Wir - die SSH Software und Systemberatung GmbH - zählen zu den führenden deutschen Anbietern für ERP/PPS Branchensoftware für die Verpackungsindustrie und befinden uns auf permanentem Wachstumskurs. Unser Kundenkreis besteht überwiegend aus mittelständischen Verpackungsunternehmen sowie Unternehmensgruppen aus dem Bereich Herstellung und Verarbeitung von Wellpappe, Kartonagen und Displays. Zur Erweiterung unseres Entwicklungsteams suchen wir einen qualifizierten Software-Entwickler für den Bereich PPS/Arbeitsvorbereitung (m/w/d).

Aufgaben

• Konzeption, Entwicklung und Realisierung von Entwicklungsprojekten bzw. Konvertierungen in VB.net / C# / Blazor / MS-SQL-Server
• Entwicklung individueller Kundenprojekten und Anpassungen in Zusammenarbeit mit unserem Projektteam
• Unterstützung bei der Implementierung von Neuprojekten
• Unterstützung des Produktionssupports
• Durchführen von Code Reviews und Erstellen von Dokumentationen

Qualifikation

• Studium der Informatik (B.Sc.) oder Ausbildung zum Fachinformatiker Anwendungsentwicklung mit mehrjähriger Berufserfahrung
• sehr gute Kenntnisse in VB.net / C# / Datenbank SQL Server
• gute Kenntnisse in Blazor und DevExpress von Vorteil
• gute Kenntnisse betriebswirtschaftlicher und produktionsseitiger Prozesse
• Team- und Kommunikationsfähigkeit

Benefits

• angenehmes Arbeitsumfeld mit kollegialer Teamatmosphäre
• flexible Arbeitszeiten
• betriebliche Altervorsorge
• Home-Office-Optionen
• einen sicheren Arbeitsplatz in einem krisenfesten Branchenumfeld

Interessiert? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung

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Sie wünschen sich einen Arbeitsplatz in einem aufstrebenden Unternehmen in einer zukunftsweisenden Branche? Dann sind Sie bei uns richtig. DWL Bohrung ist der kompetente Partner für anspruchsvolle Projekte im Leitungstiefbau, insbesondere Breitbandausbau. Für die weitere Expansion suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere

Ihre Aufgaben

Ganzheitliche Betreuung des Personalwesens, insbesondere

• Personalverwaltung
• Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung, Kommunikation mit Finanzamt, SV-Trägern, Berufsgenossenschaft etc.
• Erstellung von Verträgen und Zeugnissen, Durchführung von arbeitsrechtlichen Maßnahmen
• Betreuung und Beratung der Mitarbeiter; Personalentwicklung
• Auswertungen und Statistiken, Personalbedarfsplanung

Ihr Profil

• abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Berufserfahrung im Personalwesen sowie Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
• Erfahrung mit Baulohn und im Bausektor von Vorteil aber kein Muss
• soziale Kompetenz und hohe kommunikative Fähigkeiten
• Zuverlässigkeit, Diskretion und Loyalität
• ausgezeichnete Deutschkenntnisse

Was Sie erwartet

• unbefristeter Arbeitsvertrag in einer Zukunftsbranche
• breites Aufgabenspektrum mit verantwortungsvollen Aufgaben
• hoch motiviertes Team
• Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Kontakt

Werden Sie Teil eines erfolgreichen Teams! Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.
Für Vorabinformationen steht Ihnen Herr Dreifürst unter Tel. 0172-8148 662 gerne zur Verfügung.

Der Bewerbungsprozess wird durch die dreifürst consulting im Auftrag der DWL Bohrung GmbH begleitet.

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Du möchtest als Personalberater (m/w/d) in München Menschen mit dem richtigen Job glücklich machen und in einem Team arbeiten, das Teamwork lebt?

Dann haben wir den richtigen Job für Dich! Werde Teil unseres erfolgreichen internen Teams in München als Personalberater (m/w/d) – ab sofort und im Rahmen einer Vollzeitbeschäftigung.

Wir bieten Dir

• Attraktives Gehalt mit erfolgsorientierten Bonuszahlungen
• Vertrauensarbeitszeit & Home Office-Regelung (1 Tag/Woche)
• "YouDay" – ein zusätzlicher Urlaubstag an Deinem Geburtstag, um Dich zu feiern
• Zugang zu Fitnessstudios, Online-Kursen & Wellness-Angeboten mit Wellhub sowie JobRad-Leasing, weil uns Deine Gesundheit wichtig ist
• Qualifikation / Weiterentwicklung und umfangreiches Onboarding
• Exklusive Rabatte von Top-Marken bei verschiedenen Onlinehändlern durch Corporate Benefits
• Möglichkeit der betrieblichen Berufsunfähigkeitsversicherung (bBU) und der betrieblichen Altersvorsorge (bAV) mit AG-Zuschuss über das gesetzliche Mindestmaß hinaus

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung als Personalberater (m/w/d) in München! Uns geht es um Dein Können, deshalb verzichten wir ab sofort auf ein Anschreiben – Dein Lebenslauf genügt. Hast Du noch Fragen? Melde Dich gerne bei uns!

Deine Aufgaben

• Mit Engagement überzeugst Du neue Kunden von unseren Personaldienstleistungen vor allem im gewerblich-technischen Bereich und baust auf diesem Wege unser Netzwerk weiter aus
• Du unterstützt unsere Kunden professionell und zuverlässig bei ihren Personalangelegenheiten
• Zu Deiner Verantwortung gehört die Personalbeschaffung von A-Z: Von der Einleitung aller Recruitingmaßnahmen über die Bewerberauswahl sowie Interviewführung bis hin zur Einstellung
• Du betreust unsere Mitarbeiter auf Augenhöhe und stehst ihnen mit Rat und Tat zur Seite
• Du bist zuständig für die bedarfsgerechte Disposition unserer Mitarbeiter sowie die verlässliche Planung der Kundeneinsätze
• Die Personalsachbearbeitung rundet Dein Aufgabengebiet ab

Das bringst Du mit

• Eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen oder im gewerblich-technischen Bereich und/oder ein abgeschlossenes Studium
• Vertriebserfahrung, idealerweise aus der Personaldienstleistungsbranche
• Gute Kenntnisse in MS Office, Kenntnisse in zvoove pdl und zvoove recruit sind wünschenswert
• Kommunikationsstärke, Empathie und ein wertschätzender und professioneller Umgang mit Menschen

Über SYNERGIE

Erfolg entsteht im WIR - als Personaldienstleister begleiten wir Menschen auf ihrem beruflichen Weg und eröffnen ihnen neue Perspektiven - transparent, teamorientiert, wertschätzend, modern & Chancen nutzend! Als Teil unseres internen Teams bist Du goldrichtig, wenn auch Du die Vermittlung von Arbeitskräften als positive Herausforderung siehst und uns dabei unterstützen möchtest, unser bundesweites Netzwerk zu stärken.

SYNERGIE Personal ist Unterzeichner der Charta der Vielfalt und wir sind stolz auf die Vielfalt in unserem Unternehmen. Alle Stellenangebote richten sich grundsätzlich an Menschen jeglichen Geschlechts oder Alters, jeglicher Herkunft, Orientierung oder Identität!

Hier sind wir bei Fragen zu erreichen!

Petra Martinez

Telefon: 0151 5443 8230

Mail: SYNERGIE Personal Deutschland GmbH - Zentrale

Gebrüder-Himmelheber-Str. 7

76135 Karlsruhe

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Du liebst den Vertrieb und möchtest als Personalberater (m/w/d) in Darmstadt in einem Team arbeiten, das Teamwork lebt?

Dann haben wir den richtigen Job für Dich! Werde Teil unseres erfolgreichen internen Teams in Darmstadt als Personalberater (m/w/d) – ab sofort und im Rahmen einer Vollzeitbeschäftigung.

Wir bieten Dir

• Attraktives Gehalt mit erfolgsorientierten Bonuszahlungen
• Vertrauensarbeitszeit & Home Office-Regelung (1 Tag/Woche)
• "YouDay" – ein zusätzlicher Urlaubstag an Deinem Geburtstag, um Dich zu feiern
• Zugang zu Fitnessstudios, Online-Kursen & Wellness-Angeboten mit Wellhub sowie JobRad-Leasing, weil uns Deine Gesundheit wichtig ist
• Qualifikation / Weiterentwicklung und umfangreiches Onboarding
• Exklusive Rabatte von Top-Marken bei verschiedenen Onlinehändlern durch Corporate Benefits
• Möglichkeit der betrieblichen Berufsunfähigkeitsversicherung (bBU) und der betrieblichen Altersvorsorge (bAV) mit AG-Zuschuss über das gesetzliche Mindestmaß hinaus

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung als Personalberater (m/w/d) in Darmstadt! Uns geht es um Dein Können, deshalb verzichten wir ab sofort auf ein Anschreiben – Dein Lebenslauf genügt. Hast Du noch Fragen? Melde Dich gerne bei uns!

Deine Aufgaben

• Mit Engagement überzeugst Du neue Kunden von unseren Personaldienstleistungen und baust auf diesem Wege unser Netzwerk weiter aus
• Du unterstützt unsere Kunden professionell und zuverlässig bei ihren Personalangelegenheiten
• Zu Deiner Verantwortung gehört die Personalbeschaffung von A-Z: Von der Einleitung aller Recruitingmaßnahmen über die Bewerberauswahl sowie Interviewführung bis hin zur Einstellung
• Du betreust unsere Mitarbeiter auf Augenhöhe und stehst ihnen mit Rat und Tat zur Seite
• Du bist zuständig für die bedarfsgerechte Disposition unserer Mitarbeiter sowie die verlässliche Planung der Kundeneinsätze
• Die Personalsachbearbeitung rundet Dein Aufgabengebiet ab

Das bringst Du mit

• Eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen oder im gewerblich-technischen Bereich und/oder ein abgeschlossenes Studium
• Vertriebserfahrung, idealerweise aus der Personaldienstleistungsbranche
• Gute Kenntnisse in MS Office, Kenntnisse in zvoove pdl und zvoove recruit sind wünschenswert
• Kommunikationsstärke, Empathie und ein wertschätzender und professioneller Umgang mit Menschen

Über SYNERGIE

Erfolg entsteht im WIR - als Personaldienstleister begleiten wir Menschen auf ihrem beruflichen Weg und eröffnen ihnen neue Perspektiven - transparent, teamorientiert, wertschätzend, modern & Chancen nutzend! Als Teil unseres internen Teams bist Du goldrichtig, wenn auch Du die Vermittlung von Arbeitskräften als positive Herausforderung siehst und uns dabei unterstützen möchtest, unser bundesweites Netzwerk zu stärken.

SYNERGIE Personal ist Unterzeichner der Charta der Vielfalt und wir sind stolz auf die Vielfalt in unserem Unternehmen. Alle Stellenangebote richten sich grundsätzlich an Menschen jeglichen Geschlechts oder Alters, jeglicher Herkunft, Orientierung oder Identität!

Hier sind wir bei Fragen zu erreichen!

Petra Martinez

Telefon: 0151 5443 8230

Mail: SYNERGIE Personal Deutschland GmbH - Zentrale

Gebrüder-Himmelheber-Str. 7

76135 Karlsruhe

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AllocNow is a pioneering cleantech company, focusing on the chemical and process industry. Our mission is to facilitate the sustainability transformation by providing a platform that enables effective management of the environmental impact of products at scale. The Product Sustainability Platform automates lifecycle assessments with unprecedented levels of consistency, efficiency, and reliability, supporting companies on their journey towards net zero and circularity.

We are growing and searching for motivated and versatile talents to strengthen our team. Get in touch if you like to work purposefully and make a difference!

Tasks

As Sustainability Consultants (all genders) you are responsible for translating LCA methodologies and guidelines into concepts for scalable data transformation. Together with your colleagues in data engineering you leverage primary enterprise data for an accurate and norm-compliant calculation of product sustainability metrics. You are a key contributor in implementation projects of our software at renowned global enterprise customers and support our customers in all LCA related matters.

• Data analysis: You specify data requirements for emissions modelling and assess available data sources and data structures on energy and media, waste treatment and direct emissions.
• Concept Development: You develop a customized concept for calculation of product sustainability metrics based on enterprise data.
• Implementation Support: You support the implementation team by preparing emissions data and steering tables to be used for calculation.
• Consulting: You guide our customers throughout the implementation project and provide profound advise on all LCA related matters and modelling decisions.
• Support 3rd party reviews: You prepare documents for 3rd party reviews and support our customer throughout this process.
• Methodological advancements: You constantly refine and improve our automation methodology and provide input to bodies developing general LCA methodologies.

Requirements

• Bachelor/Master degree in (environmental) engineering, natural sciences or a related field
• Strong interest in the chemical industry and sustainability practices
• Experience with lifecycle assessment is highly desirable
• Affinity for data and data structures with strong conceptual and analytical abilities
• Excellent methodological skills and a willingness to learn industry-specific knowledge
• Strong moderation, communication and presentation skills on all levels
• Hands-on and service mentality, conflict resolution skills, as well as diligent working style, personal responsibility and resilience
• Customer-centric mindset, with a primary focus on delivering exceptional customer experiences
• Enthusiastic commitment to sustainability-related issues
• Exceptional proficiency in written and spoken English, German is a plus

Benefits

Benefits

• Almost unlimited growth opportunities
• Exposure to renowned clients and relevant business problems
• Competitive compensation and benefits package

Work mode

To enable our remote work mode, we work with:

• MS Teams for synchronous communication
• GitLab for project management
• Daily project standup meetings, bi-weekly company meetings
• 2-4 face-to-face meetings of our team per year

Equal Opportunities for Everyone
We are open to all groups of people without regard to age, color, national origin, race, religion, gender, sex, sexual orientation, gender identity and/or expression, marital status, or any other legally protected characteristics

Our Mission
There is no planet B. Humans must reduce greenhouse gas emissions. We take action together with our clients in the chemical sector which by itself contributes up to 40% of global industrial GHG emissions. Join us on our mission to lead the way to a zero-carbon economy and boost innovation to make chemical companies climate neutral.

Our solution is

• Industry-specific: Handling the complexity of chemical value chains is our daily business
• Business-focused: We make sustainability data available to a broad range of users and empower them to take action
• Data-driven: We offer a fast and cost-effective calculation of sustainability metrics

Are you keen on joining our team, building a great product, and growing with us? Get in touch!

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Bock auf Software? Willkommen bei e-velopment!

Du hast Lust auf Softwareentwicklung – nicht nur im Job, sondern auch aus echtem Interesse?
Du tüftelst gern, probierst neue Technologien aus und hast Spaß daran, Probleme zu lösen?
Dann bist du bei e-velopment genau richtig. Ganz egal, ob du Studienabbrecher:in, Quereinsteiger:in oder einfach neugierig auf die IT-Welt bist.

Wer wir sind

Seit dem Jahr 2000 entwickeln wir in Hamburg innovative Softwarelösungen für E-Commerce und Handel. Mit unserer Plattform 360e und den SMART Apps gestalten wir den digitalen Handel von morgen – gemeinsam, agil und mit viel Leidenschaft für Technik.

Werde mit Ausbildungsstart August 2026 Teil unserer Reise!

Aufgaben

Was deinen Job bei uns ausmacht

Als Teil unseres Teams arbeitest du an der Einführung und Weiterentwicklung unserer Standard-Versandhandelssoftware 360e. Du bist von Anfang an mittendrin und kannst Verantwortung übernehmen – fachlich und persönlich.

Technologie-Stack (den du dir während der Ausbildung aufbaust)

• Java & SQL
• Angular und moderne Webentwicklung
• Backend-Entwicklung und APIs
• Grundlagen von Cloud- und Service-Architekturen

Was dich bei uns erwartet

• Mitarbeit an realen Softwarelösungen, die im Alltag genutzt werden
• Einstieg in die professionelle Softwareentwicklung mit Java und Webtechnologien
• Entwicklung von Backend-Services und Frontend-Oberflächen
• Kennenlernen moderner Architekturen
• Mit wachsender Erfahrung: Übernahme eigener Aufgaben und Teilprojekte

Die Berufsschule besuchst du an der Beruflichen Schule ITECH in Hamburg-Wilhelmsburg.

Qualifikation

Was dich ausmacht

• (Fach-)Abitur ist nice to have – viel wichtiger ist deine Begeisterung für Softwareentwicklung
• Du hast Bock auf Technik und beschäftigst dich auch in deiner Freizeit damit
• Du bist neugierig, offen, kommunikativ und denkst gern analytisch
• Eigeninitiative und proaktives Arbeiten sind für dich selbstverständlich
• Du arbeitest gern selbstständig und im Team
• Du bringst verhandlungssichere Deutschkenntnisse mit

Benefits

Darauf kannst du dich freuen:

• Ein starkes Team: Arbeite in einem hochqualifizierten und motivierten Team, in dem Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung großgeschrieben werden
• Exzellentes Betriebsklima: Wir legen großen Wert auf ein respektvolles, wertschätzendes und vertrauensvolles Miteinander. Vielfalt und Verantwortung sind für uns selbstverständlich
• Strukturiertes Onboarding: Dein Einstieg wird durch eine gezielte Einarbeitung und Unterstützung durch einen Budddy begleitet
• Faire Vergütung: 1. Lehrjahr: 1.250,-€, 2. Lehrjahr: 1.350,-€, 3. Lehrjahr: 1.450,-€ brutto/Monat
• Flexible Arbeitszeitgestaltung: Arbeite, wann es für dich und dein Team am besten passt – mit flexiblen Arbeitszeiten
• Attraktiver Arbeitsplatz: Treff unser e-Team im denkmalgeschützten Loft-Gebäudeensemble Königliches Proviantamt zu Altona in Hamburg Bahrenfeld – ein inspirierender Ort mit der Möglichkeit für mobiles Arbeiten nach Absprache
• Teamevents und mehr: Profitiere von regelmäßigen Teamevents, sportlichen Aktivitäten und einer gemeinsamen Spiele-Ecke, die für den nötigen Ausgleich sorgen
• Zusätzliche Benefits:
• JobRad für nachhaltige Mobilität
• Firmenfitness mit Egym Wellpass damit kannst du fit und gesund bleiben
• HVV-Vergünstigungen für deinen täglichen Arbeitsweg
• Kostenfreier Parkplatz direkt vor Ort
• Mitarbeiterrabatte für diverse Produkte und Dienstleistungen
• Betriebliche Gesundheits- und Altersvorsorge für eine sichere Zukunft
• 30 Tage Urlaub sowie indiv. Sonderurlaub, damit du ausreichend Zeit für Erholung und persönliche Projekte hast

Klingt nach dir?

Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen – auch ohne geradlinigen Lebenslauf.
Was für uns zählt, ist deine Motivation, dein Interesse an Software und dein Wunsch, dich weiterzuentwickeln.

Schick uns deine Bewerbung (Lebenslauf, Zeugnisse sowie erste Arbeitsproben/Programmierbeispiele) ganz easy über den Bewerbungsbutton. So landen deine Unterlagen direkt bei unserer Recruiterin Kerstin im System. Du hörst spätestens nach 10 Werktagen von ihr!

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**Senior Berater / Head of Vibe (m/w/d) – Brand Spaces & Live-Erlebnisse
**

Wir sind REVO aus dem Herzen Kölns. Unsere Sales-DNA spürt man in allem, was wir tun. Denn unser Anspruch ist einfach: REVO macht’s klar.

Das heißt: Wir bringen auch komplexe Themen schnell auf den relevanten und überzeugenden Punkt. Dafür nutzen wir strategische Intelligenz, kreatives Gespür und konsequent die Potenziale von KI.

REVO ist Teil der Units United.

Wir inszenieren Marken dort, wo sie wirklich spürbar werden: auf Festivals, Messen und Roadshows. VIBE ist unsere wachsende Unit für diese Erlebnisse. Wir haben die Kunden, die Vision und die Power der REVO im Rücken.

Jetzt suchen wir den erfahrenen Berater, der VIBE mit uns zur eigenständigen Agentur ausbaut.

Aufgaben

Deine Aufgaben:

- Du bist der strategische Kopf und zentrale Berater für unsere Kunden. Du verstehst ihre Ziele, überzeugst sie mit klaren Konzepten und führst sie souverän durch komplexe Projekte.

- Du steuerst die Projekte von A bis Z. Du kalkulierst Budgets, erstellst Timings und bist die Schnittstelle, bei der alles zusammenläuft. Du aktivierst und steuerst dein Netzwerk aus Freelancern und Produktionspartnern.

- Du bist die Brücke zur Kreation. Du musst kein Designer sein, aber du weißt, wie man exzellente Kreation brieft, bewertet und zum Leben erweckt. Du übersetzt Kundenwünsche in realisierbare Aufgaben für unser Design-Team.

Dein Fundament:

- Du startest nicht bei null. Du übernimmst bestehende Kunden und nutzt die volle Infrastruktur und finanzielle Sicherheit der REVO. Bei Bedarf greifst du auf unser eingespieltes Kreativ- und PM-Team zurück.

- Du bist nicht allein. Unsere Kreationsleitung Kreation und die Geschäftsführung stehen dir als Sparringspartner zur Seite. Wir wollen, dass du erfolgreich bist und unterstützen dich dabei.

Eine klare unternehmerische Perspektive. Dies ist eine Gestaltungsaufgabe.

Die Entwicklung in die Geschäftsführung und eine spätere Beteiligung sind der logische und gewünschte nächste Schritt, geknüpft an den gemeinsamen Erfolg.

Qualifikation

Dein Profil:

• Du hast langjährige Erfahrung in der Beratung und im Projektmanagement von Live-Kommunikation, mit klarem Fokus auf Messe, Festivals oder Brand-Experience-Formate.
• Du bist kommerziell stark: sicher in der Kalkulation, erfahren in der Budgetverantwortung und souverän in Verhandlungen.
• Du bist ein Netzwerker und hast ein Gespür für die richtigen Partner, um eine Vision Realität werden zu lassen.
• Du denkst unternehmerisch und hast die Motivation, eine wachsende Einheit mitzugestalten, packst aber auch selbst an, wo es nötig ist.

Benefits

Das erwartet dich bei uns:

• Ein erfahrenes, supernettes Team

• Spannende, abwechslungsreiche Marken & Projekte

• Attraktive Lage im Zentrum von Köln

• Homeoffice

• Jobticket + Jobrad/Bikeleasing

• Fitnessangebot

• OpenUp Angebot

• Betriebliche Altersvorsorge

• Monatliche Events

• Weiterbildungsmaßnahmen

Deine Chance, etwas Eigenes aufzubauen – mit mehr Freiheit als im Konzern und mehr Sicherheit als in der kompletten Selbstständigkeit.

Wenn dich dieser Weg reizt, lass uns reden. Eine kurze Nachricht oder dein LinkedIn-Profil an Marion Linden (m.lindenAT revo PUNKT de) genügt.

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Wir suchen Leadership Experts, die moderne Führung in Trainings erlebbar machen – mit einem besonderen Fokus auf KI und Führung und Führung in Veränderung. Menschen, die Lust haben, Führungskräfte nicht nur zu beraten, sondern vor allem in Trainings, Lernreisen und Workshops zu begleiten und zu befähigen.

Wenn du mehrere Jahre Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von Leadership-Trainings hast, dich sicher vor Gruppen bewegst – auf Deutsch wie auf Englisch – und Interesse daran hast, Themen wie KI, neue Technologien und ihre Auswirkungen auf Führung praxisnah zu vermitteln, dann passt diese Rolle sehr gut zu dir.

Bei Chili and Change arbeitest du in einem Team, das gemeinsam Verantwortung übernimmt, sich gegenseitig stärkt und moderne Führung ernsthaft, aber mit Leichtigkeit angeht.

Bitte meldet euch bei Rückfragen nicht telefonisch bei uns. Anfragen beantworten wir gerne per E-Mail unter -----

Aufgaben

Neukunden gewinnen ist absolut Deins und Du möchtest als Personalberater (m/w/d) in Ulm mit dem Schwerpunkt Vertriebneue Kundenbeziehungen eröffnen und in einem Team arbeiten, das Teamwork lebt?

Dann haben wir den richtigen Job für Dich! Werde Teil unseres erfolgreichen internen Teams in Ulm als Personalberater (m/w/d) mit Schwerpunkt Vertrieb – ab sofort und im Rahmen einer Teilzeitbeschäftigung mit einer 20- oder 30h-Woche.

Wir bieten Dir

• Attraktives Gehalt mit erfolgsorientierten Bonuszahlungen
• Vertrauensarbeitszeit & Home Office-Regelung (1 Tag/Woche)
• "YouDay" – ein zusätzlicher Urlaubstag an Deinem Geburtstag, um Dich zu feiern
• Zugang zu Fitnessstudios, Online-Kursen & Wellness-Angeboten mit Wellhub sowie JobRad-Leasing, weil uns Deine Gesundheit wichtig ist
• Qualifikation / Weiterentwicklung und umfangreiches Onboarding
• Exklusive Rabatte von Top-Marken bei verschiedenen Onlinehändlern durch Corporate Benefits
• Möglichkeit der betrieblichen Berufsunfähigkeitsversicherung (bBU) und der betrieblichen Altersvorsorge (bAV) mit AG-Zuschuss über das gesetzliche Mindestmaß hinaus

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung als Personalberater (m/w/d) in Ulm! Uns geht es um Dein Können, deshalb verzichten wir ab sofort auf ein Anschreiben – Dein Lebenslauf genügt. Hast Du noch Fragen? Melde Dich gerne bei uns!

Deine Aufgaben

• Mit Engagement überzeugst Du neue Kunden von unseren Personaldienstleistungen und baust auf diesem Wege unser Netzwerk weiter aus
• Du unterstützt unsere Kunden professionell und zuverlässig bei ihren Personalangelegenheiten
• Zu Deiner Verantwortung gehört die Personalbeschaffung von A-Z: Von der Einleitung aller Recruitingmaßnahmen über die Bewerberauswahl sowie Interviewführung bis hin zur Einstellung
• Du betreust unsere Mitarbeiter auf Augenhöhe und stehst ihnen mit Rat und Tat zur Seite
• Du bist zuständig für die bedarfsgerechte Disposition unserer Mitarbeiter sowie die verlässliche Planung der Kundeneinsätze
• Die Personalsachbearbeitung rundet Dein Aufgabengebiet ab

Das bringst Du mit

• Eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen oder im gewerblich-technischen Bereich und/oder ein abgeschlossenes Studium
• Vertriebserfahrung, idealerweise aus der Personaldienstleistungsbranche
• Gute Kenntnisse in MS Office, Kenntnisse in zvoove pdl und zvoove recruit sind wünschenswert
• Kommunikationsstärke, Empathie und ein wertschätzender und professioneller Umgang mit Menschen

Über SYNERGIE

Erfolg entsteht im WIR - als Personaldienstleister begleiten wir Menschen auf ihrem beruflichen Weg und eröffnen ihnen neue Perspektiven - transparent, teamorientiert, wertschätzend, modern & Chancen nutzend! Als Teil unseres internen Teams bist Du goldrichtig, wenn auch Du die Vermittlung von Arbeitskräften als positive Herausforderung siehst und uns dabei unterstützen möchtest, unser bundesweites Netzwerk zu stärken.

SYNERGIE Personal ist Unterzeichner der Charta der Vielfalt und wir sind stolz auf die Vielfalt in unserem Unternehmen. Alle Stellenangebote richten sich grundsätzlich an Menschen jeglichen Geschlechts oder Alters, jeglicher Herkunft, Orientierung oder Identität!

Hier sind wir bei Fragen zu erreichen!

Petra Martinez

Telefon: 0151 5443 8230

Mail: SYNERGIE Personal Deutschland GmbH - Zentrale

Gebrüder-Himmelheber-Str. 7

76135 Karlsruhe

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Du möchtest als Personalberater (m/w/d) in Bruchsal Menschen mit dem richtigen Job glücklich machen und in einem Team arbeiten, das Teamwork lebt?

Dann haben wir den richtigen Job für Dich! Werde Teil unseres erfolgreichen internen Teams in Bruchsal als Personalberater (m/w/d) – ab sofort und im Rahmen einer Vollzeitbeschäftigung.

Wir bieten Dir

• Attraktives Gehalt mit erfolgsorientierten Bonuszahlungen
• Vertrauensarbeitszeit & Home Office-Regelung (1 Tag/Woche)
• "YouDay" – ein zusätzlicher Urlaubstag an Deinem Geburtstag, um Dich zu feiern
• Zugang zu Fitnessstudios, Online-Kursen & Wellness-Angeboten mit Wellhub sowie JobRad-Leasing, weil uns Deine Gesundheit wichtig ist
• Qualifikation / Weiterentwicklung und umfangreiches Onboarding
• Exklusive Rabatte von Top-Marken bei verschiedenen Onlinehändlern durch Corporate Benefits
• Möglichkeit der betrieblichen Berufsunfähigkeitsversicherung (bBU) und der betrieblichen Altersvorsorge (bAV) mit AG-Zuschuss über das gesetzliche Mindestmaß hinaus

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung als Personalberater (m/w/d) in Bruchsal! Uns geht es um Dein Können, deshalb verzichten wir ab sofort auf ein Anschreiben – Dein Lebenslauf genügt. Hast Du noch Fragen? Melde Dich gerne bei uns!

Deine Aufgaben

• Mit Engagement überzeugst Du neue Kunden von unseren Personaldienstleistungen und baust auf diesem Wege unser Netzwerk weiter aus
• Du unterstützt unsere Kunden professionell und zuverlässig bei ihren Personalangelegenheiten
• Zu Deiner Verantwortung gehört die Personalbeschaffung von A-Z: Von der Einleitung aller Recruitingmaßnahmen über die Bewerberauswahl sowie Interviewführung bis hin zur Einstellung
• Du betreust unsere Mitarbeiter auf Augenhöhe und stehst ihnen mit Rat und Tat zur Seite
• Du bist zuständig für die bedarfsgerechte Disposition unserer Mitarbeiter sowie die verlässliche Planung der Kundeneinsätze
• Die Personalsachbearbeitung rundet Dein Aufgabengebiet ab

Das bringst Du mit

• Eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen oder im gewerblich-technischen Bereich und/oder ein abgeschlossenes Studium
• Vertriebserfahrung, idealerweise aus der Personaldienstleistungsbranche
• Gute Kenntnisse in MS Office, Kenntnisse in zvoove pdl und zvoove recruit sind wünschenswert
• Kommunikationsstärke, Empathie und ein wertschätzender und professioneller Umgang mit Menschen

Über SYNERGIE

Erfolg entsteht im WIR - als Personaldienstleister begleiten wir Menschen auf ihrem beruflichen Weg und eröffnen ihnen neue Perspektiven - transparent, teamorientiert, wertschätzend, modern & Chancen nutzend! Als Teil unseres internen Teams bist Du goldrichtig, wenn auch Du die Vermittlung von Arbeitskräften als positive Herausforderung siehst und uns dabei unterstützen möchtest, unser bundesweites Netzwerk zu stärken.

SYNERGIE Personal ist Unterzeichner der Charta der Vielfalt und wir sind stolz auf die Vielfalt in unserem Unternehmen. Alle Stellenangebote richten sich grundsätzlich an Menschen jeglichen Geschlechts oder Alters, jeglicher Herkunft, Orientierung oder Identität!

Hier sind wir bei Fragen zu erreichen!

Petra Martinez

Telefon: 0151 5443 8230

Mail: SYNERGIE Personal Deutschland GmbH - Zentrale

Gebrüder-Himmelheber-Str. 7

76135 Karlsruhe

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About GlassFlow:

GlassFlow is a startup building the open-source data streaming infra for the next generation of developers and AI companies: Easy to use, massively scalable and optimized for the AI era.

We’re a Berlin startup with a Silicon Valley mentality, backed with $4.8m from Upfront Ventures, the CEO of GitHub, the ex-CTO of Aiven, and more world-class investors.

The founders are serial entrepreneurs with more +10y of experience in building and selling data products.

Tasks

Why is this role special

This isn’t just another backend role. As a Founding Engineer at GlassFlow, you’ll be shaping the core technology, culture, and trajectory of the company. The code you write will power pipelines for billions of data events created by enterprises around the world.

You’ll be working in a fast, high-ownership environment where speed matters, curiosity is rewarded, and ambition is the norm.

What you’ll do

• Build and scale high-performance, low-latency systems in GoLang.
• Take complete ownership of projects from idea to production.
• Ship fast, break things, learn, and ship again.
• Help define the technical culture of GlassFlow.
• Work directly with the founders to solve problems in a way that no one has solved before in real-time data infrastructure.

Requirements

What we’re looking for

You are:

• Deep expertise in Go.
• Hungry, competitive, and resilient.
• Someone with impressive achievements that prove you’re a 10x builder.
• A fast learner who thrives in chaos.
• Hands-on, pragmatic, and deeply technical.
• Actively looking for startup culture.

Previous experience that could be helpful:

• Experience with public or private clouds (AWS / GCP / Azure)
• Experience with K8s, Docker, Docker Compose
• Experience developing on and using queue systems like Kafka, NATS, SQS, and RabbitMQ
• Worked in fast-growing environments or early-stage startups
• Openness to using AI tools in coding (e.g., Cursor) is considered a plus
• Ability to adapt quickly and make compromises in writing code when necessary

This role is not for you if you:

• Expect long and detailed roadmaps.
• Need a structured process or step-by-step instructions.
• Want the “safe” path.
• Are afraid of chaos.
• Can’t handle pressure.
• Want “perfect” code.
• Are afraid of wearing multiple hats.

Benefits

What you’ll get

• Real ownership: competitive equity (everyone at GlassFlow is an owner).
• The chance to build something that changes how the world streams data.
• The opportunity to build for global tech brands from day one.
• A career trajectory that will 10x your skills and network.

Benefits:

• Competitive salary with Stock Option Grant
• Ticket for public transportation in Berlin
• Company credit card with a monthly allowance
• Newest tech of your choosing
• Annual Learning budget for personal development
• Generous WFH policy and a budget for home office setup

GlassFlow is an equal opportunity employer that values diversity in the workplace. We encourage applications from all qualified individuals, including those with diverse backgrounds and disabilities.

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Our partner is an established, fast-growing technology company based in Hamburg. As Finance Lead (m/f/d), you report directly to the executive management, take ownership of building scalable finance processes and proactively support the company’s further development.

Aufgaben

• The Finance Lead safeguards the company’s financial stability by ensuring smooth operations across bookkeeping, invoicing, payments, compliance, and controlling.
• With a constant overview of cash flow and risks, this role provides clear insights that enable sound executive decisions and support sustainable growth.
• Oversee and ensure flawless execution of all financial operations including accounting, bookkeeping, payments, and compliance
• Maintain continuous oversight of cash flow, liquidity, and financial risks
• Lead budgeting, forecasting, and financial planning processes
• Provide regular financial reporting and actionable insights to the executive team
• Supervise and develop finance team members

Qualifikation

• University degree or equivalent formal education in finance, accounting, business administration, or a related field.
• Minimum of 5 years of professional experience in finance, accounting or consulting, including initial team and/or project leadership experience, ideally in a startup or dynamic business environment.
• Deep knowledge of German and international accounting standards (HGB and IFRS).
• Excellent communication skills with internal and external stakeholders in German and English. (min. C1)
• Brings an entrepreneurial mindset with sharp analytical skills, anticipates risks early, and works with a keen eye for detail.
• Proficiency in modern financial tools and systems.
• Previous experience in building and scaling finance operations and processes.

If you are interested, we look forward to receiving your application and the upcoming exchange.

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Du möchtest als Personalberater (m/w/d) in Neuenburg Menschen mit dem richtigen Job glücklich machen und in einem Team arbeiten, das Teamwork lebt?

Dann haben wir den richtigen Job für Dich! Werde Teil unseres erfolgreichen internen Teams in Neuenburg als Personalberater (m/w/d) – ab sofort und im Rahmen einer Vollzeitbeschäftigung.

Wir bieten Dir

• Attraktives Gehalt mit erfolgsorientierten Bonuszahlungen
• Vertrauensarbeitszeit & Home Office-Regelung (1 Tag/Woche)
• "YouDay" – ein zusätzlicher Urlaubstag an Deinem Geburtstag, um Dich zu feiern
• Zugang zu Fitnessstudios, Online-Kursen & Wellness-Angeboten mit Wellhub sowie JobRad-Leasing, weil uns Deine Gesundheit wichtig ist
• Qualifikation / Weiterentwicklung und umfangreiches Onboarding
• Exklusive Rabatte von Top-Marken bei verschiedenen Onlinehändlern durch Corporate Benefits
• Möglichkeit der betrieblichen Berufsunfähigkeitsversicherung (bBU) und der betrieblichen Altersvorsorge (bAV) mit AG-Zuschuss über das gesetzliche Mindestmaß hinaus

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung als Personalberater (m/w/d) in Neuenburg! Uns geht es um Dein Können, deshalb verzichten wir ab sofort auf ein Anschreiben – Dein Lebenslauf genügt. Hast Du noch Fragen? Melde Dich gerne bei uns!

