
• Du fungierst als Schnittstelle zwischen den Talents und unseren Partnern, planst ihren Einsatz und sorgst für ihr Wohlbefinden
• Du identifizierst und akquirierst mögliche neue Kooperationspartnern und zukünftige Formate und Sendungen
• im ersten Jahr wirst du eine zuarbeitende Rolle einnehmen und je nach Entwicklung wirst du langsam herangebracht.

Qualifikation

Das bringst Du mit:

• mind. Praktkum, Werkstudium und/oder Ausbildung im Bereich Influencer Marketing, Online Marketing z.B. in einer Digital, Social Media oder PR-Agentur
• Interesse und Gespür für neueste Digital- & Konsumententrends
• Sicherer Umgang mit allen gängigen Social Media Netzwerken und Online-Communities
• Idealerweise bereits Erfahrung in der Umsetzung und/oder der Konzeption von Social Media und Influencer Marketing Kampagnen
• Hohe Kreativität und Motivation
• Fließende Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Über uns:

Die Lionflence ist ein junges Unternehmen, welches sich auf Online Marketing, sowie Management spezialisiert hat. Aktuell ist der Hauptsitz in Mülheim an der Ruhr und Berlin gehört seit August 2022 dazu.

Zudem unterstützen wir Unternehmen im Bereich Markenaufbau und entwickeln eigene Softwaresysteme. Es erwartet Dich ein erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien.

Als Circle-of-Marketing bieten wir Kunden ein umfassendes 360°-Dienstleistungspaket und somit auch Services, die über die gewohnten Dienstleistungen einer Marketing-Agentur hinausgehen.Unser idealer Kandidat ist ein Teamplayer mit ausgeprägten Fähigkeiten im Bereich zwischenmenschlicher Kommunikation und verfügt über praktische Erfahrung.Du hast ein starkes Interesse Artists zu betreuen und möchtest ab sofort spannende Aufgaben in dem Bereich Artist Management übernehmen?Du organisierst leidenschaftlich gerne und bist ein aufgeschlossener Mensch? Dann könntest du perfekt zu uns passen!

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Was wir Dir bieten:

• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Artistmanagement Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Perfekt abgestimmte selbst entwickelte Softwaresysteme für dich als Artistmanager/in und für deine Artists
• Eine verantwortungsvolle Position in einem engagierten Team
• Eigenverantwortliches Arbeiten
• Freiraum zum aktiven Gestalten durch flache Hierarchien und flexible Strukturen
• Ein vielseitiges, anspruchsvolles und spannendes Aufgabengebiet mit renommierten Kunden
• So sieht Work-Life-Balance aus: 30 Tage Urlaub
• Konstruktives Feedback wird gerne gesehen
• Unsere Firmenkultur hat offene Türen & Ohren, coole Kolleg*innen und Spaß bei der Arbeit
• Ein hochmotiviertes, leistungsfähiges Team, welches gemeinsam arbeitet - aber auch gerne gemeinsame Erfolge feiert.
• Mitgestalten statt nur mitschwimmen - aktive Mitarbeit an fachlichen und kulturellen Themen die auch über den Tellerand hinausgehen
• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Firmenhandy
• Firmenlaptop

Aufgaben

Welche Aufgaben hättest Du?

• Du unterstützt bei der Absprache unserer internen Talente
• Du unterstützt bei der Suche nach neuen Kooperationspartnern
• Du lernst im Verlauf der Zusammenarbeit, wie Anfragen und Angebote gestellt werden
• Du lernst alles über Preisverhandlungen und Preise im Markt, darüber hinaus erhältst du erste Möglichkeiten dein Verhandlungsgeschick unter Beweis zustellen ( in Absprache) sowie erste bei Preisverhandlungen mit Anbietern und Dienstleistern (Kooperationspartnern)
• Du lernst alles über Vertragsgestaltungen in dieser Branche und ihre stolperfallen und beginnst erste Verträge zu kontrollieren.
• Du unterstützt die Artistmanager zu Konzepte wie auch Content-Formate für Talents und hilfst dabei diese zu realisieren
• Du fungierst als Schnittstelle zwischen den Talents und unseren Partnern, planst ihren Einsatz und sorgst für ihr Wohlbefinden
• Du identifizierst und akquirierst mögliche neue Kooperationspartnern und zukünftige Formate und Sendungen
• im ersten Jahr wirst du eine zuarbeitende Rolle einnehmen und je nach Entwicklung wirst du langsam herangebracht.

Qualifikation

Das bringst Du mit:

• mind. Praktkum, Werkstudium und/oder Ausbildung im Bereich Influencer Marketing, Online Marketing z.B. in einer Digital, Social Media oder PR-Agentur
• Interesse und Gespür für neueste Digital- & Konsumententrends
• Sicherer Umgang mit allen gängigen Social Media Netzwerken und Online-Communities
• Idealerweise bereits Erfahrung in der Umsetzung und/oder der Konzeption von Social Media und Influencer Marketing Kampagnen
• Hohe Kreativität und Motivation
• Fließende Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Über uns:

Die Lionflence ist ein junges Unternehmen, welches sich auf Online Marketing, sowie Management spezialisiert hat. Aktuell ist der Hauptsitz in Mülheim an der Ruhr und Berlin gehört seit August 2022 dazu.

Zudem unterstützen wir Unternehmen im Bereich Markenaufbau und entwickeln eigene Softwaresysteme. Es erwartet Dich ein erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien.

Als Circle-of-Marketing bieten wir Kunden ein umfassendes 360°-Dienstleistungspaket und somit auch Services, die über die gewohnten Dienstleistungen einer Marketing-Agentur hinausgehen.Unser idealer Kandidat ist ein Teamplayer mit ausgeprägten Fähigkeiten im Bereich zwischenmenschlicher Kommunikation und verfügt über praktische Erfahrung.Du hast ein starkes Interesse Artists zu betreuen und möchtest ab sofort spannende Aufgaben in dem Bereich Artist Management übernehmen?Du organisierst leidenschaftlich gerne und bist ein aufgeschlossener Mensch? Dann könntest du perfekt zu uns passen!

Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Was wir Dir bieten:

• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Artistmanagement Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Perfekt abgestimmte selbst entwickelte Softwaresysteme für dich als Artistmanager/in und für deine Artists
• Eine verantwortungsvolle Position in einem engagierten Team
• Eigenverantwortliches Arbeiten
• Freiraum zum aktiven Gestalten durch flache Hierarchien und flexible Strukturen
• Ein vielseitiges, anspruchsvolles und spannendes Aufgabengebiet mit renommierten Kunden
• So sieht Work-Life-Balance aus: 30 Tage Urlaub
• Konstruktives Feedback wird gerne gesehen
• Unsere Firmenkultur hat offene Türen & Ohren, coole Kolleg*innen und Spaß bei der Arbeit
• Ein hochmotiviertes, leistungsfähiges Team, welches gemeinsam arbeitet - aber auch gerne gemeinsame Erfolge feiert.
• Mitgestalten statt nur mitschwimmen - aktive Mitarbeit an fachlichen und kulturellen Themen die auch über den Tellerand hinausgehen
• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Firmenhandy
• Firmenlaptop
• Du arbeitest mit den neusten System, die Inhouse entwickelt wurden. Dazu gehören z.b Hiimia und unser eigenes Management System

Aufgaben

Welche Aufgaben hättest Du?

• Du bist erster Ansprechpartner für unsere internen Talente
• Du unterstützt bei der Suche nach neuen Kooperationspartnern, erstellst neue Angebote und bearbeitest eingehende Anfragen
• Du zeigst dein Verhandlungsgeschick bei Verträgen sowie bei Preisverhandlungen mit Anbietern und Dienstleistern (Kooperationspartnern)
• Du entwickelst zusammen mit den Talents Konzepte wie auch Content-Formate und unterstützt sie bei der Realisierung
• Du fungierst als Schnittstelle zwischen den Talents und unseren Partnern, planst ihren Einsatz und sorgst für ihr Wohlbefinden
• Du identifizierst und akquirierst mögliche neue Talente für bestehende und zukünftige Formate und Sendungen
• Gemeinsam helfen wir ihnen, zukunftsorientiert zu arbeiten und schaffen neue Möglichkeiten über das Artist dasein hinaus

Qualifikation

Das bringst Du mit:

• mind. 1-3 Jahre Erfahrung im Bereich Influencer Marketing, Online Marketing z.B. in einer Digital, Social Media oder PR-Agentur
• Interesse und Gespür für neueste Digital- & Konsumententrends
• Sicherer Umgang mit allen gängigen Social Media Netzwerken und Online-Communities
• Idealerweise bereits Erfahrung in der Umsetzung und/oder der Konzeption von Social Media und Influencer Marketing Kampagnen
• Hohe Kreativität und Motivation
• Fließende Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Über uns:

Die Lionflence ist ein Unternehmen, welches sich auf Online Marketing, sowie Management spezialisiert hat. Aktuell ist der Hauptsitz in Mülheim an der Ruhr und wir sind auch in Berlin Spandau vertreten. (Eiswerderinsel)

Zudem unterstützen wir Unternehmen im Bereich Markenaufbau und entwickeln eigene Softwaresysteme. Es erwartet Dich ein erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien.

Als Circle-of-Marketing bieten wir Kunden ein umfassendes 360°-Dienstleistungspaket und somit auch Services, die über die gewohnten Dienstleistungen einer Marketing-Agentur hinausgehen.Unser idealer Kandidat ist ein Teamplayer mit ausgeprägten Fähigkeiten im Bereich zwischenmenschlicher Kommunikation und verfügt über praktische Erfahrung.Du hast ein starkes Interesse Artists zu betreuen und möchtest ab sofort spannende Aufgaben in dem Bereich Artist Management übernehmen?Du organisierst leidenschaftlich gerne und bist ein aufgeschlossener Mensch? Dann könntest du perfekt zu uns passen!

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Was wir Dir bieten:

• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Artistmanagement Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Perfekt abgestimmte selbst entwickelte Softwaresysteme für dich als Artistmanager/in und für deine Artists
• Eine verantwortungsvolle Position in einem engagierten Team
• Eigenverantwortliches Arbeiten
• Freiraum zum aktiven Gestalten durch flache Hierarchien und flexible Strukturen
• Ein vielseitiges, anspruchsvolles und spannendes Aufgabengebiet mit renommierten Kunden
• So sieht Work-Life-Balance aus: 30 Tage Urlaub
• Konstruktives Feedback wird gerne gesehen
• Unsere Firmenkultur hat offene Türen & Ohren, coole Kolleg*innen und Spaß bei der Arbeit
• Ein hochmotiviertes, leistungsfähiges Team, welches gemeinsam arbeitet - aber auch gerne gemeinsame Erfolge feiert.
• Mitgestalten statt nur mitschwimmen - aktive Mitarbeit an fachlichen und kulturellen Themen die auch über den Tellerand hinausgehen
• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Firmenhandy
• Firmenlaptop

Aufgaben

Welche Aufgaben hättest Du?

• Du unterstützt bei der Absprache unserer internen Talente
• Du unterstützt bei der Suche nach neuen Kooperationspartnern, erstellst neue Angebote und bearbeitest eingehende Anfragen
• Du arbeitest an deinem Verhandlungsgeschick bei Verträgen sowie bei Preisverhandlungen mit Anbietern und Dienstleistern (Kooperationspartnern)
• Du unterstützt die Artistmanager zu Konzepte wie auch Content-Formate für Talents und hilfst dabei diese zu realisieren
• Du fungierst als Schnittstelle zwischen den Talents und unseren Partnern, planst ihren Einsatz und sorgst für ihr Wohlbefinden
• Du identifizierst und akquirierst mögliche neue Kooperationspartnern und zukünftige Formate und Sendungen

Qualifikation

Das bringst Du mit:

• mind. 1 Jahr Erfahrung im Bereich Influencer Marketing, Online Marketing z.B. in einer Digital, Social Media oder PR-Agentur
• Interesse und Gespür für neueste Digital- & Konsumententrends
• Sicherer Umgang mit allen gängigen Social Media Netzwerken und Online-Communities
• Idealerweise bereits Erfahrung in der Umsetzung und/oder der Konzeption von Social Media und Influencer Marketing Kampagnen
• Hohe Kreativität und Motivation
• Fließende Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Über uns:

Die Lionflence ist ein junges Unternehmen, welches sich auf Online Marketing, sowie Management spezialisiert hat. Aktuell ist der Hauptsitz in Mülheim an der Ruhr und Berlin gehört seit August 2022 dazu.

Zudem unterstützen wir Unternehmen im Bereich Markenaufbau und entwickeln eigene Softwaresysteme. Es erwartet Dich ein erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien.

Als Circle-of-Marketing bieten wir Kunden ein umfassendes 360°-Dienstleistungspaket und somit auch Services, die über die gewohnten Dienstleistungen einer Marketing-Agentur hinausgehen.Unser idealer Kandidat ist ein Teamplayer mit ausgeprägten Fähigkeiten im Bereich zwischenmenschlicher Kommunikation und verfügt über praktische Erfahrung.Du hast ein starkes Interesse Artists zu betreuen und möchtest ab sofort spannende Aufgaben in dem Bereich Artist Management übernehmen?Du organisierst leidenschaftlich gerne und bist ein aufgeschlossener Mensch? Dann könntest du perfekt zu uns passen!

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Was wir Dir bieten:

• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Artistmanagement Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Perfekt abgestimmte selbst entwickelte Softwaresysteme für dich als Artistmanager/in und für deine Artists
• Eine verantwortungsvolle Position in einem engagierten Team
• Eigenverantwortliches Arbeiten
• Freiraum zum aktiven Gestalten durch flache Hierarchien und flexible Strukturen
• Ein vielseitiges, anspruchsvolles und spannendes Aufgabengebiet mit renommierten Kunden
• So sieht Work-Life-Balance aus: 30 Tage Urlaub
• Konstruktives Feedback wird gerne gesehen
• Unsere Firmenkultur hat offene Türen & Ohren, coole Kolleg*innen und Spaß bei der Arbeit
• Ein hochmotiviertes, leistungsfähiges Team, welches gemeinsam arbeitet - aber auch gerne gemeinsame Erfolge feiert.
• Mitgestalten statt nur mitschwimmen - aktive Mitarbeit an fachlichen und kulturellen Themen die auch über den Tellerand hinausgehen
• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Firmenhandy
• Firmenlaptop

Aufgaben

Welche Aufgaben hättest Du?

• Du unterstützt bei der Absprache unserer internen Talente
• Du unterstützt bei der Suche nach neuen Kooperationspartnern, erstellst neue Angebote und bearbeitest eingehende Anfragen
• Du arbeitest an deinem Verhandlungsgeschick bei Verträgen sowie bei Preisverhandlungen mit Anbietern und Dienstleistern (Kooperationspartnern)
• Du unterstützt die Artistmanager zu Konzepte wie auch Content-Formate für Talents und hilfst dabei diese zu realisieren
• Du fungierst als Schnittstelle zwischen den Talents und unseren Partnern, planst ihren Einsatz und sorgst für ihr Wohlbefinden
• Du identifizierst und akquirierst mögliche neue Kooperationspartnern und zukünftige Formate und Sendungen

Qualifikation

Das bringst Du mit:

• mind. 1 Jahr Erfahrung im Bereich Influencer Marketing, Online Marketing z.B. in einer Digital, Social Media oder PR-Agentur
• Interesse und Gespür für neueste Digital- & Konsumententrends
• Sicherer Umgang mit allen gängigen Social Media Netzwerken und Online-Communities
• Idealerweise bereits Erfahrung in der Umsetzung und/oder der Konzeption von Social Media und Influencer Marketing Kampagnen
• Hohe Kreativität und Motivation
• Fließende Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Über uns:

Die Lionflence ist ein junges Unternehmen, welches sich auf Online Marketing, sowie Management spezialisiert hat. Aktuell ist der Hauptsitz in Mülheim an der Ruhr und Berlin gehört seit August 2022 dazu.

Zudem unterstützen wir Unternehmen im Bereich Markenaufbau und entwickeln eigene Softwaresysteme. Es erwartet Dich ein erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien.

Als Circle-of-Marketing bieten wir Kunden ein umfassendes 360°-Dienstleistungspaket und somit auch Services, die über die gewohnten Dienstleistungen einer Marketing-Agentur hinausgehen.Unser idealer Kandidat ist ein Teamplayer mit ausgeprägten Fähigkeiten im Bereich zwischenmenschlicher Kommunikation und verfügt über praktische Erfahrung.Du hast ein starkes Interesse Artists zu betreuen und möchtest ab sofort spannende Aufgaben in dem Bereich Artist Management übernehmen?Du organisierst leidenschaftlich gerne und bist ein aufgeschlossener Mensch? Dann könntest du perfekt zu uns passen!

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Du hast keine Lust auf starre Strukturen, sondern willst Datenarchitekturen bauen, die echten Impact haben? Du beherrschst das klassische Data-Engineering-Handwerk, brennst aber genauso für modernste Cloud-Technologien, LLMs und zukunftsweisende Entwicklungsmethoden wie Vibe Coding?

Dann werde Teil von eviit! Wir vereinen das Beste aus zwei Welten: Anspruchsvolle IT-Projektarbeit für namhafte Kunden (z. B. aus der Logistik) und die agile interne Produktentwicklung unserer eigenen Plattformen X-PLORE OFFROAD (BOS-Sektor / Sicherheitsbehörden) und TimberNex (Digitalisierung der Forstwirtschaft).

Aufgaben

• Architektur & Pipeline-Design: Du konzipierst, baust und optimierst skalierbare Datenpipelines und moderne Datenplattformen im Cloud-Umfeld (u. a. mit STACKIT).
• Produktentwicklung mit Impact: Du gestaltest die Daten-Infrastruktur für unsere internen Vorzeigeprodukte aktiv mit – von der Echtzeit-Lageerkennung im BOS-Sektor (X-PLORE) bis zur smarten Datenverarbeitung im Wald (TimberNex).
• Kundenprojekte auf Top-Niveau: Du unterstützt spannende Kunden, unter anderem aus der Logistikbranche, bei komplexen Datenintegrationen und herausfordernden IT-Projekten.
• Modern Tooling & Streaming: Du verknüpfst Systeme über Service Busse und Message Queues, transformierst Daten mit dbt sowie Talend und machst sie in Exasol performant nutzbar.
• Data Excellence: Du etablierst hohe Standards für Data Governance und Data Quality, damit unsere Daten jederzeit verlässlich, sicher und compliance-konform sind.
• Innovation & AI: Du experimentierst mit LLMs und integrierst KI-gestützte Workflows in unsere Datenstrukturen.

Qualifikation

• Erfahrung: Du bist erfahrener Senior Data Engineer (m/w/d) mit einem tiefen Verständnis für moderne Datenarchitekturen.
• Tech Stack: Du bist sicher im Umgang mit Tools wie dbt, Talend und relationalen/analytischen Datenbanken (idealerweise Exasol).
• Cloud & Integration: Du hast fundierte Erfahrung mit Cloud-Infrastrukturen (idealerweise STACKIT oder vergleichbaren europäischen/globalen Clouds) sowie mit Event-Driven-Architectures (Message Queues / Service Bus).
• Qualitätsbewusstsein: Data Governance und Data Quality sind für dich keine Buzzwords, sondern gelebte Praxis im Software-Lebenszyklus.
• Mindset & Vibe Coding: Du hast eine hohe Affinität zu neuen Technologien. Du weißt, wie man KI-Tools (LLMs) effizient im Entwicklungsalltag einsetzt, und hast Lust auf „Vibe Coding“ – das smarte, KI-gestützte Prototypen und Entwickeln, bei dem der Fokus auf Konzept, Architektur und Speed liegt.
• Arbeitsweise: Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie Lust auf Teamarbeit in Kayhude (flexibel vor Ort oder im hybriden Modell).
• > Nice to have: Du hast Benzin im Blut oder zumindest keine Angst vor Matsch und Offroad-Gelände, wenn wir unsere Produkte im Feld testen.

Benefits

• Das Beste aus zwei Welten: Abwechslungsreiche Beratungsprojekte bei großen Logistikern gepaart mit der Tech-Inkubator-Atmosphäre unserer eigenen Produkte (X-PLORE & TimberNex).
• Sinnstiftende Arbeit: Deine Arbeit im BOS-Sektor rettet im Zweifel Leben; deine Arbeit bei TimberNex schützt und digitalisiert unsere Wälder.
• Mobilität nach Maß: Wir halten dich mobil – je nach Bedarf und Absprache steht dir ein Firmenwagen oder sogar ein Firmen-LKW zur Verfügung.
• Erlebe deine eigenen Daten: Bei uns sitzt du nicht nur trocken am Schreibtisch. Bei unseren spannenden Offroad-Events verbinden wir das Nützliche mit echtem Fahrspaß – wir testen unsere Produkte dort, wo sie gebraucht werden: mitten im Gelände!
• Modernster Tech-Stack: Keine Legacy-Sünden. Wir setzen konsequent auf Cloud (STACKIT), High-Performance-DBs (Exasol) und modernste Transformation-Frameworks.
• Flexibilität & Kultur: Arbeite in unserem schönen Büro in Kayhude oder nutze unser faires Hybrid-Modell. Dazu flache Hierarchien, echte Macher-Mentalität und viel Raum für Experimente.

Schick uns einfach deinen Lebenslauf oder dein LinkedIn-Profil – ohne langes Anschreiben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und zu besprechen, wie du unseren Daten-Vibe bereichern kannst!

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Wir bei eviit und x-plore offroad lieben Herausforderungen. Unser neuestes Projekt steht auf vier massiven Reifen: Ein 1985er Renault M150 4x4 Allrad-Lkw. Technisch topfit, aber optisch braucht er etwas Liebe – und vor allem ein technologisches Upgrade. Unser Ziel? Den analogen Oldie in ein spektakuläres Werbefahrzeug zu verwandeln und mit modernster Hardware sowie autonomen Retrofit-Systemen auszustatten.

Dafür suchen wir genau dich als kreativen Kopf und Macher!

Aufgaben

Du begleitest das Lkw-Projekt von der nackten Fahrgestell-Basis bis zum rollenden Tech-Demo-Fahrzeug. Deine Aufgaben teilen sich in zwei spannende Bereiche:

1. Das analoge Fundament (Hardware & Optik)

• Kosmetisches Treatment: Du verpasst dem Fahrerhaus und dem Rahmen den nötigen optischen Feinschliff (Aufbereitung, Entrosten, Lackvorbereitung).
• Der Aufbau: Du planst und baust gemeinsam mit uns eine maßgeschneiderte Plattform oder einen coolen Custom-Aufbau, der perfekt zu x-plore offroad passt.
• Klassische Mechanik: Du montierst Halterungen, verlegst Leitungen und sorgst dafür, dass die Basis absolut robust ist.

2. Das digitale Gehirn (Future Tech & Retrofitting)

• Drive-by-Wire: Du unterstützt uns dabei, den mechanischen Lkw fit für das 21. Jahrhundert zu machen (Integration von Aktuatoren für Lenkung, Gas und Druckluftbremse).
• Sensoren-Integration: Du hilfst bei der mechanischen und elektrischen Integration von LiDAR-Sensoren, Kameras und Computing-Hardware für autonome Fahrsysteme.

Qualifikation

Hands-on-Mentalität: Du hast keine Angst vor Ölfingern, Schweißperlen und dem Geruch von Werkstatt.

Hintergrund: Du studierst Mechatronik, Maschinenbau, Fahrzeugtechnik oder hast eine Ausbildung im Kfz-/Nutzfahrzeugbereich bzw. bist ein extrem versierter Hobby-Schrauber.

Werkzeug-Skills: Idealerweise kannst du mit Flex, Schweißgerät und Multimeter umgehen.

Mindset: Dich begeistert die Schnittstelle zwischen robuster Oldschool-Mechanik und moderner Sensorik/Software.

Benefits

• Die ultimative Spielwiese: Ein absolut einzigartiges Projekt, bei dem du dich kreativ und technisch austoben kannst.
• Flexibilität: Idealer Job neben dem Studium oder dem Hauptberuf. Die Arbeitszeiten (ca. 30–40 Stunden im Monat) teilen wir flexibel nach Absprache ein.
• Das Team: Ein innovatives Umfeld bei eviit und x-plore offroad mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
• Faire Vergütung: Auf Minijob-Basis (attraktiver Stundenlohn je nach Qualifikation).

Lust, den coolsten Lkw der Region zu bauen? > Schick uns einfach eine kurze Nachricht, wer du bist, was du bisher geschraubt oder gebaut hast und warum du Bock auf dieses Projekt hast. Wir freuen uns auf dich!

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About the team

SumUp's Point-of-Sale (POS) solution empowers cafes, shops, bars, hair salons, and other businesses to operate efficiently and grow. It offers a wide range of features, including product catalogs, inventory management, business analytics, compliance support, and loyalty tools.

Our POS solution integrates seamlessly into the SumUp SuperApp, which supports both our proprietary register hardware and mobile devices like tablets and phones.

As a Senior Android Developer, you'll collaborate with a dynamic, cross-functional team of Product Managers, Product Designers, Engineering Managers, and fellow engineers.

About the role

We're evolving toward a Kotlin Multiplatform (KMP) strategy, enabling shared development across Android and iOS. In this role, you'll learn, refine, and help implement this technology, shaping the future of our mobile apps.

You're a developer who values user-centric design, precision, and seamless collaboration. You bring structure to communication and thrive in a cross-functional environment. 

This role is on-site in Berlin, where face-to-face interactions spark innovation and teamwork.

What you'll do

• Build new features for the item catalog within the SumUp SuperApp
• Help improve the architecture of the application and contribute to our Kotlin Multiplatform strategy
• Enhance and maintain our unified android app, distributed across 60+ countries, ensuring high-quality, scalable solutions
• Shape the product's evolution by identifying opportunities for improvement and contributing to daily decision-making
• Write thorough documentation and implement robust testing for features before shipping
• Collaborate closely with Designer, Product Manager and Android engineers to deliver a unified UX experience across platforms
• Coach and mentor other engineers

You'll thrive in this role if:

• You have 8+ years experience in mobile engineering with Android and Kotlin.
• You have 2+ years of experience working with Jetpack Compose.
• You have a solid understanding of software design patterns (e.g., MVVM, MVI) and expertise in building modular, scalable app architectures.
• You have good knowledge of reactive programming (Flow, Coroutines and Concurrency).
• You have a strong grasp of testing best practices: knowing what to test, why, and how to write resilient tests.
• You strive for clean code, and you are flexible to balance pragmatism and perfection.
• You have a keen interest in multi-platform development using Kotlin Multiplatform.

Why you should join SumUp

• Be part of a company that values diversity and celebrates unique perspectives.

• Work with a global team of skilled professionals in an environment that fosters collaboration, learning, and growth.

• Be part of a global tribe building a banking solution from the ground up and delivering impactful solutions to the real-life problems of millions of SumUp merchants all over the world

• Career growth and learning opportunities: We invest in your development through regular training, mentorship programs, SumUp University leadership cohort and a yearly learning budget (2,000 EUR)

• 28 days paid leave + 1 for birthday

• Sabbatical program for tenured SumUppers

• Join a global team where you belong: Check out our D&I Initiatives and Employee Resource Groups such as Pride Club, SumAfro, Neurodiversity, Grupos Mais, Women in Tech, and more

• Health & wellness benefits: in-house fitness classes, gym in the office, subsidized Urban Sports Club and available psychotherapy sessions

• A lot of other benefits such as Subsidized Public Transport Card, Kita placement assistance, Pension Scheme, Language Learning platform/courses etc.

• Enrollment onto our virtual stock ownership program - you will own a stake in SumUp's future success.

Job Application Tip

We recognise that candidates feel they need to meet 100% of the job criteria in order to apply for a job. Please note that this is only a guide. If you don't tick every box, it's ok too because it means you have room to learn and develop your career at SumUp.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Steinheim

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Meldorf

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Osnabrück

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Zeitz

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Möglingen

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Stützerbach

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

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Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Neubulach

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
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Die DataSmart Point Academy ist ein innovativer Bildungsträger für Data Analytics, Data Science, Data Management und Künstliche Intelligenz. Wir begleiten Studierende, Unternehmen und Partner bei ihrer Weiterbildung im Data-Bereich, praxisnah, professionell und digital.

Aufgaben

• Pflege und Verwaltung unseres CRM-Systems
• Betreuung und Beratung von Interessent:innen per Telefon, Video und E-Mail
• Koordination von Terminen, Kursen und Studierenden
• Unterstützung im Vertriebsprozess und Beratung zu passenden Bildungsprogrammen
• Eigenständige Durchführung von Outreach-Aktivitäten über LinkedIn und weitere Plattformen
• Kommunikation und Abstimmung mit Partner, Unternehmen und Bildungseinrichtungen

Qualifikation

• Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau
• Erfahrung in Verwaltung, Vertrieb, Beratung oder Koordination
• Sicherer Umgang mit CRM-Systemen
• Professionelles Auftreten in schriftlicher und mündlicher Kommunikation
• Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und Eigeninitiative
• Interesse an Bildung, Daten und digitalen Prozessen

Benefits

• Flexible Arbeitszeiten und Remote-Option
• Praxisnahe Aufgaben im Data-Umfeld
• Ein engagiertes Team mit hohem Qualitätsanspruch
• Möglichkeit, eigenständig Projekte zu steuern und Verantwortung zu übernehmen

Rahmenbedingungen

• Remote-Arbeit – du kannst flexibel aus Deutschland oder international arbeiten
• Freiberuflich / Freelancer – 20–30 Stunden pro Woche
• Arbeitszeiten: bevorzugt Mo–Fr, 14/15–18/19 Uhr, Samstag nach Absprache möglich
• Stundensatz nach Vereinbarung – bitte in der Bewerbung angeben

Bewirb dich jetzt!

