Die Jobbusters vermitteln im Rahmen der Direktvermittlung für den Standort München an einen Exportweltmeister (50 Länder) und internationaler Ausrichtung aus dem technischen Bereich.
Unser Mandant entwickelt und produziert hochwertige Spezialprodukte für anspruchsvolle Industriekunden und steht für Qualität, Innovation sowie nachhaltiges Wachstum.

Zur Verstärkung des Finance-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Bilanzbuchhalter (m/w/d).

Aufgaben

Eigenverantwortliche Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB
Mitwirkung bei der Erstellung des Konzernabschlusses einschließlich Konsolidierung von Tochtergesellschaften
Sicherstellung einer hohen Abschlussqualität sowie termingerechter Reporting- und Abschlussprozesse
Verantwortung für ausgewählte Bereiche der laufenden Finanzbuchhaltung
Durchführung von Konten-, Intercompany- und SaldenabstimmungenAnsprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Betriebsprüfer sowie interne Fachabteilungen
Vorbereitung und Begleitung von Jahresabschluss- und Betriebsprüfungen
Unterstützung der Geschäftsführung bei bilanziellen, betriebswirtschaftlichen und prozessbezogenen Fragestellungen
Mitarbeit bei steuerlichen Themenstellungen und statistischen Meldungen
Analyse, Optimierung und Digitalisierung von Accounting- und Finance-Prozessen
Aktive Mitgestaltung effizienter Workflows, Automatisierungen und moderner Reporting-Strukturen
Mitarbeit an bereichsübergreifenden Projekten und Sonderthemen

Qualifikation

Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Finanzen oder Controlling oder eine Weiterbildung zum geprüften Bilanzbuchhalter (IHK)
Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen eines mittelständischen Unternehmens oder Konzerns
Fundierte Kenntnisse in der Bilanzierung und Abschlusserstellung nach HGB
Erfahrung in der Konzernkonsolidierung von VorteilSicheres Auftreten im Umgang mit Wirtschaftsprüfern und Steuerberatern
Gute ERP-Kenntnisse, idealerweise in Microsoft Dynamics 365 Business Central
Sehr gute Excel-Kenntnisse sowie eine ausgeprägte Zahlen- und ProzessaffinitätInteresse an Digitalisierung, Automatisierung und modernen Finance-Strukturen
Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte
ArbeitsweiseUnternehmerisches Denken, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein
Gute Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit mit internationalen Gesellschaften

Benefits

Verantwortungsvolle Schlüsselposition mit direktem Einfluss auf die Weiterentwicklung des Finanzbereichs
Langfristige Perspektive in einem erfolgreichen und wirtschaftlich stabilen Unternehmen
Flache Hierarchien und kurze EntscheidungswegeHoher Gestaltungsspielraum bei der Optimierung von Prozessen und Strukturen
Moderne Arbeitsumgebung mit zukunftsorientierten Digitalisierungsprojekten
Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
Fahrradleasing (JobRad)Attraktives Vergütungspaket sowie zusätzliche Sozialleistungen

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Die Jobbuster begleiten Sie während des gesamten Bewerbungsprozesses und steht Ihnen als persönlicher Ansprechpartner jederzeit zur Verfügung.

Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie die Zukunft eines erfolgreichen mittelständischen Unternehmens aktiv mit.

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Posted: 2026-07-10

Bilanzbuchhalter (m/w/d)

Jobbusters® GmbH – Bremen

Für ein etabliertes, international agierendes Unternehmen aus dem technischen Umfeld suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen engagierten Bilanzbuchhalter (m/w/d) am Standort Bremen.

Unser Mandant überzeugt durch langjährige Erfahrung, eine hohe Marktpräsenz sowie einen starken Fokus auf Qualität und kontinuierliche Weiterentwicklung. Zur Verstärkung des Finance-Teams wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene Persönlichkeit gesucht, die ihre Expertise in der Bilanzbuchhaltung einbringen und aktiv zur Optimierung der Finanzprozesse beitragen möchte.

Aufgaben

Eigenverantwortliche Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB
Mitwirkung bei der Erstellung des Konzernabschlusses einschließlich Konsolidierung von Tochtergesellschaften
Sicherstellung einer hohen Abschlussqualität sowie termingerechter Reporting- und Abschlussprozesse
Verantwortung für ausgewählte Bereiche der laufenden Finanzbuchhaltung
Durchführung von Konten-, Intercompany- und SaldenabstimmungenAnsprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Betriebsprüfer sowie interne Fachabteilungen
Vorbereitung und Begleitung von Jahresabschluss- und Betriebsprüfungen
Unterstützung der Geschäftsführung bei bilanziellen, betriebswirtschaftlichen und prozessbezogenen Fragestellungen
Mitarbeit bei steuerlichen Themenstellungen und statistischen Meldungen
Analyse, Optimierung und Digitalisierung von Accounting- und Finance-Prozessen
Aktive Mitgestaltung effizienter Workflows, Automatisierungen und moderner Reporting-Strukturen
Mitarbeit an bereichsübergreifenden Projekten und Sonderthemen

Qualifikation

Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Finanzen oder Controlling oder eine Weiterbildung zum geprüften Bilanzbuchhalter (IHK)
Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen eines mittelständischen Unternehmens oder Konzerns
Fundierte Kenntnisse in der Bilanzierung und Abschlusserstellung nach HGB
Erfahrung in der Konzernkonsolidierung von VorteilSicheres Auftreten im Umgang mit Wirtschaftsprüfern und Steuerberatern
Gute ERP-Kenntnisse, idealerweise in Microsoft Dynamics 365 Business Central
Sehr gute Excel-Kenntnisse sowie eine ausgeprägte Zahlen- und ProzessaffinitätInteresse an Digitalisierung, Automatisierung und modernen Finance-Strukturen
Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte
ArbeitsweiseUnternehmerisches Denken, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein
Gute Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit mit internationalen Gesellschaften

Benefits

Verantwortungsvolle Schlüsselposition mit direktem Einfluss auf die Weiterentwicklung des Finanzbereichs
Langfristige Perspektive in einem erfolgreichen und wirtschaftlich stabilen Unternehmen
Flache Hierarchien und kurze EntscheidungswegeHoher Gestaltungsspielraum bei der Optimierung von Prozessen und Strukturen
Moderne Arbeitsumgebung mit zukunftsorientierten Digitalisierungsprojekten
Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Die Jobbuster begleiten Sie während des gesamten Bewerbungsprozesses und steht Ihnen als persönlicher Ansprechpartner jederzeit zur Verfügung.

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Posted: 2026-07-10

Bilanzbuchhalter / Senior Accountant (m/w/d)

Jobbusters® GmbH – Augsburg

Die Jobbusters vermittelt im Rahmen der Direktvermittlung an ein erfolgreiches, familiengeführtes Produktionsunternehmen mit langjähriger Tradition und internationaler Ausrichtung. Unser Mandant entwickelt und produziert hochwertige Spezialprodukte für anspruchsvolle Industriekunden und steht für Qualität, Innovation sowie nachhaltiges Wachstum.

Zur Verstärkung des Finance-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Bilanzbuchhalter / Senior Accountant (m/w/d).

Aufgaben

Eigenständige Erstellung und Analyse von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen gemäß HGB
Unterstützung bei der Aufstellung des Konzernabschlusses sowie bei Konsolidierungsprozessen innerhalb der Unternehmensgruppe
Überwachung und kontinuierliche Verbesserung von Abschluss- und Berichtsprozessen hinsichtlich Qualität und Termintreue
Betreuung zentraler Bereiche der Finanzbuchhaltung und Sicherstellung reibungsloser Abläufe
Abstimmung von Haupt- und Nebenbuchkonten sowie konzerninternen Verrechnungen
Kompetente Schnittstelle für externe Prüfer, Berater und interne Fachbereiche
Organisation und Begleitung von Jahresabschluss-, Steuer- und Betriebsprüfungen
Fachliche Unterstützung des Managements bei finanzwirtschaftlichen und bilanziellen Fragestellungen
Mitwirkung bei steuerlichen Sachverhalten und der Erstellung behördlicher MeldungenIdentifikation von Optimierungspotenzialen innerhalb der Finanzprozesse und deren Umsetzung
Weiterentwicklung digitaler Arbeitsabläufe, Reporting-Instrumente und Automatisierungslösungen
Mitarbeit in unternehmensweiten Projekten mit Bezug zu Finance, Reporting und Compliance

Qualifikation

Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Finanzen, Rechnungswesen oder Controlling beziehungsweise eine vergleichbare Qualifikation, beispielsweise als Bilanzbuchhalter (IHK)
Mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich Accounting, Finanzbuchhaltung oder Abschlusserstellung
Fundiertes Wissen in der Rechnungslegung nach HGB und sicherer Umgang mit Jahresabschlüssen
Kenntnisse im Konzernrechnungswesen oder in Konsolidierungsprozessen sind von Vorteil
Souveränes Auftreten gegenüber externen Prüfern, Steuerberatern und internen Stakeholdern
Anwenderkenntnisse in ERP-Systemen, idealerweise im Umfeld moderner Microsoft-LösungenSehr gute Fähigkeiten im Umgang mit Excel sowie ein ausgeprägtes Verständnis für Zahlen und Prozesse
Begeisterung für digitale Transformation, Prozessoptimierung und moderne Finanzorganisationen
Strukturierte, eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise
Kommunikationsstärke, analytisches Denkvermögen und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
Gute Englischkenntnisse für den Austausch mit internationalen Ansprechpartnern

Benefits

Eine vielseitige Position mit hoher Eigenverantwortung und langfristiger Perspektive
Direkte Zusammenarbeit mit Entscheidungsträgern in einem erfolgreichen mittelständischen Unternehmensumfeld
Kurze Kommunikationswege und ein unkompliziertes, kollegiales Miteinander
Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten und eigene Ideen einzubringen
Modernes Arbeitsumfeld mit Fokus auf Innovation und DigitalisierungIndividuelle Förderung durch fachliche und persönliche Weiterbildungsangebote
Gute Verkehrsanbindung und komfortable Erreichbarkeit des StandortsFahrradleasing-Angebot für eine nachhaltige Mobilität
Attraktive Rahmenbedingungen inklusive zusätzlicher Benefits

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Die Jobbuster begleiten Sie während des gesamten Bewerbungsprozesses und steht Ihnen als persönlicher Ansprechpartner jederzeit zur Verfügung.

Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie die Zukunft eines erfolgreichen mittelständischen Unternehmens aktiv mit.

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Posted: 2026-07-10

Bilanzbuchhalter (m/w/d)

PRIME HR Agentur® – Bremen

Für ein etabliertes, international agierendes Unternehmen aus dem technischen Umfeld suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen engagierten Bilanzbuchhalter (m/w/d) am Standort Bremen.

Unser Mandant überzeugt durch langjährige Erfahrung, eine hohe Marktpräsenz sowie einen starken Fokus auf Qualität und kontinuierliche Weiterentwicklung.

Zur Verstärkung des Finance-Teams wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene Persönlichkeit gesucht, die ihre Expertise in der Bilanzbuchhaltung einbringen und aktiv zur Optimierung der Finanzprozesse beitragen möchte.

Aufgaben

Bearbeitung eines breitgefächerten Aufgabenfeldes in der Bilanzbuchhaltung
Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB mit Unterstützung des Teams
Unterstützung bei vorbereitenden Tätigkeiten für Konzernabschlüsse der Muttergesellschaft im Rahmen eines Teams
Aktives Mitwirken bei spannenden Projektthemen im Rechnungswesen
Bearbeitung und Kontierung der Geschäftsvorfälle und Prozessoptimierungen in diesem Bereich
Koordinierung und Überwachung der Kreditoren-, Debitoren- und Anlagebuchhaltung
Intercompany-Abstimmungen und Abwicklung des Zahlungsverkehrs
Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldungen, der zusammenfassenden Meldungen und der statistischen Meldungen
Mitarbeit bei Projekten zur Prozessgestaltung, u.a. bei der Weiterentwicklung der ERP-Software
Beteiligung an der Weiterentwicklung von Richtlinien und deren Umsetzung sowie steuerlichen Themen
Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und externen Beratern (z.B. Wirtschaftsprüfern, Betriebsprüfern)

Qualifikation

Was wir suchen:

Menschen, die über den Tellerrand hinausdenken. Persönlichkeiten mit klarem Blick für Risiken und Chancen. Und den Anspruch, in einem Umfeld zu arbeiten, das genauso ambitioniert ist wie sie selbst.

Kaufmännische Ausbildung oder (betriebs-)wirtschaftliches Studium
Gerne relevante Weiterbildungen, z.B. Geprüfter Bilanzbuchhalter (IHK) oder Steuerfachwirt, etc.,
Einschlägige Berufserfahrung im Rechnungswesen
Erfahrung in den beschriebenen Aufgabenfeldern
Erfahrung mit einem ERP-System
Teamfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise

Benefits

Was dich erwartet:

Attraktives Vergütungspaket mit leistungsorientierten Komponenten
Sicherer Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen Unternehmen
Moderne Arbeitsumgebung und professionelle Strukturen
Individuelle Einarbeitung sowie langfristige Entwicklungsmöglichkeiten
Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Abwechslungsreiche Aufgaben mit Gestaltungsspielraum
Kollegiales Arbeitsumfeld und kurze Entscheidungswege
Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten (falls vorhanden)
Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen
Gute Verkehrsanbindung und moderne Büroausstattung
Mitarbeit in einem zukunftsorientierten, international agierenden Umfeld

Du willst Teil von etwas Großem werden – und dabei selbst wachsen?

Dann bewirb dich jetzt exklusiv über die PRIME HR Agentur®, deinem Partner für Premium-Karrieren im Finanzsektor.

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Posted: 2026-07-10

Junior Content Marketing (m/w/d)

FinMent GmbH – Berlin

Unsere Mission: “Lass Dein Geld noch effizienter für Dich arbeiten!”

Wir sind FinMent - ein schnell wachsendes, zweifach staatlich zertifiziertes FinTech Startup in Berlin. Wir demokratisieren das Wissen und den Zugang zur institutionellen Geldanlage mithilfe von innovativen Technologien, geprüftem Finanzwissen und exklusiven Strategien, die bisher nur institutionellen Investoren (Family Offices) mit +200 Millionen Euro Mindestkapital vorbehalten waren.

Neben vielen weiteren Benefits erhälst du exklusiv:

Deine finanzielle Freiheit mit zusätzlichem Börseneinkommen: Als Teil vom inneren Kreis erhälst du die einzigartige Möglichkeit kostenlos unser Produkte zu nutzen, um wie unsere Kunden ein regelmäßiges Börseneinkommen zu erzielen und finanziell frei zu werden. (Die Kunden zahlen dafür bis zu 36.000€).

Begeisterst du Dich für Finanzen und bist du bereit, in einem profitabel wachsenden FinTech Start Up Deine Karriere durchstarten?

Bewirb dich und teile uns mit: Warum sollen wir dir die Chance geben deinen Wunschberuf bei uns ausüben zu können und kostenlos den massiven Vorteil durch unsere Produkte geben, damit du jetzt schon ein gutes zusätzliches Einkommen durch die Börse erhälst?

Aufgaben

Wir gehen davon aus, dass Du ein Experte in deinem Themenbereich sein willst und bereit dafür bist, sich konstant weiterzuentwickeln - auch bei herausfordernden Aufgaben findest Du schnelle Lösungen und überzeugst mit starken Ideen.

Was Dich erwartet

Entwicklung und Umsetzung von digitalen Kampagnen: Du entwickelst und implementierst innovative Marketingkampagnen entlang der gesamten Customer Journey - datengetrieben, kreativ und wirkungsvoll, um unsere Zielgruppen effektiv ansprechen.
Performance-Marketing Ownership: Du steuerst und optimierst eigenverantwortlich unsere Performance-Marketing-Funnel über verschiedene Plattformen und maximierst die Conversion Rates.
Growth Marketing: Du identifizierst Wachstumschancen und setzt skalierbare Growth-Strategien ein, um nachhaltiges Unternehmenswachstum zu erzielen.
Analyse, Reporting und Optimierung: Du analysierst relevante KPIs, optimierst Kampagnen kontinuierlich und berichtest regelmäßig sowie transparent über Performance und ROI.
Interdisziplinären Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit unseren Experten und nutzt modernster Technologie sowie KI zur Erstellung starker Creatives, Landingpages und Content zusammen, um hochwertige und zielgerichtete Inhalte zu entwickeln.

Qualifikation

Erfahrung. Du hast mindestens ein Jahr praktische Berufserfahrung im Marketing gesammelt und in der Umsetzung von Online Marketing Kampagnen in der Finanzbranche tatkräftig unterstützt und aktiv mitgewirkt .
Leidenschaft. Du hast Bock auf genau diesen Job! Du hast eine starke Eigenmotivation und Leidenschaft für sauberes, agiles Prozess- und Projektmanagement.
Startup Verantwortung. Du hast nachweislich gerne Verantwortung für deinen Themenbereich übernommen, auch wenn das außerhalb deiner Komfortzone war. Du hast Dinge ohne zu zögern angepackt, warst ergebnisorientiert und zügig in der Umsetzung.
Persönliches Wachstum. Du lernst und entwickelst dich eifrig, ob in deinem Job, dem Sektor in dem du arbeitest, aber auch privat! Du suchst proaktiv nach Feedback. Dabei behälst du den Erfolg des Teams im Auge.
Smart. Du hast sehr gute analytische und strukturelle Fähigkeiten, um Szenarien im Vorfeld klar durchzudenken. Das was du durchgedacht hast, setzt du strukturiert um.
Sprache. Dein Deutsch ist idealerweise auf “Muttersprache” Level oder C2 Niveau. Dein Englisch ist gut für Konversationen.

Man erfüllt nicht immer alle Anforderungen. Das sollte Dich nicht aufhalten. Wenn Du wirklich Lust hast, mit uns zusammenzuarbeiten, freuen wir uns von Dir zu hören!

Benefits

Was wir bieten

Wir bieten dir nicht nur einen Job an, sondern Du wirst ein Mitglied unseres High-Performance-Teams, bestehend aus Digital- und Investment-Experten und nimmst eine bedeutende Rolle bei der Demokratisierung der Geldanlage ein. Daneben bieten wir Dir:

Ein positives Arbeitsumfeld: Wohlfühlatmosphäre und ein kollegialer und familiärer Umgang mit gemeinsamen Freizeitaktivitäten und Teamevents.
Eigener Verantwortungsbereich: Verantwortung für den Erfolg deines Bereichs mit direkter Auswirkung auf die Unternehmensentwicklung.
Echte Start-Up Atmosphäre: Kurze Entscheidungswege und direkter Kontakt zu der strategischen Geschäftsführung.
Moderne Arbeitsumgebung: Modernes Office mit einer sehr guten Verkehrsanbindung und arbeite mit State-of-the-Art Technologie.
Persönliche Weiterbildung: Jährliches Weiterbildungsbudget bis zu 5.000€ und Fachwissen von Unternehmensexperten.
Zugang zu FinMent Produkten: Baue dein Vermögen mit regelmäßigem Börseneinkommen auf.
Steile Karrierechancen: Nimm langfristig eine Rolle als Experte und /oder Führungskraft ein.

Bist Du bereit zu den Digital-Pionieren in der Finanzbranche zu gehören?

Wir sind bestrebt unsere Gemeinschaft einen weiten Schritt nach vorne zu bringen und mit unserer Arbeit einen entscheidenden Einfluss auf die Welt auszuüben. Wir ermöglichen, dass nicht nur unsere Kunden, sondern auch alle unsere Mitarbeiter ihre finanzielle Freiheit erreichen, um ihre großen Träume zu verwirklichen und ein Leben nach ihren Wunschvorstellungen zu genießen.

Wenn du nach persönlichem und beruflichem Wachstum strebst und nach dem passenden positivem Umfeld suchst, bewirb dich jetzt!

Werde Teil unserer Erfolgsstory und gestalte mit uns die Zukunft der privaten Geldanlage im Rahmen der finanziellen Unabhängigkeit!

Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen!

Falls Du vorab Fragen hast, kannst Du uns direkt kontaktieren.

Ansprechperson:

Maksat Munal
Junior Operations Manager (Personalverantwortlicher)
+49 (0)30 606 902 41

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Posted: 2026-07-10

Duales Studium - Web Developer (m/w/d)

FinMent GmbH – Berlin

Unsere Mission: “Lass Dein Geld noch effizienter für Dich arbeiten!”

Neben vielen weiteren Benefits erhälst du exklusiv:

Begeisterst du Dich für Finanzen und bist du bereit, in einem profitabel wachsenden FinTech Start Up Deine Karriere durchstarten?

Aufgaben

Was Dich erwartet

Als Mitglied in unserem Produktentwicklungsteam übernimmst du eine Schlüsselrolle als Programmierer im Frontend und Backend.

Full Stack Development: Du wirst in den gesamten Entwicklungszyklus unserer Finanzplattform eingebunden – von der ersten Architektur-Idee bis zum GoLive von Web-Anwendungen.
Feature Engineering & KI: Du lernst, wie man innovative Features rund um den Börsenhandel entwickelt und wie moderne KI-Tools genutzt werden, um smarten und effizienten Code zu schreiben.
Systemoptimierung: Du unterstützt und entwickelst unserer Finanzplattform im Front und Backend und optimierst alle unternehmensinternen Prozesse sowie Algorithmen.
Agiles Arbeiten & Impact: In einer dynamischen Startup-Umgebung gestaltest Du unseren Scrum-Prozess aktiv mit – vom Planning bis zur Retrospektive. Du siehst sofort, wie Dein Code den Vermögensaufbau unserer Kunden beeinflusst.

Qualifikation

Tech-DNA & Begeisterung: Programmieren ist für Dich mehr als nur ein Buzzword. Du hast erste eigene Projekte mit den Technologien wie JavaScript, React.js, Node.js, HTML5, CSS gebaut.
Hands-on-Mentalität: Du hast Bock, Dinge anzupacken. Auch wenn Du mal nicht weiterweißt, suchst Du selbstständig nach Lösungen und zeigst Eigeninitiative.
Lernhunger & Ownership: Du willst Dich konstant weiterentwickeln, Verantwortung für Deine Lernfortschritte übernehmen und in unserem High-Performance-Team schnell wachsen.
Sprachen: Dein Deutsch ist auf gutem Konversationsniveau (mindestens B2). Dein Englisch ist gut für Konversationen.

Man erfüllt nicht immer alle Anforderungen. Das sollte Dich nicht aufhalten. Wenn Du wirklich Lust hast, mit uns zusammenzuarbeiten, freuen wir uns von Dir zu hören!

Benefits

Was wir bieten

Privates Studium + einem überdurchschnittlichen Lohn: 100.000€ Stipendium. Studium an einer angesehen privaten Hochschule, Übernahme Deiner Studiengebühren sowie ein sehr gutes monatliches Gehalt
Ein positives Arbeitsumfeld: Wohlfühlatmosphäre und ein kollegialer und familiärer Umgang mit gemeinsamen Freizeitaktivitäten und Teamevents.
Eigener Verantwortungsbereich: Verantwortung für den Erfolg deines Bereichs mit direkter Auswirkung auf die Unternehmensentwicklung.
Echte Start-Up Atmosphäre: Kurze Entscheidungswege und direkter Kontakt zu der strategischen Geschäftsführung.
Moderne Arbeitsumgebung: Modernes Office mit einer sehr guten Verkehrsanbindung und arbeite mit State-of-the-Art Technologie.
Persönliche Weiterbildung: Jährliches Weiterbildungsbudget bis zu 5.000€ und Fachwissen von Unternehmensexperten.
Zugang zu FinMent Produkten: Baue dein Vermögen mit regelmäßigem Börseneinkommen auf.
Steile Karrierechancen: Nimm langfristig eine Rolle als Experte und /oder Führungskraft ein.

Dein duales Studium an einer privaten Hochschule mit Übernahme der Studiengebühren

Du wirst an einer renommierten privaten Hochschule Deinen Bachelor oder Master Abschluss absolvieren und direkt theoretisch erlernte Wissen in der Praxis anwenden.

Dein Abschluss: Bachelor (B.A.) oder Master (M.A.)
Deine Studiendauer: 7-8 Semester (Bachelor) bzw. 3-4 Semester (Master)
Dein Studium: Semi-virtuelles Studienkonzept

Bist Du bereit zu den Digital-Pionieren in der Finanzbranche zu gehören?

Wenn du nach persönlichem und beruflichem Wachstum strebst und nach dem passenden positivem Umfeld suchst, bewirb dich jetzt!

Werde Teil unserer Erfolgsstory und gestalte mit uns die Zukunft der privaten Geldanlage im Rahmen der finanziellen Unabhängigkeit!

Schick uns Deinen Lebenslauf und ein Arbeitsproben, die du schon verfasst hast.

Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen!

Falls Du vorab Fragen hast, kannst Du uns direkt kontaktieren.

Ansprechperson:
Maksat Munal
Personalverantwortlicher
+49 (0)30 606 902 41

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Posted: 2026-07-10

Mitarbeiter (m/w/d) für Kundenbetreuung und Organisation

Seide Versicherungen GbmH – Uetze

Du suchst keinen Job, bei dem jeder Tag gleich aussieht? Den bieten wir auch nicht.

Bei uns bist du nicht einfach nur die Person, die ans Telefon geht oder E-Mails beantwortet. Du bist die erste Anlaufstelle für unsere Kundinnen und Kunden, hältst unserem Vertrieb den Rücken frei und sorgst mit dafür, dass unser Büro jeden Tag rundläuft.

Wir sind die Seide Versicherungen GmbH – seit fast 100 Jahren ein verlässlicher Ansprechpartner in Hannover und Umgebung für Privatkunden, Selbstständige und mittelständische Unternehmen. Mit unserem neuen Standort im Herzen von Uetze schaffen wir ein modernes Arbeitsumfeld und suchen Menschen, die Lust haben, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam mit uns zu wachsen.

Aufgaben

Kein Tag ist wie der andere – genau das macht den Job aus.

Du bist die erste Anlaufstelle für unsere Kundinnen und Kunden – persönlich, telefonisch und per E-Mail.

Du bearbeitest eingehende Anliegen oder sorgst dafür, dass sie bei der richtigen Person landen.

Du unterstützt bei der Bearbeitung von Versicherungsverträgen und Schadenfällen.

Du organisierst Termine und hältst unserem Vertrieb den Rücken frei.

Du pflegst Kundendaten und kümmerst dich um die Korrespondenz mit Kunden und Versicherungsgesellschaften.

Du bringst Struktur in den Büroalltag und unterstützt bei Projekten und Aktionen.

Du denkst mit, bringst eigene Ideen ein und hilfst dabei, unsere Abläufe immer ein Stück besser zu machen.

Qualifikation

Uns ist wichtiger, wer du bist, als was auf deinem Lebenslauf steht. Deshalb passt du gut zu uns, wenn du:

gerne mit Menschen arbeitest,

freundlich, zuverlässig und organisiert bist,

selbstständig arbeitest und Verantwortung übernimmst,

Spaß daran hast, Lösungen zu finden und mit anzupacken,

sicher mit dem PC umgehen kannst.

Erfahrung im Büro oder in der Versicherungsbranche ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung. Auch motivierte Quereinsteigerinnen und Quereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen.

Benefits

Überdurchschnittliche Vergütung

30 Urlaubstage plus Heiligabend und Silvester frei

Moderner Arbeitsplatz an unserem neuen Standort im Herzen von Uetze

Strukturierte und persönliche Einarbeitung

Weiterbildung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten

Ein sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Familienunternehmen

Kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung

Langfristige Perspektiven mit der Möglichkeit, mehr Verantwortung zu übernehmen

Klingt nach einem Job der zu dir passt? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen. Bewirb dich ganz unkompliziert - vielleicht sitzt du scgon bald mit uns an einem Tisch.

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Posted: 2026-07-10

Full Stack Devloper (m/w/d) - Node.js / React

FinMent GmbH – Berlin

Unsere Mission: “Lass Dein Geld noch effizienter für Dich arbeiten!”

Neben vielen weiteren Benefits erhälst du exklusiv:

Begeisterst du Dich für Finanzen und bist du bereit, in einem profitabel wachsenden FinTech Start Up Deine Karriere durchstarten?

Aufgaben

Was Dich erwartet

Als Mitglied in unserem Produktentwicklungsteam übernimmst du eine Schlüsselrolle als Programmierer im Frontend und Backend.

Produktentwicklung. Du bist in den gesamten Entwicklungsprozesses unserer Finanzplattform eingebunden und entwickelst innovative Features rund um Börsenhandel und finanzielle Unabhängigkeit.
Innovative Investmentsysteme: Du unterstützt und entwickelst eigenständig in einer dynamischen Startup-Umgebung die nächste Generation intelligenter Investmentsysteme für Privatanleger
Full-Stack-Entwicklung: Du treibst unsere Finanzplattform im Frontend und Backend technologisch wie konzeptionell voran.
Prozessoptimierung: Du analysierst und optimierst unternehmensinterne Prozesse, Systeme und Algorithmen, um Effizienz, Performance und Qualität unserer Plattform kontinuierlich zu verbessern.
Agile Zusammenarbeit: Du gestaltest als Mitglied eines agilen Teams den Scrum-Prozess aktiv mit und begleitest alle Phasen von der Planung bis zur Retro mit.

Wir investieren in Deine individuelle Ausbildung, fördern gezielt Deine Weiterentwicklung und machen Dich Schritt-für-Schritt zum Experten – mit dem klaren Ziel auf eine langfristige Zusammenarbeit.

Qualifikation

Was Du mitbringen solltest

Du hast eine hohe Leistungsbereitschaft, Wissensdurst für Finanzthemen und willst Dich persönlich zu einem Spezialisten im Finanzbereich entwickeln.

Clean Coding. Programmieren ist deine Leidenschaft und du bist ein Clean Coder.
Tech-Stack. Du kennst die grundlegenden Technologien wie JavaScript, React.js, Node.js, WordPress, HTML5, CSS. Dabei hast du eine präzise und detailverliebte Arbeitsweise.
High Performance. Du bist ein Programmier-Allrounder, der sich durch seine Hands-on-Mentalität stetig weiterentwickeln möchte und Dinge gerne anpackt
Verantwortung. Du möchtest und kannst Verantwortung für Deinen Themenbereich übernehmen, um daraus schnell persönlich zu wachsen.
Ergebnisorientierung. Du packst Dinge an. Dabei bist du diszipliniert, eigenständig und ergebnisorientiert.
Kommunikation. Dein Deutsch ist idealerweise auf B2 Level. Dein Englisch ist gut für Konversationen.

Man erfüllt nicht immer alle Anforderungen. Das sollte Dich nicht aufhalten. Wenn Du wirklich Lust hast, mit uns zusammenzuarbeiten, freuen wir uns von Dir zu hören!

Benefits

Was wir bieten

Ein positives Arbeitsumfeld. Wohlfühlatmosphäre und ein kollegialer und familiärer Umgang mit gemeinsamen Freizeitaktivitäten und Teamevents.
attraktives Gehalt. Mit klarer Steigerung nach dem Onboarding – Dein Einsatz zahlt sich direkt aus.
Eigener Verantwortungsbereich. Verantwortung für den Erfolg deines Bereichs mit direkter Auswirkung auf die Unternehmensentwicklung.
Echte Start-Up Atmosphäre. Kurze Entscheidungswege und direkter Kontakt zu der strategischen Geschäftsführung.
Moderne Arbeitsumgebung. Modernes Office mit einer sehr guten Verkehrsanbindung und arbeite mit State-of-the-Art Technologie.
Persönliche Weiterbildung. Jährliches Weiterbildungsbudget bis zu 5.000€ und Fachwissen von Unternehmensexperten.
Zugang zu FinMent Produkten. Baue dein Vermögen mit regelmäßigem Börseneinkommen auf.
Steile Karrierechancen. Nimm langfristig eine Rolle als Experte und /oder Führungskraft ein.

Bist Du bereit zu den Digital-Pionieren in der Finanzbranche zu gehören?

Wenn du nach persönlichem und beruflichem Wachstum strebst und nach dem passenden positivem Umfeld suchst, bewirb dich jetzt!

Werde Teil unserer Erfolgsstory und gestalte mit uns die Zukunft der privaten Geldanlage im Rahmen der finanziellen Unabhängigkeit!

Schick uns Deinen Lebenslauf und ein Arbeitsproben, die du schon verfasst hast.

Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen!

Falls Du vorab Fragen hast, kannst Du uns direkt kontaktieren.

Ansprechperson:
Maksat Munal
Personalverantwortlicher
Tel: +49 (0)30 606 902 41

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Posted: 2026-07-10

Praktikant (m/w/d) Human Resources am Standort Frankfurt am Main

allaboutHRLaw GmbH – Frankfurt am Main

allaboutHRLaw GmbH ist ein dynamisches, stark wachsendes Beratungsunternehmen, welches für Start-ups, kleine und mittelständische Unternehmen ganz oder teilweise die Personalarbeit übernimmt, als HR as a service. Wir haben bereits namhafte Start-ups auf dem Weg zum „erwachsenen“ Unternehmen begleitet und betreuen unsere Kunden über Jahre hinweg. Referenzen kannst du auf unserer Website einsehen.

Wir sind ein Team von hochmotivierten bundesweit tätigen HRlern mit Fokus auf die Ballungsräume Berlin, Hamburg, Frankfurt/Main, Leipzig, Düsseldorf und München und einem coolen Büro in Leipzig, das alle internen Aufgaben abdeckt.

Aufgaben

Du hast Lust, in die Welt der Personalentwicklung einzutauchen und möchtest uns als Praktikant (m/w/d) im Bereich Human Resources tatkräftig unterstützen? Dann suchen wir genau DICH, um unser wachsendes Team zu bereichern!

Deine Aufgaben:

Recruiting Support: Du hilfst bei der Stellenschaltung und -aktualisierung und unterstützt uns im gesamten Recruiting-Prozess.
Bewerbermanagement: Vom ersten Kontakt bis zum Bewerbungsgespräch – Du organisierst und koordinierst den gesamten Ablauf und nimmst aktiv am Auswahlprozess teil.
Administrative Tätigkeiten: Du pflegst Personalakten, bearbeitest Anfragen und kümmerst dich um die Anforderung von Personalunterlagen.
Onboarding: Du gestaltest unseren Onboarding-Prozess aktiv mit und unterstützt die neuen Teammitglieder bei ihrem Start.
Projektarbeit: Du übernimmst eigenständig kleinere Projekte und bringst frische Ideen in unsere HR-Strategien ein.

Qualifikation

Das bringst Du mit:

Strukturierte Arbeitsweise: Du arbeitest genau, selbstständig und behältst auch bei mehreren Aufgaben den Überblick.
Teamplayer: Du kannst gut mit anderen zusammenarbeiten und kommunizierst klar und offen.
Belastbarkeit und Freundlichkeit: Du bleibst auch in stressigen Phasen freundlich und lösungsorientiert.
Gute Office-Kenntnisse: Du beherrschst die gängigen Office-Programme und bist ein proaktiver Nutzer der digitalen Tools.
Zeit: Du solltest mindestens 3 Monate für das Praktikum einplanen.
Vorkenntnisse im HR-Bereich sind ein Plus, aber kein Muss!

Benefits

Das bieten wir Dir:

Viel Raum für Deine Ideen: Gestalte aktiv mit und bringe Deine Ideen in unser Unternehmen ein.
Steile Lernkurve: Du wirst eine Menge lernen und erhältst einen tiefen Einblick in die Personalabteilung.
Flache Hierarchien: Wir bieten ein dynamisches Arbeitsumfeld mit schnellen Entscheidungswegen und einem motivierten Team.
Flexibilität: Nutze flexible Arbeitszeiten, um Familie und Beruf optimal miteinander zu vereinbaren.

Du bist überzeugt?

Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail unter Angabe des Jobtitels, des Standorts, des möglichen Eintrittsdatums und der gewünschten Praktikumsdauer.

Bei Fragen erreichst Du uns auch telefonisch unter 089 6429 2900 oder per E-Mail.

Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte – wir freuen uns auf Dich!

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Posted: 2026-07-10

Junior Web Developer (m/w/d) - Node.js / React

FinMent GmbH – Berlin

Unsere Mission: “Lass Dein Geld noch effizienter für Dich arbeiten!”

Neben vielen weiteren Benefits erhälst du exklusiv:

Begeisterst du Dich für Finanzen und bist du bereit, in einem profitabel wachsenden FinTech Start Up Deine Karriere durchstarten?

Aufgaben

Was Dich erwartet

Als Mitglied in unserem Produktentwicklungsteam übernimmst du eine Schlüsselrolle als Programmierer im Frontend und Backend.

Produktentwicklung. Du bist in den gesamten Entwicklungsprozesses unserer Finanzplattform eingebunden und entwickelst innovative Features rund um Börsenhandel und finanzielle Unabhängigkeit.
Innovative Investmentsysteme: Du unterstützt und entwickelst eigenständig in einer dynamischen Startup-Umgebung die nächste Generation intelligenter Investmentsysteme für Privatanleger
Full-Stack-Entwicklung: Du treibst unsere Finanzplattform im Frontend und Backend technologisch wie konzeptionell voran.
Prozessoptimierung: Du analysierst und optimierst unternehmensinterne Prozesse, Systeme und Algorithmen, um Effizienz, Performance und Qualität unserer Plattform kontinuierlich zu verbessern.
Agile Zusammenarbeit: Du gestaltest als Mitglied eines agilen Teams den Scrum-Prozess aktiv mit und begleitest alle Phasen von der Planung bis zur Retro mit.

Qualifikation

Was Du mitbringen solltest

Du hast eine hohe Leistungsbereitschaft, Wissensdurst für Finanzthemen und willst Dich persönlich zu einem Spezialisten im Finanzbereich entwickeln.

Clean Coding. Programmieren ist deine Leidenschaft und du bist ein Clean Coder.
Tech-Stack. Du kennst die grundlegenden Technologien wie JavaScript, React.js, Node.js, WordPress, HTML5, CSS. Dabei hast du eine präzise und detailverliebte Arbeitsweise.
High Performance. Du bist ein Programmier-Allrounder, der sich durch seine Hands-on-Mentalität stetig weiterentwickeln möchte und Dinge gerne anpackt
Verantwortung. Du möchtest und kannst Verantwortung für Deinen Themenbereich übernehmen, um daraus schnell persönlich zu wachsen.
Ergebnisorientierung. Du packst Dinge an. Dabei bist du diszipliniert, eigenständig und ergebnisorientiert.
Kommunikation. Dein Deutsch ist idealerweise auf C1 Level. Dein Englisch ist gut für Konversationen.

Man erfüllt nicht immer alle Anforderungen. Das sollte Dich nicht aufhalten. Wenn Du wirklich Lust hast, mit uns zusammenzuarbeiten, freuen wir uns von Dir zu hören!

Benefits

Was wir bieten

Ein positives Arbeitsumfeld. Wohlfühlatmosphäre und ein kollegialer und familiärer Umgang mit gemeinsamen Freizeitaktivitäten und Teamevents.
attraktives Gehalt. Mit klarer Steigerung nach dem Onboarding – Dein Einsatz zahlt sich direkt aus.
Eigener Verantwortungsbereich. Verantwortung für den Erfolg deines Bereichs mit direkter Auswirkung auf die Unternehmensentwicklung.
Echte Start-Up Atmosphäre. Kurze Entscheidungswege und direkter Kontakt zu der strategischen Geschäftsführung.
Moderne Arbeitsumgebung. Modernes Office mit einer sehr guten Verkehrsanbindung und arbeite mit State-of-the-Art Technologie.
Persönliche Weiterbildung. Jährliches Weiterbildungsbudget bis zu 5.000€ und Fachwissen von Unternehmensexperten.
Zugang zu FinMent Produkten. Baue dein Vermögen mit regelmäßigem Börseneinkommen auf.
Steile Karrierechancen. Nimm langfristig eine Rolle als Experte und /oder Führungskraft ein.

Bist Du bereit zu den Digital-Pionieren in der Finanzbranche zu gehören?

Wenn du nach persönlichem und beruflichem Wachstum strebst und nach dem passenden positivem Umfeld suchst, bewirb dich jetzt!

Werde Teil unserer Erfolgsstory und gestalte mit uns die Zukunft der privaten Geldanlage im Rahmen der finanziellen Unabhängigkeit!

Schick uns Deinen Lebenslauf und ein Arbeitsproben, die du schon verfasst hast.

Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen!

Falls Du vorab Fragen hast, kannst Du uns direkt kontaktieren.

Ansprechperson:
Maksat Munal
Personalverantwortlicher
Tel: +49 (0)30 606 902 41

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Posted: 2026-07-10

Robot Perception/ML Engineer (f/m/d) Autonomous Mobile Robots

Magazino GmbH – Munich

Your tasks

You develop and improve perception models for autonomous mobile robots, including object detection, obstacle classification, and free-space estimation
You drive data-centric machine learning by scaling automated labeling, leveraging fleet data, and closing the sim2real gap through synthetic data and simulation-based evaluation
You own model performance by defining benchmarks, tracking key metrics, and continuously improving real-world and benchmark results
You deploy and validate perception models within our ROS-based robot software stack, ensuring reliable performance on real vehicles
You collaborate closely with navigation, controls, and fleet software teams to deliver robust perception capabilities that enable autonomous operation

Requirements

You bring 2–5 years of professional and hands-on experience in robotics perception, computer vision, or machine learning
You have strong Python skills; experience with C++ is a plus
You have hands-on experience training and evaluating neural networks (PyTorch or similar) and follow a data-centric approach to improving model performance
You have practical experience with synthetic data, simulation for ML, auto-labeling, active learning, or domain adaptation
You apply a rigorous approach to model evaluation and understand how to measure real-world performance effectively
You are familiar with ROS and Linux-based development environments
You have a pragmatic engineering mindset and enjoy shipping, measuring, and iterating

What we have to offer

Cutting-edge technology: As pioneers in robotics we are able to navigate and manipulate without rails and guides and offer solutions to processes that no one could automate ever before!
Team: We are an international team with more than 25 nationalities. You’ll work in a team with exceptionally smart, humble, collaborative and hardworking individuals.
Culture: Come as you are! Join a vibrant, inventive, and diverse team that values collaboration over hierarchy. To innovate you need to fail from time to time — we always learn and improve.
Workplace: Our office is located near the S‑Bahn station “Hirschgarten”. We work in a loft-style office with great equipment, our own workshop and testing area.
Full Board: You don’t feel like thinking about what you want to have for lunch tomorrow, not to mention preparing it? Luckily, our french cook treats us with a freshly cooked free lunch everyday! And as the cherry on top, there is a packed fridge with drinks, fresh fruits and of course coffee!
Flexibility: Flexibility is a top priority for us. Our hybrid working model for positions where presence is dispensable helps to achieve a healthy work-life balance.
Benefits: We offer attractive holiday, Wellpass, health care, and compensation packages. Learn more about our current benefits here.

At Jungheinrich Robotics, fostering inclusivity is very important to us. We are dedicated to create an inclusive environment for all candidates and provide equal opportunities to all qualified applicants regardless of gender, ethnicity, age, national origin, sexual orientation, culture, or education. If you need any reasonable adjustments to make the application process accessible for you, we’ll do our best to accommodate you. Feel free to approach us for that!

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Posted: 2026-07-10

Robot Perception/ML Engineer (w/f/d) Autonomous Mobile Robots

Magazino GmbH – Munich

Deine Aufgaben

Du entwickelst und verbesserst Wahrnehmungsmodelle für autonome mobile Roboter, darunter Objekterkennung, Hindernisklassifizierung und Freiraumerkennung
Du treibst datengetriebene Machine-Learning-Lösungen voran, indem Du automatisierte Labeling-Prozesse skalierst, Flottendaten nutzt und die Sim2Real-Lücke durch synthetische Daten und simulationsbasierte Evaluierung schließt
Du verantwortest die Modellperformance, definierst aussagekräftige Benchmarks, verfolgst relevante Metriken und erzielst kontinuierliche Verbesserungen im realen Einsatz sowie auf Benchmark-Ebene
Du integrierst und validierst Wahrnehmungsmodelle innerhalb unseres ROS-basierten Software-Stacks und stellst eine zuverlässige Performance auf realen Fahrzeugen sicher
Du arbeitest eng mit den Teams aus Navigation, Regelung und Flottenmanagement zusammen, um robuste Wahrnehmungslösungen für den autonomen Betrieb zu entwickeln

Dein Profil

Du verfügst über 2–5 Jahre Berufserfahrung und praktische Erfahrung in den Bereichen Robotik-Perzeption, Computer Vision oder Machine Learning
Du verfügst über sehr gute Python-Kenntnisse; Erfahrung mit C++ ist ein Plus
Du hast praktische Erfahrung im Training und der Evaluierung von neuronalen Netzen (z. B. mit PyTorch) und verfolgst einen datenzentrierten Ansatz zur Verbesserung der Modellleistung
Du bringst Erfahrung mit synthetischen Daten, ML-Simulationen, Auto-Labeling, Active Learning oder Domain Adaptation mit
Du arbeitest strukturiert und datenbasiert bei der Bewertung von Modellen und verstehst, wie sich reale Performance zuverlässig messen lässt
Du bist mit ROS sowie Linux-basierten Entwicklungsumgebungen vertraut
Du denkst pragmatisch, setzt um, misst Ergebnisse und verbesserst Lösungen iterativ

Was wir bieten

Spitzentechnologie: Als Pioniere der Robotik sind wir in der Lage, ohne Schienen und Leitlinien zu navigieren und zu manipulieren, und bieten Lösungen für Prozesse, die noch nie jemand zuvor automatisieren konnte!
Team: Wir sind ein internationales Team mit mehr als 25 Nationalitäten. Du wirst in einem Team mit sehr smarten, bescheidenen, kooperativen und fleißigen Menschen arbeiten.
Kultur: Sei einfach Du selbst! Werde Teil eines dynamischen, innovativenund vielfältigen Teams, das Zusammenarbeit über Hierarchie stellt. Um innovativ zu sein, muss man ab und zu scheitern – wir lernen und verbessern uns ständig.
Arbeitsplatz: Unser Büro befindet sich in der Nähe der S‑Bahn-Station „Hirschgarten“. Wir arbeiten in einem Büro im Loft-Stil mit toller Ausstattung, eigener Werkstatt und Testbereich.
Vollverpflegung: Du hast keine Lust, darüber nachzudenken, was du morgen zu Mittag essen willst, geschweige denn, es vorzubereiten? Zum Glück verwöhnt uns unser französischer Koch jeden Tag mit einem frisch gekochten kostenlosen Mittagessen! Und als Sahnehäubchen gibt es einen gefüllten Kühlschrank mit Getränken, frischem Obst und natürlich Kaffee!
Flexibilitä t: Flexibilität wird bei uns großgeschrieben. Unser hybrides Arbeitsmodell für Positionen, bei denen Anwesenheit verzichtbar ist, trägt zu einer gesunden Work-Life-Balance bei.
Benefits: Wir bieten attraktive Urlaubs‑, Wellpass‑,Gesundheits- und Vergütungsleistungen. Erfahre hier mehr über unsere aktuellen Benefits.

