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Job Listings

🎯 Job Board

LSA Engineer (m/w/d) – Logistic Support Analysis
MY Humancapital GmbH – Munich

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „LSA Engineer (m/w/d) – Logistic Support Analysis“.

Aufgaben

  • Als LSA Engineer (m/w/d) erstellen Sie Logistic Support Analysen (LSA) für komplexe Systeme und Komponenten
  • Sie strukturieren logistische Daten und entwickeln Wartungs- und Instandhaltungskonzepte entlang des Produktlebenszyklus
  • Zudem erstellen Sie Gerätestrukturen sowie Analysen wie FMEA, RCM und Maintenance Task Analysis (MTA)
  • Darüber hinaus führen Sie Level of Repair Analysen (LORA) durch und definieren Ressourcen für Wartung und Instandsetzung
  • In dieser Rolle arbeiten Sie eng mit technischen Fachbereichen zusammen und optimieren Service- und Instandhaltungsprozesse

Qualifikation

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Maschinenbau, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung
  • Zudem bringen Sie ein sehr gutes technisches Verständnis sowie Interesse an System- und Instandhaltungsanalysen mit
  • Kenntnisse in LSA, FMEA, RCM oder vergleichbaren Methoden sind von Vorteil
  • Darüber hinaus arbeiten Sie sicher mit MS Excel, MS Access oder vergleichbaren Tools zur Datenanalyse
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie eine strukturierte, eigenständige und teamorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab

Benefits

  • IG-Metall-Tarifvertrag: Hier erwarten Sie flexible Arbeitszeiten sowie eine attraktive Bezahlung nach dem IG-Metall Tarifvertrag
  • Krisensicherheit: Kaum eine Branche bietet eine derartige Sicherheit diese
  • Entwicklung: Firmenintern gibt es zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Vielseitigkeit: Freuen Sie sich aufspannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld
  • Teamspirit: Sie erwarten flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine wertschätzende Zusammenarbeit

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.

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Posted: 2026-03-27

Projektcontroller (m/w/d)
MY Humancapital GmbH – Munich

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Controller (m/w/d) mit Projekterfahrung“.

Aufgaben

  • Als Controller (m/w/d) verantworten Sie das Controlling mit Fokus auf Kosten- und Leistungsrechnung
  • Sie unterstützen bei der Erstellung von Wirtschaftsplänen, Forecasts und Rentabilitätsanalysen
  • Zudem analysieren Sie Kennzahlen, erstellen Reports und bereiten Ergebnisse adressatengerecht für das Management auf
  • Darüber hinaus entwickeln und optimieren Sie Controlling-Prozesse, Strukturen und Tools kontinuierlich weiter
  • In dieser Rolle wirken Sie an Beschaffungs- und Vergabeprozessen mit und stimmen sich eng mit internen und externen Partnern ab

Qualifikation

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes, in Deutschland anerkanntes Studium in Betriebswirtschaft, Controlling, Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Zudem bringen Sie Erfahrung im Controlling, idealerweise im IT-Umfeld oder öffentlichen Sektor, mit
  • Sie arbeiten sicher mit MS Excel und Controlling-Tools und verfügen über ein gutes Verständnis für Datenanalysen
  • Darüber hinaus überzeugen Sie durch analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie idealerweise Kenntnisse im Umgang mit SAP runden Ihr Profil ab

Benefits

  • Work-Life-Balance**:** Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten mit anteiliger Homeoffice-Möglichkeit
  • Onboarding: Ihre erfahrenen Kollegen stehen Ihnen während der Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite
  • Entwicklung: Firmenintern gibt es zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Vielseitigkeit: Freuen Sie sich aufspannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld
  • Zentrale Lage**:** Neue und moderne Büroräumlichkeiten in zentraler Lage mit guter Verkehrsanbindung

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.

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Posted: 2026-03-27

Bauingenieur (m/w/d) - Projektmanagement
MY Humancapital GmbH – Minden

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in Minden suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Bauingenieur (m/w/d) - Projektmanagement & Bauüberwachung“.

Aufgaben

  • Als Bauingenieur (m/w/d) planen und steuern Sie Infrastruktur- und Bauprojekte von der Konzeptphase bis zur Umsetzung

  • Sie übernehmen die Projektbearbeitung sowie die örtliche Bauüberwachung und stellen die Einhaltung von Qualität, Kosten und Terminen sicher

  • Zudem arbeiten Sie sich in Neubau- und Sanierungsprojekte ein und unterstützen bei vielfältigen technischen Fragestellungen

  • Darüber hinaus führen Sie Bauzustandsanalysen durch und bewerten Bestandsbauwerke

  • In dieser Rolle erstellen Sie Berichte, Dokumentationen und Gutachten und begleiten Projekte über alle Leistungsphasen hinweg

Qualifikation

  • Sie bringen ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation, z. B. Wasserbau, Konstruktiver Ingenieurbau, Versorgungstechnik oder Bauwesen / Infrastrukturplanung, mit
  • Sie verfügen über Berufserfahrung als Projektplaner (m/w/d), Projektbearbeiter (m/w/d), örtlicher Bauingenieur (m/w/d) sowie im Bereich Trinkwasserversorgung, Rohrleitungsbau oder Bauwerksprüfung
  • Im Umgang mit MS-Office fühlen Sie sich sicher, idealerweise sind Sie in Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B
  • Sie arbeiten strukturiert, zuverlässig und serviceorientiert und zeichnen sich durch Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten aus
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab

Benefits

  • Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten und zeitweises Arbeiten im Homeoffice
  • Sicherheit: Freuen Sie sich auf eine unbefristete Festanstellung im Rahmen der Direktvermittlung
  • Moderner Arbeitgeber: Das Unternehmen bietet Ihnen ein innovatives Arbeitsumfeld
  • Weiterbildung: Regelmäßige fachliche und persönliche Weiterbildungen zur kontinuierlichen Qualifizierung
  • Spannende Projekte: Mitarbeit an interessanten und abwechslungsreichen Projekten in der Wasserwirtschaft

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.

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Posted: 2026-03-27

System Saftey Engineer (m/w/d)
MY Humancapital GmbH – Munich

Im Auftrag unser Partnerunternehmen aus München suchen wir Sie als System Safety Engineer (m/w/d).

Aufgaben

  • Als System Safety Engineer (m/w/d) steuern und überwachen Sie die sicherheitstechnische Entwicklung komplexer Systeme über den gesamten Projektzyklus – von der Angebotsphase bis zur Kundenabnahme
  • Sie koordinieren technische Abstimmungen mit internen Fachbereichen und führen Sicherheitsanalysen wie Hazard Analysis, FMEA, FMEDA und Fault Tree Analysis (FTA) durch
  • Zudem verantworten Sie die sicherheitsrelevanten Schnittstellen zwischen Mechanik, Hydraulik, Pneumatik, Elektronik und Software innerhalb komplexer Gesamtsysteme
  • Darüber hinaus definieren Sie technische Anforderungen, Spezifikationen, Lastenhefte und Abnahmekriterien und prüfen Änderungen an sicherheitskritischen Komponenten
  • In dieser Rolle moderieren Sie technische Abstimmungen, präsentieren Projektergebnisse vor internationalen Kunden und stellen die Einhaltung von Normen und Sicherheitsvorgaben sicher

Qualifikation

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Ingenieurstudium in Maschinenbau, Elektrotechnik, Fahrzeugtechnik, Luft- und Raumfahrt oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Zudem bringen Sie mehrjährige Erfahrung in technischen Entwicklungsprojekten oder im Systems Engineering mit
  • Sie besitzen fundierte Kenntnisse in System Safety und funktionaler Sicherheit, beispielsweise nach MIL-STD-882E, IEC 61508 oder ISO 26262
  • Darüber hinaus überzeugen Sie durch ein ausgeprägtes technisches Verständnis sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte strukturiert aufzubereiten und zu präsentieren
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

Benefits

  • Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten sowie eine anteilige Homeoffice-Möglichkeit
  • Krisensicherheit: Kaum eine Branche bietet eine derartige Sicherheit diese
  • Entwicklung: Firmenintern gibt es zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Vielseitigkeit: Freuen Sie sich aufspannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld
  • Teamspirit: Sie erwarten flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine wertschätzende Zusammenarbeit

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.

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Posted: 2026-03-27

IT Support Mitarbeiter (m/w/d)
MY Humancapital GmbH – Augsburg

Im Auftrag unser Partnerunternehmen aus dem Öffentlichen Dienst in Augsburg suchen wir Sie als IT Support Mitarbeiter (m/w/d)****.

Aufgaben

  • Als Mitarbeiter im Mitarbeiter im IT-Support (m/w/d) bearbeiten Sie eingehende Telefonanfragen im Service Desk und dokumentieren alle Anliegen strukturiert im Ticketsystem
  • Sie unterstützen bei technischen Themen wie Telematikinfrastruktur, sicherer Online-Anbindung sowie digitalen Services und Benutzerzugängen
  • Zudem beraten Sie Anwender bei der elektronischen Übermittlung von Abrechnungs- und Dokumentationsdaten und sorgen für eine verständliche Problemlösung
  • Darüber hinaus tragen Sie durch eine lösungsorientierte Kommunikation zu einer hohen Servicequalität und Mitgliederzufriedenheit bei
  • Auch die Aufnahme von Feedback und Beschwerden sowie das frühzeitige Erkennen relevanter Entwicklungen im Anwenderumfeld gehört zu Ihrem Aufgabenbereich

Qualifikation

  • Sie bringen eine Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d), IT-Systemelektroniker (m/w/d), IT-Kaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich IT Support mit
  • Sie verfügen über praktisches technisches Verständnis und mindestens erste Erfahrung im Usersupport
  • Idealerweise haben Sie Erfahrung mit Ticket-Systemen, Fehleranalyse und der Betreuung von Endgeräten
  • Sichere Deutschkenntnisse sowie Kenntnisse im Umgang mit MS-Office Produkten und M365 runden Ihr Profil ab

Benefits

  • Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten bei einer 39-Stunden-Woche
  • Onboarding: Ihre erfahrenen Kollegen stehen Ihnen während der Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite
  • Entwicklung: Firmenintern gibt es zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Vielseitigkeit: Freuen Sie sich aufspannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld
  • Teamspirit: Sie erwarten flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine wertschätzende Zusammenarbeit

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.

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Posted: 2026-03-27

Sachbearbeiter Forderungsmanagement (m/w/d)
MY Humancapital GmbH – Munich

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Sachbearbeiter Forderungsmanagement (m/w/d)“.

Aufgaben

  • Als Sachbearbeiter Forderungsmanagement (m/w/d) prüfen und erfassen Sie Kassenanordnungen, Solländerungen, Stundungen und Erlassfälle
  • Dabei verbuchen Sie bare und unbare Zahlungseingänge, inklusive Rückschecks, erstellen das Scheckeinlieferungsverzeichnis und führen interne Verrechnungen, Umbuchungen sowie Aufrechnungen durch
  • Sie korrigieren fehlerhafte Ist‑Buchungen, lösen Überzahlungen auf, erstellen Zahlungsmitteilungen und bearbeiten komplexe Fälle im Zahlungs‑ und Forderungsmanagement
  • Sie bearbeiten Nebenforderungen, mahnen offene Forderungen und leiten bei Bedarf zwangsweise Beitreibungen ein
  • Sie fertigen Pfändungs- und Überweisungsbeschlüsse an, kontrollieren Kostenrechnungen externer Dienstleister und stimmen Vollstreckungsergebnisse mit den Sachgebieten ab

Qualifikation

  • Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung als Buchhalter (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Finanz‑ bzw. Debitorenbuchhaltung mit
  • Sie haben idealerweise bereits Erfahrung als Buchhalter (m/w/d), Sachbearbeiter****Forderungsmanagement (m/w/d), Debitorenbuchhalter (m/w/d) oder in der Finanz- und Rechnungswesen-Sachbearbeitung gesammelt
  • Sie zeichnen sich durch ein ausgeprägtes Verständnis für Buchhaltungssoftware, einen sicheren Umgang mit MS Office und schnelle Auffassungsgabe aus
  • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine serviceorientierte Arbeitsweise am Telefon und per E-Mail zeichnen Sie aus
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab

Benefits

  • 👥 Onboarding: Ihre erfahrenen Kollegen stehen Ihnen während der Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite
  • 🏋️‍♂️ Gesundheit: Ergonomische Arbeitsplätze sowie zahlreiche Sport- und Gesundheitsangebote sorgen dafür, dass Sie sich rundum wohlfühlen
  • 📈 Entwicklung: Langfristige Jobmöglichkeit sowie zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Vielseitigkeit: Freuen Sie sich auf spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld
  • 🌟Mentoring & Karrierebegleitung: Persönliche Ansprechpartner*innen stehen Ihnen während der Einarbeitung und darüber hinaus für Ihre individuelle berufliche Entwicklung zur Seite

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns gerne Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Anna-Maria Holz gerne unter 089 954 287 105 zur Verfügung.

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Posted: 2026-03-27

Strategischer Projektentwickler (m/w/d)
MY Humancapital GmbH – Erfurt

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in Erfurt suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Strategischer Projektentwickler (m/w/d)“.

Aufgaben

  • Als Strategischer Projektentwickler / Business Developer Quantentechnologie**(m/w/d)** gestalten Sie die strategische Ausrichtung des Themenfelds Quantentechnologien mit – einschließlich Roadmaps, Marktanalysen und White‑Spot‑Analysen
  • Dabei beobachten Sie technologische Trends und Marktpotenziale, erstellen Bewertungen und präsentieren Ergebnisse auf Fachkonferenzen, Messen und in Netzwerkformaten
  • Sie verantworten maßgeblich die Projektakquise bei Industriepartnern sowie die Vorbereitung und Einreichung von öffentlichen und internen Förderanträgen
  • Sie initiieren, pflegen und entwickeln nachhaltige Partnerschaften mit Industrieunternehmen, Forschungseinrichtungen und Clusterorganisationen
  • Sie vertreten das Institut bei nationalen und europäischen Gremien, verfassen Positionierungsdokumente und tragen zur Weiterentwicklung strategischer Konzepte bei

Qualifikation

  • Sie bringen ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Diplom) in Natur- oder Ingenieurwissenschaften, Physik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Quantentechnologien mit
  • Sie bringen Berufserfahrung als Projektmanager (m/w/d), Business Developer (m/w/d), Technologie-Scout (m/w/d), Forschungsmitarbeiter (m/w/d) oder eine vergleichbare Tätigkeit
  • Sie bringen Erfahrung mit Microsoft Office, Projektmanagement-Tools (z. B. Jira, Trello) und Analyse‑ bzw. Visualisierungstools
  • Sie überzeugen durch ausgeprägte Kommunikationsstärke, Teamorientierung, strukturierte Arbeitsweise und Eigeninitiative
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

Benefits

  • Flexibles Arbeitsmodell bei einer 39-Stunden-Woche
  • Modernes Umfeld: Sie erwartet eine moderne Arbeitsumgebung mit neuesten Gerätschaften
  • Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre fachlichen Kenntnisse und Karriere gezielt auszubauen
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Das Unternehmen bietet zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit: In der Position wirken Sie bei spannenden Projekten mit, bei denen Sie sich vollständig einbringen können

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns gerne Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Anna-Maria Holz gerne unter 089 954 287 105 zur Verfügung.

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Posted: 2026-03-27

Projektcontroller / Referent-Projektfinanzen (m/w/d)
MY Humancapital GmbH – Munich

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als **„**Projektcontroller / Referent-Projektfinanzen (m/w/d)“.

Aufgaben

  • Als Projektcontroller / Referent-Projektfinanzen (m/w/d) übernehmen Sie das finanzwirtschaftliche Management nationaler Förderprojekte und verantworten das ganzheitliche Projektcontrolling
  • Dabei steuern und überwachen Sie Budgets, Kosten, Erlöse, Termine sowie Liquiditätsflüsse und stellen die wirtschaftliche Projektabwicklung sicher
  • Sie erstellen Projektkalkulationen, Forecasts, Reportings sowie Verwendungsnachweise für öffentliche Fördermittelgeber wie Bund und Länder
  • In Ihrer Funktion als Ansprechpartner beraten Sie Projektleitungen, Fachabteilungen und externe Partner zu finanztechnischen Fragestellungen im Fördermittelmanagement
  • Die Vorbereitung und Begleitung von Prüfungen sowie die Sicherstellung einer regelkonformen, transparenten Projektabrechnung nach zuwendungsrechtlichen Vorgaben runden Ihr Aufgabengebiet ab

Qualifikation

  • Sie bringen ein Studium oder eine Ausbildung als Industriekaufmann (m/w/d), Bürokaufmann (m/w/d), Steuerfachangestellter (m/w/d), Finanzbuchhalter (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation mit
  • Sie bringen idealerweise Berufserfahrung als Referent (m/w/d) Projektfinanzen, Projektcontroller (m/w/d), Fördermittelmanager (m/w/d), Finanzcontroller (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit
  • Idealerweise besitzen Sie Kenntnisse im Umgang mit öffentlichen Förderprogrammen, Zuwendungsrecht sowie in der Erstellung von Verwendungsnachweisen
  • Sie überzeugen durch ein ausgeprägtes Zahlenverständnis, analytisches Denkvermögen und eine strukturierte, eigenständige Arbeitsweise
  • Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

Benefits

  • Flexibles Arbeitsmodell bei einer 39-Stunden-Woche sowie Homeoffice-Möglichkeiten
  • 📚Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre fachlichen Kenntnisse und Karriere gezielt auszubauen
  • 🤝Motivierendes Team und offene Unternehmenskultur, in der Zusammenarbeit, Austausch und gegenseitige Wertschätzung großgeschrieben werden
  • 🚀Strukturiertes Onboarding, das Ihnen den Start erleichtert und Sie vom ersten Tag an optimal unterstützt

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Kaan Akdemir gerne unter 089 954 287 109 zur Verfügung.

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Posted: 2026-03-27

Software Tester / Test Engineer (m/w/d)
MY Humancapital GmbH – Munich

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als **„**Software Tester / Test Engineer (m/w/d)“.

Aufgaben

  • Als Software Tester / Test Engineer (m/w/d) verantworten Sie die systematische Überprüfung von Softwarelösungen auf Funktionalität, Stabilität, Qualität und Benutzerfreundlichkeit
  • Dabei erstellen, planen und führen Sie manuelle und automatisierte Tests durch (z. B. End‑to‑End‑Tests, Regressionstests, Systemtests)
  • Sie erstellen und verwalten Fehler‑/Bug‑Tickets, verfolgen diese nach und sorgen für transparente Dokumentation und Nachverfolgung im Team
  • Sie stimmen sich regelmäßig mit Softwareentwicklung, Requirements Engineering und dem Projektmanagement ab, um die Testplanung und Testabdeckung sicherzustellen
  • Sie unterstützen bei Kundenabnahmetests (UAT), pflegen und verbessern Testsysteme und passen Testtools und Testframeworks an

Qualifikation

  • Sie bringen eine Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im IT‑Bereich mit, z. B. als Anwendungsentwickler (m/w/d), Test Engineer (m/w/d), Informatiker (m/w/d) oder Softwareentwickler (m/w/d)
  • Sie bringen idealerweise Berufserfahrung als Software Tester (m/w/d), Test Engineer (m/w/d), QA-Engineer (m/w/d), Testautomatisierer (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Sie bringen eine Hands‑on‑Mentalität mit und fühlen sich in einem agilen Umfeld (Scrum, Kanban) wohl; Reisebereitschaft ist für Sie selbstverständlich
  • Sie arbeiten strukturiert, analytisch und eigenverantwortlich, zeichnen sich durch Teamfähigkeit und eine lösungsorientierte Arbeitsweise aus
  • Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

Benefits

  • IG-Metall-Tarifvertrag: Hier erwarten Sie flexible Arbeitszeiten, anteilige Homeoffice-Möglichkeit sowie eine attraktive Bezahlung nach dem IG-Metall Tarifvertrag
  • Onboarding: Ihre erfahrenen Kollegen stehen Ihnen während der Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite
  • Gesundheit: Ergonomische Arbeitsplätze sowie zahlreiche Sport- und Gesundheitsangebote sorgen dafür, dass Sie sich rundum wohlfühlen
  • Entwicklung: Langfristige Jobmöglichkeit sowie zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Vielseitigkeit: Freuen Sie sich auf spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Anna-Maria Holz gerne unter 089 954 287 105 zur Verfügung.

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Posted: 2026-03-27

HR‑Projektmanager / HR‑Prozessberater (m/w/d)
MY Humancapital GmbH – Munich

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „HR‑Projektmanager / HR‑Prozessberater (m/w/d)“.

Aufgaben

  • Als HR‑Projektmanager / HR‑Prozessberater (m/w/d) unterstützen Sie die Personalabteilung fachlich und organisatorisch bei der Analyse, Optimierung und Standardisierung zentraler HR‑Prozesse
  • Dabei begleiten Sie die Einführung und Anpassung von HR‑IT‑Systemen
  • Sie analysieren und dokumentieren bestehende HR‑Abläufe, zum Beispiel Recruiting, Onboarding, Personalverwaltung, Abwesenheitsmanagement und Offboarding, und identifizieren Optimierungs- und Automatisierungspotenziale
  • Sie sorgen für einen reibungslosen Übergang in optimierte HR‑Prozesse, entlasten das interne Personal während Projektphasen und erhöhen die Effizienz und Compliance
  • Sie erstellen Verfahrensanweisungen, Prozessdokumentationen sowie Nachweise für Datenschutz und Compliance und definieren klare Rollen, Zuständigkeiten und Vertretungsregelungen

Qualifikation

  • Sie Bringen eine Ausbildung im Personal- oder Verwaltungsbereich mit, z. B. als Personalfachkaufmann (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) oder HR‑Generalist (m/w/d) oder verfügen alternativ über eine vergleichbare Qualifikation
  • Sie haben Berufserfahrung als Personalfachkaufmann (m/w/d), HR‑Generalist(m/w/d), HR‑Projektassistent (m/w/d) oder in vergleichbaren Positionen
  • Zudem sind Sie sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen
  • Ihre Kommunikations- und Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft sowie eine schnelle Auffassungsgabe zeichnet Sie aus
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab

Benefits

  • Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten mit anteiliger Homeoffice-Möglichkeit
  • Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre fachlichen Kenntnisse und Karriere gezielt auszubauen
  • Motivierendes Team und offene Unternehmenskultur, in der Zusammenarbeit, Austausch und gegenseitige Wertschätzung großgeschrieben werden
  • Strukturiertes Onboarding, das Ihnen den Start erleichtert und Sie vom ersten Tag an optimal unterstützt

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Anna-Maria Holz gerne unter 089 954 287 105 zur Verfügung.

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Posted: 2026-03-27

Linux Systemadministrator (m/w/d)
MY Humancapital GmbH – Dresden

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Linux Systemadministrator (m/w/d) in Dresden“.

Aufgaben

  • Als Linux-Administrator (m/w/d) sichern Sie den stabilen und geschützten Betrieb moderner Serverumgebungen
  • Zudem betreuen Sie leistungsfähige Storage-Lösungen und gewährleisten eine hohe Verfügbarkeit der Systeme
  • Auch die Integration in gemischte IT-Infrastrukturen mit Windows- und Linux-Komponenten gehört zu Ihrem Aufgabenbereich
  • Darüber hinaus automatisieren Sie Prozesse und entwickeln effiziente Betriebsabläufe weiter
  • Ergänzend unterstützen Sie den Betrieb und die Weiterentwicklung von Containerumgebungen

Qualifikation

  • Sie bringen eine Ausbildung im IT-Bereich mit, z. B. als Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d), IT-Systemadministrator (m/w/d), IT-Systemkaufmann (m/w/d), etc. oder bringen alternativ ein abgeschlossenes Studium in einem ähnlichen Bereich mit
  • Sie haben bereits einschlägige Erfahrung als IT-Systemadministrator (m/w/d), Systembetreuer (m/w/d), IT-Administrator (m/w/d) oder in der Betreuung von Server- und Speicherumgebungen gesammelt
  • Zudem bringen Sie mehrjährige Erfahrung in der Administration, Konzeption und Optimierung von Linux-Systemlandschaften
  • Sie zeichnen sich durch eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise, Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten aus
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

Benefits

  • Flexibles Arbeitsmodell bei einer 39-Stunden-Woche sowie Homeoffice-Möglichkeiten
  • Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre fachlichen Kenntnisse und Karriere gezielt auszubauen
  • Motivierendes Team und offene Unternehmenskultur, in der Zusammenarbeit, Austausch und gegenseitige Wertschätzung großgeschrieben werden
  • Strukturiertes Onboarding, das Ihnen den Start erleichtert und Sie vom ersten Tag an optimal unterstützt

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Anna-Maria Holz gerne unter 089 954 287 105 zur Verfügung.

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Posted: 2026-03-27

Sachbearbeiter Finanzen / Verwaltungsfachkraft (m/w/d)
MY Humancapital GmbH – Munich

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens im Münchner Norden suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Sachbearbeiter Finanzen / Verwaltungsfachkraft (m/w/d)“.

Aufgaben

  • Als Sachbearbeiter Finanzen / Verwaltungsfachkraft (m/w/d) übernehmen Sie die Planung, Organisation und Bearbeitung von Finanz- und Haushaltsangelegenheiten
  • Dabei wirken Sie bei der Budgetkontrolle, Prüfung von Ausgaben und Erstellung von finanziellen Übersichten sowie Berichten mit
  • Sie unterstützen bei der Erstellung von Jahresabschlüssen, Rechnungen und finanziellen Auswertungen
  • Die Aufbereitung von Berichten, Analysen und Entscheidungsunterlagen für interne Gremien gehört zu Ihrem Verantwortungsbereich
  • Zusätzlich bearbeiten Sie Themen im Bereich Fördermittel, Zuschüsse, Versicherungen sowie Kosten- und Leistungsrechnung

Qualifikation

  • Sie bringen eine Ausbildung als Verwaltungsfachwirt (m/w/d), Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) mit Weiterbildung (BL II) oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Sie verfügen über Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung, vorzugsweise als Sachbearbeiter Finanzwesen (m/w/d), Mitarbeiter in der Kämmerei (m/w/d) oder im Bereich Haushaltsplanung
  • Zudem bringen Sie idealerweise Kenntnisse im kommunalen Haushalts- und Kassenrecht mit
  • Sie arbeiten verantwortungsbewusst, zuverlässig und selbstständig und zeichnen sich durch eine strukturierte sowie sorgfältige Arbeitsweise aus
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab

Benefits

  • Work-Life-Balance: Genießen Sie die Freiheit durch flexible Arbeitszeiten bei einer 39-Stunden-Woche
  • Onboarding: Sie erwartet eine professionelle Einarbeitung von den Experten
  • Langfristige Jobmöglichkeit: Das Unternehmen sucht langfristige Unterstützung im Rahmen einer unbefristeten Festanstellung
  • Teamspirit: Freuen Sie sich auf eine flache Hierarchie, schnelle Entscheidungswege sowie regelmäßige Firmenevents
  • Weiterbildung: Das Unternehmen bietet zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

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Posted: 2026-03-27

Projektcontroller (m/w/d)
MY Humancapital GmbH – Munich

Im Auftrag unseres Kunden in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Projektcontroller (m/w/d)“.

Aufgaben

  • Projektcontroller (m/w/d) verantworten Sie die Einrichtung und Weiterentwicklung eines Projektcontrollings inkl. Reporting‑Struktur
  • Dabei erstellen Sie kontinuierlich Projektberichte, KPIs, Forecasts und Sonderauswertungen zur Entscheidungsunterstützung für das Management
  • Sie agieren als zentrale Schnittstelle zwischen Projektleitung, kaufmännischer Abteilung und Einkauf und unterstützen aktiv die technische Projektleitung
  • Zudem koordinieren Sie Einkaufsprozesse, überwachen Materialflüsse und wirken bei der Angebotserstellung mit
  • Sie treiben die Prozessoptimierung, Standardisierung und Implementierung von generischen Prozessen und Controlling‑Tools voran

Qualifikation

  • Sie bringen ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Finanzwesen, Supply Chain Management oder eine vergleichbare kaufmännisch-technische Qualifikation mit
  • Idealerweise haben Sie Berufserfahrung als Projektcontroller (m/w/d), Controlling-Spezialist (m/w/d), Projektkoordinator (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position im kaufmännisch-technischen Umfeld
  • Idealerweise bringen Sie Kenntnisse in gängigen Controlling-, Reporting- und Projektmanagement-Tools
  • Sie arbeiten strukturiert, analytisch und prozessorientiert und behalten auch bei komplexen Themen den Überblick
  • Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

Benefits

  • 💰 IG-Metall-Tarifvertrag: Hier erwarten Sie flexible Arbeitszeiten, anteilige Homeoffice-Möglichkeit sowie eine attraktive Bezahlung nach dem IG-Metall-Tarifvertrag
  • 👥 Onboarding: Ihre erfahrenen Kollegen stehen Ihnen während der Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite
  • 🏋️‍♂️ Gesundheit: Ergonomische Arbeitsplätze sowie zahlreiche Sport- und Gesundheitsangebote sorgen dafür, dass Sie sich rundum wohlfühlen
  • 📈 Entwicklung: Langfristige Jobmöglichkeit sowie zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Vielseitigkeit: Freuen Sie sich auf spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld

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Posted: 2026-03-27

Konfigurationsmanager / Produktkoordinator (m/w/d)
MY Humancapital GmbH – Munich

Im Auftrag unseres Kunden in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Konfigurationsmanager / Produktkoordinator (m/w/d)“.

Aufgaben

  • Als Konfigurationsmanager / Produktkoordinator (m/w/d) steuern Sie das Konfigurationsmanagement für technische Produkte und komplexe Systeme
  • Dabei stellen Sie klare, dokumentierte und nachvollziehbare Produktstände über den gesamten Produktlebenszyklus sicher
  • Sie koordinieren Änderungen an Hardware, Software und Komponenten und behalten Versionen sowie Varianten im Blick
  • Im Obsoleszenzmanagement erkennen Sie frühzeitig Risiken durch abgekündigte Bauteile und organisieren passende Ersatz- oder Übergangslösungen
  • Zudem arbeiten Sie eng mit Entwicklung, Produktmanagement und Projektleitung zusammen

Qualifikation

  • Sie bringen ein abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik, Mechatronik, Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare technische Qualifikation
  • Idealerweise haben Sie Berufserfahrung als Konfigurationsmanager (m/w/d), Product Lifecycle Manager (m/w/d), Änderungsmanager (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position im technischen Umfeld
  • Idealerweise bringen Sie Kenntnisse in PLM- und Konfigurationsmanagement-Tools
  • Sie arbeiten strukturiert, analytisch und prozessorientiert und behalten auch bei komplexen Themen den Überblick
  • Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

Benefits

  • 💰 IG-Metall-Tarifvertrag: Hier erwarten Sie flexible Arbeitszeiten, anteilige Homeoffice-Möglichkeit sowie eine attraktive Bezahlung nach dem IG-Metall-Tarifvertrag
  • 👥 Onboarding: Ihre erfahrenen Kollegen stehen Ihnen während der Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite
  • 🏋️‍♂️ Gesundheit: Ergonomische Arbeitsplätze sowie zahlreiche Sport- und Gesundheitsangebote sorgen dafür, dass Sie sich rundum wohlfühlen
  • 📈 Entwicklung: Langfristige Jobmöglichkeit sowie zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Vielseitigkeit: Freuen Sie sich auf spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Anna-Maria Holz gerne unter 089 954 287 105 zur Verfügung.

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Posted: 2026-03-27

Supplier Quality Engineer (m/w/d)
MY Humancapital GmbH – Munich

Im Auftrag unser Partnerunternehmen in München sucht Sie als Supplier Quality Engineer (m/w/d) / Spezialist (m/w/d) Lieferantenqualität.

Aufgaben

  • Als Spezialist (m/w/d) für Lieferantenqualität sichern Sie die Anlieferqualität und begleiten präventive Maßnahmen zur Lieferantenentwicklung
  • Zudem steuern Sie das technische Fehlermanagement und dokumentieren Abweichungen zuverlässig im CAQ-System
  • Auch die Moderation von Ursachenanalysen und die Definition nachhaltiger Korrekturmaßnahmen gehört zu Ihrem Aufgabenbereich
  • Darüber hinaus bewerten Sie 8D-Reports eigenständig und koordinieren Sofort- und Korrekturmaßnahmen mit Kunden und Lieferanten
  • Ergänzend unterstützen Sie bei der Risikoeinstufung von Lieferanten und Bauteilen und klären technische Fragestellungen proaktiv

Qualifikation

  • Sie bringen ein abgeschlossenes, technisches Studium bspw. im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau oder Bauingenieurwesen oder alternativ eine technische Ausbildung, bspw. als geprüfter Techniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) oder Mechatroniker (m/w/d)
  • Zudem bringen Sie einschlägige Berufserfahrung, bspw. als Qualitätsingenieur (m/w/d), Spezialist (m/w/d) für Lieferantenqualität oder Technischer QM-Spezialist (m/w/d) mit
  • Sie überzeugen durch eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise gepaart mit einem ausgeprägten, technischen Verständnis
  • Sichere Englisch- und Deutschkenntnisse sowie idealerweise Kenntnisse im Umgang mit SAP runden Ihr Profil ab

Benefits

  • IG-Metall-Tarifvertrag: Hier erwarten Sie flexible Arbeitszeiten, anteilige Homeoffice-Möglichkeit sowie eine attraktive Bezahlung nach dem IG-Metall Tarifvertrag
  • Onboarding: Ihre erfahrenen Kollegen stehen Ihnen während der Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite
  • Gesundheit: Ergonomische Arbeitsplätze sowie zahlreiche Sport- und Gesundheitsangebote sorgen dafür, dass Sie sich rundum wohlfühlen
  • Entwicklung: Langfristige Jobmöglichkeit sowie zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Vielseitigkeit: Freuen Sie sich aufspannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.

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Posted: 2026-03-27

Senior Systemadministrator (m/w/d) IT-Infrastruktur
MY Humancapital GmbH – Hamburg

Im Auftrag unser Partnerunternehmen in Hamburg sucht Sie als Senior Systemadministrator (m/w/d) IT-Infrastruktur.

Aufgaben

  • Als IT-Spezialist (m/w/d) im Bereich der IT-Infrastruktur stellen Sie den stabilen Betrieb moderner Enterprise-Storage-Lösungen sicher und entwickeln diese kontinuierlich weiter
  • Zudem verantworten Sie die Konfiguration und Betreuung komplexer Netzwerkumgebungen inklusive VPN und Remote-Standorten
  • Auch durch gezielte Automatisierung mit PowerShell optimieren Sie Prozesse und steigern die Effizienz der IT-Landschaft
  • Darüber hinaus begleiten Sie interne Auditprozesse im Rahmen gängiger Sicherheitsstandards wie ISO 27001
  • Ergänzend bringen Sie Ihr Know-how bei der technischen Anbindung und dem Aufbau neuer Standorte ein

Qualifikation

  • Sie bringen eine Ausbildung im IT-Bereich, bspw. als Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration, Systemadministrator (m/w/d), Fachinformatiker (m/w/d) für Digitale Vernetzung oder ein abgeschlossenes Studium im Informatikbereich mit
  • Zudem verfügen Sie bereits über einschlägige Berufserfahrung, bspw. als IT-Systemadministrator (m/w/d), Netzwerkadministrator (m/w/d) oder IT-Infrastruktur Spezialist (m/w/d) mit
  • Sie bringen fundierte Kenntnisse im Umgang mit Windows Servern, Linux Servern sowie VMWare oder vergleichbaren Visualisierungsumgebungen mit
  • Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus
  • Sichere Deutschkenntnisse sowie Erfahrung im Umgang mit Firewalls,VPN-Lösungen und Kenntnisse in Switching und Routing runden Ihr Profil ab

Benefits

  • Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten mit anteiliger Homeoffice-Möglichkeit
  • Sicherheit: Kaum ein Arbeitgeber bietet eine derartige Sicherheit wie der Öffentliche Dienst
  • Vielseitigkeit: Freuen Sie sich auf spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld
  • Onboarding: Ihre erfahrenen Kollegen stehen Ihnen während der Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite
  • Weiterentwicklung: Freuen Sie sich auf zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

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Posted: 2026-03-27

Sachbearbeiter Forderungsmanagement (m/w/d)
MY Humancapital GmbH – Munich

Unser Partnerunternehmen aus dem Öffentlichen Dienst Sie als „Sachbearbeiter (m/w/d) im Forderungsmanagement“.

Aufgaben

  • Als Sachbearbeiter (m/w/d) betreuen Sie einen eigenen Debitorenbestand
  • Zudem steuern Sie Maßnahmen im Forderungsmanagement und begleiten gerichtliche Verfahren inklusive Fristenkontrolle
  • Auch die enge Zusammenarbeit mit Behörden, Sozialdiensten und externen Partnern gehört zu Ihrem abwechslungsreichen Aufgabenfeld
  • Darüber hinaus überwachen Sie Konten, bereiten buchhalterische Schritte vor und unterstützen bei Abschlüssen
  • Ergänzend bringen Sie sich bei Projekten im Forderungsmanagement ein und wirken an der Weiterentwicklung von Prozessen mit

Qualifikation

  • Sie bringen eine kaufmännische Ausbildung, bspw. als Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d), Steuerfachangestellter (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) oder Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) mit
  • Sie verfügen über Berufserfahrung im Forderungsmanagement, bspw. in einer Kanzlei oder der Buchhaltung
  • Idealerweise haben Sie bereits mit SAP im Bereich der Buchhaltung gearbeitet
  • Zudem arbeiten Sie sehr strukturiert und zuverlässig und bringen ein ausgeprägtes Zahlenverständnis mit
  • Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab

Benefits

  • Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten sowie ein hoher Homeoffice-Anteil nach der Einarbeitung
  • Sicherheit: Es gibt kaum eine krisensichere Branche wie den Öffentlichen Dienst
  • Onboarding: Ihre erfahrenen Kollegen stehen Ihnen während der Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite
  • Entwicklung: Firmenintern gibt es zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Vielseitigkeit: Freuen Sie sich auf spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld

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Posted: 2026-03-27

DevSecOps / IT Security Specialist (m/w/d)
MY Humancapital GmbH – Augsburg

Im Auftrag unseres Kunden suchen wir Sie für den Standort Augsburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „DevSecOps / IT Security Specialist“

Aufgaben

  • Als DevSecOps / IT Security Specialist (m/w/d) treiben Sie die Weiterentwicklung des DevSecOps-Ansatzes in den Produkt-Teams voran
  • Dabei führen Sie Sicherheitsanalysen und Pentests durch, leiten daraus Maßnahmen ab und verfolgen deren Umsetzung nach
  • Sie unterstützen die DevSecOps-Teams bei der Erarbeitung übergreifender Architektur- und Sicherheitskonzepte
  • Das Technologiemanagement für weitgehend autonom arbeitende Entwicklungsteams gehört zu Ihren Aufgaben, um ein konsistentes, sicheres Entwicklungsumfeld zu gewährleisten
  • Sie beraten interne Geschäftspartner, Fachbereiche sowie Kollegen und Kolleginnen anderer IT-Abteilungen in allen Fragen rund um Sicherheit, Architektur und Technologie

Qualifikation

  • Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, bspw. im Bereich Informatik oder über eine vergleichbare Qualifikation und verfügen bereits mehrjährige Erfahrungen als IT-Sicherheitsbeauftragter (m/w/d), Informationssicherheitsbeauftragter (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position

  • Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung in der Umsetzung von Sicherheitsvorgaben (z.B. BSI) und Compliance-Anforderungen (z.B. ISO 27001)

  • Sie arbeiten strukturiert, lösungsorientiert und besitzen ein hohes Interesse an innovativen Technologien

  • EineSie haben Kenntnisse in IT-Security, Software-Architektur und Technologiemanagement

  • Sehr gute Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab

Benefits

  • Langfristige Jobmöglichkeit: Das Unternehmen sucht langfristige Unterstützung im Rahmen einer unbefristeten Festanstellung
  • Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten in Teilzeit
  • Onboarding: Ihre erfahrenen Kollegen stehen Ihnen während der Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite
  • Entwicklung: Firmenintern gibt es zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Teamspirit: Es erwarten Sie flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine wertschätzende Zusammenarbeit

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Posted: 2026-03-27

Praktikum als HR Manager (m/w/d) im Recruiting
MY Humancapital GmbH – Munich

Du bist mitten im Studium und willst echte Einblicke in die Welt des Recruitings bekommen?

