Unter diesem Motto entwickeln wir bei Health Routine natürliche Gesundheitsprodukte, die Menschen helfen, sich in jedem Lebensabschnitt wohlzufühlen. Wir sind ein 35-köpfiges dynamisches Team, welches sowohl an unserem Firmenstandort in Innsbruck, als auch Remote quer durch Deutschland & Österreich verteilt arbeitet.

Um unser Amazon-Geschäft auf das nächste Level zu heben, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Senior Amazon Marketplace Manager*in in Vollzeit (40h/Woche), der/die unser komplettes Amazon-Business (aktuell 7-8 Mio. € Jahresumsatz) end-to-end verantwortet.

Deine Mission bei Health Routine

Aktuell wird unser Amazon-Geschäft (7-10 Mio. € Jahresumsatz) noch extern betreut – wir sind überzeugt, dass wir mit der richtigen Person inhouse noch deutlich mehr aus diesem Kanal herausholen können.

Genau hier kommst Du ins Spiel. Du bist die treibende Kraft unseres Amazon-Geschäfts und führst es wie Dein eigenes Unternehmen. Vom PPC über Content und Listings bis hin zur Sortimentsentwicklung – Du verantwortest alles, was auf Amazon passiert.

Du baust die Strukturen, Prozesse und Dein eigenes Freelancer-Team von Grund auf so auf, wie Du es für richtig hältst.

Aufgaben

Gesamtverantwortung für unser Amazon Geschäft (DACH-Fokus, ggf. Expansion USA)
Amazon PPC & Performance-Marketing: Strategie, Steuerung und Optimierung aller Sponsored Ads (SP, SB, SD) inkl. DSP – du steuerst das Werbebudget eigenverantwortlich auf Profit-Ziele (TACoS, Deckungsbeitrag)
Listing- & Content-Optimierung: Entwicklung und kontinuierliche Optimierung von Produktlistings, A+ Content und Brand Stores – inkl. KI-gestützter Content- und Bildererstellung (mit Support vom internen Design-Team)
Sortimentsentwicklung: Eigenständige Recherche und Identifikation von Produkten, die als "Amazon-First" zusätzlich in unser Portfolio passen
Datenanalyse & Reporting: Monitoring aller relevanten KPIs (TACoS, ACoS, Profit, Brand Analytics, Search Query Performance) und Ableitung konkreter Maßnahmen
Aufbau & Steuerung deines eigenen Freelancer-Teams (z.B. VAs für Listing-Pflege, Reporting, Reviews) – du bekommst ein eigenes Budget und führst dein Setup selbstständig
Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung – du berichtest direkt an die Geschäftsführung und gestaltest die Amazon-Strategie aktiv mit

Qualifikation

Du hast mehrjährige Erfahrung als Amazon Manager / Marketplace Manager und hast nachweislich Marken im 7-stelligen+ Umsatzbereich verantwortet
Du bist tief im Amazon PPC drin und steuerst Werbebudgets eigenverantwortlich auf Profit-Ziele (nicht nur ACoS) – Performance-Marketing ist deine Kernstärke
Du arbeitest sicher mit Helium 10, Sellerboard (oder vergleichbaren Tools) und kennst Brand Analytics
Du nutzt KI-Tools aktiv (Claude, Nano Banana o.ä.) für Content- und Bilderstellung
Du arbeitest analytisch, eigenverantwortlich und unternehmerisch – du willst ein Geschäft führen, nicht abarbeiten
Du verfügst über fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse, um mit Tools, Plattformen und internationalen Freelancern sicher umgehen zu können

Benefits

Kompetitives Gehalt & Aufstiegschancen: Du erhältst ein kompetitives Gehalt + monatliche leistungsbasierte Bonuszahlungen.
100 % Remote & maximale Freiheit: Arbeite von überall auf der Welt. Zweimal im Jahr treffen wir uns an inspirierenden Orten, um uns auszutauschen, zu wachsen und gemeinsam neue Ideen zu entwickeln.
Weiterbildung: Ob Online-Kurse, Amazon-Trainings oder E-Commerce-Workshops: Wir fördern Deine Entwicklung.
Eigenes Freelancer-Budget: Du baust Dein eigenes Team auf und steuerst es selbstständig – wir geben Dir den Rahmen, Du gestaltest das Setup.
Eigenverantwortung & Mitgestaltung: Du führst unser Amazon-Geschäft wie Dein eigenes – mit direkter Linie zur Geschäftsführung und maximalem Gestaltungsspielraum.
Dynamisches Team: Wir sind aktuell ein 35-köpfiges Team, die alle sehr gesundheitsbewusst leben und die Welt zu einem besseren Ort machen wollen. Mit Leidenschaft, Expertise und Teamgeist entwickeln wir Lösungen, die das Leben unserer Kunden nachhaltig bereichern.

Okay, ich habe mich beworben, was passiert als Nächstes?

Wir sichten Deine Bewerbung und melden uns innerhalb von 48 Stunden bei Dir.
Wir haben ein kurzes Telefon-Gespräch, um uns kennenzulernen.
Wir laden Dich zu einer Probeaufgabe ein, um Deine Arbeitsweise besser kennenzulernen.
Wenn alles passt, onboarden wir Dich und Du wirst Teil des Teams.

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Posted: 2026-04-29

Retail Controller (m/w/d)

Work In Progress Textilhandels GmbH – Weil am Rhein

Hinter der Marke Carhartt WIP steht die WIP Trading AG. Unsere Schweizer Unternehmensgruppe hat in den frühen neunziger Jahren als Lizenznehmer und europäischer Vertriebspartner des US-amerikanischen Arbeitsbekleidungsherstellers Carhartt ihren Anfang genommen. Seit dem entwickelt WIP basierend auf amerikanischen Originalen eigene Carhartt WIP Kollektionen.

Carhartt Work In Progress steht für den Anspruch, sich stets weiterzuentwickeln ohne die eigenen Wurzeln aus dem Blick zu verlieren. Im Lauf der vergangenen drei Jahrzehnte ist unser Unternehmen organisch gewachsen. – Mit seiner Zeit. Mit seinen Kunden. Mit seinem kulturellen Umfeld. Und nicht zuletzt mit seinen Mitarbeitern, die Carhartt WIP maßgeblich prägen und durch neue Perspektiven bereichern.

Wir suchen für unser deutsches Tochterunternehmen mit Hauptsitz in Weil am Rhein zum nächstmöglichen Zeitpunkt Dich als Retail Controller (m/w/d).

Aufgaben

Du verantwortest das Retail Controlling und agierst als Business Partner für die relevanten Stakeholder
Du bist für die Pflege und Weiterentwicklung unseres operativen Retail Controllings verantwortlich
Du wirkst aktiv an der Budgetierung und Erstellung des Forecasts mit und entwickelst diese weiter
Du führst Abweichungsanalysen durch und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen ab
Du erstellst, weiterentwickelst und monitorst KPI-Dashboards und Reports in MS Power BI
Du sorgst für einheitliche und datenbasierte Standards beim Reporting und Analyse
Du bist Ansprechpartner für die Finanzverantwortlichen der Ländergesellschaften bei Controlling relevanten Fragestellungen und unterstützt bei Quartals- und Jahresabschlusstätigkeiten

Qualifikation

Du hast ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling/Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation
Du bringst mehrjährige relevante Berufserfahrung im Controlling mit, idealerweise im Retail Controlling
Du bist sicher im Umgang mit MS Office und hast idealerweise Erfahrung mit MS Power BI und mit MS Dynamics Business Central
Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Du hast ein ausgeprägtes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge sowie eine hohe Zahlenaffinität
Du arbeitest proaktiv, strukturiert und eigenverantwortlich
Du überzeugst durch Kommunikationsstärke und agierst als Business Partner auf Augenhöhe mit verschiedenen Fachbereichen

Benefits

Be part of the progress - finde deinen Platz in unserer einzigartigen WIP-Kultur
Als Teil der WIP-Crew hast du die Möglichkeit dich auf unseren Events zu vernetzen oder einfach nur Spaß zu haben
Dein Kleiderschrank profitiert von unseren Personalrabatten
Deine Zukunft, unser Upgrade - wir bezuschussen deine betriebliche Altersvorsorge mit 100%
Dein Wohlbefinden ist uns wichtig - mit kostenlosen Getränken und Sportangeboten tragen wir dazu bei

Für telefonische Vorabinformationen steht Dir Davide Alu unter der Telefonnummer +49 7621 966 396 zur Verfügung. Bewirb Dich gerne mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

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Posted: 2026-04-29

Ausbildung Fachinformatiker/in für Anwendungsentwicklung (m/w/d)

EC Consulting – Meerbusch

Wir sind ein inhabergeführtes Unternehmen mit flachen Strukturen. Seit über 25 Jahren digitalisieren wir bereits die Geschäftsprozesse unserer Kunden mit unseren Software- & Beratungslösungen. Du findest unsere Lösungen bei namhaften Unternehmen in den Branchen Industrie, Handel und Non-Profit.

Aufgaben

Konzeptionieren von Softwareanforderungen
Anwendung von Programmierlogiken, -methoden und -sprachen
Anpassen und Pflegen von kundenspezifischen Anwendungslösungen
Gestalten von menügesteuerten und grafischen Bedienoberflächen
Anwendungsprogramme installieren, einrichten und betreuen
Datenbanken einrichten und verwalten sowie Datenbankabfragen durchführen
Erstellung von Lösungskonzepten
Erstellung von Programmen und Programmdokumentationen
Aufbau und Planung von Testverfahren

Qualifikation

Schulabschluss der Fachhochschulreife oder Wunsch vom Studium in ein Ausbildungsverhältnis zu wechseln
Affinität zur Programmierung
Analytisches Verständnis
Ausgeprägtes Gefühl für informationstechnische Zusammenhänge

Benefits

Homeoffice & Remote Work
Moderne Ausstattung mit Notebook, iPhone & iPad (privat nutzbar)
Jobrad
Kostenloses YoungTicketPLUS
Karrieremöglichkeiten (Studium, Aus- & Fortbildung, Umschulung usw.)
30 Tage Urlaubsanspruch und Sonderurlaub
Exzellentes Gehalt
Teamevents, wie regelmäßiges Frühstück, Sundowner, Sommerfest usw.
Gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
Betriebliche Altersvorsorge, Kranken- & Zahnzusatzversicherung sowie private Unfallversicherung

Wenn Du Dich in der Stellenbeschreibung wiedererkennst und Du unser Team verstärken willst, Lust auf anspruchsvolle Herausforderungen in einem aufstrebenden Unternehmen hast und Fähigkeiten in den o.g. Bereichen vorweisen kannst, sollten wir uns definitiv kennenlernen.

Falls du einen schnellen Kontakt herstellen willst, kannst Du uns auch gerne telefonisch unter der 02159/81532-0 kontaktieren.

Unser Team freut sich auf Dich!

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Posted: 2026-04-29

Mitarbeiter (m/w/d) Finanzbuchhaltung

FERGO Armaturen GmbH – Neuss

Die FERGO Armaturen GmbH ist ein wachsendes Unternehmen im Sektor der Regelungstechnik. Wir lagern, automatisieren und vertreiben Industriearmaturen europa- und weltweit. Zur Unterstützung der Finanzbuchhaltung suchen wir ab sofort eine zuverlässige Person im Bereich Finanzbuchhaltung in Teilzeit.

Aufgaben

Ihre Aufgaben

Laufende Finanzbuchhaltung, insbesondere Debitoren, Kreditoren und Sachkonten
Kommunikation mit dem Steuerbüro
Allgemeine administrative Tätigkeiten
Erstellung von Auswertungen und Umsatzsteuervoranmeldungen

Qualifikation

Ihr Profil

Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Buchhaltung
Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung
Sorgfältige, strukturierte und diskrete Arbeitsweise
Sicherer Umgang mit gängigen Office-Programmen
Gute Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist

Benefits

Das bieten wir:

Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wachstumsstarken Unternehmen
Ein teamorientiertes und dynamisches Arbeitsumfeld
Flache Hierarchien und kurze Arbeitswege
Kostenlose Getränke
Mitarbeiterparkplatz
Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in angenehmer und kollegialer Arbeitsatmosphäre

Interesse geweckt? Kontaktieren Sie uns telefonisch unter 0 21 31 / 15 39 280 oder senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung.

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Posted: 2026-04-29

Grafik Designer (m/w/d)

Santos Grills GmbH – Cologne

SANTOS sucht Verstärkung!

Totale BBQ-Leidenschaft und purer Spaß am Genießen: Dafür steht die SANTOS Grills GmbH schon seit 2005, seit 2021 auch als Teil der globalen ZWILLING-Familie. Wir sind absolut grillverrückt und brennen für innovative Trends genauso wie für altbewährte Features. Erstklassige Qualität, faire Preise und ein Top-Kundenservice machen SANTOS Grills online und offline zu dem führenden Grillfachhändler Deutschlands. Und wir haben weiterhin große Pläne! Dafür suchen wir Teamplayer, die gemeinsam mit uns die Zukunft des Grillmarkts gestalten.

Was Dich bei uns erwartet:

Du konzipierst und gestaltest kreative Kampagnen für unsere Online- und Offline-Kanäle
Du entwickelst visuelle Konzepte für Marketingmaßnahmen, Aktionen und Produktkommunikation
Du erstellst zielgruppengerechte Assets für Website, Social Media, Newsletter, Print und POS
Du setzt eigenständig Grafiken, Layouts, Animationen und Bewegtbildformate um
Du entwickelst unsere visuelle Markenwelt weiter und stellst die konsequente Einhaltung unseres Corporate Designs sicher
Du arbeitest eng mit deinen Kollegen im Marketing und E-Commerce zusammen, um starke visuelle Erlebnisse zu schaffen
Du bringst eigene Ideen ein und treibst kreative Lösungen für Kampagnen und Projekte voran
Du behältst aktuelle Designtrends im Blick und lässt diese in Deine Arbeit einfließen
Du organisierst und strukturierst Deine Projekte eigenverantwortlich und sorgst für effiziente Abläufe

Was wir uns von Dir wünschen:

Du hast bereits mehrjährige Berufserfahrung als Grafikdesigner oder in einer vergleichbaren Position
Du bist sicher im Umgang mit den gängigen Tools der Adobe Creative Cloud (insbesondere Photoshop, Illustrator, InDesign, After Effects/Premiere)
Du hast Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung ganzheitlicher Kampagnen
Du bringst Know-how in der Erstellung von digitalen Assets, idealerweise auch Animationen und Bewegtbild mit
Du hast ein ausgeprägtes Gespür für Gestaltung, Typografie, Bildsprache und Markenführung
Du hast Erfahrung im Aufbau und der Weiterentwicklung von Corporate Designs sowie deren konsistenter Umsetzung
Du arbeitest strukturiert, eigenständig und zuverlässig
Du bist gerne Kreativität, Teamfähig und hast einen hohen Qualitätsanspruch an Deine Arbeit

Was wir Dir bieten:

Ein dynamisches und unternehmerisches Umfeld sowie ein motiviertes Team
Die Möglichkeit, aktiv eine spannende neue Phase bei SANTOS mitzugestalten
Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
Gemeinsames Mittagessen und Getränke kostenlos für alle Mitarbeitenden
Kostenfreie Teilnahme an Grillseminaren und sehr attraktive Vergünstigungen für Mitarbeitende bei Grills & Zubehör & ZWILLING Produkten
Hohe interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch weiteres Wachstum von SANTOS
Zuschuss zum Deutschlandticket
Corporate Benefits
Bei uns kannst du dich mit deinem neuen JobRad fit halten

Wir haben Dein Interesse geweckt?
Dann sende uns Deine Bewerbung mit Deinem frühestmöglichen Eintrittsdatum über unser Online-Bewerbungsformular.
Gerne stehen wir Dir bei Fragen auch persönlich zur Verfügung. Sprich uns an, wir freuen uns auf den Austausch mit Dir!
Für uns ist die berufliche Gleichstellung von Mitarbeitenden ein Anliegen. Schwerbehinderte Menschen werden bei ihrer Bewerbung nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Willkommen sind Bewerbungen von Menschen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität.

Deine Ansprechperson: Alina Smajlovic - HR Managerin

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Posted: 2026-04-29

Junior IT Systemadministrator (m/w/d) - Interne IT & Infrastruktur

MERENTIS GmbH – Bremen

Bei MERENTIS gestalten wir seit 30 Jahren die digitale Zukunft unserer Kunden – mit smarten Lösungen, echter Beratungskompetenz und einem Team, das Digitalisierung lebt.

Als Verstärkung für unsere interne IT suchen wir zeitnah einen Junior IT-Systemadministrator in Vollzeit.

Aufgaben

Du unterstützt das M/Team bei der Betreuung unserer internen IT-Umgebung sowie der Mitarbeitenden und wirkst schrittweise an Infrastruktur- und Kundenprojekten mit:

Einrichtung und Vorbereitung von Arbeitsgeräten (Notebooks, Clients, Zubehör)
Mitwirkung beim Aufsetzen und Pflegen von virtuellen Maschinen
Unterstützung im Betrieb und in der Betreuung der internen Server-Infrastruktur
Administration von Active Directory und Microsoft 365 inkl. Benutzer-, Gruppen-, Lizenz- und Berechtigungsmanagement
Analyse und Behebung von Störungen im Client- und Serverumfeld
Mitarbeit in Kundenprojekten, insbesondere bei Infrastruktur- und Administrationsaufgaben
Betreuung unserer internen Mitarbeiter:innen im IT-Alltag
Dokumentation von Systemen, Einstellungen und IT-Prozessen

Qualifikation

Abgeschlossene IT-Ausbildung (z.B. Fachinformatiker:in Systemintegration) oder ein vergleichbares IT-nahes Studium oder erste praktische Erfahrung im IT-Umfeld
Grundkenntnisse im Windows-Client- und idealerweise Serverumfeld
Erste Berührungspunkte mit Virtualisierung (z.B. VMware, Hyper-V) von Vorteil
Interesse an IT-Infrastruktur, Servern und Systemadministration
Lernbereitschaft, strukturierte Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein
Teamfähigkeit und zuverlässige Arbeitsweise
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift & grundlegende Englischkenntnisse

Benefits

Eine tolle Unternehmenskultur
Mobiles Arbeiten
Firmenhandy & mobile Hardware
Firmenfitness
SpenditCard
BikeLeasing
Betriebliche Altersvorsorge
Regelmäßige Firmenevents & -veranstaltungen

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Posted: 2026-04-29

Praktikant (m/w/d) Human Resources am Standort Leipzig

allaboutHRLaw GmbH – Leipzig

allaboutHRLaw GmbH ist ein dynamisches, stark wachsendes Beratungsunternehmen, welches für Start-ups, kleine und mittelständische Unternehmen ganz oder teilweise die Personalarbeit übernimmt, als HR as a service. Wir haben bereits namhafte Start-ups auf dem Weg zum „erwachsenen“ Unternehmen begleitet und betreuen unsere Kunden über Jahre hinweg. Referenzen kannst du auf unserer Website einsehen.

Wir sind ein Team von hochmotivierten bundesweit tätigen HRlern mit Fokus auf die Ballungsräume Berlin, Hamburg, Frankfurt/Main, Leipzig, Düsseldorf und München und einem coolen Büro in Leipzig, das alle internen Aufgaben abdeckt.

Aufgaben

Du hast Lust, in die Welt der Personalentwicklung einzutauchen und möchtest uns als Praktikant (m/w/d) im Bereich Human Resources tatkräftig unterstützen? Dann suchen wir genau DICH, um unser wachsendes Team zu bereichern!

Deine Aufgaben:

Recruiting Support: Du hilfst bei der Stellenschaltung und -aktualisierung und unterstützt uns im gesamten Recruiting-Prozess.
Bewerbermanagement: Vom ersten Kontakt bis zum Bewerbungsgespräch – Du organisierst und koordinierst den gesamten Ablauf und nimmst aktiv am Auswahlprozess teil.
Administrative Tätigkeiten: Du pflegst Personalakten, bearbeitest Anfragen und kümmerst dich um die Anforderung von Personalunterlagen.
Onboarding: Du gestaltest unseren Onboarding-Prozess aktiv mit und unterstützt die neuen Teammitglieder bei ihrem Start.
Projektarbeit: Du übernimmst eigenständig kleinere Projekte und bringst frische Ideen in unsere HR-Strategien ein.

Qualifikation

Das bringst Du mit:

Strukturierte Arbeitsweise: Du arbeitest genau, selbstständig und behältst auch bei mehreren Aufgaben den Überblick.
Teamplayer: Du kannst gut mit anderen zusammenarbeiten und kommunizierst klar und offen.
Belastbarkeit und Freundlichkeit: Du bleibst auch in stressigen Phasen freundlich und lösungsorientiert.
Gute Office-Kenntnisse: Du beherrschst die gängigen Office-Programme und bist ein proaktiver Nutzer der digitalen Tools.
Zeit: Du solltest mindestens 3 Monate für das Praktikum einplanen.
Vorkenntnisse im HR-Bereich sind ein Plus, aber kein Muss!

Benefits

Das bieten wir Dir:

Viel Raum für Deine Ideen: Gestalte aktiv mit und bringe Deine Ideen in unser Unternehmen ein.
Steile Lernkurve: Du wirst eine Menge lernen und erhältst einen tiefen Einblick in die Personalabteilung.
Flache Hierarchien: Wir bieten ein dynamisches Arbeitsumfeld mit schnellen Entscheidungswegen und einem motivierten Team.
Flexibilität: Nutze flexible Arbeitszeiten, um Familie und Beruf optimal miteinander zu vereinbaren.

Du bist überzeugt?

Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail unter Angabe des Jobtitels, des Standorts, des möglichen Eintrittsdatums und der gewünschten Praktikumsdauer.

Bei Fragen erreichst Du uns auch telefonisch unter 089 6429 2900 oder per E-Mail.

Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte – wir freuen uns auf Dich!

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Posted: 2026-04-29

Financial Controller (m/w/d)

Work In Progress Textilhandels GmbH – Weil am Rhein

Wir suchen für unser deutsches Tochterunternehmen mit Hauptsitz in Weil am Rhein zum nächstmöglichen Zeitpunkt Dich als Financial Controller (m/w/d).

