Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.
Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagiertes Teammitglied kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf ein starkes Team, das zusammenhält und wirklich etwas bewegen will.
Als SAP & Prozessberater im Supply Chain & Manufacturing realisieren wir mit unseren Kunden eine gemeinsame Vision: Eine wettbewerbsfähige, intelligente und resiliente Supply Chain, die den Champions der Fertigungsindustrie nachhaltiges Wachstum in einem unsicheren Umfeld ermöglicht.
Unsere SSCM Practice verbindet strategische Business Beratung mit tiefgreifender Umsetzungskompetenz in der IT - von der Strategie über den Produktentstehungsprozess (PLM), Produktion (PP / PS, DM, MES, PM), Lager (WM), Qualität (QM) und Beschaffung (MM) bis hin zu Vertrieb, Zollabwicklung und Service (SD, GTS, CX. S/4 Service). Durch umfassende Value Stream Kompetenzen von Design to Operate erzeugen wir kontinuierlichen Business Value – Strategy to Execution!
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir erfahrene SAP DM / ME Consultants (m/w/d) an allen Standorten.
Mitarbeit als Lead Consultant in innovativen Projekten im Bereich Sustainable Supply Chain
Beratung, Konzeption und Implementierung von SAP Digital Manufacturing Lösungen
Analyse und Optimierung von Fertigungsprozessen sowie Unterstützung bei der Digitalisierung der Produktion
Integration von SAP DM in bestehende SAP Landschaften und Anbindung an Produktionssysteme
Begleitung von Kundenprojekten von der Anforderungsaufnahme bis zum Go-Live und Support
Durchführung von Workshops, Schulungen und Wissenstransfer beim Kunden
Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams aus IT, Produktion und Supply Chain Management
Mehrjährige Erfahrung als SAP Berater/in im Bereich SAP Digital Manufacturing
Verständnis von Produktionsprozessen, Fertigungssteuerung und Industrie 4.0 Themen
Erfahrung in der Integration von SAP DM in komplexe SAP & Shopfloor Landschaften
Selbstständige und proaktive Arbeitsweise, analytische und konzeptionelle Denkweise, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit auf Ebene des Teams und der Abteilungsleitung in multikulturellen Umgebungen
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Reisebereitschaft, auch für gelegentliche Auslandseinsätze
Aus- und Weiterbildung
SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen
Betriebliche Gesundheitsförderung
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.
Events
Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen
Prämien
Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien
Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation
Ausstattung
Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter
Firmenwagen
Firmenwagen inkl. Tankkarte/ Mobilitätspauschale, Bahncard, Jobrad
Zuwendungen
Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit
J
Dennis Keller
Senior Recruiter
+49 1516 5577245
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Posted: 2026-09-18
Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.
Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagiertes Teammitglied kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf ein starkes Team, das zusammenhält und wirklich etwas bewegen will.
Wir suchen einen engagierten Studenten (m/w/d) der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eines vergleichbaren Studiengangs, der uns an 3-4 Tagen die Woche (ca. 15-20 Std., Aufteilung nach Absprache) unterstützen möchte.
Unterstützung im Competence Center Management (Bereich SAP Berechtigungswesen)
Unterstützung & Vorbereitung Event Planung, Beratertage, Regelmeetings Unterstützung Konsolidierung Know How Datenbanken
Unterstützung & Design von Beratungsprodukten
Überarbeitung Folienmaster im Power Point
Überarbeitung und Aktualisierung von Dokumenten in Word
Überarbeitung von Intranet-Beiträgen und Informationen (Confluence)
Recherche Innovationen SAP S/4HANA
Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbarer Studiengang
Sehr gute kommunikative Fähigkeiten
Sehr gute analytische und organisatorische Fähigkeiten
Ausgeprägte IT-Affinität
Eigeninitiative
Selbständige Arbeitsweise
Gute MS-Office Kenntnisse (Word, Excel, Power Point)
Gute Englischkenntnisse
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Posted: 2026-09-18
Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.
Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagiertes Teammitglied kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf ein starkes Team, das zusammenhält und wirklich etwas bewegen will.
In unserem Bereich SAP ERP entwickeln wir gemeinsam mit unseren Kunden globale (Prozess-)Lösungen und bereiten die für die Umsetzung notwendigen Schritte vor. Wir unterstützen bei der Ausarbeitung der Konzeption und auch bei der anschließenden Implementierung in SAP und der Integration in ihre meist komplexe System- und Prozesslandschaft.
Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir engagierte Studierende (m/w/d) für 15-20 Wochenstunden.
Unterstützung von Projektleitern und Teilprojektleitern im Projekt- und Tagesgeschäft
Unterstützung bei der Strukturierung der Know-how Ablage sowie Nachhalten des Know-how Rückflusses aus Projekten
Umfassender Umgang mit den Microsoft-Produkten
Erste Einblicke in die SAP-Beraterwelt
Selbständige Übernahme von Aufgaben im Bereich Projektcontrolling und Prozessmanagement
Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbarer Studienschwerpunkt
Gute MS-Office Kenntnisse (Word, Excel, Power Point)
Interesse an den Lösungen der SAP sowie den Prozessen im Logistikumfeld
Gute analytische und organisatorische Fähigkeiten, Eigeninitiative und selbstständige Arbeitsweise
Programmierkenntnisse sind von Vorteil
Gute Englischkenntnisse und fließend Deutsch
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Posted: 2026-09-18
Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.
Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagiertes Teammitglied kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf ein starkes Team, das zusammenhält und wirklich etwas bewegen will.
Als SAP & Prozessberater im Supply Chain & Manufacturing realisieren wir mit unseren Kunden eine gemeinsame Vision: Eine wettbewerbsfähige, intelligente und resiliente Supply Chain, die den Champions der Fertigungsindustrie nachhaltiges Wachstum in einem unsicheren Umfeld ermöglicht.
Unsere SSCM Practice verbindet strategische Business Beratung mit tiefgreifender Umsetzungskompetenz in der IT - von der Strategie über den Produktentstehungsprozess (PLM), Produktion (PP / PS, DM, MES, PM), Lager (WM), Qualität (QM) und Beschaffung (MM) bis hin zu Vertrieb, Zollabwicklung und Service (SD, GTS, CX. S/4 Service). Durch umfassende Value Stream Kompetenzen von Design to Operate erzeugen wir kontinuierlichen Business Value – Strategy to Execution!
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir erfahrene SAP S/4HANA Consultants (m/w/d) in den Bereichen Materialwirtschaft und Lager (SAP MM).
Lösungsorientierte Prozessberatung großer Industrieunternehmen mit einem Schwerpunkt in der produzierenden Industrie
Konzeption, Design und Implementierung von Unternehmenslösungen im Bereich SAP Logistik
Übernahme von Modulverantwortung im Bereich MM in nationalen und internationalen SAP Projekten
Change Management & Coaching
Unterstützung im Presales und beim Auf- und Ausbau unserer Kundenbeziehungen
Durchführung von Workshops und Schulungen
Mentoring von Trainees und angehenden Senior Consultants
Erstklassiger Hochschulabschluss in BWL, (Wirtschafts-)Informatik, Maschinenbau, Logistik oder vergleichbare Qualifikation
Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als SAP Logistikberater mit dem Schwerpunkt SAP MM in Prozess- und Optimierungsprojekten im Bereich Logsitik
Idealerweise modulübergreifende Integrationskenntnisse im Bereich Logistik
Selbstständige und proaktive Arbeitsweise, analytische und konzeptionelle Denkweise, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit auf Ebene des Teams und der Abteilungsleitung in multikulturellen Umgebungen
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Reisebereitschaft, auch für gelegentliche Auslandseinsätze
Aus- und Weiterbildung
SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen
Betriebliche Gesundheitsförderung
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.
Events
Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen
Prämien
Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien
Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation
Ausstattung
Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter
Firmenwagen
Firmenwagen inkl. Tankkarte/ Mobilitätspauschale, Bahncard, Jobrad
Zuwendungen
Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit
Dennis Keller
Senior Recruiter
+49 1516 5577245
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Posted: 2026-09-18
Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.
Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagiertes Teammitglied kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf ein starkes Team, das zusammenhält und wirklich etwas bewegen will.
Der Bereich Produktion ist ein Kernthema unserer Beratung. cbs verfügt über profunde Prozess- und Technologiekenntnisse in der Fertigungsindustrie, um optimierte End-to-End-Prozessketten zu etablieren.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir erfahrene SAP Senior Consultants (w/m/d) im Bereich Produktionsplanung (SAP PP), die sich gerne in unsere innovativen Projekte einbringen möchten.
Lösungsorientierte Prozessberatung großer Industrieunternehmen mit einem Schwerpunkt in der produzierenden Industrie
Konzeption, Design und Implementierung von Unternehmenslösungen mit Fokus auf SAP SCM/Logistik, mit Schwerpunkt SAP PP
Übernahme von Modulverantwortung im Bereich Produktionsplanung (SAP PP) in nationalen und internationalen SAP Projekten mit der Möglichkeit, Deinen Aufgabenbereich sukzessive zu erweitern
Selbstständige Vorbereitung und Durchführung von Workshops mit Kunden
Change Management & Coaching
Unterstützung im Presales und beim Auf- und Ausbau unserer Kundenbeziehungen
Mentoring von Trainees und angehenden Senior Consultants
Erstklassiger Hochschulabschluss in BWL, (Wirtschafts-)Informatik, Maschinenbau, Logistik oder vergleichbare Qualifikation
Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung als SAP Logistik Berater oder Anwendungsbetreuer in der Industrie mit dem Schwerpunkt Produktionsplanung
Idealerweise erste Projekterfahrung in der Einführung von S/4HANA
Erste Erfahrungen als Projektleiter von fachbereichsnahen SAP Beratern oder als Teilprojektleiter in großen SAP Projekten von Vorteil
Selbstständige und proaktive Arbeitsweise, Analytische und konzeptionelle Denkweise, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit auf Ebene des Teams und der Abteilungsleitung in multikulturellen Umgebungen
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Reisebereitschaft, auch für gelegentliche Auslandseinsätze
Aus- und Weiterbildung
SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen
Betriebliche Gesundheitsförderung
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.
Events
Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen
Prämien
Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien
Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation
Ausstattung
Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter
Firmenwagen
Firmenwagen inkl. Tankkarte/ Mobilitätspauschale, Bahncard, Jobrad
Zuwendungen
Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit
Dennis Keller
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Posted: 2026-09-18
Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.
Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagiertes Teammitglied kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf ein starkes Team, das zusammenhält und wirklich etwas bewegen will.
Unsere SSCM Practice verbindet strategische Business Beratung mit tiefgreifender Umsetzungskompetenz in der IT - von der Strategie über den Produktentstehungsprozess (PLM), Produktion (PP / PS, DM, MES, PM), Lager (WM), Qualität (QM) und Beschaffung (MM) bis hin zu Vertrieb, Zollabwicklung und Service (SD, GTS, CX. S/4 Service). Durch umfassende Value Stream Kompetenzen von Design to Operate erzeugen wir kontinuierlichen Business Value – Strategy to Execution!
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir erfahrene SAP PPM/PSLead/Senior Consultant (m/w/d).
Lösungsorientierte Prozess- und Strategieberatung mittlerer und großer Industrieunternehmen mit einem Schwerpunkt in der produzierenden Industrie
Strategische S/4HANA Green- und Brownfield Projekte
Konzeption, Design und Implementierung unternehmensweiter Lösungen auf Basis der Lösungen des SAP Enterprise Portfolio and Project Management (EPPM)
Übernahme von Projektverantwortung im Bereich PS, CPM und PPM in nationalen und internationalen SAP Projekten
Pain Point Analysen und Ist-Prozess Design
Change Management & Coaching
Unterstützung im Presales und beim Auf- und Ausbau unserer Kundenbeziehungen
Durchführung von Workshops und Schulungen
Aufbau von Prototypen
Mentoring von Trainees und angehenden Senior Consultants
Reisetätigkeit von bis zu 60% in der Regel innerhalb Europas, aber auch weltweit
Erstklassiger Hochschulabschluss in BWL, (Wirtschafts-)Informatik, Maschinenbau, Logistik oder vergleichbare Qualifikation
Mindestens 3-4 Jahre Berufserfahrung als SAP Berater oder Key-User mit dem Schwerpunkt Projektgeschäft oder angrenzenden Bereichen
Idealerweise modulübergreifende Integrationskenntnisse
Erste Erfahrungen als Projektleiter von fachbereichsnahen SAP Beratern oder als Teilprojektleiter in großen SAP Projekten von Vorteil
Selbstständige und proaktive Arbeitsweise, analytische und konzeptionelle Denkweise, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit auf Ebene des Teams und der Abteilungsleitung in multikulturellen Umgebungen
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Reisebereitschaft, auch für gelegentliche Auslandseinsätze
Aus- und Weiterbildung
SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen
Betriebliche Gesundheitsförderung
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.
Events
Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen
Prämien
Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien
Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation
Ausstattung
Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter
Firmenwagen
Firmenwagen inkl. Tankkarte/ Mobilitätspauschale, Bahncard, Jobrad
Zuwendungen
Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit
Dennis Keller
Senior Recruiter
+49 1516 5577245
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Posted: 2026-09-18
Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.
Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagiertes Teammitglied kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf ein starkes Team, das zusammenhält und wirklich etwas bewegen will.
Wir gestalten die globalen SAP Lösungen renommierter Industrieunternehmen. Mit dem PLM / Engineering als Schnittstelle zwischen der Produktentwicklung und der weiteren Wertschöpfung im SAP ERP gestalten wir die operativen Prozesse auf Basis von SAP S/4HANA bzw. SAP ECC.
Zum weiteren Ausbau unserer Beratungsorganisation, suchen wir aktuell nach Consultants (m/w/d) und Senior Consultants mit Fokus PLM/Engineering.
Dein Aufgabengebiet kann - je nach Erfahrung - alle Phasen eines Beratungsprojekts umfassen, beginnend bei der PLM-Strategieberatung über die Optimierung von Entwicklungsprozessen bis hin zur IT-technischen Umsetzung mit führenden PLM Business Solutions von SAP.
Lösungsorientierte Prozessberatung großer Industrieunternehmen
Durchführung von SAP PLM Projekten als Teilprojektleiter und/oder Berater
Konzeption, Design und Implementierung von Unternehmenslösungen auf Basis von SAP PLM und S/4HANA bzw. ECC
Du analysierst und optimierst die PLM-Strategien und die Entwicklungs-Prozesse Deiner Kunden, integrierst die Produktentwicklungsprozesse in die logistische Abwicklung sowie in den Service und begleitest Deine Kunden bei der IT-technischen Umsetzung mit PLM-Solutions von SAP
Erstklassiger Hochschulabschluss in BWL, (Wirtschafts-)Informatik, (Wirtschafts-) Ingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
Berufs- oder Beratungserfahrung in PLM-Prozessen und/oder PLM-Systemen (SAP oder andere ERP-Systeme, CAx Systeme)
Erfahrung in mindestens einen der folgenden Themen: PDM & Digital Twin, Change & Release Management, ECTR, Postprocess ERP Integration
Erfahrung in der Implementierung von SAP PLM-Systemen Kundenorientiertes und eigenverantwortliches Arbeiten innerhalb des Projektteams
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprache von Vorteil
Reisebereitschaft, auch für gelegentliche Auslandseinsätze
Wünschenswert: mehrjährige Erfahrung in der Durchführung und Teilprojektleitung von SAP Projekten
Aus- und Weiterbildung
SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen
Betriebliche Gesundheitsförderung
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.
Events
Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen
Prämien
Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien
Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation
Ausstattung
Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter
Firmenwagen
Firmenwagen inkl. Tankkarte/ Mobilitätspauschale, Bahncard, Jobrad
Zuwendungen
Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit
Dennis Keller
Senior Recruiter
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Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.
Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagiertes Teammitglied kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf ein starkes Team, das zusammenhält und wirklich etwas bewegen will.
Als SAP & Prozessberater im Supply Chain & Manufacturing realisieren wir mit unseren Kunden eine gemeinsame Vision: Eine wettbewerbsfähige, intelligente und resiliente Supply Chain, die den Champions der Fertigungsindustrie nachhaltiges Wachstum in einem unsicheren Umfeld ermöglicht.
Unsere SSCM Practice verbindet strategische Business Beratung mit tiefgreifender Umsetzungskompetenz in der IT - von der Strategie über den Produktentstehungsprozess (PLM), Produktion (PP / PS, DM, MES, PM), Lager (WM), Qualität (QM) und Beschaffung (MM) bis hin zu Vertrieb, Zollabwicklung und Service (SD, GTS, CX. S/4 Service). Durch umfassende Value Stream Kompetenzen von Design to Operate erzeugen wir kontinuierlichen Business Value – Strategy to Execution!
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir erfahrene SAP QM Consultants (m/w/d) an allen Standorten.
Lösungsorientierte Prozessberatung großer Industrieunternehmen mit einem Schwerpunkt in der produzierenden Industrie.
Konzeption, Design und Implementierung von Unternehmenslösungen mit Fokus auf SAP SCM/Logistik, mit Schwerpunkt Qualitätsmanagement
Beratung der Fachbereiche in Bezug auf Weiterentwicklungen im Bereich Qualitätsmanagement
Übernahme von Modulverantwortung im Bereich Qualitätsmanagement (SAP QM) in nationalen und internationalen SAP Projekten mit der Möglichkeit, Ihren Aufgabenbereich sukzessive zu erweitern
Change Management & Coaching
Unterstützung im Presales und beim Auf- und Ausbau unserer Kundenbeziehungen
Durchführung von Workshops und Schulungen
Mentoring von Trainees und angehenden Senior Consultants
Erstklassiger Hochschulabschluss in BWL, (Wirtschafts-)Informatik, Maschinenbau, Logistik oder vergleichbare Qualifikation
Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung als SAP Logistik Berater oder Anwendungsbetreuer in der Industrie
Technische Kenntnisse im SAP QM Umfeld wie Customizing sowie ein integratives Wissen zu den benachbarten Bereichen Einkauf, Lager, Vertrieb, Versand und Produktion
Erste Erfahrungen als Projektleiter von fachbereichsnahen SAP Beratern oder als Teilprojektleiter in großen SAP Projekten von Vorteil
Idealerweise erste Projekterfahrung in der Einführung von S/4 HANA
Selbstständige und proaktive Arbeitsweise, Analytische und konzeptionelle Denkweise, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit auf Ebene des Teams und der Abteilungsleitung in multikulturellen Umgebungen
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Reisebereitschaft, auch für gelegentliche Auslandseinsätze
Aus- und Weiterbildung
SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen
Betriebliche Gesundheitsförderung
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.
Events
Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen
Prämien
Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien
Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation
Ausstattung
Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter
Firmenwagen
Firmenwagen inkl. Tankkarte/ Mobilitätspauschale, Bahncard, Jobrad
Zuwendungen
Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit
J
Dennis Keller
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Posted: 2026-09-18
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Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.
Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagiertes Teammitglied kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf ein starkes Team, das zusammenhält und wirklich etwas bewegen will.
Als SAP & Prozessberater im Supply Chain & Manufacturing realisieren wir mit unseren Kunden eine gemeinsame Vision: Eine wettbewerbsfähige, intelligente und resiliente Supply Chain, die den Champions der Fertigungsindustrie nachhaltiges Wachstum in einem unsicheren Umfeld ermöglicht.
Unsere SSCM Practice verbindet strategische Business Beratung mit tiefgreifender Umsetzungskompetenz in der IT - von der Strategie über den Produktentstehungsprozess (PLM), Produktion (PP / PS, DM, MES, PM), Lager (WM), Qualität (QM) und Beschaffung (MM) bis hin zu Vertrieb, Zollabwicklung und Service (SD, GTS, CX. S/4 Service). Durch umfassende Value Stream Kompetenzen von Design to Operate erzeugen wir kontinuierlichen Business Value – Strategy to Execution!
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir erfahrene SAP DM / ME Consultants (m/w/d) an allen Standorten.
Mitarbeit als Lead Consultant in innovativen Projekten im Bereich Sustainable Supply Chain
Beratung, Konzeption und Implementierung von SAP Digital Manufacturing Lösungen
Ausarbeitung von Templates und Anwendungsfällen für das Solutiondesigns/-architektur im Umfeld Manufacturing
Erarbeitung von kundenspezifischen Solution Designs im Bereich Manufacturing inklusive Aufwandsabschätzungen als Unterstützung im Presales
Analyse und Optimierung von Fertigungsprozessen sowie Unterstützung bei der Digitalisierung der Produktion
Durchführung von Workshops, Schulungen und Wissenstransfer beim Kunden
Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams aus IT, Produktion und Supply Chain Management
Mehrjährige Erfahrung als SAP Berater/in & Architekt im Bereich SAP Digital Manufacturing
Verständnis von Produktionsprozessen, Fertigungssteuerung und Industrie 4.0 Themen
Erfahrung in der Integration von SAP DM in komplexe SAP & Shopfloor Landschaften
Selbstständige und proaktive Arbeitsweise, analytische und konzeptionelle Denkweise, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit auf Ebene des Teams und der Abteilungsleitung in multikulturellen Umgebungen
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Reisebereitschaft, auch für gelegentliche Auslandseinsätze
Aus- und Weiterbildung
SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen
Betriebliche Gesundheitsförderung
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.
Events
Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen
Prämien
Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien
Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation
Ausstattung
Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter
Firmenwagen
Firmenwagen inkl. Tankkarte/ Mobilitätspauschale, Bahncard, Jobrad
Zuwendungen
Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit
J
Dennis Keller
Senior Recruiter
+49 1516 5577245
Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow
Posted: 2026-09-18
Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.
Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagiertes Teammitglied kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf ein starkes Team, das zusammenhält und wirklich etwas bewegen will.
Im Applikationssupport unterstützen wir als Lösungsanbieter unsere Kunden über den kompletten Lebenszyklus einer SAP-Systemlandschaft. Zur Verstärkung unseres Teams sind wir auf der Suche nach erfahrenen (Senior) Consultant in SAP PP/PS/PM (m/w/d) im Application Management Support in Teil- oder Vollzeit.
Verantwortung für den reibungslosen Betrieb komplexer SAP-Landschaften unserer weltmarktführenden Kunden
Bearbeitung von Incidents, Changes und Service Requests im Rahmen unseres AMS-Prozesses (ITIL-konform)
Zusammenarbeit mit einem erfahrenen, techno-funktionalen Team (durchschnittlich 15+ Jahre SAP-Erfahrung)
Einsatz in einem globalen Umfeld mit Standorten in EMEA, APAC und Americas
Flexible Arbeitsmodelle und Entwicklungsmöglichkeiten in allen SAP-Technologien
Fundierte Kenntnisse in SAP in den Modulen PP/PS/PM (mind. 1 auf Expertenniveau) und idealerweise erste AMS-Erfahrung
Analytische Fähigkeiten und Freude an der Lösung komplexer technischer und prozessualer Herausforderungen
Kommunikationsstärke und Serviceorientierung im direkten Kundenkontakt
Bereitschaft zur Arbeit in internationalen Teams und gelegentlichen Reisen
ITIL- oder SAP-Zertifizierung von Vorteil
Aus- und Weiterbildung
SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen
Betriebliche Gesundheitsförderung
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.
Events
Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen
Prämien
Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien
Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation
Ausstattung
Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter
Firmenwagen
Firmenwagen inkl. Tankkarte/ Mobilitätspauschale, Bahncard, Jobrad
Zuwendungen
Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit
Yasemin Sarayli
Senior Recruiter
+49 151 65577091
Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow
Posted: 2026-09-18
Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.
Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagiertes Teammitglied kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf ein starkes Team, das zusammenhält und wirklich etwas bewegen will.
Im Applikationssupport unterstützen wir als Lösungsanbieter unsere Kunden über den kompletten Lebenszyklus einer SAP-Systemlandschaft. Zur Verstärkung unseres Teams sind wir auf der Suche nach erfahrenen (Senior) Consultant in SAP LE/MM (m/w/d) im Application Management Support in Teil- oder Vollzeit.
Verantwortung für den reibungslosen Betrieb komplexer SAP-Landschaften unserer weltmarktführenden Kunden
Bearbeitung von Incidents, Changes und Service Requests im Rahmen unseres AMS-Prozesses (ITIL-konform)
Zusammenarbeit mit einem erfahrenen, techno-funktionalen Team (durchschnittlich 15+ Jahre SAP-Erfahrung)
Einsatz in einem globalen Umfeld mit Standorten in EMEA, APAC und Americas
Flexible Arbeitsmodelle und Entwicklungsmöglichkeiten in allen SAP-Technologien
Fundierte Kenntnisse in SAP in den Modulen Logistics (LE/MM) und idealerweise erste AMS-Erfahrung
Analytische Fähigkeiten und Freude an der Lösung komplexer technischer und prozessualer Herausforderungen
Kommunikationsstärke und Serviceorientierung im direkten Kundenkontakt
Bereitschaft zur Arbeit in internationalen Teams und gelegentlichen Reisen
ITIL- oder SAP-Zertifizierung von Vorteil
Aus- und Weiterbildung
SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen
Betriebliche Gesundheitsförderung
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.
Events
Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen
Prämien
Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien
Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation
Ausstattung
Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter
Firmenwagen
Firmenwagen inkl. Tankkarte/ Mobilitätspauschale, Bahncard, Jobrad
Zuwendungen
Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit
Yasemin Sarayli
Senior Recruiter
+49 151 65577091
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Posted: 2026-09-18
Remote
Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.
Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagiertes Teammitglied kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf ein starkes Team, das zusammenhält und wirklich etwas bewegen will.
Mit SAP S/4HANA läutet SAP eine neue Ära der Digitalisierung von Service Prozessen ein. Die klassischen SAP Produkte SAP CS (ECC) und SAP CRM werden abgelöst und in S/4HANA Service zusammengeführt. In Zusammenspiel mit den SAP CX Komponenten SAP Service Cloud und SAP Field Service Management bietet SAP ihren Kunden erstmalig ein vollumfängliches integriertes Service Portfolio an.
Durch unsere enge und exklusive Kooperation mit der SAP Produktentwicklung bieten wir unseren Kunden und Mitarbeitern einzigartige Möglichkeiten, neuste Innovationen und Trends im Bereich Service erfolgreich in Projekten einzusetzen.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir erfahrene SAP S/4HANA Service Lead / Senior Consultants (m/w/d).
