Du organisierst gerne Abläufe im Büro, behältst den Überblick über Unterlagen und unterstützt mit zuverlässiger Kommunikation per Telefon und Schrift die Ingenieure bei ihren Projekten?

Die CreaTech Engineering GmbH ist einer der führenden Anbieter im Bereich innovativer Ingenieurdienstleistungen für den Ausbau der Versorgungsinfrastrukturen in Deutschland. Gemeinsam treiben wir den Breitbandausbau und den Ausbau erneuerbarer Energien voran!

Wir legen Wert auf eine Feelgood-Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, viel Gestaltungsfreiheiten, starkem Team-Spirit und individuellen Entwicklungsperspektiven.

Aufgaben

• Recherchetätigkeiten und Dokumentenmanagement
• Office Management
• Ablage von Versicherungs- und Vertragsangelegenheiten
• Unterstützung des Projekt- Teams bei der Kommunikation mit Behörden und Endkunden
• Support bei Antragstellung in der Genehmigungsplanung
• Einholen von Planauskünften
• Unterstützung beim Reporting an Auftraggeber

Qualifikation

Uns ist wichtig, dass wir gemeinsame Werte teilen. Wenn du dich mit den folgenden Werten identifizieren kannst, passt du gut zu uns!

• Teamgeist & Kommunikation: Du arbeitest zuverlässig, denkst lösungsorientiert und teilst deine Ideen offen im Team.
• Motivation & Weiterentwicklung: Du bringst Energie und Neugier mit, nimmst Feedback an und willst dich beruflich wie persönlich weiterentwickeln.
• Unterstützung & Hilfsbereitschaft: Du hast Freude daran, andere aktiv zu unterstützen, packst aktiv mit an und trägst mit deinem engagierten und hilfsbereiten Wesen zu einem reibungslosen Arbeitsalltag bei.
• Büroorganisation & Struktur: Du bist organisiert, behältst den Überblick und arbeitest strukturiert.

Fachliche Kommunikation & Auftreten: Du eignest dir technische Themen schnell an, kommunizierst sicher und trittst gegenüber Behörden, Kommunen und Privatpersonen professionell auf – telefonisch wie schriftlich.

Benefits

Team-Spirit a la CreaTech: Du wirst Teil eines jungen Teams, das gemeinsam Großartiges aufbauen will. Wir arbeiten motiviert zusammen, feiern unsere Erfolge und bringen uns bei Events wie Firmenveranstaltungen, Stammtischen oder Aktionen wie Lauftreffs, Bouldern und Radfahren aktiv ein.

Work-Life Balance: Bei uns bestimmst du dein Tempo! Jede Stelle ist in Voll- oder Teilzeit möglich, die Arbeitszeiten sind flexibel, und du bekommst eine Festanstellung ohne Befristung. So passt Arbeit perfekt zu deinem Leben –und nicht umgekehrt.

Wachstum & Feedback: Wir wachsen gemeinsam – mit persönlichen Coachings, spannenden Weiterbildungen und regelmäßigen Feedbackgesprächen, bei denen wir
hören, wie es dir geht. Dein Wohlbefinden und deine Weiterentwicklung liegen uns am Herzen**.**

**Vorsorge mit Weitblick:**Wir denken an morgen – beruflich und privat. Deshalb gibt es bei uns eine 100%ige Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge sowie eine
betriebliche Krankenversicherung.

Quereinsteiger aufgepasst!

Du bist ein Quereinsteiger in der Branche und möchtest jetzt bei uns durchstarten?

Kein Problem, schicke uns gerne deine Initiativbewerbung und gemeinsam suchen wir die passende Stelle für dich

Wir sind CreaTech, wirst du ein Teil von uns?

Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen!

Unsere Socials:
Instagram: https://www.instagram.com/createch.engineering/
LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/createch-engineering/

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tölt ist eine spezialisierte Agentur für strategische Kommunikation und digitales Branding. Wir unterstützen Unternehmen und Führungskräfte dabei, ihre Positionierung auf LinkedIn authentisch, wirkungsvoll und nachhaltig aufzubauen – von der Strategie bis zum fertigen Post. Unser Team arbeitet eng, eigenverantwortlich und mit echtem Interesse an den Themen unserer Kund:innen.

Aufgaben

• Operatives Management ausgewählter persönlicher Geschäftsführungs-Profile auf LinkedIn
• Betreuung und strategische Weiterentwicklung der LinkedIn-Unternehmensseiten unserer Kund:innen
• Content-Planung, -Erstellung und -Publikation (Texte, Slides, visuelle Postings)
• Regelmäßige Redaktionsplanung inkl. Themen-Research und Trendbeobachtung
• Monitoring relevanter Branchenthemen und Ableitung von Content-Impulsen
• Entwicklung von Engagement-Strategien in den Bereichen Thought Leadership, Employer Branding und Produktkommunikation
• Performance-Analyse und Reporting (monatlich/vierteljährlich)
• Optional: Community Management – Kommentare beantworten, Interaktionen gezielt steigern

Qualifikation

• Sehr gutes Verständnis für LinkedIn-Plattformmechaniken, Algorithmus und Best Practices
• Fähigkeit, professionelle Inhalte zielgenau für unterschiedliche Zielgruppen aufzubereiten
• Sicheres Texten auf Deutsch und Englisch – klar, präzise und mit echtem Stilgefühl
• Analytics-Kompetenz: KPIs, Reichweitenaufbau, Format- und Performance-Analyse
• Verständnis für Branding, Positionierung und Corporate Communications
• Erfahrung im Social Media Management – idealerweise im B2B-Kontext
• Kenntnisse in Tools wie Figma, Canva oder Notion von Vorteil
• Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und Zuverlässigkeit im eigenverantwortlichen Arbeiten

Benefits

• Spannende, inhaltlich vielfältige Projekte mit namhaften Kund:innen aus unterschiedlichen Branchen
• Hohes Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
• Flexibles, remote-freundliches Arbeiten in einem kollegialen Team
• Direkter Einblick in Strategie- und Kommunikationsentscheidungen auf Führungsebene
• Faire Vergütung und wertschätzende Zusammenarbeit auf Augenhöhe

Du erkennst dich in dieser Beschreibung wieder? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Schick uns dein Portfolio oder Beispiele deiner LinkedIn-Arbeit, einen kurzen Lebenslauf sowie deine Gehaltsvorstellung und deinen frühestmöglichen Starttermin.

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Velkommen om bord – Willkommen an Bord!

Was erwartet Dich? Ein Team mit norwegischen Wurzeln – hochmotiviert und international – Hersteller der besten Omega-3 Produkte – eine Crew mit ganz viel Omega-3 Expertise – Das und vieles mehr sind wir, NORSAN.

Unsere Mission? Wir wollen über Omega-3-Fettsäuren und deren positive Wirkungen im Körper informieren und aufklären. Gleichzeitig möchten wir die besten Omega-3 Produkte zu einer optimalen Versorgung entwickeln und anbieten.

Wie schaffen wir das? Wir – die NORSAN-Crew – ein Segel-Team aus cleveren Köpfen, packt mit jeder Menge Einsatz, Kreativität und Spaß an, sind füreinander da und springen da ein, wo die Wellen am höchsten schlagen. Wir sind ein starkes Team, das das gemeinsame Ziel vor Augen hat und den Kurs sowie die Segel auch bei starkem Wind straff hält.

Aufgaben

Deine Aufgaben an Deck:

• Du verantwortest die strategische Ausrichtung sowie den technischen Betrieb der gesamten MS Dynamics 365 Welt (Business Central, Customer Engagement, Power Platform) und gestaltest aktiv den Produktlebenszyklus von der Anforderungsaufnahme bis zur Umsetzung mit
• Du bringst deine Expertise direkt in das aktuell laufende Umstellungsprojekt ein und nimmst einfach zu realisierende Anpassungen im System mit echter Macher-Qualität selbst vor
• Du agierst als zentrale Schnittstelle zwischen den Fachbereichen und technischen Ressourcen, um interne Anforderungen zu analysieren und deren Qualität sicherzustellen
• Du steuerst externe Dienstleister sowie Stakeholder und achtest dabei konsequent auf die Einhaltung von Qualitätsstandards sowie rechtlicher und regulatorischer Anforderungen
• Du begleitest die User Acceptance Tests (UAT) und stellst den Praxistransfer durch die Vorbereitung und Durchführung von Anwenderschulungen für deine Kollegen sicher
• Du setzt das Budget für Microsoft Dynamics verantwortungsvoll ein, behältst die Kosten im Blick und unterstützt das Team zusätzlich bei allgemeinen Aufgaben im IT-Helpdesk

Qualifikation

Das erwarten wir von Dir:

• Du verfügst über fundierte Erfahrung in der Betreuung und Konfiguration der Microsoft Dynamics 365 Welt (Business Central, Customer Engagement und Power Platform)
• Du zeichnest dich durch eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität aus und hast Freude daran, technische Anpassungen eigenständig und lösungsorientiert umzusetzen
• Du bringst Erfahrung in der Steuerung externer Partner sowie im Projektmanagement mit und bewahrst auch bei komplexen Anforderungen den Überblick
• Du besitzt die Fähigkeit, technische Prozesse verständlich zu vermitteln, sei es bei der Durchführung von User Acceptance Tests oder in Anwenderschulungen
• Du bist ein echter Teamplayer, der bereit ist, auch bei allgemeinen IT-Fragestellungen im Helpdesk tatkräftig zu unterstützen

Benefits

Vær en viktig del – Sei ein wichtiger Teil des NORSAN-Teams

Verantwortung, Vertrauen und jede Menge Gestaltungsmöglichkeiten. Unser Ziel - Wir spielen Dich stark für Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung.

Helse er det viktigste - Weil Gesundheit das Wichtigste ist

Große und kleine Gesundheits-Benefits mit Sinn und Herz rund um Dein Wohlergehen, weil Du wichtig bist.

Vi vokser sammen – Wir wachsen gemeinsam

Auch über die Ländergrenzen hinweg segelt NORSAN. Die enge Zusammenarbeit und der zielführende Austausch mit den internationalen Teams ist spannend auch für Deine tägliche Arbeit.

Suksess feirer vi sammen – Wir feiern Erfolge

Das Erreichen eines Etappenzieles wird gefeiert. Für Deine privaten Träume und Wünsche nimmst Du außerdem an dem attraktiven NORSAN-Bonusprogramm teil.

En NORSAN-familie – Eine NORSAN-Familie

Mit uns erlebst Du einmalige, große und kleine Teamevents mit gemeinsamen Erlebnissen und ganz viel Energie für unseren NORSAN-Teamspirit und ausreichend frischen Wind in den Segeln.

Bli litt bedre, steg for steg – Schritt für Schritt besser werden

Neben unserer Mission zu mehr Gesundheit in der Bevölkerung beizutragen, gehen wir mit nachhaltigen und sozialen Projekten einen Schritt gemeinsam in Richtung einer besseren und gesünderen Welt.

Besuche uns auf LinkedIn oder auf unserer Website und lerne unsere großartigen Produkte, das NORSAN-Team und unsere Unternehmenskultur noch ein wenig besser kennen!

Arbeitsort: Berlin-Friedrichshain direkt am Ostkreuz

Sende Deine Bewerbung gern mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Starttermin. Wir freuen uns auf Dich und Deinen frischen Wind im Team.

Luisa Schulze vom HR NORSAN Team

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Wir suchen dich!

Wir – die STL Leuthe GmbH – als Dienstleister und Integrator in den Bereichen Automatisierungstechnik, Cobotzellen und Schaltschrankbau bieten unseren internationalen Kunden ein ganzheitliches Paket der Elektrotechnik an. Unsere Expertise reicht vom Aufbau von Schaltschränken, über die Montage und die Integration von Cobotzellen, bis hin zur Programmierung und Inbetriebnahme von Produktionsanlagen.
Seit über 25 Jahren sind wir fest in der Automatisierungsbranche etabliert. Entscheidend für unseren Erfolg ist unsere moderne Unternehmensführung mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen die unser Unternehmen agil durch eine digitalisierte und eine schnelllebige Arbeitswelt führt.
Unser kontinuierliches Firmenwachstum am Standort Bobingen und weltweit möchten wir mit dir fortsetzen.

Deine Aufgaben

DU...

• entwickelst, projektierst und realisierst moderne Automatisierungslösungen
• entwickelst mit deiner umfangreichen Erfahrung in der Programmierung (vollständiges TIA-Portal) hochwertige und komplexe Maschinen- und Industrieanlagen
• wickelst selbständig und eigenverantwortlich Kundenprojekte ab
• stehst in engem Austausch mit den Kunden und bist auch vor Ort präsent
• bist verantwortlich für Funktionstests, Inbetriebnahme und Optimierung
• du erstellst sämtliche erforderlichen Dokumentationen, Schulungsunterlagen und Bedienungsanleitungen
• du gestaltest aktiv mit dem Team einen kontinuierlichen Verbesserungsprozess

Das bringst du mit

DU...

• hast ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, eine abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker oder eine vergleichbare Qualifikation
• hast einschlägige Berufserfahrung im Bereich Automatisierungstechnik und bist fit in softwaregestützter Maschinenprogrammierung
• bist sicher im Umgang mit sämtlichen MS-Office Anwendungen
• verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Das zeichnet dich aus

DU...

• bist flexibel in der Tätigkeitsübernahme und hast eine ausgeprägte Hands-On-Mentalität
• bist motiviert, dich mit neuen Technologien auseinanderzusetzen
• bist souverän und professionell beim Kunden vor Ort und überzeugst mit Kommunikationsstärke
• bist ein Teamplayer, der seine Kollegen unterstützt und mit Rat und Tat zur Seite steht

Dein neuer Arbeitsplatz

• Eine offene Unternehmenskultur mit einem tollen Team
• Mit- und Ausgestaltung der Stelle ist möglich und gern gesehen
• Aufstiegsmöglichkeiten in einem Umfeld flacher Hierarchien
• Abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgaben
• Arbeiten auf Augenhöhe und ohne Dresscode
• Einen unbefristeten Vertrag und leistungsgerechte Bezahlung
• Flexible Arbeitszeiten, Überstundenausgleich
• Homeoffice
• eine große Bandbreite an Sozialleistungen (baV, VWL, Bikeleasing, edenred)
• Volle Unterstützung bei deiner persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung

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Start: September 2026

Starte deine IT-Karriere bei TELE90 – dem Internet- und Hosting-Provider mit eigener Glasfaser-Infrastruktur, Rechenzentren und Cloud-Diensten!

Wir betreiben eigene Netze. Mit echter Verantwortung. Kein „wir klicken uns durch GUIs und hoffen“, sondern wir wissen, warum ein Datenpaket wo langläuft.

Unsere Netze müssen laufen. Immer und jederzeit. Und genau dafür suchen wir Verstärkung!

Aufgaben

Was du bei uns lernst

Du wirst Schritt für Schritt an echte Aufgaben herangeführt – nicht nur zugucken:

• Aufbau und Betrieb von IT-Systemen
• Netzwerke, Server, Virtualisierung
• Fehler finden und lösen (ja, das gehört dazu)
• Mitdenken statt nur Anweisungen ausführen
• Dokumentation, die Sinn ergibt
• Zusammenarbeit mit Leuten, die wissen, was sie tun

Du lernst nicht alles an Tag 1. Aber du lernst richtig.

Qualifikation

Wen wir suchen:

Keine Noten-Roboter. Keine Selbstdarsteller.

Du passt gut zu uns, wenn:

• Du echtes Interesse an IT & Technik schon seit Jahren hast und dir nicht nur denkst "ja hört sich spannend an, könnte man mal machen"
• Du wissen willst, warum und wie das Internet funktioniert.
• Du Probleme lösen willst, statt sie wegzuschieben
• Du zuverlässig bist
• Du ehrlich sagst, wenn du etwas (noch) nicht kannst

Vorkenntnisse sind nice, aber kein Muss. Neugier ist wichtiger.

Benefits

Wie wir arbeiten:

• Bestes Team mit mega Vibe
• Wenig Politik, wenig Meetings
• Entscheidungen werden unkompliziert getroffen
• Technik steht im Vordergrund, nicht Titel
• Man kann Dinge wirklich verändern

Auch wenn du als Azubi etwas verbessern willst und es sinnvoll ist, dann machen wir das auch, denn wir schätzen dich wert!

Was wir dir bieten:

• Eine Ausbildung mit echtem Praxisbezug
• Leute, die dir Dinge erklären (nicht genervt, sondern richtig)
• High-End Technik (auch im Bereich KI-/GPU-Server)
• Baba Ausbildungsvergütung (1. Jahr: 1.150,00 € | 2. Jahr: 1.250,00 € | 3. Jahr: 1.500,00 €) sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• 35 Stunden Woche (Gleitzeit)
• 32 Tage Urlaub (ja, bei uns gibt's nicht die klassichen 30 Tage)
• Garantierte Übernahme nach der Ausbildung
• Ein Umfeld, in dem du wachsen kannst
• Büroräume die eher einer neu gebauten Boutique ähneln statt einem kühlen Industrie-Büro, denn du sollst sich ja wohlfühlen

Deine Bewerbung:

Kein Roman nötig.

Schick uns:

• deinen Lebenslauf
• dein letztes Zeugnis
• ein paar ehrliche Zeilen zu dir

Und ganz wichtig:

Sag uns offen, warum du IT lernen willst. Ehrlichkeit siegt - auch hier.

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Starte deine IT-Karriere bei TELE90 – dem Internet- und
Hosting-Provider mit eigener Glasfaser-Infrastruktur, Rechenzentren und
Cloud-Diensten!

Wir betreiben eigene Netze. Mit echter Verantwortung. Kein „wir klicken uns durch GUIs und hoffen“, sondern wir wissen, warum ein Datenpaket wo langläuft.

Unsere Netze müssen laufen. Immer und jederzeit. Und genau dafür suchen wir Verstärkung!

Aufgaben

Ganz einfach: Netzwerk.

Im Detail:

• Planung, Aufbau und Betrieb unserer IP-Netze
• Routing & Switching (BGP, OSPF, VLANs, QoS – kein Buzzword-Bingo)
• Troubleshooting, wenn’s knallt – strukturiert, nicht hektisch
• Optimieren statt nur am Laufen halten
• Änderungen umsetzen, nicht nur drüber reden
• Dokumentation, die einem später selbst hilft

Kein Ticket-Durchschubsen, kein 1st-Level-Gedöns.

Qualifikation

Wir suchen keinen Lebenslauf, sondern jemanden, der Netze versteht.

Du passt gut zu uns, wenn:

• Du Erfahrung im IP-/Network-Engineering hast
• Du weißt, was du bei Routing-Entscheidungen tust
• Du Probleme analysierst, statt nur Symptome zu fixen
• Du Verantwortung übernimmst und nicht alles eskalierst
• Du lieber sauber arbeitest als schnell Murks zu bauen
• Du aus der Metropolregion Nürnberg kommst

Nice, aber kein Muss:

• Provider- oder RZ-Erfahrung
• Cybersecurity-Know-how

Benefits

Wie wir arbeiten:

• Bestes Team mit mega Vibe
• Wenig Politik, wenig Meetings
• Entscheidungen werden unkompliziert getroffen
• Technik steht im Vordergrund, nicht Titel
• Man kann Dinge wirklich verändern

Wenn du etwas verbessern willst und es sinnvoll ist, dann machen wir das auch, denn wir schätzen dich wert!

Was wir dir bieten:

• Ehrliche Arbeit an echter IT-Infrastruktur
• Sehr gute Bezahlung
• Flexible Arbeitsmodelle (auch in Realität)
• Vernünftige Hardware
• Weiterentwicklung, wenn du willst
• Kein Micromanagement
• Dienstwagen inkl. privater Nutzung
• 35 Stunden Woche (Gleitzeit)
• 32 Tage Urlaub (ja, bei uns gibt's mehr als üblich)

Deine Bewerbung:

Kein Roman nötig. Ein paar ehrliche Zeilen, was du bisher gemacht hast und warum du Bock auf Netzwerke und uns hast.

Wenn du sagst:
„Ja, genau so arbeite ich gern“, dann passt das ziemlich gut.

Sag uns ehrlich, wie viele Moneten du willst.
Wir sind genauso ehrlich zu dir - dann sehen wir schnell, ob es passt.

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Arbeite direkt an echten Performance-Kampagnen. Lerne von einem High-Performance-Team. Wachse in einer der am schnellsten wachsenden Recruiting-Agenturen Deutschlands.

Wir sind branchenführender Recruitingpartner für über 150 TOP-Kanzleien im DACH-Raum – und suchen Verstärkung im Performance Marketing.

Bei uns bekommst du keine Theorie, sondern echte Verantwortung: eigene Kampagnen, echte Budgets, messbare Ergebnisse.

Hamburg | Teilzeit | Werkstudent

Aufgaben

• Unterstützung bei der Erstellung und Umsetzung von Marketingkampagnen.
• Mitarbeit an der Pflege und Optimierung unserer Social-Media-Kanäle.
• Recherche und Analyse von Markt- und Wettbewerbsdaten.
• Erstellung von Präsentationen und Berichten für interne Meetings.
• Unterstützung des Teams bei administrativen Aufgaben und Projektorganisation.

Qualifikation

• Derzeitige Immatrikulation in einem relevanten Studiengang wie Marketing, Kommunikation oder Betriebswirtschaft
• Ausgeprägte Fähigkeit zur Selbstorganisation und Eigenverantwortung
• Gute Kenntnisse im Umgang mit digitalen Marketing-Tools und sozialen Medien
• Starke Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, im Team zu arbeiten
• Lernbereitschaft und Motivation, sich in neue Themenbereiche einzuarbeiten

Benefits

📈 Berufliche Entwicklung

• Unmittelbare Einbindung in anspruchsvolle Kundenprojekte
• Frühzeitige Übernahme von Verantwortung
• Praktisches Lernen im Bereich Performance-Marketing

🌟 Karrierechancen

• Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Aussichten auf eine langfristige Zusammenarbeit
• Mitarbeit an einem skalierbaren Geschäftsmodell

🤝 Team & Unternehmenskultur

• Konstruktive Zusammenarbeit statt Konkurrenzverhalten
• Offene Kommunikationswege
• Teamevents und gemeinsame Aktivitäten

🏢 Arbeitsumgebung

• Modernes Arbeitsumfeld mit klaren Strukturen und hoher Dynamik

Die Heidemann Elbe GmbH ist Deutschlands am schnellsten wachsende Agentur für digitales Recruiting von Kanzleien.

Seit zwei Jahren verändern wir grundlegend, wie Steuer- und Rechtskanzleien wachsen – und haben bereits über 150 Kanzleien im DACH-Raum erfolgreich begleitet.

Unser Fokus liegt nicht nur auf unseren Kunden, sondern auf deinem Wachstum.

Wenn du Performance nicht nur lernen, sondern leben willst – bist du hier richtig.

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Wir sind ein dynamisches Team in einem schnell wachsenden Umfeld. Wir arbeiten mit neuester Technologie und nutzen KI und Automatisierung im Versicherungsvertrieb, um mittelständische und große Maklerunternehmen produktiver zu machen.

Eines der Projekte geht jetzt in eine heiße Phase und wir suchen jemanden, der:die Lust hat, Verantwortung zu übernehmen und an einer Erfolgsstory zu partizipieren.

Gerade weil wir da noch am Anfang stehen, hast du bei uns ein großes Gestaltungs- und ein riesiges persönliches Wachstumspotenzial.

Aufgaben

• Zusammenarbeit mit ausgewählten, unternehmerischen Maklern
• Begleitung unserer Kunden bei der Einführung einer KI-Software
• Regelmäßiges Monitoring der Erfolge unserer Software
• Unterstützung bei der Entwicklung KI-gestützter Vertriebskampagnen
• Organisation und Leitung wichtiger Termine rund um die Kundenbeziehung
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung des Geschäftsmodells => du sollst nicht nur eine passive Rolle bei der Gestaltung einnehmen

Qualifikation

Wichtig:

• Du hast eine "Pack an"-Mentalität und scheust dich nicht vor neuen Herausforderungen!
• Versicherungsvertrieb ist kein komplettes Neuland für dich
• Du arbeitest eigenverantwortlich und brauchst keine 24/7-Betreeung
• Du siehst dich in eher in einem dynamischen Umfeld als in verstaubten hierarchischen Strukturen
• Ganz ehrlich: Motivation ist wichtiger als harte Skills => Zeig' einfach, dass du immer schon gerne mal über die Norm hinausgehst
• "Menschen-scheu" solltest du nicht sein

Nice-to-have:

• Du hast schonmal bei einem oder als Makler gearbeitet
• Du hast schonmal etwas davon gehört, dass KI eine wichtige Technologie für die Branche sein kann

Benefits

• Wachstumsmentalität und hohe Qualität: Werde Teil eines ambitionierten Teams in einem schnell wachsenden Umfeld
• Echte Verantwortung: Du darfst von Anfang an Entscheidungen über wichtige Projektthemen treffen
• Arbeit mit neuester KI-Technologie: Unser Anspruch ist, die neuesten Entwicklungen zu verstehen und anzuwenden
• Stetige Weiterentwicklung: Durch die Diversität an Projekten lernst du immer wieder neue Technologien und Tätigkeiten kennen
• Flache Hierarchien und offene Kommunikation: Wir sind jederzeit bereit für offene Gespräche

Wenn du etwas suchst, wo du selbstständig, freiheitlich und eigenverantwortlich arbeiten kannst, bist du bei uns genau richtig.

Wir suchen Hands-on-Leute, die Lust haben, innovative Themen in die Versicherungsbranche zu bringen.

Solltest du Schwierigkeiten dabei haben, raten wir dir von einer Bewerbung ab!

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Build growth engines with a team that's pushing the edge.

We're GTMBase, an AI-first RevOps and GTM agency. We build the systems, automations, and data infrastructure that power how modern B2B companies find, qualify, and convert their best customers. Deep RevOps expertise. AI-first execution.

We work with a limited number of clients and go deep rather than wide. You'll be embedded with a handful of companies, understanding their business, designing their GTM architecture, and building systems that compound over time.

This is a contract / part-time role with a path to full-time.

Tasks

• Design and build GTM systems: data enrichment pipelines, lead scoring models, routing logic, signal-based workflows. Clay is your primary canvas.
• Find and connect data sources: discover new APIs, databases, and enrichment providers that give our clients an information edge. You're always hunting for better data.
• Architect CRM and automation infrastructure: HubSpot, Salesforce, n8n, Clay whatever the client needs. You wire it all together so nothing falls through the cracks.
• Build AI-powered workflows: use LLMs (Claude, GPT) and AI agents to automate research, personalization, qualification, and analysis at scale.
• Work closely with clients: run feedback loops, present your work, and translate messy business problems into clean, repeatable systems. You'll build real relationships, not just deliverables.
• Push the frontier: R&D is part of the job. Test new tools, new techniques, new approaches. Share what you learn with the team. We move fast because everyone brings something new to the table.

Requirements

Must-haves

• Clay expertise: you've built real things in Clay. Portfolio work, client projects, or personal experiments that show you know your way around the platform.
• AI-first mindset: you use AI tools daily, not as a novelty but as core infrastructure. You reach for Claude or GPT before you reach for a spreadsheet. You're building with AI, not just prompting it.
• Systems thinker: you see the whole picture. Data flows, dependencies, edge cases, failure modes. You design systems that are robust, not just functional.
• Natural problem solver: when something doesn't work, you figure it out. You read docs, reverse-engineer APIs, test hypotheses, and find a path forward. Nobody needs to hand you a playbook.
• Self-directed but team-oriented: you can operate independently and drive projects to completion without micromanagement. But you also thrive in a team, share knowledge openly, and make the people around you better.
• Constantly learning: this space moves fast. New tools, new data sources, new techniques every week. You keep yourself up to speed because you're genuinely curious, not because someone told you to.
• Technical connector: you can find new data sources, connect APIs, evaluate and integrate new tools into a client's tech stack. You're comfortable reading API docs and building integrations.

Nice-to-haves

• Claude Code expertise: if you're already building with Claude Code, agentic workflows, or AI-assisted development, you'll fit right in. This is where we're heading.
• HubSpot or Salesforce admin experience: CRM architecture and administration chops are a strong plus.
• Agency or consulting background: experience managing multiple client relationships and context-switching across projects.
• RevOps or GTM foundation: understanding of pipeline metrics, attribution, funnel analysis, and revenue operations principles.

Benefits

• Competitive Salary
• Work with a small, senior team that's building the future of GTM, not maintaining legacy systems.
• Deep, meaningful client work. You'll see the direct impact of your systems on real businesses.
• Exposure to the most advanced GTM tooling and techniques in the market. We're setting the pace.Real ownership. No ticket queues. No "just execute this spec." You design, build, and iterate.
• A team that values builders. If you've ever felt like the smartest GTM person at a company that didn't appreciate what you could do, this is your place.

We care about what you can build, not where you went to school.

As part of your application, share your Clay tables: record a short walkthrough (Loom or similar) showing us what you've built and how you think about it. This tells us more than any resume.

For shortlisted candidates, we'll do a paid build challenge that mirrors real client work.

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Natch ist eine schnell wachsende E-Commerce / Health Brand mit Fokus auf direkte Endkundenkommunikation. Wir suchen dich, die Social nicht nur plant, sondern macht: Ideen entwickeln, Content drehen/schneiden, posten – und daraus iterieren. Du arbeitest eng mit dem Gründerteam, bist bei Events dabei und lieferst Creatives, die organisch und in Ads funktionieren.

Aufgaben

Deine Mission

Du baust Natch auf Social sichtbar und relevant auf – mit Content, der schnell produziert ist, die Marke trifft und messbar performt. Du bringst Tempo, Geschmack und Umsetzungsstärke.

Was du bei uns machst (hands-on)

Social Media (Organic) – Konzept bis Posting

• Entwicklung von Content-Ideen, Formaten und Serien für Instagram, LinkedIn und YouTube (Shorts/Reels)
• Erstellung von Redaktionsplan + Posting-Routine (inkl. schnelle Freigaben)
• Produktion von Content: Short-Form Video, Stories, Carousels, Static Posts
• Copywriting: Hooks, Captions, CTAs – in DE und EN
• Community-Support: Kommentare/DMs im Marken-Ton, Feedback an Team

Creatives für Ads (ohne Kampagnenmanagement)

• Konzeption & Umsetzung von Werbemitteln für Meta Ads und Google Ads (Static & Video)
• Erstellung von Variationen für Creative Testing (Hooks, Visuals, Claims, CTAs)
• Verständnis für Performance-Logik: Problem → Lösung → Benefit → Proof → Offer → CTA

(du musst die Kampagnen nicht managen – aber Creatives so bauen, dass sie Ads-ready sind)

Content vor Ort (Events/Messen/Shoot-Tage)

• Begleitung des Founders zu Events/Messen in/um Berlin (nach Planung)
• Live Content: Behind-the-Scenes, kurze Interviews, Recaps, Story-Updates
• Schnelle Post-Produktion direkt vor Ort (filmen, schneiden, posten)

Wie Erfolg in der Rolle aussieht

• Konsistenter Output: ein klarer Content-Rhythmus, der wächst (Qualität + Frequenz)
• Wiedererkennbare Marke: visuell und tonal „Natch“
• Ads-ready Creatives: schnelle Variationen, die Performance-Team/Founder direkt einsetzen können
• Event Content, der sich wie „live dabei“ anfühlt und die Community aktiviert

Qualifikation

• Erfahrung in Social Media/Content Creation (Brand, Startup oder Agentur) – idealerweise E-Commerce, Health oder B2C
• Deutsch & Englisch fließend oder native (schriftlich & mündlich)
• Sicher in CapCut (Editing) und Canva (Design) – du setzt selbst um, ohne lange Abstimmungen
• Gutes Gefühl für Plattform-Mechaniken, Trend-Formate und „was funktioniert wirklich“
• Auge für Gestaltung, Bildsprache und schnelle, saubere Ausspielung
• Zuverlässigkeit + Tempo: du lieferst regelmäßig und iterierst anhand von Feedback/Insights

Nice to have

• Grundwissen in Meta/Google Ad Creative Best Practices (Specs, Safe Areas, Variantenlogik)
• Erfahrung mit UGC-Style Content, Creator-Briefings oder einfachen Setups (Licht/Ton)
• Interesse an Health/Wellbeing und empathischer Endkundenansprache

Sprache: Deutsch & Englisch (jeweils fließend oder native)

Benefits

• Startup-Ownership: kurze Wege, schnelle Entscheidungen, echte Verantwortung
• Direkte Zusammenarbeit mit dem Founder (schnelles Feedback, klare Prioritäten)
• Tools & Equipment nach Bedarf (für Produktion und Editing)
• Ein Team, das Content nicht „nice to have“, sondern Growth-Hebel sieht
• Firmenevents
• Kostenlose Getränke
• Mitarbeiter-Rabatt
• Preisnachlässe auf Produkte/Dienstleistungen des Unternehmens

Schick uns bitte:

• Kurzprofil/LinkedIn
• Portfolio/Beispiele (Links reichen): 3–8 Beispiele für Reels/Shorts, Carousels oder Ad Creatives
• Optional: 3–5 Zeilen, welche Formate du für Natch als erstes testen würdest

Betreff: „Social Media & Content Creator (Teilzeit, Berlin)“

Umfang: Teilzeit, ca. 20h/Woche
Arbeitsort: Berlin Vor Ort
Start: ab sofort / nach Absprache
Sprache: Deutsch & Englisch (jeweils fließend oder native)

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Für unseren Standort in Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Senior Art Director:in für unsere Kund:innen American Express, Barry's, Uber Arena, Payback et al.

MWD ist eine 360°-Kreativagentur mit digitalem Schwerpunkt in Berlin und Frankfurt/Main. Seit 2012 arbeiten wir in einem kleinen Team für große Marken. Mit unseren langjährigen Kund:innen aus den Bereichen Lifestyle, Travel, Entertainment, Sport pflegen wir vertrauensvolle Partnerschaften und sind in enger Zusammenarbeit intensiv und direkt an der Ausrichtung und Entwicklung der jeweiligen Marken und ihrer vielfältigen Produkte beteiligt.

Position:
Senior Art Director (M/W/D)

Als Senior Art Director:in definierst, entwickelst und formst du unseren kreativen Output. Du arbeitest selbstständig und entwickelst in enger Abstimmung mit Beratung/ Projektleitung verschiedene Projekte für unsere Kund:innen. Du kannst in Geschichten und Ideen denken und verstehst es diese in überzeugende Pitches und Präsentationen zu verpacken. Du bist souverän im Umgang mit Kunden und stehst für höchste Qualität in der Projektausführung. Mit Scharfsinn und Gespür verbindest Du verschiedene Projekten, Gesamtstrategie und generelle Markttrends, um für unsere Kund:innen Mehrwerte zu schaffen.

