Bei IONOS arbeitest Du bei dem führenden europäischen Anbieter von Cloud-Infrastruktur, Cloud-Services und Hosting-Dienstleistungen partnerschaftlich mit unterschiedlichen Teams zusammen. Wir bieten Dir eine Perspektive in einer der zukunftssichersten Branchen. Uns zeichnen offene Arbeitsstrukturen, Duz-Kultur und flache Hierarchien mit unvergleichlichem Team-Spirit aus. Wir sind fest davon überzeugt, dass Job und Spaß vereinbar sind und bieten Dir hierfür das entsprechende Umfeld. Bei ständigem Wachstum sind wir stets auf der Suche nach neuen Teammitgliedern. Werde Teil von IONOS und lass uns gemeinsam wachsen.

Du bist leidenschaftlich an der transformativen Kraft künstlicher Intelligenz interessiert? Wir suchen einen Senior Advisor AI Transformation, der als strategischer und operativer Katalysator für unseren Bereich E-Commerce fungiert. In dieser Rolle wirst Du die KI-Evolution in diesen Bereichen gezielt vorantreiben und die Lücke zwischen hochkarätiger Innovation und praktischer Befähigung schließen. Du stellst sicher, dass unsere Teams an der Spitze KI-gestützter Customer Journeys und Bestellstrecken stehen.

Aufgabenbereich

Als Sr. Advisor ist es Deine Mission, unsere operativen Experten zu befähigen. Du agierst als strategischer Berater, technischer Mentor und praktischer Umsetzer – und stellst die Werkzeuge, Prototypen und das Wissen bereit, die unsere Teams benötigen, um Spitzenleistungen zu erbringen. Während die Fachabteilungen die Verantwortung für ihre Ergebnisse behalten, lieferst Du das KI-gestützte „Wie“ zu deren „Was“.

• Prozesstransformation: Unterstützen Sie unsere Teams bei der Steigerung der Effizienz in den Bereichen Kampagnenidee, -erstellung und -analyse, indem Sie die richtigen KI-Tools identifizieren und in bestehende Arbeitsabläufe integrieren.
• Sie treiben die KI-Transformation rund um unsere Online-Shops und Vertriebsplattformen voran und nehmen die beteiligten Organisationen dabei mit
• Kampagneneffektivität: Beraten Sie bei der Nutzung von KI zur Steigerung der Personalisierung und Effektivität in Kampagnen und Vertriebsinitiativen.
• Requirements Engineering: Fungieren Sie als Lead für unsere internen Tools, indem Sie klare, hochwertige Geschäftsanforderungen definieren, die von den Entwicklungsteams in unserer Kerninfrastruktur umgesetzt werden.
• Prototyping & „Vibe Coding“: Packen Sie mit an und erstellen Sie funktionale Prototypen von KI-basierten Prozessen unter Verwendung interner/externer Tools und Natural Language Coding, um Konzepte zu beweisen und Anforderungen zu validieren.

Qualifikationen

• Erfahrung: Mehrjährige Erfahrung in der digitalen Transformation, Marketing-Technologie oder Entwicklung, mit einem klaren Fokus auf KI-Implementierung.
• Hands-on Builder: Sie beraten nicht nur; Sie bauen. Sie fühlen sich sicher im Umgang mit „Vibe Coding“, Rapid Prototyping und dem tiefen Eintauchen in KI-Tools, um zu sehen, was in der Praxis funktioniert.
• Das „Enabler“-Mindset: Sie sind ein natürlicher Vermittler, der seinen Erfolg darin findet, anderen zum Erfolg zu verhelfen. Sie können komplexe KI-Logik nicht-technischen Kollegen mit Leichtigkeit erklären.
• Technischer Übersetzer: Sie besitzen die ausgeprägte Fähigkeit, geschäftliche Anforderungen in präzise technische Vorgaben für externe Entwicklungsteams zu übersetzen.
• Sprache: Fließende Englischkenntnisse sind erforderlich; Deutsch oder andere europäische Sprachen sind ein Plus.

Benefits

• Hybrides Arbeitsmodell mit Homeoffice-Möglichkeit.
• Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit.
• An einigen Standorten eine bezuschusste Kantine und verschiedene kostenfreie Getränke.
• Moderne Büroflächen mit sehr guter Verkehrsanbindung.
• Diverse Mitarbeiterrabatte für Aktivitäten und Produkte.
• Mitarbeiterevents wie Sommer- und Winterfeiern, sowie Workshops.
• Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Verschiedene Gesundheitsangebote, wie Sport- und Gesundheitskurse.

Über IONOS

IONOS ist der führende europäische Digitalisierungs-Partner für kleine und mittlere Unternehmen (KMU). IONOS hat mehr als sechs Millionen Kundinnen und Kunden und ist mit einer weltweit verfügbaren Plattform in 18 Märkten in Europa und Nordamerika aktiv. Mit seinen Web Presence & Productivity-Angeboten agiert das Unternehmen als “One-Stop-Shop" für alle Digitalisierungs-Bedürfnisse - von Domains und Webhosting über klassische Website-Builder und Do-It-Yourself-Lösungen, von E-Commerce bis zu Online-Marketing-Tools. Darüber hinaus bietet IONOS Cloud-Lösungen für Firmen, die im Zuge der Weiterentwicklung ihres Geschäfts in die Cloud wechseln möchten.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von z. B. Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität, körperlichen Merkmalen, Familienstand oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht.

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Wir wachsen – und verstärken unser Team.

Bei kosklima planen wir nicht nur Content – wir fühlen ihn. Als familiengeführtes Unternehmen mit über 45 Jahren Geschichte verbinden wir Verlässlichkeit mit dem Mut, Dinge anders zu machen. Manchmal diskutieren wir länger über eine Caption als über den Jahresplan – und genau das ist unser Anspruch. Wenn du eigene Ideen für unseren Auftritt mitbringst: komm vorbei. Wir hören wirklich zu.

Aufgaben

✏️ Was du bei uns machst

• 📱 Social Media: Content für Instagram & Co. planen, erstellen und veröffentlichen
• 🎨 Grafikdesign: Grafiken, Visuals und Reels mit deiner eigenen Handschrift
• 🖨️ Print & Flyer: Werbemittel konzipieren und druckreif umsetzen
• 💡 Strategie: Unseren Auftritt aktiv mitdenken und weiterentwickeln

Qualifikation

🔍 Fachlich

• Erste Erfahrung mit Content Creation, Social Media oder Grafikdesign – auch privat zählt
• Gespür für Ästhetik, Bildsprache und Storytelling
• Kenntnisse in Adobe-Programmen (z. B. Photoshop, Illustrator, InDesign) von Vorteil
• Erfahrung mit Instagram, Reels und Stories – du kennst die Plattform wirklich
• Strukturierte Arbeitsweise, auch wenn mehrere Projekte parallel laufen

🔍 Persönlich

• Du scrollst durch unseren Feed und hast spontan drei neue Ideen
• Du arbeitest eigenverantwortlich und bringst Dinge zu Ende
• Du hast ein Auge fürs Detail – bei Texten genauso wie bei Grafiken
• Du denkst mit und bringst deine Perspektive aktiv ein
• Du bleibst auch bei kurzfristigen Änderungen ruhig und lösungsorientiert

Benefits

💻 Was dich bei uns erwartet

Innovation. Pragmatismus. Persönlichkeit.

• Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen
• Moderne Arbeitsmittel und strukturierte Prozesse
• Kurze Entscheidungswege
• Betriebliche Altersvorsorge & Zusatzleistungen
• Jobrad
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Kollegiales Umfeld mit echtem Teamgedanken

Du willst nicht einfach Posts veröffentlichen. Du willst Geschichten erzählen, Gefühle auslösen – und echten Einfluss darauf haben, wie kosklima nach außen wirkt. Du liebst es, wenn ein Visual sitzt, eine Caption zündet und am Ende der Feed wie aus einem Guss aussieht? Dann bist du bei uns genau richtig. Bei kosklima bekommst du keine Nebenrolle. Du wirst Teil eines eingespielten Teams, übernimmst Verantwortung und gestaltest unseren Auftritt aktiv mit.

Wir suchen dich zunächst in Teilzeit – mit dem klaren Ziel, gemeinsam in Vollzeit zu wachsen. Der Einstieg ist bewusst so gestaltet: Wir lernen uns kennen, du findest deinen Rhythmus – und wenn es passt, bauen wir gemeinsam mehr daraus. Wenn du Lust hast, in einem innovativen, familiengeführten Unternehmen deine Kreativität einzubringen und dich weiterzuentwickeln – freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.

Bewirb dich jetzt als Marketing Content Creator (m/w/d) und werde Teil eines Teams, das Zukunft gestaltet, aber...

...Kein Standardanschreiben. Bitte.

Erzähl uns einfach kurz, wer du bist – und welche eine Idee du für unseren Instagram-Account mitbringst. Der Rest passiert beim ersten, lockeren Kennenlernen.

Schick uns deine Nachricht, deinen Lebenslauf, einen Link zu deinem Portfolio oder einfach ein paar Beispiele deiner Arbeit. 📩

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Für unseren Mandanten suchen wir eine/n Head of Accounting & Controlling (m/w/d) am Standort Berlin in unbefristeter Festanstellung mit der punktuellen Möglichkeit zu Hybrid Work.

Unser Mandant ist ein etablierter Anbieter von Dienstleistungen für medizinische Einrichtungen mit Fokus auf effiziente Abläufe, hohe Qualitätsstandards und den Einsatz moderner Technologien. Sein Ziel ist es, zentrale administrative und operative Prozesse zu optimieren und seine Partner im täglichen Betrieb nachhaltig zu entlasten.

Zur Weiterentwicklung seines kaufmännischen Bereichs suchen wir eine erfahrene, verantwortungsbewusste Führungspersönlichkeit.

Aufgaben

• Gesamtverantwortung für das Rechnungswesen nach HGB inkl. Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
• Führung und Weiterentwicklung des Finanzbuchhaltungs-Teams (5 Mitarbeitende) sowie fachliche Steuerung des Controllings (1 Mitarbeitender)
• Sicherstellung der ordnungsgemäßen Buchführung unter Berücksichtigung steuerlicher und regulatorischer Vorgaben
• Weiterentwicklung, Standardisierung und Dokumentation von Accounting-Prozessen, Richtlinien und internen Kontrollen
• Zentrale Ansprechperson für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und weitere externe Ansprechpartner
• Erstellung und Weiterentwicklung eines aussagekräftigen Reportings für Geschäftsführung und relevante Stakeholder
• Sparringspartner der Geschäftsführung bei finanzrelevanten Fragestellungen
• Unterstützung bei Budgetplanung, Forecasts und ausgewählten betriebswirtschaftlichen Analysen
• Ableitung, Analyse und Kommentierung relevanter Kennzahlen zur Unternehmenssteuerung

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Finanzen oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Mehrjährige Berufserfahrung in verantwortlicher Position im Bereich Accounting / Rechnungswesen
• Fundierte Kenntnisse in der Bilanzierung nach HGB sowie im Steuer- und Rechnungswesen
• Erfahrung in der Führung kleiner Teams und in der Zusammenarbeit mit kaufmännischen Schnittstellen
• Sehr sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel; DATEV-Kenntnisse sind zwingend erforderlich
• Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse
• Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und hohe Zahlenaffinität
• Strukturierte, sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Hohe Prozessaffinität sowie Motivation, bestehende Finanzstrukturen nachhaltig zu optimieren
• Hands-on-Mentalität, Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsstärke

Benefits

• Eine langfristige Perspektive in einer stabilen und zukunftsorientierten Branche
• Unbefristete Festanstellung mit attraktivem Vergütungspaket
• Betriebliche Altersvorsorge
• 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage zu ausgewählten Feiertagen
• Moderne Arbeitsumgebung mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und der Möglichkeit zum hybriden Arbeiten
• Kurze Entscheidungswege und eine offene, professionelle Unternehmenskultur
• Kollegiales Arbeitsumfeld mit hohem Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
• Zusätzliche Corporate Benefits und Mitarbeitervorteile

Über Jan Pethe Interim Management & Consulting GmbH

JPIMC® – Jan Pethe Interim Management & Consulting GmbH ist spezialisiert auf die Personalvermittlung im Finance. Wir finden für Unternehmen die passenden Fach- und Führungskräfte – kompetent, diskret und effizient.

JPIMC® – Boutique Provider für Interim Management & Personalvermittlung im Finance, Banking & HR

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ID.KOM – UNSER HERZ SCHLÄGT DIGITAL!

Lassen spannende IT-Projekte und neue Technologien auch Dich pulsieren?

Kannst Du Dir etwas unter „selbständiger Teamarbeit“ vorstellen?
Wünschst Du Dir einen modernen und flexiblen Arbeitsplatz?

DANN FANG BEI UNS AN!

Wir sind ein IT-Systemhaus mit rund 70 engagierten Mitarbeitern und 30 Jahren Expertise. Wir arbeiten an zwei Standorten in der Region Allgäu-Schwaben. Der Betrieb eigener, hochverfügbarer Rechenzentren ermöglicht es uns, unseren vornehmlich mittelständischen Kunden professionelle und passgenaue Cloud-Lösungen sowie IT- & TK-Services anzubieten.

Aufgaben

• Technische Umsetzung von Projekten im Innen- und Außendienst – von der Erstkonzeption bis zur Migration und Inbetriebnahme.
• Mitarbeit im 2nd- und 3rd-Level-Support als Support-Spezialist und letzte Eskalationsinstanz für komplexe Netzwerke.
• Planung, Konzeption und Implementierung von Netzwerkstörungen (Switching, VLAN VPN, WLAN).
• Erstellung und Weiterentwicklung von Netzwerkkonzepten sowie technischer Dokumentationen.
• Betrieb, Wartung und Optimierung von Netzwerk-Infrastrukturen inklusive Monitoring- und Backup-Komponenten.
• Technische Beratung unserer Kunden zu Netzwerkarchitekturen, Sicherheitskonzepten und geeigneten Technologien.
• Unterstützung des Vertriebs bei Kundenterminen, technischen Abstimmungen und der Angebotserstellung.
• Analyse, Behebung und nachhaltige Lösung anspruchsvoller Fehlerbilder mit Fokus auf Sicherheit, Stabilität und Verfügbarkeit.
• Zusammenarbeit mit Herstellern und externen Partnern bei Projekten, Eskalationen und technischen Fragestellungen.

Qualifikation

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker (m/w/d), IT-Systemelektroniker (m/w/d), Informatiker (m/w/d), o. Ä.).
• Fundierte Kenntnisse in Netzwerktechnologien (TCP/IP, Routing, Switching, VLANs, VPN, NAT, NAC / 802.1X).
• Sehr gute Kenntnisse im Bereich Firewall- und Netzwerksicherheit (Regelwerke, Zonenmodelle, Sicherheitsrichtlinien).
• Erfahrung mit Security-Technologien wie IPS/IDS, Antivirus, SSL Inspection.
• Praxis mit gängigen Firewall- und Netzwerkprodukten (z. B. Fortinet, Cisco, Aruba, Ruckus, Huawei, Ubiquiti oder vergleichbar).

Benefits

• Flexible Arbeitsgestaltung: Arbeiten im Büro, hybrid oder – je nach Projekt – beim Kunden vor Ort.
• Attraktive Vergütung mit überdurchschnittlichem Gehalt und individuellen Zusatzleistungen.
• Optionaler Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung.
• Freiwilliger Jahresbonus als Anerkennung für besondere Leistungen.
• Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Urlaubstage für langfristige berufliche Sicherheit.
• Weiterbildungsangebote über die connexta-Academy – individuell, zertifizierungsbezogen oder im Team.
• Klare Entwicklungsperspektiven im Bereich IT-Security & Netzwerk sowie Unterstützung bei der persönlichen Karriereplanung.
• Moderner Arbeitsplatz mit ergonomischer Ausstattung und angenehmer Arbeitsatmosphäre.
• Eigener Fitnessraum im Haus.
• Gute Verkehrsanbindung sowie eigene Parkplätze.
• JobRad-Angebot.
• Cafeteria mit Raum für Austausch und Teamkultur.
• Dusch- und Fahrradraum.
• Unterstützung bei der Wohnungssuche sowie Beteiligung an Umzugskosten.

Wir suchen eine technisch versierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit, die Freude daran hat, sichere und leistungsfähige Netzwerk- und Security-Infrastrukturen zu gestalten, Kunden kompetent zu beraten und komplexe Umgebungen nachhaltig zu betreiben.
Dich erwartet ein stabiles Arbeitsumfeld, spannende Projekte, moderne Technologien und ein Team, das Professionalität, Qualität und Zusammenarbeit lebt.
Wir machen den Unterschied – jeden Tag, gemeinsam.

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Who we are

Softr is the first AI-native platform for building business apps such as internal tools and client portals, without any code.

If you’re interested in being on the cutting edge of technology and advancing your career at a fast-growing, lean, impact-driven company, then read on…

We launched Softr in 2020 with a single vision: to give 1 billion business users the ability to build the tools they need — without relying on developers, without learning to code.

Softr is now powering over 1 million builders worldwide - including companies like Netflix, Google, Stripe, UPS, and Clay, who build and run the systems that power their business operations.

We’re a fully remote, distributed, and diverse team of curious, ambitious, and driven individuals.

Tasks

Who we're looking for

We're looking for a demand gen leader who can own the full pipeline function — strategy, execution, and the team behind it. You'll manage two existing team members and be the person accountable for turning marketing investment into revenue.

Your responsibilities

• Pipeline and MQL targets — you set the number and you hit it
• Full-funnel strategy across paid, email, lifecycle, and campaigns
• Budget allocation and performance reporting
• Managing and developing a two-person demand gen team
• Marketing automation and attribution infrastructure
• Alignment with sales on lead quality, handoffs, and follow-through

Requirements

What you bring to the table

• 6–8+ years in B2B SaaS demand gen
• At least 2 years managing a team — you know how to coach, not just delegate
• Comfortable owning paid performance and systems, not just strategy decks
• Strong with data — you can build a dashboard, read attribution, and make a budget case
• Experience with PLG or product-led + sales hybrid is a strong plus
• Hands-on with HubSpot or equivalent; knows when to automate and when to keep it simple
• High ownership and grit: You operate like a founder of your function. You don't wait for direction, and you finish what you start.
• Sharp written communication: You can brief content teams, pitch leadership, and write the kind of clear copy that both humans and LLMs reward.

Benefits

Why is Softr the best place to work?

• Fast-growing company and opportunity to make an impact on a large scale.
• Competitive salary and equity options.
• Fully remote and flexible work schedule.
• High ownership, zero bureaucracy. Lean team, get things done mindset.
• Annual company retreat and team gatherings.
• Opportunity to build up sales motion from the ground up and have an outsized impact on the company’s trajectory.
• Work directly with the founders and leadership team.
• Our customers love Softr (1M+ users and growing)! A daily dose of customer love and positive feedback that rewards your work.
• Backed by the best - we are well-resourced, profitable, and backed by best investors, like FirstMark Capital and the world’s best angel investors like Gokul Rajaram, Scott Belsky, Brian Balfour, Cristina Cordova and more (check out the full list here).

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Wir verkaufen Badspiegel und Badmöbel über mehrere eigene Onlineshops – nach Maß gefertigt, europaweit. Klingt nach Nische, ist aber ein ordentliches Geschäft mit ordentlich Technik dahinter. Und es wird mehr:
Wir digitalisieren das ganze Unternehmen, von der Webseite über die Warenwirtschaft bis in die Produktion.

Was dich erwartet, ist entsprechend breit:

Webseite & Shop – ein gewachsener Shop auf Modified eCommerce (ja, das System gibt es noch, und ja, es läuft), ein laufender Frontend-Relaunch, Schnittstellen zu Versand, Payment und DATEV.

Warenwirtschaft & Prozesse – Maßanfertigung heißt bei uns, dass jede Bestellung individuell ist. Vom Auftragseingang über die Fertigung bis zum Versand stecken überall manuelle Schritte, Copy-Paste, E-Mails und Excel. Hier gibt es viel zu bauen: Systeme vernetzen, APIs schreiben, automatisieren – auch ein ERP steht auf der Liste.

Produktion & Automatisierung – wir fertigen selbst, und da geht die Reise hin: Produktionssysteme, Maschinenanbindung, perspektivisch auch Robotic.
Wer Software nur als Webseite denkt, ist hier falsch.
Wer Bock hat, dass sein Code irgendwann eine Säge oder einen Roboterarm steuert, genau richtig.
Du wirst nicht in allen Bereichen gleichzeitig stecken – aber du hast überall Code-Zugang und den Auftrag, das Ganze Stück für Stück zusammenwachsen zu lassen.

Wir suchen keine Abteilung. Wir suchen eine Person, die richtig gut programmiert, sich in alles reinfuchsen kann und Dinge in die Hand nimmt. Direkt mit der Geschäftsführung, ohne drei Hierarchieebenen und ohne Ticketsystem-Theater.

Das Thema KI

Kurz und ehrlich: Wir arbeiten hier täglich mit KI. Claude, Claude Code, Automatisierungen – das ist bei uns kein Pilotprojekt, sondern Alltag.
Du solltest das genauso leben. Nicht “ich hab mal ChatGPT ausprobiert”, sondern:
Du baust mit KI schneller, du hältst dich auf dem Laufenden, du hast eine eigene Meinung dazu, welche Tools was taugen. Das fragen wir im Gespräch konkret ab.

Wer 2026 noch jede Zeile Code von Hand schreibt und KI für einen Hype hält, wird hier nicht glücklich.

Aufgaben

• Systeme verbinden und APIs schreiben – Shop, Warenwirtschaft, Produktion, Versand, DATEV sollen miteinander reden, nicht nebeneinander herlaufen
• Interne Prozesse anschauen, hinterfragen, automatisieren. Vom Auftragseingang bis zum Reporting – überall liegt was. Ein ERP-Aufbau gehört mittelfristig dazu
• Produktionsnahe Software mitgestalten – Maschinenanbindung, Fertigungsprozesse, perspektivisch Robotic
• Unsere Shops weiterentwickeln und am Laufen halten (Modified eCommerce, PHP/MariaDB)
• Beim Frontend-Relaunch mitziehen (Bootstrap 5, Webpack, SCSS, Smarty). Eine Playwright-Testsuite gibt’s schon – die soll mit dir wachsen und immer besser werden
• Server, Deployments, Backups, Monitoring, Security. Wenn nachts was brennt, willst du wissen warum – und es morgens gefixt haben
• Die Geschäftsführung technisch beraten, auch bei der Frage: Was automatisieren wir als Nächstes?

Qualifikation

• KI-gestütztes Coden beherrschst du richtig gut – Coding-Assistenten, LLM-APIs, Automatisierung. Das ist uns wichtiger als jede Jahresangabe im Lebenslauf
• PHP, MySQL/MariaDB, JavaScript – du musst nicht alles auswendig können, aber du musst verstehen, was du (und die KI) da baust Breites technisches Fundament:
  Du musst nicht alles kennen (Shopsysteme, Warenwirtschaft, Maschinenanbindung), aber du fuchst dich schnell in Neues rein
• APIs und Schnittstellen: lesen, verstehen, selbst bauen
• GitLab und Deployments. Welches OS du dabei fährst, ist uns egal – Hauptsache, die Resultate stimmen.
• Eigenständigkeit. Wir haben niemanden, der dir Aufgaben vorkaut – und das ist Absicht.
• Gutes Deutsch und Englisch
• Ob du 3 oder 15 Jahre dabei bist, ist uns egal. Zeig uns, was du drauf hast – das zählt.
• Schön wäre außerdem: Modified/xt:Commerce/osCommerce-Erfahrung, Docker, GitLab CI/CD, n8n oder Make, MCPIntegrationen, DATEV-Schnittstellen.
  Musst du nicht alles können. Solltest du dir aber zutrauen.

Benefits

• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem jungen, dynamisch wachsenden Unternehmen

• Unbefristete Stelle, Gehalt nach Können – nicht nach Lebenslauf-Länge

• Volle technische Verantwortung. Deine Entscheidungen, deine Architektur.

• Hardware und Tools nach Wahl, KI-Abos inklusive

• Kurze Wege: Du redest mit dem Chef, nicht mit einem Gremium

• Echte Produkte, echte Kunden, messbare Ergebnisse

• Zahlreiche Zusatzleistungen:

• Mitarbeiterrabatte

• Umzugsprämie

• Kostenlose Getränke

• Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

Lebenslauf plus – wichtiger – Beispiele deiner Arbeit: GitHub, Projekte, Shops,
irgendwas, das zeigt, wie du arbeitest. Anschreiben kannst du dir sparen.

Wir melden uns schnell.

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Du bist kreativ und suchst nach einer neuen Herausforderung?
Dann bist du bei uns genau richtig. Angelgym ist ein stark wachsendes E-Commerce-Unternehmen und verkauft selbst entwickelte Sportbekleidung fürs Gym.

Aufgaben

Deine Aufgaben umfassen:

• Grafische Erstellung von E-Mail-Newslettern
• Grafische Ausarbeitung von Kampagnenkonzepten
• Gestaltung von Werbeanzeigen für Social Media (Meta, TikTok)
• Anpassung von Designs an verschiedene Formate und Plattformen
• Weiterentwicklung und Einhaltung unserer Brand- bzw. Designrichtlinien
• Regelmäßige Team Calls um die Tasks der Woch/Tage zu besprechen
• Eigenständige Weiterbildung mit den von uns zur verfügung gestelten Lehrmaterialien

Qualifikation

• Sicherer Umgang mit mindestens einem Designtool wie Canva, Photoshop o.ä
• Erfahrungen im Grafikdesign (Optimalerweise verkaufsoptimiert)
• Ein gutes Gespür für Gestaltung, Farben & Layout
• Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
• Mut, eigene Ideen & Vorschläge einzubringen

Benefits

• Möglichkeit als Werksstudent oder Freelancer zu starten
• Einsatz erfolgt Remote
• Enge Zusammenarbeit mit den Foundern
• Attraktives Vergütungsmodell

Du hast Interesse?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

*Wenn möglich, schick uns gerne ein paar Referenzen bzw. ein kleines Designportfolio mit.

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Du brennst für Paid Social und willst Kampagnen nicht nur verwalten, sondern Ergebnisse liefern? Dann werde Teil von AdKoch als Junior Online Marketing Manager (m/w/d).
Du baust und optimierst Kampagnen, die echten Unterschied machen: Unsere Kunden gewinnen dadurch die Fachkräfte, die ihnen fehlen.

Aufgaben

• Erstellen und Verwalten von Werbeanzeigen in den sozialen Medien, primär Meta (Facebook/Instagram), Linkedin und TikTok.
• Du baust und optimierst Funnels, Landingpages und Karriereseiten, die aus Klicks echte Bewerbungen machen.Schreiben von verkaufsstarken Werbetexten für Recruiting-Seiten und Anzeigen
• Du schreibst verkaufsstarke Anzeigentexte und Copy für Recruiting-Seiten, die genau die richtige Zielgruppe abholen.
• Du analysierst Kampagnen, recherchierst Zielgruppen und drehst datenbasiert an den richtigen Stellschrauben für mehr Performance und bessere Bewerberqualität.
• Du behältst die wichtigsten KPIs im Blick und entwickelst deine Kampagnen Schritt für Schritt weiter.

Qualifikation

• Überzeugungsstark und redegewandt mit ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten
• Erfahrung in der Erstellung von Grafiken und visuellen Inhalten (z. B. Social-Media-Visuals, Banner oder Infografiken) mit Tools wie Adobe Photoshop, Canva, Figma oder ähnlichen Programmen.
• Fähigkeit, bestehenden Prozessen zu folgen und diese weiterzuentwickeln
• Schnelle Auffassungsgabe und hohe Disziplin in der Umsetzung
• Präzise und fehlerfreie schriftliche Ausdrucksweise in Deutsch
• Du kommunizierst klar und überzeugend, intern wie extern.

Benefits

• SICHERER ARBEITSPLATZ: Jede Person, die wir einstellen, soll langfristig mit uns wachsen. Das Ziel jeder Einstellung ist eine unbefristete Übernahme.
• Arbeiten im jungen, dynamischen Team: Freu dich auf ein talentiertes Team, das gemeinsam wächst und sich weiterentwickelt.
• Fixgehalt
• Regelmäßige Team-Events in Hamburg
• Exklusives Fachwissen: Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten für deine persönliche und berufliche Entwicklung.
• Jobticket oder kostenloser Stellplatz: Mobilität leicht gemacht.
• Aufstiegschancen: Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens.
• Moderne Arbeitsumgebung: Höhenverstellbare Tische und eine ergonomische Ausstattung.
• Top-Technik: Ein neues MacBook und hochwertige technische Ausstattung für effizientes Arbeiten.

Wir suchen Menschen, die mit uns anpacken und wachsen wollen.

Als modernes Unternehmen ziehen wir alle an einem Strang, verfolgen gemeinsame Ziele und gehen mutig neue Wege. Wenn du Lust auf einen abwechslungsreichen Job in einem motivierten Team hast, freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Das ist die AdKochMarketing GmbH:

Wir sind eine innovative Online-Marketingagentur mit der Mission, Unternehmen im Gesundheitswesen dabei zu helfen, passende neue Mitarbeiter durch digitale, smarte Recruiting-Lösungen zu gewinnen.

Mit über 250 erfolgreichen Projekten haben wir Unternehmen dabei unterstützt, mehr Bewerber, Kunden und Wachstum durch gezielte Online-Marketing Strategien zu generieren. Von unserem Standort in Hamburg aus betreuen wir unsere Kunden digital in Deutschland, Österreich und der Schweiz – schnell, flexibel und auf Augenhöhe.

Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft des digitalen Recruitings!

Unser Bürostandort im 3.OG Spaldingstraße 218 20097 Hamburg

Anbindung: 2min zu Fuß von der U-Bahn Haltestelle Berliner Tor

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At Superchat, we're rebuilding how businesses talk to their customers. The phone call, the contact form, the support ticket: all of it is being replaced by messaging and AI. We're building the platform that runs underneath.

Founded in 2020, Superchat has become the platform of choice for 10,000+ businesses worldwide, from globally recognized brands like Allianz, Auto1, Enpal, Danone, and GASAG to the small businesses, dental practices, and one-person startups that need to look bigger than they are. Today, millions of messages flow through Superchat every single day.

We started as a unified inbox: one place for every channel a customer might pick, WhatsApp, email, SMS, Instagram. Then ChatGPT happened, and the second chapter began: AI agents that respond across chat, email, and voice at the quality of the best human teams.

We're 100 people, profitable, and have raised €18M in funding (last round 4.5 years ago, we've been growing on our own money since). Headquartered in Berlin.

We're hiring an Engineering Manager to lead one or more squads. You'll partner directly with the CTO to develop engineers, ship reliable software, and shape how our team works as we scale.

Who We Want

Experienced engineering people manager.

You bring 3–5+ years of people management experience in software engineering, ideally in B2B SaaS environments.

Strong delivery leadership.

You have a track record of leading squads of 5-10 engineers through full product and delivery cycles.

Technically credible.

You come from a strong technical background as a backend or full-stack engineer (former Senior Engineer or equivalent). You read code comfortably, engage on server-side architecture and trade-offs, and contribute meaningfully to technical discussions about the systems your squads own. Backend experience in Java/Kotlin is a plus, since our backend runs on Kotlin/Quarkus.

Builder of strong engineers.

Your former reports got promoted, took on broader scope, or grew into roles that better matched their strengths.

Strong hiring instinct.

You have experience hiring engineers and successfully closing high-quality candidates.

Comfortable with difficult conversations.

You are comfortable having clear, honest, and sometimes difficult conversations when needed.

Clear communicator.

You are fluent in written and spoken English. You communicate clearly across engineering, product, and leadership teams and create alignment through strong written and verbal communication.

Who We Don’t Want

Pure delivery manager.

You treat engineering as a ticketing operation focused only on timelines and task tracking instead of product quality, technical health, and team growth. We need engineering leaders, not project coordinators.

Engineer escaping into management.

You moved into management mainly to stop coding rather than because you genuinely enjoy leading, coaching, and developing people. This role requires a real interest in people leadership, not retreating from technical work.

Top-down architecture owner.

You want to personally own architecture decisions alone instead of enabling strong technical ownership within engineering teams. Engineers own architecture decisions - you participate, challenge, and sponsor the right investments.

First-time people manager.

You are entering engineering management for the first time and have not yet experienced leading teams through performance, hiring, and scaling challenges. We’re looking for someone who has already managed engineering teams successfully.

Remote-only operator.

You prefer fully remote work and don’t want to actively build relationships and culture in person with the team. We believe strong engineering leadership requires regular in-person collaboration and presence in Berlin.

Your Day To Day

• You run weekly or bi-weekly 1:1s with each of your direct reports to support growth, alignment, and execution
• You lead growth conversations and performance reviews - including development planning, quarterly check-ins, and calibration sessions with peers and the CTO
• You work closely with PMs and senior engineers on cycle planning, scoping, prioritization, dependencies, and team capacity
• You actively participate in architecture and tech debt discussions - challenging decisions, supporting strong technical direction, and sponsoring long-term investments
• You play a key role in hiring - from interviewing and feedback to debriefs and closing strong candidates
• You collaborate closely across squads with other Engineering Managers and the CTO to maintain alignment and execution quality
• You handle difficult conversations directly and thoughtfully - including performance issues, conflicts, and compensation discussions, with support from the CTO where needed

Stakeholders

CTO: Your manager and partner on people development, calibration, technical direction
Direct Reports: Engineers in your squad(s); you own their development, performance, and growth
Product Manager(s): PMs own what and why; you own how (delivery) and who (people)
People Ops: Partner on compensation and processes

Why People Choose Us

Mission that matters. Real impact on small businesses, not abstract metrics

Funded with conviction. $16.5M raised with a strong trajectory toward profitability

Modern stack. Kotlin/Quarkus, AWS, TypeScript/React/Next.js, and LangGraph for AI-powered features

Squad-based organization. Each squad owns its domain end-to-end with real ownership and autonomy

Product-led structure. PMs report directly to the CPO, keeping product strategy focused, consistent, and clearly prioritized

Engineers own technical decisions. Engineering Managers participate, challenge, and sponsor decisions - but engineering judgment stays with the team

Hybrid by design. Our Berlin office in Prenzlauer Berg is the center of gravity, with two work-from-home days as the standard setup

Direct feedback culture. Honest, direct, and kind feedback is part of how we work together - in 1:1s, retrospectives, and everyday collaboration

Two clear career tracks. We support both Individual Contributor growth (up to Staff level) and Engineering Management paths, with explicit reversibility between both

Benefits & Culture

• Choose between an Urban Sports Club/John Reed membership or a public transport/Dance subscription
• Regular company and team events
• Annual personal development budget of €500 for conferences, courses, books, career coaching, and more
• An inclusive and exciting startup culture that enables fast professional and personal growth
• Beautiful office in the heart of Berlin (Prenzlauer Allee 242) with free snacks, drinks, and top-notch equipment

We want to build a community, not just a company.

It’s important to us to create an environment where people genuinely enjoy spending time together - whether that’s through HYROX training, golfing, beer pong tournaments, running clubs, Warhammer, weekend activities, or whatever kind of community you’d like to help build here!

We're looking for people with passion, grit, and integrity. You're encouraged to apply even if your experience doesn't precisely match the description. At Superchat, we welcome diverse perspectives and people who think rigorously.

Relocating to Berlin? We support you with practical relocation help. You'll feel home in no time.

We look forward to your application!

