Start: Ab sofort
Wir starten in Teilzeit – je nach Eignung und Entwicklung ist aber auch eine spätere Aufstockung der Stunden möglich.

Über VersicherungsEngel:

Wir bei VersicherungsEngel glauben nicht an leere Versprechen oder komplizierte Beratungsgespräche. Unser Ziel ist klar: Unternehmer:innen den schnellsten und angenehmsten Weg zur passenden Unternehmensabsicherung zu bieten – so unkompliziert wie möglich.

Statt auf Verkaufsdruck oder rhetorische Tricks setzen wir auf klare Prozesse, ehrliche Kommunikation und echten Service. Mit großem Erfolg: Unsere Google-Bewertungen sprechen für sich, und unser Startup wächst rasant – weil wir unsere Kund:innen ernst nehmen und uns ständig weiterentwickeln.

Als Assistenz der Geschäftsführung bist du weit mehr als nur das organisatorische Rückgrat:
Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung zusammen und sorgst dafür, dass unser operatives Tagesgeschäft strukturiert, effizient und reibungslos läuft. Du behältst Fristen im Blick, steuerst Follow-ups, begleitest interne Prozesse und unterstützt bei der Umsetzung von Entscheidungen – oft bevor andere merken, dass es brennt.

Du erkennst, wo es hakt, findest pragmatische Lösungen und bringst eigene Ideen ein, um Abläufe zu verbessern. Eigenverantwortliches Arbeiten ist für dich selbstverständlich – genauso wie der Anspruch, Dinge nicht nur abzuarbeiten, sondern aktiv mitzugestalten.

Du suchst ein Umfeld, in dem du dich kontinuierlich weiterentwickeln kannst und mit deiner Arbeit sichtbar zum Unternehmenserfolg beiträgst? Dann bist du bei uns genau richtig.

Wir freuen uns, dich kennenzulernen.

Aufgaben

Deine Aufgaben: Was du bei uns bewirkst

• Kommunikation (via Telefon und E-Mail) mit bestehenden Kunden (kein Verkauf)
• Unterstützung von Kunden bei der Beantragung von z.B. Fördermitteln
• Übernahme organisatorischer Verantwortung in Vertriebsprozessen
• Rechnungserstellung und Mahnwesen
• Vorbereitung von Auswertungsgesprächen mit Versicherungsvermittlern
• Erstellung von Reportings für das Vertriebsmanagement
• Mittelfristig: Mitarbeit bei strategischen Projekten (bspw. Erstellung eines Lead-Scoring Modells, Erstellung eines KI-basierten Coaching-Assistenten)
• Langfristig: Übernahme von eigenen Projekten (nach Interesse und Qualifikation)

Qualifikation

Dein Profil: Was du mitbringst

• Berufserfahrung von mind. 2–5 Jahren in anspruchsvoller Assistenzposition (Startups, KMU, Agenturen o. Ä.)
• Unternehmerisches Mindset: Du hast Spaß daran Probleme eigenverantwortlich zu lösen und möchtest dich kontinuierlich weiterentwickeln
• Hohes Maß an Eigenverantwortung, Selbstorganisation und Diskretion
• Sicherer Umgang mit Office-Tools (hohe EDV-Kompetenz)
• Freude an Struktur – auch wenn um dich herum alles schnell geht.

Benefits

Was wir bieten: Deine Vorteile bei uns?

• Attraktives Gehalt über Marktdurchschnitt
• Firmenanteile: Option auf Unternehmens­beteiligung
• Flexibilität: Home-Office und flexible Arbeitszeiten
• Exzellente Weiterbildung: Du erhältst Zugang zu Weiterbildungen und persönlichem Coaching durch ein erfahrenes Gründerteam
• Teamevents: Regelmäßige Firmenveranstaltungen
• Top-Lage: Büro im Herzen Berlins am Hausvogteiplatz
• Spannende und abwechs­lungs­reiche Kundenkontakte
• Dynamisches Umfeld: Arbeite mit einem der coolsten Teams der Branche und gestalte den Marktführer von morgen

Bewirb dich jetzt!

Wir freuen uns auf deine Bewer­bung! Sende uns einfach deinen Lebenslauf – Motivation und Persönlichkeit zählen bei uns mehr als Formali­täten. Lass uns bei einem virtuellen Kaffee heraus­finden, ob wir zueinander passen!

Wir freuen uns auf dich!

Dein Ansprechpartner:
Jonny Kallies

Gründer & Geschäftsführer

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Jobbeschreibung

ab sofort | Vollzeit | unbefristet | flexibel in unserem Frankfurter Office

Hallo! Wir sind LILLYDOO. Schön, Dich kennenzulernen!

Unsere Vision ist es Lovebrands für die Kategorien Babypflege und Inkontinenz zu etablieren. Unsere Marken LILLYDOO und Vivoy finden nicht nur über unsere eigene Webseite den Weg zu unseren Kund*innen, sondern zeigen auch immer mehr Präsenz auf anderen Onlinemarktplätzen und in der Drogerie. Gemeinsam wollen wir noch weiterwachsen. Dafür sind wir auf der Suche nach neuen Talenten für unser innovatives E-Commerce Unternehmen.

Lass uns gemeinsam durchstarten!

DEINE MISSION ALS (JUNIOR) IT-SYSTEMADMINISTRATOR (W/M/D)** **BEI LILLYDOO

• 1st- und 2nd-Level-Support für unsere Kolleg*innen bei allen IT-Anliegen (macOS, Windows, iOS und M365), mit Fokus auf schnelle, lösungsorientierte Hilfe
• Vollumfängliche Mitarbeit bei IT-Projekten – z. B. zur Automatisierung über API-Schnittstellen, Einführung und Optimierung von MDM-Systemen oder Vertragsanalysen
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Standardisierung unserer Sicherheits- und Deployment-Prozesse zur kontinuierlichen Verbesserung von Effizienz und Schutz
• Administration von Cloud-Systemen inklusive Lizenzmanagement mit dem Ziel, Transparenz, Skalierbarkeit und Kostenbewusstsein sicherzustellen
• Pflege und Weiterentwicklung unserer Directory-Systeme (Azure, Entra, Exchange), einschließlich Nutzerverwaltung und Rechtekonzepte

DAS BIETEN WIR DIR

Freizeit & Flexibilität:

• 30 Tage Urlaub
• Flexibles Arbeiten - in unserem Büro in FFM
• Vereinbare Deine Reisewünsche mit einem spannenden Job bei uns: bis zu 70 Tage im Jahr ist es möglich aus dem Ausland zu arbeiten
• Nutzung unserer "LILLYDOO Flexible Working Offers": Umfangreiche Auswahl aus Urlaubs- und Teilzeitmodellen
• Team Events
• Wohltätigkeits-Teaminitiativen

Persönliche Vorzüge:

• Monatlich 30€ Zuschuss für Deine Internetnutzung
• Corporate Benefits Account (attraktive Angebote und Rabatte für viele verschiedene Marken)
• Zugang zur 360° Health & Wellbeing Plattform
• Kostenloses Windel-Abo für Eltern
• Family & Friends Rabatt
• Betriebliche Altersvorsorge (20% Arbeitgeberanteil)
• Unterstützung bei Visa- und Einbürgerungsverfahren
• Nach der Probezeit (6 Monate):
  • Monatlich 44€ auf deine persönliche

Darüberhinaus bieten wir Dir gerne ein Umfeld, in dem Du Deine Ideen in neue oder bestehende Prozesse und Projekte, einbringen kannst.

DAS ZEICHNET UNSER TEAM AUS

“From device onboarding to cloud automation - our IT team is hands-on, people-focused and always evolving. You won’t just follow processes - you’ll shape them. Join us and build systems that grow with the company - and with you.”

-Andi from our IT Team

Stellenanforderungen

DEIN PROFIL

• Du hast Erfahrung in der IT-Administration und im Support – idealerweise im Umgang mit unterschiedlichen Betriebssystemen und Benutzeranforderungen
• Du hast einen sicheren Umgang mit macOS, Windows, iOS sowie Office 365 und die Fähigkeit, Kolleg*innen bei technischen Anliegen kompetent zu unterstützen
• Du besitzt Grundkenntnisse in Netzwerktechnik sowie in Linux- / Unix-Systemen und die Bereitschaft, sich in neue technische Themenfelder einzuarbeiten
• Du bist motiviert, moderne Tools und Technologien zu nutzen und weiterzuentwickeln – inklusive dem Einsatz von KI zur Effizienzsteigerung
• Du besitzt eine ausgeprägte Problemlösungsorientierung, eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein
• Du hast sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) sowie gute Englischkenntnisse (mind. C1) zur sicheren Kommunikation im internationalen Arbeitsumfeld

DAS WÄRE ZUSÄTZLICH SCHÖN

• eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Informatik

MIT DIESEN BEGRIFFEN BIST DU VERTRAUT

#macOS #Windows #iOS #VPN #Firewall #TicketSystem #MDM

* Bei LILLYDOO rekrutieren wir PRO Diversität! Dabei befolgen wir uneingeschränkt die gesetzliche Verpflichtung durch das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG).

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Planungsbüro Drobka GmbH Arbeitsort: Metropolregion Berlin/Brandenburg (Hybrid)

Werde zentrale**r** Möglichmacher**in** unserer Bauprojekte im Bereich Energie- und Gebäudetechnik (HLSK + ELT)Standorte: Berlin-Schöneberg · Berlin-Wilmersdorf · Bad Belzig
Rolle: Bauleitung mit Sinn fürs Ganze

Aufgaben

Deine Rolle bei uns:

Als Bauleiter**in** / Projektleiter**in** übernimmst du eine Schlüsselrolle: Du sorgst dafür, dass unsere anspruchsvollen Bauprojekte – von modernen Bürogebäuden bis hin zu Kindergärten und Wohnanlagen – sicher, nachhaltig und effizient umgesetzt werden.
Dabei bist du nicht nur technischer Umsetzerin, sondern auch kommunikativer Brückenbauerin zwischen Planung, Ausführung und Bauherrinnen.

Was deine Rolle besonders macht:

• Du übernimmst Verantwortung für die Bauleitung (LP 8 HOAI) und die Projektleitung – je nach deinem Erfahrungslevel.
• Du arbeitest interdisziplinär, mit Kolleg_in_nen aus HLS, ELT und Architektur.
• Du planst mit Weitblick – von der technischen Umsetzung bis zur Wirtschaftlichkeit und Nachhaltigkeit.
• Du gibst Impulse, wie wir als Team noch besser zusammenarbeiten können.

Qualifikation

Das bringst du mit:

• Technisches Fundament: Studium als Versorgungsingenieurin oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich HLSK oder ELT.
• Erfahrung: Du hast bereits eigenständig Bauprojekte betreut oder geleitet – idealerweise im Bereich Energie- und Gebäudetechnik.
• Haltung: Du denkst lösungsorientiert, kommunizierst klar und behältst auch in dynamischen Phasen den Überblick.

Benefits

Was dich bei uns erwartet:

🌱 Ein echtes Teamgefühl
Wir leben eine Kultur der Offenheit, gegenseitigen Unterstützung und Wertschätzung.

📚 Entwicklung mit Perspektive
Wir fördern deine Weiterbildung aktiv – fachlich wie persönlich.

🕓 Flexibilität & Moderne Arbeitskultur
Arbeite flexibel, arbeite sinnvoll. Mit moderner Technik, gutem Kaffee und echten New-Work-Impulsen.

🏗️ Sinnvolle Projekte
Du gestaltest Orte, die gebraucht werden – für Menschen, die darin lernen, arbeiten oder leben.

Unsere Vision:

Bauen ist einfach – mit dem richtigen Team.
Wenn du Lust hast, mit uns Technik und Menschlichkeit zu verbinden, freuen wir uns auf dich.

Jetzt bewerben – und Baukultur mitgestalten.

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Das sind wir:

• Nationaler Lebensmittel-Fachgroßhandel im Außer-Haus-Markt;
• erfolgreich im Markt seit über 20 Jahren;
• Unternehmenssitz Bochum mit Niederlassungen und 200 Mitarbeitern im ganzen Land;
• 3-stelliger Millionen Umsatz mit über 8.000 leckeren Produkten;
• eigene Nachhaltigkeitsagenda für eine lebenswerte Zukunft.

Aufgaben

Deine Verantwortung:

• Führen unseres Zentrallagers und Verantwortung für den zentralen Baustein unserer Wertschöpfungskette;
• Führung der Bereiche Lager, Transportlogistik, Versand, Disposition und Reklamation mit insgesamt 120 Mitarbeitern;
• Weiterentwicklung der Prozesse mit dem Ziel die Effizienz und Kundenzufriedenheit zu steigern;
• Kostenmanagement in enger Zusammenarbeit mit dem Controlling;
• Gewährleistung aller erforderlichen Sicherheits- und Leistungsvorgaben;
• Entwicklungspotential am Standort erkennen, Prozesse analysieren und optimieren;
• die Position berichtet direkt an die Geschäftsführung.

Qualifikation

Das bringst Du mit:

• Unternehmerisches Denken und Handeln;
• Zielorientiertheit und Durchsetzungsstärke;
• fundierte Kenntnisse der Lager- und Fuhrparklogistik, Vertriebskenntnisse sind hilfreich;
• idealerweise Erfahrung in der temperaturgeführten Lebensmittellogistik;
• hohe soziale Kompetenz;
• hands-on geprägte Mentalität mit Gestaltungswillen;
• sehr gute IT-Kenntnisse und Erfahrung mit modernen Logistiksystemen;
• ein ausgeprägtes Kostenbewusstsein;
• Erfahrung und Kenntnisse im Bereich der Arbeitssicherheit;
• gute Vernetzung im Markt für Frische-Logistik wünschenswert;
• Bereitschaft für gelegentliche Dienstreisen.

Benefits

Das bieten wir Dir:

• Inhabergeführtes Unternehmen mit flachen
• Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen;
• ein gutes Betriebsklima in einem tollen Team;
• spannendes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld;
• ein unbefristeter Arbeitsvertrag sowie eine faire, ansprechende Vergütung in Vollzeit;
• Firmenwagen auch zur privaten Nutzung;
• eine betriebliche Altersvorsorge mit 20 % Arbeitgeberzuschuss;
• Personalverkauf/Rabatt auf unser Warensortiment;
• ein JobRad über Firmenleasing.

Neugierig? Jetzt bewerben, wir freuen uns auf Dich!

FFS Fresh Food Services GmbH & Co. KG

z. Hd. Antonia Krolop • Mindener Straße 2 • 14822 Linthe

Antonia Krolop Leitung Personal

Tel.: +49 33844 59 602

Unabhängig von den Texten in unseren Stellenanzeigen

betonen wir, dass bei FFS Fresh Food Services alle

Menschen gleichermaßen willkommen sind.

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Über die Position

Dein Spielfeld bei Bridgemaker

Du hast den Blick fürs große Ganze, bist hands-on, pragmatisch und leidenschaftlich bei der Umsetzung von Innovationen und digitalen Geschäftsmodellen? Bei Bridgemaker kombinieren wir Startup-Agilität mit starken Corporate-Partnerschaften und schaffen nachhaltigen Mehrwert durch daten- und KI-getriebene Projekte. Neben Venture Building sind Value Creation und Business Execution zentrale Säulen unseres Angebots.

Als Lead Venture Architect (m/w/d) übernimmst du eine führende Rolle bei der strategischen Ausrichtung, aber insbesondere bei der operativen Umsetzung von Innovationsprojekten. Du steuerst komplexe Value Creation-, Business Execution- und Venture-Projekte, führst interdisziplinäre Teams und agierst als zentrale Schnittstelle zwischen Kunden, Technologie und Business. Du treibst daten- und KI-basierte Lösungen pragmatisch und zielorientiert voran und sorgst dafür, dass Konzepte nicht nur entstehen, sondern erfolgreich umgesetzt und nachhaltig skaliert werden.

Das bringst Du mit

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Technologie, Entrepeneurship oder vergleichbarer Disziplinen.
• Mindestens 6-8 Jahre Berufserfahrung im Bereich Entrepreneurship, Business Execution, Value Creation oder Venture Building mit nachweisbarer Führungsverantwortung.
• Hervorragende Kenntnisse datengetriebener Geschäftsprozesse, digitaler Geschäftsmodelle und AI-basierter Technologien.
• Stark ausgeprägte Hands-on-Mentalität und die Fähigkeit, pragmatische und effektive Lösungen zu entwickeln und umzusetzen.
• Neugierde und Freude daran, dich kontinuierlich in neue Themen, Technologien und Märkte einzuarbeiten.
• Nachgewiesene Fähigkeit, komplexe Projekte eigenverantwortlich zu steuern und interdisziplinäre Teams erfolgreich zu führen.
• Kommunikationsstärke, souveränes Auftreten und Erfahrung im Stakeholder-Management auf C-Level.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgabenbereich

• Operative und strategische Steuerung komplexer Projekte mit klarem Fokus auf pragmatische Umsetzung und nachhaltige Wertschöpfung.
• Weiterentwicklung und Umsetzung unserer AI-Strategie und datengetriebenen Prozesse zur Optimierung bestehender Geschäftsmodelle.
• Führung und Entwicklung interdisziplinärer Teams mit starkem Fokus auf Execution und Value Creation.
• Enge Zusammenarbeit auf Management-Ebene unserer Corporate-Partner zur Realisierung konkreter Wertsteigerungen durch innovative, daten- und AI-basierte Lösungen.
• Entwicklung und Validierung pragmatischer und innovativer Lösungen mithilfe modernster Technologien (z.B. GenAI, Automation, Low-Code Tools).
• Aufbau strategischer Partnerschaften und Wissenstransfer innerhalb und außerhalb der Organisation.

Das erwartet Dich

• Eine zentrale Führungsrolle in einem dynamischen, AI- und datengetriebenen Umfeld mit starkem Fokus auf Execution und Value Creation.
• Ein erfahrenes Team, das dich fachlich und persönlich fordert und fördert.
• Möglichkeit, maßgeblich die Zukunft digitaler Innovationen und konkreter Business-Erfolge zu gestalten.
• Unternehmenskultur, die Experimentierfreude, Pragmatismus und Unternehmergeist in den Mittelpunkt stellt.
• Choose your Benefit: Zuschuss zur Urban Sports Mitgliedschaft oder lieber einen extra Urlaubstag?
• Modernes Office im Herzen Berlins mit regelmäßigen Networking- und Teamevents.

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CEFE International (CI) mit Sitz in Köln hat zwei Kerngeschäfte. Auf der einen Seite sind wir als Beratungsunternehmen in der Entwicklung des Privatsektors tätig. Wir arbeiten mit Organisationen aus der internationalen Zusammenarbeit, Ministerien und dem öffentlichen Sektor zusammen, um sie zu unterstützen, ihre Projektziele erfolgreich umzusetzen.

Unser Hauptziel ist es, (K)KMU zu fördern und Start-ups zu stärken, um eine nachhaltige wirtschaftliche Entwicklung zu ermöglichen. Um dies zu erreichen, arbeiten wir auf der Mesoebene, indem wir internationale Projekte verwalten, die von multilateralen und bilateralen Kooperationsagenturen finanziert werden. Auf der Mikroebene bieten unsere CEFE-Expert*innen KKMU und Start-ups Kapazitätsentwicklung an, um ihnen zu helfen, ihre Unternehmensleistung zu verbessern, ihre Wettbewerbsfähigkeit zu steigern und Zugang zu neuen Märkten zu erhalten.

Aufgaben

Was dich bei uns erwartet:

Wir sind ein kleines, herzliches Team mit viel Raum für Mitgestaltung. Wir arbeiten eng zusammen – teils vor Ort im Büro, teils remote – und legen großen Wert auf offene Kommunikation, Flexibilität, Vertrauen und Eigenverantwortung. Du kannst bei uns flexibel arbeiten und dich fachlich wie persönlich weiterentwickeln. Gleichzeitig erwarten wir, dass du mindestens drei Tage pro Woche im Büro präsent bist, um unser Team und das Office aktiv zu unterstützen. Deine Aufgaben lassen sich so beschreiben:

• Du sorgst dafür, dass unser Büro ein Ort ist, an dem sich alle wohlfühlen: Pflanzenpflege, Ordnung, technische Kleinigkeiten – du hast den Überblick.
• Du unterstützt unsere Projektarbeit durch Organisation, beantwortest Datenschutzfragen, Buchhaltungsbelege und Schlussrechnungen.
• Du pflegst und aktualisierst den Liquiditätsplan und unterstützt bei der Angebotserstellung.
• Du organisierst die Ablage für die Buchhaltung und kümmerst dich um reibungslose Abläufe im Tagesgeschäft.
• Du führst regelmäßig kurze Check-ins mit dem Team durch und entwickelst kleine Maßnahmen zur Förderung des Wohlbefindens.

Qualifikation

Dein Profil:

• Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung
• Du bringst erste Erfahrung in Büroorganisation, Assistenz oder Projektarbeit mit
• Du bist zuverlässig, gut organisiert und packst gerne mit an
• Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch
• Du arbeitest gerne mit Menschen und findest kreative Lösungen im Alltag
• Du hast eine ausgepräfte Teamfähigkeit und
• Du beherrschst gängige Programme wie MS Office, besonders Excel und Word

Die Stelle ist ab sofort, in Teilzeit (ca.20-30h pro Woche) verfügbar. Vergütung: ca. 1500-1900€ Netto.

So bewirbst du dich:

Sende deinen Lebenslauf und ein kurzes Anschreiben, indem du beschreibst warum du gut zu uns passt – mit Beispielen und deiner Motivation.

Benefits

• flexible Arbeitszeiten
• junges, dynamisches Team
• flache Hierachien
• remote Arbeit nach Absprache möglich

Bei uns bekommst du nicht nur einen spannenden Einblick in internationale Zusammenarbeit und Außenwirtschaftsförderung, sondern auch die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, eigene Ideen einzubringen und dich persönlich weiterzuentwickeln. Du arbeitest in einem engagierten Team mit viel Freiraum, Flexibilität und Sinn – direkt im Herzen von Köln.

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Bei IONOS arbeitest Du bei dem führenden europäischen Anbieter von Cloud-Infrastruktur, Cloud-Services und Hosting-Dienstleistungen partnerschaftlich mit unterschiedlichen Teams zusammen. Wir bieten Dir eine Perspektive in einer der zukunftssichersten Branchen. Uns zeichnen offene Arbeitsstrukturen, Duz-Kultur und flache Hierarchien mit unvergleichlichem Team-Spirit aus. Wir sind fest davon überzeugt, dass Job und Spaß vereinbar sind und bieten Dir hierfür das entsprechende Umfeld. Bei ständigem Wachstum sind wir stets auf der Suche nach neuen Kolleginnen und Kollegen. Werde Teil von IONOS und lass uns gemeinsam wachsen.

Aufgabenbereich

Zusammen mit deinen Kollegen und Kolleginnen bist du die erste Ansprechperson für das Überwachen und die Entstörung großer Teile der IT der United Internet Gruppe. Du kannst bei uns nahezu alle aktuellen Systemplattformen und Netzwerkkomponenten kennenlernen und erste Erfahrungen sammeln. Eine Weiterentwicklung zum System-/ Netzwerkadministrator steht dir offen.

• Du bist verantwortlich für die Sicherstellung der Verfügbarkeit und Behebung von Störungsfällen nach definierten Prozessen.
• Du übernimmst die interne Kommunikation bei Störungen.
• Dir obliegt die Bearbeitung von Partner- und Businesskundenanfragen.
• Du arbeitest im 24/7/365 3- Schichtbetrieb.
• Freiräume während der Schichten nutzt Du zur Vertiefung deines Fachwissens oder zum Automatisieren des Tagesgeschäfts.

Qualifikationen

Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung, z.B. im Bereich Fachinformatik sowie starkes Interesse an der IT-Administration. Du bist noch nicht sicher, auf welches Themengebiet du dich spezialisieren willst, hast aber bereits einen breiten Wissensstand zu aktuellen Techniken und Trends?

• Idealerweise mehrjährige Erfahrung als Netzwerk- oder System-Operator. Du hast erste Erfahrungen mit Cisco/Juniper- oder Unix-, Hypervisor-/Container- Diensten.
• Du verfügst über eine selbstständige, strukturierte und äußerst zuverlässige Arbeitsweise.
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Freundliches und aufgeschlossenes Auftreten mit hoher Dienstleistungsmentalität.
• Erste Erfahrungen in einer „höheren Programmiersprache“ (z.B. Python, JAVA) und Lust, diese weiterzuentwickeln.

Hinweis: Zum Ende des Bewerbungsprozesses müssen Kandidaten einer Sicherheitsüberprüfung unterzogen werden. Dein Einverständnis dafür wird rechtzeitig im Prozess erfragt.

Standort: Karlsruhe, Deutschland

Benefits

• Hybrides Arbeitsmodell mit Homeoffice-Möglichkeit.
• Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit.
• An einigen Standorten eine bezuschusste Kantine und verschiedene kostenfreie Getränke.
• Moderne Büroflächen mit sehr guter Verkehrsanbindung.
• Diverse Mitarbeiterrabatte für Aktivitäten und Produkte.
• Mitarbeiterevents wie Sommer- und Winterfeiern, sowie Workshops.
• Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Verschiedene Gesundheitsangebote, wie Sport- und Gesundheitskurse.

Über IONOS

IONOS ist der führende europäische Digitalisierungs-Partner für kleine und mittlere Unternehmen (KMU). IONOS hat mehr als sechs Millionen Kundinnen und Kunden und ist mit einer weltweit verfügbaren Plattform in 18 Märkten in Europa und Nordamerika aktiv. Mit seinen Web Presence & Productivity-Angeboten agiert das Unternehmen als “One-Stop-Shop" für alle Digitalisierungs-Bedürfnisse - von Domains und Webhosting über klassische Website-Builder und Do-It-Yourself-Lösungen, von E-Commerce bis zu Online-Marketing-Tools. Darüber hinaus bietet IONOS Cloud-Lösungen für Firmen, die im Zuge der Weiterentwicklung ihres Geschäfts in die Cloud wechseln möchten.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von z. B. Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität, körperlichen Merkmalen, Familienstand oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht.

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Die Rohrleitungsbau Münster GmbH ist ein technischer Dienstleister mit über 300 Mitarbeitenden an sieben Standorten in Deutschland. Als Spezialist im Leitungs- und Netzbau in den Bereichen Gas, Wasser,

Strom, Fernwärme und Telekommunikation gestalten wir seit Jahrzehnten anspruchsvolle Infrastrukturprojekte für öffentliche und private Auftraggeber.

Im Zuge der strategischen Weiterentwicklung unseres Unternehmens und der Professionalisierung interner Strukturen schaffen wir eine zentrale Stelle für das unternehmensweite Prozessmanagement – mit direkter Anbindung an die Geschäftsführung.

Aufgaben

• Aufbau, Koordination und kontinuierliche Weiterentwicklung eines unternehmensweiten Qualitäts- und Prozessmanagementsystems
• Analyse, Dokumentation und Optimierung bestehender Kern- und Unterstützungsprozesse in den Bereichen Bauleitung, Einkauf, Personalwesen, IT, Fuhrpark und Verwaltung
• Steuerung bereichsübergreifender Prozessprojekte in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung und den Fachabteilungen
• Entwicklung und Einführung unternehmensweiter Standards, Prozessvorlagen und digitaler Workflows
• Planung und Moderation von Workshops zur Prozessaufnahme, -bewertung und -gestaltung
• Erstellung von Entscheidungsvorlagen, Statusübersichten und Dashboards zur Steuerung und Kommunikation der Prozesslandschaft
• Unterstützung bei der Einführung und Anwendung digitaler Tools wie Dokumentenmanagementsysteme(z. B. AMAGNO), digitale Bauakten und ERP-Systeme
• Beratung und Begleitung von Führungskräften und Teams bei der nachhaltigen Implementierung effizienter Prozesse

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Prozessmanagement, Digitalisierung oder vergleichbare Qualifikation

• Fundierte Erfahrung im Prozessmanagement, in der Organisationsentwicklung oder im Project Management Office (PMO), idealerweise in einem mittelständischen Bau-, Technik- oder Infrastrukturunternehmen

• Sichere Anwendung von Methoden der Prozessanalyse und -modellierung (z. B. BPMN)

• Versierter Umgang mit Microsoft Office sowie idealerweise Erfahrungen mit ERP- oder Dokumentenmanagementsystemen

• Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise

• Hohes Maß an Eigenverantwortung, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen

• Teamfähigkeit und professionelles Auftreten im Austausch mit Fachbereichen und Geschäftsleitung

Benefits

• Unbefristete Festanstellung in einem zukunftsorientierten, wachstumsstarken Mittelstandsunternehmen
• Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung bei einem unternehmensweiten Transformationsprojekt
• Hohe Gestaltungsspielräume beim Aufbau eines modernen Prozess- und Projektmanagements
• Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und ein kollegiales Arbeitsumfeld
• Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell
• 30 Urlaubstage sowie betriebliche Zusatzleistungen.
• Jobrad leasing

Sind Sie interessiert?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Bei Fragen sind wir gerne unter 0231 – 427884-122 für Sie erreichbar.

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Als Verstärkung für unsere Niederlassung in Moers suchen wir dringend Techniker / Elektriker (w/m/d) in Vollzeit. Technik ist ihre Leidenschaft und Sie suchen neue Herausforderungen, dann bewerben Sie sich gerne bei uns!

Arbeitsort: Eine auf gewerbliche Kunden spezialisierte Großwäscherei in Moers. Im hochmodernen Produktionsbetrieb wird täglich ca. 14.000 kg Wäsche für Gesundheitswesen, Hotellerie und Industrie bearbeitet.

Aufgaben

• Durchführung von Wartungs-, Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten an Waschstraßen, Pressen und Mangelmaschinen
• Fehlerdiagnose und Störungsbeseitigung im laufenden Betrieb (mechanisch, elektrisch, pneumatisch)
• Steuerung und Optimierung technischer Prozesse
• Dokumentation aller technischen Prozesse
• Pflege von Wartungsplänen und Dokumentationen
• Überwachung der Energie- und Wasserverbräuche

Qualifikation

• abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik, Elektronik, Mechatronik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung in der Wartung und Instandhaltung von industriellen Produktionsanlagen
• Kenntnisse in den Bereichen Mechanik, Elektrik und Pneumatik
• Lösungsorientierte Arbeitsweise
• Hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Flexibilität
• Teamfähigkeit und eigeninitiativer Arbeitsstil
• Gute EDV-Kenntnisse
• Eigener PKW und Führerschein Klasse B

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Für unseren Kunden im Bergischen Land suchen wir einen erfahrenen IT Vendor & Service Manager (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung.

Aufgaben

• Auswahl und Steuerung von IT-Service-Providern sowie Verhandlung von Verträgen und SLAs im Einklang mit den strategischen Unternehmenszielen
• Sicherstellung der Einhaltung von SLAs und KPIs, inklusive regelmäßiger Leistungsbewertungen und Risikominimierung
• Aufbau und Pflege langfristiger, partnerschaftlicher Beziehungen zu Service Providern, um die Servicequalität kontinuierlich zu verbessern
• Identifikation von Optimierungspotenzialen und enge Zusammenarbeit mit Lieferanten zur Verbesserung der Dienstleistungsqualität
• Unterstützung des Managements durch Analysen, strategische Empfehlungen und aussagekräftiges Reporting zur Entscheidungsfindung
• Abstimmung der Lieferantendienstleistungen mit internen Teams, um diese optimal an die Geschäftsanforderungen anzupassen
• Überwachung der IT-Ausgaben sowie Umsetzung von Maßnahmen zur Kostenkontrolle und zur Einhaltung der Budgetziele

Qualifikation

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Business Administration oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung im IT Service Provider Management, IT-Einkauf oder Vertragsmanagement – idealerweise mit internationalem Bezug
• Sicheres Verhandlungsgeschick in deutscher und englischer Sprache bei IT-Serviceverträgen
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie Erfahrung in der Steuerung von Service Providern anhand von SLAs und KPIs
• Hohe Beratungskompetenz, Problemlösungs- und Konfliktmanagementfähigkeiten
• Kommunikations- und Durchsetzungsstärke sowie Ergebnisorientierung
• Hands-on-Mentalität, Teamgeist und ein hohes Maß an Eigeninitiative
• Sicheres Auftreten auf allen Hierarchieebenen, gepaart mit Service- und Kundenorientierung

Benefits

• Eine wertschätzende Unternehmenskultur und ein modernes, dynamisches Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum
• Spannende Projekte in einem internationalen und interdisziplinären Team
• Eigenverantwortliches Arbeiten mit Raum für kreative Ideen und agile Methoden
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Attraktive Vergütung, zahlreiche Benefits wie Gesundheits- und Sportangebote, Jobrad und moderne Arbeitsplatzinfrastruktur

Interesse geweckt?

