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Job Listings

🎯 Job Board

IT Administrator / (Senior) IT Administrator
Apex Ai – Munich

Apex.AI is an international software company developing safety-certified, developer-friendly, and scalable software for mobility and autonomous systems. Our technology enables companies to build software-defined vehicles and intelligent machines faster, safer, and more efficiently. 

We are looking for a hands-on IT Administrator / (Senior) IT Administrator to take ownership of the day-to-day operation and continuous improvement of our IT environment in Germany while supporting our international teams. 

This is a highly practical role for someone who enjoys solving technical problems, administering systems, supporting users, and continuously improving IT infrastructure. You will work across Linux and macOS endpoints, identity and access management, cloud services, networks, security tooling, and on-premises infrastructure. 

You will be a key point of contact for IT topics in our Munich office and work closely with Engineering, DevOps, HR, and other business functions. 

In addition to your core IT responsibilities, you will have the opportunity to develop your knowledge of Information Security and compliance, including ISO 27001 and TISAX. Previous compliance experience is welcome but not required—we are looking for someone who is interested in learning and growing in this area. 

As Apex.AI grows, this role offers the opportunity to take on broader ownership and help shape the future of our IT function. 

  This role is located in our Munich office. Authorization to work in Germany is required.
What You’ll Do

Hands-on IT Administration 

  • Own and manage the day-to-day operation of our cloud and on-premises IT environment.  

  • Administer and support Linux and macOS endpoints throughout their lifecycle.  

  • Manage MDM, IAM, user accounts, permissions, SSO, and MFA.  

  • Administer cloud-based email, collaboration, and file-storage services.  

  • Manage employee access across internal systems and business applications.  

  • Configure, maintain, and troubleshoot wired and wireless networks.  

  • Manage VPN solutions, network segmentation, policies, and access rules.  

  • Administer and maintain on-premises and cloud-based servers.  

  • Manage endpoint security solutions, including EDR/antivirus, patching, encryption, and security policies.  

  • Implement and maintain integrations between different IT systems.  

  • Automate repetitive IT administration tasks wherever possible.  

  • Monitor systems and proactively identify and resolve issues before they impact users.  

IT Support & Service Delivery 

  • Be a primary point of contact for IT support for employees in our Munich office and provide remote support to colleagues in other locations.  

  • Troubleshoot hardware, software, endpoint, network, account, and access issues.  

  • Manage IT support requests and ensure issues are resolved efficiently.  

  • Set up laptops, accounts, permissions, and required applications for new employees.  

  • Execute IT onboarding and offboarding for employees and contractors.  

  • Manage IT hardware inventory and device lifecycle.  

  • Maintain clear and useful technical documentation.  

  • Help create a reliable and user-friendly IT environment where employees can work effectively with minimal friction.  

IT Security & Compliance 

You will have the opportunity to learn how to manage ISMS based on ISO 27001 and TISAX frameworks. We are looking for someone eager to develop in this area. 

You will: 

  • Support the implementation and maintenance of technical security controls.  

  • Help maintain IT documentation, policies, procedures, asset inventories, and access records.  

  • Support evidence collection and technical preparation for ISO 27001 and TISAX audits.  

  • Work with internal and external stakeholders on Information Security topics.  

  • Support vulnerability management, patching, backups, disaster recovery, and security incident readiness.  

  • Help investigate and resolve IT security incidents.  

  • Gradually develop your knowledge of our ISMS and security/compliance requirements.  

  • Contribute ideas for improving the security and resilience of our IT environment.  

Collaboration & Continuous Improvement 

  • Work closely with Engineering and DevOps on infrastructure, access, networking, and security topics.  

  • Support business applications used by HR, Sales, Finance, Legal, and other teams.  

  • Work with IT vendors and service providers when required.  

  • Evaluate new technologies and recommend improvements to our IT environment.  

  • Support the secure adoption of AI tools and emerging technologies.  

  • Identify opportunities for automation, standardization, and simplification.  


What you bring
  • Several years of hands-on experience as an IT Administrator, System Administrator, IT Engineer, or similar role.  

  • Strong hands-on experience administering Linux and/or macOS environments, with a willingness to become proficient across both.  

  • Experience with endpoint and device management, including MDM, centralized patching, encryption, and security policies.  

  • Experience with IAM, SSO, and MFA.  

  • Experience administering cloud-based productivity and collaboration platforms such as Google Workspace or Microsoft 365.  

  • Solid networking knowledge, including TCP/IP, DNS, DHCP, routing, Wi-Fi, VPNs, VLANs, and firewalls.  

  • Experience administering servers and working with on-premises infrastructure.  

  • Understanding of endpoint security, backups, monitoring, and logging.  

  • Basic scripting or automation skills using Bash, PowerShell, Python, or similar technologies.  

  • A practical troubleshooting mindset and willingness to investigate problems independently.  

  • Comfortable supporting users directly—from simple endpoint issues to more complex infrastructure problems.  

  • Ability to document technical processes clearly.  

  • Fluent English; German language skills are a must (C1 level).  

  • Most importantly, you: 

    • Enjoy being hands-on and solving technical problems yourself.  

    • Take ownership instead of simply escalating issues to someone else.  

    • Are comfortable working independently while knowing when to ask for help.  

    • Enjoy working with highly technical software engineers and learning from subject-matter experts.  

    • Are curious about new technologies and continuously develop your skills.  

    • Want to broaden your experience beyond traditional IT administration into Information Security, ISO 27001, and TISAX.  


Nice to have
  • Experience with JumpCloud or similar MDM/IAM platforms.  

  • Experience with Google Workspace administration.  

  • Experience with AWS services such as EC2, EBS, IAM, or RDS.  

  • Experience with EDR, vulnerability management, monitoring, or logging solutions.  

  • Experience supporting developer or engineering environments.  

  • Familiarity with CI/CD infrastructure and version-control systems.  

  • Previous exposure to ISO 27001, TISAX, ISMS, or security audits.  

  • IT or security certifications such as CompTIA, ITIL, CCNA, or similar.  

  • Interest or experience in AI/LLM technologies and their secure use within an enterprise environment.  


Why Apex.AI
  • Take real ownership of a modern IT environment rather than simply managing external providers.  

  • Work closely with world-class software engineers developing cutting-edge platforms for autonomous and software-defined systems.  

  • Gain hands-on exposure to an engineering-focused environment spanning Linux, macOS, cloud, networking, security, and developer infrastructure.  

  • Grow your Information Security expertise through practical exposure to ISO 27001, TISAX, security controls, audits, and ISMS processes.  

  • Have a direct impact on how our IT environment evolves as the company grows.  

  • Work in an international, engineering-driven culture where technical curiosity, ownership, and continuous learning are valued.  

  • Competitive compensation, benefits, and opportunities for professional and career development.  

About Apex.AI

Apex.AI is an international software company specializing in the development of safety-certified, developer-friendly, and scalable software for mobility systems, aiming to accelerate the transition to software-defined vehicles and mobility. Founded in 2017 by Jan Becker and Dejan Pangercic, the company is headquartered in Palo Alto, California, with additional offices in Munich, Stuttgart, Gothenburg, Tokyo, and Pangyo. To date, Apex.AI has raised over $75 million USD from world-class venture, financial and strategic investors including AGCO, Airbus Ventures, Canaan, Continental AG, Daimler Truck, HELLA Ventures, Jaguar Land Rover’s InMotion Ventures, LG Electronics, Lightspeed, Orillion, Toyota Ventures, Volvo Group Venture Capital and ZF.

The company’s flagship product, Apex.OS, consists of two core components: Apex.Grace and Apex.Ida.

  • Apex.Grace is an application runtime framework in the form of a software development kit (SDK). It provides a robust framework for developing real-time, reliable, and safe applications. Core APIs are based on ROS 2 APIs with numerous extensions enabling real-time execution, reliable performance, deployment into large fleets, system state management, safety, security, and much more. It is safety-certified to ISO 26262 ASIL D.
  • Apex.Ida is a communication middleware delivering optimal high-performance data transport across use cases. These use cases range from fully autonomous vehicles with dozens of high-resolution cameras to small signals with ultra-high frequencies in safety-critical domains. Its core is based on a shared memory data transport with connectors into DDS, SOME/IP, MQTT, CAN, and many more protocols, all abstracted into a single application-facing API.

Additionally, Apex.AI offers:

  • Apex.Alan provides customers with a highly optimized and efficient software integration, development environment, build, test, and delivery process.
  • Apex.OS for V&V enables record and playback of very large and diverse data streams, both time- and data-deterministically, which is crucial for replay, analysis, and performance evaluation of complex autonomous systems.

Apex.AI’s software solutions are utilized across a diverse range of industries, including automotive, agriculture, medical, and defense sectors. The products enable developers to efficiently create and deploy safe, reliable, and high-performance applications, thereby accelerating the adoption of software-defined mobility systems. Through its innovative software solutions and strategic partnerships, Apex.AI is at the forefront of transforming the mobility industry, facilitating the development of next-generation vehicles and systems.

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Posted: 2026-09-21

App-Tester / Online-Testanwender (m/w/d) - remote - flexibel - Nebenjob
Winkler & Company – Leipzig

Remote

Du nutzt regelmäßig Apps, Onlineshops oder Webseiten und bemerkst schnell, wenn etwas unübersichtlich oder kompliziert ist? Dann könnte diese Tätigkeit genau das Richtige für dich sein.

Die Plattform Testees sucht für verschiedene Marktforschungs- und Usability-Projekte zuverlässige Testanwender, die digitale Anwendungen aus Sicht echter Nutzer bewerten. Deine Rückmeldungen helfen Unternehmen dabei, Apps, Websites und digitale Services benutzerfreundlicher und verständlicher zu gestalten.

Die Tätigkeit erfolgt vollständig online und lässt sich flexibel von Zuhause aus durchführen.

Aufgaben

Je nach Projekt erwarten dich unterschiedliche Testaufgaben, zum Beispiel:

  • Du testest Apps, Webseiten oder Online-Portale auf einem PC, Laptop, Tablet oder Smartphone.
  • Du prüfst, ob Funktionen verständlich, logisch und einfach zu bedienen sind.
  • Du bewertest Navigation, Design, Ladezeiten und die allgemeine Benutzerfreundlichkeit.
  • Du dokumentierst deine Eindrücke in einem strukturierten Online-Fragebogen oder nimmst an einem kurzen Online-Interview teil.
  • Bei einigen Projekten wirst du gebeten, typische Alltagssituationen nachzustellen, beispielsweise eine Registrierung, Produktsuche oder Bestellung.

Vorkenntnisse sind nicht erforderlich. Vor jedem Projekt erhältst du eine verständliche Anleitung.

Qualifikation

Das bringst du mit

  • Eigener PC oder Laptop, alternativ Smartphone oder Tablet (je nach Projekt)
  • Zuverlässige Internetverbindung
  • Freude am Ausprobieren digitaler Anwendungen
  • Sorgfältige und ehrliche Arbeitsweise
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Zuverlässigkeit bei vereinbarten Testterminen

Benefits

Das bieten wir dir

  • Flexible Durchführung von Zuhause aus
  • Freie Zeiteinteilung bei vielen Projekten
  • Abwechslungsreiche Testaufgaben aus unterschiedlichen Branchen
  • Keine Verkaufstätigkeit und keine Kundenakquise
  • Faire Vergütung pro Testauftrag oder auf Stundenbasis
  • Regelmäßige Einladungen zu neuen Projekten, abhängig von deinem Profil und den jeweiligen Studien

Diese Tätigkeit eignet sich unter anderem für:

  • Studierende
  • Berufstätige mit Interesse an einem flexiblen Nebenverdienst
  • Rentnerinnen und Rentner
  • Eltern mit flexibler Zeiteinteilung
  • Personen, die regelmäßig digitale Angebote nutzen und ihre Meinung einbringen möchten

Mit deinem Feedback trägst du dazu bei, dass Apps, Websites und digitale Produkte einfacher, verständlicher und benutzerfreundlicher werden.

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Posted: 2026-09-21

E-Commerce Grafiker/in KI Content Creator/ Video Creator mit Amazon Erfahrung
DiCommerce GmbH – Monheim am Rhein

Remote

Bist du ein kreativer Kopf mit einer Leidenschaft für visuelles Design und E-Commerce, hast aber auch schon Conversion optimierte Texte erstellt?
Dann bist du bei DiCommerce GmbH genau richtig! Wir sind Deutschlands führende Amazon und Otto Beratung für organische Conversionoptimierung und nachhaltiges Umsatzwachstum, und suchen eine/n E-Commerce Grafiker/in zur verstärkung unseres Teams. Bei uns dreht sich alles um innovative Ansätze und maßgeschneiderte Lösungen, um das Umsatzwachstum unserer Kunden zu maximieren.

Aufgaben

  • Entwicklung und Gestaltung von ansprechenden Grafiken und Texten für E-Commerce-Plattformen wie Amazon und Otto.
  • Erstellung von Layouts und Design-Elementen, die den Markenrichtlinien entsprechen und die Verkaufsleistung steigern.
  • Zusammenarbeit mit dem Account-Management-Team zur Entwicklung innovativer und kreativer Lösungen zur Verbesserung der Produktdarstellung.
  • Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation aktueller Designtrends und deren Implementierung in bestehende Projekte.
  • Sicherstellung der konsistenten visuellen Darstellung über verschiedene digitale Kanäle hinweg unter Berücksichtigung der Unternehmenswerte Kommunikation, Kreativität und Innovation.

Qualifikation

  • Erfahrung im E-Commerce Umfeld und fundierte Kenntnisse der Designanforderungen für Plattformen wie Amazon und Otto.
  • Sicherer Umgang mit Design-Tools wie Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign).
  • Kreativität und ein gutes Gespür für visuelle Trends zur Entwicklung innovativer Gestaltungskonzepte.
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, effektiv im Team zu arbeiten.

Benefits

  • Werde Teil eines jungen Unternehmens mit einem hochmotivierten Team und genieße die Vorzüge von flachen Hierarchien, einer offenen Du-Kultur und triff Entscheidungen!
  • Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großen Karriereoptionen
  • Eine intensive Einarbeitung in unsere Prozesse und unsere Kultur
  • Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Flexible Arbeitszeiten und bis zu 2 Wochen im Jahr aus dem Ausland arbeiten
  • Möglichkeit eigene Ideen und Projekte einzubringen
  • Ein attraktives und faires Gehalt sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre
  • Homeoffice, Wohnort bevorzugt NRW
  • Hohe Work-Life-Balance
  • 30 Tage Urlaub + 1 Tag Sonderurlaub zum Geburtstag

Gestalten Sie die Zukunft des E-Commerce mit Ihrer Kreativität! Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams bei DiCommerce GmbH und lassen Sie Ihre Ideen auf den größten Plattformen erstrahlen.

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Posted: 2026-09-21

Venture Lead - Marketing / eCommerce (m/w/d)
mantro GmbH – Munich

Was wir bieten

  • Kein Bullshit-Arbeitsumfeld
  • Marken und Kanäle von Null aufbauen — nicht bestehende optimieren
  • Persönlicher Impact ab Tag eins
  • Karriereoption Co-Founder / CMO in einem unserer Ventures
  • Großartige Kollegen
  • Echtes Home Office

Aufgaben

Was du machst

  • Du verantwortest Growth für neue Ventures — vom ersten Klick bis zur ersten Million Umsatz
  • Du baust digitale Shops, Funnels und Akquise-Engines von Grund auf
  • Du definierst Markenpositionierung, Messaging und Go-to-Market für Produkte, die noch niemand kennt
  • Du steuerst Performance Marketing mit echten Budgets und echter Verantwortung
  • Du machst aus Markt-Insights Conversion — nicht nur Awareness

Dein Werkzeugkasten

  • eCommerce — Shopify, WooCommerce oder Headless. Du hast Shops gelauncht.
  • Performance Marketing — Meta, Google, TikTok. Du weißt, dass CAC und LTV keine Abkürzungen sind.
  • Analytics — GA4, Mixpanel, Hotjar. Daten treiben deine Entscheidungen, nicht Bauchgefühl.
  • Content & Brand — du kannst Copy schreiben, Designer briefen und ein Brand Book aufbauen
  • Marketing Automation — Klaviyo, Mailchimp, ActiveCampaign. Was auch immer skaliert.

Growth-Philosophie

  • Umsatz über Reichweite
  • Conversion über Impressions
  • Testen, lernen, skalieren — in dieser Reihenfolge
  • Jeder ausgegebene Euro muss nachweisbar sein
  • Marke ist das, was Leute sagen, wenn du nicht im Raum bist — bau das

Qualifikation

  • Du hast eine eCommerce- oder D2C-Marke von Null aufgebaut, oder fast
  • Du kennst den Unterschied zwischen Brand Marketing und Performance Marketing — und kannst beides
  • Du übernimmst gerne P&L-Verantwortung, nicht nur Marketing-KPIs
  • Startup- oder Venture-Building-Erfahrung ist ein Muss
  • Fließende Kommunikation auf Englisch

Du musst nicht alle Punkte erfüllen. Antrieb und Lernbereitschaft zählen.

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Posted: 2026-09-21

Leiter Finanzbuchhaltung (w/m/d) mit Input für die weitere Prozessoptimierung
Fischer & Partner Gesellschaft für Personal mbH – Stuttgart

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als

Leiter Finanzbuchhaltung (w/m/d) mit Erfahrung in der Prozessoptimierung

für ein kleineres Unternehmen mit zahlreichen Tochtergesellschaften in einem nachhaltigen Branchenumfeld und Stuttgarter Innenstadt-Lage.

Die Vollzeitstelle bietet Ihnen Homeoffice-Anteil von einem Tag pro Woche nach erfolgreicher Einarbeitung. Dazu kommen 30 Urlaubstage.

In Abhängigkeit von Ihren Kenntnissen und Ihrer Berufserfahrung können Sie hier bis zu 90.000 € p.a. verdienen.

Die Stelle ist im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen. Bedeutet also: Sie haben von Anfang an ein festes Anstellungsverhältnis mit Ihrem neuen Arbeitgeber, der Sie gerne viele Jahre beschäftigen möchte.

Der besseren Lesbarkeit wegen richten sich alle folgenden Bezeichnungen an alle Geschlechter.

Aufgaben

Voilà, so sieht Ihr neuer Job aus!

  • Sie leiten die Finanzbuchhaltung für die Hauptgesellschaft sowie für Untergesellschaften
  • Dabei führen Sie ein Team von fünf Mitarbeitenden, für das Sie ein kompetenter Ansprechpartner sind
  • Unter anderem haben Sie die Verantwortung für die Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB
  • Sie unterstützen Ihr Team im laufenden Tagesgeschäft durch Ihre Mitarbeit
  • Für die weitere Prozessoptimierung bringen Sie Ihre Erfahrung ein, u.a. mittels K.I.-Nutzung
  • Weitere Aufgaben können entsprechend Ihrer Erfahrungen, Kenntnisse und Wünsche dazukommen (formulieren Sie in einem Bewerbungsgespräch vor Ort gerne Ihre entsprechenden Erwartungen).

Qualifikation

Das bringen Sie mit:

  • Sie verfügen über mindestens vier Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Rolle inkl. der selbstständigen Abschlusserstellung, egal ob Sie ein Team bisher disziplinarisch oder fachlich geführt haben
  • Ergänzend haben Sie bereits Erfahrung in der Prozessoptimierung gesammelt in Verbindung mit der Nutzung von K.I.
  • Sie kommunizieren mündlich und schriftlich in sehr gutem Deutsch
  • Wir verzichten gerne auf die an dieser Stelle üblichen persönlichen Attribute und möchten Sie als Person kennenlernen. Wichtig ist zunächst, dass Sie Lust auf nette Kollegen haben und ein absoluter Teamplayer sind, der sich fachlich gerne weiter entwickeln möchte.
  • Uns ist klar, dass kaum jemand alle Anforderungen erfüllen wird. Auch solche Bewerbungen sind herzlich willkommen!

Benefits

Das bietet Ihnen Ihr neuer Arbeitgeber:

  • Einen Homeoffice-Anteil von einem Tag pro Woche nach erfolgreicher Einarbeitung
  • Kernarbeitszeiten montags bis donnerstags von 9 bis 16 Uhr, freitags nur bis 13 Uhr!
  • Deutschland-Ticket
  • Top Innenstadt-Lage mit sehr gutem ÖPNV-Anschluss
  • Betriebliche Krankenversicherung
  • Gruppenunfallversicherung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • 30 Urlaubstage.

In 3 einfachen Schritten zu Ihrer neuen Anstellung:

1.) Bewerbungsunterlagen als PDF abspeichern (Verzichten Sie gerne auf ein Anschreiben).

2.) Bewerbung absenden

3.) Wir setzen uns sehr zeitnah mit Ihnen in Verbindung.

Bei Fragen steht Ihnen unsere Personalberater Uli Davidsson unter der Rufnummer 0711 / 528 509 - 16 jederzeit gerne zur Verfügung.

Kann man uns vertrauen? Wir meinen JA!

Fischer & Partner ist zum besten Personalvermittler der DACH-Region (Deutschland, Österreich, Schweiz) ausgezeichnet worden. Weiterempfehlungsrate: glatte 100%. Weitere Informationen unter:

https://www.kununu.com/de/fischer-partner-gesellschaft-fuer-personal-mbh/bewerbung?sort=newest

Was Sie sonst noch über uns wissen sollten:

Falls diese Stelle nicht zu Ihnen passen sollte, bewerben Sie sich bitte trotzdem: Wir können Ihnen Stellen als Finanzbuchhalter und Bilanzbuchhalter in der Region Stuttgart immer wieder vorschlagen, ebenso als Entgeltabrechner und Controller.

Finden Sie weitere attraktive Stellenangebote auf unserer Homepage.

Für Sie als Bewerber arbeiten wir kostenfrei und mit höchster Diskretion. Bevor wir Sie bei potenziellen Arbeitgebern in anonymisierter Form vorschlagen, sprechen wir immer zuerst mit Ihnen über die jeweilige Stelle! Ohne Ihre Zustimmung unternehmen wir keinen Schritt. Ihre Daten sind bei uns sicher!

Unser Qualitätsversprechen: Wir beantworten jede Bewerbung sehr zuverlässig innerhalb von max. drei Werktagen, i.d.R. schneller. Wenn Sie also nach drei Werktagen nichts von uns gehört haben, kann es technische Gründe dafür geben. Bitte haken Sie in diesem Fall bei uns nach.

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Posted: 2026-09-21

Social Media Manager/in (w/m/d) Teilzeit
Sahm Communications – Dortmund

Du liebst Social Media und willst nicht nur posten, sondern echte Ergebnisse für Kunden erreichen? Dann bist du bei uns richtig.

Wir sind Sahm Communications, die externe Marketingabteilung für mittelständische Unternehmen. Von Social Media über Websites bis hin zu Branding-Projekten unterstützen wir unsere Kunden dabei, sichtbar zu werden und nachhaltig zu wachsen.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Social Media Manager/in (w/m/d)

Position: Social Media Manager/in (w/m/d)
Standort: Dortmund
Arbeitszeit: Teilzeit 20 – 30 Stunden pro Woche
Dauer: unbefristet
Beginn: Nach Vereinbarung

Aufgaben

  • Entwicklung von Social-Media-Strategien für unsere Kunden aus unterschiedlichen Branchen
  • Erstellung von Content, inklusive Foto- und Videodrehs vor Ort beim Kunden
  • Recherche aktueller Trends und Ableitung passender Content-Ideen
  • Auswertung und Reporting der Ergebnisse, inklusive konkreter Handlungsempfehlungen
  • Betreuung deiner Kunden als fester Ansprechpartner
  • Erstellung von Social-Media-Content für Sahm Communications selbst

Qualifikation

  • Ausbildung, Studium oder Erfahrung im Bereich Marketing, Kommunikation oder Medien
  • Sicheres Gespür für Social-Media-Trends und die relevanten Plattformen (Instagram, TikTok, LinkedIn)
  • Freude am direkten Kundenkontakt und an eigenverantwortlichem Arbeiten
  • Grundkenntnisse im Videoschnitt (zum Beispiel CapCut oder Premiere Pro) von Vorteil
  • Führerschein Klasse B (Pflicht, für die Drehs vor Ort)
  • Strukturierte, verlässliche Arbeitsweise

Benefits

  • Mitarbeit an echten Kundenprojekten aus unterschiedlichen Branchen
  • Flexible Teilzeit mit 20 bis 30 Stunden pro Woche
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Persönliche Betreuung und fachliche Weiterentwicklung
  • Eigenverantwortliche Aufgaben und viel Gestaltungsspielraum
  • Modernes Büro in Dortmund

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Posted: 2026-09-21

Werkstudent (m/w/x) CRM & Kommunikation | Start-Up | ab sofort
Naturbummler GmbH – Mannheim

Naturbummler ist ein D2C Start-Up für Outdoor und Campingausrüstung mit Schwerpunkt Dachzelte. Wir vertreiben über unsere Showrooms, Messen und unseren Online-Shop unsere Produkte an naturbegeisterte Kunden im DACH Raum. Rund 15 Personen, kurze Wege, Sitz in Mannheim.

CRM ist bei uns ein wachsender Kanal. E-Mail und WhatsApp sind der direkte Draht zu Kunden, die uns schon kennen. Genau da unterstützt du.

Aufgaben

  • E-Mail Kampagnen in Klaviyo aufsetzen: Aufbau, Segmentierung, Versandplanung, Testversand
  • Passende Bilder und Grafiken für die Kampagnen erstellen, mit Canva, Figma und Artlist (AI Bilderstellung)
  • WhatsApp Kampagnen in Chatarmin vorbereiten und ausspielen
    Bestehende Templates pflegen und weiterentwickeln
  • Kampagnenergebnisse auswerten (Open Rate, Klickrate, Umsatz je Kampagne) und die Learnings sauber dokumentieren
  • CRM Verwaltung: Segmente und Listen pflegen, Automationen kontrollieren, Datenqualität im Blick behalten
  • Kleinere A/B Tests aufsetzen, zum Beispiel bei Betreffzeilen und Sendezeiten

Qualifikation

  • Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift. Du schreibst Betreffzeilen und Kampagnentexte, die nach uns klingen und fehlerfrei sind.
  • Eingeschriebener Student, egal welche Fachrichtung
  • Sicherer Umgang mit Canva oder Figma, du erkennst, wann ein Bild funktioniert und wann nicht
  • Sorgfalt. Eine Kampagne geht an zehntausende Empfänger, ein falscher Link fällt auf
  • Selbstständige Arbeitsweise, du fragst nach, wenn etwas unklar ist

Benefits

  • Junges Team. Rund 15 Personen, flache Struktur, Entscheidungen fallen im Gespräch und nicht im Gremium.
  • Steile Lernkurve.Du arbeitest ab der ersten Woche an echten Kampagnen mit echten Empfängern, nicht an Übungsaufgaben.
  • Start-up Umfeld. Kurze Wege, viel Gestaltungsraum, Feedback kommt am selben Tag. Dafür ist auch mal Improvisation gefragt.
  • Getränke kostenlos im Office in Mannheim.
  • Kostenloser Dachzeltverleih. Du kannst unsere Zelte fürs Wochenende mitnehmen und die Produkte kennenlernen, über die du schreibst.
  • Flexible Zeiteinteilung rund um Vorlesungen und Klausurphase.

Arbeitsort & Reiseanteil

  • Mannheim Office & Remote (flexibel / hybrid)
  • Starttermin: Ab sofort

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Posted: 2026-09-21

Entwickler:in
4Mis GmbH – Hürth

Die 4Mis GmbH ist ein erfolgreiches Familienunternehmen, dessen Kernkompetenz die Entwicklung der SaaS-HR-Software ist. Wir suchen einen erfahrenen Softwareentwickler, der unsere geplanten Projekte begleitet und mit uns umsetzt. Idealerweise haben Sie bereits Projekterfahrung kennen sich mit teambasierten Programmierlösungen aus? Dann sollten wir uns so bald wie möglich kennenlernen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Standort in Hürth eine/n

Softwareentwickler (m/w/d)

Ort: Hürth

Aufgaben

Was erwartet dich?

  • Zu deinen Aufgaben zählen die Programmierung und Fehleranalyse neuer Software anhand vorgegebener Testumgebungen
  • Entwicklung, Anpassung und Optimierung von Softwarelösungen
  • Analyse und Behebung von technischen Problemen
  • Erstellung technischer Konzepte
  • Einführung neuer Technologien

Qualifikation

Was solltest du mitbringen?

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) für Anwendungsentwicklung oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Gute Kenntnisse in PHP, JavaScript, MySQL, CSS.
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit.
  • Von Vorteil sind Kenntnisse in C#, Linux und AI-Technologien

Benefits

Was bieten wir dir?

  • Interessante und eigenverantwortliche Aufgaben in einem erfolgreichen und wachsenden Unternehmen
  • Eine gründliche und individuelle Einarbeitung im Team
  • Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
  • Kollegiales Betriebsklima mit vielen Team-Events und gemeinsamen Aktivitäten

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns, dich bald kennen zu lernen. Bitte sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen zu.

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Posted: 2026-09-21

Service-Support Techniker (m/w/d)
SLEE medical GmbH – Nieder-Olm

SLEE Fullservice-Lösungen

Erfahrung und Engagement: seit 1954 für Histopathologie und Krebsdiagnostik

Wir sind SLEE: Pioniere für Präzisionstechnologie. Seit über einem halben Jahrhundert arbeiten wir Tag für Tag an den besten Lösungen zur Einrichtung von Pathologielaboren. Wir entwickeln und produzieren unsere Geräte an unserem Unternehmenssitz in Nieder-Olm bei Mainz.

Wir alle bei SLEE wissen, wie viel von der schnellen und hochwertigen Probendiagnose abhängt. Mit unserem Wissen und unseren Produkten tragen wir dazu bei, Leben zu retten.

Aufgaben

  • Technischer Kundensupport für unsere internationalen Vertriebspartner (2nd-Level Support)
  • Eigenständige Bearbeitung und Dokumentation von Servicefällen im Innendienst
  • Durchführung von Schulungen zu unseren Geräten für Mitarbeiter und Vertriebspartner
  • Mitwirkung bei der Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung technischer Serviceunterlagen
  • Unterstützung unserer Partner und Kunden vor Ort (gelegentliche internationale Reisetätigkeit)
  • Begleitung und Nachverfolgung von CAPA-Prozessen in enger Zusammenarbeit mit QA und R&D
  • Kontinuierliche Verbesserung von Serviceprozessen und aktive Rückmeldung in Entwicklungsprozesse

Qualifikation

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Mechatroniker, Elektroniker, Medizintechniker) oder vergleichbare Qualifikation
  • Weiterbildung zum Techniker oder Meister von Vorteil
  • Berufserfahrung im technischen Service oder Kundensupport – idealerweise in einem internationalen Umfeld
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Weltweite Reisebereitschaft (ca. 10 %, auch international)
  • Kundenorientiertes Denken mit ausgeprägter Service-Mentalität
  • Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
  • Kommunikationsstärke und interkulturelle Kompetenz
  • Freude am Wissensaustausch und an Schulungstätigkeiten

Benefits

  • Kein Tag ist wie der andere. Bei SLEE haben Sie einen abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Arbeitsplatz in einem weltweit tätigen mittelständischen Unternehmen.
  • Sie werden von Kolleginnen und Kollegen professionell eingearbeitet. Ihr Arbeitsplatz im neuen Bürogebäude ist mit modernen Arbeitsmitteln ausgestattet. Klicken Sie sich durch unsere Internetseite um einen Eindruck von SLEE zu bekommen!
  • Entscheidungswege sind kurz und unkompliziert.
  • Bei uns haben Sie beste fachliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten. Finden Sie bei uns Ihren Platz!
  • Schulungen und Weiterbildungen ermöglichen wir Ihnen gerne dort, wo es für Sie passt und Sie beruflich weiterbringt. Sie wollen Ihren Job immer wieder besser machen? Dann sind Sie bei SLEE genau richtig!

Was Sie auch noch bekommen:

  • 30 Tage Urlaub
  • Gleitzeit
  • Regelmäßige Mitarbeitergespräche
  • Kostenlosen Parkplatz auf dem Betriebsgelände
  • Kostenloses Laden von E-Bikes und E-Autos
  • Steuerfreie Sachbezugskarte
  • Geburtstagsgratifikation
  • Zuschuss zum Jobrad
  • Zuschuss zur Brille
  • Getränke zur freien Verfügung
  • Regelmäßige Firmenevents
  • Hervorragende Verkehrsanbindung (5 min auf die Autobahn, ÖPNV in Laufweit

Passt die Stellenbeschreibung? Kribbelt es in Ihren Fingern? Dann freuen wir uns zeitnah auf Ihre aussagefähige Online-Bewerbung mit Angaben zum möglichen Eintrittsdatum und Ihrem Gehaltswunsch.

Gibt es noch offene Punkte oder haben Sie Fragen? Dann beantworten wir Ihnen diese gerne persönlich unter Tel. +49 (0)6136 76997-0. Wir freuen uns auf Sie!

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Posted: 2026-09-21

IT-Systemadministrator / Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) On-Site
Trigon Gruppe GmbH – Berlin

Wir suchen Verstärkung für unser IT-Team. In dieser Position verantworten Sie den Betrieb, die Sicherheit und die Weiterentwicklung unserer Systemlandschaft und stehen unseren Mitarbeitenden als Ansprechperson für IT-bezogene Themen zur Verfügung.

Über uns

Die Trigon Unternehmensgruppe ist ein etabliertes Berliner Immobilienunternehmen mit Fokus auf die Entwicklung, Verwaltung und Vermietung von Wohn- und Gewerbeimmobilien. Der Bestand umfasst rund 4.000 Wohn- und 300 Gewerbeeinheiten sowie Stellplätze.

Aufgaben

  • Verantwortung für die IT-Infrastruktur mehrerer Gesellschaften
  • Administration von Windows-Servern, Clients und Microsoft-Diensten
  • Betreuung von Netzwerk-, Sicherheits- und Kommunikationssystemen
  • Planung und Umsetzung von IT-Projekten
  • Betreuung von Fachanwendungen und Anwendersupport
  • Erstellung technischer Dokumentationen
  • Zentraler Ansprechpartner für alle IT-relevanten Themen und Anforderungen

Qualifikation

  • Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position (z. B. als System- oder Netzwerkadministrator)
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Linux-Kenntnisse
  • Grundkenntnisse in HTML sowie PowerShell-Scripting
  • Hohe Lernbereitschaft und schnelle Auffassungsgabe, Zuverlässigkeit
  • Selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise

Benefits

  • Unbefristete Festanstellung mit Entwicklungspotenzial
  • Klimatisierter Bürostandort am Rande der City West in 10709 Berlin
  • Ein professionelles und kollegiales Team, das Sie herzlich aufnimmt
  • Gleitzeitmodell sowie 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) zusätzlich frei an Weihnachten und Silvester
  • Deutschlandticket
  • Kostenlose Getränke und frisches Obst am Arbeitsplatz
  • On-Site Job

Klingt das spannend? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

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Posted: 2026-09-21

Werkstudent:in Finance (m/w/d) Controlling und digitale Prozesse
Käsmayr GmbH – Walldorf

Heizung-Billiger ist in wenigen Jahren zu einem der beliebtesten Online Marktplätze für Sanitär, Heiztechnik und Haustechnik geworden.

Wir bieten Privat- und Geschäftskunden ein umfangreiches Sortiment aus den Bereichen Heizung, Badezimmer, Klima, Pumpen uvm. So schaffen wir moderne Bezugsmöglichkeiten in einem der Schlüsselmärkte für das Gelingen der Energiewende. Unser Produktsortiment für den Bestands- und Neubau besteht nur aus Qualitätsware von Premium-Herstellern.

Für den Aufbau unseres Finanzbereichs suchen wir Verstärkung. Bist Du dabei?

Aufgaben

Unser Finanzbereich wächst mit dem Unternehmen mit. Parallel stellen wir Rechnungsprüfung, Zahlungsabgleich und Reporting auf automatisierte und KI-basierte Abläufe um. Du arbeitest an beidem: am laufenden Finanzgeschäft und an den Systemen dahinter.

  • Weiterentwicklung unserer Finanzprozesse und der dahinterliegenden Systeme, die Du gemeinsam mit Geschäftsführung und IT aktiv vorantreibst
  • Controlling und Reporting: Aufbau von Auswertungen, Kennzahlen und Planung, mit denen Geschäftsführung und Fachbereiche arbeiten
  • Liquiditätsplanung und rollierender Forecast als feste Routine
  • Working Capital Analyse, von Zahlungszielen bis zu den Kosten unserer Zahlungsanbieter
  • Ansprechpartner für das Management-Team in Finanzfragen
  • Ansprechpartner für unsere Lieferanten, etwa bei zurückgewiesenen Rechnungen, Kontenabstimmungen und sonstigem Abstimmungsbedarf
  • Klärung unklarer Rechnungen und Zahlungen sowie Analyse wiederkehrender Fehlerquellen, damit sie dauerhaft verschwinden
  • Zusammenarbeit mit unserer Steuerkanzlei bei Monats- und Jahresabschlüssen sowie laufenden buchhalterischen Fragen

Qualifikation

  • Du bist als Student eingeschrieben, idealerweise in BWL, Wirtschaftsinformatik, Finance oder einem vergleichbaren Fach, und hast noch mindestens zwei Jahre Studium vor Dir.
  • Du willst verstehen, warum ein Prozess klemmt, statt das Symptom immer wieder von Hand zu korrigieren.
  • Technische Affinität, ein sicherer Umgang mit Excel und Lust, eigene Auswertungen und KI-gestützte Prozesse sowie Lösungen selbst zu bauen.
  • Erste Berührung mit Controlling, Buchhaltung oder Rechnungswesen ist ein Plus, aber keine Voraussetzung.
  • Du gehst auf Menschen zu und klärst Themen direkt, sowohl intern als auch mit Lieferanten und unserer Steuerkanzlei.
  • Kommunikationsstärke auf Deutsch in Wort und Schrift.
  • Eine strukturierte Arbeitsweise und Ausdauer runden Dein Profil ab.

Wir suchen bewusst niemanden für klassische Buchhaltungsroutine, sondern jemanden, der unsere digitalen Finanzprozesse proaktiv mitgestaltet.

Benefits

  • Wir stehen für eine freundliche Arbeitsatmosphäre und ein aufgeschlossenes Miteinander
  • Spannende und abwechslungsreiche Arbeit in einem Team mit flachen Hierarchien
  • Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
  • Flexible Arbeitszeiten
  • 16 bis 20 Stunden pro Woche, in der Prüfungsphase reduzierbar
  • Ein sicherer Arbeitsplatz in einem rasant wachsenden Markt

Diese Stelle lebt vom direkten Austausch mit Team, Geschäftsführung und IT und ist deshalb auf Präsenz in Walldorf ausgelegt. Nach der Einarbeitung sind einzelne Tage im Homeoffice möglich. Eine reine Remote-Tätigkeit ist die Position nicht.