Lösungsorientierte Prozessberatung großer Industrieunternehmen mit einem Schwerpunkt in der produzierenden Industrie
Konzeption, Design und Implementierung von Unternehmenslösungen im Bereich SAP S/4HANA Service
Übernahme von Modulverantwortung im Bereich Kundenservice in nationalen und internationalen SAP Projekten
Change Management & Coaching
Unterstützung im Presales und beim Auf- und Ausbau unserer Kundenbeziehungen
Durchführung von Workshops und Schulungen
Mentoring von Trainees und angehenden Senior Consultants
Erstklassiger Hochschulabschluss in BWL, (Wirtschafts-)Informatik, Maschinenbau, Logistik oder vergleichbare Qualifikation
Mindestens vier Jahre Berufserfahrung als SAP Berater mit dem Schwerpunkt SAP CS und/oder SAP CRM in Prozess- und Optimierungsprojekten
Idealerweise modulübergreifende Integrationskenntnisse
Erste Erfahrungen als Projektleiter von fachbereichsnahen SAP Beratern oder als Teilprojektleiter in großen SAP Projekten von Vorteil
Selbstständige und proaktive Arbeitsweise, analytische und konzeptionelle Denkweise, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit auf Ebene des Teams und der Abteilungsleitung in multikulturellen Umgebungen
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Reisebereitschaft, auch für gelegentliche Auslandseinsätze
Aus- und Weiterbildung
SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen
Betriebliche Gesundheitsförderung
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.
Events
Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen
Prämien
Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien
Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation
Ausstattung
Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter
Firmenwagen
Firmenwagen inkl. Tankkarte/ Mobilitätspauschale, Bahncard, Jobrad
Zuwendungen
Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit
Dennis Keller
Senior Recruiter
+49 1516 5577245
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Posted: 2026-09-18
Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.
Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagiertes Teammitglied kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf ein starkes Team, das zusammenhält und wirklich etwas bewegen will.
In unserem Bereich Master Data Management entwickeln wir gemeinsam mit unseren Kunden eine Stammdatenstrategie und bereiten die für die Umsetzung notwendigen Schritte vor. Wir unterstützen bei der Auswahl der geeigneten Software Tools und auch bei der anschließenden Implementierung der Tools und der Integration in ihre meist komplexe System- und Prozesslandschaft. Bei der Vorbereitung der Stammdatenkonzepte setzen wir unsere cbs-eigene Analysetools ein, die die Konzepterstellung erheblich beschleunigen.
Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir eine engagierte Studentin oder einen engagierten Student (m/w/d) für 15-20 Wochenstunden.
Aufbau von Beispielen für Stammdatenprozesse in unseren internen Systemen
Konfiguration und Dokumentation unseres cbs-eigenen Stammdatentools
Unterstützung bei der Erweiterung und Erstellung von neuem Content für unsere cbs-eigenen Stammdatentools
Unterstützung bei der Erstellung von Präsentationsfolien für Kundentermine
Einblick in Vorbereitung und Umsetzung von Beratungsprojekten
Umgang mit SAP Standard Lösungen im Bereich Stammdaten (z.B. SAP MDG)
Umgang und Anwendung der cbs MDV Lösung zur Stammdatenanalyse
Du studierst im Bereich Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Naturwissenschaften oder in einem vergleichbaren Studiengang
Selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Hohe IT-Affinität und Interesse an modernen Technologien
Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint)
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Aus- und Weiterbildung
SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen
Betriebliche Gesundheitsförderung
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.
Events
Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen
Prämien
Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien
Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation
Ausstattung
Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter
Firmenwagen
Firmenwagen inkl. Tankkarte/ Mobilitätspauschale, Bahncard, Jobrad
Zuwendungen
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Posted: 2026-09-18
Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.
Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagiertes Teammitglied kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf ein starkes Team, das zusammenhält und wirklich etwas bewegen will.
Der Bereich System Landscape Transformation (SLT) der cbs ist eine der tragenden Säulen unseres Beratungs- und Produktangebots. Dabei bietet cbs einen ganzheitlichen Transformationsansatz – von der Strategieableitung über die Prozessdefinition bis hin zur Implementierung und Transformation liefern wir alles aus einer Hand. Dabei ist unseren Kunden unter anderem eins besonders wichtig: minimale Systemausfallzeiten. Unsere SLT Berater mit Fokus auf SAP System Performance Optimierung unterstützen das Team und den Kunden bei der Minimierung der Migrationslaufzeit. Ob Datenkonvertierungen, Migrationen zwischen SAP-Systemen oder von non-SAP nach SAP – der Bereich SLT begleitet und berät unter Einsatz unserer Standardsoftware cbs ET Enterprise Transformer for SAP S/4HANA® unsere Kunden auf fachlicher und technischer Ebene auf ihrem individuellen Weg der digitalen Daten- und Systemtransformation.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort erfahrene (Senior) Consultant SAP System Performance Optimisation (m/w/d) für unseren Bereich SLT (System Landscape Transformation). Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte und genieße die damit verbundenen Freiheiten innerhalb des Unternehmens.
Gestalte die Zukunft moderner SAP-Landschaften in anspruchsvollen Transformations- und Innovationsprojekten im Cloud- und On-Premise-Umfeld
Trage mit System-Performance-Analysen und nachhaltigen Optimierungen zu effizienten und zukunftssicheren SAP-Systemlandschaften bei
Erweitere gemeinsam mit uns das Know-how im Bereich SAP System Performance und System Landscape Transformation
Entwickle innovative Strategien für eine proaktive und automatisierte Performance-Optimierung
Werde Teil eines motivierten Teams, das Innovation, Zusammenarbeit und persönliche Entwicklung lebt
Teile Dein Wissen in Trainings und Coachings und präge die Weiterentwicklung unserer Methoden und Best Practices
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich SAP Basis / SAP Performance Optimierung und Know-how in SAP-Architekturen
Idealerweise Kenntnisse in Unix-, Windows und Datenbankadministration
Grundlegende ABAP-Programmierkenntnisse sind ein Plus
Technisches Verständnis auf Ebene von SAP-Tabellen
Erfahrung mit SAP-Installationen und Systemkopien sowie modernen Cloud-Technologien (z.B. SAP RISE) ist wünschenswert
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse für die erfolgreiche Zusammenarbeit mit Kunden und Teams im nationalen und internationalen Umfeld
Aus- und Weiterbildung
SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen
Betriebliche Gesundheitsförderung
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.
Events
Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen
Prämien
Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien
Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation
Ausstattung
Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter
Firmenwagen
Firmenwagen inkl. Tankkarte/ Mobilitätspauschale, Bahncard, Jobrad
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Posted: 2026-09-18
Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.
Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagiertes Teammitglied kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf ein starkes Team, das zusammenhält und wirklich etwas bewegen will.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen (Senior) Expert Material Master & End-to-End Product Data (m/w/d). Du bist die richtige Person, wenn du Produktstammdaten wirklich verstehst, nicht nur technisch, sondern als Geschäftsprozess. Wir bieten Projekte bei globalen Industrieunternehmen, Verantwortung in strategischen End-2-End Projekten sowie fachliche Entwicklungsmöglichkeiten in Richtung Architect, Stream Lead und Projektleiter
Verantwortung für End-to-End Produktstammdatenprozesse in SAP ECC und SAP S/4HANA
Analyse und Design von prozessorientierten Datenmodellen inklusive Feldabhängigkeiten, Steuerungslogiken und Integration in die Supply-Chain
Beratung unserer Kunden zu Produkt-, Logistik-, Produktions- und Einkaufsprozessen, die durch den Materialstamm gesteuert werden
Durchführung von Workshops, Fit-Gap-Analysen, Prozessmodellierung und Definition von Templates
Erarbeitung von Konzepten für Materialstammharmonisierung, Klassifizierung, Varianten, Stücklistenbezug, Chargen, QM-relevante Felder, etc.
Steuerung von Abstimmungen zwischen Produktion, Logistik, Einkauf, Planung, Qualität und IT
Unterstützung bei der Transformation von ECC nach S/4HANA im MDM-Umfeld
Enge Zusammenarbeit mit MDM/MDG-Teams für Governance, Datenqualität, Workflows und globale Templates
Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Studiengänge bzw. Qualifikation
Mehrjährige Erfahrung im SAP Materialstamm-Umfeld
Integrationsverständnis zu angrenzenden Modulen, wie z.B. SD, PP, MM
Branchenerfahrung in der Fertigungsindustrie. Produktionslogistik, Beschaffung oder Pharma/Chemie wünschenswert
S/4HANA Erfahrung (z. B. neue Materialarten, UI5/Fiori, MRP-Änderungen)
Erfahrung in globalen Templates, Rollouts oder Datenmigrationsprojekten
Idealerweise, hast du Kenntnisse in einer Governance Software
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Aus- und Weiterbildung
SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen
Betriebliche Gesundheitsförderung
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Events
Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen
Prämien
Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien
Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation
Ausstattung
Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter
Firmenwagen
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Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit
Arne Weiß
Talent Acquisition Specialist
+49 151 65577091
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Posted: 2026-09-18
Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.
Du hast Freude daran, die Leistungsfähigkeit von Unternehmen spürbar zu steigern und profitables Wachstum zu ermöglichen? Dann bist du bei uns richtig. Wir bieten ein Umfeld mit flachen Hierarchien, in dem Kollegen sich gegenseitig unterstützen, herausfordern und gemeinsam Erfolge erzielen. Zur Verstärkung unseres Performance Improvement‑Teams suchen wir ambitionierte und erfahrene Berater mit einem Supply Chain Hintergrund.
Unser Team unterstützt Unternehmen branchenübergreifend dabei, ihre Supply Chain Performance messbar zu steigern – von der strategischen Ausrichtung bis zur operativen Umsetzung. Durch die Verbindung datenbasierter Analysen mit fundierter Managementberatung identifizieren wir leistungsrelevante Hebel entlang der gesamten Wertschöpfungskette und setzen nachhaltige Verbesserungen end‑to‑end erfolgreich um.
Leite Arbeitspakete oder Teilprojekte innerhalb strategischer und operativer Beratungsinitiativen
Analysiere die Supply Chain Performance, identifiziere wirkungsvolle Hebel und entwickle klare, umsetzbare Handlungsempfehlungen
Erarbeite Roadmaps zur Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen und quantifiziere deren Wirkung
Entwickle kundenspezifische Optimierungsansätze (z.B. Bestandssenkungs-, S&OP und S&OE Excellence und Kostensenkungsinitiativen), die sowohl kurzfristige Effizienzgewinne als auch nachhaltige Performance Verbesserungen erzielen
Erstelle fundierte Business Cases, die Maßnahmen transparent nach ihren Effekten (EBIT, Kosten, Working Capital, Umsatz) bewerten
Unterstütze das Business Development durch fachliche Beiträge, Vorbereitung von Angeboten und Weiterentwicklung unserer Methoden und Assets
Arbeite eng mit Kunden auf allen Organisationsebenen zusammen, moderiere Workshops und präsentiere Ergebnisse in überzeugender Form
Mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung im Supply Chain Management,
Erfahrung in der Strategie- bzw. Managementberatung von Vorteil
Erfahrung in der Durchführung von SCM-Projekten und (Teil-)Projektverantwortung (Strategie, Operations und Technologie; cross‑functional mit Schnittstellen zu Beschaffung, Planung, Produktion, Logistik, Vertrieb, Finanzen)
Exzellente analytische Fähigkeiten, hohes Abstraktionsvermögen und die Fähigkeit, komplexe Daten in klare, finanzielle Management‑Insights zu übersetzen
Sicheres Auftreten auf allen Hierarchieebenen
Energie, Teamgeist, Ergebnisorientierung und der Wille, gemeinsam sichtbare Wirkung zu erzielen
Reisebereitschaft, auch für gelegentliche Auslandseinsätze
Deutsch- und Englischkenntnisse verhandlungssicher in Wort und Schrift
Die Chance, die Zukunft von Weltmarktführern in abwechslungsreichen und herausfordernden Projekten mitzugestalten
Hohe Sichtbarkeit bei Kunden – z. B. durch Moderation von Workshops oder Präsentation von Analyse‑ und Optimierungsergebnissen
Freiraum für Eigeninitiative: Entwicklung von Consulting‑Methoden, Tools und Best‑Practice‑Ansätzen
Eine echte Teamkultur mit Sparring, Mentoring und kontinuierlichem Lernen
Eine einzigartige Unternehmenskultur in einer schnell wachsenden Beratung mit flachen Hierarchien
Aus- und Weiterbildung
SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen
Betriebliche Gesundheitsförderung
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.
Events
Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen
Prämien
Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien
Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation
Ausstattung
Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter
Firmenwagen
Firmenwagen inkl. Tankkarte/ Mobilitätspauschale, Bahncard, Jobrad
Zuwendungen
Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit
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Posted: 2026-09-18
Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.
Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagiertes Teammitglied kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf ein starkes Team, das zusammenhält und wirklich etwas bewegen will.
Du arbeitest in wegweisenden Implementierungs- und Supportprojekten rund um SAP HCM PY (Payroll) sowie die Employee Central Payroll
Du berätst unsere Kunden bei allen Fragenstellungen rund um die technische und prozessuale Abbildung der Payroll in SAP
Du arbeitest Dich in die Employee Central Payroll (ECP) ein oder vertiefst Dein bereits vorhandenes Wissen und unterstützt die Kunden bei der Transformation Ihrer Entgeltabrechnung in die Cloud
Bei uns gibt es weder technologischen Stillstand noch monotone Projektarbeit; stattdessen erwarten Dich sich stetig weiterentwickelnde Themen sowie immer neue Herausforderungen durch sich verändernde Kundenanforderungen
In einzelnen Projekten hast Du die Möglichkeit, die (Teil-)Projektleitung zu übernehmen
Ein individueller Entwicklungsplan sowie interne & externe Trainings vertiefen deine Kenntnisse in den relevanten Technologien
Fundierte Berufserfahrung im Bereich SAP HCM mit Schwerpunkt Payroll
Sehr gute Kenntnisse der deutschen Entgeltabrechnung sowie sicherer Umgang mit Schemen und Regeln in der SAP HCM Payroll (PY)
Kenntnisse in Employee Central Payroll (ECP) sind ein plus
Erfahrung in der Beratung oder Betreuung von Payroll-Prozessen und deren Digitalisierung
Ausgeprägte Ergebnis- und Kundenorientierung sowie Freude daran, Kund:innen auf die nächste Stufe der Digitalisierung zu begleiten
Kommunikationsstärke, Teamgeist und ein hohes Maß an Kollegialität
Fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
Aus- und Weiterbildung
SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen
Betriebliche Gesundheitsförderung
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.
Events
Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen
Prämien
Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien
Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation
Ausstattung
Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter
Firmenwagen
Firmenwagen inkl. Tankkarte/ Mobilitätspauschale, Bahncard, Jobrad
Zuwendungen
Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit
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Posted: 2026-09-18
Remote
Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.
Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagiertes Teammitglied kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf ein starkes Team, das zusammenhält und wirklich etwas bewegen will.
Vielfältige Projekte bei namhaften Kunden auch über den Standard hinaus
Projektvielfalt & sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung von Anfang an
Weiterentwicklungsmöglichkeiten entsprechend deiner individuellen Stärken und Interessen
Perspektive auf cross-modulare Expertise oder eigene Implementation Tracks
Ein starkes Expertenteam, flache Hierarchien & echte Zusammenarbeit
Flexible Arbeitsbedingungen – remote, hybrid, eigenverantwortlich
Hoher Gestaltungsspielraum & Vertrauen in Deine Kompetenz
Langjährige Erfahrung mit SAP SuccessFactors Onboarding, idealerweise zertifiziert
Erfahrung in mindestens einem anderen SAP SuccessFactors Modul
Gutes Verständnis von ganzheitlichen Onboardingprozessen auch in Verbindung mit den angrenzenden Schnittmengen wie Recruiting, Learning, G&P und Employee Central
Beratungskompetenz, Empathie & konzeptionelles Denken
Freude an Teamarbeit & Weiterentwicklung
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Aus- und Weiterbildung
SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen
Betriebliche Gesundheitsförderung
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.
Events
Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen
Prämien
Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien
Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation
Ausstattung
Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter
Firmenwagen
Firmenwagen inkl. Tankkarte/ Mobilitätspauschale, Bahncard, Jobrad
Zuwendungen
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Posted: 2026-09-18
Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.
Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagiertes Teammitglied kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf ein starkes Team, das zusammenhält und wirklich etwas bewegen will.
Spannende Projekte mit fachlicher Tiefe im SAP HCM-Umfeld – von klassischer ABAP-Entwicklung bis hin zu modernen Cloud Entwicklungen und Integrationen
Die Möglichkeit mit unserer Unterstützung auch ohne fundierte Erfahrung in neue Themen wie BTP, Integration Suite und SAP SuccessFactors einzusteigen
Freiraum für eigene Ideen, abwechslungsreiche Aufgaben und echtes Teamwork
Technische Umsetzung kundenspezifischer Anforderungen in SAP HCM On-Premise und in hybriden Landschaften
Arbeiten mit den neuesten Technologien
Flexible Arbeitsbedingungen – remote, hybrid, eigenverantwortlich
Mehrjährige fundierte Erfahrung im Bereich SAP HCM
Sehr gute Kenntnisse in ABAP / ABAP OO speziell im HCM-Umfeld
Lust auf die Einarbeitung in neue Themen, z. B. Cloud-Integration mit SAP BTP, SAP SuccessFactors oder moderne Schnittstellenlösungen
Freude an eigenverantwortlichem Arbeiten – remote oder beim Kunden vor Ort
Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse
Aus- und Weiterbildung
SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen
Betriebliche Gesundheitsförderung
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.
Events
Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen
Prämien
Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien
Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation
Ausstattung
Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter
Firmenwagen
Firmenwagen inkl. Tankkarte/ Mobilitätspauschale, Bahncard, Jobrad
Zuwendungen
Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit
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Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.
Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagiertes Teammitglied kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf ein starkes Team, das zusammenhält und wirklich etwas bewegen will.
Herausfordernde Projekte mit modernen SAP-Technologien (BTP, Fiori, etc.)
Austausch & Zusammenarbeit mit erfahrenen Expert:innen
Ein Arbeitsumfeld, das technische Exzellenz lebt – nicht nur Wartung, sondern echte Entwicklung
Klare Perspektiven: z. B. zum Technical Lead HCM oder in die Bereiche Integration und Cloud Development
Flexibles Arbeiten: remote, hybrid – so wie es für Dich passt
Erfahrung in der ABAP Entwicklung im HCM-Umfeld
Sehr gute Kenntnisse in den relevanten HCM-Modulen (z. B. PY, PA, OM, PT)
Interesse an modernen Technologien und kontinuierlichem Lernen
Strukturiertes Denken, Eigenverantwortung und Lust auf sinnvolle Projekte
Aus- und Weiterbildung
SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen
Betriebliche Gesundheitsförderung
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.
Events
Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen
Prämien
Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien
Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation
Ausstattung
Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter
Firmenwagen
Firmenwagen inkl. Tankkarte/ Mobilitätspauschale, Bahncard, Jobrad
Zuwendungen
Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit
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Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.
Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagiertes Teammitglied kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf ein starkes Team, das zusammenhält und wirklich etwas bewegen will.
Spannende Integrationsprojekte mit abwechslungsreichen Kunden & echtem fachlichen Tiefgang
Technische Implementierung anspruchsvoller Integrationslösungen mit SAP BTP, Integration Suite und SuccessFactors EC
Eigenverantwortliche Mitarbeit an Projektphasen wie Testkonzeption mit dem Kunden oder Cut-Over-Planung im Rahmen von Rollouts
Arbeiten mit den neuesten Technologien – SAP BTP Integration Suite, API-basierte Lösungen, SAP Master Data Integration
Projektvielfalt & sinnvolle Aufgaben, bei denen Qualität zählt
Flexible Arbeitsbedingungen – remote, hybrid, eigenverantwortlich
Erfahrung in der Integration mit SAP BTP / Integration Suite / SuccessFactors EC / API-Technologien
Kenntnisse in Systemen wie SAP HCM, H4S4 oder der SAP Master Data Integration
Technisches Verständnis gepaart mit strukturiertem Denken
Lust auf Lernen, Gestalten und technische Weiterentwicklung
Freude an eigenverantwortlichem Arbeiten – remote oder beim Kunden vor Ort
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Aus- und Weiterbildung
SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen
Betriebliche Gesundheitsförderung
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.
Events
Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen
Prämien
Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien
Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation
Ausstattung
Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter
Firmenwagen
Firmenwagen inkl. Tankkarte/ Mobilitätspauschale, Bahncard, Jobrad
Zuwendungen
Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit
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Posted: 2026-09-18
Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.
Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagiertes Teammitglied kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf ein starkes Team, das zusammenhält und wirklich etwas bewegen will.
Herausfordernde Projekte bei namhaften Kunden – weit über den Standard hinaus
Projektvielfalt & sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung von Anfang an
Möglichkeit zur Weiterentwicklung (zum Senior Consultant oder Solution Architect)
Perspektive auf cross-modulare Expertise oder eigene Implementation Tracks
Ein starkes Expertenteam, flache Hierarchien & echte Zusammenarbeit
Flexible Arbeitsbedingungen – remote, hybrid, eigenverantwortlich
Hoher Gestaltungsspielraum & Vertrauen in Deine Kompetenz
Erfahrung mit SAP SuccessFactors Learning, idealerweise zertifiziert
Beratungskompetenz, Empathie & konzeptionelles Denken
Freude an Teamarbeit & Weiterentwicklung
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Aus- und Weiterbildung
SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen
Betriebliche Gesundheitsförderung
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.
Events
Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen
Prämien
Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien
Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation
Ausstattung
Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter
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Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit
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Posted: 2026-09-18
Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.
Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagiertes Teammitglied kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf ein starkes Team, das zusammenhält und wirklich etwas bewegen will.
Herausfordernde Projekte bei namhaften Kunden – weit über den Standard hinaus
Projektvielfalt & sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung von Anfang an
Perspektive auf cross-modulare Expertise oder eigene Implementation Tracks
Ein starkes Expertenteam, flache Hierarchien & echte Zusammenarbeit
Flexible Arbeitsbedingungen – remote, hybrid, eigenverantwortlich
Hoher Gestaltungsspielraum & Vertrauen in Deine Kompetenz
Erfahrung mit SAP SuccessFactors Performance & Goals oder Compensation
Beratungskompetenz, Empathie & konzeptionelles Denken
Freude an Teamarbeit & Weiterentwicklung
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Aus- und Weiterbildung
SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen
Betriebliche Gesundheitsförderung
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.
Events
Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen
Prämien
Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien
Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation
Ausstattung
Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter
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Firmenwagen inkl. Tankkarte/ Mobilitätspauschale, Bahncard, Jobrad
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Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit
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Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.
Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagiertes Teammitglied kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf ein starkes Team, das zusammenhält und wirklich etwas bewegen will.
Herausfordernde Projekte bei namhaften Kunden – weit über den Standard hinaus
Projektvielfalt & sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung von Anfang an
Möglichkeit zur Weiterentwicklung (zum Senior Consultant oder Solution Architect)
Perspektive auf cross-modulare Expertise oder eigene Implementation Tracks
Ein starkes Expertenteam, flache Hierarchien & echte Zusammenarbeit
Flexible Arbeitsbedingungen – remote, hybrid, eigenverantwortlich
Hoher Gestaltungsspielraum & Vertrauen in Deine Kompetenz
Erfahrung mit SAP SuccessFactors Employee Central (EC) Payroll, idealerweise zertifiziert
Beratungskompetenz, Empathie & konzeptionelles Denken
Freude an Teamarbeit & Weiterentwicklung
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Aus- und Weiterbildung
SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen
Betriebliche Gesundheitsförderung
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.
Events
Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen
Prämien
Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien
Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation
Ausstattung
Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter
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Firmenwagen inkl. Tankkarte/ Mobilitätspauschale, Bahncard, Jobrad
Zuwendungen
Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit
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Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.
Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagiertes Teammitglied kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf ein starkes Team, das zusammenhält und wirklich etwas bewegen will.
Du analysierst HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles und entwickelst zielgerichtete Soll-Konzepte, die organisatorisch, fachlich und technologisch zusammenpassen
Du übersetzt fachliche Anforderungen in lösungsorientierte Architektur- und Prozessmodelle und stellst sicher, dass sie sinnvoll in SuccessFactors abbildbar sind
Du leitest Workshops, moderierst Entscheidungsprozesse und berätst Kund:innen bei der Auswahl und Priorisierung von Lösungen
Du arbeitest eng mit unseren technischen SF-Consultants zusammen, bist aber selbst nicht für Customizing oder technische Umsetzung verantwortlich
Du übernimmst Aufgaben im Projekt- oder Teilprojektmanagement, z. B. im Prozessdesign, Testmanagement, Stakeholder-Steuerung oder Change/Training
Du entwickelst Standards, Best Practices und Templates für HR-Transformationsprojekte
Du fungierst als Brücke zwischen HR, IT und unseren technischen Delivery-Teams
Ein tiefes Verständnis für HR-Prozesse, Organisationsstrukturen und End-to-End-HR-Workflows
Erste oder fortgeschrittene Erfahrung mit SAP SuccessFactors – nicht im Customizing, sondern im Verständnis der Funktionslogik, Prozessabbildung und modulübergreifenden Zusammenhänge
Erfahrung aus HR-(IT)-Projekten mit, idealerweise aus der Beratung
Die Fähigkeit, fachliche und technische Anforderungen strukturiert aufzunehmen und in schlüssige konzeptionelle Modelle zu überführen
Erfahrung in der souveränen Moderation von Workshops sowie in der Begleitung von Kund:innen durch komplexe Entscheidungsprozesse inkl. klarer Empfehlungen
Eine ausgeprägte methodische und analytische Arbeitsweise, z. B. in der Prozessmodellierung, Analyse, Dokumentation und Testkonzeption
Eine klare, professionelle und überzeugende Kommunikation – sowohl mit HR‑ als auch mit IT‑Stakeholdern
Fließende Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse
Aus- und Weiterbildung
SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen
Betriebliche Gesundheitsförderung
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.
Events
Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen
Prämien
Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien
Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation
Ausstattung
Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter
Firmenwagen
Firmenwagen inkl. Tankkarte/ Mobilitätspauschale, Bahncard, Jobrad
Zuwendungen
Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit
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Posted: 2026-09-18
Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.
Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagiertes Teammitglied kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf ein starkes Team, das zusammenhält und wirklich etwas bewegen will.
Du übernimmst die Verantwortung – sowohl technisch als auch konzeptionell – für die Integration von SAP SuccessFactors Employee Central mit SAP HCM
Deine Erfahrung mit SAP Business Technology Platform (BTP) und/oder Integration Suite wird aktiv eingesetzt
Du steuerst die Integration und Schnittstellenentwicklung während der Implementierung von SAP SuccessFactors Employee Central
Dich erwartet ein einzigartiger Teamspirit, flache Hierarchien und eine durch das hybride Modell geprägte Arbeitsumgebung
Fundierte Erfahrung im Modul SAP SuccessFactors Employee Central (inklusive Zertifizierung)
Expertise, welche sich insbesondere auf die Integration von SAP HCM mit SAP SuccessFactors Employee Central konzentriert
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Aus- und Weiterbildung
SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen
Betriebliche Gesundheitsförderung
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.