Bei Interesse an dieser Position freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und den persönlichen Austausch mit Ihnen.

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Für unseren Kunden aus der Energiebranche suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung.

Jobtitel: Solution Architect (m/w/d)
Startdatum: 01.07.2025
Laufzeit: 18 Projektmonate (ANÜ)
Einsatzort: Karlsruhe/Remote
Auslastung: Vollzeit; 36h/Woche
Jahresbruttogehalt: 79.000 Euro

Aufgaben

Lösungsarchitektur im Energiedatenmangement im Produktteam MSB (Messstellenbetreiber)

1. Anforderungsanalyse
2. Analyse bestehender Lösungen und Schnittstellen
3. Ermittlung des Anpassungsbedarfs
4. Erarbeitung und Abstimmung des Umsetzungskonzepts
5. Erarbeitung von Testszenarien und Abnahmekriterien
6. Abstimmung und Beauftragung der erforderlichen Softwareentwicklungen bei externen Entwicklungspartnern
7. Test und Abnahme der ausgelieferten Entwicklungen
8. Technische Dokumentation

Bearbeitung übergreifender Architekturfragestellungen im EDM-Architekten-Team

1. Umsetzung Architektur-Leitplanken
2. Abstimmung und Dokumentation von übergreifenden Architekturentscheidungen
3. Konzeption und Umsetzung gemeinsam genutzter Komponenten

Qualifikation

1. Architektur-Methodik: iSAQB Foundation Level, ARC42
2. Agile Arbeitsweise: Scrum, Agile
3. API-Technologien und Standards: REST, SOAP, OAS
4. Datenbanktechnologien: Oracle SQL und PL/SQL
5. Testmethodik und Testframeworks
6. Docker und Kubernetes
7. Delivery- und Deployment-Automatisierung
8. Cloud-Technologien: Azure, AWS

Benefits

• 30 Urlaubstage
• Urlaubsgeld
• Weihnachtsgeld

Benötigte Vorsorgeuntersuchungen: G 37 (wird, falls nicht vorhanden, von NES übernommen)

Klingt das interessant für Sie? Dann freuen wir uns auf einen Austausch.

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Pack Deine Leidenschaft für digitale Produkte ein und lass uns gemeinsam im Projektmanagement loslegen!

Aufgaben

• Übernahme von Projekten & Kommunikation mit Kunden
• Einführung neuer Prozesse und Etablierung bestehender Prozesse
• Projektcontrolling: Auswertung von Projekten
• Unterstützung der Geschäftsführung bei der Abwicklung organisatorischer & strategischer Themen

Qualifikation

• Vorerfahrung im Bereich Projektmanagement (zwingend notwendig)
• Vorerfahrung im Bereich Web (von Vorteil)
• Organisationstalent
• strukturiertes Arbeiten

Benefits

• Remote First Ansatz - Homeoffice ist bei uns keine Ausnahme
• Herausfordernde Projekte innerhalb eines dynamischen und kommunikativen Teams
• Familie und Beruf im Einklang
• flexible Arbeitszeiten
• ein moderner Arbeitsplatz im schönsten Coworking Dresdens, dem ImpactHub (am Hauptbahnhof Dresden)
• Freiraum und Gestaltungsmöglichkeiten, deine eigenen Ideen und Erfahrungen einzubringen
• Konsequente Anerkennung von Leistungen, Beiträgen und Erfolgen
• moderne Ausstattung (Apple Hardware)
• Reisebudget für Konferenzen und Tagungen im Jahr

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wir konzepten, designen und entwickeln Websites und komplexe Softwareprodukte. Kunden von krawall & wunder schätzen vor allem unsere kundenzentrierte Herangehensweise sowie unsere Leidenschaft für moderne, lösungsorientierte Ansätze.

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Das sind wir:

• Nationaler Lebensmittel-Fachgroßhandel im Außer-Haus-Markt;
• erfolgreich im Markt seit über 20 Jahren;
• Unternehmenssitz Bochum, Hauptlogistikstandort Linthe und 200 Mitarbeitern im ganzen Land;
• 3-stelliger Millionen Umsatz mit über 8.000 leckeren Produkten;
• eigene Nachhaltigkeitsagenda für eine lebenswerte Zukunft.

Aufgaben

Deine Verantwortung:

• Buchung und Bearbeitung der täglichen Zahlungseingänge;
• Abstimmung von Konten und Klärung der offenen Posten;
• Mahnwesen;
• Korrespondenz mit Kunden und Fachabteilungen;
• allgemeine buchhalterische Tätigkeiten.

Qualifikation

Das bringst Du mit:

• Eine kaufmännische Ausbildung oder Berufserfahrung im Bereich der Debitorenbuchhaltung wären wünschenswert;
• Du bist zuverlässig, teamfähig und arbeitest gewissenhaft;
• sicherer Umgang mit Microsoft Office.

Benefits

Das bieten wir Dir:

• Inhabergeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen;
• Möglichkeit zum Homeoffice besteht (1 Tag pro Woche);
• Arbeit in einem freundlichen und aufgeschlossenem Team mit gutem Betriebsklima;
• abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabenfeld;
• unbefristeter Arbeitsvertrag sowie eine faire, ansprechende Vergütung in Teilzeit;
• zusätzliche soziale Leistungen, z.B. betriebliche Altersvorsorge;
• Personalverkauf/Rabatt auf unser Warensortiment;
• ein JobRad-Leasing als Firmen-Benefit;
• zentrale Lage in Bochum mit sehr guter Verkehrsanbindung.

Neugierig? Jetzt bewerben, wir freuen uns auf Dich!

FFS Fresh Food Services GmbH & Co. KG

z. Hd. Antonia Krolop • Mindener Straße 2 • 14822 Linthe

Antonia Krolop Personalleitung

• Tel.: +49 33844 59 602

Unabhängig von den Texten in unseren Stellenanzeigen

betonen wir, dass bei FFS Fresh Food Services alle

Menschen gleichermaßen willkommen sind.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Mainz.

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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We are Kineo, a Berlin-based tech startup developing machine learning solutions that bring real, tangible business value to our customers. We are currently building a product to revolutionise industrial Quality Control and this is where you come into play.

Our proposition to you

• A space that lives and breathes on enablement. We provide hard problems, which you can solve in a fast paced, failure embracing team.
• A high degree of ownership and autonomy over all things iOS.
• Transparent salary and career planning from day one.
• A beautiful office in the centre of Kreuzberg, with tons of benefits, such as free drinks, snacks, consoles etc.
• 28 days of vacation
• Share Options

Success in the role means that you will have

• After 2 months: You have understood the Business Model and the iOS Application. You have a clear understanding of how we work and can independently navigate our technical architecture.
• After 6 months: You are a key member of the team and fully involved in the development of the iOS application. You will have made notable contributions to our codebase and internal processes.
• After 12-24 months: You are the trusted source when it comes to iOS. You actively guide the application development towards excellence. Junior team members rely on your knowledge frequently.

Your Character Traits

• You want to achieve something and don't need a "manager" to tell you that. You are eager to have space to take responsibility and grow from that.
• You enjoy exploring beyond your immediate tasks and are open to learning new skills. You collaborate across different areas to help the team succeed, even in areas outside your main expertise.
• You are a strong communicator with the ability to present ideas clearly and collaborate effectively. You value building positive relationships and working together to achieve shared goals.

You fit in with our team culture if you

• Enjoy working in an environment that combines pragmatic, commercial thinking with a strong desire to learn and grow together. We value team players that are curious but convey humility and respect for different opinions.
• You actively choose to work in a start-up, with all the ups and downs.
• See open feedback, accountability and independent thinking as the foundation for exceptional (team) work.
• You embrace Diversity, Equity, and Inclusion. You are excited to contribute to an environment where different perspectives are celebrated, and you actively participate in fostering awareness and continuous learning around DEI.

Tasks

• You will work as part of an agile team people on developing the iOS application that is part of one of our products.
• You will own the development of this app end to end, with the option of growing the iOS team.

Requirements

• An advanced quantitative degree - e.g Mathematics, Statistics, Computer Science or related fields.
• At least three years of work experience as an iOS Engineer.
• A keen eye for performance - our app is actually very resource hungry, managing this is key.
• Experience with implementing machine learning models
• Good at implementing and maintaining complicated algorithms in production
• Proficient in releasing apps to the store.
• Resident in Germany. Due to the size of the company, we cannot currently accept applications from other EU/non-EU countries.

We explicitly do not hire anyone who discriminates against people on the basis of religion, national origin, gender identity, sexual orientation, age, marital status or other aspects. We encourage people from LGBTQIA+ and other underrepresented groups to apply.

Last but not least, keep in mind that we are hiring value based, not skill based. That being said, please tell us the following in your contact message:

• Why we would love to work with you
• Why you want to work with us

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Unser Kunde ist ein führendes Versicherungsunternehmen. Mit seiner schlanken Struktur, direkter Nähe zur Geschäftsleitung und regulatorisch sensiblen Anforderungen bietet es ein anspruchsvolles und verantwortungsvolles Umfeld für Expert:innen in der Informationssicherheit und im IT Service Management.

In der Rolle als IT Service Continuity Manager (m/w/d) bist du hauptverantwortlich für den Aufbau und die Weiterentwicklung eines ganzheitlichen ITSCM, steuerst die Erstellung und Optimierung von Notfallplänen, koordinierst IT-Notfalltests und Major Incidents, bewertest IT-Risiken und prüfst gemeinsam mit dem Provider Management notfallrelevante Dienstleister, um Schwachstellen zu identifizieren und die Verfügbarkeit kritischer IT-Services sicherzustellen.

Deine Aufgaben als IT Service Continuity Manager (m/w/d):

Hauptverantwortlich für den Aufbau und Entwicklung eines ganzheitlichen ITSCM Erstellung, Pflege und Optimierung von IT-Notfallplänen Koordination und Durchführung von IT-Notfalltests Verantwortlich für Major Incidents Bewertung IT-betrieblicher Risiken und Ableitung von Maßnahmen Zusammenarbeit mit dem Provider Management zur Prüfung notfallrelevanter Dienstleister Identifikation von Schwachstellen zur Sicherstellung der Verfügbarkeit

Das bringst du mit:

Mindestens 3 Jahre Erfahrung im operativen ITSCM (IT Service Continuity Manager) oder Business Continuity Management (BCM) und in der Erstellung sowie Pflege von Notfallplänen Mehrjährige Erfahrung im IT-Unternehmensumfeld und mit ITIL-Prozessen Idealerweise Erfahrung mit regulatorischen Vorgaben wie VAIT, BAIT oder DORA Sehr gute Deutschkenntnisse

Deine Benefits:

Direkter Zugang zur Geschäftsführung Flexible Arbeitszeitmodelle mit 38h-Woche und Gleitzeit Mobiles Arbeiten an bis zu 3 Tagen pro Woche 30 Urlaubstage, zusätzliche freie Tage und Freizeitgewährung Umzugskostenübernahme bei Relocation Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge, Fitnessraum und Gesundheitsangebote Unterstützung bei Kinderbetreuung und Familienservices Fahrradleasing, kostenlose Parkplätze und gute ÖPNV-Anbindung

Du bist interessiert? Dann freuen wir uns über deine Bewerbungsunterlagen und stehen dir bei Fragen in einem ersten Gespräch zur Verfügung.

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Unser Kunde ist Vorreiter im Bereich Künstliche Intelligenz mit Schwerpunkt auf Informationssicherheit, Cyber Defense und Regulatorik. Das Unternehmen entwickelt KI-gestützte Lösungen für Kunden mit hohem Schutzbedarf, insbesondere aus dem Finanzsektor und dem Defence-Umfeld, und erfüllt höchste regulatorische Anforderungen, u. a. nach NIS-2.

Du bist verantwortlich für die Umsetzung und Weiterentwicklung von ISMS sowie die Vorbereitung auf Zertifizierungen und Audits bei Kunden mit hohem Schutzbedarf. Außerdem führst du Risikoanalysen durch und leitest Maßnahmen ab.

Deine Aufgaben als Principal Information Security Consultant (m/w/d):

Weiterentwicklung, Implementierung und Pflege von ISMS bei Kunden Durchführung von Risikoanalysen und Ableitung von Maßnahmen Vorbereitung, Begleitung und Nachbereitung von Zertifizierungen, Überwachungsaudits und Rezertifizierungen Beratung zu regulatorischen Anforderungen (z. B. DORA, NIS 2, Geheimschutz) Nutzung und Weiterentwicklung KI-gestützter Security-Lösungen Übernahme von Themenverantwortung (z. B. KRITIS, NIS 2, Defence)

Das bringst du mit:

Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Informationssicherheit, insbesondere im Bereich ISMS Gute Kenntnisse von Standards wie ISO 27001, BSI IT Grundschutz, DORA, VAIT oder BAIT Idealerweise Erfahrung im Finanzsektor oder Defence-Umfeld Idealerweise einschlägige Zertifizierungen wie z. B. ISO 27001 Lead Auditor, CISM oder CISSP Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Deine Benefits:

Arbeit mit eigenen KI-gestützten Tools in der Informationssicherheit Attraktive Vergütung inkl. Bonus sowie Firmenwagen 100 % Homeoffice deutschlandweit 10.000 Euro Weiterbildungsbudget im Jahr und klare Aufstiegsmöglichkeiten bis Director Zusammenarbeit mit erfahrenen Experten im Team (mindestens +10 Jahre Erfahrung) 30 Tage Urlaub

Du bist interessiert? Dann freuen wir uns über deine Bewerbungsunterlagen und stehen dir bei Fragen in einem ersten Gespräch zur Verfügung.

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Unser Kunde ist eine Finanzinstitution, die sich auf die Unterstützung nachhaltiger Investitionen im ländlichen Raum konzentriert. Die internationale Bedeutung und die regulatorische Einbindung nach IT-SiG 2.0 und DORA machen die Informationssicherheit zu einem strategisch wichtigen Thema.

In der Rolle als Third Party Risk Manager (m/w/d) gestaltest du Prozesse rund um Outsourcing, IT-Fremdbezüge und die DORA-konforme Steuerung aktiv mit und bist die zentrale Schnittstelle zu Prüfungen, Dienstleistern und dem Provider Management.

Deine Aufgaben als Third Party Risk Manager (m/w/d):

Weiterentwicklung des Third Party Risk Managements unter DORA, BAIT und MaRisk Definition und Überwachung von Kontrollhandlungen und Rahmenbedingungen für Auslagerungen Ansprechpartner für Aufsichtsbehörden und interne Prüfungen Abstimmung mit dem Provider Management aus der 1st Line inkl. Begleitung von Vor-Ort-Kontrollen Mitwirkung bei der Integration von Prozessen in die GRC-Software Prozessoptimierungen und -automatisierungen

Das bringst du mit:

Studium im Bereich Wirtschaft, Recht, IT oder eine ähnliche Fachrichtung Mehrjährige Berufserfahrung in der 2nd Line, insbesondere im Bereich Third Party Risk Management, Auslagerungsmanagement oder Providersteuerung Tiefe Kenntnisse regulatorischer Anforderungen (z. B. BAIT, VAIT, DORA oder MaRisk) Fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse

Deine Benefits:

Arbeiten in einem sehr erfahrenen Team mit gelebtem Wissensaustausch und hoher Eigenverantwortung Vertrauensarbeitszeit ohne Zeiterfassung – kombiniert mit einer flexiblen hybriden Arbeitsweise Weiterbildung ausdrücklich erwünscht – Fachliche Weiterentwicklung wird gefördert und finanziell unterstützt 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei: Heiligabend und Silvester

Du bist interessiert? Dann freuen wir uns über deine Bewerbungsunterlagen und stehen dir bei Fragen in einem ersten Gespräch zur Verfügung.

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Unser Kunde ist auf Cyber Defense spezialisiert und unterstützt internationale Enterprise-Kunden beim Aufbau moderner Detection & Response Strukturen – sowohl durch Beratung als auch durch den Betrieb eigener skalierbarer sowie KI-gestützten Plattformen. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf dem Einsatz von KI- und ML-Technologien zur Entwicklung praxisnaher Sicherheitslösungen in IT-Umgebungen.

In der Rolle als KI / ML Security Engineer (m/w/d) ​​arbeitest du an der Entwicklung, Integration und Operationalisierung von KI-Modellen für reale Probleme in der IT-Sicherheit. Die Position vereint forschungsnahe Arbeit mit operativer Relevanz – ideal für alle, die KI wirklich in der Praxis sehen und gestalten wollen.

Deine Aufgaben als KI / ML Security Engineer (m/w/d):

Entwicklung, Anpassung und Feinabstimmung von LLMs (z. B. auf Basis von HuggingFace, OpenAI, Mistral, LLaMA, etc.) Auswahl und Integration weiterer ML-Techniken (Anomalie Erkennung, Clustering, Klassifikation, CV) zum Ausbau der Cyber-Security Integration von KI-Modellen in bestehende Software-Infrastrukturen (Microservices, REST, gRPC, etc.) Deployment und Management von Modellen in containerisierten Umgebungen (Docker, Kubernetes) Aufbau von stabilen, skalierbaren und wartbaren MLOps-Pipelines Identifikation und Umsetzung von KI-Lösungen für konkrete Problemstellungen in der IT-Sicherheit Mitwirkung an sicherheitsrelevanten Aspekten, wie z. B. Detektion und Angriffserkennung und Adversarial ML

Das bringst du mit:

Praktische Erfahrung im Umgang mit LLMs und/oder gängigen ML-Frameworks (z. B. PyTorch, TensorFlow) Grundlagenwissen über mathematische Hintergründe der KI & ML Programmierkenntnisse in Python + ML-Frameworks, idealerweise ergänzt durch Go, Rust oder Shell Problemlösungsorientiertes Mindset mit Fokus auf pragmatische, funktionierende KI-Lösungen Idealerweise Kenntnisse in Cyber Security und Adversarial ML Fließende Deutschkenntnisse

Deine Benefits:

Kombination aus Forschung und Anwendung: Entwicklung von KI-Lösungen mit direkter Wirkung im Live-Betrieb Zusammenarbeit mit erfahrenen Kollegen aus dem Cyber Defense und DevOps Bereich Fort- und Weiterbildungsbudget von 7.500 € pro Jahr Homeoffice-Budget 5.000 € 32 Urlaubstage, jährliche Team-Events, Charity-Projekte Firmenwagen, Bahnkarte, Bike oder E-Scooter zur Auswahl 100 % Homeoffice deutschlandweit (Teamtreffen alle drei Monate Vor-Ort)

Du bist interessiert? Dann freuen wir uns über deine Bewerbungsunterlagen und stehen dir bei Fragen in einem ersten Gespräch zur Verfügung.

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Moin, wir sind founderlab.

Hast du Bock auf …

✅ clevere ERP-Setups und Automationen, die E-Commerce-Unternehmen richtig skalierbar machen?

✅ Entwicklung von No/Low-Code-Automationen und individuellen Roadmaps, die selbst erfahrene Entwickler beeindrucken?

✅ Projekte mit Marken und Shops, die zwischen 1–200 Mio € Jahresumsatz liegen – und echte Wachstumsschmerzen haben?

✅ direkten Austausch mit Geschäftsführern, denen du mit klarer Struktur und Verantwortung spürbar den Rücken freihältst?

✅ Arbeit mit maximaler Eigenverantwortung – solange Zeitzone, Kommunikation und Ergebnisse passen?

Dann bist du bei uns richtig.

Wir helfen ambitionierten E-Commerce-Brands, Xentral ERP und Prozesse so zu implementieren, dass das Unternehmen mitwächst – nicht kollabiert.

Dazu denken wir Prozesse neu, schaffen Klarheit im System und entwickeln gemeinsam Lösungen, die auch in einem Jahr noch funktionieren.

Klingt nach deiner Welt?

Aufgaben

Du betreust unsere E-Commerce-Kunden individuell, bringst Struktur in ihre Prozesse und sorgst dafür, dass Projekte nicht nur gestartet, sondern auch sauber umgesetzt werden. Du arbeitest direkt mit den Geschäftsführern und internen Teams – per 1:1-Call, Projektboard, Slack oder Loom.

🚀 Kickoff & Roadmap
Du analysierst den Status quo anhand unserer Bestandsaufnahme, definierst klare Ziele und entwickelst mit dem Kunden eine individuelle Roadmap für den Xentral-Rollout – fokussiert auf Skalierbarkeit, Klarheit und Automatisierung.

⚙️ Build Sessions
In regelmäßigen Sessions setzt du gemeinsam mit dem Kunden Prozesse auf: von Shop-Anbindungen über Lager-Logik bis zur Automatisierung von Workflows. Dabei klärst du offene Fragen, gibst Orientierung und hältst das Projekt aktiv im Flow.

🔧 Technische Vorbereitung & Umsetzung
Zwischen den Calls planst du Logiken, baust Xentral-Setups, denkst Prozesse weiter und dokumentierst alles strukturiert. Wenn mal etwas hakt, bist du schnell zur Stelle – pragmatisch, lösungsorientiert, direkt.

💬 Support & Kundenkommunikation
Du bleibst zwischen den Sessions per Slack im Austausch, gibst Feedback, beantwortest Fragen, teilst Looms oder passende Guides – damit beim Kunden nichts liegen bleibt.

📈 Team-Sync & Kundenerfolg
In unseren täglichen Client-Success-Meetings tauschst du dich mit dem Team aus: Was läuft gut? Wo braucht ein Projekt Support? Du bekommst Feedback, Impulse – und bringst deine Learnings ein, damit wir gemeinsam noch besser werden.

Qualifikation

🧠 Technisches & analytisches Verständnis
Du denkst in Systemen, kannst komplexe Abläufe schnell erfassen und bringst idealerweise erste Erfahrung in Programmiersprachen wie Python oder JavaScript mit – nicht zum Coden, sondern fürs technische Denken in Automationen und Logiken.

🧭 Kundenführung & Accountability
Du kannst Kunden führen – auch wenn sie deutlich mehr Umsatz machen als du selbst. Du hörst genau zu, was ihnen wichtig ist – und hältst sie dann auf smarte, klare Weise accountable, damit ihre Ziele Realität werden.

🛠️ Tool-Affinität & schnelle Auffassungsgabe
Du hast bereits mit vielen SaaS-Tools gearbeitet, liebst es, neue Systeme zu durchdringen, und findest dich schnell zurecht – von Xentral bis Make oder Slack, N8N oder andere.

🧩 Strukturierter Problemlöser
Du arbeitest lösungsorientiert, strukturiert und findest pragmatische Wege – auch wenn die Anforderungen komplex oder widersprüchlich wirken.

🤝 Starker Rapport-Builder
Du kannst auf Augenhöhe mit Geschäftsführern kommunizieren, Vertrauen aufbauen und gleichzeitig Klarheit und Struktur geben – ohne Bullshit, ohne Umwege.

💡 Umsetzungsstark & verlässlich
Du tust, was du sagst. Du gehst proaktiv voran, denkst mit, hältst Deadlines – und findest Lösungen, wenn andere stecken bleiben.

🌟 Falls du SQL & JavaScript grundlegend verstehst und anwenden kannst ist das ein fetter Plus-Punkt

🎯 Ergebnisfokus & Ownership
Du willst, dass unsere Kunden Resultate sehen – und bist bereit, Verantwortung zu übernehmen, die Extrameile zu gehen und auch mal unbequeme Wahrheiten auszusprechen.

💥 Coachable High Performer
Du willst wachsen – fachlich, persönlich, mental. Du bist offen für ehrliches Feedback, holst dir aktiv Input und verstehst, dass Höchstleistung mit innerem Wachstum beginnt.

🧘 Präsenz statt Ego
Du bleibst auch in stressigen Situationen ruhig, klar und konstruktiv – und triffst Entscheidungen auf Basis von Klarheit, nicht Reaktion.

Bitte NICHT bewerben, wenn …

🚫 du weniger als 12 Monate relevante Erfahrung im Bereich ERP, Prozessberatung oder technischer Kundenbetreuung mitbringst.

🚫 du primär auf Remote-„Freiheit“ aus bist, aber bei Ergebnisdruck abtauchst.

🚫 du nicht bereit bist, in intensiven Projektphasen auch mal 50–60 Stunden zu arbeiten – gegen fairen Ausgleich und echtes Einkommenspotenzial.

🚫 du Kunden nur „begleiten“ willst, aber keine Lust hast, deine Beratungs- und Kommunikations-Skills wirklich weiterzuentwickeln.

🚫 du nicht coachable bist – also kein ehrliches Feedback willst und lieber im Status quo bleibst, statt zu wachsen.

Benefits

Echte Digitalisierung, keine Spielerei
Du arbeitest mit Xentral, Make, ClickUp & Co. an skalierbaren Prozessen für wachstumsstarke E-Commerce-Unternehmen – direkt an der Wertschöpfung, nicht am Rand.

Ein Team aus A-Playern
Du bist umgeben von Menschen, die mitdenken, Verantwortung übernehmen und Lust haben, gemeinsam zu wachsen.

Kunden mit Drive
Du arbeitest direkt mit Geschäftsführern von Unternehmen mit 1–20 Mio € Umsatz – ehrlich, ambitioniert, auf Augenhöhe.

Persönliche Weiterentwicklung
1:1-Coachings, fundiertes Onboarding und Zugriff auf erprobte Systeme, Frameworks und Trainings – damit du fachlich und persönlich auf das nächste Level kommst.

Regelmäßige Teamtreffen & Offsites
Ob Hamburg, Münster oder Workation – wir pflegen echten Teamzusammenhalt, auch außerhalb vom Alltag.

Arbeit mit Sinn & Ownership
Du wirst gebraucht, bekommst Verantwortung und gestaltest mit. Kein Blabla, sondern echter Impact – wenn du bereit bist, ihn zu liefern.

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Mein Mandant, eine christlich-nachologisch orientierte Bank, sucht im Rahmen der Direktvermittlung eine n  Kreditanalyst:in (m/w/d) für die Standorte Paderborn oder Köln.

Aufgaben

• Prüfung und Votierung von Finanzierungsanträgen institutioneller Kunden, insbesondere aus dem Gesundheits‑, Sozial‑ und kirchlich-caritativen Sektor
• Erstellung von Kreditvorlagen und eigenverantwortliche Votierung im Rahmen der vergebenen Kreditkompetenz
• Wirtschaftliche Analyse der Antragsteller und Ableitung von Ratings
• Bewertung von Nachhaltigkeitsrisiken anhand eines internen ESG-RisikoScores
• Ausarbeitung von Kredit- und Sicherheitenverträgen
• Laufende Überwachung bestehender Engagements und Sicherheiten
• Bearbeitung notleidender Kredite und Mitwirkung bei der Kreditsanierung inkl. Restrukturierungskonzepte
• Enge Abstimmung und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Kundenberater*innen

Qualifikation

Ihr Profil

• Abgeschlossene bankfachliche Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Finanzierung
• Mehrjährige Erfahrung in der Bearbeitung institutioneller Kreditengagements
• Idealerweise Kenntnisse in der Kreditsanierung bzw. im Umgang mit notleidenden Krediten
• Sicherer Umgang mit Rating‑ und Analyseverfahren
• Hohes Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise
• Affinität zu nachhaltigen und ethischen Investment‑ und Finanzierungsansätzen

Benefits

Das Angebot

• Attraktive Vergütung nach dem Bankentarifvertrag für Genossenschaftsbanken
• Flexible Arbeitszeitmodelle und Mobile‑Office‑Optionen
• Familienfreundliche Benefits: z. B. arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket, Bike‑Leasing, gefördertes Sportprogramm
• 30 Tage Urlaub (Vollzeit) sowie Heiligabend und Silvester frei
• Umfassende Sozialleistungen inklusive vermögenswirksamer Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge
• Standortvorteile: Gute Verkehrsanbindung in Paderborn und Köln

Neugierig? Dann senden Sie gerne Ihren CV an:

Carmen Zimmermann

E‑Mail: 

Tel.: 0221 222 04 711

Ich freue mich auf Ihre Unterlagen und stehe für Rückfragen jederzeit gern zur Verfügung!

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Recruiter:in für unser Partnernetzwerk (m/w/d) – Gestalte die Zukunft der Hörakustik mit uns!

audibene ist das am schnellsten wachsende Hörgeräte-Unternehmen weltweit – mit einem digitalen Geschäftsmodell, das die Branche verändert.
Gestartet in Berlin, heute mit über 1.200 Mitarbeitenden an 9 Standorten – von Berlin bis Seoul.
Unser Ziel ist es, Menschen wieder am Leben teilhaben lassen, indem wir gutes Hören einfach zugänglich machen.
Dafür brauchen wir dich!

Deine Aufgaben

• Du rekrutierst aktiv Quereinsteiger:innen, Azubis und Fachkräfte für unsere Partner:innen und vermittelst sie in unser Netzwerk.
• Du betreust eigenständig deine Region (z. B. mehrere Bundesländer) – vom ersten Kontakt bis zur erfolgreichen Vermittlung.
• Dabei präsentierst Du unser Recruiting-Angebot überzeugend und entwickelst es weiter.
• Die berätst und betreuest unsere Partner:innen während des gesamten Recruitingprozesses professionell und findest individuelle Lösungen.
• Du arbeitest an strategischen Projekten rund ums Recruiting und testest gerne neue, innovative Ansätze.
• Als agiles Unternehmen schauen wir gern über den Tellerrand. Du lernst verschiedene Bereiche bei audibene kennen – z. B. durch Hospitation im Fachgeschäft oder Mitorganisation von Events und Netzwerktreffen.

Dein Profil

• Du hast Erfahrung im Recruiting – Active Sourcing, Cold Calling & Cold Running, Stellenanzeigen, Screening und Interviewführung gehören für dich zum Alltag.
• Du übernimmst gerne Verantwortung, arbeitest selbstständig und findest kreative Lösungen für herausfordernde Profile.
• Du suchst eine Herausforderung und hast Lust, eine spannende Branche wirklich tief zu durchdringen.
• Du arbeitest strukturiert, bringst Organisationstalent mit und gehst auch mal die Extrameile, um dein Ziel zu erreichen.
• Du hast Lust auf ein schnelles, flexibles und sehr eigenverantwortliches Arbeiten.
• Du magst es, Erfolge messbar zu machen und nutzt Kennzahlen, um deine Arbeitsergebnisse zu verstehen und zu optimieren.
• Du sprichst fließend Deutsch – Englisch brauchst du nur, wenn du dich mit unseren internationalen Kolleg:innen austauscht.
• Und: Du agierst gerne im Team mit Humor – denn wir lachen gerne und feiern Erfolge gemeinsam!

Was dich erwartet

• Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem wachsenden Unternehmen und einer zukunftssicheren Branche.
• 100 % Flexibilität in Arbeitszeit und Arbeitsort.
• Moderne Ausstattung für dein Homeoffice und attraktive Büros in Berlin und Mainz.
• Zugang zu exklusiven Mitarbeiterrabatten & Fitnessangeboten bei Urban Sports Club.
• Regelmäßige Team- und Firmenevents an tollen Locations.
• Startup Flair, agile Arbeitsmethoden, crossfunktionale Projekte und das beste Team der Welt!