Keine falsche Scheu! Auch wenn unsere Anforderungen nicht 100% auf dein Profil zutreffen: Schicke uns Deine Bewerbung mit einer kurzen Vorstellung, wir sind gespannt auf Dich und deine Motivation.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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Posted: 2026-09-21

Automatisierungsingenieur:in
Skillect – Villingen-Schwenningen

Für unseren Kunden aus dem Maschinenbau suchen wir ab sofort eine:n Automatisierungsingenieur:in mit Erfahrung in der objektorientierten Programmierung von SPS-Steuerungen unter Verwendung von Beckhoff TwinCat 3.

Aufgaben

  • Entwicklung, Programmierung und Optimierung von SPS- und NCI-Softwarelösungen auf Basis von Beckhoff TwinCAT 3
  • Testen, Inbetriebnahme und Validierung von Applikationen intern sowie direkt beim Kunden vor Ort
  • Systematische Fehlersuche, Code-Optimierung und Erstellung technischer Dokumentationen

Qualifikation

  • Technisches Studium oder Ausbildung (z. B. Elektrotechnik, Automatisierungstechnik) mit mehrjähriger Berufserfahrung
  • Erfahrung in der SPS-Softwareentwicklung mit Beckhoff TwinCAT 3
  • Erfahrung mit NCI-Technik und objektorientierter Programmierung (OOP) vorzugsweise C# von Vorteil
  • Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise und hohe Einsatzbereitschaft
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Personalberatung: Wir operieren als Personalberatung und diskriminieren nicht aufgrund von Alter, Geschlecht oder Erfahrung.

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Posted: 2026-09-21

Finance Manager (m/w/d) Controlling und digitale Prozesse
Käsmayr GmbH – Walldorf

Heizung-Billiger ist in wenigen Jahren zu einem der beliebtesten Online Marktplätze für Sanitär, Heiztechnik und Haustechnik geworden.

Wir bieten Privat- und Geschäftskunden ein umfangreiches Sortiment aus den Bereichen Heizung, Badezimmer, Klima, Pumpen uvm. So schaffen wir moderne Bezugsmöglichkeiten in einem der Schlüsselmärkte für das Gelingen der Energiewende. Unser Produktsortiment für den Bestands- und Neubau besteht nur aus Qualitätsware von Premium-Herstellern.

Für den Aufbau unseres Finanzbereichs suchen wir Verstärkung. Bist Du dabei?

Aufgaben

Unser Finanzbereich wächst mit dem Unternehmen mit. Parallel stellen wir Rechnungsprüfung, Zahlungsabgleich und Reporting auf automatisierte und KI-basierte Abläufe um. Du arbeitest an beidem: am laufenden Finanzgeschäft und an den Systemen dahinter.

  • Weiterentwicklung unserer Finanzprozesse und der dahinterliegenden Systeme, die Du gemeinsam mit Geschäftsführung und IT aktiv vorantreibst
  • Controlling und Reporting: Aufbau von Auswertungen, Kennzahlen und Planung, mit denen Geschäftsführung und Fachbereiche arbeiten
  • Liquiditätsplanung und rollierender Forecast als feste Routine
  • Working Capital Analyse, von Zahlungszielen bis zu den Kosten unserer Zahlungsanbieter
  • Ansprechpartner für das Management-Team in Finanzfragen
  • Ansprechpartner für unsere Lieferanten, etwa bei zurückgewiesenen Rechnungen, Kontenabstimmungen und sonstigem Abstimmungsbedarf
  • Klärung unklarer Rechnungen und Zahlungen sowie Analyse wiederkehrender Fehlerquellen, damit sie dauerhaft verschwinden
  • Zusammenarbeit mit unserer Steuerkanzlei bei Monats- und Jahresabschlüssen sowie laufenden buchhalterischen Fragen

Qualifikation

  • Ein abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftsinformatik, Finance oder eine vergleichbare Qualifikation zeichnet Dich aus.
  • Du willst verstehen, warum ein Prozess klemmt, statt das Symptom immer wieder von Hand zu korrigieren.
  • Technische Affinität, ein sicherer Umgang mit Excel und Lust, eigene Auswertungen und KI-gestützte Prozesse sowie Lösungen selbst zu bauen.
  • Erste Berührung mit Controlling, Buchhaltung oder Rechnungswesen ist wünschenswert, etwa über ein Praktikum oder eine Werkstudententätigkeit.
  • Du gehst auf Menschen zu und klärst Themen direkt, sowohl intern als auch mit Lieferanten und unserer Steuerkanzlei.
  • Kommunikationsstärke auf Deutsch in Wort und Schrift.
  • Eine strukturierte Arbeitsweise und Ausdauer runden Dein Profil ab.

Wir suchen bewusst niemanden für klassische Buchhaltungsroutine, sondern jemanden, der unsere digitalen Finanzprozesse proaktiv mitgestaltet.

Benefits

  • Wir stehen für eine freundliche Arbeitsatmosphäre und ein aufgeschlossenes Miteinander
  • Spannende und abwechslungsreiche Arbeit in einem Team mit flachen Hierarchien
  • Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Tägliche Essenszulage für die Kantine vor Ort (SAP)
  • Eine unbefristete Anstellung in Vollzeit oder Teilzeit ab 20 Stunden
  • Ein sicherer Arbeitsplatz in einem rasant wachsenden Markt

Diese Stelle lebt vom direkten Austausch mit Team, Geschäftsführung und IT und ist deshalb auf Präsenz in Walldorf ausgelegt. Nach der Einarbeitung sind einzelne Tage im Homeoffice möglich. Eine reine Remote-Tätigkeit ist die Position nicht.

Keine falsche Scheu! Auch wenn unsere Anforderungen nicht 100% auf dein Profil zutreffen: Schicke uns Deine Bewerbung mit einer kurzen Vorstellung, wir sind gespannt auf Dich und deine Motivation.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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Posted: 2026-09-21

Controller:in Unternehmenssteuerung & Performance Management (m/w/d)
BTB Energie GmbH – Berlin

Du möchtest mit fundierten Analysen und unternehmerischem Denken die Entwicklung eines innovativen Energieunternehmens aktiv mitgestalten? Als Controller:in bist Du Sparringspartner:in für Management und Fachbereiche und schaffst mit aussagekräftigen Analysen, Planungen und Handlungsempfehlungen Transparenz für wichtige unternehmerische Entscheidungen. So leistest Du einen direkten Beitrag dazu, die wirtschaftlichen Grundlagen für eine erfolgreiche Wärmewende zu gestalten.

Aufgaben

  • Unternehmenssteuerung & Planung: Du wirkst an der Jahres-, Mittel- und Liquiditätsplanung sowie an Forecasts mit und begleitest Quartals- und Jahresabschlüsse aus Controlling-Sicht.
  • Finanzplanung & Treasury: Du erstellst Bilanz- und Liquiditätsplanungen sowie Cash-Flow-Analysen und übernimmst Aufgaben im Liquiditäts-, Bank- und Bürgschaftsmanagement.
  • Reporting & Analysen: Du erstellst und entwickelst aussagekräftige Reports und Analysen weiter – von Deckungsbeitrags- und Szenarioanalysen bis hin zu Ad-hoc-Auswertungen und Managementpräsentationen.
  • Markt & Prognosen: Du analysierst Marktpreise, Indizes und weitere wirtschaftliche Einflussfaktoren, leitest daraus Prognosen ab und schaffst belastbare Entscheidungsgrundlagen für Management und Fachbereiche.
  • Digitalisierung & Prozesse: Du entwickelst moderne Reporting- und Analysewerkzeuge weiter, identifizierst Optimierungspotenziale und treibst die Digitalisierung und Automatisierung unserer Controlling-Prozesse voran.
  • Beratung & Zusammenarbeit: Als Sparringspartner:in für Management und Fachbereiche bereitest Du komplexe Sachverhalte verständlich auf und leitest daraus fundierte Handlungsempfehlungen ab.

Qualifikation

  • Qualifikationen: Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Energiewirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
  • Erfahrung: Du bringst mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Controlling, Finance oder Performance Management mit – idealerweise in der Energie- oder Versorgungswirtschaft.
  • Finanzkompetenz: Du verfügst über fundierte finanz- und betriebswirtschaftliche Kenntnisse, eine ausgeprägte Zahlenaffinität und ein gutes Verständnis für übergreifende wirtschaftliche Zusammenhänge.
  • Digitalisierung: Du hast eine hohe Affinität zu digitalen Lösungen und Erfahrung mit modernen BI-, Analyse- und Reportingwerkzeugen. SAP und MS Office, insbesondere Excel, nutzt Du sicher.
  • Analytik & Steuerung: Du denkst strategisch und analytisch, hinterfragst bestehende Prozesse und erkennst Potenziale zur Weiterentwicklung datenbasierter Steuerungsinstrumente.
  • Arbeitsweise: Du überzeugst durch Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein sowie eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und übernimmst gerne Verantwortung.
  • Kommunikation: Du kommunizierst sicher und verbindlich, arbeitest gerne mit unterschiedlichen Stakeholdern zusammen und verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Benefits

  • Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen einer 40-Stunden-Woche und die Option zur Mobilarbeit an zwei Tagen in der Woche.
  • Vergütung: Attraktive 13-monatige außertarifliche Bezahlung und zusätzliche freiwillige Jahressonderzahlung.
  • Zusätzliche Benefits: 630 € steuerfrei pro Jahr über eine Benefits Card.
  • Urlaub & freie Tage: 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.
  • Altersvorsorge & Sozialleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und weitere Sozialleistungen.
  • Einarbeitung: Sorgfältige praxisbezogene Einarbeitung für einen erfolgreichen Start.
  • Team & Kultur: Ein wertschätzendes Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen.
  • Weiterbildung & Gesundheit: Vielfältige Angebote zur Weiterbildung sowie Gesundheits- und Sportprogramme.
  • Hundefreundlicher Arbeitsplatz: Dein Hund kann Dich nach Absprache gerne begleiten.

Als Teil des E.ON Konzerns fördern wir die Zusammenarbeit über Unternehmensgrenzen hinweg und bieten vielfältige Perspektivwechsel.

Die Entwicklung innovativer, intelligenter Lösungen für die Energieversorgung treibt uns seit über 30 Jahren an. In engem Kontakt mit unseren Kunden und Partnern planen, realisieren und betreiben wir effiziente, maßgeschneiderte Anlagen und Netze.

Du erfüllst nicht alle der oben genannten Punkte?

Kein Problem! Wir finden gemeinsam heraus, wie wir Dich noch in Deiner Entwicklung unterstützen können!

Bei uns sind Bewerbungen aller Menschen willkommen, die Lust haben, mit ihren Talenten etwas zu bewegen. Die BTB Energie GmbH setzt sich für Chancengleichheit und Vielfalt ein. Bewerbungen aller Geschlechter sind ausdrücklich erwünscht.

Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Deine Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellungen und unter Nennung Deines frühestmöglichen Startdatums.

Bitte nutze die Möglichkeit, Deine Unterlagen online über den Button "Bewerben" hochzuladen.

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Posted: 2026-09-21

IT-Techniker
Lunecon Systemhaus GmbH – Westerstede

Du suchst mehr als nur einen Job in der IT? Bei Lunecon in Westerstede findest du ein Team, das zusammenhält, modernste Technik und Projekte, die unsere Region wirklich voranbringen. Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte.

Aufgaben

  • Du entwickelst die IT-Infrastruktur unserer Kunden und in unserem eigenen Rechenzentrum weiter und betreust die Datacenter-Infrastrukturen, wobei Du stets ein wachsames Auge auf die Überwachung der gesamten Infrastruktur hast
  • Deine Fähigkeiten kommen besonders zur Geltung, wenn es um die Analyse von Störungen und die Durchführung von Fehleranalysen geht
  • Dir liegt die Konfiguration von Netzwerkkomponenten im Blut, während Du mit der Administration der Serverinfrastruktur für reibungslose Abläufe sorgst
  • Microsoft 365 ist bei Dir in den besten Händen, und auch die Administration von Firewalls meisterst Du mit Bravour
  • Du bearbeitest Anfragen im Support: Du analysierst Netzwerkprobleme, behebst Störungen in Active Directory und Gruppenrichtlinien, kümmerst Dich um komplexere Client- und Serverprobleme und eskalierst gezielt, wenn nötig.
  • Du unterstützt bei der Analyse und Behebung von Netzwerkstörungen (VLAN, DHCP, DNS, WLAN) und hilfst bei der Anbindung neuer Geräte ans Netzwerk.

Qualifikation

  • Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker mit und besitzt sehr gute Kenntnisse in der Administration von Microsoft-Windows-Serversystemen
  • Deine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise ergänzt sich ideal mit Deiner Teamfähigkeit und Kundenorientierung
  • Sehr gute Deutschkenntnisse runden Dein Profil ab und ermöglichen Dir eine effektive Kommunikation im Arbeitsalltag
  • Führerscheinpflicht
  • Wünschenswert sind Erfahrungen mit den Herstellern Fortinet, Securepoint, Microsoft 365, HPE Aruba oder UniFi

Benefits

  • Dein ergonomischer Arbeitsplatz unterstützt dich bei der täglichen Arbeit
  • Mit Fitnessangeboten und Gesundheitsförderung bleibst du fit und gesund
  • Du profitierst von einer Krankenzusatzversicherung und Zahnvorsorge
  • Bei Vorsorgeuntersuchungen wird deine Gesundheit regelmäßig gecheckt
  • Umfangreiche Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten fördern deine Karrierechancen
  • Eigene Ideen sind hier willkommen und fördern deine Kreativität
  • Ein starkes Team und flache Hierarchien erwarten dich
  • Du kannst dich auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag verlassen
  • Erfolgsbeteiligung und betriebliche Altersvorsorge sichern deine Zukunft
  • Ein modernes Arbeitsumfeld sorgt für ein angenehmes Arbeiten
  • Kostenfreie Getränke, frisches Obst und die Büroküche stehen dir zur Verfügung
  • Dank Mitarbeiter-Laptop und Firmenhandy bist du bestens ausgestattet
  • Ob mit dem Dienstrad, Firmenwagen oder der guten Verkehrsanbindung – du hast viele Optionen
  • Dein Parkplatz oder die Tankkarte erleichtern dir die Anfahrt
  • Kostenlose Arbeitskleidung wird dir zur Verfügung gestellt
  • Firmenevents stärken den Teamspirit und bieten Abwechslung
  • Barrierefreiheit ermöglicht dir einen uneingeschränkten Zugang zu allem

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Posted: 2026-09-21

Talent Acquisition Manager (m/w/d)
JetztJob – Bielefeld

Jobbeschreibung

Talent Acquisition Manager (m/w/d)

Du kennst den Unterschied zwischen einer geschalteten Anzeige und einer funktionierenden Recruiting-Strategie? Und du willst nicht nur eine Position im Haus besetzen, sondern die Personalgewinnung ganzer Unternehmen verantworten? Dann lies weiter.

Im klassischen Inhouse-Recruiting arbeitest du an den Stellen, die dir zugewiesen werden, mit dem Budget, das jemand anderes verhandelt hat. Bei uns läuft es umgekehrt: Du entscheidest, welche Unternehmen du gewinnst, wie ihre Recruiting-Strategie aussieht und über welche Kanäle die Besetzung läuft. Beratung, Umsetzung und Ergebnis liegen in einer Hand – deiner.

Aramaz Digital ist eine wachsende Recruiting-Beratung im Zentrum von Bielefeld. Wir machen Arbeitgeber sichtbar und liefern ihnen planbar passende Bewerbungen – über datengetriebene Kampagnen statt Zufallstreffer. Fachkräftemangel und demografische Entwicklung lassen diesen Markt jedes Jahr weiter wachsen.

Deine Verantwortung

Strategie und Beratung

  • Du analysierst, warum die Personalgewinnung eines Unternehmens nicht liefert – Zielgruppe, Positionierung, Kanäle, Prozessgeschwindigkeit.
  • Daraus entwickelst du eine belastbare Recruiting-Strategie und stellst sie den Entscheidern vor.
  • Du gewinnst neue Kunden aktiv: über Telefon, Direktansprache und Empfehlungen.

Kampagnen und Besetzung

  • Du planst Recruiting-Kampagnen, steuerst sie über die Laufzeit und justierst anhand der Zahlen nach.
  • Du prüfst eingehende Bewerbungen, führst Erstgespräche zur Vorauswahl und gestaltest eine Candidate Experience, die im Gedächtnis bleibt.
  • Bis zur erfolgreichen Besetzung bleibt das Projekt in deiner Hand.

Daten und Weiterentwicklung

  • Du arbeitest sauber im CRM, kennst deine Kennzahlen und leitest daraus konkrete Maßnahmen ab.
  • Gemeinsam mit Marketing und Geschäftsführung schärfst du unsere Methodik weiter.

Dein Profil

  • Recruiting-Verständnis: Du weißt, wie Zielgruppenansprache, Kanalauswahl und Prozessgestaltung zusammenwirken – ob aus Agentur, Personaldienstleistung oder Inhouse.
  • Beratungsstärke: Du triffst mit deinen Fragen den Kern, denkst in Lösungen und erklärst sie so, dass Entscheider mitgehen.
  • Vertriebsbereitschaft: Neue Kunden zu gewinnen gehört für dich dazu und schreckt dich nicht ab.
  • Zahlenaffinität: Du liest Kampagnendaten, erkennst Muster und handelst danach.
  • Eigenverantwortung: Du steuerst dich selbst, hältst nach Rückschlägen Kurs und misst dich an Ergebnissen.
  • Zum Hintergrund: Studium, Ausbildung oder Quereinstieg – wir schauen auf Können und Antrieb, nicht auf den Titel. Erfahrung im Recruiting ist willkommen, aber nichts, was wir dir nicht beibringen könnten.

Unser Angebot

  • Vergütung ohne Obergrenze: Fixgehalt als sichere Basis, dazu eine Provision, die nicht gedeckelt ist.
  • Unbefristet vom ersten Tag an: Wir planen langfristig – in einem Markt, der stabil wächst.
  • Klarer Entwicklungspfad: Recruiter, Junior Consultant, Senior Consultant. Das Tempo bestimmst du.
  • Einarbeitung mit Struktur: Umfassendes Onboarding, Trainings zu Recruiting, Beratung und Vertrieb, dazu feste Feedbackrunden.
  • Ausstattung auf Niveau: Höhenverstellbare Tische, Herman-Miller-Stühle, Apple-Hardware – mitten in der Bielefelder Innenstadt.
  • Fitness auf unsere Kosten: Premium-Mitgliedschaft im Studio deiner Wahl.
  • Gut versorgt: Siebträgerkaffee von Julius Meinl, ausgesuchte Tees, flexibles Mittagsangebot über Meyer Menü.
  • Flache Hierarchie: Leistungsorientiert und kollegial, mit direktem Draht zur Geschäftsführung.

Der Ablauf

  1. Bewerben in zwei Minuten – Lebenslauf genügt, kein Anschreiben nötig.
  2. Telefonat zum Kennenlernen – wir melden uns innerhalb von 48 Stunden.
  3. Persönliches Gespräch in unserem Büro in der Bielefelder Innenstadt.

Wenn du Recruiting nicht abarbeiten, sondern gestalten willst: Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

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Posted: 2026-09-21

Quereinsteiger im Recruiting & Vertrieb (m/w/d)
JetztJob – Bielefeld

Jobbeschreibung

Quereinsteiger im Recruiting & Vertrieb (m/w/d)

Du hast in deinem jetzigen Job das Gefühl, unter deinen Möglichkeiten zu bleiben? Und du weißt: Wenn du mit Menschen arbeitest, läufst du zur Höchstform auf? Dann brauchst du keinen passenden Lebenslauf – du brauchst nur den Willen, neu anzufangen.

Viele unserer stärksten Leute kommen nicht aus der Personalbranche. Sie haben vorher im Einzelhandel beraten, in der Gastronomie unter Druck funktioniert, im Handwerk Kunden betreut oder am Telefon verkauft. Was sie mitbrachten, war kein Fachwissen, sondern Menschenverstand, Ausdauer und Lust auf Ergebnisse. Das Handwerkliche haben sie bei uns gelernt – und du kannst das auch.

Aramaz Digital ist eine wachsende Recruiting-Beratung mitten in Bielefeld. Wir helfen Unternehmen dabei, als Arbeitgeber wahrgenommen zu werden und verlässlich passende Bewerbungen zu bekommen. Weil Fachkräfte in fast jeder Branche knapp sind, wächst unser Markt Jahr für Jahr weiter – ein guter Zeitpunkt also, hier einzusteigen.

Warum ein Quereinstieg bei uns funktioniert

  • Wir bilden dich aus, statt dich ins Wasser zu werfen: Du startest mit einem strukturierten Onboarding, bekommst Schulungen zu Akquise, Beratung und Personalgewinnung und hast von Anfang an feste Feedbackgespräche.
  • Du lernst am echten Fall: Statt wochenlanger Theorie arbeitest du früh mit eigenen Kunden – begleitet, aber nicht bevormundet.
  • Der weitere Weg steht fest: Recruiter, danach Junior Consultant, danach Senior Consultant. Wie schnell du diese Stufen nimmst, entscheidest du.
  • Du baust zwei Kompetenzen gleichzeitig auf: Vertrieb und Recruiting. Diese Kombination ist am Arbeitsmarkt selten und macht dich unabhängig.

Das erwartet dich im Alltag

Auf Unternehmensseite

  • Du nimmst Kontakt zu Firmen auf, telefonisch und über direkte Ansprache, und machst sie auf unsere digitalen Recruiting-Lösungen aufmerksam.
  • Du findest heraus, wo bei der Personalsuche der Schuh drückt, und schlägst einen konkreten Weg vor.
  • Du präsentierst deinen Vorschlag und führst das Gespräch bis zur Zusammenarbeit.

Auf Bewerberseite

  • Läuft die Kampagne, steuerst du sie eigenständig – Planung, Beobachtung, Nachjustierung.
  • Du schaust dir die eingehenden Bewerbungen an, führst erste Telefonate und sorgst dafür, dass Kandidaten sich gut behandelt fühlen.
  • Bis die Stelle besetzt ist, bleibt das Projekt bei dir.

Dein Werkzeugkasten

  • Du dokumentierst deine Kontakte im CRM, weißt jederzeit, wo deine Projekte stehen, und arbeitest auf messbare Ziele hin.
  • Du tauschst dich eng mit Marketing und Geschäftsführung aus und sagst, wenn dir etwas auffällt, das besser laufen könnte.

Was du mitbringen solltest

Wichtig ist uns:

  • Du redest gern mit Menschen. Ob am Telefon, im Video-Call oder vor Ort: Der Kontakt zu Fremden macht dir nichts aus.
  • Du gibst nicht beim ersten Nein auf. Absagen gehören dazu, sie sollen dich nicht aus der Bahn werfen.
  • Du fragst nach. Statt vorschnell zu antworten, hörst du erst richtig zu.
  • Du willst mehr als Dienst nach Vorschrift. Und du bist bereit, dafür Neues zu lernen.

Was wir dir dafür bieten

  • Festgehalt plus ungedeckelte Provision: Die Basis ist sicher, nach oben ist offen.
  • Erstklassige Ausstattung: Höhenverstellbare Tische, Herman-Miller-Stühle, Apple-Geräte – im Büro mitten in der Bielefelder Innenstadt.
  • Fitnessvertrag inklusive: Premium-Mitgliedschaft im Studio deiner Wahl, von uns bezahlt.
  • Gute Verpflegung: Siebträgerkaffee von Julius Meinl, ausgesuchte Tees und ein flexibles Mittagsangebot über Meyer Menü.
  • Kurze Wege: Kollegiales Team, leistungsorientiert, direkter Draht zur Geschäftsführung.

So bewirbst du dich

  1. Lebenslauf reicht – kein Anschreiben, keine Formalien, zwei Minuten Aufwand.
  2. Wir rufen dich an – innerhalb von 48 Stunden, für ein lockeres erstes Gespräch.
  3. Wir lernen uns kennen – persönlich in unserem Büro in Bielefeld.

Der beste Zeitpunkt für einen Neuanfang ist selten bequem, aber meistens jetzt. Wir freuen uns auf dich!

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Posted: 2026-09-21

Online Marketing Manager SEO (f/m/d) @MYTHERESA
LuxExperience – Munich

Mytheresa is one of the leading global digital luxury shopping platforms. Our unique digital experience is based on a sharp focus on high-end luxury shoppers, exclusive product and content offerings, leading technology and analytical platforms as well as high quality service operations.

Since January 2021 we are a listed company on the New York Stock Exchange. More than 1,200 employees from over 70 countries work passionately to provide the best shopping experience.

Creating a strong as well as a diverse and inclusive team is essential for Mytheresa. For us your expertise and motivation matter more than your individual walk of life. Mytheresa ensures a fast and equal hiring process.

To support team SEO we are searching for an Online Marketing Manager SEO (f/m/d) to be based in our Munich office.

Tasks

WHAT YOU WILL DO

  • Technical Excellence: You lead technical SEO audits and manage site architecture to ensure optimal crawling and indexing for our global platform.
  • AI Innovation: You identify and implement AI driven solutions to improve operational efficiency and stay ahead of industry trends.
  • Global Coordination: You support the SEO strategy for our international storefronts and ensure that technical standards are met across all regions.
  • Cross functional Collaboration: You work closely with Product and Engineering departments to prioritize technical SEO enhancements and translate them into actionable requirements.
  • Performance Monitoring: You analyze organic search performance using enterprise level tools and provide data driven recommendations for growt

Requirements

WHO YOU ARE

  • Experience: You have four+ years of experience in SEO with a strong track record in e-commerce or a similar fast paced environment.
  • Technical Skills: You have: Strong understanding of HTML and JavaScript SEO. Hands-on experience with crawling, indexing, site architecture, structured data, and international SEO. Experience with technical SEO and monitoring tools, including Screaming Frog, Oncrawl, Google Search Console, Semrush and similar platforms.
  • AI Affinity: You have a strong interest in leveraging AI technologies to optimize SEO workflows and improve data analysis.
  • Communication: You are a fluent English speaker with the ability to communicate complex technical topics to various stakeholders. Additional language skills in Chinese, Korean or Arabic are considered a significant advantage.
  • Analytical Mindset: You enjoy working with large datasets and have a proactive approach to solving technical challenges.

Benefits

WHAT WE OFFER

  • Up to 32 days of holiday, depending on the length of service, starting with 28 days
  • Mobile office with up to 20% of your total contracted hours (job and position permitting)
  • 10 days/year of mobile office abroad in EU-countries (job and position permitting)
  • Language courses
  • Staff discount of up to 30%
  • Company pension scheme
  • Discounted membership for selected sports platforms & gyms
  • Discounted travel card
  • Individual support on mental health & well-being (e.g. compatibility work and family life)
  • Social Day
  • Employee Share Purchase Plan

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Posted: 2026-09-21

IT-Onsite Support Techniker (m/w/d)
empITee – Frankfurt am Main

Du bist gerne unterwegs, packst technische Probleme direkt vor Ort an und hast Spaß am Kontakt mit Menschen? Dann suchen wir genau dich!

Für den Vor-Ort-Support bei unseren Kunden in der Region Hessen suchen wir einen IT-Onsite-Support-Techniker (m/w/d) in Voll- und Teilzeit, der als echter IT-Allrounder selbstständig arbeitet und erster Ansprechpartner ist, wenn es um Arbeitsplatz-IT, Hardware, Peripheriegeräte oder kleinere Netzwerkprobleme geht.

Da du direkt bei unseren Kunden vor Ort unterwegs bist, sind uns neben deinem technischen Know-how auch ein freundliches, professionelles Auftreten und gute Kommunikation besonders wichtig.

Aufgaben

  • Du übernimmst den IT-Onsite-Support bei unseren Kunden vor Ort
  • Du installierst, konfigurierst und reparierst PCs, Notebooks und Windows-Systeme
  • Du richtest komplette IT-Arbeitsplätze ein – inklusive Monitoren, Dockingstations, Druckern, Scannern und weiterer Peripherie
  • Du findest und behebst Hardware- und Softwareprobleme direkt vor Ort
  • Du richtest kleinere Netzwerke ein und analysierst auftretende Fehler
  • Du führst Rollouts, Hardwarewechsel und Umzüge durch
  • Du unterstützt die Anwender bei technischen Fragen und Problemen
  • Du koordinierst deine Vor-Ort-Einsätze eigenständig
  • Du arbeitest eng mit unserem zentralen IT-Team und weiteren Ansprechpartnern zusammen
  • Bei komplexeren Störungen holst du dir Unterstützung von unseren Spezialisten
  • Du dokumentierst deine Arbeiten, Änderungen und aufgetretene Probleme sauber

Qualifikation

  • Mindestens 2 Jahre Erfahrung im IT-Support, Field Service, Onsite Support oder einer vergleichbaren Tätigkeit
  • Sehr gute praktische Kenntnisse rund um PCs, Notebooks und Windows-Systeme
  • Erfahrung mit Druckern, Scannern, Monitoren, Dockingstations und weiterer Arbeitsplatz-Peripherie
  • Gute Kenntnisse in der Einrichtung und Fehleranalyse kleinerer Netzwerke
  • Eine echte Hands-on-Mentalität und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Hohe Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Führerschein (Klasse B)
  • Ein gepflegtes, professionelles Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeiten
  • Eine ausgeprägte Service- und Kundenorientierung

Nice to have:

  • Kenntnisse im Microsoft-Umfeld: Microsoft 365, Intune und Active Directory von Vorteil
  • Erfahrung mit Remote-Support- und Ticketing-Systemen
  • Erfahrung in der Betreuung unterschiedlicher Branchen und Kundenumgebungen

Benefits

  • Gestaltungsspielraum in einem wachsenden, inhabergeführten Unternehmen
  • Direkter Draht zur Geschäftsführung, kurze Entscheidungswege
  • Ein eingespieltes Team
  • Diverse Mitarbeiterbenefits (Sachbezugskarte, Gesundheitsbudget uvm.)
  • Attraktives Gehalt plus Bonus
  • Moderne Arbeitsausstattung (Laptop, Smartphone) auch zur privaten Nutzung
  • Fitnesszuschuss (z. B. Wellpass, EGYM)
  • Klare Entwicklungsperspektive

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Posted: 2026-09-21

Senior Berater (w/m/d) – Intelligent Document Processing / Input Management
Pentadoc Gruppe – Würzburg

Remote

Pentadoc sucht erfahrene Senior Berater (w/m/d) im Bereich Intelligent Document Processing (IDP) und Input Management (IM) mit dem Schwerpunkt im deutschen Privatversicherungsmarkt.

IDP ist die nächste Generation des Input Managements und revolutioniert die Verarbeitung von Geschäftsdokumenten. Es nutzt fortschrittliche Technologien wie:

  • Künstliche Intelligenz (KI)
  • Verarbeitung natürlicher Sprache (NLP)
  • Cloud Computing

IDP-Lösungen wandeln unstrukturierte Daten in strukturierte, verwertbare Informationen um. Sie können auch komplexe Dokumente identifizieren, klassifizieren, relevante Daten extrahieren und ermöglichen so einen höheren Automatisierungsgrad.

Unsere Anforderungen

  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Digitalen Transformation mit ausgeprägtem IDP- bzw. IM Schwerpunkt
  • Erfahrung in der Technologieberatung, insbesondere mit Cloud-basierten IDP-Lösungen
  • Erfahrung in der Verantwortung von Inputmanagement-Projekten und Führung agiler Teams
  • Projektverantwortung und erfolgreiche Implementierungen von IDP-Systemen
  • Vorteilhaft: Erfahrung in der Versicherungs- oder Gesundheitsbranche

Deine verantworteten Themen

  • Beratung zu Cloud-basierten IDP-Plattformen und Archivlösungen
  • Aufzeigen von KI-Potenzialen im Inputmanagement
  • Planung und Durchführung von IDP-Kundenprojekten
  • Integration von IDP-Lösungen in bestehende Geschäftsprozesse
  • Begleitung von Veränderungsmaßnahmen im Inputmanagement

Dein neuer Arbeitsalltag

  • Du übst deine Tätigkeit in einem dezentral organisierten Unternehmen aus, das heißt, dein Hauptarbeitsplatz ist zu 80-90% dein Home-Office am Wohnsitz
  • Entsprechend deiner Verantwortung im Projekt sowie dem Projektbedarf angemessen nimmst du eigenverantwortlich auch Vor-Ort-Tätigkeiten wahr.
  • Deinen Arbeitsalltag strukturierst du im Rahmen deiner Aufgaben selbstorganisiert und selbstbestimmt.

Du erhältst

  • Attraktive Vergütung: Ein Fixum aus 14 Monatsgehältern kombiniert mit einem variablen Gehaltsbestandteil, das an unseren gemeinsamen Gesamterfolg der Pentadoc Gruppe gekoppelt ist.
  • Mobilität: Firmenwagen, Bahncard und auf Wunsch auch ein Firmenfahrrad für deine berufliche und private Nutzung.
  • Hochwertige IT-Ausstattung: Business-Class Ausstattung mit Laptop, Handy, Zubehör und Zuschüssen für deinen ergonomischen Arbeitsplatz zuhause
  • Firmenkreditkarte: Eigenständigkeit statt Freigabehölle – Du buchst selbst, was du brauchst, wenn du es brauchst.
  • Betriebliche Gesundheitsmaßnahmen: Du profitierst von betrieblicher Altersvorsorge, den Vorteilsprogramm ‚WellPass‘ und Integration von Maßnahmen im Arbeitsalltag

Wir bieten dir eine innovative Unternehmenskultur mit remote-Arbeit, Gestaltungsfreiheit, Entwicklungsmöglichkeiten und der Chance, die Zukunft der intelligenten Dokumentenverarbeitung mitzugestalten.

Infos dazu findest du auf unserer Webseite - oder noch besser: Wir unterhalten uns einfach in einem ersten Kennenlerngespräch.

Wir freuen uns über deine aussagekräftige Bewerbung (Gehaltsvorstellung, CV, Projektnachweise) und den anschießenden Austausch mit Dir!

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Posted: 2026-09-21

Recruiter (m/w/d)
JetztJob – Bielefeld

Jobbeschreibung

Recruiter (m/w/d)

Du bist ehrgeizig, smart und willst nicht jahrelang warten, bis man dir Verantwortung gibt? Dann lies weiter.

Bei den großen Personaldienstleistern lernst du erst monatelang Recruiting, bevor du überhaupt an den Vertrieb darfst. Bei uns nicht. Als Recruiter (m/w/d) übernimmst du von Anfang an den kompletten Zyklus: Du gewinnst Kunden, berätst sie strategisch – und setzt die Recruiting-Projekte anschließend selbst um. Eine Rolle, doppelte Kompetenz, volle Verantwortung für deinen Erfolg.

Wir sind eine wachsende Recruiting-Beratung mitten in Bielefeld und helfen Unternehmen, ihre Arbeitgebermarke zu stärken und planbar qualifizierte Talente zu gewinnen – mit datenbasiertem Recruiting und strukturiertem Vertrieb. Und wir arbeiten in einem Markt, der durch Fachkräftemangel und demografischen Wandel jedes Jahr weiter wächst.

Profitiere als Recruiter (m/w/d) von unseren Benefits:

  • Attraktives Fixgehalt + ungedeckelte Bonuszahlungen: Deine Leistung entscheidet, was am Monatsende auf deinem Konto landet – nach oben offen.
  • Unbefristete Festanstellung: Wir bauen langfristig auf dich – Zukunftssicherheit in einer Branche, die durch die Digitalisierung und den Fachkräftemangel stetig wächst.
  • Echte 360°-Entwicklung: Du baust dir Kompetenz in Vertrieb UND Recruiting auf – das Profil, das im Markt am gefragtesten ist. Klarer Entwicklungspfad: Recruiter → Junior Consultant → Senior Consultant.
  • Strukturiertes Onboarding & Coaching: Umfassende Einarbeitung, professionelle Schulungen in Recruiting, Beratung und Vertrieb sowie regelmäßige Feedback-Sessions
  • Premium-Arbeitsplatz: Höhenverstellbare Tische, Herman Miller-Stühle, Apple-Technik (MacBook Air/Pro, iMac) – mitten in der Bielefelder Innenstadt.
  • Gesundheit im Fokus: Premium-Fitnessvertrag bei einem Studio deiner Wahl.
  • Top-Versorgung im Office: Faema E61-Siebträgermaschine mit Julius Meinl-Kaffee, hochwertige Tees und flexibles Lunch-System von Meyer Menü
  • Teamkultur auf Augenhöhe: Kollegiale, leistungsorientierte Atmosphäre mit direktem Draht zur Geschäftsführung – deine Ideen werden gehört und umgesetzt.

Deine spannenden Aufgaben als Recruiter (m/w/d):

Vertrieb – du gewinnst die Projekte:

  • Du kontaktierst aktiv potenzielle Neukunden per Telefon und Direktansprache und weckst Interesse an unseren digitalen Recruiting-Lösungen.
  • Du analysierst die Recruiting-Herausforderungen der Unternehmen, identifizierst konkreten Handlungsbedarf und entwickelst maßgeschneiderte Strategien.
  • Du präsentierst deine Lösungen überzeugend und begleitest den Prozess bis zum Abschluss.

Recruiting – du setzt sie um:

  • Nach Vertragsabschluss steuerst du das Projekt eigenständig weiter – von der Kampagnenplanung bis zur erfolgreichen Besetzung.
  • Du koordinierst eingehende Bewerbungen, qualifizierst Kandidaten vor und sorgst für eine professionelle Candidate Experience.

Dein Fundament:

  • Du dokumentierst deine Aktivitäten sauber im CRM, behältst deine Pipeline im Blick und arbeitest zielorientiert auf deine KPIs hin.
  • Du arbeitest eng mit Marketing und Geschäftsführung zusammen und bringst Ideen zur Optimierung unserer Prozesse ein.

Das bringst du idealerweise mit

  • Vertriebsaffinität: Du hast Freude an Akquise und willst aktiv neue Kunden gewinnen – am Telefon, per Video-Call oder persönlich.
  • Beratungsverständnis: Du erkennst Potenziale, stellst die richtigen Fragen und präsentierst Lösungen strukturiert.
  • Menschenkenntnis: Du verstehst sowohl die Unternehmens- als auch die Bewerberperspektive.
  • Eigeninitiative & Leistungswille: Du arbeitest selbstständig, bleibst auch nach einem "Nein" am Ball und willst überdurchschnittliche Ergebnisse erzielen.
  • Wichtig: Ob Studium, Ausbildung oder Quereinstieg mit Vertriebserfahrung – uns interessiert nicht dein Lebenslauf, sondern dein Hunger. Recruiting-Vorerfahrung ist ein Plus, kein Muss – das Handwerk bringen wir dir bei.

So geht's weiter

1. Bewerben in 2 Minuten – ohne Anschreiben, Lebenslauf genügt.
2. Kurzes Kennenlern-Telefonat – wir melden uns innerhalb von 48 Stunden.
3. Persönliches Gespräch in unserem Office in der Bielefelder Innenstadt.

Nimm deinen Erfolg JETZT selbst in die Hand – wir freuen uns auf dich!

Job ID #102348223

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Posted: 2026-09-21

Junior Consultant – Vertrieb & Recruiting in einer Rolle (m/w/d)
JetztJob – Bielefeld

Jobbeschreibung

Junior Consultant – Vertrieb & Recruiting in einer Rolle (m/w/d)

Du bist ehrgeizig, smart und willst nicht jahrelang warten, bis man dir Verantwortung gibt? Dann lies weiter.

