Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Buxtehude

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
Begleitung von Betriebsprüfungen
Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
Offen für eine digitale Arbeitsweise
Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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Posted: 2026-09-20

Steuerberater (m/w/d) in Gütersloh, auf Wunsch mit Partnerperspektive, gesucht - mindestens 90.000€

Taxtalente.de – Gütersloh

TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Gütersloh

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
Begleitung von Betriebsprüfungen
Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
Offen für eine digitale Arbeitsweise
Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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Posted: 2026-09-20

Steuerberater (m/w/d) in Malterdingen, auf Wunsch mit Partnerperspektive, gesucht - mindestens 90.000€

Taxtalente.de – Malterdingen

TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Malterdingen

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
Begleitung von Betriebsprüfungen
Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
Offen für eine digitale Arbeitsweise
Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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Posted: 2026-09-20

GEO & AI Search Consultant (f/m/d) German-speaking

Awin – Berlin, Berlin; München, Bavaria

Purpose of Position This is an exciting opportunity for an analytical and forward-thinking GEO & AI Search Consultant to join Awin's growing Client Services team. In this role, you will help leading brands improve their visibility across AI-powered search environments, Large Language Models (LLMs), search engines, AI assistants, and emerging generative platforms. Combining deep SEO expertise with a consultative approach, you will be responsible for developing and executing GEO strategies, advising clients on AI search best practices, and translating business objectives into actionable growth plans. Working closely with Client Services Teams, Product, and external partners, you will play a key role in shaping Awin's GEO offering, supporting new business opportunities, and establishing best practices for succeeding in the era of AI-driven search. Please note: This is a fixed-term position with a contract duration of two years.   Key Tasks <ul> <li>Develop and implement GEO strategies to improve client visibility across AI-powered search environments, AI assistants, and emerging generative platforms</li> <li>Onboard new GEO clients and support the successful adoption of Awin's GEO methodology, tools, and reporting framework</li> <li>Analyse AI visibility, citation sources, sentiment, Share of Voice (SOV), and ranking performance using GEO monitoring tools such as Peec AI</li> <li>Translate performance insights into clear, actionable recommendations and implementation of media plans for clients</li> <li>Manage GEO campaign budgets and investment allocations, working closely with Client Services teams to develop data-driven budget recommendations and ensure resources are allocated effectively to maximize AI visibility and client performance outcomes.</li> <li>Monitor GEO performance, identify trends, and proactively recommend opportunities to improve</li> <li>Create client-facing reports, presentations, case studies, and performance reviews</li> <li>Deliver GEO recommendations and implementation guidance during regular client meetings and business reviews</li> <li>Support strategic new business opportunities and client pitches by providing GEO analysis, insights, and recommendations</li> <li>Collaborate closely with Sales, Client Services, and Product teams to ensure successful delivery of GEO initiatives and consistent client experience</li> <li>Contribute to the development of GEO playbooks, processes, best practices, and training materials</li> <li>Share GEO knowledge across the business through internal training sessions and workshops</li> </ul>   Skills & Expertise <ul> <li>3-5 years of experience in SEO, organic growth, content strategy, digital marketing, or a related client-facing consulting role</li> <li>Understanding of the Affiliate market and landscape is an advantage</li> <li>Solid understanding of technical SEO, content optimization, authority-building strategies, and organic search performance</li> <li>Knowledge of AI search, Large Language Models (LLMs), retrieval systems, and generative search trends</li> <li>Experience working with SEO, analytics, AI visibility, or performance monitoring platforms, ideally including Peec AI or similar solutions</li> <li>Ability to analyse data, identify opportunities, and convert insights into practical recommendations and action plans</li> <li>Experience managing client relationships including budget allocation and presenting performance results and recommendations to stakeholders</li> <li>Strong project management and organisational skills, with the ability to manage multiple clients and priorities simultaneously</li> <li>Comfortable working cross-functionally with sales, product, and customer-facing teams</li> <li>Strong written and verbal communication skills with the ability to explain technical concepts in a clear and understandable way</li> <li>Excellent German and English language skills</li> </ul> <div class="TypographyPresentation TypographyPresentation--medium RichText3-paragraph--withVSpacingNormal RichText3-paragraph HighlightSol HighlightSol--buildingBlock"> </div> <div class="TypographyPresentation TypographyPresentation--medium RichText3-paragraph--withVSpacingNormal RichText3-paragraph HighlightSol HighlightSol--buildingBlock"> </div> <div class="TypographyPresentation TypographyPresentation--medium RichText3-paragraph--withVSpacingNormal RichText3-paragraph HighlightSol HighlightSol--buildingBlock">Our Offer </div> <ul class="RichTextList-bulleted"> <li> <div class="TypographyPresentation TypographyPresentation--medium RichText3-paragraph--withVSpacingNormal RichText3-paragraph HighlightSol HighlightSol--buildingBlock">Flexi-Week: We prioritise your mental health and wellbeing by offering you a four-day Flexi-Week (with one lighter or completely disconnected day per week) at full pay, with no reduction to your annual holiday allowance.</div> </li> <li> <div class="TypographyPresentation TypographyPresentation--medium RichText3-paragraph--withVSpacingNormal RichText3-paragraph HighlightSol HighlightSol--buildingBlock">Flexi-Office: We offer an international culture and flexibility through our hybrid working model, designed to foster collaboration, trust, and autonomy.</div> </li> <li> <div class="TypographyPresentation TypographyPresentation--medium RichText3-paragraph--withVSpacingNormal RichText3-paragraph HighlightSol HighlightSol--buildingBlock">Work Expense Contribution & Remote Working Furniture: You will receive a monthly allowance to cover part of your running costs, as well as a furniture package to support you in setting up a comfortable workspace at home.</div> </li> <li> <div class="TypographyPresentation TypographyPresentation--medium RichText3-paragraph--withVSpacingNormal RichText3-paragraph HighlightSol HighlightSol--buildingBlock">Pension: Awin offers access to an additional pension insurance to all employees in Germany and contributes regularly to your retirement savings.</div> </li> <li> <div class="TypographyPresentation TypographyPresentation--medium RichText3-paragraph--withVSpacingNormal RichText3-paragraph HighlightSol HighlightSol--buildingBlock">Business Bike Leasing: Take advantage of our bike leasing scheme and support a more sustainable way of commuting.</div> </li> <li> <div class="TypographyPresentation TypographyPresentation--medium RichText3-paragraph--withVSpacingNormal RichText3-paragraph HighlightSol HighlightSol--buildingBlock">Benefit Selection Scheme: After 3 years of service, you can choose from a range of benefits up to a value of €900 per year.</div> </li> </ul> <div class="TypographyPresentation TypographyPresentation--medium RichText3-paragraph--withVSpacingNormal RichText3-paragraph HighlightSol HighlightSol--buildingBlock">In addition, you’ll benefit from our global offering, including health and wellbeing initiatives, learning and development via Awin Academy, and peer-to-peer recognition programmes.</div> Established in 2000, Awin is proud of our dynamic, social and inclusive culture. Like all businesses, we’ve had to adapt and nurture our culture in a virtual environment. Our virtual ‘Life @ Awin’ hub brings our colleagues from across the globe together for various social activities. Diversity & Inclusion are paramount to us, and we proudly pursue and hire diverse team members. We champion uniqueness and authenticity; this is who we are at our core. Our network of affiliate partnerships are diverse and transparent, as are the employees powering our vision to build the world’s leading open partner ecosystem. We welcome all backgrounds, identities, and experiences. If you need support at any point in the application or interview process, please let us know. Awin is part of the Axel Springer group. Learn more at <a class="Hyperlink SCXW248400944 BCX8" href="https://www.axelspringer.com/en/" target="_blank">axelspringer.com/en/</a>, and explore the Axel Springer Essentials here: <a class="Hyperlink SCXW248400944 BCX8" href="https://www.axelspringer.com/en/inside/the-essentials-what-we-have-adapted-and-why" target="_blank">axelspriger.com/en/inside/the-essentials-what-we-have-adapted-and-why</a>   Apply now to begin the next stage of your career at a progressive company that supports both your professional and personal development.   #LI-AM1

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Posted: 2026-09-20

(Sr.) Medical Scientific Liaison Germany - South

Acadia Job Listings

<div class="content-intro"> <div data-ogsc="black">About Acadia Pharmaceuticals</div> <div data-ogsc="black"> </div> <div data-ogsc="black">Acadia is committed to turning scientific promise into meaningful innovation that makes the difference for underserved neurological and rare disease communities around the world. Our commercial portfolio includes the first and only FDA-approved treatments for Parkinson’s disease psychosis and Rett syndrome. We are developing the next wave of therapeutic advancements with a robust and diverse pipeline that includes mid- to late-stage programs in Alzheimer’s disease psychosis and Lewy body dementia psychosis, along with earlier-stage programs that address other underserved patient needs. At Acadia, we’re here to be their difference.</div></div>Position Summary: Medical Science Liaison (MSL) for Germany plays a pivotal role in advancing our mission in rare pediatric diseases, with a core focus on Rett syndrome. This field-based role serves as a trusted scientific partner to healthcare professionals, researchers, advocacy groups, and decision makers across Germany. The MSL drives scientific exchange, supports evidence generation, and helps ensure patients, caregivers, and clinicians have access to high-quality scientific and medical information about Acadia’s therapeutic innovations. Scope: <ul> <li>Scientific Engagement & KOL Management – Build and maintain trusted relationships with key opinion leaders and rare disease networks.</li> <li>Insight Generation & Evidence Support – Gather field insights and support clinical research, IIS, and real-world evidence initiatives.</li> <li>Cross-Functional Collaboration – Act as an internal scientific expert, supporting cross-functional national teams</li> <li>Medical Governance & Compliance – Ensure adherence to local and global standards in all medical activities and communications.</li> </ul> Primary Responsibilities: <ul> <li>Act as the primary point of contact for scientific exchange in Germany, building trusted relationships with thought leaders, centers of excellence, and advocacy groups.</li> <li>Identify and maintain impactful collaborations opportunities, including publications, advisory boards, IIS, educational initiatives, speaker programs.</li> <li>Support Key Account Managers in engaging influential experts while ensuring compliance with local regulations.</li> <li>Collect and communicate field insights to inform medical strategy, publications, and messaging.</li> <li>Respond to unsolicited medical information requests in line with global standards.</li> <li>Support Phase IV studies, IIS, registries, and real-world evidence projects by identifying sites and acting as a liaison.</li> <li>Represent Acadia at congresses and scientific events; contribute to planning and execution of symposia and programs.</li> <li>Partner closely with Medical Affairs leadership to support patient advocacy initiatives, build fruitful relationships with German patient advocacy groups</li> <li>Deliver internal medical training and scientific support to cross-functional teams.</li> <li>Collaborate with Commercial, Market Access, Regulatory, and international teams to ensure consistent medical strategy and compliant communication.</li> <li>Ensure medical governance in field activities, including documentation and process improvement.</li> </ul> Education / Experience / Skills. <ul> <li>A advanced scientific or medical degree or a related field is required; an MD or PhD, PharmD is preferred.The ideal candidate will have 6-8 years of relevant industry experience, including 3-5 years field-based MSL roles in CNS/neuroscience or rare disease.</li> <li>Proven ability to present complex scientific data clearly and effectively.</li> <li>Fluency in German and English.</li> <li>Clear organizational skills, independent working style, and fast learning mindset, with a collaborative approach.</li> <li>Strong interpersonal skills with an open, collaborative mindset; embraces diversity and different cultural perspective</li> <li>Readiness to travel up to 70%. Travel commitments will include participation at international Medical Affairs meetings, team meetings, and attendance at both national and international congresses.</li> </ul>  <div class="content-conclusion">What we offer US-based Employees: <ul> <li>Competitive base, bonus, new hire and ongoing equity packages</li> <li>Medical, dental, and vision insurance</li> <li>Employer-paid life, disability, business travel and EAP coverage</li> <li>401(k) Plan with a fully vested company match 1:1 up to 5%</li> <li>Employee Stock Purchase Plan with a 2-year purchase price lock-in</li> <li>15+ vacation days</li> <li>13 -15 paid holidays, including office closure between December 24th and January 1st</li> <li>10 days of paid sick time</li> <li>Paid parental leave benefit</li> <li>Tuition assistance</li> </ul> EEO Statement (US-based Employees): Studies have shown that women and people of color are less likely to apply for jobs unless they believe they meet every one of the qualifications in the exact way they are described in job postings. We are committed to building a diverse, equitable, inclusive, and innovative company, and we are looking for the BEST candidate for the job. That candidate may be one who comes from a less traditional background or may meet the qualifications in a different way. We strongly encourage you to apply, especially if the reason you are the best candidate isn’t exactly what we describe here. It is the policy of Acadia to provide equal employment opportunities to all employees and employment applicants without regard to considerations of race, including related to hairstyle, color, religion or religious creed, sexual orientation, gender, gender identity, gender expression, gender transition, country of origin, ancestry, citizenship, age, physical or mental disability, genetic information, legally-protected medical condition or information, marital status, domestic partner status, family care status, military caregiver status, veteran or military status (including reserve status, National Guard status, and military service or obligation), status as a victim of domestic violence, sexual assault or stalking, enrollment in a public assistance program, or any basis protected under federal, state or local law. As an equal opportunity employer, Acadia is committed to a diverse workforce. If you are a qualified individual with a disability or a disabled veteran, you have the right to request a reasonable accommodation. Furthermore, you may request additional support if you are unable or limited in your ability to use or access Acadia’s career website due to your disability, along with any accommodations throughout the interview process. To request or inquire about your reasonable accommodation, please complete our <a href="https://app.smartsheet.com/b/form/43db301ada19415fa7ab365633993f33" target="_blank">Reasonable Accommodation Request Form</a> or contact us at <a ----- ----- Please note that reasonable accommodations granted throughout the recruiting process are not guaranteed to be the same accommodations given if hired. A new request will need to be submitted for any ADA accommodations after starting employment. California Applicants: Please see <a href="https://acadia.com/en-us/legal-policies/privacy#18">Additional Information for California Residents</a> within our Privacy Policy.  Canadian Applicants: Please see <a href="https://acadia.com/en-gb/legal-policies/privacy#17">Additional Information for Canadian Residents</a> within our Privacy Policy.  Applicants in the European Economic Area, Switzerland, the United Kingdom, and Serbia: Please see <a href="https://acadia.com/en-gb/legal-policies/privacy#16">Additional Information for Individuals in the European Economic Area, Switzerland, the United Kingdom, and Serbia</a> within our Privacy Policy.  Notice to Search Firms/Third-Party Recruitment Agencies (Recruiters): The Talent Acquisition team manages the recruitment and employment process for Acadia Pharmaceuticals Inc. (“Acadia”). Acadia does not accept resumes from recruiters or search firms without an executed search agreement in place. Resumes sent to Acadia employees in the absence of an executed search agreement will not obligate Acadia in any way with respect to the future employment of those individuals or potential remuneration to any recruiter or search firm. Candidates should never be submitted directly to our hiring managers or employees.</div>

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Posted: 2026-09-20

Medical Science Liaison – Germany North

Acadia Job Listings

<div class="content-intro"> <div data-ogsc="black">About Acadia Pharmaceuticals</div> <div data-ogsc="black"> </div> <div data-ogsc="black">Acadia is committed to turning scientific promise into meaningful innovation that makes the difference for underserved neurological and rare disease communities around the world. Our commercial portfolio includes the first and only FDA-approved treatments for Parkinson’s disease psychosis and Rett syndrome. We are developing the next wave of therapeutic advancements with a robust and diverse pipeline that includes mid- to late-stage programs in Alzheimer’s disease psychosis and Lewy body dementia psychosis, along with earlier-stage programs that address other underserved patient needs. At Acadia, we’re here to be their difference.</div></div>Position Summary: The Medical Science Liaison (MSL) for Germany plays a pivotal role in advancing our mission in rare pediatrics diseases, with a core focus on Rett syndrome. This field-based role serves as a trusted scientific partner to healthcare professionals, researchers, advocacy groups, and decision makers across Germany. The MSL drives scientific exchange, supports evidence generation, and helps ensure patients, caregivers, and clinicians have access to high-quality scientific and medical information about Acadia’s therapeutic innovations. Scope: <ul> <li>Scientific Engagement & Stakeholder Partnership – Serve as Acadia’s field-based scientific expert, building trusted relationships with healthcare professionals, key opinion leaders, centers of excellence, and patient advocacy organizations across Germany.</li> <li>Medical Strategy & Insight Generation – Generate actionable field insights, identify unmet needs, and contribute to evidence generation, launch readiness, and lifecycle management initiatives in rare neurological diseases.</li> <li>Scientific Leadership & Medical Education – Lead scientific exchange and execute high-impact medical activities, including advisory boards, expert meetings, congress engagements, publications, and educational programs.</li> <li>Cross-Functional Collaboration & Execution – Act as a trusted scientific partner to internal stakeholders, driving aligned, compliant, and patient-focused initiatives in a dynamic and growing organization</li> </ul> Key Responsibilities: <ul> <li>Serve as Acadia’s primary field-based scientific expert and trusted partner for healthcare professionals and key opinion leaders (KOLs)</li> <li>Drive launch excellence and lifecycle management by engaging key stakeholders, generating actionable insights, and identifying opportunities to optimize patient care and access</li> <li>Build and cultivate strategic relationships with national and regional experts in rare pediatric neurological diseases, creating and fostering long-term scientific partnerships and collaboration opportunities</li> <li>Lead scientific exchange on Acadia’s marketed products and pipeline assets, delivering fair, balanced, and compliant medical information to external stakeholder</li> <li>Identify, initiate, and drive impactful medical collaborations, including investigator-initiated studies (IIS), publications, educational initiatives, and speaker development programs.</li> <li>Plan, lead, and execute scientific advisory boards, expert meetings, symposia, and educational programs, ensuring meaningful scientific exchange and stakeholder engagement</li> <li>Represent Acadia at national and international congresses and scientific meetings, proactively identifying scientific trends, emerging data, and partnership opportunities, and communicating insights to internal stakeholders</li> <li>Gather, analyze, and communicate actionable field insights on clinical practice, unmet needs, emerging evidence, competitor activities, and stakeholder perspectives to inform medical strategy and evidence generation.</li> <li>Partner with Medical Affairs leadership and patient advocacy organizations to advance disease awareness, education, and patient-centered initiatives across Germany.</li> <li>Provide timely, accurate, and compliant responses to unsolicited medical information requests.</li> <li>Deliver impactful medical training and ongoing scientific support to cross-functional teams, strengthening disease knowledge, clinical understanding, and strategic execution</li> <li>Collaborate closely with Commercial, Market Access, Regulatory Affairs, Pharmacovigilance, Clinical Development, and international Medical Affairs teams to drive aligned and compliant execution of strategic objectives, demonstrating ownership, adaptability, and a proactive, hands-on approach within a dynamic and growing organization</li> <li>Maintain deep expertise in the rare disease and neuroscience landscape, continuously monitoring treatment paradigms, clinical guidelines, emerging therapies, and stakeholder needs while maintaining the highest standards of medica governance.</li> </ul> Education / Experience / Skills. <ul> <li>A advanced scientific or medical degree or a related field is required; The ideal candidate will have 2-4 years of relevant industry experience, including 1-2 years field-based MSL roles in CNS/neuroscience or rare disease.</li> <li>Proven ability to present complex scientific data clearly and effectively.</li> <li>Highly organized, self-motivated, and quick to learn, with the ability to work independently and manage competing priorities effectively.</li> <li>Collaborative, adaptable, and entrepreneurial, embracing diverse perspectives and thriving in cross-cultural teams and a fast-growing organization</li> <li>Readiness to travel up to 70%. Travel commitments will include participation at international Medical Affairs meetings, team meetings, and attendance at both national and international congresses.</li> </ul> #LI-REMOTE #NC1<div class="content-pay-transparency"><div class="pay-input"><div class="description">In addition to a competitive base salary, this position is also eligible for discretionary bonus and equity awards based on factors such as individual and organizational performance. Actual amounts will vary depending on experience, performance, and location. </div><div class="title">Salary Range</div><div class="pay-range">€83.000—€103.300 EUR</div></div></div><div class="content-conclusion">What we offer US-based Employees: <ul> <li>Competitive base, bonus, new hire and ongoing equity packages</li> <li>Medical, dental, and vision insurance</li> <li>Employer-paid life, disability, business travel and EAP coverage</li> <li>401(k) Plan with a fully vested company match 1:1 up to 5%</li> <li>Employee Stock Purchase Plan with a 2-year purchase price lock-in</li> <li>15+ vacation days</li> <li>13 -15 paid holidays, including office closure between December 24th and January 1st</li> <li>10 days of paid sick time</li> <li>Paid parental leave benefit</li> <li>Tuition assistance</li> </ul> EEO Statement (US-based Employees): Studies have shown that women and people of color are less likely to apply for jobs unless they believe they meet every one of the qualifications in the exact way they are described in job postings. We are committed to building a diverse, equitable, inclusive, and innovative company, and we are looking for the BEST candidate for the job. That candidate may be one who comes from a less traditional background or may meet the qualifications in a different way. We strongly encourage you to apply, especially if the reason you are the best candidate isn’t exactly what we describe here. It is the policy of Acadia to provide equal employment opportunities to all employees and employment applicants without regard to considerations of race, including related to hairstyle, color, religion or religious creed, sexual orientation, gender, gender identity, gender expression, gender transition, country of origin, ancestry, citizenship, age, physical or mental disability, genetic information, legally-protected medical condition or information, marital status, domestic partner status, family care status, military caregiver status, veteran or military status (including reserve status, National Guard status, and military service or obligation), status as a victim of domestic violence, sexual assault or stalking, enrollment in a public assistance program, or any basis protected under federal, state or local law. As an equal opportunity employer, Acadia is committed to a diverse workforce. If you are a qualified individual with a disability or a disabled veteran, you have the right to request a reasonable accommodation. Furthermore, you may request additional support if you are unable or limited in your ability to use or access Acadia’s career website due to your disability, along with any accommodations throughout the interview process. To request or inquire about your reasonable accommodation, please complete our <a href="https://app.smartsheet.com/b/form/43db301ada19415fa7ab365633993f33" target="_blank">Reasonable Accommodation Request Form</a> or contact us at <a ----- ----- Please note that reasonable accommodations granted throughout the recruiting process are not guaranteed to be the same accommodations given if hired. A new request will need to be submitted for any ADA accommodations after starting employment. California Applicants: Please see <a href="https://acadia.com/en-us/legal-policies/privacy#18">Additional Information for California Residents</a> within our Privacy Policy.  Canadian Applicants: Please see <a href="https://acadia.com/en-gb/legal-policies/privacy#17">Additional Information for Canadian Residents</a> within our Privacy Policy.  Applicants in the European Economic Area, Switzerland, the United Kingdom, and Serbia: Please see <a href="https://acadia.com/en-gb/legal-policies/privacy#16">Additional Information for Individuals in the European Economic Area, Switzerland, the United Kingdom, and Serbia</a> within our Privacy Policy.  Notice to Search Firms/Third-Party Recruitment Agencies (Recruiters): The Talent Acquisition team manages the recruitment and employment process for Acadia Pharmaceuticals Inc. (“Acadia”). Acadia does not accept resumes from recruiters or search firms without an executed search agreement in place. Resumes sent to Acadia employees in the absence of an executed search agreement will not obligate Acadia in any way with respect to the future employment of those individuals or potential remuneration to any recruiter or search firm. Candidates should never be submitted directly to our hiring managers or employees.</div>