• Lebenslauf

• Relevante Zertifikate oder Unterlagen

• Bitte zusätzlich angeben:

• Verfügbare Stunden pro Woche

• Frühestes Startdatum

• Stundensatzvorstellung

• Kurzlink zu deinem LinkedIn-Profil

• Art der Stelle: Freie Mitarbeit / Freelancer

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Digitale Patientenakten, Telemedizin und smarte Kliniksysteme verändern den Arbeitsalltag. Datenanalyse wird zur Schlüsselkompetenz – für bessere Versorgung, effizientere Abläufe und gezielte Pflegeplanung.

Mit unserer Weiterbildung zum Data Analyst im Gesundheitswesen (IHK) machst du den nächsten Karriereschritt.

Aufgaben

Was du lernst

Du lernst, Daten aus Klinik, Pflege und Verwaltung zu verstehen, auszuwerten und sinnvoll zu nutzen.

Modulinhalte:

• Grundlagen Data Analytics und Excel-Zertifikat
• SQL & Power BI: Dashboards für Klinikdaten
• Python & Statistik: Datenanalyse, Prognosen, KI-Modelle
• Agiles Projektmanagement
• Bewerbungstraining & Abschlussprojekt mit Spezialisierung im Gesundheitswesen

Beispiele aus der Praxis:

• Pflegeplanung mit Predictive Analytics
• Klinik-Dashboard zu Wartezeiten und Kosten
• Analyse von Patientendaten für Prozessoptimierung

Qualifikation

Deine Zertifikate

Nach jedem Modul bekommst du ein Zertifikat, das deinen Fortschritt zeigt:

• Modern Data & AI Excel – Datenanalyse, Visualisierung und KI-gestützte Auswertungen in Excel
• SQL & Datenbanken im Gesundheitswesen – Abfragen, Datenmanagement und Schnittstellen zu Kliniksystemen
• Microsoft Power BI Professional – Dashboards und Reports für Pflege, Verwaltung und Kliniksteuerung
• Python for Health Data Analytics – Datenbereinigung, Analyse und Machine-Learning-Modelle
• Statistik & Predictive Analytics – Prognosen, Risikoanalysen und Kennzahlen für bessere Entscheidungen
• Data Storytelling & Kommunikation – Analyseergebnisse klar und überzeugend präsentieren
• Agiles Projektmanagement im Gesundheitswesen – Projekte planen, steuern und umsetzen

Am Ende erhältst du deinen DSP Academy Abschluss: Data Analyst im Gesundheitswesen,

inklusive IHK-Zertifikat und Microsoft Power BI Zertifikat.

Benefits

Deine Vorteile

• 100% förderfähig mit Bildungsgutschein der Agentur für Arbeit
• praxisnahe Inhalte mit echten Beispielen aus Klinik und Pflege
• Trainerinnen und Trainer aus dem Gesundheits- und Datenbereich
• moderne Lernplattform, flexible Teilnahme (Online oder Hybrid)
• offizielle Zertifikate: DSP Academy, IHK, Microsoft

Dein Profil

• Diese Weiterbildung passt zu dir, wenn du
• aus Pflege, Verwaltung, medizinischem Management oder IT kommst
• Zahlen und Daten spannend findest
• Abläufe in Klinik oder Pflege verbessern willst
• bereit bist, den nächsten Karriereschritt zu gehen

Egal, ob du Pflegefachkraft, MFA, Stationsleitung oder Verwaltungsmitarbeiter bist – hier lernst du, wie du Daten im Gesundheitswesen richtig nutzt.

Dein Abschluss & Perspektiven

Abschluss:

• DSP Academy Abschluss „Data Analyst im Gesundheitswesen“
• IHK-Zertifikat Data Analyst (m/w/d)
• Microsoft Power BI Professional Zertifikat
• Teilzertifikate in Excel, SQL, Python, Statistik, Kommunikation, Projektmanagement

Karrieremöglichkeiten:

• Klinik-Controlling und Management
• Pflege- und Personalplanung
• Medizinische Datenanalyse und Dokumentation
• Qualitätsmanagement und Prozessoptimierung
• Digitale Gesundheitsprojekte

Einstiegsgehalt nach Abschluss:

rund 4.300–5.600 € brutto im Monat, abhängig von Erfahrung und Einsatzgebiet.

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Die meisten Finanzierungsberater verbringen 70 % ihrer Zeit mit Administration – Unterlagen anfordern, Daten eintippen, E-Mails sortieren. Wir haben das gelöst.

Justhome ist ein 2021 gegründetes Berliner Fintech, das Baufinanzierung neu denkt – mit KI-Tools, die den Verwaltungsaufwand auf ein Minimum reduzieren. Das Ergebnis für dich: mehr Fälle, mehr Abschlüsse, mehr Provision – in derselben Arbeitszeit.

Über unser Netzwerk aus knapp 200 Maklerunternehmen kommen die Kaufinteressenten und Objektunterlagen direkt zu dir – kein Kaltakquise-Hamsterrad, kein Unterlagenschlaft.

Wir wachsen stark und suchen Berater, die das mitgestalten wollen.

Aufgaben

• Du berätst Kaufinteressenten, die über unsere Partnermakler zu dir kommen – von der Familie, die ihr erstes Eigenheim finanziert, bis zum Kapitalanleger, der seinen dritten Kauf strukturiert. Die qualifizierten Kaufinteressen landen direkt bei dir.
• Du strukturierst Fälle mit unseren KI-Tools, bereitest Bankeinreichungen vor und nutzt unsere Plattform mit 700+ Bankpartnern, um die optimale Finanzierung zu bauen.
• Du bist die zentrale Schnittstelle zu unseren Partnermaklern – du kennst ihre Kunden, ihre Objekte und deren Besonderheiten oft besser als jeder andere.
• Du denkst mit: als Sparring-Partner für Makler, als Feedbackgeber für unser Tech-Team – und als jemand, dessen Ideen zum Produkt tatsächlich gehört werden. Nicht im nächsten Jahresgespräch, sondern jetzt.
• Mit wachsender Erfahrung kannst du dich spezialisieren – auf bestimmte Finanzierungsstrukturen, Kundentypen oder Maklerpartnerschaften. Wer Ambitionen mitbringt, findet hier den Raum um zu wachsen.

Qualifikation

Du bringst Erfahrung in der Baufinanzierung mit:

• Bankausbildung oder Studium, Erlaubnis nach §34i GewO vorhanden
• Sicherer Umgang mit gängigen Baufi-Plattformen (Europace, eHyp, etc.)
• Du willst ein Umfeld, in dem deine Expertise skaliert wird – nicht durch Bürokratie gebremst

Wir geben auch Quereinsteigern eine Chance (Bankausbildung / Studium mit Finanzfokus):

• Analytisch stark, strukturiert und empathisch
• Bereit, schnell echte Beratungsverantwortung zu übernehmen
• 34i GewO kann bei uns erworben werden

Benefits

• Unbefristeter Arbeitsvertrag: Festanstellung, keine Selbständigkeit, kein Franchise.
• Qualifizierte Leads, keine Kaltakquise: 100–150 Finanzierungsinteressenten pro Monat über unser Netz aus knapp 200 Partnermaklern
• Transparente Vergütung: Fixgehalt plus ungedeckelte Provision
• KI-Tools, die wirklich Zeit sparen: Outlook-Plugin, Dokumentencenter, Justhome Kunden-App – du berätst, statt zu tippen.
• Schnuppertag: Bevor du unterschreibst, kannst du einen Tag bei uns reinschnuppern – Tools testen, Team kennenlernen, Arbeitsalltag erleben.
• Hybrides Arbeiten: Starker Office-Spirit mit flexiblem Übergang – nach der Einarbeitung 3 Tage Büro, 2 Tage Home Office.
• Loft-Büro am Rosenthaler Platz: Modern, zentral in Berlin-Mitte, kein Großraum-Callcenter.

1. Schick uns deinen Lebenslauf oder dein LinkedIn-Profil – kein Anschreiben nötig
2. Innerhalb von 48 Stunden melden wir uns – erstes Gespräch direkt mit dem gründer, kein Vorab-Screening der Personalabteilung
3. Persönliches Kennenlernen in Berlin
4. Optional: Schnuppertag bei uns im Büro

Das dauert Tage, nicht Monate.

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paselo ist ein junges, schnell wachsendes Unternehmen für hochwertige Ergänzungsfuttermittel für Hunde. Unsere Mission: Die Gesundheit und Lebensfreude von Hunden nachhaltig zu fördern – mit natürlichen, laborgeprüften Produkten, die wissenschaftlich fundiert sind und von Tierhaltern geschätzt werden.

Um dieses Wachstum strukturiert voranzutreiben, suchen wir jemanden, der Creatives nicht verwaltet, sondern verantwortet.

Du kennst den Unterschied zwischen einer Anzeige, die hübsch ist, und einer, die kauft. Du weißt, warum Menschen klicken — und warum nicht. Du hast bewiesen, dass deine Arbeit Umsatz macht. Und du bist noch nicht fertig damit.

Worum es geht

Du bist der kreative Kopf hinter unseren Ads. Vom ersten Hook bis zur fertigen Performance-Analyse. Das ist keine reine Koordinationsrolle. Du denkst strategisch und setzt selbst um. Du baust Funnels, keine Einzeltexte.

Aufgaben

• Funnel-Ownership statt Einzeltexte. Du denkst in Customer Journeys — von der ersten Impression bis zum Kauf. Landing Pages, Advertorials, Listicles, VSLs, Meta Ads, UGC-Scripte: Du weißt, was auf Meta, Google und Native funktioniert, und warum.
• VSL- und Video-Konzepte. Du entwickelst Konzepte und schreibst Skripte für Meta und YouTube — Hook-getrieben und getestet, nicht geraten.
• Briefings, die ohne dich funktionieren. Du schreibst Creative-Briefings, die Editoren und UGC-Creator eigenständig umsetzen. So klar, dass niemand nachfragen muss.
• Performance lesen, Hypothesen ableiten. Du liest die Creative-Performance aus dem Ads Manager, ziehst Schlüsse und briefst die nächste Iteration. CVR, CAC, AOV und ROAS sind für dich kein Reporting, sondern Werkzeug.
• Strukturiertes Testing. A/B-Tests sind keine Kür, sondern Grundhaltung. Du planst Creative-Rotationen und baust einen Testing-Prozess auf, der skaliert.
• Zielgruppen-Instinkt. Du sprichst Menschen an, keine Personas — bei uns Hundehalter, für die der Hund Familie ist. Du triffst, was sie bewegt.

Qualifikation

• 3–4 Jahre Erfahrung als Creative Stratgist im Performance Creative / Direct-Response, idealerweise im DTC-E-Commerce.
• Nachweisbare Ergebnisse. Du nennst konkrete Zahlen. Kampagnen, die du verantwortet hast, Copy, die messbar konvertiert hat. Kein Portfolio ohne Proof.
• Nachweisbare Ergebnisse mit Meta Video Ads (VSLs, UGC-Style, Hook-Testing).
• Verkaufspsychologie im Blut. AIDA ist für dich ein Anfang, kein Ziel. Du kennst Hooks und Storytelling-Strukturen (PAS, DIC, Before/After) und weißt, was Scarcity, Urgency und Social Proof wirklich leisten — und wann man sie weglässt.
• AI-Native Workflow. Du nutzt KI-Tools wie ein Profi. Zum Recherchieren, Ideenfinden, Varianten-Skalieren und um Konzepte schnell umzusetzen. Aber du weißt: Der Unterschied zwischen mittelmäßig und brillant hängt immer noch an dir.
• Sehr gutes Deutsch. Du schreibst Copy, die sich liest wie ein Brief an eine gute Bekannte — nicht wie ein Beipackzettel. Niveau, das verkauft, nicht Niveau, das beeindruckt.
• Macher-Mentalität. Du wartest nicht auf Briefings. Du bringst Ideen, setzt sie um und misst das Ergebnis. Du brauchst niemanden, der dir sagt, was als Nächstes dran ist.

Nice to have:

• Erfahrung im FMCG E-Commerce (Skincare, Pet, Supplements, Heilpflege, ...)

Benefits

• Leistungsgerechte Bezahlung. Wer abliefert, verdient überdurchschnittlich. Punkt.
• Echte Eigenverantwortung. Gesamtverantwortung für den Creative-Prozess. Deine Entscheidungen, deine Ergebnisse.
• Direkter Zugang zum Founder. Kurze Wege, schnelle Entscheidungen, kein Abstimmungs-Pingpong.
• 100 % remote, kein 9-to-5. Du gestaltest deine Arbeitszeit selbst.
• Kleines Team, flache Hierarchien. Du gestaltest mit, statt zu verwalten.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Bitte ohne Anschreiben voller Floskeln. Zeig uns Zahlen, Daten, Fakten zu deiner Arbeit.

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pflegori ist ein dynamisches junges neugegründetes Unternehmen im Bereich der ambulanten Pflege – unter einem Berliner Dach vereint die pflegori ihre Tochtergesellschaften: pflegori Heimpflege GmbH und pflegori Service und setzt sich mit starkem Engagement für Werte wie Gemeinschaft, Mut und Kreativität ein. Wir legen großen Wert auf Vielfalt, Ethik, Wachstum und Inklusion, um sicherzustellen, dass alle Klient:innen, Partner:innen, Mitarbeiter:innnen und unsere Teammitglieder in einer respektvollen und integrativen Umgebung leben und arbeiten können.

Unsere Verpflichtung zu Integrität, gegenseitigem Respekt, Leidenschaft und Zuverlässigkeit spiegelt sich in unserer Arbeitsweise wider, während wir soziale Gerechtigkeit, soziale Verantwortung und Nachhaltigkeit fördern.

Als Mitarbeiter:in bei uns werden Sie Teil eines engagierten Teams, das sich dem Ziel verschrieben hat, qualitativ hochwertige Pflege- und Serviceleistungen zu erbringen. Sie werden die Möglichkeit haben, Ihre Qualitäten in einem Umfeld unter Beweis zu stellen, das Teamarbeit und Innovation fördert, um den Bedürfnissen unserer Kund:innen und Partnern gerecht zu werden und gleichzeitig einen positiven Einfluss auf die Gemeinschaft zu haben. Treu dem Motto - fordern und fördern, entwickeln wir Sie in Ihrem Karriereweg weiter.

Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung von umfassenden Marketingstrategien zur Förderung der Unternehmenswerte sowie Erhöhung der Markenbekanntheit und Identifikation neuer Wachstumsbereiche.
• Verfassen und Redigieren von ansprechenden und zielgruppenorientierten Inhalten für eine Vielzahl von Kommunikationskanälen, einschließlich Social Media, Pressemitteilungen, Blogs und regelmäßig erscheinenden Newslettern.
• Planung und Durchführung von innovativen PR- und Kommunikationskampagnen zur Unterstützung der Mission, Vision und strategischen Ziele von pflegori Deutschland.
• Detaillierte Analyse und kontinuierliche Überwachung der Marktentwicklungen sowie proaktive Anpassung der Kommunikationsstrategien zur Optimierung der Reichweite, Wirkung und Effizienz.
• Aufbau und Pflege von starken Beziehungen zu Medienvertretern, strategischen Partnern und Interessengruppen, um die Präsenz und das Ansehen des Unternehmens in der Öffentlichkeit nachhaltig zu stärken.

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium in Marketing, Kommunikation oder einem verwandten Bereich, das fundierte theoretische Kenntnisse und praktische Fähigkeiten vermittelt.
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Marketing- und Kommunikationssektor, idealerweise im Gesundheitswesen, mit nachweisbaren Erfolgen in Kampagnen und Projekten.
• Hervorragende schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch und Englisch, um Inhalte effektiv zu vermitteln und internationale Teams zu unterstützen.
• Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung von umfassenden Marketingstrategien, die auf soziale Gerechtigkeit und Nachhaltigkeit ausgerichtet sind, um langfristige Ziele zu erreichen.
• Fähigkeit, in einem dynamischen und vielfältigen Team zu arbeiten und kreative Lösungen zu entwickeln, die Innovation fördern und Herausforderungen meistern.

Benefits

• Unbefristete Vollzeiteinstellung für langfristige Jobsicherheit
• Umfangreiche berufliche Bildung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten mit Zugang zu exklusiven Schulungen
• Leistungsgerechtes außertarifliches Gehalt
• Firmenhandy und Firmenlaptop für optimale Arbeitsbedingungen
• Homeoffice mit flexiblen Arbeitszeiten nach Absprache, um Arbeit und Privatleben besser zu vereinen
• Bikeleasing und weitere attraktive Benefits oder Rabatte bei Partnerunternehmen
• Direkte Anbindung und Berichterstattung an die Geschäftsführung

Gestalten Sie mit uns die Zukunft der häuslichen Pflege in einem engagierten, kleinen Team. Werden Sie Leiter:in der Unternehmenskommunikation und unterstützen Sie die Geschäftsführung der pflegori und machen Sie den Unterschied!

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Google Ads und der Meta Business Manager gehören für dich zum Alltag, nicht zur Lernkurve? Du willst nicht länger fremde Vorgaben umsetzen, sondern selbst entscheiden, wie eine Kampagne läuft und wie sie performt?

Genau dafür suchen wir Verstärkung. Bei uns übernimmst du als Performance Marketing Manager (m/w/d) in Teilzeit (20 bis 30 Std./Woche) echte Verantwortung, gibst operativ Gas und wächst gemeinsam mit uns und unseren Kunden.

Aufgaben

• Du betreust Performance-Kampagnen auf Google und Meta eigenverantwortlich und optimierst sie laufend, damit Budgets effizient skalieren.
• Du baust Kampagnenstrukturen auf, testest neue Creatives und Zielgruppen und erkennst Optimierungspotenziale, bevor jemand danach fragt.
• Du richtest das Tracking über den Google Tag Manager ein und sorgst dafür, dass die Datenbasis für saubere Entscheidungen stimmt.
• Du behältst die relevanten KPIs im Griff, bereitest Reportings auf und leitest daraus konkrete nächste Schritte ab.
• Du bist direkte Ansprechperson für unsere Kunden, führst die Jour Fixes und besprichst Ergebnisse sowie das weitere Vorgehen.
• Du stimmst dich im Team zur Gesamtstrategie ab und setzt sie anschließend operativ selbstständig um.

Qualifikation

• Ein bis zwei Jahre praktische Erfahrung im Performance Marketing mit Google Ads und Social Ads. Die gängigen Tools und Best Practices sind dir vertraut.
• Solides Tracking-Verständnis: Du weißt, wofür der Pixel da ist, und liest Ergebnisse in GA4 sicher aus.
• Eine echte Hands-on-Mentalität. Du wartest nicht auf Anweisungen, sondern erkennst selbst, wann eine Kampagne nachjustiert werden muss.
• Analytischer Kopf: Deine Entscheidungen baust du auf Daten auf, nicht auf dem Bauchgefühl.
• Eine strukturierte Arbeitsweise und Lust darauf, Verantwortung für eigene Kunden-Accounts zu übernehmen.

Benefits

Das bekommst du von uns

• Remote Work und flexible Arbeitszeiten. Du entscheidest, wann und wo du arbeitest.
• Ein faires Gehalt, das sich an deinem Skill-Level und deinen Stunden orientiert. In Teilzeit zwischen 1.800 und 3.500 Euro pro Monat.

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Mit Ihrem scharfen Spürsinn für WEG-Buchhaltung und Ihrer freundlichen, bodenständigen Art sind Sie für Kolleginnen, Kollegen und Eigentümer ein vertrauensvoller Ansprechpartner – fast wie ein guter Hausgeist, der stets zur Stelle ist, wenn Klarheit in die Zahlenwelt gebracht werden muss.

Unser Kunde – ein traditionsreiches, familiengeführtes Immobilienunternehmen mit über 45 Jahren Erfahrung im Raum München – sucht genau Sie, um die Buchhaltung seiner Eigentümergemeinschaften zu betreuen. Hier spukt man nicht ziellos durch Aktenordner: Stattdessen erwartet Sie eine strukturierte, moderne Arbeitswelt mit digitalem Flair und flachen Hierarchien, in der neue Ideen gerne willkommen geheißen werden.

Sie können den Großteil Ihrer Arbeit bequem aus dem Homeoffice erledigen, aber vielleicht zieht es Sie hin und wieder auch ins neue Büro-Loft in München-Allach – ein inspirierender Ort im „The Malt“, wo Teamgeist und Kaffeeduft gleichermaßen durch die Gänge wehen.

Unser Kunde betreut aktuell rund 7.500 Wohnungen in etwa 85 Anwesen – genug Raum also, um Ihre Fähigkeiten als Zahlenflüsterer voll zu entfalten.

Bereit, Ihren Platz im Reich der Zahlengeister einzunehmen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Aufgaben

• Sie betreuen nur wenige große Wohnanlagen und werden jederzeit durch Ihre Kollegen und die Geschäftsleitung unterstützt.
• Durch Ihren geschickten Umgang mit Zahlen erstellen Sie die Abrechnungen und Wirtschaftspläne mit Leichtigkeit und kümmern sich zuverlässig um Zahlungseingänge, den Einzug der Vorauszahlungen und die laufende Buchhaltung.
• Digitale, ausgefeilte Arbeitsabläufe unterstützen Ihre Arbeit effizient und zielgerichtet.
• Sie wickeln selbständig die Buchhaltung und den Zahlungsverkehr für die durch Sie betreuten Eigentümergemeinschaften ab.
• Ein ausgefeiltes, digitales Dokumentenmanagementsystem unterstützt Sie dabei.
• Sie erstellen eigenständig die Abrechnungen und Wirtschaftspläne.
• Sie bereiten die Belegprüfungen vor.
• Sie sind der Ansprechpartner für die WEG-Verwalter, Beiräte und Eigentümer der durch Sie betreuten Eigentümergemeinschaften in und um München in allen Buchhaltungsangelegenheiten

Qualifikation

Was wir suchen:

Menschen, die über den Tellerrand hinausdenken. Persönlichkeiten mit klarem Blick für Risiken und Chancen. Und den Anspruch, in einem Umfeld zu arbeiten, das genauso ambitioniert ist wie sie selbst.

• Ihrer Erfahrung in der WEG-Buchhaltung,
• Ihr eigenständiges, verantwortungsvolles Handeln und strukturiertes Arbeiten
• Ihrer Liebe zu Zahlen und Ihre Genauigkeit,
• Ihre Teamplayer-Fähigkeiten und Ihre Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen,
• Ihrer IT-Affinität
• Anforderungen an den Bewerber, Grundkenntnisse: Wohnungseigentumsrecht
• Erweiterte Kenntnisse: Immobilienverwaltung

Benefits

Das erwartet Sie – herausragende Benefits

Diese Hausverwaltung setzt neue Maßstäbe, wenn es um Arbeitsbedingungen und Mitarbeiterzufriedenheit geht:

• Überdurchschnittliche Vergütung + regelmäßige Gehaltsanpassungen
• Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Möglichkeiten (bis zu 3 Tage/Woche)
• 30+ Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage an besonderen Anlässen
• Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit digitalisierten Prozessen
• Individuelle Weiterbildungsförderung
• Attraktive Zusatzleistungen wie:
• Betriebliche Altersvorsorge
• Fahrtkostenzuschuss / Deutschlandticket
• Gesundheitsprogramme & Fitnesszuschüsse
• Top-Arbeitsklima in einem motivierten, kollegialen Team
• Flache Hierarchien & echte Mitgestaltungsmöglichkeiten
• Regelmäßige Teamevents & Firmenveranstaltungen

Du willst Teil von etwas Großem werden – und dabei selbst wachsen?

Dann bewirb dich jetzt exklusiv über die JOBBUSTERS®, deinem Partner für Karrieren im Immobiliensektor.

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Wir bieten Ihnen die Chance, sich vielseitig einzubringen und Verantwortung zu übernehmen – in einem Unternehmen mit Herz, welches wir persönlich sehr gut kennen und die inhaberführte, freundliche Kultur wertschätzen.

Unser Partner setzt sich leidenschaftlich für Menschen, Qualität und Leistung ein – fast so, als ob uns eine unsichtbare Kraft antreibt. Werden Sie Teil der Erfolgsgeschichte und tauchen Sie ein in die Welt der Innovation, die so geheimnisvoll und faszinierend ist wie die Welt der Geister!

Unser Partner-Unternehmen ist einer der führenden Anbieter im Landschaftsgartenbau und engagiert sich deutschlandweit. Mehr als 60 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter tragen täglich dazu bei, höchste Produktqualität und Kundenzufriedenheit zu gewährleisten – fast so, als ob uns eine unsichtbare Energie verbindet.

Aufgaben

Das erwartet Dich bei uns

• Tauche ein in die Welt der Zahlen und werde zum Herzstück unserer Finanzwelt! Du übernimmst eigenverantwortlich die Hauptbuchhaltung eine spannende Herausforderung, bei der du deine Genauigkeit unter Beweis stellst.
• Nebenbei bist Du im Bereich Bank / Kasse / Forderungsmanagement aktiv und sorgst dafür, dass das Out-of-Home-Geschäft sowie die Schwestergesellschaften stets finanziell auf Kurs bleiben.
• Deine Unterstützung bei der Reisekostenabrechnung sowie bei Monats- und Jahresabschlüssen macht Dich zu einem unverzichtbaren Teammitglied.
• Außerdem bist Du bei allgemeinen Aufgaben (u.a. Anlagenbuchhaltung) sowie anderen klassischen Aufgaben im Buchhalterischen Bereidh mit an Bord – so bleibst Du immer am Puls der Firma

Qualifikation

• Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine
  Ausbildung als Steuerfachangestellter (m/w/d) – idealerweise mit erster
  Berufserfahrung in der Buchhaltung.
• Dein Zahlenverständnis ist ausgeprägt, und Du arbeitest sorgfältig, eigenständig und zuverlässig.
• Auch in hektischen Zeiten behältst Du einen kühlen Kopf und lässt Dich nicht aus der Ruhe bringen.
• Deine sicheren Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab und ermöglichen eine reibungslose Zusammenarbeit im internationalen Umfeld.

Benefits

• 30 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. & 31. Dezember – Zeit für Erholung und Familie
• Flexible Arbeitszeiten, die sich Deinem Leben anpassen
• Zugang zu Fitnessstudios, eine Betriebskantine, exklusive Corporate
  Benefits und Business-Bike-Leasing – für Dein Wohlbefinden und einen
  aktiven Lebensstil
• Unterstützung bei berufsbegleitenden Weiterbildungen und Studiengängen – für Deine persönliche Entwicklung
• Eine angenehme, kollegiale Atmosphäre in einem internationalen Umfeld, in dem Teamgeist großgeschrieben wird
• Und natürlich: So viel Produktverkostung, wie du genießen kannst – direkt am Arbeitsplatz und für Zuhause!

Wir freuen uns darauf Ihnen die besonderen Vorteile unseres Top-Partners in einem persönlichen Telefonat zu erläutern, diskret und kompakt.
Senden Sie uns dazu gerne Ihre Bewerbungsunterlagen, einer unserer professionellen Jobjäger setzt sich gerne mit Ihnen in Verbindung!

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Zahlenjäger/in in der Buchhaltung gesucht!

📍 Standort: Nürnberg

🕰️ Eintritt: so schnell wie dein Taschenrechner rechnet

📄 Beschäftigungsart: Vollzeit

Du spürst es genau – da spukt noch etwas im Zahlenwerk. Ein offener Posten hier, ein Buchungsdifferenzchen dort. Du lässt dich nicht so leicht erschrecken? Dann lies weiter!

Unser A Partner ist ein familiengeführtes Unternehmen in der Immobilienbranche, das sich auf die Beratung und Konzeption von Immobilienportfolios für Privatanleger spezialisiert hat. Mit einem Hintergrund der Professionalität, effizienten Prozessen und hochwertigen Investments setzt unser A-Partner seit seiner Gründung Maßstäbe in der Immobilienwelt. In München schlägt das Herz eines wahren Spezialisten für zielgerichtete Immobilieninvestment-Beratung – und genau dort suchen wir dich.

