• You're the first point of contact for our customers and partners in the Netherlands. You take calls and emails, log them properly, and like to sort things out right on the first contact.
• You take on new claims cases yourself and keep an eye on them proactively, so nothing slips through the cracks.
• Being reachable and hitting our service levels isn't down to luck for you, it's the result of how independently and responsibly you work.
• You make sure our customers and partners can always understand how and why we make our decisions.
• Our CRM (Hubspot) and our self-built contract management system are in good hands with you, you use and maintain both actively.
• Together with our Operations team, you keep fine-tuning our processes so things run more smoothly for customers, partners, and us internally.

• Dutch is your mother tongue and you're fluent in English. German is a nice bonus, but not a must.
• You bring experience in customer service, customer care, or a service center, and ideally you've already spent some time in the insurance industry.
• Customer focus, decisiveness, and assertiveness aren't foreign concepts to you, and you communicate really well.
• You're simply a friendly, open person who enjoys talking, writing, and chatting with customers.
• Nice to have: you've already worked in a B2B environment, you're interested in our products, you're tech-savvy, and you use AI tools naturally to work more efficiently.

Together with our investor, AXA, we offer a combination of entrepreneurial freedom, leading technological know-how, reliability and extensive experience in the conception and management of insurance solutions that is rather unusual for the insurance industry.

When you become part of our team, you can expect to work with incredibly versatile and talented colleagues.

• The opportunity to shape the future of insurance by contributing to the strategy and success of Alteos and further advancing one of the worlds leading core insurance systems
• Modern working in the middle of Berlin's City-West, with a wide range of perks and benefits. To name a few: subsidized lunch, discount on BVG ticket, company (e-)bike leasing, urban sports club, mental well-being app, and - if needed/wanted- Visa and relocation support 
• Many opportunities to connect with your colleagues outside of daily work, e.g.through team events, weekly yoga classes, team runs and more
• A flexible work model (hybrid working role)

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Werde Teil unseres Freight-Forwarding-Teams in Hamburg und unterstütze uns bei unseren täglichen Logistikaktivitäten. Du sorgst dafür, dass Sendungsdaten aktuell und korrekt sind, arbeitest mit verschiedenen Systemen und Excel und unterstützt das Team bei unterschiedlichen operativen und administrativen Aufgaben.

Ihre Tätigkeit 

• Pflege und Aktualisierung von Sendungsdaten in unseren Systemen und Excel
• Erfassung, Organisation und Verwaltung von logistikbezogenen Daten und Dokumenten
• Unterstützung des Teams bei den täglichen Speditionsaktivitäten
• Prüfung von Daten auf Vollständigkeit und Richtigkeit
• Unterstützung dabei, Prozesse und Unterlagen aktuell zu halten
• Enge Zusammenarbeit mit den Kollegen für einen reibungslosen Tagesablauf

• Gute MS-Excel-Kenntnisse
• Strukturierte, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise
• Gute Organisationsfähigkeiten und Blick fürs Detail
• Gute Deutschkenntnisse und grundlegende Englischkenntnisse
• Interesse an Logistik und Spedition
• Erste Erfahrung im Bereich Logistik oder Spedition ist von Vorteil, aber kein Muss

• 30 Urlaubstage pro Jahr (anteilig)
• Gute Verkehrsanbindung und bequeme Erreichbarkeit mit dem Auto, der Bahn oder dem Fahrrad
• Ein vielfältiges und internationales Arbeitsumfeld
• Die Möglichkeit, praktische Erfahrungen in einem wachsenden, international tätigen Unternehmen zu sammeln

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Du bist unser zentraler Finance Point of Contact - die Person, bei der alle Fäden zusammenlaufen. Du verantwortest das komplette operative Finance, baust dir die Prozesse dafür selbst auf und automatisierst, was sich automatisieren lässt. 

Du bekommst echte Ownership, maximale Autonomie und die Chance, Finance so zu gestalten, wie du es für richtig hältst.

Die Stelle ist zunächst auf ein Jahr befristet. Uns ist eine langfristige Zusammenarbeit wichtig, daher ist eine Verlängerung bzw. Übernahme in eine unbefristete Anstellung angestrebt. 

Aufgaben:

Operatives Finance

• Kreditoren- & Debitorenbuchhaltung: Rechnungslauf, Belegprüfung, Mahnwesen.

• Zahlungsverkehr & Banken: Tagesgeschäft, Kontoauszüge, Abstimmungen.

• Reisekosten & Spesen: Teamausgaben effizient über moderne Tools (z. B. Spendesk).

• Umsatzabgleich: App Store, Google Play und PayPal mit Kontoeingängen abstimmen.

Steuerberatung & Behörden

• Zentrale Anlaufstelle und enge Zusammenarbeit mit unserer Steuerberatungskanzlei.

• Ansprechperson bei Betriebsprüfungen und Wirtschaftsprüfer-Audits.

Zusammenarbeit mit den Departments

• Enge Abstimmung mit den Fachbereichen, allen voran Sales: Deal-Abstimmungen, Provisions-/Bonus-Themen, laufender Austausch zu Zahlen.

Payroll & Vergütung

• Sales-Bonus-Berechnung und Lohn- und Gehaltsabrechnung vorbereiten, prüfen und freigeben – inkl. internationale Payroll (u. a. Deel).

Abschlüsse & Compliance

• Mitwirkung an Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB, Budgetierung/Financial Planning.

Prozesse & Systeme

• Einführung von Scopevisio als neuem Finance-System, Pflege der Stammdaten.

• Weiterentwicklung unserer Finance-Prozesse.

Automatisierung & KI

• Du entscheidest, wo sich Automatisierung wirklich lohnt, und baust entsprechende Schnittstellen zwischen unseren Tools.

• Aktiver Einsatz von KI-Tools, um wiederkehrende Aufgaben effizienter zu machen.

• Erfahrung: Mehrjährig, idealerweise als Alleinverantwortliche:r über mehrere Finance-Disziplinen hinweg (Buchhaltung, Payroll, Abschlüsse).

• Tools: Sicherer Umgang mit gängiger Buchhaltungssoftware wie DATEV ist Pflicht; Erfahrung mit Tools wie Scopevisio, Spendesk oder HubSpot (als CRM/Buchungstool im Zusammenspiel mit Sales) ist von Vorteil.

• Mindset: Digital- und AI-affin, nutzt KI-Tools aktiv zur Effizienzsteigerung.

• Arbeitsweise: Selbstständig, proaktiv, mit echtem Ownership.

• Sprachen: Sehr gutes Deutsch, gutes Englisch.

Wir sind längst mehr als eine Lern-App - StudySmarter begleitet Millionen Menschen von der Schule über das Studium bis in den Berufseinstieg. Dabei bewegen wir uns an der Schnittstelle aus Tech, Social Impact und internationalem Wachstum: Wir setzen früh auf neue Technologien, insbesondere KI, und entwickeln Produkt und Prozesse kontinuierlich weiter. Du bist Teil eines Teams, das diesen Anspruch jeden Tag in die Praxis übersetzt.

Was du bei uns findest:

• Remote-first: Arbeite von dort, wo du am produktivsten bist!

• Ownership statt Mikromanagement: Kurze Wege zum Founder-Team, echte Entscheidungsbefugnis, kein Wasserkopf.

• Beteiligung am Erfolg: Du wirst am Unternehmenserfolg von StudySmarter beteiligt (Shares).

• Gesundheit: Firmenrabatt über EGYM Wellpass für dein Training.

• Team & Kultur: Regelmäßige Teamevents und Ausflüge, ein diverses und ambitioniertes Team.

• Modernes Büro in München: Hochwertige Ausstattung, Terrasse – falls du doch mal vor Ort sein möchtest.

• Verpflegung: Frisches Obst, Säfte, Porridge-Bar und eine Getränke-Flatrate im Büro.

• Ausstattung & Weiterbildung: Wähl dein eigenes Arbeitsequipment, und wir unterstützen dich aktiv bei Schulungen und Weiterbildungen

Schick uns Deinen CV. Ein Anschreiben ist optional.

Wir freuen uns über jede Bewerbung und melden uns so schnell wie möglich bei Dir zurück.

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Wir sind ein kleines, agiles Marketing-Team. Jede und jeder übernimmt hier Ownership, entwickelt eigene Strategien und setzt sie selbst um. Seit wir konsequent mit AI arbeiten, sehen wir deutlich mehr Chancen zu wachsen, als wir bisher angehen können. Deshalb holen wir jemanden dazu, der sich alles übergreifend ansieht, die größten Hebel erkennt und sie selbst in die Hand nimmt.
Du verantwortest Growth-Projekte end-to-end, auf bestehenden Kanälen und auf neuen, die Du selbst findest. Du baust selbst, stellst selbst live in der App, im App Store oder auf der Website, und wertest die Daten danach aus. Die Wege sind kurz, der komplette Projektzyklus liegt bei Dir.

Deine Aufgaben:

• Chancen in unseren Produkten finden. Du gehst regelmäßig durch Website, App Stores, Content, Jobboards und den Funnel bis Premium und findest die Stellen mit dem größten Hebel für Registrierungen und Umsatz.
• Chancen im Markt erkennen. Du schaust genauso nach außen: Welche Trends und Plattformen bewegen unsere Zielgruppe gerade, welche Segmente oder Märkte lohnen einen Einstieg, welche Wachstumskanäle sollten wir aktivieren, die wir heute nicht nutzen, und was machen Wettbewerber.
• Chancen bewerten und priorisieren. Du schätzt vorher ab, was realistisch drin ist und was es bringt, und bringst eine Shortlist ins Team. 
• Selbst bauen und selbst live stellen. Du baust Landing Pages, Tests und Kampagnenbausteine mit AI und veröffentlichst sie selbst. Kein Ticket bei Engineering, kein Warten auf Design, keine Warteschlange. 
• Testen und messen. Du setzt A/B-Tests auf der Website, in den App Stores und auf unseren weiteren Plattformen auf, wertest sie sauber aus und iterierst. 
• App Store Optimisation. Du testest Screenshots, Icon, Titel und Beschreibungen laufend weiter.
• Akquisition und früher Funnel. Dein Fokus liegt auf der Gewinnung neuer Nutzer. Gemeinsam mit dem Product Team bewertet Ihr, welche Zielgruppen und Kanäle den besten LTV bringen, und verbessert danach die Signup- und Activation-Flows im frühen Funnel.
• Copy und Botschaften. Du formulierst, was StudySmarter Lernenden bringt, so dass es bei unserer Zielgruppe ankommt und konvertiert. Headlines auf Landing Pages, Ad-Copy, Video-Skripte, Plakatmotive und mehr. 
• Content und Kampagnen mit AI. AI-Content-Projekte, Markenaufbau für unsere Jobboards, Out-of-Home-Kampagnen.
• Love Brand aufbauen. Du entwickelst gemeinsam mit uns eine globale Love Brand für B2C und B2B und prägst mit, wie StudySmarter aussieht und klingt.

• Keine klassische Designstelle. Geschmack und Markenurteil sind wichtig, die handwerkliche Ausführung läuft über AI und Freelancer.
• Kein Performance-Marketing-Job. Kanäle, Budget, Bidding und Attribution liegen an anderer Stelle im Team.
• Keine Briefing-Rolle. Du machst die Arbeit selbst, statt sie weiterzugeben.
• Keine Product-Rolle. Du bist kein Product Manager. Du trägst die Nutzerakquisition und arbeitest dafür eng mit dem Product Team zusammen, ohne Produktverantwortung zu übernehmen.
• Keine Führungsrolle. Du arbeitest eng im Marketing-Team und gemeinsam mit dem Gründerteam, führst aber keine eigenen Mitarbeitenden. Dafür deutlich mehr Gestaltungsspielraum.

• Starke AI-Skills. Du arbeitest täglich mit AI-Tools wie Claude Code, Codex oder ähnlichen, dazu mit Agents und Automatisierung. Du baust eigene Seiten, Tools und Workflows und bringst sie selbst live, statt nur Prompts zu schreiben.
• Starkes Copywriting und Storytelling. Du schreibst Texte, die auffallen und konvertieren, und findest die
  Worte, die bei Schülerinnen, Schülern und Studierenden ankommen. Du denkst in Geschichten und Nutzen, nicht in Feature-Listen.
• Eigenständigkeit und Tempo. Du nimmst ein Thema und bringst es durch. Zehn Dinge live und gemessen sind Dir lieber als zwei perfekte. Zahlenverständnis. Du liest Funnel selbst, arbeitest in Analytics-Tools und bewertest Tests ehrlich, auch wenn
  das Ergebnis gegen Deine Idee spricht.
• Ein Auge für Design. Du erkennst, was gut aussieht und was nicht, und kannst einschätzen, wann Design
  Conversion bringt und wann es nur Dekoration ist. Figma ist Dir vertraut.
• Marketing-Grundverständnis. Du weißt, wie Paid, SEO und Lifecycle grundsätzlich funktionieren. Die Details der einzelnen Kanäle lernst Du bei uns.

• Deutsch auf Muttersprachniveau. Du schreibst für unsere Zielgruppe auf Landing Pages, in
  Ads, in den App Stores und offline. Ohne echtes Sprachgefühl funktioniert das nicht.
• Eigene Projekte, die Du zeigen kannst. Seiten, Tools, Content, Nebenprojekte. Das sagt uns
  mehr als ein Lebenslauf.

• Remote arbeiten, so viel Du möchtest
• Modernes Büro mit Terrasse, mitten im Münchner Werksviertel
• Beteiligung am Unternehmenserfolg
• Ausstattung nach Deiner Wahl
• Direkter Draht zu den Foundern
• EGYM Wellpass für Sport und Gesundheit
• Obst, Säfte, Porridge-Bar und Getränke-Flatrate
• Regelmäßige Team-Events, Sommer- und
• Weihnachtsfeier
• Budget für Fortbildung und Weiterentwicklung
• Ein Umfeld, in dem Du AI nicht rechtfertigen musst

Schick uns Deinen CV und Links zu AI-Projekten, die Du verantwortet hast. Ein Anschreiben ist optional. Und zeig uns etwas, das Du in den letzten drei Monaten mit AI gebaut hast. Ein paar Absätze oder ein kurzes Video genügen.

Wir schätzen unterschiedliche Erfahrungen und Perspektiven und ermutigen alle Menschen, sich zu
bewerben, auch wenn nicht jede Anforderung perfekt erfüllt ist. Wenn Du unsicher bist, ob Dein Profil passt,
bewirb Dich und lass es uns beurteilen.

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Die Stelle ist zunächst auf ein Jahr befristet. Uns ist eine langfristige Zusammenarbeit wichtig, daher ist eine Übernahme in eine unbefristete Anstellung angestrebt.

Als Campaign Manager*in bist du das Herzstück unserer Kundenprojekte: Du verbindest kreatives Marketing, strategische Beratung und operative Exzellenz, um Top-Brands und Arbeitgeber perfekt auf unserer Plattform und Social Media zu inszenieren. Dabei bist du für folgende Themenschwerpunkte verantwortlich:

• End-to-End Kampagnensteuerung: Du planst, betreust und wickelst Werbekampagnen für unsere Kunden und Agenturen ab. Von der ersten Idee bis zur finalen Umsetzung hast du das Heft fest in der Hand.
• Multichannel-Setup & Operations: Du setzt Kampagnen zeitgerecht in unseren eigenen Inhouse-Tools sowie auf Social Media um und managst flexibel Umbuchungen oder Stornierungen.
• Employer Branding & Jobbörse: Du betreust Employer-Branding-Kampagnen unserer Partner, legst zielgruppenstarke Stellenanzeigen an und verwaltest diese passgenau auf unserer StudySmarter Jobbörse, um Arbeitgeber optimal bei der Gen Z zu positionieren.
• Kreativ-Workflows & Design-Beratung: Du berätst unsere Kunden zur visuellen Gestaltung und Zielgruppenansprache, erstellst Mailings und baust ansprechende Kundenprofile auf.
• Sales-Schnittstelle & Support: Du arbeitest eng mit dem Sales-Team zusammen, bildest die Schnittstelle zu allen vertriebsrelevanten Bereichen und unterstützt aktiv bei der Weiterentwicklung von Marketing- und Vertriebsaktionen.
• Data-driven After-Sales: Du analysierst die Kampagnen-Performance, erstellst aussagekräftige Reportings und präsentierst die Ergebnisse überzeugend vor unseren Kunden.

• Background: Idealerweise hast du erste praktische Erfahrung im Online-Marketing, einer (Media-)Agentur, im HR-Marketing/Employer Branding oder einem vergleichbaren Umfeld – auch motivierte Quereinsteiger*innen sind bei uns herzlich willkommen!
• Kommunikationsstärke: Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie echte Freude am direkten, beratenden Kundenkontakt.
• Organisationstalent: Ein hervorragendes Zeitmanagement, eine strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, in dynamischen Phasen die richtigen Prioritäten zu setzen.
• Markengespür & Kundenfokus: Ein geschultes Auge für gutes Design, Kreativität und ein tiefes Verständnis für die unterschiedlichen B2B-Kundenbedürfnisse.
• Mindset: Hohe Eigenmotivation, der Wille zur persönlichen Weiterentwicklung und die Leidenschaft, ein stark wachsendes EdTech-Unternehmen mit der Vision „Besseres Lernen für alle“ aktiv mitzugestalten.
• Sprachen: Du sprichst absolut fließend Deutsch und kannst dich auf Englisch gut verständigen.

Wir sind längst mehr als eine Lern-App - StudySmarter begleitet Millionen Menschen von der Schule über das Studium bis in den Berufseinstieg. Dabei bewegen wir uns an der Schnittstelle aus Tech, Social Impact und internationalem Wachstum: Wir setzen früh auf neue Technologien, insbesondere KI, und entwickeln Produkt und Prozesse kontinuierlich weiter. Du bist Teil eines Teams, das diesen Anspruch jeden Tag in die Praxis übersetzt.

Was du bei uns findest:

• Remote-first: Arbeite von dort, wo du am produktivsten bist!

• Ownership statt Mikromanagement: Kurze Wege zum Founder-Team, echte Entscheidungsbefugnis, kein Wasserkopf.

• Beteiligung am Erfolg: Du wirst am Unternehmenserfolg von StudySmarter beteiligt (Shares).

• Gesundheit: Firmenrabatt über EGYM Wellpass für dein Training.

• Team & Kultur: Regelmäßige Teamevents und Ausflüge, ein diverses und ambitioniertes Team.

• Modernes Büro in München: Hochwertige Ausstattung, Terrasse – falls du doch mal vor Ort sein möchtest.

• Verpflegung: Frisches Obst, Säfte, Porridge-Bar und eine Getränke-Flatrate im Büro.

• Ausstattung & Weiterbildung: Wähl dein eigenes Arbeitsequipment, und wir unterstützen dich aktiv bei Schulungen und Weiterbildungen

Schick uns Deinen CV. Ein Anschreiben ist optional.

Wir freuen uns über jede Bewerbung und melden uns so schnell wie möglich bei Dir zurück.

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Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit über 1.400 ]init[s in interdisziplinären Teams an unseren sieben Standorten – oder flexibel von überall in Deutschland aus.

Du gestaltest digitale Anwendungen, die Menschen wirklich nutzen – und du denkst dabei nicht erst ab dem Screen, sondern ab dem Kundenziel und Nutzungsproblem. Als Senior UI/UX Designer (all genders) trägst du in interdisziplinären Projektteams die Verantwortung für die Gestaltung und Nutzerzentrierung komplexer Fachanwendungen, Portale und Informationsangebote – im Public und Health Sector ebenso wie in regulierten Branchen der Privatwirtschaft, etwa im Energiesektor.

Du bewegst dich sicher zwischen Kundenanforderungen, Erkenntnissen aus der Nutzerforschung, Konzeption und visueller Umsetzung: Du denkst Design strategisch, treibst Design-Prozesse voran und verbindest konzeptionelle Stärke mit einem hohen Maß an visueller Präzision – auch an der Schnittstelle zwischen Gestaltung und technischer Umsetzung. Designsysteme sind für dich dabei kein Nebenprodukt, sondern das Rückgrat deiner Arbeit: Du baust sie auf, hältst sie über Produkte hinweg konsistent und sorgst dafür, dass sie in der Entwicklung tatsächlich ankommen. Und du nutzt KI dort, wo sie deine Arbeit besser macht: schneller zu Varianten und Umsetzung, breiter in Recherche und Analyse, konsequenter in der Qualitätssicherung – ohne die Entscheidung aus der Hand zu geben.

• Du verantwortest den Designprozess in Kundenprojekten, von der Vision und Definition der Design-Sprache bis zum finalen UI. Du gestaltest visuell und fachlich anspruchsvolle Benutzerflows und Oberflächen für komplexe Anwendungen konsistent, zugänglich und umsetzbar
• Du berätst strategisch unsere Kund:innen und Projektteams bei der Weiterentwicklung ihrer digitalen Produkte: Du bringst Nutzersicht und Marktbeobachtung zusammen, zeigst Optionen auf und begründest Designentscheidungen so, dass sie im Haus des Kunden tragen
• Du verantwortest Designsysteme über ihren gesamten Lebenszyklus und sorgst dafür, dass das Designsystem im Team gelebt wird: Dokumentation, Contribution-Regeln, Reviews und Schulung von Kolleg:innen und Kund:innen
• Du berätst Kund:innen auf Augenhöhe, moderierst Workshops und machst Designentscheidungen nachvollziehbar – auch gegenüber nicht-gestalterischen Stakeholdern. Wo Produkt und Kommunikation zusammenwirken, denkst du beides zusammen
• Du übernimmst die kreative Federführung bei Angeboten und Ausschreibungen und präsentierst in Pitches
• Du setzt KI-Tools gezielt im Designprozess ein und teilst deine Erfahrungen im Team
• Du übernimmst du die fachliche Leitung kleiner UX/UI-Teams in Kundenprojekten, gibst Impulse ins Team durch Design Reviews, Qualitätssicherung und Mentoring von Kolleg:innen

Must-haves

• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Konzeption und Gestaltung digitaler Produkte mit Schwerpunkt UX- und UI-Design
• Abgeschlossenes Studium in Kommunikationsdesign, Interaction Design, Medieninformatik, Human-Computer Interaction (HCI) oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Fundierte Erfahrung in der Entwicklung, Anwendung und Weiterentwicklung von Designsystemen sowie ein ausgeprägtes Qualitätsverständnis und visuelles Stilgefühl
• Sicherer Umgang mit UX-Methoden, der Gestaltung komplexer digitaler Anwendungen sowie den Anforderungen an digitale Barrierefreiheit
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams in agilen Umfeldern sowie in der Moderation von Workshops und Präsentation von Designlösungen gegenüber Kund:innen und Stakeholdern.
• Aussagekräftiges Portfolio, in dem du deine Arbeit von der Problemstellung bis zum finalen Interface sowie deine Erfahrung mit Designsystemen zeigst
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. 

• Erfahrung in regulierten Branchen wie Public Sector, Health, Energie.
• Erfahrung in der fachlichen Führung kleiner Designteams in Kundenprojekten.
• Erfahrung in der Art Direktion
• Praktische Erfahrung mit KI-gestützten Produkten, Designprozessen, Prototyping oder Code-Generierung.

• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden.
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten – immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten.
• Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings, Zertifizierungen und bereichsübergreifendem Wissensaustausch entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter.
• Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg:innen kontinuierlich weiter.
• Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein.
• Start with us: Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und deinen Projekten anzukommen.

Gestalte mit uns die digitale Zukunft – in Vollzeit oder Teilzeit, remote oder im Office.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit CV und Portfolio unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich. 

Da uns und unseren Kund:innen Sicherheit wichtig ist, kann je nach Position nach einer Zusage eine vertrauliche Sicherheitsüberprüfung erforderlich sein.

Federica Santandrea

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Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit über 1.400 ]init[s in interdisziplinären Teams an unseren sieben Standorten – oder flexibel von überall in Deutschland aus.

Du gestaltest digitale Anwendungen, die Menschen wirklich nutzen – und du denkst dabei nicht erst ab dem Screen, sondern ab dem Kundenziel und Nutzungsproblem. Als Senior UI/UX Designer (all genders) trägst du in interdisziplinären Projektteams die Verantwortung für die Gestaltung und Nutzerzentrierung komplexer Fachanwendungen, Portale und Informationsangebote – im Public und Health Sector ebenso wie in regulierten Branchen der Privatwirtschaft, etwa im Energiesektor.

Du bewegst dich sicher zwischen Kundenanforderungen, Erkenntnissen aus der Nutzerforschung, Konzeption und visueller Umsetzung: Du denkst Design strategisch, treibst Design-Prozesse voran und verbindest konzeptionelle Stärke mit einem hohen Maß an visueller Präzision – auch an der Schnittstelle zwischen Gestaltung und technischer Umsetzung. Designsysteme sind für dich dabei kein Nebenprodukt, sondern das Rückgrat deiner Arbeit: Du baust sie auf, hältst sie über Produkte hinweg konsistent und sorgst dafür, dass sie in der Entwicklung tatsächlich ankommen. Und du nutzt KI dort, wo sie deine Arbeit besser macht: schneller zu Varianten und Umsetzung, breiter in Recherche und Analyse, konsequenter in der Qualitätssicherung – ohne die Entscheidung aus der Hand zu geben.

• Du verantwortest den Designprozess in Kundenprojekten, von der Vision und Definition der Design-Sprache bis zum finalen UI. Du gestaltest visuell und fachlich anspruchsvolle Benutzerflows und Oberflächen für komplexe Anwendungen konsistent, zugänglich und umsetzbar
• Du berätst strategisch unsere Kund:innen und Projektteams bei der Weiterentwicklung ihrer digitalen Produkte: Du bringst Nutzersicht und Marktbeobachtung zusammen, zeigst Optionen auf und begründest Designentscheidungen so, dass sie im Haus des Kunden tragen
• Du verantwortest Designsysteme über ihren gesamten Lebenszyklus und sorgst dafür, dass das Designsystem im Team gelebt wird: Dokumentation, Contribution-Regeln, Reviews und Schulung von Kolleg:innen und Kund:innen
• Du berätst Kund:innen auf Augenhöhe, moderierst Workshops und machst Designentscheidungen nachvollziehbar – auch gegenüber nicht-gestalterischen Stakeholdern. Wo Produkt und Kommunikation zusammenwirken, denkst du beides zusammen
• Du übernimmst die kreative Federführung bei Angeboten und Ausschreibungen und präsentierst in Pitches
• Du setzt KI-Tools gezielt im Designprozess ein und teilst deine Erfahrungen im Team
• Du übernimmst du die fachliche Leitung kleiner UX/UI-Teams in Kundenprojekten, gibst Impulse ins Team durch Design Reviews, Qualitätssicherung und Mentoring von Kolleg:innen

Must-haves

• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Konzeption und Gestaltung digitaler Produkte mit Schwerpunkt UX- und UI-Design
• Abgeschlossenes Studium in Kommunikationsdesign, Interaction Design, Medieninformatik, Human-Computer Interaction (HCI) oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Fundierte Erfahrung in der Entwicklung, Anwendung und Weiterentwicklung von Designsystemen sowie ein ausgeprägtes Qualitätsverständnis und visuelles Stilgefühl
• Sicherer Umgang mit UX-Methoden, der Gestaltung komplexer digitaler Anwendungen sowie den Anforderungen an digitale Barrierefreiheit
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams in agilen Umfeldern sowie in der Moderation von Workshops und Präsentation von Designlösungen gegenüber Kund:innen und Stakeholdern.
• Aussagekräftiges Portfolio, in dem du deine Arbeit von der Problemstellung bis zum finalen Interface sowie deine Erfahrung mit Designsystemen zeigst
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. 

• Erfahrung in regulierten Branchen wie Public Sector, Health, Energie.
• Erfahrung in der fachlichen Führung kleiner Designteams in Kundenprojekten.
• Erfahrung in der Art Direktion
• Praktische Erfahrung mit KI-gestützten Produkten, Designprozessen, Prototyping oder Code-Generierung.

• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden.
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten – immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten.
• Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings, Zertifizierungen und bereichsübergreifendem Wissensaustausch entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter.
• Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg:innen kontinuierlich weiter.
• Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein.
• Start with us: Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und deinen Projekten anzukommen.

Gestalte mit uns die digitale Zukunft – in Vollzeit oder Teilzeit, remote oder im Office.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit CV und Portfolio unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich. 

Da uns und unseren Kund:innen Sicherheit wichtig ist, kann je nach Position nach einer Zusage eine vertrauliche Sicherheitsüberprüfung erforderlich sein.

Federica Santandrea

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Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit über 1.400 ]init[s in interdisziplinären Teams an unseren sieben Standorten – oder flexibel von überall in Deutschland aus.

Du gestaltest digitale Anwendungen, die Menschen wirklich nutzen – und du denkst dabei nicht erst ab dem Screen, sondern ab dem Kundenziel und Nutzungsproblem. Als Senior UI/UX Designer (all genders) trägst du in interdisziplinären Projektteams die Verantwortung für die Gestaltung und Nutzerzentrierung komplexer Fachanwendungen, Portale und Informationsangebote – im Public und Health Sector ebenso wie in regulierten Branchen der Privatwirtschaft, etwa im Energiesektor.

Du bewegst dich sicher zwischen Kundenanforderungen, Erkenntnissen aus der Nutzerforschung, Konzeption und visueller Umsetzung: Du denkst Design strategisch, treibst Design-Prozesse voran und verbindest konzeptionelle Stärke mit einem hohen Maß an visueller Präzision – auch an der Schnittstelle zwischen Gestaltung und technischer Umsetzung. Designsysteme sind für dich dabei kein Nebenprodukt, sondern das Rückgrat deiner Arbeit: Du baust sie auf, hältst sie über Produkte hinweg konsistent und sorgst dafür, dass sie in der Entwicklung tatsächlich ankommen. Und du nutzt KI dort, wo sie deine Arbeit besser macht: schneller zu Varianten und Umsetzung, breiter in Recherche und Analyse, konsequenter in der Qualitätssicherung – ohne die Entscheidung aus der Hand zu geben.

• Du verantwortest den Designprozess in Kundenprojekten, von der Vision und Definition der Design-Sprache bis zum finalen UI. Du gestaltest visuell und fachlich anspruchsvolle Benutzerflows und Oberflächen für komplexe Anwendungen konsistent, zugänglich und umsetzbar
• Du berätst strategisch unsere Kund:innen und Projektteams bei der Weiterentwicklung ihrer digitalen Produkte: Du bringst Nutzersicht und Marktbeobachtung zusammen, zeigst Optionen auf und begründest Designentscheidungen so, dass sie im Haus des Kunden tragen
• Du verantwortest Designsysteme über ihren gesamten Lebenszyklus und sorgst dafür, dass das Designsystem im Team gelebt wird: Dokumentation, Contribution-Regeln, Reviews und Schulung von Kolleg:innen und Kund:innen
• Du berätst Kund:innen auf Augenhöhe, moderierst Workshops und machst Designentscheidungen nachvollziehbar – auch gegenüber nicht-gestalterischen Stakeholdern. Wo Produkt und Kommunikation zusammenwirken, denkst du beides zusammen
• Du übernimmst die kreative Federführung bei Angeboten und Ausschreibungen und präsentierst in Pitches
• Du setzt KI-Tools gezielt im Designprozess ein und teilst deine Erfahrungen im Team
• Du übernimmst du die fachliche Leitung kleiner UX/UI-Teams in Kundenprojekten, gibst Impulse ins Team durch Design Reviews, Qualitätssicherung und Mentoring von Kolleg:innen

Must-haves

• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Konzeption und Gestaltung digitaler Produkte mit Schwerpunkt UX- und UI-Design
• Abgeschlossenes Studium in Kommunikationsdesign, Interaction Design, Medieninformatik, Human-Computer Interaction (HCI) oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Fundierte Erfahrung in der Entwicklung, Anwendung und Weiterentwicklung von Designsystemen sowie ein ausgeprägtes Qualitätsverständnis und visuelles Stilgefühl
• Sicherer Umgang mit UX-Methoden, der Gestaltung komplexer digitaler Anwendungen sowie den Anforderungen an digitale Barrierefreiheit
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams in agilen Umfeldern sowie in der Moderation von Workshops und Präsentation von Designlösungen gegenüber Kund:innen und Stakeholdern.
• Aussagekräftiges Portfolio, in dem du deine Arbeit von der Problemstellung bis zum finalen Interface sowie deine Erfahrung mit Designsystemen zeigst
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. 

• Erfahrung in regulierten Branchen wie Public Sector, Health, Energie.
• Erfahrung in der fachlichen Führung kleiner Designteams in Kundenprojekten.
• Erfahrung in der Art Direktion
• Praktische Erfahrung mit KI-gestützten Produkten, Designprozessen, Prototyping oder Code-Generierung.

• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden.
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten – immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten.
• Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings, Zertifizierungen und bereichsübergreifendem Wissensaustausch entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter.
• Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg:innen kontinuierlich weiter.
• Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein.
• Start with us: Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und deinen Projekten anzukommen.

Gestalte mit uns die digitale Zukunft – in Vollzeit oder Teilzeit, remote oder im Office.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit CV und Portfolio unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich. 

Da uns und unseren Kund:innen Sicherheit wichtig ist, kann je nach Position nach einer Zusage eine vertrauliche Sicherheitsüberprüfung erforderlich sein.

Federica Santandrea

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Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit über 1.400 ]init[s in interdisziplinären Teams an unseren sieben Standorten – oder flexibel von überall in Deutschland aus.

Du gestaltest digitale Anwendungen, die Menschen wirklich nutzen – und du denkst dabei nicht erst ab dem Screen, sondern ab dem Kundenziel und Nutzungsproblem. Als Senior UI/UX Designer (all genders) trägst du in interdisziplinären Projektteams die Verantwortung für die Gestaltung und Nutzerzentrierung komplexer Fachanwendungen, Portale und Informationsangebote – im Public und Health Sector ebenso wie in regulierten Branchen der Privatwirtschaft, etwa im Energiesektor.

Du bewegst dich sicher zwischen Kundenanforderungen, Erkenntnissen aus der Nutzerforschung, Konzeption und visueller Umsetzung: Du denkst Design strategisch, treibst Design-Prozesse voran und verbindest konzeptionelle Stärke mit einem hohen Maß an visueller Präzision – auch an der Schnittstelle zwischen Gestaltung und technischer Umsetzung. Designsysteme sind für dich dabei kein Nebenprodukt, sondern das Rückgrat deiner Arbeit: Du baust sie auf, hältst sie über Produkte hinweg konsistent und sorgst dafür, dass sie in der Entwicklung tatsächlich ankommen. Und du nutzt KI dort, wo sie deine Arbeit besser macht: schneller zu Varianten und Umsetzung, breiter in Recherche und Analyse, konsequenter in der Qualitätssicherung – ohne die Entscheidung aus der Hand zu geben.

• Du verantwortest den Designprozess in Kundenprojekten, von der Vision und Definition der Design-Sprache bis zum finalen UI. Du gestaltest visuell und fachlich anspruchsvolle Benutzerflows und Oberflächen für komplexe Anwendungen konsistent, zugänglich und umsetzbar
• Du berätst strategisch unsere Kund:innen und Projektteams bei der Weiterentwicklung ihrer digitalen Produkte: Du bringst Nutzersicht und Marktbeobachtung zusammen, zeigst Optionen auf und begründest Designentscheidungen so, dass sie im Haus des Kunden tragen
• Du verantwortest Designsysteme über ihren gesamten Lebenszyklus und sorgst dafür, dass das Designsystem im Team gelebt wird: Dokumentation, Contribution-Regeln, Reviews und Schulung von Kolleg:innen und Kund:innen
• Du berätst Kund:innen auf Augenhöhe, moderierst Workshops und machst Designentscheidungen nachvollziehbar – auch gegenüber nicht-gestalterischen Stakeholdern. Wo Produkt und Kommunikation zusammenwirken, denkst du beides zusammen
• Du übernimmst die kreative Federführung bei Angeboten und Ausschreibungen und präsentierst in Pitches
• Du setzt KI-Tools gezielt im Designprozess ein und teilst deine Erfahrungen im Team
• Du übernimmst du die fachliche Leitung kleiner UX/UI-Teams in Kundenprojekten, gibst Impulse ins Team durch Design Reviews, Qualitätssicherung und Mentoring von Kolleg:innen

Must-haves

• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Konzeption und Gestaltung digitaler Produkte mit Schwerpunkt UX- und UI-Design
• Abgeschlossenes Studium in Kommunikationsdesign, Interaction Design, Medieninformatik, Human-Computer Interaction (HCI) oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Fundierte Erfahrung in der Entwicklung, Anwendung und Weiterentwicklung von Designsystemen sowie ein ausgeprägtes Qualitätsverständnis und visuelles Stilgefühl
• Sicherer Umgang mit UX-Methoden, der Gestaltung komplexer digitaler Anwendungen sowie den Anforderungen an digitale Barrierefreiheit
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams in agilen Umfeldern sowie in der Moderation von Workshops und Präsentation von Designlösungen gegenüber Kund:innen und Stakeholdern.
• Aussagekräftiges Portfolio, in dem du deine Arbeit von der Problemstellung bis zum finalen Interface sowie deine Erfahrung mit Designsystemen zeigst
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. 

• Erfahrung in regulierten Branchen wie Public Sector, Health, Energie.
• Erfahrung in der fachlichen Führung kleiner Designteams in Kundenprojekten.
• Erfahrung in der Art Direktion
• Praktische Erfahrung mit KI-gestützten Produkten, Designprozessen, Prototyping oder Code-Generierung.

• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden.
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten – immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten.
• Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings, Zertifizierungen und bereichsübergreifendem Wissensaustausch entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter.
• Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg:innen kontinuierlich weiter.
• Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein.
• Start with us: Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und deinen Projekten anzukommen.

Gestalte mit uns die digitale Zukunft – in Vollzeit oder Teilzeit, remote oder im Office.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit CV und Portfolio unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich. 

Da uns und unseren Kund:innen Sicherheit wichtig ist, kann je nach Position nach einer Zusage eine vertrauliche Sicherheitsüberprüfung erforderlich sein.

Federica Santandrea

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit über 1.400 ]init[s in interdisziplinären Teams an unseren sieben Standorten – oder flexibel von überall in Deutschland aus.

Von der Beratung in Digitalisierungsprojekten bis zur Umsetzung von modernen Service-Portalen, und Fachanwendungen . Als Senior Sales Manager (all genders) für den Bildungsbereich betreust du eigenständig unsere Zielkunden im Public Sector und verantwortest die strategische Konzeption und Umsetzung der Vertriebsaktivitäten für die Leistungen von ]init[ im Schwerpunkt „Bildungssektor“. Gerne auch in Teilzeit.

• Du erschließt neue Potenziale für spannende Kunden in der Landesverwaltung Bildungund betreust relevante Key Accounts der Bildungsverwaltung
• Du erarbeitest eine Go-To-Market Strategie und bringst dich aktiv in die Generierung von neuen Projekten und Themen ein
• Dabei erstellst du Angebote und Angebotspräsentationen, in enger Zusammenarbeit mit unserem Bid Management- und Delivery-Team. Du übernimmst die Verantwortung für die Preisgestaltung, das übergreifende Qualitätsmanagement und bist für die Steuerung von interdisziplinären Angebotsteams zuständig
• Du bringst dich bei dem Management und Ausbau von großen Rahmenverträgen ein
• Außerdem unterstützt und erarbeitest du Vertriebs- und Marketingkampagnen

• Du bringst eine große Leidenschaft und Begeisterungsfähigkeit für die Digitalisierung und Transformation mit
• Darüber hinaus verfügst du über ein gutes Verständnis für die Themen und Kundengruppen in der Bildungsverwaltung 
• Du hast langjährige Erfahrungen im Vertrieb, Beratungs- oder Agenturumfeld und Erfahrungen im Public Sector
• Außerdem besitzt du eine große IT-Affinität und interessierst dich für neue Technologien
• Dein sicheres Auftreten und hohes Maß an Eigeninitiative zeichnen dich aus
• Deine kommunikative Art und dein Gespür für die Bedürfnisse deiner Kunden ergänzen dein Profil
• Eine gewisse Reisebereitschaft rundet dein Profil ab
• Dabei ist ein vorhandenes Netzwerk in der föderalen Bildungsverwaltung ein Plus
• Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit
  

• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden.
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten - immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten.
• Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings, Zertifizierungen und bereichsübergreifendem Wissensaustausch entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter.
• Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg:innen kontinuierlich weiter.
• Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein.
• Start with us: Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und deinen Projekten anzukommen.

Gestalte mit uns die digitale Zukunft - in Vollzeit oder Teilzeit, remote oder im Office.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich.

Da uns und unseren Kund:innen Sicherheit wichtig ist, kann je nach Position nach einer Zusage eine vertrauliche Sicherheitsüberprüfung erforderlich sein.

Julian Glöckner

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Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit über 1.400 ]init[s in interdisziplinären Teams an unseren sieben Standorten – oder flexibel von überall in Deutschland aus.

Von der Beratung in Digitalisierungsprojekten bis zur Umsetzung von modernen Service-Portalen, und Fachanwendungen . Als Senior Sales Manager (all genders) für den Bildungsbereich betreust du eigenständig unsere Zielkunden im Public Sector und verantwortest die strategische Konzeption und Umsetzung der Vertriebsaktivitäten für die Leistungen von ]init[ im Schwerpunkt „Bildungssektor“. Gerne auch in Teilzeit.

• Du erschließt neue Potenziale für spannende Kunden in der Landesverwaltung Bildungund betreust relevante Key Accounts der Bildungsverwaltung
• Du erarbeitest eine Go-To-Market Strategie und bringst dich aktiv in die Generierung von neuen Projekten und Themen ein
• Dabei erstellst du Angebote und Angebotspräsentationen, in enger Zusammenarbeit mit unserem Bid Management- und Delivery-Team. Du übernimmst die Verantwortung für die Preisgestaltung, das übergreifende Qualitätsmanagement und bist für die Steuerung von interdisziplinären Angebotsteams zuständig
• Du bringst dich bei dem Management und Ausbau von großen Rahmenverträgen ein
• Außerdem unterstützt und erarbeitest du Vertriebs- und Marketingkampagnen

• Du bringst eine große Leidenschaft und Begeisterungsfähigkeit für die Digitalisierung und Transformation mit
• Darüber hinaus verfügst du über ein gutes Verständnis für die Themen und Kundengruppen in der Bildungsverwaltung 
• Du hast langjährige Erfahrungen im Vertrieb, Beratungs- oder Agenturumfeld und Erfahrungen im Public Sector
• Außerdem besitzt du eine große IT-Affinität und interessierst dich für neue Technologien
• Dein sicheres Auftreten und hohes Maß an Eigeninitiative zeichnen dich aus
• Deine kommunikative Art und dein Gespür für die Bedürfnisse deiner Kunden ergänzen dein Profil
• Eine gewisse Reisebereitschaft rundet dein Profil ab
• Dabei ist ein vorhandenes Netzwerk in der föderalen Bildungsverwaltung ein Plus
• Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit
  

• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden.
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten - immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten.
• Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings, Zertifizierungen und bereichsübergreifendem Wissensaustausch entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter.
• Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg:innen kontinuierlich weiter.
• Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein.
• Start with us: Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und deinen Projekten anzukommen.

Gestalte mit uns die digitale Zukunft - in Vollzeit oder Teilzeit, remote oder im Office.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich.

Da uns und unseren Kund:innen Sicherheit wichtig ist, kann je nach Position nach einer Zusage eine vertrauliche Sicherheitsüberprüfung erforderlich sein.

Julian Glöckner

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Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit über 1.400 ]init[s in interdisziplinären Teams an unseren sieben Standorten – oder flexibel von überall in Deutschland aus.

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• Du erschließt neue Potenziale für spannende Kunden in der Landesverwaltung Bildungund betreust relevante Key Accounts der Bildungsverwaltung
• Du erarbeitest eine Go-To-Market Strategie und bringst dich aktiv in die Generierung von neuen Projekten und Themen ein
• Dabei erstellst du Angebote und Angebotspräsentationen, in enger Zusammenarbeit mit unserem Bid Management- und Delivery-Team. Du übernimmst die Verantwortung für die Preisgestaltung, das übergreifende Qualitätsmanagement und bist für die Steuerung von interdisziplinären Angebotsteams zuständig
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• Du bringst eine große Leidenschaft und Begeisterungsfähigkeit für die Digitalisierung und Transformation mit
• Darüber hinaus verfügst du über ein gutes Verständnis für die Themen und Kundengruppen in der Bildungsverwaltung 
• Du hast langjährige Erfahrungen im Vertrieb, Beratungs- oder Agenturumfeld und Erfahrungen im Public Sector
• Außerdem besitzt du eine große IT-Affinität und interessierst dich für neue Technologien
• Dein sicheres Auftreten und hohes Maß an Eigeninitiative zeichnen dich aus
• Deine kommunikative Art und dein Gespür für die Bedürfnisse deiner Kunden ergänzen dein Profil
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• Dabei ist ein vorhandenes Netzwerk in der föderalen Bildungsverwaltung ein Plus
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• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden.
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten - immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten.
• Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings, Zertifizierungen und bereichsübergreifendem Wissensaustausch entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter.
• Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg:innen kontinuierlich weiter.
• Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein.
• Start with us: Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und deinen Projekten anzukommen.

Gestalte mit uns die digitale Zukunft - in Vollzeit oder Teilzeit, remote oder im Office.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich.

Da uns und unseren Kund:innen Sicherheit wichtig ist, kann je nach Position nach einer Zusage eine vertrauliche Sicherheitsüberprüfung erforderlich sein.

Julian Glöckner

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Von der Beratung in Digitalisierungsprojekten bis zur Umsetzung von modernen Service-Portalen, und Fachanwendungen . Als Senior Sales Manager (all genders) für den Bildungsbereich betreust du eigenständig unsere Zielkunden im Public Sector und verantwortest die strategische Konzeption und Umsetzung der Vertriebsaktivitäten für die Leistungen von ]init[ im Schwerpunkt „Bildungssektor“. Gerne auch in Teilzeit.

• Du erschließt neue Potenziale für spannende Kunden in der Landesverwaltung Bildungund betreust relevante Key Accounts der Bildungsverwaltung
• Du erarbeitest eine Go-To-Market Strategie und bringst dich aktiv in die Generierung von neuen Projekten und Themen ein
• Dabei erstellst du Angebote und Angebotspräsentationen, in enger Zusammenarbeit mit unserem Bid Management- und Delivery-Team. Du übernimmst die Verantwortung für die Preisgestaltung, das übergreifende Qualitätsmanagement und bist für die Steuerung von interdisziplinären Angebotsteams zuständig
• Du bringst dich bei dem Management und Ausbau von großen Rahmenverträgen ein
• Außerdem unterstützt und erarbeitest du Vertriebs- und Marketingkampagnen

• Du bringst eine große Leidenschaft und Begeisterungsfähigkeit für die Digitalisierung und Transformation mit
• Darüber hinaus verfügst du über ein gutes Verständnis für die Themen und Kundengruppen in der Bildungsverwaltung 
• Du hast langjährige Erfahrungen im Vertrieb, Beratungs- oder Agenturumfeld und Erfahrungen im Public Sector
• Außerdem besitzt du eine große IT-Affinität und interessierst dich für neue Technologien
• Dein sicheres Auftreten und hohes Maß an Eigeninitiative zeichnen dich aus
• Deine kommunikative Art und dein Gespür für die Bedürfnisse deiner Kunden ergänzen dein Profil
• Eine gewisse Reisebereitschaft rundet dein Profil ab
• Dabei ist ein vorhandenes Netzwerk in der föderalen Bildungsverwaltung ein Plus
• Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit
  

• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden.
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten - immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten.
• Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings, Zertifizierungen und bereichsübergreifendem Wissensaustausch entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter.
• Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg:innen kontinuierlich weiter.
• Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein.
• Start with us: Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und deinen Projekten anzukommen.

Gestalte mit uns die digitale Zukunft - in Vollzeit oder Teilzeit, remote oder im Office.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich.

Da uns und unseren Kund:innen Sicherheit wichtig ist, kann je nach Position nach einer Zusage eine vertrauliche Sicherheitsüberprüfung erforderlich sein.

Julian Glöckner

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Von der Beratung in Digitalisierungsprojekten bis zur Umsetzung von modernen Service-Portalen, und Fachanwendungen . Als Senior Sales Manager (all genders) für den Bildungsbereich betreust du eigenständig unsere Zielkunden im Public Sector und verantwortest die strategische Konzeption und Umsetzung der Vertriebsaktivitäten für die Leistungen von ]init[ im Schwerpunkt „Bildungssektor“. Gerne auch in Teilzeit.

• Du erschließt neue Potenziale für spannende Kunden in der Landesverwaltung Bildungund betreust relevante Key Accounts der Bildungsverwaltung
• Du erarbeitest eine Go-To-Market Strategie und bringst dich aktiv in die Generierung von neuen Projekten und Themen ein
• Dabei erstellst du Angebote und Angebotspräsentationen, in enger Zusammenarbeit mit unserem Bid Management- und Delivery-Team. Du übernimmst die Verantwortung für die Preisgestaltung, das übergreifende Qualitätsmanagement und bist für die Steuerung von interdisziplinären Angebotsteams zuständig
• Du bringst dich bei dem Management und Ausbau von großen Rahmenverträgen ein
• Außerdem unterstützt und erarbeitest du Vertriebs- und Marketingkampagnen

• Du bringst eine große Leidenschaft und Begeisterungsfähigkeit für die Digitalisierung und Transformation mit
• Darüber hinaus verfügst du über ein gutes Verständnis für die Themen und Kundengruppen in der Bildungsverwaltung 
• Du hast langjährige Erfahrungen im Vertrieb, Beratungs- oder Agenturumfeld und Erfahrungen im Public Sector
• Außerdem besitzt du eine große IT-Affinität und interessierst dich für neue Technologien
• Dein sicheres Auftreten und hohes Maß an Eigeninitiative zeichnen dich aus
• Deine kommunikative Art und dein Gespür für die Bedürfnisse deiner Kunden ergänzen dein Profil
• Eine gewisse Reisebereitschaft rundet dein Profil ab
• Dabei ist ein vorhandenes Netzwerk in der föderalen Bildungsverwaltung ein Plus
• Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit
  

• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden.
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten - immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten.
• Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings, Zertifizierungen und bereichsübergreifendem Wissensaustausch entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter.
• Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg:innen kontinuierlich weiter.
• Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein.
• Start with us: Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und deinen Projekten anzukommen.

Gestalte mit uns die digitale Zukunft - in Vollzeit oder Teilzeit, remote oder im Office.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich.

Da uns und unseren Kund:innen Sicherheit wichtig ist, kann je nach Position nach einer Zusage eine vertrauliche Sicherheitsüberprüfung erforderlich sein.

Julian Glöckner

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Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit über 1.400 ]init[s in interdisziplinären Teams an unseren sieben Standorten – oder flexibel von überall in Deutschland aus.

Du willst Digitalisierung dort vorantreiben, wo sie gesellschaftlich wirklich zählt? Als Senior Project Manager (all genders) gestaltest und steuerst du anspruchsvolle digitale Verwaltungsprojekte rund um Migration & Inneres. Du bringst Kund:innen, Fachlichkeit und Technologie zusammen und machst aus komplexen Anforderungen digitale Lösungen, die in der Praxis funktionieren.