Deine Aufgaben

• Mit Engagement überzeugst Du neue Kunden von unseren Personaldienstleistungen und baust auf diesem Wege unser Netzwerk weiter aus
• Du unterstützt unsere Kunden professionell und zuverlässig bei ihren Personalangelegenheiten
• Zu Deiner Verantwortung gehört die Personalbeschaffung von A-Z: Von der Einleitung aller Recruitingmaßnahmen über die Bewerberauswahl sowie Interviewführung bis hin zur Einstellung
• Du betreust unsere Mitarbeiter auf Augenhöhe und stehst ihnen mit Rat und Tat zur Seite
• Du bist zuständig für die bedarfsgerechte Disposition unserer Mitarbeiter sowie die verlässliche Planung der Kundeneinsätze
• Die Personalsachbearbeitung rundet Dein Aufgabengebiet ab

Das bringst Du mit

• Eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen oder im gewerblich-technischen Bereich und/oder ein abgeschlossenes Studium
• Vertriebserfahrung, idealerweise aus der Personaldienstleistungsbranche
• Gute Kenntnisse in MS Office, Kenntnisse in zvoove pdl und zvoove recruit sind wünschenswert
• Kommunikationsstärke, Empathie und ein wertschätzender und professioneller Umgang mit Menschen

Über SYNERGIE

Erfolg entsteht im WIR - als Personaldienstleister begleiten wir Menschen auf ihrem beruflichen Weg und eröffnen ihnen neue Perspektiven - transparent, teamorientiert, wertschätzend, modern & Chancen nutzend! Als Teil unseres internen Teams bist Du goldrichtig, wenn auch Du die Vermittlung von Arbeitskräften als positive Herausforderung siehst und uns dabei unterstützen möchtest, unser bundesweites Netzwerk zu stärken.

SYNERGIE Personal ist Unterzeichner der Charta der Vielfalt und wir sind stolz auf die Vielfalt in unserem Unternehmen. Alle Stellenangebote richten sich grundsätzlich an Menschen jeglichen Geschlechts oder Alters, jeglicher Herkunft, Orientierung oder Identität!

Hier sind wir bei Fragen zu erreichen!

Petra Martinez

Telefon: 0151 5443 8230

Mail: SYNERGIE Personal Deutschland GmbH - Zentrale

Gebrüder-Himmelheber-Str. 7

76135 Karlsruhe

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Sie wünschen sich einen Arbeitsplatz in einem aufstrebenden Unternehmen in einer zukunftsweisenden Branche? Dann sind Sie bei uns richtig. DWL Bohrung ist der kompetente Partner für anspruchsvolle Projekte im Leitungstiefbau, insbesondere Breitbandausbau. Für die weitere Expansion suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere

Ihre Aufgaben

• Baustellenvorbereitung, Ablauf- und Ressourcenplanung
• Steuerung Personal und Subunternehmer
• Einsatz moderner Verfahren, insbesondere Horizontalspülbohren
• Dokumentation und Reporting des Baufortschritts
• Einhaltung von Zeitplänen und Kostenbudgets sowie Qualitätsstandards
• Verantwortung für Arbeits- und Verkehrssicherheit
• Ansprechpartner für Auftraggeber, Behörden und Nachunternehmer

Ihr Profil

• technische Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung im Tiefbau
• bundesweite Reisebereitschaft
• überzeugendes Know-How im Baubetrieb
• Kenntnisse der VOB und Regelwerke im Tiefbau
• Selbstständigkeit, Durchsetzungsvermögen und Belastbarkeit
• Verhandlungsgeschick um Umgang mit Kunden, Lieferanten und Nachunternehmern
• sehr gute Deutschkenntnisse

Was Sie erwartet

• unbefristeter Vertrag in einem aufstrebenden Unternehmen in einer Zukunftsbranche
• attraktives Festgehalt und leistungsbezogener Bonus
• herausfordernde Projekte
• hoch motiviertes Team, beste Arbeitsbedingungen, eigenverantwortliches Arbeiten
• Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Firmenwagen und hochwertige IT-Ausrüstung

Kontakt

Werden Sie Teil eines erfolgreichen Teams! Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.
Für Vorabinformationen steht Ihnen Herr Dreifürst unter Tel. 0172-8148 662 gerne zur Verfügung.

Der Bewerbungsprozess wird durch die dreifürst consulting im Auftrag der DWL Bohrung GmbH begleitet.

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Sie wünschen sich einen Arbeitsplatz in einem aufstrebenden Unternehmen in einer zukunftsweisenden Branche? Dann sind Sie bei uns richtig. DWL Bohrung ist der kompetente Partner für anspruchsvolle Projekte im Leitungstiefbau, insbesondere Breitbandausbau. Für die weitere Expansion suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere

Ihre Aufgaben

• Steuerung/Überwachung von Bauvorhaben im Glasfaserausbau und Stromnetzausbau
• Koordination/Betreuung der Aktivitäten vor Ort
• Kosten-, Termin- und Qualitätsmanagement
• Überwachen der Verkehrssicherheit von Baustellenabsperrungen
• Baustellendokumentation
• Ansprechpartner insbesondere für Auftraggeber und Behörden

Ihr Profil

• Ausbildung als Polier, Meister/Techniker oder vergleichbare Ausbildung
• mehrjährige Berufserfahrung im Tiefbau in Deutschland
• Kenntnis der einschlägigen Normen und Regelwerke
• bundesweite Reisebereitschaft
• kommunikative Fähigkeiten im Umgang mit Kunden, Lieferanten und Nachunternehmern
• Führerschein mindestens Klasse B
• sehr gute Deutschkenntnisse

Was Sie erwartet

• unbefristeter Arbeitsvertrag in einer Zukunftsbranche
• Festgehalt und leistungsbezogener Bonus
• Unterkunft wird gestellt, Verpflegungspauschale
• herausfordernde Projekte
• hoch motiviertes Team, beste technische Ausrüstung, eigenverantwortliches Arbeiten
• Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Firmenwagen und hochwertige IT-Ausrüstung

Kontakt

Werden Sie Teil eines erfolgreichen Teams! Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.
Für Vorabinformationen steht Ihnen Herr Dreifürst unter Tel. 0172-8148 662 gerne zur Verfügung.

Der Bewerbungsprozess wird durch die dreifürst consulting im Auftrag der DWL Bohrung GmbH begleitet.

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Standort: München/ hybrid

Branche: Sport/ Tech | Beginn: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt | Sprachen: fließend Deutsch und Englisch

Make the Unseen seen! Unser Ziel ist es, das Scouting im Fußball zu revolutionieren und die weltweit führende Plattform zur Identifikation und Entwicklung von Talenten aufzubauen. Mit Hilfe von moderner KI-Technologie ermöglicht CUJU jedem jungen Fußballtalent, gesehen zu werden – unabhängig von Herkunft, Geschlecht oder sozialem Hintergrund. Wir schaffen faire Chancen und transparente Wege in den Profisport. Unsere Plattform verbindet Athlet:innen, Vereine und Organisationen weltweit, um das Scouting neu zu denken – datenbasiert, objektiv und mobil. Gemeinsam gestalten wir die nächste Generation des globalen Talent-Scouting.

🌟 Deine Mission

Als Growth & Project Manager arbeitest du eng mit dem Management, internen Teams sowie externen Kunden und Partnern zusammen. Du verantwortest Kunden- und Businessprojekte end-to-end und bringst dich aktiv in strategische und operative Wachstumsthemen ein.

Die Rolle verbindet strategisches Mitdenken mit operativer Umsetzung – mit viel Verantwortung, Sichtbarkeit und Gestaltungsspielraum. Das klingt genau nachdem, was du suchst? Wir freuen uns sehr, dich kennenzulernen.

Aufgaben

💡 Daran wirst du arbeiten

Business & Growth

• Aktives Vorantreiben unternehmensweiter Business- und Wachstumsthemen wie u.a. unserem Business Plan, strategischen Initiativen und Vorbereitung von All Hands
• Erstellung von Analysen, Entscheidungsgrundlagen und Präsentationen, die Management-Entscheidungen unterstützen
• Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern sowie Vorbereitung und Durchführung von internen und externen Terminen sowie Workshops
• Aktive Weiterentwicklung von internen Arbeitsweisen, Prozessen und Strukturen im Business- und Growth-Bereich
• Funktion als Schnittstelle zwischen Business, Produkt, Sport und Marketing

Projektmanagement von Kunden- & Businessprojekten

• Eigenständige Verantwortung für Kunden- und Partnerprojekte (z. B. mit internationalen Fußball-Clubs oder Verbänden) von Kick-off bis Umsetzung
• Steuerung von Kundenbedürfnissen, Anforderungen, Timelines und Deliverables
• Koordination interner Teams (z. B. Produkt- und Sport-Team) sowie externer Stakeholder
• Gewährleistung eines reibungslosen Informationsflusses, Erwartungsmanagement und Sicherstellung von Fortschitt – pragmatisch, lösungsorientiert und zielgerichtet
• Erstellung von Präsentationen, Projektunterlagen und Entscheidungsdokumente

Qualifikation

💼 Das bringst du mit

• 1–3 Jahre relevante Berufserfahrung - idealerweise in Beratung, Projektmanagement oder Startup
• Abgeschlossenes BWL-Studium oder ein vergleichbarer Hintergrund
• Erfahrung in kunden- oder projektgetriebenem Arbeiten
• Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und Dinge eigenständig voranzutreiben
• Klare, strukturierte Kommunikation und sehr gute Organisationsfähigkeit
• Hands-on Mentalität, pragmatische 80/20-Denkweise, Proaktivität und Zuverlässigkeit
• Sicherer Umgang mit PowerPoint & Excel sowie Tools wie MS Office, Jira, Confluence o. Ä.
• Gelegentliche Reisebereitschaft im Rahmen von Kunden- und Projektterminen
• Fließend in Deutsch und Englisch

Benefits

🏆 Das bieten wir dir

• Hoher Impact ab Tag 1 - Du arbeitest an zentralen Business & Growth Themen und siehst unmittelbar, wie deine Arbeit das Wachstum von CUJU voranbringt
• Flexibles Arbeiten – hybrid oder vor Ort in unserem Büro in München
• Arbeit an der Schnittstelle von Sport und Technologie - mit internationalen Vereinen, Partnern, Athleten oder Influencern
• Gestaltungsspielraum & Eigenverantwortung – bei uns kannst du Prozesse aktiv mitgestalten, deine Ideen einbringen und wirklich etwas bewegen
• Kurze Entscheidungswege – direkte Kommunikation, schnelle Entscheidungen und große Nähe zum Management
• Persönliche Weiterentwicklung – individuelle Lernmöglichkeiten und Raum, über dich hinauszuwachsen
• Teamspirit & Kultur – ein junges, motiviertes internationales Team, regelmäßige Events und wertschätzendes Miteinander
• Purpose – gemeinsam etwas aufbauen, das den Sport verändert
• 30 Tage Urlaub, wettbewerbsfähige Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten, regelmäßige Gehaltsüberprüfung sowie Corporate Benefits

⚽️ Das klingt nach deinem Spielfeld?

Du bist sport- und technologiebegeistert, kommunikativ und willst aktiv an der Zukunft des Sports mitarbeiten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Schick uns deine Unterlagen (CV und Anschreiben) direkt über die Bewerbungslink.

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Orbit Labs works closely with a diverse set of clients and becomes part of their teams. We design and build digital products, infrastructure, and sustainable software solutions thoughtfully, collaboratively, and with a strong sense of responsibility.

We don’t sell hours.
We build great software.

Aufgaben

• Design, implement, and evolve full-stack applications (from concept to production)
• Work across the stack with C# and Angular or React
• Take responsibility for code quality, architecture, and maintainability
• Collaborate closely with experienced developers and client teams
• Contribute ideas, opinions, and technical direction in an agile environment

Qualifikation

• Several years of professional experience with C# and Angular or React
• Interest in long-term growth as a full-stack developer
• Proactive, self-organized way of working in agile teams
• Curiosity and motivation to learn new technologies
• Strong English skills (company language is English)

Benefits

• Flat hierarchies & strong engineering culture
• Fair compensation & long-term growth opportunities
• Hybrid work & flexible schedule from our office in Hamburg
• JobRad, sports program, conferences, hacker talks & courses
• A thoughtful, respectful team that values discussion and diversity

Sounds like your kind of place?

Join us and help shape the future of software.

Orbit Labs – Thoughtful software. Built together.

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Du suchst einen sinnvollen Job, der das Konsumentenverhalten nachhaltig verändert? Dann bist du bei uns richtig! Wir sind ooha, ein Impact-Start-up aus Hamburg. Als Next-Gen-Agentur bringen wir Impact-Marken in die Supermarktregale und konsolidieren den LEH-Vertrieb von Brands wie Vita Coco, LEKKA, vly, HEJ oder Heimatgut.

Wir haben unsere Agentur komplett neu gedacht und hatten – und haben – damit einen riesigen Erfolg. Wir sind ein sehr gesundes Unternehmen mit 30 FTEs. Jetzt stehen die nächsten Schritte an.
Um das kommende Wachstum zu stemmen, suchen wir eine Person, die Bock hat, sich gemeinsam mit einem unserer Gründer, Nik, um alle Themen rund um People & Culture zu kümmern.

Aufgaben

• Aufbau und Weiterentwicklung der People- & HR-Struktur von ooha
• Enge Zusammenarbeit mit einem der Gründer (Nik) als Sparringspartner: Organisationsdesign, Führung, Skalierung
• Verantwortung für Recruiting & Hiring: Bedarfsermittlung, Ausschreibungen, Interviewprozesse, Cultural Fit
• Aufbau und Umsetzung eines strukturierten Onboarding-Prozesses
• Verantwortung für People Operations & HR-Basics (Verträge, Prozesse, Policies, Zusammenarbeit mit Payroll & Arbeitsrecht)
• Einführung und Weiterentwicklung von Feedback-, Performance- und Entwicklungsprozessen
• Aktive Kultur- und Wertearbeit: Sicherstellen, dass Wachstum und Kultur zusammenpassen
• Begleitung von Change-Prozessen
• Entlastung der Gründer von operativen HR-Themen - HR wird gestaltend, nicht nur administrativ

Qualifikation

• Erfahrung im People & Culture / HR-Umfeld, idealerweise in einem Startup oder Scale-up
• Erfahrung im Aufbau und der Skalierung von HR-Strukturen (nicht nur Verwaltung bestehender Systeme)
• Sehr gutes Verständnis für Organisationsdesign, Rollenmodelle und Wachstumsphasen
• Hands-on-Mentalität: du kannst konzeptionell denken und operativ umsetzen
• Erfahrung im Recruiting (End-to-end) und im Führen von Interviewprozessen
• Sicher im Umgang mit arbeitsrechtlichen Grundlagen und Zusammenarbeit mit Payroll / Steuerberatung
• Fähigkeit, Führungskräfte zu beraten und auch unbequeme Themen klar und empathisch anzusprechen
• Hohes Maß an Vertrauen, Diskretion und Verantwortungsbewusstsein
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit - klar, direkt, auf Augenhöhe
• Lust, Verantwortung zu übernehmen und mit der Organisation mitzuwachsen

Benefits

• Die Möglichkeit, die am schnellsten wachsende Agentur im Ausbau zu begleiten und dennoch von Anfang an am Start zu sein
• Gestaltungsspielraum & echter Impact
• Direkte Zusammenarbeit mit den Gründern
• Unternehmerisches Umfeld
• Flexible Arbeitsweise
• Faire Vergütung
• Starkes Team & ehrliche Kultur
• Schönes Büro in der Sternschanze

Wenn du es bis hierhin geschafft hast und an fast allen Punkten ein Häkchen gesetzt hast, dann freuen wir uns jetzt schon darauf, mehr von dir zu erfahren!

Schick uns gerne deinen CV inkl. 3 Sätze dazu, warum du perfekt zu ooha passt und warum du motiviert für die Stelle bist. Es wäre klasse, wenn du uns zusätzlich schon deine Gehaltsvorstellungen nennst.

Let's go ooha together.

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Ihre Sparkasse im Landkreis Cham hat stets die Region als Ganzes im Blick. Sie fördert den Wohlstand der Menschen, das Wachstum der Wirtschaft und ist Ihr erster Ansprechpartner, weil’s um mehr als Geld geht. Ihre Sparkasse hat einiges zu bieten: einen Job, der Spaß macht, der abwechslungs­reich und nah an den Menschen in der Region ist. Entdecken Sie hier, was die Sparkasse sonst noch besonders macht.

Entscheiden Sie sich für einen Job, der die Zukunft einfach macht, als

Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Marktfolge Kredit

(Vollzeit/Teilzeit)

Quereinstieg möglich

Aufgaben

• Erstellung von vereinfachten Wertermittlungen für überwiegend wohnwirtschaftlich genutzte Immobilien innerhalb der Kleindarlehensgrenze
• Vervollständigung und Aufbereitung der für die Immobilien-Wertermittlung (Gutachten) notwendigen Unterlagen

Qualifikation

• Bankkaufmann /-frau oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung
• Sie haben eine Affinität für Immobilien
• Sie haben bereits Erfahrung und Kenntnisse im Kreditgeschäft
• Sie haben ein ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen
• Sie sind eine verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit hohem Engagement und Eigeninitiative

Benefits

• Zukunftssicherer Job: Arbeiten Sie beim größten unabhängigen Finanzinstitut im Landkreis Cham
• Top Betriebsklima: Ein Team, das Vertrauen lebt und Ihnen den Rücken stärkt
• Attraktive Vergütung: Sie erhalten Gehalt nach TVöD und eine leistungsbezogene Zusatzvergütung
• Zusatzrente: Wir investieren in Ihre Zukunft mit einer arbeitgeberfinanzierten Zusatzrente
• Flexibilität: Nutzen Sie flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• Gesundheit und Wohlbefinden: Profitieren Sie von einem aktiven Gesundheitsmanagement und einem Angebot zur Gesundheitsförderung
• Urlaubstage: 32 Urlaubstage und bei Bedarf sind drei weitere Urlaubstage möglich
• Arbeitszeit: 39-Stunden-Woche
• Zusätzliche Benefits: Genießen Sie Mitarbeiterkapitalbeteiligung, Bike Leasing und ein Jobticket

Sind Sie interessiert?
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit möglichem Eintrittsdatum und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Übrigens:

**Perfektion? Muss nicht sein!
**Wenn Sie nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllen, aber dennoch Interesse an der Position haben, ist das kein Problem! Wir bieten Ihnen eine individuelle Einarbeitung und maßgeschneiderte Förderung.

**Haben Sie noch Fragen?
**Karl Rank, Bereichsdirektor Vorstandssekretariat (Tel. 09971 – 481 6400) und Ralph Bauer, Abteilungsleiter Kreditsachbearbeitung (Tel. 09971 – 481 6158) stehen Ihnen gerne zur Verfügung.

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Visca Marketing | Vollzeit | Remote-first | Mid–Senior Level

Als Influencer Performance Marketing Manager bei Visca Marketing verantwortest du die operative Umsetzung und Skalierung von Influencer-Kampagnen für mehrere Brands.

Du buchst Influencer, verwaltest Budgets und optimierst Kampagnen datengetrieben mit klarem Fokus auf die gewünschten KPI`s des Kunden aber oftmals auf ROAS, Umsatz & Wachstum.

Aufgaben

1. Umsetzung & Skalierung performance-getriebener Influencer-Kampagnen
2. Scouting, Auswahl & Buchung von Influencer:innen für verschiedene Brands
3. Eigenständige Verhandlung von Preisen & Konditionen
4. Verwaltung & Optimierung von Influencer-Budgets
5. Erstellung klarer, performance-orientierter Briefings
6. Analyse & Reporting relevanter KPIs (ROAS, Revenue, CPA, Neukunden)
7. Testing neuer Creator, Formate & Plattformen
8. Pflege & Weiterentwicklung von Influencer-Datenbanken
9. Enge Zusammenarbeit mit Key Account & Strategie

Qualifikation

1. Erfahrung im Influencer Marketing (Agentur oder Brand)
2. Starkes Zahlen- & Performance-Verständnis
3. Erfahrung in Budgetverwaltung & Skalierung
4. Sicher in Creator-Kommunikation & Verhandlung
5. Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise
6. Spaß an Multi-Brand-Setups & wechselnden Projekten
7. Erfahrung mit Influencer-Tools (z. B. Linkster, Storyclash oder vergleichbar) von Vorteil
8. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Warum Visca Marketing?

1. Agentur-Setup mit mehreren Brands – kein Inhouse-Alltag
2. Influencer Marketing als echter Performance- & Umsatzkanal
3. Relevante Budgets & direkter Impact auf Ergebnisse
4. Klare KPIs & datengetriebene Entscheidungen
5. Remote-first & flexible Arbeitszeiten
6. Entwicklungsmöglichkeiten mit dem Wachstum der Agentur

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Visca Marketing | Vollzeit | Remote-first | Mid–Senior Level

Als Key Account Manager Influencer Marketing bei Visca Marketing bist du die zentrale Schnittstelle zwischen unseren Kund:innen und dem Influencer Performance Team.

Du betreust mehrere Brands und übersetzt deren Business-Ziele in skalierbare Influencer-Strategien.

Du übernimmst eine strategische Key-Account-Rolle mit klarer Ergebnisverantwortung inklusive Budgetplanung, Skalierung und Performance-Steuerung.

Aufgaben

1. Strategische Betreuung eines eigenen Kundenportfolios (Multi-Brand-Setup)
2. Hauptansprechpartner:in für Kund:innen im Bereich Influencer Marketing
3. Entwicklung individueller, performance-orientierter Influencer-Strategien
4. Verantwortung für Budgetplanung, -steuerung & Skalierung gemeinsam mit dem Performance Team
5. Regelmäßige Performance-Reviews, Forecasts & Strategie-Updates
6. Erwartungsmanagement & Priorisierung über mehrere Accounts hinweg
7. Enge Zusammenarbeit mit Influencer Performance Managern
8. Identifikation von Skalierungs-, Cross- & Upsell-Potenzialen
9. Aufbau langfristiger, vertrauensvoller Kundenbeziehungen

Qualifikation

1. Erfahrung im Agentur-, Beratungs- oder Performance-Marketing-Umfeld
2. Sehr gutes Verständnis für Influencer Marketing als Performance-Kanal
3. Sicheres Auftreten im Kundenkontakt auch auf Entscheider-Ebene
4. Starkes analytisches & strategisches Denkvermögen
5. Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
6. Fähigkeit, mehrere Brands & Budgets parallel zu steuern
7. Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Warum Visca Marketing?

1. Reines Agentur-Setup – keine eigene Brand
2. Arbeit mit verschiedenen Brands, Zielgruppen & Geschäftsmodellen
3. Direkter Einfluss auf Umsatz & Skalierung unserer Kund:innen
4. Relevante Budgets & klare Performance-KPIs
5. Remote-first Setup & flexible Arbeitszeiten
6. Perspektiven in Richtung Lead-, Strategie- oder Teamrollen

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Verpackung ist für uns mehr als Karton.

Wir entwickeln Lösungen, die Produkte schützen, Marken stärken und Prozesse smarter machen. Als VerpackungsKontor Nord verbinden wir Know-how, Kreativität und norddeutsche Bodenständigkeit – und genau dafür suchen wir dich: einen Marketing Manager (m/w/d), der unsere Marke sichtbar macht und weiterentwickelt.

Aufgaben

- Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien für unsere Marke vkn, sowie unsere Tochterfirmen NLG und Vivaquell

- Planung und Erstellung von Content für Website, Social Media, Blog und Newsletter

- Weiterentwicklung unseres Employer Brandings und unserer Markenkommunikation

- Konzeption und Umsetzung von Kampagnen (B2B-Fokus)

- Planung und Umsetzung von Foto- und Bildcontent – von Mitarbeiterporträts über Produkt- und Verpackungsfotografie bis hin zu authentischen Einblicken in den Arbeitsalltag

- Pflege und Optimierung unserer Website (SEO, Inhalte, Struktur)

- Analyse von Marketingkennzahlen und Ableitung von Maßnahmen

- Zusammenarbeit mit internen Abteilungen, Agenturen und Partnern

- Unterstützung bei Messen, Events und Kundenprojekten

Qualifikation

- Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien oder vergleichbar

- Berufserfahrung im Marketing (B2B von Vorteil)

- Gespür für Marken, Trends und Zielgruppen

- Erfahrung mit Social Media, Content-Erstellung und Online-Marketing

- Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und Teamgeist

- Offen und kommunikationsstark; jemand, der mitdenkt und eigenverantwortlich mitmischt

- Sicherer Umgang mit gängigen Tools (z. B. Canva, Adobe, CMS, Social-Media-Tools)

Benefits

- Ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit viel Gestaltungsspielraum

- Ein familiäres Team mit kurzen Entscheidungswegen

- Firmen- und Mitarbeiterevents, um den Zusammenhalt zu stärken

- Ein Unternehmen mit regionaler Verwurzelung und Zukunftsvision

- Raum für eigene Ideen und kreative Konzepte

- Moderne Arbeitsplätze und flexible Arbeitszeiten

- Verschiedene Benefits wie Firmenfitness oder E-Bike-Leasing

- Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Marketing

Bereit für eine neue Aufgabe?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

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Sie wünschen sich einen Arbeitsplatz in einem aufstrebenden Unternehmen in einer zukunftsweisenden Branche? Dann sind Sie bei uns richtig. DWL Bohrung ist der kompetente Partner für anspruchsvolle Projekte im Leitungstiefbau, insbesondere Breitbandausbau. Für die weitere Expansion suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere

Ihre Aufgaben

• Verantwortliche Leitung von Glasfaserprojekten Koordination der Bauleitung
• Zusammenarbeit mit Auftraggebern und Behörden
• Personalführung einschl. Koordination/Überwachung Subunternehmer
• EInhaltung von Zeitplänen, Budgets und Qualitätsstandards
• Vergabeverhandlungen und Nachtragsmanagement
• Bestandskundenpflege und Entwicklung neuer Geschäftsbeziehungen
• Mitwirkung bei der technischen Weiterentwicklung und Digitalisierung

Ihr Profil

• technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation und mehrjährige Führungserfahrung im Tiefbau
• überzeugende Führungskompetenz
• Kenntnisse der VOB und Regelwerke im Tiefbau
• hohe Reisebereitschaft
• kommunikative Kompetenz, Eigeninitiative und Verhandlungsgeschick
• sehr gute Deutschkenntnisse

Was Sie erwartet

• attraktives Festgehalt und leistungsbezogener Bonus
• Firmenwagen modernste technische Ausrüstung
• hohe Verantwortung innerhalb des Management-Teams
• Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen

Kontakt

Werden Sie Teil eines erfolgreichen Teams! Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.
Für Vorabinformationen steht Ihnen Herr Dreifürst unter Tel. 0172-8148 662 gerne zur Verfügung.

Der Bewerbungsprozess wird durch die dreifürst consulting im Auftrag der DWL Bohrung GmbH begleitet.

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Your mission

Tired from all the AI buzz and hype but excited to cut to the chase and work with latest AI models to bring actual value to customers and build end to end AI products? Then you fit right in!

We are a family-owned scale-up based in Munich, with over 400 employees across 5 locations in Europe - and more to come. Our innovative platform is already giving thousands of people worldwide access to a new, flexible and self-determined work environment while providing first-class customer service experiences.

We are shipping AI features since way before the age of LLMs and over the past years built up a team of exceptional AI Engineers (with strong research backgrounds in NLP, Speech and CV). Now we are ready to go the next step and build up an independent unit that will own and develop AI features and products end to end. Pretty much like a startup within a scaleup. For this we are looking for a stellar (Senior) Full-Stack Engineer (m,f,d) who wants to build AI powered products that bring real value and users love.

Join us on this journey – fully remotely or hybrid in our offices in Munich, Berlin or Sofia (Bulgaria).

• Productionize AI Systems: You will develop not only individual features and modules but also entire microservices from the ground up, working with the latest AI technologies. Your ability to integrate both in-house and third-party AI models into scalable, robust services will be central to your role.
• Creative Freedom: You will have the freedom to propose and implement your ideas, collaborating with the team to define the architecture, select technologies, and shape development processes. Your vision will directly influence the technical direction of the product, ensuring its long-term success.
• End-to-End Ownership: Your responsibilities will span the full development lifecycle, from creating minimum viable products (MVPs) and pilot systems to deploying and maintaining large-scale production systems. These systems will process thousands of calls daily, requiring a focus on both performance and reliability.
• Solve Real Problems: You will work closely with a variety of stakeholders, including product managers, AI specialists, and other engineering teams. Your ability to translate business needs into technical solutions will be critical in ensuring successful outcomes across a wide range of projects.

Your skillset

• Full Stack Experience: You have several years of experience writing production backend code in Python or Typescript and frontend code in TypeScript. You have experience working with frameworks in the frontend (e.g. React, React Router 7+, Vue etc.) and backend (FastAPI, Django, Node etc.) but are not dependent on them. We mostly use Python 3.11 and React router 7 with Typescript with type hints, and pre-commit hooks to ensure consistency.
• Clean Code: You write clean, well-documented and easy to understand code but know when to be pragmatic to ship features efficiently.
• Tooling: You're skilled with Docker and proficient in working with git and CI/CD pipelines. Ideally you know your way around Linux systems, ensuring reliable development and deployment.
• Ownership & Monitoring: You embrace a “you build it you run it” attitude and make sure the systems that you develop are properly monitored (Prometheus and Grafana are no strangers to you).
• Fast Paced Development: You thrive in a fast-paced environment, turning high-level requirements into actionable tasks, and you actively collaborate with colleagues across departments

Your winning deal

• Your Benefits: 30 vacation days, monthly lunch allowance (€69), "Givve" card topped up with €50/month, discounts via Corporate Benefits, JobRad leasing, pension scheme support, and legendary team/company events.
• Your Workplace: A modern, dog-friendly office and flexible hybrid working model. Plus: 2 weeks of "Workation" per year within the EU (for EU passport holders).
• Your Footprint: A key role in a profitable company where you’ll have the freedom and trust to shape our journey and help define the future of work.
• Our Culture: We offer an open, authentic, and supportive team culture. We value bold decisions, fresh thinking, and humor – and we’re excited to take the next steps with you.
• Your Opportunity: From day one, you'll have the chance to take ownership, drive innovation, and grow together with a team of experts – shaping both the company and your career.

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Your mission

We are looking for you asa (Senior) Backend Engineer (m/f/d) at our headquarters in Munich, in our offices in Berlin, Halle (Saale) and Sofia, or remotely from anywhere in Germany.

• Responsibility: You will be responsible for the further development of our self-developed platform using proven coding, design, and quality management methods, finding optimal solutions for technical challenges.
• Coding: You will develop our web-based platform using state-of-the-art approaches with PHP and Symfony, apply the principles of Clean Code, and document your source code in a structured manner.
• Improvement: You will contribute your experience to the development and design of new features in your product team and share your technical knowledge in cross-functional formats.
• Team: You will be an integral part of a product team consisting of experienced product people and engineers, exchanging ideas with them on equal footing to continuously improve our platform. Additionally, you will act as a technical point of contact for our junior engineers.
• Know-How: You master your craft, participate in validation and functional testing of modern IT applications, support adjustments or maintenance tasks, and ensure a future-proof, efficient, and scalable development of our software solution.

Your skillset

• You have relevant training or a degree in mathematics, computer science, natural sciences, or engineering, or bring extensive professional experience.
• You are an experienced software developer with long-standing expertise in building web applications using PHP, Symfony, MySQL, and other modern technologies, and you're open to experimenting with unconventional approaches to drive our platform's development forward.
• You enjoy diving into complex systems and understanding diverse user groups, maintain high-quality standards, and have a passion for software development.
• You thrive in a cross-functional Scrum team and actively participate in collaborative formats (e.g., hackathons or tech days).
• You are proficient with Git, containerization technologies (Docker and Kubernetes), Jira, and much more.
• You communicate confidently in English and bring a healthy sense of humor to the team.
• You are enthusiastic about continuously improving and optimizing our platform, and you’re excited to tackle technical challenges with creativity and innovation.

Your winning deal

• Your benefits: In addition to 30 days of vacation, we also offer you a job lunch allowance (€69 per month), a “Givve” card (topped up with €50 per month), discounts via “Corporate Benefits”, the option of a JobRad-Leasing, pension contributions (occupational pension & VL) and great team and company events.
• Task: You create your own area of responsibility and expand it through short decision-making processes and a lot of creative freedom.
• Innovation: An exciting field that wants to develop in a performance-oriented and motivated team and through the latest technologies.
• Freedom: You can work flexibly from home anywhere in Germany and have the opportunity to attend inspiring hackathons, tech days, or exciting conferences on-site to become part of our innovation culture
• Footprint: A position in a profitable company where you have the freedom and confidence to help shape it and work with us on the “future of work”.
• Values: We score highly with an open, authentic culture and a high-performing and humorous team that is already looking forward to making bold decisions with you and breaking new ground that will lead us to sustainable success.
• Work-Life-Balance: Work wherever you want within a flexible time frame - because it is the results that count.

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Wir sind ein verantwortungsvoller Familienbetrieb und der einzige Audi Händler auf der Nord-Süd-Achse zwischen Dresden und Berlin sowie exklusiver Partner für VW Nutzfahrzeuge und Škoda im Spreewald. Als zertifizierter Gebrauchtwagen-Partner stehen wir seit Jahren für höchste Qualität, Zuverlässigkeit und ein exklusives Markenerlebnis.

Unsere Arbeit ist geprägt von Begeisterung, Lösungsorientierung und Qualitätsbewusstsein. Wir verbinden Leidenschaft für Mobilität mit modernster Technik, digitaler Kompetenz und nachhaltigen Antriebskonzepten. Innovationen und Verbesserungen setzen wir mutig und vorausschauend um.

Als attraktiver Arbeitgeber und Ausbildungsbetrieb in der Region fördern wir kontinuierlich die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden, schaffen ein modernes Arbeitsumfeld und leben eine Kultur des Miteinanders. Unser Ziel: nachhaltiges Wachstum, zufriedene Kunden – und ein Team, das mit Freude und Stolz an gemeinsamen Erfolgen arbeitet.

Aufgaben

Aufgaben

· Durchführung von Fahrzeugbestellungen bis zur Auslieferung

. Controlling und Bestandsmanagement

· Koordination des Vertragsmanagements und Abrechnung

· Top qualifizierte und motivierte Kollegen

· Moderne Arbeitsplätze in einem professionellen Arbeitsumfeld

· Kontinuierliche Weiterbildung und gezielte Förderung

· vielfältige Karrieremöglichkeiten

Qualifikation

· Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

· mögliche Berufserfahrung als Disponent/-in

· Ausgeprägtes Kaufmännisches Verständnis, sowie Organisationsfähigkeit, wirtschaftliches Denken und Handeln

· Hohes Verantwortungsbewusstsein und Kundenorientierung

· Selbstständiges und gewissenhaftes Arbeiten

· Engagement und hohe Bereitschaft zur Weiterbildung

Benefits

· top qualifizierte und motivierte Kollegen

· moderne Arbeitsplätze in einem professionellen Arbeitsumfeld

· vielfältige Karrieremöglichkeiten entsprechend Ihrer Talente

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!

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Wir sind eine spezialisierte Personalvermittlung für Sales- und Marketingprofis und verbinden ambitionierte Unternehmen mit leistungsstarken Talenten. Wir suchen ständig motivierte Experten, die Ergebnisse bewegen wollen.

Aufgaben

Aktive Akquise und Betreuung von Kunden im B2B- oder B2C-Bereich

Entwicklung und Umsetzung kreativer Marketingkampagnen

Unterstützung bei Vertriebstrategien und Verkaufsprozessen

Reporting und Analyse der erzielten Ergebnisse

Enge Zusammenarbeit mit internen Teams und Partnern

Qualifikation

Erfahrung im Vertrieb oder Marketing, idealerweise im B2B-Umfeld

Zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise

Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick

Kreativität und analytisches Denkvermögen

Sicherer Umgang mit MS Office, CRM-Systemen oder Marketing-Tools

Benefits

Zugang zu attraktiven Unternehmen und Positionen

Flexible Arbeitsmodelle: Vollzeit, Freelancer oder Projektbasis

Persönliche Betreuung und Unterstützung durch unser Team

Ein motiviertes Netzwerk aus Sales- und Marketing-Profis

Langfristige Perspektiven und spannende Projekte

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Jobbeschreibung

SAP Consultant (m/w/d)

Für ein hanseatisches Unternehmen im Herzen der Hamburger Altstadt wird ein erfahrener SAP Consultant (m/w/d) im Bereich Archivierung gesucht. Die Position bietet Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, ein kollegiales Team und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen SAP-Nischenprodukt.

