Mehr Freiraum am Vormittag. Mehr Fokus am Nachmittag. Mehr Zeit für das, was dir wichtig ist.

ScanHaus Marlow GmbH – ein führender Anbieter von modernen und umweltfreundlichen Fertighäusern seit mehreren Generationen. In einem sich verändernden Marktumfeld bieten wir Ihnen echte langfristige Perspektiven: Als finanzstarkes, inhabergeführtes und krisensicheres Unternehmen stehen wir für absolute Stabilität und Verlässlichkeit.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Bautechnischen Konstrukteur | Bauzeichner oder Technischen Produktdesigner (m/w/d).

Du liebst es, kreative Ideen in präzise Pläne zu verwandeln und möchtest erleben, wie aus deinen Zeichnungen echte Häuser entstehen? Dann werde Scanhäusler und gestalte mit uns die Zukunft des Bauens.

Und das Beste: Du musst deinen Tag nicht früh beginnen. Bei uns hast du am Vormittag Zeit für die Dinge, für die sonst oft der Feierabend zu kurz ist – ob Sport, Familie, Termine, Einkäufe oder einfach ein entspannter Start in den Tag.

Für diese Position suchen wir dich bewusst für die Spätschicht. Du hast die Wahl: 12:00–20:00 Uhr oder 14:00–22:00 Uhr.

So kannst du deinen Arbeitstag an deinen Alltag anpassen – und nicht umgekehrt.

Aufgaben

• Erstellen von Ausführungszeichnungen für Einfamilienhäuser nach der Baubesprechung
• Erstellen von Detail- und Konstruktionszeichnungen für die Hausproduktion
• Konstruieren von Wandelementen und Dachbindern etc.

Qualifikation

• Konstruktives Verständnis setzen wir voraus.
• Sicherer Umgang mit AutoCAD Architecture sowie den gängigen MS-Office Programmen
• Eigenständige Bearbeitung von 3D-Planungen
• Kenntnisse im Holzständerbau und in HSB-CAD sowie Mitek Pamir nicht zwingend erforderlich, kann angelernt werden
• fließende Deutschkenntnisse vorausgesetzt

Benefits

• attraktive Vergütung
• Betriebliche Altersvorsorge (+21% AG-Zuschuss)
• Anwesenheitsbonus
• Urlaubsgeld als Erholungsbeihilfe
• Weihnachtsgeld in Form von Gutscheinen für unser firmeneigenes Recknitztal-Hotel Marlow
• flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• ganzjähriges und unbefristetes Arbeitsverhältnis
• sichere, beständige Planung & Auslastung
• umfangreiche und systematische Einarbeitung
• angenehme, familiäre Arbeitsatmosphäre
• ständige Produktverbesserung & stetige Weiterentwicklung
• moderner Arbeitsplatz mit modernen Arbeitsmitteln
• kostenlose Getränkeversorgung
• firmeneigene, kostenfreie Parkplätze

Interesse? Wunderbar! - Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

Bei der Auswahl von Bewerberinnen und Bewerbern legen wir Wert auf Chancengleichheit. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen besonders berücksichtigt.

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Diese Rolle passt besonders gut zu Personen, die bereits ein breites IT-Feld überblicken – etwa aus Application Management, System Engineering, IT-Infrastruktur, SAP-nahem Umfeld oder IT-Projekten – und sich nun stärker in Richtung Lösungsarchitektur entwickeln möchten.

Als IT-Solution Architect (m/w/d) übernehmen Sie eine Schnittstellenfunktion zwischen Business Applications, insbesondere SAP S/4HANA, zentraler IT-Infrastruktur und hybriden Architekturen.

Sie arbeiten in der zentralen IT-Serviceeinheit eines großen, erfolgreichen Konzerns mit über 60.000 Mitarbeitenden in einem stabilen und stetig wachsenden Businessumfeld. Gemeinsam mit rund 130 IT-Kolleginnen und -Kollegen betreuen Sie zentrale IT-Services für die Unternehmensgruppe.

Die Position ist neu geschaffen und arbeitet eng mit dem Enterprise Architect zusammen. Damit verstärken Sie ein Umfeld, das durch das Wachstum der IT und des Konzerns zunehmend an Bedeutung gewinnt.

Aufgaben

In Ihrer Rolle verbinden Sie fachliche Anforderungen mit technischer Umsetzbarkeit. Sie verstehen Business-Bedarfe, bewerten technologische Optionen und entwickeln daraus tragfähige Lösungsansätze.

• Mitgestaltung skalierbarer Zielarchitekturen für Applikationen, Infrastruktur, Schnittstellen, Daten und hybride Cloud.
• Architekturseitige Begleitung von Business- und IT-Projekten.
• Lösungsdesigns rund um Active Directory, Authentifizierung, Berechtigungen und Applikationsintegration.
• Weiterentwicklung von Integrationsmodellen und Architekturstandards.
• Arbeit im Umfeld einer großen SAP S/4HANA-Landschaft sowie weiterer Business-Systeme wie CRM, DMS und Datenplattformen.
• Erstellung technischer Konzepte, Blueprints und Entscheidungsgrundlagen.
• Beratung interner Stakeholder bei Architektur- und Technologiefragen.
• Bewertung neuer Technologien, Plattformstrategien und Integrationsansätze.
• Enge Zusammenarbeit mit Enterprise Architecture, Business Applications, Infrastruktur und Projektteams.

Qualifikation

• abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation – alternativ eine IT-Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
• erste bis mehrjährige Erfahrung im Umfeld von IT-Architektur, Application Management, IT-Infrastruktur, System Engineering, Business Applications oder IT-Projekten
• gutes Verständnis für Unternehmensapplikationen und deren Rolle in Geschäftsprozessen
• Erfahrung oder klare Berührungspunkte mit SAP- bzw. SAP S/4HANA-geprägten Systemlandschaften
• solides Infrastrukturverständnis, insbesondere rund um Systeme, Schnittstellen, Authentifizierung, Active Directory / Identity-Themen oder hybride IT-Umgebungen
• Fähigkeit, fachliche und technische Anforderungen zu strukturieren und in nachvollziehbare Lösungsdesigns zu überführen
• prozessuales Verständnis sowie Blick für Abhängigkeiten zwischen Applikationen, Datenflüssen, Infrastruktur und Fachbereichen
• idealerweise Kenntnisse in CRM-, DMS-, Daten- oder Integrationsplattformen, z. B. Microsoft Fabric oder vergleichbaren Technologien
• Erfahrung mit technischen Konzepten, Architekturstandards oder Blueprints von Vorteil
• sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
• Bereitschaft, ca. zwei Tage pro Woche am Standort Düsseldorf zu arbeiten

Persönlich passen Sie gut in diese Rolle, wenn Sie strukturiert denken, gerne Zusammenhänge herstellen und komplexe technische Themen so erklären können, dass Fachbereiche, IT-Teams und Management eine gemeinsame Entscheidungsgrundlage haben.

Sie müssen nicht alles selbst umsetzen – aber Sie sollten verstehen, wie gute IT-Lösungen entstehen und welche Auswirkungen Architekturentscheidungen auf Betrieb, Skalierbarkeit und Prozesse haben.

Benefits

• unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristiger Perspektive
• attraktives Jahresgehalt im Bereich von 80.000 bis 90.000 Euro
• hybride Arbeitsweise mit 2–3 Tagen Homeoffice pro Woche
• moderne Büroflächen in Düsseldorf mit sehr guter ÖPNV-Anbindung
• anspruchsvolle Rolle mit Nähe zu Enterprise Architecture, Business Applications und IT-Infrastruktur
• Trainings, Zertifizierungen und fachliche Weiterentwicklung
• strukturiertes Mentoring und erfahrene Kolleg:innen, die den Einstieg in die Rolle unterstützen
• kurze Entscheidungswege und Verantwortung ohne Micromanagement
• Mitarbeiterrestaurant, Snacks und Getränke

Wenn Sie heute bereits in IT-Infrastruktur, Application Management, SAP-nahem Umfeld oder IT-Projekten Verantwortung übernehmen und den nächsten Schritt in Richtung Lösungsarchitektur gehen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Senden Sie uns gerne Ihren Lebenslauf oder melden Sie sich zunächst unverbindlich für ein vertrauliches Gespräch.

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CMF - Turning ideas into impact.

Wir sind eine Full-Service-Agentur und machen aus „How?" ein „Wow!" mit kreativer Strategie, innovativer Technologie und messbarem Impact. Wir vereinen alle Disziplinen unter einem Dach, ob digital oder analog, klassisch oder crazy, und entwickeln seit über 42 Jahren für namhafte Kunden wie Allianz, Coca-Cola, BMW, Nestlé und Rewe Kampagnen, die begeistern. Verstärke unser rund 100-köpfiges Team am Standort Oberursel als:

Account Director (m/w/d)

Aufgaben

Deine Mission

Du verantwortest innerhalb einer Beratungsunit einen Etat als Ganzes: wirtschaftlich, strategisch, operativ und menschlich. Du bist der erste Ansprechpartner für Kunden, wenn es um Budget, Ausrichtung oder die nächste große Frage geht, und gleichzeitig die Person, die dem Agentur-Team den Rücken freihält, damit gute Arbeit entstehen kann. Du berichtest direkt an die Geschäftsführung, denkst also nicht nur im Etat, sondern auch für die Agentur mit: Wo wächst Dein Kunde, wo braucht es neue Kompetenzen, wo entstehen Risiken, bevor sie sichtbar werden.

Führung heißt bei dir nicht, nur zu delegieren. Dein Team führst Du fachlich und disziplinarisch, entwickelst deine Kollegen aktiv weiter, stehst aber genauso selbstverständlich selbst hands-on im Kundentermin, im Briefing oder im Tagesgeschäft. Du gibst Orientierung und packst aktiv mit an, wo es zählt.

Qualifikation

Das bringst du mit

• Mehrjährige Erfahrung im Account Management einer Agentur, davon bereits mit Führungs- oder Führungs-ähnlicher Verantwortung
• Ein Gespür für Etat-Ökonomie: Du denkst in Deckungsbeiträgen, Auslastung und Wachstumspotenzial, nicht nur in Projekten
• Erfahrung im Führen und Weiterentwickeln von Teams, du gibst Orientierung, ohne Freiraum zu nehmen, und ohne dich aus dem Tagesgeschäft zu verabschieden
• Konzeptionelle Stärke, du gibst internen Teams die konzeptionelle Richtung vor, statt nur Briefings weiterzureichen
• Die Fähigkeit, dich schnell und selbstständig in komplexe, neue Themen einzuarbeiten
• Souveränität im Umgang mit Entscheidern und Ansprechpartnern auf Kundenseite, auch wenn es um schwierige Themen, Eskalationen oder Budgetgespräche geht
• Ein strategischer Blick, der über die aktuelle Kampagne hinausdenkt und Potenziale für neue Leistungen, Kanäle oder Etat-Wachstum erkennt
• Erfahrung in Pitches, auch bei Bestandskunden, wenn es um neue Projekte oder Etat-Erweiterungen geht, von der Positionierung bis zur Präsentation vor dem Kunden
• Ein sicheres Gespür für Priorisierung, du erkennst, welches Thema deine persönliche Aufmerksamkeit braucht und welches im Team gut aufgehoben istInteresse an neuen Tools, KI-gestützten Workflows und daran, wie sie Teams und Etats effizienter machen

Benefits

Das bekommst du

Echte unternehmerische Verantwortung für sichtbare Etats, direkten Austausch mit der Geschäftsführung und kurze Entscheidungswege. Ein Umfeld, in dem KI und neue Tools nicht diskutiert, sondern eingesetzt werden, plus Lern- und Weiterbildungsbudget für Konferenzen, Trainings und Tools. Hybrides Arbeiten, flexible Zeiten, ein modernes, klimafreundliches Büro in Oberursel mit eigener Bar. Attraktive Vergütung, End-of-Year-Bonus, betriebliche Altersvorsorge mit bis zu 50 % Arbeitgeberzuschuss, vermögenswirksame Leistungen, 28 Tage Urlaub und Ausstattung, die mitdenkt: Laptop und Firmenhandy. Dazu Team-Events, auf die man sich wirklich freut.

Ready to make an impact?

Sende bitte deine vollständigen Bewerbungsunterlagen zusammen mit deiner Gehaltsvorstellung und deinem frühestmöglichen Starttermin als PDF an unsere Ansprechpartnerin Bettina Reiner.

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Ihre Aufgaben

• Aktive Unterstützung im gesamten Recruiting-Prozess – von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung
• Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen auf relevanten Jobplattformen und Social Media
• Sichtung und Vorauswahl eingehender Bewerbungen unter Berücksichtigung definierter Anforderungsprofile
• Active Sourcing über Business-Netzwerke (z. B. LinkedIn, Xing) zur Identifikation geeigneter Kandidat:innen
• Kommunikation mit Bewerber:innen sowie Terminorganisation für Interviews und Auswahlverfahren
• Unterstützung bei der Durchführung und Nachbereitung von Interviews und Recruiting-Events
• Pflege und Aktualisierung von Bewerbermanagementsystemen sowie Erstellung von Reportings
• Mitarbeit an Employer Branding Maßnahmen zur Stärkung unserer Arbeitgebermarke
• Enge Zusammenarbeit mit HR Business Partnern und Fachbereichen

Ihr Profil

• Eingeschriebener Student (m/w/d) in einem relevanten Studiengang, z. B. Psychologie, Sozialwissenschaften Personalmanagement oder vergleichbar
• Erste praktische Erfahrungen im Recruiting, HR oder in der Personalberatung von Vorteil
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und sicheres Auftreten im Umgang mit unterschiedlichen Ansprechpartner:innen
• Strukturierte, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise
• Hohe Affinität zu digitalen Tools, Social Media und modernen Recruiting-Technologien
• Interesse an aktuellen Trends im Recruiting und Talent Acquisition
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Warum wir?

• Beratungskultur mit Gestaltungsspielraum: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene Ideen‑Kultur geben dir die Möglichkeit, aktiv mitzugestalten
• Top Ausstattung: Du bekommst von uns das komplette IT-Equipment
• Zentrale Lage in Düsseldorf: Unser modernes Büro befindet sich in Top‑Lage – inklusive großzügiger Dachterrasse für Austausch, Pausen und frische Gedanken
• Starker Teamzusammenhalt: Regelmäßige Team‑ und Firmenevents stärken unseren Zusammenhalt und sorgen für gemeinsame Erlebnisse abseits des Beratungsalltag
• Modernes Arbeiten: Du wählst dein bevorzugtes Hardware‑Setup (Apple oder Microsoft) – selbstverständlich auch zur privaten Nutzung
• Urban Sports Club & EGYM Wellpass: Profitiere von deutschlandweiten Sport‑, Fitness‑ und Wellnessangeboten

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CMF – Turning ideas into impact.

Wir sind eine Full-Service-Agentur und machen aus „How?" ein „Wow!" mit kreativer Strategie, innovativer Technologie und messbarem Impact. Wir vereinen alle Disziplinen unter einem Dach, ob digital oder analog, klassisch oder crazy, und entwickeln seit über 42 Jahren für namhafte Kunden wie Allianz, Coca-Cola, BMW, Nestlé und Rewe Kampagnen, die begeistern. Verstärke unser rund 100-köpfiges Team am Standort Oberursel als:

Senior Account Manager / Senior Kundenberater (m/w/d)

Aufgaben

Deine Mission

Dein Kunde kommt mit einer Idee, einem Thema, einem Problem, und du siehst sofort das ganze Bild: was das für Social Media bedeutet, was für Performance, was für Content, was für Print und vor allem den nächsten Vertriebstermin.

Du bist die Person, die aus einem Briefing ein funktionierendes Konzept macht, statt nur eine To-do-Liste abzuarbeiten. Du führst deine Kunden und Projekte eigenständig, steuerst Kampagnen von der ersten Idee bis zur Ausspielung, behältst Budget, Timing und Qualität im Blick und übersetzt, was der Kunde eigentlich braucht, in Briefings, die alle internen Teams sofort verstehen und gerne umsetzen. Dabei bist du Sparringspartner auf Augenhöhe und gibst Orientierung, auch wenn die Lösung noch nicht auf dem Tisch liegt. Schon bei der ersten Idee denkst du mit, statt nur abzuwarten, du bringst Trends und Chancen von dir aus ins Gespräch, bevor der Kunde danach fragt. Genau das unterscheidet Beratung von Verwaltung, und genau darin siehst du auch Potenzial für den Etat, nicht nur für das nächste Projekt.

Qualifikation

Das bringst du mit

• Mehrjährige Erfahrung im Client Service oder Account Management einer Agentur, idealerweise mit eigenständiger Verantwortung für Kunden und Etats – du kennst das Spiel zwischen Kundenwunsch, Machbarkeit und Kreativität und hast Lust darauf
• Ein Kopf, der Themen automatisch kanalübergreifend denkt, von Social über Performance Marketing bis zur Klassik und Vertriebskommunikation, statt sie nacheinander abzuarbeiten
• Verständnis für aktuelle Social-Media-Mechaniken und ein Gespür dafür, wie sich Formate und Trends gerade verschieben und wie man diese in andere Kanäle übertragen kann
• Eine extrem strukturierte, selbstständige Arbeitsweise, du behältst auch bei fünf parallelen Projekten den Überblick und verlierst nie den Faden
• Routine mit modernen PM-Tools zur Steuerung von Timings, Budgets und Kapazitäten
• Sicheres Auftreten bei Präsentationen und Verhandlungen auch gegenüber anspruchsvollen Kunden: Du erklärst, ordnest ein und triffst Empfehlungen statt nur Wünsche weiterzureichen
• Mit unternehmerischem Blick auf deine Projekte erkennst du, wo im Etat noch Potenzial steckt, und sprichst es aktiv an
• Ein analytisches Grundverständnis für KPIs wie Reach, Engagement, ROAS und Conversion, um laufende Maßnahmen einzuordnen und weiterzuentwickeln
• Freude an enger Zusammenarbeit mit allen internen Teams, du briefst so, dass sie gerne mit dir arbeiten, und gibst dein Wissen auch an weniger erfahrene Kollegen weiter
• Neugier auf neue Tools und KI-gestützte Workflows, die dir mehr Zeit für Beratung statt Verwaltung verschaffen

Benefits

Das bekommst du

Etats mit echter Gestaltungsfreiheit, kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, Kundenbeziehungen und Etats langfristig mitzuentwickeln. Ein Umfeld, in dem KI und neue Tools nicht diskutiert, sondern eingesetzt werden, plus Lern- und Weiterbildungsbudget für Konferenzen, Trainings und Tools. Hybrides Arbeiten, flexible Zeiten, ein modernes, klimafreundliches Büro in Oberursel mit eigener Bar. Attraktive Vergütung, End-of-Year-Bonus, betriebliche Altersvorsorge mit bis zu 50 % Arbeitgeberzuschuss, vermögenswirksame Leistungen, 28 Tage Urlaub und Ausstattung, die mitdenkt: Laptop und Firmenhandy. Dazu Team-Events, auf die man sich wirklich freut.

Ready to make an impact?

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Wir gehören zur SPG – Software Partners Group, einer stark wachsenden, finanzstarken Unternehmensgruppe mit Fokus auf B2B-Software und IT-Services für den Mittelstand.

An unserem Standort in Betzdorf zählen wir zu den führenden IT-Systemhäusern im nördlichen Rheinland-Pfalz. Seit über 15 Jahren DocuWare Partner und seit vielen Jahren Top-3-DocuWare-Partner in der DACH-Region unterstützen wir mittelständische Unternehmen bei der Digitalisierung ihrer Geschäftsprozesse.
Neben ECM- und DMS-Lösungen bieten wir eine ganzheitliche IT-Betreuung – von der Beratung über die Umsetzung bis zur langfristigen Betreuung.

Unser Wachstum schafft Stabilität, Perspektiven und echte Entwicklungsmöglichkeiten – und genau hier kommst Du ins Spiel.

Aufgaben

Diese Aufgaben erwarten dich:

• Du übernimmst Support-Tickets unserer Kunden und verantwortest deren qualifizierte technische Bearbeitung.
• Du analysierst technische Fehler systematisch, grenzt Ursachen ein und setzt geeignete Maßnahmen zur Störungsbehebung um.
• Du priorisierst und dokumentierst deine Tickets und behältst auch bei mehreren parallelen Vorgängen den Überblick.
• Du kommunizierst verbindlich und auf Augenhöhe mit unseren Kunden und sorgst bei Bedarf für eine qualifizierte Übergabe an weitere Spezialisten.
• Du bringst dein Wissen und deine Erfahrungen ein und unterstützt uns dabei, unsere Supportprozesse kontinuierlich zu verbessern, zu standardisieren und zu automatisieren.

Qualifikation

Das solltest du mitbringen:

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare IT-Qualifikation und bringst praktische Erfahrung im technischen IT-Umfeld mit.
• Du verfügst über fundierte Kenntnisse in der Betreuung von IT-Infrastrukturen und kannst technische Probleme strukturiert analysieren und lösen.
• Du hast idealerweise Erfahrung im IT-Support sowie im Umgang mit Ticketsystemen und arbeitest selbstständig und verantwortungsbewusst.
• Du bist empathisch, serviceorientiert und kannst auch komplexe technische Sachverhalte verständlich und verbindlich gegenüber unseren Kunden kommunizieren.
• Du hilfst gerne: Hinter einem Ticket siehst du einen Kunden mit einem Problem, nimmst sein Anliegen ernst und übernimmst Verantwortung für eine professionelle Bearbeitung.

Benefits

Wir bieten dir als Arbeitgeber:

• Verantwortung & Gestaltungsspielraum: Eine fachlich anspruchsvolle Support-Position mit hoher Eigenverantwortung, kurzen Entscheidungswegen und der Möglichkeit, unseren IT-Support aktiv mitzugestalten.
• Weiterbildung, die Dich fachlich weiterbringt: Eine intensive Einarbeitung sowie gezielte Weiterbildungen und Zertifizierungen, mit denen Du Dein Wissen ausbauen und Dich fachlich spezialisieren kannst.
• Flexibilität im Arbeitsalltag: Hybrides Arbeiten und flexible Arbeitszeiten für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
• Ein Team auf Augenhöhe: Eine offene Teamkultur, in der fachlicher Austausch, gegenseitige Unterstützung und Wertschätzung selbstverständlich sind.
• Benefits, die das Gesamtpaket abrunden: Zuschuss zum Mittagessen in unserer Betriebskantine, freie Getränke, JobRad, betriebliche Altersvorsorge sowie gemeinsame Team-Events und Afterworks.

Guter IT-Support hat für uns einen hohen Stellenwert. Unsere IT Support Specialists leisten hochwertige Arbeit und sorgen mit technischer Kompetenz, Verantwortungsbewusstsein und echter Freude am Helfen dafür, dass sich unsere Kunden zuverlässig und professionell betreut fühlen.

Wenn das für dich nach einem guten Gesamtpaket klingt, freuen wir uns auf deine Bewerbung!

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Tapes-S Engineering – Gemeinsam planen und Zukunft gestalten!

Tapes-S Engineering GmbH ist ein junges, inhabergeführtes Ingenieurbüro mit Sitz in Norderstedt bei Hamburg. Wir planen ganzheitlich technische Gebäudeausrüstung, von der ersten Idee bis zur Umsetzung in den Bereichen Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär, Elektro, Fernmeldetechnik und Gebäudeautomation.

Unser Anspruch: effiziente, nachhaltige und wirtschaftliche Lösungen, klare Kommunikation und persönliche Betreuung. Wir lieben Technik und stellen den Menschen in den Mittelpunkt. Bei uns erwartet dich eine Arbeitsatmosphäre mit persönlichem Austausch, Flexibilität und gegenseitiger Wertschätzung.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Technischen Systemplaner (m/w/d).

Aufgaben

Dich können folgende Aufgaben begeistern?

• Erstellung und Bearbeitung von Zeichnungen, Schemata und technischen Unterlagen für unsere HKLS- und Elektro-Projekte.
• Unterstützung der Fachplaner bei Entwurf, Planung und Dokumentation.
• Durchführung fachspezifischer Berechnungen, Erstellung und Kontrolle von Aufmaßen
• Koordination und Abstimmung mit internen und externen Projektbeteiligten.

Qualifikation

Du bringst hiervon Einiges mit?

• Abgeschlossene Ausbildung als Technischer Systemplaner, Technischer Zeichner oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Erfahrung oder Interesse an der Planung technischer Gebäudeausrüstung, sowohl im Bereich HKLS als auch Elektrotechnik
• Sicherer Umgang mit CAD-Programmen, Erfahrung mit PlanCal sind von Vorteil.
• Strukturierte, sorgfältige und teamorientierte Arbeitsweise.

Benefits

Unser Verständnis für eine gute Zeit bei der Arbeit:

• Persönlicher Umgang: Familiäres Arbeitsklima, offene Kommunikation und eine sorgfältige Einarbeitung.
• Attraktives Gehalt und Extras: Mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Fortbildungen, Deutschlandticket oder Poolfahrzeugnutzung sowie Getränke, Obst und gelegentlich Schokolade.
• Positive Arbeitsumgebung: Moderne Büroräume, kurze Entscheidungswege und ein motiviertes Team mit spannenden Projekten.
• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit.

Du möchtest deine zeichnerische Genauigkeit in ein engagiertes Team einbringen und mit uns nachhaltige Gebäudetechnik gestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

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Klimatechnik Wagner ist Dein zuverlässiger Partner für innovative Klimasysteme in Augsburg. Für Privat- und Gewerbekunden entwickeln wir maßgeschneiderte Lösungen, die höchsten Komfort und Energieeffizienz vereinen. Mit Engagement und Fachkompetenz gestalten wir individuelle Konzepte, die WIRkung zeigen – ganz nach unserem Motto: Gemeinsam WIRkung erzeugen! Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft der Klimatechnik!

Aufgaben

• Erstellen von technischen Zeichnungen und Konstruktionen für Projekte der Heizungs-, Lüftungs-, Klima- und Sanitärtechnik.
• Ausarbeitung von Berechnungen und Plänen, z. B. für Druckverluste, Volumenströme oder Materialbedarf.
• Pflege und Verwaltung von technischen Dokumentationen und Zeichnungssätzen.
• Unterstützung der Projektleitung bei der Planung und Umsetzung von Bauprojekten.
• Zusammenarbeit mit Fachplanern, Ingenieuren und Monteuren zur Abstimmung der technischen Details.
• Sicherstellung der Einhaltung technischer Standards und Normen.

Qualifikation

• Abgeschlossene Ausbildung als Technischer Systemplaner (m/w/d) oder vergleichbar.
• Sicherer Umgang mit CAD-Software und Erfahrung im Bereich TGA.
• Technisches Verständnis und räumliches Vorstellungsvermögen.
• Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und eine präzise Arbeitsweise.

Benefits

• Gemeinsam einsame Spitze: Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams für einen ständigen Wissensaustausch und Horizonterweiterung in einem motivierenden Arbeitsumfeld.
• Job-Sicherheit: Seit 75 Jahren fest in Neusäß/Augsburg verwurzelt. Unsere Branche wächst, und wir setzen auf hohe Stammkundenbindung und kontinuierliche Weiterentwicklung.
• Weiter- und vorankommen: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und allgemeine Kurse bei technischen Neuerungen. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter gezielt in ihrer beruflichen Entwicklung.
• Mensch sein und zufrieden: Flexibles Arbeiten mit Optionen wie Viertagewoche, Gleitzeit und spontanen Freistellungen bei privaten Notfällen. Wir hören zu und sind für unsere Mitarbeiter da.
• Richtig was erleben: Spannende Projekte über das Stammgebiet hinaus, z. B. Logistikzentren in Ulm oder Baustellen in München. Immer am Puls der Zeit arbeiten.
• Gut verdienen: Qualifizierte Arbeit wird bei uns entsprechend entlohnt. Wir fördern Karrieresprünge und setzen auf Expertise als Erfolgsfaktor.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.

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Beauty & Parfum sind deine Leidenschaft und du möchtest unsere Brands mit starken Inhalten sichtbar machen? Du hast bereits erste Erfahrungen im Online Marketing und hast ein Händchen oder Interesse für Social Media/Influencer Marketing? Dann bist du bei uns genau richtig! ++

Als Online Shop bietet my brandboutique ein einzigartiges Einkaufserlebnis, bei dem Marken in eigenen Boutiquen lebendig werden. Mit einer sorgfältigen Auswahl an Produkten und einem Auge für Innovationen inspirieren wir Beauty-Liebhaber und setzen neue Maßstäbe im Online-Shopping.

Aufgaben

Deine Aufgaben:

• Du betreust unsere Social Media Channels, insbesondere Instagram und TikTok.
• Du recherchierst potenzielle Influencer für Kooperationen, bereitest Sendings vor und bist bei der Zusammenarbeit ihr.

Ansprechpartner.

• Du überwachst und analysierst die Performance der Social Media Aktivitäten & Influencer Kooperationen und leitest daraus

Handlunsempfehlungen sowie Ideen für zukünftige Postings/Kooperationen ab.

• Du unterstützt bei der Pflege und Optimierung des Shop-Backends in Shopify, inklusive Produktpflege, Aktualisierung von Inhalten und technischer Anpassungen. Kurz gesagt: alle Anpassungen. um die User Experience optimal zu gestalten. |
• Du gestaltest und verschickst Kampagnen-Newsletter.
• Du unterstützt das Marketing Team im Daily Business.

Qualifikation

Deine Qualifikationen:

• Du bist aktuell Student*in (mind. 3. Semester), bevorzugt im Bereich Kommunikation, E-Commerce Marketing, Betriebswirtschaftslehre, Medienmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang
• Du kennst dich bestens mit Instagram und TikTok aus und spürst aktuelle Trends auf, erste Erfahrungen mit Shopify sind von Vorteil (aber kein Muss!)
• Hervorragende Deutschkenntnisse & Kommunikationstalent
• Hands-on Mentalität, eigenständige Arbeitsweise und Team-Player
• Interesse an Beauty & Parfum
• Sicherer Umgang mit Mac

Benefits

Deine Benefits:

• Eigenverantwortung und die Möglichkeit, Online Marketing mit uns weiterzuentwickeln
• Arbeiten mit modernen Macs - denn Windows finden wir etwas old school I
• Unsere Produkte als free goods
• Bezuschussung des Deutschlandtickets für deinen Arbeitsweg
• Spannendes & abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• Freiraum für eigene Ideen & Talente
• ein agiles und kollegiales Team mit flachen Hierarchien |

Klingt ganz nach dir? Wir freuen uns auf dich!

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Tapes-S Engineering – Gemeinsam planen und Zukunft gestalten!

Tapes-S Engineering GmbH ist ein junges, inhabergeführtes Ingenieurbüro mit Sitz in Norderstedt bei Hamburg. Wir planen ganzheitlich technische Gebäudeausrüstung, von der ersten Idee bis zur Umsetzung in den Bereichen Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär, Elektro, Fernmeldetechnik und Gebäudeautomation.

Unser Anspruch: effiziente, nachhaltige und wirtschaftliche Lösungen, klare Kommunikation und persönliche Betreuung. Wir lieben Technik und stellen den Menschen in den Mittelpunkt. Bei uns erwartet dich eine Arbeitsatmosphäre mit persönlichem Austausch, Flexibilität und gegenseitiger Wertschätzung.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen engagierten Fachplaner für Versorgungstechnik (m/w/d).

Aufgaben

Dich können folgende Aufgaben begeistern?

• Konzeption, Projektierung und Ausschreibung gebäudetechnischer Anlagen im Bereich der Versorgungstechnik.
• Planung und Abwicklung von innovativen Bauvorhaben in allen Projektphasen.
• Erarbeitung fachübergreifender Lösungen mit Bauherrn, Architekten und weiteren Fachplanern.
• Mitwirkung an der Ausarbeitung technisch-wirtschaftlicher Konzepte im Bereich HKLS.

Qualifikation

Du bringst hiervon Einiges mit?

• Studium (Master/Bachelor) bzw. staat­lich geprüfter Techniker oder Meister im Bereich HKLS.
• Mindestens 4 Jahre Erfahrung in der eigenverantwortlichen Planung und Abwicklung in allen Projektphasen.
• Kenntnisse in relevanten Normen und Vorschriften (u.a. HOAI/VOB).
• Konstruktive und kooperative Arbeitsweise im Team sowie freundlicher und kompetenter Umgang mit Bauherren, Architekten, Fachplanern und Kollegen.
• Eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise.

Benefits

Unser Verständnis für eine gute Zeit bei der Arbeit:

• Persönlicher Umgang: Bei uns zählt jeder Einzelne. Wir schätzen den persönlichen Austausch und legen Wert auf ein familiäres Arbeitsklima und eine sorgsame Einarbeitung mit einem Mentor an deiner Seite.
• Attraktives Gehalt und Extras: Dazu gehören u. a. mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Poolfahrzeugnutzung, Firmenwagen oder Deutschlandticket, Fortbildungen, Getränke, Obst und gelegentlich Schokolade.
• Positive Arbeitsumgebung: Moderne Büroräume, ein motiviertes Team und spannende Projekte für öffentliche und private Auftraggeber.
• Weniger Bürokratie: Wir setzen auf klare Strukturen und kurze Entscheidungswege, um effizient arbeiten zu können.
• Geschäftsführung zum Anfassen: Unsere Geschäftsführung hat immer ein offenes Ohr und eine offene Tür für Anliegen und Ideen.
• Work-Life-Balance: Wir unterstützen flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten, um Dir eine bessere Freizeitgestaltung zu ermöglichen.

Du möchtest mit uns gemeinsam eine nachhaltige Zukunft gestalten und Teil eines dynamischen Teams werden? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

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Die Firma Samstag Maschinentechnik GmbH ist ein inhabergeführtes Unternehmen, welches sich auf den Handel mit Holz- und Kunststoffbearbeitungsmaschinen sowie auf die Erbringung von Dienstleistungen spezialisiert hat.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Mechatroniker/in für Holzbearbeitungsmaschinen.

Aufgaben

Zur Ihren Aufgaben gehören:

Die Montage, Wartung, Reparatur von Holzbearbeitungsmaschinen (u. A. Kantenleimmaschinen, Zuschnittsägen, Schleifmaschinen, CNC Bearbeitungszentren) im Haus und bei unseren Kunden, damit verbunden das Installieren und Testen von Hard- und Softwarekomponenten, Aufbauen und Prüfen von elektrischen, pneumatischen und hydraulischen Systemen, Verlegen der Versorgungsleitungen, Inbetriebnahme, einschließlich der Funktions- und Sicherheitsprüfungen sowie Ersatzteildisposition.

Qualifikation

Das sollten Sie mitbringen:

• erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker m/w o.ä. - idealerweise mit mehrjähriger Berufspraxis
• zeitweise Reisebereitschaft bei Neuinstallationen von Maschinen und Servicearbeiten
• sorgfältiges, eigenverantwortliches und ergebnisorientiertes Arbeiten
• Elektro-Grundkenntnisse( Schaltplan lesen können usw.)
• gute kommunikative Fähigkeiten, sicheres und vertrauenswürdiges Auftreten, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
• Bereitschaft zur Aufnahme von weiterem Wissen

Benefits

• eine technisch anspruchsvolle, abwechslungsreiche und langfristig angelegte berufliche Aufgabe in einem erfolgreichen mittelständigen Unternehmen
• eine leistungsorientierte, aber von persönlichem Miteinander geprägte Arbeitsatmosphäre
• ein attraktives Vergütungspaket
• ein Fahrzeug, welches auch privat genutzt werden darf.

Wir sind gespannt auf Ihre Bewerbung !

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Du willst technische Projekte nicht einfach verwalten, sondern verstehen, testen und besser machen?

Dann komm zu ubinam – einem Unternehmen der Kienzle Automotive Gruppe. Wir entwickeln und betreiben Telematik- und SaaS-Lösungen für Geschäftskunden aus Automotive, Transport & Logistik, Bau und Entsorgung.

Unsere Lösungen verbinden Fahrzeuge, mobile Endgeräte, Tracking-Plattformen und IT-Systeme und bringen digitale Geschäftsprozesse in die Praxis.

Als Technical Project & Integration Manager (m/w/d) bist du die Schnittstelle zwischen Kunden, Softwareentwicklung und unserer Plattform. Du übersetzt Anforderungen in technische Lösungen, testest neue Funktionen und gehst technischen Fragen wirklich auf den Grund.

Aufgaben

• Du betreust anspruchsvolle technische Kunden- und Integrationsprojekte – von der Anforderung bis zur Umsetzung.
• Du analysierst Kundenprozesse und übersetzt sie in technische Workflows, Anforderungen und Systemlösungen.
• Du strukturierst und spezifizierst Anforderungen für unser externes Softwareentwicklungsteam.
• Du definierst Testfälle, testest neue Funktionen und übernimmst die Validierung und Abnahme.
• Du koordinierst die Zusammenarbeit mit Kunden, Entwicklern und technischen Partnern.
• Du analysierst technische Probleme systematisch und unterstützt bei komplexen Support- und Fehlerfällen.
• Du konfigurierst und testest On-Board-Units, Tablets und Smartphones und prüfst ihr Zusammenspiel mit unserer Plattform.
• Du entwickelst wiederverwendbare Lösungen, Standards und Testverfahren, statt wiederkehrende Probleme jedes Mal neu zu lösen.
• Du dokumentierst technische Zusammenhänge und sorgst für nachhaltigen Wissenstransfer.
• Du arbeitest aktiv an der Weiterentwicklung und Modernisierung unserer Plattform und Prozesse.

Qualifikation

Du musst kein klassischer Softwareentwickler sein. Uns ist wichtig, dass du technische Zusammenhänge verstehst, analytisch denkst und gerne Lösungen findest.

• Sehr gutes technisches Verständnis und Freude daran, dich in komplexe Systeme einzuarbeiten
• Erfahrung mit Softwaretests, Fehleranalyse, Systemintegration oder technischem Projektmanagement
• Fähigkeit, Geschäftsprozesse zu verstehen und in klare technische Anforderungen zu übersetzen
• Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden und Softwareentwicklern
• Eigeninitiative und ausgeprägte Hands-on-Mentalität
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse, Ungarisch- und Rumänischkenntnisse von Vorteil

Technisch hilfreich: Kenntnisse in REST APIs, JSON/XML, SQL, Datenbanken, Log-Analyse, SaaS-Systemen oder Scripting. Erfahrung mit Telematik, Fahrzeugdaten oder mobilen Android-Geräten ist ebenfalls willkommen.

Programmierkenntnisse sind ein Plus, aber keine Voraussetzung. Entscheidend ist, dass du technische Zusammenhänge verstehst, Anforderungen präzise beschreiben und entwickelte Lösungen zuverlässig testen und beurteilen kannst.

Benefits

So läuft es bei ubinam

• Kleine Teams, kurze Wege: Du arbeitest direkt mit Kunden und unserem Softwareentwicklungsteam zusammen.
• Technik zum Anfassen: Von der Software über Smartphone und Tablet bis zur Telematik-Hardware im Fahrzeug – du kannst unsere Lösungen selbst ausprobieren und verstehen.
• Viel Gestaltungsspielraum: Du bekommst Verantwortung und kannst technische Lösungen und Prozesse aktiv mitentwickeln.
• Abwechslungsreiche Projekte: Unterschiedliche Kunden, Anforderungen und technische Herausforderungen sorgen dafür, dass es nicht langweilig wird.
• Moderne Arbeitsweisen: Wir entwickeln unsere Plattform und Prozesse kontinuierlich weiter und setzen moderne Tools und KI dort ein, wo sie echten Mehrwert schaffen.
• Gemeinsam besser werden: Wir setzen auf Dokumentation, Wissenstransfer und wiederverwendbare Lösungen statt auf Wissen in einzelnen Köpfen.
• Echte Wirkung: Was du entwickelst und verbesserst, wird später bei echten Kunden und in echten Fahrzeugen eingesetzt.

Dein Bonus bei uns

• 32–40 Stunden pro Woche – flexible Arbeitszeitgestaltung
• 30 Tage Urlaub
• Hybrides Arbeiten nach erfolgreicher Einarbeitung
• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Moderne Arbeitsausstattung

Klingt nach deinem nächsten Projekt?

Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.

Bewirb dich jetzt als Technical Project & Integration Manager (m/w/d) bei ubinam.

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Du bist verantwortlich für die Montage, Justage und Prüfung hochpräziser mechanischer und optomechanischer Baugruppen für elektro-optische Hochgeschwindigkeitstransceiver und trägst durch deine sorgfältige und qualitätsbewusste Arbeitsweise maßgeblich zur Herstellung leistungsfähiger Produkte für anspruchsvolle Anwendungen in der Datenkommunikation bei.

Aufgaben

• Errichtung und Inbetriebnahme von mechanischen, mechatronischen und elektronischen Baugruppen und Systemen, wie z.B. Messmitteln, Testsystemen, Vorrichtungen, Sondermaschinen für die Fertigung opto-elektronischer Komponenten
• Fachgerechte Schaltschrankverdrahtung für o.g. Anlagen
• Wartung, Instandhaltung, Fehlerdiagnose und Reparatur genannter Anlagen
• Pflege und Erstellung technischer Dokumentationen
• Mitarbeit an Prototypenaufbauten, Musterfertigung
• Mitarbeit bei der Einführung neuer Produkte und Prozesse in die Linie.
• Mitwirkung am Beschaffungsprozess

Qualifikation

• Technische Ausbildung oder einen BA, z. als Mechatroniker, Elektroniker für Automatisierungstechnik, Feinwerkmechaniker, Industriemechaniker, Fluggerätemechaniker
• Ausgeprägte Kenntnisse im Einsatz von Werkzeugen und Messmitteln
• Umsetzung technischer Dokumente, wie z.B. technischen Zeichnungen, Schalt- und Pneumatikplänen
• Erfahrung mit Komponenten der industriellen Montageautomation insbesondere Antriebstechnik
• Umgang mit Softwaretools zur Visualisierung, Datenerfassung und Dokumentation (z. E-Drawings, Fluid-Sim, Office)
• Sehr gute Feinmotorik und hohe Sorgfalt beim Umgang mit empfindlichen Komponenten
• Ausgeprägtes Bewusstsein für detailliertes und genaues Arbeiten
• Dokumentation von Arbeitsschritten
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1)
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (B2)

Wünschenswert:

• Erfahrung in Montage, im Testen oder Service von präzisen Maschinen oder Anlagen, idealerweise in Halbleiter-, Optik-, Medizintechnik oder der Elektronikfertigung
• Kenntnisse in der Zerspanungtechnik
• Grundkenntnisse der SPS-Programmierung im Bereich Montageautomation
• Erfahrung mit kontinuierlicher Verbesserungsarbeit
• Grundkenntnisse in CAD-Viewern oder einfachen 3D-Modell-Ansichten zur besseren Interpretation von Baugruppen

Benefits

• ein sehr stark wachsendes Unternehmen mit langfristiger Perspektive
• ein engagiertes internationales Umfeld das alles dran setzt um technische Innovationen für Kunden verfügbar zu machen
• flache Hierarchien mit offenen Türen
• ein unterstützendes und ergebnisorientiertes Arbeitsumfeld
• Arbeiten an cutting-edge Technologie
• leistungsgerechte Bezahlung
• 30 Tage Urlaub
• Job-Deutschlandticket

Du hast Lust die Ärmel hochzukrempeln, um die Welt mit Lichtgeschwindigkeit zu verbinden?

Dann solltest du nicht länger zögern und uns deine Bewerbung schicken!

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At Greenventory, we build a data-driven web-GIS platform that helps organizations understand and act on energy and infrastructure data, so cities and companies can actually move toward climate neutrality.

We work out of a modern office in Freiburg, with the flexibility to also work from home. We're a fast-moving, international development team, and we're looking for a Software Engineer to take ownership of frontend work and help shape how we build our product.

You'll be joining developers who've already been working on the project for several years. You'll get to take on real responsibility quickly, make meaningful technical decisions, and have a direct impact on what we build.