Für uns bei Jungheinrich Robotics ist die Förderung der Inklusion sehr wichtig. Wir sind daher bestrebt, ein inklusives Umfeld für alle Kandidaten zu schaffen und bieten allen qualifizierten Bewerbern unabhängig von Geschlecht, ethnischer Zugehörigkeit, Alter, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, Kultur oder Bildung gleiche Chancen. Wenn Du gewisse Anpassungen benötigst, um den Rekruitingprozess für Dich zugänglich zu machen, werden wir unser Bestes tun, um Dir entgegenzukommen. Sprich uns gerne darauf an!

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Posted: 2026-07-10

Marketing Assistant (m/w/d) zum Einstieg ins Marketing 30- 40 h

HörPartner GmbH – Berlin

Wir von HörPartner bringen Menschen gutes Hören zurück! Mit über 50 Fachgeschäften in Berlin, Brandenburg und Sachsen-Anhalt gehören wir zu den Großen der Branche. Trotzdem sind wir im Herzen ein Familienbetrieb geblieben: Bei uns zählen innovative Technik, echte Beratung und ein tolles Miteinander.

Marketing Assistant (m/w/d) zum Einstieg ins Marketing

Dein Einstieg bei uns: Du willst in die Marketingwelt eintauchen und suchst den perfekten Startpunkt für deine Karriere? Wir suchen kein fertiges Allround-Talent mit jahrelanger Erfahrung, sondern ein motiviertes Organisationstalent mit frischen Ideen. Bei uns wächst du Schritt für Schritt in deine Aufgaben hinein.

Für unsere Zentrale in Berlin-Karlshorst suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung im Marketing.

Aufgaben

Deine Aufgaben – Dein perfekter Start ins Marketing:

Keine Sorge, du musst kein Profi für alles sein! Wir werfen dich nicht ins kalte Wasser, sondern arbeiten dich Schritt für Schritt in deine neuen Aufgaben ein. Bei uns erwartet dich Abwechslung pur:

Social Media & Web: Du erweckst unsere Kanäle (wie Facebook und Instagram) mit kreativen Posts, Fotos oder kurzen Videos zum Leben und hilfst uns dabei, unsere Website immer aktuell zu halten.
Print & Werbemittel: Du unterstützt uns bei der Gestaltung und Bestellung von Flyern, Plakaten und Co. Dabei behältst du den Überblick, dass unsere Filialen immer top ausgestattet sind, und stimmst dich mit externen Agenturen ab.
Lokales Marketing & Events: Du packst bei der Planung von kleinen Aktionen oder Events für unsere Fachgeschäfte vor Ort mit an. Außerdem sorgst du dafür, dass wir im Netz schnell gefunden werden (z. B. durch die Pflege unserer Google-Einträge und Branchenverzeichnisse).
Kundenkommunikation: Du textest anschauliche Newsletter und Kundenanschreiben, um unsere Stammkunden über Neuigkeiten und Angebote auf dem Laufenden zu halten.

Qualifikation

Dein Profil – Das bringst du mit:

Du musst kein „Marketing-Guru“ sein – uns ist deine Motivation und Spaß an der Arbeit viel wichtiger!

Die Basis: Eine abgeschlossene Ausbildung oder erste Erfahrungen im Bereich Marketing/Kommunikation.
Erste Praxis: Du hast schon mal ein bisschen Marketing-Luft geschnuppert (z. B. durch ein Praktikum, eine erste Station im Job oder das Pflegen von Social-Media-Kanälen).
Deine Tools: Sicherer Umgang mit dem PC und digitalen Tools. Erfahrungen mit Canva, InDesign oder ähnlichen Programmen sind ein Plus, aber kein Muss.
Deine Stärken: Du hast Freude am Schreiben, ein sicheres Sprachgefühl und ein Gespür für ansprechende Bilder und Gestaltung. Teamgeist, Offenheit und die Bereitschaft, Neues zu lernen.

Benefits

Das bieten wir dir – Deine Vorteile bei uns:

Sicherheit: Ein fester Arbeitsplatz in einem krisensicheren Unternehmen, das es schon seit 30 Jahren gibt.
Tolles Team: Flache Hierarchien, offene Ohren und Kolleginnen und Kollegen, die dich gründlich einarbeiten und immer unterstützen.
Super Erreichbarkeit: Unser Büro liegt zentral in Karlshorst mit bester Anbindung an Bus und Bahn.
Deine Extras: Such dir aus, was du brauchst – das VBB-Jobticket oder ein JobRad-Leasing.
Rundum abgesichert: Wir bieten dir eine zusätzliche betriebliche Kranken sowie die Möglichkeit einer Altersvorsorge.

Lust darauf, mit uns durchzustarten?

Dann schick uns einfach deinen Lebenslauf und ein paar Zeilen zu dir. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

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Posted: 2026-07-10

Organic Content Marketing Manager (Beauty D2C)

VYBE – Cologne

Remote

VYBE is a German beauty-tech brand launching a category-first product system: an AI that finds your perfect makeup shade in under 30 seconds, hybrid skincare-infused makeup that visibly improves your skin while you wear it, and Europe's first antibacterial makeup tools powered by silver ion technology. We sell D2C via our own Shopify store into the German-speaking market.

Location: Remote | Employment: Full-time | Compensation: $800 to $1,000/month (depending on experience)

Goal: Own VYBE's organic social presence on TikTok and Instagram. Create content that makes people stop scrolling, try our free AI Shade Match, and buy the VYBE system. Your north star: qualified traffic into the AI Shade Match funnel and revenue attributed to organic.

Tasks

What you will actually do:

- Produce 1 to 2 short-form videos per day (TikTok, Reels) around our four proven content pillars: (1) AI Shade Match demos and reactions ("perfect shade in 27 seconds"), (2) hygiene shock content (over 90% of makeup brushes and sponges carry harmful germs, ours stay up to 99% germ-free), (3) skin transformation and before/after storytelling, (4) hybrid makeup education (makeup that treats your skin instead of just covering it).

- Write hooks, scripts and captions in German for a female beauty audience aged 18 to 35 dealing with breakouts, redness and shade-matching frustration.

- Edit UGC-style videos in CapCut, design carousels and statics in Canva, and use ChatGPT and Claude for scripting, hook variations and content repurposing.

- Repurpose every winning video into multiple formats and test hooks systematically (minimum 3 hook variants per concept).

- Track performance weekly (views, watch time, CTR to the Shade Match, follower growth) and double down on what converts, not what just gets views.

- Coordinate with our affiliate manager so organic and creator content reinforce each other.

Requirements

Must-haves:

- Deep understanding of what makes people stop scrolling, click, watch, and share (hooks, storytelling, audience psychology), proven with examples of content you made that performed.

- Fluent German (C1 or higher), you write captions and scripts that sound native, not translated.

- Strong eye for beauty content aesthetics: skin close-ups, texture shots, glow, authentic UGC look.

- Highly disciplined with fast execution, you ship daily without hand-holding.

- Proficient with CapCut, Canva, ChatGPT, and Claude.

Nice-to-haves:

- You have grown a beauty, skincare or wellness account before.

- On-camera confidence or a network of faces you can produce with.

- Basic understanding of D2C funnels (quiz funnels, PDPs, CRO).

Benefits

Full-time, remote role with flexible working hours. Work directly with the founding team on a fast-growing, category-first beauty-tech brand. Compensation of $800 to $1,000/month depending on experience.

How we hire: Send 3 to 5 examples of short-form content you created, with results. Shortlisted candidates get a paid test task: script and edit one VYBE video from a creative brief within 48 hours.

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Posted: 2026-07-10

IT Projektmanager Softwareentwicklung (m/w/d)

MY Humancapital GmbH – Munich

IT Projektmanager Softwareentwicklung (m/w/d) - Vollzeit | München | Unbefristet | Homeoffice-Möglichkeit

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „SAP Inhouse Consultant Business Partner (m/w/d)“.

Aufgaben

Sie leiten IT-Projekte zur Weiterentwicklung geschäftskritischer Softwarelösungen und steuern diese hinsichtlich Qualität, Zeit und Budget
Gemeinsam mit Fachbereichen, internen IT-Teams und externen Softwarepartnern entwickeln Sie nachhaltige und wirtschaftliche Lösungen
Sie analysieren fachliche Anforderungen, erstellen Lösungskonzepte und begleiten deren erfolgreiche Umsetzung
Als Ansprechpartner beraten Sie die Fachbereiche bei der Optimierung von Geschäftsprozessen und der Einführung neuer Softwarefunktionen
Darüber hinaus treiben Sie die kontinuierliche Weiterentwicklung der eingesetzten Anwendungen und Prozesse aktiv voran

Qualifikation

Grundlage bildet ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
Idealerweise bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung als IT-Projektmanager (m/w/d), IT-Projektleiter (m/w/d), IT-Consultant (m/w/d) oder Business Analyst (m/w/d) mit
Sie verfügen über fundierte Erfahrung im IT-Projektmanagement sowie in der Analyse, Konzeption und Einführung von Geschäftsprozessen
Der sichere Umgang mit Projektmanagement-Methoden, Jira, BPMN 2.0 sowie der Zusammenarbeit mit externen Softwaredienstleistern zeichnet Sie aus
Analytisches Denkvermögen, Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit, komplexe fachliche und technische Zusammenhänge schnell zu erfassen, runden Ihr Profil ab

Benefits

Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten sowie eine anteilige Homeoffice-Möglichkeit
Sicherheit: Auf Sie wartet ein unbefristeter Arbeitsvertrag im Rahmen der Direktvermittlung
Weiterentwicklung: Es gibt zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Zentrale Lage: Moderne Büroräumlichkeiten im Herzen von München mit optimaler Verkehrsanbindung
Teamspirit: Sie können sich auf flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur freuen

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Für Rückfragen steht Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.

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Posted: 2026-07-10

Trainee Online-Marketing (m/w/d) in Berlin

SUCHMEISTEREI GmbH – Berlin

Worum es bei uns gerade geht

Online-Marketing verändert sich gerade schneller als je zuvor. SEO/GEO, KI-gestützte Kampagnensteuerung, neue Plattformen: wer heute einsteigt, lernt das Fach in einem Moment, in dem sich die Grundlagen neu schreiben.

Unser Traineeship ist kein Zuschauprogramm. Du arbeitest von Anfang an echten Kundenprojekten, lernst alle Disziplinen kennen und übernimmst früh Verantwortung.

Aufgaben

Was du bei uns machst

Du durchläufst in den ersten 6 Monaten alle Kernbereiche: SEO/GEO, SEA, Social Media, Programmatic Ads und Web Analytics
Du betreust gemeinsam mit dem Team echte Kundenprojekte und hast aktiven Kontakt zu Kund:innen
Du steuerst, optimierst und wertest Online-Marketing-Kampagnen aus und lernst, daraus klare Empfehlungen abzuleiten
Du nutzt KI aktiv im Alltag: für Recherche, Analysen, Inhalte und Automationen. KI findest du spannend, nicht bedrohlich
Du erstellst Performance-Reports und führst Website-Analysen durch, inklusive Ableitung von Optimierungsmaßnahmen
In den zweiten 6 Monaten spezialisierst du dich auf den Bereich, der dir am meisten liegt

Wie wir arbeiten

Wir denken Kanäle zusammen und nicht in Silos
KI ist fester Bestandteil unserer Arbeit, aber kein Selbstzweck
Wir haben keine Ellenbogenkultur. Wissen wird geteilt, nicht gehortet
Entscheidungen treffen wir gemeinsam und transparent

Wie das Traineeship konkret aussieht

Du startest mit einer durchdachten Einarbeitung: theoretische Grundlagen und praktische Aufgaben direkt für echte Kund:innen, von Anfang an
Du wirst eng begleitet und bekommst regelmäßiges Feedback
Du übernimmst schrittweise mehr Eigenverantwortung, keine Angst vor der tiefen Seite des Beckens
Du bekommst in den ersten 6 Monaten des Programms einen guten Einblick in alle Bereiche des Online Marketings und kannst dich in den weiteren 6 Monaten auf einen Bereich spezialisieren, der dich am meisten begeistert
Eine Übernahme nach dem Traineeship ist möglich

Qualifikation

Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung, gerne mit Bezug zu Marketing, Kommunikation, Wirtschaft oder IT
Echtes Interesse an Online-Marketing und die Bereitschaft, dich fortlaufend in neue Themen einzuarbeiten
Erste Berufserfahrung, zum Beispiel aus Praktika, Werkstudiumstellen oder dem Studium selbst
Internetaffinität und keine Scheu vor Kundenkontakt
Strukturiertes, verantwortungsbewusstes Arbeiten mit hohem Qualitätsanspruch
Deutschkenntnisse im Kompetenzniveau C1

Kurz gesagt: Du bringst Neugier und Lernbereitschaft mit, den Rest lernst du bei uns.

Du erfüllst nicht jedes Kriterium? Kein Problem. Wenn du glaubst, die Position passt zu dir, freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Benefits

Persönliche und fachliche Weiterentwicklung inklusive interner und externer Weiterbildungen sowie engmaschiger Betreuung
Ergonomische Arbeitsplätze mit elektrisch höhenverstellbaren Steh-Sitz-Tischen und exzellente technische Ausstattung im Office sowie im Home Office
Flache Hierarchien und Einbeziehung in Entscheidungen
Eine ausgewogene Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten (Kernarbeitszeit 10:00 Uhr - 15:00 Uhr) und Home Office-Möglichkeit
Regelmäßige Team-Events
Zuzahlung zum BVG-Ticket und zur Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass
Bezahlte Überstunden, sofern sie überhaupt anfallen
Faire und transparente Gehaltsstruktur

Nach der Einarbeitung von etwa zwei Monaten kannst du größtenteils remote arbeiten, mit mindestens fünf Tagen pro Monat im Büro.

Wir freuen uns über deinen Lebenslauf oder dein aussagekräftiges Xing oder LinkedIn Profil inklusive Gehaltsvorstellung.

Mit dem Absenden der Bewerbung erklärst du dich mit der Datenschutzerklärung der Suchmeisterei einverstanden. Die Datenschutzerklärung findet ihr auf unserer Website bei den Stellenanzeigen.

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Posted: 2026-07-10

Copywriter*In (M/W/D) - Vollzeit/ Remote

Erschaffe dich neu – Berlin

Remote

Jobbeschreibung

Stellenbeschreibung

Wir suchen eine*n Copywriter, der sich einem der größten B2C Coaching Unternehmen im deutschsprachigen Raum anschließen, Rekorde brechen, Leben verändern und einem bestehenden starken Marketing-Team beitreten und noch besser machen will.

Die Rolle

Als Senior Copywriter*in ist deine Verantwortung Umsatz über Werbeanzeigen zu generieren. Deine Aufgabe ist es dir Konzepte für Werbeanzeigen zu überlegen, die Anzeigen zu skripten und am Ende final abzunehmen.

Die Situation

Wir produzieren aktuell wöchentlich ca. 10 Werbeanzeigen (Videos, Bilder, Karsuell Posts). Um unser Ad-Budget weiter zu skalieren, benötigen wir mehr Werbeanzeigen. Genau da kommst du ins Spiel.

Wir haben 2 Buchfunnel:

Fuck Einsamkeit – Der radikal andere Weg bedeutungsvolle Verbindungen aufzubauen
Fuck Smalltalk – Wie du Gespräche führst, die unter die Haut gehen

Einen Erstgespräch-Funnel: Unser Flaggschiff-Coaching, die Mental Strength Challenge

Und monatliche gratis Challenges für die Werbeanzeigen erstellt werden.

Den Großteil unserer Anzeigen erstellen wir für Meta Ads. Vorrangig Instagram. Wir erreichen besonders viele Menschen im Alter von 20-35 Jahren, aber auch 35+ ist vertreten.

Deine Aufgaben

Einer unserer Werte lautet “Extreme Ownership, everybody is a leader”. Du bekommst nicht nur die Aufgabe Anzeigen zu schreiben, sondern übernimmst die Verantwortung für einen oder mehrere der Funnel über Ads.

Das heißt nicht, dass du Videos selbst schneiden oder Ads selbst hochladen musst. Deine Copy ist jedoch die Basis für den Erfolg des Funnels. Darum sind unsere Copywriter für Funnel verantwortlich.

Du arbeitest dabei, wie ein Unternehmer im Unternehmen. Du hast die Verantwortung, damit auch große gestalterische Freiheiten und trotzdem immer einen Manager, an den du dich bei Fragen wenden kannst.

Eine typische Arbeitswoche als Copywriter sieht so aus:

Den Großteil der Zeit schreibst Werbeanzeigen. Einen weiteren Teil der Zeit wirst du mit Videoeditoren im Austausch sein, um die Anzeigen zu feedbacken, die sie für dich geschnitten haben. Die restliche Zeit steht dir zur Auswertung deiner Ads, Umsetzung neuer Ideen und Weiterbildung zur Verfügung.

Deine Benefits:

Impact: Deine Arbeit bei uns hat eine riesigen Einfluss auf die Welt und auf die Menschen, mit denen du zusammenarbeitest. Du wirst das Leben von Menschen zum positiven Verändern und über dich selbst hinauszuwachsen.
Coaching: Wir stellen interne Coaches zur Verfügung, die dich in deiner persönlichen und beruflichen Entwicklung unterstützen.
Innovationskultur: Wir fördern Kreativität und Innovation, sodass du die Möglichkeit hast, neue Ideen und Lösungen zu entwickeln, die unser Unternehmen voranbringen.
Lebenslanges Lernen: Wir unterstützen lebenslanges Lernen und bieten dir die Möglichkeit, kontinuierlich neues Wissen und Fähigkeiten zu erwerben.
Firmenevents: Wir organisieren regelmäßig Firmenevents und Aktivitäten, um den Teamzusammenhalt zu stärken und eine positive Unternehmenskultur zu fördern. (Wie zum Beispiel Workations in Zypern oder Teamausflüge in den Europapark)
Langfristige Zusammenarbeit: Erschaffe dich neu ist kein kurzfristiges Projekt, sondern ein Unternehmen, das bereits seit 10 Jahren am Markt ist und auf die nächsten 100 Jahre ausgerichtet ist. Wir suchen Mitarbeiter, die langfristig mit uns zusammenarbeiten und gemeinsam unser Unternehmen weiterentwickeln möchten. Bei uns hast du die Chance, an etwas Großem und Nachhaltigem mitzuwirken.
Work-Life-Integration: Wir unterstützen dich dabei, Arbeit und Privatleben in Einklang zu bringen, um deine Lebensqualität zu verbessern.
Unbegrenzte Einkommensmöglichkeiten: Mit optinalen Möglichkeiten auf Provisionen kannst du dein Einkommen aktiv steigern, indem du dich kontinuierlich ins Zeug legst und herausragende Leistungen erzielst.

Du bist ambitioniert, hungrig, liebst Persönlichkeitsentwicklung und hast Bock auf Marketing? Willkommen bei Erschaffe dich neu!

Wir bieten dir:

Wettbewerbsfähiges Einstiegsgehalt ab 3500 Euro Brutto, abhängig von Erfahrung und Qualifikation.
Festanstellung in Vollzeit mit umfangreichen Fortbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten im Unternehmen.
Eine motivierende, dynamische und multikulturelle Arbeitsumgebung.
Flexible Arbeitszeiten und 100% Remote Arbeit.
Die Chance, Teil eines engagierten Teams zu sein, das das Leben von Millionen von Menschen verändert.
Regelmäßiges Feedback, Fortbildungsmöglichkeiten und die Unterstützung bei deiner persönlichen und beruflichen Entwicklung.

Wir von Erschaffe dich neu verfolgen die Vision “Create better people to create a better world” und wollen langfristig jedem Menschen auf dieser Welt die Power von Persönlichkeitsentwicklung und Coachings näherbringen. Wir lieben es zu lernen, unsere Grenzen zu testen, große Ziele zu jagen und das Leben anderer Menschen zu verändern. Durch unsere Online Kurse, Coachings & Inhalte konnten wir bereits über 30 Millionen Menschen erreichen. Mittlerweile zählt Erschaffe dich neu zu den größten Coaching Unternehmen in deutschsprachigen Raum.

Jeder einzelne bei Erschaffe dich neu bekommt die Chance über sich selbst hinauszuwachsen, da bei uns Wachstum von jedem gelebt wird und fest in unserem Unternehmen verankert ist. Von Fortbildungsmöglichkeiten bis hin zu regelmäßigem Feedback wird es dir an nichts mangeln.

Wir arbeiten hart und gerne, da unsere Arbeit einen Beitrag zur Gesellschaft leistet und Bedeutung für uns hat. Bei uns wirst du jeden Tag wissen, warum du eigentlich tust, was du tust.

Stellenanforderungen

Voraussetzungen für deine Stelle als Copywriter*in sind:

· Eine Leidenschaft für Marketing

· Der Drive immer besser zu werden und immer größere Ziele zu erreichen

· Vorerfahrung im Bereich Copywriting (idealerweise 1 Jahr oder mehr)

· Perfektes Deutsch in Wort und Schrift

· Du liebst Herausforderungen und zeigst eine hohe viel Eigeninitiative und Fleiß

· Du bist hartnäckig, ausdauernd und scheust dich nicht davor länger zu arbeiten, um ein wichtiges Projekt rechtzeitig abzuschließen

· Eine gewisse technische Affinität, um mit Marketing Softwares schnell zurechtzukommen

· Du übernimmst gerne Verantwortung

Wenn du die Herausforderung suchst und bereit bist, gemeinsam mit uns Großes zu bewirken, freuen wir uns auf deine Bewerbung.

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Posted: 2026-07-10

Senior Microsoft Cloud Transformation Architect (m/w/d)

think about IT GmbH – Nuremberg

Die thinkGROUP ist eine erfolgreiche Systemhausgruppe, die ständig nach Innovation strebt und großen Wert auf die kontinuierliche Optimierung unserer internen Prozesse legt. Die Nutzung modernster Technologien ist kein Selbstzweck, sondern die Ausprägung unseres Innovationsgeistes und gelebter Kundenorientierung. Hervorragender IT-Service bedarf optimaler Systeme. Unser motiviertes Team gibt täglich sein Bestes, um unsere Kunden immer wieder neu zu begeistern.

Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Teammitglied unseres Fachbereichs Cloud Computing & AI am Standort Nürnberg. Werde Teil der think about IT und unterstütze uns als **Senior Microsoft Cloud Transformation Architect (m/w/d).

**Nach Rücksprache kann die Tätigkeit ebenfalls in unseren Niederlassungen in Hamburg, Münster, Berlin, Mainz oder Bochum ausgeübt werden.

Aufgaben

Konzeption und Entwicklung ganzheitlicher Cloud-Strategien sowie Begleitung von Unternehmen bei der Transformation in die Microsoft Cloud
Planung, Implementierung und Weiterentwicklung von Microsoft Azure- und Microsoft 365-Lösungen zur Unterstützung moderner Arbeitsplatz- und Cloud-Konzepte
Design, Aufbau und Betrieb von Identitäts-, Geräte- und Compliance-Lösungen auf Basis von Microsoft Entra ID, Intune und Purview
Beratung zu Security-, Governance- und Compliance-Anforderungen sowie Entwicklung nachhaltiger Zielarchitekturen und Betriebsmodelle
Konzeption und Umsetzung moderner Collaboration-Plattformen zur Förderung der digitalen Zusammenarbeit und Produktivität
Erstellung von Rollout- und Migrationskonzepten für Cloud- und Modern-Workplace-Lösungen
Analyse bestehender IT-Landschaften sowie Planung und Durchführung von Transformations- und Modernisierungsprojekten
technische Begleitung von Transformationsprojekten von der Anforderungsaufnahme über die Konzeption und Implementierung bis zum erfolgreichen Go-Live
Architekturverantwortung für Cloud-, Security- und Modern-Workplace-Lösungen unter Berücksichtigung von Skalierbarkeit, Sicherheit und Compliance
enge Zusammenarbeit mit Kunden, Fachbereichen, Projektteams und Technologiepartnern zur erfolgreichen Umsetzung strategischer Cloud-Initiativen

Qualifikation

Studium der Informatik, eine vergleichbare Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung
Mehrjährige Erfahrung mit Microsoft Azure und Microsoft 365
sehr gute Kenntnisse Entra ID, SharePoint, Teams, Intune und Purview
Ausgeprägte Beratungskompetenz sowie Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden und der Entwicklung nachhaltiger Lösungsansätze
Flexibilität und Serviceorientierung
Teamplayer mit Begeisterungsfähigkeit für Neues

Ideale Microsoft Zertifizierungen:

AZ-305 – Designing Microsoft Azure Infrastructure Solutions
AZ-104 – Microsoft Azure Administrator
MS-102 – Microsoft 365 Administrator
SC-300 – Microsoft Identity and Access Administrator
AZ-500 – Microsoft Azure Security Technologies (wünschenswert)
SC-400 – Administering Information Protection and Compliance in Microsoft 365 (wünschenswert)
AZ-800 – Administering Windows Server Hybrid Core Infrastructure (wünschenswert)

Benefits

Home-Office Anteil
jährlich bis zu 4 Wochen Workation – mobiles Arbeiten aus dem europäischen Ausland
umfangreiches Onboarding ergänzt durch unser Buddy-Programm
jährliches Weiterbildungsbudget
Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie in Höhe von 1.000€
kostenfreies Mittagessen am Healthy Wednesday
200€ Arbeitgeberzuschuss für Deine Arbeitsplatzbrille
Arbeitgeberzuschuss zur Vermögensbildung
hoher Grad der persönlichen Entfaltung sowie individuelle Förderung
Trainingsmöglichkeiten in kooperierendem Fitnessstudio
Bike-Leasing-Angebote für Dich und Deine Familie
Personalrabatte und Vergünstigungen bei zahlreichen Kooperationspartnern
gemeinsame Freizeitaktivitäten

Freue Dich auf ein Team, welches auch abseits der Arbeit zusammenhält. Auf unserer Website gewinnst Du einen ersten persönlichen Eindruck und erfährst, was die thinkGROUP auszeichnet.

Du und die thinkGROUP - das passt?
Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins!

Bei fachlichen Rückfragen vermitteln wir Dir gerne schnell und unkompliziert den Kontakt zur Fachabteilung.

think about IT GmbH
z.H. Carmela Riga
HR Manager
Gesundheitscampus-Süd 19
44801 Bochum
Tel: 0234/3336721-6040

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Posted: 2026-07-10

SAP SuccessFactors Berater:in

Pertemps ERP – Frankfurt am Main

Remote

Remote (Deutschland) | (Senior) SuccessFactors Consultant (m/w/d)

Anstellungsart: Festanstellung, Voll- oder Teilzeit

Standort: Remote / hybrid möglich

Sind Sie ein Spezialist in SAP SuccessFactors? Unser Klient, ein international tätiges Beratungshaus, sucht dringend nach Beratern für die Festanstellung.

Aufgaben

Beratung unserer Kunden in Bezug auf die technische und funktionale Implementierung von SAP SuccessFactors
Eigenverantwortliche Umsetzung kundenindividueller Konfigurationen sowie die Durchführung von Workshops und Schulungen
Unterstützung und Beratung bei der Integration von SAP SuccessFactors in bestehende Prozess- und Systemlandschaften für unsere Kunden
Analyse, Beratung, Konzeption und Implementierung von Anwendungen für festgelegte HR-Geschäftsprozesse
Unterstützung im Rahmen von Pre-Sales-Aktivitäten

Qualifikation

Erfahrung: Mindestens 1-2 Jahre praktische Erfahrung in der Konzeption und Konfiguration von SAP-SuccessFactors-Applikationen und mindestens ein abgeschlossenes Projekt
Know-how: Mindestens eine SAP-SuccessFactors-Zertifizierung sowie sehr gute Kenntnisse in gängigen SuccessFactors-Modulen (z. B. Employee Central, Recruiting, Performance & Goals, Compensation, Learning Management)
Kommunikation: B2-Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Abschluss: Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder eines vergleichbaren Fachbereichs, kombiniert mit mehrjähriger Berufserfahrung als SAP-Berater
Persönlichkeit: Lernbereitschaft, Eigenständigkeit, ausgeprägter Teamgedanke, starke Kundenorientierung und Kommunikationsstärke
Reisebereitschaft: gelegentlich

Benefits

Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten für Sie persönlich und fachlich
Ein Umfeld geprägt von dem Leitsatz "Fördern und Fordern", in dem Spaß an der Arbeit und Qualität an erster Stelle stehen
Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten mit der Möglichkeit, schnell Verantwortung zu übernehmen und Impact zu haben
Flexible Arbeitszeiten an flexiblen Arbeitsorten zur optimalen Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Regelmäßige Team- und Firmenevents
Attraktive Mitarbeiterangebote (z. B. Firmenwagen, subventioniertes Mittagessen, Diensthandy, Jobrad)

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Posted: 2026-07-10

SAP HCM Berater:in

Pertemps ERP – Frankfurt am Main

Remote

Remote (Deutschland) | SAP HCM Berater:in (m/w/d)

Anstellungsart: Festanstellung

Standort: Remote / hybrid möglich

Sind Sie ein Spezialist in SAP HCM? Unser Klient, ein international tätiges Beratungshaus, sucht dringend nach Beratern für die Festanstellung.

Aufgaben

Analyse, Konzeption und Umsetzung von Anforderungen im SAP-HCM-Umfeld
Unterstützung bei Customizing, Spezifikation, Test, Fehleranalyse und Go-Live-Begleitung
Enge Zusammenarbeit mit Kunden, Fachbereichen, Entwicklern und dem Projektteam
Fachliche Verantwortung in SAP-Projekten – Konzeption und aktive Umsetzung

Qualifikation

Erfahrung: Mindestens 1-2 Jahre praktische Erfahrung mit SAP HCM als Berater oder Entwickler und mindestens ein abgeschlossenes Projekt
Know-how: Sehr gute Kenntnisse in mindestens einem der folgenden Schwerpunkte: Personaladministration (PA), Entgeltabrechnung (PY), Organisationsmanagement (OM) und/oder Zeitwirtschaft (PT)
Kommunikation: Verhandlungssichere (B2+) Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Abschluss: Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder eines vergleichbaren Fachbereichs, kombiniert mit mehrjähriger Berufserfahrung als SAP-Berater

Benefits

Wachstum: Ein breites Spektrum an Technologien als Basis für Ihre fachliche Weiterentwicklung
Gesundheits- und Sportangebote (je nach Standort)
Familienfreundliche Arbeitszeiten ohne umfassende Reisetätigkeit
Attraktives Vergütungspaket
Unbefristete Festanstellung

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Posted: 2026-07-10

SAP Senior CO Berater:in

Pertemps ERP – Frankfurt am Main

Remote

Remote Deutschlandweit | SAP Senior CO Berater:in dringend gesucht

Unbefristete Festanstellung

Standort: Remote, hybrid auch möglich

Sind Sie ein Spezialist für SAP Controlling mit Erfahrung in Datenmigration? Unser Klient, ein marktführendes Beratungshaus, sucht dringend einen Senior Consultant für die Festanstellung, der komplexe Systemlandschaften mit innovativen Technologien in die Zukunft führt.

Aufgaben

Technische Begleitung von SAP-Transformationsprojekten vom Kick-off bis zum erfolgreichen Projektabschluss
Durchführung von technischen Analysen komplexer SAP-Systemlandschaften der Kunden
Entwicklung, Umsetzung und Test von maßgeschneiderten Transformations- und Datenmigrationslösungen
Übersetzung von fachlichen Datenmigrationskonzepten und Regelwerken in die technische Umsetzung mit geeigneten Migrations- und Transformationswerkzeugen
Vorbereitung und Durchführung von Kundenworkshops und Schulungen, um spezifische Anforderungen und Herausforderungen zu adressieren
Konfiguration und Anwendung von Standardsoftware zur Transformation von SAP-Systemen für vielfältige Szenarien

Qualifikation

Mehrjährige Projekterfahrung als SAP-Berater:in oder SAP-Entwickler:in mit betriebswirtschaftlichem Tiefgang im Controlling
Fundierte Kenntnisse in SAP CO (inkl. Customizing), ergänzt durch ABAP-Grundlagen und sicheren Umgang mit SAP-Tabellen, Datenbanken und Datenelementen
Sicherer Umgang im gesamten Datenmigrationsprozess – von der Aufbereitung über das Mapping bis zur Validierung mit gängigen Werkzeugen
Analytisches Denkvermögen, kreative Lösungsfindung und eine selbstständige, eigenmotivierte Arbeitsweise
Organisationstalent und Freude an der Zusammenarbeit in internationalen Teams
Begeisterung für neue Technologien und Innovationsprojekte sowie Bereitschaft für projektabhängige Reisen
Abgeschlossenes Studium mit mehrjähriger SAP-Consulting-Erfahrung
Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) in Wort und Schrift

Benefits

Wachstum: Ein breites Spektrum an Technologien als Basis für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung in einem zukunftssicheren Bereich
Flexibilität: Familienfreundliche Arbeitszeiten mit hohem Remote-Anteil und reduzierter Reisetätigkeit
Gesundheit: Zugang zu Gesundheits- und Sportangeboten (je nach Standort)
Sicherheit: Unbefristete Festanstellung mit einem attraktiven und leistungsgerechten Vergütungspaket

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Posted: 2026-07-10

SAP IBP Consultant

Pertemps ERP – Munich

SAP IBP Consultant (w/m/d)

Festanstellung |

Remote / Hybrid | Deutschland

Sie verfügen über fundierte Erfahrung mit SAP IBP und möchten innovative Supply-Chain-Projekte für namhafte Industrieunternehmen umsetzen?

Für unseren Mandanten, ein führendes IT-Beratungshaus im Bereich Digital Supply Chain, suchen wir einen SAP IBP Consultant (w/m/d) in unbefristeter Festanstellung.

Tasks

Analyse und Beratung von Supply-Chain-Planning-Prozessen mit Schwerpunkt SAP IBP
Leitung und Umsetzung von SAP IBP-Projekten sowie Entwicklung individueller Lösungen
Durchführung von Anwenderschulungen und Unterstützung im laufenden Betrieb
Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Projektteams
Steuerung und Kommunikation des Projektfortschritts
Unterstützung bei Presales- und Projektakquise-Aktivitäten

Requirements

Mindestens 3 Jahre Erfahrung mit SAP Supply Chain Lösungen (z. B. SAP IBP, APO oder SCM)
Erfahrung mit SAP Customizing sowie Schnittstellentechnologien wie CPI-DS oder ETL
Mitarbeit an mindestens zwei vollständigen SAP Supply Chain Planning Implementierungsprojekten
Deutschkenntnisse auf mindestens B2-, idealerweise C1-Niveau, sowie sehr gute Englischkenntnisse
Reisebereitschaft

Benefits

Unbefristete Festanstellung mit flexiblen Remote- und Hybrid-Arbeitsmodellen
Spannende internationale Projekte bei namhaften Industrieunternehmen
Attraktives Vergütungspaket inklusive Bonus und Benefits
Individuelle Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten
Ein erfahrenes, kollegiales Team mit kurzen Entscheidungswegen und hervorragenden Entwicklungsperspektiven

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Posted: 2026-07-10

SAP EWM Consultant

Pertemps ERP – Frankfurt am Main

Remote

SAP EWM Consultant / Senior Consultant (m/w/d)

| Festanstellung | Remote / Hybrid | Deutschland

Sie möchten spannende SAP EWM-Projekte begleiten, Kunden bei der Digitalisierung ihrer Logistikprozesse beraten und sich fachlich weiterentwickeln?

Für unseren Mandanten, ein etabliertes SAP-Beratungshaus mit Fokus auf innovative Supply-Chain- und Logistiklösungen, suchen wir einen SAP EWM Consultant / Senior Consultant (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung.

Aufgaben

Beratung bei der Konzeption, Einführung und Optimierung von SAP EWM-Lösungen
Analyse und Optimierung von Lager- und Logistikprozessen
SAP EWM Customizing sowie Umsetzung fachlicher Anforderungen
Mitarbeit in Implementierungs-, Rollout- und Optimierungsprojekten
Erstellung von Fachkonzepten und Prozessdokumentationen
Unterstützung bei Tests, Go-Lives und Anwenderschulungen
Enge Zusammenarbeit mit Kunden, Fachbereichen und Entwicklungsteams
Als Senior Consultant übernehmen Sie zusätzlich Teilprojektverantwortung und unterstützen das Team fachlich

Qualifikation

Mehrjährige Erfahrung in der SAP-Beratung oder einer vergleichbaren Inhouse-Rolle mit Schwerpunkt SAP EWM
Sehr gute Kenntnisse in SAP EWM und im Customizing
Erfahrung mit SAP MM, SD, PP, TM oder QM von Vorteil
Idealerweise Erfahrung mit SAP S/4HANA, Embedded oder dezentralem EWM
Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Deutschkenntnisse auf C1-Niveau oder höher sowie gute Englischkenntnisse

Benefits

Unbefristete Festanstellung bei einem etablierten SAP-Beratungshaus
Anspruchsvolle SAP EWM-Projekte bei namhaften Kunden
Flexible Arbeitsmodelle mit 100% Remote-Anteil
Individuelle Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten
Klare Karriereperspektiven bis hin zu Projektleitung oder Solution Architecture
Attraktive Vergütung und moderne Arbeitsausstattung
Kollegiales Team mit kurzen Entscheidungswegen und viel Gestaltungsspielraum

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Posted: 2026-07-10

SAP Data & Analytics Consultant (m/w/d)

Pertemps ERP – Frankfurt am Main

Remote

SAP Data & Analytics Consultant (m/w/d) – SAP Datasphere

📍 Remote innerhalb Deutschlands | Unbefristete Festanstellung

Für ein etabliertes Beratungshaus mit Spezialisierung auf SAP Data & Analytics sowie Enterprise Performance Management suchen wir einen erfahrenen SAP Data & Analytics Consultant (m/w/d) mit Schwerpunkt SAP Datasphere.

Du arbeitest an anspruchsvollen Kundenprojekten rund um moderne Data- und Analytics-Plattformen und begleitest Unternehmen bei der Transformation ihrer SAP-Landschaften.

Aufgaben

Konzeption und Implementierung moderner Data-&-Analytics-Lösungen auf Basis von SAP Datasphere
Weiterentwicklung und Migration bestehender SAP BW-/BW/4HANA-Landschaften
Modellierung und Integration von Daten aus unterschiedlichen Quellsystemen
Entwicklung von Reporting- und Analytics-Lösungen in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
Beratung der Kunden bei Architektur-, Datenmodellierungs- und Transformationsprojekten
Mitarbeit an innovativen Lösungen im SAP Business Technology Platform (BTP) Umfeld

Qualifikation

Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im SAP Data & Analytics Umfeld
Nachweisbare Projekterfahrung mit SAP Datasphere (mindestens 1–2 erfolgreiche Implementierungsprojekte)
Gute Kenntnisse in SAP BW/BW/4HANA sowie idealerweise SAP Analytics Cloud und SAP BTP
Erfahrung in einer Unternehmensberatung ist ein großer Pluspunkt
Selbstständige und kundenorientierte Arbeitsweise
Deutschkenntnisse auf C1-Niveau sowie gute Englischkenntnisse
Wohnsitz in Deutschland

Benefits

Spannende SAP Data & Analytics Projekte bei namhaften Kunden
Hoher Remote-Anteil mit flexiblen Arbeitsmodellen
Moderne Technologien rund um SAP Datasphere, BW/4HANA und SAP BTP
Individuelle Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten
Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Team
Attraktives Gehalt sowie langfristige Entwicklungsperspektiven

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Posted: 2026-07-10

Senior Azure Cloud Platform Architect (m/w/d)

think about IT GmbH – Nuremberg

Nach Rücksprache kann die Tätigkeit ebenfalls in unseren Niederlassungen in Hamburg, Münster, Berlin, Mainz oder Bochum ausgeübt werden.

Aufgaben

Sie entwickeln moderne Cloud-Plattformen und schaffen die technologische Basis für Business-Anwendungen und KI-Lösungen. Dabei begleiten Sie unsere Kunden von der ersten Idee bis zum erfolgreichen Betrieb
Konzeption, Entwicklung und Weiterentwicklung zukunftssicherer Cloud-Architekturen auf Basis von Microsoft Azure sowie Beratung bei der Modernisierung von IT-Landschaften
Design, Aufbau und Betrieb skalierbarer Plattformen für Container-, Kubernetes- und KI-Workloads
automatisierung von Cloud-Infrastrukturen durch den Einsatz von Infrastructure as Code und modernen DevOps-Praktiken
technische Beratung und Begleitung von Kunden in Workshops, Projekten sowie bei strategischen Architektur- und Technologieentscheidungen
Architekturverantwortung für Cloud-Lösungen unter Berücksichtigung von Skalierbarkeit, Sicherheit und Betriebsstabilität
Zusammenarbeit mit Kunden, Fachbereichen und Projektteams zur Entwicklung und Umsetzung nachhaltiger Cloud-Strategien

Qualifikation

Studium der Informatik, eine vergleichbare Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung
Mehrjährige Erfahrung mit Microsoft Azure und Kubernetes
Erfahrung mit unterschiedlichen Hypervisoren und as-a-Service Konzepten
sehr gute Kenntnisse in Linux, Cloud Networking und Automatisierung.
Beratungsstärke sowie Freude an modernen Cloud-Technologien
Flexibilität und Serviceorientierung
Teamplayer mit Begeisterungsfähigkeit für Neues

Ideale Microsoft Zertifizierungen:

AZ-305 – Designing Microsoft Azure Infrastructure Solutions
AZ-104 – Microsoft Azure Administrator
AZ-400 – Designing and Implementing Microsoft DevOps Solutions
AZ-500 – Microsoft Azure Security Technologies (wünschenswert)
AZ-700 – Designing and Implementing Microsoft Azure Networking Solutions (wünschenswert)

Benefits

Home-Office Anteil
jährlich bis zu 4 Wochen Workation – mobiles Arbeiten aus dem europäischen Ausland
umfangreiches Onboarding ergänzt durch unser Buddy-Programm
jährliches Weiterbildungsbudget
Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie in Höhe von 1.000€
kostenfreies Mittagessen am Healthy Wednesday
200€ Arbeitgeberzuschuss für Deine Arbeitsplatzbrille
Arbeitgeberzuschuss zur Vermögensbildung
hoher Grad der persönlichen Entfaltung sowie individuelle Förderung
Trainingsmöglichkeiten in kooperierendem Fitnessstudio
Bike-Leasing-Angebote für Dich und Deine Familie
Personalrabatte und Vergünstigungen bei zahlreichen Kooperationspartnern
gemeinsame Freizeitaktivitäten

Freue Dich auf ein Team, welches auch abseits der Arbeit zusammenhält. Auf unserer Website gewinnst Du einen ersten persönlichen Eindruck und erfährst, was die thinkGROUP auszeichnet.

Du und die thinkGROUP - das passt?
Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins.

Bei fachlichen Rückfragen vermitteln wir Dir gerne schnell und unkompliziert den Kontakt zur Fachabteilung.

think about IT GmbH
z.H. Carmela Riga
HR Manager
Gesundheitscampus-Süd 19
44801 Bochum
Tel: 0234/3336721-6040

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Posted: 2026-07-10

SAP EWM Berater

Pertemps ERP – Bielefeld

📍 Standort: Raum Bielefeld

💰 Gehalt: Bis 85.000 € p.a.

🏠 Home Office: Bis zu 3 Tage pro Woche

SAP EWM Consultant (m/w/d) – Logistik & Prozessautomatisierung

Du kennst SAP EWM in- und auswendig und möchtest in einem modernen S/4HANA-Umfeld an der Schnittstelle zwischen Logistik und Automatisierung arbeiten? Dann könnte das dein nächster Schritt sein.

Aufgaben

Customizing und Weiterentwicklung in SAP EWM (inkl. WM und SD)
Analyse und Optimierung von Lager- und Supply-Chain-Prozessen
Identifikation und Umsetzung von Automatisierungspotenzialen in der Intralogistik
Weiterentwicklung der SAP S/4HANA-Systemlandschaft
Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Schnittstellen-Management und Begleitung von Go-Lives
Erstellung von Prozessdokumentationen und Reports

Qualifikation

Fundierte Erfahrung im SAP EWM Customizing (WM und/oder SD von Vorteil)
Kenntnisse in SAP S/4HANA – idealerweise aus Projekten
Verständnis für Logistik- und Lagerprozesse
Technisches Grundverständnis (Schnittstellen, ABAP-Kenntnisse von Vorteil)
Deutschkenntnisse mindestens B2

Benefits

Bis zu 3 Tage Home Office
Attraktives Gehaltspaket bis 85.000 €
Projekte in Logistik, Intralogistik und Prozessautomatisierung
Eigenverantwortliches Arbeiten mit echtem Gestaltungsspielraum
Moderne SAP-Landschaft und Entwicklungsmöglichkeiten im Digitalisierungsumfeld

Klingt interessant? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung oder einen ersten unverbindlichen Austausch! 🚀

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Posted: 2026-07-10

SAP EWM Consultant (m/f/d)

Pertemps ERP – Frankfurt am Main

Remote

SAP EWM Consultant (m/w/d) | Remote deutschlandweit |

Für ein etabliertes Beratungsunternehmen mit Fokus auf SAP Logistik und Supply Chain suche ich aktuell mehrere SAP EWM Consultants (m/w/d).