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Die AMC Holding GmbH aus Hamburg ist auf Softwareentwicklung für das Gesundheitswesen spezialisiert. Auf dem Markt für Krankenhausinformationssysteme haben wir mit unserem webbasierten System CLINIXX® Maßstäbe gesetzt und uns durch den Einsatz flexibler und systemunabhängiger Webtechnologie als bundesweit erster Anbieter mit großem Erfolg etabliert.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich zum August 2026 Sie für die Ausbildung zum Fachinformatiker Anwendungsentwicklung (m/w/D)

Aufgaben

• Softwareentwicklung, insbesondere Webanwendungen in einem agilen Umfeld
• Einblick in alle ausbildungsrelevanten Bereiche
• Qualitätssicherung und Test von Softwareprodukten
• Erstellung von Konzepten, Dokumentationen und Präsentationen
• Pflege und Einführung von Softwareprodukten
• Server- und Arbeitsplatzadministration
• Integration von KI-Tools in den Entwicklungsprozess und Prompt-Engineering

Qualifikation

• Abitur oder allg. Fachhochschulreife
• Gute Noten, besonders in mathematisch-naturwissenschaftlichen Fächern
• Freundliches Auftreten und gutes Ausdrucksvermögen
• Eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Spaß im Umgang mit IT und was dahinter steckt
• Hohe Lern- und Leistungsbereitschaft
• Engagement, Organisations- und Teamfähigkeit

Benefits

• Viel Eigenverantwortung
• Arbeitsplatz im Zentrum von Hamburg
• Deutschlandticket
• Vermögenswirksame Leistungen und Weiterbildungsmaßnahmen
• Gute Übernahmechancen
• Weiterbildung und Zertifizierung

In unserem wachsenden Unternehmen hast Du die besten Chancen, wenn Du kommunikationsstark und verantwortungsvoll bist. Überzeuge uns! Es erwarten Dich interessante Projekte, ein motiviertes und dynamisches Team und ein herausragendes Arbeitsumfeld mit Perspektiven.

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Das Trikot ist das Aushängeschild eines Vereins. Ein Trikot ist Liebe, Emotion, Verantwortung & Tradition. Doch meist haben nur Profiteams die Möglichkeit, ihre Trikots individuell zu gestalten.

Hier setzen wir an: Wir haben eine Plattform entwickelt, auf der Sportler*innen mit Hilfe eines 3D-Konfigurators ihr hochwertiges & individuelles Trikot gestalten können.

Werde Teil unseres Wachstums und gestalte unsere Social-Media-Kanäle aktiv mit – als Werkstudent (m/w/d) Social Media Marketing in Köln.

Aufgaben

Als Werkstudent (m/w/d) Social Media Marketing bei spized übernimmst du folgende Aufgaben:

• Du unterstützt bei der Konzeption und Planung kreativer Social-Media-Formate für verschiedene Plattformen
• Du planst, erstellst und veröffentlichst eigenständig Content für unsere Social-Media-Kanäle
• Unseren Instagram Broadcast Channel betreust und entwickelst du kontinuierlich weiter
• Du verantwortest die Inhalte unseres englischsprachigen Instagram-Accounts
• Gemeinsam mit unseren Kooperationspartnern setzt du Content- und Social-Media-Kooperationen um
• Du analysierst relevante Kennzahlen und bereitest die Ergebnisse für Reportings auf
• Du trittst aktiv mit unserer Community in den Austausch und unterstützt unser Community Management
• Bei der Erstellung und Weiterentwicklung unserer Redaktionspläne bringst du deine Ideen ein

Qualifikation

• Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Du studierst Marketing, Kommunikation, Medien oder einen vergleichbaren Studiengang (mindestens im 3. Semester) oder befindest dich bereits im Masterstudium
• Social Media, digitale Trends und neue Plattformen begeistern dich und du möchtest dein Wissen direkt in der Praxis anwenden
• Kreativität, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein zeichnen deine Arbeitsweise aus
• Du hast ein gutes Gespür für Design, Trends und visuelle Gestaltung
• Leidenschaft für Sport bringst du genauso mit wie für Social Media

Benefits

Wir wissen, dass wir nur mit einem starken Team erfolgreich sein können!

Deshalb erwartet dich ein motiviertes und ambitioniertes Team bestehend aus A-Playern, die den Unternehmenserfolg vorantreiben. Aber auch sonst soll es dir an nichts fehlen:

• Hochwertige Apple-Ausstattung für ein produktives Arbeiten
• Modernes Office im Herzen von Ehrenfeld mit gemütlichem Pausenraum und Küche
• Flexible Arbeitszeiten, Home Office und Workation-Möglichkeiten
• Ein strukturiertes Onboarding, um dir den bestmöglichen Start zu ermöglichen
• Regelmäßige Teamevents, Mitarbeiterrabatte, Corporate Benefits, ...

Bewirb dich bevorzugt in nur 5 Minuten über unseren Bewerberfragebogen auf unserer Homepage.

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Das Trikot ist das Aushängeschild eines Vereins. Ein Trikot ist Liebe, Emotion, Verantwortung & Tradition. Doch meist haben nur Profiteams die Möglichkeit, ihre Trikots individuell zu gestalten.

Hier setzen wir an: Wir haben eine Plattform entwickelt, auf der Sportler*innen mit Hilfe eines 3D-Konfigurators ihr hochwertiges & individuelles Trikot gestalten können.

Werde Teil unseres Wachstums und gestalte unsere Social-Media-Kanäle aktiv mit – als Werkstudent (m/w/d) Social Media in Köln.

Aufgaben

Als Werkstudent (m/w/d) Social Media bei spized übernimmst du folgende Aufgaben:

• Unterstützung bei der Konzeption und Planung kreativer Social-Media-Formate für verschiedene Plattformen
• Eigenverantwortliche Planung, Erstellung und Veröffentlichung regelmäßiger Content-Formate
• Pflege und Betreuung unseres IG Broadcast Channels
• Redaktionelle Verantwortung für unseren englischsprachigen Instagram-Account
• Eigenständige Kommunikation mit Kooperationspartnern im Rahmen von Content- und Social-Media-Kooperationen
• Analyse relevanter Social-Media-Kennzahlen sowie Aufbereitung für Reportings
• Unterstützung im Community Management und aktive Interaktion mit unserer Community
• Mitarbeit bei der Erstellung und Weiterentwicklung unserer Redaktionspläne

Qualifikation

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Laufendes Bachelorstudium (mindestens 3. Semester) oder Masterstudium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien
• oder vergleichbar
• Begeisterung für Social Media, digitale und gesellschaftliche Trends und Motivation, theoretisches Wissen direkt in der Praxis
• anzuwenden
• Kreative Arbeitsweise, Eigeninitiative und Lust, Verantwortung zu übernehmen
• Leidenschaft für Sport sowie ein gutes Gespür für Design, Trends und visuelle Gestaltung

Benefits

• Hochwertige Apple-Ausstattung für ein produktives Arbeiten
• Modernes Office im Herzen von Ehrenfeld mit gemütlichem Pausenraum und Küche
• Flexible Arbeitszeiten, Home Office und Workation-Möglichkeiten
• Ein strukturiertes Onboarding, um dir den bestmöglichen Start zu ermöglichen
• Regelmäßige Teamevents, Mitarbeiterrabatte, Corporate Benefits, ...

Bewirb dich bevorzugt in nur 5 Minuten über unseren Bewerberfragebogen auf unserer Homepage.

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At Superchat, we're rebuilding how businesses talk to their customers. The phone call, the contact form, the support ticket: all of it is being replaced by messaging and AI. We're building the platform that runs underneath.

Founded in 2020, Superchat has become the platform of choice for 10,000+ businesses worldwide, from globally recognized brands like Allianz, Auto1, Enpal, Danone, and GASAG to the small businesses, dental practices, and one-person startups that need to look bigger than they are. Today, millions of messages flow through Superchat every single day.

We started as a unified inbox: one place for every channel a customer might pick, WhatsApp, email, SMS, Instagram. Then ChatGPT happened, and the second chapter began: AI agents that respond across chat, email, and voice at the quality of the best human teams.

We're 100 people, profitable, and have raised €18M in funding (last round 4.5 years ago, we've been growing on our own money since). Headquartered in Berlin.

We're hiring a Director of Engineering to take operational leadership of our Engineering organization. You'll partner with the CTO on strategy, own people leadership across all engineering squads, and build the structures that let us scale.

Who We Want

Experienced engineering leader.

You bring 5+ years of experience leading engineering teams in B2B SaaS or product-led companies.

Seen scale before.

You have a track record of stewarding a team through a scaling phase and seeing the breakpoints first-hand.

Technically credible.

You come from a strong technical background (former Senior+/Staff level), read code comfortably, and can follow and contribute to technical architecture discussions.

Builder of strong engineering systems.

You have built career frameworks, calibration systems, and performance management processes - and run them with consistency and discipline.

Clear communicator and strategic operator.

You are a strong communicator who turns strategy into clear quarterly objectives and actionable plans for teams.

High standards, low ego.

You combine high standards with a low-ego, builder mentality and lead by example rather than hierarchy.

Structured, calm, and execution-focused.

You know how to scale execution quality and operational discipline without slowing teams dow

Who We Don’t Want

Hands-on architect first.

You still want to spend 30%+ of your time coding or personally owning architecture decisions instead of scaling teams and engineering execution.

Needs a large support structure.

You rely heavily on fully built HR or people operations structures to manage performance, hiring, and team development.

First-time engineering manager.

You are entering engineering leadership for the first time and have not yet experienced scaling teams and organizations firsthand.

Your Day To Day

• You run regular 1:1s with Engineering Managers and select senior engineers to support growth, alignment, and execution
• You lead growth conversations, performance reviews, and calibration sessions across the engineering organization
• You own key parts of the hiring process - from interviewing and org design to closing strong candidates
• You sponsor and prioritize tech debt reduction and long-term architectural investments together with engineering leadership
• You review squad delivery progress, surface blockers early, and maintain a high quality bar across teams
• You work closely with the CTO on org design, hiring strategy, and headcount planning
• You coordinate roadmap priorities and engineering capacity planning together with the CPO

Stakeholders

CTO: Your manager and closest partner on strategy and org design
CPO: Counterpart on the Product side
Engineering Managers: Your direct reports
People Ops: Partner on compensation and hiring processes

Why People Choose Us

Mission that matters. Real impact on small businesses, not abstract metrics

Executive-level ownership. Opportunity to shape and scale the engineering organization during a critical growth phase

Funded with conviction. $16.5M raised with a strong trajectory toward profitability

Modern stack. Kotlin/Quarkus, AWS, TypeScript/React/Next.js, LangGraph for AI - with intentionally low tech debt for our stage

High-impact leadership scope. Influence engineering strategy, org design, execution quality, and cross-functional collaboration end-to-end

Berlin office in Prenzlauer Berg. Hybrid setup with 2 work-from-home days, team events, and fully stocked office

Squad-based organization. Each squad owns its domain end-to-end with strong accountability and autonomy

PMs report to the CPO, not Engineering. Product strategy stays focused, consistent, and clearly prioritized

Engineers own technical decisions. Directors and EMs challenge, support, and sponsor decisions — but do not override engineering judgment

Hybrid by design. Our Berlin office is the center of gravity, with 2 WFH days as the standard setup

Direct feedback culture. Transparent, respectful, and candid communication across all levels of the organization

Two career tracks. Clear long-term growth paths for both ICs (Junior → Staff) and Engineering Managers, with explicit reversibility between tracks

Benefits & Culture

• Choose between an Urban Sports Club/John Reed membership or a public transport/Dance subscription
• Regular company and team events
• Annual personal development budget of €500 for conferences, courses, books, career coaching, and more
• An inclusive and exciting startup culture that enables fast professional and personal growth
• Beautiful office in the heart of Berlin (Prenzlauer Allee 242) with free snacks, drinks, and top-notch equipment

We want to build a community, not just a company.

It’s important to us to create an environment where people genuinely enjoy spending time together - whether that’s through HYROX training, golfing, beer pong tournaments, running clubs, Warhammer, weekend activities, or whatever kind of community you’d like to help build here!

We're looking for people with passion, grit, and integrity. You're encouraged to apply even if your experience doesn't precisely match the description. At Superchat, we welcome diverse perspectives and people who think rigorously.

Relocating to Berlin? We support you with practical relocation help. You'll feel home in no time.

We look forward to your application!

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Das erwartet Dich – Erfahrungen, von denen Du Dein ganzes Leben profitierst:

Unser Unternehmen fokussiert sich auf die immobilienwirtschaftlichen Prozesse und deren Abbildung in den SAP-Systemen unserer Kunden – Banken, Versicherungen, Asset Manager, Wohnungsbaugesellschaften, sämtliche Bereiche der Immobilienwirtschaft.

Als Beratungshaus suchen wir qualifizierte und motivierte Mitarbeiter. Du bist bereit, Dich für unser Unternehmen dienstleistungsorientiert, wirtschaftlich sowie eigenverantwortlich zu engagieren? Dann bist Du mit Deiner Fachexpertise die richtige Verstärkung unseres Teams!

Dabei übernimmst Du Aufgaben in einem vielfältigen Themenspektrum:

• Du findest Dich als Senior Consultant direkt in den kundenspezifischen Anforderungen zurecht - dabei übernimmst Du schnell Teilprojekt- sowie Projektleitungsaufgaben, leitest selbständig Deine Projekte

• Du bist gemeinsam im Team für die fachkompetente Betreuung unserer Kunden verantwortlich

• Du identifizierst und beurteilst gemeinsam im Team Optimierungsansätze in den fachlichen Prozessen und deren IT-seitiger Abbildung bei unseren Kunden

• Du begleitest aktiv die Akquisitionsaktivitäten und erarbeitest fachliche Vorgaben für unternehmenseigene Produktentwicklungen

Deine Benefits bei uns:

• Wir bringen Dich in Form! Unser Onboarding-Paket hilft Dir dabei, Dich schnell in unseren Prozessen, Produkten und Projektvorgehensweisen zurechtzufinden

• Flexible Office: wir lassen Dir die Freiheit, Deine Arbeit grundsätzlich remote im Homeoffice zu erledigen. Dennoch: vor-Ort-Termine bei unseren Kunden sind Bestandteil des Jobs als Senior-Consultant – sie machen ihn aber genauso spannend.

• Top-Arbeitsequipment ist für uns selbstverständlich! Damit macht Dir die Arbeit Spaß und hilft Dir beim Erreichen Deiner Ziele – und lässt Dich nicht im Stich!

• Ein starkes Team: Unser bislang noch kleines Team leistet großartiges, vor allem ohne sperrige Hierarchien. Du kannst Deine Ideen mit einfließen lassen und diese umsetzen.

• Flexible Arbeitszeiten: bei solreco hast Du auch Zeit für das, was Dir wichtig ist – abseits fester Teamaufgaben und Kundentermine kannst Du flexibel Deine Arbeitszeit planen – wir setzen auf gute Arbeitsergebnisse statt starrer Arbeitszeiten

• Unser leistungsgerechtes Vergütungsmodell belohnt Deinen Einsatz beim Kunden und die Erreichung Deiner jährlichen persönlichen Ziele.

Das bringst Du mit – Fähigkeiten, mit denen Du Deine Zukunft und die unserer Kunden gestaltest:

• Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder technisches Studium, idealerweise mit Bezug zur Immobilienwirtschaft, oder eine vergleichbare Qualifikation.

• Du verfügst über mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im immobilienwirtschaftlichen Umfeld.

• Du bringst fundierte SAP-Erfahrung in der Abbildung immobilienwirtschaftlicher Prozesse mit. Relevante Erfahrung in Modulen wie z. B. PS, PM, MM, RE-FX oder Finance ist dabei obligatorisch.

• Du hast bereits mehrere relevante SAP-Projekte im Umfeld der Immobilienwirtschaft eigenverantwortlich umgesetzt und nicht nur begleitet.

• Du bist in der Lage, kundenspezifische Anforderungen selbstständig aufzunehmen, fachlich zu durchdringen und in tragfähige Lösungen zu überführen.

• Du kannst fachliche Themen beim Kunden sicher vertreten, Entscheidungen vorbereiten und Aufgabenstellungen eigenständig strukturieren und vorantreiben.

• Du arbeitest präzise, eigenverantwortlich und mit hohem Qualitätsanspruch.

• Du bist team- und serviceorientiert und trittst im Umgang mit Kunden sicher und professionell auf.

• Du verfügst über sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch sowie gute Englischkenntnisse.

• Du bist sicher im Umgang mit MS Office.

Wichtiger Hinweis:
Diese Position richtet sich bewusst an erfahrene Berater, die fachlich schnell Verantwortung übernehmen und in Kundenprojekten ohne intensive Einarbeitung produktiv arbeiten können. Wenn Du bisher nur punktuell Berührung mit SAP oder der Immobilienwirtschaft hattest oder Dich in die fachlichen Grundlagen erst umfassend einarbeiten müsstest, ist diese Rolle nicht die richtige für Dich. 

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Du studierst und willst mehr als einen „Nebenjob“? Du willst Verantwortung, klare Ziele und ein Umfeld, in dem Leistung zählt? Dann ist diese Werkstudentenrolle dein Einstieg in die Finanzberatung, mit strukturiertem Onboarding, Coaching und einem klaren Weg in ein Trainee-Programm.

Diese Rolle ist unternehmerisch geprägt und bietet dir die Möglichkeit, dich aktiv einzubringen, Verantwortung zu übernehmen und dich fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln. Leistung und Eigeninitiative spielen dabei eine zentrale Rolle, gleichzeitig wirst du durch strukturiertes Onboarding, Coaching und ein erfahrenes Team unterstützt.

Sehr gute Deutschkenntnisse (C1+) sind erforderlich, da die Ausbildung, die Kommunikation im Team sowie die Perspektive Richtung IHK vollständig auf Deutsch stattfinden.

Dein Aufgabenbereich

Startphase (erste Wochen):

• Terminaufbau: Du vereinbarst Kundentermine (Telefon, Netzwerk, Leads) und baust eine saubere Pipeline auf.

• Prozesslernen: Du lernst Gesprächsleitfäden, Bedarfsermittlung, Nachbereitung und Dokumentationsstandards.

• Performance-Optimierung: Du arbeitest mit KPIs, bekommst Feedback und verbesserst systematisch deine Ergebnisse.

Im weiteren Verlauf:

• Analyse & Vorbereitung: Du unterstützt bei der Analyse von Kundensituationen und bereitest Beratungsunterlagen strukturiert vor.

• Kundenkontakt: Du begleitest Gespräche (je nach Stand), übernimmst Follow-ups und sorgst für klare nächste Schritte.

• Dokumentation & Organisation: Du hältst Prozesse sauber, dokumentierst konsequent und stellst Verlässlichkeit sicher.

• Teamarbeit: Du arbeitest eng mit einem leistungsstarken Team und übernimmst Verantwortung für deine Aufgabenpakete.

Das bieten wir dir

• Strukturierter Einstieg: Trainingsplan, Leitfäden, klare Standards

• Mentoring & Coaching: regelmäßiges Feedback, klare Ziele

• Leistungsorientierte Vergütung (Erfolgslogik – du wirst für Output belohnt)

• Skalierbare Perspektive: Option auf Übernahme ins Trainee-Programm

• Remote möglich – eigenverantwortlich statt “nach Uhr”

• Team mit Performance-Kultur: klare Kommunikation, klare Ergebnisse

Nichts für dich, wenn…

• du einen typischen Werkstudentenjob mit “ein paar Stunden nebenbei” suchst

• du Telefon/Terminaufbau vermeiden willst

• dein Deutsch unter C1 liegt

• du lieber Sicherheit als Entwicklung priorisierst

Muss

• Immatrikuliert (Uni/FH)

• Deutsch mindestens C1 (mündlich & schriftlich)

• Kommunikationsstärke, Verbindlichkeit, Zuverlässigkeit

• Eigeninitiative und strukturierte Arbeitsweise

• Lust auf Leistung und messbare Ergebnisse

Wunsch

• Erste Erfahrung in Vertrieb, Service, Beratung, Sport-/Leistungskultur

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Berlin • Cybersecurity & AI Startup • Recently Funded

A newly funded cybersecurity startup in Berlin is looking for a Engineering Team Lead to join as a founding team member and help design the core security, identity, and enforcement foundations of a next-generation AI-powered risk management platform.

We are an early-stage startup founded by experienced cybersecurity leaders with backgrounds in Israeli intelligence units.
We are looking for a hands-on Founding Engineering Team Lead for a hybrid role based in central Berlin. If you are passionate about cybersecurity and AI, thrive in fast-paced startup environments, and enjoy building complex platforms from the ground up, this is an opportunity to make a real impact.

They’re building a next-generation cyber risk platform that helps enterprises understand, measure, and reduce identity risk at scale. Their goal is to turn complex identity and security data into clear, actionable risk insights that CISOs and CTOs can trust. You will work from scratch on core platform components from day one, shaping how modern enterprises manage and reason about risk using cloud-native systems, AI-driven analysis, and automated enforcement through AI agents.

Key Responsibilities:

• Lead and grow a small, high-performing engineering team while remaining hands-on

• Design, build, and review production backend and platform code alongside the team

• Own delivery of the engineering roadmap, balancing speed, quality, and security

• Act as a technical leader by setting architecture direction and enforcing engineering standards

• Contribute directly to critical features, integrations, and platform foundations

• Establish lightweight engineering processes that enable fast execution without bureaucracy

• Mentor engineers through code reviews, pairing, and technical guidance

• Contribute hands-on in design and build architecture, configure systems, code 70% of the time in GoLang.

• Remove blockers and unblock delivery across backend, frontend, data, and DevOps

• Collaborate closely with CEO, CPTO, and product leadership on technical and execution decisions

• Support hiring, onboarding, and technical evaluation of engineers

• Foster a culture of ownership, pragmatism, and low ego

• Build whole Security platform setup from scratch

• Partner closely with backend and AI engineers to design secure service boundaries and deployment models

• Troubleshoot and resolve complex production incidents across infrastructure, networking, and application layers

• Build PoCs and validate infrastructure and security design decisions in an early-stage environment

• Support compliance readiness by enabling controls, logging, and evidence collection for security frameworks

• Continuously improve platform cost efficiency, reliability, and operational maturity

• This role reports directly to CEO & CPTO

Must have skills

• 10+ years of professional software engineering experience

• 3+ years of experience leading engineering teams while remaining hands-on

• 3+ years of GoLang experience

• 3+ years experience with AWS in production environments

• Strong code quality bar and experience with architectural reviews

• Ability to context-switch between technical topics and people leadership

• Strong execution mindset and comfort operating under ambiguity

• Hands-on coding mentality; can build things from scratch including security architecture yourself

• Hands-on experience with Docker, Kubernetes (EKS) and containerized workloads

• Experience with CI/CD pipelines (GitHub Actions or similar)

• Experience with monitoring, logging, observability (Grafana, OpenTelemetry, Prometheus)

• Experience with Coding CoPilots (Claude Code, GitHub Copilot, AWS CodeWhisperer, Codex, etc.)

• Knowledge of Experience supporting production SaaS platforms

• High ownership mentality, startup mindset, and ability to move quickly

• Experience in startup or scale-up environments

• Low ego, high commitment, and a true tech startup mentality

• Excellent English communication skills

Nice-to-have requirements

• Previous experience as a founding or early-stage Engineering Manager

• Experience in cybersecurity, identity, or enterprise SaaS platforms

• Exposure to DevOps, SRE, or data engineering

• Experience scaling teams and systems simultaneously

• Experience with security architecture, identity security, or security engineering

• Familiarity with compliance frameworks (NIS2, DORA, ISO 27001, SOC 2)

• Understanding of OAuth/OIDC, API tokens, IdP, scopes, SSO, SCIM, roles, RBAC/ABAC, service accounts

• Familiarity with cloud identity and security controls (e.g. IAM, CloudTrail, Azure Active Directory / Entra ID)

• Hands-on with SIEM platforms such as Splunk, Microsoft Sentinel, or IBM QRadar

• Experience designing permission models, identity graphs, or access control frameworks

• Knowledge of tokenization, Zero Trust principles, least privilege, and continuous verification

• Experience with Security related to AI/LLM systems, agent logic, or willingness to learn fast

• Familiarity with AI agent behavior, LLM security, or agent sandboxing

• Previous experience in cybersecurity, identity startups

• You are a fan of rock or metal music

• Excellent German communication skills

Benefits

• Founding Team Member Equity — ESOPs in a well funded cybersecurity company.

• Competitive Compensation — salary aligned with market, flexible early-stage arrangements possible.

• Founding Team Member Status — shape the company from day one and own critical security technical decisions.

• Fresh Funding Secured — immediate runway to build, hire, and execute fast.

• Security Contribution — contribute to security tech architecture across identity, AI agents, and enforcement.

• High Autonomy — freedom to design and build without corporate overhead.

• Work with a Technical CEO and CPTO — fast iteration, strong alignment, clear direction.

• Cutting-Edge Domain — identity security, SaaS-to-SaaS access, AI agent governance.

• Massive Learning Curve — quickly gain depth in cybersecurity, identity, and AI systems.

• Fast Career Path — opportunity evolve into higher leadership as we scale the engineering team

• Berlin Location — top-tier tech environment with strong cybersecurity and AI ecosystems.

• Direct Impact — your architecture and code become the foundation of the entire platform.

• Best Equipment and Tools - High quality equipment and modern tools to help you do your best work from day one.

• Team Offsites - Regular team offsites designed to build strong connections, alignment, and shared momentum.

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The mission of Speechify is to make sure that reading is never a barrier to learning.

Over 50 million people use Speechify's text-to-speech products to turn whatever they're reading – PDFs, books, Google Docs, news articles, websites – into audio, so they can read faster, read more, and remember more. Speechify's text-to-speech reading products include its iOS app, Android App, Mac App, Chrome Extension, and Web App. Google recently named Speechify the Chrome Extension of the Year and Apple named Speechify its App of the Day.

Today, nearly 200 people around the globe work on Speechify in a 100% distributed setting – Speechify has no office. These include frontend and backend engineers, AI research scientists, and others from Amazon, Microsoft, and Google, leading PhD programs like Stanford, high growth startups like Stripe, Vercel, Bolt, and many founders of their own companies.

Overview

With the growth of our iOS app, being the #18 productivity app in the App Store category and also our recent recognition as Apple's 2025 Design Award for inclusivity, we find the need for a Senior iOS Engineer to help us support the new user base as well as work on new and exciting projects to push our missing forward.   

This is a key role and ideal for someone who thinks strategically, enjoys fast-paced environments, passionate about making product decisions, and has experience building great user experiences that delight users.

We are a flat organization that allows anyone to become a leader by showing excellent technical skills and delivering results consistently and fast. Work ethic, solid communication skills, and obsession with winning are paramount. 

Our interview process involves several technical interviews and we aim to complete them within 1 week. 

What You'll Do

• Opportunity to lead key engineering and product decisions
• Actively shipping production code for the Speechify iOS app
• Work within a dedicated product team
• Participate in product discussions to shape the product roadmap
• Maintain and enhance the existing complex app architecture

An Ideal Candidate Should Have

• Experience. You've worked on products that scaled to a large user base
• Track record. You have worked on various products from inception to decent traction. You have been responsible for engineering the product
• Customer obsession. We expect every team member whose responsibilities directly impact customers to be constantly obsessed about providing the best possible experience
• Product thinking. You make thoughtful decisions about the evolution of your product and support internal teams and designers into taking the right direction
• Speed. You work quickly to generate ideas and know how to decide which things can ship now and what things need time
• Focus. We're a high-growth startup with a busy, remote team. You know how and when to engage or be heads down
• Technical skills. Swift, SwiftUI

Technical Requirements:

• Swift Programming Language
• SwiftUI experience
• Experience in Multithreading Programming
• Working with CI/CD infrastructure
• Experience with Fastlane
• SOLID principles, the ability to write every single class according to SOLID
• Experience with Git and understanding of different Git strategies

What We offer:

• A fast-growing environment where you can help shape the company and product
• An entrepreneurial crew that supports risk, intuition, and hustle
• The opportunity to make a big impact in a transformative industry
• A competitive salary, a collegiate atmosphere, and a commitment to building a great asynchronous culture
• Work on a product that millions of people use and where daily feedback includes users sharing that they cried when they first found the product because it was so impactful on their lives
• Support people with learning differences like Dyslexia, ADD, Low Vision, Concussions, Autism, and Second Language Learners, and give reading superpowers to professionals all over the world
• Work in one of the fastest growing sectors of tech: Intersection of Artificial Intelligence and Audio

The Germany Based Salary range for this role is: 30,000-120,000 USD/Year + Bonus + Stock depending on experience.

Think you're a good fit for this job? 

Tell us more about yourself and why you're interested in the role when you apply.
And don't forget to include links to your portfolio and LinkedIn.

Not looking but know someone who would make a great fit? 

Refer them! 

Speechify is committed to a diverse and inclusive workplace.

Speechify does not discriminate on the basis of race, national origin, gender, gender identity, sexual orientation, protected veteran status, disability, age, or other legally protected status.

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The mission of Speechify is to make sure that reading is never a barrier to learning.

Over 50 million people use Speechify's text-to-speech products to turn whatever they're reading – PDFs, books, Google Docs, news articles, websites – into audio, so they can read faster, read more, and remember more. Speechify's text-to-speech reading products include its iOS app, Android App, Mac App, Chrome Extension, and Web App. Google recently named Speechify the Chrome Extension of the Year and Apple named Speechify its App of the Day.

Today, nearly 200 people around the globe work on Speechify in a 100% distributed setting – Speechify has no office. These include frontend and backend engineers, AI research scientists, and others from Amazon, Microsoft, and Google, leading PhD programs like Stanford, high growth startups like Stripe, Vercel, Bolt, and many founders of their own companies.

Overview

With the growth of our iOS app, being the #18 productivity app in the App Store category and also our recent recognition as Apple's 2025 Design Award for inclusivity, we find the need for a Senior iOS Engineer to help us support the new user base as well as work on new and exciting projects to push our missing forward.   

This is a key role and ideal for someone who thinks strategically, enjoys fast-paced environments, passionate about making product decisions, and has experience building great user experiences that delight users.

We are a flat organization that allows anyone to become a leader by showing excellent technical skills and delivering results consistently and fast. Work ethic, solid communication skills, and obsession with winning are paramount. 

Our interview process involves several technical interviews and we aim to complete them within 1 week. 

What You'll Do

• Opportunity to lead key engineering and product decisions
• Actively shipping production code for the Speechify iOS app
• Work within a dedicated product team
• Participate in product discussions to shape the product roadmap
• Maintain and enhance the existing complex app architecture

An Ideal Candidate Should Have

• Experience. You've worked on products that scaled to a large user base
• Track record. You have worked on various products from inception to decent traction. You have been responsible for engineering the product
• Customer obsession. We expect every team member whose responsibilities directly impact customers to be constantly obsessed about providing the best possible experience
• Product thinking. You make thoughtful decisions about the evolution of your product and support internal teams and designers into taking the right direction
• Speed. You work quickly to generate ideas and know how to decide which things can ship now and what things need time
• Focus. We're a high-growth startup with a busy, remote team. You know how and when to engage or be heads down
• Technical skills. Swift, SwiftUI

Technical Requirements:

• Swift Programming Language
• SwiftUI experience
• Experience in Multithreading Programming
• Working with CI/CD infrastructure
• Experience with Fastlane
• SOLID principles, the ability to write every single class according to SOLID
• Experience with Git and understanding of different Git strategies

What We offer:

• A fast-growing environment where you can help shape the company and product
• An entrepreneurial crew that supports risk, intuition, and hustle
• The opportunity to make a big impact in a transformative industry
• A competitive salary, a collegiate atmosphere, and a commitment to building a great asynchronous culture
• Work on a product that millions of people use and where daily feedback includes users sharing that they cried when they first found the product because it was so impactful on their lives
• Support people with learning differences like Dyslexia, ADD, Low Vision, Concussions, Autism, and Second Language Learners, and give reading superpowers to professionals all over the world
• Work in one of the fastest growing sectors of tech: Intersection of Artificial Intelligence and Audio

The Germany Based Salary range for this role is: 30,000-120,000 USD/Year + Bonus + Stock depending on experience.

Think you're a good fit for this job? 

Tell us more about yourself and why you're interested in the role when you apply.
And don't forget to include links to your portfolio and LinkedIn.

Not looking but know someone who would make a great fit? 

Refer them! 

Speechify is committed to a diverse and inclusive workplace.

Speechify does not discriminate on the basis of race, national origin, gender, gender identity, sexual orientation, protected veteran status, disability, age, or other legally protected status.

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The mission of Speechify is to make sure that reading is never a barrier to learning.

Over 50 million people use Speechify's text-to-speech products to turn whatever they're reading – PDFs, books, Google Docs, news articles, websites – into audio, so they can read faster, read more, and remember more. Speechify's text-to-speech reading products include its iOS app, Android App, Mac App, Chrome Extension, and Web App. Google recently named Speechify the Chrome Extension of the Year and Apple named Speechify its App of the Day.

Today, nearly 200 people around the globe work on Speechify in a 100% distributed setting – Speechify has no office. These include frontend and backend engineers, AI research scientists, and others from Amazon, Microsoft, and Google, leading PhD programs like Stanford, high growth startups like Stripe, Vercel, Bolt, and many founders of their own companies.

Overview

With the growth of our iOS app, being the #18 productivity app in the App Store category and also our recent recognition as Apple's 2025 Design Award for inclusivity, we find the need for a Senior iOS Engineer to help us support the new user base as well as work on new and exciting projects to push our missing forward.   

This is a key role and ideal for someone who thinks strategically, enjoys fast-paced environments, passionate about making product decisions, and has experience building great user experiences that delight users.

We are a flat organization that allows anyone to become a leader by showing excellent technical skills and delivering results consistently and fast. Work ethic, solid communication skills, and obsession with winning are paramount. 

Our interview process involves several technical interviews and we aim to complete them within 1 week. 

What You'll Do

• Opportunity to lead key engineering and product decisions
• Actively shipping production code for the Speechify iOS app
• Work within a dedicated product team
• Participate in product discussions to shape the product roadmap
• Maintain and enhance the existing complex app architecture

An Ideal Candidate Should Have

• Experience. You've worked on products that scaled to a large user base
• Track record. You have worked on various products from inception to decent traction. You have been responsible for engineering the product
• Customer obsession. We expect every team member whose responsibilities directly impact customers to be constantly obsessed about providing the best possible experience
• Product thinking. You make thoughtful decisions about the evolution of your product and support internal teams and designers into taking the right direction
• Speed. You work quickly to generate ideas and know how to decide which things can ship now and what things need time
• Focus. We're a high-growth startup with a busy, remote team. You know how and when to engage or be heads down
• Technical skills. Swift, SwiftUI

Technical Requirements:

• Swift Programming Language
• SwiftUI experience
• Experience in Multithreading Programming
• Working with CI/CD infrastructure
• Experience with Fastlane
• SOLID principles, the ability to write every single class according to SOLID
• Experience with Git and understanding of different Git strategies

What We offer:

• A fast-growing environment where you can help shape the company and product
• An entrepreneurial crew that supports risk, intuition, and hustle
• The opportunity to make a big impact in a transformative industry
• A competitive salary, a collegiate atmosphere, and a commitment to building a great asynchronous culture
• Work on a product that millions of people use and where daily feedback includes users sharing that they cried when they first found the product because it was so impactful on their lives
• Support people with learning differences like Dyslexia, ADD, Low Vision, Concussions, Autism, and Second Language Learners, and give reading superpowers to professionals all over the world
• Work in one of the fastest growing sectors of tech: Intersection of Artificial Intelligence and Audio

The Germany Based Salary range for this role is: 30,000-120,000 USD/Year + Bonus + Stock depending on experience.

Think you're a good fit for this job? 

Tell us more about yourself and why you're interested in the role when you apply.
And don't forget to include links to your portfolio and LinkedIn.

Not looking but know someone who would make a great fit? 

Refer them! 

Speechify is committed to a diverse and inclusive workplace.

Speechify does not discriminate on the basis of race, national origin, gender, gender identity, sexual orientation, protected veteran status, disability, age, or other legally protected status.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

The mission of Speechify is to make sure that reading is never a barrier to learning.

Over 50 million people use Speechify's text-to-speech products to turn whatever they're reading – PDFs, books, Google Docs, news articles, websites – into audio, so they can read faster, read more, and remember more. Speechify's text-to-speech reading products include its iOS app, Android App, Mac App, Chrome Extension, and Web App. Google recently named Speechify the Chrome Extension of the Year and Apple named Speechify its App of the Day.

Today, nearly 200 people around the globe work on Speechify in a 100% distributed setting – Speechify has no office. These include frontend and backend engineers, AI research scientists, and others from Amazon, Microsoft, and Google, leading PhD programs like Stanford, high growth startups like Stripe, Vercel, Bolt, and many founders of their own companies.