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Posted: 2026-09-20

Senior Medical Content Manager (x/f/m)

Doctolib – Berlin, Berlin

<h2>Werde Teil unserer Mission, werde Teil von Doctolib!</h2> Wir suchen Dich als Senior Medical Content Manager (x/f/m) als Unterstützung für das Patient Content Factory Team in Berlin. Doctolib ist Europas führender Health Companion und begleitet Millionen von Patient:innen und Gesundheitsfachkräften auf dem gesamten Kontinent. Wir transformieren die Gesundheitsversorgung, indem wir unsere Plattform mit innovativen Lösungen rund um Prävention und Patient:innen-Empowerment bereichern. Unser nächster Schritt: Doctolib zur vertrauenswürdigsten Gesundheitskontent-Destination in Europa zu machen. Dafür haben wir das Patient Content Factory Team ins Leben gerufen — ein dediziertes Team, das für alle Inhalte innerhalb der Doctolib-App verantwortlich ist. Dies umfasst Präventionskampagnen sowie personalisierte Gesundheitsinformationen (Artikel, Videos, interaktive Inhalte), die auf verifizierten medizinischen Kenntnissen basieren. Du verantwortlich für das Verfassen und die Verwaltung von Inhalten für den Health Companion der App — und stellst dabei höchste Qualitätsstandards sicher. Du koordinierst funktionsübergreifende Stakeholder, sorgst für End-to-End-Qualität an allen Touchpoints und steuerst die gesamte Content-Produktion. <h2>Deine Aufgaben</h2> <ul> <li>Du hilfst beim Aufbau und der Pflege des Redaktionskalenders für alle deutschen Gesundheitsinhalte und identifizierst Content-Möglichkeiten basierend auf Patient:innen-Bedürfnissen und öffentlichen Gesundheitsprioritäten</li> <li>Du schreibst und erstellst verständliche medizinische Inhalte für Patient:innen und übersetzt komplexe medizinische Informationen in klare, handlungsorientierte Artikel für das deutsche Publikum</li> <li>Du managst den gesamten Content-Workflow von der Idee bis zur Veröffentlichung und koordinierst interne sowie externe Content-Writer:innen für eine termingerechte Umsetzung</li> <li>Du verwaltest Inhalte und Redaktionskalender über ein CMS und treibst die Optimierung von Content-Prozessen durch Automatisierung und KI voran</li> <li>Du sorgst dafür, dass alle Inhalte höchste Standards in Bezug auf Genauigkeit, Klarheit und Healthcare-Compliance erfüllen, und koordinierst strenge Review-Prozesse mit medizinischen Gutachter:innen und Expert:innen</li> <li>Du trägst zum Aufbau eines Netzwerks aus glaubwürdigen Partner:innen (Institutionen, Expert:innen, medizinische Fachgesellschaften) bei, um die Autorität von Doctolibs Gesundheitsinhalten zu stärken</li> </ul> <h2>Dein Profil</h2> Du bist der festen Überzeugung, dass Du genau das mitbringst, was es für die Position braucht? Dann ermutigen wir Dich, Dich zu bewerben. Selbst wenn Du nicht jede Anforderung erfüllst, bist Du vielleicht genau die/der richtige zukünftige Doctoliber:in für diese oder andere Stellen! <h3>Um Teil unseres Teams zu werden, bringst Du Folgendes mit:</h3> <ul> <li>Abschluss in Kommunikation, Journalismus oder Lebenswissenschaften (Biomedizin, Public Health o.ä.)</li> <li>Mindestens 4 Jahre nachgewiesene Erfahrung im Bereich Medical Content Writing, Gesundheitskommunikation oder verwandten Feldern</li> <li>Erfahrung im Management digitaler Kampagnen und in der Arbeit mit CMS-Systemen</li> <li>Starker Projektmanagement-Hintergrund mit der Fähigkeit, mehrere Stakeholder zu koordinieren</li> <li>Herausragende schriftliche Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch sowie sehr gute Englischkenntnisse</li> </ul> <h3>Besonders interessant sind für uns außerdem:</h3> <ul> <li>Neugier und Interesse an multiformat-Storytelling (Video, interaktive Inhalte) — praktische Erfahrung ist ein Plus, aber kein Muss</li> <li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Erfahrung mit Performance-Measurement-Tools</li> <li>Starke zwischenmenschliche Fähigkeiten und die Fähigkeit, in einem dynamischen, funktionsübergreifenden Umfeld zu navigieren</li> </ul> <h2>Was wir Dir bieten</h2> <ul> <li>Ein von Doctolib gesponsertes Deutschlandticket, wenn Du aus dem Büro oder im Hybridmodus arbeitest</li> <li>28 Urlaubstage + 1 Tag zusätzlich für jedes volle Beschäftigungs-Kalenderjahr (max. 30 Tage)</li> <li>Die Möglichkeit, 10 Tage im Jahr aus dem Ausland zu arbeiten</li> <li>Eine betriebliche Krankenzusatzversicherung mit individuellen Zusatzleistungen (u.a. Zahnreinigung u.v.m.)</li> <li>Eine betriebliche Altersvorsorge (bAV) mit einem Arbeitgeberzuschuss von 40 % (15 % während der Probezeit)</li> <li>Teilnahme an Doctolibs langfristigem Mitarbeiterbeteiligungsprogramm DoctoGrowth</li> <li>Das Doctolib Parent Care Programm, das extra Elternzeit (1 Monat) u.v.m. enthält</li> <li>Kostenlose Mental Health- und Coaching-Sessions über einen externen Partner</li> <li>Zusätzlich zu gesunden Snacks und einem regelmäßigen Frühstücksbuffet, bieten wir Essensgutscheine</li> <li>Ein gefördertes Sportangebot mit unserem Partner Urban Sports Club</li> <li>Für pflegende Betreuungspersonen und Beschäftigte mit Behinderungen gibt es ein Angebot, das flexiblere Arbeitszeiten, zusätzliche Freistellung aus medizinischen Gründen und psychologische Unterstützung beinhaltet</li> </ul> <h2>Der Interviewprozess</h2> <ul> <li>Interview mit dem Talent Team (auf Englisch)</li> <li>Interview mit der Hiring Managerin (auf Deutsch)</li> <li>Case Study (auf Deutsch)</li> <li>Abschlussgespräch</li> <li>Referenzprüfung oder Arbeitszeugnis</li> <li>Angebot</li> </ul> <h2>Job Details</h2> <ul> <li>Festanstellung</li> <li>Vollzeit</li> <li>Standort: Berlin</li> <li>Hybride Arbeitsweise (3 Tage Office/Woche)</li> <li>Startdatum: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt</li> </ul>   Wir verfolgen die Vision, die Gesundheit aller zu verbessern. Dies spiegelt sich auch im Recruiting wider. Wir evaluieren Bewerbungen ausschließlich auf der Grundlage von Qualifikation und Motivation. Diskriminierung wird bei uns nicht toleriert. Je diverser unser Team und die Ideen sind, desto mehr wird unser Produkt die Gesundheit unserer Nutzer:innen verbessern können. Deshalb laden wir Dich ein, Dich bei uns zu bewerben, unabhängig von Geschlecht, Religion, Alter, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft oder Behinderung. Um Chancengleichheit zu gewährleisten, kannst Du in Deiner Bewerbung auf Angaben wie Fotos, Alter, etc. verzichten. Lass uns bitte wissen, welche Vorkehrungen wir treffen können, um Dich bestmöglich zu unterstützen. Wir freuen uns, mit Dir das Gesundheitswesen zu digitalisieren! Alle bereitgestellten Informationen werden von Doctolib für das Bewerbungsmanagement verarbeitet. Für Details zur Datenverarbeitung klicke bitte<a href="https://doctolib.legal/B2C-Privacy-Policy-Career-DE" target="_blank"> hier</a>. Bei Fragen oder wenn Du Deine Rechte wahrnehmen möchtest, wende Dich bitte an hr.dataprivacy(at)doctolib.com.

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Posted: 2026-09-20

Rust Engineer (m/f/d)

Deepslate – Germany

Rust Engineer

Location: Remote or Berlin (Office available)

At Deepslate, we are building Speech to Speech Voice AI models that sound and act indistinguishably from a human. And we believe everyone should be able to use them.

With its endless languages, dialects, accents, subtle intonations, and speech melodies, voice remains a highly complex unsolved frontier.

That is exactly why we started Deepslate.

Backed by top-tier investors from the Tech and AI sectors, as well as a major German VC fund, we are incredibly well-funded and moving fast.

We are building the future of communication.

We aren't trying to build another standalone platform; instead, we are the intelligence engine powering countless other applications. Whether it's integrated as a module by a CRM provider, plugged into another Voice AI platform, or directly embedded into an enterprise system by our integration partners, our model is built to work wherever it is needed.

Your Role

Many core parts of our model stack are written in Rust. At the heart of it is our inference engine, written entirely in Rust.

Your mission is to build and improve these systems. You will work on the inference engine, take ownership of other Rust projects, and help decide how everything fits together. We need someone who enjoys writing good Rust code and can design software that stays understandable and maintainable as it grows.

Our models need to respond in real time. The software you build will directly influence how fast and reliable they are in an actual conversation.

What You'll Do

Build in Rust: Develop our inference engine and other core components of the model stack. Take projects from the first architectural decisions to running in production.
Design the Architecture: Decide how components and services communicate, where responsibilities belong, and how we can extend the system without making it harder to work on.
Work on Real-Time Systems: Build async Rust systems that handle concurrent workloads and streaming audio with low latency.
Improve Performance: Find bottlenecks, understand what's causing them, and improve latency, throughput, and resource usage.
Write Production-Ready Code: Build software that we can test, debug, and operate reliably. Help improve our tooling, documentation, and development practices along the way.

What We're Looking For: Must-Haves

Strong hands-on experience with Rust, including ownership, borrowing, composition, and idiomatic Rust design patterns.
Solid experience with async Rust. You know how to structure concurrent applications and deal with synchronization, cancellation, and backpressure.
Experience building and working with microservice architectures.
A true startup mindset: You are comfortable navigating the glorious chaos of an early-stage codebase. Inconsistent structures, missing docs. You name it, you'll help fix it.
Drive and Vision: You aren't just looking to blindly process Jira tickets. You want to actively shape the product, architect solutions, and take complete project ownership.

Ideally, You Also Bring

Knowledge of actor systems and experience using actors to structure concurrent applications.
Experience with real-time systems, whether in embedded environments or the cloud. Both are relevant to us.
Experience with C/C++ interoperability, including generating Rust bindings with bindgen.

Nice-to-Haves

Experience with CUDA or GPU computing.
Contributions to open-source projects.
Python knowledge.
Experience with lower-level performance engineering, such as debugging memory leaks or understanding performance at the machine instruction level.
German, spoken and written.

What We Offer

Technical Ownership: Our Rust stack is central to the company. You'll have the trust and freedom to make architectural decisions and see them through.
True R&D Freedom: We give you the time, resources, and trust to research and build technology that simply doesn't exist yet. There are difficult problems here, and room to try different approaches.
Competitive Compensation: We are well-funded by top-tier VCs. We offer a highly competitive salary. We are looking for top talent, and we are ready to pay for it.
Serious Compute: You will have access to the hardware and cloud infrastructure necessary to build, test, and optimize the systems running our models.
Absolute Flexibility: Fully remote work, asynchronous communication, and zero micromanagement. We care about your output and impact, not your schedule.

Deepslate is an equal opportunity employer. We welcome applications from all qualified candidates regardless of gender, nationality, ethnic origin, religion, disability, age, or sexual orientation.

Compensation: €75K – €120K • Offers Equity

• €75K – €120K • Offers Equity

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Posted: 2026-09-20

(Senior) Product Marketing Manager (m/w/d) - AI LegalTech

Jupus – Germany

JUPUS baut die erste KI, die 80 % der Arbeit in Anwaltskanzleien selbstständig erledigt. In nur drei Jahren sind wir mit über 90 Mitarbeitenden in Köln, Berlin und einem internationalen Tech- & Product-Team gewachsen und zählen heute zu den prägenden Legal Tech Unternehmen Europas. Mehr als 2.000 Rechtsanwält*innen vertrauen JUPUS täglich ihre Mandate an.

Vor Kurzem haben wir unsere Series-A-Finanzierungsrunde abgeschlossen – die Weichen für die nächste Wachstumsphase sind gestellt, und wir stehen erst am Anfang. Gemeinsam werden wir juristische Arbeit für die nächsten 200 Jahre neu definieren.

Unser Zielgruppenverständnis, unsere Recherche und unsere Produktentwicklung mit dem Markt sind bereits sehr reif. Was noch fehlt: dieses Verständnis zusammen mit unserem Leadership Team konsequent in unsere Go-to-Market-Organisation zu tragen.

Genau deshalb suchen wir dich.

Als Senior Product Marketing Manager (m/w/d) sorgst du dafür, dass unser Produkt im Markt klar positioniert, verstanden und erfolgreich verkauft wird. Du berichtest an unseren VP Marketing und arbeitest eng mit unserem Leadership Team, sowie Produkt, Sales und Customer Success zusammen.

Deine Mission

Du sorgst dafür, dass unser Zielgruppen- und Marktverständnis konsequent in Messaging, Website und Sales Enablement übersetzt wird
Du positionierst unser Produkt klar gegenüber etablierten Legal Tech Anbietern
Du rüstest unser Sales-Team mit den Werkzeugen aus, die es für überzeugende Gespräche und erfolgreiche Abschlüsse braucht
Du machst den Erfolg unserer Kund*innen sichtbar, zum Beispiel durch Testimonials, Referenzen und Case Studies

Deine Aufgaben

Deine Zeit verteilt sich ungefähr so: 30% Messaging & Positioning, 30% Collaterals & Website, 15% Audience & Market Research, 15% Sales Enablement, 10% Pricing & Packaging.

Messaging Frameworks für unser Produkt entwickeln und über alle Kanäle konsistent verankern
Positionierung und Narrative für Produkt- und Featurelaunches erarbeiten, mit klarer Differenzierung gegenüber etablierten Anbietern
Website kontinuierlich ausbauen: Produkte, Features, Use Cases und Rechtsgebiete
Testimonials, Referenzen und Case Studies gemeinsam mit Kund*innen entwickeln
Zielgruppenanalyse und Markttrends im Legal-Tech-Umfeld laufend recherchieren und in Produkt- und Marketingplanung einspeisen, inklusive Buyer Personas und ICPs
Competitive Intelligence und Battle Cards für das Sales-Team aufbauen sowie Sales-Enablement-Materialien und Trainings inhaltlich unterstützen
Als Sparring-Partner in der Weiterentwicklung des Pricing und Packaging unseres Produkts fungieren

Das solltest du mitbringen

Wohnort: Berlin/Köln und Umgebung
Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Product Marketing (Mid-Level bis Senior), idealerweise mit relevantem Anteil im B2B-SaaS- oder AI-Umfeld (SMB-Fokus von Vorteil)
Nachweisliche Stärke in Narrativ-Entwicklung, Copywriting und Messaging, du übersetzt komplexe Produktthemen in klare, überzeugende Sprache
Erfahrung im Aufbau von Sales-Enablement-Programmen und enger Zusammenarbeit mit Sales-Teams
Erfahrung in der inhaltlichen Weiterentwicklung von Unternehmenswebsites
Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hohem eigenem Qualitätsanspruch
Verhandlungssicheres Deutsch und sehr gutes Englisch
Erfahrung in der Rechtsbranche ist ein großer Pluspunkt, Erfahrung bei einem Legal Tech Anbieter ist aber nicht erforderlich

Unser Setup

Hybrid arbeiten mit regelmäßigem Austausch vor Ort an unseren Standorten in Köln und Berlin
Viel Gestaltungsspielraum und direkte Zusammenarbeit mit Sales und Produkt
Schnelles, pragmatisches Umfeld mit hoher Eigenverantwortung

Was wir dir bieten

Die Chance, Product Marketing bei JUPUS von Grund auf mit aufzubauen
Direkten Einfluss auf Positionierung, Pipeline und Wachstum unseres Produkts
Schnelle Entscheidungswege und echtes Ownership
Ein stark wachsendes Legal Tech Unternehmen mit klarem Produkt-Markt-Fit

Wie es weitergeht

Unser mehrstufiger Bewerbungsprozess umfasst Gespräche mit verschiedenen Teammitgliedern, eine praxisnahe Case Study und ein persönliches Kennenlernen vor Ort in Köln oder Berlin.

Dabei sprechen wir über deinen bisherigen Werdegang, dein Verständnis von Messaging und Positionierung sowie konkrete Beispiele erfolgreicher Product-Marketing-Arbeit.

Klingt spannend? Dann sende uns einfach deinen Lebenslauf und ein paar authentische Zeilen zu deiner Motivation. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

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Posted: 2026-09-20

Account Executive – Central Europe (DACH)

Bazaarvoice – Munich

About Bazaarvoice At Bazaarvoice, we create smart shopping experiences. Through our expansive global network, product-passionate community & enterprise technology, we connect thousands of brands and retailers with billions of consumers. Our solutions enable brands to connect with consumers and collect valuable user-generated content, at an unprecedented scale. This content achieves global reach by leveraging our extensive and ever-expanding retail, social & search syndication network. And we make it easy for brands & retailers to gain valuable business insights from real-time consumer feedback with intuitive tools and dashboards. The result is smarter shopping: loyal customers, increased sales, and improved products. The problem we are trying to solve : Brands and retailers struggle to make real connections with consumers. It's a challenge to deliver trustworthy and inspiring content in the moments that matter most during the discovery and purchase cycle. The result? Time and money spent on content that doesn't attract new consumers, convert them, or earn their long-term loyalty. Our brand promise : closing the gap between brands and consumers. Founded in 2005, Bazaarvoice is headquartered in Austin, Texas with offices in North America, Europe, Asia and Australia. It’s official: Bazaarvoice is a Great Place to Work in the US , Australia, India, Lithuania, France, Germany and the UK!
Bazaarvoice is looking for an extraordinarily talented, high-performing Account Executive to join our EMEA sales team. This role is designed for a unique, new-business hunter who craves a challenge, thrives outside their comfort zone, and possesses the strategic rigor to manage a high-value retail territory across Central Europe (DACH).
Who we want:

The ideal candidate will be someone with a strong record of achievement in a new business sales position within SaaS &/or/other online based technologies.

Having a background selling into multiple Executive/C-Level stakeholders is a must.

Experience navigating through an organisation to sell a multi-solution offering, with the ability to drive urgency and be assertive in every step of your process

Ability to navigate ambiguous circumstances both internally and externally

Ability to juggle multiple competing priorities and consistently meet deadlines and objectives

Proven tenacity and success with prospecting your own accounts and setting your own meetings.

Comfort in developing a technical understanding of how our products work, to enable stronger sales cycles.

Key responsibilities:

Building and maintaining a pipeline of new prospect accounts.

Uncovering and understanding a client’s needs through in-depth discovery and positioning Bazaarvoice’s value according to those specific needs

Demonstrating the value propositions of our products and services by positioning a high-ROI solution.

Confidently lead a sales cycle and collaborate internally with various teams to close business (pre-sales, marketing, product specialists etc.).

Ability to manage and grow the territory with accurate and realistic forecasting.

Requirements:

3+ years new business sales experience in eCommerce, digital or SaaS.

Follows a proven sales methodology. We use BANT which we’ll give you full training on, but we expect knowledge and experience of a recognised sales methodology.

Proven track-record of overachieving quota, and clear demonstrable experience of building champions in new accounts to draft mutual close plans with the client.

Strong work ethic: self-motivated with an ability to learn quickly and hold yourself accountable to hitting quota

Clear and concise communication skills, as well as effectively listen with both clients and internal business partners

Fluent written and oral in German and English

Experience nice to have:

Additional language skills.

Experience using SalesForce, Powerpoint &/or Excel

Full authorization to work in the EU without any restrictions, sponsorship will not be provided

Why join Bazaarvoice? Customer is key We see our own success through our customers’ outcomes. We approach every situation with a customer first mindset. Transparency & Integrity Builds Trust We believe in the power of authentic feedback because it’s in our DNA. We do the right thing when faced with hard choices. Transparency and trust accelerate our collective performance. Passionate Pursuit of Performance Our energy is contagious, because we hire for passion, drive & curiosity. We love what we do, and because we’re laser focused on our mission. Innovation over Imitation We seek to innovate as we are not content with the status quo. We embrace agility and experimentation as an advantage. Stronger Together We bring our whole selves to the mission and find value in diverse perspectives. We champion what’s best for Bazaarvoice before individuals or teams. As a stronger company we build a stronger community. Want to see our culture in action? Explore our global Linkedin Life Page, Life at Bazaarvoice to see the bigger picture, or visit our EMEA Life Page to meet our regional teams and see what life is like in our local offices. Commitment to diversity and inclusion Bazaarvoice provides equal employment opportunities (EEO) to all team members and applicants according to their experience, talent, and qualifications for the job without regard to race, color, national origin, religion, age, disability, sex (including pregnancy, gender stereotyping, and marital status), sexual orientation, gender identity, genetic information, military/veteran status, or any other category protected by federal, state, or local law in every location in which the company has facilities. Bazaarvoice believes that diversity and an inclusive company culture are key drivers of creativity, innovation and performance. Furthermore, a diverse workforce and the maintenance of an atmosphere that welcomes versatile perspectives will enhance our ability to fulfill our vision of creating the world’s smartest network of consumers, brands, and retailers. Please note that a background check forms part of our final hiring process. In compliance with local regulations, this will be conducted with your consent and will strictly focus on information relevant to the position.