• Du realisierst anspruchsvolle IT- und Digitalisierungsprojekte von gesellschaftlicher Relevanz mit besonderem Fokus auf die Fachthemen Migration & Inneres – agil oder hybrid.
• Du übernimmst Verantwortung für deine Projekte über die gesamte Projektlaufzeit und steuerst Scope, Time, Budget, Qualität und Risiken.
• Du arbeitest mit interdisziplinäre Projektteams, in unterschiedlichen technologischen Kontexten – von digitalen Verwaltungsleistungen und Fachanwendungen über Content- und Formular-Management-Systeme bis hin zu individuellen IT-Lösungen zusammen und sorgst für eine strukturierte und verlässliche Zusammenarbeit innerhalb des Projekts.
• Als zentrale Schnittstelle koordinierst du interne und externe Stakeholder und arbeitest eng mit unseren Kund:innen aus der öffentlichen Verwaltung zusammen. Gemeinsam mit interdisziplinären Teams übersetzt du die Anforderungen unserer Kund:innen in tragfähige IT-Lösungen und digitale Prozesse und begleitest deren Umsetzung von der Konzeption bis zum erfolgreichen Go-live.
• Du begleitest unsere Kund:innen bei Fragestellungen rund um die digitale Transformation und erkennst dabei auch Potenziale für die Weiterentwicklung bestehender Projekte und Lösungen.

• Du hast mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement von  Entwicklungs- oder Digitalisierungsprojekten und kannst Projekte eigenständig und Ende-zu-Ende steuern.
• Du hast Erfahrung in der Steuerung interdisziplinärer Projektteams und übernimmst sicher Verantwortung für Scope, Budget, Time,  Qualität und Risiken.
• Idealerweise bringst du bereits Erfahrung mit Digitalisierungsprojekten der öffentlichen Verwaltung und/oder einen fachlichen Bezug zu den Themen Migration & Inneres mit.
• Du kennst und schätzt die Zusammenarbeit mit externen Kund:innen und verstehst Projektmanagement als kundenorientierte Delivery-Rolle und bewegst dich mit deinem Kommunikationsgeschick souverän auf unterschiedlichen Ebenen der Projektorganisation.
• Du bist sicher im Umgang mit agilen und/oder klassischen Projektmethoden. Erfahrung mit skalierten agilen Vorgehensweisen oder hybriden Projekt-Set-ups ist ein Plus.
• Idealerweise verfügst du über eine relevante Projektmanagement- oder Agile-Zertifizierung, z. B. PRINCE2, PMI, Scrum PSM/PSPO
• Ein abgeschlossenes Studium bildet die fachliche Grundlage für deine Tätigkeit bei uns.
• Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit.

• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden.
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten – immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten.
• Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings, Zertifizierungen und bereichsübergreifendem Wissensaustausch entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter.
• Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg:innen kontinuierlich weiter.
• Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein.
• Start with us: Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und deinen Projekten anzukommen.

Gestalte mit uns die digitale Zukunft – in Vollzeit oder Teilzeit, remote oder im Office.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich.
 
Da uns und unseren Kund:innen Sicherheit wichtig ist, kann je nach Position nach einer Zusage eine vertrauliche Sicherheitsüberprüfung erforderlich sein.

Anne Kroll

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit über 1.400 ]init[s in interdisziplinären Teams an unseren sieben Standorten – oder flexibel von überall in Deutschland aus.

Du willst Digitalisierung dort vorantreiben, wo sie gesellschaftlich wirklich zählt? Als Senior Project Manager (all genders) gestaltest und steuerst du anspruchsvolle digitale Verwaltungsprojekte rund um Migration & Inneres. Du bringst Kund:innen, Fachlichkeit und Technologie zusammen und machst aus komplexen Anforderungen digitale Lösungen, die in der Praxis funktionieren.

• Du realisierst anspruchsvolle IT- und Digitalisierungsprojekte von gesellschaftlicher Relevanz mit besonderem Fokus auf die Fachthemen Migration & Inneres – agil oder hybrid.
• Du übernimmst Verantwortung für deine Projekte über die gesamte Projektlaufzeit und steuerst Scope, Time, Budget, Qualität und Risiken.
• Du arbeitest mit interdisziplinäre Projektteams, in unterschiedlichen technologischen Kontexten – von digitalen Verwaltungsleistungen und Fachanwendungen über Content- und Formular-Management-Systeme bis hin zu individuellen IT-Lösungen zusammen und sorgst für eine strukturierte und verlässliche Zusammenarbeit innerhalb des Projekts.
• Als zentrale Schnittstelle koordinierst du interne und externe Stakeholder und arbeitest eng mit unseren Kund:innen aus der öffentlichen Verwaltung zusammen. Gemeinsam mit interdisziplinären Teams übersetzt du die Anforderungen unserer Kund:innen in tragfähige IT-Lösungen und digitale Prozesse und begleitest deren Umsetzung von der Konzeption bis zum erfolgreichen Go-live.
• Du begleitest unsere Kund:innen bei Fragestellungen rund um die digitale Transformation und erkennst dabei auch Potenziale für die Weiterentwicklung bestehender Projekte und Lösungen.

• Du hast mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement von  Entwicklungs- oder Digitalisierungsprojekten und kannst Projekte eigenständig und Ende-zu-Ende steuern.
• Du hast Erfahrung in der Steuerung interdisziplinärer Projektteams und übernimmst sicher Verantwortung für Scope, Budget, Time,  Qualität und Risiken.
• Idealerweise bringst du bereits Erfahrung mit Digitalisierungsprojekten der öffentlichen Verwaltung und/oder einen fachlichen Bezug zu den Themen Migration & Inneres mit.
• Du kennst und schätzt die Zusammenarbeit mit externen Kund:innen und verstehst Projektmanagement als kundenorientierte Delivery-Rolle und bewegst dich mit deinem Kommunikationsgeschick souverän auf unterschiedlichen Ebenen der Projektorganisation.
• Du bist sicher im Umgang mit agilen und/oder klassischen Projektmethoden. Erfahrung mit skalierten agilen Vorgehensweisen oder hybriden Projekt-Set-ups ist ein Plus.
• Idealerweise verfügst du über eine relevante Projektmanagement- oder Agile-Zertifizierung, z. B. PRINCE2, PMI, Scrum PSM/PSPO
• Ein abgeschlossenes Studium bildet die fachliche Grundlage für deine Tätigkeit bei uns.
• Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit.

• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden.
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten – immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten.
• Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings, Zertifizierungen und bereichsübergreifendem Wissensaustausch entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter.
• Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg:innen kontinuierlich weiter.
• Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein.
• Start with us: Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und deinen Projekten anzukommen.

Gestalte mit uns die digitale Zukunft – in Vollzeit oder Teilzeit, remote oder im Office.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich.
 
Da uns und unseren Kund:innen Sicherheit wichtig ist, kann je nach Position nach einer Zusage eine vertrauliche Sicherheitsüberprüfung erforderlich sein.

Anne Kroll

Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit über 1.400 ]init[s in interdisziplinären Teams an unseren sieben Standorten – oder flexibel von überall in Deutschland aus.

Du willst Digitalisierung dort vorantreiben, wo sie gesellschaftlich wirklich zählt? Als Senior Project Manager (all genders) gestaltest und steuerst du anspruchsvolle digitale Verwaltungsprojekte rund um Migration & Inneres. Du bringst Kund:innen, Fachlichkeit und Technologie zusammen und machst aus komplexen Anforderungen digitale Lösungen, die in der Praxis funktionieren.

• Du realisierst anspruchsvolle IT- und Digitalisierungsprojekte von gesellschaftlicher Relevanz mit besonderem Fokus auf die Fachthemen Migration & Inneres – agil oder hybrid.
• Du übernimmst Verantwortung für deine Projekte über die gesamte Projektlaufzeit und steuerst Scope, Time, Budget, Qualität und Risiken.
• Du arbeitest mit interdisziplinäre Projektteams, in unterschiedlichen technologischen Kontexten – von digitalen Verwaltungsleistungen und Fachanwendungen über Content- und Formular-Management-Systeme bis hin zu individuellen IT-Lösungen zusammen und sorgst für eine strukturierte und verlässliche Zusammenarbeit innerhalb des Projekts.
• Als zentrale Schnittstelle koordinierst du interne und externe Stakeholder und arbeitest eng mit unseren Kund:innen aus der öffentlichen Verwaltung zusammen. Gemeinsam mit interdisziplinären Teams übersetzt du die Anforderungen unserer Kund:innen in tragfähige IT-Lösungen und digitale Prozesse und begleitest deren Umsetzung von der Konzeption bis zum erfolgreichen Go-live.
• Du begleitest unsere Kund:innen bei Fragestellungen rund um die digitale Transformation und erkennst dabei auch Potenziale für die Weiterentwicklung bestehender Projekte und Lösungen.

• Du hast mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement von  Entwicklungs- oder Digitalisierungsprojekten und kannst Projekte eigenständig und Ende-zu-Ende steuern.
• Du hast Erfahrung in der Steuerung interdisziplinärer Projektteams und übernimmst sicher Verantwortung für Scope, Budget, Time,  Qualität und Risiken.
• Idealerweise bringst du bereits Erfahrung mit Digitalisierungsprojekten der öffentlichen Verwaltung und/oder einen fachlichen Bezug zu den Themen Migration & Inneres mit.
• Du kennst und schätzt die Zusammenarbeit mit externen Kund:innen und verstehst Projektmanagement als kundenorientierte Delivery-Rolle und bewegst dich mit deinem Kommunikationsgeschick souverän auf unterschiedlichen Ebenen der Projektorganisation.
• Du bist sicher im Umgang mit agilen und/oder klassischen Projektmethoden. Erfahrung mit skalierten agilen Vorgehensweisen oder hybriden Projekt-Set-ups ist ein Plus.
• Idealerweise verfügst du über eine relevante Projektmanagement- oder Agile-Zertifizierung, z. B. PRINCE2, PMI, Scrum PSM/PSPO
• Ein abgeschlossenes Studium bildet die fachliche Grundlage für deine Tätigkeit bei uns.
• Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit.

• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden.
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten – immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten.
• Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings, Zertifizierungen und bereichsübergreifendem Wissensaustausch entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter.
• Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg:innen kontinuierlich weiter.
• Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein.
• Start with us: Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und deinen Projekten anzukommen.

Gestalte mit uns die digitale Zukunft – in Vollzeit oder Teilzeit, remote oder im Office.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich.
 
Da uns und unseren Kund:innen Sicherheit wichtig ist, kann je nach Position nach einer Zusage eine vertrauliche Sicherheitsüberprüfung erforderlich sein.

Anne Kroll

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Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit über 1.400 ]init[s in interdisziplinären Teams an unseren sieben Standorten – oder flexibel von überall in Deutschland aus.

Du willst Digitalisierung dort vorantreiben, wo sie gesellschaftlich wirklich zählt? Als Senior Project Manager (all genders) gestaltest und steuerst du anspruchsvolle digitale Verwaltungsprojekte rund um Migration & Inneres. Du bringst Kund:innen, Fachlichkeit und Technologie zusammen und machst aus komplexen Anforderungen digitale Lösungen, die in der Praxis funktionieren.

• Du realisierst anspruchsvolle IT- und Digitalisierungsprojekte von gesellschaftlicher Relevanz mit besonderem Fokus auf die Fachthemen Migration & Inneres – agil oder hybrid.
• Du übernimmst Verantwortung für deine Projekte über die gesamte Projektlaufzeit und steuerst Scope, Time, Budget, Qualität und Risiken.
• Du arbeitest mit interdisziplinäre Projektteams, in unterschiedlichen technologischen Kontexten – von digitalen Verwaltungsleistungen und Fachanwendungen über Content- und Formular-Management-Systeme bis hin zu individuellen IT-Lösungen zusammen und sorgst für eine strukturierte und verlässliche Zusammenarbeit innerhalb des Projekts.
• Als zentrale Schnittstelle koordinierst du interne und externe Stakeholder und arbeitest eng mit unseren Kund:innen aus der öffentlichen Verwaltung zusammen. Gemeinsam mit interdisziplinären Teams übersetzt du die Anforderungen unserer Kund:innen in tragfähige IT-Lösungen und digitale Prozesse und begleitest deren Umsetzung von der Konzeption bis zum erfolgreichen Go-live.
• Du begleitest unsere Kund:innen bei Fragestellungen rund um die digitale Transformation und erkennst dabei auch Potenziale für die Weiterentwicklung bestehender Projekte und Lösungen.

• Du hast mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement von  Entwicklungs- oder Digitalisierungsprojekten und kannst Projekte eigenständig und Ende-zu-Ende steuern.
• Du hast Erfahrung in der Steuerung interdisziplinärer Projektteams und übernimmst sicher Verantwortung für Scope, Budget, Time,  Qualität und Risiken.
• Idealerweise bringst du bereits Erfahrung mit Digitalisierungsprojekten der öffentlichen Verwaltung und/oder einen fachlichen Bezug zu den Themen Migration & Inneres mit.
• Du kennst und schätzt die Zusammenarbeit mit externen Kund:innen und verstehst Projektmanagement als kundenorientierte Delivery-Rolle und bewegst dich mit deinem Kommunikationsgeschick souverän auf unterschiedlichen Ebenen der Projektorganisation.
• Du bist sicher im Umgang mit agilen und/oder klassischen Projektmethoden. Erfahrung mit skalierten agilen Vorgehensweisen oder hybriden Projekt-Set-ups ist ein Plus.
• Idealerweise verfügst du über eine relevante Projektmanagement- oder Agile-Zertifizierung, z. B. PRINCE2, PMI, Scrum PSM/PSPO
• Ein abgeschlossenes Studium bildet die fachliche Grundlage für deine Tätigkeit bei uns.
• Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit.

• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden.
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten – immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten.
• Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings, Zertifizierungen und bereichsübergreifendem Wissensaustausch entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter.
• Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg:innen kontinuierlich weiter.
• Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein.
• Start with us: Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und deinen Projekten anzukommen.

Gestalte mit uns die digitale Zukunft – in Vollzeit oder Teilzeit, remote oder im Office.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich.
 
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Anne Kroll

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• Du realisierst anspruchsvolle IT- und Digitalisierungsprojekte von gesellschaftlicher Relevanz mit besonderem Fokus auf die Fachthemen Migration & Inneres – agil oder hybrid.
• Du übernimmst Verantwortung für deine Projekte über die gesamte Projektlaufzeit und steuerst Scope, Time, Budget, Qualität und Risiken.
• Du arbeitest mit interdisziplinäre Projektteams, in unterschiedlichen technologischen Kontexten – von digitalen Verwaltungsleistungen und Fachanwendungen über Content- und Formular-Management-Systeme bis hin zu individuellen IT-Lösungen zusammen und sorgst für eine strukturierte und verlässliche Zusammenarbeit innerhalb des Projekts.
• Als zentrale Schnittstelle koordinierst du interne und externe Stakeholder und arbeitest eng mit unseren Kund:innen aus der öffentlichen Verwaltung zusammen. Gemeinsam mit interdisziplinären Teams übersetzt du die Anforderungen unserer Kund:innen in tragfähige IT-Lösungen und digitale Prozesse und begleitest deren Umsetzung von der Konzeption bis zum erfolgreichen Go-live.
• Du begleitest unsere Kund:innen bei Fragestellungen rund um die digitale Transformation und erkennst dabei auch Potenziale für die Weiterentwicklung bestehender Projekte und Lösungen.

• Du hast mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement von  Entwicklungs- oder Digitalisierungsprojekten und kannst Projekte eigenständig und Ende-zu-Ende steuern.
• Du hast Erfahrung in der Steuerung interdisziplinärer Projektteams und übernimmst sicher Verantwortung für Scope, Budget, Time,  Qualität und Risiken.
• Idealerweise bringst du bereits Erfahrung mit Digitalisierungsprojekten der öffentlichen Verwaltung und/oder einen fachlichen Bezug zu den Themen Migration & Inneres mit.
• Du kennst und schätzt die Zusammenarbeit mit externen Kund:innen und verstehst Projektmanagement als kundenorientierte Delivery-Rolle und bewegst dich mit deinem Kommunikationsgeschick souverän auf unterschiedlichen Ebenen der Projektorganisation.
• Du bist sicher im Umgang mit agilen und/oder klassischen Projektmethoden. Erfahrung mit skalierten agilen Vorgehensweisen oder hybriden Projekt-Set-ups ist ein Plus.
• Idealerweise verfügst du über eine relevante Projektmanagement- oder Agile-Zertifizierung, z. B. PRINCE2, PMI, Scrum PSM/PSPO
• Ein abgeschlossenes Studium bildet die fachliche Grundlage für deine Tätigkeit bei uns.
• Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit.

• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden.
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten – immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten.
• Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings, Zertifizierungen und bereichsübergreifendem Wissensaustausch entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter.
• Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg:innen kontinuierlich weiter.
• Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein.
• Start with us: Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und deinen Projekten anzukommen.

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Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich.
 
Da uns und unseren Kund:innen Sicherheit wichtig ist, kann je nach Position nach einer Zusage eine vertrauliche Sicherheitsüberprüfung erforderlich sein.

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Du willst Digitalisierung dort vorantreiben, wo sie gesellschaftlich wirklich zählt? Als Senior Project Manager (all genders) gestaltest und steuerst du anspruchsvolle digitale Verwaltungsprojekte rund um Migration & Inneres. Du bringst Kund:innen, Fachlichkeit und Technologie zusammen und machst aus komplexen Anforderungen digitale Lösungen, die in der Praxis funktionieren.

• Du realisierst anspruchsvolle IT- und Digitalisierungsprojekte von gesellschaftlicher Relevanz mit besonderem Fokus auf die Fachthemen Migration & Inneres – agil oder hybrid.
• Du übernimmst Verantwortung für deine Projekte über die gesamte Projektlaufzeit und steuerst Scope, Time, Budget, Qualität und Risiken.
• Du arbeitest mit interdisziplinäre Projektteams, in unterschiedlichen technologischen Kontexten – von digitalen Verwaltungsleistungen und Fachanwendungen über Content- und Formular-Management-Systeme bis hin zu individuellen IT-Lösungen zusammen und sorgst für eine strukturierte und verlässliche Zusammenarbeit innerhalb des Projekts.
• Als zentrale Schnittstelle koordinierst du interne und externe Stakeholder und arbeitest eng mit unseren Kund:innen aus der öffentlichen Verwaltung zusammen. Gemeinsam mit interdisziplinären Teams übersetzt du die Anforderungen unserer Kund:innen in tragfähige IT-Lösungen und digitale Prozesse und begleitest deren Umsetzung von der Konzeption bis zum erfolgreichen Go-live.
• Du begleitest unsere Kund:innen bei Fragestellungen rund um die digitale Transformation und erkennst dabei auch Potenziale für die Weiterentwicklung bestehender Projekte und Lösungen.

• Du hast mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement von  Entwicklungs- oder Digitalisierungsprojekten und kannst Projekte eigenständig und Ende-zu-Ende steuern.
• Du hast Erfahrung in der Steuerung interdisziplinärer Projektteams und übernimmst sicher Verantwortung für Scope, Budget, Time,  Qualität und Risiken.
• Idealerweise bringst du bereits Erfahrung mit Digitalisierungsprojekten der öffentlichen Verwaltung und/oder einen fachlichen Bezug zu den Themen Migration & Inneres mit.
• Du kennst und schätzt die Zusammenarbeit mit externen Kund:innen und verstehst Projektmanagement als kundenorientierte Delivery-Rolle und bewegst dich mit deinem Kommunikationsgeschick souverän auf unterschiedlichen Ebenen der Projektorganisation.
• Du bist sicher im Umgang mit agilen und/oder klassischen Projektmethoden. Erfahrung mit skalierten agilen Vorgehensweisen oder hybriden Projekt-Set-ups ist ein Plus.
• Idealerweise verfügst du über eine relevante Projektmanagement- oder Agile-Zertifizierung, z. B. PRINCE2, PMI, Scrum PSM/PSPO
• Ein abgeschlossenes Studium bildet die fachliche Grundlage für deine Tätigkeit bei uns.
• Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit.

• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden.
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten – immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten.
• Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings, Zertifizierungen und bereichsübergreifendem Wissensaustausch entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter.
• Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg:innen kontinuierlich weiter.
• Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein.
• Start with us: Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und deinen Projekten anzukommen.

Gestalte mit uns die digitale Zukunft – in Vollzeit oder Teilzeit, remote oder im Office.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich.
 
Da uns und unseren Kund:innen Sicherheit wichtig ist, kann je nach Position nach einer Zusage eine vertrauliche Sicherheitsüberprüfung erforderlich sein.

Anne Kroll

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Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit über 1.400 ]init[s in interdisziplinären Teams an unseren sieben Standorten – oder flexibel von überall in Deutschland aus.

Du willst Digitalisierung dort vorantreiben, wo sie gesellschaftlich wirklich zählt? Als Senior Project Manager (all genders) gestaltest und steuerst du anspruchsvolle digitale Verwaltungsprojekte rund um Migration & Inneres. Du bringst Kund:innen, Fachlichkeit und Technologie zusammen und machst aus komplexen Anforderungen digitale Lösungen, die in der Praxis funktionieren.

• Du realisierst anspruchsvolle IT- und Digitalisierungsprojekte von gesellschaftlicher Relevanz mit besonderem Fokus auf die Fachthemen Migration & Inneres – agil oder hybrid.
• Du übernimmst Verantwortung für deine Projekte über die gesamte Projektlaufzeit und steuerst Scope, Time, Budget, Qualität und Risiken.
• Du arbeitest mit interdisziplinäre Projektteams, in unterschiedlichen technologischen Kontexten – von digitalen Verwaltungsleistungen und Fachanwendungen über Content- und Formular-Management-Systeme bis hin zu individuellen IT-Lösungen zusammen und sorgst für eine strukturierte und verlässliche Zusammenarbeit innerhalb des Projekts.
• Als zentrale Schnittstelle koordinierst du interne und externe Stakeholder und arbeitest eng mit unseren Kund:innen aus der öffentlichen Verwaltung zusammen. Gemeinsam mit interdisziplinären Teams übersetzt du die Anforderungen unserer Kund:innen in tragfähige IT-Lösungen und digitale Prozesse und begleitest deren Umsetzung von der Konzeption bis zum erfolgreichen Go-live.
• Du begleitest unsere Kund:innen bei Fragestellungen rund um die digitale Transformation und erkennst dabei auch Potenziale für die Weiterentwicklung bestehender Projekte und Lösungen.

• Du hast mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement von  Entwicklungs- oder Digitalisierungsprojekten und kannst Projekte eigenständig und Ende-zu-Ende steuern.
• Du hast Erfahrung in der Steuerung interdisziplinärer Projektteams und übernimmst sicher Verantwortung für Scope, Budget, Time,  Qualität und Risiken.
• Idealerweise bringst du bereits Erfahrung mit Digitalisierungsprojekten der öffentlichen Verwaltung und/oder einen fachlichen Bezug zu den Themen Migration & Inneres mit.
• Du kennst und schätzt die Zusammenarbeit mit externen Kund:innen und verstehst Projektmanagement als kundenorientierte Delivery-Rolle und bewegst dich mit deinem Kommunikationsgeschick souverän auf unterschiedlichen Ebenen der Projektorganisation.
• Du bist sicher im Umgang mit agilen und/oder klassischen Projektmethoden. Erfahrung mit skalierten agilen Vorgehensweisen oder hybriden Projekt-Set-ups ist ein Plus.
• Idealerweise verfügst du über eine relevante Projektmanagement- oder Agile-Zertifizierung, z. B. PRINCE2, PMI, Scrum PSM/PSPO
• Ein abgeschlossenes Studium bildet die fachliche Grundlage für deine Tätigkeit bei uns.
• Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit.

• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden.
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten – immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten.
• Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings, Zertifizierungen und bereichsübergreifendem Wissensaustausch entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter.
• Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg:innen kontinuierlich weiter.
• Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein.
• Start with us: Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und deinen Projekten anzukommen.

Gestalte mit uns die digitale Zukunft – in Vollzeit oder Teilzeit, remote oder im Office.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich.
 
Da uns und unseren Kund:innen Sicherheit wichtig ist, kann je nach Position nach einer Zusage eine vertrauliche Sicherheitsüberprüfung erforderlich sein.

Anne Kroll

Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit über 1.400 ]init[s in interdisziplinären Teams an unseren sieben Standorten – oder flexibel von überall in Deutschland aus.

Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. 
Du hast weitreichende Projekterfahrung in unterschiedlichen Kontexten gesammelt und große Projekte erfolgreich geleitet? Dann suchen wir Dich als Senior Project Manager (all genders), um mit uns gemeinsam digitale Lösungen für die eSociety zu realisieren.

• Du realisierst große IT-Projekte von gesellschaftlicher Relevanz – agil, klassisch oder hybrid
• Mit deinem interdisziplinären Team übersetzt Du Kundenanforderungen in neue und bestehende IT-Lösungen und –Prozesse, in Agilen Projekt-Setups agierst du dabei als Product Owner
• Du setzt Projekte in einem vielfältigen technologischen Umfeld um – von Content und Formular Management Systemen (CMS, FMS) über Lowcode-Plattformen, Entwicklung individueller Fachanwendungen bis hin zu Workplace und Cloud
• Du begleitest unsere Kunden über die gesamte Projektlaufzeit zu Fragen der digitalen Transformation und berätst zu Lösungen aus dem ]init[-Portfolio
• Du übernimmst die Steuerung großer interdisziplinärer Projektteams und das Schnittstellenmanagement zwischen verschiedenen Stakeholdern
• Du bringst deine Stärken in der Gestaltung & Moderation von Workshops mit Kunden ein und entwickelst Strategien zur effizienten Umsetzung digitaler Lösungen
• Du identifizierst Optimierungspotenziale in der Zusammenarbeit nach intern und extern, erarbeitest zielgerichtete Handlungsempfehlungen und gestaltest Veränderungsprozesse proaktiv
• Du entwickelst unser Methoden-Toolset weiter und leitest PM-Kolleg:innen an, denn fachliche Führungsverantwortung gehört bei uns ab Senior-Level dazu

• Websites, Intranets, Apps, digitale Antragssysteme oder Fachanwendungen: Du begeisterst dich für die Umsetzung von herausragenden IT-Projekten
• Du hast 5+ Jahre Erfahrung im Projektmanagement von IT-Projekten gesammelt und Project Leadership verinnerlicht
• Du bist sicher im Umgang mit agilen oder klassischen Projektmethoden und rundest mit einer Zertifizierung idealerweise dein Profil ab (z.B. PMI/PMP, Prince2, IPMA oder Scrum PSPO/PSM, LeSS, SAFe Agilist)
• Du hast Freude an komplexen technischen Fragestellungen, am Austausch mit Kunden und bringst ein Gespür für deren Bedürfnisse mit und hast sich daraus ergebende Vertriebspotentiale immer im Blick
• Mit Deinem Kommunikationsgeschick bewegst Du Dich souverän auf allen Ebenen der Projektorganisation, vermittelst komplexe Themen klar und adressatengerecht
• Du besitzt ein abgeschlossenes Studium 
• Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit

• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden.
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten – immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten.
• Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings, Zertifizierungen und bereichsübergreifendem Wissensaustausch entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter.
• Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg:innen kontinuierlich weiter.
• Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein.
• Start with us: Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und deinen Projekten anzukommen.

Gestalte mit uns die digitale Zukunft – in Vollzeit oder Teilzeit, remote oder im Office.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich.
 
Da uns und unseren Kund:innen Sicherheit wichtig ist, kann je nach Position nach einer Zusage eine vertrauliche Sicherheitsüberprüfung erforderlich sein.

Jabeena Malik

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit über 1.400 ]init[s in interdisziplinären Teams an unseren sieben Standorten – oder flexibel von überall in Deutschland aus.

Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. 
Du hast weitreichende Projekterfahrung in unterschiedlichen Kontexten gesammelt und große Projekte erfolgreich geleitet? Dann suchen wir Dich als Senior Project Manager (all genders), um mit uns gemeinsam digitale Lösungen für die eSociety zu realisieren.

• Du realisierst große IT-Projekte von gesellschaftlicher Relevanz – agil, klassisch oder hybrid
• Mit deinem interdisziplinären Team übersetzt Du Kundenanforderungen in neue und bestehende IT-Lösungen und –Prozesse, in Agilen Projekt-Setups agierst du dabei als Product Owner
• Du setzt Projekte in einem vielfältigen technologischen Umfeld um – von Content und Formular Management Systemen (CMS, FMS) über Lowcode-Plattformen, Entwicklung individueller Fachanwendungen bis hin zu Workplace und Cloud
• Du begleitest unsere Kunden über die gesamte Projektlaufzeit zu Fragen der digitalen Transformation und berätst zu Lösungen aus dem ]init[-Portfolio
• Du übernimmst die Steuerung großer interdisziplinärer Projektteams und das Schnittstellenmanagement zwischen verschiedenen Stakeholdern
• Du bringst deine Stärken in der Gestaltung & Moderation von Workshops mit Kunden ein und entwickelst Strategien zur effizienten Umsetzung digitaler Lösungen
• Du identifizierst Optimierungspotenziale in der Zusammenarbeit nach intern und extern, erarbeitest zielgerichtete Handlungsempfehlungen und gestaltest Veränderungsprozesse proaktiv
• Du entwickelst unser Methoden-Toolset weiter und leitest PM-Kolleg:innen an, denn fachliche Führungsverantwortung gehört bei uns ab Senior-Level dazu

• Websites, Intranets, Apps, digitale Antragssysteme oder Fachanwendungen: Du begeisterst dich für die Umsetzung von herausragenden IT-Projekten
• Du hast 5+ Jahre Erfahrung im Projektmanagement von IT-Projekten gesammelt und Project Leadership verinnerlicht
• Du bist sicher im Umgang mit agilen oder klassischen Projektmethoden und rundest mit einer Zertifizierung idealerweise dein Profil ab (z.B. PMI/PMP, Prince2, IPMA oder Scrum PSPO/PSM, LeSS, SAFe Agilist)
• Du hast Freude an komplexen technischen Fragestellungen, am Austausch mit Kunden und bringst ein Gespür für deren Bedürfnisse mit und hast sich daraus ergebende Vertriebspotentiale immer im Blick
• Mit Deinem Kommunikationsgeschick bewegst Du Dich souverän auf allen Ebenen der Projektorganisation, vermittelst komplexe Themen klar und adressatengerecht
• Du besitzt ein abgeschlossenes Studium 
• Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit

• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden.
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten – immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten.
• Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings, Zertifizierungen und bereichsübergreifendem Wissensaustausch entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter.
• Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg:innen kontinuierlich weiter.
• Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein.
• Start with us: Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und deinen Projekten anzukommen.

Gestalte mit uns die digitale Zukunft – in Vollzeit oder Teilzeit, remote oder im Office.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
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Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. 
Du hast weitreichende Projekterfahrung in unterschiedlichen Kontexten gesammelt und große Projekte erfolgreich geleitet? Dann suchen wir Dich als Senior Project Manager (all genders), um mit uns gemeinsam digitale Lösungen für die eSociety zu realisieren.

• Du realisierst große IT-Projekte von gesellschaftlicher Relevanz – agil, klassisch oder hybrid
• Mit deinem interdisziplinären Team übersetzt Du Kundenanforderungen in neue und bestehende IT-Lösungen und –Prozesse, in Agilen Projekt-Setups agierst du dabei als Product Owner
• Du setzt Projekte in einem vielfältigen technologischen Umfeld um – von Content und Formular Management Systemen (CMS, FMS) über Lowcode-Plattformen, Entwicklung individueller Fachanwendungen bis hin zu Workplace und Cloud
• Du begleitest unsere Kunden über die gesamte Projektlaufzeit zu Fragen der digitalen Transformation und berätst zu Lösungen aus dem ]init[-Portfolio
• Du übernimmst die Steuerung großer interdisziplinärer Projektteams und das Schnittstellenmanagement zwischen verschiedenen Stakeholdern
• Du bringst deine Stärken in der Gestaltung & Moderation von Workshops mit Kunden ein und entwickelst Strategien zur effizienten Umsetzung digitaler Lösungen
• Du identifizierst Optimierungspotenziale in der Zusammenarbeit nach intern und extern, erarbeitest zielgerichtete Handlungsempfehlungen und gestaltest Veränderungsprozesse proaktiv
• Du entwickelst unser Methoden-Toolset weiter und leitest PM-Kolleg:innen an, denn fachliche Führungsverantwortung gehört bei uns ab Senior-Level dazu

• Websites, Intranets, Apps, digitale Antragssysteme oder Fachanwendungen: Du begeisterst dich für die Umsetzung von herausragenden IT-Projekten
• Du hast 5+ Jahre Erfahrung im Projektmanagement von IT-Projekten gesammelt und Project Leadership verinnerlicht
• Du bist sicher im Umgang mit agilen oder klassischen Projektmethoden und rundest mit einer Zertifizierung idealerweise dein Profil ab (z.B. PMI/PMP, Prince2, IPMA oder Scrum PSPO/PSM, LeSS, SAFe Agilist)
• Du hast Freude an komplexen technischen Fragestellungen, am Austausch mit Kunden und bringst ein Gespür für deren Bedürfnisse mit und hast sich daraus ergebende Vertriebspotentiale immer im Blick
• Mit Deinem Kommunikationsgeschick bewegst Du Dich souverän auf allen Ebenen der Projektorganisation, vermittelst komplexe Themen klar und adressatengerecht
• Du besitzt ein abgeschlossenes Studium 
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• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden.
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten – immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten.
• Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings, Zertifizierungen und bereichsübergreifendem Wissensaustausch entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter.
• Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg:innen kontinuierlich weiter.
• Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein.
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Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich.
 
Da uns und unseren Kund:innen Sicherheit wichtig ist, kann je nach Position nach einer Zusage eine vertrauliche Sicherheitsüberprüfung erforderlich sein.

Jabeena Malik

Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit über 1.400 ]init[s in interdisziplinären Teams an unseren sieben Standorten – oder flexibel von überall in Deutschland aus.

Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. 
Du hast weitreichende Projekterfahrung in unterschiedlichen Kontexten gesammelt und große Projekte erfolgreich geleitet? Dann suchen wir Dich als Senior Project Manager (all genders), um mit uns gemeinsam digitale Lösungen für die eSociety zu realisieren.

• Du realisierst große IT-Projekte von gesellschaftlicher Relevanz – agil, klassisch oder hybrid
• Mit deinem interdisziplinären Team übersetzt Du Kundenanforderungen in neue und bestehende IT-Lösungen und –Prozesse, in Agilen Projekt-Setups agierst du dabei als Product Owner
• Du setzt Projekte in einem vielfältigen technologischen Umfeld um – von Content und Formular Management Systemen (CMS, FMS) über Lowcode-Plattformen, Entwicklung individueller Fachanwendungen bis hin zu Workplace und Cloud
• Du begleitest unsere Kunden über die gesamte Projektlaufzeit zu Fragen der digitalen Transformation und berätst zu Lösungen aus dem ]init[-Portfolio
• Du übernimmst die Steuerung großer interdisziplinärer Projektteams und das Schnittstellenmanagement zwischen verschiedenen Stakeholdern
• Du bringst deine Stärken in der Gestaltung & Moderation von Workshops mit Kunden ein und entwickelst Strategien zur effizienten Umsetzung digitaler Lösungen
• Du identifizierst Optimierungspotenziale in der Zusammenarbeit nach intern und extern, erarbeitest zielgerichtete Handlungsempfehlungen und gestaltest Veränderungsprozesse proaktiv
• Du entwickelst unser Methoden-Toolset weiter und leitest PM-Kolleg:innen an, denn fachliche Führungsverantwortung gehört bei uns ab Senior-Level dazu

• Websites, Intranets, Apps, digitale Antragssysteme oder Fachanwendungen: Du begeisterst dich für die Umsetzung von herausragenden IT-Projekten
• Du hast 5+ Jahre Erfahrung im Projektmanagement von IT-Projekten gesammelt und Project Leadership verinnerlicht
• Du bist sicher im Umgang mit agilen oder klassischen Projektmethoden und rundest mit einer Zertifizierung idealerweise dein Profil ab (z.B. PMI/PMP, Prince2, IPMA oder Scrum PSPO/PSM, LeSS, SAFe Agilist)
• Du hast Freude an komplexen technischen Fragestellungen, am Austausch mit Kunden und bringst ein Gespür für deren Bedürfnisse mit und hast sich daraus ergebende Vertriebspotentiale immer im Blick
• Mit Deinem Kommunikationsgeschick bewegst Du Dich souverän auf allen Ebenen der Projektorganisation, vermittelst komplexe Themen klar und adressatengerecht
• Du besitzt ein abgeschlossenes Studium 
• Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit

• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden.
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten – immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten.
• Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings, Zertifizierungen und bereichsübergreifendem Wissensaustausch entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter.
• Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg:innen kontinuierlich weiter.
• Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein.
• Start with us: Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und deinen Projekten anzukommen.

Gestalte mit uns die digitale Zukunft – in Vollzeit oder Teilzeit, remote oder im Office.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich.
 
Da uns und unseren Kund:innen Sicherheit wichtig ist, kann je nach Position nach einer Zusage eine vertrauliche Sicherheitsüberprüfung erforderlich sein.

Jabeena Malik

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Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit über 1.400 ]init[s in interdisziplinären Teams an unseren sieben Standorten – oder flexibel von überall in Deutschland aus.

Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. 
Du hast weitreichende Projekterfahrung in unterschiedlichen Kontexten gesammelt und große Projekte erfolgreich geleitet? Dann suchen wir Dich als Senior Project Manager (all genders), um mit uns gemeinsam digitale Lösungen für die eSociety zu realisieren.

• Du realisierst große IT-Projekte von gesellschaftlicher Relevanz – agil, klassisch oder hybrid
• Mit deinem interdisziplinären Team übersetzt Du Kundenanforderungen in neue und bestehende IT-Lösungen und –Prozesse, in Agilen Projekt-Setups agierst du dabei als Product Owner
• Du setzt Projekte in einem vielfältigen technologischen Umfeld um – von Content und Formular Management Systemen (CMS, FMS) über Lowcode-Plattformen, Entwicklung individueller Fachanwendungen bis hin zu Workplace und Cloud
• Du begleitest unsere Kunden über die gesamte Projektlaufzeit zu Fragen der digitalen Transformation und berätst zu Lösungen aus dem ]init[-Portfolio
• Du übernimmst die Steuerung großer interdisziplinärer Projektteams und das Schnittstellenmanagement zwischen verschiedenen Stakeholdern
• Du bringst deine Stärken in der Gestaltung & Moderation von Workshops mit Kunden ein und entwickelst Strategien zur effizienten Umsetzung digitaler Lösungen
• Du identifizierst Optimierungspotenziale in der Zusammenarbeit nach intern und extern, erarbeitest zielgerichtete Handlungsempfehlungen und gestaltest Veränderungsprozesse proaktiv
• Du entwickelst unser Methoden-Toolset weiter und leitest PM-Kolleg:innen an, denn fachliche Führungsverantwortung gehört bei uns ab Senior-Level dazu

• Websites, Intranets, Apps, digitale Antragssysteme oder Fachanwendungen: Du begeisterst dich für die Umsetzung von herausragenden IT-Projekten
• Du hast 5+ Jahre Erfahrung im Projektmanagement von IT-Projekten gesammelt und Project Leadership verinnerlicht
• Du bist sicher im Umgang mit agilen oder klassischen Projektmethoden und rundest mit einer Zertifizierung idealerweise dein Profil ab (z.B. PMI/PMP, Prince2, IPMA oder Scrum PSPO/PSM, LeSS, SAFe Agilist)
• Du hast Freude an komplexen technischen Fragestellungen, am Austausch mit Kunden und bringst ein Gespür für deren Bedürfnisse mit und hast sich daraus ergebende Vertriebspotentiale immer im Blick
• Mit Deinem Kommunikationsgeschick bewegst Du Dich souverän auf allen Ebenen der Projektorganisation, vermittelst komplexe Themen klar und adressatengerecht
• Du besitzt ein abgeschlossenes Studium 
• Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit

• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden.
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten – immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten.
• Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings, Zertifizierungen und bereichsübergreifendem Wissensaustausch entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter.
• Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg:innen kontinuierlich weiter.
• Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein.
• Start with us: Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und deinen Projekten anzukommen.

Gestalte mit uns die digitale Zukunft – in Vollzeit oder Teilzeit, remote oder im Office.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich.
 
Da uns und unseren Kund:innen Sicherheit wichtig ist, kann je nach Position nach einer Zusage eine vertrauliche Sicherheitsüberprüfung erforderlich sein.

Jabeena Malik

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Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit über 1.400 ]init[s in interdisziplinären Teams an unseren sieben Standorten – oder flexibel von überall in Deutschland aus.

Du möchtest digitale Projekte nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten und gemeinsam mit deinen Kund:innen weiterentwickeln? Als Senior Project Manager (all genders) übernimmst du Verantwortung für anspruchsvolle digitale Kommunikationsprojekte – mit einem besonderen Schwerpunkt auf CMS-basierten Informationsangeboten und Websites sowie deren Weiterentwicklung und Betrieb. Dabei bewegst du dich an der Schnittstelle von Technologie, digitaler Kommunikationsberatung, Kreation und Content.
Dabei verbindest du eine sichere Steuerung digitaler Umsetzungsprojekte mit einem guten Gespür für die Bedarfe deiner Kund:innen. Du erkennst Entwicklungspotenziale, bringst die richtigen Expert:innen zusammen und sorgst dafür, dass aus Ideen erfolgreiche digitale Lösungen in der Umsetzung werden.

• Du steuerst anspruchsvolle digitale Umsetzungsprojekte und hältst Scope, Budget, Qualität und Timing sicher auf Kurs.
• Dein Schwerpunkt liegt auf digitalen Kommunikationsprojekten – insbesondere CMS-basierten Informationsangeboten und Websites sowie deren Weiterentwicklung und Betrieb. Dabei arbeitest du mit Teams aus Technologie, digitaler Kommunikationsberatung, Kreation, Content und UX zusammen.
• Du arbeitest eng mit unseren Kund:innen und interdisziplinären Projektteams zusammen, verstehst Anforderungen und Herausforderungen und übersetzt sie in konkrete Projektziele und Lösungen.
• Für dich endet Projektmanagement nicht mit der erfolgreichen Delivery: Du erkennst neue Bedarfe und Potenziale bei bestehenden Kund:innen und entwickelst Projekte und Kundenbeziehungen gemeinsam mit unseren Fachexpert:innen weiter.
• Du bringst deine Erfahrung und Projektperspektive in Angebote, Ausschreibungen und Pitches ein. Wenn du hier bereits Erfahrung mitbringst, umso besser – wenn nicht, kannst du dich bei uns gezielt in diesem Bereich weiterentwickeln.
• Du steuerst unterschiedliche Stakeholder souverän und sorgst auch in komplexen Projektsituationen für Klarheit, Verbindlichkeit und eine gute Zusammenarbeit.

• Du hast mehrjährige Erfahrung in der Steuerung digitaler Umsetzungsprojekte – idealerweise rund um Websites, Informationsplattformen oder andere CMS-basierte Lösungen.
• Du verstehst Projektmanagement nicht als reine Verwaltung, sondern möchtest Projekte, Lösungen und Kundenbeziehungen aktiv mitgestalten und weiterentwickeln.
• Du hast Freude daran, Kund:innen und ihre Herausforderungen zu verstehen, Potenziale zu erkennen und gemeinsam mit interdisziplinären Teams passende Lösungen zu entwickeln.
• Du bist sowohl in der Zusammenarbeit mit technischen Teams als auch mit Disziplinen wie Kommunikation, UX, Design, Kreation oder Content sicher unterwegs.
• Erfahrung in Presales, Business Development, Ausschreibungen oder Angebotserstellung ist ein Plus – aber kein Muss.
• Ob agil oder klassisch: Du kennst unterschiedliche Projektmethoden und setzt sie passend zur jeweiligen Situation ein. Eine Zertifizierung ist ein Plus, aber kein Muss.
• Idealerweise bringst du bereits Erfahrung aus Projekten im Public Sector oder in public-nahen Branchen mit.
• Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare praktische Qualifikation.
• Du kommunizierst souverän mit unterschiedlichen Stakeholdern und bringst sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit.

• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden.
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten – immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten.
• Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings und Zertifizierungen entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter.
• Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg kontinuierlich weiter.
• Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein.
• Start with us: Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und deinen Projekten anzukommen.

Gestalte mit uns die digitale Zukunft – in Vollzeit oder Teilzeit, remote oder im Office.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich.

Da uns und unseren Kund:innen Sicherheit wichtig ist, kann je nach Position nach einer Zusage eine vertrauliche Sicherheitsüberprüfung erforderlich sein.

Anne Kroll

Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit über 1.400 ]init[s in interdisziplinären Teams an unseren sieben Standorten – oder flexibel von überall in Deutschland aus.

Du möchtest digitale Projekte nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten und gemeinsam mit deinen Kund:innen weiterentwickeln? Als Senior Project Manager (all genders) übernimmst du Verantwortung für anspruchsvolle digitale Kommunikationsprojekte – mit einem besonderen Schwerpunkt auf CMS-basierten Informationsangeboten und Websites sowie deren Weiterentwicklung und Betrieb. Dabei bewegst du dich an der Schnittstelle von Technologie, digitaler Kommunikationsberatung, Kreation und Content.
Dabei verbindest du eine sichere Steuerung digitaler Umsetzungsprojekte mit einem guten Gespür für die Bedarfe deiner Kund:innen. Du erkennst Entwicklungspotenziale, bringst die richtigen Expert:innen zusammen und sorgst dafür, dass aus Ideen erfolgreiche digitale Lösungen in der Umsetzung werden.

• Du steuerst anspruchsvolle digitale Umsetzungsprojekte und hältst Scope, Budget, Qualität und Timing sicher auf Kurs.
• Dein Schwerpunkt liegt auf digitalen Kommunikationsprojekten – insbesondere CMS-basierten Informationsangeboten und Websites sowie deren Weiterentwicklung und Betrieb. Dabei arbeitest du mit Teams aus Technologie, digitaler Kommunikationsberatung, Kreation, Content und UX zusammen.
• Du arbeitest eng mit unseren Kund:innen und interdisziplinären Projektteams zusammen, verstehst Anforderungen und Herausforderungen und übersetzt sie in konkrete Projektziele und Lösungen.
• Für dich endet Projektmanagement nicht mit der erfolgreichen Delivery: Du erkennst neue Bedarfe und Potenziale bei bestehenden Kund:innen und entwickelst Projekte und Kundenbeziehungen gemeinsam mit unseren Fachexpert:innen weiter.
• Du bringst deine Erfahrung und Projektperspektive in Angebote, Ausschreibungen und Pitches ein. Wenn du hier bereits Erfahrung mitbringst, umso besser – wenn nicht, kannst du dich bei uns gezielt in diesem Bereich weiterentwickeln.
• Du steuerst unterschiedliche Stakeholder souverän und sorgst auch in komplexen Projektsituationen für Klarheit, Verbindlichkeit und eine gute Zusammenarbeit.

• Du hast mehrjährige Erfahrung in der Steuerung digitaler Umsetzungsprojekte – idealerweise rund um Websites, Informationsplattformen oder andere CMS-basierte Lösungen.
• Du verstehst Projektmanagement nicht als reine Verwaltung, sondern möchtest Projekte, Lösungen und Kundenbeziehungen aktiv mitgestalten und weiterentwickeln.
• Du hast Freude daran, Kund:innen und ihre Herausforderungen zu verstehen, Potenziale zu erkennen und gemeinsam mit interdisziplinären Teams passende Lösungen zu entwickeln.
• Du bist sowohl in der Zusammenarbeit mit technischen Teams als auch mit Disziplinen wie Kommunikation, UX, Design, Kreation oder Content sicher unterwegs.
• Erfahrung in Presales, Business Development, Ausschreibungen oder Angebotserstellung ist ein Plus – aber kein Muss.
• Ob agil oder klassisch: Du kennst unterschiedliche Projektmethoden und setzt sie passend zur jeweiligen Situation ein. Eine Zertifizierung ist ein Plus, aber kein Muss.
• Idealerweise bringst du bereits Erfahrung aus Projekten im Public Sector oder in public-nahen Branchen mit.
• Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare praktische Qualifikation.
• Du kommunizierst souverän mit unterschiedlichen Stakeholdern und bringst sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit.

• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden.
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten – immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten.
• Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings und Zertifizierungen entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter.
• Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg kontinuierlich weiter.
• Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein.
• Start with us: Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und deinen Projekten anzukommen.

Gestalte mit uns die digitale Zukunft – in Vollzeit oder Teilzeit, remote oder im Office.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich.

Da uns und unseren Kund:innen Sicherheit wichtig ist, kann je nach Position nach einer Zusage eine vertrauliche Sicherheitsüberprüfung erforderlich sein.

Anne Kroll

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit über 1.400 ]init[s in interdisziplinären Teams an unseren sieben Standorten – oder flexibel von überall in Deutschland aus.

Du möchtest digitale Projekte nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten und gemeinsam mit deinen Kund:innen weiterentwickeln? Als Senior Project Manager (all genders) übernimmst du Verantwortung für anspruchsvolle digitale Kommunikationsprojekte – mit einem besonderen Schwerpunkt auf CMS-basierten Informationsangeboten und Websites sowie deren Weiterentwicklung und Betrieb. Dabei bewegst du dich an der Schnittstelle von Technologie, digitaler Kommunikationsberatung, Kreation und Content.
Dabei verbindest du eine sichere Steuerung digitaler Umsetzungsprojekte mit einem guten Gespür für die Bedarfe deiner Kund:innen. Du erkennst Entwicklungspotenziale, bringst die richtigen Expert:innen zusammen und sorgst dafür, dass aus Ideen erfolgreiche digitale Lösungen in der Umsetzung werden.

• Du steuerst anspruchsvolle digitale Umsetzungsprojekte und hältst Scope, Budget, Qualität und Timing sicher auf Kurs.
• Dein Schwerpunkt liegt auf digitalen Kommunikationsprojekten – insbesondere CMS-basierten Informationsangeboten und Websites sowie deren Weiterentwicklung und Betrieb. Dabei arbeitest du mit Teams aus Technologie, digitaler Kommunikationsberatung, Kreation, Content und UX zusammen.
• Du arbeitest eng mit unseren Kund:innen und interdisziplinären Projektteams zusammen, verstehst Anforderungen und Herausforderungen und übersetzt sie in konkrete Projektziele und Lösungen.
• Für dich endet Projektmanagement nicht mit der erfolgreichen Delivery: Du erkennst neue Bedarfe und Potenziale bei bestehenden Kund:innen und entwickelst Projekte und Kundenbeziehungen gemeinsam mit unseren Fachexpert:innen weiter.
• Du bringst deine Erfahrung und Projektperspektive in Angebote, Ausschreibungen und Pitches ein. Wenn du hier bereits Erfahrung mitbringst, umso besser – wenn nicht, kannst du dich bei uns gezielt in diesem Bereich weiterentwickeln.
• Du steuerst unterschiedliche Stakeholder souverän und sorgst auch in komplexen Projektsituationen für Klarheit, Verbindlichkeit und eine gute Zusammenarbeit.