Overview

With the growth of our iOS app, being the #18 productivity app in the App Store category and also our recent recognition as Apple's 2025 Design Award for inclusivity, we find the need for a Senior iOS Engineer to help us support the new user base as well as work on new and exciting projects to push our missing forward.   

This is a key role and ideal for someone who thinks strategically, enjoys fast-paced environments, passionate about making product decisions, and has experience building great user experiences that delight users.

We are a flat organization that allows anyone to become a leader by showing excellent technical skills and delivering results consistently and fast. Work ethic, solid communication skills, and obsession with winning are paramount. 

Our interview process involves several technical interviews and we aim to complete them within 1 week. 

What You'll Do

• Opportunity to lead key engineering and product decisions
• Actively shipping production code for the Speechify iOS app
• Work within a dedicated product team
• Participate in product discussions to shape the product roadmap
• Maintain and enhance the existing complex app architecture

An Ideal Candidate Should Have

• Experience. You've worked on products that scaled to a large user base
• Track record. You have worked on various products from inception to decent traction. You have been responsible for engineering the product
• Customer obsession. We expect every team member whose responsibilities directly impact customers to be constantly obsessed about providing the best possible experience
• Product thinking. You make thoughtful decisions about the evolution of your product and support internal teams and designers into taking the right direction
• Speed. You work quickly to generate ideas and know how to decide which things can ship now and what things need time
• Focus. We're a high-growth startup with a busy, remote team. You know how and when to engage or be heads down
• Technical skills. Swift, SwiftUI

Technical Requirements:

• Swift Programming Language
• SwiftUI experience
• Experience in Multithreading Programming
• Working with CI/CD infrastructure
• Experience with Fastlane
• SOLID principles, the ability to write every single class according to SOLID
• Experience with Git and understanding of different Git strategies

What We offer:

• A fast-growing environment where you can help shape the company and product
• An entrepreneurial crew that supports risk, intuition, and hustle
• The opportunity to make a big impact in a transformative industry
• A competitive salary, a collegiate atmosphere, and a commitment to building a great asynchronous culture
• Work on a product that millions of people use and where daily feedback includes users sharing that they cried when they first found the product because it was so impactful on their lives
• Support people with learning differences like Dyslexia, ADD, Low Vision, Concussions, Autism, and Second Language Learners, and give reading superpowers to professionals all over the world
• Work in one of the fastest growing sectors of tech: Intersection of Artificial Intelligence and Audio

The Germany Based Salary range for this role is: 30,000-120,000 USD/Year + Bonus + Stock depending on experience.

Think you're a good fit for this job? 

Tell us more about yourself and why you're interested in the role when you apply.
And don't forget to include links to your portfolio and LinkedIn.

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Speechify is committed to a diverse and inclusive workplace.

Speechify does not discriminate on the basis of race, national origin, gender, gender identity, sexual orientation, protected veteran status, disability, age, or other legally protected status.

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The mission of Speechify is to make sure that reading is never a barrier to learning.

Over 50 million people use Speechify's text-to-speech products to turn whatever they're reading – PDFs, books, Google Docs, news articles, websites – into audio, so they can read faster, read more, and remember more. Speechify's text-to-speech reading products include its iOS app, Android App, Mac App, Chrome Extension, and Web App. Google recently named Speechify the Chrome Extension of the Year and Apple named Speechify its App of the Day.

Today, nearly 200 people around the globe work on Speechify in a 100% distributed setting – Speechify has no office. These include frontend and backend engineers, AI research scientists, and others from Amazon, Microsoft, and Google, leading PhD programs like Stanford, high growth startups like Stripe, Vercel, Bolt, and many founders of their own companies.

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With the growth of our iOS app, being the #18 productivity app in the App Store category and also our recent recognition as Apple's 2025 Design Award for inclusivity, we find the need for a Senior iOS Engineer to help us support the new user base as well as work on new and exciting projects to push our missing forward.   

This is a key role and ideal for someone who thinks strategically, enjoys fast-paced environments, passionate about making product decisions, and has experience building great user experiences that delight users.

We are a flat organization that allows anyone to become a leader by showing excellent technical skills and delivering results consistently and fast. Work ethic, solid communication skills, and obsession with winning are paramount. 

Our interview process involves several technical interviews and we aim to complete them within 1 week. 

What You'll Do

• Opportunity to lead key engineering and product decisions
• Actively shipping production code for the Speechify iOS app
• Work within a dedicated product team
• Participate in product discussions to shape the product roadmap
• Maintain and enhance the existing complex app architecture

An Ideal Candidate Should Have

• Experience. You've worked on products that scaled to a large user base
• Track record. You have worked on various products from inception to decent traction. You have been responsible for engineering the product
• Customer obsession. We expect every team member whose responsibilities directly impact customers to be constantly obsessed about providing the best possible experience
• Product thinking. You make thoughtful decisions about the evolution of your product and support internal teams and designers into taking the right direction
• Speed. You work quickly to generate ideas and know how to decide which things can ship now and what things need time
• Focus. We're a high-growth startup with a busy, remote team. You know how and when to engage or be heads down
• Technical skills. Swift, SwiftUI

Technical Requirements:

• Swift Programming Language
• SwiftUI experience
• Experience in Multithreading Programming
• Working with CI/CD infrastructure
• Experience with Fastlane
• SOLID principles, the ability to write every single class according to SOLID
• Experience with Git and understanding of different Git strategies

What We offer:

• A fast-growing environment where you can help shape the company and product
• An entrepreneurial crew that supports risk, intuition, and hustle
• The opportunity to make a big impact in a transformative industry
• A competitive salary, a collegiate atmosphere, and a commitment to building a great asynchronous culture
• Work on a product that millions of people use and where daily feedback includes users sharing that they cried when they first found the product because it was so impactful on their lives
• Support people with learning differences like Dyslexia, ADD, Low Vision, Concussions, Autism, and Second Language Learners, and give reading superpowers to professionals all over the world
• Work in one of the fastest growing sectors of tech: Intersection of Artificial Intelligence and Audio

The Germany Based Salary range for this role is: 30,000-120,000 USD/Year + Bonus + Stock depending on experience.

Think you're a good fit for this job? 

Tell us more about yourself and why you're interested in the role when you apply.
And don't forget to include links to your portfolio and LinkedIn.

Not looking but know someone who would make a great fit? 

Refer them! 

Speechify is committed to a diverse and inclusive workplace.

Speechify does not discriminate on the basis of race, national origin, gender, gender identity, sexual orientation, protected veteran status, disability, age, or other legally protected status.

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“Any fool can write code that a computer can understand. Good programmers write code that humans can understand.” – Martin Fowler

Unser Erfolg? Teamsache!

Wir sind isento (portugiesisch: „frei“) und realisieren IT-Projekte in Nürnberg von der Konzeption bis zum Rollout. Für eines unserer Teams suchen wir aktuell Unterstützung. Als Software Developer bringst Du Dich dort bei der Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen für die Herausforderungen unseres Kundens ein. Wir isentos verstehen uns als Team. Uns ist es wichtig, dass wir uns jederzeit aufeinander verlassen können - fachlich genauso wie persönlich. Wir unterstützen uns gegenseitig und helfen einander, denn nur so erreichen wir unser gemeinsames Ziel: die beste Lösung für unsere Kunden abzuliefern.

Aufgaben

Dein Job bei isento

• Mit deinem crossfunktionalen Team entwickelst du eine Cloudanwendung zur Digitalisierung zentraler Geschäftsprozesse im Bereich Billing & Invoicing.
• Dabei tragt ihr die Verantwortung für den gesamten Lebenszyklus der Software von der Konzeption über Entwicklung und Tests bis hin zu Deployment und Monitoring.
• Verständlicher Code, Unit- und Integrationstests, Code Reviews, Wissensaustausch und Pair Programming gehören dabei genauso zu Deinem Alltag wie die Konzeption neuer Features und die Abstimmung mit Stakeholdern
• In Deinem Projektalltag arbeitest Du mit Technologien wie Angular, Java, Spring Boot, Apache Kafka, PostgreSQL, Object Stores, GitHub Actions und Cloudtechnologien
• Dabei bringst Du Dich aktiv ein, entwickelst eigene Ideen und treibst Themen mit Verantwortung und Weitblick voran

Qualifikation

Das bringst Du mit

• Du beherrschst Angular und Spring Boot sicher
• Softwareentwicklung ist Deine Leidenschaft
• Du hast mehrere Jahre Berufserfahrung in Softwareprojekten gesammelt und weißt, worauf es bei skalierbaren, wartbaren Lösungen ankommt
• Hilfreich sind Kenntnisse in Spring Boot, GitHub Actions, Apache Kafka, Barrierefreiheit und Cloudtechnologien. Entscheidend ist Deine Bereitschaft, Dich in neue Technologien einzuarbeiten
• Du bist neugierig, suchst den Austausch und teilst Dein Wissen, um gemeinsam voneinander zu lernen und zu wachsen
• Gute Deutschkenntnisse (mindestens B2) ermöglichen Dir eine souveräne Kommunikation im Team und mit Stakeholdern.

Benefits

Das bieten wir dir

• Zuschüsse: wir unterstützen Dich finanziell beim JobRad-Leasing, beim ÖPNV und bei der betrieblichen Altersvorsorge
• Momente für die Ewigkeit: gemeinsam mit Dir feiern wir Grillparties, verbringen Spieleabende zusammen, tauschen uns bei Duke Days aus und stoßen beim Sommerfest gemeinsam an
• Wachstum: bring Dich ein und wachse - mit uns als Unternehmen, im Team und ganz persönlich durch individuelle Weiterbildung und Trainings, die zu Dir passen
• Freiraum: Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten sorgen für die richtige Mischung aus Work und Life.
• Spannung: freu‘ Dich auch auf weitere spannende Projekte bei unseren Kunden und auf unsere hauseigenen Projekte im Bereich Robotik, KI und Machine Learning
• Ausgezeichnete Unternehmenskultur: wir sind seit fünf Jahren in Folge ausgezeichnet als Top Arbeitgeber und legen großen Wert auf eine freundliche und von Respekt geprägte Arbeitsatmosphäre

Klingt gut? Dann werde Teil unseres Teams!

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“Any fool can write code that a computer can understand. Good programmers write code that humans can understand.” – Martin Fowler

Unser Erfolg? Teamsache!

Wir sind isento (portugiesisch: „frei“) und realisieren IT-Projekte in Nürnberg von der Konzeption bis zum Rollout. Als Software Developer bringst Du Dich bei der Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen für die Herausforderungen unserer Kunden ein.

Wir isentos verstehen uns als Team. Uns ist es wichtig, dass wir uns jederzeit aufeinander verlassen können - fachlich genauso wie persönlich. Wir unterstützen uns gegenseitig und helfen einander, denn nur so erreichen wir unser gemeinsames Ziel: die beste Lösung für unsere Kunden abzuliefern.

Aufgaben

Dein Job bei isento

• Du beteiligst dich maßgeblich an der Entwicklung einer Cloudanwendung, die im Bereich der zivilen Luftfahrt zum Einsatz kommt
• Dabei arbeitest du mit Technologien wie Angular, TypeScript, Java, Spring Boot, Docker und Azure, wobei ein Fokus auf der Entwicklung von Frontendkomponenten liegt
• Die Konzeption von neuen Features gehört genauso zu deinen Aufgaben wie die enge Abstimmung mit den Stakeholdern und die Dokumentation
• Dabei ist uns wichtig, dass Du Dich und Deine Ideen einbringst, Initiative zeigst, Dich Themen annimmst und sie vorantreibst

Qualifikation

Das bringst Du mit

• Du hast sehr gute Kenntnisse in der Webentwicklung mit Angular, sowie Docker und Cloudtechnologien
• Softwareentwicklung ist Deine Leidenschaft, dabei geht es dir vor allem darum die Bedürfnisse deiner Kunden zu verstehen, um die bestmögliche Lösung zu entwickeln
• Du hast mehrere Jahre Berufserfahrung in Softwareprojekten gesammelt und weißt, worauf es bei der Entwicklung moderner Webanwendungen ankommt
• Kenntnisse in Java, Spring Boot, CI/CD und Software Architektur sind wünschenswert
• Du verfügst über gute Kommunikationsfähigkeiten in deutsch und englisch (mind. B2)

Benefits

Das bieten wir dir

• Zuschüsse: wir unterstützen Dich finanziell beim JobRad-Leasing, beim ÖPNV und bei der betrieblichen Altersvorsorge
• Momente für die Ewigkeit: gemeinsam mit Dir feiern wir Grillparties, verbringen Spieleabende zusammen, tauschen uns bei Duke Days aus und stoßen beim Sommerfest gemeinsam an
• Freiraum: Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten sorgen für die richtige Mischung aus Work und Life.
• Wachstum: bring Dich ein und wachse - mit uns als Unternehmen, im Team und ganz persönlich durch individuelle Weiterbildung und Trainings, die zu Dir passen
• Spannung: freu‘ Dich auch auf weitere spannende Projekte bei unseren Kunden und auf unsere hauseigenen Projekte im Bereich Robotik, KI und Machine Learning
• Ausgezeichnete Unternehmenskultur: wir sind seit fünf Jahren in Folge ausgezeichnet als Top Arbeitgeber und legen großen Wert auf eine freundliche und von Respekt geprägte Arbeitsatmosphäre

Klingt gut? Dann werde Teil unseres Teams.

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Amazon • Onlineshop • Marktplätze • Conversion

Du denkst nicht in einzelnen Vertriebskanälen, sondern daran, wie wir noch mehr Menschen für unsere Gewürze begeistern können. Umsatz, Conversion und nachhaltiges Wachstum sind für Dich kein Zufall, sondern das Ergebnis von smarten Strategien, datenbasierten Entscheidungen und kreativen Ideen.

Ob Amazon, unser eigener Onlineshop oder Marktplätze – Du weißt, wie man Produkte erfolgreich positioniert, sichtbar macht und verkauft. Mit Hilfe von KI, Analysen und einem guten Gespür für Trends erkennst Du Potenziale, bevor andere sie sehen, und setzt sie konsequent um.

Du möchtest eine Marke mitgestalten, die Geschmack in die Küchen bringt und Menschen fürs Kochen begeistert? Dann suchen wir Dich.

Aufgaben

Amazon & Marktplätze

• Du sorgst dafür, dass unsere Gewürze auf Amazon perfekt in Szene gesetzt werden – von der Optimierung der Produktseiten bis zur Steuerung erfolgreicher PPC-Kampagnen.
• Du baust unsere Präsenz auf Marktplätzen wie Otto, Kaufland, eBay und weiteren Plattformen kontinuierlich aus und erschließt neue Wachstumspotenziale.
• Mithilfe von Daten und Analysen identifizierst Du Chancen, steigerst Sichtbarkeit und Conversion und verwandelst Potenziale in messbaren Umsatz.

Onlineshop & Conversion

• Optimierung unseres Shopware-Shops mit Fokus auf Conversion und Kundenerlebnis
• Weiterentwicklung von Produktseiten, Landingpages und Kategorien
• Analyse relevanter KPIs und Ableitung konkreter Maßnahmen

Wachstum & Steuerung

• Du steuerst externe Agenturen und Dienstleister und sorgst dafür, dass aus guten Ideen starke Ergebnisse werden.
• Du gestaltest Kampagnen, Produktlaunches und saisonale Aktionen aktiv mit – von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung.
• Du nutzt KI-Tools und smarte Automatisierungen, um Prozesse effizienter zu machen und neue Potenziale zu erschließen.

Oder etwas mutiger und passender für eine Gewürzmarke

Qualifikation

Das bringst Du mit

Must-have

• Mehrjährige Erfahrung im E-Commerce
• Fundierte Praxis mit Amazon Seller Central und Amazon Ads
• Erfahrung mit mindestens einem weiteren Marktplatz
• Sicherer Umgang mit KPIs, Analytics und datengetriebenen Entscheidungen

Benefits

Das bieten wir

• Hohe Eigenverantwortung und kurze Entscheidungswege
• AI-First-Arbeitsumfeld mit modernen Tools
• Hybrides Arbeiten in Bremen oder Hamburg
• Flexible Arbeitszeitmodelle (Voll- oder Teilzeit)
• Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzleistungen
• Mitarbeiterrabatte und regelmäßige Team-Events

Sende uns Deinen Lebenslauf und ein kurzes Statement:

Welche E-Commerce-, Amazon- oder Marktplatzprojekte hast Du bereits erfolgreich umgesetzt und worauf legst Du bei der Conversion-Optimierung besonderen Wert?

Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen und gemeinsam noch mehr Geschmack in die Küchen unserer Kundinnen und Kunden zu bringen.

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Unser Kunde ist einer der Marktführer im Bereich Sicherheitstechnologie und mehrfach ausgezeichnet als bester Arbeitgeber Deutschlands. Im Kundenauftrag suchen wir einen erfahrenen Bauleiter Infrastruktur Sicherheitstechnik (m/w/d).

Aufgaben

• Eigenständige Leitung und Koordination komplexer Projekte im Bereich Sicherheits- und Infrastrukturtechnik
• Fachliche Führung sowie effiziente Steuerung von Montageteams, Servicetechnikern und externen Dienstleistern
• Verantwortung für die termin-, qualitäts- und budgetgerechte Umsetzung anspruchsvoller technischer Maßnahmen
• Planung, Organisation und Optimierung von Arbeitsabläufen in enger Abstimmung mit internen und externen Projektbeteiligten
• Bedarfsgerechte Materialdisposition sowie Koordination von Lieferketten und Installationsprozessen
• Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitsschutz-, Sicherheits- und Dokumentationsanforderungen auf operativer Ebene
• Planung und Steuerung technischer Tätigkeiten in anspruchsvollen industriellen Betriebsumgebungen
• Technische Begleitung von Installationen, Inbetriebnahmen und Abnahmeprozessen moderner Sicherheitslösungen

Qualifikation

• technische Ausbildung beispielsweise als Techniker, Meister oder in einem vergleichbaren technischen Fachgebiet
• Mehrjährige Erfahrung in der Steuerung und Umsetzung technischer Projekte sowie in der Koordination von Montage- und Ausführungsteams
• Nachweisliche Führungserfahrung in der Anleitung und Koordination interner Fachkräfte sowie externer Dienstleister
• Fundierte Kenntnisse in der Organisation komplexer Arbeitsabläufe sowie in den Bereichen Arbeitssicherheit, Qualitätssicherung und Projektdokumentation
• Erfahrung in der Planung, Vorbereitung und Durchführung von technischen Maßnahmen unter Berücksichtigung betrieblicher und sicherheitsrelevanter Anforderungen
• Praxiskenntnisse in der Realisierung von Infrastruktur- und Bauprojekten im Innen- und Außenbereich, einschließlich Fundament-, Kabel- und Installationstätigkeiten
• Technisches Verständnis für moderne Sicherheits-, Kommunikations- oder Netzwerklösungen von Vorteil
• Strukturierte, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit hoher Problemlösungskompetenz
• Professionelles und souveränes Auftreten gegenüber Auftraggebern, Projektpartnern und interdisziplinären Teams
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Reisebereitschaft sowie gültige Fahrerlaubnis der Klasse B

Benefits

• Strukturierte Einarbeitung mit intensivem Training-on-the-Job: Sie werden von Beginn an praxisnah begleitet, erhalten eine fundierte Einführung in Produkte, Prozesse und Märkte und profitieren von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen, die ihr Know-how aktiv weitergeben.
• Attraktive Work-Life-Balance: 30 Tage Jahresurlaub sowie klar geregelte Sonderurlaube bieten Planungssicherheit und ausreichend Erholungszeit.
• Flexible Arbeitszeitmodelle: Gestaltungsspielraum bei der Arbeitszeit sorgt für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Fachliche und persönliche Weiterentwicklung wird aktiv gefördert – durch Schulungen, Trainings und gezielte Entwicklungsprogramme.
• Betriebliches Gesundheitsmanagement: Umfassende Angebote wie ein Employee Assistance Program (EAP) sowie Bike-Leasing unterstützen Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden.
• Dienstwagen inklusive Tankkarte: Auch zur privaten Nutzung – für maximale Flexibilität im beruflichen und persönlichen Alltag.

Hast Du Fragen?
Ansprechpartner: Alexander Wuthenow, Tel: 030 2065 84-59
* Gleichberechtigung ist uns wichtig. Diese Stellenanzeige richtet sich an alle Menschen. Bei der Stellenvergabe spielt die ethnische Herkunft, das Geschlecht, das Alter, die sexuelle Identität oder Behinderungen weder mittelbar noch unmittelbar eine Rolle.

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“Experience is the name everyone gives to their mistakes.” – Oscar Wilde

Unser Erfolg? Teamsache!

Wir sind isento (portugiesisch: „frei“) und realisieren IT-Projekte in Nürnberg von der Konzeption bis zum Rollout. Als Software Developer bringst Du Dich bei der Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen für die Herausforderungen unserer Kunden ein.

Wir isentos verstehen uns als Team. Uns ist es wichtig, dass wir uns jederzeit aufeinander verlassen können - fachlich genauso wie persönlich. Wir unterstützen uns gegenseitig und helfen einander, denn nur so erreichen wir unser gemeinsames Ziel: die beste Lösung für unsere Kunden abzuliefern.

Aufgaben

Dein Job bei isento

• In einem crossfunktionalen Projektteam übernimmst du eine Schlüsselrolle bei der Entwicklung hochwertiger Softwarelösungen für lokale Kunden oder unsere hauseigenen Produkte
• Du identifizierst technischen Herausforderungen und entwickelst effektive Lösungsstrategien
• Gemeinsam mit Deinem Team verantwortest du Konzeption, Architektur, Entwicklung, Test, Deployment und Monitoring des Produkts
• Clean Code, Unit- und Integrationstests, Code Reviews, Wissenstransfer und Pairprogramming gehören dabei genauso zu Deinem Alltag wie die Konzeption neuer Features und die Abstimmung mit Stakeholdern
• Je nach Projekt beschäftigst Du Dich mit der Neuentwicklung von Webanwendungen, erweiterst, modernisierst und löst Bestandssysteme ab, migrierst diese in die Cloud oder beteiligst Dich an der Weiterentwicklung verschiedener Forschungs- und KI-Themen
• In unseren Projekten benutzen wir meist Webtechnologien und Angular im Frontend sowie Java, Spring Boot und/oder Python im Backend.
• Mit deinem Knowhow unterstützt du deine Teammitglieder und leitest weniger erfahrenen Kolleg:innen an, um deren technische Fähigkeiten zu fördern und zu entwickeln
• Dabei bringst Du Dich aktiv ein, entwickelst eigene Ideen, zeigst Initiative und treibst Themen mit Verantwortung und Weitblick voran.

Qualifikation

Das bringst Du mit

• Du hast umfassende Kenntnisse in Java, Python oder Webfrontends mit Angular
• Pluspunkte sammelst Du mit Erfahrungen in folgenden Bereichen: Spring Boot, Angular, Datenbanken, AWS, CI/CD, Cloudtechnologien, Reinforcement Learning, LLMs, IT Security
• Softwareentwicklung ist Deine Leidenschaft, dabei geht es dir vor allem darum die Bedürfnisse deiner Kunden zu verstehen, um die bestmögliche Lösung zu entwickeln
• Du hast langjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung und konntest in unterschiedlichen Projekten Erfahrungen sammeln, Fehler machen und daraus lernen
• Du bist neugierig, suchst den Austausch und teilst Dein Wissen, um gemeinsam voneinander zu lernen und zu wachsen
• Dabei bringst du entweder als Spezialist tiefes Wissen in einigen Bereichen oder einen breiten Überblick als Allrounder mit
• Du verfügst über gute Kommunikationsfähigkeiten in deutsch (mind. B2) und englisch

Benefits

Das bieten wir dir

• Zuschüsse: wir unterstützen Dich finanziell beim JobRad-Leasing, beim ÖPNV und bei der betrieblichen Altersvorsorge
• Momente für die Ewigkeit: gemeinsam mit Dir feiern wir Grillparties, verbringen Spieleabende zusammen, tauschen uns bei Duke Days aus und stoßen beim Sommerfest gemeinsam an
• Wachstum: bring Dich ein und wachse - mit uns als Unternehmen, im Team und ganz persönlich durch individuelle Weiterbildung und Trainings, die zu Dir passen
• Spannung: freu‘ Dich auf spannende Projekte bei unseren Kunden und auf unsere
• Freiraum: Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten sorgen für die richtige Mischung aus Work und Life.
• Ausgezeichnete Unternehmenskultur: wir sind seit fünf Jahren in Folge ausgezeichnet als Top Arbeitgeber und legen großen Wert auf eine freundliche und von Respekt geprägte Arbeitsatmosphäre

Klingt gut? Dann werde als Senior Software Developer (m/w/d) Teil unseres Teams.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Unser Kunde ist ein stark wachsendes Unternehmen im Hightech- und IT-Umfeld und verfolgt ambitionierte Ziele in einer zukunftsorientierten Branche. Mit innovativen Kommunikationslösungen und technologisch anspruchsvollen Produkten und Dienstleistungen für zivile sowie sicherheitsrelevante Anwendungen hat sich unser Kunde erfolgreich am Markt etabliert. Aufgrund des kontinuierlichen Wachstums wird das Team gezielt um engagierte und hochqualifizierte Fachkräfte erweitert.

Im Rahmen dieser Entwicklung sucht unser Kunde ab sofort einen System Architect (m/w/d) in hybrider Tätigkeit am Standort im Großraum München.

In dieser Position übernehmen Sie die Verantwortung für die technische Gesamtarchitektur innerhalb komplexer Kundenprojekte. Als zentrale Schnittstelle agieren Sie zwischen verschiedenen Stakeholdern, koordinieren technische Anforderungen und treffen architekturrelevante Entscheidungen. Dabei stellen Sie sicher, dass alle Systemkomponenten optimal zusammenwirken und tragen wesentlich zum Erfolg der Projekte bei.

Aufgaben

• Verantwortung für die Erstellung und Weiterentwicklung von Gesamtarchitekturen - Fokus Kommunikationslösungen
• Erhebung, Analyse und Präzisierung von Anforderungen
• Entwicklung von Lösungskonzepten sowie Erstellung von Systemarchitekturen und Schnittstellenspezifikationen
• Bewertung und Vermittlung der entstehenden Architekturen
• Technische Beratung und Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern.

Qualifikation

• Studium (z. B. Informatik, Elektrotechnik, Informations- und Kommunikationstechnik) oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im System Engineering.
• Nachgewiesene Expertise im Design und Betrieb komplexer IT-Infrastrukturen und Netzwerkssysteme
• Routinierter Umgang mit Linux- und Windows-Netzwerken
• Praxiserfahrung in der Modellierung von Systemlandschaften mit Sparx Enterprise Architect
• Nice2have: Kenntnisse in Cisco-Hardware, Firewall-Systemen und Automatisierungstools
• Nice2have: Hands-on-Erfahrung in Routing & Switching.
• Fließend Deutsch, sehr gute Englischkenntnisse (schriftlich und mündlich).

Benefits

• Flexible Arbeitsmodelle (Homeoffice, hybrides Arbeiten, Gleitzeit)
• Moderne Arbeitsumgebung mit state-of-the-art Technologien und Tools
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten (Zertifizierungen, Schulungen, Konferenzbesuche)
• Attraktive Vergütung inkl. Leistungsboni und betriebliche Altersvorsorge
• Work-Life-Balance durch 30 Tage Urlaub, Sonderurlaubstage und Gesundheitsprogramme
• Teamorientierte Kultur mit flachen Hierarchien, regelmäßigen Team-Events und offener Feedbackkultur
• Mobilitätsbudget für Dienstreisen oder Pendeln (z. B. Firmenwagen, ÖPNV-Zuschuss)
• Innovationsfreiraum für eigene Projekte und Ideen
• Internationale Projekte mit spannenden Herausforderungen und globaler Vernetzung.

Hast Du Fragen?
Ansprechpartner: Alexander Wuthenow, Tel: 030 2065 84-59
* Gleichberechtigung ist uns wichtig. Diese Stellenanzeige richtet sich an alle Menschen. Bei der Stellenvergabe spielt die ethnische Herkunft, das Geschlecht, das Alter, die sexuelle Identität oder Behinderungen weder mittelbar noch unmittelbar eine Rolle.

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Raus aus der Werkstatt – rein in die Welt der Werkzeugmaschinen

Du willst nicht den ganzen Tag am selben Ort sitzen? Als Servicetechniker bei KNUTH bist du bundesweit bei unseren Kunden vor Ort – mit einem eigenen Firmenwagen, einem starken Team im Rücken und einem Maschinenportfolio, das seinesgleichen sucht. Über 200 Maschinentypen, Kunden aus den unterschiedlichsten Branchen und echte technische Herausforderungen warten auf dich.

Aufgaben

• Montage & Inbetriebnahme neuer Werkzeugmaschinen direkt beim Kunden vor Ort
• Wartung & Reparatur bei Bestandskunden – du hältst ihre Produktion am Laufen
• Eigenständige Fehlersuche & -behebung – du analysierst Störungen und findest pragmatische Lösungen
• Technische Beratung & Schulung des Bedienpersonals unserer Kunden

Qualifikation

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Werkzeugmaschinen, Zerspanung, Elektrik oder Mechatronik
• 2–3 Jahre Erfahrung im Service, idealerweise in Inbetriebnahme, Instandhaltung und Reparatur
• Gute mechanische Kenntnisse, Grundkenntnisse in Elektrik
• MS Office und PLC/SPS-Kenntnisse von Vorteil
• Führerschein Klasse B
• Eigenständige, flexible Arbeitsweise und Bereitschaft zu mehrtägigen Einsätzen

Benefits

• Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung
• Firmenhandy für deine Einsätze
• Unbefristeter Arbeitsvertrag – kein Schichtbetrieb, geregelte Arbeitszeiten
• 30 Tage Urlaub
• 2–3 Monate intensive Einarbeitung am Hauptsitz in Wasbek, danach Begleitung durch erfahrene Kollegen
• Individuelle Entwicklungsperspektiven innerhalb des Unternehmens
• Weiterbildungsangebote und regelmäßige Schulungen
• Bikeleasing, monatliche Gutscheine, Kita-Zuschuss & betriebliche Altersvorsorge
• Internationales Umfeld mit flachen Hierarchien und echter Teamkultur

Wir freuen uns auf dich und deine Bewerbung!

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Weyerbusch

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Hürth

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Goseck

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Dobel

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Aufgaben

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• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

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Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Weißenbrunn

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Reinstorf

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

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Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
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• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
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Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Langerringen

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

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Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
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• Leidenschaft für steuerliche Themen

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Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
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• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
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Unser Kunde ist einer der Marktführer im Bereich Sicherheitstechnologie und mehrfach ausgezeichnet als bester Arbeitgeber Deutschlands. Im Kundenauftrag suchen wir einen erfahrenen technischen Projektleiter (m/w/d) mit einem starken Fokus auf dem Bereich elektrotechnischer Anlagen und IT-Systeme. Sollten Sie bereits Erfahrung im Bereich Sicherheitstechnik mitbringen, ist dies mit Sicherheit für diese Position ein Vorteil.

Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung technischer Lösungskonzepte für sicherheitstechnische Anlagen (u. a. Video-, Zutritts-, Einbruch- und Brandmeldesysteme sowie Leitstellentechnik)
• Verantwortung für Projektplanung, Steuerung und erfolgreiche Realisierung technischer Projekte
• Auslegung und Integration komplexer Zentral- und Systemarchitekturen einschließlich Schnittstellenabstimmung
• Koordination des Technikereinsatzes
• Auswahl und Steuerung von Lieferanten und externen Dienstleistern
• Planung und Organisation von Wartungs- und Serviceeinsätzen
• Mitwirkung bei Produkt- und Portfolioentscheidungen
• Technische Beratung zu Hard- und Softwarelösungen
• Unterstützung des Vertriebs bei Kundengesprächen und Präsentationen

Qualifikation

• technische Ausbildung, idealerweise in den Bereichen IT-, Kommunikations- oder Elektrotechnik
• Erfahrung in der Planung, Steuerung und Umsetzung technischer Projekte
• Praktische Kenntnisse im Umfeld sicherheitstechnischer, elektrotechnischer oder IT-basierter Systeme
• Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie Kommunikationsstärke
• Technisches Verständnis, handwerkliches Geschick und hohe Lernbereitschaft
• Selbständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
• nice to have: Branchenerfahrung im relevanten technischen Umfeld
• Zertifizierungen im sicherheitstechnischen Bereich von Vorteil - Idealerweise eine VdS-Zertifizierung
• sehr gute Deutschkenntnisse
• Führerschein Klasse B erforderlich

Benefits

• Strukturierte Einarbeitung mit intensivem Training-on-the-Job: Sie werden von Beginn an praxisnah begleitet, erhalten eine fundierte Einführung in Produkte, Prozesse und Märkte und profitieren von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen, die ihr Know-how aktiv weitergeben.
• Attraktive Work-Life-Balance: 30 Tage Jahresurlaub sowie klar geregelte Sonderurlaube bieten Planungssicherheit und ausreichend Erholungszeit.
• Flexible Arbeitszeitmodelle: Gestaltungsspielraum bei der Arbeitszeit sorgt für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
  Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Fachliche und persönliche Weiterentwicklung wird aktiv gefördert – durch Schulungen, Trainings und gezielte Entwicklungsprogramme.
• Betriebliches Gesundheitsmanagement: Umfassende Angebote wie ein Employee Assistance Program (EAP) sowie Bike-Leasing unterstützen Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden.

* Gleichberechtigung ist uns wichtig. Diese Stellenanzeige richtet sich an alle Menschen. Bei der Stellenvergabe spielt die ethnische Herkunft, das Geschlecht, das Alter, die sexuelle Identität oder Behinderungen weder mittelbar noch unmittelbar eine Rolle.

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Bei QBS geht es nicht nur um Software – wir gestalten die Zukunft ihrer Bereitstellung. Wir bringen Softwarehersteller und Fachhändler über eine intelligente, nahtlose und skalierbare Plattform zusammen, die auf beiden Seiten des Marktes Wachstum ermöglicht. Seit über 35 Jahren sind wir im internationalen Softwarevertrieb tätig und haben gelernt, worauf es ankommt:

- Komplexität reduzieren

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Durch die strategische Übernahme von Prianto vereint QBS umfassende Expertise im Value-Added-Distribution-Bereich mit der weltweit größten Plattform für den Vertrieb von Enterprise-Software.

Heute sind wir in mehr als 20 Ländern aktiv und verbinden weltweite Reichweite mit lokaler Marktkenntnis. So schaffen wir die besten Voraussetzungen für Unternehmen, in einem dynamischen Softwareumfeld erfolgreich zu sein. Unser Netzwerk bietet:

-Fachhändlern (VARs, MSPs): direkten Zugang zu über 12.000 Softwarelösungen

-Softwareherstellern: einen reibungslosen Weg zur Markterschließung und Channel-Aktivierung

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Inside Sales Manager (m/w/d), der die Weiterentwicklung unseres Herstellerportfolios aktiv vorantreibt und zum weiteren Wachstum des Unternehmens beiträgt.