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Posted: 2026-09-20

Data Scientist (f/m/d)

Think Cell

Data Scientist - Join Our Innovative Team at think-cell Software  Our Story  At thinkcell, we create powerful software solutions that help professionals be more efficient and productive. Founded in 2002 and based in Berlin, our tools integrate seamlessly with Microsoft Office to help users create presentations, charts, and diagrams with ease. Our dynamic, international team values creativity, collaboration, and technical excellence.  What You Will Do   We're a Data Team that operates like a scaleup within an established company: real ownership, short decision paths, and room to shape things. No corporate bureaucracy – but the resources of a mature business. Our team is made up of experienced senior individual contributors who work independently, challenge each other constructively, and collaborate closely on solving complex problems. It is an environment with a high level of trust, autonomy, and strong opportunities to learn from experienced peers across both technical and business topics. You don't just analyze – you drive. You proactively identify gaps, inefficiencies, and opportunities for improvement, build the foundations to answer questions, and make sure stakeholders don't just receive dashboards, but know what to do with them. Key Responsibilities:  <ul> <li>Translate complex product and business questions into structured analytical, statistical, and machine-learning approaches</li> <li>Develop predictive and diagnostic models and derive robust signals from customer, product, and behavioural data</li> <li>Own solutions end to end - from outcome definition, feature engineering, and validation to operationalization, monitoring, and continuous improvement</li> <li>Design analyses that identify meaningful drivers, test assumptions, and quantify uncertainty</li> <li>Create reusable analytical assets, including models, scores, features, and evaluation frameworks</li> <li>Partner with Product, Marketing, Commercial, and other teams to turn complex findings into clear decisions and actions</li> </ul> You will be great for this position if you have   <ul> <li>3+ years of experience in Data Science, Advanced Analytics, or a comparable role</li> <li>Strong SQL and Python skills, including experience with common data science and machine-learning libraries</li> <li>Solid knowledge of statistical and predictive modelling, feature engineering, and model evaluation</li> <li>Experience operationalizing analytical models for recurring business use</li> <li>A strong understanding of validation, data leakage, bias, uncertainty, and model limitations</li> <li>A pragmatic approach focused on the simplest reliable solution</li> <li>Strong stakeholder management skills and the ability to challenge assumptions and communicate what data can and cannot support</li> <li>A proactive, ownership-driven way of working</li> </ul> Our Values  As part of our team, you will embody and help shape the following principles that define us:   Forward Thinking: We embrace change and challenge the status quo.  Ownership: We take pride in our work and learn from our mistakes.  Customer First: We prioritize delivering lasting value.  Unified Team: We foster collaboration, respect, and integrity.  Strive for Excellence: We set ambitious goals and pursue quality.  We believe in a human hiring process, every application is personally reviewed. Why is think-cell the right place for you? We empower over 1.3 million users across 35,000 companies, including top consulting firms and major global enterprises. With offices in Berlin, Munich, Denver, Boston, London, Tokyo, and Dubai, we’re a diverse team of over 240 people, committed to innovation and excellence.  thinkcell is more than a job – it's a chance to be part of an innovative, inclusive team that values collaboration and growth. We encourage applicants from all backgrounds to apply. Together, we can shape the future of productivity software. We can’t wait to see what you’ll bring to the team!

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Posted: 2026-09-20

Customer Growth Manager (m/f/d)

Dataguard – Munich

YOUR JOB

Are you excited by the idea of growing existing customers instead of chasing cold prospects? Do you thrive when commercial ownership, strategic account development and closing responsibility come together? As one of the first Account Managers at DataGuard, you'll take ownership of a portfolio of customers with significant untapped growth potential and help build our Account Management function from the ground up. If you enjoy uncovering new opportunities, expanding customer relationships and turning business challenges into commercial success, we'd love to hear from you.

WE PROTECT THE PEOPLE BEHIND THE DATA

We are a fast-growing security and compliance tech company with a clear purpose: we protect the people behind the data. With over 200 team members worldwide and with offices in Munich, Berlin, London, Stockholm, and Vienna, we help more than 4,000 global customers get certified fast and build a strong and scalable risk posture. With AI-powered automation, self-serve capabilities, and additional tailored expert advice, we offer our customers a seamless security and compliance experience to stay ahead of the rapidly evolving security landscape and challenges like the surge in cyber-attacks.

WHAT YOU'LL BE DOING

You take ownership of expansion revenue across a portfolio of existing customers that has been intentionally selected for its significant growth potential

You help build DataGuard's Account Management function from the ground up, shaping processes, collaboration models and best practices along the way

You create and execute strategic account plans that uncover new use cases, engage additional stakeholders and unlock growth opportunities across your accounts

You turn customer needs, regulatory changes and compliance & security requirements into commercially meaningful conversations and expansion opportunities

You work closely with Customer Success and Professional Services, leveraging their customer insights to identify and convert opportunities into revenue

You build trusted relationships with key stakeholders and lead commercial discussions from discovery through to negotiation and close

You drive long term account growth while helping more customers benefit from the full breadth of DataGuard's Security and Compliance solutions

You collaborate closely with the wider Sales team and report directly to the Head of Sales, playing a key role in DataGuard's growth journey

WHAT YOU'LL GET IN RETURN

The freedom, trust, and tools to do what you love and make an impact in a purpose-driven company, committed to doing genuine good in the digital world.

Enjoy a high degree of flexibility with tailored working hours, choice of work location, and benefits that support your lifestyle, health, and family needs.

Join a secure, future-focused role in a dynamic scale-up positioned to make a major impact in the rapidly expanding Security & Compliance market.

Grow along expert or leadership paths with support from employee accelerator programs, bi-annual feedback cycles, and a personal training budget.

Work in an environment that values autonomy, rapid decision-making, a flat hierarchy, and collaborative, eye-level communication to keep things moving forward

THE QUALITIES YOU'LL NEED FOR A SUCCESSFUL CAREER AT DATAGUARD

You have experience owning revenue targets across a portfolio of existing customers, named accounts or a book of business in a B2B SaaS Environment

You know how to spot opportunity where others see a satisfied customer

You consistently uncover and convert growth opportunities into revenue through upsell, cross sell and strategic account development

You know how to navigate multiple stakeholders and build business cases that lead to commercial outcomes

You thrive in environments where not everything is fully built yet and see ambiguity as an opportunity rather than a blocker

You are fluent in German and English

LAST BUT NOT LEAST. FROM THE BOTTOM OF OUR HEARTS:

No matter your origin, ethnicity, gender identity, religion or individual requirements; at DataGuard, all that counts is the person you are. As Guards and Guardettes, we are united not only by our dedication, but also by our shared belief in our purpose: Protect the people behind the data. Convince us with your personality and your skills – and together we will make great things happen. We are looking forward to meeting you!

#LI-DNI

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Posted: 2026-09-20

Technician (f/m/d)

Black Semiconductor GmbH – Aachen, Germany

The Role

Black Semiconductor is seeking a hands-on and flexible Equipment & Process Development Technician to support the installation, qualification, operation, maintenance, process development, and ramp-up of our FabONE semiconductor manufacturing facility.

You will work across CMP, wet cleaning, plating, and Graphene processes and equipment, supporting both R&D and manufacturing activities.

This is a flexible, multi-functional role where responsibilities will adapt to business priorities and FabONE needs.

Key Responsibilities

Support equipment installation, commissioning, qualification, startup, operation, and maintenance.

Perform preventive/corrective maintenance, calibration, troubleshooting, and equipment recovery.

Act as a first responder for equipment alarms, abnormal conditions, and OOC events.

Monitor tool health, equipment performance, and process conditions to maintain high uptime and reliability.

Support CMP, wet cleaning, plating, Graphene and Chemical supply systems.

Manage critical consumables such as CMP pads, diamond disks, filters, PVA brushes, plating consumables, and chemicals.

Support process development, engineering experiments, process qualification, characterization, and optimization.

Support Graphene transfer, wet processing, patterning, equipment operation, and process development.

Assist Process and Equipment Engineers with tool tuning, recipe optimization, troubleshooting, and root-cause analysis.

Collect and document equipment/process data and maintain accurate maintenance, qualification, and process records.

Support development and improvement of SOPs, PM procedures, and equipment standards.

Follow all cleanroom, chemical handling, EHS, and contamination-control requirements.

Work cross-functionally with Engineering, Manufacturing, Facilities, EHS, R&D, and equipment suppliers.

Support other technical activities as required based on business and FabONE priorities.

Your Qualifications

Technical degree, apprenticeship, technician certification, or equivalent practical experience.

3-5+ years of semiconductor equipment, process, manufacturing, or technician experience.

Hands-on experience in one or more areas: CMP, wet cleaning, plating, wafer processing, equipment engineering, process development, or chemical systems.

Strong hands-on troubleshooting and maintenance experience.

Basic knowledge of pumps, valves, filters, tubing, sensors, motors, vacuum, chemical/fluid delivery, and equipment controls.

Experience with process development, equipment qualification, calibration, or optimization is a plus.

Graphene or advanced materials processing experience is a plus.

Ability to learn and support multiple equipment platforms and technologies.

Strong problem-solving, teamwork, communication, and documentation skills.

English proficiency required; German is a plus.

Willingness to work hands-on in a cleanroom and support a fast-paced startup/new-fab environment.

What Success Looks Like

Safe, reliable, and available equipment.

Fast and effective response to equipment and process issues.

Stable and qualified CMP, Cleaning, Plating, and Graphene processes.

Strong support for R&D, engineering, and manufacturing activities.

Continuous improvement in uptime, reliability, process stability, quality, and efficiency.

Flexibility to support changing FabONE and business priorities.

Our work culture

People Over Processes. At Black Semiconductor, flexibility is key—we ensure work adapts to life, not the other way around. We champion work-life harmony, where careers are meaningful and enriching. Our processes are human-centric, allowing you to focus on what matters

Let’s grow together. Your potential is our priority. We provide the autonomy to make a lasting impact and nurture your growth through a culture of continuous learning. We invest in your journey for professional and personal development

Your Health and Future Matter. Your well-being is paramount. We offer a comprehensive benefits package with outstanding insurance, pension and virtual stock options for your mental, physical, and financial health. Your peace of mind is our priority - in the present and future

We Live Openness. Collaboration and inclusivity are the cornerstones of our culture. We practice openness, fostering trust and respect. Individuality is our collective strength, fueling innovation and driving us forward

We connect chips – and people. We encourage qualified individuals from any background to apply. We foster an inclusive and supportive work environment that values collaboration, innovation, and growth. Join our team and be part of an organization dedicated to making a difference in the industry

Can you picture yourself in this Role and our Company? Let’s connect

If your application results in an employment relationship, your Applicant Data will be transferred to our personnel records and processed in accordance with applicable legal requirements; otherwise, your Applicant Data will be retained for up to six (6) months after completion of the recruitment process. Read more about our privacy policy here.

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Posted: 2026-09-20

Working Student - Logistics (f/m/d)

Instagrid – Ludwigsburg, Baden-Württemberg, Germany

At Instagrid, you are part of the clean-tech revolution by bringing pure energy into your region, helping professional workers transitioning away from combustion generators and making it possible for them to experience a safe, efficient, clean and silent energy solution.

Your Mission

Instagrid ships hardware — globally, at volume, to customers who expect their orders to arrive on time and on spec. As a Working Student in Logistics, you keep that promise. You are the operational backbone of our internal shipping area: handling incoming and outgoing goods, managing documentation, coordinating carriers, and serving as the link between physical goods movement and the Sales and Customer Management teams who need accurate, real-time information to do their jobs.

This is an on-site role in Ludwigsburg. You will work shoulder-to-shoulder with our Operations team — expect to spend real time on the warehouse floor, not behind a screen.

Your Impact

Incoming goods: Receive and verify deliveries against purchase orders, create item receipts in NetSuite, and flag discrepancies without delay
Outgoing goods: Pick, pack, and dispatch finished goods and spare parts accurately and on time, in line with customer orders and internal shipping requests
Carrier management: Select the right carrier and service level for each shipment, book collections, and keep carrier accounts and documentation up to date
Order fulfilment: Coordinate daily with our external warehouse partner to ensure all market demands are serviced without gaps
Returns processing: Unpack, inspect, and document customer returns; hand over items to quality or repair workflows with full traceability
Shipping documentation: Produce commercial invoices, packing lists, and delivery notes accurately and in a timely manner
Tracking and visibility: Keep Sales and Customer Management proactively informed on shipment status, resolve carrier exceptions early, and escalate delays before they reach the customer
Warehouse housekeeping: Maintain clean, labelled, and accurately stocked storage locations in line with our ERP records

Currently enrolled in logistics, supply chain management, business administration, or a related degree program
Reliable and committed to showing up — this is a fixed on-site role that requires consistent coordination around your university timetable
Precise and structured in everything you do: in logistics, a documentation error is not a minor mistake — it has consequences, and you know that
A proactive communicator who raises issues and shares updates without needing to be prompted
Confident using digital tools: ERP systems, carrier portals, and spreadsheets are part of your daily workflow
Fluent in German and English — both are essential for working with carriers, partners, and customers

Your Benefits

Real responsibility from day one — not busywork, but genuine ownership of live shipping operations
End-to-end exposure: from goods receipt and carrier selection through order fulfilment to returns and customer visibility
A lean, hands-on team that gives direct feedback and expects you to speak up when something isn't right
An inside view of what it takes to scale a hardware company — across operations, supply chain, and beyond
Flexible working hours coordinated around your university schedule
Generous holiday entitlement plus additional special leave days, on a pro-rata basis

This is Instagrid

Pure instant power. Anywhere. We have created the world’s most advanced portable power supplies, bringing freedom to the way our customers work. With you we want to shape a world where advanced technology meets environmental responsibility and create lasting impact. Driven by our curiosity and the desire to leave tomorrow's world cleaner than we found it yesterday. Join us in transitioning away from combustion generators to a cleaner alternative for fast, measurable, and real outcomes. What we’ve achieved so far is just the beginning.

At Instagrid, we are deeply committed to equal employment opportunities as we believe in the power of diverse teams. We do not just accept diversity but actively search for the best talent regardless of gender, ethnic origin, age, religion, sexual orientation or place of origin. Working as a team, we treat each other with respect and value each other’s opinions to achieve our common goals.

We are looking forward to receiving your application!

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Posted: 2026-09-20

Spezialist in der Qualifizierung und Softwarevalidierung (Mensch)

Lamm HR GmbH – Landkreis Bergstraße, Hessen, Deutschland

💡 Du denkst in Prozessen, hast ein Auge fürs Detail und liebst es, wenn alles nach Plan läuft? Dann bist du hier genau richtig! Unser Kunde, ein pharmazeutisches Unternehmen mit höchsten Qualitätsansprüchen, sucht einen Spezialisten in der Qualifizierung / Softwarevalidierung (Mensch), der mit technischem Know-how und GMP-Expertise Anlagen und Prozesse auf ein neues Level hebt.

⚙️ Deine Mission

Du stellst sicher, dass Bestandsanlagen in der pharmazeutischen Produktion (z. B. Abfüllanlagen, Reinmedienanlagen, Autoklaven) den GMP-Vorgaben entsprechen.
Du erstellst und pflegst wiederkehrende Bewertungen, jährliche Requalifizierungen und Audit-Trail-Reviews.
Du übernimmst die Planung, Durchführung und Dokumentation von Qualifizierungen und Requalifizierungen.
Du entwickelst URS (User Requirement Specifications) und führst Risikoanalysen gemäß GMP-Richtlinien durch.
Du schreibst und aktualisierst SOPs zur Bedienung und Reinigung von Anlagen.
Du begleitest Audits, erstellst Abweichungsberichte, Change-Control-Anträge und CAPAs.
Du treibst die Optimierung der GMP-Compliance voran und unterstützt bei Behörden-Audits.

🏆 Das bringst du mit

Ein abgeschlossenes Studium als Pharmaingenieur oder Chemieingenieur – oder eine technische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung (z. B. Pharmakant, Chemikant mit Techniker-Fortbildung).
Erfahrung in der pharmazeutischen Produktion und solide Kenntnisse in GMP-Compliance & Qualifizierungssystemen.
Erfahrung in der Computersoftwarevalidierung.
Expertise in Audit-Trail-Reviews, URS-Erstellung und Risikoanalysen (z. B. FMEA).
Sicherer Umgang mit MS-Office sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
Eigeninitiative, eine strukturierte Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein.
Technisches Verständnis mit einer pragmatischen, lösungsorientierten Herangehensweise.
Eine kommunikative, teamorientierte und belastbare Persönlichkeit.

Das erwartet dich

✅ Freundliche Kollegen & kleine Teams – Hier zählt der Mensch!
✅ Gute Work-Life-Balance – Homeoffice teilweise möglich.
✅ Attraktive Vergütung plus betriebliche Altersvorsorge & Krankenzusatzversicherung.
✅ Flache Hierarchien & viel Gestaltungsspielraum – Deine Ideen sind gefragt!
✅ Top-Weiterbildungsmöglichkeiten & moderne Arbeitsplätze.
✅ Zusätzliche Benefits wie kostenloser Kaffee & Wasser, Verpflegungszuschuss, Corporate Benefits & Parkmöglichkeiten vor Ort.

🚀 Bereit für eine spannende Herausforderung? Dann bewirb dich jetzt – wir freuen uns auf dich!

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Posted: 2026-09-20

Freiberufliche/r TrainerIn/ AusbilderIn (w/m/d) Fachinformatik für Anwendungsentwicklung - vor Ort

Comhard Gesellschaft für Bildung und Personalentwicklung mbH – Berlin, Berlin, Deutschland

Passionierte, freiberufliche IT-Lehrkräfte gesucht! Engagieren Sie sich in der Fortbildung Erwachsener mit Freiraum für kreative Lehrmethoden. Fördern Sie zukünftige Fachinformatikerinnen und Fachinformatiker und werden Sie Teil unseres qualitätsbewussten Teams. Ihre Expertise zählt!

Ihre Aufgaben:

Sie unterrichten die Module: „Objektorientierte Programmierung mit Java“ und „Dynamische Webentwicklung“
Gestaltung von lebendigem, anschaulichem Unterricht
Intensive Vorbereitung auf die Abschlussprüfung vor der IHK Berlin
Erarbeitung und Leitung praxisnaher Projekte nach beiden Modulen
Erstellung von Lehrmaterialien und Weiterentwicklung unserer E-Learning-Plattform

Ihr Profil:

Fundierte Kenntnisse der Fachinformatikerausbildungsverordnung, des KHK-Rahmenlehrplans und des Leitfadens der IHK Berlin

Tiefgehendes Wissen über moderne Webtechnologien und deren praxisnahe Nutzung

Sicherer Umgang mit JavaScript sowie gängigen Bibliotheken und Frameworks (z. B. React, Vue oder Angular)
Umfassende Erfahrung in der serverseitigen Webentwicklung, insbesondere mit PHP und Python
Sehr gute Kenntnisse relationaler Datenbanken, vorrangig SQL unter MariaDB
Sicherer Umgang mit Versionskontrollsystemen, speziell Git
Fundiertes Verständnis der rechtlichen und technischen Grundlagen von Datenschutz und IT-Sicherheit in der Webentwicklung

Erfahrung in der Fortbildung Erwachsener: Sie besitzen die nachweisbaren Fähigkeiten und Fertigkeiten für die Durchführung eines lebendigen, handlungsorientierten, methodisch und didaktisch modernen Unterrichts.

Pädagogische Qualifikation: Eine Ausbildereignung oder eine vergleichbare pädagogische Ausbildung ist wünschenswert.
Kenntnisse im Umgang mit Lernmanagementsystemen: Wissen und Praxis im Bereich E-Learning und Ihre Bereitschaft, Lehr- und Lerninhalte systematisch aufzubereiten, sind von großem Vorteil.

Wir bieten:

Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum und die Zusammenarbeit mit einem Team aus erfahrenen AusbilderInnen und DozentInnen.

Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Gestalten Sie mit uns die IT-Ausbildung von morgen!

Mehr über uns unter: www.comhard.de

Comhard Gesellschaft für Bildung und Personalentwicklung mbH

Möllendorffstraße 52, 10367 Berlin

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Posted: 2026-09-20

Freiberufliche(r) Trainer/-In (m/w/d) für Microsoft Office Anwendungen (vor Ort)

Comhard Gesellschaft für Bildung und Personalentwicklung mbH – Berlin, Berlin, Deutschland

Passionierte, freiberufliche Dozentinnen bzw. Dozenten im EDV-Bereich gesucht! Engagieren Sie sich in der Fortbildung Erwachsener mit Freiraum für kreative Lehrmethoden. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir engagierte EDV-Trainerinnen und Trainer auf freiberuflicher Basis für die Durchführung von Präsenzunterricht im Rahmen von Office-Fortbildungen sowie kaufmännischer Umschulungen.

Sie unterrichten:

PC- und Internetgrundlagen,
Anwendertraining: MS Word (inkl. Seriendruck, Formulare), MS Excel (Formeln, Funktionen, Diagramme), MS PowerPoint, MS Outlook,
Datenschutz & Datensicherheit,
Vorbereitung auf die ICDL-Base-Prüfung ,
Prüfungsvorbereitung AP 1 „Kaufleute für Büromanagement“.

Ihr Profil:

Erfahrung in der Fortbildung Erwachsener: Sie besitzen die nachweisbaren Fähigkeiten und Fertigkeiten für die Durchführung eines lebendigen, handlungsorientierten, methodisch und didaktisch modernen Unterrichts.
Pädagogische Qualifikation: Eine Ausbildereignung oder eine vergleichbare pädagogische Ausbildung ist wünschenswert.
Kenntnisse im Umgang mit Lernmanagementsystemen: Wissen und Praxis im Bereich E-Learning und Ihre Bereitschaft, Lehr- und Lerninhalte systematisch aufzubereiten, sind von großem Vorteil.

Wir bieten:

Flexible Einsatzzeiten auf Honorarbasis
Angenehmes Arbeitsumfeld in einem engagierten Team

Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Gestalten Sie mit uns die kaufmännische Ausbildung von morgen!

Mehr über uns unter: www.comhard.de

Comhard Gesellschaft für Bildung und Personalentwicklung mbH

Möllendorffstraße 52, 10367 Berlin

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Posted: 2026-09-20

Dozent / Trainer Verwaltungsfachangestellte (m/w/d)

Comhard Gesellschaft für Bildung und Personalentwicklung mbH – Berlin, Berlin, Deutschland

Vollzeit oder Teilzeit · Start: ab sofort · Festanstellung oder Honorarbasis

Sie möchten Ihre Praxiserfahrung aus dem Verwaltungsbereich gezielt einsetzen und Menschen auf ihrem Weg zu einem qualifizierten Berufsabschluss begleiten? Dann gestalten Sie mit uns die Fachkräfte von morgen.

In dieser Rolle vermitteln Sie aktuelles, praxisnahes Verwaltungswissen an angehende Verwaltungsfachangestellte und tragen dazu bei, dass unsere Teilnehmenden optimal auf ihren beruflichen Einsatz vorbereitet sind. Dabei arbeiten Sie in einem professionellen Bildungsumfeld, das moderne Didaktik, klare Strukturen und echte Gestaltungsspielräume vereint.

Werden Sie Teil unseres Teams und nutzen Sie Ihre Expertise, um nachhaltige Perspektiven zu schaffen – für unsere Teilnehmenden und für Ihre eigene berufliche Weiterentwicklung.