Events
Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen
Prämien
Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien
Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation
Ausstattung
Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter
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Zuwendungen
Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit
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Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.
Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagiertes Teammitglied kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf ein starkes Team, das zusammenhält und wirklich etwas bewegen will.
Herausfordernde Projekte bei namhaften Kunden – weit über den Standard hinaus
Du berätst Kunden zur optimalen Systemarchitektur und Integration in bestehende HR-Landschaften
Du bist Sparring-Partner für unsere SAP SuccessFactors Consultants und entwickelst technische Konzepte für Erweiterungen und Integrationen
Du übernimmst interne Verantwortung für die SAP SF Platform / Foundation
Breites Wissen in der SAP SuccessFactors Suite und den Modul-Zusammenhängen
Erfahrung in Landscape-Architektur sowie Integration mit SAP-Anwendungen (z. B. BTP) und Drittanbieter-Tools
Interesse an neuen Technologien wie Microsoft Azure oder SAP Build
Zertifizierung in mindestens einem SF-Modul
Kommunikationsstärke, analytisches Denken und souveränes Auftreten
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Aus- und Weiterbildung
SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen
Betriebliche Gesundheitsförderung
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.
Events
Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen
Prämien
Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien
Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation
Ausstattung
Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter
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Firmenwagen inkl. Tankkarte/ Mobilitätspauschale, Bahncard, Jobrad
Zuwendungen
Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit
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Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.
Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagiertes Teammitglied kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf ein starkes Team, das zusammenhält und wirklich etwas bewegen will.
Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.
Du willst nicht nur Systeme betreiben, sondern komplexe Transformationen aktiv gestalten? Du denkst in End-to-End-Prozessen und willst echten Impact bei globalen Marktführern erzielen? Dann bist du bei uns genau richtig.
Der Bereich System Landscape Transformation (SLT) der cbs ist eine der tragenden Säulen unseres Beratungs- und Produktangebotes. Dabei bietet cbs einen ganzheitlichen Transformationsansatz – von der Strategieableitung über die Prozessdefinition bis hin zur Implementierung und Transformation liefern wir alles aus einer Hand. Du arbeitest an den spannendsten Transformationen im SAP-Umfeld, von M&A-getriebenen Carve-outs bis hin zu globalen S/4HANA-Transformationen. Dabei verbindest du Business-Prozesse, Daten und Systemlandschaften zu einer ganzheitlichen Zielarchitektur.
Ob Datenkonvertierungen, Migrationen zwischen SAP-Systemen, von Non-SAP nach SAP oder Selective Data Transition – der Bereich SLT begleitet und berät unsere Kunden auf ihrem individuellen Weg der digitalen Daten- und Systemtransformation.
Dabei setzen wir gezielt unsere Standardsoftware cbs ET Enterprise Transformer for SAP S/4HANA® ein, um auch komplexeste Transformationsszenarien effizient, skalierbar und sicher umzusetzen.
Du bewegst dich dabei an der Schnittstelle von Business, IT und Daten über alle Ebenen hinweg und entwickelst Lösungen, die nicht nur konzeptionell überzeugen, sondern auch in der Umsetzung funktionieren. Insbesondere zu Beginn der Projekte schaffst du maßgeblichen Mehrwert und stellst sicher, dass die Umsetzung zielgerichtet und effizient erfolgt, ohne dich langfristig in der Implementierung zu verlieren.
Für unseren stark wachsenden Bereich Landscape Transformation suchen wir für unsere nationalen und internationalen Projekte erfahrene SAP Transformation Architect (m/w/d).
Du konzipierst und steuerst Transformationsarchitekturen von der Strategie bis zur technischen Umsetzung
Du agierst als Sparringpartner auf Augenhöhe für alle Ebenen (Fachbereich, IT und Management)
Du gestaltest aktiv Angebots- und Presales-Phasen und überzeugst Kunden von technisch tragfähigen Lösungen
Du treibst den Ausbau unseres Transformation-Frameworks voran und entwickelst Best Practices für zukünftige Projekte
Du agierst als Coach und Mentor für jüngere Kollegen
Du arbeitest selbstständig und proaktiv im Projektteam
Geringe Reisetätigkeit
Mehrjährige Projekterfahrung als SAP-Anwendungsberater, SAP Solution Architect oder SAP-Entwickler
Fundiertes Prozesswissen im Bereich Finance oder Logistik
Erfahrung in Transformationsprojekten (z. B. Brownfield, Greenfield oder hybride Ansätze) von Vorteil
Starkes Verständnis für Datenstrukturen, Datenmigration, Prozesse und komplexe Systemlandschaften
Interesse an der Lösungsfindung für kombinierte betriebswirtschaftlich-technische Herausforderung (Verknüpfung von Prozess- und IT-Kenntnissen)
Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zielgruppengerecht auf unterschiedlichen Ebenen zu kommunizieren (vom Entwickler bis zum Management)
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Aus- und Weiterbildung
SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen
Betriebliche Gesundheitsförderung
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.
Events
Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen
Prämien
Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien
Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation
Ausstattung
Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter
Firmenwagen
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Zuwendungen
Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit
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Posted: 2026-09-18
Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Experten, die sich miteinander vernetzen, um als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen voranzutreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.
Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagierter Mitarbeiter kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf Kollegen, die wirklich etwas bewegen wollen und als starkes Team zusammenhalten. cbs ist der Ort, an dem Experten bleiben wollen.
E-Invoicing und digitale Compliance verbreiten sich im Zuge der Digitalisierung rasend schnell. In viele Ländern ist E-Invoicing bereits verpflichtend, noch mehr werden in den kommenden Jahren folgen. Globale aufgestellte Unternehmen stehen vor der großen Herausforderung heterogene komplexe E-Invoicing Prozesse in vielen Ländern umzusetzen und betreiben zu müssen. cbs bietet im Bereich Managed Cloud Services ein einzigartiges Lösungsangebot um e-Invoicing auf globaler Ebene mit moderner Cloud-Architektur umzusetzen und zu betreiben. Die Kombination aus Managed Cloud Services und der Beratungsexpertise im Bereich Globalisierung, macht cbs im Bereich e-Invoicing zum führenden Dienstleister im SAP Umfeld in der DACH Region.
Zur Weiterentwicklung der cbs Managed Cloud Service suchen wir einen Inhouse Integration Entwickler im Bereich Tax Technology & E-Invoicing (m/w/d).
Design und Entwicklung moderner Schnittstellenlösungen im Umfeld von E‑Invoicing (B2G) und Systemintegrationen mit Kunden und Partnern weltweit
Arbeit mit etablierten Integrationsplattformen, insbesondere Lobster_data
(z. B. SOAP, REST, FTP, SAP IDoc, AS2, AMQP, X.400)
Einsatz weiterer Integrationstechnologien wie SAP PI/PO und SAP Cloud Integration (CPI)
Enge technische Zusammenarbeit mit angrenzenden Plattformen und Teams (Backend, UI, etc.)
Aktive Mitgestaltung in kleinen, agilen Produktentwicklungsteams
Erfahrung in der ABAP Entwicklung im HCM-Umfeld
Sehr gute Kenntnisse in den relevanten HCM-Modulen (z. B. PY, PA, OM, PT)
Interesse an modernen Technologien und kontinuierlichem Lernen
Strukturiertes Denken, Eigenverantwortung und Lust auf sinnvolle Projekte
Aus- und Weiterbildung
SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen
Betriebliche Gesundheitsförderung
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.
Events
Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen
Prämien
Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien
Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation
Ausstattung
Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter
Firmenwagen
Firmenwagen inkl. Tankkarte/ Mobilitätspauschale, Bahncard, Jobrad
Zuwendungen
Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit
Christina Argyriadou
Senior Recruiterin
+49 15165577154
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Posted: 2026-09-18
Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Experten, die sich miteinander vernetzen, um als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen voranzutreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.
Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagierter Mitarbeiter kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf Kollegen, die wirklich etwas bewegen wollen und als starkes Team zusammenhalten. cbs ist der Ort, an dem Experten bleiben wollen.
E-Invoicing und digitale Compliance verbreiten sich im Zuge der Digitalisierung rasend schnell. In viele Ländern ist e-Invoicing bereits verpflichtend, noch mehr werden in den kommenden Jahren folgen. Globale aufgestellte Unternehmen stehen vor der großen Herausforderung heterogene komplexe e-Invoicing Prozesse in vielen Ländern umzusetzen und betreiben zu müssen. cbs bietet im Bereich Managed Cloud Services ein einzigartiges Lösungsangebot um e-Invoicing auf globaler Ebene mit moderner Cloud-Architektur umzusetzen und zu betreiben. Die Kombination aus Managed Cloud Services und der Beratungsexpertise im Bereich Globalisierung, macht cbs im Bereich e-Invoicing zum führenden Dienstleister im SAP Umfeld in der DACH Region.
Zur Weiterentwicklung der cbs Managed Cloud Service suchen wir einen Technical Product Owner im Bereich Tax Technology & E-Invoicing.
Fachliche und technische Produktverantwortung für Lösungen im Bereich regulatorisches E‑Invoicing (B2G/B2B), inkl. Anbindung an staatliche Portale und Plattformen
Übersetzung gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen (z. B. Formate, Meldepflichten, Länderbesonderheiten) in klare Produkt‑ und Systemanforderungen
Unterstützen der technischen Produktarchitektur (Schnittstellen, APIs, Datenmodelle, Integrationsflüsse)
Implementierung in agilen, cross‑funktionalen Teams (Scrum / Kanban)
Enge Zusammenarbeit mit Architektur, Beratung, Regulatory Support und externen Partnern
Sicherstellung von Qualität, Sicherheit und Betriebskonzepten in produktiven Systemen
Erfahrung als (Technical) Product Owner, Business Analyst oder in einer vergleichbaren Schnittstellenrolle
Fundierte Kenntnisse im Bereich regulatorisches E‑Invoicing
(z. B. staatliche Portale, Validierungsregeln, nationale und internationale Anforderungen)
Praktische Erfahrung in der Cloud-&Schnittstellenentwicklung (z.B. Lobster_data, Temporal, RabbitMQ)
Starkes technisches Verständnis für Systemarchitekturen, APIs (REST/SOAP), Schnittstellen, Datenbanken und Integrationsmuster
Fähigkeit, komplexe fachliche und technische Zusammenhänge verständlich zu strukturieren und zu priorisieren
Erfahrung in der Mitarbeit in Entwicklungsteams und der Zusammenarbeit mit technischen Stakeholdern
Verständnis für Cloud‑, Sicherheits‑ und Skalierungsaspekte ist ein Plus
Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit Ownership‑Mentalität
Gute Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse für die Arbeit im internationalen Umfeld
Aus- und Weiterbildung
SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen
Betriebliche Gesundheitsförderung
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.
Events
Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen
Prämien
Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien
Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation
Ausstattung
Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter
Firmenwagen
Firmenwagen inkl. Tankkarte/ Mobilitätspauschale, Bahncard, Jobrad
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Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit
Christina Argyriadou
Senior Recruiterin
+49 15165577154
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Posted: 2026-09-18
Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.
Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagiertes Teammitglied kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf ein starkes Team, das zusammenhält und wirklich etwas bewegen will.
Mitarbeit in Kundenprojekten im Bereich SAP SuccessFactors Compensation und/oder Performance & Goals
Projektvielfalt & sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung von Anfang an
Enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Lead- und Principal-Consultants, von denen du strukturiert lernst
Perspektive auf cross-modulare Expertise oder eigene Implementation Tracks
Ein starkes Expertenteam, flache Hierarchien & echte Zusammenarbeit
Flexible Arbeitsbedingungen – remote, hybrid, eigenverantwortlich
Hoher Gestaltungsspielraum & Vertrauen in Deine Kompetenz
Erste relevante Erfahrung im HR-Umfeld, idealerweise mit Bezug zu Compensation, Vergütung, Zielvereinbarungen oder HR-Controlling
Alternativ: mehrjährige HR-Praxis (z. B. HR Business Partner, HR Operations, Payroll-nah, Controlling-nah) und Interesse an der Beratungsrolle
Analytisches Denken und Freude an zahlen- und faktenbasierten Themen
Interesse daran, SAP SuccessFactors fachlich zu verstehen und dich darin weiterzuentwickeln
Erste Berührungspunkte mit SuccessFactors
Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
Aus- und Weiterbildung
SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen
Betriebliche Gesundheitsförderung
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.
Events
Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen
Prämien
Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien
Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation
Ausstattung
Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter
Firmenwagen
Firmenwagen inkl. Tankkarte/ Mobilitätspauschale, Bahncard, Jobrad
Zuwendungen
Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit
Find Jobs in Germany on Arbeitnow
Posted: 2026-09-18
Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.
Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagiertes Teammitglied kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf ein starkes Team, das zusammenhält und wirklich etwas bewegen will.
Im Bereich Practice Transformation gestalten wir die Zukunft unserer Beratungs- und Projektarbeit mit Künstlicher Intelligenz. Unser Team AI Enabled Projects & Processes sorgt dafür, dass KI nicht nur verfügbar ist, sondern einen echten Mehrwert in Projekten, PMO-Routinen und Beratungsprozessen schafft.
Als Werkstudent (m/w/d) AI Manager Support unterstützt Du den AI Manager dabei, die Einführung und Nutzung von KI in Transformationsprojekten voranzutreiben. Du arbeitest an der Schnittstelle von AI-Tools, Projektteams und PMO, analysierst Nutzungsmuster, entwickelst AI Use Cases mit und trägst dazu bei, KI-Lösungen erfolgreich in den Projektalltag zu integrieren.
Unterstützung des AI Managers bei der Planung, Umsetzung und Nachverfolgung von AI-Adoption-Maßnahmen sowie im Projekt- und PMO-Umfeld.
Erstellung und Analyse von KPI-Reports und Dashboards zur Nutzung von KI-Tools sowie Ableitung von Optimierungspotenzialen und Handlungsempfehlungen.
Mitarbeit bei der Entwicklung und Einführung von AI Use Cases, einfachen Automatisierungen und Proof of Concepts (z. B. mit Microsoft Copilot, Copilot Studio oder Power Automate).
Vorbereitung und Erstellung von Enablement-Materialien wie Trainingsunterlagen, Click-Guides, Prompt Libraries und How-to-Dokumentationen.
Dokumentation und Strukturierung von AI Use Cases, Best Practices und Projektwissen sowie Aufbau wiederverwendbarer Inhalte und Toolkits.
Unterstützung bei der Identifikation von Nutzungshürden und Entwicklung pragmatischer Maßnahmen zur erfolgreichen Integration von KI in den Projektalltag.
Eingeschriebene/r Bachelor- oder Masterstudent/in der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Data Science, Wirtschaftsingenieurwesen, BWL mit Tech-Fokus oder eines vergleichbaren Studiengangs.
Interesse an generativer KI, AI Adoption und digitalen Technologien sowie erste praktische Erfahrungen mit KI-Tools, Microsoft 365, Power Platform oder Low-Code-/No-Code-Lösungen sind von Vorteil.
Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie Freude daran, Daten auszuwerten und daraus konkrete Handlungsempfehlungen abzuleiten.
Technisches Grundverständnis für Automatisierung, Datenanalyse und digitale Prozesse; Kenntnisse in Power BI, Excel, Python, SQL oder APIs sind ein Plus.
Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit, technische Inhalte verständlich für unterschiedliche Zielgruppen aufzubereiten.
Eigeninitiative, Neugier und Lernbereitschaft sowie Interesse an Projektarbeit, Prozessoptimierung und der erfolgreichen Einführung von KI-Lösungen im Unternehmensumfeld.
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Posted: 2026-09-18
Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Experten, die sich miteinander vernetzen, um als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen voranzutreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie.
Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet dir die Türen zu anspruchsvollen Digitalisierungsprojekten mit echtem Gestaltungsspielraum. Bei cbs arbeitest du in einem starken Team, übernimmst schnell Verantwortung und entwickelst dich fachlich wie persönlich weiter.
Als (Senior) AI Engineer (m/w/d) entwickelst du KI-gestützte Automatisierungslösungen, die produktiv in den Geschäftsprozessen unserer Kunden laufen und ihnen einen messbaren Wettbewerbsvorteil verschaffen - von der intelligenten Dokumentenverarbeitung bis hin zu agentischen Systemen, die eigenständig Prozessschritte übernehmen. Deine technologische Basis ist die SAP Business Technology Platform (BTP) / Business AI Platform in Kombination weiterer Cloud- und KI-Plattformen unserer Kunden. Das SAP-Zielsystem (S/4HANA oder ECC) musst du dafür noch nicht im Detail kennen - die nötige Tiefe bauen wir gemeinsam mit dir auf.
Du konzipierst und entwickelst KI-Lösungen, die manuelle Arbeit in Geschäftsprozessen gezielt automatisieren, und integrierst sie über SAP- und Non-SAP-APIs in die bestehende Systemlandschaft.
Du entwickelst mit Python (z. B. FastAPI, LangGraph) und Node.js/TypeScript (u. a. SAP CAP) und bewegst dich souverän in der jeweiligen Kundenlandschaft, ob SAP BTP, Hyperscaler oder spezialisierte KI-Plattformen, deren Rahmenbedingungen du bei der Architektur berücksichtigst und mitgestaltest.
Du verantwortest deine Lösungen von der Anforderungsaufnahme bis zum Go-Live, einschließlich Evaluierung, Monitoring und Weiterentwicklung im Betrieb.
Du leitest Kunden-Workshops, präsentierst Ergebnisse und vertrittst deine Architekturentscheidungen überzeugend gegenüber unseren Kunden.
Du bringst dich aktiv in unser Business-AI-Team ein und gestaltest unsere Methoden, Frameworks und internen Produkte mit.
Sehr gute Python-Kenntnisse, insbesondere im Umfeld von LLM-Anbindung und Orchestrierung, sowie Erfahrung mit Node.js (JavaScript/TypeScript) und ein gutes Verständnis verteilter Anwendungen.
Praktische Erfahrung mit generativer KI aus Projekten, Forschung oder eigenen Vorhaben. Themen wie Tool Calling, Kontext-Management, strukturierte Ausgaben und Evaluierung sind dir aus der Anwendung vertraut, und du verstehst, wie sich daraus agentische Lösungen aufbauen lassen.
Die Fähigkeit, dich in einem dynamischen Technologiefeld sicher zu bewegen: Du entwickelst eigenständig tragfähige Lösungsansätze, wo etablierte Muster fehlen, bewertest neue Werkzeuge kritisch und teilst deine Erkenntnisse im Team.
Ein technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit nachweisbarer Praxiserfahrung.
Offenheit für SAP-Technologien und die Bereitschaft, dich in BTP- und ERP-Integrationsszenarien einzuarbeiten.
Ein Gespür für die Anforderungen regulierter Branchen, etwa Datenschutz und Datensouveränität, das du selbstverständlich in deine Lösungen einfließen lässt.
Professionelles Auftreten, Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch sowie Freude daran, in Projekten und Workshops Verantwortung zu übernehmen.
Hands-on-Erfahrung mit dem produktiven Betrieb agentischer bzw. Multi-Agent-Systeme.
Vertiefte Kenntnisse in LLM-Observability und -Evaluierungspipelines sowie Erfahrung mit dem Design von Human-in-the-Loop-Governance in produktiven Systemen.
Kenntnisse in SAP Fiori/UI5 oder modernen Web-Frontends (z. B. React).
Kenntnisse von betriebswirtschaftlichen Prozessen, insbesondere im SAP Kontext
Aus- und Weiterbildung
SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen
Betriebliche Gesundheitsförderung
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.
Events
Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen
Prämien
Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien
Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation
Ausstattung
Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter
Firmenwagen
Firmenwagen inkl. Tankkarte/ Mobilitätspauschale, Bahncard, Jobrad
Zuwendungen
Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit
Christina Argyriadou
Senior Recruiterin
+49 15165577154
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Posted: 2026-09-18
Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.
Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagiertes Teammitglied kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf ein starkes Team, das zusammenhält und wirklich etwas bewegen will.
Als (Senior) SAP SmartRecruiters Consultant (m/w/d) gestaltest Du die Zukunft der digitalen Talent-Acquisition-Landschaft unserer Kunden. Du verbindest moderne HR-Technologien mit maßgeschneiderten Recruiting-Prozessen und machst Weltmarktführer zu Magneten für Top-Talente.
In dieser Rolle schaffst Du die Brücke zwischen klassischem SAP SuccessFactors Recruiting und innovativen SmartRecruiters-Lösungen, um nahtlose, begeisternde Candidate Journeys und effiziente Auswahlprozesse zu realisieren.
Anspruchsvolle Projektvielfalt: Konzeption, Design und globale Implementierung moderner Talent-Acquisition-Architekturen bei namhaften Kunden – weit über den Standard hinaus
Strategische & operative HR-Beratung: Ganzheitliche Beratung unserer Kunden bei der Transformation ihrer Recruiting-Prozesse sowie bei der Auswahl und Integration passender Best-of-Breed-Lösungen
Prozessuale End-to-End-Orchestrierung: Gestaltung nahtloser Schnittstellen zu angrenzenden HR-Modulen wie Onboarding, Employee Central, Learning sowie Growth & Portfolio
Individuelle Entwicklungspfade: Übernahme eigener Implementation Tracks oder gezielter Ausbau Deiner cross-modularen Expertise je nach Deinen persönlichen Stärken und Interessen
Echte Gestaltungschancen & Vertrauen: Ein starkes Expertenteam mit flachen Hierarchien, in dem Deine Ideen zählen und Du von Anfang an Verantwortung übernehmen kannst
Maximale Flexibilität: Eigenverantwortliche und hochflexible Arbeitsbedingungen – remote, hybrid und optimal auf Deine persönliche Work-Life-Balance abgestimmt
Ausbildung & Fundament: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaftslehre, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation
Fundierte Modul-Expertise: Langjährige Praxiserfahrung in der Beratung und Konzeption von SAP SuccessFactors Recruiting (idealerweise mit bestehender Zertifizierung)
Erfahrung mit SmartRecruiters: Erste praktische Erfahrungen mit SmartRecruiters sind von großem Vorteil
Ganzheitlicher Blick auf HR: Tiefes Prozessverständnis für die moderne Candidate Journey sowie die angrenzenden Schnittmengen im HR-Lifecycle (z. B. Onboarding, Talent Management, Core HR)
Beratungs- & Persönlichkeitskompetenz: Ausgeprägte Empathie, starke kommunikative Fähigkeiten und konzeptionelles Denken, um Kunden sicher durch komplexe Veränderungsprozesse zu führen
Sprachkenntnisse & Teamgeist: Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie echte Freude an der Zusammenarbeit im Team und an kontinuierlicher Weiterentwicklung
Aus- und Weiterbildung
SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen
Betriebliche Gesundheitsförderung
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.
Events
Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen
Prämien
Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien
Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation
Ausstattung
Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter
Firmenwagen
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Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit
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Posted: 2026-09-18
Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.
Als engagiertes Teammitglied kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf ein starkes Team, das zusammenhält und wirklich etwas bewegen will.
Als (Senior) AI Analyst bist Du Teil unseres AI Teams und sorgst dafür, dass wir die Qualität, Nutzung und Wirksamkeit unserer AI-Anwendungen datenbasiert verstehen und kontinuierlich verbessern.
Du analysierst die Ergebnisse neuronaler Netze und insbesondere Large Language Models: Warum ist eine Antwort gut oder schlecht? Welche Muster, Fehlerquellen und Verbesserungspotenziale gibt es? Darüber hinaus untersuchst Du das Nutzerverhalten, entwickelst aussagekräftige KPIs und evaluierst die Qualität der zugrunde liegenden Wissensbestände.
Dabei arbeitest Du mit strukturierten und unstrukturierten Daten und übersetzt Deine Erkenntnisse gemeinsam mit AI Engineers in konkrete Verbesserungen unserer Modelle, Daten und Anwendungen. Mit unseren AI Enablement Teams arbeitest du an der Definition und Auswertung von KPIs um die AI Adoption bei cbs zu unterstützen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort in Heidelberg einen (Senior) AI Analyst m/w/d.
Du analysierst und bewertest die Ergebnisse neuronaler Netze und Large Language Models und untersuchst, warum Antworten gut oder schlecht sind
Du entwickelst quantitative und qualitative Evaluationskriterien, Testverfahren und Datensätze, um die Qualität von AI-Anwendungen systematisch zu messen
Du analysierst das Nutzerverhalten und definierst aussagekräftige KPIs zur Nutzung, Qualität und Wirksamkeit unserer Anwendungen
Du evaluierst und kuratierst Wissensbestände und stellst deren Qualität, Relevanz und Aktualität sicher
Du analysierst strukturierte und unstrukturierte Daten, identifizierst Muster und leitest konkrete Handlungsempfehlungen ab
Du arbeitest eng mit AI Engineers und Plattformexperten zusammen, um Deine Erkenntnisse in die Weiterentwicklung unserer Anwendungen, Daten und Wissens zu überführen
Erfahrung in Datenanalyse, Statistik, Data Science oder einem vergleichbaren Bereich
Sehr gute Kenntnisse in Python sowie in gängigen Frameworks zur Datenanalyse, beispielsweise pandas oder polars
Fundierte Kenntnisse in Statistik, Datenvisualisierung sowie der Definition und Interpretation von KPIs
Erfahrung mit quantitativen und qualitativen Methoden zur Evaluation von Machine-Learning- oder AI-Systemen
Erfahrung im Umgang mit strukturierten und unstrukturierten Daten sowie ein gutes Verständnis für Daten- und Wissensqualität
Vertrautheit mit AI-gestützter Softwareentwicklung und modernen AI-Coding-Tools
Interesse an Large Language Models und die Bereitschaft, sich kontinuierlich in neue Entwicklungen im Bereich Data Science und AI einzuarbeiten
Eine strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, komplexe Ergebnisse verständlich aufzubereiten und daraus konkrete Handlungsempfehlungen abzuleiten
Erfahrung im Aufbau übergreifender KPI- und Evaluationsframeworks
Fähigkeit, komplexe Analysevorhaben eigenständig zu strukturieren und methodische Standards zu etablieren
Erfahrung in der fachlichen Anleitung von Kolleginnen und Kollegen sowie in der Beratung unterschiedlicher Stakeholder
Aus- und Weiterbildung
SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen
Betriebliche Gesundheitsförderung
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.