Aufgaben

• Erstellung individueller Angebote für unsere Systemhauspartner
• In ausgewählten Konstellationen Übernahme der vollständigen Auftragsabwicklung – von der Auftragseingabe bis zur finalen Lieferung
• Erster Ansprechpartner für unsere Systemhauspartner sowie deren Betreuung und Beratung zu ausgewählten Produkten und Lösungen definierter Hersteller
• Fundierte, lösungsorientierte und zuverlässige Beratung auf Basis spezifischer Kenntnisse im Bereich Software-Lizenzmodelle sowie eines guten Verständnisses des Systemhausumfelds

Qualifikation

• Qualifizierte kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation sowie erste Berufserfahrung im IT- oder Distributionsumfeld
• Kenntnisse im Vertrieb von lösungsorientierten Softwareprodukten sind von Vorteil
• Selbstständige, strukturierte und flexible Arbeitsweise mit hoher Ziel- und Ergebnisorientierung
• Hohe Kundenorientierung und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten – telefonisch, schriftlich und persönlich
• Professionelles Auftreten, Verlässlichkeit und Freude an der Zusammenarbeit im Team
• Erste Erfahrungen in der Erstellung und Umsetzung von Marketing- oder Vertriebskonzepten
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sichere Umgang mit MS-Office

Benefits

• 💰 Starker Support für später: Wir bezuschussen Deine betriebliche Altersvorsorge zu 100%
• 🏥 Gut abgesichert: Dank betrieblicher Krankenzusatzversicherung bist Du auch im Ernstfall bestens versorgt.
• 🚉 Komm entspannt an: Mit dem Jobticket bist Du günstig und flexibel unterwegs.
• 👶 Familienfreundlich: Wir unterstützen Dich mit einem Zuschuss zur Kinderbetreuung.
• 🧘 Work-Life-Balance aktiv leben: Wöchentlich stattfindender Yoga-Kurs
• 🏡 Flexibilität, die zu Deinem Leben passt: Mobiles Arbeiten und Gleitzeit
• 🐾 Tierisch gute Stimmung: In unserem hundefreundlichen Büro bist Du auch mit Vierbeiner willkommen.
• 🧃 Für das leibliche Wohl: Kostenlose Getränke wie Wasser, Kaffee, Tee & Softdrinks stehen jederzeit bereit.
• 🤝 Offene Unternehmenskultur: Dich erwartet ein kollegiales Team mit flachen Hierarchien und echtem Teamgeist

Bei QBS verstehen wir Vielfalt nicht als Pflichtübung, sondern als Motor für Innovation, Kreativität und Wachstum. Wir gestalten eine Unternehmenskultur, in der sich alle zugehörig fühlen, jede Stimme zählt und unterschiedliche Perspektiven geschätzt werden. Wir heißen Menschen aller Hintergründe, Erfahrungen und Identitäten willkommen – denn wir wissen: Unterschiedliche Sichtweisen machen uns stärker.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich persönlich kennenzulernen.

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Unser Kunde ist eine der erfolgreichsten Unternehmensberatungen in Deutschland im Bereich Informationssicherheit mit Sitz in Berlin. Das Unternehmen unterstützt Kunden aus unterschiedlichen Branchen bei der Einführung, Weiterentwicklung und Zertifizierung von Informationssicherheitsmanagementsystemen (ISMS) nach ISO/IEC 27001 und BSI IT-Grundschutz. Durch die Verbindung von strategischer Beratung, technischem Know-how und praxisnaher Umsetzung begleitet es Organisationen dabei, ihre Informationssicherheit nachhaltig zu stärken und regulatorische Anforderungen erfolgreich zu erfüllen.

Zur Verstärkung des Teams beim Kunden suchen wir einen erfahrenen ISMS-Spezialist (m/w/d) mit Schwerpunkt Audit und Netzwerksicherheit.

Aufgaben

• Sie gestalten, implementieren und entwickeln Informationssicherheits-Managementsysteme (ISMS) kontinuierlich weiter und tragen maßgeblich zur nachhaltigen Etablierung von Informationssicherheit in der Organisation bei.
• Sie planen, koordinieren und begleiten interne sowie externe Audits und unterstützen Zertifizierungsverfahren zur Sicherstellung regulatorischer und normativer Anforderungen.
• Sie führen Schutzbedarfs-, Risiko- und Schwachstellenanalysen durch und leiten daraus zielgerichtete Maßnahmen zur Risikominimierung ab.
• Sie entwickeln und optimieren Richtlinien, Prozesse und Sicherheitskonzepte und schaffen damit die Grundlage für eine wirksame Sicherheitsgovernance.
• Sie analysieren bestehende Strukturen und Prozesse anhand von Gap-Analysen und Reifegradbewertungen und identifizieren Potenziale zur kontinuierlichen Verbesserung.
• Sie beraten Führungskräfte und Fachbereiche kompetent zu Themen rund um Informationssicherheit, Compliance, Governance und Business Continuity Management.
• Sie begleiten die Auswahl, Einführung und Weiterentwicklung moderner Sicherheitslösungen und unterstützen deren erfolgreichen Betrieb innerhalb der IT-Landschaft.
• Sie wirken aktiv an der Weiterentwicklung der Sicherheitsstrategie mit und tragen dazu bei, die Resilienz der Organisation nachhaltig zu stärken.

Qualifikation

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, IT-Sicherheit, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation und bringen eine ausgeprägte Leidenschaft für Informationssicherheit mit.
• Sie haben bereits mehrere Jahre Erfahrung im Umfeld von Informationssicherheitsmanagement, Governance, Risk & Compliance oder Cyber Security gesammelt und fühlen sich in komplexen Organisationsstrukturen ebenso wohl wie im direkten Austausch mit Stakeholdern.
• Die Umsetzung und Weiterentwicklung von Informationssicherheitsstandards gehört zu Ihrem beruflichen Alltag. Dabei überzeugen Sie durch ein tiefes Verständnis für etablierte Frameworks und Best Practices.
• Idealerweise konnten Sie bereits Audit- oder Zertifizierungsprojekte begleiten und kennen die Anforderungen an nachhaltige Compliance und wirksame Sicherheitsprozesse aus erster Hand.
• Zusätzliche Qualifikationen und Zertifizierungen im Bereich Informationssicherheit unterstreichen Ihre fachliche Expertise und Ihren Anspruch an kontinuierliche Weiterentwicklung.
• Sie kombinieren analytische Stärke mit einer strukturierten, lösungsorientierten Arbeitsweise und behalten auch bei komplexen Fragestellungen den Überblick.
• Ihre ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz ermöglicht es Ihnen, technische und organisatorische Themen verständlich zu vermitteln und unterschiedliche Interessengruppen erfolgreich zusammenzubringen.
• Mit Ihrem souveränen Auftreten, Ihrer Überzeugungskraft und Ihrer Serviceorientierung schaffen Sie Vertrauen und agieren als geschätzte Ansprechperson auf allen Ebenen.
• Sie verfügen über verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und kommunizieren professionell sowie adressatengerecht.

Benefits

• Anspruchsvolle Projekte mit viel Gestaltungsspielraum
• Individuelle Weiterentwicklung und Zertifizierungsförderung
• Flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsmodelle
• Eigenverantwortung und kurze Entscheidungswege
• Moderne Tools und effiziente Arbeitsprozesse
• Attraktive Zusatzleistungen und Vorsorgeangebote
• Offene Feedbackkultur und Zusammenarbeit auf Augenhöhe
• Kollegiales Umfeld mit starkem Teamgeist

Hast Du Fragen?
Ansprechpartner: Alexander Wuthenow, Tel: 030 2065 84-59
* Gleichberechtigung ist uns wichtig. Diese Stellenanzeige richtet sich an alle Menschen. Bei der Stellenvergabe spielt die ethnische Herkunft, das Geschlecht, das Alter, die sexuelle Identität oder Behinderungen weder mittelbar noch unmittelbar eine Rolle.

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Unser Kunde ist einer der Marktführer im Bereich Sicherheitstechnologie und mehrfach ausgezeichnet als bester Arbeitgeber Deutschlands. Im Kundenauftrag suchen wir einen erfahrenen Bauleiter Infrastruktur Sicherheitstechnik (m/w/d).

Aufgaben

• Eigenständige Leitung und Koordination komplexer Projekte im Bereich Sicherheits- und Infrastrukturtechnik
• Fachliche Führung sowie effiziente Steuerung von Montageteams, Servicetechnikern und externen Dienstleistern
• Verantwortung für die termin-, qualitäts- und budgetgerechte Umsetzung anspruchsvoller technischer Maßnahmen
• Planung, Organisation und Optimierung von Arbeitsabläufen in enger Abstimmung mit internen und externen Projektbeteiligten
• Bedarfsgerechte Materialdisposition sowie Koordination von Lieferketten und Installationsprozessen
• Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitsschutz-, Sicherheits- und Dokumentationsanforderungen auf operativer Ebene
• Planung und Steuerung technischer Tätigkeiten in anspruchsvollen industriellen Betriebsumgebungen
• Technische Begleitung von Installationen, Inbetriebnahmen und Abnahmeprozessen moderner Sicherheitslösungen

Qualifikation

• technische Ausbildung beispielsweise als Techniker, Meister oder in einem vergleichbaren technischen Fachgebiet
• Mehrjährige Erfahrung in der Steuerung und Umsetzung technischer Projekte sowie in der Koordination von Montage- und Ausführungsteams
• Nachweisliche Führungserfahrung in der Anleitung und Koordination interner Fachkräfte sowie externer Dienstleister
• Fundierte Kenntnisse in der Organisation komplexer Arbeitsabläufe sowie in den Bereichen Arbeitssicherheit, Qualitätssicherung und Projektdokumentation
• Erfahrung in der Planung, Vorbereitung und Durchführung von technischen Maßnahmen unter Berücksichtigung betrieblicher und sicherheitsrelevanter Anforderungen
• Praxiskenntnisse in der Realisierung von Infrastruktur- und Bauprojekten im Innen- und Außenbereich, einschließlich Fundament-, Kabel- und Installationstätigkeiten
• Technisches Verständnis für moderne Sicherheits-, Kommunikations- oder Netzwerklösungen von Vorteil
• Strukturierte, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit hoher Problemlösungskompetenz
• Professionelles und souveränes Auftreten gegenüber Auftraggebern, Projektpartnern und interdisziplinären Teams
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Reisebereitschaft sowie gültige Fahrerlaubnis der Klasse B

Benefits

• Strukturierte Einarbeitung mit intensivem Training-on-the-Job: Sie werden von Beginn an praxisnah begleitet, erhalten eine fundierte Einführung in Produkte, Prozesse und Märkte und profitieren von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen, die ihr Know-how aktiv weitergeben.
• Attraktive Work-Life-Balance: 30 Tage Jahresurlaub sowie klar geregelte Sonderurlaube bieten Planungssicherheit und ausreichend Erholungszeit.
• Flexible Arbeitszeitmodelle: Gestaltungsspielraum bei der Arbeitszeit sorgt für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Fachliche und persönliche Weiterentwicklung wird aktiv gefördert – durch Schulungen, Trainings und gezielte Entwicklungsprogramme.
• Betriebliches Gesundheitsmanagement: Umfassende Angebote wie ein Employee Assistance Program (EAP) sowie Bike-Leasing unterstützen Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden.
• Dienstwagen inklusive Tankkarte: Auch zur privaten Nutzung – für maximale Flexibilität im beruflichen und persönlichen Alltag.

Hast Du Fragen?
Ansprechpartner: Alexander Wuthenow, Tel: 030 2065 84-59
* Gleichberechtigung ist uns wichtig. Diese Stellenanzeige richtet sich an alle Menschen. Bei der Stellenvergabe spielt die ethnische Herkunft, das Geschlecht, das Alter, die sexuelle Identität oder Behinderungen weder mittelbar noch unmittelbar eine Rolle.

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EurA AG ist eine international renommierte Innovations- und Finanzierungsberatung mit über 200 Mitarbeitenden an mehr als 15 Standorten in Europa. EurA begleitet Unternehmen, Forschungseinrichtungen und Kommunen bei der Entwicklung und erfolgreichen Umsetzung technologischer Innovationen – von der Idee bis zur Markteinführung.
Innovation, Teamgeist und nachhaltiges Wachstum bilden das Fundament der EurA-Unternehmenskultur. Mitarbeitende profitieren von vielfältigen Karriereperspektiven, einem inspirierenden Arbeitsumfeld sowie einer sinnstiftenden Tätigkeit, die messbar zur Lösung weltweiter Herausforderungen beiträgt.

Welche Aufgaben erwarten Sie bei uns?

• Identifikation von Technologie- und Marktpotenzialen sowie Erstellung von Potenzial- und Trendanalysen
• Beratung unserer Kunden bei der Initiierung und Ausgestaltung innovativer Projekte
• Gestaltung und Entwicklung von Förder- und Finanzierungskonzepten für Innovationsvorhaben
• Aufbau, Entwicklung und aktive Steuerung von Innovationsnetzwerken im Bereich Photonik
• Vernetzung von Unternehmen, Forschungseinrichtungen und weiteren Partnern entlang der Wertschöpfungskette
• Moderation und Durchführung von Workshops, Netzwerktreffen und Fachveranstaltungen
• Anbahnung, Begleitung und Koordination von Kooperationsprojekten – von der Idee über die Umsetzung bis zum Projektabschluss
• Erstellung überzeugender Präsentationen sowie Repräsentation des Netzwerks und des Unternehmens nach außen

Was bringen Sie idealerweise mit?

• Abgeschlossenes Studium der Physik (Master/Promotion), idealerweise mit Schwerpunkt Photonik oder optischen Technologien
  (alternativ: vergleichbare naturwissenschaftlich-technische Qualifikation)
• Interesse an Zukunftstechnologien sowie an der Schnittstelle zwischen Forschung und Anwendung
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch (verhandlungssicher)
• Freude am Netzwerken sowie an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern
• Analytisches Denkvermögen, organisatorisches Geschick und strukturierte Arbeitsweise
• Eigeninitiative, Hands-on-Mentalität und Begeisterung für die Entwicklung neuer Ideen
• Sicheres, verbindliches Auftreten sowie ausgeprägte Teamfähigkeit
• Idealerweise erste Erfahrungen im Projektmanagement, Technologietransfer oder in der Netzwerk-/Clusterarbeit
• Auch engagierte Berufseinsteiger mit hoher Lernbereitschaft sind willkommen

Das bieten wir Ihnen

Sie werden Teil eines kompetenten und dynamischen Teams. Es erwartet Sie eine gute, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre in einem Unternehmen bester Bonität. Da unser Unternehmen weiterhin auf Wachstumskurs ist, sind sehr gute Aufstiegsmöglichkeiten gegeben.

Wir bieten außerdem

• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit an der Schnittstelle von Technologie, Innovation und Zusammenarbeit
• Gestaltungsspielraum beim Aufbau und der Weiterentwicklung von Netzwerken
• Direkter Kontakt zu führenden Unternehmen und Forschungseinrichtungen im Photonik-Umfeld
• Mitarbeit an zukunftsweisenden Technologie- und Innovationsprojekten
• Ein offenes, kollegiales Team mit kurzen Entscheidungswegen
• Eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre in einem wirtschaftlich starken Unternehmen
• Viel Eigenverantwortung und kurze Entscheidungswege
• Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen
• 30 Tage Urlaub sowie attraktive Zusatzleistungen

Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns!

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Wir sind der kompetente Problemlöser und zuverlässige Partner für erstklassige und gleichzeitig effiziente Reinigungslösungen für professionelle Anwender. Über 130 Spezialisten unter einem Dach entwickeln, produzieren und vertreiben Reinigungs‑ und Pflegeprodukte. Am Standort Memmingen werden alle Buzil und Planta Produkte hergestellt, gelagert und kommissioniert. Die Lieferung an Großhändler erfolgt von hier über Speditionen in über 35 Länder. Uns gibt es in der professionellen Gebäudereinigung, der Industrie, Hotellerie und Gastronomie sowie in Alten‑ und Pflegeeinrichtungen. Im Geschäftsfeld Private Label werden individuelle Kundenwünsche von der ersten Idee bis zum fertigen Produkt entwickelt und produziert. Neben einer Tochtergesellschaft in Polen und einer Niederlassung in den Vereinigten Arabischen Emiraten gibt es auch Verkaufsbüros in den Balkanstaaten. Das Unternehmen wurde 1907 von Julius Wagner gegründet und ist seitdem im Familienbesitz.

Ihre Aufgaben

• Strategischer und operativer Ausbau des Geschäftsbereichs Private Label.
• Entwicklung und Umsetzung von Vertriebs- und Business-Development-Strategien.
• Identifikation und Erschließung neuer Markt- und Wachstumspotenziale im In- und Ausland.
• Ganzheitliche Betreuung von B2B-Kunden inklusive Angebots- und Vertragsverhandlungen.
• Steuerung kundenspezifischer Private-Label-Konzepte mit den internen Fachbereichen.
• Beobachtung von Markt-, Wettbewerbs- und Technologieentwicklungen.
• Verantwortung für Umsatz-, Margenentwicklung, Forecasting, Budgetplanung und Reporting.
• Kontinuierliche Optimierung der Prozesse und Strukturen im Bereich Private Label / Business Development.

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem oder naturwissenschaftlich-technischem Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb chemischer Produkte.
• Erfahrung im Business Development und im Aufbau bzw. Ausbau von Geschäftsbereichen.
• Ausgeprägte Kundenorientierung und unternehmerisches, analytisches und strategisches Denken.
• Hands-on-Mentalität verbunden mit Verantwortungsbewusstsein und pragmatischer Arbeitsweise.
• Affinität zu nachhaltigen Produkten und Interesse an regulatorischen Rahmenbedingungen.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Bereitschaft zu Reisen im In- und Ausland.
• Teamorientierte, bodenständige Persönlichkeit ohne Konzernprägung.

Wir bieten Ihnen:

• Das zukünftige Gehalt wird im 1. Vorstellungsgespräch erörtert
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Moderne Arbeitsmittel (Laptop, Handy usw.)
• Great Place To Work Auszeichnung
• Umfassendes Onboarding & Teambuilding Events
• 30 Tage Jahresurlaub
• Betriebliche Altersversorgung & Buzil Gesundheitsprogramm
• Gruppenunfallversicherung
• Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung

Interesse:

Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung inkl. Lebenslauf und Zeugnissen über das Bewerbungsformular oder an Adresse:
BUZIL-WERK Wagner GmbH & Co. KG.
Personalabteilung
Fraunhoferstraße 17
87700 Memmingen

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Account & Sales Manager Ostdeutschland

Ing.Plus ist Spezialist für intelligente Prozessautomatisierung im Tiefbau und unterstützt Netzbetreiber sowie Ingenieurbüros mit einsatzbereiten, datengetriebenen Lösungen für das sichere, effiziente und nachhaltige Management von Infrastrukturnetzen. Durch den Einsatz moderner Technologien verwandeln wir komplexe Informationen in transparente und nutzbare Daten, die eine präzise Entscheidungsfindung und strategische Handlungsempfehlungen ermöglichen. Von der Zustandserfassung bis zum reibungslosen Betrieb helfen unsere Lösungen dabei, Abläufe zu vereinfachen, Personal zu entlasten sowie wertvolle Zeit und Ressourcen einzusparen. Dabei setzen wir auf einen ganzheitlichen Ansatz aus digitaler und persönlicher Unterstützung. Unser hybrides Service-Konzept garantiert umfassende Entlastung bei der Datenarbeit sowie kompetente Beratung durch langjährige Erfahrung und tiefgreifendes Fachwissen im Bereich Geoinformationssysteme.

Wir denken heute die Infrastruktur von morgen und suchen dafür Teamplayer, die Verantwortung übernehmen, Beziehungen aufbauen und gemeinsam mit uns wachsen wollen. Für die Weiterentwicklung unseres Vertriebs in Ostdeutschland suchen wir einen kommunikationsstarken Account / Sales Manager, der bestehende Partnerschaften pflegt, neue Kunden gewinnt und unsere Lösungen mit Begeisterung in den Markt trägt.

Dein Aufgabenbereich

· Du betreust und entwickelst bestehende Partner sowie Endkunden in deinem Vertriebsgebiet weiter

· Du baust aktiv neue Kundenbeziehungen auf und erschließt zusätzliche Marktpotenziale in Berlin, Brandenburg und den angrenzenden Regionen

· Du begleitest den gesamten Vertriebsprozess – von der ersten Kontaktaufnahme über Beratung und Angebotserstellung bis zum erfolgreichen Abschluss

· Du repräsentierst Ing.Plus auf Fachmessen, Kongressen, Netzwerktreffen und Branchenveranstaltungen und baust unser Netzwerk kontinuierlich aus

· Du erkennst Kundenbedürfnisse frühzeitig und entwickelst gemeinsam mit unserem Projekt- und Salesteam passende Lösungsansätze

· Du pflegst langfristige und vertrauensvolle Beziehungen zu Kunden, Partnern und Entscheidern

· Du arbeitest eng mit unseren Fach-, Projekt- und Vertriebsteams zusammen und sorgst für eine reibungslose Kundenbetreuung

· Du bringst Impulse aus dem Markt zurück ins Unternehmen und unterstützt die Weiterentwicklung unserer Vertriebsaktivitäten

· Du organisierst deinen Vertriebsalltag eigenverantwortlich und nutzt moderne cloudbasierte Werkzeuge für eine effiziente Zusammenarbeit

Dein Profil

· Du bringst mindestens drei Jahre Erfahrung im B2B- oder B2G-Vertrieb mit

· Du wohnst verkehrsgünstig gelegen in Berlin oder Brandenburg und arbeitest überwiegend remote von deinem Wohnort aus

· Du bist ein kommunikationsstarker Netzwerker und gehst offen auf Menschen zu

· Du hast Freude daran, neue Kontakte zu knüpfen, Beziehungen aufzubauen und Kunden langfristig zu begleiten

· Du fühlst dich auf Messen, Veranstaltungen und Branchenevents wohl und repräsentierst unser Unternehmen souverän nach außen

· Du überzeugst durch Eigeninitiative, Neugierde und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität

· Du bist bereit, die berühmte Extrameile zu gehen, schätzt gleichzeitig aber die Freiheiten und Flexibilität eines modernen Arbeitsumfelds

· Du arbeitest eigenständig, strukturiert und gleichzeitig gerne im Team

· Du bringst Reisebereitschaft mit und bist regelmäßig in deinem Vertriebsgebiet auf Tagesreisen unterwegs. Für größere Veranstaltungen, Messen und Team-Events bist du auch darüber hinaus reisefreudig.

· Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

· Erfahrungen im Infrastruktur-, Tiefbau-, GIS- oder kommunalen Umfeld sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung

Unsere Benefits

Bei Ing.Plus ist jedes Teammitglied von großer Bedeutung für gemeinsame Erfolge. Deshalb engagieren wir uns nicht nur für ressourcenschonende Umweltziele, sondern auch für nachhaltige Arbeitskonzepte – ausgerichtet an den Eckpfeilern moderner New Work Methoden. Ob flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance oder Gestaltungsspielraum für persönliches Wachstum – wir verstehen, dass Bedürfnisse ebenso vielfältig sind, wie die Menschen selbst und gestalten individuell und dynamisch. Freiheit & Flexibilität:

· Flexible Arbeitszeiten: Organisiere deinen Arbeitstag nach deinen Bedürfnissen und Präferenzen

· Mobiles Arbeiten: Genieße die Freiheit, von überall aus zu arbeiten – sei es von zu Hause, im Büro oder unterwegs

· Gleitzeit: Passe deine Arbeitszeiten flexibel an, um persönliche Termine und Verpflichtungen zu berücksichtigen

· Urlaub: Verfüge über 30 Urlaubstage, um deine Erholung und Freizeit zu genießen und neue Energie zu tanken

· Workation: Entdecke die Welt und verbinde Arbeiten mit Urlaubsreisen

· Arbeitszeitkonto: Baue Überstunden flexibel ab, wann immer du es brauchst

· Dienstwagen: auch zur privaten Nutzung

Entwicklung & Förderung

· Kurse & Workshops: Nutze Weiterbildungsangebote, um neue Fähigkeiten zu erlernen

· Zertifizierungen: Erhalte finanzielle Unterstützung für das Erreichen anerkannter beruflicher Qualifikationen

Gesundheit & Vorsorge:

· Betriebliche Krankenversicherung: Sorge aktiv für dich vor und freue dich über zahlreiche zusätzliche Leistungen

· Private Unfallversicherung: Sichere dich ab und bewahre dir deine finanzielle Stabilität.

· Berufliche Altersvorsorge: Investiere in deine Zukunft und zähle dabei auf unsere Unterstützung

· JobRad®: Lease dein Wunschrad mit steuerlichen Vorteilen und monatlichem Zuschuss.

Gemeinschaft & Miteinander:

· Teamgeist: Nimm an Sommerfesten, Weihnachtsfeiern und Team-Ausflügen teil, um den Zusammenhalt zu stärken

· Individuelle Off-Sites mit dem Sales-Team - gemeinsam erarbeiten was uns besser macht.

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tectake ist ein dynamisches E-Commerce-Unternehmen mit einem breiten und stetig wachsenden Produktsortiment rund um Wohnen, Haushalt, Freizeit und Hobby. Durch kontinuierliche Optimierungen setzen wir unsere erfolgreiche Entwicklung sowohl auf nationaler als auch auf internationaler Ebene fort. Um diesen Erfolg und das rasante Wachstum der letzten Jahre auch in Zukunft voranzutreiben, suchen wir einen Senior Infrastructure Engineer (m/w/d) in Vollzeit.

Freuen darfst Du Dich auf:

• Corporate Benefits – Attraktive Mitarbeiterrabatte und Vergünstigungen auf unser Sortiment
• ⚖Family, friends and career – Flexible Arbeitszeiten und ein moderner Arbeitsplatz für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Teamspirit – Gemeinsame Sportevents und Team-Veranstaltungen zur Stärkung des Zusammenhalts
• More Benefits – Unterstützung bei Weiterbildung und Teambuilding, ergonomische Arbeitsplätze, betriebliche Gesundheitsvorsorge sowie schnelle Entscheidungsprozesse in einer offenen Unternehmenskultur.
• Office Dogs – Ein entspanntes und harmonisches Arbeitsumfeld durch tierische Begleiter

Deine Rolle

Als Senior Infrastructure Engineer gestaltest und betreibst du die zentrale IT-Infrastruktur von tectake. Du sorgst für einen stabilen, sicheren und zukunftsfähigen Betrieb unserer On-Premises- und Cloud-Umgebungen und treibst deren kontinuierliche Weiterentwicklung voran. Dabei übernimmst du Verantwortung für anspruchsvolle Infrastrukturprojekte und bringst deine Expertise aktiv in Architektur- und Technologieentscheidungen ein.

Deine Aufgaben:

• Du kümmerst dich um die Planung, Konzeption, Implementierung und den Betrieb moderner IT-Infrastrukturen und wirkst aktiv in IT-Projekten sowie Teilprojekten mit.
• Du betreibst und entwickelst die zentrale Systemlandschaft (Windows- und Linux-Server, Virtualisierung, Backup und Storage) kontinuierlich weiter.
• Du administrierst und optimierst Microsoft 365, Active Directory sowie Cloud- und Identity-Services einschließlich MFA und SSO.
• Du verantwortest den Betrieb, die Integration und die Absicherung von Cloud- und SaaS-Umgebungen (z. B. Azure- und Google-Services).
• Du übernimmst die Verantwortung für Netzwerk-, Infrastruktur- und IT-Sicherheitskomponenten und entwickelst diese kontinuierlich weiter.
• Du überwachst, analysierst und optimierst die IT-Infrastruktur hinsichtlich Verfügbarkeit, Performance und Sicherheit.
• Du automatisierst IT-Prozesse durch Skripting und Standardisierung.
• Du unterstützt den 2nd-Level-Support und arbeitest im Incident- und Problem-Management mit, einschließlich der Zusammenarbeit mit externen Security-Partnern (MDR).
• Du stellst IT-Sicherheits- und Berechtigungskonzepte sicher, dokumentierst diese und entwickelst sie kontinuierlich weiter.

Unsere Anforderungen an Dich:

• Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, eine vergleichbare Ausbildung oder Qualifikation
• Erfahrung im Betrieb und in der Weiterentwicklung komplexer IT-Infrastrukturen
• Sehr gute Kenntnisse im Microsoft-Umfeld (Microsoft 365, Windows Server, Active Directory, GPO, PowerShell)
• Erfahrung mit Cloud-Plattformen, Virtualisierung, Backup-, Storage-, Netzwerk- und Sicherheitslösungen
• Gute Kenntnisse in Linux sowie idealerweise VoIP-Technologien
• Erfahrung in Automatisierung und Skripting
• Eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie gelegentliche Reisebereitschaft

Was wir dir bieten:

• Anspruchsvolle Infrastrukturprojekte mit modernem Technologie-Stack
• Viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, technische Entscheidungen aktiv mitzugestalten
• Kurze Entscheidungswege und eine offene, kollegiale Unternehmenskultur
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Attraktive Rahmenbedingungen in einem wachsenden internationalen Unternehmen

Werde Teil unseres tectake-Teams und entdecke unsere vielfältigen Mitarbeiterbenefits!

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tectake ist ein dynamisches E-Commerce-Unternehmen mit einem breiten und stetig wachsenden Produktsortiment rund um Wohnen, Haushalt, Freizeit und Hobby. Durch kontinuierliche Optimierungen setzen wir unsere erfolgreiche Entwicklung sowohl auf nationaler als auch auf internationaler Ebene fort. Um diesen Erfolg und das rasante Wachstum der letzten Jahre auch in Zukunft voranzutreiben, suchen wir einen Head of Business Applications & Platforms (m/w/d) in Vollzeit.

Freuen darfst Du Dich auf:

• Corporate Benefits – Attraktive Mitarbeiterrabatte und Vergünstigungen auf unser Sortiment
• ⚖Family, friends and career – Flexible Arbeitszeiten und ein moderner Arbeitsplatz für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Teamspirit – Gemeinsame Sportevents und Team-Veranstaltungen zur Stärkung des Zusammenhalts
• More Benefits – Unterstützung bei Weiterbildung und Teambuilding, ergonomische Arbeitsplätze, betriebliche Gesundheitsvorsorge sowie schnelle Entscheidungsprozesse in einer offenen Unternehmenskultur.
• Office Dogs – Ein entspanntes und harmonisches Arbeitsumfeld durch tierische Begleiter

Deine Rolle

Als Head of Business Applications & Platforms verantwortest du die geschäftskritische Systemlandschaft von tectake und führst die dazugehörigen Fachteams. Du verbindest technologische Exzellenz mit unternehmerischem Denken und stellst sicher, dass unsere Systeme nicht nur zuverlässig funktionieren, sondern aktiv zum Unternehmenserfolg beitragen.

Dein Auftrag

Du entwickelst unsere Systemlandschaft strategisch weiter. Über skalierbare und integrierte Business-Applikationen und Plattformen legst Du die Grundlage für weiteres Wachstum. KI und Automatisierung setzt du gezielt dort ein, wo sie messbaren Mehrwert schaffen.

Deine Aufgaben:

• Du entwickelst und verantwortest die strategische Roadmap für die gesamte Business-Applikationslandschaft und richtest diese konsequent an den Unternehmenszielen aus.
• Du etablierst eine skalierbare Plattform- und Datenarchitektur mit nahtlos integrierten Systemen.
• Du identifizierst und realisierst Potenziale für KI und Automatisierung mit messbarem Business Impact.
• Du stellst eine integrierte Systemlandschaft entlang der zentralen Geschäftsprozesse von Beschaffung und Logistik, Produkt- und Medienmanagement, Kundenmanagement und E-Commerce bis hin zu Data Intelligence sowie KI-gestützter Automatisierung sicher.
• Du führst, motivierst und entwickelst die von Dir verantworteten Bereiche.
• Du verantwortest Budget, Priorisierung sowie die Steuerung externer Partner und Dienstleister.
• Du arbeitest eng mit Fachbereichen und Technik zusammen und stellst sicher, dass technologische Investitionen nachhaltigen Geschäftsnutzen schaffen.
• Du beobachtest relevante Entwicklungen in den Bereichen E-Commerce, Enterprise-Architektur, Datenmanagement und KI und bewertest deren Potenzial für tectake.

Unsere Anforderungen an Dich:

• Mehrjährige Führungserfahrung im Umfeld Business Applications, Enterprise IT oder E-Commerce-Plattformen
• Erfahrung in der Führung von Teams oder Organisationsbereichen
• Fundiertes Verständnis von ERP-, CRM-, WMS-, PIM/DAM-, Shop- und Integrationsplattformen
• Nachweisliche Erfahrung in der Weiterentwicklung komplexer Systemlandschaften
• Gutes Gespür für den wirtschaftlich sinnvollen Einsatz von KI und Automatisierung
• Strategische, datengetriebene Denkweise mit pragmatischer Umsetzungsstärke
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Fähigkeit, Business und Technologie wirksam zu verbinden
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Was wir dir bieten:

• Schlüsselrolle mit großem Gestaltungsspielraum in einem international wachsenden Unternehmen
• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine wertschätzende Unternehmenskultur
• Die Möglichkeit, eine zentrale Systemlandschaft aktiv zu gestalten und weiterzuentwickeln
• Ein engagiertes Team erfahrener Spezialisten
• Attraktive Rahmenbedingungen sowie individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Werde Teil unseres tectake-Teams und entdecke unsere vielfältigen Mitarbeiterbenefits!

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Finmatics - Your AI accountant

Mit Fin, dem KI-Buchhalter, macht Finmatics Buchhaltung einfacher, schneller und smarter. Statt Routinearbeiten von Hand zu erledigen, übernimmt unsere Software diese zuverlässig – für Buchhalter:innen in Deutschland und Österreich.

Unsere Mission: Zeit zurückgeben, Belegchaos beseitigen und Abläufe effizient, digital und zukunftssicher gestalten.

Bei Finmatics bekommst du mehr als innovative Technologie: ein Umfeld, das Flexibilität fördert und dir Raum gibt, Ideen einzubringen. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass sich smarte Technologie wie echte Entlastung anfühlt – und Finmatics zum digitalen Lieblingsprodukt unserer Kund:innen wird.

Als Kundenberater für Buchhaltungsautomatisierung (m/w/d) spielst du eine entscheidende Rolle bei der Implementierung unserer Lösungen für unsere Kunden. Du arbeitest eng mit Anwendern und Key Usern zusammen, um deren Geschäftsprozesse zu optimieren und sicherzustellen, dass unsere Software bestmöglich eingesetzt wird. Du bist verantwortlich für die Schulung, Unterstützung und Optimierung der Produktnutzung, um langfristige Erfolge zu gewährleisten. Dank deiner umfassenden Expertise in Buchhaltung und deinem tiefen Produktwissen arbeitest du eng mit dem Kunden zusammen, um maßgeschneiderte Automatisierungsanforderungen umzusetzen.

Deine Aufgaben:

• Kundentermine, Beratung & Schulungen: Du planst und führst Kundenbesuche sowie Meetings durch, optimierst die Arbeitsweise der Anwender und bietest Schulungen sowie Nachschulungen an, um eine optimale Nutzung unserer Software sicherzustellen.
• Automatisierungsoptimierung: Du koordinierst verschiedene Teams, um die Software optimal zu konfigurieren und maximale Automatisierung zu gewährleisten. Dabei verbindest du den Know-how-Aufbau beim Kunden, Prozessoptimierung, optimale Konfiguration und die Nutzung unserer Serviceabteilungen.
• Feedback sammeln: Du holst Kundenfeedback ein, leitest es an den Produktteam weiter und arbeitest eng mit diesem zusammen, um sicherzustellen, dass Kundenanforderungen in die Produktentwicklung einfließen.
• Einrichtung & Onboarding: Du unterstützt die Anwenderschulung und fungierst als fachliche und technische Ansprechperson für die Anwender.
• Problemlösung & Troubleshooting: Du löst Anwenderprobleme in enger Zusammenarbeit mit dem technischen Support und stellst sicher, dass Service Levels eingehalten werden.

Das solltest du mitbringen:

• Must Have: Erfahrungen in der Finanzbuchhaltung oder Steuerberatung, idealerweise im DATEV Umfeld („know your customer“)
• Und/Oder: Erfahrungen im Projekt- bzw. Prozessmanagement vorzugsweise im SaaS oder BMD Umfeld (Kunden- und lösungsorientierte B2B Beratung, Ergebnissteuerung, proaktive Priorisierung und Umsetzung von Aktivitäten)
• Integrative:r Kommunikator:in, der/die problemlos mit mehreren Stakeholdern zusammenarbeiten kann (Kommunikationskompetenz)
• Freude an der Arbeit in einem hochdynamischen Umfeld eines Scale-Ups (Flexibilität und Entrepreneurship)
• Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Was wir dir bieten:

• Dein Arbeitsplatz: Bei uns arbeitest du zu 100 % remote und maximal flexibel von überall in Deutschland. Für uns zählen Ergebnisse – nicht, von wo aus du deinen Laptop aufklappst.
  Teamspirit: Unsere Kultur ist direkt, offen und wertschätzend. Dich erwartet ein starkes Team mit flachen Hierarchien, das auch aus der Ferne eng zusammenhält und gemeinsam wächst.
  Onboarding & Buddy-Programm: Wir lassen dich nicht allein – auch nicht auf Distanz. Ein persönlicher Buddy und unser strukturierter Einarbeitungsplan sorgen dafür, dass du schnell ankommst und von Tag eins an bestens vernetzt bist.
  Flexible Arbeitszeiten: Teile dir deine Zeit selbst ein. So arbeitest du dann, wenn du am produktivsten bist, und hältst deine Work-Life-Balance perfekt im Gleichgewicht.
  Modernes Equipment: Laptop und modernste Technik gehen auf uns, damit es dir im Homeoffice an nichts fehlt und du optimal arbeiten kannst.
  Mobilität & Fitness: Bleib fit, wo immer du willst – wir unterstützen dich mit Eversports. Außerdem erwarten dich unsere jährlichen Sportevents mit dem gesamten Team.
  Firmenevents: Unsere gemeinsamen Events finden im wunderschönen Wien statt. Als Remote-Kolleg:in bist du hierzu natürlich herzlich eingeladen – wir freuen uns auf dich!
• Das Mindestgehalt für diese Stelle beträgt EUR 50.000,- jährlich – Überzahlung je nach Qualifikation möglich.

Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung inkl. Lebenslauf unter Angabe deines möglichen Startdatums. Ein separates Motivationsschreiben ist kein Muss.

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🖊️ Du suchst ein Pflichtpraktikum oder Praxissemester, in dem du CAD-Design und FDM 3D-Druck sinnvoll miteinander verbinden kannst?
🖨️ Du möchtest mit modernen, kostengünstigen CAD-Tools passgenaue Bauteile entwerfen – und diese direkt am FDM-Drucker zum Leben erwecken?

Dann bist du bei Think3DDD genau richtig!

Wir sind ein mehrfach ausgezeichnetes Startup aus Berlin-Adlershof und entwickeln digitale Lösungen im Bereich 3D-Scan, 3D-Druck und Medizintechnik.

Unser Ziel ist es, komplexe Fertigungsprozesse in intuitive, nachhaltige und patientenindividuelle Produkte zu überführen – für Anwender*innen aus Medizin und Orthopädietechnik.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir engagierte Praktikant*innen im Bereich CAD-Design & FDM 3D-Druck, die Lust haben, an echten Produkten mitzuwirken und den gesamten Weg vom digitalen Modell bis zum fertigen Bauteil aktiv mitzugestalten.

Aufgaben

📐 CAD-Konstruktion & Modellierung – Entwurf, Anpassung und Weiterentwicklung von 3D-Modellen für orthopädische Hilfsmittel und Prüfbauteile mit zugänglichen CAD-Tools (z. B. Fusion 360, Tinkercad, Blender).

🔄 Parametrisches & generatives Design – Entwicklung anpassbarer, patientenindividueller Modelle auf Basis von 3D-Scandaten oder Messwerten.

🖨️ FDM 3D-Druck – Slicing & Prozessoptimierung – Vorbereitung von Druckdateien mit Slicing-Software (z. B. Cura, PrusaSlicer, OrcaSlicer), Auswahl geeigneter Druckparameter und Materialien (PLA, PETG, TPU, biobasierte Filamente).

🧪 Qualitätssicherung & Nachbearbeitung – Prüfung von Druckergebnissen auf Maßhaltigkeit, Festigkeit und Passform.

🔧 Druckerbetrieb & -wartung – Unterstützung beim Betrieb und der Pflege unserer FDM-Druckerlinie.

🤝 Zusammenarbeit mit dem Team – Enge Abstimmung mit Softwareentwicklung, Orthopädietechniker*innen und Produktentwicklung, um Designs praxistauglich und fertigungsgerecht zu machen.

Qualifikation

🎓 Eingeschriebene_r Student_in in einem relevanten Studiengang, z. B.:

• Maschinenbau, Mechatronik, Fertigungstechnik, Medizintechnik
• Industrial Design, Produktdesign, Technisches Design
• oder einem vergleichbaren Fach mit Fokus auf CAD, Konstruktion oder Fertigungstechnik

✅ Erste Erfahrung mit CAD-Software – z. B. Fusion 360, Meshmixer, Tinkercad oder Blender (Erfahrung mit SolidWorks, CATIA o. ä. ebenfalls willkommen).

✅ Grundverständnis von FDM 3D-Druck (Druckparameter, Materialien, Stützstrukturen, Slicing).

✅ Interesse an parametrischem oder generativem Design.

✅ Sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise und technisches Verständnis.

✅ Teamgeist, Eigeninitiative und Lernfreude.

✅ Gute Deutsch- oder Englischkenntnisse.

💬 Wichtig: Perfekte Skills sind kein Muss – Motivation, Lernbereitschaft und ein gutes Gespür für Maß und Funktion zählen mehr.

Benefits

🚀 Hands-on-Erfahrung – arbeite an echten Bauteilen und Produkten mit direktem Einfluss auf die Medizintechnik.

🎨 Gestaltungsspielraum – bring eigene Ideen für CAD-Designs, Druckstrategien oder Materialexperimente ein.

⚖️ Startup-Kultur – flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, Raum für Ideen.

🏢 Top-Standort Berlin-Adlershof – Technologiepark & Forschungsumfeld.

🕓 Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Option.

🌱 Sinn & Wirkung – arbeite an Produkten, die die Gesundheitsversorgung nachhaltiger machen.

🤝 Networking – Kontakte zu Orthopädietechniker_innen, Forschungseinrichtungen & MedTech-Partner_innen.

Wir freuen uns auf motivierte, technisch interessierte Menschen, die Lust haben, CAD-Design und FDM 3D-Druck in einem sinnvollen, medizinischen Kontext zu erleben – und dabei wirklich etwas zu gestalten, das bei Menschen ankommt.

Ob Studentin, Student oder divers – bei uns zählen Engagement, technisches Gespür und die Freude daran, vom Design bis zum fertigen Druck dabei zu sein.

💡 Bitte beachte: Dieses Praktikum ist ein unvergütetes Pflichtpraktikum. Es richtet sich an Studierende, die ein Pflichtpraktikum absolvieren oder ihre Bachelor- oder Masterarbeit praxisnah in einem Startup-Umfeld umsetzen möchten.

Dafür bieten wir dir:

• echte Einblicke in CAD-Workflows, FDM-Fertigung und nachhaltige Materialien,
• fachliche Betreuung & Feedback,
• und die Möglichkeit, Produkte vom digitalen Modell bis zum fertigen Bauteil aktiv mitzugestalten.

👉 Wenn du Lust hast, mit Fusion 360, Meshmixer und FDM 3D-Druck an Produkten zu arbeiten, die Orthopädietechniker*innen in ihrer täglichen Arbeit unterstützen, freuen wir uns auf deine Bewerbung!

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Ein international tätiges Industrieunternehmen im Bereich Elektronik- und Antriebstechnik entwickelt und produziert hochpräzise elektronische Baugruppen, Steuerungssysteme und mechatronische Komponenten für industrielle Anwendungen.

Der Fokus liegt auf innovativen Fertigungsprozessen, hoher Qualität sowie der kontinuierlichen Weiterentwicklung von Technologien für interne und externe Kunden aus verschiedenen High-Tech-Branchen.

Aufgaben

• System Ownership: Du übernimmst die fachliche und technische Verantwortung für unsere CAD-, PLM- und angrenzenden CAM-Anwendungen (inklusive Schnittstellen) und treibst deren Weiterentwicklung voran.
• Consulting & Anforderungsmanagement: Als zentraler Ansprechpartner für die Fachbereiche analysierst du Business-Anforderungen, bewertest deren Machbarkeit und übersetzt sie in smarte, tragfähige IT-Lösungen.
• Projekt- & Release-Management: Von der Planung bis zum Rollout – du steuerst Changes, Upgrades und Wartungsvorhaben gemeinsam mit internen und externen Partnern und führst die nötigen Funktions- sowie Integrationstests durch.
• Support & Steuerung: Du steuerst den 2nd-Level-Support und stellst die reibungslose Zusammenarbeit mit dem 1st-Level, dem 3rd-Level-Support sowie externen Dienstleistern und Systemherstellern sicher.
• Harmonisierung: Du gestaltest die Standardisierung unserer Prozesse aktiv mit und harmonisierst die Systemanforderungen unterschiedlicher Standorte und Abteilungen.

Qualifikation

• Deine Basis: Ein abgeschlossenes Studium (Informatik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen o. ä.) oder eine vergleichbare technische Qualifikation.
• Erfahrung: Du bringst mehrjährige Praxis in der Applikationsbetreuung, IT-Systemadministration oder einer ähnlichen Rolle mit.
• Tech-Know-how: Du besitzt fundierte Kenntnisse im CAD-/PLM-Umfeld (idealerweise in Systemen wie Creo, CATIA oder Windchill) – oder hast extrem starke technische Grundkenntnisse und die Motivation, dich schnell in diese Systeme einzuarbeiten.
• Skillset: Du verstehst es, komplexe Prozesse zu durchdringen, technische Dokumentationen zu erstellen und mit unterschiedlichsten Stakeholdern auf Augenhöhe zu kommunizieren.

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At Flix, we offer a tech-driven environment where innovation meets real-world impact, with competitive pay, strong growth opportunities, and a culture of collaboration and ownership.  

We're looking for a Senior Product Analyst (m/f/d) to be the analytical backbone of our Customer Experience stream in the demand division: one person, broad influence.[PZ1.1] You own how we understand our customers as they move through the Flix journey, and you turn that understanding into the opportunities the stream acts on. Product Owners and CX stream leadership rely on your read of where customers progress, where they drop, and where the value is.
This is a role with a lot of whitespace. The analytics practice in CX is early and the tooling is still settling, so you will have real room to shape how product analytics works here rather than slotting into a finished machine. That suits someone pragmatic and assertive who wants the impact that comes with defining something, not someone who needs a fully built environment on day one.

About the Role

• Map and quantify how customers move through the Flix journey end to end: where they progress, where they stall, where they drop, and what those patterns mean for the business. This is the spine of the role and the thing only you will own
• Identify and size the opportunities that fall out of that picture; turn "here is what customers do" into "here is where we should act and what it is worth," and bring those recommendations to product leadership with a clear point of view
  
• Set the analytics direction for the stream: define the metrics that matter, decide what good measurement looks like, and go deep yourself on the select topics where depth changes the answer
• Design, implement, and analyze A/B tests and experiments with statistical rigor, and frame the trade-offs so a Product Owner can make the call
• Build a self-service analytics environment for CX so product teams can answer their own questions: curated, trustworthy, documented data they can use without going through you for every number
• Coach Product Owners to make better decisions. Success is not that you ran every analysis; it is that the people around you make sharper, better-evidenced calls, increasingly without you in the room
  

About You

• Proven track record influencing product and business decisions through quantitative analysis in a high-growth e-commerce, consumer tech, SaaS, or mobility environment. Comfortable owning a recommendation, not just presenting options
• Strong customer journey and funnel analytics: activation, conversion, retention, drop-off, and the behaviour behind them across 45+ markets
• Advanced SQL in Snowflake; confident with at least one Business Intelligence and visualisation tool, e.g. Power BI
• Strong statistical literacy (hypothesis testing, A/B and quasi-experimental design) and experience reading a result honestly. Pragmatic about rigour, not academic about it
• Ability to leverage AI tooling to accelerate high-quality value delivery, treating it as a force multiplier rather than a novelty
• Strong stakeholder enablement instincts: able to make data trustworthy, documented, and genuinely self-serve for product and business partners, not just analysts, including contributing to semantic layer and metric definitions alongside Data and Product. Able to carry an executive audience
• Familiarity with product analytics platforms (e.g. Amplitude, Mixpanel) is a plus; we are likely to invest here and you would help shape how we use it. Exposure to conversational AI analytics is a plus
• A pragmatic operator who wants to make an impact, not a researcher who wants a clean problem. Assertiveness is required: you will hold a view, push product teams, and bring order to a forming practice. A doctorate or heavily academic profile is not what we are looking for
• Comfortable with ambiguity and energised by building something that is not fully formed yet
• Fluent in English; autonomous, entrepreneurial, hands-on; comfortable in a fast-paced, agile, multicultural environment

We recognize that everyone carries a unique set of valuable skills and experiences. If you think you could have an impact even though you don't meet 100% of the requirements, we still encourage you to apply. We want to hear from you!  

What We Offer

• Travel perks: 12 free Flix vouchers + 12 discount vouchers for friends & family. 
• Work from (M)Anywhere: Depending on your role, work from another location for up to 60 days per year. 
• Hybrid work model: We are an office-first company, but we offer flexibility to balance work and life. 
• Wellbeing support: Access confidential 1:1 counselling, courses, and stress management for yourself and up to four family members. 
• Learning & Development: Take advantage of language classes, training courses, and expert-led sessions to grow your skills. 
• Mentoring Program: Connect with experienced colleagues to gain insights and accelerate your career. 

To view more local benefits specific to each office location, please check out this link: Locations - Flix Career

Why Join Flix?

At Flix, we empower our teams to push boundaries and shape the future of mobility. As we continue to scale globally, we harness cutting-edge technology to make mobility smarter, more sustainable, and more affordable.

If you're looking for a place where you can drive change and redefine how millions of people travel, Flix is the place where you can lead your journey! 

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AS Talentbridge ist Ihr idealer Ansprechpartner für Personalbeschaffung und Beratung sowie die Anlaufstelle für Sie als Bewerber. Wir unterstützen Sie mit unserem umfassenden Branchenwissen in der DACH Region und bringen über 10 Jahre Erfahrung mit. AS Talentbridge steht für Fortschritt und Innovation.

Wir sind überzeugt, dass Stillstand ein Rückschritt ist und setzen uns dafür ein, sowohl Unternehmen als auch Bewerbern zu helfen, gemeinsam etwas zu bewegen und zu wachsen.

Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung von Warengruppenstrategien im Bereich Stahl (Bleche, Profile, Schmiedeteile, Guss)
• Analyse nationaler und internationaler Beschaffungsmärkte
• Auswahl, Qualifizierung und Entwicklung von Lieferanten
• Eigenständige Verhandlung von Rahmenverträgen, Preis- und Konditionsvereinbarungen
• Durchführung von Kostenanalysen und Umsetzung von Einsparpotenzialen
• Enge Zusammenarbeit mit Konstruktion, Produktion und Qualitätssicherung
• Risikomanagement in der Lieferkette (Verfügbarkeit, Preisvolatilität, geopolitische Risiken)
• Unterstützung bei Make-or-Buy-Entscheidungen
• Klärung von Eskalationen innerhalb der Supply Chain

Qualifikation

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Maschinenbau oder vergleichbar
• Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen Einkauf, idealerweise in der Industrie- oder einer daran angelehnten Branche.
• Neugierde und Leidenschaft für Technik und wirtschaftiche Zusammenhänge
• Sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen insbesondere bei Verhandlungen
• Erfahrung im Umgang mit internationalen Lieferanten
• Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (z. B. SAP) und MS Office
• Analytische, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Hohe Reisebereitschaft

Benefits

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage
• Attraktives Entgelt
• Vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung
• Spannende Produkte, internationales Unternehmen mit weltweitem Händler-, Kunden- und Kollegennetzwerk
• Mitarbeiterkantine am Standort
• Corporate Benefits Programm mit Mitarbeiterrabatten bei bekannten Marken & Anbietern
• Unsere Beschäftigten erhalten eine für sie kostenlose Unfallversicherung, die auch bei Unfällen in der Freizeit weltweit Versicherungsschutz bietet

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AS Talentbridge ist Ihr idealer Ansprechpartner für Personalbeschaffung und Beratung sowie die Anlaufstelle für Sie als Bewerber. Wir unterstützen Sie mit unserem umfassenden Branchenwissen in der DACH Region und bringen über 10 Jahre Erfahrung mit. AS Talentbridge steht für Fortschritt und Innovation.

Wir sind überzeugt, dass Stillstand ein Rückschritt ist und setzen uns dafür ein, sowohl Unternehmen als auch Bewerbern zu helfen, gemeinsam etwas zu bewegen und zu wachsen.

Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung von Warengruppenstrategien im Bereich Stahl (Bleche, Profile, Schmiedeteile, Guss)
• Analyse nationaler und internationaler Beschaffungsmärkte
• Auswahl, Qualifizierung und Entwicklung von Lieferanten
• Eigenständige Verhandlung von Rahmenverträgen, Preis- und Konditionsvereinbarungen
• Durchführung von Kostenanalysen und Umsetzung von Einsparpotenzialen
• Enge Zusammenarbeit mit Konstruktion, Produktion und Qualitätssicherung
• Risikomanagement in der Lieferkette (Verfügbarkeit, Preisvolatilität, geopolitische Risiken)
• Unterstützung bei Make-or-Buy-Entscheidungen
• Klärung von Eskalationen innerhalb der Supply Chain

Qualifikation

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Maschinenbau oder vergleichbar
• Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen Einkauf, idealerweise in der Industrie- oder einer daran angelehnten Branche.
• Neugierde und Leidenschaft für Technik und wirtschaftiche Zusammenhänge
• Sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen insbesondere bei Verhandlungen
• Erfahrung im Umgang mit internationalen Lieferanten
• Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (z. B. SAP) und MS Office
• Analytische, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Hohe Reisebereitschaft

Benefits

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage
• Attraktives Entgelt
• Vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung
• Spannende Produkte, internationales Unternehmen mit weltweitem Händler-, Kunden- und Kollegennetzwerk
• Mitarbeiterkantine am Standort
• Corporate Benefits Programm mit Mitarbeiterrabatten bei bekannten Marken & Anbietern
• Unsere Beschäftigten erhalten eine für sie kostenlose Unfallversicherung, die auch bei Unfällen in der Freizeit weltweit Versicherungsschutz bietet

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LevelUp English is a Berlin-based education company delivering English project weeks, holiday camps, and educational experiences for schools and families across Germany.

As we continue to grow, we are looking for a reliable and detail-oriented Freelance Bookkeeper & Finance Coordinator to help maintain the financial organisation and operational health of the company.

This role combines traditional bookkeeping responsibilities with a modern, process-driven approach. We are particularly interested in finding someone who is excited by automation, AI tools, and smarter ways of working to help us build a lean and efficient finance function.

You will take ownership of the day-to-day financial administration of the company and act as the bridge between our internal systems and our tax advisor.

Your goal is to ensure that financial information is accurate, organised, up to date, and easy to access while continuously improving processes to reduce administrative workload.

Aufgaben

Bookkeeping & Financial Administration

• Manage and maintain our spend managent tool Spendesk
• Organise and reconcile receipts and invoices
• Categorise transactions and ensure records are complete
• Prepare monthly bookkeeping handovers for our tax advisor
• Maintain accurate financial filing systems
• Monitor incoming and outgoing payments
• Track outstanding invoices and follow up where necessary
• Support basic cashflow visibility and reporting

Process Improvement & Automation

• Identify opportunities to streamline financial workflows
• Reduce manual administration through automation and improved systems
• Support the implementation of AI-assisted processes where appropriate
• Help create a modern and scalable finance function as the company grows
• Work with leadership to improve financial visibility and reporting

Coordination & Communication

• Liaise with team members regarding missing receipts and documentation
• Coordinate with our external tax advisor
• Ensure financial records remain organised and audit-ready
• Provide occasional financial and administrative support to leadership

Qualifikation

Essential

• Experience in bookkeeping, finance administration, or accounting support
• Strong organisational skills and attention to detail
• Comfortable working independently and taking ownership of responsibilities
• Familiarity with German bookkeeping processes
• Excellent communication skills
• Reliable, proactive, and solutions-oriented mindset

Nice to Have

• Experience with Spendesk, SevDesk, DATEV, or similar platforms
• Experience working with startups, SMEs, or growing businesses
• Understanding of German GmbH structures
• Experience working with external tax advisors
• Interest in process optimisation and digital systems

Benefits

• Flexible hybrid working
• Direct collaboration with the founder and leadership team
• Opportunity to shape how a growing company manages its finances
• Modern, entrepreneurial work environment
• Freedom to improve systems and introduce new ideas
• Long-term opportunity to grow alongside the business

We look forward to hearing from you and building a smarter finance function together.

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Acoustic Index is an early-stage bootstrapped startup based in Berlin. We are building the platform where acoustic manufacturers list their products with measurement data, so that planners, architects and acousticians find exactly the right material. More in the works. Two founders, a fast-growing partner list, a clear focus on West Europe for now.

Tasks

• Business development. You identify suitable manufacturer partners and proactively reach out to them. You get new companies talking to Acoustic Index.
• Pipeline building. You book first meetings for the founders and keep the sales pipeline full and well followed up.
• Market and lead research. You systematically expand our target list across DACH and beyond and find the right contacts.
• CRM. You document every contact cleanly and keep the whole pipeline in view.

Requirements

• AI-Native, you have been using AI since the beginning and integrate it into your daily workflow.
• Enrolled in business, economics, engineering or a related field. Whether it is a mandatory or a voluntary internship does not matter, as long as you can be all in. One to four previous internships are a plus, not a must.
• Native-level proficiency in at least one of German, French or Italian, combined with very good English.
• Strong communicator. You proactively approach people and companies and hold conversations at eye level, including with managing directors, and CEOs.
• Self-driven and hands-on. This role is not a nine-to-five. It is for someone who wants responsibility and goes all in.
• Advantage: Very good French or Italian proficiency. In France and Italy, many SME managing directors do not speak good English, so you would open these markets for us directly and take on visible responsibility quickly.

Benefits

• Real responsibility and direct access to the founders from day one.
• A steep development in business development and sales, close to the building of a growing startup.
• 1,200 EUR per month. 3 Months
• An honest path to a permanent role if you deliver.

Send us a short Email with your CV at

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bedrop ist kein Start-up im Aufbau – wir sind ein wachstumsstarkes E-Commerce-Unternehmen auf Kurs Richtung dreistellige Millionenumsätze.

Unsere Produkte sind erfolgreich am Markt etabliert. Jetzt suchen wir eine erfahrene Person im Produktmanagement, die Verantwortung übernimmt, operativ stark ist und unsere Produktentwicklung aktiv weiter vorantreibt.

Deine Rolle

Du bist verantwortlich für die Betreuung und Weiterentwicklung unserer Produkte entlang des gesamten Lebenszyklus.

Du arbeitest eng mit den Bereichen Marketing, Design, Einkauf und Logistik zusammen und sorgst dafür, dass aus Produktideen marktreife und erfolgreiche Produkte werden.

Dabei kombinierst du analytisches Denken mit pragmatischer Umsetzung und hast ein gutes Gespür für Markt, Kunden und Produktperformance.

Aufgaben

• Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Produkte
• Durchführung von Markt-, Wettbewerbs- und Zielgruppenanalysen
• Mitarbeit bei der Entwicklung neuer Produkte und Sortimente
• Unterstützung bei Preisgestaltung und Positionierung
• Abstimmung mit Design und Geschäftsführung bei Produktkonzepten
• Erstellung von Produkt- und Marketingtexten
• Sicherstellung von Qualität, Verfügbarkeit und Produktstandards
• Erstellung von Produktpräsentationen für interne und externe Stakeholder
• Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Einkauf, Logistik und Vertrieb
• Monitoring der Produktperformance über den gesamten Lebenszyklus
• Unterstützung bei der Optimierung von Prozessen im Produktbereich

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium, idealerweise BWL, Marketing oder vergleichbar
• Mehrjährige Erfahrung im Produktmanagement, Produktmarketing oder ähnlichen Bereichen
• Erfahrung in E-Commerce, Konsumgütern oder vergleichbaren Branchen von Vorteil
• Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Gute Zahlenaffinität und Verständnis für Markt- und Kundenbedürfnisse
• Hands-on Mentalität und hohe Eigenverantwortung
• Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint
• Interesse an Gesundheits-, Natur- oder Kosmetikprodukten von Vorteil

Benefits

• Eine langfristige Perspektive in einem schnell wachsenden Health / Food Scale-up
• kollegiale Zusammenarbeit in gutem Betriebsklima
• flache Hierarchien
• faire Vergütung
• betriebliche Altersvorsorge
• abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit
• Scale-up Flair: Du arbeitest eng mit einem dynamischen und hochmotivierten Team zusammen
• Partizipationsmöglichkeiten an fachübergreifender Unternehmensentwicklung
• Mitarbeiter-Veranstaltungen (sofern möglich)
• Netzwerken auf verschiedenen Events und Termine, u.a. Judith Williams
• Einstellung ab sofort

Haben wir Dein Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Deine Rückmeldung.

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„Wir haben immer den richtigen Sitzplatz für Sie.“

Art der Stelle: Vollzeit
Einsatzort: Alberndorf, Sachsen bei Ansbach

Sie möchten nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten? Dann übernehmen Sie bei

uns eine zentrale Rolle in Büroorganisation und Personalmanagement.

Als Schnittstelle zwischen Geschäftsführung, Mitarbeitenden und externen Partnern

sorgen Sie dafür, dass unsere administrativen und HR-Prozesse reibungslos

funktionieren.

Aufgaben

Personalmanagement

• Betreuung aller HR-Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt
• Erstellung von Verträgen, Bescheinigungen und Pflege der Personalakten
• Unterstützung im Recruiting und Bewerbermanagement
• Organisation und Begleitung von Vorstellungsgesprächen
• Ansprechpartner*in für Mitarbeitende in allen Personalfragen
• Pflege von Arbeitszeiten, Urlauben und Abwesenheiten
• Unterstützung in der vorbereitenden Lohnabrechnung
• Mitwirkung bei Personalentwicklung und Weiterbildung

Büroorganisation

• Steuerung und Optimierung der Büro- und Verwaltungsprozesse
• Organisation des Tagesgeschäfts und interner Abläufe
• Empfang und Betreuung von Gästen und Geschäftspartnern
• Unterstützung im Rechnungswesen und bei Auswertungen
• Post- und Dokumentenmanagement
• Erstellung von Reports für die Geschäftsführung
• Mitarbeit an Projekten und Sonderaufgaben

Qualifikation

• Kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit HR- oder Office-Weiterbildung
• Erfahrung im Personalwesen oder Office Management
• Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und Organisationstalent
• Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Tools
• Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht von Vorteil
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Benefits

• Verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum
• Attraktive Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Unbefristete Festanstellung in einem stabilen Unternehmen
• Geregelte Arbeitszeiten und familienfreundliches Umfeld
• Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten
• Moderne Arbeitsmittel und Firmenhandy
• Tankgutscheine und zusätzliche Benefits
• Wertschätzende Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen

Interesse?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail oder telefonisch.

Fritz Wellhöfer GmbH & Co. KG
Personalabteilung
Alberndorf 34a
91623 Sachsen bei Ansbach
0981 / 97149-17

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Hey, wir sind die Firma Koller & Lode.

Das hier ist für dich, wenn du …

• mitten im Studium steckst und merkst, du kannst und willst mehr
• dein Studium fertig hast und keinen Plan, was jetzt Sache ist
• deine Ausbildung in der Tasche hast und endlich richtig durchstarten willst

Kurz: Du bist ambitioniert, willst Vollzeit Gas geben, richtig Geld verdienen und kannst mit einem Nein umgehen. Dann lies weiter.

Hast du Bock auf …

• Den Start deiner Karriere in einem echten High-Performance-Team in Würzburg, statt jahrelang zu warten, bis dein Leben anfängt
• Ein Einkommen, das dich von deinen Kommilitonen abhebt: ungedeckelte Provision plus festes Fixum, Sicherheit und überdurchschnittliche Vergütung für gute Ergebnisse
• Ausbildung von echten Profis: du sitzt im Büro direkt neben Leuten, die jeden Tag abschließen, und lernst in Wochen, wofür andere Jahre brauchen
• Exklusiven Zugang zu Trainingsmaterial im Wert von 250.000 €
• Ein Produkt, hinter dem du stehen kannst und das die Kunden wirklich wollen

Nice, dann bist du bei uns genau richtig.

Denn bei uns verfolgen wir GENAU ein Ziel:

Wir wollen eine neue Ära einläuten und alteingesessene Handwerksbetriebe in die digitale Welt begleiten, dafür geben wir jeden Tag 110%.

Falls du ebenfalls auf High-Performance stehst und so schnell wachsen willst, dass nicht mal deine engsten Freunde dich wiedererkennen, dann hast du in unserem A-Player Team deine neue Peergroup gefunden. Solange du Ergebnisse lieferst, wirst du gesehen, gefördert und überdurchschnittlich belohnt.

Aber lass mal Klartext sprechen. Wen suchen wir und welche Aufgaben erwarten dich?

Aufgaben

• Eigenständige Terminakquise auf Leads, die nur darauf warten, dass du anrufst
• Beratung von Geschäftsführern, wie sie neue Mitarbeiter oder Aufträge durch unsere einzigartigen Systeme gewinnen können
• Vorqualifikation von Interessenten für die Beratung mit unseren Experten nach unserem tausendfach validierten System
• Teilnahme an Team-Meetings und Erledigung geringfügiger Admin-Aufgaben (unser vollautomatisiertes CRM nimmt dir 99 % der nervigen Tasks ab)

Qualifikation

• Eine klare deutsche Aussprache und hohe Energie
• Lernbereitschaft, Leistungsorientierung und der Wunsch, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln
• Hunger aufs Geldverdienen und die Bereitschaft, Vollzeit vor Ort in Würzburg Gas zu geben
• Keine Vertriebserfahrung nötig, egal ob frisch aus der Ausbildung, fertig mit dem Studium oder gerade dabei, das Studium abzubrechen, weil du endlich starten willst
• Wir legen keinen Wert auf bestimmte Ausbildungswege, wichtiger ist uns, dass du brennst, lernen willst und bereit bist, alles zu geben

Benefits

Überdurchschnittliche Bezahlung, ein attraktives Provisionsmodell mit festem Fixum und wachsenden Provisionen. Allein unser Fixum ist mehr, als andere Betriebe dir insgesamt bieten:

• Hygiene-Standard: 15 gelegte Termine = 2.900 €

• Realistisches Ziel: 30 gelegte Termine = 3.500 €

• High-Performance: Übernahme Setting = 4.200 bis 6.000 €

• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit, vor Ort in unserem Büro in Würzburg

• Dein eigener Firmenwagen, sobald du performst. Wer liefert, fährt bei uns nicht irgendein Auto, sondern eins, auf das du stolz bist. Leistung wird hier sichtbar belohnt.

• 25 Urlaubstage sowie weitere Vorteile wie Prämien, Firmenfeiern, Schulungen und Weiterbildungen

• Ein vollständig automatisiertes CRM-System, das administrative Aufgaben auf ein Minimum reduziert

• Ein dynamisches Team mit einzigartigen Aufstiegsmöglichkeiten zum Setter oder sogar Closer

• Ein Produkt, das im Markt einzigartig ist und das die Kunden aktuell wirklich brauchen (hohe Abschlussquote)

Passt du zu uns als Vertriebsmitarbeiter?

Wenn du ein bisschen nervös bist und du beim Lesen dieser Seite ein Kribbeln in der Bauchregion fühlst, weil du genau weißt, dass du mehr drauf hast als deine Umgebung dir zutraut, dann ist diese Stelle genau richtig für dich. Wachstum beginnt außerhalb der Komfortzone.

Wie geht es weiter?

Bewirb dich einfach über das kurze Bewerbungsformular hier auf der Seite. Lass uns dann 10 Minuten telefonieren, um direkt herauszufinden, ob du ins Team passt und die Möglichkeit die genau richtige für dich ist.

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👋 Welcome to dexter health!

At dexter health, we build AI-powered software for care teams. Our mission is to reduce administrative workload in healthcare so caregivers can spend more time with patients.

We are looking for a high-agency AI Engineer to help us build new AI features faster and improve the quality, reliability, and speed of existing AI workflows.

This is a hands-on engineering role. Not research. Not prompt-only. You will turn ambiguous product ideas into working, production-ready AI features.

The role is mostly focused on shipping AI product features, with some AI systems and infrastructure work where needed.

You will work closely with product and engineering, but we expect you to take real ownership. You should be comfortable moving fast, making technical decisions under ambiguity, and using AI development tools such as Claude Code, Codex, Cursor, Copilot, or similar every day.

Tasks

As our AI Engineer, you will:

• Build new AI-powered product features from idea to production
• Improve existing AI workflows for quality, reliability, latency, and user value
• Design and implement LLM-based workflows, structured outputs, validation logic, and fallback behavior
• Build evaluation loops, tests, and quality checks for AI-generated outputs
• Integrate AI capabilities into existing product and backend systems
• Work with commercial and open-source LLMs without being tied to one specific provider
• Support self-hosted model workflows where they make sense for quality, speed, cost, or control
• Debug AI feature failures across inputs, outputs, data, backend logic, and user flows
• Use AI development tools as a core part of your daily workflow
• Ship quickly while keeping production quality high

Requirements

We care less about formal seniority and more about speed, intelligence, ownership, and product impact. We like people who operate with founder-like urgency: they figure things out, make progress under ambiguity, and care about outcomes more than titles.

Must-have

• Strong software engineering skills, especially in Python or a comparable backend language
• Experience building AI-powered product features or LLM-based workflows
• Ability to turn ambiguous product ideas into working software quickly
• Strong understanding of how to design, test, validate, and improve AI outputs
• Experience integrating AI workflows into production systems
• Strong debugging instincts across application logic, data, model outputs, and user-facing behavior
• Experience with evaluation, testing, validation, or quality checks for AI-generated outputs
• Serious experience using AI development tools such as Claude Code, Codex, Cursor, Copilot, or similar as part of your daily workflow
• High intelligence, fast learning speed, bias to action, and ownership mindset
• Comfortable with ambiguity, fast decisions, and a high-trust startup environment
• Clear written and spoken English

Nice-to-have

• Experience with frontend or fullstack product development
• Experience with self-hosted LLMs, model serving, inference optimization, or similar systems
• Experience with open-source LLMs and related deployment workflows
• Experience improving latency, cost, quality, or reliability of AI systems
• Experience with healthcare software, healthcare data, or regulated environments
• Experience working with structured data extraction, documentation automation, voice workflows, or workflow automation
• German language skills
• Knowledge of nursing homes or elderly care workflows

This role is probably not for you if

• You are mainly looking for an ML research role
• You are a prompt engineer without strong coding skills
• You need detailed specifications before making progress
• You prefer slow, highly structured corporate environments
• You are mainly looking for management, not hands-on building
• You want to use AI tools only occasionally instead of as part of your daily workflow
• You optimize for perfect process over fast, reliable execution

Benefits

• Remote work
• Fair compensation based on skills, experience, and location
• Ownership of important backend systems
• Work on software used in real healthcare workflows
• Modern AI-native development workflow
• Room to grow with the company

Why?

Caregivers spend too much time on documentation, coordination, and administrative work. We build technology that reduces this burden.

AI is core to our product. But useful AI features do not come from demos alone. They need strong engineering, fast iteration, evaluation, production thinking, and deep ownership of the user outcome.

If you want to build AI product features that ship, improve real workflows, use AI tools every day, and take ownership in a fast-moving team, we would like to hear from you.

Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

👋 Welcome to dexter health!

At dexter health, we build AI-powered software for care teams. Our mission is to reduce administrative workload in healthcare so caregivers can spend more time with patients.

We are looking for a high-agency AI Engineer to help us build new AI features faster and improve the quality, reliability, and speed of existing AI workflows.

This is a hands-on engineering role. Not research. Not prompt-only. You will turn ambiguous product ideas into working, production-ready AI features.

The role is mostly focused on shipping AI product features, with some AI systems and infrastructure work where needed.

You will work closely with product and engineering, but we expect you to take real ownership. You should be comfortable moving fast, making technical decisions under ambiguity, and using AI development tools such as Claude Code, Codex, Cursor, Copilot, or similar every day.

Tasks

As our Applied AI Engineer, you will:

• Build new AI-powered product features from idea to production
• Improve existing AI workflows for quality, reliability, latency, and user value
• Design and implement LLM-based workflows, structured outputs, validation logic, and fallback behavior
• Build evaluation loops, tests, and quality checks for AI-generated outputs
• Integrate AI capabilities into existing product and backend systems
• Work with commercial and open-source LLMs without being tied to one specific provider
• Support self-hosted model workflows where they make sense for quality, speed, cost, or control
• Debug AI feature failures across inputs, outputs, data, backend logic, and user flows
• Use AI development tools as a core part of your daily workflow
• Ship quickly while keeping production quality hi

Requirements

We care less about formal seniority and more about speed, intelligence, ownership, and product impact. We like people who operate with founder-like urgency: they figure things out, make progress under ambiguity, and care about outcomes more than titles.