• Du hast mehrjährige Erfahrung in der Steuerung digitaler Umsetzungsprojekte – idealerweise rund um Websites, Informationsplattformen oder andere CMS-basierte Lösungen.
• Du verstehst Projektmanagement nicht als reine Verwaltung, sondern möchtest Projekte, Lösungen und Kundenbeziehungen aktiv mitgestalten und weiterentwickeln.
• Du hast Freude daran, Kund:innen und ihre Herausforderungen zu verstehen, Potenziale zu erkennen und gemeinsam mit interdisziplinären Teams passende Lösungen zu entwickeln.
• Du bist sowohl in der Zusammenarbeit mit technischen Teams als auch mit Disziplinen wie Kommunikation, UX, Design, Kreation oder Content sicher unterwegs.
• Erfahrung in Presales, Business Development, Ausschreibungen oder Angebotserstellung ist ein Plus – aber kein Muss.
• Ob agil oder klassisch: Du kennst unterschiedliche Projektmethoden und setzt sie passend zur jeweiligen Situation ein. Eine Zertifizierung ist ein Plus, aber kein Muss.
• Idealerweise bringst du bereits Erfahrung aus Projekten im Public Sector oder in public-nahen Branchen mit.
• Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare praktische Qualifikation.
• Du kommunizierst souverän mit unterschiedlichen Stakeholdern und bringst sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit.

• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden.
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten – immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten.
• Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings und Zertifizierungen entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter.
• Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg kontinuierlich weiter.
• Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein.
• Start with us: Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und deinen Projekten anzukommen.

Gestalte mit uns die digitale Zukunft – in Vollzeit oder Teilzeit, remote oder im Office.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich.

Da uns und unseren Kund:innen Sicherheit wichtig ist, kann je nach Position nach einer Zusage eine vertrauliche Sicherheitsüberprüfung erforderlich sein.

Anne Kroll

Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit über 1.400 ]init[s in interdisziplinären Teams an unseren sieben Standorten – oder flexibel von überall in Deutschland aus.

Du möchtest digitale Projekte nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten und gemeinsam mit deinen Kund:innen weiterentwickeln? Als Senior Project Manager (all genders) übernimmst du Verantwortung für anspruchsvolle digitale Kommunikationsprojekte – mit einem besonderen Schwerpunkt auf CMS-basierten Informationsangeboten und Websites sowie deren Weiterentwicklung und Betrieb. Dabei bewegst du dich an der Schnittstelle von Technologie, digitaler Kommunikationsberatung, Kreation und Content.
Dabei verbindest du eine sichere Steuerung digitaler Umsetzungsprojekte mit einem guten Gespür für die Bedarfe deiner Kund:innen. Du erkennst Entwicklungspotenziale, bringst die richtigen Expert:innen zusammen und sorgst dafür, dass aus Ideen erfolgreiche digitale Lösungen in der Umsetzung werden.

• Du steuerst anspruchsvolle digitale Umsetzungsprojekte und hältst Scope, Budget, Qualität und Timing sicher auf Kurs.
• Dein Schwerpunkt liegt auf digitalen Kommunikationsprojekten – insbesondere CMS-basierten Informationsangeboten und Websites sowie deren Weiterentwicklung und Betrieb. Dabei arbeitest du mit Teams aus Technologie, digitaler Kommunikationsberatung, Kreation, Content und UX zusammen.
• Du arbeitest eng mit unseren Kund:innen und interdisziplinären Projektteams zusammen, verstehst Anforderungen und Herausforderungen und übersetzt sie in konkrete Projektziele und Lösungen.
• Für dich endet Projektmanagement nicht mit der erfolgreichen Delivery: Du erkennst neue Bedarfe und Potenziale bei bestehenden Kund:innen und entwickelst Projekte und Kundenbeziehungen gemeinsam mit unseren Fachexpert:innen weiter.
• Du bringst deine Erfahrung und Projektperspektive in Angebote, Ausschreibungen und Pitches ein. Wenn du hier bereits Erfahrung mitbringst, umso besser – wenn nicht, kannst du dich bei uns gezielt in diesem Bereich weiterentwickeln.
• Du steuerst unterschiedliche Stakeholder souverän und sorgst auch in komplexen Projektsituationen für Klarheit, Verbindlichkeit und eine gute Zusammenarbeit.

• Du hast mehrjährige Erfahrung in der Steuerung digitaler Umsetzungsprojekte – idealerweise rund um Websites, Informationsplattformen oder andere CMS-basierte Lösungen.
• Du verstehst Projektmanagement nicht als reine Verwaltung, sondern möchtest Projekte, Lösungen und Kundenbeziehungen aktiv mitgestalten und weiterentwickeln.
• Du hast Freude daran, Kund:innen und ihre Herausforderungen zu verstehen, Potenziale zu erkennen und gemeinsam mit interdisziplinären Teams passende Lösungen zu entwickeln.
• Du bist sowohl in der Zusammenarbeit mit technischen Teams als auch mit Disziplinen wie Kommunikation, UX, Design, Kreation oder Content sicher unterwegs.
• Erfahrung in Presales, Business Development, Ausschreibungen oder Angebotserstellung ist ein Plus – aber kein Muss.
• Ob agil oder klassisch: Du kennst unterschiedliche Projektmethoden und setzt sie passend zur jeweiligen Situation ein. Eine Zertifizierung ist ein Plus, aber kein Muss.
• Idealerweise bringst du bereits Erfahrung aus Projekten im Public Sector oder in public-nahen Branchen mit.
• Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare praktische Qualifikation.
• Du kommunizierst souverän mit unterschiedlichen Stakeholdern und bringst sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit.

• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden.
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten – immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten.
• Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings und Zertifizierungen entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter.
• Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg kontinuierlich weiter.
• Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein.
• Start with us: Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und deinen Projekten anzukommen.

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Anne Kroll

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Du möchtest digitale Projekte nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten und gemeinsam mit deinen Kund:innen weiterentwickeln? Als Senior Project Manager (all genders) übernimmst du Verantwortung für anspruchsvolle digitale Kommunikationsprojekte – mit einem besonderen Schwerpunkt auf CMS-basierten Informationsangeboten und Websites sowie deren Weiterentwicklung und Betrieb. Dabei bewegst du dich an der Schnittstelle von Technologie, digitaler Kommunikationsberatung, Kreation und Content.
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• Du steuerst anspruchsvolle digitale Umsetzungsprojekte und hältst Scope, Budget, Qualität und Timing sicher auf Kurs.
• Dein Schwerpunkt liegt auf digitalen Kommunikationsprojekten – insbesondere CMS-basierten Informationsangeboten und Websites sowie deren Weiterentwicklung und Betrieb. Dabei arbeitest du mit Teams aus Technologie, digitaler Kommunikationsberatung, Kreation, Content und UX zusammen.
• Du arbeitest eng mit unseren Kund:innen und interdisziplinären Projektteams zusammen, verstehst Anforderungen und Herausforderungen und übersetzt sie in konkrete Projektziele und Lösungen.
• Für dich endet Projektmanagement nicht mit der erfolgreichen Delivery: Du erkennst neue Bedarfe und Potenziale bei bestehenden Kund:innen und entwickelst Projekte und Kundenbeziehungen gemeinsam mit unseren Fachexpert:innen weiter.
• Du bringst deine Erfahrung und Projektperspektive in Angebote, Ausschreibungen und Pitches ein. Wenn du hier bereits Erfahrung mitbringst, umso besser – wenn nicht, kannst du dich bei uns gezielt in diesem Bereich weiterentwickeln.
• Du steuerst unterschiedliche Stakeholder souverän und sorgst auch in komplexen Projektsituationen für Klarheit, Verbindlichkeit und eine gute Zusammenarbeit.

• Du hast mehrjährige Erfahrung in der Steuerung digitaler Umsetzungsprojekte – idealerweise rund um Websites, Informationsplattformen oder andere CMS-basierte Lösungen.
• Du verstehst Projektmanagement nicht als reine Verwaltung, sondern möchtest Projekte, Lösungen und Kundenbeziehungen aktiv mitgestalten und weiterentwickeln.
• Du hast Freude daran, Kund:innen und ihre Herausforderungen zu verstehen, Potenziale zu erkennen und gemeinsam mit interdisziplinären Teams passende Lösungen zu entwickeln.
• Du bist sowohl in der Zusammenarbeit mit technischen Teams als auch mit Disziplinen wie Kommunikation, UX, Design, Kreation oder Content sicher unterwegs.
• Erfahrung in Presales, Business Development, Ausschreibungen oder Angebotserstellung ist ein Plus – aber kein Muss.
• Ob agil oder klassisch: Du kennst unterschiedliche Projektmethoden und setzt sie passend zur jeweiligen Situation ein. Eine Zertifizierung ist ein Plus, aber kein Muss.
• Idealerweise bringst du bereits Erfahrung aus Projekten im Public Sector oder in public-nahen Branchen mit.
• Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare praktische Qualifikation.
• Du kommunizierst souverän mit unterschiedlichen Stakeholdern und bringst sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit.

• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden.
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten – immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten.
• Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings und Zertifizierungen entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter.
• Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg kontinuierlich weiter.
• Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein.
• Start with us: Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und deinen Projekten anzukommen.

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Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich.

Da uns und unseren Kund:innen Sicherheit wichtig ist, kann je nach Position nach einer Zusage eine vertrauliche Sicherheitsüberprüfung erforderlich sein.

Anne Kroll

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit über 1.400 ]init[s in interdisziplinären Teams an unseren sieben Standorten – oder flexibel von überall in Deutschland aus.

Du möchtest digitale Projekte nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten und gemeinsam mit deinen Kund:innen weiterentwickeln? Als Senior Project Manager (all genders) übernimmst du Verantwortung für anspruchsvolle digitale Kommunikationsprojekte – mit einem besonderen Schwerpunkt auf CMS-basierten Informationsangeboten und Websites sowie deren Weiterentwicklung und Betrieb. Dabei bewegst du dich an der Schnittstelle von Technologie, digitaler Kommunikationsberatung, Kreation und Content.
Dabei verbindest du eine sichere Steuerung digitaler Umsetzungsprojekte mit einem guten Gespür für die Bedarfe deiner Kund:innen. Du erkennst Entwicklungspotenziale, bringst die richtigen Expert:innen zusammen und sorgst dafür, dass aus Ideen erfolgreiche digitale Lösungen in der Umsetzung werden.

• Du steuerst anspruchsvolle digitale Umsetzungsprojekte und hältst Scope, Budget, Qualität und Timing sicher auf Kurs.
• Dein Schwerpunkt liegt auf digitalen Kommunikationsprojekten – insbesondere CMS-basierten Informationsangeboten und Websites sowie deren Weiterentwicklung und Betrieb. Dabei arbeitest du mit Teams aus Technologie, digitaler Kommunikationsberatung, Kreation, Content und UX zusammen.
• Du arbeitest eng mit unseren Kund:innen und interdisziplinären Projektteams zusammen, verstehst Anforderungen und Herausforderungen und übersetzt sie in konkrete Projektziele und Lösungen.
• Für dich endet Projektmanagement nicht mit der erfolgreichen Delivery: Du erkennst neue Bedarfe und Potenziale bei bestehenden Kund:innen und entwickelst Projekte und Kundenbeziehungen gemeinsam mit unseren Fachexpert:innen weiter.
• Du bringst deine Erfahrung und Projektperspektive in Angebote, Ausschreibungen und Pitches ein. Wenn du hier bereits Erfahrung mitbringst, umso besser – wenn nicht, kannst du dich bei uns gezielt in diesem Bereich weiterentwickeln.
• Du steuerst unterschiedliche Stakeholder souverän und sorgst auch in komplexen Projektsituationen für Klarheit, Verbindlichkeit und eine gute Zusammenarbeit.

• Du hast mehrjährige Erfahrung in der Steuerung digitaler Umsetzungsprojekte – idealerweise rund um Websites, Informationsplattformen oder andere CMS-basierte Lösungen.
• Du verstehst Projektmanagement nicht als reine Verwaltung, sondern möchtest Projekte, Lösungen und Kundenbeziehungen aktiv mitgestalten und weiterentwickeln.
• Du hast Freude daran, Kund:innen und ihre Herausforderungen zu verstehen, Potenziale zu erkennen und gemeinsam mit interdisziplinären Teams passende Lösungen zu entwickeln.
• Du bist sowohl in der Zusammenarbeit mit technischen Teams als auch mit Disziplinen wie Kommunikation, UX, Design, Kreation oder Content sicher unterwegs.
• Erfahrung in Presales, Business Development, Ausschreibungen oder Angebotserstellung ist ein Plus – aber kein Muss.
• Ob agil oder klassisch: Du kennst unterschiedliche Projektmethoden und setzt sie passend zur jeweiligen Situation ein. Eine Zertifizierung ist ein Plus, aber kein Muss.
• Idealerweise bringst du bereits Erfahrung aus Projekten im Public Sector oder in public-nahen Branchen mit.
• Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare praktische Qualifikation.
• Du kommunizierst souverän mit unterschiedlichen Stakeholdern und bringst sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit.

• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden.
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten – immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten.
• Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings und Zertifizierungen entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter.
• Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg kontinuierlich weiter.
• Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein.
• Start with us: Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und deinen Projekten anzukommen.

Gestalte mit uns die digitale Zukunft – in Vollzeit oder Teilzeit, remote oder im Office.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich.

Da uns und unseren Kund:innen Sicherheit wichtig ist, kann je nach Position nach einer Zusage eine vertrauliche Sicherheitsüberprüfung erforderlich sein.

Anne Kroll

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Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit über 1.400 ]init[s in interdisziplinären Teams an unseren sieben Standorten – oder flexibel von überall in Deutschland aus.

Du möchtest öffentliche Kommunikation digital weiterdenken und neue Kunden für innovative Kommunikationslösungen gewinnen? Als Senior New Business Manager Public Sector Communications (all genders) in Berlin verantwortest du bei ]init[ die systematische Gewinnung von Neukunden im Bundes- und Landesumfeld. Dabei identifizierst du neue Marktpotenziale, baust belastbare Beziehungen zu relevanten Ansprechpartner:innen auf und entwickelst gemeinsam mit unseren Fachbereichen passfähige Lösungen für die digitale Kommunikation im öffentlichen Sektor.

Unser Ziel: Wir wollen Organisationen dabei unterstützen, ihre Kommunikation einfach, verständlich und wirksam digital zu gestalten – und unsere Positionierung als Partner für Kommunikationsleistungen im Public Sector weiter ausbauen.

• Du verantwortest die systematische Neukundenakquise im Public Sector mit Fokus auf Bundes- und Landesbehörden. 
• Du identifizierst Markttrends und Geschäftschancen und entwickelst passende Akquise-, Go-to-Market- und Marketingstrategien. 
• Du planst und steuerst zielgruppenspezifische Marketingmaßnahmen zur Gewinnung neuer Kunden. 
• Du baust ein belastbares Netzwerk zu Kunden, Partnern und relevanten Marktakteuren auf und pflegst dieses nachhaltig. 
• Du berätst potenzielle Neukunden zu digitalen Kommunikationslösungen, insbesondere in den Bereichen Websites, CMS, KI, Content, Kampagnen und Social Media. 
• Du identifizierst relevante Ausschreibungen und begleitest Angebots-, Vergabe- und Pitchprozesse in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen. 
• Du repräsentierst] init[ bei Kundenterminen, Netzwerkveranstaltungen und in relevanten Branchenumfeldern.

• Du bringst mehrjährige Erfahrung im Business Development, Vertrieb oder in der Neukundenakquise mit, idealerweise im Umfeld öffentlicher Auftraggeber. 
• Du kennst den Markt für Kommunikations-, Agentur- und CMS-Leistungen sowie die Strukturen, Entscheidungswege und Anforderungen im Public Sector. 
• Du kannst komplexe Kommunikations- und Digitalisierungsleistungen verständlich vermitteln und in konkreten Kundennutzen übersetzen. 
• Du verfügst über Erfahrung mit öffentlichen Ausschreibungen, Vergabeverfahren und der Erstellung überzeugender Angebote. 
• Du kommunizierst souverän, baust schnell belastbare Beziehungen auf und trittst gegenüber unterschiedlichen Stakeholdern sicher auf. 
• Du arbeitest eigeninitiativ, strategisch und zielorientiert und begeisterst dich für digitale Kommunikation.
• Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit

• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten – immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten
• Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings, Zertifizierungen und bereichsübergreifendem Wissensaustausch entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter
• Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg:innen kontinuierlich weiter
• Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein
• Start with us: Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und deinen Projekten anzukommen

Gestalte mit uns die digitale Zukunft – in Vollzeit, in unserem Office in Hamburg oder vor Ort beim Kunden.
 
Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
 Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich.
   
Da uns und unseren Kund:innen Sicherheit wichtig ist, kann je nach Position nach einer Zusage eine vertrauliche Sicherheitsüberprüfung erforderlich sein.

Federica Santandrea

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Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit über 1.400 ]init[s in interdisziplinären Teams an unseren sieben Standorten – oder flexibel von überall in Deutschland aus.

Als Senior Lead Consultant – Verteidigung & Resilienz (all genders) berätst du unsere Kunden im Umfeld von privaten Verteidigungsunternehmen und sicherheitsnahen öffentlichen Auftraggebern. Du verbindest dein tiefes Verständnis für militärische und behördliche Anforderungen mit deiner Expertise in modernen IT- und Digitalisierungsthemen. Dabei entwickelst du gemeinsam mit unseren Kunden zukunftsfähige resiliente Strategien, Zielbilder und Lösungen – von der Analyse komplexer Herausforderungen bis zur konkreten Umsetzung.

Du bewegst dich sicher an der Schnittstelle zwischen Fachlichkeit, Technologie und Organisation und verstehst es, komplexe technische Zusammenhänge in einen konkreten militärischen oder behördlichen Nutzen zu übersetzen. Dabei arbeitest du eng mit unseren Kunden, interdisziplinären Teams und Partnern zusammen und gestaltest aktiv die Weiterentwicklung unserer Leistungen im Bereich Verteidigung & Resilienz.

• Du berätst private und öffentliche Kunden aus dem Verteidigungs- und Sicherheitsumfeld bei der Entwicklung und Umsetzung von hochsicheren Digitalisierungs- und Transformationsvorhaben· Du analysierst komplexe fachliche, organisatorische und technologische Herausforderungen und entwickelst daraus belastbare Lösungsansätze und Zielbilder
• Du übersetzt militärische Fähigkeiten, operative Anforderungen und strategische Ziele in konkrete digitale Lösungen und technologische Architekturen
• Du entwickelst gemeinsam mit unseren Kunden Strategien, Roadmaps und Konzepte für die Digitalisierung sicherheitsrelevanter Prozesse und Strukturen
• Du begleitest Projekte von der strategischen Konzeption über die fachliche Ausgestaltung bis hin zur Umsetzung und stellst dabei den konkreten Kundennutzen sicher
• Du führst Workshops mit unterschiedlichen Stakeholdern durch und bringst fachliche, technologische und strategische Perspektiven zusammen
• Du arbeitest eng mit unseren Expert:innen aus Entwicklung, Architektur und Delivery zusammen und übernimmst Verantwortung für die fachliche Qualität der Ergebnisse
• Du beobachtest technologische und sicherheitspolitische Entwicklungen und leitest daraus relevante Impulse für unsere Kunden und unser Leistungsportfolio ab

• Mehrjährige Erfahrung in der Beratung, Konzeption oder Steuerung komplexer Digitalisierungs- und IT-Projekte – idealerweise im Verteidigungs-, Sicherheits- oder behördlichen Umfeld
• Fundiertes Verständnis militärischer Fähigkeitslogiken und kapazitätsorientierter Planung sowie die Fähigkeit, daraus Anforderungen an moderne digitale Lösungen abzuleiten
• Gutes Verständnis für die Digitalisierung von Führungs- und Einsatzprozessen sowie für Führungsinformationssysteme und deren Integration in bestehende Systemlandschaften
• Kenntnisse relevanter Technologien und Lösungsansätze in den Bereichen Cybersecurity, Resilienz, Cloud- und Plattformlösungen sowie sichere Kommunikation und Netze
• Verständnis für Einsatzmöglichkeiten von Drohnen, Sensorik und unbemannten Systemen sowie für das Potenzial von Künstlicher Intelligenz und Datenräumen im militärischen und behördlichen Umfeld
• Die Fähigkeit, technologische Entwicklungen und komplexe IT-Leistungen in konkrete militärische bzw. behördliche Anforderungen, Anwendungsszenarien und Nutzenpotenziale zu übersetzen
• Sicheres Auftreten in Kundenworkshops, auf Managementebene und in interdisziplinären Teams sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte adressatengerecht aufzubereiten
• Hohe Eigeninitiative, strategisches Denken und die Bereitschaft, Verantwortung für Themen, Kunden und die Weiterentwicklung unseres Beratungsportfolios zu übernehmen
• Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und Europa je nach Kundenterminlage
• Plus: eigener Hintergrund durch geleisteten Dienst in der Bundeswehr oder enge berufliche Berührungspunkte mit der Truppe/Organisation
• Plus: Berührungspunkte mit Themen wie VS-NfD/Geheimschutz, Sicherheitsüberprüfungen (SÜG) oder vergleichbare Arbeit in regulierten Umfeldern
• Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit

• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden.
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten - immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten.
• Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings, Zertifizierungen und bereichsübergreifendem Wissensaustausch entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter.
• Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg:innen kontinuierlich weiter.
• Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein.
• Start with us: Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und deinen Projekten anzukommen.

Gestalte mit uns die digitale Zukunft - in Vollzeit oder Teilzeit, remote oder im Office.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich.

Da uns und unseren Kund:innen Sicherheit wichtig ist, kann je nach Position nach einer Zusage eine vertrauliche Sicherheitsüberprüfung erforderlich sein.

Julian Glöckner

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Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit über 1.400 ]init[s in interdisziplinären Teams an unseren sieben Standorten – oder flexibel von überall in Deutschland aus.

Als Senior Lead Consultant – Verteidigung & Resilienz (all genders) berätst du unsere Kunden im Umfeld von privaten Verteidigungsunternehmen und sicherheitsnahen öffentlichen Auftraggebern. Du verbindest dein tiefes Verständnis für militärische und behördliche Anforderungen mit deiner Expertise in modernen IT- und Digitalisierungsthemen. Dabei entwickelst du gemeinsam mit unseren Kunden zukunftsfähige resiliente Strategien, Zielbilder und Lösungen – von der Analyse komplexer Herausforderungen bis zur konkreten Umsetzung.

Du bewegst dich sicher an der Schnittstelle zwischen Fachlichkeit, Technologie und Organisation und verstehst es, komplexe technische Zusammenhänge in einen konkreten militärischen oder behördlichen Nutzen zu übersetzen. Dabei arbeitest du eng mit unseren Kunden, interdisziplinären Teams und Partnern zusammen und gestaltest aktiv die Weiterentwicklung unserer Leistungen im Bereich Verteidigung & Resilienz.

• Du berätst private und öffentliche Kunden aus dem Verteidigungs- und Sicherheitsumfeld bei der Entwicklung und Umsetzung von hochsicheren Digitalisierungs- und Transformationsvorhaben· Du analysierst komplexe fachliche, organisatorische und technologische Herausforderungen und entwickelst daraus belastbare Lösungsansätze und Zielbilder
• Du übersetzt militärische Fähigkeiten, operative Anforderungen und strategische Ziele in konkrete digitale Lösungen und technologische Architekturen
• Du entwickelst gemeinsam mit unseren Kunden Strategien, Roadmaps und Konzepte für die Digitalisierung sicherheitsrelevanter Prozesse und Strukturen
• Du begleitest Projekte von der strategischen Konzeption über die fachliche Ausgestaltung bis hin zur Umsetzung und stellst dabei den konkreten Kundennutzen sicher
• Du führst Workshops mit unterschiedlichen Stakeholdern durch und bringst fachliche, technologische und strategische Perspektiven zusammen
• Du arbeitest eng mit unseren Expert:innen aus Entwicklung, Architektur und Delivery zusammen und übernimmst Verantwortung für die fachliche Qualität der Ergebnisse
• Du beobachtest technologische und sicherheitspolitische Entwicklungen und leitest daraus relevante Impulse für unsere Kunden und unser Leistungsportfolio ab

• Mehrjährige Erfahrung in der Beratung, Konzeption oder Steuerung komplexer Digitalisierungs- und IT-Projekte – idealerweise im Verteidigungs-, Sicherheits- oder behördlichen Umfeld
• Fundiertes Verständnis militärischer Fähigkeitslogiken und kapazitätsorientierter Planung sowie die Fähigkeit, daraus Anforderungen an moderne digitale Lösungen abzuleiten
• Gutes Verständnis für die Digitalisierung von Führungs- und Einsatzprozessen sowie für Führungsinformationssysteme und deren Integration in bestehende Systemlandschaften
• Kenntnisse relevanter Technologien und Lösungsansätze in den Bereichen Cybersecurity, Resilienz, Cloud- und Plattformlösungen sowie sichere Kommunikation und Netze
• Verständnis für Einsatzmöglichkeiten von Drohnen, Sensorik und unbemannten Systemen sowie für das Potenzial von Künstlicher Intelligenz und Datenräumen im militärischen und behördlichen Umfeld
• Die Fähigkeit, technologische Entwicklungen und komplexe IT-Leistungen in konkrete militärische bzw. behördliche Anforderungen, Anwendungsszenarien und Nutzenpotenziale zu übersetzen
• Sicheres Auftreten in Kundenworkshops, auf Managementebene und in interdisziplinären Teams sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte adressatengerecht aufzubereiten
• Hohe Eigeninitiative, strategisches Denken und die Bereitschaft, Verantwortung für Themen, Kunden und die Weiterentwicklung unseres Beratungsportfolios zu übernehmen
• Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und Europa je nach Kundenterminlage
• Plus: eigener Hintergrund durch geleisteten Dienst in der Bundeswehr oder enge berufliche Berührungspunkte mit der Truppe/Organisation
• Plus: Berührungspunkte mit Themen wie VS-NfD/Geheimschutz, Sicherheitsüberprüfungen (SÜG) oder vergleichbare Arbeit in regulierten Umfeldern
• Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit

• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden.
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten - immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten.
• Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings, Zertifizierungen und bereichsübergreifendem Wissensaustausch entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter.
• Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg:innen kontinuierlich weiter.
• Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein.
• Start with us: Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und deinen Projekten anzukommen.

Gestalte mit uns die digitale Zukunft - in Vollzeit oder Teilzeit, remote oder im Office.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich.

Da uns und unseren Kund:innen Sicherheit wichtig ist, kann je nach Position nach einer Zusage eine vertrauliche Sicherheitsüberprüfung erforderlich sein.

Julian Glöckner

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit über 1.400 ]init[s in interdisziplinären Teams an unseren sieben Standorten – oder flexibel von überall in Deutschland aus.

Als Senior Lead Consultant – Verteidigung & Resilienz (all genders) berätst du unsere Kunden im Umfeld von privaten Verteidigungsunternehmen und sicherheitsnahen öffentlichen Auftraggebern. Du verbindest dein tiefes Verständnis für militärische und behördliche Anforderungen mit deiner Expertise in modernen IT- und Digitalisierungsthemen. Dabei entwickelst du gemeinsam mit unseren Kunden zukunftsfähige resiliente Strategien, Zielbilder und Lösungen – von der Analyse komplexer Herausforderungen bis zur konkreten Umsetzung.

Du bewegst dich sicher an der Schnittstelle zwischen Fachlichkeit, Technologie und Organisation und verstehst es, komplexe technische Zusammenhänge in einen konkreten militärischen oder behördlichen Nutzen zu übersetzen. Dabei arbeitest du eng mit unseren Kunden, interdisziplinären Teams und Partnern zusammen und gestaltest aktiv die Weiterentwicklung unserer Leistungen im Bereich Verteidigung & Resilienz.

• Du berätst private und öffentliche Kunden aus dem Verteidigungs- und Sicherheitsumfeld bei der Entwicklung und Umsetzung von hochsicheren Digitalisierungs- und Transformationsvorhaben· Du analysierst komplexe fachliche, organisatorische und technologische Herausforderungen und entwickelst daraus belastbare Lösungsansätze und Zielbilder
• Du übersetzt militärische Fähigkeiten, operative Anforderungen und strategische Ziele in konkrete digitale Lösungen und technologische Architekturen
• Du entwickelst gemeinsam mit unseren Kunden Strategien, Roadmaps und Konzepte für die Digitalisierung sicherheitsrelevanter Prozesse und Strukturen
• Du begleitest Projekte von der strategischen Konzeption über die fachliche Ausgestaltung bis hin zur Umsetzung und stellst dabei den konkreten Kundennutzen sicher
• Du führst Workshops mit unterschiedlichen Stakeholdern durch und bringst fachliche, technologische und strategische Perspektiven zusammen
• Du arbeitest eng mit unseren Expert:innen aus Entwicklung, Architektur und Delivery zusammen und übernimmst Verantwortung für die fachliche Qualität der Ergebnisse
• Du beobachtest technologische und sicherheitspolitische Entwicklungen und leitest daraus relevante Impulse für unsere Kunden und unser Leistungsportfolio ab

• Mehrjährige Erfahrung in der Beratung, Konzeption oder Steuerung komplexer Digitalisierungs- und IT-Projekte – idealerweise im Verteidigungs-, Sicherheits- oder behördlichen Umfeld
• Fundiertes Verständnis militärischer Fähigkeitslogiken und kapazitätsorientierter Planung sowie die Fähigkeit, daraus Anforderungen an moderne digitale Lösungen abzuleiten
• Gutes Verständnis für die Digitalisierung von Führungs- und Einsatzprozessen sowie für Führungsinformationssysteme und deren Integration in bestehende Systemlandschaften
• Kenntnisse relevanter Technologien und Lösungsansätze in den Bereichen Cybersecurity, Resilienz, Cloud- und Plattformlösungen sowie sichere Kommunikation und Netze
• Verständnis für Einsatzmöglichkeiten von Drohnen, Sensorik und unbemannten Systemen sowie für das Potenzial von Künstlicher Intelligenz und Datenräumen im militärischen und behördlichen Umfeld
• Die Fähigkeit, technologische Entwicklungen und komplexe IT-Leistungen in konkrete militärische bzw. behördliche Anforderungen, Anwendungsszenarien und Nutzenpotenziale zu übersetzen
• Sicheres Auftreten in Kundenworkshops, auf Managementebene und in interdisziplinären Teams sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte adressatengerecht aufzubereiten
• Hohe Eigeninitiative, strategisches Denken und die Bereitschaft, Verantwortung für Themen, Kunden und die Weiterentwicklung unseres Beratungsportfolios zu übernehmen
• Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und Europa je nach Kundenterminlage
• Plus: eigener Hintergrund durch geleisteten Dienst in der Bundeswehr oder enge berufliche Berührungspunkte mit der Truppe/Organisation
• Plus: Berührungspunkte mit Themen wie VS-NfD/Geheimschutz, Sicherheitsüberprüfungen (SÜG) oder vergleichbare Arbeit in regulierten Umfeldern
• Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit

• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden.
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten - immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten.
• Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings, Zertifizierungen und bereichsübergreifendem Wissensaustausch entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter.
• Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg:innen kontinuierlich weiter.
• Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein.
• Start with us: Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und deinen Projekten anzukommen.

Gestalte mit uns die digitale Zukunft - in Vollzeit oder Teilzeit, remote oder im Office.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich.

Da uns und unseren Kund:innen Sicherheit wichtig ist, kann je nach Position nach einer Zusage eine vertrauliche Sicherheitsüberprüfung erforderlich sein.

Julian Glöckner

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit über 1.400 ]init[s in interdisziplinären Teams an unseren sieben Standorten – oder flexibel von überall in Deutschland aus.

Als Senior Lead Consultant – Verteidigung & Resilienz (all genders) berätst du unsere Kunden im Umfeld von privaten Verteidigungsunternehmen und sicherheitsnahen öffentlichen Auftraggebern. Du verbindest dein tiefes Verständnis für militärische und behördliche Anforderungen mit deiner Expertise in modernen IT- und Digitalisierungsthemen. Dabei entwickelst du gemeinsam mit unseren Kunden zukunftsfähige resiliente Strategien, Zielbilder und Lösungen – von der Analyse komplexer Herausforderungen bis zur konkreten Umsetzung.

Du bewegst dich sicher an der Schnittstelle zwischen Fachlichkeit, Technologie und Organisation und verstehst es, komplexe technische Zusammenhänge in einen konkreten militärischen oder behördlichen Nutzen zu übersetzen. Dabei arbeitest du eng mit unseren Kunden, interdisziplinären Teams und Partnern zusammen und gestaltest aktiv die Weiterentwicklung unserer Leistungen im Bereich Verteidigung & Resilienz.

• Du berätst private und öffentliche Kunden aus dem Verteidigungs- und Sicherheitsumfeld bei der Entwicklung und Umsetzung von hochsicheren Digitalisierungs- und Transformationsvorhaben· Du analysierst komplexe fachliche, organisatorische und technologische Herausforderungen und entwickelst daraus belastbare Lösungsansätze und Zielbilder
• Du übersetzt militärische Fähigkeiten, operative Anforderungen und strategische Ziele in konkrete digitale Lösungen und technologische Architekturen
• Du entwickelst gemeinsam mit unseren Kunden Strategien, Roadmaps und Konzepte für die Digitalisierung sicherheitsrelevanter Prozesse und Strukturen
• Du begleitest Projekte von der strategischen Konzeption über die fachliche Ausgestaltung bis hin zur Umsetzung und stellst dabei den konkreten Kundennutzen sicher
• Du führst Workshops mit unterschiedlichen Stakeholdern durch und bringst fachliche, technologische und strategische Perspektiven zusammen
• Du arbeitest eng mit unseren Expert:innen aus Entwicklung, Architektur und Delivery zusammen und übernimmst Verantwortung für die fachliche Qualität der Ergebnisse
• Du beobachtest technologische und sicherheitspolitische Entwicklungen und leitest daraus relevante Impulse für unsere Kunden und unser Leistungsportfolio ab

• Mehrjährige Erfahrung in der Beratung, Konzeption oder Steuerung komplexer Digitalisierungs- und IT-Projekte – idealerweise im Verteidigungs-, Sicherheits- oder behördlichen Umfeld
• Fundiertes Verständnis militärischer Fähigkeitslogiken und kapazitätsorientierter Planung sowie die Fähigkeit, daraus Anforderungen an moderne digitale Lösungen abzuleiten
• Gutes Verständnis für die Digitalisierung von Führungs- und Einsatzprozessen sowie für Führungsinformationssysteme und deren Integration in bestehende Systemlandschaften
• Kenntnisse relevanter Technologien und Lösungsansätze in den Bereichen Cybersecurity, Resilienz, Cloud- und Plattformlösungen sowie sichere Kommunikation und Netze
• Verständnis für Einsatzmöglichkeiten von Drohnen, Sensorik und unbemannten Systemen sowie für das Potenzial von Künstlicher Intelligenz und Datenräumen im militärischen und behördlichen Umfeld
• Die Fähigkeit, technologische Entwicklungen und komplexe IT-Leistungen in konkrete militärische bzw. behördliche Anforderungen, Anwendungsszenarien und Nutzenpotenziale zu übersetzen
• Sicheres Auftreten in Kundenworkshops, auf Managementebene und in interdisziplinären Teams sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte adressatengerecht aufzubereiten
• Hohe Eigeninitiative, strategisches Denken und die Bereitschaft, Verantwortung für Themen, Kunden und die Weiterentwicklung unseres Beratungsportfolios zu übernehmen
• Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und Europa je nach Kundenterminlage
• Plus: eigener Hintergrund durch geleisteten Dienst in der Bundeswehr oder enge berufliche Berührungspunkte mit der Truppe/Organisation
• Plus: Berührungspunkte mit Themen wie VS-NfD/Geheimschutz, Sicherheitsüberprüfungen (SÜG) oder vergleichbare Arbeit in regulierten Umfeldern
• Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit

• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden.
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten - immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten.
• Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings, Zertifizierungen und bereichsübergreifendem Wissensaustausch entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter.
• Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg:innen kontinuierlich weiter.
• Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein.
• Start with us: Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und deinen Projekten anzukommen.

Gestalte mit uns die digitale Zukunft - in Vollzeit oder Teilzeit, remote oder im Office.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich.

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Julian Glöckner

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Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit über 1.400 ]init[s in interdisziplinären Teams an unseren sieben Standorten – oder flexibel von überall in Deutschland aus.

Als Senior Lead Consultant – Verteidigung & Resilienz (all genders) berätst du unsere Kunden im Umfeld von privaten Verteidigungsunternehmen und sicherheitsnahen öffentlichen Auftraggebern. Du verbindest dein tiefes Verständnis für militärische und behördliche Anforderungen mit deiner Expertise in modernen IT- und Digitalisierungsthemen. Dabei entwickelst du gemeinsam mit unseren Kunden zukunftsfähige resiliente Strategien, Zielbilder und Lösungen – von der Analyse komplexer Herausforderungen bis zur konkreten Umsetzung.

Du bewegst dich sicher an der Schnittstelle zwischen Fachlichkeit, Technologie und Organisation und verstehst es, komplexe technische Zusammenhänge in einen konkreten militärischen oder behördlichen Nutzen zu übersetzen. Dabei arbeitest du eng mit unseren Kunden, interdisziplinären Teams und Partnern zusammen und gestaltest aktiv die Weiterentwicklung unserer Leistungen im Bereich Verteidigung & Resilienz.

• Du berätst private und öffentliche Kunden aus dem Verteidigungs- und Sicherheitsumfeld bei der Entwicklung und Umsetzung von hochsicheren Digitalisierungs- und Transformationsvorhaben· Du analysierst komplexe fachliche, organisatorische und technologische Herausforderungen und entwickelst daraus belastbare Lösungsansätze und Zielbilder
• Du übersetzt militärische Fähigkeiten, operative Anforderungen und strategische Ziele in konkrete digitale Lösungen und technologische Architekturen
• Du entwickelst gemeinsam mit unseren Kunden Strategien, Roadmaps und Konzepte für die Digitalisierung sicherheitsrelevanter Prozesse und Strukturen
• Du begleitest Projekte von der strategischen Konzeption über die fachliche Ausgestaltung bis hin zur Umsetzung und stellst dabei den konkreten Kundennutzen sicher
• Du führst Workshops mit unterschiedlichen Stakeholdern durch und bringst fachliche, technologische und strategische Perspektiven zusammen
• Du arbeitest eng mit unseren Expert:innen aus Entwicklung, Architektur und Delivery zusammen und übernimmst Verantwortung für die fachliche Qualität der Ergebnisse
• Du beobachtest technologische und sicherheitspolitische Entwicklungen und leitest daraus relevante Impulse für unsere Kunden und unser Leistungsportfolio ab

• Mehrjährige Erfahrung in der Beratung, Konzeption oder Steuerung komplexer Digitalisierungs- und IT-Projekte – idealerweise im Verteidigungs-, Sicherheits- oder behördlichen Umfeld
• Fundiertes Verständnis militärischer Fähigkeitslogiken und kapazitätsorientierter Planung sowie die Fähigkeit, daraus Anforderungen an moderne digitale Lösungen abzuleiten
• Gutes Verständnis für die Digitalisierung von Führungs- und Einsatzprozessen sowie für Führungsinformationssysteme und deren Integration in bestehende Systemlandschaften
• Kenntnisse relevanter Technologien und Lösungsansätze in den Bereichen Cybersecurity, Resilienz, Cloud- und Plattformlösungen sowie sichere Kommunikation und Netze
• Verständnis für Einsatzmöglichkeiten von Drohnen, Sensorik und unbemannten Systemen sowie für das Potenzial von Künstlicher Intelligenz und Datenräumen im militärischen und behördlichen Umfeld
• Die Fähigkeit, technologische Entwicklungen und komplexe IT-Leistungen in konkrete militärische bzw. behördliche Anforderungen, Anwendungsszenarien und Nutzenpotenziale zu übersetzen
• Sicheres Auftreten in Kundenworkshops, auf Managementebene und in interdisziplinären Teams sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte adressatengerecht aufzubereiten
• Hohe Eigeninitiative, strategisches Denken und die Bereitschaft, Verantwortung für Themen, Kunden und die Weiterentwicklung unseres Beratungsportfolios zu übernehmen
• Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und Europa je nach Kundenterminlage
• Plus: eigener Hintergrund durch geleisteten Dienst in der Bundeswehr oder enge berufliche Berührungspunkte mit der Truppe/Organisation
• Plus: Berührungspunkte mit Themen wie VS-NfD/Geheimschutz, Sicherheitsüberprüfungen (SÜG) oder vergleichbare Arbeit in regulierten Umfeldern
• Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit

• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden.
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten - immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten.
• Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings, Zertifizierungen und bereichsübergreifendem Wissensaustausch entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter.
• Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg:innen kontinuierlich weiter.
• Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein.
• Start with us: Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und deinen Projekten anzukommen.

Gestalte mit uns die digitale Zukunft - in Vollzeit oder Teilzeit, remote oder im Office.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich.

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Julian Glöckner

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Als Senior Frontend Angular Developer (all genders) realisierst du responsive und barrierefreie Oberflächen in strukturiertem, standardkonformem HTML5, CSS3 (SCSS), JavaScript und TypeScript. In Zusammenarbeit mit UXlern, Designer:innen, Kolleg:innen aus dem Development sowie Projektleiter:innen, verantwortest du die Erstellung der Frontends für verschiedene Kund:innen aus dem Public- und Private-Sector. Wenn du gern eigene Ideen einbringst und dich für eine abwechslungsreiche Tätigkeit abseits starrer Denkmuster interessierst, würden wir uns freuen von dir zu hören.

• Du bist Teil eines interdisziplinären Teams und entwickelst Frontends auf Basis von Frameworks Angular und React.
• In agilen Projekten arbeitest du eng mit den Kolleg:innen aus dem Backend, der Projektleitung und unseren Kund:innen zusammen.
• Du unterstützt bei der Anforderungsanalyse, verfasst Spezifikationen und prüfst Lösungen hinsichtlich ihrer technischen Umsetzbarkeit.
• Mit deinem Input sorgst du für die Weiterentwicklung bestehender Architekturen.
• Du stehst sowohl unseren Kund:innen als auch deinen Kolleg:innen beratend zur Seite und analysierst sowie optimierst bestehende Prozesse.

• Du hast ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Du begeisterst dich für kreative Lösungen und hast Spaß am Coden im agilen Umfeld.
• Du kannst mehrjährige Kenntnisse in TypeScript, JavaScipt, HTML5 und CSS3 (SCSS), ES6 vorweisen.
• Du verstehst zentrale Angular-Konzepte, setzt sie sicher ein und kannst mehrjährige praktische Erfahrung mit Angular und dem Angular-Ökosystem vorweisen.
• Du hast erste Erfahrungen mit dem Framework React, was dich flexibel einsetzbar macht.
• Clean Code ist kein Fremdwort für dich.
• Du verfügst über angewandte Kenntnisse mit Atomic Design und BEM.
• Wünschenswert sind Praxiserfahrungen in der Anforderungsanalyse und der Erstellung entsprechender Spezifikationen.
• Du bist Teamplayer und hast Lust auf einen engen Austausch mit diversen Stakeholdern.
• Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit.

• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden.
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten - immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten.
• Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings, Zertifizierungen und bereichsübergreifendem Wissensaustausch entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter.
• Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg:innen kontinuierlich weiter.
• Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein.
• Start with us: Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und deinen Projekten anzukommen.

Gestalte mit uns die digitale Zukunft - in Vollzeit oder Teilzeit, remote oder im Office.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich.

Da uns und unseren Kund:innen Sicherheit wichtig ist, kann je nach Position nach einer Zusage eine vertrauliche Sicherheitsüberprüfung erforderlich sein.

Marina Makridina

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Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit über 1.400 ]init[s in interdisziplinären Teams an unseren sieben Standorten – oder flexibel von überall in Deutschland aus.

Du willst die digitale Verwaltung von morgen mitgestalten – dort, wo sie für Menschen unmittelbar spürbar wird? Als Senior Consultant (all genders) für digitale Verwaltungsprojekte im Fachbereich Migration & Inneres berätst du unsere Kund:innen bei anspruchsvollen Digitalisierungsvorhaben in einem gesellschaftlich und politisch hochrelevanten Umfeld. Du durchdringst komplexe fachliche und organisatorische Fragestellungen, entwickelst tragfähige Zielbilder und Lösungsansätze und bringst Fachlichkeit, Verwaltung und Technologie zusammen. Dabei endet Beratung für dich nicht beim Konzept: Gemeinsam mit interdisziplinären Teams begleitest du Lösungen von der ersten Fragestellung bis in die erfolgreiche Umsetzung.

• Du berätst unsere Kund:innen aus der öffentlichen Verwaltung bei anspruchsvollen IT- und Digitalisierungsvorhaben mit besonderem Fokus auf Migration & Inneres sowie Themen der Inneren Sicherheit und gestaltest mit unseren Kund:innen gemeinsam die Weiterentwicklung von Verwaltungsprozessen und digitalen Services, hinterfragst bestehende Abläufe und bereitest fachliche Entscheidungen strukturiert vor.
• Du arbeitest dich tief in komplexe fachliche Zusammenhänge ein, analysierst fachliche, organisatorische und prozessuale Fragestellungen und entwickelst daraus Zielbilder, Handlungsoptionen und konkrete Empfehlungen.
• Du konzipierst und moderierst Workshops, Interviews und Abstimmungsformate, führst unterschiedliche Perspektiven zusammen und begleitest Kund:innen und weitere Stakeholder durch Entscheidungs- und Veränderungsprozesse.
• Du bringst Verwaltung, Fachlichkeit und Technologie zusammen, strukturierst und priorisierst Anforderungen und übersetzt fachliche Bedarfe gemeinsam mit interdisziplinären Projekt- und Entwicklungsteams in tragfähige digitale Lösungen.
• Du begleitest die Umsetzung deiner Konzepte bis in die Praxis – von Analyse und Anforderungsaufnahme über Konzeption, Pilotierung und Tests bis zum Go-live – und behältst dabei Nutzer, Akzeptanz und die nachhaltige Verankerung der Lösungen im Blick.

• Du bringst relevante Erfahrung in der Beratung von Kund:innen des Public Sectors im Kontext von IT-, Digitalisierungs- oder Transformationsvorhaben mit und hast bereits eigenständig Beratungsaufgaben oder fachliche Arbeitspakete verantwortet.
• Du kannst dich schnell und fundiert in komplexe Fachthemen einarbeiten, Zusammenhänge analysieren und strukturieren sowie daraus belastbare Handlungsoptionen, Empfehlungen, Zielbilder und Konzepte ableiten.
• Du hast Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Kund:innen und unterschiedlichen Stakeholdern und bewegst dich kommunikativ sicher auf verschiedenen Ebenen der Kund:innen- und Projektorganisation.
• Du fühlst dich nicht nur in der fachlichen Beratung wohl, sondern möchtest deine Konzepte gemeinsam mit interdisziplinären Teams in die Umsetzung bringen und ihre Wirkung in der Praxis erleben.
• Idealerweise bringst du Erfahrung mit Digitalisierungsvorhaben der öffentlichen Verwaltung und/oder einen fachlichen Bezug zu Migration, Inneres oder Innerer Sicherheit mit. Kenntnisse rund um OZG, EfA, FIM, Datenschutz oder IT-Service-Management sind ein Plus.
• Ein abgeschlossenes Studium bildet idealerweise die fachliche Grundlage für deine Tätigkeit.
• Du bringst sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse mit.

• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden.
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten – immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten.
• Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings, Zertifizierungen und bereichsübergreifendem Wissensaustausch entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter.
• Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg:innen kontinuierlich weiter.
• Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein.
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Gestalte mit uns die digitale Zukunft – in Vollzeit oder Teilzeit, remote oder im Office.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich.
  
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Anne Kroll

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Du willst die digitale Verwaltung von morgen mitgestalten – dort, wo sie für Menschen unmittelbar spürbar wird? Als Senior Consultant (all genders) für digitale Verwaltungsprojekte im Fachbereich Migration & Inneres berätst du unsere Kund:innen bei anspruchsvollen Digitalisierungsvorhaben in einem gesellschaftlich und politisch hochrelevanten Umfeld. Du durchdringst komplexe fachliche und organisatorische Fragestellungen, entwickelst tragfähige Zielbilder und Lösungsansätze und bringst Fachlichkeit, Verwaltung und Technologie zusammen. Dabei endet Beratung für dich nicht beim Konzept: Gemeinsam mit interdisziplinären Teams begleitest du Lösungen von der ersten Fragestellung bis in die erfolgreiche Umsetzung.

• Du berätst unsere Kund:innen aus der öffentlichen Verwaltung bei anspruchsvollen IT- und Digitalisierungsvorhaben mit besonderem Fokus auf Migration & Inneres sowie Themen der Inneren Sicherheit und gestaltest mit unseren Kund:innen gemeinsam die Weiterentwicklung von Verwaltungsprozessen und digitalen Services, hinterfragst bestehende Abläufe und bereitest fachliche Entscheidungen strukturiert vor.
• Du arbeitest dich tief in komplexe fachliche Zusammenhänge ein, analysierst fachliche, organisatorische und prozessuale Fragestellungen und entwickelst daraus Zielbilder, Handlungsoptionen und konkrete Empfehlungen.
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• Du bringst Verwaltung, Fachlichkeit und Technologie zusammen, strukturierst und priorisierst Anforderungen und übersetzt fachliche Bedarfe gemeinsam mit interdisziplinären Projekt- und Entwicklungsteams in tragfähige digitale Lösungen.
• Du begleitest die Umsetzung deiner Konzepte bis in die Praxis – von Analyse und Anforderungsaufnahme über Konzeption, Pilotierung und Tests bis zum Go-live – und behältst dabei Nutzer, Akzeptanz und die nachhaltige Verankerung der Lösungen im Blick.

• Du bringst relevante Erfahrung in der Beratung von Kund:innen des Public Sectors im Kontext von IT-, Digitalisierungs- oder Transformationsvorhaben mit und hast bereits eigenständig Beratungsaufgaben oder fachliche Arbeitspakete verantwortet.
• Du kannst dich schnell und fundiert in komplexe Fachthemen einarbeiten, Zusammenhänge analysieren und strukturieren sowie daraus belastbare Handlungsoptionen, Empfehlungen, Zielbilder und Konzepte ableiten.
• Du hast Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Kund:innen und unterschiedlichen Stakeholdern und bewegst dich kommunikativ sicher auf verschiedenen Ebenen der Kund:innen- und Projektorganisation.
• Du fühlst dich nicht nur in der fachlichen Beratung wohl, sondern möchtest deine Konzepte gemeinsam mit interdisziplinären Teams in die Umsetzung bringen und ihre Wirkung in der Praxis erleben.
• Idealerweise bringst du Erfahrung mit Digitalisierungsvorhaben der öffentlichen Verwaltung und/oder einen fachlichen Bezug zu Migration, Inneres oder Innerer Sicherheit mit. Kenntnisse rund um OZG, EfA, FIM, Datenschutz oder IT-Service-Management sind ein Plus.
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• Du bringst sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse mit.

• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden.
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten – immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten.
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• Du bringst Verwaltung, Fachlichkeit und Technologie zusammen, strukturierst und priorisierst Anforderungen und übersetzt fachliche Bedarfe gemeinsam mit interdisziplinären Projekt- und Entwicklungsteams in tragfähige digitale Lösungen.
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• Ein abgeschlossenes Studium bildet idealerweise die fachliche Grundlage für deine Tätigkeit.
• Du bringst sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse mit.

• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden.
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten – immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten.
• Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings, Zertifizierungen und bereichsübergreifendem Wissensaustausch entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter.
• Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg:innen kontinuierlich weiter.
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• Start with us: Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und deinen Projekten anzukommen.

