Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Elektromobilität.

Wir entwickeln hochinnovative Elektromotoren für Kunden aus u.a. Luftfahrt, Motorsport und Industrie. Zur Verstärkung unserer Qualitätssicherung suchen wir einen Mitarbeiter für Messtechnik & Qualitätssicherung (w/m/d) mit Schwerpunkt auf fertigungsnaher Messtechnik, der zugleich den Qualitätsmanager im operativen Tagesgeschäft unterstützt.

Aufgaben

• Eigenverantwortliche Durchführung von Serien- und Erstmusterprüfungen
• Unterstützung der Fertigung und Entwicklung bei messtechnischen Fragestellungen, Abweichungen und Ursachenanalysen
• Betreuung und Überwachung der Prüf‑ und Messtechnik inklusive Prüfmittelüberwachung
• Durchführung von Wareneingangs‑, Zwischen‑ und Endprüfungen
• Auswertung von Messergebnissen, Prüfdaten und qualitätsrelevanten Kennzahlen
• Unterstützung des Qualitätsmanagers bei der Einhaltung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems gemäß ISO 9001
• Erstellung, Pflege und Archivierung von qualitätsrelevanten Dokumentationen
• Unterstützung bei internen Audits sowie bei der Umsetzung von Korrektur‑ und Vorbeugemaßnahmen
• Mitarbeit bei Prozessanalysen und im kontinuierlichen Verbesserungsprozess
• Mitwirkung bei Qualitätsbesprechungen sowie Unterstützung beim Management‑Review

Qualifikation

• Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung, wie Industriemechaniker/in, Mechatroniker/in, Elektroniker/in, Qualitätsfachkraft oder vergleichbar
• Erste Erfahrung im Bereich Qualitätssicherung oder Qualitätsmanagement, Kenntnisse der ISO 9001
• Kenntnisse im Lesen und interpretieren technischer Zeichnungen nach ISO-GPS und ASME-Normen sowie technischer Spezifikationen
• Kenntnisse in der Anwendung von Form- & Lage Normen
• Umfassende Kenntnisse der Fertigungsmesstechnik
• Erfahrungen im Umgang mit taktilen und optischen Koordinaten-Messystemen (vorzugsweise Zeiss Inspect)
• Erfahrungen im Umgang mit konventionellen Längen-Messystemen und Handmessmittel wie HMG, Messchieber, Bügelmessschraube, etc.
• Analytisches Denkvermögen sowie sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit MS Office
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

• flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeitregelung
• Möglichkeit auf Homeoffice-Tage
• 30 Urlaubstage pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche
• persönliche und fachliche Weiterentwicklung
• abwechslungsreiche Tätigkeit im Umfeld innovativer Elektromotoren-Entwicklung
• In-House Fertigung mit modernster Anlageninfrastruktur
• offenes und kollegiales Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen
• Zuschuss zum Mittagessen in einer naheliegenden Kantine
• regelmäßige Firmenfeiern, Teamevents und sportliche Angebote

Ihr Arbeitsort:

01189 Dresden (Coschütz/Gittersee)

Ihre Arbeitszeit:

40 Wochenstunden

Unser Kontakt:

Wir haben Sie überzeugt und Sie möchten Teil unseres Teams werden? Dann senden Sie Ihre Bewerbung mit Lebenslauf, Zeugnissen und Gehaltsvorstellung unter dem Stichwort "Qualitätssicherung und Messtechnik“ an unsere E-Mail-Adresse, welche Sie auf unserer Website finden oder bewerben Sie sich direkt über das Kurzformular.

Bei Fragen steht Ihnen unsere HR-Managerin Lisa Buchmann gerne jederzeit unter 01741644573 zur Verfügung.

Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!

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Mit Remazing Nova unterstützen wir unsere Kund:innen wie Purelei, Rosental, Henkel oder Emma dabei, ihre Produkte auf allen internationalen Amazon Marktplätzen ideal zu positionieren, Sales zu steigern sowie die eigenen Produkte an die Voraussetzungen der Plattform anzupassen.

Aufgaben

AMAZON ADVERTISING: Du übernimmst die Konzeption, Steuerung und kontinuierliche Optimierung von Amazon-Advertising-Kampagnen für nationale und internationale Brands. Dabei arbeitest du datengetrieben entlang relevanter KPIs wie ACoS, CPC, CTR, Organic Rank oder Sponsored Rank.

PERFORMANCE ANALYSE & REPORTING: Du analysierst Kampagnen- und Performance-Daten, identifizierst Wachstumspotenziale und leitest konkrete Handlungsempfehlungen für unsere Kunden ab. Die Ergebnisse bereitest du strukturiert in Reportings und Präsentationen auf.

STRATEGIEENTWICKLUNG: Gemeinsam mit unseren Kunden entwickelst du individuelle Advertising-Strategien zur Erreichung ihrer Wachstums- und Umsatzziele auf Amazon.

BUDGET MANAGEMENT: Du verantwortest die Planung, Steuerung und Optimierung von Werbebudgets und sorgst für einen effizienten Einsatz der eingesetzten Media-Budgets.

ACCOUNT MANAGEMENT & CONSULTING: Du bist regelmäßiger Ansprechpartner für unsere Kunden und berätst sie strategisch zu ihren Amazon Advertising Aktivitäten sowie zu neuen Wachstums- und Optimierungsmöglichkeiten.

KNOWLEDGE SHARING & WEITERENTWICKLUNG: Du teilst dein Fachwissen zu Amazon Advertising, aktuellen Trends und Best Practices mit Kolleg*innen und Kund*innen und entwickelst dich fachlich kontinuierlich weiter.

Qualifikation

BERUFSERFAHRUNG IM AMAZON ADVERTISING: Du verfügst über mindestens ein Jahr Erfahrung im Bereich Amazon Sponsored Ads, idealerweise in einer Amazon-Marketing-Agentur oder als aktiver Amazon-Seller.

SPRACHKENNTNISSE: Du sprichst Deutsch auf nahezu muttersprachlichem Niveau sowie sehr gutes Englisch.

ANALYTISCHES DENKEN: Du arbeitest gerne datengetrieben, hast ein gutes Verständnis für Performance-KPIs und bringst sehr gute Kenntnisse in Google Sheets oder Excel mit.

TOOL-KENNTNISSE: Du hast praktische Erfahrung mit relevanten Amazon- und Keyword-Tools wie beispielsweise Helium10.

E-COMMERCE & PERFORMANCE MINDSET: Du begeisterst dich für E-Commerce und Performance Marketing und hast den Anspruch, messbare Ergebnisse für deine Kund*innen zu erzielen.

KOMMUNIKATION: Du verfügst über sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, trittst sicher im Austausch mit Kund*innen auf und kannst komplexe Themen verständlich vermitteln.

Benefits

• Remazing Nova ist eine dynamische Full-Service-Agentur, die Marken dabei unterstützt, ihr Potenzial auf Amazon und anderen Marktplätzen voll auszuschöpfen. Mit Standorten in Mannheim und Hamburg sowie der Möglichkeit, remote zu arbeiten, bieten wir eine Arbeitsumgebung, die Flexibilität und individuelle Entfaltung fördert. Wir setzen auf einen respektvollen Teamgeist, Authentizität und kontinuierliche Weiterentwicklung – sowohl für unsere Mitarbeiter als auch für unsere Kunden.
  Bei Remazing Nova steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir schaffen eine offene und kollaborative Atmosphäre, in der jeder seine Stärken einbringen kann. Flexibilität ist ein zentraler Bestandteil unserer Arbeitsweise: Wir bieten die Möglichkeit, zwischen Büroarbeit und Homeoffice zu wählen, wobei du mit modernster Technik ausgestattet wirst.

**Unsere Werte:**Teamgeist, Authentizität und Flexibilität prägen unser Miteinander.

• Wir fördern eine Kultur der kontinuierlichen Weiterentwicklung und des gemeinsamen Wachstums.
• Spaß an der Arbeit und Teamzusammenhalt sind für uns genauso wichtig wie der berufliche Erfolg.
  Neben einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung, bei der du zwischen 10 und 16 Uhr in einem flexiblen Rahmen arbeiten kannst, bieten wir regelmäßig Teamevents und attraktive Benefits wie Jobrad und Snocks Gutscheine. Das Onboarding bei uns erfolgt mit einer gezielten Einführung, damit du dich schnell in deinem neuen Arbeitsumfeld zurechtfindest.

Werde Teil eines engagierten Teams, das Innovation lebt und gegenseitigen Respekt großschreibt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

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Deine Aufgaben

Are you passionate about social media and excited to create engaging content? We are looking for an open, energetic Danish Social Media Working Student to help bring our brand to life across our channels!

If you love food trends, are comfortable showing your face on camera, and thrive in an international environment, we want you on our team.

• Assisting with photo and video shootings for our various social media channels.
• Creating regular feed posts as well as engaging weekly story content.
• Shooting recipe reels, showing your face on our channels, and staying up to date with trending food content.
• Jumping on Instagram Stories to talk directly to our followers, and actively engage with the Danish community.
• Working together with the Social Media Managers to plan content well in advance across different markets and collaborating with our international team.
• Evaluating content performance and reviewing the key metrics and KPIs on a weekly basis.

Dein Profil

• You are currently enrolled, ideally in a study program related to Marketing, Communications, or a similar field.
• You have excellent Danish and English skills (fluent), and you look forward to communicating with a multicultural team.
• You live in the Berlin area, or you are fully willing to come to Berlin for our scheduled shoots.
• You are open, confident, and not shy about talking in front of the camera, whether it's for a quick video reel or an interactive story update.
• You bring a creative mindset, outstanding communication skills, and a natural knack for sparking conversations with an online community.
• You are an active social media user yourself, know your way around Instagram and Reels, and find true joy in creating content for our brand.

Das erwartet dich bei uns

• Our colorful team is ready to be enriched and inspired by your ideas: help building the future of food retailing in our fast-growing start-up!
• Extensive onboardings which will prepare you for your various and challenging tasks
• Flexible working hours and home office options to ensure a good work-life balance
• A beautiful and modern office in Berlin Schöneberg, easy to reach by public transport
• Optimal performance thanks to a modern MacBook Pro.
• Well equipped office kitchen with fresh fruit, delicious KoRo snacks, coffee and tea
• 20 % discount in our KoRo online store
• Regular team events and joint activities as well as legendary company parties

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Für unseren Kunden, ein etabliertes Unternehmen im industriellen Umfeld, suchen wir einen HR Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt operative Personalarbeit und Recruiting. In dieser vielseitigen Position übernimmst du eine zentrale Rolle innerhalb der Personalabteilung und begleitest Mitarbeitende entlang ihres gesamten Employee Lifecycles. Freue dich auf ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld, in dem du sowohl dein HR-Know-how als auch deine Recruiting-Erfahrung einbringen und weiterentwickeln kannst.

Aufgaben

• Zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende bei allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Themen
• Ganzheitliche Betreuung entlang des Employee Lifecycles – von Eintritt bis Austritt
• Erstellung und Verwaltung von Verträgen, Bescheinigungen, Zeugnissen sowie Bearbeitung personeller Maßnahmen
• Pflege und Verwaltung sämtlicher Personalstammdaten im System
• Unterstützung und Begleitung von Mitarbeitergesprächen
• Steuerung des Recruitings für gewerbliche Positionen inklusive Ausschreibung, Bewerbermanagement und Interviewführung
• Betreuung externer Personaldienstleister sowie Verhandlung und Verwaltung von ANÜ-Verträgen
• Prüfung von Zeitnachweisen und Rechnungen im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
• Erstellung und Auswertung von HR-Kennzahlen, Reports und Statistiken
• Mitwirkung im Ausbildungsbereich sowie aktive Weiterentwicklung interner HR-Prozesse

Qualifikation

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Personalwesen
• Erste Erfahrung in der operativen HR-Arbeit, bevorzugt im industriellen oder produzierenden Umfeld
• Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie ein sicheres, pragmatisches Urteilsvermögen
• Routine im Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, sowie Erfahrung mit HR- oder ERP-Systemen
• Strukturierte, eigenständige und serviceorientierte Arbeitsweise
• Hohes Maß an Diskretion, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
• Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Persönlichkeiten und an praxisnaher HR-Arbeit

Benefits

• 35-Stunden-Woche in Vollzeit mit einem Gehaltsrahmen zwischen 45.000 € und 50.000 € jährlich
• Einstieg auch in Teilzeit (ca. 30 Stunden) möglich
• 30 Urlaubstage sowie flexible Arbeitszeiten
• Vielseitige HR-Generalistenrolle mit großem Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen
• Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie strukturierte Einarbeitung
• Wertschätzendes Teamumfeld mit enger Zusammenarbeit
• Moderne Arbeitsumgebung in einem zukunftsorientierten mittelständischen Unternehmen
• Betrieblichen Altersvorsorge und Gesundheitsförderung

Du suchst eine Position, in der du Verantwortung übernehmen und HR aktiv mitgestalten kannst? Dann bietet dir unser Kunde ein modernes, praxisnahes Arbeitsumfeld mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und dich auf deinem nächsten Karriereschritt zu begleiten.

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Mit stolzen 30 Jahren Erfahrung im globalen IT-Vertrieb sind wir als Team bei der api GmbH führende Top-Player am Markt mit Milliardenumsätzen und damit ein sicherer Arbeitgeber für deine berufliche Zukunft. Unser Fokus liegt nicht nur auf dem Erfolg des Unternehmens, sondern vor allem auf unseren engagierten Mitarbeitern –unsere gemeinsame Leidenschaft und Fachkompetenz sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Vertraue auf uns, ein Team und Unternehmen, das nicht nur auf Innovation setzt, sondern auch auf die Stärke und Motivation jedes Einzelnen von uns.

Wir suchen ab sofort zur Verstärkung unseres Teams einen

Procurement & Category Specialist (m/w/d)

in Vollzeit für unsere Hauptzentrale in Baesweiler.

Aufgaben

Operativer Einkauf & Sortimentssteuerung

• Übernimm die Verantwortung für die Sortimentsgestaltung: regelmäßige Analyse, Bewertung und Optimierung unseres Produktportfolios
• Führe den operativen Einkauf durch: Bedarfsermittlung, Lieferantenauswahl, Konditionsverhandlungen und Sicherstellung optimaler Warenverfügbarkeit
• Erstelle fundierte Einkaufsempfehlungen auf Basis von Markt-, Wettbewerbs- und Trendanalysen

Preis- & Marktsteuerung

• Unterstütze bei der strategischen Preisfindung und setze Preisstrategien operativ um
• Pflege und optimiere die Produktdarstellung auf relevanten Marktplätzen und Preisportalen

Prozessoptimierung & Digitalisierung

• Arbeite eng mit der Entwicklungsabteilung zusammen, um interne Einkaufstools weiterzuentwickeln und zu automatisieren
• Identifiziere Potenziale zur Effizienzsteigerung und setze entsprechende Maßnahmen um

Sortimentspflege & Cross-Selling

• Sorge für konsistente und hochwertige Produktdaten
• Analysiere Sortimente und identifiziere passende Ergänzungsprodukte zur gezielten Erweiterung

Qualifikation

• Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im kaufmännischen Bereich
• Du bringst 3–5 Jahre Berufserfahrung im Einkauf mit, idealerweise in einem IT- oder Handelsunternehmen
• Du bist sicher im Umgang mit MS-Office-Anwendungen
• Du überzeugst durch Verhandlungsgeschick, analytisches Denkvermögen und Organisationstalent
• Du arbeitest eigenständig, strukturiert und ergebnisorientiert
• Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Eine hohe Affinität zu digitalen Prozessen und Automatisierung rundet dein Profil ab

Benefits

• Unsere Duz-Kultur, die auch im Austausch mit der Geschäftsführung nicht aufhört
• Einen modernen und sicheren Arbeitsplatz mit interessanten und vielseitigen Aufgaben
• Die einzigartige Chance, die Zukunft eines stark wachsenden Unternehmens mitzugestalten, mit Raum für Eigeninitiative und innovative Ideen
• Tolle Team-Events, wo der Zusammenhalt spürbar ist
• Zusätzliche Benefits, z. B. Jobrad, Rückenschulung, gratis Wasser, Kaffee sowie Obstkörbe, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und noch vieles mehr

Es gibt viele gute Gründe, bei uns zu arbeiten: Wir begleiten dich persönlich und individuell bei allen Entwicklungsschritten. Flache Hierarchien, ein respektvoller Umgang miteinander und Kommunikation auf Augenhöhe bilden das Fundament unserer Unternehmenskultur.

Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann sende uns bitte deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit.

Noch Fragen?

Unser Recruiting-Team ist über WhatsApp für dich erreichbar: 0173 634 9298

*Alle aufgeführten personenbezogenen Bezeichnungen beziehen sich auf alle Geschlechter (m/w/d).

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Bist Du auch so begeistert von IT und von Menschen wie wir?
Wir von linkFISH Consulting sind Datenversteher und verlinken IT mit
Betriebswirtschaft zu Business Intelligence- und Data Analytics-
Lösungen. Wir entwickeln aus unseren vielfältigen Kompetenzen für unsere
Kund:innen immer wieder bestmögliche Innovationen und erschließen dabei
neue zukunftsweisende Tätigkeitsfelder.

BI findest Du spannend? Dann komme als Data Engineer bei uns in Hannover an Bord!

Aufgaben

ÜBER DEINE ARBEIT

Als
BI Consultant Data Engineer bei uns übernimmst du eine Schlüsselrolle
bei der Gestaltung und Optimierung unserer Dateninfrastruktur in unseren
spannenden Kundenprojekte aus unterschiedlichen Branchen.

• Dein Ziel ist es, Business Intelligence (BI)-Lösungen bei unseren Kunden zu schaffen.
• Du
  verantwortest die End-to-End-Datenpipeline. Das bedeutet, du
  orchestrierst den gesamten Lebenszyklus der Daten – von der Extraktion
  über die Transformation bis zur Bereitstellung. Dabei legst du großen
  Wert auf Effizienz, Qualität und Automatisierung.
• Du entwickelst
  und pflegst Datenpipelines, um Rohdaten aus verschiedenen Quellen zu
  extrahieren, zu integrieren und zu transformieren. Hierfür entwirfst und
  implementierst du Datenmodelle für das Data Warehouse (DWH). Dabei
  achtest du auf eine effiziente und sinnvolle Strukturierung der Daten
  und den geltenden Sicherheitsstandards.
• Du automatisierst
  Prozesse und Workflows, um die Datenbereitstellung zu beschleunigen und
  Fehler zu minimieren und um bei unseren Kunden leuchtende Augen zu
  erzeugen. Gern führst du bei unseren Kunden auch die notwendigen
  Workshops und Schulungen durch und teilst dein Know-how im Bereich
  Datenmodellierung. Und auch wenn das Projekt abgeschlossen ist, bleibst
  du gern mit den Kunden im Gespräch.

Qualifikation

ÜBER DICH

Du
hast dein Studium im Bereich Mathematik, Informatik,
Wirtschaftsinformatik o.ä. abgeschlossen oder eine vergleichbare
Ausbildung und einige Jahre relevante Erfahrungen gesammelt

• Optimalerweise
  hast du Berufserfahrungen in der Datenarchitektur und im Umgang mit
  Datenbanken und Kenntnisse in ETL/ELT-Prozessen und Datenmodellierung
• Du besitzt gute Programmierkenntnisse z. B. in Python oder SQL
• Du hast eine hohe technische Affinität und Aufgeschlossenheit für neue Themen und Softwarelösungen
• Du weißt dich souverän im Kundenkontakt auf Deutsch auszudrücken
• Englischkenntnisse sind im technischen Kontext erforderlich

Benefits

Arbeiten bei linkFISH

Ein Umfeld, das zu deinem Alltag passt

Wir möchten, dass du bei uns gut arbeiten kannst – im Büro, unterwegs oder zu Hause. Deshalb bekommst du Benefits, die deinen Alltag leichter machen und dir echte Flexibilität geben.

Deine Benefits

• Wellpass für Sport, Wellness und Gesundheit
• Jobticket für entspanntes Pendeln
• Bikeleasing für Arbeitsweg und Wochenendtour
• Präsente zu Jubiläen, Heirat oder Geburt als Zeichen unserer Wertschätzung

Je nach Angebot läuft die Nutzung über Gehaltsumwandlung oder eine faire Kostenbeteiligung. Du stellst dir dein Paket so zusammen, wie es für dich passt.

Dein Arbeitsumfeld

Unser Hamburger Büro ist zentral gelegen und modern ausgestattet. Für konzentriertes Arbeiten vor Ort. Gleichzeitig ermöglichen wir attraktive Home‑Office‑Regelungen für maximale Flexibilität.

Wir sind als fahrradfreundlicher Arbeitgeber (Goldstatus) und als familienfreundlicher Arbeitgeber der Stadt Hamburg ausgezeichnet. Das leben wir im Alltag.

Dazu gehören:

• Frisches Obst für schnelle Energie
• Geschlossene Fahrradabstellräume für sicheres Parken
• Persönliche Mitarbeiterschränke und eine Dusche im Büro für mehr Komfort

Zusammenarbeit, die funktioniert

Gute Arbeit entsteht im Team. Und genau das macht uns aus:

• Ein super Team, das sich gegenseitig unterstützt
• Flache Hierarchien und kurze Wege
• Gestaltungsspielraum & Eigenverantwortung für deine Ideen
• Spannende Projekte mit echtem Impact
• Interne & externe Weiterbildungen für deine Entwicklung
• Regelmäßige Teamevents für Austausch und Spaß

Unser Anspruch

Wir schaffen Rahmenbedingungen, die funktionieren: klar, flexibel, alltagstauglich. Damit du dich auf das konzentrieren kannst, was zählt – gute Arbeit, starke Ergebnisse, gemeinsamer Erfolg.

Werde Teil von linkFISH

Arbeiten, die zählen. Ein Team, das trägt.

Bei uns bekommst du Raum für Ideen, Verantwortung ab Tag eins und ein Umfeld, das funktioniert – im Büro, unterwegs oder zu Hause. Wir arbeiten gemeinsam, direkt und ohne Umwege. Wenn du Lust hast, Dinge wirklich voranzubringen, bist du hier richtig.

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The future of mobility isn’t just coming; we’re building it. At the heart of our mission is the drive to bring Level 4 autonomous technology to Germany. Our in-house AI is paving the way for Europe’s first certifiable system, backed by a team of experts who have been innovating hand-in-hand since 2017. We don't just follow trends - we lead the transformation.

Tasks

• Track the entire PR lifecycle, collaborate closely with contributors, monitor review statuses, and manage merge queues to keep our integration pipeline moving fast
• Conduct technical PR reviews for critical code touching sensor interfaces, robotics pipelines, ROS2 packages, and middleware-related integrations
• Maintain branching strategy compliance, oversee issue tracking, handle tagging, lead release preparation, and champion ultimate repository hygiene
• Monitor and maintain our build pipelines, troubleshoot failures, coordinate quick fixes, and support our Docker/Kubernetes infrastructure
• Proactively identify interface mismatches, untangle dependency issues, and eliminate integration blockers across multi-functional teams
• Apply your understanding of hardware-facing software, communication stacks, and deployment constraints to streamline reviews and coordination

Requirements

• B.Sc. or M.Sc. in Robotics, Computer Science, Embedded Systems, Electrical Engineering, or a related technical field
• At least 4 years of professional experience in robotics software, system integration, or embedded software environments
• Solid development skills in C++ within Linux environments (exposure to C or scripting languages is a great bonus)
• Practical, hands-on experience with the ROS2 ecosystem and robotics software integration workflows
• Deep familiarity with Git-based development, advanced PR review processes, CI/CD workflows, Docker, and automated build systems
• A strong understanding of sensor integration, middleware concepts, distributed software systems, and standard robotics pipelines (perception, localization, control interfaces).

Nice to have:

• Understanding of communication protocols (CAN, Ethernet, TCP/IP, SPI, I2C, UART)
• Prior exposure to Embedded systems or RTOS
• Experience navigating and aligning goals within multi-team or cross-functional environments

Benefits

• Your professional development is important to us - that's why we cover the costs of further education and training
• Flexible working hours - with room for the realities of life (parenthood, caregiving responsibilities, voluntary work, etc.)
• Genuine team spirit: working in teams that drive change forward - no matter how complex and extensive the projects are
• Whether it's fashion, beauty, travel or culture - you'll receive numerous discounts through our partner Corporate Benefits
• Social relevance: We work on solutions that have game-changing qualities
• Subsidy for public transport tickets
• Excellent transport links: attractive location in Wedding with very good public transport connections
• Focus on people: Our strength lies in our diversity. We respect each other for who we are

The road ahead is being built right now. If you want a hand in shaping it - we'd like to hear from you.

In our new offices, we place great importance on getting to know one another and working together to drive our vision forward. Our international team is growing and working together on this exciting mission. Face-to-face collaboration is the key to success, which is why we have decided not to become a fully remote company.

We ask recruitment agencies not to submit profiles unsolicited. All candidate profiles submitted without a prior signed agreement will be considered our property and no fees will be paid.

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Mit stolzen 30 Jahren Erfahrung im globalen IT-Vertrieb sind wir als Team bei der api GmbH führende Top-Player am Markt mit Milliardenumsätzen und damit ein sicherer Arbeitgeber für deine berufliche Zukunft.

Unser Fokus liegt nicht nur auf dem Erfolg des Unternehmens, sondern vor allem auf unseren engagierten Mitarbeitern –unsere gemeinsame Leidenschaft und Fachkompetenz sind der Schlüssel zu unserem Erfolg.

Vertraue auf uns, ein Team und Unternehmen, das nicht nur auf Innovation setzt, sondern auch auf die Stärke und Motivation jedes Einzelnen von uns.

Wir suchen ab sofort zur Verstärkung einen

Inside Sales (m/w/d) IT-Netzwerk & Managed Services

für unsere Hauptzentrale in Baesweiler

Aufgaben

• Du bist für die Planung und Durchführung von Webinaren sowie digitalen Produktpräsentationen zur Kundengewinnung und -bindung zuständig
• Du trägst zur strategischen Kundenentwicklung bei, indem du dich eng mit dem Vertrieb, der Technik und dem Marketing abstimmst
• Du entwickelst bestehende Kundenbeziehungen im Hinblick auf unsere IT-Services und Managed Services weiter
• Du identifizierst potenzielle Neukunden aus dem B2B-Umfeld und sprichst diese an
• Du beobachtest Markt- und Wettbewerbstrends zur frühzeitigen Erkennung neuer Geschäftsmöglichkeiten
• Du arbeitest passgenaue Lösungskonzepte auf Basis individueller Kundenanforderungen aus

Qualifikation

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung – idealerweise mit IT-Bezug (z. B. IT-Systemkaufmann, Industriekaufmann (m/w/d) mit IT-Erfahrung)
• Erste Berufserfahrung im Inside Sales, Vertriebsinnendienst oder IT-Vertrieb, vorzugsweise im B2B-Umfeld
• Grundverständnis für IT-Infrastruktur und Managed Services, z. B. Netzwerke, Security, Cloud-Lösungen
• Gute Englischkenntnisse für die Kommunikation auf internationaler Ebene

Benefits

• Unsere Duz-Kultur, die auch im Austausch mit der Geschäftsführung nicht aufhört
• Einen modernen und sicheren Arbeitsplatz mit interessanten und vielseitigen Aufgaben
• Die einzigartige Chance, die Zukunft eines stark wachsenden Unternehmens mitzugestalten, mit Raum für Eigeninitiative und innovative Ideen
• Tolle Team-Events, wo der Zusammenhalt spürbar ist
• Zusätzliche Benefits, z. B. Jobrad, Rückenschulung, gratis Wasser, Kaffee sowie Obstkörbe, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und noch vieles mehr

Es gibt viele gute Gründe, bei uns zu arbeiten: Wir begleiten dich persönlich und individuell bei allen Entwicklungsschritten. Flache Hierarchien, ein respektvoller Umgang miteinander und Kommunikation auf Augenhöhe bilden das Fundament unserer Unternehmenskultur.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Noch Fragen?

Unser Recruiting-Team ist für dich erreichbar (auch via WhatsApp): 0173 634 9298

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Mit stolzen 30 Jahren Erfahrung im globalen IT-Vertrieb sind wir als Team bei der api GmbH führende Top-Player am Markt mit Milliardenumsätzen und damit ein sicherer Arbeitgeber für deine berufliche Zukunft.

Unser Fokus liegt nicht nur auf dem Erfolg des Unternehmens, sondern vor allem auf unseren engagierten Mitarbeitern –unsere gemeinsame Leidenschaft und Fachkompetenz sind der Schlüssel zu unserem Erfolg.

Vertraue auf uns, ein Team und Unternehmen, das nicht nur auf Innovation setzt, sondern auch auf die Stärke und Motivation jedes Einzelnen von uns.

Wir suchen ab sofort zur Verstärkung einen

Gesamtvertriebsleiter (m/w/d)

für unsere Hauptzentrale in Baesweiler

Aufgaben

• Gesamtverantwortung für die strategische und operative Steuerung des Vertriebs
• Entwicklung und Umsetzung nachhaltiger
• Vertriebsstrategien zur Umsatz- und Margensteigerung
• Ausbau und Pflege von Key Accounts sowie strategischen Herstellerpartnerschaften
• Analyse von Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten im IT-Distributionsumfeld
• Enge Zusammenarbeit mit Einkauf, Marketing, Logistik und Geschäftsführung
• Steuerung und Optimierung von Vertriebsprozessen und KPIs
• Verantwortung für Budgetplanung, Forecasts und Zielerreichung

Qualifikation

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung/ Studium oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Führungserfahrung im Vertrieb, idealerweise in der IT-Distribution oder im Großhandel
• Nachweisbare Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien
• Hohe Führungskompetenz sowie Kommunikations- und Verhandlungsgeschick
• Erfahrung im Umgang mit Herstellern, Resellern und komplexen Vertriebsstrukturen
• Sehr gute Englischkenntnisse

Benefits

• Unsere Duz-Kultur, die auch im Austausch mit der Geschäftsführung nicht aufhört
• Einen modernen und sicheren Arbeitsplatz mit interessanten und vielseitigen Aufgaben
• Die einzigartige Chance, die Zukunft eines stark wachsenden Unternehmens mitzugestalten, mit Raum für Eigeninitiative und innovative Ideen
• Tolle Team-Events, wo der Zusammenhalt spürbar ist
• Zusätzliche Benefits, z. B. Jobrad, Rückenschulung, gratis Wasser, Kaffee sowie Obstkörbe, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und noch vieles mehr

Es gibt viele gute Gründe, bei uns zu arbeiten: Wir begleiten dich persönlich und individuell bei allen Entwicklungsschritten. Flache Hierarchien, ein respektvoller Umgang miteinander und Kommunikation auf Augenhöhe bilden das Fundament unserer Unternehmenskultur.

Noch Fragen?

Unser Recruiting-Team ist für dich erreichbar (auch via WhatsApp): 0173 634 9298

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Hier der Text mit Fettungen an den wichtigen Stellen:

Freelance Grafikdesigner*in (Brand & Fashion)

NABR Studios ist eine Berliner Design- und Produktionsagentur mit Schwerpunkt auf Markenaufbau, Kollektionen und Herstellung. Unser Ziel ist es, Marken durch starke visuelle Konzepte und durchdachte Designstrategien auf das nächste Level zu heben.

Wir verbinden kreatives Design mit technischem Know-how, um hochwertige visuelle und physische Markenauftritte zu gestalten – von Logos, Typografie und Packaging über Kollektionen, Prints und Labels bis hin zu digitalen Assets, Lookbooks und Branding-Systemen.

Unser Team arbeitet an der Schnittstelle zwischen Grafikdesign, Modedesign, Produktion und Marketing, um Marken eine ganzheitliche visuelle Identität zu verleihen. Dabei geht es nicht nur um Gestaltung, sondern um Markenführung, Trendgespür und Präzision im Detail.

Wir suchen eine_n **Freelance Grafikdesigner_in** mit Fokus auf Mode, Markenästhetik und aktuelle Designtrends, der/die den visuellen Charakter von Marken mitprägt – vom ersten Konzept bis zur finalen Umsetzung. Wenn du Leidenschaft für Design, ein Gespür für Stil und Interesse an der Mode- und Produktionswelt hast, freuen wir uns auf dich.

Der Einstieg erfolgt auf Projektbasis nach Anfrage, mit der Möglichkeit einer späteren Übernahme in Teilzeit oder Vollzeit.

Werde Teil von NABR Studios – einem Team, das Design, Mode und Markenentwicklungneu denkt. Unser Ziel: zu den führenden Kreativstudios Deutschlands zu gehören. Wenn du Design nicht nur gestaltest, sondern lebst, und gemeinsam mit uns Marken mit internationalem Anspruch aufbauen willst, bist du hier richtig.

Aufgaben

Wir suchen ab sofort engagierte Freelance Grafikdesigner*innen, die mit Leidenschaft, Präzision und einem Gespür für Mode überzeugen.

Mit deinem individuellen Stil, deinem Verständnis für Markenästhetik und deinem Blick für Trends trägst du aktiv dazu bei, die visuelle Identität unserer Kunden und Kollektionen zu prägen – und die Designlandschaft im Mode- und Lifestylebereich mitzugestalten.

Folgende Aufgaben erwarten dich:

• Entwicklung visueller Konzepte und Markenidentitäten für Fashion- und Lifestyle-Brands
• Gestaltung von Logos, Typografie, Farbwelten und Layoutsystemen
• Umsetzung von grafischen Elementen für Kollektionen – z. B. Prints, Pattern, Labels oder Packaging
• Erstellung von Lookbooks, Kampagnen-Visuals und Social-Media-Content
• Bildbearbeitung, Retusche und visuelle Inszenierung im Stil der jeweiligen Marke
• Motion Design & kurze Videoformate (z. B. Reels, Edits, Casevideos)
• Mitwirkung im Webdesign (z. B. Layout, Struktur, visuelle Umsetzung in WordPress)
• Selbstständige Umsetzung und Steuerung von Designprojekten – von der Idee bis zur Produktion
• Mitverantwortung für Designqualität und Markenkonsistenz über alle Touchpoints hinweg

Bei NABR Studios werden dir keine Grenzen gesetzt. Deine Aufgabenbereiche können sich mit deinen Stärken und unserer Unternehmensentwicklung erweitern – je nachdem, in welchen Bereichen du dich besonders einbringen möchtest.

Qualifikation

• 1–5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Grafikdesign – idealerweise in einer Agentur oder im Fashion-, Lifestyle- oder Branding-Umfeld
• Nicht zwingend in Berlin ansässig – jedoch Bereitschaft, für bestimmte Projektphasen vor Ort in unserem Berliner Office zu arbeiten
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Aussagekräftiges Portfolio mit Fokus auf Markenästhetik, Layoutsysteme, Typografie und Content Design
• Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung im Bereich Design – bei überzeugendem Portfolio kein Muss
• Sehr gute Kenntnisse in der Adobe Creative Suite (insbesondere Illustrator, Photoshop, After Effects)
• Erfahrung im Motion Design & Video-Editing für Social Media und digitale Plattformen
• Sicherer Umgang mit KI-gestützten Tools für Bildgenerierung, Motion/Video, Layout und Konzeptentwicklung
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise kombiniert mit Teamgeist und hoher Designqualität
• Ausgeprägtes Gespür für visuelle Trends, Storytelling und markengerechtes Design

Benefits

• Moderner Arbeitsplatz im Herzen Berlins – mit Raum für Kreativität, Austausch und Inspiration, wenn du vor Ort bist
• Attraktive Vergütung auf Projektbasis mit der Möglichkeit einer langfristigen Zusammenarbeit
• Offene, transparente Unternehmenskultur in einem jungen, engagierten Team
• Eigenverantwortliches Arbeiten mit kurzen Entscheidungswegen und direkter Kommunikation
• Vielfältige Designprojekte für renommierte Marken und Persönlichkeiten aus Mode, Beauty, Textil und Industrie
• Echter Gestaltungsspielraum und Mitwirkung an kreativen Prozessen – von der Idee bis zur Umsetzung
• Flexible Zusammenarbeit – remote oder vor Ort, je nach Projektphase
• Regelmäßige Team-Events für Austausch, Inspiration und Teamgeist
• Die Chance, am Wachstum einer ambitionierten Designagentur mitzuwirken, die zu den führenden Studios Deutschlands werden will
• Möglichkeit zur Übernahme in Teilzeit oder Vollzeit bei erfolgreicher Zusammenarbeit

Klingt nach dem richtigen nächsten Schritt für dich?

Dann werde Teil von NABR Studios und gestalte mit uns Marken, die Design und Mode neu definieren.

Wenn du das nötige Know-how, Leidenschaft für Design und ein starkes Gespür für Markenästhetik mitbringst, möchten wir dich kennenlernen.

Wir freuen uns auf deine Projektanfrage oder Bewerbung – mit einem kurzen Überblick zu dir und vor allem deinem Portfolio. Darauf legen wir den größten Wert. Bitte beachte, dass wir nur vollständige Einsendungen berücksichtigen können.

Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Mit stolzen 30 Jahren Erfahrung im globalen IT-Vertrieb sind wir als Team bei der api GmbH führende Top-Player am Markt mit Milliardenumsätzen und damit ein sicherer Arbeitgeber für deine berufliche Zukunft.

Unser Fokus liegt nicht nur auf dem Erfolg des Unternehmens, sondern vor allem auf unseren engagierten Mitarbeitern –unsere gemeinsame Leidenschaft und Fachkompetenz sind der Schlüssel zu unserem Erfolg.

Vertraue auf uns, ein Team und Unternehmen, das nicht nur auf Innovation setzt, sondern auch auf die Stärke und Motivation jedes Einzelnen von uns.

Wir suchen ab sofort zur Verstärkung einen

Director (m/w/d) NON PLUS ULTRA

für unsere Hauptzentrale in Baesweiler

Aufgaben

• Führung und Weiterentwicklung des bestehenden Teams sowie Koordination der täglichen Zusammenarbeit
• Strategische Weiterentwicklung und Wachstum des Netzwerks
• Aufbau und Pflege von Unternehmer- und Partnerbeziehungen
• Gewinnung neuer Mitglieder und Geschäftspartner
• Organisation und Weiterentwicklung von Netzwerk- und Business-Events
• Führung und Koordination relevanter Projekte
• Repräsentation des Netzwerks bei Veranstaltungen und Meetings
• Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten und Entwicklung innovativer Formate für Mitglieder

Qualifikation

• Mehrjährige Führungserfahrung in einer Geschäftsführungsposition oder einer vergleichbaren Führungsposition
• Eine unternehmerische Denkweise, strategische Vision und exzellente Umsetzungsfähigkeit
• Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit zu überzeugen
• Verhandlungssichere Deutsch und Englisch Kenntnisse

Benefits

• Unsere Duz-Kultur, die auch im Austausch mit der Geschäftsführung nicht aufhört
• Einen modernen und sicheren Arbeitsplatz mit interessanten und vielseitigen Aufgaben
• Die einzigartige Chance, die Zukunft eines stark wachsenden Unternehmens mitzugestalten, mit Raum für Eigeninitiative und innovative Ideen
• Tolle Team-Events, wo der Zusammenhalt spürbar ist
• Zusätzliche Benefits, z. B. Jobrad, Rückenschulung, gratis Wasser, Kaffee sowie Obstkörbe, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und noch vieles mehr

Es gibt viele gute Gründe, bei uns zu arbeiten: Wir begleiten dich persönlich und individuell bei allen Entwicklungsschritten. Flache Hierarchien, ein respektvoller Umgang miteinander und Kommunikation auf Augenhöhe bilden das Fundament unserer Unternehmenskultur.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Noch Fragen?

Unser Recruiting-Team ist für dich erreichbar (auch via WhatsApp): 0173 634 9298

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Deine Aufgaben

Standort: München, hybrid (2 Tage/Woche im Office, Rest remote) · Befristet bis Ende Februar 2028 · 30–40 Stunden/Woche

Für unser People & Organization Team in München suchen wir einen People Operations Manager (m/w/d) zur Vertretung während einer Elternzeit, befristet bis Ende Februar 2028. Die Rolle berichtet direkt an den VP People & Organization und hat ihren Schwerpunkt auf Deutschland.

Du bist ein zentrales Mitglied unseres People Operations Teams und sorgst gemeinsam mit der bestehenden People Operations Managerin für operative Exzellenz im Employee Lifecycle. Du übernimmst eigene Verantwortungsbereiche, treibst diese selbstständig voran und bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung unserer Prozesse ein.

• Du bist für unsere Kollegen ein verlässlicher Ansprechpartner für operative Personalthemen und sorgst für eine professionelle Employee Experience.
• Du verantwortest operative Themen entlang des gesamten Employee Lifecycles, vom Onboarding über Vertragsänderungen bis hin zum Offboarding, eigenständig und mit Sorgfalt.
• Du bereitest Verträge, Zusatzvereinbarungen und vergleichbare Dokumente vor und stellst Datenqualität in unserem HR-System sicher.
• Du betreust Compliance-Themen wie z.B. Datenschutz, Mutterschutz und vergleichbare Bereiche in enger Abstimmung mit erfahreneren Kollegen im Team und internen Partnern.
• Du übernimmst und leitest Projekte mit eigenem Gestaltungsspielraum im Rahmen unserer P&O-OKRs und treibst die Weiterentwicklung unserer Prozesse durch den Einsatz von Technologie, insbesondere KI.

Was Du mitbringst

• Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Psychologie, Personalmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung, oder eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung.
• Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit, idealerweise in einem dynamischen Umfeld mit hybrider oder remote Arbeitsweise.
• Fundierte Kenntnisse in allen klassischen Feldern der operativen Personalarbeit, einschließlich Onboarding, Vertragsmanagement, Zeugniserstellung, vorbereitender Lohnbuchhaltung, BEM und Offboarding, sowie im deutschen Arbeits- und Sozialversicherungsrecht.
• Basiskenntnisse im Umgang mit KI-Tools im HR-Kontext.
• Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Genauigkeit. Diskretion und Verlässlichkeit.
• Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Was wir Dir bieten

• Verantwortungsvolle, spannende und abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Unternehmen, das flache Hierarchien und eine offene, lockere Arbeitsatmosphäre lebt, in der alle per "Du" sind
• Ein freundliches, offenes Team bestehend aus ca. 280 Mitarbeitenden in München, Leipzig und Albourne (UK) mit mehreren lieben Bürohunden an unseren Standorten
• Flexible Arbeitszeiten (die auf Vertrauensarbeitszeit basieren), Home-Office Optionen inkl. Kostenbeteiligung an Deiner Home-Office Ausstattung und die Möglichkeit, für mehrere Monate aus dem Ausland zu arbeiten
• 28 Tage Urlaubsanspruch sowie die Möglichkeit, bis zu 20 Tage unbezahlten Urlaub sowie Sonderurlaub zu nehmen!
• Verschiedene interne & externe Weiterentwicklungsmöglichkeiten, die Du eigenständig nach Deinen Interessen auswählen kannst
• Deine mentale Gesundheit ist uns wichtig! Deshalb kannst Du im Rahmen der Plattform "OpenUp" anonym an Einzel- oder Gruppentherapie-Sitzungen teilnehmen oder in 1:1 Meetings mit echten Therapeuten sprechen
• Verschiedene Mitarbeiterrabatte - für Mensch und Tier!
• Regelmäßige Team-, Company- und Family & Friends-Events
• Du brauchst eine Pause? Entspanne Dich in unserer Social-Area, die mit einem Kicker ausgestattet ist oder fordere Deine Kollegen auf unserer gemütlichen Sofalandschaft zu einem Mario Kart-Battle (oder einem anderen Nintendo Switch Spiel) heraus!
• Aufgewärmtes Essen magst Du nicht? Essen bestellen dauert Dir zu lange? In unserem Büro steht Dir eine hochwertige, vollausgestattete Küche zur Verfügung in der Du den Kochlöffel schwingen oder tolle Kuchen zaubern kannst!
• Kaffee, Kakao, Tee und weitere kühle Softdrinks wie Wasser und Säfte sowie frisches Obst, kleinere Snacks und eine prall gefüllte Süßigkeiten-Schublade stehen Dir kostenlos zur Verfügung
• EGYM Wellpass Mitgliedschaft: Mit unserer bezuschussten Mitgliedschaft beim EGYM Wellpass erhältst Du Zugang zu tausenden Sport- und Wellnesseinrichtungen – darunter Fitnessstudios, Schwimmbäder, Kletterhallen, Yoga- und Pilatesstudios sowie viele weitere Angebote. So kannst Du flexibel und deutschlandweit etwas für Deine Fitness und Dein Wohlbefinden tun – ganz so, wie es am besten in Deinen Alltag passt!
• Zugang zu modernen KI-Tools: Wir stellen Dir moderne KI-Tools zur Verfügung, die Dich dabei unterstützen, effizienter zu arbeiten, neue Ideen zu entwickeln und Deine Fähigkeiten in einer sich stetig wandelnden digitalen Welt weiter auszubauen.
• Viele weitere, großartige Benefits die wir Dir gerne im Rahmen des Recruitingprozesses näher vorstellen!