Aufgaben

• Federführende Verantwortung für die Ideenfindung, Gestaltung und Umsetzung
• Entwicklung von innovativen, außergewöhnlichen Brand Strategien, Gestaltungswelten und Kampagnen
• Kreative Konzeption und gestalterische Umsetzung von inspirierender und nachhaltiger Kommunikation – mit Leidenschaft für Design, Liebe zum Detail sowie Spaß an Typografie und Marken
• Umgang mit großen Brands
• Koordination und Organisation der Kreationsaufgaben im Team
• Professionelle und eigenständige Vorbereitung und Betreuung von Film- und Fotoproduktionen
• Direkte, vertrauensvolle Abstimmung mit unseren langjährigen Kund:innen in Zusammenarbeit mit der Beratung/Projektleitung
• Anleitung von Designer:innen/Art Director:innen
• Beteiligung an der Entwicklung von Marketing- und Kommunikationsstrategien sowie Markenpositionierungen
• Ausarbeitung von überzeugenden Kunden- und Pitchpräsentationen
• Präsentationen beim Kunden

Qualifikation

• Mehrjährige Erfahrung als Art Director:in in Kreativagenturen
• Expertise in der strategischen und gestalterischen (Weiter-)Entwicklung von Marken
• Außerordentliche Ideen- und Umsetzungsstärke sowie ein ausgeprägtes Markenverständnis
• Progressive und innovative Art Direktion mit Gespür für Trends, „thinking outside the box“
• Erfahrung in Konzeption von Multichannel-Kampagnen und Ausgestaltung von Printmedien, digitalen Medien, Foto-Montagen
• Ästhetisches Gespür und Ideenreichtum
• Teamfähigkeit aber auch eigenverantwortliches Arbeiten
• Pragmatismus & „Hands on“-Mentalität
• Souveräner Umgang mit den Programmen der Creative Suite, Sketch, Figma u.ä.
• Hervorragende Deutsch-Kenntnisse und sehr gute Englisch-Kenntnisse

Benefits

• Ein harmonisches, offenes Team mit flachen Hierarchien und hohem Qualitätsanspruch an Design und Typografie
• Spannende Jobs für nationale und internationale Kund:innen und Kampagnen
• Enge Zusammenarbeit mit unseren Kund:innen und direkte Einbindung in die Marken- und Produktentwicklung
• Die Möglichkeit, bei der Entwicklung internationaler Marken mitzureden und mitzuentscheiden
• Spaß an der Arbeit
• Individuelle Weiterentwicklung und Ausbau deiner Skills
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Subventionierung von Sport, denn deine Gesundheit ist uns wichtig
• Zuschuss zum Deutschlandticket
• Keine Nachtschichten und keine Wochenendarbeit
• Eigenes Macbook
• Agentursitz in zentraler Lage im Herzen Berlins
• Die Vorteile einer inhabergeführten Agentur mit lebens- und liebenswertem Wertesystem
• Die üblichen Standards wie Teamevents, frisches Obst, Free Drinks & Good Vibes haben wir natürlich auch

Klingt gut? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung inklusive deiner Gehaltsvorstellung, deinem Lebenslauf, einem aussagekräftigen Portfolio und deinem nächstmöglichen Starttermins.

Wir sind M/W/D und schätzen die unterschiedlichen Perspektiven, die Kolleg:innen mit verschiedensten Hintergründen und Persönlichkeitsmerkmalen in unsere Arbeit einbringen. Wir möchten ausdrücklich alle Interessent:innen unabhängig von ihrem Geschlecht oder ihrer Geschlechtsidentität, ihrer sexuellen Orientierung, ihrer Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion oder einer Behinderung zu einer Bewerbung aufrufen.

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Sie möchten anspruchsvolle Geschäftsprozesse digital neu denken? Als Java Entwickler DevOps (m/w/d) entwickeln Sie leistungsfähige Java- und SPA-Anwendungen, arbeiten in agilen DevOps-Teams an modernen Architekturen und gestalten nachhaltige IT-Lösungen. Technologischer Anspruch, Gestaltungsspielraum und ein sicherer Rahmen gehen dabei Hand in Hand.
Sie kennen jemanden der auf die Stellenausschreibung passt? Dann hole Sie jetzt unseren Weiterempfehlungsbonus! Erkundigen Sie sich gleich telefonisch unter 089 9982966 49 bei mir.

Aufgaben

• Mitarbeit an agilen IT-Projekten zur Umsetzung moderner Anwendungen für Geschäftsprozesse im Gesundheitsumfeld
• Beratung interner Stakeholder bei der Analyse, Optimierung und Digitalisierung von Prozessen
• Entwurf, Umsetzung und Qualitätssicherung von Single-Page-Applications auf Java-Basis
• Entwicklung im Full-Stack-Umfeld mit zeitgemäßen JavaScript-Frameworks im Frontend und Java im Backend
• Aktive Beteiligung an der Weiterentwicklung von System- und Integrationsarchitekturen
• Verantwortung für Betrieb, Pflege und kontinuierliche Verbesserung bestehender Services im DevOps-Team

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium im IT-Umfeld oder eine sehr gut abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in für Anwendungsentwicklung
• Mehrjährige (ca. fünf Jahre) praktische Erfahrung in der Entwicklung mit Java, idealerweise im Umfeld komplexer Prozessanwendungen
• Fundiertes Know-how in modernen Java-Technologien wie Spring, Container-Lösungen und automatisierten Build- und Deployment-Prozessen
• Praxis in aktuellen Webtechnologien wie TypeScript, gängigen SPA-Frameworks (z. B. Vue.js), Authentifizierungsverfahren sowie IT-Sicherheitsaspekten
• Interesse an sauberer Architektur, wartbarem Code und innovativen Technologien, etwa im Bereich KI
• Teamgeist und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit in einem DevOps-geprägten Umfeld

Benefits

• Weiterbildungen
• Hervorragende Kinderbetreuung
• Betriebsausflüge
• Kantine
• Sport- und Fitnessangebote
• Empfehle erfolgreich jemanden für die Stelle, und Du erhältst eine Werbeprämie von 1000 Euro

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Aufgaben

Für Projekte der technischen Gebäudeausrüstung (HKLS) im pharmazeutischen Umfeld

• Bauherrenvertetung als Schnittstelle zwischen Projektleitung, Betrieben, Fachabteilungen und Dienstleitern
• Erstellung und Umsetzung von Machbarkeitsstudien
• Erstellung von Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen
• R&I-Abgleich von HKLS-Anlagen
• Prüfung und Freigabe von Fachplanungen
• Koordination von Fachplanern und/ oder ausführenden Firmen
• Teilnahme und Mitwirken an Projektbesprechungen
• Teilnahme und Mitwirken an Vergabeverhandlungen

Für Projekte der Messtechnik im pharmazeutischen Umfeld

• Arbeitsvorbereitung, Durchführung und (GMP-gerechte) Dokumentation von

• Volumenstrommessungen an RLT-Anlagen

• Strömungsvisualisierungen und Differenzdruckmessungen in Gebäuden

• Temperatur-, Feuchte- und Schallpegelmessungen in Gebäuden

• Filterintegritätstests an Zu- und Abluftfiltern in Gebäuden

• Bestimmung der Reinheitsklasse von Reinräumen

• Bestimmung der Erholzeit von Reinräumen

• Ursachenanalyse bei unplausiblen Messergebnissen oder Vorkommnissen

• Regulierung von Zu- und Abluftvolumenströmen an RLT-Anlagen

• R&I-Abgleich von RLT-Anlagen

• Beschriftung von technischen Anlagen

Qualifikation

• Abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Versorgungstechnik / Gebäudetechnik (HKLS)
• Gute Kenntnisse in HKLS-Systemen
• Sicherer Umgang mit MS Office
• Kenntnisse relevanter Normen im Bereich Trinkwasser und/oder RLT-Anlagen
• Verantwortungsbewusstsein, strukturierte Arbeitsweise, klare Kommunikation und ausgeprägte Team- und Koordinationsfähigkeit

Benefits

• Motiviertes Team
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• 30 Tage Urlaub
• Gehalt, Sozial- und Zusatzleistungen
• Gleitzeitsystem
• Mobiles Arbeiten teilweise möglich
• Firmenevents
• Poolfahrzeuge zur geschäftlichen und privaten Nutzung

Haben wir ihr Interesse geweckt? Möchten Sie unser Team verstärken? Dann senden sie uns bitte ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen zu.

Wir freuen uns auf Sie!

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Überwiegend Home Office möglich – strukturierte Arbeitsweise & Zahlenaffinität gefragt

Die Apo Professional GmbH ist eine auf das Apothekenwesen spezialisierte Unternehmensberatung. Unser geschäftsführender Gesellschafter Heiko Senfleben verfolgt einen ganzheitlichen betriebswirtschaftlichen Beratungsansatz. Ein zentraler Schwerpunkt unserer Tätigkeit ist die Einkaufsoptimierung für Apotheken.

Aufgrund des kontinuierlichen Wachstums unserer Kundenzahlen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n engagierte:n

Sales Controller:in (m/w/d) in Teilzeit (25 Wochenstunden)

für unser Einkaufs-Controlling.

Aufgaben

• Durchführung und Weiterentwicklung des Einkaufs- und Sales-Controllings
• Analyse von Einkaufs- und Umsatzdaten unserer Apothekenkunden
• Erstellung und Pflege von Reports, Auswertungen und Kennzahlen
• Unterstützung bei der Optimierung von Einkaufsprozessen
• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und Beratung
• Datenaufbereitung und -analyse mit Schwerpunkt MS Excel
• Sicherstellung einer sehr sorgfältigen und strukturierten Datenpflege

Qualifikation

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert, idealerweise im Umfeld des pharmazeutischen Großhandels
• Alternativ: engagierte Quereinsteiger:innen mit ausgeprägter Zahlenaffinität
• Sehr sorgfältige, strukturierte und akribische Arbeitsweise
• Hohe Zahlenaffinität und analytisches Denkvermögen
• Sehr gute Excel-Kenntnisse (zwingende Voraussetzung)
• Selbstständiges und zuverlässiges Arbeiten

Benefits

• Überwiegend Home Office möglich
• Dienstsitz in Heidelberg
• Flexible Arbeitsgestaltung in Teilzeit (25 Std./Woche)
• Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem spezialisierten Beratungsunternehmen
• Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
• Langfristige Perspektive in einem wachsenden Unternehmen
• Kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen

Klingt spannend? Dann werden Sie Teil unseres Teams und bringen Sie Ihre Erfahrung und Ideen bei uns ein – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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Deine Rolle

Als Tester (m/w/d) mit Schwerpunkt Testautomatisierung übernimmst du eine zentrale Rolle bei der Qualitätssicherung von Softwarelösungen im Bankenumfeld. Du entwickelst und optimierst automatisierte Testprozesse, baust moderne Testumgebungen im Web-Bereich auf und sorgst gemeinsam mit dem Team dafür, dass Qualität kein Zufall bleibt.

Über uns

Die CPU Consulting & Software GmbH ist im Bereich Professional Services seit mehr als vier Jahrzehnten als erfolgreicher IT-Dienstleister im Bankenumfeld tätig. Als Tochterunternehmen der CPU Gruppe richten wir unsere Kompetenzen auf die erfolgreiche Umsetzung von Softwareprojekten unserer Kunden vor Ort aus.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur weiteren Verstärkung unseres agilen Teams einen motivierten Testautomatisierer (m/w/d) in Karlsruhe.

Aufgaben

• Testautomation in einem agilen Projekt in der Banken- bzw. Finanzdienstleitungsbranche
• Unterstützung der Fachabteilungen beim Spezifizieren konkreter Testfälle aus Automations-Sicht
• Durchführung und Überwachung automatisierter Testläufe
• Integration automatisierter Tests in CI/CD-Pipelines
• Erstellung und Pflege eines Testkonzepts (Testdesign und Testspezifikation)
• Koordination und Überwachung der Testfallerstellung
• Analyse und Dokumentation der Testergebnisse
• Optimierung und konzeptionelle Weiterentwicklung des Test-Frameworks

Qualifikation

• Berufs- bzw. Projekterfahrung im Bereich Softwaretest sowie Kenntnisse der entsprechenden Automatisierungs- und Testwerkzeugen (u.a. Playwright, aqua, Jira, Confluence)
• Grundlegende Java-Kenntnisse und/oder eine ISTQB-Zertifizierung wären wünschenswert
• Erfahrung in der agilen Softwareentwicklung und in der Bankenbranche von Vorteil
• Technisches Verständnis, logisches Denken und hohes Qualitätsbewusstsein

Benefits

Zukunftssicherheit:

Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und eine Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge mit 20% geben dir Stabilität und Sicherheit für deine Zukunft.

Innovatives und dynamisches Arbeitsumfeld:

Wir bieten dir eine langfristige Perspektive in einer Branche, die sich kontinuierlich weiterentwickelt mit Raum für persönliches Wachstum. Durch gezielte Schulungen erhältst du die Möglichkeit, deine Fähigkeiten zu vertiefen und dich in der IT-Welt weiterzubilden.

Attraktive Vergütung:

Wir schätzen deine Leistungen! Im Hinblick auf deine Qualifikationen bieten wir dir eine Vergütung zwischen 60.000 und 85.000 Euro brutto im Jahr, je nach Berufserfahrung auch mehr.

Flexibilität:

Wir bieten dir flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitkonto und die Möglichkeit mobil zu arbeiten, um dein Berufs- und Privatleben optimal miteinander zu vereinbaren.

Benefits:

Nutze unser attraktives Hardware- und Bike Leasing sowie den Zugang zu einem Mitarbeiterrabattportal mit 600 namenhaften Unternehmen und spare dabei Geld.

Du findest dich in unserem Profil wieder?

Dann sollten wir uns kennenlernen!

Bitte sende uns hierzu deine vollständige, deutschsprachige Bewerbung mit frühestmöglichem Eintrittstermin und deiner Gehaltsvorstellung zu.

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Du interessierst dich für Software, Programmierung und digitale Lösungen?

Du willst nicht nur zuschauen, sondern von Anfang an mitarbeiten und Verantwortung übernehmen? Dann bist du bei uns genau richtig.

Bei der SoftwareStack GmbH in Villingen-Schwenningen erwartet dich eine spannende Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) – Anwendungsentwicklung!

Wir sind ein junges, dynamisches Unternehmen mit einer Leidenschaft für innovative Softwarelösungen. In unserem kleinen, aber feinen Team hast du die Möglichkeit, direkt in spannende Projekte einzutauchen und von erfahrenen Profis zu lernen.

Du wirst nicht nur Programmieren und Coden vertiefen, sondern auch kreative Lösungsansätze entwickeln und umsetzen. Es ist uns wichtig, eine Umgebung anzubieten, in der deine Fähigkeiten sich entfalten können und du dich stetig weiterzuentwickeln kannst.

Wenn du neugierig, motiviert und ein echter Teamplayer bist, dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam die digitale Zukunft zu gestalten!

Aufgaben

• Entwicklung und Implementierung von Softwarelösungen für unsere Kundenprojekte.
• Mitarbeit an der Analyse und dem Design von Softwareanwendungen.
• Unterstützung bei der Fehlerbehebung und Optimierung bestehender Anwendungen.
• Erstellung und Pflege von technischer Dokumentation und Benutzerhandbüchern.
• Teilnahme an Teammeetings und Brainstorming-Sessions zur Weiterentwicklung unserer Produkte.

Qualifikation

• Abgeschlossene Schulausbildung mit guten Noten in Mathematik und Informatik
• Leidenschaft für Softwareentwicklung und neue Technologien
• Analytisches Denkvermögen sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Gute Team- und Kommunikationsfähigkeiten

Benefits

• Einblicke in spannende Projekte gewinnen und in einer positiven, kollegialen Arbeitsatmosphäre daran mitzuwirken
• Betreuung durch einen persönlichen Ansprechpartner
• Perspektive, sich nach der Ausbildung für eine Vollzeitstelle bei uns zu empfehlen
• Flache Hierarchien und eine lockere Arbeitsumgebung

Werde Teil unseres kreativen Teams bei SoftwareStack und starte deine Karriere als Fachinformatiker (m/w/d) in der Anwendungsentwicklung. Erlebe innovative Projekte in einem dynamischen Umfeld!

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1KOMMA5°

At 1KOMMA5°, we pursue a clear vision: Living on wind and sunlight forever for free. To make this a reality, we are building the energy system of the future with Heartbeat AI. Want to be part of it?

We bring together regional craftsmanship and scalable software: We don't think of solar, batteries, heat pumps, and e-mobility as isolated components, but control them as an intelligent, integrated overall system in our virtual power plant. Directly connected to the electricity market – in real time, fully automated. This way, energy is used when it is available from renewables and particularly cost-effective. By 2030, our goal is to transition 1.5 million households to renewable energies. Over 3,000 people are working towards this every day, at more than 80 locations worldwide, from Finland to Australia.

Want to take responsibility and build solutions that truly matter? Apply now and help us shape the energy world of tomorrow.

Become a part of our mission and learn about our Product & Tech team!

Deine Position

We are looking for a Senior Software Engineer - Energy Markets to drive the technical direction of our Energy Markets workstream, with the potential to grow into a lead role.

Key responsibilities include:

• Build and optimize backend services for VPP operations and energy market integrations
• Design systems at the intersection of backend and data processing pipelines
• Drive technical decisions and guide fellow engineers on architectural choices
• Navigate between data engineering, backend engineering, and energy market domains
• Collaborate with product managers, data engineers, and data scientists across team boundaries

Dein Profil

The successful candidate will have:

• Proven experience developing scalable backend solutions with TypeScript
• Data engineering fundamentals — designing systems bridging backend and data processing
• Hands-on experience with energy service interfaces (smart meters, optimization, load balancing)
• Strong knowledge of architectural patterns, CI/CD (GitHub Actions), and cloud infrastructure (GCP preferred)
• Ability to guide architectural decisions, mentor engineers, and coordinate across domains
• Passion for maintainable, documented, and testable code Bonus points for:
• Experience building virtual power plant infrastructure and energy market integrations
• Python and BigQuery experience in Data Engineering or Machine Learning contexts
• IoT experience for grid balancing and demand response
• Infrastructure as Code experience (Terraform)
• Familiarity with energy market APIs (EPEX Spot, Montel)

Benefits

• You are part of an international, dynamic, and highly motivated team of people who have proven to make things happen
• With your work, you accelerate the "energy transition" and hence have a direct impact on our climate
• Work with and learn from other super-smart colleagues
• You will enjoy direct contact with core decision-makers
• You will enjoy the best chances of entering full-time in one of Europe's most thriving scaleups
• You work remotely (Germany-wide), with offices in Hamburg, Berlin or Munich
• Create a healthy balance alongside your work and enjoy all the benefits of the EGYM Wellpass
• Benefits and discounts are yours with Futurebens
• Whether city bike or e-bike - be flexible with our job bike leasing and do something good for the environment at the same time

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Die Westfalia Jagdreisen GmbH ist seit über 35 Jahren Spezialist für exklusive Jagdreisen weltweit. Als familiengeführtes Unternehmen mit Sitz in Mönchengladbach organisieren wir hochwertige Jagderlebnisse in Europa, Afrika, Asien und Amerika – mit persönlicher Betreuung, Erfahrung und Leidenschaft.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Marketing Manager (m/w/d) in unbefristeter Vollzeitanstellung.

Aufgaben

Du entwickelst und steuerst unser Marketing strategisch und operativ.

Social Media Management

• Planung & Umsetzung von Content-Strategien
• Community Management
• Kampagnensteuerung & Performance-Optimierung

Website & SEO

• Weiterentwicklung und Pflege der Website
• Onpage-SEO & Content-Optimierung
• Analyse relevanter KPIs

Content Creation (Text, Bild, Video)

• Erstellung von Reisebeschreibungen, Blogartikeln & Newslettern
• Produktion und Bearbeitung von Bild- und Videomaterial
• Storytelling für internationale Jagdreisen

E-Mail-Marketing

• Konzeption und Umsetzung von Newsletter-Kampagnen
• Aufbau automatisierter E-Mail-Strecken
• Erfolgskontrolle & Reporting

Performance Marketing

• Planung & Steuerung von Google Ads und Meta Ads
• Budgetverwaltung
• Conversion-Optimierung & Reporting

Veranstaltungs- & Messekoordination

• Organisation von Messeauftritten
• Erstellung von Marketingmaterialien
• Koordination externer Partner

Qualifikation

• Studium oder Ausbildung im Bereich Marketing, Kommunikation oder vergleichbar

• Erfahrung im Online- oder Performance-Marketing

• Fundierte Kenntnisse in:

• SEO

• Google Ads & Meta Ads

• Social Media Marketing

• E-Mail-Marketing

• Web-Analyse-Tools (z. B. Google Analytics)

• Erfahrung in Content-Produktion (Text, Bild, Video)

• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise

• Kreativität gepaart mit analytischem Denken

• Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse

Erfahrung im Reise-, Outdoor- oder Freizeitbereich ist von Vorteil.

Benefits

Unbefristete Vollzeitstelle

• Weiterbildungen werden vollständig vom Unternehmen übernommen
• Flexible Arbeitszeiten
• Homeoffice nach Absprache
• Moderner Arbeitsplatz in Mönchengladbach
• Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
• Kurze Entscheidungswege
• Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung
• Spannende internationale Branche

Bitte sende deine Bewerbung mit:

• Lebenslauf
• Gehaltsvorstellung
• Frühestmöglichem Eintrittstermin

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Für unsere Standorte Düsseldorf und Frankfurt (gerne auch teils Remote) suchen wir Verstärkung

--> Let´s go Live <--

Als Requirement Engineer im Telekommunikationsumfeld arbeitest du direkt mit Fachbereichen unserer Kunden zusammen, analysierst bestehende Geschäftsprozesse und entwickelst daraus konkrete Anforderungen für IT‑Lösungen. Du übernimmst die Schnittstellenfunktion zwischen Business und IT, stellst sicher, dass fachliche Ziele verstanden werden, und unterstützt bei der Umsetzung dieser Anforderungen in technische Konzepte und Lösungen.Du trägst dazu bei, Prozesse nachhaltig zu verbessern, digitale Transformationen voranzutreiben und die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden in der Telekommunikations‑ und Medienbranche zu stärken.

Aufgaben

Zusammen mit dir gestalten wir für unsere Kunden die Telekommunikationsnetze von Morgen

• Analyse, Dokumentation und Optimierung von Geschäftsprozessen und Strukturen in Telekommunikations- und Medienunternehmen.
• Erhebung, Strukturierung und Spezifikation von fachlichen Anforderungen der Geschäftsbereiche.
• Übersetzung fachlicher Anforderungen in verwertbare IT‑Anforderungen und enge Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams.
• Moderation und Vermittlung zwischen Business‑Stakeholdern, IT‑Teams sowie externen Partnern.
• Erstellung von Use Cases, Prozessmodellen, User Stories und funktionalen Spezifikationen.
• Sicherstellung der Nachvollziehbarkeit und Vollständigkeit der Anforderungen über den Projektverlauf hinweg.
• Unterstützung bei der Entwicklung von Lösungsarchitekturen und technischen Konzepten als Antwort auf fachliche Anforderungen.
• Teilnahme an Workshops, Reviews und Präsentationen für Fachbereiche und IT.Bewertung von Prozess‑, System‑ und IT‑Lösungsoptionen im Hinblick auf Wirtschaftlichkeit, Umsetzbarkeit und strategische Passung.

Qualifikation

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Analyse und Gestaltung von Geschäftsprozessen, idealerweise im Telekommunikations- oder digitalen Umfeld.
• Sehr gute Kenntnisse in der Erhebung, Dokumentation und Priorisierung von fachlichen Anforderungen und deren Überführung in IT‑konforme Formate.
• Erfahrung mit Prozessmodellierungs- und Anforderungsanalyse-Methoden (z. B. BPMN, UML).
• Verständnis technischer Konzepte und die Fähigkeit, diese verständlich für fachliche Stakeholder zu vermitteln.
• Starke Kommunikations- und Moderationskompetenzen sowie sicherer Umgang mit verschiedenen Stakeholdern.
• Erfahrung mit agilen Arbeitsweisen und cross‑funktionalen Teams.
• Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache.
• Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und hohes Maß an Eigeninitiative.

Benefits

Was macht uns aus?

• Wir bieten dir ein attraktives Gehalt und ein wettbewerbsfähiges Gesamtpaket
• Modernes/ hybrides Arbeiten in einem innovativen und internationalen Team
• Onboarding, Mentoring und einen Buddy der dich ab Tag eins begleitet
• Immer up to date: Jede Menge externe und interne Weiterbildungsmöglichkeiten und Zertifizierungen
• Corporate Benefits – starke Rabatte bei vielen Anbietern
• Firmenparties und Sportevents
• Fitness - , Mobilitätszuschlag sowie Jobrad
• Games-Room Station
• und viele weitere Benefits.

Was wir dir noch sagen wollen

Neugierig geworden? Schau dir auch unsere Company Seiten an:

· https://www.youtube.com/watch?v=HBycOjDKKHo

· https://www.linkedin.com/company/live-reply-de/

· https://www.youtube.com/watch?v=x53L\_Nw3mHY

· https://www.youtube.com/channel/UCKaTaWyDxiunGFoaIKk\_8wQ

Let´s go LIVE

Live Reply ist auf digitale Services und Lösungen für Telekommunikations- und Medientechnologien spezialisiert. Die Experten von Live Reply bieten Beratung, Entwicklung und System- wie Lösungsintegrationen für führende Unternehmen in der Telekommunikations- und Medienindustrie. Die Kernkompetenzen von Live Reply reichen von der Implementierung digitaler Services, Frontend-Entwicklung, Lösungen im Bereich von IoT Services, Mobile Commerce bis hin zu Media Asset Management. Das Team setzt dabei auf einen integrativen Ansatz, der Geschäftsanforderungen mit technologischen Innovationen verbindet.

Bewerbe dich bei uns, wir warten genau auf DICH!!!

Neugrierig geworden aber nicht der Richtige Job dabei gewesen?

Schicke einfach deine Unterlagen an Recruiting(Punkt)live(Punkt)de(at)reply(Punkt)de

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Wer ist EasternGraphics?
Mit unserer IT Kompetenz unterstützen wir seit 30 Jahren europaweit namhafte Kunden entlang ihrer Vertriebsprozesse.
Unsere Marke „pCon“ ist fest verankert in der Büromöbelbranche und erreicht heute immer mehr Unternehmen aus den Bereichen Licht und Akustik sowie Medizin, Bildung, Betrieb- und Lagereinrichtung. Täglich entwickeln über 150 motivierte Kollegen unsere Lösungen für visuelle Konfigurationssysteme und 3D-Planungssoftware weiter.
Ein innovatives Umfeld, in dem es niemals langweilig wird.

Wir bieten ab sofort eine Vollzeitstelle als Softwareentwickler C++ (m/w/d) an unserem Hauptstandort in Ilmenau (Thüringen) – im grünen Herzen Deutschlands!

Aufgaben

In enger Zusammenarbeit mit Ihren Teamkollegen tragen Sie zur technologischen Neu- und Weiterentwicklung unserer europaweit führenden Raumplanungssoftware, dem pCon.planner, bei. Dabei erwartet Sie im Einzelnen folgendes:

• Ganzheitliche Softwareentwicklung in C++
• Weiterentwicklung existierender Komponenten bei Design und Spezifikation
• Implementierung und Integration neuer Komponenten und Algorithmen in Bereichen GUI, Visualisierung, 3D, CAD und Kernfunktionalität
• Fehleranalyse und Korrektur
• Ein kleines und hoch motiviertes Team, in welchem Sie eigene Ideen und Fachkenntnisse einbringen können.

Qualifikation

• Vorteilhaft ist ein Studium im Bereich der Softwareentwicklung/Informatik
• Sehr gute Kenntnisse in der Softwareentwicklung mit einer objektorientierten Programmiersprache, vorzugsweise C++ sowie zum Einsatz von GUI-Frameworks (bspw. Qt Library)
• Praktische Erfahrung im Umgang mit Git und CMake sowie Debugging mit VisualStudio
• Sichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
• Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise mit einem hohen Qualitätsbewusstsein, analytische Fähigkeiten sowie Teamfähigkeit

Benefits

• Umfassende Einarbeitung und Unterstützung sowie kontinuierliches Feedback.
• Familienfreundliches Arbeitsumfeld und eine gelebte Work-Life-Balance, u.a. mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und einer langfristigen Berufsperspektive.
• Aktive Gesundheitsförderung mit Steh-Sitz-Arbeitsplätzen, einer Mitgliedschaft im Fitnessstudio, physiotherapeutischen Angeboten sowie einer Bikeleasing-Option.
• Angenehmes Betriebsklima gefördert durch Team- und Firmenevents.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann zögern Sie nicht und schicken uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail. Für weitere Fragen stehen wir gerne auch telefonisch zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie kennen zu lernen!

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K3 Studio entwickelt Trainingsprogramme, Lernformate und Community-Projekte für Unternehmen im Technologie- und B2B-Umfeld. Wir unterstützen unsere Kund:innen dabei, Wissen rund um digitale Produkte und Lösungen strukturiert zu vermitteln und Trainingsprogramme professionell umzusetzen.

Wir sind ein junges Unternehmen mit kurzen Wegen, direkter Kommunikation und viel Eigenverantwortung. Deshalb suchen wir eine:n Projektmanager:in, der oder die Organisation liebt und mitdenkt.

Aufgaben

• Du koordinierst unsere Trainings-, Webinar- und Community-Projekte organisatorisch und behältst den Überblick, wenn mehrere Dinge parallel laufen.
• Du planst Timelines, koordinierst alle Beteiligten und stellst sicher, dass Deadlines zuverlässig eingehalten werden.
• Du übernimmst die projektbezogene Kommunikation mit Kund:innen und Partnern und hältst alle Beteiligten auf dem gleichen Stand.
• Du bereitest Reportings vor, trackst KPIs und dokumentierst Fortschritte strukturiert und nachvollziehbar.
• Du bringst Struktur in dynamische Projektphasen und sorgst dafür, dass Abläufe klar und effizient bleiben.
• Du unterstützt bei der Weiterentwicklung bestehender Programme und Prozesse und bringst eigene Ideen ein.

Qualifikation

• Du hast bereits Erfahrung im Projektmanagement gesammelt – idealerweise im Agentur-, Corporate- oder Digitalumfeld.
• Du fühlst dich sicher im Kundenkontakt und kannst mit unterschiedlichen Stakeholdern souverän kommunizieren.
• Du arbeitest strukturiert, behältst auch bei mehreren parallelen Themen den Überblick und denkst organisatorisch voraus.
• Du hast Erfahrung im Reporting und kannst Projekte anhand von KPIs sauber dokumentieren und nachvollziehbar darstellen.
• Du packst Dinge an, wartest nicht auf perfekte Rahmenbedingungen und übernimmst Verantwortung.
• Du nutzt digitale Tools souverän und stehst dem Einsatz von KI im Arbeitsalltag offen gegenüber – idealerweise hast du bereits erste praktische Erfahrungen gesammelt.

Benefits

• Du arbeitest an Projekten im Technologie- und B2B-Umfeld mit echter Relevanz.
• Kurze Entscheidungswege, direkte Kommunikation und klare Verantwortlichkeiten.
• Hohe Eigenverantwortung und Raum, Prozesse aktiv mitzugestalten.
• 100 % Remote-Arbeit möglich. Je nach Projektphase kann es zu einzelnen Präsenztagen kommen.

Wir sind ein kleines, wachsendes Startup. Bei uns übernimmst du früh Verantwortung, gestaltest aktiv mit und triffst Entscheidungen ohne lange Abstimmungsschleifen.

Wir freuen uns von dir zu hören.

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Du möchtest lernen, wie Vertrieb mit Social Media wirklich funktioniert — und Content nicht nur erstellen, sondern sichtbar machen?

Gleichzeitig Vertriebserfahrung sammeln?

Dann bist du bei uns genau richtig.

Wir suchen kreative Vertriebsmitarbeiter auf Provosionsbasis, die Lust haben, praktische Erfahrung im Bereich Social Media, KI-gestütztes Marketing und viralen Content zu sammeln und aktiv an der digitalen Entwicklung des Harzes mitzuwirken.

Du kannst dabei wählen:

👉 Mitwirkung an einem bereits starken Pro-Account

oder

👉 aktiver Aufbau eines weiteren Accounts (z. B. Harzjobs), der noch skaliert werden kann.

So lernst du sowohl Growth auf hohem Niveau als auch den strategischen Aufbau neuer Kanäle.

🤖 Arbeiten mit KI & modernen Multi-Posting Tools

🌄 Über Harzspots

Harzspots ist DAS digitale Portal für den Harz mit über 13 Millionen Aufrufen pro Jahr,

Top Google-Rankings (über 2.700 Keywords) und einer durchschnittlichen Verweildauer von 240 Sekunden.

Auf Instagram erreichen wir aktuell über 2 Millionen Views in 30. Tagen und haben 28.000 Follower.

Wir verbinden Tourismus, Gastronomie, Events, Unternehmen und Einheimische auf einer Plattform – und bringen die gesamte Region digital nach vorne.

Ab 2026 folgt Harzjobs als Unterplattform.

In Kooperation mit Heiermann4future konnten wir schon über 130 Tausend Laubbäume im Harz pflanzen.

Jetzt suchen wir motivierte Vertriebsprofis oder Quereinsteiger, die Unternehmer im Harz begeistern und als Harzspots-Partner gewinnen.

Aufgaben

Wir arbeiten mit einer generativen KI, die recherchierte Inhalte in performanten Content umwandelt.

Du lernst bei uns:

• KI-gestützte Content-Erstellung

• virale Hooks & Caption-Strukturen

• Trendanalyse & Reichweitenstrategien

• effiziente Content-Produktion

🎯 Deine Aufgaben

• Entwicklung viraler Content-Ideen

• Erstellung von Reels, Posts & Bildideen

• Schreiben von Captions & Hooks

• Analyse erfolgreicher Inhalte

• Unterstützung beim digitalen Wachstum regionaler Unternehmen

• Ababrbeitung Von Leads im CRM

Qualifikation

👀 Wen wir suchen

• Vertriebsmitarbeiter mit Interesse an Social Media

• Kreative Köpfe

• Interesse an KI & digitalem Marketing

• Motivation, neue Dinge auszuprobieren

• Idealerweise eine Verbindung oder Begeisterung für den Harz

Erfahrung ist kein Muss — Kreativität und Lernbereitschaft zählen.

Benefits

🎓 Was du bekommst

✅ Zugang zu unserem kompletten Social Media & KI-Coaching

✅ echte Praxiserfahrung von Profis statt nur Theorie

✅ Arbeit an realen Reichweitenprojekten

✅ Portfolio & Referenzen

✅ Flexible Arbeitszeiten / Remote möglich

💰 Bonus:

Wenn über deine Inhalte Leads oder Abschlüsse entstehen, kannst du Provisionen wie unsere Vertriebspartner erhalten.

📲 Interesse? Jetzt bewerben!

Sende uns eine kurze Nachricht per Whatsapp.

Wir melden uns schnell zurück.

⚖️ Rechtlicher Hinweis:

Die zusätzliche Tätigkeit außerhalb des Praktikums erfolgt auf selbstständiger Basis als selbstäniger Handelsvertreter.

Es handelt sich nicht um ein Angestelltenverhältnis.

Die Vergütung erfolgt ausschließlich auf Provisionsbasis und ist abhängig vom eigenen Einsatz und Erfolg.

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Vertragsart: Vollzeit

Start: ab sofort

Als Head of (Performance) Marketing übernimmst du die Verantwortung für unsere gesamte Marketingstratgie.

Du führst das Team, entwickelst klare Strukturen und Prozesse und sorgst dafür, dass aus guten Ideen messbare Ergebnisse werden. Für dich gehören Markenaufbau und Performance zusammen. Du denkst ganzheitlich und liebst es, wenn Ästhetik auf Zahlen trifft.

Du hast Lust, drink&paint strategisch auf das nächste Level zu heben – mit dem Blick fürs große Ganze, einem sicheren Gespür für Branding und Zahlen, die performen.

Aufgaben

• Du verantwortest den gesamten Marketingbereich von Performance über Content bis Community. Du entwickelst Strategien, setzt Prioritäten und hältst den roten Faden in der Hand.
• Im Bereich Paid Social – besonders auf Meta – bringst du fundierte Erfahrung mit. Du weißt, wie man Kampagnen effektiv aufsetzt, kontinuierlich optimiert und systematisch skaliert.
• Du führst das bestehende Team und baust es mit uns weiter aus. Immer mit dem Blick auf Effizienz, Stärken und Weiterentwicklung.
• Mit einem klaren Fokus auf Brand & Storytelling denkst du unsere Marke ganzheitlich – vom ersten Touchpoint bis zur langfristigen Markenbindung
• Du liebst Zahlen, Dashboards, testest Hypothesen, optimierst Funnel und leitest Maßnahmen ab, die wirklich wirken.