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Du willst die digitale Verwaltung von morgen mitgestalten – dort, wo sie für Menschen unmittelbar spürbar wird? Als Senior Consultant (all genders) für digitale Verwaltungsprojekte im Fachbereich Migration & Inneres berätst du unsere Kund:innen bei anspruchsvollen Digitalisierungsvorhaben in einem gesellschaftlich und politisch hochrelevanten Umfeld. Du durchdringst komplexe fachliche und organisatorische Fragestellungen, entwickelst tragfähige Zielbilder und Lösungsansätze und bringst Fachlichkeit, Verwaltung und Technologie zusammen. Dabei endet Beratung für dich nicht beim Konzept: Gemeinsam mit interdisziplinären Teams begleitest du Lösungen von der ersten Fragestellung bis in die erfolgreiche Umsetzung.

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• Du bringst Verwaltung, Fachlichkeit und Technologie zusammen, strukturierst und priorisierst Anforderungen und übersetzt fachliche Bedarfe gemeinsam mit interdisziplinären Projekt- und Entwicklungsteams in tragfähige digitale Lösungen.
• Du begleitest die Umsetzung deiner Konzepte bis in die Praxis – von Analyse und Anforderungsaufnahme über Konzeption, Pilotierung und Tests bis zum Go-live – und behältst dabei Nutzer, Akzeptanz und die nachhaltige Verankerung der Lösungen im Blick.

• Du bringst relevante Erfahrung in der Beratung von Kund:innen des Public Sectors im Kontext von IT-, Digitalisierungs- oder Transformationsvorhaben mit und hast bereits eigenständig Beratungsaufgaben oder fachliche Arbeitspakete verantwortet.
• Du kannst dich schnell und fundiert in komplexe Fachthemen einarbeiten, Zusammenhänge analysieren und strukturieren sowie daraus belastbare Handlungsoptionen, Empfehlungen, Zielbilder und Konzepte ableiten.
• Du hast Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Kund:innen und unterschiedlichen Stakeholdern und bewegst dich kommunikativ sicher auf verschiedenen Ebenen der Kund:innen- und Projektorganisation.
• Du fühlst dich nicht nur in der fachlichen Beratung wohl, sondern möchtest deine Konzepte gemeinsam mit interdisziplinären Teams in die Umsetzung bringen und ihre Wirkung in der Praxis erleben.
• Idealerweise bringst du Erfahrung mit Digitalisierungsvorhaben der öffentlichen Verwaltung und/oder einen fachlichen Bezug zu Migration, Inneres oder Innerer Sicherheit mit. Kenntnisse rund um OZG, EfA, FIM, Datenschutz oder IT-Service-Management sind ein Plus.
• Ein abgeschlossenes Studium bildet idealerweise die fachliche Grundlage für deine Tätigkeit.
• Du bringst sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse mit.

• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden.
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten – immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten.
• Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings, Zertifizierungen und bereichsübergreifendem Wissensaustausch entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter.
• Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg:innen kontinuierlich weiter.
• Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein.
• Start with us: Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und deinen Projekten anzukommen.

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Anne Kroll

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Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit über 1.400 ]init[s in interdisziplinären Teams an unseren sieben Standorten – oder flexibel von überall in Deutschland aus.

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• Du arbeitest dich tief in komplexe fachliche Zusammenhänge ein, analysierst fachliche, organisatorische und prozessuale Fragestellungen und entwickelst daraus Zielbilder, Handlungsoptionen und konkrete Empfehlungen.
• Du konzipierst und moderierst Workshops, Interviews und Abstimmungsformate, führst unterschiedliche Perspektiven zusammen und begleitest Kund:innen und weitere Stakeholder durch Entscheidungs- und Veränderungsprozesse.
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• Du begleitest die Umsetzung deiner Konzepte bis in die Praxis – von Analyse und Anforderungsaufnahme über Konzeption, Pilotierung und Tests bis zum Go-live – und behältst dabei Nutzer, Akzeptanz und die nachhaltige Verankerung der Lösungen im Blick.

• Du bringst relevante Erfahrung in der Beratung von Kund:innen des Public Sectors im Kontext von IT-, Digitalisierungs- oder Transformationsvorhaben mit und hast bereits eigenständig Beratungsaufgaben oder fachliche Arbeitspakete verantwortet.
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Anne Kroll

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• Du bringst Verwaltung, Fachlichkeit und Technologie zusammen, strukturierst und priorisierst Anforderungen und übersetzt fachliche Bedarfe gemeinsam mit interdisziplinären Projekt- und Entwicklungsteams in tragfähige digitale Lösungen.
• Du begleitest die Umsetzung deiner Konzepte bis in die Praxis – von Analyse und Anforderungsaufnahme über Konzeption, Pilotierung und Tests bis zum Go-live – und behältst dabei Nutzer, Akzeptanz und die nachhaltige Verankerung der Lösungen im Blick.

• Du bringst relevante Erfahrung in der Beratung von Kund:innen des Public Sectors im Kontext von IT-, Digitalisierungs- oder Transformationsvorhaben mit und hast bereits eigenständig Beratungsaufgaben oder fachliche Arbeitspakete verantwortet.
• Du kannst dich schnell und fundiert in komplexe Fachthemen einarbeiten, Zusammenhänge analysieren und strukturieren sowie daraus belastbare Handlungsoptionen, Empfehlungen, Zielbilder und Konzepte ableiten.
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• Du fühlst dich nicht nur in der fachlichen Beratung wohl, sondern möchtest deine Konzepte gemeinsam mit interdisziplinären Teams in die Umsetzung bringen und ihre Wirkung in der Praxis erleben.
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Anne Kroll

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Du möchtest öffentliche Kommunikation digital weiterdenken und neue Kunden für innovative Kommunikationslösungen gewinnen? Als Senior Business Development Manager (all genders) in Berlin verantwortest du bei ]init[ die systematische Gewinnung von Neukunden im Bundes- und Landesumfeld. Dabei identifizierst du neue Marktpotenziale, baust belastbare Beziehungen zu relevanten Ansprechpartner:innen auf und entwickelst gemeinsam mit unseren Fachbereichen passfähige Lösungen für die digitale Kommunikation im öffentlichen Sektor.

Unser Ziel: Wir wollen Organisationen dabei unterstützen, ihre Kommunikation einfach, verständlich und wirksam digital zu gestalten – und unsere Positionierung als Partner für Kommunikationsleistungen im Public Sector weiter ausbauen.

• Du verantwortest die systematische Neukundenakquise im Public Sector mit Fokus auf Bundes- und Landesbehörden. 
• Du identifizierst Markttrends und Geschäftschancen und entwickelst passende Akquise-, Go-to-Market- und Marketingstrategien. 
• Du planst und steuerst zielgruppenspezifische Marketingmaßnahmen zur Gewinnung neuer Kunden. 
• Du baust ein belastbares Netzwerk zu Kunden, Partnern und relevanten Marktakteuren auf und pflegst dieses nachhaltig. 
• Du berätst potenzielle Neukunden zu digitalen Kommunikationslösungen, insbesondere in den Bereichen Websites, CMS, KI, Content, Kampagnen und Social Media. 
• Du identifizierst relevante Ausschreibungen und begleitest Angebots-, Vergabe- und Pitchprozesse in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen. 
• Du repräsentierst] init[ bei Kundenterminen, Netzwerkveranstaltungen und in relevanten Branchenumfeldern.

• Du bringst mehrjährige Erfahrung im Business Development, Vertrieb oder in der Neukundenakquise mit, idealerweise im Umfeld öffentlicher Auftraggeber. 
• Du kennst den Markt für Kommunikations-, Agentur- und CMS-Leistungen sowie die Strukturen, Entscheidungswege und Anforderungen im Public Sector. 
• Du kannst komplexe Kommunikations- und Digitalisierungsleistungen verständlich vermitteln und in konkreten Kundennutzen übersetzen. 
• Du verfügst über Erfahrung mit öffentlichen Ausschreibungen, Vergabeverfahren und der Erstellung überzeugender Angebote. 
• Du kommunizierst souverän, baust schnell belastbare Beziehungen auf und trittst gegenüber unterschiedlichen Stakeholdern sicher auf. 
• Du arbeitest eigeninitiativ, strategisch und zielorientiert und begeisterst dich für digitale Kommunikation.
• Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit

• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten – immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten
• Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings, Zertifizierungen und bereichsübergreifendem Wissensaustausch entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter
• Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg:innen kontinuierlich weiter
• Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein
• Start with us: Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und deinen Projekten anzukommen

Gestalte mit uns die digitale Zukunft – in Vollzeit, in unserem Office in Hamburg oder vor Ort beim Kunden.
 
Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
 Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich.
   
Da uns und unseren Kund:innen Sicherheit wichtig ist, kann je nach Position nach einer Zusage eine vertrauliche Sicherheitsüberprüfung erforderlich sein.

Federica Santandrea

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Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit über 1.400 ]init[s in interdisziplinären Teams an unseren sieben Standorten – oder flexibel von überall in Deutschland aus.

Gestalte die Digitalisierung des Public Sector von morgen!
Du willst nicht nur zuschauen, wie sich die deutsche Verwaltung modernisiert – sondern dein ganzes Know-how bei der Digitalisierung von Verwaltungsleistungen einsetzen? Sei es bei der Mitwirkung, bei der Umsetzung anspruchsvoller OZG-Verwaltungsleistungen nach dem Einer-für-Alle-Prinzip oder der Abschaffung aufwändiger Nachweispflichten für Bürger:innen und Unternehmen durch konsequente Umsetzung des Once Only-Prinzips durch die Registermodernisierung. Sei dabei als Consultant Public Sector (all genders) und das aus Hamburg heraus mit der Option auf Homeoffice!

• Du bist Teil der Consulting-Unit und verantwortlich für gestaltest (IT-)Beratungsprojekte mit
• Du begleitest unsere Kunden aus dem Public Sector in Projekten zur Umsetzung von Digitalisierungsvorhaben  
• Du unterstützt in der Gestaltung von Strategien, Organisationen und Prozessen von Behörden der Bundes-, Landes- und Kommunalebene 
• Du erarbeitest gemeinsam im Projektteam die Anforderungen des Kunden und entwirfst innovative Lösungsstrategien und -konzepte
• Du bildest dich kontinuierlich fort durch Fortbildungen und teaminternen Wissenstransfer

• Ein abgeschlossenes Studium, z. B. in Politikwissenschaft, Verwaltungswissenschaft, Verwaltungsinformatik, Rechtswissenschaft oder Wirtschaftsinformatik – oder einen anderen Hintergrund, der dich für das Tätigkeitsfeld qualifiziert. Auf bestimmte Studienrichtungen legen wir uns dabei bewusst nicht fest
• Erste Praxis in der Beratung oder im IT-Projektmanagement – besonders freuen wir uns über Berührungspunkte mit der öffentlichen Verwaltung
• Ein gutes Verständnis für Projektplanung und -steuerung; PMFlex kennst du idealerweise bereits oder möchtest dich schnell darin einarbeiten
• Freude daran, die Einführung neuer IT-Lösungen von der Vorbereitung über Pilotierung und Tests bis zum erfolgreichen Go-live zu begleiten
• Kommunikationsstärke und ein gutes Gespür dafür, unterschiedliche Nutzer und Stakeholder bei Veränderungen mitzunehmen – ob in Workshops, Informationsveranstaltungen, Sprechstunden oder Schulungen
• Die Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich aufzubereiten und in Leitfäden, Handbüchern oder Unterlagen für die Gremienbeteiligung auf den Punkt zu bringen
• Technisches Verständnis und Interesse an den Themen, die eine Systemeinführung mit sich bringt – von Konfiguration und Schnittstellen über Datenmigration und Customizing bis hin zu fachlichen und technischen Tests
• Ein Blick dafür, was nach dem Go-live wichtig ist: Du denkst Support, Hypercare, Nutzerfeedback und den Übergang in stabile Betriebsstrukturen mit
• Interesse an Verwaltungsdigitalisierung und daran, wie moderne IT-Services in öffentlichen Organisationen erfolgreich eingeführt und verankert werden
• Kenntnisse rund um OZG, EfA, FIM, Datenschutz oder IT-Service Management sind ein Plus – wichtiger ist uns aber, dass du Lust hast, dich in diese Themen einzuarbeiten

• Befristete Position auf 24 Monate: Du erhältst die Möglichkeit, wertvolle Erfahrungen in einem spannenden und dynamischen Umfeld zu sammeln
• Because we care: Deine Work-Life-Balance liegt uns am Herzen. Aus diesem Grund sichern wir dir 30 Urlaubstage zu, flexible Arbeitszeiten sowie Workation im EU-Ausland!
• Work with us: Wir arbeiten deutschlandweit mobil zusammen - full-time oder im Teilzeitmodell deiner Wahl. Du entscheidest, wo du arbeiten möchtest.
• Learn with us: In unserer ]init[ Akademie und mit zahlreichen Trainings im Jahr machen wir dich fit für deine Ziele & Herausforderungen. Eigne dir regelmäßig neue Kompetenzen an und wachse über dich hinaus, denn wir wollen, dass du gerne bei uns bist und dich nach deinen Interessen entwickeln kannst.
• Grow with us: Lerne unsere Learning Lunches & Nutshells kennen, die dir neben deinem Einsatz in Projekten einen abteilungsübergreifenden Austausch ermöglichen. In unseren Teams unterstützen wir uns gegenseitig dabei, mutig zu denken, um gemeinsam den digitalen Wandel zu gestalten.
• Ride with us: Du bleibst gerne in Bewegung? Wir bezuschussen dein ÖPNV-Ticket und entwickeln unsere Corporate Mobility Benefits kontinuierlich weiter - für dich und für mehr nachhaltige Mobilität in urbanen Räumen.
• Start with us: Dein Einstieg ist vom ersten Moment an organisiert! Mit unserer virtuellen Welcome Week kommst du bei ]init[ richtig gut an. Eine enge Begleitung durch Patenschaften & Vernetzungsangebote gehören bei uns zu einem gelungenen Start dazu.

Gestalte mit uns die digitale Zukunft – in Vollzeit oder Teilzeit, remote oder im Office.
 Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
 Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich.
  
Sicherheit wichtig ist, kann je nach Position nach einer Zusage eine vertrauliche Sicherheitsüberprüfung erforderlich sein.

Anne Kroll

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Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit über 1.400 ]init[s in interdisziplinären Teams an unseren sieben Standorten – oder flexibel von überall in Deutschland aus.

Gestalte die Digitalisierung des Public Sector von morgen!
Du willst nicht nur zuschauen, wie sich die deutsche Verwaltung modernisiert – sondern dein ganzes Know-how bei der Digitalisierung von Verwaltungsleistungen einsetzen? Sei es bei der Mitwirkung, bei der Umsetzung anspruchsvoller OZG-Verwaltungsleistungen nach dem Einer-für-Alle-Prinzip oder der Abschaffung aufwändiger Nachweispflichten für Bürger:innen und Unternehmen durch konsequente Umsetzung des Once Only-Prinzips durch die Registermodernisierung. Sei dabei als Consultant Public Sector (all genders) und das aus Berlin heraus mit der Option auf Homeoffice!

• Du bist Teil der Consulting-Unit und verantwortlich für gestaltest (IT-)Beratungsprojekte mit
• Du begleitest unsere Kunden aus dem Public Sector in Projekten zur Umsetzung von Digitalisierungsvorhaben  
• Du unterstützt in der Gestaltung von Strategien, Organisationen und Prozessen von Behörden der Bundes-, Landes- und Kommunalebene 
• Du erarbeitest gemeinsam im Projektteam die Anforderungen des Kunden und entwirfst innovative Lösungsstrategien und -konzepte
• Du bildest dich kontinuierlich fort durch Fortbildungen und teaminternen Wissenstransfer

• Ein abgeschlossenes Studium, z. B. in Politikwissenschaft, Verwaltungswissenschaft, Verwaltungsinformatik, Rechtswissenschaft oder Wirtschaftsinformatik – oder einen anderen Hintergrund, der dich für das Tätigkeitsfeld qualifiziert. Auf bestimmte Studienrichtungen legen wir uns dabei bewusst nicht fest
• Erste Praxis in der Beratung oder im IT-Projektmanagement – besonders freuen wir uns über Berührungspunkte mit der öffentlichen Verwaltung
• Ein gutes Verständnis für Projektplanung und -steuerung; PMFlex kennst du idealerweise bereits oder möchtest dich schnell darin einarbeiten
• Freude daran, die Einführung neuer IT-Lösungen von der Vorbereitung über Pilotierung und Tests bis zum erfolgreichen Go-live zu begleiten
• Kommunikationsstärke und ein gutes Gespür dafür, unterschiedliche Nutzer und Stakeholder bei Veränderungen mitzunehmen – ob in Workshops, Informationsveranstaltungen, Sprechstunden oder Schulungen
• Die Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich aufzubereiten und in Leitfäden, Handbüchern oder Unterlagen für die Gremienbeteiligung auf den Punkt zu bringen
• Technisches Verständnis und Interesse an den Themen, die eine Systemeinführung mit sich bringt – von Konfiguration und Schnittstellen über Datenmigration und Customizing bis hin zu fachlichen und technischen Tests
• Ein Blick dafür, was nach dem Go-live wichtig ist: Du denkst Support, Hypercare, Nutzerfeedback und den Übergang in stabile Betriebsstrukturen mit
• Interesse an Verwaltungsdigitalisierung und daran, wie moderne IT-Services in öffentlichen Organisationen erfolgreich eingeführt und verankert werden
• Kenntnisse rund um OZG, EfA, FIM, Datenschutz oder IT-Service Management sind ein Plus – wichtiger ist uns aber, dass du Lust hast, dich in diese Themen einzuarbeiten

• Because we care: Deine Work-Life-Balance liegt uns am Herzen. Aus diesem Grund sichern wir dir 30 Urlaubstage zu, flexible Arbeitszeiten sowie Workation im EU-Ausland!
• Work with us: Wir arbeiten deutschlandweit mobil zusammen - full-time oder im Teilzeitmodell deiner Wahl. Du entscheidest, wo du arbeiten möchtest.
• Learn with us: In unserer ]init[ Akademie und mit zahlreichen Trainings im Jahr machen wir dich fit für deine Ziele & Herausforderungen. Eigne dir regelmäßig neue Kompetenzen an und wachse über dich hinaus, denn wir wollen, dass du gerne bei uns bist und dich nach deinen Interessen entwickeln kannst.
• Grow with us: Lerne unsere Learning Lunches & Nutshells kennen, die dir neben deinem Einsatz in Projekten einen abteilungsübergreifenden Austausch ermöglichen. In unseren Teams unterstützen wir uns gegenseitig dabei, mutig zu denken, um gemeinsam den digitalen Wandel zu gestalten.
• Ride with us: Du bleibst gerne in Bewegung? Wir bezuschussen dein ÖPNV-Ticket und entwickeln unsere Corporate Mobility Benefits kontinuierlich weiter - für dich und für mehr nachhaltige Mobilität in urbanen Räumen.
• Start with us: Dein Einstieg ist vom ersten Moment an organisiert! Mit unserer virtuellen Welcome Week kommst du bei ]init[ richtig gut an. Eine enge Begleitung durch Patenschaften & Vernetzungsangebote gehören bei uns zu einem gelungenen Start dazu.

Gestalte mit uns die digitale Zukunft – in Vollzeit oder Teilzeit, remote oder im Office.
 Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
 Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich.
  
Sicherheit wichtig ist, kann je nach Position nach einer Zusage eine vertrauliche Sicherheitsüberprüfung erforderlich sein.

Anne Kroll

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Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit über 1.400 ]init[s in interdisziplinären Teams an unseren sieben Standorten – oder flexibel von überall in Deutschland aus.

Gestalte die Digitalisierung des Public Sector von morgen!
Du willst nicht nur zuschauen, wie sich die deutsche Verwaltung modernisiert – sondern dein ganzes Know-how bei der Digitalisierung von Verwaltungsleistungen einsetzen? Sei es bei der Mitwirkung, bei der Umsetzung anspruchsvoller OZG-Verwaltungsleistungen nach dem Einer-für-Alle-Prinzip oder der Abschaffung aufwändiger Nachweispflichten für Bürger:innen und Unternehmen durch konsequente Umsetzung des Once Only-Prinzips durch die Registermodernisierung. Sei dabei als Consultant Public Sector (all genders) und das aus Mainz heraus mit der Option auf Homeoffice!

• Du bist Teil der Consulting-Unit und verantwortlich für gestaltest (IT-)Beratungsprojekte mit
• Du begleitest unsere Kunden aus dem Public Sector in Projekten zur Umsetzung von Digitalisierungsvorhaben  
• Du unterstützt in der Gestaltung von Strategien, Organisationen und Prozessen von Behörden der Bundes-, Landes- und Kommunalebene 
• Du erarbeitest gemeinsam im Projektteam die Anforderungen des Kunden und entwirfst innovative Lösungsstrategien und -konzepte
• Du bildest dich kontinuierlich fort durch Fortbildungen und teaminternen Wissenstransfer

• Ein abgeschlossenes Studium, z. B. in Politikwissenschaft, Verwaltungswissenschaft, Verwaltungsinformatik, Rechtswissenschaft oder Wirtschaftsinformatik – oder einen anderen Hintergrund, der dich für das Tätigkeitsfeld qualifiziert. Auf bestimmte Studienrichtungen legen wir uns dabei bewusst nicht fest
• Erste Praxis in der Beratung oder im IT-Projektmanagement – besonders freuen wir uns über Berührungspunkte mit der öffentlichen Verwaltung
• Ein gutes Verständnis für Projektplanung und -steuerung; PMFlex kennst du idealerweise bereits oder möchtest dich schnell darin einarbeiten
• Freude daran, die Einführung neuer IT-Lösungen von der Vorbereitung über Pilotierung und Tests bis zum erfolgreichen Go-live zu begleiten
• Kommunikationsstärke und ein gutes Gespür dafür, unterschiedliche Nutzer und Stakeholder bei Veränderungen mitzunehmen – ob in Workshops, Informationsveranstaltungen, Sprechstunden oder Schulungen
• Die Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich aufzubereiten und in Leitfäden, Handbüchern oder Unterlagen für die Gremienbeteiligung auf den Punkt zu bringen
• Technisches Verständnis und Interesse an den Themen, die eine Systemeinführung mit sich bringt – von Konfiguration und Schnittstellen über Datenmigration und Customizing bis hin zu fachlichen und technischen Tests
• Ein Blick dafür, was nach dem Go-live wichtig ist: Du denkst Support, Hypercare, Nutzerfeedback und den Übergang in stabile Betriebsstrukturen mit
• Interesse an Verwaltungsdigitalisierung und daran, wie moderne IT-Services in öffentlichen Organisationen erfolgreich eingeführt und verankert werden
• Kenntnisse rund um OZG, EfA, FIM, Datenschutz oder IT-Service Management sind ein Plus – wichtiger ist uns aber, dass du Lust hast, dich in diese Themen einzuarbeiten

• Because we care: Deine Work-Life-Balance liegt uns am Herzen. Aus diesem Grund sichern wir dir 30 Urlaubstage zu, flexible Arbeitszeiten sowie Workation im EU-Ausland!
• Work with us: Wir arbeiten deutschlandweit mobil zusammen - full-time oder im Teilzeitmodell deiner Wahl. Du entscheidest, wo du arbeiten möchtest.
• Learn with us: In unserer ]init[ Akademie und mit zahlreichen Trainings im Jahr machen wir dich fit für deine Ziele & Herausforderungen. Eigne dir regelmäßig neue Kompetenzen an und wachse über dich hinaus, denn wir wollen, dass du gerne bei uns bist und dich nach deinen Interessen entwickeln kannst.
• Grow with us: Lerne unsere Learning Lunches & Nutshells kennen, die dir neben deinem Einsatz in Projekten einen abteilungsübergreifenden Austausch ermöglichen. In unseren Teams unterstützen wir uns gegenseitig dabei, mutig zu denken, um gemeinsam den digitalen Wandel zu gestalten.
• Ride with us: Du bleibst gerne in Bewegung? Wir bezuschussen dein ÖPNV-Ticket und entwickeln unsere Corporate Mobility Benefits kontinuierlich weiter - für dich und für mehr nachhaltige Mobilität in urbanen Räumen.
• Start with us: Dein Einstieg ist vom ersten Moment an organisiert! Mit unserer virtuellen Welcome Week kommst du bei ]init[ richtig gut an. Eine enge Begleitung durch Patenschaften & Vernetzungsangebote gehören bei uns zu einem gelungenen Start dazu.

Gestalte mit uns die digitale Zukunft – in Vollzeit oder Teilzeit, remote oder im Office.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich.
  
Sicherheit wichtig ist, kann je nach Position nach einer Zusage eine vertrauliche Sicherheitsüberprüfung erforderlich sein.

Anne Kroll

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Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit über 1.400 ]init[s in interdisziplinären Teams an unseren sieben Standorten – oder flexibel von überall in Deutschland aus.

Gestalte die Digitalisierung des Public Sector von morgen!
Du willst nicht nur zuschauen, wie sich die deutsche Verwaltung modernisiert – sondern dein ganzes Know-how bei der Digitalisierung von Verwaltungsleistungen einsetzen? Sei es bei der Mitwirkung, bei der Umsetzung anspruchsvoller OZG-Verwaltungsleistungen nach dem Einer-für-Alle-Prinzip oder der Abschaffung aufwändiger Nachweispflichten für Bürger:innen und Unternehmen durch konsequente Umsetzung des Once Only-Prinzips durch die Registermodernisierung. Sei dabei als Consultant Public Sector (all genders) und das aus Köln heraus mit der Option auf Homeoffice!

• Du bist Teil der Consulting-Unit und verantwortlich für gestaltest (IT-)Beratungsprojekte mit
• Du begleitest unsere Kunden aus dem Public Sector in Projekten zur Umsetzung von Digitalisierungsvorhaben  
• Du unterstützt in der Gestaltung von Strategien, Organisationen und Prozessen von Behörden der Bundes-, Landes- und Kommunalebene 
• Du erarbeitest gemeinsam im Projektteam die Anforderungen des Kunden und entwirfst innovative Lösungsstrategien und -konzepte
• Du bildest dich kontinuierlich fort durch Fortbildungen und teaminternen Wissenstransfer

• Ein abgeschlossenes Studium, z. B. in Politikwissenschaft, Verwaltungswissenschaft, Verwaltungsinformatik, Rechtswissenschaft oder Wirtschaftsinformatik – oder einen anderen Hintergrund, der dich für das Tätigkeitsfeld qualifiziert. Auf bestimmte Studienrichtungen legen wir uns dabei bewusst nicht fest
• Erste Praxis in der Beratung oder im IT-Projektmanagement – besonders freuen wir uns über Berührungspunkte mit der öffentlichen Verwaltung
• Ein gutes Verständnis für Projektplanung und -steuerung; PMFlex kennst du idealerweise bereits oder möchtest dich schnell darin einarbeiten
• Freude daran, die Einführung neuer IT-Lösungen von der Vorbereitung über Pilotierung und Tests bis zum erfolgreichen Go-live zu begleiten
• Kommunikationsstärke und ein gutes Gespür dafür, unterschiedliche Nutzer und Stakeholder bei Veränderungen mitzunehmen – ob in Workshops, Informationsveranstaltungen, Sprechstunden oder Schulungen
• Die Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich aufzubereiten und in Leitfäden, Handbüchern oder Unterlagen für die Gremienbeteiligung auf den Punkt zu bringen
• Technisches Verständnis und Interesse an den Themen, die eine Systemeinführung mit sich bringt – von Konfiguration und Schnittstellen über Datenmigration und Customizing bis hin zu fachlichen und technischen Tests
• Ein Blick dafür, was nach dem Go-live wichtig ist: Du denkst Support, Hypercare, Nutzerfeedback und den Übergang in stabile Betriebsstrukturen mit
• Interesse an Verwaltungsdigitalisierung und daran, wie moderne IT-Services in öffentlichen Organisationen erfolgreich eingeführt und verankert werden
• Kenntnisse rund um OZG, EfA, FIM, Datenschutz oder IT-Service Management sind ein Plus – wichtiger ist uns aber, dass du Lust hast, dich in diese Themen einzuarbeiten

• Because we care: Deine Work-Life-Balance liegt uns am Herzen. Aus diesem Grund sichern wir dir 30 Urlaubstage zu, flexible Arbeitszeiten sowie Workation im EU-Ausland!
• Work with us: Wir arbeiten deutschlandweit mobil zusammen - full-time oder im Teilzeitmodell deiner Wahl. Du entscheidest, wo du arbeiten möchtest.
• Learn with us: In unserer ]init[ Akademie und mit zahlreichen Trainings im Jahr machen wir dich fit für deine Ziele & Herausforderungen. Eigne dir regelmäßig neue Kompetenzen an und wachse über dich hinaus, denn wir wollen, dass du gerne bei uns bist und dich nach deinen Interessen entwickeln kannst.
• Grow with us: Lerne unsere Learning Lunches & Nutshells kennen, die dir neben deinem Einsatz in Projekten einen abteilungsübergreifenden Austausch ermöglichen. In unseren Teams unterstützen wir uns gegenseitig dabei, mutig zu denken, um gemeinsam den digitalen Wandel zu gestalten.
• Ride with us: Du bleibst gerne in Bewegung? Wir bezuschussen dein ÖPNV-Ticket und entwickeln unsere Corporate Mobility Benefits kontinuierlich weiter - für dich und für mehr nachhaltige Mobilität in urbanen Räumen.
• Start with us: Dein Einstieg ist vom ersten Moment an organisiert! Mit unserer virtuellen Welcome Week kommst du bei ]init[ richtig gut an. Eine enge Begleitung durch Patenschaften & Vernetzungsangebote gehören bei uns zu einem gelungenen Start dazu.

Gestalte mit uns die digitale Zukunft – in Vollzeit oder Teilzeit, remote oder im Office.
 Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
 Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich.
  
Sicherheit wichtig ist, kann je nach Position nach einer Zusage eine vertrauliche Sicherheitsüberprüfung erforderlich sein.

Anne Kroll

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit über 1.400 ]init[s in interdisziplinären Teams an unseren sieben Standorten – oder flexibel von überall in Deutschland aus.

Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. 
Du hast weitreichende Projekterfahrung in unterschiedlichen Kontexten gesammelt und große Projekte erfolgreich geleitet? Dann suchen wir Dich als (Senior) Project Manager (all genders), um mit uns gemeinsam digitale Lösungen für die eSociety zu realisieren.

• Du realisierst große IT-Projekte von gesellschaftlicher Relevanz – agil, klassisch oder hybrid
• Mit deinem interdisziplinären Team übersetzt Du Kundenanforderungen in neue und bestehende IT-Lösungen und –Prozesse, in Agilen Projekt-Setups agierst du dabei als Product Owner
• Du setzt Projekte in einem vielfältigen technologischen Umfeld um – von Content und Formular Management Systemen (CMS, FMS) über Lowcode-Plattformen, Entwicklung individueller Fachanwendungen bis hin zu Workplace-Lösungen
• Du begleitest unsere Kunden über die gesamte Projektlaufzeit zu Fragen der digitalen Transformation und berätst zu Lösungen aus dem ]init[-Portfolio
• Du übernimmst die Steuerung interdisziplinärer Projektteams und das Schnittstellenmanagement zwischen verschiedenen internen und externen Stakeholdern
• Du bringst deine Stärken in der Gestaltung & Moderation von Workshops mit Kunden ein und entwickelst Strategien zur effizienten Umsetzung digitaler Lösungen
• Du identifizierst Optimierungspotenziale in der Zusammenarbeit nach intern und extern, erarbeitest zielgerichtete Handlungsempfehlungen und gestaltest Veränderungsprozesse proaktiv

• Websites, Intranets, Apps, digitale Antragssysteme oder Fachanwendungen: Du begeisterst dich für die Umsetzung von herausragenden IT-Projekten
• Du hast 3+ Jahre Erfahrung im Projektmanagement von IT-Projekten gesammelt und kannst eigenständig Projekte leiten
• Du bist sicher im Umgang mit agilen oder klassischen Projektmethoden und rundest mit einer Zertifizierung idealerweise dein Profil ab (z.B. PMI/CAPM, Prince2, Scrum PSPO/PSM)
• Du hast Freude an komplexen technischen Fragestellungen, am Austausch mit Kunden und bringst ein Gespür für deren Bedürfnisse mit und hast sich daraus ergebende Vertriebspotentiale immer im Blick
• Mit Deinem Kommunikationsgeschick bewegst Du Dich souverän auf allen Ebenen der Projektorganisation, vermittelst komplexe Themen klar und adressatengerecht
• Du besitzt ein abgeschlossenes Studium 
• Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit

• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden.
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten – immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten.
• Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings, Zertifizierungen und bereichsübergreifendem Wissensaustausch entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter.
• Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg:innen kontinuierlich weiter.
• Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein.
• Start with us: Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und deinen Projekten anzukommen.

Gestalte mit uns die digitale Zukunft – in Vollzeit oder Teilzeit, remote oder im Office.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich.
 
Da uns und unseren Kund:innen Sicherheit wichtig ist, kann je nach Position nach einer Zusage eine vertrauliche Sicherheitsüberprüfung erforderlich sein.

Jabeena Malik

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit über 1.400 ]init[s in interdisziplinären Teams an unseren sieben Standorten – oder flexibel von überall in Deutschland aus.

Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. 
Du hast weitreichende Projekterfahrung in unterschiedlichen Kontexten gesammelt und große Projekte erfolgreich geleitet? Dann suchen wir Dich als (Senior) Project Manager (all genders), um mit uns gemeinsam digitale Lösungen für die eSociety zu realisieren.

• Du realisierst große IT-Projekte von gesellschaftlicher Relevanz – agil, klassisch oder hybrid
• Mit deinem interdisziplinären Team übersetzt Du Kundenanforderungen in neue und bestehende IT-Lösungen und –Prozesse, in Agilen Projekt-Setups agierst du dabei als Product Owner
• Du setzt Projekte in einem vielfältigen technologischen Umfeld um – von Content und Formular Management Systemen (CMS, FMS) über Lowcode-Plattformen, Entwicklung individueller Fachanwendungen bis hin zu Workplace-Lösungen
• Du begleitest unsere Kunden über die gesamte Projektlaufzeit zu Fragen der digitalen Transformation und berätst zu Lösungen aus dem ]init[-Portfolio
• Du übernimmst die Steuerung interdisziplinärer Projektteams und das Schnittstellenmanagement zwischen verschiedenen internen und externen Stakeholdern
• Du bringst deine Stärken in der Gestaltung & Moderation von Workshops mit Kunden ein und entwickelst Strategien zur effizienten Umsetzung digitaler Lösungen
• Du identifizierst Optimierungspotenziale in der Zusammenarbeit nach intern und extern, erarbeitest zielgerichtete Handlungsempfehlungen und gestaltest Veränderungsprozesse proaktiv

• Websites, Intranets, Apps, digitale Antragssysteme oder Fachanwendungen: Du begeisterst dich für die Umsetzung von herausragenden IT-Projekten
• Du hast 3+ Jahre Erfahrung im Projektmanagement von IT-Projekten gesammelt und kannst eigenständig Projekte leiten
• Du bist sicher im Umgang mit agilen oder klassischen Projektmethoden und rundest mit einer Zertifizierung idealerweise dein Profil ab (z.B. PMI/CAPM, Prince2, Scrum PSPO/PSM)
• Du hast Freude an komplexen technischen Fragestellungen, am Austausch mit Kunden und bringst ein Gespür für deren Bedürfnisse mit und hast sich daraus ergebende Vertriebspotentiale immer im Blick
• Mit Deinem Kommunikationsgeschick bewegst Du Dich souverän auf allen Ebenen der Projektorganisation, vermittelst komplexe Themen klar und adressatengerecht
• Du besitzt ein abgeschlossenes Studium 
• Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit

• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden.
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten – immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten.
• Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings, Zertifizierungen und bereichsübergreifendem Wissensaustausch entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter.
• Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg:innen kontinuierlich weiter.
• Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein.
• Start with us: Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und deinen Projekten anzukommen.

Gestalte mit uns die digitale Zukunft – in Vollzeit oder Teilzeit, remote oder im Office.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich.
 
Da uns und unseren Kund:innen Sicherheit wichtig ist, kann je nach Position nach einer Zusage eine vertrauliche Sicherheitsüberprüfung erforderlich sein.

Jabeena Malik

Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit über 1.400 ]init[s in interdisziplinären Teams an unseren sieben Standorten – oder flexibel von überall in Deutschland aus.

Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. 
Du hast weitreichende Projekterfahrung in unterschiedlichen Kontexten gesammelt und große Projekte erfolgreich geleitet? Dann suchen wir Dich als (Senior) Project Manager (all genders), um mit uns gemeinsam digitale Lösungen für die eSociety zu realisieren.

• Du realisierst große IT-Projekte von gesellschaftlicher Relevanz – agil, klassisch oder hybrid
• Mit deinem interdisziplinären Team übersetzt Du Kundenanforderungen in neue und bestehende IT-Lösungen und –Prozesse, in Agilen Projekt-Setups agierst du dabei als Product Owner
• Du setzt Projekte in einem vielfältigen technologischen Umfeld um – von Content und Formular Management Systemen (CMS, FMS) über Lowcode-Plattformen, Entwicklung individueller Fachanwendungen bis hin zu Workplace-Lösungen
• Du begleitest unsere Kunden über die gesamte Projektlaufzeit zu Fragen der digitalen Transformation und berätst zu Lösungen aus dem ]init[-Portfolio
• Du übernimmst die Steuerung interdisziplinärer Projektteams und das Schnittstellenmanagement zwischen verschiedenen internen und externen Stakeholdern
• Du bringst deine Stärken in der Gestaltung & Moderation von Workshops mit Kunden ein und entwickelst Strategien zur effizienten Umsetzung digitaler Lösungen
• Du identifizierst Optimierungspotenziale in der Zusammenarbeit nach intern und extern, erarbeitest zielgerichtete Handlungsempfehlungen und gestaltest Veränderungsprozesse proaktiv

• Websites, Intranets, Apps, digitale Antragssysteme oder Fachanwendungen: Du begeisterst dich für die Umsetzung von herausragenden IT-Projekten
• Du hast 3+ Jahre Erfahrung im Projektmanagement von IT-Projekten gesammelt und kannst eigenständig Projekte leiten
• Du bist sicher im Umgang mit agilen oder klassischen Projektmethoden und rundest mit einer Zertifizierung idealerweise dein Profil ab (z.B. PMI/CAPM, Prince2, Scrum PSPO/PSM)
• Du hast Freude an komplexen technischen Fragestellungen, am Austausch mit Kunden und bringst ein Gespür für deren Bedürfnisse mit und hast sich daraus ergebende Vertriebspotentiale immer im Blick
• Mit Deinem Kommunikationsgeschick bewegst Du Dich souverän auf allen Ebenen der Projektorganisation, vermittelst komplexe Themen klar und adressatengerecht
• Du besitzt ein abgeschlossenes Studium 
• Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit

• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden.
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten – immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten.
• Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings, Zertifizierungen und bereichsübergreifendem Wissensaustausch entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter.
• Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg:innen kontinuierlich weiter.
• Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein.
• Start with us: Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und deinen Projekten anzukommen.

Gestalte mit uns die digitale Zukunft – in Vollzeit oder Teilzeit, remote oder im Office.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich.
 
Da uns und unseren Kund:innen Sicherheit wichtig ist, kann je nach Position nach einer Zusage eine vertrauliche Sicherheitsüberprüfung erforderlich sein.

Jabeena Malik

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit über 1.400 ]init[s in interdisziplinären Teams an unseren sieben Standorten – oder flexibel von überall in Deutschland aus.

Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. 
Du hast weitreichende Projekterfahrung in unterschiedlichen Kontexten gesammelt und große Projekte erfolgreich geleitet? Dann suchen wir Dich als (Senior) Project Manager (all genders), um mit uns gemeinsam digitale Lösungen für die eSociety zu realisieren.

• Du realisierst große IT-Projekte von gesellschaftlicher Relevanz – agil, klassisch oder hybrid
• Mit deinem interdisziplinären Team übersetzt Du Kundenanforderungen in neue und bestehende IT-Lösungen und –Prozesse, in Agilen Projekt-Setups agierst du dabei als Product Owner
• Du setzt Projekte in einem vielfältigen technologischen Umfeld um – von Content und Formular Management Systemen (CMS, FMS) über Lowcode-Plattformen, Entwicklung individueller Fachanwendungen bis hin zu Workplace-Lösungen
• Du begleitest unsere Kunden über die gesamte Projektlaufzeit zu Fragen der digitalen Transformation und berätst zu Lösungen aus dem ]init[-Portfolio
• Du übernimmst die Steuerung interdisziplinärer Projektteams und das Schnittstellenmanagement zwischen verschiedenen internen und externen Stakeholdern
• Du bringst deine Stärken in der Gestaltung & Moderation von Workshops mit Kunden ein und entwickelst Strategien zur effizienten Umsetzung digitaler Lösungen
• Du identifizierst Optimierungspotenziale in der Zusammenarbeit nach intern und extern, erarbeitest zielgerichtete Handlungsempfehlungen und gestaltest Veränderungsprozesse proaktiv

• Websites, Intranets, Apps, digitale Antragssysteme oder Fachanwendungen: Du begeisterst dich für die Umsetzung von herausragenden IT-Projekten
• Du hast 3+ Jahre Erfahrung im Projektmanagement von IT-Projekten gesammelt und kannst eigenständig Projekte leiten
• Du bist sicher im Umgang mit agilen oder klassischen Projektmethoden und rundest mit einer Zertifizierung idealerweise dein Profil ab (z.B. PMI/CAPM, Prince2, Scrum PSPO/PSM)
• Du hast Freude an komplexen technischen Fragestellungen, am Austausch mit Kunden und bringst ein Gespür für deren Bedürfnisse mit und hast sich daraus ergebende Vertriebspotentiale immer im Blick
• Mit Deinem Kommunikationsgeschick bewegst Du Dich souverän auf allen Ebenen der Projektorganisation, vermittelst komplexe Themen klar und adressatengerecht
• Du besitzt ein abgeschlossenes Studium 
• Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit

• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden.
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten – immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten.
• Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings, Zertifizierungen und bereichsübergreifendem Wissensaustausch entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter.
• Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg:innen kontinuierlich weiter.
• Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein.
• Start with us: Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und deinen Projekten anzukommen.

Gestalte mit uns die digitale Zukunft – in Vollzeit oder Teilzeit, remote oder im Office.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich.
 
Da uns und unseren Kund:innen Sicherheit wichtig ist, kann je nach Position nach einer Zusage eine vertrauliche Sicherheitsüberprüfung erforderlich sein.

Jabeena Malik

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Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit über 1.400 ]init[s in interdisziplinären Teams an unseren sieben Standorten – oder flexibel von überall in Deutschland aus.

Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. 
Du hast weitreichende Projekterfahrung in unterschiedlichen Kontexten gesammelt und große Projekte erfolgreich geleitet? Dann suchen wir Dich als (Senior) Project Manager (all genders), um mit uns gemeinsam digitale Lösungen für die eSociety zu realisieren.

• Du realisierst große IT-Projekte von gesellschaftlicher Relevanz – agil, klassisch oder hybrid
• Mit deinem interdisziplinären Team übersetzt Du Kundenanforderungen in neue und bestehende IT-Lösungen und –Prozesse, in Agilen Projekt-Setups agierst du dabei als Product Owner
• Du setzt Projekte in einem vielfältigen technologischen Umfeld um – von Content und Formular Management Systemen (CMS, FMS) über Lowcode-Plattformen, Entwicklung individueller Fachanwendungen bis hin zu Workplace-Lösungen
• Du begleitest unsere Kunden über die gesamte Projektlaufzeit zu Fragen der digitalen Transformation und berätst zu Lösungen aus dem ]init[-Portfolio
• Du übernimmst die Steuerung interdisziplinärer Projektteams und das Schnittstellenmanagement zwischen verschiedenen internen und externen Stakeholdern
• Du bringst deine Stärken in der Gestaltung & Moderation von Workshops mit Kunden ein und entwickelst Strategien zur effizienten Umsetzung digitaler Lösungen
• Du identifizierst Optimierungspotenziale in der Zusammenarbeit nach intern und extern, erarbeitest zielgerichtete Handlungsempfehlungen und gestaltest Veränderungsprozesse proaktiv

• Websites, Intranets, Apps, digitale Antragssysteme oder Fachanwendungen: Du begeisterst dich für die Umsetzung von herausragenden IT-Projekten
• Du hast 3+ Jahre Erfahrung im Projektmanagement von IT-Projekten gesammelt und kannst eigenständig Projekte leiten
• Du bist sicher im Umgang mit agilen oder klassischen Projektmethoden und rundest mit einer Zertifizierung idealerweise dein Profil ab (z.B. PMI/CAPM, Prince2, Scrum PSPO/PSM)
• Du hast Freude an komplexen technischen Fragestellungen, am Austausch mit Kunden und bringst ein Gespür für deren Bedürfnisse mit und hast sich daraus ergebende Vertriebspotentiale immer im Blick
• Mit Deinem Kommunikationsgeschick bewegst Du Dich souverän auf allen Ebenen der Projektorganisation, vermittelst komplexe Themen klar und adressatengerecht
• Du besitzt ein abgeschlossenes Studium 
• Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit

• Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden.
• Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten – immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten.
• Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings, Zertifizierungen und bereichsübergreifendem Wissensaustausch entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter.
• Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg:innen kontinuierlich weiter.
• Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein.
• Start with us: Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und deinen Projekten anzukommen.

Gestalte mit uns die digitale Zukunft – in Vollzeit oder Teilzeit, remote oder im Office.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich.
 
Da uns und unseren Kund:innen Sicherheit wichtig ist, kann je nach Position nach einer Zusage eine vertrauliche Sicherheitsüberprüfung erforderlich sein.

Jabeena Malik

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"Buying Labs is the leading global partner for sourcing and distributing premium consumer goods!"

We're looking for a Product Engineer (m/f/d) to join our Tech team at Buying Labs ideally based in Hamburg or remotely for the right fit. In this role, you'll combine deep technical skill with strong product thinking to build tools and features using AI that create real value for our users and our business. You'll own features end to end - from scoping and design through development, deployment, and adoption - and use AI to build smarter and faster at every step.

This is a role for builders who care about impact: people who understand both the user perspective and the underlying business processes, who can scope what needs to be built and then make it happen.

• End-to-End Product Delivery: Own features from concept to production and real users, not just code -ship complete solutions that drive measurable business value. Scope requirements, define technical approaches, and deliver across frontend and backend, with quality built in from the start and verified through appropriate testing.
• Product Thinking & User Focus: Understand user needs and business processes to identify what should be built and why. Translate product ideas and stakeholder input into shipped experiences that users actually adopt.
• Building AI into Products: Design and integrate AI-powered features into our platform - not just using coding assistants, but building AI solutions that solve real problems for our users. Identify opportunities where AI can speed up workflows, improve decision-making, or unlock new capabilities.
• Data Modelling & Scalable Systems: Build solid data models and scalable architectures that serve as a reliable foundation for our products. Turn repeated work into shared building blocks (UI components, data import flows, AI pipelines) so each new tool is faster to build than the last.
• Stakeholder Collaboration & Adoption: Work with stakeholders at all levels - from leadership to operations - to align on priorities and drive adoption of new tools and features. Communicate technical concepts clearly and build buy-in for your solutions across the organisation.
• Continuous Improvement: Gather feedback early, iterate quickly, and continuously improve what you build. Stay current with emerging technologies and engineering best practices to keep our tools & systems ahead of what the business needs to keep the platform competitive.

• Experience with LLM tooling — provider APIs (Anthropic, OpenAI, Gemini), agent and tool-use patterns (MCP), and evaluating output quality.
• Familiarity with vector search technologies (pgvector or similar).
• Hands-on experience with product analytics and observability tools (e.g. PostHog, Sentry) to measure usage and drive adoption.
• Experience integrating ERPs or operational systems (orders, inventory, master data).
• Background in eCommerce, wholesale, or B2B platform environments.
• Python for data tooling; Docker, GitHub Actions, AWS.

• Bachelor's degree or equivalent experience in Computer Science, Engineering, or a related field.
• 5–8 years of professional experience in software development with a strong product mindset
• Strong experience with TypeScript and modern React. Backend experience with Node.js, Express or comparable, REST APIs, and PostgreSQL with practical SQL. For mostly building new applications on our modern stack (React 19, Vite, TypeScript, Bun) and occasionally working in an established JavaScript codebase. 
• Familiarity with modern AI/ML frameworks and agentic AI systems and solid skills in data modelling and building scalable system architectures.
• Comfort operating in a dynamic, fast-paced environment with shifting priorities.
• Hands-on experience building AI into products (structured extraction, automation, RAG, or agentic workflows), not just using AI coding assistants.
• Strong engineering quality mindset, with experience building reliable, maintainable products and validating them through appropriate testing.
• Strong product sense — you understand business processes and the user perspective, not just the code.
• Strong communication skills and experience working with stakeholders at all levels and driving adoption of the solutions you build.
• Proactive mindset with strong autonomy and initiative in a dynamic environment 
• Fluent English is required, German is a plus.

• An awesome team & great vibes
  • Work with motivated colleagues in an agile, ambitious, and friendly atmosphere where collaboration and fun go hand in hand with high speed.
• Flat hierarchies & real growth opportunities
  • Take ownership of your role and develop personally alongside the company. We promote from within and value every voice, regardless of seniority or title.
• Modern workplace & cutting-edge equipment
  • State-of-the-art office setup including adjustable desks, mobile treadmills, air conditioning, and everything you need to excel in your role.
• Company pension program (bAV)
  • Smart pension plan with a 30% Buying Labs grant on your contribution—investing in your financial future together.
• Corporate Benefits membership
  • Access exclusive discounts from a wide range of partner brands and retailers.
• Full "Deutschlandticket" coverage
  • We cover the complete cost (ca. €60/month) so you can travel sustainably and conveniently throughout Germany.
• Free bike options
  • Choose between a complimentary "Swapfiets" bike (original or deluxe 7) or opt for JobRad bike-leasing with an additional €26/month grant from Buying Labs.
• Complimentary food & beverages
  • Free Friday lunch in the office, plus organic fruit & vegetables, drinks, snacks, coffee/tea, healthy shots and seasonal treats (e.g. ice cream, soups) throughout the week.
• Personalized workspace setup
  • €100 welcome voucher to customize and optimize your workspace from day one.
• Refer-A-Friend (employee referral program)
  • You love being part of Buying Labs? Fantastic! Then recommend people from your personal network and receive attractive rewards.

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tonies ist die weltweit führende interaktive Audio-Plattform für Kinder mit mehr als 10 Millionen verkauften Tonieboxen und 125 Millionen Tonies. Das intuitive und preisgekrönte Audiosystem hat die Art und Weise, wie kleine Kinder unabhängig spielen und lernen, durch seinen kindersicheren, kabellosen und bildschirmfreien Ansatz verändert. Tonieboxen wurden bereits in über 100 Ländern aktiviert, und das Portfolio umfasst rund 1.400 Tonies in mehreren Sprachen. Seit der Gründung hat tonies bedeutende Meilensteine erreicht, darunter die Börsennotierung an der Frankfurter Wertpapierbörse im November 2021 sowie ein global aufgestelltes Team von über 550 engagierten Experten, die aus verschiedenen Ländern agieren.

Teil unseres tonies-Teams zu werden bedeutet, an einer inspirierenden Mission mitzuwirken: innovative und bedeutungsvolle Erlebnisse für Kinder auf der ganzen Welt zu schaffen. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft des Spielens, Lernens und der Fantasie.