Tasks

• Own frontend features end to end, from the initial idea through to a shipped feature, with real autonomy over how you get there
• Work primarily in our React/TypeScript frontend, and occasionally contribute to our Python/Django backend when it makes sense
• Contribute to how our team uses AI-assisted development tools, including identifying where they help us move faster and where they don't
• Work with mapping and geospatial data as part of our web-GIS platform
• Care about code quality and architecture where it matters, while knowing when "good enough" is the right call
• Take active ownership of the company's broader needs, whether that means mentoring teammates, championing security standards, or improving how we operate
• Actively spot gaps in our team culture, security, or processes and take the initiative to fix them rather than waiting for a ticket
• Collaborate closely with other developers and the wider team to build useful, reliable products for the energy transition

Requirements

• You notice problems and go fix them without waiting to be told
• You have solid experience in frontend development
• You have excellent command of German or English and are able to explain your ideas and decisions in a coherent and concise manner
• You're a strong general engineer at heart. Frameworks are learnable on the job; fundamentals and judgment aren't
• You have clear, specific opinions about AI-assisted development: where it speeds you up and where you don't trust it
• You're comfortable making your own technical calls and taking responsibility for the outcomes
• You're genuinely interested in the energy and climate space, not just the technology stack

Nice to have (None of these are required, but they'll make your first few months easier) :

• Experience with our stack, particularly React, TypeScript, Python, or Django
• Experience working with GIS, geospatial data, or mapping applications
• Experience in the energy, infrastructure, or climate-tech domain
• Experience with AI development tools such as Claude Code, GitHub Copilot, or Cursor)

Benefits

• Meaningful work: Work on a product that helps cities and companies plan their energy and infrastructure systems and move toward climate neutrality
• Real ownership: Take responsibility for what you build and have a genuine influence on technical decisions and product development
• Flexible working: Work in a modern Freiburg office while having the flexibility to work from home
• Competitive compensation: We offer an attractive and competitive salary package
• Team culture: Join a small, international development team with high trust, little bureaucracy, and plenty of room to contribute
• Personal development: Take on responsibility quickly, learn from experienced teammates, and continuously develop your technical and professional skills
• Modern work environment: Work from a well-equipped, modern office in Freiburg
• Health & mobility: Benefit from Hansefit and JobRad
• Work-life balance: 30 days of vacation and flexible working arrangements

“But why Greenventory specifically?”

With us, you have the opportunity to work in an ambitious team on projects that are shaping the future. Your work will make an important contribution to the energy transition and help pave the way to climate neutrality.

Sounds good? Then apply now!

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CMF - Turning ideas into impact.

Wir sind eine Full-Service-Agentur und machen aus „How?" ein „Wow!" mit kreativer Strategie, innovativer Technologie und messbarem Impact. Wir vereinen alle Disziplinen unter einem Dach, ob digital oder analog, klassisch oder crazy, und entwickeln seit über 42 Jahren für namhafte Kunden wie Allianz, Coca-Cola, BMW, Nestlé und Rewe Kampagnen, die begeistern. Verstärke unser rund 100-köpfiges Team am Standort Oberursel als:

Account Manager / Kundenberater (m/w/d)

Aufgaben

Deine Mission

Dein Kunde kommt mit einer Idee, einem Thema, einem Problem, und du siehst sofort das ganze Bild: was das für Social Media bedeutet, was für Performance, was für Content, was für Print und vor allem den nächsten Vertriebstermin.

Du bist die Person, die aus einem Briefing ein funktionierendes Konzept macht, statt nur eine To-do-Liste abzuarbeiten. Du steuerst Kampagnen von der ersten Idee bis zur Ausspielung, behältst Budget, Timing und Qualität im Blick und übersetzt, was der Kunde eigentlich braucht, in Briefings, die alle internen Teams sofort verstehen und gerne umsetzen. Schon bei der ersten Idee denkst du mit, statt nur abzuwarten, du bringst Trends und Chancen von dir aus ins Gespräch, bevor der Kunde danach fragt. Genau das unterscheidet Beratung von Verwaltung, und genau darin siehst du auch Potenzial für den Etat, nicht nur für das nächste Projekt.

Qualifikation

Das bringst du mit

• Erfahrung im Client Service oder Account Management einer Agentur, du kennst das Spiel zwischen Kundenwunsch, Machbarkeit und Kreativität und hast Lust darauf
• Ein Kopf, der Themen automatisch kanalübergreifend denkt, von Social über Performance Marketing bis zur Klassik und Vertriebskommunikation, statt sie nacheinander abzuarbeiten
• Verständnis für aktuelle Social-Media-Mechaniken und ein Gespür dafür, wie sich Formate und Trends gerade verschieben und wie man diese in andere Kanäle übertragen kann
• Eine extrem strukturierte, selbstständige Arbeitsweise, du behältst auch bei fünf parallelen Projekten den Überblick und verlierst nie den Faden
• Routine mit modernen PM-Tools zur Steuerung von Timings, Budgets und Kapazitäten
• Sicheres Auftreten bei Präsentationen und Verhandlungen, du erklärst, ordnest ein und triffst Empfehlungen statt nur Wünsche weiterzureichen
• Ein Blick für Upselling, du erkennst, wo im Etat noch Potenzial steckt, und sprichst es aktiv an
• Ein analytisches Grundverständnis für KPIs wie Reach, Engagement, ROAS und Conversion, um laufende Maßnahmen einzuordnen und weiterzuentwickeln
• Freude an enger Zusammenarbeit mit allen internen Teams, du briefst so, dass sie gerne mit dir arbeitenNeugier auf neue Tools und KI-gestützte Workflows, die dir mehr Zeit für Beratung statt Verwaltung verschaffen
• Neugier auf neue Tools und KI-gestützte Workflows, die dir mehr Zeit für Beratung statt Verwaltung verschaffen

Benefits

Das bekommst du

Etats mit echter Gestaltungsfreiheit, kurze Entscheidungswege und ein klarer Weg in mehr Verantwortung, wenn du sie willst. Ein Umfeld, in dem KI und neue Tools nicht diskutiert, sondern eingesetzt werden, plus Lern- und Weiterbildungsbudget für Konferenzen, Trainings und Tools. Hybrides Arbeiten, flexible Zeiten, ein modernes, klimafreundliches Büro in Oberursel mit eigener Bar. Attraktive Vergütung, End-of-Year-Bonus, betriebliche Altersvorsorge mit bis zu 50 % Arbeitgeberzuschuss, vermögenswirksame Leistungen, 28 Tage Urlaub und Ausstattung, die mitdenkt: Laptop und Firmenhandy bei Bedarf. Dazu Team-Events, auf die man sich wirklich freut.

Ready to make an impact?

Sende bitte deine vollständigen Bewerbungsunterlagen zusammen mit deiner Gehaltsvorstellung und deinem frühestmöglichen Starttermin als PDF an unsere Ansprechpartnerin Bettina Reiner.

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"Wir machen unsere Städte fit für das Klima der Zukunft!" – Machst du mit?

Hey! Du möchtest als Werkstudent:in aktiv zur Klimaanpassung beitragen und mithilfe von Daten fundierte Lösungen für resiliente und nachhaltige Städte entwickeln? Dann bist du bei uns, der greenventory GmbH, genau richtig!

Wir sind ein energiegeladenes Team aus Freiburg, das sich voll und ganz der Energiewende und der klimagerechten Stadtentwicklung verschrieben hat. Unser Team unterstützt Kommunen, Netzbetreiber und Energieversorger mit entscheidungsrelevanten Daten und Softwarelösungen für eine vorausschauende Energieplanung. Doch zur nachhaltigen Stadt der Zukunft gehört noch mehr: Als Werkstudent:in im Bereich Klimaanpassung hilfst du uns, die Resilienz von Städten gegenüber klimatischen Veränderungen zu stärken und datengetriebene Lösungen dafür zu entwickeln. Wenn du dich für Klimasysteme, Datenanalyse und Python begeisterst, dann bist du bei uns goldrichtig.

Bei uns erwartet dich eine offene, neugierige und respektvolle Arbeitsumgebung, in der Teamwork und Nachhaltigkeit großgeschrieben werden. Werde Teil unserer Mission und begleite uns auf unserem Weg, die Welt ein Stück grüner zu machen!

Aufgaben

• Daten & Analyse: Du übernimmst die Datenbeschaffung, Bereinigung, Verarbeitung und Analyse von Geo- und Klimadaten.
• Entwicklung & Simulation: Du unterstützt uns bei der Entwicklung und Pflege Python-basierter Tools sowie beim Aufbau und Erweiterung von Simulationen in Python.
• Auswertung: Eigenständige Durchführung und fundierte Analyse von Simulationsergebnissen.
• Recherche: Recherche zu aktuellen Themen rund um die Klimaanpassung.
• Software-Integration: Berücksichtigung und Vorbereitung der Implementierung deiner Ergebnisse in unsere SaaS-Anwendungen, um unsere Toolbox als wertvolle Erweiterung zu ergänzen

Qualifikation

• Du kannst uns vor Ort in Freiburg unterstützen.
• Du studierst Informatik, Naturwissenschaften, Geographie, Ingenieurwissenschaften oder einen verwandten Bereich.
• Du bist sicher im Umgang mit Python und schreibst gerne sauberen, gut strukturierten Code.
• Du hast idealerweise Erfahrung mit Datenverarbeitung und -analyse.
• GIS-Kenntnisse sind ein Plus, aber keine Voraussetzung.
• Du arbeitest eigenständig, lösungsorientiert und bringst eigene Ideen ein.
• Du suchst eine längerfristige Werkstudierendenstelle (mindestens ein Semester) mit der Möglichkeit dich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
• Du bist ein Teamplayer und möchtest aktiv zur Energiewende beitragen.

Benefits

• Flexible Arbeitszeiten: Passe deine Arbeitszeiten an dein Studium an.
• Fairer Stundenlohn: Wir bieten ein attraktives und wettbewerbsfähiges Gehaltspaket (17€/ Stunde).
• Modernes Arbeitsumfeld: Top ausgestattetes Büro in Freiburg.
• Gesundheitsförderung: Wir unterstützen dich finanziell bei einer Mitgliedschaft bei Hansefit.
• Teamgeist: Arbeite in einem engagierten Team und nimm an regelmäßigen Team-Events teil.
• Berufliche Perspektiven: Lerne praxisnah und sammle wertvolle Erfahrungen in einem zukunftsorientierten Bereich.

Warum greenventory?

Bei uns kannst du direkt Einfluss auf die Energiewende nehmen und in einem ambitionierten Team an Projekten mitarbeiten, die Deutschlands Städte klimafreundlicher und resilienter machen. Deine Arbeit hat einen echten Impact – und du kannst dich gleichzeitig fachlich weiterentwickeln.

Klingt spannend? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams!

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Über uns

Wir sind VanSprint, ein wachsendes E-Commerce-Unternehmen und spezialisiert auf E-Bikes und Fahrradzubehör.

Unsere Leidenschaft für Fahrräder verbinden wir mit modernem Onlinehandel und bringen E-Bikes zu Menschen in ganz Deutschland. Neben unserem Ladengeschäft in Darmstadt erreichen wir unsere Kunden vor allem über unseren Onlineshop.

Die Fahrradbranche hat in den vergangenen Jahren einige Höhen und Tiefen erlebt. Dank unseres engagierten Teams haben wir diese Herausforderungen erfolgreich gemeistert und wachsen kontinuierlich weiter.

Damit unsere Systeme und Prozesse auch mit unserem Wachstum Schritt halten, suchen wir dich als Backend / Middleware Entwickler (m/w/d).

Aufgaben

Deine Aufgaben

• Entwicklung und Weiterentwicklung von Backend-Anwendungen und Middleware-Lösungen

• Entwicklung und Betreuung von Schnittstellen zwischen unserem Onlineshop, ERP, Warenwirtschaft, Logistik und weiteren Systemen

• Entwicklung und Anbindung von APIs und Webservices

• Verarbeitung, Synchronisierung und Transformation von Daten zwischen unterschiedlichen Systemen

• Automatisierung und Optimierung unserer internen E-Commerce-Prozesse

• Weiterentwicklung bestehender Integrationen und Implementierung neuer Schnittstellen

• Analyse und Behebung von Fehlern in Datenflüssen und Systemintegrationen

• Sicherstellung einer zuverlässigen und performanten Kommunikation zwischen unseren Systemen

• Entwicklung von individuellen Lösungen, die unseren operativen Alltag einfacher und effizienter machen

• Enge Zusammenarbeit mit unserem Frontend-, E-Commerce- und Operations-Team

Qualifikation

Das bringst du mit

• Erfahrung in der Backend-Entwicklung
• Gute Kenntnisse in PHP und/oder einer vergleichbaren Backend-Technologie
• Erfahrung in der Entwicklung und Nutzung von REST APIs / Webservices
• Erfahrung mit Datenbanken und strukturierten Datenformaten wie JSON/XML
• Verständnis für Systemarchitekturen, Schnittstellen und Datenflüsse
• Erfahrung mit Git und modernen Entwicklungsprozessen
• Analytische und lösungsorientierte Denkweise
• Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Spaß daran, komplexe technische Prozesse zu verstehen und einfacher zu machen
• Gute Deutschkenntnisse

Nice to have

• Erfahrung mit Xentral oder anderen ERP-/Warenwirtschaftssystemen
• Erfahrung mit Shopware 6
• Erfahrung mit E-Commerce-Schnittstellen
• Kenntnisse in Symfony
• Erfahrung mit Docker und/oder Linux
• Erfahrung mit Cloud-Diensten und modernen Deployment-Prozessen

Benefits

Was wir dir bieten:

• Jobticket (Deutschlandticket) oder monatlicher Tankgutschein (50€)
• Betriebliche Altersvorsorge
• Aufstiegsmöglichkeiten – wachse gemeinsam mit uns!
• Wettbewerbsfähiges Jahresgehalt sowie Bonuszahlungen
• Leihfahrrad und Mitarbeiterrabatte
• Ein tolles, familiäres Team, in dem Zusammenarbeit und Zusammenhalt großgeschrieben werden
• Internationales und sympathisches Arbeitsumfeld – Mitarbeiterzufriedenheit ist uns sehr wichtig
• Kaffee, Getränke und Snacks sowie regelmäßige Team-Events (z.B. gemeinsames Abendessen, LaserTag, Paintball)

Warum VanSprint?

Bei VanSprint arbeitest du nicht an irgendeinem Backend-Projekt. Deine Arbeit verbindet Onlineshop, ERP, Logistik und unsere operativen Prozesse miteinander.

Du sorgst dafür, dass Bestellungen, Produkte, Lagerbestände, Kundendaten und weitere Informationen zuverlässig zwischen unseren Systemen fließen.

Dabei bekommst du viel Gestaltungsspielraum und kannst gemeinsam mit uns eine technische Infrastruktur aufbauen, die mit unserem Unternehmen mitwächst.

Wenn du Lust auf Backend-Entwicklung, E-Commerce, Schnittstellen und Automatisierung hast und gerne praktische Lösungen entwickelst, freuen wir uns auf dich!

Bewirb dich jetzt!

Schick uns deine Bewerbung mit Lebenslauf, möglichem Starttermin und Gehaltsvorstellung.

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

VanSprint GmbH

Darmstadt

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Für unsere Verwaltung in Herrenberg suchen wir ab 1.10.2026 unbefristet in Vollzeit eine

Teamleitung Buchhaltung (m/w/d)

Aufgaben

• Fachliche Anleitung und Koordination des Buchhaltungsteams
• Steuerung und Priorisierung des Tagesgeschäftes
• Durchführung der monatlichen Abschlussarbeiten einschließlich Kontenabstimmungen, Rückstellungen, Abgrenzungen und Abschreibungen
• Erstellung der monatlichen Umsatzsteuervoranmeldungen im Rahmen einer Organschaft nach entsprechender Einarbeitung
• Verantwortung für die ordnungsgemäße Erstellung der Einzelabschlüsse und Zusammenarbeit mit der Wirtschaftsprüfung
• Eigenständige Erstellung des freiwilligen Konzernabschlusses für vier Gesellschaften nach entsprechender Einarbeitung
• Datenaufbereitung für Steuererklärungen unter Berücksichtigung der Besonderheiten der Gemeinnützigkeit und Zusammenarbeit mit der Steuerberatung
• Ansprechpartner für Geschäftsleitung, Einrichtungen, Controlling sowie externe Stellen wie Wirtschaftsprüfung, Banken und Finanzamt
• Weiterentwicklung und Digitalisierung der Buchhaltungsprozesse

Qualifikation

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d), oder vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Kenntnisse im Rechnungswesen und gute Kenntnisse der Bilanzierung nach HGB
• Erfahrung in der Erstellung von Jahresabschlüssen
• IT-Affinität und Interesse an der Weiterentwicklung digitaler Prozesse
• SAP-Kenntnisse sind hilfreich, aber keine zwingende Voraussetzung
• Erste Führungserfahrung ist wünschenswert. Auch der nächste Entwicklungsschritt in eine Führungsrolle ist bei entsprechender fachlicher und persönlicher Eignung möglich
• Strukturierte Arbeitsweise und hohe Organisationsfähigkeit
• Zuverlässigkeit, Genauigkeit und Zahlenaffinität
• Identifikation mit dem diakonischen, christlichen Profil

Benefits

• Eine sinnstiftende Arbeit für eine vielfältige Organisation
• Eine verantwortungsvolle, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit, mit hoher Selbständigkeit und vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten
• Eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werks Württemberg (TVÖD) einschl. aller Sozialleistungen (z.B. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge ZVK, Vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlung, 20% Zuschuss zur Entgeltumwandlung)
• Mitarbeiterbenefits (JobRad, ÖPNV Zuschuss, vergünstigtes Mittagessen im Hotel)
• Firmenfitness: Mit EGYM Wellpass in dem bundesweites Sport-, Wellness- und Gesundheitsnetzwerk trainieren oder entspannen
• Ab 2027: 31 Tage Urlaub
• Regelmäßige Mitarbeiterevents und Ausflüge
• Einen familienfreundlichen Arbeitgeber, der mit dem Evangelischen Gütesiegel Familienorientierung zertifiziert ist.

Die neue Ausrichtung des Bereiches werden wir mit strukturierter Personalentwicklung begleiten und streben dabei gemeinsam für diese Position die Übernahme weiterer Aufgaben und Perspektive zur weiteren Verantwortungsübernahme an.

Für Rückfragen steht Verwaltungsleiter Ansgar Deichmann unter Telefon 07032 206-1286 gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Dich!

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Du willst dich hauptsächlich mit dem Vergrößern von Logos und dem Setzen von Likes unter Posts der eigenen Kunden beschäftigen? Dann ist ein Job in einer großen Agentur genau das Richtige für dich!

Oder lieber doch was anderes? Wir arbeiten seit 2016 als kleine Agentur für große Themen - und brauchen dich in unserem Team. Wir schaffen Anziehungskraft für Arbeitgeber seit 2016. Mit ganzheitlichem Employer Branding, mit Kampagnen, Media, Change und HR-Strategie: für Kunden wie RWE, Drägerwerk, E.ON, Deutsche Rentenversicherung, Carl Kühne oder die freenet Group.

Aufgaben

Welche Aufgaben erwarten dich?

• Du arbeitest gemeinsam mit dem Brandies-Team auf Kundenprojekten und gestaltest digitale Assets für Social Media wie Instagram, LinkedIn oder TikTok genauso wie für Print-Medien wie Plakate, Postkarten, Flyer, Broschüren, Anzeigen und Messe- und Recruiting-Materialien.
• Du übernimmst Aufgaben wie Reinzeichnungserstellung und generelle Bildbearbeitung und hast auch schon erste Erfahrungen mit KI-gestützter Bilderstellung.
• Du unterstützt bei der Entwicklung von Visual-Ideen für Employer Branding Kampagnen und Kundenpräsentationen sowie gelegentlich bei der Vorbereitung von Foto-Shootings oder Kundenterminen.
• Du bringst dich und deine kreativen Ideen ein und trägst so als vollwertige:r „Brandie“ zum Teamerfolg bei!

Qualifikation

Deine Qualifikation:

• Ein Studium (Mitte/Ende) im Bereich Kommunikationsdesign/ Grafikdesign/ Mediendesign oder ähnlich
• Begeisterung für Gestaltung: Du hast Erfahrung mit gängigen Tools wie z.B. Photoshop, Indesign, Illustrator (Adobe Creative Suite), KI-Tools wie Gemini,
  Figma für Website-Strukturierung, Grundkenntnisse in Adobe After Effects für Bewegtbild-Animationen, Canva, Power Point und generelle MS Office Anwendung.
• Begeisterung fürs Detail: Du magst es bei der Umsetzung auch gewissenhaft aufs Detail zu schauen, so dass du verlässliche Ergebnisse erzielst.
• Begeisterung für die Arbeit im Team: Du arbeitest gerne gemeinsam im Team und traust dich deine Ideen zu präsentieren sowie Rückfragen zu Briefings und Aufgaben zu stellen.
• Begeisterung für Digitales in Bild und Text: Du liebst es zu gestalten und deine Kreativität in Ideen umzuwandeln und kennst den Unterschied zwischen Majuskel und Kapitälchen.
• Begeisterung für Kommunikation: Du sprichst und schreibst fließend Deutsch, verstehst Briefings mühelos und kannst dich sowohl im Team als auch bei der Präsentation deiner Ideen sicher und auf den Punkt ausdrücken.
• Begeisterung für HR-Themen und diverse Kund:innen: Wir haben ein sehr diverses Kundenportfolio. Von Mittelstand zu Großkonzern. Bei uns geht es um Recruiting, Veränderung und Mitarbeiter:innen-Motivation nicht um Autowerbung.

Benefits

Brandforce Benefits

• Wochen-Arbeitszeit von 20 Stunden und ein faires Gehalt von 15€ / Stunde: Im Allgemeinen kannst du dir deine Arbeitszeit über deine Woche selbst einteilen, so dass es auch für dich gut passt.
• Flexibilität beim Arbeitsort: Du hast vor Ort einen Schreibtisch und arbeitest an mindestens zwei Tagen bei freier Zeiteinteilung gemeinsam mit dem Team in Wandsbek - ansonsten kannst du mobil arbeiten.
• Vertrauen und Team-Spirit: Du bist wichtiger Teil unserer Organisation, wirst eingebunden und kannst in alle Themen reinschnuppern.
• Kostenloses Coaching: Wenn du magst, können wir gemeinsam an Themen arbeiten, die dich bewegen oder die du bewegen möchtest.
• Social Impact: Uns ist die Klimaneutralität wichtig und wir bieten allen Mitarbeiter:innen einen Zuschuss zum Deutschland-Ticket.
• Team-Events, Teamlunch und dein eigenes Firmen-Macbook: Wir möchten, dass du dich bei uns wohlfühlst.
• PS: Du möchtest deinen Hund mit zur Arbeit bringen? Wir freuen uns.

Du hast Freude daran, mit uns unsere Agentur und die Anziehungskraft unserer Kund:innen weiterzuentwickeln?

Wir suchen dich ab Mitte Nov / Ende Dez 26 zunächst für 4 Monate, eine Verlängerung wäre möglich. Wir freuen uns auf deine Kontaktaufnahme mit kurzer Benennung deiner Erfahrungen und deines möglichen Einstiegstermins und wir melden uns ganz schnell zurück bei dir!

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TL;DR — alago brings AI-powered project management to the construction industry. As our Product Manager, you'll own a core product area end to end: how messy project data becomes an early warning that a €200M project is about to go wrong. Full-time, Munich.

About alago

Imagine if building a building were as easy as building software. Every moving part visible, every change traceable, every decision still carrying its reasoning six months later.

Software got there by making its own history legible — every commit, every diff. Construction never did. A €200M project runs on plan sets nobody can diff and decisions buried in email, so the same mistakes happen over and over, and the industry loses $1.6 trillion a year to it.

That's what we're fixing. Eleven people, 15+ customers, €1M+ pre-seed from leading construction-tech VCs and one of Germany's largest project developers. The product is live and used daily on real construction sites — which means the interesting work is only starting.

Tasks

What you'll do

• Translate deeply technical construction workflows into decisions engineers can build from
• Own a product area end to end: From discovery on site to shipped, instrumented, measured features
• Shape the roadmap: Balance what the next customer needs against the foundations that make the next ten cheap
• Make the hard prioritization calls on scope and sequencing, and defend them
• Define what "working" means: pick the metrics, instrument them, read production data, iterate
• Treat LLM behavior as a product problem, not a research one — evals, fallbacks, and what the user sees when the model is wrong

Requirements

Must-haves

• 2+ years shipping product — as a product manager, or as a UI/product designer who's been making product calls and not just screens
• You've shipped something where the hard part was the data model, not the button
• Hands-on experience with LLM-powered features in production — you know what breaks and how users react when it does
• Genuine willingness to put on boots and go on site until you know the domain better than we do

Bonus

• AEC background
• Founder experience, or product work at a company under 20 people
• You already build your own agents and internal tools to do your job faster

Not a match on every line? Apply anyway — potential and learning curve count.

Benefits

You'll be one of our first product hires, which means you own critical parts of the product end to end and work directly with the founders. It's early enough that you help decide how the company works, and the path from here goes to either top individual contributor or leading product as we grow, depending on where you're strongest.

Competitive compensation with equity.

Hybrid: three days a week in our central Munich office (WERK1).

Plus: Wellpass, team dinners twice a week, relocation support.

About the application process

1. Submit your story

• Tell us about something you built that had real impact.

2. Intro Call (25min)

• Intro, Logistics & Fit with a founder.

3. Product Challenge (45min)

• Tackle a product challenge in person

4. Offer

• We’ll get back to you within 24 hours. If it’s a fit — let’s go! 🎉

Alago is an equal opportunities employer. We are committed to equal employment opportunity regardless of race, religion, sexual orientation, age, marital status, disability or gender identity. Please do not submit personal data revealing racial or ethnic origin, political opinions, religious or philosophical beliefs, trade union membership, data concerning your health, or data concerning your sexual orientation.

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TL;DR — Construction software looks like it was designed in 2000. Because most of it was. As our Design Engineer, you define how alago looks, feels and behaves — and you ship it yourself, in React. Full-time, Munich.

Why this role exists

Construction software looks like it was designed in 2000. Because most of it actually was.

We're building something different. AI-powered, yes. But also: actually intuitive. Actually something a 60-year-old project manager in the office and a 19-year-old worker on site both want to open.

Construction deserves software that doesn't suck. You'll help build it.

alago is a year old — eleven people, 20+ customers, a €1M+ pre-seed from leading construction-tech VCs and one of Germany's largest project developers. You'll define our visual identity in month 12–24 of the company. That window closes fast.

Tasks

What you'll actually do

• Think through user requirements and draft PRDs.
• Prototype new features: In Figma, Claude Design or straight in code, and contribute to the specs so the team ships fast
• Ship production UI: Work directly in our frontend (React, TypeScript, Tailwind, shadcn) to build the interfaces you designed. No handoff, no telephone game.
• Build design system: Components in Figma, tokens and the real ones in code, so every engineer ships cohesive UI faster
• Learn from users: Watch what actually confuses construction teams, then fix it

Requirements

Must-haves

• C1 German: you'll talk to German construction project managers directly
• UX/UI proficiency: components, prototyping, systems thinking
• Real frontend fundamentals: React, TypeScript, Tailwind (or the equivalents you've worked in): component architecture, state, responsive layout, and enough instinct for performance to know when something will break
• A portfolio of complex software UI you both designed and built. Dense, real, hard problems. Not landing pages.
• Obsessive about the details: Alignment, type, motion curves, layout shift

Bonus

• You have strong opinions about products you love and hate, and you notice details other people miss
• Experience with Figma MCP, Cursor or Lovable
• Past work in B2B SaaS or complex enterprise tools
• You've built a design system from zero

Not a match on every line? Apply anyway — show us what you've built.

Benefits

You'll be our first design engineering hire, which means you own critical parts of the product end to end and work directly with the founders. It's early enough that you help decide how the company works, and the path from here goes to either top individual contributor or leading design engineering / product as we grow, depending on where you're strongest. Competive compensation with equity.

Hybrid: three days a week in our central Munich office (WERK1)
Plus: Wellpass, team dinners twice a week, relocation support.

How hiring works

Three stages, no endless loops.

1. A 20-minute intro call to see whether we are on the same page
2. A 30-minute call with Vinzenz, our technical co-founder.
3. An onsite case study in Munich. We send the materials ahead (plan on about 2-3 hours of prep), then we work through it together in the office. This is where we see how you think, design, and debug under real conditions.

Offer decided within 24 hours of the case study, out within 48.

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Jobbeschreibung

Du hast die Paid-Social-Landschaft fest im Griff und nutzt KI im Kampagnenmanagement nicht als Hype, sondern als tägliches Werkzeug? Du möchtest datengetriebene Entscheidungen treffen, kreative Kampagnen entwickeln und aktiv mitgestalten, wie modernste AI-Tools Analyse, Reporting und Kreation im E-Commerce revolutionieren? Dann wartet in unserem Team in Berlin deine nächste große Challenge auf dich: Bei benuta übernimmst du echte Ownership für unsere Paid-Social-Kanäle und treibst ein echtes Greenfield-Thema voran – die Skalierung KI-gestützter Analysen, Workflows und Strategien für den europäischen Marktführer im Home-&-Living-Bereich!

Deine Aufgaben

• Strategische Paid-Social-Steuerung: Du entwickelst und verantwortest die kanalübergreifende Paid-Social-Media-Strategie zur Erreichung unserer Unternehmensziele (Brand Awareness, Lead-Gen, Performance-Ziele) und richtest sie an der übergreifenden Marketingstrategie aus.
• Kampagnenmanagement & Kanal-Synergien: Du bist verantwortlich für die Erstellung, das Monitoring und die Optimierung unserer Paid-Social-Kampagnen (Schwerpunkt Meta, Pinterest, Reddit Ads und TikTok) und arbeitest eng mit den Kolleg*innen aus Google Ads und Bing Ads für eine ganzheitliche Performance-Sicht zusammen.
• AI-Integration & Workflow-Innovation: Du treibst den Einsatz von LLMs (z. B. Claude, Gemini, ChatGPT) für die automatisierte Analyse und Auswertung unserer Kampagnendaten aktiv voran. Du entwickelst Prompts und Workflows für beschleunigtes Reporting, Anomalie-Erkennung sowie Optimierungen und agierst als interner Expert für KI-gestützte Marketing-Tools.
• Kreative Nutzung von KI: Du nutzt generative KI gezielt für Anzeigentexte, Variantentests und Creative-Ideation. In engem Austausch mit dem Design- und Content-Team gibst du als Senior-Ansprechperson fachlichen Input und Feedback.
• Analyse & Tracking-Setup: Du überwachst und analysierst die Kampagnen-Performance anhand von KPIs (CTR, KUR, ROAS, Conversion Rate) unter Nutzung unseres MMM. Du implementierst Tracking-Tools (Pixel, UTM-Parameter, Conversion-APIs) und stellst eine saubere Datengrundlage sicher.
• Testing: Du verantwortest das fortlaufende A/B-Testing von Anzeigenformaten, Zielgruppen sowie Budgets und bewertest neue Werbemöglichkeiten sowie KI-Werbeprodukte auf ihr Potenzial für benuta.
• Mentoring: Du unterstützt bei der fachlichen Anleitung sowie dem Onboarding von Junior-Kolleg*innen im Team und teilst dein KI-Wissen.

Stellenanforderungen

Dein Profil

• Ausbildung: Du hast dein Studium (BWL, Marketing, Medien, Kommunikationswissenschaften o. Ä.) erfolgreich abgeschlossen oder bringst eine vergleichbare Qualifikation mit.
• Relevante Berufserfahrung: Du bringst mindestens 5 Jahre Erfahrung mit Meta Ads und/oder anderen Paid-Social-Kanälen mit – idealerweise inklusive nachweisbarer Budget- oder Teilprojektverantwortung. Erste Erfahrung in der fachlichen Führung ist von Vorteil.
• AI-Expertise (Must-have): Du besitzt praxiserprobte Erfahrung im Einsatz von KI-Tools und LLMs im Marketing-Kontext (z. B. Prompting für Reporting, Kampagnenanalysen oder Creative-Unterstützung). Du verfolgst aktuelle AI-Trends aktiv und brennst darauf, eigene Ideen bei benuta einzubringen.
• Hard Skills: Du besitzt sehr gute Kenntnisse im Meta-Werbeanzeigenmanager und zeichnest dich durch ausgeprägte analytische Fähigkeiten im Umgang mit gängigen Reporting-/Attributions-Tools aus. Erfahrung mit Pinterest, Reddit, TikTok, Bing Ads und serverseitigem Tracking ist ein Plus.
• Soft Skills: Du arbeitest datengetrieben, denkst lösungsorientiert und begeisterst dich für E-Commerce sowie die Themen Home & Living.
• Sprachkompetenz: Deine Deutsch- und Englischkenntnisse sind sehr gut (weitere Sprachen sind ein Plus).

Deine Benefits

• Impact & Gestaltungsspielraum: Bei uns kannst du aktiv mitgestalten, die Marke benuta weiterentwickeln und spannende KI-Projekte umsetzen – wie etwa den Aufbau KI-gestützter Analyse-Workflows für unsere Kampagnendaten. Deine Ideen werden gehört und du bekommst Freiraum für die Umsetzung eigener Ansätze.
• Präsenz & Flexibilität: Der Schwerpunkt unserer Arbeit liegt auf dem persönlichen Austausch und der gemeinsamen Zusammenarbeit vor Ort an unserem Standort in Berlin. Für die nötige Flexibilität in deiner Alltagsplanung - sei es für private Termine oder ungestörtes Arbeiten - bieten wir dir ein jährliches Kontingent von 26 Home-Office-Tagen.
• Deine Mobilität: Egal wie du zu uns kommst, wir unterstützen dich. Du hast die Wahl zwischen einem vergünstigten Jobticket oder einer Tankkarte. Zudem bieten wir dir ein Firmenrad-Leasing (JobRad) und eine gute ÖPNV-Anbindung.
• Zeit für Erholung: Du erhältst 28 Tage Urlaub und profitierst von unserem flexiblen Gleitzeitmodell. Weihnachten und Silvester sind bei uns grundsätzlich arbeitsfreie Tage, die nicht von deinem Urlaubskonto abgehen.
• Deine Entwicklung: Unsere unterschiedlichen Abteilungen mit internationalen Teams arbeiten an vielfältigen Projekten zusammen. Dadurch lernst Du permanent neue Sichtweisen, Tools und Prozesse kennen – inklusive aktuellster KI-Anwendungen im Performance Marketing.
• Kultur & Mitarbeitervorteile: Ein strukturiertes Onboarding, flache Hierarchien und attraktive Mitarbeiterrabatte warten auf dich. Bei uns gilt: Come as you are – fühl dich wohl und sei einfach du selbst!

Klingt nach deinem nächsten Match? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Lade einfach deinen Lebenslauf und deine relevanten Zeugnisse über unser Online-Portal hoch.

Dein Ansprechpartner ist Michael Stanke (Head of Online Marketing).

*Bei uns zählt der Mensch und seine Motivation - unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexueller Orientierung. Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Über benuta

Seit 2008 revolutionieren wir von Bonn aus den europäischen Teppich- und Home-&-Living-E-Commerce. Mit über 100 Millionen Euro Umsatz, modernster AI-gestützter Produktinszenierung und Kunden in 17 Ländern verbinden wir die Sicherheit eines etablierten Marktführers mit dem Drive und den flachen Hierarchien eines Digital-Pioneers. Unser Ziel ist einfach: Jedes Zuhause noch schöner zu machen. Werde Teil unseres Teams und hilf uns dabei, noch mehr Menschen für unsere Produkte zu begeistern.

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Ihre Karriere in der elektrischen Systemtechnik für moderne Energieerzeugungsanlagen.

Mit BRÜGGEN ENGINEERING entwickeln Sie leistungsfähige Lösungen für moderne Anlagen der Energieversorgung. Sie integrieren Mittel- und Niederspannungsschaltanlagen in komplexe Gesamtsysteme und begleiten anspruchsvolle Projekte von der Konzeption bis zur erfolgreichen Umsetzung.

Aufgaben

• Systemtechnik: Sie entwickeln und bewerten elektrische Konzepte für Energieerzeugungsanlagen unterschiedlicher Leistungsklassen
• Schaltanlagen: Sie legen Mittel- und Niederspannungsschaltanlagen sowie elektrische Komponenten aus und integrieren diese in das Gesamtsystem
• Engineering: Sie erstellen und prüfen Single Line Diagrams, Stromlaufpläne, Leistungsverzeichnisse und technische Spezifikationen
• Schnittstellen: Sie koordinieren technische Anforderungen mit Projektmanagement, Mechanik, Inbetriebnahme, Lieferanten und Kunden
• Prüfung: Sie begleiten Systemchecks und Inspektionen und unterstützen bei Analyse und Behebung elektrischer Fehler
• Projektziele: Sie berücksichtigen Termine, Kosten, Qualität sowie projektspezifische Netzanschluss- und Kundenanforderungen

Qualifikation

• Qualifikation: Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung: Mehrjährige Praxis im elektrischen Engineering, idealerweise mit Mittel- und Niederspannungsschaltanlagen
• Fachkenntnisse: Sicheres Verständnis elektrischer Systemarchitekturen, Schaltpläne und Single Line Diagrams
• Tools: Erfahrung mit EPLAN und/oder WSCAD sowie Kenntnisse in der elektrischen Fehlersuche
• Arbeitsweise: Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Vorgehensweise mit ausgeprägtem technischem Verständnis
• Kommunikation: Sehr gute Deutschkenntnisse (C1), gute Englischkenntnisse (B2) und Bereitschaft zu gelegentlichen internationalen Dienstreisen

Benefits

• Attraktive Konditionen: Unbefristete Vollzeitstelle mit einer Vergütung, die Ihrer Qualifikation und Erfahrung entspricht
• Zukunftssichere Projekte: Mitarbeit an Projekten im Bereich Energietechnik und Energieinfrastruktur
• Dynamisches Team: Kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit
Angabe Ihres frühesten Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Ihr Ansprechpartner für Ihre Bewerbung ist:
Dipl.-Ing. Thomas Keller

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Über adlicious

adlicious ist einer der führenden Advertising Solutions Provider im schönen Hamburg und unsere Mission ist es, die besten Werbekampagnen für unsere Kunden zu kreieren, indem wir Media, Creative & Tech miteinander vereinen. Mit unserer einzigartigen Ad Delivery Technologie unterstützen wir führende Marken dabei, ihre Botschaft in Echtzeit über die gesamte digitale Customer Journey personalisiert an ihre Zielgruppen auszuliefern. Dafür brauchen wir talentierte Individuen aus unterschiedlichen Bereichen, die gemeinsam Synergien schaffen. Momentan sind wir ca. 90 Mitarbeitende, Tendenz steigend - was uns noch fehlt, bist DU!

Aufgaben

Ganzheitliches Kampagnenmanagement:

• Du übernimmst die Planung, Steuerung, das Monitoring und die Optimierung unserer digitalen Kampagnen. Dies umfasst diverse DSPs, vor allem Google DV360, Google Ads und Meta.

Enger Austausch mit dem Kundenbetreuungsteam:

• Um das Maximum aus unseren Kampagnen herauszuholen, arbeitest du eng mit unserem Account Management Team zusammen. Gemeinsam entwickelt ihr kundenorientierte Handlungsempfehlungen, die die Kampagnen zum Erfolg führen.

Teamunterstützung und Prozessoptimierung:

• Dein Beitrag zur kontinuierlichen Verbesserung der internen Prozesse, Tools und Reportings durch fachlichen Austausch ist unverzichtbar. Du trägst aktiv dazu bei, die Qualität unseres Kampagnenmanagements stets zu optimieren.

Erweiterung des Beratungs- und Dienstleistungsportfolios:

• Mit einem Auge für neue Markt- und Technologieentwicklungen erweiterst du kontinuierlich unser Beratungs- und Dienstleistungsportfolio. Dein Innovationsgeist schafft echten Mehrwert für unsere Kunden und hebt uns von der Konkurrenz ab.

Qualifikation

Fundierte Ausbildung:

• Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium mit, idealerweise im technischen oder wirtschaftlichen Bereich.

Erfahrung im Online- und Performance-Marketing:

• Du hast mindestens 1-2 Jahre Berufserfahrung im Online bzw. Performance Marketing, idealerweise im Bereich Programmatic

Leidenschaft für Zahlen und Analysen:

• Du liebst es, mit Zahlen zu arbeiten, besitzt ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, bist sehr sicher in MS Excel und beherrscht Funktionen wie Pivot-Tabellen und S-Verweise.

Erfahrung mit diversen DSPs:

• Du besitzt Grundkenntnisse für die Planung, Steuerung, das Monitoring und die Optimierung von Kampagnen. Dies umfasst diverse DSPs, u.a. DV360, Google Ads, Meta, TikTok, LinkedIn, Amazon. Dabei kannst du die Google-DSPs schon solide bedienen.

Grundkenntnisse im Umgang mit Google Lookerstudio:

• Google Lookerstudio ist für dich kein Fremdwort, denn du kennst bereits einige Kniffe, um die Daten übersichtlich darzustellen.

Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise:

• Deine Arbeitsweise ist strukturiert, zielorientiert und selbstständig. Mit deiner Hands-on-Mentalität, hohen Eigenmotivation und starkem Teamgeist bringst du Projekte erfolgreich voran.

Sprachliche Kompetenz:

• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie fließende Englischkenntnisse.

Corporate-Culture-Fit:

• Um gut zu uns zu passen, solltest du Verantwortung proaktiv übernehmen, nach Exzellenz streben, innovativ denken, Spaß an der Arbeit haben, Teamarbeit schätzen und ein respektvolles Umfeld fördern.

Benefits

• Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem jungen und dynamischen Team
• Übernahme der ÖPNV-Kosten
• JobRad
• Möglichkeiten zur eigenen Entwicklung (interne und externe Weiterbildungen)
• Möglichkeit zu Mobile-Office und Workation
• Modernste Arbeitsausstattung mit der Auswahl zwischen MacBook Pro oder Lenovo Thinkpad als Laptop inkl. Noise-Cancelling-Kopfhörer
• Ergonomische Arbeitsplätze
• Sprachkurse (egal ob Fremdsprache oder Deutsch)
• Viele Teamevents und Barabende in unserer Office-Bar mit leckeren Cocktails
• Firmeneigenes Fitnessstudio mit Cross-Training, Bodybuidling, Cardio, HIIT und Online Workouts
• Office Dogs :)

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Besuch gerne unseren TikTok, Instagram oder Facebook Account um mehr über uns zu erfahren.

Wir freuen uns auf Dich!

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20 Std./Woche | 17 €/Std. | Start: nächstmöglich

Wir sind Uplift Marketing, eine Performance-Marketing-Agentur mit Fokus auf skalierende E-Commerce-Brands.

Wir unterstützen unsere Kunden rund um Meta Ads, Creative Strategy, Content und Wachstum und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung für unser Team.

Du arbeitest dabei eng mit unseren beiden Gründern und Geschäftsführern sowie unserem Growth- und Creative-Team zusammen und bekommst einen direkten Einblick in die Arbeit mit erfolgreichen E-Commerce-Brands.

Aufgaben

Meta Ads & Performance

• Upload und Vorbereitung neuer Werbeanzeigen im Meta Ads Manager
• Kontrolle der Ads vor und nach Veröffentlichung
• Erstellung von Adcopy Texten

Creator & Content Management

• Sourcing geeigneter UGC-Creator über Speekly
• Kommunikation und Koordination mit Creatorn
• Nachhalten von Content-Lieferungen und Deadlines
• Sichtung und Kontrolle von angeliefertem Content anhand unserer Briefings
• Organisation und strukturierte Ablage von Content und Creative Assets

AI & Creative Operations

• Erstellung von AI VoiceOvers
• Pflege und Organisation unserer Creative Library
• Unterstützung unseres Creative-Teams bei operativen Aufgaben

Operations

• allgemeine operative Zuarbeit für unsere Geschäftsführer sowie unser Growth- und Creative-Team
• Sicherstellen, dass im Tagesgeschäft keine wichtigen Aufgaben liegen bleiben

Qualifikation

Du musst noch kein Performance-Marketing-Profi sein. Viel wichtiger ist uns, dass du:

• sehr strukturiert und gewissenhaft arbeitest
• zuverlässig bist und Verantwortung übernimmst
• ein gutes Auge für Details hast
• selbstständig arbeiten kannst
• Interesse an E-Commerce, Meta Ads, Social Media und AI mitbringst
• Lust hast, schnell zu lernen und dich weiterzuentwickeln
• aktuell studierst und ca. 20 Stunden pro Woche arbeiten kannst

Erfahrung mit Meta Ads, Asana, Speekly oder AI-Tools ist ein Plus, aber keine Voraussetzung.

Arbeitszeit

Uns ist wichtig, dass du Montag bis Freitag täglich ca. 4 Stunden arbeitest.

Die Rolle ist bewusst so aufgebaut, weil viele deiner Aufgaben direkt in unser Tagesgeschäft integriert sind und wir eine kontinuierliche Unterstützung benötigen.

Homeoffice ist nach Rücksprache möglich.

Benefits

Was wir dir bieten

• 17 € Stundenlohn
• ca. 20 Stunden pro Woche
• ein von uns gestelltes MacBook
• enge Zusammenarbeit mit den beiden Gründern & Geschäftsführern
• direkter Einblick in Meta Ads, Creative Strategy und die Skalierung von E-Commerce-Brands
• Arbeit mit echten Performance-Daten und größeren Werbebudgets
• modernes AI- und Tool-Setup
• kurze Entscheidungswege und ein junges Team
• Möglichkeit auf Homeoffice nach Rücksprache
• strukturierte Einarbeitung
• viel Lernpotenzial und die Möglichkeit, schnell mehr Verantwortung zu übernehmen
• Perspektive auf eine langfristige Weiterentwicklung innerhalb von Uplift

Entwicklungsperspektive

Uns ist wichtig, dass die Position keine Sackgasse als Werkstudent ist.