Interesse ?

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung mit ​Lebenslauf und Anschreiben inkl. Angabe Deines frühestmöglichen ​Startdatums bzw. Deiner Kündigungsfrist ​sowie Deiner Gehaltsvorstellung.

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Als Versicherungsmakler ist es unser Ziel, für jeden Bedarf die beste Versicherungslösung zu entwickeln. Dafür arbeiten über 90 mittelständische Versicherungsmakler mit mehr als 1000 Mitarbeitenden unter dem Dach der MARTENS & PRAHL Gruppe. Eigenverantwortlich, leidenschaftlich und kompetent. Experten, die von der Privatperson über den Gewerbebetrieb bis zur Industrieanlage für jeden Kunden die Lösung nach Maß entwickeln. Nach Werten, die seit über 100 Jahren unser Handeln bestimmen: Vertrauen, Respekt und Verantwortungsbewusstsein. Gegenüber unseren Kunden, unseren Partnern und allen, die mit uns zusammenarbeiten.

Die Holding versteht sich als Dienstleisterin der Gruppe. Sie übernimmt administrative Arbeiten, entwickelt strategische Visionen, liefert Support in Werbung oder Beratung. Außerdem entwickelt sie Konzepte und Produkte, organisiert Fortbildungen und fördert den ständigen Austausch von Know-How.

Für unser Team in der Holding am Standort Lübeck suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Business Analyst (m/w/d). Die Stelle ist unbefristet in Vollzeit (38 h) zu besetzen.

Aufgaben

Du verantwortest den technischen und anwendungsbezogenen Support für das Maklerverwaltungsprogramm (AMS) und fungierst dabei als Schnittstelle zwischen Partnerunternehmen (Versicherungsmaklern) und dem Softwarehersteller (Assfinet).

Dies bedeutet im Einzelnen:

• Technischer Support & Fehlerbearbeitung bei Störungen des AMS-Systems
• Softwarepflege & Systemwartung der AMS-Systeme von Partnerunternehmen, sowie Betreuung von Updates
• Begleitung der kontinuierlichen Digitalisierung und Optimierung der Prozesse unserer Partnerunternehmen
• DMS-Auslagerung für Partnerunternehmen
• Test und Freigabe neuer Builds und grundsätzlicher Neuerungen
• Vor Ort Termine bei Partnerunternehmen

Qualifikation

• Du hast ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine abgeschlossene Berufsausbildung als IT-Systemkaufmann:frau / Fachinformatiker:in (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung im Versicherungsumfeld
• Alternativ hast Du eine abgeschlossene Berufsausbildung als Versicherungskaufmann:frau bzw. Kaufmann:frau für Versicherungen und Finanzen (m/w/d)
• Du besitzt betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse und idealerweise Kenntnisse im Bereich des Prozessmanagements
• Du besitzt eine hohe IT-Affinität und bist sicher im Umgang mit Office 365
• Du scheust Dich aufgrund Deiner Persönlichkeitsstruktur nicht, selbstständig zu arbeiten, eigene Impulse zu geben sowie Entscheidungen zu treffen
• Du besitzt ein hohes Qualitätsbewusstsein und eine detail- und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kunden- und Serviceorientierung haben für Dich höchste Priorität
• Du bist bereit, einen Anteil Deiner Arbeitszeit im Außendienst zu verbringen

Benefits

• „New Work“ ist für uns nichts Neues: unsere Hierarchien sind flach und die Entscheidungswege kurz. Das Fundament unserer Zusammenarbeit ist Vertrauen. Es ist uns wichtig, dass unsere Mitarbeitenden die Möglichkeit haben, Beruf und Privatleben gut miteinander zu vereinen. Daher bieten wir diverse Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung.
• Nachhaltigkeit ist uns wichtig. Daher beschäftigen wir uns laufend mit allen dazugehörigen Themen und unterstützen unsere Mitarbeitenden zum Beispiel mit der Bezuschussung von Fahrrädern.
• Wir versprechen ein gutes Betriebsklima in einem tollen Team, in dem der Zusammenhalt echt, die Türen offen und die Kolleg: innen hilfsbereit sind.
• Wir garantieren eine umfassende Unterstützung in der Einarbeitungszeit und auch danach bietet unsere MARTENS & PRAHL Akademie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Unsere hellen, zentral gelegenen Büroräume mit modern ausgestatteten Arbeitsplätzen können sowohl mit dem Auto als auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreicht werden.
• Für unsere Verpflegung ist gesorgt: Wasser, Kaffee, Tee und Obst stehen Ihnen kostenlos zur Verfügung, verschiedene Restaurants und Einkaufsmöglichkeiten befinden sich in fußläufiger Entfernung.
• Hanse Fit: Du hast die Möglichkeit mit einer Mitgliedschaft verschiedenste Sportanbieter zu nutzen – und wir bezuschussen die Lizenz.
• Regelmäßige After-Work-Events, bei denen wir zusammenkommen, um außerhalb der Arbeit Spaß zu haben und das Teamgefühl zu stärken.

Gerne möchten wir Dich in unserem Team begrüßen und freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung.

Bitte sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen elektronisch unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Deinen Gehaltsvorstellungen zu.

MARTENS & PRAHL Versicherungskontor GmbH & Co. KG
Moislinger Allee 9c
23558 Lübeck

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Join Apaleo and Shape the Future of Hospitality Tech!

Apaleo is an API-first, AI-powered property management platform built for modern hospitality groups that want flexibility, speed, and control over their tech stack. We're scaling rapidly across Europe and beyond, supporting innovative operators across multiple segments and geographies.

Our open platform approach lets enterprise customers compose their stack with best-in-class solutions - and increasingly combine those with agentic AI capabilities to move from "insights" to execution: orchestrating cross-system tasks, reducing manual work, and enabling new operating models with the right governance and control.

We're looking for a Sales Director - Strategic Accounts to win new enterprise business across Europe and help build initial traction with Global accounts. This is a senior individual contributor role with high accountability/ autonomy and close collaboration with the founders and senior leadership team, helping drive strategic pursuits and building a repeatable enterprise motion as we grow.

What You'll Be Up To:

• Own full-cycle enterprise new logo sales across Europe, from target account strategy through close.
• Develop and execute strategic account plans across complex, multi-stakeholder enterprise organisations.
• Lead complex, consultative enterprise sales cycles, ensuring strong qualification, deal strategy, and forecast accuracy.
• Create compelling executive narratives and business cases: ROI, operating model impact, phased transformation roadmap, and clear success criteria.
• Collaborate closely with the Solution Architecture team to scope outcomes, shape solution approaches, align on integration realities, and de-risk enterprise adoption
• Partner closely with founders/senior leadership on strategic deals: executive outreach, deal strategy, and high-stakes negotiations.
• Stay close to strategic accounts through the roll-out phase as an executive sponsor: ensure a crisp handover, maintain executive alignment, unblock risks, and identify expansion pathways with Customer Success / Onboarding.
• Act as a voice to the market: build a trusted network across hospitality leaders, ownership groups, consultants, and ecosystem partners; represent Apaleo in executive forums and industry moments to generate long-term opportunity flow and credibility.
• Feed structured market insights back into GTM and product direction: positioning, packaging, proof points, partner involvement, and enterprise playbooks.

What Success Looks Like

• A focused enterprise target list with strong account plans, executive access, and multi-threaded stakeholder engagement across priority markets.
• A healthy, high-quality enterprise pipeline built through repeatable plays (strategic outreach, network, partners, market presence) - with reliable forecasting and strong deal inspection discipline.
• Flagship enterprise wins and visible traction with global accounts, supported by crisp value cases and executive alignment.
• Smooth early roll-outs for strategic wins with clear continuity from late-stage deal to rollout governance - and a visible path to expansion.
• Apaleo is increasingly seen as a credible strategic platform in enterprise hospitality circles through your relationships and market presence.

Requirements

• 7+ years of experience in enterprise SaaS sales / strategic new business, ideally in hospitality, travel tech, or an adjacent B2B vertical selling into complex, multi-stakeholder organisations.
• Proven track record of closing complex, high-value deals (multi-year, multi-property, multi-stakeholder) across Europe.
• Proven capability in consultative, value-based selling: deep discovery, executive storytelling, business case/ROI creation, procurement negotiation, and stakeholder management.
• Technical acumen in platform and integration-heavy environments - comfortable partnering with Solution Architects and leading credible conversations with IT and product teams
• High ownership and structured execution in build-mode environments; able to create clarity and momentum without heavy process.
• Strong internal collaboration skills - comfortable working closely with founders, senior leadership, Solution Architecture, CS, and Marketing.
• Europe-based, with willingness to travel for key enterprise moments (exec workshops, rollout milestones, industry events).

Nice to Have

• Munich or Berlin based; German speaking.
• Existing network across European hotel groups, ownership/management companies, consultants, or hospitality tech ecosystem.
• Excited about agentic (autonomous) AI for enterprise hospitality - and motivated to make it real with strategic customers in a pragmatic, risk-aware way.
• Experience selling platform products (vs. closed all-in-one suites) or orchestrating partner-rich solutions.

Culture & Growth

• A Diverse & International Team: Work alongside professionals from many backgrounds and nationalities shaping the future of hospitality tech.
• Growth & Development: Feedback-driven culture, learning budget, and room to grow as the enterprise motion scales.
• Autonomy & Ownership: High trust, high accountability - impact over process.
• Shape the Future of Hospitality Tech: Your work helps define how enterprise growth is built at Apaleo.
• Competitive & Fair Compensation: Benchmark-guided compensation and clear performance expectations.

Perks & Lifestyle

• Flexible & Remote Work Options: Remote-first across Europe with regular in-person moments where it matters.
• Free Public Transport: Fully covered Deutschland Ticket (Germany-based).
• Team Connection: Regular team dinners, company meetups, and offsites.
• Paid Time Off: 30 days of vacation.
• Personal Development Budget: 1.000 € per year (can exceed with approval).
• Health & Wellbeing: Access to gyms and wellness options via EGYM Wellpass.

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Join Apaleo and Shape the Future of Hospitality Tech!

Apaleo is an API-first, AI-powered property management platform built for modern hospitality groups that want flexibility, speed, and control over their tech stack. We're scaling rapidly across Europe and beyond, supporting innovative operators across multiple segments and geographies.

Our open platform approach lets enterprise customers compose their stack with best-in-class solutions - and increasingly combine those with agentic AI capabilities to move from "insights" to execution: orchestrating cross-system tasks, reducing manual work, and enabling new operating models with the right governance and control.

We're looking for a Sales Director - Strategic Accounts to win new enterprise business across Europe and help build initial traction with Global accounts. This is a senior individual contributor role with high accountability/ autonomy and close collaboration with the founders and senior leadership team, helping drive strategic pursuits and building a repeatable enterprise motion as we grow.

What You'll Be Up To:

• Own full-cycle enterprise new logo sales across Europe, from target account strategy through close.
• Develop and execute strategic account plans across complex, multi-stakeholder enterprise organisations.
• Lead complex, consultative enterprise sales cycles, ensuring strong qualification, deal strategy, and forecast accuracy.
• Create compelling executive narratives and business cases: ROI, operating model impact, phased transformation roadmap, and clear success criteria.
• Collaborate closely with the Solution Architecture team to scope outcomes, shape solution approaches, align on integration realities, and de-risk enterprise adoption
• Partner closely with founders/senior leadership on strategic deals: executive outreach, deal strategy, and high-stakes negotiations.
• Stay close to strategic accounts through the roll-out phase as an executive sponsor: ensure a crisp handover, maintain executive alignment, unblock risks, and identify expansion pathways with Customer Success / Onboarding.
• Act as a voice to the market: build a trusted network across hospitality leaders, ownership groups, consultants, and ecosystem partners; represent Apaleo in executive forums and industry moments to generate long-term opportunity flow and credibility.
• Feed structured market insights back into GTM and product direction: positioning, packaging, proof points, partner involvement, and enterprise playbooks.

What Success Looks Like

• A focused enterprise target list with strong account plans, executive access, and multi-threaded stakeholder engagement across priority markets.
• A healthy, high-quality enterprise pipeline built through repeatable plays (strategic outreach, network, partners, market presence) - with reliable forecasting and strong deal inspection discipline.
• Flagship enterprise wins and visible traction with global accounts, supported by crisp value cases and executive alignment.
• Smooth early roll-outs for strategic wins with clear continuity from late-stage deal to rollout governance - and a visible path to expansion.
• Apaleo is increasingly seen as a credible strategic platform in enterprise hospitality circles through your relationships and market presence.

Requirements

• 7+ years of experience in enterprise SaaS sales / strategic new business, ideally in hospitality, travel tech, or an adjacent B2B vertical selling into complex, multi-stakeholder organisations.
• Proven track record of closing complex, high-value deals (multi-year, multi-property, multi-stakeholder) across Europe.
• Proven capability in consultative, value-based selling: deep discovery, executive storytelling, business case/ROI creation, procurement negotiation, and stakeholder management.
• Technical acumen in platform and integration-heavy environments - comfortable partnering with Solution Architects and leading credible conversations with IT and product teams
• High ownership and structured execution in build-mode environments; able to create clarity and momentum without heavy process.
• Strong internal collaboration skills - comfortable working closely with founders, senior leadership, Solution Architecture, CS, and Marketing.
• Europe-based, with willingness to travel for key enterprise moments (exec workshops, rollout milestones, industry events).

Nice to Have

• Munich or Berlin based; German speaking.
• Existing network across European hotel groups, ownership/management companies, consultants, or hospitality tech ecosystem.
• Excited about agentic (autonomous) AI for enterprise hospitality - and motivated to make it real with strategic customers in a pragmatic, risk-aware way.
• Experience selling platform products (vs. closed all-in-one suites) or orchestrating partner-rich solutions.

Culture & Growth

• A Diverse & International Team: Work alongside professionals from many backgrounds and nationalities shaping the future of hospitality tech.
• Growth & Development: Feedback-driven culture, learning budget, and room to grow as the enterprise motion scales.
• Autonomy & Ownership: High trust, high accountability - impact over process.
• Shape the Future of Hospitality Tech: Your work helps define how enterprise growth is built at Apaleo.
• Competitive & Fair Compensation: Benchmark-guided compensation and clear performance expectations.

Perks & Lifestyle

• Flexible & Remote Work Options: Remote-first across Europe with regular in-person moments where it matters.
• Free Public Transport: Fully covered Deutschland Ticket (Germany-based).
• Team Connection: Regular team dinners, company meetups, and offsites.
• Paid Time Off: 30 days of vacation.
• Personal Development Budget: 1.000 € per year (can exceed with approval).
• Health & Wellbeing: Access to gyms and wellness options via EGYM Wellpass.

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Team description

SumUp Edge is our most ambitious product bet right now — an AI-powered co-pilot that transforms raw merchant data into proactive, real-time business insights. We're moving from being a payments processor to becoming an intelligent operating system for small businesses, and the backend infrastructure powering that shift needs to be world-class. This role sits at the very centre of that build: you'll architect the systems that connect our data platform, LLM orchestration layer, and merchant-facing APIs — and the work you do here will directly shape how millions of small businesses understand and grow their business.

We are seeking a skilled and passionate Senior Backend Engineer to help lay the foundations of this vision. In this role, you will design, architect, and develop infrastructure and systems that enables AI products to be successful, and that turn complex, real-world merchant data into scalable, production-grade information for AI solutions. Your expertise in backend and infrastructure combined with AI will be instrumental in shaping the intelligence layer and building sustainable infrastructure that powers our next generation of products.

You will collaborate closely with machine learning engineers, data scientists, product managers, and business stakeholders to translate business challenges into robust, high-impact AI capabilities. Your work will directly influence how small businesses operate, compete, and grow, positioning SumUp at the forefront of applied AI in fintech.

What you'll do

• Architect, design, develop and deploy our AI solutions and systems in production environments, ensuring reliability, high performance and scalability.
• Design and build the orchestrator service that coordinates AI components, data flows, and external services to deliver reliable, real-time insights to merchants
• Develop and maintain scalable ETL pipelines or MCPs that process and sync heterogeneous data (text, images, audio) from various sources into the AI system
• Build and optimise the LLM Gateway infrastructure, including authentication, rate limiting, load balancing, and vector database management for the RAG system
• Create robust, high-performance APIs capable of handling multimodal data structures and high-volume requests, ensuring low-latency and production-grade reliability
• Implement observability tooling — including telemetry, logging, and tracing — to support auditing, evaluation, and continuous improvement of AI interactions
• Mentor backend engineers on the team, contributing to engineering standards, code reviews, and a culture of technical excellence
• Collaborate and communicate closely with data scientists, product managers, developers and other business stakeholders to bring state-of-the-art AI solutions to Customer Support, enhancing customer experience and improving operational efficiency.

You'll be great for this position if you have

• Bachelor's or master's degree in Computer Science, Engineering, or a related field.
• +6 years of experience developing software products (if they are ML or AI related is a plus)
• Advanced proficiency in Python, with hands-on experience building and scaling backend systems in production environments using tools like Kubernetes, Docker, Airflow, and Spark.
• Strong knowledge of cloud infrastructure (AWS, S3) and CI/CD practices, with a track record of shipping reliable, maintainable systems.
• Experience designing APIs and working with distributed data systems and message brokers such as Kafka or RabbitMQ.
• Comfort working at the intersection of backend engineering and AI — including familiarity with LLMs, GenAI tooling, and machine learning concepts.
• Experience with status monitoring using cloud-native tools or 3rd party (e.g. Prometheus, Cloudwatch, ...) and LLM traceability 
• Excellent communication and collaboration skills to work effectively in cross-functional teams.
• Ability to adapt to a fast-paced, dynamic work environment and quickly learn new technologies and techniques.
• Strong team player (m/f/d) with the ability to work with diverse groups of people in a productive and agile manner

Why you should join SumUp

• 🌎 Opportunity to work with SumUppers globally on large-scale fintech products used by millions of businesses worldwide, from our Berlin office. This involves an office-first setup
• 🌈 Commitment to Diversity and Inclusion: be part of a workplace that values and promotes diversity, fostering an inclusive environment where everyone's perspectives are respected and embraced
• 🚀 Enrolment onto our Virtual Stock Option programme: you will own a stake in SumUp's future success
• 📚 A dedicated annual L&D budget of €2000 for your individual development, which you can use to attend conferences and/or advancing your career through further education
• 💶 A corporate pension scheme where we match up to 20% of your contributions
• 🏖️ Generous time off: enjoy 28 days of paid leave plus public holidays and special leave days
• 🏋️ Numerous other benefits such as Urban Sports Club subsidy, Kita placement assistance, and subsidised office lunches
• 🌴 Break4me: 1-month sabbatical after 3 years of service
• 🔗 Referral Bonus: earn additional rewards by referring talented individuals to join the SumUp team

About SumUp

Be empowered to do more that matters.

At SumUp, we're on a mission to empower small businesses across the globe by providing simple and affordable tools that allow them to thrive. Today, over 4 million businesses in 37 markets rely on SumUp as their financial partner to manage payments, finance and customer relationships.

Our commitment to small businesses is reflected in our diverse team of over 3,000 SumUppers from over 90 nationalities, united by global collaboration and an innovative mindset. Our core values lay the foundation for who we are and what we stand for, shaping our work culture and driving our success. We foster inclusivity and a continuous learning culture, providing a safe space for personal and professional growth. Our differences make us unique and strong as we strive to create an environment where everyone belongs and feels supported, no matter how they identify.

SumUp is proud to be an Equal Employment Opportunity employer, actively seeking and embracing diversity in our workforce. We don't make hiring or employment decisions based on race, colour, religion or religious belief, ethnic or national origin, nationality, sex, gender, gender identity, sexual orientation, disability, age or any other basis protected by applicable laws or prohibited by company policy. Our commitment extends beyond recruitment to creating a safe and respectful workplace where harassment of any form is strictly prohibited. Discover more about our culture and opportunities on our careers website, and follow our journey on LinkedIn, Instagram, and TikTok.

Job Application Tip

We recognise that candidates feel they need to meet 100% of the job criteria in order to apply for a job. Please note that this is only a guide. If you don't tick every box, it's ok too because it means you have room to learn and develop your career at SumUp.

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GMS is an operational consultancy with expertise in data and digital systems. Whether digitalisation, data & analytics or compliance - our consultants are the missing piece of our customer’s digital puzzle. We empower their ongoing digital transformation and transform challenges into opportunities. We're part of the MoOngy Group, a more than 18 years old European network of companies with a focus on IT & Engineering expertise.

Tasks

The Role: DevOps Engineer – Infrastructure Automation

📍 Location: Bremen, Germany

Work mode: On-site, 5 days per week initially

🗣️ Languages: English (C1-C2); German (C1-C2)

We are supporting a client in Germany that is strengthening its DevOps and automation capabilities. For this initiative, we are looking for a Senior DevOps Engineer with strong experience in Linux environments and infrastructure automation.

This role is focused on supporting customer architects in building and operating a modern development toolchain, with particular emphasis on automating virtual machine provisioning.

This role will involve

• Working closely with customer architects and technical teams
• Designing and implementing infrastructure automation workflows
• Automating VM provisioning and configuration
• Contributing to and maintaining CI/CD pipelines
• Applying Infrastructure as Code and DevOps best practices
• Supporting a stable, scalable, and maintainable platform
• Documenting solutions and participating in technical discussions

What we are looking for

You are a senior-level professional with solid hands-on experience and the confidence to work autonomously in complex environments.

Requirements

Must-have experience:

• Strong Linux systems administration
• Terraform for infrastructure provisioning
• Ansible for automation and configuration management
• GitLab (repositories and CI/CD)
• General experience with DevOps tools and methodologies
• At least 5 years of relevant technical experience

Nice to have:

• Docker
• Kubernetes
• Packer
• Experience in industrial or enterprise environments

Benefits

What you get from us

• We are a growing company with ambitious targets that stands for expert knowledge, integrity and open-mindedness.
• As a consultant, you will implement a wide range of projects for our well-known customers and offer them your growing expertise
• Your development is supported by a coach, further training, our in-house learning platform and an internal IT & data network
• Work-life balance is important to us - you enjoy home office options, have the choice between regional or Germany-wide projects and our philosophy is a 40-hour week
• We also offer security and stability - our employees are employed on a permanent basis

At GMS we defend equality and diversity. We create a safe and diverse environment where all the opportunities are equal for all the employees. We do not discriminate based on age, ethnicity, sexual orientation, gender, disability or any factor other than merit.

All applications with skills for the position are welcome!

Would you like to apply with us? Then we look forward to receiving your CV.

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We're a young, well-funded health-tech startup on a mission to make quality care reachable for everyone. By enabling doctors to deliver distributed healthcare solutions, we bring treatment to patients in remote and underserved areas — and we're already operational, serving hundreds of patients every month.

This is your opportunity to join at an early stage, have a direct impact on patient health, and help shape our tech product from the ground up. As a Full Stack Developer with a frontend focus, you'll spend most of your time crafting fast, accessible, and intuitive interfaces while contributing across the stack, working hand in hand with product and design.

Tasks

• Build and maintain responsive, high-performance frontend applications with React
• Develop and integrate APIs in our Node.js (NestJS) backend
• Turn design concepts into polished, accessible user experiences
• Write clean, testable, well-documented code and help raise the bar on quality
• Take part in code reviews, architecture decisions, and the continuous evolution of our engineering practices
• Help maintain and gradually modernize legacy services

Requirements

• Solid professional experience as a frontend or full stack developer
• Strong command of TypeScript and modern React
• Hands-on experience with TanStack Router and TanStack Query — or the proven ability to pick them up fast
• Working knowledge of Node.js, ideally with NestJS
• A good grasp of APIs, state management, and component-driven development
• A genuine focus on quality: testing, performance, and accessibility
• Clear communication and a collaborative mindset
• Nice to have: Spring Boot (Kotlin) for our legacy stack, experience in healthcare or another regulated industry, and familiarity with CI/CD

Benefits

• Attractive compensation package and opportunity for professional growth
• As part of a small, ambitious team, you’ll dive into a great variety of health-tech challenges and develop innovative solutions — a unique learning opportunity
• Real impact: your work directly improves patient health in a live product
• The rare chance to shape a tech product from scratch at an early stage
• A modern stack you’ll have a real voice in evolving
• 30 days of paid vacation
• Flexible working arrangements
• Office in the center of Berlin
• A supportive, collaborative team where your ideas count

Ready to build healthcare that reaches further? We’d love to hear from you. At Mirantus Health, we value diversity and welcome applicants of all backgrounds.

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eleQtron develops and operates full-stack quantum computers based on trapped-ion technology. Quantum computing is a new computing paradigm rapidly approaching commercial viability. Our unique approach combines laser-cooled trapped ions with microwave control and tailored magnetic fields. Our next-generation computing machines under development will be able to find solutions to problems that are out of reach today, thus enabling new innovative products and services for a brighter future.

We are looking for a Site Reliability Engineer to maintain and support the reliability, scalability, and operability of the software systems powering our trapped-ion quantum computers.

Responsibilities:

As a Site Reliability Engineer – Quantum Computing (f/m/d), you will contribute to the reliability, stability, and operability of our software that operates our quantum computers. You will work closely with software engineers, firmware developers, physicists, and hardware engineers in an interdisciplinary environment, gaining deep insight into a cutting-edge technical domain. This is an on-site position in Siegen or Hamburg. Depending on your background, you will work on the following tasks:

• Contribute to the reliability of the quantum control and quantum program execution stack

• Support the definition and refinement of SLIs, SLOs, error budgets, and operational guardrails

• Implement and maintain observability across software, infrastructure, and hardware-adjacent layers

• Participate in incident response, post-mortems, and root cause analyses for system failures

• Identify operational risks and propose mitigation strategies

• Drive automation initiatives to reduce toil and improve system stability

• Maintain operational standards, runbooks, and documentation

• Contribute to CI/CD and release processes with a focus on reliability and safe deployments

• Collaborate with development teams to support production-ready system design

Required Skills:

• Bachelor's or master's degree in computer science, engineering, or a related field, or equivalent experience

• 2–4 years of professional experience in SRE, DevOps, Platform Engineering, or Systems engineering

• Experience operating and stabilizing complex systems in production or lab environments

• Hands-on experience with containerized and orchestrated environments

• Practical knowledge of monitoring, alerting, and observability tooling

• Experience participating in incident response processes

• Good technical documentation skills

• Ability to reason through engineering trade-offs

• Fluent written and spoken English

We value:

• Experience in hardware-adjacent, lab, or cyber-physical systems

• Background in scientific, research, or experimental environments

• Strong Python skills for automation and tooling

• Experience with long-running, stateful workloads

• Familiarity with firmware, control systems, or real-time constraints

• Experience with programmatic device control (e.g. SCPI, serial, USB, TCP/IP)

• Prior exposure to quantum computing or other deep-tech domains
  

What you can expect from eleQtron:

• Competitive salary: We value our team members and therefore provide remunerations that reflect this, additionally rewarding achievements

• Flexible working hours: We offer personal freedom through a variety of flexible work schedules

• Team spirit: In our international and diverse team, and with our regular team events, having fun at work is simply part of the culture

• Further development: We want to grow together and so we offer our team members needs-based, individualized further training as well as plenty of room for personal development

• Wellness Package: We offer health-promoting benefits such as fitness programs like UrbanSportsClub to support your well-being

• Bike Leasing: Stay Mobile and Sustainable with Our Company Bike Leasing Program

• Moving Benefits: A warm welcome! We are happy to support employees who move for us with a bonus

• At the forefront: Work at the forefront of technology, where academic research meets commercial applications 

• Modern workplace: We have a high-quality infrastructure with laboratory space, offices and meeting rooms

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PM Piping, der Handelsname der Project Materials Group, ist eine hochmotivierte und erfahrene globale Organisation, die sich auf die Lieferung von Stahlprodukten an die Energiesektoren spezialisiert hat. Mit Niederlassungen in über 40 Ländern auf 5 Kontinenten ist PM Piping ein Marktführer in der Bereitstellung von Stahl, Rohren und Rohrmaterialien für Projekte weltweit.

Aufgaben

Die Verantwortlichkeiten umfassen

• Cloud- & Modern-Workplace-Lösungen: Mitgestaltung, Administration und Weiterentwicklung moderner Microsoft-Cloud-Umgebungen mit Fokus auf Microsoft 365, Azure und Modern Workplace
• Azure & AI-Technologien: Unterstützung bei der Implementierung und Integration moderner Azure- sowie AI-basierter Lösungen zur Optimierung interner Prozesse
• IT-Systembetreuung: Planung, Einrichtung, Administration und Wartung der internen IT-Systeme sowie der Netzwerkinfrastruktur
• System- und IT-Sicherheit: Sicherstellung der Systemverfügbarkeit sowie Umsetzung und Überwachung moderner Sicherheits- und Compliance-Standards
• Support & Fehleranalyse: Durchführung von Fehleranalysen und nachhaltiger Störungsbehebung im 2nd- und 3rd-Level-Support
• Projektunterstützung: Mitarbeit an IT-Projekten, Rollouts, Cloud-Migrationen und Digitalisierungsinitiativen innerhalb der Unternehmensgruppe
• Dienstleistersteuerung: Zusammenarbeit und Abstimmung mit externen IT-Dienstleistern und Systemhäusern
• User-Schulungen: Unterstützung und Schulung interner User im Umgang mit modernen Workplace- und Cloud-Lösungen

Qualifikation

Das wünschen wir uns

• Qualifizierung: Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) oder eine vergleichbare IT-technische Qualifikation
• Berufserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich IT-Infrastruktur, Cloud-Technologien oder Microsoft-Umgebungen, idealerweise in einem IT-Systemhaus
• Microsoft-Technologien: Sehr gute Kenntnisse in Microsoft 365, Microsoft Azure sowie modernen Workplace-Technologien
• Cloud & AI: Interesse oder erste praktische Erfahrung in den Bereichen Azure AI, Cloud Solutions, Automatisierung und moderne digitale Arbeitsplatzkonzepte
• IT-Infrastruktur: Fundierte Kenntnisse in der Administration von Clients, Servern, Netzwerken und hybriden IT-Umgebungen
• Sprachkenntnisse: Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Persönliche Eigenschaften: Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Kundenorientierung sowie ausgeprägte Problemlösungskompetenz

Benefits

Das bieten wir

• Sicherer Arbeitsplatz: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem zukunftsorientierten Unternehmen
• Finanzielle Sicherheit: betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung, betriebliche Krankenversicherung und Auslandskrankenversicherung
• Mitarbeiterbenefits: JobRAD, kostenlose Getränke, Obstkorb, regelmäßige Incentives & Events
• Moderne Ausstattung: Smartphone und Laptop
• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zur Remote-Work am Freitag
• Gestaltungsspielraum: Familiäre Atmosphäre, flache Hierarchie und ein Team mit Herz & Verstand
• Entwicklungschancen: Individuelle Weiterbildung und Perspektiven für die persönliche Entwicklung

Die Bewerbung an uns

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

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Join the ride!

As Lead CRM, you are the strategic and operational center of our CRM function. You shape and drive the retention agenda across all user horizons, onboarding new users, retaining active users and reactivating lapsed or dormant ones. Working closely with the VP Marketing and other parts of the Marketing team you translate the CRM vision into execution, lead the CRM team (2-3 people), and make sure every touchpoint either deepens a user relationship or proves that it did.

Deine Verantwortung

• Drive the MILES CRM strategy in close collaboration with VP Marketing, anchored in our retain–reactivate–resurrect framework and aligned with commercial growth targets.
• Own retention KPIs across the full user lifecycle incl. churn rate, reactivation rate, incremental trip volume and hold yourself accountable to them.
• MILES today has a very mature CRM set-up, and we want you to take it to the next level: from multi-channel to omni-channel, from broad segments to behavioral micro audiences, from medium automation to AI-driven workflows.
• Develop a true omni-channel user experience that goes beyond e-mail, push and in-app messages to create engaging experiences for our users.
• Lead the transition from broad segment-based CRM to high-intent behavioral micro-audiences, nudging our users with relevant content at the right time.
• Integrate AI and predictive logic into the CRM workflow - Next Best Action, churn prediction, individual behavior windows - in close partnership with BI and Product.
• Champion a measurement discipline: work with Marketing Intelligence and BI to establish a permanent global holdout group and shift the team’s reporting from campaign metrics to incremental revenue attribution.
• Work together with the Brand team to ensure that more touchpoints are value-add rather than conversion-driven, building a CRM experience users would genuinely miss if it disappeared.
• Lead the CRM team to coordinate delivery, share context, and raise the quality of the team’s output
• Collaborate across Marketing, Product, BI, and Design to ensure CRM is connected to the full product and brand experience.

Dein Profil

• 5+ years of experience in CRM, lifecycle marketing, or retention strategy with a track record of working at a senior individual contributor or lead level.
• Proven ownership of retention metrics in a B2C digital product environment with a meaningful active user base.
• Strong strategic instinct: you can turn a retention brief into a prioritised roadmap and a roadmap into measurable outcomes.
• Solid understanding of CRM infrastructure incl. segmentation logic, automation architecture, channel orchestration, as well as hands-on enough to challenge what’s being built.
• Experience with or strong working knowledge of braze; familiarity with AI-driven personalisation and predictive tooling is a strong advantage.
• Data-literate and commercially sharp: you know the difference between a vanity metric and a retention signal, and you build reporting accordingly.
• Comfortable working in a collaborative team structure where influence matters as much as authority.
• Fluency in English; German is an advantage in our Berlin-based context.

Benefits

• Mobility: Choose between monthly MILES credits or the Deutschlandticket.
• Fitness: Enjoy a subsidized Urban Sports Club membership for your physical and mental well-being.
• Discounts: Access 1,500+ providers for discounts on sneakers, theater visits, and more.
• Home Office: Enjoy the flexibility of working from our office in Berlin and from home.
• Retirement: Secure your financial future with our attractive pension plan.
• Growth: We prioritize personal development through knowledge sharing and training opportunities (with the support from our HR Team and the Team Leads).
• Social Impact: We dedicate a portion of our revenue to support regional social projects, actively contributing to the well-being of society and the environment. #milescharity

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Zur Erweiterung unseres Unternehmens suchen wir einen erfahrenen Leiter Industrie-Pumpenservice (m/w/d) in Vollzeit, der unseren Bereich Service & Wartung für Industriepumpen eigenverantwortlich aufbaut und weiterentwickelt.

Aufgaben

• Aufbau und Leitung des Bereichs Service & Wartung für Industriepumpen
• Akquise von Neukunden für den Bereich Service & Wartung
• Planung und Steuerung von Wartungen, Reparaturen und Serviceeinsätzen
• Entwicklung von Servicekonzepten und Wartungsverträgen
• Aufbau und Führung eines Service-Teams
• Optimierung von Abläufen und Serviceprozessen

Qualifikation

• Technische Ausbildung oder Studium im Bereich Maschinenbau, Pumpentechnik oder vergleichbar
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Industriepumpen, Service, Wartung oder Instandhaltung
• Erfahrung in der Organisation oder Leitung von Serviceeinsätzen
• Sicheres technisches Verständnis im Umgang mit Industriepumpen
• Strukturierte Arbeitsweise, Führungsstärke und hohe Kundenorientierung

Benefits

• Verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum
• Möglichkeit, einen neuen Geschäftsbereich aktiv mit aufzubauen
• Kurze Entscheidungswege und direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
• Attraktive Vergütung
• Langfristige Perspektive in einem wachsenden Unternehmen

Interesse?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Lebenslauf, Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung.

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Die thinkRED versteht sich als IT-Partner für Behörden, Kommunen und Bildungseinrichtungen in Deutschland. In großen Hardware- und Dienstleistungs-rahmenverträgen begleiten die Experten Kunden der öffentlichen Hand mit ausführlicher und individueller Beratung von der Konzeption der Infrastruktur über die Implementierung der Hardware bis hin zum professionell aufgebauten, langfristigen Support sowie in der medienpädagogischen wie technischen Fortbildung der Anwender.

Arbeiten bei der thinkRED: Werde Teil unseres engagierten Teams und präge Visionen! Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, Digitalisierung ganzheitlich, zukunftsfähig und verlässlich zu gestalten. Mit viel Herzblut setzen wir uns für unsere Kunden und füreinander im Team ein.

Aufgaben

Ihre Aufgaben: Netzwerk Beratung, Konzeption & Umsetzung

Zur Verstärkung unserer Abteilung Professional Services suchen wir einen System Engineer (m/w/d), der nicht nur Konzepte erstellt, sondern diese auch aktiv und nah am Kunden umsetzt. Sie sind die technische Schnittstelle zwischen strategischer Konzeption und operativer Implementierung.

• Consulting & Analyse: Beratung und Aufnahme von Anforderungen zur Erstellung optimaler Netzwerk-Lösungen im Wired- und/oder Wi-Fi-Umfeld für unsere öffentlichen Endkunden.
• Konzeption: Erstellung und Sizing von modernen Netzwerk-Infrastrukturen sowie Entwicklung maßgeschneiderter Migrationskonzepte.
• Umsetzung & Inbetriebnahme: Durchführung von Netzwerkmigrationen und die fachgerechte Inbetriebnahme neuer Systeme in bestehende Kundenumgebungen.
• Nachhaltige Betreuung: Fachliche Begleitung und kontinuierliche technische Weiterentwicklung unserer Endkunden.

Qualifikation

Dein Profil: Netzwerk-Experte mit Macher-Mentalität

Du bringst fundierte Erfahrung im Netzwerk-Umfeld mit und hast keine Angst vor komplexen Infrastrukturen. Als Professional im Bereich Network bist Du ein Gestalter, der praxisnahe Lösungen liefert.

Technische Voraussetzungen:

• Ausbildung: Abgeschlossene IT-orientierte Ausbildung (z. B. Fachinformatiker Systemintegration) oder ein vergleichbares Studium.
• Hersteller-Expertise: Erfahrung mit Herstellern wie HPE Aruba, Dell oder Extreme Networks sowie das Interesse, sich in neue Technologien einzuarbeiten.
• Netzwerk-Know-how: Sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Campus- (LAN & WLAN), Core- oder Datacenter-Netzwerken oder zusätzlich in der Durchführung von Wi-Fi-Ausleuchtungen vor Ort.
• Sicherheit & Innovation: Kenntnisse im Bereich Netzwerk-Sicherheit (NAC-Lösungen, Segmentierungskonzepte) sowie erste Erfahrungen mit Netzwerkvirtualisierung oder -automatisierung.

Soft Skills & Persönlichkeit:

• Selbstständigkeit: Du strukturierst Deine Arbeit eigenverantwortlich und behältst auch bei komplexen Projekten den Überblick.
• Kommunikationsstärke: Du kannst technische Sachverhalte auch Nicht-Technikern verständlich erklären.
• Lernbereitschaft: Du hast Spaß daran, dich in neue Features und Herstellerlösungen einzuarbeiten.
• Reisebereitschaft: Bereitschaft für Vor-Ort-Installationen und Kundentermine in den Bundesländern Bayern, Hessen, Rheinland-Pfalz und Saarland.

Benefits

Warum wir?

• Spannende Projekte: Anspruchsvolle Aufgaben bei namhaften Kunden der öffentlichen Hand.
• Flache Hierarchien: Kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Miteinander.
• Entwicklung: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Zertifizierungen (z. B. Herstellerzertifizierungen).
• Deine Vorteile: Firmenwagen, Homeoffice, Bike-Leasing-Angebote für Dich und Deine Familie, Trainingsmöglichkeiten in kooperierenden Fitnessstudios, kostenloses Mittagessen am Healthy Wednesday an den Standorten Mainz und Bad Soden.

Bereit für den nächsten Karriereschritt? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung.

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Wir machen das Leben von Hunden besser. Und das ihrer Menschen gleich mit. Wir suchen wir jemanden, der unsere Passion für glückliche Vierbeiner nicht nur versteht, sondern in mitreißenden Content übersetzt. Klingt spannend? Dann werde Teil unseres Teams und hilf uns, die mammalys Mission in die Social Media Welt zu tragen und die Herzen der Hundefreunde im Sturm zu erobern!

mammaly ist eine der am schnellsten wachsenden Premium-Marken für Hundesupplements. Hast du Lust die Person zu sein, die unsere Geschichte auf Instagram, TikTok und darüber hinaus erzählt? Gleichermaßen stark in Konzeption wie in Execution. Mit dem Gespür dafür, dass guter Content nicht zufällig performt, sondern weil Handwerk, Timing und Community-Verständnis zusammenkommen.

Damit wir uns ein besseres Bild von dir zu machen können, schicke uns bitte ein Kennenlernvideo mit deiner Bewerbung. Wir möchten einen ersten Eindruck von deiner bisherigen Erfahrung und erfahren, warum du der perfekte Social Media Manager / Content Creator bist, um unsere Inhalte auf das nächste Level zu pushen!

40h, Berlin - Hybrid oder Remote in Deutschland

Tasks

• Entwicklung und Steuerung des Redaktionsplans über alle Social-Media-Kanäle hinweg - mit klaren Zielen für Reichweite, Engagement und Markenwahrnehmung.
• Eigenständige Produktion und Bearbeitung von Content: Video (Reels, TikToks, Kampagnenclips), Foto und Grafik.
• Frühzeitiges Erkennen von Trends und markenrelevante Adaption — nicht blind nachspielen, sondern in den mammaly-Kontext übersetzen.
• Aktiver Aufbau und Pflege unserer Community: Kommentare, DMs, UGC-Einbindung und Dialog mit unserer Zielgruppe.
• Konzeption und Begleitung von Video-Kampagnen mit hohem Engagement-Potenzial.
• Interviews mit unserem Gründerteam und externen Gästen für authentischen, mitreißenden Content.
• Vorbereitung, Redaktion und Schnitt unseres Podcasts — inklusive Rednerbetreuung und Qualitätssicherung.
• Regelmäßige Performance-Analyse des Contents: Reichweite, Engagement Rate, Follower Growth — mit klaren Learnings und datenbasierter Optimierung der Strategie.