Qualifikation

• mind. 5 Jahre Berufserfahrung im Marketing: idealerweise in einem Startup oder einer Agentur
• Fundierte Performance Marketing Expertise – insbesondere in Meta bist du operativ stark unterwegs
• Team Lead Erfahrung: Du hast bereits ein Marketingteam geführt & weiterentwickelt
• Markenverständnis: Du liebst starke Marken, gutes Design, klare Sprache – und weißt, wie man all das konsistent zusammenbringt.
• Analytisches Denken, sicherer Umgang mit KPIs, Tools & Budgetsteuerung
• Du bringst den Drive, Herausforderungen anzupacken, denkst lösungsorientiert und hast Lust auf Verantwortung

Benefits

• Start Up Culture - Wir sind ein schnell wachsendes und dynamisches Startup, bei dem dein Verantwortungsbewusstsein gefragt ist
• Du arbeitest eng mit den Gründerinnen zusammen, bringst neue Ideen ein und trägst zur strategischen Ausrichtung der Marke bei.
• Schnelle Entscheidungsprozesse & offene Kommunikation

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Deine Leidenschaft gehört der Informatik und du brennst auf neue, spannende Aufgaben in der Softwareentwicklung? Du möchtest deine bisher erworbenen Fähigkeiten weiter ausbauen? Du bist der Überzeugung, dass ein Team mehr erreicht?

Dann starte mit uns durch!

Aufgaben

• Technische Gesamtverantwortung für DiaB-Plattformen Du übernimmst die technische Verantwortung für die Entwicklung und Weiterentwicklung einer skalierbaren DiaB-Plattform (Drone-in-a-Box-Plattform), inklusive Cloud-Backend, Web-Frontend und Integrationsschichten zu Drohnenhardware, Edge-Systemen und externen Diensten. Dabei begleitest du den gesamten Lebenszyklus – von der Konzeption über die Umsetzung bis hin zum stabilen Betrieb.
• Backend- & API-Architektur Du entwirfst, implementierst und verantwortest robuste, versionierte REST-APIs. Der Fokus liegt auf Stabilität, Sicherheit, Performance sowie der Integration von Drohnen-, Telemetrie- und Sensordaten in Echtzeit.
• Technische Führung & Zusammenarbeit Du arbeitest eng mit Produktmanagement, Systemarchitektur, Hardware-/Drohnen-Teams und externen Partnern zusammen. Als Senior agierst du als technische:r Ansprechpartner:in, gibst fachliche Orientierung, führst Code-Reviews durch und unterstützt das Team durch Mentoring und technische Guidance.

Qualifikation

• Erfahrung: Mindestens 5 Jahre professionelle Erfahrung als Lead/Senior Full Stack Developer
• TypeScript-Expertise: Fundierte Kenntnisse in TypeScript (sowohl Frontend als auch Backend)
• Nuxt.js: Solide Erfahrung mit Nuxt.js und dem Vue.js Ökosystem
• NestJS: Praxiserfahrung mit NestJS, Dependency Injection und modularen Architekturen
• Datenbanken: Kenntnisse in relationalen (PostgreSQL, MySQL) oder NoSQL-Datenbanken
• Mindset: Du schreibst sauberen, wartbaren Code und hast ein Auge für Details
• Nice-to-have: Erfahrung mit Testing (Jest, Cypress), Kenntnisse in Docker und Cloud-Plattformen (AWS, GCP, Azure), Erfahrung mit GraphQL, Agile Arbeitsmethoden (Scrum, Kanban)

Benefits

• Moderner Tech-Stack: Arbeit mit aktuellen Technologien und best practices
• Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und Remote-Optionen
• Weiterentwicklung: Budget für Konferenzen, Workshops und Weiterbildungen
• Team: Ein motiviertes, kollegiales Team in dem du dich entfalten kannst
• Attraktive Konditionen: Wettbewerbsfähiges Gehalt und Benefits

Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Sende uns gerne deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, aktueller Notenspiegel und ggf. Referenzen) mit ein paar kurzen Worten zu dir.

Wir freuen uns darauf, dich bald kennenzulernen!

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Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung eines lokalen IT-Teams und verantworten den stabilen, sicheren und wirtschaftlichen Betrieb der IT-Infrastruktur inklusive lokalem Rechenzentrum. Gleichzeitig treiben Sie die digitale Transformation am Standort voran und setzen globale IT-Strategien operativ um.

Aufgaben

Führung & Organisation

• Leitung, Entwicklung und Motivation eines lokalen IT-Teams
• Performance- und Kapazitätsmanagement
• Aufbau einer resilienten IT-Organisation

Betrieb & Infrastruktur

• Verantwortung für Server-, Netzwerk- und Client-Infrastruktur
• Sicherstellung von Verfügbarkeit, Performance und IT-Security
• Betrieb und Weiterentwicklung des lokalen Rechenzentrums
• Notfall- und Backup-Strategien

Strategie & Transformation

• Umsetzung globaler IT-Standards
• Migration in Cloud-/Hybridumgebungen
• Prozessoptimierung und Automatisierung

Projekt- & Providermanagement

• Steuerung lokaler IT-Projekte (Zeit, Budget, Qualität)
• Auswahl und Steuerung externer Dienstleister
• SLA-Controlling und Vertragsmanagement

Budgetverantwortung

• Planung und Überwachung des IT-Budgets
• Kostenoptimierung und Investitionsplanung

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarer Ausbildung

• 3+ Jahre IT-Erfahrung und erste Führungserfahrung

• Fundierte Kenntnisse in:

• Windows Server, AD, Virtualisierung

• LAN/WAN, Firewall, Netzwerkdesign

• Backup- & Security-Strategien

• ITIL / IT-Service-Management

• Microsoft 365 / Azure (wünschenswert)

• Erfahrung im Betrieb von Rechenzentrumsumgebungen

• Budget- und Projektverantwortung

• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Benefits

• Strategische Verantwortung mit operativer Gestaltungsmacht
• Budget- und Entscheidungsbefugnis

Weitere Infos zu der Stelle und dem Auftraggeber erzähle ich Ihnen gerne in einem ersten Gespräch. Ich freue mich von Ihnen zu hören.

Ansprechpartner: Christian Düngfelder

Telefon: 089 / 2000 374 80

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Über Buena

Buena (backed by GV) macht alles rund um Immobilien so einfach und transparent wie den Kauf eines ETFs. Ob Suchen, Kaufen oder Finanzieren einer Wohnung. Wir tun das, indem wir Hausverwaltungen in ganz Deutschland übernehmen und in Technologieunternehmen verwandeln. In den vergangenen drei Jahren sind wir mit weniger als 25 Vollzeitmitarbeitern im HQ zur drittgrößten Hausverwaltung Deutschlands geworden.

Tasks

Über die Rolle

Als HR Business Partner (m/f/d) übernimmst du die Verantwortung für unsere mittlerweile mehr als 400 Mitarbeiter, sowohl in unserem HQ in Berlin, als auch in unseren deutschlandweiten Portfoliounternehmen. Da wir monatlich durch Zukäufe von Hausverwaltungen wachsen, wächst deine Verantwortung schnell. Um die Rolle optimal ausfüllen zu können, benötigst du starkes prozessuales Verständnis, arbeitsrechtliche Expertise, sowie eine unternehmerisch geprägte Arbeits- und Denkweise.

Verantwortlichkeiten

• Du entwirfst und standardisierst HR-Prozesse, wie das Aufsetzen von Arbeitsverträgen und Umsetzen von Vertragsanpassungen, deutschlandweit.
• Du managest unser Personalsystem Personio, das deutschlandweit im Einsatz ist, und stellst mit deinem zukünftigen Team sicher, dass eine hohe Datenqualität gegeben ist.
• Du berätst unser HQ Leadership und unser Property Management Team in allen arbeitsrechtlichen Themen.

Requirements

Du passt, wenn du

• Über drei Jahre Vollzeit Arbeitserfahrung im HR mitbringst und Prozesse von Null aufgebaut und volle Verantwortung dafür übernommen hast.
• Mindestens 2 Jahre in einem high-growth Umfeld, wie einem VC-finanzierten Startup oder PE-finanzierten Unternehmen gearbeitet hast.
• Sehr ambitioniert bist und du gerne dein eigenes Team aufbauen würdest.
• Muttersprachlich Deutsch sprichst.
• In-Office arbeiten möchtest.

Benefits

Deine Benefits

• Aufstiegschancen in einem der am schnellsten wachsenden Startups Europas.
• MacBook & Studio Display.
• Attraktives Gehalt, inklusive 500 € „Close-to-Office"-Bonus. 110 € Essenszuschuss und 50 € Fitnesszuschuss.
• Bücher: Buena zahlt jedes Buch, das du lesen willst.
• Tägliches Frühstück und Spezialitätenkaffee im Büro.

Warum jetzt einsteigen

• Wir wachsen schnell mit einem kleinen Team: In den letzten 3 Jahren zur drittgrößten Hausverwaltung Deutschlands mit ~25 Vollzeitmitarbeitern.
• Wir sind meritokratisch: Wer liefert, bekommt Verantwortung. Unser CEO war vor 3 Jahren Junior Product Manager, unser COO vor 2 Jahren Chief of Staff.
• Wir bauen Buena langfristig auf: Die Wohneigentumsquote in Deutschland liegt weit unter dem europäischen Durchschnitt. Wir ändern das.

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Wir, Moritz Kulman & Team, sind ein wachsendes Beratungsunternehmen mit klarem Leistungsanspruch und regionalem Fokus auf die Landkreise Rottal-Inn und Passau.

Unser Ziel ist es, Mandanten strukturiert zu begleiten und messbare Mehrwerte zu schaffen.

Dafür suchen wir keine klassische „Sachbearbeitung“, sondern ambitionierte Persönlichkeiten, die mitdenken, Verantwortung übernehmen und sich fachlich wie persönlich weiterentwickeln möchten.

Wer langfristig mehr möchte als einen reinen Bürojob, ist bei uns richtig.

Aufgaben

- Organisation und Steuerung von Mandantenterminen

- Vorbereitung und strukturierte Aufarbeitung von Beratungsgesprächen

- Unterstützung bei der Analyse und Auswertung individueller Finanzsituationen

- Eigenständige Kommunikation mit Mandanten

- Optimierung interner Abläufe und Prozesse

- Schrittweise Übernahme von mehr Verantwortung bei entsprechender Entwicklung

Qualifikation

- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation

- Zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise

- Sicheres Auftreten und kommunikative Stärke

- Eigeninitiative und Leistungsbereitschaft

- Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen

- Wunsch nach persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung

Benefits

- Klare Entwicklungsperspektive mit wachsender Verantwortung

- Mentoring & direkte Zusammenarbeit mit der Führungsebene

- Moderne, dynamische Arbeitsatmosphäre

- Flexible Gestaltungsmöglichkeiten

- Perspektive auf weiterführende Rollen bei entsprechender Performance

Wenn Sie Verantwortung suchen, unternehmerisch denken und sich nicht mit Durchschnitt zufriedengeben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

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Wir, Moritz Kulman & Team, sind ein wachsendes Beratungsunternehmen mit klarem Leistungsanspruch und regionalem Fokus auf die Landkreise Rottal-Inn und Passau.

Unser Ziel ist es, Mandanten strukturiert zu begleiten und messbare Mehrwerte zu schaffen.

Dafür suchen wir keine klassische „Sachbearbeitung“, sondern ambitionierte Persönlichkeiten, die mitdenken, Verantwortung übernehmen und sich fachlich wie persönlich weiterentwickeln möchten.

Wer langfristig mehr möchte als einen reinen Bürojob, ist bei uns richtig.

Aufgaben

- Organisation und Steuerung von Mandantenterminen

- Vorbereitung und strukturierte Aufarbeitung von Beratungsgesprächen

- Unterstützung bei der Analyse und Auswertung individueller Finanzsituationen

- Eigenständige Kommunikation mit Mandanten

- Optimierung interner Abläufe und Prozesse

- Schrittweise Übernahme von mehr Verantwortung bei entsprechender Entwicklung

Qualifikation

- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation

- Zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise

- Sicheres Auftreten und kommunikative Stärke

- Eigeninitiative und Leistungsbereitschaft

- Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen

- Wunsch nach persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung

Benefits

- Klare Entwicklungsperspektive mit wachsender Verantwortung

- Mentoring & direkte Zusammenarbeit mit der Führungsebene

- Moderne, dynamische Arbeitsatmosphäre

- Flexible Gestaltungsmöglichkeiten

- Perspektive auf weiterführende Rollen bei entsprechender Performance

Wenn Sie Verantwortung suchen, unternehmerisch denken und sich nicht mit Durchschnitt zufriedengeben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

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Wir bei gyde verändern seit einigen Jahren die Weiterbildung für Frontline-Zielgruppen: mit State-of-the-Art Lernkonzepten, unserer KI-getriebenen SaaS-Plattform und einem Team, das wirklich etwas bewegen will. Unterstützt von Top-Investoren und einem starken Netzwerk wollen wir Firmen dabei helfen Ihr Wissen schneller ins Handeln zu bringen - besonders im gewerblichen Bereich.

Ab dem frühestmöglichen Datum suchen wir eine/n Head of Growth (Fokus Partnerships), der/die das Wachstum von gyde aktiv gestaltet.

Aufgaben

Die Rolle

Du verantwortest gemeinsam mit unserem CEO die Go-to-Market-Motion von gyde. Dabei baust und entwickelst du die kommerziellen Partnerschaften, die unser Wachstum beschleunigen – und begleitest Schlüsselkunden über den gesamten Sales- und Customer-Lifecycle, um erste Erfolge in neuen Segmenten zu sichern und Learnings direkt in skalierbare Prozesse zu überführen

Was du verantwortest

• Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Partnerschaften mit Software- und Weiterbildungspartnern sowie Anbahnung und Abschluss neuer Partnerschaften
• Begleitung von Schlüsselkunden und Leads über den gesamten Sales- und Customer-Lifecycle – von der ersten Kontaktaufnahme bis zur langfristigen Kundenbindung
• Entwicklung und Umsetzung marktspezifischer GTM-Strategien: Messaging, Positionierung und Kanalauswahl in enger Zusammenarbeit mit CEO, Product und Marketing
• Aufbau wiederholbarer GTM-Playbooks und Prozesse – abgeleitet aus eigenen Hands-on-Erfahrungen im Markt
• Durchführung von 2–3 GTM-Experimenten pro Quartal: Was treibt Conversion? Konsequenter Fokus auf das, was funktioniert – und Loslassen von dem, was nicht tut
• Schärfung von ICP und Buyer Personas auf Basis realer Marktfeedbacks

Deine Ziele

• Partneraufbau: 3–5 aktive Partner, die messbare Ergebnisse generieren
• Beziehungen: Starke, belastbare Beziehungen zu den wichtigsten Stakeholdern bei Partnern und Schlüsselkunden aufgebaut
• GTM-Experimente: 2–3 lokalisierte Kampagnen oder Plays pro Quartal – aufgesetzt, gemessen und ausgewertet
• Marktklarheit: Dokumentierte ICP-Erkenntnisse und eine entwicklung unserer Wettbewerbspositionierung

Qualifikation

Was du mitbringst

• Mehrjährige B2B-Erfahrung – in Business Development, Partnerschaften oder Sales (gerne in Start-up/Scale-up), oder in der Verantwortung komplexer Kundenprojekte (z. B. Unternehmensberatung)
• Du hast kommerzielle Ergebnisse selbst herbeigeführt – ob Partnerdeals, gewonnene Projekte oder entwickelte Accounts – und kannst das konkret belegen
• KI-Tools setzt du aktiv und routiniert ein – als echten Hebel, nicht als Spielerei
• Souveräne und präzise Kommunikation auf Entscheiderebene – intern wie extern
• Eigenverantwortung und Ambiguitätstoleranz sind für dich kein Buzzword – sondern Alltag

Benefits

Was wir bieten

• Die Basis muss stimmen: Attraktives Festgehalt plus variabler Anteil
• Echter Einfluss: Du arbeitest direkt mit unserem CEO zusammen und gestaltest die Wachstumsstrategie von gyde aktiv mit
• Flexibel, aber präsent: Homeoffice und Workation sind bei uns gelebte Realität – mit klarem Commitment zur gemeinsamen Zeit im Büro
• Klarer Entwicklungspfad: Wer liefert, übernimmt schnell mehr
• Teamspirit, der trägt: Wir wachsen gemeinsam – fachlich und als Team

Lust, mit uns die Weiterbildungsbranche zu revolutionieren? Dann bewirb dich jetzt – gerne mit Angabe deiner Gehaltsvorstellungen. Wir freuen uns auf dich!

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On-site | Full-Time | Karlsruhe, Germany

5 Million Players. 4.8 Stars.

We're just getting started.

Iteration One is a self-funded, independent gaming studio in Karlsruhe. With Nightclub Tycoon - a free-to-play idle tycoon game on iOS and Android - we've built a game played by millions, with a small team and no outside money.

We're 7 people. We're growing. And we're looking for a software engineer who's excited about where the craft is heading - where AI handles the repetitive typing and boilerplate, and you focus on the thinking, the architecture, and the decisions that actually matter.

Tasks

What You'll Do

You'll work across the full development cycle - from pre-production through live operations - as part of a small, cross-functional team. That means writing and optimizing C# in Unity, building efficient and reusable systems, and making sure your code is something your teammates can actually work with. You'll use tools like Codex or Claude Code daily as a core part of how you work. You'll contribute to coding standards, design documents, and help the team move faster and smarter.

No ticket queues. No waiting for permission. You'll have real influence over what we build and how we build it.

Requirements

What We're Looking For

• Depending on the level, strong professional background in C# and Unity, ideally with live game experience
• Ability to write clean, understandable code and document it properly
• Collaborative - comfortable working across design, production, and art
• Able to estimate timelines and deliver on them
• Understanding of mobile development for Android and iOS
• Passion for technology and AI

Nice to have: deep knowledge of Unity pipelines (asset management, UI, networking), experience with reactive programming (UniRx), and a track record of resolving memory and performance issues.

On AI

We're going all-in on AI - and we mean that seriously. Not as a productivity tip or a trend to follow, but as the operating system of how this company works. We believe the companies that figure this out are the future, and we intend to be one of them. We expect you to use tools like Codex, Claude Code and other as part of your daily workflow - not occasionally, but as a default. If you see AI as an opportunity rather than a threat and you're already experimenting - you'll feel at home here.

Benefits

How You'll Grow

Growth here is on you, but the conditions are real. We're building a company where people grow into the entrepreneurs of tomorrow. Through real ownership, transparency, space to experiment, and permission to take risks.

You'll have the autonomy to make decisions, run experiments, and own your work end to end. What you ship reaches millions of devices, and we want you to feel that weight and be motivated by it. If that sounds like the kind of place you want to be, we'd love to hear from you.

The Basics

• Location: Karlsruhe, Germany (close to main station)
• Work model: Work 1 day remotely and 4 days on-site
• Employment: Full-time
• Working language: English / German

We keep it simple and move fast - because your time matters too. A first interview to get to know each other, a second to go deeper, and a short trial task to see how you work. No endless rounds, no committees.

If it feels like a fit on both sides, you'll know quickly.

Ready to build something great? We'd love to hear from you.

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Unser Mandant ist eine führende Einrichtung im Gesundheitswesen im Raum München. Das Haus bietet hochspezialisierte medizinische Versorgung und treibt die digitale Transformation konsequent voran – auch im Personalbereich. Das Umfeld ist sinnstiftend, stabil und modern – mit hoher Service-, Daten- und Prozessqualität und komplexen tariflichen Rahmenbedingungen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine Leitung Personalmanagement (m/w/d) für den Standort München.

Aufgaben

• In dieser Rolle führen Sie ein rund 45-köpfiges Team im operativen Personalmanagement.
• Sie steuern und entwickeln die operative Personalarbeit mit Fokus auf Effizienz, Servicequalität, Standardisierung und Rechtssicherheit weiter.
• Die Leitung zentraler HR‑Projekte (Digitalisierung, Prozessoptimierung, Einführung/Weiterentwicklung von HR‑Systemen) ist Teil dieser spannenden Aufgabe.
• Sie agieren als kompetente Ansprechperson für Führungskräfte in personal- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
• Sie stellen die Umsetzung gesetzlicher, tariflicher und organisatorischer Neuerungen sicher und arbeiten dabei eng mit internen und externen Partnern zusammen.

Qualifikation

• Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im operativen Personalmanagement, idealerweise im öffentlichen Dienst oder Krankenhausumfeld mit.
• Abgeschlossenen Hochschulstudiums (z. B. Rechtswissenschaften, Verwaltungswissenschaften, BWL, Personalmanagement oder vergleichbar)
• Sehr gute Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- und idealerweise Beamtenrecht.
• Erfahrung in der Leitung komplexer HR‑Projekte und Digitalisierungsinitiativen.
• Ausgeprägte Führungskompetenz, Entscheidungsstärke und hohe Kommunikationsfähigkeit.
• Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Service- und Qualitätsorientierung.

Benefits

• Sinnstiftende Aufgabe mit stabilen Strukturen und klarer Zukunftsagenda (digitale Transformation).
• Betriebliche Altersvorsorge.
• EGYM‑Wellpass, Corporate Benefits und weitere Vergünstigungen sowie attraktive Sport- und Kulturangebote.
• Moderne Arbeitsumgebung mit sehr guter ÖPNV‑Anbindung an einem attraktiven Standort im Raum München.
• Jobrad und weitere Mobilitätsleistungen.
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit einem professionellen HR‑Team.

Wenn diese verantwortungsvolle Leitungsfunktion im Personalmanagement spannend für Sie klingt, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – ein Lebenslauf genügt.

Frank Staffler
Tel.: +49 (0)711 – 75 85 88 –19

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Aufgaben

• Strategische Beratung unserer Kunden bei der Konzeption, Weiterentwicklung und Modernisierung ihrer IT-Architekturen
• Eigenständige Analyse bestehender IT-Landschaften sowie Ableitung nachhaltiger Optimierungs- und Migrationsstrategien
• Architektur, Design und Umsetzung hybrider und cloudbasierter IT-Lösungen mit Schwerpunkt Microsoft Azure
• Planung, Integration und Betrieb von Netzwerk-, Security- und Cloud-Lösungen (z. B. Firewalls, Backup-, Storage- und Virtualisierungslösungen)
• Erstellung technischer Gesamtkonzepte, Spezifikationen und belastbarer Angebotskalkulationen mit Herstellern und Partnern
• Aufbau, Führung und fachliche Weiterentwicklung interdisziplinärer Projektteams
• Proaktives Stakeholder- und Kommunikationsmanagement auf Kunden- und Managementebene
• Übernahme der technischen und organisatorischen Leitung in kritischen Projekt- oder Störungssituationen (z. B. Major Incidents, Sicherheitsvorfälle)

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare IT-Ausbildung mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung
• Langjährige Erfahrung in der Konzeption, Umsetzung und Verantwortung komplexer IT-Infrastruktur- und Cloud-Projekte
• Ausgeprägte Expertise in folgenden Bereichen:
• IT-Infrastruktur-Architekturen auf Microsoft-Basis
• Microsoft Azure (Design, Integration, Betrieb)
• Netzwerktechnologien
• IT-Security und Firewall-Technologien
• Strategische, analytische und unternehmerische Denkweise
• Sehr ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie souveränes Auftreten auf Managementebene
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Führerschein Klasse B

Benefits

• Moderner Arbeitsplatz mit höhenverstellbaren Schreibtischen und moderner IT-Ausstattung
• Entfaltung persönlicher Potenziale, Ideen und Talente in einem teamorientierten Unternehmen
• Nachhaltigkeit ist fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur- wir setzen auf umweltbewusstes Handeln und ressourcenschonende Lösungen
• Kurze Entscheidungswege und eine „open door policy“
• Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Mitarbeiterrabatte und Bike-Leasing
• Unbefristeter und zukunftssicherer Arbeitsplatz

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Bist du auf der Suche nach einer spannenden Herausforderung im IT-Bereich? Bei der sambus GmbH bieten wir dir die Möglichkeit, als Fachinformatiker/in für Systemintegration (m/w/d) unsere IT-Welt mitzugestalten.

Seit 1992 sind wir das IT-Systemhaus deines Vertrauens und betreuen kleinere und mittelständische Unternehmen in sämtlichen IT-Fragen. Unser Team setzt auf Kommunikation, Gemeinschaft, Empathie und Zuverlässigkeit - Werte, die bei uns gelebt werden. Unsere Expertise reicht von Microsoft-Anwendungen über Hardware, Cloud-Produkte bis hin zu innovativen Sicherheits- und Storage-Lösungen.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Junior IT-Systemadministrator (m/w/d) mit erster Berufserfahrung.

Aufgaben

• Administration und Wartung von IT-Infrastrukturen unserer Kunden (Server, Netzwerke, Clients)
• Installation, Konfiguration und Pflege von Windows-Server-Umgebungen
• Betreuung und Weiterentwicklung von Microsoft 365-Umgebungen
• Unterstützung bei Virtualisierungslösungen (Hyper-V, VMware)
• Mitwirkung bei IT-Sicherheitsmaßnahmen (Firewall, VPN, Backup- und Recovery-Konzepte)
• Technischer Kundensupport (Remote & vor Ort)
• Unterstützung bei Backup- und Wiederherstellungsprozessen
• Dokumentation von Systemlandschaften und durchgeführten Maßnahmen

Qualifikation

• Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker Systemintegration/-administration oder vergleichbare Qualifikation
• Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung als IT-Systemadministrator oder in einer vergleichbaren Position
• Grundlegende Kenntnisse in Microsoft 365 sowie Erfahrung mit Active Directory und Virtualisierungstools (z.B. VMware, Hyper-V)
• Grundlegende Kenntnisse in IT-Security (Firewall, VPN, Verschlüsselung) und Datenschutzrichtlinien
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit hohem Kundenfokus
• Kommunikationsstärke und Freude daran, kundenorientierte IT-Lösungen zu entwickeln
• Mindestens C1-Niveau in Deutsch

Benefits

• Flexible Benefits: Individuell anpassbare Leistungen – teile uns deine Prioritäten mit!
• Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir unterstützen dich bei deiner beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Corporate Benefits: Exklusive Rabatte auf über 1000 Markenprodukte
• Deutschland-Ticket: Fahre unbegrenzt und deutschlandweit mit Bus und Bahn
• Ergonomische Arbeitsplätze: Höhenverstellbare Schreibtische und ergonomische Stühle für eine gesunde Arbeitsumgebung
• Flache Hierarchien und ein offenes Team: Wir pflegen eine positive und offene Kommunikationskultur
• Work-Life-Balance: Genieße 30 Urlaubstage im Jahr
• Teamevents: Sommer- und Winterfeste sorgen für regelmäßige Abwechslung und gute Laune.
• Office Dog: Dein Hund ist bei uns willkommen!

Wir freuen uns über deine Bewerbung!

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You have a great eye for detail? Breaking stuff and finding bugs is your biggest source of joy?

How about joining our amazing team of ~40 people from all over the world?

We offer you the possibility to work 100% remotely, surrounded by an exciting team & culture!

Working with the best - for the best - facing challenges and creating a real impact.

Tasks

What's your daily life going to look like - your tasks:

• Execute test cases for AB tests and Landing Pages across various platforms, including web and mobile applications, to validate functionality and performance.
• Identify, record, and track defects or issues found during testing, providing detailed reports to the development team.
• Work closely with optimizers, designers, developers, and data analysts to understand project requirements and ensure high-quality outcomes.

Requirements

Come as you are - the role's requirements:

• Knowledge of QA theory and prior experience in a QA position 1 year+.
• Solid hands-on experience with Playwright and/ or Experience in automation testing (JS/TS ecosystem is a plus).
• Strong attention to detail, to identify inconsistencies and ensure the highest quality in testing outcomes.
• Ability to work in a fast-paced environment and manage multiple projects simultaneously.
• Excellent verbal and written communication skills in English, to effectively collaborate with cross-functional teams and clients.

Benefits

What do we bring to the table? Our benefits:

• We are an international team, ambitious and full of power. No formality, but a motivating, young and fun team & culture.
• Competetive remuneration, bonus systems and growth opportunities.
• Open communication & flat hierarchies.
• You can work 100% remotely.

You read until the end? You're smiling?

Then follow the easy application process! We're looking forward to meet you!

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Mentopolis Consulting & Software Concepts GmbH ist ein mittelständisches

Systemhaus – seit 30 Jahre am Markt – mit Standort Aschaffenburg (Rhein-Main)

Wir suchen: Software Testautomatisierer / QA Engineer (m/w/d) in Vollzeit

Aufgaben

• Planung, Design und Pflege von Testfällen für unsere Software – einschließlich Regressions- und Defectnachtests.
• Durchführung manueller Tests auf Modul- und Systemebene (funktional, Integration, Regression) mit Testdokumentation
• Aufbau, Weiterentwicklung und Wartung unserer Testautomatisierung (z.B. mit Playwright, JUnit oder vergleichbaren Frameworks)
• Analyse und Reproduktion von Fehlern sowie enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Fachbereich und Betrieb beim Troubleshooting
• Unterstützen bei Security-Tests z.B. durch Hardening von Testumgebungen oder einfache Schwachstellenanalysen
• Kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Testprozesse, des Testdatenmanagement und der QA-Tool-Landschaft

Qualifikation

• Erfahrung im Design und der Durchführung manueller und automatisierter Tests – inklusive Erstellung von Testfällen, Teststrategien und Dokumentationen; idealerweise in Telko-, Embedded- oder Backendnahen Systemen
• Sicher im Umgang mit gängigen Testautomatisierungstools bzw. Frameworks (z.  Playwright, JUnit, Cypress, Selenium) sowie Versionsverwaltungssystemen (z. B. Git)
• Gute Kenntnisse in Java und Python
• Erfahrung mit Testmanagement- und Dokumentationswerkezeugen (z.B. KIWI, ClickUp oder vergleichbare Tools)
• Von Vorteil: Erfahrung oder starkes Interesse im Bereich Medical Software / Medical Devices oder Security Testing
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort & Schrift

Benefits

• Gezielte Weiterbildungs- & Qualifizierungsmaßnahmen
• Förderung der Methodenkompetenz im interdisziplinären KontextFlexible, leistungs- und erfolgsorientierte Vergütungsmodelle
• Attraktive und flexible Arbeitsmodelle (Home-Office nach Projektanforderung, etc.)
• Perspektiven im Kontext eines mittelständischen IT-Unternehmens

ALLES WEITERE ERZÄHLEN WIR DIR IN EINEM PERSÖNLICHEN GESPRÄCH.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

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🚀 Gestalte die Energiewende mit skalierbarer Software für reale Energieprojekte.

encosa steht für „energy cost savings“. Das ist unsere Mission.

Wir helfen Unternehmen mit Batteriespeichern und intelligenter Software, ihre Stromkosten zu senken und CO₂-Emissionen zu vermeiden.

Als Full-Service-Anbieter übernehmen wir den gesamten Prozess. Von der Wirtschaftlichkeitsberechnung über Netzanschluss und Installation bis hin zum Betrieb.

Unsere Software bildet das Rückgrat unserer Projekte. Von Energiemanagement und Monitoring bis zur Projektplanung und Integration von Echtzeitdaten.

Aufgaben

💡 Deine Rolle

Als (Senior) Softwareentwickler Energy Systems und Cloud (m/w/d) verantwortest du den Aufbau, die Weiterentwicklung und die Skalierung unserer Software- und Datenplattform.

Du gestaltest Architektur, Schnittstellen und technische Standards und arbeitest eng mit Engineering und Operations zusammen, um Energieprojekte digital abzubilden.

⚡ Deine Aufgaben

• Architektur und Entwicklung skalierbarer Cloud-Softwarelösungen im Frontend und Backend
• Übersetzung fachlicher Anforderungen aus Operations, Engineering und Business in robuste Software
• Sicherstellung von Qualität, Performance und Sicherheit über den gesamten Lebenszyklus
• Weiterentwicklung technischer Standards, Codequalität und Best Practices
• Zusammenarbeit mit externen Partnern und Anbindung externer Schnittstellen, z. B. Energiemanagement, IoT oder GIS
• Mentoring und fachliche Unterstützung innerhalb des Entwicklerteams

Qualifikation

Dein Profil

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung
• Erfahrung im Design, Aufbau und Betrieb von Cloud-Backend-Systemen, z. B. AWS, GCP oder Azure, inklusive Infrastructure as Code
• Sehr gute Kenntnisse in Java sowie TypeScript und React
• Fundiertes Verständnis von Softwarearchitektur und Clean-Code-Prinzipien
• Hohe Eigenverantwortung und Bereitschaft, Verantwortung im Team zu übernehmen
• Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
• Sehr gute Deutschkenntnisse mindestens C1 von Vorteil
• Gute Englischkenntnisse
• Interesse an Energiedaten, IoT-Systemen oder GIS-Integration von Vorteil

Benefits

💡 High Impact & Verantwortung – Mit deiner Software steuerst du reale Energieprojekte und trägst direkt zum Erfolg bei.

⚡ Technischer Fokus – Moderne Cloud-Architekturen, produktnahe Entwicklung und spannende reale Anwendungsfälle.

📍 Flexibles Arbeiten – Hybrides Modell mit Büro im Herzen Münchens. Wir freuen uns, wenn du überwiegend (ca. 4 Tage pro Woche) im Büro bist. Homeoffice ist möglich, aber eher die Ausnahme (max. 2 Tage pro Woche).

📈 Entwicklungsmöglichkeiten – Perspektiven in Richtung Tech Lead oder Team Lead.

💸 Attraktives Vergütungspaket – Fixgehalt plus Bonus und Beteiligungsoptionen, die mit dem Wachstum des Startups mitwachsen.

💪 Startup-Kultur mit Haltung – Offene Kommunikation, Wellpass-Fitnessangebot und ein starkes Teamgefühl.

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. ⚡

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Du willst nicht nur zuschauen, sondern Content machen, Creator akquirieren und echte Reichweite aufbauen?

Bei MORE MONEY MORE LOVE arbeitest du direkt im Marketing-Team und unterstützt beim Aufbau unserer Content- und Creator-Maschine.

Aufgaben

Deine Aufgaben

• Produktion von Social Media Content (Reels, Hooks, Cutdowns)
• Aktive Recherche & Ansprache von Creatorn
• Organisation von Seeding & UGC
• Unterstützung bei Drop-Kampagnen
• Tracking von Content-Performance
• Aufbau und Pflege einer Creator-Datenbank

Qualifikation

Dein Profil

• Studium im Bereich Marketing, Medien o.Ä.
• Sicherer Umgang mit Instagram, TikTok & Trends
• Erste Erfahrung mit Videoschnitt (CapCut / Premiere o.Ä.)
• Hands-on Mentalität
• Interesse an Streetwear & Kultur

Benefits

Was dich erwartet

• Direkter Impact auf Reichweite & Markenwachstum
• Enge Zusammenarbeit mit Founder & Marketing-Team
• Verantwortung statt Kaffeekochen
• Einblicke in Drop-Strategien & DTC-Marketing
• Möglichkeit, eigene Content-Ideen umzusetzen
• Praktikum mit echtem Output – kein „Zuschauen“
• Perspektive auf Übernahme bei starker Performance

Wenn du nicht nur zuschauen willst, sondern Content bauen und Creator akquirieren möchtest, dann bewirb dich mit Lebenslauf, Startdatum und kurzer Info, warum du zu uns passt.

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Die BaehrBots GmbH ist ein innovatives Start-up im Herzen von Dresden, das sich auf die Entwicklung von algorithmischen Handelssystemen für den Strommarkt spezialisiert hat. Wir gestalten aktiv die Zukunft der Energiebranche mit – durch automatisierte Handelsstrategien, digitale Marktkommunikation und smarte Datenverarbeitung.

Als junges, wachsendes Team bieten wir dir ein freundliches, kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, häufigen Team-Events und viel Raum für deine Ideen. Wir arbeiten aus einem modernen Coworking Space mitten in Dresden – zentral und gut angebunden.