Bei Tonies Licensing haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, die Magie von Audio zu Kindern überall auf der Welt zu bringen. Wir suchen eine motivierte und begeisterte Studentische Nachwuchskraft (m/w/d), die unser Portfolio an globalen Lizenzkonten unterstützt und dabei hilft, internationale Lizenzprojekte von der ersten Idee bis zum finalen Produktlaunch voranzutreiben. Diese Rolle ist perfekt für jemanden, der wertvolle Praxiserfahrung in einem kommerziell ausgerichteten Umfeld sammeln möchte – an der Seite eines Teams, das Beziehungen zu großen internationalen Lizenzgebern der Spielzeug- und Unterhaltungsbranche in Nordamerika und der EMEA-Region betreut.

• Unterstützung im Lizenzmanagement: Du unterstützt das Lizenz-Team bei der Pflege und Koordination der Beziehungen zu internationalen Lizenzpartnern.
• Mitarbeit an internationalen Projekten: Du begleitest internationale Lizenzprojekte über verschiedene Phasen hinweg – von den ersten Gesprächen über den Vertragsabschluss bis hin zur Produktentwicklung und dem Marktstart.
• Kaufmännische Unterstützung: Du hilfst bei der Erstellung und Pflege von Lizenz-GuVs (Gewinn- und Verlustrechnungen) und unterstützt bei der Ausarbeitung von Berichten sowie Präsentationen für interne Stakeholder.
• Schnittstellenkoordination: Du unterstützt die Kommunikation zwischen internen Fachbereichen (z. B. Produktentwicklung, Marketing, Recht, Finanzen) und externen Lizenzagenturen oder -partnern.
• Markt- & Branchenrecherche: Du recherchierst aktuelle Trends sowie Entwicklungen in der globalen Lizenz- und Unterhaltungsbranche und bereitest die Ergebnisse für das Team auf.

• Studium: Immatrikulierte/r Student/in, idealerweise in Betriebswirtschaftslehre (BWL), Medienmanagement, Kommunikationswissenschaften oder einem verwandten Studiengang.
• Brancheninteresse: Erste Berührungspunkte mit oder Interesse an der globalen Spielzeug- und Unterhaltungsindustrie.
• Zahlenaffinität: Grundlegendes Verständnis kaufmännischer Konzepte sowie ein sicherer Umgang mit Excel und Berichten.
• Vorerfahrung von Vorteil: Praktika oder Tätigkeiten als Werkstudent/in im Bereich Lizenzierung, Marketing oder Business Development sind von Vorteil, aber kein Muss.
• Kommunikationsstärke: Gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch sowie ein selbstsicheres Auftreten im Kontakt mit externen Partnern.
• Persönlichkeit: Proaktive, strukturierte und lernbegierige Persönlichkeit, die gerne eigenverantwortlich arbeitet und sich in einem internationalen, dynamischen Umfeld wohlfühlt.

• Globales Teamwork: Wir arbeiten über Abteilungs- und Ländergrenzen hinweg an unserer Vision, die Toniebox in jedes Kinderzimmer der Welt zu bringen.
• Come as you are: Das gilt nicht nur für den Dresscode, sondern für alles andere auch. Denn nur wo du dich wirklich wohlfühlst, kannst du dein Bestes geben.
• Sprachen lernen & Entspannung: Verbessere deine Kommunikationsfähigkeiten mit der Sprachlern-App Babbel und finde Entspannung durch unseren Zugang zur Meditations-App Calm.
• Urlaubspaket: Genieße 30 Tage Jahresurlaub (basierend auf einer 5-Tage-Woche) sowie zusätzliche freie Tage an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag.
• tonies-Rabatt: Shoppe mit Rabatten in unserem tonies-Onlineshop.
• Corporate Benefits: Erhalte Zugriff auf weitere Mitarbeiter-Rabatte über unser Corporate-Benefits-Portal.

Bei tonies® sind Inklusion und Vielfalt fest in unseren Grundprinzipien verankert. Wir schätzen die vielfältigen Talente, Hintergründe, Überzeugungen und Geschlechtsidentitäten, die unter unserem Dach zusammenkommen. Jedes Gesicht ist willkommen, und wir unterstützen jeden Menschen in allen Phasen seiner Entwicklung bei uns.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Ketsia Dinzala
People & Culture
 

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tonies is the globally leading interactive audio platform for children with more than 10 million Tonieboxes and 125 million Tonies sold. The intuitive and award-winning audio system has changed the way young children play and learn independently with its child-safe, wireless, and screen-free approach. Tonieboxes have been activated in over 100 countries, the content portfolio includes around 1,400 Tonies in several languages. Since its inception, tonies has achieved significant milestones, including listing on the Frankfurt Stock Exchange in November 2021 as well as a globally present team of over 550 dedicated professionals operating from various countries.

Joining our tonies team means being part of an inspiring mission to create innovative and meaningful experiences for children around the world. Together, we’re shaping the future of play, learning, and imagination.

Above the box is where the magic of tonies becomes tangible: the Tonies themselves — Content, Creative, Clever — and Tonieplay. As Engineering Manager (all genders) for our Above-the-Box value stream, you lead a cross-functional team that owns these experiences end to end — from the device through App and cloud, across every Toniebox generation and every device our products will run on next.

The team is newly formed and set to grow, with a mix of internal and external engineers. Together with your Product Manager, you shape both the experiences we ship and the team that builds them, bringing joy to millions of children worldwide. Ready to help us create the future of audio play?

• Team Leadership: You nurture the professional growth of your engineers and build a culture where inclusive mentorship, continuous learning, and high collaboration are the norm — across disciplines, and across internal and external team members alike.
• Building & Scaling the Team: You grow the team as our roadmap grows: shaping the profiles we hire, onboarding and integrating external engineers, and making sure critical knowledge stays with the team rather than walking out the door.
• End-to-End Ownership: You make your team genuinely accountable for its experiences — embedded, app, and cloud — rather than handing work over at team boundaries.
• Architectural Oversight: You oversee the structural integrity of the Above-the-Box implementations, ensuring a consistent user experience across multiple device generations through clean abstractions and cross-functional end-to-end ownership.
• Interfaces & Dependencies: You define the application-level APIs your team needs from our platform teams and turn cross-team dependencies into clear, testable contracts instead of coordination overhead.
• Product Sync & Strategy: You synchronise with Product Management to prioritise features and technical debt, ensuring that every engineering cycle directly fuels the overarching tonies® product vision.
• Leading Through Change: You bring the team through transitions with a clear vision, identifying what needs to improve and driving those improvements together with your engineers.
• Technical Credibility & Hands-on Depth: You stay close enough to the code to run high-impact reviews, challenge architectural decisions, and step in on critical problems — so our quality standards remain uncompromised, including for work delivered by external partners.
• Delivery Excellence: You manage the end-to-end delivery process, applying lean principles to streamline workflows and ensure stable, plannable, reliable releases for our customers.

• Designing, building, and maintaining the Above-the-Box experience — our value stream covering everything our users experience beyond the box itself:

  • Content-, Creative- and Clever Tonies

  • Tonieplay

• Delivering these experiences across the full stack, from on-device software through app and cloud services

• Specifying the abstract interfaces (APIs) delivered by our lower-level platform teams, so the team can own its experiences end to end across hardware generations

• Safeguarding quality through end-to-end ownership and test automation owned inside the team

• Partnering closely with Product Management to translate the experience roadmap into sustainable delivery

• Acting as the point of contact for Above-the-Box topics across the wider engineering organisation

• Leadership & Team Empowerment: You have experience leading engineering teams—including specialists outside your own discipline—and excel at turning complex challenges into a clear vision. You seamlessly integrate external engineers and partners to build one unified team grounded in shared standards, collective ownership, and zero second-class contributors.

• Technical Acumen & Hands-on Depth: You bring a long-standing background as a software engineer with genuine full-stack breadth — you have depth in embedded, backend, or mobile development, and enough working knowledge of the others to reason about, review, and challenge decisions across the whole stack. While your focus is on leadership and design, you can still dive into the codebase to unblock critical bottlenecks.

• Architectural Vision: You advocate for modular, flexibly extendable, loosely coupled architectures with strong cohesion — so a feature can be built once and shipped across several hardware generations without being rewritten each time.

• Strategic Product Alignment: You act as the bridge between engineering and product strategy. You translate business goals into technical reality and collaborate seamlessly across departments to keep our roadmap both ambitious and achievable.

• The Toolbox: Solid experience with software platforms and their architecture. Linux is your home ground, and Git, GitLab, and CI/CD are part of your daily workflow. Experience working with ODMs or hardware suppliers is a strong plus.

• Clean Design & Simplicity: You champion lean structures and have a knack for solving complex problems with simple, elegant solutions — in code and in organisational processes alike.

• Work Style: Your approach is defined by agility, empathy, and creativity, especially when exploring new solutions or navigating change.

• Communication & Collaboration: You communicate confidently in professional English (German is a plus) and enjoy being with your team in the office regularly.

• Last but not least: You are enthusiastic about our product and want to join us on our exciting journey!

• Global Teamwork: We collaborate across departmental and country borders on our vision to bring the Toniebox into every child's room in the world.

• Come as you are: This applies not only to the dress code but also to everything else. Because only where you truly feel comfortable can you give your best.

• Mobility: Choose the option that suits you best – a Deutschlandticket (public transport ticket) for unlimited mobility, a monthly contribution for an office parking space, a leasing bicycle, or a remote work subsidy.

• Enhanced Security: Benefit from subsidies for company pension plans, occupational pension schemes, and occupational disability insurance.

• Rest & Time Off: Enjoy 30 days of paid annual leave plus three additional days off such as Rosenmontag, Christmas Eve, and New Year's Eve. After one year of employment, you can also use up to 10 "toniecation days" (unpaid leave days).

• Continuous Learning: Benefit from our internal and external training opportunities as well as an individual learning budget to continuously expand your knowledge.

• Language Learning & Relaxation: Improve your communication skills with the language learning app Babbel and find relaxation through our access to the meditation app Calm.

• Discounts: Benefit from attractive discounts on our entire range of tonies products.

As part of our principles, we are committed to supporting inclusion and diversity at tonies. We actively celebrate our colleagues’ different abilities, ethnicities, faith and gender. Everyone is welcome and supported in their development at all stages in their journey with us.

We look forward to hearing from you!

Sabine Schykowski
Talent Acquisition Manager

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We are looking for a reliable and organized person to support our marketing team in Munich. As a Working Student in Event Management, you will support the preparation, execution and follow-up of events. Your main responsibilities will be operational and administrative, ensuring that materials, data and organizational processes are prepared on time. In doing so, you will help lay the foundation for professional events and support the team in its day-to-day work. 

• Preparing, organizing, packing and shipping event materials

• Ordering and reordering giveaways, equipment and other event materials

• Managing, maintaining and taking inventory of our event materials

• Supporting events on site

• Creating events in our systems

• Maintaining event, participant and CRM data

• Supporting participant management, from organizational preparation through to follow-up

• Handling the organizational preparation and follow-up of events

• Maintaining checklists, overviews and processes

• Providing administrative support in the day-to-day event business

• You are enrolled at a university

• You are interested in event management, marketing or organizational tasks

• You work carefully, reliably and in a structured manner

• You enjoy getting hands-on and are not afraid of tasks such as preparing materials, shipping and taking inventory

• You are able to keep track of multiple tasks running in parallel

• You communicate clearly and reliably

• You are confident using common digital tools and quick to familiarize yourself with new systems

• Very good German and good English skills

• An open-minded and friendly team working with agile methods - as proven by our Kununu Score of 4,6

• Flexible & hybrid working

• 60 days workation per year in the EU

• Company events & sports offers

• Corporate benefits

• Company pension scheme

• Childcare allowance

• EGYM Wellpass membership discount

• Diverse development opportunities

Are you a teamplayer looking for an opportunity to grow in an international and agile environment? Then join our team! Apply now and tell our Senior Recruiting Manager Marie why you are the right person for this job. We are looking forward to your application with CV, earliest start date and salary expectation. Please send your application documents in English. 

Want to get a comprehensive look behind the scenes at casavi? Follow us on Instagram and find out how team life is like at casavi!

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Du begeisterst dich für Human Resources und möchtest People-Themen und die Unternehmenskultur in einem mittelständischen Medien- und Weiterbildungsunternehmen mit ca. 150 Mitarbeitenden aktiv mitgestalten? Du willst als Teil unseres 3-köpfigen People & Culture-Teams Prozesse smarter machen, Mitarbeitende entlang ihres gesamten Employee Life Cycles begleiten und dabei Schritt für Schritt in die Rolle hineinwachsen?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung als Trainee People & Culture / HR (m/w/d).

• Du unterstützt als Ansprechperson unsere Mitarbeitenden entlang des gesamten Employee Life Cycles (Onboarding bis Offboarding) und übernimmst hier zunehmend eigene Themen und deinen eigenen Mitarbeitendenstamm.
• Du lernst alle relevanten HR-Prozesse kennen, hilfst mit, sie zu optimieren, und bringst eigene Ideen zum Einsatz von KI-Tools ein.
• Du betreust eigene Stellen im Recruiting-Prozess – von der Erstellung der Stellenausschreibung bis zum unterschriebenen Vertrag – und trägst so zu einer positiven Candidate Experience bei. Dabei entwickelst du gemeinsam mit dem Team kreative Wege, um passende Kandidat:innen zu gewinnen - auch per Active Sourcing.
• Du unterstützt bei der internen Unternehmenskommunikation und der Organisation interner Veranstaltungen, hilfst mit, P&C-Themen sichtbar zu machen, und bringst eigene Impulse für die Unternehmenskultur ein.

• Du hast dein Studium in einem relevanten Fachbereich (z. B. Wirtschafts-, Sozial- oder Geisteswissenschaften mit HR-Bezug) abgeschlossen - oder dein Abschluss steht unmittelbar bevor.
• Du bringst mindestens ein Praktikum oder eine Werkstudierendentätigkeit im Bereich HR, People & Culture oder Personalverwaltung mit.
• Du zeichnest dich durch eine ausgeprägte Kommunikations- und Ausdrucksstärke aus und hast große Freude am Austausch mit unterschiedlichen Stakeholdern und Kolleg:innen.
• Du bringst einen starken Teamgeist, Neugier und Lust mit, Prozesse mit- und neuzugestalten - idealerweise bist du außerdem affin für digitale Tools und hast erste Erfahrungen mit KI-Anwendungen.
• Du legst eine strukturierte, organisierte Arbeitsweise, ein gutes Gespür für Prioritäten und ein lösungsorientiertes Mindset an den Tag.
• Du bringst idealerweise Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht mit und bist motiviert, dein Wissen hier kontinuierlich auszubauen und auf dem neuesten Stand zu halten.
• Du verfügst über exzellente Deutsch- und mindestens gute Englischkenntnisse.

• Dauer: Die Dauer des Traineeships umfasst 18 Monate.
• Umfang: Du unterstützt uns mit 40 Stunden pro Woche.
• Vergütung: Zusätzlich zu einer fairen Vergütung bekommst du von uns ein BVG-Ticket und wir ermöglichen dir deine gezielte Weiterbildung im Bereich People Management / People & Culture / HR.

• Flexibles Arbeitszeitmodell: Gestalte deinen Arbeitsbeginn, deine Pause und deinen Feierabend flexibel um unsere Kernarbeitszeit von 10-15 Uhr. 
• Hybrides Arbeiten: Nutze die Möglichkeit, bis zu 2 Tage pro Woche mobil zu arbeiten.  
• Urlaub, Flexity Tage und Workation: Erhole dich an 30 bezahlten Urlaubstagen im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche. Zusätzlich hast du die Möglichkeit, 10 unbezahlte Urlaubstage zu nutzen. Mit unserem Workation-Modell kannst du außerdem bis zu 2 Wochen im Jahr innerhalb der EU aus dem Ausland arbeiten. 
• Weiterbildungen: Ganz nach unserem Motto #keepquestioning fördern wir dich in deiner Rolle mit 5 Weiterbildungstagen im Jahr. Wir möchten dich in deiner beruflichen Entwicklung dabei unterstützen, deine Skills auszubauen und deinen Horizont zu erweitern. 
• Teamatmosphäre: Sei Teil eines motivierten, herzlichen Teams aus über 150 Mitarbeitenden und erlebe regelmäßige Afterworks, Teamevents und gemeinsame Unternehmungen. 
• Chancengleichheit: Eine offene, tolerante und herzliche Umgebung und gleiche Chancen für alle Mitarbeitenden liegen uns am Herzen - unabhängig vom Geschlecht, Aussehen, Alter, ethnischem Hintergrund und Religion. 
• Kurze Wege und flache Hierarchien: Erlebe bei uns eine Arbeitsatmosphäre auf Augenhöhe, kurze Kommunikationswege und Duz-Kultur. 
• Mitwirken und Teilnahme an Fachtagungen und Kongressen: Erweitere dein Wissen und Netzwerk durch dein Mitwirken und die Teilnahme an unseren renommierten Veranstaltungen, wie zum Beispiel dem Personalmanagementkongress, dem Kommunikationskongress oder der KI-X. 
• Internes Sportprogramm und Kooperation mit Urban Sports Club: Nutze unsere vergünstigte Mitgliedschaft im Urban Sports Club und bleibe aktiv mit unserem vielfältigen internen Sportangebot (z.B. Yoga, Beach-Volleyball und Teilnahme an Firmenläufen). 
• Betriebliche Altersvorsorge: Sorge für deine Zukunft vor mit der Möglichkeit der Bezuschussung einer betrieblichen Altersvorsorge. 
• Fühl dich wohl und sei du selbst: Bei uns zählt der Mensch, nicht das Outfit. Komm so, wie du dich wohlfühlst.  
• Lage im Herzen Berlins mit sehr guter ÖPNV-Anbindung: Erreiche uns bequem mit den öffentlichen Verkehrsmitteln und genieße die pulsierende Atmosphäre der Hauptstadt. 
• Modernes begrüntes Office mit Innenhof: Arbeite in einem inspirierenden Umfeld mit viel Tageslicht, einer Vielfalt an Pflanzen im Office und in unserem sonnigen Innenhof sowie einem Angebot an frischem Obst, Getränken und Snacks. 

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Your Profile

Jung von Matt TECH is looking for a Senior Strategist Data & AI (m/f/d)

About you

• You turn complex and technical topics into presentations that are easy to follow and engaging. You build a clear storyline, a strong visual structure and slides that make one point at a time.
• You are genuinely curious about the strategic questions AI raises for brands: What does brand management look like when AI agents research, compare and buy on behalf of people? How do brands stay visible in AI-generated answers (GEO)? How must marketing organizations change?
• You form your own point of view and can explain what AI developments mean for large companies and brands, including their organization, processes and business models.
• You know the AI landscape well and use AI tools, automations and agents where they sharpen thinking and speed up results.
• You bring a strong command of strategic frameworks and storytelling.
• You have high data literacy and experience with complex datasets, market research and analytics.
• You understand media, creative and business KPIs and processes. 
• You take ownership, make sound decisions and communicate in a clear, structured way.

The Tasks

• Develop strategic answers to our clients' AI questions, e.g. GEO, brand management in AI-driven ecosystems and the role of automations in marketing organizations
• Translate complex analyses and technical topics into compelling presentations and actionable recommendations
• Collaborate closely with creative, media, consulting and tech teams
• Facilitate workshops and present to clients
• Evaluate AI tools, methods and automations and bring the relevant ones into client projects
• Guide and mentor junior and mid-level team members
• Ensure strategic quality, efficiency and profitability
• Support new business pitches and strategic growth initiatives
• Contribute to our thought leadership on AI and the future of brands

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Jung von Matt NECKAR is looking for a Senior Strategist (d/f/m).

As a Senior Strategist (d/f/m) at Jung von Matt NECKAR, you are a strategic all-rounder with a deep passion for brands, communication and culture. You bring at least five years of strategic experience and have successfully led complex clients. You think holistically and unconventionally, distilling complexity into clear, inspiring and actionable strategies.

You combine strong expertise across brand, communication and channel strategy with a profound understanding of digital and social media ecosystems. You know how to translate brand positioning into relevant communication that works across platforms, audiences and markets, ideally also in a B2B context.

As a senior sparring partner for clients and teams, you take ownership of strategic processes, proactively develop accounts and enjoy sharing knowledge and mentoring junior strategists. You enjoy sharing knowledge, collaborating closely with interdisciplinary teams and presenting your ideas confidently in both German and English.

Your tasks:

• Brand positioning, architecture, development and long-term management
• Development of integrated communication, channel and ideally also social media strategies
• Strategic leadership and proactive further development of clients and accounts 
• Participation in new business processes (e.g. chemistry meetings, pitches)
• Conception and moderation of workshops and strategic sessions
• Guidance, evaluation and interpretation of market and user research
• Creating and delivering high-impact presentations (Keynote, PowerPoint) in German and English
• Supporting, mentoring and empowering junior talents within the strategy team

What you score with:

• Excellent strategic thinking with a strong passion for brands, narratives and cultural relevance
• Experience with complex brands, products or topics, potentially also in a public context and/or B2B affinity
• Deep understanding of trends, platforms and best practices, also in a Social Media and/or employer branding context
• Outstanding communication, presentation and analytical skills, with the ability to simplify complexity and a passion for conveying strategies in an engaging way
• Creative mindset paired with a structured, solution-oriented way of working
• Team spirit, leadership qualities and a collaborative, hands-on attitude

What we offer:

• Professional growth: Access extensive training opportunities, including language courses in German and English, along with a variety of internal programs for personal development
• Health and wellness: Receive a subsidized Wellpass membership and support for mental health through mindfulness sessions and coaching opportunities
• Family and lifestyle support: Utilize our Parents Program and bike leasing options
• Annual leave: Enjoy 30 days of vacation to recharge and maintain your creativity
• Exclusive discounts: Enjoy corporate benefits with employee discounts on various services and products
• Engaging events: Participate in unique activities like Cinema Tuesdays and our annual ski trip, the Brettertour

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Jung von Matt is looking for an Account Director (d/f/m) for our INDUSTRY Unit with a focus on B2B clients and complex brand environments.

Do you excel at driving impactful campaigns and projects that truly make a difference? Are you an expert in steering complex projects to success, with a knack for delivering results on time and within budget? If so, as our Account Director (d/f/m), we’d love for you to bring your expertise to guide our projects forward. If you’re fluent in both German and English and thrive in a fast‑paced, dynamic environment, you’re the person we’ve been waiting for.

Your tasks:

• Overall responsibility for large and complex B2B accounts and projects, including timing, cost, quality and feasibility
• Management, maintenance, further development and expansion of the clients
• Strategic and conceptual consulting for our clients
• Independent execution of campaign projects
• Leading, coordinating, and providing technical guidance to interdisciplinary teams
• Preparing and delivering presentations
• Budget planning and control, as well as project controlling

What you score with:

• A degree in business administration, media, economics or communication sciences or a comparable education (e.g. apprenticeship)
• At least 7 years of hands-on experience in project management, ideally in an agency
• An extensive customer-, market- and brand understanding, for B2B clients
• Sound experience in campaign processes - briefing, calculation and especially production experience
• You like working in a team and you are a proactive, strong communicator
• You are familiar with the use of project management tools and agile working methods
• You feel confident in running meetings, presenting and corresponding and for steering meetings in the right direction
• You are very well organized and you easily maintain an overview

What we offer:

• Professional growth: Access extensive training opportunities, including language courses in German and English, along with a variety of internal programs for personal development
• Health and wellness: Receive a subsidized Wellpass membership and support for mental health through mindfulness sessions and coaching opportunities
• Family and lifestyle support: Utilize our Parents Program and bike leasing options
• Annual leave: Enjoy 30 days of vacation to recharge and maintain your creativity
• Exclusive discounts: Enjoy corporate benefits with employee discounts on various services and products
• Engaging events: Participate in unique activities like Cinema Tuesdays and our annual ski trip, the Brettertour

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Vulcan Energie Ressourcen GmbH is an innovative, fast-growing company in the field of sustainable lithium extraction and renewable energies. With our lithium plant, we are making a decisive contribution to the decarbonization of European industry and to securing a sustainable supply of lithium in Europe. Support our dedicated team in making our vision of a climate-neutral future a reality.  

We are looking for you to join our growing team in Karlsruhe either full-time (40 hours per week) or part-time with a minimum of 32 hours per week as Senior Legal Counsel – Major Projects and Construction (m/f/d) .

Construction & Procurement Contracts

• You draft, review, and negotiate a broad range of project agreements, including EPCM, EPC, D&C, framework, consultancy, and other commercial contracts.
• You advise on contractual rights, obligations, claims prevention, and effective risk mitigation strategies.
• You support sourcing, tendering, and contracting activities, including commercial negotiations with contractors, suppliers, and strategic partners.
• You drive contractual consistency across projects, contribute to standard contract development, and participate in project governance and risk reviews.

• You provide practical, business-oriented legal support across the full project lifecycle, from origination and development through construction and operations.
• You support land acquisition activities, permitting processes, and the securing of regulatory approvals.
• You advise on contract structures, commercial arrangements, and risk allocation strategies to support successful project delivery.
• You engage with governmental authorities, landowners, contractors, strategic partners, and other key stakeholders.

• You collaborate with the Supply Chain team to develop and implement contracting strategies that support operational activities.
• You draft, review, and negotiate maintenance, service, works, hire, and other operational agreements.
• You provide practical legal guidance on operational contract management and ongoing commercial relationships.
• You support business stakeholders in managing contractual risks throughout the operational phase.

• You lead the legal management of claims arising from construction, procurement, and commercial contracts.
• You assess contractual entitlements, liabilities, and potential exposure while developing effective claims strategies with cross-functional teams.
• You prepare and review notices, claims submissions, responses, and supporting documentation to protect the company's interests.
• You coordinate external legal counsel and technical experts in litigation, arbitration, adjudication, and settlement negotiations.

• You have 5-10 years of post-qualification experience gained in a leading law firm and/or within a multinational in-house legal team and have achieved at least satisfactory results in both German State Examinations.
• You have extensive experience advising on project development, construction law, procurement matters, and the drafting and negotiation of complex commercial contracts.
• You have supported large-scale projects in sectors such as renewable energy, industrial, chemicals, utilities, mining, or comparable industries.
• You have knowledge of project delivery and construction frameworks, including VOB/B, FIDIC, permitting processes, regulatory requirements, and public law matters.
• You have experience managing contractual claims, disputes, and risk-related matters throughout the project lifecycle.
• You work effectively with cross-functional teams and diverse stakeholders across multiple jurisdictions and business functions.
• You demonstrate strong commercial judgment, a pragmatic approach to problem-solving, and the confidence to engage with senior leadership and project executives.
• You are highly organized, resilient, and adaptable, act with integrity and discretion, communicate effectively, and are fluent in German and English, both written and spoken.

• Flexible working hours and the option of mobile working.
• 30 days of vacation (based on a 5-day week).
• Onboarding program “Vulcan Starter Days.” Includes a visit to the power plant and a tour of our laboratory.
• Company pension scheme.
• Corporate benefits platform with many attractive discounts offers.

Interested? Just send us your resume using the application form and tell us why you would like to join Vulcan.  

*** Please note that all applications must be submitted using the application form—we do not accept applications by email. ***

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Vulcan Energie Ressourcen GmbH ist ein innovatives, schnell wachsendes Unternehmen im Bereich der Lithiumgewinnung und erneuerbarer Energien. Mit unserer Lithiumanlage leisten wir einen entscheidenden Beitrag zur Dekarbonisierung der europäischen Industrie und zur Sicherung einer Lithiumversorgung in Europa.   
Unterstütze unser engagiertes Team dabei, unsere Vision einer klimaneutralen Zukunft Wirklichkeit werden zu lassen.   
 
Für unser wachsendes Team am Standort Karlsruhe suchen wir dich in Vollzeit (40h) und unbefristet, als IT-Systemadministrator - Datacenter & Infrastructure (m/w/d).

• Du analysierst komplexe Störungen in der IT-Infrastruktur eigenständig, identifizierst deren Ursachen nachhaltig und sorgst für eine strukturierte Behebung über System- und Standortgrenzen hinweg.
• Du betreibst, überwachst und entwickelst unsere Netzwerklandschaft an unseren Standorten weiter und verantwortest dabei LAN, WAN, WLAN, VPN sowie Standortvernetzungen.
• Du administrierst und optimierst zentrale Rechenzentrumskomponenten wie Firewalls, Storage-, Backup- und Switch-Systeme sowie weitere Infrastrukturservices.
• Du planst und setzt Kapazitäts-, Verfügbarkeits- und Lifecycle-Maßnahmen um und stellst sicher, dass unsere Infrastruktur zuverlässig mit dem Unternehmenswachstum skaliert.
• Du gestaltest neue, sichere und standardisierte Infrastruktur-Lösungen für neue Standorte, Erweiterungen und Modernisierungsprojekte aktiv mit.
• Du betreust leistungsstarke Spezial- und High-Performance-Workstations in enger Zusammenarbeit mit dem IT-Support und den Fachbereichen und pflegst eine strukturierte Dokumentation sowie die Nachverfolgung von Changes, Problems und technischen Aufgaben in Jira Service Management.

• Du verfügst über eine abgeschlossene IT-Ausbildung, beispielsweise als Fachinformatiker für Systemintegration, ein IT-Studium oder eine vergleichbare Qualifikation, die Du durch entsprechende Berufserfahrung erworben hast.
• Du bringst 5 bis 8 Jahre Berufserfahrung in der Administration und dem Betrieb komplexer IT-Infrastrukturen mit.
• Du verfügst über fundierte Kenntnisse in Netzwerktechnologien wie TCP/IP, VLAN, Routing, Switching, WLAN, WAN, VPN, DNS und DHCP sowie in der Administration von Windows-basierten IT-Infrastrukturen.
• Du hast praktische Erfahrung mit mehreren der folgenden Technologien und Lösungen: Firewalls, Microsoft Entra ID, Storage-Systeme, Backup-Lösungen und PowerShell.
• Du besitzt Erfahrung in der systemübergreifenden Fehleranalyse, Ursachenforschung sowie im Betrieb sicherer, standortübergreifender Infrastrukturen.
• Du arbeitest analytisch, lösungsorientiert und eigenverantwortlich, dokumentierst technische Sachverhalte strukturiert und bringst Erfahrung im Umgang mit IT-Service-Management-Prozessen mit.
• Du kommunizierst klar und professionell, arbeitest konstruktiv mit internen und externen Stakeholdern zusammen, bist bereit für planbare Einsätze an Außenstandorten und im Rechenzentrum und verfügst über sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

• Flexible Arbeitszeiten.
• 30 Tage Urlaub (auf Basis einer 5-Tage-Woche).
• Onboarding-Programm „Vulcan Starter Days“. Unter anderem mit Kraftwerksbesuch und Führung durch unser Labor.
• Sport- und Freizeitangebote - EGYM Wellpass mit 15,00€ inkl. USt. Eigenanteil im Monat.
• Betriebliche Altersvorsorge.
• Corporate Benefits Plattform mit vielen attraktiven Rabattaktionen.

Neugierig geworden? Schicke uns einfach über das Bewerbungsformular deinen Lebenslauf und schreibe uns, warum du gerne Teil von Vulcan werden möchtest.
 
*** Bitte beachte, dass alle Bewerbungen mit dem Bewerberformular ausgefüllt werden müssen – wir akzeptieren keine Bewerbungen per E-Mail. ***

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Too easy is boring! Together, we are on a mission to drive forward the energy transition. We love what we do, and we are unafraid to dive in. We believe in taking ownership of our work and in continuously growing and evolving. In short: own it, love it, grow with it.

We are a humble team of coffee and maté lovers with over 20 nationalities. With our geek humor, our love for emojis and random facts is only natural. Over 200 envelians are already on board. Dive in and thrive!

As part of our Sales and Business Development team, you will directly influence the growth of envelio. Your task is to develop new projects for our product, the Intelligent Grid Platform (IGP), and to win grid operators as satisfied and long-term users. Within the team we attach great importance to a trustful cooperation as well as self-initiative and a high degree of responsibility.

As Senior Sales Consultant Smart Grids (all genders), you will be responsible for building, nurturing and expanding relationships with our enterprise customers in the DACH region.

• You develop and maintain strong, long-lasting relationships with our key clients in the DACH region
• You develop strategic account plans to achieve and exceed sales targets and business objectives
• You develop and implement strategies to attract and acquire new high-value customers and to expand existing accounts by cross-selling or upselling new features, projects or applications
• You are responsible for the entire sales cycle from identifying opportunities and delivering presentations to preparing quotes and negotiating contracts
• You identify new customer requirements and support the strategic development of our product and solution portfolio
• You own the strategic direction of tenders, ensuring customer alignment and work together with the Bid Manager and Sales Engineer in developing compelling responses
• You act as a technology sparring partner at your customers: you uncover their pain points, match them to our IGP portfolio and drive new use cases
• You work closely with internal teams, including marketing, customer success, and product development, to ensure a seamless client experience

• You have completed a university degree in the field of industrial engineering, business administration with a specialization in technology management or a comparable course of study
• You have a proven track record as a Key Account Manager, Sales Manager, or in a similar role in the energy space
• You think strategically and are skilled at navigating complex customer organizations, identifying opportunities, aligning stakeholders and shaping successful outcomes
• You are a strong communicator, have a confident manner and bring a solution-oriented "hands-on" thinking with you
• You see yourself as a team player and support your colleagues at all times in order to achieve the common goal
• You are fluent in German and English
• You bring a high degree of initiative and enjoy working independently

• Join us fully remote or at our lovely office in Cologne in a hybrid working mode
• Option for remote work from abroad (up to three months per year from anywhere in the EU or the USA)
• 30 holidays + 3 corporate holidays
• Support for your health through sports membership cooperations
• Flexible use of a monthly mobility budget (e.g. Jobrad, ÖPNV)
• Time and resources for individual growth
• envelio pension plan
• Professional mental wellbeing support through our partner nilo for you and your family
• Regular tech and growth talks for internal knowledge sharing
• Regular company and team events

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Du liebst es, Deals zu jagen statt Leads zu verwalten? Dann lies weiter. 

JUNE ist die Plattform, auf der Rechtsabteilungen und Kanzleien komplexe und hochvolumige Verfahren führen – weitgehend automatisiert, durchgängig KI-gestützt: von der Erfassung eingehender Post und Falldaten über Fristen und Dokumentenerstellung bis zur gemeinsamen Fallarbeit. Dabei sind wir Vorreiter darin, KI und Case Management zu verbinden – im Einsatz bei Rechtsabteilungen wie Lufthansa und Swiss Life sowie bei Kanzleien wie CMS und Pinsent Masons. Ein echter Markt-Disruptor in einer Branche, die viel zu lange stillstand – und dafür brauchen wir Menschen, die Verantwortung nicht suchen, sondern einfach übernehmen. Als Senior Account Executive führst du den gesamten Sales-Cycle – von der ersten Ansprache bis zum unterschriebenen Vertrag – eigenständig, mit klarem Kopf für Pipeline, Forecast und die Menschen auf der anderen Seite des Tisches.
 
Was dich erwartet:

• End-to-End Ownership deiner Deals – Steuerung, Forecasting, Zielerreichung liegen bei dir
• Eigene Verticals, die du strategisch aufbaust statt nur abzuarbeiten
• Direkter Draht zu Tech & Customer Success, sobald es technisch wird – du bleibst der Owner der Beziehung
• Ein Produkt, das du wirklich verstehst und erklären kannst, statt es nur zu verkaufen
• Messen, Events und Kundentermine live vor Ort statt nur Zoom-Kacheln

Was du mitbringst:

• Erfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger SaaS-Lösungen und ein sicheres Gespür für komplexe Sales-Zyklen
• Die Fähigkeit, dich souverän zwischen Fachabteilung und Entscheidungsebene zu bewegen
• Analytisches Verständnis für Geschäftsprozesse – du leitest Mehrwert und ROI her, statt nur Features aufzuzählen
• Drive: Du treibst deine Deals aktiv voran und lässt kein Follow-up liegen
• Eine strukturierte, verbindliche Arbeitsweise – dein CRM ist bei dir immer sauber, nicht nur vor dem Forecast-Call

Wir sind ein founder-led AI-Scale-up mit kurzen Wegen, hoher Geschwindigkeit und dem Anspruch, eine ganze Branche neu zu denken. Bei uns arbeitest du in einem Team, das sich gegenseitig vertraut, unterstützt und gemeinsam wächst #RealConnections. 
Jeder übernimmt Verantwortung, gestaltet aktiv mit und kann echten Einfluss auf unseren Erfolg nehmen #OwnYourImpact. Wir lieben es, Bestehendes herauszufordern, neue Ideen auszuprobieren und mit modernster Technologie Grenzen zu verschieben #DisruptiveByDefault. 
Wir arbeiten fokussiert, feiern Erfolge gemeinsam und verlieren dabei nie die Freude am Aufbau von etwas Großem. Denn die besten Ideen entstehen dort, wo Neugier, Teamgeist und der Mut zum Ausprobieren aufeinandertreffen #SeriousFun. 
Weitere Informationen zu June und unserem Arbeitsumfeld findest du auf unserer Karriereseite: 
https://www.june.tech/de/karriere/

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Du liebst es, anspruchsvolle IT-Umgebungen zu analysieren, zu betreiben und weiterzuentwickeln? Als System Engineer (Oracle) & Technical Project Coordinator (m/w/d) stellst du den reibungslosen Betrieb unserer Systeme sicher, arbeitest an Virtualisierung, Cloud-, Netzwerk- und Storage-Lösungen und unterstützt unsere Kunden und Teams mit deinem technischen Know-how. 

Wir, die proLogistik Group, sind Marktführer für Systemlösungen in der Supply Chain. Mit rund 800 erfahrenen Mitarbeitenden entwickeln wir innovative Soft- und Hardware-Lösungen für die Logistik. Mit Leidenschaft arbeiten wir in einem starken Miteinander und einer Zusammenarbeit auf Augenhöhe neue Ideen aus. Um dein Potenzial bestmöglich zu fördern, legen wir großen Wert auf selbstbestimmtes Arbeiten und bieten dir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, weil wir deinen täglichen Einsatz und Beitrag zu unserem Erfolg schätzen.
 
Wachse mit uns als

System Engineer (Oracle) & Technical Project Coordinator (m/w/d) 

• Du übernimmst die technische Projektkoordination und sorgst als Schnittstelle zwischen Entwicklung, Projektleitung und weiteren Fachbereichen für einen reibungslosen Informationsfluss.
• Du bist technischer Ansprechpartner für unsere Kunden und externen Dienstleister und begleitest Projekte zuverlässig von der Abstimmung bis zur Umsetzung.
• Du unterstützt bei der Kalkulation und Erstellung technischer Angebote und bringst dein Know-how in die Bewertung von Aufwänden und Lösungsansätzen ein.
• Du verantwortest die Installation, Konzeption, Analyse und Wartung von Oracle-Datenbanken inklusive Backup- und Recovery-Themen.
• Du administrierst und betreust Umgebungen rund um Cloud, Virtualisierung, Linux-Server und Monitoring und unterstützt im 2nd- und 3rd-Level-Support.
• Du implementierst und optimierst IT-Systeme in Kundenumgebungen, führst Migrationen und OS-Modernisierungen durch und stellst den stabilen Betrieb bestehender Systeme sicher.
• Du erstellst technische Dokumentationen, unterstützt bei der Ausarbeitung von Pflichtenheften und begleitest Systemübergaben an den Support.
• Du bringst dich aktiv in Kundenpräsentationen, Workshops sowie den internen Wissenstransfer ein und unterstützt Kolleginnen und Kollegen bei technischen und organisatorischen Fragestellungen.

• Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare IT-Ausbildung, z. B. als Fachinformatiker:in für Systemintegration, und bringst relevante Berufserfahrung mit.
• Du verfügst über fundierte Kenntnisse in Oracle-Datenbanken – von Installation und Konzeption über Performance-Analyse und Wartung bis hin zu Backup- und Recovery-Strategien.
• Du hast Erfahrung mit Cloud-Umgebungen, Virtualisierung (z. B. VMware, Proxmox, Hyper-V) sowie der Administration von Linux-Servern (z. B. SLES, RHEL).
• Du kennst dich im 2nd- und 3rd-Level-Support aus und arbeitest sicher mit Monitoring-Tools und Ticketsystemen wie z. B. Jira Service Management.
• Du hast bereits Migrations- und Modernisierungsprojekte begleitet und gehst dabei strukturiert und lösungsorientiert vor.
• Du erstellst sicher technische Dokumentationen; Erfahrung mit Pflichtenheften sowie der Kalkulation und Erstellung von Kundenangeboten ist von Vorteil.
• Du kommunizierst souverän mit Kunden, Dienstleistern und internen Teams und fühlst dich auch in Workshops und Präsentationen wohl.
• Du arbeitest selbstständig und strukturiert, bringst dich gerne ins Team ein und teilst dein Wissen aktiv mit anderen.
• Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (C1), gute Englischkenntnisse (B2) sind von Vorteil, und besitzt einen Führerschein Klasse B für gelegentliche Kundentermine vor Ort.
• Dein Wohnort befindet sich in Deutschland.

​Wir wissen: Ein guter Job bedeutet mehr als nur spannende Aufgaben. Bei uns profitierst du von zahlreichen Vorteilen, die dein Berufs- und Privatleben optimal in Einklang bringen:

• Work-Life-Balance at its best: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeitmodelle und Gleitzeitkonto – du entscheidest, wie es für dich am besten passt!
• Individuelle Arbeitsmodelle: vor Ort, hybrid oder remote.
  • Du wohnst 0 - 50 km vom zugeordneten Standort entfernt: 2x die Woche Office
  • Du wohnst 51 - 150 km vom zugeordneten Standort entfernt: 2x im Monat Office
  • Du wohnst über 150 km vom zugeordneten Standort entfernt: 2x im Quartal Office
• Attraktives Gehalt mit steuerfreiem Sachbezug und optionalem Kindergartenzuschuss.
• Vermögenswirksame Leistungen & betriebliche Altersvorsorge mit 20 % Arbeitgeberzuschuss – weil Zukunft wichtig ist!
• Fahrrad- & E-Bike-Leasing (bis zu 10.000 €) – auf Wunsch sogar für Partner:innen oder Kinder.
• Corporate Benefits mit Rabatten bei vielen Marken & Herstellern.
• Gesundheitsprävention: Gesundheitstage, ergonomische Ausstattung und Bildschirmarbeitsplatzbrille inklusive.
• Kostenlose Snacks, Obst, Gemüse sowie warme & kalte Getränke – für die extra Portion Energie im Arbeitsalltag.
• Top-Ausstattung: Arbeitslaptop, Bildschirme, Headset, höhenverstellbarer Schreibtisch und mehr – alles, was du für deinen Job brauchst.
• Moderne Büros mit kostenfreien Parkplätzen und guter Verkehrsanbindung.
• Duz-Kultur & flache Hierarchien – schnelle Prozesse und ein offenes Miteinander sind bei uns selbstverständlich.
• Onboarding mit Plan: Intensive Einarbeitung mit Onboarding-Buddy, damit du von Anfang an gut durchstarten kannst.
• Lernen & Weiterentwickeln: Interne & externe Weiterbildungen, Seminare und Kurse (z. B. über Udemy oder andere namhafte Anbieter).
• Team & Firmenevents: Ob Biertasting, Children Days, Grillfest oder Wichtel-Event – wir freuen uns immer über neue Ideen!
• Klingt nach einem Arbeitsumfeld, in dem du dich wohlfühlen könntest? Dann freuen wir uns auf dich!

Du willst uns kennenlernen und mehr über uns und den Job erfahren?
 
Dann schick uns deine Bewerbungsunterlagen über den Button oder ganz klassisch per E-Mail an ----- Bei Fragen vor oder während des Bewerbungsprozesses kannst du dich jederzeit unter derselben E-Mail bei uns melden.

Nachdem wir deine Bewerbungsunterlagen erhalten haben, erhältst du von uns eine Eingangsbestätigung. Im Anschluss daran nehmen wir uns in der Regel etwa eine Woche Zeit, um deine Unterlagen sorgfältig zu prüfen. Wenn dein Profil zu unseren Vorstellungen passt, melden wir uns anschließend bei dir, um ein gemeinsames Gespräch zum Kennenlernen (telefonisch, per Teams oder vor Ort) zu vereinbaren. Nach unserem Kennenlernen beraten wir uns intern. Wenn alles passt, melden wir uns bei dir, um ein vertiefendes Folgegespräch (online oder vor Ort) zu vereinbaren. Vor Ort hast du die Möglichkeit unsere Räumlichkeiten und die Kolleg*innen kennenzulernen. Innerhalb von sieben Tagen nach deinem Gespräch hörst du dann wieder von uns. Bei einem Match bekommst du dein Vertragsangebot im Normalfall innerhalb von 2 Tagen per E-Mail und das Original im Anschluss per Post. Wir freuen uns jetzt schon!

proLogistik GmbH
Fallgatter 1
44369 Dortmund
Nordrhein-Westfalen (NRW)
Deutschland

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Die MESKRU GmbH ist ein IT-Beratungsunternehmen, das sich auf Atlassian-Tools spezialisiert hat. Wir unterstützen unsere Kunden bei der Implementierung, Anpassung und Optimierung ihrer Atlassian-Tools, um beispielsweise das Projektmanagement und die Teamzusammenarbeit zu verbessern. Wir sind ein dynamisches Start-Up, das mit Leidenschaft die digitale Zukunft formt. Werde Teil unseres engagierten Teams und gestalte als Teil unseres Teams innovative Lösungen mit Atlassian-Tools für eine sich rasant entwickelnde Arbeitswelt.