Events
Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen
Prämien
Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien
Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation
Ausstattung
Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter
Zuwendungen
Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit
Christina Argyriadou
Senior Recruiterin
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Posted: 2026-09-18
Betreuung und Pflege unserer Social-Media-Kanäle (Instagram, Facebook) zur Steigerung von Reichweite und Interaktion
Unterstützung bei der Erstellung von kreativem Content (Bilder, Videos, Stories, Reels)
Planung und Umsetzung von Social-Media-Postings und -Kampagnen
Vorbereitung und Durchführung von kurzen Videoaufnahmen zur direkten Zielgruppenansprache
Unterstützung bei der Analyse und Optimierung von Social-Media-Aktivitäten
Content-Recherche und redaktionelle Erstellung von storytellingbasierten Texten sowie ansprechendem Bild- und Videomaterial für das Tourismusportal bodenseeferien.de und das Digital-Out-of-Home-Produkt „Bodenseeferien Infotainment“
Qualitäts- und Content-Management im Rahmen unseres Infotainment-Cloudsystems
Telefonischer und schriftlicher Kontakt mit Gästen, Gastgebern und touristischen Akteuren zur Beratung und Auftragsabwicklung; telefonische und schriftliche Betreuung der Gästeanliegen
Studium im Bereich BWL, Marketing, Online-Medien, Medienwissenschaften, Tourismusmanagement o. ä.
Teamplayer mit starker Eigenmotivation sowie einer selbständigen, zuverlässigen und sorgfältigen Arbeitsweise
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Kreativität, Gespür für Trends und Freude am Umgang mit Social Media und Content-Produktion
Führerschein der Klasse B von Vorteil
Spannende Einblicke in die (digitale) Vermarktung touristischer Angebote am Bodensee
Nutzung moderner Tools zur Content-Planung und -Erstellung, sowie Erfolgsmessung
Mitarbeit an Projekten z.B. Digital Out of Home (Bodenseeferien Infotainment)
Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und eine Praktikumsvergütung von bis zu 750 EUR brutto pro Monat
Für uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht!
Wir sind überzeugt, dass Vielfalt eine Bereicherung ist und lehnen jede Form von Diskriminierung ab.
Laura Hägele
Specialist Personalmarketing & Recruiting
Tel.: +49 (0)7531/999-1380
Bewirb Dich online bei uns.
Ob Anschreiben oder ein kurzes Video - entscheide Du, wie Du Dich gerne präsentieren möchtest.
Ergänze noch Deinen Lebenslauf und Deine Zeugnisse, so können wir uns ein erstes Bild von Dir machen.
Du erhältst umgehend eine Eingangsbestätigung.
Innerhalb von einer Woche melden wir uns per E-Mail oder telefonisch bei Dir mit unserem Feedback.
Passt der erste Eindruck, findet ein erstes Gespräch - meist per Video - in der Regel schon innerhalb einer Woche statt.
Sind wir überzeugt, laden wir Dich zu einem zweiten Termin vor Ort ein, bei dem Du das Team und Deine Arbeitsumgebung kennen lernen kannst.
Haben Du und wir festgestellt, dass es passt, erhältst Du Deinen Arbeitsvertrag.
4 Wochen vor Arbeitsbeginn erhältst Du eine Welcome Mail mit allen Infos zu Deinem 1. Arbeitstag.
An Deinem 1. Arbeitstag wirst Du von Deiner Führungskraft willkommen geheißen. Anschließend lernst Du alles Wichtige im Rahmen eines Onboarding Plans kennen.
Das SÜDKURIER Medienhaus gehört als zukunftsorientiertes Medien- und Dienstleistungsunternehmen mit über 800 Mitarbeitern sowie unseren Zustellern zu einer der Top 10 Mediengruppen in Deutschland. Wir gestalten den digitalen Wandel in der Medienbranche aktiv mit und eröffnen durch stetige Produktinnovationen spannende Perspektiven im gesamten Medienhaus.
Die SK ONE GmbH ist die agile und kompetente Vermarktungsorganisation aus dem SÜDKURIER Medienhaus für individuellen Kundenerfolg – zielgruppenspezifisch, transparent und kanalunabhängig. Wir verstehen uns als der bevorzugte Ansprechpartner für jedes Marketingvorhaben in der Region.
Zu unserer Datenschutzerklärung.
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Posted: 2026-09-18
Im Facility Management sorgen wir für den effizienten Betrieb und die kontinuierliche Optimierung unserer Gebäude, Flächen und technischen Einrichtungen und tragen so maßgeblich zur Funktionalität und Attraktivität unserer Standorte Augsburg, Würzburg und Konstanz bei.
Als Werkstudent im Bereich Facility Management unterstützt Du unser Team bei vielfältigen operativen und strategischen Themen rund um unsere Immobilien.
Mitwirkung bei der Optimierung von Bestandsimmobilienflächen (Schwerpunkt Büroflächen)
Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Bestandsimmobilien
Aufbau und Pflege einer Überwachungsmatrix für bestehende An- und Vermietungen (eigene und fremde Büro- und Produktionsflächen)
Unterstützung bei der Flächenanalyse und -planung
Mitarbeit bei Projekten im Facility Management
Durchführung von allgemeinen administrativen und organisatorischen Bürotätigkeiten
Pflege und Aufbereitung von Daten, Dokumentationen und Reports
Unterstützung im Tagesgeschäft (z. B. Terminorganisation, Korrespondenz, Ablage)
Du bist immatrikulierter Student (m/w/d), idealerweise in einem dieser Studiengänge: Immobilienwirtschaft, Facility Management, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem vergleichbaren Studium
Du hast Interesse an Immobilien, Flächenmanagement und organisatorischen Prozessen
Du arbeitest strukturiert, selbstständig und sorgfältig
Du gehst sicher mit den Microsoft365-Standardanwendungen, insbesondere Excel, um
Du bist zahlenaffin und hast ein analytisches Denkvermögen
Du arbeitest gerne im Team und bist kommunikationsstark
Du hast gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Flexible Arbeitszeit (bis zu 20 Stunden wöchentlich – in den Semesterferien gerne mehr), die du optimal mit deinem Studium vereinbaren kannst
Einblicke in spannende Projekte im Facility- und Immobilienmanagement
Eigenverantwortliches Arbeiten und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen
Angenehmes Arbeitsumfeld in einem engagierten Team
Option auf langfristige Zusammenarbeit
Für uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht!
Wir sind überzeugt, dass Vielfalt eine Bereicherung ist und lehnen jede Form von Diskriminierung ab.
Laura Hägele
Specialist Recruiting & Employer Branding
Tel.: +49 (0)7531/999-1380
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Ob Anschreiben oder ein kurzes Video - entscheide Du, wie Du Dich gerne präsentieren möchtest.
Ergänze noch Deinen Lebenslauf und Deine Zeugnisse, so können wir uns ein erstes Bild von Dir machen.
Du erhältst umgehend eine Eingangsbestätigung.
Innerhalb von einer Woche melden wir uns per E-Mail oder telefonisch bei Dir mit unserem Feedback.
Passt der erste Eindruck, findet ein erstes Gespräch - meist per Video - in der Regel schon innerhalb einer Woche statt.
Sind wir überzeugt, laden wir Dich zu einem zweiten Termin vor Ort ein, bei dem Du das Team und Deine Arbeitsumgebung kennen lernen kannst.
Haben Du und wir festgestellt, dass es passt, erhältst Du Deinen Arbeitsvertrag.
4 Wochen vor Arbeitsbeginn erhältst Du eine Welcome Mail mit allen Infos zu Deinem 1. Arbeitstag.
Dein 1. Arbeitstag beginnt mit einem Welcome Meeting. Anschließend lernst Du alles Wichtige im Rahmen eines Onboarding Plans kennen.
Die Mediengruppe Pressedruck ist ein Familienunternehmen und zählt zu den führenden Medienhäusern in Deutschland. Mit ihren regionalen Qualitätsmedien – der Augsburger Allgemeinen inklusive Allgäuer Zeitung, der Main-Post in Würzburg sowie dem SÜDKURIER in Konstanz – erreicht sie bei einer täglichen Druckauflage von rund 450.000 Exemplaren etwa 1,3 Millionen Leser. Die pd.Service & Technology GmbH & Co. OHG bündelt standortübergreifend zentrale Servicefunktionen innerhalb der Gruppe. Dazu gehören die Bereiche IT, Finance & Controlling, HR, Procurement & Sustainability (einschließlich Facility Management und Mobility) sowie Legal & Compliance.
Zu unserer Datenschutzerklärung.
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Posted: 2026-09-18
Take ownership of end-to-end feature development across our new Data Platform - from frontend (React/TypeScript) to backend (Go)
Play a key role in building our platform from 0→1, owning features from idea to production
Build and ship user-facing features that enable non-technical users to configure complex data onboarding and pipeline processes
Work across the stack to rapidly prototype, iterate, and deliver high-impact product features
Collaborate closely with Product, Design, and Engineering to turn high-level problems into pragmatic, working solutions
Actively challenge product and UX decisions, contributing your own ideas to simplify complex workflows
Contribute to both frontend architecture and backend services, ensuring smooth integration between UI, APIs, and data processing logic
Make pragmatic trade-offs between speed and scalability, focusing on shipping value early
Take ownership of features in production, including debugging, iteration, and continuous improvement
What are we looking for?
5+ years of experience building modern web applications across frontend and backend
Strong experience with React and TypeScript
Solid backend experience with Go
Proven ability to build and ship features end-to-end, ideally in early-stage or fast-moving environments
Strong product mindset - you think in terms of solving user problems, not just implementing tasks
Comfortable working with ambiguity and making decisions without perfect specs
Ability to take ownership of features, from idea to production
Excellent English communication skills, able to collaborate with distributed teams
Berlin-based (or willing to relocate)
Nice-to-have
Experience building data-heavy or workflow-driven products (ETL, pipelines, dashboards, internal tools)
Familiarity with API design and integration patterns
Experience in agentic coding workflows, AI-powered development tooling, or advanced dev tooling
Knowledge of AWS and cloud-native concepts (useful when integrating with backend teams)
Familiarity with ISO 27001-aligned & SOC2-compliant engineering practices
What we have in store for you
A mission-driven opportunity with the possibility to be a true disruptor of the B2B landscape, empowering thousands of businesses to reach operational excellence
A competitive and fair compensation package incl. VSOP, making sure you can thoroughly focus on building a fulfilling career at our company
500€ of growth budget per year for you to invest in your professional development
Urban Sports Club Membership or a JobTicket fully included
Commission-free company pension (bAV) through DYNO
Flexible Home Office and Workation regulations
Come and join us in our attractive office location in Berlin
Modern IT infrastructure (Mac, latest tooling)
Please note: We understand that certain individuals may hesitate to apply for a job unless they fulfill all the listed requirements. It's important to note that this is a wishlist rather than a strict checklist. We evaluate candidates based on their potential, not just their resumes. If you believe this position aligns with your skills and aspirations, we encourage you to submit your application!
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Posted: 2026-09-18
Du kennst dich mit den Grundlagen von Suchmaschinenoptimierung aus und hast Lust, eigenverantwortlich echte Kundenprojekte auf das nächste Level zu heben? Keine starren Agenturstrukturen, kein trockenes Theorie-Wälzen: Du betreust eigene Kunden, steuerst Budgets und siehst direkt die Resultate deiner Arbeit.
SEO-Kampagnen steuern: Du wählst passende Publisher aus (Bewertung nach Traffic, DR und Themenrelevanz) und setzt das Kampagnenbudget zielgerichtet für deine Kunden ein.
Kundenbetreuung & Onboarding: Du übernimmst Neukunden nach dem Sales-Abschluss, klärst Prioritäten, begleitest das Onboarding und baust eine Vertrauensbeziehung auf.
Datenbasierte Beratung: Du analysierst Performance-Verläufe, erkennst Potenziale und gibst deinen Kunden regelmäßige, verständliche Empfehlungen.
Effiziente Tools & KI: Du nutzt modernste Tools (Ahrefs, Google Search Console, KI-Automatisierungen), um Analysen zu erstellen – Routineaufgaben nimmt dir die Technik ab, damit du dich auf Strategie und Kunden fokussieren kannst.
Dein typischer Tagesablauf
09:00 – 10:00 Uhr | Morning-Sync & Dashboard-Check: Du prüfst die Performance-Updates deiner Kunden, checkst aktuelle Ranking-Trends und priorisierst deine Aufgaben für den Tag.
10:00 – 12:30 Uhr | Kampagnen-Steuerung & Selection: Du analysierst Zielseiten, wählst passende Backlink-Publisher aus und bereitest neue Kampagnenschritte vor.
12:30 – 13:30 Uhr | Mittagspause & Austausch: Pause mit dem Team im Office in Bonn-Ramersdorf oder entspannt zu Hause im Homeoffice.
13:30 – 15:30 Uhr | Kunden-Calls & Feedback: Du besprichst mit deinen Kunden die Fortschritte der Kampagnen, erklärst Daten verständlich und nimmst neue Zielsetzungen auf.
15:30 – 17:00 Uhr | Reporting & Qualitätscheck: Du kontrollierst laufende Buchungen, pflegst deine Learnings im System ein und bereitest die Nischen-Analysen für den nächsten Tag vor.
Erste Praxis oder Fundament: Erste Erfahrung im SEO, Marketing, Agenturumfeld, e-Commerce oder einem digitalen Studiengang/Ausbildung.
Verständnis für SEO-Basics: Grundbegriffe wie Rankings, DR, Backlinks und Content sind dir bekannt. Du musst kein Senior-Guru sein, aber echtes Interesse an Digital Marketing ist Pflicht.
Analytisches Denken & KI-Lust: Du magst es, mit Kennzahlen zu arbeiten, und hast Spaß daran, neue KI-Tools produktiv einzusetzen.
Kommunikationsstärke: Du drückst dich fließend und sicher auf Deutsch aus und kannst komplexere Themen einfach und sympathisch erklären.
Attraktives Gehalt: 3.000 € bis 4.000 € brutto/Monat (je nach Erfahrung) plus Erfolgsbeteiligung an Kundenverlängerungen.
Steile Lernkurve: Einblick in hunderte SEO-Kampagnen, direkter Zugriff auf Profi-Tools und Mentoring im Team.
Echte 3/2-Homeoffice-Regelung: 3 Tage gemeinsam im Office für Austausch und Teamspirit, 2 Tage im Homeoffice für fokussiertes Arbeiten.
Modernes High-Tech Setup: KI-gestützte Reporting-Tools, die dir zeitraubende Routinearbeiten abnehmen.
Top-Standort: Modernes Office in Bonn-Ramersdorf (beste Anbindung an ÖPNV & A59, ideal aus Bonn, Köln und Siegburg erreichbar).
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Posted: 2026-09-18
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Posted: 2026-09-18
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Posted: 2026-09-18
As the (Senior) Collection Merchandiser for the Shoes category, you will play a pivotal role in shaping the strategic direction of the footwear assortment.
This role requires a deep understanding of luxury fashion, strong collaboration skills, and the ability to drive innovation while maintaining the brand's identity. You will work closely with the design, product development, sales, marketing, and operations teams to create a cohesive and successful shoe collection that meets the needs of both direct-to-consumer (D2C) and business-to-business (B2B) channels.
Assortment Strategy:
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Posted: 2026-09-18
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Posted: 2026-09-18
Bei HWS verbinden wir Wirtschaftsprüfung und Steuerberatung mit dem Anspruch, mittelständische Unternehmen nicht nur fachlich exzellent, sondern auch zukunftsfähig zu begleiten. Dafür entwickeln wir eine eigene KI-Plattform mit spezialisierten KI-Agenten und Skills, die unsere Teams im Kanzleialltag konkret unterstützen – etwa bei der Aufbereitung von Daten, der Qualitätssicherung, der Recherche und der Erstellung strukturierter Arbeitsergebnisse.
Dafür suchen wir Sie: neugierig, technisch versiert und mit Freude daran, aus guten Ideen hilfreiche KI-Anwendungen zu entwickeln – gerne auch vollständig remote.
Frau Beatrix Dreher
HWS GmbH & Co. KG
Kupferstraße 5 • 70565 Stuttgart
+49 711 78892-0
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Posted: 2026-09-18
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Posted: 2026-09-18
Our mission and customers: We are creating the freedom for SMEs to succeed by delivering Europe's leading finance workspace with banking at its core, augmented by financial tools. We are proud to be rated 4.8 on Trustpilot, based on 55,000+ reviews. Our culture puts customer satisfaction at the core of what we do, as proven by our Net Promoter Score of 75 (more about our culture here).
Our journey: Founded in 2017 by Alexandre and Steve, Qonto has grown to 1,600+ Qontoers serving over 600,000+ customers across 8 European countries. We have been profitable since 2023, and we are just getting started.
Our beliefs: We hire for skills and potential. With 80+ nationalities, 45% women, of which 56% of women in our leadership team, diversity isn't a program; It's who we are. We've built a discrimination-free hiring process because the best teams are built on merit.
AI at Qonto: AI is deeply embedded in how we work (here) - Every Qontoer gets unlimited access to the best AI tools. We want people who experiment without waiting for permission, push AI beyond the obvious, know when to trust it, and when to question it.
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Our app is 100% Swift, built on MVP & Clean Architecture with 35+ independent modules. We use the Coordinator pattern for scalability, and all new screens are built in SwiftUI (MVVM) with async/await — 80+ screens already migrated. Project generation and build optimization run on Tuist. CI/CD covers GitHub Actions, Bitrise, Firebase Test Lab, Sonar, and Fastlane.
We take technical excellence seriously: 30,000+ unit tests, 450+ snapshot tests, SwiftyMocky for mock generation, and LLMs integrated into our dev workflow. Our modular architecture (32 reusable modules + centralized design system) ensures fast builds, clear ownership, and safe iterations.
Want to know more about our mobile performance indicators? Read this.
🔒 Your security matters to us
Recruitment scams are on the rise. Keep in mind, we will never work with third-party platforms or agencies that request payment from candidates.If you receive a suspicious message claiming to be from Qonto, please report it right away (
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Posted: 2026-09-18
Remote
Unser Kunde ist ein spezialisierter Anbieter für Business Intelligence, Unternehmensplanung und Konzernkonsolidierung und begleitet seit vielen Jahren Unternehmen vom Mittelstand bis zum internationalen Konzern bei der Digitalisierung ihrer Finanzprozesse. Im Fokus stehen ganzheitliche Lösungen rund um Reporting, Planung, Forecasting und Konsolidierung auf Basis moderner BI Technologien.
Gesucht wird ein Senior Consultant, der Finance Verständnis, Beratungskompetenz und analytisches Denken verbindet. In dieser Rolle begleitest du Kunden langfristig bei der Optimierung ihrer Finanz- und Controllingprozesse und entwickelst gemeinsam mit ihnen moderne BI- und Planungslösungen.
Dich erwartet eine verantwortungsvolle Rolle mit viel Eigenverantwortung, direktem Kundenkontakt und langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten in einem spezialisierten Consulting Umfeld.
Nice to Have:
Du möchtest Unternehmen nicht nur beraten, sondern aktiv dabei unterstützen, moderne Finanz- und BI-Lösungen aufzubauen und weiterzuentwickeln?
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Posted: 2026-09-18
Remote
Lass uns gemeinsam eine ganze Industrie verändern!
Argumed hat sich als Ziel gesteckt, Europas führender Anbieter im Bereich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz zu werden. Mit einer hybriden Kombination aus digitalem Produktportfolio und hochqualifiziertem Fachpersonal helfen wir Arbeitgebern, ihre Mitarbeitenden sicher & gesund zu halten. Wir arbeiten täglich daran, die Branche weiter zu digitalisieren und für die Zukunft auszurichten.
Interessiert? Madeleine freut sich auf deine Bewerbung.
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Posted: 2026-09-18
Du willst nicht nur Kampagnen optimieren, sondern Wachstumsstrategien entwickeln, Budgets verantworten und Kunden als echter Sparringspartner begleiten? Dann bist du bei altitude richtig.
Als digitaler Growth Partner unterstützen wir Unternehmen dabei, Wachstum messbar, effizient und nachhaltig voranzutreiben. In deiner Rolle verbindest du strategisches Denken mit operativer Exzellenz und arbeitest eng mit unseren Teams aus Performance, Creative, Tech und Strategie zusammen.
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Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Zeig uns gern, welche Kanäle du besonders gut beherrschst, welche Projekte dich geprägt haben und wie du Wachstum messbar machst und schicke uns deinen CV.
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Posted: 2026-09-18
Wir die beiden Gründer, Jan und Ben, haben unsere Leidenschaft für die Immobilie schon früh entdeckt und gemeinsam angefangen, selbst Bestand umzubauen und zu erweitern. Dabei sind uns Ineffizienzen aufgefallen, die wir nun gezielt adressieren: Auf der Baustelle gehen viel Zeit, Geld und Nerven verloren, weil Prozesse, Software und Gewerke nicht optimal zusammenspielen. Die Lösung dafür bauen wir jetzt, als vertikal integrierten Operator, der Assets mit Software und Infrastruktur verbindet.
Mit Lestate Real erwerben und transformieren wir Bestandsimmobilien. Mit Realaize bauen wir das Betriebssystem, um gezielt und repetitiv Transformationspotenzial zu finden, zu analysieren und zu bewerten. Mit Werkr bauen wir eine Franchise-basierte Infrastruktur auf, um unsere und externe Projekte effizient umzusetzen.
Wir stehen ganz am Anfang. Deshalb suchen wir Talente, die mitgestalten statt verwalten wollen und Lust haben, etwas wirklich Bedeutsames von Grund auf mitzubauen.
Du baust überwiegend an Werkr mit, unserer Software-Infrastruktur für Handwerksbetriebe, und unterstützt daneben Realaize. Werkr Büro bildet intern alles in einem System ab, von der Angebotserstellung, Auftragsmanagement, Materialbeschaffung, Einsatzplanung, Dokumentation und Abrechnung, statt in einem Dutzend unverbundener Tools. Werkr Baustelle bringt diese Prozesse per App direkt zu den Handwerkern vor Ort: Aufträge, Daten, Zeiterfassung, Foto- und Fortschrittsdokumentation, Materialanfragen und Status-Updates, die in Echtzeit ins Büro zurückfließen.
Wir haben aus eigener Erfahrung als Bestandsentwickler eine klare Vorstellung davon, was das System können muss. Was uns fehlt, ist die Zeit, es selbst zu bauen. Du entwickelst gemeinsam mit uns, was wir vordenken.
Ein Plus, aber kein Muss:
Start: Q1 2027 | Dauer: 3–6 Monate, flexibel nach Absprache | Standort: Düsseldorf (hybrid) | Freiwilliges Praktikum oder Pflichtpraktikum möglich
Wir bauen die Firma gerade komplett auf. Das bedeutet hohes Commitment auf unserer Seite, und das erwarten wir auch von dir.
Schick uns deinen Lebenslauf und etwas, das zeigt, wie du denkst: ein Repo, ein Projekt oder einfach zwei, drei Sätze, warum genau du und warum jetzt.
Wir freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Behinderung oder sexueller Identität.
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Posted: 2026-09-18
Seit 2017 verändert HiSERV den GSE-Markt durch hervorragende Qualität, hohe Flexibilität sowie faire und transparente Preise. Wir steuern und bieten unseren Kunden eine junge und moderne Flotte, die den vielfältigen Anforderungen der Luftfahrtbranche gerecht wird. Mit Kurzzeitmiete, Pay-per-Use und Echtzeit-Tracking erfüllen wir die Anforderungen unserer Kunden optimal. Zu unseren Kunden zählen renommierte Unternehmen aus den Bereichen Ground Handling, Airlines und Flughäfen in Europa. Durch den Einsatz innovativer digitaler Lösungen liefern wir zuverlässige Daten zur Optimierung von Nutzung und Kosten. Darüber hinaus bieten wir ein breites Portfolio ergänzender Dienstleistungen rund um die GSE-Vermietung, darunter Beratung, Wartung, Flottenmanagement, Schulungen und weitere Serviceleistungen.
Für unseren Standort in Dietzenbach / Flughafen Frankfurt am Main. suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
KFZ-Mechatroniker für Luftfahrtbodengeräte (m/w/d)
Deine Aufgabe ist es, unseren Werkstattstandort in Dietzenbach im Bereich Wartung, Prüfung und Instandsetzung von GSE zu unterstützen. Nur wenn unsere Kunden ihre operative Flugzeugabfertigung mit qualitativ hochwertigem und einsatzsicherem GSE ausführen, sind wir zufrieden.
Deine Aufgaben im Detail
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Wir bieten dir
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Posted: 2026-09-18
Since its creation in 2007 in the financial city of Frankfurt am Main, Solactive AG has grown to one of the key players in the indexing space. The German multi-asset index provider focusses on tailor-made indices, offering to its clients a faster service, with greater flexibility and at a reasonable cost. Solactive AG and its subsidiaries have become one of the fastest growing index providers over the past few years and support the leading investment banks and asset managers across the globe. We have gained global recognition for our role in the Exchange Traded Fund (ETF) industry, where we rank among the top providers worldwide for underlying indices. We also excel in diverse areas such as Structured Products and investment mandates, showcasing the wide range of our capabilities. The impact and value we bring to the market is palpable, but also in the reputation we have proudly built by being close to our customers, solidifying Solactive AG as a trusted and reliable ally in the ever-evolving global financial landscape.
Are you ready to become an integral part in building and scaling global billing operations of a fast-growing FinTech? Do you have a strong service and problem-solving mindset, attention to detail and a passion for numbers? Are you willing to take responsibility, ownership, and action to ensure a smooth and accurate billing process? Then you will very likely fit into our team!
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Posted: 2026-09-18
Remote
At pathway Solutions GmbH, we're on a mission to automate accounting for E-Commerce and SaaS companies. Our goal is to free 10,000 entrepreneurs from the burden of manual bookkeeping so they can focus on what they do best: growing their business.
We are a fast-paced, fully remote company experiencing significant customer growth, and we're looking for passionate builders to join us.
The Opportunity: own the domain of infrastructure
We are looking for a highly motivated Senior Java Developer to join our team at Pathway. You will be responsible for the development and maintenance of our core application, specifically focusing on our billing and invoice generation systems. We need someone who is not only a strong coder but also proactive, eager to master new technologies, and capable of solving complex infrastructure and concurrency challenges.
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Posted: 2026-09-18
Für Menschen, die Service nicht verwalten, sondern prägen.
Support wird oft unterschätzt.
Dabei entscheidet genau dieser Moment darüber, wie sich eine Zusammenarbeit anfühlt. Wenn etwas nicht funktioniert. Wenn eine Frage auftaucht. Wenn ein Hotel einfach jemanden braucht, der zuhört, versteht und eine Lösung findet.
Genau dort beginnt unsere Arbeit.