Du möchtest nicht nur zusehen, sondern aktiv mitgestalten – von der Kandidatensuche bis zum Vorstellungsgespräch Bei uns arbeitest du in einem jungen, dynamischen Team, das dich fördert und inspiriert. Am Ende deines Praktikums gehst du nicht nur mit praktischem Know-how, sondern auch mit wertvollen Erfahrungen und einem echten Stolz auf deine Entwicklung nach Hause.

In München unterstützen wir zahlreiche namhafte Unternehmen bei der Fachkräftegewinnung – und wollen gemeinsam mit dir wachsen und neue Recruiting-Standards setzen 🔥

So sieht dein Arbeitsalltag aus

  • Personalgewinnung: Du lernst alle Facetten des Recruitings kennen. Von der Auswahl der passenden Recruiting-Kanäle und Kooperationspartner, über das Schalten von Stellenanzeigen bis hin zum Active Sourcing wird alles dabei sein.

  • Erstinterviews: Du prüfst eingehende Bewerbungen, führst Erstinterviews, nimmst Rahmendaten der Bewerber auf und beantwortest den Bewerbern verschiedene Fragen über den Arbeitsmarkt.

  • Bewerbermanagement: Du bist Ansprechperson für die Bewerber - dabei koordinierst und führst Du bereits eigenständig erste Kennenlerngespräche.

  • Talent Acquisition: Im Talentpool wirst Du nach passenden Fachkräften suchen und mit ihnen ihre individuellen Karrieremöglichkeiten planen. 🔍

  • Eigene Projekte: Als fester Bestandteil des HR-Teams wirst du innerhalb kürzester Zeit deine eigenen Projekte und Verantwortung übernehmen.

Was solltest du mit bringen?

Egal ob Pflichtpraktikum oder freiwilliges Praktikum (min. 6 Monate) – wir legen Wert darauf, dass es zwischenmenschlich matched und du Lust hast dich fachlich weiterzuentwickeln.

  • Positives Mindset: Du liebst es Neues zu lernen und Verantwortung zu übernehmen. Dabei gehst Du auch gerne mal aus Deiner Komfortzone und wächst über Dich hinaus.

  • Lernbereitschaft: Fehler sind Teil des Lernens. Du bist mutig, probierst gerne Neues aus und denkst stets lösungsorientiert. 💡

  • Fokus: Du weißt was du möchtest, und bringst auch das nötige Durchsetzungsvermögen sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative mit.

  • Mit Spaß bei der Sache: Positive Vibes dürfen bei Dir zu keinem Zeitpunkt zu kurz kommen. Du reißt andere mit Deiner Energie mit und bist immer für einen Lacher zu haben. 🎉

Das erwartet dich bei uns

  • Einzigartiges Onboarding: Wir sind ein junges Team und kennen die anfänglichen Herausforderungen. Damit du dich schnell zum Spezialisten entwickelst, darfst Du Dich auf eine strukturierte Einarbeitung, inkl. Mentorin freuen.

  • Monday is Funday© Kultur: Gestalte auch Du ein Arbeitsumfeld, in dem Du Dich sonntags bereits auf Montag freust. Dabei warten sympathische Teamkollegen auf Dich, die Dich mit offenen Armen empfangen und mit Dir gemeinsam Erfolge feiern.

  • Top Ausstattung: Freue dich auf die neue MacBooks und ein modernes Büro in zentraler Lage im Herzen von München.

  • Monday-Meal: Let´s start the week right! Freue Dich jeden Montag auf ein kostenloses, gesundes Mittagessen gemeinsam mit dem ganzen Team.

  • Positives Umfeld: Auf Dich warten sympathische Teamkollegen, die Dich vom ersten Tag an mit offenen Armen empfangen und gemeinsam mit Dir unsere Erfolge feiern.

  • Perspektive: Über das Praktikum hinaus stehen dir bei uns alle Türen offen - motivierte Talente sind bei uns immer willkommen!

  • Knowledge is Key: Getreu nach diesem Motto wirst Du an Seminaren, Webinaren und internen Coachings teilnehmen.

Du möchtest Teil der Erfolgsgeschichte werden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Sende uns einfach Deinen Lebenslauf per Mail**Anna-Maria unter 089 954 287 - 105 zur Verfügung.

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Posted: 2026-03-27

Verwaltungsfachwirt / Sachbearbeiter Finanzwesen (m/w/d)
MY Humancapital GmbH – Munich

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens im Münchner Norden suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Verwaltungsfachwirt / Sachbearbeiter Finanzwesen (m/w/d)“.

Aufgaben

  • Als Verwaltungsfachwirt / Sachbearbeiter Finanzwesen (m/w/d) übernehmen Sie die Bearbeitung der Haushalts- und Finanzplanung für öffentliche Einrichtungen, Eigenbetriebe und verbundene Organisationen
  • Dabei wirken Sie in Teilbereichen der Haushaltsüberwachung mit, einschließlich der Prüfung, Bewertung und Meldung außer- und überplanmäßiger Ausgaben
  • Sie unterstützen bei der Erstellung der Jahresrechnung sowie bei Jahresabschlussarbeiten im kommunalen Finanz- und Rechnungswesen
  • Die Erstellung von Berichten, finanzwirtschaftlichen Auswertungen sowie Gremien- und Beschlussvorlagen gehört zu Ihrem regelmäßigen Aufgabenbereich
  • Zudem vertreten Sie Aufgaben im Förder-, Zuschuss- und Zuwendungswesen, im Versicherungswesen sowie in der Kosten- und Leistungsrechnung

Qualifikation

  • Sie bringen eine Ausbildung als Verwaltungsfachwirt (m/w/d), Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) mit Weiterbildung (BL II) oder eine vergleichbare Qualifikation, z. B. im Bereich Sachbearbeitung Finanzen, Finanzverwaltung, Rechnungswesen oder Kämmerei, mit
  • Sie verfügen über Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung, vorzugsweise als Sachbearbeiter Finanzwesen (m/w/d), Mitarbeiter in der Kämmerei (m/w/d) oder im Bereich Haushaltsplanung
  • Zudem bringen Sie idealerweise Kenntnisse im kommunalen Haushalts- und Kassenrecht mit
  • Sie arbeiten verantwortungsbewusst, zuverlässig und selbstständig und zeichnen sich durch eine strukturierte sowie sorgfältige Arbeitsweise aus
  • Sichere Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab

Benefits

  • Langfristige Jobmöglichkeit: Das Unternehmen sucht langfristige Unterstützung im Rahmen einer unbefristeten Festanstellung
  • Work-Life-Balance: Genießen Sie die Freiheit durch flexible Arbeitszeiten bei einer 39-Stunden-Woche
  • Onboarding: Sie erwartet eine professionelle Einarbeitung von den Experten der Abteilung
  • Teamspirit: Freuen Sie sich auf eine flache Hierarchie, schnelle Entscheidungswege sowie regelmäßige Firmenevents
  • Weiterbildung: Das Unternehmen bietet zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Anna-Maria Holz gerne unter 089 954 287 105 zur Verfügung.

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Posted: 2026-03-27

Systemadministrator (m/w/d)
MY Humancapital GmbH – Munich

Unser Partnerunternehmen im Münchner Süden sucht Sie als „Systemadministrator (m/w/d)“.

Aufgaben

  • Als Systemadministrator (m/w/d) betreuen Sie die interne Server- und IT-Infrastruktur, einschließlich Windows-, Windows Server- und Linux-Umgebungen
  • Dabei implementieren Sie neue Softwarelösungen und Systeme, z. B. DATEV, DATEV DMS, PostgreSQL oder GIT, und sorgen für deren reibungslosen Betrieb
  • Sie planen, erweitern und optimieren die IT-Infrastruktur, einschließlich Servern, VServern, Workstations und mobilen Endgeräten
  • Sie unterstützen Geschäftspartner und interne Anwender bei Hard- und Softwarefragen im Second Level Support
  • Zusätzlich dokumentieren Sie Prozesse, führen regelmäßige Systemchecks durch und tragen zur kontinuierlichen Verbesserung der IT-Sicherheit und Performance bei

Qualifikation

  • Sie bringen eine Ausbildung im IT-Bereich mit, z. B. als Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d), IT-Systemadministrator (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Zudem verfügen Sie über erste Berufserfahrung als Systemadministrator (m/w/d), im IT-Support (m/w/d) oder einer vergleichbaren Position
  • Sie verfügen über Erfahrung im Aufbau, der Administration und Pflege von Microsoft-basierten PC-Netzwerken, idealerweise haben Sie Kenntnisse im Umgang mit Linux-Systemen
  • Sie arbeiten strukturiert, analytisch und bringen Eigeninitiative bei der Lösung technischer Herausforderungen mit
  • Sehr gute Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab

Benefits

  • Arbeitgeber: Das Unternehmen bietet Ihnen ein krisensicheres und zukunftsfähiges Umfeld
  • Work-Life-Balance: Genießen Sie die Freiheit durch flexible Arbeitszeiten in Gleitzeit sowie die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten
  • Onboarding: Sie erwartet eine professionelle Einarbeitung von den Experten der Abteilung
  • Teamspirit: Sie können sich auf flache Hierarchien, eine Du-Kultur und eine offene Unternehmenskultur freuen
  • Weitere Benefits: Kostenfreie Getränke und ein Fitnessraum warten auf Sie

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Posted: 2026-03-27

IT Support Specialist / IT Systemadministrator (m/w/d)
MY Humancapital GmbH – Munich

Im Auftrag unseres Kunden in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „ IT Support Specialist / IT Systemadministrator (m/w/d)“.

Aufgaben

  • Als IT Support Specialist / IT Systemadministrator (m/w/d) übernehmen Sie den lokalen und Remote-Support für Anwender und stellen den stabilen Betrieb der IT-Arbeitsplätze sicher
  • Dabei betreuen Sie Endgeräte und Arbeitsplatzumgebungen wie Notebooks, Desktop-PCs, Drucker, mobile Geräte und Videokonferenzsysteme unter Berücksichtigung von IT- und Sicherheitsrichtlinien
  • Sie unterstützen das IT Asset Management, einschließlich Warenannahme, Inventarisierung, Dokumentation, Lifecycle-Management und Aufbereitung von Hardware
  • In der Rolle als Schnittstelle zwischen Anwendern, 2nd- und 3rd-Level-Support sowie externen IT-Dienstleistern koordinieren Sie Störungsbehebungen und wirken bei der Einführung neuer IT-Services und Technologien mit
  • Die Erstellung und Pflege von Betriebs- und Arbeitsanweisungen sowie die Mitarbeit in IT- und Digitalisierungsprojekten runden Ihr Aufgabenprofil ab

Qualifikation

  • Sie bringen eine Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation, wie IT Systemadministrator (m/w/d), IT Support Engineer (m/w/d), IT Servicetechniker (m/w/d) oder IT Helpdesk Mitarbeiter (m/w/d), mit
  • Sie verfügen idealerweise über mehrjährige Berufserfahrung im IT Support (m/w/d), User Support (m/w/d) oder 2nd-Level-Support (m/w/d) und sind mit serviceorientierten Supportprozessen vertraut
  • Zudem besitzen Sie gute Kenntnisse in Windows 10/11, der Microsoft-365-Umgebung sowie im Client- und Workplace-Support
  • Sie arbeiten strukturiert, lösungsorientiert und selbstständig und überzeugen durch Kommunikations- und Teamfähigkeit, Serviceorientierung
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

Benefits

  • Work-Life-Balance: Genießen Sie die Freiheit durch flexible Arbeitszeiten mit anteiliger Homeoffice-Möglichkeit
  • Zentrale Lage: Das Unternehmen befindet sich im Herzen Münchens mit bester Verkehrsanbindung
  • Onboarding: Sie erwartet eine professionelle Einarbeitung von den Experten der Abteilung
  • Teamspirit: Freuen Sie sich auf eine flache Hierarchie, schnelle Entscheidungswege sowie regelmäßige Firmenevents
  • Weiterbildung: Das Unternehmen bietet zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.

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Posted: 2026-03-27

Fachkraft für Arbeitssicherheit / Sicherheitsingenieur (m/w/d)
MY Humancapital GmbH – Dresden

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in Dresden suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Fachkraft für Arbeitssicherheit / Sicherheitsingenieur (m/w/d)“.

Aufgaben

  • Als Fachkraft für Arbeitssicherheit / Sicherheitsingenieur (m/w/d) übernehmen Sie die Planung, Umsetzung und Weiterentwicklung von Maßnahmen zur Förderung von Sicherheit, Gesundheit und Compliance im Unternehmen
  • Sie identifizieren Optimierungspotenziale und führen effiziente, automatisierte Lösungen zur Verbesserung von Prozessen und Steigerung von Effizienz ein
  • Darüber hinaus beraten und unterstützen Sie Führungskräfte und Mitarbeitende bei sicherheits- und gesundheitsrelevanten Fragestellungen und entwickeln passgenaue Maßnahmen
  • Sie planen, organisieren und führen interne Arbeitsplatzbegehungen sowie Gefährdungsbeurteilungen durch
  • Mit Ihrer Expertise führen Sie Schulungen durch und wirken an übergreifenden Aufgaben zur Sicherstellung eines reibungslosen und regelkonformen Betriebs mit

Qualifikation

  • Sie bringen ein natur- oder ingenieurwissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit, bspw. eine anerkannte Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa)
  • Sie verfügen über Berufserfahrung als Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d), Sicherheitsingenieur (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position, idealerweise im industriellen Umfeld
  • Idealerweise besitzen Sie fundierte Kenntnisse im relevanten Regelwerk (ArbSchG, DGUV, Gefahrstoffverordnung, ISO-Standards) und Erfahrung in sicherheitstechnischer Betreuung
  • Sie überzeugen durch Kommunikationsstärke, Organisationsvermögen, analytisches Denken und Teamfähigkeit
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie ein routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen rundet Ihr Profil ab

Benefits

  • Flexibles Arbeitsmodell bei einer 39-Stunden-Woche sowie Homeoffice-Möglichkeiten
  • 📚 Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre fachlichen Kenntnisse und Karriere gezielt auszubauen
  • 🤝 Motivierendes Team und offene Unternehmenskultur, in der Zusammenarbeit, Austausch und gegenseitige Wertschätzung großgeschrieben werden
  • 🚀 Strukturiertes Onboarding, das Ihnen den Start erleichtert und Sie vom ersten Tag an optimal unterstützt

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Veronica Wild gerne unter 089 954 287 106 zur Verfügung.

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Posted: 2026-03-27

Systemingenieur (m/w/d)
MY Humancapital GmbH – Munich

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Systemingenieur (m/w/d)“.

Aufgaben

  • Als Systemingenieur (m/w/d) betreuen Sie sie systemtechnische Entwicklung und Integration von Teil- und Gesamtsystemen
  • Dabei leiten Sie moderne System- und Vetronil-Architekturen ab und entwickeln nachhaltige technische Lösungen
  • Sie analysieren bestehende Systeme, erstellen technische Spezifikationen und übernehmen das vollständige Anforderungsmanagement
  • Sie verantworten die Entwicklungsleitung inklusive Definition, Planung und Koordination aller Entwicklungsaktivitäten sowie Abstimmungen mit Kunden und Unterauftragnehmern
  • Zusätzlich koordinieren Sie Inbetriebnahmen, Werkserprobungen und Nachweisführungen und fertigen technische Angebote sowie mathematische Berechnungen für die Auslegung von Teil- und Gesamtsystemen an

Qualifikation

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Physik, Informatik, Mechatronik oder ein vergleichbares Studium
  • Zudem bringen Sie Berufserfahrung als Systems Engineer (m/w/d), Entwicklungsingenieur (m/w/d), Elektroingenieur (m/w/d), Systemarchitekt (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position mit
  • Idealerweise haben Sie praktische Erfahrung mit Systems Engineering, E/E-Architekturen sowie gängigen Entwicklungswerkzeugen und -methoden
  • Sie arbeiten strukturiert, analytisch und eigenständig und bringen Teamfähigkeit sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein mit
  • Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

Benefits

  • Work-Life-Balance: Genießen Sie Freiheit durch flexible Arbeitszeiten mit anteiliger Homeoffice-Möglichkeit
  • IGM-Tarifvertrag: Erhalten Sie eine attraktive Entlohnung gemäß des IG Metall Tarifvertrags, der eine faire Bezahlung und klare Konditionen sicherstellt
  • Krisensicherheit beim Marktführer: Kaum ein Unternehmen bietet eine derartige Sicherheit wie dieses
  • Onboarding: Sie erwartet eine professionelle Einarbeitung von den Experten der Abteilung
  • Teamspirit: Das Unternehmen setzt auf flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege sowie regelmäßige Firmenevents
  • Weiterbildung: Das Unternehmen bietet zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Anna-Maria Holz gerne unter 089 954 287 105 zur Verfügung.

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Posted: 2026-03-27

Techniker Systemintegration / Mechatronik (m/w/d)
MY Humancapital GmbH – Munich

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Techniker Systemintegration / Mechatronik (m/w/d)“.

Aufgaben

  • Als Techniker Systemintegration / Mechatronik (m/w/d) verantworten Sie die komplette Systemintegration von der Montage bis zur Inbetriebnahme
  • Dabei begleiten Sie Systeme im gesamten Projektverlauf – von der Entwicklungsunterstützung über die Hardware- und Softwareintegration bis zur erfolgreichen Übergabe an den Nutzer
  • Sie übernehmen die Hardwareintegration, führen Inbetriebnahmen durch und entwickeln technische Lösungen für mechanische Bauteile und Baugruppen
  • Sie unterstützen interne Fachabteilungen, externe Entwicklungspartner sowie Lieferanten in technischen Fragestellungen und montieren elektronische sowie elektromechanische Komponenten
  • Zudem arbeiten Sie eng mit der Software- und Hardwareentwicklung zusammen

Qualifikation

  • Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfter Techniker Elektrotechnik/Mechatronik (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation, wie Elektroniker für Automatisierungstechnik (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder Elektroanlagenmonteur (m/w/d), mit
  • Sie verfügen über Erfahrung in der Computer- und Netzwerktechnik sowie idealerweise im Umgang mit CAD-Systemen (z. B. COSMOS)
  • Idealerweise besitzen Sie Kenntnisse in der Datenübertragung mittels Bus-Systemen wie CAN- oder Feldbussystemen
  • Sie arbeiten eigenständig, strukturiert und lösungsorientiert, zeigen hohe Teamfähigkeit und sind kommunikationsstark
  • Sehr gute Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab

Benefits

  • Work-Life-Balance: Genießen Sie Freiheit durch flexible Arbeitszeiten mit anteiliger Homeoffice-Möglichkeit
  • IGM-Tarifvertrag: Erhalten Sie eine attraktive Entlohnung gemäß des IG Metall Tarifvertrags, der eine faire Bezahlung und klare Konditionen sicherstellt
  • Krisensicherheit beim Marktführer: Kaum ein Unternehmen bietet eine derartige Sicherheit wie dieses
  • Onboarding: Sie erwartet eine professionelle Einarbeitung von den Experten der Abteilung
  • Teamspirit: Das Unternehmen setzt auf flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege sowie regelmäßige Firmenevents
  • Weiterbildung: Das Unternehmen bietet zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Anna-Maria Holz gerne unter 089 954 287 105 zur Verfügung.

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Posted: 2026-03-27

Talent Acquisition Manger (m/w/d)
MY Humancapital GmbH – Munich

Join our team: Wir suchen dich als Talent Acquisition Manger (m/w/d)! 🚀

Du möchtest die Arbeitswelt von morgen aktiv mitgestalten und bringst einen unschlagbaren Mix aus Persönlichkeit und Motivation mit? Dann solltest du auf jeden Fall weiterlesen! 

Bei uns triffst du auf ein junges, dynamisches Team, in dem Zusammenhalt und Teamwork an erster Stelle stehen – und Spaß darf natürlich nicht fehlen! Du wirst von Anfang an Teil unseres Recruiting-Teams sein, eigene Projekte übernehmen und so deine Ideen direkt einbringen können

Also worauf wartest Du? Bewirb Dich jetzt und werde Teil der MHC-Crew! 💙

Aufgaben

Candidate Experience – dafür sorgst du, dass sich Bewerbende rundum gut aufgehoben fühlen:

  • Aktive Unterstützung beim Aufbau und der Umsetzung einer modernen Candidate Journey
  • Begleitung der Bewerbenden vom ersten Kontakt bis zum Onboarding

Stellenanzeigen – du gestaltest und platzierst unsere Jobangebote sichtbar und zielgerichtet:

  • Selbstständige Erstellung ansprechender Stellenanzeigen
  • Auswahl der passenden Recruiting-Kanäle
  • Veröffentlichung der Anzeigen auf relevanten Plattformen

CV-Screening – du findest heraus, welche Profile wirklich zu uns passen:

  • Individuelle Sichtung und Einschätzung der Bewerbungsunterlagen
  • Beratung der Kandidat:innen zur Optimierung ihrer Bewerbung

Erstinterviews – du lernst Bewerber persönlich kennen und führst sie durch den Prozess:

  • Durchführung erster Kennenlerngespräche
  • Austausch über Wünsche, Erwartungen und berufliche Ziele
  • Vorstellung passender Jobmöglichkeiten

Ideenmanagement – du bringst eigene Impulse ein und hilfst uns, besser zu werden:

  • Einbringen neuer Ideen und Verbesserungsvorschläge
  • Aktive Mitgestaltung der Weiterentwicklung der MHC (z. B. Employer Branding, Prozessoptimierung)

Qualifikation

Neben einer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung oder Studium bringst Du idealerweise bereits Berufserfahrung im Recruiting mit. Zudem überzeugst Du noch mit einigen weiteren Charaktereigenschaften:

  • Positives Mindset: Du liebst es Neues zu lernen und Verantwortung zu übernehmen. Dabei gehst Du auch gerne mal aus Deiner Komfortzone und wächst über Dich hinaus.
  • Fokus: Du weißt, was Du möchtest, und bringst auch das nötige Durchsetzungsvermögen sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative mit. 🎯
  • Lernbereitschaft: Fehler sind Teil des Lernens. Du bist mutig, probierst gerne Neues aus und denkst stets lösungsorientiert.
  • Mit Spaß bei der Sache: Auch die positive Vibes dürfen bei Dir zu keinem Zeitpunkt zu kurz kommen. Du reißt andere mit Deiner Energie mit und bist immer für einen Lacher zu haben. 🎉

Benefits

  • Monday is Funday© Kultur: Gestalte auch Du ein Arbeitsumfeld, in dem Du Dich sonntags bereits auf Montag freust. Dabei warten sympathische Teamkollegen auf Dich, die Dich mit offenen Armen empfangen und mit Dir gemeinsam Erfolge feiern.
  • MHC-Workation: Einmal im Jahr geht es gemeinsam zu einer einzigartigen Destination, denn Erfolge müssen gemeinsam gefeiert werden. 🌴☀️
  • Monday-Meal: Let´s start the week right! Freue Dich jeden Montag auf ein kostenloses, gesundes Mittagessen gemeinsam mit dem ganzen Team.
  • Birthday-Vacation: An Deinem wichtigsten Tag im Jahr stehst du im Mittelpunkt und bekommst von uns zu Deinen 30 Tagen Urlaub sogar noch einen zusätzlichen Urlaubstag geschenkt. 🎁🎉
  • Jährliche Gehaltserhöhung: Dir machen Gehaltsverhandlungen wenig Spaß? Uns auch nicht. Daher steigt Dein Gehalt automatisch – und das gleich zweimal im Jahr.
  • Purpose: Wir stellen bei einer Vielzahl von mittelständischen und Großunternehmen im Raum München die wichtigste Ressource sicher – die Menschen, Kollegen und Mitarbeitenden. ✨
  • Onboarding & Feedback: Der erste Eindruck zählt! Deshalb erfolgt Dein Onboarding durch eine professionelle und strukturierte Einarbeitung mit regelmäßigen Feedback-Gesprächen. Dabei steht Dir Dein Mentor zur Seite und sorgt dafür, dass Du Dich innerhalb kürzester Zeit zum Recruiting-Experten entwickelst.
  • Karriere-Booster: Dich erwarten flache Hierarchien, abwechslungsreiche Aufgaben und die Möglichkeit in kurzer Zeit Verantwortung zu übernehmen. 📈💥
  • Knowledge is Key: Getreu nach diesem Motto wirst Du regelmäßig an Seminaren und Coachings teilnehmen, um Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung stetig voranzutreiben. Zusätzlich hast Du Zugriff auf exklusive Online-Akademien.🔑📚

Du möchtest Teil der Erfolgsgeschichte werden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Sende uns einfach Deinen Lebenslauf zu. Auf ein Anschreiben kannst Du gerne verzichten. Für Rückfragen steht Dir Franzi Wild gerne unter 089 954 287 – 104 zur Verfügung.

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Posted: 2026-03-27

Junior HR Manager (m/w/d) – Schwerpunkt Recruiting
MY Humancapital GmbH – Munich

Join our team: Wir suchen dich als Junior HR Manager (m/w/d) – Schwerpunkt Recruiting 🚀

Du möchtest die Arbeitswelt von morgen aktiv mitgestalten und bringst einen unschlagbaren Mix aus Persönlichkeit und Motivation mit? Dann solltest du auf jeden Fall weiterlesen! 

Bei uns triffst du auf ein junges, dynamisches Team, in dem Zusammenhalt und Teamwork an erster Stelle stehen – und Spaß darf natürlich nicht fehlen! Du wirst von Anfang an Teil unseres Recruiting-Teams sein, eigene Projekte übernehmen und so deine Ideen direkt einbringen können

Also worauf wartest Du? Bewirb Dich jetzt und werde Teil der MHC-Crew! 💙

Aufgaben

Candidate Experience:

  • Aktive Mitwirkung beim Aufbau und der Umsetzung einer modernen Candidate Journey
  • Begleitung vom ersten Kontakt bis zum Onboarding

Stellenanzeigen:

  • Eigenständige Erstellung von Stellenanzeigen
  • Identifikation passender Recruiting-Kanäle
  • Veröffentlichung der Anzeigen

CV-Screening:

  • Individuelles Screening der Bewerbungsunterlagen
  • Beratung und Begleitung der Kandidaten zur Optimierung ihrer Bewerbungen

Erstinterviews:

  • Kennenlernen der Bewerber
  • Besprechung von Wünschen und beruflichen Zielen
  • Vorstellung passender Jobmöglichkeiten

Ideenmanagement:

  • Einbringen von Ideen und Verbesserungsvorschlägen
  • Aktive Mitgestaltung der Weiterentwicklung der MHC (z. B. Employer Branding, Prozessgestaltung)

Qualifikation

Neben einer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung oder Studium bringst Du idealerweise bereits Berufserfahrung im Recruiting mit. Zudem überzeugst Du noch mit einigen weiteren Charaktereigenschaften:

  • Positives Mindset: Du liebst es Neues zu lernen und Verantwortung zu übernehmen. Dabei gehst Du auch gerne mal aus Deiner Komfortzone und wächst über Dich hinaus.
  • Fokus: Du weißt, was Du möchtest, und bringst auch das nötige Durchsetzungsvermögen sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative mit. 🎯
  • Lernbereitschaft: Fehler sind Teil des Lernens. Du bist mutig, probierst gerne Neues aus und denkst stets lösungsorientiert.
  • Mit Spaß bei der Sache: Auch die positive Vibes dürfen bei Dir zu keinem Zeitpunkt zu kurz kommen. Du reißt andere mit Deiner Energie mit und bist immer für einen Lacher zu haben. 🎉

Benefits

  • Monday is Funday© Kultur: Gestalte auch Du ein Arbeitsumfeld, in dem Du Dich sonntags bereits auf Montag freust. Dabei warten sympathische Teamkollegen auf Dich, die Dich mit offenen Armen empfangen und mit Dir gemeinsam Erfolge feiern.
  • MHC-Workation: Einmal im Jahr geht es gemeinsam zu einer einzigartigen Destination, denn Erfolge müssen gemeinsam gefeiert werden. 🌴☀️
  • Monday-Meal: Let´s start the week right! Freue Dich jeden Montag auf ein kostenloses, gesundes Mittagessen gemeinsam mit dem ganzen Team.
  • Birthday-Vacation: An Deinem wichtigsten Tag im Jahr stehst du im Mittelpunkt und bekommst von uns zu Deinen 30 Tagen Urlaub sogar noch einen zusätzlichen Urlaubstag geschenkt. 🎁🎉
  • Jährliche Gehaltserhöhung: Dir machen Gehaltsverhandlungen wenig Spaß? Uns auch nicht. Daher steigt Dein Gehalt automatisch – und das gleich zweimal im Jahr.
  • Purpose: Wir stellen bei einer Vielzahl von mittelständischen und Großunternehmen im Raum München die wichtigste Ressource sicher – die Menschen, Kollegen und Mitarbeitenden. ✨
  • Onboarding & Feedback: Der erste Eindruck zählt! Deshalb erfolgt Dein Onboarding durch eine professionelle und strukturierte Einarbeitung mit regelmäßigen Feedback-Gesprächen. Dabei steht Dir Dein Mentor zur Seite und sorgt dafür, dass Du Dich innerhalb kürzester Zeit zum Recruiting-Experten entwickelst.
  • Karriere-Booster: Dich erwarten flache Hierarchien, abwechslungsreiche Aufgaben und die Möglichkeit in kurzer Zeit Verantwortung zu übernehmen. 📈💥
  • Knowledge is Key: Getreu nach diesem Motto wirst Du regelmäßig an Seminaren und Coachings teilnehmen, um Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung stetig voranzutreiben. Zusätzlich hast Du Zugriff auf exklusive Online-Akademien.🔑📚

Du möchtest Teil der Erfolgsgeschichte werden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Sende uns einfach Deinen Lebenslauf zu. Auf ein Anschreiben kannst Du gerne verzichten. Für Rückfragen steht Dir Franzi Wild gerne unter 089 954 287 – 104 zur Verfügung.

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Posted: 2026-03-27

Gebäudetechniker / Technischer Gebäudemanager (m/w/d)
MY Humancapital GmbH – Munich

Ready to go?
Unser Partnerunternehmen in München sucht Sie als Gebäudetechniker / Technischer Gebäudemanager (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Aufgaben

  • Als Gebäudetechniker / Technischer Gebäudemanager (m/w/d) übernehmen Sie die Überwachung, Steuerung und Optimierung der technischen Gebäude- und Versorgungssysteme
  • Sie koordinieren und nehmen Wartungs-, Inspektions- und Instandsetzungsarbeiten ab und kontrollieren externe Dienstleister und Nachunternehmer
  • Zudem überwachen und dokumentieren Sie Betriebsparameter, analysieren Störungen und beheben technische Probleme
  • Sie optimieren Betriebsprozesse und steigern die Energieeffizienz der technischen Infrastruktur
  • Darüber hinaus stellen Sie die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und interner Standards sicher

Qualifikation

  • Sie bringen ein abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik, Elektrotechnik, Maschinenbau oder Gebäudetechnik oder eine vergleichbare Qualifikation mit, z. B. als Ingenieur (m/w/d) für Gebäudetechnik, Elektroingenieur (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) Versorgungstechnik
  • Sie verfügen über Erfahrung im technischen Gebäudemanagement, idealerweise in Rechenzentren oder industriellen Gebäuden
  • Idealerweise besitzen Sie Kenntnisse im Umgang mit Gebäudeleittechnik und Gebäudebussystemen wie Modbus, KNX oder OPC
  • Ihr technisches Verständnis, Eigeninitiative und Teamgeist helfen Ihnen, komplexe Aufgaben erfolgreich umzusetzen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab

Benefits

  • Flexibilität: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten bei einer 39-Stunden-Woche
  • 🛡️ Sicherheit und Stabilität: Durch langfristige Perspektiven und ein verlässliches Umfeld
  • 📚 Weiterentwicklung: Vielfältige Aufgabenbereiche ermöglichen Ihnen den Ausbau fachlicher und organisatorischer Kompetenzen
  • 🤝 Team & Kultur: Freuen Sie sich auf ein engagiertes Team, kurze Kommunikationswege und kollegiale Zusammenarbeit

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Anna-Maria Holz gerne unter 089 954 287 105 zur Verfügung.

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Posted: 2026-03-27

Gebäudetechniker / Technischer Gebäudemanager (m/w/d)
MY Humancapital GmbH – Munich

Ready to go?
Unser Partnerunternehmen in München sucht Sie als Gebäudetechniker / Technischer Gebäudemanager (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Aufgaben

  • Als Gebäudetechniker / Technischer Gebäudemanager (m/w/d) übernehmen Sie die Überwachung, Steuerung und Optimierung der technischen Gebäude- und Versorgungssysteme
  • Sie koordinieren und nehmen Wartungs-, Inspektions- und Instandsetzungsarbeiten ab und kontrollieren externe Dienstleister und Nachunternehmer
  • Zudem überwachen und dokumentieren Sie Betriebsparameter, analysieren Störungen und beheben technische Probleme
  • Sie optimieren Betriebsprozesse und steigern die Energieeffizienz der technischen Infrastruktur
  • Darüber hinaus stellen Sie die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und interner Standards sicher

Qualifikation

  • Sie bringen ein abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik, Elektrotechnik, Maschinenbau oder Gebäudetechnik oder eine vergleichbare Qualifikation mit, z. B. als Ingenieur (m/w/d) für Gebäudetechnik, Elektroingenieur (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) Versorgungstechnik
  • Sie verfügen über Erfahrung im technischen Gebäudemanagement, idealerweise in Rechenzentren oder industriellen Gebäuden
  • Idealerweise besitzen Sie Kenntnisse im Umgang mit Gebäudeleittechnik und Gebäudebussystemen wie Modbus, KNX oder OPC
  • Ihr technisches Verständnis, Eigeninitiative und Teamgeist helfen Ihnen, komplexe Aufgaben erfolgreich umzusetzen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab

Benefits

  • Flexibilität: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten bei einer 39-Stunden-Woche
  • 🛡️ Sicherheit und Stabilität: Durch langfristige Perspektiven und ein verlässliches Umfeld
  • 📚 Weiterentwicklung: Vielfältige Aufgabenbereiche ermöglichen Ihnen den Ausbau fachlicher und organisatorischer Kompetenzen
  • 🤝 Team & Kultur: Freuen Sie sich auf ein engagiertes Team, kurze Kommunikationswege und kollegiale Zusammenarbeit

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Anna-Maria Holz gerne unter 089 954 287 105 zur Verfügung.

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Posted: 2026-03-27

Vertriebscontroller im Bankenumfeld (m/w/d)
MY Humancapital GmbH – Munich

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Vertriebscontroller im Bankenumfeld (m/w/d)“.

Aufgaben

  • Als Vertriebscontroller im Bankenumfeld (m/w/d) erstellen Sie datenbasierte Reports, Kundenpotenzial-Analysen und Forecasts, um die Vertriebsstrategie zu stärken
  • Dabei überwachen Sie Vertriebskennzahlen, analysieren Soll-Ist-Abweichungen und unterstützen bei der Zielerreichung
  • Sie beraten das Vertriebsmanagement strategisch bei der Definition relevanter Handlungsfelder und begleiten Zielplanungsprozesse
  • Außerdem liefern Sie kontinuierlich Steuerungsdaten und KPI-Analysen zur Optimierung des Vertriebserfolgs
  • Sie sind verantwortlich für die technische und inhaltliche Betreuung der Vertriebs- und Erfolgserfassungssysteme inklusive Workflow-Optimierung und Datenintegration

Qualifikation

  • Sie bringen eine Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d), Sparkassenkaufmann (m/w/d), eine Weiterbildung zum Bankfachwirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Controlling/Vertrieb mit
  • Sie verfügen über fundierte Erfahrung im Vertriebscontrolling, Datenanalyse und Reporting, idealerweise im Sparkassen- oder Bankenumfeld
  • Idealerweise haben Sie sicher im Umgang mit Datenbanken, BI-Tools oder ERP-Systemen gearbeitet und Erfahrung mit Vertriebssystemen gesammelt
  • Sie arbeiten analytisch, strukturiert und ergebnisorientiert; Ihre Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Kundenorientierung zeichnen Sie aus
  • Sehr gute Deutschkenntnisse zeichnen Sie aus

Benefits

  • Langfristige Jobmöglichkeit: Das Unternehmen sucht langfristige Unterstützung im Rahmen einer unbefristeten Festanstellung
  • Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten mit anteiliger Homeoffice-Möglichkeit
  • Zentrale Lage: Das Unternehmen befindet sich im Herzen Münchens
  • Wertschätzende Arbeitskultur: Die Abteilung legt großen Wert auf ein positives Miteinander. Sie erwartet eine Du-Kultur und ein spürbares Vertrauen der Führungskräfte
  • Modernes Umfeld: Sie erwartet eine moderne Arbeitsumgebung, mit neuesten Gerätschaften
  • Weiterentwicklung: Das Unternehmen bietet zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Veronica Wild gerne unter 089 954 287 106 zur Verfügung.