Aufgaben

Handel & Marktanalyse

• Aktiver Handel von Strom an den relevanten Märkten (Day-Ahead, Intraday)
• Kontinuierliche Analyse von Marktentwicklungen, Preistreibern und Fundamentaldaten
• Identifikation von Handelsmöglichkeiten und Marktineffizienzen
• Risikomanagement und Positionsüberwachung

Strategieentwicklung & Algorithmen

• Entwicklung und Konzeption neuer algorithmischer Handelsstrategien
• Übersetzung von Markt-Insights in konkrete Trading-Logiken und Algorithmen
• Backtesting und Performance-Analyse von Handelsstrategien
• Kontinuierliche Optimierung bestehender Algo-Strategien

Technische Zusammenarbeit

• Enge Kooperation mit unserem Entwicklerteam zur Implementierung von Strategien
• Definition technischer Anforderungen und Spezifikationen für neue Features
• Testing und Validierung neu entwickelter Strategien/Algorithmen im Live-Betrieb
• Feedback zur Weiterentwicklung unserer Inhouse-Trading-Plattform

Qualifikation

Fachliche Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in Energiewirtschaft, BWL, VWL, Mathematik, Physik oder vergleichbar
• Idealerweise mehrjährige Erfahrung im Stromhandel (Day-Ahead/Intraday)
• Fundiertes Verständnis der europäischen Strommärkte und deren Mechanismen
• Kenntnisse in quantitativen Methoden und statistischer Analyse

Technische Fähigkeiten

• Erfahrung mit algorithmischem Trading oder starkes Interesse an der Entwicklung automatisierter Handelsstrategien
• Verständnis für Programmierung, Datenstrukturen, APIs und Trading-Systeme
• Analytisches Denken und Affinität zu datengetriebenen Entscheidungen

Persönliche Kompetenzen

• Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Strukturierte, präzise Arbeitsweise mit hoher Zahlenaffinität
• Teamgeist und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit

Benefits

Was wir bieten:

• Einblick in die komplexe und spannende Welt des algorithmischen Energiehandels
• Praktische Anwendung deiner Programmierkenntnisse in einem realen Marktkontext
• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit, teilweise im Home-Office zu arbeiten
• Ein engagiertes, hilfsbereites Team mit regelmäßigen Team-Events
• Kurze Entscheidungswege und viel Verantwortung von Anfang an
• Moderne Infrastruktur in zentraler Lage im Coworking Space Dresden

Klingt gut?

Dann sende uns bitte deinen Lebenslauf sowie – falls vorhanden – weitere aussagekräftige Unterlagen zu. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, gemeinsam mit dir die Energiezukunft zu gestalten!

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Hallo Google Ads Profi! Bist du bereit, unsere wachsende Google Ads-Agentur mitten in München zu unterstützen? Bei uns kannst du deine SEA-Kenntnisse voll ausspielen, große Onlineshop-Kampagnen auf das nächste Level heben, deine eigenen Ideen einbringen und verdiente Feierabende mit unserem eigenen AFTRWRK Wein ausklingen lassen. Du hast Lust auf ein chilliges Team, eine sehr gute Arbeitsatmosphäre und erfolgsbasierte Gewinnbeteiligung? Dann lies weiter und bewirb dich unkompliziert. Wir freuen uns auf dich!

Über uns

Wir sind eine kleine, aber feine Performance Marketing Agentur, die sich ausschließlich auf Google Ads für Onlineshops spezialisiert hat. Unser Office befindet sich mitten im Herzen von München Maxvorstadt, mit zahlreichen Lunch- und Afterwork-Möglichkeiten in der Nachbarschaft. Unsere Core Values sind Teamspirit, Wachstum, Eigenverantwortung und Proaktivität. Um unser Team weiter zu stärken und unsere Boutique-Agentur auf das nächste Level zu heben, suchen wir einen erfahrenen und ambitionierten Google Ads Account Manager. Wenn du ein Google-Ads-Experte mit Skalierungs-Mindest bist, eigenständige Verantwortung für Kundenaccounts übernehmen willst und unser Beratungsprodukt aktiv mitgestalten möchtest, dann bist du bei uns genau richtig!

Aufgaben

Deine Aufgaben

• Planung und Umsetzung: Du planst, setzt um und optimierst eigenständig SEA-Kampagnen (Google Ads, Bing Ads) mit 5 bis 6-stelligen Monatsbudgets.
• Reporting und Strategie: Du wertest Tracking-Daten aus, erstellst Performance-Reports und leitest daraus Handlungsempfehlungen ab.
• Kampagnenoptimierung: Du überwachst und analysierst kontinuierlich die SEA-Kennzahlen, um Kampagnen zu optimieren und den ROI zu steigern.
• Kundenberatung: Du berätst Kunden in wöchentlichen Jour-Fixe-Terminen ganzheitlich im Online-Marketing und hast einen maßgeblichen Einfluss auf deren Wachstum.
• Prozessgestaltung: Du trägst aktiv zur Gestaltung und Weiterentwicklung unseres Beratungsprodukts bei und bringst deine Ideen und Erfahrungen ein.

Qualifikation

Dein Profil

• Erfahrung und Kenntnisse: Du hast mind. 2 Jahre nachgewiesene Erfahrung in der Umsetzung von SEA-Kampagnen für eCom Unternehmen, sowie fundierte Kenntnisse der entsprechenden Tools (Google Ads, Google Analytics, Feed Optimierung, etc.)
• Performance-Orientierung: Du hast ein tiefes Verständnis für performancegetriebene Analysen und Tracking auf einem fortgeschrittenen Level.
• Kommunikationsfähigkeiten: Du kannst komplexe technische Konzepte verständlich erklären und besitzt ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Proaktivität: Du zeichnest dich durch eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise aus, arbeitest gerne selbstorganisiert und bist immer bereit, neue Ideen und Weiterentwicklungen einzubringen.
• Ein Studium oder eine vergleichbare Ausbildung sind von Vorteil, aber kein Muss.

Benefits

Was wir bieten

• Attraktives Gehalt mit erfolgsbasierter Gewinnbeteiligung.
• Flexible Arbeitszeiten.
• Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Team in zentraler Lage in München Maxvorstadt.
• Prozessgestaltung: Die Möglichkeit, aktiv die Prozesse und Weiterentwicklung unseres Beratungsprodukts mitzugestalten.
• Arbeitsatmosphäre: Eine offene, ehrliche und kooperative Arbeitskultur, in der du deine Ideen einbringen und umsetzen kannst.
• Wähle dein Tech Stack - Egal ob Windows oder MacBook.
• Team-Events und gemeinsame Aktivitäten

Worauf wir Wert legen

• Hoher Teamspirit und Drive
• Growth-Mindset
• Eigeninitiative und Verantwortung
• Good Vibes im Office
• Guten Kaffee

Was wir nicht bieten

• Veraltete Agentur-Strukturen
• Dienst nach Vorschrift
• Langeweile
• Überstunden (außer an Black Friday)

Bewerbung

Wenn du bereit bist, deine Karriere als Google Ads Account Manager auf das nächste Level zu heben und unsere Wachstumsreise aktiv mitzugestalten, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Schicke uns einfach deine Unterlagen inklusive Gehaltsvorstellungen und frühestmöglichem Eintrittstermin! Wir sind offen für verschiedene Modelle von 20-40 Wochenstunden.

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Wir bei BrickUp revolutionieren die Sanierung und Renovierung von Bestandsimmobilien – nachhaltig, effizient und risikofrei.

Unser innovativer Ansatz ermöglicht es Immobilienbesitzern, ihre Wohnimmobilien schnell und unkompliziert zu modernisieren. Dabei kümmern wir uns nicht nur um Planung und unterstützen bei der Finanzierung, sondern übernehmen auch die komplette Umsetzung, um eine reibungslose und stressfreie Projektabwicklung zu garantieren.

Unser erfahrenes Team aus Architekten, Bauleitern und zertifizierten Handwerkern sorgt für exzellente Renovierungsergebnisse. Unterstützt wird unser Prozess durch eine eigens entwickelte Software, die eine präzise Planung sowie eine nahtlose Koordination aller Beteiligten ermöglicht.

Um unser Wachstum weiter voranzutreiben, suchen wir ab sofort einen Pflichtpraktikant*in (m/w/d) für den Bereich Social Media Marketing.

Aufgaben

• Konzeption, Erstellung und Veröffentlichung von Content für unsere Social-Media-Kanäle (insb. Instagram, LinkedIn) - von klassichen Posts, über Stories bis zu Reels
• Verfassen und redigieren von Blogartikeln, Captions und Texten für Postings, Skripts und unsere Website
• Gestaltung von Social-Media-Grafiken, Präsentationen, Bannern, Postern und anderen Marketingmaterialien (digital & print)
• Unterstützung beim Videoschnitt, Dreharbeiten und optimieren von Social-Media-Clips
• Recherche von Trends, Hashtags, Themen und Best Practices im Bereich Immobilien, Bauen & Social Media
• Mitarbeit bei der Content-Planung und Umsetzung von Marketingkampagnen und verschiedener offline Events

Qualifikation

• Aktives Studium im Bereich Marketing, Kommunikationsdesign, BWL oder vergleichbar (in dem du ein Pflichtpraktikum absolvieren musst)
• Du hast ein Auge für Gestaltung, ein Gespür für Social-Media-Dynamiken und interessierst dich für Immobilen / Interior Design
• Du bringst erste Erfahrungen in Grafikprogrammen (z. B. Canva, Adobe Suite, Figma) und Videoschnitt (z. B. CapCut, Premiere, Final Cut) mit
• Du arbeitest eigenständig, zuverlässig und bist bereit, Verantwortung zu übernehmen und bist motiviert mit uns gemeinsam etwas aufzubauen
• Du hast Lust auf Startup, Hands-on-Mentalität und möchtest wirklich etwas bewegen

Benefits

• Pionierarbeit in der Immobilienbranche: Sei Teil eines Teams, das die Art und Weise, wie Renovierungen & Sanierungen geplant und durchgeführt werden, komplett neu gestaltet
• Gestaltungsspielraum: Deine Ideen sind gefragt! Hilf uns, Prozesse weiterzuentwickeln und zu optimieren, um das Beste aus den Immobilien machen
• Flexibles & modernes Arbeiten: Flexible Arbeitszeiten und Einsatz modernster Soft- & Hardware (Apple, Matterport, Polycam, etc)
• Dynamisches und ambitioniertes Team: Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen und ein inspirierendes Arbeitsumfeld
• Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten: Die Chance, in einer wachsenden Firma Verantwortung zu übernehmen und sich weiterzuentwickeln
• Arbeit auf Augenhöhe: Wir legen besonderen Wert auf ein respektvolles Miteinander und begegnen jedem auf Augenhöhe – unabhängig davon, ob es sich um Makler, Gewerk, Praktikant oder Immobilen-Eigentümer handelt.

Interesse geweckt?

Dann bewirb dich jetzt und sende uns deine Bewerbungsunterlagen inkl. Mini-Portfolio!

Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! 🚀

Hinweis: Zur besseren Lesbarkeit wird in dieser Stellenanzeige das generische Maskulinum verwendet, alle verwendeten Personenbezeichnungen beziehen sich auf alle Geschlechter.

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Wir suchen für unseren Klienten T.Eilers & Partner einen Projektmanager (m/w/d), der Prozesse strukturiert steuert, Projekte sauber umsetzt und operative Exzellenz sicherstellt – remote oder vor Ort.

Firma T.Eilers & Partner berät Unternehmer mit dem Ziel, Einnahmen und Ausgaben strategisch optimal zu gestalten. Der Fokus liegt auf kleinen und mittelständischen Unternehmen sowie deren privaten Haushalten. Wachstum, Struktur und nachhaltige Ergebnisse stehen im Mittelpunkt.

Damit Projekte nicht nur geplant, sondern erfolgreich umgesetzt werden, brauchen wir dich.

Wichtig: Wohnsitz oder Zweitwohnsitz in Deutschland erforderlich. Die Zusammenarbeit erfolgt vollständig digital (Zoom, MS 365 etc.).

Aufgaben

• Planung, Steuerung und Überwachung interner Projekte
• Strukturierung und Optimierung bestehender Prozesse
• Koordination zwischen Geschäftsführung, Team und externen Partnern
• Termin- und Ressourcenmanagement
• Sicherstellung von Meilensteinen, Deadlines und Qualitätsstandards
• Vorbereitung von Entscheidungsgrundlagen und Reportings
• Eigenständige Kommunikation mit Kunden und ProjektbeteiligtenDu sorgst dafür, dass aus Strategien konkrete Ergebnisse werden.

Qualifikation

• Erfahrung im Projektmanagement (idealerweise im Dienstleistungsumfeld)
• Strukturierte, lösungsorientierte und eigenständige Arbeitsweise
• Fähigkeit, mehrere Projekte parallel zu steuern
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten – schriftlich wie mündlich
• Sicherer Umgang mit digitalen Tools (MS Office, Projektmanagement-Software, Videokonferenzsysteme)
• Unternehmerisches Denken und Verantwortungsbewusstsein
• Wohnsitz oder Zweitwohnsitz in Deutschland

Benefits

• Flexible Arbeitsmodelle: Teilzeit oder Vollzeit möglich
• Remote-Arbeit
• Digitale Infrastruktur & professionelle Tools
• Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich Führung, Kommunikation und Projektsteuerung
• Verdienst: Je nach Qualifikation und Arbeitsumfang zwischen 530 Euro (Minijob) und 3.850 Euro monatlich (Vollzeit)
• Teilzeit / Vollzeit und Selbstständig (z.B.: Virtuelle Assistenz ect.) ist auch möglich, das Einkommen wird entsprechend angepasst.
• Vergütung je nach Qualifikation und Verantwortungsbereich
• Option auf selbstständige Zusammenarbeit möglich

Wenn du Verantwortung übernehmen willst, strukturiert arbeitest und Projekte nicht verwaltest, sondern erfolgreich abschließt, freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Wir leiten deine Unterlagen an T.Eilers & Partner weiter. Eine direkte Kontaktaufnahme erfolgt zeitnah.

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Wir treiben die Zukunft voran. Während wir KI in die Rechtsbranche bringen und unsere Infrastruktur innovativ weiterentwickeln, brauchen wir jemanden, der dem Rest der Mannschaft technisch den Rücken freihält.
Und hier kommst du ins Spiel: ein:e echte:r IT-Allrounder:in – kein Spezialist:in für einzelne Programme oder Bereiche, aber jemand, der alles im Blick hat und weiß, wann Handeln nötig ist.

Hard Facts:

• Mind. 5 Jahre IT-Admin-Erfahrung | Fachinformatiker:in Systemintegration oder vergleichbar | Deutsch mind. C2
• Vollzeit | Unbefristete Festanstellung | Start: asap | Benefits: MeTime, JobRad & Co.

Lust auf mehr Details? Dann lies weiter!

Aufgaben

Dein Alltag:

• Management der Windows- und Citrix-Landschaft, Betreuung der Virtualisierungsumgebung
• Softwareverteilung und Verwaltung der VoIP-Telefonanlage
• Netzwerk, Backups, Berechtigungen im Griff – Security ist bei Dir kein Add-on
• Nicht nur reagieren, sondern Prozesse verbessern, dokumentieren und Richtung KI/Automatisierung denken
• Perspektive: Die IT mit uns mitwachsen lassen und neue Tools einbinden

Was wir Dir nicht bieten: Sture Routinen oder starre Prozesse.
Dafür bekommst Du: Gestaltungsspielraum, Verantwortung, moderne Tools und echte Wertschätzung.

Qualifikation

Fachlich

• IT-Ausbildung (vorzugsweise Fachinformatiker Systemintegration) oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung als Admin, gerne auch zusätzlich im Support
• Skills in Windows Server, AD, ideal Citrix/VMware/WSUS und / oder Storage
• Fit im Netzwerk & Security-Basics, Softwareverteilung & VoIP
• Erfahrung mit Microsoft 365, Exchange Online und Ticket-Systemen von Vorteil

Persönlich

• Hands-on, pragmatisch, lösungsorientiert
• Bringst Dich ein, optimierst, denkst in Automatisierung und Digitalisierung
• Offene Kommunikation, ehrlich & direkt, Teamplayer durch und durch
• Locker im Umgang, auch wenn’s hektisch wird; Sense of Humor willkommen
• Motivation, Neues zu lernen & Projekte aktiv nach vorne zu bringen
• Deutsch mind. C2

Benefits

Entdecke ein innovatives und spannendes Arbeitsumfeld im Herzen von München – bei uns bist Du eher in einem modernen Legal-Tech-Unternehmen als in einer verstaubten Kanzlei.

Gutes Teamwork ohne große Hierarchien, dafür mit viel Kollegialität und einem offenen, wertschätzenden Miteinander, zeichnet uns aus. Wir vertrauen einander. Deshalb glauben wir an Eigenverantwortung, Selbstorganisation und Autonomie – weil so Zufriedenheit und Innovationen entstehen.

Bei uns gibt es nicht nur flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Remote-Work, seit 2024 haben wir auch unsere MeTime eingeführt, für eine noch gesündere Work-Life-Balance.

Hier zählen sowohl individuelle Leistung als auch persönliche Entwicklung. Ideen nehmen wir ernst, und Führung auf Augenhöhe ist für uns selbstverständlich.

Wir fördern unsere Mitarbeitenden mit internen und externen Weiterbildungsmaßnahmen, leisten einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und kommen regelmäßig bei Socializing-Events zusammen.

Dann klick „Auf diese Stelle bewerben“ und erzähl uns von dir.

Noch Fragen? Ruf einfach an unter 089 5205720 und lass dich direkt mit Anna Frett oder Manuel Lannert verbinden.

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Unternehmen aller Größen bauen erfolgreich auf HICOs Management- und IT-Beratung, um mit uns relevante BI-, Planungs- und Digitalisierungs-Herausforderungen effizient, modern und verlässlich zu lösen. Die HICO-Group verbindet die strategische Sicht und Verbindlichkeit eines Gründer-geführten Unternehmens mit der Dynamik eines Technologie-Start-Ups.

Aufgaben

Erkennst du dich in diesem Kurzprofil wieder?

• Du bist leidenschaftlich an Themen wie Geschäftsprozessen, moderne Datenlandschaften etc. interessiert.
• Du hast Erfahrung darin effiziente, moderne CPM-Lösungen zu designen und erfolgreich umzusetzen.
• Du bist ein exzellenter Kommunikator mit Erfahrung im Projektmanagement.
• Du bist Pragmatiker, kein Zweifler

…dann bist DU die richtige Person für uns!

Was erwartet dich bei uns?

• Projektleitung, Konzeption und Implementierung anspruchsvoller CPM-Projekte
• Unterstützung im Presales bis hin zum unternehmensweiten Roll-Out

Qualifikation

Was bringst du mit?

• 3+ Jahre Erfahrung beim Design und Aufbau von Planungslösungen
• 3+ Jahre Erfahrung im Consulting
• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarem
• Leidenschaft für Planungs-Prozesse
• Mehrjährige Erfahrung im Controlling/ Finance
• Vorteilhafte Skills: Jedox (oder vergleichbare Planungstechnologien), IBCS, SQL, Java, SSIS/SSAS, Microsoft Azure, SAP Analytics Cloud (SAC), SAP BW
• Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
• Einen Wohnsitz in der Schweiz oder Umzugsbereitschaft

Benefits

Welche Vorteile bieten wir dir?

• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, langfristige Entwicklungsmöglichkeiten
• Ein modernes und angenehmes Arbeitsumfeld mit kompetenten, aufgeschlossenen Teams
• Attraktive, erfolgsorientierte Vergütung.
• Überdurchschnittliche Ferientage und Sozialbeiträge (Pensionskasse und ALV)
• Vertrauensarbeitszeit-Modell, Homeoffice, Weiterbildungsangebote (intern und extern) und Teamevents
• Flexibler Standort in der Schweiz (Home Office / Remote)
• Hoher «remote-work»-Anteil und damit verbunden geringe Reisezeiten und mehr Work-Life-Balance!
• Bezuschusste Mitgliedschaft für Fitnessstudios und Sportvereine

Interesse?

Dann möchten wir Dich gerne näher kennenlernen. Bitte sende uns deine kompletten Bewerbungsunterlagen unter Angabe des Gehaltswunsches sowie des frühestmöglichen Einstiegstermins über das Bewerbungsformular. Für Rückfragen steht unser HR-Team gerne zur Verfügung.

Auch wenn du noch nicht alle Anforderungen erfüllst doch du kannst bei 70-80% ein „Check“ setzen, und du hast Bock mehr zu lernen, dann werden wir die nächsten Skills gemeinsam erreichen. Wir sind ein vielseitiges, diverses, multikulturelles und familiäres Team.

WIR FREUEN UNS AUF DEINE BEWERBUNG!

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Du willst die Theorie mit der Praxis verbinden und an der Optimierung unseres bestehenden CRM-Systems für unser Vertriebsteam mitwirken?
Dann bist du bei der Hallo Welt! GmbH in Regensburg genau richtig!

Die Stelle ist auf 6 Monate befristet mit Option auf Übernahme nach Studienabschluss.

Aufgaben

• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Reorganisation unseres Odoo-CRM-Systems
• Überarbeitung der Vertriebs-Pipeline (z. B. Phasenstruktur, Leadprozess)
• Anpassung und Erweiterung von Datenfeldern, Entitäten und Formularen
• Erstellung übersichtlicher Dashboards und Reports für Vertrieb und Management
• Mitarbeit an der Struktur und Funktionalität unseres Kundenportals und Kundencenters (z. B. Benutzerführung, Datenanzeige, Self-Service-Bereiche)
• Umsetzung eines durchdachten Rollen- und Nutzerkonzepts mit Rechtevergabe
• Enge Abstimmung mit Vertrieb, Marketing und Odoo-Administration

Qualifikation

• Laufendes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik, BWL mit IT-Schwerpunkt oder vergleichbar
• Praxiserfahrung im Umgang mit CRM-Systemen (z. B. Odoo, Salesforce, HubSpot, Zoho, Microsoft Dynamics)
• Idealerweise erste Erfahrung mit Odoo
• Technisches Grundverständnis: Kenntnisse in SQL, Python oder XML von Vorteil
• Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigenverantwortung
• Interesse an digitalen Prozessen, Automatisierung und CRM-Architektur
• Teamfähigkeit sowie gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch ausdrücklich erforderlich (mind. B2)

Benefits

• Verantwortungsvolle Aufgaben mit direktem Einfluss auf unsere Vertriebsprozesse,
• flexible Arbeitszeiten (ca. 10–20 Std./Woche) – ideal mit dem Studium vereinbar,
• Remote-Arbeit möglich, persönlicher Kontakt zum Team jederzeit gegeben,
• Einblick in ein modernes ERP- und CRM-Umfeld mit praxisnaher Anwendung,
• persönliche Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Odoo-Anwender und
• Möglichkeit zur Verlängerung oder Übernahme nach Studienabschluss.

Vorteile für Geeks!

• Eine Position beim Innovationstreiber für MediaWiki-Anwendungen,
• Zugang zu State-of-the-Art-Technologien wie Docker und vielen anderen,
• Gestaltungsspielraum in einem kleinen, aber feinen Team aus Entwicklern und Tech-Support-Mitarbeitern,
• herausfordernde Projekte und kontinuierliches Lernen am Projekt und
• enge Kontakte zu einer global agierenden Entwicklercommunity.

Wir freuen uns auf Studierende, die nicht nur mitdenken************, sondern auch mitgestalten möchten.

Bewirb dich jetzt mit kurzem Lebenslauf und ein paar Zeilen zu deiner bisherigen CRM-Erfahrung über unser Jobportal.

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Technik gestalten. Zukunft planen.

Wir sind die TeGA-PLAN Heidemann GmbH – ein interdisziplinäres Ingenieurbüro für technische Gebäudeausrüstung mit Sitz in Kiel. Mit rund 30 Kolleginnen und Kollegen planen wir anspruchsvolle Projekte in den Bereichen HLS, Elektrotechnik und Gebäudeautomation – vom ersten Konzept bis zur Umsetzung auf der Baustelle.

Was uns auszeichnet?
Kurze Entscheidungswege, echte Teamarbeit und der Anspruch, Technik nicht nur normgerecht, sondern intelligent und nachhaltig zu denken. Wir verbinden klassische Ingenieurplanung mit modernen Planungsmethoden und legen Wert auf Qualität, Verlässlichkeit und ein gutes Miteinander.

Bei uns arbeitest du nicht im Konzernapparat, sondern in einem starken, wachsenden Team mit Verantwortung, Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf spannende Projekte!

Aufgaben

Als Teil unseres Teams arbeitest du aktiv an der Planung und Koordination von gebäudetechnischen Automationssystemen. Zu deinen Hauptaufgaben gehören:

• Eigenständige Planung von Systemlösungen im Bereich Gebäudeautomation (GA) gemäß aktuellen Normen und Standards (HOAI Leistungsphasen 1–9)
• Erstellung und Abstimmung von GA-Funktionalitäten, Funktionslisten und Topologien
• Schnittstellenkoordination mit den Gewerken Heizung, Lüftung, Sanitär, Elektrotechnik, Nutzungsspezifische Anlagen
• Unterstützung bei Vergabeunterlagen und Prüfungen von Angeboten
• Qualitätssicherung und Begleitung bis zur erfolgreichen Projektrealisierung

Qualifikation

Wir wünschen uns eine*n motivierte*n Kolleg*in mit:

• Abgeschlossenem Studium im Bereich Elektrotechnik, Gebäudeautomation, Versorgungstechnik oder vergleichbarer Qualifikation
• Fundierte Erfahrung in der Planung von Gebäudeautomation
• Sicherem Umgang mit GA-Tools (TRIC) und relevanten Normen (z. B. DIN EN ISO 16484 / DIN 3814)
• Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit im Projektteam
• Selbstständiger, strukturierter Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein

Benefits

Wir bieten Dir:

• Langfristig, sicherer Arbeitsplatz auch in Krisenzeiten
• 30 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersversorgung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Vermögenswirksame Leistungen (VWL)
• Flexible Arbeitszeiten
• Möglichkeit zur Home-Office Tätigkeit / mobilem Arbeiten
• Bike-Leasing, E-Bike zur freien Verfügung
• Klare Projektverantwortung
• Entwicklungsperspektive innerhalb der GA-Abteilung
• Strukturierte Arbeitsweisen im Team

Was Dich bei uns nicht erwartet

• Schichtbetrieb
• Montage
• Vertriebsdruck
• Anonyme Konzernstruktur

Und zum Schluss das Wichtigste:

Arbeiten, wo andere Urlaub machen – mit kurzen Wegen, hoher Lebensqualität und gleichzeitig spannenden Projekten.

Du bist interessiert?

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

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1KOMMA5°

At 1KOMMA5°, we pursue a clear vision: Living on wind and sunlight forever for free. To make this a reality, we are building the energy system of the future with Heartbeat AI. Want to be part of it?

We bring together regional craftsmanship and scalable software: We don't think of solar, batteries, heat pumps, and e-mobility as isolated components, but control them as an intelligent, integrated overall system in our virtual power plant. Directly connected to the electricity market – in real time, fully automated. This way, energy is used when it is available from renewables and particularly cost-effective. By 2030, our goal is to transition 1.5 million households to renewable energies. Over 3,000 people are working towards this every day, at more than 80 locations worldwide, from Finland to Australia.

Want to take responsibility and build solutions that truly matter? Apply now and help us shape the energy world of tomorrow.

Learn about our Product & Tech team!

Deine Position

As a member of the B2C domain, you will build a virtual power plant leveraging our energy manager "Heartbeat", and continuously ship innovative energy market solutions to our customers.

You will be responsible for developing scalable, robust backend services that enable seamless integration of our energy management solutions with various energy markets.

Key responsibilities include:

• Work collaboratively with product managers, data engineers, and data scientists to understand problems, support discoveries, and create solutions our customers love
• Build and optimize backend services for VPP operations and energy market integrations
• Design and implement APIs and abstraction layers for seamless communication between different components of our energy market integration solutions
• Optimize backend services for scalability and support for a large number of connected users
• Create, implement, evaluate, and deploy software solutions to solve complex problems in a simplified way
• Foster a culture of experiment-driven innovation within the team
• Promote teamwork and successful project execution
• Continuously improve developer satisfaction by avoiding/reducing tech debt, automating processes, and good documentation
• Work across your boundaries and interact in close collaboration with our stakeholders and other teams

Technologies you will work with include:

• TypeScript, NestJS
• Google Cloud Platform (Cloud Run, Cloud Functions, PubSub, CloudSQL, Firestore, BigQuery)
• Domain-driven design architecture
• Datadog
• Terraform
• GitHub Actions

Dein Profil

The successful candidate will have:

• Proven experience in developing scalable backend solutions with TypeScript from several past projects
• Competence in building virtual power plant infrastructure, including the integration into energy markets (day-ahead, intraday, balancing services, etc).
• Hands-on experience working with interfaces in the context of energy services (e.g., smart meters, energy optimization, load balancing).
• Broad knowledge of various architectural patterns and experience implementing them with CI/CD using GitHub Actions and cloud infrastructure (ideally GCP)
• Passion for maintainable, documented, reusable, and testable code
• A finger on the pulse of software engineering trends and industry best practices
• An agile and product-oriented mindset and you consider yourself a team player
• Very strong written and spoken English skills, German is a plus

Bonus points for:

• Experience with IaC (ideally Terraform)
• Experience Python in the context of Data Engineering or Machine Learning
• Experience with IoT applications for grid balancing and demand response

We are an ambitious and dynamic company with a talented team. We require our engineers to be imaginative, enthusiastic, and willing to tackle new challenges as we strive to provide everyone with renewable energy technologies.

Benefits

• You are part of an international, dynamic, and highly motivated team of people who have proven to make things happen
• With your work, you accelerate the "energy transition" and hence have a direct impact on our climate
• Work with and learn from other super-smart colleagues
• You will enjoy direct contact with core decision-makers
• You will enjoy the best chances of entering full-time in one of Europe’s most thriving scaleups
• You work remotely (Germany-wide), with offices in Hamburg, Berlin or Munich
• Create a healthy balance alongside your work and enjoy all the benefits of the EGYM Wellpass
• Benefits and discounts are yours with Futurebens
• Whether city bike or e-bike - be flexible with our job bike leasing and do something good for the environment at the same time

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Über uns

evolutiq ist eine Investment Management Gesellschaft mit Sitz in Köln, die in die Bereiche Real Estate und Private Equity investiert. Mit unserem unternehmerischen und nachhaltigen Investmentansatz setzen wir neue Maßstäbe und schaffen so Wert für unsere Kunden und Partner. Darüber hinaus möchten wir gemeinsam die Welt von Morgen mitgestalten: Einen bedeutenden Teil unseres Umsatzes investieren wir in Projekte, die effiziente Lösungen für die dringendsten Herausforderungen unserer Zeit entwickeln.

Wir sind ein wachsendes Unternehmen, das Wert auf klare Prozesse, Verlässlichkeit und ein kollegiales Miteinander legt. Unser Finance‑Team spielt eine zentrale Rolle dabei, Transparenz zu schaffen und fundierte Entscheidungen zu ermöglichen. Zur Verstärkung suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die Freude an Zahlen, Struktur und Verantwortung hat.

Die Aufgaben

• Verantwortung für die laufende Finanzbuchhaltung
• Übernahme der Lohnbuchhaltung über Personio
• Vorbereitung und Unterstützung bei Monats‑ und Jahresabschlüssen
• Pflege und Abstimmung von Konten sowie Erstellung regelmäßiger Reports
• Unterstützung im Zahlungsverkehr und bei der Liquiditätsplanung
• Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern und externen Partnern (z. B. Steuerberatung)
• Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Accounting‑Prozesse

Das Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Finanzen/Accounting
• Mehrjährige Erfahrung in der Buchhaltung oder im Rechnungswesen
• Lohnbuchhaltungserfahrung
• Sicherer Umgang mit gängigen Buchhaltungssystemen und MS Office
• Strukturierte, zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise
• Freude an Teamarbeit und klare, offene Kommunikation
• Bereitschaft, mindestens zwei Tage pro Woche vor Ort im Büro zu arbeiten
• Freude an Arbeit in einem dynamischen Umfeld und spontanen Anfragen

Warum wir?

• Ein flexibles, hybrides Arbeitsmodell (mind. 2 Tage/Woche im Office)
• Eine Teilzeitrolle mit 20 Stunden pro Woche – gut planbar und familienfreundlich
• Ein motiviertes Team, das Wert auf Austausch und gegenseitige Unterstützung legt
• Moderne Arbeitsumgebung und effiziente Tools
• Raum für eigene Ideen und Mitgestaltung im Finance‑Bereich
• Attraktive Vergütung und Benefits
• Spannende Aufgaben in einem wachsenden Unternehmen
• Kollegiales Team mit offener Unternehmens- und Feedback-Kultur
• Einen modernen Arbeitsplatz mitten in Ehrenfeld, inklusive Fitnessstudio, Kantine, Job-Ticket und Job-Rad, etc. Klingt nach Dir?
  Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

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Die Deutsche Finanz Consulting steht für individuelle Lösungen für verschiedene Versicherungs-, Immobilien- und Finanzdienstleistungsprodukte an und ist deutschlandweit tätig. Für den weiteren Ausbau und zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort engagierte und unternehmerisch denkende Partner (m/w/d), die bereit sind Verantwortung zu übernehmen und aktiv zum gemeinsamen Erfolg beizutragen.

Aufgaben

• Beratung von Kund:innen zu Finanz-, Vorsorge und Investmentlösungen
• Aufbau eines eigenen Kundenstamms mit langfrister Betreuung
• Entwicklung individueller Finanzkonzepte auf Basis persönlicher Ziele und Bedürfnisse
• Schulen und unterstützen von neuen Vertriebsmitarbeitern

Qualifikation

• Leidenschaft für Vertrieb und Kundenbeziehungen
• Selbständige Arbeitsweise und hohe Eigenmotivation
• Organisationstalent und zielorientiertes Denken
• Zuverlässiges, professionelles Auftreten
• Bereitschaft zu Aus- Weiterbildung
• Interesse an der Finanzwelt
• Quereinsteiger, Youngster, Profi oder Allrounder
• Führerschein erforderlich

Benefits

• Bonifikation für Zielerreichung
• Vertriebsunterstützung
• Home-Office Möglichkeiten
• Attraktive Verdienstmöglichkeiten
• Mitarbeiter-Event
• Frei wählbare Verkaufsgebiete
• Allgemeiner Zuschuss

Interesse?

Dann machen Sie den ersten Schritt und bewerben sich mit Ihren Lebenslauf. Profitieren Sie von unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten. Wir freuen uns auf Sie und sind gut vorbereitet!

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Sacred Byte is a Berlin-based managed security services provider. We deliver secure IT infrastructure and compliance-ready cybersecurity for companies handling sensitive data—making enterprise-grade protection accessible to small and mid-sized organisations through smart administration and open-source solutions.

We're building a distributed team and looking for a reliable, curious technician internationally to help us keep client operations running smoothly while developing your security expertise.

Tasks

You'll handle day-to-day IT operations for our clients and contribute to internal security projects:

• Provision and manage users, groups, and licences in Microsoft 365 or Google Workspace
• Onboard laptops (Windows/macOS) into MDM and coordinate remote device handovers
• Triage first-line support tickets (password resets, access requests) and escalate complex issues
• Run weekly maintenance checks: patch status, backup logs, security alerts
• Document fixes and runbooks so processes are repeatable
• Contribute to security projects (~20% of your time): CVE research and briefings, laptop hardening scripts, incident-response playbook drafts, ISO 27001 checklist development

Requirements

What You Bring

• 2+ years of hands-on experience in IT operations, helpdesk, or systems administration
• Proven admin skills in Microsoft 365 or Google Workspace (user/group management, security policies, basic troubleshooting)
• Comfortable with MDM platforms (Intune, Jamf, or similar)
• Proficient in at least one scripting language (PowerShell, Bash, or Python)
• Strong written and spoken English; German is a plus
• Reliable internet and a professional remote setup
• Self-directed, comfortable working asynchronously across time zones

Nice to have:

• Microsoft 365 Certified (Administrator Expert or Endpoint Administrator)
• Google Workspace Administrator certification
• Exposure to security frameworks (ISO 27001, SOC 2, or similar)

Benefits

What We Offer

• Competitive hourly rate: €12–16/hour, paid in EUR
• Autonomy: Own your domain; we trust you to manage your work
• Growth path: Opportunity to expand into a larger role as we scale
• Fully remote: Async-first culture with occasional video syncs during CET-compatible hours

Please apply via join with a full CV and letter explaining your qualifications.