Must-have

• Strong software engineering skills, especially in Python or a comparable backend language
• Experience building AI-powered product features or LLM-based workflows
• Ability to turn ambiguous product ideas into working software quickly
• Strong understanding of how to design, test, validate, and improve AI outputs
• Experience integrating AI workflows into production systems
• Strong debugging instincts across application logic, data, model outputs, and user-facing behavior
• Experience with evaluation, testing, validation, or quality checks for AI-generated outputs
• Serious experience using AI development tools such as Claude Code, Codex, Cursor, Copilot, or similar as part of your daily workflow
• High intelligence, fast learning speed, bias to action, and ownership mindset
• Comfortable with ambiguity, fast decisions, and a high-trust startup environment
• Clear written and spoken English

Nice-to-have

• Experience with frontend or fullstack product development
• Experience with self-hosted LLMs, model serving, inference optimization, or similar systems
• Experience with open-source LLMs and related deployment workflows
• Experience improving latency, cost, quality, or reliability of AI systems
• Experience with healthcare software, healthcare data, or regulated environments
• Experience working with structured data extraction, documentation automation, voice workflows, or workflow automation
• German language skills
• Knowledge of nursing homes or elderly care workflows

This role is probably not for you if

• You are mainly looking for an ML research role
• You are a prompt engineer without strong coding skills
• You need detailed specifications before making progress
• You prefer slow, highly structured corporate environments
• You are mainly looking for management, not hands-on building
• You want to use AI tools only occasionally instead of as part of your daily workflow
• You optimize for perfect process over fast, reliable execution

Benefits

• Remote work
• Fair compensation based on skills, experience, and location
• Ownership of important backend systems
• Work on software used in real healthcare workflows
• Modern AI-native development workflow
• Room to grow with the company

Why?

Caregivers spend too much time on documentation, coordination, and administrative work. We build technology that reduces this burden.

AI is core to our product. But useful AI features do not come from demos alone. They need strong engineering, fast iteration, evaluation, production thinking, and deep ownership of the user outcome.

If you want to build AI product features that ship, improve real workflows, use AI tools every day, and take ownership in a fast-moving team, we would like to hear from you.

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👋 Welcome to dexter health!

At dexter health, we build AI-powered software for care teams. Our mission is to reduce administrative workload in healthcare so caregivers can spend more time with patients.

We are looking for a high-agency AI Engineer to help us build new AI features faster and improve the quality, reliability, and speed of existing AI workflows.

This is a hands-on engineering role. Not research. Not prompt-only. You will turn ambiguous product ideas into working, production-ready AI features.

The role is mostly focused on shipping AI product features, with some AI systems and infrastructure work where needed.

You will work closely with product and engineering, but we expect you to take real ownership. You should be comfortable moving fast, making technical decisions under ambiguity, and using AI development tools such as Claude Code, Codex, Cursor, Copilot, or similar every day.

Tasks

As our AI Engineer, you will:

• Build new AI-powered product features from idea to production
• Improve existing AI workflows for quality, reliability, latency, and user value
• Design and implement LLM-based workflows, structured outputs, validation logic, and fallback behavior
• Build evaluation loops, tests, and quality checks for AI-generated outputs
• Integrate AI capabilities into existing product and backend systems
• Work with commercial and open-source LLMs without being tied to one specific provider
• Support self-hosted model workflows where they make sense for quality, speed, cost, or control
• Debug AI feature failures across inputs, outputs, data, backend logic, and user flows
• Use AI development tools as a core part of your daily workflow
• Ship quickly while keeping production quality high

Requirements

We care less about formal seniority and more about speed, intelligence, ownership, and product impact. We like people who operate with founder-like urgency: they figure things out, make progress under ambiguity, and care about outcomes more than titles.

Must-have

• Strong software engineering skills, especially in Python or a comparable backend language
• Experience building AI-powered product features or LLM-based workflows
• Ability to turn ambiguous product ideas into working software quickly
• Strong understanding of how to design, test, validate, and improve AI outputs
• Experience integrating AI workflows into production systems
• Strong debugging instincts across application logic, data, model outputs, and user-facing behavior
• Experience with evaluation, testing, validation, or quality checks for AI-generated outputs
• Serious experience using AI development tools such as Claude Code, Codex, Cursor, Copilot, or similar as part of your daily workflow
• High intelligence, fast learning speed, bias to action, and ownership mindset
• Comfortable with ambiguity, fast decisions, and a high-trust startup environment
• Clear written and spoken English

Nice-to-have

• Experience with frontend or fullstack product development
• Experience with self-hosted LLMs, model serving, inference optimization, or similar systems
• Experience with open-source LLMs and related deployment workflows
• Experience improving latency, cost, quality, or reliability of AI systems
• Experience with healthcare software, healthcare data, or regulated environments
• Experience working with structured data extraction, documentation automation, voice workflows, or workflow automation
• German language skills
• Knowledge of nursing homes or elderly care workflows

This role is probably not for you if

• You are mainly looking for an ML research role
• You are a prompt engineer without strong coding skills
• You need detailed specifications before making progress
• You prefer slow, highly structured corporate environments
• You are mainly looking for management, not hands-on building
• You want to use AI tools only occasionally instead of as part of your daily workflow
• You optimize for perfect process over fast, reliable execution

Benefits

• Remote work
• Fair compensation based on skills, experience, and location
• Ownership of important backend systems
• Work on software used in real healthcare workflows
• Modern AI-native development workflow
• Room to grow with the company

Why?

Caregivers spend too much time on documentation, coordination, and administrative work. We build technology that reduces this burden.

AI is core to our product. But useful AI features do not come from demos alone. They need strong engineering, fast iteration, evaluation, production thinking, and deep ownership of the user outcome.

If you want to build AI product features that ship, improve real workflows, use AI tools every day, and take ownership in a fast-moving team, we would like to hear from you.

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Remote (DACH) mit Reisebereitschaft, oder an einem unserer Standorte (Hamburg · Stuttgart · Reutlingen · Salzburg) · Werkstudium (ca. 20 Std./Woche) oder Vollzeit-Praktikum · ab sofort

Seit 2010 entwickeln und realisieren wir clevere, digitale Lösungen, die begeistern. Mit Standorten in Hamburg, Stuttgart, Reutlingen und Salzburg haben wir uns auf die Digitalisierung von B2B-Unternehmen im gesamten D-A-CH-Raum spezialisiert – mit dem besten Mix aus beiden Welten: hanseatisches Understatement gepaart mit schwäbischem Savoir-vivre.

Wir haben alle Disziplinen unter einem Dach – Tech, Design, UX und Marketing – und nutzen KI nicht als Buzzword, sondern als festen Teil unserer täglichen Arbeit. Für unsere Kampagnen und für die Entwicklung neuer digitaler Produkte suchen wir jemanden, der Performance-Marketing liebt und KI-Tools im Schlaf bedient.

Aufgaben

Tasks

Du verantwortest mit uns Paid-Kampagnen über Google Ads und Meta – von der Idee über das Creative bis zur Auswertung. Dabei arbeitest du stark KI-gestützt: Du nutzt moderne Tools, um schneller bessere Creatives, Copy und Kampagnenstrukturen zu bauen und kontinuierlich zu optimieren. Zusätzlich unterstützt du unser Team bei der Entwicklung neuer digitaler Produkte – mit Marketing-Blick, Daten und einem guten Gespür dafür, was bei Nutzer:innen ankommt.

Deine Aufgaben:

• Paid Ads end-to-end: Du planst, baust und betreust Kampagnen auf Google Ads (Search, Performance Max) und Meta (Facebook/Instagram) – inklusive Targeting, Budget und laufender Optimierung.
• KI als Standard: Du setzt AI-Tools selbstverständlich ein – für Creatives, Copy, Kampagnen-Setups, Analysen und Automatisierungen – und bringst neue Tools und Use Cases aktiv ins Team.
• Creatives mit Augenmaß: Du entwickelst und iterierst Anzeigenmotive und Ad-Copy mit einem guten Gespür für Wirkung und visuelle Qualität.
• Daten & Optimierung: Du analysierst Performance, fährst A/B-Tests und leitest konkrete Verbesserungen ab – datengetrieben statt aus dem Bauch.
• Produktentwicklung unterstützen: Du bringst deine Marketing- und Nutzersicht in die Entwicklung neuer digitaler Produkte ein – von Landingpages über Messaging bis zum Go-to-Market.

Qualifikation

Requirements

• Du studierst noch (Bachelor oder Master, Fachrichtung offen) oder hast dein Studium gerade abgeschlossen und suchst eine Werkstudierenden- oder Praktikumsstelle im Online Marketing.
• Du hast bereits praktische Erfahrung mit Google Ads und/oder Meta Ads gesammelt – privat, im Studium, als Freelancer:in oder im Job.
• Du bist ausgeprägt AI-affin und nutzt KI-Tools sicher und kreativ im Marketing-Alltag.
• Du hast ein gutes visuelles Verständnis und ein Gespür dafür, was als Creative funktioniert.
• Du arbeitest analytisch, eigenverantwortlich und ergebnisorientiert.
• Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift – beides ist für diese Rolle Voraussetzung.

Benefits

Benefits

• Echte Verantwortung für reale Kampagnen und Budgets – statt nur zuzuschauen.
• Ein KI-affines Umfeld, in dem neue Tools ausdrücklich erwünscht sind.
• Kurze Entscheidungswege und ein Team, das sein Handwerk liebt.
• Flexibilität: Ort erstmal egal – remote im DACH-Raum oder an einem unserer Standorte, mit Arbeitszeiten, die zu deiner Situation passen (Werkstudium oder Vollzeit-Praktikum).
• Viel Lernkurve an der Schnittstelle von Performance-Marketing, KI und Produktentwicklung.

Klingt nach dir? Dann zeig uns kurz, womit du im Performance-Marketing oder mit KI-Tools schon Hand angelegt hast – ein, zwei konkrete Beispiele sagen uns mehr als jedes Schulnotenblatt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und melden uns nach Sichtung zeitnah für ein erstes, lockeres Kennenlernen.

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Join the ride!

Wir launchen MILES for Business 2.0 - ein neues Kapitel dafür, wie Unternehmen Shared Mobility für ihre Teams nutzen. Wir bauen unsere B2B Sales Motion gerade neu auf, mit ambitionierten zweistelligen Wachstumszielen für 2026 und echtem Spielraum für Menschen, die mitgestalten wollen.

Wir suchen einen hands-on, hunter-orientierten Sales Manager (w/m/x/d), der unser Wachstum in unserem Prioritätssegment für 2026 vorantreibt: kleine und mittelständische Unternehmen (KMU).

Du verantwortest den vollständigen Sales-Cycle - von Prospecting bis Abschluss. Das ist keine Inbound-Rolle: Du baust deine eigene Pipeline auf, sprichst direkt mit Geschäftsführer:innen und Entscheider:innen und bringst Kundenfeedback in das Playbook ein, das sich gerade entwickelt. Du bringst Drive, Struktur und Leidenschaft fürs Closing mit und multiplizierst deinen Output mit den richtigen Tools, statt dich mit Routinearbeit aufzuhalten. Wir bauen gerade aktiv einen AI-augmented Sales-Stack auf (LLMs für Personalisierung, Enrichment-Tools, Pipedrive Automations) - du nutzt ihn, gestaltest ihn mit und erweiterst ihn, während er wächst.

Deine Verantwortung

• Aufbau und Eigenverantwortung einer selbst gesourcten Pipeline (≥ 70% Outbound) aus Owner-led KMU-Agenturen, wachsende Unternehmen und Mittelstand mit kurzen, entscheider-getriebenen Buying-Prozessen.
• Steuerung des vollständigen Sales-Cycles: Prospect → Discovery → Demo → Verhandlung → Close → Handover an Customer Success.
• Disziplinierter täglicher Pipedrive-Workflow für hohe Outbound-Aktivität und saubere Pipeline-Daten.
• Maßgeschneiderte Produkt-Demos und kommerzielle Gespräche auf KMU-Bedürfnisse: Cost-Cutting vs. Fleet Leasing, flexible Mobilität, einfache Abrechnung, keine komplexe IT-Integration.
• Verhandlung von Vertragskonditionen in Deutsch und Englisch - typischerweise direkt mit Geschäftsführung / Owner, im vorgegebenen Pricing- und Vertragsrahmen.
• Präzise Wochen- und Quartals-Forecasts; rigorose tägliche Pipedrive-Hygiene.
• Teilen von Kunden-Insights, Objection-Patterns und Pricing-Pushback mit Product, Marketing und Operations.

Dein Profil

• 1–3 Jahre Erfahrung im B2B Sales, idealerweise in SaaS, Mobilität oder Platform-Umgebungen (BDR/SDR + AE Progression zählt).
• Nachweisliche Erfolge im Self-Sourcing von Pipeline und Closing von Deals mit SMB-/KMU-Kund:innen - hohe Aktivität, kurze Cycles, Owner-led Buyer.
• Hands-on Outbound-Erfahrung: Cold Calls, Email Sequences, LinkedIn.
• Verhandlungsstärke in Deutsch und Englisch (C1).
• Souveräne tägliche Pipedrive-Nutzung (oder vergleichbares CRM) - du hältst deine Pipeline sauber, deine Aktivitäten geloggt und deinen Forecast tight.
• Souveräner Umgang mit AI-Tools für Sales-Produktivität (LLMs, Enrichment-Tools, AI-basiertes Drafting und Prospecting) - du nutzt AI als Hebel, nicht als Buzzword.
• Consultative Seller: strukturierte Discovery, Value-Framing, sicher in Direkt-zu-Entscheider-Gesprächen.

Nice to have

• Erfahrung im Verkauf von Mobilitäts-, Fleet-, Sustainability- oder HR-Benefit-Produkten an KMU-Buyer.
• Exposure zu kurzen, owner-getriebenen SMB-Sales-Cycles mit hohem Deal-Volumen.
• Vertrautheit mit modernen Sales-Automation-Tools (Clay, Apollo, Instantly, Smartlead etc.).
• Erste Erfahrung im Aufbau eines neuen Produkts oder einer neuen Sales Motion (Early-Stage / Launch-Kontext).
• Bestehendes Netzwerk in den deutschen Mittelstand, Agenturen oder Owner-led Businesses.

Benefits

• Wettbewerbsfähiges Grundgehalt plus leistungsabhängige variable Komponente (OTE 75/25), mit einer strukturierten 9-monatigen Ramp-Period während des Onboardings.
• Ein echtes Greenfield-Segment - deine ersten 12 Monate definieren, wie MILES auf Jahre an KMU verkauft.
• Ein diverses, internationales Team (50+ Nationalitäten) und eine purpose-getriebene Kultur.
• Hybrides Arbeitsmodell: Flexibilität zwischen Berliner Büro und Homeoffice.
• Mobilität: Wahl zwischen monatlichem MILES-Guthaben oder Deutschlandticket.
• Fitness: Bezuschusste Mitgliedschaft bei Urban Sports Club.
• Annehmlichkeiten: Frischer Kaffee, Getränke, Obst & Snacks, Team-Lunches bei All-Hands.
• Rabatte: Zugang zu 1.500+ Anbietern für Sneaker, Theaterbesuche & mehr.
• Vorsorge: Attraktive betriebliche Altersvorsorge.
• Social Impact: Ein Teil unseres Umsatzes geht an lokale soziale Projekte (#milescharity)

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Remote (DACH) mit Reisebereitschaft, oder an einem unserer Standorte (Hamburg · Stuttgart · Reutlingen · Salzburg) · Werkstudium (ca. 20 Std./Woche) oder Vollzeit-Praktikum · ab sofort

Logic Joe ist seit 2010 in der Digitalisierung von B2B-Unternehmen zu Hause – mit Standorten in Hamburg, Stuttgart, Reutlingen und Salzburg. Aber das ist nur die eine Hälfte der Geschichte.

Denn aus unserer täglichen Arbeit heraus entstehen immer wieder eigene Ideen für digitale Produkte und Projekte. Bisher sind sie meist im Tagesgeschäft untergegangen – das wollen wir ändern. Wir fangen gerade an, solche Ideen gezielt aufzubauen: zunächst als eigene Geschäftsbereiche, perspektivisch vielleicht als eigene Firmen. Für uns ist das Neuland, und genau das macht es spannend. Unser großer Vorteil dabei: Wir haben alle Disziplinen unter einem Dach – Tech-Know-how, Design, UX, Marketing – und können sie diesen Projekten direkt zur Verfügung stellen. Was uns noch fehlt, ist jemand, der das Ganze mit unternehmerischem Drive vorantreibt. Genau dafür suchen wir dich.

Nur so viel vorab: Beim ersten Projekt geht es darum, das Agenturmodell für kleine und mittlere Unternehmen neu zu denken – nicht als klassische Dienstleistung, sondern als skalierbares Produkt. Start in Deutschland, mit dem klaren Plan, schnell in Märkte wie Österreich und Polen zu expandieren. Wie viel daraus werden kann und wo genau du ansetzt, erzählen wir dir am liebsten persönlich.

Aufgaben

Das ist kein gewöhnlicher Werkstudi- oder Praktikumsjob. Als Entrepreneur in Residence bekommst du eines unserer frühphasigen, digitalen Projekte an die Hand und treibst es gemeinsam mit der Geschäftsführung voran. Du übernimmst echte Verantwortung und machst einen Großteil der operativen Arbeit selbst: visionsgetrieben, aber vor allem umsetzungsstark. Du denkst unternehmerisch, packst an und treibst Dinge bis zum Ergebnis – mit großem eigenen Gestaltungsspielraum.

Wir bauen diese unternehmerische Seite von Logic Joe gerade erst auf – du gestaltest sie also von Anfang an mit, statt in feste Strukturen einzusteigen. Wenn du irgendwann selbst gründen willst, ist das hier dein Trainingslager mit echten Einsätzen statt Sandkasten.

Deine Aufgaben:

• Ownership ab Tag eins: Du verantwortest dein Projekt – von der Validierung über den Aufbau bis zur Umsetzung.
• Execution, nicht nur Strategie: Der Schwerpunkt liegt klar auf dem Machen. Du setzt Dinge eigenständig um, statt sie nur zu konzipieren.
• Markt & Kunde verstehen: Du bewertest Marktpotenziale, beobachtest Wettbewerb und Trends und holst dir über Kundeninterviews und Tests echtes Feedback.
• Marketing & Sales: Du baust den Go-to-Market-Ansatz auf, testest Kanäle, gewinnst erste Kund:innen und entwickelst die Vertriebs- und Marketingmaßnahmen für dein Projekt.
• Kund:innen end-to-end betreuen: Am Ende verkaufen wir Websites an kleine Betriebe – und die brauchen Begleitung über den ganzen Prozess. Du bist nah dran und hands-on: von der Beratung über die Umsetzung bis zur laufenden Betreuung. Direkt, persönlich, ohne Umwege.
• AI als Hebel: Du nutzt moderne KI-Tools selbstverständlich im Tagesgeschäft und bringst neue Anwendungsfälle aktiv ein.
• Schnittstelle & Hebel: Du holst dir die passenden Disziplinen aus dem Haus – Tech, Design/UX, Marketing – an Bord und koordinierst zwischen Geschäftsführung, internen Teams und externen Partner:innen.

Qualifikation

• Du studierst noch (Bachelor oder Master, Fachrichtung offen) oder hast dein Studium gerade abgeschlossen und suchst eine Werkstudierenden- oder Praktikumsstelle mit echtem unternehmerischem Anspruch.
• Du bringst idealerweise erste unternehmerische Erfahrung mit – z. B. ein eigenes Projekt, eine Gründung, Freelancing oder eine Rolle in einem Start-up.
• Idealerweise hast du schon Erfahrung mit dem Bau, der Pflege und der Betreuung von Websites für Kund:innen gesammelt.
• Du bist AI-affin und probierst neue Tools gerne aus, bevor andere überhaupt davon gehört haben.
• Du hast ein Gespür für Marketing und Sales und Lust, beides praktisch anzuwenden.
• Du arbeitest eigenverantwortlich, verbindlich und ergebnisorientiert – Aufgaben werden angenommen, übernommen und fertiggemacht, nicht zerredet.
• Du verbindest Visionskraft mit Hands-on-Mentalität: Du denkst groß, fängst aber heute an.
• Du bringst eine gewisse Reisebereitschaft mit – für Kundentermine, Standortbesuche und den Aufbau in neuen Märkten.
• Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift – beides ist für diese Rolle Voraussetzung.

Benefits

• Echte Verantwortung statt Zuarbeit – du gestaltest ein reales Projekt mit unternehmerischem Impact mit.
• Kurze Entscheidungswege und direkter Draht zur Geschäftsführung.
• Maximale Lernkurve: die wohl beste Vorbereitung auf eine eigene Gründung, die ein Job neben oder nach dem Studium bieten kann.
• Flexibilität: Ort erstmal egal – remote im DACH-Raum oder an einem unserer Standorte, mit Arbeitszeiten, die zu deiner Situation passen (Werkstudium oder Vollzeit-Praktikum).
• Ein Team, dem Balance, ein lockeres Miteinander und der gemeinsame Erfolg wirklich wichtig sind.
• Die Chance, einen Bereich von Anfang an mitzuprägen – und mit ihm zu wachsen.
• Echte Perspektive: Läuft es gut, stellen wir dir den Einstieg in eine feste Position mit mehr Verantwortung und einer Erfolgsbeteiligung in Aussicht – wer hier etwas aufbaut, soll auch am Erfolg teilhaben.

Klingt nach dir? Dann zeig uns kurz, was dich unternehmerisch antreibt – ein, zwei Sätze zu einem Projekt, das du selbst vorangetrieben hast, sagen uns mehr als jedes Schulnotenblatt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und melden uns nach Sichtung zeitnah für ein erstes, lockeres Kennenlernen.

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Mitarbeiter Qualitätssicherung (m/w/d)

Dein Herz schlägt für die Themen Qualität und Qualitätssicherung. Dein Anliegen ist es, Qualitätsstandards in Unternehmen umzusetzen und zu kontrollieren und immer für jeden das bestmögliche Ergebnis zu erzielen. – Dann bist du für diese Stelle genau richtig geeignet.

Keine Angst das nötige Fachwissen, die Handwerkszeuge und Abläufe bekommst du alle von uns beigebracht, du brauchst keine Vorerfahrung

In den letzten Monaten hat sich herausgestellt, dass Mitarbeiter (m/w/d) aus dem Bereich Qualitätssicherung / Qualitätsmanager / Qualitätsingenieur das perfekte Händchen dafür haben, bei anderen Unternehmen auf das Thema Qualität zu achten und dort Prozesse so umzusetzen, dass diese bestmögliche Ergebnisse erzielen.

Wir sind eine Unternehmensberatung und Zertifizierungsstelle und wir suchen einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Qualitätssicherung zur Verstärkung unseres Teams. Keine Angst das nötige Handwerkzeugs für die Beratung lernst du von uns. Du musst nur die Liebe zur Qualitätssicherung und das Verlangen danach dich weiterentwickeln zu wollen, mitbringen

Du wirst unsere Kunden dabei unterstützen, ihre Qualitätsprozesse zu optimieren, nationale und internationale Qualitätsnormen umzusetzen und Zertifizierungen zu erlangen. Die Kernkompetenzen dafür erlernst du bei uns im Unternehmen. Du wirst eng mit unseren Kunden zusammenarbeiten und beraten, um die individuellen Bedürfnisse zu verstehen und maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln. Dabei wirst du von uns fachlich unterstützt und du bekommst die Beratungsmethoden und Handwerkzeuge des Qualitätsmanagements mit an die Hand. Der Kern der Arbeit liegt in der Beratung von Prozessen und der Umsetzung von Normanforderungen im Unternehmen, sowie in der Vorbereitung auf die Zertifizierungsaudits, die nach der Beratung bei unseren Kunden anstehen.

ZU DEINEN AUFGABEN GEHÖREN

• Beratung von Kunden hinsichtlich Qualitätsmanagement-Systemen und Normen, einschließlich TÜV-Normen sowie eigener entwickelter Normen

• Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Audits und Zertifizierungsverfahren

• Analyse bestehender Qualitätssysteme und Identifizierung von Optimierungspotenzialen

• Schulung und Training der Mitarbeiter/innen unserer Kunden in Bezug auf Qualitätsmanagement und Normen

• Implementierung von individuellen Qualitätsmanagementlösungen

• Dokumentation von Normanforderungen und Erstellen von digitalen Qualitätsmanagementhandbücher für Kunden

WIR BIETEN DIR

➕ einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive: Die IfDQ Audit GmbH möchte langfristig mit dir wachsen. Diese Stelle ist Vollzeit und basiert auf einer Festanstellung.

➕ attraktives Gehalt und Karrierechancen: Bei der IfDQ Audit GmbH startest du in dieser Funktion bei einem Gehalt von zunächst 4.000 € brutto pro Monat.

➕ Work-Life-Balance-freundliche Arbeitszeiten: Damit das Leben neben der Arbeit nicht zu kurz kommt, sind Deine Arbeitszeiten Montag bis Freitag und die Wochenenden sind frei.

➕ Selbstwirksamkeit und Flexibilität: Trotz unserer bewährten Abläufe und Prozess hast du die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Projekte selber zu planen und durchzuführen.

➕ Fortbildung und Weiterentwicklung: Du hast die Möglichkeit, dich fachlich fortzubilden und bekommst Unterstützung bei der persönlichen Weiterentwicklung.

➕ vielfältige und abwechslungsreiche Projekte: Da unsere Kunden aus den verschiedensten Branchen kommen, warten auf dich spannende und abwechslungsreiche Projekte.

➕ ein motiviertes und dynamisches Team: Im regelmäßigen Austausch im Rahmen gemeinsamer Projekte über die Projektgrenzen hinaus arbeiten wir gemeinsam an herausfordernden Aufgaben.

➕ Gesundheitsbenefits für dich und deine Familie: Über einen externen Dienstleister erhältst du ein freies Budget für unzählige Gesundheitsdienstleistungen für dich und sogar für deine Familie, wie Rezepterstattungen, Massagen, Physiotherapie, Chefarztbehandlung etc.

➕ einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive: Die IfDQ Audit GmbH möchte langfristig mit dir wachsen. Diese Stelle ist Vollzeit und basiert auf einer Festanstellung.

• Ausbildung, Weiterbildung oder Berufserfahrung im Bereich Unternehmensberatung, Qualitätsmanagement, Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, kaufmännische Berufe, Beratung im Allgemeinen, Prozessberatung oder Berufserfahrung in der Qualitätssicherung in diversen Branchen sowie vergleichbare Abschlüsse sind wünschenswert

• Kenntnisse in den Bereichen Qualitätsmanagement, Normen (DIN, ISO, etc.) und Zertifizierungsverfahren wünschenswert, nicht zwingend

• prozessorientiertes, strategisches und vernetztes Denken

• exzellente kommunikative Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu präsentieren

• Teamfähigkeit, Kundenorientierung, hohe Eigenmotivation und selbstständige Arbeitsweise

• sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Textverständnis und die Fähigkeit zur Anfertigung von Texten

• Kenntnisse im Umgang mit digitalen Medien

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Absolvent BWL / VWL / Wirtschaftsingenieurwesen (m/w/d) – Einstieg in die Beratung

Du bist schon länger Absolvent im wirtschaftlichen Bereich oder hast gerade dein Studium im Bereich BWL / VWL / Wirtschaftsingenieurwesen beendet und hast nun Lust, mit Begeisterung Unternehmen zu beraten und dein erlerntes Wissen in der freien Wirtschaft anzuwenden? – Dann bist du für diese Stelle genau richtig geeignet.

Wirtschaftliche Themen interessieren dich und du hast Lust die Welt der großen und kleinen Unternehmen kennenzulernen. In den letzten Monaten haben wir festgestellt dass Absolventen (m/w/d) aus dem wirtschaftlichen Bereich super Eigenschaft für die gesuchte Aufgabe mitbringen. Wichtig ist es dass du die Motivation hast durchzustarten. Keine Angst das nötige Fachwissen, die Handwerkszeuge und Abläufe bekommst du alle von uns beigebracht, du brauchst keine Vorerfahrung

Wir sind eine Unternehmensberatung und Zertifizierungsstelle und wir suchen einen engagierten Absolvent (m/w/d) BWL / VWL / Wirtschaftsingenieurwesen zur Verstärkung unseres Teams.

Du wirst unsere Kunden dabei unterstützen, ihre Qualitätsprozesse zu optimieren, nationale und internationale Qualitätsnormen umzusetzen und Zertifizierungen zu erlangen. Wie man das alles macht, bekommst du von uns gelernt. Du wirst eng mit unseren Kunden zusammenarbeiten und beraten, um die individuellen Bedürfnisse zu verstehen und maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln. Dabei wirst du von uns fachlich unterstützt und du bekommst die Beratungsmethoden und Handwerkzeuge des Qualitätsmanagements mit an die Hand. Der Kern der Arbeit liegt in der Beratung von Prozessen und der Umsetzung von Normanforderungen im Unternehmen, sowie in der Vorbereitung auf die Zertifizierungsaudits, die nach der Beratung bei unseren Kunden anstehen.

ZU DEINEN AUFGABEN GEHÖREN

• Beratung von Kunden hinsichtlich Qualitätsmanagement-Systemen und Normen, einschließlich TÜV-Normen sowie eigener entwickelter Normen

• Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Audits und Zertifizierungsverfahren

• Analyse bestehender Qualitätssysteme und Identifizierung von Optimierungspotenzialen

• Schulung und Training der Mitarbeiter/innen unserer Kunden in Bezug auf Qualitätsmanagement und Normen

• Implementierung von individuellen Qualitätsmanagementlösungen

• Dokumentation von Normanforderungen und Erstellen von digitalen Qualitätsmanagementhandbücher für Kunden

WIR BIETEN DIR

➕ einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive: Die IfDQ Audit GmbH möchte langfristig mit dir wachsen. Diese Stelle ist Vollzeit und basiert auf einer Festanstellung.

➕ attraktives Gehalt und Karrierechancen: Bei der IfDQ Audit GmbH startest du in dieser Funktion bei einem Gehalt von zunächst 4.000 € brutto pro Monat.

➕ Work-Life-Balance-freundliche Arbeitszeiten: Damit das Leben neben der Arbeit nicht zu kurz kommt, sind Deine Arbeitszeiten Montag bis Freitag und die Wochenenden sind frei.

➕ Selbstwirksamkeit und Flexibilität: Trotz unserer bewährten Abläufe und Prozesse hast du die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Projekte selber zu planen und durchzuführen.

➕ Fortbildung und Weiterentwicklung: Du hast die Möglichkeit, dich fachlich fortzubilden und bekommst Unterstützung bei der persönlichen Weiterentwicklung.

➕ vielfältige und abwechslungsreiche Projekte: Da unsere Kunden aus den verschiedensten Branchen kommen, warten auf dich spannende und abwechslungsreiche Projekte.

➕ ein motiviertes und dynamisches Team: Im regelmäßigen Austausch im Rahmen gemeinsamer Projekte über die Projektgrenzen hinaus arbeiten wir gemeinsam an herausfordernden Aufgaben.

➕ Gesundheitsbenefits für dich und deine Familie: Über einen externen Dienstleister erhältst du ein freies Budget für unzählige Gesundheitsdienstleistungen für dich und sogar für deine Familie, wie Rezepterstattungen, Massagen, Physiotherapie, Chefarztbehandlung etc.

➕ einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive: Die IfDQ Audit GmbH möchte langfristig mit dir wachsen. Diese Stelle ist Vollzeit und basiert auf einer Festanstellung.

• Ausbildung, Weiterbildung oder Berufserfahrung im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, kaufmännische Berufe oder Beratung im Allgemeinen

• Die Fähigkeit vernetzt und in Prozessen zu Denken  

• exzellente kommunikative Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, Sachverhalte verständlich zu präsentieren

• Teamfähigkeit, Kundenorientierung, hohe Eigenmotivation und selbstständige Arbeitsweise

• sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Textverständnis und die Fähigkeit zur Anfertigung von Texten

• Kenntnisse im Umgang mit digitalen Medien

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Donauworth

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Neustadt am Rübenberge

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Moisburg

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Dietingen

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Hachenburg

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Renchen

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Fellbach

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
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• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

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• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Vilgertshofen

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
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Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
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• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
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Maintenance Contract & Billing Administrator (m/w/d)

About our company

EDL is a leading European provider of software solutions for Radiology Information Systems (RIS), Picture Archiving and Communication Systems (PACS), teleradiology, nuclear medicine, and AI-powered imaging solutions. With 180 employees and revenue of €30 million in 2025, EDL is the market leader in France and Switzerland and continues to expand across Belgium, Austria, and Germany.

Our presence in Germany has grown significantly in recent years through targeted expansion and the integration of Penta Services. We are now accelerating our development in this market through a major acquisition currently underway, which will further strengthen our position and support our long-term growth ambitions in the region.

About the Role

We are looking for a Maintenance Contract & Billing Specialist (m/w/d) to manage the full lifecycle of maintenance and software support contracts while ensuring accurate and timely invoicing. This role serves as a key interface between customers, Sales, Service, Finance, and Legal teams, ensuring contractual compliance and efficient billing processes.

Key Responsibilities

• Manage maintenance, support, and software service contracts throughout their lifecycle (creation, renewal, amendment, termination, and archiving)
• Monitor contract renewals, pricing updates, and inflation indexation where applicable
• Maintain and update contract and customer data in internal systems
• Prepare, review, and issue maintenance invoices in accordance with contractual terms
• Ensure billing accuracy and compliance with signed agreements
• Track payments and support collection activities for overdue invoices
• Manage purchase orders and administrative validation processes
• Act as the primary contact for customer inquiries related to contracts and billing
• Collaborate closely with Sales, Service, Finance, and Legal teams
• Prepare regular reports and maintain contract and billing dashboards
• Contribute to process improvements and ensure compliance with internal procedures

Qualifications & Experience

• 2–4 years of experience in contract administration, billing, order management, or a similar role
• Good understanding of maintenance, service, and software support contracts
• Basic knowledge of contract law and software licensing agreements
• Experience reviewing contractual terms and supporting contract renewals and pricing adjustments
• Strong organizational skills and attention to detail
• Proficiency with ERP systems (SAP preferred) and Microsoft Office, especially Excel
• Customer-focused with excellent communication skills
• Fluent German and good English language skills

What We Offer

• An international and collaborative work environment
• A varied role combining contract management, customer interaction, and billing responsibilities
• Opportunities for professional growth and development
• Competitive salary and benefits package

Location: Bochum or Mannheim, Germany

Employment Type: Full-time

Servicevertrags- und Fakturierungsspezialist (m/w/d)

Über uns

EDL ist ein führender europäischer Anbieter von Softwarelösungen für Radiologie-Informationssysteme (RIS), Picture Archiving and Communication Systems (PACS), Teleradiologie, Nuklearmedizin sowie KI-gestützte Bildgebungslösungen. Mit 180 Mitarbeitenden und einem Umsatz von 30 Mio. Euro im Jahr 2025 ist EDL Marktführer in Frankreich und der Schweiz und baut seine Präsenz in Belgien, Österreich und Deutschland kontinuierlich aus.

Unsere Aktivitäten in Deutschland haben sich in den vergangenen Jahren durch gezielte Expansion und die Integration von Penta Services deutlich verstärkt. Mit einer derzeit laufenden bedeutenden Akquisition beschleunigen wir nun unser Wachstum auf dem deutschen Markt weiter und stärken nachhaltig unsere Position sowie unsere langfristigen Entwicklungsziele in der Region.

Ihre Aufgaben

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Servicevertrags- und Fakturierungsspezialisten (m/w/d), der die Verwaltung unserer Wartungs-, Support- und Software-Serviceverträge über den gesamten Vertragslebenszyklus hinweg übernimmt und eine korrekte sowie termingerechte Fakturierung sicherstellt.

In dieser Funktion arbeiten Sie eng mit unseren Kunden sowie den Bereichen Vertrieb, Service, Finanzen und Recht zusammen und leisten einen wichtigen Beitrag zur Einhaltung vertraglicher Vereinbarungen und zur Optimierung unserer Abrechnungsprozesse.