Wir sind HotelNetSolutions aus Berlin. Seit 2006 entwickeln wir Software für die Hotellerie. Keine Software von der Stange, sondern Lösungen, die sich den Hotels anpassen und nicht umgekehrt. Mit OnePageBooking, VoucherBooking, RateDistributor und der MultiPropertyView unterstützen wir heute mehr als 2.200 Hotels und Hotelgruppen dabei, mehr Direktbuchungen zu erzielen und ihre Persönlichkeit auch im Internet erlebbar zu machen.
Wir glauben nicht an anonyme Tickets. Wir glauben an Beziehungen. An Erreichbarkeit. An das gesprochene Wort. Und daran, dass guter Support weit mehr ist als die Antwort auf eine Frage.
Deshalb suchen wir niemanden, der Support nur verwaltet.
Wir suchen eine Führungspersönlichkeit, die Menschen entwickelt, Prozesse hinterfragt und gemeinsam mit seinem Team dafür sorgt, dass aus jedem Kontakt ein gutes Gefühl entsteht.
Ein guter Support entsteht nicht durch Prozesse allein.
Er entsteht durch Menschen, die sich gegenseitig vertrauen. Die gerne zusammenarbeiten. Die auch an stressigen Tagen miteinander lachen. Genau so arbeiten wir.
Dich erwartet ein Team, das sich gegenseitig unterstützt, Wissen teilt und gemeinsam Lösungen findet. Ehrlich gesagt finden wir sogar, dass es das beste Team aller Zeiten ist. Wahrscheinlich sagen das viele. Wir meinen es wirklich.
Wir suchen Menschen, die bleiben möchten. Deshalb erhältst du einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine langfristige Perspektive in einem inhabergeführten Unternehmen, in dem Zuverlässigkeit nicht nur auf der Website steht, sondern gelebt wird.
Treue soll sich lohnen. Deshalb wächst mit der Zeit auch dein Urlaubsanspruch.
Nach Feierabend ist Feierabend. Unsere Arbeitszeiten sind montags bis freitags geregelt. Überstunden kannst du in Freizeit umwandeln. Das Wochenende gehört dir.
Zwei Tage Home Office. Drei Tage gemeinsam im Büro. Für uns die richtige Mischung aus konzentriertem Arbeiten und persönlichem Austausch.
Unser Berliner Loft im Tiergarten hat den Charme eines echten Hinterhofs. Keine Hochglanzbüros. Dafür kurze Wege, offene Türen und Menschen, die man gerne trifft.
Dresscode? Komm so, wie du dich wohlfühlst. Hoodie funktioniert bei uns genauso gut wie Hemd.
Mitreden gehört bei uns dazu. Bei großen Entscheidungen genauso wie bei der Frage, welche Süßigkeiten als Nächstes im Büro landen.
Und weil Zusammenarbeit mehr ist als Meetings, verbringen wir auch außerhalb des Arbeitsalltags gerne Zeit miteinander. Mal auf der Spree. Mal beim Bowling. Und manchmal einfach bei unserer inzwischen legendären Kuchenparty.
Du bist startklar und willst endlich loslegen? Dann nichts wie los – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Schick deinen CV direkt an Gabi, unsere HR & Executive Management Assistant , per Mail an
Wir können es kaum erwarten, dich bei uns willkommen zu heißen! 🚀 Find Jobs in Germany on Arbeitnow
Posted: 2026-09-18
Wir suchen zum 02. August 2027 einen Auszubildenden zum Technischen Systemplaner m/w/d, Fachrichtung: Stahl- und Metallbautechnik.
Bewirb dich jetzt und starte mit uns durch!
Ausbildungsvergütung:
Bei uns kannst du dich auf ein gutes Arbeitsklima, coole Kollegen und einen innovativen Maschinenpark freuen.
Beginne deine Karierre bei Robering Lagersysteme und starte mit uns durch!
Bewirb dich jetzt:
Robering Lagersysteme GmbH & Co. KG
Gutenbergstraße 25
48282 Emsdetten
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Posted: 2026-09-18
Remote
Wir von pathway solutions haben ein klares Ziel: Die Buchhaltung gemeinsam mit dir zu revolutionieren!
Ob Shopify-Startups oder SaaS-Unternehmen – unsere Software automatisiert Buchhaltungsprozesse, damit Unternehmer:innen sich auf das wesentliche konzentrieren können.
Wir setzen uns ambitionierte Ziele, glauben an Wachstum und haben währenddessen enorm viel Spaß als Team!
Die Stelle umfasst folgende Aufgabengebiete:
Content-Strategie & Leadership
Performance Marketing Steuerung
Organic Growth
Analytics & Optimierung
Team & Kommunikation
Ressourcen:
- 1/2 FTE Content Creator (Text)
- Paid Ads Freelancer (Meta & Google)
- Content Creator Freelancer ( Videos & Visuals)
- Ausreichend Marketing Budget
Must-Haves:
Nice-to-Have / On-the-Job lernbar:
Start: Sofort
Klingt spannend? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unserer Mission, die Buchhaltung für immer zu verändern!
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Posted: 2026-09-18
Organisiert, kommunikationsstark und teamorientiert? Dann passen wir perfekt zusammen!
Du hast Lust, deine Kreativität und deine eigenen Ideen einzubringen, um gemeinsam unsere Produkte erfolgreich zu präsentieren? Bei uns kommunizierst und gestaltest du alles von unseren Kernprodukten und Prozessen bis hin zum Extravaganten und ganz Besonderen.
Wenn auch du Lust hast, in einem Team voller Ideen und innovativer Produkte aktiv mitzugestalten, dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!
Du musst kein lückenloses Portfolio oder jahrzehntelange Agenturerfahrung vorweisen – bei uns zählen dein Auge für Ästhetik und deine Lust, Neues zu lernen!
Mit frischen Ideen und einer schnellen Auffassungsgabe sind bei uns herzlich willkommen!
Wir schätzen deinen Einsatz und deine Motivation. Deshalb bieten wir dir ein Umfeld, in dem das Arbeiten Spaß macht und sich auszahlt:
Sicherheit & Finanzen
Kultur & Teamgeist
Deine Entwicklung
Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen!
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Posted: 2026-09-18
Werde Teil von 321 MED!
Die 321 MED GmbH ist ein innovatives und aufstrebendes E-Health-Unternehmen. Mit unserer Online-Rezeption unterstützen wir bereits 3.500+ Ärzte, Praxen und Kliniken in ganz Deutschland und betreuen mehr als 5.000.000 Patienten. Unser Ziel ist es, die beste Lösung für digitale Patientenbetreuung auf dem Markt zu werden.
Zur Verstärkung unseres Entwicklerteams suchen wir erfahrene und innovative Full-Stack-Entwickler (m/w/x), die bereit sind, sich neuen Herausforderungen zu stellen und aktiv an der Entwicklung moderner Webanwendungen mitzuwirken. Wenn du in einer Umgebung arbeiten möchtest, in der schnelle Implementierung und direkte Auswirkungen deiner Arbeit sichtbar sind, bist du bei uns genau richtig.
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Posted: 2026-09-18
Werde Teil von 321 MED!
Die 321 MED GmbH ist ein innovatives und aufstrebendes E-Health-Unternehmen. Mit unserer Online-Rezeption unterstützen wir bereits 3.500+ Ärzte, Praxen und Kliniken in ganz Deutschland und betreuen mehr als 5.000.000 Patienten. Unser Ziel ist es, die beste Lösung für digitale Patientenbetreuung auf dem Markt zu werden.
Zur Verstärkung unseres Entwicklerteams suchen wir erfahrene und innovative Product Engineer / Software Builder (m/w/d), die bereit sind, sich neuen Herausforderungen zu stellen und aktiv an der Entwicklung moderner Webanwendungen mitzuwirken. Wenn du in einer Umgebung arbeiten möchtest, in der schnelle Implementierung und direkte Auswirkungen deiner Arbeit sichtbar sind, bist du bei uns genau richtig.
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Posted: 2026-09-18
In der Rolle des Online Marketing Managers (m/w/d) kalkulierst und steuerst du die Werbebudgets unserer Kunden. Ziel ist es die bestmögliche Sichtbarkeit mit einem vorgegebenen Budget zu erreichen. Um die Fortschritte der Arbeit auch dem Kunden zu übermitteln, werden regelmäßig Auswertungen erstellt. Auch die Positionierung der Produkte an gewünschten Werbeplätzen spielt hierbei eine große Rolle.🚀
Überzeuge dich selbst und mache einen Abstecher zu unserer letzten Workation in Portugal:
https://www.youtube.com/watch?v=dXcSIfU1zKw
Hier geht's zu unseren Social Media Accounts:
Wir freuen uns auf Dich! 🤗
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Posted: 2026-09-18
In dieser Position bist du für die operative Umsetzung unseres Google-Marketings zuständig. Während die Strategie und das technische Setup vorgegeben werden, verantwortest du das fehlerfreie Einbuchen, die tägliche Pflege und das exakte Monitoring unserer Google-Ads-Kampagnen. Du hältst dem Team im Tagesgeschäft den Rücken frei, überwachst die Budgets nach klaren Vorgaben und bereitest die Performance-Daten in übersichtlichen Reportings auf. Durch deine strukturierte Arbeitsweise sorgst du dafür, dass unsere Kampagnen verlässlich laufen und optimiert werden.
Überzeuge dich selbst und mache einen Abstecher zu unserer letzten Workation in Portugal:
https://www.youtube.com/watch?v=dXcSIfU1zK
Du hast Lust, unser Google-Marketing operativ auf das nächste Level zu heben, die täglichen Kampagnen erfolgreich zu steuern und gemeinsam mit uns das Wachstum auf diesem Kanal voranzutreiben?
Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.
Come fly with us – bei der eFLY.
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Posted: 2026-09-18
Wir suchen dich für ein spannendes Praktikum im Grafikdesign, um unser Team bei der Entwicklung kreativer und ansprechender Designs für unsere Kunden zu unterstützen. Du wirst visuelle Konzepte für verschiedene Kanäle gestalten und dafür sorgen, dass die Marken unserer Kunden auf Plattformen wie Amazon überzeugend präsentiert werden. Dabei entwickelst du individuelle Grafiken und Layouts, optimierst bestehende Designs und arbeitest eng mit internen Teams sowie Kunden zusammen, um ihre Vorstellungen professionell umzusetzen.
Überzeuge dich selbst und mache einen Abstecher zu unserer letzten Workation in Portugal:
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Wir freuen uns auf Dich! 🤗
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Posted: 2026-09-18
In der Rolle des Online Marketing Managers (m/w/d) kalkulierst und steuerst du die Werbebudgets unserer Kunden. Ziel ist es die bestmögliche Sichtbarkeit mit einem vorgegebenen Budget zu erreichen. Um die Fortschritte der Arbeit auch dem Kunden zu übermitteln, werden regelmäßig Auswertungen erstellt. Auch die Positionierung der Produkte an gewünschten Werbeplätzen spielt hierbei eine große Rolle.🚀
Überzeuge dich selbst und mache einen Abstecher zu unserer letzten Workation in Portugal:
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Posted: 2026-09-18
In dieser neu geschaffenen Schlüsselposition bist du nicht einfach nur für ein paar Google-Ads-Kampagnen zuständig. Du bist der Architekt unseres Google-Cores. Du verbindest das gesamte Google-Universum, von High-End Performance Marketing und Search über Data & Analytics bis hin zu smarten Cloud- und Tech-Infrastrukturen, zu einer schlagkräftigen Gesamtstrategie. Du baust das Thema inhaltlich und strukturell von Null auf Du baust das Thema inhaltlich und strukturell von Null auf und machst es zu einem zentralen Treiber für unsere eigene Skalierung und unseren Markterfolg.
Wir suchen Persönlichkeiten, die Verantwortung übernehmen und in ihrem Bereich die Besten werden wollen. Bringst du diese Einstellung mit, bekommst du von uns die Chance, über dich hinaus zu wachsen. Auf der einen Seite werden wir viel von dir verlangen, auf der anderen Seite werden wir dir allerdings auch sehr viel bieten: Ein überdurchschnittlich motiviertes und familiäres Team, die Möglichkeit zur persönlichen und professionellen Weiterentwicklung und ein Umfeld, das deine Leistung wertschätzt.
Wir freuen uns auf Dich!
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Posted: 2026-09-18
Als Amazon-Agentur wissen wir, wie Marktplätze funktionieren. Jetzt gehen wir den nächsten Schritt. In dieser neuen Schlüsselposition bist du nicht für ein paar Ads zuständig. Du bist der Architekt unseres TikTok-Cores. Du verbindest Performance Marketing, Creator-Strukturen und vor allem den TikTok Shop zu einer echten Verkaufsmaschine. Du baust diesen Bereich von Null auf und machst TikTok zum neuen Skalierungs-Treiber für unsere Kunden.
Überzeuge dich selbst und mache einen Abstecher zu unserer letzten Workation in Portugal:
https://www.youtube.com/watch?v=dXcSIfU1zKw
Du hast Lust, Verantwortung zu übernehmen, Prozesse aktiv mitzugestalten und gemeinsam mit uns Erfolge zu feiern ?
Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.
Come fly with us – bei der eFLY.
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Posted: 2026-09-18
Remote
Hommel Hired ist eine kleine, vollständig remote arbeitende Agentur, die sich auf Personalvermittlung für Remote-First-Unternehmen spezialisiert hat. Unser Ansatz: Wir finden authentische Kandidatinnen und Kandidaten, die nicht nur fachlich überzeugen, sondern auch die Core Values unserer Kunden teilen.
Anbei ein Vorstellungsvideo zu mir und der Firma:
https://www.loom.com/share/d4d92db6004c4db1b55c0bf457dea352
Zu dir
Was du studierst, ist uns egal. Erfahrung im HR oder in der Personalvermittlung brauchst ist nicht notwendig. Wichtig ist, dass du schon gearbeitet hast, ob an der Kasse bei DM oder im Restaurant. Du arbeitest gern mit Menschen, bist reflektiert und willst dich weiterentwickeln.
Bei uns hast du viel Freiraum, um Dinge auszuprobieren. Dafür bringst du eine Hands-on-Mentalität mit und bringst dir Neues gern selbst bei.
Aufbau einer Recruiting-Agentur: Sei von Anfang an Teil und gestalte aktiv mit
Flexibles Arbeiten: Entscheide selbst, wann und wie du arbeitest
Work from Anywhere: Arbeite, wo du willst – 100% remote
Hands-on-Mentalität: Du kannst wirklich etwas bewegen und direkten Impact haben
Arbeitsaufwand ca. 15-20 Std. pro Woche
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Posted: 2026-09-18
Du studierst und willst mehr als einen „Nebenjob“? Du willst Verantwortung, klare Ziele und ein Umfeld, in dem Leistung zählt? Dann ist diese Werkstudentenrolle dein Einstieg in die Finanzberatung, mit strukturiertem Onboarding, Coaching und einem klaren Weg in ein Trainee-Programm.
Diese Rolle ist unternehmerisch geprägt und bietet dir die Möglichkeit, dich aktiv einzubringen, Verantwortung zu übernehmen und dich fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln. Leistung und Eigeninitiative spielen dabei eine zentrale Rolle, gleichzeitig wirst du durch strukturiertes Onboarding, Coaching und ein erfahrenes Team unterstützt.
Sehr gute Deutschkenntnisse (C1+) sind erforderlich, da die Ausbildung, die Kommunikation im Team sowie die Perspektive Richtung IHK vollständig auf Deutsch stattfinden.
Startphase (erste Wochen):
Terminaufbau: Du vereinbarst Kundentermine (Telefon, Netzwerk, Leads) und baust eine saubere Pipeline auf.
Prozesslernen: Du lernst Gesprächsleitfäden, Bedarfsermittlung, Nachbereitung und Dokumentationsstandards.
Performance-Optimierung: Du arbeitest mit KPIs, bekommst Feedback und verbesserst systematisch deine Ergebnisse.
Im weiteren Verlauf:
Analyse & Vorbereitung: Du unterstützt bei der Analyse von Kundensituationen und bereitest Beratungsunterlagen strukturiert vor.
Kundenkontakt: Du begleitest Gespräche (je nach Stand), übernimmst Follow-ups und sorgst für klare nächste Schritte.
Dokumentation & Organisation: Du hältst Prozesse sauber, dokumentierst konsequent und stellst Verlässlichkeit sicher.
Teamarbeit: Du arbeitest eng mit einem leistungsstarken Team und übernimmst Verantwortung für deine Aufgabenpakete.
Strukturierter Einstieg: Trainingsplan, Leitfäden, klare Standards
Mentoring & Coaching: regelmäßiges Feedback, klare Ziele
Leistungsorientierte Vergütung (Erfolgslogik – du wirst für Output belohnt)
Skalierbare Perspektive: Option auf Übernahme ins Trainee-Programm
Remote möglich – eigenverantwortlich statt “nach Uhr”
Team mit Performance-Kultur: klare Kommunikation, klare Ergebnisse
du einen typischen Werkstudentenjob mit “ein paar Stunden nebenbei” suchst
du Telefon/Terminaufbau vermeiden willst
dein Deutsch unter C1 liegt
du lieber Sicherheit als Entwicklung priorisierst
Immatrikuliert (Uni/FH)
Deutsch mindestens C1 (mündlich & schriftlich)
Kommunikationsstärke, Verbindlichkeit, Zuverlässigkeit
Eigeninitiative und strukturierte Arbeitsweise
Lust auf Leistung und messbare Ergebnisse
Erste Erfahrung in Vertrieb, Service, Beratung, Sport-/Leistungskultur
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Posted: 2026-09-18
Remote
Du bist erfahrener Fachplaner (m/w/d) im Bereich Aufzugstechnik und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in Berlin, Hamburg, München oder Remote?
Vielleicht ist diese Position bei Buro Happold genau das, was Du suchst!
Warum Buro Happold?
Bei Buro Happold arbeitest Du an Projekten mit echtem Einfluss. Gemeinsam mit Expert:innen verschiedener Disziplinen entwickelst Du nachhaltige Lösungen für die gebaute Umwelt und profitierst von der Zusammenarbeit in einem internationalen Netzwerk. Dabei verbinden wir technische Exzellenz mit einer offenen, kollaborativen Kultur, in der Lernen, Weiterentwicklung und Teamarbeit im Mittelpunkt stehen.
Was wir bieten:
Flexibilität& Wellbeing
Flexible und hybride Arbeitsmodelle, Wellbeing-Initiativen und Unterstützungsangebote, die Dir helfen, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.
Meaningful Work & Global Collaboration
Die Möglichkeit, an spannenden und herausfordernden Projekten mit lokalem und internationalem Einfluss zu arbeiten und dabei mit multidisziplinären Teams aus unserem globalen Netzwerk zusammenzuarbeiten.
Learning, Development & Career Growth
Klare Karrierepfade, regelmäßige Entwicklungsgespräche sowie interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten zur Unterstützung Deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung.
Reward & Recognition
Regelmäßige Gehaltsüberprüfungen sowie leistungsbezogene Bonusmöglichkeiten, die Deinen Beitrag und Erfolg anerkennen.
Inclusive Culture & Community
Ein kollaboratives und inklusives Umfeld mit zahlreichen Möglichkeiten zum Wissensaustausch, Networking sowie regelmäßigen Team- und Community-Events.
Innovation & International Opportunities
Die Chance, eigene Ideen einzubringen, Verantwortung zu übernehmen und internationale Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten zu nutzen.
Agile Working Environment
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, die schnelle Zusammenarbeit und eigenverantwortliches Arbeiten ermöglichen.
Zusätzlich in Deutschland
Bereit für den nächsten Schritt? - Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.
Werde Teil unseres Berliner Teams und gestalte mit uns nachhaltige Lösungen für die Herausforderungen der gebauten Umwelt.
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Posted: 2026-09-18
Clariness is looking for a Working Student - Online Marketing Coordination - based remotely within Germany.
- Part-time; limited -
About the role:
As a Working Student - Online Marketing Coordination, you will support our Online Marketing team in delivering engaging digital marketing initiatives that connect patients with clinical research opportunities. Working alongside experienced marketing professionals, you'll gain hands-on experience in content creation, digital campaigns, SEO and performance analysis while contributing to meaningful healthcare projects. Because you'll be creating and supporting content for our German-speaking audience, native-level German and fluent English are essential for success in this role.
As a Working Student - Online Marketing Coordination , you would be responsible for:
We would like you to have:
You may ask now, why should I work for you? Let us give you a few reasons – and you'll learn more during the process.
How to apply & what to expect:
At Clariness, we are proud to be an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees, regardless of race, religion, gender, sexual orientation, national origin, disability or age.
For more information, feel free to reach out to
Have we sparked your interest?
Would you like to become part of our dynamic, curious, and international culture with plenty of room for your ideas and creativity in an inspiring atmosphere? If so, we look forward to receiving your application with details of your desired salary and possible starting date, preferably via our application portal.
Clariness GmbH will treat the above information strictly confidential and will especially observe the applicable provisions of the applicable data protection laws. Further information about the use of the applicant data, you will find in the data protection declaration online at https://www.clariness.com/privacy-policy/
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Posted: 2026-09-18
Remote
Why Join Sidestream?
At Sidestream, we’re building a team of committed, explorative and witty individuals who love pushing boundaries while having fun. Here’s what you can expect:
Your Responsibilities
What You Bring
No cover letter required! Instead, share 2-3 sentences about why you’re excited about this role and what makes Sidestream appealing to you. You can also include links to projects you’ve worked on to give us an impression of your skills and contributions.
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Posted: 2026-09-18
Was wir Dir bieten:
Welche Aufgaben hättest Du?
Das bringst Du mit:
Über uns:
Die Lionflence ist ein Unternehmen, welches sich auf Online Marketing, sowie Management spezialisiert hat. Aktuell ist der Hauptsitz in Mülheim an der Ruhr und wir sind auch in Berlin Spandau vertreten. (Eiswerderinsel)
Zudem unterstützen wir Unternehmen im Bereich Markenaufbau und entwickeln eigene Softwaresysteme. Es erwartet Dich ein erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien.
Als Circle-of-Marketing bieten wir Kunden ein umfassendes 360°-Dienstleistungspaket und somit auch Services, die über die gewohnten Dienstleistungen einer Marketing-Agentur hinausgehen.Unser idealer Kandidat ist ein Teamplayer mit ausgeprägten Fähigkeiten im Bereich zwischenmenschlicher Kommunikation und verfügt über praktische Erfahrung.Du hast ein starkes Interesse Artists zu betreuen und möchtest ab sofort spannende Aufgaben in dem Bereich Artist Management übernehmen?Du organisierst leidenschaftlich gerne und bist ein aufgeschlossener Mensch? Dann könntest du perfekt zu uns passen!
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Posted: 2026-09-18
Was wir Dir bieten:
Welche Aufgaben hättest Du?
Das bringst Du mit:
Über uns:
Die Lionflence ist ein Unternehmen, welches sich auf Online Marketing, sowie Management spezialisiert hat. Aktuell ist der Hauptsitz in Mülheim an der Ruhr und wir sind auch in Berlin Spandau vertreten. (Eiswerderinsel)
Zudem unterstützen wir Unternehmen im Bereich Markenaufbau und entwickeln eigene Softwaresysteme. Es erwartet Dich ein erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien.
Als Circle-of-Marketing bieten wir Kunden ein umfassendes 360°-Dienstleistungspaket und somit auch Services, die über die gewohnten Dienstleistungen einer Marketing-Agentur hinausgehen.Unser idealer Kandidat ist ein Teamplayer mit ausgeprägten Fähigkeiten im Bereich zwischenmenschlicher Kommunikation und verfügt über praktische Erfahrung.Du hast ein starkes Interesse Artists zu betreuen und möchtest ab sofort spannende Aufgaben in dem Bereich Artist Management übernehmen?Du organisierst leidenschaftlich gerne und bist ein aufgeschlossener Mensch? Dann könntest du perfekt zu uns passen!
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Posted: 2026-09-18
Was wir Dir bieten:
Welche Aufgaben hättest Du?
Das bringst Du mit:
Über uns:
Die Lionflence ist ein junges Unternehmen, welches sich auf Online Marketing, sowie Management spezialisiert hat. Aktuell ist der Hauptsitz in Mülheim an der Ruhr und Berlin gehört seit August 2022 dazu.
Zudem unterstützen wir Unternehmen im Bereich Markenaufbau und entwickeln eigene Softwaresysteme. Es erwartet Dich ein erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien.
Als Circle-of-Marketing bieten wir Kunden ein umfassendes 360°-Dienstleistungspaket und somit auch Services, die über die gewohnten Dienstleistungen einer Marketing-Agentur hinausgehen.Unser idealer Kandidat ist ein Teamplayer mit ausgeprägten Fähigkeiten im Bereich zwischenmenschlicher Kommunikation und verfügt über praktische Erfahrung.Du hast ein starkes Interesse Artists zu betreuen und möchtest ab sofort spannende Aufgaben in dem Bereich Artist Management übernehmen?Du organisierst leidenschaftlich gerne und bist ein aufgeschlossener Mensch? Dann könntest du perfekt zu uns passen!
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Posted: 2026-09-18
Was wir Dir bieten:
Welche Aufgaben hättest Du?
Das bringst Du mit:
Über uns:
Die Lionflence ist ein junges Unternehmen, welches sich auf Online Marketing, sowie Management spezialisiert hat. Aktuell ist der Hauptsitz in Mülheim an der Ruhr und Berlin gehört seit August 2022 dazu.
Zudem unterstützen wir Unternehmen im Bereich Markenaufbau und entwickeln eigene Softwaresysteme. Es erwartet Dich ein erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien.
Als Circle-of-Marketing bieten wir Kunden ein umfassendes 360°-Dienstleistungspaket und somit auch Services, die über die gewohnten Dienstleistungen einer Marketing-Agentur hinausgehen.Unser idealer Kandidat ist ein Teamplayer mit ausgeprägten Fähigkeiten im Bereich zwischenmenschlicher Kommunikation und verfügt über praktische Erfahrung.Du hast ein starkes Interesse Artists zu betreuen und möchtest ab sofort spannende Aufgaben in dem Bereich Artist Management übernehmen?Du organisierst leidenschaftlich gerne und bist ein aufgeschlossener Mensch? Dann könntest du perfekt zu uns passen!
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Posted: 2026-09-18
Was wir Dir bieten:
Welche Aufgaben hättest Du?
Das bringst Du mit:
Über uns:
Die Lionflence ist ein junges Unternehmen, welches sich auf Online Marketing, sowie Management spezialisiert hat. Aktuell ist der Hauptsitz in Mülheim an der Ruhr und Berlin gehört seit August 2022 dazu.
Zudem unterstützen wir Unternehmen im Bereich Markenaufbau und entwickeln eigene Softwaresysteme. Es erwartet Dich ein erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien.