Wenn du dich gut entwickelst und Verantwortung übernehmen möchtest, kannst du dich perspektivisch beispielsweise in Richtung Growth & Performance Marketing, Operations oder AI & Content entwickeln.

Start: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Umfang: 20 Std./Woche, verteilt auf Montag–Freitag
Vergütung: 17 €/Std.

Interesse?

Dann schick uns gerne ein paar kurze Infos zu dir, deinem Studium, bisherigen Erfahrungen und warum du Lust auf E-Commerce & Performance Marketing hast.

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Als aufstrebendes Unternehmen für Immobiliendienstleistungen im Bereich der Vermarktung, Sanierung, Energieberatung und Hausverwaltung suchen wir Dich, um unser Team als technischer Mitarbeiter für Gebäudeaufnahmen zu unterstützen.

Aufgaben

Deine Tätigkeitsschwerpunkte:

• Vor-Ort-Termine beim Kunden zur Gebäudeerfassung
• Detaillierte Gebäudeaufnahme von Wohnimmobilien
• Abgleich der Kundenangaben mit unserer Checkliste
• Aufbereitung der Unterlagen für unsere Energieberater
• Fotodokumentation der Kundenobjekte

Qualifikation

Und nun zu Dir:

• Du hast ein gutes Verständnis von Immobilien und eine hohe Auffassungsgabe
• Du hast im besten Fall bereits Erfahrungen im Handwerk gesammelt
• Du hast ein hohes Maß an Eigenverantwortung und arbeitest selbstständig
• Du besitzt eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B
• Du bist aufgeschlossen und offen gegenüber unseren Kunden

Benefits

Freu dich auf:

• Ein innovatives und wachsendes Team aus engagierten Persönlichkeiten
• Firmenwagen zur dienstlichen Nutzung
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Spannende und vielfältige Aufgabenbereiche
• Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge

Wenn Du Dich in den oben beschriebenen Punkten wiederfindest und Lust hast unser Team zu bereichern, freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

Art der Stelle: Mini-Job / Teilzeit

Arbeitszeiten: Mo-Fr tagsüber (Samstags auf eigenen Wunsch)

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Du bist der erste strategische Partner für unsere Kunden. Du übersetzt den Ist-Zustand eines Gebäudes in einen zukunftssicheren Sanierungsfahrplan und vertrittst diesen souverän – auch vor großem Publikum.

Aufgaben

• Präzise Bestandsaufnahme: Du führst Vor-Ort-Termine durch und erkennst Bauteilaufbauten und Anlagentechnik auf den ersten Blick.
• iSFP-Modellierung: Du erstellst hochwertige Sanierungsfahrpläne (idealerweise mit Hottgenroth) und nutzt CAD-Modellierungen für eine exakte Datengrundlage.
• Ergebnis-Präsentation: Du präsentierst deine Konzepte sicher gegenüber Hauseigentümern und überzeugst auch in größeren Versammlungen (z. B. WEGs) durch Fachkompetenz und rhetorisches Geschick.

Qualifikation

• Gelisteter EEE: Du stehst bereits in der dena-Expertenliste für Wohngebäude
• Technik-Profi: Bauteiltypologien und komplexe Anlagentechnik sind dein tägliches Handwerkszeug
• Du hast ein hohes Maß an Eigenverantwortung und arbeitest selbstständig
• Du bist sicher im Umgang mit MS-Office und besitzt gute PC-Kenntnisse
• Du hast im besten Fall bereits Berufserfahrung mit Hottgenroth

Benefits

Freu dich auf:

• Ein innovatives und wachsendes Team aus engagierten Persönlichkeiten
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Spannende und vielfältige Aufgabenbereiche
• Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Gleitzeit

Wenn Du Dich in den oben beschriebenen Punkten wiederfindest und Lust hast unser Team zu bereichern, freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

Art der Stelle: Vollzeit

Arbeitszeiten: Mo-Fr tagsüber

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Als dynamisches Unternehmen in der Immobilienbranche suchen wir motivierte und engagierte Kollegen für die Verstärkung unseres Teams. Unterstütze uns bei der WEG- und Mietverwaltung und gestalte mit uns eine innovative und moderne Hausverwaltung

Aufgaben

Tätigkeitsschwerpunkte:

• Beauftragung und Überwachung von Instandhaltungs-, Instandsetzungs- und Modernisierungsmaßnahmen
• Durchführung von Objektbegehungen und Überwachung des technischen Zustands der Immobilien
• Verhandlung und Abschluss von Dienstleistungs- und Versorgungsverträgen
• Korrespondenz mit Mietern, Eigentümern, Beiräten und externen Dienstleistern
• Umsetzung von Beschlüssen der Eigentümergemeinschaften

Qualifikation

Und nun zu Dir:

• Du hast eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Aus-/Weiterbildung mit Immobilienschwerpunkt Beispiel: Immobilienfachwirt, Immobilienkaufmann / Immobilienkauffrau
• Du hast alternativ Berufserfahrung im Handwerk oder technisches Studium Beispiel: Bauingenieur / Architektur, etc.
• Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in ähnlicher Position
• Deine Arbeitsweise ist selbstständig und zuverlässig mit hohem Qualitätsanspruch
• Du besitzt eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B oder höher

Benefits

Freu dich auf:

• Ein innovatives und wachsendes Team aus engagierten Persönlichkeiten
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Spannende und vielfältige Aufgabenbereiche
• Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Gleitzeit

Wenn Du Dich in den oben beschriebenen Punkten wiederfindest und Lust hast unser Team zu bereichern, freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

Art der Stelle: Vollzeit
Arbeitszeiten: Mo-Fr tagsüber

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Werkstudent:in, Teilzeit, Minijob oder freie Mitarbeit

5VISION SHOP macht Einsatzfotografie sichtbar: echte Momente aus Feuerwehr, Rettungsdienst, Polizei und anderen Bereichen, festgehalten von Menschen, die nah dran sind. Unsere Motive gibt es in verschiedenen Größen und hochwertigen Ausführungen – vom Poster über Leinwand und gerahmte Bilder bis zu Acrylglas und Metall. Entstanden ist der Shop aus der Nachrichtenagentur 5VISION NEWS und der Idee, die Menschen hinter den Einsätzen und ihre Arbeit wertzuschätzen.

Damit aus starken Bildern ein guter Shop wird, suchen wir jemanden, der nicht nur Bestellungen verwaltet, sondern mitdenkt: beim Sortiment, bei Produktseiten, beim Kundenerlebnis und bei allem, was dafür sorgt, dass aus einem Besuch im Shop auch eine Bestellung wird.

Aufgaben

Du hältst unseren Shop am Laufen, sorgst für saubere Abläufe und entwickelst ihn gemeinsam mit uns weiter.

• Du pflegst unser Sortiment, legst neue Motive und Produkte an und hältst Produktdaten, Preise, Varianten und Beschreibungen aktuell.
• Du bereitest neue Einsatzfotos für den Shop auf: passende Kategorien, Schlagworte, Titel und Texte, die das Motiv verständlich und interessant machen.
• Du bearbeitest Bestellungen zuverlässig – vom Eingang bis zur Übergabe an Produktion oder Versand.
• Du bist Ansprechperson für Kund:innen, beantwortest Anfragen freundlich und kümmerst dich lösungsorientiert um Reklamationen.
• Du prüfst regelmäßig, ob im Shop alles funktioniert: Produktvarianten, Bilder, Preise, Versandinformationen, Gutscheine und Bestellabläufe.
• Du erkennst, wo Kund:innen abspringen oder Fragen haben könnten, und schlägst konkrete Verbesserungen vor.
• Du hilfst dabei, Themenwelten, Aktionen, Bestseller oder saisonale Produkte sinnvoll im Shop zu präsentieren.
• Du arbeitest direkt mit Geschäftsführung, Redaktion und Produktion zusammen – pragmatisch, schnell und ohne unnötige Umwege.

Qualifikation

Das solltest du mitbringen

• Du hast schon mit einem Shopsystem, Produktdaten oder digitalen Bestellprozessen gearbeitet – du arbeitest dich schnell und zuverlässig ein.
• Erfahrungen mit Shopify sind von von sehr großem Vorteil.
• Du bist sorgfältig: Ein falscher Preis, eine fehlende Variante oder eine unklare Lieferzeit fallen dir auf, bevor sie zum Problem werden.
• Du kannst klar und freundlich schreiben – auch dann, wenn eine Bestellung mal nicht so läuft wie geplant.
• Du verstehst, dass ein guter Onlineshop mehr ist als eine Produktliste: Informationen müssen stimmen, Produkte müssen gut aussehen und der Weg zum Kauf muss einfach sein.
• Du hast ein Auge für Bildauswahl, Struktur und Produktpräsentation. Kenntnisse in Canva und insbesondere Photoshop oder ähnlichen Tools sind ein Plus.
• Du arbeitest selbstständig, dokumentierst sauber und hältst Zusagen sowie Deadlines ein.
• Bereitschaft zum regelmäßigem Austausch in unserem Büro in Darmstadt
• Du weißt, dass KI mehr kann als verdächtig professionelle Stellenanzeigen zu schreiben – und setzt sie sinnvoll ein, ohne Produkttexte in austauschbaren Prompt-Brei zu verwandeln.

Benefits

Das erwartet dich

• Ein Shop mit echtem, außergewöhnlichem Bildmaterial statt austauschbarer Massenware oder lahmen Dropshipping aus Fernost.
• Ein Themenfeld mit klarer Community: Menschen aus Feuerwehr, Rettungsdienst, Polizei und Blaulichtumfeld.
• Raum, den Shop nicht nur zu verwalten, sondern sichtbar mitzugestalten und weiterzuentwickeln.
• Direkter Draht zur Geschäftsführung und schnelle Entscheidungen.
• Freie Zeiteinteilung und remote Arbeit.
• Werkstudent:in, Teilzeit, Minijob oder freie Mitarbeit – wir finden eine Vertragsform, die zu deiner Situation passt.
• Eine langfristige Perspektive, wenn die Zusammenarbeit passt und du Verantwortung übernehmen möchtest.

Interesse?

Schick uns keine Standardbewerbung. Erzähl uns lieber kurz, warum du Lust auf 5VISION SHOP hast, welche Erfahrungen du mit Shops, Produktpflege oder Kund:innenkontakt mitbringst und wie du arbeiten möchtest.

Wenn du schon einmal einen Shop gepflegt, Produkte angelegt, Prozesse verbessert oder Content für Produkte erstellt hast: Zeig uns gern Beispiele.

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Über TimeLapse Go

TimeLapse Go entwickelt intelligente Lösungen für die digitale Baustellendokumentation. Mithilfe von künstlicher Intelligenz (KI), vernetzten Technologien (IoT), hochauflösenden Kameras und Zeitrafferlösungen begleiten wir Bauunternehmen, Projektentwickler, Industrieunternehmen und öffentliche Auftraggeber bei der Überwachung, Dokumentation und Analyse ihrer Bauprojekte in Echtzeit.

Im Zuge unseres Wachstums auf dem deutschen Markt suchen wir einen Account Manager (m/w/d), der unsere Kunden nach Vertragsabschluss betreut, die erfolgreiche Umsetzung ihrer Projekte begleitet und zu einer langfristigen Kundenbindung beiträgt.

Die Position

Sie betreuen unsere Kunden nach Vertragsabschluss und stellen gemeinsam mit dem Business Developer den reibungslosen Ablauf ihrer Projekte sicher. Dabei sind Sie für die Qualität der Kundenbeziehung verantwortlich und tragen aktiv zur Kundenzufriedenheit, Kundenbindung sowie zur Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen bei.

Darüber hinaus übernehmen Sie die operative Betreuung der Projekte und koordinieren die verschiedenen Beteiligten – Kunden, Business Developer, Technischer Vertriebsmitarbeiter sowie unser Netzwerk externer Techniker – um einen reibungslosen Ablauf unserer Leistungen und eine hohe Kundenzufriedenheit sicherzustellen.

Insbesondere sorgen Sie für eine zuverlässige Planung der Installationen und technischen Einsätze sowie für die Einhaltung der verschiedenen Projektphasen.

Sie arbeiten in einem internationalen Umfeld und stehen regelmäßig im Austausch mit den Teams unseres Hauptsitzes in Frankreich.

Im Rahmen Ihres Onboardings erhalten Sie eine umfassende Schulung am Hauptsitz von TimeLapse Go in Frankreich, um unsere Lösungen, Tools und Arbeitsweisen kennenzulernen.

Aufgaben

• Nach Vertragsabschluss sind Sie der Hauptansprechpartner für unsere Kunden.
• Sie stellen eine hohe Kundenzufriedenheit sicher und tragen zur langfristigen Kundenbindung bei.
• Sie koordinieren die Zusammenarbeit zwischen Kunden, Business Developer, Technischem Vertriebsmitarbeiter und weiteren Beteiligten und stellen so einen reibungslosen Projektablauf sicher.
• Sie sind Ansprechpartner für unser Netzwerk externer Techniker und koordinieren deren Einsätze.
• Sie planen und koordinieren Installationen, technische Einsätze sowie den weiteren Projektverlauf.
• Sie koordinieren die Logistik und den Materialbedarf unserer Projekte.
• Sie erkennen Anforderungen frühzeitig, behalten die einzelnen Projektphasen im Blick und wirken aktiv an der Lösung operativer Themen mit.
• Sie identifizieren zusätzliche Geschäftsmöglichkeiten bei bestehenden Kunden.
• Sie dokumentieren und verfolgen die Projekte im CRM und wirken an der kontinuierlichen Verbesserung unserer Prozesse mit.

Qualifikation

Ihr Profil

• Kaufmännische oder technische Ausbildung bzw. Studium oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Bezug zu Projektmanagement, Kundenbetreuung oder Vertrieb.
• Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Account Management, in der Kundenbetreuung, im Projektmanagement oder in der operativen B2B-Koordination.
• Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und digitalen Tools.
• Erfahrung in der Bau- oder Immobilienbranche oder mit technischen Lösungen ist von Vorteil.
• Hervorragende und verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind zwingend erforderlich.
• Gute Englischkenntnisse sind erforderlich; Französischkenntnisse sind von Vorteil.

Das bringen Sie mit

• Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeiten.
• Sehr gute Organisationsfähigkeit und ein gutes Gespür für Prioritäten.
• Die Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig strukturiert, zuverlässig und mit Blick fürs Detail zu koordinieren.
• Teamgeist und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Ansprechpartnern.
• Proaktive Arbeitsweise und Eigeninitiative.
• Selbstständigkeit und Entscheidungsfähigkeit sowie die Fähigkeit, bei Bedarf gezielt die richtigen Ansprechpartner einzubeziehen.
• Freude an der Arbeit in einem internationalen Umfeld und am regelmäßigen Austausch mit unserem Hauptsitz in Frankreich.

Benefits

Wir bieten

• Umfassendes Onboarding und Schulung an unserem Hauptsitz in Frankreich.
• Firmen-Smartphone und Firmen-Laptop.
• Ein internationales Arbeitsumfeld.
• Ein dynamisches Unternehmen mit überschaubaren Strukturen und Wachstumsperspektive.

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**"We drive the integration of intelligent embedded systems - pioneering innovation by processing data on the Edge!
**Mit unseren Produkten beschleunigen wir die Entwicklung von Edge-AI Anwendungen in Europa. Von der Konzeption bis zur Umsetzung setzen wir auf deine Kreativität und auf deine Fähigkeiten in Koordination & Management. Du willst den nächsten Technologiesprung in Europa aktiv gestalten? Dann werde Teil unseres Teams und nimm die Zukunft selbst in die Hand!

Aufgaben

• Konzeption & Entwicklung von Board Support Packages in Linux Embedded Systemen
• Eigenverantwortliche Validierung neuer Baugruppen anhand individueller Tests
• Sukzessive Verantwortung im Management von Projekten & Kapazitätsplanungen
• Direkter Kontakt zu internationalen Kunden & Partnern
• Aktiver Wissenstransfer in unserem Expertenteam

Qualifikation

• Begeisterung für Embedded Programmierung mit mehrjähriger Berufserfahrung
• Sehr gute Kenntnisse in C, Python & GitHub
• Kompetenzen in der Backend-Entwicklung, Linux und YOCTO Erfahrung
• Erfahrung im Projektmanagement sowie der internen & externen Kapazitätsplanung
• Kommunikationsstärke & Eigeninitiative in der Definition von Arbeitspaketen
• Bereitschaft, über die reine Entwicklertätigkeit hinaus Verantwortung zu übernehmen
• Grundlegendes Fachwissen in Linux sowie Elektrotechnik & Microcontrollern
• Gute Englisch Kenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

• Eine lernfreudige Atmosphäre in einem motivierten & offenen Team
• Spannende Aufstiegs- & Entwicklungsperspektive in einem skalierenden Start-Up
• Flexible Arbeitszeiten mit Remote Option, die zu deinem individuellen Rhythmus passen
• Freies Innovationsbudget für deine persönlichen Projekte & Weiterbildung
• Deutschlandticket, kostenfreie Getränke & deine PCB Arts Card für steuerfreie Sachbezüge

Wir freuen uns über Zertifikate und Abschlüsse, aber am meisten interessiert uns deine Begeisterung, Leidenschaft & dein Engagement! Wir suchen motivierte Teamplayer mit einem Startup-Mindset, die gemeinsam Großes erreichen und dabei jeden Tag etwas Neues lernen wollen.
In unserem enthusiastischen Team wirst du schnell erleben, das Freude & Humor unsere wichtigsten Begleiter auf dem Weg zum Erfolg sind. Bist du bereit?

Dann freuen wir uns darauf mit dir ein neues Kapitel der künstlichen Intelligenz zu schreiben!

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Sie sind Vertriebler mit Herzblut – und möchten sich wieder auf das konzentrieren, worum es im Vertrieb eigentlich geht?

Dann sollten wir uns kennenlernen.

Wir suchen einen Kundenbetreuer / Sales-Mitarbeiter (m/w/d) für die Betreuung von Regionalbanken und Institutionellen Investoren.

Die Wellebach Finanz GmbH ist ein Finanzbroker mit Sitz in Wiesbaden. Wir betreuen Banken, Sparkassen, Genossenschaftsbanken, Kommunen, Stadtwerke, Bundesländer und Firmenkunden. Als Broker unterstützen wir die genannten Kundengruppen sowohl bei der Kreditaufnahme, als auch in der Geldanlage.

Kurz gesagt: Wir bringen Angebot und Nachfrage zusammen und ermöglichen unseren Kunden Zugang zu einem breiten Netzwerk und Produktspektrum.

Aufgaben

Sie betreuen Regionalbanken und institutionelle Investoren rund um Geldanlage und -aufnahme und setzen dabei unser breites Produktspektrum gezielt und bedarfsgerecht für Ihre Kunden ein.

Ihren Markt gestalten Sie eigenständig: Sie entwickeln Kundenbeziehungen und Ihr Netzwerk kontinuierlich weiter, erkennen neue Geschäftsmöglichkeiten und setzen eigene Ideen in die Tat um. Dafür bieten wir Ihnen den nötigen Gestaltungsspielraum und kurze Wege für pragmatische, eigenverantwortliche Entscheidungen. Unterstützt werden Sie von einem erfahrenen und eingespielten Wellebach-Team, das Ihnen als Sparringspartner zur Seite steht und Sie bei der erfolgreichen Umsetzung Ihrer Transaktionen unterstützt.

Qualifikation

Idealerweise betreuen bzw. haben Sie bereits Regionalbanken oder institutionelle Investoren betreut.

Besonders gut passt es, wenn Sie verinnerlicht haben, dass Ihre persönliche Dienstleistung den entscheidenden Qualitätsunterschied ausmacht und Sie

▪  bereits ein eigenes Kundennetzwerk mitbringen,

▪  Beziehungen aufbauen und langfristig pflegen,

▪  Chancen erkennen und konsequent verfolgen,

▪  eigenständig arbeiten und Entscheidungen treffen,

▪  Interesse an Finanzmärkten und Finanzprodukten mitbringen.

Benefits

Das bieten wir Ihnen:

• fexible Arbeitszeiten
• Weiterbildung & Entwicklung - individuelle Möglichkeiten, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln
• moderne Arbeitsausstattung - alles was Sie zum produktiven arbeiten brauchen
• kurze Entscheidungswege - unkomplizierte Abstimmungen und Raum für eigene Ideen
• attraktive Vergütung

Sie entscheiden, wo Sie arbeiten möchten:

• an unserem Firmensitz in Wiesbaden,
• remote oder
• beides miteinander kombinieren.

Harmonisches und kooperatives Arbeitsumfeld mit gelebtem Wissenstransfer und gegenseitiger Unterstützung.

Ein Offsite im Sommer und eine Weihnachtsfeier im Dezember bieten die Gelegenheit, sich auch abseits des Arbeitsalltags besser kennenzulernen und den Teamzusammenhalt zu stärken.

Bei Wellebach müssen Sie

▪  nicht einen erheblichen Teil Ihrer Zeit mit der Pflege von CRM-Systemen verbringen,

▪  nicht an Kollegen reporten, die weit weg vom eigentlichen Geschäft sind,

▪  nicht irgendwelche Zielerreichungen erklären und rechtfertigen.

Stattdessen sollen Sie das tun, was einen guten Vertriebler ausmacht:

Darauf können Sie sich bei uns zu rund 95 % Ihrer Zeit konzentrieren.

Kunden betreuen. Beziehungen aufbauen. Zuhören. Chancen erkennen. Geschäfte anbahnen und abschließen.

Vielleicht passen Sie zu uns, obwohl Sie gar nicht auf die Stelle passen.

Sie haben bis hierhin gelesen und denken:

„Das Unternehmen gefällt mir. Aber mein Lebenslauf passt nicht hundertprozentig auf die Ausschreibung.“

Dann melden Sie sich trotzdem.

Unser Team zeigt ohnehin, dass wir wenig von Schablonen halten: Zwischen unserem jüngsten und unserem ältesten Kollegen liegen fast 50 Jahre.

Unterschiedliche Lebensläufe, Erfahrungen und Perspektiven sehen wir nicht als Problem, sondern als Stärke.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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Deine Rolle

Du baust gemeinsam mit dem Head of Finance eine professionelle, skalierbare und auditfähige Accounting-Funktion auf. Dabei übernimmst Du nicht nur klassische Buchhaltungsaufgaben, sondern bringst insbesondere fachliche Expertise in den Bereichen Bilanzierung, Steuern, Jahresabschluss und Prozessgestaltung ein. In den kommenden Jahren wirst Du maßgeblich dazu beitragen, Wissen zu strukturieren, Prozesse zu standardisieren, Automatisierung voranzutreiben und Du wirst perspektivisch die Leitung des Accounting-Teams übernehmen.

Deine Mission

Accounting & Abschlüsse

• Verantwortung für die Durchführung und Weiterentwicklung der laufenden Finanzbuchhaltung
• Erstellung und Qualitätssicherung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB
• Verantwortung für Bilanzierungs-, Bewertungs- und Abgrenzungsthemen
• Durchführung und Review von Kontenabstimmungen
• Sicherstellung einer vollständigen und ordnungsgemäßen Buchführung

Tax & Compliance

• Verantwortung für Umsatzsteuer-Themen im In- und Ausland
• Unterstützung bei steuerlichen Fragestellungen
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen
• Ansprechpartner für Steuerberater und Wirtschaftsprüfer

Prozessoptimierung & Digitalisierung

• Analyse und Weiterentwicklung bestehender Accounting-Prozesse
• Aufbau und Dokumentation eines Accounting Manuals
• Einführung effizienter Abschluss- und Kontrollprozesse
• Weiterentwicklung der Systemlandschaft (insbesondere Odoo und DATEV)
• Identifikation und Umsetzung von Automatisierungspotenzialen

Audit & Governance

• Vorbereitung und Begleitung von Jahresabschlussprüfungen
• Aufbau eines belastbaren internen Kontrollsystems
• Sicherstellung einer hohen Daten- und Abschlussqualität
• Mitwirkung bei Investoren-, Banken- und Due-Diligence-Anfragen

Leadership & Entwicklung

• Fachliche Weiterentwicklung des bestehenden Accounting-Teams
• Wissenstransfer und Coaching weniger erfahrener Mitarbeiter
• Perspektivische Übernahme der fachlichen und disziplinarischen Leitung der Finanzbuchhaltung

Dein Profil

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Bilanzbuchhalter, Steuerfachwirt oder Studium mit Schwerpunkt Accounting, Finance oder Steuern
• Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung im Accounting, idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen, Scale-up oder einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
• Sehr gute Kenntnisse der Rechnungslegung nach HGB und fundierte Erfahrung in der Erstellung von Jahresabschlüssen
• Gute Kenntnisse im Umsatzsteuerrecht sowie Erfahrung in der Begleitung von Wirtschaftsprüfungen
• Sehr gute Kenntnisse in DATEV und Erfahrung mit ERP-Systemen, idealerweise Odoo, sind von Vorteil
• Hohe fachliche Sicherheit und eigenständige Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, Strukturen und Prozesse aktiv aufzubauen
• Pragmatismus kombiniert mit hohem Qualitätsanspruch
• Hands-on-Mentalität und Spaß am Arbeiten in einem dynamischen Wachstumsumfeld
• Hohe Kommunikationsfähigkeit, Teamorientierung und Freude am Wissenstransfer sowie der Mitarbeiterentwicklung
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Warum STABL Energy?

STABL Energy ist eines der innovativsten Start-ups der Energiewende, ees Award Gewinner 2022, Gewinner des pv magazine Awards 2025 und wurde als globales Top100 Energy Start-up ausgezeichnet. Wir werden von renommierten und erfahrenen Tech-VCs aus Deutschland, Dänemark und der Schweiz unterstützt.

Was du an der Arbeit bei uns lieben wirst

• Agile, offene & innovationsgetriebene Kultur mit flachen Hierarchien, schnellen Entscheidungswegen und echter Verantwortung
• Betriebliche Altersvorsorge zur Unterstützung deiner Zukunftsplanung
• Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeitsmodell und die Möglichkeit, remote aus dem Ausland zu arbeiten
• Digitale Essensgutscheine mit Circula Lunch – genieße leckere Mittagessen auf uns!
• Monatlicher Sachbezug zur freien Verwendung in deinen Lieblingsgeschäften
• Corporate-Benefits-Portal mit exklusiven Mitarbeiterrabatten
• Regelmäßige Teambuilding-Aktivitäten und Team-Events
• EGYM Wellpass Mitgliedschaft, um unbegrenzt in zahlreichen Fitnessstudios in ganz Deutschland zu trainieren

Bereit zu innovieren und zu gestalten?

Bewirb dich jetzt und werde Teil einer Mission, die die Energiewende vorantreibt! Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam das Energiesystem der Zukunft zu gestalten.

Noch ein wichtiger Hinweis: Auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst, ermutigen wir dich, dich trotzdem zu bewerben. Unser Motto lautet: „Hire for attitude, train for skills" – wir schätzen Potenzial und lebenslanges Lernen genauso wie Erfahrung.

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Du sicherst die rechtlich konforme und effiziente Abwicklung des Exports von Transceivern und opto-elektronischen Bauteilen mit Dual-Use-Relevanz und garantierst die Einhaltung aller internationalen Exportkontrollvorschriften und minimierst Compliance-Risiken für das Unternehmen.

Aufgaben

• Du sorgst dafür, dass unsere Produkte (z.B. Dual-Use-Güter) richtig klassifiziert sind nach EU- und US-Exportvorschriften (ECCN, Zolltarif)
• Bei dir ist der gesamte BAFA-Genehmigungsprozess zielsicher in guten Händen
• Du prüfst unsere Exportvorgänge auf Genehmigungspflichten (BAFA, EU, US-Re-Exportrecht) und gleichst sie mit den Embargo- und Sanktionslisten ab
• Du sorgst dafür, dass die nötigen Zolldokumenten (ABD, EUR.1, Ursprungszeugnisse) rechtzeitig und richtig ausgestellt sind
• Die Kommunikation mit Behörden (Zoll, BAFA) und Begleitung von Außenwirtschaftsprüfungen besorgst du mit Sorgfalt und Ruhe
• Dank Deiner Trainings wissen unsere Teams (Vertrieb, Einkauf, Entwicklung) bei Exportkontrollthemen worauf es ankommt
• Du erstellst die nötigen Präferenzberechtigungen
• Die Zolleingangsprüfung hast du fest im Griff
• Du hast einen klaren Blick für machbare Verbesserungsmöglichkeiten der Compliance-Prozesse und erfüllst sie mit Leben

Qualifikation

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium (z.B. in den Bereichen Außenhandel, Zollfachwirtschaft, Supply Chain, BWL etc.) oder vergleichbare Qualifikation
• 3-5 jährige Berufserfahrung in der Exportkontrolle und Zollabwicklung (idealerweise mit Dual-Use- oder Hochtechnologie-Bezug)
• Fundierte Kenntnisse der EU Dual-Use-Verordnung, AWG/AWV und BAFA-Genehmigungsverfahren und US-(Re-)Exportkontrollrechts (EAR)
• Kenntnisse in der Erstellung und Prüfung von Zolldokumenten
• Erfahrung mit Sanktionslisten-Screening und Embargoprüfung
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift C2
• gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift B2/C1
• Sicherer Umgang mit ERP-Systemen

Zu deinen persönliche Stärken zählen u.a. auch

• Kontinuierliche Lernbereitschaft
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hoher Sorgfalt
• Ausgeprägtes Compliance-Bewusstsein
• Kommunikationsstark & belastbar

Benefits

• ein sehr stark wachsendes Unternehmen mit langfristiger Perspektive
• ein engagiertes internationales Umfeld das alles dran setzt um technische Innovationen für Kunden verfügbar zu machen
• flache Hierarchien mit offenen Türen
• ein unterstützendes und ergebnisorientiertes Arbeitsumfeld
• Arbeiten an cutting-edge Technologie
• leistungsgerechte Bezahlung
• 30 Tage Urlaub
• Job-Deutschlandticket

Du hast Lust die Ärmel hochzukrempeln, um die Welt mit Lichtgeschwindigkeit zu verbinden?

Dann solltest du nicht länger zögern und uns deine Bewerbung schicken!

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DEINE ROLLE

Als Senior Enterprise Architect (w/m/d/x) verantwortest du die technische Gesamtarchitektur entlang des gesamten Kundenzyklus bis zum erfolgreichen Go-live. Du bist die zentrale Schnittstelle zwischen unseren Versicherungskunden und der EMIL Insurance Suite: Du entwickelst gemeinsam mit Kunden tragfähige E2E-Architekturen, überzeugst Entscheidungsträger auf C-Level und treibst die technische Transformation innerhalb unserer Customer-Delivery-Organisation aktiv voran. Du bist Teil unserer Customer Delivery Abteilung und wirkst damit nachhaltig an der digitalen Transformation der Versicherungsbranche mit.

WAS DICH ERWARTET

• Du definierst gemeinsam mit potenziellen Versicherungskunden die End-to-End-Zielarchitektur und begleitest sie von der ersten technischen Analyse bis zur unterzeichneten Lösung
• Du präsentierst Architekturkonzepte und technische Roadmaps überzeugend auf C-Level (CTO, CIO, CDO) und bist verhandlungssicherer Sparringspartner für technische und fachliche Entscheider
• Du treibst die technische Transformation innerhalb der Customer-Delivery-Organisation voran: Standardisierung von Architekturpraktiken, Einführung moderner Cloud- und SaaS-Patterns sowie Enablement der Delivery Teams
• Du fungierst als Mentor und technischer Anker für Solution Architects und Customer Delivery Managers im gesamten Projektlebenszyklus
• Du dokumentierst Architekturentscheidungen, Anforderungen und technische Konzepte und sorgst für nachhaltige Wissensverankerung in der Customer-Delivery-Organisation
• Du hast die Verantwortung für die technische Kommunikation mit allen Stakeholdern – sowohl intern als auch extern – und hältst alle Beteiligten konsequent auf dem Laufenden

WAS DU MITBRINGST

• Du hast mindestens 8–10 Jahre Erfahrung als Enterprise Architect, davon mehrere Jahre in der Versicherungsbranche oder in einer Unternehmensberatung mit Versicherungsfokus
• Fließende, verhandlungssichere Kommunikationsfähigkeit in Deutsch (C2 / muttersprachlich) und Englisch (sehr gut, C1) in Wort und Schrift ist ein Muss – Französisch ist von Vorteil. Du bewegst dich sicher in deutschsprachigen und englischsprachigen C-Level-Diskussionen und überzeugst Entscheidungsträger auf Augenhöhe
• Du hast tiefes Verständnis von Cloud-Architekturen (AWS, Azure oder GCP), SaaS-Delivery-Modellen und modernen Integrationspatterns (REST, Event-Driven, Microservices)
• Du bist in der Lage, starke und vertrauensvolle Beziehungen zu internen und externen Stakeholdern auf allen Ebenen aufzubauen – vom Entwickler bis zum Vorstand
• Du hast eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität: du verlierst technische Details nicht aus dem Blick, auch wenn du strategisch arbeitest
• Erfahrungen mit APIs, BPMN, SaaS-Plattformen, AWS-Technologie, Anforderungsengineering und der Versicherungswelt sind ein klares Plus
• Kenntnisse in Enterprise-Architektur-Frameworks (TOGAF, ArchiMate) sowie Zertifizierungen in Cloud oder Architektur sind von Vorteil
• Du kennst dich in dynamischen Arbeitsumgebungen aus; agile Projektmanagement-Methoden sind dir nicht fremd
• Beratungserfahrung ist ein großes Plus
• Ca. 20–30 % Reisebereitschaft innerhalb Deutschland bzw. der Schweiz

WAS WIR BIETEN

• Ein attraktives Gehaltspaket, das sich an deiner Erfahrung, Qualifikation und Verantwortung orientiert.
• Ein remote-freundliches Arbeitsmodell mit gelegentlichen Dienstreisen, sowie Reisen zu unserem Berliner Office
• 30 Tage / 27 Tage Erholungsurlaub, zusätzlich schenken wir dir am 24.+ 31.12. den halben Tag frei
• Ein persönliches Weiterbildungsbudget von mindestens 1000 € /CHF ggf. mehr mit dem wir gemeinsam in deine Weiterentwicklung investieren
• Spannende Möglichkeiten dich intern weiterzuentwickeln dank eines festen Role-Development-Modells, festen Feedbackcycles und Performance Reviews.
• Einen Company-Zuschuss zur Urban Sports Club Mitgliedschaft zur Unterstützung deines Ausgleichs zum Arbeitsalltag
• Eine stark bezuschusste betriebliche Altersvorsorge, mit der wir gemeinsam optimal für deine Zukunft vorsorgen
• Ein VSOP-Programm, mit dem du als Mitarbeiter zusätzlich vom Unternehmenserfolg profitierst
• Wir bieten dir moderne Hardware, ob Windows oder iOS entscheidet du selbst
• Mit wöchentlichen Company Lunchs und einer prall gefüllten Snackbar steht für den kleinen Hunger zwischendurch alles bereit
• Als Teil eines dynamischen und motivierten Teams von Fachexperten profitierst du direkt vom Wissen deiner Kollegen, denn Teamgeist und gegenseitige Unterstützung sind ein essenzieller Teil unserer Kultur

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kausable is moving from a pure research lab toward products used by real customers. As our software engineer for product and enablement, you own two scopes, and serve two types of customers: external ones (product) and internal ones (enablement/tooling).

Product: externally shipped functionality. This is the software layer around our AI: the applications through which users interact with our AI and the delivery infrastructure that unlocks them. This entails quality assurance before and after delivery, for the technical/software axis as well as the machine-learning/capability axis.

Enablement: internal platforms and tools, developer workflows; in a sense products where the customers are your research-science colleagues.

The boundary with our ML Product Engineer is deliberate. That role owns building and improving the ML capabilties. You own the adaptable software systems through which users experience those capabilities.

Tasks

• Build customer-facing applications and integrations from scoping through delivery.
• Assure the quality of our products: before and after delivery, technical (software) and capability (machine-learning performance).
• Design APIs, workflows and frontend interfaces that keep complex model capabilities usable.
• Act as a technical bridge between researchers, product stakeholders and the people using what we build.
• Contain technical debt through thoughtful abstractions, testing and documentation.
• Design the delivery pipelines, versioning and observability needed across training, evaluation and live inference.
• Own model releases, monitoring and rollback patterns as the production footprint grows.
• Build internal platforms and tools that reduce setup time and cognitive load for researchers.
• Improve researcher experience through reproducible environments, CI/CD, automation and clear repository standards.

Requirements

• Broad software engineering experience across backend and infrastructure.
• Deep understanding of software design and complexity management: you build systems that remain easy to change.
• Strong Python skills plus TypeScript, JavaScript or another modern frontend language.
• Experience with containers, cloud infrastructure and production delivery.
• Experience with quality measurements and assurance of ML capabilities.
• A track record of customer-facing or cross-functional project work.
• Clear communication, strong problem solving and a pragmatic, self-directed operating style.
• We are primarily hiring at senior level. We are also open to exceptional candidates with fewer years of experience who can demonstrate comparable depth, judgment and ownership.

Nice to have:

• Security, privacy or on-premise deployment requirements.
• C++ or Rust for performance-sensitive services and tooling.
• Enough exposure to ML systems to collaborate productively with researchers without being expected to build models.
• Internal developer platforms, research tooling or ML infrastructure.
• Experiment tracking, data tooling or reproducible compute environments.

Benefits

🚀 Where This Can Go

You will shape how kausable builds and ships software as we scale: the architecture, tooling, standards and developer experience. The role can grow into ownership of our platform and internal engineering, or into leadership of customer-facing product delivery. The hard part is balancing both horizons: helping the team move today while keeping the system adaptable tomorrow.

🫂 Our Culture

We are "Putting Science at the Core of AI" — with all its curiosity, daringness, and humanity. That means we:

• are scientists at heart, with a builder's mindset,
• are open to challenge, grounded in curiosity and respect,
• welcome diverse perspectives and value thoughtful, open debate,
• focus on outcomes and real-world impact,
• foster an environment of support, inspiration, and freedom for everyone to do their best work.

🏆 Perks & Benefits

• VSOP equity: a real stake in what we build.
• 30 days of paid holiday per year.
• Statutory social insurance.
• Conference travel and role-relevant learning.
• Flexible hybrid work, with roughly one in-person team meet-up per month.
• A high-end laptop of your choice.

⚒️ Tools and Infrastructure

• Python and a modern frontend stack.
• Docker, AWS, GCP, Hetzner, RunPod or comparable infrastructure.
• CI/CD, testing and developer-tooling systems.
• AI agents such as ChatGPT, Claude and Gemini in daily work.

🫶 Sounds like it's for you? Send us your favorite way to drink coffee along with your CV or LinkedIn, and we'll get back to you soon.

If it's a match, we'll get to know each other over a number of online interviews, followed by an onsite day where we go in depth.

We are looking forward to hearing from you!

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Gestalte mit uns das Energienetz der Zukunft.

Als Fernleitungsnetzbetreiber mit internationaler Anbindung leisten wir einen zentralen Beitrag zur Energiewende. NaTran Deutschland bereitet derzeit sein Gasleitungssystem MEGAL auf den Transport von Wasserstoff vor, der künftig von der iberischen Halbinsel über Frankreich nach Deutschland transportiert werden soll. Unterstütze uns dabei, diese Transformation aktiv mitzugestalten und einen Beitrag zu einem klimaneutralen Energiesystem zu leisten.

Aufgaben

• Unterstützung bei der Analyse und Visualisierung von Betriebsdaten (z.B. Auslastung, Gasqualität)

• Auswertung und Einordnung von Projekt- und Planungsdaten

• Mitarbeit bei technischen Fragestellungen im Bereich Pipeline-Systeme

• Unterstützung bei der Bewertung regulatorischer und technischer Entwicklungen

Qualifikation

• Studium der Ingenieur- oder Naturwissenschaft (z. B. Energie- oder Verfahrenstechnik, Physik o. Ä.)

• Interesse an Energieinfrastruktur, Gastransport und Wasserstoff sowie die Bereitschaft sich sowohl in die technischen als auch die regulatorischen Aspekte einzuarbeiten.

• Sicherer Umgang mit Daten (insbesondere in Excel)

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Französischkenntnisse sind ein Plus)

• Strukturierte, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise

Benefits

• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

• Moderne Büroräume im Herzen Berlins (Hackesche Höfe)

• Einblicke in internationale Projekte im Bereich Gas- und Wasserstofftransport

• Mitarbeit in einem engagierten, interdisziplinären Team

• Attraktive Vergütung sowie Zusatzleistungen (z. B. Yoga)

Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und einer aktuellen Notenübersicht.

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Du liebst schnelle Schnitte, starke Hooks und Content, der in den ersten Sekunden Aufmerksamkeit gewinnt?

Wir sind GORNATION - eine Sportmarke aus Münster, gegründet 2015 mit der Mission, Calisthenics weltweit zu stärken. Unsere Produkte werden in über 100 Ländern genutzt - von Trainings-Equipment bis Streetwear. Social Media ist einer unserer wichtigsten Wachstumstreiber. Auf Instagram erreichen wir bereits über 270.000 Menschen - und wir wollen unsere Präsenz mit noch stärkerem Short Form Content weiter ausbauen.

Wir suchen einen Short Form Content Creator & Editor, der Reels, Shorts und TikToks entwickelt, schneidet und optimiert. Dein Fokus liegt klar auf kurzen, plattformgerechten Videos, die Aufmerksamkeit erzeugen, unsere Produkte und Athleten stark darstellen und Performance liefern.

Dein Ziel: mehr Output, bessere Hooks, stärkere Reels und Ads - ohne dass die Qualität verloren geht.

Arbeitsmodell: ab 30 Stunden/Woche, vor Ort in Münster - weil kreative Abstimmung, Content-Produktion und schnelles Feedback im Team live noch besser funktionieren.

Aufgaben

• Short Form Content schneiden: Du erstellst Reels, YouTube Shorts, TikToks und Paid Ads mit starken Hooks, gutem Pacing und klarer Plattform-Logik.
• Reels aus bestehendem Material erstellen: Du verwandelst Rohmaterial, Athleten-Content, Shootings, UGC und Produktvideos in performante Kurzvideos für Social Media und Paid Ads.
• Eigene Content-Ideen entwickeln: Du bringst eigene Angles, Hooks und Konzepte ein und denkst aktiv mit, wie wir Produkte, Athleten und Calisthenics stärker inszenieren können.
• Trends erkennen & anwenden: Du beobachtest Social-Media-Trends, Sounds, Schnittstile und Formate und überträgst passende Ideen auf GORNATION.
• Schnelle Feedback-Schleifen umsetzen: Du arbeitest eng mit Social Media, Content und Marketing zusammen und setzt Anpassungen schnell, sauber und zuverlässig um.
• Content strukturieren & organisieren: Du behältst mehrere parallele Video-Projekte im Blick, arbeitest mit klaren Prioritäten und sorgst für einen konstanten Output.
• Drehs unterstützen: Du filmst bei Bedarf selbst kleinere Clips, nimmst Behind-the-Scenes Content auf oder produzierst mit Smartphone/Kamera kurze Szenen für Reels.

Qualifikation

• Starke Short Form Editing Skills: Du weißt, wie Reels, Shorts und TikToks funktionieren und kannst Videos so schneiden, dass sie schnell Aufmerksamkeit erzeugen.
• Sicherer Umgang mit Editing Tools: Du arbeitest sicher mit CapCut, Premiere Pro, DaVinci Resolve oder ähnlichen Schnittprogrammen.
• Gespür für Hooks & Pacing: Du erkennst, welche ersten Sekunden funktionieren, wann ein Schnitt zu langsam ist und wie ein Video bis zum Ende spannend bleibt.
• Verständnis für Social Media: Du kennst die Dynamik von Instagram, TikTok und YouTube Shorts und verstehst, warum manche Videos performen und andere nicht.
• Kreativität & eigene Ideen: Du bringst aktiv neue Angles, Formate und Schnittideen ein, statt nur Aufgaben abzuarbeiten.
• Organisation & Struktur: Du kannst mehrere Clips, Versionen und Deadlines parallel managen und arbeitest sauber, zuverlässig und eigenständig.
• Teamfähigkeit & Motivation: Du hast Lust, vor Ort Teil eines kreativen Teams zu sein, dich abzustimmen und gemeinsam besseren Content zu produzieren.
• Solide Sprachkenntnisse: Du hast sehr gute Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse, um Hooks, Captions oder Texteinblendungen sicher umzusetzen.
• Grundkenntnisse in Kamera & Licht: Du musst kein vollwertiger Videographer sein, aber du hast ein Auge für saubere Aufnahmen und kannst einfache Clips selbst produzieren.
• Nice-to-have: Erfahrung mit Paid Ads, UGC Content, Motion Design, After Effects, Canva, Photoshop oder Asana.