Klingt nach deinem nächsten Schritt?
Dann bewirb dich jetzt – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam die Zukunft der Hörakustik zu gestalten!

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

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Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Koblenz.

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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Die ISUP GmbH ist ein in Dresden ansässiges und seit 35 Jahren umfassend im Verkehrssektor tätiges Ingenieurbüro. Im Bereich der empirischen Mobilitätsforschung führen wir deutschlandweit Verkehrserhebungen im Personennahverkehr durch. Diese bieten den Auftraggebern aktuelle Informationen über die tatsächliche Verkehrsnachfrage (zeitliche und räumliche Nutzung) und dienen u. a. als Aufteilungsschlüssel der Fahrgeldeinnahmen.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir SIE.

Aufgaben

Als Verkehrserheber(in) fahren Sie auf ausgewählten Buslinien im südlichen ÖPNV-Landesnetz der NASA GmbH (Nahverkehrsservice Sachsen-Anhalt GmbH), zählen die Ein- und Aussteiger sowie die mitfahrenden Fahrgäste und befragen diese nach Fahrschein und Fahrtverlauf. Die hierbei ermittelten Daten werden im Anschluss per WLAN übertragen .

Die Erfassung der Daten erfolgt mit zur Verfügung gestellten Smartphones. Die Nutzung priv. Erfassungsgeräte ist nach Absprache möglich und wird mit einer Aufwandsentschädigung vergütet.

Die Verkehrserhebung "NASA 2025" wird u.a. auf folgenden Strecke durchgeführt:

• Linie 500 Altenburg - Meuselwitz - Zeitz

Weitere Informationen / Linien finden Sie auch auf unserer Homepage.

Qualifikation

Sie sind:

• aufgeschlossen, kommunikativ, pünktlich, zuverlässig und freundlich
• bereits über 18 Jahre

und verfügen über:

• die Möglichkeit auch Einsätze in Randzeiten zu übernehmen
• sehr gute deutsche Sprachkenntnisse (B2 und höher)
• ein gepflegtes Erscheinungsbild und höfliche Umgangsformen
• grundlegende Kenntnisse im Umgang mit Smartphone sowie MS Office (Excel)
• Zugang zum WLAN und eigene E-Mail-Adresse
• eigenen PKW (nicht Bedingung)

Benefits

Ihre Einsätze erfolgen flexibel nach Ihrer Verfügbarkeit (freie Einsatzwahl bezüglich Einsatzzeit und -ort!). Die Einsätze werden fahrplanabhängig in den Betriebszeiten der jeweiligen Verkehrsunternehmen stattfinden. Die Dauer eines Einsatzes beträgt zwischen ca. 3,0 und ca. 7,0 Stunden.

Pausen und eventuelle Leerfahrten innerhalb eines Einsatzes werden voll bezahlt!

Im Vorfeld erhalten Sie von unseren Mitarbeitern eine kostenfreie Schulung/Einweisung im Untersuchungsgebiet (vsl. Zeitz), in welcher Ihnen die Arbeitsaufgaben, die Organisation sowie der Umgang mit der Erhebungs-App und den möglichen Fahrausweisen erklärt werden.

Abschlussbemerkungen:

• Vergütung: 15,00 Euro pro Einsatzstunde
• monatliche Abrechnung / Überweisung
• Zeitraum: 01.09.2025 - 07.12.2025
• geringfügige oder kurzfristige Beschäftigung (Minijob)
• für Selbstständige/Freiberufler auch auf Honorarbasis möglich

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - gern auch direkt über das Onlineformular auf unserer Homepage! Wählen Sie dazu bitte das Projekt "NASA" aus.

Unsere Antwort erfolgt per E-Mail.

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Wir suchen einen erfahrenen und proaktiven Service Delivery Manager, der die IT-Services für eine renommierte internationale Forschungsorganisation mit Sitz in Garching bei München betreut. In dieser Schlüsselposition stellen Sie exzellente Serviceleistungen sicher, fördern die Zufriedenheit der Stakeholder und treiben kontinuierliche Verbesserungen in einem dynamischen und internationalen Umfeld voran. Wenn Sie bereit sind, etwas zu bewegen und durch herausragende IT-Services zu wissenschaftlicher Forschung von Weltrang beizutragen - dann kommen Sie in unser Team!

Aufgaben

• Verantwortlich für die End-to-End-Steuerung der Bereitstellung von IT-Outsourcing-Dienstleistungen unter Einhaltung vertraglich vereinbarter SLAs und Kundenerwartungen
• Führung und Koordination interner Teams sowie externer Dienstleister zur Sicherstellung eines reibungslosen Servicebetriebs
• Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung vertrauensvoller Beziehungen zu zentralen Stakeholdern; Sicherstellung von Transparenz und strategischer Ausrichtung
• Überwachung der Service-Performance, Identifikation von Optimierungspotenzialen und Umsetzung gezielter Maßnahmen zur Qualitätsverbesserung
• Etablierung einer Kultur operativer Exzellenz durch kontinuierliche Weiterentwicklung und Verbesserung von Serviceprozessen
• Hauptansprechpartner für Kunden; Durchführung regelmäßiger Service-Reviews zur Sicherstellung der Kundenzufriedenheit
• Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Serviceprozessen und aktive Beteiligung an strategischen Initiativen zur Verbesserung der Dienstleistungsqualität

Qualifikation

• Ausbildung und Erfahrung: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Rolle des Service Delivery Managers oder in einer vergleichbaren Position innerhalb der IT-Dienstleistungsbranche; nachweisliche Erfolge in der Steuerung von IT-Servicebereitstellungen in komplexen, internationalen Umgebungen
• Fachkenntnisse & Qualifikationen: Fundierte Kenntnisse gängiger IT-Service-Management-Frameworks; ITIL-Zertifizierung ist erforderlich; Projektmanagement-Zertifizierung (z. B. PRINCE2, PMP oder gleichwertig) ist von Vorteil; Erfahrung in der Steuerung von Drittanbietern und externen Dienstleistern
• Arbeitsweise: Ausgeprägte Fähigkeiten im Stakeholder-Management und in der Verhandlungsführung; exzellente Führungsqualitäten und Erfahrung in der Mitarbeiterführung
• Sprachen: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C1) sowie sehr gute Englischkenntnisse (mind. B2/C1)

Benefits

• Erreiche mehr! – Eigenverantwortlich arbeiten mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten in einem international tätigen Wachstumsunternehmen

• Abwechslung pur! – Spannendes Arbeitsumfeld in einem kreativen und hochmotivierten Team mit anspruchsvollen Aufgaben

• Teamwork! – Zusammenarbeit mit erfahrenen Spezialisten

• Arbeitsplatz mit Charme! – Moderner Arbeitsplatz mit leistungsstarker IT-Hardware - kein Großraumbüro

• Work-Life-Balance! – Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeitsmodell (60/40 Regelung auf Monatsbasis) und 30 Urlaubstage in Deutschland sowie Sonderurlaub

• Was noch? – Attraktive Mitarbeiterrabatte in diversen Shops vor Ort oder online

• Das Beste zum Schluss: – Freundliche und aufgeschlossene Kollegen sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre

Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Angabe deines frühestmöglichen Einstiegstermins sowie deiner Gehaltsvorstellung.

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Hallo zukünftiger Kollege oder Kollegin! Bist du bereit, Teil eines innovativen Teams in der Softwareentwicklung zu werden? Bei SSH Software und Systemberatung GmbH in Schwarzach am Main suchen wir einen Softwareentwickler VB.net / C# / Blazor (m/w/d), der unsere Leidenschaft für ERP/PPS Systeme teilt. Als führender Anbieter für Softwarelösungen in der Verpackungsindustrie bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das auf Kommunikation, Empowerment und Wachstum setzt. Hier kannst du deine Fähigkeiten in der Entwicklung ausbauen und deine Ideen zur Automatisierung und Digitalisierung von Unternehmensprozessen einbringen.

Aufgaben

• Entwicklung und Implementierung von Softwarelösungen in VB.net, C# und Blazor für ERP/PPS Systeme MS-SQL-Server / web-/winformsbasierte Softwareentwicklung
• Analyse und Optimierung bestehender Softwareanwendungen zur Unterstützung der Automatisierungs- und Digitalisierungsprozesse unserer Kunden in der Verpackungsindustrie.
• Zusammenarbeit mit Projektmanagern und Beratern, um kundenspezifische Anforderungen umzusetzen und maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln.
• Durchführung von Code-Reviews und Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Best Practices in der Softwareentwicklung.
• Unterstützung des Kundensupports bei technischen Anfragen und Problembehebungen im Zusammenhang mit den entwickelten Softwarelösungen.

Qualifikation

• Erfahrung in der Softwareentwicklung mit VB.net, C# und Blazor
• Kenntnisse in der Entwicklung von ERP/PPS Systemen oder ähnlichen Anwendungen
• Starke Problemlösungsfähigkeiten und die Fähigkeit, eigenständig zu arbeiten
• Teamplayer mit guter Kommunikationsfähigkeit und Offenheit für Neues
• Interesse an den neuesten Technologien und stetige Lernbereitschaft

Benefits

• angenehmes Arbeitsumfeld mit kollegialer Teamatmosphäre
• flexible Arbeitszeiten
• betriebliche Altervorsorge
• Home-Office-Optionen
• kostenlose Getränke wie Kaffee und Tee
• Essenszuschüsse
• einen sicheren Arbeitsplatz in einem interessanten Branchenumfeld

Wenn du Lust auf Zusammenarbeit in einem engagierten Team hast und Nachhaltigkeit sowie soziale Verantwortung für dich keine Fremdwörter sind, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.

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Entdecke spannende Perspektiven in einem innovativen, wachsenden Unternehmen, das Digitalisierung nicht nur lebt, sondern gestaltet. Hier arbeitest du an anspruchsvollen Softwareprojekten für Kunden aus verschiedensten Branchen und unterstützt sie dabei, ihre digitale Zukunft erfolgreich umzusetzen

Aufgaben

• Planung und Konzeption von Software-Architekturen;
• Erstellung und Entwicklung von REST APIs;
• Planung, Durchführung und Dokumentation von Softwaretests;
• enge Zusammenarbeit mit anderen Entwickler:innen und DevOps Engineers.

Qualifikation

• Große Leidenschaft beim Programmieren und Lust, Deine Fähigkeiten ständig zu erweitern und zu verbessern;
• einen professionellen Umgang mit Backend-Technologien - insb. Java oder TypeScript, ansonsten auch PHP und Scala;
• sicherer Umgang mit Container Technologien;
• gute Kenntnisse in den Bereichen Datenbank-Design und MySQL;
• Erfahrungen in der Erstellung und Entwicklung von REST APIs;
• Vorteilhaft: Framework Erfahrung mit Springboot oder NestJS, ansonsten auch Symfony;
• sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse;
• einen akademischen (B.Sc./M.Sc.) oder Ausbildungsabschluss als Informatiker:in.

Benefits

• Communication is key: Jedes Thema ist relevant und Du entscheidest mit uns gemeinsam über Deine Projekte.
• full-remote-Position
• Gestalte Deine Entwicklungsumgebung individuell und nutze Deine favorisierten Tools. Dein Arbeitsplatz, Dein Setup.
• Profitiere von Deinen individuellen Entwicklungsplänen: Mit Deinem jährlichen Weiterbildungsbudget (5.000€) schließt Du für Dich anerkannte Fachschulungen ab.
• Genieße Deine Freizeit: Arbeite in Deinem Rhythmus. Dein Daily ist Dein einziger Termin
• Safety first - Sichere Dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem unabhängigen Unternehmen. Erhalte Dein kompetitives Gehalt, bis zu 30 Tage Urlaub und Überstundenausgleich, Zuschüsse zum Job Ticket und steuerfreie Incentives.

Ich freue mich auf deine Bewerbung!

Sebastian Franke

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Entdecke spannende Perspektiven in einem innovativen, wachsenden Unternehmen, das Digitalisierung nicht nur lebt, sondern gestaltet. Hier arbeitest du an anspruchsvollen Softwareprojekten für Kunden aus verschiedensten Branchen und unterstützt sie dabei, ihre digitale Zukunft erfolgreich umzusetzen

Aufgaben

• Planung und Implementierung von Web Frontends;
• Zusammenarbeit mit Designer:innen und deren Designvorlagen;
• Arbeiten in agilen Entwicklungsumgebungen.

Qualifikation

• Große Leidenschaft beim Programmieren und Lust, Deine Fähigkeiten ständig zu erweitern und zu verbessern;
• einen professionellen Umgang mit Frontend-Technologien wie bspw. HTML5, CSS3 (SASS, LESS...), JavaScript, TypeScript und UI Frameworks wie AngularJS, vueJS oder React;
• gute Kenntnisse in den Bereichen Browser-Kompatibilität, Responsive Webdesign;
• vorteilsweise Kenntnisse in User-Experience (UX) und Webdesign;
• Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit UX Designer:innen;
• sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse;
• einen akademischen (B.Sc./M.Sc.) oder Ausbildungsabschluss als Informatiker:in.

Benefits

• Communication is key: Jedes Thema ist relevant und Du entscheidest mit uns gemeinsam über Deine Projekte.
• full-remote-Position
• Gestalte Deine Entwicklungsumgebung individuell und nutze Deine favorisierten Tools. Dein Arbeitsplatz, Dein Setup.
• Profitiere von Deinen individuellen Entwicklungsplänen: Mit Deinem jährlichen Weiterbildungsbudget (5.000€) schließt Du für Dich anerkannte Fachschulungen ab.
• Genieße Deine Freizeit: Arbeite in Deinem Rhythmus. Dein Daily ist Dein einziger Termin
• Safety first - Sichere Dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem unabhängigen Unternehmen. Erhalte Dein kompetitives Gehalt, bis zu 30 Tage Urlaub und Überstundenausgleich, Zuschüsse zum Job Ticket und steuerfreie Incentives.

Ich freue mich auf deine Bewerbung!

Sebastian Franke

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Entdecke spannende Perspektiven in einem innovativen, wachsenden Unternehmen, das Digitalisierung nicht nur lebt, sondern gestaltet. Hier arbeitest du an anspruchsvollen Softwareprojekten für Kunden aus verschiedensten Branchen und unterstützt sie dabei, ihre digitale Zukunft erfolgreich umzusetzen

Aufgaben

• Betreuung und Entwicklung von Software-Projekten;
• Konzeption sowie Gestaltung von Applikationen und Schnittstellen in einem agilen Umfeld;
• Abstimmung mit Kunden und Teammitgliedern, Analyse der daraus resultierenden Anforderungen sowie Spezifikation und Umsetzung der Maßnahmen;
• Evaluierung neuer Technologien;
• Planung, Durchführung und Dokumentation von Softwaretests;
• Sicherstellung der Code-Qualität sowie stetige Optimierung der Entwicklungsprozesse, Tools und Methoden.

Qualifikation

• Leidenschaft beim Programmieren und Lust, Deine Fähigkeiten ständig zu erweitern und zu verbessern;
• einen professionellen Umgang mit Backend-Technologien, wie bspw. Java, PHP, Scala und TypeScript;
• Sicherer Umgang mit Container Technologien;
• gute Kenntnisse in den Bereichen Browser-Kompatibilität, Responsive Webdesign;
• gute Kenntnisse in Datenbank Design und MYSQL;
• Erfahrung bei der Erstellung und Entwicklung von REST APIs;
• Erfahrung im Umgang mit Kunden;
• Vorteilsweise Framework Erfahrung mit Symfony, Java Springboot u.ä.;
• sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse;
• einen akademischen (B.Sc./M.Sc.) oder Ausbildungsabschluss als Informatiker:in.

Benefits

• Communication is key: Jedes Thema ist relevant und Du entscheidest mit uns gemeinsam über Deine Projekte.
• full-remote-Position
• Gestalte Deine Entwicklungsumgebung individuell und nutze Deine favorisierten Tools. Dein Arbeitsplatz, Dein Setup.
• Profitiere von Deinen individuellen Entwicklungsplänen: Mit Deinem jährlichen Weiterbildungsbudget (5.000€) schließt Du für Dich anerkannte Fachschulungen ab.
• Genieße Deine Freizeit: Arbeite in Deinem Rhythmus. Dein Daily ist Dein einziger Termin
• Safety first - Sichere Dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem unabhängigen Unternehmen. Erhalte Dein kompetitives Gehalt, bis zu 30 Tage Urlaub und Überstundenausgleich, Zuschüsse zum Job Ticket und steuerfreie Incentives.

Ich freue mich auf deine Bewerbung!

Sebastian Franke

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Entdecke spannende Perspektiven in einem innovativen, wachsenden Unternehmen, das Digitalisierung nicht nur lebt, sondern gestaltet. Hier arbeitest du an anspruchsvollen Softwareprojekten für Kunden aus verschiedensten Branchen und unterstützt sie dabei, ihre digitale Zukunft erfolgreich umzusetzen

Aufgaben

• Implementierung und Umsetzung von Software-Integrations- und -Deploymentprozessen;
• Wartung und Optimierung von IT-Infrastrukturen;
• Erstellung von (hybriden) Cloud-Architekturen (z. B. mit AWS, Azure oder Google);
• Erstellung von Software Releases sowie Konzipierung und Durchführung von Softwaretests;
• Container-Virtualisierung von Anwendungen (z. B. mit Kubernetes oder Docker);
• Automatisierung von Entwicklung, Test (Testautomatisierung) und Integration;
• Verwaltung und Freigabe von Codes und Systemressourcen in Versionen mittels Continuous Integration (CI) / Continuous Delivery (CD) (z. B. mit Jenkins oder Git).

Qualifikation

• Leidenschaft beim Programmieren und Lust, Deine Fähigkeiten ständig zu erweitern und zu verbessern;
• einen professionellen Umgang mit Kubernetes, Azure und AWS;
• Erfahrungen mit Terraform, CVS und CI / CD;
• sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse;
• einen akademischen (B.Sc./M.Sc.) oder Ausbildungsabschluss als Informatiker:in.

Benefits

• Communication is key: Jedes Thema ist relevant und Du entscheidest mit uns gemeinsam über Deine Projekte.
• full-remote-Position
• Gestalte Deine Entwicklungsumgebung individuell und nutze Deine favorisierten Tools. Dein Arbeitsplatz, Dein Setup.
• Profitiere von Deinen individuellen Entwicklungsplänen: Mit Deinem jährlichen Weiterbildungsbudget (5.000€) schließt Du für Dich anerkannte Fachschulungen ab.
• Genieße Deine Freizeit: Arbeite in Deinem Rhythmus. Dein Daily ist Dein einziger Termin
• Safety first - Sichere Dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem unabhängigen Unternehmen. Erhalte Dein kompetitives Gehalt, bis zu 30 Tage Urlaub und Überstundenausgleich, Zuschüsse zum Job Ticket und steuerfreie Incentives.

Ich freue mich auf deine Bewerbung!

Sebastian Franke

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Im Auftrag unseres Kunden in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Elektroingenieur (m/w/d)“.

Benefits

• **Work Life:** Ihnen werden familienfreundliche Arbeitsbedingungen garantiert, sodass Sie Beruf und Karriere und einen Hut bringen
• **Flexibilität:** Genießen Sie, je nach Projekt, die Freiheit durch flexible Arbeitszeiten
• **Onboarding:** Sie erwartet eine professionelle Einarbeitung von den Experten der Abteilung
• **Zukunftsorientierte Stelle:** Freuen Sie sich auf ein spannenden sowie zukunftsorientierten Arbeitsplatz

Aufgaben

• Als Elektroingenieur (m/w/d) sind Sie für die Analyse und Weiterentwicklung bestehender Relais-Designs zur Integration in moderne Systemarchitekturen
• Dabei erstellen Sie elektrischer Schaltpläne mithilfe von Zuken E3
• Technische Schnittstelle und Ansprechpartner für externe Zulieferer gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben
• Sie unterstützen bei Qualifizierungsprozessen sowie Boden- und Flugversuche
• Zudem führen Sie technische Vergleichsstudien zur Bewertung möglicher Lösungsansätze durch

Qualifikationen

• Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Master-Abschluss oder Diplom – Ingenieur in Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder Luft- und Raumfahrt
• Idealerweise bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung als Elektroingenieur (m/w/d) mit
• Sie sind mit Zuken E3, CATIA und 3DX, EASA Part 21J und CS-25/FAR 25 sowie den betrieblichen Anforderungen vertraut
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.

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Wir bei der more! software GmbH sind davon überzeugt, dass großartige Ergebnisse nur im Team erreicht werden können.
Als einer der führenden Softwarehersteller von Sitzungsmanagement- und Gremieninformationssystemen arbeiten wir täglich an Lösungen die begeistern.

Bei uns bist Du direkter Ansprechpartner für unsere Kunden aus unterschiedlichen Bereichen – von Kommunen und Zweckverbänden über Personalräte bis hin zu Betrieben aus der Privatwirtschaft.

Hast Du Spaß daran, unsere Kunden auf dem Weg zur digitalen Verwaltung voran zu bringen?

Werde Teil unseres Teams und gestalte die digitale Zukunft mit uns!

Aufgaben

Diese Aufgaben erwarten Dich

• Unterstützung bei Fragen der Anwender telefonisch und per E-Mail
• Erfassung und Bewertung von gemeldeten Fehlern
• Nachstellen von Problemen des Kunden im lokalen Teststand

In diesen Bereichen kannst Du Dich zusätzlich noch einbringen

• Erstellung von Textbausteinen für unsere Kunden
• Verfassen von Leitfäden
• Unterstützung bei Softwaretests
• Kundenschulungen / Webinare
• Eventvorbereitungen

Qualifikation

Diese Fähigkeiten wünschen wir uns

• Kommunikationsstärke und eine kundenorientierte, selbstständige Arbeitsweise
• Teamfähigkeit, lösungsorientiertes Denken und Flexibilität
• Sicherer Umgang in der deutschen Sprache (in Wort und Schrift)
• Gute Kenntnisse mit MS-Office Produkten (speziell Word)

Benefits

Das bietet Dir die more! software GmbH als Arbeitgeber

• Flexible Arbeitszeiten (u.a. wochenendfrei) und Homeoffice Regelungen
• Moderne Büroräume und einen ergonomischen Arbeitsplatz
• Intensive Einarbeitung in unsere Software
• Stabile, solide Firmenstruktur mit flachen Hierarchien
• Unbefristete Anstellung in einem familienfreundlichen Arbeitsumfeld

Neugierig geworden? Melde Dich gerne für mehr Infos!

Wir freuen uns auf DICH.

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BRUMABA ist ein international tätiges, mittelständisches Familienunternehmen, das sich auf die Entwicklung und Produktion von ergonomischen OP-Tischen, -Stühlen und -Hockern spezialisiert hat: Indem wir hochwertige, innovative Produkte bereitstellen, möchten wir die Gesundheit und das Wohlbefinden von medizinischen Fachkräften und Patienten auf der ganzen Welt verbessern.

Aufgaben

So gestaltet sich dein Arbeitsalltag:

• Mitarbeit in der gesamten Produktentwicklung – von der ersten Idee bis zur Serienreife
• Entwicklung mechanischer und/oder mechatronischer Komponenten für medizintechnische Anwendungen
• Erstellung von CAD-Modellen, technischen Zeichnungen und Dokumentationen
• Durchführung von Versuchen, Tests und Validierungen
• Enge Zusammenarbeit mit Produktion, Qualitätssicherung und externen Partnern
• Unterstützung bei Zulassungsprozessen nach internationalen Medizintechnik-Standards (z. B. MDR, FDA)
• Aktive Beteiligung an Innovationsworkshops und interdisziplinären Projektteams

Qualifikation

Das bringst Du mit:

• Abgeschlossenes Studium in Medizintechnik, Maschinenbau oder einem verwandten technischen Fach
• Praktische Erfahrungen (z.B. Praktika, Werkstudententätigkeiten, Berufseinstieg, oder bereits mehrjährige Berufserfahrung)
• Erfahrung im Konstruieren mit CAD (Solid Edge)
• Begeisterung für Technik und der Wille, Verantwortung zu übernehmen
• Teamgeist, Neugierde und eine lösungsorientierte Denkweise
• Englischkenntnisse (als Fremdsprache) sind Voraussetzung
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

Das erwartet Dich bei uns:

• Ein Unternehmen mit flachen Hierarchien und direktem Draht zur Geschäftsleitung
• Ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Deine Ideen willkommen sind
• Abwechslungsreiche Projekte mit hoher Eigenverantwortung
• Kollegiale Atmosphäre in einem jungen, interdisziplinären Team
• Langfristige Entwicklungsperspektiven und gezielte Förderung
• Flexible Arbeitszeiten, moderne Ausstattung und ein attraktives Arbeitsumfeld
• Kantine, Obstkorb, kostenlose Getränke (Wasser, Kaffee, Tee)
• Vielfältige Mitarbeiterveranstaltungen (Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents uvm.)

Werde Teil unseres Teams!

Wenn Du Lust hast, nicht nur mitzudenken, sondern mitzugestalten, und Du Teil eines dynamischen Teams werden willst, das weltweit Spuren hinterlässt – dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

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Werkstudent*in Social Media (m/w/d) – Berlin, deutschsprachig

Werde Teil von Milano Vice!

Wir sind Deutschlands mutigste Pizza-Brand: geboren in Berlin, inspiriert von Italien und immer mit einem urbanen Groove. Wir denken Food & Culture neu – hybrid, laut und mit Haltung. Als Werkstudent*in Social Media wirst du Teil unseres Marketing-Teams und bringst Milano Vice direkt in die Feeds und Köpfe unserer Community. Du liebst Social Media, hast ein Gespür für Trends und Lust, eine Brand mitzugestalten, die mehr ist als nur Pizza? Dann bist du bei uns genau richtig.

Aufgaben

• Unterstützung bei der Planung, Erstellung und Veröffentlichung von Content für unsere Social Media Kanäle (Instagram, TikTok, LinkedIn)
• Mitdenken und Mitgestalten unserer Social Media Strategie – frische Ideen und kreativer Input sind gefragt
• Community Management: Interaktion mit Follower:innen, Beantwortung von Nachrichten und Kommentaren
• Monitoring und Reporting von Performance-Daten zur Optimierung unserer Posts und Kampagnen
• Mitarbeit bei der Organisation und Betreuung von Content-Produktionen und Events
• Recherchieren von aktuellen Social Media Trends und inspirierenden Formaten

Qualifikation

• Du bist eingeschriebene**r** Student*in, idealerweise in den Bereichen Marketing, Kommunikation, Medien oder vergleichbar
• Du bist in Wort und Schrift absolut sicher auf Deutsch – deine Posts und Texte sitzen perfekt
• Du bringst Bock auf Social Media mit, bist kreativ und hast Lust, unsere Brand nach vorne zu pushen
• Erfahrung mit Instagram und TikTok ist ein Muss, du kennst die Basics von Content Creation und Community Building
• Du arbeitest selbstständig, bist zuverlässig und kannst montags bis freitags (mind. 15 Std/Woche) in Berlin vor Ort sein
• Teamplayer*in mit Hands-on-Mentalität und Spaß am schnellen Arbeiten im Start-up-Umfeld

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Bist du bereit, als ERP Projektmanager (m/w/d) bei der SSH Software und Systemberatung GmbH in Schwarzach am Main durchzustarten? Bei uns, einem der führenden Anbieter von ERP/PPS-Systemen für die Verpackungsindustrie in Deutschland, dreht sich alles um Innovation und Digitalisierung. Du wirst maßgeblich dazu beitragen, die Unternehmensprozesse unserer Kunden aus der Wellpapp-, Faltschachtel- und Displayherstellung zu optimieren. In einem dynamischen Team, das Werte wie Kommunikation, Wachstum und soziale Verantwortung schätzt, bist du genau richtig. Wir bieten dir die Möglichkeit, dich weiterzuentwickeln und deine Karriere in einer offenen und respektvollen Arbeitsatmosphäre voranzutreiben. Wenn du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und mit uns gemeinsam die Zukunft der Verpackungsindustrie zu gestalten, bewirb dich jetzt!

Aufgaben

• Betreuung eines Bestandskundenkreises
• Bearbeitung individueller Kundenprojekte
• Test- und Qualitätsmanagement, Dokumentationserstellung
• Durchführen von Präsentationen, Schulungen und Workshops
• Planung und Umsetzung von ERP-Einführungsprojekten
• Consulting

Qualifikation

• Studium der Betriebswirtschaft bzw. Wirtschaftsinformatik (Bachelor) oder adäquate Ausbildung
• Hohe IT-Affinität und sehr gute Kenntnisse betriebswirtschaftlicher Prozesse
• Gute Kenntnisse im MS-Umfeld (ab Windows 10/MS-SQL-Server)
• Sicheres Auftreten, Kundenorientierung
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Reisebereitschaft (teilweise)

Benefits

• ein spannendes Tätigkeitsgebiet in einem interessanten Branchenumfeld
• kollegiale Teamatmosphäre
• Home-Office-Optionen
• flexible Arbeitszeiten
• Fahrtkosten- und Essenszuschüsse
• betriebliche Altersvorsorge
• kostenlose Getränke wie Kaffee und Tee
• adäquate Firmenfahrzeuge für die Geschäftsreisen

Schließe dich unserem innovativen Team als ERP Projektmanager (m/w/d) an! Gestalte die Zukunft der Verpackungsindustrie mit modernster Software in einem dynamischen Umfeld. Bewirb dich jetzt!

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Wir sind ein international erfolgreiches und stetig wachsendes Unternehmen im Bereich B2B-Marketing. Als Werkstudent:in bekommst Du bei uns die Chance, echte Verantwortung zu übernehmen und aktiv zum Erfolg spannender Projekte beizutragen. Dank flacher Hierarchien kannst Du Deine Ideen einbringen und mitgestalten – langweilig wird’s bei uns ganz sicher nicht.

Aufgaben

• KI-Tools testen & einrichten: Du evaluierst verschiedene Tools zur Erstellung von KI-Avataren und richtest die passenden Anwendungen ein.
• Content entwickeln: Du planst Inhalte und erstellst einen strukturierten Redaktionsplan für unsere Social-Media-Kanäle (Instagram, LinkedIn u. a.).
• Videoformate umsetzen: Du produzierst 20–30 Kurzvideos mit KI-Avataren – kreativ, zielgruppengerecht und innovativ.
• Performance analysieren: Du veröffentlichst die Beiträge, analysierst die Reichweite und leitest Optimierungen ab.
• Erkenntnisse dokumentieren: Du hältst Ergebnisse, Learnings und Empfehlungen systematisch fest – für uns und zukünftige Projekte.

Qualifikation

• Du bist in einem Studiengang wie Marketing, Medieninformatik, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Fach eingeschrieben.
• Du hast erste Erfahrungen im Bereich Social Media und interessierst dich für KI-gestützte Tools.
• Du arbeitest selbstständig, strukturiert und zuverlässig.
• Du hast Lust, Neues auszuprobieren, denkst digital und bringst eigene Ideen mit ein.
• Du verfügst über gute Englischkenntnisse sicher genug für Tools & Content.

Benefits

• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, auch remote zu arbeiten
• Faire Bezahlung, die deine Leistung wertschätzt
• Arbeiten mit modernen KI- und Social-Media-Tools
• Persönliche Betreuung und regelmäßiges Feedback
• Offenes Team mit kurzen Wegen und Platz für deine Ideen
• Kostenlose Getränke und Snacks für deinen Energie-Kick

Idealerweise sendest du uns neben einem Anschreiben auch deinen tabellarischen Lebenslauf, einen aktuellen Notenspiegel und einen Auszug aus der gültigen Studienordnung zum Nachweis der Dauer des vorgeschriebenen Pflichtpraktikums zu. Darüber hinaus umfasst deine aussagekräftige Bewerbung Unterlagen wie beispielsweise Zeugnisse, Praktikabescheinigungen und Zertifikate.