Aufgaben

• Eigenständige Bearbeitung der Finanzbuchhaltung für verschiedene Gesellschaften
• Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen und weiteren steuerlichen Meldungen
• Mitwirkung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen
• Vorbereitung und Durchführung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen
• Ansprechpartner/in für steuerliche Fragestellungen sowie Korrespondenz mit Finanzbehörden
• Allgemeine Verwaltungsaufgaben im Bereich Finanzbuchhaltung und Steuern

Qualifikation

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – idealerweise als Buchhalter/in oder Steuerfachangestellte/r
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung
• Fundierte Kenntnisse im Umgang mit DATEV und den rechtlichen Grundlagen der Buchhaltung
• Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise, hohes Verantwortungsbewusstsein und analytisches Denkvermögen
• Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

Benefits

• Modernes Hybrid Working (60/40): Genieße die perfekte Balance aus mobilem Arbeiten und persönlichem Austausch im Büro – flexibel und zeitgemäß.
• Individuell gestaltbare Arbeitszeiten: Dank eines flexiblen Gleitzeitmodells mit fairem Überstundenausgleich bleibt Raum für Work-Life-Balance und persönliche Bedürfnisse.
• Großzügige Urlaubsgestaltung: Mit 30 Urlaubstagen und der zusätzlichen Option, Urlaubstage hinzuzukaufen, steht deiner Erholung nichts im Weg.
• Komfortabel und nachhaltig unterwegs: Profitiere von einem attraktiven Zuschuss zum Deutschlandticket und komme umweltfreundlich und kostengünstig ans Ziel.
• Zukunft aktiv gestalten: Mit einer betrieblichen Altersvorsorge investierst du schon heute in deine finanzielle Sicherheit von morgen.

Klingt nach Ihrer nächsten beruflichen Station?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

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Für unseren renommierten Auftraggeber, ein international tätiges Unternehmen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Finanzbuchhalter (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung.

In dieser Position haben Sie die Möglichkeit bei Eignung und Interesse, nach einer Einarbeitungsphase Verantwortung für die Betreuung eines eigenen Teams zu übernehmen.

Bei entsprechender Weiterbildung besteht die Möglichkeit, sich zum Bilanzbuchhalter weiterzuentwickeln.

Freuen Sie sich auf spannende und abwechslungsreiche Aufgaben, darunter auch Projektarbeiten, die Ihren Arbeitsalltag bereichern. Das Unternehmen bietet eine überdurchschnittliche Gehaltsstruktur sowie flexible Arbeitszeiten, um eine optimale Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu gewährleisten.

Werden Sie Teil dieses erfolgreichen Teams und gestalten Sie die Zukunft eines führenden Medienunternehmens mit!

Aufgaben

• Mitwirken bei der Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse
• Intercompany-Verrechnung
• Prüfung und Verbuchen von sämtlichen Geschäftsvorfällen
• Kontierung und Verbuchung der Kreditorenbuchhaltung
• Kontierung und Verbuchung der Debitorenbuchhaltung
• Mitwirken bei der Anlagenbuchhaltung
• Bearbeitung und Mitwirken bei vielen Projektthemen

Qualifikation

• Kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium
• Gerne auch Ausbildung als Steuerfachangestellte(r)
• Gerne relevante Weiterbildungen wie z.B. IHK-Bilanzbuchhalter oder Steuerfachwirt
• Einschlägige Berufserfahrung im Rechnungswesen
• Gerne Erfahrung in den beschriebenen Aufgabenfeldern
• Selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit

Benefits

• 30 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. & 31. Dezember – Zeit für Erholung und Familie
• Flexible Arbeitszeiten, die sich Deinem Leben anpassen
• Zugang zu Fitnessstudios, eine Betriebskantine, exklusive Corporate
  Benefits und Business-Bike-Leasing – für Dein Wohlbefinden und einen
  aktiven Lebensstil
• Unterstützung bei berufsbegleitenden Weiterbildungen und Studiengängen – für Deine persönliche Entwicklung
• Eine angenehme, kollegiale Atmosphäre in einem internationalen Umfeld, in dem Teamgeist großgeschrieben wird
• Und natürlich: So viel Produktverkostung, wie du genießen kannst – direkt am Arbeitsplatz und für Zuhause!

Wir freuen uns darauf Ihnen die besonderen Vorteile unseres Top-Partners in einem persönlichen Telefonat zu erläutern, diskret und kompakt.
Senden Sie uns dazu gerne Ihre Bewerbungsunterlagen, einer unserer professionellen Jobjäger setzt sich gerne mit Ihnen in Verbindung!

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Wir haben uns auf den Bereich Kostensenkungen unserer Mandanten spezialisiert. Sie sind jemand der gerne Menschen weiterhilft! Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Aufgaben

Sind Sie auf der Suche nach einer verantwortungsvollen Nebentätigkeit im Finanzbereich?

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zuverlässige und engagierte Mitarbeitende.

In dieser Position unterstützen Sie uns bei der strukturierten Erfassung und Pflege von Kundendaten und tragen so zur Qualität unserer internen Prozesse bei.

Rahmenbedingungen

* Arbeitszeit: ca. 6 Stunden pro Woche

* Vergütung: leistungsorientiert zwischen 600 € und 800 € monatlich

Ihre Aufgaben

* Erfassung und Pflege von Kundendaten

* Sorgfältige Eingabe und Aktualisierung von Datensätzen

* Unterstützung bei der Betreuung von Bestandskunden

* Terminvereinbarungen

Ihr Profil

* Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise

* Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

* Freundliches und professionelles Auftreten

* Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise

* Erste Erfahrungen im Bürobereich sind von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung

Wir bieten Ihnen

* Flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Tätigkeit

* Leistungsgerechte Vergütung

* Strukturierte Einarbeitung

* Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung

Wenn Sie Interesse an einer abwechslungsreichen Nebentätigkeit in einem wachsenden Umfeld haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Qualifikation

Sie sind zwischen 20 und 55 Jahre.

Sie verfügen über Erfahrung in diesem Bereich oder sind bereit neue Bereiche zu erkunden. Dann sind Sie bei uns richtig!

Bereitschaft auch mal über den eigenen Schatten zu springen.

Benefits

Starke Ausrichtung auf Mindset und Persönlichkeitsentwicklung. Leistung wird honoriert und wertgeschätzt. Weiterbildungsmöglichkeiten sind zu regelmäßigen abständen gegeben.

Sie fühlen sich angesprochen, dann senden Sie uns direkt ihre Bewerbung zu!

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Du suchst die Möglichkeit, dein Expertenwissen anzuwenden und einen Arbeitgeber, der deine Expertenlaufbahn in Form von fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung erweitert?

Die PRIME HR Agentur® stellt Ihnen gerne diesen weltoffenen und familienfreundlichen Arbeitgeber am Standort München vor, der Kundenberater (m/w/d) bei der Bank diese Möglichkeit bietet.

Seit über 100 Jahren durch Verlässlichkeit sowohl bei gehobenen Privatkunden, als auch institutionellen Kunden etabliert, bietet diese Bank seinen Mitarbeitern an den Akademien wertvolle Unterstützung, in Form von vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten. In eigens konzipierten Seminaren und Workshops sowie individuellen Coaching und Training, erhalten Sie die Möglichkeit, sich zum Spezialisten zu entwicklen.

Gerne geben wir Ihnen Auskunft über Ihre Anfrage zur Zusammenarbeit.

Aufgaben

• Sie bieten Ihren persönlich zugeordneten vermögenden Privatkunden Ihre Expertise hinsichtlich der Beratung in allen Fragen des Bankgeschäfts
• Perspektivberatung und Akquisition von Immobilienfinanzierungen incl. geschickter Überleitung an unser Immobilienzentrum
• Sie sind ein Macher: und erkennen Möglichkeiten, erarbeiten individuelle Lösungen, die den Kundenbedürfnissen am besten entsprechen
• Mitarbeit an Forschung und Entwicklung von Produkten und Dienstleistungen, die auf die Bedürfnisse der Kunden zugeschnitten sind

Qualifikation

Was wir suchen:

Menschen, die über den Tellerrand hinausdenken. Persönlichkeiten mit klarem Blick für Risiken und Chancen. Und den Anspruch, in einem Umfeld zu arbeiten, das genauso ambitioniert ist wie sie selbst.

• Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann, gern gesehen ist auch der Bankfachwirt (m/w/d)
• Sie verfügen über mehrjährige praktische Erfahrung in der Betreuung von Privatkunden, idealerweise im Banken- oder Fintechbereich
• Umfassende Kenntnisse über einzelne Produkte und Prozesse für Privatkundenkredite, gerne auch im Wertpapiergeschäft

Benefits

Was dich erwartet:

• Eine zentrale Rolle in einem systemrelevanten Institut
• Ein professionelles Umfeld mit höchsten Qualitätsansprüchen
• Die Möglichkeit, deine analytischen Fähigkeiten auf Premium-Niveau einzusetzen
• Die umfangreichsten Benefits der Branche:
• Starke Honorierung überdurchschnittlicher Vertriebsleistungen
• Ab & zu ein Homeoffice Tag gewünscht? Kein Problem - ist inklusive! und individuell frei wählbar
• 32 Tage bezahlter Urlaub + Sonderurlaub
• Werde Teil dieser modernen Bank, welche den Markt in vielen Hinsichten transformiert und ein Geschäftsfeld bietet, welches zukunftsweisend ist
• Unterstützung bei Umzug bei Bedarf
• Moderne Büroräume in einer der schönsten Plätze Münchens
• Diverse Benefits aus den Bereichen Verpflegung, Mobilität (z.B. Fahrrad-Leasing, Zuschuss zum Deutschlandticket), Versicherungen, Rabatte, Gesundheitsmanagement (z.B. Fitnessstudio), Urlaub und Freistellung

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Sende uns gerne deine Unterlagen mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

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Wir suchen für unseren Kunden einen Firmenkundenberater (m/w/d) im Bereich Bankgeschäft in Festanstellung am Standort München.

Attraktive Rahmenbedingungen und tarifliche konstante Lohnsteigerungen

Vergütungspaket

• 100 % arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge für eine sorgenfreie Zukunft
• Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen für eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Langfristige Perspektive in einem wertschätzenden und inspirierenden Umfeld
• Weiterbildungsmöglichkeiten, um sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln

Bei unserem top-Kunden handelt es sich um eine Service-Gesellschaft, die für national und international agierende Kunden, Institute und Bauträger, Dienstleistungen im Bereich digitalen Bankservices, mit Fokus auf Produktberatung umfassen.

Für unseren Kunden tätig zu sein bedeutet ein vertrauensvolles Miteinander, Eigenverantwortung und Gestaltungsspielräume, vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungschancen sowie die zeitgemäße Flexibilität eines modernen, erfolgreichen und sich stetig weiter entwickelnden Arbeitgebers.

Einer unserer professionellen Personalexperten setzt sich gerne diskret mit Ihnen in Verbindung für weitere Details.

Aufgaben

• Ansprechpartner für Unternehmenskunden und Begleitung dieser
• Beratung auf Augenhöhe in allen gewerblichen und privaten Belangen
• Aktive Akquisition von Neukunden und Intensivierung der Kundenbeziehung durch engen und vertrauensvollen Kontakt
• Einbeziehung von Spezialisten bei entsprechendem Bedarf
• Erstellung von Finanzierungskonzepten unter dem Aspekt der unternehmerischen Geschäftsstrategie
• Erkennen und Beurteilen von unternehmerischen Kennzahlen und Vorhaben

Qualifikation

• Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d)
• Erfahrung im Firmenkundengeschäft wünschenswert
• Hohe Beratungs- und Vertriebskompetenz, sowie Verhandlungsgeschick
• Professionelles Auftreten und rhetorisches Geschick
• Analytische und wirtschaftliche Denkweise

Benefits

• Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung
• Firmenkantine mit Bio-Verpflegung und Essenszuschuss sowie kostenfreie Getränke
• Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten und Fahrtkosten
• Betriebliche Altersversorgung mit umfassendem Arbeitgeber-Zuschuss
• Ein großartiges Leitungskreis-Team
• Attraktive Rahmenbedingungen und tarifliche konstante Lohnsteigerungen
• Arbeit in einem internationalen Umfeld auf höchstem technischen Niveau
• Kostenfreie Parkplätze
• Gelegenheit, Englischkenntnisse in der Praxis anzuwenden und zu vertiefen
• Attraktive Vergütung
• Übernahme von ÖPNV-Kosten
• Teambuildingmassnahmen, wie Teamevents

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Sende uns gerne deine Unterlagen mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

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Standort: remote — Deutschland | Frankfurt (≤ 4 Tage/Monat Reise)

Verfügbarkeit: Ab sofort

Über die Rolle

Talents2Germany besetzt diese Position im Auftrag unseres Kunden, einem schnell wachsenden KI-Unternehmen im Bereich technologischer Lösungen für den Handel.

Wir suchen eine erfahrene Senior Fullstack Developerin oder einen erfahrenen Senior Fullstack Developer, der oder die Teil eines dynamischen, internationalen Engineering-Teams wird. In dieser Rolle übernimmst du Verantwortung für vollständige Produktfunktionen, von der Datenbank bis zur Benutzeroberfläche, und spielst eine zentrale Rolle bei der Weiterentwicklung der technischen Architektur einer kundenorientierten Plattform.

Der Tech-Stack ist modern, das Team vielfältig, und die Arbeitsweise schnell und pragmatisch. Du arbeitest eng mit Product, Design und GenAI Engineers zusammen, um Lösungen zu entwickeln, die bereits von großen Enterprise-Kunden genutzt werden.

Aufgaben

Was du aufbauen wirst

• Konzeption und Verantwortung für End-to-End-RAG-Pipelines — von der Dokumentenaufnahme und Chunking-Strategie bis zur Retrieval-Evaluierung und Antwortqualität
• Bewertung, Fine-Tuning und Deployment von LLMs (OpenAI, Anthropic, Open-Source) für domänenspezifische deutschsprachige Anwendungsfälle
• Architektur robuster, skalierbarer KI-Systeme unter Einhaltung von Enterprise-Anforderungen an Zuverlässigkeit und Compliance
• Aufbau von Evaluierungsrahmen — automatisierte Evals, Human-in-the-Loop-Tests, Regressions-Suites — zur Sicherstellung der Produktionszuverlässigkeit
• Zusammenarbeit mit Fullstack-Entwickler:innen zur Bereitstellung von KI-Funktionen über saubere APIs und intuitive Produktoberflächen
• Enge Zusammenarbeit mit Unternehmenskunden: Anforderungen verstehen, in technische Lösungen übersetzen und maßgeschneiderte Ergebnisse liefern
• Verfolgung aktueller GenAI-Entwicklungen und kurzfristige Übersetzung relevanter Forschung in praktische Produktverbesserungen

Qualifikation

Was wir suchen

Technische Anforderungen

• 5+ Jahre Softwareentwicklungserfahrung, davon mindestens 2 Jahre in angewandter KI/ML in Produktionsumgebungen
• Tiefe Python-Kenntnisse — du schreibst sauberen, testbaren, produktionsreifen Code (nicht nur Notebooks)
• Praktische Erfahrung mit RAG-Architekturen und Vector-Datenbanken (Pinecone, Weaviate, Qdrant o.ä.)
• Fundiertes Wissen über mindestens einen großen LLM-Anbieter (OpenAI, Anthropic, Cohere) und Best Practices im Prompt Engineering
• Solides Verständnis von MLOps: Modell-Versionierung, Deployment, Monitoring und graceful Degradation in der Produktion
• Erfahrung mit Orchestrierungs-Frameworks wie LangChain, LlamaIndex o.ä.

Persönlichkeit & Arbeitsweise

• Du überbrückst den Weg von der Forschung zur Produktion schneller als jede:r andere im Team
• Gute Deutschkenntnisse (mindestens auf B2-Niveau und Bereitschaft, innerhalb von 6 Monaten C1-Niveau zu erreichen)
• Sicherer Umgang mit Unklarheiten — du definierst das Problem und schlägst die Lösung vor, anstatt auf ein Spec-Dokument zu warten

Besonders willkommen

• Erfahrung mit mehrsprachigen NLP-Aufgaben, insbesondere deutschsprachiger Textverarbeitung
• Fine-Tuning oder RLHF-Erfahrung (LoRA, QLoRA, DPO)
• Kenntnisse in Multi-Agent-Frameworks (LangGraph, CrewAI, AutoGen)
• Hintergrund in Enterprise-KI-Deployments, Information Retrieval oder Wissensgraphen
• Open-Source-GenAI-Projekte, technische Artikel oder Community-Beiträge (GitHub, HuggingFace, arXiv)

Benefits

• Data Science- und KI-Beratung bilden den Schwerpunkt unserer Arbeit. Dich erwarten abwechslungsreiche Projekte sowie moderne NLP Use Cases bei renommierten Kunden.
• Du arbeitest an fachlich anspruchsvollen Fragestellungen und vielseitigen Projekten. Dadurch entwickelst du deine Expertise in Data Science, Machine Learning und KI kontinuierlich weiter und profitierst von einer steilen Lernkurve.
• Wir bieten dir umfassende Möglichkeiten zur fachlichen, methodischen und persönlichen Weiterentwicklung.
• Dich erwarten flache, teamorientierte Strukturen und ein wertschätzendes, kollegiales Arbeitsumfeld.
• Wir legen großen Wert auf ein offenes, inklusives, chancengerechtes und diverses Miteinander.
• Kurze Entscheidungswege, agile Arbeitsweisen, regelmäßige Feedbackgespräche im Jahresverlauf sowie ein Mentoring-Programm unterstützen dich in deiner Entwicklung.
• Wir bieten ein faires und transparentes Vergütungsmodell mit klaren Gehaltsstufen, die regelmäßig an aktuelle Marktentwicklungen angepasst werden.

Wie wir arbeiten

Vollständig remote-first mit einem internationalen Team. Gelegentliche Reisen nach Frankfurt erforderlich (bis zu 4 Tage/Monat).

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We're building the future of offline clinical AI — and we need a builder, not a passenger. 🚀

We are building Medissist - a fully offline, privacy-native AI clinical assistant for GP practices. No cloud. No data leaks. DSGVO by design. The software architecture is validated, the safety framework is done, and we're deep in our EXIST-Gründerstipendium application with a University.

We're looking for a Co-Founder / Marketing & Growth Lead to complete the founding team.

Tasks

What you'll actually own:

🎯 Go-To-Market - Design and execute the launch strategy for the German GP market. Segment it, price it, position it.

🌐 Funding Radar - Actively track and map EU/German healthtech grants, accelerators, and deep-tech funding calls (EXIST Forschungstransfer, EIC Accelerator, DiGA pathways, KfW, BMWK programmes). We move fast on opportunities.

🤝 Network & Partnerships - Build relationships with KVs (Kassenärztliche Vereinigungen), medical associations, practice networks, and potential pilot customers. Go to events. Shake hands. Get us in rooms.

📣 Brand & Community - Own the "Local-First AI" narrative. LinkedIn presence, conference visibility, and founder storytelling; you make us known before we launch.

⚙️ Business Operations - Translate the product roadmap into a commercial one. Web-direct sales, B2B licensing pipeline into clinics and sensitive-sector operators.

📋 EXIST Application - Co-author the commercial, market, and team sections of the funding proposal. This is immediate and time-sensitive.

Requirements

You are:

• M.Sc. in Business, Business Informatics, Marketing, or adjacent; completed within the last 5 years
• EXIST-Gründerstipendium eligible (based at or willing to affiliate with a German university)
• Bilingual DE/EN (B2 minimum; you'll be pitching to German doctors and writing EU grant sections)
• Someone who gets excited about healthtech, privacy, or edge AI; not just the business side
• A networker who follows up, shows up, and keeps the pipeline warm

Benefits

What's in it for you:

💶 ~€2,500–3,000/month government-backed stipend for 12 months

🏛️ Full university infrastructure - labs, seminars, EXIST founder network

📈 Direct BMWK and EXIST ecosystem visibility; the credibility that cold outreach can't buy

🔬 Rare founding experience across embedded AI, medical compliance, and edge hardware

🚪 Investor pipeline from day one; EXIST is a nationally recognised signal for German and European deep-tech VCs

This is a co-founder role. You'll be shaping the company, not executing a brief.

If you want to build something real in one of the most defensible niches in European healthtech - let's talk.

#EXIST #Healthtech #MedicalAI #EdgeAI #Startup #Gründerstipendium #PrivacyFirst #GPTech #Augsburg #DeepTech #CoFounder

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finwyz – banking beyond the hype

Unsere finwyz-Experts brennen für digitale Finanzthemen, denken und handeln digital1st!

Aktuelle Themen wie AI-Agents, digital Assets oder Neo-Wealth zeigen deutlich, dass sich die Art und Weise, wie Kunden mit Finanzen interagieren immer schneller ändert.

finwyz erarbeitet weise Entscheidungen (wyz = wise) für die Financial Services Branche.

Unsere Firmenkultur basiert auf flachen Hierarchien, eigenverantwortlichem Arbeiten und Mitgestaltung.

Aufgaben

Dein Aufgabengebiet

• Spannende Projekte bei namhaften Banken, derzeit 2 Tage pro Woche on-site beim Kunden in Frankfurt am Main
• Beratung und Unterstützung unserer Kunden in agilen IT-Projekten (Fokus Brokerage & Neo-Wealth)
• Analyse von Geschäftsprozessen, Identifizierung von Optimierungspotenzialen und Entwicklung innovativer Lösungen
• Konzeption von Kundenanwendungen (User Stories), Planung und Durchführung von Projekten
• Einbindung in Projekt-Teams unserer Kunden: Projektstandort Frankfurt am Main, 2 Tage pro Woche vor Ort beim Kunden, ansonsten remote

Qualifikation

Dein Profil

• Mindestens 2 Jahre Berufs- und Projekterfahrung in IT-Projekten für Banken, Asset Manager oder Fintechs
• sehr gute Kenntnisse der Wertpapierangebote und -prozesse einer Bank
• sehr gute Methodenkenntnisse, Fokus agile Development
• Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten – auf Augenhöhe mit Fach- und IT-Seite
• Teamfähig, kundenorientiert und bereit, in einer Boutique-Beratung nicht nur Projekte zu gestalten, sondern das Unternehmen aktiv mit zu entwickeln
• Sehr gute Deutsch- (mindestens C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

Worauf Du Dich freuen kannst

• Spannende, abwechslungsreiche und herausfordernde Projekte
• Unternehmensbonus und VSOP-Programm, Deutschlandticket und Bahncard 50
• modernes und digitales Arbeiten: geringer Anteil an vor-Ort-Einsätzen bei unseren Kunden, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten (zuhause oder international in der MESZ- Zeitzone)
• Flache Hierarchien und Mitgestaltung unseres Unternehmens
• Ein motiviertes Team von Experten mit einer offenen und kollegialen Arbeitsatmosphäre
• Gezielte Weiterentwicklungsmöglichkeiten und individuelle Karriereförderung
• Eine Unternehmenskultur, die Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung betont

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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Hallo, wir suchen Dich! Unser nettes Team sucht Unterstützung im Homeoffice.

Das Beste daran: Du arbeitest bequem von Zuhause. Heißt: kein Pendeln, keine Fahrtkosten, kein Stress. Dafür volle Freiheit – Du richtest Dir Deinen Arbeitsplatz so ein, wie Du magst. Jogginghose? Kein Problem.

Und jetzt kommt’s: Parli italiano con i clienti!

Aufgaben

Du nimmst Anrufe von italienischen Kunden entgegen und bearbeitest Bestellungen – also ein ganz entspannter Job mit nettem Kontakt.

– Se sei gentile con me, sarò gentile con te – Bist Du nett zu mir, bin ich nett zu Dir. Genau das leben wir auch im Team: freundlich, gelassen, hilfsbereit.

Klingt gut? Dann komm zu uns und werde Teil unseres Teams. Wir freuen uns auf Dich!

Qualifikation

Sehr gute Deutsch- und italienischkenntnisse sowie leichte Computerkenntnisse sollten vorhanden sein. Auch Queereinsteiger sind herzlich willkommen und werden selbstverständlich eingearbeitet.

Wichtig ist, dass Du gute Laune hast und gerne von netten Menschen umgeben bist!

Benefits

Wir bieten flexible Arbeitszeiten: Egal ob Du 25, 30 oder 40 Stunden die Woche arbeitest, bei uns erhälst Du einen festen Stundenlohn in einem arbeitgeberbezogenen System zur Lohnsteigerung und bekommst verschiedene Zuschüsse sowie einen Willkommensbonus von max. 2025€.

Die Einarbeitung erfolgt auch im Home-Office und die Technik wird gestellt. Voraussetzung ist eine stabile Internetleitung, sowie ein Arbeitsplatz der den Datenschutzverordnungen entspricht.

Bewirb dich per Nachricht mit deinem Lebenslauf oder frag uns nach unserer Email Adresse. Wir freuen uns dich kennenzulernen

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Du liebst es, Produkte mitzuentwickeln und von der ersten Idee bis ins Regal zu begleiten?

Als Junior Product Manager (m/w/d) arbeitest du an unseren Produkten von Anfang bis Ende mit: Du bringst Ideen visuell auf Papier, koordinierst Projekte parallel und sorgst dafür, dass aus Konzepten echte Produkte werden, die Familien begeistern.

Wir sind ein junges und schnell wachsendes E-Commerce Scale Up mit Sitz in der Speicherstadt Hamburg. Unsere Mission ist es, Kinder mit innovativen Produkten für das lebenslange Lernen zu begeistern und das Leben von Millionen Familien liebevoller und bunter zu gestalten.

Bewirb dich jetzt und gestalte aktiv die Zukunft eines dynamischen Unternehmens mit!

Aufgaben

• Projektmanagement: Du trackst alle laufenden Produktentwicklungenvon der Idee bis zum Launch.
• Designer-Koordination: Du briefst externe Designer und Agenturen und steuerst sie operativ bis zur Abnahme.
• Herstellerkommunikation: Du steuerst die tägliche Kommunikation mit unseren Lieferanten in Asien und Europa.
• Technische Designs & Druckdateien: Du erstellst technische Zeichnungen, Tech-Packs und druckfertige Dateien in Adobe Illustrator.
• Sample-Management: Du verantwortest den gesamten Sample-Prozess von Bestellung über Abnahme bis zur Freigabe.

Qualifikation

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Produktdesign, Industriedesign oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• Du hast mindestens 1+ Jahr Berufserfahrung in der Produktentwicklung.
• Du bist sicher im Umgang mit Adobe Illustrator und kennst dich mit Druckvorstufe aus.
• Du arbeitest strukturiert, detailgenau und behältst auch bei vielen parallelen Projekten den Überblick.
• Du bist hands-on und packst gerne selbst mit an.

Benefits

• Attraktive Vergütung & echte Aufstiegschancen – Leistung wird gesehen und außergewöhnlicher Einsatz auch außergewöhnlich belohnt.
• Karriere ohne Politik & Hierarchien – Kein langes Warten auf Beförderungen – wenn du wächst, wächst die Verantwortung mit dir.
• Flexibles Arbeiten, das zu dir passt – Remote, hybrid oder im Office – du entscheidest.
• Teamreisen & coole Offsites – Team-Events, Workations & eine Kultur, in der Leistung und Spaß zusammenpassen.
• Modernste Ausstattung – MacBook, höhenverstellbarer Schreibtisch & alles, was du für Höchstleistung brauchst.
• Modernes Office in der Speicherstadt Hamburg – Ein inspirierender Arbeitsplatz mit Blick auf die Elbphilharmonie im Herzen der Stadt.

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Der Markt für moderne Klimatechnik und Heizlösungen ist oft geprägt von Intransparenz, langen Wartezeiten und bürokratischen Hürden. Wir bei Eneto treten an, um das zu ändern. Unsere Mission ist es, den Zugang zu nachhaltiger Gebäudetechnik – von hocheffizienten Klimaanlagen bis hin zu modernen Heizsystemen – so schnell, einfach und bezahlbar wie möglich zu machen.

Wir sind ein junges, ambitioniertes Team, das von erfahrenen Gründern geführt wird. Bei uns trifft die Geschwindigkeit eines Start-ups auf die Bodenständigkeit der Energiebranche. Wir wachsen schnell, lernen täglich dazu und bauen gemeinsam die Infrastruktur für die Energiewende im Eigenheim.

Wir suchen aktuell einen Werkstudenten (m/w/d) im Bereich Buchhaltung und Abrechnung, der uns beim Aufbau sauberer Finanzstrukturen unterstützt – und damit direkt zur Skalierung von Eneto beiträgt.

Aufgaben

• Vorbereitende Buchhaltung: Du pflegst und prüfst Belege, kategorisierst Transaktionen und bereitest Unterlagen für unseren Steuerberater auf.
• Provisionsabrechnung: Du berechnest und dokumentierst Provisionen für unser Vertriebsteam – strukturiert, nachvollziehbar und termingerecht.
• Lohnvorbereitung: Du unterstützt bei der Vorbereitung der monatlichen Lohnabrechnung und pflegst relevante Personaldaten.
• Rechnungsprüfung: Du prüfst Ein- und Ausgangsrechnungen auf Vollständigkeit und Richtigkeit und sorgst für einen reibungslosen Belegfluss.