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Wir sind KARL SCHNELL - eine globale, technologisch führende Premiummarke, die über jahrzehntelange Erfahrung im Maschinenbau für die Nahrungsmittelindustrie verfügt.

Zur Verstärkung unserer IT-Abteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

ERP-Systembetreuer m/w/d

Aufgaben

• Technische Betreuung, Wartung und Weiterentwicklung unserer ERP-Lösung
• Planung und Umsetzung von Systemerweiterungen sowie Integration neuer Programme und Module
• Überwachung und Pflege von ERP-Stammdaten, Abläufen und Hintergrundprozessen
• Konfiguration und Kontrolle der Schnittstellen zu FiBu, Kostenrechnung, PLM und Regalsystemen
• Erstellung von Druckbelegen mit Crystal Reports
• Planung und Durchführung von ERP-Upgrades
• Analyse von Fehlern, Optimierung von Prozessen und Durchführung von Anwenderschulungen
• Unterstützung bei der Vorbereitung der Jahresinventuren

Qualifikation

• Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung im ERP-Umfeld, idealerweise mit PSI Penta
• Kenntnisse in BI und Datawarehouse von Vorteil
• Erfahrung in der Arbeit mit Crystal Reports sowie Kenntnisse in Groovy-Programmierung
• Sicherer Umgang mit SQL vorausgesetzt und Oracle-Datenbanken wünschenswert
• Selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
• Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie hohe Motivation, Lernbereitschaft und Engagement
• Systematische, lösungsorientierte Denkweise und kommunikatives Auftreten, um komplexe Sachverhalte zu erfassen und verständlich zu vermitteln

Benefits

• 30 Tage Urlaub
• 37h Woche / keine Schichtarbeit
• Urlaubsgeld
• Jahresgratifikation
• Individuelles Gesundheitsbudget von € 400,- jährlich
• Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
• Zuschuss zur Kindergartenbetreuung
• Zuschuss für Bildschirmarbeitsplatzbrille
• Bike-Leasing
• Flache Hierarchien und langfristige Perspektiven
• Mitarbeiterangebote - Corporate Benefits
• Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Umfeld

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre Zukunft in einer krisenfesten Branche!

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Technik gestalten. Zukunft planen.

Wir sind die TeGA-PLAN Heidemann GmbH – ein interdisziplinäres Ingenieurbüro für technische Gebäudeausrüstung mit Sitz in Kiel. Mit rund 30 Kolleginnen und Kollegen planen wir anspruchsvolle Projekte in den Bereichen HLS, Elektrotechnik und Gebäudeautomation – vom ersten Konzept bis zur Umsetzung auf der Baustelle.

Was uns auszeichnet?
Kurze Entscheidungswege, echte Teamarbeit und der Anspruch, Technik nicht nur normgerecht, sondern intelligent und nachhaltig zu denken. Wir verbinden klassische Ingenieurplanung mit modernen Planungsmethoden und legen Wert auf Qualität, Verlässlichkeit und ein gutes Miteinander.

Bei uns arbeitest du nicht im Konzernapparat, sondern in einem starken, wachsenden Team mit Verantwortung, Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf spannende Projekte!

Aufgaben

• Eigenverantwortliche Planung, Ausschreibung und Bauleitung, für die Gewerke Heizung / Klima / Lüftung / Sanitär / MSR-Technik
• Hierzu zählen Planung, Budget-Kalkulationen, Ausschreibung, Vergabe, Objektüberwachung, Abnahme und Qualitätssicherung, Inbetriebnahme, Budget-Controlling und Dokumentation von komplexen Projekten im Bereich der Versorgungstechnik / der technischen Gebäudeausrüstung.
• Zusammenarbeit und Koordination mit weiteren an der Planung fachlich Beteiligten

Qualifikation

• Du verfügst über eine abgeschlossene Meister- bzw. Technikerausbildung oder hast ein Studium der Versorgungstechnik erfolgreich abgeschlossen
• Du besitzt fundierte Fachkompetenz / Berufserfahrung im Bereich der
  technischen Gebäudeausrüstung (TGA)
• Fundierte Berufserfahrung in der Bauleitung / Objektüberwachung gebäudetechnischer Anlagen.
• Sichere Kenntnisse in der Anwendung der HOAI / VOB/ BGB-Werkvertragsrecht
• Durchsetzungsfähigkeit, Selbstständigkeit, hohe Belastbarkeit und Teamfähigkeit zählen zu deinen Stärken
• Du bist im Besitz eines Führerscheins der Klasse B

Benefits

Wir bieten Dir:

• Langfristig, sicherer Arbeitsplatz auch in Krisenzeiten
• 30 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersversorgung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Vermögenswirksame Leistungen (VWL)
• Flexible Arbeitszeiten
• Möglichkeit zur Home-Office Tätigkeit / mobilem Arbeiten
• Bike-Leasing, E-Bike zur freien Verfügung
• Klare Projektverantwortung
• Strukturierte Arbeitsweisen im Team

Was Dich bei uns nicht erwartet

• Schichtbetrieb
• Montage
• Vertriebsdruck
• Anonyme Konzernstruktur

Und zum Schluss das Wichtigste:

Arbeiten, wo andere Urlaub machen – mit kurzen Wegen, hoher Lebensqualität und gleichzeitig spannenden Projekten.

Du bist interessiert?

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

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Technik gestalten. Zukunft planen.

Wir sind die TeGA-PLAN Heidemann GmbH – ein interdisziplinäres Ingenieurbüro für technische Gebäudeausrüstung mit Sitz in Kiel. Mit rund 30 Kolleginnen und Kollegen planen wir anspruchsvolle Projekte in den Bereichen HLS, Elektrotechnik und Gebäudeautomation – vom ersten Konzept bis zur Umsetzung auf der Baustelle.

Was uns auszeichnet?

Kurze Entscheidungswege, echte Teamarbeit und der Anspruch, Technik nicht nur normgerecht, sondern intelligent und nachhaltig zu denken. Wir verbinden klassische Ingenieurplanung mit modernen Planungsmethoden und legen Wert auf Qualität, Verlässlichkeit und ein gutes Miteinander.

Bei uns arbeitest du nicht im Konzernapparat, sondern in einem starken, wachsenden Team mit Verantwortung, Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf spannende Projekte

Aufgaben

• Eigenverantwortliche Projektierung über alle Leistungsphasen der HOAI für die Gewerke Klima / Lüftung /Kältetechnik
• Hierzu zählen Planung, Budget-Kalkulationen, Ausschreibung, Objektüberwachung, Abnahme und Qualitätssicherung von Bauleistungen, Inbetriebnahme, Budget-Controlling und Dokumentation von komplexen Projekten im Bereich der Lüftungs-, Klima-, Kältetechnik
• Auslegung und Berechnung der Anlagen Lüftungs,- Klima-, Kältechnik
• Zusammenarbeit und Koordination mit weiteren an der Planung fachlich Beteiligten

Qualifikation

• Du verfügst über eine abgeschlossene Meister- bzw. Technikerausbildung oder hast ein Studium der Versorgungstechnik erfolgreich abgeschlossen
• Du besitzt fundierte Fachkompetenz / Berufserfahrung im Bereich der
  Lüftungs-, Klima-, Kältetechnik
• Fundierte Berufserfahrung in der Projektierung Lüftungs-, Klima-, Kältetechnik
• Durchsetzungsfähigkeit, Selbstständigkeit, hohe Belastbarkeit und Teamfähigkeit zählen zu deinen Stärken
• Du bist im Besitz eines Führerscheins der Klasse B

Benefits

Wir bieten Dir:

• Langfristig, sicherer Arbeitsplatz auch in Krisenzeiten
• 30 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersversorgung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Vermögenswirksame Leistungen (VWL)
• Flexible Arbeitszeiten
• Möglichkeit zur Home-Office Tätigkeit / mobilem Arbeiten
• Bike-Leasing, E-Bike zur freien Verfügung
• Klare Projektverantwortung
• Entwicklungsperspektive innerhalb der HLS-Abteilung
• Strukturierte Arbeitsweisen im Team

Was Dich bei uns nicht erwartet

• Schichtbetrieb
• Montage
• Vertriebsdruck
• Anonyme Konzernstruktur

Und zum Schluss das Wichtigste:

Arbeiten, wo andere Urlaub machen – mit kurzen Wegen, hoher Lebensqualität und gleichzeitig spannenden Projekten.

Du bist interessiert?

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

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Technik gestalten. Zukunft planen.

Wir sind die TeGA-PLAN Heidemann GmbH – ein interdisziplinäres Ingenieurbüro für technische Gebäudeausrüstung mit Sitz in Kiel. Mit rund 30 Kolleginnen und Kollegen planen wir anspruchsvolle Projekte in den Bereichen HLS, Elektrotechnik und Gebäudeautomation – vom ersten Konzept bis zur Umsetzung auf der Baustelle.

Was uns auszeichnet?
Kurze Entscheidungswege, echte Teamarbeit und der Anspruch, Technik nicht nur normgerecht, sondern intelligent und nachhaltig zu denken. Wir verbinden klassische Ingenieurplanung mit modernen Planungsmethoden und legen Wert auf Qualität, Verlässlichkeit und ein gutes Miteinander.

Bei uns arbeitest du nicht im Konzernapparat, sondern in einem starken, wachsenden Team mit Verantwortung, Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf spannende Projekte

Aufgaben

• Eigenverantwortliche, fachliche und organisatorische Leitung der Projektteams Technische Gebäudeausrüstung / Versorgungstechnik über alle Leistungsphasen der HOAI.
• Erarbeitung von Konzepten Versorgungstechnischer Anlagen.
• Fachliche und organisatorische Unterstützung der Projektteams.
• Projektcontrolling, Überwachen der Budgets und Sicherstellung der Projekterfolge.
• Beratung unserer Kunden zu nachhaltigen Energiekonzepten und Energieeffizienz
• Kommunikation und Präsentation der Arbeitsergebnisse gegenüber unseren Kunden / Auftraggebern.
• Zusammenarbeit und Koordination mit weiteren an der Planung fachlich Beteiligten

Qualifikation

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik, Gebäudetechnik oder ein dementsprechendes Studium.
• Du besitzt fundierte Fachkompetenz im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung (TGA)
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektierung und Projektleitung sowie auch in der Objektüberwachung gebäudetechnischer Anlagen.
• Durchsetzungsfähigkeit, Selbstständigkeit, hohe Belastbarkeit und Teamfähigkeit zählen zu deinen Stärken.
• Du bist im Besitz eines Führerscheins der Klasse B

Benefits

Wir bieten Dir:

• Langfristig, sicherer Arbeitsplatz auch in Krisenzeiten
• 30 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersversorgung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Vermögenswirksame Leistungen (VWL)
• Flexible Arbeitszeiten
• Möglichkeit zur Home-Office Tätigkeit / mobilem Arbeiten
• Bike-Leasing, E-Bike zur freien Verfügung
• Klare Projektverantwortung
• Strukturierte Arbeitsweisen im Team

Was Dich bei uns nicht erwartet

• Schichtbetrieb
• Montage
• Vertriebsdruck
• Anonyme Konzernstruktur

Und zum Schluss das Wichtigste:

Arbeiten, wo andere Urlaub machen – mit kurzen Wegen, hoher Lebensqualität und gleichzeitig spannenden Projekten.

Du bist interessiert?

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

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Die Heimplanet Entwicklungs GmbH aus Hamburg ist ein innovatives Unternehmen, das auf die Entwicklung hochwertiger Outdoor-Produkte spezialisiert ist. Das kleine Team aus Outdoor- und Designenthusiasten ist besonders bekannt für seine einzigartigen aufblasbaren Zelte, die weltweit in extremsten Bedingungen zum Einsatz kommen. Als Mitglied von 1% for the Planet legt HEIMPLANET großen Wert auf Ressourcenschonung und arbeitet kontinuierlich daran, Materialien und Produktionsprozesse zu verbessern.

Bei HEIMPLANET bedeutet Produktdesign die Einheit von Form und Funktion. Damit unsere Produkte im Outdoor-Einsatz zuverlässig sind und gleichzeitig unseren Anspruch an Material- und Prozessqualität erfüllen, ist eine kontinuierliche Weiterentwicklung ein zentraler Bestandteil unserer Arbeit.

Für diesen wichtigen Bereich suchen wir Unterstützung durch eine(n) Pflichtpraktikant*in im Bereich Produktdesign.

Aufgaben

• Mitarbeit im gesamten Produktentwicklungsprozess: Unterstütze uns tatkräftig von der ersten Idee/Skizze über Konzeptphasen bis zur Vorbereitung der Serienfertigung.
• Konzept- und Entwurfsarbeit: Entwickle Ideen, vergleiche Varianten und bereite Designrichtungen vor.
• Grafische Designaufgaben: Erstelle z.B. Layouts, Präsentationen, Produktgrafiken/Branding-Elemente und unterstützende Visuals.
• Material- und Komponentenrecherche: Recherchiere nach passenden Stoffen und Beschichtungen, bewerte Muster und entwickle nachhaltige Optionen mit uns.
• Color & Trim Entwicklung: Tauche ein in Farbwelten, Kombinationen und Details und übersetze diese in stimmige Vorschläge.
• Erstellen von Funktionsmodellen: Erstelle Funktionsmuster, um Konstruktion, Handling und Details zu testen.

Qualifikation

• Du befindest dich im Studium im Bereich Produktdesign oder einem vergleichbaren Studiengang und suchst ein Pflichtpraktikum für 6 Monate.
• Interesse an Materialien, Verarbeitung und Details (z.B. Stoffe, Beschichtungen, Trims), inkl. Lust auf Recherche, Muster und Vergleiche.
• Erste Kenntnisse in Adobe (v.a. InDesign, Illustrator, Photoshop) zur Gestaltung von Konzepten, Grafiken und Dokumentation.
• Idealerweise hast du bereits erste Erfahrungen mit 3D-Tools (z.B. Rhino) und ein Grundverständnis für Formen, Proportionen und Konstruktion.
• Hands-on-Mentalität: Du arbeitest gerne praktisch, probierst aus und unterstützt auch bei Prototypen/Funktionsmodellen.
• Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise.
• Du bist gerne draußen und das spielt in deinem Leben eine wichtige Rolle.

Benefits

• Du erhältst Einblicke in den gesamten Kreativ- und Entwicklungsprozess einer Outdoor-Marke.
• Aktive Mitarbeit an der Schnittstelle von Design, Material, Funktion und Marke.
• Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen.
• Ein kleines, engagiertes Team mit kurzen Entscheidungswegen und direkter Zusammenarbeit mit unserem Produktdesigner.
• Viel Lernpotenzial in Materialien, Prototyping, Color & Trim sowie in der praktischen Umsetzung produktreifer Details.
• Bezahltes Pflichtpraktikum.

Wir können dir vieles beibringen, gleichzeitig freuen wir uns, wenn du von Anfang an deine eigenen Ideen, Gedanken und bisherigen Erfahrungen einbringst.

Da das Praktikum erst im Frühjahr 2027 startet, freuen wir uns über Bewerbungen von Studierenden, die ihr Pflichtpraktikum in diesem Zeitraum absolvieren möchten.

Wir suchen jemanden, der Lust hat, sich in unsere Produkte, Materialien und den Designprozess einzuarbeiten, Verantwortung zu übernehmen und aktiv an der Weiterentwicklung unserer Designs mitzuwirken. Wenn du Spaß daran hast, funktionale Details zu durchdenken, Gestaltung und Nutzung zusammenzubringen und in einem kleinen Team nah am Produkt zu arbeiten, bist du bei uns genau richtig.

Gerne kannst du uns auch einen Einblick in deine bisherigen Arbeiten geben, zum Beispiel durch Projekte, studienbezogene Arbeiten oder praktische Erfahrungen. Wenn du ein Portfolio oder passende Links (z. B. LinkedIn, Behance oder eine eigene Website) hast, freuen wir uns darüber. Sie sind aber kein Muss.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen!

Liebe Grüße aus der HafenCity,
Dein HEIMPLANET Team

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Die wirtschaftliche Dekarbonisierung braucht Verstärkung!

Gebäude sind der Schlüssel für die Energiewende und genau da setzen wir an. Bei LAVA ENERGY treiben wir deutschlandweit die Transformation von Gebäuden voran: wirtschaftlich, technologie-offen und immer mit Lösungen, die zu den Projekten passen. Kein Gebäude ist wie das andere und genau das macht unsere Arbeit spannend, individuell und wirkungsvoll.

Wir sind ein inhabergeführtes, mittelständisches Unternehmen – modern, innovativ und voller Energie. Gerade gehen wir den nächsten großen Wachstumsschritt, unsere Reichweite wächst und dafür suchen wir Sie: ein Organisationstalent mit Energie und Empathie – einen Kollegen welcher Lust hat, sich einzubringen, nicht nur Teil eines Unternehmens sein möchte, sondern seinen wertvollen Beitrag zu unserem gemeinsamen Erfolg beisteuern möchte.

Wir freuen uns darauf, mit Ihnen unsere Unternehmenskommunikation sowie wirkungsstarke PR- und Marketingkonzepte auszubauen. Die Position ist zunächst auf 35 Stunden pro Woche ausgelegt und auf zwei Jahre befristet. Bei der Ausgestaltung sind wir offen und freuen uns, wenn sich daraus eine positive Perspektive entwickelt. Lass Sie uns gerne dazu austauschen!

Aufgaben

• Interne und externe Unternehmenskommunikation
• Entwicklung und Umsetzung von PR-Themen und kreativer Kommunikationsideen und -konzepten
• Textliche Aufbereitung technischer u. branchenrelevanter Inhalte für verschiedene Zielgruppen
• Pflege und Darstellung unserer Referenzprojekte
• Zusammenarbeit und Abstimmung mit PR- und Medienagenturen
• Erstellung von Kommunikationsmaterialien, Präsentationen, Newslettern und Veranstaltungen
• Eigenständige Planung, Erstellung und Veröffentlichung von Social-Media-Inhalten
• Redaktionelle Pflege und inhaltliche Weiterentwicklung der LAVA-Website
• Sicherer und geübter Umgang mit Bildmaterial sowie grafischen Elementen

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung im Bereich Marketing,
  Kommunikation, Medien oder Journalismus
• Erste bis mehrjährige Erfahrung in der Unternehmenskommunikation von Vorteil
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Routinierter Einsatz von Microsoft Office und KI-gestützten Tools im Arbeitsalltag
• Kenntnisse im Umgang mit Content-Management-Systemen (z. B. WordPress) von Vorteil
• Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Teamfähigkeit sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke
• Hohe Flexibilität und schnelle Auffassungsgabe bei neuen ThemenProaktive Haltung, Kreativität sowie Freude daran, Ideen einzubringen und umzusetzen

Benefits

• Eine Tätigkeit, die zum verantwortungsvollen Umgang mit Ressourcen beiträgt
• Eine steile Lernkurve mit viel Eigenverantwortung von Tag eins und eine offene Feedbackkultur
• Flache Hierarchien für kreative Ideen und unkonventionelle Ansätze
• Flexible Arbeitszeiten: Gleitende Kernarbeitszeiten, nach Bedarf und Verantwortung im Home Office
• Zuschuss zum ÖPNV-Ticket
• Dienstrad-Leasing
• Ein tolles Office im Co-Working Space, dem „Maschinenraum“, im Herzen von Berlin Zugang zu exklusiven Events

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

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📍 Köln Weiden | 🕒 Vollzeit oder Teilzeit (mind. 30 Std.) | 📄 unbefristet

🚀 Hörversorgung neu gedacht – und du bist mittendrin

Du bist Hörakustiker:in und willst raus aus dem klassischen Fachgeschäft?
Weg von Reparaturen, endlosem Bürokram und festen Öffnungszeiten?

Dann komm zu einem unserer Partner-Akustikstandorte in die Teleaudiologie – hier passt du Hörsysteme zu 100 % digital an.

Deine Kund:innen bleiben zu Hause.
Du arbeitest aus unseren modernen Räumlichkeiten und verbindest dich per PC direkt in die Anpassung.

👉 Digital. Effizient. Und überraschend persönlich

Aufgaben

Aufgaben

🛠️ Deine Aufgaben

• Du führst aus der Ferne wie gewohnt Ton- und Sprachaudiometrien durch
• Du passt Hörsysteme live im digitalen Termin an
• Du begleitest Kund:innen von der ersten Messung bis zur finalen Einstellung
• Du erklärst Handhabung, Funktionen und Mehrwert der Systeme
• Du nutzt unser vorbereitetes Versorgungskonzept (Hörbox inkl. aller Tools)

👉 Fokus: Hörmessung, Anpassung & erfolgreiche Abschlüsse

Qualifikation

Qualifikation

🎯 Das bringst du mit

• Abgeschlossene Ausbildung als Hörakustiker:in
• Freude daran, Menschen digital zu beraten und zu überzeugen
• Sales-Drive – du willst nicht nur anpassen, sondern auch Abschlüsse erzielen
• Interesse an neuen Versorgungswegen und digitaler Technik
• Teamgeist und Lust, etwas Neues mitzugestalten

Benefits

Benefits

💼 Was diesen Job besonders macht

✅ Kein Bürokram & kein Servicegeschäft – volle Konzentration auf dein Fach
✅ Technisch affine Kund:innen – weniger Hürden, schnellere Ergebnisse
✅ flexiblere Arbeitszeitgestaltung- wir finden ein Modell, welches zu dir passt

✅ komplett eigenverantwortliches Arbeiten- du betreust und organisierst deine Prozesse

✅ Leistung wird belohnt- Sicherheit durch Fixum, darüber hinaus ist mehr Leistung = mehr Geld

✅ keine Samstagsarbeit- das Wochenende gehört dir

💰 Vergütung & Benefits

Hörakustiker:innen

💰 ca. 2.800 € bis 3.800 € brutto pro Monat
(abhängig von Qualifikation und Erfahrung)

Hörakustik-Meister:innen

💰 ca. 4.000 € bis 5.000 € brutto pro Monat
(insbesondere bei Übernahme von Leitungsfunktionen)

Zusätzlich bieten wir:

✅ 12,5 Monatsgehälter

✅ Jobticket

✅ Betriebliche Altersvorsorge

✅ Individuelle Provisionsmodelle möglich

✅ 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche

🚀 Bereit für die Zukunft der Hörakustik?

Dann schick uns einfach deinen Lebenslauf –
ohne Anschreiben, ohne Formalitäten.

Wir freuen uns darauf, mit dir die Hörversorgung digital neu zu definieren.

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📍 Langenfeld | 🕒 Vollzeit oder Teilzeit (mind. 30 Std.) | 📄 unbefristet

🚀 Hörversorgung neu gedacht – und du bist mittendrin

Du bist Hörakustiker:in und willst raus aus dem klassischen Fachgeschäft?
Weg von Reparaturen, endlosem Bürokram und festen Öffnungszeiten?

Dann komm zu einem unserer Partner-Akustikstandorten in die Teleaudiologie – hier passt du Hörsysteme zu 100 % digital an.

Deine Kund:innen bleiben zu Hause.
Du arbeitest aus unseren modernen Räumlichkeiten und verbindest dich per PC direkt in die Anpassung.

👉 Digital. Effizient. Und überraschend persönlich.

Aufgaben

🛠️ Deine Aufgaben

• Du führst aus der Ferne wie gewohnt Ton- und Sprachaudiometrien durch
• Du passt Hörsysteme live im digitalen Termin an
• Du begleitest Kund:innen von der ersten Messung bis zur finalen Einstellung
• Du erklärst Handhabung, Funktionen und Mehrwert der Systeme
• Du nutzt unser vorbereitetes Versorgungskonzept (Hörbox inkl. aller Tools)

👉 Fokus: Hörmessung, Anpassung & erfolgreiche Abschlüsse

Qualifikation

🎯 Das bringst du mit

• Abgeschlossene Ausbildung als Hörakustiker:in
• Freude daran, Menschen digital zu beraten und zu überzeugen
• Sales-Drive – du willst nicht nur anpassen, sondern auch Abschlüsse erzielen
• Interesse an neuen Versorgungswegen und digitaler Technik
• Teamgeist und Lust, etwas Neues mitzugestalten

Benefits

💼 Was diesen Job besonders macht

✅ Kein Bürokram & kein Servicegeschäft – volle Konzentration auf dein Fach
✅ Technisch affine Kund:innen – weniger Hürden, schnellere Ergebnisse
✅ flexiblere Arbeitszeitgestaltung- wir finden ein Modell, welches zu dir passt

✅ komplett eigenverantwortliches Arbeiten- du betreust und organisierst deine Prozesse

✅ Leistung wird belohnt- Sicherheit durch Fixum, darüber hinaus ist mehr Leistung = mehr Geld

✅ keine Samstagsarbeit- das Wochenende gehört dir

**
💰 Vergütung & Benefits**

Hörakustiker:innen

💰 ca. 2.800 € bis 3.800 € brutto pro Monat
(abhängig von Qualifikation und Erfahrung)

Hörakustik-Meister:innen

💰 ca. 4.000 € bis 5.000 € brutto pro Monat
(insbesondere bei Übernahme von Leitungsfunktionen)

Zusätzlich bieten wir:

✅ 12,5 Monatsgehälter

✅ Jobticket

✅ Betriebliche Altersvorsorge

✅ Individuelle Provisionsmodelle möglich

✅ 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche

🚉 Gut erreichbar

Der Standort in Langenfeld ist bequem erreichbar:

✅ S-Bahn-Anbindung vor Ort

✅ Bushaltestelle direkt am Standort

🚀 Bereit für die Zukunft der Hörakustik?

Dann schick uns einfach deinen Lebenslauf –
ohne Anschreiben, ohne Formalitäten.

Wir freuen uns darauf, mit dir die Hörversorgung digital neu zu definieren.

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Funzy steht für Fun & Cozy – und für eine neue Generation von Spielmöbeln, die Kreativität, Komfort und Funktionalität vereinen. Unsere Mission ist es, Kindern langlebige, fantasievolle und sinnvolle Produkte zu bieten, die sie beim Spielen, Entdecken und Wachsen begleiten.

Mit unserer innovativen Verbindung aus Möbelstück und Spielzeug inspirieren wir Kinder zu grenzenloser Fantasie und fördern ihre Entwicklung. Seit unserer Gründung im Jahr 2020 haben bereits über 350.000 Eltern unseren Produkten ihr Vertrauen geschenkt.

Um unsere Vision weiter voranzutreiben und Europas führende Marke für Spielmöbel zu werden, suchen wir engagierte Persönlichkeiten, die unser Team bereichern und gemeinsam mit uns die Welt des Spielens neu definieren möchten.

Du liebst Marketing, Content und starke Creatives – und willst eine Marke in deinem Heimatmarkt groß machen? Dann könnte das deine Rolle sein.

Pensum: Vollzeit
Ort: Remote (Deutschland oder Frankreich)
Startdatum: Ab sofort oder nach Vereinbarung
Sprachen: Französisch (Muttersprache) & Englisch (verhandlungssicher), Deutsch von Vorteil

Tasks

Wir bauen Funzy gerade in Frankreich auf – und suchen die eine Person, die diesen Markt mit uns zum Leben bringt. Du wirst nicht in einer fertigen Struktur mitlaufen, sondern von Beginn an mitgestalten, wie unsere Marke in Frankreich klingt, aussieht und verkauft.
Dein Schwerpunkt liegt auf Creative & Content für Paid Social: Du machst aus unseren erfolgreichsten deutschen Ads französische Gewinner, findest neue Hooks und Angles für den französischen Markt und sorgst dafür, dass sich unsere Marke in Frankreich nicht übersetzt, sondern einheimisch anfühlt.
Du arbeitest dabei eng und direkt mit einem unserer Gründer zusammen, der den französischen Markt und die Paid-Kampagnen steuert. Du bekommst also von Tag eins Verantwortung für den kreativen und lokalen Kern – in einem Setup, in dem jemand die strategische Richtung mit dir hält, statt dich allein zu lassen.

Creative & Ad Performance (dein Schwerpunkt)

• Kulturelle Adaption unserer besten deutschen Creatives für den französischen Markt – nicht Übersetzung, sondern echte Lokalisierung von Botschaft, Tonalität und Bildsprache
• Entwicklung neuer Hooks, Angles und Offers, die im französischen Markt funktionieren
• Konzeption und Briefing von Ad-Creatives (Statics und Videos) für kontinuierliches Testing
• Analyse von Creative-Performance und Ableitung, welche Ideen wir weiterverfolgen und welche wir stoppen
• Enge Abstimmung mit dem Gründer zu Testing-Prioritäten und Learnings

Content-Beschaffung: Creator & UGC

• Identifikation, Briefing und Steuerung französischer Content Creator und UGC-Produzenten
• Aufbau eines verlässlichen Nachschubs an frischem Creative-Material für unsere Kampagnen
• Steuerung erster Creator-Partnerschaften mit Fokus auf Content-Output (nicht reine Reichweite)

Social Media

• Aufbau und Pflege unserer französischen Social-Media-Kanäle als glaubwürdiger Marken- und Trust-Layer
• Entwicklung lokaler Content-Ideen, die zur französischen Zielgruppe passen

Localization & Customer Journey

• Sicherstellen, dass unser Shopify-Store nicht nur übersetzt, sondern wirklich lokalisiert ist
• Anpassung von Produkttexten, Werbeanzeigen und Marketingbotschaften an den französischen Markt
• Aufbau und Pflege unserer französischen E-Mail-Strecken (z. B. in Klaviyo) – vom Copywriting bis zur laufenden Optimierung
• Optimierung der Customer Journey und einer konsistenten Markenerfahrung über alle Touchpoints hinweg

Markt & Wachstum

• Kontinuierliche Optimierung unserer Marketingaktivitäten auf Basis von Daten und Nutzerfeedback
• Aktive Mitgestaltung unseres Markteintritts in Frankreich
• Perspektivisch: schrittweises Hineinwachsen in weitere Bereiche des Growth Marketings

Requirements

• Französisch auf Muttersprachenniveau, sehr gutes Englisch
• Ca. 1–3 Jahre praktische Erfahrung in Social Media, Paid Social und/oder E-Commerce
• Ein gutes Gespür für starke Social-Creatives – du erkennst und entwickelst Ideen, die scrollstoppen
• Begeisterung für datengetriebenes Marketing und Verständnis für Performance-Kennzahlen (ROAS, CPA, CTR)
• Interesse an Creator- und UGC-Content als Wachstumshebel
• Erfahrung mit Shopify und/oder E-Mail-Tools (z. B. Klaviyo) von Vorteil
• Analytische, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
• Hands-on-Mentalität und Lust, in einem jungen Markt Verantwortung zu übernehmen

Benefits

• Einblicke in ein dynamisch wachsendes E-Commerce-Start-up mit viel Gestaltungsspielraum
• Die Chance, einen ganzen Markt von Anfang an mitzuprägen
• Direkte Zusammenarbeit mit einem der Gründer – kurze Wege, schnelle Entscheidungen
• Eine Unternehmenskultur geprägt von Innovationsgeist, flachen Hierarchien und direkter Kommunikation
• Modernes Arbeiten: MacBook, flexible Arbeitszeiten und Home Office; Zugang zu einem Shared-Office-Arbeitsplatz
• Unvergessliche Team-Events, die den Zusammenhalt stärken
• Attraktive Mitarbeiterrabatte für dich sowie exklusive Vorteile für Family & Friends

Das hört sich nach einem Match an? Dann sende uns deine Bewerbung inklusive deines Lebenslaufs und weiterer relevanter Dokumente. Bitte gib zudem dein frühestmögliches Startdatum an. Wir freuen uns von dir zu hören!

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Über uns:

Wir sind BL Digital Marketing, eine spezialisierte Agentur für hochwertige Produktfotografie und visuelles Marketing. Wir sorgen dafür, dass Produkte nicht nur gesehen, sondern begehrt werden. Bei uns triffst du auf Pixel-Perfektionisten und kreative Köpfe, die Marken zum Strahlen bringen.

Aufgaben

Deine Mission:

Du hast ein Auge für Ästhetik, liebst klare Layouts und willst lernen, wie man Produkte perfekt in Szene setzt? Dann bist du bei uns genau richtig. Unterstütze uns dabei, visuellen Content zu erstellen, der klickt und konvertiert.

Deine Aufgaben:

• Design & Layout: Erstellung von Grafiken für Social Media, Webshops und Marketingmaterialien mit Figma und Canva.
• Bildbearbeitung: Retusche und Optimierung unserer Produktfotos in Photoshop.
• Konzeption: Unterstützung bei der Entwicklung neuer Bildsprachen und Moodboards.
• Support: Mitarbeit bei Fotoshootings und Set-Aufbau (bei Interesse und Eignung).

Qualifikation

Das bringst du mit:

• Du studierst Grafikdesign, Visuelle Kommunikation, Mediengestaltung oder absolvierst eine vergleichbare Ausbildung.
• Must-Haves: Du fühlst dich in Figma, Canva und Adobe Photoshop zu Hause.
• Du hast einen hohen Anspruch an Qualität und ein Gespür für Typografie und Farben.
• Wünschenswert: Erfahrung mit der Kamera oder Grundkenntnisse in der Fotografie.

Benefits

Das bieten wir dir:

• Kein 08/15: Vergiss Kaffeekochen und Kopieren. Bei uns übernimmst du echte Aufgaben und arbeitest direkt an Projekten für große Kunden mit.
• Top Equipment: Du arbeitest an einem modernen Arbeitsplatz und bekommst professionelle Apple-Technik an die Hand.
• Bestes Team: Wir sind ein junges, motiviertes Team, bei dem der Spaß an der Arbeit nicht zu kurz kommt.
• Verpflegung: Stay hydrated & energized – Getränke gehen auf uns.
• Lernkurve: Wir werfen dich nicht ins kalte Wasser, sondern zeigen dir, wie professionelle Produktfotografie und High-End-Retusche in der Praxis funktionieren.

Klingt nach dir? Dann schick uns dein Portfolio (wichtig!) und deinen Lebenslauf an ----- Ein förmliches Anschreiben brauchen wir nicht – erzähl uns lieber kurz in der Mail, warum du Lust auf Produktbilder hast.

Wir freuen uns auf dich!

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Präzision, Struktur und technische Expertise zeichnen Dich aus? In dieser reinen Innendienstposition bist Du direkt bei einem unserer Kunden in Düsseldorf im Einsatz. Dort bist Du Teil eines festen Teams, das sich vollständig auf die Betreuung eines definierten Kundenprojekts spezialisiert hat – mit klaren Prozessen, enger Zusammenarbeit und langfristiger Perspektive.

Aufgaben

• Du bist verantwortlich für die Vorbereitung, Kontrolle und Nachbearbeitung von Absteckungen sowie Mitarbeit bei Lageplänen
• Du kümmerst dich um die Erfassung, Pflege, Aktualisierung und Bearbeitung von GIS-Daten auf Basis von Aufmaßen
• Dazu gehört auch die Erstellung von Sonderplänen und Auswertungen
• Du bist zuständig für die Kontrolle und Dokumentation von Gebäude- und Versorgungsleitungen inklusive Fotodokumentation sowie externer Planunterlagen im Kundensystem
• Ebenso für die Übernahme, Aufbereitung und strukturierte Ablage von Messdaten
• Die Erstellung und Pflege technischer Aufmaße und Projektdokumentationen sowie die Unterstützung bei projektbezogenen Abstimmungen runden dein Aufgabengebiet ab.