Wir freuen uns auf Dich!

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Für unseren Kunden im Norden von Nordrhein-Westfalen suchen wir einen motivierten Teamleiter (m/w/d) für den Bereich Network & Security, der über erste Führungserfahrung verfügt und mit fundierten Kenntnissen im Umgang mit Palo Alto Firewalls überzeugt.

Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von fünf Netzwerk- und Security-Spezialisten
• Verantwortung für den stabilen und sicheren Betrieb der Netzwerk- und Sicherheitsinfrastruktur
• Planung, Umsetzung und kontinuierliche Verbesserung der IT-Sicherheitsstrategie im Unternehmen
• Design, Konfiguration und Betrieb von Next-Generation Firewalls (Palo Alto Networks)
• Überwachung und Analyse sicherheitsrelevanter Ereignisse sowie Incident Response und Troubleshooting
• Steuerung von Dienstleistern und enge Zusammenarbeit mit internen IT- und Fachabteilungen
• Schulung, Coaching und Weiterentwicklung der Teammitglieder
• Sicherstellung der Einhaltung von Compliance-, Datenschutz- und Sicherheitsvorgaben

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Netzwerk- und IT-Security, idealerweise im Bereich der IT-Dienstleistung
• Erste Führungserfahrung vorhanden
• Fundierte Kenntnisse in Netzwerktechnologien (Routing, Switching, VPN, IDS/IPS)
• Sehr gute und nachweisbare Expertise mit Palo Alto Next-Generation Firewalls (Design, Implementierung, Betrieb, Troubleshooting) ist zwingend erforderlich
• Zertifizierungen wie PCNSE (Palo Alto Certified Network Security Engineer) sind von Vorteil
• Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von Teams (fachlich und disziplinarisch)
• Gute Kenntnisse gängiger Sicherheitsstandards (ISO 27001, BSI IT-Grundschutz, NIST)
• Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine lösungsorientierte und pragmatische Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und ein hohes Verantwortungsbewusstsein
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse.

Benefits

• Verantwortungsvolle Führungsrolle mit Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Umfeld
• Arbeit mit modernen Technologien und Sicherheitslösungen
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeitmodelle
• Homeoffice Option (60%)
• Ein motiviertes Team und eine offene Unternehmenskultur

Interesse geweckt?

Bei Interesse an dieser Position freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und den persönlichen Austausch mit Ihnen.

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Werden Sie Teil unseres Teams

Setzen Sie neue Impulse für Ihre Karriere beim Technologieführer für pulvermetallurgische und keramische Produktionssysteme. Wir zählen auf kluge, engagierte Köpfe mit einem Blick in die Weite über den Tellerrand hinaus, egal ob Sie berufserfahren sind, quer einsteigen oder frisch ins Arbeitsleben starten wollen.

Leben und arbeiten in einzigartigen, inspirierenden Landschaften mit hohem Freizeitwert im Süden von München und im Bayrischen Wald finden Sie bei DORST TECHNOLOGIES.

Wir sind ein international tätiges, mittelständisches Maschinenbauunternehmen, das sich der presstechnischen Pulverformgebung von Metall, Keramik und Sonderwerkstoffen verschrieben hat. Wir bieten unseren Kunden Spitzentechnologie für die vielfältigsten Anwendungen und in allen Lebensbereichen.

Diese Vielfalt spiegelt sich in den vielen interessanten Aufgabenfeldern, Berufsbildern und Ausbildungsangeboten wider. Wir geben Perspektiven für ein langfristiges Engagement mit Zukunft.

Wir freuen uns darauf Sie und Ihre Talente kennen zu lernen.

Aufgaben

• Monatliches Reporting für Beirat, Geschäftsführung und Banken
• Jahresabschluss in enger Zusammenarbeit mit der Buchhaltungsleitung
• Erfolgsplanung, Liquiditätsplanung, Steuerplanung zusammen mit der Geschäftsführung
• Prognosen und betriebswirtschaftliche Beratung für Beirat und Geschäftsführung
• Zusammenarbeit mit Banken, Behörden, Verbänden, Finanzämtern, Wirtschaftsprüfern, Steuerkanzlei und Leasinggesellschaften
• Kosten- und Leistungsrechnung (Pflege und Optimierung des bestehenden Systems)
• Abteilungsübergreifende Optimierung der internen kaufmännischen Prozesse
• Enge Zusammenarbeit mit dem operativen Controlling (Kalkulation, Projektcontrolling, Beteiligungscontrolling; Bestandsbewertung, Inventur) gegebenenfalls Mitarbeit und Vertretung
• Erstellen von Statistiken, intern sowie extern
• Verwaltung betriebsnotwendiger Versicherungen

Qualifikation

• Akademischer Grad mit kaufmännischen Hintergrund
  z.B. Betriebswirt / Wirtschaftsingenieur (m/w/d)
• MS-Office Kenntnisse, insbesondere Exce
• Kenntnisse in SAP
• Loyalität / Verschwiegenheit / Vertraulichkeit
• Eigeninitiative, Flexibilität und Einsatzbereitschaft
• Teamfähigkeit
• exakte Arbeitsweise und korrektes Auftreten
• Bereitschaft zur ständigen Optimierung der Prozesse
• Interesse und Bereitschaft zur ständigen Aktualisierung des nötigen Fachwissens

Benefits

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Interessante und eigenverantwortliche Aufgaben in einem erfolgreichen Unternehmen
• Eine gründliche und fachgerechten Einarbeitung im Team
• Urlaubsanspruch von 30 Tagen
• Betriebliche Altersvorsorge, Ertragsabhängige, variable Sonderzahlung
• flexible Arbeitszeitmodelle
• Werkseigener Sportraum
• Bezuschusste Kantine
• Bikeleasing
• Corporate Benefits-Programm
• Arbeitsplatz in einer der schönsten Regionen Bayerns

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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Outbound Sales Team Lead (m/f/d)

The company

Imagine a world where every small business has the power to thrive. That's the world we're building at iwoca. Small businesses aren't just statistics – they're the heartbeat of our communities, the character of our high streets, and the engine of our economy. Since 2012, we've revolutionised how these businesses access finance, turning what was once a lengthy, frustrating process into something remarkable: funding that's fast, flexible, and actually works for modern businesses.

Our impact speaks for itself: we've provided billions in funding to over 150,000 businesses across Europe, making us one of the continent's leading fintech innovators. But we're just getting started. Our mission? To empower one million businesses with the financial tools they deserve.

We combine cutting-edge technology and data science with genuine human understanding to make finance feel less like a barrier and more like a superpower. Whether it's managing cash flow or seizing unexpected opportunities, we ensure businesses get the funds they need – often within minutes.

The role

We’re looking for an ambitious and results-oriented Outbound Sales Team Lead to build, manage, and inspire our newly established Outbound Sales team (initially 2-4 salespeople). This is a unique, entrepreneurial opportunity to play a pivotal role in financing Germany's SMEs - the backbone of our economy - while shaping the processes and culture of a growing team. You'll directly impact iwoca's mission by connecting businesses with the funding they need to thrive. This role offers significant earning potential with an uncapped commission structure based on the Customer Lifetime Value (CLTV) generated by acquired customers, starting on a €60,000 base salary with a OTE of €90,000 per year.

As our Outbound Sales Team Lead, you’ll lead and develop a new team focused on proactively generating new business opportunities while also having individual sales goals. You and your team will be responsible for making outbound calls primarily to cold prospective SME clients and following up on targeted direct mail campaigns, booking qualified meetings, guiding businesses through their financing options within our product suite, and ultimately closing deals. You'll be instrumental in capitalizing on new market opportunities, such as our recently extended loan durations (up to 60 months), by implementing a focused, consultative sales approach.

Tasks

• Team Leadership & Development: Provide inspiring day-to-day leadership, coaching, and full line-management for a team of 2-4 Outbound Sales Executives. Foster a high-performance culture focused on achieving and exceeding targets.
• Performance Management: Take ownership of your team's performance and your own contribution. Define, track, and report on key performance indicators (KPIs), with a primary focus on maximizing the Customer Lifetime Value (CLTV) of newly acquired customers. Implement strategies to maximize team productivity and success.
• Sales Process & Strategy: Collaborate closely with sales experts from our experienced UK team and our Commercial Strategy team to establish, refine, and implement effective outbound sales processes, tactics, and playbooks tailored to the German market, specifically for cold outreach and direct mail follow-up.
• Pipeline Management & Coaching: Actively manage the team's sales pipeline. Provide practical, hands-on coaching by reviewing calls, analyzing performance data, and offering tailored advice to help each individual improve their sales skills and manage their pipeline effectively. Identify individual strengths and areas for development.
• Data Analysis & Insight: Regularly analyze sales data using CRM and analytics tools to identify trends, measure performance against goals (especially CLTV metrics), and uncover opportunities for improvement in strategy and execution.
• Cross-functional Collaboration: Work effectively with Marketing, Credit, and other internal teams to ensure a smooth customer journey and alignment on goals.
• Onboarding & Training: Leverage the expertise of our established UK counterpart team, who will provide significant support for the onboarding and ongoing training of you and your team.

Requirements

• Proven Sales Leadership Experience: At least 2 years of experience successfully managing and developing a sales team, ideally within a B2B environment targeting SMEs. Experience in outbound sales, particularly cold calling and managing structured outreach campaigns, is highly desirable.
• Strong People Management Skills: A natural ability to motivate, coach, and develop salespeople. You understand that different individuals require different approaches and are passionate about helping others succeed. Experience with performance management frameworks is a plus.
• Target-Driven & Motivated: A demonstrable track record of meeting and exceeding sales targets, both individually and as a team leader. You possess a high level of intrinsic motivation and thrive in a results-oriented environment.
• Excellent Communication & Feedback Skills: Ability to articulate clearly, provide constructive feedback effectively, and readily receive feedback for personal and team growth.
• Product Aptitude: While direct finance experience isn't mandatory, you must have the ability to quickly learn and understand financial products and articulate how iwoca’s solutions solve specific problems for SMEs.
• Resilience & Adaptability: You handle setbacks constructively, learn from challenges, and adapt quickly in a fast-paced, evolving environment.
• Customer Empathy: A genuine interest in understanding and solving the challenges faced by small business owners.
• Tech Savvy: Proficiency with CRM systems (Hubspot preferred) and sales analytics tools.
• Language Skills: Fluency in German (native or C2 level) and professional working proficiency in English are essential for interacting with our customer base and international team.

Benefits

• 26 days’ holiday, an extra day off for your birthday, the option to buy or sell an additional five days of annual leave, and unlimited unpaid leave
• A one-month, fully paid sabbatical after four years.
• Instant access to external counselling and therapy sessions for team members that need emotional or mental health support.
• An employee equity incentive scheme
• Two company retreats a year, we’ve been to France, Italy, Spain, and further afield.

And to make sure we all keep learning, we offer:

• A learning and development budget for everyone.
• Company-wide talks with internal and external speakers.
• Access to learning platforms like Treehouse.

The culture

At iwoca, we prioritise a culture of learning, growth, and support, and invest in the professional development of our team members. We value thought and skill diversity, and encourage you to explore new areas of interest to help us innovate and improve our products and services.

The offices

We put a lot of effort into making iwoca a great place to work:

• Offices in London, Leeds, Berlin and Frankfurt with plenty of drinks and snacks.
• Events and clubs, like bingo, comedy nights, yoga classes, football, etc.

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Sie suchen eine neue berufliche Perspektive mit Entwicklungspotential? Dann lassen Sie uns einmal in Kontakt treten.

Als erfolgreiche Vermittlerin innerhalb der Personaldienstleistungsbranche begleite ich nunmehr seit über 20 Jahren Bewerber und Unternehmen aus diesem Branchensegment bei der Zusammenführung. Lassen auch Sie sich "an die Hand nehmen" und zu Ihrem neuen Traumjob führen... und bis dahin lehnen Sie sich einfach entspannt zurück und lassen mich mal machen!

Selbstverständlich ist meine Dienstleistung für Sie vollkommen kostenneutral!

Für einen meiner bundesweit sehr erfolgreichen Top-Mandanten suche ich für dessen Augsburger Bestandsniederlassung genau SIE als dortige neue Führungskraft!

• Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwende ich bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.

Aufgaben

• Als Kopf der Niederlassung tragen Sie die Verantwortung für die Abläufe der Geschäftsstelle. Dazu gehören u.a. Budgetverantwortung sowie die Auswertung monatlicher Ergebnisse und deren Aufbereitung
• Analyse, Definition und weitgehend selbstbestimmte Erschließung des Marktpotentials Ihrer Vertriebsregion
• Neukundengewinnung und Ausbau von Altkunden
• Nachhaltige Entwicklung der Personaldienstleistung an Ihrem Standort
• Als Führungskraft sind Sie fachlicher Vorgesetzter aller interner Mitarbeiter

Qualifikation

• mehrjährige Erfahrung innerhalb der Personaldienstleistung
• Führungserfahrung
• Vertriebsaffinität

Benefits

• eine umfangreiche Einarbeitung, regelmäßige Seminare und Weiterbildungsmöglichkeiten
• flache Hierarchie und kurze Berichtswege
• ein attraktives Gehalts- und Bonussystem mit Firmen-Pkw, auch zur privaten Nutzung
• Zahlreiche Sozialleistungen, wie Zusatzurlaub, Sonderzahlungen, Kita-Zuschuss, Zuschuss zur Vermögensbildung, betriebliche Gesundheitsvorsorge
• Homeofficemöglichkeiten
• bis zu 32 Tagen Urlaub

Vertrauen Sie auf meine Devise: für JEDEN gibt es den idealen Arbeitsplatz... man muss diesen nur zu finden wissen - und ich habe diesen für Sie gefunden!

Ich freue mich auf Ihre spannende Bewerbung.

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Als Vermittlungsprofi für den INTERNEN Bereich der Personaldienstleistungsbranche begleite ich nunmehr seit über 20 Jahren sehr erfolgreich Bewerber und Unternehmen bei der gemeinsamen Findung. Lassen auch Sie sich "an die Hand nehmen" und zu Ihrem neuen Traumjob führen.... und bis dahin lehnen Sie sich entspannt zurück!

Selbstverständlich ist meine Dienstleistung für Sie vollkommen kostenneutral!

Für einen meiner regional sehr erfolgreichen Mandanten suche ich für dessen Hamburger Bestandsniederlassung genau SIE als zusätzlichen Teamplayer!

• Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwende ich bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.

Aufgaben

• Gewinnung und Vermittlung von Personal im Zuge der Arbeitnehmerüberlassung oder Direktvermittlung
• Personaleinsatzbegleitungen
• Personalsachbearbeitung, Büro-/Verwaltungsarbeiten
• Personalmarketing
• Kundenakquise, Kundenbindung und Kundenbetreuung
• Ausbau der zahlreichen Bestandskunden
• Kalkulation von Angeboten
• Kontrolle der Sicherheit und des Gesundheitsschutzes am Arbeitsplatz
• Klärung arbeitsrechtlicher Fragen
• ständige Beachtung des Datenschutzes
• Qualitätssicherung

Qualifikation

• Abgeschlossene Ausbildung
• Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche
• Kenntnisse der aktuellen gesetzlichen Grundlagen des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes
• Vertriebsaffinität
• PKW-Führerschein

Benefits

• Entwicklungsmöglichkeiten
• eine umfassende Einarbeitung in die neuen Aufgaben
• ein wertschätzender Umgang
• ein sicherer Arbeitsplatz mit Zukunftsperspektive in einer immer weiter expandierenden Branche
• ein sehr gutes Fixgehalt zzgl. einer Provisionszahlung
• ein Firmen-PKW (optional mögllich)

Vertrauen Sie auf meine Devise: für JEDEN gibt es den idealen Arbeitsplatz... man muss diesen nur zu finden wissen - und ich habe diesen für Sie gefunden!

Ich freue mich auf Ihre spannende Bewerbung unter dem Stichwort: AWi-Hamburg

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At kiresult, we’re reshaping the procurement analytics landscape with our advanced SaaS solution, helping companies to unlock the power of data for smarter decision-making. Our platform transforms procurement data into valuable insights, providing companies with strategic advantages and cost-saving opportunities.

Tasks

Who We're Looking For

You’re equally at home crafting robust APIs and building polished front‑end features. Python micro‑services, TypeScript components, Docker containers, and CI/CD pipelines are your daily toolkit — and you love seeing the whole puzzle fit together in production. If you thrive in a collaborative, fast‑moving environment where your ideas are used by large enterprises, this role is for you.

Role Overview

As a Full‑Stack Developer you’ll own end‑to‑end feature delivery: from database schema to REST endpoint to responsive UI and all the automated tests in between. You’ll partner closely with product, design, and data‑science teams to shape the roadmap and continuously raise the technical bar of our analytics platform.

Key Responsibilities

1. Feature Delivery

• Design and implement new product features across the stack (FastAPI, MongoDB, React/Vue/TypeScript).
• Develop scalable background jobs (Celery, asyncio) for data processing and enrichment.

2. Code Quality & Testing

• Use test‑driven development with pytest, React/Vue Testing Library, and Playwright.
• Conduct peer code reviews and uphold internal coding standards.

3. Performance & Reliability

• Profile services, optimize queries, and introduce caching / async patterns.
• Instrument robust logging, monitoring, and alerting (Grafana, Prometheus, Sentry).

4. DevOps & Delivery

• Define Docker images, helm charts, and GitHub/GitLab Actions pipelines for build & deploy.
• Contribute to our Kubernetes‑based runtime and infrastructure‑as‑code.

5. Collaboration & Leadership

• Participate in sprint planning, architecture sessions, and customer demos.
• Mentor junior engineers and working students; share knowledge through pair programming and internal talks.

Requirements

Must-Haves

• 3 + years professional experience in full‑stack or back‑end engineering.
• Strong Python 3 and JavaScript/TypeScript skills.
• Production experience with FastAPI (or Flask/Django) and Vue (or React/Angular).
• Solid grasp of MongoDB (or other NoSQL/SQL) schema design, aggregation pipelines, and performance tuning.
• Comfortable with Docker, container orchestration basics, and Git‑based workflows.
• Proven track record writing unit/integration tests and operating services in production.
• Excellent English communication skills (German a plus).
• Exposure to Azure or GCP/AWS equivalents.

Nice-to-Haves

• Experience with Celery, asyncio, or other task‑queue frameworks.
• Familiarity with Kubernetes, Helm, and Terraform.
• Hands‑on with REST, WebSockets, or server‑sent events.
• Knowledge of data‑visualization libraries (D3, Apache ECharts, Recharts) and modern UI frameworks (MUI, Tailwind).

Benefits

Why Join Us?

• Real Impact – Your code powers decisions on billions in procurement spend.
• Ownership & Growth – Small, senior team where every engineer shape architecture and product direction.
• Learning Culture – Personal development budget, conference tickets, and mentorship‑pairing.
• Flexible Work – Remote‑first processes and core hours.

Ready to push the boundaries of procurement analytics?

Apply with your CV, GitHub/portfolio links, and a short note on a project you’re proud of. We review every application personally and aim to reply within a week.

Join kiresult and build the technology that redefines how enterprises see their data!

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We are looking for an Accounting Principal (all genders) for our Finance team in the heart of buzzing Berlin!

The Accounting Principal is a senior-level accounting expert responsible for assessing complex IFRS topics, preparing technical accounting memos, and ensuring the accuracy of consolidated financial figures during month-end and year-end closes. This role is also responsible for the preparation and accuracy of year-end notes disclosures under IFRS. Serving as the primary point of contact for external auditors, the Accounting Principal leads diverse projects such as internal controls review and process improvements, working closely with cross-functional teams to support business objectives and maintain the highest standards of financial compliance.

You will:

• Assess and interpret complex accounting issues and new IFRS standards, providing clear guidance and recommendations to management.
• Draft comprehensive technical accounting memos to document positions on IFRS topics and significant transactions.
• Oversee the preparation and accuracy of consolidated financial statements and reports for month-end and year-end closes.
• Responsible for the preparation and quality of year-end notes disclosures in accordance with IFRS requirements.
• Act as the main liaison with external auditors, coordinating audit requests and ensuring timely resolution of audit issues.
• Lead and participate in diverse accounting and finance projects, including the design and enhancement of internal controls and process improvements.
• Support the implementation of new accounting policies, procedures, and systems as required.
• Provide technical accounting support and training to finance and accounting staff.
• Stay up to date on IFRS developments and emerging accounting issues relevant to the organization

You have

• Bachelor’s degree in Accounting, Finance, or related field (Master’s or CPA/CA/ACCA preferred).
• 8+ years of progressive accounting experience, with a strong background in IFRS and technical accounting research.
• Experience preparing consolidated financial statements and managing month-end and year-end close processes.
• Proven ability to write clear, concise technical accounting memos and documentation.- Demonstrated experience in preparing year-end notes disclosures under IFRS.
• Strong interpersonal and communication skills, with experience working directly with external auditors.
• Demonstrated experience in leading or participating in internal controls and process improvement projects.
• Proficiency in accounting software; experience with Workday preferred

Some perks of becoming a Babbelonian:

• Enjoy 30 vacation days and the chance to take a 3-month Sabbatical. Plus family and life situation counseling.
• Decide how, when and from where you want to work with our flexible working hours and remote friendly options as Jobbatical (up to 3 months inside the EU) or work from our fully equipped office with nap, faith and family rooms.
• Learn and grow with the internal learning opportunities, and use a yearly learning & development budget for external training. Learn languages with Babbel for free with your full access to Babbel.
• Take advantage of your mobility benefits options and a discounted Urban Sports Club membership.
• Be part of our employee communities (such as Femgineers, DE&I Ambassadors and LGBTQIA groups), attend cultural and regular social events.

Diversity at Babbel

As part of our ongoing journey towards building a diverse, equitable and inclusive company, we welcome everyone to apply, especially those individuals who are underrepresented in tech. We are a learning company, inside and out, and we encourage you to apply even if you do not fit all the technical requirements - all candidates are assessed based on skills, qualifications and on our business needs. Please state your pronouns in your application, and let us know if you’d like to be addressed by a name other than the one appearing on your official documents. If you have a disability or special need, feel welcome to inform us, so that we can provide you with the proper assistance in the application process.

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About LiveU 

LiveU is the global leader in live video streaming and remote production solutions. Our technology is trusted by broadcasters, sports organizations, and public safety agencies worldwide to deliver high-quality, low-latency video over IP networks. We empower our customers to go live from anywhere, with unmatched reliability and flexibility. 

📍Location: Nuneaton (UK)/ DACH/ Spain-Madrid

Role Overview 

We are seeking a highly skilled and self-sufficient Sales Engineer Team Lead to support our customers and partners across Europe. This individual will play a critical role in the pre-sales and after-sales, acting as a trusted technical advisor to our major accounts in the Broadcast, Sports, and Public Safety sectors. The ideal candidate will have a strong understanding of SaaS and cloud platforms, Go-to-Market strategies, and the ability to quickly grasp new technologies and workflows. 

The candidate will be expected to demonstrate strong leadership capabilities while leading and developing an established team of Sales Engineers across EMEA. 

Key Responsibilities              

• Work collaboratively with the sales group to identify customer needs and deliver tailored technical solutions.     
• Translate complex customer requirements into LiveU solutions, ensuring alignment with business goals.         
• Leading an established team of Sales Engineers, responsible for the team’s development and excellence          
• Lead technical presentations, product demonstrations, and proof-of-concept deployments.          
• Provide technical expertise during the sales cycle and after-sales account management for strategic accounts.        
• Collaborate with Product, R&D, and Customer Success teams to ensure customer satisfaction and continuous improvement.          
• Maintain deep knowledge of LiveU’s product portfolio and industry trends.           
• Represent LiveU at trade shows, industry events, and customer meetings across EMEA. 

Required Qualifications: 

• 5+ years of experience in Sales Engineering, Solutions Architect, or Technical Account Management role. 
• Experience managing a remote team of skilled engineers  
• Proven experience in the Broadcast, Sports, or Public Safety sectors. 
• Strong understanding of SaaS platforms, cloud-based workflows, and IP video technologies. 
• Familiarity with Go-to-Market strategies and the ability to align technical solutions with business objectives. 
• Excellent communication and presentation skills in English; additional European languages are a plus. 
• Ability to work independently, manage multiple priorities, and thrive in a fast-paced environment. 
• Willingness to travel occasionally across EMEA. 

Preferred Qualifications: 

• Experience with LiveU or similar live video transmission technologies. 
• Knowledge of video encoding, streaming protocols (e.g. SRT, RTMP), and cloud production tools. 
• Background in systems integration or broadcast engineering. 

What We Offer: 

• Opportunity to work with cutting-edge technology in a dynamic and innovative environment. 
• A collaborative and supportive team culture. 
• Competitive salary and benefits package. 
• The opportunity to make a real impact with customers and partners across the EMEA region. 

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Die VACUFLEX GmbH ist ein international tätiges Unternehmen und Marktführer in der Entwicklung und Herstellung von Kunststoffschläuchen und Kunststoffschlauchleitungen.

Hinter der VACUFLEX GmbH steckt kein anonymer Großkonzern, sondern ein familiäres und engagiertes Team, für welches wir Dich als

Prozess- und Produktentwickler für Kunststofftechnik (m/w/d) suchen!

Was Du bei uns bewirkst?

• Produktentwicklung auf Basis interner und externer Vorgaben, Bestimmung der zu verwendenden Materialien und Fertigungsverfahren entsprechend der technischen Produktspezifikation
• Prüfung von kundenspezifischen Vorgaben (Zeichnungen, Spezifikationen) und Prüfung der Machbarkeit
• Erstellung von Produktspezifikationen
• Planung und Durchführung technischer Weiterentwicklungen an Fertigungsanlagen
• Anlagenoptimierung, bspw. Geschwindigkeits-, Prozess-, oder Verbrauchsoptimierungen
• Betreuung von Produktionsprozessen zur Gewährleistung eines reibungslosen Ablaufs, sowie Sicherstellung der Prozesszuverlässigkeit
• Planung und Durchführung von Maßnahmen zur Behebung prozessbedingter Probleme. Ableiten von nachhaltigen Abstellmaßnahmen und Übertragung auf ähnliche Fertigungsprozesse
• Konstruktion von Werkzeugen und Betriebsmitteln, Planung von Arbeitsplätzen und Montagehilfsmitteln
• Optimierung bestehender Prozesse unter Anwendung gängiger Methodiken (bspw. SMED)
• Erstellung von Vorgaben für die Wartung und Instandhaltung in Abstimmung mit der Werkstatt
• Einstellpläne kontrollieren und für die Produktion freigeben
• Erstellung von Produktzeichnungen 2D/3D
• Ermittlung von Produkt und Prozessparametern als Basis für die Artikelneuanlage, Stücklisten- und Arbeitsplanerstellung

Das bist DU:

• Du hast ein Studium mit Bezug zur Kunststofftechnik abgeschlossen – alternativ verfügst Du über eine technische Ausbildung im Bereich Kunststoffe, ergänzt durch eine Weiterbildung zum Techniker.
• Du bringst idealerweise Erfahrung in der Kunststoffverarbeitung mit – insbesondere in der Extrusion und im Spritzguss, bestenfalls in der Produktion von Schläuchen und Schlauchleitungen.
• Du verfügst über fundiertes Fachwissen in der Kunststofftechnik und bringst idealerweise Kenntnisse in Kunststoff-Simulationsmodellen oder entsprechender Software mit.
• Du beherrschst 3D-CAD-Programme – vorzugsweise SolidWorks.
• Du arbeitest analytisch, genau und lösungsorientiert – und behältst auch in komplexen Situationen den Überblick.
• Du zeigst Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsvermögen und gehst souverän mit Konflikten und Stress um.
• Du bist IT-affin, sicher im Umgang mit MS Office und hast idealerweise Erfahrung mit Microsoft Dynamics.
• Du kommunizierst verhandlungssicher auf Deutsch und Englisch – sowohl schriftlich als auch mündlich.
• Du arbeitest gerne im Team und bringst Dich aktiv ein.
• Du bist gelegentlich bereit zu reisen.

Was Du bei uns findest!

Für uns selbstverständlich:
30 Tage Urlaub

Mit uns fit halten:
Lease Dir Dein eigenes JobRad oder sichere Dir vergünstigte Konditionen in einem Fitnessstudio

Bei uns gibt es 0% Bullshit:
Kurze Kommunikationswege, flache Hierarchien, hilfsbereite Kolleg/innen

Weitere Benefits:
Teamevents, Weihnachtsfeier, Sommerfest, vergünstigte Angebote (z. B. Reisen, E-Commerce, Bekleidung, Verträge)

Du arbeitest in einem klasse Team:
Wir sind engagiert, motiviert und ziehen an einem Strang

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Unser Kunde ist ein globales agierendes Unternehmen aus der Chemiebranche, mit einem breiten Spektrum an Produkten, bei denen immer wieder die Weiterentwicklung nachhaltiger Alternativen im Vordergrund steht.

In der Rolle als OT Security Expert (m/w/d) bist du verantwortlich für die Entwicklung, Umsetzung und kontinuierliche Verbesserung von Sicherheitsmaßnahmen im Bereich der Operational Technology. Dabei behältst du die ständig wachsende Bedrohungslage in der IT- und OT-Welt im Blick. Du fungierst als zentrale Schnittstelle zur lokalen IT-Abteilung und bringst dein IT-Know-how gezielt in Projekte ein – insbesondere zur Unterstützung der PCT-Ingenieure bei technischen Fragen und bei der Lösung von Herausforderungen im operativen Betrieb. In dieser Position berichtest du direkt an den globalen OT Security Officer.

Deine Aufgaben als OT Security Expert (m/w/d):

Hauptverantwortlich für die OT-Sicherheitsprojekte gemäß OT-Sicherheitsstandards Ansprechpartner für IT-bezogene Fragen rund um die Sicherheitsaspekte von Prozessautomatisierungssysteme, wie Firewalls, SIEM, PAM, Fernzugriff, Netzwerküberwachung Koordination und Umsetzung von Sicherheitsstandards bei den Produktionsstätten sowie die Konzeption und Umsetzung der IT-Sicherheit innerhalb der IT-Systeme und IT-Netze Zusammenarbeit mit dem SOC und dem Incident Response Team für OT-spezifische Sicherheitsvorfälle Leitung und Unterstützung bei internen sowie externen OT-Audits an den jeweiligen Standorten Wartung und Verwaltung der OT-Sicherheitskontrollen

Das bringst du mit:

Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Ingenieurwissenschaften oder Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung und Weiterbildungen Mehrjährige Erfahrung im Bereich der OT-Sicherheit Gute Kenntnisse mit Firewall-Konfigurationen, Netzwerkdesigns und Gerätehärtung Gutes Verständnis der aktuellen Bedrohungslandschaft und Gegenmaßnahmen Erfahrung mit IT-Sicherheitsstandards, wie IEC 62443 und/oder NIST Framework Ausgeprägter Teamgeist mit präzisem Arbeitsstil Verhandlungssichere Englischkenntnisse

Deine Benefits:

Spannende Aufgaben in einem internationalen und inspirierenden Umfeld Individueller Onboarding-Prozess Weiterbildungsmöglichkeiten abgestimmt auf persönliche Interessen und Aufgaben Umfangreiche Benefits der chemischen Industrie wie z.B. ein attraktives Gehaltspaket mit zahlreichen finanziellen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge und diverse Programme zur Gesundheitsförderung

Du bist interessiert? Dann freuen wir uns über deine Bewerbungsunterlagen und stehen dir bei Fragen in einem ersten Gespräch zur Verfügung.