Aufgaben

• Du leitest IT-Projekte bei unseren Kunden eigenverantwortlich von der Anforderungsaufnahme bis zum Go-live
• Du steuerst Scope, Zeitplan, Budget und Ressourcen und machst Fortschritt und Handlungsbedarf jederzeit transparent
• Du nimmst Anforderungen gemeinsam mit Fachbereich und IT auf, schärfst sie und setzt Prioritäten
• Du führst interdisziplinäre Teams aus Consultants, Entwickler:innen und Mitarbeitenden des Kunden – fachlich, ohne disziplinarische Verantwortung
• Du bist zentrale Ansprechperson für den Kunden bis auf Managementebene: Statusberichte, Steering Committees, Eskalationen
• Du sprichst Risiken und Zielkonflikte früh an und führst Entscheidungen herbei, statt sie zu verwalten
• Du prägst, wie Projektmanagement bei MESKRU funktioniert Standards, Templates, Vorgehen

Qualifikation

• Mindestens fünf Jahre in der eigenverantwortlichen Leitung von IT-Projekten – mit Budget- und Ergebnisverantwortung
• Du hast mehrere Projekte von Kickoff bis Go-live gebracht, in denen mehr als eine Organisation mitgeredet hat
• Sicherer Umgang mit klassischen, agilen und hybriden Projektmethoden und ein Gespür dafür, wann welche passt
• Du verstehst IT-Systemlandschaften, Schnittstellen und Migrationsvorhaben gut genug, um technische Entscheidungen zu bewerten – selbst entwickeln musst du nicht
• Souveränität gegenüber Stakeholdern aller Hierarchieebenen, auch in kritischen Projektphasen
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise, auch mit mehreren Projekten parallel
• Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch

Sehr von Vorteil:

• Du hast schon eine Atlassian-Einführung oder -Migration begleitet oder verantwortet
• Erfahrung mit Cloud-Migrationen, Tool-Konsolidierungen oder Plattform-Einführungen
• Kenntnisse in ITIL
• Projektmanagement-Zertifizierung wie PRINCE2, PMP oder Professional Scrum Master
• Erfahrung in Presales: Aufwandsschätzungen und Angebotserstellung

Benefits

• Abwechslungsreicher Arbeitsalltag in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien.
• Offene Kommunikationskultur, in der du aktiv deine Ideen einbringen kannst.
• Moderne Arbeitsmittel zur Auswahl, wie leistungsfähiges Notebook und Smartphone – auch für private Nutzung.
• Wir investieren in deine Zukunft durch auf dich abgestimmte Weiterbildungen, Zertifizierungen und Schulungen.
• Flexible Arbeitszeiten für eine optimale Work-Life-Balance.
• 30 Tage Urlaub
• Corporate Benefits
• Wellpass-Zugang, um nach der Arbeit den Ausgleich zu finden

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<div class="content-intro"><p><strong>About The Company</strong></p> <p>GROPYUS is a technology-based construction company focused on building multi-story residential buildings. Thanks to its prefabricated building system with various design options, industrial offsite construction, and fully digitalized processes, the company manufactures aspirational, sustainable, and affordable homes using timber construction methods. GROPYUS is using scalable construction and manufacturing solutions to tap into a future market, boost Europe's strength in innovation, while also playing a substantial role in improving sustainability.</p></div><p><span style="font-size: 14pt;"><strong>About the Role</strong></span></p> <p>You will be part of a highly collaborative product team working at the core of our manufacturing facility, transforming digital models into physical elements at scale.</p> <p>Product Teams at GROPYUS own what they build, including underlying infrastructure, build pipelines, automated testing, release and rollout management, monitoring, and support. You will bring your experience in working with PLCs and/or other OT systems like e.g. robots, into the team.</p> <p>As a Software Engineer (PLC / OT), you will work with your team on evolving the rather traditional architecture of MES like systems integrating via OPC-UA with PLCs into a future-proof architecture built with&nbsp;<strong>Software Defined Manufacturing</strong>&nbsp;in mind. &nbsp;You should be looking forward to developing less PLC / OT code over time and building a solution that allows for full&nbsp;<strong>simulation&nbsp;</strong>of upcoming manufacturing orders.</p> <p>Furthermore, our teams are also responsible for operating and troubleshooting the software they have developed during working hours of the factory.</p> <p><span style="font-size: 14pt;"><strong>What you’ll be doing</strong></span></p> <p>As a Software Engineer (f/m/d) on the Product Delivery team, you will be responsible for:</p> <ul> <li><strong>Understanding and explaining</strong>&nbsp;the existing PLC / OT code base from our vendor to the rest of your team.</li> <li>Working together with your team and other teams in Product Delivery to&nbsp;<strong>evolve&nbsp;</strong>the current architecture into a truly&nbsp;<strong>Software Defined Manufacturing</strong>&nbsp;setup.</li> <li>Bringing an o<strong>perational mindset</strong>&nbsp;to monitor, maintain, and improve software uptime including reliable updates, latency, and efficiency</li> <li>Acting as a bridge between digital product delivery &amp; physical logistics and manufacturing systems, ensuring both are aligned and integrated</li> <li>Helping define, monitor and evolve&nbsp;<strong>SLAs/SLOs</strong>&nbsp;as well as other important KPIs like e.g. OEE for critical systems</li> </ul> <p><span style="font-size: 14pt;"><strong>What you bring</strong></span></p> <ul> <li>You are an experienced software / automation engineer with experience in&nbsp;<strong>PLC&nbsp;</strong>or other&nbsp;<strong>OT&nbsp;</strong>technologies</li> <li>You are willing and excited to adopt modern software engineering approaches like code reviews, testing, CI/CD, etc.</li> <li>You have operated and supported large-scale software / OT systems</li> <li>You have worked in companies with&nbsp;<strong>strong operational cultures</strong>, ideally in logistics or manufacturing – understanding the commercial impact of system downtime</li> <li>You are proficient with most of the following technologies:</li> <ul> <li>PLC programming &nbsp;(TIA19 is a plus)</li> <li>Robot programming (KRL is a plus)</li> <li>OPC-UA</li> <li>MQTT is a plus</li> <li>Python / C++ / C# is a plus</li> </ul> <li>You are familiar with monitoring and alerting practices for production systems</li> <li>You have experience defining and working with SLAs/SLOs</li> <li>You are willing to travel to our manufacturing site in Richen whenever needed and within Germany and Austria for in-person team events</li> </ul> <h2><span style="font-size: 14pt;">What We Offer</span></h2> <ul> <li><span data-contrast="auto">An&nbsp;</span><strong><span data-contrast="auto">unlimited&nbsp;</span></strong><span data-contrast="auto">contract with 30 vacation days.&nbsp;</span><span data-ccp-props="{}">&nbsp;</span></li> <li><strong><span data-contrast="auto">Flexible, hybrid work:</span></strong><span data-contrast="auto">&nbsp;You can work from home or come into the office on the schedule that works best for you. Feel like traveling and working from another location? No problem. Tune into meetings and work from abroad for up to 40 days per year. In addition, flex hours allow you to prioritize important moments in your day.&nbsp;</span><span data-ccp-props="{}">&nbsp;</span></li> <li><strong><span data-contrast="auto">Attractive perks and benefits</span></strong><span data-contrast="auto">: We offer a company pension scheme, language courses (English/German), and employee discounts with selected sustainable brands. Furthermore, our external partners in mental health support you in strengthening your mental health through anonymous private/group sessions.&nbsp;&nbsp;</span><span data-ccp-props="{}">&nbsp;</span></li> <li><strong><span data-contrast="auto">Virtual Shares Program</span></strong><span data-contrast="auto">: Participate in the success of GROPYUS through our Virtual Share Program.&nbsp;</span><span data-ccp-props="{}">&nbsp;</span></li> <li><strong><span data-contrast="auto">Ownership</span></strong><span data-contrast="auto">: You can truly make your mark with your work and contributions – on</span><span data-contrast="auto">&nbsp;</span><span data-contrast="auto">&nbsp;all our organizational levels. Find your solutions, drive and test them.&nbsp;</span><span data-ccp-props="{}">&nbsp;</span></li> <li><strong><span data-contrast="auto">The chance to be part of something big</span></strong><span data-contrast="auto">: Our mission is to rethink an entire industry. Join us in reinventing construction and fostering sustainable, affordable living.&nbsp;&nbsp;</span><span data-ccp-props="{}">&nbsp;</span></li> <li><strong><span data-contrast="auto">A diverse and enriching work environment</span></strong><span data-contrast="auto">: Become a valued member of a wonderfully diverse team of individuals from over 50 countries. At GROPYUS we value inclusion above all, ensuring that everyone feels they belong – no matter their background. In this way, our differences become strengths that help us grow as a team.</span><span data-ccp-props="{}">&nbsp;</span></li> </ul><div class="content-conclusion"><h4>Join us on our mission to design buildings as continuously evolving products to create the most exciting and affordable experience for all. We build for people and conserve the resources of our planet.<br><br>We can't wait to get to know you.&nbsp;<br>For more information, visit our&nbsp;<a href="https://gropyus.com/">website</a>.</h4></div>

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<div class="content-intro"><p><strong>About The Company</strong></p> <p>GROPYUS is a technology-based construction company focused on building multi-story residential buildings. Thanks to its prefabricated building system with various design options, industrial offsite construction, and fully digitalized processes, the company manufactures aspirational, sustainable, and affordable homes using timber construction methods. GROPYUS is using scalable construction and manufacturing solutions to tap into a future market, boost Europe's strength in innovation, while also playing a substantial role in improving sustainability.</p></div><h3><strong><span data-contrast="none">About the Role:</span></strong><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;335557856&quot;:16777215}">&nbsp;</span></h3> <p><span data-contrast="none">You will be part of a highly collaborative product team working at the core of our manufacturing facility transforming digital models into physical elements at scale. </span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;335557856&quot;:16777215}">&nbsp;</span></p> <p><span data-contrast="none">Product Teams at GROPYUS own what they build, including underlying infrastructure, build pipelines, automated testing, release and rollout management, monitoring, and support. You will be trusted to solve problems efficiently and effectively building on top of a solid architecture and operational foundation and will be encouraged to seek out under-attended topics and assume responsibility for them both within your product area as well as across product areas. </span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;335557856&quot;:16777215}">&nbsp;</span></p> <p><span data-contrast="none">As a Senior Software Engineer, you will be part of a team responsible for building our production platform. You will write software – both alone as well as in pair with your team colleagues, ensure functionality with a solid testing approach and deploy and rollout changes to the live systems. Furthermore, our teams are also responsible for operating and troubleshooting the software they have developed during working hours of the factory. </span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;335557856&quot;:16777215}">&nbsp;</span></p> <h3><strong><span data-contrast="none">What you’ll be doing:</span></strong><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;335557856&quot;:16777215}">&nbsp;</span></h3> <p><span data-contrast="none">As a Senior Software Engineer (f/m/d) on the Product Delivery team, you will be responsible for: </span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;335557856&quot;:16777215}">&nbsp;</span></p> <ul> <li data-leveltext="" data-font="Symbol" data-listid="6" data-list-defn-props="{&quot;335552541&quot;:1,&quot;335559685&quot;:720,&quot;335559991&quot;:360,&quot;469769226&quot;:&quot;Symbol&quot;,&quot;469769242&quot;:[8226],&quot;469777803&quot;:&quot;left&quot;,&quot;469777804&quot;:&quot;&quot;,&quot;469777815&quot;:&quot;multilevel&quot;}" data-aria-posinset="1" data-aria-level="1"><strong><span data-contrast="none">Designing, building, testing </span></strong><span data-contrast="none">and </span><strong><span data-contrast="none">operating software</span></strong><span data-contrast="none"> solutions for logistics and manufacturing use cases incl. Robots, AGVs and other (semi) automated manufacturing equipment. </span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;335557856&quot;:16777215}">&nbsp;</span></li> </ul> <ul> <li data-leveltext="" data-font="Symbol" data-listid="6" data-list-defn-props="{&quot;335552541&quot;:1,&quot;335559685&quot;:720,&quot;335559991&quot;:360,&quot;469769226&quot;:&quot;Symbol&quot;,&quot;469769242&quot;:[8226],&quot;469777803&quot;:&quot;left&quot;,&quot;469777804&quot;:&quot;&quot;,&quot;469777815&quot;:&quot;multilevel&quot;}" data-aria-posinset="2" data-aria-level="1"><strong><span data-contrast="none">Collaborate with Industrial Engineers</span></strong><span data-contrast="none"> to translate production needs into clear requirements and practical solution concepts</span><span data-ccp-props="{&quot;201341983&quot;:2,&quot;335559740&quot;:300}">&nbsp;</span></li> </ul> <ul> <li data-leveltext="" data-font="Symbol" data-listid="6" data-list-defn-props="{&quot;335552541&quot;:1,&quot;335559685&quot;:720,&quot;335559991&quot;:360,&quot;469769226&quot;:&quot;Symbol&quot;,&quot;469769242&quot;:[8226],&quot;469777803&quot;:&quot;left&quot;,&quot;469777804&quot;:&quot;&quot;,&quot;469777815&quot;:&quot;multilevel&quot;}" data-aria-posinset="3" data-aria-level="1"><strong><span data-contrast="none">Take ownership </span></strong><span data-contrast="none">of improving the systems that power our production platform, from identifying gaps to implementing reliable solutions</span><span data-ccp-props="{&quot;201341983&quot;:2,&quot;335559740&quot;:300}">&nbsp;</span></li> </ul> <h3><strong><span data-contrast="none">What you bring:</span></strong><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;335557856&quot;:16777215}">&nbsp;</span></h3> <p><span data-contrast="none">We are looking for someone who combines strong engineering fundamentals with operational ownership. You are curious, pragmatic, and motivated by solving complex problems where software directly shapes physical production.</span><span data-ccp-props="{&quot;335557856&quot;:16777215}">&nbsp;</span></p> <ul> <li data-leveltext="" data-font="Symbol" data-listid="8" data-list-defn-props="{&quot;335552541&quot;:1,&quot;335559685&quot;:720,&quot;335559991&quot;:360,&quot;469769226&quot;:&quot;Symbol&quot;,&quot;469769242&quot;:[8226],&quot;469777803&quot;:&quot;left&quot;,&quot;469777804&quot;:&quot;&quot;,&quot;469777815&quot;:&quot;multilevel&quot;}" data-aria-posinset="1" data-aria-level="1"><span data-contrast="none">You act like an owner and take responsibility for understanding and improving the systems your team builds and operates.</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559740&quot;:278}">&nbsp;</span></li> </ul> <ul> <li data-leveltext="" data-font="Symbol" data-listid="8" data-list-defn-props="{&quot;335552541&quot;:1,&quot;335559685&quot;:720,&quot;335559991&quot;:360,&quot;469769226&quot;:&quot;Symbol&quot;,&quot;469769242&quot;:[8226],&quot;469777803&quot;:&quot;left&quot;,&quot;469777804&quot;:&quot;&quot;,&quot;469777815&quot;:&quot;multilevel&quot;}" data-aria-posinset="2" data-aria-level="1"><span data-contrast="none">You have built, tested, deployed, and operated software in </span><span data-contrast="none">production&nbsp;</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559740&quot;:278}">&nbsp;</span></li> </ul> <ul> <li data-leveltext="" data-font="Symbol" data-listid="8" data-list-defn-props="{&quot;335552541&quot;:1,&quot;335559685&quot;:720,&quot;335559991&quot;:360,&quot;469769226&quot;:&quot;Symbol&quot;,&quot;469769242&quot;:[8226],&quot;469777803&quot;:&quot;left&quot;,&quot;469777804&quot;:&quot;&quot;,&quot;469777815&quot;:&quot;multilevel&quot;}" data-aria-posinset="3" data-aria-level="1"><span data-contrast="none">You know modern delivery practices such as CI/CD, feature flags, incremental rollout, and rollback strategies.</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559740&quot;:278}">&nbsp;</span></li> </ul> <ul> <li data-leveltext="" data-font="Symbol" data-listid="8" data-list-defn-props="{&quot;335552541&quot;:1,&quot;335559685&quot;:720,&quot;335559991&quot;:360,&quot;469769226&quot;:&quot;Symbol&quot;,&quot;469769242&quot;:[8226],&quot;469777803&quot;:&quot;left&quot;,&quot;469777804&quot;:&quot;&quot;,&quot;469777815&quot;:&quot;multilevel&quot;}" data-aria-posinset="4" data-aria-level="1"><span data-contrast="none">You understand production reliability, resilient patterns, incident management, post-mortems, and the business impact of downtime.</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559740&quot;:278}">&nbsp;</span></li> </ul> <ul> <li data-leveltext="" data-font="Symbol" data-listid="8" data-list-defn-props="{&quot;335552541&quot;:1,&quot;335559685&quot;:720,&quot;335559991&quot;:360,&quot;469769226&quot;:&quot;Symbol&quot;,&quot;469769242&quot;:[8226],&quot;469777803&quot;:&quot;left&quot;,&quot;469777804&quot;:&quot;&quot;,&quot;469777815&quot;:&quot;multilevel&quot;}" data-aria-posinset="5" data-aria-level="1"><span data-contrast="none">You use modern AI-enabled tools thoughtfully to improve engineering quality, speed, and learning.</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559740&quot;:278}">&nbsp;</span></li> </ul> <ul> <li data-leveltext="" data-font="Symbol" data-listid="8" data-list-defn-props="{&quot;335552541&quot;:1,&quot;335559685&quot;:720,&quot;335559991&quot;:360,&quot;469769226&quot;:&quot;Symbol&quot;,&quot;469769242&quot;:[8226],&quot;469777803&quot;:&quot;left&quot;,&quot;469777804&quot;:&quot;&quot;,&quot;469777815&quot;:&quot;multilevel&quot;}" data-aria-posinset="6" data-aria-level="1"><span data-contrast="none">You are comfortable with technologies such as Kotlin/Spring Boot, Kubernetes, PostgreSQL</span><span data-contrast="none"> and Azure cloud</span><span data-contrast="none">.</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559740&quot;:278}">&nbsp;</span></li> </ul> <h3><strong><span data-contrast="none">What We Offer:</span></strong><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true}">&nbsp;</span></h3> <ul> <li data-leveltext="" data-font="Symbol" data-listid="1" data-list-defn-props="{&quot;335552541&quot;:1,&quot;335559685&quot;:720,&quot;335559991&quot;:360,&quot;469769226&quot;:&quot;Symbol&quot;,&quot;469769242&quot;:[8226],&quot;469777803&quot;:&quot;left&quot;,&quot;469777804&quot;:&quot;&quot;,&quot;469777815&quot;:&quot;multilevel&quot;}" data-aria-posinset="1" data-aria-level="1"><span data-contrast="none">An </span><strong><span data-contrast="none">unlimited </span></strong><span data-contrast="none">contract with 30 vacation days.  </span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;335557856&quot;:16777215}">&nbsp;</span></li> </ul> <ul> <li data-leveltext="" data-font="Symbol" data-listid="1" data-list-defn-props="{&quot;335552541&quot;:1,&quot;335559685&quot;:720,&quot;335559991&quot;:360,&quot;469769226&quot;:&quot;Symbol&quot;,&quot;469769242&quot;:[8226],&quot;469777803&quot;:&quot;left&quot;,&quot;469777804&quot;:&quot;&quot;,&quot;469777815&quot;:&quot;multilevel&quot;}" data-aria-posinset="2" data-aria-level="1"><strong><span data-contrast="none">Flexible, hybrid work:</span></strong><span data-contrast="none"> You can work from home or come into the office on the schedule that works best for you. Feel like traveling and working from another location? No problem. Tune into meetings and work from abroad for up to 40 days per year. In addition, flex hours allow you to prioritize important moments in your day.  </span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;335557856&quot;:16777215}">&nbsp;</span></li> </ul> <ul> <li data-leveltext="" data-font="Symbol" data-listid="1" data-list-defn-props="{&quot;335552541&quot;:1,&quot;335559685&quot;:720,&quot;335559991&quot;:360,&quot;469769226&quot;:&quot;Symbol&quot;,&quot;469769242&quot;:[8226],&quot;469777803&quot;:&quot;left&quot;,&quot;469777804&quot;:&quot;&quot;,&quot;469777815&quot;:&quot;multilevel&quot;}" data-aria-posinset="3" data-aria-level="1"><strong><span data-contrast="none">Attractive perks and benefits</span></strong><span data-contrast="none">: We offer a company pension scheme, language courses (English/German), and employee discounts with selected sustainable brands. Furthermore, our external partners in mental health support you in strengthening your mental health through anonymous private/group sessions.   </span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;335557856&quot;:16777215}">&nbsp;</span></li> </ul> <ul> <li data-leveltext="" data-font="Symbol" data-listid="1" data-list-defn-props="{&quot;335552541&quot;:1,&quot;335559685&quot;:720,&quot;335559991&quot;:360,&quot;469769226&quot;:&quot;Symbol&quot;,&quot;469769242&quot;:[8226],&quot;469777803&quot;:&quot;left&quot;,&quot;469777804&quot;:&quot;&quot;,&quot;469777815&quot;:&quot;multilevel&quot;}" data-aria-posinset="4" data-aria-level="1"><strong><span data-contrast="none">Virtual Shares Program</span></strong><span data-contrast="none">: Participate in the success of GROPYUS through our Virtual Share Program.  </span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;335557856&quot;:16777215}">&nbsp;</span></li> </ul> <ul> <li data-leveltext="" data-font="Symbol" data-listid="1" data-list-defn-props="{&quot;335552541&quot;:1,&quot;335559685&quot;:720,&quot;335559991&quot;:360,&quot;469769226&quot;:&quot;Symbol&quot;,&quot;469769242&quot;:[8226],&quot;469777803&quot;:&quot;left&quot;,&quot;469777804&quot;:&quot;&quot;,&quot;469777815&quot;:&quot;multilevel&quot;}" data-aria-posinset="5" data-aria-level="1"><strong><span data-contrast="none">Ownership</span></strong><span data-contrast="none">: You can truly make your mark with your work and contributions – on  all our organizational levels. Find your solutions, drive and test them.  </span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;335557856&quot;:16777215}">&nbsp;</span></li> </ul> <ul> <li data-leveltext="" data-font="Symbol" data-listid="1" data-list-defn-props="{&quot;335552541&quot;:1,&quot;335559685&quot;:720,&quot;335559991&quot;:360,&quot;469769226&quot;:&quot;Symbol&quot;,&quot;469769242&quot;:[8226],&quot;469777803&quot;:&quot;left&quot;,&quot;469777804&quot;:&quot;&quot;,&quot;469777815&quot;:&quot;multilevel&quot;}" data-aria-posinset="6" data-aria-level="1"><strong><span data-contrast="none">The chance to be part of something big</span></strong><span data-contrast="none">: Our mission is to rethink an entire industry. Join us in reinventing construction and fostering sustainable, affordable living.   </span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;335557856&quot;:16777215}">&nbsp;</span></li> </ul> <ul> <li data-leveltext="" data-font="Symbol" data-listid="1" data-list-defn-props="{&quot;335552541&quot;:1,&quot;335559685&quot;:720,&quot;335559991&quot;:360,&quot;469769226&quot;:&quot;Symbol&quot;,&quot;469769242&quot;:[8226],&quot;469777803&quot;:&quot;left&quot;,&quot;469777804&quot;:&quot;&quot;,&quot;469777815&quot;:&quot;multilevel&quot;}" data-aria-posinset="7" data-aria-level="1"><strong><span data-contrast="none">A diverse and enriching work environment</span></strong><span data-contrast="none">: Become a valued member of a wonderfully diverse team of individuals from over 50 countries. At GROPYUS we value inclusion above all, ensuring that everyone feels they belong – no matter their background. In this way, our differences become strengths that help us grow as a team. </span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;335557856&quot;:16777215}">&nbsp;</span></li> </ul><div class="content-conclusion"><h4>Join us on our mission to design buildings as continuously evolving products to create the most exciting and affordable experience for all. We build for people and conserve the resources of our planet.<br><br>We can't wait to get to know you.&nbsp;<br>For more information, visit our&nbsp;<a href="https://gropyus.com/">website</a>.</h4></div>

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<div class="content-intro"><p><strong><span data-olk-copy-source="MessageBody">A career that’s the whole package!</span></strong></p> <p>At Conga, we’ve built a community where our colleagues can thrive. Here you’ll find opportunities to innovate and support growth through individual and team development, all within an environment where every voice is heard.</p> <p><span data-teams="true"><strong>Conga</strong> lines up commercial operations so companies run as connected, smarter businesses. By unifying the people and processes that drive commerce, Conga aligns pricing, quoting, contracting, rebates, and communications so teams stay in sync and buyers keep moving forward. The result is trusted decisions, consistent buyer experiences, and profitable growth. More than 10,000 customers worldwide, including over 50% of the Fortune 100®, trust Conga when commercial complexity is high and global impact is on the line.</span></p></div><p><strong>Location:&nbsp;</strong>Germany (remote)</p> <p><strong>Reports to: </strong>RVP Sales</p> <p><strong>Languages: </strong>native/C2 level German and English</p> <p>&nbsp;</p> <p><strong>A Quick Snapshot…..</strong>&nbsp;</p> <p>As an Account Executive,&nbsp;you'll&nbsp;be at the forefront of our revenue growth strategy, spearheading efforts to uncover and nurture new business prospects while strengthening connections with our current clientele. Your role will involve deeply understanding client requirements, crafting personalized solutions, and ensuring top-notch customer satisfaction. Collaborating closely with Sales Engineering, Business/Sales Development, Marketing, Transformation Specialists,&nbsp;Customer Success, Professional Services, Partners&nbsp;and clients, your primary focus will be on&nbsp;prospecting, managing and closing new business opportunities for enterprise-wide CONGA solutions with organizations across a variety of key strategic industries/verticals in the B2B space.&nbsp;&nbsp;</p> <p><strong>Why it’s big deal…&nbsp;</strong>&nbsp;</p> <p>You'll have the chance to sell high-impact, mission-critical projects with substantial value, driving transformational change for our clients in Central Europe. Your role will involve skillfully crafting and implementing territory, account, and opportunity plans to optimize revenue within your assigned selling patch. You'll expertly manage sales opportunities throughout every stage of the cycle, ensuring success for both our clients and our company.&nbsp;</p> <p><strong>Are you the person we are looking for?  </strong>&nbsp;</p> <p><strong>Proven&nbsp;track record.</strong>  You have at least 5 years successful B2B technology Enterprise sales experience in the SaaS industry, in Central Europe.&nbsp;</p> <ul> <li>Proficiency&nbsp;in revenue management principles is crucial.&nbsp;</li> <li>You have a consistent track record of&nbsp;over achieving&nbsp;quota and revenue targets. &nbsp;</li> <li>You cultivate and&nbsp;leverage&nbsp;strategic relationships with partners to drive mutual business growth and success.&nbsp;</li> <li>Knowledge and experience in general AI and machine learning can bring significant value. You understand how AI can enhance revenue management processes.&nbsp;</li> </ul> <p><strong>Hunter mentality.&nbsp;</strong>You'll&nbsp;have the opportunity to unleash your inner hunter and drive our growth through relentless pursuit of new business opportunities. You thrive in a fast-paced environment,&nbsp;leveraging&nbsp;your strategic mindset and tenacity to&nbsp;identify, pursue, and close deals with potential clients. The focus is 90%&nbsp;new&nbsp;business.&nbsp;</p> <p><strong>Solution Selling. </strong>Collaborate with prospects and clients to understand their unique challenges and business goals. Present Conga's comprehensive suite of solutions and services that align with clients' needs,&nbsp;demonstrating&nbsp;a deep understanding of how Conga can provide value.&nbsp;<br><br><strong>Drive</strong>.&nbsp;You have the ability to successfully leverage resources and take initiative. The most successful Conga reps are the ones who stop at nothing to achieve success no matter the&nbsp;circumstance.&nbsp;</p> <p><strong>Communication</strong>: You have the ability to articulate complex technology concepts to a technical and non-technical audience.&nbsp;You also have superb listening&nbsp;skills&nbsp;and you understand objections and overcome them by turning skeptics into enthusiastic new customers and brand ambassadors. You&nbsp;possess&nbsp;Excellent written and verbal communication skills.&nbsp;</p> <p><strong>Growth Mindset</strong>. As the business landscape is constantly&nbsp;evolving&nbsp;you adapt to changes in market conditions, customer preferences, and competitive dynamics. You innovate and develop creative solutions to address challenges and capitalize on opportunities in the revenue management space.&nbsp;</p> <p><strong>Collaboration.</strong> &nbsp;You'll&nbsp;work closely with cross-functional teams including Sales Engineering, Business Development, Marketing, and Customer Success to deliver exceptional value to our clients and drive mutual success. Together,&nbsp;we'll&nbsp;leverage&nbsp;each other's&nbsp;expertise&nbsp;and insights to achieve our goals and surpass expectations.&nbsp;You have the gravitas to lead a winning team,&nbsp;leveraging&nbsp;the strengths and skills of the organization to deliver profitable business to the organization.&nbsp;</p> <p><strong>What will give you an edge...</strong>&nbsp;</p> <p>Experience selling Revenue Lifecycle Management solutions with a good understanding of CPQ,&nbsp;revenue optimization,&nbsp;CLM, doc-gen and e-signature products.&nbsp;</p> <p>Education and/or experience in Economics, Statistics, Mathematics, Accounting, Marketing, Finance, or Operations Research considered a plus.</p> <p>&nbsp;</p> <p>#LI-AM1</p> <p>#LI-Remote</p> <p>&nbsp;</p> <p>&nbsp;</p> <p>&nbsp;</p> <p>&nbsp;</p> <p>&nbsp;</p><div class="content-conclusion"><p><strong>Did we pique your interest? </strong>&nbsp;</p> <p>If this sounds like the kind of job you would love in the kind of environment where you would thrive, please click apply. <span data-olk-copy-source="MessageBody">We'd love to hear from you! </span></p> <p><strong>Preferred Resume Format</strong>&nbsp;</p> <p>We accept resumes in any format, we suggest using PDF or plain text. These formats help ensure that your resume’s formatting remains intact, making it easier for our recruiters to review your application promptly.&nbsp;</p> <p><strong>Don’t meet every requirement for the role?</strong><strong> </strong><strong> </strong>&nbsp;</p> <p>Studies have shown that women and members of ethnic minorities are less likely to apply to jobs unless they meet every single qualification. At Conga we are dedicated to building a diverse, inclusive, and authentic workplace, so if you’re excited about this role but your experience doesn’t align perfectly with every qualification in the job description, we encourage you to apply anyway. You just might be the right candidate for this or other roles. &nbsp;</p> <div> <section id="st-additionalInformation" class="job-section"> <div> <h2 class="title">Additional Information</h2> </div> <div class="wysiwyg"> <p>Conga is proud to be an Equal Opportunity Employer and provides equal employment opportunities to all employees and applicants regardless of race, color, religion, gender, gender identity, age, national origin, disability, parental or pregnancy status, marriage and civil partnership, sexual orientation, veteran status, or any other characteristic protected by law. We understand interviewing can be stressful for those with disabilities. If reasonable accommodation is needed to allow you to show us your best self, please let your recruiter know as soon as possible. All your information will be kept confidential according to EEO guidelines. Conga is not open to third party solicitation or resumes for our posted FTE positions. Resumes received from third party agencies that are unsolicited will be considered complimentary.</p> </div> </section> </div> <section class="job-apply print-hidden"></section> <p><strong>Conga's Applicant Privacy Statement&nbsp;</strong></p> <p>The information you provide during the application process will be used in accordance with Conga’s Applicant Privacy Statement (<a href="https://conga.com/applicant-privacy-statement">https://conga.com/applicant-privacy-statement</a>). By submitting your application, you acknowledge and agree to the terms outlined in this privacy statement.</p> <p>&nbsp;</p> <p>&nbsp;</p></div>

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<div class="content-intro"><p><span class="fabric-text-color-mark" data-renderer-mark="true" data-text-custom-color="#36b37e">IDnow is a<strong> leader in digital identity and fraud prevention in Europe</strong> with a mission to transform trust into the most powerful asset in the digital world, empowering enterprises with <strong>AI-driven, SaaS-based identity solutions that deliver scalable security, adaptive compliance, and real-time fraud prevention</strong>.</span><strong data-renderer-mark="true"> </strong><span class="fabric-text-color-mark" data-renderer-mark="true" data-text-custom-color="#36b37e">Through its broad portfolio of digital identity and fraud prevention solutions, IDnow establishes, maintains and enriches trust throughout the customer journey, ensuring businesses can confidently and securely operate while leveraging digital identity to drive growth, security and scalability. </span></p> <p><span class="fabric-text-color-mark" data-renderer-mark="true" data-text-custom-color="#36b37e">The company has <strong>offices in Germany, United Kingdom, Romania and France</strong>, and is backed by renowned institutional investors, including Corsair Capital and Seventure Partners. Its <strong>portfolio of international clients spans a wide range of end markets</strong> including financial services, telecommunications, travel &amp; mobility, gaming, and other industries.</span></p> <hr> <p>&nbsp;</p></div><p style="text-align: center;"><span data-contrast="auto">This position is based in Berlin/Munich, Germany or Rennes, France.&nbsp;</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;335551550&quot;:2,&quot;335551620&quot;:2,&quot;335557856&quot;:16777215}">&nbsp;</span></p> <p style="text-align: center;">&nbsp;</p> <p><span data-contrast="auto">IDnow is looking for&nbsp;<strong>Product Owner – Trust Services (f/m/d) </strong>to own the product direction, backlog and outcomes for a technical product area within IDnow’s Digital Identity and Trust Services portfolio. Working with a dedicated Scrum Team, this role turns customer, operational, regulatory and engineering input into a clear product goal, an ordered backlog and valuable, usable increments that can be released and operated safely.</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;335557856&quot;:16777215}">&nbsp;</span></p> <p><span data-contrast="auto">The most critical aspect of this role is serving as the accountable product interface between the Trust Services domain and Engineering: understanding the system boundaries, APIs, integrations, data flows and non-functional requirements well enough to make sound trade-offs, remove ambiguity and ensure that security, privacy, resilience, auditability and regulatory obligations are built into the product from the beginning.</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;335557856&quot;:16777215}">&nbsp;</span></p> <h2><strong><span data-contrast="auto">Key Responsibilities</span></strong><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;335557856&quot;:16777215}">&nbsp;</span></h2> <ul> <li><strong><span data-contrast="auto"><span data-ccp-charstyle="Strong">Own the product goal, </span><span data-ccp-charstyle="Strong">roadmap</span><span data-ccp-charstyle="Strong"> and backlog</span></span></strong><span data-contrast="auto"><span data-ccp-charstyle="Strong">: </span><span data-ccp-charstyle="Strong">prioritize by</span><span data-ccp-charstyle="Strong"> value, risk, </span><span data-ccp-charstyle="Strong">dependencies</span><span data-ccp-charstyle="Strong"> and learning; keep decisions transparent.</span></span><span data-ccp-props="{}">&nbsp;</span></li> <li><strong><span data-contrast="auto"><span data-ccp-charstyle="Strong">Drive Scrum outcomes</span></span></strong><span data-contrast="auto"><span data-ccp-charstyle="Strong">: lead refinement, support Planning and Reviews, clarify Sprint Goals, and use delivery metrics to improve flow.</span></span><span data-ccp-props="{}">&nbsp;</span></li> <li><strong><span data-contrast="auto"><span data-ccp-charstyle="Strong">Turn needs into buildable requirements</span></span></strong><span data-contrast="auto"><span data-ccp-charstyle="Strong">: define user/system journeys, domain concepts, business rules, APIs, data states, errors, acceptance </span><span data-ccp-charstyle="Strong">criteria</span><span data-ccp-charstyle="Strong"> and testable non-functional requirements</span><span data-ccp-charstyle="Strong"> – </span><span data-ccp-charstyle="Strong">without over-prescribing implementation.</span></span><span data-ccp-props="{}">&nbsp;</span></li> <li><strong><span data-contrast="auto"><span data-ccp-charstyle="Strong">Partner on solution quality</span></span></strong><span data-contrast="auto"><span data-ccp-charstyle="Strong">: work with Engineering, Architecture, Security, QA and Operations on service boundaries, technical debt, </span><span data-ccp-charstyle="Strong">scalability, performance, availability, resilience, observability, </span><span data-ccp-charstyle="Strong">incidents</span><span data-ccp-charstyle="Strong"> and operational readiness.</span></span><span data-ccp-props="{}">&nbsp;</span></li> <li><strong><span data-contrast="auto"><span data-ccp-charstyle="Strong">Own data, </span><span data-ccp-charstyle="Strong">integration</span><span data-ccp-charstyle="Strong"> and lifecycle design</span></span></strong><span data-contrast="auto"><span data-ccp-charstyle="Strong">: govern identity and </span><span data-ccp-charstyle="Strong">audit-data</span><span data-ccp-charstyle="Strong"> flows, access, </span><span data-ccp-charstyle="Strong">protection</span><span data-ccp-charstyle="Strong"> and retention; shape secure, interoperable APIs, including authentication, encryption, versioning, error </span><span data-ccp-charstyle="Strong">handling</span><span data-ccp-charstyle="Strong"> and documentation.</span></span><span data-ccp-props="{}">&nbsp;</span></li> <li><strong><span data-contrast="auto"><span data-ccp-charstyle="Strong">Support releases and continuous improvement</span></span></strong><span data-contrast="auto"><span data-ccp-charstyle="Strong">: define readiness, migrations, cutovers, deprecation, feature </span><span data-ccp-charstyle="Strong">flags</span><span data-ccp-charstyle="Strong"> and rollback; </span><span data-ccp-charstyle="Strong">participate</span><span data-ccp-charstyle="Strong"> in incident reviews and prioritize recurring quality, </span><span data-ccp-charstyle="Strong">security</span><span data-ccp-charstyle="Strong"> and operational issues.</span></span><span data-ccp-props="{}">&nbsp;</span></li> <li><strong><span data-contrast="auto"><span data-ccp-charstyle="Strong">Translate regulation into product decisions</span></span></strong><span data-contrast="auto"><span data-ccp-charstyle="Strong">: apply eIDAS2, EUDI Wallet, QES, QEAA/EAA, identity-proofing and trust-service requirements with Compliance, Legal, Risk and Trust Services SMEs, tracking adoption, reliability, quality, delivery </span><span data-ccp-charstyle="Strong">flow</span><span data-ccp-charstyle="Strong"> and compliance readiness.</span></span><span data-ccp-props="{}">&nbsp;</span></li> <li><strong><span data-contrast="auto">Collaborate</span></strong><strong><span data-contrast="auto"> across functions:</span></strong><strong> </strong><span data-contrast="auto">align </span><span data-contrast="auto">with Scrum Team</span><span data-contrast="auto">s</span><span data-contrast="auto">, Engineering leadership, Architecture, Security, SRE/Operations, Trust Services, Product, Compliance/Legal/Risk/Data Protection, Commercial and Customer Success, as well as relevant partners, relying parties and standards bodies.</span><span data-ccp-props="{}">&nbsp;</span></li> </ul> <h2><strong><span data-contrast="auto">Preferred Experience</span></strong> <span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;335557856&quot;:16777215,&quot;335559685&quot;:0}">&nbsp;</span></h2> <ul> <li><span data-contrast="auto">4+ years of experience in Product Ownership, Technical Product Management, Business Analysis or similar roles in software and service delivery, including direct responsibility for backlog quality and product outcomes.</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;335557856&quot;:16777215,&quot;335559685&quot;:567,&quot;335559991&quot;:283,&quot;469777462&quot;:[720,284],&quot;469777927&quot;:[0,0],&quot;469777928&quot;:[0,8]}">&nbsp;</span></li> <li><span data-contrast="auto">Hands-on experience working in Scrum or a comparable agile delivery model: ability to define a Product Goal, order a Product Backlog, write clear product backlog items, set acceptance criteria, participate in refinement and reviews, and make timely scope and priority decisions.</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;335557856&quot;:16777215,&quot;335559685&quot;:567,&quot;335559991&quot;:283,&quot;469777462&quot;:[720,284],&quot;469777927&quot;:[0,0],&quot;469777928&quot;:[0,8]}">&nbsp;</span></li> <li><span data-contrast="auto">Strong technical fluency in modern software products and integrations, including REST APIs, JSON/Open API, authentication and authorization, OAuth2/OIDC concepts, webhooks or event streams, data models, service boundaries, API lifecycle and backward-compatible change.</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;335557856&quot;:16777215,&quot;335559685&quot;:567,&quot;335559991&quot;:283,&quot;469777462&quot;:[720,284],&quot;469777927&quot;:[0,0],&quot;469777928&quot;:[0,8]}">&nbsp;</span></li> <li><span data-contrast="auto">Demonstrable experience working with regulated software and services, translating regulatory, security, privacy and audit requirements into actionable product requirements and delivery decisions, while balancing compliance, customer value, usability, scalability and time to market.</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;335557856&quot;:16777215,&quot;335559685&quot;:567,&quot;335559991&quot;:283,&quot;469777462&quot;:[720,284],&quot;469777927&quot;:[0,0],&quot;469777928&quot;:[0,8]}">&nbsp;</span></li> <li><span data-contrast="auto">Practical understanding of secure software and service delivery: threat and risk thinking, software security, access control, encryption, secrets and key management, vulnerability handling, logging/monitoring, incident response, resilience and software supply-chain considerations.</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;335557856&quot;:16777215,&quot;335559685&quot;:567,&quot;335559991&quot;:283,&quot;469777462&quot;:[720,284],&quot;469777927&quot;:[0,0],&quot;469777928&quot;:[0,8]}">&nbsp;</span></li> <li><span data-contrast="auto">Practical understanding of data lifecycle and privacy-by-design for identity and trust services, including data minimization, purpose limitation, sensitive evidence, retention and deletion, evidence, archival, data residency, audit trails and access transparency.</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;335557856&quot;:16777215,&quot;335559685&quot;:567,&quot;335559991&quot;:283,&quot;469777462&quot;:[720,284],&quot;469777927&quot;:[0,0],&quot;469777928&quot;:[0,8]}">&nbsp;</span></li> <li><span data-contrast="auto">Ability to work with Engineering on system-level trade-offs without needing to be the implementing engineer, and to distinguish product decisions, architecture decisions, implementation choices, technical debt and operational risk.</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;335557856&quot;:16777215,&quot;335559685&quot;:567,&quot;335559991&quot;:283,&quot;469777462&quot;:[720,284],&quot;469777927&quot;:[0,0],&quot;469777928&quot;:[0,8]}">&nbsp;</span></li> <li><span data-contrast="auto">Experience with service operations and lifecycle management, including release readiness, SLO or service-quality thinking, incident triage, post-incident learning, customer-impact assessment, migration, deprecation and support enablement.</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;335557856&quot;:16777215,&quot;335559685&quot;:567,&quot;335559991&quot;:283,&quot;469777462&quot;:[720,284],&quot;469777927&quot;:[0,0],&quot;469777928&quot;:[0,8]}">&nbsp;</span></li> <li><span data-contrast="auto">Experience in regulated industries (e.g., financial services, telecom, public sector, payments, KYC/AML, digital identity, electronic signatures, PKI or trust services) is a strong plus, as is familiarity with eIDAS2, EUDI Wallets, ETSI standards or QTSP operating models.</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;335557856&quot;:16777215,&quot;335559685&quot;:567,&quot;335559991&quot;:283,&quot;469777462&quot;:[720,284],&quot;469777927&quot;:[0,0],&quot;469777928&quot;:[0,8]}">&nbsp;</span></li> </ul> <h2><strong><span data-contrast="none"><span data-ccp-parastyle="heading 1">Perks &amp; Benefits&nbsp;</span></span></strong><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:false,&quot;134233118&quot;:false,&quot;134245418&quot;:true,&quot;134245529&quot;:true,&quot;335551550&quot;:0,&quot;335551620&quot;:0,&quot;335559738&quot;:299,&quot;335559739&quot;:299}">&nbsp;</span></h2> <ul> <li><span data-contrast="auto">Health &amp; Wellbeing: Use your full access to the mental health platform nilo, including 1on1 sessions.&nbsp;</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:false,&quot;134233118&quot;:false,&quot;335551550&quot;:0,&quot;335551620&quot;:0,&quot;335559738&quot;:0,&quot;335559739&quot;:0}">&nbsp;</span></li> <li><span data-contrast="auto">We value personal and professional development: make full use of Udemy, our training platform with 24/7 access and unlimited licences.&nbsp;</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:false,&quot;134233118&quot;:false,&quot;335551550&quot;:0,&quot;335551620&quot;:0,&quot;335559738&quot;:0,&quot;335559739&quot;:0}">&nbsp;</span></li> <li><span data-contrast="auto">We make your remote work comfy: we provide support on equipment and offer flexible working hours.&nbsp;</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:false,&quot;134233118&quot;:false,&quot;335551550&quot;:0,&quot;335551620&quot;:0,&quot;335559738&quot;:0,&quot;335559739&quot;:0}">&nbsp;</span></li> <li><span data-contrast="auto">We value collaboration &amp; love to come together: regular onsite gatherings, internal initiatives and summer parties to connect across teams.&nbsp;</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:false,&quot;134233118&quot;:false,&quot;335551550&quot;:0,&quot;335551620&quot;:0,&quot;335559738&quot;:0,&quot;335559739&quot;:0}">&nbsp;</span></li> <li><span data-contrast="auto">May your family require your attention or other reasons apply: use the benefits of our parental leave policy or our sabbatical programme.&nbsp;</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:false,&quot;134233118&quot;:false,&quot;335551550&quot;:0,&quot;335551620&quot;:0,&quot;335559738&quot;:0,&quot;335559739&quot;:0}">&nbsp;</span></li> <li><span data-contrast="auto">In addition to the perks &amp; benefits above, we offer specific benefits that differ between our locations.</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:false,&quot;134233118&quot;:false,&quot;335551550&quot;:0,&quot;335551620&quot;:0,&quot;335559738&quot;:0,&quot;335559739&quot;:0}">&nbsp;</span></li> </ul> <p><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;335557856&quot;:16777215,&quot;469777462&quot;:[720,284],&quot;469777927&quot;:[0,0],&quot;469777928&quot;:[0,8]}">&nbsp;</span></p> <p><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;335557856&quot;:16777215}">&nbsp;</span></p><div class="content-conclusion"><hr> <p><em>IDnow applies the principles of non-discrimination and equality: We strive to establish, maintain, and promote an open and inclusive recruitment process and working environment by respecting the principles of equal opportunities. Including but not limited to: race or ethnic origin, religion or convictions, gender identity or expression, citizenship, marital status, disability, age, or sexual orientation.</em></p></div>

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<h1>Senior Product Designer – Sell Online</h1> <h2>About the team</h2> <p>The Sell Online team builds the products that help small business owners run and grow their businesses online — from appointment bookings and online stores to customer management. We're a cross-functional design team embedded across multiple product squads, working closely with product managers and engineers to shape experiences used by millions of merchants worldwide. As we expand our portfolio and grow our engineering capacity, we're looking for a Senior Product Designer who can bring strong visual craft, product thinking, and the confidence to own complex design challenges across several product areas simultaneously.<br><br></p> <p>🎥 Get a feel for our Berlin office: <a href="https://www.youtube.com/watch?v=9DG64C3moeQ">Take a look</a></p> <h2>What you'll do</h2> <ul> <li>Own end-to-end design across our Bookings and Online Store products — from early-stage concepts and user flows through to polished, high-fidelity UI ready for development</li> <li>Craft visually compelling interfaces, including iconography and illustrations, that raise the bar for quality and consistency across the portfolio</li> <li>Work across multiple squads simultaneously, collaborating closely with product managers, engineers and other designers to keep design and delivery in sync</li> <li>Contribute to and evolve our design system, ensuring consistency and scalability as the product portfolio grows</li> <li>Use qualitative research and user data to inform design decisions and validate solutions — bringing a user-centred lens to everything you ship</li> </ul> <h2>You'll be great for this role if…</h2> <ul> <li>You have a strong portfolio demonstrating end-to-end product design — from wireframes and user flows to high-fidelity UI — with a clear emphasis on visual craft, typography, and layout</li> <li>You have experience designing for customer-facing products on both web and mobile, ideally in e-commerce, bookings, or similar consumer contexts</li> <li>You have proven ability to work with and contribute to design systems at scale</li> <li>You are comfortable with managing multiple workstreams and stakeholders across different product areas at the same time</li> <li>You have a collaborative, curious mindset — someone who listens well, adapts quickly, and can navigate ambiguity without losing momentum</li> </ul> <h2>Why you should join SumUp</h2> <p>🌎 Opportunity to work with SumUppers globally on large-scale fintech products used by millions of businesses worldwide, from our Berlin office. This involves an office-first setup<br>🌈 Commitment to Diversity and Inclusion: be part of a workplace that values and promotes diversity, fostering an inclusive environment where everyone's perspectives are respected and embraced<br>🚀 Enrolment onto our Virtual Stock Option programme: you will own a stake in SumUp's future success<br>📚 A dedicated annual L&amp;D budget of €2000 for your individual development, which can be used to attend conferences and/or advance your career through further education<br>💶 A corporate pension scheme where we match up to 20% of your contributions<br>🏖 Generous time off: enjoy 28 days of paid leave plus public holidays and special leave days<br>🏋️ Numerous other benefits such as Urban Sports Club subsidy, Kita placement assistance, subsidised office lunches<br>🌴 Break4me: 1-month sabbatical after 3 years of service<br>🔗 Referral Bonus: earn additional rewards by referring talented individuals to join the SumUp team</p> <h2>About SumUp</h2> <p>Be empowered to do more that matters.</p> <p>At SumUp, we're on a mission to empower small businesses across the globe by providing simple and affordable tools that allow them to thrive. Today, over 4 million businesses in 37 markets rely on SumUp as their financial partner to manage payments, finance and customer relationships.</p> <p>Our commitment to small businesses is reflected in <a href="https://youtu.be/9DG64C3moeQ?si=YpcWuBNBTOQPzeLI">our diverse team</a> of over 3,000 SumUppers from over 90 nationalities, united by global collaboration and an innovative mindset. <a href="https://www.sumup.com/careers/culture/">Our core values</a> lay the foundation for who we are and what we stand for, shaping our work culture and driving our success. We foster inclusivity and a continuous learning culture, providing a safe space for personal and professional growth. Our differences make us unique and strong as we strive to create an environment where everyone belongs and feels supported, no matter how they identify.</p> <p>SumUp is proud to be an Equal Employment Opportunity employer, actively seeking and embracing diversity in our workforce. We don't make hiring or employment decisions based on race, colour, religion or religious belief, ethnic or national origin, nationality, sex, gender, gender identity, sexual orientation, disability, age or any other basis protected by applicable laws or prohibited by company policy. Our commitment extends beyond recruitment to creating a safe and respectful workplace where harassment of any form is strictly prohibited. <br><br>Discover more about our culture and opportunities on our <a href="https://www.sumup.com/careers/">careers website</a>, and follow our journey on <a href="https://www.linkedin.com/company/sumup/">LinkedIn</a>, <a href="https://www.instagram.com/insidesumup/">Instagram</a>, and <a ----- class="content-conclusion"><p><strong>Job Application Tip</strong></p> <p><span style="font-weight: 400;">We recognise that candidates feel they need to meet 100% of the job criteria in order to apply for a job. Please note that this is only a guide. If you don’t tick every box, it’s ok too because it means you have room to learn and develop your career at SumUp.</span></p></div>

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<p><strong>About the team:</strong></p> <p>The Commercial Systems and Intelligence squad is a newly formed team within SumUp's Acquisition Mission under the Run &amp; Grow tribe. We sit at the intersection of data, backend engineering, and sales operations, building the infrastructure that powers how SumUp attributes merchant acquisition, calculates commissions, and understands the full lifecycle of every merchant.</p> <p>Today, these processes are largely manual. We're here to change that, automating what's opaque, and building systems that sales representatives, leadership, and analysts can actually trust. You'll join at the very beginning, helping to shape how the squad works, the architecture it builds on, and the standards it holds itself to.</p> <p>&nbsp;</p> <p><strong>What you’ll do:</strong></p> <ul> <li>Aggregating data from across the SumUp ecosystem to determine which acquisition channel or sales agent drove a merchant to take a valuable action (e.g. signing up, adopting a product)</li> <li>Establishing data models, API contracts, and rule definitions that automate existing manual commission workflows for field and tele-sales agents, partnerships and merchant referrals</li> <li>Build the Lifecycle Event Log in close collaboration with the Merchant Intelligence squad. A centralized store of curated merchant lifecycle events (signups, product usage, verification, purchases) used across attribution, recommendations, customer support and sales</li> <li>Build internal backoffices and APIs for sales representatives and leaders to monitor commission and modify commission plans, manage portfolios and resolve disputes</li> <li>Define and document API contracts, schemas, and integration patterns that other engineering teams can adopt confidently</li> <li>Establish best practices for testing, observability, and incident response within a newly formed squad</li> <li>Use AI and agentic coding tools deliberately, to scaffold services, write tests, explore unfamiliar code, and draft documentation while maintaining full accountability for what gets shipped</li> </ul> <p>&nbsp;</p> <p><strong>You’ll be great for this role if you:</strong></p> <ul> <li>Bring a strong backend engineering background in Go, or are a typed-language generalist ready to ramp up quickly</li> <li>Have designed APIs and distributed systems with clear contracts, versioning, and integration patterns</li> <li>Are fluent in relational and analytical databases (PostgreSQL, Snowflake) and comfortable making the right choice for the right use case</li> <li>Have built Kafka-based, event-driven systems and understand event sourcing and CDC patterns</li> <li>Have experience in auditable, high-trust systems where every decision must be traceable — fintech, payments, or similar domains</li> <li>Have built services from scratch in greenfield, early-stage squads with limited prior context,&nbsp; and are energized, not unsettled, by that challenge</li> <li>Have experience with testing, observability, and incident response practices and treat them as first-class concerns, not afterthoughts</li> <li>Are resourceful and adaptable, you take end-to-end ownership, do more with less, and adjust quickly as priorities shift</li> <li>Can bridge technical and non-technical audiences, translating fuzzy problems into clear engineering work and explaining trade-offs to engineers and sales stakeholders alike</li> <li>Are pragmatic, you know when good enough ships value and when something genuinely needs to be done properly</li> <li>Have mentorship instincts, you raise the bar for the people around you, not just your own output</li> </ul> <p>&nbsp;</p> <p><strong>Why you should join SumUp:</strong></p> <p>🌍 Opportunity to work with SumUppers globally on large-scale fintech products used by millions of businesses worldwide, from our Berlin office. This involves an office-first setup</p> <p>🧑‍🔬 We take learning and experimentation seriously with Hack Days every second Friday, and entire <a href="https://www.youtube.com/watch?v=FBKiVCLompk">global Hack Weeks</a>.</p> <p>🌈 Commitment to Diversity and Inclusion: Be part of a workplace that values and promotes diversity, fostering an inclusive environment where everyone's perspectives are respected and embraced</p> <p>📚 A dedicated annual L&amp;D budget of €2,000 for attending conferences and/or advancing your career through further education</p> <p>🚀 Enrolment onto our VSOP program: You will own a stake in SumUp’s future success</p> <p>💶 A corporate pension scheme where we match up to 20% of your contributions</p> <p>🔄 30 Days Sabbatical: Enjoy the unique opportunity to take a well-deserved break with our 30 days sabbatical benefit after completing 3 years of employment with SumUp</p> <p>🔗 Referral Bonus: Earn additional rewards by referring talented individuals to join the SumUp team</p> <p>🚵🏾‍♂️ Numerous other benefits such as Urban Sports Club subsidy, Kita placement assistance, relocation assistance, subsidised office lunches</p> <p><em>SumUp is an Equal Employment Opportunity employer that proudly pursues and hires a diverse workforce. SumUp does not make hiring or employment decisions on the basis of race, colour, religion or religious belief, ethnic or national origin, nationality, sex, gender, gender identity, sexual orientation, disability, age or any other basis protected by applicable laws or prohibited by Company policy. SumUp also strives for a healthy and safe workplace and strictly prohibits harassment of any kind.</em></p> <p>&nbsp;</p> <p><strong>About us:</strong></p> <p>Be empowered to do more that matters.</p> <p>At SumUp, we're on a mission to empower small businesses across the globe by providing simple and affordable tools that allow them to thrive. Today, over 4 million businesses in 36 markets rely on SumUp as their financial partner to manage payments, finance and customer relationships.</p> <p>Our commitment to small businesses is reflected in our diverse team of over 3,000 SumUppers from over 90 nationalities, united by global collaboration and an innovative mindset. <a href="https://www.sumup.com/careers/culture/">Our core values</a> lay the foundation for who we are and what we stand for, shaping our work culture and driving our success. We foster inclusivity and a continuous learning culture, providing a safe space for personal and professional growth. Our differences make us unique and strong as we strive to create an environment where everyone belongs and feels supported, no matter how they identify.&nbsp;</p> <p>SumUp is proud to be an Equal Employment Opportunity employer, actively seeking and embracing diversity in our workforce. We don't make hiring or employment decisions based on race, colour, religion or religious belief, ethnic or national origin, nationality, sex, gender, gender identity, sexual orientation, disability, age or any other basis protected by applicable laws or prohibited by company policy. Our commitment extends beyond recruitment to creating a safe and respectful workplace where harassment of any form is strictly prohibited.</p> <p>Explore career opportunities with us and join a team driven by collaboration, innovation, and a shared vision of creating a world where everyone can build a thriving business. Discover more about our vibrant and inclusive work culture and how we work on our <a href="https://www.sumup.com/careers/">careers website</a>, and follow our journey on <a href="https://www.linkedin.com/company/sumup/">LinkedIn</a> and <a href="https://www.instagram.com/insidesumup/">Instagram</a>.</p> <p><br><br></p><div class="content-conclusion"><p><strong>Job Application Tip</strong></p> <p><span style="font-weight: 400;">We recognise that candidates feel they need to meet 100% of the job criteria in order to apply for a job. Please note that this is only a guide. If you don’t tick every box, it’s ok too because it means you have room to learn and develop your career at SumUp.</span></p></div>