Sie möchten anspruchsvolle EWM-Projekte begleiten, Kunden bei der Digitalisierung ihrer Lagerlogistik unterstützen und gleichzeitig von einem flexiblen Remote-Modell profitieren? Dann könnte diese Position interessant für Sie sein.

Aufgaben

Spannende SAP EWM Projekte bei namhaften Kunden
Analyse, Konzeption und Optimierung von Lager- und Logistikprozessen
Mitarbeit in S/4HANA-Transformationen und EWM-Implementierungen
Hoher Remote-Anteil mit projektbezogener Reisetätigkeit
Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten in einem spezialisierten SAP-Umfeld

Qualifikation

Fundierte Erfahrung im Bereich SAP EWM
Customizing-Kenntnisse und gutes Prozessverständnis in der Lagerlogistik
Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau
Kommunikationsstärke und Freude an der Kundenberatung

Benefits

Standort: Deutschlandweit
Arbeitsmodell: Remote mit projektbezogener Reisetätigkeit
attraktives Gehalt

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Posted: 2026-07-10

Account Manager E-Commerce (m/w/d)

Rügamer & Steiner Consulting GmbH – Düsseldorf

Stellenbeschreibung:

Rügamer & Steiner ist die führende E-Mail Marketing Agentur hinter den erfolgreichsten E-Commerce Unternehmen in DE, AU & CH.

Über 100+ Online Shops vertrauen uns bereits und erreichen mit uns die Herzen & Geldbeutel ihrer Kunden.

Da immer mehr Kunden ihr Vertrauen in Rügamer & Steiner setzen suchen wir Dich als Account Manager E-Commerce (m/w/d)!

Du bist die strategisch führende Rolle in der Kundenbetreuung.

Du verantwortest die ganzheitliche Steuerung, die Weiterentwicklung und den langfristigen Erfolg der zugewiesenen Kundenaccounts.

Du bist der primäre Ansprechpartner für alle strategischen Entscheidungen und stellst sicher, dass die Kundenbeziehung stabil, wachstumsorientiert und nachhaltig aufgebaut wird.

Aufgaben

Deine Aufgabenbereiche:

Strategische Betreuung: Entwicklung und Planung fundierter Konzepte und langfristiger Maßnahmen, die auf die Geschäftsziele der Kunden einzahlen.
Kundenführung: Führung und Durchführung von regelmäßigen Calls, um Strategien zu präsentieren, Fortschritte zu besprechen und die Kundenbindung zu stärken.
Account-Entwicklung & Upselling: Proaktive Identifikation von Wachstumspotenzialen beim Kunden, Vorbereitung und eigenständige Durchführung von Upsells.
Maßnahmenplanung: Abstimmung und Planung von größeren Rollouts und neuen Kampagnen in Zusammenarbeit mit dem Kunden.
Marktexpertise: Kontinuierliche Beobachtung von Marketing-Trends, um diese proaktiv in die Kundenstrategien zu integrieren.

Du trägst die Verantwortung für die ganzheitliche Entwicklung und Skalierung der Kundenaccounts, sowie für die strategische Zielerreichung und langfristige Kundenzufriedenheit. Zusätzlich stellst du sicher, dass operative Exzellenz erreicht wird und du perspektivisch operative Aufgaben gezielt an Projektmanager delegieren kannst.

Wichtiger Hinweis zur Einarbeitung:

In der Anfangsphase betreust du Kunden ganzheitlich und übernimmst auch die operative Umsetzung. Du musst alle operativen Prozesse und Aufgaben (Projektmanagement) vollständig erlernen und beherrschen. Dies ist zwingend erforderlich, um Kunden anfänglich eigenständig zu betreuen und später operative Aufgaben gezielt und kompetent an Projektmanager delegieren zu können.

Perfekt für dich, wenn du bereits Erfahrung in der strategischen Kundenbetreuung hast und weißt, wie wichtig Weitblick, Verantwortung und nachhaltiges Wachstum sind.

Qualifikation

Das solltest du sein:

➜ Du hast fundierte Erfahrung im Bereich Kundenmanagement, Account Management oder strategischer Beratung

➜ Du denkst strategisch, konzeptionell und unternehmerisch

➜ Du bist kommunikationsstark, verhandlungssicher und hast eine hohe Vertriebsaffinität (Upselling)

➜ Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und eigenverantwortlich

➜ Du kannst komplexe Inhalte klar und überzeugend vermitteln

➜ Du bist bereit, dich tief in operative Prozesse, Tools und Projektmanagement einzuarbeiten

Benefits

Was wir dir bieten:

Sicherer Arbeitsplatz: Jede Person, die wir einstellen soll langfristig mit uns wachsen. Das Ziel jeder Einstellung ist eine unbefristete Übernahme.
Tolle Arbeitsatmosphäre: Der Umgang untereinander ist sehr kollegial und familiär. Wir ziehen alle am gleichen Strang und motivieren uns gegenseitig Bestleistungen zu erzielen und persönlich zu wachsen. Es gibt zudem ein monatliches Team-Lunch auf Kosten der Firma.
Gute Vergütung & Karrierechancen: Unsere Mitarbeiter: innen erhalten eine faire Vergütung und vermögenswirksame Leistungen. Über die nächsten Jahre werden wir weiter wachsen und expandieren. Daher benötigen wir weitere Experten und/oder Führungskräfte

...und noch viel mehr:

Modernes Büro in zentraler Lage in Düsseldorf Pempelfort mit Dachterasse und Anschluss an ÖPNV
Stetige Weiterbildung & Karriere
Zusammenhalt in einem dynamischen und kollegialen Team
Ein attraktives Gehaltsmodell
Monatliches Teamessen, Firmen-Events, Messen, Vorträge und Veranstaltungen
Sehr gute Arbeitsmittel, beste Hardware von Apple, höhenverstellbare Tische

Du erkennst Dich wieder und möchtest mit uns ins Gespräch kommen?

Dann bewirb dich noch heute und werde schon bald ein Teil des Teams!

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Posted: 2026-07-10

Senior Microsoft AI & Copilot Engineer (m/w/d)

think about IT GmbH – Nuremberg

Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Teammitglied unseres Fachbereichs Cloud Computing & AI am Standort Nürnberg. Werde Teil der think about IT und unterstütze uns als Senior Microsoft AI & Copilot Engineer (m/w/d).

Nach Rücksprache kann die Tätigkeit ebenfalls in unseren Niederlassungen in Hamburg, Münster, Berlin, Mainz oder Bochum ausgeübt werden.

Aufgaben

Konzeption, Entwicklung und Implementierung intelligenter KI-Lösungen auf Basis von Microsoft Copilot, Azure AI und souveränen KI-Technologien zur produktiven und sicheren Nutzung künstlicher Intelligenz
Entwicklung von Automatisierungs- und Assistenzlösungen mit Microsoft Copilot, Copilot Studio, Power Automate und Microsoft Graph
Design, Aufbau und Weiterentwicklung von AI Agents, Wissensplattformen und intelligenten Automatisierungslösungen
Konzeption, Implementierung und Überwachung von KI-Governance-Richtlinien unter Berücksichtigung regulatorischer und rechtlicher Anforderungen
Entwicklung souveräner KI-Lösungen unter Einsatz moderner Automatisierungsplattformen und Orchestrierungstools wie n8n
Integration von Microsoft 365, Microsoft Graph und Microsoft AI Services in bestehende Geschäftsprozesse und Anwendungslandschaften
technische Begleitung von KI-Projekten von der Anforderungsanalyse über Workshops und Proof of Concepts bis hin zum produktiven Betrieb
Architekturverantwortung für KI-Lösungen mit Fokus auf Skalierbarkeit, Sicherheit, Compliance und nachhaltige Betriebsmodelle
enge Zusammenarbeit mit Kunden, Fachbereichen und Projektteams zur erfolgreichen Umsetzung von KI- und Automatisierungsstrategien

Qualifikation

Studium der Informatik, eine vergleichbare Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung
Mehrjährige Erfahrung mit Microsoft Copilot oder Azure AI
gute Kenntnisse in Python, REST APIs und Microsoft Graph
Interesse an modernen KI-Technologien und Innovation
Flexibilität und Serviceorientierung
Teamplayer mit Begeisterungsfähigkeit für Neues

Ideale Microsoft Zertifizierungen:

AI-102 – Designing and Implementing a Microsoft Azure AI Solution
AI-900 – Microsoft Azure AI Fundamentals
MS-900 – Microsoft 365 Fundamentals
DP-600 – Implementing Analytics Solutions Using Microsoft Fabric (wünschenswert)
PL-300 – Microsoft Power BI Data Analyst (wünschenswert)

Benefits

Home-Office Anteil
jährlich bis zu 4 Wochen Workation – mobiles Arbeiten aus dem europäischen Ausland
umfangreiches Onboarding ergänzt durch unser Buddy-Programm
jährliches Weiterbildungsbudget
Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie in Höhe von 1.000€
kostenfreies Mittagessen am Healthy Wednesday
200€ Arbeitgeberzuschuss für Deine Arbeitsplatzbrille
Arbeitgeberzuschuss zur Vermögensbildung
hoher Grad der persönlichen Entfaltung sowie individuelle Förderung
Trainingsmöglichkeiten in kooperierendem Fitnessstudio
Bike-Leasing-Angebote für Dich und Deine Familie
Personalrabatte und Vergünstigungen bei zahlreichen Kooperationspartnern
gemeinsame Freizeitaktivitäten

Freue Dich auf ein Team, welches auch abseits der Arbeit zusammenhält. Auf unserer Website gewinnst Du einen ersten persönlichen Eindruck und erfährst, was die thinkGROUP auszeichnet.

Du und die thinkGROUP - das passt?
Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins!

Bei fachlichen Rückfragen vermitteln wir Dir gerne schnell und unkompliziert den Kontakt zur Fachabteilung.

think about IT GmbH
z.H. Carmela Riga
HR Manager
Gesundheitscampus-Süd 19
44801 Bochum
Tel: 0234/3336721-6040

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Posted: 2026-07-10

Senior Linux Developer – Linux Recovery System (m/w/d) (Ref.Nr.: 47214)

Wavestone Germany AG – Munich

Remote

Wir suchen einen Senior Developer für die Wartung und Weiterentwicklung eines Linux Recovery Systems für Server in Schienenfahrzeugen. Die Aufgabe umfasst die Betreuung eines spezialisierten Recovery-Betriebssystems, das zur Behebung von Hardware-Defekten und zur Durchführung von Neu-Installationen in einem anspruchsvollen mobilen Umfeld dient.

Key Facts
Start: 17.08.2026
Dauer: Nicht bekannt
Auslastung: 0 %
Einsatzart:
Einsatzort: Remote
Einsatzland: Deutschland

Ihre Aufgaben

• Programmierung / Implementierung / Customizing technischer Komponenten in Applikationen auf Basis der genutzten Technologien inkl. dazugehöriger Schnittstellen, Module und entsprechender Datenbanken unter Einhaltung der Standards des Auftraggebers (z.B. Nutzung der standardisierten Entwicklungsumgebungen und Programmierrichtlinien)

• Beheben von Fehlern aus den Testphasen in den Applikationen / Komponenten

• Dokumentation der technischen Komponenten

• Erstellen von Systemdokumentationen

• Erstellen von Lieferpaketen für die betreffenden Applikationen

• Analyse von IST-Systemen, -Anwendungen und -Architekturen sowie fachliche Bewertung ihrer Eignung im Hinblick auf die definierten Zielarchitekturvorgaben

• Konzeption von funktionalen Schnittstellen zwischen Anwendungen und Prozessen

• Konfiguration eines Linux Bootloaders (GRUB)

• Entwicklung von Systemfunktionen in einem hardware-nahen Umfeld

• Integration und Test von Linux Treibern

• Testen und Debuggen von Softwareanwendungen, um sicherzustellen, dass diese die vorgegebenen Qualitätsstandards erfüllen

• Erstellung einer technischen Dokumentation des Entwicklungsprozesses

Muss-Anforderungen

• Sehr gute Kenntnisse der Linux-Distributionen Ubuntu und Alpine Linux mit einer im Lebenslauf nachvollziehbaren Erfahrung von mindestens 5 Jahren

• Sehr gute Kenntnisse in der Konfiguration von Bootloadern, nachgewiesen durch mindestens 3 Jahre Erfahrung

• Softwareentwicklung in Golang mit dem Nachweis von 3 aktuellen Referenzen aus den letzten 5 Jahren

• Softwareentwicklung in Python mit dem Nachweis von 3 aktuellen Referenzen aus den letzten 5 Jahren

Kann-Anforderungen

• Kenntnisse in der Netzwerkkonfiguration unter Linux mit einer nachgewiesenen Erfahrung von mindestens 3 Jahren

• Fachkenntnisse im Bereich BIOS/UEFI, im Lebenslauf durch mindestens 3 Jahre Erfahrung nachvollziehbar

• Erfahrung in der Erstellung von Dokumentationen mit asciidoc oder draw.io von mindestens einem Jahr

• Praktische Erfahrung in der Entwicklung mit der Programmiersprache C von mindestens 3 Jahren

• Nachweisliche Erfahrung in der Entwicklung von Embedded-Systemen von mindestens einem Jahr

• Erfahrung in der Erstellung von GitLab-Pipelines, im Lebenslauf durch mindestens 3 Jahre nachvollziehbar

• Nachgewiesene Nutzung von git mit einer Erfahrung von mindestens einem Jahr

• Erfahrung in der Nutzung von make als Build-System von mindestens 3 Jahren

• Nachweisliche Erfahrung in der Verwendung von RAUC von mindestens 3 Jahren

Weitere Informationen

Der Einsatzort ist Frankfurt am Main. Die Leistungen sind Onshore zu erbringen. Gemäß Nutzerangabe können für diese Position auch Freiberufler angeboten werden.

Let’s power the future together
Vom Business Case bis hin zur Umsetzung: Als führendes Beratungsunternehmen für strategische Transformationen sind wir vertrauenswürdiger Partner für unsere Kunden - und für unsere Mitarbeitenden. Verantwortungsvoll, leistungsstark und immer mit dem Menschen im Fokus. #WeAreWavestone
Mit unserem 360°-Portfolio an Beratungsleistungen verbinden wir erstklassige Branchenexpertise mit einem breiten Spektrum an branchenübergreifenden Kompetenzen, arbeiten interdisziplinär und denken über den Tellerrand hinaus. Unseren Partnerunternehmen und Freelancern:Freelancerinnen können wir so umfassende Perspektiven innerhalb unserer eigenen Projekte bieten und unterstützen als langjähriger Rahmenvertragspartner bei der Besetzung von Projektvakanzen – zeitnah und direkt.

Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!

Ihr direkter Ansprechpartner bei Wavestone
Emira Bucan
Telefon: -
E-Mail: Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Posted: 2026-07-10

Account Manager CRM & E-Mail Marketing (m/w/d)

Rügamer & Steiner Consulting GmbH – Düsseldorf

Stellenbeschreibung:

Rügamer & Steiner ist die führende E-Mail Marketing Agentur hinter den erfolgreichsten E-Commerce Unternehmen in DE, AU & CH.

Über 100+ Online Shops vertrauen uns bereits und erreichen mit uns die Herzen & Geldbeutel ihrer Kunden.

Da immer mehr Kunden ihr Vertrauen in Rügamer & Steiner setzen suchen wir Dich als Account Manager CRM & E-Mail Marketing (m/w/d)!

Du bist die strategisch führende Rolle in der Kundenbetreuung.

Du verantwortest die ganzheitliche Steuerung, die Weiterentwicklung und den langfristigen Erfolg der zugewiesenen Kundenaccounts.

Du bist der primäre Ansprechpartner für alle strategischen Entscheidungen und stellst sicher, dass die Kundenbeziehung stabil, wachstumsorientiert und nachhaltig aufgebaut wird.

Aufgaben

Deine Aufgabenbereiche:

Strategische Betreuung: Entwicklung und Planung fundierter Konzepte und langfristiger Maßnahmen, die auf die Geschäftsziele der Kunden einzahlen.
Kundenführung: Führung und Durchführung von regelmäßigen Calls, um Strategien zu präsentieren, Fortschritte zu besprechen und die Kundenbindung zu stärken.
Account-Entwicklung & Upselling: Proaktive Identifikation von Wachstumspotenzialen beim Kunden, Vorbereitung und eigenständige Durchführung von Upsells.
Maßnahmenplanung: Abstimmung und Planung von größeren Rollouts und neuen Kampagnen in Zusammenarbeit mit dem Kunden.
Marktexpertise: Kontinuierliche Beobachtung von Marketing-Trends, um diese proaktiv in die Kundenstrategien zu integrieren.

Wichtiger Hinweis zur Einarbeitung:

Perfekt für dich, wenn du bereits Erfahrung in der strategischen Kundenbetreuung hast und weißt, wie wichtig Weitblick, Verantwortung und nachhaltiges Wachstum sind.

Qualifikation

Das solltest du sein:

➜ Du hast fundierte Erfahrung im Bereich Kundenmanagement, Account Management oder strategischer Beratung

➜ Du denkst strategisch, konzeptionell und unternehmerisch

➜ Du bist kommunikationsstark, verhandlungssicher und hast eine hohe Vertriebsaffinität (Upselling)

➜ Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und eigenverantwortlich

➜ Du kannst komplexe Inhalte klar und überzeugend vermitteln

➜ Du bist bereit, dich tief in operative Prozesse, Tools und Projektmanagement einzuarbeiten

Benefits

Was wir dir bieten:

Sicherer Arbeitsplatz: Jede Person, die wir einstellen soll langfristig mit uns wachsen. Das Ziel jeder Einstellung ist eine unbefristete Übernahme.
Tolle Arbeitsatmosphäre: Der Umgang untereinander ist sehr kollegial und familiär. Wir ziehen alle am gleichen Strang und motivieren uns gegenseitig Bestleistungen zu erzielen und persönlich zu wachsen. Es gibt zudem ein monatliches Team-Lunch auf Kosten der Firma.
Gute Vergütung & Karrierechancen: Unsere Mitarbeiter: innen erhalten eine faire Vergütung und vermögenswirksame Leistungen. Über die nächsten Jahre werden wir weiter wachsen und expandieren. Daher benötigen wir weitere Experten und/oder Führungskräfte

...und noch viel mehr:

Modernes Büro in zentraler Lage in Düsseldorf Pempelfort mit Dachterasse und Anschluss an ÖPNV
Stetige Weiterbildung & Karriere
Zusammenhalt in einem dynamischen und kollegialen Team
Ein attraktives Gehaltsmodell
Monatliches Teamessen, Firmen-Events, Messen, Vorträge und Veranstaltungen
Sehr gute Arbeitsmittel, beste Hardware von Apple, höhenverstellbare Tische

Du erkennst Dich wieder und möchtest mit uns ins Gespräch kommen?

Dann bewirb dich noch heute und werde schon bald ein Teil des Teams!

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Posted: 2026-07-10

Key Account Manager E-Commerce & E-Mail Marketing (m/w/d)

Rügamer & Steiner Consulting GmbH – Düsseldorf

Stellenbeschreibung:

Rügamer & Steiner ist die führende E-Mail Marketing Agentur hinter den erfolgreichsten E-Commerce Unternehmen in DE, AU & CH.

Über 100+ Online Shops vertrauen uns bereits und erreichen mit uns die Herzen & Geldbeutel ihrer Kunden.

Da immer mehr Kunden ihr Vertrauen in Rügamer & Steiner setzen suchen wir Dich als Key Account Manager E-Commerce & E-Mail Marketing (m/w/d)!

Du bist die strategisch führende Rolle in der Kundenbetreuung.

Du verantwortest die ganzheitliche Steuerung, die Weiterentwicklung und den langfristigen Erfolg der zugewiesenen Kundenaccounts.

Du bist der primäre Ansprechpartner für alle strategischen Entscheidungen und stellst sicher, dass die Kundenbeziehung stabil, wachstumsorientiert und nachhaltig aufgebaut wird.

Aufgaben

Deine Aufgabenbereiche:

Strategische Betreuung: Entwicklung und Planung fundierter Konzepte und langfristiger Maßnahmen, die auf die Geschäftsziele der Kunden einzahlen.
Kundenführung: Führung und Durchführung von regelmäßigen Calls, um Strategien zu präsentieren, Fortschritte zu besprechen und die Kundenbindung zu stärken.
Account-Entwicklung & Upselling: Proaktive Identifikation von Wachstumspotenzialen beim Kunden, Vorbereitung und eigenständige Durchführung von Upsells.
Maßnahmenplanung: Abstimmung und Planung von größeren Rollouts und neuen Kampagnen in Zusammenarbeit mit dem Kunden.
Marktexpertise: Kontinuierliche Beobachtung von Marketing-Trends, um diese proaktiv in die Kundenstrategien zu integrieren.

Wichtiger Hinweis zur Einarbeitung:

Perfekt für dich, wenn du bereits Erfahrung in der strategischen Kundenbetreuung hast und weißt, wie wichtig Weitblick, Verantwortung und nachhaltiges Wachstum sind.

Qualifikation

Das solltest du sein:

➜ Du hast fundierte Erfahrung im Bereich Kundenmanagement, Account Management oder strategischer Beratung

➜ Du denkst strategisch, konzeptionell und unternehmerisch

➜ Du bist kommunikationsstark, verhandlungssicher und hast eine hohe Vertriebsaffinität (Upselling)

➜ Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und eigenverantwortlich

➜ Du kannst komplexe Inhalte klar und überzeugend vermitteln

➜ Du bist bereit, dich tief in operative Prozesse, Tools und Projektmanagement einzuarbeiten

Benefits

Was wir dir bieten:

Sicherer Arbeitsplatz: Jede Person, die wir einstellen soll langfristig mit uns wachsen. Das Ziel jeder Einstellung ist eine unbefristete Übernahme.
Tolle Arbeitsatmosphäre: Der Umgang untereinander ist sehr kollegial und familiär. Wir ziehen alle am gleichen Strang und motivieren uns gegenseitig Bestleistungen zu erzielen und persönlich zu wachsen. Es gibt zudem ein monatliches Team-Lunch auf Kosten der Firma.
Gute Vergütung & Karrierechancen: Unsere Mitarbeiter: innen erhalten eine faire Vergütung und vermögenswirksame Leistungen. Über die nächsten Jahre werden wir weiter wachsen und expandieren. Daher benötigen wir weitere Experten und/oder Führungskräfte

...und noch viel mehr:

Modernes Büro in zentraler Lage in Düsseldorf Pempelfort mit Dachterasse und Anschluss an ÖPNV
Stetige Weiterbildung & Karriere
Zusammenhalt in einem dynamischen und kollegialen Team
Ein attraktives Gehaltsmodell
Monatliches Teamessen, Firmen-Events, Messen, Vorträge und Veranstaltungen
Sehr gute Arbeitsmittel, beste Hardware von Apple, höhenverstellbare Tische

Du erkennst Dich wieder und möchtest mit uns ins Gespräch kommen?

Dann bewirb dich noch heute und werde schon bald ein Teil des Teams!

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Posted: 2026-07-10

Projektmanager CRM & E-Mail Marketing (m/w/d)

Rügamer & Steiner Consulting GmbH – Düsseldorf

Stellenbeschreibung:

Rügamer & Steiner ist die führende E-Mail Marketing Agentur hinter den erfolgreichsten E-Commerce Unternehmen in DE, AU & CH.

Über 100+ Online Shops vertrauen uns bereits und erreichen mit uns die Herzen & Geldbeutel ihrer Kunden.

Da immer mehr Kunden ihr Vertrauen in Rügamer & Steiner setzen suchen wir Dich als Projektmanager CRM & E-Mail Marketing (m/w/d).

Du bist die zentrale operative Schnittstelle zwischen Strategie, Kunden und Umsetzung.

Als Projektmanager stellst du sicher, dass Kampagnen schnell, sauber und effizient umgesetzt werden – ohne Reibungsverluste.

Perfekt für dich, wenn du bereits Agenturerfahrung hast und weißt, wie wichtig Tempo, Struktur und saubere Prozesse sind.

Aufgaben

Deine Aufgaben

Operative Umsetzung: Eigenständige Durchführung und technische Umsetzung von Marketing-Aufgaben und Kampagnen im Tagesgeschäft.
Daily Management & Ticketing: Strukturierte Erfassung, Bearbeitung und Nachverfolgung aller eingehenden Aufgaben und Kundenanfragen.
Schnelle Kundenkommunikation: Sicherstellung extrem kurzer Reaktionszeiten. Kunden erhalten zeitnah (z. B. innerhalb von 30 bis 60 Minuten) eine erste Rückmeldung oder Zwischenantwort bei Anfragen.
Koordination: Steuerung der Zusammenarbeit mit internen Teams (z. B. Grafik und Copy). Du erstellst Briefings, definierst klare Deadlines und nutzt Projektmanagement-Tools (z. B. ClickUp) für reibungslose Abläufe.
Qualitätssicherung: Einleitung, Koordination und konsequente Nachverfolgung von Korrekturschleifen bis zur finalen Freigabe.
Problemlösung: Schnelles und pragmatisches Lösen von technischen oder organisatorischen Hürden im laufenden Betrieb.

Du trägst die Verantwortung für eine zuverlässige operative Umsetzung und die konsequente Einhaltung aller Deadlines. Gleichzeitig stellst du sicher, dass alle Prozesse technisch sauber, fehlerfrei und mit hoher Reaktionsgeschwindigkeit in der Kundenbetreuung umgesetzt werden.

Qualifikation

Das solltest du sein:

➜ Du hast mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Projektmanagement und Marketing

➜ Du arbeitest strukturiert, extrem organisiert und proaktiv

➜ Du bist zuverlässig und kannst viele parallele Aufgaben (Tickets) effizient managen

➜ Du denkst lösungsorientiert und bringst technisches Verständnis mit

➜ Du kommunizierst klar, präzise und schnell – sowohl schriftlich als auch mündlich

Benefits

Was wir dir bieten:

Sicherer Arbeitsplatz: Jede Person, die wir einstellen soll langfristig mit uns wachsen. Das Ziel jeder Einstellung ist eine unbefristete Übernahme.
Tolle Arbeitsatmosphäre: Der Umgang untereinander ist sehr kollegial und familiär. Wir ziehen alle am gleichen Strang und motivieren uns gegenseitig Bestleistungen zu erzielen und persönlich zu wachsen. Es gibt zudem ein monatliches Team-Lunch auf Kosten der Firma.
Gute Vergütung & Karrierechancen: Unsere Mitarbeiter: innen erhalten eine faire Vergütung und vermögenswirksame Leistungen. Über die nächsten Jahre werden wir weiter wachsen und expandieren. Daher benötigen wir weitere Experten und/oder Führungskräfte

...und noch viel mehr:

Modernes Büro in zentraler Lage in Düsseldorf Pempelfort mit Dachterasse und Anschluss an ÖPNV
Stetige Weiterbildung & Karriere
Zusammenhalt in einem dynamischen und kollegialen Team
Ein attraktives Gehaltsmodell
Monatliches Teamessen, Firmen-Events, Messen, Vorträge und Veranstaltungen
Sehr gute Arbeitsmittel, beste Hardware von Apple, höhenverstellbare Tische

Du erkennst Dich wieder und möchtest mit uns ins Gespräch kommen?

Dann bewirb dich noch heute und werde schon bald ein Teil des Teams!

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Posted: 2026-07-10

Fachplaner TGA - HLS (m/w/d)

sic architekten gmbh – Cologne

Die sic architekten gmbh ist ein innovatives Generalplanungsbüro mit über 40 Jahren Erfahrung. Wir stehen für Qualität, Kompetenz und Zuverlässigkeit – Werte, die sowohl unsere Architektur als auch unsere Unternehmenskultur prägen. In interdisziplinären Teams gestalten wir nachhaltige, funktionale und ästhetische Gebäude – von der ersten Idee bis zur Umsetzung.

Bei uns erwartet dich ein Umfeld, das Kreativität und persönliche Entwicklung fördert. Du möchtest die Gebäude von morgen mitgestalten? Dann bewirb dich jetzt als:

Fachplaner TGA - HLS (m/w/d)

Aufgaben

Planung und Entwicklung technischer Konzepte sowie Fachplanung der technischen Gebäudeausrüstung in den Bereichen Heizung, Kälte, Lüftung und Sanitär unter Anwendung der BIM-Methodik.
Durchführung von Berechnungen, Auslegungen und Dimensionierungen technischer Anlagen.
Erstellung von Ausschreibungsunterlagen und Mitwirkung bei der Vergabe von Bauleistungen.
Begleitung der Projekte von der Planung bis zur Realisierung.
Qualitätssicherung auf der Baustelle sowie Überwachung von Kosten-, Termin- und Qualitätszielen.

Qualifikation

Abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik, Gebäudetechnik, Umweltingenieurwissenschaften, Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikation (z. B. Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechniker oder Installateur- und Heizungsbaumeister).
Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung und Umsetzung von Projekten in den gebäudetechnischen Anlagen: Heizung, Kälte, Lüftung und Sanitär.
Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung sowie eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise.

Benefits

Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Perspektive und das Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge.
Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und volle Kostenübernahme für Weiterbildungen.
Überstundenausgleich sowie verkürzte Probezeit von vier Monaten.
Flexible Arbeitszeitmodelle (z. B. Gleitzeit oder 4-Tage-Woche) sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
Dienstfahrzeug je nach Rolle und Verantwortungsbereich – auch zur privaten Nutzung.
Deutschlandticket mit Zuschuss / JobRad für umweltfreundliche Mobilität.
Teamgeist, geprägt durch hohe Motivation und gegenseitige Wertschätzung, ergänzt durch regelmäßige Veranstaltungen wie Grillnachmittage und Jahresauftaktfeiern.
Mitarbeit an Projekten im Großraum Köln, die die Stadt Köln und die nähere Umgebung maßgeblich prägen.

Unser Tipp: Für uns zählt in erster Linie, dass Du zu uns passt. Du erfüllst nicht alle Anforderungen zu 100 %? Bewirb Dich einfach – vielleicht bist Du genau die Person, die wir suchen.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über das Portal oder per Mail (PDF) mit frühestmöglichem Starttermin und Gehaltsvorstellung.

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Posted: 2026-07-10

Projektmanager E-Commerce (m/w/d)

Rügamer & Steiner Consulting GmbH – Düsseldorf

Stellenbeschreibung:

Rügamer & Steiner ist die führende E-Mail Marketing Agentur hinter den erfolgreichsten E-Commerce Unternehmen in DE, AU & CH.

Über 100+ Online Shops vertrauen uns bereits und erreichen mit uns die Herzen & Geldbeutel ihrer Kunden.

Da immer mehr Kunden ihr Vertrauen in Rügamer & Steiner setzen suchen wir Dich als Projektmanager E-Commerce (m/w/d).

Du bist die zentrale operative Schnittstelle zwischen Strategie, Kunden und Umsetzung.

Als Projektmanager stellst du sicher, dass Kampagnen schnell, sauber und effizient umgesetzt werden – ohne Reibungsverluste.

Perfekt für dich, wenn du bereits Agenturerfahrung hast und weißt, wie wichtig Tempo, Struktur und saubere Prozesse sind.

Aufgaben

Deine Aufgaben

Operative Umsetzung: Eigenständige Durchführung und technische Umsetzung von Marketing-Aufgaben und Kampagnen im Tagesgeschäft.
Daily Management & Ticketing: Strukturierte Erfassung, Bearbeitung und Nachverfolgung aller eingehenden Aufgaben und Kundenanfragen.
Schnelle Kundenkommunikation: Sicherstellung extrem kurzer Reaktionszeiten. Kunden erhalten zeitnah (z. B. innerhalb von 30 bis 60 Minuten) eine erste Rückmeldung oder Zwischenantwort bei Anfragen.
Koordination: Steuerung der Zusammenarbeit mit internen Teams (z. B. Grafik und Copy). Du erstellst Briefings, definierst klare Deadlines und nutzt Projektmanagement-Tools (z. B. ClickUp) für reibungslose Abläufe.
Qualitätssicherung: Einleitung, Koordination und konsequente Nachverfolgung von Korrekturschleifen bis zur finalen Freigabe.
Problemlösung: Schnelles und pragmatisches Lösen von technischen oder organisatorischen Hürden im laufenden Betrieb.

Qualifikation

Das solltest du sein:

➜ Du hast mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Projektmanagement und Marketing

➜ Du arbeitest strukturiert, extrem organisiert und proaktiv

➜ Du bist zuverlässig und kannst viele parallele Aufgaben (Tickets) effizient managen

➜ Du denkst lösungsorientiert und bringst technisches Verständnis mit

➜ Du kommunizierst klar, präzise und schnell – sowohl schriftlich als auch mündlich

Benefits

Was wir dir bieten:

Sicherer Arbeitsplatz: Jede Person, die wir einstellen soll langfristig mit uns wachsen. Das Ziel jeder Einstellung ist eine unbefristete Übernahme.
Tolle Arbeitsatmosphäre: Der Umgang untereinander ist sehr kollegial und familiär. Wir ziehen alle am gleichen Strang und motivieren uns gegenseitig Bestleistungen zu erzielen und persönlich zu wachsen. Es gibt zudem ein monatliches Team-Lunch auf Kosten der Firma.
Gute Vergütung & Karrierechancen: Unsere Mitarbeiter: innen erhalten eine faire Vergütung und vermögenswirksame Leistungen. Über die nächsten Jahre werden wir weiter wachsen und expandieren. Daher benötigen wir weitere Experten und/oder Führungskräfte

...und noch viel mehr:

Modernes Büro in zentraler Lage in Düsseldorf Pempelfort mit Dachterasse und Anschluss an ÖPNV
Stetige Weiterbildung & Karriere
Zusammenhalt in einem dynamischen und kollegialen Team
Ein attraktives Gehaltsmodell
Monatliches Teamessen, Firmen-Events, Messen, Vorträge und Veranstaltungen
Sehr gute Arbeitsmittel, beste Hardware von Apple, höhenverstellbare Tische

Du erkennst Dich wieder und möchtest mit uns ins Gespräch kommen?

Dann bewirb dich noch heute und werde schon bald ein Teil des Teams!

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Posted: 2026-07-10

Geschäftsführung Vertrieb und Service (m/w/d)

SCHUHMANN & PARTNER – Karlsruhe

Technische Dienstleistung im Bereich Mess- und Regeltechnik

Standort: Region Südwestdeutschland, Remote

die Zukunft gestalten

Sie sind ein:e leidenschaftliche:r und erfahrene:r Vertriebs- und Serviceleiter:in mit Expertise im Bereich technische Dienstleistung, der Führung eines Vertriebs- und Serviceteams, in der Akquise und im Projektmanagement.

Für Sie bedeuten Spaß und Freude bei der Arbeit, Erfolg und Anerkennung innerhalb eines hochmotivierten Teams. Sie sind gut organisiert und strukturiert. Ihre Fähigkeit andere Menschen zu motivieren und zu begeistern zählen zu ihren Talenten. Wenn Sie ein technisches Umfeld in einem technisch anspruchsvollen Bereich mit einem hohen Maß an Verantwortung und Flexibilität begeistert und diese Eigenschaften auch ausstrahlen, sollten Sie weiterlesen.

Unser Mandant ist eine mittelständische produzierende Unternehmensgruppe. Der Dienstleistungsbereich wird von zwei Standorten in Deutschland aus geführt. Das Unternehmen bietet ein interessantes Aufgabenfeld in Kombination mit einem sympathischen mittelständisch geprägten Führungsteam.

Aufgaben

Der Geschäftsführer ist gemeinsam mit einem weiteren Geschäftsführer gesamtverantwortlich für den technischen Dienstleistungsbereich der Unternehmensgruppe an 3 Standorten. Er ist fokussiert auf den Vertrieb und die strategische und operative Weiterentwicklung eines von zweien Produkt- und ServicePortfolios. Ziel ist es, die Kundenbasis zu stabilisieren und nachhaltiges Wachstum durch neue Kunden und innovative Dienstleistungen/Produkte zu generieren.

Gesamtverantwortung für den Bereich Vertrieb/Markt (strategisch & operativ)
Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Teams
Kundenbeziehungen stabilisieren und Markt aktiv bearbeiten
Ausweitung bestehender und Identifikation neuer Anwendungsfelder (z. B. Digitalisierung von Mess- und Regeltechnik)
Analyse von Markttrends, Wettbewerbern und Kundenbedürfnissen
Verantwortung für Angebotsstrategien, Preisgestaltung und Vertragsverhandlungen
Teilnahme an Fachmessen, Konferenzen und Branchenveranstaltungen
Aufbau und Rekrutierung fehlender Schlüsselpersonen im Dienstleistungs- und Servicegeschäft
Sicherstellung einer hohen Servicequalität, Kundennähe und Marktpräsenz
Entwicklung und Skalierung des Dienstleistungsportfolios
Enge Zusammenarbeit mit der Muttergesellschaft
Verantwortung von Budget, Zielerreichung, Weiterentwicklung & operativer Exzellenz
Entwicklung und Pflege des Produkt- & Leistungsportfolios

Qualifikation

Fachliche Qualifikation

Führungserfahrung als Vertriebsleiter, Geschäftsführer / Bereichsleiter im industriellen Umfeld – Fokus Markt, Vertrieb
Abgeschlossenes Studium im Bereich: Ingenieurwesen (z. B. Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Elektrotechnik) oder Wirtschaftsingenieurwesen mit technischem Fokus
Kenntnisse im Bereich Industrie, Service/Engineering oder MSR-Technik
Nachweisliche Erfahrung im Aufbau und der Weiterentwicklung von Serviceorganisationen
Vertriebserfahrung in technisch anspruchsvollen Dienstleistungen
Erfahrung in der Leitung mehrerer Standorte, heterogener Teams (Teams unterwegs und an mehreren Standorten)
Sehr gute betriebswirtschaftliche und strategische Fähigkeiten
Sehr gute Fähigkeiten im Product Management für Dienstleistungen und technische Produkte
Starke Verhandlungs- und Kommunikationskompetenz (intern wie extern)
Ausgeprägte Kundenorientierung, Gespür für Marktveränderungen und Trends

Persönliche Kompetenzen

Unternehmerpersönlichkeit mit gesundem Ehrgeiz und Hands-on-Mentalität. Praktiker
Hört zuerst zu, arbeitet sich ein
Ausgeprägte Leadership-Fähigkeiten: fordert & fördert, gibt Orientierung, übernimmt Verantwortung und denkt gleichzeitig „mit den Köpfen der Menschen“
Hohe soziale Kompetenz, Stabilität & Verlässlichkeit – besonders in Veränderungssituationen
Vorbildfunktion mit sozialer Verantwortung und solider Allgemeinbildung
Begeisterungsfähig, integrativ und motivierend – kann Menschen für gemeinsame Ziele gewinnen
Umsetzungsstark, pragmatisch, lösungsorientiert
Belastbar, entscheidungsstark, verantwortungsbewusst
Analytische Fähigkeiten und Marktverständnis
„Easy-to-work-with“ – unkomplizierte, offene und vertrauenswürdige Persönlichkeit. Emphatisch im Umgang mit Kollegen, Kunden und Lieferanten
„Getting things done“ – starke Resultatorientierung, hohe Leistungsbilanz und Wille, in der gesamten Wertschöpfungskette selbst mit Hand anzulegen
Hohe Eigeninitiative und Ergebnisorientierung
Deutsch ist Muttersprache; sehr gute Englischkenntnisse
Reisebereitschaft >50% (national/international)

Benefits

Unser Mandant bietet mehr als nur ein gutes Arbeitsklima. Neben spannenden Projekten und interessanten Zukunftsthemen setzt dieses Unternemen auf Offenheit, gegenseitige Wertschätzung, Respekt und ein hohes Maß an Arbeitsplatzsicherheit. Wenn Sie diese Position in einem erfolgreichen Unternehmen interessiert, dann freuen wir uns über die Zusendung Ihrer Bewerbung per Email. Für den vertraulichen Erstkontakt steht Ihnen Herr Michael Schuhmann telefonisch unter +49 1712787415 auch außerhalb der üblichen Geschäftszeiten gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf das Gespräch mit Ihnen!

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Posted: 2026-07-10

Projektmanager E-Mail Marketing (m/w/d)

Rügamer & Steiner Consulting GmbH – Düsseldorf

Stellenbeschreibung:

Rügamer & Steiner ist die führende E-Mail Marketing Agentur hinter den erfolgreichsten E-Commerce Unternehmen in DE, AU & CH.

Über 100+ Online Shops vertrauen uns bereits und erreichen mit uns die Herzen & Geldbeutel ihrer Kunden.

Da immer mehr Kunden ihr Vertrauen in Rügamer & Steiner setzen suchen wir Dich als Projektmanager E-Mail Marketing (m/w/d).

Du bist die zentrale operative Schnittstelle zwischen Strategie, Kunden und Umsetzung.

Als Projektmanager stellst du sicher, dass Kampagnen schnell, sauber und effizient umgesetzt werden – ohne Reibungsverluste.

Perfekt für dich, wenn du bereits Agenturerfahrung hast und weißt, wie wichtig Tempo, Struktur und saubere Prozesse sind.

Aufgaben

Deine Aufgaben

Operative Umsetzung: Eigenständige Durchführung und technische Umsetzung von Marketing-Aufgaben und Kampagnen im Tagesgeschäft.
Daily Management & Ticketing: Strukturierte Erfassung, Bearbeitung und Nachverfolgung aller eingehenden Aufgaben und Kundenanfragen.
Schnelle Kundenkommunikation: Sicherstellung extrem kurzer Reaktionszeiten. Kunden erhalten zeitnah (z. B. innerhalb von 30 bis 60 Minuten) eine erste Rückmeldung oder Zwischenantwort bei Anfragen.
Koordination: Steuerung der Zusammenarbeit mit internen Teams (z. B. Grafik und Copy). Du erstellst Briefings, definierst klare Deadlines und nutzt Projektmanagement-Tools (z. B. ClickUp) für reibungslose Abläufe.
Qualitätssicherung: Einleitung, Koordination und konsequente Nachverfolgung von Korrekturschleifen bis zur finalen Freigabe.
Problemlösung: Schnelles und pragmatisches Lösen von technischen oder organisatorischen Hürden im laufenden Betrieb.

Qualifikation

Das solltest du sein:

➜ Du hast mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Projektmanagement und Marketing

➜ Du arbeitest strukturiert, extrem organisiert und proaktiv

➜ Du bist zuverlässig und kannst viele parallele Aufgaben (Tickets) effizient managen

➜ Du denkst lösungsorientiert und bringst technisches Verständnis mit

➜ Du kommunizierst klar, präzise und schnell – sowohl schriftlich als auch mündlich

Benefits

Was wir dir bieten:

Sicherer Arbeitsplatz: Jede Person, die wir einstellen soll langfristig mit uns wachsen. Das Ziel jeder Einstellung ist eine unbefristete Übernahme.
Tolle Arbeitsatmosphäre: Der Umgang untereinander ist sehr kollegial und familiär. Wir ziehen alle am gleichen Strang und motivieren uns gegenseitig Bestleistungen zu erzielen und persönlich zu wachsen. Es gibt zudem ein monatliches Team-Lunch auf Kosten der Firma.
Gute Vergütung & Karrierechancen: Unsere Mitarbeiter: innen erhalten eine faire Vergütung und vermögenswirksame Leistungen. Über die nächsten Jahre werden wir weiter wachsen und expandieren. Daher benötigen wir weitere Experten und/oder Führungskräfte

...und noch viel mehr:

Modernes Büro in zentraler Lage in Düsseldorf Pempelfort mit Dachterasse und Anschluss an ÖPNV
Stetige Weiterbildung & Karriere
Zusammenhalt in einem dynamischen und kollegialen Team
Ein attraktives Gehaltsmodell
Monatliches Teamessen, Firmen-Events, Messen, Vorträge und Veranstaltungen
Sehr gute Arbeitsmittel, beste Hardware von Apple, höhenverstellbare Tische

Du erkennst Dich wieder und möchtest mit uns ins Gespräch kommen?

Dann bewirb dich noch heute und werde schon bald ein Teil des Teams!