Requirements

• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in Social Media und Content Creation — idealerweise in einem D2C-, FMCG- oder Lifestyle-Umfeld. Alternativ: abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in Medien, Kommunikation oder Marketing mit relevanter Praxiserfahrung
• Tiefes Verständnis der gängigen Plattformen — nicht nur als User, sondern mit Wissen über Algorithmen, Formate und Best Practices
• Starke schriftliche und mündliche Kommunikation auf Deutsch (Muttersprache oder C2) und Englisch (mind. B2)
• Eigenständige, organisierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise — gepaart mit Teamgeist und Kommunikationsfreude
• Sicherer Umgang mit gängigen Tools für Videoschnitt, Bildbearbeitung und Content-Planung
• Ein großes Herz für Hunde & ganz viel Motivation

Großes Plus: Du hast einen eigenen Hund, der dich bei Content-Produktionen begleiten kann.

Benefits

• Wir bieten dir die Möglichkeit, deinen Arbeitstag 100 % flexibel zu gestalten. Wichtig ist nur, dass der Workflow im Team stimmt und ihr gemeinsam eure Ziele erreicht.
• Du bekommst von uns alles, was du für die Arbeit von zu Hause aus brauchst. Such dir aus, ob du lieber mit einem high-end Mac oder Windows Setup arbeiten möchtest.
• Arbeite dort, wo du dich am wohlsten fühlst – im Home Office oder in unserem Büro in Berlin.
• Hier triffst du dein Team: Unser Berliner Büro ist so gemütlich wie dein Wohnzimmer. Kaffee, Tee, Snacks oder frisches Obst und Frühstückscerealien gibt’s auch - natürlich für dich kostenlos.
• Sinn stiften – auf der Überholspur: Wir glauben, dass gesunde Ernährung der Schlüssel für ein langes, glückliches Tierleben ist. Dafür geben wir jeden Tag alles.
• Als Bonus außerdem für dich: Wir bieten 75% MA Rabatt an auf Bestellungen bis zu einem Warenwert von 100 Euro pro Monat, BaV, BkV, und vieles Mehr gehören zum Standard.

Diversity & Inclusion Statement

• mammaly hat eine diverse und inklusive Belegschaft. Chancengleichheit wird in unserer Unternehmenskultur gelebt. Unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, kulturellem Hintergrund, Geschlecht, Nationalität, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung - du bist bei uns willkommen.
• Bei uns kannst du dein ganzes Selbst in deine Arbeit einbringen - egal woher du kommst, welchen Style du hast, wen du liebst oder woran du glaubst.

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Du bist kein Texter. Du bist ein Umsatzmacher. Du weißt genau, wie ein Funnel tickt, was eine Headline ausmacht und warum Menschen kaufen. Oder es eben nicht tun. Du hast bewiesen, dass deine Texte verkaufen. Und du bist noch nicht fertig damit. Wir suchen jemanden, der Direct Response nicht nur versteht, sondern lebt: Mit echtem Hunger auf Performance, mit kreativer Schlagkraft und dem Willen, Ergebnisse zu liefern!
40 h/w, Berlin-Hybrid oder Remote

Tasks

• Conversion-starke Copy über alle Formate: Landing Pages, Advertorials, Listicles, Meta Ads, UGC-Scripte, VSLs – du weißt, was auf welchem Channel (Meta, Google, Native) funktioniert und warum.
• Funnel-Ownership: Du denkst nicht in Einzeltexten, sondern in Customer Journeys. Von der ersten Impression bis zum Kauf. Du gestaltest das Erlebnis mit.
• Zielgruppen-Instinkt: Du sprichst Menschen an, nicht Personas. Du erkennst, was eine Audience bewegt, und triffst es mit deiner Copy.
• Testing und Optimierung: A/B-Tests sind für dich kein Extra, sondern Grundhaltung. Du analysierst CVR, CAC, AOV und ROAS und ziehst daraus Konsequenzen.
• Eigenverantwortung mit Impact: Du wartest nicht auf Briefings. Du bringst Ideen, setzt sie um und misst, was rauskommt.

Requirements

• Mindestens 2 Jahre im Direct Response Copywriting im DTC-, E-Commerce-, Performance-Marketing-Umfeld.
• Nachweisbare Ergebnisse: Du kannst konkrete Zahlen nennen. Kampagnen, die du verantwortet hast. Copy, die messbar konvertiert hat. Kein Portfolio ohne Proof.
• Tiefes Verständnis von Verkaufspsychologie: AIDA ist für dich ein Anfang, kein Ziel. Du weißt, was Scarcity, Urgency und Social Proof wirklich leisten, und wie man sie weglässt. Du kennst psychologische Verhaltensmuster und Namen wie Peter Kell oder Robert Cialdini sind dir vielleicht auch ein Begriff.
• AI-Native Workflow: Du nutzt KI-Tools wie ein Profi, ob zur Ideenfindung, zum Skalieren von Varianten, oder zur Recherche. Aber du weißt, dass der Unterschied zwischen mittelmäßig und brilliant immer noch an dir hängt.
• Macher-Mentalität: Du liebst es, Dinge fertigzumachen. Du lieferst. Du wartest nicht, bis alle zustimmen.
• Fließendes Deutsch. Du schreibst auf Niveau, das verkauft, nicht auf Niveau, das beeindruckt.

Benefits

• Wir bieten dir die Möglichkeit, deinen Arbeitstag 100 % flexibel zu gestalten. Wichtig ist nur, dass der Workflow im Team stimmt und ihr gemeinsam eure Ziele erreicht.
• Du bekommst von uns alles, was du für die Arbeit von zu Hause aus brauchst. Such dir aus, ob du lieber mit einem high-end Mac oder Windows Setup arbeiten möchtest.
• Arbeite dort, wo du dich am wohlsten fühlst – im Home Office oder in unserem Büro in Berlin.
• Hier triffst du dein Team: Unser Berliner Büro ist so gemütlich wie dein Wohnzimmer. Kaffee, Tee, Snacks oder frisches Obst und Frühstückscerealien gibt’s auch - natürlich für dich kostenlos.
• Sinn stiften – auf der Überholspur: Wir glauben, dass gesunde Ernährung der Schlüssel für ein langes, glückliches Tierleben ist. Dafür geben wir jeden Tag alles.
• Als Bonus außerdem für dich: Wir bieten 75% MA Rabatt an auf Bestellungen bis zu einem Warenwert von 100 Euro pro Monat, BaV, BkV, und vieles Mehr gehören zum Standard.

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Wer wir sind

Rockstardevelopers, gegründet 2015 in Mannheim, weitere Büros in Stuttgart und München. Wir sind ein Software-Entwickler mit Erfahrung aus hunderten von individuellen Projekten für Enterprise- und Mittelstands-Kunden.

Kurze Wege, ehrliches Feedback, keine politischen Spielchen. Keine Hierarchie-Ebenen zwischen dir und den Leuten, die Entscheidungen treffen.

Deine Aufgaben

Du arbeitest in Projekten für öffentliche Auftraggeber — etwa Bundesagentur für Arbeit, ITZ Bund oder Bundesdruckerei — eingebettet in deren Teams, mit voller Verantwortung für deinen Bereich.

• Fullstack-Entwicklung in regulierten Enterprise-Umgebungen
• Architektur mitgestalten, nicht nur umsetzen
• Code generieren, reviewen und refactoren mit Claude Code, Copilot oder Cursor
• Code Reviews und technisches Mentoring im Team
• Abstimmung mit Product Ownern, UX und DevOps

Was du mitbringst

Senior-Level. Unsere Kunden brauchen Leute, die ab Tag eins liefern und eigenständig arbeiten.

Fester Backend-Kern (das erwarten wir):

• Java (17+) und Spring Boot
• REST-Schnittstellen, relationale Datenbanken (PostgreSQL, MariaDB, Oracle o. ä.)
• Docker und Kubernetes
• CI/CD (Jenkins, GitHub Actions), Git, agiles Arbeiten

Frontend (eines davon sicher, beide ein Plus):

• React / Next.js oder Angular, jeweils mit TypeScript

Im Behördenumfeld zusätzlich relevant:

• Barrierefreiheit (BITV 2.0 / WCAG AA)
• DevSecOps / Security by Design
• Erfahrung in regulierten Umfeldern oder im öffentlichen Sektor

Von Vorteil (kein Muss):

• Apache Kafka / asynchrone Kommunikation
• Microservices, Domain Driven Design, JPA/Hibernate
• Monitoring (Grafana, Prometheus), Object-Storage (S3)
• Tests (JUnit, Jest, Playwright, Cypress)

Du musst nicht alles können. Wichtig ist, dass du auf beiden Seiten sicher bist und dich schnell in neue Stacks reinfindest.

AI-Erfahrung ist bei uns keine nette Zusatzqualifikation. Claude Code, Copilot, Cursor: Damit musst du produktiv arbeiten können. Nicht weil wir hip sein wollen, sondern weil unsere Kunden das erwarten und wir auch so arbeiten. Wenn du AI-Tools für einen Hype hältst und lieber alles selbst tippst: falsche Firma.

Was wir bieten

• Homeoffice, Büro oder Mix, du entscheidest
• MacBook (ausser der Kunde stellt eigene Hardware)
• Verschiedene Kunden, verschiedene Projekte
• Die Gründer sind deine direkten Ansprechpartner
• Internes Upskilling: Wir investieren in deine AI-Skills (EXO 3.0, Agent-Passport, Zertifizierungen)

Bewerbung

Lebenslauf reicht. Kein Anschreiben nötig. Wir melden uns innerhalb weniger Tage.

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To support our Invoicing Coordinator Team in Munich, we are looking for a motivated Invoicing Coordinator.
Location: Munich
Department: Finance
Working Model: Hybrid
Contract Type: Permanent

Tasks

• Reviewing the format and content of purchase invoices from our international suppliers
• Reconciling and verifying goods receipt documents
• Posting purchase invoices in DATEV and processing payments via our internal banking software
• Handling accounts receivable and reviewing supplier statements
• Reviewing and maintaining our suppliers' payment terms
• Maintaining data in our Business Central ERP system
• Reviewing customs clearance invoices and communicating with our international suppliers

Requirements

• Completed commercial training as an Office Management Assistant, Industrial Clerk, or a bachelor’s degree with a focus on business administration or a comparable qualification, as well as at least 3 years of professional experience
• Proficiency in Microsoft Office programs (especially Outlook and Excel),
• Good knowledge of Datev
• Excellent written and spoken German and English
• Excellent communication skills and a polite demeanor
• High degree of personal responsibility and ability to work independently, as well as high reliability

Benefits

• Up to 32 days of holiday, depending on the length of service, starting with 28 days
• Mobile office with up to 20% of your total contracted hours (job and position permitting)
• 10 days/year of mobile office abroad in EU-countries (job and position permitting)
• Language & e-learning courses
• Staff discount of up to 30%
• Company pension scheme
• Discounted membership for selected sports platforms & gyms
• Discounted travel card
• Access to LinkedIn Learning
• Individual support on mental health & well-being (e.g. compatibility work and family life)
• Social Day
• Employee Share Purchase Plan

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Gemeinsam willst du mit dem Team von Karrero für das Perfect Match zwischen Arbeitgebern und Kandidaten sorgen? Dann bewirb dich und sorge mit deinem Beitrag für Traumjobs!

Deine Chance!

Wir verbinden Bewerber & Unternehmen im Agribusiness und in der Landwirtschaft! Aus diesem Grund entwickeln wir Karrero, das Jobportal von top agrar, dem Agrarmedium Nr. 1 im deutschsprachigen Raum. Wir arbeiten an diesem Produkt mit viel Herzblut und Drive in einer kollegialen Atmosphäre. Dabei sind wir konzeptionell stark und haben noch viel vor!

Aufgaben

• Du unterstützt unser Team bei der Suchmaschinenoptimierung (SEO) und der Suchmaschinenwerbung (SEA)
• Auch im Bereich Newsletter-Marketing ist Deine Mithilfe gefragt
• Durch kreative Content-Erstellung und -Veröffentlichung bringst Du unsere Social-Media-Kanäle zum Glühen
• Du entwickelst kurze Reels, Stories und weitere Social-Media-Formate – und stehst dabei auch selbst gerne vor der Kamera
• Für die Konzeption und Durchführung von Online-Marketing-Maßnahmen bist Du ein wichtiger Teil des Teams
• Du arbeitest mit modernen KI-Tools zur Content-Erstellung und unterstützt uns dabei, neue Ideen und Formate umzusetzen

Qualifikation

• Du studierst aktuell an einer FH oder Uni im Bereich Agrar-/Wirtschafts-/Kommunikationswissenschaften, Sprachen, Journalismus oder Wirtschaftsinformatik
• Digitale Marketing-Themen und Social Media sind Deine Leidenschaft
• Du hast ein gutes Gespür für Content, Trends und zielgruppengerechte Kommunikation
• Es macht Dir Spaß, eigene Ideen einzubringen und auch selbst vor der Kamera präsent zu sein
• Idealerweise hast Du bereits erste Erfahrungen mit Content-Erstellung, Social Media oder KI-Tools gesammelt
• Kommunikationsstärke und Begeisterung zeichnen Dich aus, ebenso wie eine eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise

Benefits

• Deine 10-14 Wochenstunden kannst Du Dir flexibel einteilen.
• Du arbeitest selbständig im Büro oder Home Office.
• Deine Vergütung von 15 Euro/Stunde erhältst Du immer pünktlich zum 15. des Monats.

Werde Teil des Teams und bewirb dich jetzt!

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Simply Rational ist eine Beratung für Decision Science mit Wurzeln am Max-Planck-Institut für Bildungsforschung. Wir helfen Banken und Versicherern, bessere Entscheidungen unter Risiko und Unsicherheit zu treffen. Methodisch heuristikbasiert, technisch über Transparente KI, geprägt von der Forschung um Gerd Gigerenzer.

Referenzen: SCHUFA NextGen Score, Munich Re und weitere Häuser aus der ersten Reihe von Banking und Versicherung. Akademisch sind wir in München, Berlin und an der ESCP zu Hause.

Wir wachsen, und wir suchen Verstärkung an der Schnittstelle aus internationaler Spitzenforschung und Top-Management-Beratung in der Scale-up-Phase. Wenn Du Lust hast, daran mitzubauen, lies weiter.

Aufgaben

Du arbeitest direkt mit Philipp Leipold und Susanne Jung. Sparringspartner:in für die Geschäftsführung, nicht Zuarbeit aus dem Hintergrund. Wir suchen keine reine Assistenz, sondern Menschen, die verstehen wollen, wie Forschung, Strategie, KI und pragmatische Umsetzung zusammenkommen. Sechs Säulen prägen Deinen Alltag.

• Markt- und Kund:innen-Research. Du analysierst Zielsegmente in Banking und Versicherung, identifizierst Entscheider:innen und entwickelst Use Cases für die Ansprache.
• Briefings und Recherche, KI-gestützt. Wir arbeiten mit dem modernsten KI-Stack, den ein 5-Personen-Beratungshaus haben kann. Manuelles Sammeln ist bei uns vorbei. Du sorgst dafür, dass das so bleibt.
• Content und neue Kanäle. Du baust mit am Sales- und Marketing-Material, evaluierst neue Social-Media-Kanäle und richtest die ein, die wirken.
• Meeting-Begleitung. Du sitzt bei Kund:innen-Terminen mit am Tisch, schreibst nicht mit, sondern denkst mit. Voraussetzung: Du bist reisebereit, auch kurzfristig.
• Produkt(weiter)entwicklung. Du arbeitest an unseren Produkten rund um Transparente KI, Wissensmanagement und Smart Management mit. Konkret. Mit eigenen Ergebnissen.

Qualifikation

Du studierst im Master oder am Ende Deines Bachelors. Welche Fachrichtung, ist uns weitgehend egal: Psychologie, BWL, Data Science, Kommunikation oder etwas Vergleichbares. Entscheidend ist die Person, nicht der Studiengang.

Was wir konkret brauchen:

• KI-Vorerfahrung. Bei Data Science und Behavioral Science setzen wir das aus dem Studium voraus. Wenn Du aus BWL oder Kommunikation kommst, brauchst Du berufspraktische Erfahrung im Umgang mit KI-Werkzeugen.
• Englisch verhandlungssicher. Wir lesen Forschung in Englisch, arbeiten in einem internationalen Umfeld, und manche Kund:innen reden auch Englisch.
• Echtes Interesse an unseren Themen. Transparente KI, Entscheidungsforschung, Heuristiken. Wer nur einen Praktikumsplatz sucht, wird hier wenig Freude haben.
• Neugier, Lernbereitschaft, Pragmatismus, Ergebnisorientierung. Plus eine Affinität für wissenschaftliche Fragestellungen, ohne Dich in ihnen zu verlieren.

Benefits

Du wirst enttäuscht sein, wenn Du Folgendes erwartest.

• Saubere Org-Charts, auf denen exakt steht, wofür Du wann zuständig bist. Wir aktualisieren unsere Strukturen ehrlicherweise nicht so schnell, wie sich die Welt verändert. Wahrscheinlich ist das auch ganz gut so. Wir sind in der Scale-up-Phase, Verantwortung verschiebt sich monatlich, und das gehört zum Spiel.
• Aufgabenpakete, die für sechs Monate fest umrissen sind. Vieles, woran wir gerade arbeiten, entsteht erst. Du wirst Themen anfassen, deren Lösungsweg wir Dir nicht vorgeben können. Was Du dafür bekommst: Sparring, Kontext und das Vertrauen, dass Du selbst zur Antwort kommst.
• Einen Arbeitsalltag, der sich gut replizieren lässt. Der Dienstag sieht bei uns selten aus wie der Donnerstag. An manchen Tagen sitzt Du bei einem Kund:innen-Termin mit am Tisch, an anderen baust Du sieben Stunden konzentriert an einem Pitch. Manchmal stehen drei spontane Gespräche mit der Geschäftsführung im Kalender, weil zwischen Tür und Angel etwas geklärt werden muss.
• Endgültige Antworten. Wir arbeiten an der Schnittstelle aus internationaler Spitzenforschung und Top-Management-Beratung. Dort werden Fragen oft zum ersten Mal gestellt. Lehrbuch-Lösungen funktionieren hier in den seltensten Fällen.
• Ein Praktikum, in dem mitgeschrieben wird. Wir suchen Menschen, die mitdenken. Eine kluge Rückfrage zur falschen Zeit ist uns lieber als ein höfliches Nicken zum falschen Auftrag.

Wenn Dich dagegen Neugier antreibt, Du gerne lernst, pragmatisch zum Ergebnis kommst und wissenschaftliche Fragen reizvoll statt einschüchternd findest: Lies weiter.

Was wir Dir bieten

• Direkten Zugang zur Geschäftsführung. Du arbeitest mit Philipp und Susanne zusammen, ohne Zwischenebene. Sparring, Kontext und ehrliches Feedback.
• Forschungsnähe und Beratungs-Realität gleichzeitig. Wir kommen aus dem Max-Planck-Institut für Bildungsforschung und arbeiten für Banken und Versicherer auf C-Level. Beides erlebst Du im gleichen Halbjahr.
• KI-Tool-Stack auf dem aktuellen Stand. Wer hier sechs Monate macht, geht mit Workflow-Kompetenz raus, die ein Konzernpraktikum nicht bietet.
• Sichtbarkeit nach außen. Eigene LinkedIn-Posts unter Deinem Namen, eigene Beiträge zur SR-Thought-Leadership-Stimme, ein Thema, das man später Dir zuordnen kann.
• Werkstudent:innen-Stelle als Anschluss. Wenn es zwischen beiden Seiten passt, machen wir nach dem Praktikum weiter.

Eckdaten

• Dauer: Mindestens 6 Monate. Pflichtpraktikum bevorzugt, freiwilliges Praktikum mit entsprechender Vorerfahrung möglich.
• Arbeitszeit: mindestens 32 Wochenstunden.
• Vergütung: 800 € pro Monat im Pflichtpraktikum. Mindestlohn im freiwilligen Praktikum.
• Ort: Hybrid mit München als Ankerpunkt. Ein bis zwei Mal pro Woche bist Du vor Ort.
• Start: Flexibel.
• Persönliche Ansprechpersonen: Philipp Leipold und Susanne Jung.

Statt eines klassischen Anschreibens beantwortest Du uns eine Frage: Was sind Deine Top 3 Heuristiken, die Du im Alltag regelmäßig zu Hilfe nimmst? Diese können sowohl aus dem beruflichen als auch aus dem persönlichen Umfeld kommen.

Zwei, drei Beispiele reichen. Was uns interessiert: Wie Du denkst, nicht wie viele Buzzwords Du kennst. Wir freuen uns auf Dich.

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Cologne, Germany (Hybrid)

Team: Engineering · Reports to: CTO · Format: Working Student (16–20h/week) or Internship (3–6 months)

Keep the world awake - build the platform thousands of DevOps teams rely on

ilert helps thousands of DevOps & IT teams detect, fix, and communicate incidents faster. When a critical system goes down, our platform is the "source of truth" — from the resilient backend that processes thousands of events per second to the fast, intuitive frontend engineers stare at under pressure.

We are looking for a Working Student or Intern who loves building software and doesn't want to be boxed into a single layer of the stack. Whether you lean frontend, backend, or full-stack, you'll ship production code that powers a mission-critical SaaS product. We match projects to your strengths and our business needs — and we're happy to help you grow in whichever direction excites you most.

Tasks

• Ship End-to-End Features: Build user-facing features with React and TypeScript, the backend APIs behind them, or both.
• Backend & Scale: Help design robust APIs and data pipelines in our backend stack (we mainly use Java and Rust) and work with distributed systems like Kafka and ClickHouse.
• Frontend & Craft: Contribute to our modular component library and help keep the UI fast, accessible, and rock-solid when customers need it most.
• Flexible Project Scope: From core alerting logic to integrations (Slack, MS Teams, Jira) to AI-powered SRE features — we'll match the work to your interests.
• Quality & Reliability: Write tests and care about clean, maintainable code on a platform where downtime isn't an option.

Requirements

• Current Student: Enrolled in Computer Science, Software Engineering, Informatics, or a related technical field.
• Coding Foundation: Hands-on experience with at least one part of our stack — React/TypeScript on the frontend and/or a backend language like Java, Go, Rust, Python, or Node.js.
• CS Fundamentals: A solid grasp of data structures, algorithms, and how web applications fit together (APIs, databases, Git).
• Engineering Mindset: You value clean, maintainable code and are eager to learn how a professional SaaS product is built, tested, and deployed at scale.
• Curiosity & Builder Mentality: Bonus points for side projects, open source, or anything you've built and shipped — backend, frontend, or AI.
• Language: Fluent English (our working language).

Benefits

• 🚀 High Impact: Your code helps engineers at companies worldwide stay calm and efficient during incidents.
• 🧭 Pick Your Path: Explore frontend, backend, or full-stack — and find what you love before you graduate.
• 🏡 Hybrid Freedom: Experience our beautiful office in Cologne Rheinauhafen (3 days/week) and work from home (2 days/week).
• 🕒 Student-Centric: Flexible hours that work around your lectures and exam periods.
• 🎓 Elite Mentorship: Work directly with experienced engineers who love to share what they know.
• 🌴 Focus Culture: We protect "maker time," favor async communication, and keep meeting overhead low.

We hire for talent and a "builder" mentality, not just a checklist. If you have a GitHub repo or a project you're proud of — a slick UI, a fast API, or an AI experiment that connects to the real world — we definitely want to see it!

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Du hast ein gutes Gespür für Fahrzeugteile, denkst mit und sorgst dafür, dass in der Werkstatt alles läuft? Dann bist du bei uns genau richtig!

Auto & Service am Stadtwald ist ein familiärer Kfz-Meisterbetrieb in Werne mit über 20 Jahren Erfahrung, einem eingespielten Team und einem positiven Betriebsklima – wir stehen für zuverlässige Arbeit.

Bei uns arbeitest du im direkten Austausch mit dem Team – ohne lange Wege oder unnötige Bürokratie.

Aufgaben

• Eigenverantwortliche Bestellung und Beschaffung von Ersatzteilen und Zubehör
• Auswahl und Vergleich von Lieferanten (Preis, Verfügbarkeit, Lieferzeit)
• Aufbau und Pflege eines zuverlässigen Lieferantennetzwerks
• Wareneingangskontrolle, Lagerverwaltung und Retourenabwicklung
• Sicherstellen, dass alle benötigten Teile zur richtigen Zeit bereitstehen

Qualifikation

• Erfahrung im Kfz-Teilehandel, Lager (Kfz-Branche) oder Werkstattumfeld
• Technisches Verständnis für Fahrzeugteile
• Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Organisationstalent und Blick fürs Detail
• Grundkenntnisse in EDV (Werkstattsoftware, Teilekataloge, MS Office)

Quereinstieg möglich – idealerweise mit Erfahrung im Kfz-Umfeld oder Teilehandel

Benefits

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Feste, planbare Arbeitszeiten – kein Schichtbetrieb
• Familienbetrieb mit kurzen Entscheidungswegen
• Moderne Werkstattsoftware und Arbeitsmittel
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Mitarbeiterrabatte auf Teile & Zubehör
• Option auf Jobbike-Leasing

Klingt nach dir? Dann melde dich einfach bei uns. Ein kurzer Lebenslauf und ein paar Sätze zu deiner Erfahrung reichen völlig aus.

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Wer wir sind

Rockstardevelopers, gegründet 2015 in Mannheim, weitere Büros in Stuttgart und München. Wir sind ein Software-Entwickler mit Erfahrung aus hunderten von individuellen Projekten für Enterprise- und Mittelstands-Kunden.

Kurze Wege, ehrliches Feedback, keine politischen Spielchen. Keine Hierarchie-Ebenen zwischen dir und den Leuten, die Entscheidungen treffen.

Deine Aufgaben

Du arbeitest in Kundenprojekten bei grossen Unternehmen, eingebettet in deren Teams, mit voller Verantwortung für deinen Bereich.

• Fullstack-Entwicklung in Enterprise-Umgebungen
• Architektur mitgestalten, nicht nur umsetzen
• Code generieren, reviewen und refactoren mit Claude Code, Copilot oder Cursor
• Code Reviews und technisches Mentoring im Team
• Abstimmung mit Product Ownern, UX und DevOps

Die meisten kommen ein bis zwei Tage die Woche in eins der Büros. Zwang ist das aber keiner. Beim Kunden vor Ort bist du nur für einzelne Termine alle paar Wochen.

Was du mitbringst

Senior-Level. Unsere Kunden brauchen Leute, die ab Tag eins liefern und eigenständig arbeiten.

Für diese Stelle Voraussetzung: nachweisbare Projekterfahrung im Umfeld der Deutschen Bahn oder DB Systel. Du hast mehrjährig im DB-Kontext entwickelt und kennst eisenbahnspezifische Domänen wie Fahrplanmanagement, Vertrieb oder Leit- und Sicherungstechnik. Ohne diese Erfahrung passt die Stelle nicht.

Tech-Stack:

• Frontend: React oder Angular, TypeScript
• Backend: Java/Spring Boot, .NET, Kotlin oder Python
• Cloud: AWS oder Azure
• Datenbanken: PostgreSQL, MongoDB oder vergleichbar
• CI/CD, Docker, Git
• Kubernetes, Terraform, Microservices

Du musst nicht alles können. Wichtig ist, dass du auf beiden Seiten sicher bist und dich schnell in neue Stacks reinfindest.

AI-Erfahrung ist bei uns keine nette Zusatzqualifikation. Claude Code, Copilot, Cursor: Damit musst du produktiv arbeiten können. Nicht weil wir hip sein wollen, sondern weil unsere Kunden das erwarten und wir auch so arbeiten. Wenn du AI-Tools für einen Hype hältst und lieber alles selbst tippst: falsche Firma.

Was wir bieten

• Homeoffice, Büro oder Mix, du entscheidest
• MacBook (ausser der Kunde stellt eigene Hardware)
• Verschiedene Kunden, verschiedene Projekte
• Die Gründer sind deine direkten Ansprechpartner
• Internes Upskilling: Wir investieren in deine AI-Skills (EXO 3.0, Agent-Passport, Zertifizierungen)

Bewerbung

Lebenslauf reicht. Kein Anschreiben nötig. Wir melden uns innerhalb weniger Tage.

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Die AXSOL GmbH entwickelt innovative Batteriespeichersysteme für unterschiedlichste Anwen­dungen. Mit unseren Energy Container Solutions kombinieren wir stationäre Batteriespeicher in modularen Energiecontainern mit unserem hauseigenen Energiemanagementsystem AXOS. So ermöglichen wir eine effiziente Integration erneuerbarer Energien, erhöhen die Versorgungs­sicher­heit, senken Kosten und schaffen verlässliche Planungsgrundlagen. Als erfahrener Projektpartner beglei­ten wir unsere Kunden von der Auslegung über die Planung bis hin zur Umsetzung maßgeschneiderter Batteriespeicherlösungen.

Du möchtest nicht nur programmieren, sondern mit deiner Arbeit direkt zur Energiewende beitragen? Dann unterstütze unser Team bei der Entwicklung und Weiterentwicklung digitaler Werkzeuge für die Planung, Auslegung und Vermarktung unserer Energiespeicherlösungen.

Aufgaben

• Weiterentwicklung unserer internen Auslegungs- und Dimensionierungstools für Energiespeicherprojekte
• Entwicklung und Pflege von Webanwendungen und Skripten
• Automatisierung von Vertriebs- und Back-Office-Prozessen
• Erstellung von Dashboards, Reports und Datenanalysen
• Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb und Engineering
• Mitwirkung bei der Digitalisierung interner Prozesse

Qualifikation

• Laufendes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Elektrotechnik, Ingenieurinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs
• Gute Kenntnisse in Python und Interesse an Softwareentwicklung
• erste Erfahrungen mit linearer Optimierung
• Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Analytisches Denkvermögen und Freude daran, technische Herausforderungen praxisnah zu lösen
• Interesse an erneuerbaren Energien und innovativen Technologien
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Idealerweise hast du bereits erste Erfahrungen mit:

• Datenbanken und Datenanalyse
• Webanwendungen oder APIs (Streamlit, AWS)
• Automatisierung von Geschäftsprozessen
• Git oder anderen Versionsverwaltungssystemen

Benefits

• Arbeitsplatz in einer nachhaltigen Branche
• Firmenevents
• Weiterbildungen
• ÖPNV-Ticket / Job-Ticket
• Dienstrad-Leasing
• Mitgestaltungsmöglichkeiten
• Parkmöglichkeiten
• Gute Verkehrsanbindung
• Moderne technische Ausstattung
• Tischfußball (Kicker), Basketballkorb, Tischtennisplatte
• Kaffee- und Wasserflatrate
• Bio-Obst

Sende uns Deinen Lebenslauf mit kurzem Motivationsschreiben unter Angabe Deines frühestmöglichen Starttermins zu!

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Als Werkstudent Marketing (20 Stunden pro Woche) bringst Du Deine Kreativität in die interne und externe Kommunikation ein, gestaltest Inhalte für Social Media, unsere Homepage und unser Intranet, optimierst Präsentationen und unterstützt bei Events.

Mit 18 Niederlassungen in 7 Ländern und über 900 Mitarbeitern bieten wir Dir spannende Projekte mit namhaften Kunden. Wir fördern vom ersten Tag an Deine berufliche und private Weiterentwicklung und bieten flexible Arbeitszeitmodelle sowie mobiles Arbeiten. Darüber hinaus leben wir eine familiäre, offene und wertschätzende Unternehmenskultur mit viel Raum für persönliche Entfaltung.

Aufgaben

• Erstellung und Gestaltung von Texten und visuellen Inhalten für unsere Social Media Kanäle
• Konzeption und Erstellung von Inhalten für unser Intranet und interne Newsletter sowie die kontinuierliche Verbesserung unserer internen Kommunikationsprozesse
• Erstellung und Optimierung von Präsentationen zur internen und externen Nutzung
• Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Veranstaltungen
• Recherchetätigkeiten zur Unterstützung von Marketingprojekten

Qualifikation

• Du bist an einer deutschen Hochschule im Bereich Betriebswirtschaft, Marketing, Journalismus, Medienmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang immatrikuliert
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Freude am Schreiben gehören zu Deinen Stärken
• Du hast ein Gespür für Grafik und Design und im Idealfall schon erste Erfahrungen mit Canva oder der Adobe Creative Suite (InDesign, Illustrator, Photoshop)
• Du bist fit im Umgang mit gängige MS-Office-Anwendungen wie Teams, Outlook und PowerPoint
• Eigenverantwortliches Arbeiten, Zuverlässigkeit und Organisationstalent gehören zu Deinen Stärken
• Idealerweise hast Du bereits erste Erfahrungen im Marketing gesammelt

Benefits

• Mobiles Arbeiten
• Flexible Arbeitszeiten
• Spannende Projekte
• Familiäre Atmosphäre
• Attraktive Vergütung
• Weiterbildung
• Karriereentwicklung
• Firmenevents
• Gesundheitsvorsorge
• Sportangebote
• Altersvorsorge

Du erkennst Dich im Profil wieder? Dann starte Deinen persönlichen Integrationstest – klick auf JETZT BEWERBEN, schick uns Deinen Lebenslauf samt Eintrittstermin und lass uns gemeinsam testen, ob wir zueinander passen.

Wir freuen uns auf Dich!

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HANS Brainfood ist ein aufstrebendes Start-up für innovative Bio-Lebensmittel, CBD-Produkte und Cannabis-Samen.

Unser Ziel ist es, nachhaltige, hochwertige Produkte anzubieten und gleichzeitig Aufklärung über die vielfältigen Vorteile von Hanf zu leisten.

Du bist ein Allrounder im E-Commerce und möchtest mit uns die beste Cannabis-Brand Deutschlands aufbauen? Dann starte mit uns — wir suchen jemanden, der Kanäle nicht nur bespielt, sondern wirklich durchdringt.

Aufgaben

• Du entwickelst unsere Shopify-Onlineshops systematisch weiter – mit Fokus auf Performance, Conversion und Nutzererlebnis.
• Du baust unsere SEO-Strategie strukturiert aus: Content-Architektur, technische Grundlagen, organisches Wachstum.
• Du planst und optimierst Performance-Marketing-Kampagnen auf Meta und Google Ads – kreativ, markenbezogen und mit klarem Fokus auf ROAS und Skalierbarkeit.
• Du planst und optimierst E-Mail-Marketing in Klaviyo – segmentiert, messbar und mit echtem Mehrwert für unsere Kunden.
• Du steuerst kanalübergreifende Online-Marketing-Maßnahmen datenbasiert und gleichzeitig kreativ und behältst Budgets und KPIs im Blick.
• Du arbeitest eng mit Marketing, Design und Produktentwicklung zusammen, um Wachstum ganzheitlich zu denken.

Qualifikation

• Erfahrung im E-Commerce mit Shopify, Meta Ads und Google Ads
• Sicherer Umgang mit Klaviyo, SEO-Themen und Online-Marketing-Kanälen, ggf. auch mit Amazon Seller Central,
• Ein Gespür für Markenaufbau, Storytelling und Kundenerlebnisse sowie einer hoher Qualitätsanspruch an die eigene Arbeit
• Analytisches Denken, Hands-on-Mentalität und die Fähigkeit, komplexe Themen einfach zu machen
• Begeisterung für nachhaltiges Wachstum und den Wunsch, etwas mit Bedeutung aufzubauen

Benefits

• Marken mit Haltung - Produkte, die begeistern in einer jungen Branche
• Direkte Entscheidungswege und echte Verantwortung von Tag eins
• Freiraum, Ideen umzusetzen und Verantwortung zu übernehmen
• Remote-First mit klaren Strukturen und kurzen Abstimmungswegen
• Wachstumsperspektive in einem dynamischen, modernen Team

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Wer wir sind

Rockstardevelopers, gegründet 2015 in Mannheim, weitere Büros in Stuttgart und München. Wir sind ein Software-Entwickler mit Erfahrung aus hunderten von individuellen Projekten für Enterprise- und Mittelstands-Kunden.

Kurze Wege, ehrliches Feedback, keine politischen Spielchen. Keine Hierarchie-Ebenen zwischen dir und den Leuten, die Entscheidungen treffen.

Deine Aufgaben

Du arbeitest in Kundenprojekten bei grossen Unternehmen, eingebettet in deren Teams, mit voller Verantwortung für deinen Bereich.

• Fullstack-Entwicklung in Enterprise-Umgebungen
• Architektur mitgestalten, nicht nur umsetzen
• Code generieren, reviewen und refactoren mit Claude Code, Copilot oder Cursor
• Code Reviews und technisches Mentoring im Team
• Abstimmung mit Product Ownern, UX und DevOps

Die meisten kommen ein bis zwei Tage die Woche in eins der Büros. Zwang ist das aber keiner. Beim Kunden vor Ort bist du nur für einzelne Termine alle paar Wochen.

Was du mitbringst

Senior-Level. Unsere Kunden brauchen Leute, die ab Tag eins liefern und eigenständig arbeiten.

Tech-Stack:

• Frontend: React oder Angular, TypeScript
• Backend: Java/Spring Boot, .NET, Kotlin oder Python
• Cloud: AWS oder Azure
• Datenbanken: PostgreSQL, MongoDB oder vergleichbar
• CI/CD, Docker, Git
• Kubernetes, Terraform, Microservices

Du musst nicht alles können. Wichtig ist, dass du auf beiden Seiten sicher bist und dich schnell in neue Stacks reinfindest.

AI-Erfahrung ist bei uns keine nette Zusatzqualifikation. Claude Code, Copilot, Cursor: Damit musst du produktiv arbeiten können. Nicht weil wir hip sein wollen, sondern weil unsere Kunden das erwarten und wir auch so arbeiten. Wenn du AI-Tools für einen Hype hältst und lieber alles selbst tippst: falsche Firma.

Wenn du im Bereich AI richtig stark bist, reden wir auch ohne Senior Level.

Was wir bieten

• Homeoffice, Büro oder Mix, du entscheidest
• MacBook (ausser der Kunde stellt eigene Hardware)
• Verschiedene Kunden, verschiedene Projekte
• Die Gründer sind deine direkten Ansprechpartner
• Internes Upskilling: Wir investieren in deine AI-Skills (EXO 3.0, Agent-Passport, Zertifizierungen)

Bewerbung

Lebenslauf reicht. Kein Anschreiben nötig. Wir melden uns innerhalb weniger Tage.

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At TechBiz Global, we are providing recruitment service to our TOP clients from our portfolio.

We are currently looking for a dedicated Senior Quality Engineer to join one of our clients' teams. If you're looking for an exciting opportunity to grow in an innovative environment, this could be the perfect fit for you.

Responsibilities:

Ending customer-reported bugs / by building an internal safety net that catches critical issues before release

• Triage and reproduce incoming bug reports, and trace issues across logs, API calls, and session replays

• Test features in active development and run a regression suite before every release

• Establish QA sign-off as a standard part of the release process

Building the quality infrastructure from scratch / by defining the strategy, automation, and processes the team currently lacks

• Define the testing strategy, standards, workflows, and documentation from the ground up

• Design and implement an automation framework covering UI, API, and regression suites

• Incrementally grow automated coverage of the highest-risk flows without disrupting delivery

Making quality a shared team capability / by embedding QA thinking across the development lifecycle

• Track and report quality metrics so reliability is visible to the whole team

• Translate customer bug reports into actionable test cases and durable coverage

• Bring quality into requirements and design, not just release sign-off

• Experience as the first or only QA engineer at a company or within a team - you have built a QA function from scratch, not inherited one

• Experience testing complex third-party integrations (REST/SOAP APIs, external data providers, or similar) where your application depends heavily on responses you don't control

• Experience shipping test automation from zero - not just maintaining an existing framework

• Strong hands-on manual and exploratory testing skills across functional and regression testing for web applications

• API and integration testing depth, including edge cases, error handling, data mapping, and contract validation between systems

• Defect management and root-cause analysis - disciplined bug reporting, triage, prioritisation, and driving fixes for recurring issues rather than surface patches

• Regression risk assessment - the judgement to define what "safe to ship" looks like for a given release

• Cross-functional collaboration - working with developers, product, and customer-facing teams, and advocating for quality without slowing the team down

• Awareness of the travel / Global Distribution System domain (e.g. booking flows, PNRs, fare rules, availability) is a strong plus - enough to avoid the test-coverage blind spots a generic QA engineer would miss

• Experience or interest in early-stage or growth-stage startups, and comfort building structure in ambiguity

• Fluency in English. Other languages are a plus.

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About us

At aedifion, you will actively shape the future of energy-efficient building operations. Our mission is to make existing buildings smarter, more sustainable, and easier to manage making a real contribution to CO₂ reduction. You'll join an innovative tech company that uses cutting-edge technologies like IoT, AI, and cloud solutions to enable sustainable real estate. Our culture? Open, diverse, and team-oriented. With more than 100 colleagues from various nations, we combine a wide range of expertise and perspectives to achieve big things together.

Your impact in this role:

As Senior Backend Developer (f/m/d) in our Data Team, it is your mission to ensure the stable operation of critical backend systems and data-near infrastructure that form the heart of aedifion's platform. You connect operational reliability with continuous improvement and contribute significantly to delivering on aedifion's plug-and-play promise by reducing technical debt, improving test coverage, and building scalable automation that makes buildings worldwide more energy-efficient.

What to expect:

• Maintenance & Operations: Ensure reliable operation of the Multilogger and Edge Device services through proactive maintenance and systematic resolution of critical errors in production systems.

• Backend Development: Design, implement, and continuously improve Python-based services for operations, infrastructure, and API integrations with a strong focus on maintainability, scalability, and established best practices.

• Test Culture: Actively drive the improvement of automated test coverage across critical system components and establish sustainable testing best practices that ensure long-term code quality and system reliability.

• Infrastructure & Containerization: Work with containerized systems and Kubernetes to deploy, monitor, and optimize backend services in resource-constrained edge environments with consideration for DevOps workflows.

• Process Automation: Reduce manual effort in project onboarding processes through systematic infrastructure development and intelligent automation that scales across multiple customer deployments.

• API Integrations: Develop and maintain clean, robust integrations with external systems and services that extend platform capabilities while ensuring reliability and performance.

• Knowledge Sharing: Contribute to team growth through natural, situational mentoring, comprehensive documentation, and active participation in code reviews that elevate overall technical standards.

Benefits

• Make a difference: Your work helps to reduce CO₂ emissions and make buildings more sustainable and energy-efficient.

• Mobile work: Organise your working day according to your needs – with flexible working hours, short core working hours and the freedom to work from our modern office in Cologne, remotely from anywhere in Germany or up to 10 days a year from other European countries.