Benefits

• Top Arbeits-Equipment: Du bekommst ein MacBook für deine Arbeit, das dir hilft, produktiv und effizient zu arbeiten.
• Fitness inklusive: Wir trainieren regelmäßig gemeinsam nach der Arbeit in unserem Fitnessraum im Office-Gebäude oder draußen.
• Steuerfreier Sachbezug: Du erhältst eine Sport-Mitgliedschaft, eine betriebliche Krankenversicherung oder eine Tankkarte als steuerfreien Sachbezug.
• Teamevents & Networking: Neben tollen Teamevents bekommst du auch die Gelegenheit, mit internationalen Calisthenics-Athleten in Kontakt zu treten und von ihnen zu lernen.
• Erlebe die FIBO: Mit deinem 4-Tage-Ticket für die FIBO - der größten Fitnessmesse der Welt - hast du Zugang zur Fitness-Welt in Köln.
• Komfort bei der Arbeit: Jeder Arbeitsplatz ist mit einem höhenverstellbaren Schreibtisch ausgestattet, damit du zwischen Sitzen und Stehen wechseln kannst, um produktiv und gesund zu bleiben.
• Kaffee- & Wasser-Flat: Genieße erstklassigen Kaffee aus unserer hochwertigen Kaffeemaschine und stets frisches Wasser aus unserer Wasserfilteranlage.
• Exklusive Rabatte: Profitiere von Mitarbeiterrabatten auf unsere Equipments und Kleidung für dein Training.
• Persönliche Zusammenarbeit im Office: Wir setzen auf echte Begegnungen im Büro in Münster statt endloser Online-Calls. Unser Ziel: Ein Office, in dem man sich wohlfühlt und in das man gerne kommt
• Hundefreundlicher Arbeitsplatz: Nach Absprache kannst du deinen Hund mit ins Büro nehmen.
• E-Auto-Ladestation am Campus: Du kannst dein E-Auto bequem direkt am Office laden.

Wir suchen keinen Mitläufer, sondern jemanden, der Short Form Content aktiv mitdenkt und GORNATION auf Social Media sichtbarer macht.

Wenn du Lust hast, Reels und Shorts zu schneiden, die wirklich performen, eigene Ideen einzubringen und Teil eines motivierten Teams vor Ort in Münster zu werden, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Schick uns gerne dein Portfolio mit einer Auswahl deiner Reels/Shorts/Tiktoks.

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Die Mischok GmbH ist ein Familienunternehmen aus Augsburg. Seit 2013 begleiten wir Unternehmen, deren Geschäftserfolg von Software abhängt. Häufig dort, wo gewachsene, geschäftskritische Systeme im laufenden Betrieb weiterentwickelt, umgebaut oder abgelöst werden müssen.

Mehr als 30 Menschen arbeiten bei uns in Konzeption, Entwicklung, Architektur, Projektleitung und Beratung. Wir gehen tief in System, Code und Kontext, benennen das eigentliche Problem (auch wenn es unbequem ist) und übernehmen Verantwortung bis zum nutzbaren Ergebnis.

Mit der Mischok Academy bilden wir seit 2021 als zugelassener Bildungsträger IT-Fachkräfte aus und weiter.

Wir suchen Menschen, die fachlich stark sind, Verantwortung übernehmen wollen und sich selbst gut organisieren. Commitments, intern wie gegenüber Kunden, sind für uns bindend.

Aufgaben

Als Werkstudent:in bei Mischok lernst Du in echten Kundenprojekten. Dort, wo Deine arbeit einen direkten Impact hat und Du am meisten für Dich selbst mitnimmst.

Du bekommst dabei erfahrene Begleitung und lernst Verantwortung für Deinen Teil zu tragen.

• Du arbeitest von Anfang an mit KI-gestützten Werkzeugen wie agentischen Coding-Assistenten und lernst dabei das Entscheidende: die Ergebnisse zu prüfen, zu verstehen und dafür geradezustehen, statt sie blind zu übernehmen.
• Du setzt abgegrenzte Features im Backend (Java/Spring Boot) und/oder Frontend (React) um.
• Du liest dich in gewachsenen Code ein, grenzt Fehler ein und behebst sie.
• Du schreibst Tests und hältst die Qualität deiner Aufgaben sauber.
• Du nimmst an Reviews und Abstimmungen im Team teil, stellst Fragen und denkst mit.
• Du sagst offen, wo Du stehst und wo Du Unterstützung brauchst.

Qualifikation

Das wirst Du bei uns lernen (falls Du schon erste Erfahrungen mitbringst, ist das super):

• Technische Skills:

Umgang mit Coding Agents im Umfeld von geschäftskritischer Enterprise Software. Java und das Spring Boot Framework sowie Entwicklung von Frontends mit React oder Flutter.

• Soft Skills:

Selbstorganisation, Selbstdisziplin, Ehrlichkeit und Kommunikationsfähigkeit – sowohl im Team als auch gegenüber unseren Kunden.

• Verantwortungsbewusstsein:

Du bist dir der Auswirkungen deiner Arbeit auf das Team und unsere Kunden bewusst und handelst dementsprechend. Unsere Leitsätze, die Wertschöpfung, Kompetenz, Kultur und Verantwortung betonen, sind für dich keine Fremdwörter, sondern gelebte Praxis.

Benefits

• Flexible Arbeitszeiten:

Unser Arbeitsort ist Augsburg, aber nach Absprache ist tagesweise Remotearbeit möglich. Wichtig ist uns, dass Meetings live stattfinden.

• Weiterbildungsmöglichkeiten:

Du bekommst die Chance, dich in neuen Technologien weiterzubilden und aktiv an der Weiterentwicklung unserer Prozesse teilzunehmen.

• Attraktive Benefits:

Jobrad, betriebliche Altersvorsorge, Deutschlandticket als Jobticket und viel mehr!

Bewirb dich gerne mit einem Anschreiben und deinem Lebenslauf bei uns.

Im nächsten Schritt bekommst du von uns eine kleine Challenge, anhand derer wir deine Fähigkeiten und Herangehensweise beurteilen.

Auf Basis des Ergebnisses entscheiden wir über den weiteren Verlauf des Bewerbungsprozesses.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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Wer sind wir?

Active Nutrition International GmbH (ANI) ist ein dynamisches wachstumsorientiertes Unternehmen in der Sporternährungsbranche, das mit seinen drei starken Marken – Powerbar, Dymatize und Premier Protein – weltweit Athleten und Fitnessbegeisterte mit hochwertigen, innovativen Produkten unterstützt. Seit über 30 Jahren prägen wir den Markt für Sportnahrung, insbesondere in Zentral- und Westeuropa und setzen stets neue Maßstäbe in der Branche.

🚴‍♂️ Powerbar: Energiegeladene Produkte für Ausdauersportler

🏋️‍♂️ Dymatize: Proteine und Nahrungsergänzungen für Deine Erfolge im Fitnessstudio

🍫 Premier Protein: Leckere Lean-Protein-Produkte für den Alltag

Als Teil von BellRing Brands, einem globalen Player im Bereich der Sporternährung, ist Active Nutrition International mit Sitz in München und eigener Produktionsstätte in Voerde, eine wichtige Tochtergesellschaft für den internationalen Markt.

Als Automatisierungstechniker (m/w/d) sorgst Du dafür, dass unsere modernen Produktions- und Verpackungsanlagen zuverlässig, sicher und effizient laufen. Du analysierst komplexe Störungen, optimierst Steuerungsprozesse und gestaltest die Weiterentwicklung unserer Automatisierungslandschaft aktiv mit.

Aufgaben

Deine Rolle bei uns 🚀

• Automatisierung & Fehleranalyse: Du analysierst und behebst Störungen an Produktions-, Verpackungs- und Versorgungsanlagen und findest nachhaltige technische Lösungen.
• SPS- und Steuerungstechnik: Du diagnostizierst, optimierst und dokumentierst SPS-, HMI- und Antriebsprogramme und begleitest deren sichere Inbetriebnahme.
• Netzwerke & Schnittstellen: Du betreust industrielle Netzwerke und Kommunikationsschnittstellen wie PROFINET, EtherCAT, Ethernet/IP oder OPC UA.
• Technische Weiterentwicklung: Du arbeitest an Automatisierungskonzepten für Umbauten und Neuanlagen mit und unterstützt die Standardisierung unserer Systeme.
• Daten & Digitalisierung: Du entwickelst gemeinsam mit IT, Engineering und externen Partnern produktionsnahe Datenanbindungen und Automatisierungslösungen weiter.

Qualifikation

Deine Erfahrungen & Skills 💪

• Ausbildung & Erfahrung: Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung oder Weiterbildung, beispielsweise als Elektroniker für Automatisierungstechnik, Mechatroniker oder Techniker und bringst praktische Erfahrung im industriellen Umfeld mit.
• Steuerungstechnik: Du verfügst über gute Kenntnisse in SPS- und HMI-Systemen, idealerweise mit Beckhoff TwinCAT oder Siemens TIA Portal.
• Technisches Verständnis: Sensorik, Aktorik, Antriebstechnik und industrielle Bussysteme gehören zu Deinem Arbeitsalltag.
• Analytisches Denken: Du gehst strukturiert auf Fehlersuche und findest auch bei komplexen technischen Herausforderungen die richtigen Lösungen.
• Kommunikation & Teamwork: Du arbeitest gerne mit unterschiedlichen Fachbereichen zusammen und kommunizierst sicher auf Deutsch. Technisches Englisch ist von Vorteil.

Benefits

Warum Active Nutrition International?

• 💰 Attraktive Vergütung: Ein wettbewerbsfähiges Gehaltspaket sowie Schichtzuschläge
• 🎁 Attraktive Benefits: 30 Tage Urlaub + Sonderurlaub, Weihnachtsgeld, monatliche Wertgutscheine, Geburtstagsgutschein, Bike Leasing, betriebliche Altersvorsorge sowie Essenszuschuss
• 💝 Mitarbeiterrabatte: Vergünstigungen für Produkte von uns für dich, Family & Friends
• 🎯 Entwicklungsmöglichkeiten: Die Gelegenheit, Expertise in einem wachsenden und innovativen Unternehmen einzubringen und dessen Zukunft aktiv mitzugestalten.
• 🎉 Teamgeist: Freu dich auf regelmäßige Team- und Firmenevents.
• 🤝 Flache Hierarchien: Wir setzen auf transparente Kommunikation, enge Zusammenarbeit zwischen den Teams und eine offene Du-Kultur.

Das klingt nach deinem nächsten Step?

Dann freuen wir uns Dich kennenzulernen! Bitte sende uns dafür Deinen CV oder Dein Linkedin Profil inkl. Eintrittsdatum und Gehaltsvorstellung.

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Let's ROCK!

Wir suchen einen enthusiastischen und erfahrenen Performance Marketing Manager Mitarbeiter (m/w/d), der/die sich leidenschaftlich für die Welt von Google Ads, Landing Pages, Online Shops begeistert 🤩

Aufgaben

Entwicklung, Implementierung und Überwachung von Google Ads Kampagnen und Landing Pages, um die Conversions und den Umsatz zu steigern.

• Konzipierung, Erstellung und Verwaltung von Google Ads-Kampagnen.
• Kundenbetreuung und -beratung
• Durchführung von Markt- und Zielgruppenanalysen, um zielgerichtete und effektive Werbestrategien zu entwickeln
• Kontinuierliche Überwachung, Analyse und Optimierung von Kampagnenleistung und -ergebnissen, um den ROI zu maximieren.
• Konzeption und Erstellung von Landing Page und Conversion Rate Optimierung
• Erstellung von Reportings
• Identifizierung neuer Trends und Chancen im Bereich Paid Ads
• Zusammenarbeit mit dem Design-Team bei der Erstellung von ansprechenden und wirkungsvollen Creatives, um die Aufmerksamkeit der Zielgruppe zu gewinnen.
• Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, um eine kohärente Markenpräsenz und Botschaft auf verschiedenen Plattformen sicherzustellen.

Qualifikation

Schön aber KEIN Muss: Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medienwissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung

• Viel wichtiger: nachweisbare Erfahrung im Bereich Paid Media Marketing und Analytics, insbesondere in der Erstellung und Verwaltung Google Ads
• Fundierte Kenntnisse der aktuellen SEA, SEO & GEO Trends und Best Practices
• Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, Kampagnendaten zu interpretieren und daraus Handlungsempfehlungen abzuleiten
• Erfahrung in der Erstellung von Landing Pages und Conversion Rate Optimierung
• Kreatives Denken und die Fähigkeit, innovative und wirkungsvolle Werbekampagnen zu konzipieren und managen.
• Proaktive und eigeninitiative Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu betreuen
• Teamfähigkeit und die Fähigkeit, effektiv mit verschiedenen internen und externen Stakeholdern zusammenzuarbeiten
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

Wir bieten dir eine herausfordernde und dynamische Arbeitsumgebung, in der du deine Fähigkeiten und Erfahrungen im Bereich Social Media weiterentwickeln kannst.

• Getränke, Obst & Gemüse für deine Gesundheit 😋
• Wir haben eigenes Gym im Gebäude für deine Fitness 💪🏻
• Firmenwagen, wenn benötigt 🚗
• Entscheidungsspielraum für deine Ideen ✨
• Kostenlose Weiterbildung📚
• Team Events fürs Team-Spirit 🥳

Wenn Du ein leidenschaftlicher und ergebnisorientierter Marketer bist, der/die gerne in einem kreativen und innovativen Team arbeitet, freue ich mich auf Deine Bewerbung.

Liste bitte deine Erfahrungen im Marketing in deinem Lebenslauf :)

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Important: You must be based in Berlin for this role. We offer flexibility to work from home, but this is not a remote-from-anywhere position.

Hivebuy is a Berlin-based B2B procurement SaaS transforming how companies manage purchasing, approvals, orders, invoices, budgets and suppliers.

We’re building much more than a CRUD application. Our platform combines complex procurement workflows, multi-tenant architecture, ERP and accounting integrations, real-time functionality and increasingly AI-powered workflows.

We’re looking for a Senior Full-Stack Engineer with a strong backend focus to help us build and evolve this platform.

We’re looking for a T-shaped engineer: someone with deep backend expertise who is also comfortable following a feature across the entire stack. You don’t need to be equally strong in Django and Vue, but you should be willing and able to understand, change and ship both.

Our core stack includes Python, Django, PostgreSQL, Redis, Celery, Elasticsearch, Vue 3, TypeScript and AWS. We run our services on ECS Fargate, manage infrastructure with Terraform, and use Prometheus, Grafana, Sentry and CloudWatch to understand what’s happening in production.

AI coding agents are a normal part of how we develop software. We believe they make strong engineers significantly more effective, but they also make judgment, verification and ownership more important, not less.

Tasks

• Own features end-to-end. Understand the problem, challenge requirements when necessary, design the solution, implement it, test it, deploy it and verify that it actually works in production.
• Design and build backend services and APIs using Python, Django and Django REST Framework.
• Work with PostgreSQL, Redis, Celery and Elasticsearch to build reliable, scalable application and background-processing workflows.
• Work across the stack when necessary, implementing and debugging functionality in our Vue 3 + TypeScriptfrontend.
• Build and maintain integrations with external systems such as ERP/accounting platforms, authentication providers, billing systems, Slack and Microsoft Teams.
• Work on our growing AI-powered product features and help us integrate LLMs responsibly into production workflows.
• Investigate production issues across the complete system, from browser to API, background workers, databases and infrastructure.
• Write meaningful automated tests using tools such as pytest, Vitest and Playwright.
• Improve performance, reliability, monitoring and deployment safety.
• Participate in architecture discussions and make technical decisions that keep the system maintainable as we grow.
• Review code and help maintain a high engineering standard across the team.
• Identify technical improvements proactively. If you see a bad pattern, flaky test, slow endpoint, missing metric or repetitive manual process, we expect you to improve it or make it visible.
• Use AI coding agents as part of your engineering workflow for implementation, investigation, testing, review and understanding unfamiliar parts of the system.
• Communicate proactively in our distributed working environment, document important decisions and surface blockers and risks early.

For us, “done” does not mean “PR merged.” Done means the change is running in production, works as intended and has been verified.

Requirements

• Strong professional experience building and operating production systems with Python and Django, ideally Django REST Framework.
• Deep understanding of PostgreSQL, including data modelling, migrations, query performance, indexing and diagnosing database-related production issues.
• Experience designing and evolving asynchronous and distributed workloads, ideally with Celery and Redis, including retries, idempotency, failure handling and long-running tasks.
• Strong understanding of software architecture and system design. You can make pragmatic architectural decisions, explain the trade-offs and evolve existing systems without unnecessary rewrites.
• Experience owning features and systems from design through production, including deployment, monitoring, verification and incident investigation.
• Experience designing and maintaining CI/CD workflows and deployment strategies, ideally including chunk-based or independently deployable components, safe rollouts, automated quality gates and rollback strategies.
• Strong experience with production observability. You know how to use metrics, logs, error tracking and profiling to understand system behaviour and find root causes instead of guessing.
• Experience identifying and solving performance and scalability problems across applications, databases, background workers and infrastructure.
• Experience working with AWS or comparable cloud infrastructure and a good understanding of how applications actually run in production.
• Enough Vue/TypeScript or comparable frontend experience to own a feature across the full stack, investigate frontend problems and ship frontend changes without depending on another engineer for every UI task.
• Experience designing and maintaining external integrations, including failure handling, authentication, webhooks and third-party API behaviour.
• Strong engineering judgment. You can distinguish between something that needs architectural work, something that needs a small pragmatic fix and something that should not be built at all.
• You proactively identify technical problems and improvements instead of waiting for them to become tickets.
• You are comfortable challenging requirements, existing architecture and technical decisions when you have a better approach, and can communicate the reasoning clearly.
• You use AI coding agents as engineering tools, not just code generators, and remain fully responsible for understanding, reviewing, testing and operating what you ship.
• You are currently based in Berlin or are willing to relocate to Berlin.

Benefits

• Flexible hybrid work with the freedom to work from home while being part of our Berlin-based team.
• An office in the heart of Berlin with drinks, snacks and communal lunches.
• Trust-based working hours. We care about outcomes rather than tracking hours.
• A high degree of technical ownership and autonomy.
• Direct influence on architecture, engineering practices and how our technology evolves.
• AI-native engineering workflows. Modern coding agents are tools we actively expect and encourage you to use.
• A modern production stack across backend, frontend, infrastructure and observability.
• Flat hierarchies and short communication paths.
• The opportunity to shape engineering practices while our team and product grow.
• Urban Sports Club membership options.
• BVG Ticket
• JOB Bicycle

We’re not looking for someone whose primary value is simply writing code quickly.

AI has changed that part of software development.

What matters to us is whether you can understand a problem, make good technical decisions, challenge assumptions, use the tools available to you, verify the result and take responsibility for what happens in production.

You don’t need to know every part of our stack. You do need to be curious enough to investigate what you don’t know and comfortable taking ownership beyond the boundaries of a ticket.

We also know our existing codebase isn’t perfect. We don’t expect you to blindly copy existing patterns just because they’re already there. When you find something that can be better, we want you to say so and help us improve it.

If that’s how you like to work, we’d like to hear from you.

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Du sollteste bei uns anfangen, weil wir:

• Sehr familiär und locker miteinander umgehen
• Umfangreiches Fortbildungspotential bieten (Wechselnde Projekte, enge Technologiepartnerschaft mit Azure & Databricks, Zertifikate, interner Austausch, Kurse)
• Trotz der kleinen Unternehmensgröße von 15 Mitarbeitern kompetitiv zahlen
• Viel Wert auf Teambuilding und Wohlfühlatmosphäre legen (Workations auf Mallorca, gemeinsame Ausgehabende, Pizza Donnerstag etc.)
• Unbegrenzte Flexibilität was Homeoffice und Arbeitszeiten angeht anbieten
• Du bei uns kein kleines Zahnrad einer großen Maschinerie bist sondern wirklich etwas bedeutest und bewegen kannst
• Die Geschäftsführung immer hinter dir steht und versucht dir ein bestmögliches Arbeitsklima zu bieten

Aufgaben

Als AI Engineer bei Ailio nbist du Teil von Workshops und der Konzeption moderner AI- & GenAI-Anwendungen, setzt Prototypen sowie MVPs im Team um und begleitest Kunden dabei, diese in produktive, wertstiftende AI-Produkte zu verwandeln und zu betreiben.

Gemeinsam mit deinem Team bringst du Machine Learning, Generative AI, Cloud-Know-How und Software Engineering zusammen, um End-To-End KI-Lösungen zu bauen, die wirklich auf die Straße kommen und nicht in der Schublade enden.

Aufgabenbereiche
Bei uns sind die Aufgabenbereiche dynamisch gestreut und wir verzichten auf starre Rollenbilder. Bewirb dich einfach – gemeinsam finden wir heraus, welches Portfolio am besten zu deinen Stärken passt:

• Beratung bei der Identifikation, Bewertung und Einordnung von Use-Cases
• Python & AI-Entwicklung
• Generative AI & RAG-Architekturen (Retrieval-Augmented Generation, AI Agents)
• Azure Cloud & Azure OpenAI / Databricks / Fabric
• MLOps & AI Governance (Model-Deployment, CI/CD, Monitoring & Evaluierung)
• API-Entwicklung & Systemintegration (z. B. FastAPI, REST)
• Technische Beratung & Workshop-Moderation
• Kunden helfen KI Adaption zu optimieren
• Automation Software (N8N)

Qualifikation

Wir sind flexibel, was Hardskills angeht, und suchen vor allem talentierte und wissbegierige Menschen, die dazu noch kommunikationsstark sind.

Ein großer Bonus ist, wenn du bereits nachweisbare Erfahrung in folgenden Bereichen mitbringst:

• Enterprise Python-Entwicklung & moderne AI-Frameworks
• Generative AI & LLMs (z. B. RAG-Architekturen, AI Agents, Prompt Engineering)
• Azure Cloud & Azure OpenAI Services
• Databricks / Fabric oder MLOps-Pipelines
• REST-APIs & Backend-Entwicklung (z. B. FastAPI)
• Praktische Umsetzung von KI- Use-Cases in Produktionsumgebungen
• Beratung bei der Identifikation, Bewertung und Einordnung von Use-Cases

Benefits

Wir sind ein kleines und familiäres Unternehmen mit 15 Mitarbeitern. Das besteht aus einem Geschäftsführer, einem Vertriebler und einem Assistenten. Der Rest sind Techies.

Bei uns wirst du sehr eigenverantwortlich Themen Vorantreiben. Die Geschäftsführung ist vor allem Sparringspartner, der dir den Rücken Freihält und dich coached.
Wir legen viel Wert auf Servant-Leadership und eigenbestimmtes Handeln und Arbeiten.
Dadurch finden sich bei uns vor allem Kollegen wieder, die eigenständig kreative Lösungen finden und ausarbeiten können.

Bewerbungsprozess

1. Erstes Interview mit Geschäftsführung um dir zu zeigen, was dich bei Ailio hinter den Kulissen erwartet & sicherzustellen, dass du gut ins Team passen würdest
2. Probeaufgabe ( Scope etwa 2-4 Stunden )

3. Tech Interview

Feedback gibts spätestens 24 Stunden nach Tech Interview, theoretisch kann der Prozess in 3-4 Tagen durch sein, wenn du die Probeaufgabe zügig erledigst.

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Du sollteste bei uns anfangen, weil wir:

• Sehr familiär und locker miteinander umgehen
• Umfangreiches Fortbildungspotential bieten (Wechselnde Projekte, enge Technologiepartnerschaft mit Azure & Databricks, Zertifikate, interner Austausch, Kurse)
• Trotz der kleinen Unternehmensgröße von 15 Mitarbeitern kompetitiv zahlen
• Viel Wert auf Teambuilding und Wohlfühlatmosphäre legen (Workations auf Mallorca, gemeinsame Ausgehabende, Pizza Donnerstag etc.)
• Unbegrenzte Flexibilität was Homeoffice und Arbeitszeiten angeht anbieten
• Du bei uns kein kleines Zahnrad einer großen Maschinerie bist sondern wirklich etwas bedeutest und bewegen kannst
• Die Geschäftsführung immer hinter dir steht und versucht dir ein bestmögliches Arbeitsklima zu bieten

Aufgaben

Als Data/Plattform-Engineer bist du Teil von Workshop / Konzeption neuer Datenplattformen, Datenprodukt Use-Cases, setzt Prototypen und MVPs im Team um und betreust Kunden dabei diese dann in richtige Datenprodukte zu verwandeln und zu betreiben.

Gemeinsam mit deinem Team bringst du Data-Science, Data-Engineering und Cloud Know-How zusammen um End-To-End Datenlösungen für unsere Kunden zu bauen die wirklich auf die Straße kommen und nicht in der Schublade enden.

Aufgabenbereiche

Bei uns sind die Aufgabenbereiche breit gestreut und wir haben kein festes Rollenbild, darum bewirb dich einfach und wir schauen gemeinsam welches Portfolio am besten zu dir und deinen Stärken passt.

• Azure Cloud Entwicklung
• Beratung
• Python Entwicklung
• Data Pipelines / Data-Engineering
• API-Entwicklung
• Databricks / Fabric

Qualifikation

Qualifikationen

Wir sind flexibel was Hardskills angeht und suchen vor allem talentierte und wissbegierige Menschen, die dazu noch kommunikationsstark sind.

Ein großer Bonus ist wenn du bereits nachweisbare Erfahrung in folgenden Bereichen hast:

• Enterprise Python Entwicklung
• REST-APIs
• Azure Cloud
• Confluent / Kafka
• Databricks
• Data-Science / KI Use-Cases

Benefits

Wir sind ein kleines und familiäres Unternehmen mit 15 Mitarbeitern. Das besteht aus einem Geschäftsführer, einem Vertriebler und einem Assistenten. Der Rest sind Techies.

Bei uns wirst du sehr eigenverantwortlich Themen Vorantreiben. Die Geschäftsführung ist vor allem Sparringspartner, der dir den Rücken Freihält und dich coached.
Wir legen viel Wert auf Servant-Leadership und eigenbestimmtes Handeln und Arbeiten.
Dadurch finden sich bei uns vor allem Kollegen wieder, die eigenständig kreative Lösungen finden und ausarbeiten können.

Bewerbungsprozess

1. Erstes Interview mit Geschäftsführung um dir zu zeigen, was dich bei Ailio hinter den Kulissen erwartet & sicherzustellen, dass du gut ins Team passen würdest
2. Probeaufgabe ( Scope etwa 2-4 Stunden )

3. Tech Interview

Feedback gibts spätestens 24 Stunden nach Tech Interview, theoretisch kann der Prozess in 3-4 Tagen durch sein, wenn du die Probeaufgabe zügig erledigst.

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🛒 Du willst einen Shop nicht betreuen, sondern besitzen – mit allem, was daran hängt: Conversion, Retention, AOV und Deckungsbeitrag? Dann lies weiter. 🐱

Bei The Better Cat revolutionieren wir den Tierfuttermarkt. 🐾 Wir sind ein VC-backed Startup (u. a. mit FoodLabs als Investor), das in wenigen Jahren zu einem der größten Katzenfutter-Unternehmen Deutschlands gewachsen ist und 2024 den Fressnapf Innovation Award gewonnen hat. Wir arbeiten für das größte und am schnellsten wachsende Segment im Tierfuttermarkt: Katzen.

Unser Shop ist der Ort, an dem sich unser gesamtes Wachstum entscheidet. Jeder Prozentpunkt Conversion, jeder Euro AOV und jedes zusätzliche Abo zahlt direkt auf unsere Unit Economics ein. Genau das ownst du – vom Produktseiten-Test bis zum Checkout-Funnel. Du entscheidest selbst über deine Roadmap und siehst den Effekt deiner Arbeit noch in derselben Woche in den Zahlen.

Aufgaben

• Shop-Ownership: Du ownst unseren Shopify-Store end-to-end – von PDP über Cart bis Checkout.
• Product Launches: Du bringst neue Produkte live – PDP, Bundles, Pricing-Darstellung, Content und Launch-Mechanik.
• CRM, Abo & Retention: Neben dem Shop ownst du unser komplettes CRM – E-Mail-Flows und Kampagnen, Abos sowie Churn und Winback.
• Tracking & Analytics: Du arbeitest täglich mit GA4, Shopify Analytics und unserem Attributions-Setup (Klar) und weißt, was wirklich gewirkt hat.
• AOV & Upsell-Architektur: Du ownst unsere Bundle-, Cart- und Post-Purchase-Funnels von der Offer-Logik bis zur Copy.
• CRO & Testing: Du führst A/B-Tests und Landingpage-Tests durch und triffst Entscheidungen auf Basis von Ergebnissen, nicht von Meinungen

Qualifikation

• Erfahrung: 3–4 Jahre in E-Commerce, CRO oder Shopify-Ownership – idealerweise bei einer D2C-Brand.
• Shopify-Tiefe: Du kennst den Theme-Editor, Metafelder, Varianten und Checkout in und auswendig und weißt, wo die Grenzen liegen.
• Tool-Stack: Du kennst diese oder vergleichbare Tools: Klaviyo, AfterSell, Loop Subscriptions, UpCart, ein Landingpage-Builder (z. B. Replo) und A/B-Testing-Tool (z. B. Intelligems, Shoplift).
• Zahlenfest: CVR, AOV, Deckungsbeitrag und Kohorten sind deine Sprache – du bist vertraut mit GA4 und anderen Attribution-Tools.
• KI-affin: Du arbeitest bereits täglich mit KI-Tools und siehst darin einen Hebel, keinen Trend.
• Technisch: Liquid, HTML und CSS sind ein Plus, aber kein Muss – wichtiger ist, dass du Dinge zum Laufen bringst.
• Bias to Action: Du gehst lieber heute live als nächste Woche perfekt.
• Du kommunizierst exzellent – auf Deutsch wie auf Englisch.

Benefits

• 🦁 Ein inspirierendes Team: Ambitioniert, humorvoll, bodenständig und authentisch – lerne uns kennen!
• 🐱 Hochwertige Produkte: Es macht mehr Spaß, hinter etwas zu stehen, das wirklich überzeugt – lies unsere Bewertungen oder wir schicken dir ein Sample!
• 💝 Coole Benefits: Deutschland-Ticket, MacBook, Wellpass, Merch, Office-Snacks und Getränke.
• 🐾 Echtes Ownership: Du ownst den Shop, die Roadmap und die Ergebnisse ab Tag eins.
• 🎉 Start-up-Spirit: Flache Hierarchien, hohes Tempo und schnelle persönliche Weiterentwicklung. Hier hast du wirklich Impact.
• ⭐ Top-Arbeitsumfeld: Modernes Office, flexible Arbeitszeiten, Urlaubsmodelle und viele weitere Benefits.

🐾 Bereit, die Welt für Katzen zu verbessern – und den Shop zu bauen, der es finanziert?

Dann melde dich bei uns! 📩 Sende deinen Lebenslauf und ein kurzes Anschreiben. Sag uns, warum du die perfekte Verstärkung für unser Team bist – wir freuen uns auf dich!

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Für unsere Standorte Frankfurt und Düsseldorf (gerne auch hybrid) suchen wir Verstärkung

--> Let´s go Live <--

Live Reply ist der Spezialist der Reply-Gruppe für Beratung, Planung, Deployment und Managed Services im Netzwerkbereich (mehrschichtige Transport- und Kommunikationslösungen für Mobilfunk und Festnetz), Software-defined Networks, Virtualisierung sowie die digitale, cloud-basierte Applikationsentwicklung mit besonderem Fokus auf die Branchen Telekommunikation und Medien.

Aufgaben

• Strategie & Portfolio: „In dieser stellvertretenden Leitungsfunktion gestaltest du die strategische Ausrichtung und das Service-Portfolio der Business Unit aktiv mit und treibst dabei insbesondere den sinnvollen Einsatz von KI und neuen Technologien voran.
• Netzwerklösungen & Projekte: „Kern deiner Arbeit sind die Entwicklung maßgeschneiderter, zukunftsfähiger Netzwerklösungen für unsere Kunden sowie die eigenverantwortliche Projektleitung – dabei identifizierst du gezielt KI-basierte Optimierungs- und Automatisierungspotenziale.
• Führung: „Du übernimmst fachliche und disziplinarische Führungsverantwortung, entwickelst dein Team weiter und schaffst ein Umfeld, in dem KI und digitale Tools selbstverständlich genutzt werden, um effizienter und innovativer zu arbeiten.
• Kunden & Vertrieb: „Mit Ideen und Überzeugungskraft bist du verlässlicher Ansprechpartner für unsere Bestandskunden, begeisterst neue Kunden und erkennst neue Geschäftspotenziale rund um KI, Automatisierung und intelligente Netzwerklösungen.
• Profit-Center: „Als Teil des Senior Management Teams entwickelst du dich kontinuierlich darin weiter, eine kleine Business Unit als Profit-Center zu führen – datenbasiert, technologieorientiert und mit einem klaren Blick auf die Chancen von KI für Wachstum und Effizienz.“

Qualifikation

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-) Informatik, (Wirtschafts-) Mathematik, BWL, Ingenieurwesen, Physik, Nachrichtentechnik oder einem vergleichbaren technischen Studiengang
• Du konntest bereits erste Führungserfahrung, z.B. durch die Leitung von Projekten im Telekommunikations-Umfeld sammeln
• Du verfügst über fundiertes Telekommunikations-Know-how, insbesondere im "Core Network", und bringst ein gutes Verständnis für relevante Technologien, Architekturen und Prozesse mit
• Dein gutes Verständnis für professionelle Kundenkommunikation, beispielsweise in technischen Kunden-Workshops, machen dich zu einem wertvollen Ansprechpartner im Team
• Analytisches und ergebnisorientiertes Denken, Neugier auf neue Technologien und KI sowie Spaß an Know-how-Sharing und Networking in der digitalen Community zeichnen dich aus.
• Eine hohe Vertriebsaffinität und, optimalerweise, ein starkes Netzwerk in der IT / Telekommunikationsbranche sind Teil deines Repertoires
• Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und bringst grundsätzliche die Bereitschaft mit, auch gelegentlich zu reisen

Benefits

• Flexibles Arbeiten & Workation: Gestalte deinen Arbeitsalltag mit einem individuellen Mix aus Remote Working, Office und Kund*innen vor Ort und nutze die Möglichkeit zur Workation.
• Mobilität: Profitiere von Deutschland-Ticket, Fahrtkostenzuschuss oder JobRad.
• Finanzielle Vorsorge: Wir unterstützen dich mit betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen.
• Gesundheit & Wellbeing: Sportangebote, Mental Health Webinare, unser Employee Assistance Programme und Unterstützung bei einer Bildschirmarbeitsplatzbrille fördern dein Wohlbefinden.
• Weiterbildung & Mitarbeitervorteile: Nutze interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Corporate Benefits.

👉 Mehr Einblicke? Schau gerne hier vorbei:
🔗 LinkedIn | Instagram | YouTube | Website

Let´s go LIVE

Bewerbe dich bei uns, wir warten genau auf DICH!!!

Neugrierig geworden aber nicht der Richtige Job dabei gewesen?

Schicke einfach deine Unterlagen an Recruiting(Punkt)live(Punkt)de(at)reply(Punkt)de

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Du bist ein talentierter DevOps Engineer und auf der Suche nach neuen Herausforderungen im Cloud Computing und in Sachen Infrastructure as Code? Du arbeitest – wie wir – gerne mit Tech & Tools wie GCP, Configuration as Code/CaC (z.B. Ansible, Terraform, Puppet)? Du hast Lust auf spannende und abwechslungsreiche Projekte? Dann werde Teil von Team XALT und unterstütze unser DevOps & Infrastructure Team in München oder Leipzig!

Aufgaben

Das erwartet dich:

• Du berätst unsere Kunden zu DevOps-Prozessen, Cloud-Architektur und technischen Lösungen
• Du planst und sorgst für die Bereitstellung hochverfügbarer, fehlertoleranter und skalierbarer Cloud-Lösungen
• Du konzipierst und optimierst Cloud-Architekturen
• Du führst Cloud-Migrationsprojekte durch
• Du bewegst dich dabei in einem stark agilen Umfeld und kannst mit deinen Ideen die Softwarelösungen aktiv mitgestalten.
• Du analysierst Anforderungen, unterstützt bei der Steuerung und Koordination des fachlichen/technischen Entwurfs und evaluierst bereits bestehende sowie neue Lösungen und Konzepte

Qualifikation

Das bringst du mit:

• Du bringst erfolgreich abgeschlossene Projekte und mehrjährige Erfahrung mit Cloud-, DevOps-, DevSecOps, SRE-Konzepten bzw. DevOps-Tools und Technologien mit
• Du bist motiviert, dich im Bereich DevOps und Cloud stetig weiterzuentwickeln, Neues auszuprobieren und neueste Technologien zu testen
• Du hast Kenntnisse im Continuous Integration & Continuous Deployment (Bamboo, Jira, Confluence, Jenkins, Ansible, Docker, Kubernetes)
• Du bringst Kenntnisse in Infrastructure as Code (Ansible, Terraform) mit
• Du bist idealerweise schon Cloud/AWS-zertifiziert oder bist interessiert, Zertifizierungen mit unserer Unterstützung zu bekommen
• Du bringst 3–6 Monate belegbare Praxiserfahrung im Einsatz von KI mit.

Benefits

Das bieten wir dir:

• Werde AWS-Profi: falls du die Zertifizierung nicht ohnehin schon hast, kannst du mit unserer Unterstützung folgende AWS-Certifications erhalten:

• AWS Solutions Architect Associate / Professional

• AWS Certified DevOps Engineer – Professional

• alternativ Google Cloud

• Gestalte ein wachsendes Unternehmen mit, in einem kreativen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen. Hierarchien? Nicht bei uns! Wir bieten kurze Kommunikationswege und stehen jederzeit für deine Ideen offen!

• Du bist einzigartig, deshalb wollen wir deine persönliche und professionelle Weiterentwicklung fördern. Dazu gehören Zertifizierungen, Konferenzen, Kurse und mehr.

• Wir unterstützen dich mit einem Wellbeing-Budget in Höhe von 50 Euro pro Monat. Ob es sich um eine Mitgliedschaft im Fitnessstudio, neue Laufschuhe, einen Amazon-Gutschein oder ein leckeres Mittagessen handelt. Du entscheidest, wofür du es ausgibst.

• Bei uns legen wir Wert auf flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten sowie mobiles Arbeiten und unterstützen Workation. Zusätzlich bieten wir 30 Tage Urlaub pro Jahr, damit du dich erholen und das Leben in vollen Zügen genießen kannst.

• Arbeite in außergewöhnlichen und modernen Büros in München oder Leipzig!

• Erhalte die technische Ausstattung, die du dir wünschst (MacBook, Linux-Notebook oder Windows-PC)

• Du bist technologisch und methodisch unbegrenzt: Bei uns gibt es kein vorgeschriebenes Tool-Set – du nutzt die Technologien, Methoden und KI-Tools, die für deine Aufgabe am besten passen, und probierst dich frei aus.

• Kein stures abarbeiten von Tasks am Fließband - wir setzen immer auf neue Impulse und Ideen, sowohl bei unseren Kund:innen als auch bei internen Projekten!

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🚨 DU SUCHST KEINEN JOB. DU SUCHST EINE CHANCE?

Dann lies weiter. 👀

Du hast Bock auf Menschen, Kommunikation und Erfolg – aber keine Lust darauf, jeden Monat dasselbe Gehalt zu bekommen, egal wie sehr du dich reinhängst?

Dann könnte das hier interessant für dich sein.

Wir suchen Menschen, die mehr aus ihrem Berufsleben machen wollen – mit oder ohne Vertriebserfahrung.

💥 Quereinstieg? Ja.
💥 Berufserfahrung? Nice to have.
💥 Motivation & Persönlichkeit? Viel wichtiger.

Aufgaben

Was dich bei uns erwartet:

🤝 Beratung und Betreuung von Kunden
📱 Kundenkontakt digital, telefonisch & persönlich
🚀 Aufbau deines eigenen Kundenstamms
💰 Attraktive, ungedeckelte Verdienstmöglichkeiten
🧠 Intensive Einarbeitung & persönliches Mentoring
📈 Klare Entwicklungsmöglichkeiten
🔥 Ein Team, in dem Leistung gesehen wird
💻 Modernes, digitales Arbeiten

Und ja: Ein sechsstelliges Jahreseinkommen ist bei entsprechender Leistung langfristig möglich.

Qualifikation

Wir suchen Menschen, die sagen:

„Ich will mich entwickeln. Ich will besser werden. Und ich will sehen, was ich selbst erreichen kann.“

Du bist kommunikativ?
Du kannst Menschen für dich gewinnen?
Du lernst schnell?
Du hast Ehrgeiz?
Und du willst raus aus dem klassischen „arbeiten, Gehalt bekommen, fertig“?

Dann sollten wir uns kennenlernen!

Schreib uns – ganz unkompliziert 😉

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Für unsere Standorte Düsseldorf und Frankfurt (gerne auch Hybrid) suchen wir Verstärkung

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Live Reply ist der Spezialist der Reply-Gruppe für Beratung, Planung, Deployment und Managed Services im Netzwerkbereich (mehrschichtige Transport- und Kommunikationslösungen für Mobilfunk und Festnetz), Software-defined Networks, Virtualisierung sowie die digitale, cloud-basierte Applikationsentwicklung mit besonderem Fokus auf die Branchen Telekommunikation und Medien.

Aufgaben

Du möchtest moderne Telekommunikationsnetze planen, optimieren und dabei dein technisches Know-how kontinuierlich ausbauen? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte leistungsfähige Netzstrukturen für unsere Kund*innen.

• Die Übertragungsnetze unserer Kund*innen im Telekommunikationsmarkt mitzugestalten und zu entwickeln begeistert dich
• Durch unser Team wirst du an die Tätigkeiten in den verschiedenen Bereichen (Engineering, Planning, Deployment und Operations) der Übertragungstechnik unserer Kund*innen herangeführt
• Du lernst in den aktiven Übertragungsnetzen unserer Kund*innen Überwachungs-, Konfigurations- und Entstörungstätigkeiten selbstständig durchzuführen
• Auf die Einhaltung von Planungsvorgaben und Terminen achtest du stets genau und unterstützt somit den effizienten Projektverlauf
• Im Laufe der Projektarbeit wirst du dich auf bestimmte Felder der Übertragungstechnik und -technologien spezialisierenKI-basierte Tools nutzt du zur Analyse von Netzdaten, Unterstützung bei Planungs- und Optimierungsaufgaben sowie zur Dokumentation deiner Ergebnisse

Qualifikation

• Wir freuen uns auf dein erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Nachrichtentechnik, Elektrotechnik, Mathematik, Physik oder eine ähnliche Qualifikation
• Du konntest bereits im Rahmen von Praktika oder Uni-Projekten Erfahrungen mit modernen Telekommunikations-Netzinfrastrukturen sammeln
• Proaktivität, Struktur, analytische Fähigkeiten und ein ausgeprägtes technisches Verständnis machen dich zum idealen Team-Mitglied
• Du verfügst über grundlegende Kenntnisse im Umgang mit Künstlicher Intelligenz und KI-basierten Toolsund kannst diese sinnvoll und verantwortungsbewusst für technische Analysen einsetzen
• Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch (C1 Level) und Englisch runden dein Profil ab

Benefits

• Flexibles Arbeiten & Workation: Gestalte deinen Arbeitsalltag mit einem individuellen Mix aus Remote Working, Office und Kund*innen vor Ort und nutze die Möglichkeit zur Workation.
• Mobilität: Profitiere von Deutschland-Ticket, Fahrtkostenzuschuss oder JobRad.
• Finanzielle Vorsorge: Wir unterstützen dich mit betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen.
• Gesundheit & Wellbeing: Sportangebote, Mental Health Webinare, unser Employee Assistance Programme und Unterstützung bei einer Bildschirmarbeitsplatzbrille fördern dein Wohlbefinden.
• Weiterbildung & Mitarbeitervorteile: Nutze interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Corporate Benefits.

👉 Mehr Einblicke? Schau gerne hier vorbei:
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Für unseren international aufgestellten Kunden mit über 500 Mitarbeitenden an neun Standorten suchen wir einen HR Business Partner (m/w/d). Du verantwortest HR-Projekte und People-Initiativen in einem technologisch anspruchsvollen Umfeld (Industriekameras, Bildverarbeitung, Software) und arbeitest crossfunktional in kurzen Entscheidungswegen. Dich erwarten internationale Projekte, viel Gestaltungsspielraum und eine offene Feedbackkultur.

Bring deine Hands-on-Mentalität ein und gestalte sichtbaren Impact!