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<p><strong>About the team:</strong></p> <p>The Commercial Systems and Intelligence squad is a newly formed team within SumUp's Acquisition Mission under the Run &amp; Grow tribe. We sit at the intersection of data, backend engineering, and sales operations, building the infrastructure that powers how SumUp attributes merchant acquisition, calculates commissions, and understands the full lifecycle of every merchant.</p> <p>Today, these processes are largely manual. We're here to change that, automating what's opaque, and building systems that sales representatives, leadership, and analysts can actually trust. You'll join at the very beginning, helping to shape how the squad works, the architecture it builds on, and the standards it holds itself to.</p> <p>&nbsp;</p> <p><strong>What you’ll do:</strong></p> <ul> <li>Aggregating data from across the SumUp ecosystem to determine which acquisition channel or sales agent drove a merchant to take a valuable action (e.g. signing up, adopting a product)</li> <li>Establishing data models, API contracts, and rule definitions that automate existing manual commission workflows for field and tele-sales agents, partnerships and merchant referrals</li> <li>Build the Lifecycle Event Log in close collaboration with the Merchant Intelligence squad. A centralized store of curated merchant lifecycle events (signups, product usage, verification, purchases) used across attribution, recommendations, customer support and sales</li> <li>Build internal backoffices and APIs for sales representatives and leaders to monitor commission and modify commission plans, manage portfolios and resolve disputes</li> <li>Define and document API contracts, schemas, and integration patterns that other engineering teams can adopt confidently</li> <li>Establish best practices for testing, observability, and incident response within a newly formed squad</li> <li>Use AI and agentic coding tools deliberately, to scaffold services, write tests, explore unfamiliar code, and draft documentation while maintaining full accountability for what gets shipped</li> </ul> <p>&nbsp;</p> <p><strong>You’ll be great for this role if you:</strong></p> <ul> <li>Bring a strong backend engineering background in Go, or are a typed-language generalist ready to ramp up quickly</li> <li>Have designed APIs and distributed systems with clear contracts, versioning, and integration patterns</li> <li>Are fluent in relational and analytical databases (PostgreSQL, Snowflake) and comfortable making the right choice for the right use case</li> <li>Have built Kafka-based, event-driven systems and understand event sourcing and CDC patterns</li> <li>Have experience in auditable, high-trust systems where every decision must be traceable — fintech, payments, or similar domains</li> <li>Have built services from scratch in greenfield, early-stage squads with limited prior context,&nbsp; and are energized, not unsettled, by that challenge</li> <li>Have experience with testing, observability, and incident response practices and treat them as first-class concerns, not afterthoughts</li> <li>Are resourceful and adaptable, you take end-to-end ownership, do more with less, and adjust quickly as priorities shift</li> <li>Can bridge technical and non-technical audiences, translating fuzzy problems into clear engineering work and explaining trade-offs to engineers and sales stakeholders alike</li> <li>Are pragmatic, you know when good enough ships value and when something genuinely needs to be done properly</li> <li>Have mentorship instincts, you raise the bar for the people around you, not just your own output</li> </ul> <p>&nbsp;</p> <p><strong>Why you should join SumUp:</strong></p> <p>🌍 Opportunity to work with SumUppers globally on large-scale fintech products used by millions of businesses worldwide, from our Berlin office. This involves an office-first setup</p> <p>🧑‍🔬 We take learning and experimentation seriously with Hack Days every second Friday, and entire <a href="https://www.youtube.com/watch?v=FBKiVCLompk">global Hack Weeks</a>.</p> <p>🌈 Commitment to Diversity and Inclusion: Be part of a workplace that values and promotes diversity, fostering an inclusive environment where everyone's perspectives are respected and embraced</p> <p>📚 A dedicated annual L&amp;D budget of €2,000 for attending conferences and/or advancing your career through further education</p> <p>🚀 Enrolment onto our VSOP program: You will own a stake in SumUp’s future success</p> <p>💶 A corporate pension scheme where we match up to 20% of your contributions</p> <p>🔄 30 Days Sabbatical: Enjoy the unique opportunity to take a well-deserved break with our 30 days sabbatical benefit after completing 3 years of employment with SumUp</p> <p>🔗 Referral Bonus: Earn additional rewards by referring talented individuals to join the SumUp team</p> <p>🚵🏾‍♂️ Numerous other benefits such as Urban Sports Club subsidy, Kita placement assistance, relocation assistance, subsidised office lunches</p> <p><em>SumUp is an Equal Employment Opportunity employer that proudly pursues and hires a diverse workforce. SumUp does not make hiring or employment decisions on the basis of race, colour, religion or religious belief, ethnic or national origin, nationality, sex, gender, gender identity, sexual orientation, disability, age or any other basis protected by applicable laws or prohibited by Company policy. SumUp also strives for a healthy and safe workplace and strictly prohibits harassment of any kind.</em></p> <p>&nbsp;</p> <p><strong>About us:</strong></p> <p>Be empowered to do more that matters.</p> <p>At SumUp, we're on a mission to empower small businesses across the globe by providing simple and affordable tools that allow them to thrive. Today, over 4 million businesses in 36 markets rely on SumUp as their financial partner to manage payments, finance and customer relationships.</p> <p>Our commitment to small businesses is reflected in our diverse team of over 3,000 SumUppers from over 90 nationalities, united by global collaboration and an innovative mindset. <a href="https://www.sumup.com/careers/culture/">Our core values</a> lay the foundation for who we are and what we stand for, shaping our work culture and driving our success. We foster inclusivity and a continuous learning culture, providing a safe space for personal and professional growth. Our differences make us unique and strong as we strive to create an environment where everyone belongs and feels supported, no matter how they identify.&nbsp;</p> <p>SumUp is proud to be an Equal Employment Opportunity employer, actively seeking and embracing diversity in our workforce. We don't make hiring or employment decisions based on race, colour, religion or religious belief, ethnic or national origin, nationality, sex, gender, gender identity, sexual orientation, disability, age or any other basis protected by applicable laws or prohibited by company policy. Our commitment extends beyond recruitment to creating a safe and respectful workplace where harassment of any form is strictly prohibited.</p> <p>Explore career opportunities with us and join a team driven by collaboration, innovation, and a shared vision of creating a world where everyone can build a thriving business. Discover more about our vibrant and inclusive work culture and how we work on our <a href="https://www.sumup.com/careers/">careers website</a>, and follow our journey on <a href="https://www.linkedin.com/company/sumup/">LinkedIn</a> and <a href="https://www.instagram.com/insidesumup/">Instagram</a>.</p> <p><br><br></p><div class="content-conclusion"><p><strong>Job Application Tip</strong></p> <p><span style="font-weight: 400;">We recognise that candidates feel they need to meet 100% of the job criteria in order to apply for a job. Please note that this is only a guide. If you don’t tick every box, it’s ok too because it means you have room to learn and develop your career at SumUp.</span></p></div>

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<p>Coding agents are only as good as the context they're given. Most explore a repository like a new hire on day one – grepping, opening files, guessing. JetBrains Context replaces that with actual knowledge of your whole codebase and resources, served to any agent that asks. If you want to own the layer that decides what an agent knows before it writes a single line, this is for you.</p> <h2><strong>About JetBrains</strong></h2> <p>We create intelligent software development tools for developers and teams. More than 15 million users, over 300,000 companies, and 88 of the Fortune Global Top 100 rely on our products to solve real, complex problems. Our mission is simple: make development teams more productive and AI adoptable at scale.</p> <h2><strong>What you’ll do</strong></h2> <p>As agents get better at searching for themselves, what is the durable value of a managed retrieval layer? We need someone with an opinionated answer to own JetBrains Context as a product – defining what it is for, who it is for, how we measure success, and where it goes next.</p> <p>This is a hands-on role where you'll manage the product from a terminal and agent session rather than slides. You'll bridge the technical core and cross-functional teams: collaborating closely with engineering and ML teams on indexing pipelines and retrieval quality, working with Air, IDE, and Junie teams on integrations, and partnering with marketing, developer advocacy, sales, and customer success on positioning and adoption. You'll take full ownership of defining problem statements, setting explicit trade-offs, and balancing cost, latency, and freshness across the platform.</p> <p>Day to day, you will:</p> <ul> <li>Build and maintain a deep working understanding of chunking, embeddings, index freshness, retrieval, reranking, and agent-facing surfaces.</li> <li>Define and defend an opinionated vision for the product's evolution, including explicit target audiences, use cases, and key success metrics.</li> <li>Translate product strategy into actionable problem statements, priorities, plans, and milestones with an explicit definition of “done”.</li> <li>Communicate product direction clearly to engineering, leadership, cross-functional stakeholders, customers, and prospects.</li> <li>Analyze competing context and code-search products through direct use to establish clear differentiators and identify gaps.</li> <li>Define core operational and product metrics – index freshness, retrieval quality, agent task outcomes, adoption, retention, and unit economics – to guide decision-making.</li> <li>Represent the product externally by sharing roadmaps, publishing updates, speaking to developer audiences, and gathering community feedback.</li> <li>Partner with ML teams on model evaluation and platform teams on service scale, reliability, and cost.</li> </ul> <h2><strong>What you’ll bring</strong></h2> <ul> <li>A well-argued point of view on where AI-first development is going and what agents genuinely need from a context layer.</li> <li>Comfort with technical depth across embeddings, retrieval quality, sub-agents, tool-calling, indexing costs, and API design.</li> <li>The habit of using the product you build daily alongside competitors' tools.</li> <li>Communication that adapts to different audiences, from staff engineers and enterprise architects to conference attendees.</li> <li>A data-informed approach that combines telemetry, evaluation results, customer conversations, and market signals.</li> <li>Comfort with ambiguity and a preference for defining a new category over copying an existing one.</li> </ul> <h2><strong>What you’ll need</strong></h2> <ul> <li>Proven experience owning a complex developer, platform, or infrastructure product end to end, including strategy and roadmap.</li> <li>Hands-on familiarity with modern AI coding tools and agent workflows.</li> <li>The technical capability to work directly with engineering on retrieval behavior, APIs, data models, and integration surfaces.</li> <li>The ability to define metrics for quality-sensitive products and build evaluation habits that maintain product standards.</li> <li>Experience communicating a product externally through written content, talks, or community engagement.</li> <li>Practical experience with search, retrieval, RAG, developer search, or static analysis at scale is a plus.</li> </ul> <h2><strong>What success looks like</strong></h2> <p>Within your first months, you'll form and share a clear thesis for what JetBrains Context is and is not – one the engineering team recognizes as theirs and leadership can invest in. You'll establish a metrics story that distinguishes real retrieval quality from vanity usage, a roadmap with clear trade-offs, and a documented evaluation of serious competitors.</p> <p>Longer term, success means JetBrains Context becomes a deliberate choice for developers and organizations, agents get measurably better answers because it exists, enterprises adopt it for its governance and scale, and the market clearly understands its unique value because you've communicated it effectively.</p> <p><strong><br><br>Why join JetBrains?&nbsp;</strong></p> <ul> <li>Strong base salary. We offer competitive pay that reflects your skills and experience.</li> <li>Flexible work location. Enjoy the freedom to work from home or from the office.</li> <li>Remote work. Spend up to 30 days per year working remotely from abroad.</li> <li>Extra time off. More days to relax, recharge, and do the things you love.</li> <li>Medical insurance allowance. Enjoy peace of mind for you and your family</li> <li>Learning and development opportunities. Access to conferences, courses, and language classes.</li> <li>Language classes. Pick up the local language or sharpen your English skills.</li> <li>Fuel your day. Enjoy a hot meal or receive a lunch allowance on workdays.</li> <li>Mental health support. To help you feel your best, we provide easy access to professional mental health services.</li> <li>Sports benefit. Enjoy an on-site gym or sports club stipend.</li> <li>Internal events. Join company-wide celebrations and team gatherings.</li> </ul> <p>*Some benefits may vary depending on location.</p> <p><span style="color: rgb(255, 255, 255);">#LI-HYBRID - if you&nbsp;<strong>want</strong> LinkedIn to post your role as hybrid in all the locations where the role is open ---&gt; leave this tag in JD</span><br><span style="color: rgb(255, 255, 255);">#LI-AA1&nbsp;</span></p><div class="content-conclusion"><p><strong>We are an equal opportunity employer</strong><br><br>We know great ideas can come from anyone, anywhere. That’s why we do our best to create an open and inclusive workplace – one that welcomes everyone regardless of their background, identity, religion, age, accessibility needs, or orientation.</p> <p><em data-stringify-type="italic">We process the data provided in your job application in accordance with the <a href="https://www.jetbrains.com/legal/docs/privacy/privacy-recruitment/">Recruitment Privacy Policy.</a></em></p></div>

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Catapult is building the future of sports performance technology, with a mission to Unleash the Potential of every athlete and team on earth. We don't just work in the sporting industry; we are actively changing it.  Since 2006, our solutions have been leading the way in sports performance software, science, and data, in a world where 1% can literally mean the difference between winning and losing.

We work with over 5,000+ teams around the world, empowering coaches, managers and trainers in premier teams in the NFL, NBA, NHL, MLS, EPL, AFL, NRL, NCAA and more. We provide the information they need to optimize athletes' health, game-day readiness, and performance, as well as in-game tactics.  

Catapult is a sports technology company that empowers professional teams to make data-driven decisions. We deliver health, performance, video, and AI insights from the locker room to competitive environments, ensuring every decision is an opportunity to gain an advantage, sharpen performance, and build lasting success.

WE WANT PEOPLE WHO ARE PASSIONATE ABOUT STATE-OF-THE-ART TECHNOLOGY  

We are looking for a talented Senior Full-Stack Software Engineer with a drive to build quality products.

This role offers the opportunity to contribute across multiple applications and throughout the entire technology stack, from databases and backend services to APIs and front-end development.

Based in Cologne, you'll be a key member of the Engineering team building IMPECT's customer-facing Scouting and Analytics platforms. You'll develop backend services and frontend features that help football clubs explore our data, evaluate players and teams, and analyse performance. Your work will span data-rich interfaces, interactive visualisations, integrated video tools, and workflows that support scouting and match analysis. Working closely with Product and fellow engineers, you'll translate customer needs into intuitive, reliable applications and help improve their performance and scalability as our platform grows. As a Senior Full Stack Engineer, you'll contribute to technical decisions and take ownership of features from initial design through to delivery, shaping the products our customers use every day.

We believe that our customers deserve to have the leading technology, and we are on a mission to make the best possible products to enhance their performance.  Our engineers drive this ethos by making sure all of this technology comes together in a way our customers love to use.

WHAT YOU'LL DO 

• Contribute to the full software development lifecycle, including requirements gathering, design, implementation, testing, and deployment.
• Build and maintain Angular web applications
• Build and maintain Java Spring Boot APIs and backend services that power our applications
• Design and implement database schema
• Profile and optimize query performance in backend applications
• Engage in architectural discussions to help design scalable and resilient systems.
• Work directly with Product and Design on scoping and designing features
• Work in multidisciplinary teams and interface with other engineers in our team and across various domains.
• Document your work in a shared knowledge base platform.

WHAT YOU'LL NEED

• At least 5 years of software development experience.
• Demonstrated experience programming in Typescript, Javascript, and Angular
• Demonstrated experience programming in Kotlin Java.
• Demonstrated experience working in SQL and designing database schema
• Ability to reason about and debug complex systems and applications
• Experience with Git code management is highly desired.

Other Requirements:

• Very strong attention to detail.
• Proven self-starter.
• Ability to communicate well, both verbally and in writing.
• Ability to prioritise and a "can-do" attitude.
• Occasionally providing technical assistance to our customer support team

WHY CATAPULT? 

• We have amazing people. We can promise you will work with some of the most ambitious and intelligent people in an exciting industry, and you will do some of the best work of your life.
• We encourage our people to have constructive, open and honest communication in order to make Catapult extraordinary; innovate and create smart solutions; establish a collaborative, yet challenging, environment to develop our performance and the performance of our customers.
• Our workforce spans more than 20 countries, you'll have the opportunity to work across multiple nationalities and cultures, and build your global awareness and capability 
• We value improvement and development. We are challenging ourselves to continuously grow and become a high-performance company. That means we maintain a growth mindset in everything we do, and our people are always looking for ways to do things better.  There is unlimited opportunity to grow, do more, and do better.

Whether you're interested in sports or not, you'll have the satisfaction of knowing your work is supporting some of the most successful teams and athletes on the planet! 

Research shows that while men apply for jobs when they meet an average of 60% of the criteria, women and other marginalized groups tend only to apply when they check every box. So if you have what it takes, but don't meet every single point in our job ad, please still get in touch! We would love to have a chat and see if you could be a great addition to our team. We are building the future of sports performance. Our priority is to find the brightest talent who can add to our team culture, actively contribute, and be excited about what they do.

All offers of employment are subject to Catapult's positive prehire check. To find out more, please contact the Talent Partner for this role.

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Catapult is building the future of sports performance technology, with a mission to Unleash the Potential of every athlete and team on earth. We don't just work in the sporting industry; we are actively changing it.  Since 2006, our solutions have been leading the way in sports performance software, science, and data, in a world where 1% can literally mean the difference between winning and losing.

We work with over 5,000+ teams around the world, empowering coaches, managers and trainers in premier teams in the NFL, NBA, NHL, MLS, EPL, AFL, NRL, NCAA and more. We provide the information they need to optimize athletes' health, game-day readiness, and performance, as well as in-game tactics.  

Catapult is a sports technology company that empowers professional teams to make data-driven decisions. We deliver health, performance, video, and AI insights from the locker room to competitive environments, ensuring every decision is an opportunity to gain an advantage, sharpen performance, and build lasting success.

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We are looking for a talented Senior Full-Stack Software Engineer with a drive to build quality products.

This role offers the opportunity to contribute across multiple applications and throughout the entire technology stack, from databases and backend services to APIs and front-end development.

Based in Cologne, you will be a key player in the Engineering team working on the IMPECT family of applications. You'll contribute to IMPECT's internal services that power our data ecosystem, sourcing and managing data from external providers, ingesting and recording video content, and enabling large-scale event collection and annotation. You'll also help build and evolve the systems that support our data collection workforce, including tools for task assignment, progress tracking, deadline management, quality assurance, and accurate compensation. In addition, you'll develop database-driven tools that ensure consistency and detect anomalies, safeguarding data quality when integrating multiple data sources. IMPECT's applications are written in modern frameworks and provide exciting challenges. As a Senior Full Stack Engineer, you'll be part of a highly motivated team building and evolving the core services that power our data collection platform, forming the foundation for the applications we deliver to our customers.

We believe that our customers deserve to have the leading technology, and we are on a mission to make the best possible products to enhance their performance.  Our engineers drive this ethos by making sure all of this technology comes together in a way our customers love to use.

WHAT YOU'LL DO 

• Contribute to the full software development lifecycle, including requirements gathering, design, implementation, testing, and deployment.
• Build and maintain Angular web applications
• Build and maintain Java Spring Boot APIs and backend services that power our applications
• Design and implement database schema
• Profile and optimize query performance in backend applications
• Engage in architectural discussions to help design scalable and resilient systems.
• Work directly with Product and Design on scoping and designing features
• Work in multidisciplinary teams and interface with other engineers in our team and across various domains.
• Document your work in a shared knowledge base platform.

WHAT YOU'LL NEED

• At least 5 years of software development experience.
• Demonstrated experience programming in Typescript, Javascript, and Angular
• Demonstrated experience programming in Kotlin or Java.
• Demonstrated experience working in SQL and designing database schema
• Ability to reason about and debug complex systems and applications
• Experience with Git code management is highly desired.

Other Requirements:

• Very strong attention to detail.
• Proven self-starter.
• Ability to communicate well, both verbally and in writing.
• Ability to prioritise and a "can-do" attitude.
• Occasionally providing technical assistance to our customer support team

WHY CATAPULT? 

• We have amazing people. We can promise you will work with some of the most ambitious and intelligent people in an exciting industry, and you will do some of the best work of your life.
• We encourage our people to have constructive, open and honest communication in order to make Catapult extraordinary; innovate and create smart solutions; establish a collaborative, yet challenging, environment to develop our performance and the performance of our customers.
• Our workforce spans more than 20 countries, you'll have the opportunity to work across multiple nationalities and cultures, and build your global awareness and capability 
• We value improvement and development. We are challenging ourselves to continuously grow and become a high-performance company. That means we maintain a growth mindset in everything we do, and our people are always looking for ways to do things better.  There is unlimited opportunity to grow, do more, and do better.

Whether you're interested in sports or not, you'll have the satisfaction of knowing your work is supporting some of the most successful teams and athletes on the planet! 

Research shows that while men apply for jobs when they meet an average of 60% of the criteria, women and other marginalized groups tend only to apply when they check every box. So if you have what it takes, but don't meet every single point in our job ad, please still get in touch! We would love to have a chat and see if you could be a great addition to our team. We are building the future of sports performance. Our priority is to find the brightest talent who can add to our team culture, actively contribute, and be excited about what they do.

All offers of employment are subject to Catapult's positive prehire check. To find out more, please contact the Talent Partner for this role.

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Established in 2004, OLIVER is the world's first and only specialist in designing, building, and running bespoke in-house agencies and marketing ecosystems for brands. We partner with over 300 clients in 40+ countries and counting. Our unique model drives creativity and efficiency, allowing us to deliver tailored solutions that resonate deeply with audiences. 

As a part of The Brandtech Group, we're at the forefront of leveraging cutting-edge AI technology to revolutionise how we create and deliver work. Our AI solutions enhance efficiency, spark creativity, and drive insightful decision-making, empowering our teams to produce innovative and impactful results. 

Solution Design Architect (AI / Transformation / Creative Operations)

Language requirement: fluency in German or Spanish

Location: Germany (primarily remote) and regular business travel across EMEA

Employment: 18-month FTC with view to extend

About the role: 

We're hiring a Solution Design Architect to help us win and shape new business. You'll sit in the room with senior client stakeholders, including CMOs, and turn their challenges into operating models, workflows and commercial models (team shapes, asset rates, outcome-based structures) that we can deliver. You'll bring the commercial judgement to validate the numbers, the process thinking to design better ways of working, and the technical and channel knowledge to lead the conversation when specialists aren't there. Quick on your feet and calm under pressure, you'll be supported by our Commercial and Implementation teams.

Key Responsibilities:

New Business and Client Engagement

• Lead the operational and solution design element of new client pitches, presenting with credibility and confidence to senior client stakeholders, including CMOs and marketing leadership.
• Formulate solutions in real time during pitches, workshops and challenging client discussions, staying composed and commercially sharp.
• Own the conversation on technology and data when technical specialists aren't present, and know when and how to bring them in.
• Ensure a smooth handover from pitch to implementation, so what we sell is what we deliver.

Requirement Gathering and Analysis

• Work with stakeholders to gather, document and analyse business requirements for new client accounts.
• Ask the right questions to define accurate scope, cost and risk.
• Translate client business needs into workflows for client and technology teams.

Operating Model and Solution Design

• Define and articulate operating model principles (roles, governance, ways of working, handoffs) that align to client goals and our delivery capability.
• Evaluate existing client and internal processes, identify new ways of working, and recommend improvements for efficiency, cost reduction and better outcomes.
• Design solutions across advertising and marketing channels, drawing on a strong understanding of how media, data, creative and technology fit together.
• Collaborate with technology and business teams to ensure solutions align with our strategy and are technically feasible.

Commercial Modelling

• Build, test and validate commercial models that deliver the designed workflow, including team shapes, asset-based rate models and outcome-based models.
• Work with Commercial and Finance to pressure-test assumptions, margins and risk before models go to clients.
• Balance client value with commercial viability, and explain the reasoning clearly to both internal and client audiences.

Stakeholder Communication

• Act as the bridge between clients, commercial, technology and delivery teams, ensuring shared understanding and alignment.
• Translate complex technical and commercial concepts into clear, compelling narratives for non-technical, senior audiences.

Data, Measurement and Reporting

• Analyse data to support decision-making, and define measurement frameworks for new clients.
• Create reports and presentations that convey findings and recommendations with clarity and impact.

About You:

Essential

• 10-15 years' experience in solution design, consulting, strategy, operations or a similar role within advertising, marketing, media or marketing technology.
• A confident, articulate communicator with a track record of presenting to and influencing C-suite and senior marketing stakeholders (CMOs or equivalent).
• Commercial acumen, with hands-on experience building and validating pricing or commercial models (e.g. resourcing/team-shape models, rate cards, outcome-based or performance-linked structures).
• A process-driven mindset, able to map, challenge and redesign ways of working and articulate clear operating model principles.
• Strong working knowledge of advertising and marketing channels (e.g. paid media, social, programmatic, search, CRM, creative production) and how they connect to data and technology.
• Enough technical fluency in martech, adtech, data and platforms to hold credible conversations with clients and lead when technical specialists aren't in the room.
• Quick-thinking and resilient, comfortable formulating answers and options in high-pressure or contentious situations while maintaining client confidence.
• Strong analytical skills, with the ability to turn data into insight and recommendations.
• Willingness and flexibility to travel regularly for client pitches, mostly across Europe and occasionally further afield.

Desirable

• Experience contributing to new business wins, RFPs and pitch processes.
• Experience in an agency, consultancy or in-house marketing transformation environment.
• Experience with global or multi-market clients and remote, cross-functional teams.

What Success Looks Like:

• Contribute directly to new business wins and improve pitch win rates.
• Commercial models that are profitable, credible to clients and deliverable in practice.
• Smooth transitions from pitch to implementation with no gap between what was sold and what is delivered.
• Trusted by clients, commercial and technology teams as the go-to person for solution design.

Req ID: 18270

#LI-JP1 #LI-REMOTE #LI-DIRECTOR

Our values shape everything we do: 

Be Ambitious to succeed   

Be Imaginative to push the boundaries of what's possible   

Be Inspirational to do groundbreaking work   

Be always learning and listening to understand   

Be Results-focused  to exceed expectations   

Be actively pro-inclusive and anti-racist across our community, clients and creations   

Our recruitment process does not employ artificial intelligence. Candidate evaluation and selection are conducted without AI-supported screening or decision-making.

OLIVER, a part of the Brandtech Group, is an equal opportunity employer committed to creating an inclusive working environment where all employees are encouraged to reach their full potential, and individual differences are valued and respected. All applicants shall be considered for employment without regard to race, ethnicity, religion, gender, sexual orientation, gender identity, age, neurodivergence, disability status, or any other characteristic protected by local laws.   

 OLIVER has set ambitious environmental goals around sustainability, with science-based emissions reduction targets. Collectively, we work towards our mission, embedding sustainability into every department and through every stage of the project lifecycle.

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Our Global Structure

Deliveroo is now part of DoorDash, bringing together teams with even greater reach, scale, and ambition. Depending on your role, you may collaborate with teammates, systems, and leaders across DoorDash and Wolt. Together, we're unlocking new possibilities as one global team.

Senior Software Engineer, Event Streaming Systems

Join us in our mission to transform the way people shop and eat, where impact, innovation and growth drive everything we do. Our Engineering teams tackle complex technical challenges across a global, three-sided marketplace, building and scaling systems that serve millions of customers, riders and partners every day.

From real-time logistics to resilient infrastructure and marketplace optimisation, we design, build and operate technology that powers Deliveroo's growth at scale.

We're looking for a Senior Software Engineer to join our team. This is a hybrid role. In this role, you'll help us build and operate the event streaming infrastructure that powers business-critical workflows across Deliveroo, DoorDash and Wolt.

Get to know our Engineering team, what drives us, how we work, and what you can expect.

What You'll Be Doing

You'll be joining the Event Streaming Systems team within the broader Storage organisation. The team builds and operates highly reliable, scalable and efficient event streaming infrastructure, including Kafka, Event Streaming abstractions(internally called EventBus) and future streaming platform technologies. These systems support Tier-0 workflows and are foundational to how engineering teams build reliable, event-driven products at scale.

Here's what your day-to-day might look like:

• Design, build and operate large-scale event streaming infrastructure that supports critical production workloads.

• Improve the reliability, scalability, observability and automation of Kafka, EventBus and related streaming platforms.

• Debug complex distributed systems issues, including performance bottlenecks, capacity constraints and production reliability challenges.

• Build infrastructure automation and self-healing capabilities that reduce operational toil and improve platform resilience.

• Contribute to incident response, operational readiness and continuous improvement for Tier-0 infrastructure.

• Partner closely with EventBus, Storage, SRE, Data Platform and Core Infrastructure teams across US and EU regions.

• Help shape the long-term architecture and evolution of Deliveroo's event streaming platform.

What You'll Need to Thrive

Our ideal candidate will bring strong expertise in some of these areas and curiosity to grow in others:

• Strong hands-on experience building or operating distributed systems in production.

• Experience with Kafka or similar event streaming systems, either as a platform, infrastructure service or critical production dependency.

• Strong coding ability in Java, Go, Python or similar languages, with a focus on reliable, maintainable production systems.

• Experience operating scalable production infrastructure, including debugging, troubleshooting and improving reliability.

• Strong understanding of infrastructure automation, observability, capacity management and operational excellence.

• Good fundamentals in Linux, networking and JVM-based systems, or curiosity to deepen expertise in these areas.

• Strong collaboration and communication skills, with the ability to work across platform, infrastructure and product engineering teams.

Nice to have

• Experience contributing to Kafka or related open source distributed systems.

• Experience with Redpanda, WarpStream, AutoMQ, Pulsar or similar streaming technologies.

• Experience with JVM tuning, broker tuning, partition management or Cruise Control.

• Experience with tiered storage, diskless streaming architectures or multi-region event streaming platforms.

• Experience operating Tier-0 infrastructure at large scale.

Why Join Us?

At Deliveroo, you'll do work that matters, solving real-world problems in a three-sided marketplace that's constantly evolving.

We're food lovers, problem solvers, community builders and more, brought together by a shared drive to make things better. Working here you can expect to:

🔧 Solve meaningful problems at real scale
Work on a complex, always-on marketplace that impacts millions every day.

🌱 See your impact, fast
Ship, test and improve ideas quickly in a low-hierarchy, high-ownership environment.

🧠 Grow through challenge and ownership
Take on big, ambiguous problems and accelerate your career with strong support.

🌎 A culture built for builders
High standards, collaboration, flexible working and continuous learning.

💰 Share in the success you help create
Competitive salary and equity options, so you're rewarded for the impact you make.

➡️ Want a deeper look at how we build? Check out our Tech Blog.

We aim to create a fair process that lets your skills shine, our interview typically includes 3-4 stages. Explore our Engineering Interview Guide to help you feel confident at each stage.

Our Global Structure

Deliveroo is now part of DoorDash, bringing together teams with even greater reach, scale, and ambition. Depending on your role, you may collaborate with teammates, systems, and leaders across DoorDash and Wolt. Together, we're unlocking new possibilities as one global team.

Diversity, Equity and Inclusion

At Deliveroo, we know that a great workplace reflects the world around us and that true diversity and inclusion make us stronger, more creative, and better at what we do. We're committed to fostering an environment where everyone can do their best work and feel they belong.

We believe in equality of opportunity and welcome candidates from all backgrounds regardless of age, gender, ethnicity, disability, sexual orientation, gender identity, socio-economic background, religion, or belief.

If you have a disability or long-term health condition and need support to apply for one of our roles, or require any reasonable adjustments during the recruitment process, you'll have the opportunity to let us know once you've submitted your application. We'll share details on how to request support so we can ensure you have a fair and equitable experience.

If you're excited about making a real impact in a fast-moving marketplace and growing your career alongside ambitious, supportive teams, we'd love to hear from you.

Diversity, Equity and Inclusion

At Deliveroo, we know that a great workplace reflects the world around us and that true diversity and inclusion make us stronger, more creative, and better at what we do. We're committed to fostering an environment where everyone can do their best work and feel they belong.

We believe in equality of opportunity and welcome candidates from all backgrounds regardless of age, gender, ethnicity, disability, sexual orientation, gender identity, socio-economic background, religion, or belief.

If you have a disability or long-term health condition and need support to apply for one of our roles, or require any reasonable adjustments during the recruitment process, you'll have the opportunity to let us know once you've submitted your application. We'll share details on how to request support so we can ensure you have a fair and equitable experience.

If you're excited about making a real impact in a fast-moving marketplace and growing your career alongside ambitious, supportive teams, we'd love to hear from you!

Beware of recruitment scams: DASH Brands will never ask you to pay money or share sensitive financial information during hiring — learn more about DASH Brands' legitimate recruiting process at careersatdoordash.com/recruitment-scam-awareness.

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About Focused Energy

Focused Energy is building the future of clean energy through laser-driven inertial fusion. Backed by our $240M Series A — the largest fully secured Series A in the global fusion industry — we are scaling rapidly across multiple geographies.

Based in Germany and the US, we have brought together the top scientific and engineering minds using proven technologies to unlock fusion power at commercial scale. Focused Energy is working to realize game-changing scientific innovation that promises to deliver a clean, sustainable and abundant source of power globally.

Your Role

Focused Energy is developing its flagship fusion facility at Biblis, Germany — and this role sits at the heart of making it happen. As Facility Development Lead, you will be the senior bridge between our engineering teams, the RWE/Biblis site stakeholders, German design and permitting requirements, utilities providers, and external planning partners.

Without this role, Biblis development would slow down, RWE discussions would be less focused, and facility requirements could become fragmented. Engineering leaders would carry too much of the facility strategy and stakeholder interface burden. You will remove that risk by owning the facility development direction end-to-end.

Your primary mission: turn Focused Energy’s technical and strategic needs for Biblis into a clear, realistic, and executable facility development plan — and keep it moving.

What You'll Do

Define the Biblis facility development direction by translating FE’s technical

requirements into a phased, executable site, building, and infrastructure plan.

• Lead the RWE and site-owner interface on facility planning, infrastructure constraints,

utilities, and long-term site expansion, collaborating closely with the Senior

Construction Project Manager.

• Translate engineering’s needs into facility requirements across lasers, targetry,

diagnostics, controls, cleanrooms, electrical systems, safety and operations.

• Drive German design and permitting strategy by identifying required approvals,

regulatory constraints, fire protection requirements, and risk assessment.

• Coordinate external architects, planners, consultants and utilities partners, ensuring

their output is aligned with FE’s technical roadmap and decision needs.

• Enable senior decision-making by maintaining a clear, current picture of facility options,

risks, assumptions, dependencies, and cost/schedule implications, so engineering

leadership can act with confidence and without delay.

Who You Are

Must-haves

• Experience leading or shaping complex facility, industrial building, infrastructure, or technical site development in Germany.

• Working knowledge of German building, planning, permitting, and compliance processes.

• Ability to translate technical engineering needs into facility, layout, infrastructure, and utility requirements.

• Ability to manage external architects, planners, consultants, or engineering service providers.

• Strong stakeholder interface experience with site owners, authorities, landlords, utilities, or senior external partners.

• Professional German and English language capability.

Nice-to-haves

• Experience with energy, nuclear-adjacent, research, cleanroom, laser, laboratory, or high-tech industrial facilities.

• Direct experience with RWE, grid operators, utilities providers, or major German site owners.

• Experience with phased campus or brownfield site development.

• Familiarity with power infrastructure, backup power, grid connection, HVAC, cooling, cleanrooms, or specialist utilities.

• Architectural, civil, building services, industrial engineering, or related professional qualification.

• Experience supporting investment cases, board-level decision papers, or strategic facility roadmaps.

Focused Energy is an equal opportunity employer committed to creating an inclusive environment. Qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender perception or identity, national origin, age, marital status, protected veteran status, or disability status.

Pursuant to the San Francisco Fair Chance Ordinance, Focused Energy will consider for employment qualified applicants with arrest and conviction records.

Compensation offered will be determined by factors such as location, level, job-related knowledge, skills, and experience. Certain roles may be eligible for incentive compensation, equity, benefits. 

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Our story:

Every year millions of people are either filing their taxes in fear or giving up on their tax refund altogether. We're working on fixing that. Our intuitive app enables anyone, regardless of education or background, to file their taxes with newfound confidence.

Spread across Germany, Spain and the UK, the team at Taxfix Group with its brands Taxfix and Steuerbot, is a compassionate group of solution-finders. We speak our minds openly, and with over 400 professionals, including tax experts, developers, and IT security experts, we're rich in ideas and voices. The group has facilitated more than 3.5 billion euros in tax refunds for its customers since its founding in 2016.

The opportunity:

As a (Senior) Software Engineer, you’ll build core features for our flagship product, turning complex tax scenarios into simple, reliable experiences. You’ll bring a builder-first mindset: staying close to customer problems, using AI and modern engineering tools to move from idea to impact quickly, and taking ownership of outcomes—not just code.

You’ll work hands-on in a cross-functional team and bring deep expertise in either frontend or backend engineering, while collaborating effectively across the stack. You’ll help us raise the bar for scalable design, quality, maintainability, and AI-first software development.

Your responsibilities and decisions:

• Partner with product management, design, and engineering to understand customer problems, shape pragmatic solutions, and deliver measurable outcomes.

• Own work end to end—from discovery and technical design through implementation, release, monitoring, and iteration.

• Turn ambiguity into action, make sound trade-offs, and deliver valuable increments without compromising long-term maintainability.

• Contribute to technical direction and strategy in support of the long-term product vision.

• Use AI-assisted development tools in your daily engineering work to accelerate exploration, implementation, testing, debugging, and documentation while maintaining high engineering standards.

• Critically evaluate, validate, and troubleshoot AI-generated output, using effective prompting and appropriate safeguards rather than accepting results at face value.

• Share effective AI-assisted development practices, encourage responsible experimentation, and help teammates improve how they use AI tools.

• Improve developer experience through tools, automation, and engineering practices that enable reliable, frequent delivery.

• Collaborate across product and platform teams, and contribute to an environment where people learn, grow, give constructive feedback, and raise challenges safely.

Your profile:

• Professional software engineering experience (React, Node.js) and designing reliable backend services and APIs. Experience with React Native experience is a plus.

• Able to work effectively across system boundaries and collaborate with engineers outside your primary specialism.

• Use AI-assisted development tools in your daily engineering work to accelerate exploration, implementation, testing, debugging, and documentation while maintaining high engineering standards.

• Able to evaluate and troubleshoot AI-generated output, use effective prompting where relevant, and share practical learnings with teammates.

• Experience working with a public cloud environment such as Google Cloud, AWS, or Microsoft Azure.

• Familiarity with DevOps concepts and practices, including CI/CD, observability, and operating software in production.

• Understanding of core application and backend concepts such as authentication, databases, distributed systems, cloud infrastructure, and API integrations.

• A builder-first, pragmatic approach: You turn customer problems into shipped outcomes. You take initiative, test and learn quickly, and make clear trade-offs between speed, quality, maintainability, and risk.

• Passion for writing maintainable, elegant code and continuously improving how software is built.

• A collaborative, positive attitude and a willingness to challenge ideas constructively.

• You have a builder mindset. You thrive in environments where things are still taking shape, take initiative to move ideas forward, and find ways to create impact even when the path isn't fully defined.

• You embrace trying things out over waiting for perfect conditions, ship early to learn fast, and treat iteration as progress.

Why Taxfix?

• A chance to do meaningful, people-centric work with an international team of passionate professionals.

• Holistic well-being with free mental health coaching sessions and yoga.

• A monthly allowance to spend on an extensive range of services that you can use and roll over as flexibly as you like.

• Employee stock options for all employees—because everyone deserves to benefit from the success they help to create.

• 30 annual vacation days and flexible working hours.

• Work from abroad for up to six weeks every year. Just align with your team, and then enjoy your trip.

• Plenty of opportunities to socialise as a team. In addition to internal tech meetups, our international team hosts regular get-togethers—virtually and in person when possible.

• Free tax declaration filing, of course, through the Taxfix app—and internal support for all personal tax-related questions.

• Have a four-legged friend in your life? We’re happy to have dogs join us in the office.

Excited? So are we. Check out our Life at Taxfix page on LinkedIn to get a glimpse of our culture.

At Taxfix, we believe that incredible things happen when you have a wealth of perspectives and experiences. We're proudly committed to equal employment and development opportunities no matter your gender, race, religion, age, sexual orientation, colour, disability, or place of origin. To help mitigate any potential unconscious biases, we ask that you refrain from including your picture, age, or marital status on your CV. Let your experiences speak for themselves.

Not sure if you meet all the requirements for this role? Please apply anyway. You might bring something special to the team that we hadn't considered previously.

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Our story:

Every year millions of people are either filing their taxes in fear or giving up on their tax refund altogether. We're working on fixing that. Our intuitive app enables anyone, regardless of education or background, to file their taxes with newfound confidence.

Spread across Germany, Spain and the UK, the team at Taxfix Group with its brands Taxfix and Steuerbot, is a compassionate group of solution-finders. We speak our minds openly, and with over 400 professionals, including tax experts, developers, and IT security experts, we're rich in ideas and voices. The group has facilitated more than 3.5 billion euros in tax refunds for its customers since its founding in 2016.

The opportunity:

We’re looking for a Content Engineer to join our Organic Acquisition team. This is not a traditional content role - you won’t be writing blog posts or landing pages. We have an excellent agency partner handling content production across DE, UK, and ES.

Instead, you’ll be the person who builds the systems, automations, and workflows that make our content operations scale across three markets. You’ll design and run CRO and ASO experiments with proper rigor, automate structured content pipelines, and create cross-market templates that eliminate repetitive manual work.

Your playground: a proven multi-market organic acquisition engine with real room to systematise, automate, and experiment - using AI-powered tools and no-code automation platforms to move at a pace that compounds.

Your responsibilities and decisions:

CRO, ASO & Personalisation Experimentation

• Design, execute, and analyse conversion rate optimisation experiments across web and app store listings

• Build and own a structured experimentation framework: hypothesis → prioritisation → execution → measurement → learning

• Design and implement multi-armed bandit testing to continuously optimise content variants across segments and markets

• Drive content personalisation for key user segments (e.g., tax classes, employment types, filing interests) to improve relevance and conversion

• Work with our ASO agency and tooling (Peec.ai) to improve experiment quality and velocity; own the experimentation process end-to-end

• Document experiment results and build a searchable knowledge base of learnings that compounds over time

Content Automation & Structured Data

• Build automated workflows using no-code/low-code tools (n8n, Make) and AI tools (Claude, Langdock, Antigravity)

• Automate structured content generation beyond FAQs - including HowTo, Article, TaxCalculator, Breadcrumb, and Q&A schema, as well as emerging formats optimised for AI answer engines (AEO) and LLM consumption.

• Define and maintain scalable content templates for diverse content types: comparison pages, how-to guides, tax topic explainers, calculators, and editorial formats

• Create translation automation pipelines that work across DE, EN, and ES content

• Design and roll out cross-market content templates that can be localized efficiently without manual duplication

Content Operations & Tooling

• Identify manual, repetitive processes in our content workflow and systematically automate them

• Work daily with our content and SEO stack: Uniform (CMS), Ahrefs, Peec.ai (ASO), Google Search Console, and Google Analytics

• Leverage our AI tooling stack - Langdock, Antigravity, Claude (Code) - to accelerate content operations and experimentation

• Build and maintain dashboards to track content performance and experiment results

• Manage the interface between our content agency and internal systems to ensure seamless handoffs

• Ensure content quality and consistency across all three markets through automated checks and validation

Your profile:

• 2–4 years of experience in content operations, growth marketing, or a similar role at a digital product company

• Hands-on proficiency with automation platforms: n8n, Make, or similar - you can build workflows independently without engineering support

• Strong working knowledge of AI tools and how to use them productively: Claude, AI agents, MCPs, custom skills

• Experience designing and running structured experiments (A/B tests, multivariate tests, multi-armed bandits) with proper statistical rigor

• Understanding of ASO and/or CRO fundamentals - you know what moves the needle in app stores and on landing pages

• Understanding of structured data formats (JSON-LD, schema.org markup) and how search engines and LLMs consume content

• Experience with or strong interest in content personalisation across user segments

• Familiarity with CMS platforms (ideally headless/composable like Uniform) and SEO tooling (Ahrefs, Search Console)

• High ownership mindset - you drive problems to resolution without waiting to be directed

• Full professional proficiency in English; German and/or Spanish are a bonus but not required

Nice-to-haves:

• Basic scripting skills (Python, JavaScript) - not required, but it opens doors

• Experience with AEO tooling (Peec.ai or similar)

• Experience in a multi-market content setup

• Background in fintech or tax-related products
  

Why Taxfix? 

• A chance to do meaningful, people-centric work with an international team of passionate professionals.

• Holistic well-being with free mental health coaching sessions.

• A monthly allowance to spend on an extensive range of services that you can use and roll over as flexibly as you like.

• Employee stock options for all employees - because everyone deserves to benefit from the success they help to create.

• 30 annual vacation days and flexible working hours.

• A generous learning budget to support your personal and professional development and guidance from our internal L&D experts.

• Work from abroad for up to six weeks every year. Just align with your team, and then enjoy your trip.

• Plenty of opportunities to socialise as a team. In addition to internal meetups, our international team hosts regular get-togethers - virtually and in person when possible.

• Free tax declaration filing, of course, through the Taxfix app - and internal support for all personal tax-related questions.

• Have a four-legged friend in your life? We’re happy to have dogs join us in the office.

Excited? So are we. Learn more about Team Taxfix on our blog and get a glimpse of our culture.

At Taxfix, we believe that incredible things happen when you have a wealth of perspectives and experiences. We're proudly committed to equal employment and development opportunities no matter your gender, race, religion, age, sexual orientation, colour, disability, or place of origin. To help mitigate any potential unconscious biases, we ask that you refrain from including your picture, age, or marital status on your CV. Let your experiences speak for themselves.

Not sure if you meet all the requirements for this role? Please apply anyway. You might bring something special to the team that we hadn't considered previously.

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Meet DeepL

DeepL is a global AI product and research company focused on building secure, intelligent solutions to complex business problems. Over 200,000 business customers and millions of individuals across 228 global markets today trust DeepL's Language AI platform for human-like translation, improved writing and real-time voice translation.
Founded in 2017 by CEO Jaroslaw “Jarek” Kutylowski, DeepL now has around 1,000 passionate employees and is supported by world-renowned investors including Benchmark, IVP, and Index Ventures.

Our goal is to become the global leader in trusted, intelligent AI technology, building products that drive better communication, foster connections, and create a meaningful impact. To achieve this, we need talented people like you to join our journey. If you’re ready to shape the future of AI and grow your career in a fast-moving, purpose-driven environment, DeepL is your next destination.

What sets us apart

What sets us apart is our blend of cutting-edge AI technology, meaningful work, and a culture where people truly thrive. We’re a team of innovators, researchers, and creators driven by a shared purpose to unlock human potential by making work simpler, smarter, and more connected.

When we share what it’s like to work at DeepL, the reactions are overwhelmingly positive. This might be because of our technology that helps millions of people and businesses communicate and work better every day, or because of the trust, curiosity, and care that shape our culture.

What we know for sure is this: being part of DeepL means joining a team dedicated to innovation, growth, and well-being. Discover more about life at DeepL onLinkedIn,Instagram, and our Blog.

Meet the team behind this journey

DeepL is looking for a Senior Information Security Manager to strengthen our Governance, Risk, and Compliance (GRC) function. You'll own the day-to-day operation of our information security and compliance program, with a strong focus on ISO 27001 and SOC 2 Type II, and a bonus if you bring HIPAA or BSI C5 experience to the table.

This isn't a "gatekeeper" role. We're a SaaS scale-up, and our product teams move fast. We need someone who understands risk well enough to take calculated ones, someone who can say "yes, and here's how we do it safely" instead of defaulting to "no." You'll be the person who keeps compliance moving at the speed of the business, not the person who slows it down.

You'll be part of our Information Security team, sitting within the broader Security track alongside the IT Security team, both under our Head of Security. You'll work closely with your teammates in Information Security and IT Security to make sure security and compliance work hand in hand rather than in separate lanes.

Your responsibilities

Program ownership

• Own and continuously improve our Information Security Management System (ISMS), keeping it aligned with ISO 27001, SOC 2 Type II, and, where relevant, HIPAA and BSI C5

• Maintain and mature our risk register, policy library, vendor/third-party risk assessments, and control monitoring

Audits & evidence

• Act as a hands-on participant in audits, working directly with auditors, control owners, and leadership to prepare, execute, and close out certification and attestation cycles efficiently rather than through brute force

• Build and refine evidence collection processes using automation and GRC tooling (e.g. Vanta or similar), reducing manual overhead and audit fatigue across the company

• Design and roll out a model where product and engineering teams own their evidence throughout the control lifecycle, rather than compliance chasing people down before every audit

Risk & business partnership

• Assess risk pragmatically: identify real security and compliance exposure, size it accurately, and make calculated calls that unblock product and engineering teams

• Partner with engineering, product, IT, People, and Legal to embed security and compliance requirements into existing workflows rather than bolting them on afterward

• Track regulatory and customer-driven compliance requirements — new customer security questionnaires, evolving frameworks — and translate them into practical, actionable controls

Reporting

• Report on the state of the security and compliance program to stakeholders and leadership, including audit readiness, open risks, and remediation progress

Qualities we look for

• 3-5 years of experience in information security, GRC, or compliance roles, ideally at a SaaS company, and ideally at scaleup pace and scale

• Hands-on experience running or supporting ISO 27001 and SOC 2 Type II programs and audits, from control design through evidence collection to certification

• Experience with HIPAA and/or BSI C5 is a strong plus

• Practical experience with GRC/evidence automation tooling such as Vanta (or equivalent), including building smooth, low-friction processes around it

• A track record of building processes that shift evidence ownership to the teams generating the evidence, rather than centralizing it all in compliance

• Sound risk judgment: comfortable making calculated, defensible risk decisions to keep product teams unblocked, rather than reflexively blocking

• Strong stakeholder management skills; able to work credibly with engineers, product managers, and leadership without becoming an obstacle

• Fluent English and German language skills at C1 level (or close by) are required

• Clear, structured communicator who can translate compliance requirements into language engineering and product teams actually act on

What we offer

• Diverse and internationally distributed team: joining our team means becoming part of a large, global community with people of more than 90 nationalities. We're more than just colleagues; we're a group of professionals with a shared mission to connect diverse cultures. Our global presence is growing–we've doubled in size nearly every year, with our employees based in the UK, Germany, the Netherlands, Poland, the US, and Japan, and we continue to expand our network.

• Open communication, regular feedback: as a language-focused company, we value the importance of clear, honest communication. We value smooth collaboration, direct and actionable feedback, and believe that leading with empathy and growth mindset makes us better together.

• Hybrid work, flexible hours: we offer a hybrid work schedule, with team members coming into the office twice a week. This allows you to engage directly with your team and experience the unique energy of our workspace, while still enjoying the flexibility and comfort of working from home. With flexible working hours and trust in your productivity, we are in sync with your team’s general locations and time zones to foster effective and seamless collaboration.

• Virtual Shares - An ownership mindset in every role. We believe everyone should share in our success, and that’s why every employee receives Virtual Shares, linking your contribution directly to DeepL’s growth and rewarding you with a stake in our future.

• Regular in-person team events: we bond over vibrant events that are as unique as our team, from local team and business unit gatherings, to new-joiner onboardings, to company-wide events that bring us all together–literally.

• Monthly full-day hacking sessions: every month, we have Hack Fridays, where you can spend your time diving into a project you're passionate about and get the opportunity to work with other teams–we value your initiatives, impact, and creativity.