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Die A&V Nutri Pharm GmbH ist ein dynamisch wachsendes Handelsunternehmen mit Fokus auf den internationalen Vertrieb von Nahrungsergänzungsmitteln, Baby- und Gesundheitsprodukten. Unsere Hauptmärkte liegen in Europa, Asien und dem Nahen Osten. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine engagierte Persönlichkeit im Bereich E-Commerce & IT, die unsere Online-Vertriebskanäle betreut und weiterentwickelt.

Aufgaben

• Aufbau, Pflege und Optimierung unserer E-Commerce-Kanäle (z. B. Amazon, Kaufland, JD, Shopee, eigene Webshops)
• Betreuung unserer Online-Marktplätze, Artikelpflege, Bild- und Textgestaltung
• Planung und Umsetzung von digitalen Marketingmaßnahmen (SEO/SEA, Newsletter, Social Media)
• Technische Betreuung und Weiterentwicklung unserer E-Commerce-Systeme (Schnittstellen, JTL-Wawi, ggf. Shopify)
• Analyse und Reporting von Verkaufszahlen und Nutzerverhalten
• Unterstützung bei IT-Themen (z. B. Mailserver, Domainverwaltung, kleinere Supportthemen im Büro)

Qualifikation

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich E-Commerce, Marketing, Informatik oder vergleichbar
• Erste Berufserfahrung im Onlinehandel oder digitalen Marketing von Vorteil
• Technisches Verständnis im Bereich Webshops, Tools & Schnittstellen (z. B. JTL, Google Ads, SEO, Canva, Meta)
• Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Kenntnisse in Chinesisch oder Vietnamesisch sind ein Plus, aber kein Muss

Benefits

• Einen vielseitigen Aufgabenbereich mit viel Gestaltungsspielraum
• Mitarbeit in einem internationalen, ambitionierten Team
• Flache Hierarchien und direkte Kommunikation
• Langfristige Entwicklungsperspektiven in einem wachsenden Unternehmen
• Mitarbeiterrabatte auf alle Produkte und Getränke im Büro kostenlos

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf und ggf. Portfolio via mail an:
info{at}av-nutripharm de

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Unser Kunde ist eine führende Wirtschaftskanzlei, die international agiert und hochsensible Mandanten aus Wirtschaft, Finanzwesen und öffentlichem Sektor betreut. Aufgrund der regulatorischen Anforderungen und des hohen Schutzbedarfs der Mandantendaten spielt IT-Security eine zentrale Rolle. In den vergangenen fünf Jahren wurde die gesamte IT neu aufgebaut – mit dem Ziel, Security nicht nur zu diskutieren, sondern aktiv und professionell umzusetzen. Wer Gestaltungsspielraum sucht und Verantwortung übernehmen will, findet hier offene Ohren statt Budgetgrenzen.

In der Rolle als Cyber Defense Manager (m/w/d) bist du verantwortlich für die Weiterentwicklung des Threat- und Schwachstellenmanagements, die Entwicklung von Use Cases zur Angriffserkennung auf Basis von Threat Intelligence sowie die Optimierung der IT-Security-Architektur und Security-Tools.

Deine Aufgaben als Cyber Defense Manager (m/w/d):

Weiterentwicklung und Betrieb des Threat Managements und Schwachstellenmanagements Entwicklung und Umsetzung von Use Cases zur Angriffserkennung auf Basis von Threat Intelligence Identifikation und Umsetzung von Verbesserungen in der IT-Security-Architektur Auswahl, Bewertung und Weiterentwicklung von Security-Tools (z. B. Darktrace, Sentinel, Defender) Steuerung des externen SOC-Dienstleisters im Tagesgeschäft und im Incident-Fall Durchführung und Nachbereitung von Penetration Tests mit externen Dienstleistern

Das bringst du mit:

Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Cyber Defense, idealerweise im Bereich Threat Detection, Incident Response oder Vulnerability Management Kenntnisse in der Steuerung externer Dienstleister und Entwicklung von Use Cases Zertifizierungen wie z. B. GIAC, OSCP, CISSP oder vergleichbare Nachweise sind ein Plus Idealerweise Erfahrung mit Microsoft Security-Produkten und Cloud-Infrastrukturen (Azure) Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse

Deine Benefits:

Volle Umsetzungshoheit statt Budgetgrenzen – gute Ideen stoßen auf offene Ohren Arbeit in einem Security-Team mit klarer Verantwortung und viel Gestaltungsspielraum Moderne Infrastruktur (Microsoft-Stack, Sentinel, Qualys, Carbon Black etc.) mit Tool-Flexibilität 80 % remote möglich, modernes Büro an Top-Standorten Überdurchschnittliches Gehaltspaket Corporate Benefits

Du bist interessiert? Dann freuen wir uns über deine Bewerbungsunterlagen und stehen dir bei Fragen in einem ersten Gespräch zur Verfügung.

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Unser Kunde ist ein Spezialist für Cybersecurity mit Fokus auf Red Teaming, Pentesting und Incident Response. Ein erfahrenes Team, ein starker technischer Hintergrund und eine breite Palette an Möglichkeiten, die IT-Sicherheit auf den Prüfstand zu stellen, ermöglichen es, Kunden kontinuierlich bei der Verbesserung ihrer Sicherheitslandschaft zu unterstützen.

Besonders in stark regulierten Branchen ist man aufgrund der hohen Qualität der Ergebnisse ein gefragter Partner.

Als Head of Red Teaming & Penetration Testing (m/w/d) übernimmst du die strategische Weiterentwicklung des Bereichs und die disziplinarische Führung des Teams. Du gestaltest die Geschäftsbereichsentwicklung, verantwortest die Umsatzstrategie und positionierst das Unternehmen als führenden Anbieter für offensive Security-Dienstleistungen.

Deine Aufgaben als Head of Red Teaming & Penetration Testing (m/w/d):

Strategische Weiterentwicklung des Bereichs Red Teaming & Pentesting Disziplinarische Führung und Weiterentwicklung des Teams Verantwortung für die Geschäftsbereichsentwicklung und Umsatzstrategie Positionierung des Unternehmens als führenden Anbieter für offensive Security Repräsentation in Fachvorträgen, Workshops und Kundenpräsentationen Förderung der Automatisierung und Innovation im Pentesting-Umfeld

Das bringst du mit:

Abgeschlossenes Studium im Bereich IT-Sicherheit, Informatik oder vergleichbare Qualifikation Nachweisbare Erfahrung in der strategischen Entwicklung und Führung eines Teams oder Geschäftsbereichs Fundierte Kenntnisse im Bereich Red Teaming, Pentesting und offensive Security Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Deine Benefits:

Flexible Homeoffice-Gestaltung (3-4 Tage die Woche) 200 € Homeoffice-Zuschuss Weiterbildungsbudget (5.000 € + 5 Schulungstage pro Jahr) Zusätzlicher Urlaub (z. B. Geburtstag frei, 2 Wochen Vaterschaftsurlaub) Flache Hierarchien, hoher Teamspirit & regelmäßige Treffen in Zürich

Du bist interessiert? Dann freuen wir uns über deine Bewerbungsunterlagen und stehen dir bei Fragen in einem ersten Gespräch zur Verfügung.

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Unser Kunde ist ein Spezialist für Cybersecurity mit Fokus auf Red Teaming, Pentesting und Incident Response. Ein erfahrenes Team, ein starker technischer Hintergrund und eine breite Palette an Möglichkeiten, die IT-Sicherheit auf den Prüfstand zu stellen, ermöglichen es, Kunden kontinuierlich bei der Verbesserung ihrer Sicherheitslandschaft zu unterstützen.

Besonders in stark regulierten Branchen ist man aufgrund der hohen Qualität der Ergebnisse ein gefragter Partner.

Als Teamleiter Red Teaming & Penetration Testing (m/w/d) übernimmst du die disziplinarische und fachliche Führung eines wachsenden Teams. Neben deiner technischen Expertise, die du aktiv in Projekte einbringst, hast du die Möglichkeit, strategisch mitzugestalten – du entscheidest mit, welche Projekte umgesetzt werden und wo der Fokus des Teams liegt.

Deine Aufgaben als Teamleiter Red Teaming & Penetration Testing (m/w/d):

Disziplinarische und fachliche Führung des Teams Planung, Steuerung und Qualitätssicherung von Red-Teaming- und Pentesting-Projekten Mitarbeit an Penetrationstests und Red-Teaming-Operationen Weiterentwicklung von Methoden, Prozessen und Automatisierung im Bereich Pentesting Unterstützung bei der strategischen Ausrichtung und dem Wachstum des Teams Mentoring und Coaching der Teammitglieder

Das bringst du mit:

Abgeschlossenes Studium im Bereich IT-Sicherheit, Informatik oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Penetration Testing oder Red Teaming Erfahrung in der Führung von Teams oder Projekten mit Hands-on-Mentalität Zertifizierungen wie OSCP, OSCE oder OSEP Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Deine Benefits:

Flexible Homeoffice-Gestaltung (3-4 Tage die Woche) 200 € Homeoffice-Zuschuss Weiterbildungsbudget (5.000 € + 5 Schulungstage pro Jahr) Zusätzlicher Urlaub (z. B. Geburtstag frei, 2 Wochen Vaterschaftsurlaub) Flache Hierarchien, hoher Teamspirit & regelmäßige Treffen in Zürich

Du bist interessiert? Dann freuen wir uns über deine Bewerbungsunterlagen und stehen dir bei Fragen in einem ersten Gespräch zur Verfügung.

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Unser Kunde ist eine führende Wirtschaftskanzlei, die international agiert und hochsensible Mandanten aus Wirtschaft, Finanzwesen und öffentlichem Sektor betreut. Aufgrund der regulatorischen Anforderungen und des hohen Schutzbedarfs der Mandantendaten spielt IT-Security eine zentrale Rolle. In den vergangenen fünf Jahren wurde die gesamte IT neu aufgebaut – mit dem Ziel, Security nicht nur zu diskutieren, sondern aktiv und professionell umzusetzen. Wer Gestaltungsspielraum sucht und Verantwortung übernehmen will, findet hier offene Ohren statt Budgetgrenzen.

In der Rolle als Cyber Defense Manager (m/w/d) bist du verantwortlich für die Weiterentwicklung des Threat- und Schwachstellenmanagements, die Entwicklung von Use Cases zur Angriffserkennung auf Basis von Threat Intelligence sowie die Optimierung der IT-Security-Architektur und Security-Tools.

Deine Aufgaben als Cyber Defense Manager (m/w/d):

Weiterentwicklung und Betrieb des Threat Managements und Schwachstellenmanagements Entwicklung und Umsetzung von Use Cases zur Angriffserkennung auf Basis von Threat Intelligence Identifikation und Umsetzung von Verbesserungen in der IT-Security-Architektur Auswahl, Bewertung und Weiterentwicklung von Security-Tools (z. B. Darktrace, Sentinel, Defender) Steuerung des externen SOC-Dienstleisters im Tagesgeschäft und im Incident-Fall Durchführung und Nachbereitung von Penetration Tests mit externen Dienstleistern

Das bringst du mit:

Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Cyber Defense, idealerweise im Bereich Threat Detection oder Vulnerability Management Kenntnisse in der Steuerung externer Dienstleister und Entwicklung von Use Cases Zertifizierungen wie z. B. GIAC, OSCP, CISSP oder vergleichbare Nachweise sind ein Plus Idealerweise Erfahrung mit Microsoft Security-Produkten und Cloud-Infrastrukturen (Azure) Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse

Deine Benefits:

Volle Umsetzungshoheit statt Budgetgrenzen – gute Ideen stoßen auf offene Ohren Arbeit in einem Security-Team mit klarer Verantwortung und viel Gestaltungsspielraum Moderne Infrastruktur (Microsoft-Stack, Sentinel, Qualys, Carbon Black etc.) mit Tool-Flexibilität​ 80 % remote möglich, modernes Büro an Top-Standorten Überdurchschnittliches Gehaltspaket Corporate Benefits

Du bist interessiert? Dann freuen wir uns über deine Bewerbungsunterlagen und stehen dir bei Fragen in einem ersten Gespräch zur Verfügung.

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Our client is a globally operating company in the chemical industry, offering a wide range of products with a strong focus on the continuous development of sustainable alternatives.

As an OT Security Expert (m/f/d), you will be responsible for the development, implementation, and continuous improvement of security measures in the field of Operational Technology (OT). In this role, you keep a close eye on the evolving threat landscape in both the IT and OT environments. You serve as the central interface to the local IT department and apply your IT expertise directly to projects—especially to support PCT engineers with technical questions and operational problem-solving. In this position, you will report directly to the Global OT Security Officer.

Your Responsibilities as OT Security Expert (m/f/d):

Lead responsibility for OT security projects in accordance with OT security standards across sites throughout Europe First point of contact for IT-related questions concerning the security aspects of process automation systems, such as firewalls, SIEM, PAM, remote access, and network monitoring Coordination and implementation of security standards at production sites, as well as the design and realization of IT security within IT systems and networks Collaboration with the SOC and the Incident Response Team on OT-specific security incidents Leading and supporting internal and external OT audits at the respective sites Maintenance and management of OT security controls

Your Profile:

Successfully completed studies in computer science or a comparable qualification with relevant professional experience and further training Several years of experience in the field of OT security, ideally within the process industry Solid knowledge of firewall configurations, network designs, and device hardening Strong understanding of the current threat landscape and appropriate countermeasures Familiarity with IT security standards such as IEC 62443 and/or the NIST Framework Strong team spirit combined with a precise and structured working style Business fluent in English

Your Benefits:

Exciting tasks in an international and inspiring work environment Customized onboarding process Opportunities for further training tailored to your personal interests and responsibilities Comprehensive benefits of the chemical industry, such as an attractive salary package with numerous financial perks, company pension plans, and various health promotion programs

Are you interested? We look forward to receiving your application documents and are happy to answer your questions in an initial conversation.

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Unser Kunde ist eine führende Wirtschaftskanzlei, die international agiert und hochsensible Mandanten aus Wirtschaft, Finanzwesen und öffentlichem Sektor betreut. Aufgrund der regulatorischen Anforderungen und des hohen Schutzbedarfs der Mandantendaten spielt IT-Security eine zentrale Rolle. In den vergangenen fünf Jahren wurde die gesamte IT neu aufgebaut – mit dem Ziel, Security nicht nur zu diskutieren, sondern aktiv und professionell umzusetzen. Wer Gestaltungsspielraum sucht und Verantwortung übernehmen will, findet hier offene Ohren statt Budgetgrenzen.

In der Rolle als Cyber Defense Manager (m/w/d) bist du verantwortlich für die Weiterentwicklung des Threat- und Schwachstellenmanagements, die Entwicklung von Use Cases zur Angriffserkennung auf Basis von Threat Intelligence sowie die Optimierung der IT-Security-Architektur und Security-Tools.

Deine Aufgaben als Cyber Defense Manager (m/w/d):

Weiterentwicklung und Betrieb des Threat Managements und Schwachstellenmanagements Entwicklung und Umsetzung von Use Cases zur Angriffserkennung auf Basis von Threat Intelligence Identifikation und Umsetzung von Verbesserungen in der IT-Security-Architektur Auswahl, Bewertung und Weiterentwicklung von Security-Tools (z. B. Darktrace, Sentinel, Defender) Steuerung des externen SOC-Dienstleisters im Tagesgeschäft und im Incident-Fall Durchführung und Nachbereitung von Penetration Tests mit externen Dienstleistern

Das bringst du mit:

Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Cyber Defense, idealerweise im Bereich Threat Detection, Incident Response oder Vulnerability Management Kenntnisse in der Steuerung externer Dienstleister und Entwicklung von Use Cases Zertifizierungen wie z. B. GIAC, OSCP, CISSP oder vergleichbare Nachweise sind ein Plus Idealerweise Erfahrung mit Microsoft Security-Produkten und Cloud-Infrastrukturen (Azure) Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse

Deine Benefits:

Volle Umsetzungshoheit statt Budgetgrenzen – gute Ideen stoßen auf offene Ohren Arbeit in einem Security-Team mit klarer Verantwortung und viel Gestaltungsspielraum Moderne Infrastruktur (Microsoft-Stack, Sentinel, Qualys, Carbon Black etc.) mit Tool-Flexibilität 80 % remote möglich, modernes Büro an Top-Standorten Überdurchschnittliches Gehaltspaket Corporate Benefits

Du bist interessiert? Dann freuen wir uns über deine Bewerbungsunterlagen und stehen dir bei Fragen in einem ersten Gespräch zur Verfügung.

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Unser Kunde ist eine führende Wirtschaftskanzlei, die international agiert und hochsensible Mandanten aus Wirtschaft, Finanzwesen und öffentlichem Sektor betreut. Aufgrund der regulatorischen Anforderungen und des hohen Schutzbedarfs der Mandantendaten spielt IT-Security eine zentrale Rolle. In den vergangenen fünf Jahren wurde die gesamte IT neu aufgebaut – mit dem Ziel, Security nicht nur zu diskutieren, sondern aktiv und professionell umzusetzen. Wer Gestaltungsspielraum sucht und Verantwortung übernehmen will, findet hier offene Ohren statt Budgetgrenzen.

In der Rolle als IT Security Architect (m/w/d) liegt der Schwerpunkt auf der Weiterentwicklung des Threat- und Schwachstellenmanagements sowie der Entwicklung und Umsetzung von Use Cases zur Angriffserkennung auf Basis von Threat Intelligence. Darüber hinaus umfasst die Rolle die Optimierung der IT-Security-Architektur, die Bewertung und Weiterentwicklung von Security-Tools sowie die Steuerung externer SOC- und Penetration-Test-Dienstleister.

Deine Aufgaben als IT Security Architect (m/w/d):

Weiterentwicklung des Threat Managements und Schwachstellenmanagements Entwicklung und Umsetzung von Use Cases zur Angriffserkennung auf Basis von Threat Intelligence Identifikation und Umsetzung von Verbesserungen in der IT-Security-Architektur Auswahl, Bewertung und Weiterentwicklung von Security-Tools (z. B. Darktrace, Sentinel, Defender) Steuerung des externen SOC-Dienstleisters im Tagesgeschäft und im Incident-Fall Durchführung und Nachbereitung von Penetration Tests mit externen Dienstleistern

Das bringst du mit:

Mehrjährige Berufserfahrung in der Cyber Security, idealerweise im Bereich Threat Detection, Incident Response oder Vulnerability Management Kenntnisse in der Steuerung externer Dienstleister und Entwicklung von Use Cases Zertifizierungen wie z. B. GIAC, OSCP, CISSP oder vergleichbare Nachweise sind ein Plus Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse

Deine Benefits:

Volle Umsetzungshoheit statt Budgetgrenzen – gute Ideen stoßen auf offene Ohren Arbeit in einem Security-Team mit klarer Verantwortung und viel Gestaltungsspielraum Moderne Infrastruktur (Microsoft-Stack, Sentinel, Qualys, Carbon Black etc.) mit Tool-Flexibilität 80 % remote möglich, modernes Büro an Top-Standorten Überdurchschnittliches Gehaltspaket Corporate Benefits

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Unser Kunde ist eine Finanzinstitution, die sich auf die Unterstützung nachhaltiger Investitionen im ländlichen Raum konzentriert. Die internationale Bedeutung und die regulatorische Einbindung nach IT-SiG 2.0 und DORA machen die Informationssicherheit zu einem strategisch wichtigen Thema.

In dieser Rolle übernimmst du die Verantwortung für das Thema KI in der Informationssicherheit – mit einem klaren Fokus auf den AI Act. Du entwickelst regulatorische Strukturen, analysierst KI-Use-Cases aus der Bankpraxis und trägst entscheidend dazu bei, die KI-Sicherheit operativ und strategisch zu verankern. Deine einzigartige Gelegenheit, das Thema KI in der Finanzwelt mitzugestalten.

Deine Aufgaben als Information Security Officer (m/w/d) Artificial Intelligence:

Hauptverantwortung für die Integration des AI Act in die Informationssicherheitsorganisation Weiterentwicklung der GRC-Strukturen mit Fokus auf KI Aufbau und Pflege KI-spezifischer Policies, Prozesse und Governance-Modelle Risikoanalyse und Bewertung konkreter KI-Use-Cases (z. B. Fraud Detection, Kreditvergabe, Automatisierung) Auswahl und Einführung KI-konformer Technologien mit Fokus auf Explainability, Auditability & Privacy Awareness-Formate und Trainings zur Förderung einer AI-Security-Kultur Zusammenarbeit mit Technologie-Start-ups zu Themen wie z.B. Anonymisierung und Datenkontrolle

Das bringst du mit:

Studium im Bereich IT, Informationssicherheit oder verwandter Fachrichtung – oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Informationssicherheit, idealerweise in unterschiedlichen Organisationen oder im Beratungsumfeld Tiefe Kenntnisse regulatorischer Anforderungen (z. B. BAIT, DORA, MaRisk oder ISO 27001) Idealerweise erste Berührungspunkte mit AI-Regulatorik Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Deine Benefits:

Einmalige Chance, das Thema KI in der Informationssicherheit von Grund auf mitzugestalten – innerhalb einer stark etablierten Bank, die regulatorisch bereits führend ist Arbeiten in einem sehr erfahrenen Team mit gelebtem Wissensaustausch und hoher Eigenverantwortung Vertrauensarbeitszeit ohne Zeiterfassung – kombiniert mit einer flexiblen hybriden Arbeitsweise Weiterbildungen sind ausdrücklich erwünscht – anerkannte Zertifizierungen wie CISSP oder CISM werden aktiv bereitgestellt – sowohl finanziell als auch zeitlich

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Unser Kunde ist ein international tätiger Großhändler mit hoher digitaler Vernetzung. Aufgrund der globalen Präsenz, des Multichannel-Geschäftsmodells sowie cloudbasierter Plattformen im E-Commerce und Kassensystembereich besteht ein erhöhter Schutzbedarf – besonders im Hinblick auf regulatorische Anforderungen, kritische IT-Infrastrukturen und internationale Zusammenarbeit im Bereich Cyber Security.

Als Solution Architect (m/w/d) übernimmst du eine zentrale Rolle beim Auf- und Ausbau des globalen Cyber Defense Teams. Du gestaltest und steuerst den Aufbau von Detection- und Response-Funktionen auf Basis moderner SIEM-, SOAR-, EDR- und XDR-Lösungen. Dabei agierst du an der Schnittstelle zwischen externer Dienstleisterstruktur und internen IT-Sicherheitszielen.

Deine Aufgaben als Solution Architect (m/w/d) Cyber Security:

Architektur und Integration von SIEM- und SOAR-Lösungen entsprechend der Cyber Defense-Strategie Steuerung des externen SOC und Incident-Responder, insbesondere im 3rd-Level-Incident-Management Entwicklung und Pflege von Detection Use Cases und Response-Playbooks Verantwortung für die Anbindung und Normalisierung von Log-Quellen Enge operative Zusammenarbeit mit dem Security Operations Team Austausch mit internationalen Teams und externen Partnern zur Weiterentwicklung der Lösung Unterstützung beim Aufbau des Bereichs Threat Management Mentoring und fachliche Führung in einem wachsenden Cyber Defense Team

Das bringst du mit:

Mehrjährige Erfahrung im Cyber Defense Umfeld, insbesondere im Bereich SIEM, SOAR, XDR oder EDR sowie im Security Incident Management Kenntnisse in der Integration von Log-Quellen, Detection Engineering und Sicherheitsautomatisierung Zertifizierungen wie CISSP, GCIA, GCIH oder ähnliche von Vorteil Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Deine Benefits:

Mitgestaltung der globalen Cyberabwehrstrategie 50 % Remote, 38,5h Woche und 30 Urlaubstage Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (3.000 €/Jahr) Individuelle Weiterbildungsangebote im eigenen Trainingscenter oder extern Familienfreundliche Angebote wie Betriebskindergärten und Ferienbetreuung Vergünstigtes Jobticket, JobBike und Mitarbeiterrabatte Moderne Arbeitsumgebung mit internationalem Team und technologischer Exzellenz

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Für unseren Kunden, der für innovative Lösungen und profundes Know-how im Bereich KRITIS/NIS-2 bekannt ist (> 200 KRITIS Unternehmen / > 100 ISMS-Einführungen / > 70 KRITIS-Angriffserkennungssysteme), suchen wir einen Senior Information Security Consultant (m/w/d) KRITIS.

In dieser Position hast du die Möglichkeit, unter anderem mit Kraftwerken aller Art – wie zum Beispiel einem Wasserkraftwerk in den Alpen – zu arbeiten, und wo das Thema Informationssicherheit eine wirklich wichtige Rolle spielt. Du kannst dort dein Fachwissen einsetzen, um die Sicherheit der kritischen Infrastruktur sicherzustellen, und somit einen wertvollen gesellschaftlichen Beitrag leisten.

Deine Aufgaben als Senior Information Security Consultant (m/w/d) KRITIS:

Durchführung von Risikoanalysen Implementierung sowie kontinuierliche Weiterentwicklung von ISMS Regelmäßige Überwachungsaudits und Leitung des Re-Zertifizierungsprozesses Beratung hinsichtlich Maßnahmen zur Verbesserung der Informationssicherheit Durchführung von Schulungen und Workshops

Das bringst du mit:

Erfolgreich abgeschlossenes Studium in der IT-Sicherheit, (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Informationssicherheit, insbesondere im Aufbau und Weiterentwicklung von Managementsystemen (ISMS) Gute Kenntnisse aktueller Standards (z.B. ISO 27001, BSI IT-Grundschutz oder NIS2) Idealerweise Zertifizierungen wie ISO 27001 Lead Auditor Fließende Deutschkenntnisse

Deine Benefits:

Flexible Arbeitszeiten sowie 100 % remote innerhalb Deutschlands Die Möglichkeit, flexibel zwischen einer 4- oder 5-Tage-Arbeitswoche sowie einer 32- oder 40-Stunden-Woche zu wählen Betriebliche Altersvorsorge, ein Jobrad oder einen Firmenwagen Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Karrieremodelle

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Für unseren Kunden, der für innovative Lösungen und profundes Know-how im Bereich KRITIS/NIS-2 bekannt ist (> 200 KRITIS Unternehmen / > 100 ISMS-Einführungen / > 70 KRITIS-Angriffserkennungssysteme), suchen wir einen Senior Information Security Consultant (m/w/d) KRITIS.

In dieser Position hast du die Möglichkeit, unter anderem mit Kraftwerken aller Art – wie zum Beispiel einem Wasserkraftwerk in den Alpen – zu arbeiten, und wo das Thema Informationssicherheit eine wirklich wichtige Rolle spielt. Du kannst dort dein Fachwissen einsetzen, um die Sicherheit der kritischen Infrastruktur sicherzustellen, und somit einen wertvollen gesellschaftlichen Beitrag leisten.

Deine Aufgaben als Senior Information Security Consultant (m/w/d) KRITIS:

Durchführung von Risikoanalysen Implementierung sowie kontinuierliche Weiterentwicklung von ISMS Regelmäßige Überwachungsaudits und Leitung des Re-Zertifizierungsprozesses Beratung hinsichtlich Maßnahmen zur Verbesserung der Informationssicherheit Durchführung von Schulungen und Workshops

Das bringst du mit:

Erfolgreich abgeschlossenes Studium in der IT-Sicherheit, (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Informationssicherheit, insbesondere im Aufbau und Weiterentwicklung von Managementsystemen (ISMS) Gute Kenntnisse aktueller Standards (z.B. ISO 27001, BSI IT-Grundschutz oder NIS2) Idealerweise Zertifizierungen wie ISO 27001 Lead Auditor Fließende Deutschkenntnisse

Deine Benefits:

Flexible Arbeitszeiten sowie 100 % remote innerhalb Deutschlands Die Möglichkeit, flexibel zwischen einer 4- oder 5-Tage-Arbeitswoche sowie einer 32- oder 40-Stunden-Woche zu wählen Betriebliche Altersvorsorge, ein Jobrad oder einen Firmenwagen Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Karrieremodelle

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Unser Kunde ist eine internationale Bank mit Fokus auf strategisch relevante Branchen wie Infrastruktur, Landwirtschaft und Mittelstand.

In der Rolle als Information Security Officer (m/w/d) verantwortest du die Umsetzung und Weiterentwicklung des Informationssicherheitsmanagements nach regulatorischen Anforderungen. Du arbeitest eng mit den Fachbereichen zusammen, analysierst Risiken, entwickelst Richtlinien und begleitest Audits sowie Schulungsmaßnahmen.

Deine Aufgaben als Information Security Officer (m/w/d):

Umsetzung der regulatorischen Anforderungen nach MaRisk und BAIT Konzeption, Implementierung, Überwachung und Weiterentwicklung der Informationssicherheitsprozesse Durchführung von Kontrollhandlungen, Bewertung sicherheitsrelevanter Vorfälle und Ableitung von Maßnahmen Beratung der Fachbereiche in allen Fragen zur Informationssicherheit Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung von Richtlinien Begleitung interner und externer Audits Planung und Durchführung zielgruppenspezifischer Awareness- und Schulungsmaßnahmen

Das bringst du mit:

Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbar – wichtiger ist relevante Berufserfahrung in Kombination mit Ausbildung Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Informationssicherheit, idealerweise im Finanzsektor Tiefe Kenntnisse regulatorischer Anforderungen (z. B. BAIT, DORA, MaRisk oder ISO 27001) Zertifizierungen wie ISO 27001, CISM oder CISSP von Vorteil Fließende Deutschkenntnisse

Deine Benefits:

2 Tage Remote pro Woche & Gleitzeit (39,5 h/Woche) 30 Urlaubstage & faire Überstundenregelung Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen & Zuschuss zur Fitnessmitgliedschaft Jobticket (Deutschlandticket) & zentrale Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung Essensgutscheine, 50 € Sachbezugskarte & Jobticket

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Unser Kunde ist eine Finanzinstitution, die sich auf die Unterstützung nachhaltiger Investitionen im ländlichen Raum konzentriert. Die internationale Bedeutung und die regulatorische Einbindung nach IT-SiG 2.0 und DORA machen die Informationssicherheit zu einem strategisch wichtigen Thema.

In der Rolle als Information Security Officer (m/w/d) verantwortest du die Weiterentwicklung des ISMS und trägst maßgeblich zur Steuerung und Überwachung aller Themen rund um Informationssicherheit bei – mit enger Anbindung an Cyber Security und Non-Financial Risk Management.

Deine Aufgaben als Information Security Officer (m/w/d):

Pflege, Weiterentwicklung und Umsetzung des Informationssicherheitsmanagementsystems (ISMS) Steuerung des ISMS-Regelzyklus inkl. Durchführung von Risikoanalysen, Schutzbedarfsfeststellungen und Maßnahmenverfolgung Erstellung und Aktualisierung von Sicherheitsrichtlinien und Vorgaben in enger Abstimmung mit Fachbereichen und IT Beratung und Unterstützung der Fachbereiche zu Fragen der Informationssicherheit Durchführung von Awareness-Maßnahmen und Schulungen zur Sicherheitskultur

Das bringst du mit:

Studium im Bereich IT, Informationssicherheit oder verwandter Fachrichtung – oder eine Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in der Informationssicherheit Tiefe Kenntnisse regulatorischer Anforderungen (z. B. BAIT, DORA, MaRisk oder ISO 27001) Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Deine Benefits:

Arbeiten in einem sehr erfahrenen Team mit gelebtem Wissensaustausch und hoher Eigenverantwortung Vertrauensarbeitszeit ohne Zeiterfassung – kombiniert mit einer flexiblen hybriden Arbeitsweise Weiterbildungen sind ausdrücklich erwünscht – anerkannte Zertifizierungen wie CISSP oder CISM werden aktiv bereitgestellt – sowohl finanziell als auch zeitlich 30 Tage Urlaub – plus frei an Heiligabend und Silvester Betriebliche Altersvorsorge und umfassende Gesundheitsangebote

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Our client is an internationally operating wholesale company with a high level of digital integration. Due to its global presence, multichannel business model, and cloud-based platforms in e-commerce and POS systems, the company has an increased need for protection—particularly regarding regulatory requirements, critical IT infrastructures, and international collaboration in the field of cyber security.