Aufgaben

• Beratung und Betreuung von Führungskräften in allen relevanten HR- und People-Themen
• Eigenständige globale Rekrutierung von Fach- und Führungskräften
• Weiterentwicklung und professionelle Umsetzung der HR-Prozesse entlang des gesamten Employee-Lifecycles
• Enge Zusammenarbeit mit Payroll, HR-Operations und weiteren internen Schnittstellen
• Unterstützung bei der Umsetzung von Unternehmensstrategien mit Fokus auf Mitarbeiter- und Unternehmensperformance
• Eigenverantwortliche Steuerung von HR-Projekten sowie Mitarbeit an größeren, crossfunktionalen Projekten

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium im wirtschaftswissenschaftlichen Bereich, idealerweise mit Schwerpunkt Personal / Human Resources
• Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren HR Business Partner Rolle
• Gute und sichere Kenntnisse im Arbeitsrecht
• Sicherer Umgang mit Microsoft 365, insbesondere Excel
• Erfahrung mit gängigen HR- bzw. Personalinformationssystemen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Freude an der Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld
• Strukturierte, verlässliche und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit ausgeprägter Serviceorientierung

Benefits

• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil im Homeoffice zu arbeiten
• Faire Vergütung inklusive Bonus und attraktiver Benefits
• Regelmäßige Teamevents und gemeinsame Sportaktivitäten
• Spannende Projekte und vielseitige Aufgaben mit echtem Gestaltungsspielraum

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Deine Aufgaben

Worum es bei uns gerade geht
Social Media Advertising verändert sich schnell: neue Plattformen, neue Formate, KI-gestützte Kampagnensteuerung und Zielgruppen, die immer schwerer zu fassen sind.

Wer hier gut ist, kombiniert Datenverständnis mit kreativem Urteil. Wir suchen jemanden, der Paid und Organic zusammendenkt, Kund:innen strategisch berät und sich nicht hinter Dashboards versteckt.

Was du bei uns machst

• Du übernimmst eigene Kund:innen und bist ihre zentrale Ansprechperson für Paid und Organic Social Media
• Du planst, steuerst und optimierst Paid-Social-Kampagnen auf den relevanten Plattformen (Meta, TikTok, LinkedIn und weitere)
• Du entwickelst Social-Media-Strategien, definierst Zielgruppen und leitest aus Performance-Daten konkrete Empfehlungen ab
• Du verantwortest A/B-Tests und kontinuierliche Optimierung, nicht nur Kampagnensetup
• Du nutzt KI aktiv: für Zielgruppenanalysen, Kampagnenstruktur, kreative Ansätze und Reportingvorbereitung
• Du bereitest Ergebnisse in aussagekräftigen Reports auf und bringst klare Handlungsempfehlungen mit statt reiner Datenlisten
• Du bringst dich in den Fachbereich ein: Trends beobachten, Impulse setzen, Wissen teilen

Wie wir arbeiten

• Wir denken Kanäle zusammen und nicht in Silos
• KI ist fester Bestandteil unserer Arbeit, aber kein Selbstzweck
• Wir haben keine Ellenbogenkultur. Wenn du etwas nicht kannst, helfen dir dabei, es zu lernen
• Entscheidungen treffen wir gemeinsam und transparent

Wie der Job konkret aussieht

• Du arbeitest an mehreren Kundenprojekten gleichzeitig und bist die fachliche Anlaufstelle für alles rund um Social Media
• Du bist regelmäßig im direkten Austausch mit Kund:innen und vertrittst deine Einschätzungen
• Nicht jede Kampagne performt beim ersten Anlauf. Entscheidend ist, was du daraus ableitest
• Du arbeitest eng mit Kolleg:innen aus SEA, Tracking und Content zusammen

Das bringst du mit

• • Mindestens 3 Jahre Erfahrung in Paid Social Media Advertising, auf Agentur- oder Unternehmensseite
    • Du kennst die Werbeanzeigenmanager der relevanten Plattformen (Meta, TikTok, LinkedIn) und setzt komplexe Kampagnen eigenständig um
    • Du willst Kund:innen strategisch beraten, nicht nur Kampagnen abliefern. Ziele verstehen, auf Augenhöhe diskutieren, Entscheidungen gemeinsam tragen
    • Datengetriebenes Denken und kreatives Urteil gehen bei dir Hand in Hand
    • KI ist für dich ein Werkzeug, das du regelmäßig nutzt. Du bist neugierig, wie es Kampagnenarbeit und Kreativprozesse weiterentwickelt
    • Strukturiertes, eigenverantwortliches Arbeiten auch mit mehreren Projekten und Kund:innen parallel
    • Deutschkenntnisse im Kompetenzniveau C1

Kurz gesagt: Du weißt, wie gute Paid-Social-Arbeit aussieht und willst das direkt für Kund:innen umsetzen.

Du erfüllst nicht jedes Kriterium? Kein Problem. Wenn du glaubst, die Position passt zu dir, freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Unser Versprechen an dich

• Eigenverantwortliche Kundenbetreuung mit echtem Gestaltungsspielraum
• Persönliche und fachliche Weiterentwicklung inklusive interner und externer Weiterbildungen
• Ergonomische Arbeitsplätze mit elektrisch höhenverstellbaren Steh-Sitz-Tischen und exzellente technische Ausstattung im Office sowie im Home Office
• Flache Hierarchien und Einbeziehung in Entscheidungen
• Eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Flexible Arbeitszeiten (Kernarbeitszeit 10:00 Uhr - 15:00 Uhr) und Home Office-Möglichkeit
• Regelmäßige Team-Events
• Zuzahlung zum BVG-Ticket und zur Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass
• Bezahlte Überstunden, sofern sie überhaupt anfallen
• Unbefristeter Arbeitsvertrag und faire, transparente Gehaltsstruktur

Nach der Einarbeitung von etwa zwei Monaten kannst du größtenteils remote arbeiten, mit mindestens fünf Tagen pro Monat im Büro.

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Werde unser „New Logo Hunter“ (m,w,d) und wachse mit uns über dich hinaus! Sales ist deine Leidenschaft und du erkennst Chancen, wo andere noch überlegen? Du liebst es, neue Kunden für innovative IT-Solutions zu begeistern? Dann bist du bei uns genau richtig.

In dieser Rolle übernimmst du Verantwortung für den Auf- und Ausbau unseres Kundenstammes im Bereich Quality Assurance aber auch zu Themen wie Cybersecurity, KI, SAP. Du baust nachhaltige Beziehungen auf C-Level auf, positionierst unser starkes Serviceportfolio und trägst direkt zum Wachstum unseres Teams in Deutschland bei. Die Position kann hybrid von dem Standort deiner Wahl in Deutschland angetreten werden.

Mit 18 Niederlassungen in 6 Ländern und über 800 Mitarbeitern bieten wir Dir spannende Projekte mit namhaften Kunden. Wir fördern vom ersten Tag an Deine berufliche und private Weiterentwicklung und bieten flexible Arbeitszeitmodelle sowie mobiles Arbeiten. Darüber hinaus leben wir eine familiäre, offene und wertschätzende Unternehmenskultur mit viel Raum für persönliche Entfaltung.

Aufgaben

• Du übernimmst die aktive Neukundenakquise von mittelständischen und großen Unternehmen
• Du entwickelst eine Go-to-Market-Strategie und setzt diese mit Engagement um
• Du erkennst Marktpotenziale, Branchen und Entscheidungsträger und nutzt sie gezielt
• Du baust einen nachhaltigen Sales Funnel durch Nutzung von CRM, Networking, Events und Social Selling auf
• Du berätst Kunden zu passenden Lösungen, erstellst Angebote und führst Verhandlungen
• Du vertrittst uns auf Messen und Events – und bringst unsere Marke nach außen
• Du beobachtest Trends, Wettbewerber und Märkte, um neue Geschäftschancen zu identifizieren
• Du arbeitest eng und vertrauensvoll mit dem Bereich Business Development, Marketing/Kommunikation und weiteren Stakeholdern zusammen

Qualifikation

• Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium
• Dazu bringst du mehrjährige Erfahrung im Vertrieb mit nachweisbaren Erfolgen in der Neukundengewinnung von IT-Dienstleistungen, idealerweise in den Bereichen QA
• Du zeichnest Dich durch ein hohes Maß an Vertriebskompetenz für komplexer B2B-Serviceangebote aus
• Weiterhin überzeugst Du durch starke Kundenorientierung, eine ausgeprägte Hands-On Mentalität, Verantwortungsbewusstsein und eine sorgfältige Arbeitsweise
• Ein sicherer Umgang mit MS Office und CRM-Systemen ist für dich selbstverständlich
• Mit verhandlungssicheren Deutschkenntnissen (C1) und Reisebereitschaft erfüllst Du zwei weitere zentrale Voraussetzungen für Deinen erfolgreichen Einstieg bei uns!

Benefits

• Mobiles Arbeiten
• Flexible Arbeitszeiten
• Spannende Projekte
• Moderne Hardware
• Attraktive, leistungsbezogene Vergütung
• Persönliche Weiterbildung
• Karriere-entwicklung
• Firmenevents
• Gesundheitsvorsorge
• Sportangebote
• Altersvorsorge
• Familiäre Atmosphäre

Du findest unsere Vakanz spannend & erkennst Dich im Profil wieder?

Dann lass uns kennenlernen. Wir freuen uns auf Dich.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Standort: Start Hamburg · anschließend bei einem Portfoliounternehmen im DACH-Raum

Unser unternehmerisches „Intern to Analyst“-Programm bietet einen Einstieg ins Private Equity über die operative Seite, aufgebaut in drei Phasen mit dem klaren Ziel einer Festanstellung. Wir suchen unternehmerische Charaktere am Ende ihres Masterstudiums: Du startest bei CAPCELLENCE im Investmentteam in Hamburg, dann operativ in einem unserer Portfoliounternehmen, danach fest im Portfoliounternehmen, wenn du überzeugst. Die Übernahme ist das klare Ziel. Ein Start ist grundsätzlich zu jedem Quartalsstart ab Q1 2027 möglich.

Aufgaben

• Phase A: 3 Monate Praktikum Hamburg (Intern Private Equity): Du arbeitest als vollwertiges Teammitglied an echten Deals mit (Due Diligence, Financial Modeling, Markt- und Unternehmensanalysen). Zudem sehr aktive Einbindung in der Portfoliosteuerung und Wertsteigerungsprojekten. Marktübliches Praktikumsgehalt.
• Phase B: 3 Monate Praktikum Portfolio (Intern Portfolio Analyst): Du gehst operativ in eines unserer Plattform-unternehmen, zum Beispiel AUTOLIFT oder NARR, und arbeitest direkt mit dem C-Level zusammen. Du begleitest in Abstimmung mit der Geschäftsführung und dem Investmentteam vielseitige Veränderungsprojekten im Unternehmen. Marktübliches Praktikumsgehalt.
• Phase C: Festanstellung Portfolio (Private Equity Portfolio Analyst): Bei guter Performance wirst du die Schnittstelle zwischen Investmentteam und Portfolio-Geschäftsführung, festangestellt im Portfoliounternehmen. Du schaffst aktiv Wert im Unternehmen und führst eigenständig als Teil der Geschäftsleitung Veränderungsprojekte, von Vertrieb über Einkauf, Produktion oder Finanzen. Du begleitest zudem aktiv die Akquisition- und Integrationsphase von Zukäufen. Marktübliches Einstiegsgehalt und Partizipation über Exitbonus beim Verkauf.

Qualifikation

Du stehst kurz vor dem Abschluss deines Masterstudiums und hast bereits in der Beratung und/oder auf der PE- bzw. Investmentseite gearbeitet. Diese Erfahrung setzen wir voraus. Vor allem aber suchen wir unternehmerische Charaktere mit ausgeprägtem Business Sense: Leute, die Zusammenhänge schnell erfassen, wirtschaftlich denken, Projekte managen können und Dinge selbst ins Laufen bringen. Dazu sichere Deutsch- und Englischkenntnisse, sehr gutes Excel und die Bereitschaft, ab Phase 2 flexibel am Standort eines Portfoliounternehmens im DACH-Raum zu arbeiten.

Benefits

• Über die Portfolio-Rolle bekommst du einen Einstieg ins Private Equity und lernst alle Seiten des Geschäfts kennen.
• Du sammelst Erfahrung in den Operations eines Mittelständlers und behältst gleichzeitig den PE-Blick auf Wertsteigerung, KPIs und Exit – eine attraktive Kombination für eine zukünftige Karriere auf Investorenseite.
• Enge Zusammenarbeit mit dem Investmentteam und dem C-Level der Portfoliounternehmen und umfangreiche Verantwortung von Anfang an.

CAPCELLENCE ist ein unabhängiger Hamburger Private-Equity-Investor. Seit über 20 Jahren investieren wir unser eigenes Geld und entwickeln etablierte Mittelständler aus der Old Economy (Maschinen- und Anlagenbau, Industrie-Komponenten, Elektrotechnik und B2B-Services) weiter – immer mit starken Megatrends als Treiber.

• Investmentkriterien: Umsatz über 15 Mio. € und EBITDA von 1 bis 5 Mio. €, Mehrheiten, Primary-Deal-Situationen (Nachfolge und Carve-outs), Hauptsitz in der DACH-Region. Für unsere Plattformen kaufen wir zudem aktiv zu.
• Einsatzorte: Deine möglichen Einsatzorte sind unter anderem die NARR-Gruppe (maßgeschneiderte Kühlräume – 1h von Stuttgart) und die AUTOLIFT-Gruppe (Hebeanlagen für Schienenfahrzeuge – Salzburg). Der Einsatzort wird im Vorfeld gemeinsam abgestimmt.

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Werde Teil unseres Teams

__Festanstellung, unbefristet, Vollzeit (40 Std./Woche), ab sofort, München | Nürnberg__Du willst nicht nur Videos produzieren, sondern Content schaffen, der wirklich etwas bewegt? Dann bist du bei Memodo genau richtig.

Wir suchen jemanden, die/der Ideen entwickelt, Videocontent produziert und Geschichten erzählt – von Produktvideos über Tutorials bis hin zu Social-Media-Content für LinkedIn, Instagram und YouTube. KI-Tools gehören für dich genauso selbstverständlich zum Workflow wie Kamera und Schnittprogramm.

Deine Videos helfen Solarteur*innen und Installateur*innen dabei, Produkte besser zu verstehen und die Energiewende aktiv mitzugestalten. Und wenn du selbst gerne vor der Kamera stehst: Perfekt. Bei uns wirst du nicht nur produzieren, sondern auch selbst Teil unserer Marke.

Wenn du Lust hast, kreativen Content mit echtem Mehrwert zu produzieren und unseren Videoauftritt maßgeblich mitzugestalten, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.

Das bieten wir dir

• Erneuerbare Energien: Mit deiner Arbeit in einer nachhaltigen, zukunftsfähigen Branche trägst du zur Energiewende bei.
• Flexibilität: Arbeitszeiten mit Gestaltungsspielraum und bis zu zwei Monate Workation innerhalb der EU geben dir Freiraum.
• Urlaub: Du startest mit 30 Urlaubstagen pro Jahr. Mit zunehmender Betriebszugehörigkeit kommen weitere Urlaubstage hinzu. An Heiligabend und Silvester hast du mit jeweils einem halben Urlaubstag den ganzen Tag frei.
• Gesundheit, Mobilität und Vorsorge: Für EGYM oder das Deutschlandticket erhältst du einen attraktiven Zuschuss. Hinzu kommt eine betriebliche Altersvorsorge.
• Rabatte und Angebote: Über FutureBens und Corporate Benefits entdeckst du vielfältige Vergünstigungen, darunter Angebote nachhaltiger Unternehmen.
• Gemeinsame Erlebnisse: Regelmäßige Company-Events und Freizeitangebote im Büro bieten Gelegenheit, auch abseits der Arbeit zusammenzukommen.
• Ausstattung und Einstieg: Moderne Hardware für Office und Homeoffice sowie ergonomische Arbeitsplätze unterstützen dich im Arbeitsalltag. Bei einem strukturierten Onboarding vor Ort in München lernst du Memodo kennen.

Das erwartet dich

• Konzeption, Produktion und Schnitt von Videoformaten für Social Media, Marketing und interne Kommunikation
• Entwicklung kreativer Videoformate für LinkedIn, Instagram und YouTube
• Moderation vor der Kamera bei Produktvorstellungen, Tutorials und Event-Content
• Einsatz moderner KI-Tools zur Optimierung der Videoproduktion
• Weiterentwicklung des Memodo Video-Styles und der visuellen Markenkommunikation
• Zusammenarbeit mit Marketing, Hersteller*innen und Fachbereichen
• Analyse von Performance-Kennzahlen und datenbasierte Optimierung der Inhalte
• Mitgestaltung der Video- und Content-Strategie

Das bringst du mit

• Erfahrung in der Videoproduktion – von der ersten Idee über den Dreh bis zum fertigen Schnitt.
• Sicherer Umgang mit macOS sowie mit Final Cut Pro, Adobe Lightroom und Adobe Photoshop. Erfahrung mit Adobe Premiere Pro oder DaVinci Resolve ist von Vorteil.
• Praxis im Einsatz von KI-Tools für die Videoproduktion oder die Motivation, dich schnell in neue Technologien einzuarbeiten.
• Gespür für Storytelling und für Content, der auf LinkedIn, Instagram und YouTube überzeugt.
• Verständnis für B2B-Kommunikation und technische Themen; Erfahrung im Bereich Photovoltaik oder Energiewende ist von Vorteil, aber kein Muss.
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie ein hoher Qualitätsanspruch.
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) sowie gute Englischkenntnisse (B2).

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CHEEX is an online platform for sexual entertainment and education. We create a progressive approach to pornography, where people of all sexual orientations and identities can enjoy content that is inspiring. As our Influencer Marketing Manager you’ll lead collaborations across your own area primarily on Instagram and TikTok. In this role we’re looking for a strong performer who brings their own ideas to the table, takes responsibility and closely integrates the influencer strategy with the content strategy, rather than just managing existing collaborations. We want you to drive conversions for our unique mission: Ethical Porn & Sex Education.

Tasks

• You’ll will further shape our influencer strategy and become our go-to person with clear ownership and vision of your own area.
• You’ll operate in a KPI-driven setup, with customer growth as the primary success metric for all campaigns.
• You’ll own the account management for established, long-term creator partnerships, ensuring performance and growth.
• You’ll oversee the full collaboration pipeline from researching potential influencers to ensuring timely and effective content delivery.
• You’ll manage your own budget, which will grow up to 40k per month. You’ll systematically test new creators and deploy expansion budgets to increase revenue impact across channels.
• You’ll monitor campaign performance, analyzing key metrics, and optimizing strategies to improve results. Constantly test, learn, and refine the approach based on performance data.
• You’ll partner closely with our content team and others to design and execute cross-functional campaigns that moves CHEEX forward.

Requirements

• 3+ years experience in influencer marketing, particularly on Instagram and TikTok.
• Experience with digital or restricted products.
• Strong budget management skills with a track record of effectively handling and optimizing consistent budgets.
• Creative and strategic thinker with the ability to develop innovative approaches for promoting niche products.
• Strong data driven approach, with experience in managing performance focused campaigns.
• Strong problem-solving skills and resilience.
• Fluent in English, additional languages such as german, french, spanish or others are a big plus.

Benefits

An international team with people from diverse backgrounds with lot’s of experience. The will and the possibilities to get yourself involved and make a difference. Hybrid office policy with 3 days in office. BVG Deutschland Ticket. Subsidy of Urban Sports Club. Dog friendly office. Regular team activities.

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CHEEX is a progressive platform for sexual entertainment and education, where people of all sexual orientations and identities can safely and freely enjoy inspiring content. This is a 12-month mandate: you’ll work directly with our CMO to build new growth engines for CHEEX. Your mission: spot untapped marketing and sales opportunities, turn them into MVPs at speed, and validate what actually works in the market yourself. We’re looking for someone with drive, curiousity, ambitious and wired to think outside the box, who turns rough ideas into experiments and experiments into results. You’ll play an active role in shaping our future growth here.

Tasks

• You’ll identify, test, and validate new marketing and sales opportunities to grow our customer base.
• You’ll take full operational ownership of strategic initiatives, from shaping and prioritizing them together with our CMO through to evaluating results.
• You’ll build new acquisition channels and commercial initiatives from scratch and bring them to market.
• You’ll use modern software and AI tools to spin up prototypes (MVPs) fast and cost-effectively, then test them directly in the market.
• You confidently use modern AI tools (e.g. Claude, Gemini) to massively speed up research, analysis, automation, and MVP development.
• You’ll act as an independent self-starter, taking ideas from 0 to 1 with minimal guidance, validating results, and deciding what's next.
• You’ll track performance rigorously across every initiative, using data to decide what to scale, iterate on, or kill fast if needed.
• You’ll partner closely with our marketing team and others to design and execute cross-functional campaigns that moves CHEEX forward.

Requirements

• 3+ years of experience in the subscription, SaaS, DTC or consumer tech sectors, ideally in a start-up or scale-up environment.
• Strong understanding of consumer products, branding and user experience (UX).
• Proven track record of successfully launching and validating paid channels (e.g. Meta, TikTok, Reddit, influencer marketing).
• Strong analytical thinking, with hands-on experience in analytics tools (e.g. GA4) to make data-driven decisions.
• Excellent organisational skills in managing multiple interfaces, as well as business-level English.

Benefits

• An international team with people from diverse backgrounds with lot’s of experience.
• The will and the possibilities to get yourself involved and make a difference.
• Hybrid office policy with 3 days in office.
• BVG Deutschland Ticket.
• Subsidy of Urban Sports Club.
• Dog friendly office.
• Regular team activities.

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Startdatum

Wir suchen Dich ab sofort an unserem deutschen Standort in Frankfurt am Main!

Deine Aufgaben

Data und AI sind Dein zu Hause? Des Weiteren gestaltet sich Deine neue Herausforderung wie folgt:

• Strategischer Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen/accounts als Trusted Advisor im Banking-Umfeld
• Business Development und Sales mit klarer Umsatzverantwortung (Pitches, Angebote, Upselling)
• Leitung anspruchsvoller Data & AI Projekte mit Verantwortung für Zeit, Qualität, Budget und Risiko – von der strategischen Konzeption bis zur erfolgreichen Umsetzung beim Kunden
• Leitung und Entwicklung eines Berater-Teams sowie Sicherstellung einer effizienten Ressourcenplanung sowie Projektzuweisung
• Präsentation von Projektergebnissen und Ableitung von Handlungsempfehlungen gegenüber Managementebene
• Entwicklung von innovativen Lösungen im Bereich Gen AI / Agentic AI oder verwandter Data & AI Themen
• Weiterentwicklung interner Prozesse, Methoden und Best Practices
• Qualitätssicherung durch Coaching, Feedback und KPI-Tracking

Dein Profil

Data ist in Deiner DNA? Das solltest Du mitbringen:

• Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Beratungsumfeld idealerweise im Themenbereich Data & AI
• Fundierte Berufserfahrung in der Banking-Industrie zwingend erforderlich
• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder einem ähnlichen Studiengang oder eine vergleichbare Qualifikation
• Hoher Drive, Hands-on-Mentalität und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen, Themen aktiv voranzutreiben und nachhaltige Erfolge zu erzielen
• Nachweisbare Erfolge in der Leitung komplexer Projekte und Teams
• Erfahrung im Business Development, idealerweise mit eigener Umsatzverantwortung und Profitabilitätszielen
• Starker Fokus auf Gen AI / Agentic AI oder vergleichbare moderne Data & AI Technologien wünschenswert
• Souveränität und mehrjährige Erfahrungen im Kundenkontakt
• Ausgeprägte Fähigkeiten in Stakeholder-Management und Kommunikation auf Management-Ebene
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Reisebereitschaft im Rahmen der Consulting Tätigkeit

Wir bieten

Data bewegt uns! Was Dich auf Deiner persönlichen Journey erwartet, findest Du hier:

Work-Life-Balance
Vertrauensarbeitszeit mit flexibler Arbeitszeitgestaltung - ob voll remote oder in einem unserer modern eingerichteten Innenstadtbüros (inkl. Dachterrasse), workation - nutze die Möglichkeit aus dem EU-Ausland zu arbeiten
Kultur & Zusammenarbeit
Einzigartige Teamatmosphäre, flache Hierarchien zu unserem CEO Alex sowie eine offene Feedbackkultur, jährliche Teamworkshops auf unserem Data.Castle im Zillertal, gelebtes Data.Musketeer Prinzip – „einer für alle, alle für einen!“, unser [at] Buddy Programm zur besseren Vernetzung, regelmäßig stattfindende Fach- und Freizeitevents, hundefreundliche Büros
Fachliche & persönliche Entwicklung
Intensiver Onboarding- & Einarbeitungsprozess, persönlicher Entwicklungsplan und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, vielfältiges Workshop- und Schulungsangebot innerhalb der Data.Academy durch unsere erfahrenen Data.Musketeers sowie externen Anbieter, Führungs-, Projektleiter- und Expertenlaufbahn
Vergütung & Zusatzleistungen
Kita-Zuschuss, Betriebliche Altersvorsorge mit 20% Bezuschussung, zahlreiche Corporate Benefits & Mitarbeiterangebote (z.B. für Events und Reisen), Startguthaben in unserem internen Merchandise-Shop, kompetitives Gehalt mit variablen Anteilen
Gesundheit & Wohlbefinden
Mental Health & Wellbeing Support sowie Coaching und Meditation durch nilo.health, regelmäßige Mitarbeiterumfragen, EGYM Well Pass Mitgliedschaft mit Plus1 Option, Fahrradleasing über Jobrad nach der Probezeit, interne Gruppen für sportliche Aktivitäten, kostenlose Heiß- und Erfrischungsgetränke sowie frisches Obst im Office
Mobilität
Zuschuss zum Deutschlandticket, zentrale Lage der Offices, gute Anbindung an den Öffentlichen Nahverkehr, Möglichkeit von anderen Standorten zu arbeiten

Ansprechpartnerin

Marie-Luise Thurow, Principal People Partner

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Gestalte die digitale Zukunft unseres Unternehmens

Du möchtest nicht nur programmieren, sondern Geschäftsprozesse aktiv verbessern und digitale Lösungen entwickeln, die täglich von hunderten Mitarbeitenden genutzt werden?

Zur Verstärkung unseres IT-Teams suchen wir einen engagierten Fachinformatiker Anwendungsentwicklung (m/w/d), der unsere digitalen Geschäftsprozesse mit modernen Low-Code- und No-Code-Technologien weiterentwickelt.

Aufgaben

• Entwicklung und Optimierung digitaler Geschäftsprozesse mit modernen Low-Code- und No-Code-Plattformen
• Erstellung von Anwendungen, Apps, Workflows und Automatisierungen
• Unterstützung bei der Einführung und Weiterentwicklung von KI-gestützten Lösungen
• Integration verschiedener Systeme wie ERP, MES, Microsoft 365 und Datenbanken
• Analyse, Dokumentation und Optimierung von Geschäftsprozessen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
• Durchführung von Tests sowie Sicherstellung einer hohen Daten- und Prozessqualität
• Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Anwendungen und Automatisierungslösungen
• Mitarbeit in spannenden Digitalisierungs- und Transformationsprojekten
• Unterstützung unserer Anwenderinnen und Anwender im 2nd‑Level‑Support

Qualifikation

• Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker Anwendungsentwicklung oder vergleichbare Qualifikation
• Begeisterung für Digitalisierung, Automatisierung und moderne Technologien
• Erfahrung mit Low-Code-/No-Code-Plattformen
• Grundlagen in JavaScript, C#, Python oder ähnlichen Technologien
• Grundlagenkenntnisse in Datenbanken (SQL) und Schnittstellen (REST, APIs)
• Verständnis moderner Cloud-Anwendungen
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit analytischem Denkvermögen
• Ausgeprägte Kundenorientierung sowie starke Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Hohe Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Flexibilität
• Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

• Attraktives Gehaltspaket inklusive Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• AG-finanzierte Betriebliche Altersvorsorge
• Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und 30 Tage Urlaub
• Dienstrad-Leasing
• Professionelles Team mit sympathischen Kollegen, guter Arbeitsatmosphäre & starken Kollegenzusammenhalt
• Unterstützung bei der individuellen fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in der unternehmenseigenen Fortbildungsakademie
• Betriebskantine
• Betriebskindergarten
• vergünstigter Mitgliedsbeitrag im unternehmenseigenen Sportpark in Freilassing

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung

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Wir sind führender Hersteller exklusiver und individueller Verpackungslösungen für die Markenartikelindustrie im hochwertigen Konsum- und Luxusgüterbereich. Seit Jahrzehnten begeistern wir unsere anspruchsvollen Kunden mit Kreativität, ausgefeilten Techniken und höchster Qualität. In eigenen Werken werden exquisite und innovative Verpackungen in Form von Kartonagen und Tragetaschen für unsere nationalen und internationalen Kunden entwickelt und produziert. Um diesen hohen Ansprüchen und unseren Wachstumszielen gerecht zu werden, braucht es ein starkes Team. Wir suchen Sie in Vollzeit alternativ in Teilzeit! Geplanter Einsatzort im 50/50 Modell - Bulgarien und Deutschland.

Aufgaben

Qualitätsprüfung

• Durchführung der statistischen Qualitätskontrolle nach AQL-Vorgaben für intern und extern produzierte Ware, Rohmaterialien und Halbfertigprodukte
• Durchführung von Prozesskontrollen gemäß internen Vorgaben
• Bewertung, Freigabe und Sperrung von Ware nach durchgeführter Qualitätsprüfung
• Aufbau und Prüfung von Produktionsmustern nach Vorgabe
• Erstellung, Pflege und Ablage von AQL - Prüfberichten
• Pflege von Prüfanweisungen und Checklisten

Reklamationsmanagement

• Analyse und Kommunikation von Qualitätsabweichungen an die Fachbereiche
• Unterstützung bei Ursachenanalysen
• Mitarbeit bei Sonderprüfungen sowie Korrektur und Vorbeugemaßnahmen

Internationale Zusammenarbeit

• Durchführung ud dUnterstützung von Schulungen zu Qualitätsanforderungen, Prüfmethoden und Kundenstandards
• Ansprechpartner für qualitätsrelevante Fragestellungen im internationalen Produktionsumfeld

Qualifikation

• Hauptschulabschluss / mittlere Reife oder abgeschlossene technische/kaufmännische Ausbildung; alternativ einschlägige Berufserfahrung in der Qualitätssicherung
• Erfahrung im Bereich Qualitätssicherung, AQL-Prüfungen und Dokumentation; Grundwissen der DIN EN ISO 9001
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, Word und Outlook
• Kenntnisse der Papier- und Verpackungsindustrie sowie deren Qualitätsanforderungen sind von Vorteil
• Deutsch verhandlungssicher; Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sorgfältige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise; Qualitätsbewusstsein; Kommunikationsfähigkeit; Durchsetzungsvermögen; Teamfähigkeit
• Reisebereitschaft von mind. 50%

Benefits

• Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem international erfolgreichen Unternehmen.
• Faszinierendes Arbeitsumfeld aus Lifestyle, Emotionen, Exklusivität, Innovation und Individualität.
• Unternehmen mit hohem Sinn für Nachhaltigkeit und sozialem Engagement.
• Bei uns begegnen Ihnen kollegiale Menschen mit Know-how und Enthusiasmus.
• Gesundheitsprävention, Ladestation E-Mobilität, tolle Firmenevents und u. a. Fahrradleasing oder zusätzliche Kind-Krank-Tage.

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Wir sind führender Hersteller exklusiver und individueller Verpackungslösungen für die Markenartikelindustrie im hochwertigen Konsum- und Luxusgüterbereich. Seit Jahrzehnten begeistern wir unsere anspruchsvollen Kunden mit Kreativität, ausgefeilten Techniken und höchster Qualität. In eigenen Werken werden exquisite und innovative Verpackungen in Form von Kartonagen und Tragetaschen für unsere nationalen und internationalen Kunden entwickelt und produziert. Um diesen hohen Ansprüchen und unseren Wachstumszielen gerecht zu werden, braucht es ein starkes Team. Wir suchen Sie in Vollzeit alternativ in Teilzeit! Geplanter Einsatzort im 50/50 Modell - Bulgarien und Deutschland.

Aufgaben

Qualitätsprüfung

• Durchführung der statistischen Qualitätskontrolle nach AQL-Vorgaben für intern und extern produzierte Ware, Rohmaterialien und Halbfertigprodukte
• Durchführung von Prozesskontrollen gemäß internen Vorgaben.
• Bewertung, Freigabe und Sperrung von Ware nach durchgeführter Qualitätsprüfung
• Aufbau und Prüfung von Produktionsmustern nach Vorgabe
• Erstellung, Pflege und Ablage von AQL - Prüfberichten
• Pflege von Prüfanweisungen und Checklisten

Reklamationsmanagement

• Analyse und Kommunikation von Qualitätsabweichungen an die Fachbereiche
• Unterstützung bei Ursachenanalysen
• Mitarbeit bei Sonderprüfungen sowie Korrektur und Vorbeugemaßnahmen

Internationale Zusammenarbeit

• Durchführung ud dUnterstützung von Schulungen zu Qualitätsanforderungen, Prüfmethoden und Kundenstandards
• Ansprechpartner für qualitätsrelevante Fragestellungen im internationalen Produktionsumfeld

Qualifikation

• Hauptschulabschluss / mittlere Reife oder abgeschlossene technische/kaufmännische Ausbildung; alternativ einschlägige Berufserfahrung in der Qualitätssicherung
• Erfahrung im Bereich Qualitätssicherung, AQL-Prüfungen und Dokumentation; Grundwissen der DIN EN ISO 9001
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, Word und Outlook
• Kenntnisse der Papier- und Verpackungsindustrie sowie deren Qualitätsanforderungen sind von Vorteil
• Deutsch verhandlungssicher; Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sorgfältige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise; Qualitätsbewusstsein; Kommunikationsfähigkeit; Durchsetzungsvermögen; Teamfähigkeit
• Reisebereitschaft von mind. 50%

Benefits

• Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem international erfolgreichen Unternehmen.
• Faszinierendes Arbeitsumfeld aus Lifestyle, Emotionen, Exklusivität, Innovation und Individualität.
• Unternehmen mit hohem Sinn für Nachhaltigkeit und sozialem Engagement.
• Bei uns begegnen Ihnen kollegiale Menschen mit Know-how und Enthusiasmus.
• Gesundheitsprävention, Ladestation E-Mobilität, tolle Firmenevents und u. a. Fahrradleasing oder zusätzliche Kind-Krank-Tage.

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Startdatum

Wir suchen Dich ab sofort an einem unserer deutschen Standorte in München, Nürnberg, Leipzig, Berlin, Essen oder Frankfurt am Main!

Deine Aufgaben

Data und AI sind Dein zu Hause? Des Weiteren gestaltet sich Deine neue Herausforderung wie folgt:

• Zusammenarbeit mit Deinen Kunden bei der Implementierung, dem Betrieb und der Optimierung von Daten und ML-Lösungen
• Verantwortung für das erfolgreiche Deployment und Management von Machine-Learning-Modellen und der zugrundeliegenden Plattform
• Konzeption, Entwicklung und kontinuierliche Optimierung automatisierter CI/CD-Pipelines unter Berücksichtigung von Qualität, Sicherheit und Skalierbarkeit
• Bewertung und Einführung moderner Technologien und Best Practices in den Bereichen Automatisierung, Monitoring, Observability und Skalierbarkeit
• Förderung einer effektiven interdisziplinären Zusammenarbeit sowie Etablierung gemeinsamer Standards und Best Practices zwischen Entwicklung, Data Science und Betrieb

Dein Profil

Data ist auch in Deiner DNA? Das solltest Du mitbringen:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Computer Science, Data Science oder eine vergleichbare Qualifikation
• Fließende Deutsch-Kenntnisse, mündlich sowie schriftlich
• Mindestens 4 Jahre Vollzeit Berufserfahrung, inkl. Aufbau und Wartung von Infrastruktur-/Datenlösungen
• Du hast Erfahrungen mit Cloud-Diensten wie AWS und/ oder Azure
• Du hast Erfahrung mit Container-Orchestrierung, bspw. Kubernetes, Helm
• Infrastructure as Code, z.B. Terraform oder AWS CloudFormation sind für Dich keine Fremdwörter
• Du kennst Dich mit CI/CD Pipelines aus
• Die Überwachung und Alarmierung sowie Incident Management gehören für Dich zum Alltag
• Gute Skripting-Kenntnisse in Python oder Shell
• Starke Problemlösungskompetenz sowie selbstständiges Arbeiten trotz hoher Teamkompetenzen

Wir bieten

Data bewegt uns! Was Dich auf Deiner persönlichen Journey erwartet, findest Du hier:

Work-Life-Balance
Vertrauensarbeitszeit mit flexibler Arbeitszeitgestaltung, hybrides Arbeitsmodell, workation – nutze die Möglichkeit aus dem EU-Ausland zu arbeiten
Kultur & Zusammenarbeit
Einzigartige Teamatmosphäre, flache Hierarchien zu unserem CEO Alex sowie eine offene Feedbackkultur, jährliche Teamworkshops auf unserem Data.Castle im Zillertal, gelebtes Data.Musketeer Prinzip – „einer für alle, alle für einen!“, unser [at] Buddy Programm zur besseren Vernetzung, regelmäßig stattfindende Fach- und Freizeitevents, hundefreundliche Büros
Fachliche & persönliche Entwicklung
Intensiver Onboarding- & Einarbeitungsprozess, persönlicher Entwicklungsplan und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, vielfältiges Workshop- und Schulungsangebot innerhalb der Data.Academy durch unsere erfahrenen Data.Musketeers sowie externen Anbieter, Führungs-, Projektleiter- und Expertenlaufbahn
Vergütung & Zusatzleistungen
Kita-Zuschuss, Betriebliche Altersvorsorge mit 20% Bezuschussung, zahlreiche Corporate Benefits & Mitarbeiterangebote (z.B. für Events und Reisen), Startguthaben in unserem internen Merchandise-Shop, kompetitives Gehalt mit variablen Anteilen
Gesundheit & Wohlbefinden
Mental Health & Wellbeing Support sowie Coaching und Meditation durch nilo.health, Fitness- und Yogaräume im Münchner Office, regelmäßige Mitarbeiterumfragen, EGYM Well Pass Mitgliedschaft mit Plus1 Option, Fahrradleasing über Jobrad nach der Probezeit, interne Gruppen für sportliche Aktivitäten, kostenlose Heiß- und Erfrischungsgetränke sowie frisches Obst im Office, Dachterrasse (Grill)
Mobilität
Zuschuss zum Deutschlandticket, zentrale Lage der Offices, gute Anbindung an den Öffentlichen Nahverkehr, Möglichkeit von anderen Standorten zu arbeiten

Ansprechpartnerin

Michaela Ostertag, Principal People Partner

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Startdatum

Wir suchen Dich ab sofort an unserem deutschen Standort in München !

Deine Aufgaben

Data und AI sind Dein zu Hause? Des Weiteren gestaltet sich Deine neue Herausforderung wie folgt:

• Strategische Weiterentwicklung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen im Banking-Sektor mit Positionierung als vertrauenswürdiger

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Startdatum

Wir suchen Dich an einem unserer deutschen Standorte in München, Nürnberg, Leipzig, Essen, Berlin oder Frankfurt am Main !

Deine Aufgaben

Data und AI sind Dein zu Hause? Des Weiteren gestaltet sich Deine neue Herausforderung wie folgt:

• Konzeptionierung und Aufbau von Big Data/ Analytics Plattformen
• Auswahl von geeigneten Technologien für die Umsetzung von Data Analytics Use Cases in komplexen Cloud-Umgebungen
• Entwicklung, Ausführung und Skalierung von Daten-Pipelines auf Cluster-Architekturen
• Beurteilung der Datenqualität und Durchführung von Transformationen zur Datenbereinigung
• Entwurf und Umsetzung von Datenmodellen
• Bereitstellung von Daten in geeigneten Speichertechnologien für verschiedenste Anwendungszwecke wie interaktive Dashboards, API-Backends, statistische Analysen und KI Systemen
• Aufsetzen von Infrastruktur, Applikationen und DevOps-Workflows mithilfe von IaC und CI/CD
• Unterstützung des Data Science Teams bei der Entwicklung, Deployment, Produktivierung und Operationalisierung von statistischen- oder KI-Modellen
• Projektorganisation in Bezug auf Planung und Koordination
• Aktive Teilnahme an der Engineering Community im Unternehmen

Dein Profil

Data ist auch in Deiner DNA? Das solltest Du mitbringen:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Computer Science, Data Engineering oder einem anderen mathematisch/ naturwissenschaftlichem Feld oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mindestens 4 Jahre Vollzeit Berufserfahrung als Data Engineer, Software Engineer, Software Developer oder ähnlichem Berufsfeld
• Fließende Kommunikationsfähigkeit auf Deutsch und Englisch sowie Reisebereitschaft im Rahmen einer Consulting Tätigkeit
• Sehr gute Kenntnisse in einer Programmiersprache (z.B. Python, Scala oder Java), insbesondere mit deren Data Engineering-Komponenten bzw. Bibliotheken sowie Kenntnisse von GIT
• Starke Kenntnisse mit Technologien von mindestens einem Cloud Anbieter: Azure / AWS / GCP, insbesondere mit deren Data Engineering-Komponenten und Services
• Sehr gute Kenntnisse in relationalen Datenbanken wie z.B. MySQL und PostgreSQL und Datenmodellierung
• Kenntnisse mit Databricks / Snowflake, OpenTable formats (DeltaTable, Iceberg, Hudi) sowie Erfahrung in der Leitung von Projekten

Wir bieten

Data bewegt uns! Was Dich auf Deiner persönlichen Journey erwartet, findest Du hier:

Work-Life-Balance
Vertrauensarbeitszeit mit flexibler Arbeitszeitgestaltung, hybrides Arbeitsmodell, workation – nutze die Möglichkeit aus dem EU-Ausland zu arbeiten
Kultur & Zusammenarbeit
Einzigartige Teamatmosphäre, flache Hierarchien zu unserem CEO Alex sowie eine offene Feedbackkultur, jährliche Teamworkshops auf unserem Data.Castle im Zillertal, gelebtes Data.Musketeer Prinzip – „einer für alle, alle für einen!“, unser [at] Buddy Programm zur besseren Vernetzung, regelmäßig stattfindende Fach- und Freizeitevents, hundefreundliche Büros
Fachliche & persönliche Entwicklung
Intensiver Onboarding- & Einarbeitungsprozess, persönlicher Entwicklungsplan und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, vielfältiges Workshop- und Schulungsangebot innerhalb der Data.Academy durch unsere erfahrenen Data.Musketeers sowie externen Anbieter, Führungs-, Projektleiter- und Expertenlaufbahn
Vergütung & Zusatzleistungen
Kita-Zuschuss, Betriebliche Altersvorsorge mit 20% Bezuschussung, zahlreiche Corporate Benefits & Mitarbeiterangebote (z.B. für Events und Reisen), Startguthaben in unserem internen Merchandise-Shop, kompetitives Gehalt mit variablen Anteilen
Gesundheit & Wohlbefinden
Mental Health & Wellbeing Support sowie Coaching und Meditation durch nilo.health, Fitness- und Yogaräume im Münchner Office, regelmäßige Mitarbeiterumfragen, EGYM Well Pass Mitgliedschaft mit Plus1 Option, Fahrradleasing über Jobrad nach der Probezeit, interne Gruppen für sportliche Aktivitäten, kostenlose Heiß- und Erfrischungsgetränke sowie frisches Obst im Office, Dachterrasse (Grill)
Mobilität
Zuschuss zum Deutschlandticket, zentrale Lage der Offices, gute Anbindung an den Öffentlichen Nahverkehr, Möglichkeit von anderen Standorten zu arbeiten

Ansprechpartnerin

Janine Sauer, Senior HR Managerin

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Startdatum

Wir suchen Dich ab sofort an einem unserer deutschen Standorte in München, Nürnberg, Frankfurt am Main, Essen, Leipzig oder Berlin!