Aufgaben

Du bist verantwortlich für die Durchführung sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung unseres Controllings
Du wirkst aktiv an der Budgetierung und Erstellung des Forecasts mit und entwickelst diese weiter
Du führst Abweichungsanalysen durch und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen ab
Du erstellst, optimierst und monitorst KPI-Dashboards und Reports in Power BI
Du sorgst für einheitliche und datenbasierte Standards beim Reporting und Analyse
Du agierst als Sparringpartner für Fachabteilungen bei betriebswirtschaftlichen Fragestellungen
Du unterstützt bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlusstätigkeiten
Du verantwortest die Kostenrechnung der Vertriebskanäle und bist für die Pflege und Weiterentwicklung verantwortlich

Qualifikation

Du hast ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling/Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation
Du bringst mehrjährige relevante Berufserfahrung im Controlling mit
Du bist sicher im Umgang mit MS Office und hast idealerweise Erfahrung mit MS Power BI und mit MS Dynamics Business Central
Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Du hast ein ausgeprägtes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge sowie eine hohe Zahlenaffinität
Du arbeitest proaktiv, strukturiert und eigenverantwortlich
Du überzeugst durch Kommunikationsstärke und agierst als Business Partner auf Augenhöhe mit verschiedenen Fachbereichen

Benefits

Be part of the progress - finde deinen Platz in unserer einzigartigen WIP-Kultur
Als Teil der WIP-Crew hast du die Möglichkeit dich auf unseren Events zu vernetzen oder einfach nur Spaß zu haben
Dein Kleiderschrank profitiert von unseren Personalrabatten
Deine Zukunft, unser Upgrade - wir bezuschussen deine betriebliche Altersvorsorge mit 100%
Dein Wohlbefinden ist uns wichtig - mit kostenlosen Getränken und Sportangeboten tragen wir dazu bei

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Posted: 2026-04-29

Kundenbetreuer (m/w/d) für Designermöbel Showroom

Brinkdoor Ltd., London, Zweigniederlassung Erlenbach, Schweiz – Cologne

Über die Rolle

Du liebst hochwertige Designermöbel, den persönlichen Kundenkontakt im Showroom und hast Freude daran, aktiv zu verkaufen?

Als Kundenbetreuer (m/w/d) übernimmst du eine zentrale Rolle im Vertrieb: Du berätst Kund:innen vor Ort und digital, qualifizierst Anfragen, steuerst Leads durch den Sales‑Prozess und führst sie gezielt zum Abschluss.

Der Samstag ist unser stärkster Verkaufstag, dafür erhältst du unter der Woche einen festen Ausgleichstag.

Aufgaben

Deine Aufgaben

Aktiver Verkauf & Kundenberatung

Verkauf hochwertiger (gebrauchter) Designermöbel
Persönliche Beratung im Showroom in Köln‑Lövenich
Beratung und Verkauf per Telefon, E‑Mail und Videocall
Begeisternde Betreuung vom Erstkontakt bis zum Abschluss

Lead‑Management & Conversion

Qualifizierung, Priorisierung und Nachverfolgung eingehender Anfragen
Aktive Steuerung der Leads mit Fokus auf Abschlusswahrscheinlichkeit und Umsatz
Verantwortung für den gesamten Sales‑Prozess deiner Leads

Schnittstelle Showroom & Online

Zentrale Sales‑Schnittstelle zwischen Online‑Anfragen und dem Showroom‑Team
Sicherstellung einer schnellen, strukturierten und hochwertigen Bearbeitung verkaufsreifer Leads

CRM & Sales‑Pipeline

Pflege von Leads, Kundendaten und Verkaufschancen im CRM
Sicherstellung einer transparenten, aktuellen und belastbaren Sales‑Pipeline
Arbeiten mit digitalen Tools und Ticket‑Systemen (z. B. Zendesk)

Teamarbeit

Enge Zusammenarbeit mit dem Sales‑Team
Terminabstimmungen, Vorbereitung von Verkaufsgesprächen und gemeinsame Zielerreichung

Qualifikation

Dein Profil

Erfahrung im Vertriebsumfeld (z. B. Inside Sales, Kaltakquise, Door-2-Door, Sales Assistant, Vertriebsinnendienst, Kundenberatung mit Sales‑Fokus)
Freude am aktiven Verkaufen und an messbaren Ergebnissen
Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise, auch bei hohem Anfragevolumen
Sicherer Umgang mit PC, digitalen Tools und gängigen Office‑Anwendungen
Verbindliches, professionelles Auftreten im Kundenkontakt
Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Starkes Interesse an Interior Design und hochwertigen Designermöbeln

Benefits

Das erwartet dich

Verantwortungsvolle Sales‑Position mit viel Gestaltungsspielraum ab Tag eins
Arbeit in einem wachsenden, ambitionierten Interior‑Scale‑up
Transparentes Teambonus‑Modell
Bonus bei Erreichen des Zielumsatzes
Accelerator bei deutlicher Übererfüllung
32 Urlaubstage (30 regulär + 24.12. & 31.12. frei)
Flexible Arbeitszeiten & teilweise Homeoffice‑Option
Deutschlandticket (50 % Zuschuss)
Urban Sports Club & Essenszuschuss
Gewinnbeteiligung für Mitarbeitende
Regelmäßige Team‑Events & offene Unternehmenskultur

Über das Unternehmen

Unser Kunde ist ein schnell wachsendes Interior‑Scale‑up im Bereich hochwertiger Designermöbel und Teil der Circular Economy.

Das Unternehmen steht für unternehmerisches Denken, Nachhaltigkeit und ein starkes Sales‑Mindset, mit kurzen Entscheidungswegen, hoher Eigenverantwortung und echtem Teamgeist.

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Posted: 2026-04-29

(Senior) SAP FI/CO Berater (m/w/d) in Ulm gesucht! | Rubinion AG

Jobportal – Ulm

Wir bei Rubinion glauben, dass digitale Transformation mehr ist als nur Code und Prozesse: Es geht darum, echte Mehrwerte für Menschen zu schaffen. Wir begleiten unsere Kund:innen mit Leidenschaft durch komplexe IT-Landschaften und setzen dort an, wo Standardlösungen ihre Grenzen erreichen.

Als Experten-Team für Finance und Controlling schlagen wir die Brücke zwischen betriebswirtschaftlichem Know-how und technologischer Innovation. Dabei begegnen wir uns auf Augenhöhe: intern wie extern. Wir suchen keine reinen „Ressourcen“, sondern Teamplayer, die Lust haben, die digitale Finanzwelt von morgen aktiv mitzugestalten und dabei auch mal um die Ecke zu denken.

Werde Teil einer Beratung, die auf Vertrauen, Begeisterung für neue Technologien wie KI und ein starkes Miteinander setzt!

Aufgaben

Strategische Beratung: Du berätst Kund:innen ganzheitlich bei der Optimierung und Digitalisierung ihrer SAP SuccessFactors Prozesse sowie komplexer Integrationen.
KI-Integration: Du identifizierst Potenziale für Künstliche Intelligenz (KI) im Finanzwesen und implementierst intelligente Lösungen zur Prozessautomatisierung.
Transformationsbegleitung: Du verantwortest die Planung und Umsetzung von Projekten im SAP-Umfeld und stellst die nahtlose Verbindung zwischen Cloud- und On-Premise-Lösungen sicher.
Lösungsarchitektur: Du entwickelst zukunftsorientierte Konzepte, die technologische Innovationen (wie Business AI) gewinnbringend für den Finanzbereich nutzen.

Qualifikation

Expertise: Du verfügst über fundierte Erfahrung in der SAP-Beratung (FI/CO) und hast ein tiefes Verständnis für komplexe Systemintegrationen.
Innovationsgeist: Du bringst eine hohe Affinität für moderne Technologien wie KI/AI mit und hast Freude daran, diese in der Praxis anzuwenden.
Analytisches Denken: Du bist in der Lage, strategische Anforderungen in technische Lösungen zu übersetzen.
Kommunikationsstärke: Du trittst sicher gegenüber Kund:innen auf und begleitest sie als vertrauensvoller Partner durch die digitale Transformation.

Benefits

Top-Vergütung: Wir bieten dir ein attraktives Gehaltspaket, das deine Expertise wertschätzt.
Maximale Flexibilität: Arbeite dort, wo du am produktivsten bist – wir setzen auf moderne Arbeitsmodelle und mobiles Arbeiten.
Spannende Projekte: Du begleitest anspruchsvolle Transformationsprojekte bei namhaften Kund:innen und setzt technologische Benchmarks.
Zukunftssicheres Umfeld: Freue dich auf ein unbefristetes Anstellungsverhältnis in einem wachsenden Unternehmen mit flachen Hierarchien.
Technologischer Vorsprung: Wir bieten dir den Raum, dich intensiv mit Innovationen im SAP-Umfeld zu beschäftigen und diese aktiv mitzugestalten.

Bewirb dich schnell und unkompliziert. Wir freuen uns auf dich!

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Posted: 2026-04-29

Warehouse Associate - Repair Department (m/w/d) - TUMI Unna

TUMI – Unna

Als Teil der Samsonite Gruppe, dem weltweit größten Unternehmen für Reisegepäck mit einer über 100-jährigen Tradition, ist TUMI eine international etablierte Lifestyle-Marke im Premium Segment für Reisegepäck, Businesstaschen und Lederaccessoires, mit über 200 eigenen Geschäften sowie über 400 Partnern des exklusiven Einzelhandels, in 65 Ländern. Es ist unsere Philosophie und Mission zugleich, Produkte zu entwickeln, die die menschliche Mobilität stilvoll ergänzen. Liebe zum Detail mit dem Ziel schlichter Perfektion, zeichnen unsere Produkte und unsere Arbeitsweise aus.

Unser Standort in Unna ist das europäische Distributionszentrum für TUMI. Zur Erweiterung unseres Teams in der Abteilung Service after Sales suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Warehouse Associate Repairs (m/w/d) in Vollzeit (39 Stunden/Woche), Arbeitszeiten Mo – Do 07:30-16:00 Uhr | Fr 07:30-15:00 Uhr .

Aufgaben

Fachgerechte Bearbeitung eingehender Reparaturen
allgemeine Abwicklung von Reparaturaufträgen
Ersatzteilmanagement inkl. Dokumentation
Unterstützung bei der Versandvorbereitung

Qualifikation

Erste Erfahrungen im handwerklichen Bereich und ein gutes technisches Verständnis
Freude an praktischen, handwerklichen Tätigkeiten
Sicherer Umhang mit MS Office (E-Mail, Excel, Word)
Gute Deutsch- und Grundkenntnisse in Englisch
Sorgfältige Arbeitsweise

Benefits

Wir bereiten Sie umfassend auf Ihre Aufgaben vor
Sie erwartet ein kollegiales Miteinander, flache Hierarchien und ein internationales Arbeitsumfeld
Als Teil unseres Teams profitieren Sie von exklusiven Mitarbeiterrabatten auf unsere Produkte innerhalb der Samsonite GmbH
Wir unterstützen Ihre Mobilität – mit einem Zuschuss zum Deutschland-Ticket als Jobticket
Nutzen Sie unser Bike-Leasing-Angebot für Ihre persönliche Mobilität
30 Urlaubstage

Neben unseren hochwertigen Produkten mit höchstem Anspruch an Qualität und Funktionalität erwartet Sie ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld sowie eine kollegiales Miteinander in einem dynamischen Umfeld.

Klingt das nach Ihrem nächsten Job? Dann senden Sie uns gerne Ihre Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf,Zeugnisse). Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

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Posted: 2026-04-29

Ausbildung Fachinformatiker*in Anwendungsentwicklung 2026 (m/w/d)

consurio AG – Frechen

Als ständig wachsendes Unternehmen suchen wir engagierte Mitarbeiter für unsere anspruchsvollen Projekte. Die consurio AG ist einer der führenden Versicherungsvertriebe in Deutschland. Wir versichern Menschen von A-Z mit dem passenden Tarif und einer professionellen Beratung.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Standort in Frechen bei Köln eine/n Ausbildung Fachinformatiker*in Anwendungsentwicklung (m/w/d).

Aufgaben

Wirke mit in unseren spannenden IT-Projekten:

Anpassung von Web-Applikationen an die Erfordernisse des Vertriebs
Wartung und Sicherstellung von Web-Applikationen
Kommunikation mit IT-Partnern und weiteren organisatorischen Schnittstellen

Entwickle mit uns die nächsten Web-Applikationen:

Erstellung Anforderungskatalogen
Auswahl der passenden Frameworks u. Werkzeuge
Konfiguration der Web-Systemarchitektur
(Web-)Design / Prototyping
Implementierung / Realisierung der Web-Applikation

Einführung in die Qualitätssicherung:

Erstellung und Aufarbeitung der Testspezifikationen
Ausführung der Testdurchführung an neuen Web-Applikationen o. Erweiterungen
Automatisierungen schaffen anhand logischer u. wiederkehrender Abläufe
Erstellung von Meilensteinplänen, Dokumentationen und Projekt-Reports

Qualifikation

Realschulabschluss oder (Fach-) Hochschulreife
Bereits erste Erfahrungen in der Programmierung / IT
Interesse an technischen Zusammenhängen
Gute Team– und Kommunikationsfähigkeit
Zielstrebigkeit, Offenheit und eine hohe Lernmotivation

Benefits

Betriebliche Krankenversicherung
Betriebliche Altersversicherung
Persönliche Betreuung während der gesamten Ausbildungszeit
Transparentes Beurteilungssystem mit regelmäßigen Feedbackgesprächen
Bei guter Leistung sehr gute Übernahmechancen
Zuschuss zum Jobticket
Zuschuss zu Fachliteratur
Offene und ehrliche Kommunikation
Sicherer Arbeitsplatz und gute Übernahmechancen
Abwechslungsreiche Tätigkeitsfelder

Wenn Du an dieser interessanten und abwechslungsreichen Ausbildung interessiert bist, melde Dich gerne bei uns**. Alternativ sende** uns bitte Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen an die nachstehende Adresse:

Consurio AG
Augustinusstr. 9d
50226 Frechen

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Posted: 2026-04-29

Lagermitarbeiter mit Staplerschein (m/w/d) - TUMI Services GmbH Unna

TUMI – Unna

Unser Standort in Unna ist das europäische Distributionszentrum für TUMI. Zur Erweiterung unseres Teams suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Warehouse Associate (m/w/d) in Vollzeit (39 Stunden/Woche) im 1 Schicht Betrieb. Mo - Do 07:30 - 16:00 Uhr, Fr 07:30 - 15:00 Uhr.

Aufgaben

Fachgerechte Verpackung von Waren
Umetzung kundenspezifischer Vorgaben und geltenden Richtlinien
Vorbereitung, Sicherung und Bereitstellung der Warensendungen
Mitarbeit in der Be- und Entladung von Fahrzeugen unter Einhaltung aller Sicherheitsvorgaben
Durchführung allgemeiner Lagertätigkeiten

Qualifikation

Berufserfahrung in der Kommissionierung, Verpackung und allgemeiner Lagertätigkeiten wünschenswert
Staplerschein
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Schnelle Auffassungsagbe und eine strukturierte, verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Flexibilität, Belastbarkeit und Teamgeist

Benefits

Wir bereiten Sie umfassend auf Ihre Aufgaben vor
Sie erwartet ein kollegiales Miteinander, flache Hierarchien und ein internationales Arbeitsumfeld
Als Teil unseres Teams profitieren Sie von exklusiven Mitarbeiterrabatten auf unsere Produkte
Wir unterstützen Ihre Mobilität – mit einem Zuschuss zum Deutschland-Ticket als Jobticket
Nutzen Sie unser Bike-Leasing-Angebot für Ihre persönliche Mobilität
30 Tage Urlaubsanspruch

Wir bieten Ihnen neben unseren ansprechenden Produkten in herausragender Qualität und höchstem Anspruch an Funktionalität, spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie teamübergreifende Zusammenarbeit.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann reichen Sie gerne Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnis) ein.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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Posted: 2026-04-29

Customer Support Specialist | MedTech SaaS (w/m/d)

ONCARE GmbH – Munich

Bei myoncare gestalten wir nicht nur Software –

wir bauen ein internationales Gesundheits-Ökosystem, das Versorgung neu definiert.

Unsere Plattform verbindet Patienten, Kliniken, Ärzte und Partner in einem einzigen, intelligenten System und schafft damit etwas, das es so noch nie gab: kontinuierliche, datensichere und personalisierte Betreuung rund um die Uhr.

Damit unsere Software sicher, zuverlässig und wirkungsvoll im klinischen Alltag eingesetzt werden kann, ist ein exzellenter Support unverzichtbar.

Du begeisterst dich dafür, technische Anfragen strukturiert zu bearbeiten, Prozesse weiterzuentwickeln, Qualität sicherzustellen und das Erlebnis unserer Kunden und Anwender nachhaltig positiv zu gestalten – dann bist du bei uns genau richtig.

Wenn du Lust hast, echte Veränderung voranzutreiben, Verantwortung zu übernehmen und an Produkten zu arbeiten, die jeden Tag einen Unterschied machen, dann wirst du dich bei uns zuhause fühlen.

Gestalte eine der spannendsten Transformationsphasen im Digital Health Bereich aktiv als unser(e) neue(r)

Customer Support Specialist - MedTech SaaS (w/m/d).

Aufgaben

Kundenanfragen bearbeiten: Entgegennahme, strukturierte Kategorisierung und Beantwortung von technischen Anfragen zu unserer medizinischen Softwareplattform – stets im Einklang mit den regulatorischen Anforderungen an Medizinprodukte.
Support & Anfragenmanagement: Sicherstellung eines qualitativ hochwertigen First-Level-Supports über unsere Support-Software Repaircode von SQANIT, inkl. Priorisierung, Dokumentation und Nachverfolgung aller Supportfälle.
Qualitätsanforderungen umsetzen: Mitwirkung an der Einhaltung und Weiterentwicklung interner Qualitätsprozesse im Rahmen von ISO 13485 und MDR-Vorgaben.
Strukturelle & regulatorische Unterstützung: Weiterentwicklung und Skalierung der Supportstrukturen, Erstellung von SOPs sowie Bearbeitung regulatorischer Themen (z. B. Vigilanz, Compliance).
KPIs entwickeln & überwachen: Definition und regelmäßige Auswertung von Kennzahlen zur Messung von Supportqualität, Effizienz und Kundenzufriedenheit sowie Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen.
Schulungen & Trainings: Planung und Durchführung von Kundenschulungen mit automatisierter Zertifikatausstellung, um eine sichere und optimale Nutzung der Software zu gewährleisten.
Feedback-Management: Systematische Aufnahme und Weitergabe von Kundenfeedback an Produkt- und Qualitätsmanagement zur kontinuierlichen Verbesserung.
Repräsentation: Identifikation mit unserer Vision und professionelle Vertretung von myoncare gegenüber Kunden und Partnern.

Qualifikation

Du hast ein abgeschlossenes Studium/ Ausbildung im IT-Umfeld oder eine vergleichbare Ausbildung
Erfahrung in einer technischen oder kundenorientierten Rolle (z. B. Customer Success/ Support oder Produktmanagement).
Technisches Verständnis, idealerweise im Umgang mit SaaS-Lösungen.
Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und Begeisterung für die Arbeit mit Kunden.
Lösungsorientierte Denkweise und die Fähigkeit, technische Konzepte klar zu erklären.
Strukturierte und proaktive Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigeninitiative.
Hervorragende Deutschkenntnisse (mind. C2) und fließende Englischkenntnisse (mind. B2)

Benefits

Wettbewerbsfähiges Gehalt mit leistungsorientierten Entwicklungsmöglichkeiten
Zentrales Büro mit vielfältigen Lunch-Optionen in unmittelbarer Umgebung
Zusammenarbeit in einem internationalen Team - profitiere vom Austausch mit Kolleg:innen aus aller Welt
Kaffee- und Tee-Flat
Wechselnde Mitarbeiterrabatte
Hochwertige Networking-Möglichkeiten mit unseren Schwesterunternehmen sqanit (digitale Plattformlösungen) und CONVIEN (Meeting- & Travel-Optimierung) zur Unterstützung deiner beruflichen Weiterentwicklung
Direkter Kontakt zu Entscheidungsträgern und flache Hierarchien

Trage zur Digitalisierung des Gesundheitswesens bei und mache mit uns den visionären Schritt in die Zukunft!

Werde Teil der ONCARE Family und bewirb Dich noch heute mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung.

Wir freuen uns auf Dich!

Bitte beachte die Datenschutzbestimmungen auf unserer Homepage!

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Posted: 2026-04-29

Projektmanager:in Social & Creator Marketing (Intermediate) (w/m/d)

likeyaa GmbH – Dortmund

Social Media ist voll von Content. Aber nur ein Teil davon bewegt wirklich etwas.

Genau daran arbeiten wir jeden Tag. Mit Strategien, Creator:innen und Ideen, die nicht nur Reichweite bringen, sondern Wirkung.

Und genau dafür suchen wir dich!

Aufgaben

Eigenverantwortliche Planung, Steuerung und Umsetzung von Social- und Creator-Marketing-Kampagnen
Zentrale:r Ansprechpartner:in für Kund:innen während laufender Projekte
Koordination von Creators, Partnern und internen Teams
Erstellung von Projektplänen, Timelines und Budgets sowie deren Überwachung
Qualitätssicherung von Content und Kampagnenausspielung
Analyse und Reporting von Kampagnenergebnissen inkl. Ableitung von Optimierungsmaßnahmen
Weiterentwicklung bestehender Prozesse und Workflows
Unterstützung bei der strategischen Konzeption von Kampagnen

Qualifikation

2–4 Jahre Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Social Media oder Influencer Marketing
Sicherer Umgang mit mehreren parallelen Projekten und Prioritäten
Sicherer Umgang mit Budgets und Verantwortung für deren Einhaltung
Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Organisationstalent
Erste Erfahrung mit Projektmanagement-Tools (z. B. Asana, Notion, Monday)
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Benefits

Wir legen viel Wert auf ein Umfeld, in dem man gerne arbeitet - mit einem Team, das zusammenhält und Bock hat, Dinge voranzubringen.

Ambitioniertes Team mit flachen Hierarchien, viel Vertrauen und echtem Gestaltungsspielraum
Spannende Projekte, bei denen du sichtbar etwas bewegen kannst
Flexibles Arbeiten inkl. Remote-Option (bis zu 12 Wochen/Jahr)
30 Tage Urlaub & 38h-Woche
Apple-Equipment auch zur privaten Nutzung
Givve Card oder Wellpass
Jobrad & betriebliche Altersvorsorge

**Match? 💚
**Schick uns deine Bewerbung, ob klassisch mit Anschreiben oder kreativ als Video.

Und verrate uns deine Gehaltsvorstellung & dein frühestmögliches Startdatum.

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Posted: 2026-04-29

Demand Planner (all genders)

Glow25 (by Primal State Performance GmbH) – Berlin

Remote

Willkommen bei Glow25! Wir sind ein dynamisches, schnell wachsendes Beauty & Pro Aging Unternehmen aus Berlin – mit einer Herzensmission: Glow-Momente schaffen. Für unsere Kund:innen, für unser Team, für alle, die sich in ihrer Haut wohlfühlen und ihre innere Schönheit strahlen lassen möchten.

Für uns bedeutet Arbeit mehr als nur Produktivität – sie soll inspirieren, begeistern und Freude bringen. Und genau hier kommst du ins Spiel! Wir wachsen rasant weiter und suchen smarte, empathische Menschen, die Lust haben, gemeinsam mit uns etwas Besonderes aufzubauen.

Komm zu Glow25 und werde Teil einer Vision, die Schönheit neu definiert. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Das sind unsere aktuellen Herausforderungen und perspektivischen Ziele:

Wir wachsen schnell und mit uns wächst die Komplexität unserer Planung. Als Demand Planner bei Glow25 bist du die zentrale Instanz, die aus Marktsignalen, Kampagnendaten und Vertriebsinputs eine belastbare, entscheidungsfähige Nachfragebasis formt. Du arbeitest im Herzen unseres S&OP-Prozesses, vernetzt Commercial, SCM und Finance miteinander und sorgst dafür, dass alle auf derselben Datenbasis planen. Wenn du Lust hast, Strukturen mitzugestalten, Methoden weiterzuentwickeln und in einem dynamischen Umfeld wirklich etwas zu bewegen, dann bist du bei uns genau richtig.