Ihre Aufgaben:

Eine praxisnahe und lebendige Lehrtätigkeit, vorrangig in den Bereichen

Berliner Haushaltsrecht,
Öffentliches Vergaberecht,
Staatliches Handeln in der öffentlichen Berliner Verwaltung,
digitale Akte / digitale Verwaltung
Rechnungswesen
Allgemeines Verwaltungsrecht
Die Vorbereitung unserer Umzuschulenden auf ihre Abschlussprüfung vor der Verwaltungsakademie Berlin in den entsprechenden Bereichen
Die Erstellung von Skripten sowie E-Learning-Materialien zur didaktisch sinnvollen Einbindung in unser Lernkonzept

Ihr Profil:

Sie haben ein abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium in den Bereichen Verwaltung oder Recht oder im Bereich Betriebswirtschaftslehre mit entsprechenden Schwerpunkten.
Alternativ ist auch eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten mit mehrjährigen praktischen Erfahrungen möglich.
Die Fähigkeit und Erfahrung zur Strukturierung und methodisch-didaktischen Ausgestaltung des Unterrichts ist in Ihrer Tätigkeit unabdingbar.
Ihre Erfahrungen im Umgang mit E-Learning-Systemen und die Bereitschaft, Lerninhalte systematisch auch digital aufzubereiten, sind von großem Vorteil.
Der Nachweis über eine pädagogische Qualifikation ist von Vorteil (z. B. Ausbildereignung).

Wir bieten:

Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum,
die Zusammenarbeit mit einem Team aus erfahrenen AusbilderInnen und DozentInnen, die Sie in der Einarbeitung unterstützen,
Möglichkeiten des mobilen Arbeitens und eine flexible Gestaltung Ihrer Arbeitszeit,
individuelle Förderung durch Weiterbildungsmöglichkeiten und Schulungen,
das BVG-Firmenticket.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehalts- oder Honorarvorstellung
und einem möglichen Eintrittstermin!

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Posted: 2026-09-20

AI Compiler Engineer

Enchargeai36 – Remote-US, Canada

EnCharge AI is a leader in advanced AI hardware and software systems for edge-to-cloud computing. EnCharge’s robust and scalable next-generation in-memory computing technology provides orders-of-magnitude higher compute efficiency and density compared to today’s best-in-class solutions. The high-performance architecture is coupled with seamless software integration and will enable the immense potential of AI to be accessible in power, energy, and space constrained applications. EnCharge AI launched in 2022 and is led by veteran technologists with backgrounds in semiconductor design and AI systems. About the Role EnCharge AI is seeking a highly skilled and experienced AI Compiler Engineer to spearhead the efforts in developing and optimizing graph compilers tailored to cutting-edge AI and ML workloads. You will collaborate with hardware architects, and AI researchers to enhance performance, optimize computation graphs, and enable efficient model deployment on EnCharge’s Inference Accelerators.  Responsibilities Architect, design, and implement optimizations for AI model execution on graph compilers to improve performance, reduce latency, and maximize hardware utilization. <ul> <li>Work closely with ML researchers, hardware engineers, and software developers to design and deploy AI models, understanding and addressing hardware-specific challenges.</li> <li>Work on performance optimizations for neural network models, such as layer fusion, operator fusion, and graph-level transformations.</li> <li>Develop compiler optimizations and passes that convert high-level AI models (e.g., from TensorFlow, PyTorch) into intermediate representations (IR).</li> <li>Implement parsing, semantic analysis, and IR generation for deep learning frameworks.</li> <li>Research and integrate the latest advancements in compiler design, ML model optimizations, and hardware acceleration into graph compilers.</li> <li>Provide leadership, mentorship, and technical guidance to a team of engineers focused on graph compiler optimizations. </li> </ul> Qualifications <ul> <li>Bachelor’s or Master’s degree in Computer Science, Electrical Engineering, or related field (Ph.D. preferred).</li> <li>3+ years in compiler development, with a strong focus on AI or ML graph compilers.</li> <li>Proficiency in AI graph compiler frameworks (e.g., MLIR, Torch-FX)</li> <li>Solid background in hardware architectures (e.g., GPUs, TPUs, ASICs) and optimization techniques such as fusion, quantization, and tiling.</li> <li>Familiarity with neural networks operators and code generation.</li> <li>Strong understanding of intermediate representations, code parsing, and semantic analysis in compiler design.</li> <li>Proficiency in C++, Python, or other programming languages commonly used in compiler development.</li> <li>Open-source contributions to AI software frameworks and libraries is a plus</li> <li>Demonstrated experience leading and mentoring engineering teams with successful project delivery. </li> </ul> EnCharge AI is an equal employment opportunity employer in the United States. The salary range for this position is $190,000 to $255,000 USD per year. (Per Year: $195,000 to $265,000 CAD | €110,000 to €160,000 EUR | 1,206,458 to 1,754,848 NOK) Actual compensation offered will be determined based on job-related knowledge, skills, and experience.

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Posted: 2026-09-19

Enterprise Account Executive

Elastic

<div class="content-intro">Elastic, the Search AI Company, enables everyone to find the answers they need in real time, using all their data, at scale — unleashing the potential of businesses and people. The Elastic Search AI Platform, used by more than 50% of the Fortune 500, brings together the precision of search and the intelligence of AI to enable everyone to accelerate the results that matter. By taking advantage of all structured and unstructured data — securing and protecting private information more effectively — Elastic’s complete, cloud-based solutions for search, security, and observability help organizations deliver on the promise of AI.</div>What Is The Role Elastic, the Data Analytics, AI, Search, Observability & Security company; is seeking a dynamic Enterprise Account Executive for our Telecoms accounts. To excel as an Account Executive at Elastic, you need a blend of high-level technical curiosity and the gravitas of a value-based seller. Because Elastic isn't just a "product" but a versatile search, observability, and security platform, the role requires moving beyond simple transactions to solving complex data problems. As a dynamic Enterprise Account Executive, you will be an integral part of our growth strategy. You will drive net-new revenue and expansion within Enterprise Accounts in an assigned territory. This is an opportunity for those passionate about empowering companies through cutting-edge search technology and analytics, enabling them to unlock the full potential of their data. What You Will Be Doing <ul> <li>Drive Adoption: Fuel the adoption of Elastic’s AI-powered search solutions, Observability and Security solutions within (new) Enterprise accounts while deepening engagement with existing ones.</li> <li>Be a Trusted Advisor: Assist users and customers in harnessing the full power of search analytics to transform data into actionable insights.</li> <li>Domain & cloud acumen: Position Elastic as the Search AI platform of choice by speaking fluently about cloud economics, usage-based pricing, and modern data architectures.</li> <li>Solve Complex Problems: Move beyond simple transactions to address the intricate data challenges our customers face.</li> <li>Champion Open Source: Articulate the value of our advanced commercial features while advocating for our Open-Source offerings.</li> <li>Identify New Use Cases: Showcase how Elastic’s solutions enable users to work more efficiently and intelligently.</li> <li>Strategic Planning: Develop comprehensive business plans leveraging community, customer, and partner ecosystems to drive significant territory growth.</li> <li>Navigate Sales Cycles: Proactively identify new opportunities and successfully manage complex sales cycles.</li> <li>Deep discovery & qualification: Uncover pain, business impact, budget, and decision criteria using frameworks like MEDDPICC so you chase only the highest-confidence deals.</li> <li>Cross-functional partnership: Work hand-in-glove with Solutions Architects, Customer Success, Marketing, and RevOps to accelerate deals and drive exceptional customer outcomes.</li> </ul> What You Bring <ul> <li>The Right Blend: A combination of high-level technical curiosity and the grit of a value-based seller.</li> <li>Proven Track Record: Success in SaaS subscription sales in Enterprise Telecoms accounts, evidenced by overachievement.</li> <li>Value Storytelling: The ability to craft tailored narratives that link Elastic’s technical capabilities (Search, Observability, Security) to measurable business outcomes like revenue gain or risk mitigation is critical.</li> <li>Executive negotiation & closing: Lead high-stakes contract and pricing discussions</li> <li>Technical & cloud fluency: Comfortable discussing a broad range of technical topics including security, observability, vector/traditional search, and cloud cost optimization.</li> <li>Relationship Building: Adept at establishing credibility with both technical developers and executive leadership.</li> <li>Mutual deal strategy & forecast accuracy: Consistent, predictable and accurate sales forecasting skills. Collaborate with customers to build formal close plans and keep your CRM up to date.</li> <li>Ability to create alignment across teams to accelerate deals</li> <li>AI Mindset: Use new technologies for performance advantage and deal structuring</li> <li>Open-Source Appreciation: Enthusiasm for the Open-Source model and the community relying on our solutions.</li> </ul> Bonus Points <ul data-start="3099" data-end="3283"> <li data-start="3099" data-end="3182"> Prior experience at an open-source or developer‐centric infrastructure company. </li> <li data-start="3183" data-end="3283"> Familiarity with observability (logs, metrics, traces) or security analytics (SIEM/XDR) use cases. </li> </ul> If you’re driven to build your own pipeline, master complex deal cycles, and help customers unlock the power of Search AI, we’d love to talk. Apply today!<div class="content-pay-transparency"><div class="pay-input"><div class="description">Compensation for this role is in the form of base salary plus a variable component. At Elastic, our compensation philosophy aims to provide fair, competitive and transparent remuneration. Salary ranges are established based on a combination of external market benchmarks, internal pay equity considerations, and the responsibilities and complexity associated with each role. This approach helps ensure consistency across comparable roles while remaining competitive within the relevant labour markets. The final compensation offered within the applicable range will be determined based on several objective factors, including relevant professional experience, level of skills and expertise, alignment with the role requirements, and the overall scope and complexity of the position.</div><div class="title">The typical starting On-Target Earnings range (Base Salary + Variable) for this role is:</div><div class="pay-range">€162.300—€256.700 EUR</div></div></div><div class="content-conclusion"><h2>Additional Information - We Take Care of Our People</h2> As a distributed company, diversity drives our identity. Whether you’re looking to launch a new career or grow an existing one, Elastic is the type of company where you can balance great work with great life. Your age is only a number. It doesn’t matter if you’re just out of college or your children are; we need you for what you can do. We strive to have parity of benefits across regions and while regulations differ from place to place, we believe taking care of our people is the right thing to do. <ul> <li>Competitive pay based on the work you do here and not your previous salary</li> <li>Health coverage for you and your family in many locations</li> <li>Ability to craft your calendar with flexible locations and schedules for many roles</li> <li>Generous number of vacation days each year</li> <li>Increase your impact - We match up to $2000 (or local currency equivalent) for financial donations and service</li> <li>Up to 40 hours each year to use toward volunteer projects you love</li> <li>Embracing parenthood with minimum of 16 weeks of parental leave</li> </ul> Different people approach problems differently. We need that. Elastic is an equal opportunity employer and is committed to creating an inclusive culture that celebrates different perspectives, experiences, and backgrounds. Qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, ethnicity, color, religion, sex, pregnancy, sexual orientation, gender perception or identity, national origin, age, marital status, protected veteran status, disability status, or any other basis protected by federal, state or local law, ordinance or regulation. We welcome individuals with disabilities and strive to create an accessible and inclusive experience for all individuals. To request an accommodation during the application or the recruiting process, please email <a ----- ----- class="gmail_default">. We will reply to your request within 24 business hours of submission. Applicants have rights under Federal Employment Laws, view posters linked below: <a href="https://www.dol.gov/sites/dolgov/files/WHD/legacy/files/fmlaen.pdf" target="_blank">Family and Medical Leave Act (FMLA)</a> Poster; <a href="https://www.dol.gov/sites/dolgov/files/ofccp/pdf/pay-transp_%20English_formattedESQA508c.pdf" target="_blank">Pay Transparency Nondiscrimination Provision</a> Poster; <a href="https://www.dol.gov/sites/dolgov/files/WHD/legacy/files/eppabw.pdf" target="_blank">Employee Polygraph Protection Act (EPPA)</a> Poster and <a href="https://www.dol.gov/sites/dolgov/files/OFCCP/regs/compliance/posters/pdf/22-088_EEOC_KnowYourRights.pdf" target="_blank">Know Your Rights</a> (Poster) Elasticsearch develops and distributes technology and information that is subject to U.S. and other countries’ export controls and licensing requirements for individuals who are located in or are nationals of the following sanctioned countries and regions: Belarus, Cuba, Iran, North Korea, Syria, or Russia, including the Ukrainian territories annexed by Russia (The Crimea region of Ukraine, The Donetsk People's Republic (DNR), The Luhansk People's Republic (LNR), Kherson or Zaporizhzhia). If you are located in or are a national of one of the listed countries or regions, an export license may be required as a condition of your employment in this role. Please note that national origin and/or nationality do not affect eligibility for employment with Elastic. Please see <a href="https://www.elastic.co/legal/applicant-privacy-statement" target="_blank" data-saferedirecturl="https://www.google.com/url?q=https://www.elastic.co/legal/applicant-privacy-statement&source=gmail&ust=1611068262479000&usg=AFQjCNG3orAPk5sJIr9WVm0ZDxYw82c5DA">here</a> for our Privacy Statement.</div>

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Posted: 2026-09-19

Join Our Talent Community: Enterprise Account Executive

Staffbase – Berlin, Brandenburg; Chemnitz, Sachsen; Dresden, Sachsen; Köln, Nordrhein-Westfalen; München, Bayern

<div class="content-intro"><h3>About Staffbase</h3> We inspire people to achieve great things together. Our mission is to help organizations unlock the power of inspirational communication with the first AI-native Employee Experience Platform. Our industry-leading and award-winning agentic AI communications channels - intranet, employee app and email solutions - create engaging experiences that connect and empower employees. Headquartered in Chemnitz, Germany and New York City, with offices in Berlin, London, Sydney, Tokyo, Prague, and Minneapolis–St. Paul, our diverse team of 550+ employees supports 1,500+ customers—reaching over 14 million employees—in transforming their employee experience. We are proud to be a Unicorn company—privately valued at over $1 billion—demonstrating strong growth, innovation, and lasting impact in our industry. Together, we’re shaping the future of workplace communication.</div>While we don't have an open Enterprise Account Executive position on our Sales team right now, we're always looking to connect with exceptional talent for when an opportunity opens up. This isn't a general sales role. You'll be tasked with hunting and closing high-value, complex deals, positioning our mission-critical platform as a strategic necessity for HR, Communications, and IT leadership. If you thrive on navigating multi-stakeholder deals, challenging the status quo, and driving six-figure ARR, we'd love to have you in our network for when this becomes your next career move. This role can be based at any of our offices in Germany - Cologne, Berlin, Munich, Dresden and our HQ in Chemnitz, or remotely from anywhere within Germany. What you'll be doing <ul> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 14pt;">Owning your patch, driving new logo acquisition and securing significant Annual Recurring Revenue above quota level</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 14pt;">Architect and lead sophisticated outbound campaigns, collaborating strategically with SDRs, Partnerships, and Marketing to build pipeline and penetrate target accounts</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 14pt;">Navigate multi-stakeholder buying centers with confidence, engaging VPs and C-level executives (HR, Communications, CIOs) to align their digital transformation strategy with Staffbase's value proposition</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 14pt;">Become an expert in digital employee experience and internal communication trends, using data and insights to build compelling business cases and challenge prospect assumptions</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 14pt;">Work cross-functionally with Solution Engineers, Customer Success, and Product teams to ensure seamless discovery, solution scoping, and successful contract closure</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 14pt;">Represent Staffbase with professionalism and enthusiasm, contributing your unique insights to shape our GTM strategy and our unique, high-energy company culture</li> </ul> What you need to be successful <ul> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 14pt;">3+ Years of proven enterprise SaaS sales success. A track record of consistently producing and exceeding revenue targets within the enterprise segment, ideally selling sophisticated B2B software (HR Tech, MarTech, Collaboration, or Web/Cloud solutions)</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 14pt;">Demonstrated experience managing complex buying committees that span Communications, HR, IT, and Finance leaders</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 14pt;">Deep understanding and proven application of strategic selling methodologies (e.g., MEDDICC/MEDDPICC) to control and accelerate sales cycles.</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 14pt;">Proven ability to thrive in a fast-paced, scale-up environment, demonstrating high emotional intelligence and adaptability.</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 14pt;">Fluent German and English (C2 level); able to conduct executive-level business conversations in both languages</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 14pt;">Fluency in a third language such as French, Spanish or Italian is a strong plus </li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 14pt;">A curious, performance-oriented Hunter mentality paired with exceptional communication, humor, and a drive to constantly innovate.</li> </ul> What you'll get  <ul> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 14pt;">Competitive Compensation - we offer attractive salary packages including LTIP (Long Term Incentive Plan)</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 14pt;">Flexibility - we offer flexible working time models and the option of hybrid work, and support this with a yearly flex work allowance of €1560</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 14pt;">Recharge - with 31 vacation days annually (incl. one floating holiday), plus pro rata fully paid Fridays off during August</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 14pt;">Support - we’re offering a company pension scheme</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 14pt;">Volunteers Day - you’ll get one day off per year for supporting a social project</li> </ul> <h4>Interested?</h4> There's no application deadline and no active process right now — but if this sounds like your kind of role, submit your profile to join our talent community.<div class="content-conclusion"><h3><img src="https://imgur.com/a/kIbq0q5" alt="" style="max-width: 100%;"></h3></div>

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Posted: 2026-09-19

Backend Engineer - Mid Level - Autopilot Team

Staffbase – Berlin, Brandenburg; Chemnitz, Sachsen; Dresden, Sachsen

<div class="content-intro"><h3>About Staffbase</h3> We inspire people to achieve great things together. Our mission is to help organizations unlock the power of inspirational communication with the first AI-native Employee Experience Platform. Our industry-leading and award-winning agentic AI communications channels - intranet, employee app and email solutions - create engaging experiences that connect and empower employees. Headquartered in Chemnitz, Germany and New York City, with offices in Berlin, London, Sydney, Tokyo, Prague, and Minneapolis–St. Paul, our diverse team of 550+ employees supports 1,500+ customers—reaching over 14 million employees—in transforming their employee experience. We are proud to be a Unicorn company—privately valued at over $1 billion—demonstrating strong growth, innovation, and lasting impact in our industry. Together, we’re shaping the future of workplace communication.</div>We're on the lookout for a talented Backend Engineer to join our Autopilot team and help us build an awesome internal communications platform. We are looking for empathetic and motivated team players, motivated by growth and ownership. Our environment <ul> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 14pt;">Working with skilled and similar-minded professionals in a team that values diversity and inclusivity.</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 14pt;">We aim to create a flexible and agile work environment that promotes the well-being and work-life balance of our employees.</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 14pt;">We are enthusiastic about technology and committed to using it to improve the world.</li> </ul> We follow the "You build it, you run it"-approach and take pride in it. The Team Autopilot is one of the newest and most ambitious initiatives in our product organization. We're building the automation and agent layer for the Staffbase platform: giving customers the ability to configure their own event-driven, rule-based and agentic workflows. What you'll be doing <ul> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 14pt;">Responsible for developing and improving our RESTful web services, including utilizing and integrating LLMs into our services, with some involvement in our web-based clients</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 14pt;">Work in a cross-functional Scrum team and produce high-quality and tested code</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 14pt;">Give and receive valuable feedback in our code review process and architectural advisory forums, continuously learning from and sharing knowledge with your peers</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 14pt;">Use AI coding tools to move faster without offloading judgment: you'll own the design, keep PRs small and reviewable, and make sure every change is something you can explain and stand behind — whether that review comes from a peer or an AI tool</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 14pt;">Take ownership for what you care about: from the features you build, to the quality of our work, to the environment we work in</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 14pt;">You work iteratively, frequently pushing code, ensuring a good CI/CD pipeline, and automating where possible</li> </ul> What you need to be successful <ul> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 14pt;">Strong problem-solving skills and ability to work collaboratively in a fast-paced, dynamic environment</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 14pt;">You are a Backend Engineer experienced in Go, Java/Kotlin and relational databases like Postgres or NoSQL databases like MongoDB</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 14pt;">Ideally, you have worked with Docker, GitHub Actions, Kubernetes, Prometheus or Grafana before and have a good understanding of REST and Microservices</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 14pt;">You bring a sound understanding of testing practices, and take responsibility for the quality and correctness of the code you produce</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 14pt;">Preferably, you have worked in an agile environment before</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 14pt;">You value clean code and learning new things</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 14pt;">Good English communication skills</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 14pt;">You're a self-starter who takes initiative while collaborating well with others</li> </ul> What you'll get <ul> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 14pt;">Competitive Compensation - we offer attractive salary packages including LTIP (unit-based Long Term Incentive Plan)</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 14pt;">Flexibility - we offer flexible working time models and the option of hybrid work, and support this with a yearly flex work allowance of €1560</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 14pt;">Recharge - with 31 vacation days annually (incl. one floating holiday), plus pro rata fully paid Fridays off during August</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 14pt;">Support - we offer offering a company pension scheme</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 14pt;">Volunteers Day - you’ll get one day off per year for supporting a social project</li> </ul><div class="content-conclusion"><h3><img src="https://imgur.com/a/kIbq0q5" alt="" style="max-width: 100%;"></h3></div>

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Posted: 2026-09-19

Pflegefachkraft stationär (m/w/d) - Einrichtung für Senioren in Berlin 10999

DomusVita Pflegedienst – Berlin, Berlin, Deutschland

📍 Wir suchen dich!

Für unseren Standort in Kreuzberg suchen wir ab sofort eine Pflegefachkraft stationär (m/w/d) in Vollzeit und Teilzeit.

🙋 Wer wir sind

Wir betreiben ein Pflegeheim mit derzeit 30 Bewohnerinnen und Bewohnern. Unser Haus wird von einem kleinen, eingespielten Team getragen. Viele Kolleginnen und Kollegen arbeiten schon lange zusammen. Der Umgang ist direkt und unkompliziert. Die Wege sind kurz, Entscheidungen werden zügig getroffen.

Wir versorgen überwiegend chronisch kranke Menschen. Neben der pflegerischen und medizinischen Betreuung sind wir auch hauswirtschaftlich für unsere Bewohnerinnen und Bewohner da. Unsere Arbeit folgt dem Grundgedanken, jedem Menschen ein würdevolles Leben zu ermöglichen, seine Lebensqualität zu sichern und seine Selbstständigkeit zu fördern.