Deine Aufgaben

Data und AI sind Dein zu Hause? Des Weiteren gestaltet sich Deine neue Herausforderung wie folgt:

• Du hast erfolgreich Projekte im Bereich Defense & Security geleitet und verfügst über ein fundiertes Verständnis der branchenspezifischen Anforderungen und Prozesse
• Du bist erfahren in der Akquisition neuer Aufträge sowie in der Bearbeitung von Ausschreibungen, insbesondere im Defense & Security Umfeld und baust aktiv Kundenbeziehungen auf
• Für Deine gewonnenen Projekte übernimmst Du die Leitung datengetriebener KI-/IT-Integrationsprojekte mit Verantwortung für eine Umsetzung in Time, Budget und Qualität
• Du stellst eine hohe Kundenzufriedenheit sicher und unterstützt aktiv die Teamleads im Business Development
• Im Stakeholder-Management steuerst Du aktiv Kund:innen und interne Schnittstellen (u. a. Partnermanagement, Controlling, Teamleadership) inklusive Erwartungsmanagement
• Du verantwortest die Planung von Projekt-Roadmaps, Teilprojekten, Budgets und Ressourcen sowie die Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Terminen, Workshops und Steerings inkl. Follow-ups

Dein Profil

Daten sind auch in Deiner DNA? Das solltest Du mitbringen:

• Du bist erfahrene:r Projektmanager:in in datengetriebenen KI / IT-Integrations-Projekten
• Du verfügst über fundierte Kenntnisse in der Datenwelt, idealerweise mit praktischer Erfahrung im Bereich Data Science oder Data Engineering
• Du beherrschst gängige Projektmethodiken (z. B. Wasserfall, Agile mit Scrum/Kanban), hast diese erfolgreich in Kundenprojekten angewandt und verfügst idealerweise über entsprechende Zertifizierungen sowie Erfahrung mit relevanten Tools
• Du verfügst über Erfahrung im Umgang mit öffentlichen Auftraggebern oder militärischen Industrieprojekten sowie mit sicherheitsrelevanten Anforderungen (z. B. Geheimschutz, IT-Sicherheitsvorgaben, regulatorische Rahmenbedingungen)
• Idealerweise verfügst Du über eine abgeschlossene Dienstzeit bei der Bundeswehr im mittleren oder gehobenen Dienst
• Bereitschaft zu Dienstreisen sowie ggf. Sicherheitsüberprüfung (z. B. Ü2/Ü3)
• Du trittst sicher und professionell auf, kommunizierst überzeugend auf Deutsch und Englisch und bringst ausgeprägte Präsentations- und Moderationsfähigkeiten sowie eine strukturierte Arbeitsweise mit
• Du arbeitest selbstständig, ergebnisorientiert und unternehmerisch, überzeugst durch Engagement, Flexibilität und Kreativität und bleibst auch in herausfordernden Kundensituationen belastbar, lösungsorientiert und positiv

Wir bieten

Data bewegt uns! Was Dich auf Deiner persönlichen Journey erwartet, findest Du hier:

Work-Life-Balance
Vertrauensarbeitszeit mit flexibler Arbeitszeitgestaltung, hybrides Arbeitsmodell, workation – nutze die Möglichkeit aus dem EU-Ausland zu arbeiten
Kultur & Zusammenarbeit
Einzigartige Teamatmosphäre, flache Hierarchien zu unserem CEO Alex sowie eine offene Feedbackkultur, jährliche Teamworkshops auf unserem Data.Castle im Zillertal, gelebtes Data.Musketeer Prinzip – „einer für alle, alle für einen!“, unser [at] Buddy Programm zur besseren Vernetzung, regelmäßig stattfindende Fach- und Freizeitevents, hundefreundliche Büros
Fachliche & persönliche Entwicklung
Intensiver Onboarding- & Einarbeitungsprozess, persönlicher Entwicklungsplan und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, vielfältiges Workshop- und Schulungsangebot innerhalb der Data.Academy durch unsere erfahrenen Data.Musketeers sowie externen Anbieter, Führungs-, Projektleiter- und Expertenlaufbahn
Vergütung & Zusatzleistungen
Kita-Zuschuss, Betriebliche Altersvorsorge mit 20% Bezuschussung, zahlreiche Corporate Benefits & Mitarbeiterangebote (z.B. für Events und Reisen), Startguthaben in unserem internen Merchandise-Shop, kompetitives Gehalt mit variablen Anteilen
Gesundheit & Wohlbefinden
Mental Health & Wellbeing Support sowie Coaching und Meditation durch nilo.health, Fitness- und Yogaräume im Münchner Office, regelmäßige Mitarbeiterumfragen, EGYM Well Pass Mitgliedschaft mit Plus1 Option, Fahrradleasing über Jobrad nach der Probezeit, interne Gruppen für sportliche Aktivitäten, kostenlose Heiß- und Erfrischungsgetränke sowie frisches Obst im Office, Dachterrasse (Grill)
Mobilität
Zuschuss zum Deutschlandticket, zentrale Lage der Offices, gute Anbindung an den Öffentlichen Nahverkehr, Möglichkeit von anderen Standorten zu arbeiten

Ansprechpartnerin

Janine Sauer, Senior HR Managerin

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Startdatum

Wir suchen Dich ab sofort an einem unserer deutschen Standorte in München, Nürnberg, Leipzig, Berlin, Frankfurt am Main oder Essen !

Deine Aufgaben

Data und AI sind Dein zu Hause? Des Weiteren gestaltet sich Deine neue Herausforderung wie folgt:

• Du gestaltest und leitest zielstrebig herausfordernde Data Science Projekte in einem interdisziplinärem Team
• Routiniert erkennst Du die Bedürfnisse Deines Kunden und entwickelst effektive, datengetriebene Lösungen
• Aus den Datensätzen Deiner Kunden extrahierst Du die für die Aufgabenstellung entscheidenden Daten
• Du kreierst innovative Lösungen mithilfe moderner Methoden aus den Bereichen Statistik, Machine Learning, mathematischer Optimierung und Visual Analytics
• Enge Zusammenarbeit mit Deinem Tribe Lead (Vorgesetzte:r)
• Du kommunizierst Deine Ergebnisse erfolgreich Deinem Kunden und begleitest anschließend die umfassende Implementierung Deiner Idee zusammen mit dem Data Engineering Team
• Als Expert:in mit Fachwissen nimmst Du an Kundenterminen teil

Dein Profil

Data ist auch in Deiner DNA? Das solltest Du mitbringen:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Data Science, Mathematik oder einem datengetriebenem Studiengang
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind erforderlich
• Starke analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe technische Konzepte verständlich zu kommunizieren sowie out-of-the-box-thinking
• Hohes Engagement für kontinuierliches Lernen und Erproben neuer Tools und Technologien.
• Mindestens 5 Jahre Projekterfahrung im Data Umfeld, idealerweise in einem Beratungsunternehmen
• Mindestens 3 Jahre praktische Erfahrung mit Cloud Technologien (Azure, AWS)
• Sehr gute Kenntnisse in Software Development (Python, object oriented)
• Praktische Erfahrung in Data Science Bereichen wie LLMs/NLP (z.B. Transformer, Conversational AI) oder Computer Vision (z.B. Stable Diffusion, OCR)

Wir bieten

Data bewegt uns! Was Dich auf Deiner persönlichen Journey erwartet, findest Du hier:

Work-Life-Balance
Vertrauensarbeitszeit mit flexibler Arbeitszeitgestaltung, hybrides Arbeitsmodell, workation – nutze die Möglichkeit aus dem EU-Ausland zu arbeiten
Kultur & Zusammenarbeit
Einzigartige Teamatmosphäre, flache Hierarchien zu unserem CEO Alex sowie eine offene Feedbackkultur, jährliche Teamworkshops auf unserem Data.Castle im Zillertal, gelebtes Data.Musketeer Prinzip – „einer für alle, alle für einen!“, unser [at] Buddy Programm zur besseren Vernetzung, regelmäßig stattfindende Fach- und Freizeitevents, hundefreundliche Büros
Fachliche & persönliche Entwicklung
Intensiver Onboarding- & Einarbeitungsprozess, persönlicher Entwicklungsplan und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, vielfältiges Workshop- und Schulungsangebot innerhalb der Data.Academy durch unsere erfahrenen Data.Musketeers sowie externen Anbieter, Führungs-, Projektleiter- und Expertenlaufbahn
Vergütung & Zusatzleistungen
Kita-Zuschuss, Betriebliche Altersvorsorge mit 20% Bezuschussung, zahlreiche Corporate Benefits & Mitarbeiterangebote (z.B. für Events und Reisen), Startguthaben in unserem internen Merchandise-Shop, kompetitives Gehalt mit variablen Anteilen
Gesundheit & Wohlbefinden
Mental Health & Wellbeing Support sowie Coaching und Meditation durch nilo.health, Fitness- und Yogaräume im Münchner Office, regelmäßige Mitarbeiterumfragen, EGYM Well Pass Mitgliedschaft mit Plus1 Option, Fahrradleasing über Jobrad nach der Probezeit, interne Gruppen für sportliche Aktivitäten, kostenlose Heiß- und Erfrischungsgetränke sowie frisches Obst im Office, Dachterrasse (Grill)
Mobilität
Zuschuss zum Deutschlandticket, zentrale Lage der Offices, gute Anbindung an den Öffentlichen Nahverkehr, Möglichkeit von anderen Standorten zu arbeiten

Ansprechpartnerin

Janine Sauer, Senior HR Managerin

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Startdatum

Wir suchen Dich ab sofortan einem unserer deutschen Standorte in München, Nürnberg, Essen, Leipzig, Berlin oder Frankfurt am Main !

Deine Aufgaben

Data und AI sind Dein zu Hause? Des Weiteren gestaltet sich Deine neue Herausforderung wie folgt:

• Konzeptionierung und Aufbau von Big Data / Analytics / AI Plattformen, inklusive DevOps workflows, IaC, CI/CD, IAM und Monitoring & Alerting
• Konzeption, Entwicklung und Skalierung von Daten-Pipelines auf verschiedenen Cloud-Architekturen unter Einbezug von Datenqualitätsmaßnahmen sowie der Entwurf und Umsetzung von Datenmodellen
• Operationalisierung von statistischen und KI-Modellen sowie Ergebnissen der Data Scientists, um diese zur produktiven Nutzung zur Verfügung zu stellen bzw. zu automatisieren
• Auswahl und Beratung von Kunden zu Vor- und Nachteilen verschiedener Technologie-Stacks, passend zu den Use Cases und dem Umfeld im Unternehmen
• Übernahme einer führenden Rolle in der Kundenkommunikation und Leitung von Engineering-Projekten mit fachlicher Verantwortung für ein Entwicklerteam und die Projektergebnisse
• Aufbau von Data Engineering Expertise im Unternehmen z.B. durch das Halten von internen Schulungen, Leiten von internen Projekten und aktive Teilnahme in der Engineering Community

Dein Profil

Data ist auch in Deiner DNA? Das solltest Du mitbringen:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Computer Science, Data Engineering oder einem anderen mathematisch/ naturwissenschaftlichem Feld oder eine vergleichbare Qualifikation
• Starke Kommunikationsfähigkeit (fließend) auf Deutsch und Englisch sowie Reisebereitschaft im Rahmen einer Consulting Tätigkeit
• Mindestens 6 Jahre Vollzeit Berufserfahrung als Data Engineer in der Konzeption & Implementierung von Datenplattformen und Data Management Prozessen oder in ähnlichem Berufsfeld
• Mindestens 5 Jahre praktische Anwendung von gängigen Programmsprachen wie z.B. Python, Scala, SQL und Entwickler Tools wie bspw. GIT
• Mindestens 4 Jahre Umsetzungserfahrung mit BigData Technologien, insbesondere Spark / Kafka, verteilte Speichersysteme, OpenTable Formate und Cluster-Computing
• Mindestens 4 Jahre Erfahrung im Umgang mit verschiedensten Cloud Komponenten (Object Storage, Datenbanken, Message Services, ETL / ELT Engines, Security, Scheduling, Operations, Monitoring, etc.) im Bereich AWS / Azure / GCP
• Erfahrung mit mindestens einer der folgenden Technologien: Databricks / Snowflake / AWS Sagemaker / Azure Synapse / ähnliche Data-Analytics-Plattformen
• Erfahrung mit IaC Tools wie zum Beispiel Terraform, AWS CDK o.ä. sowie mit gängigen CI/CD Prozessen und Tools
• Nice to have: Erfahrung mit UNIX Systemen und Netzwerkkonfiguration

Wir bieten

Data bewegt uns! Was Dich auf Deiner persönlichen Journey erwartet, findest Du hier:

Work-Life-Balance
Vertrauensarbeitszeit mit flexibler Arbeitszeitgestaltung - ob voll remote oder in einem unserer modern eingerichteten Innenstadtbüros (inkl. Dachterrasse), workation - nutze die Möglichkeit aus dem EU-Ausland zu arbeiten
Kultur & Zusammenarbeit
Einzigartige Teamatmosphäre, flache Hierarchien zu unserem CEO Alex sowie eine offene Feedbackkultur, jährliche Teamworkshops auf unserem Data.Castle im Zillertal, gelebtes Data.Musketeer Prinzip – „einer für alle, alle für einen!“, unser [at] Buddy Programm zur besseren Vernetzung, regelmäßig stattfindende Fach- und Freizeitevents, hundefreundliche Büros
Fachliche & persönliche Entwicklung
Intensiver Onboarding- & Einarbeitungsprozess, persönlicher Entwicklungsplan und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, vielfältiges Workshop- und Schulungsangebot innerhalb der Data.Academy durch unsere erfahrenen Data.Musketeers sowie externen Anbieter, Führungs-, Projektleiter- und Expertenlaufbahn
Vergütung & Zusatzleistungen
Kita-Zuschuss, Betriebliche Altersvorsorge mit 20% Bezuschussung, zahlreiche Corporate Benefits & Mitarbeiterangebote (z.B. für Events und Reisen), Startguthaben in unserem internen Merchandise-Shop, kompetitives Gehalt mit variablen Anteilen
Gesundheit & Wohlbefinden
Mental Health & Wellbeing Support sowie Coaching und Meditation durch nilo.health, Fitness- und Yogaräume im Münchner Office, regelmäßige Mitarbeiterumfragen, EGYM Well Pass Mitgliedschaft mit Plus1 Option, Fahrradleasing über Jobrad nach der Probezeit, interne Gruppen für sportliche Aktivitäten, kostenlose Heiß- und Erfrischungsgetränke sowie frisches Obst im Office, Dachterrasse (Grill)
Mobilität
Zuschuss zum Deutschlandticket, zentrale Lage der Offices, gute Anbindung an den Öffentlichen Nahverkehr, Möglichkeit von anderen Standorten zu arbeiten

Ansprechpartnerin

Janine Sauer, Senior HR Manager

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Startdatum

Wir suchen Dich ab sofort an einem unserer deutschen Standorte in München, Nürnberg, Leipzig, Berlin, Essen oder Frankfurt am Main !

Deine Aufgaben

Data und AI sind Dein zu Hause? Des Weiteren gestaltet sich Deine neue Herausforderung wie folgt:

• Übernahme der fachlichen Verantwortung für die Betreuung und Entwicklung von Demonstratoren für unser Business Development
• Aktive Verfolgung aktueller Trends und Entwicklungen im Bereich Generative AI durch kontinuierliche Recherche und das Experimentieren mit neuen Tools
• Übernahme der Leitung oder auch Mitarbeit an Projekten mit Schwerpunkt auf dem technischen Steering - Besonderes Augenmerk liegt hier auf der Qualitätssicherung in den Bereichen Data Science und Prompt Engineering
• Konzeption und Umsetzung von internen Schulungen, um das Wissen im Team zu vertiefen und die kontinuierliche Weiterbildung innerhalb des Unternehmens zu fördern
• Aktive Teilnahme an relevanten Konferenzen sowie das Halten von Vorträgen, um das erlangte Wissen zu teilen und als Expert:in und Repräsentant:in unseres Unternehmens aufzutreten
• Unterstützung unseres Sales Teams bei der Kundenakquise durch überzeugende Präsentationen (Pitches) technischer Lösungen
• Skizzieren von Architekturbildern für Generative KI-Lösungen

Dein Profil

Data ist auch in Deiner DNA? Das solltest Du mitbringen:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Data Science, Mathematik oder einem naturwissenschaftlichen Studiengang
• Fließende Kommunikationsfähigkeit auf Deutsch und Englisch sowie Reisebereitschaft im Rahmen einer Consulting Tätigkeit
• Erfahrung in der Entwicklung von Generative AI-Modellen und deren Anwendung in realen Projekten
• Starke analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe technische Konzepte verständlich zu kommunizieren sowie out-of-the-box-thinking
• Hohes Engagement für kontinuierliches Lernen und Erproben neuer Tools und Technologien
• Sehr gute Kenntnisse im Coding und Software Development (Python, object oriented), mit Cloud Technologien (Azure, AWS), in OpenAI API/ Aleph Alpha API und HuggingFace
• Idealerweise Erfahrungen im probabilistic modeling, text processing & NLP, transformer, conversational AI, stable diffusion, hardware accelerators, physical computing, operation of local (open source) foundation models & finetuning

Wir bieten

Data bewegt uns! Was Dich auf Deiner persönlichen Journey erwartet, findest Du hier:

Work-Life-Balance
Vertrauensarbeitszeit mit flexibler Arbeitszeitgestaltung, hybrides Arbeitsmodell, workation – nutze die Möglichkeit aus dem EU-Ausland zu arbeiten
Kultur & Zusammenarbeit
Einzigartige Teamatmosphäre, flache Hierarchien zu unserem CEO Alex sowie eine offene Feedbackkultur, jährliche Teamworkshops auf unserem Data.Castle im Zillertal, gelebtes Data.Musketeer Prinzip – „einer für alle, alle für einen!“, unser [at] Buddy Programm zur besseren Vernetzung, regelmäßig stattfindende Fach- und Freizeitevents, hundefreundliche Büros
Fachliche & persönliche Entwicklung
Intensiver Onboarding- & Einarbeitungsprozess, persönlicher Entwicklungsplan und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, vielfältiges Workshop- und Schulungsangebot innerhalb der Data.Academy durch unsere erfahrenen Data.Musketeers sowie externen Anbieter, Führungs-, Projektleiter- und Expertenlaufbahn
Vergütung & Zusatzleistungen
Kita-Zuschuss, Betriebliche Altersvorsorge mit 20% Bezuschussung, zahlreiche Corporate Benefits & Mitarbeiterangebote (z.B. für Events und Reisen), Startguthaben in unserem internen Merchandise-Shop, kompetitives Gehalt mit variablen Anteilen
Gesundheit & Wohlbefinden
Mental Health & Wellbeing Support sowie Coaching und Meditation durch nilo.health, Fitness- und Yogaräume im Münchner Office, regelmäßige Mitarbeiterumfragen, EGYM Well Pass Mitgliedschaft mit Plus1 Option, Fahrradleasing über Jobrad nach der Probezeit, interne Gruppen für sportliche Aktivitäten, kostenlose Heiß- und Erfrischungsgetränke sowie frisches Obst im Office, Dachterrasse (Grill)
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Zuschuss zum Deutschlandticket, zentrale Lage der Offices, gute Anbindung an den Öffentlichen Nahverkehr, Möglichkeit von anderen Standorten zu arbeiten

Ansprechpartnerin

Eugenia Riger, Senior People Operations Manager

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Jobteaser

Social Media ist für dich kein Kanal, auf den man eine Kampagne am Ende noch irgendwie draufadaptiert. Sondern ein Ort, an dem Marken Teil von Kultur werden können.

Du weißt, was Menschen zum Stoppen, Teilen, Kommentieren oder Weiterschicken bringt. Du erkennst einen guten Insight oder einen Trend, bevor daraus eine Idee wird – und eine gute Idee, bevor daraus Content wird. Und du kannst beides: konzipieren und schreiben.

Wir suchen eine Senior Social Media Creative (Concept & Copy), der oder die Social Media versteht, Ideen entwickelt und Marken wie Oberbräu und der AOK Baden-Württemberg eine Stimme gibt, die man nach zwei Sekunden nicht wieder vergessen hat.

Damit bringst du uns weiter

• Du entwickelst Social-first-Ideen und kreative Konzepte für Marken, Kampagnen und Always-on-Kommunikation
• Du übersetzt Strategie, Cultural Insights und Plattformmechaniken in Ideen, die Menschen tatsächlich interessieren
• Du konzipierst und textest vom ersten Gedanken bis zur fertigen Umsetzung: Hooks, Headlines, Captions, Scripts, Formate und Kampagnenideen
• Du denkst nicht einfach TikTok oder Meta – du verstehst, warum Menschen sich dort wie verhalten
• Du entwickelst Ideen gemeinsam mit unseren anderen Crafts weiter
• Du präsentierst deine Konzepte überzeugend – intern genauso wie bei unseren Kunden
• Du gibst Feedback, schärfst Ideen und hebst gemeinsam mit anderen die kreative Messlatte

Das wünschen wir uns von dir

• Mehrjährige Erfahrung in Konzeption, Copywriting und Kreation, idealerweise in einer Kreativ-, Social- oder Digitalagentur
• Ein sehr gutes Gespür für Sprache, Tonalität, Storytelling und Marken
• Erfahrung mit Social-first-Kampagnen, Content-Formaten und Bewegtbild
• Ein gutes Verständnis dafür, was eine starke Markenidee von einem kurzfristigen Trend unterscheidet
• Ausgeprägtes Interesse an Popkultur, Plattformen, Communities, Content Creators und neuen Technologien
• Sehr gutes Deutsch (C2) und ein sicheres Gefühl für englische Copy (B2+) Die beschriebenen Punkte entsprechen unserer Wunschvorstellung. Du kannst noch nicht alle Checkboxen abhaken, aber denkst, du könntest dich in der Position wohlfühlen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Darauf kannst du dich freuen

• Eine unabhängige, inhabergeführte Kreativagentur mit schnellen Entscheidungswegen
• Ein kreatives Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum und kooperativem Austausch in einer lebendigen Agentur
• Eine ausgewogene Work-Life-Balance und einen top ausgestatteten, attraktiven Arbeitsplatz in der Neustadt
• Ein attraktives Mobile Office-Modell, der Mix macht's
• Einen festen Onboarding-Prozess und eine offene Unternehmenskultur, durch die du schnell Teil von KNSK wirst
• Verantwortung, Unterstützung und jede Menge Neues für deine persönliche Weiterentwicklung
• Monatliches Goodie-Budget in Höhe von 50 Euro netto (Deutschlandticket, Urban Sports oder Einkaufsguthaben)
• Verschiedenste Mental-Health-Formate für dein seelisches Wohlbefinden
• Vegetarisches Catering, fair gehandelter Tee und Kaffee, Montagsfrühstück, Wochenlunch
• Mitarbeitendenrabatte bei unseren Partner*innen

Vielfalt bringt neue Ideen und Impulse! Wir freuen uns schon auf deine Bewerbung - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

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Who we are

Europe’s chemical industry faces an existential crisis resulting from a deep dependence on volatile fossil feedstocks, regulatory pressures, and cut-throat competition from China and the Middle East. Locally abundant bio-based feedstocks offer an escape route from fossil feedstock dependency, but chemical companies lack the technologies to bring them online.

At Level Nine, we’re building an AI-driven catalyst discovery platform to produce key chemical building blocks from locally abundant bio-based feedstocks, reducing dependence on volatile global feedstock markets while using existing chemical manufacturing infrastructure.

About the team & role

We are an interdisciplinary team of scientists and operators, supported by leading advisors, networks, and VCs across Europe. We’re based in Berlin, one of Europe’s leading deep-tech hubs. We are not looking for corporate specialists who need a finished process and mature documentation. We need high-agency analytical builders who are curious, reliable, and technically grounded, creating structure while the process is still evolving.

As we transition towards executing our industrial demo plant, we are navigating developing a chemical process that requires robust process safety, structured discipline, precise control loops, and ATEX compliance. You will serve as our internal owner and technical challenger for process safety concepts, control philosophies, instrumentation specifications, and automation architectures.

You will join our core engineering team to take on real, hands-on engineering work with direct impact. You will establish the control logic, P&IDs, instrument lists, and cause-and-effect interlocks for our design package, direct specialised skid-mounted engineering suppliers, build our campaign data backbone, upgrade our in-house pilot rigs, and ensure customer sampling campaigns achieve strict reproducibility. Your job is to challenge and translate our process design basis into safe, controlled, logged, and highly reproducible operation.

Tasks

Control Philosophy, P&IDs & Instrumentation:

• Draft, review, and release complete P&IDs, control topologies, cause-and-effect interlock matrices, and alarm philosophies across our process options
• Specify field instrumentation compatible with solvents, oxidants, and acidic media
• Establish PLC/DCS control system architecture, hardware requirements, and communication protocols for skid-mounted modules

Process Safety, HAZOP & ATEX Compliance:

• Be the internal owner for process safety, leading formal HAZOP, LOPA, and SIL assessment studies alongside external advisors and FEED suppliers
• Establish ATEX zoning classifications, specify explosion-proof electrical and instrument equipment, and prepare technical safety dossiers for local German regulatory approvals in coordination with host sites and TÜV
• Design safety instrumented systems and emergency shutdown logic for exothermic reactions, hydrogen peroxide dosing loops, and flammable vapour spaces

FEED Supplier Interface & Site Co-Location Safety:

• Co-author Level Nine's basic design package deliverables to set clear specifications for external partners
• Lead safety, instrumentation, and control interactions with specialised engineering suppliers through conceptual design, basic design, detailed engineering, and construction
• Oversee control cabinet assembly, shop testing, FAT, and SAT

In-House R&D & Campaign Data/Control:

• Design and maintain our campaign data infrastructure, including batch records, historian/DAQ structure, alarm/event logs, sample timestamps, control recipes, and partner campaign data packages. This backbone is what links laboratory/pilot experiments to reproducible results, FEED evidence, and GAP analysis
• Implement practical data acquisition and modelling tools for kinetic, thermal, mass/energy, and solvent recycle models, using appropriate tools such as Python, Excel, Aspen, gPROMS, ChemCAD, or similar
• Oversee control parameters during external partner campaigns, establishing standardised control protocols and logging systems to guarantee under 5% batch-to-batch variation

Requirements

• 3–5+ years of hands-on working experience drafting and verifying P&IDs, specifying instrumentation, and designing control philosophies, cause-and-effect matrices, and safety interlocks for chemical process plants
• Demonstrated experience executing HAZOP/LOPA studies, ATEX zoning (Directives 2014/34/EU and 1999/92/EC), Seveso III compliance, and managing energetic or solvent reactions (peroxides, flammable solvents)
• Proven track record generating basic design control documentation and managing modular skid fabricators (such as Zeton) through detail design, FAT, and SAT
• Ability to collect data and model it using tools to draw FEED conclusions, establish dynamic models, and link experiments to reproducible results
• Professional German proficiency (C1+, strictly required to lead HAZOPs, liaise with German regulatory authorities like TÜV/Bezirksregierung, and negotiate with local EPCs and fabricators) and fluent English
• High agency, first-principles thinking, and practical engineering judgment. You treat safety not as a bureaucratic exercise of filling out forms, but as an opportunity to build safe, elegant, and workable systems in a fast-paced startup. You are comfortable getting your hands dirty troubleshooting sensors, control valves, or wiring on pilot rigs

Pluses:

• Experience building batch records, DAQ structures, or campaign data packages
• Degree in a relevant engineering field with a process safety specialisation
• Practical familiarity with Pressure Equipment Directive (PED 2014/68/EU) and SIL ratings (IEC 61508/61511)

Though we have a number of hard criteria above, our hiring ethos is focussed on attitude over aptitude. This is far from a desk-only job, and we seek an out-of-the-box thinker who brings an entrepreneurial spirit and a can-do attitude. If you believe that process safety and control engineering can unlock strategic value beyond compliance and paperwork, this role is a one of a kind opportunity to define the next generation of industrial manufacturing.

Ultimately we are looking for someone for this role who can match our ambition, resilience, and excellence. You're encouraged to apply even if your experience doesn't precisely match the job description. Your skills and passion are what will stand out and set you apart. We strongly welcome diverse perspectives and people who have the courage and conviction to make real change.

How to Apply

To apply, please submit your CV along with 3–5 sentences about yourself and why you're interested in working at Level Nine. Please don't send us a standard cover letter - instead, please send a brief answer to the following questions:

1. What is a complex process safety, HAZOP, or control loop challenge you have tackled on a plant or pilot rig, and how did you balance rigorous safety compliance with practical operational reality?
2. What is something you geek out about outside of work that makes you uniquely you?
3. If you could learn any new skill (professional or otherwise), what would it be and why? Please be specific.

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Local Stories ist eine Social-Media-Agentur mit Sitz in Regensburg. Wir unterstützen regionale Unternehmen im Aufbau und der Umsetzung ihres Social Media Marketings. Als regionaler Partner stehen wir unseren Kunden bei allen Dienstleistungen im Social Media Marketing zur Seite: Von der strategischen Zusammenarbeit über Workshops und fortlaufende Beratung bis hin zur Full-Service Agentur - wir schaffen für unsere Kunden mehr regionale Sichtbarkeit. 🚀

Aufgaben

Das erwartet dich:

• Du planst und begleitest Foto- und Video-Shootings bei unseren lokalen Kund:innen vor Ort
• Du erstellst mit der Kamera Social-Content für Instagram, Facebook, LinkedIn und TikTok – von Produktfotos bis zu Reels
• Du setzt Marken und Motive gekonnt in Szene und sorgst für eine stimmige Bildsprache
• Du übernimmst die Bildbearbeitung und bereitest das Material für die Content-Planung auf
• Du trittst professionell und sicher als Repräsentant:in unserer Agentur beim Kunden auf
• Du arbeitest eng mit unserem Social-Media-Team zusammen, um Shootings inhaltlich auf die Kanäle und Strategie abzustimmen
• Du behältst aktuelle Content- und Plattformtrends im Blick und bringst eigene kreative Ideen ein
• Du organisierst Termine, Locations und Equipment eigenständig

Qualifikation

Das bringst du mit:

• Erfahrung im Umgang mit Kamera und Fotografie, idealerweise auch erste Erfahrung im Filmen (Reels/Video)
• Ein gutes Auge für Bildsprache, Licht und Perspektive
• Sicherer Umgang mit Foto-/Videoequipment (DSLR/Systemkamera, Objektive, ggf. Licht)Grundkenntnisse in Bild- und Videobearbeitung (z. B. Lightroom, Photoshop, CapCut, Premiere)
• Selbstbewusstes, professionelles Auftreten bei Kunden vor Ort
• Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen, auch vor der Kamera
• Organisationstalent für Shootings: Planung, Location-Scouting, TimingGespür für aktuelle Content-Trends auf Instagram, TikTok & Co.
• Zuverlässigkeit und Flexibilität bei wechselnden Terminen und Locations
• Idealerweise erste Erfahrung in der Content-Erstellung für Unternehmen
• Teamplayer-Mentalität und Wissensdurst

Benefits

Das bieten wir dir:

• Ein Altstadtbüro in Regensburg inkl. Siebträgermaschine und Kaffee von regionalen Röstereien
• Startup Büro-Flair mit jungem Team und unserem Bürohund Emmi
• Flache Team Hierarchie, in der Ideen in kürzester Zeit in die Tat umgesetzt werden können
• Flexibler Mix aus Remote Work & gemeinsamen Office Tagen mit dem Team
• Ein eigenes MacBook und iPhone
• Team Management auf Augenhöhe – fachlich wie zwischenmenschlich
• Eigenverantwortliche Aufgabengebiete mit hohem Weiterentwicklungspotential
• Team Aktivitäten wie gemeinsames Coworking im Café, Baristakurs, Bowling etc.
• Weiterbildung in-house & extern: Wir bieten dir regelmäßige Social Media Reports, Guides und Trainings sowie ein starkes unternehmerisches Netzwerk in die Medien- (z.B. OMR, Jung v. Matt, Pulse Advertising) und Startup-Szene
• Neueste Tools wie Notion, Asana, Slack, AirTable, Zapier, Perspective, etc.

Was du noch nicht kannst, bringen wir dir gerne bei. Wichtig ist uns deine Persönlichkeit und eine Hands-On Mentalität.
Wir freuen uns dich kennenzulernen! 💛

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We are building a new capability that turns fragmented, noisy security logs into explainable, AI-powered threat analysis, delivered inside the RedMimicry platform.

As Platform and Integration Engineer at RedMimicry, you will connect our security-analysis services to real security telemetry and make them deployable in cloud, on-premises, and restricted customer environments.

You will work with SIEM, EDR, NDR, operating-system, and network exports; containerised services; GPU-backed workloads; and enterprise environments with strict security and data-residency requirements.

This is not a pure DevOps position. You must understand the structure and failure modes of security telemetry and build reliable interfaces between customer systems, our analysis services, and the existing RedMimicry platform.

This is a 32h/week part time job. This is a fixed-term position running until 31 October 2027.

Tasks

• Build Security-Data Ingestion: Design and implement import paths for SIEM, EDR, NDR, operating-system, and related security telemetry.
• Normalise Critical Metadata: Standardise timestamps and expose relevant host, user, process, and network identities without destroying source provenance.
• Build Reproducible Test Environments: Maintain fixtures and environments for ingestion and regression testing.
• Package and Operate the Services: Containerise our services and implement deployment automation, monitoring, logging, and health checks.
• Support On-Premises and Restricted Environments: Develop reliable installation and upgrade processes for customer-operated environments.
• Automate Validation and Recovery: Build environment checks, smoke tests, backup and restore workflows, and diagnostic tooling.
• Support Customers: Prepare, install, troubleshoot, and validate customer environments.
• Document Operations: Maintain deployment guides, runbooks, and known limitations.

Requirements

You do not need to meet every requirement to apply. We are looking for strong systems judgement and the ability to debug across application, operating-system, network, and infrastructure boundaries.

• Systems and Infrastructure

• Strong Linux administration and troubleshooting skills

• Docker or comparable container tooling

• CI/CD, configuration management, deployment automation, and observability

• Networking fundamentals, TLS, proxies, routing, DNS, and firewall behaviour

• Secure configuration and least-privilege operation

• Integration Engineering

• Experience integrating heterogeneous third-party systems and APIs

• Robust handling of files, streams, schemas, encodings, timestamps, and version drift

• Go, Python, shell scripting, or comparable automation skills

• Test fixtures, integration tests, and compatibility testing

• Security Telemetry

• SIEM, EDR, NDR, SOAR, Windows event logs, Sysmon, Linux audit data, or network telemetry

• Splunk, Elastic, Microsoft Sentinel, or comparable platforms are a plus

• Understanding of host, process, identity, and network artefacts

• Cloud and On-Premises Deployment

• Production cloud services and multi-tenant architectures

• On-premises software packaging and enterprise installation workflows

• Air-gapped or restricted environments

• GPU infrastructure or model-serving experience is a plus

• Security and Compliance

• Experience with hardening, audit logging, data residency, or BSI IT-Grundschutz is a plus

• Languages

• English (required)

• German (professional working proficiency strongly preferred due to customer work)

Benefits

• Work from anywhere in Germany, and use our Berlin office as often as you like
• 30 days of paid time off, and a quiet inbox while you are away
• Company-paid Deutschlandticket
• Annual budget for the courses and certifications you pick yourself
• Modern tooling and extensive use of AI
• Light process, clear communication, focus on what really matters

A close match is enough. If the role speaks to you, apply with your CV and anything else you would like us to see. What follows is short and transparent, a few conversations with the team and then your first week in Berlin. We are an equal opportunity employer and welcome applications from all backgrounds and genders. Questions about the role or the process are welcome at any point.

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🚀 Du willst in den nächsten Jahren dein eigenes Unternehmen gründen – und suchst vorher die Rolle, in der du wirklich lernst, wie man Growth im großen Maßstab fährt? Dann lies weiter. 🐱

Bei The Better Cat revolutionieren wir den Tierfuttermarkt. 🐾 Wir sind ein VC-backed Startup (u. a. mit FoodLabs als Investor), das in wenigen Jahren zu einem der größten Katzenfutter-Unternehmen Deutschlands gewachsen ist und 2024 den Fressnapf Innovation Award gewonnen hat. Wir arbeiten für das größte und am schnellsten wachsende Segment im Tierfuttermarkt: Katzen.

Das hier ist keine klassische Assistenz-Rolle. Du arbeitest direkt mit unserem Mitgründer Rachit und übernimmst ab Tag eins echte Verantwortung für ein sechsstelliges Marketing-Budget pro Monat. Wir suchen jemanden, der Growth schon einmal gemacht hat und jetzt den Schritt vom Ausführen zum Entscheiden gehen will. Wer diese Rolle gut macht, lernt in 12 Monaten mehr über das Bauen und Skalieren eines Unternehmens als in fünf Jahren woanders.

Aufgaben

Du steuerst gemeinsam mit Rachit einen wesentlichen Teil unseres sechsstelligen Monatsbudgets über alle Wachstumskanäle und triffst die Entscheidungen, die unser Wachstum tatsächlich bewegen.

• Performance Marketing & Budget-Ownership: Du ownst Kanäle wie Meta Ads, unsere Creator- & Influencer-Programme und Retention/E-Mail (Klaviyo). Du entscheidest wöchentlich, wo Budget skaliert und wo es gecuttet wird – datenbasiert, nicht aus dem Bauch.
• Creative Strategy: Du entwickelst mit unserer Community und unseren Creatorn die Angles, Hooks und Formate, die neue Kund:innen gewinnen – von der Idee bis zum Live-Test. Unser Community-Vorsprung ist echt; du machst ihn zu Wachstum.
• Data & Attribution: Du arbeitest täglich mit GA4, Shopify und unserem Attributions-Setup (Klar). Du weißt, was ein Kanal wirklich bringt – gemessen an CAC, Deckungsbeitrag und Payback, nicht an Vanity-Metriken.
• Automatisierung & Prozesse: Wir setzen stark auf KI und Automatisierung, um effizient zu skalieren. Du hast freie Hand, unsere Growth-Prozesse schneller und schärfer zu machen – und trägst so direkt zum Wachstum bei.
• Retention & Unit Economics: Unser Modell ist retention-first. Du denkst in Kohorten und Lifetime Value, nicht nur in der ersten Bestellung – und ownst damit ein Outcome, das direkt an unserer P&L hängt.
• Strategische Projekte mit der Gründungsebene: Von Sortimentserweiterungen über Pricing bis zu Investoren-Themen – du arbeitest an den Fragen mit, die über das nächste Wachstumsjahr entscheiden.

Qualifikation

• Erfahrung: 1–2 Jahre in Growth, Performance Marketing oder E-Commerce – Start-up/Scale-up, Growth-Team oder Performance-Agentur.
• Budget-Ownership: Du hast schon eigenverantwortlich Budget gesteuert und mindestens einen Kanal end-to-end geownt.
• Datengetrieben: CAC, ROAS, Deckungsbeitrag und Kohorten liest du sicher – und leitest daraus Entscheidungen ab - Excel bedienst du sicher.
• Tool-Stack: Meta Ads, GA4, Shopify, Klaviyo und ein Attributions-Tool; KI und Automatisierung sind ein starkes Plus.
• Unternehmer:in im Herzen: Du willst Ownership, Tempo und sichtbaren Impact – nicht Prestige oder Prozess.
• Bias to Action: Du bringst Dinge von 0 auf 1 und gehst lieber heute live als nächste Woche perfekt.
• Du kommunizierst exzellent – auf Deutsch wie auf Englisch.

Benefits

• 🦁 Ein inspirierendes Team: Ambitioniert, humorvoll, bodenständig und authentisch – lerne uns kennen!
• 🐱 Hochwertige Produkte: Es macht mehr Spaß, hinter etwas zu stehen, das wirklich überzeugt – lies unsere Bewertungen oder wir schicken dir ein Sample!
• 💝 Coole Benefits: Deutschland-Ticket, MacBook, Wellpass, Merch, Office-Snacks und Getränke.
• 🐾 Echtes Ownership: Du ownst Budget, Kanäle und Ergebnisse ab Tag eins – genau so lernst du am schnellsten und effektivsten.
• 📈 Direkter Zugang zur Gründungsebene: Du arbeitest täglich mit Rachit und entscheidest mit, statt Entscheidungen nur umzusetzen.
• 🎉 Start-up-Spirit: Flache Hierarchien, hohes Tempo und schnelle persönliche Weiterentwicklung. Hier hast du wirklich Impact.
• ⭐ Top-Arbeitsumfeld: Modernes Office, flexible Arbeitszeiten, Urlaubsmodelle und viele weitere Benefits.

🐾 Bereit, zu lernen, wie man Growth wirklich macht - und dabei die Welt für Katzen zu verbessern?

Dann melde dich bei uns! 📩 Sende deinen Lebenslauf und ein kurzes Anschreiben. Sag uns, warum du die perfekte Verstärkung für unser Team bist – wir freuen uns auf dich!

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Für meinen langjährigen Kunden bin ich auf der Suche nach einem Teamlead Professional Services (m/w/d) REMOTE

Aufgaben

• Leitung und Koordination des Professional Services Teams zur Sicherstellung von erstklassigen Dienstleistungen.
• Entwicklung und Implementierung von Strategien zur Optimierung der Personalbeschaffungsprozesse.
• Beratung und Betreuung von Kunden in Bezug auf maßgeschneiderte Personal- und Rekrutierungslösungen.
• Überwachung und Analyse von KPIs zur Sicherstellung der Zielerreichung und kontinuierlichen Verbesserung.
• Förderung der beruflichen Weiterentwicklung der Teammitglieder durch Schulungen und Mentoring.

Qualifikation

• Teamführung und Entwicklung: Du führst Teams mit Klarheit, Empathie und Fokus auf Wachstum und Zusammenarbeit.
• Erfahrung in Multi-Stakeholder-Projekten: Du koordinierst Kunden, Partner und interne Teams souverän und hältst dabei alle Fäden zusammen.
• Krisenmanagement: Du behältst auch in echten Krisensituationen wichtiger Projekte einen kühlen Kopf und führst Teams wie Stakeholder sicher durch herausfordernde Situationen.
• Analytische Stärke und technische Neugier: Du denkst schnell, strukturiert und kannst dich in technisch hochkomplexe Themen einarbeiten.

Wünschenswert:

• Technisches Know-how: Erfahrung mit IT-Infrastrukturen – idealerweise Linux-Umgebungen oder Identity & Access Management.
• Open-Source-Kompetenz: Du kennst die Arbeitsweise, Kultur und Kollaborationsformen der Open-Source-Welt und hast bereits aktiv in Projekten mitgewirkt.
• Remote-Führung: Erfahrung in der Leitung von Teams, die überwiegend remote arbeiten.

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Du bist Marketing-Allrounder, technisch affin und willst echte Wirkung erzeugen? Du liebst Online-Marketing von Automatisierung bis KI – und hast gleichzeitig Spaß am Verkaufen angefangen vom Community Management, Netzwerken bis hin zum konkreten Abschluss? Kurz: du managest die gesamte Background-Arbeit eigenständig, selbständig und ergebnis-orientiert. Dann bist du bei uns richtig.

Alexandra Herzog-Windeck hat mit Free your Business eine innovative Plattform aufgebaut, die Unternehmer und Selbständige dabei unterstützt, Prozesse mithilfe des Unterbewusstseins zu optimieren. Unser Online-Mitgliederbereich umfasst Gruppencoachings, Einzelcoachings und Tutorials – ergänzt durch Webinare, Podcasts, Online-Kongresse und öffentliche Auftritte. Zu unseren Kunden zählen Unternehmer aus Branchen wie IT, Mode, Nachhaltigkeit, Finanzen, Beratung, Sport, Handwerk, Gesundheit und Werbung/Marketing u. v. m.

Aufgaben

Online-Marketing & Automationen

• Aufbau und Optimierung von Funnels, E-Mail-Kampagnen und automatisierten Customer Journeys (z. B. über Pipedrive, Cleverreach, Social Media)

• Struktur, Tracking-Logik und Conversion-Denke: du denkst nicht in Posts, sondern in Ergebnissen

• Texte und Inhalte: für Posts egal ob als Text oder als Video weißt du, was wie dargestellt und inhaltlich kommuniziert werden sollte und planst ganz Kampagnen. Steigerst Reichwerte und Conversion

• Einsatz von KI in nahezu allen Bereichen. Bau von Agenten, Optimierung, Verzahnung etc.

Sales (digital & telefonisch & Video)

• Angefangen von Chats auf Social Media, bis über Community-Management im Mitgliederbereich, Networking bis zum konkreten Abschluss: du liebst es mit Menschen zu arbeiten

• Aktiver Verkauf: du bringst Interessenten sicher vom Erstkontakt zum Abschluss - empathisch, klar, verbindlich

• Organisation und Prozesssteuerung mit Tools wie YouCanBookMe, automatisierten Reminder-Mails

• Smarter Einsatz von KI-Tools für Vertriebsrecherche, Skripte, Mails und Prozesse

Launch- & Eventmanagement

• Planung und Umsetzung von Gruppentransformationen, Online-Kongressen, Webinaren und Vorträgen

• Erstellung/Koordination von Landingpages, Goodies/Lead-Magneten, Social-Media-Kommunikation und Follow-up-Strecken

Tools

• Memberspot, Pipedrive, Youcanbookme, Cleverreach, Wordpress, adobe Premiere, Claude Team, Chat pgt, midjourney, Canva, Linkedin, LinkedIN SalesNavigator, Facebook, Word/Excel/Powerpoint, Videoschnitt, Transkripte, OBS, Zoom, Signal, whatsapp Business

Qualifikation

Was du mitbringst

• Technische Affinität und Freude daran, Tools zu verbinden, Prozesse zu bauen und zu automatisieren

• Organisationstalent und idealerweise erste Führungserfahrung oder Team-Koordination

• Studium im Bereich Online-Marketing / Marketing / Kommunikation und mindestens 7 Jahre Berufserfahrung

• Du hast selbst mindestens eine Coachings-Ausbildung absolviert.