Bei den großen Personaldienstleistern lernst du erst monatelang Recruiting, bevor du überhaupt an den Vertrieb darfst. Bei uns nicht. Als Junior Consultant (m/w/d) übernimmst du von Anfang an den kompletten Zyklus: Du gewinnst Kunden, berätst sie strategisch – und setzt die Recruiting-Projekte anschließend selbst um. Eine Rolle, doppelte Kompetenz, volle Verantwortung für deinen Erfolg.

Wir sind eine wachsende Recruiting-Beratung mitten in Bielefeld und helfen Unternehmen, ihre Arbeitgebermarke zu stärken und planbar qualifizierte Talente zu gewinnen – mit datenbasiertem Recruiting und strukturiertem Vertrieb. Und wir arbeiten in einem Markt, der durch Fachkräftemangel und demografischen Wandel jedes Jahr weiter wächst.

Profitiere als Junior Consultant (m/w/d) von unseren Benefits:

  • Attraktives Fixgehalt + ungedeckelte Bonuszahlungen: Deine Leistung entscheidet, was am Monatsende auf deinem Konto landet – nach oben offen.
  • Unbefristete Festanstellung: Wir bauen langfristig auf dich – Zukunftssicherheit in einer Branche, die durch die Digitalisierung und den Fachkräftemangel stetig wächst.
  • Echte 360°-Entwicklung: Du baust dir Kompetenz in Vertrieb UND Recruiting auf – das Profil, das im Markt am gefragtesten ist. Klarer Entwicklungspfad: Recruiter → Junior Consultant → Senior Consultant.
  • Strukturiertes Onboarding & Coaching: Umfassende Einarbeitung, professionelle Schulungen in Recruiting, Beratung und Vertrieb sowie regelmäßige Feedback-Sessions
  • Premium-Arbeitsplatz: Höhenverstellbare Tische, Herman Miller-Stühle, Apple-Technik (MacBook Air/Pro, iMac) – mitten in der Bielefelder Innenstadt.
  • Gesundheit im Fokus: Premium-Fitnessvertrag bei einem Studio deiner Wahl.
  • Top-Versorgung im Office: Faema E61-Siebträgermaschine mit Julius Meinl-Kaffee, hochwertige Tees und flexibles Lunch-System von Meyer Menü
  • Teamkultur auf Augenhöhe: Kollegiale, leistungsorientierte Atmosphäre mit direktem Draht zur Geschäftsführung – deine Ideen werden gehört und umgesetzt.

Deine spannenden Aufgaben als Junior Consultant (m/w/d):

Vertrieb – du gewinnst die Projekte:

  • Du kontaktierst aktiv potenzielle Neukunden per Telefon und Direktansprache und weckst Interesse an unseren digitalen Recruiting-Lösungen.
  • Du analysierst die Recruiting-Herausforderungen der Unternehmen, identifizierst konkreten Handlungsbedarf und entwickelst maßgeschneiderte Strategien.
  • Du präsentierst deine Lösungen überzeugend und begleitest den Prozess bis zum Abschluss.

Recruiting – du setzt sie um:

  • Nach Vertragsabschluss steuerst du das Projekt eigenständig weiter – von der Kampagnenplanung bis zur erfolgreichen Besetzung.
  • Du koordinierst eingehende Bewerbungen, qualifizierst Kandidaten vor und sorgst für eine professionelle Candidate Experience.

Dein Fundament:

  • Du dokumentierst deine Aktivitäten sauber im CRM, behältst deine Pipeline im Blick und arbeitest zielorientiert auf deine KPIs hin.
  • Du arbeitest eng mit Marketing und Geschäftsführung zusammen und bringst Ideen zur Optimierung unserer Prozesse ein.

Das bringst du idealerweise mit

  • Vertriebsaffinität: Du hast Freude an Akquise und willst aktiv neue Kunden gewinnen – am Telefon, per Video-Call oder persönlich.
  • Beratungsverständnis: Du erkennst Potenziale, stellst die richtigen Fragen und präsentierst Lösungen strukturiert.
  • Menschenkenntnis: Du verstehst sowohl die Unternehmens- als auch die Bewerberperspektive.
  • Eigeninitiative & Leistungswille: Du arbeitest selbstständig, bleibst auch nach einem "Nein" am Ball und willst überdurchschnittliche Ergebnisse erzielen.
  • Wichtig: Ob Studium, Ausbildung oder Quereinstieg mit Vertriebserfahrung – uns interessiert nicht dein Lebenslauf, sondern dein Hunger. Recruiting-Vorerfahrung ist ein Plus, kein Muss – das Handwerk bringen wir dir bei.

So geht's weiter

1. Bewerben in 2 Minuten – ohne Anschreiben, Lebenslauf genügt.
2. Kurzes Kennenlern-Telefonat – wir melden uns innerhalb von 48 Stunden.
3. Persönliches Gespräch in unserem Office in der Bielefelder Innenstadt.

Nimm deinen Erfolg JETZT selbst in die Hand – wir freuen uns auf dich!

Job ID #102348223

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Posted: 2026-09-21

Creative Concept (w/m/d)
likeyaa GmbH – Dortmund

Du bist selbst social native, weißt wie Marken auf den Plattformen wirklich funktionieren und hast dabei immer die visuelle Weiterentwicklung im Blick. Wenn du genau weißt was wir meinen, dann lass uns reden.

Aufgaben

  • Konzepte, die tragen: Aus Briefing oder Content-Backlog entwickelst du eigenständig die Leitidee, das Format, die Storyline, den Hook – für die große Kampagne genauso wie für den laufenden Always-on-Content
  • Plattform-Gespür statt Copy-Paste: Du weißt, warum ein Cut auf TikTok anders sitzen muss als auf Instagram. Und merkst sofort, wenn eine Idee zu werblich, zu generisch oder zu kampagnig gedacht ist
  • Marke übersetzen, nicht behübschen: Du machst aus einer Marke socialfähige Kommunikation. Tonalität, Bildsprache, Mechanik, statt sie nur abzubilden
  • Briefings, die tragen: Du schreibst so klar, dass Produktion loslegen kann, ohne dreimal wegen der Grundidee nachzufragen
  • Präsentation statt Bauchgefühl: Du stellst deine Konzepte im Kundenteam und bei Kund:innen vor und verteidigst sie mit Argumenten, nicht mit Lautstärke. Und du denkst mit, was ein Dreh oder Content-Batch wirtschaftlich hergeben muss
  • Von der Idee zur Vorgabe: Mit wachsender Erfahrung gibst du zunehmend Kreativ-Richtung vor, statt alles selbst umzusetzen. Verantwortlich für das Ergebnis bleibst du trotzdem
  • Pitch-Bühne, je nach Erfahrung: Von Zuarbeit über einen eigenständigen Part bis zur vollen Verantwortung für kleinere Pitches

Qualifikation

  • Mind. 2-3 Jahre Erfahrung in der Konzeption von Social-Media- oder Influencer-Marketing-Content, idealerweise agenturseitig
  • Du hast schon eigenständig Konzepte entwickelt, nicht nur zugearbeitet. Zeig uns gern, was daraus geworden ist
  • TikTok, Instagram und die gängigen Formate sind für dich kein Neuland. Du merkst, wenn etwas nicht plattformgerecht gedacht ist, bevor es jemand anders merkt
  • Du schreibst Briefings, mit denen andere ohne Rückfragen produzieren können, statt loser Ideen, die erst noch interpretiert werden müssen
  • Präsentationssicherheit, intern wie vor Kund:innen. Du verteidigst eine Idee mit Argumenten, nicht mit Nachdruck
  • Pitch-Erfahrung ist ein Plus, kein Muss
  • Fließend Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

Benefits

Wir legen viel Wert auf ein Umfeld, in dem man gerne arbeitet - mit einem Team, das zusammenhält und Bock hat, Dinge voranzubringen.

  • Ambitioniertes Team mit flachen Hierarchien, viel Vertrauen und echtem Gestaltungsspielraum
  • Spannende Projekte, bei denen du sichtbar etwas bewegen kannst
  • Flexibles Arbeiten inkl. Remote-Option (bis zu 12 Wochen/Jahr)
  • 30 Tage Urlaub & 38h-Woche
  • Apple-Equipment auch zur privaten Nutzung
  • Givve Card oder Wellpass
  • Jobrad & betriebliche Altersvorsorge

Match? 💚
Schick uns deine Bewerbung, ob klassisch mit Anschreiben oder kreativ als Video.

Und verrate uns deine Gehaltsvorstellung & dein frühestmögliches Startdatum.

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Posted: 2026-09-21

Werkstudent UX/UI Designer (m/w/d) bei Zenesis
Zenesis GmbH – Leipzig

Remote

Wir revolutionieren die Baubranche – und du kannst von Anfang an dabei sein!
Zenesis entwickelt eine SaaS-Lösung, die Planungsprozesse in der Gebäudetechnik grundlegend verändert. Was bisher umständlich und zeitaufwändig war, läuft bei uns vollautomatisch und effizient in wenigen Schritten ab. Klingt nach Zukunft? Ist es auch. Mit modernsten Technologien und einem engagierten Team aus Architekten, Ingenieuren und Entwicklern gestalten wir die Baubranche neu. Werde Teil unseres Teams und trage als Werkstudent im Bereich UX/UI Design dazu bei, dass unsere Nutzer eine außergewöhnliche Erfahrung machen.

Aufgaben

In deiner Rolle als Werkstudent UX/UI Designer unterstützt du unser Produktteam bei der Entwicklung und Optimierung unserer Benutzeroberflächen. Du entwirfst intuitive und ansprechende Interfaces, die unsere Nutzer begeistern. Dabei arbeitest du eng mit Entwicklern und Produktmanagern zusammen, um sicherzustellen, dass unsere SaaS-Lösung nicht nur funktional, sondern auch ästhetisch überzeugt. Dein Design wird direkt in unsere Produkte einfließen und die Nutzererfahrung maßgeblich verbessern.

Qualifikation

  • Du studierst Design, Informatik, Mediengestaltung oder einen vergleichbaren Studiengang und möchtest praktische Erfahrungen im UX/UI-Design sammeln.
  • Du hast ein ausgeprägtes Auge für Design, Farben und Formen und ein Gespür für nutzerzentrierte Gestaltung.
  • Du kennst dich mit gängigen Design- und Prototyping-Tools wie Figma, Sketch oder Adobe XD aus.
  • Du hast erste Erfahrungen im Web- oder App-Design und verstehst die Prinzipien der Benutzerfreundlichkeit.
  • Selbstständiges Arbeiten und Eigeninitiative sind für dich selbstverständlich, und du hast Spaß daran, Verantwortung zu übernehmen.
  • Du arbeitest strukturiert, kannst gut im Team agieren und hast Freude daran, kreative Lösungen für komplexe Probleme zu entwickeln.

Benefits

Wir bieten dir eine attraktive Vergütung, eine flexible Arbeitszeitgestaltung, die sich optimal mit deinem Studium vereinbaren lässt und die Möglichkeit, wertvolle Praxiserfahrung in einem dynamischen Umfeld zu sammeln. Arbeiten kannst du remote oder im Büro – so wie es für dich am besten passt. Du erhältst tiefe Einblicke in die Entwicklung einer SaaS-Lösung und kannst deine Fähigkeiten im UX/UI-Design kontinuierlich weiterentwickeln.

Wenn du Teil einer echten Innovation sein willst, bietet dir Zenesis die perfekte Plattform. Bei uns kannst du von Anfang an Verantwortung übernehmen und deine Design-Ideen voll ausspielen. Hier findest du keine leeren Versprechen, sondern ein Umfeld, in dem deine Beiträge wirklich zählen und sich auszahlen. Du willst wachsen und mit uns die Zukunft gestalten? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unserer Mission, die Baubranche zu verändern!

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Posted: 2026-09-21

(Junior) Performance Marketing Manger
B:O:S Engergieberatung – Augsburg

BOS Energieberatung GmbH in Augsburg sucht Verstärkung im Marketing. Du willst Kampagnen nicht nur planen, sondern messbar besser machen – von Ads bis Auswertung? Dann passt diese Rolle zu dir.

Mission
Du entwickelst unser Performance Marketing weiter und sorgst dafür, dass Maßnahmen planbar Reichweite, Leads und Sichtbarkeit bringen. Du arbeitest eng mit der Geschäftsleitung zusammen und setzt pragmatisch um, mit Blick auf Zahlen und Wirkung.

Aufgaben

  • Online-Kampagnen planen, schalten und optimieren (z. B. Meta, Google/Bing) inkl. Budget, Zielgruppen und Creatives
  • Performance auswerten (KPIs/Reports), Tests ableiten und Optimierungen umsetzen
  • Website/SEO mitentwickeln (WordPress, Landingpages, Conversion-Basics, Onpage-Optimierung)
  • Inhalte für Kampagnen und Kanäle koordinieren/erstellen (Text/Visuals/Video in Abstimmung)
  • Projekte/Referenzen so aufbereiten, dass sie Marketing und Vertrieb unterstützen

Qualifikation

Erste Erfahrung im Online-/Performance-Marketing (z. B. Praktikum/Werkstudent:in/Junior)

  • Zahlenverständnis und Freude an datenbasierter Optimierung
  • Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und Umsetzungsstärke
  • Sicherer Umgang mit gängigen Tools am PC (Office/Google Workspace o. ä.)
  • Klare Kommunikation und saubere Abstimmung im Team

Das ist ein Plus (Nice-to-have):

  • Erfahrung mit Google Ads/Meta Ads oder Analytics/Tracking (z. B. GA4)
  • WordPress- oder Canva-Kenntnisse
  • Führerschein Klasse B

Benefits

  • Klare Verantwortung für Performance (Planung, Umsetzung, Optimierung) mit sichtbarem Impact
  • Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung, kurze Wege, schnelle Entscheidungen
  • Energie/Photovoltaik/Wärmepumpen: erklärungsbedürftige Themen mit echtem Content- und Kampagnenpotenzial
  • Abwechslung durch Projekte, Termine und Außendarstellung (nicht nur „Schreibtisch“)
  • Arbeitsort Augsburg, hybrid nach Absprache

Du möchtest Marketing aktiv mitgestalten und etwas aufbauen?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Schick uns deine Bewerbungsunterlagen an: Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Posted: 2026-09-21

Senior Projektmanager - Social-Media-Marketing (m/w/d)
Kreativrausch GmbH - Agentur für Social Media & Content Marketing – Braunschweig

Wir suchen eine*n Senior Projektmanager*in - Schwerpunkt Social-Media-Marketing (m/w/d)!

Du kennst die Socials nicht nur als User, sondern als Stratege*in.
Algorithmen, Trends und Community-Dynamiken sind für Dich kein Neuland, sondern tägliches Handwerkszeug. Du willst nicht nur mitmischen, sondern proaktiv gestalten und das auf höchstem Niveau? Dann bist Du bei uns genau richtig.

Als Senior Projektmanager*in übernimmst Du bei uns eine zentrale Rolle in der strategischen und operativen Begleitung unserer Kund*innen.

Aufgaben

  • Strategie & Konzeption: Du entwickelst maßgeschneiderte Social-Media-Strategien für verschiedene Brands – plattformübergreifend und zielgruppengenau
  • Projektleitung: Du steuerst interdisziplinäre Teams aus Konzeption und Kreation - strukturiert, lösungsorientiert und auf Augenhöhe
  • Kundenberatung: Du bist die erste Ansprechperson für Deine Kund*innen in allen Social-Media-Fragen - von META über LinkedIn und TikTok bis Pinterest
  • Community Management: Du verantwortest den Dialog mit Communities und sorgst für authentische Markenkommunikation
  • Paid Social: Du konzipierst, steuerst und optimierst Social-Media-Ads mit einem klaren Blick auf Performance und KPIs
  • Weiterentwicklung: Du beobachtest Plattform-Trends, leitest Handlungsempfehlungen ab und bringst frische Impulse ins Team und in deine Projekte

Qualifikation

  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im (Social-Media-)Marketing, idealerweise auf Agenturseite
  • Wichtiges Basic: Studium in Marketing, BWL, Kommunikation, Medienwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Tiefes Verständnis der relevanten Social-Media-Plattformen (META, LinkedIn, TikTok) sowie ihrer Ad-Systeme und Algorithmen
  • Sicherer Umgang mit KPIs, Reporting-Tools und datenbasierter Entscheidungsfindung
  • Du leitest Projekte und Teams mit Klarheit, Empathie und Verbindlichkeit und behältst auch in High-Time-Agenturphasen den Überblick und die Gelassenheit
  • Du wartest nicht auf Briefings, sondern bringst eigene Ideen und Impulse aktiv ein und überzeugst Kund*innen und Teams gleichermaßen in Präsentationen, Workshops und im Daily Business

Benefits

  • Hoher Gestaltungsfreiraum für neue Wege in wachstumsstarker Branche
  • Gute Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle und Home Office Möglichkeiten
  • Offene Feedbackkultur und kurze Entscheidungswege (Open-Door-Policy)
  • Respektvolles, wertschätzendes Miteinander – verankert in einem gelebten Wertekodex
  • Persönliche Weiterentwicklung: Individuelle Coachings und intensive Entwicklungsbegleitung deiner Stärken & Soft Skills
  • Jahresbudget für fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten zur freien Verfügung
  • Stay-Healthy-Zuschuss: Durch die Kooperation mit Hansefit / epassi habt Ihr deutschlandweiten Zugang zu diversen Fitnessstudios, Schwimmbädern, Yoga-Kursen & Co.
  • Strukturierte 3-monatige Onboarding-Phase mit persönlichem Mentor
  • … und die üblichen Standards: Regelmäßige Agenturevents, Betriebliche Altersvorsorge, ergonomische Workspaces, kostenlose Snacks & Drinks, etc.

Klingt nach Dir? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung - gerne mit Angabe Deines frühestmöglichen Startdatums, ein paar Social Referenzen und Deiner Gehaltsvorstellung.

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Posted: 2026-09-21

Softwareentwickler (m/w/d)
ScanHaus Marlow GmbH – Marlow

Wir entwickeln unsere Software selbst – und suchen dich.

Bei ScanHaus Marlow kaufen wir nicht für jede neue Anforderung eine Software von der Stange. Wir entwickeln selbst.

Mit Python und Open-Source-Technologien bauen wir unsere digitale Unternehmenswelt kontinuierlich aus – von Geschäftsprozessen über Schnittstellen bis hin zu eigenen Anwendungen für unsere Mitarbeitenden.

Dafür suchen wir einen weiteren Softwareentwickler (m/w/d) für unser IT-Team in Marlow.

Wenn du Software nicht nur betreiben, sondern selbst entwickeln, gestalten und verbessern möchtest, bist du bei uns richtig.

Aufgaben

Odoo ist unsere Plattform – du entwickelst sie weiter.

  • Entwicklung mit Python – von eigenen Modulen bis zu individuellen Anwendungen
  • Entwicklung unserer Mitarbeiter-App für Kommunikation, Zeiterfassung und digitale Services
  • Entwicklung von APIs und Schnittstellen zur Anbindung weiterer Systeme
  • Digitalisierung und Automatisierung von Unternehmensprozessen
  • Technische Konzeption und Umsetzung gemeinsam mit unseren Fachabteilungen
  • Weiterentwicklung unserer Inhouse-Software und Open-Source-Landschaft

Das Besondere dabei: Deine Software wird bei uns tatsächlich eingesetzt. Du entwickelst Lösungen, die den Arbeitsalltag unserer Mitarbeitenden und die Abläufe im Unternehmen unmittelbar verbessern.

Unser langfristiges Ziel: mehr technologische Unabhängigkeit durch Open Source.

Damit kannst du bei uns nicht nur einzelne Anwendungen entwickeln, sondern unsere zukünftige Softwarelandschaft aktiv mitgestalten.

Dich erwarten abwechslungsreiche Inhouse-Projekte

  • viel Gestaltungsspielraum für eigene Lösungen
  • kurze Entscheidungswege und direkte Kommunikation
  • enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen
  • ein kleines, kollegiales IT-Team
  • moderne Open-Source-Technologien
  • langfristige Perspektive in einem mittelständischen Unternehmen
  • Homeoffice-Möglichkeit

Qualifikation

Du hast Spaß am Programmieren, denkst gerne in Lösungen und möchtest mehr entwickeln als nur Tickets abarbeiten.

Idealerweise bringst du mit:

  • Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik o. Ä. oder eine vergleichbare Ausbildung, z. B. Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung
  • praktische Erfahrung in der Softwareentwicklung
  • gute Kenntnisse in Python
  • idealerweise Erfahrung mit Odoo / OpenERP
  • Kenntnisse in HTML5, CSS3 und JavaScript/TypeScript
  • Erfahrung mit PostgreSQL oder anderen relationalen Datenbanken
  • Verständnis für REST-APIs und Schnittstellen
  • Erfahrung mit Git und Docker
  • Interesse an Linux und Open Source
  • eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Freude daran, bestehende Systeme zu verstehen und weiterzuentwickeln
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Von Vorteil

  • Erfahrung in der Odoo-Modulentwicklung
  • CI/CD
  • API-Entwicklung und Systemintegration
  • PostgreSQL / MS-SQL
  • Kenntnisse in .NET oder Kubernetes

Nicht alles dabei? Kein Problem.

Entscheidend ist für uns, dass du solide Software entwickeln kannst, dich gerne in neue Technologien einarbeitest und Lust hast, Verantwortung für deine Lösungen zu übernehmen.

Benefits

  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
  • Attraktive Vergütung sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit 21 % Arbeitgeberzuschuss
  • Anwesenheitsbonus, Urlaubsgeld als Erholungsbeihilfe und Weihnachtsgeld in Form von Gutscheinen für unser firmeneigenes Recknitztal-Hotel Marlow
  • Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Umfangreiche und systematische Einarbeitung sowie kontinuierliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Familiäres Arbeitsklima in einem motivierten Team
  • Moderner Arbeitsplatz mit moderner technischer Ausstattung
  • Kostenfreie Getränkeversorgung, Parkplätze sowie attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits bei über 1.500 Anbietern
  • Möglichkeit zum Bikeleasing

Begeistert?

Ganz Wunderbar! - Wir freuen uns über Ihre Bewerbung.

Bei der Auswahl von Bewerberinnen und Bewerbern legen wir Wert auf Chancengleichheit. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen besonders berücksichtigt.

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Posted: 2026-09-21

Head of Accounting Europe (mHub) (m/w/d) - Bexbach | Vollzeit
KD Pharma – Bexbach

Du willst nicht nur Abschlüsse erstellen, sondern eine ganze europäische Accounting-Organisation neu aufstellen? Dann übernimm die fachliche und operative Führung über unsere deutschen, schweizerischen und norwegischen Aktivitäten.

Warum zu uns?

  • 🌍 Internationale Verantwortung über mehrere Länder und Rechnungslegungsstandards (HGB/OR, IFRS)
  • 🏗️ Echte Gestaltungsrolle: Du treibst die Neuausrichtung und Modernisierung der europäischen Accounting-Funktion aktiv voran
  • 💻 Systemverantwortung: Leitung des Dynamics 365 Business Central Upgrades und der Digitalisierung von R2R/P2P/O2C
  • 👥 Team- und Führungsverantwortung: Aufbau, Recruiting und Coaching eines leistungsstarken Accounting-Teams

Über uns – in aller Kürze

Die KD Pharma Group aus Bexbach ist eines der weltweit wenigen Unternehmen, die Omega-3-Konzentrate in einer Reinheit von bis zu 99,5 % herstellen – international tätig, mittelständisch geführt, mit klarem technologischem Alleinstellungsmerkmal.

Aufgaben

  • Erstellung von Einzelabschlüssen der europäischen Gesellschaften nach HGB/OR und IFRS inkl. Anhang/Notes, Lagebericht sowie IFRS-Zwischenabschlüsse
  • Gesamtverantwortung für Bilanz, GuV und Kapitalflussrechnung der europäischen Gesellschaften
  • Sicherstellung ordnungsgemäßer, termingerechter Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse inkl. Hauptbuch, Nebenbüchern, Rückstellungen und Abgrenzungen
  • Qualitätssicherung sämtlicher Bilanzpositionen inkl. Bilanzanalysen, Kontenabstimmungen und Cashflow-Reporting
  • Fachliche und operative Verantwortung für deutsche und schweizerische Gesellschaften sowie Steuerung externer Accounting-Dienstleister in Norwegen
  • Bilanzielle Betreuung des als „Held for Sale" klassifizierten UK-Geschäfts
  • Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und externe Prüfinstanzen
  • Weiterentwicklung eines wirksamen internen Kontrollsystems
  • Zentraler Ansprechpartner für komplexe Bilanzierungsfragen nach HGB und IFRS (u. a. IFRS 16, IFRS 5, Werthaltigkeitstests, Kaufpreisallokationen, Intercompany-Abstimmungen, Fremdwährungsbewertung)
  • Verantwortung für den jährlichen Budgetierungs- und Planungsprozess inkl. Forecasts und Abweichungsanalysen
  • Business-Partnering für operative Einheiten bei finanziellen Fragestellungen und Investitionsvorhaben
  • Führung der Neuausrichtung und Modernisierung der europäischen Accounting-Funktion
  • Leitung des Dynamics 365 Business Central Upgrades sowie Standardisierung/Digitalisierung von Record-to-Report, Procure-to-Pay und Order-to-Cash
  • Aufbau, Führung und Weiterentwicklung eines leistungsstarken Accounting-Teams (Recruiting, Coaching, Entwicklung)

Qualifikation

Must-have

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Finanzwirtschaft, Rechnungswesen oder vergleichbar
  • Mehrjährige Führungserfahrung im Rechnungswesen eines internationalen Unternehmens
  • Nachweisbare Erfahrung in der Verantwortung für mehrere Gesellschaften und Länder
  • Fundierte operative Erfahrung im Rechnungswesen mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität
  • Sehr gute Kenntnisse der Rechnungslegung nach HGB und IFRS
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse; Deutschkenntnisse zwingend erforderlich

Nice-to-have

  • Wirtschaftsprüfer, Steuerberater oder vergleichbare Zusatzqualifikation
  • Nachweisliche Erfahrung in Transformationsprojekten, Organisationsentwicklung und ERP-Implementierungen
  • Erfahrung mit Microsoft Dynamics 365 Business Central oder vergleichbaren ERP-Systemen
  • Ausgeprägte Kommunikations-, Führungs- und Change-Management-Kompetenzen

Benefits

  • Abwechslungsreiche, strategisch geprägte Position mit hoher Eigen- und Führungsverantwortung
  • Individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem international tätigen Unternehmen
  • Attraktive Entlohnung mit Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Bonuszahlungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Kostenloses Wasser und Kaffee
  • Firmenprodukte zum Mitarbeiterpreis
  • Firmenveranstaltungen (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Firmenlauf)

So geht's weiter

📍 Bexbach | 📅 ab sofort | ⏳ Vollzeit

Schick deine Bewerbung – gerne auch ohne perfekt passendes Anschreiben. Wir melden uns zeitnah bei dir. 🚀

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Posted: 2026-09-21

Working Student Ground Robotics (m/f/d)
Quantum-Systems GmbH – Gilching

As a Working Student Ground Robotics, you will support our predevelopment team in turning early-stage ideas into safe and measurable prototypes. You will work on tracked demonstrators and innovative exploration projects.

Together with engineers from Systems Engineering, Mechatronics, Embedded Development, and Verification, you will support the preparation of prototypes, tests, and technical demonstrations.


What is your Day to Day Mission:

  • Take ownership of a clearly scoped module or work package within Ground Robotics projects, supported by an experienced engineer

  • Clarify requirements and interfaces, develop a concept and compare practical solution options.

  • Design a mechanical assembly, an electrical unit or a software module, depending on your interests and strengths.

  • Create the required CAD, drawings, wiring documentation, code, configuration or parts list.

  • Build and integrate your solution into the prototype together with the project team.

  • Plan and perform suitable bench or vehicle tests, evaluate results and improve the design where needed.

  • Document your work and present progress and results in technical reviews.



What you bring to the team:

  • You are studying mechanical engineering, mechatronics, electrical engineering, robotics, computer science or a comparable subject.

  • You enjoy hands-on technical work and are curious about mobile robots and prototypes.

  • You have some practical experience from a university project, student team, internship, hobby project or workshop work.

  • You bring basic knowledge in at least one area: CAD and mechanics, electronics and wiring, Python/Linux, embedded systems, testing or data

    evaluation.

  • You work carefully, reliably and document what you have done.

  • You ask questions when something is unclear and enjoy learning from others.

  • You can communicate in English; German is helpful.

Why Quantum-Systems:

We believe in the power of combined efforts: straightforward tech expertise paired with a customer-centric focus.

We are industry pioneers who are ambitious, bold, and visionary.

We push limits, think outside-the-box and strive for technological excellence to shape the future of aerial data.

We promise to be your runway for individual and professional growth.


Our benefits:

Flexible working hours: With trust-based working hours, you are not only responsible for your working hours, but also for your work-life balance.

Mobile working: If it gets too turbulent for you in our office, you can get the necessary balance through mobile working.

Stay active: With EGYM Wellpass, you get access to thousands of fitness and sports facilities — and of course, we subsidize the membership.

Corporate Benefits: Your opportunity for attractive offers and discounts from well-known suppliers and brands, e.g. Adidas, Apple, Expedia.

Employee events: We not only want to grow together, but also celebrate our successes together.

Lunch-Card: Be powerful with delicious energy, daily lunch budget is sponsored.

Company Shuttle: Enjoy our convenient shuttle service that picks you up from Laim in Munich and brings you to our location, with return trips at the end of the workday.

About us:

Quantum Systems specialises in the development, design, and production of small Unmanned Aerial Systems (sUAS). The company’s range of electric vertical take-off and landing (eVTOL) sUAS are built to maximize range and versatility and to provide operators with a seamless user experience. By integrating cutting-edge software capabilities, like edge computing and real-time AI-powered data processing, Quantum Systems is building next-generation UAS for clients in defence, security, public sectors.

Our commitment:

We are an open-minded company that not only values diversity, but actively promotes it. Regardless of gender, age, ethnic origin, religion, sexual orientation or disability, we firmly believe that the diversity of our employees is an essential part of our success.

At our company, every voice is heard and every perspective is valued. We believe that our differences enrich us and help us to find creative solutions and generate innovative ideas. We pride ourselves on creating an inclusive work environment where all employees can reach their full potential.

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Posted: 2026-09-21

Senior SAP MM Berater
Pertemps ERP – Frankfurt am Main

Remote

Aufgaben

  • End-to-end SAP-MM-Projekte – von der Analyse über das Lösungsdesign im S/4HANA-Umfeld bis zum Go-Live
  • Du führst Workshops und begleitest Kunden als verlässlicher Sparringspartner zu standardisierten Prozessen
  • Projekte in einem international aufgestellten, produzierenden Umfeld (u. a. Automotive)

Qualifikation

  • Mind. 5 Jahre Erfahrung als Berater im SAP-MM-Umfeld, inkl. praktischer Customizing-Erfahrung (zwingend erforderlich)
  • Sehr gutes Deutsch (C1)
  • EU-Staatsangehörigkeit bzw. gültige Arbeitserlaubnis in der EU
  • Wohnsitz in Deutschland oder Polen
  • Idealerweise: Beratungserfahrung und/oder Branchenhintergrund in der produzierenden Industrie

Benefits

  • 80% Remote, geringe Reisetätigkeit
  • Gesamtpaket bis zu 100.000 €
  • Firmenwagen
  • Einsatz aus Deutschland oder Polen möglich

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Posted: 2026-09-21

Head of European Accounting (Hub) (m/f/d) - Bexbach | Full-time
KD Pharma – Bexbach

You want more than just preparing financial statements – you want to rebuild an entire European accounting organization? Then take on functional and operational leadership across our German, Swiss, and Norwegian operations.

Why join us?

  • 🌍 International responsibility across multiple countries and accounting standards (HGB/OR, IFRS)
  • 🏗️ A genuine opportunity to shape the future: drive the realignment and modernization of the European accounting function
  • 💻 System ownership: lead the Dynamics 365 Business Central upgrade and the digitalization of R2R/P2P/O2C
  • 👥 Team and leadership responsibility: build, recruit, and coach a high-performing accounting team

About us – in brief

Headquartered in Bexbach, KD Pharma Group is a mid-sized, internationally active company and one of the world's few manufacturers of Omega-3 concentrates with a purity of up to 99.5% – built on a sole focus on Omega-3 fatty acid research and technology development.

Tasks

  • Prepare standalone financial statements for the European entities under HGB/OR and IFRS, including notes/disclosures and management reports, as well as IFRS interim financial statements
  • Take overall responsibility for the balance sheet, income statement, and cash flow statement of the European entities
  • Ensure accurate, timely monthly, quarterly, and annual closings, including general ledger, sub-ledgers, provisions, and accruals
  • Ensure the quality of all balance sheet positions through regular balance sheet analyses, account reconciliations, and cash flow reporting
  • Hold functional and operational responsibility for the German and Swiss entities, and manage external accounting service providers for Norwegian operations
  • Oversee the accounting treatment of assets and activities related to the UK business classified as "Held for Sale"
  • Act as the key contact for auditors, tax advisors, and external audit bodies
  • Further develop an effective internal control system
  • Serve as the central point of contact for complex accounting and financial reporting matters under HGB and IFRS (including IFRS 16, IFRS 5, impairment testing, purchase price allocations, intercompany reconciliations, foreign currency valuation)
  • Own the annual budgeting and planning process, including forecasts and variance analyses
  • Act as a business partner to operational units on financial matters and investment decisions
  • Lead the realignment and modernization of the European accounting function
  • Lead the Dynamics 365 Business Central upgrade and the standardization/digitalization of Record-to-Report, Procure-to-Pay, and Order-to-Cash
  • Build, lead, and develop a high-performing accounting team (recruiting, coaching, development)

Requirements

Must-have

  • Completed degree in business administration, finance, accounting, or a comparable field
  • Several years of leadership experience in accounting within an international company
  • Proven experience managing multiple entities and countries
  • Strong hands-on operational accounting experience
  • Excellent knowledge of accounting under HGB and IFRS
  • Fluent in English; German language skills are mandatory

Nice-to-have

  • Qualification as a certified public accountant (Wirtschaftsprüfer), tax advisor (Steuerberater), or comparable
  • Proven track record in transformation projects, organizational development, and ERP implementations
  • Experience with Microsoft Dynamics 365 Business Central or comparable ERP systems
  • Strong communication, leadership, and change management skills

Benefits

  • A varied, strategically significant position with a high degree of personal and leadership responsibility
  • Individual career and development opportunities within an internationally active company
  • Attractive compensation with additional benefits such as Christmas and holiday bonuses, plus performance bonuses
  • Company pension scheme
  • Free water and coffee
  • Employee discounts on company products
  • Company events (summer party, Christmas party, company run)

What happens next

📍 Bexbach | 📅 immediate start | ⏳ Full-time

Send us your application – no need for a perfectly polished cover letter. We'll get back to you promptly. 🚀

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Posted: 2026-09-21

SAP SCM Consultant
Pertemps ERP – Frankfurt am Main

Remote

Aufgaben

🚀 Bereit für eine neue Herausforderung im SAP Supply Chain Management?

Du hast Erfahrung in SAP SD, MM, PP, IBP oder EWM und möchtest den nächsten Schritt in deiner Karriere machen?

Einer unserer langjährigen Kunden, ein international agierendes Beratungshaus, baut seinen Bereich SAP Supply Chain Management weiter aus und sucht deutschlandweit nach Verstärkung.

Qualifikation

  • Mindestens 2 Jahre Erfahrung in SAP SD, MM, PP, IBP oder EWM
  • Erfahrung im Customizing sowie in SAP-Projekten
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
  • Reisebereitschaft
  • Deutsch auf C1-Niveau ist ein Muss

Benefits

  • Festanstellung bei einem etablierten Beratungshaus
  • Spannende nationale und internationale SAP-Projekte
  • Arbeit mit aktuellen SAP-Technologien
  • Sehr gute Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • 30 Urlaubstage
  • Remote-Arbeit innerhalb Deutschlands
  • Gehaltspaket von bis zu 100.000 €, abhängig von Erfahrung und Seniorität

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Posted: 2026-09-21

SAP EWM Manager
Pertemps ERP – Frankfurt am Main

Remote

Aufgaben

Du hast Lust einen Bereich in SAP EWM weiterauszubauen?

Einer unserer Stammkunden sucht derzeit nach SAP EWM Managern zur Erweiterung deren Teams. Gehalt bis zu 120.000€ (abhängig von Erfahrung).

Qualifikation

  • Mindestens 8 Jahre Erfahrung in SAP EWM
  • Mehrere Projekte in SAP EWM
  • Kenntnisse in MFS, Automatisierung
  • Presales-Erfahrung
  • Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten
  • Deutsch (Mindestens C1 - ein MUSS)
  • Reisebereitschaft

Benefits

  • Festanstellung als SAP EWM Manager bei einem international agierenden Beratungshaus
  • Kundenspezifische Aufgaben & Beratung
  • Spannende (inter)nationale Projekte
  • Projektleitung
  • 30 Urlaubstage
  • Remote
  • Deutschlandweit
  • bis zu 120.000€ (abhängig von Erfahrung & Senioritä)

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Posted: 2026-09-21

SAP IS-U Consultant/Developer
Pertemps ERP – Leverkusen

Auf der Suche nach einer neuen Herausforderung im IS-U-Umfeld?

Was dich erwartet

Du arbeitest in einem Umfeld, in dem Eigeninitiative ausdrücklich erwünscht ist. Statt umfangreicher Hierarchien und langer Entscheidungswege kannst du Verantwortung übernehmen und deine fachlichen Ideen direkt einbringen.

Aufgaben

  • Du analysierst Anforderungen und entwickelst gemeinsam mit Kunden passende fachliche und technische Lösungen.
  • Du begleitest Projekte im Zuge der Weiterentwicklung und Transformation bestehender SAP-Landschaften.
  • Du unterstützt bei der Optimierung von Prozessen entlang der energiewirtschaftlichen Wertschöpfungskette.
  • Du arbeitest eng mit Anwendern, Fachabteilungen, IT und weiteren Projektbeteiligten zusammen.
  • Du bringst dein Wissen bei der Weiterentwicklung von SAP-Lösungen und deren Einsatzmöglichkeiten ein.
  • Du beobachtest technologische Entwicklungen und bewertest deren Potenzial für die Energiewirtschaft – beispielsweise in den Bereichen Automatisierung, Digitalisierung und künstliche Intelligenz.

Qualifikation

  • praktische Erfahrung in der Energiewirtschaft hast,
  • mit SAP IS-U und/oder S/4HANA Utilities gearbeitet hast (mind. 1 Jahr),
  • komplexe Anforderungen verstehen und in umsetzbare Lösungen übersetzen kannst,
  • gerne mit Kunden und unterschiedlichen Ansprechpartnern zusammenarbeitest,
  • strukturiert und selbstständig arbeitest,
  • dich für neue Technologien und deren praktischen Einsatz interessierst,
  • auch bei anspruchsvollen Aufgaben lösungsorientiert bleibst,
  • dich gerne in ein fachlich vielseitiges Team einbringst,
  • Deutsch mindestens auf C1 Niveau sprichst.