Ihre Vorteile

• Unbefristeter Vertrag: Sicherheit in einem etablierten Unternehmen
• Arbeitsmodell: Flexible Arbeitszeiten und Vertrauensarbeitszeit
• Arbeitsumfeld: Offene, freundliche und unkomplizierte Unternehmenskultur
• Teamklima: Lockeres Umfeld mit flachen Hierarchien und starkem Zusammenhalt
• Aufgabenvielfalt: Selbstständiges Arbeiten mit hoher Gestaltungsfreiheit
• Entwicklung: Chancenreiches Umfeld mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten
• Ausstattung: Moderner Arbeitsplatz in zentraler Lage
• Zusatzleistungen: Deutschlandticket, Essenszuschuss und weitere Benefits
• Team: Zusammenarbeit mit den „nettesten Kunden und dem besten SAP-Beraterteam“

Ihre Aufgaben

• Projektmanagement: Steuerung und Begleitung von Digitalisierungs- und Archivierungsprojekten
• Analyse: Untersuchung von Unternehmensprozessen sowie Entwicklung intelligenter Digitalisierungsstrategien
• Workflowprozesse: Umsetzung und Betreuung dokumentenbasierter Workflows mit xSuite®️
• Beratung: Lösungsorientierte Unterstützung der Kunden im D-A-CH-Raum
• Zusammenarbeit: Enger fachlicher Austausch im Team und mit Kunden
• Weiterentwicklung: Aktive Mitgestaltung und Verantwortung in Projekten

Ihr Profil

• Fachkenntnisse: Erfahrung mit xSuite®️ sowie dokumentenbasierten Workflowprozessen
• Projektmanagement: Praxis in der Leitung und Umsetzung von Projekten
• Sprachen: Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch von Vorteil
• Arbeitsweise: Hohe Eigeninitiative, lösungsorientiertes Denken und Motivation
• Soft Skills: Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, Flexibilität und souveränes Zeitmanagement
• Arbeitsmodell: Freude an der Arbeit im Büro – Teamarbeit steht im Vordergrund

Ihr nächster Karriereschritt
Werden Sie Teil eines innovativen Teams und gestalten Sie digitale Archivierungsprozesse mit. Bewerben Sie sich jetzt für eine langfristige Perspektive im Herzen Hamburgs.

Ihr Ansprechpartner:

Aramaz Digital GmbH – Ihr spezialisierter Digital Recruiting Partner für Industrie & Technik
Kontakt: Matthias Janko ,📞 +49 521 999 897 417

#102348223

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Die acoris AG ist ein innovativer IT-Dienstleister rund um Microsoft 365 und moderne Zusammenarbeit.

Dich erwarten flexible Arbeitszeiten, echtes Teamwork und eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur. Wir fördern deine Entwicklung aktiv – mit Weiterbildung, modernen Tools und spannenden Projekten.

Aufgaben

• Du entwickelst mit an Konzepten für die Implementierung und den Betrieb von Lösungen auf Basis der Microsoft M365 Plattform
• Du stehst im direkten Dialog mit IT-Mitarbeitenden und Entscheidern spannender Mittelstandsunternehmen und realisierst die entwickelten Konzepte gemeinsam mit den Kollegen aus unserem Plattform- und Consulting-Team
• Du arbeitest in Projekten wie bspw.: Überführung einer on premise Infrastruktur in eine Modern Workplace Architektur auf Basis M365 oder in der Zusammenführung, Aufspaltung oder Migration von M365 Tenants
• Du erarbeitest Dir kontinuierlich neues Wissen im Betrieb und der Absicherung von Kundeninfrastrukturen basierend auf den Microsoft Cloud Services
• Du stehst im kontinuierlichen Austausch mit unseren Teamleads im Consulting und Development zur Weiterentwicklung unseres Lösungs- und Leistungsportfolios

Qualifikation

• Du arbeitest seit mehreren Jahren mit Freude in kleinen Teams mit starkem Fokus auf die Lösung infrastruktureller Herausforderungen und Probleme im Microsoft-Umfeld für Kunden im Mittelstand
• Dich reizen anspruchsvolle technische Aufgaben rund um MS Serversysteme, Netzwerk und die MS Cloud (O365 / D365 / Powerplattform / Azure)
• Du liebst es im Team mit anderen technische Fragestellungen zu lösen und harte Nüsse zu knacken
• Du bist neugierig auf den nächsten Schritt in einem neuen, technologisch führenden Umfeld und möchtest dich mit deinem Wissen bei uns einbringen und weiterentwickeln
• Du hast ein Studium oder eine Berufsausbildung im Informatik-Bereich erfolgreich abgeschlossen, mindestens 4 Jahre Berufserfahrung und verfügst über sichere Deutschkenntnisse auf mindestens C1/2-Niveau

Benefits

• Arbeiten bei einem langfristigen Microsoft-Partner und einem der besten IT-Dienstleister Deutschlands
• Vertrauensarbeitszeit und Vertrauensarbeitsort – inkl. Eventlocation in Mallorca
• Flexible Arbeitszeiten | Firmenlaptop und Firmenhandy
• Unterstützung Betriebliche Altersvorsorge | Firmenevents | Givve Card | kostenlose Parkplätze | kostenlose Getränke | regelmäßige bezahlte Weiterbildungen
• spannende Aufgaben | Weiterentwicklung | bezahlte Microsoft-Zertifizierungen
• Teamspirit | Duz-Kultur | partnerschaftliche Zusammenarbeit ohne Hierarchiegrenzen
• Wir arbeiten mit den Technologien: Microsoft Cloud Services, M365 Services, Power Platform, SharePoint on premise und den Projektmanagementmethoden PMI, Scrum sowie ITIL.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

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Die acoris AG ist ein innovativer IT-Dienstleister rund um Microsoft 365 und moderne Zusammenarbeit.

Dich erwarten flexible Arbeitszeiten, echtes Teamwork und eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur. Wir fördern deine Entwicklung aktiv – mit Weiterbildung, modernen Tools und spannenden Projekten.

Aufgaben

• Du begleitest den gesamten Entwicklungsprozess – von der Anforderungsanalyse über die technische Umsetzung bis hin zum Testing und Go-Live.
• Du entwickelst individuelle Geschäftsanwendungen mit Power Apps, automatisierst Prozesse mit Power Automate und visualisierst Daten mit Power BI
• Du unterstützt unsere Kund*innen bei der Digitalisierung und Optimierung von Geschäftsprozessen durch den gezielten Einsatz von Low-Code-/No-Code-Lösungen.
• Du konzipierst und realisierst Canvas- und Model-Driven-Apps, integrierst Datenquellen über Dataverse, SharePoint oder SQL und nutzt Power Pages für externe Portallösungen.
• Du arbeitest eng mit Fachabteilungen und IT-Teams zusammen, um skalierbare und wartbare Lösungen zu entwickeln, die sich nahtlos in bestehende M365- oder D365-Umgebungen einfügen.

Qualifikation

• Fundierte Kenntnisse in der Programmierung mit z.B. C#/.NET oder JavaScript
• Praxiserfahrung mit der Microsoft Power Platform, insbesondere Power Apps & Power BI
• Grundlegende Kenntnisse mit API-/Integrations Know-How mit REST, OAuth, MS Graph sowie Azure
• Optional verfügst du über Kenntnisse im Bereich Custom Connector, PowerShell und SQL Datenmodellierungen
• Sehr gute Deutschkenntnisse und ein sicheres Auftreten im Kundenkontakt runden dein Profil ab.

Benefits

• Arbeiten bei einem langfristigen Microsoft-Partner und einem der besten IT-Dienstleister Deutschlands
• Flexible Arbeitszeiten | Firmenlaptop und Firmenhandy | Eventlocation in Mallorca
• Unterstützung Betriebliche Altersvorsorge | Firmenevents | Givve Card | kostenlose Parkplätze | kostenlose Getränke | Mitarbeiterrabatte
• spannende Aufgaben | Weiterentwicklung | bezahlte Microsoft-Zertifizierungen
• Teamspirit | Duz-Kultur | partnerschaftliche Zusammenarbeit ohne Hierarchiegrenzen
• Wir arbeiten mit den Technologien: Microsoft Cloud Services, M365 Services, Power Platform, SharePoint on premise und den Projektmanagementmethoden PMI, Scrum sowie ITIL.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

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Unser Mandant ist ein international agierendes Beratungs- und IT-Dienstleistungsunternehmen mit Fokus auf digitale Transformationsprojekte im SAP-Umfeld.

Ihre Aufgaben
Sie übernehmen die fachliche Verantwortung für die Beratung und Umsetzung innovativer SAP-Governance-, Risk-&-Compliance-Lösungen bei namhaften Kunden. In interdisziplinären Projektteams entwickeln Sie maßgeschneiderte Berechtigungskonzepte, analysieren Risiken in hybriden SAP-Landschaften (u. a. S/4HANA & Fiori) und unterstützen bei der Analyse sicherheitsrelevanter Prozesse. Darüber hinaus wirken Sie aktiv in Presales-Workshops und Use-Case-Analysen mit, von der Konzeption bis zur erfolgreichen Umsetzung.

Ihr Profil

• Mehrjährige Projekterfahrung im Bereich SAP GRC und Berechtigungen
• Fundierte Kenntnisse im S/4HANA-Berechtigungs- und Kontrollwesen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Reisebereitschaft in der DACH-Region

Was Sie erwartet
Ein professionelles Beratungsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum, individuelle Weiterbildungsangebote, flexible Arbeitszeiten, attraktive Zusatzleistungen sowie regelmäßige Team-Events.

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Sie möchten Supply-Chain-Planungsprozesse mit modernsten SAP-Technologien neu gestalten und Unternehmen bei ihrer Transformation begleiten? Dann ist diese Rolle die richtige Gelegenheit für Sie. Unser Kunde ist ein international führendes Beratungshaus mit über 340.000 Mitarbeitenden in mehr als 50 Ländern. Es unterstützt Unternehmen weltweit bei digitalen Transformationen und setzt dabei auf die neuesten SAP-Technologien wie S/4HANA und Integrated Business Planning (IBP).

Ihre Aufgaben

• Beratung bei der Einführung und Optimierung von SAP IBP (z. B. Demand, S&OP, Supply Chain Control Tower)
• Mitarbeit an nationalen und internationalen Projekten über den gesamten Lifecycle – von Roadmap bis Go-Live
• Gestaltung und Umsetzung von Supply-Chain-Planungsprozessen, inkl. Integration mit angrenzenden SAP-Modulen (PP, SD, MM, Inventory)
• Leitung von Workshops, Erstellung von Lösungskonzepten und fachliche Verantwortung im Projekt
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung des Beratungsportfolios und Coaching jüngerer Kolleg*innen

Ihre Qualifikationen

• Mehrjährige Projekterfahrung mit SAP IBP, idealerweise in mehreren End-to-End-Implementierungen
• Kenntnisse in Demand- und Supply-Planung, S&OP sowie Integration in S/4HANA
• Erfahrung im Customizing und in der Gestaltung von Planungsprozessen
• Analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise, Beratungskompetenz und Präsentationsstärke
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse; Reisebereitschaft

Ihre Benefits

• Internationale Projekte mit modernsten SAP-Technologien (S/4HANA, IBP)
• Hybrides Arbeiten und flexible Arbeitsmodelle
• Weiterbildung und Zertifizierungsmöglichkeiten, inkl. SAP-Spezialisierungen
• Austausch in globalen Expertennetzwerken
• Attraktive Zusatzleistungen rund um Gesundheit, Mobilität und Work-Life-Balance

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Du möchtest nicht nur Code schreiben, sondern aktiv mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig.

Im Plattform-Team arbeitest du im Herzen unserer Produktentwicklung. Hier entsteht die technische Basis unseres ADITO CRM: Du entwickelst die Runtime unserer Rapid-Application-Plattform kontinuierlich weiter – vergleichbar mit einer Low-Code-Umgebung, aber mit echter technischer Tiefe.

In unserem Team gibt es kein Projektgeschäft und kein Kunden-Customizing, nur nachhaltige Produktentwicklung mit Weitblick.

Aufgaben

Als Senior Java Backend Entwickler (m/w/d) bringst du deine Erfahrung in ein agiles, crossfunktionales Team ein – mit hoher Eigenverantwortung und echtem Einfluss.

• Entwicklung robuster, skalierbarer und moderner Backend-Komponenten in Java – gemeinsam im Scrum-Team
• Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Architektur unserer Plattform
• Umsetzung der technischen Runtime unserer Rapid-Application-Plattform
• Eigenverantwortliches Testen deiner Komponenten
• Enge Zusammenarbeit mit anderen Teams wie Frontend, Infrastruktur und Cloud
• Übergreifendes Denken: Du bringst Ideen ein, hinterfragst Lösungen und gestaltest aktiv mit
• Weiterentwicklung des Teams: Mit deiner Erfahrung unterstützt und mentorst du weniger erfahrene Teammitglieder

Qualifikation

• Mehrjährige Erfahrung in der Backend-Entwicklung mit Java (Senior-Level)
• Sehr gutes Verständnis von serviceorientierten Architekturen (SOA)
• Saubere, testgetriebene Arbeitsweise (u. a. JUnit, Mockito) und hohes Qualitätsbewusstsein
• Erfahrung mit Container-Technologien wie Docker und Kubernetes
• Freude an der Arbeit mit Datenbanken (z. B. MS SQL, MariaDB)
• Du denkst lösungsorientiert, bringst dich aktiv ein und willst gestalten – nicht nur verwalten
• Gute Deutschkenntnisse (mind. B2) für eine reibungslose Teamkommunikation
• Bereitschaft, 2–3 Tage pro Woche im Büro in Geisenhausen zu arbeiten – für Austausch, Teamgefühl und echten Dialog

Benefits

• Flexible Arbeitszeitmodelle: Vollzeit heißt bei uns 36- oder 40-Stunden-Woche (4 oder 5 Tage wählbar)
• Mindestens 2 Home-Office
• Unbefristeter Vertrag: Wir setzen auf langfristige Zusammenarbeit
• Strukturiertes Onboarding: Mit persönlichem Buddy & fachlichem Ansprechpartner
• Wirkung statt Hierarchie: Flache Strukturen & offene Du-Kultur
• Arbeitsplatz zum Wohlfühlen: Modernes Büro mit Obstgarten, ergonomische Ausstattung, Getränke for free – Kickertisch und Tischtennisplatte haben wir natürlich auch! ;-)
• Team-Events: Legendär – muss man erlebt haben
• Langfristige Perspektive: Mitwirkung an einer hochskalierbaren Plattform, ohne Konzernbürokratie
• Standort mit Lebensqualität: Geisenhausen bei Landshut – Nähe zu Natur und Stadtleben

Wer wir sind

ADITO ist ein inhabergeführtes Softwareunternehmen mit Sitz in Geisenhausen. Seit über 30 Jahren entwickeln wir CRM- und SRM-Lösungen für den Mittelstand. Unsere Produkte sind flexibel, anpassbar und setzen Maßstäbe in der Cloud – made & hosted in Germany.

Unser Plattform-Team ist dabei der Kern unserer Produkt-DNA.

Mehr über uns auf unserer Karriereseite (den Link dürfen wir hier über die Plattform JOIN leider nicht veröffentlichen - aber du findest uns bestimmt ;)

Neugierig geworden?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

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Unsere Mission

Bei der easy pisy GmbH verfolgen wir ein klares Ziel: Wir wollen Mathematik so vermitteln, dass sie von Schülern endlich verstanden wird.

Dafür entwickeln wir Mathopia, ein KI-gestütztes Mathe-Lernspiel für die Klassen 5 bis 13. Mit einer soliden Förderfinanzierung (u.a. durch die Film- und Medienstiftung NRW) bauen wir an einer Plattform mit dem Anspruch, das weltweit beste Mathe-Lernspiel zu werden.

Um dieses Ziel zu erreichen, suchen wir einen Lead Game Developer (Unity), der die Verantwortung für die Spielentwicklung übernimmt.

Was diese Rolle besonders macht

Echte Gestaltungsmöglichkeit**:** Als Lead Game Dev prägst du die DNA des Produkts von Anfang an.

Direkter Impact**:** Was du baust, nutzen echte Schüler - kein Feature-Friedhof, sondern. sichtbare Wirkung.

Starkes Netzwerk**:** Mentoren aus der Bildungsbranche (u.a. ehemalige Klett- Geschäftsführer), erfahrene Berater und ein Gründerteam mit didaktischer Expertise.

Wo wir stehen

Wir sind ein Early-Stage-Startup mit validierter Produktidee, ersten Prototypen (Handschrifterkennung) und gesicherter Finanzierung für die nächste Entwicklungsphase.

Du arbeitest dabei eng mit einem 4-köpfigen Gründungsteam mit mehrjähriger didaktischer und wirtschaftlicher Erfahrung und Backend-Developern zusammen.

Aufgaben

Deine Rolle

Als Leading Game Dev verantwortest du die gesamte Spielentwicklung:

• Game Design und Implementierung der Spiellogik (Progression, Balancing, Regelwerk)
• Umsetzung der Game-Architektur in Unity
• Integration von Game Mechanics (Gamification, Story-Progression, Lernwelten-Map)
• Technische Entscheidungsverantwortung für die gesamte Game-Entwicklung
• Enge Zusammenarbeit mit Backend-Team (API-Integration, Datenfluss, Synchronisation)
• Perspektivisch: Aufbau und Führung eines Game-Dev-Teams

Wie Erfolg bei uns aussieht

Nach 6 Monaten

• Spielbare Version für eine Lernwelt (Klasse 5) mit funktionierender KI-Integration
• Arbeitsfähiges Setup: Build-Pipeline, Versionierung, dokumentierte Prozesse

Nach 2 Jahren

• Alle Lernwelten für die Klassen 5 – 10 sind fertig und live
• Mathopia wird von zehntausenden Schülern genutzt
• Das Spiel läuft stabil auf iOS, Android und im Web
• Du führst ein kleines, schlagkräftiges Game-Dev-Team (2 – 4 Personen)

Qualifikation

Must-haves

• 5+ Jahre praktische Unity-Erfahrung in der Mobile-Game-Entwicklung mit tiefem technischem Know-how
• End-to-End-Expertise im Mobile-Game-Development: von Pre-Production bis Release und Live-Betrieb
• Fähigkeit, unter Unklarheit pragmatische Entscheidungen zu treffen
• Hohes Verantwortungsbewusstsein und Qualitätsanspruch

Nice to have

• Erfahrung mit KI/ML-APIs in echten Produkten
• Erfahrung in der Entwicklung von Educational Games
• Startup- oder Early-Stage-Erfahrung

Benefits

Vergütung & Benefits

• 64.000 Euro Jahresgehalt + Boni
• Echte Mitgestaltung und kurze Entscheidungswege

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OneTwoSocial ist eine der führenden Agenturen in Deutschland für digitale Markenkommunikation mit Fokus auf Social Media. Unser ca. 60-köpfiges Team liebt kreativen Content und echtes Storytelling. Wir bilden den gesamten Funnel ab und bieten alles, was das Social-Media-Herz begehrt – von der Strategie-Erstellung über Content Creation, Performance Marketing, Influencer Relations bis hin zur 360-Grad-Betreuung aller Social-Media-Plattformen. Dabei sind wir Heimat für kreative Denker, kompetente Köpfe, begabte Creator und wahre Organisationstalente – weit über Instagram & Co. hinaus. OneTwoSocial schafft „entertaining dialogue“ für Marken wie Kaufland, BayWa, KFC Deutschland, Mövenpick, L‘Osteria oder Yogurette.

Aufgaben

WAS DU BEI UNS MACHST

• Du arbeitest aktiv an unseren Recruiting-Prozessen mit und lernst die Kommunikation mit Bewerber*innen kennen.
• Du unterstützt uns im operativen Tagesgeschäft rund um alle Personalthemen – von der Schaltung von Stellenanzeigenbis zum Erstellen von Verträgen und Zeugnissen.
• Du bist Ansprechpartner*in für unsere Mitarbeitenden bei Office- und Personalfragen.
• Du übernimmst eigene Projekte im People & Culture-Bereich, z. B. bei der Planung und Umsetzung von Teamevents.
• Du unterstützt bei der Entwicklung und Implementierung moderner HR-Instrumente und -Prozesse

Qualifikation

WAS DU MITBRINGST

• Du bist eingeschriebener Studentin – idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang.
• Du hast 3 bis 6 Monate Zeit, um Praxiserfahrung zu sammeln.
• Erste Erfahrungen im HR-Bereich sind von Vorteil.
• Du hast eine Affinität zu Social Media und interessierst dich für modernes Personalmarketing.
• Du arbeitest selbstständig, strukturiert und bringst gerne eigene Ideen ein.
• Du hast einen Führerschein Klasse B

WAS DICH BEI UNS ERWARTET

• Ein spannender Einblick in alle Bereiche des modernen People & Culture Managements.
• Eigenverantwortliches Arbeiten und die Möglichkeit, eigene Projekte umzusetzen.
• Teamspirit, Offenheit und ein Arbeitsumfeld, in dem Lernen Spaß macht.
• Flache Hierarchien und enge Zusammenarbeit mit erfahrenen HR-Kolleg*innen.
• Ein Arbeitsplatz, an dem Wertschätzung, Vertrauen und Entwicklung großgeschrieben werden.

Benefits

WAS NICHT FEHLEN DARF

• Flexible Arbeitsmodelle (Office, remote, hybrid)
• Bezuschussung des Deutschlandtickets
• Rabatte über Corporate-Benefits
• Subventioniertes Lunch-Angebot einmal pro Woche
• Möglichkeit, deinen Hund mit ins Büro zu nehmen: unsere Office-Doggos freuen sich
• #OneTwoTeam: monatliches Team-Frühstück, Sommerfest, Oktoberfest, Weihnachtsfeier und noch vieles mehr
• Flache Hierarchien möchten wir nicht nur predigen, sondern auch leben
• Kontinuierliche interne oder externe Weiterbildungsmöglichkeiten

PASST DAS ZU DIR?

Dann bewirb dich mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen und deinem nächstmöglichen Eintrittsdatum bequem per E-Mail an ----- de.

Wir stehen auf kreative und offene Leute! Das spiegelt sich auch in unserem Team wider, weshalb wir uns das auch von potenziellen neuen Teammitgliedern wünschen. Für deine Bewerbung gilt daher: Der Kreativität sind keine Grenzen gesetzt! Ob CV (mit oder ohne klassischem Anschreiben), eine kurzes Vorstellungsvideo oder eine Sprachnachricht – bei der Wahl des Kommunikationskanals für deine Bewerbung hast du freie Hand. Wir wollen einfach nur von dir wissen, warum genau du auf das Stellenprofil passt und bei uns arbeiten solltest.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Ansprechpartner: Tobias Joachim
Standort: München

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Join the #TEAMCAMFORCE!

MIT LEIDENSCHAFT UND ERFAHRUNG KANN MAN ALLES ERREICHEN

Was haben ein Top-Mountainbike, ein künstliches Hüftgelenk und dein Smartphone gemeinsam? Wir entwickeln die Software, um diese High-End-Produkte herzustellen! Mit hyperMILL® steuern wir CNC-Maschinen und haben höchste Ansprüche an Leistung und Teilequalität.

Wir sind einer der weltweit führenden Entwickler von leistungsstarken CAD/CAM-Lösungen – und das seit mehr als 30 Jahren! Unsere innovativen CAD/CAM-Technologien sorgen für eine deutlich höhere Performance im Programmierprozess und setzen internationale Maßstäbe in der zerspanenden Fertigung.

Für unser MES - System Hummingbird suchen wir einen erfahrenen Fullstackentwickler (m/w/d) mit Erfahrungen in Java, JavaScript, React und PostgreSQL.

Ihre Tätigkeitsschwerpunkte

• Softwareentwicklung mit Java und JavaScript
  Mitarbeit in der bestehenden Java‑ und JavaScript‑Codebasis zur Weiterentwicklung des MES‑Systems, perspektivisch auch unter Einsatz von Python
• Integration neuer Services
  Integration neuer Services mit WebSockets und RESTful API
• Modernisierung der UI
  Ablösung von JavaFX und HTML/JavaScript durch React
• Containerisierung
  Überführung zentraler Services in Docker‑Images
• Datenbankadministration und ‑weiterentwicklung
  Mitwirkung an Modellierung, Pflege und Erweiterung von Datenbankstrukturen in ObjectDB und SQL‑Systemen

Ihr Profil

• Programmierkenntnisse
  Fortgeschrittene Kenntnisse in Java und JavaScript sind erforderlich, Kenntnisse in Python und React ein großes Plus
• Datenbanken
  Kenntnisse im Umgang mit Datenbanken, idealerweise mit PostgreSQL
• Containerisierung Kenntnisse in Docker wünschenswert
• Umgang mit Projektmanagement - Tools
  Sicherer Umgang mit Git und / oder Jira sind ein Vorteil
• Sprachkenntnisse
  fließende Deutsch sowie gute Englischkenntnisse zur Arbeit in unserem internationalen Team

Warum wir?

• Erholung: 30 Urlaubstage und zusätzliche Sonderurlaubstage
• Vereinbarkeit von Familie & Beruf: maximale Flexibilität durch eine hybride Arbeitsweise und Vertrauensarbeitszeit
• Gesundheit: Wellpass - Mitgliedschaft, Möglichkeit zum bezuschussten JobRad- Leasing, Massagen, gesunde Frühstücksangebote und vieles mehr
• Altersvorsorge: Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie ein Aktienbeteiligungsprogramm für Mitarbeiter
• Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: umfassendes Weiterbildungsangebot mit hauseigenen Schulungen sowie diversen internen Lerngruppen zu unterschiedlichen Themen, LinkedIn Learning und externen Seminaren
• OPEN MIND Events: verschiedene Unternehmensveranstaltungen im Laufe des Jahres, wie z.B. Teamevents, Sommerfest, Weihnachtsfeier und unser alle zwei Jahre stattfindendes Symposium Sales & Tech

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Senior Full Stack Developer (Ruby on Rails / React)

We are looking for a Senior Full Stack Developer who wants to have a real impact on the architecture, code quality, and development direction of applications built with Ruby on Rails and React. We work in a small, experienced team where technical decisions are made close to the code 

Tech stack:

• Backend: Ruby on Rails, Ruby, PostgreSQL, Redis, REST, GraphQL

• Frontend: React, JavaScript (SPA)

• Infrastructure: Heroku, GitHub Actions

• Testing: RSpec
  
  

Responsibilities:

• Designing, developing, and maintaining web applications (frontend & backend)

• Working with Ruby on Rails (backend) and React / JavaScript (frontend)

• Independently delivering complex tickets (features, bug fixes, refactoring)

• Taking ownership of selected components and system areas

• Ensuring code quality: automated tests (RSpec), code reviews

• Collaborating with Product Managers and the Customer Success team

• Mentoring junior developers and supporting onboarding

• Participating in 2nd level support (on a rotational basis)

Requirements:

• Minimum 3–5 years of commercial experience as a Full Stack Developer

• Very good knowledge of Ruby on Rails and React

• Experience working with SQL / PostgreSQL

• Comfortable working with Git

• Ability to independently solve problems and make technical decisions

• Experience with code reviews and maintaining high code quality

• Proactive attitude and strong team communication skills

• Knowledge of English sufficient for day-to-day team collaboration B2/C1

• Knowledge of German sufficient for day-to-day team collaboration B2/C1

Nice to have:

• Knowledge of GraphQL, Redis, Sidekiq

• Experience with CI/CD (e.g. GitHub Actions)

• Experience in e-commerce / Shopify / SaaS

Recruitment Process Stages:

• First introductory meeting – HR Screen

• Meeting with lead developers

• Case Study – preparation of a technical task

• Case Study Presentation

• Meeting with the rest of the team

Working conditions:

• Work mode: 100% remote, but we have an office in Bochum and a co-working space in Berlin that can be used if needed.

• Flexible working hours

• Core hours: 9:00–15:00 (CET)

• Daily stand-up: 9:15

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HR ist dein Zuhause?

Für ein international wachsendes Unternehmen aus dem Bereich nachhaltige Mobilität suchen wir im Rahmen einer Direktvermittlung einen HR Administrator (m/w/d) für den Standort Berlin.

Der Fokus dieser Position liegt klar auf der HR Administration (ca. 75 %). Du bist erste Anlaufstelle für Mitarbeitende, hältst Personalprozesse am Laufen und sorgst für Struktur, Verlässlichkeit und eine positive Employee Experience.

Aufgaben

HR Administration (Kernbereich)

• Organisation und Umsetzung von Onboarding- und Offboarding-Prozessen
• Unterstützung bei Personaladministration und Vertragswesen
• Vorbereitung der monatlichen Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit externen Partnern
• Verwaltung von Arbeitszeiten, Abwesenheiten und HR-Daten
• Ansprechpartner*in für Mitarbeitende bei HR-relevanten Fragen

Office & Organisation (ergänzend)

• Zusammenarbeit mit Buchhaltung und externen Dienstleistern
• Unterstützung bei organisatorischen Abläufen im Büro
• Mitwirkung bei Team-Events und internen Initiativen

Qualifikation

• Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Bereich HR Administration oder Personalmanagement
• Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
• Hohe Zuverlässigkeit und Genauigkeit
• Hands-on-Mentalität und lösungsorientiertes Denken
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
• Freude an HR-Prozessen und der Arbeit mit Menschen

Benefits

• Klar definierte HR-Rolle mit Gestaltungsspielraum

• Attraktives Vergütungspaket

• Festgehalt 50.000 € brutto im Jahr

• Leistungsorientierter Bonus

• Beteiligungsoptionen für langfristige Teilhabe am Unternehmenserfolg

• Internationales, modernes Arbeitsumfeld

• Attraktive Zusatzleistungen (z. B. Mobilitätsangebote, moderne Hardware)

• Regelmäßige Team-Events und Offsites

• Sehr gute Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten

Deine Vorteile mit Working Talent

• Eine Bewerbung – mehrere passende Joboptionen
• Zugang zum verdeckten Stellenmarkt
• Persönliches Interview & individuelles Karrierecoaching
• Direkter Kontakt zu Entscheidern
• Unterstützung bei Vertragsfragen
• Absolute Diskretion & Vertraulichkeit
• Für dich 100 % kostenfrei

Klingt nach dem nächsten Schritt für dich?

Dann bewirb dich jetzt über Working Talent – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.

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Deine Aufgaben

• Eigenverantwortliche Betreuung eines vielseitigen Mandantenstamms mit Fokus auf strategische Steuerberatung
• Vorbereitung und Durchführung von Strategiegesprächen – von der Analyse bis zur nachhaltigen Umsetzung von Maßnahmen
• Entwicklung und Umsetzung individueller Steuerstrategien, die auf die Zukunfts- und Generationenplanung unserer Mandanten ausgerichtet sind
• aktive Mitgestaltung von Projekten und Einbringung eigener Ideen für innovative Beratungsansätze
• fachliche Unterstützung und Mentoring für Auszubildende und Werkstudent:innen

Dein Profil

• abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• erste Berufserfahrung in der Steuerberatung wünschenswert – dank unseres Mentoring-Programms auch ideal für Berufseinsteiger:innen im Bereich Gestaltungs- und Strategieberatung
• ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie sicheres Auftreten
• Kundenorientierung mit Freude an der Arbeit im direkten Mandantenkontakt
• strukturierte, zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Teamfähigkeit, Hilfsbereitschaft und die Bereitschaft, Wissen zu teilen

Warum wir?

• sehr gutes Gehalt und ein unbefristeter Vertrag
• 30 Tage Urlaub
• Dein eigenes Business MacBook und iPhone
• High-Class Office und top moderner Arbeitsplatz inkl. höhenverstellbarer Tische
• Übernahme Deines VAG-Ticket´s für Bus und Bahn
• Team-Building Events (z.B. Teamessen, Weinwanderung, Workations, Workshops und Seminare)
• Zugang zu Corporate Benefits
• 60€ Gutschein an Geburtstagen, Hochzeit oder bestandenen Prüfungen
• Übernahme der Kosten für fachliche Literatur (z.B. E-Books, Bücher etc.)

+ Bonus (nach 6 Monaten)

• monatlicher Sachwertgutschein im Wert von 50€
• regelmäßige Weiterbildungsangebote für Deine berufliche und persönliche Entwicklung
• Zugang zu Investment-Schulungen (Immobilien, Aktien, Optionshandel etc.)

+ Bonus (nach 12 Monaten)

• 13. Monatsgehalt (anteilig Betriebszugehörigkeit/Jahresendprämie)
• die Möglichkeit zum Leasing eines E-Bikes
• Zahlung eines Kita-Zuschusses
• einmalige Erholungsbeihilfe
• Übernahme der Kosten für eine zusätzliche Krankenversicherung

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Du möchtest als Personalberater (m/w/d) in Lörrach Menschen mit dem richtigen Job glücklich machen und in einem Team arbeiten, das Teamwork lebt?

Dann haben wir den richtigen Job für Dich! Werde Teil unseres erfolgreichen internen Teams in Lörrach als Personalberater (m/w/d) – ab sofort und im Rahmen einer Vollzeitbeschäftigung.

Wir bieten Dir

• Attraktives Gehalt mit erfolgsorientierten Bonuszahlungen
• Vertrauensarbeitszeit & Home Office-Regelung (1 Tag/Woche)
• "YouDay" – ein zusätzlicher Urlaubstag an Deinem Geburtstag, um Dich zu feiern
• Zugang zu Fitnessstudios, Online-Kursen & Wellness-Angeboten mit Wellhub sowie JobRad-Leasing, weil uns Deine Gesundheit wichtig ist
• Qualifikation / Weiterentwicklung und umfangreiches Onboarding
• Exklusive Rabatte von Top-Marken bei verschiedenen Onlinehändlern durch Corporate Benefits
• Möglichkeit der betrieblichen Berufsunfähigkeitsversicherung (bBU) und der betrieblichen Altersvorsorge (bAV) mit AG-Zuschuss über das gesetzliche Mindestmaß hinaus

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung als Personalberater (m/w/d) in Lörrach! Uns geht es um Dein Können, deshalb verzichten wir ab sofort auf ein Anschreiben – Dein Lebenslauf genügt. Hast Du noch Fragen? Melde Dich gerne bei uns!

Deine Aufgaben

• Mit Engagement überzeugst Du neue Kunden von unseren Personaldienstleistungen und baust auf diesem Wege unser Netzwerk weiter aus
• Du unterstützt unsere Kunden professionell und zuverlässig bei ihren Personalangelegenheiten
• Zu Deiner Verantwortung gehört die Personalbeschaffung von A-Z: Von der Einleitung aller Recruitingmaßnahmen über die Bewerberauswahl sowie Interviewführung bis hin zur Einstellung
• Du betreust unsere Mitarbeiter auf Augenhöhe und stehst ihnen mit Rat und Tat zur Seite
• Du bist zuständig für die bedarfsgerechte Disposition unserer Mitarbeiter sowie die verlässliche Planung der Kundeneinsätze
• Die Personalsachbearbeitung rundet Dein Aufgabengebiet ab

Das bringst Du mit

• Eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen oder im gewerblich-technischen Bereich und/oder ein abgeschlossenes Studium
• Vertriebserfahrung, idealerweise aus der Personaldienstleistungsbranche
• Gute Kenntnisse in MS Office, Kenntnisse in zvoove pdl und zvoove recruit sind wünschenswert
• Kommunikationsstärke, Empathie und ein wertschätzender und professioneller Umgang mit Menschen

Über SYNERGIE

Erfolg entsteht im WIR - als Personaldienstleister begleiten wir Menschen auf ihrem beruflichen Weg und eröffnen ihnen neue Perspektiven - transparent, teamorientiert, wertschätzend, modern & Chancen nutzend! Als Teil unseres internen Teams bist Du goldrichtig, wenn auch Du die Vermittlung von Arbeitskräften als positive Herausforderung siehst und uns dabei unterstützen möchtest, unser bundesweites Netzwerk zu stärken.

SYNERGIE Personal ist Unterzeichner der Charta der Vielfalt und wir sind stolz auf die Vielfalt in unserem Unternehmen. Alle Stellenangebote richten sich grundsätzlich an Menschen jeglichen Geschlechts oder Alters, jeglicher Herkunft, Orientierung oder Identität!

Hier sind wir bei Fragen zu erreichen!

Petra Martinez

Telefon: 0151 5443 8230

Mail: SYNERGIE Personal Deutschland GmbH - Zentrale

Gebrüder-Himmelheber-Str. 7

76135 Karlsruhe

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Werde Teil vom JVK-Team!