• Long-term prospects: After your probationary period, we offer you a permanent contract.Feel-good offer: With 30 days of annual leave, you can relax and unwind, while fresh organic fruit, regional coffee, free drinks and our monthly team breakfast provide you with your daily energy boost.

• Further training: We support you with tailor-made training opportunities to advance your career.Tech stack: You will receive modern work equipment of your choice – whether Microsoft or Apple – as well as high-quality noise-cancelling headphones for focused work.

• Mobility package: Always mobile: you can choose between the Germany Ticket or a Jobrad bike – for your commute or private use.

• Pension provision: Subsidies for capital-forming benefits (VWL) or company pension schemes (bAV).

• #teamaedifion: Regular team events, working on an equal footing, actively sharing experiences and flat hierarchies promote strong teamwork and open communication within our team.

• Dog-friendly office: Bring your dog along – we look forward to some animal support.

What You Bring:

• Experience: Extensive expertise in backend development with Python in production environments, with demonstrable success in operating and evolving critical services in operational, high-availability contexts.

• Containerization & Orchestration: Solid, senior-level proficiency in working with containerized systems and Kubernetes, including deployment, monitoring, and troubleshooting in production environments.

• Testing Expertise: Proven experience in building and improving automated test coverage using modern testing frameworks and strategies, with a track record of establishing quality-driven development practices.

• Operational Mindset: Strong ability to prioritize effectively in day-to-day operations, handle ad-hoc requests with composure, and balance urgent incidents with planned development work autonomously.

• Technical Craftsmanship: Deep commitment to code quality through clean code principles, established design patterns, comprehensive documentation and sustainable implementation decisions that facilitate long-term maintainability.

• Communication & Collaboration: Clear, proactive communication style with the ability to explain technical decisions, engage in constructive code reviews and collaborate effectively in cross-functional teams.

• Languages: Fluent English proficiency in written and spoken communication for effective international team collaboration and technical documentation.

• Nice-to-have: Experience with Go/Golang for performance-critical components, familiarity with agile methodologies (Scrum) and exposure to IoT, edge computing or time-series databases (e.g. InfluxDB) are valuable additions.

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Wir suchen neue Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Kundenberatung, die uns dabei unterstützen, den Kontakt mit unseren Interessenten zu halten, potenzielle Kunden vorzuqualifizieren und diese hinsichtlich ihrer beruflichen Ziele rund um das Steuerberaterexamen strategisch zu beraten.

Bisher keine Steuererfahrung? Quereinsteiger?

Während der Einarbeitung erlernst du alles, was du zur Ausführung des Jobs benötigst. Vorkenntnisse im Bereich Kundenbetreuung sind also nicht notwendig. Auch Kenntnisse im Steuerrecht sind nicht erforderlich.

Aufgaben

Aufgabenbereiche:

• Die Unterstützung unserer Strategieberater bei ihren operativen Tätigkeiten
• Die telefonische Vorbereitung und Beratung unserer Interessenten
• Die Durchführung von kostenlosen Erstgesprächen zur Bedarfsanalyse
• Die Planung sowie die Vor- und Nachbereitung der Termine unserer Strategieberater
• Der gelegentliche Besuch von Messen, Seminaren und ähnlichen Veranstaltungen zur Neukundenakquise

Qualifikation

Stellenanforderungen:

• Eine abgeschlossene Ausbildung ist hilfreich, aber nicht erforderlich
• Die Fähigkeit, bestehenden Prozessen zu folgen
• Schnelle Auffassungsgabe und hohe Disziplin
• Starke kommunikative Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Gespür für Präzision
• Guter Umgang mit Leistungsdruck
• Eine ruhige, angenehme und attraktive Stimme
• Saubere und fehlerfreie schriftliche Ausdrucksform in Deutsch
• Kenntnisse im Steuerrecht sind nicht notwendig
• Vorkenntnisse in den Themen Vertrieb, Beratung oder Bildung sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich

Benefits

Gehalt: 4.300 Euro pro Monat (brutto)
Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in den nächsten Jahren sind vorhanden.

Die Einarbeitungsphase dauert in der Regel 2–4 Monate.

Wir bieten:

• Sicherer Arbeitsplatz: Jede Person, die wir einstellen, soll langfristig mit uns wachsen. Das Ziel jeder Einstellung ist eine unbefristete Übernahme. In der Regel bleiben alle Mitarbeiter/-innen langfristig bei uns im Unternehmen.
• Tolle Arbeitsatmosphäre: In der Kundenberatung ist ein positives Umfeld wichtig. Denn nur wer gut gelaunt ist, kann andere Menschen begeistern. Der Umgang untereinander ist sehr kollegial und familiär. Wir ziehen alle am gleichen Strang und motivieren uns gegenseitig, Bestleistungen zu erzielen und persönlich zu wachsen.
• Gute Vergütung & Karrierechancen: Unsere Mitarbeiter erhalten eine überdurchschnittliche Bezahlung sowie ein attraktives Mitarbeiter-Benefit-System mit zusätzlichen Vergünstigungen. Über die nächsten Jahre werden wir weiter wachsen und expandieren. Daher benötigen wir weitere Experten und/oder Führungskräfte.
• Optimale Einarbeitung: Durch unsere interne Schulungsplattform wirst du optimal eingearbeitet oder als Quereinsteiger komplett umgeschult – auch ganz ohne Vorkenntnisse im Steuerrecht.
• Teilnahme an nationalen Events: Wir sind mit unserem Team regelmäßig auf relevanten Messen, Kongressen und Live-Events der Steuer- und Bildungsbranche vertreten.

Wir bei der ESH StB-Examensvorbereitung GmbH arbeiten jeden Tag mit Motivation und Leidenschaft daran, gemeinsam die führende Examensvorbereitung für angehende Steuerberater in Deutschland zu sein. Jeder Mitarbeiter bekommt bei uns die Chance, sein Potenzial zu entfalten, sich selbst zu verwirklichen und über sich hinauszuwachsen. Brandneue Apple Geräte, hochmoderne Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Tischen, Boni und Gutscheine, Kaffeevollautomaten und Wasserspender sowie weitere kostenlose Getränke sind für uns – bei fairem Gehalt – eine Selbstverständlichkeit.

Wir suchen Menschen, die mit uns anpacken und wachsen wollen. In unserem etablierten Unternehmen mit festen Strukturen und klar geregelten Arbeitszeiten ziehen wir alle gemeinsam an einem Strang und in dieselbe Richtung. Wenn du Lust auf einen tollen Job in einer zukunftssicheren Branche hast, freuen wir uns sehr auf deine Bewerbung!

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Wir suchen neue Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Kundenberatung, die uns dabei unterstützen, den Kontakt mit unseren Interessenten zu halten, potenzielle Kunden vorzuqualifizieren und diese hinsichtlich ihrer beruflichen Ziele rund um das Steuerberaterexamen strategisch zu beraten.

Bisher keine Steuererfahrung? Quereinsteiger?

Während der Einarbeitung erlernst du alles, was du zur Ausführung des Jobs benötigst. Vorkenntnisse im Bereich Kundenbetreuung sind also nicht notwendig. Auch Kenntnisse im Steuerrecht sind nicht erforderlich.

Aufgaben

Aufgabenbereiche:

• Die Unterstützung unserer Strategieberater bei ihren operativen Tätigkeiten
• Die telefonische Vorbereitung und Beratung unserer Interessenten
• Die Durchführung von kostenlosen Erstgesprächen zur Bedarfsanalyse
• Die Planung sowie die Vor- und Nachbereitung der Termine unserer Strategieberater
• Der gelegentliche Besuch von Messen, Seminaren und ähnlichen Veranstaltungen zur Neukundenakquise

Qualifikation

Stellenanforderungen:

• Eine abgeschlossene Ausbildung ist hilfreich, aber nicht erforderlich
• Die Fähigkeit, bestehenden Prozessen zu folgen
• Schnelle Auffassungsgabe und hohe Disziplin
• Starke kommunikative Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Gespür für Präzision
• Guter Umgang mit Leistungsdruck
• Eine ruhige, angenehme und attraktive Stimme
• Saubere und fehlerfreie schriftliche Ausdrucksform in Deutsch
• Kenntnisse im Steuerrecht sind nicht notwendig
• Vorkenntnisse in den Themen Vertrieb, Beratung oder Bildung sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich

Benefits

Gehalt: 4.300 Euro pro Monat (brutto)
Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in den nächsten Jahren sind vorhanden.

Die Einarbeitungsphase dauert in der Regel 2–4 Monate.

Wir bieten:

• Sicherer Arbeitsplatz: Jede Person, die wir einstellen, soll langfristig mit uns wachsen. Das Ziel jeder Einstellung ist eine unbefristete Übernahme. In der Regel bleiben alle Mitarbeiter/-innen langfristig bei uns im Unternehmen.
• Tolle Arbeitsatmosphäre: In der Kundenberatung ist ein positives Umfeld wichtig. Denn nur wer gut gelaunt ist, kann andere Menschen begeistern. Der Umgang untereinander ist sehr kollegial und familiär. Wir ziehen alle am gleichen Strang und motivieren uns gegenseitig, Bestleistungen zu erzielen und persönlich zu wachsen.
• Gute Vergütung & Karrierechancen: Unsere Mitarbeiter erhalten eine überdurchschnittliche Bezahlung sowie ein attraktives Mitarbeiter-Benefit-System mit zusätzlichen Vergünstigungen. Über die nächsten Jahre werden wir weiter wachsen und expandieren. Daher benötigen wir weitere Experten und/oder Führungskräfte.
• Optimale Einarbeitung: Durch unsere interne Schulungsplattform wirst du optimal eingearbeitet oder als Quereinsteiger komplett umgeschult – auch ganz ohne Vorkenntnisse im Steuerrecht.
• Teilnahme an nationalen Events: Wir sind mit unserem Team regelmäßig auf relevanten Messen, Kongressen und Live-Events der Steuer- und Bildungsbranche vertreten.

Wir bei der ESH StB-Examensvorbereitung GmbH arbeiten jeden Tag mit Motivation und Leidenschaft daran, gemeinsam die führende Examensvorbereitung für angehende Steuerberater in Deutschland zu sein. Jeder Mitarbeiter bekommt bei uns die Chance, sein Potenzial zu entfalten, sich selbst zu verwirklichen und über sich hinauszuwachsen. Brandneue Apple Geräte, hochmoderne Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Tischen, Boni und Gutscheine, Kaffeevollautomaten und Wasserspender sowie weitere kostenlose Getränke sind für uns – bei fairem Gehalt – eine Selbstverständlichkeit.

Wir suchen Menschen, die mit uns anpacken und wachsen wollen. In unserem etablierten Unternehmen mit festen Strukturen und klar geregelten Arbeitszeiten ziehen wir alle gemeinsam an einem Strang und in dieselbe Richtung. Wenn du Lust auf einen tollen Job in einer zukunftssicheren Branche hast, freuen wir uns sehr auf deine Bewerbung!

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Die Amberger Group vereint verschiedene Unternehmen unter einem Dach – von strategischer Unternehmensberatung über digitale Lösungen bis hin zu weiteren wachstumsstarken Geschäftsfeldern. Unser internes Marketing-Team entwickelt dabei nicht nur Content, sondern baut aktiv Marken, Sichtbarkeit und digitale Strukturen auf.

Bei uns arbeitest du nicht „irgendwo im Marketing“, sondern direkt an echten Unternehmensmarken mit unternehmerischer Dynamik. Du bist eng an Entscheidungen beteiligt, arbeitest direkt mit dem Head of Marketing zusammen und begleitest neue Unternehmen teilweise bereits ab der ersten Stunde. Gleichzeitig unterstützt du dabei, bestehende Unternehmen oder Neugründungen strategisch und visuell in die Marken-und Marketingstruktur der Gruppe zu integrieren.

Keine starren Konzernstrukturen. Keine endlosen Abstimmungsschleifen. Sondern schnelle Umsetzung, Eigenverantwortung und sichtbare Ergebnisse.

Aufgaben

Social Media Management

• Betreuung und Weiterentwicklung unserer Social-Media-Kanäle
• Erstellung von Content, Captions, Designs und Redaktionsplänen
• Entwicklung visueller und strategischer Content-Ideen

Websites, SEO & digitale Sichtbarkeit

• Pflege und Weiterentwicklung unserer WordPress-Websites
• Erstellung neuer Landingpages & Optimierung bestehender Seiten hinsichtlich Performance und Sichtbarkeit
• Unterstützung im Bereich SEO und in organischer Reichweite

Design

• Erstellung von Präsentationen (PowerPoint) sowie Content-Assets und (digitalen) Marketingmaterialien mit der Adobe Creative Cloud oder Canva.
• Unterstützung bei Branding- und Design-Themen und Markenaufbau neuer Unternehmen innerhalb der Gruppe

KI & moderne Marketingprozesse

• Einsatz und Testing von neuen KI-Tools
• Unterstützung bei der Automatisierung und Optimierung interner Prozesse
• Offenheit für neue Trends, Technologien und moderne Workflows

Optional: Print & Events
Wenn du Lust hast, kannst du zusätzlich:

• im Bereich Print unterstützen
• interne Events oder Markenlaunches aktiv mitgestalten

Qualifikation

• Erste praktische Erfahrung im Bereich Design, Marketing und Social Media
• Grundkenntnisse in WordPress, SEO und Webdesign
• Sicherer Umgang mit Adobe Creative Cloud, Canva sowie Word & PowerPoint
• Gespür für modernes Design, digitale Trends und Markenauftritte
• Eigenständige Arbeitsweise und schnelle Auffassungsgabe
• Interesse an KI-Tools und digitalen Entwicklungen
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

Direkter Impact

Du arbeitest nicht in einem anonymen Großkonzern, sondern direkt an echten Entscheidungen, Marken und Projekten.

Vielfalt statt Monotonie

Durch die unterschiedlichen Unternehmen und Projekte wird dein Arbeitsalltag extrem abwechslungsreich.

Wachstum & Verantwortung

Du kannst neue Marken und Tochterunternehmen von Beginn an mit aufbauen und echte Verantwortung übernehmen.

Moderne Denkweise

Wir sehen KI nicht als Risiko, sondern als Chance — und integrieren moderne Tools aktiv in unsere Prozesse.

Flexible Arbeitsweise

Teilzeitmodell mit 20–30 Stunden, hybrides Arbeiten und flexible Gestaltungsmöglichkeiten.

Schnelle Umsetzung

Kurze Wege, direkte Kommunikation und ein Umfeld, in dem Ideen schnell umgesetzt werden können.

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Wir sind ein freier Träger der Kinder- und Jugendhilfe und suchen ab sofort eine kaufmännische Fachkraft (m/w/d) in (Vollzeit 40/W) idealweise mit Erfahrung in der Personalverwaltung .

Nova begleitet und betreut Kinder, Jugendliche und Familien mit besonderen Bedürfnissen, in flexiblen ambulanten und stationären individualpädagogischen Projekten. Im Zentrum unserer Arbeit steht die Entwicklung und Durchführung passgenauer Hilfen.

Aufgaben

• Führen von Arbeitszeitkonten und der Fehlzeiten
• vorbereitende Lohnbuchhaltung
• Optimierung der Verwaltungsprozessen
• allgemeiner Schriftverkehr
• Bewerbungsmanagement
• Personalverwaltung
• Urlaubsplanung
• Einsatzkoordinierung
• Vorstellungsgespräche

Qualifikation

• kaufmännische Ausbildung oder fundierte Berufserfahrung
• Verantwortungsbewusstsein
• Zuverlässigkeit
• Erste Erfahrungen in der Personalverwaltung sind vom Vorteil

Benefits

• angenehme lockere Arbeitsatmosphäre mit Start Up Feeling
• Attraktive Bürolage in der Nähe vom Centro
• vielfälltige Aufgabenbereiche
• Einbindung in ein multikulturelles Team
• Mitwirkung in unterschiedlichen Projekten

Sollten Sie Fragen zu diesem Stellenangebot haben, rufen Sie uns ganz einfach an. Wir stehen Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung. Telefon: 0209-507889-0 oder 0152-51367736

Wir freuen uns auf Sie.

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Als CRM Manager (m/w/d) bist du verantwortlich für die Planung, Umsetzung und Optimierung von CRM- und Marketing-Automation-Maßnahmen in enger Abstimmung mit deinem Projektmanager. Dabei arbeitest du eng mit Sales, Account Management, Grafik und dem Data Team zusammen und sorgst dafür, dass Leads und Bestandskunden entlang der gesamten Customer Journey zielgerichtet angesprochen werden.

Aufgaben

• Entwicklung, Umsetzung und Optimierung von CRM-Strategien für Lead-Nurturing, Kundenbindung und Reaktivierung
• Aufbau, Steuerung und Weiterentwicklung automatisierter E-Mail-, Newsletter- und Lifecycle-Kampagnen
• Segmentierung von Zielgruppen anhand von Nutzerverhalten, Interessen, Leadstatus und Performance-Daten
• Erstellung, Pflege und Optimierung von Workflows, Funnels und Trigger-Strecken in CRM- und Marketing-Automation-Systemen
• Analyse relevanter CRM-KPIs wie Öffnungsrate, Klickrate, Conversion Rate, Leadqualität, Churn und Customer Lifetime Value sowie Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen zur Performance-Verbesserung
• Sicherstellung einer sauberen Datenqualität, Systempflege und DSGVO-konformen Umsetzung sowie enge Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Kunden bei CRM-Projekten, Kampagnenplanung, Reporting und der Weiterentwicklung von Lead-Management-Prozessen und Schnittstellen

Qualifikation

• Mindestens 2–3 Jahre Berufserfahrung im CRM, E-Mail-Marketing, Marketing Automation oder Lead Management
• Erfahrung im Umgang mit CRM- oder Marketing-Automation-Tools wie HubSpot, Salesforce, emarsys, Brevo, Mailchimp, Klaviyo oder vergleichbaren Systemen
• Gutes Verständnis für Customer Journeys, Funnel-Logiken, Segmentierung, Kampagnenmechaniken sowie technisches Background-Wissen zu Themen wie Deliverability, BIMI Records und Inbox Placement Reports
• Analytisches Denken und sicherer Umgang mit KPIs, Reportings und Performance-Auswertungen
• Grundkenntnisse in Datenschutz und DSGVO im Kontext von CRM und E-Mail-Marketing
• Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise, sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse von Vorteil sowie Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit mit Marketing, Sales, Kreation und Data

Benefits

• Einen spannenden Vollzeit-Job in Untergiesing mit Office-First-Spirit mit einem innovativen Gestaltungsbereich und herausragenden Entwicklungsperspektiven
• Einzigartiges Büro in der Kraemer’schen Kunstmühle direkt am Auer Mühlbach
• Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen, engagierten Team mit motivierten, hochqualifizierten Kollegen
• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie regelmäßiger und reger Wissensaustausch
• Attraktive Benefits, darunter Firmenfitness mit Wellpass, eine große Auswahl an kostenfreien Getränken, frisches Obst, exklusive Rabatte bei verschiedenen Anbietern, gemeinsamer Teamlunch, Events und vieles mehr

Interessiert? Dann freuen wir uns sehr über Deine Bewerbung. Wenn Du der Meinung bist, dass Du die ideale Ergänzung für unser Team bist und Du unsere Philosophie und Arbeitsweise teilst, dann lass Daten sprechen und nutze bequem unsere Online Bewerbung.

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Unser Mandant sucht zwei Produktionsmeister für die Chemische Verfahrenstechnik im Oldenburger Münsterland.
Die erste Position arbeitet ohne Schichtsystem und die zweite Position arbeitet im Zweischichtsystem.

Das Unternehmen ist im Bereich Industrie.

Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung
• Schulung von Mitarbeitern
• Sicherstellung einer termin- und qualitätsgerechten Auftragsabwicklung
• Fertigungsplanung
• Prozessoptimierung
• Gewährleistung und Überwachung aller betrieblichen Vorgaben zu Arbeitssicherheit und Qualität
• Kontinuierliche Aktualisierung und Pflege von Auftragsunterlagen
• Enge Schnittstellenkoordination mit angrenzenden Abteilungen im Werk

Qualifikation

• Meister, Techniker oder Studium im technischen oder verfahrenstechnischen Bereich
• Berufserfahrung im technischen oder verfahrenstechnischen Bereich
• Mehrjährige Führungserfahrung
• Erfahrung mit Methoden der Prozessoptimierung
• Kenntnisse mit ERP-Systemen
• Sehr gute Deutschkenntnisse

Benefits

• Flexible Arbeitszeiten
• BAV
• Weiterbildung
• Ernährungs- und Gesundheitsmanagement

Die Vergütung spiegelt die Verantwortung dieser Rolle wider. Vorgesehen ist ein fixes Jahresgehalt von 50.000 € bis 65.000 €. Der genaue Einstiegspunkt basiert auf Ihrer nachweisbaren Führungserfahrung (Anzahl der direkt geführten Mitarbeiter), Ihren Erfolgen bei der Optimierung von Abteilungsstrukturen sowie Ihrer Budgetverantwortung.

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Unser Mandant sucht einen Fertigungsteamleiter für Elektrotechnik im Raum Bruchsal.

Das Unternehmen ist im Bereich spezialisierte Industrie.

Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung eines kleinen spezialisierten Teams
• Koordination, Strukturierung und operative Leitung
• Taktung und bedarfsgerechte Verteilung der Arbeitsaufträge im Team
• Kontinuierliche Qualitätsüberwachung und Endprüfung der gefertigten elektrischen Systemkomponenten
• Technischer Ansprechpartner bei Fremdvergaben
• Qualitätskontrolle und Abnahme direkt vor Ort bei Systempartnern
• Bereitstellung und elektrotechnische Vorbereitung der Maschinen für die weltweiten Inbetriebnahmen
• Fachliche Übernahme als verantwortliche Elektrofachkraft im operativen Bereich

Qualifikation

• Ausbildung im Segment Elektrotechnik (z. B. Automatisierungstechnik, Systemtechnik) und/oder eine entsprechende Qualifikation als Meister / Techniker
• Berufserfahrung in der industriellen Elektrofertigung
• Sicherer Umgang mit komplexen Stromlaufplänen
• Praxisorientiertes Know-how in der Antriebs- und Regelungstechnik (SPS-Kenntnisse von Vorteil)
• Erfahrung mit gängigen ERP-Systemen
• Sehr gute Deutschkenntnisse

Benefits

• 30 Tage Urlaub
• Flexible Arbeitszeiten
• Überstundenregelung
• Weiterbildung
• Fahrradleasing

Die Vergütung spiegelt die strategische Verantwortung dieser Rolle wider. Vorgesehen ist ein fixes Jahresgehalt von 45.000 € bis 60.000 €. Der genaue Einstiegspunkt basiert auf Ihrer nachweisbaren Führungserfahrung (Anzahl der direkt geführten Mitarbeiter), Ihren Erfolgen bei der Optimierung von Abteilungsstrukturen sowie Ihrer Budgetverantwortung.

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Unser Mandant sucht einen Teamlead für Dekarbonisierung & Energieeffizienz im Raum Steinfurt.

Das Unternehmen ist im Bereich Energie und Umwelt.

Aufgaben

• Fachliche und operative Führung des Beratungsteams im Bereich Energiemanagement
• Steuerung komplexer Consulting-Projekte zur Treibhausgasreduzierung und Effizienzsteigerung
• Strategische Beratung von Industriekunden zu technischen Förderprogrammen und Zuschüssen
• Überwachung von Kohlenstoffdioxid-Bilanzierungen und zukunftsorientierten Transformationskonzepten
• Nachhaltige Pflege, Beratung und strategischer Ausbau des bestehenden Kundenstamms
• Wirtschaftliche Verantwortung für die Projektierungsphasen und das Team-Budget
• Koordination der internen Ressourcen sowie Schnittstellenmanagement
• Reisetätigkeit in NRW bis Norddeutschland

Qualifikation

• Abgeschlossenes ingenieur- oder naturwissenschaftliches Studium im Bereich Energie / Umwelt
• Mehrjährige fundierte Praxis in der industriellen Energieberatung oder dem Klimaschutz
• Nachweisbare Erfahrung in der Führung, Koordination oder dem Coaching von Projektteams
• Fundierte Kenntnisse im Bereich technischer Audits und betrieblicher Managementsysteme
• Registrierung als qualifizierter Energieeffizienz-Experte für die Wirtschaft ist erwünscht
• Sehr gute Deutschkenntnisse

Benefits

• 30 Tage Urlaub
• Flexible Arbeitszeiten
• HO Möglichkeiten
• PKW
• Gesundheitsmanagement

Die Vergütung spiegelt die strategische Verantwortung dieser Rolle wider. Vorgesehen ist ein fixes Jahresgehalt von 60.000 € bis 80.000 €. Der genaue Einstiegspunkt basiert auf Ihrer nachweisbaren Führungserfahrung (Anzahl der direkt geführten Mitarbeiter), Ihren Erfolgen bei der Optimierung von Abteilungsstrukturen sowie Ihrer Budgetverantwortung.

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Bodenglück ist ein schnell wachsendes E-Commerce Start-Up, das Menschen hilft, genau den Boden zu finden, der zu ihrem Leben passt. Einfach, digital und mit echter Beratung statt Überforderung. „Wir bringen Lebensfreude in dein Zuhause“ – mit starken Produkten, inspirierenden Homestories und einem Service, der Kundinnen und Kunden wirklich glücklich macht.

Aufgaben

Deine Mission in dieser Rolle
In dieser Rolle sorgst du dafür, dass unsere Marke an jedem Touchpoint visuell überzeugt und aus Besuchern kaufende Kunden werden mit einem klaren Fokus auf konvertierendes Design. Du maximierst die visuelle Performance unserer digitalen und physischen Assets, stärkst die Markenwahrnehmung und stellst sicher, dass deine Kreationen effizient erstellt werden und messbar zum E-Commerce-Erfolg von Bodenglück beitragen.

Das machst du bei uns

• Du verantwortest die Konzeption, Gestaltung und Optimierung von digitalen Assets über unsere wichtigsten Kanäle. Hierbei vor allem Teaser, Performance-Ads, E-Mail-Layouts und Produktbilder für den Shop.
• Du entwickelst und gestaltest hochwertige physische Touchpoints, von Produktverpackungen bis hin zu Broschüren, mit dem Ziel, das Auspackerlebnis unserer Kunden unvergesslich zu machen.
• Du steuerst deinen eigenen Kreationsprozess effizient, priorisierst Design-Hebel und sorgst dafür, dass alle Assets rechtzeitig und in höchster Qualität vorliegen.
• Du nutzt Erkenntnisse aus Marketing, Shop und Kampagnen, um Designs gezielt weiterzuentwickeln und zu verbessern.
• Du arbeitest eng mit dem Marketing-Team zusammen und stellst sicher, dass unsere visuelle Sprache entlang der gesamten Customer Journey über alle digitalen und physischen Formate hinweg sinnvoll ineinandergreift.

Qualifikation

Was dich ausmacht

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Grafik- und/oder Medienbereich.
• Du hast fundierte Erfahrung im Grafikdesign, idealerweise im E-Commerce, und bringst ein Verständnis für User-Experience und kaufpsychologische Trigger mit.
• Du besitzt starke Eigeninitiative und verstehst effizientes Arbeiten als deine persönliche Verantwortung. Du agierst nicht nur als Gestalter:in, sondern als Treiber:in unserer visuellen Identität und setzt Projekte zügig ohne ständige Anleitung um.
• Du hast ein gutes Gespür für Markenwirkung, Zielgruppen, Bildsprache und visuelle Klarheit.
• Du bist sicher im Umgang mit der Adobe Creative Suite (z. B. Photoshop, Illustrator, InDesign) sowie gängigen UI/UX-Tools (wie Figma) und arbeitest routiniert sowohl mit digitalen als auch mit Print-Formaten.
• Du kannst deine Design-Entscheidungen im Team begründen und agierst klar, strukturiert und kommunikativ.

Benefits

Was du von uns bekommst

• Wir sind ein tolles Team mit viel Leidenschaft und Spaß bei der Arbeit, das sich auf dich freut.
• Unsere Zusammenarbeit basiert auf Vertrauen, offener Kommunikation und ehrlichem Feedback.
• Du kannst flexible Arbeitszeiten in einer 5-Tage-Woche, hybrides Arbeiten und 28 Urlaubstage genießen.
• Du erhältst Raum zur Entwicklung deiner Ideen und zur Weiterbildung.
• Wir bieten dir Zugang zu Jobrad, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte für deinen Bodenkauf (Laminat, Vinylboden, Parkett) und Corporate Benefits.
• Wir arbeiten mit den besten E-Commerce-Experten am Markt zusammen und bieten damit Zugang zu einem starken Netzwerk.

Wie wir ticken – passen wir zusammen?

Unsere Werte sind der Filter, durch den wir auf Zusammenarbeit schauen. Wenn du dich hier wiederfindest, passt du sehr wahrscheinlich gut zu Bodenglück:

• Du schaust nicht nur auf deine To-do-Liste, sondern auch auf die Menschen um dich herum, teilst Wissen und packst mit an, wenn es brennt.
• Herausforderungen triggern bei dir Lösungsfindung statt Ausreden. Du bleibst ruhig, triffst Entscheidungen und findest einen Weg.
• Du übernimmst Verantwortung und gehst auch mal die Extrameile, wenn es für das Team und Kund:innen einen Unterschied macht.
• Du denkst mit, hinterfragst und entscheidest im Sinne des großen Ganzen. Verantwortung endet für dich nicht an der eigenen Task.
• Du willst fachlich und persönlich wachsen, teilst Erfahrungen mit dem Team und hebst deine Arbeit jedes Jahr auf ein neues Level.

Wenn du beim Lesen mehrmals genickt hast und dir denkst „Genau so will ich arbeiten“, dann schick uns deinen CV mit ein paar Arbeitsproben.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

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Realisiere mit uns die Energieversorgung von morgen!

Für unsere Tochterfirma, die CELLOVATE GmbH, suchen wir Verstärkung im BMS-Team.

Die CELLOVATE GmbH wurde als Joint Venture der MANUGY Holding GmbH (MGY) und der PEM Aachen GmbH (PEM) gegründet. Ziel des Gemeinschaftsunternehmens ist es, innovative Batterietechnologien zu entwickeln, zu industrialisieren und lokal zu produzieren.

Dazu zählt die Eigenentwicklung maßgeschneiderter Batteriemanagementsysteme für unsere Produkte in stationären und mobilen Anwendungen.

Aufgaben

Als Entwicklungsingenieur HIL-Prüfstand erwartet Dich …

+Verantwortung für das Testmanagement sowie die Integration und Automation des Deployments (CI/CD-Prozesse) innerhalb der Embedded-Softwareentwicklung

+die Planung und Steuerung aller Testaktivitäten über den gesamten Entwicklungszyklus

+die Definition von Testprozessen, Testmethoden und Qualitätskriterien

+die Spezifikation, Erstellung und Pflege von Testfällen

+die Konzeption, Aufbau, Inbetriebnahme und Betreuung von einem HiL-Prüfstand für ein Batteriemanagementsystem (BMS)

+die Koordination interner und externer Testressourcen

+die Integration automatisierter Tests in die Entwicklungs- und Releaseprozesse

+die Sicherstellung der Rückverfolgbarkeit zwischen Anforderungen, Testfällen und Testergebnissen

+die Erstellung von Testberichten sowie Management-Reports

+eine enge Zusammenarbeit mit Software-, System- und Safety-Entwicklung

Qualifikation

Für Deinen Einstieg als Softwareentwickler MATLAB/ Simulink erforderlich sind …

+Du hast bereits ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Elektrotechnik, Mathematik, Fahrzeugtechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung

+Du hast mehrjährige Erfahrung im Testmanagement von Embedded-Systemen

+Du hast Erfahrung mit Testmanagement-Tools wie Polarion, Codebeamer oder Doors

+Du verfügst über einschlägige Erfahrung im Aufbau und Betrieb von HiL-Testsystemen

+Du hast fundierte Kenntnisse im Umgang mit Speedgoat-Testsystemen

+Du hast Kenntnisse im Bereich Testautomatisierung und Softwarevalidierung

+Du bringst umfangreiche Erfahrung mit CI/CD-Umgebungen und Versionsverwaltung mit

+Du hast Kenntnisse in Embedded-Systemen und Kommunikationsprotokollen (insb. CAN , Modbus)

+Du bringst fundierte Kenntnisse in der Entwicklung von Batteriemanagementsystemen mit

+Du hast wünschenswerterweise bereits Erfahrung in der Funktionalen Sicherheit gem. IEC61508

+Du besitzt gute Englisch und Deutschkenntnisse

+Du würdest dich als kundenorientiert, teamfähig, verantwortungsbewusst und kommunikationsstark beschreiben

Benefits

Gerne besprechen wir dies in einem persönlichen Gespräch mit dir!

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Realisiere mit uns die Energieversorgung von morgen!

Für unsere Tochterfirma, die CELLOVATE GmbH, suchen wir Verstärkung im BMS-Team.

Die CELLOVATE GmbH wurde als Joint Venture der MANUGY Holding GmbH (MGY) und der PEM Aachen GmbH (PEM) gegründet. Ziel des Gemeinschaftsunternehmens ist es, innovative Batterietechnologien zu entwickeln, zu industrialisieren und lokal zu produzieren.

Dazu zählt die Eigenentwicklung maßgeschneiderter Batteriemanagementsysteme für unsere Produkte in stationären und mobilen Anwendungen.

Aufgaben

Als Softwarearchitekt erwartet Dich …

+die Verantwortung für die Definition und Weiterentwicklung der Softwarearchitektur eines BMS für stationäre Energiespeicher (BESS)

+die Erstellung und Pflege der Architektur auf System-, Software- und Komponentenebene

+die Strukturierung und Partitionierung von MATLAB/Simulink-Modellen gemäß Architekturvorgaben

+die Definition von Schnittstellen zwischen Anwendungssoftware, Basissoftware und Hardware

+die Integration der Basissoftware in die Gesamtsoftwarearchitektur

+die Festlegung von Modellierungsrichtlinien, Entwicklungsstandards und Best Practices

+die Unterstützung bei der Softwareintegration sowie der technischen Fehleranalyse

+eine enge Zusammenarbeit mit Systemarchitekten, Softwareentwicklern und Testingenieuren

Qualifikation

Für Deinen Einstieg als Softwareentwickler MATLAB/ Simulink erforderlich sind …

+Du hast bereits ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Elektrotechnik, Mathematik, Fahrzeugtechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung

+Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in der Softwarearchitektur für Embedded-Systeme

+Du hast sehr gute Kenntnisse in MATLAB/Simulink und modellbasierter Entwicklung

+Du hast Erfahrung mit Automotive-Architekturen und Softwaredesign (AUTOSAR)

+Du hast fundierte Kenntnisse der Cybersecurity gem. ISO/SAE 21434 und der Entwicklung funktional sicherer Software gem. IEC 61508

+Du hast wünschenswerterweise Kenntnisse in der Entwicklung von Batteriemanagementsystemen

+Du besitzt gute Englisch und Deutschkenntnisse

+Du würdest dich als kundenorientiert, teamfähig, verantwortungsbewusst und kommunikationsstark beschreiben

Benefits

Gerne besprechen wir dies in einem persönlichen Gespräch mit dir!

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Jobbeschreibung

Entwickle und führe A/B-Tests durch, die das Abonnementwachstum einer der größten EdTech-Plattformen im deutschsprachigen Raum direkt beeinflussen – 1M+ Nutzer, echte Experimente, messbare Ergebnisse.

Wir suchen einen

Conversion Rate Optimization (CRO) Specialist (gn) für unser Product Growth Team, um eines der wichtigsten Ziele von sofatutor voranzutreiben: mehr Eltern zu Kund*innen zu machen, die uns vertrauen, ihre Kinder auf ihrem Lernweg zu begleiten. In dieser Rolle wird deine Arbeit einen direkten und messbaren Einfluss auf den Erfolg des Unternehmens haben. Indem du kluge, strategische A/B-Tests konzipierst und durchführst, hilfst du dabei, Akquise, Aktivierung und Bindung von Nutzer*innen über unsere abonnementbasierten Lernprodukte hinweg zu steigern. Du arbeitest eng mit Designer*innen, Entwickler*innen, Data Analysts und dem Senior Leadership zusammen, um Wachstumschancen mit hohem Potenzial zu identifizieren und Erkenntnisse in echte Ergebnisse zu verwandeln.

📍 100 % remote (EMEA) | ⏳ 32-40 h/Woche

Dein Verantwortungsbereich:

• Definiere und implementiere Wachstumsexperimente über den gesamten Funnel hinweg – von der Hypothese bis zur Einführung und Bewertung.
• Sorge für eine klare Pipeline von Experimenten, basierend auf Wirkung, Aufwand und Lernwert.
• Arbeite eng mit Design, Entwicklung und relevanten Stakeholdern zusammen, um Testing-Konzepte in hochwertige Experimente zu übersetzen.
• Nutze Analytics, Nutzerforschung, Wettbewerbsanalysen und Best Practices, um Potenziale zu identifizieren und starke Hypothesen abzuleiten.
• Teile Ergebnisse, Insights und Learnings aus Experimenten transparent mit Team und Stakeholdern, um Alignment und kontinuierliche Verbesserung zu fördern.

Stellenanforderungen

Mindestens 2–4+ Jahre Erfahrung in Conversion Rate Optimization (CRO), Website-Optimierung oder wachstumsorientierten Rollen.

• Nachweisliche Erfolge beim Design und der Durchführung von Experimenten, die zu messbaren Business-Resultaten geführt haben (z. B. höhere Conversion Rates, mehr Umsatz).
• Erfahrung in High-Velocity-Testing-Umfeldern sowie der Anspruch, die Experimentiergeschwindigkeit kontinuierlich zu erhöhen, ohne Qualität oder Lernwert zu verlieren.
• Sehr gute analytische Fähigkeiten und praktische Erfahrung in der Interpretation quantitativer Daten mit Tools wie GA4, Amplitude oder Power BI.
• Starkes konzeptionelles Denken, mit der Fähigkeit, Experimente entlang strategischer Growth-Ziele zu strukturieren und zu priorisieren.
• Fundierte Kenntnisse in Figma oder einem vergleichbaren Design-Tool werden vorausgesetzt; die Fähigkeit, eigenständig hochwertige Testkonzepte in mehreren Varianten zu entwickeln, ist dabei ebenso erforderlich.
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten auf Englisch, um Insights und Strategien klar an Stakeholder über Funktionen und Senioritätslevel hinweg zu vermitteln.
• Erfahrung mit A/B-Testing-Tools (z. B. Convert), sowie idealerweise mit zusätzlichen Research-/UX-Tools wie Hotjar.
• Sehr gute Englischkenntnisse (schriftlich und mündlich).
• Wünschenswert (kein Muss): Sehr gute Deutschkenntnisse, um Kundenbedürfnisse im DACH-Markt besser zu verstehen.

Das bieten wir dir:

• 🕒 Flexibilität: flexiblen Arbeitszeiten, remote-first Arbeitsmodell, Arbeit aus dem EU-Ausland für 180 Tage / Jahr
• 💻 Mobiles Arbeiten: Laptop, Headset, Monitor + 100 € Zuschuss für Equipment
• 🌍 Mobilität: Zuschuss zuÖPNV-Tickets, Swapfiets Fahrräder
• 🎉 Gemeinschaft: regelmäßige Team-Events, remote oder vor Ort in Berlin
• 💚 Ehrenamt & freie Tage: Zwei freie Tage / Jahr für Ehrenamt + freie Tage an Heiligabend & Silvester
• 💪🏻 Wohlbefinden: Urban Sports Club, Fitnessstudio-Mitgliedschaften, Zugang zu Bloom
• 💸 Rabatte: FutureBens, Corporate Benefits, Rabatte auf sofatutor-Produkt
• 💳 Flexible Zusatzleistungen: givve-Benefits-Kreditkarte

Wir bei sofatutor arbeiten jeden Tag daran, unser integratives Arbeitsumfeld so weiterzuentwickeln, dass deine Entwicklung unabhängig von Geschlecht, Familienstand, sexueller Orientierung, Religionszugehörigkeit, Alter, Behinderungsgrad, Bildungsstand oder Ethnie gefördert wird. Unterstütze uns gern dabei und schließe dich an!

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1KOMMA5°

At 1KOMMA5°, we pursue a clear vision: Living on wind and sunlight forever for free. To make this a reality, we are building the energy system of the future with Heartbeat AI. Want to be part of it?We bring together regional craftsmanship and scalable software: We don't think of solar, batteries, heat pumps, and e-mobility as isolated components, but control them as an intelligent, integrated overall system in our virtual power plant. Directly connected to the electricity market – in real time, fully automated. This way, energy is used when it is available from renewables and particularly cost-effective. By 2030, our goal is to transition 1.5 million households to renewable energies. Over 3,000 people are working towards this every day, at more than 80 locations worldwide, from Finland to Australia.

Want to take responsibility and build solutions that truly matter? Apply now and help us shape the energy world of tomorrow.

Learn about our Product & Tech team!

Deine Position

1KOMMA5° is building Europe’s largest virtual power plant ("Heartbeat AI"). As a Senior SRE in our Platform team, you will bridge classic infrastructure with Agentic Engineering, specifically focusing on leveraging AI agents to eliminate developer friction, optimize CI/CD pipelines, and automate the resolution of code review and deployment bottlenecks.

Tech Stack

• Cloud & Infra: GCP (CloudRun, GKE), Terraform, Terramate

• Agentic: Cursor

• CI/CD & DevEx: GitHub Actions, Backstage

• Languages: Python, GoLang, TypeScript

Key Responsibilities Include but not limited to

• Implement and improve monitoring, alerting, and incident response systems and processes to ensure high reliability for our customers and meet defined SLOs
• Design, build, and maintain resilient, scalable infrastructure utilizing SRE principles and best practices
• Attend post-incident reviews, detect patterns and contribute to continuous improvement efforts
• Execute performance testing, analyze system bottlenecks, and formulate strategies for capacity planning to ensure our systems meet current and future demands effectively
• Build systems where CI/CD test failures serve as immediate, real-time context for agents, enabling them to analyze logs, trace dependencies, and suggest or apply instant code fixes.

Dein Profil

• 6+ years in SRE, DevOps, or Platform Engineering
• Strong understanding and practical application of Site Reliability Engineering (SRE) principles, methodologies, and best practices
• Proficiency in programming/scripting languages such as Python, GoLang or TypeScript
• Practical understanding of integrating LLMs into automated workflows. You know how to feed live system state (like a fresh CI test failure) into an agent as actionable context.
• Prior experience in incident management, post-incident reviews, and implementing improvements to prevent future incidents
• Ability to troubleshoot complex technical issues systematically and effectively
• Good experience working with a public cloud provider, ideally Google Cloud Platform (GCP), and a solid understanding of its observability services
• A proactive approach to spotting problems, areas for improvement, and performance bottlenecks
• Excellent communication skills to convey technical concepts and collaborate effectively with diverse teams
• Very good knowledge of spoken and written english, german is a plus
• Residency in Germany

Bonus points for:

• Interest in climate tech industry
• Prior experience with IoT applications
• Having worked in a scale up environment at a company of similar size

Benefits

• You are part of an international, dynamic, and highly motivated team of people who have proven to make things happen
• With your work, you accelerate the "energy transition" and hence have a direct impact on our climate
• Work with and learn from other super-smart colleagues
• You will enjoy direct contact with core decision-makers
• You will enjoy the best chances of entering full-time in one of Europe’s most thriving scaleups
• You work remotely (Germany-wide), with offices in Hamburg, Berlin or Munich
• Create a healthy balance alongside your work and enjoy all the benefits of the EGYM Wellpass
• Benefits and discounts are yours with Futurebens
• Whether city bike or e-bike - be flexible with our job bike leasing and do something good for the environment at the same time

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Für einen Kunden suchen wir einen Cyber Security Engineer (w/m/d).