In diesem Bereich brauchen wir Deine Unterstützung:

Du erstellst den monatlichen 12-Monats-Rolling-Forecast auf Basis von Marktdaten, Promotions und historischen Mustern.
Du übernimmst die Ownership des Demand Reviews und bereitest alle relevanten Unterlagen strukturiert auf.
Du stimmst dich regelmäßig mit dem Commercial-Team ab, um Kampagnen- und Forecast-Inputs zu integrieren.
Du implementierst unser Demand Planning Tool und trägst aktiv zum Aufbau und zur Weiterentwicklung der Systemlogik bei.
Du entwickelst Szenarioanalysen, um unterschiedliche Planungsannahmen transparent und entscheidungsfähig zu machen.
Du trackst relevante KPIs wie MAPE und Bias und leitest daraus Handlungsempfehlungen ab.
Du erstellst KPI-Reports und Decision-Log-Einträge, die eine nachvollziehbare Planungshistorie sicherstellen.
Du bringst dich aktiv in den wöchentlichen S&OE- sowie den monatlichen S&OP-Prozess ein.

Du bringst folgende Erfahrungen mit:

Du hast ein abgeschlossenes Studium in BWL, Supply Chain Management, Wirtschaftsingenieurwesen, Statistik oder einem vergleichbaren Studiengang
Du bringst mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Demand Planning, Supply Chain oder einem verwandten Planungsumfeld mit.
Du hast fundierte Kenntnisse in der Arbeit mit Demand Planning Tools und weißt, idealerweise in Verbindung mit D2C-Modellen und Digitalen Plattformen.
Du bist sicher im Umgang mit ERP-Systemen, idealerweise hast du bereits mit Reybex oder vergleichbaren Systemen gearbeitet.
Du kennst dich mit Excel und BI-Tools aus und kannst Daten strukturiert aufbereiten und visualisieren.
Du hast Erfahrung im S&OP- und S&OE-Prozess und weißt, wie du in cross-funktionalen Teams effektiv zusammenarbeitest.
Du bist vertraut mit relevanten Forecast-KPIs wie MAPE und Bias und kannst diese methodisch sauber interpretieren.
Du kommunizierst fließend auf Deutsch und Englisch (mindestens C1), schriftlich wie mündlich.

Das sind Charakterzüge, die Dich beschreiben:

Du denkst analytisch und hast Freude daran, komplexe Datenlagen zu durchdringen und in klare Planungslogiken zu überführen.
Du hast ein gutes Verständnis für Marktmechaniken und erkennst schnell, wie externe Signale die Nachfrage beeinflussen.
Du kommunizierst klar und überzeugend, auch wenn du komplexe Zusammenhänge an unterschiedliche Stakeholder vermittelst.
Du arbeitest strukturiert und verlässlich, behältst auch in dynamischen Situationen den Überblick und priorisierst souverän.
Du bist erfahren im Umgang mit Planungstools und bringst den Anspruch mit, Methoden und Datenqualität kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Darauf kannst du dich freuen:

Flexibel arbeiten, wie’s zu dir passt. Arbeite wann und wo du am produktivsten bist - mit flexiblen Arbeitszeiten und smarter Stundenerfassung.
Glow Card – jeden Monat ein Bonus. 50 € Guthaben monatlich für lokale Anbieter – macht 600 € im Jahr extra für dich.
Weiterkommen leicht gemacht. Mit unserer Glowcademy und Lernzeit pro Woche bleibst du immer am Ball.
40 % Mitarbeiterrabatt. Auf das komplette Sortiment – das lohnt sich wirklich.
Urlaub, der dir guttut. 30 Tage frei + 1 persönlicher Feiertag + bis zu 10 unbezahlte Tage extra, wenn du mal länger abschalten willst.
Gesundheit im Fokus. Wir übernehmen bis zu 600 € im Jahr für Zusatzleistungen – von Brille bis Zahnreinigung.
Für später gut abgesichert. Nach der Probezeit gibt es 600 € Zuschuss zur Altersvorsorge – und wenn du selbst mit einzahlst, legen wir nochmal 20 % drauf.
Corporate Benefits & FutureBens. Hol dir exklusive Rabatte und Vorteile bei vielen Partnern.
Kultur, die wirklich strahlt. Seit fünf Jahren in Folge sind wir als Top Company bei Kununu ausgezeichnet – ein echtes Zeichen für unsere starke, positive und gelebte Kultur.
Move your way. Vom Workout bis zur Wellness-Auszeit – du entscheidest, wie du dich fit hältst. Mit Urban Sports Club oder Wellpass hast du die Wahl.
Glow25 Merch. Unser Teamlook, dein Statement.

Yay! Du hast es bis hierher geschafft!

Wenn du jetzt immer noch liest, ist die Wahrscheinlichkeit groß, dass wir ein Match sind.

Eine Sache liegt uns aber noch auf dem Herzen:
Trau dich! Vor allem als Frau, oder als jemand einer unterrepräsentierten Bevölkerungsgruppe. Auch wenn du nicht überall einen Haken setzen kannst, möchten wir dich ermutigen, dich trotzdem zu bewerben. Wir glauben, dass eine bunte Vielfalt von Perspektiven und Erfahrungen ein Team stärker macht - und je stärker unser Team ist, desto besser erreichen wir unsere Mission, Menschen zu mehr Energie im Alltag zu verhelfen.

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Posted: 2026-04-29

People Operations Specialist (all genders)

JAKALA Germany GmbH – Hamburg

HR läuft für dich nicht einfach nur „mit“ - du sorgst dafür, dass es funktioniert, skaliert und besser wird? Dann lies weiter!

Denn genau darum geht es bei uns: nicht nur operatives HR sauber umzusetzen, sondern Strukturen zu schaffen, die mit dem Unternehmen wachsen. Du übernimmst eine zentrale Rolle in der Weiterentwicklung unserer People Experience entlang des gesamten Employee Lifecycles, hältst das Tagesgeschäft am Laufen und denkst gleichzeitig weiter: Wie können wir Prozesse vereinfachen, automatisieren und mit smarten Tools und KI effizienter gestalten?

Dafür suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n People Operations Specialist (all genders) für unser Team in Hamburg oder Berlin.

Als Teil unseres People Teams unterstützt du unsere operativen HR-Prozesse sowie das weitere Wachstum von JAKALA Germany für rund 230 Mitarbeitende in Hamburg, Berlin und Wien. Dabei reportest du direkt an die HR Director DACH.

Aufgaben

Du bist erste Anlaufstelle für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen operativen HR-Themen und sorgst für schnelle, lösungsorientierte Unterstützung im Tagesgeschäft
Du begleitest den gesamten Employee Lifecycle – von Onboarding über Vertragsänderungen bis hin zu Offboarding, Zeugnissen und Bescheinigungen
Du stellst eine korrekte vorbereitende Payroll sicher und koordinierst die Zusammenarbeit mit Finance sowie externen Partnern (z. B. Krankenkassen und Versicherungen)
Du pflegst unser HRIS (Personio & Alveria) und unterstützt die Optimierung und Automatisierung unserer HR-Prozesse
Du managst unser Benefit-Portfolio und verantwortest Themen rund um Arbeitsschutz und betriebliches Gesundheitsmanagement
Du erstellst HR-Reports und unterstützt datenbasierte Entscheidungen im HR-Team
Du arbeitest eng mit Talent Acquisition, IT und Finance zusammen und gewährleistest reibungslose Schnittstellenprozesse
Du bringst dich aktiv in HR-Projekte ein und setzt Verbesserungen sowie Prozessoptimierungen eigenverantwortlich um – inklusive moderner digitaler Lösungen

Qualifikation

Du hast mindestens 3 Jahre Erfahrung im operativen HR / People Operations und kennst den Employee Lifecycle aus der Praxis
Du arbeitest sicher mit HR-Systemen, idealerweise mit Personio, und hast Erfahrung im Umgang mit digitalen HR-Tools
Du denkst in Lösungen statt in Aufgaben, entwickelst Prozesse aktiv weiter und setzt Verbesserungen eigenverantwortlich um
Du bist strukturiert, sorgfältig und hast eine ausgeprägte Affinität für Daten, Prozesse und HR-Administration
Du kommunizierst klar, empathisch und auf Augenhöhe mit Mitarbeitenden, Führungskräften und externen Partnern
Du hast ein gutes Gespür für moderne HR-Trends und treibst die Nutzung digitaler Tools sowie Automatisierung aktiv voran
Du sprichst fließend Deutsch und Englisch und arbeitest zuverlässig in einem dynamischen, internationalen Umfeld

Benefits

Hybrides Arbeitsmodell in Hamburg oder Berlin
Flexible Arbeitszeiten und Vertrauen in eigenständiges Arbeiten
Die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen und Verbesserungen im HR-Alltag tatsächlich umzusetzen – nicht nur vorzuschlagen
Unterstützung bei deiner Mobilität (Deutschlandticket), Gesundheit (Urban Sports Club) und nachhaltigen Arbeitsweisen (Bikeleasing)
Regelmäßige Team-Formate wie gemeinsames Frühstück/Lunch, bei denen Austausch und Zusammenarbeit im Mittelpunkt stehen
Wenn du willst: Einstieg in unsere Hamburger Band (Schlagzeuger:in gesucht)

Wir wollen einen positiven Impact auf unsere Erde haben. Deshalb streben wir danach, auf nachhaltige Weise Wert für alle Interessengruppen zu schaffen und berücksichtigen dabei Klima, Ethik und Qualität. 2021 haben wir uns entschieden, eine Benefit Corporation zu werden, um unser langfristiges Engagement für den Schutz der Prinzipien und Werte, die unser Handeln leiten, zu unterstreichen.

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Posted: 2026-04-29

Quereinsteiger als Finanzberater (m/w/d) in Kempten

Christoph Lang – Kempten

Die TELIS Finanz AG ist ein unabhängiger Finanzdienstleister mit Fokus auf ganzheitliche Beratung privater Haushalte. Wir helfen Kunden, ihre Finanzen, Vorsorge und Vermögensplanung optimal zu gestalten. Für unseren Standort in Kempten suchen wir motivierte Quereinsteiger in der Finanzberatung.

Aufgaben

Was erwartet Dich?
- Du berätst Deine Kunden ganzheitlich rund um Finanzen, Absicherung und Vermögensaufbau.
- Du analysierst individuelle Situationen und entwickelst passende Lösungen.
- Du baust Dir Schritt für Schritt Deinen eigenen Kundenstamm auf und betreust diesen langfristig.
- Du planst Deine Termine selbstständig und gestaltest Deinen Arbeitsalltag flexibel.
- Durch Schulungen und praxisnahe Einarbeitung entwickelst Du Dich kontinuierlich weiter.

Qualifikation

Das bringst Du mit
Du hast Freude am Umgang mit Menschen und gehst offen auf andere zu.
Du arbeitest zielorientiert und hast Interesse am Vertrieb.
Eine kaufmännische Ausbildung ist von Vorteil, aber kein Muss.
Du bist motiviert, Neues zu lernen und Verantwortung zu übernehmen.
Ein sicheres und freundliches Auftreten zeichnet Dich aus.

Benefits

Wir bieten
Einen strukturierten Einstieg – auch ohne Vorkenntnisse.
Freie Zeiteinteilung: Du bestimmst selbst, wann und wie Du arbeitest.
Sehr attraktive Verdienstmöglichkeiten durch Provisionen und Bonifikationen – Einkommen von 60.000 € bis 120.000 € sind schnell erreichbar.
Klare und vertraglich geregelte Aufstiegschancen bis hin zur Führungskraft.
Ein unterstützendes Team, das Dich auf Deinem Weg begleitet.

So geht es nach Deiner Bewerbung weiter

Sichtung Deiner Bewerbung
Telefonisches Kennenlernen
Persönliches Vorstellungsgespräch
Praxistag an unserem Standort

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Posted: 2026-04-29

ABAP Entwickler - Warehouse Management und Mobile Apps (m/w/d)

Flexus AG – Würzburg

Deine Aufgaben

Gemeinsam mit unseren Beratern entwickelst du maßgenaue Softwarelösungen, bei denen deine Ideen und dein Gespür für benutzerfreundliche Anwendungen gefragt sind – vom ersten Konzept bis zum Go-live.
Hinter jeder Codezeile steht ein Ziel: das Leben der Anwender einfacher zu machen. Durch die Entwicklung innovativer Features, das Testing neuer Funktionen und die Optimierung bestehender Prozesse gestaltest du aktiv eine bessere User Experience.
Mit deinen kreativen Ideen werden KI-gestützte Ansätze vorangetrieben, um Entwicklung, Dokumentation und Qualitätssicherung intelligenter und effizienter zu gestalten.
Du bringst dich ein, wo Technologie auf echte Herausforderungen trifft – und arbeitest in einem Umfeld, das Offenheit, Vertrauen und Teamgeist großschreibt.
Mit deinem technischen Know-how und Prozessverständnis, leistest du einen echten Beitrag zu Lösungen, die nicht nur funktionieren, sondern auch Menschen im Arbeitsalltag spürbar entlasten.

Dein Profil

Du verfügst über ca. 3 Jahre Erfahrung in der ABAP-Entwicklung (klassisch und objektorientiert).
Idealerweise bringst du darüber hinaus Prozesswissen im SAP WM, MM, PP, SD mit.
Erfahrungen mit SAP UI5 runden dein technisches Profil ab.
Teamwork makes the dream work! Wir schätzen es sehr, dass du mit unseren Beratern auf gelegentliche
Kundenbesuche fährst und diese mit deinem Know-how in der Entwicklung unterstützt.
Du überzeugst uns mit deinen verhandlungssicheren Deutsch- sowie guten Englischkenntnissen.

Warum wir?

Wir sind die mit der 32 Stunden Woche

DU stehst bei uns im Mittelpunkt! Arbeit, Familie und Hobbys unter einen Hut zu bringen fällt nicht immer leicht – deshalb haben wir als deutschlandweit erstes Unternehmen im SAP Logistics Umfeld die 32,5 Stunden Woche in Vollzeit eingeführt, um die Work-Life-Balance unserer Mitarbeiter*innen zu fördern! Du möchtest lieber an 4 anstatt an 5 Tagen arbeiten – bei uns kein Problem! Wir finden für Dich und Deine Pläne die passende Lösung!

Wir fühlen uns den Werten des Familienpakt Bayerns verpflichtet – deshalb wird die Vereinbarkeit von Beruf und Familie bei uns GROßGESCHRIEBEN!

Bewirb Dich noch heute – wir freuen uns auch Dich!

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Posted: 2026-04-29

Quereinsteiger als Finanzberater (m/w/d) in Kaufbeuren

Christoph Lang – Kaufbeuren

Die TELIS Finanz AG ist ein unabhängiger Finanzdienstleister mit Fokus auf ganzheitliche Beratung privater Haushalte. Wir helfen Kunden, ihre Finanzen, Vorsorge und Vermögensplanung optimal zu gestalten. Für unseren Standort in Kaufbeuren suchen wir motivierte Quereinsteiger in der Finanzberatung.

Aufgaben

Qualifikation

Benefits

So geht es nach Deiner Bewerbung weiter

Sichtung Deiner Bewerbung
Telefonisches Kennenlernen
Persönliches Vorstellungsgespräch
Praxistag an unserem Standort

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Posted: 2026-04-29

Payroll Specialist (m/w/d)

visionm GmbH – Freiburg im Breisgau

Sie lieben es, wenn Zahlen stimmen und Prozesse rundlaufen?

Dann sind Sie bei unserem Kunden genau richtig! Wir suchen für unseren Mandanten eine engagierte Persönlichkeit, die nicht nur die Entgeltabrechnung im Griff hat, sondern auch Lust hat, moderne HR-Prozesse weiterzuentwickeln.

Unser Kunde ist auf die Entwicklung und Fertigung von Spezialprodukten ausgerichtet. Diese Produkte finden überwiegend industrielle Anwendungen, insbesondere in Bereichen, die hohe Anforderungen an Materialschutz und -sicherheit stellen. Darüber hinaus engagiert sich die Firma in der Entwicklung fortschrittlicher Materiallösungen, die auf spezifische Kundenbedürfnisse zugeschnitten sind. Ihre Kompetenzen umfassen unter anderem die Produktion von beschichteten Materialien, die in verschiedenen Industriezweigen zum Einsatz kommen.

Aufgaben

Ihre Aufgaben – Abwechslung garantiert:

Sie übernehmen die komplette Entgeltabrechnung – zuverlässig, korrekt und unter Berücksichtigung aller steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Regelungen
Die Pflege von Personal- und Zeitdaten in SAP R/3 HR gehört zu Ihrem Tagesgeschäft
Sie sind Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden, Führungskräfte, Krankenkassen und Behörden
Sie erstellen Bescheinigungen, Meldungen und Dokumente und pflegen die digitalen Personalakten
Sei arbeiten eng mit externen Dienstleistern zusammen
Sie bringen eigene Ideen zur Optimierung der HR-Prozesse ein, unterstützen aktiv bei Projekten und packen im Tagesgeschäft der Personalverwaltung mit an

Qualifikation

Ihr Profil – das bringen Sie mit:

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zur/zum Personalfachkauffrau/-mann
Mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
Fundierte Kenntnisse in Lohnabrechnungsprogrammen und gute SAP R/3 HR-Kenntnisse
Sehr gute Kenntnisse im deutschen Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
Kommunikationsstärke, Teamgeist und ein hohes Maß an Empathie
Begeisterung für HR-Themen und lösungsorientiertes Denken

Benefits

Ein herzliches, unterstützendes Team
Flexibles Arbeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
Moderne Tools & Prozesse – kein Papierchaos
Persönliche Weiterentwicklung wird großgeschrieben
Attraktive Zusatzleistungen und ein Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen können

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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Posted: 2026-04-29

Office Manager (m/w/d) Teilzeit

New Flag GmbH – Munich

Das erwartet Dich bei uns

Du hast Freude daran, ein Office nicht nur zu organisieren, sondern aktiv mitzugestalten? Du behältst den Überblick, packst gerne operativ mit an und sorgst dafür, dass sich Mitarbeitende, Gäste, Lieferanten und externe Partner bei uns willkommen fühlen? Dann komm in unser Team und unterstütze uns dabei, unser Office Management professionell, effizient und mit viel Liebe zum Detail weiterzuentwickeln.

Du sitzt bei uns am Empfang und bist die erste Ansprechperson für ankommende Gäste, Lieferanten, Postdienste und externe Kontakte
Du sorgst durch Deinen morgendlichen Office Check-up inklusive Meetingräume für Ordnung, Sauberkeit und eine angenehme Arbeitsatmosphäre
Du verantwortest den Postraum, koordinierst eingehende und ausgehende Sendungen und kümmerst Dich um die zuverlässige Verteilung von Paketen
Du bestellst eigenständig Büromaterialien, Getränke und weitere Office-Bedarfe und stellst sicher, dass Küchen und Gemeinschaftsflächen gut ausgestattet sind
Du bereitest Obstkörbe vor, unterstützt bei administrativen Aufgaben und bringst Dich in organisatorische Themen wie Arbeitssicherheit ein
Du koordinierst Office-Projekte und externe Dienstleister, zum Beispiel Clean-up Days, Bürogestaltung, Hausmeister, Reinigungsfirma, Hausverwaltung oder Getränkepartner

Das bringst Du mit

Du hast Freude daran, zentrale Ansprechperson für alle Office-Belange zu sein und Mitarbeitende, Gäste sowie externe Kontakte serviceorientiert zu unterstützen
Du trittst am Empfang freundlich, professionell und verbindlich auf und sorgst für einen positiven ersten Eindruck
Du kommunizierst klar und sicher mit unterschiedlichen Ansprechpartnern, von Mitarbeitenden über Lieferanten bis hin zu Dienstleistern
Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und selbstständig und behältst auch bei mehreren parallelen Aufgaben den Überblick
Du hast ein gutes Auge fürs Detail, liebst Ordnung und erkennst schnell, wo Abläufe oder die Office-Atmosphäre verbessert werden können
Du packst gerne operativ mit an, denkst proaktiv mit und bringst kreative Ideen zur Weiterentwicklung des Offices ein
Du verfügst über fließende Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse und kannst mindestens zwei Tage pro Woche im Office unterstützen (15-20h/Woche)

Das bieten wir Dir

Verantwortung ab Tag eins: Arbeite mit einem kreativen, hochmotivierten Team an Themen am Puls der Zeit - hier gestaltest Du aktiv mit!
Internationales Flair & Start-up Vibes: Agiles Arbeiten in einem globalen Umfeld mit echter "Du"-Kultur und flachen Hierarchien
Kein Tag wie der andere: Vielfältige, spannende Projekte in einem dynamischen, wachstumsstarken Unternehmen
Innovationen zum Anfassen: Entdecke angesagte Trendprodukte zum Vorteilspreis - plus jede Menge Freebies
Dein Wohlfühl Boost: Profitiere von starken Fitness-Deals, Fahrradleasing, Corporate Benefits und Rabatt bei unseren Partnerfriseuren
Deutschlandticket? Sharing is caring: Wir bezuschussen Dein Ticket für maximale Mobilität

Dein Weg zu uns

Der Upload Deiner Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deines Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellungen dauert nur 2 Minuten.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Religion und Weltanschauung, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Join us!

Wir freuen uns auf Dich!

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Posted: 2026-04-29

Projektmanager (m/w/d) Wegerecht und Flächensicherung - Erneuerbare Energien

Deutscher Bauservice GmbH – Molbergen

Du willst die Energiewende nicht nur begleiten – du willst sie aktiv gestalten? Dann bist du bei uns genau richtig.

Wir entwickeln und realisieren Projekte im Bereich Windenergie, Photovoltaik, Batteriespeicher (BESS) und Stromtrassen – und treiben damit die Energiewende aktiv voran. Für unser wachsendes Team suchen wir eine erfahrene Koordinationspersönlichkeit, die unsere Flächensicherungsprozesse strukturiert und zuverlässig steuert.

Bewirb Dich noch heute und komm in unser Team!

Aufgaben

Gesamtverantwortung für die Steuerung und das Monitoring aller Flächensicherungs- und Wegerechtsverfahren
Enge Abstimmung mit dem Außendienstteam (Flächenakquisiteure) sowie internen Fachabteilungen (Legal, Projektentwicklung, Genehmigung)
Begleitung und Qualitätssicherung von Vertragsverhandlungen zu Pacht-, Gestattungs- und Dienstbarkeitsverträgen
Erstellung von Projektplänen, Statusberichten und KPI-Reportings an das Management
Pflege des Flächenregisters sowie Fristenmanagement (Optionen, Laufzeiten, Verlängerungen)
Ansprechpartner für Notare, Behörden und Grundbuchämter

Qualifikation

Abgeschlossenes technisches und betriebswirtschaftliches Studium, z.B. Wirtschaftsingenieurwesen mit dem Schwerpunkt im Projektmanagement, Bauingenieurwesen, Energie- und Umwelttechnik oder vergleichbare Qualifikation
Erste Erfahrung im Projektmanagement – idealerweise in der Flächensicherung oder Energiebranche
Kenntnisse im Grundbuch-, Sachen- oder Vertragsrecht von Vorteil
Sicherer Umgang mit Projektmanagement- und Dokumentenmanagementsystemen
Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und strukturierte Arbeitsweise
GIS-Kenntnisse (QGIS, ArcGIS) wünschenswert

Benefits

Flexible Arbeitszeiten
Mobiles Arbeiten
Erholungsbeihilfe
Betriebliche Altersvorsorge
Dienstrad - Leasing
Firmenfitnessprogramm (Hansefit)
Vollverpflegung im Office
Corporate Benefits
Hundefreundliches Büro
Viele gemeinsame Events und Veranstaltungen
Unternehmen mit Start-up-Flair

Wir freuen uns auf Dich!