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Posted: 2026-03-27

Materialdisponent / Logistik-Koordinator (m/w/d)
MY Humancapital GmbH – Munich

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens im Münchner Norden suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Materialdisponent / Logistik-Koordinator (m/w/d)“.

Aufgaben

  • Als Materialdisponent / Logistik-Koordinator (m/w/d) verantworten Sie die Bestandsführung sowie die termingerechte Abwicklung aller Fertigungs- und Versandaufträge
  • Dabei koordinieren Sie die Abläufe zwischen Intralogistik, Auftragsplanung, Materialsteuerung, Produktion, Lager, Versand und den angrenzenden Fachabteilungen
  • Sie organisieren und überwachen Lagerthemen wie Inventuren, Priorisierungen, Klärungen und Abstimmungen mit dem Controlling
  • Zudem prüfen Sie Versandaufträge im Lagerverwaltungssystem auf Vollständigkeit, bearbeiten Reklamationen sowie Fehlteile, klären Bestandsdifferenzen und übernehmen die Verwaltung von Artikeln mit Verfallsdatum
  • Weiterhin erstellen Sie Bestellanforderungen in SAP, prüfen Rechnungen, unterstützen bei Systemfragen und übernehmen Aufgaben der Stammdatenpflege

Qualifikation

  • Sie bringen eine abgeschlossene Berufsausbildung als Industriekaufmann (m/w/d), Speditionskaufmann (m/w/d), Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d), Logistikkoordinator (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit
  • Sie verfügen über Berufserfahrung als Materialdisponent (m/w/d), Logistik-Koordinator (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position
  • Sie verfügen über sehr gute ERP-Kenntnisse, idealerweise in SAP R/3 und sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen
  • Sie arbeiten strukturiert, verantwortungsbewusst und haben ein hohes Maß an Genauigkeit bei der Bearbeitung von Aufträgen und Beständen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse zeichnen Sie aus

Benefits

  • Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten
  • IGM-Tarifvertrag: Erhalten Sie eine attraktive Entlohnung gemäß des IG Metall Tarifvertrags, der eine faire Bezahlung und klare Konditionen sicherstellt
  • Krisensicherheit beim Marktführer: Kaum ein Unternehmen bietet eine derartige Sicherheit wie dieses
  • Wertschätzende Arbeitskultur: Die Abteilung legt großen Wert auf ein positives Miteinander. Sie erwartet eine Du-Kultur und ein spürbares Vertrauen der Führungskräfte
  • Modernes Umfeld: Sie erwartet eine moderne Arbeitsumgebung, mit neuesten Gerätschaften
  • Weiterentwicklung: Das Unternehmen bietet zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Veronica Wild gerne unter 089 954 287 106 zur Verfügung.

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Posted: 2026-03-27

Kundenberater Private Banking (m/w/d) in Frankfurt
MY Humancapital GmbH – Frankfurt am Main

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in Frankfurt suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Kundenberater Private Banking (m/w/d)“.

Aufgaben

  • Als Kundenberater Private Banking (m/w/d) unterstützen Sie Senior-Berater bei der ganzheitlichen Betreuung und Beratung anspruchsvoller Privatkunden sowie institutioneller Investoren
  • Dabei pflegen Sie bestehende Kundenbeziehungen im gehobenen Privatkundensegment und tragen aktiv zum Auf- und Ausbau langfristiger Partnerschaften bei
  • Sie wirken bei der Akquise neuer Kunden mit, begleiten Vertriebsaktivitäten und unterstützen beim strategischen Ausbau des zugewiesenen Kundenstamms
  • Sie führen ziel- und abschlussorientierte Beratungsgespräche, erkennen Kundenbedarfe und entwickeln daraus maßgeschneiderte Anlagestrategien unter Berücksichtigung von Risikoprofilen und regulatorischen Anforderungen
  • Zudem übernehmen Sie Aufgaben in unterschiedlichen Projekten des Bereichs Private Banking und bringen eigene Ideen zur Prozessoptimierung und Kundenbindung ein

Qualifikation

  • Sie übernehmen Aufgaben in unterschiedlichen Projekten des Bereichs Private Banking und bringen eigene Ideen zur Prozessoptimierung und Kundenbindung ein
  • Sie verfügen über erste Berufserfahrung im Bankenumfeld, idealerweise im Private Banking, Wealth Management oder in der Vermögensberatung
  • Sie beherrschen den sicheren Umgang mit MS Office, insbesondere mit Word, Excel und PowerPoint
  • Sie zeichnen sich durch hohe Serviceorientierung, Kommunikationsstärke und ein souveränes Auftreten im Kundenkontakt aus
  • Sehr gute Deutschkenntnisse zeichnen Sie aus

Benefits

  • Langfristige Jobmöglichkeit: Das Unternehmen sucht langfristige Unterstützung im Rahmen einer unbefristeten Festanstellung
  • Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten mit anteiliger Homeoffice-Möglichkeit
  • Zentrale Lage: Das Unternehmen befindet sich im Herzen Frankfurts
  • Wertschätzende Arbeitskultur: Die Abteilung legt großen Wert auf ein positives Miteinander. Sie erwartet eine Du-Kultur und ein spürbares Vertrauen der Führungskräfte
  • Modernes Umfeld: Sie erwartet eine moderne Arbeitsumgebung, mit neuesten Gerätschaften
  • Weiterentwicklung: Das Unternehmen bietet zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.

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Posted: 2026-03-27

Privatkundenberater / Kundenberater Bank (m/w/d)
MY Humancapital GmbH – Frankfurt am Main

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in Frankfurt am Main suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Privatkundenberater / Kundenberater Bank (m/w/d)“.

Aufgaben

  • Als Privatkundenberater / Kundenberater Bank (m/w/d) übernehmen Sie die ganzheitliche Betreuung eines festen Kundenstamms – persönlich, telefonisch & digital
  • Dabei beraten Sie Ihre Kunden zu Girokonten, Krediten, Geldanlagen, Wertpapieranlagen und Vorsorgeprodukten und entwickeln individuelle Finanzpläne
  • Sie sind verantwortlich für aktive Neukundenakquise und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen, abgestimmt auf deren finanzielle Ziele
  • Zusätzlich gestalten Sie zielgruppenorientierte Marketingaktionen mit, nutzen moderne Beratungstools und digitale Kanäle, um Beratungserlebnisse zu optimieren
  • Sie dokumentieren Beratungsgespräche und Ergebnisse sorgfältig, arbeiten eng mit internen Teams zusammen und tragen zur Weiterentwicklung der Beratungsprozesse bei

Qualifikation

  • Sie bringen eine Ausbildung als Bankkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit, z. B. Finanzberater (m/w/d), Kundenberater Bank (m/w/d), Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d)
  • Sie verfügen über erste Berufserfahrung in der Privatkundenberatung bzw. im Bankvertrieb – idealerweise auch mit Wertpapier- und Kreditprodukten
  • Sie haben gute Kenntnisse bezüglich Kontenführung, digitalen Beratungsformaten und idealerweise Erfahrung mit Finanz- & Beratungstools
  • Sie zeichnen sich durch Vertriebstalent, Kommunikationsstärke, Kundenorientierung sowie eine lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise aus
  • Sehr gute Deutschkenntnisse zeichnen Sie aus

Benefits

  • Langfristige Jobmöglichkeit: Das Unternehmen sucht langfristige Unterstützung im Rahmen einer unbefristeten Festanstellung
  • Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf mehr Zeit für Sie im Rahmen von 32 Tagen Urlaub
  • Fahrtkostenzuschuss: Nutzen Sie das Deutschlandticket zum vergünstigten Preis
  • Wertschätzende Arbeitskultur: Die Abteilung legt großen Wert auf ein positives Miteinander. Sie erwartet eine Du-Kultur und ein spürbares Vertrauen der Führungskräfte
  • Krisensicherheit beim Marktführer: Kaum ein Unternehmen bietet eine derartige Sicherheit wie dieses
  • Modernes Umfeld: Sie erwartet eine moderne Arbeitsumgebung, mit neuesten Gerätschaften
  • Weiterentwicklung: Das Unternehmen bietet zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.

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Posted: 2026-03-27

Privatkundenbetreuer (m/w/d)
MY Humancapital GmbH – Bad Tölz

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in Bad Tölz suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Privatkundenberater“.

Aufgaben

  • Als Privatkundenberater (m/w/d) übernehmen Sie die ganzheitliche Betreuung eines festen Kundenstamms – persönlich, telefonisch & digital
  • Dabei beraten Sie Ihre Kunden zu Girokonten, Krediten, Geldanlagen, Wertpapieranlagen und Vorsorgeprodukten und entwickeln individuelle Finanzpläne
  • Sie sind verantwortlich für aktive Neukundenakquise und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen, abgestimmt auf deren finanzielle Ziele
  • Zusätzlich gestalten Sie zielgruppenorientierte Marketingaktionen mit, nutzen moderne Beratungstools und digitale Kanäle, um Beratungserlebnisse zu optimieren
  • Sie dokumentieren Beratungsgespräche und Ergebnisse sorgfältig, arbeiten eng mit internen Teams zusammen und tragen zur Weiterentwicklung der Beratungsprozesse bei

Qualifikation

  • Sie bringen eine Ausbildung als Bankkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit, z. B. Finanzberater (m/w/d), Kundenberater Bank (m/w/d), Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d)
  • Sie verfügen über erste Berufserfahrung in der Privatkundenberatung bzw. im Bankvertrieb – idealerweise auch mit Wertpapier- und Kreditprodukten
  • Sie haben gute Kenntnisse bezüglich Kontenführung, digitalen Beratungsformaten und idealerweise Erfahrung mit Finanz- & Beratungstools
  • Sie zeichnen sich durch Vertriebstalent, Kommunikationsstärke, Kundenorientierung sowie eine lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise aus
  • Sehr gute Deutschkenntnisse zeichnen Sie aus

Benefits

  • Langfristige Jobmöglichkeit: Das Unternehmen sucht langfristige Unterstützung im Rahmen einer unbefristeten Festanstellung
  • Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf mehr Zeit für Sie im Rahmen von 32 Tagen Urlaub
  • Fahrtkostenzuschuss: Nutzen Sie das Deutschlandticket zum vergünstigten Preis
  • Wertschätzende Arbeitskultur: Die Abteilung legt großen Wert auf ein positives Miteinander. Sie erwartet eine Du-Kultur und ein spürbares Vertrauen der Führungskräfte
  • Krisensicherheit beim Marktführer: Kaum ein Unternehmen bietet eine derartige Sicherheit wie dieses
  • Modernes Umfeld: Sie erwartet eine moderne Arbeitsumgebung, mit neuesten Gerätschaften
  • Weiterentwicklung: Das Unternehmen bietet zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.

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Posted: 2026-03-27

Bankkaufmann / Kundenberater (m/w/d)
MY Humancapital GmbH – Munich

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Bankkaufmann / Kundenberater (m/w/d)“.

Aufgaben

  • Als Bankkaufmann / Kundenberater (m/w/d) betreuen und beraten Sie Privat- und Firmenkunden in allen Fragen rund um Finanzierung, Geldanlage, Vorsorge und Zahlungsverkehr
  • Dabei erkennen Sie individuelle Kundenbedürfnisse und entwickeln maßgeschneiderte Finanzlösungen, um langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen und zu festigen
  • Sie führen Kontoberatungen, Anlagegespräche und Kreditanträge durch und begleiten Ihre Kunden kompetent durch alle Phasen des Bankgeschäfts
  • Darüber hinaus wirken Sie aktiv bei der Kundenakquise, Bestandskundenpflege und bei Vertriebsaktionen zur Erreichung der Vertriebsziele mit
  • Sie bringen Ihre Expertise auch in Digitalisierungsthemen und Prozessoptimierungen im Kundenservice ein, um moderne und effiziente Abläufe zu gewährleisten

Qualifikation

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann (m/w/d), Finanzassistent (m/w/d), Sparkassenkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im Finanzwesen
  • Sie besitzen fundierte Kenntnisse in den Bereichen Privatkundengeschäft, Finanzberatung, Kreditwesen und Anlageprodukte
  • Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrung in der Kundenberatung einer Bank oder Sparkasse mit
  • Sie überzeugen durch ein sicheres, freundliches Auftreten, eine ausgeprägte Serviceorientierung und Freude am Umgang mit Menschen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse zeichnen Sie aus

Benefits

  • Langfristige Jobmöglichkeit: Das Unternehmen sucht langfristige Unterstützung im Rahmen einer unbefristeten Festanstellung
  • Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten mit anteiliger Homeoffice-Möglichkeit
  • Zentrale Lage: Das Unternehmen befindet sich im Herzen Münchens
  • Wertschätzende Arbeitskultur: Die Abteilung legt großen Wert auf ein positives Miteinander. Sie erwartet eine Du-Kultur und ein spürbares Vertrauen der Führungskräfte
  • Modernes Umfeld: Sie erwartet eine moderne Arbeitsumgebung, mit neuesten Gerätschaften
  • Weiterentwicklung: Das Unternehmen bietet zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Veronica Wild gerne unter 089 954 287 106 zur Verfügung.

Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Posted: 2026-03-27

Kundenberater Private Banking (m/w/d)
MY Humancapital GmbH – Munich

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Kundenberater Private Banking (m/w/d)“.

Aufgaben

  • Als Kundenberater Private Banking (m/w/d) unterstützen Sie Senior-Berater bei der ganzheitlichen Betreuung und Beratung anspruchsvoller Privatkunden sowie institutioneller Investoren
  • Dabei pflegen Sie bestehende Kundenbeziehungen im gehobenen Privatkundensegment und tragen aktiv zum Auf- und Ausbau langfristiger Partnerschaften bei
  • Sie wirken bei der Akquise neuer Kunden mit, begleiten Vertriebsaktivitäten und unterstützen beim strategischen Ausbau des zugewiesenen Kundenstamms
  • Sie führen ziel- und abschlussorientierte Beratungsgespräche, erkennen Kundenbedarfe und entwickeln daraus maßgeschneiderte Anlagestrategien unter Berücksichtigung von Risikoprofilen und regulatorischen Anforderungen
  • Zudem übernehmen Sie Aufgaben in unterschiedlichen Projekten des Bereichs Private Banking und bringen eigene Ideen zur Prozessoptimierung und Kundenbindung ein

Qualifikation

  • Sie übernehmen Aufgaben in unterschiedlichen Projekten des Bereichs Private Banking und bringen eigene Ideen zur Prozessoptimierung und Kundenbindung ein
  • Sie verfügen über erste Berufserfahrung im Bankenumfeld, idealerweise im Private Banking, Wealth Management oder in der Vermögensberatung
  • Sie beherrschen den sicheren Umgang mit MS Office, insbesondere mit Word, Excel und PowerPoint
  • Sie zeichnen sich durch hohe Serviceorientierung, Kommunikationsstärke und ein souveränes Auftreten im Kundenkontakt aus
  • Sehr gute Deutschkenntnisse zeichnen Sie aus

Benefits

  • Langfristige Jobmöglichkeit: Das Unternehmen sucht langfristige Unterstützung im Rahmen einer unbefristeten Festanstellung
  • Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten mit anteiliger Homeoffice-Möglichkeit
  • Zentrale Lage: Das Unternehmen befindet sich im Herzen Münchens
  • Wertschätzende Arbeitskultur: Die Abteilung legt großen Wert auf ein positives Miteinander. Sie erwartet eine Du-Kultur und ein spürbares Vertrauen der Führungskräfte
  • Modernes Umfeld: Sie erwartet eine moderne Arbeitsumgebung, mit neuesten Gerätschaften
  • Weiterentwicklung: Das Unternehmen bietet zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.

Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Posted: 2026-03-27

IT Administrator (m/w/d)
MY Humancapital GmbH – Munich

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „IT Administrator (m/w/d)“.

Aufgaben

  • Als IT Administrator (m/w/d) sind Sie Überwachung und Durchführung der Datensicherung von IT Systemen verantwortlich
  • Dazu gehörten auch die ganzheitliche Dokumentation sowie Protokollierung
  • Zudem verantworten Sie den Transfer von Datenträgern, einschließlich Dokumentation für den Austausch mit externen Rechenzentren sowie regelmäßige Neuordnung
  • Sie pflegen und überprüfen die Lesbarkeit sowie Vollständigkeit von Archivmedien
  • Die Archivierung von Dokumenten in SAP gehört ebenfalls zu ihren Aufgaben
  • Desweiteren beschäftigen Sie sich mit der Entwicklung von Lösungen zur Automatisierung betrieblicher Abläufe

Qualifikation

  • Sie bringen ein abgeschlossenes Informatikstudium oder vergleichbare Qualifikation
  • Idealerweise haben Sie bereits mehrjährige Erfahrung in der Administration von SAP-Systemen oder in der Datensicherung
  • Eine Analyse- sowie Kommunika­tions­stärke gepaart mit hoher Kunden- und Service­orientierung zeichnet Sie aus
  • Sehr sichere Deutsch und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

Benefits

  • Onboarding: Ihre erfahrenen Kollegen stehen Ihnen während der Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite
  • Gesundheit: Ergonomische Arbeitsplätze sowie zahlreiche Sport- und Gesundheitsangebote sorgen dafür, dass Sie sich rundum wohl fühlen
  • Entwicklung: Firmenintern gibt es zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Vielseitigkeit: Freuen Sie sich aufspannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld
  • Teamspirit: Sie erwarten flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine wertschätzende Zusammenarbeit

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Anna-Maria Holz gerne unter 089 954 287 105 zur Verfügung.

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Posted: 2026-03-27

Recruiter (m/w/d) Talent Acquisition
MY Humancapital GmbH – Munich

Join our team: Recruiter (m/w/d) gesucht! 🚀

Du möchtest die Arbeitswelt von morgen aktiv mitgestalten und bringst einen unschlagbaren Mix aus Persönlichkeit und Motivation mit? Dann solltest Du auf jeden Fall weiterlesen!

Das Herzstück aller Unternehmen sind ihre Mitarbeiter*innen. Und genau hier kommen wir ins Spiel – wir supporten zahlreiche Unternehmen im Raum München entlang des gesamten Employee-Life-Cycle.

Vom Focus Online wurden wir zum wachstumsstärksten Unternehmen im Süddeutschen Raum ausgezeichnet 🏆 und wir suchen Dich als neues Teammitglied, um gemeinsam diesen Aufschwung voranzutreiben. Dabei bist Du fester Bestandteil im Recruiting und wirst innerhalb kürzester Zeit Deine eigenen Projekte betreuen. Bei uns steht Teamwork an erster Stelle und wir freuen uns darauf, gemeinsam mit Dir unsere Ziele zu erreichen – und dabei darf der Spaß natürlich nicht zu kurz kommen!

Also worauf wartest Du? Bewirb Dich jetzt und werde Teil der MHC-Crew! 💙

Aufgaben

  • Career-Coaching: Gewinne Bewerber für neue, spannende Jobmöglichkeiten und plane mit Ihnen individuelle Karrieremöglichkeiten. Dabei bist du vor allem telefonisch mit den Kandidaten im Austausch und bist erste Ansprechperson bei Fragen rund um den Bewerbungsprozess
  • Job-Coaching: Du bist für die Terminorganisation von Bewerbungsgesprächen zuständig und bereitest die Bewerber gezielt auf einzelne Vorstellungsgespräche vor. Zudem bist du für die Lebenslaufoptimierung zuständig.
  • Active Sourcing: Mittels Direct Search gräbst Du wahre Goldstücke aus! Du sprichst gezielt und passgenau potenzielle Bewerber an und führst mit ihnen telefonische Erstinterviews.
  • Feedbackgespräche: Neben den Vorbereitungsgesprächen führst du Feedbackgespräche, nachdem die Bewerber unsere Partnerunternehmen kennengelernt haben.
  • Ideenmanagement: Deine Meinung ist gefragt! Denn die MHC entwickelt sich immer weiter … und zwar gemeinsam mit Dir! Bring Deine Ideen und Verbesserungsvorschläge ein und gestalte die Zukunft der MHC aktiv mit (bspw. Employer Branding, Prozessgestaltung, …).

Qualifikation

Neben einer erfolgreichen Ausbildung / Studium oder einschlägiger Berufserfahrung, überzeugst Du noch mit einigen weiteren Charaktereigenschaften:

  • Positives Mindset: Du liebst es Neues zu lernen und Verantwortung zu übernehmen. Dabei gehst Du auch gerne aus Deiner Komfortzone und wächst über Dich hinaus.
  • Fokus: Du weißt, was Du möchtest, und bringst auch das nötige Durchsetzungsvermögen sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative mit.
  • Lernbereitschaft: Fehler sind Teil des Lernens. Du bist mutig, probierst gerne Neues aus und denkst stets lösungsorientiert.
  • Mit Spaß bei der Sache: Auch die positive Vibes dürfen bei Dir zu keinem Zeitpunkt zu kurz kommen. Du reißt andere mit Deiner Energie mit und bist immer für einen Lacher zu haben.

Benefits

  • Monday is Funday© Kultur: Gestalte auch Du ein Arbeitsumfeld, in dem Du Dich sonntags bereits auf Montag freust. Dabei warten sympathische Teamkollegen auf Dich, die Dich mit offenen Armen empfangen und mit Dir gemeinsam Erfolge feiern.
  • MHC-Workation: Einmal im Jahr geht es gemeinsam zu einer einzigartigen Destination, denn Erfolge müssen gemeinsam gefeiert werden. 🌴☀️
  • Monday-Meal: Let´s start the week right! Freue Dich jeden Montag auf ein kostenloses, gesundes Mittagessen gemeinsam mit dem ganzen Team.
  • Birthday-Vacation: An Deinem wichtigsten Tag im Jahr stehst du im Mittelpunkt und bekommst von uns zu Deinen 30 Tagen Urlaub sogar noch einen zusätzlichen Urlaubstag geschenkt. 🎁🎉
  • Jährliche Gehaltserhöhung: Dir machen Gehaltsverhandlungen wenig Spaß? Uns auch nicht. Daher steigt Dein Gehalt automatisch – und das gleich zweimal im Jahr.
  • Purpose: Wir stellen bei einer Vielzahl von mittelständischen und Großunternehmen im Raum München die wichtigste Ressource sicher – die Menschen, Kollegen und Mitarbeitenden. ✨
  • Onboarding & Feedback: Der erste Eindruck zählt! Deshalb erfolgt Dein Onboarding durch eine professionelle und strukturierte Einarbeitung mit regelmäßigen Feedback-Gesprächen. Dabei steht Dir Dein Mentor zur Seite und sorgt dafür, dass Du Dich innerhalb kürzester Zeit zum Recruiting-Experten entwickelst.
  • Karriere-Booster: Dich erwarten flache Hierarchien, abwechslungsreiche Aufgaben und die Möglichkeit in kurzer Zeit Verantwortung zu übernehmen. 📈💥
  • Knowledge is Key: Getreu nach diesem Motto wirst Du regelmäßig an Seminaren und Coachings teilnehmen, um Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung stetig voranzutreiben. Zusätzlich hast Du Zugriff auf exklusive Online-Akademien. 🔑📚

Du möchtest Teil der Erfolgsgeschichte werden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Sende uns einfach Deinen Lebenslauf und Deine Zeugnisse zu. Auf ein Anschreiben kannst Du gerne verzichten. Für Rückfragen steht Dir Franziska Wild gerne unter 089 954 287 – 104 zur Verfügung.

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Posted: 2026-03-27

Debitorenbuchhalter (m/w/d)
MY Humancapital GmbH – Munich

Gestalte deine Zukunft in einer Kanzlei mit globaler Ausrichtung –
wo anspruchsvolle Mandate und persönliche Entwicklung Hand in Hand gehen.

Im Auftrag unseres Kunden in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Debitorenbuchhalter (m/w/d)“.

Aufgaben

  • Als Debitorenbuchhalter (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für die Rechnungsstellung im In- und Ausland
  • Dabei unterstützen Sie bei Monats- und Jahresabschlüssen sowie der laufenden Finanzbuchhaltung
  • Sie bearbeiten und korrigieren erfasste Zeiteinträge im Abrechnungssystem
  • Zudem erstellen und analysieren Sie Umsatzreports und wirken an Forecast-Reportings mit
  • Sie prüfen den Mahnlauf, koordinieren Revenuegespräche und arbeiten eng mit dem Compliance-Team zusammen

Qualifikation

  • Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich z.B. als Industriekaufmann (m/w/d), Bürokaufmann (m/w/d), Fremdsprachenkorrespondent (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Idealerweise konnten Sie bereits Berufserfahrung als Buchhalter (m/w/d), Debitorenbuchhalter (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position sammeln
  • Sie überzeugen durch Ihre Zuverlässigkeit sowie einer strukturierten und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Der sichere Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen zeichnet Sie aus
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

Benefits

  • Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf geregelte Arbeitszeiten mit anteiligen Homeoffice-Möglichkeiten
  • Teamspirit: Sie erwartet eine freundliche und kollegiale Unternehmenskultur sowie flache Hierarchien
  • Entwicklung: Firmenintern werden Ihnen zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterbildung geboten
  • Arbeitsumfeld: In München erwarten Sie moderne Büroräume
  • Events: Freuen Sie sich auf einzigartige Teamevents

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Franziska Wild gerne unter 089 954 287 104 zur Verfügung.

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Posted: 2026-03-27

Controller (m/w/d) im Öffentlichen Dienst
MY Humancapital GmbH – Munich

Suchen Sie einen zuverlässigen Partner, der Ihnen bei der Stellensuche in München hilft? Dann sind Sie bei der MHC goldrichtig! Profitieren Sie von der langjährigen Erfahrung unserer Experten. Dank der vertrauensvollen Zusammenarbeit mit zahlreichen Unternehmen können wir Ihnen jederzeit maßgeschneiderte Jobmöglichkeiten anbieten. Verzichten Sie auf das Schreiben zahlreicher Bewerbungen. Gemeinsam finden wir Ihren Traumjob – und das völlig kostenfrei!

Im Auftrag unseres Kunden in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Controller (m/w/d)“ im Öffentlichen Dienst.

Aufgaben

  • Als Controller (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Organisation und Durchführung der betriebswirtschaftlichen Maßnahmen
  • Dabei unterstützen Sie die Unternehmensführung bei strategischen und operativen Entscheidungen
  • Sie erstellen, planen, Steuern und Überwachen des Budgets sowie regelmäßige Forecasts
  • Auch führen Sie interne Kontrollen und Prüfungen zur Einhaltung der Richtlinien durch
  • Zudem wirken Sie bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen mit
  • Die Durchführung von Kostenstellen- und Kostenträgerrechnungen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben

Qualifikation

  • Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. als Bankkauffrau (m/w/d), Bürokauffrau (m/w/d), Steuerfachangestellte (m/w/d) oder bringen ein wirtschaftliches Studium mit
  • Idealerweise bringen Sie erste Berufserfahrungen als Junior Controller (m/w/d) oder Buchhalter (m/w/d) mit
  • Ein prozessorientiertes und analytisches Denken gepaart mit einer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit zeichnen Sie aus
  • Erste Erfahrung mit SAP sind von Vorteil
  • Ein sicherer Umgang mit den MS-Office Paketen runden Ihr Profil ab

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.

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Posted: 2026-03-27

Betriebskostenabrechner (m/w/d)
MY Humancapital GmbH – Munich

Suchen Sie einen zuverlässigen Partner, der Ihnen bei der Stellensuche in München hilft? Dann sind Sie bei der MHC goldrichtig! Profitieren Sie von der langjährigen Erfahrung unserer Experten. Dank der vertrauensvollen Zusammenarbeit mit zahlreichen Unternehmen können wir Ihnen jederzeit maßgeschneiderte Jobmöglichkeiten anbieten. Verzichten Sie auf das Schreiben zahlreicher Bewerbungen. Gemeinsam finden wir Ihren Traumjob – und das völlig kostenfrei!

Im Auftrag unseres Kunden in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Betriebskostenabrechner (m/w/d)“.

Aufgaben

  • Als Betriebskostenabrechner (m/w/d) erstellen Sie selbstständig Betriebs- und Heizkostenabrechnungen
  • Außerdem prüfen Sie die Verbrauchswerte auf Plausibilität und nehmen ggf. Anpassungen der Vorauszahlungen vor
  • Weiterhin prüfen und erarbeiten Sie Abrechnungskonzepte und überwachen die betriebsrelevanten Daten
  • Sie wirken an der Erstellung von Budgets und Wirtschaftsplänen sowie bei Prozessoptimierungen mit

Qualifikation

  • Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
  • Optimalerweise haben Sie erste Berufserfahrung in diesem Bereich
  • Zudem verfügen Sie über eine eigenständige, strukturierte sowie lösungs- und ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • Sie haben ein sehr gutes Zahlenverständnis gepaart mit einer analytischen Arbeitsweise

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.

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Posted: 2026-03-27

Betriebskostenabrechner (m/w/d)
MY Humancapital GmbH – Munich

Suchen Sie einen zuverlässigen Partner, der Ihnen bei der Stellensuche in München hilft? Dann sind Sie bei der MHC goldrichtig! Profitieren Sie von der langjährigen Erfahrung unserer Experten. Dank der vertrauensvollen Zusammenarbeit mit zahlreichen Unternehmen können wir Ihnen jederzeit maßgeschneiderte Jobmöglichkeiten anbieten. Verzichten Sie auf das Schreiben zahlreicher Bewerbungen. Gemeinsam finden wir Ihren Traumjob – und das völlig kostenfrei!

Im Auftrag unseres Kunden in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Betriebskostenabrechner (m/w/d)“.

Aufgaben

  • Als Betriebskostenabrechner (m/w/d) erstellen Sie selbstständig Betriebs- und Heizkostenabrechnungen
  • Außerdem prüfen Sie die Verbrauchswerte auf Plausibilität und nehmen ggf. Anpassungen der Vorauszahlungen vor
  • Weiterhin prüfen und erarbeiten Sie Abrechnungskonzepte und überwachen die betriebsrelevanten Daten
  • Sie wirken an der Erstellung von Budgets und Wirtschaftsplänen sowie bei Prozessoptimierungen mit

Qualifikation

  • Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
  • Optimalerweise haben Sie erste Berufserfahrung in diesem Bereich
  • Zudem verfügen Sie über eine eigenständige, strukturierte sowie lösungs- und ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • Sie haben ein sehr gutes Zahlenverständnis gepaart mit einer analytischen Arbeitsweise

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Posted: 2026-03-27

Projektleitung (m/w/d) für digitale Verkehrssicherung
AVS Services GmbH – Senden

DAS SIND WIR

Die AVS Verkehrssicherung GmbH hat ihren Hauptsitz in Leverkusen. Die AVS ist ein führender Anbieter von Verkehrssicherheitslösungen in Deutschland und ist auf die Verkehrssicherung sowie das Verkehrsmanagement in Baustellenbereichen auf Autobahnen, Bundes- und Schnellstraßen sowie für urbane Verkehrsnetze spezialisiert. Mit jahrzehntelanger Erfahrung in der Planung und Umsetzung von temporären Verkehrssicherungsmaßnahmen und einem Team aus hochqualifizierten Fachleuten steht die Sicherheit der Menschen und ein effizienter Verkehrsfluss im Bereich von Straßenbaustellen im Fokus unseres täglichen Handelns.

Mit über 1.000 hoch qualifizierten Fachkräften und Spezialisten sorgt die AVS flächendeckend jeden Tag auf Deutschlands Straßen dafür, dass Baustellen optimal abgesichert sind.

DAS BEKOMMST DU

  • Zusatzleistungen - Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeiterrabatte bei namenhaften Unternehmen
  • Weiterbildung - Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Sicherheit - Wir sind ein wachsendes Unternehmen und bieten dir eine zukunftssichere Branche mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Abwechslung - eine spannende Aufgaben mit umfangreichen Einblicken in die Vielfalt einer wachsenden, zukunftsorientierten Unternehmensgruppe
  • Einarbeitung - Eine sorgfältige und persönliche Einarbeitung
  • Unfallversicherung - privater Unfallversicherungsschutz für Mitarbeitende, inklusive Folgeschäden
  • Flache Hierarchien - kurze Kommunikationswege und unternehmensweite Mitarbeiter-App
  • Sportlicher Auftakt - in deinem Berufsalltag, bieten wir dir ein JobRad an

DAFÜR BRAUCHEN WIR DICH

  • Ganzheitliche Planung, Koordination und Umsetzung von Projekten im Bereich digitales Verkehrsmanagement
  • Zielgerichtete Realisierung innovativer digitaler verkehrstechnischer Lösungen
  • Fokus auf Echtzeit-Systeme, digitale Steuerung und intelligente Verkehrsführung
  • Eigenverantwortliche Projektbetreuung – von der Planung über die Abwicklung bis zur Abrechnung
  • Bearbeitung und Kalkulation von Kundenaufträgen
  • Allgemeine Betreuung und Beratung unserer Kunden
  • Antragsstellung bei verschiedenen (Bau-)Ämtern

DAS BRAUCHST DU

  • Technische Ausbildung oder Studium im Bereich Bau, Elektrotechnik, Verkehrsingenieurwesen, Projektmanagement oder vergleichbar
  • Erfahrung in der Leitung komplexer Projekte (idealerweise im Bereich Verkehrstechnik oder Bau)
  • Kenntnisse in digitaler Infrastruktur von Vorteil
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
  • Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit
  • Reisebereitschaft innerhalb der Region (bei Bedarf auch deutschlandweit)

Dein Ansprechpartner für diesen Job: Christina Geus, HR Business Partner

www.avs-verkehrssicherung.de | LinkedIn | XING | kununu

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Posted: 2026-03-27

(Junior) Controller (m/w/d)
matterr GmbH – Braunschweig

Einleitung

Möchtest du die finanzielle Steuerung eines wachsenden Unternehmens aktiv mitgestalten und Verantwortung im Controlling übernehmen? Arbeitest du strukturiert, denkst analytisch und verstehst die Anforderungen von Investoren und Finanzierungspartnern?

Dann werde Teil unseres Finance-Teams und unterstütze uns beim weiteren Ausbau unserer Finanz- und Reportingstrukturen.

Als (Junior) Controller (m/w/d) übernimmst du eine zentrale Funktion im Projekt- und Finanzcontrolling. Du wirkst an der Steuerung unserer Skalierungsprojekte mit, begleitest Forschungsprojekte von administrativer Seite und unterstützt die professionelle Kommunikation mit Investoren und Finanzierungspartnern.

Deine Aufgaben

Grant Management

  • Pflege und Führung von Vergabe- und Beleglisten zur transparenten Mittelverwendung
  • Steuerung der Mittelabrufe über die relevanten Förderportale
  • Unterstützung bei der Einhaltung aller förderrechtlichen Vorgaben und Nebenbestimmungen
  • Sicherstellung der Dokumentationsanforderungen für interne und externe Audits
  • Strukturierte Verwaltung und Überwachung bewilligter Fördermittel

Projektcontrolling

  • Laufendes Soll-Ist-Tracking von Projekt- und Investitionskosten
  • Analyse von Abweichungen sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen
  • Unterstützung bei Budgetplanung, Forecasting und Liquiditätssteuerung
  • Weiterentwicklung von Controlling-Instrumenten und Kennzahlensystemen

Accounting & Prozesse

  • Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unserer betriebswirtschaftlichen Auswertungen
  • Weiterentwicklung des Kostenstellenreportings
  • Etablierung eines belastbaren Produktkostencontrollings
  • Mitarbeit an der Digitalisierung und Implementierung neuer KI-Tools zur Optimierung unserer Finance-Prozesse,
  • Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen in Zusammenarbeit mit externen Steuerberatern

Reporting / Investor Relations

  • Mitwirkung bei der Erstellung von Reportings für Investoren und Stakeholder
  • Aufbereitung finanzwirtschaftlicher Kennzahlen für Gesellschafter und Finanzierungspartner
  • Unterstützung bei der Vorbereitung von Investoren-Updates und Finanzpräsentationen

Allgemeine Unterstützung

  • Enge Zusammenarbeit mit dem Leiter Finance/Controlling bei ad-hoc-Analysen und strategischen Projekten
  • Proaktive Unterstützung bei interdisziplinären Themen rund um Finanzierung, Reporting und Planung

Dein Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre (BWL), idealerweise mit Schwerpunkt Controlling, Finance oder Rechnungswesen
  • Erste Berufserfahrung im Controlling, Finance oder einem vergleichbaren Bereich wünschenswert
  • Kenntnisse im Bereich Investor Relations sowie Verständnis für finanzwirtschaftliche Zusammenhänge und Kapitalmarktkommunikation
  • Gute Kenntnisse des deutschen Bank- und Finanzwesens
  • Sicherer Umgang mit Excel; Erfahrung mit DATEV oder vergleichbaren Systemen von Vorteil
  • Analytisches Denkvermögen und ausgeprägte Zahlenaffinität
  • Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse von Vorteil

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Posted: 2026-03-27

Senior Sales Consultant - Vollzeit (German Speaking)
David Untermann – München

Du willst Ergebnisse, keine Diskussionen?
Du arbeitest strukturiert, hast ein klares Verständnis für saubere Prozesse und weißt, wie wichtig Verlässlichkeit im Vertrieb ist? Dann bist du bei uns genau richtig!

Wir suchen einen Senior Sales Consultant (m/w/d), der mit klarem Fokus auf Abschlussquote, Systemtreue und messbare Resultate arbeitet. In dieser Position übernimmst du Verantwortung für die direkte Kundengewinnung, führst strukturierte Verkaufsgespräche anhand erprobter Leitfäden und unterstützt beim Ausbau unserer Vertriebsprozesse. Visionen überlassen wir anderen, du bringst Klarheit, Kontrolle und Umsetzung.

Deine Aufgaben

  • Kundengewinnung mit Struktur: Gezielte Ansprache potenzieller Kunden, Bedarfsanalyse und Führung durch unseren klar definierten Vertriebsprozess.

  • Pflege stabiler Kundenbeziehungen: Saubere Betreuung mit nachvollziehbaren Abläufen, festen Schritten und dokumentierten Follow-ups.

  • Vertriebsprozesse umsetzen: Einhaltung von Standards, Arbeit mit KPIs und Sicherstellung, dass kein Schritt ausgelassen wird.

  • Teamverantwortung übernehmen: Enge Zusammenarbeit mit dem Team, klare Übergaben und Orientierung durch feste Strukturen.

Was wir dir bieten

  • Stabilität & Klarheit: Strukturierte Prozesse, feste Zuständigkeiten und ein durchdachtes Vertriebssystem.