As a Solution Architect (f/m/d), you will play a key role in building and expanding the global Cyber Defense Team. You will design and manage the implementation of detection and response capabilities based on modern SIEM, SOAR, EDR, and XDR solutions. In this position, you act as the interface between external service providers and internal IT security objectives.

Your responsibility as Solution Architect (m/f/d) Cyber Security:

Architecture and integration of SIEM and SOAR solutions aligned with the Cyber Defense strategy Coordination of the external SOC and incident responders, especially in 3rd-level incident management Development and maintenance of detection use cases and response playbooks Responsibility for onboarding and normalization of log sources Close operational collaboration with the Security Operations Team Communication with international teams and external partners to further develop the solution Support in establishing the Threat Management function Mentoring and technical leadership within a growing Cyber Defense team

What you bring:

Several years of experience in the cyber defense field, especially in SIEM, SOAR, XDR or EDR, and security incident management Strong knowledge of log source integration, detection engineering, and security automation Certifications such as CISSP, GCIA, GCIH or comparable are a plus Excellent English skills, both written and spoken

Your Benefits:

Shape the global cyber defense strategy 50 % remote work, 38.5-hour week, and 30 days of vacation Annual contribution of €3,000 to a company pension plan Individual training opportunities via internal training center or external providers Family-friendly offerings such as on-site childcare and vacation programs for employees' childre Discounted job ticket, JobBike, and employee discounts

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As our infrastructure scales and our engineering team grows, we're looking for someone who bridges the gap between system reliability 🔧 and developer experience 💻. You'll be responsible for making sure our production runs smoothly – and our engineers love working on it 💚.

Tasks

What you’ll do

• Own and evolve our observability stack (Grafana, Prometheus, Sentry, etc.)
• Ensure our systems are performant, reliable, and scalable (AWS Fargate, Postgres, BullMQ, Supabase, etc.)
• Continuously improve internal developer workflows (Monorepo setup, CI/CD, local dev, testing)
• Evaluate and introduce new tools (e.g., AI-based dev tools) in a thoughtful and pragmatic way
• Work closely with engineering and product to proactively detect bottlenecks and drive improvements

Requirements

What we’re looking for

• Experience running and maintaining production systems at scale ⚙️
• Strong background in observability, reliability, and incident response 🚨
• Passion for developer tooling and internal workflows 💡
• Pragmatic approach to adopting new technologies and improving existing ones 🔄
• Nice to have: Experience with Supabase and AI-based dev tooling 🤖

Benefits

AI & Marketing at the forefront: Work on the most exciting topics in AI marketing 🤖

Fast shipping, no bullshit: We deliver quickly 🚀 but never junk.

No meetings, only output: Asynchronous, written, transparent – full focus time.

Berlin HQ & hybrid option: Work in a central office 🌍

International team: Work with top talent from all over the world.

Good vibes only: Check-out drinks, team lunches, sports events – we celebrate success together 🎉

Personal growth & extras: Training budget, cool perks and an office where dogs are welcome 🐶

🚨 Even though we have an international and remote product team, this role is explicitly advertised as hybrid. You should live in or around Berlin and be able to come to our office regularly. We can be flexible about how often.

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Hiring Prozess:

1. 15' Screening Call - phonecall / videocall

2. 15' CTO Call - videocall

3. 45' Peer Coding 1 - in the office

4. 45' Peer Coding 2 - in the office

5. 30' Founder Ref Call - videocall / in the office

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Du hältst die Fäden zusammen. Du bringst Struktur ins Projekt. Du machst Dinge möglich. Dann gestalte mit uns die E-Commerce-Shops von morgen.

Wir bewerben uns bei dir – um einen empathischen, strukturierten und proaktiven Projektmanager, zur Steuerung komplexer Projekte, smarter Teams und anspruchsvoller Kunden mit klarem Kopf und Kurs.

Aufgaben

Deine Aufgaben

• Du steuerst komplexe Shop-Projekte in Asana – von der Planung über Aufwandsschätzungen bis zur Umsetzung
• Du bist Bindeglied zwischen Kunden und Entwicklern – Anforderungen verstehen, priorisieren und übersetzen
• Du planst und betreust Retainer-Aufträge – Stundenplanung, Umsetzung und Ausgleichsrechnungen inklusive
• Du sorgst für Transparenz, Struktur und Teamspirit – auch wenn’s mal knirscht
• Du übernimmst Verantwortung für Qualität, Budget und Kommunikation

Qualifikation

Das bringst du mit:

Erfahrung. Du hast ca. 2 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement und in Kundenbeziehungen.

Technisches Know-how. Du musst kein Entwickler sein, aber du verstehst Prozesse im E-Commerce und kannst Anforderungen richtig einordnen.

Kommunikation. Du bringst komplexe Anforderungen auf den Punkt, erkennst Konflikte früh und trittst emphatisch und professionell auf, schriftlich wie im direkten Kundengespräch.

Organisationstalent. Du jonglierst Budgets, verteilst Aufgaben, erstellst Ausgleichsrechnungen und weißt, wie man Prioritäten setzt.

Grundverständnis. Du verstehst Aufwandsschätzungen, Entwicklungslogiken und kannst Aufgaben realistisch planen.

Software. Tools wie Asana, Teamleader, CRM oder vergleichbare Lösungen sind dir bekannt.

Deutsch auf C2-Niveau. Englisch ist ein Plus.

Benefits

Das „montagmorgens“-Gefühl gibt es bei uns nicht:

Remote-Arbeit & Flexibilität. Ob von 100 % zu Hause oder bei uns in modernen Büros – du bist Teil unseres Teams.

Individualität. Bei uns darfst Du so sein, wie Du wirklich bist!

Von BahnCard bis WalkingPad. Wir lieben individuelle Ziel- & Gehaltssysteme Weiterbildungsmaßnahmen gehören für uns zum Alltag.

Abwechslungsreiche Kunden. Koro, Zalando, FC Moto, Wöhrl. Deine persönlichen Interessen finden Platz in unseren Projekten.

80–90 aktive Kunden. Die durch Werbung auf ProSieben oder Höhle der Löwen bekannt sind.

Feedbackkultur. Wir leben Feedback und fördern dies!

Teamspirit. Nerfgun, Teamevents und lustige Memes gehören für uns dazu!

Ein starkes Team. Head of PM, zwei weitere Projektmanager & ein dualer Student – wir arbeiten wertschätzend.

Onboarding. Du wirst nicht ins kalte Wasser geworfen – wir planen ein strukturiertes Onboarding für dich ein.

Planbarkeit. Fixe Strukturen (Dailys, Weeklys) und eingespielte Prozesse wie in Asana und Teamleader sorgen dafür, dass du dich auf deine eigentliche Arbeit konzentrieren kannst – nicht aufs Chaos.

Technologie & E-Commerce. Du arbeitest mit deiner Wunsch-Hardware, agilen Methoden (Kanban), festen Teams und spannenden Kunden, im Shopware Universum.

Klar definierte Projekte. Relaunches und Neuaufbauten – du betreust unterschiedliche Shop-Typen mit klaren Abläufen und realistischen Aufwänden.

Über uns

Als ambitionierte E-Commerce-Agentur, mit rund 35 großartigen Menschen an Bord, gestalten wir das digitale Einkaufen von morgen und betreuen marktführende Onlineshops. Werde jetzt Teil und hilf mit, das Internet jeden Tag schöner, besser und schneller zu machen.

Das klingt gut? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Noch Fragen? Du vermisst etwas? Schreib uns einfach in deinem Anschreiben, was dir wichtig ist – wir hören zu.

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🌟 WIR SUCHEN DICH 🌟

Du liebst es, mit der Kamera unterwegs zu sein und ausdrucksstarken Video-Content zu kreieren? Dann komm ins Team Triviar!

Wir suchen ab sofort eine*n Content Creator (m/w/d) in Vollzeit der/die coole Impression-Videos für unsere Social Media Kanäle und Website-Trailer filmt und schneidet.

Unsere Mission ist es, lokale Erlebnisse neu zu definieren und ein vielfältiges, zugängliches Angebot an Kursen und Events in deiner Stadt zu schaffen. Von kreativen Aktivitäten wie Töpfern oder Keramik bemalen, bis hin zu kulinarischen Erlebnissen und besonderen Events wie Alpaka-Wanderungen – bei uns ist für jeden etwas dabei.
Nun suchen wir dich, um unsere Erlebnisse durch vielseitigen Content sichtbar zu machen.

Aufgaben

📹 DEINE ROLLE ALS Content Creator (m/w/d)

• Video Content Creation:
  Dein Fokus liegt auf dem Filmen von Impressionen bei unseren Events. Du hältst die besonderen Momente authentisch und kreativ mit der Kamera fest – für Social Media und unsere Website.
• Editing & Postproduktion:
  Du schneidest das gesammelte Bildmaterial eigenständig zu dynamischen, ansprechenden Video-Formaten – z. B. Reels, Stories oder Trailer. Dabei achtest du auf Tempo, Ästhetik und die passende Stimmung.
• On-Site Content Production:
  Du bist bereit, bei unseren Events dabei zu sein und vor Ort den Content zu erstellen.
• Social Media Account & Community Management:
  Du unterstützt uns beim Management der Social Media Accounts und betreust das Community Management.

Qualifikation

🎨 DAS BRINGST DU MIT

• Du kennst dich mit der Erstellung von Bild- & Videomaterial aus.
• Du kannst Bild- & Videomaterial in unterschiedliche Content Formate wie Posts, Reels, Stories oder hochwertige Trailer aufbereiten.
• Du kannst authentisch Momente & die Atmosphäre unserer Events einfangen.
• Du hast eine Selbständige, strukturierte Arbeitsweise und sehr gute Kommunikationsfähigkeit.

Benefits

🚀 UND WARUM NUN ZU TRIVIAR?

• Start-up Atmosphäre: Bei uns gibt es ein kreatives, inspirierendes Arbeitsumfeld und viel Gestaltungsfreiraum für Ideen.
• Coole Benefits: Als Content Creator*in hast du die Möglichkeit, an unseren Kursen teilzunehmen und deine Stadt neu zu erleben. Snacks, Teamevents, Getränke, Merch und vieles mehr gibt es natürlich zudem inklusive.

📝 LUST, DABEI ZU SEIN?

Cool! Dann los. So sehen die nächsten Schritte aus:

• Damit wir ein Gefühl für deinen Stil bekommen, freuen wir uns über ein kurzes Portfolio mit Video-Referenzen.
• Wir würden uns zusätzlich über ein kurzes, aussagekräftiges Vorstellungsvideo anstelle eines Anschreibens freuen.
• Wir vereinbaren einen Videocall zum Kennenlernen.

Werde jetzt Teil von Triviar und gestalte die Zukunft mit uns. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! 🌟

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Ihre Karriere in der Messtechnik, Analyse, Optimierung – Qualität im Antriebssystem sicherstellen.

Mit BRÜGGEN ENGINEERING technische Exzellenz im Automotive-Bereich vorantreiben: Im Fokus dieser Position steht die Weiterentwicklung und Qualitätssicherung von Komponenten für den Fahrzeugbau – insbesondere im Bereich Turbolader. Mit analytischem Blick, Erfahrung im Testing und einem sicheren Umgang mit 3D-Messtechnik tragen Sie maßgeblich zur Optimierung der Bauteilqualität bei. Die enge Zusammenarbeit mit Produktentwicklung, Testing und Lieferanten macht diese Rolle zum zentralen Bindeglied im Engineering-Prozess.

Aufgaben

• Messtechnik: Erfassung und Auswertung von Messdaten mittels optischer 3D-Messsysteme zur Bauteilanalyse.
• Versuchsbegleitung: Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Versuchsreihen am Prüfstand.
• Qualitätsoptimierung: Ableitung konkreter Verbesserungsvorschläge zur Erhöhung der Bauteilqualität und Prozesssicherheit.
• Schnittstellenarbeit: Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachbereichen wie Produktentwicklung und Testabteilungen zur ganzheitlichen Qualitätssicherung.
• Lieferantenentwicklung: Prüfung, Freigabe und Validierung von Axiallagern eines neuen Lieferanten.

Qualifikation

• Qualifikation: Abgeschlossenes Studium als Ingenieur:in oder Weiterbildung als Techniker:in im Bereich Maschinenbau, Fahrzeugtechnik oder eine vergleichbare technische Qualifikation.
• Erfahrung: Idealerweise Praxiserfahrung in der Qualitätssicherung, im Validierung oder in der Bauteilprüfung im Automotive-Bereich.
• Analytik: Ausgeprägte Fähigkeit, technische Zusammenhänge zu erkennen und systematisch zu analysieren.
• Arbeitsweise: Eigenverantwortlicher, strukturierter und ergebnisorientierter Arbeitsstil.
• Kommunikation: Gute Team- und Kommunikationsfähigkeit zur Arbeit in interdisziplinären Projektteams.
• Sprachen: Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die Zusammenarbeit in internationalen Entwicklungsprojekten.

Benefits

• Attraktive Konditionen: Freuen Sie sich auf eine unbefristete Vollzeitstelle bei BRÜGGEN ENGINEERING, mit einer Vergütung, die Ihre Expertise würdigt.
• Innovation trifft Struktur: Eigenverantwortliches Arbeiten in einem strukturierten Umfeld mit Raum für technische Kreativität.
• Technische Tiefe: Anspruchsvolle Projekte im Bereich Automotive-Komponenten, speziell im Umfeld Axiallager und Messtechnik.
• Dynamisches Team: Werden Sie Teil eines Teams, das Wert auf persönliches Wachstum und eine Kultur der Unterstützung und Förderung legt. Attraktive Konditionen: Freuen Sie sich auf eine unbefristete Vollzeitstelle bei BRÜGGEN ENGINEERING, mit einer Vergütung, die Ihre Expertise würdigt.
• Innovationsführerschaft: Nehmen Sie eine führende Rolle im pharmazeutischen Anlagenbau ein und treiben Sie die Entwicklung innovativer Medizingeräte voran, die wirklich einen Unterschied machen.
• Dynamisches Team: Werden Sie Teil eines Teams, das Wert auf persönliches Wachstum und eine Kultur der Unterstützung und Förderung legt.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit
Angabe Ihres frühesten Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Ihr Ansprechpartner für Ihre Bewerbung ist:
Herr Dipl.-Ing. Thomas Keller

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Baldmöglichst, 1 Jahr, mit Option auf Verlängerung | 20 Stunden pro Woche | Hannover | Grundstoffindustrie | Werkstudent | 18 bis 20 € pro Stunde | Projekt-ID P202550761_2S

univativ ist ein Projekt- und Personaldienstleister, der Studenten und Absolventen spannende Jobs bei renommierten Unternehmen bietet. Deine Karriere ist unsere Mission, denn Deine Entwicklung liegt uns am Herzen.

Du befindest Dich im Studium und findest Themen rund um das Personalwesen spannend? Dafür konntest Du bereits im HR erste Erfahrung sammeln und bist kommunikationsstark und zuverlässig in Deiner Arbeitsweise? Dann suchen wir Dich als Werkstudent (m/w/d) im HR zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Im Rahmen Deiner Tätigkeit unterstützt Du im HR-Bereich unter anderem bei der Prüfung und Abrechnung von Reisekosten, bei Aufgaben der Personalentwicklung wie der Organisation von Trainings sowie im Recruiting durch das Erstellen von Stellenausschreibungen. Auch bei Sonderprojekten und im Tagesgeschäft wirkst Du mit, übernimmst administrative Aufgaben und arbeitest mit Tools wie Word und Excel. Zudem führst Du Recherchen zu HR-Themen durch und bist Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte.

Unser namhafter Kunde aus der Energiebranche sucht Deine tatkräftige Unterstützung. Du bist von Beginn an Teil eines tollen und innovativen Teams und arbeitest an verschiedenen Aufgaben im Personalwesen mit. Wenn Du auf der Suche nach einem Job mit Entfaltungsmöglichkeiten bist, dann bewirb Dich jetzt und starte Deine Berufseinstieg

Aufgaben

• Du prüfst und korrigierst Reisekostenanträge, kümmerst Dich um deren Genehmigung, Abrechnung und die anschließende Buchung
• In der Personalentwicklung unterstützt Du zum Beispiel beim Seminarmanagement sowie bei der Organisation und Nachbereitung von Trainings
• Im Bereich Recruiting hilfst Du bei der Erstellung von Stellenausschreibungen und begleitest den Besetzungsprozess
• Du sorgst für die digitale Ablage relevanter Dokumente und unterstützt das Team im operativen Tagesgeschäft
• Außerdem wirkst Du bei HR-bezogenen Sonderthemen und Projekten mit
• Du übernimmst verschiedene administrative Aufgaben – z. B. das Erstellen von Checklisten, Übersichten, Präsentationen oder Serienbriefen – vor allem mit Word und Excel
• Bei Bedarf führst Du thematische Recherchen zu HR-Fragestellungen durch und bereitest die Ergebnisse strukturiert auf
• Zudem stehst Du im regelmäßigen Austausch mit Mitarbeitenden und Führungskräften zu allen genannten HR-Themen

Qualifikation

• Ein laufendes Studium der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, Psychologie oder vergleichbar
• Erste praktische Erfahrung an HR-Themen und/oder Reisekosten, andernfalls ein ausgeprägtes Interesse daran
• Ein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen, insbesondere MS Excel und MS Word
• Idealerweise erste SAP Kenntnisse (SAP S/4 HANA), aber kein Muss
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Eine eigenverantwortliche sowie strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und Freude am Arbeiten im Team

Benefits

• Einen Stundenlohn zwischen 18 € und 20 €
• Du hast die Möglichkeit nach Absprache anteilig auch remote von zu Hause aus arbeiten
• Zudem hast Du beim Kunden flexible Arbeitszeiten sowie einen moderner Arbeitsplatz
• Kostenfreie Parkplätze sowie eine gute Verkehrsanbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel sind ebenfalls vorhanden

Wir konnten Dein Interesse wecken? Klasse!

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung

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Als Vermittlungsprofi für den INTERNEN Bereich der Personaldienstleistungsbranche begleite ich nunmehr seit über 20 Jahren sehr erfolgreich Bewerber und Unternehmen bei der gemeinsamen Findung. Lassen auch Sie sich "an die Hand nehmen" und zu Ihrem neuen Traumjob führen.... und bis dahin lehnen Sie sich entspannt zurück!

Selbstverständlich ist meine Dienstleistung für Sie vollkommen kostenneutral!

Für einen meiner bundesweit äußerst erfolgreichen, privat geführten Mandanten suche ich für dessen Bestandsniederlassung in Wuppertal genau SIE als dortige neue Führungskraft.

• Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwende ich bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.

Aufgaben

• Als Kopf der Niederlassung tragen Sie die Verantwortung für die Abläufe der Geschäftsstelle. Dazu gehören u.a. Budgetverantwortung sowie die Auswertung monatlicher Ergebnisse und deren Aufbereitung
• Analyse, Definition und weitgehend selbstbestimmte Erschließung des Marktpotentials Ihrer Vertriebsregion
• Neukundengewinnung und Ausbau von Altkunden
• Nachhaltige Entwicklung der Personaldienstleistung an Ihrem Standort
• Als Führungskraft sind Sie fachlicher Vorgesetzter aller interner Mitarbeiter

Qualifikation

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung
• Sie verfügen über Erfahrung in der Zeitarbeitsbranche und suchen eine neue Herausforderung bzw. den nächsten Stepp Ihrer Karriereleiter
• Kundenkontakte in der Region sind sicherlich vorteilhaft
• Auch erfahrene Branchenkollegen aus der zweiten Reihe mit Führungsambitionen sind ausdrücklich angesprochen
• Sie sind eine dynamische, leistungsstarke und sehr vertriebsorientierte Persönlichkeit

Benefits

• ein unbefristeter Arbeitsvertrag
• eine umfangreiche Einarbeitung, regelmäßige Seminare und Weiterbildungsmöglichkeiten
• flache Hierarchie und kurze Berichtswege
• KEINE KPI-Vorgangen
• ein attraktives Gehalts- und Bonussystem mit Firmen-Pkw, auch zur privaten Nutzung
• 30 Tage Urlaub

Vertrauen Sie auf meine Devise: für JEDEN gibt es den idealen Arbeitsplatz... man muss diesen nur zu finden wissen - und ich habe diesen für Sie gefunden!

Ich freue mich auf Ihre spannende Bewerbung.

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Sie suchen eine neue berufliche Perspektive mit Entwicklungspotential? Dann lassen Sie uns einmal in Kontakt treten.

Als erfolgreiche Vermittlerin innerhalb der Personaldienstleistungsbranche begleite ich nunmehr seit über 20 Jahren Bewerber und Unternehmen aus diesem Branchensegment bei der Zusammenführung. Lassen auch Sie sich "an die Hand nehmen" und zu Ihrem neuen Traumjob führen... und bis dahin lehnen Sie sich einfach entspannt zurück und lassen mich mal machen!

Selbstverständlich ist meine Dienstleistung für Sie vollkommen kostenneutral!

Für einen meiner regional äußerst erfolgreichen Mandanten suche ich für dessen Regensburger Bestandsniederlassung genau SIE als neue Führungskraft.

• Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwende ich bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.

Aufgaben

• aktiver Vertrieb in Neukundensegment der Region (gewerblich-technische Ausrichtung)
• Ausbau und Betreuung der Bestandskunden
• Analyse, Definition und weitgehend selbstbestimmte Erschließung des Marktpotentials Ihrer Vertriebsregion
• Nachhaltige Entwicklung der Personaldienstleistung an Ihrem Standort
• Rekrutierung neuer externer Mitarbeiter
• Übernahme der Niederlassungsleitung ist grundsätzlich möglich
• Führen des vorhandenen internen Teams

Qualifikation

• Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich
• Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche ist zwingend erforderlich

(Ihre Bewerbung kann ohne diese Fachkenntnisse leider nicht berücksichtigt werden)

• Kenntnisse der aktuellen gesetzlichen Grundlagen des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes
• Vertriebsaffinität
• PKW-Führerschein

Benefits

• einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• eine umfangreiche Einarbeitung
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• einen Firmen-PKW – auch zur privaten Nutzung
• ein attraktives Gehalts- und Bonussystem

Vertrauen Sie auf meine Devise: für JEDEN gibt es den idealen Arbeitsplatz... man muss diesen nur zu finden wissen - und ich habe diesen für Sie gefunden!

Ich freue mich auf Ihre spannende Bewerbung.

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Als erfolgreiche Vermittlerin innerhalb der Personaldienstleistungsbranche begleite ich nunmehr seit über 20 Jahren Bewerber und Unternehmen aus diesem Branchensegment bei der Zusammenführung. Lassen auch Sie sich "an die Hand nehmen" und zu Ihrem neuen Traumjob führen... und bis dahin lehnen Sie sich einfach entspannt zurück und lassen mich mal machen!

Selbstverständlich ist meine Dienstleistung für Sie vollkommen kostenneutral!

Für einen meiner bundesweit äußerst erfolgreichen Top-Mandanten suche ich für dessen Bestandsniederlassung in Gießen genau SIE als Consultant.

• Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwende ich bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.

Aufgaben

• aktiver Vertrieb in Neukundensegment der Region
• Ausbau und Betreuung der Bestandskunden
• Analyse, Definition und weitgehend selbstbestimmte Erschließung des Marktpotentials Ihrer Vertriebsregion
• Nachhaltige Entwicklung der Personaldienstleistung an Ihrem Standort
• Rekrutierung neuer externer Mitarbeiter
• Übernahme der Niederlassungsleitung ist grundsätzlich möglich

Qualifikation

• Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich
• Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche ist zwingend erforderlich

(Ihre Bewerbung kann ohne diese Fachkenntnisse leider nicht berücksichtigt werden)

• Kenntnisse der aktuellen gesetzlichen Grundlagen des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes
• Vertriebsaffinität
• PKW-Führerschein

Benefits

• einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• eine umfangreiche Einarbeitung
• regelmäßige Seminare und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• einen Firmen-PKW – auch zur privaten Nutzung
• Zahlreiche Sozialleistungen wie Zusatzurlaub, Sonderzahlungen, Kita-Zuschuss, Zuschuss zur Vermögensbildung, betriebliche Gesundheitsvorsorge
• bis zu 32 Urlaubstage
• ein attraktives Gehalts- und Bonussystem

Vertrauen Sie auf meine Devise: für JEDEN gibt es den idealen Arbeitsplatz... man muss diesen nur zu finden wissen - und ich habe diese für Sie gefunden!

Ich freue mich auf Ihre interessante Bewerbung.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Kassel.

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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Hello! We are TheNextWe from Berlin, and for about 7 years, we've been helping companies of all sizes succeed in their transformation efforts with our 12-week coaching programs focusing on collective mindset change.

For the next chapter of our journey, we are looking for an experienced full-stack developer to lead our ongoing development activities and help maintain our software platform for existing customers, as well as extend it in order to enhance our offering.

If you…

• are a diligent, thoughtful engineer that keeps track of the big picture, but also has an eye for the details
• have gathered significant technical experience and are ready to step up and start leading a broad range of topics with initiative
• enjoy taking over responsibility in areas adjacent to core engineering roles

…then please keep reading :)

Tasks

Lead Developer

• Conduct ongoing development and maintenance for a range of active and legacy components (back end, web apps, mobile app, libraries).
• Supervise testing and higher-level QA activities, such as code quality tooling and code reviews.
• Provide mentoring and guidance to dev team members.
• Coordinate project and resource management, both in the short term (dev team tasks) and long term (e.g. roadmap coordination with sales&operations).

Product Owner

• Take part in shaping the product's long-term direction and strategy.
• Lead sustainable software architecture planning and systems design at all levels.

Operations Engineer

• Ensure consistent operational availability and reliability of all production components.
• Maintain platform security and compliance (e.g. coordinating regular pentests, ensuring adherence to GDPR and other legal requirements).

Additional Responsibilities

• Platform operation assistance (e.g. testing&publishing new coaching content, data retrieval and issue analysis for ongoing coaching projects).
• Second level product support.
• Administration of company IT and internal services (including security/compliance responsibility).

Requirements

• Ability to come to our Berlin office on a regular basis. Part of our team is based in Stuttgart, so if you're from around there, that's useful too 😄
• C1 English; good German language skills not strictly required, but definitely a plus.

Extensive experience with:

• JS/ES/TS
• Node.js & npm ecosystem
• MongoDB
• React/React Native
• REST API design

Experience with some of:

• Google Cloud Platform APIs (Drive, Sheets, Firebase, Stackdriver Logging, …)
• Twilio
• Heroku
• iOS&Android app development and publishing
• Google AppsScript
• Redis
• JSON Schema
• Docker
• StatsD/Graphite/Grafana
• Linux server admin/maintenance

A quick overview of our tech stack and dev environment:

• Product: Node.js, React/React Native, Koa, MongoDB, Mongoose, Redis, Twilio, SparkPost, Firebase, Google APIs, Grafana
• Hosting/SaaS: Heroku, MongoDB Cloud, AWS, Sentry, Firebase, Render, Vercel, Cloudflare
• Development: Slack, Linear, GitLab, Notion, VS Code, MacBook or Linux notebook depending on your preference
• Back-office/operations/PM/support: Slack, Google Workspace, Google Docs/Sheets, Zammad

Benefits

• Hybrid or remote working arrangement depending on where you live.
• A small team with honest feedback culture built on trust.
• A key part in shaping the future of our platform, and creative leeway in implementing it.
• As part of your onboarding, a 12-week coaching on a topic of your choice with one of our experienced coaches.

Getting to know each other in a hiring process can take a lot of time and effort. We try to keep things as lean as possible at every stage. Here's how the process works:

1. You apply with a CV. We do not need a full-blown cover letter, but do tell us briefly why you'd like to join TheNextWe. This should come from the heart. Please also share some of your work (links to git repos, you StackOverflow profile, a portfolio page… anything that lets us get an impression of how you work). Last but not least, let us know your earliest possible start date.
2. We review your application. If there is significant overlap with our requirements, we'll schedule a video call, so we can each get a more detailed impression and talk about the role in more detail.
3. We give you a small architecture/design/coding challenge, depending on what we learned about you so far, and your available time.
4. We review your challenge response.
5. If we both want to continue at this stage, there will be a final call with our leadership.

We are looking forward to getting to know you!

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Wir suchen einen Solution Designer für ein SAP S/4HANA Transformationsprojekt mit Schwerpunkt auf Konzernkonsolidierung. Das Projekt umfasst die Migration von SAP EC-CS zu SAP Group Reporting innerhalb einer komplexen Systemlandschaft.

Key Facts
Start: 01.10.2025
Dauer: Nicht bekannt
Auslastung: 100 %
Einsatzart:
Einsatzort: Münster
Einsatzland: Deutschland

Ihre Aufgaben
•Steuern Sie die Transformation von SAP EC-CS zu SAP Group Reporting innerhalb der S/4HANA-Umgebung für die Konzernkonsolidierung
•Fachliche und technische Expertise in der Konzernkonsolidierung, SAP EC-CS, ConsPrep und SAP Group Reporting bereitstellen
•Durchführung notwendiger SAP-Customizing- und ggf. -Entwicklungstätigkeiten für die Transformation
•Abstimmung und Definition geeigneter Ansätze für die Einführung des Konzernberichts, einschließlich zeitlicher Anpassungen
•Durchführung der detaillierten Planung der Aktivitäten sowie der Implementierung, des Testens und der Abnahme der Lösung.

Muss-Anforderungen
•Mindestens 6 Jahre Berufserfahrung als Senior Consultant
•Fundierte technisch-funktionale Expertise in der Konzernkonsolidierung
•Umfassende Kenntnisse und praktische Erfahrung mit SAP EC-CS
•Praxiserfahrung mit SAP ConsPrep
•Spezialkenntnisse im SAP Group Reporting
•Sicherer Umgang mit SAP Customizing
•Erfahrung in der ABAP-Entwicklung
•Nachweisliche Erfahrung in SAP S/4HANA Transformationen, insbesondere im Bereich Konzernkonsolidierung
•Fähigkeit zur Abstimmung und Gestaltung sinnvoller Prozesswege im Rahmen von S/4HANA-Transformationen
•Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
•Hohe Teamfähigkeit
•Starkes Problemlösungsgeschick
•Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Kann-Anforderungen
-
Weitere Informationen
Der Leistungsort ist Münster, es ist aber möglich überwiegend Remote zu arbeiten. Es sind keine Reisen außerhalb des primären Standorts erforderlich.

Let’s power the future together
Vom Business Case bis hin zur Umsetzung: Als führendes Beratungsunternehmen für strategische Transformationen sind wir vertrauenswürdiger Partner für unsere Kunden - und für unsere Mitarbeitenden. Verantwortungsvoll, leistungsstark und immer mit dem Menschen im Fokus. #WeAreWavestone
Mit unserem 360°-Portfolio an Beratungsleistungen verbinden wir erstklassige Branchenexpertise mit einem breiten Spektrum an branchenübergreifenden Kompetenzen, arbeiten interdisziplinär und denken über den Tellerrand hinaus. Unseren Partnerunternehmen und Freelancern:Freelancerinnen können wir so umfassende Perspektiven innerhalb unserer eigenen Projekte bieten und unterstützen als langjähriger Rahmenvertragspartner bei der Besetzung von Projektvakanzen – zeitnah und direkt.

Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!