JVK Filtration Systems ist der Branchenexperte für Filter-Lösungen. Unsere Filterelemente für die Fest-Flüssig-Trennung setzen Standards in der Kunststoffverarbeitungsindustrie. Mit unserem Know-how in der Materialwissenschaft und unserer ständigen Innovationsbereitschaft sind wir der bevorzugte Lieferant für Investitionsgüterhersteller weltweit. Unser Erfolg basiert auf unserem Engagement für Spitzenleistungen und unsere Fähigkeit, Kundenanforderungen zu erfüllen.

Aufgaben

• Erstellung und Analyse von monatlichen, quartalsweisen und jährlichen Reportings
• Steuerung des monatlichen, wöchentlichen und täglichen Planungs- und Forecasting-Prozesses
• Überwachung der finanziellen Performance mit Abweichungsanalysen und Kostensteuerung
• Analyse von Abweichungen sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen für die Geschäftsführung
• Jahresabschlusserstellung in Zusammenarbeit mit Buchhaltung und Steuerberater
• Entwicklung von Strukturen und Prozessen zur Stärkung des finanziellen Wachstums
• Durchführung der Inventur Corparate Planning

Qualifikation

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation
• Einschlägige Berufserfahrung im Controlling
• Sicherer Umgang mit Datev, MS Office (insbesondere Excel) und in ERP-Systemen
• Ausgeprägtes Zahlenverständnis, eine strukturierte Arbeitsweise sowie analytisches Denkvermöge
• Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch

Benefits

• Sicherer Arbeitsplatz mit Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Attraktives Einkommen & Corporate Benefits
• 30 Tage Urlaub
• Dienstradleasing

Mach Karriere als Controller (m/w/d) bei JVK! Werde Teil unseres innovativen Teams in Georgensgmünd und gestalte die Zukunft der Kunststoffverarbeitung aktiv mit. Join us!

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Die Airbus Bank ist eine auf Finanzierungen im Bereich Aerospace und Commercial Real Estate spezialisierte Bank. Die 2014 gegründete Bank mit Sitz in München im Herzen Europas ist eine hundertprozentige Tochtergesellschaft der Airbus SE, einem weltweit führenden Unternehmen der Luft- und Raumfahrtindustrie.

Aufgaben

• Mitwirkung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB (inkl. Anlagenbuchhaltung, Rückstellungsspiegel, Kontenabstimmungen Anhang, Lagebericht)
• Kontierung und Buchung laufender Geschäftsvorfälle
• Erstellung von monatlichen Berichten mit Fokus auf HGB einschl. Kennzahlenanalyse und Finanzergebnisaufbereitung
• Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer und Steuerberater
• Bearbeitung von Fragestellungen/Ausweisfragen zu nationalen (HGB) Bilanzierung, Bewertung und sonstiger und weiterer Bankvorschriften
• Mitwirkung bei Steuermeldungen und -berechnungen
• Mitwirkung bei funktionsübergreifenden Projekten und Zusatzaufgaben im Bereich Finance

Qualifikation

• Bachelor-/Master-Abschluss in Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit Fokus auf Finanz- oder Rechnungswesen, oder vergleichbare Qualifikation
• Relevante Erfahrung in den Bereichen Rechnungswesen, Controlling, Finanzplanung und -analyse oder anderen verwandten Bereichen einer Bank, Wirtschaftsprüfungs- oder Beratungsgesellschaft
• Profunde Erfahrung und sicherer Umgang mit Excel
• Ausgeprägte Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen, insb. MS Excel
• Hohe Affinität zu IT-Systemen und Optimierung von Schnittstellen in einer vielfältigen IT-Landschaft
• Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten, Entscheidungsfreudigkeit und Problemlösungskompetenz
• Sorgfalt und Detailgenauigkeit

Benefits

Zusatzleistungen: Wir bieten Dir neben einem attraktiven Gehalt eine Vielzahl weiterer Benefits in Form von vermögenswirksamen Leistungen, einer betrieblichen Altersversorgung oder einer Berufsunfähigkeitsversicherung. Daneben erhältst Du Vergünstigungen für öffentliche Verkehrsmittel und können am jährlichen, vergünstigten Airbus-Mitarbeiter-Aktienprogramm teilnehmen.

Karriere und Weiterentwicklung: Die individuelle Weiterentwicklung unserer Kolleginnen und Kollegen durch die Teilnahme an einem großen Angebot interner und externer Weiterbildungsmöglichkeiten – auch in Zusammenarbeit mit unserem Mutterkonzern Airbus SE - liegt uns besonders am Herzen.

Work Life Balance: Im Rahmen einer modernen Regelung zum flexiblen und mobilen Arbeiten.

Wohlbefinden und Gesundheitsmanagement: Halte Dich in unserem firmeneigenen Fitnessraum fit (Duschen vorhanden) und verbringe Deine Pausen aktiv auf unserem ICAROS. Darüber hinaus stehen Dir Kaffeevollautomaten, Tee und Wasserspender auf jeder Etage kostenlos zur Verfügung. Mit einem Kickertisch in unserer großzügigen Lounge sorgst Du Abwechslung im Arbeitsalltag. Zusätzlich dazu bieten wir eine breite Auswahl unterschiedlicher Gesundheitsangebote an.

Arbeitsort: Modernes Firmengebäude im Herzen Münchens mit exzellenter Verkehrsanbindung. Unser neuzeitliches Multiple Zone Office Konzept mit ergonomischen Arbeitsplätzen unterstützen Dich täglich bei Deiner Arbeit und sorgt gleichzeitig für eine offene und angenehme Arbeitsatmosphäre.

Betriebsveranstaltungen: Teamspirit sowie ein sehr gutes Betriebsklima sind uns sehr wichtig, daher finden regelmäßig Betriebsveranstaltungen statt.

Werde Teil unserer einzigartigen Erfolgsgeschichte und bewirb Dich jetzt!

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sqanit ist die führende Service-Management-Plattform, die After-Sales und Assetmanagement neu definiert – ein echtes „CRM für Produkte“. Wir verbinden Marken direkt mit ihren Endkunden über digitale Zwillinge, kontextbasierte Self-Services, AR-Support und nahtloses Ticketing. Unsere Lösung ist live bei Fortune-500-Konzernen in den USA und Europa, mit Schwerpunkt auf MedTech.

Hinter sqanit steht Christian Hieronimi – Serial Founder mit zwei erfolgreichen Exits und Track Record als Investor in Healthcare- und Deep-Tech.

Wir bauen ein globales Category Leader-Produkt, das Millionen physischer Produkte digital macht und den Digital Product Passport (DPP) zur Realität werden lässt.

Kurz: High-Impact B2B SaaS, echte Enterprise-Traction, ambitioniertes Team und die Geschwindigkeit eines Scale-ups.

Aufgaben

Kunden-Enablement & Onboarding

• Durchführung von Schulungen, Workshops und Produkt-Demos
• Unterstützung bei der Implementierung und Einführung von sqanit
• Begleitung der Kunden bei der Erreichung ihrer Ziele mit unserer Lösung

Kundenentwicklung & Expansion

• Identifikation von Cross- und Upselling-Potenzialen
• Durchführung von regelmäßigen Business Reviews mit Kunden
• Strategische Beratung zur Weiterentwicklung des Setups

Schnittstelle & Zusammenarbeit

• Enge Abstimmung mit Sales, Produkt und Tech – du verstehst die Anforderungen des Kunden und übersetzt sie intern
• Mitwirkung an der Weiterentwicklung unserer Vertriebs- und Kundenstrategien

Technischer Support (2nd-Level)

• Unterstützung bei technischen Fragen und tiefergehenden Anforderungen
• Nutzung von Tools wie Postman zur Analyse von API-Integrationen oder Systemverhalten
• Koordination mit dem Tech-Team zur Lösung komplexerer Themen

Qualifikation

Erfahrung & Qualifikation

• 2+ Jahre Erfahrung im SaaS-Umfeld – z. B. in Customer Success, Sales, Pre-Sales oder Business Development
• Technisches Verständnis (z. B. API-Konzepte, Datenstrukturen)
• Erfahrung im Umgang mit Kunden und interdisziplinären Teams

Persönlichkeit & Arbeitsweise

• Starke Kundenorientierung mit Beratungskompetenz
• Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke auf Augenhöhe - intern wie extern

Nice-to-Have

• Erfahrung mit Tools wie Postman, Jira, HubSpot oder Salesforce
• Grundkenntnisse in Programmiersprachen wie Python oder JavaScript
• Verständnis für SaaS-Architekturen und digitale Workflows

Benefits

• Wir arbeiten grundsätzlich mit unbefristeten Arbeitsverträgen, da wir von einer langfristigen Partnerschaft mit Dir ausgehen. Individuelle Karriere-Pathways zeigen Dir den Weg in unsere gemeinsame Zukunft.
• Ein modernes und komfortables Büro, im Herzen von München
• Ein internationales, hilfsbereites, hoch motiviertes und agiles Team
• Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und beste Karriereperspektiven.
• Natürlich kostenloser Kaffee und Tee - um Dir den Arbeitsalltag zu versüßen
• Vielfältige Mittagsessensmöglichkeiten in der Umgebung, Restaurants, Supermärkte, etc.
• Konstruktiver Austausch und Anbindung mit den Schwesterunternehmen, CONVIEN GmbH (CO2 Reduktion) und ONCARE GmbH (Gesundheits-Plattform)

Trage zur Transformation der Servicedienstleistung bei und mache mit uns den visionären Schritt in die Zukunft!

Werde Teil der sqanit GmbH und bewirb dich noch heute mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.

Wir freuen uns auf dich!

Bitte beachte die Datenschutzbestimmungen auf unserer Homepage!

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Jobbeschreibung

Intermate x SAMY – Shaping the State of Social

Intermate gehört zu den größten Social-Media- und Influencer-Agenturen im DACH-Raum. Mit mehr als 250 Mates in Berlin, Hamburg, Köln und Remote entwickeln wir Social-First-Strategien, produzieren Content in eigenen Studios, arbeiten eng mit Creator:innen zusammen und steuern Kampagnen datengetrieben über unsere eigene Technologie. Unsere Kund:innen sind einige der bekanntesten Marken der Welt – von Lifestyle über FMCG bis hin zu Tech.

Als Teil von SAMY, einem globalen Agenturnetzwerk für Social Media und Creator Marketing, sind wir mit über 970 Expert:innen an 20 Standorten vernetzt. Das eröffnet internationale Perspektiven, Projekte in rund 55 Märkten und die Möglichkeit, dich weit über Ländergrenzen hinweg weiterzuentwickeln.

💡 👉 Hinweis: Unser Bewerbungsprozess wird teilweise von einem KI-gestützten Assistenten begleitet, der das erste Kennenlerngespräch führt. Weitere Informationen erhältst du im Verlauf deiner Bewerbung.

WAS DU MACHST

• Du planst und entwickelst gemeinsam mit dem Team kanalübergreifende Social Media Strategien
• Du steuerst alle Phasen des Social Media Managements – von der Ideenfindung, über die Produktion bis zur Community-Betreuung – eigenverantwortlich
• Du unterstützt bei der Kundenkommunikation im Tagesgeschäft und erarbeitest Lösungen für unterschiedliche Branchen und Zielgruppen
• Du erarbeitest innovative Social Media Konzepte – von der Redaktionsplanung über Content Creation bis zur Kampagnensteuerung
• Du identifizierst Trends, testest neue Tools und Formate und setzt innovative Ansätze zur Steigerung von Reichweite und Engagement um
• Du erstellst und analysierst Reportings zur Erfolgsmessung, leitest daraus Optimierungspotenziale ab und präsentierst die Ergebnisse verständlich und überzeugend
• Du analysierst das Kunden- und Community-Feedback und entwickelst daraus neue Ideen und Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung der Zusammenarbeit und des Outputs

Stellenanforderungen

WAS DU BRAUCHST

• Du verfügst über mindestens zwei Jahre fundierte Berufserfahrung im Bereich Social Media Management und hast dabei unterschiedlichste Marken und Projekte erfolgreich begleitet
• Du kannst sehr gut mit TikTok umgehen, kennst die Besonderheiten der Plattform, ihre Community sowie die relevanten Content-Formate. Auch im Umgang mit Meta (Facebook, Instagram, Business Suite) bewegst du dich sicher und setzt kanalübergreifende Strategien souverän um
• Du glänzt mit Erfahrung in der Kundenkommunikation, trittst jederzeit professionell auf und überzeugst Kund:innen mit deiner empathischen und lösungsorientierten Beratung
• Du hast ein ausgeprägtes Gespür für aktuelle Entwicklungen und Trends im Social Media Bereich, erkennst frühzeitig Chancen und setzt diese kreativ und zielgerichtet für unsere Kund:innen ein
• Du zeichnest dich durch hohe Eigenmotivation und Lernbereitschaft aus, strukturierst dich und deine Aufgaben selbstständig und behältst auch in dynamischen Phasen stets den Überblick
• Du denkst strategisch und analytisch, entwickelst nachhaltige Wachstumsstrategien und triffst datenbasierte Entscheidungen. Analysen und Reportings sind für dich essenzielles Handwerkszeug, um Erfolge zu messen und Maßnahmen weiterzuentwickeln
• Du bist mit den gängigen Social Media Tools bestens vertraut und nutzt sie effizient zur Planung, Umsetzung und Auswertung deiner Aktivitäten
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab

WAS WIR DIR BIETEN

• Onboarding & Support
  No one likes to be the new kid. Mit strukturiertem Onboarding, einem persönlichen Mate und Zugang zu Lernmaterialien bist du ab Tag eine:r von uns.
• Erstklassige Ausstattung
  Can’t work without my iPhone. Mit MacBook, iPhone und aktueller Apple-Tech arbeitest du flexibel und effizient. Das gilt für unsere Altbau-Offices genauso wie zuhause oder unterwegs.
• Wachstum & Weiterentwicklung
  Rise & shine, darling! Dein jährliches Weiterbildungsbudget gibt dir die Freiheit, in Workshops, Seminare, zertifizierte Kurse oder Coachings zu investieren. So entwickelst du dich genau in die Richtung, die zu deinen Zielen passt.
• Flexibel arbeiten
  „Ob das bei euch gerade genauso ist? I doubt it!” Bis zu sechs Wochen im Jahr kannst du innerhalb der EU remote arbeiten. Unsere flexiblen Arbeitszeitmodelle machen es leicht, Arbeit und Leben in Einklang zu bringen. Bei einem Umzug oder in besonderen Lebenssituationen wie einem Trauerfall erhältst du zusätzliche freie Tage.
• Mehr Freizeit
  „It’s my birthday, I’mma spend my money.“ An deinem Geburtstag heißt es: Laptop zu und genießen. Zusätzlich sind der 24. Dezember und der 31. Dezember frei. Jubiläen und Geburtstage feiern wir mit kleinen Überraschungen.
• Health & Wellbeing
  Hot girl walk or heavy lift? Mit der Urban Sports Club Mitgliedschaft entscheidest du selbst, ob Yoga, Pilates, Schwimmen oder Krafttraining zu deinem Glow Up passt. nilo.health sorgt für mentale Stärke und bietet Sessions mit Psycholog:innen oder Coaches. Über deinen Zugang können auch bis zu fünf Familienmitglieder mitmachen.
• Exklusive Deals & Extras
  It’s giving… perks! Profitiere von attraktiven Rabatten bei Partnern wie plantclub, FutureBens und vielen mehr. Zusätzlich kannst du eines dieser drei Benefits wählen:
• Givve Card – 50 € Guthaben pro Monat, frei einsetzbar für alles, was du liebst.
• Mobiko – 65 € monatliches Mobilitätsbudget, nutzbar für Deutschlandticket, Tankkosten und alles, was kostet, um von A nach B zu kommen.
• Betriebliche Altersvorsorge – 50 € monatlicher Zuschuss zu deiner betrieblichen Altersvorsorge.

Außerdem sind unsere Offices dog-friendly. Snacks, Obst und Drinks stehen allen Mates jederzeit kostenlos zur Verfügung.

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Bei IONOS arbeitest Du bei dem führenden europäischen Anbieter von Cloud-Infrastruktur, Cloud-Services und Hosting-Dienstleistungen partnerschaftlich mit unterschiedlichen Teams zusammen. Wir bieten Dir eine Perspektive in einer der zukunftssichersten Branchen. Uns zeichnen offene Arbeitsstrukturen, Duz-Kultur und flache Hierarchien mit unvergleichlichem Team-Spirit aus. Wir sind fest davon überzeugt, dass Job und Spaß vereinbar sind und bieten Dir hierfür das entsprechende Umfeld. Bei ständigem Wachstum sind wir stets auf der Suche nach neuen Kolleginnen und Kollegen. Werde Teil von IONOS und lass uns gemeinsam wachsen.

Aufgabenbereich

• Entwicklung und Steuerung integrierter Media-Strategien (Online & Offline) im Einklang mit den Unternehmens- und Marketingzielen für alle Marken des IONOS Group Portfolios.
• Entwicklung ganzheitlicher, marken- und länderspezifischer Omnichannel-Media-Strategien mit klarem Fokus auf Brand Awareness, die gleichzeitig als Wachstumstreiber für unsere Performance-Ziele fungieren.
• Eigenverantwortliche Planung, Steuerung und kontinuierliche Full-Funnel-Optimierung nationaler und internationaler Kampagnen in enger Zusammenarbeit mit internen Abteilungen sowie Mediaagenturen.
• Analyse von Zielgruppe, Märkten und Wettbewerbern zur Ableitung daten gestützter Medienempfehlungen.
• Verhandlung, Abschluss und kontinuierliche Optimierung von Mediadeals und Rahmenverträgen mit nationalen und internationalen Medienpartnern, Publishern und Plattformen inkl. Konditions-, Preis- und Leistungsbewertung.
• Steuerung und effiziente Allokation des Media-Budgets sowie Verantwortung für das Budget-Monitoring und Reporting.
• Auswahl, qualitative Bewertung und Steuerung relevanter Media-Kanäle sowie Erschließung neuer Kanäle und Partnerschaften.
• KPI-basiertes Performance-Monitoring sowie Erstellung von entscheidungsrelevanten Reports und Management-Präsentationen.
• Zentraler Ansprechpartner und strategische Schnittstelle zwischen internen Fachbereichen (Marketing, Kreation, Data) und externen Partnern.
• Strategische Verzahnung von Brand- und Performance-Maßnahmen (Upper- Mid- vs. Lower-Funnel) zur Sicherstellung einer konsistenten User Journey.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Medien, Kommunikation oder vergleichbar.
• Mehrjährige Erfahrung im Bereich Media Planning, Media Strategy oder Media Consulting.
• Analytisches Denkvermögen und strategische Arbeitsweise gepaart mit einem sehr guten Verständnis für Mediakennziffern sowie deren Impact auf Awareness und Performance.
• Sicherer Umgang mit Analyse-Tools (z. B. Looker, SpotEffects) sowie praktische Erfahrung mit dem Digital-Marketing-Platform-Stack (z.B. DV360, GA4).
• Ausgeprägter Teamgeist, hohe Eigeninitiative und ein sicheres Auftreten in der Beratung interner und externer Stakeholder.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Benefits

• Hybrides Arbeitsmodell.
• Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit.
• An einigen Standorten eine bezuschusste Kantine und verschiedene kostenfreie Getränke.
• Moderne Büroflächen mit sehr guter Verkehrsanbindung.
• Diverse Mitarbeiterrabatte für Aktivitäten und Produkte.
• Mitarbeiterevents wie Sommer- und Winterfeiern, sowie Workshops.
• Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Verschiedene Gesundheitsangebote, wie Sport- und Gesundheitskurse.

Über IONOS

IONOS ist der führende europäische Digitalisierungs-Partner für kleine und mittlere Unternehmen (KMU). IONOS hat mehr als sechs Millionen Kundinnen und Kunden und ist mit einer weltweit verfügbaren Plattform in 18 Märkten in Europa und Nordamerika aktiv. Mit seinen Web Presence & Productivity-Angeboten agiert das Unternehmen als “One-Stop-Shop" für alle Digitalisierungs-Bedürfnisse - von Domains und Webhosting über klassische Website-Builder und Do-It-Yourself-Lösungen, von E-Commerce bis zu Online-Marketing-Tools. Darüber hinaus bietet IONOS Cloud-Lösungen für Firmen, die im Zuge der Weiterentwicklung ihres Geschäfts in die Cloud wechseln möchten.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von z. B. Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität, körperlichen Merkmalen, Familienstand oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht.

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Ihre Karriere in der Technologie der modernen Bahnsysteme.

Entfalten Sie Ihr Potenzial als Softwareentwickler/Designer/Tester (m/w/d) Schienenfahrzeugtechnik: Mit BRÜGGEN ENGINEERING werden Sie zur Schlüsselfigur in der Entwicklung, Gestaltung und Prüfung von Softwarelösungen für die Bahnindustrie. Im Projekt-Team in Mannheim sind Ihre Fähigkeiten in der Softwareentwicklung sowie Ihr Verständnis der Fahrzeugtechnik entscheidend, um moderne und leistungsfähige Systeme umzusetzen.

Aufgaben

• Software-Tests durchführen: Sie verantworten die Planung, Definition und Durchführung von Modultests in Simulationsumgebungen sowie im realen Feldversuch.
• Testpläne erstellen: Sie entwickeln Testpläne und Testspezifikationen für sicherheitsrelevante Softwarelösungen.
• Testergebnisse auswerten: Sie dokumentieren und analysieren die Ergebnisse der durchgeführten Tests.
• Testautomatisierung entwickeln: Sie entwerfen mechanische und elektromechanische Komponenten zur Automatisierung von Tests und führen Langzeittests durch.
• Qualitätssicherung: Sie gestalten und optimieren Entwicklungsprozesse und stellen die Softwarequalität sicher.
• Softwaredesign und Implementierung: Sie erstellen Softwaredesigns und implementieren diese in Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen.

Qualifikation

• Fachliche Qualifikation: Abgeschlossenes Studium in Informationstechnik, Elektrotechnik, Softwareentwicklung oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Diese Position ist sowohl für Absolvent:innen als auch Berufserfahrene geeignet
• Erfahrung: Erste Kenntnisse in der Softwareentwicklung oder im Software-Testing, idealerweise im Bahnsektor.
• Technisches Know-how: Grundlegende Kenntnisse in C++ und den gängigen Testtools (z.B. JIRA, Selenium) sind von Vorteil.
• Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Persönliche Stärken: Teamfähigkeit, Organisationstalent und Eigeninitiative zeichnen Sie aus.

Benefits

• Attraktive Konditionen: Freuen Sie sich auf eine unbefristete Vollzeitstelle bei BRÜGGEN ENGINEERING in Mannheim, mit einer Vergütung, die Ihre Expertise würdigt.
• Innovationsführerschaft: Übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Softwareentwicklung für Schienenfahrzeuge und gestalten Sie zukunftsweisende Projekte, die die Branche nachhaltig verändern.
• Dynamisches Team: Werden Sie Teil eines Teams, das Wert auf persönliches Wachstum und eine Kultur der Unterstützung und Förderung legt.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit
Angabe Ihres frühesten Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Ihr Ansprechpartner für Ihre Bewerbung ist:
Dipl.-Ing. (FH) Christian Bitz

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Ihre Karriere im innovativen Anforderungsmanagement.

Entfalten Sie Ihr Potenzial als Requirement Engineer (m/w/d): Werden Sie mit BRÜGGEN ENGINEERING zur Schlüsselperson in der Schienenfahrzeugtechnik. In unserem Projekt-Team in Mannheim erwartet Sie eine Karriere, in der Sie Innovation und Sicherheit vereinen. Ihre Expertise im Anforderungsmanagement für Zugsicherungssysteme ist hier gefragt – von der Analyse über die Dokumentation bis hin zur Verifikation technischer Spezifikationen, die den Standard der Bahntechnik neu definieren.

Aufgaben

• Systemanforderungen analysieren und steuern: Sie identifizieren, dokumentieren und bewerten eigenständig die Systemanforderungen für Zugsicherungssysteme und übernehmen die Verwaltung im Requirements-Management-Tool DOORS.
• Anforderungsdokumentation: Sie erstellen detaillierte Spezifikationen und stimmen diese eng mit den Systemingenieur:innen und Softwareentwickler:innen ab.
• Abweichungen und Normenbewertung: Sie prüfen projektbezogene Dokumente, bewerten Abweichungen und unterstützen bei der Einhaltung nationaler Standards.
• Systemkonfiguration unterstützen: Sie begleiten die Konfiguration und tragen zur exakten Umsetzung technischer Vorgaben bei.
• Projektbegleitung im gesamten Lebenszyklus: Von der Planung bis zur Inbetriebnahme begleiten Sie Projekte aktiv und sorgen für höchste Zuverlässigkeit und Sicherheit in der Schienenfahrzeugtechnik.

Qualifikation

• Qualifikation und Fachkenntnisse: Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen oder einer technischen / naturwissenschaftlichen Fachrichtung. Erfahrung in Software- bzw. Produktentwicklungsprozessen ist von Vorteil.
• Branchenkenntnisse: Idealerweise bringen sie Kenntnisse aus der Luftfahrzeugindustrie, Fahrzeugindustrie, Eisenbahntechnik oder bahntechnischen Prozessen und Standards mit.
• Erfahrungen im Anforderungsmanagement: Sie können Kenntnisse im Umgang mit DOORS oder ähnlichen Tools sowie Praxis im Requirements Management vorweisen.
• IT- und Sprachkenntnisse: Sehr gute Englisch- und gute Deutschkenntnisse sowie Routine im Umgang mit MS Office.
• Analytisches Denken und Eigeninitiative: Ihre strukturierte, selbstständige Arbeitsweise, Ihre starke Eigenmotivation und Kommunikationsfähigkeit zeichnen Sie aus.

Benefits

• Attraktive Konditionen: Freuen Sie sich auf eine unbefristete Vollzeitstelle bei BRÜGGEN ENGINEERING in Mannheim, mit einer Vergütung, die Ihre Expertise würdigt.
• Innovationsführerschaft: Nehmen Sie eine führende Rolle in der Schienenfahrzeugtechnik ein und treiben Sie Projekte im Anforderungsmanagement voran, die die Zukunft der Zugsicherungssysteme aktiv gestalten.
• Dynamisches Team: Werden Sie Teil eines Teams, das Wert auf persönliches Wachstum und eine Kultur der Unterstützung und Förderung legt.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit
Angabe Ihres frühesten Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Ihr Ansprechpartner für Ihre Bewerbung ist:
Dipl.-Ing. (FH) Christian Bitz

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Über uns:

Diese Aufgaben erwarten dich:

• Erstellung & Adaption von statischen Performance-Ad-Creatives (Images)
• Anpassung von Ads für verschiedene Formate & Placements (z. B. Meta, Instagram)
• Umsetzung von Creative-Varianten für A/B-Tests (Hooks, Visuals, Copy-Layouts)
• Arbeiten mit Adobe Creative Cloud auf Basis bestehender Brand-Guidelines
• Schnelle Iteration von Creatives basierend auf Performance-Feedback

Wir suchen Dich!

• Eingeschriebener Student (Design, Medien, Marketing o. Ä.)
• Grundkenntnisse Adobe Cloud (Photoshop und Illustrator)
• Sicheres Gespür für visuelle Hierarchie & Conversion-orientierte Designs
• Interesse an Performance Marketing & Paid Social
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse
• Zuverlässige, strukturierte Arbeitsweise

Wir bieten Dir!

• Verantwortungsvolle und sehr abwechslungsreiche Aufgaben in einem großartigen Team mit viel
  Gestaltungsspielraum und Platz für eigene Ideen
• Flache Hierarchien, eine offene Unternehmenskultur und eine angenehme freundschaftliche
• Arbeitsatmosphäre (kein Dresscode, alle „per Du“, …)
• Unsere Mobile-Office Policy ermöglicht dir ein flexibles Arbeiten
• Regelmäßige Teamevents und Teilnahme an Sportveranstaltungen

Dein*e Ansprechpartner*in

Susanne Fischer aus unserem Team People & Organisation freut sich auf Deine Bewerbung!

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Hast Du Lust auf Digitalisierung und Industrie 4.0? Dann sind wir die richtige Adresse für Dich. Wir entwickeln innovative Software für verschiedenste Kunden im Bereich Industrial Automation und sind einer der führenden Spezialisten rund um die Smart Factory.

Was macht uns als Arbeitgeber einzigartig? Ganz einfach: Bei uns spielst Du die Hauptrolle! Sei wirklich flexibel und vergiss Kernarbeitszeit und Präsenzpflicht. Bilde Dich individuell weiter und verwirkliche Dich in Deiner maßgeschneiderten Traumrolle, ob als Key Expert oder Team Lead. Gehe mit uns auf Workation und oder lege ein Sabbatical ein. Bei uns passt sich Dein Job Deinem Leben an, nicht umgekehrt.

Aufgaben

• Konzeption, Pflege, Entwicklung und Optimierung von Softwareprodukten, auf Basis von JavaScript und Typescript, über den gesamten Produktlebenszyklus hinweg
• Erstellen von Softwaredesigndokumenten und Software-
  dokumentation
• Entwicklung von Architektur

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik/Informationstechnologie + Berufserfahrung in vergleichbarer Position
• Detailliertes und anwendungsbereites Wissen zum Design, zur Programmierung für anspruchsvolle Benutzeranwendungen
• Gute bis sehr gute Kenntnisse in JavaScript/TypeScript/
  HTML5/CSS3/SVG/Node.JS
• Erfahrung in Fullstack-Entwicklung
• Kenntnisse in C++, UML, XML, Objektorientierte
  Programmierung
• Kenntnisse im Umgang mit Source Control Managementtools wie SVN, TFS, GIT

Benefits

• KI statt Klickroutine: Tools, die im Alltag wirklich helfen.
• Entwicklung: Agil, sicher und strukturiert nach SCRUM.
• Flexibel arbeiten: Remote, Teilzeit oder Workation.
• Wachse mit uns durch individuelle Weiterbildungen.
• Wohlfühl-Extras: Kita-Zuschuss, bAV, VWL, JobRad & Office-Massagen.

Gestalte die Zukunft der Industrie 4.0 als Cloud Architect! Flexibilität, persönliche Entwicklung und Work-Life-Balance erwarten Dich bei AUNOVIS. Werde Teil unseres innovativen Teams und bewirb Dich jetzt!

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Nürnberg.

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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Die Immobilienfinanzierung ist reif für Veränderung. Willkommen bei Justhome.

Wir sind angetreten um als Fintech jeden Tag unsere Kunden und Mitarbeiter zu begeistern – unser Antrieb ist es, die Baufinanzierung neu zu denken. Integriert in die Abläufe beim Makler, Digital im Kundenkontakt, Professionell in der Beratung.

Wenn du Lust hast, nicht nur Kredite zu vermitteln, sondern als Teil eines Tech-Teams Immobilienfinanzierung neu zu definieren, dann könnte Justhome dein nächster Karriereschritt sein.

Aufgaben

Deine Mission als (Senior)-Baufinanzierungsberater
Wir suchen nicht nur Berater, sondern Gestalter. Du nutzt unsere Technologie, um Beratung auf ein neues Level zu heben – weg von der Angebotserstellung am Fließband, hin zur Lösungsgestaltung.

• Exklusive Leads: Durch unsere Integration beim Makler berätst du Kunden, die bereits eine konkrete Immobilie im Blick haben. Keine Kaltakquise, keine Leadlisten "abtelefonieren".
• High-End Beratung: Du strukturierst smarte Finanzierungskonzepte um deine Kunden zu begeistern.
• Tech-Feedback: Du arbeitest eng mit unserem Produkt-Team zusammen. Dein Feedback aus der Praxis verbessert unsere Algorithmen und Prozesse direkt.
• Mentorship: Du teilst dein Wissen mit Junior-Kollegen und prägst die Beratungsqualität in unserem wachsenden Team.

Qualifikation

Was du als erfahrenes Teammitglied mitbringst

• Ausbildung: Du hast eine Bankausbildung (oder vergleichbar) oder verfügst zwingend über die Sachkundeprüfung nach § 34i GewO.
• Track Record: Du bist erfahren in der Baufinanzierung, abschlusssicher und kennst die Kniffe, um auch komplexe Fälle bei der Bank durchzubekommen. Europace und eHyp sind für dich keine Fremdwörter
• Mindset: Du bist "Tech-Curious". Du wartest nicht auf Anweisungen, sondern siehst Möglichkeiten. Du hast Lust auf ein schnelles Fintech-Umfeld statt starrer Konzernstrukturen.
• Ambition: Du hast Lust zu wachsen – inhaltlich und persönlich.

Benefits

Wie Justhome dich fördert

• Wettbewerbsfähiges Gehalt: Attraktives Fixgehalt plus ungedeckelte Provision. Top-Performer erzielen bei uns Einkünfte deutlich über dem Marktdurchschnitt.
• Modernes Arbeitsumfeld: Stylishes Loft-Büro am Rosenthaler Platz (Berlin-Mitte) mit neuester Ausstattung. Mac oder Windows – du hast die Wahl.
• Modernste Technik, die dich entlastet: Unsere Tools automatisieren, wo es sinnvoll ist – von der Angebotsvorbereitung über den Datenabgleich bis zur Vorqualifizierung. Du behältst die Kontrolle, während KI & Technik die Fleißarbeit übernehmen.
• Startup-Kultur statt Konzern: Flache Hierarchien, offene Kommunikation und echte Gestaltungsfreiheit.

Lust bekommen? Bewirb dich jetzt und werde Teil von Justhome - wir freuen uns auf dich!

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Schweiger GmbH & Co. KG ist ein familiengeführtes Unternehmen mit über 180 Mitarbeitenden und starken Wurzeln in Spedition und Logistik, Erd- und Tiefbau, Baustoffrecycling und mit eigener Gewinnung und Vermarktung von Sand, Kies und Schotter.

Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Münchsmünster suchen wir genau Sie als Teamassistenz in der Personalabteilung (m/w/d).

Sie erwarten abwechslungsreiche Aufgaben, ein kollegiales Miteinander sowie einen sicheren Arbeitsplatz in einem Unternehmen, das zusammenhält.

Aufgaben

Folgende Arbeiten sollten Ihnen bekannt sein:

• Payroll: Sie unterstützen bei der monatlichen Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen.
• Korrespondenz: Sie bereiten Unterlagen für unser Personal sowie für Krankenkassen, Sozialversicherungsträger, Finanz- und Ausländerbehörden vor.
• Pflege und Kontrolle: Stammdaten werden von Ihnen gepflegt.
• Kaufmännische Aufgaben: Unterstützung bei allgemeinen kaufmännischen Tätigkeiten.
• Checkup: Mitarbeit bei der Erstellung von Personalauswertungen und -statistiken.

Qualifikation

Ihr Profil als Teamassistenz in der Personalsachbearbeiter (m/w/d):

• Kaufmännisches Verhalten: Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.

Kenntnisse im Bereich Personalwesen von Vorteil.

• Standard: Der Umgang mit MS-Office Programmen ist für Sie normal.
• Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit: Denn gemeinsam sind wir stärker.

Benefits

Ihre Vorteile in unserem Unternehmen:

• Kollegialität und Zusammenhalt: Ein Team, dass nicht nur zusammenarbeitet, sondern füreinander da ist und sich auf Augenhöhe begegnet.
• Einarbeitung auf höchstem Niveau: Wir unterstützen Sie von Anfang an, damit Sie schnell durchstarten können.
• Flexible Arbeitszeiten: Planen Sie Ihre Arbeitszeiten familiengerecht und bleiben Sie in Ihrem Work-Life-Balance.
• Mehr Zeit für Sie: Sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis, mit bis zu 30 Urlaubstagen für Ihre Erholung.
• Offene Kommunikation und Mitbestimmung: Bei uns finden Sie nicht nur flache Hierarchien, sondern auch eine offene Kultur, in der Ihre Meinung zählt!
• Extras zum Genießen: Urlaubs- und Weihnachtsgeld für die besonderen Momente im Jahr.
• Weiterbildung ohne Grenzen: Lernen Sie und wachsen Sie mit uns – wir fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung.

Klingt nach Ihrem nächsten Schritt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres dynamischen Teams.

Senden Sie uns direkt Ihre Bewerbungsunterlagen.

Mehr über uns erfahren Sie auch auf unserer Webseite.

Schweiger GmbH & Co.KG
Gewerbegebiet Süd 5-10
85126 Münchsmünster
084 02 / 92 92 - 0

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Enao Vision is an iPhone based AI solution for quality control in industrial environments. To ensure an outstanding first experience for our customers, we run structured 30-day trials that include preconfigured iPhones and hands-on onboarding.