  • Arbeitsplatz mit Planbarkeit: Geregelte Abläufe, messbare Ergebnisse und ein klarer Erwartungshorizont.

  • Büro in München: Konzentrationsfördernde Umgebung mit klarer Aufgabentrennung und ruhiger Atmosphäre.

  • Strukturiertes Onboarding: Systematische Einarbeitung, Schritt für Schritt.

  • Teamorientierte Umsetzung: Jeder kennt seinen Bereich, alles greift ineinander, ohne Reibungsverluste.



  • Mehrjährige Vertriebserfahrung, idealerweise im Beratungs- oder Agenturumfeld.

  • Freude an Zielen, Zahlen und dem sichtbaren Erfolg von klaren Abläufen.

  • Unternehmerisches Denken, strukturierte Umsetzung und eigenverantwortliches Handeln.

  • Klare Kommunikation in Deutsch und Englisch, sachlich, effizient, ohne Umwege.

  • Führung mit Struktur, nicht mit Vision, sondern mit System.

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Posted: 2026-03-27

Technical Support Engineer
Merge API – Berlin, Berlin, Germany

Merge is the leading provider of agentic tools and customer-facing integrations for frontier LLMs, Fortune 500 organizations, and B2B SaaS companies. Our platform offers two core products: Merge Unified, which enables businesses to add hundreds of integrations to their products with a single API, and Merge Agent Handler, which empowers AI agents with secure access to thousands of third-party tools. Merge's enterprise-grade platform handles the entire integration lifecycle, from authentication and security to monitoring and maintenance. Thousands of companies trust Merge to accelerate product development, unblock sales, reduce customer churn, and save engineering resources—allowing them to focus on their core product.

 

Technical Support Engineer at Merge
As a Technical Support Engineer, you will be responsible for providing high-quality support to our customers and prospects, including troubleshooting technical issues and assisting with integrating Merge into our customers' products. You'll work closely with engineering and platform teams to debug issues, squash bugs, and prioritize customer requests. The ideal candidate will have a strong technical background with experience with APIs, excellent problem-solving skills, and excellent communication and customer service skills. Your work as a Technical Support Engineer will be of high value and have a direct impact, with increased levels of internal and external visibility.

Responsibilities:

  • Provide technical support to customers via online chat, email and Slack
  • Troubleshoot technical issues and provide solutions to customers in a timely manner
  • Assist with the integration of Merge into our customers' product
  • Collaborate with other teams, including engineering and platform, to identify and resolve customer issues
  • Create and maintain help center guides and documentation
  • Create the foundation for a successful and rapidly growing support engineering team!

Experience:

  • 2+ years in support engineering, solutions engineering, sales engineering, or software engineering
  • Strong verbal and written communication skills
  • Strong problem-solving skills
  • Strong work ethic, goal-oriented, and great attention to detail
  • Prior startup experience is a plus
     
    Benefits
  • 25 days PTO + 10 public holidays
  • 100% covered health, vision, and dental insurance
  • $200 one-time home office stipend
  • Free dinner when working past 7p

 

Merge is an equal opportunity employer, and we value diversity at our company. We do not discriminate on the basis of race, religion, color, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status, veteran status, disability status, or any other protected class.

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Posted: 2026-03-26

Creative Strategist
Whalar Group – Berlin, Berlin, Germany

Job Title: Creative Strategist DACH 

Work Location: Berlin (Remote First but need to be able to come into office)

Start Date: As soon as possible

 

Named one of WorkLife's 50 Best Places to Work and one of Fast Company's Most Innovative Companies, Whalar Group is a global Creator company on a mission to liberate the creative voice. We believe the future belongs to Creators: those who dream loud, and wrestle those dreams into the real world. Passionate, diverse, modern storytellers who create vibrant culture and value-driven communities. Brave entrepreneurs who demand a new creative playground and a new economy, the Creator Economy.

Whalar Group's unique ecosystem includes six companies: 

  • Whalar Agency, the world's leading independent Creator and Social agency
  • Sixteenth, a full-service, 360° Creator and talent management company
  • Foam, the operating system for talent managers
  • Moby Ventures, a creator-centric venture studio
  • Umi Games, a groundbreaking gaming studio
  • The Lighthouse, an IRL campus for Creators and their teams.

 

Whalar agency

Whalar is the leading, most awarded, independent Creator and Social agency.  We transform brands into cultural drivers by unlocking the full creative power of Creators. 

We go beyond the conventional social and influencer strategy. We have the technology and methodology to tap into the beating pulse of communities, listen to nuances that move culture, and connect brands in ways that make them unforgettable.

With hubs in Berlin, London, New York, and Los Angeles, our reach is global. In London, we proudly collaborate with clients such as eBay, Unilever, The Magnum Ice Cream Company, Uber, Telekom, and many more.

About the role:

Our German business in DACH is growing and so we are looking for a Germany-based Creative Strategist to inspire, plan, and execute creator-first visions for brands in the DACH region.

Reporting directly to the Creative Strategy Director DACH, you'll play a key creative and strategic role, consistently pushing creative boundaries and staying ahead in the continuously evolving landscape of social media, creative advertising, and effectiveness in the creator economy.

In addition to supporting strategy across key clients, new business pitches and shaping innovative campaigns, you'll also contribute to building processes internally and with our clients. This role is an opportunity to be part of the team shaping the future of creator-first creative strategy.

Here's what you'll do day-to-day:

  • Support unpacking client briefs, identifying the exact strategic outcome and what is required to achieve it
  • Create together with the Creative Strategy Directors compelling, creator-led creative and social strategies rooted in actionable insights for key new business pitches
  • Proactively generate original, insight-driven strategic ideas, challenging and inspiring creative thinking for Whalar clients
  • Identify and develop community and creator strategies for short-term and annual projects in close collaboration with the Creative Strategy Directors, Research & Insight, Client Services, Design and Community teams
  • Build and shape creator briefings to ensure on-strategy creator co-creation
  • Provide creative and strategic support to key accounts, collaborating with the Creative Strategy team and the regional team to identify strategy opportunities and enhance existing relationships
  • Consult on paid media strategies and platform-specific rollout plans with partner media agencies to ensure the strategy is executed effectively
  • Collaborate cross-functionally with teams like Paid Media, Measurement & Analytics, Creator Partnerships, and Client Services to develop comprehensive client solutions and ensure our creative strategic visions come to life throughout the execution process
  • Use measured campaign outcomes to continually inform and refine future strategies and ideas
  • Stay abreast of emerging social media trends, technologies, and platforms, integrating them strategically into projects and proactive thought leadership

Here's what we're looking for:

  • 3 - 4+ years of experience in creative, social media, and content strategy
  • Fluency in social media platforms and their unique dynamics, including extensive knowledge of user behaviors and platform best practices
  • Strong analytical skills; comfortable transforming sets of data into actionable insights
  • Meticulous, culturally rooted creative thinker and practitioner with an eye for upcoming trends
  • Passion and experience in the creator economy and ecosystem and its evolving landscape. Community is not just a word to you. You actively drive and foster collaboration, and this passion fuels your insights
  • Clear and sharp communication is a top priority for you
  • Comfortable pitching and confident when presenting to clients and team members
  • You have outstanding interpersonal skills, a relentless work ethic, a spirit of collaboration, and a roll up your sleeves mentality with the flexibility to support any size project. You are solution-oriented and driven by positivity
  • You thrive in an environment where collaboration, flexibility and scrappiness are valued
  • Interest in video editing is a plus
  • Must be a native German speaker and professionally fluent in English (speaking and writing capabilities)

Our values:

At Whalar Group, diversity, equity, and inclusion (DEI) isn't just a statement, it's our collective strength. Our people are our superpower. A diverse team and inclusive leadership have shaped Whalar Group since our inception in 2016, fueling a constant evolution of growth. We champion a culture of respect and empathy, fostering a sense of belonging that transcends demographics. We hire individuals of all backgrounds and empower them to thrive, challenge stereotypes, and actively break societal barriers. Learn more. 

Our benefits and perks:

Whalar Group provides flexible benefits and collaborative work environments and experiences so employees can work productively in a setting that best and uniquely suits their needs.

  • 25 days of PTO + winter break
  • Monthly phone/internet reimbursement
  • Professional development stipend
  • New joiner home office allowance 
  • Urban Sports

 

Whalar Group provides equal employment opportunities to all employees and applicants for employment and prohibits discrimination and harassment of any type without regard to race, color, religion, age, sex, national origin, disability status, genetics, protected veteran status, sexual orientation, gender identity or expression, or any other characteristic protected by federal, state or local laws. Equal opportunity extends to all aspects of the employment relationship, including hiring, promotions, training, working conditions, compensation, and benefits.



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Posted: 2026-03-26

Sr. Account Executive, DACH
OpenSpace – Berlin, Berlin, Germany

Brief summary of role:

DACH is a priority growth market for OpenSpace. We are hiring a Regional Sales Lead to accelerate growth across Germany, Austria and Switzerland. This is a senior player coach role: you will carry a quota, lead from the front on the most strategic opportunities and help set the standard for how we build pipeline, win complex deals and expand accounts in the region.

You will bring regional knowledge, credibility and relationships across the construction ecosystem. You will also mentor junior sales reps, helping them develop the discipline, deal craft and executive presence required to win at mid market and enterprise level.

What you'll be doing:

Lead regional growth

  • Own revenue targets for DACH and consistently meet and exceed quarterly and annual goals
  • Build and execute a territory strategy including account segmentation, prioritisation and coverage
  • Establish OpenSpace's regional presence through your network, partners and industry visibility

Win and expand strategic accounts

  • Manage the full sales cycle from first engagement through close and expansion using an Adopt and Grow approach
  • Lead multi stakeholder sales cycles across owners and general contractors, aligning site leadership, operations, IT, finance, executive sponsors and procurement
  • Deliver tailored demos, proposals and ROI based business cases tied to measurable outcomes

Build a repeatable pipeline engine

  • Create pipeline through outbound, referrals, events, partners and strategic networking
  • Partner with SDR and Marketing to run regional campaigns, events and account based motions
  • Develop relationships with key influencers in the ecosystem including consultants and technology partners

Player coach and team multiplier

  • Mentor junior sales reps through call reviews, deal coaching, territory planning and close strategy
  • Raise the bar on qualification discipline, deal hygiene and executive engagement
  • Share market insights and competitive learnings to improve messaging and go to market execution in DACH

Operate with rigor

  • Maintain accurate Salesforce reporting, forecasting and pipeline management
  • Provide visibility on deal health, next steps and gaps
  • Travel across DACH based on customer needs and priority opportunities

What we are looking for:

  • 7+ years of quota carrying B2B SaaS sales experience with a consistent record of over performance
  • Strong experience selling mid market and enterprise solutions through complex buying processes
  • Track record of landing new logos and expanding within accounts
  • Strong DACH market knowledge and a network across owners, general contractors and the broader construction ecosystem is strongly preferred
  • Ability to lead value based discovery, quantify ROI and manage complex negotiations
  • Confident presenting to end users through C level leaders, including procurement and finance stakeholders
  • Proficiency with Salesforce and modern sales tools
  • Familiarity with MEDDIC or similar methodologies is preferred
  • Fluent German and strong English
  • Willingness to travel across Germany, Austria and Switzerland

Why join us:

  • Join one of OpenSpace's best performing teams and lead growth in a priority European market
  • Category defining product with clear customer value and strong references
  • High ownership role with influence on regional strategy and how we win in DACH
  • Competitive compensation including base salary, commission and benefits
  • Strong collaboration across Sales, Marketing, Customer Success and Product

OpenSpace welcomes employees from varied backgrounds and walks of life, and it's reflected in our diverse community. OpenSpace is proud to be an equal opportunity employer and is committed to providing equal employment opportunities to all employees and applicants for employment, without regard to race, color, religion, age, sex, national origin, disability status, genetics, protected veteran status, sexual orientation, gender identity or expression, or any other characteristic protected by federal, state or local laws.

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Posted: 2026-03-26

Operations Specialist - Micromobility
Bolt Technology – Berlin, Berlin, Germany

<gh-intro>
<text>

We're looking for an analytical and solution-driven Operations Specialist to join our Micromobility team in Germany. In this dynamic and hands-on role, you'll manage Bolt's e-scooter operations and drive business growth and profitability while ensuring our users have a great experience.

</text>
</gh-intro>

 

<gh-about-us>
<title>About us</title>

<text>

With over 200 million users in 50+ countries, Bolt is one of the fastest-growing tech companies in Europe and Africa. And it's all thanks to our people.

We believe in creating an inclusive environment where everyone is welcome, regardless of race, colour, religion, gender identity, sexual orientation, national origin, age, or ability.

Our ultimate goal is to make cities for people, not cars. And we need your help on this mission!

</text>

</gh-about-us>

<gh-role-detail>

<title>About the role</title>

<text>

As an Operations Specialist, you'll plan and manage all operations of one or more cities and be the first point of contact for any issues. You'll closely monitor KPIs to meet our operating standards, optimise operational efficiency and costs, and ensure that e-scooters are deployed to high-demand areas.

You'll work closely with the local Maintenance team, Operations Manager, and HQ teams, including Customer Support, Central Operations, Legal and Marketing, to address any issues related to operations or products.

</text>
</gh-role-detail>

<gh-responsibilities>

<title>Main tasks and responsibilities:</title>

<bulletpoints>

  • <point>Managing local operations, prioritising assignments effectively, analysing and monitoring city metrics, reporting them to relevant stakeholders, and identifying local trends, risks, and opportunities for improvement.</point>
  • <point>Streamlining operations by creating and optimising standardised processes to increase efficiency and resolve operational challenges.</point>
  • <point>Taking actions based on customer feedback and identifying areas of improvement to enhance our customers' satisfaction.</point>
  • <point>Supporting the development of effective strategies to enhance our fleet's value proposition and improve performance and retention.</point>
  • <point>Ensuring compliance with all legal, health, and safety regulations and keeping relevant stakeholders informed of any changes or updates to avoid potential risks.</point>

</bulletpoints>
</gh-responsibilities>

 

<gh-requirements>

<title>About you:</title>

<bulletpoints>

  • <point>You have at least 2 years of experience in Operations, Logistics, or a related field.</point>
  • <point>You're fluent in English and German, a great collaborator, and you can easily network with people of various backgrounds.</point>
  • <point>You possess good analytical skills and experience working with software like Excel or Google Sheets.</point>
  • <point>You're interested in shared mobility and new technologies, and you drive efficiency by improving and standardising processes.</point>
  • <point>You're a detail-oriented problem solver who takes responsibility for your work.</point>
  • <point>You can work independently and possess strong prioritisation and time management skills.</point>

</bulletpoints>
<text>

Experience is great, but what we really look for is drive, intelligence, and integrity. So even if you don't tick every box, please consider applying!

</text>
</gh-requirements>

<gh-perks>

<title>Why you'll love it here:</title>

<bulletpoints>

  • <point>Play a direct role in shaping the future of mobility.</point>
  • <point>Impact millions of customers and partners in 500+ cities across 45 countries.</point>
  • <point>Work in fast-moving autonomous teams with some of the smartest people in the world.</point>
  • <point>Accelerate your professional growth with unique career opportunities.</point>
  • <point>Get a rewarding salary and stock option package that lets you focus on doing your best work.</point>
  • <point>Enjoy the flexibility of working in a hybrid mode with a minimum of 2 days in the office each week to foster strong connections and teamwork.</point>
  • <point>Take care of your physical and mental health with our wellness perks.</point>

</bulletpoints>
<text>*Some perks may differ depending on your location and role.</text>
</gh-perks>

#LI-Hybrid

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Posted: 2026-03-26

Trainer (m/w/d) Onboard Staff
Flix – Berlin, Berlin, Germany

Bei FlixTrain bieten wir sichere Arbeitsplätze mit überdurchschnittlicher Bezahlung und tollen Zusatzleistungen. Du hast die Möglichkeit, dich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln, in dem dein Einfluss wirklich zählt.

Als Teil des Trainingsteams bereitest du unser Zugbegleitpersonal und unsere Triebfahrzeugführer:innen praxisnah und professionell auf den Einsatz im Betrieb vor und vermittelst dabei dein Wissen an zukünftige Kolleg:innen. Durch deine Trainings trägst du direkt zur Sicherheit, Effizienz und Servicequalität im Bahnbetrieb bei. Unsere Trainings finden in Berlin, Hamburg, Köln, Frankfurt und Stuttgart statt.

Über die Rolle

  • Organisiere und leite unsere Vor-Ort-Trainings für Zugassistent:innen, Zugführer:innen und Triebfahrzeugführer:innen
  • Entwickle und aktualisiere Trainingsunterlagen mit Fokus auf digitale Lernformate
  • Führe eigenständig Unterweisungen und Nachschulungen gemäß aktuellen Vorgaben durch
  • Bereite theoretische und praktische Unterrichtseinheiten vor und führe sie durch
  • Erstelle und analysiere Lernerfolgskontrollen zur Sicherung der Ausbildungsqualität
  • Dokumentiere und reflektiere Unterrichtsergebnisse zur kontinuierlichen Verbesserung
  • Arbeite eng mit anderen Trainer:innen zusammen, um Standards und Inhalte weiterzuentwickeln

Über Dich

  • Abgeschlossene bahnbetriebliche Ausbildung mit mind. 3 Jahren Berufserfahrung im Eisenbahnbereich
  • Gültige Fahrberechtigung für Züge seit mindestens 2 Jahren
  • Erfahrung als Trainer:in, Ausbilder:in oder Prüfer:in für Zugpersonal
  • Hohe Reisebereitschaft und Flexibilität für deutschlandweite Einsätze mit Übernachtungen
  • Sicherer Umgang mit MS Office und Interesse an digitalen Lernformaten
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1)
  • Teamfähigkeit, soziale Kompetenz und ausgeprägte Kommunikationsstärke

Bei uns zählt der Blick auf das Ganze – auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst, aber dennoch glaubst, etwas bewegen zu können, freuen wir uns auf deine Bewerbung! 

Was Wir Bieten

  • Reisevorteile: 12 kostenlose Flix-Gutscheine + 12 Rabattgutscheine für Freunde & Familie.
  • Arbeiten von Überall: Je nach Rolle kannst du bis zu 60 Tage pro Jahr von einem anderen Standort aus arbeiten.
  • Hybrides Arbeitsmodell: Wir sind ein Unternehmen mit Bürokultur, bieten jedoch Flexibilität, um Arbeit und Leben in Einklang zu bringen.
  • Gesundheits- und Wohlfühlangebote: Zugang zu vertraulichen Einzelberatungen, Kursen und Stressbewältigungsmaßnahmen – für dich und bis zu vier Familienangehörige.
  • Lernen & Entwicklung: Nutze Sprachkurse, Schulungen und Experten-Sessions, um deine Fähigkeiten auszubauen.
  • Mentoring-Programm: Vernetze dich mit erfahrenen Kollegen, um Einblicke zu gewinnen und deine Karriere zu beschleunigen.

Warum Teil von Flix werden? 

Bei Flix konzentrieren wir uns darauf, Reisen einfach, sicher und erschwinglich zu gestalten – sowohl für unsere Passagiere als auch für unsere Mitarbeiter. Hier geht es schnell voran, und es gibt viel Raum, etwas zu bewegen. Wir wachsen und entwickeln uns täglich weiter und suchen Menschen, die bereit sind, sich einzubringen und die Art und Weise, wie wir arbeiten, mitzugestalten. 

Wenn du einen Job suchst, in dem du wachsen und etwas bewirken kannst, dann bist du bei FlixTrain genau richtig. Hier kannst du Teil eines Teams werden, in dem dein Beitrag zählt und du deine Reise selbst gestalten kannst! 

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Posted: 2026-03-26

Marketing Managing Partner
OLIVER Agency – Munich, Bavaria, Germany

Established in 2004, OLIVER is the world's first and only specialist in designing, building, and running bespoke in-house agencies and marketing ecosystems for brands. We partner with over 300 clients in 40+ countries and counting. Our unique model drives creativity and efficiency, allowing us to deliver tailored solutions that resonate deeply with audiences. 

As a part of The Brandtech Group, we're at the forefront of leveraging cutting-edge AI technology to revolutionise how we create and deliver work. Our AI solutions enhance efficiency, spark creativity, and drive insightful decision-making, empowering our teams to produce innovative and impactful results. 

Stelle: Marketing Managing Partner w/m/d (18-Monats Vertrag)

Standort: München, Deutschland

 

Über die Stelle: 

OLIVER sucht einen wachstumsorientierten Marketing Managing Partner, der ein neues EMEA-Kundenmandat führt und ausbaut. Dies ist eine zentrale Führungsrolle im Kern unseres wegweisenden Inhouse-Agenturmodells, in der du maßgeblich dazu beiträgst, den Kundenerfolg, das kommerzielle Wachstum und operative Exzellenz für einen ambitionierten Kunden voranzutreiben, der kurz vor einer tiefgreifenden Marketing-Transformation steht.

Du verantwortest die tägliche Führung einer großen Kundenbeziehung in 11 europäischen Märkten und fungierst als entscheidendes Bindeglied zwischen unseren Account-, Kreativ-, Strategie- und Produktionsteams. Du arbeitest sowohl mit einem zentralen Führungsteam als auch mit marktansässigen und Offshore-Teams zusammen. Deine Aufgabe ist es, unser einzigartiges Modell in eine nahtlose, wirkungsstarke Umsetzung zu übersetzen, die Partnerschaften vertieft, neue Chancen identifiziert und sicherstellt, dass wir für den Erfolg unserer Kunden unverzichtbar sind.

 

Was du erreichen wirst:

Strategische & Kundenführung

  • In Partnerschaft mit dem Executive Client Partner den jährlichen Account-Development-Plan entwickeln und umsetzen, zentrale Workstreams verantworten und über Fortschritte berichten.
  • Zum Experten für das OLIVER-Modell werden, seinen Mehrwert gegenüber Senior-Stakeholdern überzeugend vermitteln und skalierbare Prozesse verankern, die Effizienz und Agilität steigern.
  • Kundenbedürfnisse antizipieren, vertrauensbasierte Beziehungen aufbauen und als seniorer Eskalationspunkt agieren, um Herausforderungen schnell zu lösen.
  • Den Kunden durch seine Marketing-Transformation führen, wirklich zum engsten Partner werden und als zentraler Single Point of Contact für alle Marktteams agieren.

Kommerzielle Verantwortung

  • Die volle Verantwortung für die kommerzielle Gesundheit deines Kundenaccounts übernehmen, einschließlich GuV-/P&L-Management, Forecasting, Scoping und Margenoptimierung.
  • Finanzielle Stringenz in allen Prozessen sicherstellen – von Rate Cards und Change Control bis hin zu Bestellungen (POs) und Rechnungsstellung – um Umsatz- und Profitabilitätsziele zu erreichen.
  • Wachstum vorantreiben, indem du neue Chancen identifizierst und in Aufträge umwandelst sowie Beiträge zu Pitches/Ausschreibungen für erweiterte Leistungsumfänge leitest.

Talent-, Team- & operative Führung

  • Ein leistungsstarkes, multi-marktfähiges Team führen, coachen und weiterentwickeln und die volle Verantwortung für Kultur, Diversität und Entwicklung übernehmen.
  • Ein inklusives Umfeld fördern, das auf Wohlbefinden und Wachstum ausgerichtet ist, und Talent aktiv durch faire Einstellung sowie Nachfolgeplanung steuern.
  • Operative Exzellenz sicherstellen, indem du Teamkapazitäten mit der Nachfrage in Einklang bringst, Hindernisse beseitigst und dein Team inspirierst, hervorragende Arbeit im Budget zu liefern, die den Kundenerfolg vorantreibt.

Wer Du bist: 

  • Eine erfahrene Agenturführungskraft: 10+ Jahre Erfahrung in Client Services oder Account Leadership in einer Marketing-, Werbe- oder Inhouse-Agenturumgebung – idealerweise mit Erfahrung auf Multi-Market-Accounts und in der Marketing-Transformation.
  • Ein nachweislicher Wachstumstreiber: Du kannst eine belegbare Erfolgsbilanz vorweisen, wenn es darum geht, Kundenzufriedenheit und organisches Wachstum auf komplexen UK-Accounts mit vielen Stakeholdern zu erzielen.
  • Kaufmännisch versiert: Du verfügst über ein tiefes P&L-Verständnis und praktische Erfahrung im Scope-Management, Forecasting und in der Steuerung der Profitabilität.
  • Operativ exzellent: Du bist stark in Prozessen, Governance und Risikomanagement – mit einem Gespür für die „brillanten Basics".
  • Innovativer Denker: Du beherrschst moderne Marketing-Workflows und interessierst Dich stark für die praktische Anwendung von KI und Automatisierung zur Effizienzsteigerung.
  • Inspirierender Teamplayer: Du koordinierst funktionsübergreifende Teams souverän und agierst als entscheidungsfreudige, unterstützende und lösungsorientierte Führungskraft
  • Kommunikationsstärke: Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse (C1) sind für die tägliche Abstimmung in diesem internationalen Setup zwingend erforderlich.

Wie Erfolg aussieht:

  • Wachstum: Kontinuierliche, messbare Ergebnisse über Dein Account-Portfolio hinweg.
  • Exzellenz in der Umsetzung: Ein reibungsloser Übergang – und nichts geht verloren, während wir skalieren und die Arbeitsweise des Kunden transformieren.
  • Partnerschaft: Hohe Kundenzufriedenheitswerte (CSAT/NPS), starke Bindung/Retention und aktive Weiterempfehlung durch den Kunden.
  • Innovation: Erfolgreiche Piloten sowie Einführung und Nutzung von Gen-AI-/Brandtech-Fähigkeiten mit messbarem Impact.
  • Performance: Präzises Forecasting, gesunde Margen und eine starke Team-Auslastung.
  • Kultur: Positive Teamgesundheit (NPS, Retention) mit klaren Nachweisen für die Karriereentwicklung Deiner Direct Reports.

Req ID: 16744

#LI-AB1 #LI-HYBRID #LI-DIRECTOR

 

Our values shape everything we do: 

Be Ambitious to succeed   

Be Imaginative to push the boundaries of what's possible   

Be Inspirational to do groundbreaking work   

Be always learning and listening to understand   

Be Results-focused  to exceed expectations   

Be actively pro-inclusive and anti-racist across our community, clients and creations   
 

OLIVER, a part of the Brandtech Group, is an equal opportunity employer committed to creating an inclusive working environment where all employees are encouraged to reach their full potential, and individual differences are valued and respected. All applicants shall be considered for employment without regard to race, ethnicity, religion, gender, sexual orientation, gender identity, age, neurodivergence, disability status, or any other characteristic protected by local laws.   

 OLIVER has set ambitious environmental goals around sustainability, with science-based emissions reduction targets. Collectively, we work towards our mission, embedding sustainability into every department and through every stage of the project lifecycle.

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Posted: 2026-03-26

Cloud Engineer
Paymentology – Berlin

Remote

At Paymentology, we’re redefining what’s possible in the payments space. As the first truly global issuer-processor, we give banks and fintechs the technology and talent to launch and manage Mastercard and Visa cards at scale – across more than 60 countries.

Our advanced, multi-cloud platform delivers real-time data, unmatched scalability, and the flexibility of shared or dedicated processing instances. It's this global reach and innovation that sets us apart.

We’re looking for a Cloud Engineer to strengthen Paymentology’s cloud infrastructure foundations, with a strong focus on AWS multi-account governance, IAM security controls, and Infrastructure as Code automation. This role plays a critical part in building secure, scalable cloud platforms that power our global payment solutions, while working closely with Platform and Security teams to ensure operational excellence and compliance.



What you get to do::
  • Support and enhance Paymentology’s AWS cloud foundation, including multi-account governance using AWS Organizations, Landing Zone frameworks, and Service Control Policy guardrails.
  • Design, implement, and maintain secure IAM roles, policies, and access controls aligned with least privilege and compliance requirements.
  • Develop, modularize, and govern Terraform-based Infrastructure as Code to enable scalable, repeatable, and secure infrastructure deployments.
  • Integrate infrastructure automation into CI/CD pipelines to ensure consistency across development, testing, and production environments.
  • Implement and support core AWS infrastructure services such as API Gateway, Lambda, CloudFront, Route 53, and application and network load balancers.
  • Collaborate closely with Platform Engineering and Security teams to align infrastructure standards, governance controls, and operational reliability.
  • Support troubleshooting, incident response, and root cause analysis across cloud environments to maintain high availability and performance.
  • Maintain clear Confluence documentation, operational runbooks, and infrastructure standards to support long-term platform sustainability.


What you can look forward to::

At Paymentology, it’s not just about building great payment technology, it’s about building a company where people feel they belong and their work matters. You’ll be part of a diverse, global team that’s genuinely committed to making a positive impact through what we do. Whether you’re working across time zones or getting involved in initiatives that support local communities, you’ll find real purpose in your work—and the freedom to grow in a supportive, forward-thinking environment.



Travel:
< 10%
Requirements
  • Strong hands-on AWS expertise with a focus on multi-account environments, Landing Zone governance, and cloud security best practices.
  • Deep understanding of IAM governance, including role-based access control, least privilege policy design, and cross-account access patterns.
  • Advanced experience with Terraform, including reusable module development, multi-environment deployments, and IaC governance through CI/CD.
  • Working knowledge of modern AWS services such as Lambda, API Gateway, CloudFront, Route 53, and ALB/NLB.
  • Experience supporting production cloud environments with strong troubleshooting and incident response capabilities.
  • Familiarity with compliance-driven environments such as PCI DSS or ISO 27001 is highly advantageous.
  • General exposure to Kubernetes or EKS concepts is beneficial, although deep expertise is not required.



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Posted: 2026-03-26

Marketing Student
SolarEdge – Munich

Remote

Are you ready to power the future?

At SolarEdge (NASDAQ: SEDG), we're a global leader in smart energy technology, with over 4,000 employees, offices in 34 countries, and millions of installations worldwide.

Our innovative solutions include solar inverters, battery storage, backup systems, EV charging, and AI-based energy management. We're committed to making clean, green energy the primary power source for homes, businesses, and beyond.

With the growing demand for electricity, the need for smart, clean energy sources is constantly rising. SolarEdge offers amazing opportunities to develop your skills in a multidisciplinary environment, covering everything from research and development to production and customer supply. Work with talented colleagues, tackle exciting challenges, and help create a sustainable future in an industry that's always evolving and innovating. Join us and be part of a company that values creativity, agility, and impactful work. 

The EU Marketing team is made up of highly creative, competent, marketing professionals, who are capable of thinking and doing at the same time. In your role, you’ll be expected to support the implementation of marketing activities and events to sustain the SolarEdge’s marketing strategy with the vision based on SolarEdge being the prosumers #1 choice for smart energy solutions. Your touch points are mostly B2B but with increasing emphasis on B2B2C.

You will report directly to the Director of Marcom Europe and indirectly to the Country Managers Germany and Austria/Switzerland. You will have marketing responsibilities spanning the regional markets in DACH (Germany, Austria and Switzerland). 

In order to achieve this, you must:

  • Have a good understanding of your markets and customers - distributors, installers and prosumers (people who produce and consume energy) - and use this knowledge to communicate effectively.
  • Learn about the SolarEdge products and services you are selling and why, so that you accomplish set marketing activities relating to our product range efficiently and accurately.
  • Make it easier for prosumers in DACH to access SolarEdge’s smart energy solutions, by ensuring our Marcom activities tune-in their needs. For example, ensuring we have the right stocks of meaningful collaterals translated to a high standard.

Responsibilities (not exclusively)

  • Being a proud Ambassador of the SolarEdge brand, giving a good impression during all customer-facing interactions
  • Help to deliver relevant local digital content on the web and social media platforms on time, such as the creation of newsletters and social media posts
  • Support for local marketing managers in organizing and running local exhibitions, trade fairs, events, training courses and road shows
  • Support of channel partners with local exhibitions and events
  • Managing the collaterals supply chain, mainly printed materials and giveaways
  • Order marketing product (dummy equipment) for events or customer showrooms
  • Reviewing and doing translations from English into German 


Country:
Germany

City:
Munich
Requirements

Requirements

  • Languages: Native German (essential), fluent in English.
  • You will be capable of demonstrating the following soft skills and attributes.
  • Secure, experienced handling of MS-Office, especially Excel and PowerPoint.
  • Strong team player.
  • Exemplary clear communication skills, both written and verbal.
  • Affinity to technological products desirable, but not a must.
  • Affinity and experiences in dealing with social media (Facebook, LinkedIn, Twitter, Instagram) desirable.
  • Meticulous planning, prioritizing and organization skills.
  • Highly reliable, doing what you say you will do, always and meeting deadlines.
  • Ability to multi-task, stay calm under pressure and retain cross-group collaborations.
  • Easily build a rapport with both your coworkers and customers.
  • Solid analytical skills with consistent attention to detail and also good with numbers.


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Posted: 2026-03-26

Projektleiter*in / Projektmitarbeiter*in (m/w/d) für industrielle Energielösungen, Spezialgebiet Elektrotechnik
eta Energieberatung GmbH – Pfaffenhofen an der Ilm

Werde Teil der Energiewende mit eta Energieberatung! Bist Du bereit, Deine Erfahrung und Leidenschaft für nachhaltige Energiekonzepte in die Tat umzusetzen und dabei die Zukunft der kommunalen und industriellen Energieversorgung aktiv mitzugestalten? Bei eta Energieberatung, einer Tochtergesellschaft der Stadtwerke München, profitierst Du von der Unabhängigkeit eines interdisziplinären agilen Expertenteams mit den erweiterten Möglichkeiten des führenden Stadtwerkekonzerns in Deutschland. Hier zählt jede Stimme aus dem Team und Deine Arbeit trägt aktiv zu einer nachhaltigen Zukunft bei.

Aufgaben

  • Elektrotechnische Planung und Beratung für Energieanlagen (Bezugsanlagen, Erzeugungsanlagen, Speicher, Mischanlagen, Elektromobilität)
  • Auslegung und Planung elektrotechnischer Komponenten und Systeme
  • Erstellung von technischen Konzepten, Planungsunterlagen und Spezifikationen
  • Mitarbeit bei Ausschreibungen und technischen Bewertungen von Angeboten
  • energetische Optimierung von Energiesystemen: Erstellen und Analysieren von Energiebilanzen, Verbrauchskonstellationen und Energieströmen; Erarbeiten von Optimierungsstrategien und deren ökonomische Bewertung
  • Technische Begleitung und Koordination von Projekten von der Konzeptphase bis zur Umsetzung
  • Schnittstellenkoordination zwischen Kunden, Netzbetreibern, Planern und Lieferanten
  • Durchführung von akquisitorischen Aufgaben vor Ort
  • Repräsentation des Unternehmens und der eigenen Arbeiten im Rahmen von Vorträgen und Veröffentlichungen

Qualifikation

  • Du hast ein Studium im Bereich Ingenieurwesen Elektrotechnik oder einem verwandten Feld erfolgreich abgeschlossen oder alternativ einen Techniker- oder Meisterabschluss in diesem Fachbereich mit mindestens 3 Jahren einschlägiger Berufserfahrung

  • Idealerweise bringst Du erste Erfahrungen in der Projektarbeit mit, inklusive des sicheren Umgangs mit Projektmanagement-Methoden.

  • Deine ausgezeichneten Deutschkenntnisse und die Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich zu kommunizieren, zeichnen Dich aus.

  • Du denkst und handelst lösungsorientiert und bist ein echter Teamplayer.

  • Ein Führerschein der Klasse B rundet dein Profil ab.

  • Willkommene Zusatzqualifikationen:

  • Zusatzqualifikation für Arbeiten unter Spannung nach DIN VDE 0105-100 an Niederspannungsanlagen bis 1.000 V Wechselspannung um entsprechende Verbrauchsmessungen beim Kunden durchführen zu können.

  • Erfahrungen in der Konzeptionierung und Planung im Bereich MSR-Technik und/oder Batteriespeicher

Benefits

  • Unternehmenskultur: Erlebe eine offene, kommunikative Kultur mit flacher Hierarchie
  • Einarbeitung und Weiterbildung: Wir bieten eine umfassende Einarbeitung und fortlaufende individuelle Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten
  • Arbeitsplatz: Freue Dich auf einen modernen, attraktiven Arbeitsplatz und zusätzliche Angebote wie kostenlose Getränke, Obst, Firmenevents und sportliche Aktivitäten
  • Work-Life-Balance: Profitiere von mobiler Arbeit und flexibler Arbeitszeitgestaltung
  • Zusätzliche Vorteile: Ein Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung, Wellpass und Bikeleasing stehen Dir ebenfalls zur Verfügung

eta Energieberatung bietet Dir nicht nur eine Arbeitsstelle, sondern einen Ort, an dem Du Deine Leidenschaft für Energie und Nachhaltigkeit voll entfalten kannst. In unserem bunt gemischten Team wirst Du Teil einer Gemeinschaft, die sehr auf Wertschätzung und ein gemeinsames Miteinander achtet.

Werde zusammen mit uns ein wichtiger Baustein in der Gestaltung unserer Energiezukunft – wir freuen uns auf Dich!

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Posted: 2026-03-26

Werkstudent:in | Gestaltung & Marketing
Earthbound GmbH – Berlin

Earthbound steht für die Transformation von regionalem Baustellenaushub in leistungsfähige Lehmbaustoffe. Wir verbinden Materialinnovation, Architektur und Kreislaufwirtschaft und entwickeln skalierbare Produkte für eine nachhaltige und
zukunftsfähige Bauwirtschaft. Am Standort Urban Tech Republic (Flughafen Berlin Tegel) arbeiten wir in einem dynamischen Innovationsumfeld; mit Büro, Labor und eigener Produktionshalle. Hier entstehen unsere Produkte von der Entwicklung bis zur skalierten Fertigung.

Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Gestaltung und Marketing suchen wir eine/n Werkstudent*in mit gestalterischem Anspruch und Interesse an zirkulären Baustoffen. Werde Teil unseres jungen Teams und gestalte den Wandel hin zu einer Bauwirtschaft innerhalb planetarer Grenzen aktiv mit.