Aufgaben

• Anwenden und Überwachen der TS 50701 und IEC 62443 Normen
• Identifizieren, Dokumentieren und Analysieren von Schwachstellen sowie Ableiten und Umsetzen geeigneter Schutzmaßnahmen
• Bearbeiten und Klassifizieren von Cybersecurity-Vorfällen sowie Erarbeiten von Lösungen in enger Abstimmung mit Kunden und Fachabteilungen
• Mitarbeiten an der Entwicklung sicherheitsrelevanter Systemarchitekturen, Incident-Response-Plänen und Durchführen regelmäßiger Audits
• Beraten von Projektteams in allen Fragen der IT-/OT-Sicherheit
• Schulen und Leiten interner Akteure und Teammitglieder zu Cybersecurity-Best-Practices sowie sicherheitsrelevanten Prozessen

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Informationssicherheit oder vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Erfahrung in den Bereichen Netzwerksicherheit und Verschlüsselungstechnologien
• Kenntnisse im Umgang mit typischen Sicherheitsbedrohungen und Sicherheitsvorgaben
• Erfahrung in der Anwendung von IEC 62443 und TS 50701 wünschenswert
• Ausgeprägte Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeit
• Strukturierte und selbständige Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Vertragsart: Direkte Festanstellung

Standort: Braunschweig

Start: asap

Dauer: unbefristet

Bei Interesse teilen Sie uns bitte Ihre Gehaltsvorstellung sowie Ihre Verfügbarkeit mit. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung in einem Word-lesbaren Format unter Angabe der Referenznummer 4180.

Bei Fragen steht Ihnen Nadezda Baldandorzhieva (+49 176 427 481 65) gern zur Verfügung.

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Die Stiftung Bildung wirkt als Themenanwältin für beste Bildung bundesweit und als gemeinnützige Spendenorganisation direkt an der Basis über das bundesweite Netzwerk des Bildungsengagements sowie der Kita- und Schulfördervereine, stärkt die Handelnden, fördert Partizipation und Vielfalt und lässt Ideen vor Ort Wirklichkeit werden. Sie ist als rechtsfähige Stiftung des bürgerlichen Rechts anerkannt, überparteilich und unabhängig.

Für unser Team Menschen und Kultur suchen wir, ab sofort bis 31.12.2026 (Verlängerung ist ausdrücklich angestrebt) in Berlin und remote, in Teilzeit (25-30 Std./Woche), eine Co-Leitung Team Menschen und Kultur.

Das Team Menschen und Kultur sorgt mit dafür, dass unsere ehrenamtlichen und angestellten Kolleg*innen die Möglichkeit haben, allen Kindern und Jugendlichen beste Bildung zu ermöglichen. Unsere Themenfelder erstrecken sich von der Gestaltung von Organisationskultur und –prozessen, Personalmanagement und -planung über Arbeitsrecht, tägliche Betreuung bis hin zum Alumni-Management. Unser Ziel dabei ist stets, für die Lobby- und Spendenorganisation Stiftung Bildung und alle in der Stiftung Bildung Engagierten ein kreatives und positives Arbeiten für beste Bildung für jedes Kind bundesweit zu schaffen.

Aufgaben

eigenverantwortliche Steuerung und Weiterentwicklung des Bereichs Menschen und Kultur für angestellte und ehrenamtliche Kolleg*innen in enger Abstimmung mit der zweiten Co-Leitung und dem Vorstand

Weiterentwicklung der dualen Organisationskultur der Stiftung Bildung

Weiterentwicklung der ehrenamtlichen und angestellten Führungskräfte innerhalb der Stiftung Bildung

Hauptarbeitsbereiche: Personalmanagement und-planung, Arbeitsverträge, Arbeitsrecht, Gehalt, Weiterbildungen

disziplinarische Verantwortung für 20-30 angestellte Personen

Unterstützung und Beratung des Vorstandes mit fachlicher Kompetenz und Prozessexpertise

Qualifikation

strukturiert, wirkungsorientiert mit Hands-on-Mentalität

mehrjährige Berufserfahrung inkl. Leitungserfahrung im Bereich Menschen und Kultur oder ähnlichen Bereichen

sehr gute Kenntnisse in der praktischen Anwendung des Arbeits- sowie Betriebsverfassungsrechts und des TVöD Bund wünschenswert

selbstständige, zielorientierte und pragmatische Arbeitsweise mit gutem Zeitmanagement

digitale Arbeitsweise, Beherrschung von MS Office und Personalsoftware

schnelles Einarbeiten in neue Arbeitsfelder und situatives Reagieren, lösungsorientiertes Eingehen auf sich dynamisch verändernde Anforderungen

Entscheidungen im Sinne der Organisation und des Vorstandes treffen und diese auch vertreten

interkulturelle / inklusive Denkweise

Arbeitserfahrung in einer bundesweiten Spendenorganisation wünschenswert

deine ganz persönlichen Fähigkeiten, auf die wir uns schon jetzt freuen

Benefits

strategische und operative Gestaltung der spendenfinanzierten Stiftung Bildung mit großer gesellschaftlicher Bedeutung und hohem politischen Stellenwert

Vergütung in Anlehnung an TVöD Bund Entgeltgruppe E 13 1/2 (Bewertungsvermutung)

flexible Arbeitszeiten sowie selbstdisponiertes Arbeiten in Berlin-Mitte

Zusammenarbeit in einem engagierten Team aus Ehrenamtlichen und Angestellten

Arbeiten auf Augenhöhe und Freiraum für eigene Ideen, ein offenes, humorvolles, angenehmes und dynamisches Arbeitsumfeld

Wir ermutigen ausdrücklich alle Interessierten unabhängig von ihrer Herkunft, Religionszugehörigkeit, Geschlechtsidentität, sexuellen Orientierung, Behinderung, Hochbegabung oder des Alters zur Bewerbung – auch wenn nicht jede Stellenanforderung erfüllt ist.

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Deine Mission: Das visuelle Gesicht unserer Hundemarke prägen

Wir suchen ab dem 01.07.2026 / 01.08.2026 einen erfahrerenen Mediengestalter / Grafikdesigner (m/w/d).

Du liebst es, wenn Design nicht nur gut aussieht, sondern messbar verkauft? Du arbeitest schnell, präzise und hast einen extrem hohen Anspruch an deine eigene Performance? Du denkst Performance + Marke und baust Systeme statt Einzelgrafiken? Bei Rudelkönig bist du kein „Erfüllungsgehilfe“, sondern der kreative Motor hinter unserem gesamten Außenauftritt.

Aufgaben

Deine Aufgaben:

1. Performance Ads: Erstellung von hochkonvertierenden Creatives für Meta (Facebook/Instagram) und Google. Du verstehst, welcher Hook visuell funktioniert.
2. E-Commerce Assets: Design von erstklassigen Listingbildern für Amazon und unsere weiteren Marktplätze sowie den Shopify-Store (inkl. A+ Content).
3. Storefront-Management: Gestaltung von Hero-Bannern, Landingpages und UI-Elementen, die das Shopping-Erlebnis auf ein neues Level heben.
4. Retention Design: Erstellung von packenden Grafiken für unser CRM (Klaviyo/Newsletter) und automatisierte Mail-Strecken.
5. Brand-Consistency: Pflege und Weiterentwicklung unserer Social Media Präsenz und Umsetzung aller anfallenden „Daily Business“ Grafiken.

Qualifikation

Dein Profil:

1. Werkzeug-Profi: Du beherrschst die Adobe Creative Cloud (Photoshop, Illustrator, InDesign) im Schlaf. Du nutzt KI täglich für deine Performance und Speed. Kenntnisse in Figma oder Videoschnitt (CapCut/Premiere) sind ein Plus.
2. Performance-Mindset: Du gestaltest nicht für die Galerie, sondern für den Klick. Du verstehst die Dynamik des E-Commerce, Shops, der Listings, des CRM und Social als System.
3. Hands-on & Resilient: In Hochphasen (z.B. Black Friday) läufst du zur Hochform auf. Du liebst das Tempo eines wachsenden Startups.
4. A-Player-Mentalität: Du hast ein Auge für Details, arbeitest strukturiert und bringst eine „Get-it-done“-Einstellung mit. Du lieferst eine Richtung, nicht nur Dateien.

Benefits

Was wir bieten:

1. Maximalen Gestaltungsspielraum um den visuellen Auftritt einer stark wachsenden Marke maßgeblich mitzugestalten
2. Flache Strukturen und kurze Entscheidungswege
3. Ein hochmotiviertes Team, das Performance feiert und Qualität liebt.
4. Äußerst attraktives Gehaltspaket entsprechend deiner Qualifikation

Werde Teil von Rudelkönig und gestalte als Mediengestalter das Gesicht unserer Marke mit! Spannende Herausforderungen und ein dynamisches Team warten auf dich. Bewirb dich jetzt und mach den Unterschied!

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Für unseren Kunden am Flughafen München suchen wir Sie als Objektleitung (m/w/d) Technisches Gebäudemanagement.

Aufgaben

• Ganzheitliche Objektbetreuung und die damit verbundene Organisation sowie Koordination sämtlicher Tätigkeiten im technischen Gebäudemanagement
• Steuerung der vertraglich vereinbarten Dienstleistungserbringung im Kundenobjekt inklusive Qualitätssicherung
• Sicherstellung der Budgeteinhaltung und Durchführung laufender Ertrags- und Kostenkontrollen im Verantwortungsbereich
• Führung des Objektteams sowie Planung des Personaleinsatzes und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
• Verantwortung für die Einhaltung der für den Verantwortungsbereich relevanten gesetzlichen Vorgaben, Normen und Richtlinien
• Regelmäßige Kommunikation mit unserem Kunden bezüglich sämtlicher Fragestellungen des technischen Gebäudebetriebs
• Erstellung und Pflege der objektbezogenen Dokumentation und des Berichtswesens

Qualifikation

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung, Fachwirt Facility Management bzw. Meister
• Mehrjährige Berufserfahrung in der gewerkeübergreifenden Objektbetreuung
• Idealerweise Erfahrung in der Mitarbeiterführung
• Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein
• Kommunikationsstärke sowie professionelles und verbindliches Auftreten
• Unternehmerisches Denken, lösungsorientiertes Handeln und eine ausgeprägte Hands-On-Mentalität
• Versierter Umgang mit MS-Office sowie Führerschein Klasse B

Benefits

• Kurze Entscheidungswege, Du-Kultur und wertschätzender Umgang in einem familiengeführten Unternehmen
• Attraktive Vergütung und diverse Zusatzleistungen wie unsere Corporate Benefits, FutureBens, JobRad und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Neutraler Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
• Eine professionelle Einarbeitung in einen technisch anspruchsvollen Aufgabenbereich
• Die Weiterentwicklung Ihrer Fähigkeiten durch die Angebote unserer Sasse Akademie
• Individuelle Personalentwicklungsprogramme zur gezielten Förderung Ihrer persönlichen Stärken und Realisierung Ihrer weiteren Karriereschritte innerhalb der Dr. Sasse Gruppe
• Anspruch auf 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Flexible Arbeitszeitmodelle zur optimalen Integration von Berufs- und Privatleben, keine Rufbereitschaft erforderlich

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

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1KOMMA5°

At 1KOMMA5°, we pursue a clear vision: Living on wind and sunlight forever for free. To make this a reality, we are building the energy system of the future with Heartbeat AI. Want to be part of it?We bring together regional craftsmanship and scalable software: We don't think of solar, batteries, heat pumps, and e-mobility as isolated components, but control them as an intelligent, integrated overall system in our virtual power plant. Directly connected to the electricity market – in real time, fully automated. This way, energy is used when it is available from renewables and particularly cost-effective. By 2030, our goal is to transition 1.5 million households to renewable energies. Over 3,000 people are working towards this every day, at more than 80 locations worldwide, from Finland to Australia.

Want to take responsibility and build solutions that truly matter? Apply now and help us shape the energy world of tomorrow.

Learn about our Product & Tech team!

As the leader of our Design Team, you play a pivotal role in a visionary and dynamic group committed to revolutionizing the global energy sector. Building upon our Heartbeat AI Platform, our mission is to identify ⚡️#NewEnergy opportunities for our customers and build future proof, sustainable and valuable products for our customers.

Deine Position

• Lead and scale the design organisation. Build, mentor, and grow a team of product designers. Set the vision for how design works at scale - from quality standards to career development.
• Own the end-to-end product design function. Drive design strategy across Heartbeat and our customer-facing products, ensuring every touchpoint - from onboarding to energy management - is coherent, intuitive, and beautifully executed.
• Embed AI into how your team works. Champion AI-native workflows across the design org: rapid prototyping, large-scale research synthesis, and automated workflows. Raise the velocity and ambition of what your team ships.
• Shape AI-powered product experiences. Partner with Product and Engineering to define how AI shows up for customers - turning complex energy data and recommendations into experiences that feel clear and trustworthy.
• Operate as a senior cross-functional leader. Influence roadmap priorities and company strategy alongside Product, Engineering, and the C-suite. Represent design as a driver of business outcomes, not just craft.

Dein Profil

• A seasoned design leader.
  • You bring 9+ years in Product Design, and at least 3+ years leading and managing design teams.
  • You have led multi-disciplinary design teams in a fast-scaling tech environment. You know how to build organisations, not just manage them - and you bring a clear point of view on what great design leadership looks like.
• AI-native accelerator.
  • You stay up to date with the latest innovations in AI Product Design.
  • You're fluent in generative design tools, use AI to accelerate your teams workflows, and bring genuine optimism and curiosity about where the technology is headed.
• A systems thinker.
  • You see the whole product ecosystem, not just individual screens.
  • You care deeply about design systems, coherence across touchpoints, and the long-term craft infrastructure that lets teams move fast without breaking quality.
• A strong communicator and collaborator.
  • You can align a room of engineers, product managers, and executives around a design vision.
  • You're comfortable with ambiguity, direct in your feedback, and generous with your thinking.
• Mission driven.
  • The energy transition isn't background context for you - it's the reason you want this job.
  • You're energised by the idea that great design can accelerate the shift to a clean energy future for millions of households across Europe.
• Excellent communicator.
  • Your English presentation, storytelling, stakeholder management, and feedback skills are elegant and polished.
  • German nativity is a huge bonus.

Benefits

• You are part of an international, dynamic, and highly motivated team of people who have proven to make things happen
• With your work, you accelerate the "energy transition" and hence have a direct impact on our climate
• Work with and learn from other super-smart colleagues
• You will enjoy direct contact with core decision-makers
• You can work in one of our offices in Hamburg, Berlin or Munich
• Create a healthy balance alongside your work and enjoy all the benefits of the EGYM Wellpass
• Benefits and discounts are yours with Futurebens
• Whether city bike or e-bike - be flexible with our job bike leasing and do something good for the environment at the same time

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Engineering ohne Umwege: Mit Fokus auf das Wesentliche und Freiheit für deine Ideen.

Jeder fragt dich um Rat, weil du Software verstehst und Menschen schätzt? Lass die Routine hinter dir und entwickle mit uns in einem Team, das auf Verbindlichkeit und echtes Miteinander baut.

Die ebs kumkeo entwickelt energie- und sicherheitskritische Systeme dort, wo Fehler keine Option sind. Wir verbinden Systemengineering, Batterie- und Leistungselektronik sowie echtzeitfähige Regelungsplattformen zu integrierten Lösungen – von der ersten Architekturentscheidung bis zum betriebenen Energiesystem.

Unser Versprechen an dich:

• Wir verstehen uns als Ingenieurbüro mit ausgeprägter Beratungskompetenz. Du bist keine „externe Kraft auf Zeit“, sondern ein fester Bestandteil unseres Teams.
• Verlässlichkeit, Loyalität und respektvoller, offener Austausch auf allen Ebenen. Dein Wort und Handschlag haben Gewicht.
• Deine Weiterentwicklung und individuellen Ziele geben für uns den Takt an.

Aufgaben

• Deine Expertise zählt, nicht nur deine Kapazität. Du agierst mit fundiertem Sachverstand direkt beim Kunden und repräsentierst ebs kumkeo souverän.
• Du wirkst an der Elektrifizierung und Digitalisierung mit, zum Beispiel an Batterie Management Systemen (BMS), die als Gehirn von Hochvolt Speichern fungieren.
• Du entwickelst und bewertest Designkonzepte für Embedded Software und realisierst Konzepte vom Design über die Implementierung bis hin zum Test.
• Du arbeitest eng mit Kunden zusammen – berätst, baust Vertrauen auf und bringst gemeinsam mit dem Team Projekte voran.
• Du entwickelst dich stetig weiter – zeigst Eigeninitiative, hast Lust dich in neue Themen einzuarbeiten und tauschst dich mit deinem Team aus.

Qualifikation

Du passt zu uns wenn...

• … Du Erfahrung mit verschiedenen Mikrocontrollern (z. B. Cortex M0, M4) und in der Entwicklung von Software mit C und/oder C++ mitbringst.
• … Du in der Beratungsrolle mit hohem Qualitätsanspruch und Hands-on etwas bewirken willst.
• … Du nach einem Team suchst, das dir Vertrauen und Verbindlichkeit schenkt, & immer ein offenes Ohr für neue Themen, deine Ideen und Entwicklung mitbringt.

Benefits

• Sichere Perspektive mit individueller Weiterbildung und Mentoring durch Experten.
• Flexible Arbeitszeiten, Vertrauensbasis und eine gelebte, offene Duz-Kultur.
• Attraktiver Arbeitsplatz in Kiel mit Wohlfühlgarantie, Gemeinschaftsflächen und Kicker.
• Starkes Wir-Gefühl durch regelmäßige Teamevents, Stammtische und gemeinsames Frühstück.
• Zuschuss zum Deutschlandticket, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote.
• Attraktives, überdurchschnittliches Gehalt ab Tag 1.

Wir freuen uns sehr auf deine Bewerbung!

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Warum sich ein Einstieg bei uns lohnt

Bei uns treffen Sie auf familienfreundliche und kollegiale Zusammenarbeit, sowie auf ein gutes Arbeitsklima und erfolgreiche Teamarbeit.

Innovationen und Erfahrungen basieren auf der Kompetenz unserer Mitarbeiter*innen, die mit hoher Eigenverantwortung arbeiten. Sie verfügen über ein breites Fachwissen aus unterschiedlichen Fachdisziplinen, was uns ermöglicht, auch komplexe Aufgabenstellungen zeitnah zu lösen.

Unser Team hat immer für alle Fragen ein offenes Ohr, wir fördern und erwarten eine konstruktive, freundliche und kollegiale Zusammenarbeit und sind stolz, dass viele unserer Mitarbeiter*innen schon seit über 10 Jahren für uns tätig sind.

Seit über 30 Jahren sind wir in den Fachgebieten Bau-, Geo-, Deponie- und Umwelttechnik, Sport-und Freianlagen sowie Photovoltaikanlagen tätig.

Ausgehend von unserem Firmensitz 10 km nördlich von Kassel betreuen wir unsere Projekte deutschlandweit und legen dabei größten Wert auf eine nachhaltige und verantwortungsbewusste Planung und Umsetzung.

Aufgaben

• Bearbeitung von Projekten der Bau-, Geo- und Umwelttechnik
• Deponieplanung, Bauleitung und Gutachten
• Photovoltaikfreiflächenanlagenplanung, Bauleitung
• Planung im Bereich Klimaangepasste Stadtentwicklung, Bauleitung

Qualifikation

• Sie haben ein abgeschlossenes Hoch- oder Fachhochschulstudium im Fachbereich Umweltingenieurwesen
• Kenntnisse/Berufserfahrung im Deponiebau oder im Erd- und Tiefbau
• Die deutsche Sprache beherrschen Sie verhandlungssicher in Wort und Schrift
• Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office (Word, Excel, Outlook)
• Sie arbeiten eigenverantwortlich und selbständig
• Sie haben ein sicheres Auftreten, sind teamfähig und organisationsstark

Benefits

• Vielseitige Aufgaben in einer dynamischen und zukunftsorientierten Branche
• Weiterentwicklung Ihrer persönlichen Stärken in Verbindung mit einem sozial ausgeglichenen
• Arbeitsumfeld
• Umfangreiches Weiterbildungsangebot
• Attraktive Gleitzeitgestaltung und vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Möglichkeit der vollzeitnahen Teilzeitbeschäftigung
• Betriebliche Zukunfts- und Gesundheitsvorsorge
• Zusätzliche steuerbegünstigte Benefits

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns gern Ihre aussagekräftige Bewerbung.

WIR FREUEN UNS AUF SIE!

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eleQtron develops and operates full-stack quantum computers based on trapped-ion technology. Quantum computing is a new computing paradigm rapidly approaching commercial viability. Our unique approach combines laser-cooled trapped ions with microwave control and tailored magnetic fields. Our next-generation computing machines under development will be able to find solutions to problems that are out of reach today, thus enabling new innovative products and services for a brighter future.

We are looking for a Senior Site Reliability Engineer to drive the reliability, scalability, and operability of the software systems powering our trapped-ion quantum computers.

Responsibilities:

As a Senior Site Reliability Engineer – Quantum Computing (f/m/d), you will take end-to-end responsibility for the reliability, stability, and operability of our software that operates our quantum computers. You will act as a technical authority for system reliability, shaping how our quantum computers are operated, monitored, and evolved in production-like lab environments. This is an on-site position in Siegen or Hamburg, working closely with software engineers, firmware developers, physicists, and hardware engineers in an interdisciplinary environment.

• Own the reliability strategy for the quantum control and quantum program execution stack

• Define and continuously refine SLIs, SLOs, error budgets, and operational guardrails

• Design and evolve the observability architecture across software, infrastructure, and hardware-adjacent layers  

• Lead incident response, post-mortems, and root cause analyses for critical system failures

• Proactively identify systemic risks and drive mitigation strategies

• Drive automation initiatives to reduce operational toil and improve system stability

• Establish and maintain operational standards, runbooks, and documentation

• Shape CI/CD and release processes with a strong focus on reliability and safe deployments

• Act as a trusted partner for development teams when designing production-ready systems

• Mentor engineers and raise reliability awareness across the organization

Required Skills:

• Bachelor's or master's degree in Computer Science, Engineering, or a related field, or equivalent experience

• 5+ years of professional experience in SRE, DevOps, Platform Engineering, or Systems Engineering

• Proven track record of operating and stabilizing complex, mission-critical systems

• Strong experience with containerized and orchestrated environments

• Hands-on experience with monitoring, alerting, and observability systems 

• Experience leading incident response and driving post-mortem

• Strong technical documentation and architectural reasoning skills

• Creative mindset and enjoyment working in a multicultural and interdisciplinary team  

• Ability to make sound engineering trade-offs under uncertainty 

• Fluent in written and spoken English

We value:

• Experience in hardware-adjacent, lab, or cyber-physical systems

• Background in scientific, research, or experimental environments

• Strong Python skills for automation and tooling

• Experience with long-running, stateful workloads

• Familiarity with firmware, control systems, or real-time constraints

• Experience with programmatic device control (e.g. SCPI, serial, USB, TCP/IP)

• Prior exposure to quantum computing or other deep-tech domains
  

What you can expect from eleQtron:

• Competitive salary: We value our team members and therefore provide remunerations that reflect this, additionally rewarding achievements

• Flexible working hours: We offer personal freedom through a variety of flexible work schedules

• Team spirit: In our international and diverse team, and with our regular team events, having fun at work is simply part of the culture

• Further development: We want to grow together and so we offer our team members needs-based, individualized further training as well as plenty of room for personal development

• Wellness Package: We offer health-promoting benefits such as fitness programs like UrbanSportsClub to support your well-being

• Bike Leasing: Stay Mobile and Sustainable with Our Company Bike Leasing Program

• Moving Benefits: A warm welcome! We are happy to support employees who move for us with a bonus

• At the forefront: Work at the forefront of technology, where academic research meets commercial applications 

• Modern workplace: We have a high-quality infrastructure with laboratory space, offices and meeting rooms

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Werden Sie Teil unseres wachsenden Unternehmens! Zur Unterstützung unserer Expansion suchen wir ambitionierte und motivierte Talente, die unser Team in verschiedenen Fachbereichen unterstützen!
Sie suchen nach Jobs in der IT Branche und können sich für den Bereich der IT-Netzwerk- und Systemadministration begeistern? Dann könnten wir ein super Team werden!

Wenn Sie darüber hinaus über gute Deutsch- und Englischkenntnisse verfügen, strukturiertes Arbeiten zu Ihren Skills gehören und Teamfähigkeit kein Fremdwort für Sie ist, könnte das mit uns was richtig Großes werden!

Bewerben Sie sich jetzt als Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) und starten Sie mit uns durch in Ihrer neuen Position im Team LANOS!

Aufgaben

• Sie sind ein wichtiger Teil unseres Service Teams und retten unsere Kunden aus diversen Branchen vor kleinen und großen IT-Problemen.
• Sie planen im Team die IT für ihre Kunden und setzen diese von der Installation bis hin zur Konfiguration und nachhaltigen Betreuung um.
• Sie betreuen unter anderem Cloud Anwendungen, Netzwerke und Firewalls, Server und Anwendungen im Microsoft Umfeld sowie VoIP Telefonie.
• Bei technischen Problemen und Störungen beim Kunden sind Sie der Retter in der Not und sorgen dafür, dass der Laden läuft
• Sie sind beim Kunden vor Ort und helfen ihm mit seiner IT-Technik vom Kabelsalat bis hin zu komplexen Serversystemen.
• Unsere eigenen Systeme und Prozesse gestalten Sie im Team aktiv mit.

Qualifikation

• Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/in Systemintegration oder
• Abgeschlossene Ausbildung als IT-Systemelektroniker/in oder
• Abgeschlossene Ausbildung in einem vergleichbaren Beruf

Benefits

• Vielfältige Weiterbildung
• Flache Hierarchien
• Angenehme Arbeitsatmosphäre
• Selbstverwirklichung
• Interessante und spannende Aufgaben
• Menü Lounge

Haben Sie noch weitere Fragen zu der Stelle? Gerne beantworte ich sie persönlich!
Ich freue mich auf Ihren Anruf oder eine E-Mail.

Wenn Sie sich als zukünftiger LANOS-Held sehen, senden Sie uns Ihre Bewerbung zu. Wir sind gespannt darauf, Sie kennenzulernen!

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Zur CKM Group gehören eine Vielzahl von Unternehmen sowie eine Klinik, die alle dazu beitragen, unserer Vision von einer gesünderen Welt näher zu kommen.
Unser Ziel ist es, durch präventive Dienstleistungsmedizin, eHealth und Public Health eine führende und wegweisende Rolle im Gesundheitssystem von morgen einzunehmen. Dabei setzen wir auf smarte Logistik, Digitalisierung, Diagnostik und individuelle Prävention. Wir denken Gesundheitsversorgung und Diagnostik neu und hinterfragen dazu stets den Status Quo.

Ein neuer Pfeiler dieser Vision ist GreenMedical: Mit unserem telemedizinischen Service gestalten wir den Zugang zu medizinischem Cannabis für Menschen mit chronischen Beschwerden so einfach, niedrigschwellig, erschwinglich und sicher wie möglich, und wollen dabei unterstützen, Symptome zu lindern und die Lebensqualität nachhaltig zu verbessern.

Du willst im Venture Development durchstarten und konntest bereits erste Erfahrungen sammeln? Dann bewirb dich jetzt für ein 6-monatiges Praktikum und werde ein zentraler Akteur in der Entwicklung eines neuen HealthTech Ventures. Bringe deinen unternehmerischen Geist ein und hilf uns, innovativen Zugang zu Gesundheit zu ermöglichen.

Aufgaben

• Du entdeckst durch Markt- und Wettbewerbsanalysen ungenutzte Wachstumspotenziale und entwickelst Strategien, um diese Chancen zu nutzen.
• Du unterstützt den Aufbau und die Pflege wertvoller Partnerschaften und bist aktiv an der Identifizierung und Umsetzung von Kooperationen beteiligt.
• Du unterstützt bei der Entwicklung von Marketing und Sales Strategien, insbesondere für unser Projekt GreenMedical.
• Du gestaltest und optimierst Inhalte für unsere Kommunikationskanäle, um unsere Zielgruppen effektiv und kreativ zu erreichen.
• Du nutzt deine analytischen Fähigkeiten zur Prozessoptimierung und übernimmst vom ersten Tag an eigenverantwortlich Projekte.

Qualifikation

• Entrepreneurial Spirit: Du hast ein starkes unternehmerisches Mindset, bist kreativ und scheust dich nicht davor, neue Ideen auszuprobieren und Verantwortung zu übernehmen.
• Analytische Fähigkeiten: Du bist zahlenaffin und liebst es, Daten zu analysieren und daraus strategische Empfehlungen abzuleiten.
• Interesse an Go-to-Market: Du bringst ein starkes Interesse an den Bereichen Marketing und Vertrieb mit und möchtest hier Erfahrungen sammeln und innovative Ansätze entwickeln.
• Praktische Arbeitserfahrungen: Du bringst ein praktisch erprobtes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen eines dynamischen Umfeldes mit.
• Sprachen: Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Benefits

• Verantwortung: Eine zentrale Rolle, in der du die Entwicklung und Optimierung unseres Produktspektrums vorantreibst.
• Gestaltungsspielraum: Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und echte Veränderungen zu bewirken.
• Dynamisches Team: Zusammenarbeit mit motivierten und talentierten Kollegen in einem modernen Arbeitsumfeld.
• Persönliche Entwicklung: Unterstützung bei Weiterbildungen und der Förderung deiner individuellen Stärken.
• Flexible Arbeitszeiten: Wir arbeiten hybrid mit flexiblen Arbeitszeiten.
• Arbeitskultur: Unser Büro ist im Herzen von Friedrichshain-Kreuzberg, mit dem Blick auf die Spree und einer tollen Dachterrasse. Ein kollaboratives und dynamisches Team erwartet dich.

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Wir suchen für unseren Kunden einen Firmenkundenberater (m/w/d) im Bereich Bankgeschäft in Festanstellung am Standort München.

Attraktive Rahmenbedingungen und tarifliche konstante Lohnsteigerungen

Vergütungspaket

• 100 % arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge für eine sorgenfreie Zukunft
• Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen für eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Langfristige Perspektive in einem wertschätzenden und inspirierenden Umfeld
• Weiterbildungsmöglichkeiten, um sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln

Bei unserem top-Kunden handelt es sich um eine Service-Gesellschaft, die für national und international agierende Kunden, Institute und Bauträger, Dienstleistungen im Bereich digitalen Bankservices, mit Fokus auf Produktberatung umfassen.

Für unseren Kunden tätig zu sein bedeutet ein vertrauensvolles Miteinander, Eigenverantwortung und Gestaltungsspielräume, vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungschancen sowie die zeitgemäße Flexibilität eines modernen, erfolgreichen und sich stetig weiter entwickelnden Arbeitgebers.

Einer unserer professionellen Personalexperten setzt sich gerne diskret mit Ihnen in Verbindung für weitere Details.

Aufgaben

• Ansprechpartner für Unternehmenskunden und Begleitung dieser
• Beratung auf Augenhöhe in allen gewerblichen und privaten Belangen
• Aktive Akquisition von Neukunden und Intensivierung der Kundenbeziehung durch engen und vertrauensvollen Kontakt
• Einbeziehung von Spezialisten bei entsprechendem Bedarf
• Erstellung von Finanzierungskonzepten unter dem Aspekt der unternehmerischen Geschäftsstrategie
• Erkennen und Beurteilen von unternehmerischen Kennzahlen und Vorhaben

Qualifikation

• Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d)
• Erfahrung im Firmenkundengeschäft wünschenswert
• Hohe Beratungs- und Vertriebskompetenz, sowie Verhandlungsgeschick
• Professionelles Auftreten und rhetorisches Geschick
• Analytische und wirtschaftliche Denkweise

Benefits

• Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung
• Firmenkantine mit Bio-Verpflegung und Essenszuschuss sowie kostenfreie Getränke
• Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten und Fahrtkosten
• Betriebliche Altersversorgung mit umfassendem Arbeitgeber-Zuschuss
• Ein großartiges Leitungskreis-Team
• Attraktive Rahmenbedingungen und tarifliche konstante Lohnsteigerungen
• Arbeit in einem internationalen Umfeld auf höchstem technischen Niveau
• Kostenfreie Parkplätze
• Gelegenheit, Englischkenntnisse in der Praxis anzuwenden und zu vertiefen
• Attraktive Vergütung
• Übernahme von ÖPNV-Kosten
• Teambuildingmassnahmen, wie Teamevents

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Sende uns gerne deine Unterlagen mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

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Du suchst die Möglichkeit, dein Expertenwissen anzuwenden und einen Arbeitgeber, der deine Expertenlaufbahn in Form von fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung erweitert?

Die PRIME HR Agentur® stellt Ihnen gerne diesen weltoffenen und familienfreundlichen Arbeitgeber am Standort München vor, der Kundenberater (m/w/d) bei der Bank diese Möglichkeit bietet.

Seit über 100 Jahren durch Verlässlichkeit sowohl bei gehobenen Privatkunden, als auch institutionellen Kunden etabliert, bietet diese Bank seinen Mitarbeitern an den Akademien wertvolle Unterstützung, in Form von vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten. In eigens konzipierten Seminaren und Workshops sowie individuellen Coaching und Training, erhalten Sie die Möglichkeit, sich zum Spezialisten zu entwicklen.

Gerne geben wir Ihnen Auskunft über Ihre Anfrage zur Zusammenarbeit.

Aufgaben

• Sie bieten Ihren persönlich zugeordneten vermögenden Privatkunden Ihre Expertise hinsichtlich der Beratung in allen Fragen des Bankgeschäfts
• Perspektivberatung und Akquisition von Immobilienfinanzierungen incl. geschickter Überleitung an unser Immobilienzentrum
• Sie sind ein Macher: und erkennen Möglichkeiten, erarbeiten individuelle Lösungen, die den Kundenbedürfnissen am besten entsprechen
• Mitarbeit an Forschung und Entwicklung von Produkten und Dienstleistungen, die auf die Bedürfnisse der Kunden zugeschnitten sind

Qualifikation

Was wir suchen:

Menschen, die über den Tellerrand hinausdenken. Persönlichkeiten mit klarem Blick für Risiken und Chancen. Und den Anspruch, in einem Umfeld zu arbeiten, das genauso ambitioniert ist wie sie selbst.

• Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann, gern gesehen ist auch der Bankfachwirt (m/w/d)
• Sie verfügen über mehrjährige praktische Erfahrung in der Betreuung von Privatkunden, idealerweise im Banken- oder Fintechbereich
• Umfassende Kenntnisse über einzelne Produkte und Prozesse für Privatkundenkredite, gerne auch im Wertpapiergeschäft

Benefits

Was dich erwartet:

• Eine zentrale Rolle in einem systemrelevanten Institut
• Ein professionelles Umfeld mit höchsten Qualitätsansprüchen
• Die Möglichkeit, deine analytischen Fähigkeiten auf Premium-Niveau einzusetzen
• Die umfangreichsten Benefits der Branche:
• Starke Honorierung überdurchschnittlicher Vertriebsleistungen
• Ab & zu ein Homeoffice Tag gewünscht? Kein Problem - ist inklusive! und individuell frei wählbar
• 32 Tage bezahlter Urlaub + Sonderurlaub
• Werde Teil dieser modernen Bank, welche den Markt in vielen Hinsichten transformiert und ein Geschäftsfeld bietet, welches zukunftsweisend ist
• Unterstützung bei Umzug bei Bedarf
• Moderne Büroräume in einer der schönsten Plätze Münchens
• Diverse Benefits aus den Bereichen Verpflegung, Mobilität (z.B. Fahrrad-Leasing, Zuschuss zum Deutschlandticket), Versicherungen, Rabatte, Gesundheitsmanagement (z.B. Fitnessstudio), Urlaub und Freistellung

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Sende uns gerne deine Unterlagen mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

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Für unseren renommierten Auftraggeber, ein international tätiges Unternehmen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Finanzbuchhalter (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung.

In dieser Position haben Sie die Möglichkeit bei Eignung und Interesse, nach einer Einarbeitungsphase Verantwortung für die Betreuung eines eigenen Teams zu übernehmen.

Bei entsprechender Weiterbildung besteht die Möglichkeit, sich zum Bilanzbuchhalter weiterzuentwickeln.

Freuen Sie sich auf spannende und abwechslungsreiche Aufgaben, darunter auch Projektarbeiten, die Ihren Arbeitsalltag bereichern. Das Unternehmen bietet eine überdurchschnittliche Gehaltsstruktur sowie flexible Arbeitszeiten, um eine optimale Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu gewährleisten.

Werden Sie Teil dieses erfolgreichen Teams und gestalten Sie die Zukunft eines führenden Medienunternehmens mit!

Aufgaben

• Mitwirken bei der Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse
• Intercompany-Verrechnung
• Prüfung und Verbuchen von sämtlichen Geschäftsvorfällen
• Kontierung und Verbuchung der Kreditorenbuchhaltung
• Kontierung und Verbuchung der Debitorenbuchhaltung
• Mitwirken bei der Anlagenbuchhaltung
• Bearbeitung und Mitwirken bei vielen Projektthemen

Qualifikation

• Kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium
• Gerne auch Ausbildung als Steuerfachangestellte(r)
• Gerne relevante Weiterbildungen wie z.B. IHK-Bilanzbuchhalter oder Steuerfachwirt
• Einschlägige Berufserfahrung im Rechnungswesen
• Gerne Erfahrung in den beschriebenen Aufgabenfeldern
• Selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit

Benefits

• 30 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. & 31. Dezember – Zeit für Erholung und Familie
• Flexible Arbeitszeiten, die sich Deinem Leben anpassen
• Zugang zu Fitnessstudios, eine Betriebskantine, exklusive Corporate
  Benefits und Business-Bike-Leasing – für Dein Wohlbefinden und einen
  aktiven Lebensstil
• Unterstützung bei berufsbegleitenden Weiterbildungen und Studiengängen – für Deine persönliche Entwicklung
• Eine angenehme, kollegiale Atmosphäre in einem internationalen Umfeld, in dem Teamgeist großgeschrieben wird
• Und natürlich: So viel Produktverkostung, wie du genießen kannst – direkt am Arbeitsplatz und für Zuhause!

Wir freuen uns darauf Ihnen die besonderen Vorteile unseres Top-Partners in einem persönlichen Telefonat zu erläutern, diskret und kompakt.
Senden Sie uns dazu gerne Ihre Bewerbungsunterlagen, einer unserer professionellen Jobjäger setzt sich gerne mit Ihnen in Verbindung!

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Zur Erweiterung unseres IT-Teams suchen wir einen motivierten Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) mit dem Schwerpunkt User Support & Client Management , der unsere Anwender im täglichen Support unterstützt und moderne Workplace-Lösungen aktiv mitgestaltet.

Aufgaben

• Sie betreuen unsere Anwender im 1st- und 2nd-Level-Support und sorgen für eine professionelle Bearbeitung von Störungen und Serviceanfragen
• Sie richten Clients, mobile Endgeräte sowie moderne Arbeitsplatzlösungen ein und verwalten diese nachhaltig
• Sie administrieren Microsoft-365-, Intune- und Mobile-Device-Management-Umgebungen für Apple- und Android-Geräte
• Sie unterstützen strukturierte Onboarding-, Offboarding- und Lifecycle-Prozesse inklusive Dokumentation und Asset-Management
• Sie wirken aktiv an der Weiterentwicklung unseres IT-Service-Managements, Ticketsystems und unserer zentralen Knowledge-Base mit
• Sie unterstützen den Betrieb von Kommunikations-, Monitoring- und Digital-Signage-Systemen sowie die kontinuierliche Optimierung interner IT-Prozesse

Qualifikation

• Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker Systemintegration oder vergleichbare IT-Qualifikation
• Erste praktische Erfahrung im User Support sowie im Client- und Workplace-Management
• Gute Kenntnisse in Microsoft 365, Intune, Software Deployment und Mobile Device Management
• Idealerweise Erfahrung mit STARFACE oder vergleichbaren Telefonie- und Unified-Communications-Lösungen
• Strukturierte, serviceorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Freude am direkten Anwenderkontakt
• Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Interesse an modernen IT-Service- und Prozessstrukturen

Benefits

• Mit Energie in die Zukunft! - Arbeiten Sie an innovativen und nachhaltigen Projekten im Bereich Energiewirtschaft und Anlagenbau
• Eigenverantwortung & flache Hierarchien - Wir vertrauen auf Ihre Kompetenz und bieten Ihnen ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum
• Attraktive Benefits - Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell, ein attraktives Gehaltspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Gesundheits- & Sportangebote sowie regelmäßige Mitarbeiterevents u.v.m.
• Teamgeist & klare Werte - Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das auf Zusammenhalt, Respekt und Nachhaltigkeit setzt. Ein strukturiertes Onboarding-Programm sorgt dafür, dass Sie sich von Anfang an willkommen fühlen und erfolgreich durchstarten können

Werden Sie Teil eines dynamischen Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Energiewende! Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen und aktiv an spannenden Herausforderungen zu arbeiten.

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Zahlenjäger/in in der Buchhaltung gesucht!

📍 Standort: Nürnberg

🕰️ Eintritt: so schnell wie dein Taschenrechner rechnet

📄 Beschäftigungsart: Vollzeit

Du spürst es genau – da spukt noch etwas im Zahlenwerk. Ein offener Posten hier, ein Buchungsdifferenzchen dort. Du lässt dich nicht so leicht erschrecken? Dann lies weiter!

Unser A Partner ist ein familiengeführtes Unternehmen in der Immobilienbranche, das sich auf die Beratung und Konzeption von Immobilienportfolios für Privatanleger spezialisiert hat. Mit einem Hintergrund der Professionalität, effizienten Prozessen und hochwertigen Investments setzt unser A-Partner seit seiner Gründung Maßstäbe in der Immobilienwelt. In München schlägt das Herz eines wahren Spezialisten für zielgerichtete Immobilieninvestment-Beratung – und genau dort suchen wir dich.