Ihre Hauptaufgaben

• Verwaltung von Wartungs-, Support- und Software-Serviceverträgen über den gesamten Vertragslebenszyklus hinweg (Anlage, Verlängerung, Anpassung, Kündigung und Archivierung)
• Überwachung von Vertragsverlängerungen, Preisanpassungen und vertraglich vereinbarten Inflationsindexierungen
• Pflege und Aktualisierung von Vertrags- und Kundendaten in den internen Systemen
• Erstellung, Prüfung und Versand von Wartungsrechnungen gemäß den vertraglichen Vereinbarungen
• Sicherstellung der korrekten Fakturierung und Einhaltung der vertraglichen Bedingungen
• Überwachung von Zahlungseingängen sowie Unterstützung bei Mahn- und Inkassoprozessen
• Verwaltung von Bestellungen (Purchase Orders) und Durchführung administrativer Freigabeprozesse
• Ansprechpartner für Kundenanfragen zu Verträgen und Rechnungen
• Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Vertrieb, Service, Finanzen und Recht
• Erstellung regelmäßiger Reports sowie Pflege von Vertrags- und Fakturierungsübersichten
• Mitwirkung bei der Optimierung interner Prozesse und Sicherstellung der Einhaltung von Richtlinien und Verfahren

Ihr Profil

• 2 bis 4 Jahre Berufserfahrung im Vertragsmanagement, in der Fakturierung, Auftragsabwicklung oder einer vergleichbaren Funktion
• Gutes Verständnis von Wartungs-, Service- und Software-Supportverträgen
• Grundkenntnisse im Vertragsrecht sowie Verständnis von Softwarelizenz-, Wartungs- und Serviceverträgen
• Erfahrung in der Prüfung von Vertragsklauseln sowie der Unterstützung von Vertragsverlängerungen und Preisanpassungen
• Ausgeprägte Organisationsfähigkeit und hohe Detailgenauigkeit
• Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (idealerweise SAP) sowie Microsoft Office, insbesondere Excel
• Kundenorientierte Arbeitsweise und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
• Fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten

• Ein internationales und kollegiales Arbeitsumfeld
• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Verantwortung in den Bereichen Vertragsmanagement, Kundenbetreuung und Fakturierung
• Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Attraktive Vergütung und Sozialleistungen

Standort: Bochum oder Mannheim, Deutschland

Vertragsart: Vollzeit

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Wir sind ein erfolgreiches IT Systemhaus und suchen motivierte Fachinformatiker (m/w/d), die uns mit ihrem Fachwissen und ihrer Leidenschaft für Technologien unterstützen. Als Teil unseres dynamischen Teams werdet ihr die Möglichkeit haben, an spannenden Projekten mitzuwirken und innovative Lösungen für unsere Kunden zu entwickeln. Wenn ihr mit uns die Zukunft der IT gestaltet möchtet, dann freuen wir uns auf eure Bewerbung.

Für die Betreuung unserer Kunden im Großraum Hamburg suchen wir einen Kollegen aus der Region Hamburg. Die Position ist remote ausgelegt, setzt jedoch die Bereitschaft voraus, bei Bedarf unsere Kunden vor Ort in Hamburg zu besuchen.

Die Aufgaben

• Konzeptionierung, Umsetzung und Betreuung von Microsoft 365 / Office 365 Strukturen
• Konfiguration und Administration von Windows Servern (2012/2016/2019)
• Konzeption, Umsetzung und Betreuung von virtuellen Systemen (HyperV, Vmware)
• Aufbau und Betreuung von Kundennetzen
• eigenverantwortliche Betreuung und Durchführung von IT-Projekten
• Kundensupport und Kundenbetreuung
• Hard- und Softwareinstallationen

Systemanforderungen an dich

• sehr gute Kenntnisse in der Administration von Windows Servern/Clients
• gute Kenntnisse im Bereich Netzwerktechnik, Firewalls, Routing, VPN und WLAN
• sehr gute Hardwarekenntnisse
• fundierte Kenntnisse im Bereich Virtualisierung
• Kenntnisse im TK-Bereich von Vorteil
• analytische Denk- und Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke und Flexibilität
• Berufserfahrung ist von Vorteil

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Your mission

We are looking for a Partner Success Specialist to work with our sports clubs in the Central European region, with a primary focus on Germany (Germany based role).
As a Partner Success Specialist, you’ll play a key role in building and maintaining strong relationships between sports clubs and Playtomic. If you are someone who has a tremendous amount of energy, curiosity and is persuasive… this is the role for you!

What you’ll be doing

• Build long-term relationships with our top partner clubs through proactive and regular communication, supporting their needs and driving engagement with our platform, including weekly and monthly business reviews and face-to-face meetings.
• Willingness to travel up to 15% and visit partner clubs for face-to-face meetings across Germany
• Improve operational performance of our partner clubs making sure we always deliver the best service to our clubs and players while increasing Playtomic’s revenue
• Onboard new partner clubs to our platform by providing them with all the information and tools they need to start working
• Conduct demo calls with new prospects
• Reduce partner churn by maintaining a very close relationship and being their preferred partner
• Identify and analyze the needs of churned and inactive partners in order to build an action plan for reactivation

Who you’ll be playing with

You'll be working closely with and reporting to the Regional Director. You'll be part of a wider team of Partner Strategic Consultants, each managing their own region.

Our Ideal "Player"

• 2-4 years of work experience in Key Account Management, Sales or Customer Success roles
• Preferred: Experience in the padel industry
• Data driven personality
• German native or fluent proficiency / Professional fluency in English (business level)
• Knowledge of padel industry
• Expertise in Excel/Google Sheets is a must
• Strong negotiation, communication, and interpersonal skills
• Problem solver, highly organized and detail oriented
• Comfortable working in a fast-paced, high-growth and high-performance organization

Extra points

• Experience in the padel industry
• Experience with Hubspot is a plus
• Racket-sports lover!

What’s in it for you

• Salary: Depending on experience, to be discussed in the meeting with People Team
• Budget for personal training
• Holidays according to the country based + day off on your birthday + 2 days off for Wellness days in August.
• 1 additional day off per year worked.
• Perks related to the brand and our sponsorship agreements
• Summer work schedule (July-August 7h/day Monday to Friday)
• Languages Classes

Our hiring process

Last, and for you to start warming up, we want to show you whatour process looks like:

• Technical Interview with the Hiring Manager Manager
• People Interview - cultural fit + conditions of the offer
• Final Interview with VP New Markets

About PLAYTOMIC We're the world's largest racket sports app, facilitating court bookings, player connections, and community engagement. With trust from investors globally, we're leading the charge in sports digitalization, with a diverse team spanning the globe.

Take a look to our candidate playbook!

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Die ONT Oberhausener Nachrichtentechnik GmbH ist ein bundesweit agierendes Unternehmen für Kommunikationstechnik und Systemintegration. Als Team greifen wir auf eine jahrelange Erfahrung im Telekommunikationsbereich zurück. Zu unseren Kunden gehören Telekommunikationsanbieter, Energieversorger, Industriebetriebe sowie Verkehrs- und Bahnunternehmen. Als dynamisches Unternehmen bieten wir eine offene Unternehmensstruktur mit flachen Hierarchien. Wir verstehen die Zufriedenheit und Qualifikation unserer Mitarbeiter als Basis unseres Erfolgs.

Aufgaben

•Sie arbeiten bei internem und externen Genehmigungs- und Planungsaufgaben mit und sind verantwortlich für Projektsteuerung, Bauablauf- u. Ressourcenplanung •Als projektbezogener Ansprechpartner kommunizieren Sie mit unseren Auftraggebern und Bauherren •Sie stellen die termin- und qualitätsgerechte Abwicklung von Tiefbauvorhaben sicher •Außerdem gehören die Überwachung und Koordination von Nachunternehmern bei der Rohr- u. Kabelverlegung zu Ihren Aufgaben •Sie bereiten die Projektdokumentationen für den Innendienst vor sowie die •Abrechnung und das Nachtragsmanagement

Qualifikation

•Sie haben ein abgeschlossenes Studium im technischen Umfeld oder die Meisterschule abgeschlossen •Idealerweise verfügen Sie über mehrjährige Berufserfahrung in der Abwicklung von Tief- und Leitungsbauprojekten sowie Kenntnisse im Bereich HDD-Spülbohrverfahren •Sie bringen ein hohes Maß an Initiative und Lernbereitschaft mit und arbeiten eigenständig und verantwortungsbewusst •Sie sind in der Lage betriebsorientiert zu Denken und Handeln •Der Einsatz auf der Baustelle im Bundesgebiet (tageweise, überwiegend NRW) ist für Sie kein Hindernis •Sie verfügen über einen Führerschein der Klasse B (Pkw)

Benefits

•Neben einem attraktiven Vergütungspaket erwartet Sie Fairness im Umgang, motivierte und erfahrene Mitarbeiter sowie ein kollegiales Führungsteam •Sie können sich auf langfristige Perspektive in einem schnell wachsenden Unternehmen freuen •Ein Dienstfahrzeug zur privaten Nutzung gehört ebenfalls dazu •Es stehen Ihnen individuell zugeschnittene Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung •Und ganz wichtig: Unsere gesamte Leidenschaft unser Team zu verbessern und zusammen weiter zu wachsen

Wir freuen freuen uns über Ihre Bewerbung !

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uNaice ist Pionier im Bereich der automatisierten Contentproduktion und automatisierten Datenaufbereitung und -anreicherung.

Wir entwickeln Kunden, die sich auf der Welle der Digitalisierung befinden. Unsere Kunden sind u.A. Top-Player im E-Commerce wie adidas, Wago, TUI, C&A, aber auch Verlage wie Neue Westfälische Zeitung, Volksstimme und vor allem internationale Hersteller, mit sehr großen Datenmengen und Bedarf an internationalem Content.

Unsere Arbeit versetzt die Pioniere der Branche in die Lage, automatisiert Daten und/ooder Content zu normieren, zu glätten, zu strukurieren und anzureichern und dies alles vollautomatisch. Kurz gesagt: Wir können aus Texten Datensätze mit Attributen und Attributswerten machen, oder aus Daten auf Knopfdruck unique, conversionstarke und SEO-relevante Produktbeschreibungen und Kategorieseiten erstellen und publizieren. Und das in 110 Sprachen.

Zur Fertigstellung unseres Produktes, suchen wir einen Entwickler/Developer ein auf 2 Monate befristetes Projekt.

Dein gemeldeter Wohnsitz ist in Deutschland. Du arbeitest auch in Deutschland.

Dein Anschreiben wünschen wir uns in deutscher Sprache.

Du sprichst Deutsch und Englisch fließend.

Aufgaben

React & TypeScript – Grundsolide
Du musst keine Senior-Expertise mitbringen, aber du musst React wirklich verstanden haben: Komponenten, Props, State, Hooks (useState, useEffect, useContext), einfache Custom Hooks. TypeScript sollte dir nicht fremd sein – du musst keine komplexen Generics schreiben, aber du musst Typen definieren und Fehler im Compiler lesen können.

Supabase – Bereitschaft zur schnellen Einarbeitung
Du solltest wissen, was eine relationale Datenbank ist, SQL-Grundabfragen schreiben können (SELECT, INSERT, JOIN) und das Konzept von Authentifizierung und Autorisierung verstehen. Supabase selbst kannst du on the job lernen – aber der Wille, dich in Row Level Security, Supabase Auth und Echtzeit-Subscriptions einzuarbeiten, muss vorhanden sein. Wenn du schon mal mit Supabase, Firebase oder PocketBase gearbeitet hast: großer Vorteil.

Grundlegendes Verständnis von Web-Entwicklung
HTTP, REST APIs, JSON, Formulare, Routing – das muss sitzen. Du weißt, was ein API-Aufruf ist und wie man mit fetch oder axios Daten holt.

Umgang mit KI-Tools als Entwicklungsassistent
Das ist uns besonders wichtig: Wir entwickeln mit Lovable (KI-gestütztes Frontend-Building) und Claude Code (KI-Pair-Programmer im Terminal). Du musst keine Erfahrung damit mitbringen, aber du musst neugierig und offen dafür sein. Wer KI-Tools als Bedrohung sieht, passt hier nicht rein. Wer sie als Turbo für die eigene Produktivität begreift: herzlich willkommen.

Git & grundlegender Deployment-Workflow
Commits, Branches, Pull Requests – das muss funktionieren. Du solltest wissen, wie man eine App auf Vercel deployt oder zumindest bereit sein, das in Stunde 1 zu lernen.

Eigenverantwortliches Arbeiten
Wir haben keine Zeit für Mikromanagement. Du bekommst ein Gewerk, ein Ziel und wöchentliche Check-ins. Dazwischen arbeitest du selbstständig, dokumentierst sauber und fragst, wenn du wirklich feststeckst – aber nicht nach jedem kleinen Problem.

Usability, UI & UX – Empathisches Produktgefühl
Du entwickelst nicht nur Features, die technisch funktionieren, sondern Oberflächen, die Menschen gerne benutzen. Du hast ein gutes Gespür dafür, wann ein Formular zu kompliziert ist, ein Button nicht eindeutig genug wirkt oder ein Flow unnötig Reibung erzeugt. Pixel-Perfektion ist nicht das Ziel – aber Empathie für Nutzer:innen, saubere Interfaces, klare Zustände, verständliche Fehlermeldungen und ein Blick für einfache, intuitive Bedienung sind uns extrem wichtig. Du denkst beim Entwickeln mit: „Versteht das jemand sofort?“ – und nicht nur: „Läuft der Code?“

Qualifikation

Dein Profil

Nice-to-haves:

• Du hast schon mal mit Stripe gearbeitet (Webhooks, Checkout Session, Customer Portal)
• Du kennst Supabase Row Level Security und weißt, was Policies sindDu hast eine kleine eigene App oder ein Side-Project, das du zeigen kannst – auch wenn es nicht perfekt ist
• Du hast Erfahrung mit Resend, SendGrid oder ähnlichen transaktionalen E-Mail-DienstenDu hast schon mal eine Landing Page oder Marketing-Website mit React oder Next.js gebautDu kennst Tailwind CSS (unsere App nutzt es bereits)
• Du hast mit KI-Coding-Tools wie Cursor, Copilot oder Claude Code gearbeitet

Benefits

Das bieten wir dir:

• Echte Projektverantwortung – du baust kein CRUD-Formular für eine Übungsapp, sondern etwas, das danach live geht
• Intensives Lernen in einem modernen Stack mit KI-Tools, den noch wenige Entwickler wirklich beherrschen
• Direktes Feedback vom Gründer – du wirst in zwei Monaten mehr lernen als in manchem ganzen Jahr
• Flexible Remote-Arbeit – wir sind in Werther (Westfalen), du kannst aber vollständig remote arbeiten
• Referenz für deinen Lebenslauf: ein echtes SaaS-Produkt mit dir als Entwickler

Remote arbeiten zu 100%

• Zeitsouveränes arbeiten: Du planst deine Arbeiten & Zeit grundsätzlich selbst, sie müssen jedoch in der Zusammenarbeit mit Kunden und Kollegen harmonieren (Zeitfenster, aus Erfahrung Mo-Fr 7-18 Uhr)

Rahmenbedingungen & Vergütung

• Arbeitszeit: 40h
• Vergütung: abhängig von Erfahrung und Qualifikation, es wird gemeinsam eine faire Lösung gefunden
• Vertrag: befristet, 2 Monate

Wir arbeiten ausschließlich remote. Unsere Mitarbeiter sind verteilt an unterschiedlichen Orten in Deutschland.

Remote bedeutet nicht unprofessionell. Wir setzen einen geeigneten Arbeitsraum voraus. Arbeiten “von der Bettkante” ist nicht unser Ding.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Los gehts.

Sende uns neben deinem aussagekräftigen Lebenslauf UND auch ein Anschreiben, das überzeugt.

Wir freuen uns, dich dann zügig zu einem Web-Interview einzuladen.

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We are seeking a Senior ServiceNow Technical Consultant to join a major program for a global financial services provider. The role involves leading architectural discussions and overseeing technical implementation in a complex environment focused on data modeling and cross-system integrations.

Key Facts
Start: 22.06.2026
Dauer: Nicht bekannt
Auslastung: 100 %
Einsatzart:
Einsatzort:
Einsatzland: Deutschland

Your tasks

• Design and implement ServiceNow data models, including tables, relationships, and lifecycle attributes

• Perform service data modelling and mapping to ensure end-to-end data consistency and traceability

• Define and enforce referential integrity and identifier propagation across diverse systems

• Design and implement integrations and APIs with external systems including ADOIT, Archer, and OneTrust

• Translate logical enterprise data models into physical implementations within the ServiceNow platform

• Act as a technical advisor between architecture, business, and IT teams to facilitate stakeholder management

• Embed data governance, CDE definitions, and quality/validation rules within ServiceNow

• Lead architectural discussions and provide technical guidance to implementation teams in complex programmes

Must have competences

• Senior-level expertise as a ServiceNow consultant

• Expert knowledge of ServiceNow Common Service Data Model (CSDM) across all domains (CI, Business Application, Business Service, Service Offering, Sold Product)

• Ability to design and implement ServiceNow data models, including tables, relationships, and lifecycle attributes

• Strong expertise in service data modeling and mapping, ensuring end-to-end data consistency and traceability

• Experience defining and enforcing referential integrity and identifier propagation across multiple systems

• Proven capability to design and implement integrations and APIs with external systems such as ADOIT, Archer, and OneTrust

• Deep understanding of CMDB, Service Portfolio Management (SPM), and Service Catalogue structures

• Ability to translate logical enterprise data models into physical implementations within ServiceNow

• Strong stakeholder management skills with the ability to act as a technical advisor between architecture, business, and IT teams

• Experience in data governance, Critical Data Element (CDE) definition, and embedding quality or validation rules within the ServiceNow platform

• Capability to lead architectural discussions and guide technical implementation teams in the context of complex programs

Nice to have competences

-

Additional information

This role can be delivered remotely, but availability to work on-site in Barcelona is highly appreciated by the client.

Let’s power the future together
Vom Business Case bis hin zur Umsetzung: Als führendes Beratungsunternehmen für strategische Transformationen sind wir vertrauenswürdiger Partner für unsere Kunden - und für unsere Mitarbeitenden. Verantwortungsvoll, leistungsstark und immer mit dem Menschen im Fokus. #WeAreWavestone
Mit unserem 360°-Portfolio an Beratungsleistungen verbinden wir erstklassige Branchenexpertise mit einem breiten Spektrum an branchenübergreifenden Kompetenzen, arbeiten interdisziplinär und denken über den Tellerrand hinaus. Unseren Partnerunternehmen und Freelancern:Freelancerinnen können wir so umfassende Perspektiven innerhalb unserer eigenen Projekte bieten und unterstützen als langjähriger Rahmenvertragspartner bei der Besetzung von Projektvakanzen – zeitnah und direkt.

Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!

Ihr direkter Ansprechpartner bei Wavestone
Elma Abdagic
Telefon: +49 89 455 99 282
E-Mail: Find Jobs in Germany on Arbeitnow

What we do.

Imagine every product on the internet, instantly available to you.

You could take anything from any online shop, resell it, and earn from it. Every influencer could sell the products they already use and love, without ever touching a warehouse. You could spend your Payback points or miles on something you actually want, instead of another forgettable knife set. And your AI could buy any product in the world for you, without your intervention.

We built exactly that. It's live, and it's running today.

Joy_'s AI infrastructure runs the entire e-commerce value chain end to end: sourcing, checkout, payment, fulfillment, customer care, and returns. Across any online shop on the planet. No merchant contracts, no APIs, no closed networks. This is our Universal Purchasing Infrastructure, and it sits right at the center of where AI commerce is going.

On top of it, we build our own business models. The first one live and proven: the gift card.

That's a 20 billion euro market in Germany alone, the single most-gifted thing in the country, and nobody has innovated on it in years. Now there's a gift card you can redeem for any product, from any shop, for any wish.

We've raised from top European funds and angels who've built and scaled some of the most relevant tech and commerce companies around.

Behind it all: a mixed team of twelve, spread across Europe, with a strong center and our office in Berlin.

The technology is done. What we need now is the other half: the narrative, the brand, the story that makes people feel it. That's the job.

Aufgaben

What the role involves.

In short: You own the feeling people get in the first 10 seconds. The instant, can't-look-away pull of an Oatly or TrueFruits ad, but for gifting.
This is the rare shot at building a category-defining brand from zero, the kind a whole country ends up recognizing. Everything below serves that.

And to be clear about the shape of the work: you're fluent with data. You read the dashboards and you know exactly what each channel converts. But creation comes first. What we're really hiring for is the instinct to make something loud, something the whole country notices. You build campaigns end to end, from the idea that stops the scroll to the dashboard that proves it worked.

• Build the new narrative and positioning. With completely new technology we've lifted the gift card to a whole new level. Your job: tell that story, set us apart from every other gift card, and own the narrative for the new alternative.
• Tell the product story. Our card is so good it reads as too good to be true. You make it believable, playing on our "Zu-Gut-Schein" framing, the gift card that's almost too good, and always making clear how it actually works.
• Own our two biggest growth channels: TV and Social. This is where we scale. TV and Out of Home put your work in front of millions, on screens and billboards a whole country walks past, and on the retail shelves the card sits on. On Social, you run our own channels plus a TikTok UGC engine that multiplies everything we make. What you ship isn't a small post for a small feed. When you get it right, a whole country sees it. We start national, but international is already on the map: UK and US are the planned next step, and the brand you build needs to travel.
• Hold brand consistency. Narrative and story run through everything we ship, verbally and visually, with no drift. One unmistakable Joy_, everywhere.
• Make it convert. In the end, conversion is what counts. You stay fully data-driven, keep the conversion rates per channel in view, and double down on what actually moves them.

Qualifikation

What makes a good fit.

We're not reading your CV for the logos or the degree. We want to see what you've actually built. Show us the creative things you've already pulled off, whether at a past job or on your own time. That's what we're reading for.

A few traits make it click:

• You've built a brand before, at least 3 years of it. From near zero, or as a core part of the team, ideally in consumer, retail, or culture, for a brand made to reach everyone, not a narrow niche. You know how a campaign works end to end, and you can run the channels that carry it.
• You have taste. For brand, for content, for social, for the zeitgeist. You instinctively sense what fits the narrative and what breaks it, verbally, visually, aesthetically, and you know what the internet finds good this week, not last year.
• Social media is your daily life, and you've worked with creators and influencers. You know how social actually works from the inside: what makes a collab feel real, what makes it flop, and how to brief people who live on camera.
• Bonus: you've run our growth channels yourself. TV and Out of Home, and above all a TikTok UGC engine you built and steered. If you've already stood up your own creator army and made it perform, that's a massive plus.
• You're bold in what you ship. In the ideas and concepts you put out, and in the brand language itself. You want to do things in a way nobody has yet.
• You make things yourself. You have taste and hands. You can write the script, cut the reel, and build the Notion doc in the same hour.
• Insane agency and ownership. You turn chaos into clarity and you'd rather ship rough than wait for permission.
• AI-native instincts. You create videos and creative assets with AI without breaking a sweat. The tools change weekly and you don't care, you bend whatever is newest to make more, faster.
• Fluency in German and English is a must.

Benefits

What's in it for you.

🌱 Ownership. The whole brand and marketing surface is yours, working side by side with the founders every day. Real budget for ideas, including 10% of your time for the remarkable stuff (our Blue Slide principle).

🚀 Growth. Work on the frontier of consumer brand-building alongside senior operators and engineers who've built and scaled before.

💡 Autonomy. Remote-first with the freedom to work how you work best.

🎁 Meaningful equity. We want you to win with us.

🛍️ Real impact. See what you build go live across product, campaigns, and shelves. Fast.

Why this role is truly different.

Most brand jobs are about polishing something that already exists, or squeezing a funnel someone else built. This one is a blank canvas, and it's yours to go wild on.
We're young and we want to be loud. The gift card is dusty, an afterthought, the thing people grab when nothing better came to mind, and nobody has touched it in years. We're the fresh, loud opposite, the brand that flips a tired category on its head and ruffles a few feathers doing it. You get the full creative range to live that out, sitting directly with the co-founders with the whole brand surface yours from day one.
Here's why this role outranks everything else in marketing: Joy_ is bought on occasion, not on inspiration. Nobody wakes up wanting a gift card. People buy when a birthday or a thank-you lands on them, and they reach for whatever name is already in their head. So we have to get there first. That makes brand awareness our single most important channel and our biggest priority, and it comes with real budget.

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Werkstudent Recruiting · HR Werkstudent (m/w/d) · Recruiting Assistant · Studentische Hilfskraft Recruiting · Talent Acquisition Werkstudent

Art der Stelle: Werkstudent:in bis zu 20h/ Woche

Perspektive: Erweiterung auf Vollzeitstelle / unbefristetes Arbeitsverhältnis

Arbeitsort: Homeoffice / Remote

Stellenbeschreibung

Wir suchen Unterstützung im Bereich HR und Recruiting. Die Position richtet sich insbesondere an Studierende, die bereits praktische Erfahrung im Recruiting sammeln konnten und aktiv an der Weiterentwicklung von HR-Prozessen mitwirken möchten. Wir suchen Menschen, die in unserem wichtigsten Unternehmensbereich vertiefende Erfahrungen sammeln wollen und insbesondere auch perspektivisch im Management im HR tätig sein wollen.

Deine Aufgaben

• Administrative Aufgaben im Bereich HR

• Ablage, Pflege und Organisation von Vertrags- und Bewerbungsunterlagen

• Unterstützung im Recruiting und Active Sourcing

• Mitwirkung beim Streamlining und der Weiterentwicklung bestehender Recruitingprozesse

• Kommunikation mit Bewerberinnen und Bewerbern

• Unterstützung des HR-Teams im Tagesgeschäft

Dein Profil

• Eingeschriebene*r Student*in (in Ausnahmefällen nicht zwingend erforderlich)

• Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise, Ownership Mentalität

• Sicherer Umgang mit PC, MS Office und digitalen Tools

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Erfahrung in den Bereichen HR, Recruiting, Active Sourcing und Personalprozessen

• Diskreter Umgang mit vertraulichen Informationen

Arbeitszeit & Rahmenbedingungen

• Einstieg als Werkstudent:in (16€/h brutto), 20h/Woche = 1344€ brutto + Recruiting Provision

• Flexible Arbeitszeiten, abgestimmt auf dein Studium

• Mindestens 50 % der Arbeitszeit während der werktäglichen Bürozeiten

• Perspektive auf Erweiterung der Stunden und Übernahme

• Vollständig Remote / Homeoffice, regelmäßiger Besuch zu Events in Bad Homburg / Frankfurt am Main gewünscht

Wir bieten

• Flexible Arbeitszeiten passend zu deinem Studium

• Vollständige Remote-Tätigkeit

• Praktische Einarbeitung

• Einbindung in reale Recruiting- und HR-Prozesse

• Praktische Erfahrung in einem schnell wachsenden Unternehmen

• Langfristige Zusammenarbeit bei guter Passung

Bewerbungsprozess

1. Kurzbewerbung (Lebenslauf ausreichend)

2. Rückmeldung

3. Telefonisches Erstgespräch

4. Assessment (2-3h)

5. Vertrag

enVoice - 2026 zum fünften Mal hintereinander Kununu Top-Company – damit gehören wir zu den 5% der besten Unternehmen in Deutschland!

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Wir sind BonaTea.

Unsere Reise begann Ende 2021 in einer WG, aus der einfachen Not heraus, ein besonderes Tee-Geschenk für Fabi’s Mama zu finden. Heute sind wir ein schnell wachsendes Start-Up, welches den konservativen Tee-Markt aufmischt.

Wir lieben es, Dinge anzupacken, kreativ zu gestalten und direkt Ergebnisse zu sehen – ohne lange Entscheidungswege oder starre Prozesse. Dabei stehen Eigeninitiative und Teamwork bei uns an erster Stelle. Auf Amazon gehören wir zu den Topsellern und bauen dort gerade unser Produktportfolio aus. Sei von Anfang an mit dabei, übernimm Verantwortung für ein schnell wachsendes 6-stelliges Werbebudget, lerne Amazon Ads von einem Profi und gestalte als Marktplatz Manager (m/w/d) unseren nächsten großen Wachstumsschritt aktiv mit.

Aufgaben

• Verantwortung für die Performance und Weiterentwicklung unseres Marktplatzgeschäfts (Amazon, Etsy & Co.)
• Planung, Steuerung und Optimierung von Performance-Marketing-Maßnahmen – insbesondere Amazon Ads
• Erstellung und Optimierung von keyword-optimierten Produkttexten
• Analyse relevanter KPIs sowie Ableitung und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen
• Identifikation und Erschließung neuer Marktplätze zur Skalierung unseres Geschäfts

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Marketing, E-Commerce oder einem vergleichbaren analytischen Fach
• Zahlenaffinität sowie strukturelles & datengetriebenes Arbeiten mit Excel sind für dich selbstverständlich
• Du kombinierst analytisches Denken mit Kreativität und entwickelst performance starke Produkttexte und bietest den Design-Team inhaltlichen Input für verkaufsstarke Bilder
• Erste Berührungspunkte mit Performance Marketing (z. B. Meta, Google, Amazon) ist ein Plus
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) in Wort und Schrift sind erforderlich.
• Eigenverantwortliches Arbeiten und Lust in einem schnell wachsenden Startup richtig durchzustarten

Benefits

• Lernen & Wachsen: Du entwickelst dich in kurzer Zeit mit Unterstützung von Fabi zum Profi für Amazon und Amazon Ads. Dabei geben wir dir den Raum, operativ wie strategisch zu wachsen.
• Echte Verantwortung: Übernehme Verantwortung für die Weiterentwicklung und die Performance unseres Marktplatzgeschäfts
• Performance-basierter Bonus: Deine Ergebnisse zählen. Profitiere direkt von guter Performance und verdiene starke Boni.
• Direkter Einfluss: Deine Arbeit ist sofort sichtbar und du kannst den Erfolg des Unternehmens spürbar beeinflussen.
• Abwechslungsreiche Aufgaben: Kein starrer Joballtag – bei uns arbeitest du an vielfältigen Themen mit klarem Verantwortungsbereich, aber auch Raum, Neues auszuprobieren.
• Let’s go: Unser Team ist ambitioniert, kreativ und liebt es, Großes zu erreichen – aber immer mit Spaß an der Sache. Wir arbeiten mit Leidenschaft, lachen viel und feiern Erfolge gemeinsam.

Normalerweise würden wir jetzt fragen: ‘Konnten wir dein Interesse wecken?’ – aber mal ehrlich, wenn du bis hierhin gelesen hast, sollten wir uns definitiv kennenlernen. Was meinst du?

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You'll work directly with our Head of People as the second person in a small, high-trust People & Talent function in our T-1 VC backed Mobility Start-up. Currently 75+ people across 3 sites and 12+ stores, hiring toward ~95 by year-end and heading into our next stage.

This is a build role, not a maintenance one: You'll own projects end-to-end, work with real data, and operate at the intersection of operations, strategy and execution.

Tasks

• Kill manual work. Find the processes that shouldn't exist and remove them — Notion hygiene, HRIS setup, workflow automation. You treat "we've always done it manually" as a bug.
• Recruiting, with full ownership of your own roles. A reliable bridge between candidates and hiring managers. You run a defined set of positions yourself; the senior and hardest-to-fill searches stay with the Head of People, so you're set up to win, not to drown.
• Onboarding & offboarding, end to end. From signed contract to a productive first week, and to clean, correct exits. Built to scale, not just to work once.
• Compliance and operations, airtight. Employment contracts, certificates, references, compliance documentation across all sites — accurate and on time, every time.
• Employee benefits, evidence-based. Research, benchmark, and implement benefits from data, not gut feel.
• Employer brand & job-ad content. Help craft how our roles and culture show up to candidates — sharp job ads, careers content, a hiring experience people talk about. (If you also bring paid-channel skills, great, but it's not what this role is judged on.)
• Your own judgment. If you spot something missing or broken, you say so — and then you fix it.

Requirements

• Some experience in start-up ecosystem and/or people systems is a definitive plus. Internships count.
• Structured and precise: nothing falls through the cracks, nothing gets left half-finished
• Fluent German (C2) is a hard requirement. Professional-level English
• You think in systems: if you do something twice, by the third time you're already building the process
• Works independently and closes the loop without being chased
• Discreet – you'll handle sensitive information and take that seriously
• Comfortable with ambiguity and able to prioritise when everything feels urgent

Benefits

Our Offer: Small HQ team, high intensity, and big outcomes. You’ll move fast and work directly with leadership who trust you to deliver.

• Huge End-to-End Ownership: Make a real impact from day one across functions. Shape a fast-scaling platform at its inception.
• Accelerated Career Growth: Gain first‑hand exposure in a scaling a high-growth, ops-heavy start-up - a solid launchpad for future leadership or founding roles. Experience a small core team with flat hierarchies and direct decision paths.
• Prime Location: Work from our central Berlin Mitte office (Rosenthaler Platz).
• Top‑Notch Product: Our product delivers - with NPS scores >90 (B2B and B2C) and Google ratings consistently between 4.8 and 5.0 stars.
• Wellpass, Laptop, VSOP: Gym Membership, work laptop and possible VSOP package.
• Mentorship from experienced scale-up professionals: Work directly and get mentorship from an experienced Entreprenur in Residence who acted as right hand to Founders in multiple early stages and scale-ups including Getir.

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Du willst neben Studium, Familie oder einem anderen Job etwas Sinnvolles tun und das komplett von zuhause?

Wir suchen eine zuverlässige Unterstützung für unser Marketing-Team. Keine Pendelei, kein Bürostress. Einfach gute Arbeit, von wo du willst.

Aufgaben

Social Media

Beiträge für Instagram, LinkedIn und Facebook vorbereiten, planen und veröffentlichen nach Briefing, mit eigenem Gespür für Ton und Timing.

Content-Pflege

Texte, Bilder und Informationen auf unserer Website und in unseren Kanälen aktuell halten. Kein Programmieren, du arbeitest mit einfachen Tools.

Recherche

Themen, Trends und Wettbewerber beobachten. Kurze Zusammenfassungen für die Geschäftsleitung aufbereiten.

Kampagnen-Unterstützung

Bei laufenden Kampagnen mithelfen: Texte gegenlesen, Materialien koordinieren, Deadlines im Blick behalten.

Kommunikation

Gelegentlich Anfragen oder Kommentare auf Social Media beantworten – in unserem Ton, nach kurzer Einarbeitung.

Qualifikation

• Du hast ein Gefühl dafür, was auf Social Media funktioniert und was nicht
• Du kannst kurze, klare Texte schreiben ohne Floskeln
• Du arbeitest selbstständig und verlässlich, auch ohne tägliche Kontrolle
• Grundkenntnisse in Canva, Instagram oder ähnlichen Tools sind ein Plus
• Keine Vorkenntnisse in der Werbebranche nötig, wir zeigen dir, wie wir arbeiten
• Wohnsitz in Deutschland, da der Minijob sozialversicherungsrechtlich in DE abgewickelt wird

Benefits

• 100 % Home-Office
• Kein Pendeln, kein Büro. Du arbeitest von zuhause – egal wo in Deutschland.
• Firmen-iPad inklusive
• Wir stellen dir ein iPad für die Arbeit. Keine eigenen Geräte nötig.
• Flexible Zeiten
• 7–8 Stunden pro Woche – du teilst sie dir frei ein, solange Deadlines eingehalten werden.
• Unbefristeter Vertrag
• Keine Befristung, keine Probezeit-Unsicherheit. Wir suchen jemanden für die Dauer.
• Deutschlandweit
• Wohnsitz in Deutschland vorausgesetzt, sonst keine Einschränkungen.

Wir sind eine Werbeagentur aus Siegen. Unser Team ist kleiner und eingespielt. Für die Unterstützung im Tagesgeschäft suchen wir jemanden, der mitdenkt, selbstständig arbeitet und kein Mikromanagement braucht.

Du bekommst klare Aufgaben, ein Firmen-iPad und kannst dir deine Arbeitszeit innerhalb der Woche frei einteilen.

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Für unser Recruiting-Team suchen wir aktuell einen Bewerbertelfonisten (m/w/d) für 20–40 Stunden pro Woche.

Bei LK Recruiting unterstützen wir Unternehmen aus dem technisch-gewerblichen Bereiich dabei, qualifiziertes Personal über gezielte Social-Media-Kampagnen zu gewinnen.