Aufgaben

  • Mitarbeit in unseren Projekten
  • Erstellen von Vertriebsmaterialien
  • Dokumentieren von Produkten / Projekten
  • Mitgestalten von Workshops / Events

Qualifikation

  • Fortgeschrittenes Studium im Bereich: Architektur, Produktdesign, o.ä.
  • Deutsch C1, Englisch C1
  • Adobe Creative Cloud, fortgeschritten
  • CAD, fortgeschritten
  • Vorteilhaft: Führerschein

Benefits

  • Mitarbeit an realen Projekten mit sichtbarer Wirkung in der Baupraxis
  • Kurze Entscheidungswege und offene Kommunikationskultur
  • Eigenverantwortliche Aufgaben mit Gestaltungsspielraum
  • Flexible Arbeitszeiten (16–20 h/Woche) zur Vereinbarkeit mit dem Studium

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Posted: 2026-03-26

Finance & Controlling Manager (m/w/d) in Berlin
Merch my Day GmbH – Berlin

Merch my Day ist mehr als nur Merchandise – wir erschaffen Marken. Als junges, wachsendes Unternehmen mit Fokus auf hochwertigem Brand-Merch für Künstler:innen, Unternehmen und Persönlichkeiten verbinden wir kreative Visionen mit smartem E-Commerce. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/n Finance & Controlling Manager, der/die den Überblick über unsere Zahlen behält und dafür sorgt, dass unsere Finanzprozesse reibungslos laufen.

Die Stelle kann entweder in Bielefeld oder Berlin ausgeübt werden.

Aufgaben

  • Unterstützung bei der Buchhaltung, Rechnungsstellung und Zahlungsabwicklung
  • Risikomanagement: Identifikation finanzieller Projektrisiken und Einleitung von Gegenmaßnahmen
  • Monitoring: Laufende Überwachung der Projektkosten, Meilensteine und des Ressourceneinsatzes
  • Überwachung von Zahlungsein- und -ausgängen sowie Offene-Posten-Management
  • Vorbereitung von Monats- und Jahresabschlüssen
  • Unterstützung bei Budgetplanung, Forecasting und Reporting
  • Zusammenarbeit mit Steuerberater:innen und internen Teams zur Sicherstellung reibungsloser Finanzprozesse und der Lohnbuchhaltung
  • Pflege von Finanz- und Accounting-Systemen

Qualifikation

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung im Bereich Finance/Controlling
  • Sicherer Umgang mit Google Workspace, Excel, und Finanzsoftware, idealerweise Lexware
  • Genauigkeit, analytisches Denken und eine strukturierte Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Lösungsorientierung und Kreativität
  • Teamgeist, Hands-on-Mentalität und Verantwortungsbewusstsein
  • Interesse an Zahlen, Prozessen und Unternehmensfinanzen

Benefits

  • Ein kreatives, dynamisches Umfeld mit flachen Hierarchien
  • Die Chance, unsere Finanzprozesse aktiv mitzugestalten
  • Raum für Eigenverantwortung und Weiterentwicklung
  • Zugang zu motivierten Teams, Partnernetzwerken und hochwertigen Ressourcen
  • Faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und Benefits

Werde Teil von Merch my Day als Finance & Controlling Manager (m/w/d) und gestalte mit uns kreative Markenwelten. Wachse mit uns in einem dynamischen, innovativen Team!

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Posted: 2026-03-26

Senior IT Support Engineer (all genders)
Distribusion Technologies GmbH – Berlin

Distribusion is are the world’s leading ground transportation marketplace and give travelers seamless access to ground transportation online, from search to ticket purchase. We have built a cutting-edge B2B technology platform that connects bus, rail and ferry operators in 70+ countries with the biggest online retailers including Google Maps and Booking.com.

We are shaping the future of travel and building the largest global network of transport providers and retailers. We are one of the fastest-growing startups in travel, backed by leading venture capital investors, including TQ Ventures, Lightrock, Creandum, and Northzone, and are headquartered in Berlin, Germany. Following our recent $80m Series C funding, we are ready to push beyond.

We are looking for a strategic Senior IT Support Engineer to build and scale Distribusion’s IT infrastructure during a period of rapid growth. This role is pivotal in streamlining IT processes, providing day-to-day technical support, and implementing robust security measures to protect company assets and ensure compliance. By addressing immediate IT needs and laying a foundation for future scalability, the IT Administrator will have a significant impact on company operations and long-term growth, supporting the overall mission of efficiency, security, and scalability.

What you will do:

  • You will work onsite in Berlin reporting to VP Engineering

  • You will be responsible for the deployment and maintenance of hardware including workstations, printers, mobile phones and other peripheral devices

  • Maintain the office’s networking infrastructure and provide support in ensuring connectivity to remote offices

  • Manage regional vendors such as ISP’s, telecom providers, Suppliers & others in liaison with your manager

  • You will take care of access control measures such as roles and account management

  • Offboard & onboard employees according to company defined processes

  • Responsible for roll-out and maintenance of software and tools used by our employees such as Email, Calendar, Documents, Storage, Video Conferencing systems

  • Provide day to day IT Support via our ticketing system for your colleagues globally

  • Work on IT infrastructure projects and provide support in upgrading our infrastructure and services (great learning opportunity!)

Workplace: Hybrid in Berlin

We are mainly looking for this role to be based in Berlin, Germany.



Who you are:

  • You have already gained relevant experience with System and Network Administration and have a firm grasp of concepts such as DHCP, Routing/Switching, DNS Networking Protocols, VPN, Identity & Role Management

  • You have good knowledge of MacOS & Windows 10, as well as, Linux

  • Experience with administering a cloud-based identity management solution, Meraki/Ubiquiti Networks, System Imaging, Asset management and Mobile Device Management (MDM) solutions

  • Previous experience with Google Workspace

  • You are a natural problem solver and helping people gives you a good feeling

  • You take your responsibilities seriously and feel that IT is the backbone part of any structured entity today

  • You are a team player with the strong ability to work independently where needed with good work ethic, a desire to learn, grow and develop new skills

  • Strong customer service skills

  • You are fluent in English, both verbal and written.

What you can expect:

  • You will join a fast-paced travel tech company and take on a rapidly growing industry.

  • Take on ownership and responsibility from day one and have a direct impact on the success of the company.

  • We value agility! We’re constantly updating our tech stack and offer the best possible tools to ensure all of our in-house engineers, partners, and carriers benefit from cutting-edge, efficient solutions.

  • You will work with global companies. Our product attracts the biggest names in travel technology, such as Booking.com and Google Maps, and national carriers like Amtrak, Deutsche Bahn, Renfe, and SNCF.

  • You will join an international team of talented and driven people with a clear mission. Expect your colleagues to inspire, support and challenge you every day!

  • We offer flexible and remote working conditions, relocation opportunities and career growth in a small and developing company.

Our hiring team for this role:

Come join us!

Do you want to work on a product that is used by millions of people daily with a high load, availability and scalability and most advanced technology? Come join us!

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Posted: 2026-03-26

Geschäftsführer:in (m/w/d) - Commercial & Platform
Scaling Spaces – Berlin

Die Chance…

Wir bauen unser Unternehmen zur führenden Commercial-Real-Estate-Plattform an der Schnittstelle von Immobilien, Technologie und modernen Arbeitskonzepten aus. Nach der Übernahme eines führenden Wettbewerbers und der Steigerung des Umsatzes auf deutlich über 10 Mio. Euro im letzten Jahr stehen wir jetzt vor einer der größten Wachstumschancen, die unser Markt seit Jahren bietet. Durch organisches Wachstum, den Aufbau neuer Revenue-Streams und weiterer M&A-Transaktionen wollen wir dieses Momentum nutzen und suchen dafür einen ambitionierten Mitunternehmer als Geschäftstführer - Commercial & Platform.

Wer wir sind…

Wir sind eine profitable und führende Flex-Office-Plattform in Deutschland und seit über acht Jahren am Markt, mit Standorten in Berlin, München, Köln, Hamburg und Leipzig und einer betreuten Fläche von rund 36.000 m². Unser Mietermix reicht von Startups über wachstumsstarke KMUs bis hin zu großen Corporates.
Nach erfolgreicher Integration der Standorte eines übernommenen Wettbewerbers haben wir die beste Ausgangsbasis und das nötige Momentum, Scaling Spaces zur führenden Commercial-Real-Estate-Plattform in Deutschland auszubauen. Neben dem weiteren Wachstum im Flex-Office-Kerngeschäft liegt der Fokus darauf, neue Geschäftsfelder und Revenue-Streams zu entwickeln, die das Modell breiter und skalierbarer machen. Wir verfügen über ein stabiles Fundament mit starkem operativem Team und Management. Was jetzt fehlt, ist jemand, der außerhalb des Tagesgeschäfts die nächsten Wachstumsschritte einleitet und gemeinsam mit unserem CEO zum Abschluss bringt.

Die Rolle…

Als Geschäftsführer:in (m/w/d) - Commercial & Platform (Geschäftsführer) wirst du die kommerzielle Roadmap als strategischer Unternehmer mitgestalten, das Gesicht des Unternehmens gegenüber Partnern, Kunden, Investoren und allen weiteren Stakeholdern sein sowie M&A-Deals von der Identifikation über die Strukturierung bis zum Closing treiben und begleiten. Dies ist eine Gelegenheit für jemanden, der eine echte unternehmerische Herausforderung sucht, nicht bei Null starten und dennoch von der Incentivierung eines Mitunternehmers profitieren möchte.

Aufgaben

Kommerzielles Wachstum & neue Geschäftsfelder

  • Du verantwortest die kommerzielle Strategie mit dem Ziel, neue Märkte, Kunden und Umsatzquellen zu erschließen und zu konvertieren
  • Du erkennst Kooperationspotenziale, baust Partnerschaften auf und bringst sie zum Abschluss
  • Du entwickelst neue Geschäftsfelder und Produkte: von der Idee über den Business Case bis zum Go-to-Market und der vollen Execution

Team & Führung

  • Du führst dein Team, entwickelst es weiter, stellst die richtigen Leute ein und baust die Kapazitäten auf, die für die nächste Wachstumsphase gebraucht werden
  • Du arbeitest eng mit unseren Gründern und dem Gesellschafterkreis zusammen und sorgst dafür, dass Strategie und Exekution nicht auseinanderfallen

Marktpräsenz & Brand

  • Du repräsentierst das Unternehmen auf relevanten Messen, Konferenzen und Events und baust aktiv Beziehungen auf Entscheiderebene auf
  • Du bist das Gesicht nach außen (aber genauso viel Zeit verbringst du intern damit, das umzusetzen, was du nach außen versprichst)

M&A & Unternehmensentwicklung

  • Du sourcst aktiv M&A-Opportunitäten über dein Netzwerk, durch Marktanalyse und durch direkten Outreach
  • Du analysierst Targets sorgfältig von und erstellst Bewertungen und Analysen
  • Du begleitest Deals von der ersten Idee bis zum Closing und hältst dabei alle Stakeholder zusammen: Targets, Gesellschafterkreis, Anwälte, Finanzierungspartner

Qualifikation

Persönlichkeit

  • Du bist intrinsisch motiviert und unternehmerisch denkend und hast Lust auf ein dynamisches und auf Wachstum ausgerichtetes Arbeitsumfeld
  • Du bist verlässlich und vertrauensvoll gegenüber Team, Gesellschafterkreis und externen Partnern gleichermaßen
  • Du bist extrovertiert, netzwerkorientiert und vertriebsstark und jemand, der auf Messen, in Verhandlungen und beim Erstkontakt mit potenziellen Partnern oder Targets überzeugt
  • Du bist offen für Reisen und präsent im Markt

Skills

  • Du bist ein Dealmaker mit Substanz und kannst Transaktionen nicht nur anstoßen, sondern auch durchrechnen, strukturieren und zu Ende führen
  • Du hast ein starkes Verständnis für Unternehmensbewertungen, Beteiligungsstrukturen und gesellschaftsrechtliche Grundlagen
  • Du bringst eine hohe Affinität für Zahlen mit und kannst Business Cases selbst modellieren, sowie Chancen und Risiken von Deals und neuen Geschäftsfeldern eigenständig bewerten
  • Du hast einen strategischen Blick auf Märkte mit dem Pragmatismus, daraus schnell konkrete Schritte abzuleiten

Erfahrung & Hard-Facts

  • Du verfügst über mindestens vier Jahre relevante Berufserfahrung in einem Startup, als Gründer (idealerweise B2B), in einem innovativen Mittelstandsunternehmen mit unternehmerischem Anspruch oder in einer Beratungs- oder Investmentrolle mit starkem Praxisbezug
  • Du verfügst idealerweise über Kenntnisse und/oder Erfahrungen im Real-Estate Sektor oder einer angrenzenden Branche
  • Du hast einen nachweisbaren Track-Record im Aufbau von Wachstum, M&A oder ähnlichen Transaktionen und Partnerschaften mit nachweisbaren Abschlüssen
  • Hard-facts: Du sprichst Deutsch auf muttersprachlichem Niveau sowie verhandlungssicheres Englisch und verfügst über einen Wohnsitz in Berlin oder bist bereit zum Umzug nach Berlin

Benefits

Gestaltung & Impact

  • Du übernimmst ab dem ersten Tag unternehmerische Verantwortung mit echtem Gestaltungsspielraum
  • Du arbeitest direkt mit unseren Gründern und Gesellschaftern auf Augenhöhe zusammen
  • Wir bieten kurze Entscheidungswege in einem profitablen, stark wachstumsorientierten Unternehmen mit der Möglichkeit und dem Ziel, ein etabliertes Unternehmen in eine neue Wachstumsphase zu führen
  • Wir bieten Dir ein starkes Netzwerk aus Investoren, Partnern und Branchenexperten

Vergütung & Beteiligung

  • Wir suchen jemanden, der mitgestaltet und am Ergebnis partizipiert, das er selbst mitschafft. Hierbei wird das Fixgehalt die Lebenshaltungskosten sichern. Die eigentliche Upside liegt in einer signifikanten Equity-Beteiligung!

Unsere Werte

  • Flexibilität: Wir beharren nicht auf dem Status quo. Wir lernen, passen uns an und reagieren schnell - auf Märkte, auf Kunden, auf Chancen.
  • Innovation: Wir hinterfragen ständig, was wir tun und wie wir es tun. Wer bei uns arbeitet, denkt über das Naheliegende hinaus.
  • Teamgeist, Vertrauen & Zuverlässigkeit: Wir treten einander und unseren Partnern gegenüber immer ehrlich und respektvoll auf.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

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Posted: 2026-03-26

Customer Success Manager:in (m/w/d) - Software Startup
hellomateo – Berlin

Wir bei hellomateo bauen die nächste Generation von Marketing- und Service-Technologie für den deutschen Mittelstand. Unsere Software kombiniert KI, Automatisierung und nutzerzentriertes Design – und wächst rasant.🐨

In dieser Rolle bist du die Schnittstelle zwischen Produkt und Kunde. Du begleitest neue Kund:innen beim Einstieg und hilfst bestehenden Kund:innen in Schulungen mit unserer Software den größten Mehrwert zu erreichen.

Du arbeitest eng mit Sales, Produkt und Support zusammen – mit viel Eigenverantwortung, klarem Zielbild und dem Fokus, aus zufriedenen Kund:innen echte Fans zu machen.📈

Aufgaben

In diesen Bereichen machst du den Unterschied aus:

  • 🧑‍💻 Durchführung von Onboardings: Du stellst sicher, dass Kund:innen unsere Plattform schnell und effektiv nutzen können.
  • 👩‍🏫 Durchführung von Schulungen: Du hilfst unseren Kund:innen die Software noch besser zu verstehen, um das Maximum aus hellomateo rauszuholen.
  • 👥 Lösungsorientierte Betreuung im Tagesgeschäft: pragmatisch, schnell, zuverlässig
  • 📈 Kontinuierliche Optimierung der Customer Journey anhand von Nutzerdaten und Feedback
  • 🔎 Identifikation von Up- und Cross-Selling-Potenzialen in enger Abstimmung mit Sales
  • 🤝 Enge Zusammenarbeit mit Produkt & Tech: Du bringst die Stimme der Kund:innen ins Team
  • 📄 Dokumentation und Analyse von Nutzerfeedback und KPIs zur Verbesserung unserer Services

Qualifikation

Grundvoraussetzung für diese Rolle sind deine kommunikativen Skills - du solltest Lust auf den täglichen Kontakt mit Kunden haben. Solltest du bisher keine Erfahrungen im Bereich Customer Success haben, lass uns gemeinsam in deine Customer-Success Karriere starten! 🚀

Das solltest du mitbringen:

  • Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift.
  • Exczellente Deutschkentnisse (C2) sowie Englischkentnisse (B2/C1)
  • Fähigkeit, komplexe Informationen klar und verständlich zu vermitteln.
  • Teamfähigkeit und die Fähigkeit, effektiv mit verschiedenen Abteilungen zusammenzuarbeiten.
  • Starke organisatorische Fähigkeiten und die Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu managen.
  • Verständniss für Systeme und Software.
  • Erfahrung im Bereich Customer Success, Kundenbetreuung oder in einer ähnlichen Rolle ist von Vorteil.

Auch wenn du nicht an jede Checkbox einen Haken machen kannst - bewirb dich. Viel wichtiger als jede einzelne Qualifikation zu erfüllen ist uns, dass du Lust hast bei uns voll durchzustarten. Gemeinsam wachsen wir an den Herausforderungen! 📈🐨

Benefits

🚴 Employee Benefits wie Wellhub oder Deutschland-Ticket

👬 Yearly Company Offsite

🍳 Weekly-Team Breakfast & Bi-Weekly Lunch

🎉 Regelmäßige Teamevents

🏓 Cooles Office in Berlin mit Ping Pong & Darts

👥 Ein ambitioniertes, nettes und ehrliches Team

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! 🙂

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Hiring Prozess:

1. 15' Screening Call - Telefonat

2. 30' People Call - Videocall

3. 45' Case Study - vor Ort im Office

4. 30' Founder Ref Call - Videocall / vor Ort

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Posted: 2026-03-26

Junior SAP CO-Tester (m/w/d) (Ref.Nr.: 46423)
Wavestone Germany AG – Frankfurt am Main

Wir suchen einen Junior IT-Consultant im Bereich SAP CO Testing zur Unterstützung eines groß angelegten Transformationsprojekts im Finanzwesen und der Beschaffung. In dieser Rolle begleiten Sie die Testphasen und den Go-Live-Prozess in einer komplexen Systemlandschaft.

Key Facts
Start: 16.04.2026
Dauer: Nicht bekannt
Auslastung: 100 %
Einsatzart:
Einsatzort: Frankfurt am Main
Einsatzland: Deutschland

Ihre Aufgaben

• Durchführung von abnahmerelevanten Testfällen (funktional und integrativ) inklusive Dokumentation im SAP Solution Manager (SolMan), Abstimmung mit der fachlichen Linienfunktion und bei Bedarf Fehlerhandling

• Sicherstellung der Passfähigkeit der implementierten Funktionen in SAP CO zu den vorhandenen Konzepten und Spezifikationen

• Fachliche Unterstützung bei der Vorbereitung und der Erstellung von abnahmerelevanten und integrativen Testfällen

• Begleitung des „Go Lives“ sowie den System- und Anwendersupport und Unterstützung der Endanwender in der mehrmonatigen „Hypercare-Phase“

• Fachliche Unterstützung der Linienfunktionen mit SAP-Wissen und Austausch mit den SAP-Berater:innen und Entwicklern im Projekt Argo Finanzen & Beschaffung

• Arbeitspakete als Teil des Hypercare/Supportteams, welches unmittelbar nach der Produktivsetzung die Anwender IT-unterstützt bei Fragen und Problemen begleitet (Bearbeitung von Tickets, Beantworten von Anwenderfragen)

Muss-Anforderungen

• Mindestens 2-jährige praktische Erfahrung in der Fachberatung im Controlling oder einer entsprechenden Tätigkeit im Controlling, einschließlich fundiertem Fachwissen zu Controlling-Methoden, Tools und Steuerungskonzepten

• Mindestens 2-jährige Erfahrung in der Konfiguration oder Anwendung des SAP-Moduls CO in SAP Fiori, wobei bestehende Zertifizierungen optional ergänzt werden können

Kann-Anforderungen

• Nachweis von mindestens zwei Referenzen zur Erfahrung in der Testdurchführung von Funktionalitäten im SAP-Finanzsystem im Rahmen von SAP-Projekten, vorzugsweise im Modul CO

• Nachweis von mindestens zwei Referenzen zur Erfahrung in modulübergreifenden SAP-Projekten oder Beratungstätigkeiten in zum CO angrenzenden SAP-Modulen unter S/4 HANA, wie beispielsweise SAP FI, MM, RE-FX oder PS

• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung sowie ausgeprägtes Problemlösungs-Know-how, um komplexe Themen und Zusammenhänge proaktiv im Projektteam zur Lösungsfindung einzubringen und bestehende Prozesse kritisch zu optimieren

• Nachweis von mindestens zwei Referenzen im Bereich Moderation und Kommunikation sowie eine strukturierte und präzise Arbeitsweise sowohl auf High-Level-Ebene als auch im Detail, ergänzt durch ein gutes Ausdrucks- und Formuliervermögen

Weitere Informationen

Der Erfüllungsort ist Frankfurt am Main. Die Leistungserbringung erfolgt teilweise vor Ort am Projektstandort (insbesondere für monatliche Workshops, Abnahmetests und Generalproben) sowie teilweise remote.

Let’s power the future together
Vom Business Case bis hin zur Umsetzung: Als führendes Beratungsunternehmen für strategische Transformationen sind wir vertrauenswürdiger Partner für unsere Kunden - und für unsere Mitarbeitenden. Verantwortungsvoll, leistungsstark und immer mit dem Menschen im Fokus. #WeAreWavestone
Mit unserem 360°-Portfolio an Beratungsleistungen verbinden wir erstklassige Branchenexpertise mit einem breiten Spektrum an branchenübergreifenden Kompetenzen, arbeiten interdisziplinär und denken über den Tellerrand hinaus. Unseren Partnerunternehmen und Freelancern:Freelancerinnen können wir so umfassende Perspektiven innerhalb unserer eigenen Projekte bieten und unterstützen als langjähriger Rahmenvertragspartner bei der Besetzung von Projektvakanzen – zeitnah und direkt.

Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!

Ihr direkter Ansprechpartner bei Wavestone
Selma Halilovic
Telefon: 00498945599290
E-Mail: Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Posted: 2026-03-26

Junior Quality Assurance / App Tester (m/w/d) Remote
Endo Health GmbH – Chemnitz

Remote

Unsere Mission
Wir wollen das Leben von Betroffenen mit Endometriose und anderen frauen*-spezifischen Erkrankungen verbessern – und gleichzeitig die gesundheitliche Versorgung nachhaltig verändern. Wenn du dich mit Leidenschaft dieser Mission verschreiben kannst, bist du bei uns genau richtig!

Wen wir suchen
Wir suchen eine/n QA-Mitarbeiter/in, die/der Lust hat, gemeinsam mit uns zu wachsen und aktiv an der Entwicklung unserer App(s) mitzuwirken.

Du bringst idealerweise erste Erfahrungen im Bereich Qualitätssicherung und Softwaretesting mit, hast ein gutes technisches Verständnis und Freude an digitalen Produkten. Aber vor allem bist du neugierig, lernbereit und hast Lust, dich mit hoher Eigenverantwortung in neue Themen einzuarbeiten.

Aufgaben

Deine Rolle bei uns
Wir entwickeln eine Vielzahl an Produkten und suchen dafür ein motiviertes Mitglied in unserem QA-Team. Als Teil des Produkt-Department sorgst du dafür, dass unsere Apps in höchster Qualität und Benutzerfreundlichkeit an die Nutzenden kommen.

Deine Aufgaben im Überblick

  • Manuelles Testen mobiler Anwendungen, insbesondere Durchführung von Confirmation- und Regressionstests
  • Erstellung und Pflege von Testplänen sowie Testfällen
  • Erstellung und Pflege automatisierter End-to-End- und Backend-Tests
  • Dokumentation, Analyse und Nachverfolgung von Softwarefehlern sowie Erstellung und Pflege von Bug-Tickets in Jira
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam zur kontinuierlichen Sicherstellung und Verbesserung der Softwarequalität
  • Unterstützung im Release Management
  • Aktiver Beitrag zur Verbesserung der Benutzerfreundlichkeit

Qualifikation

  • Du wohnst in Deutschland
  • Abgeschlossenes Studium in Informatik, digitalen Medien oder einem verwandten Bereich – alternativ eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Praxiserfahrung
  • Erste praktische Erfahrung im App- oder Softwaretesting
  • Erste Kenntnisse in der Testautomatisierung, z. B. mit Tools wie Maestro, Appium oder Selenium
  • Hohe technische Affinität und Begeisterung für mobile Anwendungen
  • Interesse an KI-gestützten Tools und ein produktiver Umgang mit KI im Arbeitsalltag
  • Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und Freude an der Fehlersuche
  • Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise mit einem Auge fürs Detail
  • Motivation für regelmäßige, auch wiederkehrende manuelle Testaufgaben
  • Teamfähigkeit sowie gute Kommunikationsfähigkeiten
  • Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Minimum 35 Stunden/Woche
  • Du kommst zu regelmäßigen Teamtreffen: 2-4 mal pro Jahr

Von Vorteil:

  • Grundkenntnisse in JavaScript oder TypeScript
  • Erfahrung mit Jira oder vergleichbaren Bug-Tracking-Tools
  • ISTQB Certified Tester Zertifizierung
  • Erfahrung mit agilen Arbeitsmethoden (z. B. Scrum, Kanban)

Benefits

  • Die Chance etwas Wichtiges für die Gesundheit und das Wohlbefinden von Millionen von Betroffenen zu tun
  • Flexibler Arbeitsplatz in einem Remote Start-up
  • Attraktive Vergütung
  • VL und Möglichkeit für das Mitarbeiterbeteiligungsprogramm (VSOP)
  • Leidenschaftliches, lustiges Team mit einer gemeinsamen Mission und regelmäßigen Treffen

Anstatt eines Anschreibens bitten wir dich um eine kleine Probeaufgabe:

In unserer App soll die Passwortvalidierung an die aktuellen Empfehlungen des BSI (Bundesamt für Sicherheit in der Informationstechnik) angepasst werden.

Aufgabe

  1. Recherchiere die aktuellen BSI-Vorgaben für sichere Passwörter
  2. Schau dir die Passwortvalidierung in unserer App an (Registrierung und Passwortänderung).
  3. Analysiere die folgenden Akzeptanzkriterien kritisch.
  4. Erstelle darauf basierend 4–6 Test Cases für die Passwortvalidierung.

Acceptance Criteria

  • The password requirements during registration and password change follow the latest BSI guidelines as outlined in the BSI factsheet
  • Known passwords are excluded from being accepted
  • Frontend reflects the strength level accordingly

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Posted: 2026-03-26

Customer Service - Kundenbetreuer/in - (m/w/d)
ecowindow Gruppe – Berlin

ecowindow revolutioniert den Markt für Fenster und Haustüren durch die Integration moderner Digitalisierung und setzt neue Maßstäbe in den Bereichen Kundenservice, Abwicklung und Nachhaltigkeit.

Unser Ziel: Den besten Service bieten und gleichzeitig einen aktiven Beitrag zum Umweltschutz leisten, indem wir CO2-Emissionen und Energieverbrauch reduzieren.

Um unser Team zu verstärken, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung in unserem Customer Service (m/w/d).

Aufgaben

  • Kundenbetreuung: Du bist die erste Ansprechperson für unsere Kunden per Telefon und E-Mail – von der Auftragsbestätigung bis zur fertigen Montage. Du beantwortest Rückfragen, klärst offene Punkte und sorgst dafür, dass sich unsere Kunden gut informiert und betreut fühlen.
  • Auftragskoordination: Du prüfst eingehende Aufträge auf Vollständigkeit, stimmst dich mit Vertrieb und Außendienst ab und stellst sicher, dass Termine gehalten werden. Wenn irgendwo etwas hakt, findest du eine Lösung.
  • Reklamationsmanagement: Wenn mal etwas nicht passt, übernimmst du: Du nimmst Reklamationen auf, klärst die Ursache mit den beteiligten Teams und sorgst dafür, dass der Kunde eine schnelle und faire Lösung bekommt. Du dokumentierst wiederkehrende Probleme und hilfst so, sie langfristig abzustellen.
  • Prozesse verbessern: Du merkst schnell, wo es in Abläufen knirscht, und bringst eigene Ideen ein, wie wir besser werden können. Bei uns darfst du Dinge verändern – nicht nur abarbeiten.

Qualifikation

  • Du hast Erfahrung im Kundenservice, in der Auftragsabwicklung oder Projektkoordination – ob im Handwerk, Handel, Produktion oder einem ähnlichen Umfeld.
  • Du bist organisiert, kommunikativ und lösungsorientiert - du magst es, Dinge zu strukturieren und Projekte ins Ziel zu bringen.
  • Du telefonierst gerne, schreibst klare E-Mails und behältst auch bei mehreren parallelen Vorgängen den Überblick.
  • Du bringst eine Hands on Mentalität mit und willst aktiv Prozesse mitgestalten und voran bringen.
  • Du übernimmst Verantwortung, denkst wirtschaftlich und arbeitest gerne im Team.
  • Technische Vorkenntnisse sind kein Muss - entscheidend sind Organisationstalent, Kommunikationsstärke und ein gutes Gespür für Abläufe.

Benefits

  • Attraktive Vergütung: Ein solides Gehalt mit einem sicheren Arbeitsplatz in Berlin.
  • Sicherheit & Perspektive: Unbefristeter Vertrag in einem Start-Up mit klarer Vision und wirtschaftlicher Stabilität.
  • Teamkultur mit Sinn: Wir sind ein ambitioniertes Team, das miteinander statt gegeneinander arbeitet. Klar, direkt und mit Herz.
  • Dein Impact zählt: Bei uns zählt deine Stimme. Du arbeitest in einem Umfeld, das Raum für Ideen schafft und Veränderungen möglich macht. Mit deinem Einsatz hast du echten Impact auf unsere Kultur, unsere Prozesse und den nachhaltigen Wandel der Baubranche.
  • Wachse mit uns: Du bekommst eine fundierte Einarbeitung und echte Entwicklungschancen. Wir legen Wert auf Feedback, Eigenverantwortung und Teamarbeit.
  • Vielfalt & Zugehörigkeit: Unabhängig von Herkunft, Identität oder Lebensweg – bei uns sind alle willkommen. Wir glauben daran, dass unterschiedliche Perspektiven unser Team stärker machen.

**Klingt spannend?
**Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

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Posted: 2026-03-26

Senior SAP CO-Berater (m/w/d) (Ref.Nr.: 46421)
Wavestone Germany AG – Frankfurt am Main

Wir suchen einen Senior IT-Consultant SAP CO zur Unterstützung eines S/4HANA-Transformationsprojekts im Bereich Finanzen und Beschaffung. Der Fokus liegt auf der fachlichen Beratung, dem Customizing und der Implementierung von Controlling-Komponenten innerhalb eines agilen Liefermodells.

Key Facts
Start: 16.04.2026
Dauer: Nicht bekannt
Auslastung: 60 %
Einsatzart:
Einsatzort: Frankfurt am Main
Einsatzland: Deutschland

Ihre Aufgaben

• Fachliche Beratung zu SAP CO und den zugehörigen Teilmodulen

• Erstellung von Lösungskonzepten, Fach- und technischen Spezifikationen gemäß Projektanforderungen

• Customizing und Implementierung der relevanten CO-Komponenten in S/4HANA inklusive Dokumentation nach Projektvorgaben

• Fachliche Unterstützung mit angrenzenden Modulen (im Wesentlichen FI, MM, SD, PS) zur Sicherstellung einer integrierten EndtoEnd-Lösung

• Steuerung von Workshops, Anforderungsanalysen, Defecthandling und Entscheidungsfindungsprozessen mit Fachbereichen

• Fachliche Unterstützung der Datenmigration für CO-relevante Objekte (Stamm- und Bewegungsdaten) inklusive der Datenvalidierung

• Fachliche Unterstützung bei Systemtests (z.B. Abnahmetest, Integrationstests und User Acceptance Tests), insbesondere bei der Fehlerklärung und -bearbeitung

• Zuarbeit zu Schulungsunterlagen für Key User und Endanwender

• Qualitätssicherung und Governance der CO-Prozesse über alle Projektphasen hinweg

• Koordination der Erfüllung der Deliverables von anderen Projektmitgliedern (Berater und Entwickler)

Muss-Anforderungen

• Fundiertes Fachwissen im Controlling (Methoden und Steuerungskonzepte) sowie mindestens 5-jährige Erfahrung in der Fachberatung oder Tätigkeit im Controlling

• Mindestens 5-jährige Erfahrung in der Konfiguration des SAP-Standardmoduls CO in SAP S/4 HANA

• Deutschkenntnisse auf Niveau C2 (annähernd muttersprachliche Kenntnisse)

• Englischkenntnisse auf Niveau B1 (fortgeschrittene Sprachverwendung)

Kann-Anforderungen

• Fachwissen in angrenzenden SAP-Modulen zum CO (S/4 HANA inkl. SAP Fiori), nachgewiesen durch mindestens 2 Referenzen, vorzugsweise in modulübergreifenden SAP-Projekten wie zum Beispiel SAP FI, MM, RE-FX oder PS

• Projekterfahrung in der SAP S/4 HANA Transformation mit mindestens 2 Referenzen, vorzugsweise in den Projektphasen Testing, Defect-Handling und Go-Live-Vorbereitung

• Erfahrung mit technischen Gruppierungsmöglichkeiten in SAP S/4 HANA (wie zum Beispiel Sets oder globale Hierarchien), belegt durch mindestens 2 Referenzen

• Mindestens 3 Jahre Erfahrung und Problemlösungs-Know-How, um komplexe Themen und Zusammenhänge proaktiv im Projektteam zur Lösungsfindung zu bringen sowie bestehende Prozesse und Strukturen kritisch zu hinterfragen und zu optimieren

• Strukturiertes und präzises Arbeiten sowohl im High-Level als auch im Detail sowie ausgeprägtes Ausdrucks- und Formuliervermögen, Kommunikation und Moderation, nachgewiesen durch mindestens 2 Referenzen

Weitere Informationen

Der Einsatzort ist Frankfurt am Main. Das Projekt sieht einen Umfang von 100 Personentagen vor, wovon ca. 20 Personentage für Workshops und Testphasen vor Ort (Onsite) geplant sind.

Let’s power the future together
Vom Business Case bis hin zur Umsetzung: Als führendes Beratungsunternehmen für strategische Transformationen sind wir vertrauenswürdiger Partner für unsere Kunden - und für unsere Mitarbeitenden. Verantwortungsvoll, leistungsstark und immer mit dem Menschen im Fokus. #WeAreWavestone
Mit unserem 360°-Portfolio an Beratungsleistungen verbinden wir erstklassige Branchenexpertise mit einem breiten Spektrum an branchenübergreifenden Kompetenzen, arbeiten interdisziplinär und denken über den Tellerrand hinaus. Unseren Partnerunternehmen und Freelancern:Freelancerinnen können wir so umfassende Perspektiven innerhalb unserer eigenen Projekte bieten und unterstützen als langjähriger Rahmenvertragspartner bei der Besetzung von Projektvakanzen – zeitnah und direkt.

Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!

Ihr direkter Ansprechpartner bei Wavestone
Ilhana Haskovic Mehanovic
Telefon: +49 89 455 99 295
E-Mail: Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Posted: 2026-03-26

(Senior) Performance Marketing Manager - Paid Social (all genders)
mammaly – Berlin

Remote

About mammaly

We are mammaly! - und unsere Mission sind gesunde und glückliche Hunde! Deshalb entwickeln wir Premium Supplements für Hunde, die ein langes und gutes Leben ermöglichen.
Gegründet in 2020, ist mammaly bereits jetzt das führende Pet Supplement Startup in Deutschland. Darauf ruhen wir uns nicht aus, denn Tierwohl liegt uns am Herzen: Wir fördern mit innovativen Lösungen die Gesundheit und Lebensqualität unserer Hunde. Außerdem, fühlen wir uns verpflichtet, hohe soziale und ökologische Standards einzuhalten und sind deswegen seit 2023 ein zertifiziertes B Corp-Unternehmen!

Unsere Vision für 2028:

  • Über 1.000.000 Hunde täglich gesünder und glücklicher machen
  • Das besten Hunde-Supplement Portfolio für über 30 Problem-Bereiche der Hunde aufbauen.
  • Klare Marktführerschaft in Europa

Um diese Vision zu erreichen, bauen wir aktuell unser Acquisition Team weiter aus. Mit klarem Fokus auf skalierbare, profitable Neukundengewinnung. Und Paid Social ist einer unserer wichtigsten Wachstumstreiber.

Unsere Ambition im Acquisition Team:

  • Das beste Media-Buying-Team in ganz Deutschland aufbauen.
  • UGC, Direct Response & VSL-Funnels auf ein neues Level heben.
  • Skalierbare Neukundenakquise mit klarer CAC-Logik und Profitabilitätsfokus.

Dafür investieren wir aktuell massiv: in Creatives und Funnels, Infrastruktur, Testing und Talente. Wenn du nicht nur Kampagnen verwalten, sondern als Teil eines ambitionierten Acquisition Teams aktiv einen Markt dominieren willst, lies weiter.

Tasks

  • Eigenständige Skalierung unserer Meta-Kampagnen mit klarem Fokus auf profitabler Neukundenakquise
  • Leidenschaftliche Analyse des gesamten Funnels vom ersten Ad-Klick bis zum Checkout, und Identifikation konkreter Optimierungshebel (Hook, Angle, Offer, LP, UX, Trust-Elemente, Checkout)
  • Entwicklung und Optimierung skalierbarer Direct-Response-Funnels mit starkem Fokus auf Long-Form-Formate wie VSLs
  • Strategische Weiterentwicklung unserer Creative-Strategie über Static & UGC hinaus, mit klarem Blick auf die Zukunft von D2C Performance
  • Enge Zusammenarbeit mit Direct Response Copy, Creative Strategy und CRO, um Performance-Hypothesen schnell zu testen und iterativ zu verbessern
  • Aufbau und Weiterentwicklung eines strukturierten Creative-Testing-Frameworks (Hooks, Angles, Mechanisms, Objection Handling)
  • Datengetriebene Steuerung anhand von CAC, LTV, und Funnel-Metriken
  • Kontinuierliche Markt-, Wettbewerbs- und US-Research, um Performance-Impulse frühzeitig zu erkennen

Requirements

  • Mindestens 2 Jahre Hands-on Erfahrung im Paid Social Advertising (Meta)
  • Mindestens 2 Jahre Erfahrung im E-Commerce (idealerweise im Supplements-, Beauty- oder Cosmetics-Bereich)
  • Fundiertes Verständnis von Direct Response Marketing und Performance-Funnels
  • Du analysierst Zahlen nicht nur, du leitest konkrete Hypothesen und Tests daraus ab
  • Du weißt, dass Static Ads und klassisches UGC wichtig sind, aber erkennst auch, dass Long-Form-Formate wie VSLs die Zukunft im D2C-Bereich prägen
  • Erfahrung in der Konzeption oder strategischen Mitentwicklung von Performance Creatives
  • Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Deutsch & Englisch fließend

Nice-to-Haves

  • Erfahrung mit Long-Form/VSL-Funnels
  • Subscription-Modelle oder hohe AOV-Produkte
  • Erfahrung mit Figma, Canva oder anderen Creative-Tools
  • TikTok Paid Erfahrung

Benefits

  • Wir bieten dir die Möglichkeit, deinen Arbeitstag 100 % flexibel zu gestalten. Wichtig ist nur, dass der Workflow im Team stimmt und ihr gemeinsam eure Ziele erreicht.
  • Du bekommst von uns alles, was du für die Arbeit von zu Hause aus brauchst. Such dir aus, ob du lieber mit einem high-end Mac oder Windows Setup arbeiten möchtest.
  • Arbeite dort, wo du dich am wohlsten fühlst – im Home Office oder in unserem Büro in Berlin. Dein Wohnsitz sollte jedoch in Berlin oder der Umgebung sein.
  • Hier triffst du dein Team: Unser Berliner Büro ist so gemütlich wie dein Wohnzimmer. Kaffee, Tee, Snacks oder frisches Obst und Frühstückscerealien gibt’s auch - natürlich für dich kostenlos.
  • Sinn stiften – auf der Überholspur: Wir glauben, dass gesunde Ernährung der Schlüssel für ein langes, glückliches Tierleben ist. Dafür geben wir jeden Tag alles.
  • Als Bonus außerdem für dich: Wir bieten 75% MA Rabatt an auf Bestellungen bis zu einem Warenwert von 100 Euro pro Monat, BaV, BkV, und vieles Mehr gehören zum Standard.