Als Circle-of-Marketing bieten wir Kunden ein umfassendes 360°-Dienstleistungspaket und somit auch Services, die über die gewohnten Dienstleistungen einer Marketing-Agentur hinausgehen.Unser idealer Kandidat ist ein Teamplayer mit ausgeprägten Fähigkeiten im Bereich zwischenmenschlicher Kommunikation und verfügt über praktische Erfahrung.Du hast ein starkes Interesse Artists zu betreuen und möchtest ab sofort spannende Aufgaben in dem Bereich Artist Management übernehmen?Du organisierst leidenschaftlich gerne und bist ein aufgeschlossener Mensch? Dann könntest du perfekt zu uns passen!
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Posted: 2026-09-18
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Welche Aufgaben hättest Du?
Das bringst Du mit:
Über uns:
Die Lionflence ist ein Unternehmen, welches sich auf Online Marketing, sowie Management spezialisiert hat. Aktuell ist der Hauptsitz in Mülheim an der Ruhr und wir sind auch in Berlin Spandau vertreten. (Eiswerderinsel)
Zudem unterstützen wir Unternehmen im Bereich Markenaufbau und entwickeln eigene Softwaresysteme. Es erwartet Dich ein erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien.
Als Circle-of-Marketing bieten wir Kunden ein umfassendes 360°-Dienstleistungspaket und somit auch Services, die über die gewohnten Dienstleistungen einer Marketing-Agentur hinausgehen.Unser idealer Kandidat ist ein Teamplayer mit ausgeprägten Fähigkeiten im Bereich zwischenmenschlicher Kommunikation und verfügt über praktische Erfahrung.Du hast ein starkes Interesse Artists zu betreuen und möchtest ab sofort spannende Aufgaben in dem Bereich Artist Management übernehmen?Du organisierst leidenschaftlich gerne und bist ein aufgeschlossener Mensch? Dann könntest du perfekt zu uns passen!
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Posted: 2026-09-18
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Die noris network AG steht für innovative, sichere und nachhaltige IT-Lösungen. Mit über 600 engagierten Mitarbeitenden entwickeln wir leistungsstarke Services in den Bereichen Cloud, Datacenter, Network & Security sowie Managed Applications – betrieben auf einer hochmodernen, mehrfach zertifizierten IT-Infrastruktur mit eigenen Hochsicherheitsrechenzentren. Seit 1993 sind wir kontinuierlich gewachsen und zählen heute zu den führenden IT-Spezialisten in Deutschland. Unser größtes Kapital? Ein starkes, diverses Team mit einem gemeinsamen Ziel: die digitale Zukunft unserer Kunden aktiv mitzugestalten. Deshalb fördern wir Eigenverantwortung, Weiterentwicklung und frische Ideen – in einem Umfeld, das Innovation und Nachhaltigkeit vereint.
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich an unseren Standorten in Nürnberg, Aschheim, Berlin oder remote (innerhalb Deutschlands).
Unser Team Product & Solution Design entwickelt und dokumentiert die technischen Konzepte für die Implementierung und die nachfolgende Integration von Lösungen und Produkten (Services) in den Betrieb und berät die Kunden in Bezug auf Designfragen ihrer IT-Landschaft.
Dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und dem frühesten Eintrittsdatum.
Für Deine Fragen zu uns oder der Stelle steht Dir Nicole Gebhard gerne zur Verfügung.
noris network AG
Thomas-Mann-Str. 16 - 20
90471 Nürnberg
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Posted: 2026-09-18
TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.
Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?
Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!
Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Weilerswist
Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130
Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.
Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.
Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.
Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:
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Posted: 2026-09-18
TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.
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Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Wernigerode
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Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.
Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.
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Posted: 2026-09-18
TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.
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Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Neckarsulm
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Posted: 2026-09-18
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Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Owingen
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Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Kallstadt
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Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Westerheim
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Posted: 2026-09-18
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Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Petershagen
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Posted: 2026-09-18
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Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Engelsbrand
Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130
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Posted: 2026-09-18
Die JDA Cosmetic Group ist ein international tätiger Hersteller von High-End-Wirkstoffkosmetik. Zur Unternehmensgruppe gehören die renommierte Marke JEAN D’ARCEL Cosmétique GmbH & Co. KG sowie der erfahrene Lohnhersteller CARECOS Kosmetik GmbH.
Die Marke JEAN D’ARCEL gilt als eine der führenden Marken in der professionellen Instituts-Kosmetik und wird international in mehr als 40 Ländern vertrieben. Die JEAN D’ARCEL Produkt- und Behandlungskonzepte genießen in der Branche einen exzellenten Ruf.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Junior Brand Manager (m/w/d) in Vollzeit und unbefristetem Anstellungsverhältnis.
Klingt nach deiner nächsten Herausforderung? Dann sende uns deine Bewerbungsunterlagen mit deiner Gehaltsvorstellung und deinem frühestmöglichen Eintrittstermin.
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
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Posted: 2026-09-18
<p><strong>A career driven by you. </strong>Join AutoScout24 Group and experience life in the fast lane. We’re not just leading the market; we’re creating it. We’re constantly innovating, evolving and transforming things for our customers. We’re driven, ambitious and determined to do our best work, together. For a career that doesn’t stand still, where you can put your ideas in the driving seat and change the way the world moves, join our international community. </p> <p>As <strong>Team Lead Product Manager - Mobile Apps</strong>, you will own the vision and strategy for AutoScout24’s mobile app experience across iOS and Android. You will work across Product, Engineering, Design, Data, Marketing, and Commercial teams to ensure we build intentionally for mobile, not simply adapt web experiences to the app. You will bring strong mobile product expertise, using data, experimentation, and native app capabilities to improve engagement, retention, and the overall customer experience.</p> <p><strong>What you’ll do:</strong></p> <p><strong>Mobile Product Strategy</strong></p> <ul> <li>Define the vision, strategy, and roadmap for AutoScout24’s mobile app experience</li> <li>Drive mobile-first thinking across product teams and identify opportunities unique to app users.</li> <li>Set clear goals, success metrics, and KPIs for engagement, retention, and customer experience.</li> </ul> <p><strong>Cross-Product Leadership</strong></p> <ul> <li>Partner with Product Managers across different customer journeys to translate customer problems into mobile-native solutions.</li> <li>Influence teams without direct ownership, bringing strong mobile expertise and challenging web-first assumptions.</li> <li>Align Product, Engineering, Design, Data, Marketing, and Commercial stakeholders around mobile priorities.</li> </ul> <p><strong>Product Discovery & Delivery</strong></p> <ul> <li>Use customer insights, data, experimentation, and market understanding to identify and validate opportunities.</li> <li>Prioritize initiatives based on customer value, business impact, and technical feasibility.</li> <li>Drive initiatives from discovery through delivery, measurement, and continuous improvement.</li> </ul> <p><strong>Customer & Data Focus</strong></p> <ul> <li>Deeply understand mobile customer behaviour, needs, and pain points.</li> <li>Use quantitative and qualitative insights to guide decisions.</li> <li>Continuously monitor performance and improve key product metrics.</li> </ul> <p><strong>What you’ll bring:</strong></p> <ul> <li>7+ years of Product Management experience, with strong experience building consumer mobile apps at scale.</li> <li>Proven experience shaping mobile product strategy and delivering meaningful improvements in engagement, retention, or customer experience.</li> <li>Experience influencing across multiple product teams and working closely with Engineering, Design, and Data.</li> </ul> <p><strong>Skills</strong></p> <ul> <li>Strong strategic thinking with a clear point of view on how mobile experiences should differ from web.</li> <li>Deep understanding of mobile user behaviour, native app capabilities, engagement, and app growth.</li> <li>Strong analytical skills, including product analytics, experimentation, and KPI ownership.</li> <li>Excellent stakeholder management and communication skills.</li> <li>Strong business judgement and the ability to balance customer and commercial outcomes.</li> </ul> <p><strong>Nice to Have</strong></p> <ul> <li>Experience in marketplaces, e-commerce, automotive, or other consumer digital products.</li> <li>Experience with personalization, monetization, subscriptions, or growth products.</li> <li>Familiarity with outcome-driven product management and modern discovery practices.</li> </ul> <p><strong>A culture of growth </strong> </p> <p>With over 50 nationalities represented, we’re proud to welcome people of all backgrounds to our growing community, and we’re always finding new ways to help people feel welcomed and included. Here, you’ll have the tools, training and support you need to work in a way that suits you, learn new skills and reach your potential. </p> <p><strong>For a career where you can drive our business and shape your future, apply now.</strong> </p>
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Posted: 2026-09-18
<p>Du möchtest mitentscheiden, wie AutoScout24 in der nächsten Generation von Search gefunden wird? Als <strong>Senior SEO Manager Content & AEO </strong>übernimmst du eine zentrale Rolle bei der Weiterentwicklung unserer organischen Sichtbarkeit – von klassischer Suche über AI Overviews bis hin zu Large Language Models.</p> <p>Dabei bist du nicht nur beratend tätig: Du identifizierst Potenziale, setzt Prioritäten und treibst SEO- und Content-Initiativen eigenständig von der Analyse bis zur Umsetzung und Erfolgsmessung. Du verbindest fundierte SEO-Expertise mit Daten, Content und einem tiefen Verständnis für Nutzerintention und entwickelst gemeinsam mit Product, UX, Tech und Marketing unsere Organic-Search-Strategie weiter.</p> <p>Als Teil unseres globalen Content Marketing Teams verantwortest du den deutschen Markt und arbeitest an einer großen digitalen Marketplace-Plattform mit unterschiedlichen Nutzergruppen, Suchintentionen und Customer Journeys.</p> <p><strong>Deine Aufgaben</strong></p> <ul> <li><strong>Übernimm Ownership für unsere SEO-, Content- und AEO-Strategie</strong> im deutschen Markt und identifiziere eigenständig die größten Potenziale für organische Sichtbarkeit, Nutzerrelevanz und Business Impact.</li> <li>Analysiere Search-, Content- und Performance-Daten, erkenne Themen-, Keyword-, Intent- und Content-Gaps und übersetze deine Erkenntnisse in eine <strong>klar priorisierte Roadmap mit messbaren Zielen</strong>.</li> <li>Entwickle unsere Search-Strategie über klassische SEO hinaus weiter und teste systematisch, wie AutoScout24 in <strong>AI Overviews, generativen Suchergebnissen und Large Language Models</strong> relevant und sichtbar bleibt.</li> <li>Entwickle und optimiere skalierbare Content- und Landingpage-Konzepte entlang unterschiedlicher Nutzerintentionen und Customer Journeys – von Information und Research bis hin zu transaktionalen Marketplace-Erlebnissen.</li> <li>Arbeite eng mit <strong>Product, UX, SEO-Tech und Marketing</strong> zusammen, um auch strukturelle und technische SEO-Potenziale zu identifizieren, zu priorisieren und gemeinsam umzusetzen.</li> <li>Verantworte Initiativen <strong>End-to-End</strong>: von Research und Business Case über Priorisierung, Briefing und Umsetzung bis zur Messung des tatsächlichen Impacts – und passe deine Strategie datenbasiert an.</li> <li>Steuere bei Bedarf Agenturen, Freelancer und weitere Content-Partner und stelle dabei Qualität, Geschwindigkeit und klare Prioritäten sicher.</li> </ul> <p><strong>Dein Profil</strong></p> <ul> <li>Du bringst <strong>mehrjährige, fundierte SEO-Erfahrung</strong> mit und hast bereits eigenständig größere SEO-, Organic-Growth- oder Search-Initiativen entwickelt und umgesetzt – idealerweise für größere Websites, Plattformen, Marketplaces oder andere komplexe digitale Produkte.</li> <li>Du kannst konkrete Beispiele nennen, bei denen deine Entscheidungen zu <strong>messbaren Verbesserungen bei organischer Sichtbarkeit, Traffic, Conversion, Leads oder anderen Business-KPIs</strong> geführt haben.</li> <li>Du verfügst über ein sehr gutes Verständnis von <strong>Search Intent, Content SEO, Informationsarchitektur, interner Verlinkung und technischen SEO-Grundlagen</strong> und kannst beurteilen, welche Hebel den größten Impact versprechen.</li> <li>Du arbeitest stark <strong>daten- und hypothesengetrieben</strong> und bist sicher im Umgang mit Tools wie Google Search Console, Google Analytics, Sistrix, Ahrefs, Semrush oder vergleichbaren SEO- und Analytics-Tools.</li> <li><strong>AI Search, AEO und GEO</strong> sind für dich mehr als Buzzwords: Du beschäftigst dich aktiv damit, wie sich Search verändert, experimentierst mit neuen Ansätzen und kannst klassische SEO-Prinzipien auf neue Search Experiences übertragen. Wir erwarten dabei nicht, dass du bereits jahrelange AEO-Erfahrung mitbringst.</li> <li>Du kombinierst strategisches Denken mit <strong>Hands-on-Mentalität und hoher Ownership</strong>: Du wartest nicht auf fertige Briefings, sondern identifizierst Chancen selbst, setzt Prioritäten, triffst fundierte Entscheidungen und bringst Initiativen ins Ziel.</li> <li>Du kannst komplexe SEO-Themen verständlich vermitteln und Product-, UX-, Tech- und Marketing-Stakeholder auch ohne direkte Weisungsbefugnis für deine Prioritäten gewinnen.</li> <li>Du verfügst über <strong>exzellente Deutschkenntnisse sowie fließendes Geschäftsenglisch</strong>.</li> </ul> <p>AutoScout24 bietet Benefits, die selbstständiges und effektives Arbeiten unterstützen – darunter ein hybrides Arbeitsmodell, flexible Arbeitszeiten, bis zu 30 Tage Urlaub sowie moderne Büroflächen. Unser Ziel ist eine inspirierende Arbeitsatmosphäre, in der du dein Potenzial entfalten kannst.</p> <p>Mit mehr als 50 Nationalitäten fördern wir ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld, in dem sich alle willkommen und wertgeschätzt fühlen. Dabei unterstützen wir dich mit den passenden Tools, Trainings und Entwicklungsmöglichkeiten.</p>
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Posted: 2026-09-18
<p><strong><span data-contrast="none">A career driven by you. </span></strong><span data-contrast="none">Join AutoScout24 Group and experience life in the fast lane. We’re not just leading the market; we’re creating it. We’re constantly innovating, evolving, and transforming things for our customers. We’re driven, ambitious, and determined to do our best work together. For a career that doesn’t stand still, where you can put your ideas in the driving seat and change the way the world moves, join our international community.</span><span data-ccp-props="{"201341983":0,"335559740":257}"> </span></p> <p>As <strong>Salesforce Developer</strong>, you’ll join our CRM Team of 4 CRM Developers and 3 CRM Consultants, working together to solve CRM challenges for our international Sales and Service teams. <span data-contrast="auto">This position is </span><strong><span data-contrast="auto">unlimited </span></strong><span data-contrast="auto">and located in </span><strong><span data-contrast="auto">Munich</span></strong><span data-contrast="auto">.</span><span data-ccp-props="{"134245417":false}"> </span></p> <p><span data-ccp-props="{"335559738":240,"335559739":240}"><strong><span data-contrast="auto">WHAT YOU’LL DO</span></strong><span data-ccp-props="{"134233117":false,"134233118":false,"335559738":240,"335559739":240}"> </span> </span></p> <ul> <li><span data-contrast="auto">Design, implement, and maintain business processes, data flows, and code (Salesforce.com runs as our CRM system).</span><span data-ccp-props="{"335559739":0}"> </span></li> <li><span data-contrast="auto">By using and improving technology both the business and the Salesforce users will benefit from your ideas and work results.</span><span data-ccp-props="{"335559739":0}"> </span></li> <li><span data-contrast="auto">You will work with two Salesforce instances, Salesforce Lightning Experience, and MuleSoft.</span><span data-ccp-props="{"335559739":0}"> </span></li> <li><span data-contrast="auto">Develop and maintain our self-built B2B invoicing system (hybrid approach with Java and MuleSoft applications).</span><span data-ccp-props="{"335559739":0}"> </span></li> <li><span data-contrast="auto">Integration of Salesforce with third-party providers and external systems through API interfaces.</span><span data-ccp-props="{"335559739":0}"> </span></li> <li><span data-contrast="auto">Analysis and optimization of existing implementations in Salesforce to increase efficiency and performance.</span><span data-ccp-props="{"335559739":0}"> </span></li> <li><span data-contrast="auto">Close collaboration with business analysts and other stakeholders to understand requirements and translate them into technical solutions.</span><span data-ccp-props="{"335559739":0}"> </span></li> <li><span data-contrast="auto">Creation and maintenance of technical documentation as well as training and support for end users.</span><span data-ccp-props="{"335559739":0}"> </span></li> </ul> <p><span data-ccp-props="{"335559738":240,"335559739":240}"><strong><span data-contrast="auto">YOU COME WITH</span></strong> </span></p> <ul> <li><span data-contrast="auto">Professional background in developing Salesforce solutions (ideally 4+ years’ experience)</span><span data-ccp-props="{"335559739":0}"> </span></li> <li><span data-contrast="auto">Knowledge of APEX, Visual Force, Lightning Experience, Lightning Web Components, SOQL, SQL</span><span data-ccp-props="{"335559739":0}"> </span></li> <li><span data-contrast="auto">Basic Knowledge in Java and AWS (S3, Lambda, RDS, CloudWatch, CloudFormation) is a plus</span><span data-ccp-props="{"335559739":0}"> </span></li> <li><span data-contrast="auto">Bachelor’s or master’s degree in Software Engineering or IT-related topics</span><span data-ccp-props="{"335559739":0}"> </span></li> <li><span data-contrast="auto">High motivation and interest for designing, programming, and solving problems and improving business processes and company performance</span><span data-ccp-props="{"335559739":0}"> </span></li> <li><span data-contrast="auto">Experience with Salesforce integrations and using APIs (REST/SOAP)</span><span data-ccp-props="{"335559739":0}"> </span></li> <li><span data-contrast="auto">Good analytical and problem-solving skills and willingness to learn</span><span data-ccp-props="{"335559739":0}"> </span></li> <li><span data-contrast="auto">Ability to work in a team, commitment and a proactive approach to work</span><span data-ccp-props="{"335559739":0}"> </span></li> <li><span data-contrast="auto">Professional English skills; German skills are a plus but not required</span><span data-ccp-props="{"335559739":0}"> </span></li> </ul> <p> </p> <p><strong><span data-contrast="none">A culture of growth. </span></strong><span data-contrast="none">With over 50 nationalities represented, we’re proud to welcome people of all backgrounds to our growing community, and we’re always finding new ways to help people feel welcomed and included. Here, you’ll have the tools, training and support you need to work in a way that suits you, learn new skills and reach your potential. </span><span data-ccp-props="{"335551550":1,"335551620":1}"> </span></p> <p><strong><span data-contrast="none">For a career where you can drive our business and shape your future, apply now.</span></strong><span data-ccp-props="{"335551550":1,"335551620":1}"> </span></p>
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Posted: 2026-09-18
<div class="ng-tns-c879422873-771"> <section id="processing-state-26" class="processing-state_container ng-tns-c879422873-771 is-gpi-avatar is-done-processing ng-trigger ng-trigger-processingStateShowHide ng-star-inserted"> <div id="processing-state-26-summary" class="processing-state_details ng-trigger ng-trigger-menuExpansion ng-tns-c879422873-771 is-gpi-avatar ng-star-inserted"> <div class="ng-tns-c879422873-771"> <section id="processing-state-26" class="processing-state_container ng-tns-c879422873-771 is-gpi-avatar is-done-processing ng-trigger ng-trigger-processingStateShowHide ng-star-inserted"> <div id="processing-state-26-summary" class="processing-state_details ng-trigger ng-trigger-menuExpansion ng-tns-c879422873-771 is-gpi-avatar ng-star-inserted"> <h4><strong>About commercetools</strong></h4> </div> </section> </div> <div class="response-content ng-tns-c263290053-769"> <div class="container"> <div id="model-response-message-contentr_bfb50fc8f1f4512c" class="markdown markdown-main-panel stronger enable-updated-hr-color"> <p>Real innovation starts with a strong foundation, and at commercetools, that comes from the perfect balance of our product and our people.</p> <p>Behind every leap forward is a collective of builders, explorers, doers, makers, and problem-solvers.The kind of people who not only pioneered a more flexible approach to commerce architecture but also shaped the culture of experimentation that approach unlocked. Together they are the engine of commerce innovation today.</p> <p>At commercetools, we power the next era of autonomous commerce for our customers. Whether it’s AI-driven solutions that help enterprises make smarter business decisions, bridging digital and physical shopping experiences, or enabling entirely new ways for industries to connect with their customers, we help the world’s most ambitious companies experiment, scale, and grow without limits.</p> <p>Here the best idea wins, not the loudest voice. You will have the tools, trust, and space to not only build the future of commerce, but to build your own.</p> <h4><strong>Your Impact</strong></h4> <p data-path-to-node="3"><span data-path-to-node="3,1"><span class="citation-2853">You own AI capabilities end-to-end: from the data and context that feed a model, through agent orchestration, to the generative UI a user sees and trusts. You've personally shipped and operated full-stack apps in production, so backend, frontend, data, and ML aren't four teams you coordinate with, they're four things you do. You're not a research scientist; you wield models and engineer ruthlessly around their uncertainty.</span></span></p> <p data-path-to-node="4"><strong data-path-to-node="4" data-index-in-node="0">You will:</strong></p> <ul> <li>Build agent loops and orchestration: tool use, structured outputs, business-rule enforcement, graceful failure</li> <li>Build the integration layer (via MCP) that lets agents securely call backend systems and business APIs</li> <li>Render model output into live, streamed, accessible UI via generative-UI protocols</li> <li>Ground models in real data: retrieval, embeddings, and feedback loops that actually close</li> <li>Treat evals as a first-class system - provable improvement, not vibes </li> <li>Take a capability from prompt-in-a-notebook to a measured, guard-railed production feature</li> </ul> <p data-path-to-node="6"><span data-path-to-node="6,1"><span class="citation-2837">This is a full time hybrid role location in either </span><strong data-path-to-node="6,1" data-index-in-node="57"><span class="citation-2837">Berlin, Munich, London or Valencia</span></strong></span><span data-path-to-node="6,3">.</span></p> <p data-path-to-node="6"><strong><span data-path-to-node="6,3">What Sets Y</span></strong><strong><span data-path-to-node="6,3">ou Apart</span></strong></p> <p data-path-to-node="8">You're a creative problem-solver who is wired to find solutions. You confidently dive into complex challenges and have a talent for making them simple for others. Your curiosity drives you to constantly grow and contribute to an environment of trust and teamwork. Great ideas come from many paths, and your unique perspective matters more than checking every box. What matters most is the mindset you bring to the work.</p> <p><strong data-path-to-node="9" data-index-in-node="0">You bring:</strong></p> <ul> <li>Shipped full-stack apps to production and owned them end-to-end: frontend through backend to deploy and operate, not handed off at a layer boundary</li> <li>5+ years shipping production software, 2+ building with LLMs in production (real users, not demos)</li> <li>Hands-on experience with UI protocols (A2UI, AG-UI, MCP-UI, or similar). You've built against a generative/agent-driven UI protocol, not just consumed a REST API</li> <li>The AI spine: prompt/context engineering, agents, tool use, structured outputs, evals, MCP Python and TypeScript/Node + React; comfortable with async, streaming, and observability</li> <li>Working fluency with retrieval/embeddings and SQL</li> </ul> <p data-path-to-node="13"><span data-path-to-node="13,0"><strong data-path-to-node="13,0" data-index-in-node="0"><span class="citation-2822">Nice to Have:</span></strong></span></p> <ul> <li>Fine-tuning/distillation, e-commerce or marketplace systems, and a track record in 0→1</li> </ul> </div> </div> </div> <h4><strong>Our Benefits</strong></h4> <p>Because work and life are connected, our benefits are too. We’ve designed them to give you the security, flexibility, and opportunities you need to focus on what matters most.</p> <p>🩺 <strong>Comprehensive health benefits</strong> for you and your dependents, including access to OpenUp for personalized mental health support</p> <p>📚 <strong>Learning and development </strong>opportunities including an annual learning budget, access to self-paced learning platforms and language training, personalized coaching, mentorship, and leadership programs</p> <p>🍼 <strong>Family Leave Plus</strong> gives you additional fully paid weeks of parental leave on top of government-provided leave, so you can spend more time with your new addition</p> <p>📈 <strong>Our equity participation program</strong> allows you to share in our success </p> <p>For more information on our benefits, <a href="https://commercetools.com/careers/our-benefits">visit this page.</a></p> <h4> </h4> <p><strong>Come as you are. Build with us.</strong></p> <p>Your unique perspective is essential to our success. We are committed to building a team that reflects the world around us because we know it’s the only way to build the future. We celebrate our differences and have created a hiring process that’s fair, inclusive, and designed to let your talent shine.</p> <p>We proudly welcome applicants of every race, color, religion, gender identity, sexual orientation, age, and any other part of your identity that makes you who you are. As an equal opportunity employer, we believe that our strength lies in our diversity, and we invite you to be a part of our global community. </p> <p>For more information on our diversity, equity, inclusion, and belonging practices, <a href="https://commercetools.com/careers/dei-esg">visit this page</a>. </p> </div> </section> </div>
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Posted: 2026-09-18