Benefits

  • Flexible Arbeitsgestaltung mit der Möglichkeit, überwiegend remote zu arbeiten
  • Abwechslungsreiche Beratungs- und Transformationsprojekte in der Energiebranche
  • Ein anspruchsvolles technologisches Umfeld rund um SAP IS-U und S/4HANA Utilities
  • Möglichkeiten, dich fachlich weiterzuentwickeln und neue Themenfelder aufzubauen
  • Direkte Zusammenarbeit mit erfahrenen Kollegen und Ansprechpartnern auf Kundenseite
  • Ein attraktives Vergütungsmodell mit zusätzlichen Leistungen
  • Viel Eigenverantwortung und Raum für eigene Ideen
  • Eine Zusammenarbeit, bei der fachliche Kompetenz und gegenseitige Unterstützung im Vordergrund stehen

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Posted: 2026-09-21

SAP ABAP Developer
Pertemps ERP – Stuttgart

We are looking for an experienced SAP ABAP Developer / Technical Lead to join an international organisation and contribute to the ongoing development of its S/4HANA landscape.

Tasks

  • Design and implement SAP S/4HANA solutions, integrations and extensions
  • Develop Fiori applications, RAP applications, CDS Views and OData services
  • Contribute to and improve SAP development standards and guidelines
  • Provide technical leadership and coordination within the development team
  • Support knowledge sharing and mentoring across the team
  • Collaborate closely with SAP Analytics and IT teams
  • Act as a technical advisor to IT management
  • Continuously develop your expertise in new SAP technologies

Requirements

  • 5+ years of SAP ABAP development experience
  • Strong knowledge of ABAP Objects, OO design and Design Patterns
  • Strong S/4HANA development experience
  • Hands-on experience with CDS Views, RAP, Fiori Elements and OData
  • Good knowledge of SAP Integration Suite
  • Experience with Clean Core and released SAP APIs
  • Knowledge of ATC, ABAP Unit, SAP Transport & Release Management is an advantage
  • Strong communication and team leadership skills
  • Fluent German and English

Benefits

  • Permanent position with an international organisation
  • Hybrid / mobile working
  • Modern S/4HANA development environment
  • Opportunity to take a technical leadership role
  • Exposure to RAP, Fiori, CDS, Clean Core and SAP Integration
  • Long-term professional development opportunities

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Posted: 2026-09-21

Junior Marketing Manager B2B (m/w/d) in Teilzeit
Netter GmbH – Wiesbaden

Seit über 70 Jahren steht NetterVibration für innovative Lösungen in der Vibrations- und Fördertechnik. Unsere Produkte bringen Bewegung in industrielle Prozesse – weltweit. Doch was uns wirklich antreibt, sind nicht nur unsere Technologien – es sind die Menschen dahinter.

Bei uns zählt nicht nur, was Sie können – sondern auch, wer Sie sind. Denn wir glauben daran, dass echte Innovation nur dort entsteht, wo Menschen mit Leidenschaft, Offenheit und Vertrauen zusammenarbeiten.

Als Junior Marketing Manager B2B (m/w/d) in Teilzeit an unserem Standort in Mainz-Kastel (ab 25 Stunden pro Woche) unterstützen Sie unser Marketingteam bei der Planung, Umsetzung und Auswertung vielfältiger Marketingaktivitäten.

Aufgaben

  • Eventmanagement: Unterstützung bei Organisation, und Durchführung von Messen, Veranstaltungen und Schulungen
  • Solution Marketing: Zusammenstellen und Aktualisieren von Produktinformationen, Präsentationen und Anwenderberichten
  • Online Marketing: Pflege und Weiterentwicklung des Online- und Social Media-Auftritts
  • Marketing Analytics: Erfolgsmessung aller Marketingaktivitäten und Kampagnen-Controlling sowie Markt- und Wettbewerbsbeobachtung

Qualifikation

  • Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Marketingumfeld
  • Softwarekenntnisse: Sehr gute Kenntnisse der MS 365-Programme, Grundkenntnisse in einem CRM-System und möglichst erste Erfahrungen mit CMS
  • Sprachen: Deutsch- und Englischkenntnisse (C1-Level)
  • Soft Skills: Kommunikations- und Präsentationsstärke, ausgeprägte Teamfähigkeit, Organisationstalent, analytisches Denken und Kreativität
  • Arbeitsweise: Marketing-Allrounder mit Neugier, Begeisterungsfähigkeit und eigenverantwortlichem Arbeiten, Spaß an einem internationalen Umfeld
  • Kreativtools: Gespür für Mediengestaltung. Erste Erfahrung z. B. mit Canva oder Adobe Creative Cloud – gerne auch Fotografie
  • Technisches Grundverständnis: idealerweise Erfahrung im technischen Umfeld oder Interesse an Maschinenbau und Industrieprozessen

Benefits

  • Flexible Arbeitszeiten und mögliche Gleitzeittage
  • Attraktive Vergütung mit zusätzlichem Essens- und Fahrgeld
  • Betriebliche Krankenversicherung
  • Arbeitgeberfinanzierte Unfallversicherung
  • Zuschüsse zur MetallRente
  • Ein kollegiales Team, das Sie herzlich aufnimmt und unterstützt
  • Abwechslungsreiche Mittagspausen mit Kochmöglichkeit, Kicker und Dart
  • Calisthenics-Park sowie Umkleiden mit Duschen

Interessiert?

Wenn Sie Lust haben, Teil unseres Unternehmens zu werden, dann freut sich Natalie Plößer auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Netter GmbH ● Fritz-Lenges-Straße 3 ● 55252 Mainz-Kastel ● +49 6134 2901-0

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Posted: 2026-09-21

Junior Marketing Manager B2B (m/w/d)
Netter GmbH – Wiesbaden

Seit über 70 Jahren steht NetterVibration für innovative Lösungen in der Vibrations- und Fördertechnik. Unsere Produkte bringen Bewegung in industrielle Prozesse – weltweit. Doch was uns wirklich antreibt, sind nicht nur unsere Technologien – es sind die Menschen dahinter.

Bei uns zählt nicht nur, was Sie können – sondern auch, wer Sie sind. Denn wir glauben daran, dass echte Innovation nur dort entsteht, wo Menschen mit Leidenschaft, Offenheit und Vertrauen zusammenarbeiten.

Als Junior Marketing Manager B2B (m/w/d) an unserem Standort in Mainz-Kastel unterstützen Sie unser Marketingteam bei der Planung, Umsetzung und Auswertung vielfältiger Marketingaktivitäten.

Aufgaben

  • Eventmanagement: Unterstützung bei Organisation, und Durchführung von Messen, Veranstaltungen und Schulungen
  • Solution Marketing: Zusammenstellen und Aktualisieren von Produktinformationen, Präsentationen und Anwenderberichten
  • Online Marketing: Pflege und Weiterentwicklung des Online- und Social Media-Auftritts
  • Marketing Analytics: Erfolgsmessung aller Marketingaktivitäten und Kampagnen-Controlling sowie Markt- und Wettbewerbsbeobachtung

Qualifikation

  • Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Marketingumfeld
  • Softwarekenntnisse: Sehr gute Kenntnisse der MS 365-Programme, Grundkenntnisse in einem CRM-System und möglichst erste Erfahrungen mit CMS
  • Sprachen: Deutsch- und Englischkenntnisse (C1-Level)
  • Soft Skills: Kommunikations- und Präsentationsstärke, ausgeprägte Teamfähigkeit, Organisationstalent, analytisches Denken und Kreativität
  • Arbeitsweise: Marketing-Allrounder mit Neugier, Begeisterungsfähigkeit und eigenverantwortlichem Arbeiten, Spaß an einem internationalen Umfeld
  • Kreativtools: Gespür für Mediengestaltung. Erste Erfahrung z. B. mit Canva oder Adobe Creative Cloud – gerne auch Fotografie
  • Technisches Grundverständnis: idealerweise Erfahrung im technischen Umfeld oder Interesse an Maschinenbau und Industrieprozessen

Benefits

  • Flexible Arbeitszeiten und mögliche Gleitzeittage
  • Attraktive Vergütung mit zusätzlichem Essens- und Fahrgeld
  • Betriebliche Krankenversicherung
  • Arbeitgeberfinanzierte Unfallversicherung
  • Zuschüsse zur MetallRente
  • Ein kollegiales Team, das Sie herzlich aufnimmt und unterstützt
  • Abwechslungsreiche Mittagspausen mit Kochmöglichkeit, Kicker und Dart
  • Calisthenics-Park sowie Umkleiden mit Duschen

Interessiert?

Wenn Sie Lust haben, Teil unseres Unternehmens zu werden, dann freut sich Natalie Plößer auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Netter GmbH ● Fritz-Lenges-Straße 3 ● 55252 Mainz-Kastel ● +49 6134 2901-0

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Posted: 2026-09-21

(Senior) Personal- und Vertriebsdisponent*in am Standort Hannover
Annette Wittram - AWi Personalvermittlung und Bewerbercoaching – Hanover

Sie suchen eine neue berufliche Perspektive mit Entwicklungspotential? Dann lassen Sie uns einmal in Kontakt treten.

Als erfolgreiche Vermittlerin innerhalb der Personaldienstleistungsbranche begleite ich nunmehr seit über 30 Jahren Bewerber und Unternehmen aus diesem Branchensegment bei der Zusammenführung. Lassen auch Sie sich "an die Hand nehmen" und zu Ihrem neuen Traumjob führen... und bis dahin lehnen Sie sich einfach entspannt zurück und lassen mich mal machen!

Selbstverständlich ist meine Dienstleistung für Sie vollkommen kostenneutral!

Für einen meiner bundesweit sehr erfolgreichen Top5-Mandanten suche ich für dessen Niederlassung in Hannover (Schwerpunkt: gewerbliche Fachkräfte) genau SIE!

  • Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwende ich bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.

Aufgaben

  • Gewinnung von Neukunden und Ausbau der Geschäftsbeziehungen bei den vorhandenen Altkunden

  • Ergründung neuer Geschäftsideen

  • Rekrutierungs geeigneter Bewerber

  • Führung einer Abteilung

  • und vieles mehr

Qualifikation

  • Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich
  • Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche wird zwingend vorausgesetzt
  • Vertriebsaffinität

Benefits

  • 32 Tage Urlaub
  • Sehr gute gehaltliche Rahmenbedingungen plus Bonuszahlungen
  • Freiräume für eigene Ideen im Tagesgeschäft
  • PKW - auch zur Privatnutzung
  • eine umfassende Einarbeitung in die neuen Aufgaben
  • ein wertschätzender Umgang innerhalb eines tollen Teams
  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen

Vertrauen Sie auf meine Devise: für JEDEN gibt es den idealen Arbeitsplatz... man muss diesen nur zu finden wissen - und ich habe diesen für Sie gefunden!

Ich freue mich auf Ihre interessante Bewerbung.

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Posted: 2026-09-21

Branch Manager*in am Standort Osnabrück
Annette Wittram - AWi Personalvermittlung und Bewerbercoaching – Osnabrück

Sie suchen eine neue berufliche Perspektive mit Entwicklungspotential? Dann lassen Sie uns einmal in Kontakt treten.

Als erfolgreiche Vermittlerin innerhalb der Personaldienstleistungsbranche begleite ich nunmehr seit über 30 Jahren Bewerber und Unternehmen aus diesem Branchensegment bei der Zusammenführung. Lassen auch Sie sich "an die Hand nehmen" und zu Ihrem neuen Traumjob führen... und bis dahin lehnen Sie sich einfach entspannt zurück und lassen mich mal machen!

Selbstverständlich ist meine Dienstleistung für Sie vollkommen kostenneutral!

Für einen der Top-5-Personaldienstleister suche ich für dessen Niederlassung in Osnabrück genau SIE als neue Führungskraft.

  • Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwende ich bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.

Aufgaben

  • Operative Leitung des Standortes
  • Gewinnung von Neukunden und Ausbau der Geschäftsbeziehungen bei den vorhandenen Altkunden
  • Führung des vorhandenen Teams
  • Reporting an die Gebiets- und Geschäftsleitung

Qualifikation

  • Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich
  • Mehrjährige Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche
  • Führungserfahrung
  • Vertriebsaffinität

Benefits

  • 32 Tage Urlaub
  • Sehr gutes und faires Fixgehalt plus Bonuszahlungen
  • Freiräume für eigene Ideen im Tagesgeschäft
  • PKW - auch zur Privatnutzung
  • eine umfassende Einarbeitung in die neuen Aufgaben
  • ein wertschätzender Umgang innerhalb eines tollen Teams
  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Vertrauen Sie auf meine Devise: für JEDEN gibt es den idealen Arbeitsplatz... man muss diesen nur zu finden wissen - und ich habe diesen für Sie gefunden!

Ich freue mich auf Ihre interessante Bewerbung.

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Posted: 2026-09-21

Headhunter (gn) bzw. Arbeitsvermittler (gn) in der Region Frankfurt
Annette Wittram - AWi Personalvermittlung und Bewerbercoaching – Frankfurt am Main

Sie suchen eine neue berufliche Perspektive mit Entwicklungspotential? Dann lassen Sie uns einmal in Kontakt treten.

Als erfolgreiche Vermittlerin innerhalb der Personaldienstleistungsbranche begleite ich nunmehr seit über 30 Jahren Bewerber und Unternehmen aus diesem Branchensegment bei der Zusammenführung. Lassen auch Sie sich "an die Hand nehmen" und zu Ihrem neuen Traumjob führen... und bis dahin lehnen Sie sich einfach entspannt zurück und lassen mich mal machen!

Selbstverständlich ist meine Dienstleistung für Sie vollkommen kostenneutral!

Für einen regional sehr erfolgreichen Personaldienstleister suche ich einen "Headhunter" zur dortigen Festeinstellung zwecks Direktvermittlung von Fach- und Führungskräften.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwende ich bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.

Aufgaben

  • Neukundenakquise und Ausbau von Bestandskunden
  • Rekrutierung passender Kandidaten
  • Beratung der potentiellen Kunden
  • Reporting an die Gebiets- und Geschäftsleitung

Qualifikation

  • Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich
  • Mehrjährige Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche, Schwerpunkt Direktvermittlung
  • Vertriebsaffinität

Benefits

  • Sehr interessantes Gehaltspaket
  • unternehmerische Freiräume
  • Eigenverantwortliches Arbeiten
  • Kurze Entscheidungswege
  • flexible Arbeitszeiten
  • hybride Arbeitsmodelle
  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Vertrauen Sie auf meine Devise: für JEDEN gibt es den idealen Arbeitsplatz... man muss diesen nur zu finden wissen - und ich habe diesen für Sie gefunden!

Ich freue mich auf Ihre interessante Bewerbung.

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Posted: 2026-09-21

Social Media Manager/in (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
Einrichtungshaus Mathes – Aachen

Arbeiten, wo Wohn- und Arbeitswelten zu Leidenschaft werden.

Seit vielen Jahren stehen wir als familiengeführtes Einrichtungsunternehmen für Interior-Design, exklusive Designermöbel und individuelle ganzheitliche Beratung auf höchstem Niveau.

Unsere Leidenschaft gilt der Innenarchitektur und hochwertigen Einrichtung, ob Business, In- oder Outdoor. Unser Anspruch ist es, unsere KundInnen dabei jederzeit in den Mittelpunkt zu stellen.

Zur Verstärkung unseres Marketing-Teams suchen wir eine Persönlichkeit, die Social Media nicht nur bespielt, sondern versteht, wie aus einer starken Marke relevanter Content entsteht, strategisch gedacht, hochwertig umgesetzt und nah an unseren unterschiedlichen Zielgruppen.

Aufgaben

  • Social Media weiterdenken: Du entwickelst unsere Social-Media-Präsenz für B2B- und B2C-Zielgruppen kontinuierlich weiter und übersetzt unsere Marke in relevante digitale Formate.
  • Content produzieren: Du entwickelst Ideen und setzt Social-Media-Content eigenständig um, von Text und Storytelling über Foto und Video bis hin zu wiederkehrenden Formaten.
  • Produktionen steuern: Du koordinierst Foto-, Video- und Grafikproduktionen und arbeitest dabei mit KollegInnen sowie externen Partnern zusammen.
  • Redaktion planen: Du verantwortest Redaktionspläne, Kampagnen und Veröffentlichungen über unsere relevanten Kanäle hinweg.
  • Community aufbauen: Du betreust unsere Community aktiv, beantwortest Nachrichten und Kommentare und entwickelst den Dialog mit unseren Zielgruppen weiter.
  • Trends erkennen: Du beobachtest Plattformen, Formate und gesellschaftliche sowie gestalterische Trends und bewertest, was davon wirklich zu Mathes passt.
  • Performance: Du analysierst Reichweite, Interaktionen, Leads und weitere relevante KPIs und leitest daraus konkrete Optimierungen für unseren Content ab.
  • Paid Social: Du planst und steuerst bei Bedarf bezahlte Social-Media-Maßnahmen und behältst deren Performance im Blick.
  • KI sinnvoll nutzen: Du setzt moderne KI-Tools selbstverständlich dort ein, wo sie Konzeption, Recherche, Contententwicklung und Arbeitsprozesse besser und effizienter machen.
  • Marke: Du stellst sicher, dass Sprache, Bildwelt, Inhalte und Tonalität über unsere digitalen Kanäle hinweg zu Mathes und unserem Anspruch passen.
  • Vernetzt arbeiten: Du arbeitest eng mit Marketing, Visual Merchandising, Vertrieb und weiteren internen Teams zusammen und holst dir aktiv die Themen, Projekte und Geschichten, aus denen guter Content entsteht.

Qualifikation

  • Du hast bereits praktische Erfahrung im Social-Media-Management, Content Marketing oder Digital Marketing und kannst zeigen, welche Kanäle, Formate oder Marken du bereits betreut und weiterentwickelt hast.
  • Du verstehst Social Media als professionellen Kommunikations- und Marketingkanal und nicht ausschließlich als Plattform für einzelne Posts.
  • Du hast ein ausgeprägtes Gespür für hochwertigen Content, Bildsprache, Storytelling und Markenästhetik.
  • Du interessierst dich für Interior Design, Architektur, Gestaltung und Lifestyle und kannst dich in die visuelle Welt einer Premium-Marke hineinversetzen.
  • Du kannst Content nicht nur konzipieren, sondern auch ins Machen kommen, selbst produzieren, koordinieren, veröffentlichen und konsequent weiterentwickeln.
  • Du verstehst die unterschiedlichen Anforderungen von B2B- und B2C-Kommunikation und kannst Inhalte entsprechend übersetzen.
  • Du kennst die Mechanismen und Formate relevanter Plattformen wie Instagram, LinkedIn, Facebook, TikTok und YouTube und weißt, dass nicht jeder Content auf jedem Kanal funktioniert.
  • Du arbeitest selbstständig, strukturiert und mit hohem Qualitätsanspruch und übernimmst Verantwortung für deine Themen.
  • Du bist neugierig auf neue Technologien und KI und nutzt sie als Werkzeug, um deine Arbeit besser, kreativer und effizienter zu machen.

Benefits

  • Die Entscheidungsstärke und Nahbarkeit eines inhabergeführten Unternehmens, kein Konzern, sondern kurze Wege und echte Mitgestaltung
  • Ein dynamisches Marktumfeld in einer schnelllebigen Branche, in der wir Innovation, Trends und Kundenbedürfnisse stets im Blick behalten
  • Eine Position mit viel Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss darauf, wie Mathes digital wahrgenommen wird
  • Entwicklungsmöglichkeiten entsprechend Deiner Stärken und Ambitionen
  • Mitarbeiterkonditionen auf unser gesamtes Sortiment
  • Ein wertschätzendes Umfeld mit einem engagierten Team
  • Ein Arbeitsplatz, an dem Qualität, Anspruch und Persönlichkeit im Mittelpunkt stehen

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Posted: 2026-09-21

AI Associate - Voice-Agents (m/w/d)
Lane One – Berlin

Verändere, wie Unternehmen telefonieren.

Voice-Agents übernehmen heute schon echte Arbeit. Sie vereinbaren Termine, bearbeiten Anfragen und wickeln Prozesse ab, die tief in die Systeme unserer Kunden eingreifen. Bei Lane One bauen und betreiben wir genau das für den Mittelstand in Deutschland und Österreich, vor allem in Branchen, in denen ein verpasster Anruf bares Geld kostet.

**
Deine Rolle: Du machst aus Kundenanforderungen einen Agenten, der wirklich funktioniert.**

Du sitzt im Workshop beim Kunden, verstehst seine Prozesse und sein System of Record und übersetzt das anschließend in einen Voice-Agents auf unserer Plattform, der genau das kann, was gebraucht wird.

Aufgaben

Was du tust

  • Workshops leiten – Du führst Anforderungsworkshops mit Kunden durch, von der Geschäftsführung bis zur Fachabteilung, und erarbeitest gemeinsam, wie der Agent arbeiten soll.
  • Agenten bauen – Du entwickelst den Agenten auf unserer Plattform, integrierst ihn über Custom-MCP-Tools ins System des Kunden und testest ihn gründlich.
  • Kunden langfristig begleiten – Nach dem Go-Live bleibst du Ansprechpartner für Weiterentwicklung und Feintuning des Agenten.
  • Produkt mitgestalten – Du bringst Kundenfeedback strukturiert ins Team zurück, damit Plattform und Templates immer besser werden.

Qualifikation

Was dich auszeichnet

  • Strukturiertes Denken – Du übersetzt komplexe, oft unklare Kundenprozesse in klare, umsetzbare Logik.
  • Kommunikationsstärke – Du sprichst mit Geschäftsführern genauso sicher wie mit IT-Ansprechpartnern und erklärst technische Themen verständlich.
  • Genauigkeit – Ein Agent, der im Livebetrieb mit echten Anrufern spricht, muss sauber funktionieren und auch Edge-Cases abbilden.
  • Get-Shit-Done-Mentalität – Du findest pragmatisch den Weg zur Lösung, ohne Overengineering.

Technisches Rüstzeug

  • API-Verständnis – Du weißt, wie REST-APIs funktionieren, und kannst API-Calls lesen und debuggen.
  • Programmiergrundkenntnisse – Du bringst ein solides technisches Fundament mit.
  • KI-affin – Du nutzt KI-Tools souverän im Arbeitsalltag.
  • Plattformexpertise – Am Ende wirst du die Person, die unsere Plattform am besten von allen versteht.

Sprachen: Deutsch und Englisch fließend

Nice to have: Erfahrung in Implementation, Solutions Engineering, technischem Consulting oder Customer Success, idealerweise mit SaaS-Plattformen oder im KI-Umfeld. Branchenkenntnis in Gesundheitswesen ist ein Plus.

Benefits

Was wir bieten

  • Technologische Herausforderung – Ein hochrelevantes Produkt an der Schnittstelle von KI, Sprache und Cloud-Infrastruktur, an dem du wirklich mitgestaltest.
  • Attraktives Vergütungspaket – Ein kompetitives Gehalt inklusive virtueller Mitarbeiterbeteiligung (VSOP).
  • Flexibilität – Flexible Arbeitszeiten und Remote-Working, weil wir auf Vertrauen statt auf Stechuhren setzen.
  • Weiterentwicklung – Ein jährliches Budget für Weiterbildungen, Konferenzen und Kurse.
  • Weitere Benefits – Urban Sports Club, JobRad, regelmäßige Teamevents und eine offene Feedbackkultur.

Was dich erwartet

  • Echtes Startup – Ein Team, in dem du kein Rädchen bist, sondern die Prozesse mit aufbaust.
  • Ownership vom ersten Tag – Du übernimmst Verantwortung und triffst Entscheidungen.
  • Direkter Impact – Jeder Agent, den du live bringst, übernimmt echte Anrufe für echte Kunden.

Schick uns einfach deinen CV mit einer kurzen Nachricht, warum du der perfekte Fit für diese Rolle bist. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

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Posted: 2026-09-21

Senior Backend Engineer
GLS/NXT – Berlin

Join GLS/NXT as a Senior Backend Engineer and help shape the future of out-of-home delivery. We’re building the OOH Platform - a scalable system that empowers carriers across multiple countries to deploy, manage, and optimize parcel locker networks with ease.

At GLS/NXT, you’ll work at the intersection of startup energy and enterprise muscle - moving fast, experimenting freely, and owning your work end-to-end. We care deeply about solving real user problems and building reliable, high-quality backend systems that make logistics smarter and more connected.

If you’re driven by impact, thrive in a collaborative and fast-moving environment, and love turning complex challenges into elegant and simple technical solutions, we’d love to have you on board. Let’s build the future of logistics - together.

Tasks

  • Design, build, and maintain server-side applications with a focus on performance, scalability, and reliability.
  • Collaborate with cross-functional teams to define, design, and ship new features and improvements.
  • Drive best practices in code quality, security, and testing across the development lifecycle.
  • Troubleshoot, debug, and upgrade existing software systems proactively and effectively.
  • Stay current with emerging technologies and industry trends to continuously drive innovation within the team.

Requirements

  • 5+ years of proven experience as a Backend Engineer or in a similar role within a cross-functional team environment.
  • Proficiency in Kotlin for backend development.
  • Strong hands-on experience with Spring Boot, building robust and scalable services.
  • Solid experience with SQL and relational databases, including schema design and performance optimization.
  • Experience with event-driven architectures (e.g., Kafka, SNS/SQS).
  • Proficiency in REST API design principles, microservices architecture, and cloud-based services (preferably AWS).
  • Experience deploying applications using containerization and orchestration tools (e.g., Docker, Kubernetes).
  • Comfortable working in an Agile environment, embracing incremental delivery and continuous feedback.
  • Strong problem-solving and analytical skills, with a keen eye for debugging and performance tuning.
  • Excellent written and verbal communication skills in English, with the ability to explain complex technical concepts clearly to diverse audiences.

Benefits

  • Dynamic workplace: A digital environment with international projects and space to learn and grow
  • Flexible work conditions: Hybrid working mode with a tailored remote policy
  • Focus on learning: A personal budget (1.000€) for learning and development initiatives
  • Physical space for ideas: A great office space in Berlin Mitte with top-tier equipment
  • Transparent and competitive compensation: A salary package that reflects your expertise and experience.
  • Active participation: A clear bonus system enabling participation in your and the team’s performance
  • Engaging team culture: Monthly team cooking, regular events and offsites
  • Vacation policy: 30 days of yearly holiday
  • Reward system: Rewards for the recommendation of additional team members

About GLS/NXT

GLS/NXT was founded with the mission to build the next generation of logistic experiences driven by technology - core, adjacent & beyond. More specifically, our sphere of interest is the Logistics and eCommerce sector. We are entrepreneurs and hence always start with the user's needs. We are located between Corporate and Startups and leverage the benefits from both (startup speed and corporate muscle). GLS/NXT inhabits different project teams, acting as startups with business responsibility and setting their own vision and mission. GLS/NXT is part of the GLS IT Services GmbH.

Commitment to Diversity

GLS/NXT is an equal opportunity employer, which means we do not discriminate on the basis of race, colour, religion, marital status, age, national origin, ancestry, physical or mental disability, medical condition, pregnancy, genetic information, gender, sexual orientation, gender identity or expression. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees.

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Posted: 2026-09-21

Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa) / Sicherheitsingenieur (mensch) – Brandenburg
Argumed GmbH – Brandenburg

Gestalte mit uns die Zukunft der Arbeitssicherheit

Du möchtest Unternehmen in der Arbeitssicherheit beraten und gleichzeitig von Homeoffice, flexiblen Arbeitszeiten und modernen digitalen Lösungen profitieren?
Dann bist du bei Argumed genau richtig.
Wir unterstützen Unternehmen deutschlandweit mit einem innovativen Mix aus digitalen Arbeitsschutzlösungen und persönlicher Beratung. Unsere Mission ist es, Arbeitssicherheit einfacher, effizienter und zukunftsfähig zu machen.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa) oder einen Sicherheitsingenieur (m/w/d) im hybriden Einsatzmodell mit Homeoffice und Kundeneinsätzen in deiner Region (ca. 7–9 Außendienste pro Monat).

Deine Vorteile bei Argumed

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit
  • Homeoffice und hybrides Arbeiten mit flexibler Arbeitszeitgestaltung
  • Dienstwagen zur privaten Nutzung
  • 2–3 Außendiensttage pro Woche in deiner Region
  • 27 Tage Urlaub + 1 für Weihnachten
  • Bikeleasing, Deutschlandticket, Corporate Benefits und ein berufsspezifischer Englischkurs
  • Individuelle Weiterentwicklung und fachliche Spezialisierung
  • Ein starkes Team, das Wissen teilt und sich gegenseitig unterstützt

Deine Aufgaben als Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa)

  • Betreuung von Unternehmen im Bereich Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit
  • Durchführung von Erstbegehungen und Betriebsbegehungen
  • Erstellung und Aktualisierung von Gefährdungsbeurteilungen
  • Beratung zu gesetzlichen Anforderungen im Arbeitsschutz
  • Vorbereitung und Teilnahme an ASA-Sitzungen
  • Durchführung von Schulungen und Unterweisungen
  • Analyse von Arbeitsunfällen und Entwicklung präventiver Maßnahmen
  • Unterstützung bei Anfragen von Berufsgenossenschaften und Behörden
  • Mitarbeit in Projekten, z. B. Gefahrstoffmanagement, Brandschutz oder Digitalisierung
  • Mitgestaltung moderner digitaler Prozesse im Arbeitsschutz

Das bringst du mit

  • Abgeschlossene Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa) oder Sicherheitsingenieur (m/w/d)
  • Erfahrung im Arbeitsschutz, in der Arbeitssicherheit oder im betrieblichen Gesundheitsmanagement
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Freude an der Beratung von Kunden
  • Interesse an digitalen Tools und modernen Arbeitsschutzlösungen
  • Reisebereitschaft für regionale Kundentermine
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, sowie Englischkenntnisse sind von Vorteil

Warum diese SiFa-Stelle besonders ist

Bei Argumed arbeitest du nicht in starren Strukturen. Du kombinierst fachliche Arbeitssicherheit mit digitalen Lösungen, profitierst von effizienten Prozessen und hast mehr Zeit für die persönliche Beratung deiner Kunden.
Statt Papierverwaltung und unnötiger Bürokratie setzen wir auf moderne Systeme, klare Prozesse und ein Team, das Arbeitsschutz gemeinsam weiterentwickelt.

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Posted: 2026-09-21

Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa) / Sicherheitsingenieur (mensch) – Berlin
Argumed GmbH – Berlin

Gestalte mit uns die Zukunft der Arbeitssicherheit

Du möchtest Unternehmen in der Arbeitssicherheit beraten und gleichzeitig von Homeoffice, flexiblen Arbeitszeiten und modernen digitalen Lösungen profitieren?

Dann bist du bei Argumed genau richtig.

Wir unterstützen Unternehmen deutschlandweit mit einem innovativen Mix aus digitalen Arbeitsschutzlösungen und persönlicher Beratung. Unsere Mission ist es, Arbeitssicherheit einfacher, effizienter und zukunftsfähig zu machen.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa) oder einen Sicherheitsingenieur (m/w/d) im hybriden Einsatzmodell mit Homeoffice und Kundeneinsätzen in deiner Region (ca. 7–9 Außendienste pro Monat).

Deine Vorteile bei Argumed

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit
  • Homeoffice und hybrides Arbeiten mit flexibler Arbeitszeitgestaltung
  • Dienstwagen zur privaten Nutzung
  • 2–3 Außendiensttage pro Woche in deiner Region
  • 27 Tage Urlaub + 1 für Weihnachten
  • Bikeleasing, Deutschlandticket, Corporate Benefits und ein berufsspezifischer Englischkurs
  • Individuelle Weiterentwicklung und fachliche Spezialisierung
  • Ein starkes Team, das Wissen teilt und sich gegenseitig unterstützt

Deine Aufgaben als Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa)

  • Betreuung von Unternehmen im Bereich Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit
  • Durchführung von Erstbegehungen und Betriebsbegehungen
  • Erstellung und Aktualisierung von Gefährdungsbeurteilungen
  • Beratung zu gesetzlichen Anforderungen im Arbeitsschutz
  • Vorbereitung und Teilnahme an ASA-Sitzungen
  • Durchführung von Schulungen und Unterweisungen
  • Analyse von Arbeitsunfällen und Entwicklung präventiver Maßnahmen
  • Unterstützung bei Anfragen von Berufsgenossenschaften und Behörden
  • Mitarbeit in Projekten, z. B. Gefahrstoffmanagement, Brandschutz oder Digitalisierung
  • Mitgestaltung moderner digitaler Prozesse im Arbeitsschutz

Das bringst du mit

  • Abgeschlossene Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa) oder Sicherheitsingenieur (m/w/d)
  • Erfahrung im Arbeitsschutz, in der Arbeitssicherheit oder im betrieblichen Gesundheitsmanagement
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Freude an der Beratung von Kunden
  • Interesse an digitalen Tools und modernen Arbeitsschutzlösungen
  • Reisebereitschaft für regionale Kundentermine
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, sowie Englischkenntnisse sind von Vorteil

Warum diese SiFa-Stelle besonders ist

Bei Argumed arbeitest du nicht in starren Strukturen. Du kombinierst Arbeitssicherheit mit digitalen Lösungen, profitierst von effizienten Prozessen und hast mehr Zeit für die Beratung deiner Kunden.
Statt Papierverwaltung und unnötiger Bürokratie setzen wir auf moderne Systeme, klare Prozesse und ein Team, das Arbeitsschutz gemeinsam weiterentwickelt.

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Posted: 2026-09-21

Pflichtpraktikum Grafikdesign & Social Media Content Creation (m/w/d)
READO GmbH – Frankfurt am Main

Remote

Wir wollen mit READO das Spotify-Äquivalent für den Buchmarkt schaffen. Unsere App ist eine Social-Media-Plattform für Bücherfans, die Community, Austausch und Inspiration rund ums Lesen vereint. Mit diesem Ansatz verfolgen wir ambitionierte Wachstumsziele und bauen ein Produkt auf, das Bücher neu erlebbar macht.

Damit unsere Marke über alle Kanäle hinweg sichtbar wird, suchen wir Unterstützung im Bereich Grafikdesign und Content Creation. Während deines Pflichtpraktikums arbeitest du eng mit unserem Marketing- und Gründerteam zusammen und gestaltest Inhalte, die von tausenden Leserinnen und Lesern gesehen werden – von Social-Media-Posts über Werbemittel bis hin zu Kampagnenvisuals.

Aufgaben

  • Gestaltung von Social-Media-Content für Instagram, TikTok & Co.
  • Erstellung von Grafiken, Carousels, Stories, Reels-Covern und weiteren visuellen Assets
  • Entwicklung und Gestaltung von Werbemitteln für Online- und Offline-Marketing
  • Unterstützung bei der Weiterentwicklung unseres Corporate Designs
  • Erstellung von Präsentationen und Marketingmaterialien
  • Zusammenarbeit mit dem Marketing-Team bei Kampagnen und Produkt-Launches
  • Einbringen eigener kreativer Ideen für unsere Social-Media-Präsenz
  • Unterstützung bei der Gestaltung neuer Features sowie Optimierung der User Experience unserer READO App (UI/UX)

Qualifikation

  • Pflichtpraktikum im Rahmen eines Studiums (z. B. Grafikdesign, Kommunikationsdesign, Mediendesign oder vergleichbar)
  • Sicherer Umgang mit Adobe Creative Cloud (Photoshop, Illustrator und InDesign) oder vergleichbaren Design-Tools wie Figma oder Canva
  • Gespür für modernes Design, Social-Media-Trends und Markenkommunikation
  • Kreativität, Eigeninitiative und eine strukturierte Arbeitsweise
  • Erste Erfahrungen mit Content Creation oder Grafikdesign sind von Vorteil
  • Idealerweise nutzt du READO bereits und kennst unsere App sowie unsere Community – das ist aber kein Muss

Benefits

  • Viel kreative Freiheit und die Möglichkeit, eigene Ideen umzusetzen
  • Direkte Zusammenarbeit mit dem Gründerteam und schnelle Entscheidungswege
  • Verantwortung für echte Projekte mit sichtbarem Impact
  • Flexible Arbeitszeiten und Remote-first-Kultur
  • Ein modernes Startup-Umfeld mit viel Raum zum Lernen und Weiterentwickeln
  • Ein Praktikum, bei dem dein Design nicht in der Schublade verschwindet, sondern täglich von unserer Community gesehen wird

Wir freuen uns darauf, deine kreativen Arbeiten kennenzulernen! Schick uns neben deinem Lebenslauf gerne auch ein Portfolio oder Arbeitsproben.

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Posted: 2026-09-21

Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa) / Sicherheitsingenieur (mensch) – Niedersachsen
Argumed GmbH – Hanover

Gestalte mit uns die Zukunft der Arbeitssicherheit

Du möchtest Unternehmen in der Arbeitssicherheit beraten und gleichzeitig von Homeoffice, flexiblen Arbeitszeiten und modernen digitalen Lösungen profitieren?
Dann bist du bei Argumed genau richtig.
Wir unterstützen Unternehmen deutschlandweit mit einem innovativen Mix aus digitalen Arbeitsschutzlösungen und persönlicher Beratung. Unsere Mission ist es, Arbeitssicherheit einfacher, effizienter und zukunftsfähig zu machen.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa) oder einen Sicherheitsingenieur (m/w/d) im hybriden Einsatzmodell mit Homeoffice und Kundeneinsätzen in deiner Region (ca. 7–9 Außendienste pro Monat).

Deine Vorteile bei Argumed

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit
  • Homeoffice und hybrides Arbeiten mit flexibler Arbeitszeitgestaltung
  • Dienstwagen zur privaten Nutzung
  • 2–3 Außendiensttage pro Woche in deiner Region
  • 27 Tage Urlaub + 1 für Weihnachten
  • Bikeleasing, Deutschlandticket, Corporate Benefits und ein berufsspezifischer Englischkurs
  • Individuelle Weiterentwicklung und fachliche Spezialisierung
  • Ein starkes Team, das Wissen teilt und sich gegenseitig unterstützt

Deine Aufgaben als Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa)

  • Betreuung von Unternehmen im Bereich Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit
  • Durchführung von Erstbegehungen und Betriebsbegehungen
  • Erstellung und Aktualisierung von Gefährdungsbeurteilungen
  • Beratung zu gesetzlichen Anforderungen im Arbeitsschutz
  • Vorbereitung und Teilnahme an ASA-Sitzungen
  • Durchführung von Schulungen und Unterweisungen
  • Analyse von Arbeitsunfällen und Entwicklung präventiver Maßnahmen
  • Unterstützung bei Anfragen von Berufsgenossenschaften und Behörden
  • Mitarbeit in Projekten, z. B. Gefahrstoffmanagement, Brandschutz oder Digitalisierung
  • Mitgestaltung moderner digitaler Prozesse im Arbeitsschutz

Das bringst du mit

  • Abgeschlossene Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa) oder Sicherheitsingenieur (m/w/d)
  • Erfahrung im Arbeitsschutz, in der Arbeitssicherheit oder im betrieblichen Gesundheitsmanagement
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Freude an der Beratung von Kunden
  • Interesse an digitalen Tools und modernen Arbeitsschutzlösungen
  • Reisebereitschaft für regionale Kundentermine
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, sowie Englischkenntnisse sind von Vorteil

Warum diese SiFa-Stelle besonders ist

Bei Argumed arbeitest du nicht in starren Strukturen. Du kombinierst fachliche Arbeitssicherheit mit digitalen Lösungen, profitierst von effizienten Prozessen und hast mehr Zeit für die persönliche Beratung deiner Kunden.
Statt Papierverwaltung und unnötiger Bürokratie setzen wir auf moderne Systeme, klare Prozesse und ein Team, das Arbeitsschutz gemeinsam weiterentwickelt.