• Du arbeitest selbständig, denkst mit und willst Verantwortung

Benefits

Was dich bei uns erwartet

• Eine abwechslungsreiche Rolle mit viel Gestaltungsspielraum und echtem Impact

• Eine faszinierende Dienstleistung, deren Ansatz deutschlandweit führend ist

• Projekte und Kunden aus vielen Branchen – kein Einheitsbrei, sondern echtes Unternehmertum

• Direkte Kommunikation, kurze Wege, schnelle Entscheidungen

• Ein Umfeld, das Leistung wertschätzt – und Sinn nicht nur behauptet, sondern lebt

Einsatzort

Vor Ort in Forchheim Nürnberger Str. 22a, 91301 Forchheim

Umfang: Teilzeit-Stelle, ausbaubar

So bewirbst du dich

Schick deine Bewerbung per E-Mail an:

Oder ruf direkt an: 09191-615 350

Alexandra Herzog-Windeck Marketing

Nürnberger Str. 22a,

91301 Forchheim

Alexandra Herzog-Windeck

Tel. 09191-615 350 | Fax 09191-615 352

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Bist du bereit, deine IT-Karriere auf das nächste Level zu heben? Wir suchen mehrere Fachinformatiker für Systemintegration/Systemadministratoren (m/w/d), die genauso dynamisch und innovativ sind wie wir.

Seit über 10 Jahren zeigen wir, dass IT spannend und unkompliziert sein kann. Unsere Teams sind kreativ, engagiert und immer am Puls der Zeit. Du wirst Teil eines deutschlandweit agierenden und vielseitigen Systemhauses, das Cloud-Lösungen, VoIP-Kommunikation und Managed Services anbietet. Wenn Begriffe wie Teamwork, Innovation und persönliche Verantwortung dich ansprechen, dann bist du bei uns genau richtig!

Gestalte die Zukunft der IT mit uns neu. Wir freuen uns auf eure Bewerbung.

Aufgaben

• Konzeptionierung, Umsetzung und Betreuung von Microsoft 365/ Office 365 Strukturen
• Konfiguration und Administration von Windows Servern (2016/2019/2022)
• Konzeption, Umsetzung und Betreuung von virtuellen Systemen (HyperV, Vmware)
• Aufbau und Betreuung von Kundennetzen
• eigenverantwortliche Betreuung und Durchführung von IT-Projekten
• Kundensupport und KundenbetreuungHard- und Softwareinstallationen
• Hard- und Softwareinstallationen

Qualifikation

• sehr gute Kenntnisse in der Administration von Windows Servern/Clients
• gute Kenntnisse im Bereich Netzwerktechnik, Firewalls, Routing, VPN und WLAN
• sehr gute Hardwarekenntnisse
• fundierte Kenntnisse im Bereich Virtualisierung
• Kenntnisse im TK-Bereich von Vorteil
• analytische Denk- und Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke und Flexibilität
• Berufserfahrung ist von Vorteil

Benefits

• einen sicheren Arbeitsplatz in unserem brandneuen, hochmodernen Open-Space-Bürogebäude, welches in Bitburg und Umgebung einmalig ist
• hochwertige, aktuelle Technikausstattung
• topmoderne, ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze Microsoft Surface Geräte, elektrisch höhenverstellbare Tische, u.v.m.
• ein attraktives Gehalt
• zusätzliche betriebliche Altersversorgung
• betriebliche Krankenzusatzversicherung
• betriebliche Unfallversicherung
• ein geniales Team in familiärer Arbeitsatmosphäre
• flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen - wir arbeiten gemeinsam an unseren Zielen
• regelmäßige Weiterbildungsangebote, Herstellerzertifizierungen auf Wunsch
• abwechslungsreiche und anspruchsvolle Projekte
• jährliche, außergewöhnlicheTeam-Events
• kein Stress bei der morgendlichen Parkplatzsuche, wir haben kostenfreie Parkplätze direkt vor der Haustür
• 6x eigene Elektroauto Ladesäulen vor dem Gebäude für dein E-Auto
• Mitarbeiterrabatte
• Betriebshandy
• Firmenwagen bei betrieblicher Notwendigkeit
• einen Ruheraum als Rückzugsort zum konzentrierten Arbeiten
• einen eigenen Grillplatz inkl. hochwertiger Ausstattung
• Sonne tanken und Arbeiten, auf unserer großen Sonnenterrasse kein Problem
• … und natürlich Kaffee, soviel man trinken kann

Du denkst YES!
passt zu mir

Dann her mit deiner Bewerbung, inklusive Gehaltsvorstellung.

Wir freuen uns auf Dich!

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Hey, du!

Lust auf Marketing mit echtem Impact – und der Verantwortung, die du dir schon lange wünschst?

Wir sind die IT Fabrik Systemhaus GmbH & Co. KG – ein führendes IT-Systemhaus, das Unternehmen dabei unterstützt, ihre IT auf das nächste Level zu heben. Unser Team aus tech-begeisterten Köpfen denkt gerne quer, probiert neue Technologien aus und hat dabei richtig Spaß an der Sache.

In unserem modernen Open-Space-Büro ist noch ein Platz frei – für jemanden, der Marketing nicht nur umsetzt, sondern selbst steuert. Wenn du mehrjährige Erfahrung mitbringst und Lust hast, unser Marketing eigenverantwortlich weiterzuentwickeln, dann bewirb dich bei uns!

Aufgaben

• Du verantwortest unsere Webseite und sorgst dafür, dass sie immer frisch und einladend wirkt
• Du steuerst unsere Social-Media-Kanäle und entwickelst eine Content-Strategie, die hängen bleibt
• Du planst und verantwortest Werbemaßnahmen – online, print, sponsoring – und triffst dabei eigenständig Budget- und Prioritätsentscheidungen
• Du organisierst und leitest unsere Werbe- und Kundenveranstaltungen – von der Idee bis zur Umsetzung vor Ort
• Du wählst Giveaways aus und gestaltest sie, über die sich unsere Kunden wirklich freuen
• Du sorgst dafür, dass unser Corporate Design überall sitzt – von der Webseite bis zur Teamkleidung – und entwickelst es weiter
• Du bringst frische Ideen für neue Themen und Projekte ins Team ein und gibst deine Erfahrung an Kolleginnen und Kollegen weiter
• Du schreibst Newsletter, die unsere Kunden wirklich gerne öffnen
• Du treibst in Zusammenarbeit mit HR den Aufbau unserer Arbeitgebermarke voran

Qualifikation

• Mehrjährige Berufserfahrung im Marketing, idealerweise in der IT- oder ähnlichen Branchen
• Begeisterung für IT, KI und Social Media
• Kreativität und ein gutes Auge für starke Bilder und Designs
• Erfahrung im souveränen Einsatz von KI-Tools im Marketing-Alltag
• Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten – auch gegenüber Kunden und Geschäftsführung
• Hands-on-Mentalität und die Fähigkeit, Projekte eigenständig von A bis Z zu verantworten
• Sehr gute Selbstorganisation und ein ausgeprägtes Gespür für Struktur, auch wenn mehrere Projekte gleichzeitig laufen
• Grafikdesign-Kenntnisse sind ein Plus, aber kein Muss

Benefits

Das bieten wir dir:

• Einen sicheren Arbeitsplatz in unserem Open-Space-Bürogebäude.
• Hochwertige, aktuelle Technikausstattung.
• Moderne, ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze.
• Ein attraktives Gehalt.
• Zusätzliche betriebliche Altersversorgung.
• Betriebliche Krankenzusatzversicherung.
• Betriebliche Unfallversicherung.
• Ein geniales Team in familiärer Arbeitsatmosphäre.
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
• Regelmäßige Weiterbildungsangebote und Herstellerzertifizierungen.
• Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Projekte.
• Jährliche, außergewöhnliche Team-Events.
• Ausreichend Parkplätze.
• Mitarbeiterrabatte.
• Betriebshandy.
• Firmenwagen bei betrieblicher Notwendigkeit.
• Einen Ruheraum als Rückzugsort zum konzentrierten Arbeiten.
• Einen eigenen Grillplatz inkl. hochwertiger Ausstattung.
• Sonne tanken und arbeiten auf unserer großen Sonnenterrasse.

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Wir sind die IT Fabrik Systemhaus GmbH & Co. KG. Wir helfen Unternehmen dabei, ihre IT-Welt auf Vordermann zu bringen, und suchen jetzt jemanden, der bei uns die Fäden in der Hand hält: am Telefon, im Ticketsystem und in der Einsatzplanung unserer Techniker.

Aufgaben

• Du bist am Telefon oft die erste Stimme, die unsere Kunden hören: Du nimmst Störungsmeldungen und Anfragen auf, klärst kurz das Problem ab und sorgst dafür, dass es bei der richtigen Technikerin oder dem richtigen Techniker landet.
• Du telefonierst viel – mit Kunden, mit Technikern im Einsatz, um Termine abzustimmen, umzuplanen oder kurzfristig zu reagieren, wenn sich etwas ändert.
• Du disponierst die Einsätze unserer Techniker, sodass jeder zur richtigen Zeit am richtigen Ort ist.
• Du behältst die eingehenden Tickets im Blick und steuerst sie durch unser System.
• Du bereitest abgeschlossene Serviceeinsätze nach und dokumentierst sie sauber.
• Du übernimmst zentrale Dienste im Haus: Du nimmst Anrufe in der Telefonzentrale an, öffnest Besuchern und Lieferanten die Tür und bist am Empfang die erste Anlaufstelle.
• Du bringst Ideen ein, wenn dir auffällt, wo wir Abläufe oder Ressourcen besser organisieren können.

Qualifikation

• Du hast eine kaufmännische Ausbildung und idealerweise schon etwas Erfahrung in der Disposition.
• Du telefonierst gerne, sprichst klar und freundlich – auch wenn mal mehrere Leitungen gleichzeitig blinken.
• Du bist ein Organisationstalent und behältst auch in stressigen Momenten den Überblick.
• Du arbeitest strukturiert, kommunizierst gerne und fühlst dich im Team wohl.
• Du bist sicher im Umgang mit PC und Microsoft-Programmen, liebst IT und findest dich schnell in neue Anwendungen ein.

Benefits

Das bieten wir dir:

• Einen sicheren Arbeitsplatz in unserem Open-Space-Bürogebäude.
• Hochwertige, aktuelle Technikausstattung.
• Moderne, ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze.
• Ein attraktives Gehalt.
• Zusätzliche betriebliche Altersversorgung.
• Betriebliche Krankenzusatzversicherung.
• Betriebliche Unfallversicherung.
• Ein geniales Team in familiärer Arbeitsatmosphäre.
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
• Regelmäßige Weiterbildungsangebote und Herstellerzertifizierungen.
• Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Projekte.
• Jährliche, außergewöhnliche Team-Events.
• Ausreichend Parkplätze.
• Mitarbeiterrabatte.
• Betriebshandy.
• Firmenwagen bei betrieblicher Notwendigkeit.
• Einen Ruheraum als Rückzugsort zum konzentrierten Arbeiten.
• Einen eigenen Grillplatz inkl. hochwertiger Ausstattung.
• Sonne tanken und arbeiten auf unserer großen Sonnenterrasse.

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Wer ist it-novum?

it-novum ist das im deutschsprachigen Markt führende IT-
Beratungsunternehmen für Business Open Source. Als Konzerntochter der
Allgeier SE betreuen wir seit knapp 20 Jahren von unserem Hauptsitz in Fulda und unserer Niederlassung in Wien aus vorwiegend große Mittelstandskunden sowie Großunternehmen im deutschsprachigen Raum.

Wir leben das „Offene Tür“-Prinzip und die direkte Feedbackkultur. Bei uns sind die Hierarchien flach und die Entscheidungswege kurz. Uns ist die Förderung deines Talents wichtig: wir geben dir Freiraum, um dein Potential, deine
Interessen und persönlichen Stärken zu entfalten.

Aufgaben

• Du bildest eine wichtige Schnittstelle zwischen unserem Entwicklungsteam und unserem Kunden
• Von der Anforderungsaufnahme über die Umsetzung bis zum erfolgreichen Go-Live begleitest du den gesamten Projektprozess
• Du analysierst bestehende Geschäftsprozesse beim Kunden und erarbeitest effiziente Digitalisierungs- und Automatisierungskonzepte
• Du bewertest und spezifizierst fachliche sowie technische Anforderungen
• Als Berater unterstützt du unsere Kunden bei der Einführung und Optimierung von Dokumentenmanagement- und Prozessautomatisierungslösungen
• Du begleitest die Umsetzung von Softwarelösungen und Workflows beim Kunden, sowohl vor Ort als auch remote
• Die Sicherstellung einer hohen Lösungsqualität sowie eines effizienten Wissenstransfers zum Kunden sind für dich selbstverständlich

Qualifikation

• Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Du bringst mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Umfeld von Dokumentenmanagementsystemen oder Prozessautomatisierungslösungen mit
• Du besitzt ein ausgeprägtes technisches Verständnis und die Fähigkeit, technische Anforderungen in kundenorientierte Lösungen zu übersetzen
• Du hast Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Softwareentwicklungs- oder technischen Projektteams
• Der Umgang mit Jira gehört für dich zum Arbeitsalltag
• Erste Erfahrungen in der Projekt- oder Teilprojektleitung sind von Vorteil
• Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und lösungsorientiert
• Du verfügst über fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

• Deine Arbeitszeiten kannst du flexibel während deiner Gleitzeit wählen
• Du gestaltest dir deinen perfekten Arbeitsraum selbst – ob bis zu 100% remote, Hybrid oder ganz im Büro
• Hardwareauswahl zwischen Apple und Lenovo Geräten sowie Betriebssystemauswahl zwischen Windows und MacOS
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• 30 Tage Urlaub
• Onboarding: Wir möchten, dass du Dich ab dem ersten Tag wohl bei uns fühlst. Dafür haben wir ein strukturiertes Onboarding entwickelt und stellen Dir einen Buddy/ Mentor an Deine Seite.
• Kontinuierliche Weiterentwicklung durch Seminare, Workshops und internen Wissenstransfer
• Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben mit der Nutzung von innovativen Technologien
• Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen

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Die KDV Kanne Datenverarbeitung GmbH in Detmold, ist bundesweit eines der führenden Service-Rechenzentren für die Entgeltabrechnung und innovativer Anbieter ergänzender Leistungen wie Reisekostenabrechnung, Zeitwirtschaft und Mitarbeiterinformation (ESS-MSS-Portal).

Zur Aufrechterhaltung unserer hohen Dienstleistungsstandards suchen wir, einen IT-Systemadministrator (m/w/d). Bringen Sie Ihr Know-how in unser Technik-Team ein und leisten Sie wichtige sowie sinnstiftende Arbeit in einem dynamischen Feld.

Aufgaben

• Verantwortung für den Betrieb, die Administration und Weiterentwicklung hochverfügbarer Infrastrukturen im Rechenzentrumsumfeld
• Administration und Betrieb hybrider Cloud- und On-Premises Infrastruktur (Active Directory, DNS, DHCP, GPO’s, Microsoft Azure, M365, Entra ID, Intune, OneDrive for Business, SharePoint)
• Verwaltung, Absicherung und Wartung einer virtualisierten Serverumgebung (VMWare, vSphere, Storage und ESXi-Server)
• Durchführung von Datensicherung und Recovery-Prozessen mit Veeam Backup & Replication
• Konfiguration und Administration von Firewalls (Sophos)
• Betreuung der internen Mitarbeitenden sowie Unterstützung unserer Kunden im technischen 2nd Level Support
• Installation und Wartung eigener Softwarelösungen (KDV-Lohn, KDV-ZDE)
• Umsetzung von IT-Security-Richtlinien (VdS10000)
• Einrichtung neuer Kundenumgebungen und technische Unterstützung bei Serverumzügen oder Softwareproblemen

Qualifikation

• Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation
• Einschlägige praktische Erfahrung im Betrieb und der Administration von IT-Umgebungen
• Erfahrung in der Administration von Server-, Client- und Netzwerkumgebungen (Windows/Linux)
• Strukturierte, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise
• Freundliches Auftreten, Kommunikationsstärke und Hilfsbereitschaft im Umgang mit Mitarbeitenden und Kunden
• Kenntnisse in der Administration von Microsoft SQL-Server hilfreich, aber nicht vorausgesetzt

Benefits

• Vollzeit oder Teilzeit – passend zu Ihrer Lebenssituation
• Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche)
• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit von Home-Office nach der Einarbeitung
• Langfristige Perspektive in einem sicheren Unternehmen
• Fachliche Weiterentwicklung über die KDV-Akademie, externe Schulungen und individuelles Coaching
• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und direkte Kommunikation
• Zusatzleistungen wie Jobrad, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen
• Lademöglichkeiten für E-Autos, kostenfreie Parkplätze, barrierefreier Arbeitsplatz

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann reichen Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Online Formular ein. Alternativ können Sie auch eine E-Mail mit Ihren Bewerbungsunterlagen senden. Die E-Mail Adresse finden Sie auf unserer Karriere-Seite.“

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We are agencro, a CRO and direct-response agency for e-commerce brands: advertorials, landing pages, online shops and email for our clients - plus our own brands, where we also run paid ads ourselves.

We work AI-first: AI produces the volume, a small team with real taste directs and finishes it. Small remote team, short paths, your work goes live fast.

The ads for our own brands and the visuals on our client pages win or lose on creative: hooks, retention, clarity. Right now that sits with us. We want one person who owns moving image.

This is not a "make it look nice" editing role. Every ad and every graphic you ship exists to convert.

Tasks

• Edit performance video ads for our own brands: UGC ads, AI-generated creatives, VSL-style videos and testimonial cuts for Meta, TikTok and paid social - going into real spend.
• Build strong hooks: retention-focused edits, platform-native pacing, captions and variants of the first three seconds.
• Motion and conversion graphics for client projects: animated sections, GIFs and conversion visuals for advertorials, online shops, landing pages and email.
• Produce with AI as the engine: AI video and image tools (e.g. Kling, Runway, Nano Banana, Veo or similar) are your primary production line for footage, b-roll and variants.
• Finish with craft: you know when AI output is not good enough and you fix it - cut, timing, sound, brand-fit (Premiere/After Effects or equivalent).

Requirements

What winning looks like

• Your creatives perform in real campaigns.
• Hook Rate, CTR, CPA and watch time move because of your work.
• Fast turnaround and clean iteration cycles: brief in, first cut out, feedback, ship.

Who we're NOT looking for

• Brand-awareness editors. Our ads and pages have to convert.
• AI sceptics. AI tools are the production engine here, not a gimmick.
• People who need a lot of hand-holding. You get a brief and an angle, then you own it.
• Slow perfectionists. We iterate in live campaigns.

Who we ARE looking for

• You understand direct-response video: hooks, retention, pacing, conversion psychology.
• You already produce with AI video tools and keep up with the toolset.
• You have real craft on top: Premiere Pro + After Effects or equivalent, used to elevate AI output.
• DTC/e-commerce creative experience is a plus.
• Fast, reliable, self-managing, proactive communicator.

Benefits

In return for these skills, you'll work in a team of young, driven people, structure your day the way you want, work from wherever you want, and get challenged every single day.

You'll get to see a wide range of e-commerce projects - from health and beauty to fitness and fashion - and gain an incredibly deep look into the world of online marketing.

Instead of sitting on one thing for weeks, your tasks change from day to day, so you'll never get bored. There's always a challenge to solve, a project to push or a process to improve.

How to apply

1. Send 3-5 examples of ads you did with AI - with a sentence on what you did and which tools (including AI) you used.
2. One short paragraph: your AI workflow today - which tools, for what.

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"Das Finanzielle regelst Du für uns!"

Verwaltungskraft mit Schwerpunkt Buchhaltung
(m/w/d/x) – Voll- oder Teilzeit

Wir bieten dir ein attraktives Gehalt zzgl. Jahressonderzahlung, 30 Arbeitstage Urlaub und viele weitere TOP-Mitarbeitervorteile!

JETZT BEWERBEN!

Aufgaben

Du hast es drauf, weil:

• ... Du Dich verantwortlich zeichnest für die Kreditoren- und Debitorenverwaltung
  mit dem gesamten Abrechnungs- und Zahlungsverkehr, dem Mahnwesen sowie der allgemeinen Buchführung und Kassenverwaltung
• ... Du Kontaktstelle für unsere Bewohner, Angehörige und Mitarbeiter bist
• ... Du Kontakt und Schriftverkehr mit den Zuträgern und Kostenträgern
  inkl. der Kundenakquise pflegst
• ... Du Bewohnerakten führst und verwaltest vom Einzug bis zum Auszug

Qualifikation

Du hast es drauf, weil:

• ... Du über eine einschlägige, abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie gute EDV-Anwenderkenntnisse im MS Office verfügst

Benefits

Das kannst Du erwarten:

• Eine attraktive Bezahlung zzgl. Jahressonderzahlung
• 30 Arbeitstage Urlaub
• Arbeit, die zu Deinem Leben passt
• Entlastung bei der PC-basierten Dokumentation durch optimierte Abläufe
• Eine ausführliche und qualifizierte Einarbeitung sowie regelmäßige Mitarbeitergespräche
• Herzliche und familiäre Arbeitsatmosphäre mit vielen sympathischen Kollegen
• ... und vieles mehr! Vermisst Du etwas? Sprich uns beim Bewerbungsgespräch gern darauf an!

Ansprechpartnerin:

Frau Dagmar Kupsch (Einrichtungsleitung)
Telefon: (030) 35 53 07 - 22

Senioren- und Therapiezentrum
Haus Havelblick GmbH
Havelschanze 3
13587 Berlin-Spandau

Fußläufig von der Bushaltestelle Havelschanze (Linie 136 | M 36)

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Festanstellung | Vollzeit| Remote | Deutschland

Als Software Quality Engineer (W/M/D) sichern Sie die technische Softwarequalität über den gesamten Entwicklungslebenszyklus und gestalten Standards für Codequalität, Sicherheit und nachhaltige Wartbarkeit aktiv mit.

Aufgaben

• Sie verantworten Sicherstellung und kontinuierliche Verbesserung der technischen Softwarequalität
• Sie etablieren unternehmensweite Verfahren zur Codequalität für PHP, idealerweise Yii2, und Node.js
• Sie entwickeln Code-Review-Prozesse, Review-Kriterien und Qualitätsstandards weiter
• Sie administrieren und optimieren SonarQube, Quality Profiles und Quality Gates
• Sie integrieren statische Codeanalysen, Security-Scans und Qualitätsmetriken in CI/CD-Prozesse
• Sie automatisieren Qualitätsprüfungen in Build-, Test- und Deployment-Prozessen
• Sie analysieren technische Schulden, Qualitätsrisiken und sicherheitsrelevante Schwachstellen
• Sie leiten Verbesserungsmaßnahmen ab und verfolgen deren Umsetzung konsequent nach
• Sie bereiten Qualitätsmetriken für relevante Stakeholder adressatengerecht auf
• Sie unterstützen Architektur-, Sicherheits- und Qualitätsreviews von Anwendungen
• Sie beraten Entwicklungsteams und Fachbereiche zu Codequalität, Wartbarkeit und technischer Exzellenz

Qualifikation

• Sie verfügen über einschlägige, mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Softwarequalität, Softwareentwicklung oder Quality Engineering
• Sie bringen mehrjährige fundierte Erfahrung in der Softwareentwicklung mit PHP, idealerweise Yii2, sowie Node.js mit
• Sie besitzen praktische Erfahrung mit SonarQube, statischer Codeanalyse, Quality Profiles und Quality Gates
• Sie verfügen über Erfahrung in der Integration von Qualitäts- und Sicherheitsprüfungen in CI/CD-Pipelines sowie in Build-, Test- und Deployment-Prozessen
• Sie kennen gängige Secure-Coding-Prinzipien, Anforderungen an Anwendungssicherheit sowie Methoden zur Analyse technischer Schulden
• Sie arbeiten analytisch, strukturiert und lösungsorientiert an technischen Schwachstellen, Qualitätsrisiken und fachbereichsübergreifenden Schnittstellen
• Sie kommunizieren technische Sachverhalte klar, prägnant und adressatengerecht und überzeugen durch Kooperationsfähigkeit sowie Durchsetzungsfähigkeit
• Sie handeln eigeninitiativ, verantwortungsbewusst und mit hohem Anspruch an technische Exzellenz und nachhaltige Softwarequalität
• Sie verfügen über fließende Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse

Benefits

• Vertrauen! Arbeitszeit selbstverantwortlich gestaltbar
• Lebenslanges Lernen! Bedarfsorientierte Zertifizierungen und Weiterbildungen
• Kultur! Wertschätzendes Miteinander, offene Kommunikation und dynamische Teams
• Work-Life-Balance! 30 Tage Basis-Urlaub

Auf Sie wartet eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit mit Perspektive in einem spannenden und wachstumsstarken Unternehmen. Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung.

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Festanstellung | Vollzeit | Remote | Deutschland

Als Monitoring Specialist/IT Operations Engineer sorgen Sie für stabile IT-Services, transparente Betriebsprozesse und eine zuverlässige Überwachung geschäftskritischer Systeme.

Aufgaben

• Sie überwachen IT-Systeme, Anwendungen, Schnittstellen, Cloud-Dienste und End-to-End-Services.
• Sie bewerten Monitoring-Meldungen, Störungen und Performanceauffälligkeiten nach Kritikalität.
• Sie leiten geeignete Maßnahmen bei Schwellwertverletzungen, Ausfällen und Verfügbarkeitsrisiken ein.
• Sie administrieren und optimieren Monitoring-Tools, Dashboards, Alarmregeln und Eskalationswege.
• Sie unterstützen Incident-, Problem-, Event- und Change-Management im laufenden IT-Betrieb.
• Sie analysieren Trends, Kapazitäten und wiederkehrende Betriebsprobleme zur nachhaltigen Stabilisierung.
• Sie dokumentieren Störungen, Maßnahmen, Betriebsnachweise und Lessons Learned prüfbar und nachvollziehbar.
• Sie begleiten IT-Projekte, Systemeinführungen und Serviceänderungen aus Betriebssicht.

Qualifikation

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare IT-Qualifikation.
• Sie bringen mehrjährige Erfahrung im IT-Betrieb, Monitoring, IT Operations oder in der Systemadministration mit.
• Sie kennen Monitoring- und Observability-Tools, idealerweise Checkmk.
• Sie verstehen IT-Infrastrukturen, Server, Netzwerke, Datenbanken, Anwendungen, APIs und Cloud-Dienste.
• Sie beherrschen ITSM-Prozesse rund um Incident, Problem, Change und Service Management.
• Sie arbeiten sicher mit SNMP v2/v3, Windows Server, Linux, Netzwerkgrundlagen und Schnittstellenüberwachung.
• Sie nutzen idealerweise Skriptsprachen wie PowerShell, Bash, Python oder SQL.
• Sie arbeiten strukturiert, analytisch, verantwortungsbewusst und serviceorientiert.
• Sie bringen fließende Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse mit.

Benefits

• Vertrauen! Arbeitszeit selbstverantwortlich gestaltbar
• Lebenslanges Lernen! Bedarfsorientierte Zertifizierungen und Weiterbildungen
• Kultur! Wertschätzendes Miteinander, offene Kommunikation und dynamische Teams
• Work-Life-Balance! 30 Tage Basis-Urlaub

Auf Sie wartet eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit mit Perspektive in einem spannenden und wachstumsstarken Unternehmen. Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über ihre Bewerbung.

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Projektbeschreibung:

Technologie begeistert Sie? Uns auch! Zur Verstärkung unseres Expertenteams bei unserem Kunden aus der Verteidigungsbranche suchen wir einen CAD Designer (m/w/x) mechatronische Systeme in Festanstellung bei K-tronik. Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennen zu lernen - und gemeinsam mit Leidenschaft und Teamgeist an spannenden Projekten und zukunftsweisenden Technologien zu arbeiten.

Aufgaben:

• Entwicklung und Konstruktion unserer Systemlösungen im Bereich Funküberwachung (COMINT, C-ESM, C-ECM) durch Anwendung leistungsfähiger CAD-Programme (z.B. Solidworks)
• Entwurf von digitalen Modellen für neue mechanische Komponenten und Ausarbeitung systemspezifischer Schaltpläne für unsere Produkte
• Unterstützung bei Konzeption, Komponentenauswahl, Lieferantenmanagement, Bemusterung, normkonforme Auslegung und Überführung in die Fertigung
• Eigenständige Kommunikation mit Lieferanten und Überwachung der projektspezifischen Zuarbeiten
• Kontinuierliche Erweiterung der Modellbibliotheken im CAD-System Solidworks und Teamcenter PLM
• Enger Austausch mit anderen Fachgruppen während des Integrationsprozesses sowie Erfassung, Bewertung und Umsetzung von Änderungsbedarfen
• Internationale Zusammenarbeit mit Experten von anderen Saab-Standorten
• Inbetriebnahme, Wartung und Reparatur bei den Einrichtungen unserer Kunden

Qualifikationen:

• Abgeschlossene Berufsausbildung zum Mechatroniker (m/w/d) oder abgeschlossenes technisches Studium, vorzugsweise Mechatronik oder vergleichbarer Abschluss oder Ausbildung
• Praktische Erfahrung in der Konzeption und Spezifikation für mechanische und elektrische Systeme, idealerweise für komplexe Anlagen zur Erfassung, Aufbereitung und Analyse von Messdaten
• Erfahrung im Umgang mit CAD-Programmen (z.B. SolidWorks) sowie PLM-Lösungen (z.B. Teamcenter)
• Fundierte Kenntnisse in Werkstoffkunde, Konstruktionstechnik, Fertigungsverfahren
• Kenntnisse in den Bereichen elektrische Normen und Installation sowie mechanische Normen und Konstruktion
• Routinierter Umgang mit Messtechnik in den Bereichen Mechanik und Elektrik
• Begeisterung für technische Systeme und experimentelles Interesse zur Bearbeitung unserer Projektaufgaben mit neuartigen Verfahren und Technologien
• Eigenständige, analytische und zielorientierte Arbeitsweise sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
• Grundsätzliche Reisebereitschaft für Projekttreffen und Besuche von Lieferanten und Kunden (<20%)
• Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits:

• Kollegiales und freundschaftliches Arbeitsklima
• Flexible Arbeitszeiten
• 30 Urlaubstage und flexible Urlaubsplanung
• Regelmäßige Team-Events
• Auszeichnung als Kununu TOP Company
• Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote)
• Kostenlose Getränke
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• 360° Betreuung: Feedbackgespräche, Karriereplanung, Unterstützung bei Umzug, etc.

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LUST AUF EINEN ARBEITGEBER, DER AUF SIE SCHAUT und vor Ort Gutes tut?

Das Kommunalunternehmen Stadtwerke Penzberg ist ein dienstleistungsorientiertes Unternehmen, verkehrsgünstig gelegen im Herzen des bayerischen Oberlandes, welches sich durch mitarbeiterfreundliche Strukturen, flache Hierarchien und ein angenehmes Arbeitsklima auszeichnet. Wir versorgen das Stadtgebiet mit Trinkwasser und betreiben ein Kanalnetz sowie eine Verbandskläranlage. Darüber hinaus bauen und betreiben wir ein expandierendes Fernwärmenetz. Seit November 2023 betreiben wir ein modernes Familienbad mit zeitgemäßen Freizeit- und Fitnessangeboten. Unsere Tochtergesellschaft P-KOM GmbH betreibt mit starken Partnern ein hochmodernes Glasfasernetz und wir engagieren uns bei der regenerativen Stromerzeugung und Stromverteilung.

Zur Vervollständigung unseres Fernwärmeteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Betriebsleiter Fernwärme (m/w/d)
unbefristet, in Teilzeit (50%-Stelle) mit Option zur Arbeitszeitausweitung ab 2027

Als Betriebsleiter der Sparte Fernwärme verantworten Sie die dauerhafte Sicherstellung der Fernwärmeversorgung im gesamten Versorgungsgebiet. Komplettieren Sie das Team der Stadtwerke Penzberg und bringen Sie Ihr Know-how in ein zukunftsorientiertes Versorgungsnetz ein.

Aufgaben

Das können Sie bewegen:

• Gewährleistung des ordnungsgemäßen Betriebes der Anlagen einschließlich Führungsverantwortung der unterstellten drei Mitarbeiter
• Unterstützung bei der Planung von größeren Baumaßnahmen sowie selbstständige Planung und Umsetzung von Kleinbaumaßnahmen
• Selbstständige Überwachung, Steuerung und Unterhaltung der Anlagen und Gebäude der Fernwärmeversorgung (Erzeugung und Verteilung)
• Analyse von Störungsmeldungen aus dem Prozessleitsystem und Störungsbeseitigung in sämtlichen Anlageteilen
• Installation und Inbetriebnahme von Übergabestationen beim Kunden
• Pflege des GIS-basierten Fernwärmekatasters
• Technische Kundenberatung zur Fernwärmeversorgung
• Teilnahme am rotierenden Rufbereitschaftsdienst

Qualifikation

Damit überzeugen Sie uns:

• Geprüfter Netzmeister Fernwärme (IHK) oder Verteilnetztechniker oder abgeschlossene mindestens dreijährige Berufsausbildung in einem technischen/handwerklichen Beruf oder Ausbildung als Kesselwärter o. ä. mit Bereitschaft zur Weiterbildung zum geprüften Netzmeister Fernwärme (IHK) bzw. Verteilnetztechniker
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position wünschenswert
• Sie zeichnet eine selbstständige, strukturierte und konzentrierte Arbeitsweise aus
• Teamfähigkeit, Verlässlichkeit und Belastbarkeit sind für Sie keine Floskeln, sondern gelebter Arbeitsalltag
• Die Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung bringen Sie mit
• Gute EDV-Kenntnisse (zwingend: MS Office Anwendungen, GIS, Prozessleittechnik) zeichnen Sie aus
• Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B erforderlich

Sie erfüllen noch nicht alle Anforderungen? Bewerben Sie sich trotzdem! Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen.

Benefits

Wir bieten Ihnen:

• Sinnvolle und vielseitige Aufgaben in einem engagierten Team mit vielfältigen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem familienfreundlichen Unternehmen
• Vergütung bis EG 8 TVöD-VKA, bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung
• Zusätzlich Leistungsorientierte Bezahlung (LOB) und attraktive betriebliche Altersvorsorge
• Spannende Job-Benefits wie JobRad®, Mitarbeiterzuwendungen, Mitarbeiterevents u.a.
• Eine Teilzeittätigkeit, die Ihre ggf. bestehende Selbstständigkeit ideal ergänzt oder Raum für Ihre privaten Verpflichtungen lässt - ab 2027 mit Option auf Vollzeit (39 Wochenstunden)
• Verkehrsgünstige Lage mit zahlreichen Erholungsmöglichkeiten in nächster Umgebung

Sie wollen etwas bewegen?

Dann werden Sie Teil eines kollegialen Teams bei den Stadtwerken Penzberg und bewerben Sie sich jetzt ausschließlich über das Bewerberportal. Als erster Kontakt steht Ihnen Herr Thomas Stockhammer unter 08856 9032-942 bzw. Herr Florian Stauder unter 08856 9032-941 zur Verfügung. Wir freuen uns bis spätestens 15.09.2026 auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

Die Stadtwerke Penzberg fördern aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Wir begrüßen deshalb alle Bewerbungen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität der Bewerbenden. Die Aufbewahrung der elektronischen Bewerbungsunterlagen erfolgt für sechs Monate. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Kosten übernehmen, die Ihnen durch das Vorstellungsgespräch entstehen.

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Du möchtest deine Expertise als Technical Support Engineer in einem engagierten Team einbringen oder deine Karriere starten? Dann ist das hier die perfekte Gelegenheit für dich!
Unser Kunde ist einer der führenden Value-Added-Distributoren für IT- Infrastruktur und Security Software in Europa. Seit 30 Jahren liefert er Tag für Tag Spitzenleistungen für seine Kunden. Seine Mission: Gemeinsam als starkes Team die Zukunft der IT zu gestalten – mit Leidenschaft und Innovationskraft. 🚀

Aufgaben

Als Technical Support Engineer bist du zentrale Ansprechperson für die Fachhandelspartner und betreust die Infrastruktur-Software auf Windows-Basis.

• Support & Troubleshooting: First- und Second-Level-Support für Backup-, Mailserver-, E-Mail-Archivierungs- und Sicherheitslösungen sowie Remote Monitoring & Management
• Analyse & Problemlösung: Untersuchung technischer Probleme mit anschließender Lösungsfindung per E-Mail, Fernwartung und Telefon
• Kundenberatung: Kompetente Unterstützung der Kunden bei allen technischen Fragestellungen rund um die Produkte
• Installation & Webinare: Durchführung von Softwareinstallationen und Trainings für interne und externe Anwender
• Dokumentation & Knowledge Base: Erstellung neuer sowie Übersetzung bestehender Artikel für die Software-Administration
• Produkt-Feedback: Weitergabe von Verbesserungsvorschlägen an die Entwicklungsabteilungen
• IT-Administration: Unterstützung der internen Netzwerkumgebung und IT-Infrastruktur

Qualifikation

• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, Informatikstudium oder vergleichbare mehrjährige Erfahrung im technischen Support / IT-Administration
• Fundierte Kenntnisse in Windows-Umgebungen, Softwarelösungen und Netzwerken
• Stressresistenz, lösungsorientiertes Denken und Begeisterung für technische Herausforderungen
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke, kundenorientiertes Auftreten und Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln
• Erfahrung oder Kenntnisse in Active Directory, Backup & Restore, Microsoft 365 / Exchange (Online oder On-Prem), E-Mail-Archivierung, IT-Sicherheit, Automation & MSP-Tools, PowerShell, SQL-Datenbanken oder Virtualisierung sind von Vorteil

Benefits

• Ein Team mit flachen Hierarchien in angenehmer, freundschaftlicher Arbeitsatmosphäre.
• Flexibilität: Gleitzeit & die Möglichkeit, bis zu 3 Tage im Homeoffice zu arbeiten
• Ein Firmenparkplatz steht dir zur Verfügung oder falls du lieber mit dem Rad unterwegs bist – sie bieten dir ein Jobrad an!
• Individuelles Weiterbildungsbudget für deine persönliche und fachliche Entwicklung.
• Regelmäßige Teamevents und Budget für gemeinsame Aktivitäten
• Corporate Benefit Programm und vergünstigte Eventtickets
• Ein spannender und abwechslungsreicher Arbeitsalltag
• Individuelle Karrieremöglichkeiten – ganz auf dich zugeschnitten.
• Gesundheitsangebote: Wöchentliche Sessions mit Personaltrainer, betriebliche Altersvorsorge & private Krankenzusatzversicherung.

Hast du Lust, in einem innovativen Team die technologische Zukunft voranzutreiben? 🤗

Dann werde Teil der Erfolgsgeschichte & bewirb Dich jetzt! Wir rufen dich an und erklären dir in einem ca. 10 Min. Call die weiteren Schritte.

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Die expert ESC GmbH ist mit ihren Elektronikfachmärkten in Rangsdorf, Fürstenwalde, Königs Wusterhausen, Hoyerswerda, Bautzen, Bischofswerda, Görlitz und Cottbus ansässig und fest in den Regionen verwurzelt.
Auf rund 8000 Quadratmetern Ausstellungsfläche bietet ESC das gesamte Produktspektrum der Haushalts- und Unterhaltungselektronik – sowie individuelle Beratung und besten Service.
Insgesamt sind 150 Mitarbeitende und 20 Auszubildende im Unternehmen beschäftigt.

Wir suchen dich in Rangsdorf und Königs Wusterhausen als:

Servicetechniker / Elektrotechniker für Haushaltsgeräte (m/w/x)- Quereinstieg möglich

Aufgaben

• Du bist verantwortlich für die Tourenplanung und Nachbereitung
• Du lieferst, installierst und reparierst Elektro-Haushaltsgeräte beim Kunden zuhause
• Zu deinen Aufgaben gehören die Kundenbetreuung und die Beratung bei Neuinstallationen und Reparaturen

Qualifikation

• Wünschenswert, aber kein Muss: Berufserfahrung als Auslieferungs-/Servicefahrer oder eine Ausbildung im technischen Bereich, aber wir sind auch offen für Quereinsteiger (m/w/x), die motiviert sind, etwas Neues zu lernen
• Führerschein Klasse B
• Technische Kenntnisse sowie handwerkliches Geschick (E-Schein von Vorteil)
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Eigenverantwortliches Arbeiten und körperliche Belastbarkeit

Benefits

• Attraktive Mitarbeiterrabatte
• Kostenfreie Getränke
• Kostenfreie Parkmöglichkeiten direkt am Markt
• Gemeinsame Weihnachtsessen und Feste
• Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
• Abwechslungsreiche Arbeitstage
• Eine detaillierte Einarbeitung- ganz auf dich abgestimmt
• Gute Aufstiegsmöglichkeiten
• Prämiensystem mit hohen Verdienstmöglichkeiten
• Betriebliches Gesundheitskonto

Wir sind expert. Seit über 60 Jahren dein Technik-Experte von nebenan. Überall in Deutschland. Genauer gesagt an 396 Standorten mit 199 selbstständigen Unternehmern, die dort ihre Elektronikfachmärkte betreiben. Und das offenbar so gut, dass wir uns Deutschlands erfolgreichste Fachhandelskooperation nennen dürfen. Möchtest du Teil der expert-Familie werden und unser Team mit deinen Fähigkeiten verstärken?Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung bei Herrn Perlow unter der 0160-96444331 oder online. Falls du dich nicht online bewerben möchtest, kannst du uns deine Unterlagen auch per Post schicken. Verwende dafür bitte folgende Adresse: expert Warenvertrieb GmbH - Bayernstraße 4 - 30855 Langenhagen

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• Ausgeprägte Kunden- und Lösungsorientierung
• Entwickeln Sie unsere Service-Organisation zielgerichtet weiter

Wir sind ein weltweit agierender, mittelständischer Hersteller von innovativen Sondermaschinen. Mit unseren Laseranlagen für die Materialbearbeitung realisieren wir höchste Präzision sowie Bearbeitungsgeschwindigkeiten und gehören damit heute zu den führenden Anbietern. Auf Basis unserer Technologie-Expertise sind wir dabei in der Lage, kundenspezifische Applikationen und Prozesse zielgenau zu realisieren. Globale Kunden, z.B. aus der Verpackungs-, Lebensmittel- und Papierindustrie sowie dem Automotive- und Pharma-Bereich vertrauen unserer Lösungskompetenz. Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir für unseren Firmensitz im Osten von München den engagierten

Aufgaben

• Motivierende Führung und aktive Unterstützung unserer international erfahrenen und dezentral organisierten Servicetechniker
• Vorausschauende Planung und Steuerung der weltweiten Serviceeinsätze sowie Sicherstellung der Servicequalität auf höchstem Niveau
• Umfassende Verantwortung für die Abwicklung der Service- und Ersatzteilaufträge in enger Abstimmung mit der Serviceassistenz
• Bearbeitung von Service Requests inkl. Kommunikation mit Kunden, Durchführung technischer Klärungen sowie Ableitung und Koordination geeigneter Maßnahmen; dabei kontinuierliche Optimierung unserer Prozesse
• Direkte Berichterstattung an die Geschäftsführung, sowohl zu laufenden Serviceaktivitäten als auch bei der strategischen Weiterentwicklung Ihres Bereichs (hinsichtlich Kundenzufriedenheit, Ersatzteilversorgung, Kapazitäts- und Budgetplanung)
• Zukunftsorientierte Entwicklung sowie Umsetzung von konkreten Maßnahmen, u.a. Konzepte für Verfügbarkeit, Wartung und Dokumentation, zur Stärkung der Kundenbindung

Qualifikation

• Sie verfügen über eine technische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Staatlich geprüften Techniker oder Meister (z.B. im Bereich Maschinenbau, Mechatronik, Automatisierungstechnik, Elektrotechnik) oder über ein erfolgreich abgeschlossenes Ingenieur-Studium
• Einschlägige Berufserfahrung im technischen Service / Customer Support / Aftersales eines international agierenden Unternehmens im Anlagen-/Maschinenbau, verbunden mit erster Führungserfahrung
• Sehr gute Kenntnisse in Deutsch, Englisch sowie den üblichen Office-Anwendungen sind für Sie selbstverständlich
• Kommunikations-, Führungs- und Teamfähigkeit
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise gepaart mit Organisationsgeschick
• Kundenorientiertes Denken und Handeln sowie freundliches und sicheres Auftreten
• Gelegentliche internationale Reisebereitschaft

Benefits

• Innovatives Technologieumfeld und eine Aufgabe, in der Sie etwas bewegen können
• Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien in einem wachsenden Unternehmen mit zukunftsorientierten Produkten
• Verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum
• Auch Kandidaten, die das Anforderungsprofil heute noch nicht vollständig erfüllen, bieten wir die Möglichkeit der Entwicklung in diese anspruchsvolle Aufgabenstellung

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, die Sie bitte an die von uns beauftragte beratungsgruppe wirth + partner per E-Mail senden. Wir schätzen einen vertraulichen telefonischen Kontakt vorab, um dabei erste Fragen, die Chancen Ihrer Bewerbung und den weiteren Entscheidungsablauf besprechen zu können. Herr Stefan Wirth steht Ihnen unter Tel. 089 / 45 99 58 0 dafür jederzeit gerne zur Verfügung.