Jetzt suchen wir jemanden, der den ersten Kontakt zu Bewerbern übernmimt – und dabei den Unterschied macht.

Aufgaben

• Du kontaktierst unsere über Social-Media-Kampagnen generierte Kandidaten unserer Großkunden
• Du erstelllst Kandidatenprofile
• Du bist für die Vorauswahl der Kandidaten unserer Kunden verantwortlich
• Du dokumentierst deine Ergebnisse in unserem Bewerbermanagement-Tool

Qualifikation

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
• Starke kommunikative Fähigkeiten sowie ein positives Mindset, Freundlichkeit und Serviceorientierung
• Selbständiges, zügiges Arbeiten und Zuverlässigkeit
• Fließende Deutschkennntnisse (Mind. C1)
• Spaß am Telefonieren
• Du bist teamfähig, wissbegierig und liebst es dich weiterzuentwickeln

Benefits

• Eine abwechlungsreiche und veranwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmen
• Ein modernes Büro im Herzen von Braunschweig
• Home-Office-Möglichkeiten (2 Tage pro Woche)
• Neue und hochwertige Arbeitsmaterialien
• Regelmäßige Teamevents
• Hansefit Mitgliedschaft
• Jährlich 600€ Gesundheitsbudget für Massagen, Brillen, Heilpraktiker, Physiotherapie u.v.m. frei zur Verfügung.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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Du kannst gute Inhalte von beliebigem Content unterscheiden?
Du hast ein Auge für Design, denkst in Geschichten und weißt, wie man Menschen digital erreicht?
Dann lies weiter.

Worum es hier wirklich geht

Bei uns geht es nicht darum, einfach nur Posts zu veröffentlichen.

Du machst sichtbar, was junge Menschen bei uns lernen, erleben und erschaffen. Du übersetzt Innovation, Bildung und Gemeinschaft in Inhalte, die Menschen erreichen und begeistern.

Das bedeutet:

• Du erzählst echte Geschichten statt austauschbarer Marketingphrasen
• Du entwickelst kreative Formate, die unsere Werte sichtbar machen
• Du sorgst dafür, dass unsere Kommunikation professionell, authentisch und wiedererkennbar ist
• Du arbeitest dort, wo das Leben stattfindet – mitten im Lernalltag, bei Workshops und Veranstaltungen

👉 Du bist nicht einfach Social-Media-Manager:in.
👉 Du bist Geschichtenerzähler:in, Gestalter:in und Markenbotschafter:in.

Aufgaben

Das ist deine Rolle

Schwerpunkt der Stelle: Etwa 50 % deiner Tätigkeit liegen im Bereich Social Media & Content Creation, die anderen 50 % im Bereich Grafikdesign und visuelle Kommunikation. Die Aufgabenbereiche greifen eng ineinander und bieten viel Raum für eigene Ideen.

Social Media & Content

• Du planst und erstellst Inhalte für unsere Social-Media-Kanäle (Instagram, LinkedIn und YouTube)
• Du entwickelst kreative Formate – von Postings und Reels bis hin zu kleineren Kampagnen
• Du begleitest Workshops und Veranstaltungen mit Foto- und Videoaufnahmen und bereitest die Inhalte auf
• Du beobachtest Trends und Entwicklungen und bringst neue Ideen für unsere digitale Kommunikation ein
• Du betreust unsere Community und unterstützt bei der Pflege von Redaktionsplänen

Grafikdesign & Visuelle Kommunikation

• Du gestaltest Grafiken, Präsentationen und Kommunikationsmaterialien im Einklang mit unserer Markenidentität
• Du entwickelst Vorlagen und visuelle Formate, die unsere Arbeit professionell und ansprechend sichtbar machen
• Du bereitest Inhalte für Website, Newsletter und weitere Kommunikationskanäle auf
• Du unterstützt bei der Qualitätssicherung unserer Marketingmaterialien und achtest auf ein konsistentes Erscheinungsbild
• Du bringst dich bei besonderen Projekten und Veranstaltungen im Bereich Marketing & Kommunikation ein

Qualifikation

Das brauchst du wirklich

• Erfahrung im Social-Media-Management für Organisationen, Unternehmen oder Marken
• Kenntnisse im Grafikdesign und sicherer Umgang mit Canva, der Adobe Suite oder vergleichbaren Tools
• Gespür für Gestaltung, Bildsprache, Typografie und Farbwelten
• Erfahrung in Foto- und Videoproduktion sowie Grundlagen im Video-Editing
• Eine kreative und eigenständige Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Struktur, Zuverlässigkeit und Organisationstalent
• Interesse an Bildung, Innovation und digitalen Themen

👉 Wichtiger als der perfekte Lebenslauf:
Dein Blick für gute Geschichten, deine Kreativität und deine Fähigkeit, Ideen sichtbar zu machen.

Benefits

Was dich erwartet

• Eine vielseitige Position mit viel Raum für eigene Ideen und kreative Handschrift
• Eine ausgewogene Mischung aus Content Creation und visueller Gestaltung
• Abwechslungsreiche Inhalte rund um Technologie, Lernen und Innovation
• Flexible Arbeitszeiten im Umfang von 25–30 Stunden pro Woche
• Ein überwiegend vor Ort geprägter Arbeitsplatz – denn die besten Inhalte entstehen mitten im Geschehen
• Moderne Arbeitsräume und Ausstattung in der Villa Veit in Hirschaid
• Zusammenarbeit mit einem engagierten Team aus Coaches, Jugendlichen und externen Partnern
• Die Möglichkeit, die digitale Markenwelt aktiv mitzugestalten
• Eine sinnstiftende Tätigkeit mit echtem gesellschaftlichem Mehrwert

Wichtig zu wissen

Das hier ist kein Job, bei dem du den ganzen Tag nur Beiträge planst oder ausschließlich am Rechner Designs erstellst.

Die spannendsten Geschichten entstehen im direkten Kontakt mit Menschen. Deshalb bist du dort, wo gelernt, ausprobiert und gestaltet wird. Gleichzeitig gibst du diesen Erlebnissen durch gutes Design den passenden Rahmen.

Nicht jeder Beitrag wird viral gehen.
Nicht jedes Layout wird auf Anhieb perfekt sein.
Aber wenn du es schaffst, unsere Arbeit authentisch sichtbar zu machen, kannst du Menschen inspirieren und etwas bewegen.

Passt das zu dir?

Dann bewirb dich bei uns – gerne mit Portfolio, Arbeitsproben oder Projekten, auf die du stolz bist. Zeig uns, wie du Ideen sichtbar machst.

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We are currently seeking a dynamic Admin Officer based in Berlin who is eager to grow and thrive in a fast-paced environment. ✨

Tasks

💼 What you’ll be doing:
• Manage emails, schedules & communications 📧
• Support HR & management with daily operations 🤝
• Organize documents and maintain records 📁
• Coordinate with teams and external partners 🔄

Requirements

🎯 What we’re looking for:
• Must be currently residing in Berlin
• Experience in administration
• Strong communication & organization skills
• Proficient in Microsoft Office 💻

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Wir machen Heizen und Kühlen radikal effizienter.

Ecalia ist ein Deep-Tech-Startup aus Stuttgart, das die Kälte- und Wärmepumpentechnik grundlegend neu denkt. Unsere Innovation sind Scroll-Kompressor-Expander-Systeme, die mit konventionellen Kältemitteln arbeiten und den thermodynamischen Kreisprozess näher an das Optimum bringen als alle derzeit auf dem Markt verfügbaren Systeme. Damit adressieren wir einen der größten Hebel für globale Energieeffizienz, denn Heizung und Kühlung verbrauchen fast die Hälfte der weltweiten Energie.

Wir wurden als eines der Top-10 innovativsten Tech-Startups Deutschlands ausgezeichnet (Weconomy Award 2025) und arbeitenam Institut für Kunststofftechnik der Universität Stuttgart an unseren Prototypen und Testanlagen.

Wir sind ein kleines eingespieltes Team aus derzeit 3 Personen. Wir wachsen und legen Wert auf ein diverses und hochmotiviertes Team. Unser Anspruch ist es auch bisherige Geschäfts- und Entwicklungsprozesse neu zu denken und KI-Tools sukzessive in die Arbeitsabläufe zu integrieren und sie zu unserem primären Arbeitswerkzeug zu entwickeln.

Aufgaben

Du übernimmst einen Teil der Forschungs- und Entwicklungsarbeit, die aktuell unser CTO allein trägt, und arbeitest an der Schnittstelle zwischen Systemarchitektur und Werkstatt. Der CTO definiert die technische Richtung, du legst die Komponenten aus und bringst sie zur Baureife - unser Prototypenbau-Ingenieur baut sie.

Dein Fokus: Physikalische Probleme oder Bedürfnisse in funktionierende Entwürfe überführen - systematisch, KI-gestützt und auf hohem Qualitätsniveau.

Konkret heißt das:

• Komponenten auslegen & dimensionieren: Scroll-Geometrien, Dichtungen, Druckbehälter, Wellen, Lager - du berechnest, was gebaut werden soll, und stellst sicher, dass es funktioniert.
• Designvarianten bewerten: Mehrere Lösungswege durchrechnen, vergleichen, dem CTO eine fundierte Empfehlung vorlegen. Dein Ingenieur:innen-Urteil zählt.
• Konstruieren: CAD-Entwürfe (Autodesk Inventor o.ä.) erstellen, die direkt in den Prototypenbau gehen. Baubar, fertigungsgerecht, durchdacht, und einfach anzupassen.
• Physikalische Probleme lösen: Verstehen was in unseren Scroll-Maschinen vor sich geht, und mit KI-Tools und Physik unsere Produkte weiterentwickeln. Ob Thermodynamik, Strömungsmechanik oder Festigkeit - du nutzt das Werkzeug, das am schnellsten zur belastbaren Antwort führt: Handrechnung, Python-Skript, Simulation oder Experiment. Wo dir Know-How fehlt, baust du dir KI Agenten die dich ergänzen.
• Versuche planen & Daten auswerten: Prüfstandsversuche systematisch designen (DoE), Messdaten analysieren, Schlussfolgerungen ziehen, Designiterationen ableiten.
• Systematisch entwickeln: Wir entwickeln KI-gestützt, aber nicht chaotisch. Du arbeitest nach klaren Strukturen. Berechnungen, Dokumentation und Ergebnisse werden zielgerichtet und nachvollziehbar abgelegt, nicht als lose Excel-Dateien irgendwo geparkt. Du steuerst die KI, korrigierst sie und stellst sicher, dass die Outputs unseren Qualitätsstandards entsprechen. Dafür brauchst du breites und tiefes Verständnis, um Ergebnisse bewerten zu können.
• Qualität leben & Nachweise führen: Druckfestigkeitsnachweise, Normenrecherche, technische Dokumentation nach strukturierten Prozessen. Perfekt definieren wir dabei als „dem Bedarf entsprechend" (Fit-for-Purpose), nicht „so gut es technisch möglich ist".
• Programmieren: Python für Berechnungen, Datenanalyse, Automatisierung. Code als Ingenieur:innen-Werkzeug. Du kannst in Prozessen denken und auch eigene Workflows mitaufbauen.
• KI als Arbeitswerkzeug nutzen: Recherche, Berechnung, Dokumentation, Code - KI ist bei uns kein Add-on, sondern integraler Bestandteil des Workflows. Du steuerst die KI, gibst die Richtung vor, prüfst kritisch und sorgst dafür, dass die Ergebnisse stimmen.

Qualifikation

Das brauchst du für deine neue Rolle

• Erfahrung in der Entwicklung physischer Produkte oder Komponenten: Der vollständige Weg von der Auslegung zum funktionierenden Entwurf.
• Physik-Fundament: Studium in Maschinenbau, Physik, Energietechnik oder vergleichbar. Du verstehst die Physik hinter den Formeln, kannst neue Zusammenhänge aus physikalischen Konzepten ableiten und das richtige Werkzeug wählen.
• CAD-Kompetenz: Du erstellst eigenständig Entwürfe, die in den Prototypenbau gehen (Autodesk Inventor oder vergleichbar).
• Programmierkenntnisse: Python, JavaScript oder eine ähnliche Programmiersprache ist Pflicht. Du denkst algorithmisch und kannst eigenständig Berechnungstools und Analysen entwickeln.
• KI-Kompetenz: KI ist fester Teil deines Workflows (Recherche, Berechnung, Dokumentation, Code). Du lernst proaktiv, wie man prompted (um keine Halluzinationen oder Bestätigungsfehler einzuladen) und weißt, wann du KI-Ergebnissen vertrauen kannst und wann nicht.
• Analytisches Denken: Du hinterfragst Annahmen, denkst von Grundprinzipien aus, und findest die einfachste Lösung, die funktioniert.
• Systematisches Arbeiten (Product Development Control): Du entwickelst nicht einfach drauflos, sondern arbeitest strukturiert - klare Dokumentation, nachvollziehbare Entscheidungen, zielgerichtete Ablage. Du verstehst, warum Prozesse in der Entwicklung existieren, und hast den Ehrgeiz, den richtigen Qualitätswinkel zu treffen (weder over-engineering noch schlampig).
• Auge fürs Detail: Korrekt, akkurat, mit Stolz auf die eigene Arbeit. Plausibilitätschecks sind für dich selbstverständlich.
• Streben nach Weiterentwicklung: Du bist reflektiert und verbesserst deine Arbeitsweise ständig, um dein volles Potenzial zu entfalten.
• ≥3 Jahre Berufserfahrung in der Produktentwicklung oder vergleichbarer Ingenieurtätigkeit.
• Deutsch fließend (Arbeitssprache).

Das würden wir gerne sehen

• Erfahrung mit Kompressortechnik, idealerweise Scroll-Kompressoren.
• Erfahrung mit konkreten QMS-Frameworks oder Systems-Engineering-Methoden (V-Modell, Stage-Gate, APQP o.ä.).
• Erfahrung im vollständigen Entwicklungszyklus (Konzept → Auslegung → Entwurf → Test → Iteration).
• Erfahrung bei einem Engineering-Dienstleister oder Innovations-Unternehmen mit breitem Aufgabenspektrum.
• Druckgeräte-Kenntnisse (Druckgeräterichtlinie 2014/68/EU, Auslegung von Dichtungen und Druckfestigkeit).
• Versuchsplanung und Messdatenauswertung.

Bonus

• Erfahrung mit thermodynamischen & mathematischen Python-Bibliotheken (TesPy, SymPy, NumPy o.ä.).
• HVAC- oder Kältetechnik-Wissen.
• Kunststoff-Lebensdauer (Alterung, Ermüdung, Kriechverhalten von Polymeren unter Last).
• FEM/CFD-Erfahrung (Nastran, ANSYS, OpenFOAM o.ä.).
• C++ oder Embedded-Erfahrung.
• Materialwissenschaft oder Tribologie.
• Wissenschaftliches Arbeiten (Veröffentlichungen, Forschungsprojekte).

Benefits

• Impact ab Tag 1: In einem Team aus vier Personen zählt jeder Beitrag. Deine Arbeit fließt direkt in eine Technologie, die den globalen Energieverbrauch senken kann.
• Kultur ohne Bullshit: Flache Hierarchie, keine Politik, wir achten aufeinander. Wir suchen Menschen, die auch mal Späne zusammenkehren.
• AI-First-Arbeitsweise: Wir haben eine eigene KI-Agenten-Infrastruktur, Prompt-Bibliotheken und KI-Workflows aufgebaut. Du arbeitest nicht trotz, sondern mit KI als Kernwerkzeug.
• Flexibilität: Zwei Tage Remote pro Woche möglich, flexible Arbeitszeiten, Teilzeit auf Anfrage verhandelbar.
• Aufgabenvielfalt: Jede Woche sieht anders aus und du hast Freiräume, um dich zu entfalten und weiterzuentwickeln. Gleichzeitig wirst du aber auch nicht mit ungewohnten Aufgaben allein gelassen.
• Echte Ingenieursarbeit: Keine PowerPoint-Ingenieurskunst. Deine Berechnungen werden gebaut, getestet und gemessen. Du siehst, was du erschaffen hast.
• Aufstiegschancen: In unserer aktuellen Phase können wir leider keine hohen Gehälter anbieten. Wir glauben jedoch, dass gute Arbeit belohnt werden muss, und arbeiten an einem Mitarbeiterbeteiligungskonzept.

Interesse?

Schicke uns einfach deinen Lebenslauf per E-Mail und schreibe uns in ein paar Sätzen, warum diese Rolle zu dir passt. Ein klassisches Anschreiben ist nicht notwendig. Wir wollen wissen, wie du denkst und warum du zu uns passt.

info@ecalia .de

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This role is located in Munich, Germany - We are a hybrid work environment and are in the office 3+ days/per week.

Tulip, the leader in AI-native frontline operations, is helping companies around the world equip their workforce with composable, connected apps, leading to higher quality work, improved efficiency, and end-to-end traceability across operations. Tulip's cloud-native, no-code platform, powered by embedded AI, is driving the digital transformation of industrial environments through composable, human-centric solutions that go beyond disrupting the Manufacturing Execution System (MES) category.

A spinoff out of MIT, Tulip is headquartered in Somerville, MA, with offices in Germany, Hungary, Singapore, and Israel. Tulip has been recognized as a World Economic Forum Global Innovator, a 2024 Deloitte Technology Fast award winner, one of Energage's Top Workplaces USA, and one of Built In Boston's "Best Places to Work" and "Best Midsize Places to Work."

This is an impactful role playing a foundational part in establishing and rapidly scaling Tulip's commercial presence across the DACH region (Germany, Austria, and Switzerland). Designed for a high-impact seller motivated by building a region and shaping its future structure, you will operate with a high degree of autonomy, working entrepreneurially to define the go-to-market strategy, build pipeline, and own new business and strategic enterprise accounts end-to-end. Beyond direct customer engagement, the role involves developing and activating strategic partnerships with leading technology providers and global consulting firms to accelerate enterprise adoption and regional scale, requiring a proactive, self-starting approach.

About You:

• You are a hunter and closer with experience selling SaaS solutions into manufacturing environments
• You are motivated by ownership and impact, and excited by the opportunity to build a region from the ground up
• You have thrived in scale-up or growth-stage environments, selling complex, high-value software
• You are comfortable operating without fully defined processes—and enjoy helping to create them
• You think clearly and confidently in complex or ambiguous situations
• You are intellectually curious, humble, and commercially sharp
• You care deeply about customers and partners, and lead with listening and learning
• You are not afraid to roll up your sleeves and work across large, multi-stakeholder deals
• You have leadership ambition and are excited to mentor, influence, and eventually lead a regional team 

What skills do I need?

• 7+ years of experience as an Account Executive in a fast-paced environment, ideally selling SaaS into manufacturing
• Demonstrated track record of consistent quota attainment
• Experience acting as a player/coach or informal leader, contributing beyond individual deals
• Strong written and verbal communication skills
• Training or certification in value-based selling methodologies
• Positive, resilient, and solution-oriented mindset
• Experience using Salesforce; disciplined in forecasting, reporting, and pipeline management
• Ability to quickly adopt tools such as Outreach, ZoomInfo, and LinkedIn Sales Navigator
• Experience collaborating cross-functionally to build effective commercial motions
• Fluency in German and English (business level)

Key Responsibilities:

• Own and exceed ARR growth targets across the DACH region
• Identify, qualify, and develop new opportunities with manufacturing customers
• Understand customer business challenges and clearly articulate Tulip's value through tailored demos and presentations
• Partner closely with Engineering, Legal, Procurement, and Customer Success to drive successful deal execution
• Maintain accurate territory planning, forecasting, and account documentation
• Hire, onboard, train, and mentor new DACH sales team members as the region grows, gradually taking on broader leadership responsibilities while continuing to drive individual revenue performance.
• Develop, document, and continuously improve sales processes to support regional scale
• Co-create and execute the DACH go-to-market strategy in partnership with Global Commercial and Leadership teams
• Build strong relationships with regional partners, channels, and ecosystem players
• Act as a foundational member of the DACH team - supporting hiring, onboarding, and mentoring as the region grows
  

Key Collaborators:

• Sales
• Pre-Sales / Solutions Consulting
• Sales Development
• Customer Success
• Marketing
• Go-To-Market
• Business Development
• Channel & Alliances

Working At Tulip

We know even great candidates experience imposter syndrome. Even if you don't match every requirement, applying gives you the opportunity to be considered. 

We're building a strong, diverse team that values hard work, families, and personal well-being. Benefits of working with us include:

• Direct impact on product and culture
• Company equity
• Competitive benefits package including commuter benefits, learning and development stipend, team events, catered lunches 3 days a week
• Flexible work schedule and unlimited vacation policy
• An inclusive, dog-friendly office with diverse and inspiring colleagues

We are an equal opportunity employer. At Tulip, we celebrate all. Qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, religion, color, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status, veteran status, or disability status. Help us build an inclusive community that will transform frontline operations. 

It is unlawful in Massachusetts to require or administer a lie detector test as a condition of employment or continued employment. An employer who violates this law shall be subject to criminal penalties and civil liability.

Please note that we may use AI-based tools to support parts of our hiring process. All data processing is carried out in compliance with local data protection laws, ensuring all personal candidate information is handled securely and ethically.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Ramstein-Miesenbach

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Magstadt

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Pörnbach

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Weil der Stadt

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Lößnitz

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Höheinöd

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Rodenberg

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Dietzenbach

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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LikeGroup ist das externe Creator-Marketing-Team für Marken wie Telekom, Zürich Versicherung, Deutsche Bahn und SharkNinja — seit 2018, heute mit 33 Köpfen aus Frankfurt. Wir vermitteln nicht, wir setzen um: Influencer-Kampagnen, UGC, Creator-Produktionen und Paid Social aus einer Hand, gestützt auf unser Netzwerk aus 12.000+ Creatorn und unsere eigene Plattform LikeBase.

Für unsere wachsende Zahl an Kampagnen suchen wir jemanden, der den Laden zwischen Marke und Creator zusammenhält.

Aufgaben

Als Influencer Marketing Manager (m/w/d) bist du die zentrale Schnittstelle zwischen unseren Kunden und den Creatorn — und führst Kampagnen von der Idee bis zum Reporting durch.

• Du steuerst deine Kampagnen über den gesamten Ablauf: Creator-Sourcing, Briefing, Produktion, Go Live und Performance-Auswertung
• Abstimmung der Strategie & der Skripte
• Du bist erste Ansprechperson für die Marke — inklusive wöchentlichem Jour Fixe — und übersetzt das Kampagnenziel in einen klaren Plan
• Du briefst Creator, verhandelst und koordinierst sie, behältst Timings, Budgets und Qualität im Blick
• Du arbeitest eng mit unseren Teams für Produktion, Schnitt und Performance zusammen
• Du wertest Kampagnen aus, ziehst Learnings und bringst sie in den Folgemonat ein

Qualifikation

• Erste bis mehrjährige Erfahrung im Projekt-, Kampagnen- oder Account-Management — idealerweise im Influencer-, Social- oder Agenturumfeld
• Du organisierst mehrere Projekte parallel, ohne den Überblick zu verlieren
• Kommunikationsstärke: du bewegst dich souverän zwischen Marken-Entscheidern und Creatorn
• Gespür für Social Content, Plattformen und Formate (TikTok, Reels, UGC)
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität
• Sehr gutes Deutsch, gutes Englisch

Benefits

Marken, die jede:r kennt — von Telekom und Deutsche Bahn bis SharkNinja

• Ein Unternehmen in der Wachstumsphase mit kurzen Wegen und echtem Gestaltungsspielraum
• Ein eingespieltes 33-köpfiges Team und eigene Plattform (LikeBase), die dir die Arbeit erleichtert
• Moderner Arbeitsplatz im Herzen von Frankfurt
• Flache Hierarchien, direkter Draht zu den Gründern, schnelle Entscheidungen

Klingt nach dir? Dann zeig uns kurz, welche Kampagne dich zuletzt begeistert hat — wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Bei FlixTrain gestaltest du die Zukunft der Mobilität aktiv mit. Wir bieten dir nicht nur sichere Arbeitsplätze sowie attraktive Zusatzleistungen, sondern auch ein dynamisches, internationales Umfeld, in dem deine Ideen echten Einfluss haben. 

Als Teil unseres schnell wachsenden Travel-Tech-Unternehmens arbeitest du an der Schnittstelle von Infrastruktur, Betrieb und kommerzieller Planung und sorgst dafür, dass unser Netzwerk auch während umfangreicher Bauphasen attraktiv, zuverlässig und wirtschaftlich erfolgreich bleibt.

Über die Rolle

• Du unterstützt die Entwicklung und Optimierung des jährlichen Fahrplankonzepts und berücksichtigst dabei die Auswirkungen geplanter Infrastrukturmaßnahmen
• Die Auswirkungen von Bauprojekten auf das FlixTrain-Netzwerk analysierst du und leitest daraus fundierte Handlungsempfehlungen sowie alternative Konzepte ab
• Datengetriebene Analysen mit Excel, BI-Tools und ersten KI-Anwendungen helfen dir dabei, kommerzielle Auswirkungen auf Nachfrage, Umsatz und Kosten zu bewerten
• Gemeinsam mit den Teams aus Commercial Planning, Operations und Betriebsplanung entwickelst du umsetzbare Lösungen für baubedingte Herausforderungen
• Externe Stakeholder-Termine mit DB InfraGO, der Bundesnetzagentur und weiteren Partnern bereitest du vor und vertrittst dabei die Interessen von FlixTrain

Über dich 

• Du verfügst über gute Kenntnisse der Verkehrsgeographie in Deutschland und interessierst dich für die Zusammenhänge zwischen Infrastruktur, Betrieb und Wirtschaftlichkeit
• Analytisches Denken, ein ausgeprägtes Zahlenverständnis sowie sehr gute Excel-Kenntnisse zeichnen dich aus
• Erste Berufserfahrung im Bereich Network Planning (Netzplanung), Kapazitätsmanagement, Transport, Infrastruktur, Consulting oder einem vergleichbaren Umfeld bringst du bereits mit
• Eine strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise kombinierst du mit starken Kommunikationsfähigkeiten und Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (C1-Niveau) sind für dich selbstverständlich
• Erfahrungen mit KOMBau, FBS, IVU, SQL, Python, BI-Tools oder KI-Anwendungen sind ein Plus aber kein muss

Bei uns zählt der Blick auf das Ganze - auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst, aber dennoch glaubst, etwas bewegen zu können, freuen wir uns auf deine Bewerbung! 

Was Wir Bieten

• Reisevorteile: 12 kostenlose Flix-Gutscheine + 12 Rabattgutscheine für Freunde & Familie.
• Arbeiten von Überall: Je nach Rolle kannst du bis zu 60 Tage pro Jahr von einem anderen Standort aus arbeiten.
• Hybrides Arbeitsmodell: Wir sind ein Unternehmen mit Bürokultur, bieten jedoch Flexibilität, um Arbeit und Leben in Einklang zu bringen.
• Gesundheits- und Wohlfühlangebote: Zugang zu vertraulichen Einzelberatungen, Kursen und Stressbewältigungsmaßnahmen – für dich und bis zu vier Familienangehörige.
• Lernen & Entwicklung: Nutze Sprachkurse, Schulungen und Experten-Sessions, um deine Fähigkeiten auszubauen.
• Mentoring-Programm: Vernetze dich mit erfahrenen Kollegen, um Einblicke zu gewinnen und deine Karriere zu beschleunigen.

Warum Teil von Flix werden? 

Bei Flix konzentrieren wir uns darauf, Reisen einfach, sicher und erschwinglich zu gestalten – sowohl für unsere Passagiere als auch für unsere Mitarbeiter. Hier geht es schnell voran, und es gibt viel Raum, etwas zu bewegen. Wir wachsen und entwickeln uns täglich weiter und suchen Menschen, die bereit sind, sich einzubringen und die Art und Weise, wie wir arbeiten, mitzugestalten. Wenn du einen Job suchst, in dem du wachsen und etwas bewirken kannst, dann bist du bei FlixTrain genau richtig. Hier kannst du Teil eines Teams werden, in dem dein Beitrag zählt und du deine Reise selbst gestalten kannst! 

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Established in 2004, OLIVER is the world's first and only specialist in designing, building, and running bespoke in-house agencies and marketing ecosystems for brands. We partner with over 300 clients in 40+ countries and counting. Our unique model drives creativity and efficiency, allowing us to deliver tailored solutions that resonate deeply with audiences. 

As a part of The Brandtech Group, we're at the forefront of leveraging cutting-edge AI technology to revolutionise how we create and deliver work. Our AI solutions enhance efficiency, spark creativity, and drive insightful decision-making, empowering our teams to produce innovative and impactful results. 

Role:  Senior Sales Manager

Location:  Germany, Netherlands 

About the role: 

This is a Senior individual contributor role for a commercially sharp, self-directed sales professional with a proven background in consultancy, marketing services, or people solutions environments. In the near term, the focus is squarely on new business — building pipeline from scratch, opening conversations with brands that don't yet know OLIVER, and winning their confidence and their budgets. There is no existing book of accounts to inherit. You'll be building one.

Over time, as your client base grows, you'll transition into deepening those relationships-  identifying new workstreams, expanding scope, and becoming a strategic partner to the clients you've brought in. This is a role for someone who is genuinely energised by the hunt, and motivated by the idea of farming what they've won themselves.

What you will be doing: 

• Generating leads through proactive telephone outreach and social media marketing
• Selling a range of creative and digital agency services, such as online and offline creative design, social media management, digital solutions, copywriting, videography, and marketing technology
• Building and maintaining long-term, profitable client relationships while delivering exceptional service to existing customers
• Identifying and capitalizing on new business development opportunities to grow and sustain a strong customer base
• Expanding market opportunities through diverse sales channels and strategies
• Collecting and analyzing sales data to uncover insights and optimize performance
• Staying up-to-date with industry trends, products, and competitor activities to inform and enhance sales efforts. 

What you need to be great in this role: 

Commercial

• A demonstrable track record of winning net-new business in complex B2B environments — opening accounts from cold and seeing them through to close
• Background in a consultancy, marketing agency, people solutions (HR tech, talent, workforce management), business intelligence, or professional services context
• Comfort operating without an existing pipeline or inherited accounts — you know how to build from zero and stay motivated doing it
• Confidence navigating complex organisations and building relationships wherever needed to move a deal forward and close it
• Experience that spans the full new business cycle, with farming and account development as a natural next stage you've navigated before

Market and Language

We have two openings — one serving Dutch-speaking markets, one serving German-speaking markets. Please indicate in your application which role you're applying for.

• Dutch-speaking role: Professional proficiency in Dutch and English — both are essential; strong working knowledge of the Netherlands and broader EMEA business landscape, including cultural and commercial nuances across markets
• German-speaking role: Professional proficiency in German and English — both are essential; strong working knowledge of the German and broader EMEA business landscape, including cultural and commercial nuances across markets

Additional language skills are a real asset — particularly Spanish, Italian, or any Nordic language, given the breadth of markets these roles cover.

Skills and Approach

• Clear, compelling communication and storytelling — able to translate complex value propositions into language that resonates with decision-makers across all levels
• Proficiency with CRM tools and disciplined pipeline management
• Familiarity with Gen AI tools relevant to sales and business development workflows
• Agentic, outcomes-focused mindset: systematic and self-directed approach to building and converting pipeline independently

Req ID: 

LinkedIn hashtags (white font) 

Our values shape everything we do: 

Be Ambitious to succeed   

Be Imaginative to push the boundaries of what's possible   

Be Inspirational to do groundbreaking work   

Be always learning and listening to understand   

Be Results-focused  to exceed expectations   

Be actively pro-inclusive and anti-racist across our community, clients and creations   
 

OLIVER, a part of the Brandtech Group, is an equal opportunity employer committed to creating an inclusive working environment where all employees are encouraged to reach their full potential, and individual differences are valued and respected. All applicants shall be considered for employment without regard to race, ethnicity, religion, gender, sexual orientation, gender identity, age, neurodivergence, disability status, or any other characteristic protected by local laws.   

 OLIVER has set ambitious environmental goals around sustainability, with science-based emissions reduction targets. Collectively, we work towards our mission, embedding sustainability into every department and through every stage of the project lifecycle.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Established in 2004, OLIVER is the world's first and only specialist in designing, building, and running bespoke in-house agencies and marketing ecosystems for brands. We partner with over 300 clients in 40+ countries and counting. Our unique model drives creativity and efficiency, allowing us to deliver tailored solutions that resonate deeply with audiences. 

As a part of The Brandtech Group, we're at the forefront of leveraging cutting-edge AI technology to revolutionise how we create and deliver work. Our AI solutions enhance efficiency, spark creativity, and drive insightful decision-making, empowering our teams to produce innovative and impactful results. 

Role:  Senior Sales Manager

Location:  Germany, Netherlands 

About the role: 

This is a Senior individual contributor role for a commercially sharp, self-directed sales professional with a proven background in consultancy, marketing services, or people solutions environments. In the near term, the focus is squarely on new business — building pipeline from scratch, opening conversations with brands that don't yet know OLIVER, and winning their confidence and their budgets. There is no existing book of accounts to inherit. You'll be building one.

Over time, as your client base grows, you'll transition into deepening those relationships-  identifying new workstreams, expanding scope, and becoming a strategic partner to the clients you've brought in. This is a role for someone who is genuinely energised by the hunt, and motivated by the idea of farming what they've won themselves.

What you will be doing: 

• Generating leads through proactive telephone outreach and social media marketing
• Selling a range of creative and digital agency services, such as online and offline creative design, social media management, digital solutions, copywriting, videography, and marketing technology
• Building and maintaining long-term, profitable client relationships while delivering exceptional service to existing customers
• Identifying and capitalizing on new business development opportunities to grow and sustain a strong customer base
• Expanding market opportunities through diverse sales channels and strategies
• Collecting and analyzing sales data to uncover insights and optimize performance
• Staying up-to-date with industry trends, products, and competitor activities to inform and enhance sales efforts. 

What you need to be great in this role: 

Commercial

• A demonstrable track record of winning net-new business in complex B2B environments — opening accounts from cold and seeing them through to close
• Background in a consultancy, marketing agency, people solutions (HR tech, talent, workforce management), business intelligence, or professional services context
• Comfort operating without an existing pipeline or inherited accounts — you know how to build from zero and stay motivated doing it
• Confidence navigating complex organisations and building relationships wherever needed to move a deal forward and close it
• Experience that spans the full new business cycle, with farming and account development as a natural next stage you've navigated before

Market and Language

We have two openings — one serving Dutch-speaking markets, one serving German-speaking markets. Please indicate in your application which role you're applying for.

• Dutch-speaking role: Professional proficiency in Dutch and English — both are essential; strong working knowledge of the Netherlands and broader EMEA business landscape, including cultural and commercial nuances across markets
• German-speaking role: Professional proficiency in German and English — both are essential; strong working knowledge of the German and broader EMEA business landscape, including cultural and commercial nuances across markets

Additional language skills are a real asset — particularly Spanish, Italian, or any Nordic language, given the breadth of markets these roles cover.

Skills and Approach

• Clear, compelling communication and storytelling — able to translate complex value propositions into language that resonates with decision-makers across all levels
• Proficiency with CRM tools and disciplined pipeline management
• Familiarity with Gen AI tools relevant to sales and business development workflows
• Agentic, outcomes-focused mindset: systematic and self-directed approach to building and converting pipeline independently

Req ID: 

LinkedIn hashtags (white font) 

Our values shape everything we do: 

Be Ambitious to succeed   

Be Imaginative to push the boundaries of what's possible   

Be Inspirational to do groundbreaking work   

Be always learning and listening to understand   

Be Results-focused  to exceed expectations   

Be actively pro-inclusive and anti-racist across our community, clients and creations   
 

OLIVER, a part of the Brandtech Group, is an equal opportunity employer committed to creating an inclusive working environment where all employees are encouraged to reach their full potential, and individual differences are valued and respected. All applicants shall be considered for employment without regard to race, ethnicity, religion, gender, sexual orientation, gender identity, age, neurodivergence, disability status, or any other characteristic protected by local laws.   

 OLIVER has set ambitious environmental goals around sustainability, with science-based emissions reduction targets. Collectively, we work towards our mission, embedding sustainability into every department and through every stage of the project lifecycle.

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