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Posted: 2026-04-29

Associate Controller (m/w/d)

visionm GmbH – Frankfurt am Main

Als Associate Controller (m/w/d) unterstützen Sie das Operations Controlling für die Geschäftseinheiten unseres Kunden in enger Zusammenarbeit mit der kaufmännischen Geschäftsführung und den operativen Einheiten.

Aufgaben

Durchführung analytischer Auswertungen des operativen Geschäfts und Erkennung von Optimierungspotenzialen
Entwicklung proaktiver Handlungsempfehlungen auf Basis Ihrer Analysen
Mitwirkung an der Betriebsplanung gemeinsam mit Senior Controlling Managern
Aufbau und Weiterentwicklung von Kennzahlen, Dashboards und Reports
Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichs-Controllern und dem zentralen Controlling-Team
Schrittweise Entwicklung in die Rolle eines Beteiligungscontrollers
Unterstützung beim weiteren Wachstum der Unternehmensgruppe

Qualifikation

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit wirtschaftlichem Schwerpunkt (idealerweise Controlling, Finance oder Accounting)
Erste Praxiserfahrung im Controlling oder der Datenanalyse von Vorteil, aber kein Muss
Ausgeprägtes Zahlenverständnis und Freude an analytischen Aufgaben
IT-Affinität: schnelle Einarbeitung in Tools und effiziente Nutzung digitaler Anwendungen
Lösungsorientiertes, agiles Mindset – Sie gestalten, statt zu verwalten
Gutes Gespür im Umgang mit unterschiedlichen Persönlichkeiten und Aufbau vertrauensvoller Beziehungen
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bei Fragen steht Ihnen Justus Brödder, unter der Rufnummer 0176 / 47 00 2108 gerne zur Verfügung.

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Posted: 2026-04-29

IT-Systemadministrator (m/w/d) Cloud- und Anwendersupport

NORSAN (GmbH) – Berlin

Velkommen om bord – Willkommen an Bord!

Was erwartet Dich? Ein Team mit norwegischen Wurzeln – hochmotiviert und international – Hersteller der besten Omega-3 Produkte – eine Crew mit ganz viel Omega-3 Expertise – Das und vieles mehr sind wir, NORSAN.

Unsere Mission? Wir wollen über Omega-3-Fettsäuren und deren positive Wirkungen im Körper informieren und aufklären. Gleichzeitig möchten wir die besten Omega-3 Produkte zu einer optimalen Versorgung entwickeln und anbieten.

Wie schaffen wir das? Wir – die NORSAN-Crew – ein Segel-Team aus cleveren Köpfen, packt mit jeder Menge Einsatz, Kreativität und Spaß an, sind füreinander da und springen da ein, wo die Wellen am höchsten schlagen. Wir sind ein starkes Team, das das gemeinsame Ziel vor Augen hat und den Kurs sowie die Segel auch bei starkem Wind straff hält.

Aufgaben

Deine Aufgaben an Deck:

Du betreust unsere überwiegend cloudbasierte IT-Landschaft – von Google Workspace über Microsoft 365 und MS Dynamics bis Zoho – sowie unseren on-premises laufenden baramundi-Server für das zentrale Endpoint-Management.
Gemeinsam mit dem Team arbeitest du ständig daran, unsere Systeme zu harmonisieren und technologisch voranzubringen.
Du stehst im Austausch mit Systemanbietern und garantierst die Sicherheit, Verfügbarkeit und Qualität unserer IT-Dokumentation.
Du bist ein erster Anlaufpunkt für über 200 Kolleginnen und Kollegen, wenn es um technische Fragen oder die Beschaffung und Einrichtung von Hardware geht.
Du planst IT-Schulungen und gibst dein Know-how als kompetenter Ansprechpartner ans Team weiter.

Qualifikation

Das erwarten wir von Dir:

Du hast eine Ausbildung als (Fach-)Informatiker, Systemadministrator oder eine ähnliche Qualifikation sowie erste Praxiserfahrung.
Grundlegende Programmierkenntnisse sowie Erfahrung mit der Administration von Datenbanken (SQL) sind ein Plus – kein Muss.
Du blickst gerne über den Tellerrand, arbeitest zielorientiert und hast eine schnelle Auffassungsgabe.
Du bist ein echter Teamplayer, offen für Feedback – und kommunizierst Misserfolge genauso souverän wie Erfolge.
Du verfügst über gute Englischkenntnisse, um dich auch in einem internationalen Umfeld sicher zu bewegen.
Dein Arbeitsplatz liegt direkt am Ostkreuz, ab und zu unterstützt du unser Vertriebsteam aber auch persönlich vor Ort in Hamburg.

Benefits

Vær en viktig del – Sei ein wichtiger Teil des NORSAN-Teams

Verantwortung, Vertrauen und jede Menge Gestaltungsmöglichkeiten. Unser Ziel - Wir spielen Dich stark für Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung.

Helse er det viktigste - Weil Gesundheit das Wichtigste ist

Große und kleine Gesundheits-Benefits mit Sinn und Herz rund um Dein Wohlergehen, weil Du wichtig bist.

Vi vokser sammen – Wir wachsen gemeinsam

Auch über die Ländergrenzen hinweg segelt NORSAN. Die enge Zusammenarbeit und der zielführende Austausch mit den internationalen Teams ist spannend auch für Deine tägliche Arbeit.

Suksess feirer vi sammen – Wir feiern Erfolge

Das Erreichen eines Etappenzieles wird gefeiert. Für Deine privaten Träume und Wünsche nimmst Du außerdem an dem attraktiven NORSAN-Bonusprogramm teil.

En NORSAN-familie – Eine NORSAN-Familie

Mit uns erlebst Du einmalige, große und kleine Teamevents mit gemeinsamen Erlebnissen und ganz viel Energie für unseren NORSAN-Teamspirit und ausreichend frischen Wind in den Segeln.

Bli litt bedre, steg for steg – Schritt für Schritt besser werden

Neben unserer Mission zu mehr Gesundheit in der Bevölkerung beizutragen, gehen wir mit nachhaltigen und sozialen Projekten einen Schritt gemeinsam in Richtung einer besseren und gesünderen Welt.

Besuche uns auf LinkedIn oder auf unserer Website und lerne unsere großartigen Produkte, das NORSAN-Team und unsere Unternehmenskultur noch ein wenig besser kennen!

Sende Deine Bewerbung gern mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Starttermin. Wir freuen uns auf Dich und Deinen frischen Wind im Team.

Felix Kosich vom HR NORSAN Team

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Posted: 2026-04-29

Disponent mit polnischen Sprachkenntnissen (m/w/d)

Thor Industriemontagen GmbH & Co.KG – Erfurt

Arbeitsort: Erfurt / mobiles Arbeiten möglich

Bei THOR dreht sich seit über 25 Jahren alles ums Handwerk und um die Menschen, die das am besten können. Wir entwickeln Fachkräfte und unterstützen unsere Kunden mit Montageteams, Schulungsmöglichkeiten für ihre Mitarbeiter oder Gesamtlösungen für Ihre Projekte.

Für dich ist die Zusammenarbeit mit anderen Menschen ein
Glückstreffer und du findest für jede Herausforderung schnell eine
Lösung? Du willst Verantwortung übernehmen, abwechslungsreiche Aufgaben
und spannende Projekte, die genau zu deinen Stärken passen? Dann bist du
bei THOR genau richtig!

Als Disponent hast du eine wichtige Position in unserem Haus, denn im Sinne unserer Mission »Die beste Arbeit für den Mensch. Der beste Mensch für die Arbeit.« bringst du deine Monteure in die für sie beste Arbeit und trägst mit deinem Engagement zum Projekterfolg bei.

Aufgaben

Hierfür benötigen wir deine Unterstützung

Mit der Unterstützung des Recruiting-Teams findest du die besten
Menschen für deine Kundenprojekte und baust dir dein eigenes
Monteursteam auf
Du lernst die Stärken und Potenziale deiner Mitarbeiter kennen, förderst sie und qualifizierst sie an der THOR-Akademie nach den Anforderungen der Kunden weiter
Du baust eine Verbindung zu deinen Monteuren und Kunden auf, verstehst die
persönlichen und fachlichen Bedürfnisse und verantwortest als
Führungskraft die passgenaue Einsatzbesetzung

Qualifikation

Damit bist du der ideale THORianer

Du hast eine hohe Betreuungskompetenz für deine Mitarbeiter
Mit Empathie und Kommunikationsstärke sowie einer eigenverantwortlichen
Arbeitsweise, großem Engagement und selbstsicheren Auftreten bewältigst
du deine Aufgaben
Du hast eine erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung und idealerweise erste Erfahrungen in der Dienstleistungsbranche
Du hast sehr gute Polnisch- und Deutschkenntnisse
Du hast einen Führerschein der Klasse B

Benefits

Dein THOR-Mitarbeiterpaket

betriebliche Altersvorsorge
bis zu 30 Urlaubstage pro Jahr
attraktive Vergütung
kostenfreie Getränke und vergünstigtes Mittagessen
PLUS CARD für deine Gesundheit
THOR-Vereinssponsoring

Du hast noch Fragen?

Ich helfe dir gern weiter!

Lisa Paps
Leiterin Recruiting

0361/ 219 215 -530

*Die Berufsbezeichnung ist geschlechtsunabhängig. Sie wird ausschließlich aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwendet.

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Posted: 2026-04-29

Praktikant:in (m/w/d) - HR & Recruiting im Smart Energy Startup

GreenPocket GmbH – Cologne

Du begeisterst Dich für HR, willst Verantwortung übernehmen und den HR Bereich maßgeblich mitgestalten? Du möchtest Startup-Luft schnuppern und scheust Dich nicht davor, auch mal eine Extrameile mehr zu gehen? Dann werde ein Teil von GreenPocket und starte Deine Karriere im HR!

Das sind wir

Als agiles, grünes Startup und Spezialist für Energiemanagement- und Visualisierungssoftware beteiligen wir uns aktiv an der Gestaltung einer nachhaltigen, klimaneutralen Zukunft. So ist es unsere Mission, mit intuitiver, KI-getriebener Software das Management des Energieverbrauchs so einfach zu machen, dass es für wirklich jeden – egal ob Unternehmen oder Privathaushalt – zu einer Selbstverständlichkeit wird und Energieversorger und Unternehmenskunden wirksam sowohl Energieverbrauch als auch CO2-Fußabdruck reduzieren können. So machen wir mit unseren derzeit 45 talentierten Kolleg:innen die Digitalisierung der Energiebranche zu einer echten Chance.

Aufgaben

📞 Bewerbermanagement: Du bist Ansprechpartner:in für Bewerber:innen von Bewerbungseingang bis zur Vertragsunterzeichnung
🗣 Interviewer:in: Du übernimmst dabei die Auswahl und erste Kommunikation in Form von Interviews mit geeigneten Bewerber:innen
🎨 Ideengeber:in: Dabei recherchierst Du Materialien und Instrumente, unterstützt bei der Erstellung und Durchführung von Trainings und Workshops
📑 Organisator:in: Als Teil des HR Teams bist Du Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter:innen (inkl. Teambuildingmaßnahmen; On- & Offboarding; Vertrags- & Zeugniserstellung etc.)
🥇 Employer Branding: Im Rahmen des Hochschulmarketings identifizierst Du geeignete Maßnahmen, um die Mitarbeiter:innen von morgen bereits schon heute zu gewinnen
🚀 Personalentwicklung: Gemeinsam mit Deinem Team erarbeitest Du den Ausbau und die Neuausrichtung der Personal- und Führungskräfteentwicklung
✍ Dein eigenes Ding: Du erhältst die Möglichkeit ein eigenes Projekt in den Bereichen Recruiting, Employer Branding oder Learning & Development zu übernehmen

Qualifikation

Du bist eingeschriebene:r Student:in und befindest Dich in einem Studium der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder in einem vergleichbaren Studiengang mit Bezug zu HR
Du bist eine kommunikationsstarke Persönlichkeit und zeichnest Dich durch einen proaktiven, eigenständigen und gewissenhaften Arbeitsstil aus
Darüber hinaus punktest Du mit Organisationsgeschick und behältst auch bei komplexen, zeitkritischen Aufgaben stets den Überblick
Du verfügst über sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse und beherrschst die gängigen MS-Office Anwendungen
Idealerweise hast Du bereits erste praktische Erfahrungen in den Bereichen HR oder Learning & Development gesammelt

Benefits

🌱 Fantastische HR Managerin, die Dir immer mit Rat und Tat zur Seite steht
🌱 Intensive Einarbeitung durch Deine Kollegin, mit der Du auf Augenhöhe zusammenarbeitest
🌱 Startup-Atmosphäre mit der Möglichkeit, die grüne Gründerszene mitzugestalten
🌱 Kontinuierliches Lernen und Erweiterung Deiner persönlichen und fachlichen Kompetenzen
🌱 Flexible Arbeitszeiten und natürlich die Möglichkeit, aus dem Home Office zu arbeiten
🌱 Regelmäßige Teamevents und Kicker-Pausen im motivierten und herzlichen Team
🌱 Unerschöpfliche Kaffee- und Wasservorräte sowie regelmäßig frisches Obst
🌱 Kulturell, sportlich sowie verkehrstechnisch sehr gut angebundene Lage

Energiegeladenes Team sucht Verstärkung. Sei dabei – bewirb Dich!
Wenn Dich die Herausforderung reizt, ein innovatives Unternehmen erfolgreich mitzugestalten, dann sende Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Studien- und -falls vorhanden- Arbeitszeugnisse unter Angabe Deines Praktikumszeitraumes und ob es sich um ein freiwilliges oder verpflichtendes Praktikum handelt) über das untenstehende Formular.

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Posted: 2026-04-29

Business Controller (m/w/d)

visionm GmbH – Frankfurt am Main

Sie wollen nicht nur Zahlen reporten, sondern echten Einfluss auf das operative Geschäft haben? Als Business Controller (m/w/d) sind Sie Sparringspartner für die operativen Einheiten unseres Kunden und sorgen dafür, dass aus Zahlen konkrete Entscheidungen werden.

Aufgaben

Übernahme des Operations Controllings unserer Geschäftseinheiten in enger Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und Fachbereichen
Analyse des operativen Geschäfts, Erkennung von Abweichungen und Ableitung konkreter Maßnahmen
Weiterentwicklung von Kennzahlen, Dashboards und Reports
Unterstützung bei Planung, Forecast und Steuerung
Verbindung von Zahlen mit operativer Realität

Qualifikation

Fundierte Controlling-Erfahrung mit Fokus auf operative Steuerung
Sicheres Verständnis von GuV, Cashflow und Kostenstrukturen
Idealerweise Erfahrung im operativen Controlling projektorienterter Umfelder
Analytische Stärke: Sie gehen Abweichungen auf den Grund und leiten Maßnahmen ab
Zukunftsorientiertes Denken: Forecast statt Rückspiegel
Sicherer Umgang mit Excel, ERP-Systemen und idealerweise BI-Tools
Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bei Fragen steht Ihnen Justus Brödder, unter der Rufnummer 0176 / 47 00 2108 gerne zur Verfügung.

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Posted: 2026-04-29

Senior Software Engineer (m/f/d)

Avento Immobilien Services GmbH – Munich

Avento is a property management company in Munich. We manage buildings on behalf of property owners.

We're building our own software platform to run our business better than legacy tools allow. We are fully vertically integrated, i.e. we don't sell this software - it's a tool to deliver a better service to our clients and operate more efficiently than competitors.

Our growth strategy: Acquire traditional property management companies, migrate them onto our platform, and scale.

The first version of our software is running in production and built on a modern stack. Now it is time to develop its full potential.

You'll work with founders who have successfully scaled and sold a business before, managing global engineering teams of 100+ people.

Tasks

You'll be the second engineer on our product team, working directly with our founder/technical lead. This isn't a "ticket executor" role - you'll shape the product, make architectural decisions, and own products and features end-to-end.

We don't have a separate product team handing you polished specs. You'll get context on what we're trying to achieve, and then figure out how to get there. That means talking through requirements, exploring different approaches, and making judgment calls about what to build and what to skip. If you enjoy the space between "here's a problem" and "here's a working solution" - not just the coding part - you'll thrive here.

Day-to-day, you'll:

Understand user requirements and our problem space
Design data models, APIs, and our architecture
Build core features for our property management platform
Develop tooling for migrating acquired companies onto our platform
Work with AI coding tools as part of your normal workflow - we treat Claude Code and similar tools as productivity multipliers, not toys

Over time, you'll become deeply familiar with the property management domain and work with users in our property management companies. You'll help us use learnings from our acquisitions and incorporate them into our product.

Requirements

Must have:

Product curiosity - you want to understand why you're building something, not just how
Strong experience building robust (SaaS) applications
Comfortable designing and owning frontend and backend systems including their infrastructure
You know best practices and can judge output of AI coding agents in both frontend and backend development

Ideal:

Strong experience with Spring Boot and the Spring ecosystem
React/TypeScript experience
Experience with Operations (Terraform, Azure, AWS, AI Services, ...)
Pragmatic approach to AI tools - you've tried them, know how to use them, you see the potential, you're not religious about it either way
Fluent German - you'll encounter German legal concepts, documents, and occasionally talk to operational staff

Bonus:

Exposure to property management, real estate, or German Mittelstand software
Experience with data migrations or system integrations

What we're NOT looking for:

Someone who needs detailed specs for every task
Pure backend or pure frontend specialists who won't cross boundaries
People uncomfortable with ambiguity in a small team

Tech stack:

Backend: Modern Java Spring Boot stack
Frontend: React, TypeScript
Data: PostgreSQL
Infrastructure: Azure and AWS (Terraform managed)

Benefits

Real impact: Small team, real users, decisions that matter
Grow with us: Join early and grow your role as the company scales - today's second engineer could be tomorrow's tech lead
Sustainable growth: We're not venture-backed - we're building a profitable, long-term business, not chasing hypergrowth
AI-native development: We're genuinely integrating AI into how we build - both as tooling and as product features
Gain real-world Agentic-AI experience: You'll learn how to build, deploy, and evaluate AI agents in production
Growth story: Acquisitions mean new problems to solve, not just feature factories
Domain depth: Property management is unglamorous but complex - good problems for engineers who like systems thinking

Skip the long cover letter. Instead, tell us about a project you worked on that you're genuinely passionate about - what you built, why it mattered, what you learned.

Our process:

Screening call: We talk about your passion project and what you are looking for
One technical interview: We build something together and discuss your technical experience
One cultural interview: You get to know someone else from the team
A paid day of working together - the best way for both sides to see if it's a good fit

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Posted: 2026-04-29

Customer Success Manager:in (m/w/d) - Software Startup

hellomateo – Berlin

Über uns 🐨

Wir bei hellomateo bauen die nächste Generation von Marketing- und Service-Technologie für den deutschen Mittelstand. Unsere Software kombiniert KI, Automatisierung und nutzerzentriertes Design – und wächst rasant. ✨

Über die Rolle

In dieser Rolle bist du die Schnittstelle zwischen Produkt und Kunde. Du begleitest neue Kund:innen beim Einstieg und hilfst bestehenden Kund:innen in Schulungen dabei, den größten Mehrwert aus hellomateo herauszuholen.

Du arbeitest eng mit Sales, Produkt und Support zusammen – mit viel Eigenverantwortung, einem klaren Zielbild und dem Fokus, aus zufriedenen Kund:innen echte Fans zu machen.💚

Aufgaben

In diesen Bereichen machst du den Unterschied:

🚀 Onboardings durchführen: Du stellst sicher, dass Kund:innen unsere Plattform schnell und selbstständig nutzen können.
🎓 Schulungen leiten: Du hilfst Kund:innen, die Software tiefer zu verstehen und mehr aus hellomateo herauszuholen.
🤝 Tagesgeschäft begleiten: pragmatisch, schnell und zuverlässig – du bist da, wenn es drauf ankommt.
📈 Customer Journey optimieren: Du wertest Nutzerdaten und Feedback aus und entwickelst den Prozess kontinuierlich weiter.
💡 Wachstumspotenziale erkennen: Du identifizierst Up- und Cross-Selling-Chancen in enger Abstimmung mit Sales.
📣 Stimme der Kund:innen sein: Du bringst Kundenperspektiven direkt ins Produkt- und Tech-Team.
📊 Feedback strukturieren: Du dokumentierst Nutzerfeedback und KPIs, um unsere Services kontinuierlich zu verbessern.

Qualifikation

Das Wichtigste für diese Rolle ist deine Freude am Umgang mit Menschen – ob im direkten Kontakt mit Kund:innen oder im engen Austausch mit dem Team.

Das bringst du idealerweise mit:

Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift
Sehr gute Deutschkenntnisse (C2) sowie gute Englischkenntnisse (B2)
Fähigkeit, komplexe Inhalte klar und verständlich zu vermitteln
Teamgeist und die Fähigkeit, effektiv mit verschiedenen Abteilungen zusammenzuarbeiten
Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise – auch wenn mehrere Themen gleichzeitig laufen
Grundlegendes Verständnis für Software und digitale Produkte
Erste Erfahrung im Customer Success oder einer ähnlichen Rolle ist ein Plus – aber kein Muss

Du erfüllst nicht jede Anforderung? Bewirb dich trotzdem. Uns ist die richtige Einstellung wichtiger als eine perfekte Checkliste – und wir wachsen gemeinsam in die Herausforderungen rein. 🚀

Benefits

🚴 Employee Benefits wie Wellhub oder Deutschland-Ticket

👬 Yearly Company Offsite

🍳 Weekly-Team Breakfast & Bi-Weekly Lunch

🎉 Regelmäßige Teamevents

🏓 Cooles Office in Berlin mit Ping Pong & Darts

👥 Ein ambitioniertes, nettes und ehrliches Team

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! 🙂

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Hiring-Prozess:

30 Min People Call – Erstes Kennenlernen per Videocall
45 Min Case Study – Vor Ort im Office in Berlin
30 Min Founder Call – Abschlussgespräch per Video oder vor Ort
Offer – Wir besprechen in Ruhe die genauen Details

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Posted: 2026-04-29

IT-Administrator in Greifswald gesucht! | Bei Sinus Nachrichtentechnik

Jobportal – Greifswald

Sinus Nachrichtentechnik ist ein führender Spezialist für sichere Kommunikationslösungen im Bereich der kritischen Infrastrukturen (KRITIS) sowie für Behörden und Organisationen mit Sicherheitsaufgaben (BOS). Seit über 30 Jahren planen, realisieren und warten wir komplexe Funk- und Leittechniksysteme. Als IT-Administrator bei uns sorgst du dafür, dass die digitalen Nervensysteme unserer Kunden und unseres eigenen Hauses reibungslos funktionieren.