Qualifikation

• Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Vermessungstechniker:in oder Geomatiker:in
• Du verfügst über mehrere Jahre Erfahrung im Bereich Vermessung (Außendienst und/oder Innendienst)
• Praktische Erfahrungen im Umgang mit CAD-Systemen und Software für geodätische Berechnungen
• Du bringst Eigeninitiative, Lernbereitschaft und Teamfähigkeit mit
• Du arbeitest selbständig und zeichnest dich durch unternehmerisches Denken aus
• Du besitzt einen Führerschein der Klasse 3 / B

Benefits

• Familiäre und professionelle Atmosphäre
• Selbstständige Arbeit mit hilfsbereiten und freundlichen Kollegen
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Vermögenswirksame Leistungen & Betriebliche Altersvorsorge
• Remote Work
• Überstundenvergütung (Bezahlung / Freizeitausgleich)
• Weiterbildungsangebote
• Regelmäßiger Austausch – deine Anregungen sind uns wichtig
• Neueste Technik und Geräte

Werde Teil unserer familiären Gemeinschaft! Bewirb dich jetzt! Bei Fragen kannst du uns gerne kontaktieren Tel. 02173/919310

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Das bieten wir dir:

• Gestalte unser Unternehmen aktiv mit: Als einer der ersten Hires spielst du eine zentrale Rolle beim Aufbau unserer Kultur, Prozesse und Technologie.
• Arbeite mit der Hardware & Tech-Ausstattung deiner Wahl – du entscheidest, was am besten für dich funktioniert.
• Gehalt zwischen 55.000 und 65.000 € – mit der Möglichkeit auf mehr, je nach Qualifikation – plus 30 Tage Urlaub.
• Flexibilität: Remote-Arbeit möglich innerhalb Deutschlands + bis zu 70 Tage im EU-Ausland.
• Cooles Startup-Office im Herzen von Dresden – perfekt für gutes Essen, Kaffee und inspirierende Walking-Meetings.
• 50 % Zuschuss zum Jobticket – nachhaltig & entspannt zur Arbeit kommen.
• Gesundheit & Fitness: Zugriff auf Wellpass für Sport & Wellness.

Klingt nach deinem perfekten Job? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams!

Das erwartet dich:

Das erwartet dich bei uns:

• Softwarelösungen für IoT-Geräte entwickeln: Du entwirfst und implementierst robuste, skalierbare Software mit modernen Programmiersprachen, Frameworks und Tools.
• Testgetriebene Entwicklung & Qualitätssicherung: Sauberer, gut getesteter Code ist für dich selbstverständlich.
• Zusammenarbeit mit Nick (unserem Hardware-Ingenieur): Gemeinsam stellt ihr sicher, dass Hard- und Software nahtlos miteinander kommunizieren.
• Datenmanagement & -organisation: Du verwaltest und organisierst große Datenmengen aus unseren IoT-Geräten mit leistungsstarken Datenbanksystemen.
• **Web- & Mobilanwendungen weiterentwickeln:**Du arbeitest an intuitiven Anwendungen, die unsere IoT-Daten visualisieren und für Nutzer zugänglich machen.

Unser Tech-Stack – Damit arbeiten wir:

• Backend & API: JavaScript / TypeScript (NestJS) & Kotlin / Java (Spring Boot)
• Frontend: React (Web), React Native (Android & iOS)
• Testing: Appium, jUnit, assertJ
• Container & Cloud: Docker & AWS (ECS, S3, RDS, etc.)

Das bringst du mit:

Das solltest du mitbringen:

✅ Teamgeist & Hands-on-Mentalität: Du arbeitest gerne im Team, bist pragmatisch und willst mit uns etwas Großes aufbauen.
✅ Daten sind dein Ding: Große Datenmengen schrecken dich nicht ab – du gehst analytisch und strukturiert damit um.
✅ Code-Qualität ist dir wichtig: Du setzt auf testgetriebene Entwicklung und schreibst sauberen, wartbaren Code.
✅ Stark in OOP & Design Patterns: Objektorientierte Programmierung ist deine Basis, Design Patterns sind für dich keine Fremdwörter.
✅ Relevante Ausbildung: Du hast einen Bachelor- oder Master-Abschluss in Informatik, Computer Science oder einem verwandten Bereich.
✅ Erfahrung: Mindestens 3 Jahre Entwicklung mit JavaScript/TypeScript oder Kotlin.
✅ Full-Stack-Skills: Du hast bereits mit Frontend-Frameworks wie React, Angular oder Vue sowie Backend-Frameworks wie NestJS, Node.js, Spring Boot oder Micronaut gearbeitet.
✅ Sprachkenntnisse: Du sprichst fließend Deutsch und Englisch.
✅ Die Tätigkeit erfordert einen Wohnsitz in Deutschland.

Nice to have – Das wäre ein Plus:

⭐ Erfahrung mit IoT-Protokollen wie MQTT, CoAP oder Bluetooth.
⭐ Tiefgehendes Wissen über SQL- und NoSQL-Datenbanken.
⭐ Kenntnisse in Cloud-Technologien wie AWS, Azure oder Google Cloud.
⭐ Erfahrung mit Container-Technologien wie Docker.

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Your mission

Creative Minds Wanted – Join Our Talent Pool

Even if we don’t have a specific vacancy at the moment, we offer you exclusive access to our Talent Pool. Whether you are a Concept Developer, Art Director, Architect, or active in any other creative field—if you are looking for a new challenge in the creative industry, we want to see your profile. Send us your speculative application and become part of our network!

Note: Please understand that we cannot respond to speculative applications within a few days. We will get in touch with you as soon as a matching opportunity arises.

Your Main Responsibilities at a Glance:

• Project Support: Assist in the planning and implementation of creative projects—ranging from digital and print to live formats.
• Research: Scout for locations, partners, service providers, or innovative sources of inspiration.
• Documentation: Help create presentations, concepts, timelines, and budget overviews.
• Coordination: Support the management of internal teams and external partners.
• Execution: Accompany projects from the initial idea to final implementation while gaining hands-on experience.
• Collaboration: Work closely with experienced colleagues, gain valuable know-how, and contribute your own ideas.

Your profile

Convince us with a compelling CV and showcase your experience through specific projects or a persuasive case study presentation

Why OVAL?

Diversity is important to us
We welcome applications from people of all genders, backgrounds, and ages. In our job titles, we use gender-neutral phrasing; however, for the sake of brevity, we use shortened forms within the text. It goes without saying that all genders are always included.

**In a world of straight lines, we are OVAL – and we connect. For real.**We live and work by our values—come get to know us and see for yourself.

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Unser Kunde, ein führender deutscher IT-Dienstleister sucht Verstärkung! Unser Mandant ist ein innovatives Unternehmen, das sich seit Jahren erfolgreich im Markt etabliert hat. Mit Leidenschaft für Technologie und einem klaren Fokus auf Qualität bietet das Unternehmen spannende Entwicklungsmöglichkeiten, eine offene Unternehmenskultur und die Chance, Verantwortung zu übernehmen.

Aufgaben

• Entwicklung und Betrieb von Schnittstellen im Umfeld SAP PO/PI
• Sicherstellung der Leistungserbringung gemäß vereinbarter KPIs und SLAs
• Monitoring, Analyse und kontinuierliche Optimierung bestehender Integrationsszenarien
• Anpassung und Weiterentwicklung von Skripten, Adaptern, Mappings und Webservices
• Fehleranalyse und Performance-Optimierung bestehender Schnittstellen
• Mittelfristige Unterstützung bei der Migration auf SAP BTP / Integration Suite (CPI)
• Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, SAP-Entwicklung und externen Partnern

Qualifikation

• Mehrjährige Erfahrung im Bereich SAP PI/PO
• Gute Kenntnisse in Java, ABAP, Skripting
• Erfahrung mit Integrations-Technologien wie SFTP, ABAP Proxy, HTTP, API, SOAP
• Verständnis für Monitoring, Incident-Handling und SLA-basierte Serviceerbringung
• Idealerweise erste Erfahrungen im Umfeld SAP BTP und Integration Suite (CPI)
• Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und hohe Serviceorientierung
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Benefits

• 38h plus 2h Vorarbeitszeit, die auf deinem Zeitwertkonto angesamellt werden
• 30 Urlaubstage + Weihnachten und Silvester
• Remote Arbeit mit hoher Work Life Balance
• Flexible Arbeitszeiten
• Deutschlandticket
• Betriebliche Altersvorsorge
• Corporate Benefits
• Mitarbeiterevents
• JobRad
• Sportsevents, wie zum Beispiel Firmenläufe
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Jubiläumszuwendungen, Mitarbeiterevents uvm.
• ein nettes und offenes Team, das sich freut, dich kennenzulernen

Ich freue mich auf deinen Lebenslauf per Email oder direkt hier.

Bei Fragen stehe ich gerne auch jederzeit bei Linkedin zur Verfügung.

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🛍️ SAP Retail Consultant (m/w/d)

📍 Hamburg | München | Remote (deutschlandweit)

Du kennst dich im Retail-Umfeld aus oder kommst aus SAP SD/MM bzw. FI/CO und möchtest dich fachlich weiterentwickeln?

Für eine etablierte SAP-Beratung mit klarem Fokus auf den deutschen Mittelstand suchen wir mehrere SAP Retail Consultants (m/w/d).

Das Unternehmen ist im SAP-Umfeld aktiv, betreut namhafte Handelsunternehmen und verantwortet internationale Transformationsprojekte – von ECC nach S/4HANA bis hin zu Greenfield-Implementierungen.

Aufgaben

• Beratung und Implementierung von SAP Retail Lösungen
• Transformationsprojekte (ECC → S/4HANA)
• Greenfield-Implementierungen
• Integration zu angrenzenden Modulen (SD, MM, FI/CO)
• Mitarbeit in internationalen Rollouts
• Optional: Übernahme von (Teil-)Projektleitung oder Architekturverantwortung

Qualifikation

• Mehrjährige Erfahrung in SAP Retail
• oder solides Know-how in SAP SD/MM oder FI/CO mit Interesse an Retail
• Customizing-Erfahrung
• S/4HANA-Kenntnisse von Vorteil
• Reisebereitschaft ca. 20 %
• Sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1)

Benefits

• 90 % Projekte im Retail-Umfeld
• Spannende Mittelstands- & Enterprise-Kunden (Umsatz von bis zu 1,5 Mrd)
• Remote-first Ansatz mit punktueller Präsenz
• bis zu 130.000 € Gesamtpaket (Fix + Bonus)
• Firmenwagen-Option / Bahncard / Bike-Leasing
• Familiäre Kultur & 2 Firmenevents pro Jahr
• Klare Wachstumsstrategie & langfristige Perspektive

Du möchtest Retail-Projekte wirklich end-to-end verantworten und nicht nur Teilprojekte begleiten?

Dann freue ich mich auf deine Nachricht – selbstverständlich vertraulich.

Recruit121 Deutschland GmbH

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🚀 Team Lead SAP Finance (m/w/d) – Hamburg | S/4HANA | E-Commerce Umfeld

Für ein führendes europäisches E-Commerce-Unternehmen mit internationaler Ausrichtung suche ich aktuell einen Team Lead SAP Finance (m/w/d) am Standort Hamburg.

Diese Rolle ist neu geschaffen im Rahmen einer internen Neustrukturierung – mit viel Gestaltungsspielraum und echter Entwicklungsperspektive.

📍 Rahmenbedingungen

• Standort: Hamburg
• 2–3 Tage pro Woche vor Ort (bei Führungsrolle tendenziell mehr Präsenz)
• 37,5 Stunden/Woche
• Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit
• International aufgestellt (Teams u.a. in Polen & Italien)
• Moderne SAP S/4HANA Landschaft
• Agile Arbeitsweise
• Offene Duz-Kultur auf allen Ebenen
• Viel Raum für eigene Ideen & Prozessgestaltung
• Klare Entscheidungswege

Aufgaben

Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung eines 10-köpfigen SAP-Teams (inkl. internationaler Kolleg:innen) und entwickelst gemeinsam mit Deinem Team die SAP FI/CO-Prozesse weiter.

Wichtig:

Die Rolle ist 70–80 % hands-on – Du bleibst operativ tief im System und übernimmst gleichzeitig 20–30 % Führungsverantwortung.

Ideal für:

👉 Senior SAP FI/CO Consultants, die den nächsten Schritt gehen möchten

👉 Projektleiter:innen mit Ambition auf eine Teamlead-Position

Qualifikation

• Mehrjährige Erfahrung in SAP FI/CO inkl. Customizing
• Sehr gutes Verständnis der Integration zu SAP SD / Logistik-Modulen
• Erfahrung im B2C E-Commerce Umfeld
• Idealerweise Kenntnisse in SAP FI-CA
• S/4HANA-Erfahrung (teilweise bereits implementiert)
• Deutsch C1 & Englisch B2 (internationale Zusammenarbeit)

Benefits

• 30 Tage Urlaub
• Bis zu 30 Tage Workation im EU-Ausland
• Zuschuss zum Deutschlandticket
• Mitarbeiterrabatte
• Campus mit mehreren Kantinen
• Betriebssport & Fitness-Kooperationen
• E-Ladesäulen
• Weiterbildungsprogramme & digitale Lernplattform

Wenn Du Lust hast, Finance-Prozesse in einem internationalen Digital-Commerce-Umfeld aktiv mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen, freue ich mich auf Deine Nachricht.

Gerne erzähle ich Dir im vertraulichen Austausch mehr über das Unternehmen und die Rolle.

Ich freue mich auf deine Bewerbung.

Recruit121 Deutschland GmbH

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☁️ SAP Public Cloud Expert (m/w/d)

📍 Hamburg | München | Remote (deutschlandweit)

Du hast bereits Erfahrung in der SAP S/4HANA Public Cloud oder möchtest dich gezielt in diesem Umfeld weiterentwickeln?

Für eine etablierte SAP-Beratung mit starkem Wachstumskurs suchen wir mehrere SAP Public Cloud Experten (m/w/d) – modulübergreifend und branchenunabhängig.

Die Projekte starten aktuell in verschiedenen Industrien, u.a. Großhandel und Manufacturing. Der Fokus liegt klar auf modernen Cloud-Implementierungen und Transformationsprojekten.

Aufgaben

• Implementierung von SAP S/4HANA Public Cloud
• Modulübergreifende Beratung (SD, MM, FI/CO)
• Greenfield- und Transformationsprojekte
• Analyse und Optimierung von End-to-End-Prozessen
• Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen und internationalen Teams
• Optional: Übernahme von (Teil-)Projektleitung oder Architekturverantwortung

Qualifikation

• Erste oder mehrjährige Erfahrung in SAP Public Cloud Projekten
• Customizing-Erfahrung
• S/4HANA-Know-how
• Reisebereitschaft ca. 20–30 %
• Sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1)

Benefits

• Spannende Public-Cloud-Projekte in verschiedenen Industrien
• Remote-first Ansatz mit punktueller Präsenz
• Bis zu 130.000 € Gesamtpaket (Fix + Bonus)
• Firmenwagen-Option / Bahncard / Bike-Leasing
• Familiäre Unternehmenskultur
• 2 Firmenevents pro Jahr
• Starkes Wachstum & langfristige Perspektive

Du möchtest moderne Cloud-Projekte aktiv mitgestalten und nicht nur begleiten?

Dann freue ich mich auf deine Nachricht – selbstverständlich vertraulich.

Recruit121 Deutschland GmbH

Dialra Yildiz

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Die Mischok GmbH hat eine klare Mission: Wir machen Mittelstandsunternehmen digital erfolgreich.

So erfolgreich, dass Deutschland und Europa wieder eine führende Rolle in der digitalen Welt einnehmen.

Wir arbeiten partnerschaftlich mit unseren Kunden, bauen langfristige Beziehungen und schaffen gemeinsam digitale Produkte, die wirklich Wirkung entfalten. Dabei begleiten wir die gesamte digitale Wertschöpfungskette:
Von der Software- und Datenplattform-Entwicklung über den Betrieb (DevOps) bis hin zu Data Engineering, Data Science und KI-gestützten Lösungen. Und wir geben unser Wissen aktiv an unsere Kunden weiter.

Unsere Kernwerte sind:

• 🔥 Passion: Wir lieben, was wir tun. Expertise und Freude bei der Arbeit sind uns wichtig.
• 💪 Ermächtigung: Wir befähigen unsere Kunden, Partner und Teams, Technologie selbst zu nutzen und Verantwortung zu übernehmen.
• 🤝 Integrität: Wir handeln zuverlässig, offen und verbindlich. Zusammenhalt ist uns wichtig.
• 🏆 Erfolg: Struktur, Weiterentwicklung und Zielerreichung treiben uns an.

Aufgaben

Du bist nicht „nur“ Entwickler:in. Du bist technische:r Ansprechpartner: in, Kundenvertraute:r und fachliche Führungskraft in unseren Projekten. In enger Zusammenarbeit mit unseren Partnern baust du dauerhafte Beziehungen auf, verstehst Geschäftsanforderungen und überträgst sie in hochwertige Software- und Datenlösungen.

Was du bei uns gestaltest:

• Enge Zusammenarbeit mit Kundenteams: Du bist das Sprachrohr zwischen Kunde und Entwicklung.
• Fachliche Leitung und Begleitung von Entwicklerteams in wechselnden Projekten (keine disziplinarische Führung).
• Analyse komplexer Geschäftsanforderungen und Erarbeitung technischer Konzepte.
• Entwicklung und Review von Software von der Architektur bis zum Release-Qualitätsniveau.
• Verantwortung für Code-Qualität, Best Practices und technologische Weiterentwicklung.
• Förderung von Wissensaustausch intern wie mit Kunden. Du hilfst Teams zu wachsen.

Qualifikation

✅ Mindestens 6 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung, idealerweise in einem Dienstleistungsunternehmen mit wechselnden Kunden und Anforderungen.
✅ Exzellente Programmierkenntnisse in mindestens einer Sprache (z. B. JavaScript/TypeScript, Python, Go, C# o.ä.) und Erfahrung mit modernen Software-Architekturen.
✅ Erfahrung im Austausch mit Kund:innen: Du kannst gut kommunizieren, einschätzen und erklären.
✅ Freude an fachlicher Führung, Coaching und Wissenstransfer.
✅ Erfahrung mit DevOps-Prozessen, Testing und Deployment-Pipelines.
✅ Offenheit für neue Technologien, Methoden und eine partnerschaftliche Zusammenarbeit.

Benefits

✨ Ein motiviertes, leidenschaftliches Team, das gemeinsam wachsen will
✨ Spannende Projekte mit echten Herausforderungen und echter Kundennähe
✨ Raum für technologische Gestaltung und persönliche Weiterentwicklung
✨ Flexible Arbeitsmodelle und ein modernes Umfeld
✨ Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein wertschätzender Umgang

Bist du bereit, mit uns digitale Zukunft zu bauen?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

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Seit mehr als 20 Jahren erfinden, entwickeln und produzieren wir bei OKM innovative und leistungsstarke geophysikalische Messgeräte wie Metalldetektoren, 3D-Bodenscanner, Bodenradargeräte und Wasserdetektoren. Wir sind sehr stolz, die Arbeit von Archäologen, Geologen, Schatzsuchern, Goldgräbern sowie Polizei- und Sicherheitskräften auf der ganzen Welt mit unserer deutschen Ortungstechnologie zu unterstützen.

Wir gehen immer einen Schritt weiter, um die beste Detektionstechnologie für unsere Kunden bereitzustellen. Wir wollen unsere Vorreiterrolle weiter ausbauen und unser gesundes und kontinuierliches Wachstum in diesem Markt, dem für die Zukunft sehr gute Entwicklungspotenziale vorausgesagt werden, fortsetzen.

Werde Teil von OKM: Bring Dein Know-how, Deine Persönlichkeit und Talente ab sofort an unserem Standort in Altenburg ein!

Aufgaben

• Entwicklung von Hard- und Firmware für leistungsfähige Geräte zur Untersuchung von Bodenstrukturen sowie dem Auffinden verborgener Objekte
• Simulation, Entwicklung und PCB- Design elektronischer Schaltungen, Programmierung von Mikrokontrollern
• Entwicklung neuartiger Metalldetektoren für den Serieneinsatz sowie Analyse und Weiterentwicklung bestehender Lösungen unseres Unternehmens
• Abteilungsübergreifende Produktbegleitung in Form von Erstellung der Produktionsunterlagen, Produktprüfungs- Hilfsmittel und Strategien sowie Unterstützung des Produktsupports

Qualifikation

• Studium und/oder Ausbildung im Bereich der Elektronikentwicklung bzw. fundierte Berufserfahrung
• Sicherer Umgang mit Designtools zur Elektronikentwicklung (Simulation mit SPICE-Derivaten , Schaltungsentwicklung/PCB-Design mit EAGLE)
• Fundierte Kenntnisse der Programmiersprache C im Umfeld vom Mikrokontrollern der Cortex-M - Serie (Baremetal, VSCode)
• Eine zügige Auffassungsgabe und eine strukturierte Arbeitsweise in Eigenregie sind für Dich keine Fremdworte
• Du arbeitest gern im Team, außerdem ist Dein Charakter von Hilfsbereitschaft, Gewissenhaftigkeit, hoher Lernbereitschaft und Eigenmotivation geprägt
• Gern auch Kenntnisse im Bereich der Radar-Technik

Benefits

• Eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem jungen und harmonischen Team, in dem jeder für den anderen einsteht
• Wir arbeiten Dich gewissenhaft und tiefgründig in das neue Aufgabengebiet ein
• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer Firma mit besten Zukunftsaussichten
• Kurze Entscheidungswege aufgrund flacher Hierarchien
• Ein attraktives Gehalt, das den Leistungsanforderungen entspricht
• Kreativer Freiraum für eigene Ideen und deren Umsetzung
• Volle Verantwortung für eigene Projekte – vom ersten Tag an
• Wir unterstützen gerne Deine Weiterbildungsinitiativen
• Imposantes Unternehmensgebäude
• Aufgeschlossenes und motiviertes Team mit ambitionierten Zielen

Hast Du Lust bekommen, an unserer Erfolgsgeschichte mitzuwirken? Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen – inklusive Deiner Gehaltsvorstellungen und ab wann Du bei uns durchstarten kannst. Bitte sende uns Deine Bewerbung.

Dein Ansprechpartner für diese Stelle ist Enrico Günther und Stephan Grund

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Remote oder deutschlandweit

Ein führender deutscher IT-Dienstleister sucht Verstärkung! Unser Mandant ist ein innovatives Unternehmen, das sich seit Jahren erfolgreich im Markt etabliert hat. Mit Leidenschaft für Technologie und einem klaren Fokus auf Qualität bietet das Unternehmen spannende Entwicklungsmöglichkeiten, eine offene Unternehmenskultur und die Chance, Verantwortung zu übernehmen.

Tasks

• Weiterentwicklung moderner IT-Lösungen – von der Spezifikation über Design und Programmierung bis hin zum Testing und Go-Live
• Entwicklung kundenspezifischer Anwendungen mit ABAP / ABAP OO, SAPUI5, SAP Fiori, HTML5 und JavaScript in SAP HCM
• Umsetzung individueller Anpassungen an Kundenprozesse (remote)

Requirements

• Mehrjährige Erfahrung in der Anwendungsentwicklung, idealerweise im SAP-Umfeld (ABAP / ABAP OO) in SAP HCM
• Kenntnisse im Cloud-Umfeld (z. B. SAP BTP, Microsoft Azure, Google Cloud) wünschenswert
• Begeisterung für neue Technologien und die Fähigkeit, aus Anforderungen konkrete Konzepte zu entwickeln

Benefits

• 38h plus 2h Vorarbeitszeit, die auf deinem Zeitwertkonto angesamellt werden
• 30 Urlaubstage + Weihnachten und Silvester
• Remote Arbeit mit hoher Work Life Balance
• Flexible Arbeitszeiten
• Deutschlandticket
• Betriebliche Altersvorsorge
• Corporate Benefits
• Mitarbeiterevents
• JobRad
• Sportsevents, wie zum Beispiel Firmenläufe
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Jubiläumszuwendungen, Mitarbeiterevents uvm.
• ein nettes und offenes Team, das sich freut, dich kennenzulernen

Klingt interessant?

Dann freue ich mich sehr auf deine Bewerbung!

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Remote oder deutschlandweit

Ein führender deutscher IT-Dienstleister sucht erfahrene Verstärkung im Bereich SAP HCM Beratung!

Unser Mandant ist ein innovatives, etabliertes Unternehmen mit klarer technologischer Vision. Dich erwartet eine offene Unternehmenskultur, spannende Entwicklungsmöglichkeiten und die Chance, echte Verantwortung in Kundenprojekten zu übernehmen.

Tasks

• Fachliche Beratung im SAP HCM mit Fokus auf Personalprozesse
• Analyse, Optimierung und Implementierung kundenindividueller HR-Prozesse
• Erstellung von Fachkonzepten, Durchführung von Workshops und enge Abstimmung mit den Stakeholdern
• Unterstützung bei Customizing-Aufgaben im SAP HCM

Requirements

• Mehrjährige Berufserfahrung als SAP HCM Berater/in in einem oder mehreren Modulen (z. B. PA, PY, PT, OM, ESS/MSS)
• Fundiertes Verständnis von HR-Prozessen und deren Abbildung im SAP-System
• Erfahrung im Customizing innerhalb von SAP HCM
• Wünschenswert: Kenntnisse im Cloud-Umfeld (z. B. SAP SuccessFactors, SAP BTP)

Benefits

• 38h plus 2h Vorarbeitszeit, die auf deinem Zeitwertkonto angesamellt werden
• 30 Urlaubstage + Weihnachten und Silvester
• Remote Arbeit mit hoher Work Life Balance
• Flexible Arbeitszeiten
• Deutschlandticket
• Betriebliche Altersvorsorge
• Corporate Benefits
• Mitarbeiterevents
• JobRad
• Sportsevents, wie zum Beispiel Firmenläufe
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Jubiläumszuwendungen, Mitarbeiterevents uvm.
• ein nettes und offenes Team, das sich freut, dich kennenzulernen

Klingt interessant?

Dann freue ich mich sehr auf deine Bewerbung!

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Greif Dir den Job!

Sich selbst immer weiter entwickeln, um besser zu bleiben – das funktioniert nur in einem Team, in dem jeder Einzelne mit seinen Fähigkeiten zum Erfolg aller beiträgt. Sie schätzen einen starken Rückhalt, großartige Entwicklungsmöglichkeiten und die Zukunft in einem attraktiven Unternehmen. Sie wollen sich selbst entfalten, brennen für Marketing und wünschen sich einen Arbeitgeber, der Sie Kreativität und Innovationskompetenzen in spannenden Projekten leben lässt, ohne mit starren Vorgaben zu bremsen? Dann werden Sie Teil unseres Teams, das genau das tut, was es liebt.

Wir suchen einen Marketing Manager (m/w/d) für die Dr. von Weckbecker Klinik in Bad Brückenau mit unternehmerischem Denken und dem Anspruch, etwas Bleibendes zu gestalten. Sie sind nicht nur für das Marketing unserer Dr. von Weckbecker Klinik verantwortlich, sondern Sie sind Teil des Aufbaus eines hochwertigen, internationalen Dienstleistungsprodukts im Zusammenspiel von Hospitality und Health.

Aufgaben

• Verantwortung – Sie gestalten die Marketingpläne mit und setzen Sie um.
• Vorreiter – Ihre kreative Freiheit kombiniert mit unserem unternehmerischen Rückhalt verspricht Spielräume.
• Pilot – Sie verantworten alle Strukturen und Projekte im Bereich Marketing.
• Become known – Erhöhung des Bekanntheitsgrades, national sowie international.
• Represent it – Marktplatzierung und Kommunikation.
• Develop it – Sie beobachten Markttrends, analysieren Zielgruppen und entwickeln die Marke kontinuierlich weiter.
• Mentoring for and to the best – Führung, Koordination und kontinuierliche Aus- und Weiterbildung des Mitarbeiterteams.

Qualifikation

• Studium im Bereich Digitales Marketing, Marketing oder BWL von Vorteil
• Mehrjährige Berufserfahrung – in vergleichbarer Position.
• Strukturiert – Sie entwickeln und arbeiten die Projekte systematisch sowie vollständig ab.
• Kreativität & Innovation – Sie denken außerhalb der Normen und haben zündende Ideen.
• Impulsgeber – Neue Kampagnen, Projekte & Deadlines entfachen Ihre Begeisterung.
• Kommunikationstalent – Sie stärken den Austausch mit Kunden, Geschäftspartnern und Gästen.
• Proaktives Handeln – Sie sind Meister im vorausplanen und zielgerechtem Handeln.
• Netzwerker – Zusammenarbeit mit regionalen Partnern, Agenturen und touristischen Akteuren fällt Ihnen nicht schwer.
• Beobachter – des Marktes, der Mitbewerber und der Zielgruppen.
• Führungserfahrung – Sie haben 2-3 Jahre Erfahrung im Führen von Mitarbeitern.
• Lebensphilosophie – Ihre freundliche & positive Art bringt Schwung ins Projekt.
• Das Wichtigste - Sie lieben Ihren Job und haben Spaß an der Arbeit!

Benefits

• fachübergreifende Einblicke & interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Ärzten, Sport- und Physiotherapeuten sowie Ernährungs- und Psychotherapeuten
• einen sicheren Arbeitsplatz mit geregelten Arbeitszeiten
• 30 Tage Urlaub und flexible & familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
• einen Haustarif mit regelmäßiger Gehaltssteigerung, Zuschläge für Sonn- & Feiertage sowie für spezielle Zusatzqualifikationen
• einen kostenfreien 7-tägigen Heilfasten-Aufenthalt als Patient in unserer Klinik (ausgenommen GfBler)
• leckere Verpflegung aus unserer vegetarischen Bio-Vitalküche
• ein motiviertes, familiäres Team, das Spaß an der Arbeit hat und sich gegenseitig unterstützt
• eine traumhafte Lage und trotzdem direkte Anbindung an die Autobahn A7
• Gesundheits- & Präventionsangebote für die eigene Gesundheit

Unsere Werte
Wertschätzung & Zusammenhalt, Begeisterung & Operative Exzellenz sowie Nachhaltigkeit & Entwicklung– diese Prinzipien prägen unsere tägliche Arbeit. Als Teil der Ritter von Kempski Group leisten Sie einen Beitrag zu unserer Mission: „auf der Suche, Ankommen, Willkommen, Weiterkommen - mit Körper, Geist und Seele.“

Klingt gut? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Bewerben Sie sich jetzt mit Ihrem Lebenslauf, Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Eintrittsdatum!

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Wir sind ZweiDigital: Eine der größten Social Ads Agenturen im DACH Raum mit Sitz in Frankfurt am Main.

Seit 2018 ist es unsere Mission, die Sichtbarkeit von Marken und Unternehmen durch Performance-Kampagnen auf Facebook, Instagram, LinkedIn, Pinterest sowie TikTok zu stärken und auf diese Weise messbar zu ihrem Unternehmenserfolg beizutragen. Unsere Start-up-Kultur, unser breit gefächertes Kundenportfolio und unser agiles Auftreten sorgen dafür, dass kein Tag dem anderen gleicht.

Du möchtest eine entscheidende Rolle in unserem stark wachsenden Team spielen, indem du uns und unsere Kunden bei Social Ads Kampagnen unterstützt? Dabei ist es dir wichtig, in einer wertschätzenden Atmosphäre mit flachen Hierarchien zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig.

Aufgaben

• Erstellung performanter Creatives: Animationen & Stills.
• Unterstützung bei der Erstellung von kreativen Werbekonzepten für unterschiedlichste KundInnen.
• Produktion von Bild- und Videocreatives, sowie Designs von Elementen für unser internes Marketing und unsere Website.
• (Weiter-)Entwicklung kreativer Ideen, strategische Creative-Beratung und weitere Maßnahmen, die das gemeinsame Arbeiten optimieren.

Qualifikation

• Du bist fit im Umgang mit Adobe Creative Cloud, speziell After Effects & Photoshop.
• Motion Design macht Dir Spaß und Du hast schon einiges umgesetzt.
• Du hast bereits eingehende Erfahrungen im Digital-Design und Social-Advertising oder ein ausgeprägtes Verständnis für Social Media.
• Du hast bereits ein abgeschlossenes Design-/Grafik-Studium oder eine vergleichbare Ausbildung in der Tasche.
• Du hast Begeisterung für neue Tools und generative AI ist kein Neuland für Dich.
• Du bringst sehr gute Deutschkenntnisse mit.

Benefits

• Keine Überstunden durch effiziente Prozesse
• Abwechslungsreiche Arbeitsinhalte mit viel Gestaltungsspielraum
• Flache Hierarchien, 3 Tage Homeoffice und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Kostenlose Snacks, der obligatorische Obstkorb sowie Kaffee und Softdrinks
• Weitere Benefits: Vermögenswirksame Leistungen, Betriebsrente, Dienstrad, Jobticket, Essenszuschuss, Trainieren im gebäudeinternen Fitnessstudio, Wellpass
• Ein modernes Büro am Main und in der direkten Nähe des Frankfurter Hauptbahnhofs
• Ein tolles Team: Entdecke mehr über uns auf der Team-Seite unserer Website

Du hast viele Punkte oben bereits gedanklich abgehakt? Hast Lust, den Alltag in einer Online Agentur auf Expansionskurs mitzugestalten? Dann sende uns gleich deine Bewerbungsunterlagen und gerne auch ein Portfolio an Yvonne.

Du kennst jemanden, der die Stelle spannend findet? Dann teile die Stellenanzeige gerne!

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Company Description

Solactive AG is a FinTech company operating globally and growing at a fast pace, headquartered in Frankfurt. Since 2007, we develop tailor-made and multi-asset class index solutions for ETFs and other index-linked investment products for the leading global investment banks and asset managers as our clients. Flexibility, efficiency and providing the highest quality are at the heart and soul of our business philosophy. We are now hiring!

Job Overview

Are you interested in financial markets in general and index space in particular? Do you want to work on and implement cutting-edge investment strategies of our international client base? Are you interested in working in a dynamic and challenging environment that lets you grow both professionally and personally? Plus, are you a team player and highly ambitious to push things forward? Then you will very likely fit into our team.

Your Tasks

• Planning, developing and implementing new quantitative index concepts based on derivatives, FX as well as Equities and Fixed Income securities for and with our clients
• Communicating and interacting with our international client base
• Back-testing of new systematic investment strategies
• Collaborating with our Data Solutions team on the optimization/further development of our database
• Developing new internal valuation models

Your Profile

• Master’s degree or PhD in Economics, Computer Science, Financial Mathematics or equivalent
• First relevant working experience
• Very good programming skills in Python
• Project management know-how
• Affinity for capital markets and various financial instruments
• Working experience in the industry (in particular related to index calculation, structured products or asset management) is a plus
• Knowledge of Reuters, Factset and/or Bloomberg is an advantage
• Self-driven, organized and innovative approach to work
• Excellent communication skills and fluency in English (verbal and written)

Our Offer

• Be part of the Solactive family, a motivated team with an international setting
• Get to know the dynamics of an established, successful FinTech company
• Experience a modern start-up culture with a flat hierarchy
• Seize the opportunity to develop personally, take over responsibility and maintain direct customer contact from day one
• Receive numerous benefits (e.g. gym, regular staff parties, access to Corporate Benefits, modern office space, employee lounge and free beverages)

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🚀 Gestalte die Energiewende durch den Aufbau eines marktführenden Multi-Use-Produkts.

encosa steht für „energy cost savings“. Das ist unsere Mission.

Wir helfen Unternehmen mit Batteriespeichern und intelligenter Software, ihre Stromkosten zu senken und CO₂-Emissionen zu vermeiden.

Unsere Energy Cloud ist das digitale Herzstück unserer Lösung. Sie verbindet Batteriespeicher, Marktmechanismen und intelligente Steuerung zu einem wirtschaftlich optimierten Multi-Use-System.

Aufgaben

💡 Deine Rolle

Als (Senior) Product Manager (m/w/d) verantwortest du die Weiterentwicklung unseres Multi-Use-Produkts von der Konzeption bis zur Marktreife.

Du validierst neue Produktideen, entwickelst eine klare Produktvision und steuerst die Umsetzung des Produkts. Dabei bist du zentrale Schnittstelle zwischen Business, Technologie und Markt.