🎁 Was wir bieten

Außertarifliche Entlohnung, plus Bonus, Sonn-, Feiertags- und Nachtzuschlag
Einbindung in die betriebliche Altersversorgung
Förderung von Aus- und Weiterbildung
Unfallschutz im betrieblichen und außerberuflichen Bereich
Engagement für offene Kommunikation, Toleranz und Respekt auf allen Ebenen
Zeit für gute Pflegequalität
Gute Schichtbesetzungen
Familienfreundliche und individuelle Arbeitszeiten

📝 Deine Aufgaben

Ganzheitliche Pflege und Betreuung der Bewohner nach aktuellen pflegefachlichen Standards.
Planung, Durchführung und Dokumentation des Pflegeprozesses.
Verabreichung von Medikamenten sowie Durchführung ärztlich verordneter Maßnahmen.
Beobachtung des Gesundheitszustands und Einleitung geeigneter Maßnahmen bei Veränderungen.
Beratung und Unterstützung von Bewohnern sowie deren Angehörigen.
Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und dem interdisziplinären Team zur Sicherstellung einer hochwertigen Versorgung

🔑 Anforderungen

Ausbildung als Pflegefachkraft
Erfahrung in der stationären Pflege wünschenswert
Klarer Blick für Prioritäten, zuverlässige Kommunikation und Freude daran, ein Team zu stärken
Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und operative Aufgaben mitzugestalten

Jeder Mensch ist unterschiedlich und befindet sich in anderen Lebensumständen. Wir möchten, dass alle unsere Mitarbeiter mit ihrer Work-Life-Balance und mit Ihrem Gehalt zufrieden sind. Sag uns im Vorstellungsgespräch was deine Bedürfnisse sind und lass uns gemeinsam Lösungen finden.

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Posted: 2026-09-19

Paid Social & Analytics Manager (m/f/d)

everdrop GmbH – Remote job

Remote

THIS IS THE JOB

Location: Munich/ Hybrid or remote within Germany

Team: Performance Marketing

We’re everdrop – a fast-growing D2C brand on a mission to change the world of household and personal care. We’re looking for a performance-driven and analytical Paid Social & Analytics Manager (m/f/d) to manage our META ad accounts and support our international growth.

As a Paid Social & Analytics Manager (m/f/d) your main tasks will be:

Manage our META Accounts: Handle the setup, structuring, targeting and optimization of our META ad accounts across multiple countries.
Plan & execute Growth Campaigns: Implement and monitor campaigns that deliver growth and are aimed at acquiring new customers in DACH, France, Italy, and more.
Analyze & Test: Conduct funnel analyses, A/B tests and creative learnings using tools like Tableau, META Business Manager, Motion and Spreadsheets.
Strategy: Define bundles and collaborate on testing strategies and platform setups for product launches, ensuring they align with our broader business goals.
Report & Optimize: Coordinate performance across markets, contribute to our OKRs, prepare reports and provide data-based recommendations to the Management.

THIS IS YOU

If you are passionately committed to sustainability and highly motivated to make the world a little cleaner with us, then we think you are really great! If you also like to work proactively and in a team, and you see every small and large challenge as an opportunity to get even better – then we are already a little bit smitten. Finally, if you also have the following skills and experience, we are almost certain: This could be the start of a great love story!

2+ years of hands-on META performance marketing experience for D2C companies or within a fast-paced agency environment on a relevant scale.
Analytical Skills: You are comfortable working with data and tools like Excel/Sheets (pivot tables) and have had exposure to Tableau or GA4.
Platform Knowledge: You stay up to date on META best practices, algorithm changes, and emerging ad formats.
Performance Mindset: You understand the core metrics of growth, specifically how to balance CAC, conversion rates, and revenue.
Bonus: Experience running ads on TikTok or Pinterest.
Communication: Fluent in English (German, French, or Italian is a significant plus).

THIS IS EVERDROP

Our Mission 💚🌱🌎

We want to change the world – together with you! everdrop's everyday products help people easily reduce their ecological footprint in the household. We started with our cleaning tabs in 2020. Since then, our household and personal care products have already saved more than 20 million single-use plastic bottles and thousands of tons of unnecessary CO2 emissions and chemical raw materials. By the way, we have been a certified B Corp since 2023. And with your help, we want to take everdrop to the next level. Join our mission – and help us make a sustainable lifestyle so easy that it becomes the new standard in our society.

Our Benefits 🍲💪🏡

varied, meaningful, and purpose-driven work
great team spirit and regular team events
a beautiful, bright, spacious office near the Isar
an outdoor fitness facility next to the office (can be used anytime)
Special Rate for EGYM Wellpass membership
a monthly voucher for everdrop products in our employee shop
Family and Friends discount codes for everdrop and other Startups for Tomorrow companies
Membership with FutureBens & Corporate Benefits
flexible working hours
mobile work within the EU possible
30 days paid vacation plus 24.12. and 31.12. off
an additional 2 days paid vacation per year for your own environmental or charitable projects ("Green & Social Impact Days")
your own MacBook, as long as you work at everdrop

Our values 💛🏳️‍🌈🤝‍

At everdrop, we want to live a culture of inclusion, diversity, and equal opportunities. The commitment to making the world a little better is part of our daily actions. Above all, we want to promote awareness for our planet and for other people.

One example of how we want to create awareness in the workplace: Menstruating colleagues who suffer from pain can easily take one or more "Power Days", which are additional paid days off. And this without questions, without justification. Another example: Our "Green & Social Impact Days" are two additional paid days off per year that you can dedicate to your own projects for the environment or for your community. We also try to be as mindful as possible in our hiring process.

We treat every person equally, regardless of origin, gender, religion, age, appearance, language, culture, nationality, marital status, sexual orientation, or physical disability.

We are certainly not perfect – but we want to get better every day and learn something new with every step. That's what every journey is all about. Are you coming along?

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Posted: 2026-09-19

Praktikum im Bereich Online Marketing - Schwerpunkt E-Mail Marketing (m/w/d)

everdrop GmbH – München, Bayern, Germany

DAS IST DAS PRAKTIKUM

Start: März 2027

Dauer: 5-6 Monate

Location: München / Hybrid

Während deines Praktikums im Bereich Online Marketing - Schwerpunkt E-Mail Marketing (m/w/d) werden das deine Hauptaufgaben sein:

Du unterstützt das Team aktiv bei der Planung, Umsetzung und Optimierung unserer CRM-Maßnahmen
Du setzt E-Mail-Kampagnen für den deutschen sowie unsere internationalen Märkte um, inklusive der Erstellung und Anpassung passender Texte & Grafiken
Du baust zielgruppengerechte Landingpages für unsere Kampagnen auf
Du konzipierst Kundenumfragen und wertest das Feedback eigenständig aus
Du unterstützt das Team bei regelmäßigen Analysen und Reportings zur Performance-Messung
Du möchtest weitere Aufgaben übernehmen? Los geht’s!

DAS BIST DU

Wenn du dich leidenschaftlich für Nachhaltigkeit engagieren möchtest und hochmotiviert bist, mit uns die Welt ein bisschen sauberer zu machen, dann finden wir dich richtig gut!
Wenn du außerdem gerne proaktiv und im Team arbeitest, und du jede kleine und große Herausforderung als eine Chance ansiehst, noch besser zu werden – dann sind wir schon ein ganz kleines bisschen verknallt.
Wenn du schließlich auch noch über die folgenden Skills und Erfahrungen verfügst, dann sind wir uns fast sicher: Das könnte der Beginn einer ganz großen Love Story sein!

Laufendes Studium der Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Marketing, Wirtschaftsinformatik, Medien- oder Kommunikationswissenschaften
Auf der Suche nach einem Pflichtpraktikum (oder freiwilligen Praktikum) für idealerweise 5 - 6 Monate
Erste Vorkenntnisse im Bereich Marketing, Performance Marketing oder CRM bringst du bereits mit z. B. aus vorherigen Praktika oder Werkstudententätigkeiten
Du bringst eigene Ideen ein, suchst proaktiv den Austausch auf Augenhöhe und übernimmst verlässlich Verantwortung von der Idee bis zur Umsetzung
Deutsch auf muttersprachlichem Niveau (C2) sowie sehr gutes Englisch (B2) in Wort und Schrift
Sicherer Umgang mit MS Office (insb. Excel & PowerPoint) oder Google Workspace
Ein Wohnsitz im Raum München ist bereits vorhanden oder du bist bereit, für die Zeit des Praktikums nach München zu ziehen

DAS IST EVERDROP

Unsere Mission 💚🌱🌎

Wir wollen die Welt verändern – gemeinsam mit dir! Die Alltagsprodukte von everdrop helfen den Menschen, ganz einfach ihren ökologischen Fußabdruck im Haushalt zu reduzieren. Im Jahr 2020 sind wir mit unseren Reiniger-Tabs gestartet. Seitdem haben unsere Haushalts- und Pflegeprodukte bereits mehr als 20 Millionen Einweg-Plastikflaschen und Tausende Tonnen unnötige CO2-Emissionen und chemische Rohstoffe eingespart. Seit 2023 sind wir übrigens eine zertifizierte B Corp. Und mit deiner Hilfe wollen wir everdrop aufs nächste Level bringen. Schließ dich unserer Mission an – und hilf uns, einen nachhaltigen Lifestyle so einfach zu machen, dass er zum neuen Standard in unserer Gesellschaft wird.

Unsere Benefits 🍲💪🏡

abwechslungsreiche, sinnstiftende und Purpose-getriebene Arbeit
großartiger Teamgeist und regelmäßige Team-Events

ein wunderschönes, helles, geräumiges Büro in der Nähe der Isar
eine Outdoor-Fitnessanlage neben dem Büro (jederzeit nutzbar)
kostenloses veganes Mittagessen einmal pro Woche
ein monatlicher Gutschein über 30€ für everdrop Produkte
Familien- und Freunde-Rabattcodes für everdrop und andere Startups for Tomorrow-Unternehmen
Mitgliedschaft bei FutureBens & Corporate Benefits
flexible Arbeitszeiten
zusätzlich 2 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr für eigene umwelt- oder gemeinnützige Projekte ("Green & Social Impact Days”)dein eigenes MacBook, solange du bei everdrop arbeitest

Unsere Werte 💛🏳️‍🌈🤝‍

Bei everdrop wollen wir eine Kultur der Inklusion, Vielfalt und Chancengleichheit leben. Das Commitment, die Welt ein bisschen besser zu machen, ist Teil unseres alltäglichen Handelns. Vor allem wollen wir das Bewusstsein für unseren Planeten und für andere Menschen fördern.

Ein Beispiel dafür, wie wir am Arbeitsplatz Awareness schaffen möchten: Menstruierende Kolleg*innen, die unter Schmerzen leiden, können ganz einfach einen oder mehrere "Power Days" nehmen, zusätzliche bezahlte freie Tage. Und das ohne Fragen, ohne Rechtfertigungen. Ein weiteres Beispiel: Unsere "Green & Social Impact Days” sind zwei weitere bezahlte freie Tage pro Jahr, die du eigenen Projekten für die Umwelt oder für Deine Community widmen kannst.
Auch in unserem Hiring-Prozess versuchen wir, so achtsam wie möglich zu sein.

Wir behandeln jeden Menschen gleich, unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Religion, Alter, Aussehen, Sprache, Kultur, Nationalität, Familienstand, sexueller Orientierung oder körperlicher Einschränkung.

Wir sind ganz bestimmt nicht perfekt – aber wir wollen jeden Tag besser werden und mit jedem Schritt etwas Neues dazulernen. Genau darum geht es ja bei jeder Reise. Kommst du mit?

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Posted: 2026-09-19

Freelancer for Airbyte 2.0 Expert Level (Remote)

PixelMechanics – Remote job

Remote

🚀 Expanding Our Data Warehouse Team

We're PixelMechanics, and our Data Warehouse team is growing.

We are committed to improving the digital experience and ensuring that both customers and end users can navigate with ease and satisfaction. For more than 15 years, our team has been pioneering the development of solutions that transform digital interactions into opportunities for connection and growth. With a track record of over 800 different projects, we continually push the boundaries of what is possible and leverage the latest technologies to achieve results that truly matter.

We're adding a seasoned Airbyte 2.0 specialist to the mix — someone who slots right in and takes ownership of our Airbyte 2.0 production rollout.

Airbyte 2.0 launched October 14, 2025, marking a major architectural shift in the platform. Our stack is defined, our direction is set — we're looking for the right person to own this piece alongside us.

What you'll own

Deploying and configuring Airbyte 2.0 via abctl (v0.30.2 or later, we are using v0.30.3)
Connector setup and fine-tuning — HubSpot and/or PostgreSQL experience is a strong plus
Hardening the setup for production reliability
Managing the Helm Chart transition — 2.0 is the last version on Helm Chart V1, with 2.1+ fully on Helm Chart V2

The details: 📌 Freelance · Remote · Start: ASAP

If you live and breathe data infrastructure and want to be part of a team that takes its craft seriously — let's talk.

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Posted: 2026-09-19

UAV Repair and Maintenance Technician (m/f/d)

Quantum-Systems GmbH – Gilching, Bayern, Germany

Quantum Systems is an innovative technology company based in Gilching near Munich, Germany. We develop and manufacture high-performance, electrically powered unmanned aerial systems (UAS) for professional applications in defense, public authorities, and industry. Our systems combine state-of-the-art sensor technology, software, and aerospace engineering – setting new standards in range, efficiency, and operational capability.

As a rapidly growing company, we operate in an international environment and deliver solutions that are deployed worldwide.

What is your Day to Day Mission:

Perform maintenance, inspection, and repair of unmanned aerial vehicles (UAVs)
Conduct fault analysis and systematic diagnostics of mechanical and electronic assemblies
Repair and replace components (e.g., motors, sensors, electronic modules)
Perform soldering and crimping work on electronic assemblies
Calibrate, test, and release serviced systems for operation
Ensure careful and traceable documentation of all work performed
Support the creation of maintenance and repair manuals
Analyze and document fault patterns in close collaboration with Support and R&D

What you bring to the team:

Completed technical training in electronics, mechatronics, precision mechanics, or a comparable qualification
Strong fine mechanical skills
Solid knowledge of electronics, particularly soldering and crimping
Basic knowledge of composite materials and their repair
Structured, careful, and self-reliant working style
Strong problem-solving skills
Good German and English language skills, both written and spoken
Team-oriented mindset and enthusiasm for interdisciplinary collaboration

Why Quantum-Systems:

We believe in the power of combined efforts: straightforward tech expertise paired with a customer-centric focus.
We are industry pioneers who are ambitious, bold, and visionary.
We push limits, think outside-the-box and strive for technological excellence to shape the future of aerial data.
We promise to be your runway for individual and professional growth.

Our benefits:

Company pension scheme: We support you so that you can already make provisions for later.
Bike-Leasing: We support you in staying environmentally mobile and healthy.
Corporate Benefits: Your opportunity for attractive offers and discounts from well-known suppliers and brands, e.g. Adidas, Apple, Expedia.
Employee events: We not only want to grow together, but also celebrate our successes together.
Company Shuttle: Enjoy our convenient shuttle service that picks you up from Pasing in Munich and brings you to our location, with return trips at the end of the workday.

About us:

Quantum Systems specialises in the development, design, and production of small Unmanned Aerial Systems (sUAS). The company’s range of electric vertical take-off and landing (eVTOL) sUAS are built to maximize range and versatility and to provide operators with a seamless user experience. By integrating cutting-edge software capabilities, like edge computing and real-time AI-powered data processing, Quantum Systems is building next-generation UAS for clients in defence, security, public sectors.

Our commitment:

We are an open-minded company that not only values diversity, but actively promotes it. Regardless of gender, age, ethnic origin, religion, sexual orientation or disability, we firmly believe that the diversity of our employees is an essential part of our success.

At our company, every voice is heard and every perspective is valued. We believe that our differences enrich us and help us to find creative solutions and generate innovative ideas. We pride ourselves on creating an inclusive work environment where all employees can reach their full potential.

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Posted: 2026-09-19

Team Lead - MOSAIC Demonstrations & Integrations (m/f/d)

Quantum-Systems GmbH – Gilching, Bayern, Germany

We are looking for an exceptional, hands-on leader to build a team that turns ambitious ideas into operational capabilities. The team will rapidly prototype new features, integrate third-party systems, enable partners, and demonstrate MOSAIC in customer environments and military exercises.

Our stack includes Rust, TypeScript, MapLibre, and WebRTC. Regular travel and participation in field demonstrations and exercises are part of the role.

What is your Day to Day Mission:

Build and lead a small, high-performing integrations and prototyping team.
Turn customer and operational needs into working software at exceptional speed.
Enable partners to integrate their systems, sensors, and data into MOSAIC.
Own technical preparation and execution of customer demonstrations and military exercises.
Feed real-world lessons back into MOSAIC’s product and architecture.

What you bring to the team:

You combine outstanding technical depth with strong leadership and personal ownership.
You thrive in ambiguous, high-pressure environments where results matter.
You are pragmatic, resourceful, and capable of solving problems across software, networks, and hardware.
You communicate confidently with engineers, partners, customers, and operational users.
You understand military operations or mission-critical environments; military experience is a strong advantage.

Why Quantum-Systems:

We believe in the power of combined efforts: straightforward tech expertise paired with a customer-centric focus.
We are industry pioneers who are ambitious, bold, and visionary.
We push limits, think outside-the-box and strive for technological excellence to shape the future of aerial data.
We promise to be your runway for individual and professional growth.

Our benefits:

Company pension scheme: We support you so that you can already make provisions for later.
Flexible working hours: With trust-based working hours, you are not only responsible for your working hours, but also for your work-life balance.
Mobile Work: If things get a little busy in the office, you have the option to work remotely one flexible day per week to create the right balance.
Stay active: With EGYM Wellpass, you get access to thousands of fitness and sports facilities — and of course, we subsidize the membership.
Bike-Leasing: We support you in staying environmentally mobile and healthy.
Corporate Benefits: Your opportunity for attractive offers and discounts from well-known suppliers and brands, e.g. Adidas, Apple, Expedia.
Employee events: We not only want to grow together, but also celebrate our successes together.
Lunch-Card: Be powerful with delicious energy, daily lunch budget is sponsored.
Company Shuttle: Enjoy our convenient shuttle service that picks you up from Pasing in Munich and brings you to our location, with return trips at the end of the workday.

About us:

Our commitment:

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Posted: 2026-09-19

Training Manager (m/f/d)

Quantum-Systems GmbH – Gilching, Bayern, Germany

As a UAV Instructor / Demo Manager, you play a key role in our Training Demo and Documentation team. You are going to be the figurehead of Quantum Systems due to close interaction with international customers during demos and/or training. Your performance as an instructor will be critical for the safe and proficient usage of the Quantum Systems product line. During demos, you are going to engage with future customers and decision-makers ensuring that they will have the best first impression of our UAS they can have. You will be embedded with the Governmental Sales team and therefore work closely together with them.

What is your Day to Day Mission:

Ensuring completion and function of UAS equipment before traveling to locations worldwide to conduct product demonstrations and/or training.
Creation of engaging instructional materials, including manuals, presentations, and practical exercises. Maintaining this training documentation in German and English.
Oversee hands-on flight training sessions for fixed-wing UAVs. Guide pre-flight checks, flight planning, post-flight and post-processing procedures.
Assess trainee performance during both theoretical and practical training sessions. Provide constructive feedback and guidance to enhance skills and proficiency.
Conduct engaging product demonstrations, incorporating your prior mission experience to facilitate use cases for future customers (which range from operator up to ministerial decision-maker level).

What you bring to the team:

You have a military, police, or intelligence background – ideally with operational experience abroad.
You are able to independently plan, conduct, and evaluate training sessions for customers from security-relevant forces and institutions (e.g., police, military, intelligence services) in German or English. A third language is an advantage.
You have experience working with fixed-wing UAS, preferably eVTOL systems.
You are highly motivated, responsible, and confident when presenting to demanding, security-focused audiences.
You are willing to travel worldwide, including to countries with challenging climatic, political, or infrastructural conditions.
You have experience training military forces and/or law enforcement agencies, preferably in an international and intercultural context.

Why Quantum-Systems:

We believe in the power of combined efforts: straightforward tech expertise paired with a customer-centric focus.
We are industry pioneers who are ambitious, bold, and visionary.
We push limits, think outside-the-box and strive for technological excellence to shape the future of aerial data.
We promise to be your runway for individual and professional growth.

Our benefits:

Company pension scheme: We support you so that you can already make provisions for later.
Flexible working hours: With trust-based working hours, you are not only responsible for your working hours, but also for your work-life balance.
Mobile working: If it gets too turbulent for you in our office, you can get the necessary balance through mobile working.
Bike-Leasing: We support you in staying environmentally mobile and healthy.
Corporate Benefits: Your opportunity for attractive offers and discounts from well-known suppliers and brands, e.g. Adidas, Apple, Expedia.
Employee events: We not only want to grow together, but also celebrate our successes together.
Lunch-Card: Be powerful with delicious energy, daily lunch budget is sponsored.
Company Shuttle: Enjoy our convenient shuttle service that picks you up from Pasing in Munich and brings you to our location, with return trips at the end of the workday.

About us:

Our commitment:

Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Posted: 2026-09-19

UXS Training & Demo Manager (m/f/d)

Quantum-Systems GmbH – Gilching, Bayern, Germany

To expand our capabilities across all operational environments, we are actively seeking UXS Training Managersspecializing in air, ground, and sea domains, with a strong focus on mapping and GIS-enabled workflows.

As a UXS Training & Demo Manager with a focus on Mapping & GIS, you are responsible for enabling customers andinternal trainers to effectively process, analyze, and exploit mapping data generated by our UAS platforms. You act as thesubject matter expert for mapping workflows and post-processing, ensuring that both internal teams and customers canfully utilize the end-to-end mapping capability of Quantum Systems’ solutions—from mission planning to final geospatialoutputs. Your role is training-driven, with a strong emphasis on practical application and operational use of mapping data,rather than pure GIS analysis.

You take on three core areas of responsibility within our Training, Demo & Documentation team: training, demonstrations,and documentation. In your training role, you equip customers with the knowledge and skills required to safely andeffectively operate our unmanned systems, with a particular focus on mapping missions, data acquisition, and post-processing workflows, ensuring proficient use of the entire Quantum Systems product line. In your demo role, you act as afrontline ambassador of Quantum Systems, presenting our cutting‑edge UXS solutions—including their survey-grademapping and data exploitation capabilities—to future customers and decision-makers through professional demonstrationsthat create impactful first impressions.

Additionally, you contribute to our documentation efforts by capturing lessons learned, identifying emerging customerneeds—particularly around data processing, quality, and usability—and recording other critical information that helpscontinuously improve our products and services.

Embedded within our Governmental Sales team, you collaborate closely with cross‑functional stakeholders to supportinternational customer engagements and to continuously strengthen our internal and external training capabilities inmapping and geospatial data exploitatio

What is your Day to Day Mission:

Ensure the full readiness and functionality of all assigned UXS platforms—across air, ground, and sea—by preparing systems specifically for mapping missions, including optimized mission parameters and data capture setups prior to global deployments.
Create and maintain engaging, high‑quality instructional materials—including manuals, presentations, and practical exercises—with a strong focus on mapping workflows, photogrammetry, and post-processing. Keep all documentation up to date in German and English, integrating lessons learned and customer feedback.
Lead hands‑on training sessions with a focus on mapping missions, data acquisition, and post-processing, enabling trainees to execute end‑to‑end workflows from mission planning to geospatial output generation.
Assess trainee performance across theoretical and practical modules, with particular attention to data quality, processing accuracy, and workflow understanding, and provide actionable feedback to improve operational outcomes.
Conduct compelling product demonstrations, showcasing survey-grade mapping capabilities and data exploitation workflows, and translating technical outputs into clear operational value for a wide range of stakeholders.