Werde Teil eines Teams, das Verantwortung für Sicherheit und Kommunikation übernimmt!

Aufgaben

Systemadministration: Du verantwortest die Installation, Konfiguration und Administration unserer internen IT-Infrastruktur sowie der Kundensysteme (Windows- und Linux-Umgebungen).
Netzwerkmanagement: Du betreust die Netzwerkkomponenten (Firewalls, Switche, VPN) und stellst eine hochverfügbare Konnektivität sicher.
Support & Troubleshooting: Du bist kompetenter Ansprechpartner bei technischen Fragestellungen und löst komplexe Hardware- und Softwareprobleme im 2nd-Level-Support.
Sicherheit & Monitoring: Du überwachst die Systemsicherheit, implementierst Backup-Strategien und sorgst für die Einhaltung höchster IT-Sicherheitsstandards.
KI & Automatisierung: Du prüfst den Einsatz von KI-gestützten Monitoring-Tools und automatisierst Routineaufgaben mittels Skripting, um unsere Reaktionszeiten zu optimieren.

Qualifikation

Qualifikation: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare technische Qualifikation.
Erfahrung: Du verfügst über fundierte Kenntnisse in der Administration von Microsoft Server-Landschaften, Virtualisierung (z. B. VMware/Hyper-V) und Netzwerktechnik.
Sicherheitsbewusstsein: Ein hohes Verständnis für IT-Security ist für dich selbstverständlich – idealerweise hast du bereits Erfahrung im KRITIS-Umfeld.
KI-Interesse: Du bist offen für technologische Innovationen und hast Lust, dich in KI-basierte Automatisierungslösungen im Admin-Bereich einzuarbeiten.
Arbeitsweise: Du arbeitest strukturiert, bist ein Teamplayer und bewahrst auch in kritischen Situationen einen kühlen Kopf.

Benefits

Sinnstiftende Arbeit: Du arbeitest an Systemen, die im Ernstfall Leben retten können.
Beständigkeit: Ein unbefristeter Arbeitsplatz in einem krisensicheren, mittelständischen Unternehmen.
Individuelle Entwicklung: Wir fördern deine Spezialisierung durch gezielte Fortbildungen und Zertifizierungen.
Teamkultur: Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und ein familiäres Miteinander.
Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitgestaltung und ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz.

Bewirb dich schnell und unkompliziert. Wir freuen uns auf dich!

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Posted: 2026-04-29

Manager Strategischer Einkauf Indirekt (m/w/d)

Kloepfel Group – Hamburg

Was kommt auf Dich zu?

Entwicklung und Umsetzung von Strategien für den indirekten Einkauf (z. B. IT, Marketing, Facility Management, Dienstleistungen, Energie, Versicherungen)
Analyse von Beschaffungsmärkten sowie Identifikation von Einsparpotenzialen
Steuerung und Durchführung von Ausschreibungen und Vertragsverhandlungen
Aufbau und Pflege langfristiger Lieferantenbeziehungen
Einführung und Optimierung von Einkaufsprozessen und -tools
Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern auf Gruppenebene
Monitoring relevanter KPIs sowie Reporting an die Geschäftsleitung

Was solltest Du mitbringen?

Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen Einkauf, idealerweise im indirekten Bereich
Ausgeprägte Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeiten
Analytisches Denkvermögen sowie strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen und modernen Einkaufstools
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Was kannst Du von uns erwarten?

Verantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungsspielraum
Ein dynamisches und fachlich sehr starkes Holdingteam
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
Eine krisenfeste, zukunftsorientierte Branche, die die Verkehrswende lebt
Attraktives Vergütungspaket sowie flexible Arbeitszeitmodelle
Moderne Arbeitsumgebung im Herzen von Hamburg
Spaß bei der Arbeit, auch wenn’s mal stressig ist

Kontakt

Andreas Miltzner
+49 -152227227-59
ecilienallee 6-7, 40474 Düsseldorf

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Posted: 2026-04-29

Nachwuchsführungskraft / Junior Manager (m/w/d) im Versicherungswesen

Bavaria Wirtschafts- und Informationsdienst GmbH – Buxheim

Wir sind die Bavaria Wirtschafts- und Informationsdienst GmbH, ein unabhängiger Finanz- und Versicherungsmakler. Wir kennen uns super aus in Sachen Versicherungen, Finanzdienstleistungen, Altersvorsorge und Baufinanzierung.

Und jetzt suchen wir dich als

Junior Manager (m/w/d) im Versicherungswesen.

Aufgaben

Lern die Basics vom täglichen Business im Versicherungs- und Maklerbereich kennen.
Sei aktiv dabei im Vertrieb und schnack mit unseren Kunden.
Bau dir langfristige Beziehungen zu unseren Kunden auf und halte sie am Laufen.
Hilf der Geschäftsführung bei den organisatorischen und strategischen Themen aus.
Übernimm nach und nach Verantwortung – ob für's Team, Büro oder Prozesse.

Qualifikation

Du hast eine Ausbildung im Versicherungswesen (sowas wie §34d GewO oder Versicherungsfachmann/-frau – oder was Ähnliches).
Erste Erfahrungen im Versicherungs- oder Finanzbereich wären super.
Du hast Bock auf Vertrieb und den Kontakt mit Kunden.
Ein gutes Grundverständnis für betriebliche Abläufe sowie Interesse an wirtschaftlichen und organisatorischen Themen sind von Vorteil.
Du bist empathisch, kannst Entscheidungen treffen und denkst strategisch.

Benefits

Starte als Junior Manager ins Tagesgeschäft und hab' schon einen klaren Plan, wie du weiterkommst.
Stück für Stück mehr Verantwortung schnappen: Erst das Tagesgeschäft rocken, dann ein Team und ein Büro leiten, bis du irgendwann die Chefetage übernimmst.
Deine Chance, das Unternehmen mit deinen strategischen Einfällen zu prägen und coole Ideen einzubringen.
Ein Kollegenteam, das deine persönlichen Stärken sieht und pusht.

Starte deine Karriere bei Bavaria! Übernimm Verantwortung als Nachwuchsführungskraft im Versicherungswesen und gestalte die Zukunft mit uns. Werde Teil unseres dynamischen Teams!

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Posted: 2026-04-29

Motivierter Consultant im kommunalen Finanzwesen gesucht | Gotha | Bei der KIV Thüringen

Jobportal – Gotha

Die KIV Thüringen ist der zentrale IT-Dienstleister für Kommunen im Freistaat Thüringen. Wir begleiten Städte, Gemeinden und Landkreise auf ihrem Weg in die digitale Zukunft. Als Brückenbauer zwischen moderner IT und Verwaltung sorgen wir dafür, dass E-Government-Lösungen dort ankommen, wo sie gebraucht werden: Bei den Bürgerinnen und Bürgern!

Werde Teil unseres Teams und gestalte den digitalen Wandel in deiner Region aktiv mit!

Aufgaben

Strategische Beratung: Du berätst unsere kommunalen Kunden umfassend bei der Auswahl und Einführung von IT-Lösungen und begleitest die Digitalisierung von Verwaltungsprozessen.
Projektmanagement: Du verantwortest IT-Projekte von der Analyse über die Konzeption bis hin zur erfolgreichen Implementierung und Abnahme.
Schnittstellenfunktion: Du moderierst Workshops, schulst Anwender und agierst als kompetentes Bindeglied zwischen Fachabteilungen und der IT-Entwicklung.
KI & Innovation: Du identifizierst Potenziale für den Einsatz von Künstlicher Intelligenz (KI) in der Verwaltung, um Prozesse durch intelligente Automatisierung effizienter und bürgerfreundlicher zu gestalten.
Zukunftsgestaltung: Du entwickelst bestehende Software-Portfolios weiter und passt sie an die gesetzlichen Anforderungen (z.B. OZG) sowie technologische Trends an.

Qualifikation

Qualifikation: Du hast ein Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Verwaltungswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation mit IT-Fokus.
Erfahrung: Du bringst fundierte Kenntnisse in der IT-Beratung oder im Projektmanagement mit – idealerweise im öffentlichen Sektor.
KI-Affinität: Du hast ein ausgeprägtes Interesse an modernen Technologien wie KI/AI und deren praktischem Nutzen für die öffentliche Verwaltung.
Soft Skills: Du bist kommunikationsstark, denkst lösungsorientiert und hast Freude daran, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln.
Mindset: Eine eigenständige Arbeitsweise und die Motivation, die Verwaltung von morgen zu bauen, zeichnen dich aus.

Benefits

Sinnhaftigkeit: Ein krisensicherer Arbeitsplatz mit echtem Mehrwert für die Gesellschaft und die Digitalisierung Thüringens.
Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten für eine gesunde Work-Life-Balance.
Entwicklung: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Zertifizierungen, um technologisch immer am Puls der Zeit zu bleiben.
Atmosphäre: Ein kollegiales Team, flache Hierarchien und eine offene Kommunikationskultur.
Extras: Attraktive Vergütung nach Tarif (TV-L), betriebliche Altersvorsorge und moderne technische Ausstattung.

Ganz schnell und unkompliziert bewerben, ganz ohne Lebenslauf. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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Posted: 2026-04-29

Senior Frontend Developer (m/w/d)

Riege Software – Meerbusch

Wir entwickeln mit Scope eine moderne, globale Softwarelösung für internationale Spediteure. Unser Ziel: eine starke, vernetzte Scope Community aufzubauen, die unsere Nutzer:innen dabei unterstützt, die komplexe Welt der Logistik effizienter, transparenter und kollaborativer zu gestalten.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Senior Frontend Developer (m/w/d), der die Weiterentwicklung unserer Weboberfläche aktiv mitgestaltet. In dieser Rolle bist du maßgeblich daran beteiligt, eine moderne, skalierbare Benutzeroberfläche sowie ein nachhaltiges Komponenten-Baukastensystem aufzubauen. Ziel ist es, interne Teams zu entlasten und die Benutzererfahrung nachhaltig zu verbessern.

Aufgaben

Entwicklung, Aufbau und kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Weboberfläche
Konzeption und Implementierung einer modularen Komponentenbibliothek (Baukastensystem)
Entwicklung und Integration wiederverwendbarer Komponenten und Module
Anbindung des Frontends an bestehende API-Endpunkte
Sicherstellung einer sauberen Versionierung sowie Dokumentation der Codebasis
Enge Zusammenarbeit mit Backend, Design und weiteren Teams zur Optimierung der User Experience

Qualifikation

Erfahrung in der Frontend-Entwicklung mit gängigen Frameworks (z.B. React, Angular oder Vue)
Gute Kenntnisse in HTML, CSS und JavaScript/TypeScript
Erfahrung im Aufbau von UI-Komponentenbibliotheken und Designsystemen
Verständnis für API-Schnittstellen und deren Integration
Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
Idealerweise Erfahrung mit Versionsverwaltung (z.B. Git) und Dokumentation

Benefits

Die Möglichkeit, eine skalierbare Frontend-Architektur aktiv mitzuprägen.
Einen schönen Arbeitsplatz in unserem Headquarter in Meerbusch mit Remoteanteil.
Ein Team, das dich offen aufnimmt und sowohl in der Einarbeitungsphase als auch bei der Ausübung deiner Rolle aktiv unterstützt.
Ein umfassendes Onboarding inklusive Patenprogramm.
Mit flexiblen Arbeitszeit- und Arbeitsraummodellen bieten wir dir zusätzlich Freiraum für die private Lebensgestaltung mit Familie und Freunden.
Vielfältige Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung.
Attraktive Zusatzleistungen: Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Mobilitätsbudget, JobRad & Workation.

Wir freuen uns über deine Bewerbung!

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Posted: 2026-04-29

Quereinstieg als Möbelverkäufer (m/w/d)

Friedhelm Schaffrath GmbH & Co. KG – Mönchengladbach

Du möchtest Kunden zu glücklichen Küchen- und Möbelbesitzern machen? Dann bist du bei uns genau richtig!

Mit unseren Einrichtungshäusern und Küchenmärkten sind wir seit Jahrzehnten die „Nummer 1“ im Rheinland und sorgen auf mehr als 200.000 qm Ausstellungsfläche für eindrucksvolle Einkaufserlebnisse. Außerdem gehören wir mit rund 1.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu den größten Arbeitgebern der Region.

Für deinen Start bei uns bieten wir dir ein umfassendes Training für den Quereinstieg an unserem Standort in Krefeld. Nach deiner erfolgreichen Einarbeitung setzen wir alles daran, dass du in einer Filiale arbeitest, die möglichst nah an deinem Wohnort liegt – damit du dich vom ersten Tag an rundum wohlfühlst.

Aufgaben

Als Einrichtungsfachberater lässt du Wohnträume wahr werden. Mit deinem Gespür für Kundenbedürfnisse gestaltest du individuelle Einrichtungslösungen, die perfekt zu Raum und Stil deiner Kunden passen.

Du nutzt dein Verkaufstalent, um Kunden zu begeistern und die passende Lösung für sie zu finden.

Du begleitest deine Aufträge vom ersten Kontakt bis zum Vertragsabschluss professionell und bleibst auch bei unentschlossenen Kunden dran.

Qualifikation

Idealerweise hast du bereits erste Verkaufserfahrung, z. B. in der Automobil-, Reise-, Call-Center- oder Telekommunikationsbranche oder im Bereich Einrichtungsberatung.

Eine abgeschlossene kaufmännische oder handwerkliche Ausbildung ist von Vorteil, aber kein Muss.

Du trittst freundlich und souverän auf, arbeitest selbstständig und zuverlässig.

Du bist offen, kommunikativ und hast echte Freude am Verkaufen.

Benefits

Expertise: In unserem umfangreichen Schulungsprogramm lernst du alles rund um die Welt des Möbelverkaufs. Wir zeigen dir nicht nur die eingesetzten Technologien, sondern vermitteln dir auch die passenden Methoden.
Attraktive Vergütung: Deine Leistung wird bei uns wertgeschätzt. Schon während des Schulungsprogramms und natürlich auch danach erhältst du ein attraktives Gehalt.
Provisionssystem: Du hast die Möglichkeit, dein Gehalt durch unser leistungsorientiertes Provisionssystem deutlich zu steigern – dein Erfolg zahlt sich direkt aus.
Vielseitiges Produktportfolio: Wir stehen für hochwertige Möbel und Einrichtungslösungen. Mit unserem breiten Sortiment kannst du individuell auf die Wünsche deiner Kunden eingehen.
Mitarbeiterrabatte: Profitiere von exklusiven Rabatten auf unser Sortiment und gestalte auch dein eigenes Zuhause. Zusätzlich erwarten dich über unsere Corporate Benefits weitere Vergünstigungen bei vielen Partnern.
Mobilität: Kostenlose Mitarbeiterparkplätze sind bei uns selbstverständlich. Und wenn du lieber mit dem Fahrrad unterwegs bist, unterstützen wir dich mit unserem Jobleasing-Angebot.
Sicherheit: Auf Wunsch unterstützen wir dich mit einem Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge oder vermögenswirksamen Leistungen.

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Posted: 2026-04-29

Serviceberater*in (m/w/d)

Autohaus Walter Mulfinger GmbH – Giengen

Für unseren Standort Giengen suchen wir für die Marke BMW zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n engagierte*n

SERVICEBERATER*IN (m/w/d)

Aufgaben

• Ansprechpartner für unsere Kunden im Servicebereich

• Auftragsannahme und Koordination der durchzuführenden Reparaturen

• Verkauf von Serviceleistungen

• Vor- und Nachbearbeitung der Serviceleistungen

Qualifikation

• Kenntnisse in Kfz-Technik, bevorzugt abgeschlossene Kfz-technische Berufsausbildung

• ausgeprägte Kundenorientierung

• Selbstständiges Arbeiten und Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten

Benefits

Wir bieten Ihnen:

eine neue Herausforderung in einem engagierten Team mit modernen und gut ausgestatteten Arbeitsplatz
leistungsgerechtes Einkommen
einen unbefristeten Arbeitsvertrag und praxisorientierte Weiterbildungen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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Posted: 2026-04-29

Serviceberater*in (m/w/d)

Autohaus Walter Mulfinger GmbH – Backnang

Für unseren Standort Backnang suchen wir für die Marken BMW/MINI zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n engagierte*n

SERVICEBERATER*IN (m/w/d)

Aufgaben

• Ansprechpartner für unsere Kunden im Servicebereich

• Auftragsannahme und Koordination der durchzuführenden Reparaturen

• Verkauf von Serviceleistungen

• Vor- und Nachbearbeitung der Serviceleistungen

Qualifikation

• Kenntnisse in Kfz-Technik, bevorzugt abgeschlossene Kfz-technische Berufsausbildung

• ausgeprägte Kundenorientierung

• Selbstständiges Arbeiten und Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten

Benefits

Wir bieten Ihnen:

eine neue Herausforderung in einem engagierten Team mit modernen und gut ausgestatteten Arbeitsplatz
leistungsgerechtes Einkommen
einen unbefristeten Arbeitsvertrag und praxisorientierte Weiterbildungen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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Posted: 2026-04-29

Werkstudent (m/w/d) – Finance & Beratung (unternehmerisch, leistungsbasiert)

Kevin Kehr – Hamburg

Du studierst und willst mehr als einen „Nebenjob“? Du willst Verantwortung, klare Ziele und ein Umfeld, in dem Leistung zählt? Dann ist diese Werkstudentenrolle dein Einstieg in die Finanzberatung, mit strukturiertem Onboarding, Coaching und einem klaren Weg in ein Trainee-Programm.

Diese Rolle ist unternehmerisch geprägt und bietet dir die Möglichkeit, dich aktiv einzubringen, Verantwortung zu übernehmen und dich fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln. Leistung und Eigeninitiative spielen dabei eine zentrale Rolle, gleichzeitig wirst du durch strukturiertes Onboarding, Coaching und ein erfahrenes Team unterstützt.

Sehr gute Deutschkenntnisse (C1+) sind erforderlich, da die Ausbildung, die Kommunikation im Team sowie die Perspektive Richtung IHK vollständig auf Deutsch stattfinden.

Dein Aufgabenbereich

Startphase (erste Wochen):

Terminaufbau: Du vereinbarst Kundentermine (Telefon, Netzwerk, Leads) und baust eine saubere Pipeline auf.
Prozesslernen: Du lernst Gesprächsleitfäden, Bedarfsermittlung, Nachbereitung und Dokumentationsstandards.
Performance-Optimierung: Du arbeitest mit KPIs, bekommst Feedback und verbesserst systematisch deine Ergebnisse.

Im weiteren Verlauf:

Analyse & Vorbereitung: Du unterstützt bei der Analyse von Kundensituationen und bereitest Beratungsunterlagen strukturiert vor.

Kundenkontakt: Du begleitest Gespräche (je nach Stand), übernimmst Follow-ups und sorgst für klare nächste Schritte.
Dokumentation & Organisation: Du hältst Prozesse sauber, dokumentierst konsequent und stellst Verlässlichkeit sicher.
Teamarbeit: Du arbeitest eng mit einem leistungsstarken Team und übernimmst Verantwortung für deine Aufgabenpakete.

Das bieten wir dir

Strukturierter Einstieg: Trainingsplan, Leitfäden, klare Standards

Mentoring & Coaching: regelmäßiges Feedback, klare Ziele

Leistungsorientierte Vergütung (Erfolgslogik – du wirst für Output belohnt)

Skalierbare Perspektive: Option auf Übernahme ins Trainee-Programm

Remote möglich – eigenverantwortlich statt “nach Uhr”

Team mit Performance-Kultur: klare Kommunikation, klare Ergebnisse

Nichts für dich, wenn…

du einen typischen Werkstudentenjob mit “ein paar Stunden nebenbei” suchst
du Telefon/Terminaufbau vermeiden willst
dein Deutsch unter C1 liegt
du lieber Sicherheit als Entwicklung priorisierst

Muss

Immatrikuliert (Uni/FH)
Deutsch mindestens C1 (mündlich & schriftlich)
Kommunikationsstärke, Verbindlichkeit, Zuverlässigkeit
Eigeninitiative und strukturierte Arbeitsweise
Lust auf Leistung und messbare Ergebnisse

Wunsch

Erste Erfahrung in Vertrieb, Service, Beratung, Sport-/Leistungskultur

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Posted: 2026-04-29

Full-Stack Engineer

Helios & Eos UG – Oldenburg

Helios & Eos ist unser KI-Engineering-Studio aus Oldenburg — bewusst klein, technisch tief, agent-augmented. Aktuell sind wir zu dritt und bauen das Studio zum spezialisierten Partner für agentenbasierte KI-Adoption aus.

Unsere Kunden und Projekte sind vielfältig - von der Webappentwicklung für den globalen Asset-Manager, über das Training von 230+ Entwicklern für den internationalen FinTech-Konzern über die Prozessautomatisierung bei mehreren Mittelständlern ist alles dabei.

Mit dieser Rolle besetzen wir unseren ersten festen Engineering-Hire. Du bist nicht "noch ein Mitarbeiter" — du bist Macher:in in unserer nächsten Wachstumsphase, arbeitest direkt mit dem Gründer und prägst Stack, Architektur und Engineering-Kultur aktiv mit.

Du musst kein AI-/Agent-Experte sein, um anzufangen. Wenn du ein:e starke:r Full-Stack-Entwickler:in mit Neugier auf moderne KI- und Agent-Themen bist, lernst du das hier on-the-job — gemeinsam mit uns, an echten Projekten.

Aufgaben

Wir decken aktuell die gesamte Bandbreite eines KI-Engineering-Studios ab: Automation, Webapp-Entwicklung, Agent-Architekturen, Infrastruktur. Du bekommst die Teile, in denen du am stärksten bist — und wächst dort weiter, wo dich Neues reizt.

Konkret arbeitest du in zwei Welten:

• Interne Entwicklung — unsere eigenen Produkte und Infrastruktur. Hier baust du an Systemen, die wir selbst täglich nutzen und langfristig zu skalierbaren Plattformen ausbauen. Stack-Bandbreite: TypeScript, Next.js, React, Electron, Supabase, SQLite, n8n.

• Externe Entwicklung — Lösungen für unsere Kunden aus Asset-Management, FinTech und Mittelstand. Hier übersetzt du Geschäftsanforderungen in produktive Software — von Webapps und Datenpipelines bis zu Agent-Architekturen, je nach Aufgabe und Projekt.

Was genau du machst, hängt von deinem Profil ab. Bist du eher der Automation-Mensch, der saubere Pipelines und Workflows baut? Frontend-stark, mit einem Auge für UX und Performance? In Backend-Architekturen am wohlsten? Oder reizen dich Agent-Systeme und LLM-Orchestrierung am meisten?

Wir wollen deine Stärken nutzen, nicht dich in eine vorgefertigte Rolle pressen. Lernen on-the-job ist eingebaut — nicht versprochen.