Diversity & Inclusion Statement

  • mammaly hat eine diverse und inklusive Belegschaft. Chancengleichheit wird in unserer Unternehmenskultur gelebt. Unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, kulturellem Hintergrund, Geschlecht, Nationalität, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung - du bist bei uns willkommen.
  • Bei uns kannst du dein ganzes Selbst in deine Arbeit einbringen - egal woher du kommst, welchen Style du hast, wen du liebst oder woran du glaubst.

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Posted: 2026-03-26

Werkstudent*in (all gender) im B2B Customer Service Management
CLV Car Logistic Ventures GmbH – Hamburg

Die ONLOGIST GmbH ist ein führendes Hamburger Softwareunternehmen und betreibt die größte SaaS-Plattform für Fahrzeugtransporte in Europa. Seit der Gründung im Jahr 2014 haben über 100 Kunden in acht Ländern mehrere Hunderttausend Fahrzeuge mit unserer Lösung überführt. Zu unseren Kunden gehören namhafte Unternehmen aus den Bereichen Autovermietung, Leasing, Auto-Abo, Fahrzeughandel und OEM.

Unser 35-köpfiges Team gestaltet mit smarten Technologielösungen die Mobilität der Zukunft. Wir setzen auf flache Hierarchien, ein starkes Miteinander und eine offene Unternehmenskultur, in der jeder eigenverantwortlich arbeitet und mit uns wächst.

Aufgaben

  • B2B Customer Support: Du bist die erste Anlaufstelle für unsere User und unterstützt sie bei Fragen rund um Aufträge, das Portal und Abläufe. Du sorgst dafür, dass alle über unser Portal vermittelten Aufträge reibungslos abgewickelt und korrekt abgerechnet werden.
  • User-Betreuung & Kommunikation: Als Bindeglied zwischen ONLOGIST und unseren Usern begleitest du Anliegen zuverlässig bis zur Klärung und stellst sicher, dass alle Beteiligten gut informiert und unterstützt sind.
  • Qualitätskontrollen: Du führst regelmäßige Qualitätsprüfungen durch, um einen zuverlässigen und qualifizierten Pool an Usern sicherzustellen und die Servicequalität konstant hoch zu halten.
  • Prozessoptimierung: Mit deinem Blick für Verbesserungspotenziale bringst du eigene Ideen ein, um Abläufe zu optimieren und den Bereich Customer Service gemeinsam mit dem Team weiterzuentwickeln.
  • Beitrag zur User-Zufriedenheit: Durch deine strukturierte Arbeitsweise und deinen Servicegedanken trägst du maßgeblich zur Zufriedenheit unserer User und zum nachhaltigen Erfolg von ONLOGIST bei.

Qualifikation

  • Werkstudium: Du bist ein eingeschriebene/r Student*in.
  • Sprachkenntnisse: Du verfügst über hervorragende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Spanisch oder Französisch sind ein Plus.
  • Analytische Fähigkeiten: Du zeichnest dich durch eine schnelle Auffassungsgabe und ausgeprägte Analysefähigkeiten aus.
  • Selbstständigkeit: Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und mit hoher Selbstständigkeit.
  • Soziale Kompetenz: Du bist hilfsbereit, geduldig und bewahrst auch in herausfordernden Situationen einen kühlen Kopf.
  • Technische Affinität: Optimalerweise bist du technikaffin und sicher im Umgang mit MS Office.
  • Kommunikationsstärke: Du besitzt eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Serviceorientierung.

Benefits

  • Top-Arbeitsbedingungen: Wir bieten dir einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit einer positionsgerechten Vergütung, geregelten Arbeitszeiten (keine Wochenendarbeit!) und einem modernen Arbeitsumfeld. Unsere hochwertig ausgestatteten Arbeitsplätze, inklusive Apple-Produkten und eigenen Büroräumen, machen das Arbeiten angenehm und effizient.
  • Flexibilität: Durch flexible Arbeitszeitmodelle und Home-Office-Möglichkeiten kannst du deinen Arbeitsalltag optimal gestalten.
  • Offene Unternehmenskultur: Bei uns profitierst du von flachen Hierarchien, einem familiären Arbeitsklima und einem gelebten Miteinander auf Augenhöhe.
  • Gemeinsame Erlebnisse: Tolle Teamevents, der Mittwochs-Lunch und andere gemeinsame Aktivitäten stärken unser Team und sorgen für eine positive Atmosphäre.
  • Entspannte Pausen: Kostenlose Getränke, eine gut ausgestattete Snackbar und unser Büroeigener Billardtisch laden dazu ein, abzuschalten und neue Energie zu tanken.
  • Entwicklungsmöglichkeiten: Eine fundierte und strukturierte Einarbeitung legt den Grundstein für deinen Erfolg. Wir unterstützen dich durch individuelle Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten.

Bist du bereit, mit uns die Zukunft der Mobilität zu gestalten? Dann bewirb dich jetzt!

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Posted: 2026-03-26

Werkstudent im Bereich Wirtschaft, Marketing oder IT-Management (m/w/d)
Adstronauts GmbH – Hannover

Wir suchen Werkstudenten (m/w/d) im Bereich Wirtschaft, Marketing oder IT-Management, die uns bei der Planung, Erstellung und Optimierung von Marketingkampagnen sowie firmeninternen Prozessen unterstützen.


Dabei trägt dein Talent, Daten klar und wirkungsvoll zu analysieren und daraus fundierte Entscheidungen abzuleiten, maßgeblich zu unserem Marketingerfolg bei. Darüber hinaus arbeitest du mit der Geschäftsführung zusammen, um bestehende Prozesse zu verbessern.


Deine Aufgabenbereiche:

  • Mitwirkung bei der Entwicklung von Strategien zur Neukundengewinnung

  • Unterstützung bei der Erstellung und Optimierung von Werbekampagnen

  • Analyse von Kampagnenergebnissen und Ableitung von Handlungsempfehlungen

  • Mitwirkung bei der Content-Planung für Social Media und andere digitale Kanäle

  • Planung, Einführung und Optimierung neuer Softwarelösungen & IT-Prozesse

  • Unterstützung bei administrativen und organisatorischen Aufgaben

Einfacher Einstieg als Werkstudent:
Während der Einarbeitung erlernst du Alles, was du für die Ausführung deiner Tätigkeit bei uns benötigst. Wir bilden Dich mit unseren internen Schulung aus, sodass Du innerhalb von wenigen Wochen alle notwendigen Handgriffe bei uns erlernst. 

Deine Vorteile bei den Adstronauts:

  • Ein motiviertes Team und ein sicherer Arbeitsplatz

  • Gute Aufstiegschancen: Dank unserer zufriedenen Kunden wachsen wir und benötigen regelmäßig neue Kollegen und Führungskräfte. Du hast die Chance, dich intern auf diese Position zu bewerben.

  • Ein modernes, klimatisiertes Büro mitten in Hannovers Innenstadt

  • Intensive Begleitung und Unterstützung vom Team und der Geschäftsführung

  • Ein top ausgestatteter Arbeitsbereich


Über uns - die Adstronauts GmbH

Die Adstronauts GmbH ist eines der führenden Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen für Performance-Marketing im E-Commerce. Wir helfen Online-Händlern in der DACH-Region, durch datenbasierte Werbestrategien nachhaltig zu wachsen. Unser Erfolg basiert auf messbaren Ergebnissen. Wir arbeiten in einem schönen Büro mitten in Hannover in einem zuverlässigen Team zusammen und sind regelmäßig auf der Suche nach neuen Kollegen, die uns hierbei unterstützen.



  • Studium der Betriebswirtschaftslehre (B.Sc. / M.Sc.), Management (B.Sc. / M.Sc.), Wirtschaftsinformatik (B.Sc. / M.Sc.) oder eine vergleichbares Studium.

  • Strukturierte Arbeitsweise & präzise Kommunikation

  • Stark ausgeprägtes analytisches & selbstständiges Denken

  • Saubere und fehlerfreie schriftliche Ausdrucksform in Deutsch

  • Erfahrung in Projektmanagement

  • Idealerweise Erfahrung mit Software-Lösungen wie Zapier, Hubspot, G-Suite, Slack, Wordpress, ActiveCampaign (oder vergleichbare Tools)

  • Kenntnisse im Bereich Vertrieb und/oder Online-Marketing (nicht zwingend erforderlich)


Klingt das interessant für dich?

Dann klicke jetzt auf den Button und bewirb dich bei uns.

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Posted: 2026-03-26

Technical Outsource Manager (m/w/d)
ICT Digital Solutions – Munich

Remote

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Technical Outsource Manager (m/w/d) in Berlin.

Unser Team bietet eine einzigartige Gelegenheit für einen Technischen Outsourcing-Manager (m/w/d), der als Vermittler zwischen unserem High-Tech-Kunden und den Remote-Teams in Bulgarien fungieren wird. Als Technischer Outsourcing-Manager schaffen, pflegen und erweitern Sie Geschäftsbeziehungen, indem Sie langfristige Beziehungen zu unseren Kunden aufbauen und verwalten. Sie fungieren als Bindeglied zwischen dem Kunden und dem Team in Bulgarien und unterstützen diese mit Ihrem technischen Wissen und umfassenden Erfahrungen. Als vertrauenswürdiger Partner werden Sie neue Leads managen und diese zu Nearshoring-Projekten entwickeln; Engineering-Anfragen diskutieren und Einblicke aus verschiedenen Kundenabteilungen einbringen.

Sie werden den Kunden regelmäßig besuchen. Sie sind für Kundenbeziehungen verantwortlich und der Hauptansprechpartner für unsere Kunden bei den betreffenden Projekten in einem komplexen, anspruchsvollen und sich häufig ändernden Umfeld. Sie haben ein Auge dafür, Abweichungen in Qualität, Lieferzeit und Budget zu erkennen, diese anzusprechen und zu managen. Um das Bewusstsein für die Bedürfnisse der Kunden zu schaffen, bringen Sie diese „Signale“ und das Kundenfeedback in das Team ein. Sie gewährleisten eine bidirektionale Kommunikation und managen Eskalationen vom Team in Sofia zum Kunden. Ihre Erfahrung bringt Verantwortung und Eigenverantwortung in die Projekte, was sicherstellt, dass unsere Lösungen nachhaltig und umfassend in die Organisationen unserer Kunden eingebettet sind.

Zusätzliche Verantwortung:

  • Kommunikation mit Kunden auf mehreren Ebenen; mit technischen Spezialisten, Projektmanagern, Fachleitern und zugewiesenem Personal, das in die Projekte involviert ist
  • Teilnahme an Vor-Ort-Meetings mit dem Kunden
  • Abstimmung der Anforderungen (funktional und technisch), Projektplanung, Nachverfolgung und Berichterstattung
  • Technische Beratung in Ihrem Fachgebiet
  • Fungieren als (technische) Schnittstelle zwischen dem Kunden und den Remote-Entwicklungsteams
  • Mitwirkung an der Erstellung und Abstimmung der (langfristigen) Outsourcing-Produkt-Roadmap/Vision mit relevanten Stakeholdern
  • Schließen von Lücken, die durch Nearshoring entstehen, und Entwicklung struktureller Lösungen
  • Erstellung von Budgets für Ingenieurvorschläge
  • Initiierung von Folgeprojektverkäufen und Verwaltung zusätzlicher Budgets
  • Identifizierung neuer Leads in Ihrem Tätigkeitsbereich
  • Entwicklung Ihres Wissens, um ein voll engagiertes und respektiertes Teammitglied zu werden

Fähigkeiten:
Konzeptionelles Denken und die Fähigkeit, die Auswirkungen zu analysieren, (High-Level) Designs zu erstellen, die Arbeit geplanter Funktionen vorzubereiten und herunterzubrechen
Regelmäßige Abstimmung mit dem Kunden über Prioritäten, Umfang und Abhängigkeiten (zwischen Softwareteams)

Fähigkeiten und Erfahrungen:

  • Master- oder Bachelor-Abschluss in einem technischen Bereich
  • Starke Kommunikationsfähigkeiten über Funktionen und Teams hinweg, sowohl nach oben als auch nach unten in der Befehlskette
  • Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Projektmanagement
  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer Softwareentwicklungsumgebung (z.B. als Softwarearchitekt und/oder Softwareingenieur)
  • Tiefgehende Erfahrung im Entwurf und Schreiben von Software
  • Erfahrung in der Leitung von SCRUM-basierten Projekten
  • Erfahrung mit SAFe ist von Vorteil
  • Erfahrung mit Outsourcing ist von Vorteil
  • Erfahrung in einem High-Tech-Embedded-Umfeld ist von Vorteil
  • Schnelle Auffassungsgabe, um mit dem Kunden und dem technischen Team auf Augenhöhe zu arbeiten
  • Starke Verhandlungsfähigkeiten und die Fähigkeit, proaktiv mit Konflikten und Eskalationsmethoden umzugehen
  • Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in der Kommunikation

Sie sind:

  • Ein hochmotivierter Selbststarter mit einer Leidenschaft, Ergebnisse zu erzielen
  • Ein Teamplayer
  • In der Lage, häufig vor Ort beim Kunden zu arbeiten
  • Bereit, regelmäßig nach Bulgarien zu reisen

Wir bieten:

  • Eine herausfordernde Position in einem High-Tech-Umfeld mit hoher Kundenintimität, basierend auf einer langfristigen Beziehung
  • Betriebsrente
  • Mobilitätskonzept (wähle zum Beispiel zwischen Tankgutschein, Deutschlandticket, Rollernutzung und anderen Möglichkeiten)
  • Monatliche Company Days für fachlichen und persönlichen Austausch
  • Regelmäßige Team Events
  • Buddy Programm (dein persönlicher Buddy steht dir während des gesamten Onboardings zur Seite. Er ist deine Bezugsperson und soziales Bindeglied zum Unternehmen)
  • Individueller Fortbildungs- und Entwicklungsplan
  • 30 Urlaubstage
  • Softdrinks & Feierabendbier gehen auf uns! Wasser und Kaffee gibt es aber natürlich auch ;)

Über uns
Als Teil der niederländischen ICT Group, trägt ICT Digital Solutions seinen Teil dazu bei, die Welt jeden Tag ein bisschen smarter zu machen. Die ICT Group verteilt sich auf 14 Standorte in unterschiedlichen Ländern mit mehr als 2.500 Mitarbeitern.
ICT Digital Solutions verfügt sowohl über umfangreiche Multi-Domain-Expertise als auch über tiefgreifende Branchenkenntnisse. Die Integration dieser Stärken in überzeugende technologische Lösungen versetzt uns in eine einzigartige Position, um unseren Kunden zu helfen, ihre Geschäftsprozesse effizienter, flexibler, einfacher, sicherer und – als Ergebnis – nachhaltiger zu gestalten.
Wir bieten nicht nur Software-Beratung, sondern auch individuelle und maßgeschneiderte Software-Entwicklungsleistungen sowie eigene „out of the box“ Software-Lösungen für die digitale Transformation, insbesondere IoT an.

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Posted: 2026-03-26

Mediengestalter (m/w/d) | Interior Design
REVLANE Partners – Poppenhausen

Im Auftrag unseres Mandanten Piure suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mediengestalter (m/w/d), der die visuelle Kommunikation der Marke aktiv mitgestaltet und über alle Kanäle hinweg weiterentwickelt.

Piure ist die Marke im Interior-Bereich, die Design, Handwerkskunst und Qualität „Made in Germany“ vereint. Qualität bedeutet bei Piure nicht nur präzise Verarbeitung und technologische Perfektion, sondern auch den Einsatz zertifizierter Materialien, maximale Produktsicherheit und nachhaltiges Wirtschaften. Kurze Lieferketten und regionale Partner minimieren Transportwege, schonen Ressourcen und sichern höchste Standards.

Aufgaben

  • Gestaltung und Weiterentwicklung der Website
  • Erstellung von Layouts für Magazine, Kataloge und weitere Printmaterialien
  • Entwicklung und Umsetzung visueller Konzepte für Kampagnen
  • Unterstützung bei Messeauftritten und Markeninszenierung
  • Auswahl und Aufbereitung von Bildmaterial sowie Zusammenarbeit bei Fotoshootings
  • Erstellung von Content für Social Media
  • Eigenständige und effiziente Umsetzung von Designideen

Qualifikation

  • Ausbildung oder Studium im Bereich Grafikdesign, Mediengestaltung oder vergleichbar
  • Sicherer Umgang mit gängigen Design-Tools (z. B. Adobe Creative Suite)
  • Gespür für Marken, Ästhetik und modernes Interior Design
  • Fähigkeit, konzeptionell zu denken und gleichzeitig operativ umzusetzen
  • Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Interesse an Architektur, Design und Einrichtung
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

  • Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und direkter Einfluss auf die Marke
  • Kreativer Gestaltungsspielraum
  • Mitarbeit an Messen, Kampagnen und Markenprojekten
  • Langfristige Perspektive in einem wachsenden Designunternehmen
  • Die Rolle ist grundsätzlich hybrid angelegt. Eine regelmäßige Präsenz vor Ort (insbesondere in der Einarbeitungsphase) ist gewünscht, gleichzeitig besteht Flexibilität für Remote-Arbeit

Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf deinen Lebenslauf sowie eine kurze Information zu deinem frühestmöglichen Starttermin und deiner Gehaltsvorstellung.

Der weitere Prozess gestaltet sich wie folgt:

  1. Erstes Kennenlernen im Gespräch mit REVLANE Partners

  2. Austausch mit dem Team von EASE

  3. Gemeinsame Entscheidung über den Start der Zusammenarbeit

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.

Hinweis: Bitte hab Verständnis dafür, dass wir nur Bewerbungen berücksichtigen können, die den genannten Qualifikationen entsprechen.

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Posted: 2026-03-26

Ingenieur* Energietechnik für erneuerbare Energien
ValloSol GmbH – Aichach

Du suchst einen Job mit Zukunft? Mit uns kannst du die Energiewende aktiv vorantreiben!

Bei der ValloSol GmbH betreuen wir deutschlandweit erneuerbare Energieerzeugungsanlagen mit einer Leistung von über 1000 Megawatt. Als Tochter der Energiebauern GmbH sind wir Teil eines insgesamt 100-köpfigen-Teams, welches die gesamte Wertschöpfungskette abbilden kann und so circa 350.000 Haushalte mit sauberem Strom versorgen kann. Neben den Photovoltaikfreiflächenanlagen umfasst unser Portfolio mittlerweile Umspannwerke, Batteriespeicher, Einspeisetrassen und Windenergieanlagen.

Als familiengeführtes Unternehmen legen wir Wert auf Teamgeist und bieten dir gleichzeitig spannende Herausforderungen in einem dynamischen und zukunftssicheren Umfeld.

Aufgaben

  • Analyse und Behebung technischer Störungen im Bereich Mittel- und Hochspannung aus dem Büro
  • Zentraler Ansprechpartner für komplexe technische Fragestellungen
  • Eingenverantwortliche Betreuung eines zugewiesenen Anlagenbestandes von erneuerbaren Energieerzugungsanlagen
  • Planung, Abstimmung und Organisation von Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen
  • Mitwirkung bei der Strukturierung interner Abteilungsabläufe

Qualifikation

  • Abgeschlossenes Studium zum Ingenieur* Energietechnik und/oder Elektrotechnik
  • Tiefgehendes Verständnis für Kommunikationstechnik
  • Berufserfahrung im Bereich erneuerbare Energien wünschenswert - aber keine Vorraussetzung
  • Strukturierte, eigenständige und verlässliche Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeit
  • Zielorientiertes und gut organisiertes Arbeiten
  • Hohes Maß an Eigeninitaitive und Teamfähigkeit

Benefits

  • Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien – keine Konzernstrukturen
  • Keine externen Gutachter, Kunden oder Budgetplanung, da wir unser eigener Kunde sind
  • Exzellente bestehende technische und wirtschaftliche Expertise für deine Einarbeitung und Unterstützung
  • Raum für Eigeninitiative
  • Ausgezeichnete EDV-Ausstattung
  • Zukunftssichere Tätigkeit im Bereich der erneuerbaren Energien
  • Gesunde und abwechslungsreiche Mittagsküche
  • Attraktive Benefits

Bewirb dich und werde Teil unseres Teams (gerne auch als Quereinsteiger*) - Begleite von unserem Standort in Aichach den Bau und Betrieb der modernsten und innovativsten Wind- und PV-Projekte in Deutschland!

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Posted: 2026-03-26

Niederlassungsleiter (w/m/d) - Arbeitnehmerüberlassung - in Halle
Annette Hoppmann Consulting – Halle (Saale)

Seit über 15 Jahren begleite ich gemeinsam mit meinem Team Fach- und Führungskräfte in der Personaldienstleistung bei ihrer beruflichen Weiterentwicklung.

Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein etabliertes, bundesweit agierendes Personaldienstleistungsunternehmen.

Im Zuge der Nachfolge suchen wir einen Niederlassungsleiter (m/w/d), welcher Freude daran hat, den bestehenden Standort weiter auszubauen.

Aufgaben

  • Sie übernehmen die ergebnisorientierte Führung und Steuerung der Niederlassung
  • Sie tragen die volle Umsatzverantwortung und steuern aktiv den Rohertrag
  • Sie führen Ihr internes Team fachlich und disziplinarisch und entwickeln es im Tagesgeschäft weiter
  • Sie sind operativ im Vertrieb tätig und gewinnen aktiv neue Kunden im regionalen Markt
  • Sie betreuen Bestandskunden persönlich und bauen bestehende Geschäftsbeziehungen wirtschaftlich aus
  • Sie steuern das Recruiting gemeinsam mit Ihrem Team und sichern die Besetzungsfähigkeit
  • Sie analysieren Kennzahlen und leiten konkrete Maßnahmen zur Zielerreichung ab.
    Sie berichten direkt an die Geschäftsführung
  • Sie entwickeln den Standort strategisch weiter und positionieren ihn im regionalen Wettbewerb.

Qualifikation

  • Sie verfügen über fundierte Erfahrungen in der Personaldienstleistungsbranche und der Vertrieb bereitet Ihnen Freude
  • Sie begeistern als Netzwerker durch Ihre offene und kommunikative Art und bringen Ihre zielorientierte Arbeitsweise ins Team ein.

Benefits

  • unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Flexible Arbeitszeit
  • Festgehalt + attraktive Provision
  • Firmen-PKW, auch zur privaten Nutzung (1%)
  • vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Strukturierte Einarbeitung (interne Schulungen und "on-the-Job")

Sie lieben den Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen und finden sich in der Positionsbeschreibung wieder?

Dann freuen wir uns sehr auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und frühesten Eintrittsdatums.

Absolute Diskretion können Sie selbstverständlich voraussetzen!

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Posted: 2026-03-26

Rekruiter (m/w/d)
Personalberatung Susan Lange – Rostock

Die Personalberatung Susan Lange in Rostock ist spezialisiert auf die Direktsuche und Vermittlung von Fach- und Führungskräften.

Im Auftrag unseres Rostocker Kunden, ein mittelständisches Unternehmen aus der regionalen Wirtschaft, suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen

Rekruiter (m/w/d)

Aufgaben

  • Unterstützung der einzelnen Fachbereiche in allen Belangen rund um das Thema Personal
  • Mitarbeiterbetreuung und -entwicklung
  • Mitwirkung bei der Rekrutierung neuer Mitarbeiter
  • Ansprechpartner für die Führungskräfte der einzelnen Fachbereiche
  • Mitwirkung bei der Planung und Durchführung von Marketingmaßnahmen (beispielsweise Schaltung von Stellenanzeigen, Teilnahme an Messen, Pflege des Intranets)

Qualifikation

  • Abgeschlossenes Studium mit einschlägigem Schwerpunkt oder vergleichbarer Abschluss, beispielsweise Personalfachkaufmann
  • mehrjährige Berufserfahrungen als Rekruiter bzw. als Personalreferent von Vorteil
  • fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse
  • Sie sind kommunikationsstark, engagiert und offen für sich schnell verändernde Anforderungen
  • Sie zeichnen sich durch Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft aus

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per einfacher Onlinebewerbung, per E-Mail oder schriftlich an:

Personalberatung Susan Lange
Lange Straße 6
18055 Rostock

Telefon: 0381 - 40 33 45 60

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Posted: 2026-03-26

Sachbearbeiter (m/w/d) Finanzbuchhaltung und Controlling
Personalberatung Susan Lange – Rostock

Die Personalberatung Susan Lange in Rostock ist spezialisiert auf die Direktsuche und Vermittlung von Fach- und Führungskräften. Für Sie als Bewerber ist unser Service kostenfrei.

Im Auftrag unseres Kunden, ein mittelständisches Unternehmen aus der regionalen Wirtschaft, suchen wir zur Verstärkung seines Teams einen

Sachbearbeiter (m/w/d) Finanzbuchhaltung und Controlling

Aufgaben

  • Disposition der Kreditmittel
  • Betriebswirtschaftliche Auswertungen, Soll-Ist-Vergleiche, Liquiditätsplanungen
  • Erstellen von Reports
  • Laufende Finanzbuchhaltung, Kontierung
  • Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen

Qualifikation

  • idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten bzw. Weiterbildung zum Steuerfachwirt oder Bilanzbuchhalter
  • mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Finanzbuchhaltung von Vorteil
  • sehr gute steuerliche und sozialversicherungsrechtliche Kenntnisse
  • gute Kenntnisse in MS – Office sowie DATEV
  • fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sie zeichnen sich durch Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke aus

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Einstiegstermins per einfacher Onlinebewerbung, per E-Mail oder schriftlich an:

Personalberatung Susan Lange
Lange Straße 6
18055 Rostock
Telefon: 0381 - 40 33 45 60

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Posted: 2026-03-26

PowerPlatform / Copilot Studio Ingenieur (m/w/d) (Ref.Nr.: 46419)
Wavestone Germany AG – Munich

Remote

Wir suchen einen Power Platform / Copilot Studio-Ingenieur, der ein datengetriebenes Automatisierungsprojekt unterstützt. Die Rolle umfasst die Gestaltung von Workflows und die Integration von KI-Agenten in einer SharePoint-Umgebung, um die Prozesse zur Datennutzung zu optimieren.

Key Facts
Start: 01.04.2026
Duration: not known
Capacity: 100 %
Employment type:
Job site: Remote
Job country: Deutschland

Ihre Aufgaben

• Automatisierte Workflows in der Power Platform-Umgebung entwerfen und erstellen

• KI-Agenten konfigurieren und bereitstellen mithilfe von Copilot Studio und dem Copilot Agent Builder

• Datenintegration implementieren, um Informationen aus SharePoint zu erfassen und zu verarbeiten

• Nahtlose Konnektivität zwischen Power Platform-Workflows und Copilot Studio-Agenten herstellen

• Sicherstellen einer robusten Datenabruf- und Verarbeitungslogik in der integrierten Copilot-Umgebung.

Muss-Anforderungen

• Fundierte Erfahrung in der Erstellung von Workflows mittels Microsoft Power Platform

• Expertise im Umgang mit Microsoft Copilot Studio (Agent Builder) zur Entwicklung von KI-Agenten

• Nachgewiesene Kompetenz in der Anbindung und Verarbeitung von Daten aus SharePoint

• Verhandlungssichere Englischkenntnisse für die tägliche Projektarbeit

Kann-Anforderungen

• Erfahrung im Umfeld von Erst- oder Rückversicherungsunternehmen

• Allgemeine Kenntnisse innerhalb des Microsoft 365 Ökosystems und angrenzender Dienste

Weitere Informationen

Die Projektsprache ist Englisch. Die Rolle kann voraussichtlich vollständig remote ausgeführt werden. Nearshore ist eine option.

Let’s power the future together
From Business Case to Implementation: As a leading consulting firm for strategic transformations, we are a trusted partner for our clients—and for our employees. Responsible, high-performing, and always with a focus on people. #WeAreWavestone
With our 360° portfolio of consulting services, we combine top-tier industry expertise with a wide range of cross-sector skills, work interdisciplinary, and think outside the box. This allows us to offer our partner companies and freelancers comprehensive perspectives within our own projects, while also supporting them as a long-standing framework agreement partner in filling project vacancies—promptly and directly.

We look forward to hearing from you!

Your direct contact at Wavestone
Mirza Tahirovic
Phone: +498945599291
E-Mail: Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Posted: 2026-03-26

Customer Onboarding Manager (m/w/d) | Scaling Phase
Matera GmbH – Berlin

In a nutshell:

Als Customer Onboarding Manager bist du bei uns genau richtig, wenn du dafür brennst, Kund*innen dank deiner organisatorischen Fähigkeiten und Prozessoptimierung glücklich zu machen. Du begleitest sie beim Onboarding, koordinierst Banken, Dienstleister und Verwaltungen und sorgst für einen reibungslosen Start. Arbeite mit uns in Berlin im Office oder flexibel hybrid, Vollzeit. Starte ab sofort oder in den nächsten 3 Monaten.

Aufgaben

Deine Rolle bei Matera:

  • Du begleitest neue Kund*innen durch die Einrichtungsphase auf unserer Plattform und stellst sicher, dass alle Schritte reibungslos verlaufen.
  • Du koordinierst und kommunizierst mit internen Teams (Buchhaltung, Legal, Sales) sowie externen Partnern (Banken, Dienstleister).
  • Du trägst zur Weiterentwicklung unseres Produkts bei, indem du wertvolles Feedback von Kund*innen ans Produkt- und Tech-Team weitergibst.
  • Du hältst den Überblick über mehrere Onboarding-Projekte gleichzeitig und sorgst für eine strukturierte Umsetzung.

Qualifikation

Das bringst du mit:

  • Du kannst komplexe Sachverhalte verständlich erklären und bist serviceorientiert.
  • Du arbeitest strukturiert und behältst auch in herausfordernden Situationen den Überblick.
  • Du packst mit an und gehst Herausforderungen proaktiv an.
  • Du möchtest Dinge bewegen und Prozesse verbessern.
  • Du sprichst Deutsch auf C2-Niveau, und kommunizierst sicher auf Englisch.

Bei Matera garantieren wir Chancengleichheit und Vielfalt. Hier bist du so willkommen, wie du bist!

Benefits

Deine Aussichten:

  • Vergütung von 42.500€ - 45.000€
  • Matera Benefits: vergünstigte Mitgliedschaft für den Urban Sports Club, Lunch-Gutscheine und ein monatlicher ÖPNV-Zuschuss
  • Eigenverantwortliches Arbeiten mit Gestaltungsfreiraum
  • Steile Lernkurve in einem aufstrebenden SaaS Start-up
  • Ambitioniertes Team, bei dem der Spaß auch nicht zu kurz kommt:)

Unsere Mission:

Unsere Mission bei Matera ist es, Wohnungseigentümer*innen glücklich zu machen! Durch uns können sie ihre Immobilie transparent und einfach selbst verwalten, oder die Verwaltung ganzheitlich in unsere Hände legen und dadurch eine Menge Zeit und Geld sparen. Seit 2017 sind wir auf dem französischen Markt aktiv und machen bereits jeden Tag das Leben von mehr als 100.000 Wohnungseigentümer*innen besser. In Deutschland haben wir seit 2021 ebenfalls einen großartigen Start mit einem ambitionierten Team hingelegt.

Hast du Lust die Skalierung des deutschen Marktes mit uns gemeinsam anzugehen? Dann bewirb dich jetzt!:)

Um unser Team kennenzulernen und Eindrücke von unserer Kultur zu bekommen, schaue gerne bei uns auf LinkedIn oder auf Instagram vorbei!

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Posted: 2026-03-26

Lohnbuchhalter (m/w/d)
Personalberatung Susan Lange – Rostock

Die Personalberatung Susan Lange in Rostock ist spezialisiert auf die Direktsuche und Vermittlung von kaufmännischen Fachkräften. Für Sie als Bewerber ist unser gesamter Service kostenfrei.

Unser Kunde, ein mittelständisches Unternehmen aus der regionalen Wirtschaft, sucht zur Verstärkung seines Teams zum nächstmöglichen Termin einen

Lohnbuchhalter (m/w/d)

Aufgaben

  • laufende Erfassung, Buchung und Bearbeitung aller lohnrelevanten Daten zur Vorbereitung der Entgeltabrechnung
  • Pflege der personenbezogenen Stammdaten
  • Ansprechpartner/in in Fragen der Entgeltabrechnung
  • Erstellen von Meldungen an Behörden, Institutionen und Finanzämter

Qualifikation

  • abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbarer Abschluss
  • sehr gute steuer- und sozialversicherungsrechtliche Kenntnisse
  • mehrjährige Berufserfahrung in der Lohnbuchhaltung bzw. im Personalwesen zwingend notwendig
  • sehr gute Kenntnisse in der Anwendung einer Lohnsoftware und der gängigen MS-Office Pakete

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Einstiegstermins per einfacher Onlinebewerbung, per E-Mail oder schriftlich an:

Personalberatung Susan Lange
Lange Straße 6
18055 Rostock
Telefon: 0381 - 40 33 45 60

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Posted: 2026-03-26

Teamleitung Buchhaltung | Wachstumsphase
Matera GmbH – Berlin

In a nutshell:

Als Team Lead Accounting bist du bei uns genau richtig, wenn du unser fünfköpfiges Team aus Account Manager*innen leiten und weiterentwickeln möchtest. In enger Zusammenarbeit mit unserem Head of Max entwickelst du deine Führungskompetenzen weiter und arbeitest aktiv an teamübergreifenden Projekten sowie der Optimierung von Prozessen. Starte ab sofort, oder in den nächsten 3 Monaten in Vollzeit.

Tasks

Deine Rolle bei Matera:

  • Du stellst sicher, dass dein Team Prozesse einhält, klar priorisieren kann und motivierst dein Team jeden Tag aufs Neue.
  • Du führst deine eigene, kleine Kundenpipeline (laufende Buchhaltung von Objekten) und gehst mit gutem Beispiel voran.
  • Du lebst die Matera-Kultur vor, entwickelst proaktiv Lösungen für Herausforderungen und gestaltest aktiv die Weiterentwicklung des Teams und dem gesamten Accountingbereichs.
  • Du unterstützt dein Team dabei, eine hochwertige Kundenkommunikation sicherzustellen und stehst beratend zur Seite, um den Austausch optimal zu gestalten.

Requirements

Das bringst du mit:

  • Du bringst erste Führungserfahrung mit, z. B. als Manager_in, Teamlead, Trainee-Verantwortliche_r oder in einer ähnlichen Rolle.
  • Du hast bereits erste Erfahrung in der Immobilienbuchhaltung, oder andere Berührungspunkte mit dem Thema Hausverwaltung.
  • Du hast Erfahrung im Projektmanagement oder hast erfolgreich an bereichsübergreifenden Projekten mitgewirkt.
  • Du sprichst Deutsch auf C2 Niveau und kannst sicher auf Englisch kommunizieren

Bei Matera garantieren wir Chancengleichheit und Vielfalt. Hier bist du so willkommen, wie du bist!

Benefits

Deine Aussichten:

  • Vergütung bis zu 60.000€ zum Einstieg mit klaren Entwicklungsperspektiven anhand von Careerpaths
  • Vergünstigte Mitgliedschaft für den Urban Sports Club, Lunch-Gutscheine und ÖPNV-Zuschuss
  • Abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit langfristigen Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Ein wertschätzendes Umfeld, in dem der Spaß auch nicht zu kurz kommt:)

Unsere Mission:

Unsere Mission bei Matera ist es, Wohnungseigentümer*innen glücklich zu machen! Durch uns können sie ihre Immobilie transparent und einfach selbst verwalten oder die Verwaltung ganzheitlich in unsere Hände legen und dadurch eine Menge Zeit und Geld sparen. Seit 2017 sind wir auf dem französischen Markt aktiv und machen bereits jeden Tag das Leben von mehr als 100.000 Wohnungseigentümer*innen besser. In Deutschland haben wir seit 2021 ebenfalls einen großartigen Start mit einem ambitionierten Team hingelegt.

Um unser Team kennenzulernen und Eindrücke von unserer Kultur zu bekommen, schaue gerne bei uns auf LinkedIn oder auf Instagram vorbei!

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Posted: 2026-03-26

Senior Projektmanager / Teamlead Fulfillment (m/w/d)
Agentur Kühnen – Trier

Wir machen eine Sache – und die richtig: digitales Marketing ausschließlich für die Automobilbranche in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Seit über 10 Jahren. Mit klaren Strukturen, erprobten Prozessen und messbaren Ergebnissen – für über 300 Autohäuser und als Partner der BMW AG.

Als erste Agentur Deutschlands sind wir gleichzeitig Google Partner und Google Vehicle Feed Service Provider – eine Zertifizierung, die weltweit nur rund 60 Unternehmen einnehmen. 2025 wurden wir in vier Kategorien mit dem Deutschen Agenturpreis ausgezeichnet.

Über 500.000 generierte Leads und mehr als 10 Mio. € verwaltetes Werbebudget belegen die Wirksamkeit unserer Pole-Position-Performance-Methode®. Unser Team arbeitet hybrid von unseren Standorten Trier und Frankfurt aus – mit festen Qualitätsstandards, kurzen Entscheidungswegen und dem Anspruch, in allem, was wir tun, Branchenmaßstab zu sein.