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Posted: 2026-07-10

Geschäftsführung Vertrieb und Service (m/w/d)

SCHUHMANN & PARTNER – Freiburg im Breisgau

Technische Dienstleistung im Bereich Mess- und Regeltechnik

Standort: Region Südwestdeutschland, Remote

die Zukunft gestalten

Aufgaben

Gesamtverantwortung für den Bereich Vertrieb/Markt (strategisch & operativ)
Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Teams
Kundenbeziehungen stabilisieren und Markt aktiv bearbeiten
Ausweitung bestehender und Identifikation neuer Anwendungsfelder (z. B. Digitalisierung von Mess- und Regeltechnik)
Analyse von Markttrends, Wettbewerbern und Kundenbedürfnissen
Verantwortung für Angebotsstrategien, Preisgestaltung und Vertragsverhandlungen
Teilnahme an Fachmessen, Konferenzen und Branchenveranstaltungen
Aufbau und Rekrutierung fehlender Schlüsselpersonen im Dienstleistungs- und Servicegeschäft
Sicherstellung einer hohen Servicequalität, Kundennähe und Marktpräsenz
Entwicklung und Skalierung des Dienstleistungsportfolios
Enge Zusammenarbeit mit der Muttergesellschaft
Verantwortung von Budget, Zielerreichung, Weiterentwicklung & operativer Exzellenz
Entwicklung und Pflege des Produkt- & Leistungsportfolios

Qualifikation

Fachliche Qualifikation

Führungserfahrung als Vertriebsleiter, Geschäftsführer / Bereichsleiter im industriellen Umfeld – Fokus Markt, Vertrieb
Abgeschlossenes Studium im Bereich: Ingenieurwesen (z. B. Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Elektrotechnik) oder Wirtschaftsingenieurwesen mit technischem Fokus
Kenntnisse im Bereich Industrie, Service/Engineering oder MSR-Technik
Nachweisliche Erfahrung im Aufbau und der Weiterentwicklung von Serviceorganisationen
Vertriebserfahrung in technisch anspruchsvollen Dienstleistungen
Erfahrung in der Leitung mehrerer Standorte, heterogener Teams (Teams unterwegs und an mehreren Standorten)
Sehr gute betriebswirtschaftliche und strategische Fähigkeiten
Sehr gute Fähigkeiten im Product Management für Dienstleistungen und technische Produkte
Starke Verhandlungs- und Kommunikationskompetenz (intern wie extern)
Ausgeprägte Kundenorientierung, Gespür für Marktveränderungen und Trends

Persönliche Kompetenzen

Unternehmerpersönlichkeit mit gesundem Ehrgeiz und Hands-on-Mentalität. Praktiker
Hört zuerst zu, arbeitet sich ein
Ausgeprägte Leadership-Fähigkeiten: fordert & fördert, gibt Orientierung, übernimmt Verantwortung und denkt gleichzeitig „mit den Köpfen der Menschen“
Hohe soziale Kompetenz, Stabilität & Verlässlichkeit – besonders in Veränderungssituationen
Vorbildfunktion mit sozialer Verantwortung und solider Allgemeinbildung
Begeisterungsfähig, integrativ und motivierend – kann Menschen für gemeinsame Ziele gewinnen
Umsetzungsstark, pragmatisch, lösungsorientiert
Belastbar, entscheidungsstark, verantwortungsbewusst
Analytische Fähigkeiten und Marktverständnis
„Easy-to-work-with“ – unkomplizierte, offene und vertrauenswürdige Persönlichkeit. Emphatisch im Umgang mit Kollegen, Kunden und Lieferanten
„Getting things done“ – starke Resultatorientierung, hohe Leistungsbilanz und Wille, in der gesamten Wertschöpfungskette selbst mit Hand anzulegen
Hohe Eigeninitiative und Ergebnisorientierung
Deutsch ist Muttersprache; sehr gute Englischkenntnisse
Reisebereitschaft >50% (national/international)

Benefits

Wir freuen uns auf das Gespräch mit Ihnen!

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Posted: 2026-07-10

E-Mail Marketing Manager (m/w/d)

Rügamer & Steiner Consulting GmbH – Düsseldorf

Stellenbeschreibung:

Rügamer & Steiner ist die führende E-Mail Marketing Agentur hinter den erfolgreichsten E-Commerce Unternehmen in DE, AU & CH.

Über 100+ Online Shops vertrauen uns bereits und erreichen mit uns die Herzen & Geldbeutel ihrer Kunden.

Da immer mehr Kunden ihr Vertrauen in Rügamer & Steiner setzen suchen wir Dich als E-Mail Marketing Manager (m/w/d).

Du bist die zentrale operative Schnittstelle zwischen Strategie, Kunden und Umsetzung.

Als Projektmanager stellst du sicher, dass Kampagnen schnell, sauber und effizient umgesetzt werden – ohne Reibungsverluste.

Perfekt für dich, wenn du bereits Agenturerfahrung hast und weißt, wie wichtig Tempo, Struktur und saubere Prozesse sind.

Aufgaben

Deine Aufgaben

Operative Umsetzung: Eigenständige Durchführung und technische Umsetzung von Marketing-Aufgaben und Kampagnen im Tagesgeschäft.
Daily Management & Ticketing: Strukturierte Erfassung, Bearbeitung und Nachverfolgung aller eingehenden Aufgaben und Kundenanfragen.
Schnelle Kundenkommunikation: Sicherstellung extrem kurzer Reaktionszeiten. Kunden erhalten zeitnah (z. B. innerhalb von 30 bis 60 Minuten) eine erste Rückmeldung oder Zwischenantwort bei Anfragen.
Koordination: Steuerung der Zusammenarbeit mit internen Teams (z. B. Grafik und Copy). Du erstellst Briefings, definierst klare Deadlines und nutzt Projektmanagement-Tools (z. B. ClickUp) für reibungslose Abläufe.
Qualitätssicherung: Einleitung, Koordination und konsequente Nachverfolgung von Korrekturschleifen bis zur finalen Freigabe.
Problemlösung: Schnelles und pragmatisches Lösen von technischen oder organisatorischen Hürden im laufenden Betrieb.

Qualifikation

Das solltest du sein:

➜ Du hast mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Projektmanagement und Marketing

➜ Du arbeitest strukturiert, extrem organisiert und proaktiv

➜ Du bist zuverlässig und kannst viele parallele Aufgaben (Tickets) effizient managen

➜ Du denkst lösungsorientiert und bringst technisches Verständnis mit

➜ Du kommunizierst klar, präzise und schnell – sowohl schriftlich als auch mündlich

Benefits

Was wir dir bieten:

Sicherer Arbeitsplatz: Jede Person, die wir einstellen soll langfristig mit uns wachsen. Das Ziel jeder Einstellung ist eine unbefristete Übernahme.
Tolle Arbeitsatmosphäre: Der Umgang untereinander ist sehr kollegial und familiär. Wir ziehen alle am gleichen Strang und motivieren uns gegenseitig Bestleistungen zu erzielen und persönlich zu wachsen. Es gibt zudem ein monatliches Team-Lunch auf Kosten der Firma.
Gute Vergütung & Karrierechancen: Unsere Mitarbeiter: innen erhalten eine faire Vergütung und vermögenswirksame Leistungen. Über die nächsten Jahre werden wir weiter wachsen und expandieren. Daher benötigen wir weitere Experten und/oder Führungskräfte

...und noch viel mehr:

Modernes Büro in zentraler Lage in Düsseldorf Pempelfort mit Dachterasse und Anschluss an ÖPNV
Stetige Weiterbildung & Karriere
Zusammenhalt in einem dynamischen und kollegialen Team
Ein attraktives Gehaltsmodell
Monatliches Teamessen, Firmen-Events, Messen, Vorträge und Veranstaltungen
Sehr gute Arbeitsmittel, beste Hardware von Apple, höhenverstellbare Tische

Du erkennst Dich wieder und möchtest mit uns ins Gespräch kommen?

Dann bewirb dich noch heute und werde schon bald ein Teil des Teams!

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Posted: 2026-07-10

Operational Excellence Coordinator (gn)

Bikeleasing-Service GmbH & Co. KG – Munich

Deine Aufgaben

Die Bikeleasing Gruppe steht für moderne Mobilitäts- und Benefitlösungen, die Unternehmen, Fachhändler und Mitarbeitende intelligent verbinden: effizient, digital und mit echtem Impact. Mit über 70.000 Unternehmenskunden gehören wir zu den führenden Anbietern im Bereich Mitarbeiter-Benefits und gestalten aktiv die Arbeitswelt von morgen. Als Operational Excellence Coordinator (gn) übernimmst Du eine zentrale Funktion in unserem Operations-Team und trägst aktiv dazu bei, dass Kundenprozesse und Workflows im Alltag reibungslos funktionieren. Du arbeitest eng mit Customer Service, Produktteams und externen Vendoren zusammen und kannst Deine Expertise in Tools, Prozessen und datenbasierter Analyse gezielt einbringen und weiterentwickeln. Wenn Du Lust hast, Verantwortung zu übernehmen, Dinge pragmatisch voranzutreiben und in einem professionellen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen zu arbeiten, bist Du bei uns genau richtig. Klingt gut? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen.

Du übernimmst die Ownership für internen First-Level-Support rund um unsere zentralen Customer-Service-Tools – vom Intake bis zum Abschluss, mit klarer Priorisierung und Definition of Done
Du pflegst und entwickelst unsere Wissensdatenbanken und das Helpcenter weiter, etablierst Standards und sorgst dafür, dass Wissen schnell auffindbar und konsistent nutzbar ist
Du setzt Änderungen an Ticketfeldern, Formularen, Routing-Logiken, Makros und Helpcenter-Strukturen sowie an Call-Routing, IVR und QA-Grundlagen in unserer Cloud-Telefonanlage kontrolliert und nachvollziehbar um
Eine konsistente Umsetzung über alle Service-Kanäle stellst Du sicher – Voice, E-Mail, Chat und Self-Service
Du analysierst Muster datenbasiert, leitest Maßnahmen ab und setzt sie mit klarem Impact auf Effizienz und Frühwarnsysteme um – zum Beispiel bei Contact Reasons, Backlogs, Deflection-Raten oder wiederkehrenden Störungen
Du setzt moderne, KI-gestützte Features pragmatisch ein und kannst bei Interesse auch kleinere Automationen umsetzen oder anpassen, zum Beispiel mit n8n oder Power Automate

Deine Stärken

Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Bachelorstudium mit kaufmännischer, technischer oder prozessnaher Ausrichtung
Du bringst erste Berufserfahrung in Operations, Customer Support/Success, Prozessmanagement oder Tool-Administration mit
Anfragen und Aufgaben kannst Du konsequent priorisieren und behältst auch bei parallelen Themen den Überblick
Du arbeitest detailorientiert und qualitätsbewusst und bringst eine ausgeprägte Kundenorientierung mit
Du wartest nicht auf Anweisungen, sondern ergreifst die Initiative – Du denkst unternehmerisch und hast eine klare Bias for Action
Du bist im Microsoft-Umfeld sicher (Outlook, Teams, Excel) und hast idealerweise bereits mit Tickettools oder Cloud-Telefonanlagen gearbeitet, zum Beispiel Zendesk, Freshdesk, Aircall oder Vergleichbarem
Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B2), zum Beispiel für Vendor-Support, Dokumentation und gelegentliche Meetings

Warum zu uns?

Wir leben echten Teamspirit: Für uns zählt jede einzelne Person. Unser dynamisch wachsendes Team leistet jeden Tag Großartiges - und wir möchten Dich an unserer Seite haben!

Du bist Teil eines stark wachsenden Unternehmens, kannst vieles vorantreiben und aktiv mitgestalten – gemeinsam schaffen wir eine langfristige Karriereperspektive
Maximale Flexibilität dank Gleitzeit, Hybrid Work & Workations
Wir leben echtes Sparring: offene Kommunikation, ehrliches Feedback und Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Über Probonio erhältst Du monatlich einen 50-Euro-Gutschein Deiner Wahl – plus 60 Euro jährlich zu Deinem Geburtstag
Neben starken Versicherungsbedingungen für Deine betriebliche Altersvorsorge profitierst Du zusätzlich von vermögenswirksamen Leistungen
Und selbstverständlich kannst Du bis zu zwei Fahrräder oder Pedelecs über uns als Arbeitgeber leasen

Wir sehen Vielfalt als Bereicherung für unser Team. Darum freuen wir uns über alle Bewerbungen und möchten besonders Menschen mit Behinderung oder anderen Herausforderungen dazu ermutigen, sich bei uns zu bewerben.

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Posted: 2026-07-10

Operational Excellence Coordinator (gn)

Bikeleasing-Service GmbH & Co. KG – Munich

Your mission

The Bikeleasing Group is one of the leading companies in employer mobility solutions and company bike leasing. With our brands, we shape modern working environments and continue to grow. As Operational Excellence Coordinator (gn), you will take on a central role within our Operations team, ensuring that customer processes and workflows run smoothly day to day. You will work closely with Customer Service, product teams, and external vendors, bringing your expertise in tools, processes, and data-driven analysis to the table. If you enjoy taking ownership, driving things forward pragmatically, and working in a professional environment with short decision-making paths, you've come to the right place. Sounds good? We look forward to getting to know you.

You take ownership of internal first-level support for our core customer service tools – from intake to resolution, with clear prioritisation and a defined definition of done
You maintain and develop our knowledge bases and help centre, establish standards, and ensure that information is easy to find and consistently usable
You implement changes to ticket fields, forms, routing logic, macros, and help centre structures, as well as call routing, IVR, and QA foundations in our cloud telephony system – in a controlled and traceable way
You ensure consistent delivery across all service channels – voice, email, chat, and self-service
You analyse patterns using data, derive actions, and implement them with a clear impact on efficiency and early-warning systems – for example around contact reasons, backlogs, deflection rates, or recurring issues
You apply modern, AI-powered features pragmatically and, depending on your interest, can also build or adapt smaller automations, for example using n8n or Power Automate

Your profile

You have completed vocational training or a bachelor's degree with a commercial, technical, or process-oriented focus
You bring initial professional experience in operations, customer support/success, process management, or tool administration
You can consistently prioritise requests and tasks and keep track of multiple topics at once
You work in a detail-oriented and quality-conscious way and bring a strong customer focus
You don't wait for instructions – you take initiative, think entrepreneurially, and have a clear bias for action
You are confident in the Microsoft environment (Outlook, Teams, Excel) and ideally have experience with ticketing tools or cloud telephony systems, such as Zendesk, Freshdesk, Aircall, or similar
You have excellent German skills (C1) and good English skills (B2), for example for vendor support, documentation, and occasional meetings

Why us?

You'll be part of a fast-growing company where you can drive things forward and actively shape the direction – together we'll build a long-term career perspective
Back to the office? Not here! Instead, you can expect maximum flexibility through our modern flexitime model and workation policy
We live real sparring: open communication, honest feedback, and collaboration at eye level
Through Probonio, you'll receive a monthly €50 voucher of your choice – plus €60 annually on your birthday
In addition to strong conditions for your company pension plan, you'll also benefit from capital-forming payments
And of course, you can lease up to two bikes or e-bikes through us as your employer

We see diversity as an enrichment for our team. That's why we welcome all applications and would especially like to encourage people with disabilities or other challenges to apply.

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Posted: 2026-07-10

CRM Marketing Manager (m/w/d)

Rügamer & Steiner Consulting GmbH – Düsseldorf

Stellenbeschreibung:

Rügamer & Steiner ist die führende E-Mail Marketing Agentur hinter den erfolgreichsten E-Commerce Unternehmen in DE, AU & CH.

Über 100+ Online Shops vertrauen uns bereits und erreichen mit uns die Herzen & Geldbeutel ihrer Kunden.

Da immer mehr Kunden ihr Vertrauen in Rügamer & Steiner setzen suchen wir Dich als CRM Marketing Manager (m/w/d).

Du bist die zentrale operative Schnittstelle zwischen Strategie, Kunden und Umsetzung.

Als Projektmanager stellst du sicher, dass Kampagnen schnell, sauber und effizient umgesetzt werden – ohne Reibungsverluste.

Perfekt für dich, wenn du bereits Agenturerfahrung hast und weißt, wie wichtig Tempo, Struktur und saubere Prozesse sind.

Aufgaben

Deine Aufgaben

Operative Umsetzung: Eigenständige Durchführung und technische Umsetzung von Marketing-Aufgaben und Kampagnen im Tagesgeschäft.
Daily Management & Ticketing: Strukturierte Erfassung, Bearbeitung und Nachverfolgung aller eingehenden Aufgaben und Kundenanfragen.
Schnelle Kundenkommunikation: Sicherstellung extrem kurzer Reaktionszeiten. Kunden erhalten zeitnah (z. B. innerhalb von 30 bis 60 Minuten) eine erste Rückmeldung oder Zwischenantwort bei Anfragen.
Koordination: Steuerung der Zusammenarbeit mit internen Teams (z. B. Grafik und Copy). Du erstellst Briefings, definierst klare Deadlines und nutzt Projektmanagement-Tools (z. B. ClickUp) für reibungslose Abläufe.
Qualitätssicherung: Einleitung, Koordination und konsequente Nachverfolgung von Korrekturschleifen bis zur finalen Freigabe.
Problemlösung: Schnelles und pragmatisches Lösen von technischen oder organisatorischen Hürden im laufenden Betrieb.

Qualifikation

Das solltest du sein:

➜ Du hast mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Projektmanagement und Marketing

➜ Du arbeitest strukturiert, extrem organisiert und proaktiv

➜ Du bist zuverlässig und kannst viele parallele Aufgaben (Tickets) effizient managen

➜ Du denkst lösungsorientiert und bringst technisches Verständnis mit

➜ Du kommunizierst klar, präzise und schnell – sowohl schriftlich als auch mündlich

Benefits

Was wir dir bieten:

Sicherer Arbeitsplatz: Jede Person, die wir einstellen soll langfristig mit uns wachsen. Das Ziel jeder Einstellung ist eine unbefristete Übernahme.
Tolle Arbeitsatmosphäre: Der Umgang untereinander ist sehr kollegial und familiär. Wir ziehen alle am gleichen Strang und motivieren uns gegenseitig Bestleistungen zu erzielen und persönlich zu wachsen. Es gibt zudem ein monatliches Team-Lunch auf Kosten der Firma.
Gute Vergütung & Karrierechancen: Unsere Mitarbeiter: innen erhalten eine faire Vergütung und vermögenswirksame Leistungen. Über die nächsten Jahre werden wir weiter wachsen und expandieren. Daher benötigen wir weitere Experten und/oder Führungskräfte

...und noch viel mehr:

Modernes Büro in zentraler Lage in Düsseldorf Pempelfort mit Dachterasse und Anschluss an ÖPNV
Stetige Weiterbildung & Karriere
Zusammenhalt in einem dynamischen und kollegialen Team
Ein attraktives Gehaltsmodell
Monatliches Teamessen, Firmen-Events, Messen, Vorträge und Veranstaltungen
Sehr gute Arbeitsmittel, beste Hardware von Apple, höhenverstellbare Tische

Du erkennst Dich wieder und möchtest mit uns ins Gespräch kommen?

Dann bewirb dich noch heute und werde schon bald ein Teil des Teams!

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Posted: 2026-07-10

Senior Google Performance & Analytics Manager (m/w/d)

eFLY Marketplace Services GmbH – Stuttgart

In dieser neu geschaffenen Schlüsselposition bist du nicht einfach nur für ein paar Google-Ads-Kampagnen zuständig. Du bist der Architekt unseres Google-Cores. Du verbindest das gesamte Google-Universum, von High-End Performance Marketing und Search über Data & Analytics bis hin zu smarten Cloud- und Tech-Infrastrukturen, zu einer schlagkräftigen Gesamtstrategie. Du baust das Thema inhaltlich und strukturell von Null auf Du baust das Thema inhaltlich und strukturell von Null auf und machst es zu einem zentralen Treiber für unsere eigene Skalierung und unseren Markterfolg.

Aufgaben

Strategischer Core: Du konzipierst die ganzheitliche Google-Strategie für eFLY von Grund auf und richtest sie konsequent auf langfristige Skalierung und Business-Impact aus.
Inhaltlicher Pioniergeist: Du startest auf der grünen Wiese. Du definierst den passenden Tech-Stack, setzt die nötige Infrastruktur eigenständig auf und füllst den Bereich operativ wie strategisch mit Leben.
Business-Übersetzung: Du bist unser absoluter Go-To-Expert für das gesamte Google-Ökosystem. Du beobachtest Tech-Trends und neue Features und übersetzt diese direkt in profitable Cases für eFLY.
Nachhaltige Verankerung: Du machst das Google-Universum zu einem festen, funktionierenden Bestandteil unseres Geschäftsmodells und definierst die KPIs für die Zukunft, um später (sobald das Fundament steht) dein eigenes Team aufzubauen.

Qualifikation

Einschlägige Erfahrung: Mehrjährige fundierte Praxis im Google-Umfeld sowie nachweisbare Erfolge beim eigenständigen Aufbau von Kanälen oder Strukturen.
Ganzheitliches Google-Know-how: Tiefes Wissen im gesamten Ökosystem – von Performance-Marketing über die technische Infrastruktur bis hin zur Google Cloud.
Umsetzungsstärke: Lust auf Strategie, gepaart mit der Bereitschaft, das technische und operative Fundament in der Startphase selbst aufzusetzen.
Analytischer Fokus: Datenbasierte Arbeitsweise, klares KPI-Denken und die Fähigkeit, komplexe Reports präzise für das Management aufzubereiten.
Eigeninitiative: Hohe Selbstständigkeit, Durchsetzungsstärke als inhaltlicher Lead und die Gabe, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln.

Benefits

Hybrides Arbeitsmodell: Kombination aus Home Office und Arbeit im Büro, für mehr Flexibilität und Teamgeist.
Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten: Zugang zu Schulungen und Workshops, um deine Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen und deine Karriere innerhalb der Agentur voranzutreiben.
Teamkultur: Ein motiviertes, unterstützendes Team und eine offene Arbeitskultur.
Ausstattung: Moderne Arbeitsmittel und leistungsstarke Tools für deine täglichen Aufgaben.

Wir suchen Persönlichkeiten, die Verantwortung übernehmen und in ihrem Bereich die Besten werden wollen. Bringst du diese Einstellung mit, bekommst du von uns die Chance, über dich hinaus zu wachsen. Auf der einen Seite werden wir viel von dir verlangen, auf der anderen Seite werden wir dir allerdings auch sehr viel bieten: Ein überdurchschnittlich motiviertes und familiäres Team, die Möglichkeit zur persönlichen und professionellen Weiterentwicklung und ein Umfeld, das deine Leistung wertschätzt.

Wir freuen uns auf Dich!

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Posted: 2026-07-10

Pflichtpraktikum Online Marketing Manager (m/w/d)

eFLY Marketplace Services GmbH – Stuttgart

In der Rolle des Online Marketing Managers (m/w/d) kalkulierst und steuerst du die Werbebudgets unserer Kunden. Ziel ist es die bestmögliche Sichtbarkeit mit einem vorgegebenen Budget zu erreichen. Um die Fortschritte der Arbeit auch dem Kunden zu übermitteln, werden regelmäßig Auswertungen erstellt. Auch die Positionierung der Produkte an gewünschten Werbeplätzen spielt hierbei eine große Rolle.🚀

Aufgaben

Entwicklung von SEA-Strategien: Gemeinsam mit unseren Account Managern arbeitest du zielgerichtete SEA-Strategien aus und sorgst dafür, dass das volle Werbepotenzial auf Amazon ausgeschöpft wird.
Keywordrecherche & Analyse: Du führst umfassende Keywordrecherchen durch und kümmerst dich um die On- und Offpage-Optimierung, um die Sichtbarkeit der Produkte zu maximieren.
Kampagnenoptimierung: Dein Ziel ist es, das Potenzial der Kampagnen optimal auszuschöpfen und kontinuierlich zu verbessern.
Datenbasierte Maßnahmen: Du erstellst Analysen und leitest daraus konkrete Maßnahmen zur Weiterentwicklung der Kampagnen ab – mit Hilfe von Analyse-Tools behältst du den Erfolg stets im Blick.
Reporting: Du erstellst regelmäßige Reportings, um die Ergebnisse der Kampagnen transparent für unsere Kunden darzustellen.
Amazon Seller Central: Du bist versiert im Umgang mit dem Amazon Seller Central und nutzt es zur Steuerung der Werbekampagnen.
PPC-Preisoptimierung: Du optimierst die PPC-Preise basierend auf vorher festgelegten Strategien und sorgst dafür, dass das Budget optimal eingesetzt wird.

Qualifikation

Studium: Du bist immatrikulierte/r Student/in.
Selbstständiges Arbeiten: Du bist in der Lage, eigenständig zu arbeiten und eigenverantwortlich Projekte zu steuern.
Schnelle Auffassungsgabe: Du hast die Fähigkeit, dich schnell in neue Themengebiete einzuarbeiten und Lösungen zu finden.
Team- und Kommunikationsfähigkeit: Du arbeitest gerne im Team und bist kommunikationsstark – sowohl intern als auch im Austausch mit Kunden.
Analytisches Verständnis: Du liebst es, mit Zahlen zu arbeiten und hast ein gutes Verständnis für analytische Zusammenhänge.
Strukturierte Kommunikation: Du kommunizierst klar und strukturiert – egal ob schriftlich oder mündlich.
Excel- und PowerPoint: Du hast sehr gute Kenntnisse in Excel und PowerPoint und weißt, wie man diese Tools effektiv einsetzt, um Ergebnisse zu präsentieren und Daten auszuwerten.

Benefits

Hybrides Arbeitsmodell: Kombination aus Home Office und Arbeit im Büro, für mehr Flexibilität und Teamgeist.
Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten: Zugang zu Schulungen und Workshops, um deine Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen und deine Karriere innerhalb der Agentur voranzutreiben.
Teamkultur: Ein motiviertes, unterstützendes Team und eine offene Arbeitskultur.
Ausstattung: Moderne Arbeitsmittel und leistungsstarke Tools für deine täglichen Aufgaben.

Überzeuge dich selbst und mache einen Abstecher zu unserer letzten Workation in Portugal:
https://www.youtube.com/watch?v=dXcSIfU1zKw

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LinkedIn Moritz: https://www.linkedin.com/in/moritz-heller-ab1310183/

Wir freuen uns auf Dich! 🤗

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Posted: 2026-07-10

Applied Scientist / Machine Learning Engineer

Wolt - English – Berlin, Berlin, Germany

About Wolt

At Wolt, we create technology that brings joy, simplicity and earnings to the neighborhoods of the world. In 2014 we started with delivery of restaurant food. Now we're building the delivery of (almost) everything and you'll find us in over 500 cities in 30 countries around the world. In 2022 we joined forces with DoorDash and together we keep on dreaming big and expanding across the globe.

Working at Wolt isn't always easy, but it's definitely exciting. Here you'll learn more, build more, and ship more than in most other companies. You'll be challenged a lot, but also have a lot of fun on the way. So, if you're a self-starter with drive and entrepreneurial spirit, this could be the ride of your life.

Wolt is part of DoorDash — together we form one of the world's largest local commerce platforms, operating across DoorDash, Deliveroo, and Wolt markets in 40+ countries. Our Consumer organisation sits at the intersection of machine learning and customer experience, responsible for helping millions of customers every day find the right restaurants, dishes, and items in search, personalised recommendations, and discovery surfaces that feel intuitive and relevant. It's a domain where scale is truly global, the engineering and applied science problems are genuinely hard and scientifically interesting, and the impact on the customer experience and our business metrics is immediate and measurable.

We're looking for an Applied Scientist to join our Consumer org. In this role you'll work on some of the most technically challenging ML problems across DoorDash: understanding what our customers are looking for, identifying key concepts in their queries and surfacing the most relevant results. You'll be embedded in a cross-disciplinary team of engineers, ML engineers and applied scientists with full ownership from research to production. If your expertise matches our domain and you want to work on hard problems at global scale alongside exceptional colleagues, we'd love to meet you.

What you'll be doing

As an Applied Scientist in Consumer, you'll advance the ML models and methods that power how customers across DoorDash, Deliveroo, and Wolt find and discover content. You'll work end-to-end collaborating closely with engineers and product managers to deliver real impact.

Day-to-day in this role you'll:

Design and develop ML models for search relevance, query understanding, and ranking that operate across DoorDash, Deliveroo, and Wolt's 40+ markets.
Bring state-of-the-art solutions to our stack for the delight of our customers, helping the team to impact business metrics.
Work end-to-end on ML problems: from problem framing and data analysis through model development, offline evaluation, and production monitoring.
Collaborate with Software Engineers, ML Engineers, Product Managers, and Analysts to translate research insights into real customer impact.
Contribute to our group-wide Applied Science community through knowledge sharing, technical reviews, and raising the bar on ML practices.

Our humble expectations*

You have 4+ years of hands-on experience in applied ML with a track record of shipping models to production (a PhD in ML with applied research experience is equally welcome).
You have solid experience in Search: query understanding, query intent prediction, or semantic search.
You are proficient in Python and experienced with ML frameworks and large-scale data processing.
You communicate complex technical ideas clearly and collaborate effectively with cross-functional teams.
Experience with NLP, dense retrieval, learning-to-rank, or embedding-based methods is a strong plus.

What we offer

In this role, you will have a direct and measurable impact on millions of customers every day. You'll join a team of world-class applied scientists and engineers in DoorDash, Deliveroo and

Wolt who care about both rigour and craft, tackling problems that are genuinely hard and impactful in ways that few companies can offer. Together with your lead, you will have the opportunity to create a personalised development plan to grow your strengths and to develop new capabilities.

📍 This role can be based in one of our tech hubs in Berlin, Helsinki, or Stockholm, or you can work remotely anywhere in Finland, Sweden, Germany. We also offer relocation support to help you join us.

Next steps*

Once you apply, you will go through 4 steps in our hiring pipeline:

TA Screen: a 30-minute introductory call with one of our Talent Partners to learn about your background and tell you more about the role.
Hiring Manager interview: a conversation covering your domain experience in Search or Personalisation, past projects, AI fluency, and ways of working. We will tell you more about the team, use cases, our tech stack, etc. and it will be your opportunity to ask questions.
Coding & System Design: a technical session focused on ML system design and problem-solving with some of the team's ML Engineers.
Project / Expertise Deep Dive: an interview with the team's Applied Scientists, going deep on your domain expertise and past projects.

Our Commitment to Diversity and Inclusion

We're committed to growing and empowering a more inclusive community within our company, industry, and cities. That's why we hire and cultivate diverse teams of people from all backgrounds, experiences, and perspectives. We believe that true innovation happens when everyone has room at the table and the tools, resources, and opportunity to excel.

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Posted: 2026-07-10

Pflichtpraktikum im Bereich Grafikdesign (m/w/d)

eFLY Marketplace Services GmbH – Stuttgart

Wir suchen dich für ein spannendes Praktikum im Grafikdesign, um unser Team bei der Entwicklung kreativer und ansprechender Designs für unsere Kunden zu unterstützen. Du wirst visuelle Konzepte für verschiedene Kanäle gestalten und dafür sorgen, dass die Marken unserer Kunden auf Plattformen wie Amazon überzeugend präsentiert werden. Dabei entwickelst du individuelle Grafiken und Layouts, optimierst bestehende Designs und arbeitest eng mit internen Teams sowie Kunden zusammen, um ihre Vorstellungen professionell umzusetzen.

Aufgaben

Amazon-Design: Unterstützung bei der Erstellung von visuellen Inhalten für Amazon, einschließlich Produktbildern, A+ Content, Werbebannern und Infografiken zur Optimierung der Conversion-Rate.
Markenidentität: Mitwirkung bei der Entwicklung und Pflege konsistenter Markenidentitäten für unsere Kunden durch kreative und innovative Designkonzepte.
Optimierung: Zusammenarbeit mit dem Account Management und dem Performance Marketing Team, um sicherzustellen, dass die Designs strategische Ziele unterstützen und die Sichtbarkeit auf Amazon erhöhen.
Trendbeobachtung: Aktive Recherche von Design Trends und Best Practices, um stets aktuelle und relevante Designs für Amazon zu liefern‍.
Feedback-Management: Anpassung von Designs basierend auf Kundenfeedback und den spezifischen Anforderungen der Plattform.

Qualifikation

Studium: Du bist immatrikulierte/r Student/in im Bereich Grafikdesign oder einem verwandten Studiengang.
Kreativität: Du bringst ausgeprägte kreative Fähigkeiten mit und hast erste praktische Erfahrungen im Grafikdesign, idealerweise ergänzt durch ein Portfolio, das deine Arbeiten zeigt.
Technische Kenntnisse: Du bist sicher im Umgang mit gängigen Grafik Design-Programmen wie Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign).
Kommunikationsstärke: Gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, um Ideen und Konzepte klar zu präsentieren.
Detailorientierung: Hohe Aufmerksamkeit für Details und die Fähigkeit, qualitativ hochwertige Designs unter Einhaltung von Deadlines zu liefern.‍
Interesse an E-Commerce: Grundkenntnisse über Plattformen wie Amazon und deren Anforderungen an Design sind von Vorteil.

Benefits

Hybrides Arbeitsmodell: Kombination aus Home Office und Büroarbeit für mehr Flexibilität.
Kreative Freiräume: Raum für eigene Ideen und innovative Projekte im Bereich Grafikdesign.
Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Zugang zu Schulungen und Workshops, um deine Design-Fähigkeiten auszubauen.
Teamkultur: Ein unterstützendes und kreatives Team mit offener Kommunikationskultur.‍
Moderne Ausstattung: Du arbeitest mit professionellen Tools und der neuesten Design-Software.

Überzeuge dich selbst und mache einen Abstecher zu unserer letzten Workation in Portugal:
https://www.youtube.com/watch?v=dXcSIfU1zKw

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LinkedIn eFLY: https://www.linkedin.com/company/66918950/
LinkedIn Moritz: https://www.linkedin.com/in/moritz-heller-ab1310183/

Wir freuen uns auf Dich! 🤗

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Posted: 2026-07-10

Online Marketing Manager (m/w/d)

eFLY Marketplace Services GmbH – Stuttgart

In der Rolle des Online Marketing Managers (m/w/d) kalkulierst und steuerst du die Werbebudgets unserer Kunden. Ziel ist es die bestmögliche Sichtbarkeit mit einem vorgegebenen Budget zu erreichen. Um die Fortschritte der Arbeit auch dem Kunden zu übermitteln, werden regelmäßig Auswertungen erstellt. Auch die Positionierung der Produkte an gewünschten Werbeplätzen spielt hierbei eine große Rolle.🚀

Aufgaben

Strategieerarbeitung: Entwicklung von SEA-Strategien in enger Zusammenarbeit mit unseren Account Managern, um Werbepotenziale auf Amazon optimal auszuschöpfen und auszubauen.
Keyword-Recherche & SEO-Optimierung: Durchführung von Keyword-Recherchen sowie On- und Offpage-Analysen zur kontinuierlichen Verbesserung der Kampagnenleistung.
Kampagnenoptimierung: Maximierung des Kampagnenpotenzials durch fortlaufende Optimierung und Überwachung der Kampagnen, um die bestmöglichen Ergebnisse zu erzielen.
Datenanalyse & Maßnahmenableitung: Analyse der Kampagnendaten mit Hilfe von Analyse-Tools und Ableitung konkreter Maßnahmen zur Verbesserung der Performance.
Reporting: Aufbau und Pflege von Reportings zur transparenten Dokumentation der Ergebnisse und Erfolge der Kampagnen für den Kunden.
Amazon Seller Central: Nutzung und Verwaltung des Amazon Seller Central zur Überwachung und Steuerung von Kampagnen.
PPC-Optimierung: Anpassung und Optimierung der PPC-Preise auf Basis zuvor festgelegter Strategien, um die Effizienz und den ROI der Werbemaßnahmen zu maximieren.

Qualifikation

Kaufmännische Ausbildung: Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Kaufmann/-frau für E-Commerce oder in einem ähnlichen Bereich.
Selbstständige Arbeitsweise: Du arbeitest eigenverantwortlich und bist in der Lage, Aufgaben effizient und selbstständig zu bewältigen.
Schnelle Auffassungsgabe: Du hast die Fähigkeit, dich schnell in neue Themenfelder einzuarbeiten und komplexe Zusammenhänge zu verstehen.
Team- und Kommunikationsstärke: Du arbeitest gerne im Team und bist in der Lage, dich klar und präzise schriftlich sowie mündlich zu äußern.
Analytisches Denken: Ein ausgeprägtes Verständnis für Zahlen und die Fähigkeit, datenbasierte Entscheidungen zu treffen, zeichnen dich aus.
Strukturierte Kommunikation: Deine schriftliche und mündliche Kommunikation ist klar und gut organisiert.
Technisches Know-how: Sehr gute Kenntnisse in Excel und PowerPoint gehören zu deinem Repertoire, um Kampagnenanalysen und Präsentationen professionell zu erstellen.

Benefits

Hybrides Arbeitsmodell: Kombination aus Home Office und Arbeit im Büro, für mehr Flexibilität und Teamgeist.
Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten: Zugang zu Schulungen und Workshops, um deine Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen und deine Karriere innerhalb der Agentur voranzutreiben.
Teamkultur: Ein motiviertes, unterstützendes Team und eine offene Arbeitskultur.
Ausstattung: Moderne Arbeitsmittel und leistungsstarke Tools für deine täglichen Aufgaben.

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Posted: 2026-07-10

Junior Google Performance & Analytics Manager (m/w/d)

eFLY Marketplace Services GmbH – Stuttgart

In dieser Position bist du für die operative Umsetzung unseres Google-Marketings zuständig. Während die Strategie und das technische Setup vorgegeben werden, verantwortest du das fehlerfreie Einbuchen, die tägliche Pflege und das exakte Monitoring unserer Google-Ads-Kampagnen. Du hältst dem Team im Tagesgeschäft den Rücken frei, überwachst die Budgets nach klaren Vorgaben und bereitest die Performance-Daten in übersichtlichen Reportings auf. Durch deine strukturierte Arbeitsweise sorgst du dafür, dass unsere Kampagnen verlässlich laufen und optimiert werden.

Aufgaben

Kampagnen-Setup & Pflege: Du buchst Google-Ads-Kampagnen (Search, Shopping, Performance Max) nach klaren Vorgaben ein und pflegst Anzeigen, Texte sowie Budgets im System.
Tägliches Monitoring: Du überwachst laufend die Performance und die Tagesbudgets unserer Accounts, um einen reibungslosen und fehlerfreien Ablauf der Kampagnen sicherzustellen.
Datenpflege & Reporting: Du exportierst regelmäßig die Leistungsdaten der Werbekampagnen und bereitest diese in übersichtlichen Excel-Listen oder Dashboards für das Management auf.
Operatives Tagesgeschäft: Du unterstützt bei der täglichen Organisation der Marketing-Aktivitäten, übernimmst die Abstimmung von Werbemitteln (wie Bildern und Texten) und erledigst anfallende Routineaufgaben im Account.

Qualifikation

Ausbildung oder Studium: Du bringst ein abgeschlossenes Studium (z. B. Betriebswirtschaft, Marketing, Kommunikationswissenschaften) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit.
Erste Marketing-Einblicke: Du hast erste praktische Erfahrungen im digitalen Marketing gesammelt (z. B. durch Praktika, Werkstudententätigkeiten oder erste Berufsschritte).
Google-Kenntnisse als Plus: Idealerweise hast du schon mal mit Google Ads oder Analyse-Tools gearbeitet – das ist ein großer Vorteil, aber kein Muss. Wichtiger ist, dass du Lust hast, dich schnell in diese Systeme einzuarbeiten.
Strukturierte Arbeitsweise: Du bist absolut zuverlässig, arbeitest extrem gewissenhaft und prüfst deine Aufgaben lieber doppelt, bevor etwas online geht.
Sicherer Umgang mit Zahlen: Du hast eine gute Affinität zu Daten und kannst sicher mit Excel oder Google Sheets umgehen, um Listen und Tabellen zu pflegen.
Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Benefits

Hybrides Arbeitsmodell: Kombination aus Home Office und Arbeit im Büro, für mehr Flexibilität und Teamgeist.
Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten: Zugang zu Schulungen und Workshops, um deine Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen und deine Karriere innerhalb der Agentur voranzutreiben.
Teamkultur: Ein motiviertes, unterstützendes Team und eine offene Arbeitskultur.
Ausstattung: Moderne Arbeitsmittel und leistungsstarke Tools für deine täglichen Aufgaben

Überzeuge dich selbst und mache einen Abstecher zu unserer letzten Workation in Portugal:

https://www.youtube.com/watch?v=dXcSIfU1zK

Du hast Lust, unser Google-Marketing operativ auf das nächste Level zu heben, die täglichen Kampagnen erfolgreich zu steuern und gemeinsam mit uns das Wachstum auf diesem Kanal voranzutreiben?

Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.

Come fly with us – bei der eFLY.

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Posted: 2026-07-10

Content Creator & Brand Manager (m/w/d)

Aurentum GmbH – Abensberg

Wir suchen keinen klassischen Social-Media-Manager.

Wir suchen den Menschen hinter unserer Marke.

Du liebst Social Media, Storytelling, Fotografie und Videografie? Du möchtest nicht den ganzen Tag am Schreibtisch sitzen, sondern echte Projekte begleiten und aus dem Arbeitsalltag spannenden Content erschaffen?

Dann bist du bei uns genau richtig.

Wir sind Aurentum Immobilien – eines der modernsten Immobilienunternehmen in Niederbayern und der Oberpfalz. Neben der klassischen Immobilienvermittlung kaufen, entwickeln und sanieren wir selbst Immobilien, begleiten Eigentümer bei wichtigen Entscheidungen und bauen aktuell unseren zweiten Standort in Regensburg auf.

Bei uns passiert jeden Tag etwas Spannendes. Und genau diese Geschichten möchten wir künftig professionell erzählen.

Du arbeitest eng mit unserem Geschäftsführer zusammen und hilfst dabei, Aurentum als starke regionale Marke weiter auszubauen.

Diese Stelle ist nichts für Menschen, die den ganzen Tag am Schreibtisch sitzen möchten. Du begleitest unseren Geschäftsführer regelmäßig zu Baustellen, Besichtigungen, Notarterminen und spannenden Immobilienprojekten und machst daraus Content, der täglich tausende Menschen erreicht.

Aufgaben

Kein Tag wird wie der andere sein.

Du bist verantwortlich für unseren gesamten Markenauftritt und begleitest unseren Geschäftsführer regelmäßig im Arbeitsalltag.

Deine Aufgaben:

Planung und Produktion von Content für Instagram, Facebook und weitere Plattformen
Erstellung von Reels, Storys, Kurzvideos und hochwertigem Bildmaterial
Begleitung unseres Geschäftsführers bei Besichtigungen, Immobilienbewertungen, Baustellen, Notarterminen und Veranstaltungen
Filmen, Fotografieren und eigenständige Nachbearbeitung des Contents
Entwicklung kreativer Content-Ideen und neuer Videoformate
Pflege und Weiterentwicklung unserer Website (Webflow)
Erstellung neuer Landingpages, Blogbeiträge und SEO-Inhalte
Unterstützung bei der Vermarktung unserer Immobilien
Erstellung von Exposés, Objekttexten und Marketingmaterialien
Betreuung unseres Google-Unternehmensprofils
Unterstützung bei Newslettern und E-Mail-Marketing
Analyse unserer Social-Media- und Website-Performance
Aufbau und Weiterentwicklung unserer regionalen Markenbekanntheit

Du bist nicht einfach Marketingmitarbeiter.

Du bist aktiv daran beteiligt, unsere Marke sichtbar zu machen.

Qualifikation

Uns ist wichtiger, was du kannst – nicht welches Zeugnis du besitzt.

Idealerweise bringst du Folgendes mit:

Erfahrung im Bereich Social Media, Marketing oder Content Creation
Leidenschaft für Fotografie und Videografie
Sicherer Umgang mit Canva, CapCut, Adobe Premiere oder vergleichbaren Programmen
Kreativität und ein Gespür für gutes Storytelling
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
Organisationstalent und Eigeninitiative
Freude am Umgang mit Menschen
Führerschein Klasse B

Von Vorteil, aber kein Muss:

Erfahrung mit Webflow
Kenntnisse in SEO
Erfahrung mit Meta Ads
Grundkenntnisse in Google Analytics oder Search Console
Erfahrung im Immobilienbereich

Benefits

Bei uns erwartet dich kein klassischer Bürojob.

✔ Moderne Arbeitsausstattung (iPhone, Kamera, Gimbal & Technik)
✔ Hochwertiges neues Büro
✔ Flexible Arbeitsweise
✔ Viel kreativer Gestaltungsspielraum
✔ Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
✔ Spannende Immobilien- und Bauprojekte
✔ Eigene Ideen ausdrücklich erwünscht
✔ Weiterbildungsmöglichkeiten
✔ Kurze Entscheidungswege
✔ Ein motiviertes Team mit echter Leidenschaft für Immobilien
✔ Regelmäßige Team-Events
✔ Kostenlose Getränke
✔ Attraktive Vergütung entsprechend deiner Qualifikation

Wir suchen keinen Mitarbeiter, der einfach Beiträge veröffentlicht.

Wir suchen jemanden, der unsere Marke mit Leidenschaft mitgestaltet.

Wenn du Lust hast, Geschichten zu erzählen, Menschen zu begeistern und gemeinsam mit uns eines der modernsten Immobilienunternehmen der Region weiter aufzubauen, dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.

Zeig uns gerne bereits in deiner Bewerbung, was du kannst – zum Beispiel mit deinem Instagram-Profil, einem Portfolio oder eigenen Foto- und Videoprojekten.