Optional: Wenn du Lust hast, bist du in technischen Workshops, Architektur-Reviews oder On-Site-Terminen mit Kunden mit dabei. Kein Pflichtprogramm.

Qualifikation

Must-haves:

- 4+ Jahre Berufserfahrung als Full-Stack-Entwickler:in mit Erfahrungen in TypeScript / JavaScript, Python & Rust

- Gute Kenntnisse in Next.js, React und einer modernen Datenbank (Supabase, Postgres oder vergleichbar)

- Production-Mindset: Tests, CI/CD, Monitoring sind für dich Standard, kein "machen wir später"

- Backend-Erfahrung jenseits von "API-Endpoints anlegen" — Datenmodellierung, Auth, Performance, Caching

- Spielerische Neugier auf KI- und Agent-Tools — du probierst Claude, Cursor, neue Modelle, auch ohne dass du täglich damit arbeitest

- Sehr gutes Deutsch und Englisch (unsere Kunden sind international)

- "Just a chill guy/ girl"

Nice-to-haves (zählen, sind aber kein Filter):

- Praktische Erfahrung mit LLM-Integration in Production (Claude API, OpenAI o.ä.)

- Erfahrung mit Agent-Frameworks oder Multi-Agent-Setups (n8n mit AI, LangChain, eigene Tooling-Layer)

- Erfahrung mit Electron oder anderen Desktop-Frameworks

- DevOps-Erfahrung (Vercel, Cloudflare, AWS, Docker)

- Eigene Open-Source-Projekte oder Tech-Blog-Beiträge

- Erfahrung in B2B-Consulting oder direkter Arbeit mit Enterprise-Kunden

Benefits

- Direkter Founder-Zugang & Mitgestaltung — du arbeitest täglich mit Felix, prägst Stack, Architektur und Engineering-Kultur mit

- AI- und Agent-Engineering on-the-job lernen — du arbeitest mit Cursor, Claude Code, Anthropic API, und Multi-Agent-Setups produktiv und lernst von Anfang an, was viele Devs erst in unseren Trainings lernen

- Greenfield + 2026er-Tech-Stack — kein Legacy, kein Prozess-Theater

- Top-Hardware + alle Tools, die du brauchst

- Lern- & Konferenz-Budget — €2.000 / Jahr für Bücher, Kurse, Konferenzen

- 30 Urlaubstage

- Vor-Ort-Phase mit Übergang in Hybrid — erste ~3-6 Monate Präsenz im Büro (Oldenburg, August-Hanken-Straße) für Onboarding und Vertrauensaufbau, danach öffnen wir auf Hybrid (2-3 Tage Office, Rest remote)

- Flexible Arbeitszeiten — wir messen an Ergebnissen, nicht an Stempeluhren

- Production over Demos — was du baust, läuft im Echtbetrieb bei Kunden und in unseren Produkten

- Reale Wirkung — kein 200-Personen-Konzern, in dem deine Arbeit in einem Subprojekt verschwindet

Klingt nach dir? Schick uns deine Kurzvorstellung (kein Anschreiben-Theater — ein paar Sätze, was dich interessiert und warum, reichen), CV oder LinkedIn-Profil und gerne 1-2 Code-Samples, GitHub-Links oder Projekte, auf die du stolz bist.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung — und melden uns innerhalb von 5 Werktagen.

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Posted: 2026-04-29

Fullstack Developer (m/w/d)

Fast Forward IT GmbH – Düsseldorf

Die Fast Forward IT GmbH ist eine inhabergeführte Full-Service Agentur aus Düsseldorf. Seit über zehn Jahren entwickeln wir digitale Plattformen, Kundenportale und Integrationslösungen für Unternehmen aus Branchen wie Pharma, Biotech, Maschinenbau und Versicherungen.
Wir sind ein kleines, technisch geprägtes Team mit kurzen Entscheidungswegen und einer offenen Duz-Kultur. Statt großer Hierarchien und langer Abstimmungsrunden arbeiten wir direkt an den Systemen, für die wir auch die Verantwortung tragen – von der Architektur über die Entwicklung bis zum Betrieb.

Als Fullstack Developer:in arbeitest du an Features in Enterprise-Projekten – von individuellen Lösungen über die Erweiterung von Standardsoftware bis hin zur Integration bestehender Systeme. Du arbeitest eng mit Architekten und Dev Leads zusammen und setzt Anforderungen von der technischen Konzeption bis zur Implementierung um. Dabei übernimmst du Verantwortung für saubere Implementierungen, stabile Schnittstellen und wartbaren Code, der auch langfristig weiterentwickelt werden kann.

Aufgaben

Deine Aufgaben

Entwicklung von Features end-to-end – vom Frontend bis ins Backend
Umsetzung moderner Web-Frontends mit Fokus auf Struktur, Performance und saubere Umsetzung (HTML, CSS, Typescript)
Entwicklung von Backend-Services, APIs und Integrationsschichten
Umsetzung von Business-Logik und Datenverarbeitung im Backend
Entwicklung von Microservices und Middleware-Komponenten
Arbeit in unterschiedlichen technologischen Kontexten (Frontend, Backend oder beides) inkl. Technologie- und Stack-Wechsel
Weiterentwicklung bestehender Systeme inkl. Legacy-Code und ModernisierungMitarbeit an technischen Konzepten, Architekturentscheidungen und Code Reviews

Qualifikation

Das bringst du mit

Mindestens 4 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung
Erfahrung mit Java, Typescript oder vergleichbaren Technologien
Erfahrung mit REST APIs und Systemintegration
Erfahrung mit modernen Webframeworks
Grundverständnis von Softwarearchitektur und modularen Systemen
Erfahrung mit Git und kollaborativen Workflows
Interesse an sauberem, wartbaren Code und Clean-Code-Prinzipien
Idealerweise erste praktische Erfahrung mit KI-basierten Features oder Integrationen, z.B. im Umfeld von Assistenzsystemen, Automatisierung, intelligenter Suche oder datengetriebenen Anwendungen
Bereitschaft für gelegentliche Termine vor Ort bei Kund:innen (deutschlandweit)
Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B2)

Deine technischen Skills:

Backend: Java / Spring Boot / Quarkus
Frontend: Typescript / Angular / Vue / React
Integration: REST APIs, gRPC, Messaging (z. B. Kafka)
Plattformen: Portalplattformen oder CMS-Systeme (z. B. Liferay)
Infrastruktur: Docker, Kubernetes
Security: Keycloak, OAuth2 / OIDCDevOps: CI/CD Pipelines, Git, GitLab

Benefits

Was wir Dir bieten:

Spannende Projekte bei renommierten Kund:innen
Eigenverantwortliches Arbeiten
Hybrid-Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance
Hochwertige Arbeitsausstattung, die du dir auf Wunsch selbst zusammenstellen kannst
Individuelle Weiterbildungen
30 Tage Urlaub plus Heiligabend & Silvester frei
Freie Bonustage (z.B. für Umzug, Hochzeit etc.)
Zusätzliche Benefits wie Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Werbeprovision für erfolgreich vermittelte neue Kolleg:innen
1x im Jahr gemeinsamer Besuch einer Konferenz
Tolle Aktivitäten zu Sommerfest & Jahresabschlussfeier

Klingt interessant? Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung!

Für Rückfragen erreichst Du uns unter 0211 87519 040.

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Posted: 2026-04-29

AI & Process Automation Manager (m/w/d)

adlicious – Hamburg

Über adlicious

adlicious ist einer der führenden Advertising Solutions Provider im schönen Hamburg und unsere Mission ist es, die besten Werbekampagnen für unsere Kunden zu kreieren, indem wir Media, Creative & Tech miteinander vereinen. Mit unserer einzigartigen Ad Delivery Technologie unterstützen wir führende Marken dabei, ihre Botschaft in Echtzeit über die gesamte digitale Customer Journey personalisiert an ihre Zielgruppen auszuliefern. Dafür brauchen wir talentierte Individuen aus unterschiedlichen Bereichen, die gemeinsam Synergien schaffen. Momentan sind wir ca. 90 Mitarbeitende, Tendenz steigend - was uns noch fehlt, bist DU!

Über die Rolle:

Der AI & Process Automation Manager ist verantwortlich für die Identifikation, Evaluierung und Implementierung von KI-gestützten Lösungen zur Optimierung interner Prozesse bei adlicious. Die Rolle verbindet technisches KI-Know-how mit einem tiefen Verständnis der operativen Abläufe im Unternehmen und agiert als zentrale Schnittstelle zwischen Teams und neuen Technologien.

Aufgaben

Prozessanalyse & Potenzialerkennung:

Systematische Analyse bestehender Workflows (Kampagnenmanagement, Reporting, Kreation, Sales, Admin) auf Automatisierungs- und KI-Potenzial

Tool-Scouting & Evaluation:

Laufende Recherche, Bewertung und Pilotierung von KI-Tools, Plattformen und APIs, die für adlicious relevant sind

Implementierung & Integration:

Einführung und Konfiguration ausgewählter Lösungen, inklusive Anbindung an bestehende Systeme und die proprietäre Ad-Tech-Infrastruktur

Enablement & Training:

Schulung und Begleitung der Teams im Umgang mit neuen KI-Tools, Erstellung von Best Practices und internen Guides

Interner AI-Support:

Erste Anlaufstelle für Mitarbeitende bei KI-bezogenen Fragen, Problemen und Ideen – eine Art "AI Help Desk"

Effizienz-Tracking:

Messung und Dokumentation der erzielten Zeitersparnis und Qualitätsverbesserungen durch implementierte Lösungen

Trend-Monitoring:

Kontinuierliche Beobachtung des KI-Marktes mit Fokus auf Relevanz für die Digital-Advertising-Branche

Qualifikation

Fundiertes KI-Verständnis:

Tiefgehende Kenntnisse aktueller KI-Tools und -Trends wie LLMs, Automatisierung sowie No-Code- und Low-Code-Lösungen zur Identifikation innovativer Einsatzmöglichkeiten.

Prozess- und Operations-Expertise:

Erfahrung in der Analyse, Optimierung und Skalierung von Prozessen zur Steigerung von Effizienz und Qualität.

Kommunikationsstärke:

Fähigkeit, komplexe technische Inhalte zielgruppengerecht und verständlich zu vermitteln – sowohl für Fachabteilungen als auch für Management.

Eigeninitiative & Hands-on-Mentalität:

Proaktive Arbeitsweise mit hoher Umsetzungsstärke und der Bereitschaft, Themen eigenständig voranzutreiben.

Digital Marketing / AdTech-Know-how:

Idealerweise Erfahrung im Digital-Marketing- oder AdTech-Umfeld mit Verständnis für datengetriebene Geschäftsmodelle.

Technisches Grundverständnis:

Solide Kenntnisse technischer Grundlagen wie API-Strukturen sowie idealerweise erste Erfahrungen im Scripting.

Benefits

Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem jungen und dynamischen Team
Übernahme der ÖPNV-Kosten
JobRad
Möglichkeiten zur eigenen Entwicklung (interne und externe Weiterbildungen)
Möglichkeit zu Mobile-Office und Workation
Modernste Arbeitsausstattung mit der Auswahl zwischen MacBook Pro oder Lenovo Thinkpad als Laptop inkl. Noise-Cancelling-Kopfhörer
Ergonomische Arbeitsplätze
Sprachkurse (egal ob Fremdsprache oder Deutsch)
Viele Teamevents und Barabende in unserer Office-Bar mit leckeren Cocktails
Firmeneigenes Fitnessstudio mit Cross-Training, Bodybuidling, Cardio, HIIT und Online Workouts
Office Dogs :)

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Besuch gerne unseren TikTok, Instagram oder Facebook Account um mehr über uns zu erfahren.

Wir freuen uns auf Dich!

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Posted: 2026-04-29

Engineering Manager

SumUp – Berlin, Berlin, Germany

At SumUp, we are motivated by the purpose of leveling the playing field for small businesses. We empower small business owners by creating simple and affordable tools to manage payments, finance and customer relationships.

As an Engineering Manager, you will lead a new team focused on building the analytical and commercial foundations for SumUp's global sales channels. You will oversee the consolidation of attribution and commission models into a unified, scalable product, ensuring a single, accurate foundation for both commercial insights and incentive operations.

You will oversee the newly established Commercial Systems & Intelligence domain within the Acquisition Value stream, working alongside the different Sales Channels as well as Pricing, Commissions & Incentives.

We're looking for a hands-on (Go), technically credible leader who can drive delivery excellence, foster high engineering standards, and strengthen SumUp's ability to move fast while maintaining quality and reliability across our web and platform ecosystems.

This role sits at the unique intersection of data, commercial strategy, and product development. You will partner closely with Analytics, Data Platform, and Revenue teams to evolve our approach from isolated models to a robust, service-oriented product that bridges the gap between analytics and operations.

What You'll Do

Form and lead a new multidisciplinary squad from the ground up, working in close partnership with a Senior Product Manager.
Map, assess, and unify existing attribution and commission models into a global, single, cohesive product structure.
Partner with Data Engineering to migrate key logic from dbt/Snowflake into scalable backend services and APIs.
Ensure technical direction aligns with business strategy, maintaining consistent definitions across attribution, commissions, and commercial reporting.
Establish rigorous testing, monitoring, and audit capabilities to ensure data accuracy and transparency.
Implement sophisticated logic, including multi-touch attribution and MMM in collaboration with our MarTech team, to quantify incremental impact across all marketing and sales channels.
Manage multiple competing priorities in a fast-paced environment while providing hands-on technical and people leadership.

What We're Looking For

You have hands-on experience designing, implementing, and scaling web applications and APIs, using Go.
You have proven experience in people leadership and managing cross-functional teams of multidisciplinary engineers.
You understand data engineering and analytical engineering principles.
You have hands-on experience with data engineering lifecycle, key architectural components and system design.
You have a deep-dive, metrics-driven approach to problem-solving and can navigate complex legacy logic.
You are adept at building credibility across technical, analytical, and commercial teams, including Revenue Analytics, MarTech, and Finance.
You can balance technical excellence with the pragmatic needs of a growing business.

Why you should join SumUp?

🌎 Opportunity to work with SumUppers globally on large-scale fintech products used by millions of businesses worldwide, from our Berlin office. This involves an office-first setup

🌈 Commitment to Diversity and Inclusion: be part of a workplace that values and promotes diversity, fostering an inclusive environment where everyone's perspectives are respected and embraced

🚀 Enrolment onto our Virtual Stock Option programme: you will own a stake in SumUp's future success

📚 A dedicated annual L&D budget of €2000 for attending conferences and/or advancing your career through further education 💶 A corporate pension scheme where we match up to 20% of your contributions

🏖️ Generous time off: enjoy 28 days of paid leave plus public holidays and special leave days

🚵🏾‍♂️ Numerous other benefits such as Urban Sports Club subsidy, Kita placement assistance, subsidised office lunches

🌴 Break4me: 1-month sabbatical after 3 years of service

🔗 Referral Bonus: earn additional rewards by referring talented individuals to join the SumUp team

About SumUp

About us:

Be empowered to do more that matters.

At SumUp, we're on a mission to empower small businesses across the globe by providing simple and affordable tools that allow them to thrive. Today, over 4 million businesses in 36 markets rely on SumUp as their financial partner to manage payments, finance and customer relationships.

Our commitment to small businesses is reflected in our diverse team of over 3,000 SumUppers from over 90 nationalities, united by global collaboration and an innovative mindset. Our core values lay the foundation for who we are and what we stand for, shaping our work culture and driving our success. We foster inclusivity and a continuous learning culture, providing a safe space for personal and professional growth. Our differences make us unique and strong as we strive to create an environment where everyone belongs and feels supported, no matter how they identify.

SumUp is proud to be an Equal Employment Opportunity employer, actively seeking and embracing diversity in our workforce. We don't make hiring or employment decisions based on race, colour, religion or religious belief, ethnic or national origin, nationality, sex, gender, gender identity, sexual orientation, disability, age or any other basis protected by applicable laws or prohibited by company policy. Our commitment extends beyond recruitment to creating a safe and respectful workplace where harassment of any form is strictly prohibited.

Explore career opportunities with us and join a team driven by collaboration, innovation, and a shared vision of creating a world where everyone can build a thriving business. Discover more about our vibrant and inclusive work culture and how we work on our careers website, and follow our journey on LinkedIn and Instagram.

Job Application Tip

We recognise that candidates feel they need to meet 100% of the job criteria in order to apply for a job. Please note that this is only a guide. If you don't tick every box, it's ok too because it means you have room to learn and develop your career at SumUp.

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Posted: 2026-04-29

Technischer Projektleiterin - Hardware & Sensorik

TWK – Wedel

Was wäre, wenn du nicht nur Projekte verwaltest – sondern tatsächlich verantwortest? Von der ersten Idee bis zur serienreifen Fertigung. Mit dem Überblick, der Durchsetzungsstärke und dem technischen Tiefgang, um Produkte zum Laufen zu bringen.

Wir bei TWK entwickeln und produzieren seit über 60 Jahren im Wachstumsmarkt der Mess- und Automatisierungstechnik kundenspezifische Sensoren für den Anlagen- und Maschinenbau. Funktionale Sicherheit für Mensch und Maschine ist unser Anspruch – und der lässt sich nicht mit halbgaren Lösungen oder endlosen Abstimmungsschleifen erfüllen. Deshalb suchen wir Menschen, die technische Verantwortung für unsere Produkte tragen wollen.

Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Wedel suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit als Technische*n Projektleiter*in mit Komponentenverantwortung.

Aufgaben

In vielen Unternehmen sind Projektleiter*innen Koordinatoren auf dem Papier – verantwortlich für Meetings, aber nicht für Ergebnisse. Bei uns ist das anders.

Du begleitest unsere Produkte von der ersten Idee bis zur serienreifen Realität und übernimmst dabei die volle Verantwortung für Qualität, Zuverlässigkeit und Reproduzierbarkeit. Als Produktverantwortliche*r und technische*r Projektleiter*in bist du über den gesamten Produktlebenszyklus die treibende Kraft: Du koordinierst, löst Probleme und hältst die Fäden zusammen – als zentrale Schnittstelle zwischen Entwicklung, Fertigung, Produktmanagement und Vertrieb. Analytisch, pragmatisch und auf Augenhöhe – wer eine bessere Lösung sieht, spricht sie an.

So sieht deine Arbeit konkret aus:

Entwicklungsmanagement

Technische Verantwortung für Entwicklungsprojekte im Kosten-, Zeit- und Qualitätsrahmen – von der Anforderungsanalyse bis zur Fertigungsüberführung
Begleitung und Koordination interdisziplinärer Entwicklerteams – inhaltlich wie organisatorisch
Übersetzung von Kundenanforderungen in konkrete Arbeitspakete sowie Erstellung und Pflege von Projektzeitplänen
Sicherstellung einer prüfbaren und qualitätsgesicherten Übergabe der Produkte in die Fertigung

Technisches Life Cycle Management

Aktive Weiterentwicklung bestehender Produkte auf technologischer und konzeptioneller Ebene
Erste Anlaufstelle bei fertigungs- und qualitätsbezogenen Fragestellungen und Problemen
Verantwortung für das Änderungsmanagement – von der Idee bis zur Serienreife
Unterstützung von Vertrieb und Produktmanagement mit fundierter technischer Expertise

Qualifikation

Wir suchen Menschen, die technische Verantwortung wirklich übernehmen wollen und wissen, wie man unterschiedliche Abteilungen zur Erreichung eines gemeinsamen Ziels bewegt. Wenn du dich hier und bei den nachfolgenden Punkten wiedererkennst, dann passt du zu uns:

Fundierte technische Erfahrung in der Produktentwicklung, idealerweise in einem industriellen Serienumfeld
Nachgewiesene Kompetenz im Entwicklungs- und Projektmanagement – du kennst Methoden, Tools und vor allem die Realität dahinter
Ausgeprägte Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit – du weißt, wie du unterschiedliche Abteilungen und Interessen zusammenbringst
Eigenverantwortliches Arbeiten: Du verlierst Themen nicht aus dem Blick, auch wenn du sie weitergibst
Freude daran, Dinge nachhaltig zu verbessern – nicht nur kurzfristig zu lösen

Benefits

Warum TWK? Weil hier mehr zählt als Obstkorb und Parkplatz.

Ja, wir haben Deutschlandticket, Dienstrad, Wellhub, Getränke, Obst und Firmenevents – aber seien wir ehrlich: Dafür wechselst du nicht den Job. Das hier macht den echten Unterschied:

Stabil aufgestellt und bereit zu investieren.

Ein familiengeführtes Unternehmen mit einer jungen, nahbaren Geschäftsleitung und einem stabilen wirtschaftlichen Fundament. Das schafft nicht nur Sicherheit, sondern auch den Spielraum, in Ausstattung zu investieren: Hochwertige Testumgebungen mit moderner Ausstattung von Steuerungen über Drehmotoren und Klimakammern bis hin zu modernen Messsensoren. Kontinuierlich erweitert und erneuert, ohne Investitionsmüdigkeit oder Sparrunden.

Dein Wachstum wird gefördert.

Weil das beste Equipment nichts nützt ohne die richtigen Menschen dahinter: Du startest mit einer strukturierten Einarbeitung, die dich in alle relevanten Prozesse, Systeme und Tools einführt und sicher in deine Rolle hineinwachsen lässt. Danach geht es mit Schulungen, Weiterbildungen und dem Freiraum, dich fachlich weiterzuentwickeln, weiter. Wer den Willen mitbringt, etwas zu bewegen, findet bei uns den Raum dazu und flache Hierarchien sorgen dafür, dass Ideen ankommen, ohne sich durch Hierarchieebenen kämpfen zu müssen.

Dein Arbeitsalltag passt zu deinem Leben.

Ob im Büro oder von zuhause – flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten geben dir den Spielraum, der zu deinem Leben passt. Dazu ein gut angebundener Standort in Wedel.

Bereit für den nächsten Schritt?

Dann bewirb dich jetzt – unkompliziert und direkt. Lebenslauf, relevante Zeugnisse und ein paar Sätze darüber, warum du zu uns passt. Kein Roman, einfach ehrlich.

Innerhalb einer Woche melden sich Christine oder Alina bei dir. Erstes Gespräch online, zweites vor Ort in Wedel. Ganz entspannt.

Kein Bullshit, keine leeren Versprechen – nur ehrliche Arbeit in einem Unternehmen, das vorwärts will.

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Posted: 2026-04-29

Entwicklungsingenieur*in im Bereich Embedded Software

TWK – Wedel

CANopen, IO-Link, Profinet, EtherCAT – du weißt nicht nur, was dahintersteckt, sondern auch, worauf es ankommt, wenn diese Schnittstellen in sicherheitsrelevanten Systemen zuverlässig funktionieren müssen. Du entwickelst Embedded Software nicht für die Schublade, sondern für Maschinen, die im Einsatz stehen. Und du willst nicht nur umsetzen, was andere spezifizieren – du willst vom Konzept bis zum Code Review mitgestalten. Genau dafür suchen wir dich.

Wenn du Lust hast, Teilprojekte wirklich zu verantworten, dich in interdisziplinären Teams einzubringen und an einer gewachsenen Sensor-Bibliothekslandschaft weiterzubauen, die Substanz hat, dann sollten wir uns kennenlernen.