What you bring to the team:

Ideally you have a military, police, or governmental background with operational experience (nice to have, not mandatory).
You are able to independently plan, conduct, and evaluate training sessions for customers in German or English; additional languages are a plus.
You have hands-on experience with UAS platforms and mapping workflows, including data acquisition and post-processing (e.g. photogrammetry tools).
You are confident presenting complex technical topics to demanding, security-focused audiences in a clear and practical way.
You are willing to travel worldwide, including to regions with challenging conditions.

Why Quantum-Systems:

We believe in the power of combined efforts: straightforward tech expertise paired with a customer-centric focus.
We are industry pioneers who are ambitious, bold, and visionary.
We push limits, think outside-the-box and strive for technological excellence to shape the future of aerial data.
We promise to be your runway for individual and professional growth.

Our benefits:

Company pension scheme: We support you so that you can already make provisions for later.
Flexible working hours: With trust-based working hours, you are not only responsible for your working hours, but also for your work-life balance.
Mobile working: If it gets too turbulent for you in our office, you can get the necessary balance through mobile working.
Bike-Leasing: We support you in staying environmentally mobile and healthy.
Corporate Benefits: Your opportunity for attractive offers and discounts from well-known suppliers and brands, e.g. Adidas, Apple, Expedia.
Employee events: We not only want to grow together, but also celebrate our successes together.
Lunch-Card: Be powerful with delicious energy, daily lunch budget is sponsored.
Company Shuttle: Enjoy our convenient shuttle service that picks you up from Pasing in Munich and brings you to our location, with return trips at the end of the workday.

About us:

Our commitment:

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Posted: 2026-09-19

Product Marketing Manager Multi-Domain (m/f/d)

Quantum-Systems GmbH – Gilching, Bayern, Germany

Quantum Systems develops AI-powered, autonomous drone systems for enterprises and public-sector clients. Our products stand for technological excellence – your task is to translate this excellence into clear messages, compelling use cases, and successful product launches.

As a Product Marketing Manager Multi-Domain, you will be part of our global marketing team and work closely with product management, sales, and other stakeholders. You will support product positioning, assist with product launches, and help turn complex technology into market-relevant stories.

What is your Day to Day Mission:

Support in developing product positioning and messaging based on market, customer, and competitive analyses through all domains (Air, Land, Sea)

Planning and executing go-to-market activities for new products, features, and releases

Create and maintain product and marketing materials such as website content, brochures, presentations, blog posts, whitepapers, or technical documentation

Support the sales team with sales enablement content (e.g., sales decks, product guides, case studies)

Conduct market and competitive analyses, including preparing insights for internal stakeholders

Assist with customer interviews, surveys, and feedback analysis to continuously improve messaging and product presentation

Work closely with product management, marketing, and sales to ensure consistent messaging across all touchpoints

What you bring to the team:

Completed degree in marketing, communications, business, technology, or a comparable qualification
Relevant professional experience (3-5 years of professional experience); B2B or deep tech environment is an advantage
Interest in complex technological products and the ability to quickly familiarize yourself with new topics
Basic understanding of marketing disciplines such as positioning, messaging, market analysis, and campaign planning
Structured, proactive, and service-oriented working style
Excellent communication skills in English and German

Why Quantum-Systems:

We believe in the power of combined efforts: straightforward tech expertise paired with a customer-centric focus.
We are industry pioneers who are ambitious, bold, and visionary.
We push limits, think outside-the-box and strive for technological excellence to shape the future of aerial data.
We promise to be your runway for individual and professional growth.

Our benefits:

Company pension scheme: We support you so that you can already make provisions for later.
Flexible working hours: With trust-based working hours, you are not only responsible for your working hours, but also for your work-life balance.
Mobile Work: If things get a little busy in the office, you have the option to work remotely one flexible day per week to create the right balance.
Stay active: With EGYM Wellpass, you get access to thousands of fitness and sports facilities — and of course, we subsidize the membership.
Bike-Leasing: We support you in staying environmentally mobile and healthy.
Corporate Benefits: Your opportunity for attractive offers and discounts from well-known suppliers and brands, e.g. Adidas, Apple, Expedia.
Employee events: We not only want to grow together, but also celebrate our successes together.
Lunch-Card: Be powerful with delicious energy, daily lunch budget is sponsored.
Company Shuttle: Enjoy our convenient shuttle service that picks you up from Laim in Munich and brings you to our location, with return trips at the end of the workday.

About us:

Our commitment:

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Posted: 2026-09-19

Product Owner PLM (m/f/d)

Quantum-Systems GmbH – Gilching, Bayern, Germany

As Product Owner for our internal Product Lifecycle Management platform Sloth, you will drive the evolution of one of Quantum Systems' most critical digital products. You will work closely with Engineering, Supply Chain, Production and Product Management to define the roadmap, prioritize initiatives, and ensure the platform delivers measurable business value.

This is a business-focused role. You will own the product vision, stakeholder alignment and prioritization while partnering with an internal development team to bring capabilities to life.

What is your Day to Day Mission:

Own and continuously refine the Sloth product roadmap
Translate business needs / processes into clear requirements and priorities
Partner with stakeholders across R&D, Production, Supply Chain and Product Management
Facilitate decision-making and manage competing priorities
Drive adoption and continuous improvement of PLM processes
Guide the internal development team and steer delivery outcomes
Establish governance, transparency and long-term platform strategy

What you bring to the team:

Experience as a Product Owner, Business Analyst, Process Owner or similar role
Strong stakeholder management and communication skills
Proven ability to translate business requirements into product initiatives
Experience managing roadmaps, backlogs and prioritization processes
Structured and pragmatic approach to problem solving
Fluent English

Nice to Have

Experience with PLM, PDM, ERP or manufacturing systems
Background in product development, engineering or supply chain processes
Experience working in fast-growing technology organizations

Why Quantum-Systems:

We believe in the power of combined efforts: straightforward tech expertise paired with a customer-centric focus.
We are industry pioneers who are ambitious, bold, and visionary.
We push limits, think outside-the-box and strive for technological excellence to shape the future of aerial data.
We promise to be your runway for individual and professional growth.

Our benefits:

Company pension scheme: We support you so that you can already make provisions for later.
Flexible working hours: With trust-based working hours, you are not only responsible for your working hours, but also for your work-life balance.
Mobile Work: If things get a little busy in the office, you have the option to work remotely one flexible day per week to create the right balance.
Stay active: With EGYM Wellpass, you get access to thousands of fitness and sports facilities — and of course, we subsidize the membership.
Bike-Leasing: We support you in staying environmentally mobile and healthy.
Corporate Benefits: Your opportunity for attractive offers and discounts from well-known suppliers and brands, e.g. Adidas, Apple, Expedia.
Employee events: We not only want to grow together, but also celebrate our successes together.
Lunch-Card: Be powerful with delicious energy, daily lunch budget is sponsored.
Company Shuttle: Enjoy our convenient shuttle service that picks you up from Laim in Munich and brings you to our location, with return trips at the end of the workday.

About us:

Our commitment:

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Posted: 2026-09-19

IT Support Specialist (m/w/d)

eHealth-Connect GmbH – Berlin

Du hast Freude daran, technische Probleme zu lösen, behältst auch bei mehreren offenen Themen den Überblick und kannst komplexe Zusammenhänge verständlich erklären?

Dann könnte diese Rolle gut zu dir passen.

Bei eHealth-Connect entwickeln wir digitale Lösungen für die vernetzte Gesundheitsversorgung. Unsere Produkte werden von unterschiedlichen Akteuren im Gesundheitswesen genutzt – und genau hier kommst du ins Spiel: Du bist eine wichtige Ansprechperson für unsere Kund:innen, wenn Fragen entstehen, Prozesse nicht wie erwartet laufen oder technische Unterstützung benötigt wird.

Dabei geht es bei uns nicht um klassischen Callcenter-Support, sondern darum, Probleme wirklich zu verstehen, strukturiert einzugrenzen und gemeinsam mit unseren technischen Teams Lösungen zu finden.

Warum brauchen wir diese Rolle?

Mit unseren Produkten, Kunden und Anwendungsfällen wächst auch die Zahl der Themen, die im täglichen Betrieb schnell und zuverlässig gelöst werden müssen. Deshalb möchten wir unseren Support weiter professionalisieren und suchen jemanden, der Supportfälle strukturiert übernimmt, technische Zusammenhänge analysiert und dafür sorgt, dass unsere Kund:innen schnell die richtige Unterstützung bekommen. Gleichzeitig bist du eine wichtige Schnittstelle zu unseren technischen und fachlichen Teams: Du erkennst wiederkehrende Fehlerbilder, bereitest komplexere Fälle sauber auf und hilfst damit auch uns, unsere Produkte und Prozesse kontinuierlich besser zu machen.

Warum ist die Rolle spannend?

Du bearbeitest bei uns nicht einfach Tickets nach Schema F.

Unsere Lösungen bewegen sich in einem technisch anspruchsvollen Umfeld und verbinden Software, unterschiedliche Systeme, Schnittstellen und Prozesse im Gesundheitswesen miteinander. Das bedeutet: Hinter einer Supportanfrage steckt manchmal eine einfache Bedienfrage – manchmal aber auch ein technisches Puzzle. Du lernst unsere Produkte und Systeme sehr genau kennen, arbeitest eng mit Entwicklung, Deployment und Fachbereichen zusammen und entwickelst mit der Zeit ein gutes Gespür dafür, wo ein Problem entsteht und wie wir es am besten lösen können.

Aufgaben

Was sind deine Aufgaben?

Annahme, Erfassung und Bearbeitung von Supportanfragen unserer Kund:innen
Unterstützung der Anwender:innen bei Fragen zur Bedienung und zu den Prozessen unserer Produkte
Analyse und erste Eingrenzung technischer und fachlicher Fehler
Prüfung von Fehlermeldungen, Prozessstatus, Logs und vorhandenen Systeminformationen
Klassifizierung und Priorisierung von Supportfällen sowie Überwachung vereinbarter Service Levels
Lösung bekannter Störungen anhand vorhandener Dokumentationen und Workarounds
Qualifizierte Eskalation komplexerer Fälle an 2nd Level, Entwicklung oder zuständige Fachbereiche
Nachvollziehbare Dokumentation von Lösungen und wiederkehrenden Fehlerbildern in unserer Wissensdatenbank

Qualifikation

Was hilft dir, in dieser Rolle erfolgreich zu sein?

Kenntnisse im Apotheken-, Pharma- oder Gesundheitswesen sind ein Plus, aber keine Voraussetzung. Wichtig ist uns vor allem, dass du gerne Probleme löst, strukturiert arbeitest und Freude an der Kommunikation mit Menschen hast.

Erfahrung im IT-Support, Service Desk oder technischen Kundensupport ist von Vorteil
Gutes technisches Verständnis sowie eine strukturierte und analytische Arbeitsweise
Erfahrung mit Ticketsystemen sowie im Umgang mit Fehlermeldungen und Logs
Hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie eine klare, freundliche und verbindliche Kommunikation
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Kenntnisse im IT-Service-Management, zum Beispiel nach ITIL v4, sind wünschenswert
Grundkenntnisse in Webanwendungen, APIs und JSON sind von Vorteil
Kenntnisse im Apotheken-, Pharma- oder Gesundheitswesen sind ein Plus, aber keine Voraussetzung

Uns ist wichtiger, wie du an Probleme herangehst, wie du kommunizierst und ob du Lust hast, dich in unsere Produkte und Technologien einzuarbeiten, als dass du bereits jedes Kästchen erfüllst. Auch der sinnvolle Einsatz von KI im Arbeitsalltag wird bei uns ausdrücklich gefördert und ist bereits Teil unserer Arbeitsweise.

Über eHealth-Connect

Wir entwickeln Software und digitale Lösungen für eine moderne, vernetzte Gesundheitsversorgung. Unsere Technologien verbinden unterschiedliche Akteure und Systeme im Gesundheitswesen und tragen dazu bei, digitale Versorgung einfacher, sicherer und besser nutzbar zu machen.

Dabei arbeiten wir an der Schnittstelle zwischen moderner Softwareentwicklung, Telematikinfrastruktur und neuen digitalen Versorgungskonzepten.

Wir arbeiten hybrid und haben ein modernes Büro in Berlin-Mitte, das wir als Ort für Zusammenarbeit, Austausch und gemeinsame Teamtage nutzen.

Klingt nach etwas, das zu dir passen könnte?

Dann melde dich bei uns. Ob mit Lebenslauf oder einfach ein paar Sätzen darüber, wer du bist, was du bisher gemacht hast und warum dich die Rolle interessiert – wir möchten vor allem dich kennenlernen.

Wir freuen uns auf dich.

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Posted: 2026-09-21

IT Security & Infrastructure Specialist (m/w/d)

G&S IT Group GmbH – Osnabrück

Bei uns übernimmst Du die fachliche Verantwortung beim Aufbau und der Weiterentwicklung unserer IT-Security und Infrastruktur. Durch unser Wachstum und steigende Security-Anforderungen bauen wir diesen Bereich gezielt weiter aus und suchen dafür einen erfahrenen Security-Experten.

Dabei arbeitest Du eng mit unserem bestehenden IT-Team zusammen und übernimmst die Verantwortung für Security-Themen. Du bekommst den Freiraum, technische Entscheidungen zu treffen, Security-Standards zu etablieren und unsere IT-Landschaft nachhaltig mitzugestalten.

Aufgaben

Definition von Security-Standards: Du entwickelst konkrete und verbindliche Vorgaben und Regeln für die sichere Gestaltung und den sicheren Betrieb der IT.
IT-Infrastruktur & Monitoring: Du analysierst und optimierst unsere Linux- und Windows-Infrastruktur und steuerst das Monitoring von Verfügbarkeit, Leistung, Kapazitäten und Zuständen unserer Systeme.
System Hardening & Vulnerability Management: Du erarbeitest sichere Konfigurationen für unsere Server, Clients und Betriebssysteme, um Schwachstellen vorzubeugen. Außerdem werden vorhandene oder neue Schwachstellen von Dir erkannt, behoben und dokumentiert.
Security Monitoring & SIEM: Du entwickelst das zentrale Logging, Monitoring und die Detection unserer Systeme weiter, bindest relevante Logquellen an das SIEM an und erstellst geeignete Erkennungs- und Alarmierungsregeln. Sicherheitsrelevante Ereignisse bewertest Du und leitest erforderliche Maßnahmen ein.
Security-Bewertungen & technische Freigaben: Du prüfst neue Systeme auf Sicherheitsrisiken, leitest konkrete Anforderungen ab und triffst nachvollziehbare Freigabeentscheidungen.
ISO 27001 & ISMS: Du wirkst maßgeblich am Aufbau unseres Informationssicherheitsmanagementsystems und an der Vorbereitung der ISO-27001-Zertifizierung mit. Dein Schwerpunkt liegt auf der Überführung regulatorischer und organisatorischer Anforderungen in wirksame technische Maßnahmen.
Security by Design: Du begleitest Kundenprojekte und unterstützt die beteiligten Teams bei der Entwicklung sicherer Architekturen und Lösungen.
Security Awareness: Du konzipierst und etablierst zielgruppengerechte Schulungen, Awareness-Kampagnen und praxisnahe Trainings und stärkst damit nachhaltig das Sicherheitsbewusstsein im Unternehmen.
Unterstützung des IT-Betriebs: Du unterstützt das Team bei betrieblichen Aufgaben und Störungen und trägst zu einer zuverlässigen Bereitstellung unserer IT-Services bei.

Qualifikation

Du hast eine abgeschlossene IT-Ausbildung oder ein Studium im IT-Umfeld.
Du bringst mindestens fünf Jahre relevante Berufserfahrung als IT-Security Engineer, Cyber Security Engineer, Cyber Security Architect, Systemadministrator, Informationssicherheitsbeauftragter (ISB), IT-Infrastructure Engineer, Consultant ISMS oder in einer ähnlichen Position mit.
Du verfügst über fundierte Kenntnisse in den Bereichen IT-Security, Netzwerke, VPN, Firewalls sowie Linux- und Windows-Infrastrukturen.
Idealerweise hast Du bereits praktisch am Aufbau eines ISMS bzw. an einer ISO-27001-Zertifizierung mitgewirkt.
Kenntnisse in den Bereichen Penetration Testing, AWS, Azure, VMware, Proxmox, Microsoft 365 und Jira sind ein Plus.
Du kommunizierst sehr gut auf Deutsch und Englisch – sowohl im technischen Umfeld als auch mit Kunden und anderen Fachbereichen.
Du arbeitest eigenständig und strukturiert, analysierst Probleme gründlich und findest pragmatische Lösungen.
Du treibst Themen selbstständig voran.
Du bist bereit, Entscheidungen zu treffen, Verantwortung dafür zu übernehmen und Deine technische Einschätzung zu vertreten.

Benefits

Echter technischer Gestaltungsspielraum: Wir geben Dir nicht den Lösungsweg vor. Deine Erfahrung und Deine Ideen fließen in Entscheidungen ein.
Anforderungen, die interessant bleiben: Neue Herausforderungen und anspruchsvolle Problemstellungen sorgen für technische Abwechslung und bieten Raum, Neues auszuprobieren.
Zusammenarbeit auf Augenhöhe: Du arbeitest eigenverantwortlich und triffst auf Kolleg:innen, mit denen Du technische Ansätze diskutieren, hinterfragen und gemeinsam weiterdenken kannst.
Flexibilität im Arbeitsalltag: Flexible Arbeitszeiten, ein Überstundenkonto und die Möglichkeit, gelegentlich im Home-Office zu arbeiten, geben Dir Spielraum bei der Gestaltung Deines Arbeitstags.
Verbesserungen ausdrücklich erwünscht: Du siehst Potenzial in unseren Prozessen oder unserer Infrastruktur? Bring Dich ein. Technische Verbesserungen sollen bei uns nicht nur angesprochen, sondern auch umgesetzt werden.
Sicherheit und langfristige Perspektive: Dich erwarten ein unbefristeter Arbeitsvertrag, eine private Unfallversicherung sowie die Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge.
Benefits darüber hinaus: Hansefit, die Möglichkeit zum Business-Bike- oder E-Auto-Leasing, Corporate Benefits und weitere Angebote.

Du suchst ein junges, wachsendes Unternehmen, in dem Du viel mitgestalten kannst? Dann bewirb Dich jetzt bei G&S!

Wir freuen uns auf Dich!

Verfügbare Stellen:

IT Security & Infrastructure Specialist (m/w/d) - 1A05

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Posted: 2026-09-25

Real Estate Acquisitions - Off-cycle Internship

Home & Co Management GmbH – Frankfurt am Main

Home & Co is a vertically integrated real estate investor and operator in the German purpose-built student accommodation (PBSA) and micro-living sector. It is majority-owned by TPG Real Estate.

We are hiring an intern on rolling basis (off-cycle / on-cycle) in our Acquisitions & Asset Management team, working on live and prospective transactions. The firm has the mandate to acquire across the risk spectrum, from loan enforcement and special situations to standing, income-producing assets. Strong performers may be considered for a permanent position.

Aufgaben

Financial modelling, underwriting and valuation of potential acquisitions
Market, sector and competitor research
Preparation of investment memoranda and committee papers for live and prospective transactions
Support of due diligence (commercial, technical, legal and ESG)
Support of asset management across the existing portfolio
Liaison with internal operations and development teams

Qualifikation

A completed bachelor's degree, or a master's in progress or completed, in finance, economics, real estate or a related field
Prior internship experience in investment banking, private equity, real estate or a related field
Strong financial modelling and analytical skills (this will be tested)
Fluency in German and English

Benefits

Location: Berlin/Frankfurt; on-site
Focus: Private Equity Real Estate / Acquisitions (student housing)
Duration: minimum commitment of 3 months; preference for a 6-month internship
Start date: on a rolling basis
Benefits: market-standard compensation. Well-performing interns have chances to be offered a full-time position - subject to staffing needs

Home & Co is headquartered in Berlin, owns more than 2,850 apartments across 12 German cities, and is expanding its portfolio. It operates across the value chain in-house and leads its own transactions. Home & Co is majority-owned by TPG, a leading global alternative asset manager with more than USD 300 billion in assets under management. Through TPG Real Estate's opportunistic fund series, Home & Co draws on substantial discretionary equity.

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Posted: 2026-09-22

Inhouse IKT-Risikomanager / Auslagerungsmanagement (m/w/d) - bis 100% Remote

DWWA Personalberatung GmbH – Düsseldorf

Remote

Du suchst einen sicheren Job als IKT-Risikomanager / Auslagerungsmanagement (m/w/d) - in Vollzeit oder Teilzeit ab 30 Stunden sowie auf Wunsch bis zu 100% Remote?
Möchtest du im regulatorischen Umfeld volle Flexibilität genießen und dein Know-how in ein stabiles, wachstumsstarkes Unternehmen einbringen?

Das bieten wir dir schon ab dem Erstgespräch mit uns:

Gratis Karriereberatung: Wir zeigen Dir Karriere- und Verdienstmöglichkeiten auf. Ganz ehrlich und objektiv
Wertvolles Insider Know-how: Wir geben Dir schon im Erstgespräch die Insights, die in keiner Stellenanzeige stehen
Die schnellste Abkürzung: Auf dem schnellsten Weg zum Kennenlernen. Wir haben den direkten Draht zu den Verantwortlichen!
Maximale Erfolgsquote: 98% unserer Kandidat*innen werden direkt zum Erstgespräch eingeladen
Alternative Jobangebote: Wenn dieser Job nicht zu dir passen sollte, machen wir uns für dich auf die Suche. Kostenlos!

Über das Unternehmen:

Etablierte Marktposition: Ein beständiger und wachsender Akteur im Bereich Zahlungsverkehr mit über 100 Mitarbeitenden
Vollständig aufgebautes Framework: Die DORA-Struktur steht bereits zu 100 Prozent und bietet ein geordnetes, verlässliches Fundament
Hoher Rückhalt und Weiterentwicklung: Das Management fördert aktive Mitgestaltung, bietet Raum für Jobenlargement und bezahlt berufliche Weiterbildungen
Krisensicheres Umfeld: Als reguliertes Unternehmen im Finanzsektor bietet die Position maximale Stabilität und Zukunftssicherheit
Moderne Arbeitskultur: Wertschätzendes Miteinander, offene Kommunikation und flexible Arbeitszeitgestaltung sichern eine verlässliche Work-Life-Balance
Den Namen des Unternehmens und noch vieles mehr erzählen wir dir, sobald du dich bei uns meldest. Versprochen!