Ihr direkter Ansprechpartner bei Wavestone
Elma Abdagic
Telefon: +49 89 455 99 282
E-Mail: Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

DORNBACH ist eine bundesweit tätige Gruppe von Wirtschaftsprüfungs-, Steuerberatungs- und Rechts­beratungsgesellschaften mit 800 Mitarbeitern an über 20 Standorten in ganz Deutschland. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Mainz und Koblenz suchen wir in Voll- oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Lohnbuchhalter (m/w/d)

Aufgaben

• Du übernimmst selbstständig die monatlichen Entgeltabrechnungen für unsere Mandanten aus den verschiedensten Branchen und sorgst so dafür, dass jeder pünktlich das richtige Entgelt erhält
• Die Pflege der Personalstammdaten und Bearbeitung diverser Anträge und Bescheinigungen liegt vertrauensvoll in Deinen Händen
• Du bist Ansprechpartner in steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen im Rahmen der Abrechnung
• Du stehst in Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Krankenkassen und Behörden

Qualifikation

• Deine kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Ausbildung mit Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter hast du erfolgreich in der Tasche
• Durch Deine mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung verfügst Du über sehr gute Kenntnisse des Lohnsteuer- und Sozialversicherungsgesetzes
• Mit unseren englischsprachigen Mandanten kannst Du dich problemlos verständigen
• Der Umgang mit DATEV, insbesondere Lodas, ist Dir im besten Falle vertraut
• Du hast Freude an einer dienstleistungsorientierten Arbeit, die Du ganz natürlich sehr gewissenhaft erledigst

Benefits

• Direkter Einstieg mit Verantwortung: Nach praxisorientierter Einarbeitung und Mentoring übernimmst du eigenständige Aufgaben und sammelst wertvolle Erfahrung – unterstützt durch einen Onboarding-Paten und den WelcomeDay
• Gezielte Förderung: Weiterbildungen durch die DORNBACH Akademie und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten im Karrieremodell
• Flexibles Arbeiten: Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, freie Tage an Heiligabend und Silvester sowie Sonderurlaub
• Moderne Arbeitsweise: Arbeiten in einem modernen Büro mit freundlichem Pausenraum und angenehmer Arbeitsatmosphäre
• Attraktive Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Firmenwagen, JobRad, heyCare und Firmenlauf
• Weitere Vorteile: Kostenlose Parkplätze, Obstkörbe, gute Verkehrsanbindung, Weihnachtsfeiern und viele weitere Benefits

Wir freuen uns auf deine Bewerbung - gerne auch direkt über unsere Karrierewebsite!

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Für unseren Standort in der Innenstadt von Hannover suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n erfahrene*n

Lohnbuchhalter (m/w/d) – Vollzeit oder Teilzeit möglich

Aufgaben

• Eigenständige Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen in SAGE unter Beachtung der gesetzlichen Vorschriften, inkl. Prüfung von Reisekostenabrechnungen
• Bearbeitung von abrechnungsrelevanten Fehlzeiten sowie Betreuung des Bescheinigungs- und Meldewesens
• Kompetente*r Ansprechpartner*in für Versicherungsträger, Behörden und unsere Mitarbeitenden in lohnbuchhaltärischen Fragen
• Betreuung von Lohn- und Sozialversicherungsprüfungen
• Abhängig von der wöchentlichen Stundenumfang Unterstützung der finanzbuchhaltärischen Kolleg*innen durch Rechnungsvorbereitung, Buchung von Geschäftsvorfällen und Ausgangsrechnungen, Mahnwesen, etc.

Qualifikation

• Mindestens zwei Jahre fundierte Berufserfahrung in der Lohnbuchhaltung, Erfahrung in Finanzbuchhaltung ist NICHT zwingend erforderlich
• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Buchhaltung/Lohn oder vergleichbare Qualifikation
• Sehr gute Kenntnisse im Steuer- und SV-Recht
• Sichere Anwendung eines Lohnabrechnungsprogramms (vorzugsweise SAGE)
• Ausgeprägtes Zahlenverständnis und strukturierte sowie selbständige Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

• Unbefristete Festanstellung in Vollzeit oder Teilzeit
• Gleitende, flexible Arbeitszeiten
• Möglichkeit zum Homeoffice
• 30 Tage Urlaub
• Attraktive Sozialleistungen (Betriebliche Unfallversicherung, Krankenzusatzversicherung, Altersvorsorge)
• Deutschlandticket als Jobticket
• Exzellente Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
• Flache Hierarchie und kurze Entscheidungswege in einem dynamischen Arbeitsumfeld
• Betriebliche Weiterbildungsmöglichkeiten
• Regelmäßige Firmenevents und Corporate Benefits
• Kostenfreies Obst und Getränke (Wasser, Kaffee und Tee)

Über uns

Die ARC Invest GmbH ist ein erfolgreiches mittelständisches Unternehmen, das seit 2010 im Bereich Vermietung tätig ist. Unsere Tochterunternehmen, darunter die RECALO GmbH, bee-i GmbH und RENTASTICS Frankfurt GmbH, teilen unsere Leidenschaft für die Vermietung von Produkten und tragen maßgeblich zu unserem nachhaltigen Unternehmenswachstum bei.

Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Flexibilität, einem starken internen Zusammenhalt und familiärer Atmosphäre. Wir glauben an Fairness im Umgang miteinander und schätzen intelligente Köpfe, die unsere Vision teilen.

Unsere Mission ist es, die Welt der Vermietung zu gestalten und dabei auf Qualität, Nachhaltigkeit und Innovation zu setzen. Wir sind stolz darauf, die Zukunft der Vermietungsbranche aktiv mitzugestalten und suchen nach motivierten Teammitgliedern, die gemeinsam mit uns Großes erreichen wollen.

Sind Sie bereit Teil unseres Erfolgs zu werden?

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen.

Kontakt:
Frau Annika Reith - HR Business Partner
Telefon: +49 511 592988 43

ARC Invest GmbH
An der Börse 3
30159 Hannover

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Ab sofort, Langfristig, mit Option auf Verlängerung | 38 Stunden pro Woche | Berlin | Maschinenbau | Berufseinsteiger, Berufserfahrener | 44000 bis 50000 € im Jahr | Projekt-ID A202549710_6S

univativ ist ein Projekt- und Personaldienstleister, der Studenten und Absolventen spannende Jobs bei renommierten Unternehmen bietet. Deine Karriere ist unsere Mission, denn Deine Entwicklung liegt uns am Herzen.

Du hast Deine technische oder kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen? Außerdem hast Du Interesse an Zügen? Dann suchen wir genau Dich als Projektmanager in der Arbeitsvorbereitung (m/w/d)! Im Rahmen Deiner Tätigkeit bist Du für das Projektmanagement, die Analyse von Dokumentationen und die Kundenbetreuung verantwortlich.

Wir bieten Dir im Projekt unseres Kunden aus dem Verkehrswesen einen spannenden Berufseinstieg. In dieser verantwortungsvollen Position kannst Du Dein Wissen einbringen und wertvolle Praxiserfahrungen sammeln. Neben einem vielversprechenden Karriereeinstieg profitiertest Du von den Fortbildungsmöglichkeiten durch kostenlose Workshops und Schulungen in unserer univativ academy!

Aufgaben

• In Deiner Tätigkeit übrenimmst du die Betreuung der Fertigung von elektromechanischen und mechanischen Baugruppen (Serienfertigung, Vormontage und Endmontage)
• Außerdem definierst Du die Planung der Arbeitsplätze und Montageablaufs (Reihenfolge der Arbeitsaufgaben)
• Zusätzlich bist Du für die Konzeption und Inbetriebnahme von Fertigungshilfsmittel verantwortlich
• Ein wesentlicher Bestandteil Deiner Tätigkeit ist die Planung der termingerechten Produktion in Abstimmung mit der Disposition und Auftraggebern
• Du sorgst auch für Budgetplanungen
• Nicht zuletzt koordinierst Du die Bewertung der Montagezeit von BG (REFA, MTM)

Qualifikation

• Bereitschaft zum Arbeiten in einem 3-SchichtSystem
• Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung
• Berufserfahrung im Bereich der Arbeitsvorbereitung
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
• Teamfähigkeit, strukturiertes und sorgfältiges Arbeiten

Benefits

• Ein Jahreslohn zwischen 44000 € und 50000 €
• Während Deines Einsatzes hast Du einen persönlichen Ansprechpartner, der als Dein Karrierebegleiter für Dich da ist
• Wir bieten Dir eine individuelle Vorbereitung für Dein Vorstellungsgespräch beim Kunden
• Nutze Deine Chance auf eine attraktive Prämie von bis zu 2.000 Euro für unser „Recruit a Friend“-Programm

Wir konnten Dein Interesse wecken? Klasse!

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung

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Du hast viele Jahre als Koch oder Küchenleitu​ng in einer Gastronomie gearbeitet und suchst einen krisensicheren Arbeitsplatz? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen.

Für unser Restaurant suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Koch / Küchenfachkraft (m/w/d) in Voll- und Teilzeit

Aufgaben

• Vorbereiten, Zubereiten und Anrichten aller Gerichte
• Pflegen, Reinigen und Instandhalten der technischen Geräte und Hilfsmittel
• Wahrnehmung aller anderen im Tagesablauf anfallenden Arbeiten
• Umsetzung von Hygienevorschriften und Einhaltung von Qualitätsstandards
• Mitverantwortung des reibungslosen Küchen- und Serviceablaufs
• Wareneinkauf

Qualifikation

• Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Küchenfachkraft in der Gastronomie/Hotellerie.
• Du hast Freude am Kochen und Spaß an der Verarbeitung frischer und hochwertiger Produkte.
• Du bist ein kreativer, zuverlässiger und verantwortungsbewusster Teamplayer.
• Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
• Dich zeichnet Organisationstalent, Flexibilität und eine strukturierte Arbeitsweise aus.
• Du bist flexibel in den Arbeitszeiten.
• Du verfügst über einen Führerschein (Klasse B).

Benefits

• attraktives Gehalt mit Trinkgeldbeteiligung und flexiblen Arbeitszeiten
• Urlaubstage nach Tarif
• Karrieremöglichkeiten mit der Möglichkeit mehr Verantwortung zu übernehmen
• Mitarbeitervergünstigungen
• flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen und direkter Kommunikation
• super Arbeitsatmosphäre mit tollen Kolleginnen und Kollegen
• Teilnahmemöglichkeit an unserem Betriebsgesundheitskonzept in einem der renommiertesten Fitness- und Wellnessanlagen Deutschlands (Oase GmbH Health & Sports Club)

Du erkennst dich darin wieder und bist auf der Suche nach einem abwechslungsreichen Job in einem zukunftsorientierten Unternehmen?

Dann werde jetzt Teil unseres Teams !

Wir freuen uns über deine aussagekräftige Bewerbung per E-Mail oder Post. Wenn du möchtest, gerne mit einem Foto von dir.

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Du hast den Plan, wenn andere nur Kalender haben? Dann bist du bei In A Nutshell als Werkstudent:in Office Management und HR (m/w/d) genau richtig. Wir sind eine Kommunikationsagentur mit rund 60 festen und freien Mitarbeitenden. Wir betreuen unsere Kund:innen von der Content-Strategie über Social Media und Design bis zum Digital Marketing. Außerdem gehört die KI-Beratung disruptive zu uns, die Unternehmen dabei unterstützt, das Potenzial von generativer Künstlicher Intelligenz zu nutzen.

Aufgaben

DEINE AUFGABEN:

Recruiting & HR

• Du unterstützt bei der Veröffentlichung von Stellenausschreibungen – auf unserer Website und in externen Portalen
• Du koordinierst den Bewerbungsprozess: von der Sichtung der Unterlagen bis zur Organisation eines Probetages bist du interner Knotenpunkt
• Du übernimmst Aufgaben im Onboarding: vom Versand des Personalfragebogens bis zur Erstellung des digitalen Personalordners
• Du pflegst unsere internen Listen und unterstützt die Personalverwaltung

Office Management

• Du kümmerst dich um Post, allgemeine Anfragen per Telefon und E-Mail, Reisebuchungen und Besorgungen – zuverlässig und mit Blick fürs Detail
• Du bringst Ordnung in unsere analogen und digitalen Ordner
• Du hilfst bei der Organisation unserer Team-Events und betreust Besucher:innen im Office
• Du nutzt KI-Tools (z. B. für Organisation, Text oder Automatisierung), um wiederkehrende Aufgaben effizienter zu erledigen

Verwaltung & Buchhaltung

• Du erfasst Belege digital – und leitest sie an die richtigen Stellen weiter, ohne Umwege
• Du unterstützt bei der Dienstreiseorganisation

Qualifikation

WAS DU MITBRINGST:

• Du bist eingeschriebene:r Student:in – idealerweise in BWL, Kommunikationswissenschaft oder einem ähnlichen Fach
• Du hast ein Faible für Organisation, eine sorgfältige Arbeitsweise und bist offen im Umgang mit Menschen
• Du arbeitest strukturiert und zuverlässig – auch wenn es mal stressig wird
• Du bringst Interesse und Neugier für neue digitale Tools mit – vor allem rund um Künstliche Intelligenz
• Du hast ca. 12 Stunden pro Woche Zeit

Benefits

UNSER ANGEBOT:

• Ein bunter Mix an Aufgaben – vom HR-Projekt bis zum Office-Run, Abwechslung ist garantiert
• Verantwortung übernehmen? Trauen wir dir zu – vom ersten Tag an
• Tiefe Einblicke in die tägliche Arbeit einer Kommunikationsagentur plus KI-Beratung
• Tolle Kolleg:innen, ein schöner Altbau mitten in der Maxvorstadt und viel Raum, um dich weiterzuentwickeln

Neugierig geworden?
Dann schick uns dein Anschreiben und deinen Lebenslauf mit frühestem Eintrittstermin.

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Aufgaben

Wir suchen einen erfahrenen und talentierten Schnittstellen Entwickler mit Fachkenntnissen in PHP und Cloud-Technologien zur Verstärkung unseres Teams. Du bist verantwortlich für die erfolgreiche Umstellung und Weiterentwicklung unserer Schnittstellen Architektur unserer Cloud Anwendung ZEP. Du wirst dich um die Entwicklung, Erstellung und Wartung der API-Backend-Infrastruktur unserer Webanwendungen kümmern und deren Leistung, Skalierbarkeit und Sicherheit gewährleisten.

Qualifikation

Du passt zu uns, weil...

• du mehrjährige Berufserfahrung in der objektorientierten Programmierung mittels PHP gesammelt hast und dabei auf Laravel aufsetzt.
• du Erfahrung in RESTful API Design und Implementierung hast.
• du ein Teamplayer bist und du mit anderen auf Augenhöhe agierst.
• du über eine hohe Problemlösungs-Kompetenz verfügst und du dich gern fachlichen Herausforderungen in der Weiterentwicklung unserer Software stellst.
• dir die Dokumentation deiner Arbeit (Anleitungen und technische Spezifikationen) wichtig ist und du dein Wissen gerne mit anderen Entwicklern diskutierst und weitergibst.

Benefits

Was wir dir bieten:

• 30 Tage Urlaub und unbefristete Arbeitsverträge
• Remote First Company – Arbeite innerhalb Deutschlands von wo du möchtest!
• Unterstützung bei der Home-Office Einrichtung
• Chancen, Freiheiten und Mitgestaltungsmöglichkeiten eines Startups verbunden mit der Sicherheit eines seit über 20 Jahren etablierten Unternehmens im Mittelstand.
• Flexible Arbeitszeiten – Keine Kernarbeitszeiten, stimme dich einfach mit dem Team ab.
• 50 EUR monatlicher Gutschein für verschiedene Sachbezüge oder Urban Sports Mitgliedschaft
• offene team- und ergebnisorientierte Kultur
• regelmäßige Workshops, Mittagessen und Events zum Teambuilding
• Individuelle Altersvorsorgepläne

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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Wir suchen dich als Praktikant/in im Online Marketplace Management, um Herausforderungen auf unseren Marktplätzen schnell und effektiv zu lösen.

In dieser Rolle wirst du die Möglichkeit haben, Probleme zu identifizieren, Ursachen zu analysieren und gemeinsam mit unserem Team Lösungen zu entwickeln, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen.

Du wirst eng mit internen Teams und externen Partnern zusammenarbeiten und dabei wertvolle Einblicke in die Prozessoptimierung gewinnen. Dies ist eine großartige Gelegenheit, praktische Erfahrungen zu sammeln und deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln.🚀

Aufgaben

Aufgabenbereiche:

• Problemlösung: Unterstützung bei der Analyse und Behebung von technischen und administrativen Problemen auf Amazon und anderen Marktplätzen, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen.
• Kommunikation: Zusammenarbeit mit dem Amazon-Support sowie anderen Marktplatz-Supportteams, um schnelle Lösungen für auftretende Probleme zu finden und präventive Maßnahmen einzuleiten.
• Datenanalyse: Mithilfe bei der Identifikation und Analyse von Performance-Daten, um potenzielle Probleme frühzeitig zu erkennen und Lösungsansätze zu entwickeln.
• Dokumentation: Unterstützung bei der Erstellung und Pflege von Troubleshooting-Protokollen und Wissensdatenbanken, um schnelle und wiederholbare Lösungen zu gewährleisten.
• Beratung: Unterstützung der internen Teams und Kunden bei der Optimierung von Kontoeinstellungen und Prozessen auf den Marktplätzen.

Qualifikation

Studium: Du bist immatrikulierte/r Student/in.

Technisches Verständnis: Grundlegendes Wissen im Bereich Marktplatz-Management und Problemlösungsprozesse.

Kommunikationsstärke: Hervorragende schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, um effizient mit internen und externen Ansprechpartnern zu kommunizieren.

Analytisches Denken: Fähigkeit, komplexe Probleme schnell zu analysieren und effektive Lösungen zu finden.

Stressresistenz: Souveräner Umgang mit stressigen Situationen und dringenden Problemen.

Proaktivität: Hohe Eigenmotivation und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld selbstständig und effizient zu arbeiten.

Benefits

• Praxisnahe Erfahrungen: Einblicke in die Entwicklung von Vertriebsstrategien und die Arbeit in einem dynamischen Sales-Team.
• Weiterbildungsmöglichkeiten: Zugang zu Schulungen und Workshops, um dein Wissen im Bereich Amazon Advertising und Sales zu erweitern.
• Networking: Teilnahme an Branchenmessen und Events, um dein berufliches Netzwerk aufzubauen.
• Flexibles Arbeiten: Eine hybride Arbeitsstruktur mit der Möglichkeit, sowohl im Büro als auch im Home Office zu arbeiten.‍
• Dynamisches Team: Arbeite in einem jungen und motivierten Team mit flachen Hierarchien und offener Kommunikationskultur. ‍
• Ausstattung: Moderne Arbeitsmittel und Zugang zu Weiterbildungen und Marktplatz-Tools.

Überzeuge dich selbst und mache einen Abstecher zu unserer letzten Workation in Portugal:
https://www.youtube.com/watch?v=dXcSIfU1zKw

Hier geht's zu unseren Social Media Accounts:

• LinkedIn eFLY: https://www.linkedin.com/company/66918950/
• LinkedIn Moritz: https://www.linkedin.com/in/moritz-heller-ab1310183/

Wir freuen uns auf Dich! 🤗

‍

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• Startdatum: Ab sofort
• Einsatzort: Remote / Home-Office
• Arbeitszeit: 20 Stunden / min. 4 Tage pro Woche

Über uns

PaKo Consulting ist ein dynamisches Personalvermittlungsunternehmen, spezialisiert auf Vertriebspositionen. Wir bieten eine offene, flexible Arbeitskultur und fördern die
Entwicklung unserer Mitarbeiter. Wir zeichnen uns durch Zuverlässigkeit, Ehrlichkeit und partnerschaftliche Zusammenarbeit aus und setzen auf innovative Ideen und maßgeschneiderte Lösungen. Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte Deine Karriere in einem unterstützenden Umfeld.

Aufgaben

• Recherche und Identifikation geeigneter Kandidat:innen über verschiedene Recruiting-Kanäle
• Vorqualifizierung von Bewerber:innen sowie Terminierung von Gesprächen
• Pflege und Aktualisierung des Bewerbermanagementsystems
• Erstellung von Stellenanzeigen und Veröffentlichung auf unterschiedlichen Plattformen
• Unterstützung des Teams bei administrativen Aufgaben im Tagesgeschäft

Qualifikation

• Voraussetzung ist die Immatrikulation an einer Hochschule oder Universität
• Erste praktische Erfahrungen im Bereich Recruiting, Personal oder HR-Services
• Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist
• Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Outlook, Excel, Word)
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Treffen nicht alle Punkte auf Sie zu? Senden Sie uns dennoch Ihren Lebenslauf. Unsere Erfahrung zeigt, dass viele Kriterien bei der Besetzung einer Position entscheidend sind, nicht immer nur die Offensichtlichen.

Benefits

• 100% Home-Office / Remote work
• Umfassende Einarbeitung
• Attraktive Bonus-Regelung
• Möglichkeit der Übernahme nach Abschluss des Studiums
• Workation
• IT-Ausstattung
• Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
• Die Möglichkeit, selbstständig und eigenverantwortlich zu arbeiten

Interesse?

Sie finden die Jobbeschreibung spannend? Senden Sie uns direkt Ihren Lebenslauf und Ihre Gehaltsvorstellung.

Wir freuen uns Sie kennen zu lernen. Gerne können Sie uns unter Tel: 0211 97635963 kontaktieren.

Diskretion hat bei uns oberste Priorität. Wir können Ihnen versichern, dass alle Daten
und Unterlagen zu 100% vertraulich behandelt werden und wir keine Daten ohne Ihre vorherige Zustimmung weiterleiten werden.

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Verkaufen mit Sinn, mit Technologie, die begeistert !

Bei SumUp unterstützen wir kleine Unternehmen mit modernen Lösungen für Kartenzahlung und Kassensysteme: einfach, effizient und flexibel. 

Unsere Geräte ermöglichen es Händler*innen, Zahlungen überall sicher entgegenzunehmen, egal ob im Geschäft, unterwegs oder auf dem Wochenmarkt.

Die Rolle

Als Field Sales Executive bei SumUp bekommst Du nicht nur ein fixes Grundgehalt, sondern auch die Chance auf eine unbegrenzte, leistungsbasierte Bonusstruktur.

Dein Erfolg liegt in Deiner Hand und wird direkt belohnt. Gleichzeitig genießt Du volle Flexibilität bei der Tagesplanung und trägst die Verantwortung für Dein eigenes Vertriebsgebiet.

Deine Aufgaben

• Aktive Ansprache lokaler Händler*innen in deinem Vertriebsgebiet
• Verständliche und praxisnahe Präsentation moderner Payment-Produkte
• Souveräner Umgang mit Einwänden und individuelle Lösungsfindung
• Aufbau und Pflege eines eigenen Kundenportfolios – langfristig und persönlich
• Zusammenarbeit mit einem engagierten, zielorientierten Sales-Team

Was Du mitbringst

• Motivation, direkt im Markt unterwegs zu sein und Ergebnisse zu erzielen
• Technisches Grundverständnis und die Fähigkeit, smarte Produkte einfach zu erklären
  Lösungsorientiertes Denken, Eigeninitiative und Ausdauer
• Erste Vertriebserfahrung von Vorteil, wichtiger ist jedoch Drive und Lernbereitschaft

Was wir Dir bieten

• Fixgehalt plus ungedeckelte Provision, Leistung wird bei uns direkt honoriert
  
  
• Flexible Tagesgestaltung: du bestimmst, wie du deinen Arbeitstag planst
  
  
• Onboarding, Training und ein individuelles Weiterbildungsbudget
  
  
• Zugang zu mentaler Gesundheitsunterstützung und ein Employee Referral Programm
  
  
• Mitarbeiterrabatte bei über 700 Partnern sowie Urban Sports Club Mitgliedschaft
  
  

Alternative Jobtitel: Vertriebsmitarbeiterin, Sales Representative, Account Manager, Außendienstmitarbeiterin, Sales Manager

Über SumUp

SumUp ist ein internationales Fintech Unternehmen, das einfache, leistungsstarke Finanzprodukte für kleine Unternehmen entwickelt.

Unser Ziel ist es, Unternehmer*innen weltweit dabei zu unterstützen, ihre Vision zu verwirklichen.

Wir schätzen Vielfalt, Chancengleichheit und eine offene Unternehmenskultur. Bei uns zählen Leistung, Engagement und gegenseitiger Respekt.

Jetzt ist der richtige Zeitpunkt. Gestalte deinen Erfolg mit SumUp – und unterstütze echte Unternehmer*innen dabei, zu wachsen..

Job Application Tip

We recognise that candidates feel they need to meet 100% of the job criteria in order to apply for a job. Please note that this is only a guide. If you don't tick every box, it's ok too because it means you have room to learn and develop your career at SumUp.

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Die Rolle

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Deine Aufgaben

• Aktive Ansprache lokaler Händler*innen in deinem Vertriebsgebiet
• Verständliche und praxisnahe Präsentation moderner Payment-Produkte
• Souveräner Umgang mit Einwänden und individuelle Lösungsfindung
• Aufbau und Pflege eines eigenen Kundenportfolios – langfristig und persönlich
• Zusammenarbeit mit einem engagierten, zielorientierten Sales-Team

Was Du mitbringst

• Motivation, direkt im Markt unterwegs zu sein und Ergebnisse zu erzielen
• Technisches Grundverständnis und die Fähigkeit, smarte Produkte einfach zu erklären
  Lösungsorientiertes Denken, Eigeninitiative und Ausdauer
• Erste Vertriebserfahrung von Vorteil, wichtiger ist jedoch Drive und Lernbereitschaft

Was wir Dir bieten

• Fixgehalt plus ungedeckelte Provision, Leistung wird bei uns direkt honoriert
  
  
• Flexible Tagesgestaltung: du bestimmst, wie du deinen Arbeitstag planst
  
  
• Onboarding, Training und ein individuelles Weiterbildungsbudget
  
  
• Zugang zu mentaler Gesundheitsunterstützung und ein Employee Referral Programm
  
  
• Mitarbeiterrabatte bei über 700 Partnern sowie Urban Sports Club Mitgliedschaft
  
  

Alternative Jobtitel: Vertriebsmitarbeiterin, Sales Representative, Account Manager, Außendienstmitarbeiterin, Sales Manager

Über SumUp

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Deine Aufgaben

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Was Du mitbringst

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Was wir Dir bieten

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Über SumUp

SumUp ist ein internationales Fintech Unternehmen, das einfache, leistungsstarke Finanzprodukte für kleine Unternehmen entwickelt.

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SumUp ist ein internationales Fintech Unternehmen, das einfache, leistungsstarke Finanzprodukte für kleine Unternehmen entwickelt.

Unser Ziel ist es, Unternehmer*innen weltweit dabei zu unterstützen, ihre Vision zu verwirklichen.

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Werde Teil der Crawford Hausverwaltung

Wir sind eine modern geführte Hausverwaltung mit klarer Wachstumsstrategie, Fokus auf Digitalisierung und einem jungen Team aus Verwaltung, IT und Vertrieb. Unser Bestand wächst stetig – ab Herbst 2025 verwalten wir ein breit gefächertes Immobilienportfolio in ganz Bayern.

Um unsere Sichtbarkeit zu stärken und unsere Marke strategisch im digitalen Raum zu platzieren, suchen wir Unterstützung im Bereich Social Media Marketing auf Minijob-Basis (zunächst 3 Stunden wöchentlich, perspektivisch deutlich ausbaubar).

Aufgaben

Was dich erwartet

• Entwicklung & Umsetzung von Social-Media-Strategien (v. a. Instagram, Facebook)
• Gestaltung von Beiträgen, Reels, Storys etc. in Canva
• Eigenständige Ideenfindung für Themen rund um Immobilien, Verwaltung, Recruiting & Unternehmenseinblicke
• Recherche von Trends, Hashtags und Performancekennzahlen
• Optional: Unterstützung bei der Pflege von SEO-Inhalten auf unserer Website

Qualifikation

Was du mitbringst

• Laufendes oder abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Medien, Kommunikation

oder vergleichbare Studiengänge bzw. Ausbildungen (z. B. Mediengestaltung, Online-Redaktion, Digital Business)

• Sicherer Umgang mit Canva (Zugang wird gestellt)
• Kreatives Gespür für moderne, ansprechende Inhalte
• Interesse an der Immobilienbranche
• Erste Kenntnisse in SEO, Social Ads oder Zielgruppenanalyse sind ein Plus

Benefits

Was wir dir bieten

• 100 % Remote-Job mit freier Zeiteinteilung
• Einstieg auf Minijob-Basis mit 3 h/Woche
• Perspektive auf Stundenaufstockung mit unserem Unternehmenswachstum
• Zugang zu Canva Pro & ggf. weiteren Tools
• Ab 10 Stunden/Woche stellen wir dir ein MacBook & Smartphone
• Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und IT
• Du gestaltest aktiv mit, wie wir als Unternehmen sichtbar werden

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Bei Fragen vorab erreichst du uns ebenfalls per E-Mail. Wir melden uns zeitnah zurück.

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Du willst einfach nur geile und verkaufsorientierte Werbung machen. Du hast dein Handwerk von der Pike auf gelernt. Du kannst zuhören und genauso gut wie mitdenken, Du kannst Dich in Zielgruppen und Themen eindenken und auf dieser Basis zielorientiert gestalten. Du bist ein Teamplayer und organisierst Aufgaben und Projekte gerne so, dass Kunden und Kollegen glücklich sind. Dann bist du der Krümel, der zum Keks passt.

DEINE AUFGABEN

• Grafische und inhaltliche Umsetzung von wirkungsvollen Maßnahmen
• Verkaufsfördernde Ausarbeitung und Aufbereitung der Inhalte
• Einhaltung der vorgegebenen Gestaltungskonzepte
• Erstellung und Adaption von Konzepten in Reinlayout bis zu Druckdaten
• Eigenständige und eigenverantwortliche Abwicklung der anvertrauten Projekte
• Kontinuierlicher Austausch zur effizienten Qualitätsoptimierung

DEINE QUALIFIKATION

• Abgeschlossene Ausbildung zum Mediengestalter oder einen vergleichbaren Abschluss
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Gestaltung und Bildbearbeitung
• Sicherer Umgang mit Adobe Creative Suite (InDesign, Photoshop, Illustrator)
• Organisierte, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
• Zuverlässigkeit und gutes Zeitmanagement
• Lust auf neue Technologien und offen für digitale Lösungen
• Teamfähigkeit NICE TO HAVE
• Agenturerfahrung
• Freude an Baustoffen und Handwerksthemen

Du möchtest dein Engagement und deine Zuverlässigkeit bei FULLHAUS unter Beweis stellen, dann pack deine besonderen Skills, deine gute Laune zusammen und bewirb dich bei uns. Wir sind happy, wenn du es bist und freuen uns auf frischen Wind und deine lebendige Persönlichkeit. Geh mit einem SMILE den nächsten Schritt und bewirb dich bei jobs(at)fullhaus.de.

Oder du nutzt ganz easy unser Online-Bewerberformular und landest direkt in unserem Bewerbertopf

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Du möchtest die Sichtbarkeit eines innovativen Unternehmens im Bereich erneuerbare Energien mitgestalten? Du bist ein Organisationstalent und hast Du Lust darauf deine kreativen Ideen einzubringen und inspirierenden Content zu gestalten? Dann werde Teil unseres Teams! Wir suchen ab sofort eine*n Werkstudent*in für PR & Social Media an unserem Standort in Hamburg Hamm!

Deine Aufgaben:

- Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung der PR-Strategie (z.B. Pressemitteilungen, Medienkontakte, Storytelling)

- Erstellung, Planung und Veröffentlichung von Social-Media-Content (z.B. LinkedIn, Twitter/X, YouTube)

- Monitoring und Analyse der Social-Media-Aktivitäten sowie Ableitung von Optimierungsmaßnahmen

- Unterstützung bei der Organisation und Kommunikation von Events, Messen und Webinaren

- Pflege und Ausbau von Medien- und Influencer-Kontakten im Bereich erneuerbare Energien

- Erstellung von Texten für Website, Newsletter und externe Kommunikationskanäle

Dein Profil:

- Studium im Bereich Kommunikationswissenschaften, PR, Journalismus, Marketing oder vergleichbar

- Erste Erfahrungen im Bereich PR, Social Media oder Content Creation

- Sehr gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch und Englisch

- Kreativität, Kommunikationsstärke und ein Gespür für zielgruppengerechte Ansprache

- Interesse an Nachhaltigkeit, Energiewende und innovativen Technologien

-Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit

Unser Angebot

- Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen in einer familiären und wertschätzenden Unternehmenskultur

- Mittagessensangebot: unsere selbst gekochten SkySails Nudeln und Gemüse-Curry

- Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsfreiraum

- Maximale Flexibilität und Familienfreundlichkeit

- Herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgaben

- Die Möglichkeit aktiv Deinen Teil zur Energiewende und einer nachhaltigen Zukunft beizutragen

Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung. Bitte fülle hierzu das Online-Bewerbungsformular aus und denke daran Deine vollständigen Unterlagen (Lebenslauf, Immatrikulationsbescheinigung, Zeugnisse) hochzuladen.