Aufgaben

Du übernimmst Verantwortung, wo andere noch auf Freigaben warten – das sind deine Themen bei uns:

Konzeptionierung, Entwicklung und Implementierung von Embedded Software auf ARM Cortex-Mikrocontrollern (vorrangig STM32)
Entwicklung für Echtzeitbetriebssysteme, insbesondere FreeRTOS
Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Firmware und Softwarekomponenten auf Basis einer umfangreichen Sensor-Bibliothekslandschaft
Anbindung von Embedded-Schnittstellen über gängige Bussysteme wie CANopen, IO-Link, Profinet und EtherCAT
Testen von Software- und Hardwaremodulen sowie Dokumentation im Rahmen der funktionalen Sicherheit (SiL, PLd)
Analyse, Spezifikation und Umsetzung von Softwareanforderungen in enger Abstimmung mit Produktmanagement und Kunden
Code Reviews mit Kolleginnen und Kollegen zur gemeinsamen Weiterentwicklung der Entwicklungsergebnisse
Eigenverantwortliche Betreuung von Teilprojekten
Mitarbeit in interdisziplinären Projektteams

Qualifikation

Du bringst technisches Fundament und den Anspruch mit, Dinge wirklich durchzudenken – das erwartet dich bei uns:

Abgeschlossenes Studium der Informatik, technischen Informatik, Elektrotechnik, Systemtechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
Erfahrung in der Embedded-Software-Entwicklung
Sicherer Umgang mit C; Kenntnisse in Python, .NET und/oder C# von Vorteil
Ergebnisorientiertes, eigenverantwortliches Denken und Handeln
Ausgeprägte Teamfähigkeit und kommunikative Stärke
Sehr gute Deutschkenntnisse sowie mindestens gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Präzise und strukturierte Arbeitsweise

Das beeindruckt uns zusätzlich:

Kenntnisse in der Nachrichtentechnik (Buskommunikation, Funksysteme)
Erfahrung mit Echtzeitbetriebssystemen auf Mikrocontrollern
Vertrautheit mit Git als Versionsverwaltungssystem

Benefits

Warum TWK? Weil hier mehr zählt als Obstkorb und Parkplatz.

Ja, wir haben Deutschlandticket, Dienstrad, Wellhub, Getränke, Obst und Firmenevents – aber seien wir ehrlich: Dafür wechselst du nicht den Job. Das hier macht den echten Unterschied:

Stabil aufgestellt und bereit zu investieren.

Dein Wachstum wird gefördert.

Dein Arbeitsalltag passt zu deinem Leben.

Ob im Büro oder von zuhause – flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten geben dir den Spielraum, der zu deinem Leben passt. Dazu ein gut angebundener Standort in Wedel oder Düsseldorf.

Bereit für den nächsten Schritt?

Dann bewirb dich jetzt – unkompliziert und direkt. Lebenslauf, relevante Zeugnisse und ein paar Sätze darüber, warum du zu uns passt. Kein Roman, einfach ehrlich.

Innerhalb einer Woche melden sich Christine oder Alina bei dir. Erstes Gespräch online, zweites vor Ort in Wedel. Ganz entspannt.

Kein Bullshit, keine leeren Versprechen – nur ehrliche Arbeit in einem Unternehmen, das vorwärts will.

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Posted: 2026-04-29

CRM & Automation Marketing Manager (w/m/d)

QUICK GREEN / Rapid Health GmbH – Berlin

QUICK GREEN ist eine schnell wachsende digitale Healthcare-Plattform in Deutschland, die Patient:innen, Ärzt:innen und Apotheken rund um die Verschreibung von medizinischem Cannabis miteinander verbindet. Nach einem erfolgreichen Proof of Concept und starker Marktresonanz gehen wir jetzt den nächsten großen Schritt: Skalierung.

Unser erster pragmatischer Technologie-Prototyp hat gezeigt, dass das Modell funktioniert. Jetzt investieren wir gezielt in den Aufbau einer skalierbaren, leistungsfähigen und regulatorisch sauberen Plattform, die langfristig trägt – technisch, wirtschaftlich und für unsere Patient:innen.

Du fühlst dich in einer Scale-up-Kultur wohl, denkst datengetrieben und hast Lust, das Retention- und Lifecycle-Marketing einer wachsenden Plattform aktiv mitzugestalten? Dein Fokus liegt auf Automations-Setups und datenbasierten Analysen sowie Entscheidungen für optimalen Output?

Dann schau dir an, was du bei uns bewirken kannst.

Aufgaben

Deine Mission

Als (Senior) CRM & Retention Marketing Manager:in übernimmst du Verantwortung für unsere Customer Retention-Strategien und trägst entscheidend dazu bei, dass Patient:innen regelmäßig und langfristig mit unserer Plattform interagieren und von ihr profitieren:

Du entwickelst, implementierst und optimierst datengetriebene Newsletter-, Lifecycle- und Automations-Setups, die Engagement, Wiederkehr und LTV steigern.
Du betrachtest CRM von der technischen, datengetriebenen Seite mit Fokus auf Flows und Automations, weniger auf Content – hier weißt du dir mit entsprechenden Tools als Shortcut weiterzuhelfen.
Du verantwortest das Kampagnenmanagement in Klaviyo, indem du mehrstufige Lifecycle-Automations über E-Mail und WhatsApp, inklusive Segmentierung, Personalisierung und A/B-Testing, konzipierst und umsetzt.
Du steigerst die Performance, indem du automatisierte Prozesse überwachst, KPIs wie Retention, Engagement, Wiederkehrquote und LTV analysierst und Optimierungsmaßnahmen ableitest.
Du steuerst datengetriebene Retargeting-Strategien in enger Abstimmung mit Paid-Marketing.
Du sicherst die HWG-konforme Ausgestaltung aller CRM-Kommunikation in enger Abstimmung mit Legal.
Du arbeitest eng mit Patient Support, Product und deinen Marketing-Kolleg:innen zusammen, um kanalübergreifende Wachstumsinitiativen voranzutreiben.

Qualifikation

Dein Werkzeugkasten besteht aus:

Flexibilität, um sicher in einem stark dynamischen Markt und zwischen wechselnden Prioritäten zu navigieren
Hands-On-Mentalität, intrinsische Motivation und einen klaren Fokus auf Outputs
Mehrjähriger Erfahrung im CRM-, Lifecycle- oder Retention-Marketing – dein „CRM-Playbook" kennst du auswendig und kannst dieses entsprechend konvertieren
Einem starken Verständnis für Customer Journeys, Segmentierung und Datenlogik
Klaviyo als eines deiner meistgenutzten Tools sowie nachweisbarer Erfahrung mit WhatsApp-Marketing und A/B-Testing
Erfahrung in regulierten oder sensiblen Branchen (z. B. Healthcare, Pharma, Finance) bzw. Berührungspunkte mit dem Heilmittelwerbegesetz (HWG) sind ein klarer Vorteil, aber kein musst have
Analytischer, strukturierter und eigenverantwortlicher Arbeitsweise
Mindestens verhandlungssicherem Deutsch

Benefits

Was wir bieten

Klare Retention-Ownership mit messbarem Business Impact
Enge Zusammenarbeit mit Product, Support und Performance Marketing
Impact & Ownership: Du hast echten Gestaltungsspielraum - deine Entscheidungen prägen unser Produkt und unsere Kultur.
Pioniergeist: Du arbeitest in einem der spannendsten Wachstumsmärkte Europas
Ambitionierte Kultur: Ein Team aus Top-Performern mit pragmatischer Hands-on-Mentalität, ohne Konzernpolitik
Persönliches und fachliches Wachstum in einem dynamischen Scale-up-Umfeld

Wir sind auf der Suche nach leidenschaftlichen und talentierten Menschen, die unsere Mission teilen, die Patientenversorgung für moderne Therapien radikal zu verbessern.

Wir sind ein Team aus Startup-, Tech- und Healthcare-Experten, die eine gesamte Industrie aus dem Nischendasein in den medizinischen Standard heben.

Wir suchen Talente, die Lust haben, die Gesundheitsversorgung von morgen nicht nur zu verwalten, sondern aktiv zu gestalten.

Bei uns bist du kein Rädchen im Getriebe, sondern ein entscheidender Treiber unseres Wachstums in einem neu entstehenden Milliardenmarkt.

Wenn du den Status quo nicht akzeptierst und Lust hast, eine ganze Industrie zu transformieren, dann wollen wir dich kennenlernen!

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Posted: 2026-04-29

Mediengestalter/in Digital und Print (mwd)

Bugaga Werbeagentur e.K. – Hamburg

Remote

Wir sind eine junge und dynamische Werbemittelagentur aus Hamburg HafenCity und als agiles Unternehmen sind wir permanent auf der Suche nach neuen Talenten wie dich!

Aufgaben

Mit Promobedarf - unserem Onlineshop für Werbeartikel - versorgen wir unsere Kunden schnell und zuverlässig mit Werbemitteln aller Art. Die Philosophie von Promobedarf ist - individuelle und personalisierte Werbeartikel im Kaufprozess möglichst vereinfacht bereitzustellen. Damit unsere Kunden eine passende Lösung auf dem Weg zum Erfolg schnellstmöglich erhalten.

Unabhängig von deinem Standort kannst du bei Promobedarf im HomeOffice oder in unserem Büro direkt in der HafenCity arbeiten. Wir legen viel Wert darauf, dass Aufgaben rechtzeitig und zuverlässig erledigt werden, aber geben gleichzeitig den Freiraum deine Zeit selbst einzuteilen.

Du bist zielstrebig, motiviert und fleißig, kennst dich mit diversen Druckverfahren aus, kannst tolle Arbeitsproben vorweisen, und hast eine hervorragende Qualifikation im Design. Du kennst dich gut mit Photoshop- und Illustrator aus aber auch HTML, CSS und JavaScript sind für dich keine Fremdwörter.

Qualifikation

Deine Aufgaben

Kundenberatung zur grafischen Gestaltung diverser Werbemittel und Werbeartikel
Datenüberprüfung, Korrektur- und Druckdatenaufbereitung
Weiterentwicklung und Gestaltung von Websites
Erarbeitung von visuellen Konzepten und Optimierung der Benutzerfreundlichkeit
Erstellung von Werbeanzeigen, Flyern und Katalogen
Foto- und Videoaufnahmen von Werbemitteln
Du hast eine Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Mediengestaltung, Grafikdesign oder ähnlichen Abschluss und hast bereits etwas Berufserfahrung sowie gute Kenntnisse sowohl im Online- als auch im Printbereich.

Wir bieten dir: Ein angenehmes und spannendes Arbeitsumfeld. Intensive Einführung in eine breite Palette an Werbemitteln und Druckverfahren. Überschaubares, freundliches und aufgeschlossenes Team mit viel Motivation und Know-how. Möglichkeit deine Ideen zu verwirklichen und sich einzubringen und das unabhängig von deinem Standort, wenn du gut erreichbar und bei der Sache bleibst. Schnelles Internet im HomeOffice z.B. für Video-Calls muss also durchgehend gewährleistet sein.

Wir begrüßen: Eigeninitiative, Verantwortung, Kreativität, selbstständige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Humor.

Wir benötigen von dir: Anschreiben, Arbeitsproben, Lebenslauf, ggf. Zertifikate und Zeugnisse, sowie deine Gehaltsvorstellung.

Wir freuen uns dich kennenzulernen!

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Posted: 2026-04-29

Client Relations Manager (B2C) (m/w/d) | 100% remote

smartkündigen OHG – Neuss

Remote

Wir suchen einen Customer Success Manager (B2C) der eigenverantwortlich einen festen Kundenstamm von ca. 2.000+ Kunden betreut.

Du bist der zentrale Ansprechpartner und sorgst dafür, dass unsere Kunden optimal betreut werden, Lösungen erhalten und eine durchgehend positive Erfahrung mit unserem Service und unseren Produkten haben.

Aufgaben

Betreuung eines festen Kundenportfolios (B2C)
Unterstützung bei rechtlichen Anliegen (keine Rechtsberatung erforderlich)
Identifikation und Lösung von Problemen
Proaktive Begleitung und Unterstützung unserer Kunden
Beratung zu passenden Lösungen und Services
Enge Zusammenarbeit mit unserem Legal- und Backoffice-Team

Qualifikation

Starke Kommunikationsfähigkeit (klar, ruhig, lösungsorientiert)
Eigenverantwortung und unternehmerisches Denken
Erfahrung im Umgang mit Kunden (Support, Vertrieb oder Customer Success)
Fähigkeit, auch in schwierigen Situationen souverän zu bleiben
Zielorientiertes Arbeiten mit Fokus auf Kundenzufriedenheit und langfristige Kundenbeziehungen

Benefits

Fixgehalt: 3.200 € – 3.800 € brutto / Monat
100% Remote
Zusätzlich attraktives leistungsbasiertes Bonusmodell
Eigenverantwortlicher Kundenstamm (keine reine Ticketbearbeitung)
Klare Entwicklungsmöglichkeiten (Senior / Team Lead)
Moderner Arbeitsplatz mit starkem Fokus auf Automatisierung & KI

Du bist kein klassischer Support-Mitarbeiter, sondern übernimmst Verantwortung für einen eigenen Kundenbereich und trägst aktiv dazu bei, die Customer Experience auf ein neues Level zu bringen. Deine Arbeit hat direkten Einfluss auf Wachstum und Weiterentwicklung des Unternehmens.

Wenn wir dein Interesse geweckt haben, dann sende uns gerne deine Bewerbungsunterlagen zu.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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Posted: 2026-04-29

Kundenbetreuungsmanager (B2C) | 100% remote

smartkündigen OHG – Neuss

Remote

Wir suchen einen Customer Success Manager (B2C) der eigenverantwortlich einen festen Kundenstamm von ca. 2.000+ Kunden betreut.

Aufgaben

Betreuung eines festen Kundenportfolios (B2C)
Unterstützung bei rechtlichen Anliegen (keine Rechtsberatung erforderlich)
Identifikation und Lösung von Problemen
Proaktive Begleitung und Unterstützung unserer Kunden
Beratung zu passenden Lösungen und Services
Enge Zusammenarbeit mit unserem Legal- und Backoffice-Team

Qualifikation

Starke Kommunikationsfähigkeit (klar, ruhig, lösungsorientiert)
Eigenverantwortung und unternehmerisches Denken
Erfahrung im Umgang mit Kunden (Support, Vertrieb oder Customer Success)
Fähigkeit, auch in schwierigen Situationen souverän zu bleiben
Zielorientiertes Arbeiten mit Fokus auf Kundenzufriedenheit und langfristige Kundenbeziehungen

Benefits

Fixgehalt: 3.200 € – 3.800 € brutto / Monat
100% Remote
Zusätzlich attraktives leistungsbasiertes Bonusmodell
Eigenverantwortlicher Kundenstamm (keine reine Ticketbearbeitung)
Klare Entwicklungsmöglichkeiten (Senior / Team Lead)
Moderner Arbeitsplatz mit starkem Fokus auf Automatisierung & KI

Wenn wir dein Interesse geweckt haben, dann sende uns gerne deine Bewerbungsunterlagen zu.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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Posted: 2026-04-29

Customer Success Manager (B2C) (m/w/d) | 100% remote

smartkündigen OHG – Neuss

Remote

Wir suchen einen Customer Success Manager (B2C) der eigenverantwortlich einen festen Kundenstamm von ca. 2.000+ Kunden betreut.

Aufgaben

Betreuung eines festen Kundenportfolios (B2C)
Unterstützung bei rechtlichen Anliegen (keine Rechtsberatung erforderlich)
Identifikation und Lösung von Problemen
Proaktive Begleitung und Unterstützung unserer Kunden
Beratung zu passenden Lösungen und Services
Enge Zusammenarbeit mit unserem Legal- und Backoffice-Team

Qualifikation

Starke Kommunikationsfähigkeit (klar, ruhig, lösungsorientiert)
Eigenverantwortung und unternehmerisches Denken
Erfahrung im Umgang mit Kunden (Support, Vertrieb oder Customer Success)
Fähigkeit, auch in schwierigen Situationen souverän zu bleiben
Zielorientiertes Arbeiten mit Fokus auf Kundenzufriedenheit und langfristige Kundenbeziehungen

Benefits

Fixgehalt: 3.200 € – 3.800 € brutto / Monat
100% Remote
Zusätzlich attraktives leistungsbasiertes Bonusmodell
Eigenverantwortlicher Kundenstamm (keine reine Ticketbearbeitung)
Klare Entwicklungsmöglichkeiten (Senior / Team Lead)
Moderner Arbeitsplatz mit starkem Fokus auf Automatisierung & KI

Wenn wir dein Interesse geweckt haben, dann sende uns gerne deine Bewerbungsunterlagen zu.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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Posted: 2026-04-29

Auszubildender IT-Systemkaufmann (m/w/d)

Qfact GmbH – Weilheim

Deine Aufgaben

Beratung von Kunden zu IT-Systemen und Lösungen
Planung und Umsetzung von IT-Projekten
Erstellung von Angeboten und Kalkulationen
Unterstützung im Vertrieb und Einkauf von IT-Produkten
Betreuung und Schulung von Anwendern
Zusammenarbeit mit technischen Fachabteilungen

Dein Profil

Mittlere Reife, Fachabitur oder Abitur
Interesse an IT sowie kaufmännischen Abläufen
Kommunikationsstärke und serviceorientiertes Auftreten
Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
Grundkenntnisse in MS Office von Vorteil

Was Dich erwartet:

Strukturierte und bewährte Ausbildung
Einbindung in reale Projekte von Beginn an
Persönliche Betreuung durch erfahrene Ausbilder
Angenehmes Betriebsklima
Gute Übernahmechancen nach der Ausbildung
Attraktive Ausbildungsvergütung

Bitte lade hier Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) hoch.

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Posted: 2026-04-29

Application Operator / DevOps Engineer – Linux & Kubernetes (m/w/d)

Hochschul-IT-Services.nrw – Düsseldorf

Du möchtest Anwendungen betreiben, die täglich von Tausenden Studierenden und Mitarbeitenden genutzt werden?

Bei HITS.nrw entwickelst und betreibst Du zentrale IT-Services für die öffentlichen Hochschulen in Nordrhein-Westfalen – vom Campusmanagementsystem HISinOne bis zu digitalen Lernplattformen.

Als Application Operator / DevOps Engineer sorgst Du gemeinsam mit unserem Team dafür, dass diese Anwendungen stabil, performant und sicher laufen – und entwickelst den technischen Betrieb kontinuierlich weiter.

HITS.nrw ist ein neu gegründeter zentraler IT-Dienstleister für die öffentlichen Hochschulen in Nordrhein-Westfalen. Unsere Mission: Moderne, sichere und skalierbare IT-Services bereitstellen, damit Hochschulen sich ganz auf Lehre, Forschung und Innovation konzentrieren können.

Was dich erwartet

Betrieb und Weiterentwicklung zentraler Campus-Applikationen (z. B. HISinOne, Moodle, ILIAS) in Linux- und Kubernetes-Umgebungen mit Fokus auf Stabilität und Performance für tausende Anwender
Analyse von Incidents im 2nd-/3rd-Level sowie nachhaltige Behebung komplexer Störungen
Konfiguration und Betrieb von Anwendungen auf Linux-Applikationsservern und in containerisierten Umgebungen (Kubernetes)
Automatisierung und kontinuierliche Optimierung des Betriebs, z. B. durch CI/CD-Pipelines oder Configuration Management (z. B. Puppet)
Sicherstellung von Systemverfügbarkeit und Performance durch Monitoring sowie Begleitung von Releases, Updates und technischen Tests

Was Du mitbringst

Abgeschlossene IT-Ausbildung (z. B. Fachinformatiker/in) oder vergleichbare praktische Erfahrung im IT-Betrieb
Erfahrung im Betrieb von IT-Anwendungen oder Systemen, z. B. als Systemadministrator, Linux Administrator, Application Operator oder DevOps Engineer
Gute Kenntnisse in Linux sowie ein solides Verständnis von Systembetrieb und Fehleranalyse
Erfahrung mit containerisierten Anwendungen, idealerweise Kubernetes
Interesse an Automatisierung und modernen Betriebsprozessen (z. B. CI/CD, Configuration Management)

Was wir Dir bieten

Als Körperschaft des öffentlichen Rechts bieten wir Dir die Stabilität des öffentlichen Dienstes mit der Gestaltungsfreiheit eines Start-ups.

Bei uns zählt Wirkung und verlässliche Rahmenbedingungen, die Dir Freiraum für gute Lösungen geben:

Arbeite flexibel & gut ausgestattet: Mobiles Arbeiten, flexible Zeiten, Teilzeitoptionen – inkl. Laptop, Smartphone und Zuschuss zu Deinem Internetanschluss.
Verdiene fair: Transparentes Gehalt, passend zu Deiner Qualifikation, Erfahrung und Rolle.
Entwickle dich weiter: Wir fördern dich mit individuellenTrainings & Zertifizierungen - vom Cloud-Stack bis Security.
Sei mobil: Dein Deutschlandticket geht auf uns – für Job und Freizeit.
Profitiere monatlich: Freue dich auf steuerfreie Sachbezüge, die Du ganz nach Deinen Wünschen einsetzen kannst – z. B. für Shopping, Mobilität oder Freizeit.
Engagiere dich: Bis zu 10 bezahlte Tage pro Jahr für Dein persönliches Projekt, Deine Weiterbildung oder Dein Engagement.
Plane langfristig: Nutze unsere Angebote zur Altersvorsorge und Absicherung.
Gestalte aktiv: Übernimm Verantwortung in einer Schlüsselrolle mit großem Gestaltungsspielraum.
Arbeite zukunftsorientiert: Dich erwarten technologisch anspruchsvolle Projekte mit gesellschaftlicher Relevanz und modernster Cloud-Technologie.

So bewirbst Du dich

Klingt nach Deinem nächsten Schritt? Dann bewirb dich online inklusive aller Unterlagen (Lebenslauf, relevante Zeugnisse & Zertifikate).

Für weitere Rückfragen steht dir Heather Baumgarten per E-Mail unter ----- zur Verfügung.

Vielfalt ist uns wichtig: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen aller Geschlechter sowie von Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Perspektiven und Fähigkeiten. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Der Aufbau des Unternehmens HITS.NRW wird durch das Land Nordrhein-Westfalen gefördert.

Hochschul-IT-Services.nrw KöR, Speditionstraße 2, 40221 Düsseldorf

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Posted: 2026-04-29

IT Application Manager – Campusmanagement (m/w/d)

Hochschul-IT-Services.nrw – Düsseldorf

Du möchtest IT-Systeme betreuen, die täglich von Tausenden Studierenden und Mitarbeitenden genutzt werden?

Bei HITS.nrw entwickelst und betreibst Du zentrale IT-Services für die öffentlichen Hochschulen in Nordrhein-Westfalen – vom Campusmanagementsystem HISinOne bis zu digitalen Lernplattformen.

Als IT Application Manager sorgst Du gemeinsam mit unserem Team dafür, dass die Anwendungen zuverlässig, sicher und anwenderorientiert laufen und unterstützt die Hochschulen bei der Nutzung.