Qualifikation

• Studium: Du studierst BWL, Accounting, Finance, Wirtschaftsrecht oder einen vergleichbaren Studiengang.
• Zahlenaffinität: Du arbeitest präzise, denkst in Strukturen und verlierst auch bei wiederkehrenden Aufgaben nicht den Überblick.
• Kommunikation: Du kommunizierst klar und verbindlich auf Deutsch (min. C1, mündlich und schriftlich).
• Nice to have: Erste praktische Erfahrungen in der Buchhaltung, z. B. durch Praktika oder Nebenjobs.

Benefits

• Echte Verantwortung: Kein Kaffeekochen, kein Leerlauf. Du übernimmst ab Tag eins Aufgaben, die direkt in unsere Finanzprozesse einfließen.
• Maximale Flexibilität: Studium geht vor. Wir bieten dir ein Remote-Setup und Arbeitszeiten, die sich an deinen Vorlesungsplan anpassen.
• Übernahmeperspektive: Wir wachsen schnell. Wer als Werkstudent überzeugt, hat bei uns die besten Chancen auf einen Direkteinstieg nach dem Abschluss.

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Du brennst für Retention und glaubst daran, dass Bestandskunden der größte Wachstumshebel im D2C sind?

Als CRM Manager (m/w/d) baust du unseren kompletten Retention-Bereich strategisch aus. Du entwickelst Flow-Architekturen, Segmentierungs-Strategien und neue Kanäle wie WhatsApp-Marketing und sorgst dafür, dass CRM einer unserer profitabelsten Wachstumshebel wird.

Wir sind ein junges und schnell wachsendes E-Commerce Scale Up mit Sitz in der Speicherstadt Hamburg. Unsere Mission ist es, Kinder mit innovativen Produkten für das lebenslange Lernen zu begeistern und das Leben von Millionen Familien liebevoller und bunter zu gestalten.

Bewirb dich jetzt und gestalte aktiv die Zukunft eines dynamischen Unternehmens mit!

Aufgaben

• CRM-Strategie: Du entwickelst und steuerst unsere komplette CRM- und Retention-Strategie eigenständig.
• Klaviyo Flows: Du konzipierst und baust alle relevanten Flows auf, von Welcome über Abandoned Cart bis Winback.
• Segmentierung: Du entwickelst eine datengetriebene Segmentierungs-Logik nach Lifecycle, Value und Verhalten.
• WhatsApp-Marketing: Du baust WhatsApp als zweiten Retention-Kanal von Grund auf auf.
• Performance & Testing: Du steuerst den Kanal über KPIs wie Revenue per Recipient und entwickelst eine strukturierte A/B-Test-Roadmap.

Qualifikation

• Du hast mindestens 3+ Jahre Berufserfahrung im CRM- oder E-Mail-Marketing, davon mindestens 2 Jahre in einem D2C E-Commerce Unternehmen.
• Du hast bereits eigenständig komplette Flow-Architekturen in Klaviyo aufgebaut oder substantiell skaliert.
• Du denkst strategisch in Lifecycle-Stages, Segmenten und Customer Journeys.
• Du hast ein gutes Copywriting-Auge und kannst Texte strategisch briefen und reviewen.
• Du arbeitest datengetrieben und triffst Entscheidungen auf Basis von Tests und KPIs.
• Du sprichst und schreibst Deutsch und Englisch verhandlungssicher.

Benefits

• Attraktive Vergütung & echte Aufstiegschancen – Leistung wird gesehen und außergewöhnlicher Einsatz auch außergewöhnlich belohnt.
• Karriere ohne Politik & Hierarchien – Kein langes Warten auf Beförderungen – wenn du wächst, wächst die Verantwortung mit dir.
• Flexibles Arbeiten, das zu dir passt – Remote, hybrid oder im Office – du entscheidest.
• Teamreisen & coole Offsites – Team-Events, Workations & eine Kultur, in der Leistung und Spaß zusammenpassen.
• Modernste Ausstattung – MacBook, höhenverstellbarer Schreibtisch & alles, was du für Höchstleistung brauchst.
• Modernes Office in der Speicherstadt Hamburg – Ein inspirierender Arbeitsplatz mit Blick auf die Elbphilharmonie im Herzen der Stadt.

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Du lebst und atmest Influencer Marketing und liebst es, Creator-Partnerschaften zu skalieren, die wirklich performen?

Als Influencer Marketing Manager (m/w/d) baust du unser Influencer Marketing von Grund auf zu einem unserer wichtigsten Wachstumskanäle aus. Du identifizierst die besten Creator im DACH-Raum, verhandelst Deals und steuerst erfolgreiche Kampagnen.

Wir sind ein junges und schnell wachsendes E-Commerce Scale Up mit Sitz in der Speicherstadt Hamburg. Unsere Mission ist es, Kinder mit innovativen Produkten für das lebenslange Lernen zu begeistern und das Leben von Millionen Familien liebevoller und bunter zu gestalten.

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Aufgaben

• Kanal-Aufbau: Du baust unser Influencer Marketing von Grund auf und entwickelst die Strategie eigenständig.
• Scouting & Outreach: Du identifizierst die besten Creator für unsere Marke und sprichst sie direkt an.
• Verhandlung & Verträge: Du verhandelst Performance-Deals und langfristige Partnerschaften.
• Performance-Tracking: Du steuerst den Kanal über harte KPIs wie CPA, ROAS und MER und stellst saubere Attribution sicher.
• Campaign Management: Du briefst Creator, koordinierst Content und reportest Ergebnisse wochengenau.

Qualifikation

• Du hast mindestens 3+ Jahre Berufserfahrung im Influencer Marketing, davon mindestens 2 Jahre in einem D2C E-Commerce Unternehmen.
• Du hast bereits einen Influencer-Kanal eigenständig aufgebaut oder substantiell skaliert.
• Du denkst performance-getrieben in CPA, ROAS und MER und kennst die Industrie-KPIs in- und auswendig.
• Du arbeitest eigenständig, hands-on und treibst Themen mit hoher Geschwindigkeit voran.
• Du sprichst und schreibst Deutsch und Englisch verhandlungssicher.

Benefits

• Attraktive Vergütung & echte Aufstiegschancen – Leistung wird gesehen und außergewöhnlicher Einsatz auch außergewöhnlich belohnt.
• Karriere ohne Politik & Hierarchien – Kein langes Warten auf Beförderungen – wenn du wächst, wächst die Verantwortung mit dir.
• Flexibles Arbeiten, das zu dir passt – Remote, hybrid oder im Office – du entscheidest.
• Teamreisen & coole Offsites – Team-Events, Workations & eine Kultur, in der Leistung und Spaß zusammenpassen.
• Modernste Ausstattung – MacBook, höhenverstellbarer Schreibtisch & alles, was du für Höchstleistung brauchst.
• Modernes Office in der Speicherstadt Hamburg – Ein inspirierender Arbeitsplatz mit Blick auf die Elbphilharmonie im Herzen der Stadt.

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Du verbringst stundenlang Zeit in Figma und liebst es, Ideen in Designs zu verwandeln?

Als Graphic Designer (m/w/d) entwickelst du unsere visuelle Brand-Sprache weiter und übersetzt sie in konkrete Designs für unseren Online-Shop, Amazon und unsere Marketing-Kanäle. Du gestaltest Produktbilder, Landing Pages und Shop-Sektionen, die unsere Produkte begehrenswert machen.

Wir sind ein junges und schnell wachsendes E-Commerce Scale Up mit Sitz in der Speicherstadt Hamburg. Unsere Mission ist es, Kinder mit innovativen Produkten für das lebenslange Lernen zu begeistern und das Leben von Millionen Familien liebevoller und bunter zu gestalten.

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Aufgaben

• Online-Shop & Marktplatz Design: Du gestaltest Produktbilder, Landing Pages und Shop-Sektionen.
• UX & User Experience: Du denkst in User Flows und sorgst dafür, dass unsere Shop-Erlebnisse intuitiv und conversion-stark sind.
• Brand-Entwicklung: Du entwickelst unsere visuelle Brand-Sprache weiter und sorgst für eine konsistente Identität über alle Touchpoints.
• Eigenständige Projektarbeit: Du treibst Design-Projekte von der Idee bis zum Launch selbstständig voran und nutzt dabei AI Tools.

Qualifikation

• Du hast mindestens 2+ Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich Grafikdesign, Kommunikationsdesign oder Mediendesign.
• Du bist sicher im Umgang mit Figma und der Adobe Creative Suite.
• Du hast ein außergewöhnlich gutes Auge für Komposition, Typografie und visuelles Storytelling.
• Du arbeitest eigenständig, hands-on und lieferst Ergebnisse, ohne dass jeder Schritt gemanagt werden muss.
• Du bist offen für neue Tools und experimentierst gerne mit AI in deinem Workflow.

Benefits

• Attraktive Vergütung & echte Aufstiegschancen – Leistung wird gesehen und außergewöhnlicher Einsatz auch außergewöhnlich belohnt.
• Karriere ohne Politik & Hierarchien – Kein langes Warten auf Beförderungen – wenn du wächst, wächst die Verantwortung mit dir.
• Flexibles Arbeiten, das zu dir passt – Remote, hybrid oder im Office – du entscheidest.
• Teamreisen & coole Offsites – Team-Events, Workations & eine Kultur, in der Leistung und Spaß zusammenpassen.
• Modernste Ausstattung – MacBook, höhenverstellbarer Schreibtisch & alles, was du für Höchstleistung brauchst.
• Modernes Office in der Speicherstadt Hamburg – Ein inspirierender Arbeitsplatz mit Blick auf die Elbphilharmonie im Herzen der Stadt.

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Job Title: Associate Director, Client Services (1 year Maternity Coverage)

Work Location: Berlin, DE (Hybrid)

Start Date: As soon as possible

About Whalar

Whalar is the leading, most awarded, independent Creator and Social agency.  We transform brands into cultural drivers by unlocking the full creative power of Creators. 

We go beyond the conventional social and influencer strategy. We have the technology and methodology to tap into the beating pulse of communities, listen to nuances that move culture, and connect brands in ways that make them unforgettable.

With hubs in London, Berlin, New York, and Los Angeles, our reach is global. Learn more: https://www.whalar.com/

About the role

We're looking for an Associate Director, Client Services to join our team on a 12-month maternity cover contract, with the opportunity to convert into a permanent role. This is a senior client leadership position for someone who thrives at the intersection of operational excellence, strategic thinking, and relationship management within the creator economy.

In this role, you'll lead the successful delivery and growth of high-profile client partnerships, overseeing complex creator and social campaigns from pitch through execution and reporting. You'll act as a trusted advisor to clients, bringing a deep understanding of the creator landscape while ensuring campaigns are delivered seamlessly, efficiently, and to the highest standard. Internally, you'll mentor and develop team members, champion smarter ways of working, and collaborate cross-functionally to drive both creative and commercial success.

This role is ideal for someone who is equal parts strategic operator, client partner, and team leader — someone who is naturally proactive, solutions-oriented, and energized by fast-moving environments where collaboration, flexibility, and innovation matter more than hierarchy. Fluency in German is essential, as you'll be supporting German-speaking clients and campaigns across the DACH market.

Here's what you'll do day-to-day

• Excellent Client Servicing: Oversee and lead on seamless day-to-day operations of campaign delivery, bringing together the right cross-functional team and ensuring projects are effectively set up for success, including set up of new workflows where needed.
• Team Management: Be a positive, solutions-first role model and mentor, train and develop team members through robust career pathing and goal setting.
• Financial Accountability: Deliver accurate and effective pricing plans for pre-sale work, and track budgets and spends on post-sale work, ensuring budgets are fully optimized. 
• Process Driven: Proactively identify gaps that require new processes and tailor all workflows for efficiency  - review processes during and after campaign lifecycle and ensure learnings are shared and applied. 
• Consultative: Listen deeply and ask big questions to help our clients go beyond their vision and goals. Offer up true creator economy expertise and knowledge of your accounts  - supporting the Business Leads with client stewardship.
• Account Development: Develop client relationships and deepen partnerships, identifying and escalating new commercial opportunities.
• Campaign Reporting: Work alongside the Measurement and Paid Amp teams to develop and implement media strategies, as well as bespoke, detailed measurement plans with appropriate tracking and reporting set up.
• Presenting: Be an excellent storyteller. Present our work and represent the company to existing and prospective clients in an engaging and impactful way. 
• Escalation: Have high trust with clients and showcase exceptional dispute resolution capabilities as well as client objection handling skills, taking a solutions first approach and serving as a point of escalation where needed. 

Here's what we're looking for

• Have 6+ years' agency or brand experience
• Have a proven track record of successful program delivery and account growth with large customer accounts
• Have experience managing a team, including career development, and be a natural motivator of people
• Have strong detail-oriented, organizational and interpersonal skills
• Thrive in an environment where collaboration, flexibility and scrappiness are valued more than job titles, rigid structure and legacy ways of working
• Be a curious self-starter with a problem-solving mindset and a proactive, can do attitude
• Have a solid understanding of the creator economy, social media advertising ecosystem and an insatiable appetite for learning about industry innovations
• Fluency in German at a native or near-native level (verbal and written) is required for this role.

We are an office-based company located in Kurfürstendamm, Berlin, with a flexible approach to in-office days. Employees are asked to work from the office three days a week, choosing the days that suit them best. However, we come together every Thursday as a team to collaborate, connect, and celebrate the vibrant and unique Whalar culture!

Our values:

At Whalar, diversity, equity, and inclusion (DEI) isn't just a statement, it's our collective strength. Our people are our superpower. A diverse team and inclusive leadership have shaped Whalar since our inception in 2016, fueling a constant evolution of growth. We champion a culture of respect and empathy, fostering a sense of belonging that transcends demographics. We hire individuals of all backgrounds and empower them to thrive, challenge stereotypes, and actively break societal barriers. 

The perks:

Whalar provides flexible benefits and collaborative work environments/experiences, so employees can work productively in a setting that best and uniquely suits their needs.

• 25 days of PTO + winter break
• Monthly phone/internet reimbursement
• New joiner's home office allowance 
• Professional development stipend
• Up to 16 weeks of paid maternity/paternity leave
• Monthly Well-being Allowance
• Volunteer days
• Social programs

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Erdmannhausen

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Halle (Saale)

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Lünen

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Sielenbach

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Mönchengladbach

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Unterreichenbach

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Marienberg

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Lüneburg

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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Über insic

insic ist ein spezialisiertes RegTech-Unternehmen aus Ahrensburg. Wir entwickeln und betreiben digitale Lösungen für Identitätsprüfung, Altersverifikation, Geldwäscheprävention, Spielerschutz und regulatorische Compliance.

Unsere Kunden kommen unter anderem aus der Glücksspielbranche, dem Finanzumfeld und anderen regulierten Märkten. Wir helfen Unternehmen dabei, gesetzliche Anforderungen nicht nur irgendwie zu erfüllen, sondern praktikabel, technisch sauber und kundenfreundlich umzusetzen.

Dabei arbeiten wir in einem jungen, direkten und engagierten Team mit kurzen Wegen, viel Eigenverantwortung und echtem Gestaltungsspielraum.

Deine Rolle

Als Junior Consultant Glücksspielrecht & Compliance unterstützt du unsere Kunden bei regulatorischen Fragestellungen rund um den deutschen Glücksspielmarkt. Du beschäftigst dich mit den Anforderungen des Glücksspielstaatsvertrags, mit Identitätsprüfung, Altersverifikation, Geldwäscheprävention, Spielerschutz und weiteren Compliance-Themen.

Du bist dabei nicht nur intern in Konzepten und Dokumentationen unterwegs, sondern auch aktiv im Kontakt mit Kunden, Partnern und Branchenakteuren. Du lernst unsere Services im Detail kennen und hilfst dabei, passende Lösungen beratend zu platzieren.

Kurz gesagt: Du wirst Teil eines spezialisierten Teams, das an der Schnittstelle zwischen Regulierung, Technologie, Beratung und Vertrieb arbeitet.

Deine Aufgaben

Du arbeitest dich intensiv in das Thema Glücksspielrecht, insbesondere den deutschen Glücksspielstaatsvertrag und die praktischen Anforderungen an Glücksspielanbieter, ein.

Du unterstützt bei der Beratung unserer Kunden zu regulatorischen Anforderungen, Compliance-Prozessen und technischen Umsetzungsmöglichkeiten.

Du hilfst dabei, unsere Services wie Identitätsprüfung, Altersverifikation, KYC, AML, Monitoring und Spielerschutz verständlich zu erklären und passend beim Kunden zu platzieren.

Du bereitest Kundentermine, Präsentationen, Angebote und fachliche Unterlagen mit vor.

Du nimmst an Gesprächen mit Kunden, Partnern und Dienstleistern teil und übernimmst nach und nach eigene Themen.

Du beobachtest Entwicklungen in der Glücksspielbranche, neue regulatorische Anforderungen und relevante Markttrends.

Du unterstützt bei Messen, Events und Branchenterminen und hast Lust, dich aktiv in diesem Umfeld zu bewegen.

Du arbeitest eng mit Geschäftsführung, Vertrieb, Projektmanagement und Entwicklung zusammen, um Kundenanforderungen in praktische Lösungen zu übersetzen.

Das bringst du mit

Du hast ein abgeschlossenes Studium oder befindest dich kurz vor dem Abschluss, zum Beispiel in BWL, Wirtschaftsrecht, Recht, Management, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Bereich.

Du hast Interesse an regulierten Märkten, digitalen Geschäftsmodellen und der Glücksspielbranche.

Du musst kein fertiger Experte im Glücksspielrecht sein, aber du solltest Lust haben, dich intensiv in rechtliche, regulatorische und technische Themen einzuarbeiten.

Du kommunizierst sicher, freundlich und verbindlich mit Kunden.

Du hast keine Scheu vor Kundenterminen, Telefonaten, Präsentationen oder Events.

Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und genau.

Du kannst komplexe Themen verständlich erklären und hast ein gutes Gefühl dafür, was Kunden wirklich brauchen.

Du bist lernfreudig, neugierig und möchtest Verantwortung übernehmen.

Du passt zu einem jungen Team, das direkt, pragmatisch und lösungsorientiert arbeitet.

Das wäre ein Plus

Erste Berührungspunkte mit Glücksspielrecht, Compliance, KYC, AML, Datenschutz, RegTech oder SaaS-Produkten sind hilfreich, aber kein Muss.

Erfahrung im Kundenkontakt, Consulting, Vertrieb, Projektmanagement oder in einer Werkstudententätigkeit ist ebenfalls von Vorteil.

Englischkenntnisse sind hilfreich, da wir auch mit internationalen Kunden und Partnern arbeiten.

Was wir dir bieten

Eine spannende Einstiegsrolle in einem spezialisierten und wachsenden RegTech-Unternehmen.

Direkten Kontakt zu Kunden, Entscheidern und relevanten Akteuren der Glücksspielbranche.

Ein Thema, das deutlich spannender ist, als klassische Compliance auf den ersten Blick klingt.

Viel Lernkurve, Verantwortung und die Möglichkeit, dir echtes Spezialwissen aufzubauen.

Ein junges, motiviertes Team mit kurzen Entscheidungswegen.

Die Chance, an Messen, Events und Kundenterminen teilzunehmen.

Ein Arbeitsumfeld, in dem du nicht nur Aufgaben abarbeitest, sondern wirklich mitdenken und mitgestalten kannst.

Wen wir suchen

Wir suchen keine Person, die schon alles kann. Wir suchen jemanden, der Lust hat, sich in eine spannende, regulierte Branche einzuarbeiten, gerne mit Kunden spricht und Spaß daran hat, komplexe Themen verständlich zu machen.

Wenn du neugierig bist, Verantwortung übernehmen möchtest und dich für die Verbindung aus Recht, Technologie, Beratung und Vertrieb interessierst, passt du sehr gut zu uns.

Bewerbung

Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

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Über uns

Die insic GmbH mit Sitz in Ahrensburg (22926) entwickelt seit 2007 spezialisierte Compliance-Softwarelösungen für den Glücksspielmarkt. Unsere Systeme sorgen in einer stark regulierten Branche täglich für Sicherheit, Transparenz und Fairness.Wir sind ein kleines Team, das familiär, transparent und hands-on arbeitet. Bei uns gibt es kurze Wege, viel Eigenverantwortung und die Möglichkeit, Dinge wirklich zu gestalten. Wir wachsen weiter – und dafür suchen wir dich.

Deine Mission

Als IT-teamLead (m/w/d) übernimmst du die Verantwortung für unsere IT-Abteilung mit 8 Kolleg:innen. Du sorgst für Stabilität und Sicherheit der Systeme, führst dein Team mit klarer Linie und entwickelst Strukturen, Prozesse und Projekte aktiv weiter. Dabei arbeitest du eng mit der Geschäftsführung zusammen und bringst eigene Ideen ein.

Deine Aufgaben

• Führung & Coaching: Leitung, Motivation und Weiterentwicklung eines jungen, ambitionierten Teams
• IT-Betrieb & Architektur: Sicherstellung stabiler Systeme (u. a. Node.js, ReactJS, AWS, MySQL, MongoDB)
• Projektmanagement: Planung, Steuerung und Umsetzung von IT-Projekten mit Überblick über Ressourcen und Prioritäten
• Strategische Weiterentwicklung: Einführung moderner Prozesse, Tools und Architekturen, um Skalierbarkeit und Effizienz zu sichern
• Innovation & Vision: Impulse setzen, neue Technologien evaluieren und das Unternehmen technisch weiter nach vorne bringen
• Schnittstelle: Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, um die IT-Strategie an den Unternehmenszielen auszurichten

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar
• Mehrjährige Berufserfahrung in der IT, inkl. Projekt- oder Teamleitung
• Erste Erfahrung in Führung, Coaching oder Organisation von Teams
• Gute Kenntnisse moderner IT-Architekturen und Cloud-Technologien (z. B. AWS)
• Interesse daran, sich mit modernen KI-Lösungen auseinanderzusetzen und diese im Alltag anwenden zu wollen.
• Starke kommunikative Fähigkeiten, klarer Führungsstil und Hands-on-Mentalität
• Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift (Unternehmenssprache ist Englisch)
• Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und ein junges Team zu formen
• Ambition, mit uns zu wachsen

Wir bieten dir

• Gestaltungsspielraum: Du prägst unsere IT-Abteilung und baust Strukturen aktiv mit auf
• Familiäres Umfeld: Ein motiviertes, junges Team und ein offener, ehrlicher Umgang
• Flexibilität: Kernarbeitszeit mit Gleitzeitmodell und 2 Tagen Homeoffice pro Woche
• Sicherheit & Perspektive: Seit 2007 etabliert, in einem wachsenden und zukunftssicheren Markt

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The SuperApp squad owns parts the merchant experience across Web, Android, iOS and the flows that millions of small business owners use every day to run and grow their businesses. As our dedicated full stack web engineer within the squad, you'll own this space entirely, shaping technical direction, driving feature parity for SumUp's web experience. If you want real ownership, a broad scope, and work that lands directly in the hands of millions of merchants, this is the role.

What you'll do

• Own and develop core web dashboard features including the first-time user experience, home screen widgets, quick actions, tools section, and communications centre
• Build and maintain the backend services that power these flows, ensuring a seamless and consistent experience across web and mobile
• Work closely with iOS and Android engineers, product managers, and designers to shape cross-platform solutions and contribute to technical direction
• Lead the design and refinement of technical solutions — writing clear documentation, making architectural decisions, and communicating progress to stakeholders
• Be an active contributor to the web chapter and the broader engineering community at SumUp

You'll be great for this role if…

• Strong, proven experience with React.js and TypeScript, building scalable, maintainable frontend applications in a production environment.
• Comfortable working across the stack, with experience building backend services or REST APIs, Go is a plus, but Node.js or similar is equally welcome.
• Ability to navigate and refactor complex codebases with a focus on clean, durable code and solid system design.
• Experience working in cross-functional teams alongside product managers and designers, with a strong sense of ownership and comfort with ambiguity.
• A product mindset, thinking about the merchant experience, not just the code, and connecting technical decisions to real business outcomes.

Why you should join SumUp

• 🌎 Opportunity to work with SumUppers globally on large-scale fintech products used by millions of businesses worldwide, from our Berlin office. This involves an office-first setup
• 🌈 Commitment to Diversity and Inclusion: be part of a workplace that values and promotes diversity, fostering an inclusive environment where everyone's perspectives are respected and embraced
• 🚀 Enrolment onto our Virtual Stock Option programme: you will own a stake in SumUp's future success
• 📚 A dedicated annual L&D budget of €2000 for your individual development, which can be used to attend conferences and/or advance your career through further education
• 💶 A corporate pension scheme where we match up to 20% of your contributions
• 🏖️ Generous time off: enjoy 28 days of paid leave plus public holidays and special leave days
• 🏋️ Numerous other benefits such as Urban Sports Club subsidy, Kita placement assistance, subsidised office lunches
• 🌴 Break4me: 1-month sabbatical after 3 years of service
• 🔗 Referral Bonus: earn additional rewards by referring talented individuals to join the SumUp team

About SumUp

Be empowered to do more that matters.

At SumUp, we're on a mission to empower small businesses across the globe by providing simple and affordable tools that allow them to thrive. Today, over 4 million businesses in 37 markets rely on SumUp as their financial partner to manage payments, finance and customer relationships.

Our commitment to small businesses is reflected in our diverse team of over 3,000 SumUppers from over 90 nationalities, united by global collaboration and an innovative mindset. Our core values lay the foundation for who we are and what we stand for, shaping our work culture and driving our success. We foster inclusivity and a continuous learning culture, providing a safe space for personal and professional growth. Our differences make us unique and strong as we strive to create an environment where everyone belongs and feels supported, no matter how they identify.

SumUp is proud to be an Equal Employment Opportunity employer, actively seeking and embracing diversity in our workforce. We don't make hiring or employment decisions based on race, colour, religion or religious belief, ethnic or national origin, nationality, sex, gender, gender identity, sexual orientation, disability, age or any other basis protected by applicable laws or prohibited by company policy. Our commitment extends beyond recruitment to creating a safe and respectful workplace where harassment of any form is strictly prohibited. Discover more about our culture and opportunities on our careers website, and follow our journey on LinkedIn, Instagram, and TikTok.

Job Application Tip

We recognise that candidates feel they need to meet 100% of the job criteria in order to apply for a job. Please note that this is only a guide. If you don't tick every box, it's ok too because it means you have room to learn and develop your career at SumUp.

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Senior Internal Auditor, London, Berlin

Our passion at SumUp is championing small businesses. We believe in creating technology that is flexible, fair, affordable and easy to use. Every day millions of people around the world dream of starting their own businesses. We strive to help them to do this. Our long-term goal is to close the loop by enabling businesses to turn transactions with customers into long-term relationships. 

We are looking for a Senior Internal Auditor to join our team at SumUp and help us ensure compliance, assess risks, and strengthen internal controls within the organisation, with a particular focus on European regulation. The Senior Internal Auditor will help implement the best industry practices for a robust and proactive internal auditing function at SumUp.

The Senior Auditor will report directly to the Global Head of Internal Audit. This person will work closely with the Board, Audit Committee, key stakeholders and external auditors. This is an individual contributor role. If you're looking for a role where your work genuinely matters and your voice is heard, this is it.

What you'll do:

• Plan and conduct regulatory, compliance, and operational audits across SumUp's European markets
• Prepare audit reports, present findings to management, and recommend improvements
• Contribute towards the development and improvement of the Internal Audit plan, framework, methodology and templates

• Coordinate internal audit-related projects together with the relevant teams
• Manage relationships with stakeholders and foster a proactive culture towards internal controls and compliance

You'll be great for this role if:

• Strong audit experience in financial services, ideally within payments or regulated fintech
• Deep knowledge of the European regulatory environment and internal controls frameworks
• Comfort operating in large, complex, international organisations where priorities shift
• Exceptional stakeholder management skills, with the ability to act as a credible partner at all levels
• A natural curiosity for data, with the ability to look beyond the numbers and draw sound conclusions
• Fluency in German (written and spoken if based in Berlin)

Why you should join SumUp

London 🇬🇧

• 🌎 Opportunity to work with a truly global, multicultural team from our central Covent Garden location, wrapped in historic charm and modern flair. This involves an office-first setup
• 🌈 Commitment to Diversity and Inclusion: be part of a workplace that values and promotes diversity, fostering an inclusive environment where everyone's perspectives are respected and embraced
• 🚀 Enrolment onto our Virtual Stock Option programme: you will own a stake in SumUp's future success
• 🏖 Generous time off: enjoy 28 days of paid leave, plus bank holidays and special leaves
• 📚 A dedicated annual L&D budget for attending conferences and/or advancing your career through further education
• 🏥 Health matters: private health insurance, including optical and dental
• 🚗 Life made easier: salary-sacrifice commuter benefits via Gogeta
• 💼 Financial security: retirement scheme (SumUp matches 7% when you contribute 5%)
• 🛡 Peace of mind: life insurance from MetLife for 2× your salary
• 🌴 Break4me: 1-month sabbatical after 3 years of service
• 🔗 Referral Bonus: earn additional rewards by referring talented individuals to join the SumUp team

Berlin 🇩🇪

• 🌎 Opportunity to work with SumUppers globally on large-scale fintech products used by millions of businesses worldwide, from our Berlin office. 
• 🌈 Commitment to Diversity and Inclusion: be part of a workplace that values and promotes diversity, fostering an inclusive environment where everyone's perspectives are respected and embraced
• 🚀 Enrolment onto our Virtual Stock Option programme: you will own a stake in SumUp's future success
• 📚 A dedicated annual L&D budget of €2,000 for your individual development, which you can use to attend conferences and/or advance your career through further education
• 💶 A corporate pension scheme where we match up to 20% of your contributions
• 🏖 Generous time off: enjoy 28 days of paid leave plus public holidays and special leave days
• 🏋 Numerous other benefits such as Urban Sports Club subsidy, Kita placement assistance, and subsidised office lunches
• 🌴 Break4me: 1-month sabbatical after 3 years of service

Job Application Tip

We recognise that candidates feel they need to meet 100% of the job criteria in order to apply for a job. Please note that this is only a guide. If you don't tick every box, it's ok too because it means you have room to learn and develop your career at SumUp.

Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Senior Internal Auditor, London, Berlin

Our passion at SumUp is championing small businesses. We believe in creating technology that is flexible, fair, affordable and easy to use. Every day millions of people around the world dream of starting their own businesses. We strive to help them to do this. Our long-term goal is to close the loop by enabling businesses to turn transactions with customers into long-term relationships. 

We are looking for a Senior Internal Auditor to join our team at SumUp and help us ensure compliance, assess risks, and strengthen internal controls within the organisation, with a particular focus on European regulation. The Senior Internal Auditor will help implement the best industry practices for a robust and proactive internal auditing function at SumUp.

The Senior Auditor will report directly to the Global Head of Internal Audit. This person will work closely with the Board, Audit Committee, key stakeholders and external auditors. This is an individual contributor role. If you're looking for a role where your work genuinely matters and your voice is heard, this is it.

What you'll do:

• Plan and conduct regulatory, compliance, and operational audits across SumUp's European markets
• Prepare audit reports, present findings to management, and recommend improvements
• Contribute towards the development and improvement of the Internal Audit plan, framework, methodology and templates

• Coordinate internal audit-related projects together with the relevant teams
• Manage relationships with stakeholders and foster a proactive culture towards internal controls and compliance

You'll be great for this role if:

• Strong audit experience in financial services, ideally within payments or regulated fintech
• Deep knowledge of the European regulatory environment and internal controls frameworks
• Comfort operating in large, complex, international organisations where priorities shift
• Exceptional stakeholder management skills, with the ability to act as a credible partner at all levels
• A natural curiosity for data, with the ability to look beyond the numbers and draw sound conclusions
• Fluency in German (written and spoken if based in Berlin)

Why you should join SumUp

London 🇬🇧

• 🌎 Opportunity to work with a truly global, multicultural team from our central Covent Garden location, wrapped in historic charm and modern flair. This involves an office-first setup
• 🌈 Commitment to Diversity and Inclusion: be part of a workplace that values and promotes diversity, fostering an inclusive environment where everyone's perspectives are respected and embraced
• 🚀 Enrolment onto our Virtual Stock Option programme: you will own a stake in SumUp's future success
• 🏖 Generous time off: enjoy 28 days of paid leave, plus bank holidays and special leaves
• 📚 A dedicated annual L&D budget for attending conferences and/or advancing your career through further education
• 🏥 Health matters: private health insurance, including optical and dental
• 🚗 Life made easier: salary-sacrifice commuter benefits via Gogeta
• 💼 Financial security: retirement scheme (SumUp matches 7% when you contribute 5%)
• 🛡 Peace of mind: life insurance from MetLife for 2× your salary
• 🌴 Break4me: 1-month sabbatical after 3 years of service
• 🔗 Referral Bonus: earn additional rewards by referring talented individuals to join the SumUp team

Berlin 🇩🇪

• 🌎 Opportunity to work with SumUppers globally on large-scale fintech products used by millions of businesses worldwide, from our Berlin office. 
• 🌈 Commitment to Diversity and Inclusion: be part of a workplace that values and promotes diversity, fostering an inclusive environment where everyone's perspectives are respected and embraced
• 🚀 Enrolment onto our Virtual Stock Option programme: you will own a stake in SumUp's future success
• 📚 A dedicated annual L&D budget of €2,000 for your individual development, which you can use to attend conferences and/or advance your career through further education
• 💶 A corporate pension scheme where we match up to 20% of your contributions
• 🏖 Generous time off: enjoy 28 days of paid leave plus public holidays and special leave days
• 🏋 Numerous other benefits such as Urban Sports Club subsidy, Kita placement assistance, and subsidised office lunches
• 🌴 Break4me: 1-month sabbatical after 3 years of service

Job Application Tip

We recognise that candidates feel they need to meet 100% of the job criteria in order to apply for a job. Please note that this is only a guide. If you don't tick every box, it's ok too because it means you have room to learn and develop your career at SumUp.

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About our team

SumUp's TA team is shifting from reactive hiring to a structured, KPI-driven delivery model, and this role is at the centre of that change. You'll be the dedicated TA Delivery Lead for our Run & Grow tribe, the product and engineering teams behind our core merchant-facing products: payments, point-of-sale, financial tools, and merchant care. It's one of the largest and most complex portfolios at SumUp, a niche mix of Software Engineers, Product Managers, Designers, and Customer Experience profiles across 80 to100 roles annually, that take real market knowledge and sourcing craft to fill well.

You'll run your own desk while coordinating the wider team, and if you're a skilled recruiter ready to grow into project management and informal leadership, this role is built for exactly that. Berlin's tech talent market is deep but specialised, and this role gives you the structure, the data, and the mandate to hire well in it. Fluent English is essential, as you'll be working across a global team and stakeholder group.

What you'll do

• Run a full recruiting desk for around 15 EP&D roles per year, owning the process end to end from sourcing strategy through to offer
• Coordinate a wider group of in-house and contract recruiters across the portfolio, tracking pipelines, managing workload, and keeping quality consistent
• Co-create the reporting framework from scratch; funnel metrics, SLAs, outreach-to-interview rates, time-to-hire, and use it to predict where hiring will slow down before it does, surface risks early, and make the case for resources
• Develop a predictive hiring model that helps the team get ahead of demand, balancing the speed the business needs with the quality bar we can't compromise on
• Partner with senior leadership to align hiring to business priorities, run a regular hiring forum, and make sure the right roles get the right attention at the right time
• Design and launch an evergreen pipeline model for priority roles, working out which roles need it, which sourcing channels to use, and embedding it into everyday team rhythms ensuring the pipeline is continuously nurtured

You'll be great for this role if…

• Strong hands-on recruiting experience across Engineering, Product and Design roles, with a track record of closing quality hires in high-volume, fast-moving environments
• Experience building or improving recruiting processes: funnel reporting, SLAs, scorecards, with a clear understanding of how to balance speed with quality at every stage
• Comfortable coordinating other recruiters and holding delivery standards without direct management authority
• Confident using hiring data predictively: spotting patterns in the funnel before they become problems, and turning insight into a clear recommendation for senior stakeholders
• A natural at stakeholder management across a large, distributed leadership group; keeping people informed, aligned, and accountable
• Fluency in English, with strong written and verbal communication across a global, multicultural team

Why you should join SumUp

• 🌎 Opportunity to work with SumUppers globally on large-scale fintech products used by millions of businesses worldwide, from our Berlin office. This involves an office-first setup
• 🌈 Commitment to Diversity and Inclusion: be part of a workplace that values and promotes diversity, fostering an inclusive environment where everyone's perspectives are respected and embraced
• 🚀 Enrolment onto our Virtual Stock Option programme: you will own a stake in SumUp's future success
• 📚 A dedicated annual L&D budget of €2000 for your individual development, which can be used to attend conferences and/or advance your career through further education
• 💶 A corporate pension scheme where we match up to 20% of your contributions
• 🏖 Generous time off: enjoy 28 days of paid leave plus public holidays and special leave days
• 🏋️ Numerous other benefits such as Urban Sports Club subsidy, Kita placement assistance, and subsidised office lunches
• 🌴 Break4me: 1-month sabbatical after 3 years of service
• 🔗 Referral Bonus: earn additional rewards by referring talented individuals to join the SumUp team

About SumUp

Be empowered to do more that matters.

At SumUp, we're on a mission to empower small businesses across the globe by providing simple and affordable tools that allow them to thrive. Today, over 4 million businesses in 37 markets rely on SumUp as their financial partner to manage payments, finance and customer relationships.

Our commitment to small businesses is reflected in our diverse team of over 3,000 SumUppers from over 90 nationalities, united by global collaboration and an innovative mindset. Our core values lay the foundation for who we are and what we stand for, shaping our work culture and driving our success. We foster inclusivity and a continuous learning culture, providing a safe space for personal and professional growth. Our differences make us unique and strong as we strive to create an environment where everyone belongs and feels supported, no matter how they identify.

SumUp is proud to be an Equal Employment Opportunity employer, actively seeking and embracing diversity in our workforce. We don't make hiring or employment decisions based on race, colour, religion or religious belief, ethnic or national origin, nationality, sex, gender, gender identity, sexual orientation, disability, age or any other basis protected by applicable laws or prohibited by company policy. Our commitment extends beyond recruitment to creating a safe and respectful workplace where harassment of any form is strictly prohibited. Discover more about our culture and opportunities on our careers website, and follow our journey on LinkedIn, Instagram, and TikTok.

Job Application Tip

We recognise that candidates feel they need to meet 100% of the job criteria in order to apply for a job. Please note that this is only a guide. If you don't tick every box, it's ok too because it means you have room to learn and develop your career at SumUp.

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At SumUp, the Global Bank team builds the core infrastructure and services that give merchants a digital bank account, helping small businesses manage their money easily and reliably. 

The Balance Management Squad sits at the core of the Global Bank Platform. Right now, our team is completing a major milestone: consolidating and modernizing our balance management system in Europe. The next big step is creating a global transaction history service; a single, shared platform used by all regions to give merchants consistent and transparent views of their financial activity.

As a (Senior) Backend Engineer, you'll help modernize existing systems while balancing innovation with stability, collaborate with teams across regions, and build reliable services that manage diverse markets with different regulations.

If you enjoy solving complex problems on high-load systems, are curious about banking, and are looking for a team that tackles challenges head-on, we'd love to hear from you.

What You'll Do

• Build and evolve the SumUp's core banking services that powers ledger operations and transactions, transforming our regional systems into a unified, scalable global platform.
• Tackle complex distributed systems challenges, ensuring resilient services that continue to perform under high transaction volumes.
• Support modernization initiatives by improving observability, adding test coverage, refactoring code for long-term maintainability, and gradually introducing new architectural patterns without disrupting live banking operations.
• Contribute to key architectural decisions - build ledger and transaction history systems from the ground up, ensuring a globally scalable banking solution for our clients.
• Collaborate with teams across Risk, Treasury, Finance, and Infrastructure to ensure smooth, compliant, and reliable global operations
• Take ownership from design to production, running the services you build, monitoring their performance, and continuously improving how we deliver high-quality software at scale.

You'll be great for this role if

• You have solid backend experience building reliable, high-volume services and you think carefully about system design, APIs, data modeling, and how services interact.
• You are proficient in Golang and comfortable learning and working with other languages as needed, e.g. Kotlin or Elixir.
• You write maintainable, well-tested code, follow CI/CD best practices, and take responsibility for the software you build from development to production.
• You're comfortable building, deploying, and running services in cloud environments like AWS using Docker and Kubernetes.
• You're eager to learn about relational databases that perform well under load and maintain data consistency.
• You are a collaborator who enjoys working across regions, communicating clearly, exchanging feedback effectively, and making thoughtful technical decisions together.
• You have a curiosity for building reliable financial services and banking domain

It's a plus if you have

• Knowledge of Elixir - some of our legacy services are written in Elixir, and while it's not essential, it would be useful if you've worked with it before
• Deeper PostgreSQL experience - we rely heavily on Postgres, so if you've done performance tuning, complex queries, or schema design, that's a plus
• Experience with event streaming platforms (Kafka preferred) and modern observability stacks (Grafana, Honeycomb, etc.)

Why you should join SumUp

• Be part of a company that values diversity and celebrates unique perspectives.
• Work with a global team of skilled professionals in an environment that fosters collaboration, learning, and growth.
• Be part of a global tribe building a banking solution from the ground up and delivering impactful solutions to the real-life problems of millions of SumUp merchants all over the world
• Career growth and learning opportunities: We invest in your development through regular training, mentorship programs, SumUp University leadership cohort and a yearly learning budget (2,000 EUR)
• Sabbatical program for tenured SumUppers
• Join a global team where you belong: Check out our D&I Initiatives and Employee Resource Groups such as Pride Club, SumAfro, Neurodiversity, Grupos Mais, Women in Tech, and more
• Health & wellness benefits: in-house fitness classes, gym in the office, subsidized Urban Sports Club and available psychotherapy sessions
• A lot of other benefits such as Subsidized Public Transport Card, Kita placement assistance, Pension Scheme, Language Learning platform/courses etc.
• Enrollment onto our virtual stock ownership program - you will own a stake in SumUp's future success

About SumUp

Be empowered to do more that matters.

At SumUp, we're on a mission to empower small businesses across the globe by providing a vast set of simple and affordable business tools to help them start, run, and grow their businesses. Today, over 4 million businesses in 36 markets rely on SumUp as their financial partner to manage payments, finance and customer relationships.

Our commitment to small businesses is reflected in our diverse team of over 3,000 SumUppers from over 90 nationalities, united by global collaboration and an innovative mindset. Our core values lay the foundation for who we are and what we stand for, shaping our work culture and driving our success. We foster an inclusivity and continuous learning culture, providing a safe space for personal and professional growth. Our differences make us unique and strong as we strive to create an environment where everyone belongs and feels supported, no matter how they identify.

SumUp is proud to be an Equal Employment Opportunity employer, actively seeking and embracing diversity in our workforce. We don't make hiring or employment decisions based on race, colour, religion or religious belief, ethnic or national origin, nationality, sex, gender, gender identity, sexual orientation, disability, age or any other basis protected by applicable laws or prohibited by company policy. Our commitment extends beyond recruitment to creating a safe and respectful workplace where harassment of any form is strictly prohibited.

Explore career opportunities with us and join a team driven by collaboration, innovation, and a shared vision of creating a world where everyone can build a thriving business. Discover more about our vibrant and inclusive work culture and how we work on our careers website, and follow our journey on LinkedIn and Instagram.

Job Application Tip

We recognise that candidates feel they need to meet 100% of the job criteria in order to apply for a job. Please note that this is only a guide. If you don't tick every box, it's ok too because it means you have room to learn and develop your career at SumUp.

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About the role

As a Senior Embedded QA Engineer in SumUp's Hardware Tribe, you will be part of one of our small and highly skilled cross-functional teams and work together with Product Managers, Embedded Engineers, Mobile Engineers, and more. You will build sustainable solutions for testing and be accountable for the mobile testing tools that the QA team are building. Lastly, you will also be a critical decision maker in the design of hardware test infrastructures to run HIL tests and provide crucial support to software releases.

You should be an engineer with a product mindset who can fully own the features you are working on and remain flexible with changing priorities.

The role is based on-site in our office in Berlin. We believe in the power of face-to-face conversations that happen organically when working next to one another.

About the team

You have probably used our card readers to buy a cappuccino or pay your hairdresser already. In Hardware, we are passionate about creating these beautifully designed card payment devices and accessories that enable our merchants to start, run, and grow their own businesses. In doing so, we deal with a diverse range of engineering topics - industrial and electronic design, embedded systems, all the way to mobile apps and backend services.

We believe in open communication and constant learning over strict rules. If you're looking for the chance to innovate and help millions of small independent merchants succeed - join us!

What you'll do

• Ensure that all new code of developers has the right quality and is compliant with selected best practices (in collaboration with the CL)
• Build and maintain test infrastructure for HIL tests, with a strong emphasis on Embedded QA.
• Ensure that multiple types of tests cover the main features (especially UI, Mobile Application, and end to end tests) 
• Ensure that new releases are delivered timely with the right quality 
• Evangelize a strong quality mindset within the Hardware tribe

You'll be great for this position if:

• Expertise in Embedded QA in Linux environment
• Experience with Object Oriented Programming (Python being a must)
• Knowledge with REST APIs
• Experience building test libraries
• Expertise in testing and continuous integration strategies
• Experience of manual testing, writing test cases and campaign management

Why you should join SumUp

• The opportunity to work on large scale fintech products used by millions of small businesses around the world
• A dedicated annual Learning & Development budget for attending conferences and/or advancing your career through further education
• Enrollment onto our virtual stock ownership program - you will own a stake in SumUp's future success
• A corporate pension scheme 
• 28 days paid leave + 1 for birthday 
• You'll attend global offsites and/or hackathons.
• You'd enjoy other great benefits such as Urban Sports Club subsidy, Kita placement assistance, subsidized office lunches and other location-tailored benefits, Babbel language platform subscription and more!

Job Application Tip

We recognise that candidates feel they need to meet 100% of the job criteria in order to apply for a job. Please note that this is only a guide. If you don't tick every box, it's ok too because it means you have room to learn and develop your career at SumUp.

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SumUp builds financial solutions for millions of small businesses worldwide. Our Commercial Data Products power the systems that drive how we measure performance, reward growth, and scale our sales organisation.

As a Senior Technical Product Manager for Commercial Data products, you will own the strategy, discovery, and prioritisation of initiatives that form the backbone of SumUp's commercial foundation, from attribution models to commissions and incentives. You will bring clarity to a fragmented landscape, consolidating multiple models and data sources into a single, trusted system that enables accurate measurement and fair, scalable incentive structures. This role requires strong technical and analytical depth, allowing you to navigate complex data eco-systems and partner effectively with engineering and analytics teams.

You'll work closely with Sales Channels, Pricing, Finance, and Incentives stakeholders, as well as engineering and data teams, to build robust and reliable data products within the Commercial Systems & Intelligence domain. Together, you will establish a product-led "Sales DNA," ensuring that our commercial data is accurate, accessible, and actionable, empowering teams across SumUp to make better decisions and drive sustainable growth.

What you'll do:

• Set the strategy and success metrics for Commercial Data products, prioritising scalability, reliability, and accuracy for Attribution and Commission.
• Partner with Revenue, Data Platform, and analytical teams to migrate key logic from analytical pipelines into a robust, service-oriented architecture.
• Translate business objectives into data-driven incentive structures and measurable performance KPIs by working closely with Sales, Marketing, and Finance teams.
• Create data products that expose attribution and commission insights via self-serve tools for commercial and finance stakeholders.
• Lead the discovery and delivery of advanced attribution logic, including multi-touch and dynamic reassignment models for future commercial impact analysis.

You'll be a great fit for this role if:

• You have proven experience delivering in complex data ecosystems and building scalable, reliable data products.
• You can effectively collaborate with engineering teams, interpret API specs and data schemas, and contribute to system architecture design.
• You have a deep understanding of data reliability metrics, including latency, lineage, and service performance (SLOs/SLIs).
• You excel at translating complex technical concepts into clear, actionable product definitions for both technical and non-technical audiences.
• You can balance short-term data quality improvements with long-term platform evolution and vision.
• You have experience with commission/incentive modeling or marketing and sales attribution (multi-touch, MMM).

Why you should join SumUp?

🌎 Opportunity to work with SumUppers globally on large-scale fintech products used by millions of businesses worldwide, from our Berlin office. This involves an office-first setup

 🌈 Commitment to Diversity and Inclusion: be part of a workplace that values and promotes diversity, fostering an inclusive environment where everyone's perspectives are respected and embraced

🚀 Enrolment onto our Virtual Stock Option programme: you will own a stake in SumUp's future success 

📚 A dedicated annual L&D budget of €2000 for attending conferences and/or advancing your career through further education 💶 A corporate pension scheme where we match up to 20% of your contributions

🏖️ Generous time off: enjoy 28 days of paid leave plus public holidays and special leave days 

🚵🏾‍♂️ Numerous other benefits such as Urban Sports Club subsidy, Kita placement assistance, subsidised office lunches

🌴 Break4me: 1-month sabbatical after 3 years of service

🔗 Referral Bonus: earn additional rewards by referring talented individuals to join the SumUp team

About SumUp:

Be empowered to do more that matters.

At SumUp, we're on a mission to empower small businesses across the globe by providing simple and affordable tools that allow them to thrive. Today, over 4 million businesses in 36 markets rely on SumUp as their financial partner to manage payments, finance and customer relationships.

Our commitment to small businesses is reflected in our diverse team of over 3,000 SumUppers from over 90 nationalities, united by global collaboration and an innovative mindset. Our core values lay the foundation for who we are and what we stand for, shaping our work culture and driving our success. We foster inclusivity and a continuous learning culture, providing a safe space for personal and professional growth. Our differences make us unique and strong as we strive to create an environment where everyone belongs and feels supported, no matter how they identify. 

SumUp is proud to be an Equal Employment Opportunity employer, actively seeking and embracing diversity in our workforce. We don't make hiring or employment decisions based on race, colour, religion or religious belief, ethnic or national origin, nationality, sex, gender, gender identity, sexual orientation, disability, age or any other basis protected by applicable laws or prohibited by company policy. Our commitment extends beyond recruitment to creating a safe and respectful workplace where harassment of any form is strictly prohibited.

Explore career opportunities with us and join a team driven by collaboration, innovation, and a shared vision of creating a world where everyone can build a thriving business. Discover more about our vibrant and inclusive work culture and how we work on our careers website, and follow our journey on LinkedIn and Instagram.

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We recognise that candidates feel they need to meet 100% of the job criteria in order to apply for a job. Please note that this is only a guide. If you don't tick every box, it's ok too because it means you have room to learn and develop your career at SumUp.

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Are you passionate about making an impact through technology and controls? At SumUp, we're looking for an IT Internal Auditor to strengthen our Internal Audit team in Berlin. In this role, you'll help ensure our IT environment is secure, compliant, and ready to support millions of businesses worldwide.

About SumUp

SumUp is a leading global fintech company committed to leveling the playing field for small businesses. Since 2012, we've been a trusted partner for over 4 million merchants in 36 markets worldwide. Our mission is to make business simple and affordable by providing tools that help entrepreneurs get paid, manage finances, and grow their customer relationships.

Team Description

You'll be part of our Internal Audit team, reporting directly to the Global Head of Internal Audit. The team plays a crucial role in safeguarding SumUp's operations, ensuring compliance with regulatory requirements, and driving continuous improvement across the business. This role focuses on strengthening our IT audit capabilities— an essential part of our audit plan and risk management strategy.

What You'll Do

• Lead and execute IT-focused internal audits, ensuring that SumUp's systems and controls meet regulatory and business requirements
  
  
• Uncover insights and improve audit efficiency by analysing data: run queries, extract information from systems, and apply advanced analytics
• Develop a focused IT audit plan, shaping how we evaluate technology risks across the company
  
  
• Translate findings into clear, actionable recommendations and present them with confidence to management and stakeholders
  
  
• Act as an independent voice for control and compliance, building trust while navigating resistance and influencing change
• Build strong relationships with stakeholders to foster a culture of proactive internal controls
  
  
• Stay ahead of the curve by keeping up with evolving IT standards, regulations, and best practices
  
  

You'll Be Great for This Role If

• You have at least 4 years of internal audit experience within a regulated financial services environment.
  
  
• You bring proven IT auditing expertise and strong knowledge of audit standards and risk management.
  
  
• You are experienced with IT general controls, compliance, governance, and security frameworks (e.g. COBIT, ISO 27001, PCI DSS, ITIL, NIST, LGPD, GDPR).
  
  
• You have advanced data analytics skills and can leverage them in your audit work.
  
  
• You communicate clearly in English and are skilled in writing impactful reports.
  
  
• You are ethical, independent, and confident in influencing change across different levels of the organisation.
  
  

Nice to have: Professional certifications such as CIA, CISA, CPA, CISSP, CISM, or CRISC; knowledge of data analytics tools.

Why You Should Join SumUp

🌎 Opportunity to work with SumUppers globally on large-scale fintech products used by millions of businesses worldwide, from our Berlin office. This involves an office-first setup

🌈 Commitment to Diversity and Inclusion: be part of a workplace that values and promotes diversity, fostering an inclusive environment where everyone's perspectives are respected and embraced

🚀 Enrolment onto our Virtual Stock Option programme: you will own a stake in SumUp's future success

📚 A dedicated annual L&D budget of €2000 for attending conferences and/or advancing your career through further education

💶 A corporate pension scheme where we match up to 20% of your contributions

🏖️ Generous time off: enjoy 28 days of paid leave plus public holidays and special leave days

🚵🏾‍♂️ Numerous other benefits such as Urban Sports Club subsidy, Kita placement assistance, subsidised office lunches

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About SumUp

We believe in the everyday hero.

Small business owners are at the heart of all we do, so we create powerful, easy-to-use financial solutions to help them run their businesses. With a founder's mentality and a 'team-first' attitude, our diverse teams across Europe, South America, Australia and the United States work together to ensure that the small business owners we partner with can be successful doing what they love. 

SumUp is an Equal Employment Opportunity employer that proudly pursues and hires a diverse workforce. SumUp does not make hiring or employment decisions on the basis of race, colour, religion or religious belief, ethnic or national origin, nationality, sex, gender, gender identity, sexual orientation, disability, age or any other basis protected by applicable laws or prohibited by company policy. SumUp also strives for a healthy and safe workplace and strictly prohibits harassment of any kind.

SumUp will not accept unsolicited resumes from any source other than directly from a candidate. 

Job Application Tip

We recognise that candidates feel they need to meet 100% of the job criteria in order to apply for a job. Please note that this is only a guide. If you don't tick every box, it's ok too because it means you have room to learn and develop your career at SumUp.

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Join Apaleo and Shape the Future of Hospitality Tech!

Apaleo is the world's most open, API-first property management platform powering the next generation of hospitality operations. Its modular, AI-powered infrastructure enables hoteliers to customise their tech stack, automate routine work, and deliver seamless, personalised guest experiences, powered by best-in-class apps and autonomous AI agents that adapt to every stay.

If you're driven by the idea of making hospitality smarter, more human, and powered by cutting-edge technology, we'd love to hear from you.

Fiscal and compliance is one of the most complex and consequential areas of our platform. Connecting a new market currently takes two to three months of engineering. There's no shared abstraction layer, and the team has been operating reactively. This role exists to change that model not by delivering faster inside it, but by redesigning it entirely.

What You'll Be Up To

Own the platform vision Define the architectural direction for how Apaleo handles fiscal and compliance requirements across markets. Not just the next feature, but the underlying model that makes future integrations faster and cheaper. You write the vision, own the roadmap that delivers it, and are accountable when it doesn't get built.

Drive the design of a reusable fiscal integration framework that turns new-market integrations from bespoke engineering projects into scalable, configuration-driven workflows.

Partner closely with Engineering and Tech Leads on architectural decisions with multi-year platform implications.

Restructure the roadmap Within your first 90 days, build a structured 12-month roadmap that explicitly balances regulatory delivery, platform investment, and technical debt reduction. The team operates with a six-month forward view, not a reactive backlog.

Lead the Crew PM Manage the Senior PM within the turf with clear scope, direct feedback, and a real development path. Where the work is foundational or cross-cutting, you may own a crew directly.

Partner with the Product Compliance Leader Our compliance function owns regulatory intelligence and go-live sign-offs. You translate that into product decisions and push back when regulatory input has platform implications. Two complementary functions, one tight rhythm.

What You'll Bring to the Team

• A track record of platform-level product strategy, not just feature delivery
• Experience building the investment case for foundational engineering work and defending it under short-term pressure
• Ability to drive architectural alignment with Engineering without line management authority
• Comfortable operating in domains you're still learning, with a concrete plan to close gaps fast
• Strong written and verbal communication in English; experience in compliance-adjacent or regulated software a plus

What We Offer

Culture & Growth

• A Diverse & International Team: Work alongside passionate professionals from over 20 nationalities, bringing unique cultural perspectives, backgrounds, and experiences to shape the future of hospitality tech.
• Growth & Development: As we scale, so do your opportunities. You'll benefit from 360° feedback reviews, a dedicated learning budget, and plenty of chances to take on more responsibility. Our evolving career framework ensures you have increasing opportunities to learn new skills, advance your career, and make an impact.
• Autonomy & Ownership: Great ideas can come from anywhere. We empower you to take responsibility, make decisions, and contribute directly in an environment built on trust, transparency, and collaboration.
• Shape the Future of Hospitality Tech: Be part of a fast-growing scale-up transforming the hospitality industry. From day one, your work drives real impact and you'll have the freedom to bring your ideas to life.
• Competitive & Fair Compensation: We believe great work deserves great pay. Our salaries are competitive and guided by benchmarking data to ensure fairness across all roles and teams. We make sure to recognize and reward performance and contribution.