Aufgaben

Risikoorientierte Bewertung: Du prüfst und bewertest IKT-Risiken, Drittparteienrisiken sowie Auslagerungen im Tagesgeschäft strukturiert, eigenverantwortlich und mit pragmatischem Fokus
Sorgfältige Koordination: Du treibst Risikoanalysen, Schutzbedarfsbewertungen und Kontrollprüfungen aktiv voran und stellst die konkrete Nachverfolgung von Risikomaßnahmen sicher
Verlässliche Steuerung: Du setzt die operative Steuerung des IKT-Risiko- und Drittparteienmanagements nach DORA, ZAG und BaFin-Vorgaben im Arbeitsalltag um
Belastbare Vorsorge: Du analysierst Dienstleisterrisiken hands-on, prüfst Notfallkonzepte sowie Exit-Strategien und stellst sicher, dass Business-Continuity-Vorgaben greifen
Nachhaltige Resilienz: Du untersuchst akute IKT-Vorfälle und Ergebnisse aus Resilienztests direkt aus der Risikoperspektive, um Unterbrechungen im Betrieb rasch vorzubeugen
Fundiertes Berichtswesen: Du bereitest Risikodaten und IKT-Sachverhalte zielgerichtet auf und lieferst entscheidungssichere Vorlagen für Geschäftsleitung, Gremien und Kontrollinstanzen
Sicherer Prüfungsstand: Du arbeitest Aufsichtsbehörden sowie Auditoren bei Prüfungen direkt zu und lieferst tagesaktuell prüfungssichere Nachweise

Qualifikation

Fundierte Praxiserfahrung: Du bringst handfeste Erfahrung aus den Bereichen IT-Security, IKT-Risiko- und Drittparteienmanagement, Compliance oder IT-Governance mit
Regulatorische Expertise: Du besitzt tiefe, praxiserprobte Kenntnisse im regulatorischen Umfeld rund um DORA, ZAG, EBA-Guidelines, BaFin-Anforderungen sowie Datenschutzbestimmungen
Operative Stärke: Du kennst IT-Abläufe genau, steuerst Incident- und Business-Continuity-Prozesse im Alltag und setzt digitale operationale Resilienz praktisch um
Analytische Arbeitsweise: Du packst Risikobewertungen hands-on an und übersetzt komplexe Aufsichtsvorgaben direkt in funktionierende Abläufe, Kontrollen und gremienfertige Vorlagen
Technisches Verständnis: Du nutzt Atlassian-Tools wie Jira, Jira Service Management und Confluence sowie moderne Kollaborationssysteme routiniert in der täglichen Praxis
Sprachkenntnisse: Du kommunizierst im Tagesgeschäft absolut sicher auf Deutsch (C1-Niveau) und bewegst dich auch auf Englisch mühelos im fachlichen Austausch

Benefits

Attraktives Vergütungspaket: Ein sicheres Gehalt von bis zu 80.000 EUR pro Jahr in Vollzeit je nach Qualifikation und Erfahrung
Flexible Arbeitszeitmodelle: Ob Teilzeit ab 30 Stunden oder Vollzeit – gestalte deine Arbeitszeit passend zu deinen Bedürfnissen
Maximale Ortssicherheit und Flexibilität: 100% Remote Work möglich mit gelegentlichen Präsenztagen inklusive Nutzung einer Firmenwohnung
Planbare Arbeitszeiten: Flexible Kernarbeitszeit (10 bis 15 Uhr) sowie Zeitausgleich oder Auszahlung von Mehrarbeit
Zukunftssicherung und Erholung: 30 Tage Urlaub plus frei an Weihnachten und Silvester sowie betriebliche Altersvorsorge und Zuschuss zum Deutschlandticket
Individuelle Förderung: Weiterbildungsbudget sowie ungedrosselte Übernahme berufsbezogener Fortbildungen
Moderne Ausstattung: Komplette Hardwareausstattung mit Laptop, zweitem Bildschirm, Maus und Tastatur für deinen Arbeitsplatz

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Posted: 2026-09-21

Team Lead Service Inside Sales (m/w/d)

GMC-I Service GmbH – Nuremberg

Sie sind eine erfahrene Vertriebspersönlichkeit im technischen Innendienst mit Führungserfahrung und möchten den nächsten Schritt gehen?

Dann übernehmen Sie bei uns Verantwortung für den weiteren Ausbau unseres Servicegeschäfts. Als Team Lead Service Inside Sales (m/w/d) führen Sie unser Service Inside Sales Team fachlich, entwickeln Vertriebsstrategien weiter und gestalten gemeinsam mit Ihren Mitarbeitenden nachhaltiges Wachstum.

Werden Sie Teil von Calibrationhouse (eine Marke der GMC-I Service GmbH) und tragen Sie aktiv dazu bei, unsere Position als führender Servicedienstleister für elektrische Mess- und Prüftechnik weiter auszubauen.

Das Calibrationhouse (Marke der GMC-I Service GmbH) in Nürnberg ist weltweiter Servicedienstleister für hochwertige elektrische Mess- und Prüftechnik. Wir sind Teil der internationalen GMC INSTRUMENTS Gruppe, welche erstklassige Mess- und Prüfgeräte entwickelt, produziert und vertreibt - und zwar schon seit über 120 Jahren. Zu den bekanntesten Marken zählt GOSSEN METRAWATT, für welche wir exklusiver Reparaturdienstleister sind. Mit unseren 90 Mitarbeitenden am Standort Nürnberg Langwasser reparieren und kalibrieren wir, führen Firmware- und Software-Updates durch und bieten einen Mietgeräte- und Ersatzteilservice an.

Aufgaben

In Präsenzarbeit führen, motivieren und entwickeln Sie unser Team und schaffen die Voraussetzungen für nachhaltigen Vertriebserfolg.
Sie verantworten den Ausbau des Serviceumsatzes in Ihrem definierten Markt- und Kundenbereich und entwickeln aktiv neue Geschäftsmöglichkeiten.
Sie steuern die Service-Vertriebspipeline von der Lead-Generierung über die Kundenansprache bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss.
Sie bauen bestehende Kundenbeziehungen weiter aus und identifizieren neue Potenziale für langfristige Partnerschaften.
Sie beraten Kunden zu unseren Serviceleistungen und entwickeln gemeinsam mit ihnen passende Lösungen mit technischem und wirtschaftlichem Mehrwert.
Sie arbeiten eng mit den Produktvertriebsteams zusammen, um Serviceleistungen gezielt mit Produkten zu verbinden und zusätzliche Cross-Selling-Potenziale zu erschließen.
Sie koordinieren die Zusammenarbeit mit Service Operations, Produktmanagement und Marketing, um eine erfolgreiche Umsetzung unserer Serviceangebote sicherzustellen.
Sie begleiten Vertriebsaktivitäten durch strukturiertes CRM-Management, Forecasting und regelmäßiges Pipeline-Reporting.
Sie vertreten unser Unternehmen auf Messen, Veranstaltungen und Branchennetzwerken und stärken unsere Marktpräsenz.
Fachlich dem Service Sales Lead unterstellt, treiben Sie die kontinuierliche Weiterentwicklung von Vertriebsprozessen voran und bringen Ihre Erfahrungen aktiv in die Optimierung unserer Serviceorganisation ein.

Qualifikation

Fachlich

Eine kaufmännische Ausbildung und oder ein abgeschlossenes, einschlägiges Studium.
Mehrjährige nachweisbare Vertriebserfahrung im technischen B2B-Vertrieb oder Servicevertrieb ist Voraussetzung, idealerweise im Bereich der elektrischen Mess- und Prüftechnik oder vergleichbaren technischen Branchen.
Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden oder Vertriebsteams sowie Leitung von Projekten ist zwingend erforderlich.
Erfolgreiche Entwicklung von Kundenbeziehungen sowie nachweisbare Erfolge bei der Erreichung von Vertriebs- und Umsatzzielen.
Technisches Verständnis und die Bereitschaft, sich kontinuierlich in unsere Produkte, Dienstleistungen und Marktanforderungen einzuarbeiten.
Sicherer Umgang mit CRM-Systemen sowie Erfahrung im Arbeiten mit Vertriebskennzahlen, Forecasts und Pipeline-Management.
Grundlegendes Verständnis relevanter Industriestandards ist vorteilhaft.
Verhandlungssichere Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse.

Persönlich

Eine ausgeprägte Vertriebs- und Abschlussorientierung sowie die Fähigkeit, neue Geschäftspotenziale zu erkennen und erfolgreich umzusetzen.
Ein sicheres Gespür für Kundenbedürfnisse und die Fähigkeit, technische Lösungen verständlich und überzeugend zu vermitteln.
Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und ein professionelles Auftreten auf allen Ebenen.
Eine strukturierte, eigenständige und zielorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigenmotivation.
Freude an der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams, sowie die Fähigkeit, unterschiedliche Interessen erfolgreich zusammenzuführen oder unabhängig zu arbeiten.

Benefits

Das erwartet Sie bei uns

Eine anspruchsvolle Führungsaufgabe mit direktem Einfluss auf Wachstum und Vertriebserfolg.
Die Möglichkeit, ein engagiertes Service Inside Sales Team weiterzuentwickeln und gemeinsam Erfolge zu erzielen.
Ein modernes, technisches Arbeitsumfeld mit innovativen Produkten und Dienstleistungen.
Eigenverantwortliches Arbeiten mit kurzen Entscheidungswegen und viel Raum für eigene Ideen.
Eine strukturierte Einarbeitung sowie kontinuierliche fachliche und persönliche Weiterentwicklung.
Eine attraktive Vergütung und zusätzliche Benefits.
Ein kollegiales Umfeld mit hoher Kunden- und Serviceorientierung.
Die Chance, langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen und einen sichtbaren Beitrag zur Weiterentwicklung unseres Unternehmens zu leisten.

Und darüber hinaus

Jährlich 300 € für gesundheitliche Dienstleistungen
Jährlich 600 € Einkaufsbudget steuerfrei
30 Tage Urlaub / Sonderurlaub für persönliche Ereignisse
Fahrrad-Leasing / Fahrkartenzuschuss ÖPNV
Kostenlose Parkplätze / gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeit / Gleitzeitregelung / keine Schichtarbeit
Weiterbildungsförderung
Optimale Einarbeitung
Unbefristete Festanstellung
Abwechslungsreiche Tätigkeiten
Kollegiales Klima & hilfsbereite Teams
Helle, klimatisierte Arbeitsumgebung
Firmen- und Teamevents
Gesundheits-Massagen während der Arbeitszeit

Werden Sie ein Teil von Calibrationhouse und gestalten Sie zusammen mit einem dynamischen Team die Zukunft der Mess- und Prüftechnik. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung einschließlich Ihres möglichen Starttermins und Gehaltswunschs.

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Posted: 2026-09-22

Volljurist (w/m/d)

IONOS SE – Berlin

Über IONOS

Bei IONOS verwalten wir nicht nur Server, wir prägen mit unseren Lösungen die digitale Zukunft für über 6,2 Millionen Kundinnen und Kunden weltweit. Als Europas führender Hosting-Anbieter und Pionier für unabhängige Cloud-Lösungen bauen wir eine Infrastruktur der nächsten Generation: von souveränen Cloud-Architekturen und hochperformanten GPU-Clustern bis hin zu integrierten KI-Automatisierungstools.

Was uns antreibt: Digitale Entscheidungsfreiheit für Europa und echter Impact für kleine und mittlere Unternehmen (KMU) sowie Großunternehmen. Wir arbeiten in agilen Teams, setzen auf transparente Strukturen und glauben daran, dass Exzellenz und Innovation nur mit echtem Teamgeist entstehen.

Bereit für Deinen nächsten Schritt? Werde ein Teil von IONOS und wachse mit uns.

Zur Verstärkung unseres Legal Teams am Standort Berlin suchen wir Dich als erfahrenen (Senior) Volljuristen (w/m/d). In dieser Funktion vereinst Du die Bearbeitung komplexer Rechtsfragen mit der strategischen Transformation unseres Unternehmens und der Rechtsabteilung durch Legal Tech und KI-Lösungen auf nationaler und internationaler Ebene.

Aufgaben

Selbstständige Betreuung aller in einem internationalen IT-Konzern anfallenden Rechtsangelegenheiten, schwerpunktmäßig im Commercial-Bereich.
Juristische Begleitung von Projekten, Produktentwicklungen und -einführungen sowie Umsetzung von rechtlichen Anforderungen unterschiedlichster Art.
Strategische Beratung zu allen mit dem Einsatz von KI verbundenen rechtlichen Aspekten und KI-Governance.
Prüfung, Gestaltung und Verhandlung von Verträgen in deutscher und englischer Sprache.
Identifikation von für die Automatisierung geeigneten Prozessen im Rechtsbereich mit Hilfe von Legal Tech und KI sowie Briefing und Umsetzung solcher Lösungen.

Qualifikationen

Für diese exponierte Position verfügst Du über eine überdurchschnittlich abgeschlossene juristische Ausbildung mit zwei Staatsexamina und bringst mehrjährige Berufserfahrung in einem internationalen Umfeld mit.

Generalistische Denkweise mit strukturiertem, pragmatischem und lösungsorientiertem Denken und Handeln.
Unternehmerisches Denken und die Fähigkeit, wirtschaftlich tragfähige rechtliche Lösungen auf allen Organisationsebenen zu verankern.
Herausragende Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten auf Executive-Niveau sowie Erfahrung in der Moderation von Zielkonflikten.
Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbereitschaft und Durchsetzungsvermögen.
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Idealerweise Erfahrung im Mentoring von weniger erfahrenen Teammitgliedern.

Benefits

Hybrides Arbeitsmodell mit Homeoffice-Möglichkeit.
Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit.
An einigen Standorten eine bezuschusste Kantine und verschiedene kostenfreie Getränke.
Moderne Büroflächen mit sehr guter Verkehrsanbindung.
Diverse Mitarbeiterrabatte für Aktivitäten und Produkte.
Mitarbeiterevents wie Sommer- und Winterfeiern sowie Workshops.
Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
Verschiedene Gesundheitsangebote wie Sport- und Gesundheitskurse.

Hinweis zur Bewerbung

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von z. B. Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität, körperlichen Merkmalen, Familienstand oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht.

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Posted: 2026-09-23

Volljurist (w/m/d)

IONOS SE – Karlsruhe

Über IONOS

Bereit für Deinen nächsten Schritt? Werde ein Teil von IONOS und wachse mit uns.

Zur Verstärkung unseres Legal Teams am Standort Berlin oder Karlsruhe suchen wir Dich als erfahrene Persönlichkeit. In dieser Funktion vereinst Du die Bearbeitung komplexer Rechtsfragen mit der strategischen Transformation unseres Unternehmens und der Rechtsabteilung durch Legal Tech und KI-Lösungen auf nationaler und internationaler Ebene.

Aufgaben

Selbstständige Betreuung aller in einem internationalen IT-Konzern anfallenden Rechtsangelegenheiten, schwerpunktmäßig im Commercial-Bereich.
Juristische Begleitung von Projekten, Produktentwicklungen und -einführungen sowie Umsetzung von rechtlichen Anforderungen unterschiedlichster Art.
Strategische Beratung zu allen mit dem Einsatz von KI verbundenen rechtlichen Aspekten und KI-Governance.
Prüfung, Gestaltung und Verhandlung von Verträgen in deutscher und englischer Sprache.
Identifikation von für die Automatisierung geeigneten Prozessen im Rechtsbereich mit Hilfe von Legal Tech und KI sowie Briefing und Umsetzung solcher Lösungen.

Qualifikationen

Für diese exponierte Position verfügst Du über eine abgeschlossene juristische Ausbildung mit zwei Staatsexamina und bringst mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung in einem internationalen Umfeld mit.

Generalistische Denkweise mit strukturiertem, pragmatischem und lösungsorientiertem Denken und Handeln.
Unternehmerisches Denken und die Fähigkeit, wirtschaftlich tragfähige rechtliche Lösungen auf allen Organisationsebenen zu verankern.
Herausragende Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten auf Executive-Niveau sowie Erfahrung in der Moderation von Zielkonflikten.
Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbereitschaft und Durchsetzungsvermögen.
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Idealerweise Erfahrung im Mentoring von weniger erfahrenen Teammitgliedern.

Benefits

Hybrides Arbeitsmodell mit Homeoffice-Möglichkeit.
Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit.
An einigen Standorten eine bezuschusste Kantine und verschiedene kostenfreie Getränke.
Moderne Büroflächen mit sehr guter Verkehrsanbindung.
Diverse Mitarbeiterrabatte für Aktivitäten und Produkte.
Mitarbeiterevents wie Sommer- und Winterfeiern sowie Workshops.
Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
Verschiedene Gesundheitsangebote wie Sport- und Gesundheitskurse.

Hinweis zur Bewerbung

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Posted: 2026-09-23

Freelancer Senior Mobile Engineer (React Native, Expo, TypeScript) m/w/d

easybill GmbH – Willich

Remote

Willkommen bei easybill.

22.000+ Unternehmen verlassen sich auf easybill. Wir sorgen dafür, dass Rechnungen, Prozesse und Integrationen im Alltag einfach laufen. Mit easybill-mobile bringen wir zentrale Funktionen unserer Plattform auf iOS und Android – und suchen dich, um die App technisch und produktseitig mitzugestalten.

Du bekommst klare Prioritäten, kurze Wege und Raum, um Dinge sauber zu lösen. Bei uns übernimmst du Verantwortung: für technische Entscheidungen, durchdachte Nutzerführung und eine App, auf die sich unsere Kundinnen und Kunden unterwegs verlassen können.

Das ideale Profil? Du bist Freelancer und in TypeScript, React Native und Expo richtig tief drin, verstehst die Besonderheiten mobiler Anwendungen und möchtest ein Produkt in einer frühen Entwicklungsphase entscheidend prägen. Idealerweise bringst du außerdem Kenntnisse in PHP und Symfony mit, um Funktionen auch auf Seiten unserer REST-API mitzugestalten.

Aufgaben

Du entwickelst easybill-mobile auf Basis von React Native, Expo und TypeScript für iOS und Android weiter. Eine technische Grundlage mit Anmeldung, Dashboard und Dokumentenübersichten ist bereits vorhanden. Darauf baust du auf und gestaltest die nächsten Schritte gemeinsam mit dem Team.

Du übersetzt Anforderungen rund um Rechnungen und Dokumente in verständliche mobile Abläufe und hochwertige native Oberflächen.
Du entwickelst die App-Architektur weiter und schaffst wartbare Strukturen für Navigation, wiederverwendbare Komponenten, Formulare und Datenzugriffe.
Du bindest unsere REST-API an und sorgst für verlässliches Datenmanagement: von typisierten Schnittstellen und Validierung bis zu Caching, Ladezuständen und Fehlerbehandlung.
Du arbeitest an der Schnittstelle zwischen App und Backend. Bei Bedarf erweiterst du unsere REST-API auf Basis von PHP und Symfony, damit neue mobile Funktionen durchgängig umgesetzt werden können.
Du arbeitest an sicherer Authentifizierung, Session-Verwaltung und dem sorgfältigen Umgang mit sensiblen Kunden- und Geschäftsdaten.
Du behältst Performance und Plattformbesonderheiten im Blick – auch bei wechselnden Netzverbindungen, App-Wechseln und unterschiedlichen Geräten. Barrierefreiheit und Mehrsprachigkeit gehören für dich zur Produktqualität.
Du sicherst Änderungen mit automatisierten Tests und prüfst das Verhalten auf Simulatoren und echten Geräten. Du gestaltest Build-, Release- und Monitoring-Prozesse bis zur Veröffentlichung in den App Stores mit.
Du hinterfragst Anforderungen, bringst eigene Lösungsvorschläge ein und begleitest Funktionen von der Idee bis zur Veröffentlichung und Weiterentwicklung.
Du nutzt KI-Werkzeuge wie Claude Code intensiv im Entwicklungsalltag und übernimmst Verantwortung für die Qualität, Verständlichkeit und Korrektheit der Ergebnisse.

Unser Mobile-Stack umfasst React Native, Expo, Expo Router und TypeScript. Dazu kommen TanStack Query und TanStack Form, Zod und NativeWind. Für Tests setzen wir auf Jest und React Native Testing Library. Unsere bestehende Plattform und die REST-API basieren auf PHP und Symfony.

Qualifikation

Du musst nicht jede Bibliothek bereits kennen. Entscheidend ist, dass du deinen Stack verstehst, gute technische Entscheidungen triffst und dich selbstständig in neue Themen einarbeitest.
Du hast fundierte Erfahrung mit TypeScript, React Native und Expo auf Senior-Level und hast mobile Anwendungen über die reine Implementierung hinaus bis zum Release begleitet.
Du verstehst React, Komponentenarchitektur, Zustandsverwaltung und asynchrone Datenflüsse und kannst komplexe Zusammenhänge verständlich strukturieren.
Du kennst die Besonderheiten von iOS und Android und gehst systematisch an Performance-Probleme, Plattformfehler und Debugging heran.
Du bist sicher in der Anbindung von REST-APIs und verstehst API-Verträge, Authentifizierung, Validierung und Fehlerbehandlung.
Idealerweise bringst du zusätzlich Kenntnisse in PHP und Symfony mit. Du kannst bestehende API-Endpunkte verstehen, Fehler zwischen App und Backend analysieren und Schnittstellen eigenständig erweitern.
Automatisierte Tests, nachvollziehbare technische Entscheidungen und wartbarer Code gehören für dich zum Entwicklungsalltag.
Du arbeitest eigenständig und pragmatisch, kommunizierst klar und behältst den Nutzen für unsere Kundinnen und Kunden im Blick.
Du sprichst fließend Deutsch und hast gute Englischkenntnisse.

Zusätzliche Pluspunkte sind Erfahrung mit EAS, nativen Modulen in Swift oder Kotlin sowie App-Store-Veröffentlichungen und mobilen Release-Prozessen. Auch eigene veröffentlichte Apps, Open-Source-Beiträge oder öffentliche Experimente auf GitHub sind willkommen.

Wenn du nicht jedes Kästchen erfüllst, aber ein außergewöhnlich starker Engineer bist: Bewirb dich trotzdem und zeig uns, was du gebaut hast. Zeig uns, was du gebaut hast!

Benefits

Remote-First Team – keine Bindung an einen Standort
Eine inspirierende und flexible Arbeitsumgebung, die auf Vertrauen und Eigenverantwortung basiert
Die Möglichkeit, an der Gestaltung der Unternehmensstrategie und -kultur mitzuwirken
Ein engagiertes Team und die Chance, gemeinsam an innovativen Lösungen zu arbeiten
Regelmäßige Teamevents

Du möchtest easybill auf iOS und Android mitgestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Besonders interessieren uns Projekte, bei denen du technische Verantwortung übernommen hast: Was hast du gebaut, welche Entscheidungen hast du getroffen und was hast du dabei gelernt?

Wir freuen uns auf dich!