Aufgaben

Du steuerst. Du entscheidest. Du trägst die Verantwortung.

Während die Geschäftsführung sich um Strategie, Vertrieb und Marketing kümmert, hältst du intern alles zusammen: Projekte, Team, Qualität, Deadlines. Mit echter Führungsverantwortung – nicht nur koordinierend, sondern fachlich weisungsbefugt.

Konkret bedeutet das:

Projektsteuerung & ClickUp-Management

  • ClickUp pflegen, strukturieren und aktuell halten – täglich
  • 20–40 parallele Projekte und Tasks überblicken, priorisieren und dem Team zuweisen
  • Deadlines überwachen, Engpässe frühzeitig erkennen und proaktiv lösen
  • Projekt-Workflows und Automatisierungen in ClickUp optimieren

Teamsteuerung & Führung

  • 7–10 Teammitglieder fachlich führen: Account Manager, Grafiker, Online-Marketing, Junior Projektmanager, Freelancer
  • Wöchentliches Team-Meeting leiten: Status, Priorisierung, Blocker lösen
  • Auslastung des Teams steuern und Kapazitätsengpässe rechtzeitig adressieren
  • 1–2x pro Woche spontane Umpriorisierung managen, wenn es brennt – schnelle Entscheidungen treffen
  • Neue Teammitglieder operativ einarbeiten (Struktur, Arbeitsweisen, Prozesse)

Briefings & Kunden-Onboarding

  • Briefings für Kampagnen, Landingpages und Werbemittel erstellen und ans Team verteilen
  • Kunden-Onboarding koordinieren: Alle Schritte von Vertragsstart bis laufende Betreuung sicherstellen
  • Kundenabsprachen per Mail, Telefon oder Videocall führen, bis Auftragsklarheit herrscht

Qualitätskontrolle & Reporting

  • Deliverables vor Auslieferung prüfen: Wird die Agentur-Qualität gehalten? (Keine kleinteiligen Design-Entscheidungen – aber der Gesamtstandard muss stimmen)
  • Status-Updates an die Geschäftsführung: Was läuft, was stockt, wo braucht es Unterstützung
  • Probleme früh eskalieren – nicht wenn es brennt, sondern wenn es anfängt zu rauchen

Qualifikation

Must-have:

  • Erfahrung mit Projektmanagement-Tools – ClickUp ideal, Asana/Monday/Jira geht auch
  • Führungserfahrung – du hast bereits ein Team gesteuert, nicht nur koordiniert
  • Agentur-Erfahrung – du kennst Multi-Client-Umgebungen, parallele Projekte und Agentur-Tempo
  • Online-Marketing-Grundverständnis – du musst nicht selbst Kampagnen schalten, aber verstehen, was dein Team tut
  • Deutsch auf Muttersprachniveau (C2) – du kommunizierst mit dem Team, mit Kunden und mit der Geschäftsführung

Nice-to-have:

  • ClickUp Power-User (Automationen, Custom Fields, Dashboards)
  • QA-/Qualitätsmanagement-Erfahrung (Prüfprozesse, Checklisten, Standards)
  • Erfahrung im Automotive- oder Autohaus-Umfeld (schulen wir intern – aber ein Vorsprung schadet nicht)

Persönlich:

  • Überblick bei Komplexität: 20–40 parallele Tasks, 7–10 Personen, unterschiedliche Projekte – und du weißt trotzdem jederzeit, wo es steht.
  • Durchsetzungskraft: Du sagst dem Team „das hat jetzt Prio 1, alles andere wartet“ – und wirst respektiert. Fachliche Weisungsbefugnis ist kein Titel, sondern Haltung.
  • Eigeninitiative: Du arbeitest autonom. Löst Probleme selbst, bevor sie jemand anderes bemerkt. Eskalierst nur, wenn nötig.
  • Qualitätsbewusstsein: Deliverables gehen erst raus, wenn die Qualität stimmt. Nicht vorher. Kein „reicht schon“.
  • Hands-on-Mentalität: Du steuerst nicht nur – wenn es eng wird, packst du mit an.
  • Verlässlichkeit: Dem Team, den Kunden und der Geschäftsführung gegenüber. Was du zusagst, hältst du.

Was du NICHT brauchst:

  • Einen bestimmten Abschluss – dein Track Record entscheidet
  • Online-Marketing-Expertise – du musst es nicht selbst können, nur einordnen
  • Automotive-Erfahrung – Branchenwissen schulen wir intern

Benefits

  • Echte Führungsverantwortung – fachlich weisungsbefugt über 7–10 Teammitglieder. Keine „koordinierende Rolle“ auf dem Papier, die in der Realität nichts entscheiden darf.
  • Maximales Vertrauen der GF – eigenständiges Arbeiten ohne Micro-Management. Du eskalierst bei Bedarf, nicht bei jedem Task.
  • Klare Rollenabgrenzung – 100% Operations und Fulfillment. Keine HR-, Office- oder Vertriebsaufgaben nebenbe.
  • Bewährte Strukturen – ClickUp als Single Source of Truth, etablierte Prozesse, Checklisten, Vorlagen. Du übernimmst ein funktionierendes System und führst es weiter – kein Neuaufbau aus dem Nichts.
  • Direkte Zusammenarbeit mit der GF – auf Augenhöhe. Kurze Wege, klare Kommunikation, echtes Sparring.
  • Hybrid-Arbeitsmodell – 3 Tage Büro in Trier, 2 Tage Home-Office. Vollzeit oder Teilzeit möglich.
  • Preisgekröntes Team – Deutscher Agenturpreis 2025 in 4 Kategorien. 10+ Jahre am Markt. 300+ Kunden. Direktpartner der BMW AG.

Und im Alltag stimmen auch die Details:

  • Professionelles Equipment – Apple MacBook, zwei Bildschirme, iPhone, hochwertiges Headset und höhenverstellbarer Schreibtisch. Professionelles Werkzeug für professionelle Arbeit.
  • +25 Urlaubstage – 25 Tage + Betriebsferien vom 24.12. bis 02.01. schenken wir dir on top. Kein Urlaubstag wird angetastet.
  • Faire Zeiterfassung – Kernzeit 10–15 Uhr, digitale Zeiterfassung per RFID und 1:1 Überstundenausgleich. Jede Minute zählt – auch deine.
  • Gesundheit & Fitness – Personal Training im LUXFIT Private Gym (bis zu 600 €/Jahr Zuschuss) + Zugang zu über 300 Gesundheitsleistungen als ausgezeichneter Top Arbeitgeber.

Klartext:

Diese Stelle ist nichts für Leute, die sich ins gemachte Nest setzen wollen. Ja, die Prozesse stehen. Ja, ClickUp ist aufgesetzt. Ja, das Team funktioniert. Aber genau deshalb brauchen wir jemanden, der dieses Niveau hält – und weiter optimiert. Stillstand ist keine Option.

Wenn du in deinem aktuellen Job koordinierst, aber nicht entscheiden darfst. Wenn du das Team zusammenhältst, aber keiner es merkt. Wenn du Prozesse aufbaust, die dann niemand einhält. Dann weißt du, warum du hier weiterliest.

Bei uns bekommst du echte Führungsverantwortung, das volle Vertrauen der Geschäftsführung und eine Rolle, die nachweislich funktioniert und geschätzt wird.

Bewirb dich jetzt – kein Anschreiben nötig. Dein Lebenslauf und ein kurzer Satz, warum du wechseln willst, reichen völlig.

Wir melden uns innerhalb von 3 Werktagen.

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Posted: 2026-03-26

Team Lead Accounting | Scaling Phase
Matera GmbH – Berlin

In a nutshell:

Als Team Lead Accounting bist du bei uns genau richtig, wenn du erste Führungserfahrung mitbringst, Verantwortung für ein fünfköpfiges Team übernehmen und eine zentrale Kunden-Pipeline steuern möchtest. In enger Zusammenarbeit mit deinem Manager Max entwickelst du deine Führungskompetenzen weiter und arbeitest aktiv an teamübergreifenden Projekten im Team.

Tasks

Deine Rolle bei Matera:

  • Du stellst sicher, dass ICs Prozesse einhalten, Aufgaben priorisieren, die Kunden-Pipeline kontrollieren und ihre Performance optimieren.
  • Du sorgst für Motivation, führst Meetings und passt deinen Führungsstil individuell an die Bedürfnisse deiner ICs an.
  • Du lebst die Matera-Kultur vor, entwickelst proaktiv Lösungen für Herausforderungen und gestaltest aktiv die Weiterentwicklung des Teams.
  • Du unterstützt dein Team dabei, eine hochwertige Kundenkommunikation sicherzustellen und stehst beratend zur Seite, um den Austausch mit Kund*innen optimal zu gestalten.

Requirements

Das bringst du mit:

  • Du bringst erste Führungserfahrung mit, z. B. als Manager_in, Teamlead, Trainee-Verantwortliche_r oder in einer ähnlichen Rolle.
  • Du verstehst die Anforderungen anderer Teams und förderst eine gute bereichsübergreifende Zusammenarbeit.
  • Du hast Erfahrung im Projektmanagement oder hast erfolgreich an bereichsübergreifenden Projekten mitgewirkt.
  • Du sprichst Deutsch auf C2 Nivea und kannst sicher auf Englisch kommunizieren

Bei Matera garantieren wir Chancengleichheit und Vielfalt. Hier bist du so willkommen, wie du bist!

Benefits

Deine Aussichten:

  • Vergütung bis zu 50.000€ zum Einstieg mit klaren Entwicklungsperspektiven anhand von Careerpaths
  • Attraktive Anteilsoptionen am Unternehmen
  • Vergünstigte Mitgliedschaft für den Urban Sports Club, Lunch-Gutscheine und ÖPNV-Zuschuss
  • Abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit langfristigen Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Ein wertschätzendes Umfeld, in dem der Spaß auch nicht zu kurz kommt:)

Unsere Mission:

Unsere Mission bei Matera ist es, Wohnungseigentümer*innen glücklich zu machen! Durch uns können sie ihre Immobilie transparent und einfach selbst verwalten oder die Verwaltung ganzheitlich in unsere Hände legen und dadurch eine Menge Zeit und Geld sparen. Seit 2017 sind wir auf dem französischen Markt aktiv und machen bereits jeden Tag das Leben von mehr als 100.000 Wohnungseigentümer*innen besser. In Deutschland haben wir seit 2021 ebenfalls einen großartigen Start mit einem ambitionierten Team hingelegt.

Um unser Team kennenzulernen und Eindrücke von unserer Kultur zu bekommen, schaue gerne bei uns auf LinkedIn oder auf Instagram vorbei!

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Posted: 2026-03-26

Manager People & Culture
Pulse Advertising GmbH – Berlin

Als unser People & Culture Manager bist du das Herzstück unseres People-Teams und sorgst dafür, dass bei uns alles reibungslos läuft. Von Recruiting und Onboarding bis zu Mitarbeiterbetreuung – du kümmerst dich um die täglichen Abläufe, die unseren Teamspirit und Erfolg ausmachen.
Du arbeitest eng mit unserem Management und Team zusammen und sorgst dafür, dass alles sitzt – von der Datenpflege bis zu Initiativen, die unsere Kultur stärken. Wenn du Lust hast in einem agilen Umfeld wirklich etwas zu bewegen, bist du bei Pulse genau richtig!

Aufgaben

  • Du begleitest unser globales Team durch den kompletten Employee Lifecycle – von Tag 1 bis zum nächsten großen Karriereschritt
  • Du bist unsere Go-to-Person für alles rund ums Thema People: Verträge, Development, Onboarding/Offboarding und Team-Events
  • Du managest unsere Teamdaten in Personio und sorgst dafür, dass alles reibungslos und up-to-date läuft
  • Du organisierst kreative Events und sorgst dafür, dass unsere Kultur und Werte nicht nur Worte bleiben, sondern im Alltag gelebt werden
  • Du bringst frischen Wind in eigene Projekte, sei es Prozessoptimierung, People Development oder Recruiting. Du machst den Unterschied!

Qualifikation

  • Driven. Passionate. Diverse. Equal. Das sind Eigenschaften, die du schätzt
  • Du hast BWL, HR-Management oder eine ähnliche Ausbildung im Personalbereich abgeschlossen und bringst mehr als 3 Jahre Erfahrung mit
  • Arbeitsrecht? Kein Problem für dich. Du kennst dich bestens aus
  • Du bist mit Tools wie Personio bestens vertraut und sprichst fließend Deutsch und Englisch (andere Sprachen sind ein Plus)
  • Dein Blick fürs Detail ist unschlagbar, du arbeitest sorgfältig und bist immer verlässlich
  • Du weißt: Kultur schreibt man nicht auf Papier, man lebt sie. Du hilfst dabei, eine vernetzte und inklusive Teamatmosphäre zu schaffen

Benefits

  • Du wolltest schon immer mal nach Paris, London, Mailand, Hamburg oder Berlin? Dann pack’ Deine Koffer und arbeite von einem unserer internationalen Standorte aus!
  • Wir freuen uns, wenn Du dich weiterentwickelst und bieten Dir dafür individuelle Einzel- oder Teamworkshops an
  • Let’s connect! Bei unseren globalen Teamevents kommen wir zusammen, um voneinander zu lernen und unsere Erfolge zu feiern
  • Lust auf Abwechslung? Kein Problem! Bei uns hast du die Möglichkeit, zwei Tage pro Woche flexibel aus der Ferne zu arbeiten
  • Kurze Arbeitswege garantiert! Unsere Büros liegen alle inmitten urbaner Hotspots
  • Tierische Motivation und Kuschelfaktor inklusive! Dein vierbeiniger Freund ist in unseren Büros herzlich willkommen

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Posted: 2026-03-26

Buchhaltung und Controlling (m/w/d) [20 - 30 Stunden]
WaschMal GmbH – Cologne

WaschMal ist das größte deutsche Netzwerk an Wäschereien und Textilreinigungen für Lohn- und Mietwäsche im B2B-Bereich. WaschMal arbeitet deutschlandweit mit mehreren hundert Partnerwäschereien und betreuen Geschäftskunden verschiedenster Branchen.

Als Mitarbeiter in der Buchhaltung und Controlling bist du das Rückgrat unserer kaufmännischen Prozesse. Du sorgst dafür, dass unsere Finanzströme sauber, effizient und skalierbar laufen von der Rechnungslogik bis zur Partnerabrechnung.

Du arbeitest eng mit allen Teams zusammen und übernimmst Verantwortung für zentrale operative Abläufe im Finanzbereich.

Aufgaben

Buchhaltung

  • Zusammenstellung, Prüfung und Aufbereitung von Finanzzahlen
  • Arbeit mit Lexoffice und internen Tools
  • Vorbereitung der Buchhaltung für externe Steuerberatung
  • Prüfung und Vorbereitung von Eingangsrechnungen inkl. Zahlungsfreigaben

Forderungsmanagement & OPOS

  • Pflege und Überwachung offener Posten (OPOS) durch LexOffice und Automahntion
  • Vorbereitung und teilweise Durchführung des Mahnwesens

Partnerabrechnung & Gutschriften

  • Durchführung der monatlichen (teilweise automatisierten) Gutschriften an Partnerwäschereien

🧾 Kundenabrechnung & Anpassungen

  • Durchführung von Rechnungsanpassungen über den klassischen Support hinaus
  • Dokumentation von Kündigungen und strukturierte Übergabe an den Vertrieb

Backoffice

  • Einkauf von Verbrauchsmaterialien (z. B. REWE, Bürobedarf)
  • Leichte Unterstützung bei organisatorischen Themen

Qualifikation

  • Mehrjährige Erfahrung im Bereich Finance, Accounting oder Operations
  • Sicherer Umgang mit Tools wie Lexoffice oder vergleichbaren Systemen
  • Starkes Zahlenverständnis und hohe Genauigkeit
  • Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Lust, Prozesse aktiv zu verbessern und mitzudenken

Benefits

  • Ein kollegiales, familäres und hilfsbereites Team mit respektvollem Umgangston
  • Hohe Eigenverantwortung
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Homeoffice

Bitte gebe im Anschreiben deine Stundenanzahl sowie dein gewünschtes Gehalt an.

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Posted: 2026-03-26

Rollout Lead (m/w/d)
PALTRON GmbH – Hamburg

Remote

Gemeinsam mit unserem Partner, dem Deutschen Alpenverein e.V. (DAV), suchen wir Dich als Rollout Lead (m/w/d) in München oder remote für die digitale Neuausrichtung der Organisation. Mit über 1,6 Millionen Mitgliedern ist der DAV der weltweit größte Bergsportverband und ein bedeutender Akteur im deutschen Natur- und Umweltschutz.

Um die ambitionierte Digitalisierungsinitiative voranzutreiben, modernisiert der Verband aktuell seine gesamte IT-Landschaft. In diesem dynamischen Umfeld übernimmt der Rollout Lead eine Schlüsselrolle als zentraler Architekt für die Einführung neuer digitaler Lösungen und stellt sicher, dass Plattformen, Prozesse und Betriebsmodelle strukturiert sowie risikoarm in die Nutzung überführt werden.

Aufgaben

  • Rollout-Strategie & Roadmapping: Strategische Entwicklung und kontinuierliche Weiterentwicklung einer übergreifenden Rollout-Strategie für die digitale Transformation, einschließlich der Definition von Pilotphasen und wellenbasierten Einführungspfaden
  • Integrierte Rollout-Planung: Verantwortung für die operative Planung und Orchestrierung von Rollout-Wellen über mehrere Systeme, Releases und Organisationseinheiten hinweg unter Berücksichtigung der organisatorischen Belastbarkeit
  • Cutover- & Go-Live-Management: Detailplanung und Steuerung aller Cutover-Aktivitäten, Definition von Umschaltpunkten sowie Moderation von Readiness-Reviews zur Sicherstellung eines risikoarmen Go-Lives
  • Stakeholder-Koordination: Zentrale Schnittstelle zwischen Programmleitung, IT, Fachbereichen, Change Management und externen Partnern zur Abstimmung technischer und organisatorischer Maßnahmen
  • Qualitätssicherung & Readiness: Definition und Überwachung von Readiness-Kriterien (Daten, Prozesse, Support, Schulungen), um sicherzustellen, dass alle Komponenten zum richtigen Zeitpunkt ineinandergreifen
  • Risiko- & Abhängigkeitsmanagement: Frühzeitige Identifikation und Bewertung von Rollout-Risiken sowie Entwicklung von Gegenmaßnahmen und Fallback-Szenarien für kritische Einführungsphasen
  • Hypercare & Betriebsübergang: Planung der Stabilisierungsphase (Hypercare) nach dem Go-Live sowie strukturierte Übergabe der neuen Lösungen in den regelmäßigen operativen Betrieb
  • Governance & Entscheidungsvorbereitung: Etablierung klarer Freigabelogiken und Aufbereitung faktenbasierter Entscheidungsgrundlagen für die Projekt- und Programmleitung

Qualifikation

  • Qualifikation: Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Erfahrung im Transformations- oder Programmumfeld
  • Berufserfahrung: Mehrjährige fundierte Erfahrung in der Planung und Steuerung komplexer, groß angelegter Rollouts, Go-Live-Vorhaben oder Transformationsprogramme
  • Methoden-Expertise: Tiefgehende Kenntnisse im Rollout- und Cutover-Management, in der Projektsteuerung sowie im Umgang mit Readiness-Kriterien und Support-Modellen
  • Schnittstellenkompetenz: Erfahrung in der Koordination zahlreicher Stakeholder und Teilprojekte sowie im Management externer Implementierungspartner
  • Analytisches Denken: Starke Fähigkeit zur Strukturierung komplexer Abhängigkeiten und zur Erstellung belastbarer Planungs- und Steuerungsunterlagen
  • Persönliche Stärken: Hohe Belastbarkeit in kritischen Phasen, ausgeprägtes Organisationsvermögen, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit bei gleichzeitiger Kooperationsfähigkeit

Benefits

  • Remote-First & Flexibilität: Die Möglichkeit, nahezu vollständig remote aus ganz Deutschland zu arbeiten (bei gelegentlichen Terminen in München) sowie flexible Arbeitszeiten (39h-Woche)
  • Sicherheit & Perspektive: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Urlaub und einer langfristigen Arbeitsplatzsicherheit
  • Moderner Tech-Stack: Die Chance, im Rahmen einer Greenfield-Strategie mit neuesten Technologien zu arbeiten und die digitale Infrastruktur des größten Bergsportverbandes der Welt neu zu bauen
  • Sinnstiftung: Eine Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert in einem Team, das Leidenschaft für den Bergsport mit professionellem IT-Betrieb verbindet
  • Entwicklung: Flache Hierarchien und ein stark wachsendes Team bieten vielfältige Gestaltungsspielräume und persönliche Entwicklungschancen

Durch die exklusive Zusammenarbeit mit dem CIO garantieren wir Dir einen zügigen, effizienten und maßgeschneiderten Prozess!

Deine Ansprechpartnerin ist Anna-Lena Müller. Du erreichst sie mobil unter +49 170 6462261.

Deine Unterlagen kannst Du uns direkt über den Button "Jetzt bewerben" schnell, datenschutzkonform und vertraulich zukommen lassen.

Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!

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Posted: 2026-03-26

Werkstudent Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt Projektmanagement (m/w/d)
Deutscher Bauservice GmbH – Molbergen

Du möchtest schon während Deines Studiums Teil der Energiewende in Deutschland sein? Spannende Ausbauprojekte im Bereich der erneuerbaren Energien sind Dein Ding? Dann komm in unser Team!

Wir möchten gemeinsam mit Dir neue Herausforderungen im Bereich Wind-, PV-, Wasserstoff- und Batteriespeichersysteme angehen – Projekte, die Dir schon jetzt Einblicke in die Arbeit eines Professionals geben.

Erfolgreich sind wir, weil wir als Team lösungsorientiert und innovativ handeln. Werde Teil unseres motivierten Teams und starte mit uns zusammen durch!

Aufgaben

  • Projektarbeit: Du bist Teil eines Teams bei der Bearbeitung komplexer Bauvorhaben und unterstützt bei anfallenden administrativen Arbeiten
  • Du übernimmst die Ablage und Archivierung von Unterlagen
  • Projektdokumentation: Du unterstützt bei der Dokumentation unserer Projekte
  • Bauanträge: Du unterstützt uns bei der Vorbereitung und Erstellung von Bauanträgen und Genehmigungsunterlagen
  • Du erstellst Planunterlagen und führst Absprachen mit den zuständigen Baulastträgern
  • Du korrespondierst mit anderen internen Fachabteilungen und bei Bedarf mit externen Partnern

Qualifikation

  • Du bist eingeschriebener Student (w/m/d) an einem der folgenden Studiengänge: Architektur, Bauingenieurwesen, Baumanagement oder vergleichbarer baunaher Studiengänge
  • Deine Persönlichkeit zeichnet sich durch Verlässlichkeit, Sorgfalt, Teamspirit und Eigeninitiative aus
  • Weitere Qualifikationen: Du beherrschst die gängigen MS-Office Programme sicher und kommunizierst problemlos auf Deutsch (C2).
  • Grundkenntnisse im CAD (z.B. AutoCAD) sind wünschenswert, ebenso ein GIS-System und sollten im Arbeitsalltag anwendbar sein

Benefits

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Mobiles Arbeiten
  • Erholungsbeihilfe
  • Firmenfitnessprogramm (Hansefit)
  • Vollverpflegung im Office
  • Corporate Benefits
  • Hundefreundliches Büro
  • Viele gemeinsame Events und Veranstaltungen
  • Unternehmen mit Start-up-Flair

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

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Posted: 2026-03-26

IT Operations & Project Specialist (m/w/d)
Dorothee Schumacher – Mannheim

Ready to be part of the DOROTHEE SCHUMACHER Family?
Hinterlasse Deinen kreativen Footprint und gestalte gemeinsam mit uns unvergessliche Momente im Jetzt.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort in Vollzeit einen

IT OPERATIONS & PROJECT SPECIALIST (M/W/D)

Aufgaben

Du begeisterst Dich für IT und IT-Prozesse und möchtest komplexe Systeme effizienter gestalten? In dieser Position gestaltest Du aktiv unsere IT-Landschaft mit,
sorgst für reibungslose Abläufe und unterstützt unsere Teams mit Deinem Know-how.
Dabei übernimmst Du unter anderem folgende Aufgaben:

  • Betreuung und Support unserer Anwender im 1st- und 2nd-Level
  • Mitarbeit an IT-Projekten und eigenständige Umsetzung von Teilprojekten
  • Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung bestehender IT-Systeme und Prozesse
  • Administration und Weiterentwicklung unserer IT-Infrastruktur (Server, Clients, Microsoft 365, Intune)
  • Benutzer- und Rechteverwaltung (z. B. Active Directory)
  • Verwaltung von Endgeräten und mobilen Arbeitsplätzen
  • Analyse und Behebung von Störungen sowie nachhaltige Problemlösungen
  • Monitoring und Sicherstellung eines stabilen IT-Betriebs
  • Dokumentation und kontinuierliche Verbesserung der IT-Prozesse

Qualifikation

Hierfür bringst Du das nachstehende Profil mit:

  • Erfahrung im IT-Support und/oder in der Systemadministration
  • Fundierte Kenntnisse in Microsoft 365 und gängigen Windows-Umgebungen
  • Grundkenntnisse in Active Directory / Entra ID von Vorteil
  • Idealerweise Erfahrung mit Microsoft Intune
  • Sicherer Umgang mit Ticket-Systemen
  • Analytische Denkweise und strukturierte Herangehensweise an Probleme
  • Kommunikationsstärke und serviceorientiertes Arbeiten
  • Hohe Eigeninitiative und Motivation, sich in neue Themen einzuarbeiten
  • Erste Kenntnisse in Power BI sowie Interesse an datengetriebenen Auswertungen sind von Vorteil

Benefits

  • Modernes Büro mit einzigartigen Designdetails & direktem Flussblick
  • Großzügiger Außenbereich mit Dachterrasse und Firmengarten
  • Zahlreiche Team Events
  • Food & Snacks, Kaffee & Tee
  • Hunde sind willkommen
  • Sehr gute Verkehrsanbindung
  • Fitnessstudio Kooperation
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliche Gesundheitsförderung
  • Ausbildungs- und Studienunterstützung
  • Mitarbeiterrabatte, welche an den geldwerten Vorteil geknüpft sind

Sounds like you? Join our DS-Family!
Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung sowie Deines frühestmöglichen Eintrittstermins.

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Posted: 2026-03-26

Vertriebsdisponent (gn) / Personaldisponent (gn)
MatchingCompany® – Nuremberg

➡️ Du fühlst dich in der Personaldienstleistung wohl und bist gerne als 360° Consultant im Einsatz? ⬅️

Die MatchingCompany® ist dein Partner, wenn es um professionelle und nachhaltige Vermittlung im Personalbereich geht. Mit über 25 Jahren Branchenerfahrung sind wir Spezialisten in der bundesweiten Besetzung von Fach- und Führungspositionen im Bereich People Management.

Wir suchen im Mandantenauftrag für den Standort Nürnberg Vertriebs- / Personaldisponenten (gn) zur Vermittlung von gewerblich-technischem Personal.

Aufgaben

  • Nachhaltige Bestandskundenbetreuung sowie aktive Neukundenakquisition
  • Rekrutierung neuer Mitarbeiter:innen für Einsätze im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung bei den Kundenunternehmen
  • Eigenverantwortliche Abwicklung des gesamten Personalmanagements
  • Gewinnung von Bewerbern (gn) über diverse Kanäle, Vertragsgestaltung, persönliche Betreuung etc.
  • Passende Disposition der Mitarbeiter (gn) entsprechend der definierten Kundenanforderungen

Qualifikation

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung
  • Erfahrungen in der Personaldienstleistungsbranche (Arbeitnehmerüberlassung) im gewerblich-technischen Bereich
  • Erfahrung und Freude an aktivem Vertrieb zur Neukundengewinnung
  • Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hohe Eigenverantwortung und ausgeprägter Dienstleistungsgedanke

Benefits

  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Marktgerechtes Fixum zzgl. Provision und motivierende Beteiligung am Unternehmenserfolg
  • Mind. 30 Tage Urlaub
  • Ganzheitliche Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungen
  • Gestaltungsspielraum sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
  • Weitere Corporate Benefits hinsichtlich Gesundheit, Familie und Altersvorsorge

Klingt nach einem möglichen "Match"? 🎯

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über das Onlineformular - professioneller Umgang mit deinen Daten ist für uns selbstverständlich.

Du interessierst dich für eine alternative Position, einen anderen Standort oder möchtest dich initiativ bewerben? Ruf uns gerne an oder schreib uns eine E-Mail, wir antworten garantiert! 🙂

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Posted: 2026-03-26

Bauleiter (m/w/d) - Windparkbau
Deutscher Bauservice GmbH – Aschersleben

Die Welt verändert sich - Du Dich auch?

Deine Zukunft beginnt heute! Im Zeitalter der Energiewende setzen wir auf neue Wege und mit dem offiziellen Titel als Wachstumschampion setzen wir nicht nur Maßstäbe in Qualität und Effizienz, sondern sind auch zuverlässiger Partner für innovative Bauprojekte in ganz Deutschland.

Für den Bau der kompletten Infrastruktur von Windparks stehst Du gerne als Schnittstelle zwischen Auftraggeber, Kommunen und beauftragten Tiefbauunternehmen zur Verfügung?

Dann bist Du bei uns genau richtig!

Werde Teil unseres motivierten Teams und trage gemeinsam mit uns einen Teil zur Energiewende bei.

Aufgaben

  • Du bist zuständig für die Planung und Koordination der für die Infrastruktur eines Windparks benötigten Gewerke, wie z.B. Gründung, Fundamentbau, Wegebau, Kabeltrassen (intern, extern) und Netzanschlüsse
  • Du erstellst Leistungsverzeichnisse für alle beteiligten Gewerke
  • Du begleitest, koordinierst und kontrollierst die Ausschreibung, Vergabe, Abrechnung sowie Dokumentation und Abnahme aller beteiligten Gewerke
  • Du erstellst und prüfst Aufmaße und gewährleistest den effizienten und wirtschaftlichen Einsatz von Baustoffen sowie Baugeräten
  • Du hast die Eigenverantwortliche Leitung der Baustellen vor Ort und Überwachung der Gewerke
  • Du bist verantwortlich für Arbeitssicherheit, Qualität und Ordnung auf der Baustelle
  • Du hast die Qualität und den Baufortschritt immer im Blick und dokumentierst die Arbeiten
  • Kontrolle der Baustellenmontage vor Ort

Qualifikation

  • Du bist geprüfter Polier oder Techniker (m/w/d), hast einen Meister im Straßen- oder Tiefbau oder bist Bauingenieur (m/w/d) oder besitzt eine vergleichbare Ausbildung/Studium z.B. als Elektriker (m/w/d), Kabelbauer (m/w/d) oder Bachelor (B.Eng.) Wirtschaftsingenieurwesen Erneuerbare Energien
  • Du verfügst bereits über langjährige Berufserfahrung im Tiefbau und im Straßenbau und hast bereits erste Windparkprojekte in der Baukoordination begleitet
  • Du verfügst über sichere MS Office-Kenntnisse
  • Du bringst Kenntnisse über die relevanten Vorschriften (DIN18300, ZTV, RSA21, VOB) mit
  • Du hast sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und hast mindestens einen Führerschein Klasse B
  • Deutschlandweite Reisebereitschaft (nicht am Wochenende) setzen wir voraus

Benefits

  • Firmenwagen (mit Privatnutzung)
  • Flexible Arbeitszeiten (abhängig vom Berufsfeld)
  • Erholungsbeihilfe
  • Spesen/Verpflegungsmehraufwendungen
  • Unterkunftsbuchung und Bezahlung übernimmt direkt unser Travelmanagement für dich
  • Mobiles Arbeiten (abhängig vom Berufsfeld)
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Dienstrad - Leasing
  • Firmenfitnessprogramm (Hansefit)
  • Corporate Benefits
  • Viele gemeinsame Events und Veranstaltungen
  • Unternehmen mit Start-up-Flair

Wir freuen uns auf Dich!

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Posted: 2026-03-26

Bauleiter (m/w/d) - Windparkbau
Deutscher Bauservice GmbH – Frankfurt am Main

Die Welt verändert sich - Du Dich auch?

Deine Zukunft beginnt heute! Im Zeitalter der Energiewende setzen wir auf neue Wege und mit dem offiziellen Titel als Wachstumschampion setzen wir nicht nur Maßstäbe in Qualität und Effizienz, sondern sind auch zuverlässiger Partner für innovative Bauprojekte in ganz Deutschland.

Für den Bau der kompletten Infrastruktur von Windparks stehst Du gerne als Schnittstelle zwischen Auftraggeber, Kommunen und beauftragten Tiefbauunternehmen zur Verfügung?

Dann bist Du bei uns genau richtig!

Werde Teil unseres motivierten Teams und trage gemeinsam mit uns einen Teil zur Energiewende bei.

Aufgaben

  • Du bist zuständig für die Planung und Koordination der für die Infrastruktur eines Windparks benötigten Gewerke, wie z.B. Gründung, Fundamentbau, Wegebau, Kabeltrassen (intern, extern) und Netzanschlüsse
  • Du erstellst Leistungsverzeichnisse für alle beteiligten Gewerke
  • Du begleitest, koordinierst und kontrollierst die Ausschreibung, Vergabe, Abrechnung sowie Dokumentation und Abnahme aller beteiligten Gewerke
  • Du erstellst und prüfst Aufmaße und gewährleistest den effizienten und wirtschaftlichen Einsatz von Baustoffen sowie Baugeräten
  • Du hast die Eigenverantwortliche Leitung der Baustellen vor Ort und Überwachung der Gewerke
  • Du bist verantwortlich für Arbeitssicherheit, Qualität und Ordnung auf der Baustelle
  • Du hast die Qualität und den Baufortschritt immer im Blick und dokumentierst die Arbeiten
  • Kontrolle der Baustellenmontage vor Ort

Qualifikation

  • Du bist geprüfter Polier oder Techniker (m/w/d), hast einen Meister im Straßen- oder Tiefbau oder bist Bauingenieur (m/w/d) oder besitzt eine vergleichbare Ausbildung/Studium z.B. als Elektriker (m/w/d), Kabelbauer (m/w/d) oder Bachelor (B.Eng.) Wirtschaftsingenieurwesen Erneuerbare Energien
  • Du verfügst bereits über langjährige Berufserfahrung im Tiefbau und im Straßenbau und hast bereits erste Windparkprojekte in der Baukoordination begleitet
  • Du verfügst über sichere MS Office-Kenntnisse
  • Du bringst Kenntnisse über die relevanten Vorschriften (DIN18300, ZTV, RSA21, VOB) mit
  • Du hast sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und hast mindestens einen Führerschein Klasse B
  • Deutschlandweite Reisebereitschaft (nicht am Wochenende) setzen wir voraus

Benefits

  • Firmenwagen (mit Privatnutzung)
  • Flexible Arbeitszeiten (abhängig vom Berufsfeld)
  • Erholungsbeihilfe
  • Spesen/Verpflegungsmehraufwendungen
  • Unterkunftsbuchung und Bezahlung übernimmt direkt unser Travelmanagement für dich
  • Mobiles Arbeiten (abhängig vom Berufsfeld)
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Dienstrad - Leasing
  • Firmenfitnessprogramm (Hansefit)
  • Corporate Benefits
  • Viele gemeinsame Events und Veranstaltungen
  • Unternehmen mit Start-up-Flair

Wir freuen uns auf Dich!

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Posted: 2026-03-26

Product Owner Salesforce (m/w/d)
PALTRON GmbH – Hamburg

Remote

Gemeinsam mit unserem Partner, dem Deutschen Alpenverein e.V. (DAV), suchen wir Dich als Product Owner Salesforce (m/w/d) in München oder remote für die digitale Neuausrichtung der Organisation. Mit über 1,6 Millionen Mitgliedern ist der DAV der weltweit größte Bergsportverband und ein bedeutender Akteur im deutschen Natur- und Umweltschutz.

Um die ambitionierte Digitalisierungsinitiative voranzutreiben, modernisiert der Verband aktuell seine gesamte IT-Landschaft. In diesem dynamischen Umfeld übernimmt die Salesforce-Plattform die Schlüsselrolle als Herzstück für das Customer Relationship Management und die digitale Interaktion.

Aufgaben

  • Produktverantwortung: Ganzheitliche Verantwortung für die Weiterentwicklung der Salesforce-Plattform als zentrale digitale Lösung
  • Produktstrategie & Roadmap: Definition und Steuerung von Produktvision und Roadmap mit Fokus auf Business Value und Skalierbarkeit
  • Anforderungsmanagement: Aufnahme, Analyse und Priorisierung fachlicher Anforderungen sowie Übersetzung in umsetzbare User Stories
  • Steuerung der Produktentwicklung: Verantwortung für Product Backlog, Releases und die enge Abstimmung mit Entwicklungsteams und Implementierungspartnern
  • Stakeholder-Management: Zentrale Schnittstelle zwischen Fachbereichen, IT, Architektur und externen Partnern
  • Prozessdigitalisierung: Beratung und Unterstützung der Fachbereiche bei der Digitalisierung und Optimierung von Geschäftsprozessen
  • Qualitätssicherung: Definition von Akzeptanzkriterien sowie Sicherstellung der funktionalen Qualität und Konsistenz der Plattform
  • Integration & Governance: Sicherstellung der Systemintegration sowie Einhaltung von Architekturstandards, Governance-Vorgaben und Dokumentation

Qualifikation

  • Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung als Product Owner oder Business Analyst, idealerweise in der Einführung oder Weiterentwicklung von CRM- und Plattformlösungen sowie in Digitalisierungs- oder Transformationsprojekten
  • Salesforce-Expertise: Fundierte Kenntnisse der Salesforce Core Plattform (CRM); idealerweise bringen Sie zudem Erfahrung mit der Nonprofit Cloud, Revenue Cloud, Marketing Cloud oder der Salesforce Data Cloud mit
  • Technologie-Fokus: Tiefgreifendes Verständnis für CRM-Systemarchitekturen, API-basierte Systemintegrationen sowie Datenmodelle und Datenstrukturen
  • Methodik: Sicherer Umgang mit agilen Entwicklungsmethoden (Scrum, Kanban), strukturierte Anforderungsanalyse (User Stories) sowie versiertes Backlog-Management und Priorisierung nach Business Value
  • Arbeitsweise: Analytisches und konzeptionelles Denken gepaart mit einer strukturierten, lösungsorientierten Arbeitsweise. Sie besitzen eine hohe Eigeninitiative und die Fähigkeit, souverän zwischen Fachbereichen und IT zu vermitteln

Benefits

  • Remote-First & Flexibilität: Die Möglichkeit, nahezu vollständig remote aus ganz Deutschland zu arbeiten (bei gelegentlichen Terminen in München) sowie flexible Arbeitszeiten (39h-Woche)
  • Sicherheit & Perspektive: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Urlaub und einer langfristigen Arbeitsplatzsicherheit
  • Moderner Tech-Stack: Die Chance, im Rahmen einer Greenfield-Strategie mit neuesten Technologien zu arbeiten und die digitale Infrastruktur des größten Bergsportverbandes der Welt neu zu bauen
  • Sinnstiftung: Eine Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert in einem Team, das Leidenschaft für den Bergsport mit professionellem IT-Betrieb verbindet
  • Entwicklung: Flache Hierarchien und ein stark wachsendes Team bieten vielfältige Gestaltungsspielräume und persönliche Entwicklungschancen

Durch die exklusive Zusammenarbeit mit dem CIO garantieren wir Dir einen zügigen, effizienten und maßgeschneiderten Prozess!