Perks & Lifestyle

• Flexible & Remote Work Options: We focus on results, not clocking hours. You can work from home, the office or in a hybrid setup, with flexibility to adapt your schedule as long as it makes sense for your role, your team and our business.
• Free Public Transport: Travel across Germany with ease using our fully covered Deutschland Ticket.
• Team Connection: Strong connections fuel collaboration. We celebrate and connect through regular team dinners, company meetups, Oktoberfest celebrations, Christmas parties, and other offsite events.
• Paid Time Off: Enjoy 30 days of vacation to fully disconnect, recharge, and return inspired.
• Health & Wellbeing: Prioritize your health with access to hundreds of gyms, fitness studios, and wellness options through our EGYM Wellpass membership.

How you make an impact joining Apaleo: Joining Apaleo means more than just taking on a role, it's about driving real change in the hospitality industry. Your contributions will directly shape our innovative platform, influence company-wide decisions, and help redefine the future of hospitality tech. At Apaleo, your voice matters, your ideas are valued, and your impact is tangible. Be part of a team where your work fuels progress, collaboration sparks innovation, and growth is a shared journey.

We are proud to be an Equal Opportunity and Affirmative Action Employer, committed to fostering a diverse, inclusive, and welcoming workplace. We encourage applications from individuals of all backgrounds, regardless of race, color, religion, gender identity or expression, sex, national origin, age, marital status, disability, or any other characteristic protected by applicable law. Your personal data will be handled with the utmost care and in compliance with GDPR and relevant data protection regulations. We celebrate differences and believe that diversity enriches our team and drives innovation.

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The Run & Grow Tribe of Tribes powers the systems, insights, and experiences that keep millions of merchants engaged, successful, and growing with SumUp across every market we operate in. We're at a genuine inflection point in how we use data, moving from fragmented pipelines to a world-class data foundation built on stable business domains, trusted metrics, and AI-ready data products. This is a greenfield opportunity to shape how data is owned, defined, and built at scale, and as our Analytics Engineer, you'll be the connective tissue that makes that vision real.

What you'll do

• Partner with squads across the tribe on event design and data contracts, maintaining staging pipelines, applying modelling conventions, and keeping domain outputs consistent, tested, and discoverable
• Model key business domains, including merchant activity, product adoption, lifecycle events, and risk scoring, building well-documented, quality-assured data products that serve as the trusted source of truth across the organisation
• Build and maintain the insights layer on top of governed domains, producing reusable KPI models, funnels, cohorts, and segmentations that Product, Commercial, and AI teams can self-serve with confidence
• Implement technical improvements including incremental processing strategies, performance optimisations, and scalable data architecture to support growing data volumes
• Contribute to SumUp's broader data domain strategy, helping establish durable ownership, consistent definitions, and a shared catalogue of data products that unlock self-serve analytics and AI at scale

You'll be great for this role if…

• Strong, proven experience in analytics engineering or data engineering, with a track record of building and maintaining production data systems
• Expert-level SQL skills for complex transformations and query optimisation, with hands-on experience building layered data models in a modern data warehouse or lakehouse (e.g. Snowflake, Iceberg) and solid command of dbt, including testing, documentation, and modelling conventions
• Ability to think in terms of business domains, not just tables, translating complex business logic into clean, durable, and reusable data models across entities, events, states, and rules
• Comfort working across squads with Product Managers, Engineers, Analysts, and Data Scientists, contributing to data design conversations and helping teams treat data as a first-class deliverable
• Deep care for data quality, trust, and discoverability, building models others can rely on, with a proactive mindset around contracts, freshness, observability, and failure scenarios

Why you should join SumUp

• 🌎 Opportunity to work with SumUppers globally on large-scale fintech products used by millions of businesses worldwide, from our Berlin office. This involves an office-first setup
• 🌈 Commitment to Diversity and Inclusion: be part of a workplace that values and promotes diversity, fostering an inclusive environment where everyone's perspectives are respected and embraced
• 🚀 Enrolment onto our Virtual Stock Option programme: you will own a stake in SumUp's future success
• 📚 A dedicated annual L&D budget of €2000 for your individual development, which can be used to attend conferences and/or advance your career through further education
• 💶 A corporate pension scheme where we match up to 20% of your contributions
• 🏖️ Generous time off: enjoy 28 days of paid leave plus public holidays and special leave days
• 🏋️ Numerous other benefits such as Urban Sports Club subsidy, Kita placement assistance, subsidised office lunches
• 🌴 Break4me: 1-month sabbatical after 3 years of service
• 🔗 Referral Bonus: earn additional rewards by referring talented individuals to join the SumUp team

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At SumUp, we're on a mission to empower small businesses across the globe by providing simple and affordable tools that allow them to thrive. Today, over 4 million businesses in 37 markets rely on SumUp as their financial partner to manage payments, finance and customer relationships.

Our commitment to small businesses is reflected in our diverse team of over 3,000 SumUppers from over 90 nationalities, united by global collaboration and an innovative mindset. Our core values lay the foundation for who we are and what we stand for, shaping our work culture and driving our success. We foster inclusivity and a continuous learning culture, providing a safe space for personal and professional growth. Our differences make us unique and strong as we strive to create an environment where everyone belongs and feels supported, no matter how they identify.

SumUp is proud to be an Equal Employment Opportunity employer, actively seeking and embracing diversity in our workforce. We don't make hiring or employment decisions based on race, colour, religion or religious belief, ethnic or national origin, nationality, sex, gender, gender identity, sexual orientation, disability, age or any other basis protected by applicable laws or prohibited by company policy. Our commitment extends beyond recruitment to creating a safe and respectful workplace where harassment of any form is strictly prohibited. Discover more about our culture and opportunities on our careers website, and follow our journey on LinkedIn, Instagram, and TikTok.

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We recognise that candidates feel they need to meet 100% of the job criteria in order to apply for a job. Please note that this is only a guide. If you don't tick every box, it's ok too because it means you have room to learn and develop your career at SumUp.

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Als People & Culture Manager (d/m/w) übernimmst du eine zentrale Rolle in unserem People Team und gestaltest aktiv eine moderne, wertschätzende Employee Experience mit. Du bringst bereits Erfahrung im HR-/People & Culture-Umfeld mit, kennst dich vielleicht sogar im Agenturumfeld (Werbe-/Kreativagentur) schon etwas aus, arbeitest gern eigenverantwortlich und hast Freude daran, Menschen und Prozesse gleichermaßen weiterzuentwickeln.

Aufgaben

• In der Rolle arbeitest du eng mit der zuständigen Head of People & Culture im täglichen Sparring zusammen – sowohl strategisch als auch operativ. Uns ist wichtig, Themen gemeinsam weiterzudenken, Verantwortung zu teilen und bestehende Strukturen und Prozesse aktiv weiterzuentwickeln. Dafür wünschen wir uns jemanden, der oder die eigene Ideen mitbringt, Dinge proaktiv anstößt und Lust hat, sich langfristig einzubringen.
• Ansprechpartner:in für Mitarbeitende und Führungskräfte in personalrelevanten sowie arbeitsorganisatorischen Fragestellungen
• Eigenständige Steuerung und Koordination von Bewerbungsmanagementprozessen entlang der gesamten Candidate Journey
• Verantwortung für die operative Umsetzung und Weiterentwicklung von Onboarding- und Offboarding-Prozessen
• Verantwortung für administrative HR-Prozesse, die Pflege relevanter Personaldaten sowie die Erstellung von Reportings und Auswertungen
• Mitarbeit an Maßnahmen und Formaten in den Bereichen Personalentwicklung, Feedback- und Weiterbildungskultur
• Unterstützung und Umsetzung von Initiativen rund um Diversity, Inclusion und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld
• Mitarbeit an bereichsübergreifenden HR-Projekten

Qualifikation

• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich People & Culture / Human Resources, idealerweise in einer Agentur, einem kreativen Umfeld oder einem dynamischen Unternehmenskontext
• Ein hohes Maß an Vertrauenswürdigkeit sowie ein sensibler und professioneller Umgang mit vertraulichen Informationen
• Sicherer Umgang mit administrativen HR-Prozessen sowie ein sehr gutes organisatorisches Verständnis
• Sicherer Umgang mit gängigen digitalen Tools und HR-Systemen (u.a. Personio)
• Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen sowie ein empathisches, verbindliches und professionelles Auftreten
• Strukturierte, zuverlässige und proaktive Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung
• Interesse daran, Prozesse weiterzuentwickeln und eigene Ideen einzubringen
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

Wir sind stets auf der Suche nach innovativen, progressiven und kreativen Köpfen, die unser Team bereichern. KEMMLER KEMMLER vereint vielfältige Talente, die interdisziplinär denken und gemeinsam außergewöhnliche, unkonventionelle Ergebnisse schaffen. Dich erwartet ein modernes und ästhetisches Arbeitsumfeld: Unser Office ist als inspirierender Campus gestaltet und bietet Raum für Austausch, Kreativität und Zusammenarbeit. Zusätzlich unterstützen wir deine Mobilität mit dem Deutschlandticket oder Jobrad.

INTERESSE GEWECKT?

Dann schicke uns deinen CV und ein paar Sätze zu dir - warum du Teil von KEMMLER KEMMLER werden möchtest. Deine Ansprechpartnerin ist Inga Siepmann. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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Wir bauen seit 2 Jahren EmpowHerNetwork - das relevanteste DACH-Ökostystem für Gründerinnen in den ersten 3 Jahren nach Gründung. Über 400 Gründerinnen in unserer Community. Unsere Expert:innen sind keine Coaches, sondern aktive Operatorinnen aus echten Unternehmen: Neben der Community und einigen offline Events, bieten wir sowohl B2C als auch B2B Startup Programme an.

Unsere Corporate-Deals mit Banken und Versicherern sind kein Sponsorings, sondern ein neuer Akquise-Kanal, den wir zunehmend in die Corportewelt bringen wollen.
Unsere Gründerin sitzt in Hamburg, wir arbeiten aber remote-first.

Worum es geht. Wir bringen aktuell deutlich mehr Leads in unseren B2C-Funnel — über Meta Ads, Webinare, Wartelisten, 1:1-Landingpages und unsere 10-Phasen-Masterclass. Zwischen "Erstkontakt" und "Programm gebucht" liegen mehrere Touchpoints, in der Regel ein 1:1-Call mit unserer Gründerin. Genau dazwischen sitzt du. Du sorgst dafür, dass kein warmer Lead kalt wird, dass der Kalender unserer Gründerin Emily voll mit den richtigen Calls ist, und dass wir genau wissen, welcher Funnel-Pfad welche Closes bringt.

Aufgaben

Wie deine Woche zb aussieht.
Wöchentlich nimmst du dir alle Lead-Eingänge der vergangenen Woche vor -> Webinaranmeldungen, Lead-Magnet-Einträge, Wartelisten-Adds, Masterclass-Käuferinnen und sorgst dafür, das alles ordentlich in unserem CRM gepflegt ist. Als CRM nutzen wir Notion und Klayvio.

In der Woche sind Follow-Up-Tage geplant: die Anrufe, nachdem jemand sich zum Beispiel beim Lead Magnet eingetragen hat, stehen an. Du holst dir feedback ein, pitchst unser Programm und settest sie auf einen Call mit Emily.
Donnerstag ist beispielsweise Drafting-Tag -> du schreibst zwischen 5 und 15 individuelle Mailantworten an warme Leads. Freitag-Nachmittag ist Reporting: Conversion-Tracking-Tabelle in Notion updaten, KPIs für das Wochen-Check-In mit Emily zusammenfassen.

Konkrete Aufgaben.

Klaviyo-Segmente sauber halten (E-Com, Service, Webinar-Leads, 1:1-Leads, Wartelist Revenue Sprint, Wartelist E-Com Sprint, Alumni).

Gemeinsam setzen wir Flows auf in Klavyio für die fünf aktuellen Funnel-Pfade. Mail-Drafts schreiben für warme Leads, die individuell antworten. Conversion-Tracking-Tabelle führen: welcher Funnel-Pfad bringt wie viele Discovery-Calls, wie viele Closes, in welche Programme.

Was du NICHT machst. Du closest nicht. Pitches und Programm-Bewerbungsgespräche macht wer anders. Du qualifizierst nicht hart -> die finale Entscheidung "passt diese Bewerberin zum Programm" trifft wer anders. Du verhandelst keine Preise -> Pricing-Fragen gehen zurück zu unser Gründerin. Du machst keinen Cold-Outbound -> alle Leads, mit denen du arbeitest, sind Inbound.

Qualifikation

Dein Pflichtpraktikum steht in den nächsten 6 Wochen an.

Du arbeitest sauber und strukturiert: in Tabellen denken, Aufgabenlisten abarbeiten ist für dich keine Quälerei, sondern macht dir tatsächlich Spaß. Du schreibst klar, warm und ohne Floskeln, denn wir vertrauen dir Mails an unsere Leads an, also musst du Tonalität halten können.

Aber allem vor weg solltest du offen sein zu lernen und keine Scheu haben irgendwo anzurufen.

Benefits

- Du hast tatsächlich Platz, Sachen auszuprobieren. Wenn du eine Mail-Sequenz besser findest als die bestehende -> schreib sie, teste sie, zeig uns die Zahlen. Wir mikromanagen nicht, wir hören zu. Jemand, der Bock auf Vertrieb hat, kann hier sehr viel lernen.

- Wir lernen mit dir. Wir sind ein kleines Team, das selbst noch baut, scheitert, justiert. Du siehst nicht ein fertiges Unternehmen, sondern eines im Werden. Das ist anstrengender und ehrlicher als jedes Konzern-Praktikum.

- Steile Lernkurve, garantiert. Klaviyo, Funnel-Mechanik, Sales-Psychologie, B2C-Pricing, Female-Founder-Realität -> du verlässt das Praktikum mit Skills, für die andere Werkstudentinnen-Gigs zwei Jahre brauchen.

- Direkt in der Bubble. Du sitzt mittendrin in der DACH-Female-Founder-Szene -> 400+ Gründerinnen in unserer Community, regelmäßig Brand-Grünmit denen wir sprechen. Du lernst sie nicht über LinkedIn kennen, sondern persönlich.

- Netzwerk, das hält. Wer bei uns weggeht, geht mit einem Adressbuch raus, das in Coaching-, Education- und Startup-Rollen Türen öffnet.

Was wir bewusst nicht voraussetzen

Sales-Erfahrung. Coaching-Hintergrund. Eigenes Unternehmen. Vorkenntnisse in Female-Empowerment-Branche. Programmier- oder Designkenntnisse. Wenn du das alles nicht hast, aber den Rest oben mitbringst — bewirb dich.

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Absolvent BWL / VWL / Wirtschaftsingenieurwesen (m/w/d) – Einstieg in die Beratung

Du bist schon länger Absolvent im wirtschaftlichen Bereich oder hast gerade dein Studium im Bereich BWL / VWL / Wirtschaftsingenieurwesen beendet und hast nun Lust, mit Begeisterung Unternehmen zu beraten und dein erlerntes Wissen in der freien Wirtschaft anzuwenden? – Dann bist du für diese Stelle genau richtig geeignet.

Wirtschaftliche Themen interessieren dich und du hast Lust die Welt der großen und kleinen Unternehmen kennenzulernen. In den letzten Monaten haben wir festgestellt dass Absolventen (m/w/d) aus dem wirtschaftlichen Bereich super Eigenschaft für die gesuchte Aufgabe mitbringen. Wichtig ist es dass du die Motivation hast durchzustarten. Keine Angst das nötige Fachwissen, die Handwerkszeuge und Abläufe bekommst du alle von uns beigebracht, du brauchst keine Vorerfahrung

Wir sind eine Unternehmensberatung und Zertifizierungsstelle und wir suchen einen engagierten Absolvent (m/w/d) BWL / VWL / Wirtschaftsingenieurwesen zur Verstärkung unseres Teams.

Du wirst unsere Kunden dabei unterstützen, ihre Qualitätsprozesse zu optimieren, nationale und internationale Qualitätsnormen umzusetzen und Zertifizierungen zu erlangen. Wie man das alles macht, bekommst du von uns gelernt. Du wirst eng mit unseren Kunden zusammenarbeiten und beraten, um die individuellen Bedürfnisse zu verstehen und maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln. Dabei wirst du von uns fachlich unterstützt und du bekommst die Beratungsmethoden und Handwerkzeuge des Qualitätsmanagements mit an die Hand. Der Kern der Arbeit liegt in der Beratung von Prozessen und der Umsetzung von Normanforderungen im Unternehmen, sowie in der Vorbereitung auf die Zertifizierungsaudits, die nach der Beratung bei unseren Kunden anstehen.

ZU DEINEN AUFGABEN GEHÖREN

• Beratung von Kunden hinsichtlich Qualitätsmanagement-Systemen und Normen, einschließlich TÜV-Normen sowie eigener entwickelter Normen

• Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Audits und Zertifizierungsverfahren

• Analyse bestehender Qualitätssysteme und Identifizierung von Optimierungspotenzialen

• Schulung und Training der Mitarbeiter/innen unserer Kunden in Bezug auf Qualitätsmanagement und Normen

• Implementierung von individuellen Qualitätsmanagementlösungen

• Dokumentation von Normanforderungen und Erstellen von digitalen Qualitätsmanagementhandbücher für Kunden

WIR BIETEN DIR

➕ einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive: Die IfDQ Audit GmbH möchte langfristig mit dir wachsen. Diese Stelle ist Vollzeit und basiert auf einer Festanstellung.

➕ attraktives Gehalt und Karrierechancen: Bei der IfDQ Audit GmbH startest du in dieser Funktion bei einem Gehalt von zunächst 3.500 bis 4.200 € brutto pro Monat.

➕ Work-Life-Balance-freundliche Arbeitszeiten: Damit das Leben neben der Arbeit nicht zu kurz kommt, sind Deine Arbeitszeiten Montag bis Freitag und die Wochenenden sind frei.

➕ Selbstwirksamkeit und Flexibilität: Trotz unserer bewährten Abläufe und Prozesse hast du die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Projekte selber zu planen und durchzuführen.

➕ Fortbildung und Weiterentwicklung: Du hast die Möglichkeit, dich fachlich fortzubilden und bekommst Unterstützung bei der persönlichen Weiterentwicklung.

➕ vielfältige und abwechslungsreiche Projekte: Da unsere Kunden aus den verschiedensten Branchen kommen, warten auf dich spannende und abwechslungsreiche Projekte.

➕ ein motiviertes und dynamisches Team: Im regelmäßigen Austausch im Rahmen gemeinsamer Projekte über die Projektgrenzen hinaus arbeiten wir gemeinsam an herausfordernden Aufgaben.

➕ Gesundheitsbenefits für dich und deine Familie: Über einen externen Dienstleister erhältst du ein freies Budget für unzählige Gesundheitsdienstleistungen für dich und sogar für deine Familie, wie Rezepterstattungen, Massagen, Physiotherapie, Chefarztbehandlung etc.

➕ einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive: Die IfDQ Audit GmbH möchte langfristig mit dir wachsen. Diese Stelle ist Vollzeit und basiert auf einer Festanstellung.

• Ausbildung, Weiterbildung oder Berufserfahrung im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, kaufmännische Berufe oder Beratung im Allgemeinen

• Die Fähigkeit vernetzt und in Prozessen zu Denken  

• exzellente kommunikative Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, Sachverhalte verständlich zu präsentieren

• Teamfähigkeit, Kundenorientierung, hohe Eigenmotivation und selbstständige Arbeitsweise

• sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Textverständnis und die Fähigkeit zur Anfertigung von Texten

• Kenntnisse im Umgang mit digitalen Medien

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Mitarbeiter Qualitätssicherung (m/w/d)

Dein Herz schlägt für die Themen Qualität und Qualitätssicherung. Dein Anliegen ist es, Qualitätsstandards in Unternehmen umzusetzen und zu kontrollieren und immer für jeden das bestmögliche Ergebnis zu erzielen. – Dann bist du für diese Stelle genau richtig geeignet.

Keine Angst das nötige Fachwissen, die Handwerkszeuge und Abläufe bekommst du alle von uns beigebracht, du brauchst keine Vorerfahrung

In den letzten Monaten hat sich herausgestellt, dass Mitarbeiter (m/w/d) aus dem Bereich Qualitätssicherung / Qualitätsmanager / Qualitätsingenieur das perfekte Händchen dafür haben, bei anderen Unternehmen auf das Thema Qualität zu achten und dort Prozesse so umzusetzen, dass diese bestmögliche Ergebnisse erzielen.

Wir sind eine Unternehmensberatung und Zertifizierungsstelle und wir suchen einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Qualitätssicherung zur Verstärkung unseres Teams. Keine Angst das nötige Handwerkzeugs für die Beratung lernst du von uns. Du musst nur die Liebe zur Qualitätssicherung und das Verlangen danach dich weiterentwickeln zu wollen, mitbringen

Du wirst unsere Kunden dabei unterstützen, ihre Qualitätsprozesse zu optimieren, nationale und internationale Qualitätsnormen umzusetzen und Zertifizierungen zu erlangen. Die Kernkompetenzen dafür erlernst du bei uns im Unternehmen. Du wirst eng mit unseren Kunden zusammenarbeiten und beraten, um die individuellen Bedürfnisse zu verstehen und maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln. Dabei wirst du von uns fachlich unterstützt und du bekommst die Beratungsmethoden und Handwerkzeuge des Qualitätsmanagements mit an die Hand. Der Kern der Arbeit liegt in der Beratung von Prozessen und der Umsetzung von Normanforderungen im Unternehmen, sowie in der Vorbereitung auf die Zertifizierungsaudits, die nach der Beratung bei unseren Kunden anstehen.

ZU DEINEN AUFGABEN GEHÖREN

• Beratung von Kunden hinsichtlich Qualitätsmanagement-Systemen und Normen, einschließlich TÜV-Normen sowie eigener entwickelter Normen

• Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Audits und Zertifizierungsverfahren

• Analyse bestehender Qualitätssysteme und Identifizierung von Optimierungspotenzialen

• Schulung und Training der Mitarbeiter/innen unserer Kunden in Bezug auf Qualitätsmanagement und Normen

• Implementierung von individuellen Qualitätsmanagementlösungen

• Dokumentation von Normanforderungen und Erstellen von digitalen Qualitätsmanagementhandbücher für Kunden

WIR BIETEN DIR

➕ einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive: Die IfDQ Audit GmbH möchte langfristig mit dir wachsen. Diese Stelle ist Vollzeit und basiert auf einer Festanstellung.

➕ attraktives Gehalt und Karrierechancen: Bei der IfDQ Audit GmbH startest du in dieser Funktion bei einem Gehalt von zunächst 3.500 bis 4.200 € brutto pro Monat.

➕ Work-Life-Balance-freundliche Arbeitszeiten: Damit das Leben neben der Arbeit nicht zu kurz kommt, sind Deine Arbeitszeiten Montag bis Freitag und die Wochenenden sind frei.

➕ Selbstwirksamkeit und Flexibilität: Trotz unserer bewährten Abläufe und Prozess hast du die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Projekte selber zu planen und durchzuführen.

➕ Fortbildung und Weiterentwicklung: Du hast die Möglichkeit, dich fachlich fortzubilden und bekommst Unterstützung bei der persönlichen Weiterentwicklung.

➕ vielfältige und abwechslungsreiche Projekte: Da unsere Kunden aus den verschiedensten Branchen kommen, warten auf dich spannende und abwechslungsreiche Projekte.

➕ ein motiviertes und dynamisches Team: Im regelmäßigen Austausch im Rahmen gemeinsamer Projekte über die Projektgrenzen hinaus arbeiten wir gemeinsam an herausfordernden Aufgaben.

➕ Gesundheitsbenefits für dich und deine Familie: Über einen externen Dienstleister erhältst du ein freies Budget für unzählige Gesundheitsdienstleistungen für dich und sogar für deine Familie, wie Rezepterstattungen, Massagen, Physiotherapie, Chefarztbehandlung etc.

➕ einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive: Die IfDQ Audit GmbH möchte langfristig mit dir wachsen. Diese Stelle ist Vollzeit und basiert auf einer Festanstellung.

• Ausbildung, Weiterbildung oder Berufserfahrung im Bereich Unternehmensberatung, Qualitätsmanagement, Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, kaufmännische Berufe, Beratung im Allgemeinen, Prozessberatung oder Berufserfahrung in der Qualitätssicherung in diversen Branchen sowie vergleichbare Abschlüsse sind wünschenswert

• Kenntnisse in den Bereichen Qualitätsmanagement, Normen (DIN, ISO, etc.) und Zertifizierungsverfahren wünschenswert, nicht zwingend

• prozessorientiertes, strategisches und vernetztes Denken

• exzellente kommunikative Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu präsentieren

• Teamfähigkeit, Kundenorientierung, hohe Eigenmotivation und selbstständige Arbeitsweise

• sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Textverständnis und die Fähigkeit zur Anfertigung von Texten

• Kenntnisse im Umgang mit digitalen Medien

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Uvvo ist eine Recruiting-Plattform, die Unternehmen in Deutschland mit passenden Kandidaten verbindet. Wir suchen selbstständige Recruiter, Personalvermittler und Recruiting-Partner, die Zugang zu qualifizierten Kandidaten haben und diese für aktuelle Vakanzen empfehlen möchten.

Wichtig: Es handelt sich nicht um eine Festanstellung, sondern um eine freie Zusammenarbeit auf Erfolgsbasis.

Aufgaben

• Empfehlung passender Kandidaten für aktuelle Vakanzen unserer Kunden
• Nutzung Ihres Netzwerks, Ihrer Recruiting-Kanäle oder Ihrer bestehenden Kandidatenkontakte
• Erste Einschätzung von Qualifikation, Erfahrung, Sprachkenntnissen und Verfügbarkeit der Kandidaten
• Einreichung geeigneter Kandidaten über Uvvo
• Abstimmung mit Uvvo zu passenden Stellenangeboten und Kandidatenprofilen

Uvvo übernimmt die Zusammenarbeit mit den Unternehmen. Sie konzentrieren sich auf die Identifikation und Empfehlung passender Kandidaten.

Qualifikation

• Erfahrung im Recruiting, Active Sourcing, HR oder in der Personalvermittlung ist von Vorteil
• Zugang zu qualifizierten Kandidaten in Deutschland
• Verständnis für berufliche Qualifikationen, Lebensläufe und Bewerbungsunterlagen
• Sorgfältiger und professioneller Umgang mit Kandidatendaten
• Gute Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse sind von Vorteil
• Selbstständige, zuverlässige und ergebnisorientierte Arbeitsweise

Besonders relevant sind Kandidaten, die bereits in Deutschland sind oder über eine gültige Arbeitserlaubnis verfügen. Uvvo unterstützt aktuell nicht bei der Beantragung von Visa oder Arbeitserlaubnissen.

Benefits

• Bis zu 1.250 € Prämie pro erfolgreicher Vermittlung bei ausgewählten Top-Vakanzen
• Fertige Stellenangebote von Unternehmen in Deutschland
• Keine eigene Kundensuche notwendig
• Remote und flexible Zusammenarbeit
• Transparente Kandidatenzuordnung
• Persönlicher Support durch Uvvo
• Kostenlose Registrierung als Recruiting-Partner
• Ideal als zusätzliche Einnahmequelle für erfahrene Recruiter

Wenn Sie als selbstständiger Recruiter oder Recruiting-Partner passende Kandidaten empfehlen möchten, freuen wir uns über Ihre Bewerbung.

Nach Ihrer Kontaktaufnahme erhalten Sie weitere Informationen zum Ablauf, zu den aktuellen Vakanzen und zu den Recruiter-Prämien.

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Bei Instagrid bist du Teil der Clean-Tech-Revolution: Du bringst reine Energie in deine Region, unterstützt professionelle Anwender beim Umstieg von Verbrennungsgeneratoren und ermöglichst ihnen eine sichere, effiziente, saubere und leise Energielösung.

Deine Mission

Als Senior Quality Manager (w/m/d) gestaltest du die Qualitätsfundamente und -reife unseres Hardware-Portfolios in einem dynamisch wachsenden Unternehmen. Du übernimmst die ganzheitliche Verantwortung für Produktqualität über den gesamten Lebenszyklus hinweg – von der Entwicklungsqualität in frühen Design- und Prototypenphasen bis hin zur Serienqualität bei unseren Vertragsfertigern.

In unserem fabless-Modell koordinierst du Qualität über mehrere Lieferantenstufen der Elektronikfertigung und des Box-Buildings und stellst sicher, dass Produkte, die unsere Lieferkette verlassen, durchgängig unseren Spezifikationen, regulatorischen Anforderungen und Kundenerwartungen entsprechen. Du treibst die Einführung normativer Rahmensysteme und FMEA-Methoden voran und arbeitest dabei eng mit Teams wie Product Compliance, Engineering sowie Test & Validation zusammen.