Deine Ansprechpartnerin ist Clara Liebig

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Du möchtest die Energiewende aktiv mitgestalten und innovative Technologien im Bereich erneuerbare Energien voranbringen? Du fühlst dich in der digitalen Welt zuhause und hast Lust mit deiner Arbeit unser digitales Marketing voranzutreiben? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen ab sofort eine*n Werkstudent*in im Bereich Digitales Marketing an unserem Standort in Hamburg Hamm.

Deine Aufgaben:

- Unterstützung bei der Planung, Umsetzung und Auswertung von digitalen Marketingkampagnen (z. B. LinkedIn, Google Ads, E-Mail-Marketing und Automatisierungen)

- Pflege und Optimierung der Unternehmenswebsite (z. B. SEO, Content-Updates, Performance-Tracking)

- Erstellung und Analyse von Reportings zu Online-Marketing-Maßnahmen (z. B. Google Analytics, Social Media Insights)

- Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Lead-Generierungsmaßnahmen

- Recherche zu Markt- und Branchentrends im Bereich erneuerbare Energien

- Mitarbeit bei der Erstellung von digitalen Präsentationen und Marketingmaterialien

Dein Profil:

- Studium im Bereich Marketing, Wirtschaftswissenschaften, Kommunikationswissenschaften oder vergleichbar

- Erste Erfahrungen im digitalen Marketing (z. B. durch Praktika, Uni-Projekte)

- Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Kenntnisse in CMS-Systemen (z. B. WordPress) und Analysetools (z. B. Google Analytics, Matomo)

- Erfahrungen mit KI-Assistenten

- Interesse an erneuerbaren Energien und innovativen Technologien

- Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit

- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Unser Angebot:

- Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen in einer familiären und wertschätzenden Unternehmenskultur

- Mittagessensangebot: unsere selbst gekochten SkySails Nudeln und Gemüse-Curry

- Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsfreiraum

- Maximale Flexibilität und Familienfreundlichkeit

- Herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgaben

- Die Möglichkeit aktiv Deinen Teil zur Energiewende und einer nachhaltigen Zukunft beizutragen

Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung. Bitte fülle hierzu das Online-Bewerbungsformular aus und denke daran Deine vollständigen Unterlagen (Lebenslauf, Immatrikulationsbescheinigung, Zeugnisse) hochzuladen.

Deine Ansprechpartnerin ist Clara Liebig

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Du möchtest die Zukunft der erneuerbaren Energien aktiv mitgestalten und Einblicke in die Welt von Startups, Investoren und Geschäftsentwicklung gewinnen? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen ab sofort eine*n Werkstudent*in im Bereich Investor Relations / Business Development an unserem Standort in Hamburg Hamm.

Deine Aufgaben:

- Unterstützung bei der Identifikation und Ansprache potenzieller Investoren und Geschäftspartner

- Mitarbeit bei der Erstellung von Pitch-Decks, Präsentationen und Informationsmaterialien für Investoren

- Mitarbeit bei der Erstellung von Fördermittelanträgen

- Recherche und Analyse von Markt-, Wettbewerbs- und Investorenlandschaften im Bereich erneuerbare Energien

- Unterstützung bei der Organisation und Nachbereitung von Meetings, Pitches und Events mit Investoren

- Pflege und Ausbau unserer Investoren- und Partnerdatenbank

- Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Business-Development-Strategien

Dein Profil:

- Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Finance, Management, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar

- Erste Erfahrungen im Bereich Business Development, Investor Relations, Startups oder Finanzierung von Vorteil

- Analytisches Denkvermögen, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise

- Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Erfahrung mit Präsentationstools (z. B. PowerPoint, Canva)

- Interesse an erneuerbaren Energien, Innovationen und Startup-Umfeld

- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Unser Angebot:

- Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen in einer familiären und wertschätzenden Unternehmenskultur

- Mittagessensangebot: unsere selbst gekochten SkySails Nudeln und Gemüse-Curry

- Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsfreiraum

- Maximale Flexibilität und Familienfreundlichkeit

- Herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgaben

- Die Möglichkeit aktiv Deinen Teil zur Energiewende und einer nachhaltigen Zukunft beizutragen

Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung. Bitte fülle hierzu das Online-Bewerbungsformular aus und denke daran Deine vollständigen Unterlagen (Lebenslauf, Immatrikulationsbescheinigung, Zeugnisse) hochzuladen.

Deine Ansprechpartnerin ist Clara Liebig

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EMSU ist ein Retail Tech Unternehmen und entwickelt Lösungen für digitales POS Marketing im stationären Handel. Unser EMSU Portal ermöglicht Marken einfach und transparent digitale POS Werbekampagnen im Handel umzusetzen. Kurz gesagt: Die Zukunft des POS Marketings.

Aufgaben

Du betreust beide Seiten unserer EMSU-Plattform: Auf der einen Seite bist Du zentrale_r Ansprechpartner_in für unsere Partnerhändler – von der Kommunikation über geplante Werbekampagnen bis hin zum operativen Support. Du stimmst Kampagneninhalte ab, organisierst die Umsetzung und bist erste_r Ansprechpartner_in im Service, sowohl telefonisch als auch per E-Mail.

Auf der anderen Seite unterstützt Du unsere Markenhersteller beim Onboarding und der Durchführung ihrer Werbekampagnen. Du übernimmst die operative Abwicklung und sorgst für eine korrekte Abrechnung gegenüber dem Finanzbereich.

Darüber hinaus koordinierst Du bei Bedarf externe Dienstleister im Bereich Logistik und Technik.

In unserem Büro verantwortest Du außerdem den technischen Onboarding-Prozess für neue Mitarbeitende (PC, Laptop, Smartphone) und fungierst als 1st-Level-Support bei Softwarefragen (z. B. Microsoft-Anwendungen, Hubspot).

Technische Aufgaben wie die Montage von PCs, das Aufspielen von Software und Funktionstests gehören ebenfalls zu deinem Tätigkeitsfeld – in der Regel in unserer Inhouse-Produktion. Die Installation und Inbetriebnahme vor Ort in den Märkten erfolgt nur bei Bedarf.

Qualifikation

• Deutsch fließend– sowie Englisch Kenntnisse
• Führerschein Klasse B oder „besser“
• Organisiertes Arbeiten
• Gepflegtes Auftreten
• Bereitschaft zum Reisen
• Erfahrung im Kundenmanagement. Bevorzugt im LEH oder Marketing von Konsumgütern
• Lernfähigkeit

Benefits

• Attraktives Gehalt
• Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld
• Junges Team
• Großes Wachstumspotential
• Offene und konstruktive Arbeitskultur in einem dynamischen Umfeld
• Flexible Arbeitszeiten
• Attraktives Büro in Aach

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Bei DataSolid GmbH entwickeln wir innovative Softwarelösungen für die nahtlose Integration von Elektrokonstruktion und mechanischer Konstruktion in moderne Prozesslandschaften (wie z.B. ECAD Collaboration, SmartECAD). Unser Ziel ist es, Unternehmen mit intelligenter Vernetzung und effizienten Automatisierungstools wie SmartTools zu unterstützen.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen erfahrenen Marketingprofi, der sowohl durch eigene Kreativität überzeugt als auch KI-unterstützten Content effektiv in erfolgreiche Websites und Kampagnen verwandeln kann.

Aufgaben

• Entwicklung kreativer und zielgruppenorientierter Marketingkampagnen
• Erstellung und Management von überzeugendem Content für Webseiten und soziale Medien
• Integration und Optimierung von KI-Tools zur Content-Erstellung und -Verbreitung
• Monitoring und Analyse der Kampagnenerfolge sowie Optimierung der Marketingmaßnahmen
• Enge Zusammenarbeit mit unserem Vertrieb, Produktmanagement und der Entwicklung

Qualifikation

• Umfangreiche Erfahrung im Marketing, idealerweise im Technologie- oder Softwareumfeld
• Leidenschaft für kreative, zielgerichtete Kommunikation und innovative Technologien
• Kenntnisse im Bereich KI-gestützte Content-Erstellung oder die Bereitschaft, sich hier intensiv einzuarbeiten
• Starke analytische Fähigkeiten und einen Blick für Trends und Optimierungspotenziale
• Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Begeisterungsfähigkeit

Warum DataSolid?

• Arbeiten in einem innovativen, dynamischen Umfeld
• Spannende Produkte rund um Digitalisierung, Elektrokonstruktion und Prozessintegration
• Freiräume zur kreativen Entfaltung und zur aktiven Mitgestaltung von innovativen Marketingstrategien
• Eine offene und kollegiale Unternehmenskultur
• Attraktive Arbeitsbedingungen und Weiterbildungsmöglichkeiten

Du bist bereit, deine Kreativität mit der Kraft der KI zu verbinden und innovative Wege im Marketing zu gehen?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Kontakt:
DataSolid GmbH
Nobelstr. 3-5
41189 Mönchengladbach

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🎯 Wir suchen: Grafikdesigner:in für Amazon-Produktbilder, A+ Content & kreative Produktentwicklung (Freelance)

Wir sind eine spezialisierte Amazon-Agentur, die D2C-Marken dabei unterstützt, mit starken Listings, Branding und Performance-Grafiken erfolgreich zu skalieren. Parallel dazu bauen wir eigene physische Produkte im Lifestyle- und Selbstentwicklungsbereich auf.

Zur Verstärkung unseres Design-Teams suchen wir eine:n kreative:n Freelancer:in, der/die sowohl Amazon-Logik versteht als auch visuell emotional und markenstark denken kann.

Aufgaben

• Gestaltung von Amazon-Produktbildern (Mockups, Infografiken, Lifestyle-Visuals)
• Entwicklung von A+ Content-Grafiken für unsere Kundenprojekte
• Optional: Mitarbeit an grafischer Produktentwicklung für eigene Brand-Projekte (Print & Digital)
• Umsetzung nach klaren Briefings – aber mit Raum für eigene Ideen & kreative Verantwortung

Qualifikation

• Erfahrung mit E-Commerce / Amazon / Branding-Grafiken
• Tools: Adobe Suite, Canva Pro oder Figma
• Gespür für Conversion-Design und Ästhetik
• Selbstständiges Arbeiten, hohe Verlässlichkeit und Tempo

Benefits

• Zusammenarbeit mit einer wachsenden Amazon-Agentur + Inhouse-Brand-Projekten
• Klar definierte Aufgaben, schnelle Entscheidungen, unternehmerisches Umfeld
• Faire Bezahlung, Flexibilität, Retainer-Option bei guter Zusammenarbeit
• Möglichkeit, an echten Marken mitzugestalten – nicht nur „Fiverr-Grafiken“ zu bauen

Schick uns bitte:

• dein Portfolio (Amazon-/E-Commerce-Designs bevorzugt)
• 2–3 Sätze zu dir & deinem Stil

Wir freuen uns auf Design-Talente, die visuell begeistern und mit uns wachsen wollen!

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Seit 2007 steht KoSyMa für sichere und innovative Lösungen im deutschen Gesundheitswesen. Über 25.000 Praxen vertrauen auf unsere Technologien – von VPN-Zugangsdiensten über KIM bis zum TI-Messenger. Gegründet als Gemeinschaftsunternehmen der fünf Systemhäuser Epikur, ergosoft, HASOMED, New Media Company und psyprax, bündeln wir technologische Expertise und schaffen zukunftsweisende Synergien.

Unsere Mission: Die Digitalisierung vorantreiben und damit den Alltag von Ärzten, Psychotherapeuten und Patienten spürbar erleichtern. Bei KoSyMa setzen wir auf Teamwork, Verlässlichkeit und smarte Technologien. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und gestalten Sie die digitale Zukunft des Gesundheitswesens aktiv mit!

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir motivierte Software Engineers - Java (all gender) mit soliden Kenntnissen in Java und AWS, die Freude daran haben, sich in komplexe Systeme einzuarbeiten und in einem kollaborativen, agilen Umfeld mitzugestalten.

Aufgaben

• Du gestaltest und entwickelst Backend‑Services für unseren TI‑Messenger in Java (Quarkus/MicroProfile) und Testing ist dabei fester Bestandteil der Entwicklung.
• Du integrierst, automatisierst und betreibst Microservices in unseren AWS‑Cloud‑Umgebungen (Lambda, S3, Cloudformation, usw).
• Clean Code, Unit-/Integrationstests und CI/CD (Github Actions, GitLab CI u. Ä.) sind für dich gelebte Praxis.
• Du arbeitest eng mit dem gesamten Team z.B.: Produkt, Architektur‑Team und externen Partnern zusammen – lean und agil.
• Du übernimmst Verantwortung für Code Reviews, technische Dokumentation und Knowledge Sharing im Team.

Qualifikation

• Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung in der Java‑Backend‑Entwicklung.
• Erfahrung mit Microservices‑Architektur und Cloud‑Technologien (AWS).
• Clean Code, Test‑Driven Development und automatisierte Deployments gehören für dich zum Standard.
• Du kennst dich mit REST, Sicherheit (TLS, OAuth2/OpenID Connect) und verteilten Systemen aus.
• Idealerweise hast du schon im Healthcare‑Umfeld gearbeitet oder bringst Interesse an TI & Datenschutz mit.
• Du sprichst fließend Englisch. Deutschkenntnisse sind ein Plus.

Benefits

• Flexibilität: Vollzeit oder Teilzeit mit hybriden Arbeitsmöglichkeiten in Berlin.
• Gestaltungsspielraum: Arbeit in einem innovativen Umfeld mit einem klaren Fokus auf zukunftssichere Technologien.
• Weiterentwicklung: Individuelle Fördermöglichkeiten und ein engagiertes Team, das dich inspiriert und unterstützt.
• Vergütung: Attraktive Konditionen und Zusatzleistungen.

Wenn du bereit bist, die digitale Zukunft im Gesundheitswesen aktiv mitzugestalten, freuen wir uns auf deine Bewerbung!

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Seit 2007 steht KoSyMa für sichere und innovative Lösungen im deutschen Gesundheitswesen. Über 25.000 Praxen vertrauen auf unsere Technologien – von VPN-Zugangsdiensten über KIM bis zum TI-Messenger. Gegründet als Gemeinschaftsunternehmen der fünf Systemhäuser Epikur, ergosoft, HASOMED, New Media Company und psyprax, bündeln wir technologische Expertise und schaffen zukunftsweisende Synergien.

Unsere Mission: Die Digitalisierung vorantreiben und damit den Alltag von Ärzten, Psychotherapeuten und Patienten spürbar erleichtern. Bei KoSyMa setzen wir auf Teamwork, Verlässlichkeit und smarte Technologien. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und gestalten Sie die digitale Zukunft des Gesundheitswesens aktiv mit!

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir motivierte Software Engineers mit fundierten Kenntnissen in Java und Erfahrung im Bereich Software Qualität, die bereit sind, Verantwortung zu übernehmen und in einem kollaborativen Umfeld zu arbeiten.

Aufgaben

• Softwareentwicklung: Entwicklung hochwertiger Softwarelösungen im Team, primär mit Java und TypeScript.
• Automatisierung und Qualitätssicherung: Entwicklung und Implementierung automatisierter Testprozesse und Integration dieser in die Entwicklungsprozesse.
• Qualität im Fokus: Verantwortung für die Qualität der Softwarelösungen sowie kontinuierliche Optimierung von Prozessen und Ergebnissen.
• Analyse und Reporting: Überwachung von Anforderungen in den Bereichen Sicherheit, Qualität und Regulatorik. Erstellung von Berichten und Ableitung von Maßnahmen.
• Förderung der Qualitätskultur: Etablierung eines hohen Qualitätsanspruchs im Team und Förderung eines gemeinsamen Verantwortungsbewusstseins.
• Wissensweitergabe: Unterstützung und Befähigung des Teams in den Bereichen Testing, Qualitätssicherung und Erstellung hochwertiger Tests.
• Prozessentwicklung: Einführung neuer sowie Optimierung bestehender Prozesse zur Sicherstellung einer nachhaltigen Qualität.

Qualifikation

• Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung, idealerweise mit Java und TypeScript.
• Pragmatische Hands-On-Mentalität und Freude an der Lösung komplexer technischer Herausforderungen.
• Kenntnisse in modernen Entwicklungstools und -methoden sowie ein tiefes technisches Verständnis.
• Erfahrung in der Qualitätssicherung, idealerweise mit automatisierten Tests, ist ein Plus.
• Verständnis von Sicherheits- und Regulatorikanforderungen, vorzugsweise im Kontext des Gesundheitswesens.
• Teamplayer-Mentalität: Du arbeitest gerne kollaborativ und trägst aktiv zur Verbesserung der Teamqualität bei.
• Bereitschaft, Wissen zu teilen und andere im Bereich Qualität zu fördern.
• Strukturierte, lösungsorientierte Herangehensweise an Herausforderungen.

Benefits

• Flexibilität: Vollzeit oder Teilzeit mit hybriden Arbeitsmöglichkeiten in Berlin.
• Gestaltungsspielraum: Arbeit in einem innovativen Umfeld mit Fokus auf zukunftssichere Technologien und Qualität.
• Weiterentwicklung: Individuelle Fördermöglichkeiten und ein engagiertes Team, das dich inspiriert und unterstützt.
• Vergütung: Attraktive Konditionen und Zusatzleistungen.

Wenn du bereit bist, die digitale Zukunft im Gesundheitswesen aktiv mitzugestalten, freuen wir uns auf deine Bewerbung!

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Werden Sie Teil von Ventura TRAVEL – einer Gruppe spezialisierter Reiseveranstalter, die den Abenteurer in jedem Menschen wecken! Als Praktikant für unsere Reisemarken Viventura und Puraventura unterstützen Sie uns bei der Gestaltung authentischer Erlebnisse in Mittel- und Südamerika.

Sie arbeiten eng mit unseren deutschsprachigen Reiseexperten zusammen und erlernen die Grundlagen der Reisevorbereitung und des Verkaufs. Als reisebegeisterter Mensch mit einer echten Leidenschaft für Mittel- und/oder Südamerika helfen Sie uns, verantwortungsvollen Tourismus und lebensverändernde Reiseerlebnisse in den Zielgebieten unserer deutschsprachigen Kunden zu vereinen.

Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, für 6 Monate an unserem Hauptsitz in Berlin oder für jeweils 3 Monate in Berlin und Cusco (Peru) zu arbeiten.

Zu Ihren täglichen Aufgaben gehören:

• Unterstützung unserer Reiseexperten bei allgemeinen Produkt- und Verkaufsaufgaben.
• Erstellung von Buchungsbestätigungen und Reiseunterlagen.
• Prüfung von Website-Inhalten (Feedback, Fotos usw.).
• Mitarbeit an der Verbesserung unserer Produktpräsentation.
• Beantwortung allgemeiner Anfragen unserer deutschsprachigen Kunden (Telefon und E-Mail) vor und nach ihrer Reise.
• Übernahme eigener Projekte nach Eignung und Interesse (nach ca. 3 Monaten).

Das bringen Sie mit 

• Deutsch auf muttersprachlichem Niveau (mindestens C2 in Wort und Schrift).
• Verfügbarkeit für ein mindestens 6-monatiges Praktikum im Rahmen Ihres Studiums.
• Grundkenntnisse und allgemeines Interesse an Vertrieb und Kundenservice.
• Leidenschaft für Mittel- und/oder Südamerika durch frühere Aufenthalte oder Reisen.
• Positive Einstellung und Stressresistenz.
• Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Damit können Sie zusätzlich punkten

• Verfügbarkeit im Anschluss an das Praktikum für eine mögliche Festanstellung.
• Gute Spanischkenntnisse für die Kommunikation mit den Partnern vor Ort.
• Erfahrungen in der Tourismusbranche, insbesondere bei Reiseveranstaltern.

Das bieten wir Ihnen

• Gestaltungsspielraum, um Ergebnisse kreativ zu erzielen.
• Internationales & freundliches Arbeitsumfeld.
• Vierteljährliche Social Days und Teamevents.
• Flexible Arbeitsplatzregelung
• Möglichkeiten zum kontinuierlichen Lernen und Weiterentwickeln.
• Mitarbeiterwohlbefinden liegt uns am Herzen (regelmäßige Zielvereinbarungsgespräche etc.).
• Beteiligung am Unternehmenserfolg.

Besuchen Sie unsere Karriereseite, um mehr Einblicke in unser Büroleben zu erhalten.

Sie sind neugierig? 

Sie suchen Ihren Traumjob, erfüllen unsere Anforderungen, sind von den Aufgaben begeistert und teilen unsere Werte? Dann bewerben Sie sich bitte auf Englisch bei uns hier: https://careers.venturatravel.org/jobs/591654?gh_jid=591654

Vertraulichkeit & Vielfalt
Bewerbungen bei Ventura TRAVEL werden streng vertraulich behandelt. Wir verwenden eine professionelle HR-Software, die Zugriffe auf Ihre Bewerbungsunterlagen nur HR-Mitarbeitern, dem Recruiting Manager und den Interviewern gewährt.

Wir verpflichten uns, jeden qualifizierten Bewerber unabhängig von Alter, Geschlechtsidentität, ethnischer Zugehörigkeit, sexueller Orientierung, Behinderung oder Religion nach seinen Fähigkeiten zu beurteilen.

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Join us at Ventura TRAVEL – a group of specialized travel brands that unleash the adventurer in every person! Japaventura offers authentic, innovative, and sustainable travel experiences in Japan. We want our customers to enjoy the beauty of the country while living unique and unforgettable adventures.

As a Travel Specialist intern for Japaventura, you will plan, design, and sell amazing trips to Japan for the next 6-Months (and maybe beyond!). By joining the Ventura TRAVEL family, you will be offering authentic, innovative, and sustainable travel experiences in Japan and be in the forefront of customer service and communication.

We want our customers to enjoy the beauty of the country while living unique and unforgettable adventures. Including the main highlights of the country, our tours go one step further in discovering the diverse culture, scenery, and people of Japan. 

Important:

• To be eligible for this paid internship, the candidate needs to be enrolled in University or similar educational program and the internship needs to be part of the curriculum.
• The internship is a full-time internship of 6-months (exact duration negotiable) 
• Start date for this position is September 1st, 2025 or later

On daily basis you will

• Offer advice to our customers before, while and after the trip (by phone and e-mail).
• Support the sales process of our products with Travel Specialists and Marketing team.
• Coordinate our trips with internal stakeholders (Operations, Guides, etc.)
• Support the overall planning and execution of each trip.
• Support the Travel Specialists to constantly improve and update the products.
• Coordinate the reservations with our flight department and local service providers, ensuring the extraordinary quality of the trips we offer.
• Work on the content in German for the website, creating new material on a regular basis, or translating existing texts from English.

The basics you bring along

• You are passionate about Japan and you have already traveled or lived there, so you really know the country.
• You are passionate about being in contact with our clients (both by phone or via email).
• You show great communication skills, both on a verbal and written level, in English, German (native level), and Japanese (it is a big plus).
• You are well organized, open to feedback and eager to improve and learn more, every day.
• You are results and solution oriented
• You bring a positive attitude, and you remain calm under stress.

What we promise you

• Full-time internship which you can credit towards your university curriculum
• 14 days of holidays in addition to all applicable public holidays
• Paid internship
• Freedom to be creative in achieving results.
• International & friendly working environment.
• Quarterly Social Days and Team Events.
• Work out of other offices in the Ventura network around the world.
• We care about the well-being of your employees (regular O3, satisfaction surveys etc.)
• Yearly 2-week-offsite, if we achieve our goals.
• Participation in the overall company's profits.
• Visit our Career Page to get more insights into our office life.

Curious?

You are looking for a job you love and at the same time you come up to our requirements, are enthusiastic about the responsibilities for this position and on top of that share our values? Then, we are looking forward to receiving your application in English.

Confidentiality & Diversity 

Applications at Ventura TRAVEL are treated with strict confidentiality. We use a professional HR-Software that only grants access to your applications to HR, the Recruiting Manager, and the interviewers. 

It is our commitment that every qualified person will be evaluated according to skills regardless of age, gender identity, ethnicity, sexual orientation, disability status, or religion.

Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Join us at Ventura TRAVEL – a group of specialized travel brands that unleash the adventurer in every person! As an intern for our Viventura and Puraventura travel brands, you will join our mission of crafting authentic experiences in Central and South America. 

You will work alongside our German-speaking Travel Specialists and learn the basics of trip preparation and sales. As a fellow travel enthusiast with a true passion for Central and/or South America, you will help us to bring together responsible tourism and life-changing travel experiences in the destinations that our German-speaking clients visit. 

We offer the option of being based at our headquarters in Berlin for 6 months, or 3 months in Berlin/3 months in Cuzco (Peru).

On a daily basis, you will:

• Support our Travel Specialists in general product and sales tasks.
• Create booking confirmations and travel documents.
• Check website content (feedback, photos, etc.).
• Help us to improve our product presentation.
• Respond to general inquiries from our German-speaking clients (phone and email) before and after their trip.
• Work on your own projects as per aptitude and interest (after approx. 3 months).

The basics that you bring along 

• Native-level German (at least C2 in speaking and writing). 
• Availability for an internship for at least 6 months, as part of your university studies.
• Background and general interest in sales and customer service.
• Passion for Central and/or South America because you lived or traveled there.
• A positive attitude and calmness under stress. 
• Fluent oral and written knowledge of English.

You can impress us even more with

• Availability right after your internship in case we offer you a permanent position.
• Good knowledge of Spanish for local partner communication.
• Experience in tourism industry and especially tour operator.

What we promise you

• Freedom to be creative in achieving results.
• International & friendly working environment.
• Quarterly Social Days and Team Events.
• Remote work friendly
• Opportunity to constantly learn and grow.
• We care about the well-being of your employees (regular O3, etc.)
• Participation in the overall company's profits.

Curious?

You are looking for the job you love and at the same time you come up to our requirements, are enthusiastic about the responsibilities for this position, and, on top of that, share our values? Then, we are looking forward to receiving your application in English.

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Confidentiality & Diversity 

Applications at Ventura TRAVEL are treated with strict confidentiality. We use a professional HR-Software that only grants access to your applications to HR, the Recruiting Manager, and the interviewers. 

It is our commitment that every qualified person will be evaluated according to skills regardless of age, gender identity, ethnicity, sexual orientation, disability status, or religion.

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Du bist ein Softwareentwickler mit dem Schwerpunkt Angular und hast Freude daran, dich ständig weiterzuentwickeln?

Du liebst es, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Projekte aktiv voranzutreiben – und dabei neue Technologien kennenzulernen und kreative Lösungen zu finden?

Ein stabiles Arbeitsumfeld, gegenseitige Wertschätzung und eine innovationsgetriebene Unternehmenskultur sind dir ebenso wichtig wie fachliche Herausforderungen?

Aufgaben

Du bist für ie Neu und Weiterentwicklung komplexer kundenspezifischer Softwarelösungen verantwortlich

Qualifikation

• Du verfügst über eine angeschlossene Berufsausbildung oder Studium in der IT / Informatik
• Du bringst fundierte Kenntnisse und im Idealfall mehrjährige Berufserfahrung unter Angular mit
• Deine Deutschkenntnisse sind fließend
• Du bist eine aufgeschlossene und freundlich Person, die Spaß daran hat innovative und moderne Softwareprojekte erfolgreich zum Abschluss zubringen

Benefits

Worauf Du dich freuen kannst?

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Eine n sicheren und zukunftsorientierte Arbeitsplatz
• 30 Tage Urlaub
• 100% remote
• Eine sehr gute Einarbeitung
• Parkplätze vor Ort
• Fort und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Duz Kultur
• Kurze und schnelle Entscheidungswege
• Ein wertschätzendes Miteinander
• Freundliche und aufgeschlossene Kollegen und Kolleginnen
• Eine konstant sehr gute Auftragslage

Ich freue mich auf Deine Bewerbung und gehe gern mit Dir ins Detail! Lerne schon in den kommenden Tagen deinen neuen Arbeitgeber kennen und freue dich auf eine großartige berufliche Zukunft!

Senior Consultant Shirin Hörauf

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💅 Erfahrung im Nageldesign (Gel- oder Acrylnägel, dh. Kunstnägel) wird benötigt 💅

Wir suchen jemanden, der unser Marketing optisch aufbereitet und gezielte Kampagnen für Nageldesigner auf META umsetzt um neue Kunden zu gewinnen. Dabei geht es um das Gestalten von Verkaufsseiten, Produktseiten, Funnels und Creatives für Werbeanzeigen. Dabei werden Marketing-KPI’s analysiert, optimiert und neue Konzepte getestet.

❗️ BEVOR DU ALLES LIEST - solltest du DAS hier wissen ⬇️

Du musst nicht alles können! Du wirst in den ersten 12 Monaten durch ein INTENSIV-Marketing-Coaching im Wert von 50.000€ begleitet und wirst ALLES über Marketing, Funnel-Aufbau, Paid Ads, Copywriting intensiv lernen und zeitgleich in der Praxis bei uns umsetzen. Dieses Programm lehrt dir alles, was die großen Marken in Deutschland im Bereich Marketing vormachen ❗️

Aufgaben

• Gestaltung & Umsetzung von konversionsstarken Produkt- und Verkaufsseiten
• Copywriting für Webseiten, Verkaufsseiten & Funnel – direkt auf die Zielgruppe zugeschnitten
• Planung & Umsetzung von Werbekampagnen auf Meta & Google
• Aufbau & Pflege von Landingpages und Verkaufsfunnels
• Gestaltung von Werbemitteln: Bilder, Videos, Banner, Social Ads
• Entwicklung neuer Angebotsformate und Aktionen für unsere Zielgruppe

Qualifikation

Keine dieser Punkte ist ein MUSS, es ist nur vorteilhaft.

• Pflicht: Erfahrung im Nageldesign 💅
• Gutes Gespür für Design, Ästhetik & Bildsprache
• Erfahrung in Adobe-Programmen (Photoshop, Illustrator etc.)
• Erfahrung mit Shopify, WordPress oder Figma
• Grundverständnis von Performance Marketing (Meta, Google, Funnels)

Benefits

• Flexible Arbeitszeiten (kein 9-5)
• Entspannte 5 Tage Woche
• Ortsunabhängiges Arbeiten
• Home-Office & Büro vor Ort
• Faire Bezahlung mit 30 Urlaubstagen pro Jahr
• Ein junges Team, wo der Spaß nie zu kurz kommt
• Viel Platz für eigene Ideen & Leistung, die belohnt werden
• keine bis wenig Überstunden & keine Samstagsarbeit
• Abwechslungsreiche Tätigkeiten
• Flache Hierarchien und lockere Arbeitsatmosphäre
• Team Events sowie regelmäßige Restaurantbesuche
• Förderung für Weiterbildungen / Kurse / Schulungen
• Spaß und Freude an einer großen Mission
• Aufstiegschancen im Unternehmen
• Eigenständiges und selbstständiges Arbeiten

Wir freuen uns, mit dir zu arbeiten! Let's goooo!

Schau gerne auch in unserem Online Shop vorbei, gib dazu einfach Lynis Nailshop bei Google ein :-) Unsere Schulungsplattform heißt Lynis-Nailacademy

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