⚡ Deine Aufgaben

• Verantwortung für die Konzeption und Weiterentwicklung unseres Multi-Use-MVPs bis zur Marktreife (Multi-Use ist eine Kombination verschiedener Batteriespeicher-Anwendungsfälle um die Speichereinsparungen und -erlöse zu maximieren. )
• Durchführung von Product Discovery, User Research sowie Markt- und Wettbewerbsanalysen
• Validierung neuer Produktideen und Features auf Basis von Nutzerfeedback und Daten
• Erarbeitung regulatorisch und technisch tragfähiger Produktkonzepte im Energiemarkt
• Auswahl und Koordination starker externer Partner zur Weiterentwicklung unseres Produkts
• Stakeholder-Management zwischen Business, Operations, Sales, externen Partnern und Engineering
• Aktive Mitgestaltung unserer Produktstrategie und Weiterentwicklung einer produktgetriebenen Arbeitsweise

Qualifikation

🎯 Dein Profil

• Mehrjährige Erfahrung als Product Manager im B2B-Umfeld
• Fundierte Branchenkenntnisse im Energie-, Infrastruktur- oder BESS-Umfeld sowie Verständnis regulatorischer und marktlicher Rahmenbedingungen
• Nachweisliche Erfahrung darin, ein Produkt oder MVP bis zur Marktreife geführt zu haben
• Starke Fähigkeiten in Product Discovery, User Research und datenbasierter Entscheidungsfindung
• Startup-Erfahrung von Vorteil
• Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift

Benefits

💡 Hohe Verantwortung – Du gestaltest ein zentrales Multi-Use-Produkt in einem dynamisch wachsenden Markt.

⚡ Technologischer Impact – Du arbeitest an der Schnittstelle zwischen Energieinfrastruktur, Marktmechanismen und intelligenter Steuerung.

📍 Flexibles Arbeiten – Hybrides Modell mit Büro im Herzen Münchens und Home-Office Möglichkeit

📈 Strategische Nähe zum Management – Direkte Zusammenarbeit mit dem Gründerteam und Engineering.

💸 Attraktives Vergütungspaket – Top Grundgehalt plus Equity-Beteiligung, die mit dem Unternehmen wächst.

💪 Startup-Kultur mit Haltung – Offene Kommunikation, schnelle Entscheidungswege und echter Gestaltungsspielraum.

🏃‍♂️ Wellpass inklusive – Für deine Gesundheit und dein Wohlbefinden bieten wir dir Zugang zu Wellpass, damit du Sport, Entspannung und Gesundheitsangebote flexibel nutzen kannst.

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. ⚡

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Head of Enterprise Architecture (m/w/d) – Versicherung in Stuttgart

Für unsere Kunden, ein renommiertes Finanzinstitut, suchen wir aktuell eine erfahrene Führungskraft (m/w/d) zur Steuerung der Unternehmensarchitektur.

Unser Kunde ist dabei, neue Wege innerhalb der Branche zu gehen, um den Kunden mehr digitalen Zugang zu schaffen und neue Produkte und Dienstleistungen anbieten zu können, welche dem Anspruch eines Finanzinstituts als Technologieunternehmen gerecht werden.

Ein moderner Techstack, sowie ein agiles Mindset und die dazugehörigen Methodiken helfen meinem Kunden, Innovation zu treiben und den Wandel zum Technologieunternehmen zu gestalten.

Im Rahmen unserer IT-Strategie gewinnt das Architekturmanagement eine immer größere Rolle um die Bank in die Zukunft zu steuern.

Die IT-Landschaft mit ihren über 500 Applikationen ist in unterschiedliche Domänen aufgeteilt.

Als Abteilungsleiter (m/w/d) leiten Sie die neu geschaffene Abteilung mit den unterschiedlichen Architekturrollen und gestalten die Zukunft der Domänen im Unternehmen.

In enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen sowie den nach Themen spezialisierten Architekten, stellen Sie dabei die Weichen für eine kostengünstige und zugleich anpassungsfähige Unternehmensarchitektur.

Hierfür identifizieren und bewerten Sie technische Schulden, erarbeiten eine Zielarchitektur und die dafür nötige Strategie- Roadmap.

Aufgaben

Tätigkeiten:

• Disziplinarische Steuerung von 3 Mannschaften, ca. 25 Mitarbeiter.
• Steuerung, Weiterentwicklung und Gestaltung der System-Landschaft.
• Gestaltung innovativer und zukunftsorientierte Plattform Architektur ausgerichtet an der IT Strategie.
• Steuerung fachlicher Anforderungen in technische nachhaltige und skalierbare Lösungen.
• Beratung des C -Level bei technischen und architektonischen Fragestellungen.

Qualifikation

Sie bringen weitreichende Erfahrungen mit im Umfeld größerer Architekturen innerhalb der Finanzbranche sowie Führungserfahrung?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

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Unser Kunde ist ein mittelständisches Unternehmen in einem zukunftsträchtigen Markt, das sich seit Jahren auf Wachstumskurs befindet.

Als IT-Security Administrator am Standort Freiburg unterstützt du das IT-Team bei der Betreuung und Weiterentwicklung der Systemlandschaft – insbesondere auf Basis von Microsoft. Die Umsetzung von IT-Security Konzepten und die Mitwirkung in (Teil-) Projekten gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben.

Aufgaben

• Administration und Optimierung der Azure Cloud Infrastruktur
• Verwaltung und Weiterentwicklung von Microsoft 365 Services
• Betrieb und Konfiguration von Microsoft Entra ID (inklusive IAM)
• Umsetzung von IT-Security Richtlinien
• Troubleshooting
• Steuerung von IT-Rollouts
• Mitwirkung in IT-Projekten
• Steuerung externer Dienstleister

Qualifikation

• Mehrjährige adäquate Berufserfahrung
• Sicherer Umgang mit Microsoft Anwendungen (u.a. Azure, Microsoft 365, Entra ID)
• Erfahrung mit Security Monitoring Tools
• Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
• Gute analytische Fähigkeiten
• Sehr gute Deutschkenntnisse

Benefits

• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Mobiles Arbeiten
• Business Bike
• Betriebliche Altersversorgung
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Für Rückfragen steht dir Christoph Heinz unter 06131 / 8945213 gerne zur Verfügung.

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Bei unserem Kunden handelt es sich um ein international tätiges Unternehmen aus dem Raum Schwäbisch Hall, das seit Jahrzehnten sehr erfolgreich ist.

Als OT-Security Manager gestaltest du die IT-/OT-Sicherheitsarchitektur, führst Risikobewertungen durch und hast die Möglichkeit, die Sicherheitsstrategien im Unternehmen mit deinem Know-how maßgeblich weiterzuentwickeln.

Aufgaben

• Entwicklung und operative Umsetzung einer Cyber-Sicherheitsstrategie
• Überwachung der Systemlandschaft sowie Implementierung entsprechender Schutzmaßnahmen auch im Produktionsumfeld
• Risikoanalysen und -bewertungen
• Erstellung und Implementierung von Sicherheitsrichtlinien
• Organisation von Zugriffsrechten
• Steuerung externer Dienstleister
• Führung von Mitarbeitern

Qualifikation

• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich IT-/OT-Sicherheit
• Sehr gute Kenntnisse von IT-/OT-Sicherheitsstandards (z.B. ISO 27001, IEC 62443 oder NIST SP 800-82)
• Erfahrung mit Netzwerksicherheitskonzepten
• Führungserfahrung
• Selbstständige Arbeitsweise
• Sehr gute analytische Fähigkeiten
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
• Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse

Benefits

• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Mobiles Arbeiten
• Betriebliche Altersversorgung
• Regelmäßige Fortbildungsmaßnahmen
• Gute Verkehrsanbindung

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Für Rückfragen steht dir Christoph Heinz unter 06131 / 8945213 gerne zur Verfügung.

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DEINE MISSION

Du übernimmst bei unserer CRM-Marke retenya die strategische Verantwortung für das CRM-Setup unserer größten E-Commerce-Kunden und forderst den Status quo aktiv heraus. Anstatt nur Kampagnen zu verwalten, packst du große Herausforderungen mit Leidenschaft an und hebst das E-Mail-Marketing auf ein neues Level. Damit leistest du einen entscheidenden Beitrag, unsere Kunden zu Marktführern zu machen und bist maßgeblich für unser gemeinsames Wachstum verantwortlich.

Deine Aufgaben

• Strategische Verantwortung: Du übernimmst die strategische Führung eigener Accounts, managst relevante Kundenbudgets und siehst den direkten Impact deiner Arbeit auf deren Wachstum.
• Profitables Wachstum treiben: Durch smarte Optimierungen, hohe Effizienz und strategischen Weitblick stellst du sicher, dass deine Projekte nicht nur messbare Erfolge feiern, sondern unsere hohen Qualitätsstandards sogar übertreffen.
• Neukunden begeistern: Du führst tiefgehende Audits für potenzielle neue Kunden durch, deckst wertvolle Potenziale auf und präsentierst deine Lösungsansätze so souverän, dass du sie für eine Zusammenarbeit gewinnst.
• Langfristige Partnerschaften aufbauen: Du bist das strategische Herzstück für unsere Kunden, sorgst für maximale Zufriedenheit, erkennst proaktiv ihre Bedürfnisse und schaffst echte, nachhaltige Verbindungen

Dein Profil

• Erfahrener Klaviyo-Profi: Du bringst fundierte Erfahrung im E-Mail-Marketing mit und hast bereits Klaviyo-Accounts für E-Commerce Brands erfolgreich betreut oder kommst direkt aus dem Team einer starken Brand. Die technischen Kniffe der Plattform sind dir bestens vertraut.
• Strategisches Zielgruppenverständnis: Du kannst dich mühelos in die Köpfe der Zielgruppe versetzen und entscheidest zielsicher, welche Ansprache den größten Impact hat.
• Challenger-Mentalität: Du gibst dich nicht mit dem Status quo zufrieden, optimierst Prozesse laufend und suchst bei Herausforderungen direkt nach Lösungen. Fehler siehst du als Chance zum Wachsen und gehst transparent und ehrlich damit um.
  Souveräner Auftritt: Es fällt dir leicht, deine Ideen und Ergebnisse sicher vor Kunden und Stakeholdern zu präsentieren und auch bei kritischen Rückfragen den Überblick zu behalten.

Deine Benefits

• Große Brands, echtes Wachstum: Bei uns arbeitest du ausschließlich mit großen Namen im E-Commerce. Das ist deine Chance, fachlich und persönlich durch spannende Cases enorm zu wachsen.
• Holistischer Marketingansatz statt Tunnelblick: Wir schauen nicht nur isoliert auf Klaviyo-Metriken. Dank unseres umfangreichen Tech-Stacks betrachten wir alle Marketing-Kanäle und deren Profitabilität ganzheitlich und vernetzt.
• Vertrauen & Freiraum: Dein Teamlead steht dir als strategischer Sparringspartner zur Seite – ansonsten triffst du die Entscheidungen, treibst eigene Projekte voran und trägst die volle Verantwortung. Mikromanagement gibt es bei uns nicht.
• Performance-Vergütung: Wir honorieren deinen Einsatz. Wenn du ablieferst und starken Impact zeigst, wächst nicht nur dein Skillset, sondern auch dein Gehalt.
• Das retenya-Paket: Neuestes Apple Equipment, Wellpass-Mitgliedschaft, legendäre Teamevents & Workations und kontinuierliche Förderung deiner Weiterbildung sind für uns selbstverständlich!

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Wir sind Promtum, ein junges Team mit Startup-Spirit, mit Sitz in Bremen. Wir unterstützen Unternehmen dabei, im Social Media Marketing sichtbar zu werden - mit echten Ideen, spannenden Formaten und Lust auf Neues. Bei uns zählt nicht Perfektion, sondern Ausprobieren, Lernen und gemeinsames Wachsen.

Aufgaben

Du liebst Social Media, bist täglich auf Instagram und TikTok aktiv, kennst neue Trends bei Inhalten und deren Ausspielung und willst dich weiter verbessern und lernen, wie man Kanäle wirklich erfolgreich aufbaut? Dann bist du bei uns genau richtig! Bei uns bekommst du die Chance Schritt fpr Schritt deine Kenntnisse zu verbessern.

Deine Aufgaben:

• Unterstützung bei der Planung & Veröffentlichung von Content
• Mitarbeit an Redaktionsplänen, Themenfindung & Textideen
• Videoschnitt (z.B. mit CapCut oder Canva)
• Community-Management: Kommentare & DMs beantworten, Trends entdecken
• Einblicke in Reportings & was gute Posts erfolgreich macht
• Mitarbeit bei kleinen Drehs oder Reisen
• Einsatz von (KI-)Tools wo diese uns und die Kanäle unserer Kunden weiter bringen
• Wir setzen auf deine Ideen

Qualifikation

Du musst dich sicher in Social-Media bewegen und basiernd auf einem Thema für das du brennst schon eine zumindest kleine Audience aufgebaut haben. Wichtig ist uns deine Motivation, Neues zu lernen und am Puls der Zeit zu bleiben, damit wir langfristig zusammenarbeiten können.

• Du hast Spaß an Instagram, TikTok & Co.
• Du erstellst gerne Inhalte
• Du bist neugierig, offen und arbeitest gern im Team
• Du hast Lust, Verantwortung zu übernehmen und Dinge auzuprobieren
• Du kannst uns dein Portoflio oder eigene Projekte vorstellen

Benefits

• 14–16 € pro Stunde
• Flexible Arbeitszeiten passend zu deinem Studium
• Hybridmodell: Arbeit im Büro in Bremen oder von zuhause
• Direktes Mentoring von den Gründern
• Kreative Freiheit & echtes Vertrauen
• Reisen & Content-Drehs als Teil deiner Arbeit - natürlich bezahlt

Wenn du Lust hast, gemeinsam mit uns Social Media neu zu denken, dann bewirb dich jetzt!

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Für einen Mandanten aus dem Bankensektor im Raum Aachen suchen wir 2 Kundenberater (m/w/d) in Festanstellung.

Aufgaben

• Systematische Kundenbetreuung nach ganzheitlichen und bedarfsgerechten
  Grundsätzen
• Nachhaltige Pflege und Weiterentwicklung eines zugeordneten Kundenbestandes und Akquisition von Nichtkunden
• Erkennen von Signalen und Aufbau einer guten Kunde-Bank-Beziehung
• Interne Kooperation mit Spezialisten und Verbundpartnern
• Wahrnehmung von allgemeinen Serviceaufgaben im Tagesgeschäft
• Unterstützung und Mitwirkung bei internen Projekten

Qualifikation

• Eine abgeschlossene Bankausbildung
• Teamorientiertes Auftreten
• Ausgeprägte Beratungs- und Vertriebskompetenz sowie ein professionelles Auftreten
• Erfahrung in der Beratung von Privatkunden
• Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und Freude am bedarfsgerechten Verkauf
• Sicheres, authentisches und verbindliches Auftreten
  Verantwortungsbewusstsein, eine effiziente und selbstständige Arbeitsweise
• Kooperativer Arbeitsstil

Benefits

• Eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet
• Mitarbeit in einem engagierten und kollegialen
  Team
• DUZ-Kultur
• Betreuung eines eigenen Privatkundenstammes
• Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten, dank exzellenter Personalentwicklungsabteilung
• Umfangreiche Unterstützung des Teams bei der Einarbeitung

Sie sind interessiert?
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, inkl.
Eintrittstermin und die Gehaltsvorstellung per E-Mail.

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Die SSH Software und Systemberatung GmbH zählt zu den führenden Anbietern für ERP/PPS Branchensoftware für die Verpackungsindustrie. Unsere Software steht für hochgradige Digitalisierung, Automatisierung und Vernetzung. Unseren Kunden bieten wir ein anspruchsvolles Dienstleistungsportfolio rund um unsere Softwarelösungen.

Für unser ERP Projektmanagementteam suchen wir einen Betriebswirt / Wirtschaftsinformatiker (m/w/d), der unsere Kunden kompetent begleitet - von Produktpräsentationen über Systemeinführungen bis zu Schulung und Support. Wenn du Lust hast, am Einsatz unserer innovativen und digitalen Lösungen mitzuwirken, dann werde Teil unseres engagierten Teams!

Aufgaben

• Betreuung eines Bestandskundenkreises
• Bearbeitung individueller Kundenprojekte
• Durchführen von Präsentationen, Schulungen und Workshops
• Planung und Umsetzung von ERP-Neueinführungsprojekten
• Test- und Qualitätsmanagement, Dokumentationserstellung
• Kundenberatung / Consulting

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft / Wirtschaftsinformatik (Bachelor)
• Hohe IT-Affinität und sehr gute Kenntnisse betriebswirtschaftlicher Prozesse
• Gute Kenntnisse im MS-Umfeld (ab Windows 10/MS-SQL-Server)
• Sicheres Auftreten, Kundenorientierung
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Reisebereitschaft (teilweise)

Benefits

Wir bieten

• ein spannendes Tätigkeitsgebiet in einem krisensicheren Branchenumfeld
• kollegiale Teamatmosphäre
• Home-Office-Optionen
• flexible Arbeitszeiten
• Fahrtkosten- und Essenszuschüsse
• betriebliche Altersvorsorge
• kostenlose Getränke wie Kaffee und Tee

Interessiert? Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung!

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Du begeisterst Dich für Software-Testing, analysierst gerne Fehler & möchtest aktiv zur Weiterentwicklung moderner Anwendungen beitragen? Dann suchen wir genau Dich!

Die Machineseeker Group betreibt mit den Online-Marktplätzen Maschinensucher, Machineseeker, TruckScout24, Gebrauchtmaschinen sowie Werktuigen die führende Plattform für gebrauchte Maschinen in Europa. Mehr als 12.000 Anbieter inserieren derzeit über 300.000 Maschinen. Über 15 Millionen monatliche Besucher erzeugen dabei ein jährlich vermitteltes Anfragevolumen von mehr als 120 Milliarden Euro. Seit 1999 wächst die Firma jedes Jahr profitabel, sodass wir unser Team in Essen fortlaufend verstärken. Möchtest auch Du Teil des Teams werden?

Wir suchen ab sofort einen Werkstudenten Softwaretester & Quality Assurance (m/w/d) für 16 - 20 Stunden/Woche.

Wir setzen konsequent auf Working from Office. Mehr Innovationen („Gespräche an der Kaffeemaschine“), bessere Arbeitsbedingungen (Breitband, Klimaanlage, 3 Bildschirme, große Schreibtische etc.), optimale Einarbeitung, höhere Bindung, Schaffung Firmenkultur (inkl. Koch, Fitnessraum und -coach) sowie saubere Trennung Office/Wohnung.

Aufgaben

• Du testest neu entwickelte Features und stellst sicher, dass diese reibungslos funktionieren
• Du bist verantwortlich für die Planung & Durchführung von manuellen System- & Abnahmetests (User Acceptance Tests)
• Du identifizierst, reproduzierst & analysierst Softwarefehler und dokumentierst diese
• Du unterstützt bei der Automatisierung von Testprozessen und evaluierst geeignete Testing-Tools
• Du arbeitest eng mit unserem Produkt- und Entwicklerteam zusammen

Qualifikation

• Du studierst (Wirtschafts-)Informatik, Mathematik, Physik, BWL oder etwas Ähnliches mit mathematisch/ technischem Hintergrund & bist noch mindestens ein Jahr immatrikuliert
• Du bringst technisches Verständnis & eine Affinität zu Webtechnologien mit
• Du verfügst über eine schnelle Auffassungsgabe, einen Blick fürs Detail & arbeitest sehr strukturiert sowie gewissenhaft
• Du hast idealerweise erste Erfahrungen mit Regressions- und/oder Abnahmetests
• Du sprichst fließend Deutsch & hast (mindestens) gute Englischkenntnisse

Benefits

• 18 € Stundenlohn
• Eine Anstellung als Studentischer Mitarbeiter (m/w/d) mit 16-20 Stunden/Woche, die Du an Deine Vorlesungszeiten in der Uni anpassen kannst
• Viel Verantwortung & Gestaltungsmöglichkeiten in einer der erfolgreichsten Internetfirmen des Ruhrgebiets
• Abwechslungsreiche Tätigkeit beim europäischen Marktführer
• Ein Umfeld, in dem Du mit Top-Performern zusammenarbeitest und selbst Höchstleistungen erreichst
• Klimatisiertes, neues & großzügiges Büro (nur wenige Gehminuten vom Essener Hbf)
• Flexible Arbeitszeiten & flache Hierarchien
• Fitnessraum & Personal Trainer
• Kostenlose Getränke & Verpflegung, inklusive Koch
• Mobilitätszuschuss durch volle Übernahme des Deutschlandtickets
• Ergonomische Stühle & höhenverstellbare Schreibtische
• Individueller Englischunterricht bei Interesse
• Regelmäßige Teamevents sowie Sommer- und Weihnachtsfest

INTERESSIERT?

Sende uns einfach Deinen Lebenslauf sowie Deine vollständigen Zeugnisse inkl. Notenübersichten (Studium/Ausbildung/Abitur).

Deine persönliche Ansprechpartnerin:

Felicitas Engel

Machineseeker Group GmbH

Kronprinzenstr. 9

45128 Essen

Tel.: +49 (0) 201 857 86 125

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Bist du bereit, deine Karriere auf das nächste Level zu heben und Teil eines exklusiven Kosmetik- und Wellness-Instituts in Ingelheim am Rhein zu werden? Bei pure harmonie bieten wir dir die Chance, als Kosmetiker:in in einem modernen und stilvollen Ambiente zu arbeiten, wo hochwertige Hautpflege, professionelle Massagen sowie Premium-Maniküre und Pediküre im Fokus stehen. In unserem Team legen wir großen Wert auf Kommunikation, Empathie und gegenseitigen Respekt. Wir arbeiten mit erstklassigen Marken wie Thalgo, TEAM DR JOSEPH und MALU WILZ und streben nach sichtbaren Ergebnissen und höchster Qualität. Hier hast du die Möglichkeit, dich in einem wertschätzenden Umfeld weiterzuentwickeln, Eigenverantwortung zu übernehmen und gemeinsam mit uns echte Wohlfühlmomente für unsere Kunden zu schaffen. Wenn du eine Leidenschaft für Premium-Hautpflege und Teamarbeit hast, dann passt du perfekt zu uns!

Aufgaben

• Durchführung von hauttypgerechten Kosmetikbehandlungen und Wellnessanwendungen
• Beratung der Kunden zu Hautpflegeprodukten und individuellen Pflegeprogrammen
• Pflege und Reinigung des Arbeitsplatzes sowie der verwendeten Geräte und Materialien
• Teilnahme an Weiterbildungsmaßnahmen und Workshops zur Erweiterung der Fachkenntnisse
• Mitwirkung bei der Planung und Durchführung von Beauty-Events und Workshops

Qualifikation

• Abgeschlossene Ausbildung als Kosmetiker:in oder vergleichbare Qualifikation
• Leidenschaft für Hautpflege, Wellness und Kundenservice auf höchstem Niveau
• Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen Weiterbildung
• Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit in einem dynamischen Umfeld

Benefits

• Flexible Arbeitszeiten
• Kostenlose Getränke
• Mitarbeiterrabatte
• Zusätzliche Urlaubstage

Schließe Dich pure harmonie an und bringe Leidenschaft für hochwertige Hautpflege, Wellness und individuelle Beratung in unser exklusives Team. Bewerbe Dich jetzt als Kosmetiker:in!

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Sie sind fasziniert von den Möglichkeiten der KI, aber realistisch in Bezug auf Anwendungsszenarien? Sie wissen, wie man LLMs zu Höchstleistungen bringt? Sie lieben es, sich mit den Details von Daten und Wissensdokumentation auseinanderzusetzen?

Wir suchen einen KI-Ingenieur, um weitere KI-Funktionen in unsere Wiki-Software BlueSpice zu implementieren.

Aufgaben

• Sie erstellen neue LLM-Anwendungen und Agenten für BlueSpice als Teil des Produkts.
• Sie optimieren die Ausgabe hinsichtlich Genauigkeit, Geschwindigkeit und Prägnanz.
• Sie pflegen den Pipeline-Code auf Produktionsebene.
• Sie verbessern bestehende Anwendungen wie den Chatbot, die Bearbeitungswerkzeuge und unser RAG-System.
• Sie implementieren kundenorientierte Szenarien.

Qualifikation

• Idealerweise haben Sie eine Ausbildung im Bereich KI absolviert.
• Sie haben Erfahrung mit der Eingabe von Prompts in modernsten LLMs.
• Sie haben insbesondere mit Python und LangChain gearbeitet.
• Sie verfügen über Kenntnisse in den Bereichen Datenaufnahme und Metadaten-Design.
• Sie verstehen die Anforderungen einer Produktionsumgebung hinsichtlich Sicherheit, Zuverlässigkeit und Compliance.
• Sie haben Verständnis für und Interesse an Open-Source-Technologie und kooperativen, offenen Entwicklungsmodellen.
• Sie können sich sehr gut organisieren, haben ein Gespür für Prioritäten und halten sich an Umsetzungsfristen.
• Sie sprechen fließend Englisch und verstehen Deutsch.

Benefits

• Abwechslungsreiche und interessante Aufgaben mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung,
• flache Unternehmenshierarchien, ein internationales und motiviertes Team und gute Laune,
• ein sicherer Arbeitsplatz in einer der schönsten Städte Deutschlands mit hervorragender Verkehrsanbindung,
• flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitmodelle und die Möglichkeit, zwei Tage pro Woche von zu Hause aus zu arbeiten,
• ein persönliches Budget für Weiterbildung und Schulungen sowie
• Extras wie eine Zulage zur betrieblichen Altersvorsorge oder E-Bike-Leasing.

Vorteile für Geeks!

• Eine Position beim Innovationsmotor für MediaWiki-Anwendungen,
• Zugang zu modernsten Technologien wie Docker und vielen anderen,
• kreative Freiheit in einem kleinen, aber feinen Team aus Entwicklern und Mitarbeitern des technischen Supports,
• herausfordernde Projekte und kontinuierliches Lernen im Rahmen des Projekts sowie
• enge Kontakte zu einer weltweit tätigen Entwickler-Community.

Jetzt wechseln und bewerben!

Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!

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Du begeisterst Dich für digitale Produkte, innovative Testkonzepte und Qualitätssicherung? Möchtest Du aktiv daran mitwirken, unsere Produkte weiterzuentwickeln und echten Mehrwert für unsere Kunden zu schaffen? Dann suchen wir genau Dich!

Die Machineseeker Group betreibt mit den Online-Marktplätzen Maschinensucher, Machineseeker, TruckScout24, Gebrauchtmaschinen sowie Werktuigen die führende Plattform für gebrauchte Maschinen in Europa. Mehr als 12.000 Anbieter inserieren derzeit über 300.000 Maschinen. Über 15 Millionen monatliche Besucher erzeugen dabei ein jährlich vermitteltes Anfragevolumen von mehr als 120 Milliarden Euro. Seit 1999 wächst die Firma jedes Jahr profitabel, sodass wir unser Team in Essen fortlaufend verstärken. Möchtest auch Du Teil des Teams werden?

Für unser Team am Standort Essen suchen wir ab sofort einen Digital Product Manager (m/w/d) in Vollzeit.

Wir setzen konsequent auf Working from Office. Mehr Innovationen ("Gespräche an der Kaffeemaschine"), bessere Arbeitsbedingungen (Breitband, Klimaanlage, 3 Bildschirme, große Schreibtische etc.), optimale Einarbeitung, höhere Bindung, Schaffung Firmenkultur (inkl. Koch, Fitnessraum und -coach) sowie saubere Trennung Office/Wohnung.

Aufgaben

• Du entwickelst unsere Online-Marktplätze weiter – von der Idee über das Konzept bis zum Rollout
• Du erarbeitest Maßnahmen zur Umsatz- & Performance-Steigerung und misst deren Wirkung über KPIs & A/B-Tests
• Du treibst den Einsatz von KI in unseren Produkten voran – z. B. in Suche & Ranking, bei der automatisierten Erstellung von Inhalten oder der Anreicherung von Inseraten
• Du entwickelst unsere Datenbasis weiter: Produktdaten (Kategorien, Hersteller- & Modelldaten, technische Attribute) und unsere Lead-Datenbank – die Grundlage für Suche, SEO, datengetriebene Features & Vertrieb
• Du analysierst Nutzerdaten, Markt & Wettbewerb und leitest daraus konkrete Produktideen ab
• Du arbeitest eng mit Entwicklung, Marketing & Vertrieb zusammen

Qualifikation

• Du hast ein Studium der Wirtschaftsinformatik, BWL, Informatik, Ingenieur- oder Naturwissenschaften o. Ä. mit sehr guten Noten abgeschlossen
• Berufserfahrung setzen wir voraus – am liebsten im Produktmanagement digitaler Produkte, verwandte digitale Rollen sind ebenso willkommen.
• Du bringst technisches Verständnis, eine hohe Affinität zu Webtechnologien & Freude an der Arbeit mit Daten mit (idealerweise inkl. SQL)
• Du nutzt KI-Tools selbstverständlich in deinem Arbeitsalltag & hast Lust, ihren Einsatz in unseren Produkten mitzugestalten
• Du denkst unternehmerisch, übernimmst Verantwortung für Ergebnisse & arbeitest strukturiert und eigenverantwortlichDu sprichst fließend Deutsch & gutes Englisch

Benefits

• Überdurchschnittliches Gehalt
• 38,5 Wochenstunden & 29 Urlaubstage im Jahr
• Viel Verantwortung & Gestaltungsmöglichkeiten in einer der erfolgreichsten Internetfirmen des Ruhrgebiets
• Möglichkeit, beim stark wachsenden Marktführer viel zu lernen
• Ein Umfeld, in dem Du mit Top-Performern zusammenarbeitest und selbst Höchstleistungen erreichst
• Klimatisiertes, neues & großzügiges Büro (nur wenige Gehminuten vom Essener Hbf)
• Flexible Arbeitszeiten & flache Hierarchien
• Fitnessraum & Personal Trainer
• Kostenlose Getränke & Verpflegung, inklusive Koch
• Mobilitätszuschuss durch volle Übernahme des Deutschlandtickets
• Ergonomische Stühle & höhenverstellbare Schreibtische
• Individueller Englischunterricht bei Interesse
• Regelmäßige Teamevents sowie Sommer- und Weihnachtsfest

INTERESSIERT?

Sende uns einfach Deinen Lebenslauf sowie Deine vollständigen Zeugnisse inkl. Notenübersichten (Studium/Ausbildung/Abitur).

Deine persönliche Ansprechpartnerin:

Felicitas Engel

Machineseeker Group GmbH

Kronprinzenstr. 9

45128 Essen

Tel.: +49 (0) 201 857 86 125

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Für ein Projekt suchen wir einen (Junior) Project Manager Bahn (m/w/d).

Aufgaben

• Leitung und Steuerung von Bahninfrastrukturprojekten
• Projektorganisation, Termin- und Kostensteuerung, Risikomanagement
• Planlauf- und Nachtragsmanagement, Vertragsführung
• Koordination aller Beteiligten, Stakeholdermanagement, Konfliktlösung
• Abnahmen und Inbetriebnahmen begleiten

Qualifikation

• Technisches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium
• Nachweisbare PM-Erfolge in Bahnprojekten; LST-Know-how von Vorteil
• Sicher in MS Office, MS Project; DB-Tools/iTWO wünschenswert
• Schnell lernfähig, kommunikativ, strukturiert, zielorientiert
• Reisebereitschaft; Führerschein Klasse B

Vertragsart: Festanstellung

Standort: Braunschweig/Remote

Start: asap

Dauer: unbesfristet

Bei Interesse teilen Sie uns bitte Ihre Stundensatzvorstellung sowie Ihre Verfügbarkeit mit.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer 4112.

Bei Fragen steht Ihnen Nadezda Baldandorzhieva gern unter +49 (0)176 427 481 65 zur Verfügung.

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Wir suchen Unterstützung für den Bereich Vertrieb & Strategie. In dieser Rolle gestaltest und verantwortest Du die strategische und vertriebliche Weiterentwicklung von tenzing aktiv mit.

Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung der Vertriebs-, Positionierungs- und Wachstumsstrategie
• Entwicklung eigener Key Accounts und fokussierter Aufbau neuer Kundensegmente
• Pflege und Ausbau wichtiger Partnerschaften mit Lieferanten und Geschäftspartnern
• Verantwortung für alle vertrieblichen Themen, Marktpositionierung und die Weiterentwicklung unseres Leistungsportfolios
• Führung, Unterstützung und Weiterentwicklung des Vertrieb-Teams
• Weiterentwicklung von Partnerschaften innerhalb des Possehl Digital Netzwerks,
  insbesondere mit Possehl Secure sowie anderen Possehl Digital Beteiligungen
• Identifikation und Realisierung von Synergien

Qualifikation

• Mehrjährige Erfahrung im IT-Vertrieb oder Business Development idealerweise in den
  Bereichen Infrastruktur, Cloud oder IT-Security
• Strategisches Denken gepaart mit HandsOn-Umsetzungsmentalität
• Führungskompetenz und Kommunikationsstärke auf Entscheider-Ebene – intern wie extern
• Ausgeprägtes technisches Verständnis für moderne IT-Architekturen
• Praxisnahes, lösungsorientiertes Arbeiten auf Augenhöhe mit Mittelstands-Kunden
• Erfahrung im Aufbau und der Gestaltung von Vertriebsprozessen
• Studium in Wirtschaft, Technik oder vergleichbare Qualifikation
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

• Großer Gestaltungsspielraum bei unternehmerischer Herangehensweise
• Technologisch starkes Umfeld mit Fokussierung auf Mittelstand, IT-Infrastruktur und IT-Security
• Enge Anbindung an Possehl Digital sowie andere Beteiligungen
• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten für Deine fachliche und persönliche Entfaltung
• Flexibles Arbeiten – Büro in Lübeck + Remote-Option
• Kollegiales Team mit direktem Kommunikationsstil und flachen Strukturen
• Ein hochmotiviertes Team mit einer inspirierenden Arbeitsatmosphäre
• Firmenwagen-Option, JobRad und betriebliche Gesundheitsvorsorge
• Regelmäßige Team-Events in lockerer Atmosphäre

Wir freuen uns auf Deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit sowie dem frühestmöglichen Eintrittstermin per E-Mail an Britta Jacobsen

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Über Avant Now

Avant Now ist ein female-led Startup Accelerator mit Sitz in Berlin. Wir unterstützen ambitionierte, mehrheitlich von Frauen geführte Impact-Tech-Startups dabei, ihre Visionen in marktreife und investierbare Unternehmen zu überführen.

Wir bewegen uns im dynamischen Startup-Umfeld – arbeiten jedoch im Rahmen öffentlich geförderter Programme. Das bedeutet: Innovation braucht Struktur. Ambition braucht Integrität. Wirkung braucht Verlässlichkeit.

Unser Team ist klein, international, leistungsorientiert und sehr persönlich. Wir legen Wert auf Diversität, Integrität und Ambition – sowohl in der Arbeit mit Gründer:innen als auch im Miteinander im Team. Wir kommunizieren direkt, respektvoll und lösungsorientiert. Vertrauen und Eigenverantwortung sind für uns keine Floskeln.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine Persönlichkeit, die operative Exzellenz mit Freude am Arbeiten in einem internationalen, wertegetriebenen Umfeld verbindet.

Start: Voraussichtlich 1.3./1.4.2026

Aufgaben

Die Rolle

Als Program Operations & Compliance Manager (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der strukturellen Absicherung unserer Programme.

Ein wesentlicher Teil der Tätigkeit (ca. 60–70 %) umfasst:

• Sicherstellung der Fördermittel-Compliance (ESF+ / öffentlich geförderte Programme)
• Prüfung von Förderfähigkeit und Unterlagen
• Dokumentation und Fristenmanagement
• Vorbereitung von Berichten und Nachweisen
• Qualitätssicherung und Audit-Vorbereitung
• Strukturierung und Optimierung interner Prozesse

Gleichzeitig sind Sie integraler Bestandteil des Accelerator-Teams. Sie arbeiten eng mit Gründer:innen und Kolleg:innen zusammen und tragen dazu bei, dass unser Programm professionell, klar und zuverlässig umgesetzt wird.

Die interne Teamkommunikation erfolgt überwiegend auf Englisch.
Die Kommunikation mit Fördermittelgebern und formale Berichterstattung erfolgt auf Deutsch.