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Posted: 2026-07-10

Procurement Quality Manager (m/w/d) Aerospace / Luft- und Raumfahrt

Proway GmbH – Taufkirchen

Proway hat seit über 25 Jahren Erfahrung in der Durchführung von IT-Projekten und Softwareentwicklung und ist an den zentralen Standorten Stuttgart, Ulm-Blaustein und München für seine weltweit operierenden Kunden in den Branchen Automotive, Aerospace & Defence, Banken & Versicherungen, Logistik, Industrie, Telekommunikation, öffentlichen Einrichtungen, Großhandel, Chemie, Elektro & Elektronik, Textil, Pharma, Maschinenbau, Lebensmittel, etc. vertreten.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für uns und unseren Kunden am Standort Ottobrunn (südlich von München) in unbefristeter Festanstellung und in Vollzeit (40h/Woche) einen

Procurement Quality Manager (m/w/d) Aerospace / Luft- und Raumfahrt

Aufgaben

Lieferantenmanagement: Aufbau von belastbaren Lieferantenbeziehungen, sowie deren Pflege und Durchführung fundierter Lieferantenbewertungen für die Freigabe von Flugbauteilen
Qualitätssicherung: Definition und Überwachung, sowie die Durchführung präventiver und korrektiver Maßnahmen zur Sicherung des Qualitätsniveaus
Schnittstellenfunktion: Herunterbrechen von Qualitätssicherungsvereinbarungen (QSV) auf
Lieferantenebene; Sie agieren als Bindeglied zum internen Produktmanagementteam
Prüfung & Abnahme: Definition von Wareneingangsprüfungen, Durchführung von Bauteilabnahmen
vor Ort inkl. Begleitung der Lieferanten bis zur delegierten Produktabnahme
Prozessunterstützung: Unterstützung der Prozessreferenten beim Management von Spezialprozessen (Fokus: Metallverarbeitung).
Dienstreisen: Lieferantenbetreuung direkt vor Ort (Reiseanteil ca. 10–20 %)

Qualifikation

Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master) im Bereich Luft-
und Raumfahrttechnik, Maschinenbau, Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
Berufserfahrung: mind. 1 Jahr relevante Erfahrung im Qualitätsmanagement sowie im Produktionsumfeld, idealerweise mit Bezug zur Metallverarbeitung
Branchen-Know-How: idealerweise mind. 1 Jahr Erfahrung in der Luft- und Raumfahrt (Aerospace / Defence)
IT-Tools: Fundierte Kenntnisse in SAP (speziell SAP MM-IM) und einem PLM Tool (idealerweise Siemens Team Center) sowie MS Office
Sprachen: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse; Französischkenntnisse sind ein Vorteil
Soft Skills: Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, Organisationstalent und ein hohes Verantwortungsbewusstsein

Benefits

unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiven Konditionen
innovatives und fest am Markt platziertes Unternehmen
einen sicheren Arbeitsplatz
hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten
Nachhaltigkeit - durch die Arbeit in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen
Teamwork - mit unserem kreativen und dynamischen Team Lösungen erarbeiten

Falls das genau nach der Stelle klingt die Sie suchen - freuen wir uns
auf Ihre Bewerbungsunterlagen, gerne online oder per E-Mail an Herr
Alexander Schmidt

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Posted: 2026-07-10

Senior Accountant (m/w/d)

Interlead GmbH – Berlin

Remote

Was wir suchen

Jedes Unternehmen braucht laufend neue Kunden – und genau dieses Problem lösen wir. Mit Interlead bauen die #1 Plattform für Leads, Termine und Aufträge und machen die Kundengewinnung für unsere Partner damit einfacher, transparenter und planbarer.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Senior Accountant (Teamlead Accounting) (m/w/d) zur Verstärkung unseres Finance-Teams – in V ollzeit oder Teilzeit und mit der Möglichkeit, hybrid oder remote zu arbeiten.

Das sind deine Aufgaben

Du übernimmst gemeinsam mit unserem Head of Finance die Gesamtverantwortung für die laufende Finanzbuchhaltung .
Du erstellst eigenständig Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse inDATEV.
Du betreust und optimierst unsere Vorsysteme (u. a. easybill und Finway) und sorgst für reibungslose Schnittstellen zu DATEV .
Du entwickelst unsere buchhalterischen Prozesse kontinuierlich weiter und standardisierst sie, mit Fokus auf Digitalisierung, Effizienz und aussagekräftiges Reporting.
Du überwachst die Offenen Posten und steuerst sowie optimierst unser Mahnwesen.
Du arbeitest eng mit unserem Head of Finance zusammen und bist A nsprechperson für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater sowie interne Fachbereiche.
Du erstellst Finanzreports und analysierst relevante Kennzahlen als Entscheidungsgrundlage für Management und Geschäftsführung.
Perspektivisch übernimmst Du die fachliche Teamleitung im Accounting.

Dank deiner Expertise erreichst du folgende Meilensteine bei uns

0–3 Monate: Du übernimmst eigenverantwortlich erste Bereiche der Finanzbuchhaltung und lernst unsere gesamte Systemlandschaft, von easybill über Finway bis DATEV umfassend kennen.

4–6 Monate: Du verantwortest die Monatsabschlüsse in DATEV, standardisierst zentrale Buchhaltungsprozesse und entwickelst diese kontinuierlich weiter.

7–12 Monate: Du übernimmst die fachliche Führung des Accounting-Teams, steuerst die Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse sowie Audits und entwickelst das Accounting zu einer skalierbaren Organisation für nachhaltiges Wachstum weiter.

Das bringst du mit

Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Steuerfachangestellte, oder eine Weiterbildung zum/zur Bilanzbuchhalter (IHK).
Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung mit, idealerweise in einem digital aufgestellten mittelständischen Unternehmen oder einem Scale-up.
Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in DATEV und hast Erfahrung im Umgang mit Vorsystemen wie easybill, Finway oder vergleichbaren Tools.
Du kennst die Grundsätze ordnungsmäßiger Buchführung (GoB) und erstellst Monats- und Jahresabschlüsse routiniert und eigenständig.
Du gehst sicher mit MS Excel um und hast Freude daran, Prozesse zu optimieren und Digitalisierung aktiv voranzutreiben.
Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und präzise und überzeugst durch ein hohes Maß an Zuverlässigkeit.
Du kommunizierst klar, arbeitest gerne im Team und möchtest perspektivisch fachliche Verantwortung übernehmen.

Das bieten wir dir

Ein dynamisches Marketing- und Tech-Umfeld sowie die Möglichkeit, gemeinsam “The Lead Company” aufzubauen.
Ein riesiger Markt und zahlreiche interne Wachstumsmöglichkeiten – wir lösen das größte Problem unserer Partner: die Automatisierung ihrer Neukundengewinnung.
Volle Flexibilität im Arbeitsort (remote, im Bremer Headquarter oder nach Absprache auch aus dem Ausland).
Volle Flexibilität in der Arbeitszeit – du gestaltest deine Arbeitszeiten individuell mit deinem Team.
30 Tage Urlaub pro Jahr + die Möglichkeit, jederzeit unbezahlten Urlaub zu nehmen.
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (die “Interlead‑Rente”).
Jährliche Teamevents wie Sommerfest & Weihnachtsfeier.
Agiles Arbeitsumfeld – moderne Tools wie Slack, Monday, Notion, Google Workspace und OKRs/Scrum unterstützen dich bei der täglichen Arbeit.
Zuschuss fürs Fitnessstudio (über Urban Sports Club oder E‑Gym Wellpass).
Schnelle Entscheidungen – wir sind 100 % bootstrapped, profitabel und unabhängig von Investoren.
Eine offene Feedback‑Kultur und regelmäßige interne Trainings.
Transparente Kommunikation durch monatliche All‑Hands‑Meetings, wöchentlichen Newsletter und feste Team‑Updates.
Im Headquarter in der Bremer Überseestadt erwarten dich ergonomische Arbeitsplätze, großartiger Kaffee & Espresso, Getränke und Grillabende.
Für Home‑Office‑Mitarbeitende: monatliche Home‑Office‑Pauschale von 20 €.
Bikeleasing, lease dein Wunschfahrrad oder E-Bike zu attraktiven Konditionen.

Das sind unsere Werte

Fail Fast: Wir leben eine ausgeprägte Testing- und Fehlerkultur. Wir sind pragmatisch, mutig und fühlen uns mit Veränderung wohl.
Ergebnisse: Wir arbeiten flexibel, aber verlässlich. Bei uns steht Freiheit in Einklang mit Ergebnisorientierung und Eigenverantwortung.
Vertrauen: Wir gehen offen mit Zahlen, Stärken und Schwächen um und machen das, was für die Firma richtig ist („Ego zurück“).

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Posted: 2026-07-10

Key Account Manager – BELUX (m/f/x)

KoRo Handels GmbH – Berlin

What You Will Do

As Key Account Manager (m/f/d) BELUX, you take full ownership for the commercial growth in the region. Operating with high autonomy and commercial sharpness, your role is to structurally scale commercial activities and key accounts, while ensuring sustainable and solid foundations in the market.

Your tasks:

Revenue & Growth: Drive revenue growth by establishing and nurturing relationships with key clients, partners, and distributors, enhancing market share and volume.
Channel Strategy: Develop and execute channel strategy at both a strategic and operational level to further presence across all accounts (including annual terms, promotional calendars, range reviews, and shelf placement).
P&L: Manage the commercial BELUX P&L (revenue, trade, margins, payment terms)
Field Activation: Define the in-store activation strategy and rigorously manage third-party field agencies to execute high-impact store operations (detention, activations).
Market Intelligence & Cross-functional Coordination: Monitor Belgian market and trends while closely collaborating with internal teams on supply chain, finance, marketing, trade.

What You Bring

You have 5–8 years of experience in FMCG, with clear exposure to the Belgian market and proven experience across both account management and trade marketing
You are a commercially driven market expert who knows the BELUX food retail network inside out and that you can activate on day one.
You are a talented negotiator with proven success, and have built or contributed to a pricing or tariff structure before, understanding channel economics and margin waterfall logic
You’re eager to let your entrepreneurial side thrive in an autonomous structure and make an impact, moving easily from contract negotiation to hands-on field steering.
You are fluent in English, French, and Dutch to seamlessly interface with our French team and local Belgian buyers
You are based in Berlin with the flexibility for regular travel across BELUX accounts and to Paris for team alignment

What's In It For You

Smart Working & Flexibility: Flexible working hours, hybrid work, and 20 days of workation. We trust you to take ownership: you deliver on our shared goals and structure your day in the way that works best for you. You’ll also start with 28 days of vacation, increasing by one additional day per year of tenure (capped at 30 days), so you always have time to recharge.
Growth & Setup: A structured onboarding plan to get you started, plus a dedicated development budget for your personal and professional growth. You’ll also receive your own MacBook and a fully equipped office setup with monitors and height-adjustable desks.
KoRo Vibe & Benefits: Free snacks, and barista coffee in the office, 20% discount in the KoRo Online-Shop, and exclusive perks with partner companies. On top of that, a fully funded BVG ticket (Jobticket), a subsidy for your fitness membership (Urban Sports Club, Hansefit, or FitX), and a company pension scheme (bAV) via Ginkgo.
Shared Moments: Regular team events and company parties to celebrate milestones and successes together.

We're looking for People who share our Mindset

For us, it's not just about the what, but above all about the how. You'll be a perfect fit for us if you have the following mindset:

You take initiative and ownership. You don't wait for a perfect brief or a mandate to get started. When you see an opportunity, a risk, or something that can be improved - you act. When things don't go as planned, you look at your own contribution first and step up, without waiting to be asked.
You thrive in change. Shifting priorities and evolving processes don't slow you down. You adapt fast and keep moving.
You build, you don't wait. When something is missing - a tool, a process, a solution - you create it. You prefer a working MVP over a perfect plan and iterate from there.
You think in leverage. You question how things are done, prioritize ruthlessly, and find smarter paths to better outcomes. You don't mistake effort for impact.
You're a team player, humble and genuinely kind. You collaborate in and across teams, care about the people around you, and bring sparkles to the room. You speak up when you disagree, commit fully once a decision is made, and actively make the people around you better.

Own it – Move fast – Build it – Create impact – Lift others

Sounds good?

Then send us your application and all other relevant documents via our website.
We would appreciate it if you could send your documents in English so that our talent acquisition team can process your application. We are looking for real team members! We are curious to know who you are and what moves you, so feel free to tell us already in a few introductory sentences.

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Posted: 2026-07-10

Senior UX Designer (all genders)

Starface GmbH – Karlsruhe

WEN WIR SUCHEN

Für unsere UX-/UI-Team suchen wir an unserem Standort Karlsruhe einen erfahrenen UX Designer (all genders).
In dieser Rolle gestaltest Du die UX-Vision der STARFACE Group entscheidend mit – über alle digitalen Plattformen hinweg. Du arbeitest eng mit Produktmanagern, Entwicklern und Stakeholdern zusammen und sorgst dafür, dass unsere Anwendungen nicht nur funktionieren, sondern begeistern.

Deine Aufgaben

Aufbau und fachliche Guidance eines UX-/UI-Teams innerhalb der STARFACE Group.
Enge Zusammenarbeit mit Product Ownern und Entwicklern, um eine technisch realisierbare und marktorientierte Umsetzung sicherzustellen.
Etablierung und Weiterentwicklung von Designprozessen, Standards und Toolchains für konsistente Nutzererlebnisse über alle Plattformen hinweg.
Verantwortung für Konzeption, Gestaltung und kontinuierliche Verbesserung der User Interfaces für unsere PBX-Systeme, Mobile- und Desktop-Apps sowie Web-Portale für Endnutzer und Administratoren.
Markt- und Trendbeobachtung im Bereich UX, UI und Business-Kommunikation zur kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Produkte.
Entwicklung von Wireframes, Mockups und interaktiven Prototypen, um Ideen greifbar zu machen.
Verantwortung für die Entwicklung und Pflege eines produktübergreifenden Designsystems.
Moderation von Workshops zur Anforderungsaufnahme und Lösungsfindung.

Dein Profil

Abgeschlossenes Studium im Bereich UX-/UI-Design oder ein vergleichbarer Abschluss.
Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im UX-/UI-Design, idealerweise im Umfeld von SaaS-, Software- oder Mobile-Produkten im B2B-Umfeld.
Eigenständige Arbeitsweise, Hands on mentalität und Entscheidungsfähigkeit.
Erfahrung in fachlicher Anleitung von Designprozessen ist ein großes Plus.
Fundierte Kenntnisse in Wireframing, Prototyping, Usability-Testing sowie sicherer Umgang mit Tools wie Figma, Sketch o. Ä. Erste Erfahung mit KI Tools wünschenswert.
Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, deine Konzepte überzeugend intern wie extern zu präsentieren.
Erfahrung mit agilen Methoden (Scrum) und Tools wie JIRA oder Confluence sind von Vorteil.
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Bereitschaft mind. 3 Tage in der Woche aus unserem schönen Office in Karlsruhe zu Arbeiten.

Dein zukünftiger Arbeitsplatz

Ein Unternehmen, das nicht nur vom Startup Charakter spricht, sondern ihn auch im täglichen Miteinander lebt
Unternehmensweite Transparenz und abteilungsübergreifende Kommunikation – wir verstehen uns als ein großes STARFACE Team
Flexible Arbeitszeiten, soweit keine Servicezeiten abzudecken sind
Flache Hierarchien, die im täglichen Miteinander nicht zu spüren sind. Wir führen Kommunikation auf Augenhöhe
Wir haben keinen Dresscode, wir wollen, dass Du dich an Deinem Arbeitsplatz wohlfühlst und authentisch bist
Viel Gestaltungsspielraum für Ideen und Lösungen
Betriebliche Altersvorsorge, elektrisch höhenverstellbare Schreibtische, der obligatorische Obstkorb und Getränke verstehen sich von selbst
Regelmäßige Firmenfeiern und gerne auch an Freitagen ein Bier nach Vier mit den Kollegen (w/m/d)
Mit Möglichkeit auf Mobile Office und jährlich bis zu 2 Wochen Arbeiten aus dem EU-Ausland

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Posted: 2026-07-10

IT-Support-Techniker (m/w/d) - 1383

ITconfig/all GmbH – Frankfurt am Main

Für ein langfristiges IT-Service-Projekt suchen wir erfahrene IT-Support Techniker (m/w/d) in Frankfurt am Main.

Aufgaben

Betreuung des Walk-In-Centers (Stand-in / Bring-in-Kiosk) und Bereitstellung von Supportleistungen am Standort
First- und Second-Level-Support für Anwender im Bereich Windows-Client, MS Office und Standardsoftware
Remote-Support für User und Techniker
Endpoint und Mobile Device Management (MDM)
Staging und Image-Laden sowie Managed Deployments
Konferenzraum- und Meetingraum-Support (Audio/Video-Equipment, Verbindungen etc.)
Asset-Clearing und Dokumentation im Asset-Management-System
Koordination von Hardware-Reparaturen mit externen Dienstleistern
Warehousing & Logistik für Versand- und Remote-Standorte

Qualifikation

Erfahrung als Onsite-Techniker oder im Hard- und Software-Support
Gute Kenntnisse in der Fehleranalyse in Windows-Client-Umgebungen (OnPrem)
Grundlegendes Wissen in Infrastrukturthemen (z. B. Netzwerke, Verkabelung, Patchen)
Hohe Serviceorientierung, Teamfähigkeit und proaktives Handeln
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Deutsch- oder Französischkenntnisse von Vorteil
Bereitschaft zum Schichtbetrieb (auch Nacht und Wochenende) und Rufbereitschaft
Führungszeugnis muss zum Projektstart vorgelegt werden und Arbeitserlaubnis muss vorhanden sein
Deutscher/ Europäischer Führerschein wird benötigt

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Posted: 2026-07-10

Senior Customer Success & Solutions Manager (m/w/d)

DeepSynergy.AI GmbH – Rosenheim

Standort: Rosenheim

Umfang: Vollzeit, unbefristet

Start: ab sofort

Level: Senior

Arbeitsmodell: Office-first mit hybriden Anteilen

Reporting: Direkte Zusammenarbeit mit Gründer & Co-CEO

Über DeepSynergyAI

Wir sind auf der Mission, Produktionsplanung neu zu denken.

In vielen produzierenden Unternehmen ist Planung heute noch ein Mix aus Excel, Erfahrung, Bauchgefühl und täglichem Feuerlöschen. Gleichzeitig hängen daran zentrale Entscheidungen: Welche Aufträge werden wann produziert? Welche Ressourcen sind knapp? Welche Liefertermine sind realistisch? Und wie lassen sich bessere Ergebnisse erzielen, ohne jeden Tag alles manuell neu zu planen?

Bei DeepSynergyAI wollen wir genau das verändern.

Wir entwickeln Plan-as-a-Service für produzierende Unternehmen: automatisierte, KPI-orientierte Produktionspläne, die bessere Entscheidungen im operativen Alltag ermöglichen. Unsere Lösungen verbinden Produktionsverständnis, Daten und künstliche Intelligenz – mit dem Ziel, Planung schneller, robuster und wirtschaftlich wirksamer zu machen.

Wir sind ein kleines, wachsendes B2B-AI-Unternehmen mit Sitz in Rosenheim. Wir arbeiten schnell, pragmatisch und eigenverantwortlich. Herausforderungen lösen wir gemeinsam, mit direktem Feedback, kurzen Entscheidungswegen und viel Nähe zu Kunden, Prozessen und operativer Realität.

Warum diese Rolle besonders ist

Mit unserem Wachstum steigen auch die Zahl und Komplexität unserer Kundenprojekte. Deshalb bauen wir unser Business Team aus.

Als Senior Customer Success & Solutions Manager übernimmst Du eine zentrale Rolle zwischen unseren Kunden, dem Business Team und der Produktentwicklung. Du sorgst dafür, dass Kunden mit DeepSynergyAI erfolgreich arbeiten, Projekte fachlich und organisatorisch gut umgesetzt werden und aus guten Kundenbeziehungen langfristige Partnerschaften entstehen.

Dabei übernimmst Du keinen fertig definierten Prozess.

Du bekommst echten Gestaltungsspielraum, kannst Standards setzen, Methoden weiterentwickeln und gemeinsam mit den Gründern aufbauen, wie Customer Success und Solution Delivery bei DeepSynergyAI künftig funktionieren.

Wir suchen bewusst eine erfahrene Person, die nicht nur umsetzt, sondern eigene Perspektiven einbringt, Risiken früh erkennt und uns auch fachlich challengt.

Deine Rolle

Du begleitest unsere Kunden von der Configuration & KPI Validation über die Einführung von Plan-as-a-Service bis zur langfristigen Nutzung und Weiterentwicklung der Zusammenarbeit.

Dabei steuerst Du Kundenprojekte nicht nur organisatorisch, sondern arbeitest auch fachlich aktiv mit: Du analysierst Prozesse, strukturierst Anforderungen, entwickelst Konfigurationen mit und validierst gemeinsam mit dem Kunden relevante KPIs und Ergebnisse.

Gleichzeitig betreust und entwickelst Du bestehende Kunden, erkennst Erweiterungspotenziale und unterstützt bei vorhandener Kapazität auch bei der Gewinnung neuer Kunden.

Dein Arbeitsmodus verbindet ungefähr:

Customer Success und Kundenentwicklung
fachliche Solution-Arbeit
Projektsteuerung
Aufbau von Standards und Prozessen

Aufgaben

Du betreust anspruchsvolle B2B-Kunden eigenständig und entwickelst die Kundenbeziehung langfristig weiter
Du bereitest Kundenworkshops vor, moderierst sie und strukturierst Anforderungen, Prozesse und Planungsziele
Du arbeitest aktiv in Configuration-&-KPI-Validation-Projekten mit – insbesondere bei Prozessanalyse, Konfiguration, KPI-Definition und Validierung
Du steuerst Kundenprojekte hinsichtlich Scope, Zeitplan, Qualität, Kommunikation, Risiken und Übergabe in Plan-as-a-Service
Du erkennst Kundenrisiken und Eskalationen frühzeitig und führst sie gemeinsam mit den Beteiligten zu einer Lösung
Du identifizierst Up-Selling- und Erweiterungspotenziale und entwickelst diese kundenorientiert weiter
Du unterstützt bei vorhandener Kapazität bei der Qualifizierung und Entwicklung neuer Kunden
Du entwickelst Standards, Vorlagen und Vorgehensweisen für Customer Success, Kundenprojekte und Solution Delivery
Du bringst Deine Erfahrung aktiv ein und bist Sparringsperson für Dominik und das Business Team

Qualifikation

Mehrjährige Erfahrung in mindestens zwei der Bereiche Customer Success, Solution Consulting, B2B-Consulting, Implementierung, Projektmanagement oder beratender B2B-Vertrieb
Erfahrung in der eigenständigen Betreuung anspruchsvoller B2B-Kunden
Erfahrung darin, Kundenprojekte sowohl fachlich zu bearbeiten als auch organisatorisch zu steuern
Die Fähigkeit, komplexe und teilweise unklare Kundenanforderungen zu strukturieren und in konkrete Lösungen und Vorgehensweisen zu übersetzen
Souveränes Stakeholder-, Erwartungs- und Eskalationsmanagement
Kommerzielles Verständnis und Erfahrung mit Kundenentwicklung, Up-Selling oder vergleichbaren Erweiterungsgeschäften
Sehr gutes Deutsch, mindestens auf verhandlungssicherem Niveau
Sehr gute Englischkenntnisse
Hohe Eigenständigkeit und die Bereitschaft, Entscheidungen innerhalb klarer Leitplanken selbst zu treffen
Freude daran, in einem kleinen Team operativ mitzuarbeiten und gleichzeitig Strukturen aufzubauen

Wichtig ist uns nicht nur, wie viele Jahre Du bereits gearbeitet hast. Seniorität bedeutet für uns vor allem: gutes Urteilsvermögen, Eigenständigkeit, Verbindlichkeit und die Fähigkeit, andere durch Erfahrung und fachliche Perspektiven weiterzubringen.

Das wäre ein Plus

Erfahrung mit Produktionsplanung, Manufacturing, Supply Chain oder Operations
Erfahrung mit SaaS-, Software- oder servicebasierten Geschäftsmodellen
Erfahrung mit Implementierungs-, Integrations- oder Transformationsprojekten
Erfahrung im Aufbau einer Customer-Success-, Consulting- oder Implementierungsfunktion
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Produkt- und Entwicklungsteams
Erfahrung in der fachlichen Anleitung weniger erfahrener Teammitglieder

Tiefgehende Erfahrung in der Produktionsplanung ist hilfreich, aber kein Muss. Wichtiger sind analytische Stärke, Lernfähigkeit und Erfahrung mit komplexen Kunden- und Projektsituationen.

Benefits

Eine zentrale Rolle in einem kleinen, wachsenden B2B-AI-Unternehmen
Direkte Zusammenarbeit mit den Gründern
Viel Verantwortung und sichtbaren Einfluss ab dem ersten Tag
Echten Gestaltungsspielraum beim Aufbau von Customer Success und Solution Delivery
Anspruchsvolle Kundenprojekte in verschiedenen produzierenden Branchen
Kurze Entscheidungswege und ein Umfeld, in dem gute Argumente gehört werden
Flexible Arbeitszeiten
Eine unbefristete Vollzeitstelle
Nachhaltiges Wachstum ohne VC-Druck
Die Möglichkeit, gemeinsam mit dem Unternehmen und dem Verantwortungsbereich weiterzuwachsen

Du passt gut zu uns, wenn …

Du eine erfahrene, kundenorientierte und unternehmerisch denkende Person bist.

Du möchtest nicht nur bestehende Prozesse verwalten, sondern selbst Kunden und Projekte übernehmen und gleichzeitig dabei helfen, eine professionelle Kundenfunktion aufzubauen.

Du arbeitest gerne operativ, kannst aber auch einen Schritt zurücktreten, Muster erkennen und Verbesserungsvorschläge entwickeln.

Und Du bist bereit, Verantwortung zu übernehmen, auch wenn noch nicht für jede Situation ein perfekter Prozess existiert.

Klingt spannend? Dann lass uns reden!

Schick uns einfach deinen CV

Wir freuen uns, dich kennenzulernen!

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Posted: 2026-07-10

Director Business Development (m/w/d)

adlicious – Hamburg

Über adlicious

adlicious ist einer der führenden Advertising Solutions Provider im schönen Hamburg und unsere Mission ist es, die besten Werbekampagnen für unsere Kunden zu kreieren, indem wir Media, Creative & Tech miteinander vereinen. Mit unserer einzigartigen Ad Delivery Technologie unterstützen wir führende Marken dabei, ihre Botschaft in Echtzeit über die gesamte digitale Customer Journey personalisiert an ihre Zielgruppen auszuliefern. Dafür brauchen wir talentierte Individuen aus unterschiedlichen Bereichen, die gemeinsam Synergien schaffen.Momentan sind wir ca. 90 Mitarbeitende, Tendenz steigend - was uns noch fehlt, bist DU!

Aufgaben

Business Development:

Du bist ein zentraler Ansprechpartner für unsere Kunden und betreust diese. Zudem entwickelst Du Strategien zur Umsatzmaximierung und erkennst Cross- & Upselling-Potenziale.

Key-Account Management:

Als zentrale Schnittstelle für alle Kundenanliegen sorgst Du für eine reibungslose Kommunikation zwischen Kunden und internen Teams. Du behältst stets den Überblick und stellst sicher, dass alle Anliegen schnell und effizient bearbeitet werden, um das Vertrauen zu stärken und potenzielle Umsatzmöglichkeiten auszubauen.

Führung & Teamentwicklung

Du übernimmst Personalverantwortung und entwickelst dein Team weiter, indem du dein Expertenwissen teilst. Durch klare Zielsetzungen und kontinuierliches Feedback sorgst du für Wachstum, Engagement und nachhaltigen Erfolg im Team.

Individuelle Media-Strategien mit Wachstumsfokus:

Auf Basis der Briefings Deiner Kunden entwickelst Du passgenaue digitale Media-Strategien, die deren Ziele und Bedürfnisse perfekt abdecken und zum Erfolg der Kampagnen beitragen.

Nutzung und Anwendung von (Media-) Planungstools:

Mit deinem Expert:innenwissen in der Anwendung von Media-Planungstools erstellst Du präzise und effektive Mediapläne, die zur erfolgreichen Umsetzung von Kampagnen beitragen.

Experte für digitale Mediagattungen:

Du verfügst über umfassende Expertise in allen relevanten digitalen Mediagattungen. Dadurch wählst Du die besten Mediakanäle und Werbeformate für unsere Kampagnen auszuwählen.

Vertrieb & New Business

Neben der Betreuung bestehender Kunden treibst Du aktiv die Neukundengewinnung voran und erschließt neue Marktpotenziale.

Qualifikation

Erfahrung in der Kundenbetreuung und digitalen Media-Planung:

Mit mindestens 5 Jahren Erfahrung in der digitalen Media-Planung bringst Du umfassendes Fachwissen mit und verstehst, wie Du Kunden sowohl strategisch als auch operativ betreuen kannst. Deine crossmediale Expertise ermöglicht es Dir, maßgeschneiderte Lösungen für unsere Kunden zu entwickeln und umzusetzen.

Teamführung und Ausbildung:

Du verfügst über fundierte Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams, mit dem Fokus auf Motivation, Coaching und individuelle Weiterbildung. Du hast die Fähigkeit, Talente zu erkennen, Potenziale zu fördern und das Team zu Höchstleistungen zu führen.

Analytisches Geschick und Zahlenaffinität:

Du hast eine Affinität zu Zahlen und dem Umgang mit MS Excel und PowerPoint sowie Tools wie advision und mds. Dein analytisches Denkvermögen hilft dir, datenbasierte Entscheidungen zu treffen.

Kommunikative und überzeugungsstarke Persönlichkeit:

Deine offene und kommunikative Art macht dich zur idealen Ansprechperson für unsere Kunden. Durch deine souveräne und authentische Ausstrahlung baust du deine Kundenbeziehungen auf.

Strukturierte Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein:

Deine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein ermöglicht dir, Projekte effizient zu leiten und erfolgreiche Ergebnisse zu erzielen.

Sprachliche Kompetenz:

Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie fließende Englischkenntnisse.

Benefits

Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem jungen und dynamischen Team
Übernahme der ÖPNV-Kosten
JobRad
Möglichkeiten zur eigenen Entwicklung (interne und externe Weiterbildungen)
Möglichkeit zu Mobile-Office und Workation
Modernste Arbeitsausstattung mit der Auswahl zwischen MacBook Pro oder Lenovo Thinkpad als Laptop inkl. Noise-Cancelling-Kopfhörer
Ergonomische Arbeitsplätze
Sprachkurse (egal ob Fremdsprache oder Deutsch)
Viele Teamevents und Barabende in unserer Office-Bar mit leckeren Cocktails
Firmeneigenes Fitnessstudio mit Cross-Training, Bodybuidling, Cardio, HIIT und Online Workouts
Office Dogs :)

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Besuch gerne unseren TikTok, Instagram oder Facebook Account um mehr über uns zu erfahren.

Wir freuen uns auf Dich!

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Posted: 2026-07-10

Sympathischer IT-Systemadministrator (m/w/d) - Standort Münster (hybrid)

Intercon Solutions GmbH – Münster

Remote

Endlich Wertschätzung für Deine Arbeit erfahren, Teil eines stabilen und erfolgreichen Unternehmens sein und Deine Ideen aktiv einbringen?

Du wünschst Dir einen Arbeitgeber, bei dem Du Verantwortung übernehmen, moderne IT-Systeme mitgestalten und Dich fachlich kontinuierlich weiterentwickeln kannst?

Dann solltest Du weiterlesen!

Aufgaben

Du administrierst, betreibst und optimierst die Windows-Server-Landschaft sowie Linux-Systeme und sorgst für einen reibungslosen IT-Betrieb.
Du überwachst die IT-Infrastruktur mithilfe von Monitoring-Tools (z. B. Icinga2), analysierst Störungen und behebst diese nachhaltig.
Du betreust Netzwerkkomponenten, Datenbanksysteme sowie Microsoft-365-/Azure-Umgebungen und unterstützt bei deren kontinuierlicher Weiterentwicklung.
Du automatisierst wiederkehrende Administrationsaufgaben mit PowerShell, wirkst an der Verbesserung der IT-Sicherheit mit und entwickelst bestehende Prozesse und Systeme kontinuierlich weiter.

Qualifikation

Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (Systemintegration) oder ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. Informatik, technisches Studium) oder eine vergleichbare Qualifikation.
Fundierte Kenntnisse in der Administration von Windows Servern sowie grundlegende Kenntnisse eines Linux-Betriebssystems.
Erfahrung im Einsatz von Monitoring-Tools, idealerweise Icinga2.
idealerweise Erfahrung im Netzwerkmanagement (Switches & Firewalls).
Fließende Deutschkenntnisse (C1)

Benefits

Unbefristete Festanstellung in einem stabilen und erfolgreichen Unternehmen.
Attraktive und leistungsgerechte Vergütung.
Strukturierte Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit aktueller IT-Infrastruktur.
Hybrides Arbeitsmodell nach erfolgreich bestandener Probezeit.
Kurze Entscheidungswege sowie ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld.
Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben mit Raum für Eigeninitiative und persönliche Weiterentwicklung.

Nutze jetzt die Chance, Deine Erfahrung in einem modernen und wertschätzenden Arbeitsumfeld einzubringen und die IT-Landschaft aktiv mitzugestalten.

Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen und gemeinsam die Zukunft erfolgreich zu gestalten!

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Posted: 2026-07-10

Projektmanager:in (gn) - Social Media & Influencer Marketing

Intermate Media GmbH – Berlin

Jobbeschreibung

Intermate x SAMY – Shaping the State of Social

Intermate gehört zu den größten Social-Media- und Influencer-Agenturen im DACH-Raum. Mit mehr als 250 Mates in Berlin, Hamburg, Köln und Remote entwickeln wir Social-First-Strategien, produzieren Content in eigenen Studios, arbeiten eng mit Creator:innen zusammen und steuern Kampagnen datengetrieben über unsere eigene Technologie. Unsere Kund:innen sind einige der bekanntesten Marken der Welt – von Lifestyle über FMCG bis hin zu Tech.

Als Teil von SAMY, einem globalen Agenturnetzwerk für Social Media und Creator Marketing, sind wir mit über 970 Expert:innen an 20 Standorten vernetzt. Das eröffnet internationale Perspektiven, Projekte in rund 55 Märkten und die Möglichkeit, dich weit über Ländergrenzen hinweg weiterzuentwickeln.

💡 👉 Hinweis: Unser Bewerbungsprozess wird teilweise von einem KI-gestützten Assistenten begleitet, der das erste Kennenlerngespräch führt. Weitere Informationen erhältst du im Verlauf deiner Bewerbung.

WAS DU MACHST

Du übernimmst die Verantwortung und Durchführung von Influencer Marketing Kampagnen (Controlling, Termin-, Kosten- und Qualitätsprüfung)
Du koordinierst und steuerst alle beteiligten Stakeholder (Influencer:innen, Kund:innen, Kreation, Produktion, Paid und Social Team)
Du wirkst bei der Konzeptentwicklung gemeinsam mit dem Kreativ-Team mit
Du betreust und planst Foto- und Video-Produktionen
Du erstellst Kampagnenanalysen, Kundenpräsentationen und Reportings von Influencer sowie Social Media Kampagnen
Du berätst Kund:innen aktiv und treibst ihre Weiterentwicklung voran

Stellenanforderungen

WAS DU BRAUCHST

Du hast mindestens 2–3 Jahre Berufserfahrung im Marketing-Umfeld gesammelt
Du brennst für Social Media und bringst bereits einschlägige Erfahrung im Influencer Marketing mit
Du hast Erfahrung im Umgang mit großen Kund:innen und hohen Kampagnenbudgets
Du überzeugst mit ausgeprägter Beratungs- und Moderationsstärke
Du arbeitest mit einer Hands-On Mentalität und starker Problemlösefähigkeit
Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

WAS WIR DIR BIETEN

Onboarding & Support
No one likes to be the new kid. Mit strukturiertem Onboarding, einem persönlichen Mate und Zugang zu Lernmaterialien bist du ab Tag eine:r von uns.
Erstklassige Ausstattung
Can’t work without my iPhone. Mit MacBook, iPhone und aktueller Apple-Tech arbeitest du flexibel und effizient. Das gilt für unsere Altbau-Offices genauso wie zuhause oder unterwegs.
Wachstum & Weiterentwicklung
Rise & shine, darling! Dein jährliches Weiterbildungsbudget gibt dir die Freiheit, in Workshops, Seminare, zertifizierte Kurse oder Coachings zu investieren. So entwickelst du dich genau in die Richtung, die zu deinen Zielen passt.
Flexibel arbeiten
„Ob das bei euch gerade genauso ist? I doubt it!” Bis zu sechs Wochen im Jahr kannst du innerhalb der EU remote arbeiten. Unsere flexiblen Arbeitszeitmodelle machen es leicht, Arbeit und Leben in Einklang zu bringen. Bei einem Umzug oder in besonderen Lebenssituationen wie einem Trauerfall erhältst du zusätzliche freie Tage.
Mehr Freizeit
„It’s my birthday, I’mma spend my money.“ An deinem Geburtstag heißt es: Laptop zu und genießen. Zusätzlich sind der 24. Dezember und der 31. Dezember frei. Jubiläen und Geburtstage feiern wir mit kleinen Überraschungen.
Health & Wellbeing
Hot girl walk or heavy lift? Mit der Urban Sports Club Mitgliedschaft entscheidest du selbst, ob Yoga, Pilates, Schwimmen oder Krafttraining zu deinem Glow Up passt. nilo.health sorgt für mentale Stärke und bietet Sessions mit Psycholog:innen oder Coaches. Über deinen Zugang können auch bis zu fünf Familienmitglieder mitmachen.
Exklusive Deals & Extras
It’s giving… perks! Profitiere von attraktiven Rabatten bei Partnern wie plantclub, FutureBens und vielen mehr. Zusätzlich kannst du eines dieser drei Benefits wählen:
Givve Card – 50 € Guthaben pro Monat, frei einsetzbar für alles, was du liebst.
Mobiko – 65 € monatliches Mobilitätsbudget, nutzbar für Deutschlandticket, Tankkosten und alles, was kostet, um von A nach B zu kommen.
Betriebliche Altersvorsorge – 50 € monatlicher Zuschuss zu deiner betrieblichen Altersvorsorge.

Außerdem sind unsere Offices dog-friendly. Snacks, Obst und Drinks stehen allen Mates jederzeit kostenlos zur Verfügung.

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Posted: 2026-07-10

HR Payroll Specialist (mIwId)

LeySelect GmbH – Essen

Aufgaben

Verwaltung von Arbeitszeit- und Urlaubskonten im Zeiterfassungssystem
Erstellung arbeitsvertraglicher Unterlagen, Zeugnisse und Pflege der Personalakten
Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften zu abrechnungs- und arbeitsrechtlichen Themen
Kommunikation mit Krankenkassen/Behörden sowie Durchführung des Melde- und Bescheinigungswesens
Datenaufbereitung fürs Rechnungswesen sowie Prüfung und Umsetzung gesetzlicher Änderungen ngsfähigkeit

Qualifikation

Kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung in Entgeltabrechnung/Personaladministration
Gute Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
Sicherer Umgang mit MS Office (v. a. Excel) und HR-/Payroll-Systemen
Hohe Dienstleistungsorientierung, Eigeninitiative und selbstständige Arbeitsweise
Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit sowie starkes Stakeholder-Management
Interesse an digitaler HR-Transformation und ausgeprägte Problemlösungsfähigkeit

Benefits

Du arbeitest in und mit einem interdisziplinären und hochmotivierten Team in interessanten und innovativen Projekten. Die Zufriedenheit der Mitarbeitenden ist zentraler Bestandteil unseres Mandanten. Das Unternehmen ist tolerant, weltoffen sowie neugierig und erkennt frühzeitig Trends und Potentiale für Innovationen und Wachstum. Ein modernes und nachhaltiges Arbeitsumfeld gepaart mit mobiler Arbeit, attraktiver Vergütungsmodelle sowie individueller Entwicklungsmöglichkeiten und Zusatzleistungen sind dabei selbstverständlich. Das bietet dir dein neuer Arbeitgeber:

Individuelle Förderung in Form von Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Eine betriebliche Altersvorsorge sowie Krankenzusatzversicherung
Eine ausgewogene Work-Life-Balance

Wir bieten ein großes und vielseitiges Netzwerk zu Top Unternehmen und einen direkten Draht zu unseren Mandanten. Wir kennen unsere Mandanten, wissen genau, was diese wollen und wie wir Kandidaten ideal platzieren. In einem ersten Telefonat besprechen wir die Details der Stelle und gleichen die Fähigkeiten und vor allem die Wünsche an einen zukünftigen Arbeitgeber ab. Wir besprechen den Lebenslauf, suchen Verbesserungspotential in der Außenwirkung und kümmern uns um die gesamte Kommunikation mit dem Mandanten. Und das natürlich kostenfrei auf höchstem Niveau! Hier werden Werte wie Wertschätzung, Respekt und Ehrlichkeit großgeschrieben.

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Posted: 2026-07-10

IT-Systemadministrator (m/w/d)

Intercon Solutions GmbH – Münster

Endlich Wertschätzung für Deine Arbeit erfahren, Teil eines stabilen und erfolgreichen Unternehmens sein und Deine Ideen aktiv einbringen?

Du wünschst Dir einen Arbeitgeber, bei dem Du Verantwortung übernehmen, moderne IT-Systeme mitgestalten und Dich fachlich kontinuierlich weiterentwickeln kannst?

Dann solltest Du weiterlesen!

Aufgaben

Du administrierst, betreibst und optimierst die Windows-Server-Landschaft sowie Linux-Systeme und sorgst für einen reibungslosen IT-Betrieb.
Du überwachst die IT-Infrastruktur mithilfe von Monitoring-Tools (z. B. Icinga2), analysierst Störungen und behebst diese nachhaltig.
Du betreust Netzwerkkomponenten, Datenbanksysteme sowie Microsoft-365-/Azure-Umgebungen und unterstützt bei deren kontinuierlicher Weiterentwicklung.
Du automatisierst wiederkehrende Administrationsaufgaben mit PowerShell, wirkst an der Verbesserung der IT-Sicherheit mit und entwickelst bestehende Prozesse und Systeme kontinuierlich weiter.

Qualifikation

Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (Systemintegration) oder ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. Informatik, technisches Studium) oder eine vergleichbare Qualifikation.
Fundierte Kenntnisse in der Administration von Windows Servern sowie grundlegende Kenntnisse eines Linux-Betriebssystems.
Erfahrung im Einsatz von Monitoring-Tools, idealerweise Icinga2.
idealerweise Erfahrung im Netzwerkmanagement (Switches & Firewalls).
Fließende Deutschkenntnisse (C1)

Benefits

Unbefristete Festanstellung in einem stabilen und erfolgreichen Unternehmen.
Attraktive und leistungsgerechte Vergütung.
Strukturierte Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit aktueller IT-Infrastruktur.
Hybrides Arbeitsmodell nach erfolgreich bestandener Probezeit.
Kurze Entscheidungswege sowie ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld.
Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben mit Raum für Eigeninitiative und persönliche Weiterentwicklung.

Nutze jetzt die Chance, Deine Erfahrung in einem modernen und wertschätzenden Arbeitsumfeld einzubringen und die IT-Landschaft aktiv mitzugestalten.

Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen und gemeinsam die Zukunft erfolgreich zu gestalten!

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Posted: 2026-07-10

IT-Forensiker / Analysten (mIwId)

LeySelect GmbH – Frankfurt am Main

Unser Mandant ist ein spezialisiertes Beratungsunternehmen im Bereich 𝗖𝘆𝗯𝗲𝗿 𝗦𝗲𝗰𝘂𝗿𝗶𝘁𝘆. Es bietet individuelle, nachhaltige Lösungen und setzt auf langfristige, vertrauensvolle Kundenbeziehungen. Mit fundierter Erfahrung in 𝗦𝗲𝗰𝘂𝗿𝗶𝘁𝘆 𝗜𝗻𝗰𝗶𝗱𝗲𝗻𝘁 𝗥𝗲𝘀𝗽𝗼𝗻𝘀𝗲, 𝗜𝗧-𝗙𝗼𝗿𝗲𝗻𝘀𝗶𝗸 und 𝗞𝗿𝗶𝘀𝗲𝗻𝗺𝗮𝗻𝗮𝗴𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁 unterstützt unser Mandant seine Kunden beim Schutz sensibler Daten und Systeme. Zur Verstärkung des Teams suchen wir ab sofort einen 𝗜𝗧-𝗙𝗼𝗿𝗲𝗻𝘀𝗶𝗸𝗲𝗿 / 𝗔𝗻𝗮𝗹𝘆𝘀𝘁𝗲𝗻 (𝗺𝗜𝘄𝗜𝗱), der gemeinsam mit erfahrenen Experten an spannenden Projekten arbeitet und zur digitalen Sicherheit unserer Kunden beiträgt. Starte jetzt deine Karriere in der Cyber Security und gestalte eine sichere digitale Zukunft.

Standort: Großraum Frankfurt I Einstiegsdatum: nach persönlicher Verfügbarkeit

Aufgaben

Unterstützung bei der IT-forensischen Analyse nach Cyberangriffen unter Anleitung erfahrener Kollegen
Mitwirkung bei der Identifikation, Isolierung und Sicherung digitaler Daten, Spuren, Artefakte und potenzieller Beweismittel
Unterstützung bei der Wiederherstellung gelöschter Daten und der Identifikation sowie Eindämmung von Schadsoftware
Mitarbeit bei der Analyse und schrittweisen Rekonstruktion von Cyber-Angriffen auf Basis forensischer Erkenntnisse
Zuarbeit bei der Erstellung rechtskonformer Dokumentationen und Berichte zu Untersuchungsverläufen und Ergebnissen
Beteiligung an der Entwicklung und Umsetzung provisorischer Infrastrukturen zur Aufrechterhaltung des Notbetriebs
Zusammenarbeit mit internen Teams zur Wiederherstellung und Absicherung kompromittierter IT-Systeme

Qualifikation

Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in der Informatik oder vergleichbare Qualifikation
Du hast eine Affinität für die IT-Forensik
Du verfügst über eine strukturierte Denkweise und arbeitest selbstständig
Erste Einblicke in forensische Methoden hast du bereits gesammelt
Du kennst dich mit verschiedenen Datei- und Betriebssystemen (insbesondere Microsoft und M365) sowie Netzwerkprotokollen aus
Idealerweise hast du bereits mit gängiger Forensik-Software und Sicherheitstools gearbeitet
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab

Benefits

Wissenswertes:

Vielfältige persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten

Bezuschusste betriebliche Altersvorsorge, 30 Tage Urlaub, Erfolgsbonus und 13. Monatsgehalt
Eine Arbeitsatmosphäre mit Herzlichkeit und Persönlichkeit
Individuelle Begleitung bei der Weiterentwicklung – von Coaching bis hin zu berufsbegleitendem Studium

𝗜𝗻𝘁𝗲𝗿𝗲𝘀𝘀𝗲 𝗴𝗲𝘄𝗲𝗰𝗸𝘁? Dann werde Teil eines engagierten Teams und gestalte die digitale Sicherheit unserer Kunden aktiv mit! Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Was wir bieten:

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Posted: 2026-07-10

IT-Administrator (m|w|d)

LeySelect GmbH – Frankfurt am Main

Unser Mandant ist ein auf Cyber Security spezialisiertes Beratungsunternehmen. Als SAP Silber Partner orientiert sich unser Mandant an den Bedürfnissen seiner Kunden und bietet innovative und nachhaltige Lösungen. So baut unser Mandant langfristige, vertrauensvolle, offene und ehrliche Kundenbeziehungen auf. Mit seiner langjährigen Erfahrung in den Bereichen Security Incident Response, IT-Forensik und Krisenmanagement begleitet unser Mandant seine Kunden zudem bei allen Einzelthemen rund um die Sicherheit derer Informationen, Daten und Systeme. Werde Teil des Teams als IT-Administrator (mIwId) und sorge für einen reibungslosen IT-Betrieb.