Aufgaben

• Eigenständige Bearbeitung der Finanzbuchhaltung für verschiedene Gesellschaften
• Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen und weiteren steuerlichen Meldungen
• Mitwirkung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen
• Vorbereitung und Durchführung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen
• Ansprechpartner/in für steuerliche Fragestellungen sowie Korrespondenz mit Finanzbehörden
• Allgemeine Verwaltungsaufgaben im Bereich Finanzbuchhaltung und Steuern

Qualifikation

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – idealerweise als Buchhalter/in oder Steuerfachangestellte/r
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung
• Fundierte Kenntnisse im Umgang mit DATEV und den rechtlichen Grundlagen der Buchhaltung
• Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise, hohes Verantwortungsbewusstsein und analytisches Denkvermögen
• Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

Benefits

• Modernes Hybrid Working (60/40): Genieße die perfekte Balance aus mobilem Arbeiten und persönlichem Austausch im Büro – flexibel und zeitgemäß.
• Individuell gestaltbare Arbeitszeiten: Dank eines flexiblen Gleitzeitmodells mit fairem Überstundenausgleich bleibt Raum für Work-Life-Balance und persönliche Bedürfnisse.
• Großzügige Urlaubsgestaltung: Mit 30 Urlaubstagen und der zusätzlichen Option, Urlaubstage hinzuzukaufen, steht deiner Erholung nichts im Weg.
• Komfortabel und nachhaltig unterwegs: Profitiere von einem attraktiven Zuschuss zum Deutschlandticket und komme umweltfreundlich und kostengünstig ans Ziel.
• Zukunft aktiv gestalten: Mit einer betrieblichen Altersvorsorge investierst du schon heute in deine finanzielle Sicherheit von morgen.

Klingt nach Ihrer nächsten beruflichen Station?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

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Lebepur ist mit dem Ziel gegründet worden, unsere Lebensmittelwelt ein kleines Stück gesünder zu machen. In den letzten Jahren sind wir kontinuierlich gewachsen und vertreiben unsere Produkte nun in über 5.000 Drogeriemärkten in Deutschland und Österreich. Auch wenn wir sicherlich nicht mehr als „Start-up" bezeichnet werden können, so ist unsere Unternehmenskultur und die Innovationsfreude noch ähnlich geblieben. In unserem Büro pflegen wir einen entspannten Umgang miteinander und sehen uns alle auf gleicher Augenhöhe.

Aufgaben

• Influencer-Marketing: Du entwickelst Strategien für Influencer-Kampagnen, planst den gesamten Ablauf – von der Zieldefinition über die Kanalauswahl bis zur Budgetverteilung – und betreust Kooperationspartner:innen von der ersten Ansprache bis zum Reporting. Du weißt, wie man einen guten UGC-Brief aufsetzt, und erkennst, welche Creator:innen wirklich zu einer Brand passen.
• Social Media: Planung, Erstellung und Ausspielung von Content für Instagram und TikTok – mit einem Gespür dafür, welche Formate und Inhalte auf den jeweiligen Plattformen funktionieren.
• Analyse & Reporting: Du behältst relevante KPIs im Blick, leitest Optimierungsmaßnahmen ab und bereitest Ergebnisse strukturiert auf – ob für eine Influencer-Kampagne oder eine Paid-Anzeige.
• Paid Social: Verfügst du über Erfahrung mit Meta Ads oder TikTok Ads, besteht die Möglichkeit, perspektivisch auch die Planung und Umsetzung von Paid-Kampagnen zu übernehmen.
• Content Creation: Wer Interesse an eigener Content-Erstellung mitbringt – etwa Reels, Stories oder kurze Videoclips – kann diesen Bereich aktiv mitgestalten.
• Online-Marketing-Allround: Je nach Kenntnisstand besteht die Möglichkeit, auch über Social Media hinaus Verantwortung zu übernehmen – etwa in den Bereichen SEO, E-Mail-Marketing, Google Ads oder Onlineshop-Management.

Qualifikation

Das bringst du mit

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium – im Bereich Marketing, Kommunikation, E-Commerce oder etwas Vergleichbarem. Quereinsteiger:innen mit relevanter Praxiserfahrung sind ebenfalls willkommen.
• Praktische Erfahrung im Influencer Marketing – du hast Kampagnen mitgeplant oder umgesetzt und weißt, wie man Kooperationen von der Ansprache bis zum Reporting begleitet.
• Du weißt, wie Instagram und TikTok funktionieren, und hast ein Gefühl dafür, was auf diesen Plattformen ankommt.
• Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und hast Lust, Dinge voranzutreiben.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
• Interesse an gesunder Ernährung – ein Faible für Bio und Nachhaltigkeit ist ein schönes Plus.

Das wäre ein echtes Plus – aber kein Muss:

• Kenntnisse im Bereich Paid Social, z. B. Meta Ads
• Agenturerfahrung – du kennst schnelle Timelines und strukturiertes Kampagnenmanagement
• Spaß an eigener Content-Erstellung – du greifst gerne selbst zur Kamera
• Erfahrung im Online Marketing Allround – SEO, Newsletter, Google Ads oder E-Commerce: Wer über Social Media hinaus Kenntnisse mitbringt, kann bei uns schnell Verantwortung übernehmen
• Kenntnisse in Tools wie Canva, Meta Ads Manager, Google Ads, Klaviyo oder SEMrush

Benefits

• Flexible Arbeitszeiten und flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen
• Viel Gestaltungsspielraum: Du prägst unsere Social-Media-Präsenz aktiv mit
• Kostenlose Lebepur-Snacks und -Pulver
• Urban Sports Mitgliedschaft und Deutschlandticket
• Die Möglichkeit, Teil einer Mission zu sein, die die Lebensmittelwelt von morgen ein Stück besser macht

Das optimale Einstiegsdatum wäre ab sofort. Unser Büro befindet sich in der Ullsteinstr. 108, 12109 Berlin.

Damit wir sehen, dass du die Stellenanzeige wirklich gelesen hast und Lust auf Lebepur hast, füge bitte den folgenden Hashtag in deine Bewerbung ein: #ichlebepur

Bitte gib außerdem deine Gehaltsvorstellungen sowie deine frühestmögliche Verfügbarkeit an.

Wir freuen uns auf dich!

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Wir bieten Ihnen die Chance, sich vielseitig einzubringen und Verantwortung zu übernehmen – in einem Unternehmen mit Herz, welches wir persönlich sehr gut kennen und die inhaberführte, freundliche Kultur wertschätzen.

Unser Partner setzt sich leidenschaftlich für Menschen, Qualität und Leistung ein – fast so, als ob uns eine unsichtbare Kraft antreibt. Werden Sie Teil der Erfolgsgeschichte und tauchen Sie ein in die Welt der Innovation, die so geheimnisvoll und faszinierend ist wie die Welt der Geister!

Unser Partner-Unternehmen ist einer der führenden Anbieter im Landschaftsgartenbau und engagiert sich deutschlandweit. Mehr als 60 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter tragen täglich dazu bei, höchste Produktqualität und Kundenzufriedenheit zu gewährleisten – fast so, als ob uns eine unsichtbare Energie verbindet.

Aufgaben

Das erwartet Dich bei uns

• Tauche ein in die Welt der Zahlen und werde zum Herzstück unserer Finanzwelt! Du übernimmst eigenverantwortlich die Hauptbuchhaltung eine spannende Herausforderung, bei der du deine Genauigkeit unter Beweis stellst.
• Nebenbei bist Du im Bereich Bank / Kasse / Forderungsmanagement aktiv und sorgst dafür, dass das Out-of-Home-Geschäft sowie die Schwestergesellschaften stets finanziell auf Kurs bleiben.
• Deine Unterstützung bei der Reisekostenabrechnung sowie bei Monats- und Jahresabschlüssen macht Dich zu einem unverzichtbaren Teammitglied.
• Außerdem bist Du bei allgemeinen Aufgaben (u.a. Anlagenbuchhaltung) sowie anderen klassischen Aufgaben im Buchhalterischen Bereidh mit an Bord – so bleibst Du immer am Puls der Firma

Qualifikation

• Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine
  Ausbildung als Steuerfachangestellter (m/w/d) – idealerweise mit erster
  Berufserfahrung in der Buchhaltung.
• Dein Zahlenverständnis ist ausgeprägt, und Du arbeitest sorgfältig, eigenständig und zuverlässig.
• Auch in hektischen Zeiten behältst Du einen kühlen Kopf und lässt Dich nicht aus der Ruhe bringen.
• Deine sicheren Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab und ermöglichen eine reibungslose Zusammenarbeit im internationalen Umfeld.

Benefits

• 30 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. & 31. Dezember – Zeit für Erholung und Familie
• Flexible Arbeitszeiten, die sich Deinem Leben anpassen
• Zugang zu Fitnessstudios, eine Betriebskantine, exklusive Corporate
  Benefits und Business-Bike-Leasing – für Dein Wohlbefinden und einen
  aktiven Lebensstil
• Unterstützung bei berufsbegleitenden Weiterbildungen und Studiengängen – für Deine persönliche Entwicklung
• Eine angenehme, kollegiale Atmosphäre in einem internationalen Umfeld, in dem Teamgeist großgeschrieben wird
• Und natürlich: So viel Produktverkostung, wie du genießen kannst – direkt am Arbeitsplatz und für Zuhause!

Wir freuen uns darauf Ihnen die besonderen Vorteile unseres Top-Partners in einem persönlichen Telefonat zu erläutern, diskret und kompakt.
Senden Sie uns dazu gerne Ihre Bewerbungsunterlagen, einer unserer professionellen Jobjäger setzt sich gerne mit Ihnen in Verbindung!

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Einleitung

Wir sind auf der Suche nach neuen Kollegen! Migrando ist ein Legal-Tech-Unternehmen aus Cottbus. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, den komplizierten und langwierigen Prozess der Einbürgerung effizienter und kundenfreundlicher zu gestalten. Mit unserer Expertise im Ausländerrecht, unserer juristischen Kompetenz und einem starken Team von zahlreichen Mitarbeitern begleiten wir tausende Mandanten erfolgreich auf dem Weg zur deutschen Staatsbürgerschaft. Am besten verschaffst du dir gleich einen Einblick unter migrando(.)de/karriere, unserer Karriere-Page. Denn wir können hier schreiben was wir wollen, im Endeffekt bleibt es eine langweilige Einleitung.

Uns ist egal, welche Zertifikate du hast oder wo du studiert hast. Was uns interessiert: Was kannst du wirklich? Wer jahrelang in der Praxis gearbeitet und Hands-on-Erfahrungen gesammelt hat, bringt mehr mit als jeder Kursabschluss. Wenn du neugierig bist, Verantwortung nicht scheust und Lust hast, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln, wollen wir dich kennenlernen.

Wir bieten Dir

Bei uns erwartet dich ein Mix aus gestalterischer Freiheit und echtem Impact. Du arbeitest nicht an abstrakten Konzepten, die irgendwann vielleicht live gehen – sondern an Produkten, die täglich tausende Menschen sehen und nutzen. Dein Output ist sichtbar, messbar und macht einen Unterschied.

• Abwechslungsreiche Kreativprojekte
  Bei uns gestaltest du echte Produkte: von Landingpages für Rechtsberatung über Infoportale bis zu interaktiven Online-Assistenten.
• Zugang zu Premium-Tools
  Du arbeitest mit modernen Plugins und Tools wie Figma, Lovable, Bricks und Hubspot.
• Firmen-Zugänge für Adobe und Co.
  Selbstverständlich erhältst du bei dieser Stelle Zugriff auf die Adobe Creative Cloud und alle anderen Tools, die du brauchst.
• KI-Design
  Du darfst direkt Hand anlegen, wenn es darum geht, neue KI-Tools für deine Designs auszuprobieren. Vielleicht ergibt sich ein neuer Workflow für dich? Wir ermutigen unsere Mitarbeiter in vielen Bereichen, KI zu nutzen, um die Arbeit schneller und leichter zu machen. Dazu stellen wir dir Claude, ChatGPT und Gemini in der jeweiligen Pro-Version zur Verfügung.
• Große Inspirations- und Asset-Bibliotheken
  Dir stehen zahlreiche Icons, Illustrationen und hochwertige Design-Assets zur Verfügung. Wir haben außerdem Pro-Zugänge für Tools wie Mobbin, damit du direkt von den großen Playern lernen kannst.
• High-End Hardware nach Wahl
  Egal ob MacBook Pro M3 oder Dell XPS mit Linux. Du bekommst die Maschine, auf der du am besten performst, inkl. 4K-Monitoren.
• Große Reichweite
  Über die Jahre konnten wir mit unserer Plattform bereits viele Menschen erreichen. Diese große Menge an Traffic ermöglicht es uns, schnell Ergebnisse zu sehen und führt zu einem sinnesstiftenden Arbeitsgefühl.
• Echte Eigenverantwortung
  Du bist nicht Umsetzer fremder Ideen. Du bringst eigene Perspektiven ein, triffst gestalterische Entscheidungen und hast einen direkten Draht zu allen Teams und der Geschäftsführung – ohne lange Freigabe-Schleifen.
• Kleine Teams statt Großraumbüro
  Du arbeitest in überschaubaren Teams, in denen man sich kennt und schnell ins Gespräch kommt.
• Musik bei der Arbeit
  Bei uns wird nicht mit der Stirn gerunzelt, wenn du dir Kopfhörer aufsetzt. Wenn es dir hilft (und keinen anderen stört), kannst du auch gerne Heavy Metal über eine Soundanlage an deinem Schreibtisch pumpen.
• Modernes Altbau-Büro im Herzen von Cottbus
  Hohe Decken, viel Tageslicht, Pflanzen in den Räumen und ein Innenhof für die Pause zwischendurch. Einen Einblick in unsere Räumlichkeiten kannst du dir auf unserer Website anschauen.
• Gute Verkehrsanbindung & Parkplatz ums Eck
  Du kommst bequem mit Bus oder Bahn, mit dem Rad oder zu Fuß ins Büro. Für alle, die von außerhalb pendeln, gibt es Mitarbeiterparkplätze direkt in der Nähe.
• Fester, persönlicher Arbeitsplatz
  Bei uns wanderst du nicht täglich mit dem Laptop durch das Büro auf der Suche nach einem freien Tisch. Du hast deinen eigenen Platz mit deiner Tasse, deinen Pflanzen, deinen Notizen und allem, was du brauchst, um dich wirklich wohlzufühlen.
• Ergonomischer Arbeitsplatz mit moderner Ausstattung
  Rückenfreundlicher Stuhl, höhenverstellbarer Tisch, zwei große Monitore, ein hochwertiges Headset, ein leistungsstarker Laptop und eine ruhige Umgebung.
• Schnelle Beschaffung von Hardware, Software & Tools
  Wenn du etwas brauchst, bekommst du es. Ganz ohne wochenlange Anträge oder langes Warten. Du sagst Bescheid, wir kümmern uns.
• Homeoffice-Möglichkeit
  Grundsätzlich arbeiten wir im Büro, weil Zusammenarbeit und Austausch vor Ort für uns wichtig sind. Gleichzeitig ist Home Office jederzeit möglich. Auch spontan und ohne lange Abstimmung.
• Vertrauensarbeitszeit ohne Kernzeiten
  Bei uns gibt es keine vorgeschriebenen Zeitfenster, in denen du anwesend sein musst.
• Flexible Teilzeitmodelle
  Ob 4-Tage-Woche, 30 Stunden oder ein individuelles Modell. Dein Job soll zu deinem Leben passen, nicht andersherum.
• Spontan Urlaub nehmen
  Manchmal braucht man einfach eine Auszeit. Wir planen unsere Teams so, dass auch spontane freie Tage möglich sind, ganz ohne Stress oder schlechtes Gewissen.
• Familienfreundliche Kultur
  Kranke Kinder, Elternabend oder kurzfristiger Arzttermin – wir wissen, dass solche Situationen zum Alltag gehören. Familie und Gesundheit haben bei uns Vorrang.
• Kurze Wege
  Bei uns musst du dich nicht durch die Hierarchien hangeln oder lange Mails schreiben, um gehört zu werden. Du kannst jederzeit direkt mit Kolleg:innen, Teamleads oder der Geschäftsführung sprechen. Entscheidungen fallen schnell, Austausch ist direkt und niemand sitzt „im Elfenbeinturm“.
• Mitgestalten statt nur abarbeiten
  Wir suchen Kolleg:innen, die mitdenken. Wenn du eine Idee hast, wie ein Prozess besser laufen kann, ein Tool sinnvoll wäre oder ein Workflow smarter funktionieren könnte, dann wirst du gehört.
• Sinnstiftende Arbeit
  Deine Tätigkeit hat direkten Einfluss auf das Leben von Menschen. Du unterstützt sie dabei, in Deutschland anzukommen, Sicherheit zu finden und ein neues Kapitel aufzuschlagen. Das ist keine trockene Büroarbeit – es ist Arbeit mit echter Bedeutung und spürbarer Wirkung.
• Abwechslungsreiche Aufgaben
  Jeder Mensch bringt eine andere Geschichte mit, jeder Fall ist individuell. Du arbeitest nicht mechanisch Akten ab, sondern begleitest vielseitige Mandate, triffst Entscheidungen, denkst mit und lernst ständig dazu.
• Du bist nie allein
  Dein Team zeigt dir die notwendigen Arbeitsabläufe und steht dir bei kniffligen Fällen oder Rückfragen stets zur Seite. Du bist nie auf dich allein gestellt oder musst dein Können beweisen.
• Zeit zum Lernen
  Neue Tools testen, Workflows verbessern oder Fachwissen vertiefen – all das gehört fest zu deiner Arbeitszeit und nicht zu deinem Feierabend.
• Feel-Good-Angebote im Haus
  Unsere Feel-Good-Managerin sorgt regelmäßig für kleine Auszeiten – von Nacken- und Schultermassagen über kurze Entspannungs- und Beauty-Sessions bis hin zu Momenten zum Durchatmen.
• Kaffee, Getränke & Snacks
  Im Büro ist immer für dich gesorgt: guter Kaffee, kalte Getränke und kleine Snacks gehören zum Alltag. Und wenn es etwas zu feiern gibt – ein Erfolg, ein Geburtstag oder einfach ein guter Tag – gibt’s auch mal Kuchen oder Pizza.
• Regelmäßige Team-Events
  Wir feiern gern. Sommerfest am See, gemütliche Weihnachtsfeier, Halloween-Sause, gemeinsame Lunches oder Afterwork-Dinner mit der Abteilung. Unsere Events sorgen dafür, dass wir als Team zusammenwachsen und den Arbeitsalltag auch mal beiseiteschieben können. Aber keine Sorge: Erscheinen ist keine Pflicht und eher Gehen auch kein Problem.
• Menschlichkeit im Alltag
  Bei aller Professionalität verlieren wir nie die Leichtigkeit. Wir nehmen unsere Arbeit ernst, aber uns selbst nicht zu sehr.
• Vielfältiges Team
  Bei uns arbeiten Menschen aus unterschiedlichen Ländern, Kulturen und Lebenswegen zusammen. Einen kleinen Einblick in deine möglichen Kollegen kannst du dir bereits auf unserer Website unter “Team” verschaffen.
• Kein Dresscode – du bleibst du
  Es geht uns nicht darum, wie du aussiehst, sondern wie du arbeitest.
• Fitnessraum im Haus
  Unser eigener Fitnessraum steht dir direkt im Haus zur Verfügung – kostenlos, gut ausgestattet und jederzeit zugänglich.
• Urlaubsanspruch
  Wir sind ganz transparent: bei uns bekommt jeder 25 Tage Urlaub (bei einer 40-Stunden Woche).

Mögliche Aufgabenbereiche

Bei uns erwartet dich ein Mix aus Design- und Implementationsarbeit. Je nach deinen Stärken und Interessen übernimmst du Aufgaben, die dich als festes Standbein des Design-Teams etablieren oder das Entwickler-Team frontend-seitig unterstützen. Ob du lieber gestaltest, pixelgenau umsetzt, optimierst oder neue Ideen testest – du bekommst bei uns Raum, Verantwortung zu übernehmen und Projekte sichtbar mitzugestalten.

• Landingpages entwickeln
  Du baust klare und überzeugende Landingpages – etwa zu Einbürgerung, Aufenthaltstiteln oder neuen Tools – und schaffst Strukturen, die sowohl Nutzer abholen als auch gute Conversions bringen.
• Visuelle Konzepte entwickeln
  Du entwirfst moderne und gut strukturierte Layouts für Landingpages, Websites und interne Projekte und Tools. In Figma baust du komplette Design-Konzepte und setzt diese ggf. auch um.
• Infobeiträge entwickeln
  Du gestaltest Blog- und Newsbeiträge und hilfst dabei, Inhalte verständlich aufzubereiten, einzupflegen und live zu schalten.
• Mobile Optimierung
  Du passt Designs gezielt für mobile Geräte an und bist dir bewusst, dass unsere Website zum größten Teil auf dem Handy genutzt wird.
• Seiten mit WordPress + Elementor aufbauen
  Du setzt deine Figma-Designs in WordPress um – mit Elementor Pro, Custom HTML/SCSS und Liebe zum Detail. Hier und da wirst du auch mit anderen Tools in Kontakt kommen: Bricks, Hubspot oder bspw. E-Mail-Designer-Tools.
• Modulare Templates entwickeln
  Du erstellst wiederverwendbare Elementor-Templates, globale Styles und komponentenbasierte Layout-Bausteine, damit unsere Projekte nicht nur schön, sondern auch effizient und konsistent bleiben.
• Laufende Pflege
  Du machst HTML/CSS-Anpassungen, pflegst Menüs, Custom Post Types und globale Styles und kümmerst dich um Performance-Themen wie Bildoptimierung, Lazy Load oder Caching.
• Zusammenarbeit mit SEO, Content & Performance
  Du arbeitest eng mit anderen Teams zusammen, um Conversion zu verbessern und Elemente suchmaschinenfreundlich aufzubereiten.
• Bildbearbeitung & Auswahl
  Du wählst passende Bilder oder erstellt diese selbst. Denk an: Beitragsbilder für Blog- oder Newsbeiträge.
• A/B-Testing
  Du entwickelst Designvarianten für Tests und stimmst dich mit dem Team ab, um herauszufinden, was bei unseren Nutzer:innen wirklich funktioniert.

Dein Profil

Uns ist egal, welche Zertifikate du hast oder wo du studiert hast. Was uns interessiert: Was kannst du wirklich? Wer jahrelang Hands-on-Erfahrungen in der Praxis gesammelt, Seiten gebaut, Layouts optimiert und Designs für echte Nutzer:innen umgesetzt hat, bringt mehr mit als jeder Kursabschluss. Wenn du neugierig bist, Verantwortung nicht scheust und Lust hast, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln, wollen wir dich kennenlernen.

• WordPress & Elementor
  Du hast mehrjährige praktische Erfahrung mit WordPress und Elementor und kennst die typischen Stolpersteine aus eigener Arbeit.
• Grundlagen im Webdesign-Stack
  HTML5 und CSS3 beherrschst du gut, gern auch mit SASS/LESS.
• Gespür für Design
  Du hast ein ausgeprägtes Gespür für Ästhetik, Typografie, Abstände und Struktur und gleichzeitig ein Verständnis dafür, wie Nutzer:innen online denken und navigieren.
• Sicher im Umgang mit Design-Tools
  Du nutzt Figma (oder vergleichbare Tools wie Sketch oder Adobe XD), um Wireframes, Prototypen und finalen UI-Designs umzusetzen. Du arbeitest visuell klar, strukturiert und gerne kollaborativ.
• Detailverliebt mit Blick fürs Ganze
  Du achtest auf jedes Pixel, auf Abstände und Micro-Details, behältst aber trotzdem die größere User Journey und das strategische Ziel der Seite im Blick.
• Routine im Responsive Design
  Desktop, Tablet, Mobile – für dich sind das keine Extras, sondern ein selbstverständlicher Teil jedes Projekts. Du kannst Layouts für verschiedene Breakpoints sauber aufeinander abstimmen.
• Erfahrung im Webdesign (egal ob ein Jahr oder mehrere)
  Du hast bereits mit WordPress, Elementor, Figma oder HTML/CSS gearbeitet und fühlst dich in dieser Welt wohl – oder du möchtest genau hier weiter hineinwachsen.
• Keine formellen Voraussetzungen
  Du musst kein Studium oder 10 Jahre Berufserfahrung haben. Wir wollen Talente und coole neue Kollegen finden. Selbst wenn du nur die Hälfte der Punkte hier erfüllst - solange du bereit bist, weiter dazuzulernen, freuen wir uns, dich kennenzulernen.
• Einfache Kommunikation
  Du bist kommunikativ und offen. Eigentlich wollen wir hier keine generischen Sachen schreiben, aber dieser Punkt ist wichtig. Gute Zusammenarbeit schlägt oft reines Know-how. Ein Kollege, mit dem die Zusammenarbeit angenehm und reibungslos ist, kann im Alltag wertvoller sein als jemand mit mehr Know-how, mit dem die Kommunikation aber eher schleppend ist.
• Deutsch oder Englisch
  Du sprichst Deutsch oder Englisch oder am besten beides (ca. B2-Level). Keine Angst, wir wollen keinen Sprachnachweis sehen.

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Mit Ihrem scharfen Spürsinn für WEG-Buchhaltung und Ihrer freundlichen, bodenständigen Art sind Sie für Kolleginnen, Kollegen und Eigentümer ein vertrauensvoller Ansprechpartner – fast wie ein guter Hausgeist, der stets zur Stelle ist, wenn Klarheit in die Zahlenwelt gebracht werden muss.

Unser Kunde – ein traditionsreiches, familiengeführtes Immobilienunternehmen mit über 45 Jahren Erfahrung im Raum München – sucht genau Sie, um die Buchhaltung seiner Eigentümergemeinschaften zu betreuen. Hier spukt man nicht ziellos durch Aktenordner: Stattdessen erwartet Sie eine strukturierte, moderne Arbeitswelt mit digitalem Flair und flachen Hierarchien, in der neue Ideen gerne willkommen geheißen werden.

Sie können den Großteil Ihrer Arbeit bequem aus dem Homeoffice erledigen, aber vielleicht zieht es Sie hin und wieder auch ins neue Büro-Loft in München-Allach – ein inspirierender Ort im „The Malt“, wo Teamgeist und Kaffeeduft gleichermaßen durch die Gänge wehen.

Unser Kunde betreut aktuell rund 7.500 Wohnungen in etwa 85 Anwesen – genug Raum also, um Ihre Fähigkeiten als Zahlenflüsterer voll zu entfalten.

Bereit, Ihren Platz im Reich der Zahlengeister einzunehmen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Aufgaben

• Sie betreuen nur wenige große Wohnanlagen und werden jederzeit durch Ihre Kollegen und die Geschäftsleitung unterstützt.
• Durch Ihren geschickten Umgang mit Zahlen erstellen Sie die Abrechnungen und Wirtschaftspläne mit Leichtigkeit und kümmern sich zuverlässig um Zahlungseingänge, den Einzug der Vorauszahlungen und die laufende Buchhaltung.
• Digitale, ausgefeilte Arbeitsabläufe unterstützen Ihre Arbeit effizient und zielgerichtet.
• Sie wickeln selbständig die Buchhaltung und den Zahlungsverkehr für die durch Sie betreuten Eigentümergemeinschaften ab.
• Ein ausgefeiltes, digitales Dokumentenmanagementsystem unterstützt Sie dabei.
• Sie erstellen eigenständig die Abrechnungen und Wirtschaftspläne.
• Sie bereiten die Belegprüfungen vor.
• Sie sind der Ansprechpartner für die WEG-Verwalter, Beiräte und Eigentümer der durch Sie betreuten Eigentümergemeinschaften in und um München in allen Buchhaltungsangelegenheiten

Qualifikation

Was wir suchen:

Menschen, die über den Tellerrand hinausdenken. Persönlichkeiten mit klarem Blick für Risiken und Chancen. Und den Anspruch, in einem Umfeld zu arbeiten, das genauso ambitioniert ist wie sie selbst.

• Ihrer Erfahrung in der WEG-Buchhaltung,
• Ihr eigenständiges, verantwortungsvolles Handeln und strukturiertes Arbeiten
• Ihrer Liebe zu Zahlen und Ihre Genauigkeit,
• Ihre Teamplayer-Fähigkeiten und Ihre Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen,
• Ihrer IT-Affinität
• Anforderungen an den Bewerber, Grundkenntnisse: Wohnungseigentumsrecht
• Erweiterte Kenntnisse: Immobilienverwaltung

Benefits

Das erwartet Sie – herausragende Benefits

Diese Hausverwaltung setzt neue Maßstäbe, wenn es um Arbeitsbedingungen und Mitarbeiterzufriedenheit geht:

• Überdurchschnittliche Vergütung + regelmäßige Gehaltsanpassungen
• Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Möglichkeiten (bis zu 3 Tage/Woche)
• 30+ Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage an besonderen Anlässen
• Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit digitalisierten Prozessen
• Individuelle Weiterbildungsförderung
• Attraktive Zusatzleistungen wie:
• Betriebliche Altersvorsorge
• Fahrtkostenzuschuss / Deutschlandticket
• Gesundheitsprogramme & Fitnesszuschüsse
• Top-Arbeitsklima in einem motivierten, kollegialen Team
• Flache Hierarchien & echte Mitgestaltungsmöglichkeiten
• Regelmäßige Teamevents & Firmenveranstaltungen

Du willst Teil von etwas Großem werden – und dabei selbst wachsen?

Dann bewirb dich jetzt exklusiv über die JOBBUSTERS®, deinem Partner für Karrieren im Immobiliensektor.

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Die führende Content-Agentur, für die Fashion- und Lifestyle-Branche in Europa mit Kunden wie adidas, Zalando, P&C u.v.m. Das sind wir: die Wiethe Content GmbH.

In den Bereichen Foto, Film und CGI sind wir Marktführer und kreieren medienübergreifend immer neuen Content, der unseren Kunden zielgruppenspezifisch
ausgespielt wird.

Unser Hauptsitz ist unser 11.000 qm großes Fotostudio in Bremen, in dem wir aktuell ca. 200 Mitarbeiter beschäftigen.

Wir suchen einen AI Creative, der uns bei AI-gestützter Content-Erstellung und Workflow-Entwicklung unterstützt.

Aufgaben

• Erstellung und Optimierung von Workflows in ComfyUI – für verschiedene kreative Anwendungsfälle
• Zusammenarbeit an AI-gestützter Bild- und Content-Produktion

Qualifikation

• Erfahrung in der Erstellung von ComfyUI-Workflows
• Abschlüsse sind uns egal – wir suchen ComfyUI-Ninjas
• Gute Englischkenntnisse

Benefits

• Große Marken und internationale Kampagnen
• Ein sicherer und langfristiger Arbeitsplatz
• Ein motiviertes Team an Deiner Seite
• Vielfältiges Aufgabenspektrum
• Ein Arbeitsplatz bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber
• Hohe Eigenverantwortung und Selbstständigkeit
• Moderner und kreativer Arbeitsplatz
• Corporate Benefits
• Business Bike
• Betriebliche Altersvorsorge
• U.v.m.

Wir bieten die Möglichkeit, on-site an innovativen AI-Projekten mitzuwirken. Wenn du eine Leidenschaft für GenAI, ComfyUI, Kreativität und Workflow-Automatisierung hast, freuen wir uns auf deine Bewerbung!

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Du bist IT-Systemadministrator mit Leidenschaft für Windows-Umgebungen und suchst eine Position, in der Du nicht nur Systeme betreust, sondern aktiv etwas bewegen kannst? Dann könnte dies genau die richtige Herausforderung für Dich sein.

Freue Dich auf ein modernes Arbeitsumfeld, abwechslungsreiche Aufgaben und ein Team, das Wert auf Zusammenarbeit, Wertschätzung und Weiterentwicklung legt. Ob Windows Server, Active Directory, Microsoft 365 oder spannende Infrastrukturprojekte – hier hast Du die Möglichkeit, Dein Know-how einzubringen und Dich fachlich weiterzuentwickeln

Aufgaben

Administration und Betreuung von Windows Server- und Clientumgebungen

Verwaltung von Active Directory, Benutzerkonten und Gruppenrichtlinien

Überwachung, Pflege und Optimierung der IT-Infrastruktur

Durchführung von Backup- und Recovery-Maßnahmen

Sicherstellung von IT-Sicherheit und Systemverfügbarkeit

Qualifikation

Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, idealerweise als Fachinformatiker für Systemintegration

Du bringst erste Berufserfahrung in der Windows-Administration und im Umgang mit Active Directory mit

IT-Security-Themen interessieren Dich und erste Berührungspunkte sind von Vorteil

Du verfügst über gute bis sehr gute Deutschkenntnisse und arbeitest gerne im Team

Benefits

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• 30 Tage Urlaub
• Stabilität und Sicherheit
• Sozialleistungen
• Altersvorsorge
• Fort und Weiterbildungen
• Duz Kultur
• Kita Zuschüsse
• Gesundheitsförderung
• Obst und Getränke
• Kostenfreie Parkplätze
• E-Bike Leasing

Ich freue mich auf unseren Austausch und gehe gern mit Dir ins Detail.

Senior Consultant

Shirin Hörauf

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Dein Aufgabengebiet

• Verantwortung für die laufende Bearbeitung und Verbuchung von Lieferantenrechnungen sowie Reisekostenabrechnungen unter Einhaltung interner Vorgaben
• Prüfung internationaler Rechnungen im Import- und Exportumfeld inklusive Abstimmung relevanter Konten
• Organisation und Durchführung regelmäßiger Zahlungsläufe
• Verbuchung von Gehaltsdaten unterschiedlicher Mitarbeitergruppen
• Betreuung und Aktualisierung der Anlagenbuchhaltung
• Mitwirkung bei Monats- und Jahresabschlüssen, insbesondere im Bereich Rückstellungen und Abgrenzungen
• Unterstützung bei steuerlichen Meldungen sowie Optimierungs- und Digitalisierungsprojekten im Finanzbereich

Dein Hintergrund

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Weiterbildung im Finanz- oder Rechnungswesen
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung bzw. im Accounting-Umfeld
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel; Erfahrung mit ERP- oder Expense-Management-Systemen von Vorteil
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse für die tägliche Kommunikation
• Strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und Belastbarkeit

Deine Benefits

• Flexible Arbeitszeiten mit hybriden Arbeitsmöglichkeiten und zeitweisem Arbeiten innerhalb der EU
• 30 Urlaubstage sowie Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge
• Individuelles Budget für Weiterbildungen, Trainings oder Sprachkurse
• Zuschüsse für Fitness- und Gesundheitsangebote sowie Unterstützung im Bereich Mental Health
• Moderne Arbeitsatmosphäre mit regelmäßigen Team-Events, gemeinsamen Aktivitäten und weiteren Office-Extras

Gender-Hinweis

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

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Die GAIA AG zählt zu den weltweit führenden Unternehmen im Bereich Digital Health. Wir arbeiten erfolgreich mit namhaften Industrieunternehmen, Krankenkassen, Ärzteorganisationen sowie führenden Universitäten in Europa, den USA und Asien zusammen und vereinen wissenschaftliche, technologische und therapeutische Kompetenz unter einem Dach. Mit Therapiesoftware wie deprexis® setzen wir den weltweiten Standard für Innovation und Evidenz.

Zur Verstärkung unseres Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Werkstudent:in (m/w/d).

Werkstudent:in (m/w/d)

Business Development & Partnerkommunikation in Digital Health

(20 Stunden/Woche)

Über die Rolle:

Als Werkstudent:in bekommst Du bei uns die Möglichkeit, Business Development, Pharma-Research und moderne Arbeitsmethoden kennenzulernen - mit Fokus auf digitaler Kommunikation und KI-Tools.

Deine Aufgabe:

• Meeting-Vorbereitung, Recherche, Analyse von Präsentationsfolien und Strukturierung von Inhalten

• Verfassen von Entwürfen für E-Mails und kurzen LinkedIn-Beiträgen zur Partnerkommunikation

• Pflege und Aktualisierung von Partnerinformationen im CRM-System

• Erstellung und Optimierung von Präsentationen und Google Sheets für interne und externe Zwecke

• Screening potenzieller Pharmaunternehmen und Aufbereitung von Kurzprofilen

• Unterstützung bei der inhaltlichen Vorbereitung mit KI-Tools wie Cursor oder Gemini (z. B. zur Texterstellung, Ideensammlung oder E-mail-Formulierung)

Dein Profil:

• Eingeschriebener Student:in in Public Health, Psychologie, Kommunikation, Wirtschaft oder im vergleichbaren Studiengang

• Hohe Genauigkeit im Umgang mit Texten, Daten und Inhalten

• Selbstständig, organisiert & starkes Zeitmanagement

• Erste Erfahrungen mit CRM‑Systemen oder Lernbereitschaft

• Sicherer Umgang mit Google Workspace (Docs, Sheets, Slides)

• Grundkenntnisse in KI-Tools wie Cursor oder Gemini

• Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau

Unser Angebot:

• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten

• Moderne Büroräume in Hamburg direkt am Fleet, mit Grillmöglichkeit, Dachterrasse

• Flache Hierarchien

• EGYM Wellpass (Firmenfitness)

• Kostenlose Getränke, Snacks sowie Social Events

Möchtest Du dabei sein?

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins.

Deine Bewerbung werden wir selbstverständlich vertraulich behandeln.

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Wir suchen jemanden, der Lust hat, für eine große Amazon-Marke im Haushaltsbereich TikTok Shop, Creator Growth und eigene Content-Produktion als neuen Kanal aufzubauen.

Du arbeitest direkt mit Founder & Geschäftsführung und übernimmst operativ alles rund um Setup, Strategie, Creator Management, Content Creation und Performance-Auswertung.

Keine klassische Social-Media-Rolle. Wir suchen jemanden, der Dinge umsetzt, testet, Content produziert und einen neuen Kanal wirklich nach vorne bringt.

Aufgaben

Du baust TikTok Shop operativ mit auf, von Shop-Setup und Produktlistings über Kanalstrategie, Creator Management und Sample-Koordination bis hin zur eigenen Erstellung von Shortform-Content.

Dazu gehören die Recherche und Ansprache passender Creator, die Koordination von Samples und Briefings, die Entwicklung neuer Videoformate sowie das Filmen, Erstellen und Testen einfacher Produktvideos.

Du entwickelst Hooks, Skripte und Content-Ideen, setzt diese selbst oder gemeinsam mit Creatorn um und erkennst schnell, welche Formate funktionieren.

Außerdem beobachtest du Trends und Wettbewerber, nutzt moderne AI-Tools für schnellere Content-Produktion und baust einfache Prozesse, damit aus Tests schnell Learnings entstehen.

Du wertest Content-, Creator- und Kanal-Performance aus und leitest daraus ab, welche Videos, Produkte, Creator und Formate weiter skaliert werden sollten.

Qualifikation

Du verstehst TikTok, Reels und Shortform-Content und hast Bock auf E-Commerce, Creator, Growth und Content-Produktion.

Du arbeitest schnell, pragmatisch und eigenständig. Du kannst Creator anschreiben, follow-uppen und hast ein gutes Gefühl für Hooks, Content-Ideen und Online-Trends.

Wichtig ist: Du willst nicht nur koordinieren, sondern auch selbst Content erstellen, einfache Produktvideos produzieren, Formate testen und daraus lernen.

Gleichzeitig bist du strukturiert genug, um Shop, Samples, Creator, Content und Reporting parallel zu koordinieren.

Erfahrung mit TikTok Shop, Creator Management, UGC, Affiliate, Amazon, Shopify oder Performance Marketing ist ein Plus.

Wichtiger sind Drive, Lernkurve und der Wille, Verantwortung zu übernehmen.

Benefits

100% Remote ist möglich. Du arbeitest direkt mit Founder & Geschäftsführung in einem kleinen, schnellen Team ohne Corporate-Bullshit.

Du bekommst viel Verantwortung ab Tag 1, schnelle Entscheidungen, eine große E-Commerce-Marke mit bewährten Produkten und viel Freiheit, eigene Ideen zu testen und umzusetzen.

Dazu kommen moderne AI- und Content-Tools, eine steile Lernkurve und die Möglichkeit, einen neuen Wachstumskanal von Anfang an mit aufzubauen.

Wenn du TikTok verstehst, gerne Content erstellst, Creator koordinieren kannst und Lust hast, einen neuen E-Commerce-Kanal operativ aufzubauen, dann melde dich bei uns!

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Im Auftrag unseres Mandanten – einer etablierten Online-Steuerberatung mit über 150 Mitarbeitenden – suchen wir einen Frontend-Enwickler (m/w/d). Das Unternehmen arbeitet vollständig digital und ermöglicht seinen Mitarbeitenden ortsunabhängiges Arbeiten: deutschlandweit, aus dem Homeoffice.

Was Sie erwartet: Klare Strukturen und Prozesse, flexible Arbeitszeitmodelle sowie ein eingespieltes Team von über 150 Kolleginnen und Kollegen, das auf hohem fachlichem Niveau digital und effizient zusammenarbeitet.

Was das für Sie bedeutet: Reale Entwicklungsmöglichkeiten, transparente Karriereperspektiven und ein Umfeld, in dem modernes Arbeiten kein Versprechen, sondern gelebte Realität ist.

Aufgaben

• Neu- & Weiterentwicklung unserer Plattform im Bereich Frontend
• Konzeption & Entwicklung neuer Features unter Beachtung gängiger UI/UX-Standards
• Pflege & Modernisierung von Legacy-Code/Anwendung (Smarty, Vanilla JS, backbone, jQuery)
• Aufbau, Pflege & Optimierung der Frontend-Build-Pipeline mit gängigen Build-Tools

Qualifikation

• sehr gute Kenntnisse in HTML5, CSS, JavaScript
• Kenntnisse in Twig, Vue.js, Vanilla JS, jQuery, scss
• Erfahrung in der Kommunikation mit RESTful APIs
• Erfahrung mit Versionskontrolle (git)
• Grundkenntnisse Linux und im Umgang mit Virtualiserungstechnologien (z.B. Vagrant, docker)
• lösungsorientierte, selbständige und strukturierte Arbeitsweise
• Eigeninitative & Kommunikationsfähigkeit
• Teamfähigkeit
• Offenheit gegenüber neuen Technologien

Benefits

• Flexible Arbeitsortgestaltung (modernes Büro, hybrides Arbeiten oder 100% Home-Office)
• Flexible Arbeitszeitgestaltung (Vertrauensarbeitszeit, Gleitzeit mit Kernarbeitszeit, Teilzeit)
• Steuerfreie Gehaltsbausteine (Gutscheinkarten, Zuschüsse zu Kindergarten, Fahrt- oder Home-Office-Kosten)
• Kurze Abstimmungswege und flache Hierarchien
• Kostenfreie steuerfachliche Schulungen (mehrmals jährlich)
• Betriebliche Altersversorgung über die Unterstützungskasse
• Corporate Benefits (Mitarbeiterrabatte)
• Unbefristete Anstellung
• 30 Tage Urlaub

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Zögern Sie nicht und melden Sie sich gerne bei uns, um Teil des Teams zu werden

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Driving Digital Technologies
Den digitalen Wandel begleiten und aktiv mitgestalten – unsere Mission bei citema. Mit unseren innovativen Ansätzen beraten und unterstützen wir unsere Kunden in den Technologiefeldern Cyber Security, KI und Blockchain. Ebenso gehört die Umsetzung system- und sicherheitsrelevanter Softwareprojekte zu unserem Portfolio. So verbinden wir die neuen Technologien mit der klassischen Softwarewelt. Bei uns wird ein professionelles, kollegiales Miteinander mit Du-Kultur gelebt, denn unser exzellenter Teamgeist und die offene Kommunikation sind der Spirit unseres Unternehmens. Als sehr erfolgreiches und kontinuierlich wachsendes Unternehmen mit solider Basis, bieten wir Dir vielfältige Möglichkeiten in einem hochinteressanten, dynamischen Umfeld. Werde Teil unseres Erfolgs, bring Deine Expertise mit ein und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft verantwortungsvoll.