Ihre Aufgaben im Überblick

• Verantwortung für administrative und formale Programmanforderungen
• Sicherstellung korrekter und vollständiger Dokumentation
• Koordination administrativer Abläufe innerhalb der Kohorten
• Identifikation von Risiken und proaktive Lösungsentwicklung
• Kontinuierliche Verbesserung von Strukturen und Prozessen
• Beitrag zu einer klaren, verantwortungsvollen und wertschätzenden Teamkultur

Qualifikation

Ihr Profil

Sie bringen mit:

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C2-Niveau)
• Sehr gute Englischkenntnisse (Arbeitssprache im Team)
• Erfahrung in Projektkoordination, Administration oder im Kontext öffentlich geförderter Programme
• Ausgeprägte Detailgenauigkeit und strukturiertes Arbeiten
  Hohe Eigenverantwortung und Verlässlichkeit
• Freude an klaren Prozessen und sauberer Dokumentation
• Offenheit für ein internationales, diverses und dynamisches Arbeitsumfeld

Sie sind kein:e reine:r Verwaltungsangestellte:r – sondern jemand, der Struktur liebt und gleichzeitig in einem dynamischen, leistungsorientierten, unternehmerischen Umfeld aufblüht.

Mini-Selbsttest

Wenn Sie Freude daran haben:

• Checklisten zu perfektionieren
• Excel-Tabellen logisch zu strukturieren
• Fristen im Blick zu behalten
• Dokumentationen revisionssicher aufzubauen
• komplexe Abläufe verständlich zu ordnen
• zwischen formaler Berichterstattung auf Deutsch und Teamkommunikation auf Englisch zu wechseln

… und sich gleichzeitig in einem internationalen Startup-Umfeld wohlfühlen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Wenn Sie primär strategische Führung, Coaching oder reine Netzwerkrollen suchen, ist diese Position vermutlich nicht die richtige.

Benefits

Wir bieten

• Eine verantwortungsvolle Rolle mit realem Einfluss
• Ein ambitioniertes, diverses und internationales Team ((inklusive unseres haarigen Chief Happiness Officers, Chica 🐾)
• Ein Arbeitsumfeld mit hohen Standards und klarer Kommunikation
• Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten
• Vergütung angelehnt an TV-L E10 (75 %)
• Überdurchschnittliche Urlaubstage
• Urban Sports Club Mitgliedschaft
• Persönliche Weiterentwicklungsgespräche und Coaching

Wir suchen nicht nur Kompetenz, sondern Persönlichkeit. Menschen, mit denen wir gerne zusammenarbeiten und gemeinsam wachsen

Chancengleichheit

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, Hintergründe und Lebenserfahrungen. Insbesondere von Personen, die Perspektiven einbringen, die im Startup-Ökosystem unterrepräsentiert sind.

Bewerbung

Bitte senden Sie:

• Ihren Lebenslauf
• ein kurzes Motivationsschreiben (max. 10 Sätze), in dem Sie erläutern, warum Sie sich bewusst für die struktur- und compliance-orientierten Aspekte dieser Rolle interessieren

Es werden nur vollständige Bewerbungen bearbeitet.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

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Die ENOVA-Gruppe gestaltet als Entwickler, Investor, Serviceanbieter und Betreiber die Stromerzeugung Deutschlands. Mit Entschlossenheit und einer hohen technischen sowie kaufmännischen Expertise entwickelt das Familienunternehmen Windparks und investiert in Bestandsanlagen sowie Projektrechte. Im Service verlängert das Unternehmen durch die Aufbereitung, die Reparatur und den Austausch von (Groß-)Komponenten sowie umfassende Serviceleistungen gezielt die technische Lebensdauer und Wirtschaftlichkeit von Enercon-Anlagen.

ENOVA zählt mit 1 GW im Bestand zu den größten Onshore-Windenergie-Betreibern Deutschlands und versorgt aktuell rund eine Million Haushalte mit grünem Strom. Bis Ende 2030 will das Unternehmen einen Bestand von 3 GW aufbauen und die Assets under Management auf 5 Milliarden Euro erhöhen.

Aufgaben

• Du verantwortest das Sourcing von neuen Investmentopportunitäten für Wind- und BESS Projekte
• Du steuerst Akquisitionsprozesse eigenverantwortlich von der ersten Bewertung über Due Diligence bis zum erfolgreichen Closing, und behältst dabei Timeline, Qualität und Wirtschaftlichkeit im Blick
• Du bist Projektleiter im gesamten Transaktionsprozess und steuerst Ressourcen und Stakeholder zielgerichtet zum Abschluss
• Du entwickelst, challengst und optimierst Finanzmodelle, leitest daraus fundierte Investmentempfehlungen ab und verantwortest deren Umsetzung
• Du strukturierst Akquisitions- und Projektfinanzierungen gemeinsam mit potenziellen Investoren, Banken oder Projektpartnern
• Du verhandelst Verträge, Kaufpreise und Beteiligungsmodelle
• Als Sparringspartner für die jüngeren Kollegen teilst du dein Know-How und treibst den Aufbau unseres Investmentbereichs aktiv mit voran

Qualifikation

• Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Finance oder einem vergleichbaren Studiengang
• Du bringst mehrere Jahre Erfahrung im Investment- oder M&A-Umfeld mit oder hast Berufserfahrung bei einer Bank, Asset Manager, Projektentwickler oder in der Transaktionsberatung
• Du hast komplexe Transaktionen begleitet und Deals erfolgreich zum Abschluss gebracht
• Du hast einen eigenen Track Record von erzielten Akquisitionen und Partnerschaften und verfügst über ein bestehendes Netzwerk in der Erneuerbaren Energien Branche
• Du denkst strategisch und unternehmerisch und arbeitest ergebnisorientiert
• Du kommunizierst klar, überzeugend und verhandlungssicher
• Du scheust dich nicht, auch mal die Initiative zu ergreifen, um Themen voranzubringen

Benefits

• Engagiertes, agiles und familiäres Team mit einem „Open-Mindset“ die Transformation der erneuerbaren Energien energisch und schnell umzusetzen
• Arbeiten in einem zukunfts- und chancenreichen Marktumfeld
• Bei uns gestaltest du aktiv mit, übernimmst vom ersten Tag verantwortungsvolle Themen, profitierst von flachen Hierarchien und einen engen Austausch mit deinen Kollegen und dem Management
• Unsere internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten geben dir den passenden Input für deine persönliche Karriere.
• Du kommst in den Kontakt zu internationalen sowie nationalen Investoren, Banken und anderen Projektentwicklern und kannst eigenständig dein Netzwerk ausbauen
• Gute Qualität ist uns wichtig, von uns erhältst du moderne Büroausstattung, ein Smartphone und ein Büro mit freien Getränken sowie After-Work Veranstaltungen

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Work & Travel Guide is a young, fast-growing startup. We are building a product that helps people discover the world... smarter, simpler, and radically better than anything available today.

But this is about more than features.

We are building the infrastructure for freedom.

For people who do not want to travel someday, but now.

You will join at a stage where your decisions will make a real difference:

Maximum impact: You will work on core systems across backend, frontend, architecture, and deployments - the systems that support both the product and the company.

Fast-growing responsibility: If you deliver, your scope will grow quickly. You can move from owning individual components to leading architecture, owning processes, and eventually helping build a team. With enough commitment, your path can go very far.

You will work closely with the CTO. Short communication lines, fast decisions, and real technical leadership.

Aufgaben

Backend & APIs - Django (main focus)

• Build and continuously improve backend systems and APIs in Django.
• Take ownership of architecture decisions around scalability, reliability, and maintainability.

Frontend - React (experience with any other frontend technology is fine)

• Build features in the React frontend, including UI, state management, and backend integration.
• Improve performance and developer experience.
• Design clean interfaces between frontend and backend.

Engineering Excellence

• Implement and improve CI/CD pipelines and deployment workflows.
• Consistently apply clean code, design patterns, and strong system design principles.
• Refactor larger parts of the codebase to improve long-term maintainability, using modern tools such as Claude Code.
• Systematically expand testing and QA, including unit, integration, and end-to-end testing depending on the area.

AI-supported Productivity

• Actively use and improve AI-assisted development workflows to iterate faster, increase quality, and automate repetitive work.

Qualifikation

• Strong experience in backend development. Some frontend experience in any framework is preferred.
• Excellent backend skills, especially with Django, APIs, and data models.
• Solid understanding of architecture, design patterns, and clean code principles.
• Hands-on experience with CI/CD, including build pipelines, tests, deployments, and release processes.
• Strong testing and QA practices.
• Familiarity with modern toolchains and workflows, including AI-assisted development.

Bonus

Experience with Go and/or Rust, or strong curiosity to learn them, as we plan to expand parts of the system in that direction over time.

Benefits

• 100% remote option, or work from our office in Frankfurt, Germany — whatever you prefer.
• High autonomy and ownership: you influence decisions and build end-to-end.
• Direct collaboration with the CTO: short feedback loops, fast decisions, and real technical leadership.
• Your ideas matter: small team, big impact, fast iteration.
• Retreats and workations: you are invited to come join us for workations in interesting and inspiring places all around the world regularly
• Strong engineering culture: clean architecture, code reviews, testing, and observability.
• AI at the core: modern AI tooling stacks, used only where they truly make sense.
• Stock option program for employees who stand out through exceptional talent and commitment.

We accept applications exclusively via email to tech [at] workandtravelguide .org

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Ergebnisorientiert. Strategisch. Wachstumsgetrieben.

Wir suchen keinen „Content-Planer“.

Wir suchen jemanden, der Accounts wachsen lässt.

Du betreust die Social-Media-Accounts unserer Kunden und sorgst dafür, dass sie sichtbar werden, Vertrauen aufbauen und Neukunden gewinnen.

Nicht durch Zufall.

Sondern durch Strategie.

Aufgaben

🎯 Deine Verantwortung

Du betreust Kundenaccounts auf TikTok, Instagram, LinkedIn & Co.

Du entscheidest:

• Was wird gepostet?
• Wann wird gepostet?
• Warum genau das?

Du entwickelst Strategien, die Reichweite aufbauen und Nachfrage erzeugen.

Posten selbst? Läuft automatisiert.

Du sorgst dafür, dass alles performt, Kommentare beantwortet werden und die Accounts professionell geführt sind.

📈 Dein Ziel

Accounts müssen wachsen.

Du bekommst AI-Tools, Osmo Pocket 3, DJI-Drohne und eine/n Cutter:in.

Wir sind in der KI-Ära. Hohe Qualität, schnelle Umsetzung, starke Ideen.

Was früher Wochen dauerte, produzieren wir heute in Stunden.

Du denkst kreativ und bringst Ideen in Videoform.

KI-Slop machen wir nicht.

Wir kombinieren KI + Realität.

🔥 Am Ende zählt nur eins:

Unsere Kunden müssen Neukunden gewinnen.

Du sorgst dafür, dass Accounts florieren.

Wie? Deine Bühne.

Unkonventionell? Gerne.

Neue Formate? Her damit.

Experimentieren? Erlaubt.

Solange Ergebnisse kommen.

Qualifikation

🧠 Was du mitbringen solltest (Keywords)

• Strategisches Social Media Denken
• Plattformverständnis (TikTok, Instagram, LinkedIn)
• Content-Planung & Redaktionslogik
• Performance-Analyse (Insights, KPIs, Wachstum)
• Community-Management
• Trendgespür
• Ergebnisorientierung
• Eigenverantwortliches Arbeiten
• Progress-Mindset
• Saubere Kommunikation im Team

Benefits

Solange Kommunikation on point ist, das Team informiert ist und deine Aufgaben erledigt sind, kannst du arbeiten, wo du möchtest.

Wir kontrollieren keine Anwesenheit.

Wir bewerten Output.

💪 EGYM Wellpass – All-in-One

Du bekommst Zugang zu:

• Fitnessstudios
• Schwimmhallen
• Bouldern
• Yoga
• Wellness-Angeboten
• und hunderten weiteren Sportmöglichkeiten

Wir glauben an Leistungsfähigkeit.

Und die braucht Energie.

🤖 High-End Infrastruktur

• Automatisierte Posting-Systeme
• KI-Tools für Content, Analyse & Optimierung

❗ Wichtig

Wir arbeiten sauber.

Aufrufe kaufen ist keine Option.
Follower kaufen ebenfalls nicht.

Wir bauen echte Reichweite auf.

Echtes Vertrauen.

Echte Nachfrage.

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Unglücklich im Job? Blöde Kollegen? Blöder Chef? Das muss nicht sein

Wir suchen dich – starte mit uns durch!
● seit 15 Jahren einer der erfolgreichsten Online-Makler in Deutschland
● über 40.000 Kunden im Bereich Zusatzversicherungen

● familiär geführt - modern aufgestellt

Aufgaben

Deine Aufgaben - das erwartet Dich bei uns

● Wir suchen eine/n Kundenberater / -in für Versicherungen
● Vollzeit (40 Std./Woche)
● kein Außendienst, keine Kaltaquise - 100% Innendienst
● Kundenberatung telefonisch & per Mail zum Thema Versicherungen
● Du erstellst Angebote, reichst Anträge ein oder unterstützt unsere Kunden bei Schadenfällen
● Attraktives Fixgehalt

Qualifikation

Deine Kompetenzen – das solltst Du mitbringen

● Ausbildung als Versicherungskaufmann (oder vergleichbare Qualifikation)
● Grundkenntnisse oder gute Kenntnisse in PKV & Zusatz-KV
● souveränes & vertriebsorientiertes Auftreten am Telefon
● sicherer Umgang mit Computer & Internet
● Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort & Schrift
● Verantwortungsbewusstsein, Zielstrebigkeit & Genauigkeit

Wenn du ansonsten eher locker drauf bist und mal einen lustigen Spruch auf den Lippen hast, bist du in unserem Team genau richtig :-)

Benefits

Wir als Arbeitgeber - das bieten wir Dir

● Stark wachsendes Unternehmen mit flachen Hierarchien
● attraktive Vergütung (abhängig von Qualifikation & Berufserfahrung)
● intensive Einarbeitungs- und Schulungsphase
● kostenfreie Getränke am Arbeitsplatz (Wasser, Kaffee, Tee)
● moderner Arbeitsplatz (z.B. Ausstattung mit Apple-Macbook, Drahtlos-Headset, etc.)

● teilweise Home-Office möglich (1-2 Tage wöchentlich)
● helles Büro mit Parkblick direkt am Olchinger Schwaigfeld
● verkehrsgünstige Lage (A8 Ausfahrt Dachau / Olching / FFB oder öffentlich S-Bahn S3)

Jetzt per E-Mail bewerben – Dein Ansprechpartner Maximilian Waizmann

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Du willst nicht nur Theorie – du willst Praxis, Verantwortung und sichtbare Ergebnisse? Willkommen bei der ITSB Deutschland. Wir suchen Praktikant:innen, die ehrgeizig sind, Dinge wirklich umsetzen und gleichzeitig Content verstehen: kurz, klar, hilfreich. Du hilfst uns, ITSB als Marke aufzubauen – mit Content, der Vertrauen schafft und Leads bringt.

Egal ob Consulting, Marketing oder Sales – bei uns arbeitest du an echten Fällen und baust Skills auf, die dir nach dem Praktikum wirklich etwas bringen.

Aufgaben

• Erstellung und Planung von LinkedIn-Content (Posts, Carousels, kurze Skripte)
• Mithilfe bei Landingpages, CTAs, Lead-Magneten (z. B. Quick-Checks, Checklisten)
• Unterstützung bei Newsletter-Kampagnen (Brevo) und kleinen Automationen
• Content-Repurposing: aus 1 Thema werden 5 Formate (Post, Reel-Skript, Blog, FAQ, E-Mail)
• Analyse: Welche Inhalte performen – und warum?

Qualifikation

• Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und kannst Deadlines halten
• Du bist content-affin und kannst gut formulieren (klar, nicht kompliziert)
• Bonus: Canva, CapCut, WordPress/Elementor, Brevo, SEO-Basics

Benefits

• Direkte Zusammenarbeit mit Geschäftsführung & Vertrieb
• Möglichkeit, eigene Content-Reihen zu “ownen”
• Sichtbare Ergebnisse (Reichweite, Leads, Landingpage-Performance)
• Flexible Arbeitszeiten (auf Vorlesungszeiten abgestimmt)
• Lunch/Essenszuschuss an Büro-Tagen
• Events/Messen: Ticket + Mitwirkung + Networking
• Weiterbildungszeit: z. B. 2 Std./Woche Lernzeit fest eingeplant

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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Deine Aufgaben

• Du arbeitest eng mit unseren Agenturkunden zusammen, die sich bei ihrem Geschäftsmodell stark auf den eigenen Online-Shop konzentrieren.
• Du hast mit den Kunden Bi-Weekly Calls in denen über Performance, Strategien und Umsetzung gesprochen wird.
• Du setzt Kampagnen & Optimierungen eigenständig um.
• Du bringst neue Ideen für unseren SEA-Bereich mit ein und entwickelst unser Leistungsportfolio mit uns weiter
• Du bist maßgeblich verantwortlich für den Erfolg unserer Kunden, da die SEA-Kampagnen ein sehr wichtiger Bestandteil für deren E-Commerce Unternehmen sind.
  Deine Chance: Die Entwicklung in eine Spezialisten-Rolle ist möglich.

Dein Profil

• Du bringst mind. 3 - 5 Jahre einschlägige Erfahrung im Berufserfahrung im Bereich E-Commerce SEA/Google Ads mit
• Du hast bereits Erfahrung mit Google Ads Skripten (für bspw. Ausschlüsse von Keywords, Labelizer, PMAX Analysen) und kannst SEA Strategien damit sinnvoll ergänzen
• Du bist sicher in der Konzeptionierung und Umsetzung von Upper Funnel Strategien mit Demand Gen und YouTube und hast solche bereits in der Praxis für Kunden umgesetzt
• Du hast bereits mit Datenfeed Tools wie Channable Datenfeeds optimiert und weißt, wie du eine große Menge an Shopping-Produkten ansprechender für die Zielgruppe darstellst
• Du kennst dich außerdem gut mit der gesamten Google Welt aus, insbesondere Google Analytics, Google Tag Manager, Google Merchant Center und idealerweise auch YouTube.
• Du arbeitest lösungsorientiert, strukturiert, analytisch und eigenverantwortlich
• Du sprichst gerne mit Menschen und weißt, wie die Kommunikation mit Kunden ablaufen sollte.
• Englisch sollten in Wort und Schrift fließend beherrscht werden.

Deine Benefits

• Wir zahlen dir ein gutes Gehalt, was zusätzlich incentiviert werden kann.
• Agenturgründer, die eine klare Vision für die Agentur haben und das Wachstum aller Mitarbeitenden proaktiv fördern
• Durch unsere Wachstumsziele der kommenden Jahre besteht ein idealer Nährboden für dich, um fachlich, persönlich und in deiner Karriere zu wachsen.
• Du bekommst eine nachhaltige überdurchschnittlich hohe Lernkurve und du kannst schnell mehr Verantwortung bekommen, um Prozesse mit zu prägen
• Ein Team aus Digital Natives, in dessen positiven Arbeitsatmosphäre du dich wohlfühlen wirst.
• Arbeiten auf Augenhöhe im Team und kurze Entscheidungswege – hier machen deine Ideen und deine Arbeit den Unterschied - Du bist kein kleines Zahnrad im System!
• Jede Menge Spaß bei gleichzeitig hoher Professionalität & spannenden Projekten
• Regelmäßige Workations
• Benefits wie Remote Work und das Bezahlen von Kursen, Konferenzen & Co. zur Weiterentwicklung sind für uns selbstverständlich und bei allem anderen: Lass uns darüber reden

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Als spezialisierte Personalberatungsboutique bringen wir die besten Talente im Finanzbereich mit führenden Unternehmen in Berlin zusammen. Im Auftrag unserer Mandanten suchen wir aktuell nach der passenden Persönlichkeit für die Position Finance Manager / accounting & controlling.

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich jetzt!

Aufgaben

• Verantwortung für die operative Steuerung der Finanzprozesse in Deutschland sowie Abstimmung mit internationalen Buchhaltungsstrukturen
• Koordination externer Steuerberater in mehreren Ländern sowie Sicherstellung fristgerechter Abschlüsse nach HGB
• Erstellung von Forecasts, Budgetplanungen und Soll-Ist-Analysen zur Steuerung des Unternehmenswachstums
• Mitwirkung bei der strategischen Finanzplanung, inklusive Liquiditätssteuerung und Bankenkommunikation
• Weiterentwicklung der Accounting-Strukturen mit dem Ziel, perspektivisch mehr Prozesse intern abzubilden
• Analyse betriebswirtschaftlicher Kennzahlen sowie Bewertung möglicher Investitions- und Expansionsvorhaben
• Verantwortung für vorbereitende Buchhaltung, Rechnungsstellung, Forderungsmanagement und Zahlungsprozesse
• Sicherstellung eines strukturierten Mahnwesens sowie Pflege von Debitoren- und Kreditorenstammdaten
• Optimierung bestehender ERP- und Systemlandschaften sowie aktive Mitgestaltung des Finance-Tech-Stacks
• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung als Sparringspartner:in in finanziellen und strategischen Fragestellungen
• Perspektivische Mitwirkung beim Aufbau und der Führung weiterer Finance-Ressourcen

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Finance, Accounting oder Controlling – alternativ eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- oder Rechnungswesen, idealerweise in einem wachstumsorientierten Umfeld
• Fundierte Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB
• Erfahrung in Budgetierung, Forecasting und Liquiditätsplanung
• Sicherer Umgang mit ERP-Systemen sowie sehr gute Excel-Kenntnisse
• Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke in Deutsch sowie gute Englischkenntnisse ( mind. C1 )
• Hands-on-Mentalität und Freude daran, Strukturen in einem dynamischen Umfeld aktiv mitzugestalten

Benefits

• Verantwortungsvolle Schlüsselposition mit direkter Anbindung an die Geschäftsführung
• Hybrides Arbeitsmodell (ca. 2 Tage Remote möglich)
• 28 Urlaubstage (Erhöhung nach Betriebszugehörigkeit)
• Modernes, technologiegetriebenes Arbeitsumfeld mit internationaler Ausrichtung
• Gestaltungsspielraum beim weiteren Aufbau der Finanzfunktion
• Kollegiales, digital arbeitendes Team mit kurzen Entscheidungswegen

Klingt diese Position spannend aber Sie sind noch unentschlossen oder suchen eher perspektivisch? => Sprechen Sie mit uns!

=> Wir, als selected heads, betreuen regelmäßig und exklusiv spannende Positionen im Finanzwesen bei Top-Arbeitgebern in Berlin.

Sie kennen jmd., für den diese Position perfekt passen könnte? => Dann freuen wir uns auf Ihre Empfehlung!

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Die eRecht24 IT GmbH entwickelt digitale Lösungen rund um IT-Recht, Datenschutz und Compliance. Unsere Plattformen unterstützen tausende Unternehmen dabei, rechtssicher im Internet zu agieren. Wir entwickeln langlebige, geschäftskritische Webanwendungen mit hohem Qualitätsanspruch und klarem Produktfokus.

Zur Verstärkung unseres Entwicklungsteams suchen wir eine*n Senior PHP / Laravel Entwickler*in (m/w/d), die*der Verantwortung übernimmt und Software nachhaltig weiterentwickeln möchte.

Aufgaben

• Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Laravel-basierter Systeme
• Konzeption und Umsetzung neuer Features und Anwendungen
• Durchführung von Code Reviews und aktive Sicherstellung der Code-Qualität
• Aktive Mitgestaltung technischer Konzepte, Architekturen und Entwicklungsstandards
• Nachhaltiger Abbau technischer Schulden und kontinuierliche Verbesserung bestehender Systeme
• Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement und dem Entwickler*innen-Team

Qualifikation

• Abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Studium im Bereich Informatik, Mathematik oder einer vergleichbaren Fachrichtung – oder eine gleichwertige praktische Erfahrung
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der PHP- und Laravel-Entwicklung
• Sehr gute Kenntnisse in objektorientierter Programmierung und Web-Architekturen
• Erfahrung in der Weiterentwicklung langlebiger, produktiver Webanwendungen
• Du übernimmst Verantwortung für Codequalität und technische Entscheidungen über deinen eigenen Code hinaus
• Strukturierte, qualitätsbewusste Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und Eigenverantwortung
• Erfahrung mit automatisierten Tests im PHP-/Laravel-Umfeld (z. B. PHPUnit, Pest)
• Verständnis für CI/CD-Pipelines und strukturierte Deployment-Prozesse
• Sicherer Umgang mit Versionskontrolle (Git) und modernen Entwicklungs-Workflows
• Hohes Bewusstsein für Code-Qualität, Wartbarkeit und Performance

Benefits

• Gehaltsspanne: 60.000–75.000 € brutto/Jahr (je nach Erfahrung und Qualifikation)
• 30 Tage Urlaub
• Hybrid-Arbeitsmodell mit Homeoffice-Möglichkeit und Bürostandort in Dortmund
• Betriebliche Weiterbildung zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Firmenevents für Austausch und Teamzusammenhalt
• Moderne Arbeitsmittel und eine professionelle Entwicklungsumgebung
• Kurze Entscheidungswege und echter technischer Gestaltungsspielraum
• Betriebliche Altersvorsorge
• Sachbezug (z. B. Gutscheine oder Zusatzleistungen)
• Kostenlose Getränke im Büro
• Kostenloser Parkplatz
• Legere Kleiderordnung

Wenn du Teil unseres Teams werden und gemeinsam mit uns die Erfolgsgeschichte von eRecht24 IT fortschreiben möchtest, sollten wir uns unbedingt kennenlernen. Bitte sende uns deine Unterlagen (Anschreiben, CV) – durch den Bewerbungsprozess über Join. Wir freuen uns auf dich!

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Die eRecht24 IT GmbH entwickelt digitale Lösungen rund um IT-Recht, Datenschutz und Compliance. Unsere Plattformen unterstützen tausende Unternehmen dabei, rechtssicher im Internet zu agieren. Wir entwickeln langlebige, geschäftskritische Webanwendungen mit hohem Qualitätsanspruch und klarem Produktfokus.

Zur Verstärkung unseres Entwicklungsteams suchen wir eine*n Senior PHP / Laravel Entwickler*in (m/w/d), die*der Verantwortung übernimmt und Software nachhaltig weiterentwickeln möchte.

Aufgaben

• Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Laravel-basierter Systeme
• Konzeption und Umsetzung neuer Features und Anwendungen
• Durchführung von Code Reviews und aktive Sicherstellung der Code-Qualität
• Aktive Mitgestaltung technischer Konzepte, Architekturen und Entwicklungsstandards
• Nachhaltiger Abbau technischer Schulden und kontinuierliche Verbesserung bestehender Systeme
• Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement und dem Entwickler*innen-Team

Qualifikation

• Abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Studium im Bereich Informatik, Mathematik oder einer vergleichbaren Fachrichtung – oder eine gleichwertige praktische Erfahrung
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der PHP- und Laravel-Entwicklung
• Sehr gute Kenntnisse in objektorientierter Programmierung und Web-Architekturen
• Erfahrung in der Weiterentwicklung langlebiger, produktiver Webanwendungen
• Du übernimmst Verantwortung für Codequalität und technische Entscheidungen über deinen eigenen Code hinaus
• Strukturierte, qualitätsbewusste Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und Eigenverantwortung
• Erfahrung mit automatisierten Tests im PHP-/Laravel-Umfeld (z. B. PHPUnit, Pest)
• Verständnis für CI/CD-Pipelines und strukturierte Deployment-Prozesse
• Sicherer Umgang mit Versionskontrolle (Git) und modernen Entwicklungs-Workflows
• Hohes Bewusstsein für Code-Qualität, Wartbarkeit und Performance

Benefits

• Gehaltsspanne: 60.000–75.000 € brutto/Jahr (je nach Erfahrung und Qualifikation)
• 30 Tage Urlaub
• Hybrid-Arbeitsmodell mit Homeoffice-Möglichkeit und Bürostandort in Magdeburg
• Betriebliche Weiterbildung zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Firmenevents für Austausch und Teamzusammenhalt
• Moderne Arbeitsmittel und eine professionelle Entwicklungsumgebung
• Kurze Entscheidungswege und echter technischer Gestaltungsspielraum
• Betriebliche Altersvorsorge
• Sachbezug (z. B. Gutscheine oder Zusatzleistungen)
• Kostenlose Getränke im Büro
• Kostenloser Parkplatz
• Legere Kleiderordnung

Wenn du Teil unseres Teams werden und gemeinsam mit uns die Erfolgsgeschichte von eRecht24 IT fortschreiben möchtest, sollten wir uns unbedingt kennenlernen. Bitte sende uns deine Unterlagen (Anschreiben, CV) – durch den Bewerbungsprozess über Join. Wir freuen uns auf dich!

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Vollzeit · Hybrid · Berlin · Dortmund · Magdeburg

Die eRecht24 IT GmbH entwickelt digitale Lösungen rund um IT-Recht, Datenschutz und Compliance. Unsere Plattformen unterstützen tausende Unternehmen dabei, rechtssicher im Internet zu agieren. Wir entwickeln langlebige, geschäftskritische Webanwendungen mit hohem Qualitätsanspruch und klarem Produktfokus.

Zur Verstärkung unseres Entwicklungsteams suchen wir eine*n Senior PHP / Laravel Entwickler*in (m/w/d), die*der Verantwortung übernimmt und Software nachhaltig weiterentwickeln möchte.

Aufgaben

• Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Laravel-basierter Systeme
• Konzeption und Umsetzung neuer Features und Anwendungen
• Durchführung von Code Reviews und aktive Sicherstellung der Code-Qualität
• Aktive Mitgestaltung technischer Konzepte, Architekturen und Entwicklungsstandards
• Nachhaltiger Abbau technischer Schulden und kontinuierliche Verbesserung bestehender Systeme
• Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement und dem Entwickler*innen-Team

Qualifikation

• Abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Studium im Bereich Informatik, Mathematik oder einer vergleichbaren Fachrichtung – oder eine gleichwertige praktische Erfahrung
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der PHP- und Laravel-Entwicklung
• Sehr gute Kenntnisse in objektorientierter Programmierung und Web-Architekturen
• Erfahrung in der Weiterentwicklung langlebiger, produktiver Webanwendungen
• Du übernimmst Verantwortung für Codequalität und technische Entscheidungen über deinen eigenen Code hinaus
• Strukturierte, qualitätsbewusste Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und Eigenverantwortung
• Erfahrung mit automatisierten Tests im PHP-/Laravel-Umfeld (z. B. PHPUnit, Pest)
• Verständnis für CI/CD-Pipelines und strukturierte Deployment-Prozesse
• Sicherer Umgang mit Versionskontrolle (Git) und modernen Entwicklungs-Workflows
• Hohes Bewusstsein für Code-Qualität, Wartbarkeit und Performance

Benefits

• Gehaltsspanne: 60.000–75.000 € brutto/Jahr (je nach Erfahrung und Qualifikation)
• 30 Tage Urlaub
• Hybrid-Arbeitsmodell mit Homeoffice-Möglichkeit und Bürostandort in Berlin
• Betriebliche Weiterbildung zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Firmenevents für Austausch und Teamzusammenhalt
• Moderne Arbeitsmittel und eine professionelle Entwicklungsumgebung
• Kurze Entscheidungswege und echter technischer Gestaltungsspielraum
• Betriebliche Altersvorsorge
• Sachbezug (z. B. Gutscheine oder Zusatzleistungen)
• Kostenlose Getränke im Büro
• Kostenloser Parkplatz
• Legere Kleiderordnung

Wenn du Teil unseres Teams werden und gemeinsam mit uns die Erfolgsgeschichte von eRecht24 IT fortschreiben möchtest, sollten wir uns unbedingt kennenlernen. Bitte sende uns deine Unterlagen (Anschreiben, CV) – durch den Bewerbungsprozess über Join. Wir freuen uns auf dich!

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🚀 DEINE MISSION

Forme Quereinsteiger zu gefragten Social Media Marketing Managern. Vermittle modernes Marketing mit KI-Power: von KI-Tools für Content bis zu KI-gestützten Ads – praxisnah und sofort anwendbar.

Aufgaben

💡 WAS DICH ERWARTET

• Unterricht in SEO, Social Media Marketing, Content Marketing und Paid Advertising – mit KI-Optimierung
• Praxisprojekte mit echten Kampagnen – learning by doing
• Kleine Gruppen von motivierten Quereinsteigern max. 20 Teilnehmer pro Kurs
• Vollständig von der Agentur für Arbeit geförderte Weiterbildungen (Bildungsgutschein/Qualifizierungschancengesetz)
• Modernes Arbeitsumfeld bei AZAV-zertifiziertem Bildungsträger

Qualifikation

🎯 DAS BRINGST DU MIT

• Fundierte Praxis-Erfahrung im Social Media Marketing
• Nachweisbare Erfolge mit Kampagnen, Content Creation oder Community Management
• Sicherer Umgang mit KI-Tools für Content und Marketing
• Kenntnisse in SEO, Paid Ads (Meta/Google) und Analytics
• Up-to-date bei aktuellen Trends und Plattformen
• Begeisterung fürs Lehren – Dozentenvorerfahrung ist kein Muss!

Benefits

💰 WAS WIR BIETEN

• 50.000 - 65.000 € Jahresgehalt
• Gestaltungsfreiheit bei Kursinhalten und -methodik
• Weiterbildungsbudget für eigene Zertifizierungen
• Direkter Impact: Deine Teilnehmer erhalten neue Chancen
• Zukunftssichere Position in wachsender Branche
• Standort Bad Urach (schöne Gegend, entspanntes Arbeiten) & Remote möglich

ÜBER UNS

Das Technologie Institut ist AZAV-zugelassener Bildungsträger. Wir bringen Menschen ohne Vorkenntnisse in gutbezahlte IT- und Marketing-Karrieren – 100% förderfähig.

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🚀 DEINE MISSION

Bringe Menschen (teilweise) ohne IT-Vorkenntnisse in 12 Monaten zu einer Qualifikation als Junior Programmierer im Bereich Cloud Engineering. Vermittle modernste KI-gestützte Programmierung und Cloud-Technologien – praxisnah, zielorientiert und mit messbarem Erfolg.

Aufgaben

💡 WAS DICH ERWARTET

• Unterricht in DevOps, Cloud Computing (AWS, Azure & GoogleCloud) und KI-gestützter Programmierung
• Schwerpunkt: Python, KI-Tools für Developer (GitHub Copilot, ChatGPT/Claude für Code, etc.)
• Praxisprojekte mit realen Use Cases – keine trockene Theorie
• Kleine Gruppen von motivierten Quereinsteigern max. 20 Teilnehmer pro Kurs
• Vollständig von der Agentur für Arbeit geförderte Weiterbildungen (Bildungsgutschein/Qualifizierungschancengesetz)
• Modernes Arbeitsumfeld bei einem AZAV-zertifizierten Bildungsträger und AWS & Azure Trainingspartner

Qualifikation

🎯 DAS BRINGST DU MIT

• Fundierte Praxis-Erfahrung in DevOps, Cloud Computing oder Software-Entwicklung
• Hands-on Know-how mit KI-Tools für die Programmierung
• Kenntnisse in Python und min. 2 weiteren gängigen Programmiersprachen
• Idealerweise AWS- oder Azure-Zertifizierung (oder Bereitschaft diese zu erwerben)
• Didaktisches Geschick und Freude daran, Wissen verständlich zu vermitteln
• Dozentenvorerfahrung ist kein Muss!

Benefits

💰 WAS WIR BIETEN

• 50.000 - 65.000 € Jahresgehalt
• Gestaltungsfreiheit bei Kursinhalten und -methodik
• Weiterbildungsbudget für eigene Zertifizierungen
• Direkter Impact: Deine Teilnehmer erhalten neue Chancen
• Zukunftssichere Position in wachsender Branche
• Standort Bad Urach (schöne Gegend, entspanntes Arbeiten) & Remote möglich

ÜBER UNS

Das Technologie Institut ist AZAV-zugelassener Bildungsträger. Wir bringen Menschen ohne Vorkenntnisse in gutbezahlte IT- und Marketing-Karrieren – 100% förderfähig.

BEWIRB DICH JETZT

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