We are looking for a Working Student who enjoys operational responsibility, customer interaction, and structured processes. You will play a key role in making sure that every trial starts smoothly, feels professional, and leads to real customer conviction.

Tasks

Tasks

Hardware & Logistics Management

• Manage our iPhone trial fleet
• Coordinate purchasing, shipping, returns, resale, and repairs of devices
• Ensure devices are always ready-to-use (charged, online, configured, and in good condition)
• Ship fully functional trial hardware to customers within 2 working days
• Organize returns after trials and prepare devices for the next customer
• Support resale of devices after warranty expiration (second-hand market)

Customer Trial & Onboarding Support

• Coordinate hardware shipment immediately after a customer starts a 30-day trial
• Monitor device status (online/offline)
• Ensure image quality and setup are correct
• Support labeling and basic configuration in the background

Customer Success Collaboration

• Work closely with the founder during the early trial phase
• Participate in frequent check-ins (bi-daily at the beginning)
• Help identify when customers reach their “moment of conviction”
• Gradually reduce support once customers fully own the solution
• Contribute ideas to improve onboarding, trial processes, and customer experience

Requirements

Requirements

• Enrolled student in Marketing, Business Administration (BWL), Business Informatics, or others
• Strong organizational and process-oriented mindset
• High sense of ownership and reliability
• Structured, proactive, and detail-oriented working style
• Very good communication skills in English (German is a plus)
• Interest in startups, AI, and B2B technology
• Ability to work independently and take responsibility
• Located in Berlin and intersted in working in our office (Kreuzberg)

Benefits

• Direct collaboration with the founder and core team
• High-impact role with real responsibility from day one
• Hands-on experience in Customer Success, Operations, and Go-to-Market
• Deep insights into AI products, B2B sales trials, and scaling processes
• Flexible working hours compatible with your studies
• Hybrid work setup (office + remote)
• A fast-moving, pragmatic startup culture where your work truly matters

We explicitly do not hire anyone who discriminates against people on the basis of religion, national origin, gender identity, sexual orientation, age, marital status or other aspects. We encourage people from LGBTQIA+ and other underrepresented groups to apply.

Last but not least, keep in mind that we are hiring value based, not skill based. That being said, please tell us the following in your contact message:

• Why we would love to work with you
• Why you want to work with us

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At FORMEL SKIN, we're at the forefront of revolutionizing dermatology and reshaping the landscape of healthcare. Our mission is to establish a global online dermatology clinic, making highly effective dermatological treatments easily accessible to all. We've made significant strides, garnering support from some of Europe's most prominent health and consumer investors.

To date, we've successfully provided over one million treatments to our patients. Our dynamic team is passionate, ambitious, and brings a wealth of experience from successful health and consumer tech ventures. Based in Berlin, a city known for its vibrancy, we're committed to expanding our reach and impact, offering you the opportunity to be part of our exciting journey.

As our Social Media Manager – Organic Social at FORMEL SKIN, you will be the creative driver especially behind our Instagram and TikTok presence. You are not only a strategist but also a creator – confident both in front of and behind the camera. You will produce, edit, and publish content that communicates the essence of our brand, builds a strong emotional connection with our community, integrates our founder Dr. Sarah in line with her brand role, and drives engagement across channels.

Tasks

• Channel Ownership: Fully own our organic Instagram and TikTok channels – from concept to execution, publishing, and performance tracking.
• Content Creation: Act as both creator and creative director – develop ideas, shoot, and edit content (photo and video), including appearing on camera yourself.
• Video Editing: Independently edit videos for Reels/TikTok, adding captions, effects, and engagement-boosting elements.
• Integration of Dr. Sarah: Plan and produce content with our founder Dr. Sarah, positioning her as a trusted medical authority in line with our brand guidelines – focusing on high-quality, informative content rather than influencer-style posts.
• Trend Spotting & Adaptation: Identify relevant social trends and creatively adapt them to fit our brand identity and tone of voice.
• Community Engagement: Build relationships with our audience by actively engaging with comments, messages, and community content – supported by our Customer Care Team.
• Performance Analysis: Monitor KPIs (reach, engagement, follower growth, video views, share of voice) and optimize content strategy based on data insights.

Requirements

• 2+ years of experience in social media content creation, with a focus on Instagram and TikTok for consumer brands.
• Strong skills in shooting and editing short-form video content for social platforms.
• Comfortable appearing on camera and representing the brand in a professional yet approachable way.
• Creative mindset with a deep understanding of current social media trends and formats.
• Hands-on mentality with the ability to work independently from idea to published post.
• Experience in integrating brand spokespeople or experts into social content is a plus.
• Strong communication skills in German and English.

Benefits

• Creative freedom & visibility: Shape FORMEL SKIN’s organic social media presence and bring your ideas directly to life.
• Impactful role: Your content will directly influence how thousands of potential customers perceive and engage with our brand.
• Benefits to perfectly fit you: every candidate is unique, and we're dedicated to supporting your specific needs and aspirations. To support this, we offer a diverse benefits package including 28 days vacation, a NAVIT or Urban Sports Club membership, employee discounts on our products, a personal development budget, flexible working hours & a remote work allowance (4 weeks per year).
• Building a great team together: At FORMEL SKIN, we believe that building a great team and fostering strong interpersonal relationships are fundamental to our success. If you're passionate about collaborating with like-minded individuals, you'll appreciate our approach, which includes regular company events, a team event budget, and bonuses for employee referrals.

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Your role

• You hold regular status meetings with the project team and various stakeholders.
• You ensure that the team remains well informed about changes in requirements.
• You act as the central contact person for authorities and partners; solving problems promptly.
• You develop lasting relationships with partners that promote business growth.
• You effectively translate large amounts of information into well-structured requirements.
• You ensure that the project adheres to the timeline.
• You support the sales team through various activities.
• You ensure timely and accurate financial reporting.
• You maintain contact with partners regarding invoices and reports.

Your profile

• Experience – You have a university degree in Business Informatics, Business Administration, Economics, or similar, with more than 2 years of practical experience as a Project Manager, ideally in logistics or mobility.
• Skills – You have experience in collaborating with public administrations and various stakeholders within and outside the company. You communicate sensitive information tactfully and efficiently. Optionally, you have an understanding of software development processes, API documentation, and IT operations.
• Methodology – You are familiar with project management methods and can effectively use modern collaboration and documentation tools. You are able to skillfully manage your time to advance various projects simultaneously. Knowledge of the Atlassian suite (JIRA and Confluence) and SCRUM methodology would be desirable.
• Work Approach – You have excellent analytical and organizational skills.
• Mindset – You are open to new things, share your ideas, and are part of a growing team.
• Language – You are fluent in German and English, both verbally and in writing. Polish is an advantage.
• Values – You identify with values such as sustainability, innovation, and user-centricity, which are the pillars of our work at stadtraum GmbH.

Your benefits

• 28 vacation days (for full-time employment)
• Flexible working hours
• Company pension plan
• Bicycle leasing
• Remote work possible within the EU and CET +/- 4 hours
• Company events and regular activities outside the office
• Internal training (from the first day) and an annual further education budget (after the probationary period)
• 360-degree feedback and employee evaluations every 6 months
• An office near Warschauer Straße, the East Side Gallery, and 200 meters from the Spree river.

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Ihre Aufgaben

• Aufbau und Erweiterung der Geschäftsfelder Elektromobilität und intelligente Parksystem
• Projektorganisation, -planung und -abwicklung
• Koordinationsgespräche mit zuständigen Behörden, Sachverständigen und Auftraggebern

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder der Verkehrsplanung, bzw. eine vergleichbare technische Berufsausbildung
• Affinität zur Elektromobilität
• Fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch (in Wort & Schrift)
• MS-Office Kenntnisse
• Ein hohes Maß an Kundenorientierung und Kommunikationsvermögen
• Strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Ihre Benefits

• 28 Urlaubstage (bei Vollzeit)
• Flexible Arbeitszeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Fahrradleasing
• Remote-Arbeit innerhalb der EU und MEZ +/- 4 Std. möglich
• Firmenevents und regelmäßige Aktivitäten außerhalb des Büros
• Interne Schulung (vom ersten Tag an) und ein jährliches Weiterbildungsbudget (nach der Probezeit)
• 360-Grad-Feedback und Mitarbeiter*innenbewertungen alle 6 Monate

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Darmstadt | ab 01.08.2026 | Vollzeit
Wir suchen Nachwuchs-Talente für unser IT Service Team!

Aufgaben

• Erlangen von Kenntnissen im Bereich komplexer Hard- und Softwaresysteme
• Analysieren von Kundenproblemen, erstellen von strukturierten Fehleranalysen
• Planen und realisieren kundenspezifischer IT-Lösungen
• Integration von Hard- und Softwarekomponenten zu komplexen Systemen, wie z.B. Rechenzentren
• Übernahme von Service-Supportaufgaben im Rahmen erster Kundenprojekte mit Unterstützung von Kollegen

Qualifikation

• Einen guten (Fach-) Abitur Abschluss
• Idealerweise erste Erfahrungen durch Praktika im angestrebten Ausbildungsbereich
• Ein hohes Maß an Neugierde, Spaß an Technik und überdurchschnittliche Lernbereitschaft
• Eine gute Ausdrucksweise und Spaß am Kundenkontakt
• Sichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie ein PKW-Führerschein sind für den (Vor-Ort-)Kundensupport unerlässlich.

Benefits

• Moderne Arbeitsmittel und Technologien - Notebook, Firmenhandy, mehrere Monitore u.v.m.
• Sehr gute Verkehrsanbindung - 5 min. Fußweg zum Darmstädter Hbf. und kostenfreie Parkplätze
• Eigene Küche, Kantine im Gebäude, Restaurants und Supermärkte unmittelbar in der Nähe
• Vielseitige Kunden, eine große Bandbreite an Themen und abwechslungsreiche Aufgaben.
• Ein tolles Team mit flachen Hierarchien, viel Raum zur persönlichen Entfaltung und Weiterentwicklung
• Integration in unser Team. Wir sind offen, hilfsbereit und alle per Du, dadurch wirst du schnell Anschluss in unserem Team finden, spätestens beim gemeinsamen Burger- und Pizzaessen.

Wir freuen uns über Deine Bewerbung!

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Wir sind ein mittelständisches inhabergeführtes Baustoffhandelsunternehmen mit 11 Standorten in der Elbe-Weser-Region. Unseren Kunden stehen wir seit 75 Jahren mit Rat und Tat rund um den Bau zur Seite. Im Baustoff-Fachhandel sind Beratung und Fachwissen die Grundlage für den Verkaufserfolg.

Aufgaben

• Personalplanung und Organisation für den Standort Achim
• Einkauf und Verkauf von Baustoffen
• Sortimentsplanung unter wirtschaftlichen und marktbezogenen Gesichtspunkten sowie Sicherstellung eines wettbewerbsfähigen und bedarfsgerechten Sortiments

Qualifikation

Sie haben:

• Erfahrung im Baustoffhandel, idealerweise im Vertrieb oder als Betriebsleiter/in / Filialleiter/in
• Führungserfahrung -Sie wissen, wie man Menschen motiviert, abholt und entwickelt
• Organisationsgeschick und den Blick fürs Ganze - Sie erkennen, wo es hakt und packen an
• Kalkulationssichterheit und unternehmerisches Denken

Benefits

• ein familiäres Unternehmen mit kurzen Wegen und ehrlicher Kommunikation
• ein Kollegium das zusammen hält
• ein Abwechlungsreicher Arbeitsalltag zwischen Führung, Planung und Machen
• die Chance, mit uns zu weiter zu wachsen - persönlich und fachlich
• Firmenwagen
• 30 Tage Urlaub
• Job-Bike-Leasing
• Vermögenswirksame Leistungen

Interesse? Dann bewerben Sie sich gleich!

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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Wir suchen für unser Team bei get-IT-easy Unterstützung durch einen Studierenden der Wirtschaftsinformatik im Rahmen eines Praxissemesters.

Du hast Interesse daran, digitale Geschäftsprozesse zu verstehen, zu analysieren und weiterzuentwickeln, möchtest praxisnah arbeiten und Einblicke in reale Unternehmensabläufe gewinnen? Dann bist du bei uns genau richtig.

Unser Standort befindet sich in Iphofen, Alte Reichsstraße 33, in unmittelbarer Bahnhofsnähe. Dadurch sind wir auch mit den öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar, beispielsweise aus Würzburg. Dein Studententicket kannst du dafür problemlos nutzen.

get-IT-easy e.K. ist ein zuverlässiger Partner in der Vermietung von IT- und Hardwarelösungen für Unternehmen. Der Schwerpunkt liegt auf der Kurzzeitmiete für Messen, Events, Promotions und weitere Einsatzszenarien. Unser Portfolio reicht von Smartphones und Tablets über Notebooks und All-in-One-PCs bis hin zu Virtual-Reality-Brillen. Ergänzend bieten wir passendes Zubehör sowie individuell abgestimmte Softwarelösungen für professionelle Anwendungsfälle an.

Aufgaben

• Analyse bestehender interner Geschäfts- und Vertriebsprozesse
• Mitarbeit an der Optimierung und Automatisierung ausgewählter Abläufe
• Unterstützung bei der Konzeption digitaler Prozesslösungen
• Dokumentation und Visualisierung von Prozessen und Workflows
• Mitarbeit an der Weiterentwicklung interner Systeme und Schnittstellen
• Unterstützung im operativen Tagesgeschäft, z. B. bei der Pflege und Weiterentwicklung der Website
• Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb und internen Ansprechpartnern, um Anforderungen aufzunehmen und umzusetzen

Qualifikation

• Laufendes Studium der Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs
• Interesse an digitalen Prozessen, Systemen und deren Optimierung
• Grundverständnis für betriebswirtschaftliche Abläufe und IT-Zusammenhänge
• Analytische Denkweise und strukturierte Arbeitsweise
• Bereitschaft, sich in neue Tools und Themen einzuarbeiten
• Selbstständiges Arbeiten sowie offene und klare Kommunikation

Benefits

• Praxisnahes Arbeiten an realen Projekten mit fachlichem Bezug zum Studium
• Einblicke in digitale Prozesse eines wachsenden Unternehmens
• Kurze Entscheidungswege und direkte Kommunikation
• Arbeit mit aktueller Hardware und modernen IT-Lösungen
• Vergütung während des Praxissemesters
• Snacks und Getränke am Standort
• Möglichkeit einer Weiterbeschäftigung, z. B. als Werkstudent

Die Mindestdauer des Praxissemesters beträgt in der Regel 20 Wochen.

Wenn dich die beschriebenen Aufgaben und Themen ansprechen, freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Bei Fragen kannst du dich gerne telefonisch bei uns melden unter 09323 9387100.

Dein Ansprechpartner:

Julian Lenhart

get-IT-easy e.K.

Alte Reichsstraße 33

97346 Iphofen

Du solltest dich aktuell in einem Studium der Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs befinden und auf der Suche nach einem Pflichtpraktikum oder Praxissemester sein.

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Projektbeschreibung:

Technologie begeistert Sie? Uns auch! Zur Verstärkung unseres Expertenteams bei unserem Kunden aus der Funk- und Kommunikationsbranche suchen wir einen GPU Software Developer (m/w/x) in Festanstellung bei K-tronik. Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennen zu lernen - und gemeinsam mit Leidenschaft und Teamgeist an spannenden Projekten und zukunftsweisenden Technologien zu arbeiten.

Aufgaben:

• Du entwickelst und implementierst Algorithmen zur digitalen Signalverarbeitung – sowohl auf CPUs als auch auf GPUs. - Mit Matlab modellierst und evaluierst du Signalverarbeitungsalgorithmen und bringst so unsere Lösungen auf das nächste Level. - Du analysierst und optimierst bestehende DSP-Anwendungen, um deren Leistung und Effizienz kontinuierlich zu verbessern. - Gemeinsam mit interdisziplinären Teams integrierst du deine DSP-Lösungen in komplexe Systeme. - Du führst umfassende Tests und Validierungen durch, um die Qualität unserer Algorithmen sicherzustellen. - Du dokumentierst deine Entwicklungsprozesse und erstellst aussagekräftige technische Berichte.

Qualifikationen:

• Du hast ein abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Informatik oder einem verwandten Fachgebiet - Bei der Digitalen Signalverarbeitung bist du versiert und du bringst bereits Erfahrung mit DSPAlgorithmen mit. - C/C++ beherrschst du sicher und hast Freude am Programmieren. - Du hast bereits Erfahrungen in der Entwicklung für parallele CPU- oder GPU-Architekturen gesammelt (z.B. mit CUDA, OpenCL)? Super! - Du bist in der Lage, Algorithmen für verschiedene Hardware-Plattformen zu entwerfen und zu optimieren – das motiviert dich! - Teamarbeit ist für dich selbstverständlich und du kommunizierst gerne und offen. Eine strukturierte Arbeitsweise rundet dein Profil ab. - Du sprichst fließend Deutsch und Englisch, sowohl in Wort als auch in Schrift.

Benefits:

• Kollegiales und freundschaftliches Arbeitsklima
• Flexible Arbeitszeiten
• 30 Urlaubstage und flexible Urlaubsplanung
• Regelmäßige Team-Events
• Auszeichnung als Kununu TOP Company
• Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote)
• Kostenlose Getränke
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• 360° Betreuung: Feedbackgespräche, Karriereplanung, Unterstützung bei Umzug, etc.

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Projektbeschreibung:

Technologie begeistert Sie? Uns auch! Zur Verstärkung unseres Expertenteams bei unserem Kunden aus der Funk- und Kommunikationsbranche suchen wir einem Entwicklungsingenieur (m/w/x) für Embedded Security Software Funkkommunikationssysteme in Festanstellung bei K-tronik. Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennen zu lernen - und gemeinsam mit Leidenschaft und Teamgeist an spannenden Projekten und zukunftsweisenden Technologien zu arbeiten.

Aufgaben:

• Spezifikation, Entwurf, Design und Implementierung von Embedded SW-Komponenten für Funkkommunikationssysteme - Mitarbeit in einem agilen Entwicklungsteams - Abstimmung und Koordination mit dem System- und Softwaretest und anderen Entwicklungsteams (Firmware, Hardware, Applikationsentwicklung...) - Entwicklung nach anerkannten Standards für die Zertifizierung von Security- und Safetyrelevanter Software - Anwendung von Kommunikationsprotokollschichten - Mitwirkung bei der SW-Komponentenentwicklung - Mitwirkung bei der SW-Analyse, Test und Fehlerbehebung - Mitwirkung bei der Erstellung von Unit- und Komponententests - Kenntnisse in C, C++, Rust, CMake, Git/Girlab, Jenkins-CI, Python

Qualifikationen:

• Hochschule / Fachhochschule Informatik/Elektrotechnik od. vergleichbares -Studium | Diplom/Bachelor/Master - Praktische Erfahrungen in der Softwareentwicklung wünschenswert - Objektorientierte Programmierung | Fortgeschrittene Kenntnisse - Kenntnisse über Kommunikationsprotokolle | Fortgeschrittene Kenntnisse - Nachrichtentechnische Systemtheorie | Grundkenntnisse - Software-Qualitätssicherung | Fortgeschrittene Kenntnisse - Vertrautheit mit agilen Entwicklungsmethoden - Vertrautheit mit den IP-Netzwerk-Protokollen

Benefits:

• Kollegiales und freundschaftliches Arbeitsklima
• Flexible Arbeitszeiten
• 30 Urlaubstage und flexible Urlaubsplanung
• Regelmäßige Team-Events
• Auszeichnung als Kununu TOP Company
• Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote)
• Kostenlose Getränke
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• 360° Betreuung: Feedbackgespräche, Karriereplanung, Unterstützung bei Umzug, etc.

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Du willst komplexe IT-Projekte nicht nur begleiten, sondern End-to-End verantworten?

In dieser Rolle übernimmst du die Steuerung anspruchsvoller Software- und Digitalisierungsprojekte in einem stabilen, wachstumsorientierten Retailumfeld.

Aufgaben

• Gesamtverantwortung für IT- und Softwareprojekte (Frontend, Backend, Hardware) über alle Phasen hinweg – von Initialisierung & Planung bis Go-Live
• Führung und Koordination interdisziplinärer Projektteams (Development, Business, externe Partner, Management)
• Steuerung von Zeitplänen, Budgets, Ressourcen, Risiken und Abhängigkeiten
• Aktives Stakeholder- und Erwartungsmanagement auf Kunden- und Managementebene
• Sicherstellung von transparenter Kommunikation, strukturiertem Reporting und sauberer Projektdokumentation
• Weiterentwicklung von Projektmanagement-Standards, Governance-Modellen und Entscheidungsprozessen
• Souveränes Navigieren zwischen agilen, klassischen und hybriden Projektansätzen

Qualifikation

• Mehrjährige Erfahrung als IT-Projektleiter / IT Project Manager oder projektbasierter Produktentwicklung mit Verantwortung für komplexe Softwareprojekte
• Gutes Verständnis von Softwareentwicklungsprozessen, Architekturgrundlagen und technischen Risiken
• Fundierte Kenntnisse in Scrum, Kanban, Wasserfall, Hybrid-PM
• Idealerweise Erfahrung im E-Commerce-, Retail- oder Plattformumfeld
• Hands-on-Mentalität, Entscheidungsstärke und ausgeprägte Ownership
• Hohe Kommunikations-, Organisations- und Moderationskompetenz
• Strukturierte, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise
• Bereitschaft, 1–3 Tage pro Woche vor Ort mit den Teams zu arbeiten
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Benefits

• Ein modernes Büro im Herzen von Düsseldorf
• Open-Door-Policy und Duz-Kultur im gesamten Unternehmen
• Hybrides Arbeiten & flexible Arbeitszeiten
• 30 Urlaubstage
• Strukturierte Weiterbildungsprogramme
• Workation-Option im europäischen Ausland
• Jobrad & Mobilitätszuschüsse
• Regelmäßige Team- und Unternehmensevents
• Eine Kultur geprägt von Verlässlichkeit, Wertschätzung und Teamarbeit

Lass uns entspannt über weitere Details verständigen!

Bewirb dich direkt oder schreib mir: randy.adam(at)indie-solutions.de

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Minijobber*in (m/w/d) im E-Commerce Shop-Management

📍 Standort: Remote (Firmensitz Berlin)

🕓 Arbeitszeit: ca. 8 Std./Woche

🚀 Start: Q1/2 2026

🌿 Über uns

fembites ist ein schnell wachsendes Femtech-Unternehmen aus Berlin. Wir entwickeln wissenschaftlich fundierte Nährstoffkomplexe, die Frauen in jeder Lebensphase gezielt unterstützen. Unsere Vision: Die Gender Data Gap schließen – mit echten Lösungen für den weiblichen Körper.

Aufgaben

🎯 Deine Aufgaben

• Pflege und Optimierung unserer Produktseiten (Texte, Bilder, Layouts)
• Strukturieren und Organisieren von hochgeladenen Assets (Bilder, Dateien etc.)
• Erstellen und Anpassen von Landingpages (z. B. für Kampagnen oder neue Produkte)
• Allgemeine Shop-Administration in Shopify
• Umsetzung von Optimierungen und Ideen gemeinsam mit Growth & Marketing
• Qualitätssicherung neuer Seiten & Features (testen, checken, Fehler finden)
• Ansprechpartner*in für alles Themen rund um unseren Shop

Qualifikation

🔧 Das bringst du mit

• Erste Berührungspunkte mit Shopify, CMS oder Website-Tools sind ein Plus
• Du arbeitest strukturiert und sorgfältig (details matter)
• Du hast ein gutes Auge für Design & Usability
• Hands-on-Mentalität: du packst Dinge selbst an, statt auf konkrete Aufgaben zu warten

Benefits

💜 Das erwartet dich bei fembites

• Eine Mission, die wirklich Sinn macht – mit echtem Impact für die Gesundheit von Frauen
• Ein ambitioniertes, diverses Team mit Startup-Spirit und feministischem Herz
• Entscheidungsfreiheit, Ownership und die Möglichkeit, ein Unternehmen mitzugestalten
• Flexible Arbeitszeiten & Remote-Optionen
• Zugang zu Advisors, Expert:innen und Female-Health-Innovatoren

📩 Klingt nach dir?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung oder einen informellen Austausch.

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At Born, we create AI companions. Friends that enter your life at the right moment. Friends that last for a lifetime, always there for you whenever you need them most. Because everyone deserves a great friend. We now have over 20 million users and are rapidly growing across our products.

Born was founded in 2022. Since then we have released five apps, each reaching the top of the App Store worldwide. Friends is our flagship AI companion app, designed to help people build meaningful connections. Users raise and interact with AI companions that learn and grow with them - on their own or together with people they care about. Today, Friends is the biggest AI companion platform in the world.

We are backed by world-class investors, including Accel, Kevin Weil, Riccardo Zacconi, Scott Belsky, and Ilkka Paananen, and we have raised $25M to date.

Tasks

You’ll work on building and scaling our community to millions of users: driving organic growth through TikTok, Instagram and Discord, creating content that resonates, managing hundreds of creators, and acquiring new ones to expand our reach.

You’ll shape the voice of our community in the EU and US-markets from day one and have ownership across channels, campaigns, and creator partnerships.

Our Philosophy:

A-Players Only: We’re building a team of top-tier talent. A-players hire A-players. We’d rather invest in one exceptional person with an above-market salary they’re thrilled about than settle for multiple B-players at standard rates.

Drive: You’re relentless and motivated to do whatever it takes to succeed. You thrive on growth, culture, and community. You might have something to prove, a fire in your belly, or a knack for making things go viral. Work isn’t just a job, it’s how you find purpose and bring people together.

Flat Structure: Flat company org. Titles reflect scope. No political promotion games.

Requirements

• Having product sense is great.
• Deep understanding of social media culture: TikTok, Instagram, and Discord are second nature to you.
• Experience building and growing online communities.
• Experience managing and activating creators or influencers at scale.
• Experience driving organic growth through content, campaigns, and partnerships.
• Strong ability to sell the vision. Convincing creators, partners, and users to join and stay engaged.
• Fluency in English (C2).

Benefits

• Compensation and Stock Options: Competitive compensation and equity options.
• Openness: Flexible hybrid work environment.
• Prime Berlin Office: Our Berlin office boasts state-of-the-art amenities.
• Full Commute Reimbursement: We cover 100% of your commuting costs.
• Supportive team: A team that values passion, openness, and having your back.
• Regular offsite gatherings: To celebrate wins, and build connections.

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Bei myoncare schaffen wir eines der innovativsten Gesundheits-Ökosysteme weltweit. Unsere Plattform verbindet Patienten, Kliniken, Ärzte und Partner in einem einzigen digitalen System und ermöglicht etwas, das es bisher nicht gab: kontinuierliche, personalisierte Gesundheitsbegleitung – sicher, skalierbar und global.

Doch echte Innovation braucht Sichtbarkeit. Deshalb suchen wir jemanden, der nicht nur Marketing denkt, sondern Marketing baut. Jemanden, der Technologien versteht, Performance liebt, kreativ arbeitet und strategisch plant.
Jemanden, der unsere Vision in starke Botschaften, messbares Wachstum und skalierbare Kampagnen verwandelt.

Wenn du Lust hast, Marketing nicht „abzuarbeiten“, sondern aktiv zu gestalten, Daten zu nutzen, um smarter zu skalieren, und Kampagnen aufzusetzen, die im Gesundheitsmarkt wirklich etwas bewegen – dann bist du bei uns richtig.

Erlebe und gestalte die digitale Revolution des Gesundheitswesens hautnah als unser(e) neue(r) Marketing Manager (w/m/d).

Aufgaben

Produktmarketing (Strategisch)

• Entwickle und schärfe die Positionierung und das Messaging, um unsere Zielgruppen nachhaltig zu überzeugen.
• Erarbeite fundierte Marktanalysen und entwickle aussagekräftige Kunden-Personas.
• Führe Wettbewerbsanalysen durch, um die Marktlandschaft zu verstehen und unser Produkt zu differenzieren.

Content Marketing (Hands-On)

• Du erstellst zielgruppenspezifischen Content für Website, Social Media, Newsletter, Presse und weitere relevante Kanäle.
• Du betreust unsere Social-Media-Kanäle, steigerst Reichweite und Interaktion und reagierst auf Trends in Echtzeit.
• Entwickle performante Inhalte zur Unterstützung von Lead-Generierungskampagnen (z. B. Landingpages, E-Mail-Strecken).
• Entwickle Thought-Leadership-Inhalte, um ONCARE als vertrauenswürdige Stimme im Markt zu etablieren.
• Optimiere Inhalte für SEO, um organischen Traffic zu steigern und Suchrankings zu verbessern.

Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit

• Kooperiere mit dem Produktteam, um über den Produkt-Roadmap informiert zu bleiben und Funktionen in Kundennutzen zu übersetzen.
• Unterstütze das Vertriebsteam, indem du sicherstellst, dass es mit den richtigen Materialien und Insights ausgestattet ist, um Abschlüsse zu erzielen.

Qualifikation

Erfahrung

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien oder eine vergleichbare Qualifikation.
• 3–5 Jahre Erfahrung im Bereich Produktmarketing, Content-Marketing oder einer Hybridrolle - idealerweise im B2B-Umfeld.
• Nachweisbare Erfolge bei der Entwicklung überzeugender Messages und der Erstellung wirkungsvoller Inhalte.
• Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Social Media, Content Marketing und SEO sowie in gängigen CMS- und Analyse-Tools (z. B. WordPress, Google Analytics).
• Erfahrung im Gesundheitswesen ist von Vorteil.

Fähigkeiten

• Starkes Ownership: Du ergreifst Initiative, setzt eigene Prioritäten und führst Projekte erfolgreich zum Abschluss.
• Handlungsorientierung: Du bist ergebnisorientiert, gedeihst in einem dynamischen Umfeld und triffst entschlossene Maßnahmen, um Wirkung zu erzielen.
• Eigenverantwortliches Arbeiten im Team: Du agierst selbstständig, ohne den Teamgedanken aus den Augen zu verlieren.
• Kreativität und ein gutes Gespür für Design und aktuelle Trends.
• Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1-Niveau oder höher).

Benefits

• Wettbewerbsfähiges Gehalt mit leistungsorientierten Entwicklungsmöglichkeiten
• Zentrales Büro mit vielfältigen Lunch-Optionen in unmittelbarer Umgebung
• Zusammenarbeit in einem internationalen Team - profitiere vom Austausch mit Kolleg:innen aus aller Welt
• Kaffee- und Tee-Flat
• Wechselnde Mitarbeiterrabatte
• Hochwertige Networking-Möglichkeiten mit unseren Schwesterunternehmen sqanit (digitale Plattformlösungen) und CONVIEN (Meeting- & Travel-Optimierung) zur Unterstützung deiner beruflichen Weiterentwicklung
• Direkter Kontakt zu Entscheidungsträgern und flache Hierarchien

Trage zur Digitalisierung des Gesundheitswesens bei und mache mit uns den visionären Schritt in die Zukunft!

Werde Teil der ONCARE Family und bewirb Dich noch heute mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung.

Wir freuen uns auf Dich!

Bitte beachte die Datenschutzbestimmungen auf unserer Homepage!

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Unser Kunde ist ein moderner IT-Dienstleister aus Hamburg mit Schwerpunkt auf hochwertiger Softwareentwicklung rund um Microsoft Dynamics 365 Business Central. Hier stehen nachhaltige Lösungen und echte Gestaltungsmöglichkeiten im Vordergrund. Gesucht werden Entwickler, die Verantwortung übernehmen und Qualität leben.

Aufgaben

• Konzeption, Entwicklung und technische Architektur von Anwendungs- und Weblösungen
• Analyse bestehender Systeme sowie deren gezielte Weiterentwicklung
• Ausarbeitung pragmatischer, nachhaltiger Lösungsansätze für technische Anforderungen
• Betreuung und Ausbau der Systemlandschaft rund um Microsoft Dynamics 365 Business Central
• Mitarbeit bei Deployments, Umgebungen sowie der Anbindung von Schnittstellen

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium (z. B. Informatik, Wirtschaftsinformatik), eine Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) für Anwendungsentwicklung oder vergleichbare Praxiserfahrung
• Gute Kenntnisse in der Umsetzung fachlicher Anforderungen auf technischer Ebene
• Erfahrung mit Microsoft Dynamics 365 Business Central sowie AL-Entwicklung in Visual Studio Code
• Von Vorteil sind Kenntnisse in Power BI, Power Automate, Azure und DevOps
• Teamgeist, Eigenverantwortung und ein hoher Anspruch an saubere, strukturierte Entwicklung

Benefits

• Kollegiales Team mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien
• Flexible Arbeitszeiten sowie eine großzügige Homeoffice- bzw. Remote-Regelung (bis zu 100 %)
• 30 Tage Urlaub im Jahr
• Zentrale Lage in Hamburg
• Deutschlandticket inklusive

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Are you ready to power the future?

At SolarEdge (NASDAQ: SEDG), we're a global leader in smart energy technology, with over 4,000 employees, offices in 34 countries, and millions of installations worldwide.

Our innovative solutions include solar inverters, battery storage, backup systems, EV charging, and AI-based energy management. We're committed to making clean, green energy the primary power source for homes, businesses, and beyond.

With the growing demand for electricity, the need for smart, clean energy sources is constantly rising. SolarEdge offers amazing opportunities to develop your skills in a multidisciplinary environment, covering everything from research and development to production and customer supply. Work with talented colleagues, tackle exciting challenges, and help create a sustainable future in an industry that's always evolving and innovating. Join us and be part of a company that values creativity, agility, and impactful work. 

For our service team we are looking for committed, friendly and technology-enthusiastic reinforcement. If you enjoy dealing with people, are highly motivated and a real team player, then this position is just right for you!

Location: DACH Region

Your tasks:

• You are a key point of contact for defined accounts and locations for internal departments such as service, logistics or sales
• You will work closely with technical support to solve (escalated) problems and to process and further develop proactive activities
• You will be in charge of developing tailor-made customer service solutions to support strategic customer goals and intensify cooperation
• They ensure that customers are regularly trained and meet the required qualifications
• Regular creation and presentation of account analyses to optimize processes and products
• You will work closely with Technical Support and Sales

Your profile:

• Committed and responsible personality with completed subject-specific studies in Electrical/Electronics Technologies, or comparable qualifications
• You have a high affinity for photovoltaics and have several years of experience in service, customer service or customer care
• They are customer-oriented, communicative and can convince complex facts and convey them in an understandable way. Always remain friendly to customers, colleagues and partners according to the situation
• You have mastered all common Microsoft Office products and can use them safely
• You have a good command of both German and English
• Willingness to travel occasionally for customer or site visits

We offer you:

• Independent, demanding as well as varied activity
• Qualified induction and support in our Buddy System
• A detailed introduction to our products
• A high degree of responsibility and independent work
• Adequate pay and good social services
• Numerous further education measures/training courses
• A highly motivated team and a very colloquially environment
• Possibilities to work from home (optional)

• Professional experience in Electrical/Electronics Technologies, Electrical Theory or Field Service. Solar Industry specific knowledge is a plus
• 3-5+ year of experience in a customer facing role
• Professional verbal and written communication skills in Dutch and English
• Demonstrated project management, account management, organizational skills, and analytical aptitude
• Understanding of Microsoft Office tools and CRM reporting
• Willingness to travel, as needed

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Monochrome Me GmbH ist ein Fotostudio für hochwertige Selbstporträts.
Kein Fotograf, keine fremden Blicke – dafür volle Privatsphäre, Eigenregie und professionelle Ergebnisse. Minimalistisch. Zeitgemäß. Anders.
Dafür suchen wir dich: neugierig, motiviert und mit Lust, richtig mitzugestalten.

Aufgaben

Kurz gesagt: Du hilfst uns, Monochrome Me groß zu machen.

Sales & Kooperationen

• Unterstützung beim Aufbau von B2B-Kooperationen (z. B. Unternehmen, Agenturen, HR, Brands, Events)

• Mithilfe bei Angebotsgestaltung, Pitches & Sales-Strategien

• Aktive Ansprache und Akquise von potenziellen Geschäftspartner:innen und Kund:innen z.B. in Form von Active Sourcing, Cold Calls, E-Mails

Marketing, PR & Social Media

• Mitdenken & Umsetzen von Social-Media-Strategie

• Unterstützung bei PR, Kooperationen & Storytelling

• Entwicklung und Umsetzung kreativer Ideen um unser, um unser Konzept bekannter zu machen

Business & Strategie

• Unterstützung bei Themen wie Wachstum, neue Standorte & Prozesse

• Marktbeobachtung & Wettbewerbsanalyse

Qualifikation

Was du mitbringen solltest

• Studium oder abgeschlossenes Studium in Bereich BWL, Marketing, Medien, Kommunikation o. Ä., oder bist frisch im Job

• Grundverständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge

• Lust auf Startup-Mentalität: mitdenken, ausprobieren, Verantwortung übernehmen

• Offenheit, Eigeninitiative & keine Angst vor neuen Aufgaben

• Interesse an Marken, Ästhetik, Social Media & Menschen

• Hands-On Mentalität

• Deutsch sehr gut, Englisch very nice to have.