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Die Firma Peter van Eyk GmbH & Co. KG in 41379 Brüggen - Bracht besteht bereits seit über 100 Jahren und hat sich auf dem Gebiet der Kunststoffverarbeitung über viele Jahrzehnte in den Bereichen Extrusion und Spritzguss auf die Entwicklung, Fertigung und den Verkauf hochwertiger Kunststoffrohre, -formstücke sowie Sonderartikel aus PVC spezialisiert. 'Qualität und Flexibilität' ist unsere Unternehmensphilosophie.

Wir wachsen weiter!!!

Wir sind ein gesundes, expandierendes, mittelständisches Unternehmen und suchen zur Verstärkung unseres Teams eine/-n Betriebselektroniker (w/m/d)

Aufgaben

• Unterstützung bei der Implementierung und Pflege des Qualitätsmanagementsystems nach ISO-Normen.
• Durchführung von internen und externen Audits zur Sicherstellung der Produktqualität.
• Selbstständige Durchführung von Qualitätsprüfungen
• Zusammenarbeit mit Produktionsabteilungen zur Lösung von Qualitätsproblemen.
• Erstellung und Aktualisierung von Qualitätsdokumentationen und Berichten.
• Unterstützung bei der Schulung von Mitarbeitern zu qualitätsrelevanten Themen.
• Direkte Berichterstattung an QM-Leitung.

Qualifikation

• Abgeschlossene Berufsausbildung und idealerweise Berufserfahrung im Qualitätswesen eines produzierenden Industrieunternehmens.
• Kenntnisse der relevanten Qualitätsmanagementsysteme und Normen (z. B. ISO 9001).
• Vorhandene Zertifizierung oder Weiterbildung zum QMF/QMB
• Selbstständige Arbeitsweise
• Gute Kommunikationsfähigkeiten vorrangig in Deutsch (und Englisch).
• Ausbilderschein (wünschenswert)

Benefits

• Nutzen Sie unser attraktives Bike-Leasing-Angebot.
• Profitieren Sie von unserer Sachbezugskarte für Ihre persönlichen Wünsche.
• Sichern Sie Ihre Zukunft mit unserer betrieblichen Altersvorsorge.
• Kostenlose Parkmöglichkeiten stehen Ihnen zur Verfügung.
• Genießen Sie finanzielle Vorteile mit unserem Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
• Wir bieten Ihnen eine unbefristete Anstellung für langfristige Sicherheit.

Werde Teil von Peter van Eyk GmbH & Co. KG! Unterstütze unser Qualitätsmanagement-Team in der Kunststoffindustrie und gestalte mit uns die Zukunft hochwertiger PVC-Produkte. Bewirb dich jetzt!

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Festanstellung | Vollzeit | Remote | Deutschland

Als SOC-Analyst/SIEM Engineer stärken Sie unsere IT-Sicherheit durch wirksames Monitoring, präzise Analysen und die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer SIEM- und Security-Monitoring-Landschaft

Aufgaben

• Sie überwachen und analysieren sicherheitsrelevante Ereignisse aus SIEM, EDR, Firewall, Netzwerk, Servern, Cloud-Diensten und weiteren IT-Systemen
• Sie bewerten und priorisieren Security Alerts nach Kritikalität, Risiko und möglicher Auswirkung auf den Geschäftsbetrieb
• Sie entwickeln und optimieren Korrelationsregeln, Detection Use Cases, Dashboards und Reports
• Sie unterstützen bei der Untersuchung, Eindämmung und Nachbearbeitung von IT-Sicherheitsvorfällen
• Sie dokumentieren Vorfälle, Analyseergebnisse, Entscheidungen und Maßnahmen nachvollziehbar und prüfbar
• Sie arbeiten eng mit IT-Infrastruktur, IT Operations, Informationssicherheit, Datenschutz und externen Security-Partnern zusammen
• Sie wirken an Sicherheitsprojekten, Tool-Einführungen und der Weiterentwicklung der Security-Monitoring-Landschaft mit

Qualifikation

• Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in IT-Security, Security Operation, SIEM Engineering oder IT-Infrastruktur
• Sie kennen Security Monitoring, Log-Analyse, SIEM-Betrieb und Incident Detection sehr gut
• Sie bringen mehrjährige Erfahrung mit FortiSIEM mit
• Sie kennen idealerweise weitere SIEM- und Security-Tools wie Microsoft Sentinel, Splunk, Elastic, QRadar oder vergleichbare Lösungen
• Sie verfügen über Kenntnisse in Windows, Linux, Netzwerken, Firewalls, Active Directory, Cloud-Diensten und Endpoint Security
• Sie entwickeln sich kontinuierlich weiter und bringen die Bereitschaft mit, relevante Schulungen und Zertifizierungen zu absolvieren
• Sie analysieren komplexe technische Sachverhalte strukturiert, präzise und risikoorientiert
• Sie arbeiten verantwortungsbewusst, diskret und ruhig in zeitkritischen Situationen
• Sie verfügen über fließende Deutschkenntnisse und über Englischkenntnisse

Benefits

• Vertrauen! Arbeitszeit selbstverantwortlich gestaltbar
• Geschichte! Arbeitsplatz in Pulsnitz (Anbindung ÖPNV: S8 aus Dresden) in einem historischen Gebäude mit moderner Ausstattung
• Lebenslanges Lernen! Bedarfsorientierte Zertifizierungen und Weiterbildungen
• Kultur! Wertschätzendes Miteinander, offene Kommunikation und dynamische Teams
• Work-Life-Balance! 30 Tage Basis-Urlaub

Auf Sie wartet eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit mit Perspektive in einem spannenden und wachstumsstarken Unternehmen. Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung.

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Als Marketingmanager:in bei JIMI PALAIS haben Sie die einmalige Gelegenheit, Teil eines dynamischen und innovativen Start-Ups im Bereich Retail Apparel und Fashion zu werden. Unser Unternehmen, das in Hamburg ansässig ist, kombiniert Nostalgie mit der Kultur der Streetwear und einem eleganten Lifestyle, um ein einzigartiges Modeerlebnis zu schaffen. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung kreativer Marketingstrategien, die unsere Philosophie von Lässigkeit und Exklusivität widerspiegeln. Sie arbeiten eng mit einem kleinen, engagierten Team zusammen, um unsere Markenpräsenz zu stärken und neue Marktchancen zu identifizieren. Ihre Expertise in digitalem Marketing und Ihre Fähigkeit, Trends zu antizipieren, tragen entscheidend dazu bei, unsere Vision von neu definiertem Streetwear Culture und Classy-Luxury zu verwirklichen. Wenn Sie eine Leidenschaft für Mode und Innovation mitbringen, freuen wir uns darauf, gemeinsam mit Ihnen die besonderen Dinge des Lebens zu zelebrieren.

Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung innovativer Marketingstrategien zur Stärkung der Markenbekanntheit von Jimi Palais.
• Analyse und Interpretation von Markttrends, um neue Wachstumschancen zu identifizieren und zu nutzen.
• Koordination und Durchführung von Social-Media-Kampagnen zur Förderung des Engagements und der Kundenbindung.
• Zusammenarbeit mit dem Kreativteam, um ansprechende und zielgerichtete Marketingmaterialien zu erstellen.
• Überwachung und Bewertung der Effektivität aller Marketinginitiativen und Anpassung der Strategien basierend auf Performance-Daten.

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Marketing, vorzugsweise in der Modebranche
• Erfahrung im Umgang mit digitalen Marketingtools und Social Media Plattformen
• Kreatives Denken und die Fähigkeit, innovative Marketingstrategien zu entwickeln
• Exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch

Schließen Sie sich Jimi Palais an, einem innovativen Modelabel, das Nostalgie und Streetwear vereint. Gestalten Sie als Marketingmanager:in die Zukunft der Fashion-Industrie in einem dynamischen Team!

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Ihre Karriere in der Optimierung pharmazeutischer Herstellungsprozesse.

Mit BRÜGGEN ENGINEERING übernehmen Sie Verantwortung für anspruchsvolle Verbesserungsprojekte in einem regulierten Produktionsumfeld. Sie steigern die Effizienz technischer Prozesse, reduzieren Ausschuss und setzen etablierte Lean- und Six-Sigma-Methoden ein, um nachhaltige Optimierungen in der pharmazeutischen Produktion zu erreichen.

Aufgaben

• Projektleitung: Sie leiten interdisziplinäre Projekte im Produktionsumfeld eigenverantwortlich und wirken aktiv an deren Umsetzung mit
• Prozessverbesserung: Sie analysieren bestehende Abläufe und setzen strukturierte Methoden zur kontinuierlichen Optimierung ein
• Produktivität: Sie entwickeln Maßnahmen zur Steigerung der Produktionseffizienz und reduzieren systematisch Prozessverluste und Ausschuss
• Lean Management: Sie wenden Lean- und Six-Sigma-Methoden gezielt auf technische und organisatorische Fragestellungen an
• Problemlösung: Sie bearbeiten komplexe technische Abweichungen mithilfe strukturierter Problemlösungsprozesse und fundierter Ursachenanalysen
• Umsetzung: Sie koordinieren Verbesserungsmaßnahmen und stellen deren nachhaltige Implementierung im Produktionsprozess sicher

Qualifikation

• Qualifikation: Abgeschlossenes natur- oder ingenieurwissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation
• Projektmanagement: Fundierte Kenntnisse in der methodischen Steuerung, Koordination und Umsetzung technischer Projekte
• Methodenkompetenz: Nachweisbare Erfahrung mit Lean Management und Six Sigma
• Produktionsumfeld: Hohe Affinität zu technischen Anlagen und Produktionsprozessen in einem GMP-regulierten Umfeld
• Arbeitsweise: Sorgfältige, prozessorientierte und eigenverantwortliche Herangehensweise mit ausgeprägter Lösungs-, Qualitäts- und Compliance-Orientierung
• Zertifizierung: Lean- oder Six-Sigma-Zertifizierung, beispielsweise Green Belt oder Black Belt, von Vorteil

Benefits

• Attraktive Konditionen: Freuen Sie sich auf eine unbefristete Vollzeitstelle bei BRÜGGEN ENGINEERING mit einer Vergütung, die Ihre Expertise würdigt
• Effiziente Produktion: Gestalten Sie anspruchsvolle Optimierungsprojekte im pharmazeutischen Produktionsmanagement und verbessern Sie Prozesse nachhaltig
• Dynamisches Team: Werden Sie Teil eines Teams, das Wert auf persönliches Wachstum und eine Kultur der Unterstützung und Förderung legt

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühesten Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Ihr Ansprechpartner für Ihre Bewerbung ist:
Herr Dipl.-Wirt.-Ing. Thorsten Schermann

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Festanstellung | Vollzeit | Hybrid | remote | Pulsnitz

Gestalten Sie die Weiterentwicklung unseres IKT-Risikomanagements und Auslagerungsmanagements aktiv mit und schaffen Sie die Grundlage für transparente Risiken, sichere Dienstleistersteuerung und digitale operationale Resilienz.

Aufgaben

• Sie steuern IKT-Risikomanagement und Auslagerungsmanagement nach DORA, ZAG und BaFin-Anforderungen
• Sie bewerten IKT-Risiken, IKT-Drittparteienrisiken und Auslagerungen risikoorientiert
• Sie koordinieren Risikoanalysen, Schutzbedarfsbewertungen, Kontrollbewertungen und Maßnahmen zur Risikobehandlung
• Sie bewerten Dienstleisterrisiken, Exit-Fähigkeit, Notfallvorsorge und Business-Continuity-Anforderungen
• Sie begleiten Prüfungen, Audits und regulatorische Anfragen mit prüfungssicheren Nachweisen
• Sie bewerten IKT-Vorfälle, Business-Continuity-Anforderungen und Resilienztests aus Risikoperspektive
• Sie erstellen Berichte und Entscheidungsvorlagen für Fachbereiche, Kontrollfunktionen, Gremien und Geschäftsleitung

Qualifikation

• Sie bringen fundierte Erfahrung im IKT-Risikomanagement, Auslagerungsmanagement, Risikomanagement, Compliance, Informationssicherheit oder IT-Governance mit
• Sie kennen regulatorische Anforderungen wie DORA, ZAG, EBA-Leitlinien, BaFin-Vorgaben sowie Datenschutzanforderungen
• Sie verstehen IT-Prozesse, Informationssicherheit, Business Continuity, Incident Management und digitale operationale Resilienz
• Sie bewerten Risiken strukturiert und übersetzen regulatorische Anforderungen in praxistaugliche Prozesse, Kontrollen und Entscheidungsvorlagen
• Sie arbeiten idealerweise sicher mit Jira, Jira Service Management, Confluence oder vergleichbaren Kollaborations- und Ticket-Systemen
• Sie verfügen über fließende Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse

Benefits

• Vertrauen! Arbeitszeit selbstverantwortlich gestaltbar
• Die Mischung macht‘s! Mobiles Arbeiten, mit gelegenlichen Treffen im Büro
• Geschichte! Arbeitsplatz in Pulsnitz in einem historischen Gebäude mit moderner Ausstattung
• Lebenslanges Lernen! Bedarfsorientierte Zertifizierungen und Weiterbildungen
• Kultur! Wertschätzendes Miteinander, offene Kommunikation und dynamische Teams
• Work-Life-Balance! 30 Tage Basis-Urlaub

Sie möchten regulatorische Anforderungen nicht nur erfüllen, sondern aktiv in wirksame, praxistaugliche Prozesse übersetzen? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltsvorstellung und frühestem Starttermin.

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Ihre Karriere in der Entwicklung innovativer Medizinprodukte.

Mit BRÜGGEN ENGINEERING gestalten Sie innovative Injektionssysteme, Testträger und technische Vorrichtungen für medizinische und diagnostische Anwendungen. Sie begleiten Projekte von der Konzeption und experimentellen Erprobung bis zur regulatorischen Zulassung und klinischen Bewertung.

Aufgaben

• Injektionssysteme: Sie entwickeln Lösungen auf Basis von Nadeln, Spritzen und vergleichbaren medizinischen Applikationssystemen
• Vorrichtungsentwicklung: Sie konzipieren und realisieren spezielle Vorrichtungen zur kontrollierten Gewinnung und Entnahme humaner Flüssigkeiten
• Testträger: Sie entwickeln und evaluieren geeignete Testträger für diagnostische und experimentelle Anwendungen
• Versuchsplanung: Sie planen und organisieren Experimente, führen Untersuchungen durch und werten die Ergebnisse systematisch aus
• Projektkoordination: Sie steuern interne und externe Entwicklungsleistungen und begleiten die technische Abstimmung sowie Abnahme erbrachter Leistungen
• Dokumentation: Sie dokumentieren Entwicklungsaktivitäten, Versuchsergebnisse und technische Entscheidungen umfassend und nachvollziehbar
• Zulassung: Sie unterstützen regulatorische Zulassungsverfahren sowie die Planung, Durchführung und Auswertung klinischer Studien

Qualifikation

• Qualifikation: Studium der Medizintechnik, Biomedizintechnik, Biotechnologie, Materialwissenschaften, Chemie, des Maschinenbaus oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Erfahrung: Praxis in der Entwicklung von Medizinprodukten, Injektionssystemen, Testträgern oder diagnostischen Produkten
• Fachwissen: Kenntnisse im Umgang mit Nadeln, Spritzen, Testträgern oder Vorrichtungen zur Entnahme humaner Flüssigkeiten
• Experimentelle Praxis: Erfahrung in der Planung, Durchführung, Auswertung und Dokumentation von Versuchsreihen
• Projektmanagement: Idealerweise Erfahrung in der Koordination von Entwicklungsprojekten und externen Partnern
• Regulatorik: Kenntnisse in der Zulassung von Medizinprodukten und im Umfeld klinischer Studien von Vorteil
• Arbeitsweise & Sprachen: Strukturierte, eigenständige und qualitätsbewusste Arbeitsweise sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Benefits

• Attraktive Konditionen: Freuen Sie sich auf eine unbefristete Vollzeitstelle bei BRÜGGEN ENGINEERING mit einer Vergütung, die Ihre Expertise würdigt
• Zukunftssichere Projekte: Arbeiten Sie an innovativen Entwicklungsprojekten in der Medizintechnik und gestalten Sie moderne medizinische Anwendungen aktiv mit
• Dynamisches Team: Werden Sie Teil eines Teams, das Wert auf persönliches Wachstum und eine Kultur der Unterstützung und Förderung legt

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühesten Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Ihr Ansprechpartner für Ihre Bewerbung ist:
Herr Dipl.-Wirt.-Ing. Thorsten Schermann

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Aufgaben

Du entwickelst nicht einfach nur Content - sondern die treibende Wachstums-Engine für Deutschlands größtes B2B-Partnernetzwerk im Bereich Haus & Immobilien.
Als Senior Marketing Manager B2B bist Du der strategische und kreative Taktgeber unserer B2B-Partnerakquise. Dein klares Ziel: Der Aufbau und die Skalierung unserer Content-to-Consent Engine, um einen hochqualifizierten Pool an potenziellen Fachfirmen aufzubauen, nachhaltiges Vertrauen zu schaffen und sie als langfristige Partner für Aroundhome zu gewinnen.

• Content-to-Consent Strategie: Du verantwortest die Konzeption und Steuerung unserer B2B-Content-to-Consent-Engine. Von High-Value-Content-Formaten (z.B. Webinare, Branchen-Guides und Whitepaper) bis hin zu interaktiven Assets entwickelst Du Inhalte, die echte Business-Substanz bieten und Fachbetriebe zur Opt-in-Abgabe (MQL) bewegen
• Zielgruppenverständnis & Inhaltskonzepte: Unsere Partner-Fachbetriebe sind extrem vielseitig – vom traditionsbewussten Malermeister bis zum datengetriebenen Großmakler. Du denkst Dich tief in deren unterschiedlichen Arbeitswelten und Herausforderungen ein, erkennst, was sie wirklich bewegt, und übersetzt dieses Wissen in passgenaue Inhalts-Angebote
• B2B-Creator & Ecosystem Management: Du identifizierst branchenspezifische Expert:innen, Baufluencer:innen und Gast-Referent:innen, baust strategische Partnerschaften auf und etablierst exklusive Co-Creation-Formate, die unsere Markenautorität nachhaltig stärken
• Content-to-Campaign-Briefings (SLAs): Du verstehst Marketing als Teamsport. Du übersetzt Deine Inhaltskonzepte in strukturierte Briefing-Kits (Roh-Copy, Kernaussagen, Triggers) für Deine Kolleg:innen aus dem Bereich E-Mail- und Performance-Marketing damit Kampagnen nahtlos umgesetzt werden können und unsere Themen die richtigen Zielgruppen erreichen
• Funnel-Tracking & Performance-Analyse: Du hast die Performance Deiner Assets fest im Blick. Durch kontinuierliches Monitoring der Content-to-Conversion-Rates (CPL, Consent-Rates) optimierst Du Deine Formate stetig im engen Austausch mit Deinem Team Lead

Anforderungen

• Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im B2B-/ Inbound-/Content-Marketing oder B2B-Lead-Generation mit, idealerweise in einem Plattform- oder Marktplatz-Umfeld
• Du besitzt ein tiefes Verständnis für B2B-Funnel-Mechaniken (MQL, SQL, CPL) sowie DSGVO-konforme Marketing-Consents
• Du bringst eine ausgeprägte Zielgruppen-Empathie mit und denkst Dich schnell in unterschiedliche B2B-Lebenswelten ein, um Themen auf Augenhöhe und mit echter Business-Relevanz abzuleiten
• Du zeichnest Dich durch hohe Kreativität und nachweisbare Format-Expertise aus - sei es bei der Konzeption begeisternder Content-Assets oder im souveränen Umgang mit Branchen-Expert:innen und Gast-Referent:innen
• Du vereinst strategischen Weitblick mit operativem Machertum sowie einer gewissenhaften, eigenständigen Arbeitsweise
• Du bist kommunikationsstark, besitzt sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und zeichnest Dich durch eine gesunde Portion Humor aus

Was wir bieten

Hybrides Arbeiten // Bleib flexibel: Wir setzen auf ein hybrides Arbeitsmodell, das Flexibilität und persönlichen Austausch verbindet. Neben unseren wöchentlichen Teamtagen, die wir gemeinsam in unserem Berliner Office verbringen, kannst Du selbstverständlich auch nach Rücksprache flexibel aus Deinem Home Office arbeiten. Wenn Du nicht in Berlin wohnst, freuen wir uns, wenn du für Teamtage, Workshops oder wichtige Meetings bei Bedarf vor Ort bist. Zusätzlich bieten wir Dir die Möglichkeit, bis zu 30 Tage im Jahr aus ausgewählten EU-Ländern zu arbeiten.

Raum zu wachsen // Bleib neugierig: In regelmäßigen Feedbackgesprächen gestaltest Du gemeinsam mit Deiner Führungskraft Deinen ganz persönlichen Entwicklungspfad. Hinzu kommen ein jährliches Weiterbildungsbudget sowie informative Workshops, die Dir neuen Input geben und Deine persönliche Weiterentwicklung fördern.

Mentale und körperliche Gesundheit // Bleib gesund & aktiv: Wir möchten, dass es Dir gut geht und unterstützen Deine Gesundheit durch eine vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club. Zusätzlich steht unser Kooperationspartner “Fürstenberg Institut” Dir und Deinen Familienangehörigen mit Rat und Tat zur Seite, wenn es um mentale Gesundheit & Coaching geht.

Verantwortungsbewusstsein // We #care: Wir sorgen uns um unseren Planeten und die Menschen, die auf ihm leben. Um unsere Welt ein kleines bisschen besser zu machen, fördert unser ESG Team (Environmental, Social & Governance) unser Bewusstsein für umweltschonendes Verhalten. Zusätzlich arbeiten wir mit JobRad, bieten ein vergünstigtes BVG Ticket an und unterstützen bei unserem jährlichen Social Day tatkräftig soziale Projekte in Berlin. Wir packen mit an, um unserem Planeten und unseren Mitmenschen etwas zurückzugeben.

Teamspirit // Bleib vernetzt: Was uns antreibt, ist unser Gemeinschaftsgefühl. 1x im Monat feiern wir deshalb unseren Company-Office-Day am Potsdamer Platz, an dem alle persönlich zusammenkommen. Neben einem umfassenden Update unseres C-Boards steht hier vor allem das Miteinander und der Austausch bei gemeinsamen Mittag- und Abendessen im Fokus.

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Du wirst die starke Nummer 2 im Finanzbereich einer Firmengruppe mit rund 105 Mio. € Umsatz — und baust Kostenrechnung, Controlling-Systeme und Beteiligungscontrolling erst auf.

Wer Non-Food-Ware aus Asien nach Europa bringt, gewinnt heute nicht mehr über den Einkaufspreis, sondern über Verlässlichkeit: geprüfte Lieferketten, belastbare Zertifizierungen, planbare Termine. Genau das macht Carstensen seit 1991 — mit rund 200 Menschen, eigenen Büros in Shanghai, Hongkong, Bangkok und Jakarta und rund 105 Mio. € Umsatz. Der Plan für die nächsten Jahre steht: organisch in Richtung 150 Mio. €, unter anderem über eine neue Warengruppe.

Gleichzeitig ist um das Handelshaus eine Gruppe gewachsen. Neben der Tochtergesellschaft Stylex gehören inzwischen mehrere E-Commerce-Beteiligungen dazu, und es werden weitere. Zwei sehr unterschiedliche Geschäftsmodelle, die im Controlling noch zusammenfinden müssen. Dafür suchen wir für Carstensen eine zweite starke Stimme im Finanzbereich: jemanden, der das Bankenreporting und den Konzernabschluss verlässlich trägt und daneben die Themen aufbaut, die bisher zu kurz gekommen sind — Kostenrechnung, Controlling-Systeme, Beteiligungscontrolling.

Der Hebel dafür ist groß. Über dir sitzt genau eine Person: unser CFO, der Finance, Controlling, IT und das Lager verantwortet.

Kein Matrixgeflecht, keine Freigabekette über drei Ebenen — täglicher Austausch und echtes Sparring. Bis zu sieben Kolleg:innen in der Finanzbuchhaltung arbeiten dir zu.

Und ab Q1/2027 wird das ERP-System gewechselt: Du gestaltest als Key User im Modul CO die neue Controlling-Welt von Grund auf mit, statt eine bestehende zu übernehmen.

Aufgaben

Was du bewegen wirst

Keine Aufgabenliste, sondern das, was in zwölf Monaten anders sein soll:

• Das Bankenreporting läuft ohne Nacharbeit. Monatliche Bestandsmeldungen und quartalsweise Plan-Ist-Ergebnisse gegenüber unseren finanzierenden Banken liegen termingerecht und belastbar vor — du verantwortest Termine und Kennzahlenlogik.
• Die Abschlüsse sitzen. Vorbereitende Abschlüsse und die dazugehörigen Abstimmungsarbeiten sind fertig, bevor jemand nachfragt, und halten der Prüfung stand. Am Konzernabschluss der Gruppe arbeitest du mit.
• Die Kostenrechnung existiert. Was heute Lücke ist, ist dann Struktur: Kostenstellen, Auswertungslogik und Controlling-Prozesse, die auch dann tragen, wenn die Gruppe weiter wächst.
• Die Datenbasis stimmt. Kennzahlen und Auswertungen für die Abwicklung baust du selbst — mit modernem BI statt gewachsener Excel-Inseln. Fehlerursachen klärst du an der Quelle, nicht in der Auswertung.
• Die Beteiligungen sind im Blick. Die Reportings der Tochtergesellschaften laufen zusammen und sind konsolidiert — Handel und E-Commerce nebeneinander lesbar.
• Der ERP-Wechsel ist gestartet. Ab Q1/2027 bist du als Key User im Modul CO handlungsfähig, ohne dass das laufende Reporting darunter leidet.

Wie hier gearbeitet wird

Carstensen ist ein Familienunternehmen, und das ist bei uns keine Zeile im Leitbild. Die Geschäftsführung beschreibt ihren Führungsstil selbst als „lange Leine, solange die Leute einen guten Job machen" — Family First wird authentisch gelebt.

• Entscheidungen erarbeiten wir im Team. Bestehende Strukturen musst du zuerst verstehen — danach sind wir für Veränderungen ausdrücklich offen.
• Das Controlling sitzt nicht getrennt, sondern im direkten Austausch mit Einkauf, Logistik und Abwicklung. Wer Zahlen verantwortet, redet hier mit den Menschen, die sie erzeugen.
• Bis zu 2 Tage Homeoffice pro Woche sind gesetzt. Mehr passt für diese Rolle nicht, weil der enge Draht zu den Fachbereichen der halbe Job ist.
• Wir entwickeln Leute intern weiter und haben dafür eine Teamlead-Struktur eingeführt — Verantwortung wächst hier mit dem Track Record, nicht mit dem Dienstalter. Du hast also einen großen Einfluss auf deine Journey.

Qualifikation

Uns interessiert weniger der Titel als zwei Nachweise: eigene Abschlussarbeit und eigene Systemarbeit im ERP. Wer beides mitbringt, passt hier oft besser als jemand mit dem passenderen Jobtitel.

Das brauchst du auf jeden Fall

• Mehrjährige operative Controlling-Praxis: Du hast Monats- oder Jahresabschlüsse selbst vorbereitet und Abstimmungsarbeiten selbst verantwortet — nicht nur ausgewertet, was andere geliefert haben.
• ERP-Tiefe: Du arbeitest in einem ERP bis auf Buchungs- und Datenebene und baust daraus belastbare Kennzahlen. Welches System du kennst, ist zweitrangig.
• Du gehst auf Menschen zu und holst dir Zahlen und Hintergründe aktiv aus den Fachbereichen, statt auf Zulieferung zu warten.
• Eigenantrieb, den du belegen kannst: eine Sache, die du ohne Auftrag angefangen und zu Ende gebracht hast.
• Excel auf hohem Niveau, dazu Sicherheit im Umgang mit Datenbanken oder einem BI-Tool — du baust Auswertungen selbst, statt sie nur zu lesen.
• Abgeschlossenes Studium (mindestens Bachelor) und verhandlungssicheres Deutsch.

Das ist ein Plus, aber kein Muss

• Konzernabschluss oder Konsolidierung aus eigener Hand
• Reporting gegenüber finanzierenden Banken, Covenant- oder Konsortialkredit-Reporting
• Kostenrechnung schon einmal selbst aufgebaut, nicht nur gepflegt
• Eine ERP-Einführung begleitet oder eine Key-User-Rolle im Modul CO gehabt
• Power BI, Lucanet, Access oder SQL aus der Praxis
• Handels-, Import-, Großhandels- oder Logistikumfeld — der Alltag unterscheidet sich spürbar vom Produktionscontrolling
• Wirtschaftsprüfung oder Steuerberatung als Financial Background

Vier von sechs Pflichtpunkten und beim Rest bist du sicher, dass du schnell aufholst? Dann melde dich trotzdem — wir schauen uns das gemeinsam an.

Benefits

Die Vorteile für dich

• Eine Ebene über dir, mehr nicht. Du berichtest direkt an den CFO der Gruppe und bist ausdrücklich als seine Vertretung und sein Sparringspartner angelegt — nicht als Zuarbeit.
• Aufbauen statt fortschreiben. Kostenrechnung und Controlling-Systeme entstehen mit dir. Du übernimmst kein Schema, du entscheidest mit, wie es aussieht.
• Ein ERP-Wechsel zum Mitgestalten. Ab Q1/2027 baust du die Controlling-Welt im neuen System als Key User im Modul CO von Grund auf mit.
• Zwei Geschäftsmodelle in einer Rolle. Klassisches Handelscontrolling und das Controlling unserer E-Commerce-Beteiligungen — eine Bandbreite, die es in Häusern dieser Größe selten gibt.
• Ein Team, das dir zuarbeitet. Sechs bis sieben Kolleg:innen in der Finanzbuchhaltung als eigene Abteilung nebenan, kurze Wege statt Ticketsystem.
• Bis zu 2 Tage Homeoffice pro Woche.
• Eine Perspektive, die mitwächst. Läuft der Aufbau, öffnen sich Konzernthemen über Carstensen hinaus — unter anderem für unsere Tochtergesellschaft Stylex.

Vier Schritte, ohne Überraschungen — Qualität geht uns vor Geschwindigkeit, aber wir lassen dich nicht warten.

1. Kurzes Telefonat, rund 15 Minuten. Rahmen, Zeitpunkt, Gehaltsvorstellung und die Frage, ob die Richtung für dich stimmt.
2. Videogespräch, 45 bis 60 Minuten. Fachlicher Tiefgang und ein ehrliches Bild davon, wie wir arbeiten.
3. Persönliches Gespräch im Office. Mit dem CFO — hier entscheidet sich fachlich und menschlich das Meiste. Du siehst dabei auch das Haus und das Team.
4. Abschlussgespräch und Angebot. Ein zweites Gespräch, bei dem einer unserer Gesellschafter-Geschäftsführer dazukommt, danach klären wir die Konditionen.

Warum du dich jetzt melden solltest

Controlling-Stellen gibt es viele. Eine, in der die Systeme noch nicht stehen, das Bankenreporting wirklich anspruchsvoll ist und über dir genau eine Person sitzt, deutlich seltener.

Wenn du Abschlüsse selbst gemacht hast und trotzdem Lust hast, etwas aufzubauen statt es zu verwalten, dann lohnt sich ein erstes Telefonat. Zwanzig Minuten reichen, um zu merken, ob es passt.

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Du behältst auch bei vielen parallelen Themen den Überblick, denkst mit statt nur
abzuarbeiten und stellst die richtigen Fragen, bevor Lücken zum Problem werden? Du
möchtest praktische Verantwortung in der Projektorganisation übernehmen und aktiv daran mitarbeiten, ein wachsendes Software- und Beratungsteam zuverlässig und skalierbar zu machen? Dann unterstütze uns als Technische Projektassistenz bei levelbuild und hilf dabei, die Digitalisierung der Baubranche auf das nächste Level zu bringen.

Aufgaben

• Du übersetzt die operativen Bedürfnisse unserer Projektleitung in klare Strukturen: Statuscockpits, Action Items und Reportings, die so vorbereitet sind, dass das Team sofort handlungsfähig bleibt
• Du sorgst dafür, dass Vereinbarungen nicht versanden: intern wie beim Kunden hakst du verbindlich nach, hältst offene Punkte sichtbar und erkennst, wann etwas eskaliert werden muss
• Du planst und begleitest Testdurchläufe, richtest Rollen und Zugänge ein und sorgst dafür, dass neue Funktionen nicht nur technisch laufen, sondern im echten Kundenprozess tragen
• Du bereitest Kundentermine, Reviews und interne Rituale vor, führst Protokoll und sorgst danach dafür, dass aus jeder Vereinbarung ein nachverfolgbares Action Item wird
• Du hältst Qualitäts- und Reporting-Kennzahlen pro Kunde und Modul aktuell und hast die Zahlen im Monatsmeeting griffbereit, bevor jemand danach fragt
• Du behältst Teamauslastung und Kundenstämme im Blick, erkennst Engpässe frühzeitig und hilfst, Planungsverschiebungen rechtzeitig sichtbar zu machen

Qualifikation

• Du arbeitest sehr strukturiert und behältst auch in vielen parallelen Themen den Überblick. Verbindliches, freundlich-konsequentes Nachfassen liegt dir.
• Du erschließt dir Zusammenhänge schnell, handelst proaktiv und bewegst dich flexibel zwischen Themen und Ansprechpartnern. Mitdenken statt Abarbeiten ist für dich die Grundeinstellung.
• Du hörst gut zu und erkennst, was gemeint ist, auch wenn es noch nicht perfekt formuliert ist. Du stellst die Fragen, die Lücken früh sichtbar machen.
• Du hast Interesse an technischen Themen und bringst ein Grundverständnis von IT-Strukturen wie Datenbanken, Schnittstellen oder Netzwerken mit. Selbst entwickeln musst du nicht.
• Du hast bereits erste Berufserfahrung in der Koordination von Projekten gesammelt, idealerweise im Beratungs-, Agentur- oder Softwareumfeld.
• Du hast Erfahrung mit agilen Arbeitsweisen, Ticketsystemen und Tabellenkalkulation. Erfahrung mit No-Code-Plattformen ist ein Plus, aber kein Muss.
• Dein Weg hierher ist uns nicht so wichtig wie deine Fähigkeiten. Ob mit Studium, Ausbildung oder als Quereinsteiger mit relevanter Erfahrung: Bei uns bist du willkommen.

Benefits

• Start-up-Mentalität in einem etablierten Unternehmen: kurze Entscheidungswege, echte Mitgestaltung, ein Team, das füreinander einsteht
• Eine Rolle, die wächst: Du startest mit Querblick über unsere drei Fachteams und entwickelst dich in Richtung dedizierter Teamverantwortung. Kein Abarbeiten, sondern Mitgestalten.
• Zentrale Lage in Leipzig mit einem schönen Büro
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, an einem Tag pro Woche im Homeoffice zu arbeiten
• Deine Gesundheit ist uns wichtig: Deshalb bezuschussen wir deinen Wellpass und unterstützen dich dabei, aktiv zu bleiben
• Deutschlandticket, Zuschuss zur Mittagsverpflegung und Benefit-Karte sowie regelmäßige gemeinsame Aktivitäten wie After Work, Sport und Spieleabende gehören ebenfalls zum Gesamtpaket

Wenn du Lust hast, in einem wachsenden Team echte Verantwortung in der Projektorganisation zu übernehmen und dabei sowohl mit Menschen als auch mit Systemen sauber umgehen möchtest, dann melde dich.

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Betsa saniert Bestandsgebäude energetisch, als Generalunternehmer von der Planung bis zur Übergabe. Fassade, Dach, Fenster, Heizung: Wir machen aus alten Häusern welche, die auch in zwanzig Jahren noch funktionieren. Sichtbare Veränderung, echte Baustellen, ein Vorher und ein Nachher.

Genau das ist dein Job. Du machst aus dem, was auf unseren Baustellen passiert, Content, der Leute festhält: kein Hochglanz-Imagefilm, sondern das, was auf Instagram, TikTok und LinkedIn wirklich funktioniert.

Wir suchen dich für drei Monate, mit der klaren Absicht, dich danach fest zu übernehmen.

Aufgaben

Videos drehen : im Büro, auf der Baustelle, beim Kunden vor Ort. Du hast die Kamera in der Hand, wenn der Bohrer im Boden steckt.

Videos schneiden : Cuts, Sound, Untertitel, Hooks. Du bereitest jeden Clip publikationsfertig für die jeweilige Plattform auf.

Bilder erstellen und aufbereiten : von der Aufnahme über die Bearbeitung bis zum fertigen Post inklusive Formaten, Text-Overlays und Thumbnails.

Trends erkennen und übersetzen : du weißt, welches Format oder welcher Sound gerade läuft, und überlegst dir, wie das zu einer Baustelle passt.

Eigene Ideen einbringen : du wartest nicht auf Briefings, sondern schlägst Formate vor, testest sie und schaust dir an, was funktioniert hat.

Content-Planung unterstützen : du hilfst mit, einen Redaktionsplan aufzubauen, damit regelmäßig etwas rausgeht.

Qualifikation

Du bist auf TikTok, Instagram und YouTube nicht nur Zuschauer, sondern verstehst, warum ein Video läuft und ein anderes nicht.

Erste Erfahrung im Videoschnitt (CapCut, Premiere, DaVinci, After Effects, womit du arbeitest, ist uns egal, solange das Ergebnis stimmt).

Du erzeugst mit Kamera oder Smartphone brauchbares Material: Bildaufbau, Licht, Ton.

Bildbearbeitung auf Basisniveau (Photoshop, Canva, Figma o. Ä.).Du gehst gerne auf Baustellen und hast keine Berührungsangst mit Dreck, Lärm und Sicherheitsschuhen.

Führerschein Klasse B von Vorteil aber kein muss.

Du arbeitest eigeninitiativ und selbstorganisiert.

Deutsch fließend, Englisch von Vorteil.

Du bist in München oder Umgebung und kannst regelmäßig ins Büro kommen.

Benefits

Ein Praktikum mit echter Perspektive: Diese Stelle ist ausdrücklich als Einstieg gedacht. Wenn es auf beiden Seiten passt, übernehmen wir dich im Anschluss als Social Media Manager (m/w/d) in Festanstellung.

Kreative Freiheit von Tag eins : du baust unseren Social-Media-Auftritt von Grund auf mit, statt bestehende Vorgaben abzuarbeiten.

Kurze Wege : direkter Draht zur Geschäftsführung, kein Freigabe-Marathon über fünf Ebenen.

Abwechslung : Büro in München und Außeneinsätze auf der Baustelle.

Vergütung: Das Praktikum wird vergütet.

Ein Portfolio, das sich sehen lässt : am Ende der drei Monate hast du echte Cases mit echten Zahlen.

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Im Auftrag unseres Mandanten, eines international erfolgreichen und technologisch führenden Unternehmens im Bereich der Vakuumtechnologie, suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit als Inhouse Consultant SAP S/4HANA FI (m/w/d). In dieser verantwortungsvollen Position übernimmst du eine zentrale Rolle bei der Weiterentwicklung der globalen SAP-Finance-Prozesse und fungierst als wichtige Schnittstelle zwischen IT und Fachbereichen. Dabei bringst du deine Expertise in SAP S/4HANA FI, End-to-End-Prozessen, Customizing und der Umsetzung internationaler IT-Projekte ein.

Aufgaben

• Du unterstützt bei der Weiterentwicklung und Umsetzung globaler Geschäftsprozesse innerhalb der SAP-Landschaft.
• Dabei stellst du einen reibungslosen und durchgängigen Prozessablauf im Bereich SAP S/4HANA Finance (FI) sicher – insbesondere entlang der Prozesse Record-to-Report und Cash-to-Invest.
• Du übernimmst das Customizing sowie die Pflege relevanter Stammdaten und Systemeinstellungen im SAP-FI-Umfeld.
• Als Ansprechpartner berätst du die Fachbereiche bei der Optimierung ihrer Finance-Prozesse und entwickelst gemeinsam mit ihnen passende SAP-Lösungen.
• Du verantwortest eigene (Teil-)Projekte und begleitest unter anderem die Planung und Durchführung von IT-Integrationstests.
• Für Key User, Anwender und den 1st-Level-Support erstellst du technische Dokumentationen, Prozessbeschreibungen und Schulungsunterlagen.
• Darüber hinaus unterstützt du den laufenden SAP-Betrieb im Rahmen des 2nd- und 3rd-Level-Supports.
• Du arbeitest eng mit den relevanten Fachbereichen sowie weiteren internen IT-Stakeholdern zusammen.

Qualifikation

• Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in der SAP-Beratung und bringst fundierte Kenntnisse in SAP S/4HANA FI mit.
• Ein gutes Verständnis der zugrunde liegenden End-to-End-Prozesse, insbesondere Record-to-Report und Cash-to-Invest, ist für dich selbstverständlich.
• Kenntnisse in weiteren SAP-Modulen wie CO, SD, MM oder PP sind von Vorteil.
• Erfahrung mit SAP ABAP sowie dem SAP Solution Manager ist ein Pluspunkt.
• Idealerweise hast du bereits Erfahrung in der technischen bzw. IT-seitigen Projektsteuerung gesammelt.
• Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch; Französischkenntnisse sind ein zusätzlicher Vorteil.
• Eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnet dich aus.
• Du verfügst über ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und kannst dich schnell in komplexe Prozesse und Systemlandschaften einarbeiten.

Benefits

• Eine vielseitige Inhouse-Position mit Gestaltungsspielraum und internationalen Projekten.
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie interne Karriereperspektiven.
• Eine attraktive Vergütung nach IG-Metall-Tarif inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weiteren Zusatzleistungen.
• Weitere Benefits wie AVWL, bezuschusste Kantine und Fahrradleasing.
• Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit und 30 Tage Urlaub.
• Die Möglichkeit, flexibel mobil zu arbeiten und Beruf und Privatleben miteinander zu verbinden.
• Eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur mit einem internationalen Arbeitsumfeld.
• Einen langfristig sicheren Arbeitsplatz bei einem international aufgestellten und zukunftsorientierten Arbeitgeber.

Bei offenen Fragen kannst du dich gerne an mich wenden.

Max Löwe

Recruiter

Tel. +49 69209757704

linkedin.com/in/max-löwe-a58981346

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KONDI GmbH ist ein innovatives, dynamisches Unternehmen mit langjähriger Erfahrung in den Bereichen Engineering & Test. Im Automotive und Non Automotiv ist es unser erklärtes Ziel von der Planung und Prozessen, Produkt und Systementwicklung sowie Prototypenherstellung und Test, unseren Kunden einen vollständigen Service zu bieten.

Unsere Experten entwickeln und testen mit/und für unsere Kunden, Maßstäbe setzende Produkte, Komponenten sowie Gesamtantriebssysteme für Anwendungen von morgen.

Mit modernen Werkzeugen und Methoden erarbeiten wir innovative, pragmatische und prozesskonforme Lösungen - und das stets zur vollen Zufriedenheit unserer Kunden.

Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Leitung eines Entwicklungsteams im Bereich Electric & Hybrid Drive Systems
• Koordination und Führung mehrerer Projektleiter
• Steuerung und Weiterentwicklung des Projektmanagements innerhalb des Verantwortungsbereichs
• Unterstützung und Weiterentwicklung der Projektleiter bei der erfolgreichen Umsetzung ihrer Projekte
• Sicherstellung einer zielgerichteten Zusammenarbeit innerhalb der Projektteams
• Projektplanung und regelmäßige Abstimmung mit Kunden
• Reporting der Entwicklungs- und Projektfortschritte an den Abteilungsleiter
• Unterstützung des Vertriebs während der Akquise- und Angebotsphase
• Motivation der Mitarbeiter und Förderung eines unternehmerischen Denkens im Team

Qualifikation

• Abgeschlossenes technisches Studium, vorzugsweise in Elektrotechnik, Mechatronik, Fahrzeugtechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Mehrjährige Erfahrung im technischen Projektmanagement, idealerweise in der Automobilindustrie
• Erfahrung oder fundierte Kenntnisse im Bereich Electric & Hybrid Drive Systems
• Führungserfahrung bzw. Erfahrung in der fachlichen Steuerung von Mitarbeitern und Projektteams
• Unternehmerisches Denken und ausgeprägte Führungs- und Kommunikationskompetenz
• Durchsetzungsvermögen, Einsatzbereitschaft und sicheres Auftreten gegenüber Mitarbeitern und Kunden
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

Wir bieten Ihnen:

· Spannende und vielseitige Tätigkeit in einem anspruchsvollen
Arbeitsgebiet

· Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team

· Aufgaben/Lösungen aktiv mitzugestalten und Ihre
Entwicklungsmöglichkeiten selbst zu bestimmen.

· Teilnahme an internen und externen Schulungen

· Tätigkeit in einem professionellen Projektteam

· Modernes Umfeld, attraktive Vergütung und flache
Hierarchien

· Leistungsstarke und innovative Ausstattung sowie Home-Office

Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltswunsch und möglichen Eintrittstermin. Gerne auch per Mail, die E-Mail Adresse finden Sie auf unserer Webseite.

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