<div class="ng-tns-c879422873-771"> <section id="processing-state-26" class="processing-state_container ng-tns-c879422873-771 is-gpi-avatar is-done-processing ng-trigger ng-trigger-processingStateShowHide ng-star-inserted"> <div id="processing-state-26-summary" class="processing-state_details ng-trigger ng-trigger-menuExpansion ng-tns-c879422873-771 is-gpi-avatar ng-star-inserted"> <div class="ng-tns-c879422873-771"> <section id="processing-state-26" class="processing-state_container ng-tns-c879422873-771 is-gpi-avatar is-done-processing ng-trigger ng-trigger-processingStateShowHide ng-star-inserted"> <div id="processing-state-26-summary" class="processing-state_details ng-trigger ng-trigger-menuExpansion ng-tns-c879422873-771 is-gpi-avatar ng-star-inserted"> <h4><strong>About commercetools</strong></h4> </div> </section> </div> <div class="response-content ng-tns-c263290053-769"> <div class="container"> <div id="model-response-message-contentr_bfb50fc8f1f4512c" class="markdown markdown-main-panel stronger enable-updated-hr-color"> <p>Real innovation starts with a strong foundation, and at commercetools, that comes from the perfect balance of our product and our people.</p> <p>Behind every leap forward is a collective of builders, explorers, doers, makers, and problem-solvers.The kind of people who not only pioneered a more flexible approach to commerce architecture but also shaped the culture of experimentation that approach unlocked. Together they are the engine of commerce innovation today.</p> <p>At commercetools, we power the next era of autonomous commerce for our customers. Whether it’s AI-driven solutions that help enterprises make smarter business decisions, bridging digital and physical shopping experiences, or enabling entirely new ways for industries to connect with their customers, we help the world’s most ambitious companies experiment, scale, and grow without limits.</p> <p>Here the best idea wins, not the loudest voice. You will have the tools, trust, and space to not only build the future of commerce, but to build your own.</p> <h4><strong>Your Impact</strong></h4> <p data-path-to-node="3"><span data-path-to-node="3,1"><span class="citation-2853">You own AI capabilities end-to-end: from the data and context that feed a model, through agent orchestration, to the generative UI a user sees and trusts. You've personally shipped and operated full-stack apps in production, so backend, frontend, data, and ML aren't four teams you coordinate with, they're four things you do. You're not a research scientist; you wield models and engineer ruthlessly around their uncertainty.</span></span></p> <p data-path-to-node="4"><strong data-path-to-node="4" data-index-in-node="0">You will:</strong></p> <ul> <li>Build agent loops and orchestration: tool use, structured outputs, business-rule enforcement, graceful failure</li> <li>Build the integration layer (via MCP) that lets agents securely call backend systems and business APIs</li> <li>Render model output into live, streamed, accessible UI via generative-UI protocols</li> <li>Ground models in real data: retrieval, embeddings, and feedback loops that actually close</li> <li>Treat evals as a first-class system - provable improvement, not vibes </li> <li>Take a capability from prompt-in-a-notebook to a measured, guard-railed production feature</li> </ul> <p data-path-to-node="6"><span data-path-to-node="6,1"><span class="citation-2837">This is a full time hybrid role location in either </span><strong data-path-to-node="6,1" data-index-in-node="57"><span class="citation-2837">Berlin, Munich, London or Valencia</span></strong></span><span data-path-to-node="6,3">.</span></p> <p data-path-to-node="6"><strong><span data-path-to-node="6,3">What Sets Y</span></strong><strong><span data-path-to-node="6,3">ou Apart</span></strong></p> <p data-path-to-node="8">You're a creative problem-solver who is wired to find solutions. You confidently dive into complex challenges and have a talent for making them simple for others. Your curiosity drives you to constantly grow and contribute to an environment of trust and teamwork. Great ideas come from many paths, and your unique perspective matters more than checking every box. What matters most is the mindset you bring to the work.</p> <p><strong data-path-to-node="9" data-index-in-node="0">You bring:</strong></p> <ul> <li>Shipped full-stack apps to production and owned them end-to-end: frontend through backend to deploy and operate, not handed off at a layer boundary</li> <li>5+ years shipping production software, 2+ building with LLMs in production (real users, not demos)</li> <li>Hands-on experience with UI protocols (A2UI, AG-UI, MCP-UI, or similar). You've built against a generative/agent-driven UI protocol, not just consumed a REST API</li> <li>The AI spine: prompt/context engineering, agents, tool use, structured outputs, evals, MCP Python and TypeScript/Node + React; comfortable with async, streaming, and observability</li> <li>Working fluency with retrieval/embeddings and SQL</li> </ul> <p data-path-to-node="13"><span data-path-to-node="13,0"><strong data-path-to-node="13,0" data-index-in-node="0"><span class="citation-2822">Nice to Have:</span></strong></span></p> <ul> <li>Fine-tuning/distillation, e-commerce or marketplace systems, and a track record in 0→1</li> </ul> </div> </div> </div> <h4><strong>Our Benefits</strong></h4> <p>Because work and life are connected, our benefits are too. We’ve designed them to give you the security, flexibility, and opportunities you need to focus on what matters most.</p> <p>🩺 <strong>Comprehensive health benefits</strong> for you and your dependents, including access to OpenUp for personalized mental health support</p> <p>📚 <strong>Learning and development </strong>opportunities including an annual learning budget, access to self-paced learning platforms and language training, personalized coaching, mentorship, and leadership programs</p> <p>🍼 <strong>Family Leave Plus</strong> gives you additional fully paid weeks of parental leave on top of government-provided leave, so you can spend more time with your new addition</p> <p>📈 <strong>Our equity participation program</strong> allows you to share in our success </p> <p>For more information on our benefits, <a href="https://commercetools.com/careers/our-benefits">visit this page.</a></p> <h4> </h4> <p><strong>Come as you are. Build with us.</strong></p> <p>Your unique perspective is essential to our success. We are committed to building a team that reflects the world around us because we know it’s the only way to build the future. We celebrate our differences and have created a hiring process that’s fair, inclusive, and designed to let your talent shine.</p> <p>We proudly welcome applicants of every race, color, religion, gender identity, sexual orientation, age, and any other part of your identity that makes you who you are. As an equal opportunity employer, we believe that our strength lies in our diversity, and we invite you to be a part of our global community. </p> <p>For more information on our diversity, equity, inclusion, and belonging practices, <a href="https://commercetools.com/careers/dei-esg">visit this page</a>. </p> </div> </section> </div>
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Posted: 2026-09-18
<h2><strong>About the job</strong></h2> <p><span style="font-weight: 400;">You are the strategic mastermind behind the digital connectivity of our enterprise clients. As a Senior Integration Consultant, you don't just build interfaces; you define the integration architecture for massive automotive and financial ecosystems. You operate at the highest level of technical complexity, ensuring that "<strong>Miles</strong>" serves as the beating heart of a connected landscape. In this high-impact role at a hidden champion of mobility tech, you act as a technical authority, a trusted advisor to client CIOs, and a mentor who elevates the entire integration practice within Sofico.</span></p> <h2><strong><span data-contrast="auto">Your responsibilities will include:</span></strong><span data-ccp-props="{}"> </span></h2> <ul> <li style="font-weight: 400;"><span style="font-weight: 400;">You take full architectural ownership of large-scale integration projects, designing resilient, high-volume data exchange ecosystems</span></li> <li style="font-weight: 400;"><span style="font-weight: 400;">You act as a strategic advisor to our clients' IT leadership, guiding them through complex decisions regarding API strategies and system decoupling</span></li> <li style="font-weight: 400;"><span style="font-weight: 400;">You define and enforce integration best practices and standards, ensuring consistency and quality across multiple projects</span></li> <li style="font-weight: 400;"><span style="font-weight: 400;">You serve as the ultimate escalation point for the most critical and complex technical challenges, solving problems others cannot</span></li> <li style="font-weight: 400;"><span style="font-weight: 400;">You lead and mentor a team of integration consultants, fostering a culture of technical excellence and continuous innovation</span></li> <li style="font-weight: 400;"><span style="font-weight: 400;">You collaborate directly with our R&D department to shape the future of our core integration framework based on real-world enterprise needs</span></li> </ul> <h2><strong><span data-contrast="auto">Your skills and interests:</span></strong><span data-ccp-props="{}"> </span></h2> <ul> <li style="font-weight: 400;"><span style="font-weight: 400;">You have an extensive track record in software architecture and system integration, ideally within the financial or automotive sector</span></li> <li style="font-weight: 400;"><span style="font-weight: 400;">You possess mastery of integration patterns (e.g., SOA, Microservices, Event-Driven Architecture) and technologies (Java, REST, SOAP, Kafka, Camel)</span></li> <li style="font-weight: 400;"><span style="font-weight: 400;">You are driven by the challenge of orchestrating complex IT landscapes and have a vision for how modern systems should communicate</span></li> <li style="font-weight: 400;"><span style="font-weight: 400;">You have proven experience in technical leadership, enjoying the role of a mentor and knowledge multiplier</span></li> <li style="font-weight: 400;"><span style="font-weight: 400;">You communicate with authority and clarity, capable of convincing C-level stakeholders of your technical vision</span></li> <li style="font-weight: 400;"><span style="font-weight: 400;">You are fluent in German and English and thrive in a role where you can set the direction rather than just following the path</span></li> </ul> <h2><strong>What we offer:</strong></h2> <p>At Sofico, you’ll join an international, multicultural company with over 30 years of success. We double in size every five years, staying true to our open and collaborative culture even as we grow.</p> <p>We believe you should be in control of your own career. That’s why we put your personal development first. With an extensive onboarding program, you’ll spend six months learning our products and getting to know the organization with the support of a dedicated job coach. Your learning doesn’t stop there; we’ll continue to offer opportunities for growth and development throughout your career.</p> <p>You’ll work in a modern, accessible office with flexible and hybrid work options that allow you to balance work and life. In addition, we offer:</p> <ul> <li><span data-contrast="auto">Flexible working hours and the option to work from home. </span></li> <li><span data-contrast="auto">Employee discounts, eGym Wellpass, Bike Leasing and a subsidized Jobticket for public transportation. </span></li> <li><span data-ccp-props="{}">Company pension scheme with optional additional occupational disability insurance.</span></li> <li><span data-contrast="auto">Growth potential through personalized learning and development plans.</span></li> <li><span data-contrast="auto">A vibrant team culture with regular team events and a company weekend. </span><span data-ccp-props="{}"> </span></li> </ul>
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Posted: 2026-09-18
<h2><strong>About the job</strong></h2> <p><span style="font-weight: 400;">You are the expert navigator for our most complex client projects. As a Senior Implementation Consultant, you leverage your deep industry knowledge and technical expertise to steer global automotive and leasing giants through critical software implementations. You don't just configure a system; you design the future operational landscape of our clients. In this pivotal role within a hidden champion of mobility tech, you act as a mentor to your team and a strategic partner to our customers, ensuring that our software "<strong>Miles</strong>" delivers maximum impact.</span></p> <h2><strong><span data-contrast="auto">Your responsibilities will include:</span></strong><span data-ccp-props="{}"> </span></h2> <ul> <li style="font-weight: 400;"><span style="font-weight: 400;">You take full ownership of large-scale implementation projects, from initial scoping to final delivery</span></li> <li style="font-weight: 400;"><span style="font-weight: 400;">You analyze intricate business requirements and design sophisticated solutions that push the boundaries of what is possible with Miles</span></li> <li style="font-weight: 400;"><span style="font-weight: 400;">You act as a primary point of contact for key stakeholders, managing expectations and building strong, trust-based relationships</span></li> <li style="font-weight: 400;"><span style="font-weight: 400;">You mentor and coach junior and mid-level consultants, fostering a culture of excellence and continuous learning within the team</span></li> <li style="font-weight: 400;"><span style="font-weight: 400;">You identify opportunities for process improvements and contribute to the strategic roadmap of our implementation methodology</span></li> <li style="font-weight: 400;"><span style="font-weight: 400;">You collaborate closely with product management and development teams to translate market needs into new software features</span></li> </ul> <h2><strong><span data-contrast="auto">Your skills and interests:</span></strong><span data-ccp-props="{}"> </span></h2> <ul> <li style="font-weight: 400;"><span style="font-weight: 400;">You have built an impressive track record in software implementation, IT consulting, or business analysis over several years</span></li> <li style="font-weight: 400;"><span style="font-weight: 400;">You possess expert-level knowledge of the automotive finance, leasing, or fleet management industry</span></li> <li style="font-weight: 400;"><span style="font-weight: 400;">You thrive in challenging environments and have successfully managed complex projects with multiple stakeholders</span></li> <li style="font-weight: 400;"><span style="font-weight: 400;">You are passionate about sharing your knowledge and have experience in leading or mentoring teams</span></li> <li style="font-weight: 400;"><span style="font-weight: 400;">You combine strong analytical skills with a pragmatic, solution-oriented mindset</span></li> <li style="font-weight: 400;"><span style="font-weight: 400;">You communicate fluently in German and English and enjoy working in a diverse, international setting</span></li> </ul> <h2><strong>What we offer:</strong></h2> <p>At Sofico, you’ll join an international, multicultural company with over 30 years of success. We double in size every five years, staying true to our open and collaborative culture even as we grow.</p> <p>We believe you should be in control of your own career. That’s why we put your personal development first. With an extensive onboarding program, you’ll spend six months learning our products and getting to know the organization with the support of a dedicated job coach. Your learning doesn’t stop there; we’ll continue to offer opportunities for growth and development throughout your career.</p> <p>You’ll work in a modern, accessible office with flexible and hybrid work options that allow you to balance work and life. In addition, we offer:</p> <ul> <li><span data-contrast="auto">Flexible working hours and the option to work from home. </span></li> <li><span data-contrast="auto">Employee discounts, eGym Wellpass, Bike Leasing and a subsidized Jobticket for public transportation. </span></li> <li><span data-ccp-props="{}">Company pension scheme with optional additional occupational disability insurance.</span></li> <li><span data-contrast="auto">Growth potential through personalized learning and development plans.</span></li> <li><span data-contrast="auto">A vibrant team culture with regular team events and a company weekend. </span><span data-ccp-props="{}"> </span></li> </ul>
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Posted: 2026-09-18
<h2>Werde Teil unserer Mission, werde Teil von Doctolib!</h2> <p>Wir suchen Dich <strong>als Senior Medical Content Writer (x/f/m) </strong>als Unterstützung für das Patient Content Factory Team in Berlin.</p> <p>Doctolib ist Europas führender Health Companion und begleitet Millionen von Patient:innen und Gesundheitsfachkräften auf dem gesamten Kontinent. Wir transformieren die Gesundheitsversorgung, indem wir unsere Plattform mit innovativen Lösungen rund um Prävention und Patient:innen-Empowerment bereichern.</p> <p>Unser nächster Schritt: Doctolib zur vertrauenswürdigsten Gesundheitskontent-Destination in Europa zu machen. Dafür haben wir das Patient Content Factory Team ins Leben gerufen — ein dediziertes Team, das für alle Inhalte innerhalb der Doctolib-App verantwortlich ist. Dies umfasst Präventionskampagnen sowie personalisierte Gesundheitsinformationen (Artikel, Videos, interaktive Inhalte), die auf verifizierten medizinischen Kenntnissen basieren.</p> <p>Du verantwortlich für das Verfassen und die Verwaltung von Inhalten für den Health Companion der App — und stellst dabei höchste Qualitätsstandards sicher. Du koordinierst funktionsübergreifende Stakeholder, sorgst für End-to-End-Qualität an allen Touchpoints und steuerst die gesamte Content-Produktion.</p> <h2><strong>Deine Aufgaben</strong></h2> <ul> <li>Du hilfst beim Aufbau und der Pflege des Redaktionskalenders für alle deutschen Gesundheitsinhalte und identifizierst Content-Möglichkeiten basierend auf Patient:innen-Bedürfnissen und öffentlichen Gesundheitsprioritäten</li> <li>Du schreibst und erstellst verständliche medizinische Inhalte für Patient:innen und übersetzt komplexe medizinische Informationen in klare, handlungsorientierte Artikel für das deutsche Publikum</li> <li>Du managst den gesamten Content-Workflow von der Idee bis zur Veröffentlichung und koordinierst interne sowie externe Content-Writer:innen für eine termingerechte Umsetzung</li> <li>Du verwaltest Inhalte und Redaktionskalender über ein CMS und treibst die Optimierung von Content-Prozessen durch Automatisierung und KI voran</li> <li>Du sorgst dafür, dass alle Inhalte höchste Standards in Bezug auf Genauigkeit, Klarheit und Healthcare-Compliance erfüllen, und koordinierst strenge Review-Prozesse mit medizinischen Gutachter:innen und Expert:innen</li> <li>Du trägst zum Aufbau eines Netzwerks aus glaubwürdigen Partner:innen (Institutionen, Expert:innen, medizinische Fachgesellschaften) bei, um die Autorität von Doctolibs Gesundheitsinhalten zu stärken</li> </ul> <h2><strong>Dein Profil</strong></h2> <p><em>Du bist der festen Überzeugung, dass Du genau das mitbringst, was es für die Position braucht? Dann ermutigen wir Dich, Dich zu bewerben. Selbst wenn Du nicht jede Anforderung erfüllst, bist Du vielleicht genau die/der richtige zukünftige Doctoliber:in für diese oder andere Stellen!</em></p> <h3><strong>Um Teil unseres Teams zu werden, bringst Du Folgendes mit:</strong></h3> <ul> <li>Abschluss in Kommunikation, Journalismus oder Lebenswissenschaften (Biomedizin, Public Health o.ä.)</li> <li>Mindestens 4 Jahre nachgewiesene Erfahrung im Bereich Medical Content Writing, Gesundheitskommunikation oder verwandten Feldern</li> <li>Erfahrung im Management digitaler Kampagnen und in der Arbeit mit CMS-Systemen</li> <li>Starker Projektmanagement-Hintergrund mit der Fähigkeit, mehrere Stakeholder zu koordinieren</li> <li>Herausragende schriftliche Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch sowie sehr gute Englischkenntnisse</li> </ul> <h3><strong>Besonders interessant sind für uns außerdem:</strong></h3> <ul> <li>Neugier und Interesse an multiformat-Storytelling (Video, interaktive Inhalte) — praktische Erfahrung ist ein Plus, aber kein Muss</li> <li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Erfahrung mit Performance-Measurement-Tools</li> <li>Starke zwischenmenschliche Fähigkeiten und die Fähigkeit, in einem dynamischen, funktionsübergreifenden Umfeld zu navigieren</li> </ul> <h2><strong>Was wir Dir bieten</strong></h2> <ul> <li>Ein von Doctolib gesponsertes Deutschlandticket, wenn Du aus dem Büro oder im Hybridmodus arbeitest</li> <li>28 Urlaubstage + 1 Tag zusätzlich für jedes volle Beschäftigungs-Kalenderjahr (max. 30 Tage)</li> <li>Die Möglichkeit, 10 Tage im Jahr aus dem Ausland zu arbeiten</li> <li>Eine betriebliche Krankenzusatzversicherung mit individuellen Zusatzleistungen (u.a. Zahnreinigung u.v.m.)</li> <li>Eine betriebliche Altersvorsorge (bAV) mit einem Arbeitgeberzuschuss von 40 % (15 % während der Probezeit)</li> <li>Teilnahme an Doctolibs langfristigem Mitarbeiterbeteiligungsprogramm DoctoGrowth</li> <li>Das Doctolib Parent Care Programm, das extra Elternzeit (1 Monat) u.v.m. enthält</li> <li>Kostenlose Mental Health- und Coaching-Sessions über einen externen Partner</li> <li>Zusätzlich zu gesunden Snacks und einem regelmäßigen Frühstücksbuffet, bieten wir Essensgutscheine</li> <li>Ein gefördertes Sportangebot mit unserem Partner Urban Sports Club</li> <li>Für pflegende Betreuungspersonen und Beschäftigte mit Behinderungen gibt es ein Angebot, das flexiblere Arbeitszeiten, zusätzliche Freistellung aus medizinischen Gründen und psychologische Unterstützung beinhaltet</li> </ul> <h2><strong>Der Interviewprozess</strong></h2> <ul> <li>Interview mit dem Talent Team (auf Englisch)</li> <li>Interview mit der Hiring Managerin (auf Deutsch)</li> <li>Case Study (auf Deutsch)</li> <li>Abschlussgespräch</li> <li>Referenzprüfung oder Arbeitszeugnis</li> <li>Angebot</li> </ul> <h2><strong>Job Details</strong></h2> <ul> <li>Festanstellung</li> <li>Vollzeit</li> <li>Standort: Berlin</li> <li>Hybride Arbeitsweise (3 Tage Office/Woche)</li> <li>Startdatum: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt</li> </ul> <p> </p> <p><em>Wir verfolgen die Vision, die Gesundheit aller zu verbessern. Dies spiegelt sich auch im Recruiting wider. Wir evaluieren Bewerbungen ausschließlich auf der Grundlage von Qualifikation und Motivation. Diskriminierung wird bei uns nicht toleriert.</em></p> <p><em>Je diverser unser Team und die Ideen sind, desto mehr wird unser Produkt die Gesundheit unserer Nutzer:innen verbessern können. Deshalb laden wir Dich ein, Dich bei uns zu bewerben, unabhängig von Geschlecht, Religion, Alter, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft oder Behinderung.</em></p> <p><em>Um Chancengleichheit zu gewährleisten, kannst Du in Deiner Bewerbung auf Angaben wie Fotos, Alter, etc. verzichten. Lass uns bitte wissen, welche Vorkehrungen wir treffen können, um Dich bestmöglich zu unterstützen. Wir freuen uns, mit Dir das Gesundheitswesen zu digitalisieren!</em></p> <p><em>Alle bereitgestellten Informationen werden von Doctolib für das Bewerbungsmanagement verarbeitet. Für Details zur Datenverarbeitung klicke bitte</em><a href="https://doctolib.legal/B2C-Privacy-Policy-Career-DE" target="_blank"><em> </em><em>hier</em></a><em>.</em></p> <p><em>Bei Fragen oder wenn Du Deine Rechte wahrnehmen möchtest, wende Dich bitte an hr.dataprivacy(at)doctolib.com.</em></p> <p> </p> <p> </p>
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Posted: 2026-09-18
<p><strong>Großer Markt, perfektes Timing: Deine Verantwortung </strong></p> <p>Der deutsche Gesundheitsmarkt befindet sich an einem entscheidenden Wendepunkt – und Du digitalisierst ihn, Praxis für Praxis. Als <strong>Account Executive (x/f/m) in Berlin </strong>führst Du Dein Territory wie ein eigenes Business und bringst mit unserer KI-gestützten All-in-One Lösung echten Mehrwert direkt in den Praxisalltag. Die Chance, die vor uns liegt, ist noch weit größer als das, was wir bisher aufgebaut haben. </p> <p> </p> <p><strong>Deine Aufgaben</strong></p> <ul> <li><strong>Eigenverantwortlicher Vertrieb:</strong> Du begleitest den gesamten Sales-Prozess – von der ersten Kontaktaufnahme bis zum erfolgreichen Abschluss</li> <li><strong>Umsatz & Wachstum:</strong> Du bist verantwortlich für Deine Pipeline, den Umsatz (MRR), Beziehungen und das Wachstum in Deiner Region </li> <li><strong>Kundenzentrierte Beratung:</strong> Du analysierst die Bedürfnisse von Ärzt:innen, verstehst ihre Herausforderungen und begeisterst sie mit unserer digitalen Lösung</li> <li><strong>Datengetriebene Erfolgsmessung:</strong> Du trackst Deine Performance regelmäßig mit Salesforce und nutzt Daten für eine gezielte Vertriebsstrategie</li> </ul> <p> </p> <p><strong>Dein Profil</strong></p> <ul> <li><strong>Sales ist Deine Welt:</strong> Du hast <strong>mindestens 2-3 Jahre Erfahrung im Vertrieb</strong> (idealerweise im Außendienst und B2B-Bereich)</li> <li><strong>Proaktivität und Akquise-Talent:</strong> Du glänzt mit exzellenten Akquise- und Pitching-Skills</li> <li><strong>Energie & Überzeugungskraft:</strong> Du hast ein hohes Energielevel, verkaufst mit Leidenschaft und überzeugst mit Deinem sicheren und professionellen Auftreten</li> <li><strong>Entrepreneurial Mindset:</strong> Du bist ergebnisorientiert, hast ein hohes Organisationsgeschick und behältst auch bei Herausforderungen den Fokus</li> <li><strong>Kommunikation auf Top-Niveau:</strong> Du kannst Dich <strong>sehr gut mündlich und schriftlich auf Deutsch (C1-Niveau oder höher)</strong> ausdrücken <div id="GU2NK3HNX-1785246678.853749-thread-list-Thread_1785246678.853749"> <div> <div> <div> <div> <div> <div> <div> <div> <div> <div> <div>Für unsere internen Trainings, All-Hands und den Austausch mit internationalen Kolleginnen und Kollegen ist es hilfreich, wenn du Englisch gut verstehen kannst. Falls du dich sprachlich noch weiterentwickeln möchtest, unterstützen wir dich gerne mit entsprechenden Lernangeboten. Perfektes Englisch ist keine Voraussetzung. Deine Kundentermine finden auf Deutsch statt.</div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </li> <li><strong>Flexibilität & Mobilität:</strong> Dein Vertriebsalltag findet dort statt, wo es zählt: direkt bei Ärzt:innen vor Ort. Ein <strong>Führerschein Klasse B</strong> ist vorausgesetzt</li> </ul> <p> </p> <p>Du bist der festen Überzeugung, dass Du genau das mitbringst, was es für die Position braucht? Dann ermutigen wir Dich, Dich zu bewerben. Selbst wenn Du nicht jede Anforderung erfüllst, bist Du vielleicht genau die/der richtige zukünftige Doctoliber:in für diese oder andere Stellen!</p> <p> </p> <p><strong>Was wir Dir bieten </strong></p> <ul> <li>Ein gefördertes Sportangebot mit unserem Partner Urban Sports Club</li> <li>Einen Firmenwagen – auch privat nutzbar, versteuert nach der 1%-Regelung</li> <li>Eine private Krankenzusatzversicherung mit individuellen Zusatzleistungen (u.a. Zahnreinigung u.v.m.)</li> <li>28 Urlaubstage + 1 Tag zusätzlich für jedes volle Beschäftigungs-Kalenderjahr (max. 30 Tage)</li> <li>Eine betriebliche Altersvorsorge (bAV) mit einem Arbeitgeberzuschuss von 40 %</li> <li>Teilnahme an Doctolibs langfristigem Mitarbeiterbeteiligungsprogramm DoctoGrowth</li> <li>Das Doctolib Parent Care Programm, das 1 Monat extra Elternzeit u.v.m. enthält</li> <li>Kostenlose Mental Health- und Coaching-Sessions über unseren externen Partner moka.care</li> <li>Für pflegende Betreuungspersonen und Beschäftigte mit Behinderungen gibt es ein Angebot, das flexiblere Arbeitszeiten, zusätzliche Freistellung aus medizinischen Gründen und psychologische Unterstützung beinhaltet</li> </ul> <p> </p> <p>Wir sind ein ambitioniertes Team, das gewinnen will. Du auch? Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil der Doctolib-Erfolgsgeschichte! Weitere Informationen zum Arbeitsalltag im Sales bei Doctolib findest Du <a href="https://careers.doctolib.de/sales/">hier</a>. </p> <p> </p> <p><strong>Der Interview-Prozess </strong></p> <ol> <li>Interview mit unserem Talent Team (remote - 25')</li> <li>Interview mit der/dem Regional Manager:in (Teamlead) (remote - 60')</li> <li>DoctoDay: Verbringe einige Stunden mit Deinem zukünftigen Team und erhalte einen ersten Einblick in den Job als Account Executive</li> <li>Mindestens eine Referenzprüfung</li> </ol> <p> </p> <p><strong>Job Details</strong></p> <ul> <li>Festanstellung</li> <li>Vollzeit</li> <li>Berlin</li> <li>zum nächstmöglichen Zeitpunkt</li> </ul> <p> </p> <p><strong>Unsere Philosophie</strong></p> <p><em>Wir verfolgen die Vision, die Gesundheit aller zu verbessern. Dies spiegelt sich auch im Recruiting wider. Wir evaluieren Bewerbungen ausschließlich auf der Grundlage von Qualifikation und Motivation. Diskriminierung wird bei uns nicht toleriert.</em></p> <p><em>Je diverser unser Team und die Ideen sind, desto mehr wird unser Produkt die Gesundheit unserer Nutzer:innen verbessern können. Deshalb laden wir dich ein, dich bei uns zu bewerben, unabhängig von Geschlecht, Religion, Alter, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft oder Behinderung. </em></p> <p><em>Um Chancengleichheit zu gewährleisten, kannst Du in deiner Bewerbung auf Angaben wie Fotos, Alter, etc. verzichten. Lass uns bitte wissen, welche Vorkehrungen wir treffen können, um Dich bestmöglich zu unterstützen. Wir freuen uns, mit Dir das Gesundheitswesen zu digitalisieren!</em></p> <p><em>Alle bereitgestellten Informationen werden von Doctolib für das Bewerbungsmanagement verarbeitet. Für Details zur Datenverarbeitung klicke bitte </em><a href="https://media.doctolib.com/image/upload/v1678356494/legal/Career-Privacy-Policy-Feb-23-EN.pdf"><em>hier</em></a><em>. </em></p> <p><em>Bei Fragen oder wenn Du Deine Rechte wahrnehmen möchtest, wende Dich bitte an hr.dataprivacy(at)doctolib.com.<br><br><br><span style="color: rgb(236, 240, 241);">#LI-AS7</span><br></em></p> <p> </p>