Benefits

Was wir dir bieten

• Direkte Zusammenarbeit mit der Gesch.ftsführung

• Viel Gestaltungsspielraum & kurze Entscheidungswege

• Flexible Arbeitszeiten (perfekt fürs Studium)

• Perspektive:

👉 Wenn Monochrome Me wächst (neue Städte, neue Studios),

👉 wachsen Aufgaben, Verantwortung und Gehalt mit

• Ein kreatives Umfeld mit klarer Vision & Spaß an guter Arbeit

Klingt gut?

Dann schick uns deine Bewerbung – gerne auch unkonventionell.

Lebenslauf ja, aber erzähl uns vor allem, warum du Lust auf Monochrome Me hast.

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Für unsere Mandanten, moderne und etablierte Steuerkanzlein, suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung Steuerfachangestellte (m/w/d) zur langfristigen Verstärkung des Teams. Sie erwartet ein professionelles Arbeitsumfeld mit modernen Strukturen und wertschätzender Zusammenarbeit.

Aufgaben

Betreuung eines festen Mandantenstamms

Erstellung der laufenden Finanzbuchhaltung

Vorbereitung und Erstellung von Steuererklärungen

Mitwirkung bei Jahresabschlüssen

Korrespondenz mit Mandanten, Finanzämtern und Behörden

Qualifikation

Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte (m/w/d)

Berufserfahrung in einer Steuerkanzlei von Vorteil

Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise

Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit

Sicherer Umgang mit gängiger Kanzleisoftware wünschenswert

Die Vermittlung ist für Sie selbstverständlich kostenfrei. Wir begleiten Sie persönlich und diskret durch den gesamten Bewerbungsprozess. Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – gerne direkt über Join.

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Für unsere Mandanten, moderne und etablierte Steuerkanzlein, suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung Steuerfachangestellte (m/w/d) zur langfristigen Verstärkung des Teams. Sie erwartet ein professionelles Arbeitsumfeld mit modernen Strukturen und wertschätzender Zusammenarbeit.

Aufgaben

Betreuung eines festen Mandantenstamms

Erstellung der laufenden Finanzbuchhaltung

Vorbereitung und Erstellung von Steuererklärungen

Mitwirkung bei Jahresabschlüssen

Korrespondenz mit Mandanten, Finanzämtern und Behörden

Qualifikation

Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte (m/w/d)

Berufserfahrung in einer Steuerkanzlei von Vorteil

Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise

Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit

Sicherer Umgang mit gängiger Kanzleisoftware wünschenswert

Die Vermittlung ist für Sie selbstverständlich kostenfrei. Wir begleiten Sie persönlich und diskret durch den gesamten Bewerbungsprozess. Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – gerne direkt über Join.

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Wir sind Ecom Brands – ein innovatives E-Commerce-Start-up mitten in Hamburg. Mit fünf Fashion-, Rucksack- und Taschenmarken im Lifestyle-Segment bringen wir unsere Produkte über internationale Online-Marktplätze, eigene Shops und im stationären Handel zu den Menschen. Eines unserer erfolgreichsten Labels ist Johnny Urban – und genau hier kommst du ins Spiel.

Fünf Marken, unzählige Möglichkeiten: Bei uns betreust du nicht nur eine Marke, sondern gleich fünf. Johnny Urban, Expatrié, Larkson, Oak25 und Audetic warten auf deinen kreativen Input.

Brennst du dafür, Lifestyle-Marken visuell zum Leben zu erwecken? Hast du Lust, digitale Kampagnen zu gestalten, die im Gedächtnis bleiben – und dabei die Möglichkeiten von KI in der Grafikerstellung auszuprobieren?

Dann bist du die perfekte Verstärkung für unser Kreativteam! Du gestaltest die visuelle Sprache unserer fünf Marken aktiv mit.

Der Fokus liegt auf Johnny Urban, aber auch die anderen Marken haben enormes Potenzial, das nur darauf wartet, von dir entfaltet zu werden.

Aufgaben

• Ideenentwicklung: Du entwickelst kreative Konzepte und visuelle Leitideen für unsere Social-Media-Kanäle und digitalen Werbekampagnen.
• Design & Umsetzung: Von der Konzeption bis zur finalen Grafik – du gestaltest eigenverantwortlich Social Ads, Banner, Newsletter-Grafiken, Animationen und weitere visuelle Inhalte, die unsere Zielgruppe begeistern.
• Marktplatz-Grafiken: Du unterstützt bei der Erstellung von ansprechenden Grafiken für unsere Marketplace Listings, insbesondere auf Amazon, sowie für unsere Onlineshops.
• Newsletter-Design: Du hilfst bei der Gestaltung von ansprechenden und effektiven Newsletter-Grafiken, die unsere Kunden begeistern und zum Klicken anregen.
• KI-Integration: Du hast erste Erfahrungen und Spaß daran, KI-Tools zur Unterstützung der Grafikerstellung und -optimierung einzusetzen und weiter zu erkunden.
• Bild- und Videobearbeitung: Du bearbeitest (Bewegt-)Bildmaterial aus Foto- und Videoshoots.
• Produktionsbegleitung: Du begleitest gelegentlich Foto- und Videoproduktionen und unterstützt bei der Planung sowie Umsetzung.

Qualifikation

• Erfahrung: Du hast 2–3 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in einer Kreativ oder Werbeagentur.
• Portfolio: Du überzeugst durch ein aussagekräftiges Portfolio mit einem klaren Fokus auf digitale Medien, insbesondere Social Ads und Kampagnen.
• Skills: Du bist sicher im Umgang mit Adobe Photoshop, Lightroom und Premiere Pro. Kenntnisse in anderen Programmen der Adobe Creative Cloud sowie Erfahrung in Video-Schnitt sind ein Plus.
• Leidenschaft: Du hast ein starkes Gespür für Ästhetik, Typografie und visuelles Storytelling sowie eine hohe Affinität zu Lifestyle-Themen und Social Media.
• Teamgeist: Du bist ein kommunikativer Teamplayer, der gerne konzeptionell arbeitet und viel Spaß an der operativen Umsetzung hat.
• KI-Affinität: Du hast erste Erfahrungen mit KI-Tools zur Grafikerstellung und -optimierung und bist offen, diese weiter zu erkunden und in deine Arbeit zu integrieren.

Du bringst nicht alles mit? Keine Sorge, wir suchen nach Mitarbeitenden, die uns vor allem mit ihrer Persönlichkeit überzeugen und motiviert sind mit ihrem Team Vollgas zu geben!

Benefits

• Befristete Verträge? Kennen wir nicht! Unbefristete Arbeitsverträge gehören bei uns zum Standard.
• Onboarding ohne Geschenke und top Hardware? Gibts bei uns nicht. Du bekommst zum Start alles, was du benötigst und darfst dir deine Hardware selbst aussuchen.
• Hybrid Work ist Standard bei uns. Egal ob aus unserem tollen Office am Rödingsmarkt oder entspannt von zu Hause. Von wo du arbeitest, entscheidest du.
• Dein Arbeitsweg ist auch ein Thema was uns beschäftigt, deswegen bezuschussen wir das 49-Euro-Ticket mit 50 %.
• Wir können nicht in die Zukunft schauen, aber wir wissen, wie wichtig es ist, für die Rente vorzusorgen, deswegen bezuschussen wir deine betriebliche Altersvorsorge.
• Dein Hund mag nicht alleine bleiben? Kein Problem! Dein Vierbeiner ist bei uns im Office immer gerne gesehen.
• Gesundheit und das Wohlbefinden ist für uns nicht nur ein Buzzword! Wir bieten großzügige Bezuschussungen für Sport- und Wellnessaktivitäten an.
• Ob ins Office oder ins Grüne – Hauptsache auf zwei Rädern unterwegs**:** Mit unserem JobRad-Leasing bleibst du mobil und umweltfreundlich.
• Noch keine Johnny Urban Produkte in deinem Kleiderschrank? Das ändern wir! Du erhältst jedes Jahr ein kostenloses Produkt von uns sowie weitere tolle Rabatte.

Du willst was bewirken und den Bereich mit uns gemeinsam weiterentwickeln? Dann komm ins Team – wir freuen uns auf dich!

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Du bist bereit für einen Job, der nicht nur deine Rechnungen bezahlt, sondern auch richtig Spaß macht? Wir suchen keine perfekten Lebensläufe, sondern echte Persönlichkeiten, die Lust haben, gemeinsam mit uns zu wachsen. Dafür suchen wir für unser Team in Detmold Verstärkung.

Aufgaben

• Kompetente Beratung und Präsentation hochwertiger Markenprodukte unserer Partner.
• Individuelle Betreuung von Neu- und Bestandskunden direkt im Verkaufsgebiet.
• Führen von Vertragsgesprächen auf Augenhöhe bis zum erfolgreichen Abschluss.
• Der stetige Ausbau deines eigenen Kundenstammes.

Qualifikation

• Du hast Freude am Umgang mit Menschen und überzeugen durch dein Auftreten.
• Du arbeitest fleißig, ausdauernd und brennen für die Belange deiner Kunden.
• Herausforderungen spornen dich an; Verlässlichkeit und Flexibilität sind für dich selbstverständlich.
• Deine Arbeitsweise ist strukturiert und konsequent zielorientiert.

Benefits

• Bei uns gibt es kein Stehenbleiben. Wer Einsatz zeigt, kriegt bei uns die Chance auf den nächsten Karriereschritt.
• IHK-Abschluss ohne Berufsschulbesuch.
• Keine Angst vor dem "Sprung ins kalte Wasser". Wir stellen Dir einen erfahrenen Mentor an die Seite, der dir alle Grundlagen beibringt und dich fit macht.
• Ein Team, das zusammen lacht, zusammen arbeitet und sich gegenseitig unterstützt.
• Eine Vollzeitstelle in einem wachsenden Unternehmen.
• Regelmäßige Teamevents und Feiern, die man so schnell nicht vergisst.

Wir haben dich neugierig gemacht? Dann bewirb dich noch heute und wir freuen uns Dich!

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Projektbeschreibung:

Technologie begeistert Sie? Uns auch! Zur Verstärkung unseres Expertenteams bei unserem Kunden aus der Funk- und Kommunikationsbranche suchen wir einem Senior Embedded Software Engineer (m/w/x) – Software Defined Radio (SDR) in Festanstellung bei K-tronik. Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennen zu lernen - und gemeinsam mit Leidenschaft und Teamgeist an spannenden Projekten und zukunftsweisenden Technologien zu arbeiten

Aufgaben:

• Hardwarenahe Embedded-Software-Entwicklung - Verantwortung für die Middleware-Schnittstelle zwischen SDR-Plattform und Wellenformen - Latenzzeitoptimierung und Einhaltung von Echtzeitanforderungen unter Embedded Linux - Digitale Signalverarbeitung (DSP) in Software - Umsetzung und Analyse analoger und komplexer Modulationsverfahren - Mitarbeit in einem agilen Entwicklungsteams - Entwicklung nach anerkannten Standards für die Zertifizierung von Security- und Safetyrelevanter Software - Abstimmung und Koordination mit dem System- und Softwaretest und anderen Entwicklungsteams (Firmware, Hardware, Applikationsentwicklung...)

Qualifikationen:

• Hochschule / Fachhochschule Informatik/Elektrotechnik od. vergleichbares -Studium | Diplom/Bachelor/Master - Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Embedded-Software-Entwicklung - Sehr gute Kenntnisse in C und C++ - Fundierte Kenntnisse in Python - Idealerweise Erfahrung mit MATLAB - Sehr gute Kenntnisse in Embedded Linux insbesondere der Echtzeitoptimierung

Benefits:

• Kollegiales und freundschaftliches Arbeitsklima
• Flexible Arbeitszeiten
• 30 Urlaubstage und flexible Urlaubsplanung
• Regelmäßige Team-Events
• Auszeichnung als Kununu TOP Company
• Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote)
• Kostenlose Getränke
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• 360° Betreuung: Feedbackgespräche, Karriereplanung, Unterstützung bei Umzug, etc.

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Willkommen bei e-velopment

Du hast richtig Bock auf B2B-Marketing? Nicht auf austauschbare Kampagnen, sondern auf smarte, durchdachte und wirkungsvolle Konzepte? Dann willkommen bei e-velopment.

Seit 2000 gestalten wir in Hamburg die Zukunft des digitalen Handels und der Logistik – mit einem erfahrenen Team, das Logistik nicht nur versteht, sondern lebt.

Wir brennen für Prozesse, für komplexe Herausforderungen und für Lösungen, die wirklich begeistern. Bei uns triffst du auf gegenseitige Wertschätzung, echtes Miteinander und Menschen, die Lust haben, gemeinsam Neues zu bauen. Mit Leidenschaft designen wir hochmoderne Logistikprozesse, bringen sie live und machen unsere Kunden damit jeden Tag ein Stück besser.

Wenn du Dinge bewegen willst statt sie nur zu begleiten, bist du bei uns im e-Team genau richtig. Als Werkstudent (gn*) im Marketing arbeitest du an Kampagnen, die nicht nur gut aussehen, sondern auch messbar etwas bewegen – von der Idee bis zur Umsetzung.

Aufgaben

Hier kommst du ins Spiel:
Dein Schwerpunkt liegt im Bereich Social Media. Du arbeitest eng mit unserem Marketingleiter zusammen und bist direkt an der Umsetzung unserer B2B-Kampagnen beteiligt. Wir suchen jemanden, der nicht nur Aufgaben übernimmt, sondern die Chance nutzen möchte, unsere Kanäle aktiv mitzugestalten und fachlich daran zu wachsen.

• Social Media: Du identifizierst Themen, konzipierst und erstellst Postings für LinkedIn und Instagram – von der ersten Idee bis zur Auswertung
• Weiterentwicklung: Du bringst eigene Vorschläge ein, wie wir unsere Präsenz noch besser machen können
• Kampagnen: Du begleitest die Erstellung von Online-Kampagnen und lernst, wie B2B-Marketing in der Praxis funktioniert
• Design: Du gestaltest Grafiken (Canva, Photoshop) innerhalb unseres Corporate Designs
• Content: Du schreibst Texte für unsere Kunden-Newsletter und unterstützt im allgemeinen Marketing-Alltag

Qualifikation

Das bringst du mit:

Wir suchen eine Person, die große Lust auf Content Creation und Social Media hat und sich zutraut, nach einer Einarbeitung Verantwortung für eigene Inhalte zu übernehmen.

• Studium: Du studierst Kommunikations-/Medienwissenschaften, Marketing oder einen vergleichbaren Studiengang
• Sprachgefühl: Du hast ein sehr gutes Gespür für Texte, schreibst sicher und fehlerfrei auf Deutsch (C2)
• Gestaltung: Du hast ein überdurchschnittliches Auge für Design und bringst Kenntnisse in Canva und Photoshop mit
• Einstellung: Du bist engagiert, kommunikativ und arbeitest gerne eigeninitiativ im Team
• Praxis & Drive: Du hast erste Erfahrungen im Online Marketing und möchtest dein Wissen nun in der Praxis vertiefen
• Vorteilhaft aber kein Muss: Erfahrung und Fähigkeiten in der Fotografie

Benefits

Darauf kannst du dich freuen:

• Ein starkes Team: Arbeite in einem hochqualifizierten und motivierten Team, in dem Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung großgeschrieben werden
• Exzellentes Betriebsklima: Wir legen großen Wert auf ein respektvolles, wertschätzendes und vertrauensvolles Miteinander. Vielfalt und Verantwortung sind für uns selbstverständlich
• Strukturiertes Onboarding: Dein Einstieg wird durch eine gezielte Einarbeitung und Unterstützung begleitet
• Faire Vergütung: Dein Einsatz wird mit 15,- Euro brutto pro Stunde vergütet
• Flexible Arbeitszeitgestaltung: Arbeite, wo und wann es für dich am besten passt – mit flexiblen Arbeitszeiten je nach Vorlesungsplan
• Attraktiver Arbeitsplatz: Treff unser e-Team im denkmalgeschützten Loft-Gebäudeensemble Königliches Proviantamt zu Altona in Hamburg Bahrenfeld – ein inspirierender Ort mit der Möglichkeit für mobiles Arbeiten
• Teamevents und mehr: Profitiere von regelmäßigen Teamevents, sportlichen Aktivitäten und einer gemeinsamen Spiele-Ecke, die für den nötigen Ausgleich sorgen
• Zusätzliche Benefits:
• Firmenfitness mit Egym Wellpass damit kannst du fit und gesund bleiben
• HVV-Vergünstigungen für deinen täglichen Arbeitsweg
• Kostenfreier Parkplatz direkt vor Ort
• Mitarbeiterrabatte für diverse Produkte und Dienstleistungen

Klingt nach deinem nächsten Schritt?

Dann bewirb dich jetzt und gestalte mit uns die Zukunft der Logistik. Wir freuen uns auf Menschen mit Drive, Ideen und Lust auf Umsetzung!

Schick uns deine Bewerbung (ein Lebenslauf reicht völlig aus) ganz easy über den Bewerbungsbutton. So landen deine Unterlagen direkt bei unserer Recruiterin Kerstin im System. Du hörst spätestens nach 10 Werktagen von ihr!

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Partex D/A/CH prägt die Kennzeichnungsbranche – und wir wachsen weiter. Für unseren Hauptsitz in Aichelberg suchen wir einen engagierten Vertriebsmitarbeiter Inhouse (m/w/d), der unsere einzigartigen Lösungen zu Kunden in Elektro-, Konstruktions-, Telekomunikations- und Industriebranche telefonisch vermittelt.

Als globales, schwedisches Familienunternehmen markieren wir für große Player wie Mercedes, BASF oder Mein Schiff (TUI), aber auch für mittelständische Firmen und lokale Fachbetriebe. Wir produzieren Kennzeichnungen in Form von Markierungen für Kabel und Adern, Schildern, Etiketten und bieten außerdem Lösungen um das Kabelmanagement an. Unser Produktportfolio umfasst sowohl vorgefertigte Standardmarkierungen, als auch individuelle Lösungen nach Kundenvorgaben, sowie Drucker und Software zum Erstellen von Markierungen vor Ort. Für den technischen Großhandel produzieren wir auch Eigenmarken. Dabei bieten wir in allen Bereichen Materialien und Verfahren, die Langzeitbeständigkeit auch in anspruchsvollen Industrieumgebungen garantieren.

Aufgaben

Deine Aufgaben

· Zusammenarbeit mit dem Außendienst

· telefonische Kaltakquise – B2B Neukunden gewinnen

· B2B Kundenbetreuung

· Erstberatung zu Kennzeichnungslösungen

· Arbeit im CRM-System (Zoho CRM)

Qualifikation

Dein Profil

· Erfahrungen im Telefonvertrieb oder in der telefonischen Kundenbetreuung

· eigenständig, motiviert, zielorientiert, Hartnäckigkeit

· Deutsch – Niveau: Muttersprache (C2)

Du möchtest Teil unseres Teams werden? Überzeuge uns mit einer aussagekräftigen Bewerbung, einem Lebenslauf und deinen vollständigen Zeugnissen.

Du hast noch Fragen? Diese beantworten wir auch gerne telefonisch unter

unter 07164 7997510.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! WE MARK THE FUTURE.

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Du willst als Developer wirklich etwas bewegen? Dann bist du bei AIRIS genau richtig: Hier fließt dein Code nicht in anonyme Projekte, sondern in intelligente Trainingsgeräte, die Menschen helfen, ihre Gesundheit und Leistungsfähigkeit nachhaltig zu verbessern. Werde Teil eines innovativen Unternehmens der UNITY Innovation Alliance AG – und gestalte die Zukunft von KI-gestütztem Training mit, vor Ort in Lippstadt oder Berlin.

Aufgaben

Benefits (ein Ausschnitt):

• Flexibilität: Arbeite wie es für dich am besten passt durch flexiblen Arbeitsort (remote innerhalb Deutschlands).
• Start-up Umfeld: Bei uns erwartet dich ein Platz im Herzen des Unternehmens ohne lange Entscheidungswege. Wir legen Wert auf offene Kommunikation und Teamgeist.
• Fitness trifft Technologie: Unser Ziel ist es, den körperlichen Leistungszustand unserer Kunden herauszufordern und zu fördern. Du wirst Teil eines Teams, das Fitness und Technologie vereint.

Aufgaben:

Als Web Developer * wirst du eine Schlüsselrolle in unserem Team einnehmen und an der Weiterentwicklung und Optimierung unserer Backend / Frontend Services und Website arbeiten. Deine Hauptverantwortlichkeiten umfassen:

• Weiterentwicklung unseres bestehenden Backends auf Basis von Python (FastAPI), deployed auf Azure in Kubernetes
• Weiterentwicklung unserer bestehenden Flutter-basierten Frontends (Web & Mobile)
• Ausbau unserer Website sowie angrenzender Web-Services
• Konzeption und Umsetzung von KI-gestützten Funktionen im Backend und Frontend

Qualifikation

Wir suchen einen qualifizierten Developer * mit folgenden Fähigkeiten und Qualifikationen:

Must-have:

• Backend-Entwicklung: Erfahrung in Python – idealerweise mit FastAPI – sowie ein tiefes Verständnis für RESTful APIs und moderne Backend-Architekturen zeichnen dich aus.
• Cloud & Container: Vertraut mit Cloud-Technologien – vorzugsweise Microsoft Azure – arbeitest du routiniert mit Docker und Kubernetes, um skalierbare Lösungen zu schaffen.
• Web & CMS: Grundkenntnisse in HTML, CSS und JavaScript sowie Erfahrung im Umgang mit CMS-Systemen und Websitepflege runden dein Profil ab.
• Selbstständigkeit: Du arbeitest eigenverantwortlich und bist in der Lage, Projekte von der Konzeption bis zur Umsetzung zu begleiten, durch bspw. dein Wissen aus einer abgeschlossenen Ausbildung/Studium.
• Open Minded: Im Startup-Umfeld ist Neugierde und der Willen sich in neue Bereiche / Umgebungen / Sprachen etc. einzufinden essenziell
• Kommunikation: Gute Deutsch- (mindestens C1) und sehr gute Englischkenntnisse.
• Teamfähigkeit und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit

Nice-to-Have:

Folgende zusätzliche Fähigkeiten und Kenntnisse wären ein Bonus, sind jedoch nicht zwingend erforderlich:

• KI-Einbindung: Einbindung von KI-Technologien (z.B. agentenbasierte Systeme) im Python-Kontext.
• App-Entwicklung: Gute Kenntnisse von Flutter-Anwendungen und ein gutes Gespür für die Verbindung zwischen Frontend und Backend gehören zu deinem Alltag.

Kein 100%iges Match? - Keine Sorge! Wir unterstützen dich gern in deiner persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Also worauf wartest du noch?

Benefits

• Herausfordernde Projekte: Bei AIRIS wirst du an spannenden Projekten arbeiten, bei denen du deine kreativen Fähigkeiten einsetzen kannst, um einzigartige Trainingslösungen zu entwickeln.
• Gestaltungsfreiraum: Wir schätzen deine Ideen und bieten dir Raum für deine persönlichen, nebenberuflichen Projekte und fachliche Weiterentwicklung.
• Flexible Arbeitszeiten: Wir wissen, dass Kreativität keine festen Zeiten kennt. Daher bieten wir flexible Arbeitszeiten an, um deine beste Leistung zu ermöglichen.
• Festanstellung: Werde direkt festes Mitglied in unserem Team.
• Spaß: In unsere Niederlassung findest du Kicker, Dart, Wii, XBox etc.
• Arbeitsplatz am Standort Lippstadt: Unser Büro ist in der Innenstadt Lippstadt und bietet viele Möglichkeiten zum Ausgleich, wie z.B. den Grünen Winkel zum Spazieren und Entspannen, Restaurants, Bar´s und Fitnessmöglichkeiten direkt um die Ecke.
• Soziale Aktivitäten und Teambuilding: Gemeinsame Veranstaltungen, Teambuilding-Aktivitäten und soziale Events fördern das Teamgefühl und die Mitarbeiterbindung.
• Perspektive zur Partnerschaft: Mit entsprechender Leistung und Engagement hat jeder Mitarbeiter die Möglichkeit, Teilhaber am Unternehmen zu werden.

Bist du bereit, gemeinsam mit uns die Fitness- & Gesundheitsbranche zu revolutionieren? Dann schicke uns deine Bewerbung.

*Alle Unternehmen der UNITY Innovation Alliance leben Vielfalt und Chancengleichheit. Bei uns ist jeder unabhängig von Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Handicap, Religion und Alter willkommen.

Unsere Mission ist es, Menschen dabei zu helfen, ihre sportlichen Ziele zu erreichen, ihre Gesundheit zu verbessern und ihr volles Potenzial auszuschöpfen. Wir arbeiten eng mit verschiedenen Akteuren im Sport-, Fitness- und Gesundheitsbereich zusammen, um innovative Lösungen anzubieten, die vielfältige Bedürfnisse erfüllen.

Die AIRIS GmbH ist ein führendes Technologieunternehmen, das sich auf die Entwicklung innovativer Lösungen für den Sport, Fitness- und Gesundheitsmarkt spezialisiert hat. Unsere Vision ist es, die Zukunft des Sporttrainings und der Gesundheitsvorsorge zu gestalten, indem wir modernste Technologie und menschliche Expertise miteinander verknüpfen.

AIRIS ist ein Partner der UNITY Innovation Alliance Gruppe und ist daher auf dem UNITY Karriereportal vertreten.

Bewirb dich jetzt und werde Teil des AIRIS Teams!

Bei Rückfragen freut sich Markus (Candidate Experience Manager) auf deine Kontaktaufnahme.

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Der Weltfriedensdienst ist politisch und konfessionell unabhängig. Als gemeinnütziger Verein arbeiten wir seit 1959 in Krisen- und Konfliktregionen. Wir stärken Initiativen und Organisationen, Konflikte gewaltfrei zu lösen, Ressourcen und Ernährung zu sichern und die Menschenrechte zu schützen. Dabei orientieren wir uns am Prinzip „Hilfe durch Selbsthilfe“. Wir sind einer der sieben Entsendedienste in Deutschland und setzen Projekte des Zivilen Friedensdienstes um.

Sie möchten mit Ihrer Expertise dazu beitragen, dass Projekte mit gesellschaftlicher Wirkung nachhaltig finanziert und weiterentwickelt werden? Als Consultant für Fördermittel unterstützen Sie den Weltfriedensdienst im Jahr 2026 strategisch und operativ bei der Identifikation, Entwicklung und Akquise von nationalen und internationalen Fördermitteln. Dabei arbeiten Sie mit der Geschäftsführung sowie relevanten internen Schnittstellen zusammen und gestalten aktiv die Umsetzung unserer Fördermittelstrategie.

Aufgaben

Ihre Aufgaben

• Identifikation, Analyse und Bewertung geeigneter öffentlicher und/oder privater Förderprogramme auf nationaler und internationaler Ebene (z. B. EU, Bund, Länder oder Stiftungen)
• Akquise und Pflege von Kontakten zu den identifizierten öffentlichen und/oder privaten Fördermittelgeber*innen
• Unterstützung und Beratung der Geschäftsführung durch regelmäßiges Reporting sowie strategische Empfehlungen zur Weiterentwicklung der Fördermittelstrategie
• Laufende Beobachtung von Trends, Ausschreibungen und Veränderungen im Fördermittelbereich sowie Information der internen Schnittstellen über neue Finanzierungsoptionen

Qualifikation

Ihr Profil

• Mehrjährige nachweisbare Erfahrung (mind. 5 Jahre) in der Fördermittelberatung, Drittmittelakquise oder im Fundraising, idealerweise im NGO- oder Stiftungsumfeld
• Fundierte Kenntnisse der öffentlichen und privaten Förderlandschaft auf nationaler und internationaler Ebene, einschließlich EU-Förderprogramme
• Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie ein sicheres, professionelles Auftreten gegenüber Fördermittelgeber*innen
• Strategische Denkweise kombiniert mit operativer Umsetzungsstärke
• Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

Unser Angebot

• Ein attraktives Vergütungspaket
• Strukturierte Einführung in Strukturen und Arbeitsweise des Weltfriedensdienst e.V.
• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
• Umfassende und fachliche Unterstützung durch die Geschäftsstelle
• Eine sinnstiftende Tätigkeit für eine gesellschaftlich relevante Organisation mit internationaler Ausrichtung

Bewerbung

Bitte senden Sie uns bis zum 28.02.2026 folgende Unterlagen

• Kurzes Exposé zu Ihrer Person
• Ihr Portfolio inkl. Referenzen und Arbeitsproben für ähnliche Aufträge
• Angaben zu Ihrem Tagessatz / Honorarvorstellung
• Ihre Verfügbarkeit

Bitte geben Sie außerdem an, wie Sie auf die Ausschreibung aufmerksam geworden sind.

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Der Auftrag ist für 6 bis 9 Monate angelegt und soll spätestens zum 01.04.2026 begonnen werden. Ein früherer Beginn ist nach individueller Absprache möglich.

Für Rückfragen steht Ihnen unsere Personalreferentin Nadine Schott gern zur Verfügung.

Das persönliche Gespräch findet voraussichtlich in Kalenderwoche 12 in Präsenz in unserer Geschäftsstelle in Berlin-Neukölln statt.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.

Weitere Informationen über den Weltfriedensdienst finden Sie hier:Profil | Jahresbericht | Instagram | Facebook | Newsletter

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About mammaly

We are mammaly! - und unsere Mission sind gesunde und glückliche Hunde! Deshalb entwickeln wir Premium Supplements für Hunde, die ein langes und gutes Leben ermöglichen.
Gegründet in 2020, ist mammaly bereits jetzt das führende Pet Supplement Startup in Deutschland. Darauf ruhen wir uns nicht aus, denn Tierwohl liegt uns am Herzen: Wir fördern mit innovativen Lösungen die Gesundheit und Lebensqualität unserer Hunde. Außerdem, fühlen wir uns verpflichtet, hohe soziale und ökologische Standards einzuhalten und sind deswegen seit 2023 ein zertifiziertes B Corp-Unternehmen!

Paid Social ist einer unserer stärksten Wachstumsmotoren und spielt eine zentrale Rolle bei der Neukundengewinnung für mammaly. Dafür suchen wir einen Paid Social Marketing Manager (m/w/d), der mit kreativer Power, analytischer Präzision und tiefem Performance-Marketing-Know-how unsere Kampagnen auf das nächste Level hebt, mit klarer Zielsetzung: den Customer Acquisition Cost CAC nachhaltig zu optimieren und skalierbar zu senken.Du bist ein leistungsorientierter Paid Social Profi, der Growth nicht nur misst, sondern aktiv gestaltet. Du bist datengetrieben, liebst Creative Tests, bist neugierig auf neue Formate und liebst es den Funnel immer weiter zu optimieren. Wenn du Verantwortung übernehmen willst, gerne eigenständig Entscheidungen triffst und gemeinsam mit einem starken Team Großes erreichen möchtest, dann bist du hier richtig.

Tasks

• Eigenständige Skalierung und Steuerung unserer Paid Social Kampagnen auf Meta mit Fokus auf Neukundenakquise für mammaly.
• Kontinuierliche Optimierung des kompletten Funnels, von Ad-Klick über Landing Page bis Checkout, basierend auf datengetriebenen Learnings.
• Entwicklung, Testing und Optimierung von performance-starken Creatives (insb. Video & UGC), inkl. Ideation, Briefing, Storyboarding und Analyse der Creative-Performance.
• Enge Zusammenarbeit mit dem Creative & Content Team, Direct Response Copy und CRO, um neue Creative-Konzepte sowie Funnel Tests schnell zu realisieren und iterativ weiterzuentwickeln.
• Kompetitive Markt- und Creative-Analysen, Benchmarking und Trend-Research, um immer „ahead of the curve“ zu bleiben.

Requirements

• Mind. 3 Jahre Hands-on Erfahrung im Paid Social Advertising (Meta).
• Expertise im Direct Response Marketing für D2C Subscriptions oder E-Commerce.
• Sehr starke analytische Fähigkeiten sowie ein sicherer Umgang mit Performance-Daten (z. B. CAC, ROAS, LTV).
• Erfahrung in der Konzeption und Produktion von Performance Creatives (Video & UGC), du kannst Ideen sowohl entwickeln als auch klar briefen.
• Fähigkeit, mit dem Creative Team und Designern effizient zu arbeiten.
• Proaktive, lösungsorientierte und eigenständige Arbeitsweise.
• Teamorientierung und klare, transparente Kommunikation.
• Deutsch und Englisch fließend.

Nice-to-Haves

• Erfahrung mit Figma, Canva oder anderen Creative-Tools.
• Erfahrung mit Automatisierungsprozessen (Creative Iterationen, Budgets, Reporting).
• Hands-on Erfahrung im Paid Social Advertising auf TikTok.
• Tiefes Interesse an aktuellen Paid Social Trends, Algorithmus-Updates und neuen Ad-Formaten.

Benefits

• Wir bieten dir die Möglichkeit, deinen Arbeitstag 100 % flexibel zu gestalten. Wichtig ist nur, dass der Workflow im Team stimmt und ihr gemeinsam eure Ziele erreicht.
• Du bekommst von uns alles, was du für die Arbeit von zu Hause aus brauchst. Such dir aus, ob du lieber mit einem high-end Mac oder Windows Setup arbeiten möchtest.
• Arbeite dort, wo du dich am wohlsten fühlst – im Home Office oder in unserem Büro in Berlin. Dein Wohnsitz sollte jedoch in Berlin oder der Umgebung sein.
• Hier triffst du dein Team: Unser Berliner Büro ist so gemütlich wie dein Wohnzimmer. Kaffee, Tee, Snacks oder frisches Obst und Frühstückscerealien gibt’s auch - natürlich für dich kostenlos.
• Sinn stiften – auf der Überholspur: Wir glauben, dass gesunde Ernährung der Schlüssel für ein langes, glückliches Tierleben ist. Dafür geben wir jeden Tag alles.
• Als Bonus außerdem für dich: Wir bieten 75% MA Rabatt an auf Bestellungen bis zu einem Warenwert von 100 Euro pro Monat, BaV, BkV, und vieles Mehr gehören zum Standard.

Diversity & Inclusion Statement

• mammaly hat eine diverse und inklusive Belegschaft. Chancengleichheit wird in unserer Unternehmenskultur gelebt. Unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, kulturellem Hintergrund, Geschlecht, Nationalität, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung - du bist bei uns willkommen.
• Bei uns kannst du dein ganzes Selbst in deine Arbeit einbringen - egal woher du kommst, welchen Style du hast, wen du liebst oder woran du glaubst.

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About mammaly

We are mammaly! - und unsere Mission sind gesunde und glückliche Hunde! Deshalb entwickeln wir Premium Supplements für Hunde, die ein langes und gutes Leben ermöglichen.
Gegründet in 2020, ist mammaly bereits jetzt das führende Pet Supplement Startup in Deutschland. Darauf ruhen wir uns nicht aus, denn Tierwohl liegt uns am Herzen: Wir fördern mit innovativen Lösungen die Gesundheit und Lebensqualität unserer Hunde. Außerdem, fühlen wir uns verpflichtet, hohe soziale und ökologische Standards einzuhalten und sind deswegen seit 2023 ein zertifiziertes B Corp-Unternehmen!

Paid Social ist einer unserer stärksten Wachstumsmotoren und spielt eine zentrale Rolle bei der Neukundengewinnung für mammaly. Dafür suchen wir einen Paid Social Marketing Manager (m/w/d), der mit kreativer Power, analytischer Präzision und tiefem Performance-Marketing-Know-how unsere Kampagnen auf das nächste Level hebt, mit klarer Zielsetzung: den Customer Acquisition Cost CAC nachhaltig zu optimieren und skalierbar zu senken.Du bist ein leistungsorientierter Paid Social Profi, der Growth nicht nur misst, sondern aktiv gestaltet. Du bist datengetrieben, liebst Creative Tests, bist neugierig auf neue Formate und liebst es den Funnel immer weiter zu optimieren. Wenn du Verantwortung übernehmen willst, gerne eigenständig Entscheidungen triffst und gemeinsam mit einem starken Team Großes erreichen möchtest, dann bist du hier richtig.