Als fachlich starke Persönlichkeit förderst du eine Kultur des Null-Fehler-Denkens und der kontinuierlichen Verbesserung – intern in Engineering und Operations ebenso wie im Lieferantennetzwerk. Nach außen vertrittst du das Unternehmen in Qualitäts- und Compliance-Fragen gegenüber Vertragsfertigern, Elektronik- und Komponentenlieferanten, Kunden sowie Partnern.

Dein Impact

• Verantwortung für die Entwicklungsqualität über den gesamten Produktlebenszyklus: Einbettung von Qualitätsanforderungen in frühe Design-, Prototypen- und Pilotphasen durch DFMEA, Design Reviews, technische Risikoanalysen und Qualifikationsplanung sowie Überführung neuer Produkte in die Serienreife aus Qualitätsmanagementsicht

• Steuerung der Serienproduktionsqualität bei Vertragsfertigern in der Elektronikfertigung und im Box-Building, einschließlich PFMEA, Kontrollpläne, PPAP- und First-Article-Freigaben, Erstmusterprüfungen, Linienfreigabekriterien und Monitoring von Fertigungsfehlern

• Ganzheitliche Steuerung des Feldqualitätskreislaufs: von Feldrückläufern und Garantieanalysen über 8D- und Ursachenanalysen mit internen Teams und Lieferanten bis hin zu Korrektur- und Vorbeugungsmaßnahmen, die in Design- und Prozessverbesserungen einfließen

• Aufbau und Betrieb eines Lieferantenqualitäts-Frameworks für Elektronik- und Mechanikkomponenten, inklusive Lieferantenqualifizierung, Prozess- und Produktionsaudits sowie Lieferantenentwicklung für kritische Tier-1- und Tier-2-Partner

• Mitwirkung beim Aufbau und der Pflege unseres Qualitätsmanagementsystems gemäß ISO 9001 und angrenzenden Branchenstandards, Leitung interner Audits sowie Vorbereitung und Begleitung von Zertifizierungs- und Überwachungsaudits

• Aufbau eines Qualitätsreportings mit relevanten Qualitäts-KPIs, regelmäßige Berichterstattung an das Management, Ableitung konkreter Maßnahmenpläne mit messbarer Wirkung sowie Überführung von Daten in strategische Qualitätsentscheidungen

• Abgeschlossenes technisches Studium in Elektrotechnik, Mechatronik, Maschinenbau oder einem vergleichbaren Fachbereich

• Mindestens 8 Jahre Berufserfahrung im Qualitätsmanagement in der Elektronikfertigung oder im Box-Building, idealerweise in einem fabless- oder vertragsfertigungsgetriebenen Umfeld

• Fundierte praktische Expertise sowohl in der Entwicklungsqualität (DFMEA, Design Verification & Validation, Qualifikation, NPI-Qualität) als auch in der Serienproduktionsqualität

• Erfahrung im Aufbau und Betrieb von ISO-9001-konformen Qualitätsmanagementsystemen sowie nachgewiesene Kompetenz in der Gestaltung notwendiger Qualitätsprozesse und -strukturen – mit der Reife, im Scale-up-Umfeld Pragmatismus und Präzision sinnvoll in Einklang zu bringen

• Ausgeprägte analytische und strukturierte Problemlösungskompetenz sowie Entscheidungsstärke – auch in Situationen mit Unklarheiten und unter Zeitdruck

• Die Fähigkeit, belastbare Beziehungen aufzubauen, und sichere Kommunikation mit Stakeholdern aus Engineering, Operations, Lieferantenumfeld und Kundenseite auf allen Managementebenen

• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Deine Benefits

• Flexible Arbeitszeiten

• 30 Urlaubstage plus 5 Sonderurlaubstage und 5 Baby-Leave-Tage

• Zuschuss zur Urban Sports Club Mitgliedschaft

• Rabatte für nachhaltige Online-Shops

• Arbeite in einem Unternehmen an der Spitze technologischer Innovation

• Freie Wahl des Betriebssystems (macOS oder Windows)

Das sind wir

Pure instant power. Anywhere. Wir haben die weltweit fortschrittlichste tragbare Energieversorgungslösung entwickelt und ermöglichen unseren Kunden dadurch nicht nur mehr Freiheit in der Gestaltung ihrer Arbeitsabläufe, sondern sorgen auch für eine sauberere Luft und gesündere Arbeitsbedingungen. Mit dir möchten wir eine Welt erschaffen, in der innovative Technologien und Nachhaltigkeit miteinander kombiniert werden. Was uns antreibt ist unsere Neugier und der Wunsch, unsere Welt sauberer zu hinterlassen, als wir sie vorgefunden haben. Werde Teil der #InstaCrew and ermögliche gemeinsam mit uns, dass Verbrennungsgeneratoren durch sauberere Alternativen ersetzt werden. Was wir bis jetzt erreicht haben ist nämlich erst der Anfang.

Instagrid glaubt an die Überlegenheit von vielfältigen, diversen Teams. Deshalb lehnen wir nicht nur strikt jede Form von Diskriminierung ab, sondern suchen aktiv nach den besten Mitarbeitenden jeden Geschlechts oder Alters, jeder Religionszugehörigkeit, ethnischen Herkunft oder sexuellen Orientierung. Wir gehen wertschätzend miteinander um und sind dankbar für die individuellen Beträge, die uns unserem gemeinsamen Ziel näherbringen.

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Im Auftrag unseres Partnerunternehmnes suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Controller (m/w/d)".

Aufgaben

• Als Controller (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für die Planung, Steuerung und Kontrolle sämtlicher betriebswirtschaftlicher Maßnahmen
• Dabei unterstützen sie die Geschäftsführung bei strategischen und operativen Entscheidungen durch fundierte Analysen
• Sie erstellen Forecasts, Budgetplanungen, Reportings und Ad-hoc-Analysen zur Steuerung des Unternehmens
• Zudem führen Sie interne Kontrollen durch und stellen die Einhaltung von Richtlinien und Prozessen sicher
• Sie wirken bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen aktiv mit

Qualifikation

• Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
• Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung als Controller (m/w/d), idealerweise in einem mittelständischen oder internationalen Umfeld
• Prozessorientiertes und analytisches Denken gepaart mit einer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit zeichnen Sie aus
• Ein sicherer Umgang mit SAP sowie den MS-Office Paketen, insbesonders Excel unden Ihr Profil ab
• Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten mit anteiliger Homeoffice-Möglichkeit
• Sicherheit: Unbefristete Jobmöglichkeit in einer krisensicheren Branche
• Zentrale Lage: Moderne Büroräumlichkeiten im Herzen von München mit guter Verkehrsanbindung
• Team: Sympathische Kollegen, flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.

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Im Auftrag unser Partnerunternehmen in München suchen wir Sie als „IT Projektmanager Software Implementierung (m/w/d)“.

Aufgaben

• Als IT Projektmanager (m/w/d) leiten und steuern Sie internationale Kundenprojekte zur Implementierung von Softwarelösungen im Bereich Instandhaltung und Flottenmanagement
• Als zentrale Schnittstelle koordinieren Sie die Zusammenarbeit zwischen Kunden, internen Fachbereichen und externen Dienstleistern
• Sie erfassen und analysieren Kundenanforderungen und überführen diese in strukturierte technische Spezifikationen und Arbeitspakete
• Darüber hinaus übernehmen Sie das Projektcontrolling inklusive Meilensteinplanung, Risikoanalyse sowie das aktive Gegensteuern bei Abweichungen
• Zusätzlich verantworten Sie das Stakeholder-Reporting und stellen eine transparente Kommunikation gegenüber Kunden und Management sicher

Qualifikation

• Grundlage bildet ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation; alternativ eine IT-Ausbildung mit mehrjähriger Erfahrung im Projektmanagement
• Sie verfügen über fundiertes technisches Verständnis von Softwarearchitekturen, Schnittstellen (APIs) und Entwicklungsprozessen zur sicheren Steuerung technischer Dienstleister
• Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung als IT-Projektmanager (m/w/d), Projektleiter (m/w/d), Product Owner (m/w/d) oder IT-Consultant (m/w/d) mit
• Zusätzlich sind Kenntnisse im Umfeld Instandhaltung, Werkstattprozesse oder Flottenmanagement von Vorteil
• Wichtig sind sehr gute Kenntnisse in klassischen und agilen Projektmanagementmethoden sowie sicherer Umgang mit Tools wie Jira, Confluence oder MS Project; verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

Benefits

• Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell
• Krisensicherheit beim Marktführer: Kaum ein Unternehmen bietet eine derartige Sicherheit wie dieses
• Entwicklung: Firmenintern gibt es zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Vielseitigkeit: Freuen Sie sich auf spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld
• Teamspirit: Sie erwarten flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine wertschätzende Zusammenarbeit

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.

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Im Auftrag unser Partnerunternehmen in München suchen wir Sie als „Simulationsingenieur Elektrotechnik (m/w/d)“.

Aufgaben

• Als Simulationsingenieur (m/w/d) modellieren und simulieren Sie das elektrische Bordnetz mithilfe moderner Simulationssoftware wie Matlab Simulink
• Als Teil der Entwicklungsarbeit unterstützen Sie den Aufbau und die Weiterentwicklung von Digital-Twin-Ansätzen im Fahrzeugumfeld
• Sie analysieren physikalische Effekte wie Wärmefluss, Vibrationen und EMV-Hotspots auf Baugruppen und Systemen
• Darüber hinaus arbeiten Sie eng mit Elektronik- und Mechanikentwicklung zusammen und nutzen deren Simulationsmodelle für integrative Lösungen
• Zusätzlich bewerten und dokumentieren Sie Simulationsergebnisse und tragen zur Optimierung der Systemauslegung bei

Qualifikation

• Grundlage bildet ein abgeschlossenes Masterstudium in Elektrotechnik, Maschinenbau, Mechatronik, Robotik oder einer vergleichbaren Ingenieursdisziplin
• Sie verfügen über fundierte Erfahrung in Simulationstheorie sowie im Umgang mit Tools wie Matlab Simulink oder vergleichbarer Simulationssoftware
• Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung als Simulationsingenieur (m/w/d), Entwicklungsingenieur (m/w/d), Berechnungsingenieur (m/w/d) oder Systemingenieur (m/w/d) mit
• Zusätzlich sind sehr gute Kenntnisse in MS Office sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich
• Wichtig sind eine ausgeprägte Teamfähigkeit sowie die Bereitschaft und Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit

Benefits

• Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell
• Krisensicherheit beim Marktführer: Kaum ein Unternehmen bietet eine derartige Sicherheit wie dieses
• Entwicklung: Firmenintern gibt es zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Vielseitigkeit: Freuen Sie sich auf spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld
• Teamspirit: Sie erwarten flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine wertschätzende Zusammenarbeit

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Im Auftrag unser Partnerunternehmen aus dem Öffentlichen Dienst in Augsburg suchen wir Sie als IT Support Mitarbeiter (m/w/d).

Aufgaben

• Als Mitarbeiter im Mitarbeiter im IT-Support (m/w/d) bearbeiten Sie eingehende Telefonanfragen im Service Desk und dokumentieren alle Anliegen strukturiert im Ticketsystem
• Sie unterstützen bei technischen Themen wie Telematikinfrastruktur, sicherer Online-Anbindung sowie digitalen Services und Benutzerzugängen
• Zudem beraten Sie Anwender bei der elektronischen Übermittlung von Abrechnungs- und Dokumentationsdaten und sorgen für eine verständliche Problemlösung
• Darüber hinaus tragen Sie durch eine lösungsorientierte Kommunikation zu einer hohen Servicequalität und Zufriedenheit bei
• Auch die Aufnahme von Feedback und Beschwerden sowie das frühzeitige Erkennen relevanter Entwicklungen im Anwenderumfeld gehört zu Ihrem Aufgabenbereich

Qualifikation

• Sie bringen eine Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d), IT-Systemelektroniker (m/w/d), IT-Kaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich IT Support mit
• Sie verfügen über praktisches technisches Verständnis und mindestens erste Erfahrung im Usersupport
• Idealerweise haben Sie Erfahrung mit Ticket-Systemen, Fehleranalyse und der Betreuung von Endgeräten
• Sichere Deutschkenntnisse sowie Kenntnisse im Umgang mit MS-Office Produkten und M365 runden Ihr Profil ab

Benefits

• Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten bei einer 39-Stunden-Woche
• Onboarding: Ihre erfahrenen Kollegen stehen Ihnen während der Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite
• Entwicklung: Firmenintern gibt es zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Vielseitigkeit: Freuen Sie sich aufspannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld
• Teamspirit: Sie erwarten flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine wertschätzende Zusammenarbeit

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Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Haustechniker (m/w/d)“.

Aufgaben

• Als Haustechniker (m/w/d) übernehmen Sie die technische Betreuung und Überwachung gebäudetechnischer Anlagen in verschiedenen Liegenschaften
• Zudem steuern und kontrollieren Sie Systeme aus den Bereichen Elektro-, Heizungs-, Klima- und Lüftungstechnik mithilfe moderner Gebäudeleittechnik
• Auch begleiten Sie Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen und stellen einen störungsfreien Anlagenbetrieb sicher
• Darüber hinaus koordinieren Sie externe Dienstleister und überwachen die fachgerechte Durchführung technischer Leistungen
• Zusätzlich unterstützen Sie bei Modernisierungs- und Umbaumaßnahmen im Bereich Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik (MSR)

Qualifikation

• Sie verfügen über eine Ausbildung, z. B. als Elektroniker für Automatisierungstechnik (m/w/d), Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Zudem bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung, Wartung oder Instandhaltung gebäudetechnischer Anlagen mit
• Darüber hinaus verfügen Sie über gute Kenntnisse in Elektro-, Heizungs-, Klima- und Lüftungstechnik sowie Grundkenntnisse im Sanitärbereich
• Zusätzlich arbeiten Sie eigenverantwortlich und strukturiert und besitzen einen Führerschein der Klasse B

Benefits

• Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag OHNE Schichtdienst
• Zentrale Lage: Betreuung eines fest zugeteilten Bürogebäudes in zentraler Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung
• Onboarding: Ihre erfahrenen Kollegen stehen Ihnen während der Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite
• Moderne Ausstattung: Ihnen stehen modernste technische Arbeitsgeräte zur Verfügung
• Vielseitigkeit: Freuen Sie sich aufspannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.

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Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Projektleiter (m/w/d)“.

Aufgaben

• Als Projektleiter (m/w/d) übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für nationale und internationale Entwicklungsprojekte hinsichtlich Qualität, Terminen, Budget und Leistung
• Zudem steuern Sie komplexe technische Projekte und koordinieren interdisziplinäre Teams aus Entwicklung, Fertigung, Lieferanten und externen Partnern
• Auch verantworten Sie Projektplanung, Risikomanagement, Fortschrittskontrolle sowie die Erstellung technischer und kaufmännischer Projektberichte
• Darüber hinaus agieren Sie als zentrale Schnittstelle zu Kunden und Stakeholdern, führen Verhandlungen und begleiten Änderungen im Rahmen des Vertrags- und Claim Managements
• Zusätzlich treiben Sie die Weiterentwicklung technischer Prozesse voran und unterstützen Projektteams durch fachliche Führung und strategische Steuerung

Qualifikation

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium, z. B. in Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik, Maschinenbau, Mathematik oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung
• Zudem bringen Sie mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer technischer Projekte mit – idealerweise im Umfeld Simulation, Systementwicklung oder sicherheitskritischer Technologien
• Auch besitzen Sie fundierte Kenntnisse in klassischen und agilen Projektmanagementmethoden, z. B. V-Modell, Scrum oder vergleichbaren Vorgehensmodellen sowie idealerweise entsprechende Zertifizierungen
• Darüber hinaus arbeiten Sie sicher mit SAP, Jira, Confluence und MS Office und verfügen über ein ausgeprägtes technisches sowie betriebswirtschaftliches Verständnis
• Zusätzlich überzeugen Sie durch Führungskompetenz, Kommunikationsstärke, verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie eine hohe internationale Reisebereitschaft

Benefits

• Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten sowie einer anteiligen Homeoffice-Möglichkeit
• Krisensicherheit beim Marktführer: Kaum ein Unternehmen bietet eine derartige Sicherheit wie dieses
• Entwicklung: Firmenintern gibt es zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Vielseitigkeit: Freuen Sie sich auf spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld
• Teamspirit: Sie erwarten flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine wertschätzende Zusammenarbeit

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Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Vergabemanager (m/w/d) – Öffentliche Ausschreibungen“.

Aufgaben

• Als Vergabemanager (m/w/d) steuern Sie nationale und europaweite Ausschreibungs- und Vergabeverfahren unter Einhaltung aktueller vergaberechtlicher Vorgaben
• Zudem beraten Sie interne Fachbereiche zu vergaberechtlichen Prozessen, geeigneten Vergabearten und erforderlichen Verfahrensunterlagen
• Auch verantworten Sie die Vorbereitung von Bekanntmachungen, die Durchführung von Submissionen sowie die formale Angebotsprüfung inklusive Dokumentation
• Darüber hinaus koordinieren Sie Fristen, führen Bieterkommunikation sowie Verhandlungen durch und sorgen für einen reibungslosen Ablauf der Vergabeverfahren
• Zusätzlich erstellen Sie Vergabeempfehlungen und begleiten die kaufmännische sowie formale Bewertung eingehender Angebote

Qualifikation

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium, z. B. in Betriebswirtschaft, Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation
• Zudem bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung im öffentlichen Vergabewesen mit, insbesondere im Umfeld von Bau-, Liefer- oder Dienstleistungsverträgen
• Auch besitzen Sie fundierte Kenntnisse in GWB, VOB/A, VOL/A, VgV, UVgO sowie idealerweise in HOAI und Angebotskalkulationen
• Darüber hinaus überzeugen Sie durch Verhandlungsgeschick, Organisationsstärke und eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Zusätzlich arbeiten Sie sicher mit MS Office, SAP und digitalen Vergabeplattformen und kommunizieren souverän mit internen sowie externen Ansprechpartnern

Benefits

• Flexibilität: Gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag flexibel durch Homeoffice-Möglichkeiten und flexiblen Arbeitszeiten
• Sicherheit: Kaum ein Arbeitgeber bietet eine derartige Sicherheit wie der Öffentliche Dienst
• Zentrale Lage: Moderne Büros im Herzen von München mit optimaler Verkehrsanbindung
• Weiterbildung: Profitieren Sie von einem umfassenden Aus- und Weiterbildungsangebot
• Team & Zusammenarbeit: Sie werden Teil eines offenen und dynamischen Teams, das Sie unterstützt und Ihre persönliche Weiterentwicklung fördert

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns einfach Ihre Unterlagen zu – auf ein Anschreiben können Sie gerne verzichten. Für Rückfragen steht Ihnen Kaan Akdemir gerne unter 089 954 287 109 zur Verfügung.

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Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Senior SAP BTP Developer (m/w/d)“.

Aufgaben

• Als Senior SAP BTP Developer (m/w/d) entwickeln und implementieren Sie komplexe Workflow- und Automatisierungslösungen auf Basis der SAP Business Technology Platform
• Zudem konzipieren Sie moderne UI- und Formularanwendungen mit SAP Build Apps, Fiori Elements und SAP UI5 und integrieren diese in bestehende Systemlandschaften
• Auch entwickeln Sie Backend-Services und Geschäftslogiken mit dem SAP Cloud Application Programming Model (CAP) auf Basis von Node.js
• Darüber hinaus verantworten Sie Containerisierung, Deployment und Betrieb cloudbasierter Anwendungen mit Docker sowie Kubernetes bzw. Kyma
• Zusätzlich arbeiten Sie eng mit Fachbereichen, Architekten und Entwicklungsteams zusammen und stellen Qualität, Security und Clean-Core-Standards sicher

Qualifikation

• Sie verfügen über ein Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation, z. B. als Fachinformatiker Anwendungsentwicklung (m/w/d) mit relevanter Berufserfahrung
• Zudem bringen Sie mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung auf der SAP Business Technology Platform mit, insbesondere in SAP Build Process Automation und komplexen Workflow-Szenarien
• Auch besitzen Sie fundierte Kenntnisse in SAP Build Apps, Fiori Elements, SAP UI5 sowie in der Entwicklung mit CAP, Node.js, Java und JavaScript
• Darüber hinaus haben Sie Erfahrung mit technischen Integrationen über OData- und REST-Schnittstellen sowie mit Docker, Kubernetes oder Kyma
• Zudem überzeugen Sie durch analytisches Denkvermögen, hohe Eigenverantwortung und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Benefits

• Flexibilität: Gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag flexibel durch Homeoffice-Möglichkeiten und flexiblen Arbeitszeiten
• Sicherheit: Kaum ein Arbeitgeber bietet eine derartige Sicherheit wie der Öffentliche Dienst
• Zentrale Lage: Moderne Büros im Herzen von München mit optimaler Verkehrsanbindung
• Weiterbildung: Profitieren Sie von einem umfassenden Aus- und Weiterbildungsangebot
• Team & Zusammenarbeit: Sie werden Teil eines offenen und dynamischen Teams, das Sie unterstützt und Ihre persönliche Weiterentwicklung fördert

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns einfach Ihre Unterlagen zu – auf ein Anschreiben können Sie gerne verzichten. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.

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Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in Münchner suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Anlagenbuchhalter (m/w/d)“.

Aufgaben

• Als Asset Accountant (m/w/d) gestalten und optimieren Sie Prozesse im Asset Lifecycle Management und begleiten anlagenbezogene Abläufe
• Zudem verwalten Sie Stammdaten, erfassen komplexe Anlagenbewegungen und buchen Anlagen im Bau inklusive späterer Abrechnung
• Auch unterstützen Sie Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB und überwachen anlagenrelevante Konten sowie offene Posten
• Darüber hinaus bewerten Sie unterschiedliche Assetklassen bilanziell und stellen einen korrekten Ansatz sowie Ausweis sicher
• Zusätzlich dokumentieren Sie buchhalterische Entscheidungen, koordinieren Anlageninventuren und arbeiten eng mit internen Fachbereichen zusammen

Qualifikation

• Sie verfügen über ein Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Finance, Accounting oder eine kaufmännische Ausbildung, z. B. als Bilanzbuchhalter (m/w/d) mit relevanter Berufserfahrung
• Zudem bringen Sie mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Anlagenbuchhaltung, Bilanzbuchhaltung oder im Asset Management mit
• Auch besitzen Sie fundierte Kenntnisse in der Gestaltung von Asset-Prozessen sowie im Umgang mit komplexen anlagenbezogenen Sachverhalten
• Darüber hinaus arbeiten Sie sicher mit SAP sowie mit MS Office und Excel
• Zudem überzeugen Sie durch analytisches Denkvermögen, Teamfähigkeit und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise

Benefits

• Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten sowie eine anteilige Homeoffice-Möglichkeit
• Sicherheit: Kaum ein Arbeitgeber bietet eine derartige Sicherheit wie der Öffentliche Dienst
• Positive Arbeitsatmosphäre: Sympathische Kollegen, wertschätzendes Miteinander und schnelle Entscheidungswege
• Moderner Arbeitgeber: Das Unternehmen bietet Ihnen ein innovatives Arbeitsumfeld
• Weiterbildung: Regelmäßige fachliche und persönliche Weiterbildungen zur kontinuierlichen Qualifizierung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - Senden Sie uns einfach Ihre Unterlagen zu – auf ein Anschreiben können Sie gerne verzichten. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.

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Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in Minden suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Bauingenieur (m/w/d) - Projektmanagement & Bauüberwachung“.

Aufgaben

• Als Bauingenieur (m/w/d) planen und steuern Sie Infrastruktur- und Bauprojekte von der Konzeptphase bis zur Umsetzung

• Sie übernehmen die Projektbearbeitung sowie die örtliche Bauüberwachung und stellen die Einhaltung von Qualität, Kosten und Terminen sicher

• Zudem arbeiten Sie sich in Neubau- und Sanierungsprojekte ein und unterstützen bei vielfältigen technischen Fragestellungen

• Darüber hinaus führen Sie Bauzustandsanalysen durch und bewerten Bestandsbauwerke

• In dieser Rolle erstellen Sie Berichte, Dokumentationen und Gutachten und begleiten Projekte über alle Leistungsphasen hinweg

Qualifikation

• Sie bringen ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation, z. B. Wasserbau, Konstruktiver Ingenieurbau, Versorgungstechnik oder Bauwesen / Infrastrukturplanung, mit
• Sie verfügen über Berufserfahrung als Projektplaner (m/w/d), Projektbearbeiter (m/w/d), örtlicher Bauingenieur (m/w/d) sowie im Bereich Trinkwasserversorgung, Rohrleitungsbau oder Bauwerksprüfung
• Im Umgang mit MS-Office fühlen Sie sich sicher, idealerweise sind Sie in Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B
• Sie arbeiten strukturiert, zuverlässig und serviceorientiert und zeichnen sich durch Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten aus
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab

Benefits

• Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten und zeitweises Arbeiten im Homeoffice
• Sicherheit: Freuen Sie sich auf eine unbefristete Festanstellung im Rahmen der Direktvermittlung
• Moderner Arbeitgeber: Das Unternehmen bietet Ihnen ein innovatives Arbeitsumfeld
• Weiterbildung: Regelmäßige fachliche und persönliche Weiterbildungen zur kontinuierlichen Qualifizierung
• Spannende Projekte: Mitarbeit an interessanten und abwechslungsreichen Projekten in der Wasserwirtschaft

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.

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Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Projektmanager Vertragsmanagement (m/w/d)“.

Aufgaben

• Als Projektmanager (m/w/d) koordinieren und steuern Sie kaufmännische Prozesse innerhalb komplexer Projekt- und Serviceabläufe
• Zudem erstellen Sie Angebote, Preis- und Kostenkalkulationen und begleiten die kaufmännische Auftragsabwicklung eigenverantwortlich
• Auch pflegen Sie projektbezogene Daten in SAP und verantworten administrative Prozesse von der Anfrage bis zur Rechnungsstellung
• Darüber hinaus überwachen Sie Kosten, Termine und Abrechnungen und erstellen projektbezogene Reports und Auswertungen
• Zusätzlich übernehmen Sie kleinere Teilprojekte und arbeiten eng mit internen Fachbereichen sowie Projektteams zusammen

Qualifikation

• Sie verfügen über ein Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industriekaufmann (m/w/d) mit relevanter Zusatzqualifikation
• Zudem bringen Sie Erfahrung im Projektmanagement, Vertragswesen oder in der kaufmännischen Projektabwicklung mit
• Auch arbeiten Sie sicher mit MS Office - Kenntnisse in SAP, Jira oder Confluence sind von Vorteil
• Darüber hinaus überzeugen Sie durch eine strukturierte, eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke
• Zudem verfügen Sie über verhandlungssicher Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse und idealerweise Kenntnisse im öffentlichen Preisrecht oder projektbezogenen Vertragsumfeld

Benefits

• Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten sowie einer anteiligen Homeoffice-Möglichkeit
• Krisensicherheit beim Marktführer: Kaum ein Unternehmen bietet eine derartige Sicherheit wie dieses
• Entwicklung: Firmenintern gibt es zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Vielseitigkeit: Freuen Sie sich auf spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld
• Teamspirit: Sie erwarten flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine wertschätzende Zusammenarbeit

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.

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Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Projektmanager Prozessoptimierung (m/w/d)“.

Aufgaben

• Als Projektmanager (m/w/d) analysieren und optimieren Sie bestehende Abläufe und entwickeln einheitliche Prozessstandards weiter
• Zudem identifizieren Sie Verbesserungspotenziale und begleiten Maßnahmen zur Effizienzsteigerung in verschiedenen Fachbereichen
• Auch erstellen Sie strukturierte Prozessdokumentationen, Reports und standardisierte Unterlagen für Projekte und Management
• Darüber hinaus koordinieren Sie die Abstimmung zwischen Projektteams, Fachabteilungen und relevanten Stakeholdern
• Zusätzlich stellen Sie die Einhaltung definierter Projektstandards und Prozessvorgaben sicher

Qualifikation

• Sie verfügen über ein Studium, z. B. in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Zudem bringen Sie Berufserfahrung im Prozessmanagement, Projektmanagement oder in der Organisationsentwicklung mit
• Auch arbeiten Sie sicher mit Tools wie Jira, Confluence, Microsoft Project, Trello oder vergleichbaren Anwendungen
• Darüber hinaus überzeugen Sie durch analytisches Denkvermögen, eine strategische Herangehensweise und eine selbstständige Arbeitsweise
• Zudem kommunizieren Sie präzise auf Deutsch und Englisch und behalten auch bei mehreren parallelen Projekten den Überblick

Benefits

• Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten sowie eine Bezahlung nach Tarifvertrag
• Krisensicherheit beim Marktführer: Kaum ein Unternehmen bietet eine derartige Sicherheit wie dieses
• Entwicklung: Firmenintern gibt es zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Vielseitigkeit: Freuen Sie sich auf spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld
• Teamspirit: Sie erwarten flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine wertschätzende Zusammenarbeit

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Kaan Akdemir gerne unter 089 954 287 109 zur Verfügung.