• 30 days of annual leave: we value your peace of mind. With 30 days off (excluding public holidays) and access to mental health resources, we make sure you're as strong mentally as you are professionally.

• Competitive benefits: just as our team spans the globe, so does our benefits package. We've crafted it to reflect the diversity of our team and tailored it to align with your unique location, to ensure you feel supported every step of the way.

If this role and our mission resonate with you, but you're hesitant because you don't check all the boxes, don't let that hold you back. At DeepL, it's all about the value you bring and the growth we can foster together. Go ahead, apply—let's discover your potential together. We can't wait to meet you!

#LI-HK1

We are an equal opportunity employer

You are welcome at DeepL for who you are - we appreciate authenticity here. Our product is for everyone, and so is our workplace. The more voices we have represented and amplified in our business, the more we will all succeed, contribute, and think forward! So bring us your personal experience, your perspectives, and your background. It’s in our diversity that we will find the power to break down language barriers in the world.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

About Peec AI

Peec AI is the analytics platform for AI search. People increasingly discover products and make buying decisions through ChatGPT, Claude, Gemini, and Google's AI Overviews instead of traditional search, and most brands have no idea where they show up in those answers. Peec gives marketing, SEO, and growth teams the data to see exactly that: how visible their brand is across AI platforms, how they compare to competitors, and where to win.

We are defining this category, and the market is moving with us. Peec is a Series A company backed by 20VC and Singular, past $15M ARR, with an 80+ person team across our Berlin HQ and our New York office.

About the role

We're looking for a GTM Enablement Intern to join us for 3 months and help make sure everything our customers and prospects see from Peec is high-quality, accurate, and on-brand. You'll work directly with our GTM Enablement Manager and support Growth, Sales, Customer Experience, and Design on decks and offers, case studies, and competitive intelligence.

This is a hands-on role, not a shadowing one. You'll ship real work that goes in front of customers from your first weeks. We use AI to move faster, and we'll expect you to as well, while holding a high bar for quality. If something looks generic or rushed, we want you to be the one who notices.

What you'll do

• Update and refine sales decks, one-pagers, and offers so they stay current, consistent, and pixel-perfect

• Support our case study program: prepare interviews, draft customer stories, and help turn results into polished assets

• Track competitor launches, pricing, and messaging, and summarize what's new in a clear, usable way for our teams

• Help build and test workflows and automations that save the GTM team time

• Learn our product and the AI search space quickly, and help translate new features into materials

• Take on ad hoc projects across Growth, Sales, and CX as priorities shift

What we're looking for

• Currently enrolled in or recently graduated from a Bachelor's or Master's program, ideally in business, marketing, communications, design, or a related field

• A strong eye for aesthetics: you notice when spacing, fonts, or colors are off, and you care about getting the details right

• Comfortable working in Google Slides, Figma, or similar

• Curious about AI and how people use it, with good judgment on when AI output is good enough and when it isn't

• Quick learner who can pick up a technical product and explain it simply

• Organized and reliable: you manage several requests at once and follow through

• Excellent written English

Bonus points

• Previous internship or working student experience at a startup or tech company

• A portfolio, side project, or anything you've made that shows your taste

• Some exposure to SEO, GEO, or marketing tech

• Experience with building lightweight automations using Hubspot, Clay, and Claude

• Fluent German

What we offer

• Real ownership and work that ships to customers

• Direct mentorship from our GTM team

• Collaborative, high-energy in-office work environment

• A front-row seat to building a new market category

Compensation: €3K per month

• • €3K per month

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About Peec AI

Peec AI is the analytics platform for AI search. People increasingly discover products and make buying decisions through ChatGPT, Claude, Gemini, and Google's AI Overviews instead of traditional search, and most brands have no idea where they show up in those answers. Peec gives marketing, SEO, and growth teams the data to see exactly that: how visible their brand is across AI platforms, how they compare to competitors, and where to win.

We are defining this category, and the market is moving with us. Peec is a Series A company backed by 20VC and Singular, past $15M ARR, with an 80+ person team across our Berlin HQ and our New York office.

About the role

We're looking for a GTM Enablement Specialist to make sure everything our customers and prospects see from Peec is high-quality, accurate, and on-brand. You'll sit between Growth, Sales, Customer Experience and design, and own the materials, stories, and market knowledge those teams rely on every day: decks and offers, case studies, and competitive intelligence.

This role is for someone who holds a high bar on craft and moves fast. We use AI to speed up our GTM work, and we expect you to do the same. We also expect you to be the person who catches generic, low-effort output before it reaches a customer. Our brand and our customer experience matter too much to ship anything less than excellent.

What you'll do

• Own Peec's branded GTM materials: sales decks, offers, one-pagers, and proposal templates. Work with our Design team to keep them current, consistent, and pixel-perfect

• Build our case study program with product marketing: identify the right customers with CX and Sales, run interviews, turn results into compelling stories, and get them in front of prospects

• Run competitive intelligence: track what competitors ship and say, turn it into clear, practical resources our teams use in live deals, and flag what matters to Product and leadership

• Build workflows and automations that speed up how GTM teams find, create, and use materials, using AI where it genuinely improves the result

• Act as the connective tissue between Growth, Sales, and CX: gather what each team needs, align on priorities, and make sure everyone works from the same story

• Learn our product and the AI search space deeply, and translate new features and market shifts into materials within days, not weeks

• Decide what to work on first when ten teams need ten things, and build systems so the same request doesn't need to be solved twice

What we're looking for

• 3–5 years in sales enablement, product marketing, GTM operations, or a similar role at a fast-growing B2B SaaS company

• A strong eye for aesthetics: you notice misaligned elements, inconsistent fonts, and off-brand colors, and you know when something looks right. You don't need to be a designer, but you're comfortable making clean edits in Figma, or similar

• Clear judgment on AI-generated content: you use AI to move faster, you know when it makes the work worse, and you push back when quality slips

• Strong product sense: you pick up a technical product and a new market quickly and can explain both simply

• Proven ability to prioritize and think in systems in a fast-moving environment, where priorities change weekly

• Experience working across teams with different goals, and the communication skills to keep them aligned without slowing them down

• Hands-on experience building workflows and automations

• Excellent written English. You write clearly and cut anything that doesn't earn its place

Bonus points

• Some exposure to SEO, GEO, or marketing tech, or the curiosity to get up to speed quickly

• Experience running a customer story or case study program

• Experience building competitive intelligence from scratch

• Experience at an early-stage company during a period of rapid scale

• Fluent German

What we offer

• Competitive salary and meaningful equity: everyone at Peec owns a piece of the upside

• Comprehensive benefits package

• Collaborative, high-energy in-office work environment

• Opportunity to make a significant impact and define a new market category

Compensation: €70K – €80K • Offers Equity

• • €70K – €80K • Offers Equity

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HEY THERE!

Let's shape the future of nutrition together and make Yazio the most successful nutrition app worldwide!

As a Performance Marketing Manager, you'll be a key player in our user acquisition team, owning and optimizing high-performing campaigns across digital channels, including DSPs (e.g., Appier, Liftoff, Unity), paid social and search (e.g., Meta, Google Ads, ASA).

You'll put AI tools and automation to work cutting down on repetitive tasks, sharpening your insights and helping campaigns scale more efficiently. You'll collaborate closely with cross-functional teammates in creative, product and analytics to bring best-in-class growth strategies to life - with plenty of support along the way as you grow.

This role is 100% remote and open to candidates based in Germany, Spain, Portugal or the UK.

YOUR MISSION

• Launch, manage and scale user acquisition campaigns across one or more channels, with a focus on DSPs (e.g., AppLovin, Appier, Liftoff, Unity) and experience in other channels like Meta Ads, Google Ads, ASA, TikTok, and similar platforms

• Analyze campaign performance, identify optimization opportunities and run structured tests to drive efficiency and impact

• Use AI tools and automation to take repetitive tasks off your plate - from reporting to bulk campaign changes - so you can focus on strategy and results

• Provide actionable insights to the creative team based on ad performance and user behavior data

• Help spot measurement gaps and work with product, web and analytics teams to improve tracking and attribution

• Support scalable workflows: naming conventions, tracking setup, reporting, knowledge documentation, etc.

• Stay curious about MarTech and AI trends, and bring new tools or features to the team to continuously improve how we work

YOUR PROFILE

We know few candidates check every box below, but if you're excited about this role and bring most of what we're looking for, we'd still love to hear from you.

• 2–5 years of experience managing and scaling user acquisition campaigns (e.g., Google Ads, Meta, ASA, TikTok, or DSPs like Appier or AppLovin)

• A curious, analytical mindset - comfortable working with ROAS, CPA, conversion funnels and attribution data, or eager to build that muscle

• Genuine interest in AI tools and automation, and how they can cut out repetitive work and improve campaign outcomes

• Familiarity with attribution tools (GA4 and/or MMPs); DSP experience specifically is a plus

• A structured, solution-oriented thinker who takes initiative and enjoys ownership

• Team-oriented with excellent communication skills (written and verbal)

• Nice to have: experience with campaign workflow or reporting automation (bulk tools, scripts, dashboards, SQL), and/or fluency in French or Dutch

WHY US?

• An exciting product with millions of users in over 150 countries, driven by our mission to transform the world through healthy eating

• A remote-first setup: work 100% from home, join a co-working space or work abroad for several weeks per year

• 30 vacation days to relax and recharge, plus 5 child sick days if your little one needs you

• A focus-driven culture that values efficiency over long hours—no overtime expectations, and if it happens, you get that time back!

• A high-impact environment where your work drives real change—short decision-making processes and no micromanagement

• A team culture where ambition and balance go hand in hand, supported by strong connections—from our fully covered company retreat to team meetups and virtual coffee breaks

• Tools and support to do your best work: MacBook, monitor and €1,000 annual learning budget, plus regular feedback and career development

• A truly international team with English as our company language and a shared commitment to growth and well-being—supported by Sunday Supplements and Nilo Health

DIVERSITY AND INCLUSION

At Yazio, we believe that diversity fuels innovation. We are committed to fostering an inclusive environment where everyone, regardless of gender identity, race, religion, age, sexual orientation or ability, feels valued and empowered. We celebrate different perspectives and actively encourage individuals from all backgrounds to apply.

READY TO JOIN US?

Excited to take Yazio to the next level and help people worldwide lead healthier lives? We’d love to hear from you! Please send us:

• Your CV in English

• A few lines (or a short video if you prefer) about who you are and why you want to work at Yazio

• Any additional materials that showcase your work (e.g., LinkedIn profile, portfolio)

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HEY THERE

You've spent the last few years as the analyst sitting alongside a mobile squad—close to the tracking, the experiments and the numbers behind their decisions. You've also been leading a small team as well for a while now, and you don't want to give up either half.

Good, because this role doesn't ask you to. You'll lead our squad analysts, and you'll also be the hands-on analyst for Monetization. Roughly half your week in each role, at least at the start. Stepping up to lead here doesn't mean handing the interesting work to someone else.

You'll be building solid data products, helping our Monetization team optimize conversion and revenue, but you'll also be responsible for ensuring that our product and engineering teams own the quality of the data they produce. Building this culture is a big part of what we're hiring for.

Let's shape the future of nutrition together and make Yazio the most successful nutrition app worldwide!

This role is 100% remote and open to candidates based in Germany, Spain, Portugal or the UK.

YOUR MISSION

Our product generates billions of data points every month, and our development teams run hundreds of experiments a year. In your first year, you'll:

• Lead a small team of analysts embedded in our product squads. They're the ones measuring the impact of what engineering builds and helping figure out what comes next

• Be the analyst for Monetization yourself. You’ll handle tracking for new features, the experiments behind our conversion funnels and the reporting the squad runs on

• Set the example for how the work gets done. You'll write less production code than the analysts in your team, and the way you solve problems is what they'll pick up

• Set the data quality bar: what gets tested when data comes in, what gets tested once it's transformed, what gets tested in the reporting layer and what anomaly detection catches before a stakeholder spots it

• Move that responsibility upstream to the teams producing the data. Expect pushback from people who haven't had to think about it before

• Own the path from raw event data to curated, ready-to-use datasets in our self-service BI tool

• Take on the strategy side of squad analytics: how PMs and engineering managers use data when they make decisions

YOUR PROFILE

You'll feel at home here if:

• You've been the analyst inside a mobile product squad. Event tracking, funnel and user journey analysis, experiments. You plan around release cycles and handle old app versions as a matter of course

• You've managed analysts without stepping away from the work yourself

• Experimentation is where you're strongest. You’ve run plenty of A/B tests, and you can talk through bandits, quasi-experiments and where Bayesian and frequentist approaches part ways

• You've built a data quality regime. You've held a number back because it didn't reconcile, then gone and fixed whatever let it through

• You write SQL all day and Python when you need it, and dbt is how you transform data

• When you take an analysis to a PM, it comes with what you'd do next. And when a number turns out to be wrong, you say so and change the process that produced it

Bonus points for:

• Experience with subscription businesses, including the mobile gateway SDKs (App Store, Google Play)

• A strong statistics background

• Dagster or Airflow for scheduling

• Data catalogues like DataHub

OUR CORE TECH STACK

Here's what we run in production:

• Warehouse: Snowflake

• Transformation & orchestration: dbt, Dagster

• Experimentation: GrowthBook

• Self-service analytics: Omni

• ML workflows: Prefect

• GenAI: Claude

If you've worked with a cloud warehouse, dbt and an experimentation platform in some form, the patterns transfer. AI is part of how we work here: writing and checking code, summarizing data and keeping documentation current. We'd want you to be critical about what it gives back.

WHY US?

• An exciting product with millions of users in over 150 countries, driven by our mission to transform the world through healthy eating

• A remote-first setup: work 100% from home, join a co-working space, or work abroad for several weeks per year

• 30 vacation days to relax and recharge, plus 5 child sick days if your little one needs you

• A focus-driven culture that values efficiency over long hours - no overtime expectations, and if it happens, you get that time back!

• A high-impact environment where your work drives real change - short decision-making processes and no micromanagement

• A team culture where ambition and balance go hand in hand, supported by strong connections - from our fully covered company retreat to team meetups and virtual coffee breaks

• Tools and support to do your best work: MacBook, monitor, and €1,000 annual learning budget, plus regular feedback and career development

• A truly international team with English as our company language and a shared commitment to growth and well-being - supported by Sunday Supplements and Nilo Health

DIVERSITY AND INCLUSION

At Yazio, we believe that diversity fuels innovation. We are committed to fostering an inclusive environment where everyone, regardless of gender identity, race, religion, age, sexual orientation, or ability, feels valued and empowered. We celebrate different perspectives and actively encourage individuals from all backgrounds to apply.

READY TO JOIN US?

Excited to take YAZIO to the next level and help people worldwide lead healthier lives? We’d love to hear from you! Please send us:

• Your CV in English

• Any additional materials that showcase your work (e.g., LinkedIn profile, portfolio)

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bunch is building the backbone of private markets. We are enabling next-gen fund operations with one integrated system that combines secure data infrastructure, AI-powered workflows and expert fund services. If you value ownership, growth through real responsibility, and working with a thoughtful, ambitious team, this role might be for you.

Your Role

As a Staff Frontend Engineer at bunch, you will shape the architecture, quality, and developer experience of the product surfaces our customers and internal teams rely on every day. You will work across product teams to make our frontend systems scalable, reliable, accessible, and fast — while helping engineers ship with clarity and confidence.

This is not only a delivery role. Your decisions will influence how frontend engineering at bunch evolves: the standards we adopt, the patterns we reuse, the quality bar we hold, and the way product, design, and engineering collaborate to build excellent user experiences.

How the role contributes to our vision

bunch is building the backbone of private markets, combining exceptional expertise, operational excellence, and frictionless technology. Our platform enables funds and private investors to seamlessly and securely set up and manage their investment entities.

As a Staff Frontend Engineer, you will play a pivotal role in turning complex workflows into intuitive, robust, and scalable product experiences. You will help ensure our frontend foundation enables rapid delivery across teams while maintaining high standards for usability, performance, accessibility, and maintainability.

Top priorities

1. Lead our migration from Svelte to React. Hold the architectural picture across both stacks, sequence the work against product delivery, and land it without stalling teams.

2. Maintain and evolve our design system, together with the frontend guild, so product teams ship consistent, accessible UI faster.

3. Support and guide frontend initiatives across teams, with the frontend guild — application architecture, performance, testing strategy, developer experience, and technical debt reduction — from diagnosis through measurable delivery.

4. Be the bar raiser for UX and UI quality, raising the standard through design reviews, reusable patterns, mentoring, and thoughtful technical writing.

5. Advance how we build with AI — find where agentic tooling genuinely improves engineering practice, and shape the codebase (module boundaries, API contracts, documentation) so it works well for people and agents alike.

Your first 90 days

• 30 days: map the frontend architecture, product domains, design system, team workflows, and the main bottlenecks affecting delivery and quality.

• 60 days: publish a structured problem analysis and proposal for one cross-team frontend initiative with clear trade-offs, stakeholders, and success measures.

• 90 days: lead a systemic improvement from kickoff to measurable progress across teams, while helping Senior Engineers grow through collaboration, reviews, and shared ownership.

About you

• Track record — You have already operated at Staff scope, with or without the title, and have shipped systemic frontend or product-engineering improvements across multiple teams. People listen to you because of what you have delivered, how clearly you think, and how effectively you collaborate.

• Frontend craft — Deep expertise in modern frontend engineering, with strong command of TypeScript, component architecture, state management, design systems, accessibility, performance, testing, and maintainable application architecture.

• AI-native practice — You use AI coding tools daily and have gone past autocomplete into agentic workflows. You have a considered view on where they genuinely help, where they don't, and what a codebase needs to be a good place to work in with agents.

• Product judgment — You care about the user experience as much as the technical solution. You can translate ambiguous workflows and business constraints into pragmatic, elegant product experiences.

• Systems thinking — You are comfortable reasoning across frontend, backend, APIs, infrastructure, observability, security, and compliance when the problem requires it.

• Operating style — You think in quarters and years, not only sprints. You drive cross-team change through credibility, clear writing, architectural reasoning, and strong stakeholder alignment — not through authority.

• Collaborative Leadership: A proactive relationship-builder who can set technical direction and influence without formal authority, manage diverse stakeholders and build alignment on difficult technical decisions, while mentoring engineers.

• Language — Fluent English, written and spoken. You can make complex technical decisions legible to engineers, product partners, design partners, and leadership alike.

Our tech stack

• Frontend: TypeScript, React, Svelte — we are consolidating on React, and this role leads that migration.

• Backend: TypeScript, Node.js, Nest.js

• Database: MySQL

• Infrastructure: Kubernetes on AWS

• Source Control & CI/CD: GitHub

• Authentication: FusionAuth, Okta

• Internal Tools: Retool

• Messaging: Twilio, SendGrid

• Forms: Tally

Workplace & Benefits

• Customizable benefits package covering wellbeing, sport, mobility, food, and more

• 28 days of vacation, plus 2 company days and local public holidays

• Remote-flexible hybrid setup

• Up to 6 remote calendar weeks a year

• A great tech and work setup

• Work with a diverse team of 130+ bunchies from 40+ countries, with leaders who are best-in-class in their domains

Hiring process

1. Initial screening with Talent Acquisition (30 min): get acquainted with bunch, explore your motivation, and understand whether what we offer matches what you are looking for.

2. Hiring Manager call — Engineering (60 min): a conversation with Engineering leadership focused on your scope, frontend leadership, product-engineering mindset, and how you diagnose and lead systemic improvements.

3. Technical Interview (60 min): a hands-on technical conversation focused on frontend engineering craft, TypeScript, component design, maintainability, testing, and pragmatic problem-solving.

4. Technical Interview — System Design (60 min): a frontend/system design conversation focused on architecture, data flow, performance, accessibility, reliability, and trade-offs in complex product systems.

5. VP Product conversation (45 min): a cross-functional conversation focused on product thinking, customer empathy, business acumen, and how you partner with Product and Design on ambiguous problems.

6. Final round (45 min): a closing conversation to align on what we heard across the process, answer remaining questions, and discuss expectations for the role and trial period.

About bunch

bunch is building the operating infrastructure for the next generation of private markets. We combine AI-powered automation with deep regulatory expertise to replace fragmented spreadsheets and manual processes with one integrated platform across the fund lifecycle, purpose-built for private markets heading toward $32 trillion in Assets Under Management.

We've 4x our ARR in 2025, crossed 150 fund managers and 12,000 LPs on the platform, and just closed our $35M Series B in May 2026. We're looking for ambitious people who want real ownership of hard problems, and who care about building infrastructure that actually matters to the people using it.

____

At bunch, we're committed to an inclusive environment where diversity is valued and celebrated. We provide equal opportunities to all qualified applicants.

We process personal data in line with applicable laws (including GDPR). See our Privacy Policy for details on your rights and how to reach us.

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bunch is building the backbone of private markets. We are enabling next-gen fund operations with one integrated system that combines secure data infrastructure, AI-powered workflows and expert fund services. If you value ownership, growth through real responsibility, and working with a thoughtful, ambitious team, this role might be for you.

Your Role

As a Tax & Accounting Operations Assistant, you will support the day-to-day operations of our Tax & Accounting teams and help ensure that our processes run reliably and efficiently.

You will:

• Coordinate recurring tax and accounting workflows, keeping track of deadlines, tasks and open items

• Maintain client, engagement and process data across our operational systems

• Manage incoming correspondence and documentation, including communication with tax authorities and external advisers

• Collect, organise and prepare documents and information required for accounting, financial statements, tax returns, audits and other recurring processes, both for service delivery to our clients as well as for internal compliance

• Support client onboarding and migrations, including data migration and operational system setup, as well as contract creation and client invoicing support

• Maintain clear documentation, checklists and status overviews to support quality and timely delivery of client services

• Work with tools such as DATEV, Asana, Slack and other internal systems to keep workflows structured and transparent

• Support statutory and administrative processes such as filings, publications and deadline tracking, both for service delivery to our clients as well as for internal compliance

• Work closely with Tax, Accounting and other internal teams as well as external advisers

• Help continuously improve and standardise processes, tools and documentation

• Explore how automation and AI can make recurring operational work more efficient and scalable

About you

• You have at least 3 years of working experience in an administrative, operational or coordination role, ideally in tax, accounting, finance, professional services or a comparable environment

• You are highly organised, reliable and comfortable managing multiple parallel tasks and deadlines

• You pay strong attention to detail and care about complete and accurate documentation

• You take ownership of open topics and proactively follow up with the relevant stakeholders

• You are comfortable working with modern digital tools and quickly learn new systems

• Experience with DATEV, Asana, Slack or similar workflow and collaboration tools is a plus

• You are curious about automation and AI and interested in using technology to improve everyday workflows

• You enjoy working across teams and communicating with different internal and external stakeholders

• You are pragmatic, hands-on and interested in improving how processes are organised

• You are fluent in German and English

Workplace & Benefits

• Customizable benefits package covering wellbeing, sport, mobility, food and more

• 30 days of vacation, plus 2 company days and local public holidays

• Remote-flexible hybrid work with 3 days per week in the office in Mitte

• Up to 6 remote calendar weeks per year

• A great tech and work setup

• Work with a diverse team of 130+ bunchies from 40+ countries, with leaders who are best-in-class in their domains

About bunch

bunch is building the operating infrastructure for the next generation of private markets. We combine AI-powered automation with deep regulatory expertise to replace fragmented spreadsheets and manual processes with one integrated platform across the fund lifecycle, purpose-built for private markets heading toward $32 trillion in Assets Under Management.

We've 4x our ARR in 2025, crossed 150 fund managers and 12,000 LPs on the platform, and just closed our $35M Series B in May 2026. We're looking for ambitious people who want real ownership of hard problems, and who care about building infrastructure that actually matters to the people using it.

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At bunch, we're committed to an inclusive environment where diversity is valued and celebrated. We provide equal opportunities to all qualified applicants.

We process personal data in line with applicable laws (including GDPR). See our Privacy Policy for details on your rights and how to reach us.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

bunch is building the backbone of private markets. We are enabling next-gen fund operations with one integrated system that combines secure data infrastructure, AI-powered workflows and expert fund services. If you value ownership, growth through real responsibility, and working with a thoughtful, ambitious team, this role might be for you.

Your Role

• This role is key to supporting bunch's growth going forward. You will establish and execute our commercial strategy with Enterprise customers, including larger VC funds, leading to bunch becoming the industry standard for private market investments.

• A successful hire will contribute to setting our Commercial strategy at pace. You will play a key role in building further market knowledge and relations with potential VC customers, supporting bunch during a pivotal time.

Top responsibilities

• Acquire new Enterprise customers across our markets (inbound and outbound).

• Co-build a commercial acquisition strategy for new customer segments, mostly large Venture Capital funds.

• Build and maintain relationships between bunch and i) General Partners (GPs) / CFOs / COOs of prospect and client funds, and ii) Angel investors.

• Understand the pain points faced by prospects and customers to develop account plans for specific lists of target accounts, including demand generation and closing plans.

• Stay informed about the competitive landscape to create winning proposals and pricing strategies.

• Collaborate with the Strategy, Marketing, and Customer Success teams to develop best practices for generating demand and increasing customer engagement within the target accounts.

• Create business cases that demonstrate the business value and return on investment clients can expect by using bunch.

• Nurture client relationships, strive for process excellence that allows us to maximise customer satisfaction and ensure long-term retention.

About You

• 3+ years of experience as an Account Executive or in a commercial role, ideally within the private investment market.

• A local network of Fund Managers is a strong differentiator.

• Excellent relationship-building and communication skills that enable you to gain trust through authenticity, expertise, and rapport-building.

• A results-oriented, impact-driven mindset: you're curious to understand the broader context and expected outcomes, and you approach tasks with an entrepreneurial spirit to get things done.

• Customer-centricity: you proactively understand and champion our customers' goals, always striving to provide value and align with their objectives.

• Operational excellence in SaaS sales: you're skilled in optimising the sales process, analysing conversion rates, managing end-to-end sales funnels, and ensuring pipeline efficiency.

• Business-level fluency in English.

Workplace and Benefits

• Customisable benefits package covering wellbeing, sport, mobility, food, and more

• 28 days of vacation, plus 2 company days and local public holidays

• Up to 6 remote calendar weeks a year

• A great tech and work setup

• Work with a diverse team of 130+ bunchies from 40+ countries, with leaders who are best-in-class in their domains

What your interview journey will look like

• Initial call with the People team (30 min) to get to know more about the role

• Deep Dive with a Team member (30 min) for us to learn more about your ways of working

• Case Study Interview with the team (60 min) for us to get a sense of how you approach Sales

• Optional Meet & Greet: Meeting our Stakeholders at bunch Offices (2 x 30min)

About bunch

bunch is building the operating infrastructure for the next generation of private markets. We combine AI-powered automation with deep regulatory expertise to replace fragmented spreadsheets and manual processes with one integrated platform across the fund lifecycle, purpose-built for private markets heading toward $32 trillion in Assets Under Management.

We've 4x our ARR in 2025, crossed 150 fund managers and 12,000 LPs on the platform, and just closed our $35M Series B in May 2026. We're looking for ambitious people who want real ownership of hard problems, and who care about building infrastructure that actually matters to the people using it.

____

At bunch, we're committed to an inclusive environment where diversity is valued and celebrated. We provide equal opportunities to all qualified applicants.

We process personal data in line with applicable laws (including GDPR). See our Privacy Policy for details on your rights and how to reach us.

Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

bunch is building the backbone of private markets. We are enabling next-gen fund operations with one integrated system that combines secure data infrastructure, AI-powered workflows and expert fund services. If you value ownership, growth through real responsibility, and working with a thoughtful, ambitious team, this role might be for you.

Your Role

• This role is key to supporting bunch's growth going forward. You will establish and execute our commercial strategy with Enterprise customers, including larger VC funds, leading to bunch becoming the industry standard for private market investments.

• A successful hire will contribute to setting our Commercial strategy at pace. You will play a key role in building further market knowledge and relations with potential VC customers, supporting bunch during a pivotal time.

Top responsibilities

• Acquire new Enterprise customers across our markets (inbound and outbound).

• Co-build a commercial acquisition strategy for new customer segments, mostly large Venture Capital funds.

• Build and maintain relationships between bunch and i) General Partners (GPs) / CFOs / COOs of prospect and client funds, and ii) Angel investors.

• Understand the pain points faced by prospects and customers to develop account plans for specific lists of target accounts, including demand generation and closing plans.

• Stay informed about the competitive landscape to create winning proposals and pricing strategies.

• Collaborate with the Strategy, Marketing, and Customer Success teams to develop best practices for generating demand and increasing customer engagement within the target accounts.

• Create business cases that demonstrate the business value and return on investment clients can expect by using bunch.

• Nurture client relationships, strive for process excellence that allows us to maximise customer satisfaction and ensure long-term retention.

About You

• At least 5 years of experience as an Account Executive or in a commercial role, ideally within the private investment market.

• A local network of Fund Managers is a strong differentiator.

• Excellent relationship-building and communication skills that enable you to gain trust through authenticity, expertise, and rapport-building.

• A results-oriented, impact-driven mindset: you're curious to understand the broader context and expected outcomes, and you approach tasks with an entrepreneurial spirit to get things done.

• Customer-centricity: you proactively understand and champion our customers' goals, always striving to provide value and align with their objectives.

• Operational excellence in SaaS sales: you're skilled in optimising the sales process, analysing conversion rates, managing end-to-end sales funnels, and ensuring pipeline efficiency.

• Business-level fluency in English.

Workplace and Benefits

• Customisable benefits package covering wellbeing, sport, mobility, food, and more

• 28 days of vacation, plus 2 company days and local public holidays

• Up to 6 remote calendar weeks a year

• A great tech and work setup

• Work with a diverse team of 130+ bunchies from 40+ countries, with leaders who are best-in-class in their domains

What your interview journey will look like

• Initial call with the People team (30 min) to get to know more about the role

• Deep Dive with a Team member (30 min) for us to learn more about your ways of working

• Case Study Interview with the team (60 min) for us to get a sense of how you approach Sales

• Optional Meet & Greet: Meeting our Stakeholders at bunch Offices (2 x 30min)

About bunch

bunch is building the operating infrastructure for the next generation of private markets. We combine AI-powered automation with deep regulatory expertise to replace fragmented spreadsheets and manual processes with one integrated platform across the fund lifecycle, purpose-built for private markets heading toward $32 trillion in Assets Under Management.

We've 4x our ARR in 2025, crossed 150 fund managers and 12,000 LPs on the platform, and just closed our $35M Series B in May 2026. We're looking for ambitious people who want real ownership of hard problems, and who care about building infrastructure that actually matters to the people using it.

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At bunch, we're committed to an inclusive environment where diversity is valued and celebrated. We provide equal opportunities to all qualified applicants.

We process personal data in line with applicable laws (including GDPR). See our Privacy Policy for details on your rights and how to reach us.

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Perplexity is seeking an experienced Machine Learning Research Engineer to help build the next generation of advanced search technologies, with a focus on retrieval and ranking.

Responsibilities

• Relentlessly push search quality forward — through models, data, tools, or any other leverage available

• Architect and build core components of the search platform and model stack

• Design, train, and optimize large-scale deep learning models using frameworks like PyTorch, leveraging distributed training (e.g., PyTorch Distributed, DeepSpeed, FSDP) and hardware acceleration, with a focus on retrieval and ranking models

• Conduct advanced research in representation learning, including contrastive learning, multilingual, and multimodal modeling for search and retrieval

• Deploy models — from boosting algorithms to LLMs — in a scalable and performant way

• Build and optimize RAG pipelines for grounding and answer generation

• Collaborate with Data, AI, Infrastructure, and Product teams to ensure fast and high-quality delivery

Qualifications

• Deep understanding of search and retrieval systems, including quality evaluation principles and metrics

• Proven track record with large-scale search or recommender systems

• Strong proficiency with PyTorch, including experience in distributed training techniques and performance optimization for large models

• Expertise in representation learning, including contrastive learning and embedding space alignment for multilingual and multimodal applications

• Strong publication record in AI/ML conferences or workshops (e.g., NeurIPS, ICML, ICLR, ACL, CVPR, SIGIR)

• Self-driven, with a strong sense of ownership and execution

• Minimum of 3 years (preferably 5+) working on search, recommender systems, or closely related research areas

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At Moss, we give finance professionals the power to automate their day-to-day and make forward-thinking decisions.

Our culture is what makes that possible: we play to win, we obsess over quality, and we win as One Moss, and it works. Moss closed a €35 million Series C in August 2026, crossing a €1 billion valuation, and became one of Europe's fintech unicorns. Join us for what's next.

We're hiring a Head of Engineering to lead engineering for one of our product tribes. You'll manage 15 to 20 engineers directly, with tech leads in each squad owning technical direction but no management layer between you and the team. You report to the CTO and sit in a tribe leadership trio with the Product Tribe Lead and Design Lead. Which tribe you'd lead is something we'll work out with you during the process.

This is a people leadership role with a hard technical requirement. The engineers report to you, so hiring, development, performance and pace are yours. At the same time you have to hold your own on system architecture: challenge estimates from your engineers, spar with the Product Tribe Lead on solutions, and know when a design is wrong before it ships. This role needs both.

How we're set up

Tribes are the organisational body: people management, capacity, planning and reporting live there. Squads are assigned to problem spaces and run discovery and delivery, each led by a trio of Tech Lead, Product Manager and Product Designer. Tech Leads own the technical decisions in their squad, including estimates, and write code alongside their engineers. They don't manage people. You do.

We keep the structure deliberately flat. Management is anchored at tribe level, squad composition flexes to serve the most important work, and structure changes as we learn (roughly every six months in practice, not on a schedule). Discovery and delivery run in parallel: the next mission is scoped before engineers finish the current one, so engineers weigh in on architecture early and have the context to unblock themselves.

What you'll own

• Feasibility and delivery for the tribe. You're accountable for tribe-wide delivery outcomes and velocity: the right problems, solved at the right quality, as fast as possible.

• The people. 15 to 20 direct reports. Hiring, onboarding, expectations, feedback, development, compensation and promotion recommendations, and the tough calls that keep talent density high. Tech Leads feed you performance signals; the decisions and the conversations are yours.

• Technical judgement across squads. Broad understanding of the tribe's systems and how they fit into the wider Moss architecture. You challenge estimates and technical proposals from your engineers; you don't produce the estimates yourself.

• A seat in the tribe trio. Roadmap and planning input through a feasibility lens. You argue solutions and trade-offs with the Product Tribe Lead as a technical peer, and push back on scope and timelines when the engineering picture says so.

• Operating rhythm. How the tribe plans, estimates, tracks and reports on delivery, with proactive, timely transparency to the tribe and to leadership, the good and the bad.

• Capacity. Putting your best people on the most impactful work, moving engineers between squads (and, where it serves Moss, between tribes) while still letting people build real domain depth.

• Alignment across tribes. Tribe leads aren't isolated trios. You align proactively with your peer Heads of Engineering and with platform and architecture owners, and you resolve shared-architecture questions through alignment, not around it.

How we expect leaders to operate

• Velocity first, with high agency. Working smart and hard on the right problems.

• Lead by example, stay close to the work. You know the details of what your team is building and course-correct in real time. You get hands-on when speed or quality is on the line.

• End-to-end ownership of outcomes. Responsibility doesn't stop at your team's boundary. Make changes elsewhere when that's what it takes, communicating first, not unilaterally.

• No waterfall, no blame. Product, Design and Engineering work together from the start. If there's a gap in the trio, fill it or name it.

• Disagree and commit. Challenge when it matters. Once a call is made, own the message and explain the why, including for calls you argued against.

• Proactive expertise. We build expert products for finance teams. Decisions rest on real expertise, internal and external, not assumptions.

Moss has one manager framework for every people leader, and this role is held to it in full: build a high-performing team, define success clearly, deliver results with your team, and operate with speed and ownership. You can hold us to it too.

What you bring

• 4 to 6+ years in engineering management, with a track record of managing engineers directly at a meaningful span. You've run hiring, performance management and difficult conversations yourself, not through a layer of managers.

• A senior engineering career before that. You've operated at senior or staff level as an engineer and your judgement on system design is current, not historical.

• Strong systems design. You can read an architecture, spot where it will break, and argue an alternative with the people who built it. You can tell a 2-week estimate from a 6-week one and explain why.

• Comfort as a technical peer to product leadership. You've shaped roadmaps and scope through feasibility arguments, and you've won and lost those arguments gracefully.

• Structure at scale without a middle layer. You build the practices that make 15 to 20 direct reports work: clear expectations, regular feedback, visible delivery.

• Fast in unfamiliar domains. You can reason about a new technical domain quickly and contribute before you have deep prior expertise in it.

• Experience from an environment with mature engineering practices: code review, testing, incident handling, planning and estimation that actually work. You know what good looks like and can build it where it's missing.

Strong pluses

• Background at an AI product company or in ERP / financial systems. Both are directly relevant to what we build.

• Experience leading in a flat or tribe/squad-style organisation.

• Experience with a Tech Lead / Engineering Manager split, as either side of it.

What this role is, and isn't

It's worth being clear about the shape of the job. Your technical contribution is judgement, challenge and architecture-level input; Tech Leads own the how and write the code alongside their squads, so this isn't a role with an IC workload attached. And it's a role where you manage engineers, not managers: every engineer in the tribe reports to you directly, there is no management layer beneath you, and we don't plan to add one. If that combination of deep people leadership and real technical engagement is what you're looking for, you'll find a lot to like here.

About Moss

Moss is the Finance AI platform for Europe's mid-sized businesses, giving companies real-time visibility and full control over their spend. By automating card issuing, invoice management and expenses, Moss simplifies financial workflows and frees finance and accounting teams from manual, administrative work.

Founded in Berlin and used by more than 10,000 businesses including Flink, Schufa, n8n and Auto1, Moss has raised €220+ million to date and operates in Germany, the Netherlands, the UK and further EU markets. In August 2026, Moss closed a €35 million Series C led by Portage, crossing a €1 billion valuation and becoming one of Europe's newest fintech unicorns. Moss is backed by investors including Valar Ventures, Tiger Global, Global Founders Capital, Cherry Ventures, A-Star.

We're a team of 300+ people from 50+ nationalities across 5 offices in Europe and we hire, reward, and grow people based on Moss DNA: playing to win, obsessing over quality, winning as One Moss. If that's how you want to work, we want to hear from you. - here's what else to expect:

• Top-of-market compensation package, including equity. 

• Our vibrant offices are at the heart of our culture, where in-person time fuels collaboration and connection over weekly breakfasts and Friday demos.

• Additional benefits include: 20 days “work from abroad”, 600EUR/GBP Learning & Development Budget, and other local benefits.

Unless stated otherwise, benefits apply to full-time positions (interns and working students receive a tailored package).

By applying for the above position, you will confirm that you have reviewed and agreed to our Data Privacy Policy.

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Who we are

Manufacturing runs on fragmented data: machines, sensors, and decade-old systems that don't speak to each other. Data sits in departmental silos, knowledge lives in people's heads, and AI can not unfold its potential in point solutions that don’t deliver. At Manex AI, we build that missing layer with our platform: It handles manufacturing data at scale, models the factory ontology and builds agentic applications that reason and act across it.

We're a small team in Munich, backed by Lightspeed and BlueYard, with engineers from top companies. We ship fast, work close to the shop floor and we don't ship things we're not proud of.

The Role

You'll build the core of our platform: From data ingestion and our ontology layer to the applications manufacturers use on the shop floor every day. The work spans backend, frontend, performance, and tooling - you'll work where your skills count most. You own features end-to-end and work directly with founders and customers.

You should apply if you

• Write maintainable, tested, and performant code

• Own problems from design to production

• Enjoy writing and reviewing RFCs

• Know at least one of React, Python, TypeScript, or Rust

• Thrive in the pace of an early-stage startup

• Have 2+ years of professional experience

Nice to have

• PostgreSQL, DuckDB or experience with lakehouse formats

• Docker, Kubernetes, Terraform, or AWS

• ML and LLM systems

• CI/CD pipelines, preferably GitHub Actions

• Monitoring distributed enterprise systems

• Open standards (e.g. RDF, OWL, SHACL)

What we offer

• A cooperative team where you never solve hard problems alone

• Competitive salary and equity

• High trust and ownership from day one

• Corporate Wellpass membership, subsidized public transport

• Regular offsites with the greatest team - think austrian mountains, lakeside retreats, or european cities

• Relocation support, incl. corporate housing offers

Are you willing to start contributing to European autonomy at scale? Apply now!

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AI Agent Engineer (f/m/d)

Who we are

Manufacturing runs on fragmented data: machines, sensors, and decade-old systems that don't speak to each other. Data sits in departmental silos, knowledge lives in people's heads, and AI can not unfold its potential in point solutions that don’t deliver. At Manex AI, we build that missing layer with our platform: It handles manufacturing data at scale, models the factory ontology and builds agentic applications that reason and act across it.

We're a small team in Munich, backed by Lightspeed and BlueYard, with engineers from top companies. We ship fast, work close to the shop floor and we don't ship things we're not proud of.

The role

You'll build our AI agent stack: From the tools, skills, and subagents, plus the MCP infrastructure that connects them. The work spans agent workflows, memory and context management, sandboxed execution, and agent observability - you'll work where your skills count most. You own agentic systems end-to-end and work directly with founders and customers.

You should apply if you

• Have built AI agents or are eager to learn

• Bring experience with agent workflows, tools, skills and subagents

• Are interested in MCP, context and memory management at scale

• Build secure, sandboxed execution environments

• Care about evaluation, observability, safety, and reliability

• Write maintainable Python or TypeScript

Nice to have

• MCP servers and clients

• Tool design and multi-agent orchestration

• Containers, code execution, and sandboxing

• Agent evaluation, tracing, observability (e.g., Langfuse) and guardrails

• Retrieval, memory, and prompt engineering

• LLM APIs, open-source models and proxies (e.g., LiteLLM, OpenRouter)

What we offer

• A cooperative team where you own your work, but never solve hard problems alone

• Competitive salary and equity

• High trust and ownership from day one

• Corporate Wellpass membership, subsidized public transport

• Regular offsites with the greatest team - think austrian mountains, lakeside retreats, or european cities

• Relocation support, incl. corporate housing offers

Are you willing to start contributing to European autonomy at scale? Apply now!

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Who we are

Manufacturing runs on fragmented data: machines, sensors, and decade-old systems that don't speak to each other. Data sits in departmental silos, knowledge lives in people's heads, and AI can not unfold its potential in point solutions that don’t deliver. At Manex AI, we build that missing layer with our platform: It handles manufacturing data at scale, models the factory ontology and builds agentic applications that reason and act across it.

We're a small team in Munich, backed by Lightspeed and BlueYard, with engineers from top companies. We ship fast, work close to the shop floor and we don't ship things we're not proud of.

The role

You'll build and run our platform infrastructure: from continuous integration and deployment to our Kubernetes and cloud infrastructure. The work spans high-availability systems, PostgreSQL management, networking, Linux, and logging infrastructure with tracing and monitoring - you'll work where your skills count most. You own the infrastructure end-to-end and work directly with founders and customers.

You should apply if you

• Build reliable continuous delivery systems

• Operate scalable Kubernetes environments

• Write maintainable infrastructure as code

• Understand networking, security, and observability

• Design and operate reliable storage systems

• Enjoy improving developer experience and automation

Nice to have

• Helm, Terraform, or OpenTofu

• AWS and GitHub Actions

• PostgreSQL, graph databases, or S3

• Backups, replication, and disaster recovery

• Grafana, Prometheus, and OpenTelemetry

• On-premise or hybrid-cloud deployments

What we offer

• A cooperative team where you own your work, but never solve hard problems alone

• Competitive salary and equity

• High trust and ownership from day one

• Corporate Wellpass membership, subsidized public transport

• Regular offsites with the greatest team - think austrian mountains, lakeside retreats, or european cities

• Relocation support, incl. corporate housing offers

Are you willing to start contributing to European autonomy at scale? Apply now!

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ZEAL Network SE is a dynamic, international group of companies that has been creating exciting and innovative lottery experiences for over 20 years. As Germany’s largest provider of online lotteries through our brands LOTTO24 and Tipp24, and a trusted partner of Spain’s ONCE, the second-largest national lottery, we’re shaping the future of the lottery industry. We are passionate about driving innovation, as demonstrated by our newest brands, Freiheit+ and Traumhausverlosung, which bring fresh and exciting dreams to life. Additionally, through ZEAL Ventures, we invest in inspiring e-commerce start-ups like Omaze and DAYMADE, fueling fresh ideas and opportunities.

Our team of 350+ professionals from diverse backgrounds is united by a visionary mindset, a passion for collaboration, and a commitment to inspire dreams. At ZEAL, we empower our people to think ambitiously and work together toward a shared purpose: helping people imagine and achieve their aspirations.

Your tasks:

• Evolve, expand and maintain our component libraries on all our platforms (iOS, Android and Web): Angular, Jetpack Compose, SwiftUI fed by a shared design system.

• Partner closely with our UI/UX designers on component APIs, naming, states, and variants, keeping our code in sync with our Figma library - closing the gap between what is designed and what ships.

• Define the system's architecture: theming and brand layering, versioning, releases, and a contribution model that invites our domain teams in rather than shutting them out.

• Maintain living documentation (e.g. Storybook) and drive adoption through pairing, reviews, and migration paths.

• Make accessibility and responsive behavior built-in properties of our components, not an afterthought.

• Adopt agentic coding practices and use AI coding agents to accelerate development, while maintaining ownership of technical decisions, code quality, and outcomes.

What you offer us:

• Several years as a frontend or mobile engineer, including hands-on ownership of a design system or shared component library used by multiple teams.

• TypeScript and Angular skills or comparable depth in another modern framework / library and a clear willingness to go all in on Angular plus a sharp instinct for component API design.

• Hands-on native UI development with Kotlin/Jetpack Compose or Swift/SwiftUI. You will author native components yourself. Strong expertise in one platform, combined with an interest in developing a working knowledge of the other, is perfectly fine.

• Experience with design tokens and theming multi-brand environments: building one system that carries several brands without forking.

• A strong grasp of responsive and adaptive design and of accessibility standards, and the habit of verifying both in practice.

• A product mindset toward internal tooling, you treat the design system and component libraries as a product with users and measure success by adoption. You enjoy enabling other teams and building consensus across engineering and design.

What we offer:

• State-of-the-art technologies and an agile environment (Check our Tech Radar: https://lotto24.github.io/tech-radar/)

• A modern, dynamic culture grounded in the success of a leading-edge e-commerce company.

• A talented team of ambitious, like-minded colleagues where your knowledge and ideas truly make an impact.

• Ongoing personal growth, supported by an annual development budget of €1,500 to invest in your professional development.

• Trust and autonomy, no micromanagement, just confidence in your ability to deliver and excel.

• Flexible work options with a hybrid setup focused on results.

• Unlimited vacation days in addition to your yearly 30-day vacation allowance.

• Opportunity for workations abroad using our WorkFlex tool.

• Monthly mobility allowance of €30 to use on the mobility option of your choice (e.g., the Deutschlandticket), plus access to a company bike leasing program.

• Company pension scheme, provided in partnership with Degura, to support your future financial security.

• Subsidized EGYM WELLPASS membership, with a contribution of only €25 per month, giving you access to a wide range of gyms and sports options across Germany.

• Quarterly company events, along with regular team activities and informal gatherings, a favorite being our Healthy Tuesday lunches or Treat Thursdays in the office!

Sounds exciting? Great! We're looking forward to receiving your online application.

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ZEAL Network SE is a dynamic, international group of companies that has been creating exciting and innovative lottery experiences for over 20 years. As Germany’s largest provider of online lotteries through our brands LOTTO24 and Tipp24, and a trusted partner of Spain’s ONCE, the second-largest national lottery, we’re shaping the future of the lottery industry. We are passionate about driving innovation, as demonstrated by our newest brands, Freiheit+ and Traumhausverlosung, which bring fresh and exciting dreams to life. Additionally, through ZEAL Ventures, we invest in inspiring e-commerce start-ups like Omaze and DAYMADE, fueling fresh ideas and opportunities.

Our team of 350+ professionals from diverse backgrounds is united by a visionary mindset, a passion for collaboration, and a commitment to inspire dreams. At ZEAL, we empower our people to think ambitiously and work together toward a shared purpose: helping people imagine and achieve their aspirations.

As a (Senior) Quality Engineer (f/m/d) in our Backoffice Team, you will help shape a new internal platform used across ZEAL to support business-critical operational workflows.

You will join a small cross-functional team and have a high level of ownership from the start. The Backoffice integrates with a wide range of backend services and supports workflows that can have financial, operational and compliance impact. Your work will directly influence how confidently and quickly we can deliver new functionality.

This is an engineering-focused quality role. You will work directly in the application codebase alongside the engineers and build the tooling, infrastructure and automated feedback loops that help the team ship safely at high speed.

Your tasks:

• Shape and continuously improve the quality engineering strategy for the Backoffice application

• Design and build automated test infrastructure across unit, integration, API and end-to-end levels with a strong focus on Playwright and TypeScript

• Develop reusable test fixtures, test-data seeding, environment tooling, harnesses and abstractions that make realistic and repeatable testing easy.

• Build fast automated feedback loops and validation mechanisms that make AI-assisted development safer and more effective.

• Design meaningful regression coverage for critical workflows, complex permissions and scenarios with financial, operational or compliance impact

• Strengthen CI quality gates and improve test execution so that a green pipeline provides a strong and fast signal that changes are safe to ship.

• Investigate defects, flaky tests and systemic quality issues and turn findings into durable engineering improvements.

• Triage bug reports together with internal users, reproduce issues and turn findings into clear actions for the team.

• Champion a strong quality mindset across the team and challenge workflows and designs from an end-user perspective to identify usability issues and edge cases early.

• Foster knowledge sharing and collaboration with the wider QA community at ZEAL to exchange practices, tools and learnings.

• Work closely with engineers, Product, UX and backend teams to identify risks early, improve testability and build quality into the development process

What you offer us:

• Strong software engineering skills and experience in quality engineering, test automation, SDET or a comparable engineering-focused role.

• Strong hands-on experience with TypeScript or JavaScript and the ability to contribute production-quality code directly to a modern web application.

• Experience designing and building test frameworks, tooling, harnesses, fixtures and automation infrastructure rather than only writing individual test cases

• Strong experience with Playwright, Cypress or a similar modern end-to-end testing framework.

• Good understanding of APIs, distributed systems, CI/CD pipelines and applications that integrate with multiple backend services

What we offer:

• State-of-the-art technologies and an agile environment (Check our Tech Radar: https://lotto24.github.io/tech-radar/)

• A modern, dynamic culture grounded in the success of a leading-edge e-commerce company.

• A talented team of ambitious, like-minded colleagues where your knowledge and ideas truly make an impact.

• Ongoing personal growth, supported by an annual development budget of €1,500 to invest in your professional development.

• Trust and autonomy, no micromanagement, just confidence in your ability to deliver and excel.

• Flexible work options with a hybrid setup focused on results.

• Unlimited vacation days in addition to your yearly 30-day vacation allowance.

• Opportunity for workations abroad using our WorkFlex tool.

• Monthly mobility allowance of €30 to use on the mobility option of your choice (e.g., the Deutschlandticket), plus access to a company bike leasing program.

• Company pension scheme, provided in partnership with Degura, to support your future financial security.

• Subsidized EGYM WELLPASS membership, with a contribution of only €25 per month, giving you access to a wide range of gyms and sports options across Germany.

• Quarterly company events, along with regular team activities and informal gatherings, a favorite being our Healthy Tuesday lunches or Treat Thursdays in the office!

Sounds exciting? Great! We're looking forward to receiving your online application.

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