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Posted: 2026-09-21

Platform Engineer (m/w/d)
CPU Consulting & Software GmbH – Karlsruhe

Deine Rolle

Als Platform Engineer (m/w/d) gestaltest du eine zentrale Entwicklungsplattform in einer modernen Hybrid-Multi-Cloud-Umgebung aktiv mit.

Du sorgst dafür, dass Entwicklungsteams möglichst effizient vom Commit bis in die Produktion gelangen. Dafür entwickelst du standardisierte Golden Paths und Self-Services, reduzierst technische Komplexität und verankerst Security, Quality und Compliance direkt in den Plattformlösungen.

Aufgaben

  • Du konzipierst und entwickelst eine Internal Developer Platform in einer Hybrid-Multi-Cloud-Umgebung kontinuierlich weiter.
  • Du entwickelst standardisierte Golden Paths und automatisierte Self-Services, die Entwicklungsteams im täglichen Softwareentwicklungsprozess unterstützen.
  • Du optimierst gemeinsam mit den Entwicklungsteams die Developer Experience und reduzierst unnötige technische Komplexität.
  • Du integrierst Anforderungen an Security, Quality und Compliance direkt in Plattformservices und CI/CD-Prozesse.
  • Du gestaltest und optimierst den Software Development Lifecycle vom Commit bis zum produktiven Deployment.
  • Du etablierst FinOps-Praktiken und schaffst Transparenz über die Nutzung und Kosten von Cloud-Ressourcen.

Qualifikation

  • Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Platform Engineering, DevSecOps oder Cloud Engineering mit.
  • Du hast bereits Internal Developer Platforms konzipiert, aufgebaut oder maßgeblich weiterentwickelt.
  • Du verfügst über sehr gute praktische Kenntnisse in Kubernetes, Terraform und modernen CI/CD-Pipelines.
  • Du bringst Erfahrung mit Cloud-native Softwareentwicklung sowie idealerweise mit Hybrid- oder Multi-Cloud-Umgebungen mit.
  • Du kennst Konzepte wie Golden Paths, Self-Services, Infrastructure as Code und Developer Experience aus der praktischen Anwendung.
  • Du zeichnest dich durch Konzeptionsstärke, Abstraktionsvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise aus.
  • Du kommunizierst sicher mit Entwicklungsteams und unterschiedlichen technischen Stakeholdern.
  • Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1) sowie gute Englischkenntnisse (mindestens B2).

Benefits

  • Moderner Platform-Engineering-Stack: Du arbeitest in einem anspruchsvollen Cloud-native-Umfeld mit Technologien und Konzepten wie Kubernetes, Terraform, CI/CD, Infrastructure as Code, DevSecOps sowie Hybrid- und Multi-Cloud und gestaltest moderne Internal Developer Platforms aktiv mit.
  • Zukunftssicherheit: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und eine Bezuschussung deiner betrieblichen Altersvorsorge mit 20 % geben dir Stabilität und Planungssicherheit für deine Zukunft.
  • Technologisch anspruchsvolles Umfeld: Dich erwarten langfristige Projekte im IT- und Finanzdienstleistungsumfeld, in denen Themen wie Platform Engineering, Developer Experience, Automatisierung, Cloud und DevSecOps eine zentrale Rolle spielen. Durch gezielte Weiterbildungen kannst du dein Know-how kontinuierlich vertiefen.
  • Attraktive Vergütung: Deine Erfahrung und dein technisches Know-how sollen sich auch finanziell widerspiegeln. Abhängig von deiner Qualifikation und Berufserfahrung bieten wir dir eine Vergütung von 80.000 bis 100.000 Euro brutto im Jahr.
  • Flexibilität: Du profitierst von flexiblen Arbeitszeiten mit Gleitzeitkonto und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, sodass sich Beruf und Privatleben gut miteinander vereinbaren lassen.
  • Attraktive Benefits: Nutze unser Hardware- und Bike-Leasing sowie den Zugang zu unserem Mitarbeiterrabattportal mit Angeboten von rund 600 namhaften Unternehmen.

Du findest dich in unserem Profil wieder? Dann sollten wir uns kennenlernen! Bitte sende uns hierzu deine vollständige, deutschsprachige Bewerbung mit frühestmöglichem Eintrittstermin und deiner Gehaltsvorstellung zu.

Wir freuen uns!

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Posted: 2026-09-21

Werkstudent:in Controlling (m/w/d)
1KOMMA5˚ – Berlin

Remote

1KOMMA5°

Bei 1KOMMA5° verfolgen wir eine Vision: Living on wind and sunlight forever for free. Dafür bauen wir mit Heartbeat AI das Energiesystem der Zukunft. Bist du dabei?
Wir bringen regionales Handwerk und skalierbare Software zusammen: Solar, Speicher, Wärmepumpe und E-Mobilität denken wir nicht einzeln, sondern steuern sie als intelligentes, integriertes Gesamtsystem in unserem virtuellen Kraftwerk. Direkt verbunden mit dem Strommarkt – in Echtzeit, vollautomatisiert. So wird Energie dann genutzt, wenn sie erneuerbar verfügbar und besonders günstig ist. Bis 2030 wollen wir 1,5 Millionen Haushalte auf erneuerbare Energien umstellen. Über 3.000 Menschen arbeiten jeden Tag daran, an mehr als 80 Standorten weltweit, von Finnland bis Australien.

Du willst Verantwortung übernehmen und Lösungen bauen, die wirklich zählen? Bewirb dich jetzt und gestalte mit uns die Energiewelt von morgen.

Deine Position

Wir bieten dir die Chance, schon während deines Studiums Verantwortung zu übernehmen, Prozesse zu hinterfragen und aktiv weiterzuentwickeln. Zu deinen Aufgaben gehören:

  • Mitarbeit bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen - du unterstützt uns aktiv im operativen Tagesgeschäft und lernst, worauf es in der Finanzberichterstattung wirklich ankommt.
  • Erstellung von Reports und Finanzanalysen - deine Auswertungen liefern die Grundlage für fundierte Entscheidungen – für Fachbereiche, Führungskräfte und andere Stakeholder im Unternehmen.
  • Intercompany-Abstimmungen begleiten und optimieren - du trägst dazu bei, dass unsere konzerninternen Verrechnungen stimmen – strukturiert, nachvollziehbar und termingerecht.
  • Analyse der Datenqualität im Management Reporting - du gehst Auffälligkeiten auf den Grund, analysierst Konten und Kostenstellen entlang der GuV und Bilanz und unterstützt bei der Klärung von Abweichungen.
  • Datenflüsse zwischen Lucanet und Looker steuern und optimieren – du überführst Daten zwischen unseren Systemen, stellst sicher, dass diese korrekt und konsistent in unseren Dashboards abgebildet werden, und unterstützt uns dabei, Datenqualität, Aufbereitung und Darstellung kontinuierlich zu verbessern.
  • Datenimporte in unsere Lucanet-Datenbank übernehmen - du sorgst eigenverantwortlich dafür, dass unsere Zahlen korrekt, vollständig und aktuell in den Systemen abgebildet sind.
  • Mitarbeit an spannenden Projekten im Controlling - du bringst dich mit ein und hilfst uns, Prozesse aktiv zu optimieren und automatisieren

Dein Profil

  • Du bist mindestens noch zwei Semester im Bereich BWL, Wirtschaftsinformatik oder einem ähnlichen Studiengang immatrikuliert und bereits in einem fortgeschrittenen Semester
  • Du kannst 16-20 Stunden den Finance Bereich voranbringen
  • Du hast Spaß an der Analyse von Finanzdaten in Excel – Pivot-Tabellen und Formeln sind für dich kein Neuland
  • Erste praktische Erfahrung im Bereich Accounting/Controlling und Prozessautomatisierung
  • Idealerweise hast du bereits erste Berührungspunkte mit DATEV, Lucanet und/oder Looker
  • Du bringst sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit
  • Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und denkst gerne analytisch
  • Du möchtest Verantwortung übernehmen, statt nur Aufgaben abzuarbeiten

Benefits

  • Du hast die Möglichkeit in unseren brandneuen Büros in der Hamburger Innenstadt, Berlin &München zu arbeiten und/oder remote
  • Flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit deinem Studium vereinbaren lassen
  • Nutze dein technisches Equipment auch abseits der Arbeit in deiner Freizeit
  • Viel Eigenverantwortung und die Möglichkeit eigene Themen zu übernehmen
  • Du bewegst dich in flachen Hierarchien mit viel Entwicklungspotenzi al
  • Mit deiner Arbeit unterstützt du den Megatrend “Energie- und Mobilitätswende” und leistest einen konkreten Beitrag zum nachhaltigen Umbau unserer Energie-Infrastruktur
  • Sei aktiv und nutze das Angebot von über 7.600 Sportpartnern mit dem EGYM-Wellpass
  • Profitiere von Benefits & Rabatten durch Futurebens

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Posted: 2026-09-21

Bilanzbuchhalter (m/w/d)
Jobbusters® GmbH – Munich

Die Jobbusters vermitteln im Rahmen der Direktvermittlung für den Standort München an einen Exportweltmeister (50 Länder) und internationaler Ausrichtung aus dem technischen Bereich.
Unser Mandant entwickelt und produziert hochwertige Spezialprodukte für anspruchsvolle Industriekunden und steht für Qualität, Innovation sowie nachhaltiges Wachstum.

Zur Verstärkung des Finance-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Bilanzbuchhalter (m/w/d).

Aufgaben

  • Eigenverantwortliche Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB
  • Mitwirkung bei der Erstellung des Konzernabschlusses einschließlich Konsolidierung von Tochtergesellschaften
  • Sicherstellung einer hohen Abschlussqualität sowie termingerechter Reporting- und Abschlussprozesse
  • Verantwortung für ausgewählte Bereiche der laufenden Finanzbuchhaltung
  • Durchführung von Konten-, Intercompany- und SaldenabstimmungenAnsprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Betriebsprüfer sowie interne Fachabteilungen
  • Vorbereitung und Begleitung von Jahresabschluss- und Betriebsprüfungen
  • Unterstützung der Geschäftsführung bei bilanziellen, betriebswirtschaftlichen und prozessbezogenen Fragestellungen
  • Mitarbeit bei steuerlichen Themenstellungen und statistischen Meldungen
  • Analyse, Optimierung und Digitalisierung von Accounting- und Finance-Prozessen
  • Aktive Mitgestaltung effizienter Workflows, Automatisierungen und moderner Reporting-Strukturen
  • Mitarbeit an bereichsübergreifenden Projekten und Sonderthemen

Qualifikation

  • Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Finanzen oder Controlling oder eine Weiterbildung zum geprüften Bilanzbuchhalter (IHK)
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen eines mittelständischen Unternehmens oder Konzerns
  • Fundierte Kenntnisse in der Bilanzierung und Abschlusserstellung nach HGB
  • Erfahrung in der Konzernkonsolidierung von VorteilSicheres Auftreten im Umgang mit Wirtschaftsprüfern und Steuerberatern
  • Gute ERP-Kenntnisse, idealerweise in Microsoft Dynamics 365 Business Central
  • Sehr gute Excel-Kenntnisse sowie eine ausgeprägte Zahlen- und ProzessaffinitätInteresse an Digitalisierung, Automatisierung und modernen Finance-Strukturen
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte
  • ArbeitsweiseUnternehmerisches Denken, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein
  • Gute Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit mit internationalen Gesellschaften

Benefits

  • Verantwortungsvolle Schlüsselposition mit direktem Einfluss auf die Weiterentwicklung des Finanzbereichs
  • Langfristige Perspektive in einem erfolgreichen und wirtschaftlich stabilen Unternehmen
  • Flache Hierarchien und kurze EntscheidungswegeHoher Gestaltungsspielraum bei der Optimierung von Prozessen und Strukturen
  • Moderne Arbeitsumgebung mit zukunftsorientierten Digitalisierungsprojekten
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Fahrradleasing (JobRad)Attraktives Vergütungspaket sowie zusätzliche Sozialleistungen

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Die Jobbuster begleiten Sie während des gesamten Bewerbungsprozesses und steht Ihnen als persönlicher Ansprechpartner jederzeit zur Verfügung.

Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie die Zukunft eines erfolgreichen mittelständischen Unternehmens aktiv mit.

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Posted: 2026-09-21

Praktikum Online-Marketing / Marketing / Content Creator
SEOMATIK GmbH – Bielefeld

Die SEOMATIK GmbH ist eine der führenden Online-Marketing-Agenturen in Europa.

Als Full-Service-Agentur in der digitalen Vermarktung von Produkten und Websites liegen unsere Kernkompetenzen in den Bereichen Suchmaschinenoptimierung (SEO), Suchmaschinenwerbung (SEA) und Social Media Marketing (SMM).

Aktuell bieten wir folgende Position:

Praktikum Online-Marketing / Marketing / Content Creator

Aufgaben

  • Website Content Creation
  • Social Media Marketing
  • Influencer Marketing
  • Search Engine Optimization
  • etc.

Qualifikation

  • Kreativität,
  • Aufgeschlossenheit,
  • Teamfähigkeit,
  • Motivation,
  • und HUMOR (sehr wichtig!) :)

Benefits

  • spannende Projekte,
  • grosses Lernpotential,
  • familiäre Athmosphäre,
  • offener Umgang,
  • Nebentätigkeit nach Abschluss Praktikum,
  • Zukunftschancen.

Wir freuen uns über Deine Bewerbung :)

LG Agnes Kmety

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Posted: 2026-09-21

(Senior) Software Developer (m/w/d)
isento GmbH – Nuremberg

“Experience is the name everyone gives to their mistakes.” – Oscar Wilde

Unser Erfolg? Teamsache!

Wir sind isento (portugiesisch: „frei“) und realisieren IT-Projekte in Nürnberg von der Konzeption bis zum Rollout. Als Software Developer bringst Du Dich bei der Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen für die Herausforderungen unserer Kunden ein.

Wir isentos verstehen uns als Team. Uns ist es wichtig, dass wir uns jederzeit aufeinander verlassen können - fachlich genauso wie persönlich. Wir unterstützen uns gegenseitig und helfen einander, denn nur so erreichen wir unser gemeinsames Ziel: die beste Lösung für unsere Kunden abzuliefern.

Aufgaben

Dein Job bei isento

  • In einem crossfunktionalen Projektteam übernimmst Du eine Schlüsselrolle bei der Entwicklung hochwertiger Softwarelösungen für lokale Kunden oder unsere hauseigenen Produkte.
  • Du identifizierst technische Herausforderungen, entwickelst effektive Lösungsstrategien und bringst diese gemeinsam mit Deinem Team in die Umsetzung.
  • Gemeinsam verantwortet ihr den gesamten Entwicklungsprozess: von Konzeption und Architektur über Entwicklung und Test bis hin zu Deployment und Monitoring.
  • Clean Code, Unit- und Integrationstests, Code Reviews, Wissenstransfer und Pairprogramming gehören dabei genauso zu Deinem Alltag wie die Konzeption neuer Features und die Abstimmung mit Stakeholdern
  • Je nach Projekt beschäftigst Du Dich mit der Neuentwicklung von Webanwendungen, erweiterst, modernisierst und löst Bestandssysteme ab, migrierst diese in die Cloud oder beteiligst Dich an der Weiterentwicklung verschiedener Forschungs- und KI-Themen
  • In unseren Projekten benutzen wir meist Webtechnologien und Angular im Frontend sowie Java und Spring Boot im Backend.
  • Du unterstützt Deine Teammitglieder mit Deinem Know-how, übernimmst Verantwortung für technische Themen und begleitest weniger erfahrene Kolleg:innen in ihrer fachlichen Entwicklung.
  • Du bringst eigene Ideen ein, übernimmst Initiative und treibst Themen mit Verantwortung und Weitblick voran.

Qualifikation

Das bringst Du mit

  • Du hast langjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung und integrierst KI wertstiftend in deinen Arbeitsalltag
  • Du hast umfassende Kenntnisse in Java oder Webfrontends wie Angular und möchtest Dich über den gesamten Stack hinweg einbringen.
  • Idealerweise hast Du bereits mit mehreren der folgenden Themen gearbeitet: Spring Boot, Angular, Datenbanken, AWS, DevOps, Cloudtechnologien, GenAI, IT Security, Barrierefreiheit
  • Softwareentwicklung ist Deine Leidenschaft. Dabei denkst Du nicht nur technisch, sondern möchtest die Anforderungen und Bedürfnisse unserer Kunden wirklich verstehen, um die bestmögliche Lösung zu entwickeln.
  • Du bist neugierig, suchst den Austausch und teilst Dein Wissen, um gemeinsam voneinander zu lernen und zu wachsen
  • Du verfügst über gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (mind. B2) und Englisch

Benefits

Das bieten wir dir

  • Freiraum: Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten sorgen für die richtige Mischung aus Work und Life.
  • Zuschüsse: wir unterstützen Dich finanziell beim JobRad-Leasing, beim ÖPNV und bei der betrieblichen Altersvorsorge
  • Momente für die Ewigkeit: gemeinsam mit Dir feiern wir Grillparties, verbringen Spieleabende zusammen, tauschen uns bei Duke Days aus und stoßen beim Sommerfest gemeinsam an
  • Wachstum: bring Dich ein und wachse - mit uns als Unternehmen, im Team und ganz persönlich durch individuelle Weiterbildung und Trainings, die zu Dir passen
  • Herausforderung: freu‘ Dich auf verschiedene Projekte bei unseren Kunden und auf unsere hauseigenen Projekte im Bereich Robotik, KI und Machine Learning
  • Ausgezeichnete Unternehmenskultur: wir sind seit fünf Jahren in Folge ausgezeichnet als Top Arbeitgeber und legen großen Wert auf eine freundliche und von Respekt geprägte Arbeitsatmosphäre

Klingt gut? Dann werde als (Senior) Software Developer (m/w/d) Teil unseres Teams.

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Posted: 2026-09-21

Software Developer (m/w/d) - Schwerpunkt Angular
isento GmbH – Nuremberg

Deine Rolle

Komplexe Prozesse so in ein Frontend zu gießen, dass die Bedienung fast schon intuitiv Spaß macht – genau darum geht es bei uns. Als Software Developer mit Schwerpunkt Angular bist Du die treibende Kraft dafür, dass unsere Webanwendungen nicht nur technisch sauber ticken, sondern auch im Alltag durch Geschwindigkeit, Barrierefreiheit und eine erstklassige UX überzeugen.

Dein Zuhause ist das Frontend mit Angular und TypeScript, gleichzeitig bringst du Offenheit und Neugier mit, im Backend mit Java und Spring Boot mit anzupacken.Du arbeitest dabei in unseren eigenen, eingespielten Entwicklungsteams an anspruchsvollen Kundenprojekten oder unseren eigenen Produkten. Bei isento hast Du kurze Wege und den Freiraum, Deine eigenen Ideen einzubringen und mitzugestalten.

Aufgaben

Deine Aufgaben bei isento

  • Du entwickelst moderne, barrierefreie und performante Webanwendungen mit Angular und TypeScript
  • Du übernimmst gemeinsam mit Deinem Team die Verantwortung für den gesamten Entwicklungsprozess von Konzeption und Umsetzung über automatisierte Tests bis zum Deployment und Monitoring
  • Du nutzt moderne KI-Tools und Coding-Agents gezielt, um Deine tägliche Entwicklungsarbeit effizienter zu gestalten
  • Du arbeitest eng mit den Stakeholdern zusammen, hinterfragst Anforderungen und bringst Deine eigenen Ideen für gute Lösungen ein.Du teilst Dein Wissen in Code Reviews und im technischen Austausch und lernst gemeinsam mit Deinem Team kontinuierlich dazu.

Qualifikation

Das bringst Du mit

  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung und fundierte Kenntnisse in Angular, TypeScript, HTML5 und CSS/SCSS
  • Ein gutes Verständnis für Backend-Architekturen sowie Interesse daran, Deine Kenntnisse in Java und Spring Boot in der Praxis weiter auszubauen
  • Kenntnisse in Barrierefreiheit, Docker und Cloud-Umgebungen sind wünschenswert
  • Eine lösungsorientierte Denkweise, Freude am partnerschaftlichen Austausch auf Augenhöhe und der Arbeit im Team
  • Sichere Deutschkenntnisse (mindestens B2) sowie gutes Englisch für die erfolgreiche Projektkommunikation

Benefits

Deine Benefits bei isento

  • Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und Möglichkeiten zu Workation und Sabbaticals für eine gesunde Work-Life-Balance
  • Eingespielte isento-Teams statt anonymer Einzelkämpfer-Einsätze. Unsere Projekte werden überwiegend von unseren eigenen Teams umgesetzt. Du arbeitest mit Deinen isento-Kolleginnen und -Kollegen zusammen und hast gleichzeitig direkten Kontakt zu unseren Kunden.
  • Volle Unterstützung für Deine persönliche Weiterbildung: Konferenzen und Zertifizierungen, die zu Dir passen
  • Mitarbeiterangebote und Zuschüsse zum JobRad-Leasing, zum ÖPNV und zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Eine offene Unternehmenskultur mit regelmäßigen internen Open-Space-Events (Duke Days), Teamevents und Grillabenden auf unserer Dachterrasse in Nürnberg
  • Ein ausgezeichneter Top-Arbeitgeber mit kurzen Entscheidungswegen und echtem Miteinander

Klingt gut? Dann werde Teil unseres Teams.

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Posted: 2026-09-21

Software Developer - Fokus Secure Software Development (m/w/d)
isento GmbH – Nuremberg

Deine Rolle

Sicherheit ist für uns bei isento ein fester Bestandteil exzellenter Software-Architektur: Wir entwickeln geschäftskritische Web- und Cloudanwendungen, die im Alltag zuverlässig funktionieren und von Grund auf geschützt sind.

Als Software Developer mit Fokus Secure Software Development entwickelst Du in unseren Projekten aktiv mit Java, Spring Boot, Python oder Angular. Gleichzeitig übernimmst Du eine tragende Rolle für den internen Wissensaufbau: Du beschäftigst Dich mit modernen Sicherheitsaspekten, teilst Best Practices mit Kolleginnen und Kollegen und wirkst an zukunftsweisenden Themen wie der sicheren Entwicklung und dem Schutz von KI-Systemen und LLMs mit.

Dich erwarten eingespielte isento-Teams, flache Hierarchien und der Freiraum, eigene Ideen einzubringen und das Thema Software-Sicherheit im gesamten Unternehmen aktiv mitzugestalten.

Aufgaben

Deine Aufgaben bei isento

  • Du konzipierst und entwickelst im Team moderne und sichere Softwarelösungen im Cloud- und Webumfeld auf Basis von Java, Spring Boot und Angular
  • Verständlicher Code, automatisierte Tests, gegenseitige Code Reviews und Pair Programming gehören dabei genauso zu Deinem Alltag wie das gemeinsame Finden der besten technischen Lösung
  • In Deinem Team bist Du Ansprechpartner für sichere Softwarelösungen und unterstützt auch andere Teams bei Fragen rund um Secure Coding und Sicherheitsanalysen
  • Du bringst Dein Know-how aktiv bei isento ein: Du gestaltest interne Tech-Sessions, sensibilisierst für aktuelle Bedrohungen und etablierst Best Practices im AlltagDu beschäftigst Dich mit modernen Trends rund um Application Security, DevSecOps sowie dem sicheren und datenschutzkonformen Einsatz von KI-Systemen

Qualifikation

Das bringst Du mit

  • Mehrjährige Praxiserfahrung in der Softwareentwicklung mit Java sowie ein gutes Verständnis für moderne Web-Architekturen
  • Echte Begeisterung für Secure Coding und DevSecOps
  • Freude daran, Wissen im Team weiterzugeben, Kolleginnen und Kollegen für Sicherheitsthemen zu begeistern und gemeinsam voneinander zu lernen
  • Hilfreich sind Kenntnisse in Spring Boot, Angular, Python, relationalen Datenbanken, Docker, Cloud-Technologien und Generativer KI
  • Sichere Deutschkenntnisse (mindestens B2) sowie gutes Englisch für die erfolgreiche Abstimmung im Team und mit Kunden

Benefits

Deine Benefits bei isento

  • Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und Möglichkeiten zu Workation und Sabbaticals für eine gesunde Work-Life-Balance
  • Eingespielte isento-Teams mit verlässlichem Rückhalt in allen Kundenprojekten: Unsere Projekte werden überwiegend von unseren eigenen Teams umgesetzt. Du arbeitest mit Deinen isento-Kolleginnen und -Kollegen zusammen und hast gleichzeitig direkten Kontakt zu unseren Kunden
  • Volle Unterstützung für Deine persönliche Weiterbildung: Konferenzen und Zertifizierungen, die zu Dir passen (z. B. im Bereich DevSecOps oder Cloud-Architektur)
  • Mitarbeiterangebote und Zuschüsse zum JobRad-Leasing, zum ÖPNV und zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Eine offene Unternehmenskultur mit regelmäßigen internen Open-Space-Events (Duke Days), Teamevents und Grillabenden auf unserer Dachterrasse in Nürnberg
  • Ein ausgezeichneter Top-Arbeitgeber mit kurzen Entscheidungswegen und echtem Miteinander

Klingt gut? Dann werde Teil unseres Teams.

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Posted: 2026-09-21

Steuerberater (m/w/d) in Wartmannsroth, auf Wunsch mit Partnerperspektive, gesucht - mindestens 90.000€
Taxtalente.de – Wartmannsroth

TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Wartmannsroth

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

  • Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
  • Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
  • Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
  • Begleitung von Betriebsprüfungen
  • Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
  • Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

  • Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
  • Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
  • Offen für eine digitale Arbeitsweise
  • Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
  • Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

  • Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
  • Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
  • Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
  • Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
  • Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
  • Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

  • Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
  • Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
  • 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
  • Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
  • Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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Posted: 2026-09-21

Steuerberater (m/w/d) in Elsterberg, auf Wunsch mit Partnerperspektive, gesucht - mindestens 90.000€
Taxtalente.de – Elsterberg

TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Elsterberg

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

  • Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
  • Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
  • Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
  • Begleitung von Betriebsprüfungen
  • Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
  • Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

  • Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
  • Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
  • Offen für eine digitale Arbeitsweise
  • Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
  • Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

  • Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
  • Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
  • Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
  • Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
  • Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
  • Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

  • Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
  • Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
  • 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
  • Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
  • Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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Posted: 2026-09-21

Steuerberater (m/w/d) in Enge-Sande, auf Wunsch mit Partnerperspektive, gesucht - mindestens 90.000€
Taxtalente.de – Enge-Sande

TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Enge-Sande

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

  • Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
  • Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
  • Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
  • Begleitung von Betriebsprüfungen
  • Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
  • Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

  • Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
  • Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
  • Offen für eine digitale Arbeitsweise
  • Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
  • Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

  • Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
  • Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
  • Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
  • Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
  • Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
  • Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

  • Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
  • Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
  • 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
  • Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
  • Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Posted: 2026-09-21

Steuerberater (m/w/d) in Jülich, auf Wunsch mit Partnerperspektive, gesucht - mindestens 90.000€
Taxtalente.de – Jülich

TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Jülich

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

  • Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
  • Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
  • Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
  • Begleitung von Betriebsprüfungen
  • Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
  • Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

  • Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
  • Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
  • Offen für eine digitale Arbeitsweise
  • Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
  • Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

  • Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
  • Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
  • Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
  • Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
  • Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
  • Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

  • Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
  • Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
  • 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
  • Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
  • Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Posted: 2026-09-21

Steuerberater (m/w/d) in Otterstadt, auf Wunsch mit Partnerperspektive, gesucht - mindestens 90.000€
Taxtalente.de – Otterstadt

TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Otterstadt

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

  • Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
  • Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
  • Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
  • Begleitung von Betriebsprüfungen
  • Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
  • Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

  • Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
  • Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
  • Offen für eine digitale Arbeitsweise
  • Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
  • Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

  • Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
  • Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
  • Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
  • Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
  • Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
  • Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

  • Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
  • Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
  • 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
  • Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
  • Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Posted: 2026-09-21

Steuerberater (m/w/d) in Ötzingen, auf Wunsch mit Partnerperspektive, gesucht - mindestens 90.000€
Taxtalente.de – Ötzingen

TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Ötzingen

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

  • Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
  • Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
  • Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
  • Begleitung von Betriebsprüfungen
  • Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
  • Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

  • Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
  • Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
  • Offen für eine digitale Arbeitsweise
  • Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
  • Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

  • Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
  • Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
  • Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
  • Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
  • Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
  • Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

  • Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
  • Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
  • 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
  • Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
  • Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Posted: 2026-09-21

Steuerberater (m/w/d) in Hochdorf-Assenheim, auf Wunsch mit Partnerperspektive, gesucht - mindestens 90.000€
Taxtalente.de – Hochdorf-Assenheim

TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Hochdorf-Assenheim

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

  • Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
  • Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
  • Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
  • Begleitung von Betriebsprüfungen
  • Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
  • Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

  • Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
  • Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
  • Offen für eine digitale Arbeitsweise
  • Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
  • Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

  • Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
  • Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
  • Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
  • Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
  • Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
  • Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

  • Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
  • Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
  • 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
  • Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
  • Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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Posted: 2026-09-21

Steuerberater (m/w/d) in Zerbst, auf Wunsch mit Partnerperspektive, gesucht - mindestens 90.000€
Taxtalente.de – Zerbst

TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Zerbst

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

  • Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
  • Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
  • Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
  • Begleitung von Betriebsprüfungen
  • Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
  • Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

  • Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
  • Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
  • Offen für eine digitale Arbeitsweise
  • Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
  • Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

  • Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
  • Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
  • Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
  • Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
  • Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
  • Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

  • Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
  • Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
  • 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
  • Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
  • Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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Posted: 2026-09-21

Heartbeat AI Partnerships Manager (m/f/d)
1KOMMA5˚ – Berlin

Remote

1KOMMA5°

At 1KOMMA5°, we pursue a clear vision: Living on wind and sunlight forever for free. To make this a reality, we are building the energy system of the future with Heartbeat AI. Want to be part of it?

We bring together regional craftsmanship and scalable software: We don't think of solar, batteries, heat pumps, and e-mobility as isolated components, but control them as an intelligent, integrated overall system in our virtual power plant. Directly connected to the electricity market – in real time, fully automated. This way, energy is used when it is available from renewables and particularly cost-effective. By 2030, our goal is to transition 1.5 million households to renewable energies. Over 3,000 people are working towards this every day, at more than 80 locations worldwide, from Finland to Australia.

Want to take responsibility and build solutions that truly matter? Apply now and help us shape the energy world of tomorrow.

Learn about our Product & Tech team!

Deine Position

As part of the Heartbeat Tech domain, you will own our partnerships with hardware manufacturers that connect to Heartbeat AI. You're the person who finds and excites new partners about Heartbeat AI, then negotiates the resulting agreements, and finally makes sure the integration actually gets delivered. But it doesn’t stop there: You will own the relationship long-term and ensure it turns in a true win-win situation.

Key responsibilities include but are not limited to:

  • Partnership Sales: Identify and pitch the Heartbeat AI vision to selected hardware manufacturers, get them onboard our vision and carry conversations from first contact through to signed partnership.
  • Contract Management: Lead commercial and legal negotiations for all contractual elements to ensure a solid partnership basis with terms that work for both sides.
  • Project Management: Coordinate the technical integration to delivery — sequencing work with our development teams, tracking milestones, and unblocking issues on both sides.
  • Relationship Management: Own the day-to-day relationship with each partner post go-live — be their primary point of contact, manage escalations, and keep the partnership healthy and growing.
  • Portfolio Ownership: Maintain an overview of all Heartbeat AI partnerships, their contractual status, technical maturity and roadmap, and report on the health of the partner portfolio to leadership. In addition identify gaps and pursue opportunites to build the strongest partnership portfolio in the market.

Dein Profil

The successful candidate will have:

  • Proven experience in partnership management, business development, or B2B sales, ideally at the intersection of hardware and software products
  • Confidence and skill in pitching a technical/strategic vision to senior stakeholders at manufacturers, and in negotiating commercial and legal agreements
  • Experience coordinating complex projects across internal engineering teams and external partners
  • Excitement to build and maintain long-term relationships with hardware manufacturer partners while balancing multiple partnerships in parallel
  • An agile, structured mindset with strong contract- and project-management instincts, and you consider yourself a team player
  • Very strong written and spoken English and German skills Bonus points for:
  • Existing network of contacts in the solar, battery storage, EV charging or HVAC hardware markets
  • Experience with technical integration protocols (Modbus, EEBUS, OCPP) — enough to hold your own in a technical conversation, not necessarily to implement them
  • Experience negotiating API or data-sharing agreements We are an ambitious and dynamic company with a talented team. We require our engineers to be imaginative, enthusiastic, and willing to tackle new challenges as we strive to provide everyone with renewable energy technologies.

Benefits

  • You are part of an international, dynamic, and highly motivated team of people who have proven to make things happen
  • With your work, you accelerate the "energy transition" and hence have a direct impact on our climate
  • Work with and learn from other super-smart colleagues
  • You will enjoy direct contact with core decision-makers
  • You will enjoy the best chances of entering full-time in one of Europe's most thriving scaleups
  • You work remotely (Germany-wide), with offices in Hamburg, Berlin or Munich
  • Create a healthy balance alongside your work and enjoy all the benefits of the EGYM Wellpass
  • Benefits and discounts are yours with Futurebens
  • Whether city bike or e-bike - be flexible with our job bike leasing and do something good for the environment at the same time

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Posted: 2026-09-21

(Senior) Product Manager Heating & Cooling (m/f/d)
1KOMMA5˚ – Berlin

Remote

1KOMMA5°

At 1KOMMA5°, we pursue a clear vision: Living on wind and sunlight forever for free. To make this a reality, we are building the energy system of the future with Heartbeat AI. Want to be part of it?

We bring together regional craftsmanship and scalable software: We don't think of solar, batteries, heat pumps, and e-mobility as isolated components, but control them as an intelligent, integrated overall system in our virtual power plant. Directly connected to the electricity market – in real time, fully automated. This way, energy is used when it is available from renewables and particularly cost-effective. By 2030, our goal is to transition 1.5 million households to renewable energies. Over 3,000 people are working towards this every day, at more than 80 locations worldwide, from Finland to Australia.

Want to take responsibility and build solutions that truly matter? Apply now and help us shape the energy world of tomorrow.

Learn about our Product & Tech team!

Your mission

As Senior Product Manager for Heating & Cooling, you own Heat as a product. What must be true in the household: space heating, hot water, and cooling people can trust, at a cost that makes sense, controlled with Heartbeat.

You decide where Heating & Cooling goes next. Which problems we solve first. How hardware partners, the Energy Management System, and the customer experience add up to one result — in Germany and in the other markets we operate in. You own the problem, the requirements, and the outcomes.

Your main focus will be to:

  • Own the product strategy and roadmap for Heating & Cooling: where the area goes, and how it evolves across markets
  • Define the customer outcome (comfort, cost, control, reliability) and the KPIs that prove it
  • Turn hardware and field constraints into product requirements. Cut work that does not serve the outcome.
  • Drive thermal optimization on our Energy Management System
  • Align hardware, the Energy Management System, and the customer experience so households get one heat and cooling experience
  • Write specs, run discovery, prioritize, and ship

Your profile

You have:

  • 5+ years of Product Management on hardware-software products, energy, HVAC, or similarly physical systems
  • A track record of owning a customer outcome across more than one engineering team
  • Comfort at the seam of OEM interfaces, optimization, and customer UX
  • Excellent English and German
  • Based in Germany or willing to relocate

Bonus points for:

  • Heat pumps, SG Ready, EEBus, Modbus, OEM cloud APIs
  • Field or installer experience
  • Thermal optimization or HEMS with heat pumps
  • Heating and cooling products across more than one country

Benefits

  • You are part of an international, dynamic, and highly motivated team of people who have proven to make things happen
  • With your work, you accelerate the "energy transition" and hence have a direct impact on our climate
  • Work with and learn from other super-smart colleagues
  • You will enjoy direct contact with core decision-makers
  • You will enjoy the best chances of entering full-time in one of Europe’s most thriving scaleups
  • You work remotely (Germany-wide), with offices in Hamburg, Berlin or Munich
  • Create a healthy balance alongside your work and enjoy all the benefits of the EGYM Wellpass
  • Benefits and discounts are yours with Futurebens
  • Whether city bike or e-bike - be flexible with our job bike leasing and do something good for the environment at the same time

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Posted: 2026-09-21

(Senior) Product Manager Energy (m/f/d)
1KOMMA5˚ – Berlin

Remote

1KOMMA5°

At 1KOMMA5°, we pursue a clear vision: Living on wind and sunlight forever for free. To make this a reality, we are building the energy system of the future with Heartbeat AI. Want to be part of it?

We bring together regional craftsmanship and scalable software: We don't think of solar, batteries, heat pumps, and e-mobility as isolated components, but control them as an intelligent, integrated overall system in our virtual power plant. Directly connected to the electricity market – in real time, fully automated. This way, energy is used when it is available from renewables and particularly cost-effective. By 2030, our goal is to transition 1.5 million households to renewable energies. Over 3,000 people are working towards this every day, at more than 80 locations worldwide, from Finland to Australia.

Want to take responsibility and build solutions that truly matter? Apply now and help us shape the energy world of tomorrow.

Learn about our Product & Tech team!

Deine Position

As Senior Product Manager for Energy at Heartbeat AI, you own the software that lets households participate in energy markets. Dynamic energy products, market access, flexibility - and the software roadmap that makes those products real.

You sit with the engineering teams. You decide what gets built, in which order, and where Energy software goes next. Germany is our home market. We already run energy products in other European markets, and this role includes taking that further. How we buy and sell energy well. How flexibility becomes a product households can use. You work with engineering, operations, and the Product Managers already in the domain. You set the direction, stay close to what ships, and help other PMs land against the same vision.

Your main focus will be to:

  • Own the software roadmap for Energy: what engineering builds, and how products evolve
  • Work day to day with the development teams
  • Set the domain direction and work closely with other Product Managers: aligned roadmaps, guidance, unblocking, a higher quality bar
  • Partner with operations so products are valuable and operable
  • Write specs, run discovery, prioritize, and ship
  • Shape the next energy products: direct marketing, flexibility, and what they need to work
  • Translate energy-market and regulatory reality into product requirements — in Germany and in the markets we grow into
  • Define product-health metrics: procurement quality, market participation, activation, SLAs
  • Align how prices, products, and activation show up for customers

Dein Profil

You have:

  • 7+ years of Product Management, with real exposure to energy, utilities, or similarly regulated platforms
  • A track record of owning a product domain across more than one team, and of deciding where it goes next
  • Experience guiding other Product Managers in a domain. Line management is a plus, not a requirement.
  • Solid understanding of energy markets, tariffs, energy retail, or energy trading
  • Experience owning a software roadmap with engineering teams, in a regulated environment
  • Comfort with unit economics and product metrics
  • Excellent English. German is a plus. Based in Germany or willing to relocate.