Standort: Großraum Frankfurt I Einstiegsdatum: nach persönlicher Verfügbarkeit

Aufgaben

Fehlerverfolgung und -analyse auf Second Level Niveau
Annahme von IT-Störungsanfragen sowie Fehlerbehebung vor Ort und per Remote-Service-Tools
Sicherstellung eines reibungslosen IT-Betriebs im Windows und Linux Umfeld
Optimierung und Betreuung der IT-Infrastruktur von Clients und Servern
Sicherstellung des Betriebes der Client-Landschaft im Microsoft und Mac Umfeld
Störungsbeseitigung Incident Management

Qualifikation

Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in der Informatik oder vergleichbare Qualifikation
Erste Erfahrungen in M365-Produkte und Linux
Kenntnisse in der Netzwerkadministration, Mobile Device Management und Client Management
Kommunikative Fähigkeiten sowie eine hohe Kundenorientierung

Benefits

Wissenswertes:

Als Bestandsteil eines interdisziplinären Teams in einem zunehmend bedeutsamen Bereich, kannst du auf Folgendes gespannt sein:

Vielfältige persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Flexible Arbeitszeiten
30 Urlaubstage
Ein offenes Ohr für deine kreativen Ideen
Flache Hierarchien und eine familiäre Atmosphäre
Job Rad, Zuschuss ÖPNV-Ticket
Eine sorgfältige und individuelle Einarbeitung
Feelgood-Atmosphäre bei Afterworks,- Sommer und Weihnachtsfeste
Bezuschusste betriebliche Altersvorsorge (BAV)

Was wir bieten:

Wir bieten ein großes und vielseitiges Netzwerk zu Top Unternehmen und einen direkten Draht zu unseren Mandanten. Wir kennen unsere Mandanten, wissen genau, was diese wollen und wie wir Kandidat:innen ideal platzieren. In einem ersten Telefonat besprechen wir die Details der Stelle und gleichen die Fähigkeiten und vor allem die Wünsche an einen zukünftigen Arbeitgeber ab. Wir besprechen den Lebenslauf, suchen Verbesserungspotential in der Außenwirkung und kümmern uns um die gesamte Kommunikation mit dem Mandanten. Und das natürlich kostenfrei auf höchstem Niveau! Hier werden Werte wie Wertschätzung, Respekt und Ehrlichkeit großgeschrieben.

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Posted: 2026-07-10

Product Manager / Business Analyst (m/w/d) - Enterprise Banking

XALT Business Consulting GmbH – Munich

Remote

XALT Business Consulting is an Atlassian Platinum Solution Partner specializing in enterprise IT transformation. We work with leading organizations — including Deutsche Bank, BSH, and AXA — to structure and advance their product landscapes and digital processes.

Tasks

Own one or two complex enterprise products in a regulated banking environment end-to-end
Work with stakeholders from Business, Engineering, and Compliance to translate requirements into clear product decisions
Structure backlogs, prioritize decisively, and manage cross-team dependencies
Operate outside classical Scrum — strategic Product Management, not sprint-level PO work
Act as a bridge between technical and business sides

Requirements

Must-have:

5–8+ years as Product Manager, Product Owner, or Senior Business Analyst
Proven ownership of at least 2 products end-to-end
Structured thinking: break down requirements, set priorities, communicate clearly at all levels
Experience with senior stakeholders and decision-makers
Professional English

Nice-to-have:

Banking, fintech, or highly regulated environment (BaFin, EBA, DORA)
Jira / Confluence / Atlassian toolstack familiarity
German language skills a plus
Certifications (PSPO, CPPM or equivalent)

Benefits

Permanent employment at XALT with Tier-1 client engagement
Product ownership with real weight — no backlog babysitting
Remote-first (Germany / EU / UK)
Training budget + certification support
Direct access to experienced enterprise architects

Sounds interesting? We're looking forward to your application!

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Posted: 2026-07-10

Head of Marketing & Growth (m/w/d)

Julia Goessler GmbH – Berlin

Remote

Vollzeit | Remote | Hohe Reisebereitschaft

Wir suchen keinen Marketingmanager.

Wir suchen eine Führungspersönlichkeit.

Einen Menschen, der Marketing nicht als Abteilung versteht, sondern als Herzstück eines Unternehmens.

Jemanden, der Menschen führen kann.
Der Strategien entwickelt.
Der Entscheidungen trifft.
Der Verantwortung übernimmt.
Und der Lust hat, eine der spannendsten Marken im deutschsprachigen Coaching- und Transformationsmarkt aktiv mitzugestalten.

Über uns

Die Julia Goessler GmbH begleitet jedes Jahr tausende Menschen auf ihrem Weg zu mehr Gesundheit, persönlicher Entwicklung und innerer Transformation.

Mit Live Events, Online Programmen und digitalen Produkten schaffen wir Erlebnisse, die Menschen nachhaltig bewegen.

Unser Unternehmen wächst kontinuierlich und genau deshalb suchen wir jemanden, der unser Marketing auf das nächste Level hebt.

Deine Mission

Du verantwortest unser gesamtes Marketing.

Du entwickelst Strategien.

Du führst Menschen.

Du steuerst Agenturen.

Du analysierst Kennzahlen.

Du sorgst dafür, dass aus vielen einzelnen Maßnahmen ein perfekt funktionierendes Marketing-System entsteht.

Gemeinsam mit der Geschäftsführung entwickelst du die Marketingstrategie für die nächsten Jahre und setzt diese mit deinem Team erfolgreich um.

Aufgaben

Deine Aufgaben

Verantwortung für den gesamten Marketingbereich
Entwicklung und Umsetzung unserer Marketing- und Wachstumsstrategie
Führung des internen Marketingteams sowie externer Agenturen und Dienstleister
Planung und Steuerung unserer Launches, Kampagnen und Live Events
Verantwortung für Performance Marketing, CRM, E-Mail-Marketing, Social Media und Content
Analyse relevanter KPIs und Ableitung konkreter Optimierungsmaßnahmen
Entwicklung neuer Marketingprozesse und effizienter Strukturen
Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Sales, Eventmanagement und Fulfillment
Verantwortung für Budgetplanung und Marketingperformance

Qualifikation

Das bringst du mit

Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Marketingposition
Erfahrung im Aufbau und in der Führung leistungsstarker Teams
Strategisches und unternehmerisches Denken
Hohe analytische Kompetenz und Zahlenverständnis
Erfahrung mit Launches, Funnels und digitalen Marketingprozessen
Ausgeprägte Kommunikations- und Führungsstärke
Eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Reisebereitschaft und Freude daran, regelmäßig bei unseren Veranstaltungen und Produktionen vor Ort zu sein

Benefits

Das solltest du wissen

Diese Position ist keine reine Remote-Stelle.

Unsere Live Events, Launches, Contentproduktionen und Teamtreffen finden regelmäßig an unterschiedlichen Standorten statt – unter anderem in Deutschland sowie vereinzelt im europäischen Ausland.

Deshalb wünschen wir uns eine Persönlichkeit, die gerne reist und den direkten Austausch mit dem Team schätzt.

Das erwartet dich

Eine Schlüsselposition mit großem Gestaltungsspielraum
Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
Ein ambitioniertes Team mit kurzen Entscheidungswegen
Spannende Projekte mit hoher Sichtbarkeit
Regelmäßige Live Events und Produktionen
Flexible Remote-Arbeit kombiniert mit Reisen
Persönliche und fachliche Weiterentwicklung
Die Möglichkeit, eine wachsende Marke aktiv mitzugestalten

Das passt zu dir?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Bitte sende uns:

Deinen Lebenslauf
Aussagekräftige Referenzen oder Arbeitsproben
Ein kurzes Anschreiben oder Video, in dem du uns zeigst, warum genau du die richtige Person für diese Rolle bist.

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.

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Posted: 2026-07-10

Lead QA Engineer (m/f/d) - Test Automation & Modernization

XALT Business Consulting GmbH – Munich

Remote

XALT Business Consulting is an Atlassian Platinum Solution Partner specializing in enterprise IT transformation. We support organizations like Deutsche Bank, BSH, and AXA in transitioning their engineering teams from legacy processes to modern, automated delivery pipelines.

Tasks

Lead the build-out and modernization of the QA strategy at Deutsche Bank
Design and scale automated test frameworks — from unit to end-to-end tests
Move teams away from manual Excel-based testing toward specialized tooling (Allure, Tricentis, Xray)
Drive adoption of Cucumber + Java/JS for behavior-driven testing
Act as technical lead: coach teams, set standards, secure management buy-in
Collaborate with Release Management, DevOps, and Product

Requirements

Must-have:

7–10+ years of QA and test automation experience
Strong knowledge of Tricentis, Xray, or equivalent
Solid skills in Java or JavaScript + Cucumber (BDD)
Proven experience modernizing QA in larger organizations
Ability to drive change across teams
Professional English

Nice-to-have:

Allure experience (preferred)
Other test frameworks (Python, Playwright etc.)
Banking or fintech background
German language skills a plus

Benefits

Permanent employment at XALT with Tier-1 client engagement
Real ownership: you are building something that lasts
Remote-first (Germany / EU / UK)
Training budget + certification support
Flat hierarchies

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Posted: 2026-07-10

Release Manager (m/f/d) - Enterprise Banking

XALT Business Consulting GmbH – Munich

Remote

XALT Business Consulting is an Atlassian Platinum Solution Partner specializing in enterprise IT transformation. We support organizations like Deutsche Bank, BSH, AXA, and Deutsche Börse in building secure, scalable, and sustainable IT delivery processes — from DevOps and platform engineering to regulatory compliance.

Tasks

Manage and coordinate complex product deliveries in a highly regulated banking environment
Own change approval workflows and release processes (e.g. airfocus, ServiceNow, Jira)
Implement and optimize feature flagging strategies for safe, controlled deployments
Coordinate agile teams across multiple levels (SAFe, Scrum of Scrums) with end-to-end delivery oversight
Lead a team of ~10+ people in a collegial, hands-on management style
Bring your technical GCP understanding actively into delivery decisions
Act as the bridge between Engineering, Product, and Compliance

Requirements

Must-have:

7–10+ years delivering complex software products, ideally in banking or highly regulated environments
Proven experience with change management tooling (ServiceNow, Jira or airfocus)
Knowledge of feature flagging and modern release management practices
Experience with scaled agile (SAFe, Scrum of Scrums or equivalent)
Leadership experience: managed teams of 10+ people
Hands-on GCP understanding
Professional English (fluent)

Nice-to-have:

GCP Professional Architect or equivalent certification
Java / Spring background
German language skills a plus
Financial sector compliance experience (BaFin, EBA)

Benefits

Permanent employment at XALT — one of the leading Atlassian partners in DACH
Tier-1 client engagement (Deutsche Bank) with real impact
Remote-first (Germany / EU / UK)
Flat hierarchies, strong team, no corporate nonsense
Training budget + certification support

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Posted: 2026-07-10

IT Projekt- und Infrastrukturmanager (m/w/d)

AMO GmbH – Aachen

Gestalte die digitale Zukunft eines Forschungsinstituts

Du möchtest nicht nur IT-Systeme betreiben, sondern eine moderne IT-Landschaft aktiv gestalten?

Du hast Freude daran, komplexe IT-Projekte zu koordinieren, technische Lösungen zu entwickeln und Digitalisierung nachhaltig voranzutreiben?

Dann werde Teil unseres Teams und übernimm eine zentrale Rolle bei der Umsetzung unserer IT- und Digitalisierungsstrategie.

AMO ist ein gemeinnütziges Forschungsinstitut auf dem Gebiet der Nanotechnologie mit rund 100 Mitarbeitenden. Gemeinsam entwickeln wir Technologien von morgen und schaffen ein modernes, digitales Arbeitsumfeld für Forschung, Verwaltung und technische Infrastruktur.

Aufgaben

Deine Aufgaben:

Umsetzung unserer IT-Roadmap
Du übernimmst die federführende Umsetzung unserer laufenden IT-Modernisierung und entwickelst unsere IT-Landschaft gemeinsam mit Fachbereichen, Geschäftsführung und externen Partnern kontinuierlich weiter.
Leitung von IT- und Digitalisierungsprojekten
Du planst, steuerst und dokumentierst Projekte in den Bereichen Microsoft 365, Cloud Services, Endgeräte, Netzwerk, Security und digitale Zusammenarbeit.
Verantwortung für die Microsoft-365-Plattform
Du entwickelst unsere Microsoft-365-Umgebung weiter und verantwortest Themen wie Entra ID, Intune, Teams, SharePoint, OneDrive und Security.
Steuerung externer Dienstleister
Du koordinierst externe IT-Partner, bewertest technische Lösungen und stellst eine erfolgreiche Umsetzung von Projekten sicher.
IT-Sicherheit und Governance
Du etablierst und entwickelst Standards, Prozesse und Richtlinien in den Bereichen Informationssicherheit, Berechtigungsmanagement, Datenklassifikation, Backup und Compliance.
Fachliche Koordination des IT-Bereichs
Du priorisierst Aufgaben, koordinierst den laufenden IT-Betrieb und unterstützt die fachliche Weiterentwicklung des bestehenden IT-Mitarbeiters.
Change Management und Digitalisierung
Du begleitest die Einführung neuer Systeme, unterstützt Anwender bei Veränderungen und förderst die digitale Zusammenarbeit innerhalb des Instituts.

Qualifikation

Dein Profil:

Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung in der Administration und Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen
Erfahrung in der Planung und Umsetzung von IT-Projekten
Interesse und erste Erfahrung beim Thema digitale Souveränität
Kenntnisse in mehreren der folgenden Bereiche:
Microsoft 365
Entra ID und Intune
Netzwerke und Firewalls
Windows- und Linux-Server
Virtualisierung
IT-Sicherheit und Compliance
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern
Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
Du kommunizierst klar, wertschätzend und auf Augenhöhe. Es gelingt Dir, unterschiedliche Stakeholder mitzunehmen, Teams zu vernetzen und auch in Veränderungsprozessen Akzeptanz zu schaffen
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Wünschenswert

Erfahrung in der fachlichen Koordination von Mitarbeitenden
Kenntnisse im Bereich Digital Workplace, SharePoint oder Teams
Erfahrung mit IT-Governance, Informationssicherheit oder Prozessmanagement

Benefits

Das bieten wir dir:

Eine zentrale Rolle bei der Weiterentwicklung unserer IT
Große Gestaltungsfreiheit und kurze Entscheidungswege
Ein internationales und innovatives Forschungsumfeld
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Langfristige Entwicklungsperspektive bis hin zur Übernahme weitergehender Verantwortung im IT-Bereich

Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Referenzen zu.

Bei Fragen zur Stelle steht dir Annika (HR) ebenfalls gerne zur Verfügung.

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Posted: 2026-07-10

IT-Berater für Atlassian-Lösungen (m/w/d) in Vollzeit

Norentec GmbH – Braunschweig

Die Norentec GmbH ist eine junge und schnell wachsende IT-Beratung aus Braunschweig. Wir unterstützen mittelständische Unternehmen und Konzerne dabei, ihre Prozesse durch moderne Atlassian-Lösungen effizienter und skalierbarer zu gestalten.

Bist du bereit, für unsere Kunden mehr zu sein als nur Berater – und gleichzeitig den Aufbau eines ambitionierten Unternehmens aktiv mitzugestalten? Dann bist du bei uns richtig!

Als IT-Berater für Atlassian-Lösungen (m/w/d) begleitest du unsere Kunden hands-on auf dem Weg in die digitale Zukunft.

Aufgaben

Du berätst unsere Kunden zur Entwicklung, Erweiterung und Konfiguration von Atlassian-Produkten wie Jira, Jira Service Management und Confluence.
Bei Architektur-, Tool- und Add-on-Entscheidungen bewertest du verschiedene Lösungsoptionen und berätst unsere Kunden.
Bestehende Kundenlösungen optimierst du passgenau sowie kontinuierlich und betreust diese langfristig weiter.
Du bist für unsere Kunden die erste Ansprechperson bei Pre-Sales-Terminen, Workshops und technischen Evaluierungen.
Dazu gehört die Analyse kundenspezifischer Anforderungen sowie die Erstellung passgenauer Lösungs- und Berechtigungskonzepte und erster Prototypen auf Basis der Atlassian-Tools.
Deine Expertise gibst du in Workshops, Webinaren und Trainings weiter und befähigst Anwendende im Umgang mit Atlassian-Produkten.
Dazu erstellst du Schulungsunterlagen, Trainingsmaterialien und Wissensdokumentationen.
An der Weiterentwicklung unseres internen Leistungsportfolios wirkst du aktiv mit und bringst neue Produkt- und Lösungsansätze ein.

Qualifikation

Du verfügst über 3-4 Jahre praktische Erfahrung im Umgang mit Atlassian-Produkten wie Jira, Jira Service Management und Confluence.
Du bewegst dich sicher in der Atlassian-Welt und bringst fundierte Erfahrung in Administration, Customizing und der Umsetzung kundenspezifischer Lösungen mit.
Du hast die Fähigkeit, technische Anforderungen schnell zu durchdringen und diese in leistungsfähige Lösungsarchitekturen zu übersetzen.
Ausgeprägte Problemlösungs- und Analysefähigkeiten sowie strukturiertes, selbstständiges Arbeiten gehören zu deinen Stärken.
Du hast ein sicheres Auftreten in der Kundenkommunikation sowie Freude an Workshops, Trainings und fachlicher Beratung.
Deine hohe Leistungsbereitschaft, starke Eigenmotivation und der Anspruch, Projekte auf einem überdurchschnittlich hohen Niveau voranzutreiben zeichnen dich aus.
Idealerweise bringst du Erfahrung mit Integrationen, Automatisierungen und relevanten Atlassian Add-ons mit.
Du verfügst über eine stark ausgeprägte Serviceorientierung und Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit, komplexe Themen verständlich zu vermitteln.
Gelegentliche Reisen zu Workshops und Kundenterminen sind für dich kein Problem.
Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachniveau C1) sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Benefits

Hybrides Arbeiten mit Vertrauensarbeitszeit: Remote oder vorzugsweise vor Ort in unserem Büro in Braunschweig.
Hohe Eigenverantwortung, kurze Entscheidungswege, eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe und eine gelebte Fehlerkultur.
Projektvielfalt: Du arbeitest eigenverantwortlich in wechselnden Kundenprojekten mit den neuesten Atlassian-Technologien.
Attraktives Gehaltspaket mit leistungsbezogener Vergütung und Bonusmodellen.
Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten (z. B. Zertifizierungen, Weiterbildungen und Schulungen).
Regelmäßige Feedback-Gespräche zur gezielten Weiterentwicklung.
Angenehme Teamkultur, offene Kommunikation, regelmäßige Team-Events und aktive Mitgestaltung der Unternehmensentwicklung.
Arbeitgeberzuschuss für Sport- und Gesundheitsangebote über Hansefit.
Moderne Arbeitsausstattung für effizientes und komfortables Arbeiten.

Keine Sorge, wenn du nicht jeden Punkt zu 100 % abdeckst – wichtiger ist uns deine Motivation.

Für Fragen erreichst du uns jederzeit unter 0151 57613167 – Wir freuen uns auf dich!

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Posted: 2026-07-10

Senior Fullstack Developer (m/w/d)

Envidual – Munich

Wir entwickeln Systeme, an denen das operative Geschäft unserer Kunden hängt: Anwendungen für Schadenregulierung, Provisionierung, Vertriebssteuerung, ERP- und Logistikprozesse sowie digitale Kunden- und Partnerportale. Wenn solche Systeme nicht funktionieren, entsteht nicht nur ein schlechtes Nutzererlebnis. Es entstehen Fehler, Verzögerungen, Kosten und im Zweifel echte Geschäftsrisiken.

Solche Systeme entstehen nicht durch zusätzliche Kapazität und sauber verwaltete Übergaben. Sie entstehen durch Teams, die das Problem als Ganzes verstehen und Verantwortung dafür übernehmen. Genau dafür gibt es Envidual als spezialisierte IT-Beratung.

Wir übernehmen Verantwortung von der fachlichen Analyse über UX und Architektur bis zur technischen Umsetzung und Weiterentwicklung. Dabei verstehen wir Softwareentwicklung nicht als Abarbeitung vorsortierter Tickets. Wir durchdringen die Prozesse, hinterfragen Anforderungen und treffen Entscheidungen, die auch langfristig tragen.

Unsere Teams sind bewusst schlank und interdisziplinär aufgestellt. Wer an einem Projekt arbeitet, kennt nicht nur seinen eigenen Ausschnitt, sondern versteht das Projekt, das System, das Produkt als Ganzes.

Diesen Anspruch stellen wir auch an die Menschen, die zu uns kommen: fachliche Neugier, technisches Urteilsvermögen und die Bereitschaft, Verantwortung nicht an der eigenen Rollengrenze abzugeben.

Aufgaben

Du entwickelst geschäftskritische Web- und Backend-Anwendungen, auf die sich unsere Kunden im täglichen Betrieb verlassen.
Du übernimmst Features Ende zu Ende: von der fachlichen Klärung gemeinsam mit BUsiness Analysten und technischen Konzeption mit Architekten über die Implementierung bis zu automatisierten Tests, Auslieferung und Weiterentwicklung im produktiven Betrieb.
Du arbeitest eng mit Business Analyse, UX/UI und Architektur zusammen. Dabei setzt du Anforderungen nicht einfach um, sondern hinterfragst sie und bringst deine technische Perspektive frühzeitig ein.
Qualität ist für dich kein nachgelagerter Schritt. Du sorgst mit automatisierten Tests, Code Reviews, klaren Schnittstellen und wartbarem Code dafür, dass unsere Anwendungen langfristig tragfähig bleiben.
Du gestaltest Architekturentscheidungen, Entwicklungsstandards, CI/CD-Prozesse und die technische Arbeitsweise deines Teams aktiv mit.
In internen Initiativen entwickelst du unsere Engineering-Praxis weiter – aktuell unter anderem im Bereich Agentic Engineering. Was sich bewährt, bringen wir kontrolliert in reale Kundenprojekte.

Qualifikation

Du hast bereits mehrere anspruchsvolle Anwendungen entwickelt oder modernisiert und kennst sowohl Neuentwicklung als auch den Umgang mit gewachsenen Systemen.
Du kannst eine fachliche Anforderung in eine technische Lösung übersetzen, sinnvolle Komponenten und Schnittstellen entwerfen und die Auswirkungen deiner Entscheidungen abschätzen.
Du bist sicher in Java und/oder Kotlin, TypeScript sowie modernen Backend- und Frontend-Frameworks wie Springboot und Angular.
Du kennst unterschiedliche Architekturansätze – etwa modulare Monolithen, Microservices und ereignisgetriebene Systeme – und kannst begründen, welcher Ansatz zum jeweiligen Problem passt.
Du kannst die Qualität bestehender Systeme bewerten, technische Risiken benennen und konkrete Verbesserungen priorisieren.
Du hast Erfahrung mit einer großen Cloud-Plattform wie Azure/GCP/AWS/OpenShift und kannst geeignete Dienste auf Basis fachlicher und technischer Anforderungen auswählen.
Du kennst Security Best Practices, automatisierte Teststrategien, CI/CD und grundlegende Anforderungen an Observability und stabilen Betrieb.
Du kannst andere Entwickler bei der Umsetzung anleiten, ohne ihnen jede Entscheidung abzunehmen.
Du kommunizierst klar mit Teammitgliedern und Stakeholdern und bist bereit, auch schwierige technische Themen offen anzusprechen.

Benefits

Projekte, die zählen: Du arbeitest an Anwendungen, die zentrale Geschäftsprozesse unserer Kunden tragen. Deine Entscheidungen wirken sich nicht auf ein internes Demo-Projekt aus, sondern auf Systeme, die täglich produktiv genutzt werden.
Verantwortung mit echtem Einfluss: Bei uns bekommst du nicht nur Aufgaben, sondern Gestaltungsspielraum. Du kannst technische Entscheidungen, Prozesse und Arbeitsweisen aktiv beeinflussen. Titel entscheiden dabei nicht darüber, wessen Argument zählt.
Lernen mit Substanz: Du arbeitest eng mit erfahrenen Entwicklern, Architekten, Business Analysts und Designern zusammen. Statt eines starren Mentor-Mentee-Programms bekommst du direktes Feedback und Coaching, das zu deiner Rolle und deinen Zielen passt.
Flexibilität, die im Team funktioniert: Wir arbeiten nicht nach starren Anwesenheitszeiten. Du gestaltest deinen Arbeitstag flexibel und stimmst dich so mit deinem Team und dem Projekt ab, dass Zusammenarbeit und Verlässlichkeit nicht darunter leiden.
Ein Arbeitsumfeld, das professionelles Arbeiten unterstützt: Dich erwarten hochwertige Hardware, moderne Arbeitsplätze und ein gut ausgestattetes Büro in München – inklusive zweier Terrassen und einer Küche mit Getränken und Snacks.
Eine Vergütung, die deiner Verantwortung entspricht: Wir vergüten Erfahrung, fachliche Tiefe und übernommene Verantwortung angemessen. Der Satz ist glaubwürdiger als „überdurchschnittliche Bezahlung ist Standard“. Noch stärker wäre er mit transparenten Gehaltsbändern.
Ein Team ohne Statusspiele: Wir kommunizieren direkt, helfen einander und sprechen Probleme offen an. Regelmäßige Team-Events gehören dazu, sind aber nicht der Ersatz für eine gute Zusammenarbeit im Alltag.

Ergänzend bieten wir Corporate Benefits, vergünstigte Fitnessangebote und weitere Mitarbeitervorteile.

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Posted: 2026-07-10

Head of Accounting (m/w/d)

Parte Verwaltung GmbH – Hamburg

Das bewegen Sie bei uns:

Sie bauen unsere Inhouse-Buchhaltung für Deutschland auf – von der fachlichen Auswahl und Entwicklung Ihres Teams bis zum Insourcing relevante Buchhaltungsprozesse.
Rollen, Prüfungsebenen und Freigabeworkflows definieren Sie und verankern sie als verbindlichen Standard über alle Gesellschaften hinweg.
Sie verantworten HGB-konforme Monats-, Jahres- und Konzernabschlüsse aller deutschen Gesellschaften und steuern das Konzernreporting nach Belgien über LucaNet.
Neu erworbene Gesellschaften integrieren Sie nach unserem Finance-Playbook in eine einheitliche Konten- und Reportingstruktur.
Bei bilanziellen Grundsatzfragen – etwa zu Rückstellungen oder Share Deals – treffen Sie die Entscheidung in Abstimmung mit Finance Director und Group CFO.

Das bringen Sie mit:

Sie sind Bilanzbuchhalter/-in (IHK) oder vergleichbar qualifiziert; ein Studium im Bereich Rechnungswesen oder Finanzen ist ein Plus.
Mehr als sieben Jahre Erfahrung in der deutschen Buchhaltung bringen Sie mit, idealerweise aus einem Multi-Entity-, Private-Equity- oder Buy-and-Build-Umfeld.
Ein Buchhaltungsteam haben Sie bereits aufgebaut oder geführt und dabei Nachwuchskräfte gezielt weiterentwickelt.
DATEV beherrschen Sie in der Tiefe; im HGB treffen Sie bilanzielle Beurteilungsentscheidungen souverän. LucaNet-Erfahrung ist willkommen.
Auf Deutsch und Englisch verhandeln Sie sicher auf C1-Niveau und treten gegenüber Geschäftsführungen und der Konzern-Finance-Leitung überzeugend auf.

Das bieten wir Ihnen:

Unbefristete Festanstellung mit sicheren Perspektiven.
Geregelte Arbeitszeiten, flexible Gleitzeit und Option auf mobiles Arbeiten.
Flache Hierarchien, abwechslungsreiche Aufgaben und ein starkes Teamgefühl.
Gestaltungsspielraum sowie Weiterentwicklung durch regelmäßige Weiterbildungen.
Moderner Arbeitsplatz, zeitgemäße Technik und Dienstlaptop (auch privat nutzbar).
Zentrale Bürolage mit guter ÖPNV-Anbindung.

Ihre Ansprechpartnerin:

Theresa Jakob, HR Generalist
+49 151 58152451

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Posted: 2026-07-10

Growth Intern (m/f/d)

Norman AI GmbH – Berlin

About Us

Norman is building the accounting and tax rails for AI agents — and the Accounting Autopilot for self-employed people and SMBs in Germany.

Today, we power fintechs like Qonto, Tide, and Vivid, and thousands of freelancers and GmbHs file their taxes with us. We’re a small, pre-seed team based in Berlin.

Aufgaben

The Role

You’ll drive growth work directly with the CEO Peter — from content that converts and experiments that move the needle to outbound for platform partners.

You’ll own projects end-to-end, with guidance and fast feedback.

What You’ll Do

Growth & Marketing (B2C / SMB)

• Build and ship content that ranks and converts, including SEO pages, guides, landing pages, and email sequences

• Run growth experiments across ads, funnels, referral loops, free tools, and creator partnerships

• Research customer problems through calls, surveys, and support logs, then turn those insights into better messaging

Business Development (Enterprise / Platforms)

• Find and qualify leads across banks, platforms, fintechs, and SaaS companies, and maintain a clean pipeline

• Draft outreach that actually gets replies, including emails, LinkedIn messages, and warm introduction notes

• Support partner deals by preparing decks, building simple business cases, summarizing calls, and managing follow-ups

Qualifikation

What We’re Looking For

• You’re high-agency: you don’t wait for perfect instructions. You propose, execute, and iterate.

• You have strong communication skills. German is a must.

• You enjoy marketing and sales and are comfortable calling customers.

• You’re AI-native and use AI daily, but can still think clearly on your own.

• You’re available full-time for six months in Berlin, starting as soon as possible.

Nice to Have

• You’ve built something before, such as a project, community, newsletter, or side hustle.

• You’ve previously interned at a startup, agency, or in a growth or marketing role.

Benefits

What We Offer

• €2,200–€2,400 per month

• Direct mentorship from the CEO, including weekly 1:1s and honest feedback

• Full ownership of your experiments with no busywork

• A front-row seat as Norman expands from Germany across Europe and into AI agents

• Hybrid work in Berlin, mostly remote, with a WeWork office for team syncs

How to Apply

Send us a brief introduction, your CV or LinkedIn profile, and your availability, including your possible start date. No cover letter is needed.

Apply via join or reach out to Saskia directly on LinkedIn:

https://www.linkedin.com/in/saskianissen/

Process

Quick intro call with Saskia → short case with our CEO Peter → team-fit chat. That’s it.

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Posted: 2026-07-10

Solution-/IT-Architekt (m/w/d)

Envidual – Munich

Diesen Anspruch stellen wir auch an die Menschen, die zu uns kommen: fachliche Neugier, technisches Urteilsvermögen und die Bereitschaft, Verantwortung nicht an der eigenen Rollengrenze abzugeben.

Aufgaben

Du entwirfst und verantwortest die Lösungs- und Systemarchitektur geschäftskritischer Anwendungen in komplexen, häufig gewachsenen Systemlandschaften.
Du übersetzt fachliche Anforderungen und nichtfunktionale Qualitätsziele in tragfähige technische Entscheidungen. Dazu gehören unter anderem Sicherheit, Wartbarkeit, Skalierbarkeit, Verfügbarkeit, Performance und Integrationsfähigkeit.
Du analysierst bestehende Systeme, identifizierst technische Risiken und Schulden und entwickelst realistische Zielarchitekturen und Modernisierungspfade.
Du entscheidest nicht nach Technologie-Trends, sondern nach Kontext. Du bewertest Architekturansätze, Cloud-Komponenten, Integrationsmuster und Plattformen anhand ihrer tatsächlichen Vor- und Nachteile.
Du bleibst nah an der Umsetzung. Durch Prototypen, Architektur-Spikes, Reviews und gemeinsame Arbeit mit den Entwicklungsteams stellst du sicher, dass Architektur nicht nur auf Diagrammen funktioniert.
Du dokumentierst Entscheidungen verständlich, machst Zielkonflikte transparent und schaffst Orientierung für Entwickler, Fachbereiche und technische Stakeholder.
Du entwickelst unsere Architektur- und Engineering-Standards weiter und bringst neue Ansätze wie Agentic Engineering kontrolliert in produktive Projektumgebungen.

Qualifikation

Du hast mehrere Jahre Erfahrung in der professionellen Softwareentwicklung und bereits Architekturverantwortung für produktive, komplexe Systeme übernommen.
Du bist technisch weiterhin hands-on und verfügst über fundierte Kenntnisse in Springboot und Angular, sowie modernen Webarchitekturen.
Du kennst unterschiedliche Architekturansätze und Integrationsmuster – von modularen Monolithen und Microservices über ereignisgetriebene Systeme bis zu API- und Plattformarchitekturen.
Du kannst fachliche Anforderungen und Qualitätsziele wie Sicherheit, Verfügbarkeit, Skalierbarkeit, Performance und Wartbarkeit strukturiert erfassen und priorisieren.
Du hast belastbare Erfahrung mit Cloud-Architekturen, Containern, CI/CD und dem Betrieb verteilter Systeme. Idealerweise kennst du Azure/GCP/AWS/OpenShift aus produktiven Projekten.
Du kannst bestehende Systeme und Codebasen bewerten, technische Risiken transparent machen und daraus realistische Zielbilder und Modernisierungsstrategien ableiten.
Du hast eine breite Kenntnis betriebsprägender Architekturprinzipien wie u.a. Zero-Trust, Observability, Resilience und Fault Tolerance sowie deren Einfluss auf Sicherheit, Wartbarkeit und Betriebsstabilität.
Du dokumentierst Architekturentscheidungen präzise und verständlich, beispielsweise mit Architecture Decision Records, C4-Modellen oder vergleichbaren Formaten.
Du kannst Entwickler fachlich führen, Stakeholder beraten und unterschiedliche Interessen zu einer tragfähigen Entscheidung zusammenbringen.
Du arbeitest dich tief in neue Fachdomänen ein und gibst dich nicht mit technisch eleganten Lösungen zufrieden, die das eigentliche Geschäftsproblem verfehlen.

Benefits

Projekte, die zählen: Du arbeitest an Anwendungen, die zentrale Geschäftsprozesse unserer Kunden tragen. Deine Entscheidungen wirken sich nicht auf ein internes Demo-Projekt aus, sondern auf Systeme, die täglich produktiv genutzt werden.
Verantwortung mit echtem Einfluss: Bei uns bekommst du nicht nur Aufgaben, sondern Gestaltungsspielraum. Du kannst technische Entscheidungen, Prozesse und Arbeitsweisen aktiv beeinflussen. Titel entscheiden dabei nicht darüber, wessen Argument zählt.
Lernen mit Substanz: Du arbeitest eng mit erfahrenen Entwicklern, Architekten, Business Analysts und Designern zusammen. Statt eines starren Mentor-Mentee-Programms bekommst du direktes Feedback und Coaching, das zu deiner Rolle und deinen Zielen passt.
Flexibilität, die im Team funktioniert: Wir arbeiten nicht nach starren Anwesenheitszeiten. Du gestaltest deinen Arbeitstag flexibel und stimmst dich so mit deinem Team und dem Projekt ab, dass Zusammenarbeit und Verlässlichkeit nicht darunter leiden.
Ein Arbeitsumfeld, das professionelles Arbeiten unterstützt: Dich erwarten hochwertige Hardware, moderne Arbeitsplätze und ein gut ausgestattetes Büro in München – inklusive zweier Terrassen und einer Küche mit Getränken und Snacks.
Eine Vergütung, die deiner Verantwortung entspricht: Wir vergüten Erfahrung, fachliche Tiefe und übernommene Verantwortung angemessen. Der Satz ist glaubwürdiger als „überdurchschnittliche Bezahlung ist Standard“. Noch stärker wäre er mit transparenten Gehaltsbändern.
Ein Team ohne Statusspiele: Wir kommunizieren direkt, helfen einander und sprechen Probleme offen an. Regelmäßige Team-Events gehören dazu, sind aber nicht der Ersatz für eine gute Zusammenarbeit im Alltag.

Ergänzend bieten wir Corporate Benefits, vergünstigte Fitnessangebote und weitere Mitarbeitervorteile.

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Posted: 2026-07-10

Werkstudent:in DevOps, Infrastruktur & Automatisierung (m/w/d) | IT- & OT-Sicherheit - 100% remote (only from Germany)

Yekta IT GmbH – Dortmund

Remote

Du willst neben dem Studium an echter Infrastruktur arbeiten und nicht an Übungsaufgaben? Du hast Interesse daran, wie man Infrastruktur automatisiert, als Code baut und absichert? Dann bist du bei uns richtig.

Yekta IT ist ein Familienunternehmen für herstellerunabhängige IT- und OT-Sicherheitsberatung aus Dortmund. Wir prüfen und härten die Systeme kritischer Betreiber, vom Mittelständler bis zum Konzern.

Wir arbeiten bis zu 100% remote aus Deutschland. Gleichzeitig bieten wir unserem Team flexible Arbeitszeiten, Zugang zur Weiterbildung und eine unterstützende Unternehmenskultur. Der Umfang liegt bei bis zu 20 Stunden pro Woche.

Aufgaben

Du hilfst uns, IT-Infrastruktur (Server, VMs, Netzwerk) als Code zu beschreiben und automatisiert aufzusetzen. Wir nutzen dafür u.a. Terraform und Ansible
Du entwickelst bestehende Infrastruktur weiter und arbeitest an unseren CI/CD-Pipelines mit
Je nach Projekt und deinen Fähigkeiten arbeitest du auch an Infrastruktur für verschiedene Projekte mit

Qualifikation

Du studierst Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eines verwandten Studiengangs, idealerweise IT Sicherheit
Du hast sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1 Niveau)
Du hast Übung darin, Infrastruktur als Code (IaC) aufzubauen und in Projekten zu nutzen
Terraform, Ansible, Docker sind keine Fremdbegriffe für dich
Du hast gute Netzwerkkenntnisse
Erfahrung mit einem Cloud-Anbieter oder mit CI/CD- und DevSecOps-Themen ist ein Plus
Du arbeitest strukturiert und analytisch und übernimmst Verantwortung für deine eigene Arbeit
Du bist motiviert, zuverlässig und zeigst Eigeninitiative

Benefits

100% Remote. Du kannst innerhalb von Deutschland von dort arbeiten, wo du möchtest
Zusammen als Teil unseres Teams stehen Dir spannende Projekte in verschiedenen Branchen zur Verfügung.
Bei uns kannst Du wirklich ITler sein. Du musst bei uns kein Sales machen.
Du bekommst Zugang zu verschiedenen Lernportalen, Zertifizierungen und kannst an Tech Events teilnehmen.
Eine agile, positive Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien wartet auf dich
Du hast große Freiheiten

Haben wir dein Interesse geweckt? Du bist Dir aber nicht sicher, ob Du
alle Kriterien erfüllst? Dann bewirb Dich trotzdem und gemeinsam finden
wir eine gute Lösung.

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Posted: 2026-07-10

Netzwerk Engineer (m/w/d)

Medialine EuroTrade AG – Wiesbaden

Wir betreiben und entwickeln hochverfügbare Netzwerk-Infrastrukturen mit eigenem Autonomen System (AS) und mehreren Peering-Standorten. Unser Fokus liegt auf stabilen, sicheren und performanten Backbone-Verbindungen – mit modernen Technologien und Komponenten der Hersteller Juniper, Arista und Dell.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Netzwerk Engineer (m/w/d) für unseren Standort Wiesbaden, der Verantwortung für Planung, Betrieb und Weiterentwicklung unserer Core- und Backbone-Umgebungen übernimmt.

Aufgaben

Planung, Betrieb und Optimierung von Backbone- und Rechenzentrumsnetzwerken
Administration und Pflege unseres Autonomen Systems (AS), inkl. BGP-Peering und Transit-Verbindungen
Konfiguration und Troubleshooting von dynamischen Routing-Protokollen (BGP, OSPF, IS-IS)
Betreuung von Netzwerkkomponenten der Hersteller Juniper, Arista und Dell
Analyse und Behebung von Netzwerkstörungen (2nd-/3rd-Level-Support)
Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der Netzwerktopologie und Sicherheitskonzepte
Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen
Teilnahme an fachspezifischer Rufbereitschaft

Qualifikation

abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker Systemintegration, Informatik o. ä.)
Berufserfahrung im Bereich Service Provider oder Rechenzentrumsnetzwerke
sehr gute Kenntnisse in BGP, OSPF, sowie im Umgang mit Autonomen Systemen (AS)
Erfahrung mit Hardware der Hersteller Juniper, Arista und Dell von Vorteil
sicherer Umgang mit IPv4/IPv6, VLANs, Spanning Tree, LACP, EVPN/VXLAN
strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit
sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift, sowie gute Englisch-Kenntnisse
Wohnort im Rhein-Main-Gebiet oder Bereitschaft zu gelegentlicher Vor-Ort-Arbeit

Benefits

Mitarbeiterevents
Weiterbildung
subventioniertes Mittagessen
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Mentorenprogramm
Warm- und Kaltgetränke
Obstkorb
Mitarbeiterrabatte
Fahrtkostenerstattung
Firmenwagen
Job-Fahrrad
Parkplatz
flexible Arbeitszeit
Sportangebot
betriebliche Altersvorsorge
Job-Ticket
Notebook und Smartphone

In unserer Bewerberansprache setzen wir auf das 'Du'. Solltest Du eine andere Ansprache bevorzugen, lass es uns einfach wissen und wir passen uns Deinen Präferenzen an.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

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Posted: 2026-07-10

Trainee (m/w/d) Arabic Financial Consulting & Entrepreneurship

Horbach Beratungen Berlin – Berlin

Vergiss staubige Bankfilialen und starre Hierarchien.
Bei HORBACH Berlin bieten wir dir den Direkteinstieg in die High-End-Finanzberatung für Akademiker:innen und Professionals. Wir suchen keine Sachbearbeiter, sondern die nächste Generation von Entrepreneur-Persönlichkeiten. Die Hauptstadt wächst und mit ihr ein riesiges Netzwerk an arabischsprachigen Akademiker:innen, Unternehmer:innen und Professionals, die einen Berater auf Augenhöhe suchen. Genau hier liegt deine Chance: Nutze dein Sprachtalent, um diese Zielgruppe exklusiv zu erschließen und langfristige Vermögensstrategien aufzubauen. Mit über 40 Jahren Markterfahrung im Rücken geben wir dir das Fundament für dein eigenes Business in der Hauptstadt.

Aufgaben

Das Traineekonzept:
Wir investieren massiv in dich. Dein Weg bei uns ist ein aktiver Karrierestart:

Individuelle Qualifizierung: Wir begleiten dich Schritt für Schritt auf deinem Weg im Consulting und bereiten dich gezielt auf deine Karriere und anerkannte Branchenzertifizierungen vor.
Entrepreneurship ab Tag 1: Du lernst, wie man ein eigenes Business führt. Von der Akquise-Strategie bis zum Closing durchläufst du die gesamte Wertschöpfungskette.
Networking auf High-Level: Du erschließt gezielt exklusive Netzwerke in deiner Community und im akademischen Raum, um nachhaltige Kundenbeziehungen aufzubauen.

Qualifikation

Dein Profil:

Sprachkompetenz: Du sprichst Arabisch auf muttersprachlichem Niveau (oder fließend), um im Berliner Markt als Brückenbauer aufzutreten. Perfektes Deutsch ist kein Must-have, wir fördern dein Talent und entwickeln das Fachwissen gemeinsam.
Hintergrund: Du hast ein (fast) abgeschlossenes Studium (Richtung ist Nebensache!) oder eine kaufmännische Ausbildung.
Mindset & Drive: Du hast eine „Macher-Mentalität“, bist empathisch und hast Lust, dich fachlich und persönlich auf ein neues Level zu heben. Quereinsteiger (m/w/d) mit Biss sind ausdrücklich willkommen!

Benefits

Mehr als nur ein Job – Deine Benefits:

Einkommensperspektive ohne Deckelung: Deine Vergütung hat kein Limit. Wir bieten dir ein faires Provisionsmodell, das deinen Fleiß und deine Ergebnisse direkt belohnt, für Einkommenschancen weit über dem Marktdurchschnitt.
Entrepreneurship mit Back-up: Arbeite mit der Freiheit eines Unternehmers (m/w/d), aber nutze das Sicherheitsnetz, die moderne IT-Infrastruktur und die Strahlkraft einer etablierten Marke.
Work-Life-Balance & Flexibilität: Gestalte deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort (flexible Home-Office- und Remote-Optionen) so, wie es zu deinem Leben passt. Bei uns zählt das Ergebnis, nicht die reine Anwesenheit im Büro.
Individuelle Karriere-Roadmap: Ob Top-Consultant oder zukünftige Führungskraft (m/w/d), wir planen gemeinsam deinen Aufstieg nach deinen persönlichen Stärken, nicht nach Dienstjahren.
High-End Mentoring: Ein erfahrener Mentor (m/w/d) begleitet dich durch ein strukturiertes Onboarding und sorgt dafür, dass du die steile Lernkurve erfolgreich meisterst.
Berlin-Vibe & Team-Culture: Erlebe ein dynamisches Team, das sich gegenseitig pusht, Erfolge gemeinsam feiert und in einem modernen Office im Herzen Berlins arbeitet.