Deine Ansprechpartnerin ist Anna-Lena Müller. Du erreichst sie mobil unter +49 170 6462261.

Deine Unterlagen kannst Du uns direkt über den Button "Jetzt bewerben" schnell, datenschutzkonform und vertraulich zukommen lassen.

Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Posted: 2026-03-26

Bauleiter (m/w/d) - Windparkbau
Deutscher Bauservice GmbH – Freiburg im Breisgau

Die Welt verändert sich - Du Dich auch?

Deine Zukunft beginnt heute! Im Zeitalter der Energiewende setzen wir auf neue Wege und mit dem offiziellen Titel als Wachstumschampion setzen wir nicht nur Maßstäbe in Qualität und Effizienz, sondern sind auch zuverlässiger Partner für innovative Bauprojekte in ganz Deutschland.

Für den Bau der kompletten Infrastruktur von Windparks stehst Du gerne als Schnittstelle zwischen Auftraggeber, Kommunen und beauftragten Tiefbauunternehmen zur Verfügung?

Dann bist Du bei uns genau richtig!

Werde Teil unseres motivierten Teams und trage gemeinsam mit uns einen Teil zur Energiewende bei.

Aufgaben

  • Du bist zuständig für die Planung und Koordination der für die Infrastruktur eines Windparks benötigten Gewerke, wie z.B. Gründung, Fundamentbau, Wegebau, Kabeltrassen (intern, extern) und Netzanschlüsse
  • Du erstellst Leistungsverzeichnisse für alle beteiligten Gewerke
  • Du begleitest, koordinierst und kontrollierst die Ausschreibung, Vergabe, Abrechnung sowie Dokumentation und Abnahme aller beteiligten Gewerke
  • Du erstellst und prüfst Aufmaße und gewährleistest den effizienten und wirtschaftlichen Einsatz von Baustoffen sowie Baugeräten
  • Du hast die Eigenverantwortliche Leitung der Baustellen vor Ort und Überwachung der Gewerke
  • Du bist verantwortlich für Arbeitssicherheit, Qualität und Ordnung auf der Baustelle
  • Du hast die Qualität und den Baufortschritt immer im Blick und dokumentierst die Arbeiten
  • Kontrolle der Baustellenmontage vor Ort

Qualifikation

  • Du bist geprüfter Polier oder Techniker (m/w/d), hast einen Meister im Straßen- oder Tiefbau oder bist Bauingenieur (m/w/d) oder besitzt eine vergleichbare Ausbildung/Studium z.B. als Elektriker (m/w/d), Kabelbauer (m/w/d) oder Bachelor (B.Eng.) Wirtschaftsingenieurwesen Erneuerbare Energien
  • Du verfügst bereits über langjährige Berufserfahrung im Tiefbau und im Straßenbau und hast bereits erste Windparkprojekte in der Baukoordination begleitet
  • Du verfügst über sichere MS Office-Kenntnisse
  • Du bringst Kenntnisse über die relevanten Vorschriften (DIN18300, ZTV, RSA21, VOB) mit
  • Du hast sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und hast mindestens einen Führerschein Klasse B
  • Deutschlandweite Reisebereitschaft (nicht am Wochenende) setzen wir voraus

Benefits

  • Firmenwagen (mit Privatnutzung)
  • Flexible Arbeitszeiten (abhängig vom Berufsfeld)
  • Erholungsbeihilfe
  • Spesen/Verpflegungsmehraufwendungen
  • Unterkunftsbuchung und Bezahlung übernimmt direkt unser Travelmanagement für dich
  • Mobiles Arbeiten (abhängig vom Berufsfeld)
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Dienstrad - Leasing
  • Firmenfitnessprogramm (Hansefit)
  • Corporate Benefits
  • Viele gemeinsame Events und Veranstaltungen
  • Unternehmen mit Start-up-Flair

Wir freuen uns auf Dich!

Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Posted: 2026-03-26

Personaldisponent (gn) / Vertriebsdisponent (gn)
MatchingCompany® – Würzburg

➡️ Du fühlst dich in der Personaldienstleistung wohl und bist gerne als 360° Consultant im Einsatz? ⬅️

Die MatchingCompany® ist dein Partner, wenn es um professionelle und nachhaltige Vermittlung im Personalbereich geht. Mit über 25 Jahren Branchenerfahrung sind wir Spezialisten in der bundesweiten Besetzung von Fach- und Führungspositionen im Bereich People Management.

Wir suchen im Mandantenauftrag für den Standort Würzburg Personal- / Vertriebsdisponenten (gn) zur Vermittlung von gewerblich-technischem Personal.

Aufgaben

  • Nachhaltige Bestandskundenbetreuung sowie aktive Neukundenakquisition
  • Rekrutierung neuer Mitarbeiter:innen für Einsätze im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung bei den Kundenunternehmen
  • Eigenverantwortliche Abwicklung des gesamten Personalmanagements
  • Gewinnung von Bewerbern (gn) über diverse Kanäle, Vertragsgestaltung, persönliche Betreuung etc.
  • Passende Disposition der Mitarbeiter (gn) entsprechend der definierten Kundenanforderungen

Qualifikation

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung
  • Erfahrungen in der Personaldienstleistungsbranche (Arbeitnehmerüberlassung) im gewerblich-technischen Bereich
  • Erfahrung und Freude an aktivem Vertrieb zur Neukundengewinnung
  • Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hohe Eigenverantwortung und ausgeprägter Dienstleistungsgedanke

Benefits

  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Marktgerechtes Fixum zzgl. Provision und motivierende Beteiligung am Unternehmenserfolg
  • Mind. 30 Tage Urlaub
  • Ganzheitliche Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungen
  • Gestaltungsspielraum sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
  • Weitere Corporate Benefits hinsichtlich Gesundheit, Familie und Altersvorsorge

Klingt nach einem möglichen "Match"? 🎯

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über das Onlineformular - professioneller Umgang mit deinen Daten ist für uns selbstverständlich.

Du interessierst dich für eine alternative Position, einen anderen Standort oder möchtest dich initiativ bewerben? Ruf uns gerne an oder schreib uns eine E-Mail, wir antworten garantiert! 🙂

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Posted: 2026-03-26

Personaldisponent (gn) / Vertriebsdisponent (gn) - gerne mit Polnisch- oder Rumänischkenntnissen
MatchingCompany® – Hamburg

➡️ Du fühlst dich in der Personaldienstleistung wohl und bist gerne als 360° Consultant im Einsatz? ⬅️

Die MatchingCompany® ist dein Partner, wenn es um professionelle und nachhaltige Vermittlung im Personalbereich geht. Mit über 25 Jahren Branchenerfahrung sind wir Spezialisten in der bundesweiten Besetzung von Fach- und Führungspositionen im Bereich People Management.

Wir suchen im Mandantenauftrag für den Standort Hamburg Personal- / Vertriebsdisponenten (gn) - gerne mit Polnisch- oder Rumänischkenntnissen - zur Vermittlung von gewerblich-technischem Personal.

Aufgaben

  • Rekrutierung neuer Mitarbeiter:innen für Einsätze im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung bei den Kundenunternehmen
  • Nachhaltige Bestandskundenbetreuung sowie aktive Neukundenakquisition
  • Eigenverantwortliche Abwicklung des gesamten Personalmanagements
  • Gewinnung von Bewerbern (gn) über diverse Kanäle, Vertragsgestaltung, persönliche Betreuung etc.
  • Passende Disposition der Mitarbeiter (gn) entsprechend der definierten Kundenanforderungen
  • Unterstützung der internationalen Fachkräfte bei behördlichen und administrativen Angelegenheiten

Qualifikation

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung
  • Erfahrungen in der Personaldienstleistungsbranche (Arbeitnehmerüberlassung) aus dem gewerblich-technischen Bereich
  • Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gerne Polnisch- oder Rumänischkenntnisse für die Betreuung internationaler Fachkräfte
  • Freude an aktivem Vertrieb zur Neukundengewinnung
  • Hohe Eigenverantwortung und ausgeprägter Dienstleistungsgedanke

Benefits

  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Marktgerechtes Fixum zzgl. Provision und motivierende Beteiligung am Unternehmenserfolg
  • Mind. 30 Tage Urlaub
  • Ganzheitliche Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungen
  • Gestaltungsspielraum sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
  • Weitere Corporate Benefits hinsichtlich Gesundheit, Familie und Altersvorsorge

Klingt nach einem möglichen "Match"? 🎯

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über das Onlineformular - professioneller Umgang mit deinen Daten ist für uns selbstverständlich.

Du interessierst dich für eine alternative Position, einen anderen Standort oder möchtest dich initiativ bewerben? Ruf uns gerne an oder schreib uns eine E-Mail, wir antworten garantiert! 🙂

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Posted: 2026-03-26

Technical Solution Consultant (m/w/d)
2B Advice GmbH – Bonn

Über die Rolle

Ailance ist eine moderne Compliance-Plattform für Unternehmen. Wir helfen unseren Kunden dabei, regulatorische Anforderungen in klare, skalierbare Prozesse und digitale Lösungen zu übersetzen.

Für den Ausbau unseres Teams suchen wir einen Technical Solution Consultant (m/w/d), der Kundenlösungen auf der Ailance Plattform konzipiert, konfiguriert und erfolgreich einführt.

In dieser Rolle verbindest du fachliche Anforderungen mit technischer Umsetzung. Du arbeitest nah am Kunden, leitest Workshops, strukturierst Anforderungen und setzt daraus tragfähige Lösungen auf der Plattform um.

Aufgaben

Deine Aufgaben

  • Du analysierst fachliche Anforderungen in Kundenworkshops und übersetzt sie in umsetzbare Lösungskonzepte auf der Ailance Plattform.
  • Du konfigurierst digitale Lösungen, Datenstrukturen, Workflows, Rollen, Berechtigungen und Automatisierungen.
  • Du begleitest Implementierungsprojekte von der Anforderungsaufnahme über Konzeption, Konfiguration und Testing bis zum Go-live.
  • Du unterstützt Migrationen aus bestehenden Lösungen oder manuellen Prozessen in die Ailance Plattform.
  • Du erstellst Spezifikationen, Dokumentationen, Testkonzepte und praxisnahe Umsetzungsvorgaben.
  • Du führst Schulungen für Key User, Fachbereiche und Administratoren durch.
  • Du arbeitest eng mit Consulting, Product Management und Software Development zusammen, um wiederkehrende Kundenanforderungen in skalierbare Produktverbesserungen zu überführen.
  • Du unterstützt Kunden dabei, mit Ailance effiziente und belastbare Compliance-Prozesse aufzubauen.

Qualifikation

Dein Profil

  • Du hast Erfahrung in der Einführung, Konfiguration oder Weiterentwicklung von Enterprise-Software, SaaS-Lösungen oder Plattformen in Kundenprojekten.
  • Du kommst idealerweise aus einem Umfeld wie SAP, ServiceNow, Salesforce, Workday, GRC, BPM, ECM, IRM oder einer vergleichbaren Plattformwelt.
  • Du kannst Anforderungen strukturiert aufnehmen, in Prozesse übersetzen und in einer Softwarelösung sauber umsetzen.
  • Du verstehst, wie man Konfiguration, Datenlogik, Workflows, Tests und Anwendersicht zusammenbringt.
  • Du trittst souverän gegenüber Kunden auf und kannst komplexe Sachverhalte verständlich erklären.
  • Du arbeitest eigenständig, strukturiert und lösungsorientiert.
  • Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

Von Vorteil

  • Erfahrung in den Bereichen Compliance, Datenschutz, Informationssicherheit, Risikomanagement oder AI Governance
  • Erfahrung mit Low-Code-/No-Code-Plattformen
  • Erfahrung in Migrations- oder Transformationsprojekten
  • Verständnis für regulatorische Geschäftsprozesse in größeren Organisationen

Benefits

Was dich erwartet

  • Eine anspruchsvolle Rolle an der Schnittstelle zwischen Fachlichkeit, Technologie und Kundenprojekt
  • Die Möglichkeit, an einer modernen B2B-Plattform mit echtem Kundennutzen zu arbeiten
  • Enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Experten aus Consulting, Produktmanagement und Entwicklung
  • Viel Gestaltungsspielraum und direkte Wirkung auf Kundenlösungen und Produktentwicklung

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Für den begleitenden LinkedIn-Post nimm diesen Text:

Wir stellen ein: Technical Solution Consultant (m/w/d) – Ailance Plattform

Du hast Erfahrung mit der Einführung oder Konfiguration von Enterprise-Software und willst Kundenlösungen nicht nur beraten, sondern wirklich umsetzen? Dann könnte diese Rolle spannend für dich sein.

Bei 2B Advice arbeitest du mit unserer Plattform Ailance an der Schnittstelle von Technologie, Prozessen und Compliance.

Hier geht’s zur Stelle: Jobs & Karriere

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Posted: 2026-03-26

Bachelorarbeit im Bereich Informatik | Entwicklung eines Test-Materialflussrechners
DriveCon GmbH – Dettelbach

Was wäre, wenn deine Bachelorarbeit zu echter Software wird?

Deine Bachelorarbeit endet bei uns nicht mit einem Dokument – sie wird zur Grundlage eines echten Softwareprodukts. Statt nur theoretische Konzepte zu entwickeln, arbeitest du gemeinsam mit unserem DriveCon-Team an einer echten Softwarelösung, die später in einem realen Industrieprojekt im Einsatz ist.

Konkret entwickelst du einen Test-Materialflussrechner (Test-MFR) für Lagermaschinen. Ziel ist es, eine leistungsfähige Test- und Simulationsplattform aufzubauen, mit der unsere SPS-Software unter realistischen Lastbedingungen getestet und validiert werden kann. Dabei verbindest du moderne Webtechnologien mit industrieller Automatisierung und erhältst praxisnahe Einblicke in die Entwicklung hochdynamischer Lager- und Logistiksysteme.

Aufgaben

Darauf kannst du dich bei deiner Arbeit freuen

  • Eigenständige Entwicklung einer Test- und Simulationsplattform für ein reales Industrieprojekt

  • Abbildung von Ein-, Aus- und Umlageprozessen

  • Durchführung von Last- und Performance-Tests im Vollbetrieb

  • Erstellung einer Benutzeroberfläche zur Simulation, Steuerung und Analyse

  • Arbeit mit modernen Technologien:

  • Backend-Entwicklung mit Node.js & TypeScript

  • Frontend-Entwicklung mit Angular

  • Praktische Erfahrung in der direkten TCP/IP-Kommunikation mit SPS-Systemen

  • Entwicklung eines Konzepts, dass nicht nur Theorie bleibt, sondern eingesetzt wird.

  • Entwicklung und Evaluierung von intelligenten Strategien zur Performance-Optimierung oder Lagerplatzvergabe (optional)

Qualifikation

Damit passt du perfekt zu uns

  • Studium der Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs
  • Interesse an industrieller Softwareentwicklung
  • Begeisterung für Softwarearchitektur, Performance und sauberen Codes
  • Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein

Benefits

Davon profitierst du bei uns

  • Selbstständige Bearbeitung deiner Aufgabenstellung mit enger fachlicher Begleitung durch erfahrene Softwareentwickler
  • Mitarbeit in einem motivierten Team und einem offenen, kollegialen Umfeld
  • Flache Hierarchien und Zusammenarbeit auf Augenhöhe
  • Modernes Arbeitsumfeld mit aktuellen Technologien
  • Flexible Arbeitszeiten

Worauf wartest du? Mach aus deiner Bachelorarbeit ein echtes Softwareprodukt.Wir freuen uns, dich dabei zu begleiten!

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Posted: 2026-03-26

Projektentwickler (m/w/d) für erneuerbare Energien
Deutscher Bauservice GmbH – Molbergen

Eine spannende Herausforderung für die nächsten Jahre in Deutschland wird ohne Frage die Etablierung Erneuerbare Energien sein.

Du hast Lust, Deinen entscheidenden Beitrag dazu zu leisten? Dann bist Du bei uns genau richtig! Bewirb Dich noch heute und unterstütze unser Team!

Wir sind ein erfolgreiches Beratungsunternehmen, welches auch eigene Projekte im Wind- und PV-Bereich durch eigengesicherte Flächen realisiert und benötigen daher Deine Unterstützung.

Aufgaben

  • Gesamtverantwortung für ein Projektportfolio, das den gesamten Entwicklungszyklus abdeckt: Grundstückssicherung, Beauftragung von Studien, Analyse des optimalen Layouts und WEA Typs, Beantragung von Genehmigungen, Nachbereitung der Genehmigungen
  • Vorbereitung und Begleitung von Genehmigungsverfahren nach BImSchG
  • Regelmäßige Reisetätigkeit zu möglichen Wind- und PV-Parkstandorten
  • Stakeholder-Management entlang des Entwicklungszyklus
  • Vorbereitung von Entscheidungen für die Geschäftsleitung mit entsprechender Berichterstattung
  • Projektüberwachung in Bezug auf Zeit, Budget und Qualität
  • Management von Projektrisiken

Qualifikation

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Bereichen Geographie, Ingenieurwesen oder Wirtschaftswissenschaften oder auch andere vergleichbare Qualifikationen oder Berufserfahrungen
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektentwicklung, vorzugsweise in der Wind- oder PV-Branche mit Schwerpunkt Genehmigungsplanung
  • Vertiefte Kenntnisse der wirtschaftlichen und rechtlichen Rahmenbedingungen für den Bereich Windenergie insbesondere im Bereich des Planungsrechts (BauGB, BImSchG, ROG, EEG, TA Lärm, BNatSchG, WindBG etc.)
  • Erfahrung im Umgang mit Grundstückseigentümern, Dienstleistern, Genehmigungsbehörden und Gemeinden
  • Erfahrung im Umgang mit geografischen Informationssystemen (GIS) im Kontext von Wind- und PV-Parks
  • Sichere Anwendungskenntnisse in MS-Office sind von Vorteil
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Reisebereitschaft, deutscher Führerschein Klasse B

Benefits

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Mobiles Arbeiten
  • Erholungsbeihilfe
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Dienstrad - Leasing
  • Firmenfitnessprogramm (Hansefit)
  • Vollverpflegung im Office
  • Corporate Benefits
  • Viele gemeinsame Events und Veranstaltungen
  • Unternehmen mit Start-up-Flair

Wir freuen uns auf Dich!

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Posted: 2026-03-26

Personalberater (gn) / Vertriebsdisponent (gn) für die Bereiche Medizin/Pflege
MatchingCompany® – Kaiserslautern

➡️ Du fühlst dich in der Personaldienstleistung wohl und bist gerne als 360° Consultant im Einsatz? ⬅️

Die MatchingCompany® ist dein Partner, wenn es um professionelle und nachhaltige Vermittlung im Personalbereich geht. Mit über 25 Jahren Branchenerfahrung sind wir Spezialisten in der bundesweiten Besetzung von Fach- und Führungspositionen im Bereich People Management.

Wir suchen im Mandantenauftrag für den Standort Kaiserslautern Personalberater (gn) / Vertriebsdisponenten (gn) zur Vermittlung von Personal aus den Bereichen Medizin und Pflege.

Aufgaben

  • Rekrutierung neuer Mitarbeiter:innen für Einsätze im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung bei den Kundenunternehmen
  • Nachhaltige Bestandskundenbetreuung sowie aktive Neukundenakquisition
  • Eigenverantwortliche Abwicklung des gesamten Personalmanagements
  • Gewinnung von Bewerbern (gn) über diverse Kanäle, Vertragsgestaltung, persönliche Betreuung etc.
  • Passende Disposition der Mitarbeiter (gn) entsprechend der definierten Kundenanforderungen

Qualifikation

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung
  • Erfahrungen in der Personaldienstleistungsbranche (Arbeitnehmerüberlassung) aus den Bereichen Medizin und Pflege
  • Erfahrung und Freude an aktivem Vertrieb zur Neukundengewinnung
  • Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hohe Eigenverantwortung und ausgeprägter Dienstleistungsgedanke

Benefits

  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Marktgerechtes Fixum zzgl. Provision und motivierende Beteiligung am Unternehmenserfolg
  • Mind. 30 Tage Urlaub
  • Ganzheitliche Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungen
  • Gestaltungsspielraum sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
  • Weitere Corporate Benefits hinsichtlich Gesundheit, Familie und Altersvorsorge

Klingt nach einem möglichen "Match"? 🎯

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über das Onlineformular - professioneller Umgang mit deinen Daten ist für uns selbstverständlich.

Du interessierst dich für eine alternative Position, einen anderen Standort oder möchtest dich initiativ bewerben? Ruf uns gerne an oder schreib uns eine E-Mail, wir antworten garantiert! 🙂

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Posted: 2026-03-26

Gruppenleiter Softwareentwicklung (m/w/d)
LinoPro GmbH – Dresden

Remote

LinoPro ist ein IT-Unternehmen mit mehr als 25 Jahren Erfahrung. Wir bieten unseren Kunden das volle Spektrum der IT-Dienstleistungen von der Entwicklung von Individualsoftware über Software-Reengineering bis hin zu Softwareberatung. Ein besonderer Fokusliegt auf der Konzeption und Entwicklung von Tools für die 3D CAD-Konstruktion. Ebenso bieten wir Digitalisierungsberatung sowie -realisierung an.

Für unsere Kunden sind wir der branchenübergreifende Ansprechpartner für Digitalisierung und Industrie 4.0.

Aufgaben

  • Du übernimmst die fachliche und organisatorische Führung der Gruppe Softwareentwicklung mit ca. 4 bis 6 Mitarbeitenden des Fachbereichs.
  • Du verantwortest die Detail-, Termin- und Ressourcenplanung und arbeitest dabei eng mit unserer Vertriebsabteilung zusammen.
  • Du setzt effiziente Abläufe um und optimierst die Prozesse in der Softwareentwicklung entlang der gesamten Prozesskette in Deinem Team.
  • Du stellst eine hohe Dienstleistungsorientierung in Deinem Team sicher.
  • Du berätst den Vertrieb zur Erweiterung der Kompetenzen im Rahmen der Verbesserung der Kunden- und Auftragsgewinnung.
  • Du formst Dein Team zu einer effektiv und effizient zusammenarbeitenden Gemeinschaft.
  • Du unterstützt, förderst und entwickelst Deine Teammitglieder in enger Zusammenarbeit mit HR weiter.
  • Du setzt Softwarelösungen für verschiedene Branchen auf Basis von C#, Blazor, ASP.NET Core und Entity Framework Core um.
  • Du entwickelst Features im Bereich Benutzeroberflächen und erstellst REST-APIs im Backend.
  • Du entwirfst Softwarekonzepte, formulierst User Stories und stehst im Austausch mit den Key Usern unserer Kunden.
  • Du unterstützt die Projektleitung beim Requirements Engineering.
  • Du führst Entwicklertests sowie Code Reviews durch und sorgst für eine strukturierte Quellcodedokumentation.

Qualifikation

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare IT-Ausbildung.
  • Du verfügst über sehr gute Programmierkenntnisse in C#, Blazor, ASP.NET Core und Entity Framework Core.
  • Du arbeitest gern im Team und überzeugst durch ausgeprägte analytische Fähigkeiten.
  • Du bringst zwingend Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden mit.
  • Du überzeugst durch ein sicheres Auftreten, offene und klare Kommunikation sowie Freude an der Teamarbeit.
  • Du handelst lösungsorientiert und pragmatisch, denkst strategisch und bringst Entwicklungsgeist mit.
  • Du zeichnest Dich durch Verantwortungsbereitschaft, Umsetzungsstärke und Gestaltungswillen aus.
  • Du kümmerst Dich gern um Deine Teammitglieder und bist eine vertrauensvolle Ansprechperson.
  • Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

Benefits

  • Tätigkeit in einem spannenden innovativen Arbeitsumfeld
  • Abwechslungsreiche Projekte mit internationalen Kunden
  • Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten, um die Verbindung von Familie und Beruf in die Realität umzusetzen
  • Kurze Kommunikationswege durch eine flache und familiäre Unternehmensstruktur
  • Motivierte und teamorientierte Kolleginnen und Kollegen
  • Unternehmenskultur, welche dich motiviert Ideen und Initiative einzubringen
  • Attraktive Vergütung, Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Enge Zusammenarbeit mit den Mitarbeitern der unterschiedlichsten Fachrichtungen unseres Hauses
  • Modern ausgestattete Arbeitsplätze

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

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Posted: 2026-03-26

Personalberater (gn) / Vertriebsdisponent (gn) für die Bereiche Medizin/Pflege
MatchingCompany® – Frankfurt am Main

➡️ Du fühlst dich in der Personaldienstleistung wohl und bist gerne als 360° Consultant im Einsatz? ⬅️

Die MatchingCompany® ist dein Partner, wenn es um professionelle und nachhaltige Vermittlung im Personalbereich geht. Mit über 25 Jahren Branchenerfahrung sind wir Spezialisten in der bundesweiten Besetzung von Fach- und Führungspositionen im Bereich People Management.

Wir suchen im Mandantenauftrag für den Standort Frankfurt Personalberater (gn) / Vertriebsdisponenten (gn) zur Vermittlung von Personal aus den Bereichen Medizin und Pflege.

Aufgaben

  • Rekrutierung neuer Mitarbeiter:innen für Einsätze im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung bei den Kundenunternehmen
  • Nachhaltige Bestandskundenbetreuung sowie aktive Neukundenakquisition
  • Eigenverantwortliche Abwicklung des gesamten Personalmanagements
  • Gewinnung von Bewerbern (gn) über diverse Kanäle, Vertragsgestaltung, persönliche Betreuung etc.
  • Passende Disposition der Mitarbeiter (gn) entsprechend der definierten Kundenanforderungen

Qualifikation

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung
  • Erfahrungen in der Personaldienstleistungsbranche (Arbeitnehmerüberlassung) aus den Bereichen Medizin und Pflege
  • Erfahrung und Freude an aktivem Vertrieb zur Neukundengewinnung
  • Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hohe Eigenverantwortung und ausgeprägter Dienstleistungsgedanke

Benefits

  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Marktgerechtes Fixum zzgl. Provision und motivierende Beteiligung am Unternehmenserfolg
  • Mind. 30 Tage Urlaub
  • Ganzheitliche Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungen
  • Gestaltungsspielraum sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
  • Weitere Corporate Benefits hinsichtlich Gesundheit, Familie und Altersvorsorge

Klingt nach einem möglichen "Match"? 🎯

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über das Onlineformular - professioneller Umgang mit deinen Daten ist für uns selbstverständlich.

Du interessierst dich für eine alternative Position, einen anderen Standort oder möchtest dich initiativ bewerben? Ruf uns gerne an oder schreib uns eine E-Mail, wir antworten garantiert! 🙂

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Posted: 2026-03-26

Personalberater / Vertriebsdisponent (gn) für die Bereiche Medizin/Pflege
MatchingCompany® – Munich

➡️ Du fühlst dich in der Personaldienstleistung wohl und bist gerne als 360° Consultant im Einsatz? ⬅️

Die MatchingCompany® ist dein Partner, wenn es um professionelle und nachhaltige Vermittlung im Personalbereich geht. Mit über 25 Jahren Branchenerfahrung sind wir Spezialisten in der bundesweiten Besetzung von Fach- und Führungspositionen im Bereich People Management.

Wir suchen im Mandantenauftrag für den Standort München Personalberater / Vertriebsdisponenten (gn) zur Vermittlung von Personal aus den Bereichen Medizin und Pflege.

Aufgaben

  • Rekrutierung neuer Mitarbeiter:innen für Einsätze im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung bei den Kundenunternehmen
  • Nachhaltige Bestandskundenbetreuung sowie aktive Neukundenakquisition
  • Eigenverantwortliche Abwicklung des gesamten Personalmanagements
  • Gewinnung von Bewerbern (gn) über diverse Kanäle, Vertragsgestaltung, persönliche Betreuung etc.
  • Passende Disposition der Mitarbeiter (gn) entsprechend der definierten Kundenanforderungen

Qualifikation

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung
  • Erfahrungen in der Personaldienstleistungsbranche (Arbeitnehmerüberlassung) aus den Bereichen Medizin und Pflege
  • Erfahrung und Freude an aktivem Vertrieb zur Neukundengewinnung
  • Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hohe Eigenverantwortung und ausgeprägter Dienstleistungsgedanke

Benefits

  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Marktgerechtes Fixum zzgl. Provision und motivierende Beteiligung am Unternehmenserfolg
  • Mind. 30 Tage Urlaub
  • Ganzheitliche Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungen
  • Gestaltungsspielraum sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
  • Weitere Corporate Benefits hinsichtlich Gesundheit, Familie und Altersvorsorge

Klingt nach einem möglichen "Match"? 🎯

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über das Onlineformular - professioneller Umgang mit deinen Daten ist für uns selbstverständlich.

Du interessierst dich für eine alternative Position, einen anderen Standort oder möchtest dich initiativ bewerben? Ruf uns gerne an oder schreib uns eine E-Mail, wir antworten garantiert! 🙂

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Posted: 2026-03-26

Windparkplaner (m/w/d)
Deutscher Bauservice GmbH – Molbergen

Wir entwickeln uns aktuell rasant zu einem führenden Anbieter im Bereich Dienstleistungen für Ingenieurbüros und Tiefbauunternehmen. Um unsere bestehenden Projekte oder auch Projektbereiche weiter auszubauen, suchen wir erfahrene Unterstützung.

Du planst Windkraftanlagen schneller als der Wind? Du hast Bock bei der Planung von großen, deutschlandweiten Windkraft-Projekten mitzuwirken? Du konntest bereits Erfahrung im Projektmanagement sammeln, bist praxisorientiert und behältst auch in stressigen Situationen den Überblick?

Dann bist du bei uns genau richtig! Bewirb dich noch heute und unterstütze unser Team!

Aufgaben

  • Verantwortung für Windenergieprojekte von der Beratung bis zum Auftragsabschluss
  • Erstellung von Lageplänen, Konzepten und Planungsvarianten für potenzielle Windparks einschließlich Erschließungskonzepten
  • Betreuung und Beratung von Kunden
  • Entwurfs- und Genehmigungsplanung von Windparkprojekten
  • Fachliche Beurteilung der Projekte unter Beachtung der rechtlichen Vorschriften sowie der für die Erlangung der Genehmigungsfähigkeit erforderlichen Planungsschritte
  • Erstellung von Genehmigungsanträgen
  • Ansprechpartner für Genehmigungsbehörden und Gutachter, sowie für Kunden und fachbezogene Fragen
  • Präsentationen in Gemeinderäten und bei Bürgerversammlungen
  • Bearbeitung von Informationsmaterial für Kunden
  • Verwaltung technischer Unterlagen und Projektdokumentation

Qualifikation

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Geografie, erneuerbare Energien, Bauingenieurwesen oder abgeschlossene Ausbildung als Bauzeichner mit entsprechender Berufserfahrung oder eine ähnliche Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung in der Planung von Windparks
  • Du bist ein Organisationstalent und Teamplayer und übernimmst gerne Verantwortung
  • Erfahrung in der Kundenbetreuung und im Umgang mit Genehmigungsbehörden
  • Sehr gutes Ausdrucksvermögen und Deutsch Kenntnisse
  • Erfahrung mit CAD oder GIS-Progammen, bestenfalls schon Erfahrung mit Programmen wie WindPRO und Windographer
  • Gute MS-Office Kenntnisse

Benefits

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Mobiles Arbeiten
  • Erholungsbeihilfe
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Dienstrad - Leasing
  • Firmenfitnessprogramm (Hansefit)
  • Vollverpflegung im Office
  • Corporate Benefits
  • Viele gemeinsame Events und Veranstaltungen
  • Unternehmen mit Start-up-Flair

Wir freuen uns auf DICH!

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Posted: 2026-03-26

Vertriebsdisponent (gn)
MatchingCompany® – Hagen

➡️ Du fühlst dich in der Personaldienstleistung wohl und bist gerne als 360° Consultant im Einsatz? ⬅️

Die MatchingCompany® ist dein Partner, wenn es um professionelle und nachhaltige Vermittlung im Personalbereich geht. Mit über 25 Jahren Branchenerfahrung sind wir Spezialisten in der bundesweiten Besetzung von Fach- und Führungspositionen im Bereich People Management.

Wir suchen im Mandantenauftrag für den Standort Hagen Vertriebsdisponenten (gn) zur Vermittlung von gewerblich-technischem Personal.

Aufgaben

  • Nachhaltige Bestandskundenbetreuung sowie aktive Neukundenakquisition
  • Rekrutierung neuer Mitarbeiter:innen für Einsätze im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung bei den Kundenunternehmen
  • Eigenverantwortliche Abwicklung des gesamten Personalmanagements
  • Gewinnung von Bewerbern (gn) über diverse Kanäle, Vertragsgestaltung, persönliche Betreuung etc.
  • Passende Disposition der Mitarbeiter (gn) entsprechend der definierten Kundenanforderungen

Qualifikation

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung
  • Erfahrungen in der Personaldienstleistungsbranche (Arbeitnehmerüberlassung) im gewerblich-technischen Bereich
  • Erfahrung und Freude an aktivem Vertrieb zur Neukundengewinnung
  • Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hohe Eigenverantwortung und ausgeprägter Dienstleistungsgedanke

Benefits

  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Marktgerechtes Fixum zzgl. Provision und motivierende Beteiligung am Unternehmenserfolg
  • Mind. 30 Tage Urlaub
  • Ganzheitliche Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungen
  • Gestaltungsspielraum sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
  • Weitere Corporate Benefits hinsichtlich Gesundheit, Familie und Altersvorsorge

Klingt nach einem möglichen "Match"? 🎯

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über das Onlineformular - professioneller Umgang mit deinen Daten ist für uns selbstverständlich.

Du interessierst dich für eine alternative Position, einen anderen Standort oder möchtest dich initiativ bewerben? Ruf uns gerne an oder schreib uns eine E-Mail, wir antworten garantiert! 🙂

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Posted: 2026-03-26

Gruppenleiter Softwareentwicklung (m/w/d)
LinoPro GmbH – Rostock

LinoPro ist ein IT-Unternehmen mit mehr als 25 Jahren Erfahrung. Wir bieten unseren Kunden das volle Spektrum der IT-Dienstleistungen von der Entwicklung von Individualsoftware über Software-Reengineering bis hin zu Softwareberatung. Ein besonderer Fokusliegt auf der Konzeption und Entwicklung von Tools für die 3D CAD-Konstruktion. Ebenso bieten wir Digitalisierungsberatung sowie -realisierung an.

Für unsere Kunden sind wir der branchenübergreifende Ansprechpartner für Digitalisierung und Industrie 4.0.

Aufgaben

  • Du übernimmst die fachliche und organisatorische Führung der Gruppe Softwareentwicklung mit ca. 4 bis 6 Mitarbeitenden des Fachbereichs.
  • Du verantwortest die Detail-, Termin- und Ressourcenplanung und arbeitest dabei eng mit unserer Vertriebsabteilung zusammen.
  • Du setzt effiziente Abläufe um und optimierst die Prozesse in der Softwareentwicklung entlang der gesamten Prozesskette in Deinem Team.
  • Du stellst eine hohe Dienstleistungsorientierung in Deinem Team sicher.
  • Du berätst den Vertrieb zur Erweiterung der Kompetenzen im Rahmen der Verbesserung der Kunden- und Auftragsgewinnung.
  • Du formst Dein Team zu einer effektiv und effizient zusammenarbeitenden Gemeinschaft.
  • Du unterstützt, förderst und entwickelst Deine Teammitglieder in enger Zusammenarbeit mit HR weiter.
  • Du setzt Softwarelösungen für verschiedene Branchen auf Basis von C#, Blazor, ASP.NET Core und Entity Framework Core um.
  • Du entwickelst Features im Bereich Benutzeroberflächen und erstellst REST-APIs im Backend.
  • Du entwirfst Softwarekonzepte, formulierst User Stories und stehst im Austausch mit den Key Usern unserer Kunden.
  • Du unterstützt die Projektleitung beim Requirements Engineering.
  • Du führst Entwicklertests sowie Code Reviews durch und sorgst für eine strukturierte Quellcodedokumentation.

Qualifikation

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare IT-Ausbildung.
  • Du verfügst über sehr gute Programmierkenntnisse in C#, Blazor, ASP.NET Core und Entity Framework Core.
  • Du arbeitest gern im Team und überzeugst durch ausgeprägte analytische Fähigkeiten.
  • Du bringst zwingend Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden mit.
  • Du überzeugst durch ein sicheres Auftreten, offene und klare Kommunikation sowie Freude an der Teamarbeit.
  • Du handelst lösungsorientiert und pragmatisch, denkst strategisch und bringst Entwicklungsgeist mit.
  • Du zeichnest Dich durch Verantwortungsbereitschaft, Umsetzungsstärke und Gestaltungswillen aus.
  • Du kümmerst Dich gern um Deine Teammitglieder und bist eine vertrauensvolle Ansprechperson.
  • Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

Benefits

  • Tätigkeit in einem spannenden innovativen Arbeitsumfeld
  • Abwechslungsreiche Projekte mit internationalen Kunden
  • Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (nach Absprache auch Voll-Remote), um die Verbindung von Familie und Beruf in die Realität umzusetzen
  • Kurze Kommunikationswege durch eine flache und familiäre Unternehmensstruktur
  • Motivierte und teamorientierte Kolleginnen und Kollegen
  • Unternehmenskultur, welche dich motiviert Ideen und Initiative einzubringen
  • Attraktive Vergütung, Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Enge Zusammenarbeit mit den Mitarbeitern der unterschiedlichsten Fachrichtungen unseres Hauses
  • Modern ausgestattete Arbeitsplätze

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

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