Bonus points for:

  • Flexibility, balancing markets, VPP, scheduling, TSO/DSO
  • Energy regulation in Germany and other European markets
  • Optimization and dispatch systems, and how they meet market products
  • Line management of Product Managers

Benefits

  • You are part of an international, dynamic, and highly motivated team of people who have proven to make things happen
  • With your work, you accelerate the "energy transition" and hence have a direct impact on our climate
  • Work with and learn from other super-smart colleagues
  • You will enjoy direct contact with core decision-makers
  • You will enjoy the best chances of entering full-time in one of Europe’s most thriving scaleups
  • You work remotely (Germany-wide), with offices in Hamburg, Berlin or Munich
  • Create a healthy balance alongside your work and enjoy all the benefits of the EGYM Wellpass
  • Benefits and discounts are yours with Futurebens
  • Whether city bike or e-bike - be flexible with our job bike leasing and do something good for the environment at the same time

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Posted: 2026-09-21

(Senior) Product Manager Heartbeat (m/f/d)
1KOMMA5˚ – Berlin

Remote

1KOMMA5°

At 1KOMMA5°, we pursue a clear vision: Living on wind and sunlight forever for free. To make this a reality, we are building the energy system of the future with Heartbeat AI. Want to be part of it?

We bring together regional craftsmanship and scalable software: We don't think of solar, batteries, heat pumps, and e-mobility as isolated components, but control them as an intelligent, integrated overall system in our virtual power plant. Directly connected to the electricity market – in real time, fully automated. This way, energy is used when it is available from renewables and particularly cost-effective. By 2030, our goal is to transition 1.5 million households to renewable energies. Over 3,000 people are working towards this every day, at more than 80 locations worldwide, from Finland to Australia.

Want to take responsibility and build solutions that truly matter? Apply now and help us shape the energy world of tomorrow.

Learn about our Product & Tech team!

Deine Position

As Senior Product Manager for Heartbeat, you own our Energy Management System as a product. The energy core households depend on: solar, batteries, heat pumps, AC, and EV charging are controlled and optimized as one system, around the clock, and more value comes out of every kilowatt-hour.

You decide where that system goes next. How those assets are controlled. How it creates more value over time. Which hardware worlds it must work in, in Germany and in the other markets we operate in. Energy, heating and cooling, and mobility products all run on it.
You set the direction, stay close to engineering on reliability, and work closely with the Product Managers in those areas so they can build on one Energy Management System.

Your main focus will be to:

  • Own the product strategy and roadmap for Heartbeat: where the Energy Management System goes, and how it evolves across markets
  • Set direction and work closely with other Product Managers: aligned roadmaps, guidance, unblocking
  • Make reliability a product outcome: households can depend on the system every day
  • Push the system to control and optimize all assets in the home, and create more value from every kilowatt-hour
  • Write specs, run discovery, prioritize, and ship

Dein Profil

You have:

  • 7+ years of Product Management on Energy Management Systems, IoT, embedded/edge, or similar control systems
  • A track record of owning a system that other product areas depend on, and of deciding where it goes next
  • Experience guiding other Product Managers in a domain. Line management is a plus, not a requirement.
  • Experience shipping reliability and scale, not only new features
  • Enough technical depth to debate protocols, fleet operations, and data pipelines with engineers
  • Excellent English. German is a plus. Based in Germany.

Bonus points for:

  • HEMS, inverter/battery/EV control, Modbus, OTA, gateway security
  • Optimization, forecasting, or dispatch systems
  • Shipping an Energy Management System across more than one country
  • Line management of Product Managers

Benefits

  • You are part of an international, dynamic, and highly motivated team of people who have proven to make things happen
  • With your work, you accelerate the "energy transition" and hence have a direct impact on our climate
  • Work with and learn from other super-smart colleagues
  • You will enjoy direct contact with core decision-makers
  • You will enjoy the best chances of entering full-time in one of Europe’s most thriving scaleups
  • You work remotely (Germany-wide), with offices in Hamburg, Berlin or Munich
  • Create a healthy balance alongside your work and enjoy all the benefits of the EGYM Wellpass
  • Benefits and discounts are yours with Futurebens
  • Whether city bike or e-bike - be flexible with our job bike leasing and do something good for the environment at the same time

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Posted: 2026-09-21

CEO / Business Co-Founder (f/m/d) role at startup CHROMAMOS
SouthwestX – Saarbrücken

CHROMAMOS
Saarland, Germany | On-site | Co-Founder / Equity | Deep Tech / Analytical Instruments

**About ChromaMOS
**ChromaMOS has built a portable, lab-quality gas analysis device that delivers fast, dependable on-site results at a fraction of the cost of existing lab-based solutions — already validated for freshness assessment of hazelnuts, with applications spanning quality management, leakage monitoring and future breath analysis.

**The opportunity
**Built by Oliver Brieger (M.Sc. Systems Engineering, currently finishing his PhD) and Julian Joppich (M.Sc. Microtechnology and Nanostructures), ChromaMOS now has a validated 2nd-generation prototype at TRL 7 and is in discussions on LOIs with the food industry. The two engineer co-founders need a business partner to turn a validated device into an actual product and company.

Tasks

What you will own

**Company build-up & funding
**- Lead incorporation (not yet founded) and drive the EXIST Research Transfer application and other funding routes for market-ready product development.
- Own the fundraising and grant strategy alongside the two technical co-founders.
Business development & sales
- Convert ongoing food-industry conversations into signed LOIs and paying pilot customers.
- Define target markets beyond food (quality management, leakage monitoring, breath analysis) and prioritize go-to-market.
Operations, marketing & finance
- Set up the commercial, marketing and finance operations the founding engineering team doesn't yet have in place.

Requirements

What you bring

**Core experience
**- Business development, sales, marketing, operations or finance experience — ChromaMOS is open to a generalist business co-founder covering some or all of these.
- Comfort working with a deep-tech hardware product moving from validated prototype to market-ready product.
Especially valuable
- Experience with EXIST or similar German public deep-tech funding programs.
- Existing network in food industry quality management, industrial gas analysis, or analytical instruments.
- Interest in also helping recruit the team's planned 3rd (engineering/electronics) hire.

Benefits

Why join ChromaMOS
- A 2nd-generation prototype already validated at TRL 7 for a real use case (hazelnut freshness), not an early concept.
- Significantly lower cost than existing lab-based gas analysis solutions — a clear commercial wedge.
- Ground-floor equity alongside two technical co-founders who have already built the product.

ChromaMOS welcomes co-founder candidates regardless of gender, age, ethnic origin, religion or belief, disability, sexual identity, or any other characteristic. This is a search for the right partner to build the company with, not a conventional hire.

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Posted: 2026-09-21

Teamleitung/Trainer Montage & Wartung (m/w/d)
LEPO Consulting GmbH – Herborn

Unser Auftraggeber ist im internationalen Markt der Maßstab für Saunatechnik der Premium- und Luxusklasse. Expertise bildet die Basis für seinen beständigen Erfolg – gemeinsam mit den Kunden – seit mehr als 80 Jahren.

Das Produktportfolio unseres Kunden umfasst zukunftsweisende und hochwertige elektrische Saunaöfen und Saunasteuergeräte für den Einsatz in privaten und gewerblichen Saunaanlagen sowie Infrarottechnik, Dampftechnik und ein breites Angebot an Zubehör.

Die Saunaöfen zeichnen sich durch ihr modernes Design und ihr großes Leistungsspektrum aus. Die Innovationskraft unseres Kunden gewährleistet die Erfüllung individueller Kundenwünsche auf höchstem Qualitätsniveau. 100 % made in Germany – wird ausschließlich in Deutschland entwickelt und produziert. Benutzerfreundlichkeit, Normenkonformität und höchste Produktsicherheit sind der Standard. Die exzellenten und langlebigen Produkte unseres Kunden sorgen in über 80 Ländern der Welt für Entspannung und Wohlbefinden.

Gestalten Sie mit unserem Kunden innovative Produkte, unterstützen bei Entwicklung und Schulung und tragen so zu nachhaltigen Wellness-Lösungen bei.

Die Teamleitung Montage & Wartung für gasbetriebene Saunaöfen übernimmt die fachgerechte Montage, Inbetriebnahme sowie Wartung der Anlagen beim Kunden vor Ort. Sie stellt dabei die zuverlässige Funktion und Sicherheit der gesamten Systemtechnik sicher – vom Gasbrenner bis zur Steuerung.

Sie sind neugierig und mutig? Sie suchen viel Gestaltungspotenzial und sind „fachlich breit aufgestellt“?

Dann passen Sie super zu uns!

Für den Standort im Westerwald suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als:

Teamleitung/Trainer Montage & Wartung (m/w/d)

Aufgaben

Ihre Kernaufgaben:

  • Montage und Inbetriebnahme von gasbetriebenen Saunaöfen inklusive Gasbrenner direkt beim Kunden vor Ort.
  • Installation kompletter Abgassysteme einschließlich Kamin und Ventilator.
  • Verkabelung sowie Parametrierung der Steuerungstechnik.
  • Fachgerechte Inbetriebnahme, Einregulierung und Funktionsprüfung der Anlagen.
  • Durchführung von Inspektionen, Wartungen und Serviceeinsätzen an Bestandsanlagen.
  • Sorgfältige Dokumentation Ihrer Arbeiten – sowohl auf der Baustelle als auch im Rahmen der Projektnachbereitung.
  • Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit durch professionelles Auftreten sowie Identifikation potenzieller Folgeaufträge.
  • Schulung von ausländischen Partnern, auch in englischer Sprache
  • Bei zeitl. Verfügbarkeit gerne auch Unterstützung der Neu-Produktentwicklung
  • Betreuung der SHK-Auszubildenden in Vertretung

Qualifikation

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Schlosser/in, Elektroinstallateur/in, Gas- und Wasserinstallateur/in oder in einem vergleichbaren technischen Beruf.
  • Alternativ: Technisch versierte Quereinsteiger mit hoher Reisebereitschaft im In- und Ausland.
  • Idealerweise mehrjährige Erfahrung in der Montage oder im technischen Außendienst.
  • Erfahrung im Hartlöten und ein Kälteschein wünschenswert – kann alternativ über unseren Auftraggeber erworben werden.
  • Führungserfahrung sowie Erfahrung in der Betreuung und Anleitung von Auszubildenden sind von Vorteil.
  • Selbstständige, zuverlässige und teamorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Kundenorientierung.
  • Führerschein der Klasse B.
  • Grundkenntnisse in der Elektrotechnik sind von Vorteil.
  • Reisebereitschaft im In- und Ausland.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse sind von Vorteil.

Benefits

Was Sie erwartet:

  • Eine interessante, abwechslungsreiche und zukunftsorientierte Tätigkeit in der Unternehmensgruppe des Marktführers Harvia.
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in Festanstellung in einer Wachstumsbranche.
  • Ein wertschätzendes Betriebsklima und ein motiviertes Team mit starkem Zusammenhalt.
  • Eine strukturierte Einarbeitung mit Einblick in verschiedene Abteilungen des Unternehmens.
  • Attraktive Mitarbeiter-Benefits: Freuen Sie sich auf eine Vielzahl von Vorteilen wie z. B. Sachbezugskarte, 30 Tage Urlaub, Jobrad und Mitarbeiterevents.

Bei unserem Auftraggeber erwartet Sie ein motiviertes sowie sympathisches Team und vor allem ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet. Zusätzlich können Sie auf eine unbefristete und zukunftsorientierte Festanstellung in Vollzeit vertrauen.

Sind Sie der oder die Richtige?

Dann bewerben Sie sich jetzt unter Angabe Ihres Gehaltswunsches und frühestmöglichen Eintrittstermins.

Wir freuen uns auf SIE!

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Posted: 2026-09-21

Werkstudent/in Content Creator / Brandface (m/w/d)
Showslot Group – Berlin

Bereit für die ganz große Bühne?

ShowSlot ist das junge, dynamische Entertainment-Label aus Frankfurt am Main, das seit 2017 mit innovativen Live-Produktionen die europäische Musical- und Theaterwelt aufmischt. Wir stehen für legendäre Top-Brands, höchste Produktionsqualität und ein New-Generation Look & Feel. Kurz gesagt: Emotion meets Innovation meets Wow

Arbeitsbeginn: ab sofort
Beschäftigungsverhältnis: Teilzeit (20h), Werkstudent/in

Als Content Creator / Brandface bist du direkt vor Ort und fängst besondere Momente ein, um das Theatererlebnis auf Social Media für tausende Menschen lebendig zu machen.

Aufgaben

  • Du teilst Einblicke in den Theateralltag und machst das Theater online erlebbar
  • Du erzählst Geschichten rund um das Theater, die Shows und seine Menschen
  • Du setzt in Abstimmung mit dem Marketingteam im Headoffice die Social Media-Strategie für das BlueMax Theater vor Ort um
  • Du entwickelst eigene Content-Ideen und setzt diese um
  • Du repräsentierst Social Media im Theater und animierst andere dazu auch Inhalt im Rahmen der Guidelines zu teilen
  • Du baust eine Community auf, die immer wieder gerne ins BlueMax Theater geht

Qualifikation

  • Du studierst aktuell im Medien- oder Marketingbereich und begeisterst dich für Theater, Musicals & Shows - oder studierst darstellende Künste und hast eine Affinität für Social Media
  • Du hast Spaß an Social Media, ein hohes Plattform-Verständnis v.a. für Instagram und bist immer auf dem aktuellen Stand hinsichtlich Trends
  • Du kannst kreativ Denken und authentisch Geschichten erzählen, aber auch den Dreh organisatorisch umsetzen
  • Du arbeitest eigenverantwortlich in einem abgestimmten Rahmen
  • Du fühlst dich vor der Kamera wohl und kannst andere begeistern, gemeinsam Content umzusetzen
  • Nice to have: Du kannst mit den gängigen Apps für Grafik- und Video-Produktion (z.B. Canva, CapCut) sowie Social Media-Management (z.B. Business Suite) umgehen
  • Erfahrung mit Grafik- und Video-Apps (z.B. Canva, CapCut) und Social Media-Management-Tools (z.B. Business Suite)

Benefits

  • Attraktive Vergütung & Extras: Ein faires, leistungsgerechtes Gehalt von 1.000–1.300€ brutto/Monat (je nach Qualifikation und Erfahrung) sowie attraktive Zusatzleistungen, die deine Arbeit wertschätzen.
  • Start-up-Spirit meets Branchenprofis: Du bist Teil eines aufstrebenden, schnell wachsenden Entertainment-Labels und profitierst von flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einer beispiellosen Infrastruktur.
  • Flexibilität, die zu dir passt: Gestalte deine Arbeitszeit flexibel und nutze die Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten, um Job und Freizeit perfekt in Einklang zu bringen.
  • Zukunft mit Applaus: Wir denken an morgen – du profitierst von einem starken 30%igen Zuschuss zu deiner betrieblichen Altersvorsorge via Entgeltumwandlung.
  • Live-Erlebnisse: Freue dich auf Mitarbeiterrabatte und Freikarten für unsere eigenen Shows und Produktionen.

Vielfalt ist unsere Stärke

Wir begrüßen Bewerbungen aller Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, sexueller Orientierung oder Identität.

Du brennst für Live-Entertainment und willst mit uns neue Maßstäbe setzen?

Dann wollen wir dich unbedingt kennenlernen! Klicke einfach auf den Bewerben-Button und schicke uns deinen Lebenslauf sowie ein paar Worte dazu, warum du perfekt zu ShowSlot passt.

Wir freuen uns auf dich!

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Posted: 2026-09-21

M&A Intern (m/w/d) Frankfurt am Main - Q1 und Q2 2027
Saxenhammer – Frankfurt am Main

Wir suchen ab Q1 und Q2 2027 für mindestens 4 bis 6 Monate zur Verstärkung unseres Teams in Frankfurt am Main motivierte Studierende, die Praxiserfahrung im M&A in einer international tätigen M&A-Boutique mit einem starken Dealflow sammeln möchten.

Saxenhammer ist eine international tätige M&A-Boutique, die sich auf Mittelstands- und Wachstumsunternehmen spezialisiert hat. Wir beraten in den Bereichen M&A sowie Debt Financing und unterstützen unsere Klienten, maßgeblich Unternehmer, Gesellschafter und Konzerne, bei der Durchführung von Unternehmensverkäufen und -zukäufen, Kapitalerhöhungen und Finanzierungen.

Mit über 450 erfolgreich abgeschlossenen Transaktionen haben wir in sämtlichen Industrien umfangreiches Branchen-Know-how aufgebaut und entwickeln mit unseren Kollegen in Berlin, München, Frankfurt und der Schweiz zielgenaue Lösungen für unsere Klienten.

Im Bereich M&A begleiten wir Konzerne, Unternehmen und Unternehmer bei der Strukturierung und Umsetzung von maßgeschneiderten M&A-Prozessen. Als eine der führenden Boutiquen in Deutschland in diesem Bereich mit einem über 20-jährigen Track Record verbinden wir Investment Banking-Expertise mit notwendigem rechtlichen Know-how, um das bestmögliche Ergebnis für unsere Mandanten zu erzielen. Wir sind leidenschaftliche Dealmaker und Unternehmer mit persönlichem Zugang zu zahlreichen Investoren sowie einem klaren Clients First-Ansatz. Dich erwartet ein dynamisches Team von unternehmerisch agierenden M&A-Professionals in einem modernen Arbeitsumfeld, welche die Kultur der frühen Übernahme von Verantwortung aktiv lebt.

Aufgaben

  • Du unterstützt bei der Erstellung von Pitch-Präsentationen, Teasern, Informationsmemoranda und Management-Präsentationen
  • Du wirst aktiv in die tägliche Projektarbeit eingebunden und betreust überwiegend M&A-Prozesse eng mit den Teammitgliedern
  • Du unterstützt bei der Erstellung integrierter Finanzmodelle, Finanzanalysen und Unternehmensbewertungen
  • Du arbeitest an der Erstellung von Branchen-, Unternehmens- und Wettbewerbsanalysen
  • Du unterstützt bei Due-Diligence-Aktivitäten

Qualifikation

  • Du absolvierst aktuell ein Studium der Wirtschaftswissenschaften oder ein vergleichbares Studium mit Corporate Finance-Fokus bzw. hast dein Studium kürzlich mit überdurchschnittlichem Erfolg abgeschlossen
  • Erste relevante Erfahrungen in der M&A-Beratung, im Corporate Finance oder Private Equity sind ein Plus
  • Du verfügst über eine sehr gute Menschenkenntnis und überzeugst durch Beratungs- und Kommunikationskompetenz sowie sicheres Auftreten
  • Du überzeugst durch ausgeprägte analytische, konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten sowie gelebten Teamgeist
  • Belastbarkeit und Flexibilität, um mit straffen Zeitplänen und anspruchsvollen Kundenanforderungen umzugehen, sind für dich selbstverständlich
  • Du besitzt sehr gute Kenntnisse in Excel und Powerpoint
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind bei dir vorausgesetzt

Benefits

  • Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit mit umfangreichen Gestaltungsmöglichkeiten und hoher Eigenverantwortung
  • Durch das breite Spektrum unserer Beratungstätigkeit im Bereich M&A bieten wir die Möglichkeit, Deals in sehr unterschiedlichen Phasen des Unternehmenslebenszyklus zu begleiten (u.a. Sondersituationen, Wachstum, Nachfolge)
  • Aktive Einbindung in unsere M&A Live Deals mit hoher Verantwortung ab dem ersten Tag
  • Aktive Personalentwicklung sowie eine gelebte Feedbackkultur mit einem 1:1-Mentoring
  • Team Events und ein kollegiales Umfeld

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Posted: 2026-09-21

Android-Entwickler (m/w/d) mit Schwerpunkt KI-gestützte Entwicklung
Narravero GmbH – Münster

Wir suchen keine Mitarbeitenden. Wir suchen Mitgestaltende.

Bei Narravero mitzugestalten ist mehr als ein Job – es ist echtes Wachstum. Wir starten dort, wo Gesetze den Rahmen setzen – und machen daraus Wege, die Menschen wirklich gehen wollen. Und genau hier beginnt unsere Arbeit.

Wir suchen einen erfahrenen Android-Entwickler (m/w/d), der moderne Softwareentwicklung mit den Möglichkeiten künstlicher Intelligenz verbindet. Du entwickelst hochwertige Android-Anwendungen und nutzt KI-gestützte Werkzeuge selbstverständlich, um schneller, effizienter und qualitativ besser zu arbeiten.

Aufgaben

Deine Aufgaben

  • Entwicklung und Weiterentwicklung nativer Android-Apps mit Kotlin
  • Konzeption, Implementierung und Optimierung moderner App-Architekturen
  • Einsatz KI-gestützter Entwicklungswerkzeuge bei Coding, Refactoring, Testing und Dokumentation
  • Bewertung und Integration neuer KI-Tools und Technologien in den Entwicklungsprozess
  • Mitgestaltung von Entwicklungsstandards und Best Practices für KI-gestützte Softwareentwicklung

Qualifikation

Was du mitbringst:

  • Mehrjährige Erfahrung in der Android-Entwicklung mit Kotlin
  • Fundierte Kenntnisse des Android SDK sowie moderner Architekturkonzepte
  • Nachweisbare Erfahrung in der KI-gestützten Softwareentwicklung
  • Sicherer Umgang mit KI-Coding-Assistenten und generativer KI zur Unterstützung von Entwicklung, Analyse und Qualitätssicherung
  • Fähigkeit, KI-generierten Code kritisch zu bewerten, zu testen und sicher in bestehende Systeme zu integrieren
  • Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und Verständnis für Datenschutz, Sicherheit und technische Grenzen von KI
  • idealerweise gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Benefits

Wir bieten

  • Anspruchsvolle Projekte mit hohem Innovations- und Gestaltungsspielraum
  • Eine zentrale Rolle beim Ausbau unserer KI-gestützten Entwicklungsprozesse
  • Moderne Technologien und aktuelle Entwicklungswerkzeuge
  • Flexible Arbeitszeiten und hybride oder vollständig remote mögliche Arbeitsmodelle
  • Ein kollegiales Team mit kurzen EntscheidungswegenAttraktive Vergütung und zeitgemäße Zusatzleistungen

Klingt spannend?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Lebenslauf, relevanten Projekten und einer kurzen Darstellung, wie du KI heute in deinem Entwicklungsalltag einsetzt.

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Posted: 2026-09-21

Junior Social Media Manager als Werkstudent (m/w/d)
maze GmbH – Osnabrück

Du bist Gamer, kennst den Unterschied zwischen Paladin und Priester, hast eine positive K/D und bist bereit unsere Social Media Kanäle ins nächste Level zu bringen? Dann komm zu uns!

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Junior Social Media Manager als Werkstudent (m/w/d) für unseren Standort in Osnabrück.

Aufgaben

  • Pflege des Social Media Auftritts
  • Konzeption und Realisierung von kreativem Content für unsere Social Media Präsenz
  • Projektumsetzungen in Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen
  • Markt- und Branchenrecherchen

Qualifikation

  • Du hast eine ausgeprägte Leidenschaft für Social Media
  • Erste operative Kenntnisse in Instagram, TikTok und Co.
  • Du zeigst hohe Eigeninitiative und besitzt eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität
  • Erste Kenntnisse im Umgang mit Schnitt- und Bildbearbeitungsprogrammen
  • Ein hohes Maß an Kreativität und Gespür für Trends
  • Du bist Gaming-affin, spielst selbst gerne Spiele auf dem PC oder der Konsole

Benefits

  • Arbeit in einem jungen, ambitionierten Team mit Leidenschaft für Gaming
  • Flexible Arbeitszeiten und eine offene Unternehmenskultur
  • Abwechslungsreiche, kreative Aufgaben und tolle Entwicklungschancen
  • Raum, um eigene Ideen und Impulse einzubringen
  • Direkte Verantwortung, denn ohne Verantwortung kannst du nicht wachsen

Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

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Posted: 2026-09-21

Software-Ingenieur PCS7 Elektrotechnik (m/w/d)
KURT Personal GmbH – Pinneberg

Gemeinsam mehr Bewegen !

Für unseren Kunden aus Hamburg/Kreis Pinneberg suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option der Übernahme einem Software-Ingenieur PCS7 Elektrotechnik (m/w/d).

Aufgaben

• Entwicklung und Programmierung von Automatisierungslösungen mit Siemens PCS7

• Erstellung und Anpassung von Steuerungssoftware für industrielle Anlagen

• Projektierung und Konfiguration von Prozessleitsystemen

• Durchführung von Funktionsprüfungen, Tests und Inbetriebnahmen

• Analyse und Optimierung bestehender Automatisierungssysteme

• Abstimmung mit Projektleitung, Elektrokonstruktion und Kunden

• Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen

Qualifikation

• Studium der Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker (Elektrotechnik / Automatisierungstechnik)

• Erfahrung in der Softwareentwicklung für industrielle Automatisierungssysteme

• Kenntnisse in Siemens PCS7, S7, TIA Portal oder WinCC

• Erfahrung mit industriellen Kommunikationssystemen wie Profinet, Profibus oder vergleichbar

• Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise

• Technisches Verständnis und Teamfähigkeit

Benefits

  • Attraktive Vergütung je nach Qualifikation und Erfahrung
  • 31 Tage Urlaub
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Langfristige Projekteinsätze
  • Übernahmeoption beim Kundenunternehmen möglich

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung !

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Posted: 2026-09-21

Finance Assistant/Accountant (m/w/d)
Frasers Hospitality Germany – Berlin

Willkommen bei Frasers Hospitality!

International mit familiärem Charakter

Design, freche Farbakzente, Intuitive Technologie.

Ein modern und zugleich luxuriös ausgestattetes 4* Superior Hotel in bester Lage, ideal für Geschäfts- und Individualreisende, bei dem alles nach dem Motto „Work and play to a different beat“ läuft.

Das Capri by Fraser Berlin verfügt über 143 Zimmer/Apartments, 2 Meeting Rooms, ein Restaurant, eine Bar und natürlich ein Fitness Studio, dass niemals schließt!

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n Finance Assistant (m/w/d)

Aufgaben

Als Teil einer internationalen Hotelgruppe, überschaust Du alle Finanz-Abläufe in unserem Hotel in Berlin vor Ort und agierst darüber hinaus als Schnittstelle zum Controlling und weiteren Finance-Teams in Deutschland und unserem Headoffice in London.

Dazu gehört im Detail:

  • Verarbeitung und Buchung von Ein- und Ausgangsrechnungen
  • Durchführung und Abstimmung von Zahlungsläufen sowie Kontrolle laufender Buchungen im SAP
  • Pflege von Debitoren- und Kreditorenkonten (AR/AP), inkl. Mahnwesen
  • Bearbeitung von Kreditkarten- und Online-Zahlungen und Buchung der Kommissionsjournale
  • Verwaltung von Bestellprozessen in Zusammenarbeit mit den operativen Abteilungen
  • Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen in Zusammenarbeit mit dem zentralen Finanzteam
  • Erstellung von Reportings für die Hotelleitung und unser Headoffice in London
  • Enge Zusammenarbeit mit dem zentralen Accounting- und Controlling-Team der Unternehmensgruppe
  • Unterstützung bei CAPEX-Abrechnungen (inkl. Prüfung der Lieferung und Weiterleitung)
  • Organisation, Archivierung von Finanzdokumenten sowie Kommunikation mit Lieferanten und internen Abteilungen

Qualifikation

  • Du hast eine abgeschlossene (Kaufmännische) Ausbildung und fundierte Kenntnisse über Finanzabläufe, idealerweise im Hotel
  • Erfahrungen in der Buchhaltung und Rechnungswesen (Bestellprozesse, Kostenstellen, Zahlungsprozesse, vorbereitende Monats- und Jahresabschlüsse)
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Erfahrungen im Umgang mit Systemen( z.B. SAP oder Online-Banking)
  • Zuverlässigkeit und Genauigkeit bei der Bearbeitung von Finanzdaten
  • Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
  • Spaß an der Zusammenarbeit im Team und mit Menschen aus unterschiedlichsten Kulturkreisen

Benefits

  • Eine ausführliche und effektive Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
  • Faires Gehalt sowie Anerkennung und Wertschätzung Deiner Leistungen
  • Teilnahme am Frasers-Bonussystem nach KPI
  • Deutschlandticket zahlen wir komplett! Für mehr Mobilität auch in der Freizeit
  • Angebot zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Angebot zur betrieblichen Krankenzusatzversicherung nach 2 Jahren Betriebszugehörigkeit
  • Digitale und flexible Dienstplanung
  • Günstige Mitarbeiterraten in 100 Fraser-Hotels auf 4 Kontinenten
  • Flache Hierarchien & ein offenes Miteinander
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten für Deine persönliche und fachliche Entwicklung
  • Teamevents - und wenn es manchmal nur eine Kuchenrunde oder ein Feierabendgetränk ist
  • Gespräche zu Ihrer Orientierung, Unterstützung und Zukunftsplanung
  • Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in zentraler Lage
  • Stark reduzierte Preise und Angebote, ob Online-Shopping, Konzerttickets oder Freizeitangebote in ganz Deutschland

... und noch viele weitere Vorteile & Vergünstigungen

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Posted: 2026-09-21

Steuerfachangestellte (m/w/d)
ETL-Heimfarth & Kollegen GmbH – Koblenz

Deine Karriere bei ETL-Heimfarth Gruppe.

Wir begleiten dich auf deinem Weg.

Du begeisterst dich für Zahlen? Teamwork, Zuverlässigkeit und Flexibilität sind für dich kein Fremdwort?

Dann sollten wir uns unterhalten. Wir von der ETL-Heimfarth Gruppe suchen eine/n Steuerfachangestellte/n für unseren Standort in Koblenz!

In Voll- oder Teilzeit

Aufgaben

  • Erstellung von Jahresabschlüssen und Gewinnermittlungen sowie
    Steuererklärungen von Unternehmen, Freiberuflern und Privatpersonen
    eines festen Mandantenstamms
  • Prüfung von Steuerbescheiden
  • Bearbeitung von Rechtsmittel und allgemeine steuerliche Fragestellungen

Qualifikation

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellte/n
  • idealerweise Berufserfahrung in der Steuerberatung
  • Erste Berufserfahrung in der Erstellung von Steuererklärungen,
    Bilanzbuchhaltungen, Jahresabschlüssen und in der Mandantenberatung
  • Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge
  • Gute Kenntnisse der DATEV-Programme im Bereich Steuererklärungen und Jahresabschlusserstellung
  • Geübter Umgang mit MS-Office-Paket

Benefits

  • Moderne Kanzlei mit digitalisierter und zukunftsorientierter Arbeitsweise an der Mosel
  • Wir unterstützen Ihre Weiterbildungen und Schulungen finanziell sowie operativ
  • Teamwork auf Augenhöhe und Zusammenhalt
  • Teamevents zur Förderung des Zusammenhalts
  • Gute Verkehrsanbindung inkl. ÖPNV-Anschluss sowie Einkaufsmöglichkeiten
  • Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze, Fahrradstellplätze sowie eine Ladestation für Ihr E-Auto
  • Teilnahmemöglichkeit an Jobrad Programm
  • Regelmäßige Mitarbeitergespräche und Trainings für Ihre Weiterentwicklung
  • Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice möglich

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Posted: 2026-09-21

Software Engineer Java (m/w/d)
WURAVENTA - PASSION FOR TALENT – Kempten

Sie möchten Software nicht einfach nur entwickeln, sondern mitentscheiden, wie moderne Softwareentwicklung künftig funktioniert?

Dann erwartet Sie eine Position, in der Sie technologische Standards aktiv mitgestalten. Gemeinsam mit Entwicklungsteams, Architekten und Produktbereichen arbeiten Sie an der Weiterentwicklung moderner Software-Engineering-Praktiken von Java und Cloud-native Development über moderne Architekturansätze bis hin zu KI-gestützter und agentenbasierter Softwareentwicklung.

Aufgaben

  • Sie beschäftigen sich mit modernen Software-Engineering-Technologien, Tools und Praktiken – insbesondere im Bereich KI-gestützte Entwicklung, Automatisierung und Developer Productivity.
  • Sie unterstützen Entwicklungsteams bei technischen Fragestellungen rund um Java, Softwarearchitektur, APIs, Qualität, Observability und Cloud-native Entwicklung.
  • Sie wirken an der Weiterentwicklung moderner Architekturansätze wie Microservices, ereignisgesteuerter Architektur, DDD und API-First-Design mit.
  • Sie helfen dabei, die Developer Experience (DevEx) durch optimierte Prozesse, moderne Tools und effiziente Arbeitsweisen kontinuierlich zu verbessern.
  • Sie bringen sich aktiv in Workshops, technische Austauschrunden und Entwickler-Communities ein und teilen Ihr Wissen gerne mit anderen.
  • Gemeinsam mit Architekten, Produktteams und Entwicklern entwickeln Sie wiederverwendbare Lösungen und treiben die technische Weiterentwicklung kontinuierlich voran.
  • Sie wirken an strategischen technischen Initiativen mit und gestalten die Weiterentwicklung der KI-gestützten und agentenbasierten Softwareentwicklung mit.

Qualifikation

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare IT-Qualifikation.
  • Erste Berufserfahrung in der Softwareentwicklung mit Java und Spring
  • Kenntnisse in APIs, Datenbanken und modernen Softwarearchitekturen wie Microservices.
  • Erste Erfahrungen mit Cloud, Containern, CI/CD oder Kubernetes von VorteilInteresse an KI, LLMs, Automatisierung und modernen Entwicklungsmethoden.
  • Freude daran, technische Lösungen mitzugestalten, Wissen zu teilen und sich kontinuierlich weiterzuentwickelnGute Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie gute Englischkenntnisse.

Benefits

  • Technischer Impact
    Arbeiten Sie an geschäftskritischen Systemen, die weltweit eingesetzt werden, und gestalten Sie Engineering-Standards und technologische Entwicklungen aktiv mit.
  • Moderne Technologien
    Java, Spring, Kafka, Kubernetes, Cloud-native Development, moderne APIs, verteilte Systeme sowie KI-gestützte und agentenbasierte Entwicklung.
  • Gestaltungsspielraum
    Bringen Sie eigene Ideen ein, initiieren Sie Verbesserungen und gestalten Sie die technologische Zukunft aktiv mit.
  • Entwicklung & Austausch
    Profitieren Sie von strukturiertem Onboarding, vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem großen Netzwerk erfahrener IT-Spezialist:innen.
  • Flexibilität
    38,5-Stunden-Woche, flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitkonto und mobiles Arbeiten.
  • Sicherheit & Perspektive
    Ein nachhaltig wachsendes, familiengeführtes Unternehmen mit langfristiger Perspektive in einer zukunftsrelevanten Branche.
  • Weitere Vorteile
    Gesundheitsangebote, Sport- und Fitnessprogramme, Corporate Benefits sowie die Möglichkeit eines Dienstfahrrads über Company Bike.

Bereit, Softwareentwicklung neu zu denken?

Lassen Sie uns gemeinsam herausfinden, ob diese Position zu Ihnen und Ihren nächsten beruflichen Zielen passt.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Equal Opportunity

WURAVENTA steht für Chancengleichheit. Wir freuen uns über alle qualifizierten Bewerbungen – unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Identität, Alter, Behinderung oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

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Posted: 2026-09-21

Senior Backend Developer (m/w/d) – AI-Driven Development
Weissenberg Group GmbH – Wolfsburg

Aufgabengebiet

Du willst nicht nur Tickets abarbeiten, sondern die technische Richtung einer Lösung mitprägen? Bei uns verbindest Du langjährige Backend-Erfahrung mit modernen AI Coding Tools. Du entwickelst skalierbare Systeme, triffst belastbare Entscheidungen zur Softwarearchitektur und nutzt Codex, Claude Code, GitHub Copilot oder vergleichbare Coding Agents als produktive Werkzeuge im Entwicklungsalltag.

Deine Aufgaben:

  • Du gestaltest anspruchsvolle Backend-Lösungen von der technischen Idee bis zum produktiven Betrieb. Dabei übernimmst Du Ownership für Softwarearchitektur, APIs, Datenmodelle und Integrationen und hast echten Einfluss auf Technologieentscheidungen und Entwicklungsstandards.
  • Du setzt AI Coding Tools und Coding Agents produktiv für Implementierung, Refactoring, Tests und Fehleranalyse ein. Gleichzeitig bringst Du die Seniorität mit, AI-generierten Code kritisch zu bewerten und hinsichtlich Qualität, Security und Wartbarkeit abzusichern.
  • Du entwickelst moderne AI-gestützte Anwendungen und Services, bindest LLM APIs und externe Systeme an und arbeitest eng mit Produktverantwortlichen, Fachbereichen und weiteren Entwicklern zusammen, damit aus technologischen Möglichkeiten nutzbare Lösungen entstehen.

Kenntnisse

  • 7 bis 10 Jahre Berufserfahrung in der professionellen Backend-Entwicklung sowie fundierte Erfahrung mit Softwarearchitektur, APIs, Datenbanken, Clean Code und automatisierten Tests.
  • Sehr gute Kenntnisse in mindestens einer etablierten Backend-Technologie, beispielsweise Python, Java, C#, TypeScript oder Node.js, ergänzt um einen sicheren Umgang mit Git und CI/CD-Workflows.
  • Nachweisbare praktische Erfahrung mit Codex, Claude Code, GitHub Copilot oder vergleichbaren Coding Agents – inklusive Prompt-/Context Engineering und verantwortlicher Qualitätssicherung der Ergebnisse.
  • Technische Ownership, Freude an Zusammenarbeit und Wissenstransfer sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

Was die Rolle besonders macht:

  • Gestaltungsspielraum statt reiner Umsetzung: Du prägst Softwarearchitekturen, Standards und den verantwortlichen Einsatz von AI in der Softwareentwicklung aktiv mit.
  • AI-Driven Development als realer Arbeitsansatz: Coding Agents sind kein Zusatzthema, sondern Bestandteil der täglichen Entwicklungsarbeit.
  • Abwechslungsreiche interne und externe Projekte, in denen Deine Lösungen sichtbar eingesetzt und weiterentwickelt werden.

Wir bieten

Projekte mit Verantwortung – Gestalte spannende Kundenprojekte selbst.
Motiviertes Team – Gemeinsam zum Erfolg.
Wachstum & Entwicklung – Deine Karriere, Deine Perspektiven.

Gesundheit steht bei uns im Fokus:

  • 600 € Gesundheitsbudget– Für Massage, Brille & Co.
  • Top Gesundheitsleistungen– Auch für Deine Familie.
  • Boni für Fitness– Werde aktiv und profitiere.
  • Facharzt-Termin in 5 Tagen– Schnell & unkompliziert.
  • Digitaler Gesundheitscoach– Europas größter Coach für Dich.