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Posted: 2026-09-18
<div class="content-intro"><h3><strong>A</strong><strong>BOUT TIDE</strong></h3> <p>At Tide, we help SMEs save time and money in the running of their businesses by not only offering business accounts and related banking services, but also a comprehensive set of highly usable and connected administrative solutions, from invoicing to accounting.</p> <p>Tide is transforming the small business banking market and now supports over 2 million members globally across the UK, India, Germany and France.</p> <p>Using advanced technology, all solutions are designed with SMEs in mind. With quick onboarding, low fees and innovative features, we thrive on making data driven decisions to serve our mission: to help SMEs save time and money so they can get back to doing what they love.</p> <p><strong>Tide facts:</strong></p> <ul> <li>Tide is available for UK, Indian, German and French SMEs</li> <li>Over 2 million members across UK and India</li> <li>Over $300 million raised in funding</li> <li>Over 2,800 Tideans globally</li> <li>Recognised with Great Place to Work certification three years in a row, and among India’s Top 50 Best Workplaces in Banking, Financial Services, and Insurance in 2026</li> <li>We have offices in Central London, with a member support and technology centre in Sofia, Bulgaria, technology centres in Serbia, Romania, Lithuania and Hyderabad and offices in Gurugram, New Delhi, Berlin, Paris and Luxembourg</li> </ul></div><h3> </h3> <p data-start="0" data-end="44"><strong>We are hiring across multiple locations</strong></p> <p data-start="46" data-end="145"><strong data-start="46" data-end="56">India:</strong> Hyderabad, Delhi NCR, Bengaluru<br data-start="88" data-end="91"><strong data-start="91" data-end="102" data-is-only-node="">Europe:</strong> London, Serbia, Sofia, Lithuania, Berlin</p> <h3>ABOUT THE ROLE</h3> <p>Be at the forefront of the AI revolution, working on cutting-edge projects that shape the future of financial services. You’ll join a passionate team focused on building high-quality, scalable products with real-world impact.</p> <p>We’re looking for a Staff-level Backend Engineer (AI) to bridge robust backend systems with Generative AI. You’ll design the frameworks, standards, and platforms that allow AI capabilities to scale securely, reliably, and efficiently across the enterprise, going beyond feature delivery to influence long-term technical direction.</p> <p><strong>As a Staff Engineer you’ll:</strong></p> <ul> <li>Build core services for Tide’s agentic platform, including APIs, workflow orchestration, and tool integration </li> <li>Integrate bought components where they accelerate delivery, and build where control, trust, and reuse matter most</li> <li>Work with product, data, platform, and security teams to productionise shared AI capabilities</li> <li>Design services that are reliable, secure, observable, and easy for other teams to adopt</li> <li>Help shape reusable engineering patterns for AI-enabled workflows</li> </ul> <h3>WHAT WE ARE LOOKING FOR:</h3> <ul> <li>Strong backend or platform engineering experience in production environments.</li> <li>Good judgement across APIs, distributed systems, cloud infrastructure, and service design.</li> <li>Experience integrating internal and third-party platforms.</li> <li>Comfort working in ambiguity and turning emerging needs into robust platform components.</li> <li>Strong focus on quality, reliability, and developer usability.</li> <li>Experience with AI infrastructure or orchestration is helpful, but not essential.</li> <li>Experience in highly regulated industries (Fintech, Healthtech, etc.) where safety and compliance are core to the product is valuable, but not essential.</li> <li>Design and build automated evaluation pipelines to measure agent reasoning accuracy and safety trajectories</li> </ul> <h3>Our Tech Stack:</h3> <ul> <li>Java, Spring Boot and JOOQ to build the RESTful APIs of our microservices (but we welcome people who are used to any strongly typed general purpose programming language!)</li> <li>Event-driven architecture with messages over SNS+SQS and Kafka to make them reliable</li> <li>Primary datastores are MySQL and PostgreSQL via RDS or Aurora (we are heavy AWS users)</li> <li>Docker, Terraform, EKS used by the Cloud team to run the platform</li> <li>DataDog and Rollbar to keep it running</li> <li>GitHub with Sonarcloud, Semgrep and solid testing to power the CI/CD pipelines - new joiners are encouraged to have something deployed to production in their first 2 weeks</li> <li>Angular 2+ with ngrx on Web, Flutter for the Mobile App</li> <li>Fivetran/Snowflake/Looker for the BI insights and Python/Faust/Flask/Tecton + some ML libs for the automated decisioning and risk management</li> </ul><div class="content-conclusion"><h3>TIDE IS A PLACE FOR EVERYONE</h3> <p>At Tide, we believe that we can only succeed if we let our differences enrich our culture. Our Tideans come from a variety of backgrounds and experience levels. We consider everyone irrespective of their ethnicity, religion, sexual orientation, gender identity, family or parental status, national origin, veteran, neurodiversity or differently-abled status. We celebrate diversity in our workforce as a cornerstone of our success. Our commitment to a broad spectrum of ideas and backgrounds is what enables us to build products that resonate with our members’ diverse needs and lives. </p> <p>We are One Team and foster a transparent and inclusive environment, where everyone’s voice is heard.</p> <p> </p> <p><em>At Tide, we thrive on diversity, embracing various backgrounds and experiences. We welcome all individuals regardless of ethnicity, religion, sexual orientation, gender identity, or disability. Our inclusive culture is key to our success, helping us build products that meet our members' diverse needs. We are One Team, committed to transparency and ensuring everyone’s voice is heard.</em></p> <div class="p-rich_text_section"> </div> <div class="p-rich_text_section"><strong>Disclaimer</strong></div> <div class="p-rich_text_section"> </div> <div class="p-rich_text_section"><em>It has come to our attention that individuals or agencies are falsely claiming to represent Tide and are reaching out to candidates regarding job opportunities. Please be aware that:</em></div> <ul class="p-rich_text_list p-rich_text_list__bullet p-rich_text_list--nested" data-stringify-type="unordered-list" data-list-tree="true" data-indent="0" data-border="0"> <li style="font-style: italic;" data-stringify-indent="0" data-stringify-border="0"><em>Tide does <strong data-stringify-type="bold">not</strong> charge any fees at any stage of the recruitment process.</em></li> <li style="font-style: italic;" data-stringify-indent="0" data-stringify-border="0"><em>All official Tide job opportunities are listed exclusively on our <a href="https://www.tide.co/careers/" target="_blank"><strong data-stringify-type="bold">Careers Page</strong></a> and applications should be submitted through this channel.</em></li> <li style="font-style: italic;" data-stringify-indent="0" data-stringify-border="0"><em>Communication from Tide will only come from an official <strong data-stringify-type="bold">@tide</strong><strong data-stringify-type="bold">.co</strong> email address.</em></li> <li style="font-style: italic;" data-stringify-indent="0" data-stringify-border="0"><em>Tide does not work with agencies or recruiters without prior formal engagement, and we do not authorize third parties to make job offers on our behalf.</em></li> </ul> <p><em>If you are contacted by anyone misrepresenting Tide or requesting payment, please treat it as fraudulent and report it to us immediately at <a ----- ----- safety and trust are important to us, and we are committed to ensuring a fair and transparent recruitment process.</em></p> <p> </p> <p><em><em data-stringify-type="italic">Tide leverages AI to enhance our hiring experience. You can read more about how we use AI in our recruitment process in our <a href="https://assets.ctfassets.net/3h69mkdgxn20/5MFtWSdG8YLKq3jZkK52NY/3f18633073e6cdbd03bba4b9791c64f4/Using_AI_throughout_the_Hiring_Process.pdf" target="_blank">AI Policy</a>.</em></em></p> <p><em><em data-stringify-type="italic">Your personal data will be processed by Tide for recruitment purposes and in accordance with </em><em data-stringify-type="italic"><a class="c-link" href="https://assets.ctfassets.net/3h69mkdgxn20/30JAUcDJMlaCwUKt4zoW0j/dd541981a67b6838d6e54537704bc8aa/Tide_Recruitment_Privacy_Notice_Job_Post_Version.pdf" target="_blank" data-stringify-link="https://assets.ctfassets.net/3h69mkdgxn20/1MYf6q4ZMWugpeaROVETBN/526e9c160a2de03576413c81657c6466/Recruitment_Privacy_Notice__Final_Draft__Sep_2024_.pdf" data-sk="tooltip_parent">Tide's Recruitment Privacy Notice</a></em><em data-stringify-type="italic">.</em></em></p></div>
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Posted: 2026-09-18
<div class="content-intro"><h3><strong>A</strong><strong>BOUT TIDE</strong></h3> <p>At Tide, we help SMEs save time and money in the running of their businesses by not only offering business accounts and related banking services, but also a comprehensive set of highly usable and connected administrative solutions, from invoicing to accounting.</p> <p>Tide is transforming the small business banking market and now supports over 2 million members globally across the UK, India, Germany and France.</p> <p>Using advanced technology, all solutions are designed with SMEs in mind. With quick onboarding, low fees and innovative features, we thrive on making data driven decisions to serve our mission: to help SMEs save time and money so they can get back to doing what they love.</p> <p><strong>Tide facts:</strong></p> <ul> <li>Tide is available for UK, Indian, German and French SMEs</li> <li>Over 2 million members across UK and India</li> <li>Over $300 million raised in funding</li> <li>Over 2,800 Tideans globally</li> <li>Recognised with Great Place to Work certification three years in a row, and among India’s Top 50 Best Workplaces in Banking, Financial Services, and Insurance in 2026</li> <li>We have offices in Central London, with a member support and technology centre in Sofia, Bulgaria, technology centres in Serbia, Romania, Lithuania and Hyderabad and offices in Gurugram, New Delhi, Berlin, Paris and Luxembourg</li> </ul></div><p> </p> <p data-start="0" data-end="44"><strong>We are hiring across multiple locations</strong></p> <p data-start="46" data-end="145"><strong data-start="46" data-end="56">India:</strong> Hyderabad, Delhi NCR, Bengaluru<br data-start="88" data-end="91"><strong data-start="91" data-end="102" data-is-only-node="">Europe:</strong> London, Serbia, Sofia, Lithuania, Berlin</p> <div> <h3>ABOUT TIDE</h3> <p>At Tide we help SMEs save time (and money) in the running of their businesses by not only offering business accounts and related banking services, but also a comprehensive set of highly usable and connected administrative solutions from invoicing to accounting.</p> <p>Tide is transforming the small business banking market with over 1.8 million members globally across the UK, India, Germany and France.</p> <p>Using advanced technology, all solutions are designed with SMEs in mind. With quick onboarding, low fees and innovative features, we thrive on making data-driven decisions to serve our mission: to help SMEs save both time (and money) so they can get back to doing what they love.</p> <p><strong>Tide facts:</strong></p> <ul> <li>Tide is available for UK, Indian, German and French SMEs</li> <li>Over 1.8 million members: 800,000 UK and 1,000,000 in India and growing rapidly</li> <li>Over $300 million raised in funding</li> <li>Over 2,500 Tideans globally - we’re diversity champions!</li> <li>We have offices in Central London, with a member support and technology centre in Sofia, Bulgaria, technology centres in Serbia, Romania, Lithuania and Hyderabad and offices in Gurugram and New Delhi, and in Berlin, Paris and Luxembourg.</li> </ul> </div> <div> <h3>ABOUT THE ROLE:</h3> <p>Tide is hiring a Senior Staff Software Engineer to lead the architecture of our agentic platform. You will shape the shared capabilities that allow AI systems to operate safely, reliably, and at scale across Tide. That includes context, orchestration, tool execution, trust controls, observability, and evaluation. You will participate in key build versus buy decisions, integrate external components where they accelerate us, and ensure we own the parts that matter most for Tide’s trust, data advantage, and long-term platform leverage.</p> <p><strong>As a Senior Staff Engineer you’ll: </strong></p> <ul> <li>Define the architecture for Tide’s agentic platform</li> <li>Drive the design of shared services such as context APIs, tool layers, policy controls, and auditability </li> <li>Partner with product, data, security, and engineering teams to turn use cases into reusable platform capabilities</li> <li>Set standards for reliability, safety, scalability, and developer experience</li> <li>Provide technical leadership across teams and unblock critical decisions</li> <li>Implement cost-management and routing logic to optimize LLM spend across different providers</li> <li>Design and build automated evaluation pipelines to measure agent reasoning accuracy and safety trajectories </li> </ul> <h3> </h3> <h3>WHAT WE ARE LOOKING FOR:</h3> <ul> <li>Deep experience building platform or infrastructure systems at scale</li> <li>Strong judgement across APIs, distributed systems, data, and cloud-native architecture</li> <li>Track record of leading complex cross-team technical problems</li> <li>Experience integrating third-party platforms without losing control of core architecture</li> <li>Strong understanding of reliability, security, and observability</li> <li>Experience with AI platform components is valuable, but not essential</li> <li>Experience in highly regulated industries (Fintech, Healthtech, etc.) where safety and compliance are core to the product is highly desirable </li> </ul> <h3> </h3> <h3>Our Tech Stack:</h3> <ul> <li>Java, Spring Boot and JOOQ to build the RESTful APIs of our microservices (but we welcome people who are used to any strongly typed general purpose programming language!)</li> <li>Event-driven architecture with messages over SNS+SQS and Kafka to make them reliable</li> <li>Primary datastores are MySQL and PostgreSQL via RDS or Aurora (we are heavy AWS users)</li> <li>Docker, Terraform, EKS used by the Cloud team to run the platform</li> <li>DataDog and Rollbar to keep it running</li> <li>GitHub with Sonarcloud, Semgrep and solid testing to power the CI/CD pipelines - new joiners are encouraged to have something deployed to production in their first 2 weeks</li> <li>Angular 2+ with ngrx on Web, Flutter for the Mobile App</li> <li>Fivetran/Snowflake/Looker for the BI insights and Python/Faust/Flask/Tecton + some ML libs for the automated decisioning and risk management</li> </ul> </div> <p> </p><div class="content-conclusion"><h3>TIDE IS A PLACE FOR EVERYONE</h3> <p>At Tide, we believe that we can only succeed if we let our differences enrich our culture. Our Tideans come from a variety of backgrounds and experience levels. We consider everyone irrespective of their ethnicity, religion, sexual orientation, gender identity, family or parental status, national origin, veteran, neurodiversity or differently-abled status. We celebrate diversity in our workforce as a cornerstone of our success. Our commitment to a broad spectrum of ideas and backgrounds is what enables us to build products that resonate with our members’ diverse needs and lives. </p> <p>We are One Team and foster a transparent and inclusive environment, where everyone’s voice is heard.</p> <p> </p> <p><em>At Tide, we thrive on diversity, embracing various backgrounds and experiences. We welcome all individuals regardless of ethnicity, religion, sexual orientation, gender identity, or disability. Our inclusive culture is key to our success, helping us build products that meet our members' diverse needs. We are One Team, committed to transparency and ensuring everyone’s voice is heard.</em></p> <div class="p-rich_text_section"> </div> <div class="p-rich_text_section"><strong>Disclaimer</strong></div> <div class="p-rich_text_section"> </div> <div class="p-rich_text_section"><em>It has come to our attention that individuals or agencies are falsely claiming to represent Tide and are reaching out to candidates regarding job opportunities. Please be aware that:</em></div> <ul class="p-rich_text_list p-rich_text_list__bullet p-rich_text_list--nested" data-stringify-type="unordered-list" data-list-tree="true" data-indent="0" data-border="0"> <li style="font-style: italic;" data-stringify-indent="0" data-stringify-border="0"><em>Tide does <strong data-stringify-type="bold">not</strong> charge any fees at any stage of the recruitment process.</em></li> <li style="font-style: italic;" data-stringify-indent="0" data-stringify-border="0"><em>All official Tide job opportunities are listed exclusively on our <a href="https://www.tide.co/careers/" target="_blank"><strong data-stringify-type="bold">Careers Page</strong></a> and applications should be submitted through this channel.</em></li> <li style="font-style: italic;" data-stringify-indent="0" data-stringify-border="0"><em>Communication from Tide will only come from an official <strong data-stringify-type="bold">@tide</strong><strong data-stringify-type="bold">.co</strong> email address.</em></li> <li style="font-style: italic;" data-stringify-indent="0" data-stringify-border="0"><em>Tide does not work with agencies or recruiters without prior formal engagement, and we do not authorize third parties to make job offers on our behalf.</em></li> </ul> <p><em>If you are contacted by anyone misrepresenting Tide or requesting payment, please treat it as fraudulent and report it to us immediately at <a ----- ----- safety and trust are important to us, and we are committed to ensuring a fair and transparent recruitment process.</em></p> <p> </p> <p><em><em data-stringify-type="italic">Tide leverages AI to enhance our hiring experience. You can read more about how we use AI in our recruitment process in our <a href="https://assets.ctfassets.net/3h69mkdgxn20/5MFtWSdG8YLKq3jZkK52NY/3f18633073e6cdbd03bba4b9791c64f4/Using_AI_throughout_the_Hiring_Process.pdf" target="_blank">AI Policy</a>.</em></em></p> <p><em><em data-stringify-type="italic">Your personal data will be processed by Tide for recruitment purposes and in accordance with </em><em data-stringify-type="italic"><a class="c-link" href="https://assets.ctfassets.net/3h69mkdgxn20/30JAUcDJMlaCwUKt4zoW0j/dd541981a67b6838d6e54537704bc8aa/Tide_Recruitment_Privacy_Notice_Job_Post_Version.pdf" target="_blank" data-stringify-link="https://assets.ctfassets.net/3h69mkdgxn20/1MYf6q4ZMWugpeaROVETBN/526e9c160a2de03576413c81657c6466/Recruitment_Privacy_Notice__Final_Draft__Sep_2024_.pdf" data-sk="tooltip_parent">Tide's Recruitment Privacy Notice</a></em><em data-stringify-type="italic">.</em></em></p></div>
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Posted: 2026-09-18
<div class="content-intro"><p><span data-contrast="auto">Established in 2004, </span><strong><span data-contrast="none">OLIVER</span></strong><span data-contrast="auto"> is the world’s first and only specialist in designing, building, and running bespoke in-house agencies and marketing ecosystems for brands. We partner with over 300 clients in 40+ countries and counting. Our unique model drives creativity and efficiency, allowing us to deliver tailored solutions that resonate deeply with audiences.</span><span data-ccp-props="{}"> </span></p> <p><span data-contrast="auto">As a part of </span><strong><span data-contrast="none">The Brandtech Group</span></strong><span data-contrast="auto">, we're at the forefront of leveraging cutting-edge AI technology to revolutionise how we create and deliver work. Our </span><strong><span data-contrast="none">AI solutions</span></strong><span data-contrast="auto"> enhance efficiency, spark creativity, and drive insightful decision-making, empowering our teams to produce innovative and impactful results.</span> </p></div><p><strong>Role: </strong>Senior Account Manager (w/m/d)</p> <p><strong>Location: </strong>Hamburg, Germany</p> <p><strong>Vertragsart: </strong>18-monatiger befristeter Vertrag (FTC) mit der Möglichkeit auf Verlängerung</p> <p> </p> <p><strong>Über die Rolle:</strong></p> <p>OLIVER sucht einen passionierten <strong>Senior Project/Senior Account Manager, </strong>der unser Team bei einem weltweit führenden Tech-Unternehmen verstärkt.</p> <p>In dieser Rolle bist du eine zentrale Schnittstelle in einem sehr dynamischen Umfeld. Du begleitest komplexe Projekte von der ersten Idee bis zu dem Launch des Produktes. Du stellst sicher, dass unsere kreativen Lösungen punktgenau zur Veröffentlichung bereitstehen und die hohen Standards einer globalen Tech-Marke erfüllen. Du bist Teil der Prozesse beim Kunden und arbeitest auf Augenhöhe mit dem Marketingteam.</p> <p>Unser Kundenteam ist ein kleines agiles Team, das sich insbsondere durch Lösungsorientiertheit und eine sehr gemeinschaftliche Kultur auszeichnet. Wenn du proaktiv denkst und in einem Umfeld aufblühst, das von ständiger Innovation geprägt ist, ist das deine Chance.</p> <p> </p> <p><strong>Was du tun wirst: </strong></p> <ul> <li><strong>End-to-End Projektverantwortung:</strong> Du steuerst Projekte über den gesamten Lebenszyklus – vom ersten Briefing über die Kreationsphase bis hin zur finalen Bereitstellung der Assets für die Auslieferung (Digital, Social, Print & Stores).</li> <li><strong>Proaktive Beratung:</strong> Du bist nicht nur Projektmanager, sondern Sparringspartner. Du hinterfragst Briefings kritisch, denkst einen Schritt voraus und erkennst Bedarfe, bevor sie entstehen.</li> <li><strong>Stakeholder-Management:</strong> Du arbeitest eng mit internen Teams und externen Partnern zusammen, um Projektumfänge, Budgets und Timings präzise zu definieren und einzuhalten.</li> <li><strong>Qualitätssicherung:</strong> Du stellst sicher, dass jedes Asset – egal ob für Retail-Partner oder digitale Kanäle – den Brand-Guidelines entspricht und die Exzellenz widerspiegelt, die man von einer Top-Tech-Marke erwartet.</li> </ul> <p> </p> <p><strong>Was du mitbringen solltest, um in dieser Rolle erfolgreich zu sein:</strong></p> <ul> <li><strong>Erfahrung:</strong> Mindestens 5 Jahre fundierte Erfahrung im Account- oder Projektmanagement, idealerweise im Agenturumfeld mit Fokus auf Technologie, Telekommunikation oder Retail-Marketing.</li> <li><strong>Ownership-Mentalität:</strong> Du wartest nicht auf Anweisungen, sondern ergreifst die Initiative. Du verstehst dich als Motor deiner Projekte und treibst diese eigenverantwortlich voran.</li> <li><strong>Resilienz & Agilität:</strong> Du fühlst dich in einem Umfeld wohl, das durch kurze Reaktionszeiten und hohe Schlagzahl bei Produkt-Releases geprägt ist. Du bewahrst auch bei kurzfristigen Strategiewechseln einen kühlen Kopf.</li> <li><strong>Problemlösungskompetenz:</strong> Du bist ein natürlicher "Solution Finder" und adaptierst neue Tools und Prozesse blitzschnell, um Hindernisse im Projektablauf proaktiv aus dem Weg zu räumen.</li> <li><strong>Kommunikationsstärke:</strong> Ausgezeichnete <strong>Deutsch</strong>- und Englischkenntnisse sind für die tägliche Abstimmung in diesem internationalen Setup zwingend erforderlich.</li> </ul> <p> </p> <p><span data-contrast="auto">Req ID:</span><span data-ccp-props="{}"> 18668</span></p> <div> <p><span style="color: rgb(255, 255, 255);" data-ccp-props="{}"><span data-contrast="auto">#LI-JP1 #LI-Midsenior #Onsite</span> </span></p> </div><div class="content-conclusion"><p><span data-contrast="auto">Our values shape everything we do:</span><span data-ccp-props="{}"> </span></p> <p><span data-contrast="auto">Be</span><strong><span data-contrast="auto"> Ambitious</span></strong><span data-contrast="auto"> to succeed </span><span data-ccp-props="{}"> </span></p> <p><span data-contrast="auto">Be </span><strong><span data-contrast="auto">Imaginative</span></strong><span data-contrast="auto"> to push the boundaries of what’s possible </span><span data-ccp-props="{}"> </span></p> <p><span data-contrast="auto">Be </span><strong><span data-contrast="auto">Inspirational</span></strong><span data-contrast="auto"> to do groundbreaking work </span><span data-ccp-props="{}"> </span></p> <p><span data-contrast="auto">Be </span><strong><span data-contrast="auto">always learning and listening</span></strong><span data-contrast="auto"> to understand </span><span data-ccp-props="{}"> </span></p> <p><span data-contrast="auto">Be </span><strong><span data-contrast="auto">Results-focused </span></strong><strong> </strong><span data-contrast="auto">to exceed expectations </span><span data-ccp-props="{}"> </span></p> <p><span data-contrast="auto">Be </span><strong><span data-contrast="auto">actively pro-inclusive and anti-racist</span></strong><span data-contrast="auto"> across our community, clients and creations </span> </p> <p><span data-ccp-props="{}"><em><span data-teams="true">Our recruitment process does not employ artificial intelligence. Candidate evaluation and selection are conducted without AI-supported screening or decision-making.</span></em></span></p> <p><em><span data-contrast="auto">OLIVER,</span></em><em> </em><em><span data-contrast="auto">a part of the Brandtech Group, is an equal opportunity employer committed to creating an inclusive working environment where all employees are encouraged to reach their full potential, and individual differences are valued and respected. All applicants shall be considered for employment without regard to race, ethnicity, religion, gender, sexual orientation, gender identity, age, neurodivergence, disability status, or any other characteristic protected by local laws. </span></em><span data-ccp-props="{}"> </span></p> <p><em><span data-contrast="auto"> OLIVER has set ambitious environmental goals around sustainability, with science-based emissions reduction targets. Collectively, we work towards our mission, embedding sustainability into every department and through every stage of the project lifecycle.</span></em></p></div>
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Posted: 2026-09-18
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