Was dich erwartet

Du betreust zentrale Campus-Applikationen – insbesondere HISinOne als „Application as a Service“ – und unterstützt Hochschulen aktiv bei der Nutzung, Konfiguration und Weiterentwicklung.
Gemeinsam mit technischen Spezialisten stellst Du den stabilen Betrieb der Anwendungen sicher.
Du koordinierst Änderungen, Updates und die Lösung von Problemen im laufenden Betrieb.
Anfragen und Anforderungen bearbeitest Du eigenständig und setzt diese im System um (z. B. Konfiguration neuer Module oder Anpassung von Prüfungsmodalitäten).
Hochschulen begleitest Du beim Einstieg oder Umstieg auf unsere zentralen Systeme und unterstützt sie fachlich bei der Einführung und Nutzung.
Du bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung unserer Services, Prozesse und Betriebsmodelle ein und gestaltest den Ausbau unseres Application-Managements mit.

Was Du mitbringst

Abgeschlossenes Studium (idealerweise im IT-Umfeld) oder eine IT-Ausbildung (z. B. Fachinformatiker/in) mit entsprechender Berufserfahrung
Erfahrung im Betrieb oder Management von IT-Anwendungen (z. B. Application Management, Systemadministration oder IT-Service-Management)
Erfahrung in der Bearbeitung von Anforderungen und Störungen im Applikationsumfeld sowie in der Umsetzung fachlicher Anforderungen im System (z. B. 2nd-Level-Support oder Konfiguration)
Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern
Strukturierte Arbeitsweise und Interesse an komplexen Anwendungssystemen

Was wir Dir bieten

Als Körperschaft des öffentlichen Rechts bieten wir Dir die Stabilität des öffentlichen Dienstes mit der Gestaltungsfreiheit eines Start-ups.

Bei uns zählt Wirkung und verlässliche Rahmenbedingungen, die Dir Freiraum für gute Lösungen geben:

Arbeite flexibel & gut ausgestattet: Mobiles Arbeiten, flexible Zeiten, Teilzeitoptionen – inkl. Laptop, Smartphone und Zuschuss zu Deinem Internetanschluss.
Verdiene fair: Transparentes Gehalt, passend zu Deiner Qualifikation, Erfahrung und Rolle.
Entwickle dich weiter: Wir fördern dich mit individuellenTrainings & Zertifizierungen - vom Cloud-Stack bis Security.
Sei mobil: Dein Deutschlandticket geht auf uns – für Job und Freizeit.
Profitiere monatlich: Freue dich auf steuerfreie Sachbezüge, die Du ganz nach Deinen Wünschen einsetzen kannst – z. B. für Shopping, Mobilität oder Freizeit.
Engagiere dich: Bis zu 10 bezahlte Tage pro Jahr für Dein persönliches Projekt, Deine Weiterbildung oder Dein Engagement.
Plane langfristig: Nutze unsere Angebote zur Altersvorsorge und Absicherung.
Gestalte aktiv: Übernimm Verantwortung in einer Schlüsselrolle mit großem Gestaltungsspielraum.
Arbeite zukunftsorientiert: Dich erwarten technologisch anspruchsvolle Projekte mit gesellschaftlicher Relevanz und modernster Cloud-Technologie.

So bewirbst Du dich

Klingt nach Deinem nächsten Schritt? Dann bewirb dich online inklusive aller Unterlagen (Lebenslauf, relevante Zeugnisse & Zertifikate).

Für weitere Rückfragen steht dir Heather Baumgarten per E-Mail unter ----- zur Verfügung.

Der Aufbau des Unternehmens HITS.NRW wird durch das Land Nordrhein-Westfalen gefördert.

Hochschul-IT-Services.nrw KöR, Speditionstraße 2, 40221 Düsseldorf

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Posted: 2026-04-29

Mitarbeiter (m/w/d) im Kundenservice - Vertragsmanagement

Deutsches Rotes Kreuz Hausruf und Service in Sachsen GmbH – Dresden

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir am Standort Dresden einen

Mitarbeiter (m/w/d) im Kundenservice - Vertragsmanagement

Standort: Dresden, Bremer Straße 10D
Beginn: ab sofort
Umfang: Vollzeit (40 Std./Woche) oder Teilzeit (mind. 30 Std./Woche)
Vertragsart: unbefristet

Über uns

Die DRK Hausruf und Service in Sachsen GmbH gehört zur Rotkreuzorganisation des Deutschen Roten Kreuzes und begleitet derzeit rund 9.000 Teilnehmer:innen in Sachsen und Sachsen-Anhalt.
Wir bieten Sicherheit und Unterstützung für Privatpersonen, Einrichtungen und Unternehmen – mit unseren Hausnotruf- und Assistenzdiensten sowie ergänzenden Angeboten wie dem Mobilruf, Schwesternruf- und Dementensystemen. Als Teil unseres Teams gestalten Sie die Zukunft sozialer Dienstleistungen aktiv mit. Sie tragen dazu bei, dass Menschen möglichst lange selbstbestimmt leben können und wirken in einem Umfeld, das Tradition mit Innovation verbindet.

Die Stelle

In dieser Position gestalten Sie maßgeblich die Verwaltung und Betreuung unserer Kundendaten sowie die Abwicklungen im Abrechnungsprozess mit. Mit Ihrem strukturierten Vorgehen und Ihrer ausgeprägten Serviceorientierung sorgen Sie für einen reibungslosen Ablauf – und leisten damit einen wertvollen Beitrag zur Zufriedenheit unserer Kundinnen und Kunden sowie zur kontinuierlichen Optimierung unserer internen Prozesse.

Ihre Aufgaben

Bearbeitung und Pflege von Kunden- und Vertragsdaten im System
Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung vertraglicher Fristen und Vorgaben
Ansprechperson für Kundenanfragen im Zusammenhang mit Verträgen und Abrechnung
Unterstützung bei Vertragsänderungen, Vertragsverlängerungen und Kündigungen
Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen zur Klärung von Anliegen
Übernahme allgemeiner administrativer Aufgaben im Vertrags- und Teilnehmermanagement
Mitwirkung bei der Optimierung bestehender Prozesse

Ihr Profil

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
Erfahrung im Kundenservice oder Vertragsmanagement von Vorteil
Freude am telefonischen Kontakt mit Menschen und ein ausgeprägtes Serviceverständnis
Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
Ausgeprägte Computerfähigkeiten und schnelle Auffassungsgabe im Umgang mit IT-Systemen
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Hohes Maß an Sorgfalt, Organisationstalent und Kommunikationsfähigkeit
Identifikation mit den Grundsätzen der Rotkreuzbewegung

Unser Angebot – Ihre Vorteile

Eine sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlicher Relevanz
Moderne technische Ausstattung
Eine Einarbeitung, bei der erfahrene Kolleg:innen Sie Schritt für Schritt begleiten
Leistungsgerechte Vergütung
29 Urlaubstage
Betriebliche Altersvorsorge
Weiterbildungsmöglichkeiten
Teamveranstaltungen
Kostenfreie Getränke und eine Kantine direkt im Haus
Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket
Kostenfreie Parkplätze für PKW und Fahrrad auf dem Firmengelände

Die Tätigkeit erfordert ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und persönlichem Engagement.

Wenn Sie eine sinnvolle Aufgabe in einem motivierten Team suchen – dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf mit einem kurzen Einblick in Ihre bisherige Tätigkeit, Ihre Gehaltsvorstellung sowie Ihr frühestmögliches Eintrittsdatum an:

Liane Winkler | Personalmanagement

Deutsches Rotes Kreuz Hausruf und Service in Sachsen GmbH
Bremer Str. 10 d, 01067 Dresden

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Gestalten Sie mit uns eine sichere und lebenswerte Zukunft für Menschen, die auf Unterstützung angewiesen sind.

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Posted: 2026-04-29

Head of Power Operations

Terra One Climate Solutions GmbH – Berlin

Üner uns:

Willkommen bei Terra One – einem dynamisch wachsenden Unternehmen, das sich auf die Entwicklung und den Betrieb großer Batteriespeichersysteme in Deutschland spezialisiert hat. Mit einem klaren Fokus auf Innovation und Nachhaltigkeit treibt unser Unternehmen den Ausbau der erneuerbaren Energieinfrastruktur voran, um einen wesentlichen Beitrag zur Erreichung der Klimaneutralität zu leisten.

Unsere Mission:

Bei Terra One beschleunigen wir den Ausbau der erneuerbaren Energieinfrastruktur durch die Entwicklung und Umsetzung innovativer Lösungen. Unser anfänglicher Schwerpunkt liegt auf Batteriespeichern – einem entscheidenden Baustein für den Aufbau eines flexiblen und umweltfreundlichen Stromnetzes. Indem wir Energie genau dann bereitstellen, wenn sie am meisten gebraucht wird, tragen wir zur Verbesserung der Zuverlässigkeit und Effizienz des Stromnetzes bei und reduzieren gleichzeitig CO₂-Emissionen. Ein ebenso zentraler Bestandteil unserer Mission ist der KI-gestützte Energiehandel im europäischen Markt, der Hand in Hand mit unseren Batteriespeicherlösungen arbeitet.

Unser Team:

Unser Energieteam verbindet technisches Know-how mit tiefem Marktverständnis. Der Bereich Energiehandel ist verantwortlich für die Optimierung unserer Assets über alle Märkte hinweg, den Ausgleich erneuerbarer Energien sowie den Eigenhandel. Wir handeln kurzfristig Strom algorithmisch in einem wachsenden geografischen Umfang und verfügen über ein hochqualifiziertes Team aus erfahrenen Softwareentwicklern, führenden KI-Experten und Energiehandelsexperten.

Karrieremöglichkeit

Du möchtest aktiv an der Energiewende mitgestalten und eine Führungsrolle in einem schnell wachsenden Klimatechnologieunternehmen übernehmen? Dann bist du bei uns genau richtig. Wir suchen eine erfahrene und unternehmerisch denkende Persönlichkeit, die den Bereich Power Operations bei Terra One aufbaut und leitet.

Deine Aufgaben:

Operativer Betrieb

Steuerung des Bilanzkreismanagements und Fahrplanmanagements
Sicherstellung reibungsloser Marktkommunikationsprozesse
Mitarbeit im Virtuellen Kraftwerk

Direktvermarktung

Operative Umsetzung der Direktvermarktung von Solaranlagen
Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen
Verantwortung für die Kundenkommunikation und -betreuung
Mitwirkung beim Aufbau einer Kundenplattform für die Direktvermarktung
Verantwortung für Abrechnungsprozesse

Wirtschaft & Performance

P&L-Verantwortung für das Solarportfolio
Unterstützung bei der Optimierung von Vermarktungs- und Erlösstrategien

Projekte & Innovation

Entwicklung von Co-Location-Projekten (Solar + Batterie)
Integration und Anbindung von Batteriespeichern
Präqualifikation von Batterien in verschiedenen Regelzonen

Schnittstellen & Zusammenarbeit

Zentrale Schnittstellenfunktion zwischen internen Teams
Unterstützung des Accounting-Bereichs bei Prozessverständnis und Abrechnungsthemen

Was wir von dir erwarten

Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Hohes Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative
Kommunikationsstärke – intern wie extern
Teamfähigkeit und die Bereitschaft, Wissen zu teilen und Prozesse mitzugestalten
Belastbarkeit und Flexibilität in einem dynamischen Unternehmensumfeld

Qualifikationen:

Abgeschlossenes Studium im Bereich Energiewirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Fachgebiet
Erfahrung im Bereich Direktvermarktung, Bilanzkreismanagement oder Energiehandel
Kenntnisse der regulatorischen Rahmenbedingungen im deutschen Energiemarkt (EEG, Marktkommunikation, Regelenergie)
Sicherer Umgang mit MS Office und energiewirtschaftlichen Softwarelösungen
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse von Vorteil

Was wir bieten

Eine Rolle mit echter Verantwortung und hohem Lernpotenzial
Einblick in ein wachsendes Klimatechnologieunternehmen
Ein modernes Büro mit Dachterrasse und Hauskoch
Kostenlose Snacks & Getränke
Ein freundliches, internationales Team, das gemeinsam an einer sinnvollen Mission arbeitet
Flexible Remote-Work-Möglichkeiten
Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung
Urban Sport-Mitgliedschaft
Deutschland-Ticket-Abonnement

Diversität & Inklusion

Bei Terra One sind wir überzeugt, dass unterschiedliche Perspektiven zu besseren Lösungen führen. Wir ermutigen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit verschiedensten Hintergründen und setzen uns für ein inklusives Arbeitsumfeld ein, in dem alle respektiert und gefördert werden.

Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die intelligenten Energiesysteme von morgen. Wenn du dich angesprochen fühlst, bewirb dich jetzt – wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Zur besseren Vorbereitung auf den Bewerbungsprozess und um Terra One besser kennenzulernen, empfehlen wir dir einen Blick in unser Ethos und unseren Masterplan:

https://www.terra.one/whitepaper/ethos

https://www.terra.one/whitepaper/master-plan

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Posted: 2026-04-29

Kaufmännischer Mitarbeiter für die Buchhaltung (m/w/d)

Nerlich & Lesser KG – Deggendorf

Sie haben

eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Steuern und/oder Rechnungswesen
fundierte Kenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen, insbesondere in der laufenden Buchführung
eine strukturierte, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise
Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

Ihre Aufgaben

Buchung von Kostenrechnungen sowie Zahlungsein- und -ausgängen
Abwicklung und Kontrolle des Zahlungsverkehrs
Kontierung und Buchung von Geschäftsvorfällen in der Finanz- und Anlagenbuchhaltung
Pflege und Überwachung des Anlagevermögens
Unterstützung bei steuerlichen Fragestellungen sowie Vorbereitung von Unterlagen für den Steuerberater

Wir bieten

abwechslungsreiche und sichere Arbeitsplätze in einem Familienunternehmen
angenehmes und lockeres Betriebsklima, Teamzusammenhalt
flexible Arbeitszeiten
moderne und praxisnahe Führung mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen
Schulungen/Weiterbildungen

Wenn Sie eine proaktive und detailorientierte Persönlichkeit sind, die gerne im Team arbeitet und Freude an Zahlen hat, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

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Posted: 2026-04-29

Teamleiter Servicecenter (m/w/d)

Liebwein Personalmanagement und -service GmbH – Munich

Unser Mandant ist ein weltweit führender Dienstleistungskonzern für spezialisierte Servicelösungen. Mit einem globalen Netzwerk stellt das Unternehmen die Handlungsfähigkeit seiner Partner rund um die Uhr sicher. Für das europäische Kompetenzzentrum suchen wir zur Verstärkung des Teams am Standort München ab sofort eine motivierte Führungspersönlichkeit.

Aufgaben

Fachliche Leitung und Steuerung des Servicecenter-Teams
Unterstützung des Managements bei der Personalentwicklung, Erfolgskontrolle und Motivation des Teams
Überwachung und Sicherstellung der definierten Service-Level-Agreements (SLA)
Koordination und Durchführung der Onboarding-Prozesse für neue Teammitglieder
Operative Unterstützung des Teams bei Lastspitzen im Tagesgeschäft
Schnittstellenfunktion im Rahmen des internationalen Servicemanagements
Erstellung von Reports und Analysen für die Standortleitung

Qualifikation

Mehrjährige Führungserfahrung (3–5 Jahre) im Bereich Customer Care, Inside Sales oder einer vergleichbaren Service-Einheit
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse; eine weitere europäische Fremdsprache (z. B. Französisch, Spanisch oder Italienisch) ist aufgrund der internationalen Ausrichtung von Vorteil
Routinierter Umgang mit MS Office und modernen Kommunikationssystemen
Hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit sowie eine teamorientierte Arbeitsweise
Souveränes Auftreten, Kommunikationsgeschick und Durchsetzungsstärke
Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und Qualitätsanspruch
Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst (Montag – Freitag, im Zeitrahmen 06:00 – 22:00 Uhr) sowie an Feiertagen

Benefits

Internationales Netzwerk: Arbeiten Sie in einem hochmodernen, internationalen Umfeld und nutzen Sie die Expertise eines weltweitenNetzwerks aus Spezialisten
Verantwortung & Gestaltung: Übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in der Führung und Entwicklung eines Teams, das die logistische Infrastruktur Europas am Laufen hält.
Krisensicherheit & Stabilität: Profitieren Sie von der Sicherheit eines wirtschaftlich kerngesunden und wachstumsorientierten Konzernumfelds.
Individuelle Entwicklung: Nutzen Sie erstklassige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung innerhalb flacher Hierarchien.
Attraktives Vergütungspaket & mobiles Arbeiten

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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Posted: 2026-04-28

Senior Full Stack Engineer (m/f/d)

Flix – Berlin, Berlin, Germany

We are seeking a talented and driven Senior Full Stack Engineer (m/f/d) to join our team, in the Demand Division, responsible for developing our contact center applications, with the focus on scalable agent-facing interfaces and automations.

This is a unique opportunity to be part of our development team, evolving software products on a scale. As such, there will be a lot of discoveries involved in the design process, as we work to identify the most efficient and effective workflows.

Our Tech Stack includes:

Languages & Frameworks: Python, JavaScript, TypeScript, Java, flask, FastAPI, Node.js, React, Spring Boot.
Cloud Providers and IaC: AWS, Azure, terraform, serverless.
Data Layer: Elasticsearch, Snowflake
Streaming and Messaging Layer: Kafka.
Observability: Datadog, Kibana.

About the Role

You will be part of a self-organized, cross-functional distributed team-owning set of products and will hence directly contribute to the success of the business.
You will maintain a core product built with Python, TypeScript, and Java/Spring
You and your team will place our users at the center when developing solutions together.
You drive the development process using an Agile environment.
You will be able to evolve products using new tech stacks.
Lead technical decisions inside and across teams to improve technical excellence through lateral leadership.

About You

A minimum of 8+ years of professional experience in fullstack development, with a strong focus on architecture, system design, and migrating legacy products.
You have strong experience in maintaining and evolving products written in Python. Java / Spring Boot is a plus, enabling their migration to a different tech stack
You cover your code with tests and have experience with different test runners.
Your obsession with quality ensures every product meets exceptionally high standards.
You enjoy working within an agile setup.

We recognize that everyone carries a unique set of valuable skills and experiences. If you think you could have an impact even though you don't meet 100% of the requirements, we still encourage you to apply. We want to hear from you! 

What We Offer

Travel perks: 12 free Flix vouchers + 12 discount vouchers for friends & family.
Work from (M)Anywhere: Depending on your role, work from another location for up to 60 days per year.
Hybrid work model: We are an office-first company, but we offer flexibility to balance work and life.
Wellbeing support: Access confidential 1:1 counselling, courses, and stress management for yourself and up to four family members.
Learning & Development: Take advantage of language classes, training courses, and expert-led sessions to grow your skills.
Mentoring Program: Connect with experienced colleagues to gain insights and accelerate your career.

To view more local benefits specific to each office location, please check out this link: Locations - Flix Career

Why Join Flix?

At Flix, we empower our teams to push boundaries and shape the future of mobility. As we continue to scale globally, we harness cutting-edge technology to make mobility smarter, more sustainable, and more affordable.

If you're looking for a place where you can drive change and redefine how millions of people travel, Flix is the place where you can lead your journey!

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Posted: 2026-04-28

Outbound Key Account Executive (Switzerland)

SumUp – Berlin, Germany

🚀 Outbound Key Account Executive (On-Site – Berlin or Barcelona)

This position is based in Berlin or Barcelona.

Ready to launch your sales career in one of the world's fastest-growing fintech companies?
Join our high-energy team and help us bring smarter payment solutions to small businesses across the UK and Europe.

At SumUp, we're on a mission to empower small merchants by making payments simple, accessible, and hassle-free. Today, we support over 4 million businesses in 30+ countries — and we're just getting started.

As an Outbound Key Account Executive, you'll be part of a collaborative, fast-paced team driving growth and helping entrepreneurs access the tools they need to succeed.

🎯 What You'll Be Doing

💼 Proactively identify and reach out to small business prospects in Switzerland via calls, emails, and social — you'll be the one starting the conversation

🤝 Build strong relationships by understanding the unique needs of small businesses and showing how SumUp can make a real difference

🎤 Deliver value-driven product pitches and demos that help convert curiosity into commitment

🔥 Own the full sales cycle — from first outreach to deal closed

📊 Track your performance, meet your goals, and continuously level up through feedback and data

🧠 Share insights, collaborate with your team, and help build an energised outbound culture in the office

👀 You'll Be a Great Fit If You:

Have 1–2 years of outbound sales or business development experience — and a drive to learn and grow fast in the role
Are confident, curious, and comfortable with high-volume outreach (mostly phone-based)
Love solving problems and helping people
Are results-driven and thrive on smashing targets
Bring a positive, team-first attitude and enjoy celebrating wins with your colleagues
Bonus: Experience in payment tech, SaaS, or hospitality tools is a big plus

💥 Why Join SumUp

💸 Competitive base salary + uncapped commission
Your earning potential grows with your success!

✅ A Foot in the Fintech Door
Work for a global brand that's scaling fast — and be part of a mission-driven team with real impact

🏢 Office-first Culture
Collaborate face-to-face with a fun, supportive team and stay connected to the energy of live sales

📚 €2,000 Annual Learning Budget
Invest in your development with training, events, or courses that support your goals

🧘 Sabbatical After 3 Years
Take a well-earned 30-day break to reset or pursue something meaningful

🌍 Diverse & Inclusive Workplace
Be part of a team that values different perspectives and creates space for everyone to thrive

💸 Referral Bonus
Help grow the team by referring talented friends or former colleagues — and get rewarded for it

Hungry to grow? Curious about fintech? Love working with people?
Let's talk — apply now and kickstart your next chapter with SumUp.

Job Application Tip

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Posted: 2026-04-28

Outbound Key Account Executive (Switzerland)

SumUp – Berlin, Germany

🚀 Outbound Key Account Executive (On-Site – Berlin)

Ready to launch your sales career in one of the world's fastest-growing fintech companies?
Join our high-energy team in Berlin and help us bring smarter payment solutions to small businesses across the UK and Europe.

As an Outbound Key Account Executive, you'll be part of a collaborative, fast-paced team driving growth and helping entrepreneurs access the tools they need to succeed.

🎯 What You'll Be Doing

💼 Proactively identify and reach out to small business prospects in Switzerland via calls, emails, and social — you'll be the one starting the conversation

🤝 Build strong relationships by understanding the unique needs of small businesses and showing how SumUp can make a real difference

🎤 Deliver value-driven product pitches and demos that help convert curiosity into commitment

🔥 Own the full sales cycle — from first outreach to deal closed

📊 Track your performance, meet your goals, and continuously level up through feedback and data

🧠 Share insights, collaborate with your team, and help build an energised outbound culture in the office

👀 You'll Be a Great Fit If You:

Have 1–2 years of outbound sales or business development experience — and a drive to learn and grow fast in the role
Are confident, curious, and comfortable with high-volume outreach (mostly phone-based)
Love solving problems and helping people
Are results-driven and thrive on smashing targets
Bring a positive, team-first attitude and enjoy celebrating wins with your colleagues
Bonus: Experience in payment tech, SaaS, or hospitality tools is a big plus