Unsere Benefits – mehr als nur ein Job:

  • Flexibles Arbeiten– Homeoffice und 30 Tage Urlaub.
  • Sichere Zukunft– Unbefristete Festanstellung.
  • Weiterbildung– Dein Sprungbrett zum Erfolg.
  • Entspannte Atmosphäre– Coole Team-Events & grüne Büros.
  • Extras– Rabatte, Parken, Obst & Getränke.
  • Online-Rabatte– Spare bei über 500 Shops.
  • Dienstwagen – für berufliche und private Nutzung
  • JobRad-Leasing – umweltfreundlich mobil
  • EGYM Wellpass – Zugang zu Fitness- und Gesundheitsangeboten
  • JobCar – nachhaltig mobil mit E-Car-Leasing in Entgeltumwandlung
  • MeinMPP - aktuellste Hardware günstig im Leasing

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Posted: 2026-09-21

Sachbearbeiter Recruiting Operations (m/w/x)
K-tronik GmbH – Memmingen

Projektbeschreibung:

Technologie begeistert Sie? Uns auch! Zur Verstärkung unseres Expertenteams bei unserem Kunden aus der Messtechnik suchen wir einen Sachbearbeiter Recruiting Operations (m/w/x) in Festanstellung bei K-tronik. Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennenzulernen – und gemeinsam mit Leidenschaft und Teamgeist an spannenden Projekten und zukunftsweisenden Technologien zu arbeiten.

Aufgaben:

  • Du koordinierst und optimierst unsere Recruiting-Prozesse und sorgst für einen reibungslosen Ablauf
  • Du betreust und pflegst unser Applicant Tracking System (ATS) und stellst eine hohe Datenqualität sicher
  • Du koordinierst Interviews, Feedbackprozesse und weitere Schritte im Recruiting-Prozess
  • Du unterstützt Recruiter und Hiring Manager bei organisatorischen und operativen Themen
  • Du erstellst Reports und wertest Recruiting-Kennzahlen aus, um Prozesse datenbasiert weiterzuentwickeln
  • Du identifizierst Verbesserungspotenziale und setzt gemeinsam mit dem Team neue Prozesse und Tools um
  • Du unterstützt bei Projekten rund um Recruiting, Employer Branding und HR Operations
  • Du sorgst dafür, dass unsere Candidate Experience über den gesamten Recruiting-Prozess hinweg professionell und positiv bleibt

Qualifikationen:

  • Erfolgreiche angeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Berufserfahrung im Bereich HR und Recruiting (Weiterbildung, Studium) wünschenswert
  • Dein Durchsetzungsvermögen, deine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise und deine Erfahrung im Stakeholdermanagement, auch in angespannten Situationen, zeichnen dich aus
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab
  • Sicherer Umgang mit MS-Office und gängigen IT-Tools
  • Organisationstalent und freundliches, aufgeschlossenes Auftreten

Benefits:

  • Kollegiales und freundschaftliches Arbeitsklima
  • Flexible Arbeitszeiten
  • 30 Urlaubstage und flexible Urlaubsplanung
  • Regelmäßige Team-Events
  • Auszeichnung als Kununu TOP Company
  • Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote)
  • Kostenlose Getränke
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • 360° Betreuung: Feedbackgespräche, Karriereplanung, Unterstützung bei Umzug, etc.
  • Berufseinstieg

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Posted: 2026-09-21

Kundenservice & Backoffice (m/w/d) - Photovoltaik
hey contact heroes GmbH – Hamburg

Remote

Homeoffice | Festanstellung

Du interessierst dich für erneuerbare Energien und bringst bereits Erfahrung im Bereich Photovoltaik mit? Dann werde Teil unseres Teams bei hey contact heroes und unterstütze uns in einem spannenden Projekt rund um die Solarenergie!

Wir suchen engagierte Mitarbeitende, die unsere Kunden und Partner zuverlässig betreuen und administrative Prozesse im Hintergrund begleiten.

Aufgaben

  • Bearbeitung und Pflege von Kundenanfragen und Vorgängen im Backoffice
  • Prüfung und Aktualisierung von Kunden- und Auftragsdaten
  • Bearbeitung von Anliegen rund um Rechnungen, Angebote und Buchungen
  • Unterstützung bei Fehlermeldungen, Kündigungen und Widerrufen
  • Telefonische und schriftliche Kundenbetreuung

Qualifikation

  • Erste Berufserfahrung im Bereich Photovoltaik ist Voraussetzung
  • Idealerweise Erfahrung im Kundenservice oder in der Sachbearbeitung
  • Sicherer Umgang mit dem PC und digitalen Anwendungen
  • Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Freude an der Kommunikation und ein ausgeprägtes Serviceverständnis

Benefits

  • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Projekt
  • Arbeiten bequem aus dem Homeoffice
  • Eine strukturierte Einarbeitung und Schulung
  • Ein unterstützendes Team und feste Ansprechpartner
  • Geregelte Servicezeiten von Montag bis Freitag zwischen 08:00 und 18:00 Uhr

Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!

Bewirb dich jetzt bei hey contact heroes und werde Teil unseres Teams. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! 💜

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Posted: 2026-09-21

Senior Artist Manager / Influencer Manager (m/w/d)
Lionflence – Mülheim

Was wir Dir bieten:

  • Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Artistmanagement Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
  • Perfekt abgestimmte selbst entwickelte Softwaresysteme für dich als Artistmanager/in und für deine Artists
  • Eine verantwortungsvolle Position in einem engagierten Team
  • Eigenverantwortliches Arbeiten
  • Freiraum zum aktiven Gestalten durch flache Hierarchien und flexible Strukturen
  • Ein vielseitiges, anspruchsvolles und spannendes Aufgabengebiet mit renommierten Kunden
  • So sieht Work-Life-Balance aus: 30 Tage Urlaub
  • Konstruktives Feedback wird gerne gesehen
  • Unsere Firmenkultur hat offene Türen & Ohren, coole Kolleg*innen und Spaß bei der Arbeit
  • Ein hochmotiviertes, leistungsfähiges Team, welches gemeinsam arbeitet - aber auch gerne gemeinsame Erfolge feiert.
  • Mitgestalten statt nur mitschwimmen - aktive Mitarbeit an fachlichen und kulturellen Themen die auch über den Tellerand hinausgehen
  • Firmenhandy
  • Firmenlaptop

Aufgaben

Welche Aufgaben hättest Du?

  • Leitung des Teams als Hauptansprechpartner für interne Talente.
  • Verantwortung für die Akquise neuer Kooperationspartner, Erstellung von Angeboten und Bearbeitung eingehender Anfragen.
  • Ausübung von Verhandlungsgeschick bei Vertragsabschlüssen und Preisverhandlungen mit Anbietern und Dienstleistern.
  • Entwicklung von Konzepten und Content-Formaten in Zusammenarbeit mit den Talenten sowie Unterstützung bei der Umsetzung.
  • Koordination zwischen den Talenten und unseren Partnern, Planung ihrer Einsätze und Sicherstellung ihres Wohlbefindens.
  • Identifizierung und Akquisition potenzieller neuer Talente für bestehende und zukünftige Formate und Sendungen.
  • Förderung einer zukunftsorientierten Arbeitsweise und Schaffung neuer Möglichkeiten jenseits des reinen Künstlerdaseins in enger Zusammenarbeit mit den Talenten

Qualifikation

Das bringst Du mit:

  • mind. 3 Jahre Erfahrung im Bereich Artistmanagement, Influencer Marketing, Online Marketing z.B. in einer Digital, Social Media oder PR-Agentur
  • Ausgeprägtes Interesse und feines Gespür für die aktuellsten Entwicklungen im digitalen Sektor sowie Verhalten der Konsumenten, insbesondere im Hinblick auf neue Trends und Technologien.
  • Sicherer Umgang mit allen gängigen Social Medien und Online-Communities
  • Erfahrung in der Umsetzung und/oder der Konzeption von Social Media und Influencer Marketing Kampagnen
  • Hohe Kreativität und Motivation, um innovative Lösungen zu entwickeln
  • Fließende Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Über uns:

Die Lionflence ist ein Unternehmen, welches sich auf Online Marketing, sowie Management spezialisiert hat. Aktuell ist der Hauptsitz in Mülheim an der Ruhr und wir sind auch in Berlin Spandau vertreten. (Eiswerderinsel)

Zudem unterstützen wir Unternehmen im Bereich Markenaufbau und entwickeln eigene Softwaresysteme. Es erwartet Dich ein erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien.

Als Circle-of-Marketing bieten wir Kunden ein umfassendes 360°-Dienstleistungspaket und somit auch Services, die über die gewohnten Dienstleistungen einer Marketing-Agentur hinausgehen.Unser idealer Kandidat ist ein Teamplayer mit ausgeprägten Fähigkeiten im Bereich zwischenmenschlicher Kommunikation und verfügt über praktische Erfahrung.Du hast ein starkes Interesse Artists zu betreuen und möchtest ab sofort spannende Aufgaben in dem Bereich Artist Management übernehmen?Du organisierst leidenschaftlich gerne und bist ein aufgeschlossener Mensch? Dann könntest du perfekt zu uns passen!

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Posted: 2026-09-21

Artist Manager / Influencer Manager (m/w/d)
Lionflence – Mülheim

Was wir Dir bieten:

  • Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Artistmanagement Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
  • Perfekt abgestimmte selbst entwickelte Softwaresysteme für dich als Artistmanager/in und für deine Artists
  • Eine verantwortungsvolle Position in einem engagierten Team
  • Eigenverantwortliches Arbeiten
  • Freiraum zum aktiven Gestalten durch flache Hierarchien und flexible Strukturen
  • Ein vielseitiges, anspruchsvolles und spannendes Aufgabengebiet mit renommierten Kunden
  • So sieht Work-Life-Balance aus: 30 Tage Urlaub
  • Konstruktives Feedback wird gerne gesehen
  • Unsere Firmenkultur hat offene Türen & Ohren, coole Kolleg*innen und Spaß bei der Arbeit
  • Ein hochmotiviertes, leistungsfähiges Team, welches gemeinsam arbeitet - aber auch gerne gemeinsame Erfolge feiert.
  • Mitgestalten statt nur mitschwimmen - aktive Mitarbeit an fachlichen und kulturellen Themen die auch über den Tellerand hinausgehen
  • Firmenhandy
  • Firmenlaptop

Aufgaben

Welche Aufgaben hättest Du?

  • Du bist erster Ansprechpartner für unsere internen Talente
  • Du unterstützt bei der Suche nach neuen Kooperationspartnern, erstellst neue Angebote und bearbeitest eingehende Anfragen
  • Du zeigst dein Verhandlungsgeschick bei Verträgen sowie bei Preisverhandlungen mit Anbietern und Dienstleistern (Kooperationspartnern)
  • Du entwickelst zusammen mit den Talents Konzepte wie auch Content-Formate und unterstützt sie bei der Realisierung
  • Du fungierst als Schnittstelle zwischen den Talents und unseren Partnern, planst ihren Einsatz und sorgst für ihr Wohlbefinden
  • Du identifizierst und akquirierst mögliche neue Talente für bestehende und zukünftige Formate und Sendungen
  • Gemeinsam helfen wir ihnen, zukunftsorientiert zu arbeiten und schaffen neue Möglichkeiten über das Artist dasein hinaus

Qualifikation

Das bringst Du mit:

  • mind. 1-3 Jahre Erfahrung im Bereich Influencer Marketing, Online Marketing z.B. in einer Digital, Social Media oder PR-Agentur
  • Interesse und Gespür für neueste Digital- & Konsumententrends
  • Sicherer Umgang mit allen gängigen Social Media Netzwerken und Online-Communities
  • Idealerweise bereits Erfahrung in der Umsetzung und/oder der Konzeption von Social Media und Influencer Marketing Kampagnen
  • Hohe Kreativität und Motivation
  • Fließende Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Über uns:

Die Lionflence ist ein junges Unternehmen, welches sich auf Online Marketing, sowie Management spezialisiert hat. Aktuell ist der Hauptsitz in Mülheim an der Ruhr und Berlin gehört seit August 2022 dazu.

Zudem unterstützen wir Unternehmen im Bereich Markenaufbau und entwickeln eigene Softwaresysteme. Es erwartet Dich ein erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien.

Als Circle-of-Marketing bieten wir Kunden ein umfassendes 360°-Dienstleistungspaket und somit auch Services, die über die gewohnten Dienstleistungen einer Marketing-Agentur hinausgehen.Unser idealer Kandidat ist ein Teamplayer mit ausgeprägten Fähigkeiten im Bereich zwischenmenschlicher Kommunikation und verfügt über praktische Erfahrung.Du hast ein starkes Interesse Artists zu betreuen und möchtest ab sofort spannende Aufgaben in dem Bereich Artist Management übernehmen?Du organisierst leidenschaftlich gerne und bist ein aufgeschlossener Mensch? Dann könntest du perfekt zu uns passen!

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Posted: 2026-09-21

Junior Artist Manager / Influencer Manager (m/w/d)
Lionflence – Mülheim

Was wir Dir bieten:

  • Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Artistmanagement Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
  • Perfekt abgestimmte selbst entwickelte Softwaresysteme für dich als Artistmanager/in und für deine Artists
  • Eine verantwortungsvolle Position in einem engagierten Team
  • Eigenverantwortliches Arbeiten
  • Freiraum zum aktiven Gestalten durch flache Hierarchien und flexible Strukturen
  • Ein vielseitiges, anspruchsvolles und spannendes Aufgabengebiet mit renommierten Kunden
  • So sieht Work-Life-Balance aus: 30 Tage Urlaub
  • Konstruktives Feedback wird gerne gesehen
  • Unsere Firmenkultur hat offene Türen & Ohren, coole Kolleg*innen und Spaß bei der Arbeit
  • Ein hochmotiviertes, leistungsfähiges Team, welches gemeinsam arbeitet - aber auch gerne gemeinsame Erfolge feiert.
  • Mitgestalten statt nur mitschwimmen - aktive Mitarbeit an fachlichen und kulturellen Themen die auch über den Tellerand hinausgehen
  • Firmenhandy
  • Firmenlaptop

Aufgaben

Welche Aufgaben hättest Du?

  • Du unterstützt bei der Absprache unserer internen Talente
  • Du unterstützt bei der Suche nach neuen Kooperationspartnern, erstellst neue Angebote und bearbeitest eingehende Anfragen
  • Du arbeitest an deinem Verhandlungsgeschick bei Verträgen sowie bei Preisverhandlungen mit Anbietern und Dienstleistern (Kooperationspartnern)
  • Du unterstützt die Artistmanager zu Konzepte wie auch Content-Formate für Talents und hilfst dabei diese zu realisieren
  • Du fungierst als Schnittstelle zwischen den Talents und unseren Partnern, planst ihren Einsatz und sorgst für ihr Wohlbefinden
  • Du identifizierst und akquirierst mögliche neue Kooperationspartnern und zukünftige Formate und Sendungen

Qualifikation

Das bringst Du mit:

  • mind. 1 Jahr Erfahrung im Bereich Influencer Marketing, Online Marketing z.B. in einer Digital, Social Media oder PR-Agentur
  • Interesse und Gespür für neueste Digital- & Konsumententrends
  • Sicherer Umgang mit allen gängigen Social Media Netzwerken und Online-Communities
  • Idealerweise bereits Erfahrung in der Umsetzung und/oder der Konzeption von Social Media und Influencer Marketing Kampagnen
  • Hohe Kreativität und Motivation
  • Fließende Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Über uns:

Die Lionflence ist ein junges Unternehmen, welches sich auf Online Marketing, sowie Management spezialisiert hat. Aktuell ist der Hauptsitz in Mülheim an der Ruhr und Berlin gehört seit August 2022 dazu.

Zudem unterstützen wir Unternehmen im Bereich Markenaufbau und entwickeln eigene Softwaresysteme. Es erwartet Dich ein erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien.

Als Circle-of-Marketing bieten wir Kunden ein umfassendes 360°-Dienstleistungspaket und somit auch Services, die über die gewohnten Dienstleistungen einer Marketing-Agentur hinausgehen.Unser idealer Kandidat ist ein Teamplayer mit ausgeprägten Fähigkeiten im Bereich zwischenmenschlicher Kommunikation und verfügt über praktische Erfahrung.Du hast ein starkes Interesse Artists zu betreuen und möchtest ab sofort spannende Aufgaben in dem Bereich Artist Management übernehmen?Du organisierst leidenschaftlich gerne und bist ein aufgeschlossener Mensch? Dann könntest du perfekt zu uns passen!

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Posted: 2026-09-21

Junior Artist Manager / Influencer Manager (m/w/d)
Lionflence – Berlin

Was wir Dir bieten:

  • Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Artistmanagement Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
  • Perfekt abgestimmte selbst entwickelte Softwaresysteme für dich als Artistmanager/in und für deine Artists
  • Eine verantwortungsvolle Position in einem engagierten Team
  • Eigenverantwortliches Arbeiten
  • Freiraum zum aktiven Gestalten durch flache Hierarchien und flexible Strukturen
  • Ein vielseitiges, anspruchsvolles und spannendes Aufgabengebiet mit renommierten Kunden
  • So sieht Work-Life-Balance aus: 30 Tage Urlaub
  • Konstruktives Feedback wird gerne gesehen
  • Unsere Firmenkultur hat offene Türen & Ohren, coole Kolleg*innen und Spaß bei der Arbeit
  • Ein hochmotiviertes, leistungsfähiges Team, welches gemeinsam arbeitet - aber auch gerne gemeinsame Erfolge feiert.
  • Mitgestalten statt nur mitschwimmen - aktive Mitarbeit an fachlichen und kulturellen Themen die auch über den Tellerand hinausgehen
  • Firmenhandy
  • Firmenlaptop

Aufgaben

Welche Aufgaben hättest Du?

  • Du unterstützt bei der Absprache unserer internen Talente
  • Du unterstützt bei der Suche nach neuen Kooperationspartnern, erstellst neue Angebote und bearbeitest eingehende Anfragen
  • Du arbeitest an deinem Verhandlungsgeschick bei Verträgen sowie bei Preisverhandlungen mit Anbietern und Dienstleistern (Kooperationspartnern)
  • Du unterstützt die Artistmanager zu Konzepte wie auch Content-Formate für Talents und hilfst dabei diese zu realisieren
  • Du fungierst als Schnittstelle zwischen den Talents und unseren Partnern, planst ihren Einsatz und sorgst für ihr Wohlbefinden
  • Du identifizierst und akquirierst mögliche neue Kooperationspartnern und zukünftige Formate und Sendungen

Qualifikation

Das bringst Du mit:

  • mind. 1 Jahr Erfahrung im Bereich Influencer Marketing, Online Marketing z.B. in einer Digital, Social Media oder PR-Agentur
  • Interesse und Gespür für neueste Digital- & Konsumententrends
  • Sicherer Umgang mit allen gängigen Social Media Netzwerken und Online-Communities
  • Idealerweise bereits Erfahrung in der Umsetzung und/oder der Konzeption von Social Media und Influencer Marketing Kampagnen
  • Hohe Kreativität und Motivation
  • Fließende Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Über uns:

Die Lionflence ist ein junges Unternehmen, welches sich auf Online Marketing, sowie Management spezialisiert hat. Aktuell ist der Hauptsitz in Mülheim an der Ruhr und Berlin gehört seit August 2022 dazu.

Zudem unterstützen wir Unternehmen im Bereich Markenaufbau und entwickeln eigene Softwaresysteme. Es erwartet Dich ein erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien.

Als Circle-of-Marketing bieten wir Kunden ein umfassendes 360°-Dienstleistungspaket und somit auch Services, die über die gewohnten Dienstleistungen einer Marketing-Agentur hinausgehen.Unser idealer Kandidat ist ein Teamplayer mit ausgeprägten Fähigkeiten im Bereich zwischenmenschlicher Kommunikation und verfügt über praktische Erfahrung.Du hast ein starkes Interesse Artists zu betreuen und möchtest ab sofort spannende Aufgaben in dem Bereich Artist Management übernehmen?Du organisierst leidenschaftlich gerne und bist ein aufgeschlossener Mensch? Dann könntest du perfekt zu uns passen!

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Posted: 2026-09-21

Artist Manager / Influencer Manager (m/w/d) BERLIN
Lionflence – Berlin

Was wir Dir bieten:

  • Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Artistmanagement Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
  • Perfekt abgestimmte selbst entwickelte Softwaresysteme für dich als Artistmanager/in und für deine Artists
  • Eine verantwortungsvolle Position in einem engagierten Team
  • Eigenverantwortliches Arbeiten
  • Freiraum zum aktiven Gestalten durch flache Hierarchien und flexible Strukturen
  • Ein vielseitiges, anspruchsvolles und spannendes Aufgabengebiet mit renommierten Kunden
  • So sieht Work-Life-Balance aus: 30 Tage Urlaub
  • Konstruktives Feedback wird gerne gesehen
  • Unsere Firmenkultur hat offene Türen & Ohren, coole Kolleg*innen und Spaß bei der Arbeit
  • Ein hochmotiviertes, leistungsfähiges Team, welches gemeinsam arbeitet - aber auch gerne gemeinsame Erfolge feiert.
  • Mitgestalten statt nur mitschwimmen - aktive Mitarbeit an fachlichen und kulturellen Themen die auch über den Tellerand hinausgehen
  • Firmenhandy
  • Firmenlaptop

Aufgaben

Welche Aufgaben hättest Du?

  • Du bist erster Ansprechpartner für unsere internen Talente
  • Du unterstützt bei der Suche nach neuen Kooperationspartnern, erstellst neue Angebote und bearbeitest eingehende Anfragen
  • Du zeigst dein Verhandlungsgeschick bei Verträgen sowie bei Preisverhandlungen mit Anbietern und Dienstleistern (Kooperationspartnern)
  • Du entwickelst zusammen mit den Talents Konzepte wie auch Content-Formate und unterstützt sie bei der Realisierung
  • Du fungierst als Schnittstelle zwischen den Talents und unseren Partnern, planst ihren Einsatz und sorgst für ihr Wohlbefinden
  • Du identifizierst und akquirierst mögliche neue Talente für bestehende und zukünftige Formate und Sendungen
  • Gemeinsam helfen wir ihnen, zukunftsorientiert zu arbeiten und schaffen neue Möglichkeiten über das Artist dasein hinaus

Qualifikation

Das bringst Du mit:

  • mind. 1-3 Jahre Erfahrung im Bereich Influencer Marketing, Online Marketing z.B. in einer Digital, Social Media oder PR-Agentur
  • Interesse und Gespür für neueste Digital- & Konsumententrends
  • Sicherer Umgang mit allen gängigen Social Media Netzwerken und Online-Communities
  • Idealerweise bereits Erfahrung in der Umsetzung und/oder der Konzeption von Social Media und Influencer Marketing Kampagnen
  • Hohe Kreativität und Motivation
  • Fließende Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Über uns:

Die Lionflence ist ein Unternehmen, welches sich auf Online Marketing, sowie Management spezialisiert hat. Aktuell ist der Hauptsitz in Mülheim an der Ruhr und wir sind auch in Berlin Spandau vertreten. (Eiswerderinsel)

Zudem unterstützen wir Unternehmen im Bereich Markenaufbau und entwickeln eigene Softwaresysteme. Es erwartet Dich ein erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien.

Als Circle-of-Marketing bieten wir Kunden ein umfassendes 360°-Dienstleistungspaket und somit auch Services, die über die gewohnten Dienstleistungen einer Marketing-Agentur hinausgehen.Unser idealer Kandidat ist ein Teamplayer mit ausgeprägten Fähigkeiten im Bereich zwischenmenschlicher Kommunikation und verfügt über praktische Erfahrung.Du hast ein starkes Interesse Artists zu betreuen und möchtest ab sofort spannende Aufgaben in dem Bereich Artist Management übernehmen?Du organisierst leidenschaftlich gerne und bist ein aufgeschlossener Mensch? Dann könntest du perfekt zu uns passen!

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Posted: 2026-09-21

Senior Artist Manager / Influencer Manager (m/w/d)
Lionflence – Berlin

Was wir Dir bieten:

  • Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Artistmanagement Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
  • Perfekt abgestimmte selbst entwickelte Softwaresysteme für dich als Artistmanager/in und für deine Artists
  • Eine verantwortungsvolle Position in einem engagierten Team
  • Eigenverantwortliches Arbeiten
  • Freiraum zum aktiven Gestalten durch flache Hierarchien und flexible Strukturen
  • Ein vielseitiges, anspruchsvolles und spannendes Aufgabengebiet mit renommierten Kunden
  • So sieht Work-Life-Balance aus: 30 Tage Urlaub
  • Konstruktives Feedback wird gerne gesehen
  • Unsere Firmenkultur hat offene Türen & Ohren, coole Kolleg*innen und Spaß bei der Arbeit
  • Ein hochmotiviertes, leistungsfähiges Team, welches gemeinsam arbeitet - aber auch gerne gemeinsame Erfolge feiert.
  • Mitgestalten statt nur mitschwimmen - aktive Mitarbeit an fachlichen und kulturellen Themen die auch über den Tellerand hinausgehen
  • Firmenhandy
  • Firmenlaptop

Aufgaben

Welche Aufgaben hättest Du?

  • Leitung des Teams als Hauptansprechpartner für interne Talente.
  • Verantwortung für die Akquise neuer Kooperationspartner, Erstellung von Angeboten und Bearbeitung eingehender Anfragen.
  • Ausübung von Verhandlungsgeschick bei Vertragsabschlüssen und Preisverhandlungen mit Anbietern und Dienstleistern.
  • Entwicklung von Konzepten und Content-Formaten in Zusammenarbeit mit den Talenten sowie Unterstützung bei der Umsetzung.
  • Koordination zwischen den Talenten und unseren Partnern, Planung ihrer Einsätze und Sicherstellung ihres Wohlbefindens.
  • Identifizierung und Akquisition potenzieller neuer Talente für bestehende und zukünftige Formate und Sendungen.
  • Förderung einer zukunftsorientierten Arbeitsweise und Schaffung neuer Möglichkeiten jenseits des reinen Künstlerdaseins in enger Zusammenarbeit mit den Talenten

Qualifikation

Das bringst Du mit:

  • mind. 3 Jahre Erfahrung im Bereich Artistmanagement, Influencer Marketing, Online Marketing z.B. in einer Digital, Social Media oder PR-Agentur
  • Ausgeprägtes Interesse und feines Gespür für die aktuellsten Entwicklungen im digitalen Sektor sowie Verhalten der Konsumenten, insbesondere im Hinblick auf neue Trends und Technologien.
  • Sicherer Umgang mit allen gängigen Social Medien und Online-Communities
  • Erfahrung in der Umsetzung und/oder der Konzeption von Social Media und Influencer Marketing Kampagnen
  • Hohe Kreativität und Motivation, um innovative Lösungen zu entwickeln
  • Fließende Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Über uns:

Die Lionflence ist ein Unternehmen, welches sich auf Online Marketing, sowie Management spezialisiert hat. Aktuell ist der Hauptsitz in Mülheim an der Ruhr und wir sind auch in Berlin Spandau vertreten. (Eiswerderinsel)

Zudem unterstützen wir Unternehmen im Bereich Markenaufbau und entwickeln eigene Softwaresysteme. Es erwartet Dich ein erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien.

Als Circle-of-Marketing bieten wir Kunden ein umfassendes 360°-Dienstleistungspaket und somit auch Services, die über die gewohnten Dienstleistungen einer Marketing-Agentur hinausgehen.Unser idealer Kandidat ist ein Teamplayer mit ausgeprägten Fähigkeiten im Bereich zwischenmenschlicher Kommunikation und verfügt über praktische Erfahrung.Du hast ein starkes Interesse Artists zu betreuen und möchtest ab sofort spannende Aufgaben in dem Bereich Artist Management übernehmen?Du organisierst leidenschaftlich gerne und bist ein aufgeschlossener Mensch? Dann könntest du perfekt zu uns passen!

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Posted: 2026-09-21

Ingenieur / Techniker Gebäudetechnik HLS/TGA (m/w/d) - 2 Tage Home Office
PRIME HR Agentur® – Munich

Für ein etabliertes, inhabergeführtes Planungsunternehmen im Raum München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Ingenieur / Techniker Gebäudetechnik (m/w/d) mit Schwerpunkt HLS/TGA.

Das Unternehmen ist im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung tätig und betreut anspruchsvolle Projekte im Neu- und Bestandsbau. Der Schwerpunkt liegt auf der Planung und Umsetzung moderner Anlagen in den Bereichen Heizung, Lüftung und Sanitär.

Aufgaben

  • Planung und Projektierung anspruchsvoller Anlagen der technischen Gebäudeausrüstung
  • Begleitung der Projekte von der Konzeption bis zur Fertigstellung
  • Bearbeitung der Leistungsphasen 1–9 nach HOAI
  • Dimensionierung und Auslegung versorgungstechnischer Anlagen mithilfe entsprechender Berechnungssoftware
  • Erstellung, Bearbeitung und Prüfung von Entwurfs- und Ausführungsplänen
  • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Kunden, ausführenden Unternehmen und Lieferanten
  • Technische Betreuung der Projekte während der verschiedenen Planungs- und Umsetzungsphasen
  • Koordination und Überwachung der technischen Schnittstellen
  • Sicherstellung einer fachgerechten, wirtschaftlichen und normgerechten Planung

Eine disziplinarische Personalverantwortung ist mit der Position nicht verbunden.

Qualifikation

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik, Gebäudetechnik, Energie- und Gebäudetechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Alternativ eine abgeschlossene Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister im Bereich HLS/TGA
  • Berufserfahrung in der Planung und Projektierung gebäudetechnischer Anlagen
  • Gute Kenntnisse in den Gewerken Heizung, Lüftung und Sanitär
  • Sicherer Umgang mit gängiger Berechnungs- und Planungssoftware
  • Gute MS-Office-Kenntnisse
  • CAD-Kenntnisse sind von Vorteil
  • Gute bis sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit sowie gute Planungs- und Koordinationsfähigkeiten

Benefits

  • Abwechslungsreiche und technisch anspruchsvolle Projekte
  • Eine verantwortungsvolle Position mit eigenständigem Aufgabenbereich
  • Ein kollegiales und persönliches Arbeitsumfeld
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Flexible Arbeitszeiten
  • 1–2 Tage Homeoffice pro Woche
  • 30 Tage Urlaub
  • Attraktive und faire Vergütung
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Unterstützung bei fachlichen Fortbildungen
  • Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • Weitere attraktive Zusatzleistungen

Sie möchten Ihre Erfahrung in der technischen Gebäudeausrüstung in abwechslungsreichen Projekten einbringen und suchen eine langfristige Perspektive im Raum München?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

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Posted: 2026-09-21

Buchhalter Mieten (m/w/d)
PRIME HR Agentur® – Munich

Im Direktauftrag suchen wir für unseren Kunden eine/n Buchhalter für Immobilien (m/w/d) am Standort München in Direktvermittlung.

Unser Kunde ist eine feste Größe in der Immobilienwirtschaft und stellt Investoren aller Stufen der Wertschöpfungskette hinweg zur Verfügung.
Beginnend bei dem Ankauf und Verkauf von Wohnimmobilienbeständen, weiterführend über das Portfolio- und Asset-Management bis hin zum späteren gewinnbringendem Ausstieg, werden alle Bereiche umfasst.

Hervorzuheben ist das wahrhaft charismatische und mit vielen Jahren Branchen-und Berufserfahrung gespickte Führungsteam, welche unter etablierten als euch bei neuen Mitarbeitern einen hervorragenden Ruf genießen.
Das circa 40 köpfige Team arbeitet im Schulterschluss zusammen und fördert die eigene Weiterentwicklung.

Neben der klassischen Immobilienverwaltung, steht als zweite Säule der Bereich Vermietung und Verkauf eine tragende Rolle.

Aufgaben

  • Sie berbeiten die laufende Mietbuchhaltung
  • Sie sind in der Erstellung und Bearbeitung der offenen Posten eingebunden
  • Sie verantworten auf dieser Position die korrekte Durchführung des Mahnlaufs
  • Die Abwicklung des Zahlungsverkehrs gehört zu Ihrem Aufgabenbereich
  • Sie erstellen die monatlichen Abrechnungen für die Eigentümer (SEV)

Qualifikation

Was wir suchen:

Menschen, die über den Tellerrand hinausdenken. Persönlichkeiten mit klarem Blick für Risiken und Chancen. Und den Anspruch, in einem Umfeld zu arbeiten, das genauso ambitioniert ist wie sie selbst.

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Finanzbuchhalter, kaufmännische Ausbildung oder Immobilienkauffmann (m/d/w)
  • Kenntnisse in der Immobilienbuchhaltung oder Finanzbuchhaltung (Quereinsteiger willkommen)
  • Hohe Affinität für Zahlen und eine sorgfältige Arbeitsweise
  • Sehr gute PC-Kenntnisse mit MS-Office
  • Erste Kenntnisse mit Hausbanksoftware von Vorteil, aber kein Muss

Benefits

Was dich erwartet:

  • Eine zentrale Rolle in einem systemrelevanten Institut
  • Ein professionelles Umfeld mit höchsten Qualitätsansprüchen
  • Die Möglichkeit, deine analytischen Fähigkeiten auf Premium-Niveau einzusetzen
  • Spannende berufliche Perspektiven in einem internationalen, dynamischen, wachsenden Unternehmen mit flachen Hierarchien
  • Mitarbeiterentwicklung: Individuelle Einarbeitung, Präsenzschulungen, eigene University, individuelle Unterstützung bei der Karriereplanung
  • Teamspirit: Regelmäßige Mitarbeiter- und Teamevents, wie Sommerfest und Weihnachtsfeier sorgen für Zusammenhalt
  • Urlaub: Je nach Betriebszugehörigkeit erhältst Du zusätzlich einen weiteren Urlaubstag
  • Hybrides Arbeiten: Du arbeitest von zu Hause oder am Unternehmenssitz
  • Corporate Benefits: Individuelles Gesundheitsbudget und viele andere Vergünstigungen
  • Nachhaltigkeit und soziales Engagement: Unser Kunde steht für papierloses Arbeiten und unterstützt ehrenamtliche Organisationen

Du willst Teil von etwas Großem werden – und dabei selbst wachsen?

Dann bewirb dich jetzt exklusiv über die PRIME HR Agentur®, deinem Partner für Premium-Karrieren im Finanzsektor.

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Posted: 2026-09-21

Ingenieur / Techniker Gebäudetechnik HLS/TGA (m/w/d) - 2 Tage Home Office
Jobbusters® GmbH – Munich

Für ein etabliertes, inhabergeführtes Planungsunternehmen im Raum München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Ingenieur / Techniker Gebäudetechnik (m/w/d) mit Schwerpunkt HLS/TGA.

Das Unternehmen ist im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung tätig und betreut anspruchsvolle Projekte im Neu- und Bestandsbau. Der Schwerpunkt liegt auf der Planung und Umsetzung moderner Anlagen in den Bereichen Heizung, Lüftung und Sanitär.

Aufgaben

  • Planung und Projektierung anspruchsvoller Anlagen der technischen Gebäudeausrüstung
  • Begleitung der Projekte von der Konzeption bis zur Fertigstellung
  • Bearbeitung der Leistungsphasen 1–9 nach HOAI
  • Dimensionierung und Auslegung versorgungstechnischer Anlagen mithilfe entsprechender Berechnungssoftware
  • Erstellung, Bearbeitung und Prüfung von Entwurfs- und Ausführungsplänen
  • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Kunden, ausführenden Unternehmen und Lieferanten
  • Technische Betreuung der Projekte während der verschiedenen Planungs- und Umsetzungsphasen
  • Koordination und Überwachung der technischen Schnittstellen
  • Sicherstellung einer fachgerechten, wirtschaftlichen und normgerechten Planung

Eine disziplinarische Personalverantwortung ist mit der Position nicht verbunden.

Qualifikation

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik, Gebäudetechnik, Energie- und Gebäudetechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Alternativ eine abgeschlossene Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister im Bereich HLS/TGA
  • Berufserfahrung in der Planung und Projektierung gebäudetechnischer Anlagen
  • Gute Kenntnisse in den Gewerken Heizung, Lüftung und Sanitär
  • Sicherer Umgang mit gängiger Berechnungs- und Planungssoftware
  • Gute MS-Office-Kenntnisse
  • CAD-Kenntnisse sind von Vorteil
  • Gute bis sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit sowie gute Planungs- und Koordinationsfähigkeiten

Benefits

  • Abwechslungsreiche und technisch anspruchsvolle Projekte
  • Eine verantwortungsvolle Position mit eigenständigem Aufgabenbereich
  • Ein kollegiales und persönliches Arbeitsumfeld
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Flexible Arbeitszeiten
  • 1–2 Tage Homeoffice pro Woche
  • 30 Tage Urlaub
  • Attraktive und faire Vergütung
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Unterstützung bei fachlichen Fortbildungen
  • Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • Weitere attraktive Zusatzleistungen

Sie möchten Ihre Erfahrung in der technischen Gebäudeausrüstung in abwechslungsreichen Projekten einbringen und suchen eine langfristige Perspektive im Raum München?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

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Posted: 2026-09-21

Bilanzbuchhalter (m/w/d) Konzernabschluss
Jobbusters® GmbH – Cologne

Unseren Auftraggeber, einer Gruppe, die seit Jahrzenten erfolgreich deutschlandweit als Bauträger auftritt und vermehrt Investitionen in Immobilienfonds tätigt, erweitert seinen Einflussbereich und sucht Verstärkung für die eigenen Reihen.

Gesucht wird ein Bilanzbuchhalter, welcher Erfahrung in der Kosolidierung aufweist.

Die Unternehmung ist mit ihrer Verwaltung in sehr guter Lage im Kölner Zentrum angesiedelt. Hier bekommen Sie die Gelegenheit, eine spannende Position in der Bilanzbuchhaltung zu übernehmen mit Perspektive auf einen erweiterten Verantwortungsbereich in Richtung kaufmännische Leitung in ca. 1-2 Jahren, sofern angestrebt.

Werden Sie Teil des Erfolgsunternehmens und profitieren Sie von spannenden und interessanten Aufgaben in einem attraktiven Umfeld.
Zudem erwartet Sie ein sicherer Arbeitsplatz bei einem sehr gut aufgestelltem, Inhabergeführtem Unternehmen, bei welcher sich die Work-Life Balance, als auch gute Aufstiegs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten ausgewogen ausgleichen und die Hand geben.

Sprechen Sie uns gerne an, wir stellen Ihnen auf Anfrage gerne weitere Details zu unserem A-Partner vor.