Tasks

• Eigenständige Skalierung und Steuerung unserer Paid Social Kampagnen auf Meta mit Fokus auf Neukundenakquise für mammaly.
• Kontinuierliche Optimierung des kompletten Funnels, von Ad-Klick über Landing Page bis Checkout, basierend auf datengetriebenen Learnings.
• Entwicklung, Testing und Optimierung von performance-starken Creatives (insb. Video & UGC), inkl. Ideation, Briefing, Storyboarding und Analyse der Creative-Performance.
• Enge Zusammenarbeit mit dem Creative & Content Team, Direct Response Copy und CRO, um neue Creative-Konzepte sowie Funnel Tests schnell zu realisieren und iterativ weiterzuentwickeln.
• Kompetitive Markt- und Creative-Analysen, Benchmarking und Trend-Research, um immer „ahead of the curve“ zu bleiben.

Requirements

• Mind. 3 Jahre Hands-on Erfahrung im Paid Social Advertising (Meta).
• Expertise im Direct Response Marketing für D2C Subscriptions oder E-Commerce.
• Sehr starke analytische Fähigkeiten sowie ein sicherer Umgang mit Performance-Daten (z. B. CAC, ROAS, LTV).
• Erfahrung in der Konzeption und Produktion von Performance Creatives (Video & UGC), du kannst Ideen sowohl entwickeln als auch klar briefen.
• Fähigkeit, mit dem Creative Team und Designern effizient zu arbeiten.
• Proaktive, lösungsorientierte und eigenständige Arbeitsweise.
• Teamorientierung und klare, transparente Kommunikation.
• Deutsch und Englisch fließend.

Nice-to-Haves

• Erfahrung mit Figma, Canva oder anderen Creative-Tools.
• Erfahrung mit Automatisierungsprozessen (Creative Iterationen, Budgets, Reporting).
• Hands-on Erfahrung im Paid Social Advertising auf TikTok.
• Tiefes Interesse an aktuellen Paid Social Trends, Algorithmus-Updates und neuen Ad-Formaten.

Benefits

• Wir bieten dir die Möglichkeit, deinen Arbeitstag 100 % flexibel zu gestalten. Wichtig ist nur, dass der Workflow im Team stimmt und ihr gemeinsam eure Ziele erreicht.
• Du bekommst von uns alles, was du für die Arbeit von zu Hause aus brauchst. Such dir aus, ob du lieber mit einem high-end Mac oder Windows Setup arbeiten möchtest.
• Arbeite dort, wo du dich am wohlsten fühlst – im Home Office oder in unserem Büro in Berlin. Dein Wohnsitz sollte jedoch in Berlin oder der Umgebung sein.
• Hier triffst du dein Team: Unser Berliner Büro ist so gemütlich wie dein Wohnzimmer. Kaffee, Tee, Snacks oder frisches Obst und Frühstückscerealien gibt’s auch - natürlich für dich kostenlos.
• Sinn stiften – auf der Überholspur: Wir glauben, dass gesunde Ernährung der Schlüssel für ein langes, glückliches Tierleben ist. Dafür geben wir jeden Tag alles.
• Als Bonus außerdem für dich: Wir bieten 75% MA Rabatt an auf Bestellungen bis zu einem Warenwert von 100 Euro pro Monat, BaV, BkV, und vieles Mehr gehören zum Standard.

Diversity & Inclusion Statement

• mammaly hat eine diverse und inklusive Belegschaft. Chancengleichheit wird in unserer Unternehmenskultur gelebt. Unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, kulturellem Hintergrund, Geschlecht, Nationalität, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung - du bist bei uns willkommen.
• Bei uns kannst du dein ganzes Selbst in deine Arbeit einbringen - egal woher du kommst, welchen Style du hast, wen du liebst oder woran du glaubst.

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About mammaly

We are mammaly! - und unsere Mission sind gesunde und glückliche Hunde! Deshalb entwickeln wir Premium Supplements für Hunde, die ein langes und gutes Leben ermöglichen.
Gegründet in 2020, ist mammaly bereits jetzt das führende Pet Supplement Startup in Deutschland. Darauf ruhen wir uns nicht aus, denn Tierwohl liegt uns am Herzen: Wir fördern mit innovativen Lösungen die Gesundheit und Lebensqualität unserer Hunde. Außerdem, fühlen wir uns verpflichtet, hohe soziale und ökologische Standards einzuhalten und sind deswegen seit 2023 ein zertifiziertes B Corp-Unternehmen!

Paid Social ist einer unserer stärksten Wachstumsmotoren und spielt eine zentrale Rolle bei der Neukundengewinnung für mammaly. Dafür suchen wir einen Paid Social Marketing Manager (m/w/d), der mit kreativer Power, analytischer Präzision und tiefem Performance-Marketing-Know-how unsere Kampagnen auf das nächste Level hebt, mit klarer Zielsetzung: den Customer Acquisition Cost CAC nachhaltig zu optimieren und skalierbar zu senken.Du bist ein leistungsorientierter Paid Social Profi, der Growth nicht nur misst, sondern aktiv gestaltet. Du bist datengetrieben, liebst Creative Tests, bist neugierig auf neue Formate und liebst es den Funnel immer weiter zu optimieren. Wenn du Verantwortung übernehmen willst, gerne eigenständig Entscheidungen triffst und gemeinsam mit einem starken Team Großes erreichen möchtest, dann bist du hier richtig.

Tasks

• Eigenständige Skalierung und Steuerung unserer Paid Social Kampagnen auf Meta mit Fokus auf Neukundenakquise für mammaly.
• Kontinuierliche Optimierung des kompletten Funnels, von Ad-Klick über Landing Page bis Checkout, basierend auf datengetriebenen Learnings.
• Entwicklung, Testing und Optimierung von performance-starken Creatives (insb. Video & UGC), inkl. Ideation, Briefing, Storyboarding und Analyse der Creative-Performance.
• Enge Zusammenarbeit mit dem Creative & Content Team, Direct Response Copy und CRO, um neue Creative-Konzepte sowie Funnel Tests schnell zu realisieren und iterativ weiterzuentwickeln.
• Kompetitive Markt- und Creative-Analysen, Benchmarking und Trend-Research, um immer „ahead of the curve“ zu bleiben.

Requirements

• Mind. 3 Jahre Hands-on Erfahrung im Paid Social Advertising (Meta).
• Expertise im Direct Response Marketing für D2C Subscriptions oder E-Commerce.
• Sehr starke analytische Fähigkeiten sowie ein sicherer Umgang mit Performance-Daten (z. B. CAC, ROAS, LTV).
• Erfahrung in der Konzeption und Produktion von Performance Creatives (Video & UGC), du kannst Ideen sowohl entwickeln als auch klar briefen.
• Fähigkeit, mit dem Creative Team und Designern effizient zu arbeiten.
• Proaktive, lösungsorientierte und eigenständige Arbeitsweise.
• Teamorientierung und klare, transparente Kommunikation.
• Deutsch und Englisch fließend.

Nice-to-Haves

• Erfahrung mit Figma, Canva oder anderen Creative-Tools.
• Erfahrung mit Automatisierungsprozessen (Creative Iterationen, Budgets, Reporting).
• Hands-on Erfahrung im Paid Social Advertising auf TikTok.
• Tiefes Interesse an aktuellen Paid Social Trends, Algorithmus-Updates und neuen Ad-Formaten.

Benefits

• Wir bieten dir die Möglichkeit, deinen Arbeitstag 100 % flexibel zu gestalten. Wichtig ist nur, dass der Workflow im Team stimmt und ihr gemeinsam eure Ziele erreicht.
• Du bekommst von uns alles, was du für die Arbeit von zu Hause aus brauchst. Such dir aus, ob du lieber mit einem high-end Mac oder Windows Setup arbeiten möchtest.
• Arbeite dort, wo du dich am wohlsten fühlst – im Home Office oder in unserem Büro in Berlin. Dein Wohnsitz sollte jedoch in Berlin oder der Umgebung sein.
• Hier triffst du dein Team: Unser Berliner Büro ist so gemütlich wie dein Wohnzimmer. Kaffee, Tee, Snacks oder frisches Obst und Frühstückscerealien gibt’s auch - natürlich für dich kostenlos.
• Sinn stiften – auf der Überholspur: Wir glauben, dass gesunde Ernährung der Schlüssel für ein langes, glückliches Tierleben ist. Dafür geben wir jeden Tag alles.
• Als Bonus außerdem für dich: Wir bieten 75% MA Rabatt an auf Bestellungen bis zu einem Warenwert von 100 Euro pro Monat, BaV, BkV, und vieles Mehr gehören zum Standard.

Diversity & Inclusion Statement

• mammaly hat eine diverse und inklusive Belegschaft. Chancengleichheit wird in unserer Unternehmenskultur gelebt. Unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, kulturellem Hintergrund, Geschlecht, Nationalität, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung - du bist bei uns willkommen.
• Bei uns kannst du dein ganzes Selbst in deine Arbeit einbringen - egal woher du kommst, welchen Style du hast, wen du liebst oder woran du glaubst.

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Für einen Kunden suchen wir einen Elektroniker / Mechatroniker (w/m/d).

Aufgaben

• Vorbereitung sowie Rüstung von Arbeitsplätzen
• Im Bereich Optimierung: elektronische Optimierung der Performance und Ausführung von abgegrenzten elektrischen Tests und Messungen
• Im Bereich Messen: Durchführung von abgegrenzten Tests und Messungen in der Endfertigungs-Phase inklusive Kontrolle und Bewertungen
• Prüfung der Optimierung bzw. Messergebnisse auf Übereinstimmung mit Spezifikation und Vorgaben inklusive Dokumentation sowie Einleitung von Fehlermeldungen an den Vorgesetzten
• Kleinere Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten wie Austausch von Kabeln, Reinigung von Staubschutzfilter etc. sowie Beseitigung von Störungen
• Mitarbeit bei Prozessverbesserungen und Kalibrierungen

Qualifikation

• Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektronik oder Mechatronik
• Handwerkliches Geschick sowie Grundkenntnisse der englischen Sprache
• Bereitschaft zur versetzten Arbeitszeit
• Kenntnisse der Hochfrequenzmesstechnik sind von Vorteil
• Interesse in einem internationalen Unternehmen mit Konzernstrukturen tätig zu werden
• Sorgfältige, selbständige und flexible Arbeitsweise sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse

Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Standort: Ulm

Start: asap

Dauer: 12 Monate (mit Option auf Verlängerung)

Bei Interesse teilen Sie uns bitte Ihre Gehaltsvorstellung sowie Ihre Verfügbarkeit mit.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer 4096.

Bei Fragen stehen wir Ihnen gern unter +49 30 832 157 2021 zur Verfügung.

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Hallo, Moin und Servus!

Schön, dass du vorbeischaust! 👋

Wir sind 💙❤️ STICKERSTARS aus Berlin - mit individuellen Stickeralben bringen wir Gemeinschaften spielerisch zusammen, von Vereinen über Unternehmen bis hin zu Retail-Partnern.

Deine Rolle:

Du verantwortest die Content- und Kanalstrategie über zwei Geschäftsbereiche hinweg und sorgst dafür, dass unsere Botschaften bei den richtigen Zielgruppen ankommen – und zu qualifizierten Leads werden.

Du bist fachliche*r Lead für Content-Strategie & Distribution, arbeitest eng mit dem CMO zusammen und bleibst gleichzeitig hands-on genug, um im Zweifel selbst Texte, Konzepte oder Briefings zu erstellen.

Aufgaben

Deine Aufgaben:

Strategie & Positionierung (ca. 50%)

• Entwicklung einer klaren Content- und Kanalstrategie für unsere Zielgruppen
• a) Entscheiderinnen für Firmen-Events, HR/Employer Branding, Marketing sowie Kreativ-/Werbe-/Eventagenturen als Multiplikatoren.
• b) Entscheiderinnen in Vereinen, Verbänden und Retail-Partnern (Handel).
• Definition von Messaging, Storylines und Formaten entlang der Journey von Awareness bis Lead/Opportunity.
• Ableitung eines fokussierten Kanal-Setups auf Basis unserer bisherigen Erfahrungen (aktuell vor allem E-Mail-Marketing/Automation, LinkedIn, Meta) und strukturierte Tests neuer Maßnahmen

AI-first & Automation

• Nutzung von AI im Alltag für Ideation, Texterstellung, Content-Varianten und Testing.
• Ausbau eines pragmatischen Automation-Setups im Marketing in enger Zusammenarbeit mit dem Sales Team (z. B. zentrales E-Mail-Setup, einfache Workflows mit Tools wie Zapier oder n8n, grundlegende Reporting-Automatisierung).
• Mitgestaltung eines datengetriebenen Reportings (KPIs wie Reichweite, Leads, CPL, Pipeline-Beitrag) und Ableitung konkreter Optimierungen.

Hands-on Umsetzung & Distribution (ca. 50%)

• Erstellung bzw. Co-Erstellung von Landingpage-Texten, E-Mail-Flows, Kampagnen-Hooks, kurzen Video-/Podcast-Briefings, Social-Copy.
• Strukturierte Distribution: Content-Repurposing für verschiedene Kanäle, zielgruppenspezifische Anpassung, enge Abstimmung mit Performance Marketing.
• Identifikation und Nutzung externer Touchpoints (Podcasts, Gastbeiträge, Events, Messen) zur Steigerung von Sichtbarkeit und Conversion in unseren Zielgruppen – immer mit klarem Ziel.
• Steuerung des operativen Marketing-Teams (2 Content und Performance-Marketees und 2 Werkstudierende) sowie externen spezialisierten Dienstleistern (z. B. Creator, Agenturen) durch klare Briefings und Feedback.

Qualifikation

Dein Profil:

• 5+ Jahre Erfahrung im B2B-Marketing in akquisenahen Umfeldern (z. B. Agentur, SaaS, Events, Beratung), idealerweise mit Fokus auf Content-/Kanalstrategie und Demand Generation.
• Ausgeprägtes Kanalverständnis für LinkedIn, E-Mail/CRM, Paid Social und Landingpages – du weißt, welche Inhalte wo funktionieren.
• Stark in Konzeption und Storytelling: Du denkst aus Markt- und Zielgruppen-Perspektive und kannst klare Lead Magnets, Botschaften, Hooks und CTAs erstellen.
• Belastbare AI- und Automation-Erfahrung im Marketing: Du hast bereits intensiv mit AI-Tools gearbeitet und Workflows oder Reportings automatisiert und kannst dieses Setup bei uns direkt einbringen und weiter professionalisieren.
• Du kombinierst strategisches Denken mit Hands-on-Mentalität: Du kannst ein System aufbauen, aber auch selbst Inhalte produzieren und Kampagnen anstoßen.
• Pluspunkt: Du denkst in Funneln und erstellst conversionstarke Content & Marketing Assets wie Alex Hormozi.
• Sehr gute Deutschkenntnisse, sicheres Englisch
• Berlin-Nähe ist ein Plus (hybrides Arbeiten möglich).

Benefits

Warum wir:

• Enges Sparring mit dem CMO und dem Gründerteam.
• Bestehendes Setup aus Performance-Marketer, Werkstudierenden und Dienstleistern, das du inhaltlich führst und perspektivisch mit weiteren FTE ausbaust.
• Hybrid-Setup & flexible Arbeitszeiten: denn Arbeiten ist etwas was man tut und nicht wohin man geht.
• Family Friendly: wir schaffen dir ein Arbeitsumfeld, das Rücksicht auf familiäre Verpflichtungen nimmt und Mitarbeitenden ermöglicht, sowohl beruflich als auch privat nachhaltig erfolgreich zu sein
• Exklusive Mitarbeitervorteile: Job Ticket, Mitgliedschaft bei Urban Sports, Bike Leasing, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Weiterbildungsmöglichkeiten, uvm.
• People first: Unser Team ist zwar auf ganz Deutschland verteilt, dennoch legen wir viel Power und Leidenschaft in unseren Teamgeist mit regelmäßigen Team-Events und gemeinsamen Off-Sites.
• Wir sind auf einer Mission: Wir kümmern uns wirklich um Menschen und ihre Beziehungen. Es ist unglaublich lohnend, Menschen dabei zu unterstützen, privat und beruflich zu Gemeinschaften zu gehören, die sie wertschätzen und in denen sie wirklich gesehen werden.

Bewerbung

Du hast Lust, unser B2B-Marketing mit Strategie, Kreativität und AI auf das nächste Level zu heben?

Dann melde dich mit CV oder LinkedIn-Profil – gerne ergänzt um 1–2 Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit (z. B. Kampagne, Funnel-Konzept, Content-Case).

DU WILLST💙❤️ MITMACHEN? BEWIRB DICH BEI UNS!

Du bringst nicht alles mit, hast aber das Gefühl, es passt? Folge dem Impuls und bewirb dich gerne trotzdem, nobody is perfect, auch wir nicht.

Bewerbung

Du hast Lust, unser B2B-Marketing mit Strategie, Kreativität und AI auf das nächste Level zu heben?

Dann melde dich mit CV oder LinkedIn-Profil – gerne ergänzt um 1–2 Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit (z. B. Kampagne, Funnel-Konzept, Content-Case).

STICKERSTARS 💙❤️ ist ein Arbeitgeber der Chancengleichheit. Wir feiern die Vielfalt und verpflichten uns, ein integratives Umfeld für alle Mitarbeiter*innen zu schaffen.

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Du: Full-Stack Manager für Micro & Macro Influencer

Wir: Vierköpfige D2C-Brand im Bereich Naturheilkunde mit erklärungsbedürftigen Produkten 🌿 100% Remote und Digital (soweit das im ecom eben geht ;)

Ziel: Influencer Marketing strukturiert von 100k -> 1 Mio. Umsatz pro Jahr aufbauen. Leckerer Beteiligungsbonus auf ROAS-Basis!

Aufgaben

1. Influencer: Du findest mit Linkster/Storyclash passende Influencer, verhandelst Preise und managst die Kooperationen.
2. Produkt: Unsere "Erdungsmatte" ist bereits ein großer Trend in der USA und wartet nur darauf auch in DACH skaliert zu werden.
3. Prozesse: Du baust auf bestehendem Offer, E-Mail Templates und Prozessen auf und entwickelst sie stetig weiter. (Unser Optimierungsexperte Jan steht dir zur Seite.)
4. Plattformen: Instagram & Youtube.

Qualifikation

• unternehmerisches Denken & Hands-on-Mentalität
• 2+ Jahre Erfahrung im Influencer Marketing (ideal in D2C E-Commerce)
• sicherer Umgang mit Tracking, Links & Attribution
• hohe Empathie, sehr gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
• stabile Disziplin & Arbeitsmoral

Benefits

• Beteiligungsbonus auf ROAS-Basis
• 100% Remote & Flexible Arbeitszeiten
• Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
• Eigener Verantwortungsbereich
• Ausführliches Onboarding (!)
• Junges & kleines Team

Realtalk: Wenn du bis hierhin gelesen hast, sollten wir uns kennenlernen. Bewirb dich... jetzt! :)

Cheers,
Jan – Gründer von Elvari

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Meliorate ist eine Management-Beratung mit Standorten in Berlin, Hamburg, Köln und München. Als führende Experten für die strategische Beratung von asset-intensiven Unternehmen verbinden wir die technische und organisatorische Perspektive unserer Kund:innen mit viel Leidenschaft, Erfahrung und dem Mut, Denkmäler zu stürzen. Wir leisten somit einen wesentlichen Beitrag für eine resilientere und nachhaltigere Wirtschaft und Gesellschaft.

Bei Meliorate leben wir unsere Werte Zielstrebigkeit, Mut, Ehrlichkeit, Empathie und Effektivität, die uns dabei helfen, innovative Lösungen zu entwickeln, vertrauensvolle Beziehungen aufzubauen und gemeinsam erfolgreich zu sein.

Seit unserer Gründung im Jahr 2011 haben wir viel erreicht und noch mehr vor. Hast du Lust, uns auf unserem Wachstumskurs zu begleiten und Teil eines starken Teams zu werden? Dann freuen wir uns darauf, dich kennen zu lernen!

Aufgaben

• Du berätst unsere Kunden aus asset-intensiven Branchen (z.B. Wasser- oder Energienetzbetreiber) zu strategischen und organisatorischen Fragestellungen und findest gemeinsam mit Deinem Team kreative Lösungen für komplexe Themen. Der Fokus liegt dabei auf der Anwendung der klassischen Methoden der Strategieberatung in technischen Bereichen
• Du übernimmst von Anfang an Verantwortung in den Projekten und bist als Teil des Teams in allen Projektphasen direkt mit dabei
• Du übernimmst Recherchen, strukturierst komplexe Problemfelder, analysierst relevante Daten und leitest daraus Handlungsempfehlungen ab (Benchmarking, Abweichungsanalysen, SWOT-Analysen, etc.)
• Du unterstützt die Projektleitung bei der Durchführung von Workshops (vor Ort oder remote), kommunizierst mit Stakeholder:innen aller Level und bist bei allen Projektmeetings dabei
• Durch Deine kreativen Ideen treibst Du interne Projekte voran und hilfst beim unternehmensweiten Wissensaufbau

Qualifikation

• Du hast ein überdurchschnittlich abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) in einem wirtschaftlich oder technisch orientierten Studiengang (z.B. BWL, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftspsychologie, Bauingenieurwesen, Energie- und Verfahrenstechnik,...)
• Du konntest in Praktika oder Werkstudententätigkeiten schon erste praktische Erfahrungen in der Beratung oder Projektarbeit sammeln
• Analytische und konzeptionelle Skills sowie strategisches, pragmatisches und unternehmerisches Denken zeichnen Dich aus
• Du bist kommunikationsstark und verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Du bist reisebereit, um unsere Kund:innen auch vor Ort beraten zu können

Benefits

Wir fördern Dein professionelles und persönliches Wachstum und bieten Dir ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit einem tollen Team und ohne Ellbogenmentalität oder Konkurrenzkampf.

Außerdem bieten wir dir:

• Attraktives Gehaltspaket
• Individuelles Coaching
• Mobilitätspaket (z. B. Deutschlandticket, BahnCard)
• Umfangreiche weitere Benefits, z. B. Urban Sports Club-Mitgliedschaft
• Regelmäßige Company-Events und Workations

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The mission of Speechify is to make sure that reading is never a barrier to learning.

Over 50 million people use Speechify's text-to-speech products to turn whatever they're reading – PDFs, books, Google Docs, news articles, websites – into audio, so they can read faster, read more, and remember more. Speechify's text-to-speech reading products include its iOS app, Android App, Mac App, Chrome Extension, and Web App. Google recently named Speechify the Chrome Extension of the Year and Apple named Speechify its 2025 Design Award winner for Inclusivity.  

Today, nearly 200 people around the globe work on Speechify in a 100% distributed setting – Speechify has no office. These include frontend and backend engineers, AI research scientists, and others from Amazon, Microsoft, and Google, leading PhD programs like Stanford, high growth startups like Stripe, Vercel, Bolt, and many founders of their own companies

• Lead the design, architecture, and development of native Windows desktop applications using Windows App SDK, WinUI (or related UI frameworks), C#, XAML, and — when needed — C++.
• Define and enforce best-practices for Windows desktop development across the codebase: code architecture, performance, memory usage, responsive UI, cross-version compatibility (Windows 10/11+), and maintainability.
• Drive accessibility efforts: integrate and validate support for accessibility APIs (e.g. Microsoft UI Automation or other relevant Windows accessibility frameworks), ensure UI controls, focus management, keyboard navigation, screen-reader support, and usability for users with disabilities.
• Collaborate closely with product designers, UX researchers, QA, and other stakeholders to shape feature planning, UI/UX architecture, and long-term roadmap for the Windows platform.
• Take ownership of full lifecycle of features: conception → design → implementation → testing → release → maintenance. Ensure quality, reliability, and consistency across releases.
• Identify, diagnose, and resolve complex bugs, performance bottlenecks, memory leaks, rendering issues, or compatibility problems — and propose robust architectural or design solutions.

Required:

• 3+ in Windows desktop application development using Windows App SDK, WinUI (or similar), C#, XAML — and ideally additional experience with native Windows code (C++, Win32/WinRT/COM).
• Deep understanding of Windows application architecture, including interop between managed code (.NET) and native code.
• Proven track record of designing, building, and shipping production-quality desktop applications, with an emphasis on reliability, performance, scalability, and maintainability.
• Strong experience with accessibility APIs on Windows (e.g. Microsoft UI Automation or similar), and a dedication to building accessible and inclusive software.
• Excellent software engineering fundamentals: OOP, design patterns, data structures, algorithms, memory management, multi-threading or asynchronous programming (where relevant).
• Experience leading technical design, mentoring other engineers, conducting code reviews, and making architecture-level decisions.
• Strong communication skills; ability to articulate tradeoffs, collaborate with cross-functional teams, and drive consensus.
• A user-centric mindset: focus on building polished, intuitive, and accessible experiences for end users.

Preferred / Bonus:

• Experience with writing automated tests for UI — unit tests, integration tests, UI automation tests; familiarity with relevant testing frameworks.
• Experience with performance optimization for desktop apps (memory usage, startup time, rendering performance, high-DPI support, responsiveness under load).
• Experience with localization/globalization, right-to-left UI support, internationalization, accessibility for multiple regions.
• Familiarity with telemetry, analytics, crash reporting, logging, and error monitoring in desktop applications.
• Previous experience in shaping CI/CD workflows, release pipelines, and deployment strategies for desktop applications.
• Demonstrated ability to take ownership of feature areas or modules and drive them long-term, including maintenance, refactoring, and technical debt management.

What we offer

• A high-impact role: you will define architecture, shape the future of our Windows product, and directly influence what millions of users see and experience.
• A collaborative, flat-structure engineering culture — you are not just a coder, but a builder and a decision-maker.
• Opportunities to lead — mentor others, steer technical direction, and grow into broader technical leadership (e.g. Tech Lead, Architect).
• Flexibility, autonomy, and responsibility: you define how to solve problems, own features end-to-end, and contribute to long-term product vision.
• A purpose-driven mission: building software that's reliable, accessible, and user-centered — making a real difference for people.                  

Think you're a good fit for this job? 

Tell us more about yourself and why you're interested in the role when you apply.
And don't forget to include links to your portfolio and LinkedIn.

Not looking but know someone who would make a great fit? 
Refer them! 

Speechify is committed to a diverse and inclusive workplace. 
Speechify does not discriminate on the basis of race, national origin, gender, gender identity, sexual orientation, protected veteran status, disability, age, or other legally protected status.

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Over 50 million people use Speechify's text-to-speech products to turn whatever they're reading – PDFs, books, Google Docs, news articles, websites – into audio, so they can read faster, read more, and remember more. Speechify's text-to-speech reading products include its iOS app, Android App, Mac App, Chrome Extension, and Web App. Google recently named Speechify the Chrome Extension of the Year and Apple named Speechify its 2025 Design Award winner for Inclusivity.  

Today, nearly 200 people around the globe work on Speechify in a 100% distributed setting – Speechify has no office. These include frontend and backend engineers, AI research scientists, and others from Amazon, Microsoft, and Google, leading PhD programs like Stanford, high growth startups like Stripe, Vercel, Bolt, and many founders of their own companies

• Lead the design, architecture, and development of native Windows desktop applications using Windows App SDK, WinUI (or related UI frameworks), C#, XAML, and — when needed — C++.
• Define and enforce best-practices for Windows desktop development across the codebase: code architecture, performance, memory usage, responsive UI, cross-version compatibility (Windows 10/11+), and maintainability.
• Drive accessibility efforts: integrate and validate support for accessibility APIs (e.g. Microsoft UI Automation or other relevant Windows accessibility frameworks), ensure UI controls, focus management, keyboard navigation, screen-reader support, and usability for users with disabilities.
• Collaborate closely with product designers, UX researchers, QA, and other stakeholders to shape feature planning, UI/UX architecture, and long-term roadmap for the Windows platform.
• Take ownership of full lifecycle of features: conception → design → implementation → testing → release → maintenance. Ensure quality, reliability, and consistency across releases.
• Identify, diagnose, and resolve complex bugs, performance bottlenecks, memory leaks, rendering issues, or compatibility problems — and propose robust architectural or design solutions.

Required:

• 3+ in Windows desktop application development using Windows App SDK, WinUI (or similar), C#, XAML — and ideally additional experience with native Windows code (C++, Win32/WinRT/COM).
• Deep understanding of Windows application architecture, including interop between managed code (.NET) and native code.
• Proven track record of designing, building, and shipping production-quality desktop applications, with an emphasis on reliability, performance, scalability, and maintainability.
• Strong experience with accessibility APIs on Windows (e.g. Microsoft UI Automation or similar), and a dedication to building accessible and inclusive software.
• Excellent software engineering fundamentals: OOP, design patterns, data structures, algorithms, memory management, multi-threading or asynchronous programming (where relevant).
• Experience leading technical design, mentoring other engineers, conducting code reviews, and making architecture-level decisions.
• Strong communication skills; ability to articulate tradeoffs, collaborate with cross-functional teams, and drive consensus.
• A user-centric mindset: focus on building polished, intuitive, and accessible experiences for end users.

Preferred / Bonus:

• Experience with writing automated tests for UI — unit tests, integration tests, UI automation tests; familiarity with relevant testing frameworks.
• Experience with performance optimization for desktop apps (memory usage, startup time, rendering performance, high-DPI support, responsiveness under load).
• Experience with localization/globalization, right-to-left UI support, internationalization, accessibility for multiple regions.
• Familiarity with telemetry, analytics, crash reporting, logging, and error monitoring in desktop applications.
• Previous experience in shaping CI/CD workflows, release pipelines, and deployment strategies for desktop applications.
• Demonstrated ability to take ownership of feature areas or modules and drive them long-term, including maintenance, refactoring, and technical debt management.

What we offer

• A high-impact role: you will define architecture, shape the future of our Windows product, and directly influence what millions of users see and experience.
• A collaborative, flat-structure engineering culture — you are not just a coder, but a builder and a decision-maker.
• Opportunities to lead — mentor others, steer technical direction, and grow into broader technical leadership (e.g. Tech Lead, Architect).
• Flexibility, autonomy, and responsibility: you define how to solve problems, own features end-to-end, and contribute to long-term product vision.
• A purpose-driven mission: building software that's reliable, accessible, and user-centered — making a real difference for people.                  

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Today, nearly 200 people around the globe work on Speechify in a 100% distributed setting – Speechify has no office. These include frontend and backend engineers, AI research scientists, and others from Amazon, Microsoft, and Google, leading PhD programs like Stanford, high growth startups like Stripe, Vercel, Bolt, and many founders of their own companies

• Lead the design, architecture, and development of native Windows desktop applications using Windows App SDK, WinUI (or related UI frameworks), C#, XAML, and — when needed — C++.
• Define and enforce best-practices for Windows desktop development across the codebase: code architecture, performance, memory usage, responsive UI, cross-version compatibility (Windows 10/11+), and maintainability.
• Drive accessibility efforts: integrate and validate support for accessibility APIs (e.g. Microsoft UI Automation or other relevant Windows accessibility frameworks), ensure UI controls, focus management, keyboard navigation, screen-reader support, and usability for users with disabilities.
• Collaborate closely with product designers, UX researchers, QA, and other stakeholders to shape feature planning, UI/UX architecture, and long-term roadmap for the Windows platform.
• Take ownership of full lifecycle of features: conception → design → implementation → testing → release → maintenance. Ensure quality, reliability, and consistency across releases.
• Identify, diagnose, and resolve complex bugs, performance bottlenecks, memory leaks, rendering issues, or compatibility problems — and propose robust architectural or design solutions.

Required:

• 3+ in Windows desktop application development using Windows App SDK, WinUI (or similar), C#, XAML — and ideally additional experience with native Windows code (C++, Win32/WinRT/COM).
• Deep understanding of Windows application architecture, including interop between managed code (.NET) and native code.
• Proven track record of designing, building, and shipping production-quality desktop applications, with an emphasis on reliability, performance, scalability, and maintainability.
• Strong experience with accessibility APIs on Windows (e.g. Microsoft UI Automation or similar), and a dedication to building accessible and inclusive software.
• Excellent software engineering fundamentals: OOP, design patterns, data structures, algorithms, memory management, multi-threading or asynchronous programming (where relevant).
• Experience leading technical design, mentoring other engineers, conducting code reviews, and making architecture-level decisions.
• Strong communication skills; ability to articulate tradeoffs, collaborate with cross-functional teams, and drive consensus.
• A user-centric mindset: focus on building polished, intuitive, and accessible experiences for end users.

Preferred / Bonus:

• Experience with writing automated tests for UI — unit tests, integration tests, UI automation tests; familiarity with relevant testing frameworks.
• Experience with performance optimization for desktop apps (memory usage, startup time, rendering performance, high-DPI support, responsiveness under load).
• Experience with localization/globalization, right-to-left UI support, internationalization, accessibility for multiple regions.
• Familiarity with telemetry, analytics, crash reporting, logging, and error monitoring in desktop applications.
• Previous experience in shaping CI/CD workflows, release pipelines, and deployment strategies for desktop applications.
• Demonstrated ability to take ownership of feature areas or modules and drive them long-term, including maintenance, refactoring, and technical debt management.

What we offer

• A high-impact role: you will define architecture, shape the future of our Windows product, and directly influence what millions of users see and experience.
• A collaborative, flat-structure engineering culture — you are not just a coder, but a builder and a decision-maker.
• Opportunities to lead — mentor others, steer technical direction, and grow into broader technical leadership (e.g. Tech Lead, Architect).
• Flexibility, autonomy, and responsibility: you define how to solve problems, own features end-to-end, and contribute to long-term product vision.
• A purpose-driven mission: building software that's reliable, accessible, and user-centered — making a real difference for people.                  

Think you're a good fit for this job? 

Tell us more about yourself and why you're interested in the role when you apply.
And don't forget to include links to your portfolio and LinkedIn.

Not looking but know someone who would make a great fit? 
Refer them! 

Speechify is committed to a diverse and inclusive workplace. 
Speechify does not discriminate on the basis of race, national origin, gender, gender identity, sexual orientation, protected veteran status, disability, age, or other legally protected status.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

The mission of Speechify is to make sure that reading is never a barrier to learning.

Over 50 million people use Speechify's text-to-speech products to turn whatever they're reading – PDFs, books, Google Docs, news articles, websites – into audio, so they can read faster, read more, and remember more. Speechify's text-to-speech reading products include its iOS app, Android App, Mac App, Chrome Extension, and Web App. Google recently named Speechify the Chrome Extension of the Year and Apple named Speechify its 2025 Design Award winner for Inclusivity.  

Today, nearly 200 people around the globe work on Speechify in a 100% distributed setting – Speechify has no office. These include frontend and backend engineers, AI research scientists, and others from Amazon, Microsoft, and Google, leading PhD programs like Stanford, high growth startups like Stripe, Vercel, Bolt, and many founders of their own companies.

Overview

We're looking to hire for our Data side of our AI team at Speechify. This role is responsible for all aspects of data collection to support our model training operations. We are able to build high-quality datasets at petabyte-scale and low cost through a tight integration of infrastructure, engineering, and research work. We are looking for a skilled Software Engineer to join us.

What You'll Do

• Be scrappy to find new sources of audio data and bring it into our ingestion pipeline
• Operate and extend the cloud infrastructure for our ingestion pipeline, currently running on GCP and managed with Terraform.
• Collaborate closely with our Scientists to shift the cost/throughput/quality frontier, delivering richer data at bigger scale and lower cost to power our next-generation models.
• Collaborate with others on the AI Team and Speechify Leadership to craft the AI Team's dataset roadmap to power Speechify's next-generation consumer and enterprise products.

An Ideal Candidate Should Have

• BS/MS/PhD in Computer Science or a related field.
• 5+ years of industry experience in software development.
• Proficiency with bash/Python scripting in Linux environments
• Proficiency in Docker and Infrastructure-as-Code concepts and professional experience with at least one major Cloud Provider (we use GCP)
• Experience with web crawlers, large-scale data processing workflows is a plus
• Ability to handle multiple tasks and adapt to changing priorities.
• Strong communication skills, both written and verbal.

What we offer

• A fast-growing environment where you can help shape the company and product.
• An entrepreneurial-minded team that supports risk, intuition, and hustle.
• A hands-off management approach so you can focus and do your best work.
• An opportunity to make a big impact in a transformative industry.
• Competitive salaries, a friendly and laid-back atmosphere, and a commitment to building a great asynchronous culture.
• Opportunity to work on a life-changing product that millions of people use.
• Build products that directly impact and support people with learning differences like dyslexia, ADD, low vision, concussions, autism, and more.
• Work in one of the fastest-growing sectors of tech, the intersection of artificial intelligence and audio.

Think you're a good fit for this job? 

Tell us more about yourself and why you're interested in the role when you apply.
And don't forget to include links to your portfolio and LinkedIn.

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Speechify is committed to a diverse and inclusive workplace. 

Speechify does not discriminate on the basis of race, national origin, gender, gender identity, sexual orientation, protected veteran status, disability, age, or other legally protected status.

Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

The mission of Speechify is to make sure that reading is never a barrier to learning.

Over 50 million people use Speechify's text-to-speech products to turn whatever they're reading – PDFs, books, Google Docs, news articles, websites – into audio, so they can read faster, read more, and remember more. Speechify's text-to-speech reading products include its iOS app, Android App, Mac App, Chrome Extension, and Web App. Google recently named Speechify the Chrome Extension of the Year and Apple named Speechify its 2025 Design Award winner for Inclusivity.  

Today, nearly 200 people around the globe work on Speechify in a 100% distributed setting – Speechify has no office. These include frontend and backend engineers, AI research scientists, and others from Amazon, Microsoft, and Google, leading PhD programs like Stanford, high growth startups like Stripe, Vercel, Bolt, and many founders of their own companies.

Overview

The responsibilities of our Platform team include building and maintaining all backend services, including, but not limited to, payments, analytics, subscriptions, new products, text to speech, and external APIs.

This is a key role and ideal for someone who thinks strategically, enjoys fast-paced environments, is passionate about making product decisions, and has experience building great user experiences that delight users.

We are a flat organization that allows anyone to become a leader by showing excellent technical skills and delivering results consistently and fast. Work ethic, solid communication skills, and obsession with winning are paramount. 

Our interview process involves several technical interviews and we aim to complete them within 1 week. 

What You'll Do

• Design, develop, and maintain robust APIs including public TTS API, internal APIs like Payment, Subscription, Auth and Consumption Tracking, ensuring they meet business and scalability requirements
• Oversee the full backend API landscape, enhancing and optimizing for performance and maintainability
• Collaborate on B2B solutions, focusing on customization and integration needs for enterprise clients
• Work closely with cross-functional teams to align backend architecture with overall product strategy and user experience

An Ideal Candidate Should Have

• Proven experience in backend development: TS/Node (required)
• Direct experience with GCP and knowledge of AWS, Azure, or other cloud providers
• Efficiency in ideation and implementation, prioritizing tasks based on urgency and impact
• Preferred: Experience with Docker and containerized deployments
• Preferred: Proficiency in deploying high availability applications on Kubernetes

What We Offer

• A dynamic environment where your contributions shape the company and its products
• A team that values innovation, intuition, and drive
• Autonomy, fostering focus and creativity
• The opportunity to have a significant impact in a revolutionary industry
• Competitive compensation, a welcoming atmosphere, and a commitment to an exceptional asynchronous work culture
• The privilege of working on a product that changes lives, particularly for those with learning differences like dyslexia, ADD, and more
• An active role at the intersection of artificial intelligence and audio – a rapidly evolving tech domain

Think you're a good fit for this job? 

Tell us more about yourself and why you're interested in the role when you apply.
And don't forget to include links to your portfolio and LinkedIn.

Not looking but know someone who would make a great fit? 

Refer them! 

Speechify is committed to a diverse and inclusive workplace. 

Speechify does not discriminate on the basis of race, national origin, gender, gender identity, sexual orientation, protected veteran status, disability, age, or other legally protected status.

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The mission of Speechify is to make sure that reading is never a barrier to learning.

Over 50 million people use Speechify's text-to-speech products to turn whatever they're reading – PDFs, books, Google Docs, news articles, websites – into audio, so they can read faster, read more, and remember more. Speechify's text-to-speech reading products include its iOS app, Android App, Mac App, Chrome Extension, and Web App. Google recently named Speechify the Chrome Extension of the Year and Apple named Speechify its 2025 Design Award winner for Inclusivity.  

Today, nearly 200 people around the globe work on Speechify in a 100% distributed setting – Speechify has no office. These include frontend and backend engineers, AI research scientists, and others from Amazon, Microsoft, and Google, leading PhD programs like Stanford, high growth startups like Stripe, Vercel, Bolt, and many founders of their own companies.

Overview

We're looking to hire for our Data side of our AI team at Speechify. This role is responsible for all aspects of data collection to support our model training operations. We are able to build high-quality datasets at petabyte-scale and low cost through a tight integration of infrastructure, engineering, and research work. We are looking for a skilled Software Engineer to join us.

What You'll Do

• Be scrappy to find new sources of audio data and bring it into our ingestion pipeline
• Operate and extend the cloud infrastructure for our ingestion pipeline, currently running on GCP and managed with Terraform.
• Collaborate closely with our Scientists to shift the cost/throughput/quality frontier, delivering richer data at bigger scale and lower cost to power our next-generation models.
• Collaborate with others on the AI Team and Speechify Leadership to craft the AI Team's dataset roadmap to power Speechify's next-generation consumer and enterprise products.

An Ideal Candidate Should Have

• BS/MS/PhD in Computer Science or a related field.
• 5+ years of industry experience in software development.
• Proficiency with bash/Python scripting in Linux environments
• Proficiency in Docker and Infrastructure-as-Code concepts and professional experience with at least one major Cloud Provider (we use GCP)
• Experience with web crawlers, large-scale data processing workflows is a plus
• Ability to handle multiple tasks and adapt to changing priorities.
• Strong communication skills, both written and verbal.

What we offer

• A fast-growing environment where you can help shape the company and product.
• An entrepreneurial-minded team that supports risk, intuition, and hustle.
• A hands-off management approach so you can focus and do your best work.
• An opportunity to make a big impact in a transformative industry.
• Competitive salaries, a friendly and laid-back atmosphere, and a commitment to building a great asynchronous culture.
• Opportunity to work on a life-changing product that millions of people use.
• Build products that directly impact and support people with learning differences like dyslexia, ADD, low vision, concussions, autism, and more.
• Work in one of the fastest-growing sectors of tech, the intersection of artificial intelligence and audio.

Think you're a good fit for this job? 

Tell us more about yourself and why you're interested in the role when you apply.
And don't forget to include links to your portfolio and LinkedIn.

Not looking but know someone who would make a great fit? 

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Speechify is committed to a diverse and inclusive workplace. 

Speechify does not discriminate on the basis of race, national origin, gender, gender identity, sexual orientation, protected veteran status, disability, age, or other legally protected status.

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The mission of Speechify is to make sure that reading is never a barrier to learning.

Over 50 million people use Speechify's text-to-speech products to turn whatever they're reading – PDFs, books, Google Docs, news articles, websites – into audio, so they can read faster, read more, and remember more. Speechify's text-to-speech reading products include its iOS app, Android App, Mac App, Chrome Extension, and Web App. Google recently named Speechify the Chrome Extension of the Year and Apple named Speechify its 2025 Design Award winner for Inclusivity.  

Today, nearly 200 people around the globe work on Speechify in a 100% distributed setting – Speechify has no office. These include frontend and backend engineers, AI research scientists, and others from Amazon, Microsoft, and Google, leading PhD programs like Stanford, high growth startups like Stripe, Vercel, Bolt, and many founders of their own companies.

Overview

We're looking to hire for our Data side of our AI team at Speechify. This role is responsible for all aspects of data collection to support our model training operations. We are able to build high-quality datasets at petabyte-scale and low cost through a tight integration of infrastructure, engineering, and research work. We are looking for a skilled Software Engineer to join us.

What You'll Do

• Be scrappy to find new sources of audio data and bring it into our ingestion pipeline
• Operate and extend the cloud infrastructure for our ingestion pipeline, currently running on GCP and managed with Terraform.
• Collaborate closely with our Scientists to shift the cost/throughput/quality frontier, delivering richer data at bigger scale and lower cost to power our next-generation models.
• Collaborate with others on the AI Team and Speechify Leadership to craft the AI Team's dataset roadmap to power Speechify's next-generation consumer and enterprise products.

An Ideal Candidate Should Have

• BS/MS/PhD in Computer Science or a related field.
• 5+ years of industry experience in software development.
• Proficiency with bash/Python scripting in Linux environments
• Proficiency in Docker and Infrastructure-as-Code concepts and professional experience with at least one major Cloud Provider (we use GCP)
• Experience with web crawlers, large-scale data processing workflows is a plus
• Ability to handle multiple tasks and adapt to changing priorities.
• Strong communication skills, both written and verbal.

What we offer

• A fast-growing environment where you can help shape the company and product.
• An entrepreneurial-minded team that supports risk, intuition, and hustle.
• A hands-off management approach so you can focus and do your best work.
• An opportunity to make a big impact in a transformative industry.
• Competitive salaries, a friendly and laid-back atmosphere, and a commitment to building a great asynchronous culture.
• Opportunity to work on a life-changing product that millions of people use.
• Build products that directly impact and support people with learning differences like dyslexia, ADD, low vision, concussions, autism, and more.
• Work in one of the fastest-growing sectors of tech, the intersection of artificial intelligence and audio.

Think you're a good fit for this job? 

Tell us more about yourself and why you're interested in the role when you apply.
And don't forget to include links to your portfolio and LinkedIn.

Not looking but know someone who would make a great fit? 

Refer them! 

Speechify is committed to a diverse and inclusive workplace. 

Speechify does not discriminate on the basis of race, national origin, gender, gender identity, sexual orientation, protected veteran status, disability, age, or other legally protected status.

Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

The mission of Speechify is to make sure that reading is never a barrier to learning.

Over 50 million people use Speechify's text-to-speech products to turn whatever they're reading – PDFs, books, Google Docs, news articles, websites – into audio, so they can read faster, read more, and remember more. Speechify's text-to-speech reading products include its iOS app, Android App, Mac App, Chrome Extension, and Web App. Google recently named Speechify the Chrome Extension of the Year and Apple named Speechify its App of the Day.

Today, nearly 200 people around the globe work on Speechify in a 100% distributed setting – Speechify has no office. These include frontend and backend engineers, AI research scientists, and others from Amazon, Microsoft, and Google, leading PhD programs like Stanford, high growth startups like Stripe, Vercel, Bolt, and many founders of their own companies.

This is a key role and ideal for someone who thinks strategically, enjoys fast-paced environments, passionate about making product decisions, and has experience building great user experiences that delight users.

We are a flat organization that allows anyone to become a leader by showing excellent technical skills and delivering results consistently and fast. Work ethic, solid communication skills, and obsession with winning are paramount. 

Our interview process involves several technical interviews and we aim to complete them within 1 week. 

What You'll Do

• Actively ship production code to the web products
• Work closely with your dedicated product team
• Participate in product discussions to shape the product roadmap
• Have the opportunity to work on new and exciting features that will impact millions of lives

An Ideal Candidate Should Have

• Experience. You've built and ship products that have scaled to thousands or millions of users
• Customer obsession. You are passionate about the field and have the desire to build high quality product that serves customer needs
• Speed. You work quickly to generate ideas and know how to decide which things can ship now and what things need time
• Focus. We're a high-growth startup with a busy, remote team. You know how and when to engage or be heads down
• Collaboration. You know how to inspire, play, and negotiate with opinionated designers, marketers, and PMs
• Tech Stack: Vanilla JS, ReactJS, Redux, Firebase, Typescript

What We Offer

• A fast-growing environment where you can help shape the culture
• An entrepreneurial crew that supports risk, intuition, and hustle
• A hands-off approach so you can focus and do your best work
• The opportunity to make an impact in a transformative industry
• A competitive salary, a collegiate atmosphere, and a commitment to building a great asynchronous culture

Think you're a good fit for this job? 

Tell us more about yourself and why you're interested in the role when you apply.
And don't forget to include links to your portfolio and LinkedIn.

Not looking but know someone who would make a great fit? 

Refer them! 

Speechify is committed to a diverse and inclusive workplace. 

Speechify does not discriminate on the basis of race, national origin, gender, gender identity, sexual orientation, protected veteran status, disability, age, or other legally protected status.

Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Mission

The mission of Speechify is to make sure that reading is never a barrier to learning.

Over 50 million people use Speechify's text-to-speech products to turn whatever they're reading – PDFs, books, Google Docs, news articles, websites – into audio, so they can read faster, read more, and remember more. Speechify's text-to-speech reading products include its iOS app, Android App, Mac App, Chrome Extension, and Web App. Google recently named Speechify the Chrome Extension of the Year and Apple named Speechify its App of the Day.

Today, nearly 200 people around the globe work on Speechify in a 100% distributed setting – Speechify has no office. These include frontend and backend engineers, AI research scientists, and others from Amazon, Microsoft, and Google, leading PhD programs like Stanford, high growth startups like Stripe, Vercel, Bolt, and many founders of their own companies.

This is a key role and ideal for someone who thinks strategically, enjoys fast-paced environments, passionate about making product decisions, and has experience building great user experiences that delight users.

We are a flat organization that allows anyone to become a leader by showing excellent technical skills and delivering results consistently and fast. Work ethic, solid communication skills, and obsession with winning are paramount. 

Our interview process involves several technical interviews and we aim to complete them within 1 week. 

Overview

As Speechify expands, our AI team seeks a Senior Backend Engineer. This role is central to ensuring our infrastructure scales efficiently, optimizing key product flows, and constructing resilient end-to-end systems. If you are passionate about strategizing, enjoy high-paced environments, and are eager to take ownership of product decisions, we'd love to hear from you.

What You'll Do

• State of the art voice cloning
• Low latency and cost effective text to speech

An Ideal Candidate Should Have

• Proven experience in backend development: Python
• Direct experience with GCP and knowledge of AWS, Azure, or other cloud providers.
• Efficiency in ideation and implementation, prioritizing tasks based on urgency and impact.
• Experience with Docker and containerized deployments.
• Proficiency in deploying high availability applications on Kubernetes.
• Preferred: Experience deploying NLP or TTS models to production.

What We Offer

• A dynamic environment where your contributions shape the company and its products.
• A team that values innovation, intuition, and drive.
• Autonomy, fostering focus and creativity.
• The opportunity to have a significant impact in a revolutionary industry.
• Competitive compensation, a welcoming atmosphere, and a commitment to an exceptional asynchronous work culture.
• The privilege of working on a product that changes lives, particularly for those with learning differences like dyslexia, ADD, and more.
• An active role at the intersection of artificial intelligence and audio – a rapidly evolving tech domain.

Think you're a good fit for this job? 

Tell us more about yourself and why you're interested in the role when you apply.
And don't forget to include links to your portfolio and LinkedIn.

Not looking but know someone who would make a great fit? 

Refer them! 

Speechify is committed to a diverse and inclusive workplace. 

Speechify does not discriminate on the basis of race, national origin, gender, gender identity, sexual orientation, protected veteran status, disability, age, or other legally protected status.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

The mission of Speechify is to make sure that reading is never a barrier to learning.

Over 50 million people use Speechify's text-to-speech products to turn whatever they're reading – PDFs, books, Google Docs, news articles, websites – into audio, so they can read faster, read more, and remember more. Speechify's text-to-speech reading products include its iOS app, Android App, Mac App, Chrome Extension, and Web App. Google recently named Speechify the Chrome Extension of the Year and Apple named Speechify its 2025 Design Award winner for Inclusivity.  

Today, nearly 200 people around the globe work on Speechify in a 100% distributed setting – Speechify has no office. These include frontend and backend engineers, AI research scientists, and others from Amazon, Microsoft, and Google, leading PhD programs like Stanford, high growth startups like Stripe, Vercel, Bolt, and many founders of their own companies.

Overview

We're looking to hire for our Data side of our AI team at Speechify. This role is responsible for all aspects of data collection to support our model training operations. We are able to build high-quality datasets at petabyte-scale and low cost through a tight integration of infrastructure, engineering, and research work. We are looking for a skilled Software Engineer to join us.

What You'll Do

• Be scrappy to find new sources of audio data and bring it into our ingestion pipeline
• Operate and extend the cloud infrastructure for our ingestion pipeline, currently running on GCP and managed with Terraform.
• Collaborate closely with our Scientists to shift the cost/throughput/quality frontier, delivering richer data at bigger scale and lower cost to power our next-generation models.
• Collaborate with others on the AI Team and Speechify Leadership to craft the AI Team's dataset roadmap to power Speechify's next-generation consumer and enterprise products.

An Ideal Candidate Should Have

• BS/MS/PhD in Computer Science or a related field.
• 5+ years of industry experience in software development.
• Proficiency with bash/Python scripting in Linux environments
• Proficiency in Docker and Infrastructure-as-Code concepts and professional experience with at least one major Cloud Provider (we use GCP)
• Experience with web crawlers, large-scale data processing workflows is a plus
• Ability to handle multiple tasks and adapt to changing priorities.
• Strong communication skills, both written and verbal.

What we offer

• A fast-growing environment where you can help shape the company and product.
• An entrepreneurial-minded team that supports risk, intuition, and hustle.
• A hands-off management approach so you can focus and do your best work.
• An opportunity to make a big impact in a transformative industry.
• Competitive salaries, a friendly and laid-back atmosphere, and a commitment to building a great asynchronous culture.
• Opportunity to work on a life-changing product that millions of people use.
• Build products that directly impact and support people with learning differences like dyslexia, ADD, low vision, concussions, autism, and more.
• Work in one of the fastest-growing sectors of tech, the intersection of artificial intelligence and audio.

Think you're a good fit for this job? 

Tell us more about yourself and why you're interested in the role when you apply.
And don't forget to include links to your portfolio and LinkedIn.

Not looking but know someone who would make a great fit? 

Refer them! 

Speechify is committed to a diverse and inclusive workplace. 

Speechify does not discriminate on the basis of race, national origin, gender, gender identity, sexual orientation, protected veteran status, disability, age, or other legally protected status.

Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Mission

The mission of Speechify is to make sure that reading is never a barrier to learning.

Over 50 million people use Speechify's text-to-speech products to turn whatever they're reading – PDFs, books, Google Docs, news articles, websites – into audio, so they can read faster, read more, and remember more. Speechify's text-to-speech reading products include its iOS app, Android App, Mac App, Chrome Extension, and Web App. Google recently named Speechify the Chrome Extension of the Year and Apple named Speechify its App of the Day.

Today, nearly 200 people around the globe work on Speechify in a 100% distributed setting – Speechify has no office. These include frontend and backend engineers, AI research scientists, and others from Amazon, Microsoft, and Google, leading PhD programs like Stanford, high growth startups like Stripe, Vercel, Bolt, and many founders of their own companies.

This is a key role and ideal for someone who thinks strategically, enjoys fast-paced environments, passionate about making product decisions, and has experience building great user experiences that delight users.

We are a flat organization that allows anyone to become a leader by showing excellent technical skills and delivering results consistently and fast. Work ethic, solid communication skills, and obsession with winning are paramount. 

Our interview process involves several technical interviews and we aim to complete them within 1 week. 

Overview

As Speechify expands, our AI team seeks a Senior Backend Engineer. This role is central to ensuring our infrastructure scales efficiently, optimizing key product flows, and constructing resilient end-to-end systems. If you are passionate about strategizing, enjoy high-paced environments, and are eager to take ownership of product decisions, we'd love to hear from you.

What You'll Do

• State of the art voice cloning
• Low latency and cost effective text to speech

An Ideal Candidate Should Have

• Proven experience in backend development: Python
• Direct experience with GCP and knowledge of AWS, Azure, or other cloud providers.
• Efficiency in ideation and implementation, prioritizing tasks based on urgency and impact.
• Experience with Docker and containerized deployments.
• Proficiency in deploying high availability applications on Kubernetes.
• Preferred: Experience deploying NLP or TTS models to production.

What We Offer

• A dynamic environment where your contributions shape the company and its products.
• A team that values innovation, intuition, and drive.
• Autonomy, fostering focus and creativity.
• The opportunity to have a significant impact in a revolutionary industry.
• Competitive compensation, a welcoming atmosphere, and a commitment to an exceptional asynchronous work culture.
• The privilege of working on a product that changes lives, particularly for those with learning differences like dyslexia, ADD, and more.
• An active role at the intersection of artificial intelligence and audio – a rapidly evolving tech domain.

Think you're a good fit for this job? 

Tell us more about yourself and why you're interested in the role when you apply.
And don't forget to include links to your portfolio and LinkedIn.

Not looking but know someone who would make a great fit? 

Refer them! 

Speechify is committed to a diverse and inclusive workplace. 

Speechify does not discriminate on the basis of race, national origin, gender, gender identity, sexual orientation, protected veteran status, disability, age, or other legally protected status.

Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

SumUp builds financial tools that help millions of small merchants run and grow their businesses. Within this mission, the Global Bank Team is responsible for creating the foundation of SumUp's digital banking platform - used by merchants across multiple regions. As we scale, we're investing heavily in developer experience, automation, and productivity.

About the Role
We're looking for a Developer Experience Engineer who can supercharge how 200+ engineers build and ship banking features. You'll create the tools, infrastructure, and platforms that eliminate friction, improve reliability, and raise the engineering bar across the tribe - directly shaping the pace and quality of SumUp's global banking platform. If you want to prove that great tooling can be a competitive advantage, this is the place to do it.

What You'll Work On:

Infrastructure & Platforms

• Build performance monitoring and regression-detection platforms
• Create reusable data-generation systems and merchant/transaction factories
• Develop shadow-traffic and automated validation infrastructure
• Implement foundations for deterministic, automation-gated deployments

Developer Productivity & Tooling

• Improve CI/CD reliability, speed, and observability
• Build internal SDKs, CLIs, and automation frameworks
• Drive adoption of contract testing and integration-first patterns
• Create workflows that turn production incidents into automated coverage

Architecture & Systems

• Modernize automation architecture and integration patterns
• Design tooling that reduces deployment lead time and boosts confidence
• Embed with squads to understand pain points and ship high-leverage solutions

What Success Looks Like:

• 60%+ reduction in manual validation
• Faster lead time across all squads
• 70%+ integration coverage with better tooling
• Fully automated Dev/Staging deployments for all teams

What You Bring:

Engineering Excellence

• Experience in Kotlin, Go, Python, Java, or similar
• Built internal tools, SDKs, or frameworks used by other engineers
• Deep understanding of microservices, event-driven systems, and CI/CD
• Hands-on with Docker, Kubernetes, AWS, and modern observability stacks

Developer Experience Expertise

• Improved CI/CD or DevEx tooling at scale
• Experience with performance testing, distributed tracing, load testing
• Designed integration/testing frameworks or developer automation

Mindset

• You optimize for leverage, not ticket throughput
• You care deeply about developer happiness and productivity
• You collaborate, embed with teams, and take ownership
• You thrive in autonomy and low-bureaucracy environments

Nice to Have:
Experience with Kafka, Pact, fintech environments, PostgreSQL, developer portals, or open-source tooling.

Why you should join SumUp

• Be part of a company that values diversity and celebrates unique perspectives.
• Work with a global team of skilled professionals in an environment that fosters collaboration, learning, and growth.
• Be part of a global tribe building a banking solution from the ground up and delivering impactful solutions to the real-life problems of millions of SumUp merchants all over the world
• Career growth and learning opportunities: We invest in your development through regular training, mentorship programs, SumUp University leadership cohort and a yearly learning budget (2,000 EUR)
• Sabbatical program for tenured SumUppers
• Join a global team where you belong: Check out our D&I Initiatives and Employee Resource Groups such as Pride Club, SumAfro, Neurodiversity, Grupos Mais, Women in Tech, and more
• Health & wellness benefits: in-house fitness classes, gym in the office, subsidized Urban Sports Club and available psychotherapy sessions
• A lot of other benefits such as Subsidized Public Transport Card, Kita placement assistance, Pension Scheme, Language Learning platform/courses etc.
• Enrollment onto our virtual stock ownership program - you will own a stake in SumUp's future success

About SumUp

We believe in the everyday hero.

Small business owners are at the heart of all we do, so we create powerful, easy-to-use financial solutions to help them run their businesses. With a founder's mentality and a 'team-first' attitude, our diverse teams across Europe, South America and the United States work together to ensure that the small business owners we partner with can be successful doing what they love. 

SumUp is an Equal Employment Opportunity employer that proudly pursues and hires a diverse workforce. SumUp does not make hiring or employment decisions on the basis of race, colour, religion or religious belief, ethnic or national origin, nationality, sex, gender, gender identity, sexual orientation, disability, age or any other basis protected by applicable laws or prohibited by company policy. SumUp also strives for a healthy and safe workplace and strictly prohibits harassment of any kind.

SumUp will not accept unsolicited resumes from any source other than directly from a candidate. 

Job Application Tip

We recognise that candidates feel they need to meet 100% of the job criteria in order to apply for a job. Please note that this is only a guide. If you don't tick every box, it's ok too because it means you have room to learn and develop your career at SumUp.

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About Wolt

At Wolt, we create technology that brings joy, simplicity and earnings to the neighborhoods of the world. In 2014 we started with delivery of restaurant food. Now we're building the delivery of (almost) everything and you'll find us in over 500 cities in 30 countries around the world. In 2022 we joined forces with DoorDash and together we keep on dreaming big and expanding across the globe.

Working at Wolt isn't always easy, but it's definitely exciting. Here you'll learn more, build more, and ship more than in most other companies. You'll be challenged a lot, but also have a lot of fun on the way. So, if you're a self-starter with drive and entrepreneurial spirit, this could be the ride of your life.

The Role

We are looking for a Sales Enablement Specialist to join our team in Germany! In this mid-to-senior level role, you will be the strategic partner to our German Sales organization, ensuring our teams are equipped with the methodology and data-driven insights to drive Wolt's growth across the country.

You will act as the bridge between our Global Strategy and local execution, tailoring revenue strategies to the specific needs of the German market, from high-velocity restaurant partnerships to complex retail accounts. Your mission is to maximize the efficiency of our sales force and drive predictable, scalable growth.

What you'll be doing

• Sales Process Optimization: You will lead the strategic, continuous refinement of the entire sales cycle, from lead generation to closing. By analyzing stages and identifying bottlenecks, you will remove friction and implement automation to transform selling into a predictable process.
• Revenue Growth Strategy: You will leverage data via Salesforce, Looker, and BI tools to measure win/loss rates and cycle times, using these insights to adjust strategies and boost revenue
• Stakeholder Management: You will build and maintain strong relationships with key internal stakeholders and external partners (e.g. sales agencies) and work closely with our Head of Sales
• Regional Alignment: You will focus on regional German needs to create a smoother, more effective customer journey, aligning local execution with global growth goals.
• Content & Methodology: You will create, localize, and manage high-impact sales playbooks, pitch decks, and battle cards that reflect Wolt's value proposition.
• Data-Driven Insights: You will leverage data (via Salesforce, Looker, or similar) to analyze win/loss rates, cycle times, and activity metrics to spot trends and adjust strategies accordingly.
• Tool & Tech Adoption: You will drive the adoption of our sales tech stack (Salesforce, Pipedrive, etc.), ensuring the team uses these tools to improve efficiency and data hygiene.
• Cross-Functional Collaboration: You will act as the "voice of sales" to the Product and Marketing teams, ensuring feedback from the frontline is heard and materials are field-ready

Our humble expectations

• Experience: You have 3+ years of experience in Sales Enablement, Revenue Growth or Business Development. You understand what it takes to close a deal and can earn the respect of senior sales professionals.
• Communication: You have exceptional presentation and storytelling skills. You can command a room (virtual or physical) and make complex concepts simple and engaging.
• Tech Savvy: You have strong proficiency with CRM systems (Pipedrive & Salesforce) and modern enablement tools 
• Analytical Mindset: You are comfortable working with data. You don't just track "attendance" - you track impact.
• Language: You are fluent in German and English. You will be enabling a local German team, so native-level or business-fluent German is essential.
• Attitude: You are a self-starter who thrives in a fast-paced environment. You are "low ego, high impact" and ready to roll up your sleeves.

What we offer

• International Atmosphere: Work in a global technology company with a diverse and dynamic team.
• Impact: The opportunity to shape the sales culture of one of Europe's fastest-growing tech companies.
• Learning & Growth: A steep learning curve with access to global enablement resources and career development opportunities.
• Work-Life Balance: 30 days of paid vacation, flexible working hours, and a hybrid work model.
• Benefits: Subsidized public transport ticket, Urban Sports Club membership, discounts on Wolt orders, and your choice of modern hardware.
• Office: A modern, dog-friendly office in the heart of Berlin.

Next steps

If you are excited about working in a high-growth environment, taking ownership, and being part of an ambitious team, we'd love to hear from you! Apply now to get the conversation started.

Our Commitment to Diversity and Inclusion

We're committed to growing and empowering a more inclusive community within our company, industry, and cities. That's why we hire and cultivate diverse teams of people from all backgrounds, experiences, and perspectives. We believe that true innovation happens when everyone has room at the table and the tools, resources, and opportunity to excel.

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Our client, an AI SaaS company based in Maia (Porto), helps industrial businesses make faster, smarter decisions – from procurement to production. Their forecasting platform combines internal data with billions of external market signals to deliver real-time, explainable insights that drive action. With proven traction in conservative industries and a sharp go-to-market focus, they’re now scaling demand generation with signal-driven inbound campaigns. As Growth Marketing Manager, you’ll build funnels that speak to real decision-makers – and turn complex topics into campaigns that convert.

Tasks

• Design ICP-focused landing pages: You’ll build and refine conversion journeys tailored to specific buyer profiles.
• Own inbound funnels end to end: From signal-based messaging to clear CTAs, you’ll define and steer inbound paths that convert interest into POCs, with a strong focus on prioritisation and impact.
• Drive structured experimentation: You’ll define hypotheses, decide what to test, and evaluate results together with stakeholders to continuously improve funnel performance.
• Translate insights into assets: You’ll help turn forecasting, planning, and procurement logic into content that resonates with decision-makers.
• Collaborate on go-to-market plays: You’ll support industry-specific partner campaigns, e.g. ERP or consulting channels.
• Shape narratives that sell: You’ll help craft and execute storylines like „Explainable Forecasts“ or „POCs in weeks“ into inbound formats.
• Guide funnel analytics and reporting: From visit to POC, you’ll monitor conversion metrics, attribution, and messaging performance and turn insights into clear next actions.
• Define your own content balance: Decide how much content you create hands-on vs. source or coordinate externally.
• Coordinate inbound lead flow: You’ll work closely with commercial teammates to ensure marketing aligns with sales.

Requirements

• 1–4+ years in B2B inbound, demand generation or growth marketing: You’ve worked hands-on with funnels, campaigns, or conversion, and you’re comfortable taking ownership of priorities and decisions.
• Strong written and spoken English (C1 level): You can confidently write, test, and iterate messaging for global audiences.
• Testing is how you work: You think in hypotheses, run A/B experiments, and learn systematically from data.
• You simplify the complex: Forecasting logic, market signals, or supply chain topics don’t scare you – you can turn them into clear hooks and pages.
• Industry background helps – but clarity matters more: Experience in forecasting, supply chain, or industrial tech is a bonus. What really counts is your ability to understand complex topics fast and turn them into sharp, conversion-ready messaging.
• As Growth Marketing Manager, you bring the mindset to translate insight into conversion.

Benefits

• Solid base salary: You’ll earn a full-time salary starting at 40k/year, with room for overpayment based on your experience – and a variable compensation tied to your performance.
• Start strong on-site – then earn remote freedom: You will kick off your journey in a modern office near Porto (Maia), with support for housing, relocation, and local onboarding. Once you’ve built rhythm and results, you’ll have the flexibility to work remotely long-term.
• Flexible working hours with structure: You’ll plan your day around core collaboration hours – giving you both alignment and autonomy in how you work.
• Full control over inbound channels: From day one, you’ll define what to build, test, and optimize across funnels, pages, and campaigns, and decide what to execute hands-on versus coordinating with external support.
• Meal subsidy and full setup: Daily meal support and modern hardware ensure you’re fully equipped from day one.
• Work directly with the founders: Collaborate closely with company leadership to align messaging, performance tracking, and strategic goals.
• Tangible impact in real industries: Your campaigns will reach decision-makers across supply chain, planning, and procurement – and drive measurable outcomes.
• A team that connects beyond work: Expect informal get-togethers, from after-work drinks to BBQs and games nights – all part of the culture.

You know how to turn complex topics into campaigns that convert?

Then apply now as Growth Marketing Manager.

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Ihre Chance: Vom Kanzlei-Alltag in die Digitalisierung!

Sie arbeiten seit mehreren Jahren in einer Steuerkanzlei, kennen DATEV und Kanzleiprozesse im Detail – und möchten mit diesem Wissen endlich aktiv Digitalisierung gestalten?

Dann wechseln Sie die Seite in ein modernes IT-Systemhaus, das Steuerkanzleien zukunftsorientiert auf dem Weg in digitale Rechnungswesen- und Lohnprozesse begleitet.

DAS sind Ihre Vorteile:

• Attraktives Jahresgehalt bis zu 60.000 €
• Teilzeit 35 h / Vollzeit 38 h
• 30 Tage Urlaub & flexible Arbeitszeiten
• Bis zu 60 % Homeoffice nach der Einarbeitung
• Firmenwagen zur Privatnutzung (nach Probezeit) oder Poolfahrzeug
• Kostenfreie Parkplätze inkl. E-Ladestationen
• Flache Hierarchien & echte Mitgestaltungsmöglichkeiten
• Weiterbildung & Zertifizierungen (DATEV & Digitalisierung)
• Team-Events, Grillabende & After-Work
• Kostenlose Snacks und Getränke, eigener Hobbyraum (Darts)
• Hunde im Büro willkommen

DAS sind Ihre Aufgaben:

• Beratung von Steuerkanzleien zu DATEV & DATEV Unternehmen online (DUO)
• Einführung und Optimierung digitaler Prozesse im Rechnungswesen und in der Lohnbuchhaltung
• Einrichtung von Mandanten inkl. Rechtevergabe, Zugriffssteuerung und Schnittstellenmanagement
• Analyse bestehender Kanzleiabläufe & Entwicklung digitaler Prozessoptimierungen
• Durchführung von Kundenschulungen, Workshops und Online-Terminen
• Fachlicher Ansprechpartner (m/w/d) für Kanzleien
• Teilnahme an Messen, Kanzlei-Events und Digitalisierungsveranstaltungen

DAS bringen Sie mit:

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten, Finanzbuchhalter oder Lohnbuchhalter (m/w/d) – oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung in einer Steuerkanzlei oder WP-Gesellschaft
• Know-how in DATEV, speziell DUO, digitalem Rechnungswesen und Lohn
• Erfahrung in Rechtevergabe, Schnittstellen und Mandanten-Einrichtung
• Begeisterung für digitale Kanzleiprozesse
• Kommunikationsstärke & Freude daran, Wissen zu vermitteln
• Führerschein Klasse B
• Bereitschaft zu einem Kundentermin alle 3 Monate

DAS sind wir:

Bei "Das Kontaktwerk" erwartet Sie ein agiles Team mit viel Herz und Verstand. Als fachkundige und diskrete Personalberatung begleiten wir Sie kostenneutral durch den gesamten Bewerbungsprozess - vom Erstkontakt bis zur Vertragsunterzeichnung bei unserem Kunden. Lernen Sie uns kennen!

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100% remote | sicherer, unbefristeter Arbeitsvertrag | Start ab sofort

Du brennst für Kundenservice, liebst es, Menschen zu führen, und hast bereits in Projekten für große Telekommunikationsunternehmen Erfahrung gesammelt? Dann bist DU genau der Teamleiter, den wir bei den hey contact heroes suchen!

Deine Mission

Als TeamleiterIn steuerst du dein eigenes Team von Customer-Service-HeldInnen, sorgst für reibungslose Abläufe und bringst gemeinsam mit uns die Qualität auf das nächste Level. Du arbeitest eng mit unseren Auftraggebern aus der Telekommunikationsbranche zusammen und stellst sicher, dass wir in jedem Kontakt begeistern.

Aufgaben

• Führung, Motivation und Weiterentwicklung deines Teams
• Sicherstellung von Qualitäts-, Service- und Leistungskennzahlen
• Durchführung von Coachings, Feedbackgesprächen und Teammeetings
• Schnittstellenkommunikation mit Planung, QM, Projektleitung und unseren Auftraggebern
• Reporting und Performance-Steuerung im Tagesgeschäft
• Mitgestaltung von Prozessen, Ideen und Verbesserungen

Qualifikation

• Mindestens 2 Jahre Erfahrung als Teamleiter*in im Kundenservice
• Erfahrung in Telekommunikationsprojekten (z. B. Mobilfunk, Festnetz, Internet, TV)
• Starke Kommunikations- und Coaching-Skills
• Fähigkeit, dein Team zu motivieren und weiterzuentwickeln
• Erfahrung im Umgang mit KPIs und Performance-Steuerung
• Strukturierte, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Spaß an Zusammenarbeit, Verantwortung und echter Teamkultur

Benefits

• 100% Home-Office – dauerhaft
• Unbefristeter Arbeitsvertrag & sichere Perspektive
• 30 Tage Urlaub, ab 5 Jahren Betriebszugehörigkeit 35 Tage
• Moderne technische Ausstattung
• Ein großartiges Team & viel Raum für eigene Ideen
• Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb unseres Unternehmens

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