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Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „System Engineer Requirements & Systemarchitektur (m/w/d)“.

Aufgaben

• Als Systems Engineer (m/w/d) erstellen und pflegen Sie Systemanforderungen sowie technische Architekturen für komplexe Entwicklungsprojekte
• Zudem koordinieren Sie Anforderungen, Schnittstellen und technische Abstimmungen mit internen Fachbereichen und externen Partnern
• Auch begleiten Sie die Entwicklung mechanischer Komponenten und stellen Qualitäts-, Safety- und Funktionsanforderungen sicher
• Darüber hinaus steuern Sie Entwicklungs-, Lieferanten- und Testaktivitäten und überwachen Termine, Qualität und Leistungsfortschritte
• Zusätzlich führen Sie Verifikationen von Baugruppen und Teilsystemen durch und unterstützen die technische Systemintegration

Qualifikation

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Maschinenbau, Systems Engineering oder eine vergleichbare Qualifikation
• Zudem bringen Sie Erfahrung im Requirements Engineering sowie im Model-based Systems Engineering mit
• Auch arbeiten Sie sicher mit Tools wie JIRA und Confluence; Kenntnisse in DOORS NG, PTC Creo oder Enterprise Architect sind von Vorteil
• Darüber hinaus überzeugen Sie durch analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und konzeptionelle Arbeitsweise
• Zudem verfügen Sie über verhandlungssichere Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse sowie ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten

Benefits

• Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten, eine anteilige Homeoffice-Möglichkeit sowie eine faire Bezahlung im Rahmen Tarifvertrags
• Krisensicherheit beim Marktführer: Kaum ein Unternehmen bietet eine derartige Sicherheit wie dieses
• Onboarding: Ihre erfahrenen Kollegen stehen Ihnen während der Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite
• Entwicklung: Firmenintern gibt es zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Vielseitigkeit: Freuen Sie sich auf spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld
• Teamspirit: Sie erwarten flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine wertschätzende Zusammenarbeit

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.

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Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Projektassistenz (m/w/d) - Projektkoordination“.

Aufgaben

• Als Projektsachbearbeiter (m/w/d) unterstützen Sie nationale und internationale Projekte bei administrativen und organisatorischen Abläufen
• Zudem pflegen Sie Projektdaten in SAP, unterstützen beim Aufbau von Kostenstrukturen und bereiten projektbezogene Informationen auf
• Auch prüfen Sie Eingangsrechnungen, veranlassen Buchungen und erstellen zahlungsrelevante Unterlagen inklusive Dokumentationen
• Darüber hinaus arbeiten Sie eng mit technischen und kaufmännischen Projektteams sowie internen Schnittstellen zusammen
• Zusätzlich unterstützen Sie bei Transport- und Exportprozessen unter Berücksichtigung gesetzlicher Vorgaben und Richtlinien

Qualifikation

• Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, z. B. als Industriekaufmann (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Zudem bringen Sie bereits Erfahrung in der Projektsachbearbeitung oder im projektbezogenen Verwaltungsumfeld mit
• Auch besitzen Sie ein gutes kaufmännisches Verständnis sowie sichere Kenntnisse in SAP und MS Office, insbesondere Excel
• Darüber hinaus kommunizieren Sie sicher auf Deutsch und Englisch und arbeiten zuverlässig mit verschiedenen Fachbereichen zusammen
• Zudem überzeugen Sie durch Organisationstalent, eine strukturierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein

Benefits

• Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten, eine 35-h-Woche sowie anteilige Homeoffice-Möglichkeit
• Krisensicherheit beim Marktführer: Kaum ein Unternehmen bietet eine derartige Sicherheit wie dieses
• Onboarding: Ihre erfahrenen Kollegen stehen Ihnen während der Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite
• Entwicklung: Firmenintern gibt es zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Vielseitigkeit: Freuen Sie sich auf spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld
• Teamspirit: Sie erwarten flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine wertschätzende Zusammenarbeit

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Anna-Maria Holz gerne unter 089 954 287 105 zur Verfügung.

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Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in Stuttgart suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Objektleiter (m/w/d) Facility Management“.

Aufgaben

• Als Objektleiter Facility Management (m/w/d) verantworten Sie den technischen Betrieb von Immobilien inkl. Betreiberpflichten und Compliance
• Zudem führen und steuern Sie das Technikteam, planen Einsätze und koordinieren Ressourcen effizient
• Auch organisieren Sie Instandhaltungs-, Umbau- und Reparaturmaßnahmen inklusive Qualitätssicherung und Budgetsteuerung
• Darüber hinaus entwickeln Sie Prozesse, Instandhaltungsstrategien und stellen die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften sicher
• Zusätzlich übernehmen Sie Reporting, stimmen sich regelmäßig mit Auftraggebern ab und fungieren als zentrale Schnittstelle zu Behörden

Qualifikation

• Sie verfügen über eine technische Ausbildung oder ein Studium, z. B. im Facility Management, Bauingenieurwesen, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Zudem bringen Sie mehrjährige Erfahrung als technischer Objektverwalter (m/w/d), technischer Property Manager (m/w/d) oder Leiter (m/w/d) Facility Management oder einem ähnlichen Bereich
• Auch besitzen Sie fundierte Kenntnisse relevanter Vorschriften, Normen sowie im Bereich Arbeitssicherheit und Betreiberverantwortung
• Darüber hinaus überzeugen durch Organisationstalent und Entscheidungsstärke
• Zudem arbeiten Sie sicher mit MS Office und CAFM-Systemen und besitzen einen Führerschein der Klasse B

Benefits

• Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell
• Moderne Ausstattung: Moderne Büroräumlichkeiten mit neuster technischer Ausstattung
• Onboarding: Ihre erfahrenen Kollegen stehen Ihnen während der Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite
• Teamspirit: Familiäres Umfeld, sympathische Kollegen und ein wertschätzendes Miteinander
• Vielseitigkeit: Freuen Sie sich aufspannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.

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Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Technischer Property Manager (m/w/d)“.

Aufgaben

• Als technischer Objektmanager (m/w/d) betreuen und überwachen Sie Wohn- und Gewerbeimmobilien im laufenden Betrieb
• Zudem führen Sie Objektbegehungen durch, bewerten den Instandhaltungsbedarf und unterstützen die langfristige Maßnahmenplanung
• Auch steuern Sie Instandsetzungen, Sanierungen und Schadensfälle und koordinieren externe Dienstleister sowie Handwerksfirmen
• Darüber hinaus stellen Sie die Einhaltung gesetzlicher Prüfpflichten sicher und begleiten technische Projekte wie Umbauten oder Modernisierungen
• Zusätzlich dokumentieren Sie Maßnahmen, pflegen Wartungspläne und arbeiten eng mit internen Fachbereichen zusammen

Qualifikation

• Sie verfügen über eine technische Ausbildung oder ein Studium, z. B. als Bautechniker (m/w/d), Meister (m/w/d), Bauingenieur (m/w/d) oder im Facility Management bzw. eine vergleichbare Qualifikation
• Zudem bringen Sie Berufserfahrung im technischen Gebäudemanagement oder in der Immobilienbetreuung mit
• Auch besitzen Sie Kenntnisse relevanter Vorschriften wie VOB, DIN-Normen und Betreiberverantwortung
• Darüber hinaus arbeiten Sie strukturiert, eigenständig und zielorientiert und überzeugen durch Teamfähigkeit
• Zudem verfügen Sie über sehr gute MS-Office-Kenntnisse, idealerweise SAP-Erfahrung, sowie einen Führerschein der Klasse B

Benefits

• Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten sowie eine anteilige Homeoffice-Möglichkeit
• Sicherheit: Unbefristete Festanstellung im Rahmen der Direktvermittlung
• Zentrale Lage: Moderne Büroräumlichkeiten in zentraler Lage in München
• Onboarding: Ihre erfahrenen Kollegen stehen Ihnen während der Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite
• Vielseitigkeit: Freuen Sie sich aufspannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Kaan Akdemir gerne unter 089 954 287 109 zur Verfügung.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Objektleiter (m/w/d) Facility Management“.

Aufgaben

• Als Objektleiter Facility Management (m/w/d) verantworten Sie den technischen Betrieb von Immobilien inkl. Betreiberpflichten und Compliance
• Zudem führen und steuern Sie das Technikteam, planen Einsätze und koordinieren Ressourcen effizient
• Auch organisieren Sie Instandhaltungs-, Umbau- und Reparaturmaßnahmen inklusive Qualitätssicherung und Budgetsteuerung
• Darüber hinaus entwickeln Sie Prozesse, Instandhaltungsstrategien und stellen die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften sicher
• Zusätzlich übernehmen Sie Reporting, stimmen sich regelmäßig mit Auftraggebern ab und fungieren als zentrale Schnittstelle zu Behörden

Qualifikation

• Sie verfügen über eine technische Ausbildung oder ein Studium, z. B. im Facility Management, Bauingenieurwesen, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Zudem bringen Sie mehrjährige Erfahrung als technischer Objektverwalter (m/w/d), technischer Property Manager (m/w/d) oder Leiter (m/w/d) Facility Management oder einem ähnlichen Bereich
• Auch besitzen Sie fundierte Kenntnisse relevanter Vorschriften, Normen sowie im Bereich Arbeitssicherheit und Betreiberverantwortung
• Darüber hinaus überzeugen durch Organisationstalent und Entscheidungsstärke
• Zudem arbeiten Sie sicher mit MS Office und CAFM-Systemen und besitzen einen Führerschein der Klasse B

Benefits

• Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell
• Moderne Ausstattung: Moderne Büroräumlichkeiten mit neuster technischer Ausstattung
• Onboarding: Ihre erfahrenen Kollegen stehen Ihnen während der Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite
• Teamspirit: Familiäres Umfeld, sympathische Kollegen und ein wertschätzendes Miteinander
• Vielseitigkeit: Freuen Sie sich aufspannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.

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Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als **„**Referent für Projektfinanzen (m/w/d)“.

Aufgaben

• Als Referent (m/w/d) Projektfinanzen übernehmen Sie das finanzwirtschaftliche Management nationaler Projekte und verantworten das ganzheitliche Projektcontrolling
• Dabei steuern und überwachen Sie Budgets, Kosten, Erlöse, Termine sowie Liquiditätsflüsse und stellen die wirtschaftliche Projektabwicklung sicher
• Sie erstellen Projektkalkulationen, Forecasts, Reportings sowie Verwendungsnachweise
• In Ihrer Funktion als Ansprechpartner beraten Sie Projektleitungen, Fachabteilungen und externe Partner zu finanztechnischen Fragestellungen
• Die Vorbereitung und Begleitung von Prüfungen sowie die Sicherstellung einer regelkonformen, transparenten Projektabrechnung nach zuwendungsrechtlichen Vorgaben runden Ihr Aufgabengebiet ab

Qualifikation

• Sie bringen ein Studium oder eine Ausbildung als Industriekaufmann (m/w/d), Bürokaufmann (m/w/d), Steuerfachangestellter (m/w/d), Finanzbuchhalter (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation mit
• Sie bringen idealerweise Berufserfahrung als Referent (m/w/d) Projektfinanzen, Projektcontroller (m/w/d), Fördermittelmanager (m/w/d), Finanzcontroller (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit
• Idealerweise besitzen Sie Kenntnisse im Umgang mit öffentlichen Förderprogrammen, Zuwendungsrecht sowie in der Erstellung von Verwendungsnachweisen
• Sie überzeugen durch ein ausgeprägtes Zahlenverständnis, analytisches Denkvermögen und eine strukturierte, eigenständige Arbeitsweise
• Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

Benefits

• ⏰ Flexibles Arbeitsmodell bei einer 39-Stunden-Woche sowie Homeoffice-Möglichkeiten
• 📍 Zentrale Lage im Herzen von München mit optimaler Verkehrsanbindung
• 📚 Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre fachlichen Kenntnisse und Karriere gezielt auszubauen
• 🤝 Motivierendes Team und offene Unternehmenskultur, in der Zusammenarbeit, Austausch und gegenseitige Wertschätzung großgeschrieben werden
• 🚀 Strukturiertes Onboarding, das Ihnen den Start erleichtert und Sie vom ersten Tag an optimal unterstützt

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Im Auftrag unseres Partnerunternehmens aus dem Öffentlichen Dienst in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Projektcontroller (m/w/d)“.

Aufgaben

• Als Projektcontroller (m/w/d) steuern Sie die finanzielle Planung und Überwachung von Förder- und Drittmittelprojekten
• Zudem erstellen Sie Kalkulationen, überwachen Budgets, Kosten und Zahlungsflüsse und sichern die wirtschaftliche Steuerung
• Auch verantworten Sie das regelmäßige Reporting inklusive Erstellung von Mittelverwendungsnachweisen
• Darüber hinaus agieren Sie als Ansprechpartner für Projektbeteiligte und externe Auftraggeber in finanziellen Fragestellungen
• Zusätzlich bereiten Sie Prüfungen vor, stellen Unterlagen bereit und unterstützen bei der Klärung von Rückfragen

Qualifikation

• Sie verfügen über ein betriebswirtschaftliches Studium (z. B. BWL, Finance, Controlling) oder eine kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industriekaufmann (m/w/d) mit relevanter Berufserfahrung
• Zudem bringen Sie fundierte Kenntnisse im Controlling, Rechnungswesen oder Projektmanagement mit
• Auch überzeugen Sie durch ein ausgeprägtes Zahlenverständnis sowie eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
• Darüber hinaus arbeiten Sie sicher mit MS Office, insbesondere Excel, und verfügen idealerweise über SAP-Kenntnisse
• Zudem kommunizieren Sie souverän auf Deutsch und idealerweise auch auf Englisch und treten sicher gegenüber internen und externen Ansprechpartnern auf

Benefits

• Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten sowie anteilige Homeoffice-Möglichkeiten
• Zentrale Lage: Moderne Büroräumlichkeiten sowie zentrale Lage im Herzen von München
• Onboarding: Ihre erfahrenen Kollegen stehen Ihnen während der Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite
• Gesundheit: Ergonomische Arbeitsplätze, Sportangebot und hauseigene Kantine mit täglich frischen Gerichten
• Vielseitigkeit: Freuen Sie sich aufspannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld

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Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Messtechniker / Kalibriertechniker (m/w/d)“.

Aufgaben

• Als Kalibriertechniker (m/w/d) kalibrieren Sie eigenständig mechanische Mess- und Prüfmittel wie Längen-, Drehmoment- und Lehren-Systeme
• Zudem führen Sie Befundungen und Reparaturen an Messmitteln durch und dokumentieren Ihre Ergebnisse nachvollziehbar
• Auch erstellen Sie Prüf- und Kalibrieranweisungen inklusive Berechnung von Messunsicherheiten
• Darüber hinaus bewerten Sie Messgeräte hinsichtlich ihrer Eignung und legen den Kalibrierumfang fest
• Zusätzlich unterstützen Sie Fachbereiche bei messtechnischen Fragestellungen und wirken an der Entwicklung neuer Prüfverfahren mit

Qualifikation

• Sie verfügen über eine technische Ausbildung, z. B. als Mechatroniker (m/w/d) oder staatlich geprüfter Maschinenbautechniker (m/w/d)
• Zudem bringen Sie praktische Erfahrung im Umgang mit mechanischen Mess- und Prüfmitteln mit
• Auch erste Kenntnisse in der Kalibrierung von Messmitteln sind wünschenswert
• Darüber hinaus arbeiten Sie sicher mit MS Office sowie idealerweise mit QMSoft und Babtec CAQ
• Zudem zeichnen Sie sich sichere Deutschkenntnisse sowie durch eine sorgfältige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise aus

Benefits

• IG-Metall-Tarifvertrag: Hier erwarten Sie flexible Arbeitszeiten eine attraktive Bezahlung nach dem IG-Metall Tarifvertrag
• Onboarding: Ihre erfahrenen Kollegen stehen Ihnen während der Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite
• Kantine: Freuen Sie sich auf täglich wechselnde Gerichte in der hauseigenen Kantine
• Entwicklung: Langfristige Jobmöglichkeit sowie zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Vielseitigkeit: Freuen Sie sich aufspannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.

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Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Spezialist Fördermittelprüfung (m/w/d) - Drittmittel“.

Aufgaben

• Als Revisor Drittmittelprojekte (m/w/d) prüfen Sie Verwendungsnachweise öffentlicher Förderprojekte und stellen die Einhaltung von Bewilligungsbedingungen sicher
• Sie analysieren Finanzdaten, Buchungen in SAP sowie projektbezogene Unterlagen und bewerten diese hinsichtlich Budget, Zeitraum und Mittelverwendung
• Zudem kontrollieren Sie Personal-, Sach- und Investitionskosten inklusive Stichprobenprüfungen und beurteilen Vergabe- sowie Vertragsprozesse
• Sie erstellen Prüfberichte und Testate, klären Sachverhalte mit Projektverantwortlichen und bearbeiten Stellungnahmen
• Darüber hinaus beraten Sie Fachbereiche zur Einhaltung von Fördervorgaben und unterstützen bei der Optimierung interner Prozesse

Qualifikation

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation, z. B. als Wirtschaftsjurist (m/w/d)
• Mehrjährige Erfahrung in der Prüfung oder Verwaltung von Drittmittelprojekten, idealerweise im öffentlichen oder wissenschaftlichen Umfeld, zeichnet Sie aus
• Sie besitzen fundierte Kenntnisse in Fördermittelrichtlinien sowie in Bereichen wie Personal-, Sach- und Vergabekosten
• Ein sicherer Umgang mit MS Office und SAP sowie eine strukturierte und detailorientierte Arbeitsweise sind für Sie selbstverständlich
• Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse sowie Kommunikationsstärke und Eigenverantwortung runden Ihr Profil ab

Benefits

• Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell
• Sicherheit: Kaum eine Branche bietet eine derartige Sicherheit wie der Öffentliche Dienst
• Innovatives Umfeld: Spannendes Aufgabengebiet in einer zukunftsorientierten Branche
• Entwicklung: Firmenintern gibt es zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Teamspirit: Sie erwarten flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine wertschätzende Zusammenarbeit

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.

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Im Auftrag unseres Partnerunternehmens im Müncher Norden suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Projektmanager (m/w/d) Sanierung“

Aufgaben

• Als **„**Projektmanager (m/w/d) Sanierung“ übernehmen die selbstständige Ausarbeitung und Begleitung von Ausschreibungsprozessen und stellen eine vollständige Bearbeitung bis zur finalen Entscheidung sicher
• Reparaturvorgänge sowie Kundenreklamationen werden von Ihnen ganzheitlich betreut und sowohl in technischer als auch in kaufmännischer Hinsicht zuverlässig abgewickelt
• Als zentrale Ansprechperson kommunizieren Sie sicher mit nationalen und internationalen Geschäftspartnern und gewährleisten eine professionelle Betreuung auf Augenhöhe
• Zudem verantworten Sie die sachgerechte Bearbeitung von eingehenden und ausgehenden Rechnungen und sorgen für eine ordnungsgemäße kaufmännische Abwicklung
• In Abstimmung mit internen und externen Partnern setzen Sie Vorgaben im Bereich Qualitätssicherung um und tragen zur Einhaltung sowie Weiterentwicklung entsprechender Standards bei
• Sie unterstützen die Optimierung bestehender Abläufe durch die laufende Überarbeitung von Prozessdokumentationen und erstellen praxisnahe Arbeitsanweisungen

Qualifikation

• Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung mit technischem oder wirtschaftlichem Schwerpunkt (m/w/d)
• Idealerweise konnten Sie bereits praktische Erfahrung in einer projektbezogenen Tätigkeit oder in einer vergleichbaren Funktion sammeln
• Analytisches Denken und ein gutes Zahlenverständnis zeichnen Sie ebenso aus wie eine strukturierte, ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Sie verfügen über ein hohes Maß an Organisationsgeschick, Eigeninitiative und behalten auch bei parallelen Aufgabenstellungen den Überblick
• Sehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

Benefits

• Langfristige Jobmöglichkeit: Das Unternehmen sucht langfristige Unterstützung im Rahmen einer unbefristeten Festanstellung
• Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten
• Onboarding: Ihre erfahrenen Kollegen stehen Ihnen während der Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite
• Entwicklung: Firmenintern gibt es zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Teamspirit: Sie erwarten flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine wertschätzende Zusammenarbeit

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Franziska Wild gerne unter 089 954 287 104 zur Verfügung.

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Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in Gräfelfing suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Debitorenbuchhalter (m/w/d)“.

Aufgaben

• Als Debitorenbuchhalter (m/w/d) verantworten Sie die Pflege und Abstimmung von Debitorenkonten sowie die Klärung offener Posten im Rahmen der Abschlüsse
• Sie verbuchen Zahlungseingänge, prüfen Rechnungsdaten aus dem ERP-System und stellen eine korrekte Buchführung sicher
• Zudem steuern Sie das Mahnwesen inklusive Kommunikation, Eskalation und Klärung von Zahlungsdifferenzen mit Kunden
• Sie führen Bonitätsprüfungen durch und unterstützen bei versicherungsrelevanten Fragestellungen im Forderungsmanagement
• Darüber hinaus wirken Sie bei allgemeinen Aufgaben in der Finanzbuchhaltung mit, z. B. in der Kreditorenbuchhaltung oder bei Zahlläufen

Qualifikation

• Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Steuerfachangestellter (m/w/d) oder Industriekaufmann (m/w/d)
• Mehrjährige Erfahrung in der Finanzbuchhaltung, insbesondere im Debitorenmanagement, zeichnet Sie aus
• Sie sind sicher im Umgang mit DATEV sowie MS Office, insbesondere Excel
• Eine strukturierte, eigenständige und präzise Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes Zahlenverständnis gehören zu Ihren Stärken
• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und ein souveränes Auftreten im Umgang mit Kunden runden Ihr Profil ab

Benefits

• Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell sowie flexiblen Homeoffice-Tagen
• Sicherheit: Auf Sie wartet ein unbefristeter Arbeitsvertrag im Rahmen der Direktvermittlung
• Innovatives Umfeld: Spannendes Aufgabengebiet in einer zukunftsorientierten Branche
• Entwicklung: Firmenintern gibt es zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Teamspirit: Sie erwarten flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine wertschätzende Zusammenarbeit

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Kaan Akdemir gerne unter 089 954 287 109 zur Verfügung.

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Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in Frankfurt am Main suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Controller (m/w/d) – Riskmanagement im Bankenwesen“.

Aufgaben

• Als Spezialist Risikocontrolling (m/w/d) erfassen und analysieren Sie relevante Risikodaten in bankspezifischen Systemen wie VR-Control
• Sie unterstützen bei der Erstellung von Risikoberichten sowie bei der Kapitalplanung im regulatorischen Umfeld
• Zudem wirken Sie aktiv an der Entwicklung, Durchführung und Validierung von Stresstestszenarien mit
• Sie begleiten die jährliche Risikoinventur und erstellen aufsichtsrechtliche Meldungen für interne und externe Stellen
• Darüber hinaus erstellen und pflegen Sie interne Richtlinien und treiben die kontinuierliche Weiterentwicklung von Prozessen voran

Qualifikation

• Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Bankkaufmann (m/w/d), idealerweise mit Weiterbildung zum Bankfachwirt (m/w/d) oder Bankbetriebswirt (m/w/d)
• Sie bringen mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Risikocontrolling oder Meldewesen im Bank- oder Finanzdienstleistungsumfeld mit
• Ein gutes Verständnis regulatorischer Anforderungen sowie die Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen Weiterentwicklung zeichnen Sie aus
• Sie sind sicher im Umgang mit großen Datenmengen und verfügen über fortgeschrittene Kenntnisse in MS Excel
• Eine analytische Denkweise, strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke runden Ihr Profil ab

Benefits

• Work-Life-Balance: Dank flexiblen Arbeitszeiten und einer anteiligen Home-Office-Möglichkeit
• Sicherheit: Freuen Sie sich auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag im Rahmen der Direktvermittlung
• Zentrale Lage: Moderne Büroräumlichkeiten im Herzen von Frankfurt
• Gesundheit: Ergonomische Arbeitsplätze sowie zahlreiche Sport- und Gesundheitsangebote sorgen dafür, dass Sie sich rundum wohlfühlen
• Entwicklung: Langfristige Jobmöglichkeit sowie zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.

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Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Systemingenieur (m/w/d) – Anforderungsmanagement & Systemarchitektur“.

Aufgaben

• Als Systemingenieur (m/w/d) verantworten Sie das toolgestützte Anforderungsmanagement sowie die Erstellung von Spezifikationen
• Sie entwickeln Systemkonzepte und -architekturen mit Fokus auf Bordnetz und Gesamtfahrzeug
• Zudem übernehmen Sie die Auslegung von Teil- und Gesamtsystemen sowie die Erstellung von Prüfkonzepten
• Darüber hinaus begleiten Sie Inbetriebnahmen, Tests und Systemanalysen
• In dieser Rolle arbeiten Sie eng mit Schnittstellenpartnern zusammen und treiben technische Abstimmungen und Entwicklungsaufgaben voran

Qualifikation

• Abgeschlossenes Masterstudium in Elektrotechnik, Informatik oder Mechatronik
• Erfahrung im Systems Engineering, insbesondere mit Anforderungsmanagement und Systemarchitekturen
• Kenntnisse im Bereich Bordnetz / Gesamtfahrzeugverständnis sowie in der Erstellung von Spezifikationen
• Sicherer Umgang mit Tools wie DOORS, Jira oder Confluence
• Strukturierte, kommunikative Arbeitsweise sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Benefits

• IG-Metall-Tarifvertrag: Hier erwarten Sie flexible Arbeitszeiten mit anteiliger Homeoffice-Möglichkeit
• Onboarding: Ihre erfahrenen Kollegen stehen Ihnen während der Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite
• Gesundheit: Ergonomische Arbeitsplätze sowie zahlreiche Sport- und Gesundheitsangebote sorgen dafür, dass Sie sich rundum wohlfühlen
• Entwicklung: Langfristige Jobmöglichkeit sowie zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Vielseitigkeit: Freuen Sie sich aufspannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.

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Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Sachbearbeiter(m/w/d) – Auftragsabwicklung und Projektabrechnung“.

Aufgaben

• Als Teamassistenz (m/w/d) unterstützen Sie kaufmännische Projekte von der Auftragserfassung bis zur Abrechnung
• Sie übernehmen die Projektabrechnung (Faktura) sowie die Prüfung und Zuordnung eingehender Rechnungen
• Zudem bearbeiten Sie Aufträge, Rückerfassungen und administrative Vorgänge im Projektumfeld
• Darüber hinaus unterstützen Sie bei der Reisekostenabrechnung und Organisation von Dienstreisen
• In dieser Rolle sorgen Sie für strukturierte Abläufe und eine verlässliche kaufmännische Dokumentation

Qualifikation

• Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, bspw. als Bürokauffrau (m/w/d), Industriekauffrau (m/w/d), Groß- und Außenhandelskauffrau (m/w/d) oder einem ähnlichen Bereich
• Zudem bringen Sie mehrjährige Erfahrung im kaufmännischen Bereich, idealerweise in der Abrechnung, Buchhaltung oder Accounting mit
• Sie arbeiten sicher und routiniert mit Zahlen, Daten und rechnungsrelevanten Prozessen
• Darüber hinaus überzeugen Sie durch eine strukturierte, sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie ein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, sowie idealerweise mit Datev, runden Ihr Profil ab

Benefits

• Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell
• Sicherheit: Auf Sie wartet ein unbefristeter Arbeitsvertrag im Rahmen der Direktvermittlung
• Innovatives Umfeld: Spannendes Aufgabengebiet in einer zukunftsorientierten Branche
• Entwicklung: Firmenintern gibt es zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Teamspirit: Sie erwarten flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine wertschätzende Zusammenarbeit

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Anna-Maria Holz gerne unter 089 954 287 105 zur Verfügung.

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Sales & Consulting - Vertriebstalente gesucht!

• 70.000. bis 120.000+ im ersten Jahr möglich
• Freie Zeiteinteilung und Urlaub
• Junges ambitioniertes Team
• Erreichen von persönlichen Zielen

Aufgaben

• Perspektivisch: Mentoring / Führungskraft
• Vertriebliche Weiterbildungen im Wert von über 600.000 Euro
• Fachliche Weiterbildungen, Kooperation mit der IHK
• Kundenakquise; Warmakquise und socialmedia
• Kundenbetreuung
• Erstellen von individuellen Finanzplänen
• Individuelle bedarfsorientierte Kundenberatung

Qualifikation

• Disziplin und Ehrgeiz bestimmen dein Handeln
• Überzeugendes Auftreten
• Kommunikativität
• Eigenverantwortliches Arbeiten

Benefits

• Maximales Leistungsprinzip
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Du dachtest Langeweile, starre Gehaltentwicklungen, nervige Chefs, feste Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub im Jahr unter mäßiger Bezahlung erwarten Jeden, der einen Job im Finance-Bereich sucht, aber keinen 1.0er Schnitt im Abi hatte oder an einer renommierten Elite-Uni BWL studiert?

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