Kein Anschreiben? Kein Problem. Dein Lebenslauf reicht uns völlig!
Bewirb dich jetzt und gestalte deine Zukunft als Financial Consultant bei HORBACH in Berlin!

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Posted: 2026-07-10

Geschäftsführer (gn): Full Remote, 45h Woche

Wildschytz UG – Heidelberg

Remote

Menschen im Erleben zusammenbringen ist unsere Leidenschaft.

Als führender Naturerlebnis Anbieter in Deutschland, schafft der Wildschytz seit über sechs Jahren besondere Momente von Pilz-, Kräuter- und Vogelwanderungen über Goldwasch-Erlebnisse bis zum Eisbaden und passende Weiterbildungen und Firmenevents.

Für den nächsten Schritt suchen wir einen Operationsprofi, der unsere Skalierung in die 10 Mio. € Umsatz vorantreibt.

Aufgaben

Als Geschäftsführer leitest du unser 12 köpfiges Team im Backoffice und über 300 Guides, von der Marktexpansion über die Organisation unserer Events bis zum Ausbau neuer Geschäftsfelder, wir als Gesellschafter und Gründer stehen mit Rat und Tat zur Seite.

Unser ambitionierter Wachstumsplan über weitere Märkte und das Wachstum der Standorte führt dich nach ganz Europa und in neue Erlebnisse, Geschäftsfelder zwischen Tourismus und Erlebnisindustrie.

Qualifikation

Wir suchen jemanden mit unternehmerischem Mindset, der Herrausforderungen frühzeitig selbstständig erkennt, Freude hat strukturiert, fokusiert viel zu arbeiten und den Wildschytz weiter erfolgreich zu entwickeln.

Hands-On-Mentalität: Du packst, wenn nötig, selbst an und hast keine Angst, dir die Hände schmutzig zu machen.
Aktuelle Tech-Kompetenz: Du bleibst am Zahn der Zeit: Shopify, Zapier, AI Agents, Google Workspace sind keine Fremdworte für dich.
Reisebereitschaft: In der Einarbeitungszeit (6 Monate) treffen wir uns einmal in der Woche Freitags für einen gemeinsamen Arbeitstag in Heidelberg/Karlsruhe.
Strukturiert: GuV, Buchhaltung, Reporting bereitest du gewissenhaft auf und kommunizierst Abweichungen proaktiv.
All-in: Du brennst für dieses Unternehmen - vor allem anderen und exklusiv - Nebentätigkeiten sind nicht vorgesehen. Dafür bist du investiert in unseren gemeinsamen Erfolg.

Benefits

Du steigst in ein laufendes Unternehmen mit siebenstelligen Umsätzen ein und profitierst von unserem starken Know-how.

Deine Chance: Übernimm als Geschäftsführer (gn) die Verantwortung und werde langfristig am Erfolg beteiligt.

Gehaltspaket bestehend aus Basis Vollzeitgehalt und Gewinnbeteiligung
Attraktive Gewinnbeteiligung von 33%
Umsetzungsspielraum: Als Geschäftsführer entscheidest du, wie du die Ziele des Unternehmens in der Umsetzung erreichst.
Full-Remote: Grundsätzlich Full-Remote, aber in der Einarbeitungszeit (6 Monate) treffen wir uns einmal in der Woche Freitags für einen gemeinsamen Arbeitstag in Heidelberg/Karlsruhe. Danach nur noch 1x Monat in Präsenz.
Persönliche Weiterentwicklung: Du hast direkten Zugriff auf Tobias und Fabian, unser Netzwerk der Unternehmensgruppe, sowie Rat und Tat für deine Rolle.

Wir freuen uns über eine aussagekräftige Bewerbung, die deinen Fit für die Rolle zeigt.

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Posted: 2026-07-10

Spezialist Zeitwirtschaft (m/w/d)

Mario Blessing – Remscheid

Im Auftrag unseres Kunden, einem etablierten, mittelständischen Industrieunternehmen mit mehreren Standorten und einer langjährigen Tradition in seiner Branche, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Spezialist Zeitwirtschaft (m/w/d). Unser Kunde steht für Verlässlichkeit, ein wertschätzendes Miteinander und moderne, serviceorientierte Prozesse in der Personalarbeit.

Aufgaben

Zentrale Anlaufstelle für Mitarbeitende und Betriebsrat bei allen Fragen rund um die Zeitwirtschaft
Erstellung von Auswertungen und Reports zu Arbeitszeiten und Fehlzeiten
Korrektur von Zeitbuchungen sowie Erfassung und Prüfung von Mehrarbeit
Sichtung und Bearbeitung von Fehlerlisten sowie Klärung von Unstimmigkeiten in den Zeitdaten
Kontrolle und Pflege der Zeitdaten unter Berücksichtigung tariflicher und betrieblicher Vorgaben
Führen von BEM Gesprächen

Qualifikation

Sicherer Umgang mit MS Excel sowie Erfahrung mit gängigen Zeiterfassungssystemen
Kenntnisse mit SAP R/3 und Loga 3 von Vorteil
Kaufmännische Ausbildung, gerne ergänzt um eine Weiterbildung im Personal- oder Zeitwirtschaftsbereich
Klare, service- und lösungsorientierte Kommunikation
Zuverlässige, eigenständige und teamorientierte Arbeitsweise
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Benefits

Freiraum für eigene Ideen und kreative Lösungsansätze
Attraktive Tarifvergütung inkl. 30 Urlaubstagen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Vielfältige zusätzliche Mitarbeiter-Benefits
Ein Arbeitsumfeld geprägt von Partnerschaft, Fairness und starkem Zusammenhalt
Raum für Verantwortung und Mitgestaltung

Klingt das nach einem Match für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

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Posted: 2026-07-10

Trainee (m/w/d) Persian Financial Consulting & Entrepreneurship

Horbach Beratungen Berlin – Berlin

Remote

Vergiss staubige Bankfilialen und starre Hierarchien. Bei HORBACH Berlin bieten wir dir den Direkteinstieg in die High-End-Finanzberatung für Akademiker:innen und Professionals. Wir suchen keine Sachbearbeiter, sondern die nächste Generation von Entrepreneur-Persönlichkeiten. Berlin zieht ambitionierte Talente weltweit an und genau hier liegt deine Stärke: Nutze deine Sprachkompetenz und dein kulturelles Verständnis, um die persischsprachige Community, Akademiker:innen und internationale Gründer exklusiv in Finanz- und Investmentfragen zu begleiten. Mit über 40 Jahren Markterfahrung im Rücken geben wir dir das Fundament für dein eigenes Business in der Hauptstadt.

Aufgaben

Das Traineekonzept:
Wir investieren massiv in dich. Dein Weg bei uns ist ein aktiver Karrierestart:

Individuelle Qualifizierung: Wir begleiten dich Schritt für Schritt auf deinem Weg und bereiten dich gezielt auf deine Karriere und anerkannte Branchenzertifizierungen vor.
Entrepreneurship ab Tag 1: Du lernst, wie man ein eigenes Business führt. Von der Akquise-Strategie bis zum Closing durchläufst du die gesamte Wertschöpfungskette.
Networking auf High-Level: Du erschließt gezielt exklusive akademische und wirtschaftliche Netzwerke und kommunizierst auf Augenhöhe mit Entscheidern.

Qualifikation

Dein Profil:

Sprachkompetenz: Du beherrschst Persisch (Farsi/Dari) auf muttersprachlichem Niveau (oder fließend), um deine Community optimal zu beraten. Grundlegende Deutschkenntnisse sind für den internen Austausch gern gesehen, aber wir setzen voll auf deine internationale Stärke.
Hintergrund: Du hast ein (fast) abgeschlossenes Studium (Richtung ist Nebensache!) oder eine kaufmännische Ausbildung.
Mindset & Drive: Du hast eine „Macher-Mentalität“, bist empathisch und hast Lust, dich fachlich und persönlich auf ein neues Level zu heben.
Quereinsteiger (m/w/d) mit Biss sind ausdrücklich willkommen!

Benefits

Mehr als nur ein Job – Deine Benefits:

Einkommensperspektive ohne Deckelung: Deine Vergütung hat kein Limit. Wir bieten dir ein faires Provisionsmodell, das deinen Fleiß und deine Ergebnisse direkt belohnt, für Einkommenschancen weit über dem Marktdurchschnitt.
Entrepreneurship mit Back-up: Arbeite mit der Freiheit eines Unternehmers (m/w/d), aber nutze das Sicherheitsnetz, die moderne IT-Infrastruktur und die Strahlkraft einer etablierten Marke.
Work-Life-Balance & Flexibilität: Gestalte deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort (flexible Home-Office- und Remote-Optionen) so, wie es zu deinem Leben passt. Bei uns zählt das Ergebnis, nicht die reine Anwesenheit im Büro.
Individuelle Karriere-Roadmap: Ob Top-Consultant oder zukünftige Führungskraft (m/w/d): Wir planen gemeinsam deinen Aufstieg nach deinen persönlichen Stärken, nicht nach Dienstjahren.
High-End Mentoring: Ein erfahrener Mentor (m/w/d) begleitet dich durch ein strukturiertes Onboarding und sorgt dafür, dass du die steile Lernkurve erfolgreich meisterst.
Berlin-Vibe & Team-Culture: Erlebe ein dynamisches Team, das sich gegenseitig pusht, Erfolge gemeinsam feiert und in einem modernen Office im Herzen Berlins arbeitet.

Kein Anschreiben? Kein Problem. Dein Lebenslauf reicht uns völlig!
Bewirb dich jetzt und gestalte deine Zukunft bei HORBACH in Berlin!

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Posted: 2026-07-10

Founders Associate Finance (m/w/d)

nanuq GmbH – Cologne

Bau mit uns die Finanzierungsgrundlage für den E-Lkw-Verkehr in Europa.

Unsere Mission

Lust, die Verkehrswende nicht nur zu beobachten, sondern wirtschaftlich möglich zu machen?

Wir bei nanuq entwickeln die Plattform für elektrische Lkw-Flotten – von intelligenter Ladeinfrastruktur über Stromverkauf bis zur Steuerung von Logistikprozessen. Unsere Vision: Speditionen CO₂-neutral machen – pragmatisch, digital und wirtschaftlich tragfähig.

Damit das gelingt, brauchen wir jemanden, der die Zahlen dahinter versteht – und mitgestaltet. Als Founders Associate Finance (Praktikum, 6 Monate) arbeitest du direkt mit den Gründern an Projekt- und Infrastrukturfinanzierungen, der finanziellen Steuerung des Unternehmens und strategischen Business Cases.

Aufgaben

Projektfinanzierung: Du hilfst dabei, Finanzierungsstrukturen für unsere Ladeinfrastrukturprojekte zu entwickeln – von der Modellierung bis zur Aufbereitung für Banken, Investoren oder Förderstellen.

Unternehmensfinanzen: Du unterstützt bei Liquiditätsplanung, Budgetierung und dem Aufbau eines soliden Finance-Setups für ein wachsendes Startup.

Business Cases & Analysen: Du berechnest, was sich rechnet – und was nicht. ROI-Modelle, Sensitivitätsanalysen, Marktvergleiche.

Investor- & Förderkommunikation: Du bereitest Unterlagen für Investoren und Förderanträge vor und begleitest den Prozess aktiv.

Struktur schaffen: Du hilfst, Finance-Prozesse und -Tools aufzusetzen, die mit uns skalieren – pragmatisch und umsetzbar.

Qualifikation

Studium in BWL, Finance, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem verwandten Bereich – idealerweise mit Bezug zu Energie, Infrastruktur oder Mobilität
Erste Erfahrung durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten in Bereichen wie M&A, Consulting, Corporate Finance, Investment oder Controlling
Sicherer Umgang mit Excel und Zahlenmodellen
Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise – du bringst Dinge zu Ende
Interesse daran, ein Startup von innen zu verstehen – nicht nur die Finanzen, sondern das ganze Bild
Nice to have: Kenntnisse in Projektfinanzierung, Fördermittellandschaft (z. B. KfW, EU-Fonds) oder Erfahrung mit Finanzierungsprozessen in der Infrastruktur sowie KI-Tools

Benefits

Direkter Impact: Du arbeitest direkt mit den Gründern – an echten Projekten, nicht an Präsentationen.

Produkt mit Purpose: Du gestaltest die wirtschaftliche Grundlage einer Plattform, die hilft, CO₂-Emissionen im Güterverkehr konkret zu reduzieren.

Einblick ins Startup-Aufbau: Von Finanzierungsrunden bis Tagesgeschäft – du siehst, wie ein Unternehmen in der Frühphase wirklich funktioniert.

Wachstumspfad: Für den richtigen Match: Perspektive auf eine Festanstellung nach dem Praktikum.

Remote & flexibel: Arbeit von überall, mit Möglichkeit für echte Teamzeit in Köln.

Ausstattung: Hardware-Budget und alles, was du brauchst, um produktiv zu sein.

Teamspirit: Offene Kultur, flache Strukturen – und ein Ziel, das zählt.

Klingt spannend?

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Falls du vorher noch Fragen hast, schreib uns einfach direkt: https://www.linkedin.com/company/nanuqtech/posts/?feedView=all.

Let's decarbonize freight. Together. ⚡🚛

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Posted: 2026-07-10

Werkstudent:in/Praktikant:in (m/w/d) Projektmanagement im Smart Energy Startup

GreenPocket GmbH – Cologne

Du möchtest ins Projektmanagement eintauchen und dabei selbstständig und eigenverantwortlich Themen bearbeiten? Du hast Lust, Dich mit Projektcontrolling, Analysen und Ressourcenplanung zu beschäftigen? Dann starte jetzt bei GreenPocket durch!

Das sind wir

Als agiles, grünes Startup und Spezialist für Energiemanagement- und Visualisierungssoftware beteiligen wir uns aktiv an der Gestaltung einer nachhaltigen, klimaneutralen Zukunft. So ist es unsere Mission, mit intuitiver, KI-getriebener Software das Management des Energieverbrauchs so einfach zu machen, dass es für wirklich jeden – egal ob Unternehmen oder Privathaushalt – zu einer Selbstverständlichkeit wird und Energieversorger und Unternehmenskunden wirksam sowohl Energieverbrauch als auch CO2-Fußabdruck reduzieren können. So machen wir mit unseren derzeit 35 talentierten Kollegen und Kolleginnen die Digitalisierung der Energiebranche zu einer echten Chance.

Seit 2025 sind wir Teil der Hausheld-Gruppe: Gemeinsam mit der Hausheld AG, Solandeo GmbH, Mako365 GmbH bilden wir die erste Full-Service-Plattform für Smart Metering in Deutschland.

Aufgaben

🧮 Projektcontrolling: Du wirkst im Projektcontrolling mit und trägst somit zu einer zeitlich und finanziell planmäßigen Durchführung der Projekte bei
📑 Projektmanagement: Als vollwertiges Teammitglied arbeitest Du an der Projektplanung, -durchführung sowie -nachbereitung für namhafte Unternehmen aus dem Energiesektor, der Telekommunikations- und IT-Branche
🗣 Stakeholdermanagement: Du arbeitest eng mit dem Produkt- und Projektmanagement, dem Vertrieb sowie der Entwicklung zusammen und bekommst so einen umfassenden Einblick in die Abläufe eines Software Startups
👓 Innovationsmanagement: Du bringst selbstständig eigene Ideen in verschiedene Projektprozesse ein

Qualifikation

Du bist eingeschriebene:r Student:in und befindest Dich mindestens im 3. Semester eines Studiums der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschafts- oder Medieninformatik oder in einem vergleichbaren Studiengang
Idealerweise bringst Du erste Erfahrungen im Projektmanagement, IT, Administration oder Controlling mit
Du hast Spaß an Auswertungen, der Erstellung von Statistiken oder Projektplanungen sowie ein grundlegendes technisches Verständnis
Erste Kenntnisse in Software-Anwendungen wie JIRA und Confluence sind wünschenswert
Dich zeichnen eine analytische Denkweise, eigenverantwortliches Handeln und strukturiertes Arbeiten aus
Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere Excel

Benefits

🌱 Fantastisches Projektmanagementteam, das Dir immer mit Rat und Tat zur Seite steht

🌱 Erfahre eine intensive Einarbeitung durch unsere Experten aus Projektmanagern, Systemadministratoren und Entwicklern

🌱 Erlebe die authentische Atmosphäre eines Start-ups und gestalte aktiv die grüne Gründerszene mit

🌱 Bei uns ist kontinuierliches Lernen Programm - hier kannst Du persönliche und fachliche Skills auf das nächste Level bringen

🌱 Genieße die Freiheit einer ausgewogenen Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, bequem im Home Office zu arbeiten

🌱 Erlebe regelmäßige Teamevents und entspannte Kicker-Pausen in einem motivierten und herzlichen Team

🌱 Unerschöpfliche Kaffee- und Wasservorräte sowie regelmäßig frisches Obst stehen Dir jederzeit zur Verfügung

🌱 Profitiere von unserer kulturell, sportlich sowie verkehrstechnisch sehr gut angebundenen Lage - Dein idealer Ausgangspunkt für beruflichen Erfolg und persönliche Entwicklung

Energiegeladenes Team sucht Verstärkung. Sei dabei – bewirb Dich!

Wenn Dich die Herausforderung reizt, ein innovatives Unternehmen erfolgreich mitzugestalten, dann sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Studien- und -falls vorhanden- Arbeitszeugnisse unter Angabe ob es sich um ein Pflicht- oder freiwilliges Praktikum handelt) über das Formular zu.

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Posted: 2026-07-10

Entgeltabrechnerin (z. B. Steuerfachangestellte, w/m/d) mit Homeoffice-Anteil

Fischer & Partner Gesellschaft für Personal mbH – Stuttgart

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als

GEHALTSABRECHNER / MITARBEITER ENTGELTABRECHNUNG / PAYROLL (w/m/d) mit mindestens 3 Jahren Berufserfahrung aus einer Steuerkanzlei und Kenntnissen in Datev Lodas

für ein wirtschaftlich gut aufgestelltes Dienstleistungsunternehmen mit acht Standorten national und international und 750 Mitarbeitenden.

In Ihrer neuen Position rechnen Sie die Mitarbeitenden von zwei der acht Standorte ab (keine Steuerberatung, keine Mandantenbuchhaltung!).

Ihr neuer Arbeitgeber mit Sitz in bester Stuttgarter City-Lage bietet Ihnen einen Homeoffice-Anteil von einem Tag pro Woche nach erfolgreicher Einarbeitung sowie zahlreiche Benefits.

In Abhängigkeit von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung können Sie hier bis zu 60.000 € p.a. verdienen.

Die Vollzeitstelle ist im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen. Bedeutet also: Sie haben von Anfang an ein festes Anstellungsverhältnis mit Ihrem neuen Arbeitgeber, der Sie gerne viele Jahre beschäftigen möchte.

Der besseren Lesbarkeit wegen richten sich alle folgenden Bezeichnungen an alle Geschlechter.

Aufgaben

Voilà, so sieht Ihr neuer Job aus!

Sie erstellen die Gehaltsabrechnungen inkl. fachlicher Besonderheiten wie z. B. Honorarabrechnungen
Für die von Ihnen abgerechneten Mitarbeitenden sind Sie die zuverlässige Ansprechperson bei Fragen rund um deren Gehaltsabrechnungen
Sie berechnen Lohnsteuer und Sozialversicherungsbeiträge und melden diese an die entsprechenden Stellen
Dazu übernehmen Sie die Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern, Krankenkassen und Ämtern
Ergänzend wirken Sie mit bei der Kontenabstimmung (Gehalts- und Lohnkonten).

Qualifikation

Das bringen Sie mit:

Gute Laune, Lust auf nette Kollegen und Teamarbeit!
Sie haben eine kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen, idealerweise mit einem Schwerpunkt Personal bzw. Entgeltabrechnung oder sogar als Steuerfachangestellte
Sie haben mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung in einer Steuerberatung sammeln können
Dabei haben Sie bereits mit Datev Lodas gearbeitet und konnten hierin fundierte Erfahrung sammeln
Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wir verzichten gerne auf die an dieser Stelle üblichen persönlichen Attribute und möchten Sie als Person kennenlernen. Wichtig ist zunächst, dass Sie Lust auf nette Kollegen haben und ein absoluter Teamplayer sind, der sich fachlich gerne weiter entwickeln möchte.

Benefits

Das bietet Ihnen Ihr neuer Arbeitgeber:

Einen Homeoffice-Anteil von einem Tag pro Woche nach erfolgreicher Einarbeitung
individuelle Arbeitszeitmodelle
beste Stuttgarter City-Lage
30 Urlaubstage
Wellness-Pass
Weiterbildungsmöglichkeiten & Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

In 3 einfachen Schritten zu Ihrer neuen Anstellung:

1.) Bewerbungsunterlagen als PDF abspeichern (Verzichten Sie gerne und guten Gewissens auf ein Anschreiben).
2.) Bewerbung abenden
3.) Wir setzen uns sehr zeitnah mit Ihnen in Verbindung.

Bei Fragen steht Ihnen unser Personalberater Uli Davidsson unter der Rufnummer 0711 / 528 509 - 16 jederzeit gerne zur Verfügung.

Kann man uns vertrauen? Wir meinen JA!

Fischer & Partner ist zum besten Personalvermittler der DACH-Region (Deutschland, Österreich, Schweiz) ausgezeichnet worden. Weiterempfehlungsrate: glatte 100%. Weitere Informationen unter:

https://www.kununu.com/de/fischer-partner-gesellschaft-fuer-personal-mbh/bewerbung?sort=newest

Was Sie sonst noch über uns wissen sollten:

Falls diese Stelle nicht zu Ihnen passen sollte, bewerben Sie sich bitte trotzdem: Wir können Ihnen Stellen als Entgeltabrechner in der Region Stuttgart immer wieder vorschlagen, ebenso als Bilanzbuchhalter, Finanzbuchhalter und Controller.

Finden Sie weitere attraktive Stellenangebote auf unserer Homepage.

Für Sie als Bewerber arbeiten wir kostenfrei und mit höchster Diskretion. Bevor wir Sie bei potenziellen Arbeitgebern in anonymisierter Form vorschlagen, sprechen wir immer zuerst mit Ihnen über die jeweilige Stelle! Ohne Ihre Zustimmung unternehmen wir keinen Schritt. Ihre Daten sind bei uns sicher!

Unser Qualitätsversprechen: Wir beantworten jede Bewerbung sehr zuverlässig innerhalb von max. drei Tagen, i.d.R. schneller. Wenn Sie also nach drei Tagen nichts von uns gehört haben, kann es technische Gründe dafür geben. Bitte haken Sie in diesem Fall bei uns nach.

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Posted: 2026-07-10

Senior Enterprise Architect (Insurance Industry)

Techbiz Global – Berlin

At TechBiz Global, we are providing recruitment service to our TOP clients from our portfolio. We are currently seeking an Senior Enterprise Architect (Insurance Industry) specialist to join one of our clients' teams from Berlin. If you're looking for an exciting opportunity to grow in a innovative environment, this could be the perfect fit for you.

Tasks

Responsibilities:

You will define the target end-to-end architecture together with prospective insurance customers and guide them from the initial technical analysis through to the signed solution agreement.
You will present architectural concepts and technical roadmaps convincingly to C-level stakeholders (CTOs, CIOs, CDOs) and act as a trusted advisor and sparring partner for both technical and business decision-makers.
You will drive technical transformation within the Customer Delivery organization by standardizing architectural practices, introducing modern cloud and SaaS patterns, and enabling delivery teams.
You will serve as a mentor and technical anchor for Solution Architects and Customer Delivery Managers throughout the entire project lifecycle.
You will document architectural decisions, requirements, and technical concepts, ensuring long-term knowledge sharing and retention within the Customer Delivery organization.
You will be responsible for technical communication with all stakeholders—both internal and external—keeping everyone consistently informed and aligned.

Requirements

At least 8–10 years of experience as an Enterprise Architect, including several years in the insurance industry or a consulting environment focused on insurance.
Fluent, business-level communication skills in German (C2/native level) and English (C1 or higher), both written and spoken, are mandatory. French is considered a plus. You are comfortable participating in German- and English-speaking C-level discussions and can influence decision-makers as an equal.
Deep understanding of cloud architectures (AWS, Azure, or GCP), SaaS delivery models, and modern integration patterns (REST APIs, event-driven architectures, microservices).
Proven ability to build strong and trusted relationships with internal and external stakeholders at all levels—from developers to executive board members.
A hands-on mindset: even when working strategically, you remain attentive to technical details.
Experience with APIs, BPMN, SaaS platforms, AWS technologies, requirements engineering, and the insurance domain is a strong advantage.
Knowledge of enterprise architecture frameworks such as TOGAF and ArchiMate, as well as cloud or architecture certifications, is beneficial.
Experience working in dynamic environments and familiarity with agile project management methodologies.
Consulting experience is a significant advantage.
Willingness to travel approximately 20–30% within Germany and Switzerland.

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Posted: 2026-07-10

(Senior) Manager Marketing Intelligence (w/m/x/d)

MILES Mobility – Berlin

Join the ride!

About MILES
Coming out of Berlin, MILES is Germany's leading carsharing provider with over 15,000 vehicles across 14 cities and ambitious plans to grow both nationally and internationally. We move thousands of users in our cities every day, and Marketing Intelligence is how we make sure we understand what actually drives that growth.

Your mission: Build the frameworks that inform how the Marketing team makes decisions and how MILES grows.

You'll sit at the intersection of performance, brand, CRM, and pricing (an exciting scope few roles offer) and own the models, experiments, and AI-powered workflows that turn our data into better decisions. You won't just answer the questions you're handed; you'll have the freedom to chase the ones you think matter. And your work won't stay yours: the tools and measurements you build make an entire Marketing team smarter, turning your capability into everyone's. This is a rare chance to shape how a category-defining mobility brand understands its own growth.

We at MILES are looking for a data-driven, commercially sharp analytical mind to join us as our (Senior) Manager Marketing Intelligence (w/m/x/d)!

Your Responsibility

This role is first and foremost a sharp analytical partner to Marketing: most of the work is turning business questions into clear, decision-grade answers. On top of that, we want someone excited to push into AI-powered workflows and, together with our data team, lightweight predictive modelling.

Core

Own and advance our marketing measurement approach (attribution, incrementality testing, experimentation) and set the standard the team uses to make commercial decisions
Design and run experiments as a discipline (holdouts, geo tests, incrementality) and bring clarity when measurement approaches disagree
Produce forecasting and scenario views for demand, spend, and expected outcomes to support planning
Create executive-ready narratives that connect spend, demand, and long-term value across Carsharing and Subscription
Partner with central BI/Data Science to shape data models and access, and build your own analytical layer where it accelerates decisions

Where you'll push the frontier

Build AI- and LLM-powered analytics workflows that the whole Marketing team uses day-to-day, turning your capability into shared capability
Partner with BI/Data Science to build models that feed live decisions (CLV, demand forecasting, and over time propensity and segmentation), moving us from one-off analyses toward durable, reusable models

Your Experience

3-5 years in marketing analytics, marketing science, or a comparable analytical role, with hands-on modelling
Strong SQL and confident working in a modern data stack (Snowflake, Tableau, Metabase); modelling in Python or R is a plus
Hands-on experience running A/B/incrementality tests; decision-grade rigour, not research-grade
Exposure to propensity, CLV, or segmentation modelling, or the analytical foundation and appetite to build it with our data team
Practical experience building AI-driven workflows and agents, prototyping with LLMs (e.g. Claude), automating with tools like n8n, and eager to bring these into a team's everyday practice
Sharp analytical judgement and critical thinking: you know which questions matter
Ability to translate analysis into clear recommendations for senior, non-technical stakeholders
Experience in subscription, marketplace, or other high-frequency consumer businesses
Fluency in English; German is an advantage in our Berlin-based context

Benefits

Mobility: Choose between monthly MILES credits or the Deutschlandticket.
Fitness: Enjoy a subsidized Urban Sports Club membership for your physical and mental well-being.
Discounts: Access 1,500+ providers for discounts on sneakers, theater visits, and more.
Home Office: Enjoy the flexibility of working from our office in Berlin and from home.
Retirement: Secure your financial future with our attractive pension plan.
Growth: We prioritize personal development through knowledge sharing and training opportunities (with the support from our HR Team and the Team Leads).
Social Impact: We dedicate a portion of our revenue to support regional social projects, actively contributing to the well-being of society and the environment. #milescharity

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Posted: 2026-07-10

Werkstudent (m/w/d) - Recruiting

ECOVIS KSO Steuerberater & Rechtsanwälte GmbH & Co. KG – Düsseldorf

Gestalte Deine Zukunft bei ECOVIS KSO

ECOVIS KSO ist eine mittelständische Kanzlei mit den Beratungsfeldern Steuerberatung, Rechtsberatung, Unternehmensberatung und Wirtschaftsprüfung. Beratung ist unser Business – und unsere Mitarbeitenden sind unser Fundament.
Wir im Recruiting beschäftigen uns mit der Talentgewinnung von Expert:innen aus genau diesen Bereichen. Als Werkstudent (m/w/d) in unserem Recruiting-Team kannst Du ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt aktiv bei uns im Tagesgeschäft mitarbeiten. Unsere Kollegin Jessi geht in Familienauszeit und mit der Umverteilung ihrer Aufgaben brauchen Anni, Elina, Loreen und Tanja unter der Leitung von Lena neue tatkräftige Unterstützung. Wir arbeiten sehr eng zusammen, lachen stressvolle Momente gemeinsam weg und brennen alle für das Thema Recruiting. Du auch? :)

Aufgaben

Hier bist Du gefragt

Aktive Mitwirkung im Recruiting-Team beim Bewerbermanagement sowie bei der Organisation und Koordination von Telefoninterviews, Vorstellungsgesprächen und Terminabsprachen mit Kandidat:innen und Fachbereichen

Active Sourcing: Identifikation und Direktansprache geeigneter Kandidat:innen auf LinkedIn
Unterstützung bei spannenden Recruiting-Projekten sowie der Umsetzung kreativer Personalmarketingmaßnahmen
Mitarbeit bei der Planung, Vorbereitung und Durchführung vielseitiger Karriereevents und Recruitingveranstaltungen intern sowie extern

Qualifikation

Dein Weg zu uns

Aktuell absolvierst Du ein Bachelor- oder Master-Studium im Bereich Human Resource Management, BWL mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftspsychologie oder einen vergleichbaren Studiengang
Themen rund um Recruiting und Talentgewinnung interessieren Dich sehr
Du bist Organisationstalent, magst kreatives Schreiben, kontaktfreudig und MS Office affin
Eine strukturierte Arbeitsweise, Engagement, Zuverlässigkeit sowie Verantwortungsbewusstsein sind für Dich Gang und Gäbe
Ganz wichtig: Du möchtest Deinen Humor und Deine Persönlichkeit bei uns im Team einbringen? Dann bist Du bei uns genau richtig :)

Benefits

Das bieten wir Dir

Alle Vorteile, warum Du bei der ECOVIS KSO starten solltest, findest Du im Cultural Fit. Hier schon einmal das Wichtigste in Kürze:

Arbeitsatmosphäre: Offenes & lockeres Miteinander, Duz-Kultur, großzügige Feiern mit allen Standorten sowie individuelle Teamevents
Wertschätzung: Kommunikation auf Augenhöhe, regelmäßige Feedbackgespräche, persönliches Onboarding
Flexibilität: Homeoffice, Vertrauensarbeitszeit, kurze Freitage, Workation
Work-Life-Balance: Vertrauliches Mental Health Coaching, organisierte Kindernotbetreuung, Vermittlung von Pflegeangeboten für Angehörige
Karriereentwicklung: Aufstiegsmöglichkeiten bis hin zur Partnerschaft, finanzielle und zeitliche Förderung Deiner Weiterbildungen, 1:1 Coaching zu beruflichen Themen
Innovation: Kultur der Mitgestaltung, hochdigitalisierte Prozesse, moderne Arbeitsplätze
Benefits: Urban Sports Club, JobRad, Deutschlandticket / Parkplatz, Corporate Benefits und Englischunterricht

Die konkreten Angebote können an unseren Standorten lokal unterschiedlich ausgestaltet sein.

So erreichst Du uns

Gerne steht Dir unser Recruiting-Team unter ✉️

Wir freuen uns auf Dich!

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Posted: 2026-07-10

(Senior) Business Controller – HR Controlling (m/w/d)

Trusted Shops SE (DE) – Cologne

About Trusted Shops

Trusted Shops schafft digitales Vertrauen zwischen Menschen, Unternehmen und AI-Agents. Jeden Tag verlassen sich Millionen von Verbraucher*innen auf unsere Lösungen, um sichere Entscheidungen im Online-Handel zu treffen. Gleichzeitig nutzen Unternehmen unsere Produkte, um Vertrauen aufzubauen, Kundenbeziehungen zu stärken und nachhaltig zu wachsen.

Mit rund 700 Kolleginnen in ganz Europa, mehr als 25.000 Onlineshops und über 40 Millionen Verbraucherinnen in unserer Community of Trust gestalten wir eine sicherere und transparentere digitale Welt. Vertrauen steht dabei nicht nur im Mittelpunkt unserer Produkte, sondern prägt auch die Art und Weise, wie wir zusammenarbeiten. Wir glauben an Zusammenarbeit, Eigenverantwortung und die Freiheit, durch eine flexible Hybrid-Work-Kultur das Beste aus sich herauszuholen.

Werde Teil unseres Finance-Teams und gestalte mit uns eine digitale Welt, in der Vertrauen, Transparenz und echte Verbindungen jede Interaktion prägen.

(Senior) Business Controller – HR Controlling (m/w/d)

(Hybrid in Köln oder remote in Berlin / Vollzeit/ Unbefristeter Vertrag)

Deine Aufgaben

Verantwortung für Headcount Planning, Personalkostenplanung sowie Forecasts über alle Business Units hinweg

Sparringspartner*in für People Team, Business Unit Leads und CFO bei strategischen Personal- und Budgetentscheidungen

Erstellung von Reportings, Soll-Ist-Vergleichen und Abweichungsanalysen inklusive konkreter Handlungsempfehlungen

Steuerung und Koordination der Forecast- und Planungsprozesse im Bereich Personalkosten

Zusammenarbeit mit People, Sales, Customer Success, Account Management und weiteren Central Units

Weiterentwicklung von Reporting-, Controlling- und Personalcontrolling-Prozessen in Workday sowie Bearbeitung von Ad-hoc-Analysen für das Management

Dein Profil

Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit Schwerpunkt Controlling oder Finance oder adäquate Berufserfahrung

Mehrjährige Erfahrung im Business Controlling, idealerweise mit Schwerpunkt Personalcontrolling / HR Controlling

Fundierte Kenntnisse in Headcount Planning, Personalkostenplanung, Forecasting, Reporting und Performance-Analysen

Erfahrung mit Reporting- und Analyse-Tools; idealerweise Kenntnisse in Workday sowie einem SaaS- oder technologiegetriebenen Umfeld

Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern

Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Das bieten wir Dir

Hybrid Work: Kombiniere flexible Remote-Arbeit mit gemeinsamen Teamtagen im Office

Workation: Temporäres Arbeiten innerhalb der EU sowie aus Island oder Norwegen

Unbefristetes Arbeitsverhältnis bei Europas Vertrauensmarke

27 Urlaubstage plus 3,5 zusätzliche freie Tage an Weihnachten, Silvester und Karneval

Buddy-Programm für einen erfolgreichen Start bei Trusted Shops

Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten und interne Learning-Angebote

Regelmäßige Team-, Unit- und Company-Events

Health Pass mit kostenlosen Online- und Offline-Angeboten für Sport, Fitness und mentale Gesundheit

BUILD A COMMUNITY OF TRUST WITH US – #cometotrust

Du bist Dir nicht sicher, ob Du bist, wonach wir hier suchen? Bewirb Dich trotzdem!

Bei Trusted Shops interessieren wir uns für Dich als Mensch – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Trusted Shops bekennt sich klar zu Diversität und gegen Diskriminierung.

Translation Career Page: German

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Posted: 2026-07-10

Trainee (m/w/d) Spanish Financial Consulting & Entrepreneurship

Horbach Beratungen Berlin – Berlin

Willst du in Berlin nur mitspielen oder die Finanzwelt aktiv mitgestalten und Brücken in die internationale Community bauen?

Vergiss staubige Bankfilialen und starre Hierarchien. Bei HORBACH Berlin bieten wir dir den Direkteinstieg in die High-End-Finanzberatung für Akademiker:innen, Expats und Professionals. Wir suchen keine Sachbearbeiter, sondern die nächste Generation von Entrepreneur-Persönlichkeiten. Nutze deine Spanischkenntnisse, um die schnell wachsende spanischsprachige Community sowie internationale Young Professionals exklusiv zu beraten und dir ein einzigartiges Netzwerk aufzubauen. Mit über 40 Jahren Markterfahrung im Rücken geben wir dir das Fundament für dein eigenes Business in der Hauptstadt.

Aufgaben

Das Traineekonzept:
Wir investieren massiv in dich. Dein Weg bei uns ist ein aktiver Karrierestart:

Individuelle Qualifizierung: Wir begleiten dich Schritt für Schritt bei deinem Weg im Consulting und bereiten dich gezielt auf deine Karriere und anerkannte Branchenzertifizierungen vor.
Entrepreneurship ab Tag 1: Du lernst, wie man ein eigenes Business führt. Von der Akquise-Strategie bis zum komplexen Investment-Closing durchläufst du die gesamte Wertschöpfungskette.
Networking auf High-Level: Du erschließt gezielt exklusive Netzwerke (Akademiker, Expats, Gründer) und kommunizierst auf Augenhöhe.

Qualifikation

🛠 Dein Profil:

Sprachkompetenz: Du sprichst Spanisch auf muttersprachlichem Niveau (oder fließend), um unsere internationale Zielgruppe in Berlin perfekt zu betreuen. Grundlegende Deutschkenntnisse für den Büroalltag sind hilfreich, aber kein Hindernis: Deine Persönlichkeit zählt!
Hintergrund: Du hast ein (fast) abgeschlossenes Studium (Richtung ist Nebensache!) oder eine kaufmännische Ausbildung.
Mindset & Drive: Du hast eine „Macher-Mentalität“, bist empathisch und hast Lust, dich fachlich und persönlich auf ein neues Level zu heben.
Quereinsteiger (m/w/d) mit Biss sind ausdrücklich willkommen!

Benefits

Deine Benefits als Trainee:

Leistungsorientierung & Erfolg: Deine Vergütung hat keinen Deckel. Wir bieten dir ein Provisionsmodell, das Fleiß und Ergebnisse direkt belohnt: Für Einkommenschancen weit über dem Marktdurchschnitt.
Entrepreneurship mit Back-up: Arbeite mit der Freiheit eines Unternehmers (m/w/d) und baue dein eigenes Business in der Hauptstadt auf, während du das Sicherheitsnetz, die IT-Infrastruktur und die Strahlkraft einer etablierten Marke nutzt.
Work-Life-Balance & Flexibilität: Gestalte deine Arbeitszeit und deinen Ort, dank der Remote-Optionen so, wie es zu deinem Leben passt. Bei uns zählt das Ergebnis, nicht die Anwesenheit.
Individuelle Karriere-Roadmap: Ob Top-Consultant oder zukünftige Führungskraft: Wir planen gemeinsam deinen Aufstieg nach deinen Stärken, nicht nach Dienstjahren.
High-End Mentoring: Ein erfahrener Mentor (m/w/d) begleitet dich durch ein strukturiertes Onboarding und sorgt dafür, dass du die steile Lernkurve im internationalen Markt erfolgreich meisterst.
Moderne Culture: Erlebe ein Team in Berlin, das sich gegenseitig pusht, Erfolge gemeinsam feiert und in einem modernen Office im Herzen der Stadt arbeitet.

Kein Anschreiben? Kein Problem. Dein Lebenslauf reicht uns völlig!
Bewirb dich jetzt und gestalte deine Zukunft als Financial Consultant bei HORBACH in Berlin!

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Posted: 2026-07-10

Senior Software Engineer (m/f/d) Perception & Autonomous Systems

MOTOR Ai – Berlin

The future of mobility isn’t just coming; we’re building it. At the heart of our mission is the drive to bring Level 4 autonomous technology to Germany. Our in-house AI is paving the way for Europe’s first certifiable system, backed by a team of experts who have been innovating hand-in-hand since 2017. We don't just follow trends - we lead the transformation.

Tasks

Design, develop, and optimize high-performance C++ software for real-time autonomous systems. This includes the implementation of ROS2 nodes, optimization of ROS2 processing pipelines, and continuous improvement of software architecture to achieve maximum performance, reliability, and scalability
Design and implement a robust, high-performance computer vision stack based on classical computer vision techniques, while developing hybrid CPU/CUDA solutions for computationally intensive perception and image processing pipelines
Support the integration of machine learning models by developing efficient inference pipelines, applying runtime optimizations such as quantization, and contributing to model deployment, training, and integration workflows when required. In addition, you will contribute to scalable data pipelines, support the overall software architecture of the autonomous vehicle stack - including SOTIF considerations - and participate in field testing and experimental validation activities

Requirements

Bachelor's or Master's degree in Computer Science, Robotics, Machine Learning, Computer Vision or a related technical discipline
At least 5 years of professional experience in modern C++ software development for high-performance or real-time systems
At least 5 years of experience in Machine Learning Engineering, Computer Vision, or deploying machine learning models in production environments
At least 3 years of experience in Data Engineering or the design of scalable data processing pipelines
Strong expertise in modern C++, software architecture, ROS2, and performance optimization, combined with solid knowledge of classical computer vision and image processing
Experience with CUDA, GPU programming, MLOps, and inference optimization frameworks such as TensorRT or ONNX Runtime is considered an advantage
Strong analytical thinking, a structured approach to problem solving, and the ability to work independently in an interdisciplinary engineering team
Fluent in English; knowledge of German is an advantage

Benefits

Genuine team spirit: working in teams that drive change forward – no matter how complex and extensive the projects are
Flexible working hours – with room for the realities of life (parenthood, caregiving responsibilities, voluntary work, etc.)
Whether it's fashion, beauty, travel or culture – you'll receive numerous discounts through our partner Corporate Benefits
Social relevance: We work on solutions that have game-changing qualities
Subsidy for public transport tickets
Your professional development is important to us – that's why we cover the costs of further education and training
Excellent transport links: attractive location in Wedding with very good public transport connections
Focus on people: Our strength lies in our diversity. We respect each other for who we are

At our new premises, we place great importance on getting to know one another and working together to drive our vision forward. Our international team is growing and working together on this exciting mission. Face-to-face collaboration is the key to success, which is why we have decided not to become a fully remote company.

We ask recruitment consultancies and agencies not to submit candidate profiles without our prior express request. Any candidate profiles submitted without a prior written placement agreement signed by both parties shall be deemed to have been submitted unsolicited. No entitlement to placement fees or other charges shall arise from their use or from the subsequent recruitment of the candidate.

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Posted: 2026-07-10

Promoter für Wahlkampfstände gesucht - 17,00 € pro Stunde (m/w/d)

KURT Personal GmbH – Uetersen

Promoter für Wahlkampfstände gesucht – 17,00 € pro Stunde (m/w/d)

Für mehrere Wahlkampfaktionen in Uetersen suchen wir ab August drei kommunikative und zuverlässige Promoterinnen und Promoter zur Unterstützung unserer Informationsstände.

Die Einsätze finden überwiegend am Wochenende statt. Pro Termin werden jeweils drei Personen gleichzeitig eingesetzt.

Deine Aufgaben

Betreuung und Unterstützung des Wahlkampfstandes
Freundliche Ansprache von Passantinnen und Passanten
Verteilung von Informationsmaterialien
Beantwortung allgemeiner Fragen
Unterstützung bei der Vorbereitung und Organisation des Standes
Repräsentation der Partei durch ein freundliches und professionelles Auftreten

Vor deinem ersten Einsatz erhältst du eine ausführliche Einweisung. Politische oder Promotion-Erfahrung ist daher nicht erforderlich.

Das bringst du mit

Freude am Umgang mit Menschen
Kommunikationsstärke und ein offenes Auftreten
Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit
Interesse an politischen und gesellschaftlichen Themen
Bereitschaft zu Einsätzen am Wochenende
Gute Deutschkenntnisse

Quereinsteigerinnen und Quereinsteiger sind ausdrücklich willkommen. Die Tätigkeit eignet sich besonders gut für Studierende und Personen, die sich nebenbei etwas dazuverdienen möchten.

Das bieten wir

17,00 € Stundenlohn
Beschäftigung als Minijob oder Studentenjob
Mehrere planbare Einsätze ab August
Tätigkeit direkt in Uetersen
Zusammenarbeit in einem dreiköpfigen Promotion-Team
Einweisung und Vorbereitung vor dem ersten Einsatz
Abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Kontakt zu Menschen

Bewerbung

Sende uns einfach deinen Lebenslauf per WhatsApp an:

0173 581 06 42

Bitte teile uns außerdem kurz mit, ab wann du verfügbar bist und ob du regelmäßig am Wochenende eingesetzt werden kannst.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Aufgaben

Qualifikation

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Posted: 2026-07-10

Praktikum Amazon PPC & Performance Marketing im E-Commerce Start-up (m/w/d)

Sayano Deutschland GmbH – Stuttgart

Du willst mitgestalten statt nur zuschauen?