Aufgaben

Deine Mission
Wir suchen Dich als Security Architect (m/w/d) am Standort Stuttgart oder München (hybrid).

Deine Aufgaben dabei sind:

• Entwurf und Bewertung von Architekturen/Konzepten von unseren Produkten nach Sicherheits-, Zulassungs- und Zertifizierungsaspekten
• Definieren und Überprüfen von Sicherheitsmaßnahmen, um die Sicherheitsziele des Produkts zu erfüllen
• Durchführung von Risiko Assessments und Ableiten von Security Anforderungen für unsere Produkte
• Durchführung von Risikoanalysen für Bedrohungen und Schwachstellen für unsere Produkte
• Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen auf Konzeptions- und Architekturebene für unsere Produkte
• "Enabling" der Entwickler, die Sicherheitsanforderungen umzusetzen
• Umsetzen der Informationssicherheit nach ISO27001, NIS-2 in den Projekten

Qualifikation

Deine Profil
Folgende Kenntnisse und Fähigkeiten solltest Du auf jeden Fall mitbringen:

• Praktische Erfahrung in Cyber/ IT Security
• Prozessorientiertes Arbeiten nach etablierten Sicherheitsprozessen (z. B. Common Criteria)
• Erfahrungen in Zulassungsprozessen
• Erfahrungen im BSI IT Grundschutz
• EU Security Normen (Data Act, Cyber Resilience Act, Radio Equipment Directive)
• Information Security (ISO27001, NIS-2)
• Für die effektive Kommunikation im Projektumfeld sowie mit unseren deutschsprachigen Kunden ist ein sehr gutes mündliches und schriftliches Deutsch erforderlich

Benefits

Das bieten wir Dir
Wir sind der Überzeugung, dass folgende Rahmenbedingungen die besten Voraussetzungen für Effizienz und kreative Lösungsfindungen bieten:

• Aktives Mitwirken an innovativen Zukunftstechnologien
• Flexibles New-Work-Modell mit hybriden Arbeitsmöglichkeiten
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Givve-Card als steuerfreier Unternehmensbenefit
• Maximale Entscheidungs- und Gestaltungsspielräume
• Individuelle Karriereplanung und Entwicklungsperspektiven
• Wissenstransfer und Synergieeffekte durch ein starkes Team
• Technologische Vielfalt mit spannenden Einblicken in sicherheitsrelevante Systeme
• Und: Herausforderungen, die wirklich Spaß machen!

Ready to shape the future?

Drive digital technologies with us!

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.

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Driving Digital Technologies.
Den digitalen Wandel begleiten und aktiv mitgestalten – unsere Mission bei citema. Mit unseren innovativen Ansätzen beraten und unterstützen wir unsere Kunden in den Technologiefeldern Cyber Security, KI und Blockchain. Ebenso gehört die Umsetzung system- und sicherheitsrelevanter Softwareprojekte zu unserem Portfolio. So verbinden wir die neuen Technologien mit der klassischen Softwarewelt. Bei uns wird ein professionelles, kollegiales Miteinander mit Du-Kultur gelebt, denn unser exzellenter Teamgeist und die offene Kommunikation sind der Spirit unseres Unternehmens. Als sehr erfolgreiches und kontinuierlich wachsendes Unternehmen mit solider Basis, bieten wir Dir vielfältige Möglichkeiten in einem hochinteressanten, dynamischen Umfeld. Werde Teil unseres Erfolgs, bring Deine Expertise mit ein und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft verantwortungsvoll.

Aufgaben

Deine Mission
Wir suchen Dich als Full Stack Java und Spring Software Engineer (m/w/d) für distributed Software Systems am Standort München (hybrid).

Deine Aufgaben dabei sind:

• Entwirf, entwickle und integriere Softwarekomponenten für Plattformlösungen im Bereich Signalaufklärung (SIGINT) / elektronische Kampfführung (EW).
• Nutze Modelle und Proof of Concepts (PoCs), um gemeinsam mit deinem agilen Team mögliche Lösungen zu diskutieren – unter Berücksichtigung funktionaler Anforderungen und UX-Konzepte.
• Erweitere die Komponentenarchitektur und entwickle gemeinsam mit den Systemarchitekten klar definierte Schnittstellen.
• Dokumentiere deine Ergebnisse und sichere sie durch aussagekräftige automatisierte Tests ab, um einen hohen Qualitätsstandard zu gewährleisten, auf den sich andere Teams verlassen können.
• Unterstütze das Projektmanagement mit realistischen Einschätzungen zu Aufwand und Komplexität.
• Bringe deine technische Expertise bei der Auswahl geeigneter Technologien, Bibliotheken, Protokolle und Entwicklungsmethoden ein

Qualifikation

Deine Profil
Folgende Kenntnisse und Fähigkeiten solltest Du auf jeden Fall mitbringen:

• Du hast ein Hochschulstudium der Informatik, Softwaretechnik oder eines vergleichbaren technischen Fachgebiets erfolgreich abgeschlossen.
• Du verfügst über nachgewiesene Erfahrung in der objektorientierten Softwareentwicklung in großen Projekten oder Softwareplattformen, idealerweise mit Berührungspunkten zu modellbasierten oder modellgetriebenen Entwicklungsmethoden.
• Du besitzt ein fundiertes Verständnis von Softwarearchitektur, Komponentendesign und Schnittstellendefinition und kannst verschiedene Frameworks und Standardbibliotheken einsetzen oder bewerten.
• Du bringst tiefgehende Kenntnisse in Java, dem Spring-Boot-Framework sowie weit verbreiteten Bibliotheken wie Spring Data, Spring Security, Lombok und der Java Standard Library mit.
• Du hast ein breites Wissen über Softwareentwicklungsprozesse und Best Practices, insbesondere über die Zusammenarbeit verschiedener Rollen in agilen Teams unter Nutzung von Frameworks wie Scrum oder Kanban.
• Du bist vertraut mit modernen Entwicklungswerkzeugen und -umgebungen, darunter integrierte Entwicklungsumgebungen (IDEs), Versionsverwaltungssysteme (z. B. Git), Artefakt-Repositories (z. B. Artifactory) sowie Tools zur statischen Codeanalyse und Qualitätssicherung (z. B. SonarQube).
• Für die effektive Kommunikation im Projektumfeld sowie mit unseren deutschsprachigen Kunden ist ein sehr gutes mündliches und schriftliches Deutsch erforderlich

Benefits

Das bieten wir Dir

• Aktives Mitwirken an innovativen Zukunftstechnologien
• Flexibles New-Work-Modell mit hybriden Arbeitsmöglichkeiten
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Givve-Card als steuerfreier Unternehmensbenefit
• Maximale Entscheidungs- und Gestaltungsspielräume
• Individuelle Karriereplanung und Entwicklungsperspektiven
• Wissenstransfer und Synergieeffekte durch ein starkes Team
• Technologische Vielfalt mit spannenden Einblicken in sicherheitsrelevante Systeme

Und: Herausforderungen, die wirklich Spaß machen!

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Jobbeschreibung

Du willst nicht einfach Projekte verwalten, du willst sie mit AI-Power orchestrieren? Bei Digistore24 EU steuerst du eigenständig Projekte quer durch alle Departments: Legal, HR, Operations, Consulting, Marketing und mehr. Kein Silo, kein Spezialgebiet – du bist der Taktgeber, der abteilungsübergreifend Klarheit schafft, Entscheidungen ermöglicht und AI-Workflows einsetzt, um Digistore24 EU auf die nächste Wachstumsstufe zu bringen.

Diese Position ist zunächst auf 12 Monate befristet, mit der Option auf Verlängerung.

Über Digistore24

Wir sind ein schnell wachsendes Technologieunternehmen und haben eine klare Vision: We shape the digital future.
Unsere Mission? Menschen weltweit dabei zu unterstützen, ihr Wissen online zu teilen und sich damit ein eigenes, erfolgreiches Business aufzubauen. Mit unserer Platform ermöglichen wir Millionen von Menschen den Zugang zu wertvollem Wissen und geben ihnen die Werkzeuge an die Hand, ihre Ziele wirklich zu erreichen.

Was uns besonders macht:Wir sind rund 200 hochmotivierte Mitarbeitende, die nicht auf Anweisungen warten, sondern ihren Alltag aktiv gestalten und jeden Tag neu verbessern - genau wie unsere Kunden.
Unser Team ist so vielfältig wie unsere Ideen: Menschen aus über 40 verschiedenen Ländern arbeiten bei uns gemeinsam an einer Vision. Was uns verbindet, sind unsere Werte, unser Antrieb und unser Anspruch, wirklich etwas zu bewegen.

Wir sind keine großen Redner: wir sind Macher. We love to perform.
Mit unserem Wachstum bauen wir unsere Teams gezielt und nachhaltig aus und suchen Persönlichkeiten, die Verantwortung übernehmen, mitdenken und mit uns die Zukunft gestalten.

Dein neuer Traumjob

In dieser Rolle bist du der zentrale Taktgeber für abteilungsübergreifende Projekte und der Mensch, der AI-Workflows nicht nur nutzt, sondern aktiv mitgestaltet.

• Cross-Domain Projekt-Orchestrierung & Ownership: Du planst, steuerst und realisierst Projekte eigenständig, von Legal und HR über Operations bis Marketing. Du musst kein Fachexperte in jeder Domain sein. Mit Offenheit, Ownership und der Fähigkeit, die richtigen Fragen zu stellen, arbeitest du dich schnell in jedes Thema ein. AI-Workflows setzt du aktiv für Projektplanung, Statusupdates, Risikoanalyse und Dokumentation ein, immer mit dem Fokus auf Entscheidungen mit echter Hebelwirkung.
• Strategisches Projektkonzept & Sparring: Du bekommst ein Ziel und baust daraus eigenständig Scope, Konzept und Projektablauf. Du bist das strategische Gegenüber für Project Requester und begleitest das Projektteam von der ersten Idee bis zur finalen Umsetzung. Dein Anspruch: nicht nur koordinieren, sondern herausfordern und das bestmögliche Ergebnis herausholen.
• Analyse, Reporting & AI Quality Gate: Du erstellst KPI-basierte Reportings, leitest Optimierungspotenziale ab und überführst Learnings strukturiert in zukünftige Projekte. Gleichzeitig bist du das Quality Gate für AI-Outputs: Du prüfst sie kritisch, erkennst Fehler und Lücken und hältst sie auf Kurs, bevor sie weitergehen.
• Schnittstellen-Management & Kommunikation: Du bist der menschliche Ankerpunkt für alle Projektbeteiligten und die treibende Kraft hinter reibungsloser Kommunikation. Du kennst jederzeit den aktuellen Projektstand, erkennst Risiken früh und handelst vorausschauend. Komplexe Projektstände übersetzt du in klare, unmissverständliche Roadmaps auf Deutsch und Englisch und sorgst dafür, dass alle Beteiligten wissen, was als nächstes zu tun ist.
• Prozessverantwortung & Team-Enablement: Du trägst mehr bei als deine eigenen Projekte. Als Team entwickelt ihr gemeinsam PM-AI-Workflows, die als geteilter Standard für alle gelten. Du baust sie, gibst sie weiter und treibst ihre Weiterentwicklung aktiv voran. Dein Anspruch: nicht nur selbst effizienter arbeiten, sondern das gesamte PM-Team auf ein neues Level heben.

Unsere Werte

Bitte schau dir die Werte WIRKLICH genau an. Bist du bereit diese zu leben?

Stellenanforderungen

Deine Superkräfte

Das PM-Fundament – dein Eintrittsticket

• Fundiertes Projektmanagement-Know-how: Du beherrschst klassische und agile Methoden und setzt sie situativ ein. Du planst Projekte strukturiert, steuerst sie mit Tools wie ClickUp bis zum Abschluss und übernimmst echte Verantwortung für Zeit, Budget und Ergebnis. Auch bei parallelen Projekten aus völlig unterschiedlichen Domains behältst du den Überblick, erkennst Abhängigkeiten früh und findest pragmatische Lösungen. Du bringst mindestens drei Jahre Erfahrung im Projektmanagement mit.
• Kommunikationsstärke & Stakeholder-Management: Du kommunizierst klar und verbindlich auf Deutsch und Englisch, mit Legal genauso wie mit Operations oder Marketing. Du moderierst Konflikte, schaffst Transparenz und hältst auch in komplexen Abstimmungsrunden die Fäden in der Hand.
• Strategisches Gespür & Ownership Mindset: Du kannst Projektanfragen kritisch bewerten, Scopes eigenständig entwickeln und agierst als kritisches Gegenüber für Project Requester und Team, mit dem Ziel, das bestmögliche Endergebnis zu erzielen.
• Analytische & datenbasierte Arbeitsweise: Du nutzt Kennzahlen, um Projekterfolge messbar zu machen, Zusammenhänge zu erkennen und Verbesserungen umzusetzen. Du präsentierst nicht nur was passiert ist – du zeigst, was es bedeutet und was als nächstes folgt.

Das AI-Upgrade – was dich von einem klassischen PM unterscheidet

• AI-Literacy & Prompting Excellence: AI-Tools wie Claude, ChatGPT oder Gemini gehören zu deinem täglichen Werkzeug und du weißt, wie man sie richtig brieft. Das beginnt vor dem ersten Prompt: Du übersetzt vage Anforderungen in klare Problemformulierungen, denkst in Kontext, Ziel und Format. Chained Prompting und iteratives Verfeinern von Outputs ist für dich Standard, keine Ausnahme.
• Workflow-Architektur & Systemdenken: Du denkst in Systemen, nicht in Einzelaufgaben. Du fragst nicht „Kann AI das schreiben?" sondern „Wie baue ich einen Workflow, der das für mein gesamtes Team löst?" Du hast bereits Automatisierungen aufgebaut und weißt, wie man sie weiterentwickelt.
• Verification & Auditor-Mindset: Du weißt, dass AI selbstbewusst falsch liegen kann, und du prüfst, bevor du weiter klickst. Halluzinationen erkennen, Zahlen cross-checken, fachliche Logik bewerten: das ist für dich Qualitätsstandard, kein Extra-Aufwand. Die Ownership für AI-Output siehst du klar bei dir.

Dieser Job ist NICHT für dich geeignet, wenn du:

• … weniger als drei Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement hast.
• … AI-Tools noch nicht aktiv in deinem Arbeitsalltag einsetzt. Wir suchen jemanden, der AI bereits lebt, nicht erst kennenlernen möchte.
• … AI-Outputs unkritisch weitergibst, ohne sie zu hinterfragen, und Qualitätssicherung als jemand anderen Problem betrachtest.
• … unstrukturiert arbeitest und in komplexen, parallelen Projekten schnell den Überblick verlierst.
• … Schwierigkeiten hast, aus einem Ziel eigenständig einen klaren Projektrahmen zu entwickeln, ohne dass dir jemand jeden Schritt vorgibt.
• … don't feel comfortable working in an international remote team or communicating fluently in both English and German (C1).
• … dich nicht mit unseren identifizierst.

Deine Benefits bei Digistore24

Bei Digistore24 sind wir überzeugt: Großartige Menschen leisten ihre beste Arbeit, wenn sie echte Autonomie, klare Ziele und ein unterstützendes Umfeld haben. Das erwartet dich bei uns:

• 100 % Remote: Arbeite dauerhaft von zu Hause aus. Alles, was du brauchst, ist eine stabile Internetverbindung.
• Du bist permanent außerhalb Deutschlands ansässig? Auch das ist in Festanstellung in vielen europäischen Ländern möglich.
• Arbeite bis zu 170 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland! (Weitere Länder nach Absprache möglich).
• Nutze bis zu 3 Tage pro Woche die Coworking-Spaces unseres Partners.
• 30 Urlaubstage auf Vollzeitbasis.
• Klare Strukturen: Arbeiteim Gleitzeitmodell und in Absprache mit deinem Team.
• Keine starren Entwicklungspläne: Deine Weiterentwicklung richtet sich individuell nach deinen Stärken. On the job setzt du dich mit modernen und relevanten Themen auseinander.
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege: Die Stabilität eines extrem erfolgreichen deutschen Hightech-Unternehmens, das sich seinen Start-Up-Spirit über die Jahre bewahrt hat.
• Unsere Founder sind Teil unseres Teams: wir agieren ohne externe Investoren aus eigener Kraft und reinvestieren alles, was wir erwirtschaften.
• Selbstbestimmte, ergebnisorientierte Teams: Arbeite in einer Unternehmenskultur, die auf Eigenverantwortung, Autonomie und direktes Feedback setzt, statt auf Micromanagement.
• Du erhältst von uns modernes Equipment für deine Arbeit.
• Internationale, kollaborative Kultur: Arbeite mit einem internationalen Team aus engagierten, klugen Köpfen zusammen.
• Team Lunches mit Lieferando-Guthaben.
• Echte menschliche Verbindung: Erlebe spektakuläre Team-Events in ganz Europa und baue Beziehungen auf, die über Bildschirme hinausgehen.
• Ownership vom ersten Tag an: Bei uns bist du kein Rädchen im System, sondern ein wichtiger Teil eines A-Player-Teams und wirst von der Teamleitung persönlich gefördert (und gechallenged!), unter anderem in monatlichen One-on-One-Gesprächen.
• Arbeite in deinem Team per du, ohne Dresscode und auf Augenhöhe.

Dein typischer Tag bei Digistore24

• Morning Intelligence Briefing statt Status-Roulette: Du startest nicht damit, manuell Projekte durchzuklicken. Dein ClickUp-Setup, angereichert mit AI-Automationen, liefert dir automatisch einen priorisierten Überblick über Risiken, Deadlines und Bottlenecks quer durch alle laufenden Projekte. In 10 Minuten weißt du, was heute wirklich wichtig ist, und agierst proaktiv.
• Neues Projekt onboarden: Ein neues Thema landet auf deinem Tisch, nicht deine Kerndomäne, aber du weißt, wie man Projekte aufsetzt. Du schreibst ein scharfes Problem-Statement, briefst Claude mit vollem Kontext und generierst Projektentwurf, Risikoprofil und Kick-off-Agenda in einem Bruchteil der Zeit. Du reviewst kritisch, verbesserst und startest gut vorbereitet in den Kick-off-Call.
• Kurze Pause, echter Ausgleich: Ein virtueller Kaffee-Call mit einer Kollegin, eine Runde spazieren gehen. Du arbeitest remote, also nutzt du diese Freiheit bewusst.
• Cross-Department Weekly: Heute: Legal-Update zu einem Compliance-Projekt, direkt weiter zu einem OPs-Tool-Rollout. Zwei völlig verschiedene Welten, zwei verschiedene Sprachen. Du behältst den Überblick, übersetzt zwischen den Teams und sorgst dafür, dass Entscheidungen getroffen werden, nicht nur besprochen.
• Workflow-Audit: Du erkennst, dass drei verschiedene Teams jede Woche manuell fast identische Status-Reports schreiben. In 45 Minuten baust du eine Automatisierung, die das abteilungsübergreifend löst, und gibst damit jedem Team Zeit zurück.
• AI-Output-Review vor dem Stakeholder-Call: Ein Project Requester hat einen AI-generierten Projektplan vorbereitet. Du prüfst: Stimmen die Annahmen? Sind die Risiken realistisch bewertet? Ist das eine durchdachte Empfehlung oder generischer Output? Zwei Anmerkungen, eine Korrektur, und der Plan ist stakeholder-ready.
• Retrospektive mit Learnings-Capture: Ein Projekt ist abgeschlossen. Ihr feiert, besprecht ehrlich, was schiefging, und du fragst: „Was davon können wir das nächste Mal automatisieren?" Die Erkenntnisse wandern in eure abteilungsübergreifende Workflow-Bibliothek.
• Mit einem guten Gefühl gehst du in den Feierabend: Du hast heute Projekte vorangetrieben, Entscheidungen ermöglicht und nebenbei einen Workflow gebaut, der deinem Team morgen Arbeit abnimmt. Genau diese Mischung macht den Job aus.

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Your mission

Support the financial backbone of a fast-growing AI startup. You'll work closely with our COO and Founder's Associate on reporting, data analysis, and operational finance tasks with real responsibility from day one.

What You’ll Be Working On

• Support financial reporting: help maintain an accurate view of P&L, cash, and budget.
• Collect, clean, and prepare data from CRM (HubSpot), and internal systems for reports and analyses.
• Help track and update KPI dashboards and operational metrics.
• Support the preparation of management reports and analyses.
• Assist with tax advisor coordination: collecting receipts, reconciling data, and preparing inputs.
• Help identify improvements to reporting processes, including AI-supported workflows.

Who We’re Looking For

• Currently enrolled in a degree in finance, business, economics, or a related field.
• Strong analytical skills and a high attention to detail.
• Comfortable with Excel or Google Sheets; eager to learn new tools.
• Structured, reliable, and proactive; you follow through and communicate clearly.
• Excited about working in a fast-moving startup and using AI to make finance smarter.
• You enjoy working from the office and learning in close collaboration with the team.
• Available for at least 20 hours per week.

Not Quite Your Thing?

• You prefer working fully remotely without team interaction.
• You'd rather observe than actively contribute and take on responsibility.

The Tools You’ll Be Using

• Excel / Google Sheets
• HubSpot (CRM & pipeline data)
• BI / reporting tools
• Modern AI tools for finance workflows

Why You’ll Love This Role

• Real responsibility and insight into the full financial picture of a growing AI company.
• Direct collaboration with experienced team members.
• You'll learn how modern finance works in a startup; forecasting, KPIs, investor reporting, and automation.
• You'll shape how we use AI in finance workflows from early on.

Ready to Be Part of Something Big?

We're building technology that transforms how industrial companies plan and forecast their spare parts and we want sharp, curious people to help us own the financial side of that mission. If you're a working student looking to gain real startup experience in finance and operations, we'd love to hear from you.

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Your mission

Starting August 2026 and based in Stuttgart or Berlin, you'll join us as our Founders Associate, working directly with our CEO and COO to drive the most strategic initiatives across the company. You'll be the right hand on high-impact decisions, the operator behind cross-functional execution, and the connective tissue between leadership and the rest of the team. This role gives you visibility and ownership across product, GTM, operations, and finance from day one. It's a rare opportunity to shape how an AI-driven SaaS company operates from the inside, side by side with the founders.

What You’ll Be Working On

• Partner directly with the CEO on strategic initiatives, board prep, investor materials, and the long-term company narrative.
• Support the COO on company-wide planning, the operating cadence, KPI systems, and internal processes that scale with us.
• Drive cross-functional projects, from product launches and market entries to operational improvements and internal workflows, from concept to delivery.
• Build structured analyses, business cases, and decision frameworks that inform our most important calls.
• Identify and unblock bottlenecks, then build the systems that stop them from coming back.
• Prepare strategic insights and reporting that keep leadership and the team aligned.
• Be a cultural co-creator across our Stuttgart and Berlin hubs.

Who We’re Looking For

• 2–4 years of experience in top-tier strategy consulting (McKinsey, BCG, or Bain) or an equivalent high-performance environment.
• Sharp analytical thinker with structured problem-solving skills and a bias for action, you don't just frame the problem, you ship the solution.
• Excellent communicator who builds trust quickly with senior stakeholders and tells the story behind the numbers.
• Strong commercial instinct and genuine curiosity about how a B2B SaaS business actually runs.
• Comfortable holding multiple workstreams in parallel, navigating ambiguity, and switching context without losing rigor.
• Hands-on operator mindset: you bring clarity, ownership, and momentum to everything you touch.
• Based in Stuttgart or Berlin.
• Bonus: prior exposure to a startup, B2B SaaS, AI, or industrial/supply-chain context.

Not Quite Your Thing?

This role is for people who love variety, ownership, and momentum. If you're looking for a clearly defined job with fixed responsibilities, prefer to analyze from a distance rather than execute in the trenches, or want a remote setup over building in person with the team, this probably isn't the right fit. We're looking for someone excited by ambiguity, who wants to learn fast, grow fast, and contribute across functions. If that energizes you, let's talk.

The Tools You’ll Be Using

You don't need to be an expert in all of these. What matters most is curiosity and speed of learning. We currently use:

• Notion for knowledge, planning, and documentation
• Teamwork to manage projects and priorities
• HubSpot for CRM, pipeline insights, and commercial reporting
• Excel for KPIs, modelling, and analysis
• Outlook & Teams for email and scheduling
• Slack for day-to-day communication and quick collaboration
• Modern AI tools that we use throughout the business and which you'll help us push further You'll help us improve how we use these tools and introduce better ones where it makes sense.

Why You’ll Love This Role

• Direct access to leadership. You'll work shoulder-to-shoulder with the CEO and COO on the calls that matter most.
• Real ownership from day one. You'll run workstreams end-to-end across product, GTM, and operations, not just produce slides.
• An accelerated learning curve. This is the post-consulting role that compounds: you'll see how strategy, operations, GTM, and product fit together in a scaling AI business and you'll help shape all of it.
• An office-first culture in Stuttgart or Berlin. We believe the best work happens shoulder to shoulder. You'll join a team that values in-person collaboration, fast feedback loops, and the energy of working side by side every day. The occasional home office day is fine, but if you're looking for a fully remote or hybrid-heavy setup, this isn't the right role.
• Annual team week. Once a year we all come together somewhere inspiring working side by side, sharing meals, and enjoying each other's company.
• Shared success. You'll be part of our Virtual Stock Incentive Plan (VSIP), giving you a real stake in what we're building together.
• A clear path forward. This role is designed as a launchpad into GTM, operations, strategic finance, or general management.

Ready to Be Part of Something Big?

If you're excited to build the operating system of a fast-growing AI company alongside an experienced founding team, we'd love to hear from you. Let's build something great together.

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Hast Du richtig Lust, Produkte nicht nur öde zu verwalten, sondern wirklich mitzugestalten?

Dann komm in unser Team und übernimm eine Schlüsselrolle im technischen Produktmanagement für unsere Kleb- und Dichtstoffe. Du arbeitest an der Schnittstelle zwischen Anwendungstechnik, Einkauf, Vertrieb und Lieferanten und sorgst dafür, dass unsere Produkte weltweit marktfähig, wettbewerbsorientiert und erfolgreich sind.

**Jetzt bewerben und gemeinsam durchstarten.**🚀

Aufgaben

• Du stellst sicher, dass unsere Produkte weltweit vertriebsfähig sind und bleiben – unter Berücksichtigung aller regulatorischen und sicherheitsrelevanten Anforderungen in der Zusammenarbeit mit dem Dienstleister Qualisys
• Du erschaffst und betreust ein einheitliches Produktportfolio (weltweit/länderspezifisch) in enger Abstimmung und Koordination mit Vertrieb und Einkauf hinsichtlich Preisgestaltung, Gebindeauswahl, Zubehör und Verpackung
• Du führst Make-or-Buy-Analysen bzgl. Eigenabfüllung oder Fremdabfüllung durch
• Du verantwortest die Sicherheitschemie und pflegst und monitorst Zertifizierungen, Freigaben und Regulatorik, z. B. DVGW, sicherheitschemische Daten, REACH-Konformität, Verordnungen, etc.
• Du erstellst und pflegst produktrelevante Dokumentationen und Stammdaten im ERP-System, wie etwa technische Datenblätter, Sicherheitsdatenblätter, Artikelnummern, Produktbenennungen, etc.
• Du analysierst fortlaufend unser Portfolio anhand von Einkaufs-, Verkaufs- und Wirtschaftlichkeitskennzahlen (Verschrottungen) und setzt hieraus abgeleitete Änderungen um
• Du unterstützt die Anwendungstechnik und Vertrieb bei den sicherheitschemischen Produktqualifizierungen
• Du bist verantwortlich für die interne Umsetzung der Chemikalienverbotsverordnung und unterstützt das Lager bei der Einhaltung aller relevanten Vorgeben zu Lagerung chemischer Gefahrstoffe – inkl. Schulungen der Lagermitarbeitenden im Umgang mit Gefahrstoffen gemäß GefStoffV
• Du arbeitest eng mit externen Partnern, Lieferanten und Kunden zu sicherheitschemischen und regulatorischen Themen zusammen
• Du betreust Kundenanforderungen und Qualitätsprozesse, z. B. PPAP, VDA, Q-Prozesse, Einträge in Kundenportalen
• Du bist verantwortlich für Produktan- und -abkündigungen und sorgst für eine reibungslose Kommunikation mit dem Kunden wie auch intern
• Du bist federführend beim Ausrollen der Produktlaunches, inkl. Produktvorstellungen und -schulungen im Vertrieb, Customer Service, Anwendungstechnik und Marketing
• Du gestaltest Produktdesigns (Gebinde, Etiketten, Verpackungen) gemeinsam mit Marketing und Logistik
• Du wirkst an Forschungsprojekten mit und koordinierst die Abstimmung zwischen internen und externen Stakeholdern

Qualifikation

• Abgeschlossenes Masterstudium in Chemie, idealerweise mit Schwerpunkt Polymerchemie
• Alternativ erste Berufserfahrung (1–2 Jahre) im technischen Produktmanagement oder in einem vergleichbaren Umfeld
• Sachkundenachweis im Umgang mit Gefahrstoffen (wünschenswert)
• Interesse an technischen Produkten, idealerweise im Bereich Klebstoffe oder Polymerchemie
• Kenntnisse in Sicherheitschemie, Regulatorik und Qualitätsanforderungen
• Strukturierte, analytische und pragmatische Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und Spaß an interdisziplinärer Zusammenarbeit
• Sicherer Umgang mit den gängigen EDV-Systemen und MS-Office-Anwendungen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Benefits

• Eine abwechslungsreiche Rolle mit viel Verantwortung und Gestaltungsspielraum
• Die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung eines internationalen Produktportfolios mitzuwirken
• Moderne Einrichtung im eigenen Labor und Technikum
• Ein Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und echter Zusammenarbeit auf Augenhöhe
• Spannende Schnittstellen zwischen Technik, Markt und Regulierung
• Individuelle Weiterentwicklung und fachliche Perspektiven
• Zielgerichtete Einarbeitung von Deinem Buddy/Pate in einem kollegial geführten Team
• Bike Leasing
• Wellpass/EGYM
• Sachbezugskarte
• Corporate Benefits
• Lohnkostenoptimierung
• Ergonomische Arbeitsplätze
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• 30 Urlaubstage
• Kostenlose Getränke & Snacks
• Teamevents (Sommerfest/-ausflug, Weihnachtsfeier und Team Mate Lunches)

Wir sind sehr gespannt und freuen uns, Dich kennenzulernen.

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Die mobaix GmbH mit Sitz in Aachen entwickelt KI-gestützte Auswertesysteme auf Basis von Kamera- und Sensortechnik, die Bewegungen aller Verkehrsteilnehmer in Echtzeit erfassen und so helfen, Verkehr sicherer und effizienter zu machen.

Unsere Kernkompetenz liegt in der Verarbeitung und Analyse von Daten aus Thermografiekameras sowie in der Anbindung an Verkehrsleitsysteme, um kritische Situationen frühzeitig zu erkennen und adaptive Verkehrssteuerungen zu schalten. Dafür vereinen wir Expertise aus Verkehrstechnik, Softwareentwicklung und Verkehrspsychologie in einem kleinen, praxisnah arbeitenden Team.

Zur Unterstützung im laufenden Betrieb suchen wir einen Werkstudenten (m/w/d), der sowohl an der Hardware vor Ort mitarbeitet als auch Daten für unsere KI-Systeme vorbereitet oder externe Aufgaben erledigt.

Aufgaben

• Akkus wechseln und Funktionskontrollen an Geräten durchführen
• Mitarbeit beim Aufbau und der Ausrichtung von Kamerasystemen vor Ort
• Unterstützung bei Hardware-Themen: Schränke, Schlösser, Netzwerkkabel, Verkabelung allgemein etc.
• Korrigieren und Pflegen von Trainingsdaten (z. B. Labels, Annotationen, offensichtliche Fehler)
• Händische Auswertungen und Plausibilitätschecks von Mess- und Versuchsdaten

Qualifikation

• Eingeschriebener Student (m/w/d)
• Solide technische Grundaffinität: Du kannst mit Werkzeug und Rechnern umgehen oder traust dir das nach kurzer Anleitung zu
• Sorgfältige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
• Führerschein Klasse B
• Bereitschaft, auch einfache praktische Tätigkeiten (Besorgungsfahrten, Zusammenbauten im Technikbereich) zu übernehmen
• Deutschkenntnisse auf mindestens B2-Niveau, sicheres Lesen/Schreiben von einfachen technischen Anweisungen
• Zeitlich flexibel, der Arbeitsaufwand nach Woche variiert

Benefits

• Mitwirkung an spannenden und innovativen Projekten zur Verbesserung der Verkehrssicherheit
• Flexible Arbeitszeiten, die an Deinen Zeitplan angepasst werden können
• Angenehmes Arbeitsumfeld in einem motivierten und engagierten Team

Unterstütze unser kleines Team als Werkstudent und tauche in spannende Softwareprojekte ein. Bewerbe Dich jetzt!

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Wir suchen ab sofort einen Personaldisponenten (m/w/d) für den Bereich:

Rohrleitungsbau & Schweißtechnik, am Standort Ulm, als Angestellter in unserem Unternehmen.

Aufgaben

Das sind Ihre Aufgaben in unserem Team

• Personalrekrutierung: Suchen und Auswählen von qualifizierten Schweißern und Rohrleitungsbauern
• Mitarbeiterdisposition: Einsatzplanung von Schweiß- und Montageteams für AÜG- und Werkvertragsprojekte
• Kundenbetreuung: Ansprechpartner für Industriekunden bezüglich Personalbedarf und Projektabwicklung
• Projektkoordination: Organisation von reinen Dienstleistungseinsätzen inklusive der nötigen Werkzeuge
• Administration: Erstellen von Profilen, Arbeitsverträgen, Werkverträgen und Abrechnungsunterlagen
• Rechtssicherheit: Einhaltung von AÜG-Vorschriften, Werkvertragsrecht und Arbeitssicherheit

Qualifikation

Passende Qualifikationen

• Ausbildung: Kaufmännische oder technische Berufsausbildung, idealerweise im Personaldienstleistungsbereich
• Berufserfahrung: Erfahrung in der Disposition, Schnittstellenkompetenz für AÜG und Werkverträge
• Branchenkenntnis: Optimalerweise Know-how im Bereich Schweißtechnik, Rohrleitungsbau oder Anlagenbau
• Kompetenz: Stark in Kommunikation, Organisation und rechtssicherer Verhandlungsführung
• Arbeitsweise: Selbstständig, lösungsorientiert und strukturiert bei parallelen Projekten
• IT-Skills: Sicherer Umgang mit MS Office und allgemeiner Dispositionssoftware (gute PC-Kenntnisse reichen aus)
• Sprachkenntnisse: Deutsch und Englisch

Benefits

Das bieten wir Ihnen

• Attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeitmodelle
• Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und ein dynamisches Team
• Moderne Arbeitsplatzausstattung
• Weiterbildungsmöglichkeiten

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Are you ready to embark on a transformative journey towards sustainable urban living? Look no further than BABLE – an organisation that's revolutionising smart cities and climate action initiatives. As we continue our mission to bridge the gap between the public and private sectors, we're thrilled to offer you an exclusive opportunity to join our dynamic team as a 6+ month intern in our Stuttgart office, starting in May or June.

About BABLE: BABLE Smart Cities is the Facilitator for Smart Cities in Europe, born as a spin-off from Fraunhofer Research Society. With a decade of experience in the field, we offer practical insights gained by practitioners, for practitioners.

Our mission is to accelerate change in the public and private sectors by providing market access and knowledge. We have already facilitated €2Billion in Smart City projects with cities, towns, and regions. Our free knowledge hub connects innovators and the public sector, providing access to the most comprehensive Smart City datasets and insights in Europe.

With a growing presence across Europe, we combine local knowledge with global best practices to implement more projects faster. Join us on the journey to a better urban life!

Internship Opportunity: We are excited to offer an internship opportunity in our Customer Excellence- Global team, starting in 2026. As an intern, you will play an integral role in supporting our consultancy and Platform projects.

What You Will Do:

• You will actively contribute to our consultancy projects, spanning climate action and smart places initiatives in southern Europe, as well as Communities projects.
• You will be responsible for conducting market research, exploring policy mechanisms, new funding initiatives, networking events, and innovative solutions within the realm of climate action and smart cities.

Tasks

What We Expect From You:

We're looking for exceptional individuals who share our passion for sustainability and innovation. If this is you, here's what we expect:

• You will accompany BABLE team in overseeing and leading activities developing smart mobility systems and services across 10 EU Mission Cities and a multi-disciplinary consortium of key partners across Europe. You will engage with citizens and stakeholders, co-designing use cases and solutions for sustainable and autonomous driving services in public transport, and support creating overarching guidelines for real-life demonstrators.
• You will assist in the multi-stakeholder engagement with public transport service providers and tech companies to gather feedback and incorporate it into project development.
• You will also provide support to the project’s exploitation lead and outcomes through the conception of business models and replication.
• You will evaluate European and international funding sources for innovation projects and accompany the team on building concept ideas to accompany European cities to apply for fund opportunities.
• You will support the coordination of follow-up activities with 10 mission cities, and monitor their evaluation, tracking risks and deviations, and harvest insights on Lessons learned from their use case deployment.
• You will contribute to the project’s outcomes, including the support on writing deliverables and scientific results.

Requirements

• A can-do attitude!
• Strong analytical and problem-solving skills
• Good communication skills
• Critical capacity and ability to contribute to consultancy projects
• Excellent research skills (market research, technologies, urban development, etc.)
• Excellent command of MS Office tools, notably Excel and PowerPoint
• Ability to work independently and to represent the organisation in project meetings

Your Profile:

A mandatory internship as part of your curriculum.

• A native or professional level of English in both written and spoken is required. Proficiency in Spanish or German may allow you to work closely with other teams, but it isn’t a requirement.
• Proven years of study or practical experience in a relevant field – sustainable mobility, logistics, urban planning -
• Familiarization with the Euro Policies and funding environments, such as Horizon Europe, or the NetZeroCities would be highly valued.
• Knowledge of the European Commission’s transportation coordination initiatives and grant management, in particular, the Zero-emission Road Transport (2Zero), and Connected, Cooperative and Automated Mobility (CCAM) will be an asset.
• Excellent communication skills and ability to work in an international and multidisciplinary team. Experience in project management would be an asset.
• While your academic background matters, what truly excites us is your potential to make an impact. Our team is a vibrant mix of engineers, geographers, sociologists, and architects, all bringing different perspectives to the table.

Benefits

Why BABLE? We don't just offer internships; we provide opportunities for transformation. At BABLE, you'll find:

• Global Collaboration: Be part of an international team with over 50 colleagues from diverse backgrounds, all united by English as our working language.
• Growth Galore: Grow personally and professionally with training, coaching, and on-the-job support.
• Innovation at Your Fingertips: Contribute to a movement that turns visionary ideas into reality.
• Hybrid working opportunity: Enjoy flexible working hours.
• Time to Recharge: Relish 20 days per year of annual leave on a full-time contract.
• Tools of the Trade: Receive student-level pay, complete with a laptop and tech equipment.
• Seamless Onboarding: Experience a smooth transition into our team with support.
• Empowered Autonomy: Embrace a flat company structure that grants you the autonomy to make an impact.

How to Apply: We are accepting applications on a rolling basis with a cut-off date on the 10th of June 2026. Tell us your story, your aspirations, and your vision. If you're unsure whether your profile aligns with our expectations, reach out to us.

Join Our Inclusive Movement: BABLE Smart Cities proudly champions equal opportunities. We're committed to fostering an inclusive workplace that welcomes candidates regardless of race, colour, religion, sex, sexual orientation, national origin, citizenship, age, marital status, disability, or gender identity. Your unique perspective is valued here.

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Würth Cloud Services GmbH is a dynamic and rapidly growing startup within the Würth Group.

As a spin-off of the global market leader Würth, we combine the best of both worlds: experience and continuity with pioneering spirit and a sense of new beginnings.

Tasks

• You will research and develop digital knowledge tools through analysis, mathematics, machine learning (ML) and AI to improve existing processesl.
• You will design and implement solutions for complex analytical problems in a wide variety of business areas in craft and industry.
• You will work in a team of experienced engineers with academic and industrial backgrounds.
• You will have access to state-of-the-art infrastructure and tools.

Requirements

• You have successfully completed a Master's degree in Mathematics, Physics, Computer Science or Engineering.
• You have experience with statistical methods, machine learning and AI.
• You possess excellent knowledge of how Large Language Models work and how to utilize them efficiently.
• You possess excellent knowledge of Python and at least 2–3 years of programming experience.
• Knowledge of and experience with cloud technology is an advantage.
• You want to tackle complex and complicated business problems and reduce them to their essentials, true to the motto: "As simple as possible, but no simpler!" ( A. Einstein)
• You know that data science is more than modeling and you are not afraid to tackle low-level problems. You are prepared to write production code yourself.
• You are self-motivated and have perseverance.
• You look forward to working closely in a team and value constructive discussions and feedback.
• If you are fluent in English and have good German skills, then we would like to get to know you!

Benefits

• A highly motivated, friendly and helpful team of top experts who are open to new ideas from outside.
• Challenging tasks in technologically exciting AI and ML fields.
• Flexible and agile working as well as continuous professional development.
• Startup atmosphere with all the advantages of a family-run and strong global company.
• As a modern employer, we guarantee you family-friendly flexibility, for example through 50%working frome home.
• Modern equipment enables you to achieve maximum success in our projects – and we love celebrating those successes together as a team.
• Our stylish office in Berlin Xberg, located right on the Spree with direct access to the water, is also definitely worth mentioning.
• We want our employees to be able to relax and recharge, which is why we offer 30 days of vacation.
• Employee discounts in the Würth Online Shop, company contributions to your BVG ticket and Wellpass membership, as well as the best coffee in Berlin, are just a few of the additional benefits you’ll enjoy with us.

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Die ETT Verpackungstechnik GmbH ist ein führendes Unternehmen im Bereich der Anlagenfertigung für automatisierte Verpackungslösungen und genießt in zahlreichen Branchen weltweit einen hervorragenden Ruf. Der Name ETT steht für innovative Ansätze und maßgeschneiderte Lösungen, die den Anforderungen internationaler Kunden optimal gerecht werden. Mit über 250 Mitarbeitenden setzt ETT auf herausragenden Service in der Verpackungsindustrie.