Aufgaben

  • Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen der Muttergesellschaft
  • Erstellung von Steuererklärungen der Muttergesellschaft
  • Erstellung des Konzernabschlusses gemäß HGB
  • Mitwirkung bei der Erstellung der Jahresgeschäftsberichte
  • Zuständigkeit für unterschiedliche Projektaufgaben im Finance-Bereich
  • Koordination von nationalen und internationalen Gesellschaften und Vorgabe der einheitlichen Konzernprozesse

Qualifikation

  • Erfolgreich abgeschlossenes BWL-Studium mit dem Schwerpunkt Controlling, Finanz- und Rechnungswesen oder durch abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Bilanzbuchhalter*in (m/w/d)
  • Berufserfahrung im Controlling, Finanz- und Rechnungswesen oder einer vergleichbaren Position in einem Konzern, einer Gruppe oder einem Unternehmen mit mehreren Standorten
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie strukturiertes Denkvermögen und hohes Maß an Eigeninitiative
  • Selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit

Benefits

  • Die betriebliche Unterstützung, sich zum absoluten Fachspezialisten zu entwickeln
  • Alternativ, die innerbetriebliche Möglichkeit in Richtung Führungskraft vor zu stoßen
  • Die Möglichkeit, sich weiterzubilden bei voller Kostenübernahme
  • Vielfältige Sozialleistungen, Zuschuss zur bAV (Betriebsrente) und eine kostenfreie Gruppenunfallversicherung
  • Social Days (Home-Office-Möglichkeit) nach der Probezeit
  • Sehr gutes Betriebsklima
  • Attraktive Unternehmensevents

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Posted: 2026-09-21

Senior Java Developer for E-Commerce + Accounting SaaS company - remote in EU
pathway solutions gmbh – Hamburg

Remote

At pathway Solutions GmbH, we're on a mission to automate accounting for E-Commerce and SaaS companies. Our goal is to free 10,000 entrepreneurs from the burden of manual bookkeeping so they can focus on what they do best: growing their business.
We are a fast-paced, fully remote company experiencing significant customer growth, and we're looking for passionate builders to join us.

The Opportunity: own the domain of infrastructure

We are looking for a highly motivated Senior Java Developer to join our team at Pathway. You will be responsible for the development and maintenance of our core application, specifically focusing on our billing and invoice generation systems. We need someone who is not only a strong coder but also proactive, eager to master new technologies, and capable of solving complex infrastructure and concurrency challenges.

Tasks

  • Application Development: Design, develop, and maintain robust billing applications and features (e.g., invoice generation systems) using Java 25.
  • Concurrency & Performance: Architect and manage highly concurrent, multi-threaded application logic to ensure memory efficiency and system stability.
  • Infrastructure & DevOps: Take ownership of infrastructure tasks, ensuring our systems are scalable, reliable, and well-maintained.
  • Database Management: Utilize and optimize both SQL and NoSQL databases (e.g., Bigtable) to handle our evolving data requirements.
  • Integrations: Design and maintain high-quality API integrations, utilizing modern standards like Swagger/OpenAPI.
  • Cloud Operations: Implement and manage solutions within cloud environments (GCP preferred)

Requirements

  • 5+ years of professional experience in backend development, with a strong command of Java. Experience in AI Coding Tools & willingness to further drive AI Adoption in our Development process.
  • A Structured Mindset: You excel at breaking down complex problems, clarifying requirements with both technical and non-technical stakeholders, and designing clean, well-architected solutions.
  • Concurrency & Multi-threading: Strong, proven experience in async environments and multi-threaded application logic, as this is fundamental to the core application.
  • DevOps & Infrastructure: Experience in taking ownership of infrastructure and ensuring system scalability and reliability.
  • Problem-Solving Skills: Excellent debugging, troubleshooting, and analytical skills. You're comfortable navigating ambiguity and finding the root cause of an issue.
  • Strong Collaboration Skills: You communicate clearly and work effectively within a team-oriented environment. You have experience with Git, continuous deployment pipelines (like Gitlab), and agile practices like monthly scope planning and regular code reviews.

Benefits

  • Flexibility: Remote-first and family-friendly working hours. You decide when you work. No office presence required.
  • Development: Coaching budget, mentoring, and a diverse team.
  • Vacation: 30 days off to recharge.
  • Amazing Team events: last one was Mallorca in 2026
  • Compensation: An attractive salary package awaits you.
  • Growth Curve: Take on responsibility and grow with us.

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Posted: 2026-09-21

Systemadministrator (m/w/d) - Full Remote
DWWA Personalberatung GmbH – Düsseldorf

Remote

Du suchst einen sicheren Job als Systemadministrator (m/w/d) in Vollzeit mit bis zu 100% Remote-Anteil? Möchtest du die digitale Transformation in Bayern aktiv mitgestalten und auf eine verlässliche, krisenfeste Basis bauen? Suchst du ein eingespieltes Team mit starkem Rückhalt, flachen Hierarchien und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten?

Das bieten wir dir schon ab dem Erstgespräch mit uns:

  • Gratis Karriereberatung: Wir zeigen Dir Karriere- und Verdienstmöglichkeiten auf. Ganz ehrlich und objektiv
  • Wertvolles Insider Know-how: Wir geben Dir schon im Erstgespräch die Insights, die in keiner Stellenanzeige stehen
  • Die schnellste Abkürzung: Auf dem schnellsten Weg zum Kennenlernen. Wir haben den direkten Draht zu den Verantwortlichen!
  • Maximale Erfolgsquote: 98% unserer Kandidat*innen werden direkt zum Erstgespräch eingeladen
  • Alternative Jobangebote: Wenn dieser Job nicht zu dir passen sollte, machen wir uns für dich auf die Suche. Kostenlos!

Über das Unternehmen:

  • Etablierter Marktführer: Als dynamische Ausgründung mit über 1.000 Kunden treibst du als Marktführer in Bayern die Digitalisierung voran
  • Maximale Krisensicherheit: Ein stabiles, zukunftssicheres Fundament bietet dir auch in unruhigen Zeiten verlässliche Beständigkeit
  • Wertschätzendes Arbeitsumfeld: Flache Hierarchien, sehr geringe Fluktuation und gelebte Agilität prägen die Zusammenarbeit
  • Strukturierte Entwicklung: Individuelle Weiterbildungen und eine eigene Online-Lernplattform sichern deine langfristige Perspektive
  • Den Namen des Unternehmens und noch vieles mehr erzählen wir dir, sobald du dich bei uns meldest. Versprochen!

Aufgaben

  • Verlässliche Projektbegleitung: Du begleitest DMS-Projekte im kommunalen Umfeld partnerschaftlich zum Erfolg
  • Anforderungsanalyse: Du nimmst fachliche und technische Kundenanforderungen strukturiert auf und analysierst diese präzise
  • Praxisnahe Implementierung: Du übernimmst die Konfiguration und Migration der bewährten DMS-Lösung komXwork
  • Wissenstransfer: Du führst zielgerichtete Schulungen sowie Workshops für Anwenderinnen und Projektbeteiligte souverän durch
  • Nahtlose Betreuung: Du unterstützt bei Tests, Produktivsetzungen und der nachhaltigen Absicherung des laufenden Betriebs
  • Prozessoptimierung: Du analysierst Herausforderungen und wirkst aktiv an der Weiterentwicklung bestehender Standards mit

Qualifikation

  • Fundierte Erfahrung: Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im öffentlichen Dienst, kommunalen Umfeld oder bei einem IT-Systemhaus
  • IT-Verständnis: Praxis im Umgang mit SQL-Datenbanken und Powershell sowie idealerweise Microsoft-Serverumgebungen
  • Solide Fachkenntnisse: Erfahrung in der Installation, Implementierung oder Anwendung von DMS- und ECM-Systemen sowie E-Akte sind von großem Vorteil
  • Persönlichkeit: Eine lösungsorientierte, strukturierte Arbeitsweise mit Mut zum aktiven Hinterfragen und nötigem Biss
  • Kommunikationsstärke: Zugewandtes Auftreten, fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie ein Führerschein der Klasse B

Benefits

  • Sicheres Vergütungspaket: Attraktives Gehalt von bis zu 75.000 EUR je nach Erfahrung inklusive freiwilliger Ergebnisbeteiligung
  • Maximale Flexibilität: Auf Wunsch bis zu 100% Homeoffice, 31,5 Urlaubstage sowie 28 Tage Workation im Jahr für beste Work-Life-Balance
  • Verlässliche Zeiterfassung: Gleitzeit mit transparenter Ausgleichsregelung sichert deine geleisteten Arbeitszeiten verlässlich ab
  • Perfekte Mobilität: Nach der Probezeit eigener Firmenwagen zur privaten Nutzung, Jobticket sowie JobRad-Leasing
  • Zukunftssicherung: Betriebliche Altersvorsorge, Kindergartenzuschuss und eine Wellpass-Sportmitgliedschaft
  • Erstklassige Ausstattung: Top Hardware mit Laptop, Firmenhandy, Headset und zwei Bildschirmen für deinen Arbeitsplatz

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Posted: 2026-09-21

Logistics Executive
Andercore – Berlin

About Andercore

Andercore is the AI-native supplier of industrial materials for energy, infrastructure, and construction in wholesale and beyond.

We trade with global suppliers and distribute to European customers on our own account. Our AI runs the full trade and distribution end-to-end: sourcing, quality, pricing, sales, logistics, and embedded financing. For the customer, it feels like buying from their preferred local supplier; for our partners, it is the most convenient and safe way to do business across borders. Behind it, our software and agentic AI do the heavy lifting that used to take an asset-intensive supply chain with four or five intermediaries and weeks of manual coordination.

Where we are today:

  • Strong triple-digit-million euro turnover

  • Seven European markets live

  • 80+ people across Berlin (HQ), offices in London, Mumbai, and Shanghai

$40M Series B just closed, $75M raised to date from Atomico, Project A, and Inven Capital, institutional financing from international banks.

We are building the world's first and last industrial-grade AI operating system for materials, redefining how global trade works in one of the largest and most essential industries on earth.

What you will do

  • You will coordinate global transportation of goods and ensure prompt deliveries based on our customer needs

  • You will manage communication with third parties to ensure smooth business operations

  • You will open new trade lanes by finding new partners across the globe

  • You will create strong, reliable, and long-term relationships with our customers through quality work and clear communication

  • You will collaborate closely with customer success, procurement, product management, growth and engineering teams

  • You will use cutting-edge technology on Salesforce for logistics management

  • Improve and grow daily on a personal level, push for operational excellence

Who you are

  • You hold a Bachelor’s degree in a related field

  • You have 3-5 years of experience in supply chain and logistics management

  • You are data-driven with proficiency in using KPIs and CRM systems(Salesforce)

  • You have experience optimizing costs while maintaining operational excellence

  • You are fluent in German (C1 or above)

  • You have scaled logistics operations across different countries

Personality

  • You have a strong commercial mindset

  • You are independent, collaborative, and able to take significant responsibility

  • You are entrepreneurial and hands-on, fast-paced is in your DNA

  • You are a strong communicator, comfortable with different stakeholders

We are an equal-opportunity employer and welcome applicants from all backgrounds, regardless of race, ethnicity, gender identity or expression, sexual orientation, religion, age, disability, or any other characteristic. We believe that diversity drives innovation, creativity, and collective strength.

Compensation: €50K – €60K

  • • Yearly On Target Earnings (Fixed + Bonus) €50K – €60K

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Posted: 2026-09-21

Chief of Staff, Strategy & AI Enablement
Andercore – Berlin

About Andercore

Andercore is the AI-native supplier of industrial materials for energy, infrastructure, and construction in wholesale and beyond.

We trade with global suppliers and distribute to European customers on our own account. Our AI runs the full trade and distribution end-to-end: sourcing, quality, pricing, sales, logistics, and embedded financing. For the customer, it feels like buying from their preferred local supplier; for our partners, it is the most convenient and safe way to do business across borders. Behind it, our software and agentic AI do the heavy lifting that used to take an asset-intensive supply chain with four or five intermediaries and weeks of manual coordination.

Where we are today:

  • Strong triple-digit-million euro turnover

  • Seven European markets live

  • 80+ people across Berlin (HQ), offices in London, Mumbai, and Shanghai

$40M Series B just closed, $75M raised to date from Atomico, Project A, and Inven Capital, institutional financing from international banks.

We are building the world's first and last industrial-grade AI operating system for materials, redefining how global trade works in one of the largest and most essential industries on earth.

We are hiring a Chief of Staff to the CEO. This is not a coordination role. This is a company-building role.

You will operate at the center of how Andercore runs. Across strategy, execution, finance, and operations. With exposure to the board and full proximity to the CEO.

  • Your job is not the product. Your job is the company itself.

  • Starting in the CEO office, you will shape how decisions are made, how priorities are set, and how execution happens across the entire organization. From the CEO level into the C-level layer, and from there into the company.

  • Your mandate is simple: make the company run better, faster, and more intelligently - every single day.

What You Will Do

Run the Company Operating System

  • Drive the CEO agenda across all functions

  • Build and enforce a clear operating cadence (weekly, monthly, quarterly)

  • Create full transparency on performance: GMV, Net Revenue, margin, working capital

  • Identify bottlenecks early and force resolution

Translate Strategy into Execution

  • Break down company strategy into concrete, executable plans

  • Align all CEO direct reports on priorities and timelines

  • Track execution rigorously and intervene where needed

  • Act as sparring partner to senior leadership

Own Business and Financial Steering

  • Work closely with Finance on P&L, balance sheet, and liquidity

  • Understand and challenge core drivers: pricing, margin, AR/AP, capital efficiency

  • Support investor communication and board preparation

  • Ensure decision-making is data-driven and fast

Drive AI in How We Operate

  • Apply AI to how the company runs - not to the product itself

  • Identify where workflows can be automated or improved

  • Deploy tools that increase speed, quality, and leverage across teams

  • Push for continuous improvement in execution

Lead High-Impact Projects

  • Own cross-functional initiatives end-to-end (e.g. M&A, market expansion, funding)

  • Run due diligence and support integration efforts

  • Solve ambiguous, high-stakes problems with speed and clarity

What We Are Looking For

  • 5+ years at McKinsey & Company, Boston Consulting Group, or Bain & Company
    or top-tier investment banking with strong M&A exposure

  • Proven track record of applying AI tools in real operating environments

  • Strong financial understanding (P&L, balance sheet, cash flow)

  • Exceptional structuring and problem-solving skills

  • Ability to operate under pressure in a high-performance environment

Languages

  • Native-level English required

  • German strongly preferred

What Success Looks Like

  • Decisions are faster, better, and data-driven

  • AI meaningfully improves internal execution

  • The CEO is focused on the highest-leverage topics

  • The company runs on a clear, enforced operating system

  • Leadership is aligned and executes with speed and clarity

Why Join

  • Work directly with the CEO on the most critical topics

  • Exposure to board-level thinking and decision-making

  • Full visibility across the company

  • Opportunity to shape how a high-growth company is run

  • Steep learning curve with real responsibility from day one

We are an equal-opportunity employer and welcome applicants from all backgrounds, regardless of race, ethnicity, gender identity or expression, sexual orientation, religion, age, disability, or any other characteristic. We believe that diversity drives innovation, creativity, and collective strength.

Compensation: €90K – €120K

  • • Yearly On Target Earnings (Fixed + Bonus) €90K – €120K

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Posted: 2026-09-21

Backend Engineer - FinTech
Andercore – Berlin

About Andercore

Andercore is the AI-native supplier of industrial materials for energy, infrastructure, and construction in wholesale and beyond.

We trade with global suppliers and distribute to European customers on our own account. Our AI runs the full trade and distribution end-to-end: sourcing, quality, pricing, sales, logistics, and embedded financing. For the customer, it feels like buying from their preferred local supplier; for our partners, it is the most convenient and safe way to do business across borders. Behind it, our software and agentic AI do the heavy lifting that used to take an asset-intensive supply chain with four or five intermediaries and weeks of manual coordination.

Where we are today:

  • Strong triple-digit-million euro turnover

  • Seven European markets live

  • 80+ people across Berlin (HQ), offices in London, Mumbai, and Shanghai

$40M Series B just closed, $75M raised to date from Atomico, Project A, and Inven Capital, institutional financing from international banks.

We are building the world's first and last industrial-grade AI operating system for materials, redefining how global trade works in one of the largest and most essential industries on earth.

Financial systems demand a different level of precision. You will work on the backend infrastructure that handles payments, financial data, reconciliation, and compliance-critical workflows — systems where correctness and auditability are non-negotiable.

Tech Stack: Java 21 (Spring Boot 3), Python, PostgreSQL, AWS, Kinesis, Terraform, GitHub Actions, TypeScript.

What you will do

  • Design and implement backend services for payment processing, invoicing, reconciliation, and smart financial reporting.

  • Build robust, auditable data pipelines that ensure accuracy and traceability across all financial operations.

  • Develop and maintain integrations with payment gateways, banking APIs, and financial data providers.

  • Enforce data integrity standards and implement patterns for idempotency, retry logic, and failure handling in financial flows.

  • Collaborate with compliance and product teams to translate regulatory requirements into technical implementation.

  • Contribute to fraud detection logic, rate limiting, and access control mechanisms that protect financial operations.

  • Own incidents end-to-end — investigate, resolve, and drive post-mortems to improve system reliability.

Who you are

  • 5-7+ years of backend engineering experience, with meaningful exposure to FinTech, payments, or financial data systems.

  • Strong proficiency in Java (Spring Boot) with a deep understanding of transactional systems and data consistency.

  • Solid experience with PostgreSQL, including schema design, indexing, and query optimization for financial data.

  • Experience integrating with payment processors (Stripe, Adyen, or similar) or open banking APIs.

  • High ownership mindset — you care about correctness as much as you care about delivery speed.

  • Calm under pressure, structured in your thinking, and rigorous in your testing practices.

We are an equal-opportunity employer and welcome applicants from all backgrounds, regardless of race, ethnicity, gender identity or expression, sexual orientation, religion, age, disability, or any other characteristic. We believe that diversity drives innovation, creativity, and collective strength.

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Posted: 2026-09-21

Backend Engineer - Supply Chain & Logistics
Andercore – Berlin

About Andercore

Andercore is the AI-native supplier of industrial materials for energy, infrastructure, and construction in wholesale and beyond.

We trade with global suppliers and distribute to European customers on our own account. Our AI runs the full trade and distribution end-to-end: sourcing, quality, pricing, sales, logistics, and embedded financing. For the customer, it feels like buying from their preferred local supplier; for our partners, it is the most convenient and safe way to do business across borders. Behind it, our software and agentic AI do the heavy lifting that used to take an asset-intensive supply chain with four or five intermediaries and weeks of manual coordination.

Where we are today:

  • Strong triple-digit-million euro turnover

  • Seven European markets live

  • 80+ people across Berlin (HQ), offices in London, Mumbai, and Shanghai

$40M Series B just closed, $75M raised to date from Atomico, Project A, and Inven Capital, institutional financing from international banks.

We are building the world's first and last industrial-grade AI operating system for materials, redefining how global trade works in one of the largest and most essential industries on earth.

Our Supply Chain & Logistics domain sits at the core of what we build — handling real-time data flows, complex routing logic, and integrations with a fragmented ecosystem of providers. You will help shape the systems that make operations predictable and scalable for our customers.

Tech Stack: Java 21 (Spring Boot 3), Python, PostgreSQL, Kinesis, AWS, Terraform, GitHub Actions, Node.js, TypeScript.

What you will do

  • Design and build backend services that power supply chain workflows — from order management to LSP integrations and real-time tracking.

  • Develop event-driven pipelines that process high-throughput logistics data reliably and at scale.

  • Build and maintain integrations with third-party logistics providers, ERPs, and warehouse management systems.

  • Own and evolve the data models that represent complex supply chain entities: shipments, inventory positions, fulfillment nodes.

  • Identify performance bottlenecks and lead the engineering effort to resolve them in production systems.

  • Work with LLM APIs (OpenAI, Anthropic, Gemini) to build intelligent workflows and automation.

  • Collaborate closely with Product and domain experts to translate operational complexity into clean technical solutions.

  • Contribute to architecture decisions and raise the engineering bar through rigorous code reviews and documentation.

Who you are

  • 5-7+ years of experience in backend engineering, ideally within logistics, supply chain, or operations-intensive domains.

  • Strong command of Java (Spring Boot) or equivalent JVM-based frameworks; Python a strong plus.

  • Experience designing systems that handle real-time data ingestion and processing (Kafka, Kinesis, or similar).

  • Comfortable with relational databases (PostgreSQL) and modeling complex, interrelated business domains.

  • Pragmatic approach to distributed systems — you understand trade-offs around consistency, availability, and latency.

  • Exposure to third-party API integrations and the messiness that comes with legacy and external systems.

  • Intellectually curious, detail-oriented, and motivated by shipping things that work reliably in the real world.

We are an equal-opportunity employer and welcome applicants from all backgrounds, regardless of race, ethnicity, gender identity or expression, sexual orientation, religion, age, disability, or any other characteristic. We believe that diversity drives innovation, creativity, and collective strength.

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Posted: 2026-09-21

Data Lead (BI & Analytics)
Andercore – Berlin

About Andercore

Andercore is the AI-native supplier of industrial materials for energy, infrastructure, and construction in wholesale and beyond.

We trade with global suppliers and distribute to European customers on our own account. Our AI runs the full trade and distribution end-to-end: sourcing, quality, pricing, sales, logistics, and embedded financing. For the customer, it feels like buying from their preferred local supplier; for our partners, it is the most convenient and safe way to do business across borders. Behind it, our software and agentic AI do the heavy lifting that used to take an asset-intensive supply chain with four or five intermediaries and weeks of manual coordination.

Where we are today:

  • Strong triple-digit-million euro turnover

  • Seven European markets live

  • 80+ people across Berlin (HQ), offices in London, Mumbai, and Shanghai

$40M Series B just closed, $75M raised to date from Atomico, Project A, and Inven Capital, institutional financing from international banks.

We are building the world's first and last industrial-grade AI operating system for materials, redefining how global trade works in one of the largest and most essential industries on earth.

Mission

Today there is no dedicated owner for business intelligence and analytics. Departments build their own reports directly on Salesforce (CRM and ERP), leading to inconsistent metric definitions and duplicated work. Databricks is in place as the data platform and Metabase is licensed for visualization, but neither is systematically used. The tooling exists; the foundation and ownership do not.

This role builds and owns the data function end to end: a single, trusted data foundation on Databricks, one definition per metric, and reliable financial, controlling, and operational reporting on top of it. It is a player-coach role. The first hire builds hands-on, then grows a small team.

Within 12 months, every financial, controlling, and operational number at Andercore comes from one governed data foundation, and every department can self-serve its core reports without building on raw Salesforce data.

Core responsibilities

  • Own the data platform: ingestion from Salesforce and other sources into Databricks, data modeling, quality, and documentation.

  • Build the metric layer: one definition per KPI (GMV, NRM, OTP, working capital metrics, and others), agreed with Finance and Operations, versioned and documented.

  • Deliver the three core report suites: financial reporting (CEO, CFO, board), controlling (FP&A), and operational reporting (supply, logistics, commercial).

  • Stand up Metabase as the single reporting front end and migrate departments off ad-hoc Salesforce reports.

  • Partner with Finance (FP&A), Operations, and Commercial as the go-to person for data questions; translate business questions into models and reports.

  • Prepare investor and board reporting data packs together with the CEO and CFO function.

  • Hire and manage one Data/BI Analyst once the foundation stands; define the longer-term team shape.

Must-have

  • 4-8 years in analytics engineering or data/BI roles, with clear hands-on depth: strong SQL, dbt (or equivalent transformation framework), and a lakehouse or warehouse platform, ideally Databricks.

  • Has built a metric or semantic layer before: can describe a project where they consolidated conflicting KPI definitions into one governed model.

  • Direct experience with the Salesforce data model as a source system, including its object model quirks and API/ETL constraints.

  • Understands the unit economics of a trading, distribution, or marketplace business: gross margin, net revenue margin, working capital, inventory or flow metrics. Physical goods, not pure SaaS.

  • Business-facing communication: comfortable in the room with a CFO or COO, able to push back on metric definitions and prioritize ruthlessly.

  • Player-coach mindset: wants to build hands-on for the first 6-12 months, then lead a small team.

Nice-to-have

  • Metabase experience (or a comparable BI tool such as Looker or Tableau, with willingness to work in Metabase).

  • German language skills (working language is English; German helps with some internal stakeholders).

  • Prior experience in a venture-backed scale-up between Series A and C.

  • Exposure to finance systems integration (ERP, accounting data, bank/payment data) for controlling and cash reporting.

  • First leadership experience (1-3 reports).

We are an equal-opportunity employer and welcome applicants from all backgrounds, regardless of race, ethnicity, gender identity or expression, sexual orientation, religion, age, disability, or any other characteristic. We believe that diversity drives innovation, creativity, and collective strength.

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Posted: 2026-09-21

Backend Engineer (AI Agents/Workflows)
Andercore – Berlin

About Andercore

Andercore is the AI-native supplier of industrial materials for energy, infrastructure, and construction in wholesale and beyond.

We trade with global suppliers and distribute to European customers on our own account. Our AI runs the full trade and distribution end-to-end: sourcing, quality, pricing, sales, logistics, and embedded financing. For the customer, it feels like buying from their preferred local supplier; for our partners, it is the most convenient and safe way to do business across borders. Behind it, our software and agentic AI do the heavy lifting that used to take an asset-intensive supply chain with four or five intermediaries and weeks of manual coordination.

Where we are today:

  • Strong triple-digit-million euro turnover

  • Seven European markets live

  • 80+ people across Berlin (HQ), offices in London, Mumbai, and Shanghai

$40M Series B just closed, $75M raised to date from Atomico, Project A, and Inven Capital, institutional financing from international banks.

We are building the world's first and last industrial-grade AI operating system for materials, redefining how global trade works in one of the largest and most essential industries on earth.

The Tech team will allow you to work alongside a group of highly ambitious and knowledgeable Engineers, while being faced with complex problems and being exposed to commercial.

The Tech Stack: Python, LangGraph, LLM APIs (OpenAI, Anthropic, Gemini), AWS, GitHub Actions, Node.js, Java 21 (Spring Boot 3), Postgres, Kinesis, Terraform, Typescript, NextJS, React.


What you will do

  • Design, develop, test, deploy, and maintain backend services that integrate AI/ML capabilities into our products.

  • Build clean, maintainable, and reusable code with a focus on scalability and performance.

  • Develop and optimize APIs that power AI-driven features.

  • Collaborate with frontend engineers to connect user-facing experiences with AI-enabled backend logic.

  • Implement and improve distributed systems and data pipelines.

  • Work with LLM APIs (OpenAI, etc.) to build intelligent workflows and automation.

  • Participate in code reviews, knowledge-sharing sessions, and architecture discussions.

  • Stay current with emerging AI technologies and backend best practices.


Who you are

  • Experience Level: 3–5 years as a backend or full-stack engineer, with exposure to AI/ML integrations.

  • Solid programming skills in Java (Spring Boot) and familiarity with Python for data processing or AI integration.

  • Experience with relational databases (PostgreSQL or BigQuery) and writing efficient queries.

  • Comfortable working with cloud infrastructure (AWS preferred) and CI/CD tooling.

  • Understanding of distributed systems, event-driven architecture, and microservices.

  • Interest or experience in building AI-enabled products (e.g., working with OpenAI API, fine-tuning models, or prompt engineering).

  • Strong communicator who can explain technical ideas to both technical and non-technical stakeholders.

  • Proactive, collaborative, and eager to contribute ideas and improvements.

We are an equal-opportunity employer and welcome applicants from all backgrounds, regardless of race, ethnicity, gender identity or expression, sexual orientation, religion, age, disability, or any other characteristic. We believe that diversity drives innovation, creativity, and collective strength.

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Posted: 2026-09-21

Lead Product Manager, B2B Trade Platform
Andercore – Berlin

About Andercore

Andercore is the AI-native supplier of industrial materials for energy, infrastructure, and construction in wholesale and beyond.

We trade with global suppliers and distribute to European customers on our own account. Our AI runs the full trade and distribution end-to-end: sourcing, quality, pricing, sales, logistics, and embedded financing. For the customer, it feels like buying from their preferred local supplier; for our partners, it is the most convenient and safe way to do business across borders. Behind it, our software and agentic AI do the heavy lifting that used to take an asset-intensive supply chain with four or five intermediaries and weeks of manual coordination.

Where we are today:

  • Strong triple-digit-million euro turnover

  • Seven European markets live

  • 80+ people across Berlin (HQ), offices in London, Mumbai, and Shanghai

$40M Series B just closed, $75M raised to date from Atomico, Project A, and Inven Capital, institutional financing from international banks.

We are building the world's first and last industrial-grade AI operating system for materials, redefining how global trade works in one of the largest and most essential industries on earth.

About this role

We're hiring a Director Product Management to own a core product area end to end. This is a hands-on leadership role: you'll set direction and ship it yourself, reporting directly to the founder.

What you will own

  • A P&L-relevant product area (logistics automation, pricing, or embedded finance) from discovery to shipped outcomes

  • Concrete targets, not vibes: we run on automation and retention metrics, and your area will have a number attached

  • Discovery with real users: traders, logistics operators, and buyers, weekly and in person

  • Prioritization and delivery with your engineering squad, including the calls on what not to build

  • Post-launch iteration driven by usage data and margin impact, not opinion

What you bring

  • 5+ years in product management with at least 2 at a B2B scale-up, owning a product area through significant growth

  • Shipped products in an operations-heavy domain: logistics, marketplaces, supply chain, fintech, or similar

  • Fluency with data: you pull your own numbers, define your own metrics, and change course when they tell you to

  • A track record of fast MVP cycles: built, measured, iterated or killed, and you can walk us through the decisions

  • Experience shipping AI-powered features to production is a strong plus

  • Fluent English; German is a plus, not a requirement

    What this role is not

  • Not a people-management role on day one. You'll lead through the product, with a path to building a team as the org scales.

  • Not a strategy-deck job. If your best work lives in slides rather than shipped product, this isn't the fit.

Who you are

  • You are slef-motivated, iterating fast, and eager for product success

  • You are a self-starter who takes ownership of a problem and makes sure it’s solved

  • You are comfortable with giving and receiving feedback for continuous improvement

  • A lifelong learner, someone who can dive into a domain quickly and become an expert

  • Data-informed, business-oriented and relentless in execution

We are an equal-opportunity employer and welcome applicants from all backgrounds, regardless of race, ethnicity, gender identity or expression, sexual orientation, religion, age, disability, or any other characteristic. We believe that diversity drives innovation, creativity, and collective strength.

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Posted: 2026-09-21

Salesforce Product Owner
Andercore – Berlin

About Andercore

Andercore is the AI-native supplier of industrial materials for energy, infrastructure, and construction in wholesale and beyond.

We trade with global suppliers and distribute to European customers on our own account. Our AI runs the full trade and distribution end-to-end: sourcing, quality, pricing, sales, logistics, and embedded financing. For the customer, it feels like buying from their preferred local supplier; for our partners, it is the most convenient and safe way to do business across borders. Behind it, our software and agentic AI do the heavy lifting that used to take an asset-intensive supply chain with four or five intermediaries and weeks of manual coordination.

Where we are today:

  • Strong triple-digit-million euro turnover

  • Seven European markets live

  • 80+ people across Berlin (HQ), offices in London, Mumbai, and Shanghai

$40M Series B just closed, $75M raised to date from Atomico, Project A, and Inven Capital, institutional financing from international banks.

We are building the world's first and last industrial-grade AI operating system for materials, redefining how global trade works in one of the largest and most essential industries on earth.

What you will own

Roadmap and backlog: own the SF backlog end to end. Run intake across Sales, Operations, Finance, and Customer Success and translate business needs into clear requirements with acceptance criteria and priority.

Automation delivery: design, build, and test declarative automation (Flow, validation rules, approval processes, assignment logic) but also manage the AI layer accross the org.

Developer partnership: scope Apex-heavy and integration work with our Salesforce developers, review their output for fit and maintainability, and decide what belongs in configuration versus code.

Administration and operations: own day-to-day administration: users and licenses, the security and sharing model, profiles and permission sets, sandbox and release management, and business-as-usual support. This is the Administrator function.

Data quality and governance: protect the integrity of the data model, prevent one-off requests from fragmenting it, and own deduplication, validation, and reporting hygiene.

Stakeholder management: be the single point of contact for everything Salesforce. Set expectations, communicate tradeoffs, and report progress against the automation targets.

What you bring

• 5+ years on the Salesforce platform, with real ownership of an org's roadmap or backlog

• Expert in declarative automation: Flow, validation rules, approval processes, and the security model

• Hands-on with day-to-day administration: users and licenses, profiles and permission sets, sandboxes, and release management

• Able to read and scope Apex, comfortable reviewing developer work and drawing the configuration-versus-code line

• A proven record of translating business needs into shipped solutions across multiple departments

• Salesforce Administrator certification; Advanced Administrator or Platform App Builder strongly preferred

• Fluent English, and comfort being the single owner of a business-critical system

We are an equal-opportunity employer and welcome applicants from all backgrounds, regardless of race, ethnicity, gender identity or expression, sexual orientation, religion, age, disability, or any other characteristic. We believe that diversity drives innovation, creativity, and collective strength.

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Posted: 2026-09-21

Senior Specialist HR Administration (m/w/d)
HUMMEL AG – Denzlingen

Seit über 75 Jahren entwickeln und produzieren wir bei HUMMEL innovative Lösungen in der Verbindungstechnik – von hochwertigen Komponenten für die Elektrotechnik bis hin zu modernem Zubehör für Heizungs- und Trinkwassersysteme. Als unabhängiges, mittelständisches Familienunternehmen mit Hauptsitz in Denzlingen stehen wir für Qualität, Präzision und Verlässlichkeit.

Heute sind wir international vernetzt mit 9 Niederlassungen und einem starken globalen Partnernetzwerk. Rund 600 engagierte Mitarbeitende bringen bei uns täglich ihr Know-how und ihre Ideen ein – in einem modernen Arbeitsumfeld mit kurzen Wegen, flachen Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum. Werde auch du Teil des erfolgreichen HUMMEL-Teams und bewirb dich jetzt für unseren Standort in Denzlingen.

Aufgaben

Bei uns geht es nicht nur um Technik – sondern darum, Lösungen zu schaffen, die unsere Kunden wirklich weiterbringen. In deiner Rolle als Senior Specialist HR Administration (m/w/d) arbeitest du eigenverantwortlich und eng mit deinem Team zusammen. Konkret bedeutet das:

  • Du bist fachliche Ansprechperson für das HR-Administration-Team und unterstützt bei dessen Weiterentwicklung
  • Du verantwortest die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung inklusive Prüfung und Bearbeitung relevanter Sonderfälle
  • Du berätst Mitarbeitende und Führungskräfte in HR-administrativen sowie arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
  • Du verantwortest die Personalstammdaten, Arbeitszeit- und Urlaubskonten sowie die elektronische Zeiterfassung
  • Du bist Ansprechperson für Behörden, Sozialversicherungsträger und den Betriebsrat.
  • Du erstellst HR-Reportings, Auswertungen und Kennzahlen und stellst eine hohe Datenqualität sicher
  • Du betreust und optimierst HR-Systeme und administrative Prozesse
  • Du wirkst bei HR-Projekten mit und unterstützt die Weiterentwicklung unserer Personalarbeit

Und das Beste: Deine Ideen sind nicht nur willkommen - sie sind gewünscht.

Qualifikation

Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und fundierte Berufserfahrung in der HR-Administration.

Erforderliche Fachkenntnisse:

  • Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie in der Entgeltabrechnung
  • Du hast Erfahrung mit Abrechnungssoftware, idealerweise DATEV/Lodas
  • Du bringst erste Führungserfahrung oder Erfahrung in der fachlichen Anleitung von Mitarbeitenden mit
  • Du verfügst über gute MS-Office-Kenntnisse und sehr gute Deutschkenntnisse (C2)

Wünschenswerte Erfahrung:

  • Analytische Fähigkeiten
  • Bereichsübergreifendes, prozessorientiertes Denken
  • Industrieerfahrung

Persönlich überzeugst du uns durch

  • Kommunikations- und Moderationsfähigkeit in unterschiedlichen Hierarchieebenen
  • Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
  • Service- und lösungsorientiertes Denken
  • Selbständige Arbeitsweise
  • Fehlerbewusstsein & KPI Gedanke

Benefits

Wir wissen: Gute Arbeit braucht gute Bedingungen. Deshalb bieten wir dir:

  • Sicherer und moderner Arbeitsplatz
  • Flache Hierarchien, offene Kommunikation und eine gelebte Du-Kultur
  • Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
  • Vermögenswirksame Leistung
  • JobRad-Leasing & Hansefit-Mitgliedschaft
  • Firmen-Events wie Sommerfest und Weihnachtsfeier
  • Arbeitskleidung, Parkplätze & kleine Aufmerksamkeiten zwischendurch

Lust auf ein Unternehmen, das Werte mit Fortschritt verbindet? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Dann werde Teil unseres HUMMEL-Teams am Standort . Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Karriereportal unter Angabe deines Gehaltswunsches und deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Du hast Fragen zur Stelle? Dann melde dich gern direkt bei unserer HR-Abteilung Tel. 07666/91110-811

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Posted: 2026-09-21

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3 years ago Category : Stock-Trading-Strategies-for-Beginners-en
Stock Trading Strategies for Beginners: ETF Investing Basics

Stock Trading Strategies for Beginners: ETF Investing Basics

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3 years ago Category : Stock-Trading-Strategies-for-Beginners-en
When it comes to stock trading, beginners may find penny stocks to be an appealing option due to their low share prices. However, penny stock trading can be highly volatile and risky. Here are some tips and strategies for beginners looking to dip their toes into penny stock trading:

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3 years ago Category : Stock-Trading-Strategies-for-Beginners-en
Swing trading is a popular stock trading strategy that is well-suited for beginners looking to capitalize on short- to medium-term price movements in the market. Unlike day trading, which involves buying and selling stocks within the same trading day, swing trading involves holding onto stocks for a few days to a few weeks to take advantage of price swings.

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3 years ago Category : Stock-Trading-Strategies-for-Beginners-en
Are you looking to start your stock trading journey as a beginner? Income investing can be a great strategy to consider as you dip your toes into the world of stock trading. Income investing focuses on generating a consistent stream of income through dividends and interest payments from your investments. Here are some income investing methods that beginners can explore:

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3 years ago Category : Stock-Trading-Strategies-for-Beginners-en
Understanding Contrarian Investing: A Stock Trading Strategy for Beginners

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3 years ago Category : Stock-Trading-Strategies-for-Beginners-en
When it comes to stock trading strategies for beginners, dividend growth investing is a popular choice due to its focus on long-term wealth creation through consistent dividends and capital appreciation. This strategy involves investing in companies that have a history of increasing their dividends over time, highlighting their commitment to shareholder value and financial stability.

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3 years ago Category : Stock-Trading-Strategies-for-Beginners-en
When it comes to stock trading, beginners may feel overwhelmed by the various strategies and approaches available. One popular and time-tested strategy that beginners can consider is value investing. Value investing involves identifying undervalued stocks that have strong fundamentals and long-term growth potential. In this blog post, we will explore some key principles of value investing that beginners can use to build a successful stock trading strategy.

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3 years ago Category : Stock-Trading-Strategies-for-Beginners-en
Stock Trading Strategies for Beginners: Short-Term Trading Tips

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3 years ago Category : Stock-Trading-Strategies-for-Beginners-en
When it comes to venturing into the world of stock trading, beginners often find themselves overwhelmed with the multitude of strategies and approaches available. One popular approach that many beginners may find suitable is long-term investment. In this blog post, we will delve into some stock trading strategies for beginners focusing on long-term investment approaches.

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3 years ago Category : Pet-Care-Guides-and-Tips-en
Pet Care Guides and Tips: Common Pet Health Issues

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