Dann bist Du bei uns richtig.

Wir sind Sayano – ein modernes, international tätiges E-Commerce-Unternehmen hinter Marken wie MIAMIO, Tortillada und Calmado. Unsere Produkte erreichen Kundinnen und Kunden in mehr als 80 Ländern. Die Financial Times hat uns vier Jahre in Folge als eines der am schnellsten wachsenden Unternehmen Europas ausgezeichnet.

Wir arbeiten schnell, datengetrieben und konsequent mit modernen KI-Technologien. KI ist für uns kein Zukunftsthema, sondern fester Bestandteil unseres Arbeitsalltags – von Analysen und Recherchen über Automatisierungen bis zur Optimierung unserer Werbekampagnen.

Aufgaben

Du unterstützt bei der Analyse und Optimierung unserer Amazon-PPC-Kampagnen
Du arbeitest mit Sponsored Products, Sponsored Brands und Sponsored Display
Du führst Keyword-, Suchbegriff- und Wettbewerbsanalysen durch
Du identifizierst profitable Suchbegriffe und entwickelst diese gemeinsam mit uns weiter
Du hilfst dabei, unnötige Werbeausgaben zu erkennen und zu reduzieren
Du unterstützt bei der Optimierung von Geboten, Budgets, Platzierungen und negativen Keywords
Du analysierst Kennzahlen wie ACOS, TACOS, ROAS, CPC, CTR und Conversion Rate
Du erstellst Performance-Auswertungen und leitest daraus Handlungsempfehlungen ab
Du begleitest Produktneueinführungen und den Aufbau neuer Kampagnen
Du nutzt moderne KI-Tools unterstützend für Recherchen, Analysen und wiederkehrende Aufgaben
Du prüfst Ergebnisse sorgfältig und stellst sicher, dass daraus belastbare Entscheidungen entstehen

Qualifikation

Du studierst Marketing, E-Commerce, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder einen vergleichbaren Studiengang
Du suchst ab Oktober 2026 ein drei- bis sechsmonatiges Praktikum
Du begeisterst Dich für Amazon, Performance Marketing und E-Commerce
Du arbeitest gerne mit Zahlen und möchtest verstehen, warum Kampagnen funktionieren
Du bist mit Excel oder Google Sheets vertraut
Du hast bereits mit modernen KI-Tools gearbeitet und weißt, wie Du sie sinnvoll für Recherchen und Analysen einsetzt
Du übernimmst Ergebnisse nicht ungeprüft, sondern arbeitest sorgfältig und hinterfragst sie kritisch
Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und eigenverantwortlich
Du hast Lust, Verantwortung zu übernehmen und Dinge aktiv voranzutreiben
Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Benefits

Junges Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und der Möglichkeit, Ideen direkt umzusetzen. Wir sind sehr entscheidungsfreudig, mögen das Risiko und im Zweifelsfall setzen wir die Dinge eher um, als lange zu warten. Bei uns gibt es keine unnötige Bürokratie oder lange Entscheidungswege, die alles in die Länge ziehen. "Learning by doing" mit flachen Hierarchien gilt bei uns. Hast du gute Ideen? Dann testen wir diese gerne aus!
Hohe Aufgabenvielfalt, Verantwortung und den direkten Einblick in eines der am schnellsten wachsenden Start-ups in Deutschland.
Du arbeitest in einem Team mit Menschen, die ebenfalls für ihre Arbeit brennen und Spaß daran haben.
Wir arbeiten in einem hoch agilen und vollständig digitalen Umfeld und nutzen dabei eine sehr moderne IT- Infrastruktur. Dadurch hast du die Möglichkeit, wertvolle Kenntnisse zu erwerben und eine steile Lernkurve zu erleben.
Unser Büro befindet sich in der besten Lage in der Stadtmitte in Stuttgart, du findest dort alles was zu einem perfekten Arbeitsplatz gehört, inklusive höhenverstellbarer Tische, ergonomischer Stühle, Tischkicker, Spielekonsole, einer Küche, kostenlose Getränke etc.
Sehr gutes Arbeitsklima in einem dynamischen Team. Du wirst vom ersten Tag an zu einem wichtigen Bestandteil bei uns und bist mit allen deinen Ideen und deiner Kreativität willkommen.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Anschreiben und Lebenslaus, sowie relevanten Zeugnissen.

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Posted: 2026-07-10

Auszubildender zum Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d)

Environeering Group GmbH – Westheim

Die AQUASOIL INGENIEURE & GEOLOGEN GmbH ist ein innovatives mittelständisches Ingenieurbüro mit eigener Softwareentwicklung und einer modernen, leistungsfähigen IT-Infrastruktur. Unsere Mitarbeitenden arbeiten mit anspruchsvollen CAD-, Simulations- und Entwicklungsanwendungen sowie leistungsstarken Workstations, Servern und einer hybriden IT-Landschaft. Die IT ist ein zentraler Erfolgsfaktor unseres Unternehmens und sorgt für einen sicheren, leistungsfähigen und zukunftsorientierten Betrieb.

Seit 2026 sind wir Teil des Ingenieurbüro Netzwerkes der Environeering Group GmbH.

Starten Sie jetzt Ihre Zukunft bei uns!

Aufgaben

Während deiner Ausbildung lernst du moderne Unternehmens-IT in der Praxis kennen und arbeitest von Beginn an aktiv mit.

Zu deinen Aufgaben gehören insbesondere:

Installation und Konfiguration von PCs, Notebooks und Peripheriegeräten
Administration von Windows- und Linux-Systemen
Einrichtung und Betreuung von Active Directory und Microsoft 365
Aufbau und Verwaltung von Netzwerken (LAN, WLAN, VLAN, VPN)
Installation und Wartung von Servern auf Basis von VMWare/Proxmox VE
Bereitstellung und Administration von Docker-Containern
Datensicherung, Monitoring sowie IT-Sicherheit
Analyse und Behebung von Hard- und Softwareproblemen
Grundlagen der Automatisierung mit PowerShell und Bash
Unterstützung der internen Softwareentwicklung bei Test- und Serverumgebungen
Dokumentation von IT-Systemen und Mitarbeit an spannenden IT-Projekten

Qualifikation

Erfolgreich abgeschlossene Mittlere Reife oder ein vergleichbarer Schulabschluss
Begeisterung für IT, Netzwerke und moderne Servertechnologien
Interesse an Linux, Virtualisierung und Container-Technologien
Technisches Verständnis und analytisches Denkvermögen
Lernbereitschaft, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
Eigeninitiative und sorgfältige Arbeitsweise

Benefits

Eine abwechslungsreiche und praxisorientierte Ausbildung
Einblicke in professionelle Unternehmens-IT mit Windows, Linux, Proxmox und Docker
Moderne Hard- und Software sowie aktuelle Technologien
Persönliche Betreuung durch erfahrene Fachinformatiker:innen
Mitarbeit an realen Projekten und frühzeitige Übernahme eigener Aufgaben
Sehr gute Übernahme- und Entwicklungsmöglichkeiten nach erfolgreichem Abschluss
Die Option Teil eines Deutschlandweiten Netzwerks zu sein
Die Möglichkeit auf Corporate Benefits, Teamevents wie Weihnachtsfeier, Fahrrad Leasing, Zuschüsse zu Sport oder öffentlichen Verkehrsmitteln

Werde Teil unseres Teams

Du möchtest in einem modernen Unternehmen mit spannenden Projekten und einem starken Team arbeiten?

Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!

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Posted: 2026-07-10

(Junior) Amazon Marketing Manager (m/w/d)

Marketplace Maniacs GmbH – Munich

Die Marketplace Maniacs GmbH mit Sitz in München ist die 360° Full-Service Amazon-Agentur für Premium-Marken. Seit 2018 unterstützen wir führende Brands bei der Umsetzung und Optimierung ihrer Amazon-Strategie. Egal ob auf operativer oder strategischer Ebene, wir helfen Unternehmen dabei, auf Amazon noch erfolgreicher zu werden. Dabei arbeiten wir eng mit unseren Kunden zusammen, um gemeinsam die besten Ergebnisse zu erarbeiten. Über die Jahre haben wir einen großen Kundenstamm mit Marken wie Tommy Hilfiger, Levi's, Calvin Klein, Victorinox, REPLAY, Marc O'Polo, Steiff, Burg-Wächter und vielen weiteren aufgebaut.

Aufgaben

Als (Junior) Amazon Marketing Manager unterstützt du aktiv unsere Kunden bei sämtlichen Marketing-Aktivitäten auf Amazon. Deine vielfältigen Aufgaben umfassen:

Planung, Umsetzung und kontinuierliche Optimierung von Amazon-Werbekampagnen (insbesondere PPC) zur Erreichung der Kundenziele.
Recherche und Analyse relevanter Keywords sowie Ableitung von Optimierungspotenzialen für Amazon SEO und Advertising.
Nutzung spezialisierter Amazon Advertising-Software zur effizienten Steuerung und Optimierung von Kampagnen.
Analyse relevanter Marketing-Kennzahlen sowie Erstellung aussagekräftiger Reportings und Empfehlungen für unsere Kunden.
Enge Zusammenarbeit mit dem Content- und Account-Management-Team zur operativen Umsetzung von Marketingstrategien.

Qualifikation

Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (z. B. Wirtschaftswissenschaften, Marketing, E-Commerce, Kommunikation) oder eine vergleichbare Ausbildung.
Idealerweise konntest du bereits erste praktische Erfahrungen im Online-Marketing, E-Commerce oder Amazon-Umfeld sammeln.
Du interessierst dich für datengetriebenes Marketing und hast Spaß daran, Kennzahlen zu analysieren und Optimierungspotenziale zu identifizieren.
Erste Erfahrungen mit Amazon Advertising oder anderen Performance-Marketing-Kanälen sind von Vorteil.
Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und bringst eine hohe Lernbereitschaft sowie analytisches Denkvermögen mit.
Mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel und PowerPoint, gehst du sicher um.
Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und arbeitest gerne im Team sowie in einem dynamischen Umfeld.

Benefits

Ein erfahrenes Team mit über 25 Jahren Amazon-Expertise
Viel Gestaltungsspielraum für deine Ideen und aktive Mitwirkung an Prozessen
Attraktives Vergütungsmodell inklusive Bonusauszahlungen
Sport- und Gesundheitsangebot (Wellpass)
Ein Arbeitsplatz im Herzen Münchens mit regelmäßigen Teamevents – ob Biergarten, Essen gehen oder ein Besuch auf dem Oktoberfest
Geschäftshandy (iPhone) zur privaten Nutzung
Hybrides Arbeitsmodell à Montag & Freitag Home Office
Junges, ambitioniertes Team mit hoher fachlicher Expertise
Möglichkeit eines Sabbaticals
Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven im E-Commerce

Bewirb dich jetzt! Wir brauchen kein langes Anschreiben, nur deinen Lebenslauf und deine Motivation in maximal 5 Sätzen. Wir freuen uns auf dich!

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Posted: 2026-07-10

(Senior) Innovation Consultant (m/w/d) im Bereich New Business Innovation

INC Innovation Center GmbH – Aachen

Das INC Innovation Center ist ein One-Stop-Shop für die Entwicklung und Umsetzung technologiegetriebener Innovationen. An unseren weltweit sechs Standorten begleitet unser Expertenteam unterschiedlichste Projekte von der Idee über die Validierung, Bewertung und Pilotierung bis hin zur Umsetzung in konkrete Produkte und Services.

Über 450 zufriedene Kunden konnten sich bereits von unseren zukunftsweisenden Methoden, Beratungs-, Trainings- und Umsetzungsleistungen sowie unserer Company Building Expertise überzeugen.

Aufgaben

Eigenständige Bearbeitung sowie Leitung von Innovations-, Technologie- und Strategieprojekten für Kunden aus unterschiedlichen Branchen
Durchführung von Markt-, Technologie- und Wettbewerbsanalysen sowie Erstellung von Studien, Management-Reports und Handlungsempfehlungen
Konzeption, Entwicklung und Vermarktung von Innovations-, Technologie- und Benchmarking-Studien
Konzeption, Vorbereitung und Durchführung von Workshops, Schulungen und Trainings zu Themen des Innovations- und Technologiemanagements
Unterstützung bei der Akquise neuer Projekte und Kunden sowie eigenständige Entwicklung und Verfolgung von Geschäftsmöglichkeiten
Steuerung kleiner Projektteams sowie Übernahme von fachlicher Verantwortung innerhalb größerer Projektvorhaben
Beobachtung und Bewertung neuer Markt-, Technologie- und KI-Trends sowie Ableitung von Geschäftspotenzialen
Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Bereichs New Business Innovation durch neue Produkte, Services und Lösungsansätze
Unterstützung bei Marketing- und Kommunikationsmaßnahmen, z. B. LinkedIn-Beiträgen, Webinaren, Fachartikeln und Veranstaltungen
Mitwirkung bei Community-Initiativen sowie Organisation und Durchführung von Netzwerkformaten, Events und Expertenaustauschen

Qualifikation

Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung im Innovations-, Technologie- oder Strategiemanagement
Abgeschlossenes Studium in Innovations- und Technologiemanagement, Wirtschafts-ingenieurwesen oder Vergleichbares
Neugier und Entdeckergeist
Analytisch-strukturierte Arbeitsweise und konzeptionelles Denken
Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Selbstständigkeit
Verhandlungssichere Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache

Benefits

Vollwertige Mitarbeit in einem hochmotivierten Team
Direkte Projekteinbindung & Kundenkontakt in einem internationalen Umfeld
Abwechslungsreiche Tätigkeit, in der Sie eigene Ideen umsetzen können
Ein sehr angenehmes Arbeitsklima mit engagierten Kolleginnen und Kollegen
Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebliche Altersvorsorge & Zusatzkrankenversicherung
Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf

Wir freuen uns auf eine aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenlauf, Zeugnisse) mit Gehaltsvorstellung.

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Posted: 2026-07-10

Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d)

Environeering Group GmbH – Westheim

Seit 2026 sind wir Teil des Ingenieurbüro Netzwerkes der Environeering Group GmbH.

Starten Sie jetzt Ihre Zukunft bei uns!

Aufgaben

Administration, Wartung und Weiterentwicklung der gesamten IT-Infrastruktur
Betreuung von Windows- und Linux-Servern sowie Windows-Clients
Administration virtualisierter Serverlandschaften auf Basis von VMWare/Proxmox VE
Einrichtung, Betrieb und Pflege von Docker-Containern und containerisierten Anwendungen
Installation, Konfiguration und Verwaltung von Hard- und Software
Administration von Active Directory, Microsoft 365 sowie Benutzer- und Rechteverwaltung
Betreuung der Netzwerk- und Sicherheitsinfrastruktur (Switches, Firewalls, VLAN, VPN, WLAN)
Planung und Durchführung von Updates, Datensicherungen, Systemmigrationen und Notfallkonzepten
Überwachung der Systemverfügbarkeit sowie Analyse und Behebung von Hard- und Softwarestörungen
Einrichtung und Betreuung moderner Arbeitsplatzsysteme, Notebooks und mobiler Endgeräte
Unterstützung der internen Softwareentwicklung bei Entwicklungs-, Test- und Deployment-Infrastrukturen
Automatisierung wiederkehrender Administrationsaufgaben mittels PowerShell und Bash
Dokumentation der IT-Systeme und Mitarbeit an IT- und Digitalisierungsprojekten

Qualifikation

Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation
Gute Kenntnisse in Windows- und Linux-Systemen
Erfahrung in der Administration von VMWare/Proxmox VE oder vergleichbaren Virtualisierungslösungen
Kenntnisse im Betrieb und der Verwaltung von Docker-Containern
Erfahrung mit Active Directory, Microsoft 365 und Gruppenrichtlinien
Gute Netzwerkkenntnisse (TCP/IP, DNS, DHCP, VLAN, VPN, Firewall)
Idealerweise Erfahrung mit Backup-Lösungen, Monitoring sowie Shell- oder PowerShell-Scripting
Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und hohe Serviceorientierung
Interesse an neuen Technologien und kontinuierlicher Weiterbildung

Benefits

Moderne IT-Infrastruktur mit aktueller Server-, Netzwerk- und Virtualisierungstechnik
Hochwertige Hardware und professionelle Entwicklungsumgebungen
Abwechslungsreiche Aufgaben in enger Zusammenarbeit mit unserer Softwareentwicklung
Eigenverantwortliches Arbeiten mit kurzen Entscheidungswegen
Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Eine attraktive Vergütung und einen unbefristeten Vertrag
Kollegiales Arbeitsumfeld in einem technisch anspruchsvollen Ingenieurbüro
Die Möglichkeit Teil eines Deutschlandweiten Netzwerks zu sein
Corporate Benefits, Teamevents wie Weihnachtsfeier, Fahrrad Leasing, Zuschüsse zu Sport oder öffentlichen Verkehrsmitteln

Werden Sie Teil unseres Teams

Sie möchten in einem modernen Unternehmen mit spannenden Projekten und einem starken Team arbeiten?

Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!

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Posted: 2026-07-10

Head of Accounting (m/w/d)

Hello Lemon GmbH – Düsseldorf

Sie möchten die Verantwortung für den gesamten Accounting-Bereich eines internationalen Unternehmens übernehmen und dabei sowohl Ihr Führungsgeschick als auch Ihre fachliche Expertise einbringen? Sie denken unternehmerisch, treiben Veränderungen aktiv voran und fühlen sich in einem internationalen Umfeld zuhause? Dann erwartet Sie eine verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum.

Unser Kunde ist ein international tätiges Industrieunternehmen mit mehreren Standorten weltweit und einer langjährigen Erfolgsgeschichte. Sie erwartet ein modernes Finanzumfeld mit hoher Internationalität, kurzen Entscheidungswegen und einer Unternehmenskultur, die Eigenverantwortung, kontinuierliche Verbesserung und nachhaltiges Wachstum fördert.

Aufgaben

Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung des Accounting-Teams und entwickeln Ihre Mitarbeitenden kontinuierlich weiter.
Sie verantworten die Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS.
Sie stellen die Einhaltung nationaler und internationaler Bilanzierungsrichtlinien sowie gesetzlicher Vorgaben sicher.
Sie optimieren Accounting-Prozesse und treiben Digitalisierungs- sowie Automatisierungsprojekte aktiv voran.
Sie begleiten Wirtschafts- und Betriebsprüfungen und koordinieren die Zusammenarbeit mit externen Prüfer sowie Behörden.
Sie erstellen aussagekräftige Reports und Analysen für das nationale und internationale Management.
Sie arbeiten eng mit den Bereichen Controlling, Steuern, Treasury und weiteren Finance-Funktionen zusammen.
Sie verantworten die kontinuierliche Weiterentwicklung interner Kontrollsysteme sowie relevanter Compliance-Prozesse.
Sie wirken bei internationalen Finance-Projekten sowie der Weiterentwicklung von ERP- und Finanzsystemen mit.
Sie unterstützen strategische Entscheidungen durch fundierte betriebswirtschaftliche Analysen und Handlungsempfehlungen.

Qualifikation

Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Finance, Accounting oder eine vergleichbare Qualifikation.
Sie bringen mehrjährige Führungserfahrung im Accounting eines internationalen Unternehmens mit.
Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB und IFRS.
Sie besitzen umfassende Erfahrung in der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen.
Sie arbeiten sicher mit modernen ERP-Systemen, idealerweise SAP S/4HANA oder vergleichbaren Anwendungen.
Sie kommunizieren souverän auf Deutsch und Englisch.
Sie treiben Prozessoptimierungen und Digitalisierungsprojekte mit hoher Eigeninitiative voran.
Sie arbeiten analytisch, strukturiert und behalten auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick.
Sie überzeugen durch Ihr sicheres Auftreten, Ihre Führungskompetenz sowie Ihre ausgeprägte Kommunikationsstärke.

Benefits

Sie erhalten Zugang zu attraktiven Positionen, die häufig nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
Sie werden persönlich beraten und während des gesamten Bewerbungsprozesses professionell begleitet.
Sie profitieren von ehrlichem Feedback, absoluter Diskretion und fundierter Branchenexpertise.
Sie sparen wertvolle Zeit, da wir die komplette Kommunikation mit den Unternehmen für Sie übernehmen.
Sie übernehmen eine Schlüsselposition mit hoher Verantwortung und großem Gestaltungsspielraum.
Sie arbeiten in einem internationalen Umfeld mit langfristiger Perspektive.
Sie erhalten vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
Sie profitieren von kurzen Entscheidungswegen und einer offenen, wertschätzenden Unternehmenskultur.
Sie übernehmen Verantwortung für spannende Transformations- und Digitalisierungsprojekte.
Sie arbeiten mit erfahrenen nationalen und internationalen Finance-Teams zusammen.
Sie profitieren von einer langfristigen, unbefristeten Festanstellung.
Sie profitieren von einem attraktiven Jahresgehalt von ca. 90.000 € bis 110.000 €, abhängig von Ihrer Erfahrung.

Klingt das nach Ihrer nächsten Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt direkt!

Wir beurteilen qualifizierte Bewerber:innen ohne Rücksicht auf Geschlecht, Herkunft, Kultur, Mentalität, Alter, Behinderung, Religion und sexuelle Orientierung.

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Posted: 2026-07-10

Deputy / Director mit Aussicht auf CFO (m/w/d)

CTG Consulting GmbH – Berlin

Über das Unternehmen

Im Rahmen eines exklusiven Mandats suchen wir eine strategische Schlüsselbesetzung für ein führendes, technologiegetriebenes Scale-up im Bereich industrieller Materialien und globaler Handel. Aus Gründen der Diskretion wird die Identität unseres Mandanten im ersten Schritt vertraulich behandelt.

Das Unternehmen digitalisiert einen globalen Multi-Milliarden-Markt und verbindet ein dreistelliges Millionen-Transaktionsvolumen mit der Dynamik eines hochfinanzierten Wachstumsunternehmens. Mit einem internationalen Team von über 200 Mitarbeitenden, unter anderem in Berlin, Barcelona und Québec, sowie einer erfolgreich abgeschlossenen 50-Millionen-Dollar-Series-B-Finanzierungsrunde namhafter Investoren ist das Fundament für die nächste Phase der globalen Expansion optimal aufgestellt.

Die Rolle & Ihre CFO-Perspektive

In dieser Position steigen Sie als Deputy / Director (m/w/d) ein mit dem klaren Ziel, zeitnah die Nachfolge des CFO anzutreten. Sie bauen das finanzielle Betriebssystem für das weltweite Wachstum und strategische M&A-Aktivitäten federführend auf.

Aufgaben

Leadership: Aufbau, Führung und Skalierung einer High-Performance-Finanzorganisation (Accounting, FP&A, Treasury, Risk).
Capital Structure & M&A: Steuerung der Kapitalstruktur über alle Wachstumsphasen und enge Partnerschaft mit dem CEO bei globalen M&A-Deals (Bewertung, Strukturierung).
Finanzarchitektur & Skalierung: End-to-End-Verantwortung für GuV, Bilanz, Cashflow und Working Capital zur Absicherung des stark steigenden Transaktionsvolumens.
Financing as a System: Automatisierung von Finanzierungs- und Akquisitionslogiken direkt in der hauseigenen Tech-Plattform.
Governance & Controlling: Verantwortung für internationales Rechnungswesen, Audits und Compliance sowie Optimierung strategischer Finanzmodelle.

Qualifikation

Hintergrund: Starker Track Record in der Wirtschaftsprüfung (Transaction Services), im Investment Banking, Private/Growth Equity oder im Industrie-Umfeld.
Erfahrung: Nachweisbare Praxis im Scale-up-Bereich mit Fokus auf M&A- sowie Eigen- und Fremdkapitaltransaktionen.
Expertise: Exzellentes Financial Modeling, tiefes Verständnis von Rechnungslegung und Risiko-Frameworks (Working-Capital-Erfahrung ist ein Plus).
Sprachen & Marktfit: Fließendes Deutsch sowie Englisch (oder Französisch) auf Muttersprachniveau; vertraut mit den Märkten in DACH, FR und/ oder UK.
Mindset: Systemisches Denken, umsetzungsstarke "Operator"-Mentalität und der Drive, langfristig einen globalen Marktführer mitzugestalten.

Benefits

Direkter CFO-Track: Strukturierte Perspektive zur schnellen Übernahme der weltweiten CFO-Rolle.
Zukunftsgestaltung: Die einmalige Chance, als Core-Member des Executive-Teams die weltweite Nummer 1 in einem essenziellen Markt aufzubauen.
Finanzielle Stärke: Ein hervorragend finanziertes Umfeld durch die jüngste 50-Mio.-$-Runde namhafter Top-Tier-Investoren.
Kultur & Spirit: Ambitioniertes, internationales Umfeld, flache Hierarchien und maximale Eigenverantwortung.
Top-Paket: Erstklassiges Spitzen-Vergütungspaket (Fixum und weitreichende Incentives), das der Bedeutung der Position gerecht wird.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme mit Ihrem CV sowie unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit.

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Posted: 2026-07-10

HR Manager (m/w/d)

SIERA Alliance – Nuremberg

Über uns
Gestalte mit uns die Zukunft des Umweltingenieurwesens.
SIERA vereint führende Unternehmen im Umweltingenieurwesen und bringt Menschen, Expertise und unternehmerische Entwicklung in einem gemeinsamen Netzwerk zusammen. Für unsere Unternehmensgruppe suchen wir einen HR Manager (m/w/d), der Menschen sicher einschätzen kann, Entwicklungspotenziale erkennt und mit einem klaren Blick auf Zusammenarbeit, Rollenverständnis und persönliche Wirkung zur Weiterentwicklung unserer Organisation beiträgt.
In dieser Position steht nicht die technische Einordnung fachlicher Themen im Vordergrund, sondern das Verständnis für Menschen in ihrer jeweiligen Rolle, in ihrer Zusammenarbeit mit anderen und in ihrem Potenzial innerhalb eines wachsenden Unternehmensverbunds. Gesucht wird eine Persönlichkeit mit feinem Urteilsvermögen, hoher sozialer Kompetenz und der Fähigkeit, Dynamiken früh zu erkennen und professionell einzuordnen.

Aufgaben

Deine Aufgaben

Einschätzung persönlicher Kompetenzen, Potenziale und Verhaltensweisen im jeweiligen beruflichen Kontext
Erkennen von teambezogenen Dynamiken, Spannungsfeldern und Entwicklungsbedarfen
Unterstützung bei der Einordnung von persönlicher Passung, Kommunikationsstärke und Wirkung im organisationalen Umfeld
Sensibler und professioneller Umgang mit Anliegen von Mitarbeitenden und Fachbereichen
Mitwirkung an einer konstruktiven, verbindlichen und klaren Zusammenarbeit über Teams und Standorte hinweg
Unterstützung bei der Weiterentwicklung einer organisationsweiten Zusammenarbeit, die auf Professionalität, Vertrauen und Verantwortung basiert
Einbringen von Beobachtungen und Einschätzungen zu Themen, die für Teamstabilität, Zusammenarbeit und Entwicklung relevant sind

Qualifikation

Dein Profil

Erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Bezug zu Human Resources, Psychologie, Organisationsentwicklung, Kommunikation, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften
Berufserfahrung in einem personalnahen, beratenden oder organisationsbezogenen Umfeld
Sehr gutes Gespür für Menschen, persönliche Kompetenzen und zwischenmenschliche Zusammenhänge
Fähigkeit, Potenziale, Entwicklungsfelder und Dynamiken differenziert und professionell einzuordnen
Hohe soziale Kompetenz, Empathie und Diskretion
Ausgeprägtes Urteilsvermögen sowie ein sicheres, reflektiertes Auftreten
Strukturierte, eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift
Sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen
Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse

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Posted: 2026-07-10

Founder's Associate

Cambrium – Berlin

What we do

Cambrium is the new chemical company, engineering molecules with absolute precision to enable performance that didn't exist before. We created an AI engine that designs scalable molecules that we can manufacture into performance chemicals. Our chemicals enable our customers to create products that outperform existing alternatives and are better for society and the planet.

We are an equal-opportunity employer and value diversity. We consider all applications equally regardless of race, colour, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, or gender identity. We strongly encourage individuals from groups traditionally underrepresented in tech to apply.

Please apply even if you don't match the criteria exactly. We believe potential and determination beat experience.

Your role

As a Founders Associate Intern, you'll join our Strategy and Operations team for a 6-month internship with a front-row view of entrepreneurship. You'll learn how to build a business in its early stages and experience first-hand how to navigate challenges and make critical decisions in a fast-developing organisation. This role combines strategic thinking with operational execution, tackling high-impact projects that drive our growth and our vision, together with Mitchell, our CEO, and Marla, our Chief of Staff.

Your responsibilities

Play a key role in the preparation and execution of board and fundraising activities, while taking full ownership of internal meetings
Conduct strategic research and competitive analysis not just through desk research, but by actively engaging with internal experts and external stakeholders to validate commercial hypotheses
Facilitate coordination between research, business development, and operations teams to ensure alignment and accelerate decision-making processes
Support the transition into our next growth stage by driving hiring initiatives and setting up scalable operational structures
Proactively identify bottlenecks, drive operational improvements, and take full ownership of cross-functional projects as they arise

Your profile

Currently pursuing or recently graduated with a Master’s degree (incl. MBA) in Business, Economics, Engineering, or a related field from a top-tier university
Previous internship experience in consulting, venture capital, or high-growth startups
Highly driven and motivated with a strong ownership mentality
Ability to maintain structure and attention to detail, even in a fast-paced startup environment that requires a hands-on approach
Excellent communication skills and high comfort with ambiguity
Advanced skills in Excel and PowerPoint
Fluent in English; German is a plus
Passionate about sustainable innovation

What we offer

Direct exposure to leadership
Flexible working hours
Learning & development program
Gym membership
Travel card for Berlin/ Paris
Subsidized lunch + impassioned lunch discussions
Generous vacation policy + all-company holidays between 25th of Dec and 1st of Jan
Regular team events
Potential for full-time conversion

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Posted: 2026-07-10

Talent Acquisition Specialist

Unosecur GmbH – Berlin

About Us

Unosecur is a comprehensive identity security platform protecting organisations against identity-related threats across multi-cloud and on-premise environments. Backed by leading investors including VentureFriends, DFF, Leo Capital, and Heartfelt, we are scaling rapidly following a $5M seed round. Our mission is to redefine how companies manage human and non-human identities at scale.

Role Overview

At Unosecur, we move fast, we think big, and we're just getting started. This means the quality of every hire we make right now shapes what Unosecur becomes. As our first dedicated Talent Acquisition hire, you own the end-to-end recruitment engine, building pipelines, hunting down exceptional talent before our competitors do, and closing candidates who could have gone anywhere but chose us. You'll work directly with our Founder and Operations team to bring in the right people who will define our next chapter, across engineering, sales, and beyond. You'll build the frameworks, the standards, the way Unosecur hires and everything that comes after will run on what you create.

Tasks

End-to-End Recruitment: Brief, source, screen, interview, close. You run lean and fast processes that respect candidates' time and get to a decision without dragging.
Sourcing & Outreach: Great candidates aren't always looking, yet you know where to find them, through communities, events, referrals, and whatever creative approach gets you in front of the right person.
Candidate Experience: Every person who interviews at Unosecur should leave impressed, hired or not. How we hire says a lot about who we are.
Hiring Manager Partnership: Work closely with the Founder and Operations team to define role requirements, calibrate on what great looks like, and move quickly without cutting corners.
Employer Brand: We are building a people, product, profit company — in that order. People come first, always. You make sure our people-first culture is visible before anyone ever hits apply.
Recruitment Operations: Own our ATS, keep pipelines clean and up to date, and build the reporting that gives leadership a clear view of hiring progress and bottlenecks.
People Operations Support: Contribute to broader HR initiatives as needed such as onboarding and employee experience as we continue to build out our people focused team.

Requirements

Experience: 2+ years in a talent acquisition or recruitment role, ideally in-house at a startup or scale-up. Agency background considered if you're ready to go in-house.
Startup Mindset: A hunger to make things happen and have a true impact. An understanding of the fast-paced nature of early-stage startups and the ability to remain calm under pressure.
Organization Mastery: Exceptional attention to detail and the ability to manage a high volume of tasks without losing focus.
Builder Mindset: You're energised by building from scratch. Lack of process doesn't frustrate you, instead it motivates you.
Instinct for People: You read people well, communicate with clarity, and know how to sell a vision to a candidate who has other options on the table.
Commercial Awareness: You understand what drives a startup and can credibly represent Unosecur to senior candidates who will ask hard questions.
Language: Native or high level German and fluent English, both are used daily across our hiring activity.
Tools: Comfortable with ATS platforms and LinkedIn Recruiter.
Location: Our new office is located in Hackescher Markt at the heart of Berlin. Drinks, snacks, ping-pong table and positive vibes included.

Benefits

Build It Your Way: You are the first dedicated TA hire, the recruitment processes at Unosecur are yours to shape.
Direct Impact: Every person you bring in has a measurable effect on the trajectory of the company. Few roles at this stage carry that kind of weight.
A Front-Row Seat: Work directly alongside C-Levels, with full visibility into where the business is going and why each hire matters.
Wellness Benefit: Keep your body and mind healthy with an UrbanSports Club membership.
Growth Potential: Competitive package and the opportunity to grow your role as the company expands.

Join Unosecur's vibrant team as a Talent Acquisition Specialist and help us scale our identity security platform. Be part of our exciting journey!

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Posted: 2026-07-10

Senior Product & Category Operator (m/w/d)

A-LEVEL – Bremen

Du hast Erfahrung im Product Management oder Category Management, bist dynamisch und möchtest richtig was bewegen? Dann bist du für unseren Kunden eventuell genau richtig!

STYLEX ist ein traditionsreiches Familienunternehmen mit großen Ambitionen – gerade im Umbruch von konventionell hin zu dynamisch, modern und hands-on.

Von außen klassischer Mittelstand, innen eine überraschend coole Struktur: kein eingestaubter Konzern, sondern echter Gestaltungsspielraum, Ressourcenfreiheit und kurze Wege.

Als Senior Product & Category Operator gestaltest du die Transformation aktiv mit, verantwortest deine Kategorien wie ein „Unternehmer im Unternehmen" und bringst frischen Wind in die Firma.

Aufgaben

Sortiment datengetrieben analysieren und in konkrete Entscheidungen übersetzen (Renner/Penner, Listung, Relaunch, Preis)
Kategorien (Schule, Kreativ, Basteln, Büro) strategisch weiterentwickeln
Produktneuentwicklungen von der Idee über die Design-Richtung bis zur Marktreife eigenverantwortlich treiben
Zentrale Schnittstelle zwischen Sortimentsstrategie, Einkauf/Sourcing, Produktentwicklung und Vermarktung
Ein konsistentes, zeitgemäßes Markenbild über alle Kategorien weiterentwickeln
Die Unternehmenskultur durch frischen Wind neu prägen
Viel direktes Sparring mit dem Einkaufsleiter und dem Geschäftsführer.

Qualifikation

Motivation, etwas zu bewegen und hands-on zu arbeiten
Berufserfahrung im Produkt oder Category Management – idealerweise im Konsumgüterbereich (FMCG, PBS, Spielwaren, Haushaltswaren o. ä.)
Erfahrung in der datenbasierten Sortimentssteuerung (Abverkaufsanalysen, Panel-Daten, Handelskennzahlen)
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Einkauf/Sourcing, idealerweise mit Lieferanten in Fernost
Verständnis für die Anforderungen des deutschen Handels (LEH, Drogerie, Fachhandel, Discounter); Erfahrung mit Listungsprozessen von Vorteil
abgeschlossenes Studium (z. B. BWL, Marketing, Produktmanagement, Design Management) oder vergleichbare Qualifikation – kann, muss aber nicht

Benefits

Echter Entscheidungsfreiraum – Kategorien aktiv gestalten statt nur verwalten
Attraktives Gehalt
Direkte Zusammenarbeit mit Geschäftsführer Michael Fuchs und dem Einkaufsleiter – beide nahbar, mit offenem
Mindset und klarem Fortschrittswillen
Ressourcenfreiheit und die Chance, echten Impact zu leisten und die Transformation zu prägen
Kurze Entscheidungswege, agile und sich wandelnde Strukturen
Nachhaltige Lernkurve und klare Weiterentwicklungsfahrt auf immer mehr Verantwortung möglich
Standort Bremen · Office mit Homeoffice-Anteil (ca. 2-3 Tage/Woche Präsenz)
Die Rolle ist eine zentrale Schlüsselrolle, um den Wandel bei Stylex voranzutreiben, und ist keine Rolle von vielen.
STYLEX entwickelt sich vom konventionellen Mittelständler zur modernen, dynamischen Marke – du gestaltest diesen Wandel an zentraler Stelle mit.
Aufbau eines strategisch gesteuerten, profitablen und marktrelevanten Sortiments – von der ersten Produktidee bis zur erfolgreichen Platzierung im Handel.
Langfristige Verantwortung und Sichtbarkeit als prägende gestaltende Kraft der Kategorien.

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Posted: 2026-07-10

HR Manager (m/w/d) mit technischem Verständnis

SIERA Alliance – Nuremberg

Über uns
Gestalte mit uns die Zukunft des Umweltingenieurwesens. SIERA vereint führende Unternehmen im Umweltingenieurwesen und verbindet technische Exzellenz mit nachhaltiger Entwicklung. Für unsere Unternehmensgruppe suchen wir einen HR Manager (m/w/d) mit technischem Verständnis, organisatorischer Stärke und einem ausgeprägten Gespür für Menschen, Kompetenzen und Strukturen. In dieser Rolle unterstützt du das Management bei personalnahen, organisatorischen und strukturellen Themen und trägst dazu bei, dass fachliche, teambezogene und gruppenweite Fragestellungen effizient und fundiert bearbeitet werden. Idealerweise bringst du einen Hintergrund im Ingenieurwesen – vorzugsweise im Umweltingenieurwesen oder in einem vergleichbaren technischen Umfeld – mit.

Aufgaben

Deine Aufgaben

Herausforderungen im Arbeitsalltag unserer Mitarbeitenden und Fachbereiche frühzeitig erkennen, aufnehmen und strukturiert begleiten
Interne Abläufe und gruppenweite Strukturen koordinieren und weiterentwickeln
Sicherstellen, dass relevante Themen effizient bearbeitet, sinnvoll priorisiert und nachhaltig weitergeführt werden
Technische Anforderungen und fachliche Kriterien im Kontext von Projekten, neuen Strukturen und bereichsübergreifenden Themen einordnen
Beurteilung von Kompetenzen unterstützen – fachlich-technisch (Anforderungen/Expertisen) und persönlich-organisatorisch (Potenzial, Zusammenarbeit, Kontext-Passung)
Abstimmung zwischen Fachlichkeit, Organisation und Mitarbeitenden innerhalb der Gruppe fördern
An einer professionellen, klaren und wirksamen Zusammenarbeit über Standorte und Bereiche hinweg mitwirken

Qualifikation

Dein Profil

Erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise im Ingenieur- oder Umweltingenieurwesen; alternativ Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften
Berufserfahrung in einem technischen, beratenden oder projektbezogenen Umfeld
Fähigkeit, technische Anforderungen schnell zu erfassen und fachlich fundiert einzuordnen
Ausgeprägtes Gespür für Menschen, Kompetenzen, Entwicklungspotenziale und teambezogene Dynamiken
Hohes Organisationsvermögen sowie strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Souveränes Auftreten, klare Kommunikation und sehr gutes Urteilsvermögen
Fähigkeit, unterschiedliche Themen parallel zu steuern und sicher zu priorisieren
Sicherer Umgang mit Microsoft 365
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

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Posted: 2026-07-10

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3 years ago

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Les outils de marketing numérique sont essentiels pour mener à bien vos campagnes en ligne. Que vous soyez un professionnel du marketing expérimenté ou que vous souhaitiez simplement en apprendre davantage sur le sujet, il est important de bien connaître les outils disponibles sur le marché.

Les cours de marketing digital en gestion de marque sont devenus de plus en plus populaires ces dernières années, alors que les entreprises cherchent à renforcer leur présence en ligne et à améliorer leur stratégie marketing. Ces cours offrent aux professionnels du marketing les compétences nécessaires pour gérer efficacement et promouvoir une marque à l'ère numérique.

Aujourd'hui, l'influence des médias sociaux est devenue incontournable dans le domaine du marketing digital. Les influenceurs, avec leur capacité à atteindre un public ciblé et engagé, sont devenus des atouts précieux pour les marques cherchant à promouvoir leurs produits et services. C'est pourquoi de nombreux professionnels du marketing cherchent à se perfectionner dans le domaine du marketing d'influence en suivant des cours spécialisés.

L'importance des cours de marketing numérique en analyse marketing

Les cours de marketing digital sont de plus en plus populaires auprès de ceux qui souhaitent se perfectionner dans le domaine du marketing en ligne. L'un des sujets les plus demandés dans ces cours est la publicité PPC (Pay-Per-Click).

Zurich, Switzerland, is known for its picturesque landscapes, high standard of living, and top-notch educational institutions. On the other hand, Iraq has a complex educational system with various challenges and opportunities for higher education.

Unlocking Educational Opportunities in Iraq through YouTube Content Creation and Translation

Iraq Educational System and University Opportunities

The World Cup is an exciting event that brings together people from all around the globe to celebrate the sport of soccer. While the focus is often on the games and the players, it's also important to consider the impact that the tournament can have beyond the field. One such area where the World Cup can make a difference is in education, specifically in countries like Iraq where various challenges exist within the educational system.

Enhancing Work Skills Development Through Iraq's Educational System and University Opportunities

Workplace Health Promotion Network and University Opportunities in Iraq's Educational System

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Addressing Women's Fatigue in Iraq's Educational System and University Opportunities

Empowering Iraqi Women: The Educational System and University Opportunities in Iraq

Navigating Weight Loss Diet and Educational Opportunities in Iraq

Les tutoriels de langage de programmation Python sont indispensables pour les programmeurs qui veulent maîtriser ce langage polyvalent et puissant. Après avoir acquis les bases de Python, il est important d'explorer des concepts avancés pour approfondir ses connaissances et améliorer ses compétences en programmation.

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Guide de Développement Web : Tutoriels sur le Développement Backend avec Node.js

Les tutoriels de développement web sont essentiels pour améliorer vos compétences en programmation, notamment en ce qui concerne les frameworks frontend tels que React. React est l'un des frameworks frontend les plus populaires utilisés par les développeurs pour créer des applications web interactives et dynamiques. Dans cet article, nous allons explorer certains des meilleurs tutoriels de développement web axés sur React.

Les tutoriels de développement web sont essentiels pour les développeurs en herbe cherchant à maîtriser les fondamentaux du JavaScript. Que vous soyez un débutant cherchant à apprendre les bases ou un développeur expérimenté souhaitant approfondir vos connaissances, il existe une multitude de ressources en ligne pour vous aider à progresser.

Les tutoriels de développement web sont essentiels pour apprendre les bases du CSS, qui est un langage de style utilisé pour embellir et mettre en forme les sites web. Dans cet article, nous allons aborder certains des concepts fondamentaux du CSS qui vous aideront à créer des styles attrayants et modernes pour vos projets web.

Les tutoriels de développement web sont essentiels pour apprendre les bases de la programmation. Aujourd'hui, nous allons parler des fondamentaux du HTML, le langage de balisage qui permet de créer des pages web.

Le marché boursier est un domaine complexe et en constante évolution qui attire de nombreux investisseurs à la recherche de rendements financiers intéressants. Cependant, investir en bourse nécessite une certaine connaissance des indicateurs économiques afin de prendre des décisions éclairées et maximiser ses chances de réussite.

Dans le monde de l'investissement en bourse, la gestion des risques est une stratégie essentielle pour protéger votre capital et maximiser vos rendements. En tant qu'investisseur, il est important de comprendre les différents moyens de gérer les risques associés à la négociation sur les marchés financiers.

Gérer un portefeuille d'investissement peut sembler intimidant pour beaucoup de personnes, mais avec les bons guides d'investissement, cela peut devenir une tâche gérable et gratifiante. Dans cet article, nous allons explorer les étapes clés pour bien gérer un portefeuille d'investissement dans le marché boursier.

Le monde de l'investissement en bourse peut être complexe et imprévisible, mais il est essentiel de comprendre la psychologie du marché pour prendre des décisions éclairées. La psychologie de marché est l'étude du comportement des investisseurs et de la manière dont il influence les mouvements du marché.

Le marché boursier est un domaine complexe qui peut sembler intimidant pour les nouveaux investisseurs. Cependant, avec les bonnes connaissances et outils d'analyse, il est possible de prendre des décisions éclairées et de maximiser ses chances de succès. Dans cet article, nous allons explorer les méthodes d'analyse fondamentale en matière d'investissement boursier.

Dans le monde de l'investissement en bourse, l'analyse technique est une méthodologie utilisée par de nombreux investisseurs pour prendre des décisions éclairées sur l'achat et la vente d'actions. Cette approche se concentre sur l'étude des graphiques de prix passés et des volumes de transactions pour identifier les tendances et prévoir les mouvements futurs des marchés financiers.

Les options de trading sont un outil puissant utilisé par de nombreux investisseurs sur le marché boursier pour maximiser leurs profits tout en gérant les risques. Dans ce guide d'investissement en bourse, nous allons explorer les différentes stratégies de trading d'options et comment les utiliser efficacement pour atteindre vos objectifs financiers.

Le day trading, ou trading intraday, est une technique d'investissement sur les marchés boursiers qui consiste à acheter et vendre des actifs financiers au cours d'une même journée. Cette stratégie de trading implique des prises de décision rapides et une grande réactivité aux mouvements des marchés.