Aufgaben

• Erstellung und Bearbeitung von Bildern, Fotos und Videos mit Fokus auf Maschinen und technische Anlagen
• Aufbereitung visueller Inhalte für Broschüren, Website, Social Media und Präsentationen
• Durchführung von Foto- und Videoaufnahmen vor Ort (z. B. in unserer Fertigung)
• Bildretusche, Farbkorrekturen und Videoschnitt
• Entwicklung und Umsetzung visueller Konzepte im technischen Umfeld
• Enge Zusammenarbeit mit Vertriebsleitung, Marketing und Produktion

Qualifikation

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Grafikdesign, Mediengestaltung oder vergleichbar
• Sicherer Umgang mit gängiger Bildund Videobearbeitungssoftware (z. B. Adobe Photoshop, Premiere)
• Technisches Verständnis, idealerweise im Bereich Maschinenbau oder Industrie
• Erfahrung in der Erstellung von Fotound Videomaterial (inkl. Kamera- und Lichttechnik)
• Kreativität sowie ein gutes Gespür für visuelle Gestaltung
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen

Benefits

• Teilzeitstelle (20–25 Std./Woche)
• Faire Vergütung nach Tarif inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Attraktive Zusatzleistungen: betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Fahrrad-Leasing u.v.m.
• Flexible Arbeitszeiten
• Raum für eigene Ideen und echte Mitgestaltungsmöglichkeiten
• Individuelle Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten

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Firma: Inhabergeführtes Unternehmen
Standort: Raum Darmstadt
Branche: FMCG
Vertrag: unbefristet, 30 Tage Urlaub

Du möchtest in einem internationalen Unternehmen arbeiten, das mit innovativen Produkten, starken Marken und langjährigen Partnerschaften weltweit erfolgreich ist? Dann könnte dies genau die richtige Herausforderung für Dich sein. Unser Kunde steht für höchste Qualitätsansprüche, kreative Lösungen und eine Unternehmenskultur, die von Vertrauen, Flexibilität und Zusammenarbeit geprägt ist. Diese Werte machen das Unternehmen zu einem geschätzten Partner für Kunden und Handelspartner auf der ganzen Welt.

Als Junior Buchhalter (m/w/d) erwartet Dich eine vielseitige Position mit viel Gestaltungsspielraum. Du sorgst für die reibungslose Abwicklung laufender Buchhaltungsprozesse und übernimmst Verantwortung für verschiedene Aufgaben im Finanzbereich. Darüber hinaus hast Du die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung interner Abläufe mitzuwirken und eigene Ideen einzubringen. Insbesondere bei der Modernisierung von Finanzprozessen und der Umsetzung digitaler Lösungen kannst Du einen wichtigen Beitrag leisten und die Zukunft des Unternehmens mitgestalten.

Aufgaben

• Du sorgst für die ordnungsgemäße Erfassung und Verbuchung sämtlicher Geschäftsvorfälle und bearbeitest dabei unter anderem Eingangsrechnungen, Banktransaktionen sowie zollrelevante Unterlagen.
• Du überwachst und stimmst Bankkonten regelmäßig ab und stellst eine transparente sowie verlässliche Kontenführung sicher.
• Du verantwortest den gesamten Zahlungsverkehr – von der Vorbereitung und Prüfung bis hin zur fristgerechten Ausführung – und unterstützt ein effizientes Liquiditätsmanagement.
• In enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen prüfst Du Rechnungen auf Plausibilität, Vollständigkeit und sachliche Richtigkeit.
• Du wirkst aktiv bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen mit und führst die dafür erforderlichen Abschlussbuchungen eigenständig durch.
• Du bearbeitest umsatzsteuerliche Fragestellungen, erstellst steuerliche Meldungen und sorgst für deren termingerechte Einreichung.
• Du prüfst und bearbeitest Reisekostenabrechnungen und trägst so zu einer reibungslosen Abwicklung administrativer Finanzprozesse bei.
• Darüber hinaus bringst Du Dich mit Deinen Ideen in die Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Finanz- und Buchhaltungsprozesse ein.

Qualifikation

• Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit wirtschaftlichem Schwerpunkt oder eine kaufmännische Ausbildung absolviert. Eine Zusatzqualifikation im Bereich Rechnungswesen, Finanzen oder Steuern ist ein Plus, aber kein Muss.
• Du bringst bereits fundierte Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung mit und konntest insbesondere im Hauptbuch wertvolle Praxiserfahrung sammeln.
• Du begeisterst Dich für moderne Finanzprozesse und hast Interesse daran, Veränderungen aktiv voranzutreiben – insbesondere in den Bereichen Digitalisierung, Automatisierung und Prozessoptimierung.
• Zahlen, Zusammenhänge und wirtschaftliche Kennzahlen verstehst Du nicht nur im Detail, sondern auch im größeren Unternehmenskontext. Dabei ist Dir bewusst, welchen Beitrag eine verlässliche Finanzbuchhaltung zum nachhaltigen Unternehmenserfolg leistet.
• Der sichere Umgang mit MS Office und digitalen Anwendungen gehört für Dich zum Arbeitsalltag. Idealerweise verfügst Du zudem über Erfahrung mit ERP- oder Buchhaltungssystemen, beispielsweise SAP Business One.
• Du arbeitest strukturiert, gewissenhaft und eigenverantwortlich und überzeugst gleichzeitig durch eine lösungsorientierte und proaktive Arbeitsweise.
• Teamarbeit ist für Dich selbstverständlich. Du schätzt den Austausch mit unterschiedlichen Fachbereichen und kommunizierst professionell sowie auf Augenhöhe.

Benefits

• Betriebliche Altersvorsorge
• flexible Arbeitszeiten
• Homeoffice
• Job-Rad
• Mitarbeiter-Rabatt
• Preisnachlässe auf Produkte/Dienstleistungen des Unternehmens

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Bei Fragen steht Dir Justus Brödder unter der Rufnummer 0176 / 47 00 2108 gerne zur Verfügung.

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Willkommen bei der ECE Group. Als Experte für komplexe und nachhaltig erfolgreiche Immobilien erschaffen wir Shopping-, Arbeits- und Wohnwelten am Puls der Zeit. Mit 3.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind wir in 12 Ländern aktiv und betreuen Immobilien im Wert von 31 Milliarden Euro.

ECE Marketplaces betreibt rund 200 Shopping-Center und ist führend im Shopping-Center-Bereich in Europa. Mit der Expertise aus über 55 Jahren entwickeln wir die Center stetig weiter und schaffen so neue Shopping-Erlebnisse. Wir inspirieren Menschen und bieten Raum zur Entfaltung. Du suchst neuen Raum für deine Ideen? Wir haben einen Platz für dich!

Aufgaben

• Als innovativer Business Intelligence Developer im Team IT-Analytics treibst du die Digitalisierung des Berichtswesens innerhalb der ECE voran und arbeitest in einer vielfältigen Datenlandschaft mit diversen Umsystemen (u.a. SAP S/4HANA, Tagetik, Concur).
• Du unterstützt das Produktteam Corporate Analytics bei der Erstellung und Weiterentwicklung von Power BI Reports.
• Du erarbeitest gemeinsam mit internen Kunden die Anforderungen, erstellst mit deinem Produktteam einen Umsetzungsplan und bist für die Realisierung verantwortlich.
• Auf Basis von Microsoft-Technologien, wie Power BI und MS Fabric entwickelst du innovative Lösungen.

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik / Wirtschaftsinformatik oder eine abgeschlossene Ausbildung in der Anwendungsentwicklung und erste Berufserfahrung als Entwickler im Business Intelligence Umfeld
• Kompetenz im Umgang mit SQL/ETL und ggf. Erfahrungen mit Programmiersprachen wie Python oder ASP.Net
• Erfahrungen im Bereich DevOps und Cloud-Technologien (MS Azure) bzw. die Bereitschaft zur Einarbeitung in diese Themen
• Wünschenswert sind auch Erfahrungen im Bereich Corporate Controlling
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Benefits

• 32 Tage Urlaub im Jahr
• Wertschätzende Unternehmenskultur mit Raum zur Eigenverantwortung
• Flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit / Teilzeit) und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Vielfältige Weiterbildungsangebote der hauseigenen ECE Academy
• Attraktive Preisnachlässe namenhafter Anbieter über die Plattform corporate benefits
• Einkaufen mit Pluxee Benefits Pass
• Betriebliche Altersvorsorge, Kinderbetreuungszuschuss
• Ein kostenfreies Fitness-Studio in der Unternehmenszentrale

Bewirb dich gern direkt über unsere Webseite!

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Willkommen bei der ECE Group. Als Experte für komplexe und nachhaltig erfolgreiche Immobilien erschaffen wir Shopping-, Arbeits- und Wohnwelten am Puls der Zeit. Mit 3.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind wir in 12 Ländern aktiv und betreuen Immobilien im Wert von 31 Milliarden Euro.

ECE Marketplaces betreibt rund 200 Shopping-Center und ist führend im Shopping-Center-Bereich in Europa. Mit der Expertise aus über 55 Jahren entwickeln wir die Center stetig weiter und schaffen so neue Shopping-Erlebnisse. Wir inspirieren Menschen und bieten Raum zur Entfaltung. Du suchst neuen Raum für deine Ideen? Wir haben einen Platz für dich!

Aufgaben

• Als innovativer Business Intelligence Developer verantwortest du die Entwicklung und den Betrieb von Lösungen im Cloud Data Warehouse inkl. Datenmodellierung.
• Du bist zuständig für die Umsetzung von ETL‑Prozessen sowie die Sicherstellung der Datenintegration und ‑qualität.
• Die Konzeption und Realisierung von passenden BI‑Lösungen für Corporate Controlling ist dein übergeordnetes Ziel.
• Aufbereitung relevanter KPIs für Steuerung, Planung und Budgetierung von Shopping-Centern gehört ebenfalls zu deinem Alltag.
• Die Dokumentation der Lösungen sowie Unterstützung im 3rd‑Level‑Support rundet dein Aufgabengebiet ab.

Qualifikation

• Ein abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Mathematik oder einem ähnlichen naturwissenschaftlichen Bereich ist deine Basis
• Du hast schon mehrere Jahre Erfahrung mit MS SQL gesammelt und arbeitest zielorientiert, strukturiert und selbstständig
• Du bringst fließende Deutsch- und Englischkenntnisse mit
• Teamfähigkeit und Erfahrung im Bereich Data Governance runden dein Profil ab
• Nice-to-Have: Kenntnisse in MS Azure, MS Fabric, Python und Microsoft Power BI

Benefits

• 32 Tage Urlaub im Jahr
• Wertschätzende Unternehmenskultur mit Raum zur Eigenverantwortung
• Flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit / Teilzeit) und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Vielfältige Weiterbildungsangebote der hauseigenen ECE Academy
• Attraktive Preisnachlässe namenhafter Anbieter über die Plattform corporate benefits
• Einkaufen mit Pluxee Benefits Pass
• Betriebliche Altersvorsorge, Kinderbetreuungszuschuss
• Ein kostenfreies Fitness-Studio in der Unternehmenszentrale

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Willkommen bei der ECE Group. Als Experte für komplexe und nachhaltig erfolgreiche Immobilien erschaffen wir Shopping-, Arbeits- und Wohnwelten am Puls der Zeit. Mit 3.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind wir in 12 Ländern aktiv und betreuen Immobilien im Wert von 31 Milliarden Euro.

ECE Marketplaces betreibt rund 200 Shopping-Center und ist führend im Shopping-Center-Bereich in Europa. Mit der Expertise aus über 55 Jahren entwickeln wir die Center stetig weiter und schaffen so neue Shopping-Erlebnisse. Wir inspirieren Menschen und bieten Raum zur Entfaltung. Du suchst neuen Raum für deine Ideen? Wir haben einen Platz für dich!

Aufgaben

• Du bist als Product Owner (m/w/d) verantwortlich für die Entwicklung und Weiterentwicklung von BI-Lösungen zur Darstellung von strukturierten KPIs und Daten zur Unternehmenssteuerung, Planung und Budgetierung für die ECE Marketplaces.
• Als Teil des Bereiches IT Property Operations erweiterst und optimierst Du das unternehmensweite Data Warehouse, indem Du das Produkt "Property Operations Analytics" weiterentwickelst.
• Du erhebst gemeinsam mit den internen Kunden die Anforderungen, planst die Realisierung und begleitest die Umsetzung.
• Du bist verantwortlich für die Planung (inkl. Roadmap) und Budgetierung des Produktes.
• Du unterstützt bei der Lösung von Incidents für Analytics-Komponenten (3rd Level Support).
• Du begleitest das Data Governance Team mit dem Ziel, eine gute Qualität und Dokumentation der Daten sicherzustellen.

Qualifikation

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium in bspw. (Wirtschafts-)Informatik, Mathematik, einer Naturwissenschaft, mit quantitativem Schwerpunkt oder Datenbezug, z. B. Business Intelligence, Data Science oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung.
• Idealerweise bringst Du bereits Erfahrungen aus dem Corporate Controlling mit.
• Mit agilen Arbeitsweisen (z. B. SCRUM, DevOps) bist Du bestens vertraut.
• Du arbeitest zielorientiert, strukturiert und selbstständig und kennst Dich mit Data Goverance / Data Quality Checks aus.
• Vorteilhaft sind darüber hinaus Kenntnisse in SAP / MS Dynamics, CRM Datenstrukturen und Asset Accounting.

Benefits

• 32 Tage Urlaub im Jahr
• Wertschätzende Unternehmenskultur mit Raum zur Eigenverantwortung
• Flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit / Teilzeit) und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Vielfältige Weiterbildungsangebote der hauseigenen ECE Academy
• Attraktive Preisnachlässe namenhafter Anbieter über die Plattform corporate benefits
• Einkaufen mit Pluxee Benefits Pass
• Betriebliche Altersvorsorge, Kinderbetreuungszuschuss
• Ein kostenfreies Fitness-Studio in der Unternehmenszentrale

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b2venture's Investor Relations Team is looking for a Visiting Analyst (m/f/d) to join our team as beginning of July. The duration of the internship should be at least 4 months to get the most out of it.

Founded in 2000, b2venture is one of the most experienced venture capital firms in Europe. The group makes early-stage investments through its dedicated funds and stage-agnostic investments through its direct investment track. b2venture is supported by a strong community of angel investors, fostering the firm’s passion for backing the unique entrepreneurs, maverick ideas, and outlier companies that will define tomorrow. The firm began its journey in St. Gallen, Switzerland and now has additional offices in Berlin, Zurich, Munich, and Luxembourg. b2venture deploys over EUR 100 million per year across Europe, leveraging the power of its multi-generational investor community. b2venture has proudly backed companies such as 1KOMMA5°, DeepL, Facebook, Raisin, Foodspring, ORCAM, SumUp, Volocopter, and XING.

Details

• Team: Investor Relations
• Start date: Beginning of July
• Workplace: Berlin

Tasks

As a Visiting Analyst in the IR team, you will play a key role in covering and growing our institutional investor base while ensuring an excellent investor experience. This role combines interacting with both our investment teams and fund administration, as well as investor-facing communications and relationship management. You will be involved in both investor coverage and fundraising activities.

• Ensure investors have a great investment and portfolio experience
• Handle investor support requests in a professional and timely manner
• Identify new leads and track and manage them on our CRM platform
• Help develop and implement strategies to strengthen our product and service offerings
• Contribute to continually improve investor fundraising and reporting materials
• Continually rethink and actively shape the experience for our investor base in an evolving environment

Requirements

• You have completed at least the fourth semester of your studies in business, economics, or finance at a leading university and achieved outstanding academic results
• You are passionate about entrepreneurship, relationship management and not afraid to open new doors
• Previous experience in banking (wealth management), consulting, startup (preferably sales, business development, support), or at an investment firm is a plus
• You combine analytical skills and attention to detail with a motivated, proactive mindset
• You have a client-orientated approach and high quality standards
• You are a team player with a strong work ethic, humility, a can-do attitude, and a collaborative mindset
• You are curious with a deep willingness to learn
• You are fluent German and English, both written and spoken. French as an additional language is a plus
• You have excellent MS Office skills, especially in Excel and PowerPoint

Process:

• Please send your CV via JOIN
• Selected candidates will then meet multiple team members via Zoom and work through a case study

We look forward to hearing from you!

b2venture is an equal opportunity employer that does not discriminate based on ethnicity, religion, creed or sexual orientation. We foster a culture that embraces all individuals and encourages diverse perspectives. We want to work with the most talented and brightest minds regardless of where they come from, what they look like, whom they love or what they believe.

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Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „IT Businessanalyst (m/w/d)“.

Aufgaben

• Als Business Analyst (m/w/d) gestalten Sie die Weiterentwicklung digitaler Anwendungen und Geschäftsprozesse aktiv mit
• Sie analysieren fachliche Anforderungen, identifizieren Optimierungspotenziale und entwickeln nachhaltige Lösungsansätze
• Dabei begleiten Sie die Einführung neuer Funktionen und unterstützen die kontinuierliche Verbesserung bestehender Systeme und Prozesse
• In enger Zusammenarbeit mit Fachbereichen und IT fördern Sie eine erfolgreiche und effiziente Umsetzung von Vorhaben
• Darüber hinaus bewerten Sie Veränderungsbedarfe, erstellen Entscheidungsgrundlagen und unterstützen die Weiterentwicklung kundenorientierter Lösungen
• Sie tragen zur Sicherstellung einer hohen Prozess- und Servicequalität bei und unterstützen die Erreichung der definierten Projekt- und Unternehmensziele

Qualifikation

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation, z. B. eine kaufmännische Ausbildung mit IT- oder Prozessmanagementbezug
• Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung als Business Analyst mit
• Darüber hinaus verfügen Sie über fundierte SQL-Kenntnisse sowie praktische Erfahrung im CRM-Umfeld
• Zusätzlich zeichnen Sie sich durch eine analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise aus
• Abgerundet wird Ihr Profil durch ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Teamfähigkeit
• Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Kenntnisse in MS Office, Atlassian Tools runden Ihr Profil ab

Benefits

• Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag OHNE Schichtdienst
• Zentrale Lage: Betreuung eines fest zugeteilten Bürogebäudes in zentraler Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung
• Onboarding: Ihre erfahrenen Kollegen stehen Ihnen während der Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite
• Moderne Ausstattung: Ihnen stehen modernste technische Arbeitsgeräte zur Verfügung
• Vielseitigkeit: Freuen Sie sich aufspannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.

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We are Whow Games — and you can become part of it!

We are a team of more than 50 people from a wide range of nationalities: passionate gamers, experienced game developers, and marketing professionals dedicated to the planning, development, publishing, and distribution of engaging products. We love what we do — and that’s what makes us successful.

As part of our team at our headquarters in Hamburg, you will work every day on outstanding products and player experiences, while continuously growing both personally and professionally. Join our exceptional team, work with the latest hardware, benefit from a variety of partnerships, and shape the Whow journey together with us.

We are looking for a full-time Senior Product Marketing Manager / Growth Hacker (m/w/d) to join our growing team. The ideal candidate combines strategic thinking with hands-on execution, has a strong data-driven mindset, and brings proven experience in scaling mobile products through user acquisition, retention, and monetization initiatives.

Aufgaben

• Develop and execute go-to-market and growth strategies for mobile gaming titles
• Drive user acquisition across key performance marketing channels
• Optimize app store presence and organic growth through ASO initiatives
• Plan and execute retention, CRM, and LiveOps activities to increase engagement and revenue
• Design and run A/B tests and data-driven experiments to improve conversion, monetization, and player retention
• Monitor, analyze, and report on key business and marketing KPIs
• Collaborate closely with Product, Game Design, Data, Creative, and CRM teams
• Stay informed on market trends, competitor activities, and developments within the mobile gaming industry

Qualifikation

• 5+ years of experience in Product Marketing, Performance Marketing, or Growth Marketing, ideally within mobile gaming or a comparable digital business
• Proven track record of scaling digital products and driving user growth through performance marketing
• Strong hands-on experience with platforms such as Meta, Google, and TikTok
• Solid understanding of mobile measurement, attribution, and app marketing tools
• Experience with App Store Optimization (ASO) and data-driven growth strategies
• Strong analytical mindset with experience in KPI analysis, experimentation, and reporting
• Good understanding of product development, user behavior, and monetization models
• Excellent written and spoken English communication skills

Nice to Have

• Experience in Social Casino, Gaming, or Free-to-Play environments
• Familiarity with CRM and LiveOps platforms
• Experience leading or mentoring marketing team members
• Knowledge of SQL, Amplitude, Mixpanel, Looker, or Tableau

Benefits

• You benefit from a professional team with many years of experience in the industry
• A dynamic environment with flat hierarchies, fast decision-making, and plenty of room for your own ideas
• Flexible working hours and the option to work remotely (with an expectation of being in the office two days per week)
• Regular company events
• Fruit, drinks, and meal allowances
• Subsidy for the Germany Ticket
• Option for a Wellpass membership

Would you like to join us on the Whow journey?
We look forward to receiving your application!

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Aufgaben

Stellenbeschreibung

Du suchst einen sicheren Job als AWS Developer (m/w/d)? Möchtest du einen erfolgserprobten Tech-Stack inkl. KI Tooling nutzen und dir damit State-of-The-Art Know-How für deine eigene Zukunft sichern? Du suchst ein Umfeld, in dem ein extra Lerntag pro Woche für dich reserviert wird und du persönlich und technologisch wachsen kannst?

Qualifikation

Das bieten wir dir schon ab dem Erstgespräch mit uns:

• Gratis Karriereberatung: Wir zeigen Dir Karriere- und Verdienstmöglichkeiten auf. Ganz ehrlich und objektiv.
• Wertvolles Insider Know-how: Wir geben Dir schon im Erstgespräch die Insights, die in keiner Stellenanzeige stehen.
• Die schnellste Abkürzung: Auf dem schnellsten Weg zum Kennenlernen. Wir haben den direkten Draht zu den Verantwortlichen!
• Maximale Erfolgsquote: 98% unserer Kandidat*innen werden direkt zum Erstgespräch eingeladen.
• Alternative Jobangebote: Wenn dieser Job nicht zu dir passen sollte, machen wir uns für dich auf die Suche. Kostenlos!

Über das Unternehmen:

• Das Unternehmen ist ein etablierter Cloud- und Software-Spezialist im Großraum Essen mit über 20 Jahren Marktpräsenz und rund 85 Mitarbeitenden.
• Besonders spannend: Du arbeitest langfristig an Softwarelösungen für einen weltweit bekannten Medien- und Entertainment-Konzern und entwickelst moderne Cloud-Anwendungen auf AWS weiter. Statt ständig neue Kundenprojekte zu übernehmen, baust du tiefes Domänenwissen auf und entwickelst bestehende Systeme nachhaltig weiter.
• Was das Unternehmen auszeichnet: Ein hoher Fokus auf moderne AWS-Technologien, KI-gestützte Entwicklung und kontinuierliches Lernen. Nicht umsonst steht dir regelmäßig Zeit für Weiterbildung und neue Technologien zur Verfügung.
• Den Namen des Unternehmens und noch vieles mehr erzählen wir dir, sobald du dich bei uns meldest.Versprochen!

Deine Aufgaben:

• Du entwickelst und betreibst Cloud-native Anwendungen auf AWS.
• Du begleitest den gesamten Software-Lifecycle von der Konzeption bis zum Betrieb.
• Du arbeitest eng mit Product Ownern, Service Ownern und weiteren Entwicklungsteams zusammen.
• Du entwickelst bestehende Plattformen und Services kontinuierlich weiter.
• Du bringst dich aktiv bei Architekturentscheidungen und technischen Verbesserungen ein.

Das Unternehmen bietet dir:

• Einen festen Lerntag pro Woche für Weiterbildung und neue Technologien.
• Ein attraktives Gehaltspaket von bis zu 85.000 € p.a.
• 30 Urlaubstage pro Jahr.
• Hybrides Arbeiten mit wöchentlichen Homeoffice Tagen.
• Strukturierte Einarbeitung mit Mentoring und langfristiger Entwicklungsperspektive.
• Freie Wahl des Betriebssystems (Windows, macOS oder Linux) sowie umfangreiche Benefits wie Lease a Bike, Kinderbetreuungszuschuss, Fitnessangebote und regelmäßige Teamevents.

Benefits

Du bringst mit:

• Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung Cloud-nativer Anwendungen auf AWS.
• Kenntnisse in TypeScript sowie modernen Backend-Architekturen.
• Erfahrung mit CI/CD-Pipelines und Infrastructure as Code.
• Freude an der Zusammenarbeit mit fachlichen Stakeholdern.
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse.

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About the team

SumUp's Point-of-Sale (POS) solution empowers cafes, shops, bars, hair salons, and other businesses to operate efficiently and grow. It offers a wide range of features, including product catalogs, inventory management, business analytics, compliance support, and loyalty tools.

Our POS solution integrates seamlessly into the SumUp SuperApp, which supports both our proprietary register hardware and mobile devices like tablets and phones.

As an Android Developer, you'll collaborate with a dynamic, cross-functional team of Product Managers, Product Designers, Engineering Managers, and fellow engineers.

About the role

We're evolving toward a Kotlin Multiplatform (KMP) strategy, enabling shared development across Android and iOS. In this role, you'll learn, refine, and help implement this technology, shaping the future of our mobile apps.

You're a developer who values user-centric design, precision, and seamless collaboration. You bring structure to communication and thrive in a cross-functional environment. 

This role is on-site in Berlin, where face-to-face interactions spark innovation and teamwork.

What you'll do

• Build new features for the item catalog within the SumUp SuperApp
• Help improve the architecture of the application and contribute to our Kotlin Multiplatform strategy
• Enhance and maintain our unified android app, distributed across 60+ countries, ensuring high-quality, scalable solutions
• Shape the product's evolution by identifying opportunities for improvement and contributing to daily decision-making
• Write thorough documentation and implement robust testing for features before shipping
• Collaborate closely with Designer, Product Manager and Android engineers to deliver a unified UX experience across platforms
• Coach and mentor other engineers

You'll thrive in this role if:

• You have 3+ years experience in mobile engineering with Android and Kotlin.
• You have 2+ years of experience working with Jetpack Compose.
• You have a solid understanding of software design patterns (e.g., MVVM, MVI) and expertise in building modular, scalable app architectures.
• You have good knowledge of reactive programming (Flow, Coroutines and Concurrency).
• You have a strong grasp of testing best practices: knowing what to test, why, and how to write resilient tests.
• You strive for clean code, and you are flexible to balance pragmatism and perfection.
• You have a keen interest in multi-platform development using Kotlin Multiplatform.

Why you should join SumUp

• Be part of a company that values diversity and celebrates unique perspectives.

• Work with a global team of skilled professionals in an environment that fosters collaboration, learning, and growth.

• Be part of a global tribe building a banking solution from the ground up and delivering impactful solutions to the real-life problems of millions of SumUp merchants all over the world

• Career growth and learning opportunities: We invest in your development through regular training, mentorship programs, SumUp University leadership cohort and a yearly learning budget (2,000 EUR)

• 28 days paid leave + 1 for birthday

• Sabbatical program for tenured SumUppers

• Join a global team where you belong: Check out our D&I Initiatives and Employee Resource Groups such as Pride Club, SumAfro, Neurodiversity, Grupos Mais, Women in Tech, and more

• Health & wellness benefits: in-house fitness classes, gym in the office, subsidized Urban Sports Club and available psychotherapy sessions

• A lot of other benefits such as Subsidized Public Transport Card, Kita placement assistance, Pension Scheme, Language Learning platform/courses etc.

• Enrollment onto our virtual stock ownership program - you will own a stake in SumUp's future success.

Job Application Tip

We recognise that candidates feel they need to meet 100% of the job criteria in order to apply for a job. Please note that this is only a guide. If you don't tick every box, it's ok too because it means you have room to learn and develop your career at SumUp.

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Baue mit uns die führende Marke für medizinische Ästhetik in Deutschland

MY HEALTH & BEAUTY steht für die Demokratisierung hochwertiger medizinischer Ästhetik. Wir verbinden erfahrene Ärzt:innen, Premium-Produkte, moderne Lounges in zentralen Shopping-Centern und ein digitales Kundenerlebnis zu einem völlig neuen Konzept. Unser Ziel: medizinisch fundierte Beauty- und Longevity-Behandlungen für alle zugänglich machen – transparent, hochwertig und fair.

Mit mittlerweile über 40.000 Kund:innen, einem wachsenden Netzwerk an Standorten in ganz Deutschland und einer ambitionierten Expansionsstrategie suchen wir eine außergewöhnliche Führungspersönlichkeit, die unsere Marke auf das nächste Level hebt.
Deine Mission

Als Head of Marketing / VP Marketing verantwortest du die gesamte Marketingstrategie von MY HEALTH & BEAUTY und entwickelst die Marke zu einer der bekanntesten Consumer-Healthcare- und Beauty-Marken im deutschsprachigen Raum.

Du führst alle Marketingdisziplinen unter einer klaren Wachstumsstrategie zusammen – von Brand über Performance bis CRM – und baust ein skalierbares Marketing-Ökosystem für unsere deutschlandweite Expansion auf.

Aufgaben

Deine Aufgaben

Markenaufbau & Brand Leadership

• Entwicklung und Umsetzung der übergreifenden Markenstrategie
• Aufbau einer unverwechselbaren Positionierung im Bereich Medical Aesthetics, Longevity und Health
• Sicherstellung eines konsistenten Markenauftritts über alle Touchpoints hinweg
• Verantwortung für Corporate Identity, Kommunikation und Brand Guidelines

Growth & Performance Marketing

• Strategische Verantwortung für Paid Social, Google Ads, SEO, Influencer Marketing und Affiliate-Kanäle
• Steuerung aller Maßnahmen entlang des Customer Funnels
• Kontinuierliche Optimierung von CAC, ROAS, Conversion Rates und Customer Lifetime Value
• Aufbau datengetriebener Entscheidungsprozesse

CRM & Customer Experience

• Entwicklung einer kanalübergreifenden CRM- und Retention-Strategie
• Ausbau von Loyalty-Programmen, Referral-Modellen und Membership-Konzepten
• Verbesserung der Customer Journey von Erstkontakt bis Wiederbuchung

Expansion & Standortmarketing

• Entwicklung erfolgreicher Go-to-Market-Strategien für neue Standorte
• Planung und Umsetzung lokaler Marketingkampagnen
• Enge Zusammenarbeit mit Operations und Expansion Teams

Leadership & Organisation

• Aufbau, Führung und Weiterentwicklung eines leistungsstarken Marketing-Teams
• Steuerung externer Agenturen, Partner und Dienstleister
• Verantwortung für Marketingbudgets im siebenstelligen Bereich
• Sparringspartner der Geschäftsführung bei Wachstums- und Markenentscheidungen

Qualifikation

Das bringst du mit

• Mindestens 8–10 Jahre Erfahrung im Marketing, davon mehrere Jahre in einer leitenden Führungsrolle
• Nachweisbare Erfolge beim Aufbau wachstumsstarker Consumer-, Lifestyle-, Beauty-, Healthcare-, D2C- oder Retail-Marken
• Tiefes Verständnis für Performance Marketing und datengetriebenes Wachstum
• Erfahrung im Aufbau und der Führung multidisziplinärer Teams
• Unternehmerisches Denken und Hands-on-Mentalität
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie strategische Exzellenz
• Erfahrung in stark skalierenden Unternehmen, Start-ups oder Growth-Unternehmen von Vorteil
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Besonders spannend für uns

• Erfahrung im Beauty-, Ästhetik-, Healthcare-, Wellness- oder Lifestyle-Segment
• Erfahrung mit Multi-Location-Konzepten, Retail oder Franchise-Systemen
• Verständnis für Community Building, Influencer Marketing und moderne Consumer Brands
• Leidenschaft für Marken, die gesellschaftliche Kategorien neu definieren

Benefits

Was wir bieten

• Eine der wichtigsten Führungspositionen im Unternehmen
• Direkten Einfluss auf die Wachstumsstrategie einer schnell expandierenden Marke
• Große Gestaltungsspielräume und kurze Entscheidungswege
• Enge Zusammenarbeit mit den Gründern und dem Management-Team
• Attraktives Gehaltspaket inklusive leistungsorientierter Bonusstruktur
• Perspektive auf langfristige Beteiligungsmodelle (je nach Erfahrung und Seniorität)
• Moderne Arbeitsumgebung und offene Start-up-Kultur
• Mitarbeiterrabatte auf Behandlungen und Angebote von MY HEALTH & BEAUTY
• Ein Team mit hoher Geschwindigkeit, Ambition und Umsetzungsstärke

Warum MY HEALTH & BEAUTY?

Wir glauben, dass hochwertige medizinische Ästhetik kein Luxus für wenige sein sollte. Mit unserem innovativen Walk-In-Konzept, digitalen Prozessen und modernen Standorten schaffen wir eine neue Kategorie zwischen klassischer Privatklinik, Beauty-Marke und Consumer-Health-Unternehmen.

Wenn du eine Marke nicht nur verwalten, sondern aktiv zu einer nationalen Love Brand aufbauen möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Bewirb dich jetzt mit deinem Lebenslauf, relevanten Erfolgen und einer kurzen Vorstellung deiner bisherigen Marketing-Highlights.

Karriereseite: MY HEALTH & BEAUTY Karriere

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Gestalten Sie mit uns die Industrie von morgen – als Projektleiter/in im im Bereich mechatronische Systeme

Seit fast 15 Jahren begleiten wir als Beratungs-, Projekt- und Entwicklungspartner namhafte Industrieunternehmen in dynamischen Veränderungsprozessen. Unsere Kunden schätzen uns als vielseitige und pragmatische Experten in den Bereichen Engineering, Konzeption und Entwicklung.

Unser interdisziplinäres Team besteht ausschließlich aus erfahrenen Fachkräften mit fundierter und langjähriger Expertise. Gestaltungskraft, Innovationsfreude und Umsetzungsstärke treiben uns an – für nachhaltige Lösungen und messbaren Kundennutzen.

Mit Standorten in Oberhaching, München, Hamburg und Toulouse sind wir geografisch wie inhaltlich nah an unseren Kunden und Projekten.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir engagierte GUI / Dashboard Entwickler , für Projekteinsätze in Deutschland.

Aufgaben

Für ein innovatives Entwicklungsprojekt im Bereich Diagnose- und Monitoring-Systeme übernehmen Sie die technische Verantwortung für die Konzeption und Entwicklung moderner Benutzeroberflächen sowie interaktiver Analyse-Dashboards.

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

Konzeption und Entwicklung einer skalierbaren GUI- und Dashboard-Architektur

Gestaltung intuitiver Benutzeroberflächen für die Visualisierung komplexer System- und Kommunikationsdaten

Entwicklung interaktiver Dashboards zur Analyse von Kommunikationsabläufen, Zustandsübergängen und Systemereignissen

Umsetzung von Visualisierungen für Mess-, Monitoring- und Diagnosedaten

Entwicklung von Logging-, Analyse- und Reporting-Funktionen

Implementierung von Exportfunktionen für strukturierte Ergebnisdaten und Reports

Anbindung von Frontend-Komponenten an bestehende Backend- und Simulationsschnittstellen

Entwicklung von Konfigurations- und Bedienfunktionen für Simulationsszenarien

Unterstützung bei Architektur-Reviews, Tests und technischen Dokumentationen

Enge Zusammenarbeit mit Softwarearchitekten, Backend-Entwicklern und Systems Engineers

Qualifikation

Must-have Skills

Python & Backend-Anbindung

Sehr gute Kenntnisse in Python *
Erfahrung mit FastAPI oder Flask *
Entwicklung und Anbindung von REST-APIs

Erfahrung mit Datenmodellen und Datenverarbeitung

Dashboard- und GUI-Entwicklung

Erfahrung in der Entwicklung moderner Dashboards und Analyseoberflächen

Kenntnisse in Dash und Plotly *
Erfahrung mit interaktiven Visualisierungskonzepten

Verständnis für UX/UI-Grundlagen

Frontend-Technologien

Gute Kenntnisse in modernen Web-Technologien

HTML, CSS und JavaScript/TypeScript

Erfahrung mit komponentenbasierten Frontend-Architekturen

Arbeitsweise

Analytisches Denken und strukturierte Vorgehensweise

Erfahrung in agilen Entwicklungsprojekten

Hohe Eigenverantwortung und Qualitätsbewusstsein

Nice-to-have Skills

• React

• TypeScript

• D3.js

• Grafana oder vergleichbare Monitoring- und Dashboard-Lösungen

Erfahrung mit Echtzeitdatenvisualisierung

Kenntnisse im Bereich Kommunikations- und Netzwerksysteme

Erfahrung mit Simulationsumgebungen

Azure DevOps, Git und CI/CD-Pipelines

Docker und Containerisierung

Erfahrung im industriellen Umfeld oder Systems Engineering

Technologiestack

Backend

Python

FastAPI

Flask

Dashboard & Visualisierung

Dash

Plotly

D3.js

Grafana-Konzepte

Frontend

React

TypeScript

HTML5

CSS3

Tools

Git

Azure DevOps

Jira

Confluence

Benefits

• Festes Arbeitsverhältnis
• Flexible Arbeitszeiten und Remote-Möglichkeiten
• Mitarbeit an technologisch anspruchsvollen High-Tech-Projekten
• Modernes Technologieumfeld mit Fokus auf Datenanalyse und Visualisierung
• Hohe technische Eigenverantwortung
• Zusammenarbeit mit erfahrenen Softwarearchitekten und Systems Engineers
• Ein vielseitiges Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung
• Stabiles Unternehmen mit flachen Hierarchien
• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Spannende Kundenprojekte
• Hervorragen Arbeitsplatzausstattung

Wir verstehen uns als Partner und Wegbegleiter – mit dem Menschen im Zentrum unseres Handelns.

Wir verwalten nicht – wir gestalten. Herausforderungen begreifen wir als Chancen und finden dort, wo andere Probleme sehen, den Weg zur Lösung.

Gestalten Sie mit uns die Zukunft – mit Leidenschaft, Freude, Engagement und dem Mut zum Fortschritt.

Das macht die Position besonders

Sie entwickeln nicht nur klassische Benutzeroberflächen, sondern schaffen leistungsfähige Analyse- und Monitoring-Werkzeuge zur Visualisierung komplexer Kommunikations- und Systemdaten. Die Position verbindet moderne Web-Technologien, Datenvisualisierung und Software Engineering in einem technisch anspruchsvollen Umfeld.

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Unser Mandant ist Teil einer international führenden Unternehmensgruppe im Bau-, Infrastruktur- und Dienstleistungsumfeld und zählt zu den wirtschaftlich stabilsten Akteuren seiner Branche. In Deutschland ist die Gruppe stark aufgestellt und verfolgt klare Wachstumsambitionen.

Im Bereich Facility Management und Facility Services betreut unser Mandant anspruchsvolle öffentliche und private Auftraggeber. Der Schwerpunkt liegt auf technischem Gebäudemanagement, Service- und Wartungsleistungen, Instandsetzungen sowie komplexen Betreiberprojekten.

Die Organisation verbindet die Stabilität und Entwicklungsmöglichkeiten eines internationalen Konzerns mit der operativen Nähe eines regional aufgestellten Dienstleisters. Für den weiteren Ausbau des Geschäfts wird eine Führungspersönlichkeit gesucht, die technische Dienstleistungen versteht, Kunden souverän betreut, Teams wirksam führt und unternehmerisch denkt.

Aufgaben

Als Business Unit Leiter übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für den Unternehmensbereich technischen Facility Management mit rund 160 Mitarbeitenden, an mehreren Standorten. Im Mittelpunkt stehen die wirksame Führung und Weiterentwicklung des Teams sowie der gezielte Ausbau des Servicegeschäfts. Zu den Aufgaben gehören u.a.:

• operative und wirtschaftliche Führung der Business Unit
• Führung, Entwicklung und Befähigung der Mitarbeitenden und Führungskräfte
• Weiterentwicklung der Organisation, Prozesse und Leistungsqualität sowie Steuerung und konsequente Umsetzung der strategischen Unternehmensziele in Richtung Ausbau des technischen Servicegeschäfts
• Gezielte Akquisition neuer Projekte und Auftraggeber sowie Unterstützung der Geschäftseinheiten in Vertrieb, Kundenentwicklung und Marktpositionierung
• aktive Kundenbetreuung und vertriebliche Weiterentwicklung bestehender und neuer Kundenbeziehungen
• Mitwirkung bei öffentlichen und privaten Ausschreibungen sowie die Bewertung von Vertragschancen, Kalkulationen und wirtschaftlichen Risiken
• Gewährleistung der Einhaltung von gesetzlichen Vorgaben, Sicherheitsstandards und Qualitätsanforderungen

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Facility Management, Gebäudetechnik, Elektrotechnik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Funktion, idealerweise im technischen Facility Management, Gebäudeservice, TGA-Umfeld oder infrastrukturellen Gebäudebetrieb
• Nachweisbare Erfolge in der Führung und Weiterentwicklung von Organisationseinheiten, Geschäftseinheiten, Niederlassungen oder vergleichbaren Verantwortungsbereichen
• Erfahrung in der Akquisition von Neukunden, im Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie in der aktiven vertrieblichen Weiterentwicklung eines Unternehmensbereichs
• Fundierte Kenntnisse in Budgetverantwortung, Kostensteuerung, Controlling und betriebswirtschaftlicher Ergebnisführung
• Reisebereitschaft zwischen den Standorten der Business Unit in Nord-Ost-Deutschland

Benefits

• Verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit großem Gestaltungsspielraum in einem erfolgreichen Unternehmensbereich
• Möglichkeit, eine Business Unit operativ, personell und vertrieblich weiterzuentwickeln und sichtbar zu prägen
• Attraktive Karriereperspektiven in einer international führenden, wirtschaftlich sehr stabilen Unternehmensgruppe
• Finanzielle Teilhabe am Unternehmenserfolg, unter anderem über ein Mitarbeiteraktienprogramm

Ihre Fragen beantwortet Susanne Brinker sehr gern!

Bewerben Sie sich jetzt und wir melden uns innerhalb der nächsten zwei Werktage bei Ihnen.

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Wir suchen einen Client Relations Manager (B2C), der eigenverantwortlich einen festen Kundenstamm von ca. 2.000+ Kunden betreut.

Du bist der zentrale Ansprechpartner und sorgst dafür, dass unsere Kunden optimal betreut werden, Lösungen erhalten und eine durchgehend positive Erfahrung mit unserem Service und unseren Produkten haben.

Aufgaben

• Betreuung eines festen Kundenportfolios (B2C)
• Unterstützung bei rechtlichen Anliegen (keine Rechtsberatung erforderlich)
• Identifikation und Lösung von Problemen
• Proaktive Begleitung und Unterstützung unserer Kunden
• Beratung zu passenden Lösungen und Services
• Enge Zusammenarbeit mit unserem Legal- und Backoffice-Team

Qualifikation

• Starke Kommunikationsfähigkeit (klar, ruhig, lösungsorientiert)
• Eigenverantwortung und unternehmerisches Denken
• Erfahrung im Umgang mit Kunden (Support, Vertrieb oder Customer Success)
• Fähigkeit, auch in schwierigen Situationen souverän zu bleiben
• Zielorientiertes Arbeiten mit Fokus auf Kundenzufriedenheit und langfristige Kundenbeziehungen

Benefits

• Fixgehalt: 3.200 € – 3.800 € brutto / Monat
• 100% Remote
• Zusätzlich attraktives leistungsbasiertes Bonusmodell
• Eigenverantwortlicher Kundenstamm (keine reine Ticketbearbeitung)
• Klare Entwicklungsmöglichkeiten (Senior / Team Lead)
• Moderner Arbeitsplatz mit starkem Fokus auf Automatisierung & KI

Du bist kein klassischer Support-Mitarbeiter, sondern übernimmst Verantwortung für einen eigenen Kundenbereich und trägst aktiv dazu bei, die Customer Experience auf ein neues Level zu bringen. Deine Arbeit hat direkten Einfluss auf Wachstum und Weiterentwicklung des Unternehmens.

Wenn wir dein Interesse geweckt haben, dann sende uns gerne deine Bewerbungsunterlagen zu.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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