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Posted: 2026-09-23

Werkstudent Content (m|w|d) - ca. 15 Wochenstunden

Assecor GmbH – Hanover

Deine Rolle bei uns

Als Werkstudent:in im Bereich Content hilfst du uns, unsere Expertise in Marketing, Automation und KI sichtbar zu machen. Du bereitest komplexe Themen verständlich und ansprechend auf – von Blogartikeln über LinkedIn-Posts bis hin zu Whitepapers und Case Studies – und füllst unsere Marke mit Leben. So trägst du dazu bei, dass unser Wissen bei den richtigen Menschen ankommt und Wirkung entfaltet.

Was Dich bei uns erwartet

Echte Verantwortung und die Möglichkeit, eigene Ideen umzusetzen
Einblicke in die Arbeit an der Schnittstelle von Marketing, Technologie und KI
Arbeiten mit modernen Tools und KI in der Praxis, nicht nur in der Theorie
Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein starkes Team
Flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit deinem Studium vereinbaren lassen
Persönliche und fachliche Weiterentwicklung und Raum, dazuzulernen
Faire Vergütung und die Option auf eine längerfristige Zusammenarbeit

Aufgaben

Recherche, Konzeption und Erstellung von Content für unsere Kanäle (Blog, LinkedIn, Newsletter, Website)
Aufbereitung komplexer Themen aus Marketing, Automation und KI in verständliche, ansprechende Inhalte
Unterstützung bei der Content-Planung und Pflege unseres Redaktionskalenders
Einsatz von KI-Tools für eine effiziente Content-Produktion (z. B. Ideenfindung, Entwürfe, Optimierung)
Mitarbeit an Case Studies, Whitepapers und Präsentationen
Unterstützung bei SEO-Optimierung und der Erfolgsmessung unserer Inhalte

Qualifikation

Eingeschriebene:r Student:in, idealerweise in Kommunikation, Marketing, Medien, Journalismus oder einem verwandten Studiengang
Ausgeprägtes sprachliches Gespür und Freude am Schreiben (sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, mind. C1)
Erste Erfahrung im Erstellen von Content (z. B. durch Praktika, Nebentätigkeiten oder eigene Projekte) von Vorteil
Echtes Interesse an Marketing, Digitalisierung und KI
Offenheit für den Einsatz von KI-Tools im Content-Alltag
Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und ein Auge für Qualität
Verfügbarkeit von 10 - 15 Stunden pro Woche (nach Absprache)

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Posted: 2026-09-24

Werkstudent Marketing Projektmanagement (m|w|d) - ca. 10 Wochenstunden

Assecor GmbH – Hanover

Deine Rolle bei uns

Als Werkstudent:in im Marketing-Projektmanagement sorgst du dafür, dass unsere Projekte reibungslos laufen. Du behältst den Überblick über Aufgaben, Zeitpläne und Deadlines, koordinierst zwischen Teams und unterstützt uns dabei, unsere Projekte strukturiert und effizient ans Ziel zu bringen. So schaffst du die organisatorische Grundlage, auf der gute Marketing-Arbeit erst entstehen kann.

Was dich bei uns erwartet

Echte Verantwortung und die Möglichkeit, eigene Ideen umzusetzen
Einblicke in die Arbeit an der Schnittstelle von Marketing, Technologie und KI
Arbeiten mit modernen Tools und KI in der Praxis, nicht nur in der Theorie
Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein starkes Team
Flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit deinem Studium vereinbaren lassen
Persönliche und fachliche Weiterentwicklung und Raum, dazuzulernen

Aufgaben

Unterstützung bei der Planung, Koordination und Steuerung von Marketingprojekten
Pflege von Projektplänen und Aufgabenübersichten (z. B. in Tools wie Plane)
Koordination und Nachverfolgung von Aufgaben und Deadlines im Team
Unterstützung des Marketing-Teams im Tagesgeschäft und bei operativen Aufgaben
Mithilfe bei der Optimierung und Automatisierung von Projekt- und Marketingprozessen

Qualifikation

Eingeschriebene:r Student:in, idealerweise in BWL, Marketing, Wirtschaft, Kommunikation, Projektmanagement oder einem verwandten Studiengang
Organisationstalent mit strukturierter, selbstständiger und zuverlässiger Arbeitsweise
Ein gutes Gespür für Prioritäten und Deadlines, auch wenn mehrere Themen gleichzeitig laufen
Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit im Team
Sicherer Umgang mit gängigen Office- und Kollaborationstools; Erfahrung mit Projektmanagement-Tools von Vorteil
Interesse an Marketing, Digitalisierung und KI
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1)
Verfügbarkeit von rund 10 Stunden pro Woche (nach Absprache)

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Posted: 2026-09-24

Praktikum Social Media, Content & Community bei Try It (m/w/d)

Ariside UG (haftungsbeschränkt) – Magdeburg

Remote

100 % remote · Teilzeit möglich · Unbezahltes Praktikum · Start nach Absprache

Die Jacke, die du ständig trägst. Das Secondhand-Teil, für das dir noch eine Kombination fehlt. Ein Blick in einen anderen Kleiderschrank – und plötzlich eine Idee für deinen eigenen.

Your wardrobe has more in it.

Ich bin Christopher, Gründer von Try It. Ich entwickle eine App, mit der du deine Kleidung erfassen, Outfits zusammenstellen und neue Möglichkeiten in deiner eigenen Garderobe entdecken kannst. Was du davon trägst, entscheidest du.

Jetzt suche ich jemanden, der Lust hat, Try It mit mir sichtbar zu machen und eine Community mit aufzubauen. Du bringst deinen Blick auf Mode und Menschen mit. Ich bringe die App, die Geschichte dahinter und mich selbst ein.

Wenn du sagst: „Christopher, zeig das mal“ oder „Ich würde das anders erzählen“, bin ich dabei.

Aufgaben

Was du mitgestalten kannst

Deine Schwerpunkte vereinbaren wir passend zu deinen Erfahrungen, Lernzielen und deiner verfügbaren Zeit.

Eigene Inhalte entwickeln und umsetzen. Ein Lieblingsteil anders kombinieren oder zeigen, was tatsächlich im Reisekoffer landet: Du erkennst solche Momente und machst daraus Reels, TikToks oder Storys. Try It wird dabei in echter Nutzung sichtbar.
Vor und hinter der Kamera mitwirken. Du entwickelst Formate, filmst und gestaltest Inhalte. Gerne kannst du selbst ausprobieren, erzählen und zeigen oder mich in deine Ideen einbeziehen. Deine Art und dein Humor sind willkommen.
Menschen zur Beteiligung einladen. Du greifst Fragen, Geschichten und Outfit-Ideen auf. Daraus können Gespräche, kleine gemeinsame Aktionen und wiederkehrende Formate entstehen.
Passende Creator kennenlernen. Du entdeckst Menschen mit einer interessanten Stilwelt und einer echten Verbindung zu ihrer Community. Gemeinsam bereiten wir persönliche Ansprachen vor und entwickeln bei gegenseitigem Interesse Ideen für eine Zusammenarbeit.
Beobachtungen zurückbringen. Was haben Menschen wiedererkannt? Was wollten sie ausprobieren? Wo blieb eine Frage offen? Deine Eindrücke helfen dabei, Inhalte und die App weiterzuentwickeln.

Dabei soll Platz für unterschiedliche Menschen, Körper, Budgets und Geschmäcker entstehen. Wer seine Kleidung zeigt, erzählt seine eigene Geschichte und entscheidet selbst, was gefällt.

Qualifikation

Was du mitbringst

Du interessierst dich für Mode, persönlichen Stil und die Menschen dahinter. Du hast Lust, Try It kennenzulernen und mit deiner eigenen Garderobe auszuprobieren.

Erste praktische Erfahrungen mit Inhalten oder Community-Arbeit sind wichtig. Vielleicht hast du einen eigenen Kanal bewusst weiterentwickelt, einen Account mitbetreut, ein kreatives Projekt umgesetzt oder Menschen rund um ein gemeinsames Interesse zusammengebracht. Auch ein kleines Projekt zählt.

Darauf kommt es mir an:

Sprachgefühl und kulturelles Gespür: Du drückst dich auf Deutsch klar und persönlich aus. Du verstehst die Sprache und den Humor von Communities, die dich interessieren, und merkst, wenn eine Ansprache aufgesetzt wirkt.
Eigeninitiative und Verlässlichkeit: Du bringst Ideen ein, organisierst vereinbarte Aufgaben selbstständig und meldest dich rechtzeitig, wenn du Unterstützung brauchst.
Urteilsvermögen: Du kannst begründen, weshalb ein Inhalt oder ein Creator zu Try It passt, und fragst nach, wenn dir etwas unklar oder wenig glaubwürdig erscheint.
Neugier und Offenheit: Du möchtest dazulernen, kannst Feedback annehmen und gibst mir genauso ehrlich Rückmeldung. Auch bei Kritik bleibst du respektvoll.

Freude an der Arbeit vor der Kamera und erste Erfahrungen mit Videoschnitt oder Gestaltungstools sind willkommen. Du musst nicht alles schon beherrschen und brauchst keine große eigene Reichweite.

Benefits

Was du hier aufbauen kannst

Du arbeitest direkt mit mir als Gründer zusammen und bekommst Einblick in die Produkt- und Markenentwicklung. Zu Beginn vereinbaren wir Lernziele und einen überschaubaren Aufgabenbereich. Regelmäßiger Austausch und Feedback gehören dazu.

Gemeinsam halten wir fest, welche veröffentlichten Inhalte und Projekte du später als eigene Arbeitsbeispiele für dein Portfolio zeigen kannst.

Die Produktion soll im Alltag machbar bleiben: Smartphone, verständlicher Ton, ein echter Raum und eine gute Beobachtung können bereits reichen. Ein gelungener Moment darf einfach sein.

Rahmen und Vergütung

Du arbeitest vollständig remote. Beginn, Dauer und verlässliche Wochenstunden vereinbaren wir miteinander; Teilzeit ist möglich. Ein Pflichtpraktikum kommt ebenfalls infrage.

Das Praktikum ist unbezahlt. Es kommt deshalb nur infrage, wenn die rechtlichen Voraussetzungen für deine konkrete Praktikumsform erfüllt sind. Das klären wir vor Beginn.

Try It befindet sich im Aufbau. Ich verdiene damit aktuell selbst noch nichts und kann derzeit keine Vergütung anbieten. Das soll vor deiner Bewerbung klar sein.

Wenn es für beide Seiten passt und die wirtschaftlichen Voraussetzungen entstehen, möchte ich daraus eine bezahlte, langfristige Zusammenarbeit machen. Eine Zusage dafür kann ich heute noch nicht geben.

Lust, mitzugestalten?

Bewirb dich direkt über JOIN mit deinem Lebenslauf oder einem kurzen Überblick über deinen bisherigen Weg. Dazu interessieren mich drei Dinge:

Was spricht dich an Try It an?
Was hast du schon gestaltet, veröffentlicht oder mit aufgebaut? Was war dein Beitrag, und was hast du dabei gelernt?
Welche Community oder welchen Creator findest du spannend – und was macht den Austausch dort für dich besonders?

Vorhandene Videos, Texte oder Projektlinks schaue ich mir gerne an. Nenne bitte auch deinen möglichen Starttermin, den gewünschten Zeitraum und die Stunden, die du pro Woche verlässlich einbringen kannst.

Für die erste Bewerbung brauchst du kein neues Konzept und kein Bewerbungsvideo. Nach einem ersten Kennenlernen kann in der engeren Auswahl eine kleine Arbeitsprobe folgen: höchstens zwei Stunden Aufwand bei sieben Tagen Abgabefrist. Sie dient unserem Auswahlgespräch und wird nicht veröffentlicht oder als Content genutzt.

Ich freue mich darauf, dich kennenzulernen.

Christopher
Gründer von Try It

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Posted: 2026-09-24

Founders Associate Intern (Q1 2027)

Lestate Real Group GmbH – Düsseldorf

Wir die beiden Gründer, Jan und Ben, haben unsere Leidenschaft für die Immobilie schon früh entdeckt und gemeinsam angefangen, selbst Bestand umzubauen und zu erweitern. Dabei sind uns Ineffizienzen aufgefallen, die wir nun gezielt adressieren: Auf der Baustelle gehen viel Zeit, Geld und Nerven verloren, weil Prozesse, Software und Gewerke nicht optimal zusammenspielen. Die Lösung dafür bauen wir jetzt, als vertikal integrierten Operator, der Assets mit Software und Infrastruktur verbindet.

Mit Lestate Real erwerben und transformieren wir Bestandsimmobilien. Mit Realaize bauen wir das Betriebssystem, um gezielt und repetitiv Transformationspotenzial zu finden, zu analysieren und zu bewerten. Mit Werkr bauen wir eine Franchise-basierte Infrastruktur auf, um unsere und externe Projekte effizient umzusetzen.

Wir stehen ganz am Anfang. Deshalb suchen wir Talente, die mitgestalten statt verwalten wollen und Lust haben, etwas wirklich Bedeutsames von Grund auf mitzubauen.

Aufgaben

Als Founders Associate arbeitest du direkt mit den Gründern und bist an praktisch jedem Teil des Aufbaus eines Unternehmens beteiligt, dort, wo es gerade am meisten zählt.

Unterstützung bei Deal-Screening, Markt- und Wettbewerbsanalysen
Mitarbeit an Investorenunterlagen wie Pitch Decks, Teaser und Datenraum
Recherche und Aufbereitung für Finanzmodell und Business-Planung
Organisatorische und strategische Unterstützung rund um Gründung, Verträge und Aufbau der Gruppenstruktur
Eigenständige Übernahme klar abgegrenzter Projekte, sobald du dich eingearbeitet hast

Qualifikation

Du studierst BWL, VWL, Finance oder etwas Vergleichbares an einer führenden Universität oder Hochschule (z. B. WHU, HHL, EBS, Mannheim, FS, TUM, LMU, St. Gallen oder vergleichbar)
Du denkst schnell, arbeitest strukturiert und brauchst keine ständige Anleitung
Du bist sattelfest in Excel und PowerPoint und wie wir AI maximal effizient darin nutzen. Erste Berührung mit Immobilien, VC oder Finanzmodellierung ist von Vorteil, aber kein Muss
Praxiserfahrung durch Praktika, Werkstudententätigkeiten oder eigene Projekte zählt für uns mehr als reine Semesterzahl
Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch
Du willst Verantwortung, und zwar jetzt

Ein Plus, aber kein Muss:

Erfahrung in der Immobilienbranche
Ein Auge für spannende Immobilien, den Markt, aktuellen Finanzkennzahlen und Neuigkeiten

Benefits

Direkter Zugang zu den Gründern und zu jeder wichtigen Entscheidung, ohne Zwischenebenen
Perspektive auf eine Festanstellung
Viel Freiraum und Verantwortung ab dem ersten Tag
Für und zählen Ergebnisse, nicht unbedingt deine Anwesenheit, erwarten aber dennoch gelegentliche Anwesenheit im Büro
Echter Einblick in den Aufbau eines Unternehmens von null: Gründung, Fundraising, Produktentwicklung und operatives Geschäft
Offene Feedbackkultur und kurze Entscheidungswege

Start: Q1 2027 | Dauer: 3–6 Monate, flexibel nach Absprache | Standort: Düsseldorf (hybrid) | Freiwilliges Praktikum oder Pflichtpraktikum möglich

Wir bauen die Firma gerade komplett auf. Das bedeutet hohes Commitment auf unserer Seite, und das erwarten wir auch von dir.

Schick uns deinen Lebenslauf und etwas, das zeigt, wie du denkst.

Wir freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Behinderung oder sexueller Identität.

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Posted: 2026-09-23

Software Development Intern (Q1 2027)

Lestate Real Group GmbH – Düsseldorf

Wir stehen ganz am Anfang. Deshalb suchen wir Talente, die mitgestalten statt verwalten wollen und Lust haben, etwas wirklich Bedeutsames von Grund auf mitzubauen.

Aufgaben

Du baust überwiegend an Werkr mit, unserer Software-Infrastruktur für Handwerksbetriebe, und unterstützt daneben Realaize. Werkr Büro bildet intern alles in einem System ab, von der Angebotserstellung, Auftragsmanagement, Materialbeschaffung, Einsatzplanung, Dokumentation und Abrechnung, statt in einem Dutzend unverbundener Tools. Werkr Baustelle bringt diese Prozesse per App direkt zu den Handwerkern vor Ort: Aufträge, Daten, Zeiterfassung, Foto- und Fortschrittsdokumentation, Materialanfragen und Status-Updates, die in Echtzeit ins Büro zurückfließen.

Wir haben aus eigener Erfahrung als Bestandsentwickler eine klare Vorstellung davon, was das System können muss. Was uns fehlt, ist die Zeit, es selbst zu bauen. Du entwickelst gemeinsam mit uns, was wir vordenken.

Eigenständige Umsetzung klar definierter Module und Funktionen, schwerpunktmäßig für Werkr, ergänzend für Realaize
Enge Abstimmung mit externen Entwicklern und Freelancern, die parallel an Teilen des Systems arbeiten
Bereitschaft zu gelegentlichem Vor-Ort-Testing, zum Beispiel mit ersten Handwerksbetrieben

Qualifikation

Immatrikluliert im Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Software Engineering oder eines vergleichbaren Fachs
Erste Praxiserfahrung: ein eigenes Projekt, eine App oder relevante Praktika bzw. Werkstudententätigkeiten
Du findest dich schnell in bestehenden Systemen zurecht und lieferst eigenständig
Klare Kommunikation: Du bist die Schnittstelle zwischen externen Entwicklern, uns und später echten Nutzern
Offenheit für KI-gestützte Entwicklung
Output-orientierte Arbeitsweise und Verlässlichkeit, auch unter Zeitdruck
Verhandlungssicheres Deutsch, gutes Englisch

Ein Plus, aber kein Muss:

Erfahrung mit Supabase oder PostgreSQL
Arbeit mit LLM-APIs, Prompt Engineering oder strukturierten Outputs
PDF-Parsing, OCR oder Datenextraktion aus unstrukturierten Dokumenten
Datenvisualisierung, z. B. mit Recharts
Interesse an Immobilien, Finanzkennzahlen oder Investmentprozessen

Benefits

Direkter Zugang zu den Gründern und zu jeder wichtigen Entscheidung, ohne Zwischenebenen
Viel Freiraum und Verantwortung ab dem ersten Tag
Für und zählen Ergebnisse, nicht unbedingt deine Anwesenheit, erwarten aber dennoch gelegentliche Anwesenheit im Büro
Echter Einblick in den Aufbau eines Unternehmens von null: Gründung, Fundraising, Produktentwicklung und operatives Geschäft
Offene Feedbackkultur und kurze Entscheidungswege

Start: Q1 2027 | Dauer: 3–6 Monate, flexibel nach Absprache | Standort: Düsseldorf (hybrid) | Freiwilliges Praktikum oder Pflichtpraktikum möglich

Wir bauen die Firma gerade komplett auf. Das bedeutet hohes Commitment auf unserer Seite, und das erwarten wir auch von dir.

Schick uns deinen Lebenslauf und etwas, das zeigt, wie du denkst: ein Repo, ein Projekt oder einfach zwei, drei Sätze, warum genau du und warum jetzt.

Wir freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Behinderung oder sexueller Identität.

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Posted: 2026-09-23

Senior Cloud Procurement Manager (w/m/d)

IONOS SE – Berlin

Über IONOS

Bereit für Deinen nächsten Schritt? Werde ein Teil von IONOS und wachse mit uns.

Die IONOS Cloud betreibt eigene Rechenzentren und eigene Hardware. Was wir beschaffen, steht oft schon wenige Wochen später als Server, Storage oder GPU im Rack und fängt die Workloads unserer Kundschaft ab. Deshalb suchen wir nicht einfach nur eine klassische Einkaufsfachkraft, sondern einen Senior Cloud Procurement Manager (w/m/d). Eine Person, die den technologischen Bedarf versteht, bevor er überhaupt entsteht: Du hast die Kapazitätslage unserer Flotte genau im Blick, analysierst datengestützt, was wann bestellt werden muss, verhandelst die besten Konditionen und pflegst unsere Supplier-Beziehungen auditsicher.

Aufgabenbereich

Procurement-Expertise: Einschlägige Praxis im strategischen IT-Einkauf, idealerweise mit starkem Fokus auf Rechenzentrums-Hardware und nicht ausschließlich auf Software oder Lizenzen.
Technisches Verständnis: Du kannst Stücklisten lesen, Konfigurationen bewerten und auf Augenhöhe mit dem Engineering über technische Anforderungen diskutieren. Ein tiefes Verständnis von Cloud-Lizenz- und Verbrauchsmodellen (IaaS, PaaS, SaaS) setzen wir voraus.
Data-Driven & Zahlenaffinität: Du arbeitest datengestützt mit Auslastungs- und Bedarfszahlen. Deinen Erfolg misst du an Einsparungen (Savings), Prozessdurchlaufzeiten, Liefertreue und Contract Compliance.
Verhandlungsgeschick: Du glänzt durch nachweisbare Erfolge in der Steuerung komplexer Ausschreibungen (RFPs) und in anspruchsvollen Verhandlungen.
Compliance-Mindset: Du weißt genau, warum ein transparentes Supplier-Register essenziell ist. Die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit der Informationssicherheit und dem Datenschutz ist für dich selbstverständlich.
Sprachkompetenz: Deine Deutsch- und Englischkenntnisse sind auf verhandlungssicherem Niveau.

Das ist ein Plus

Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Suppliern aus dem RZ-Umfeld (OEMs, Distributoren, Systemhäuser).
Berührungspunkte mit gängigen Compliance-Rahmenwerken (BSI C5, ISO 27001, IT-Grundschutz, TISAX, DORA).
Branchenwissen im öffentlichen Sektor oder im Umgang mit stark regulierten Zielgruppen.

Benefits

Hybrides Arbeitsmodell.
Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit.
An einigen Standorten eine bezuschusste Kantine und verschiedene kostenfreie Getränke.
Moderne Büroflächen mit sehr guter Verkehrsanbindung. Diverse Mitarbeiterrabatte für Aktivitäten und Produkte.
Mitarbeiterevents wie Sommer- und Winterfeiern, sowie Workshops. Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
Verschiedene Gesundheitsangebote, wie Sport- und Gesundheitskurse.

Hinweis zur Bewerbung

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Posted: 2026-09-23

Business Development Manager (m/f/d)

RCT GH GmbH – Konstanz

To further strengthen our growth and unlock new business potential, we are looking for an entrepreneurial, strategically minded and persuasive personality to join us as soon as possible as a Business Development Manager (m/f/d). In this role, you will actively help expand our business activities with market insight, strong negotiation skills and enthusiasm for innovative energy solutions.

Tasks

Identifying, evaluating, qualifying and developing new business opportunities in the fields of hydrogen, energy storage and renewable energies
Identifying and developing new customer, partner and project structures as well as maintaining long-term stakeholder relationships, including the development of formal partnerships
Analysing markets, customer needs, competition and regulatory conditions to derive concrete growth opportunities and actions
Developing go-to-market, partnership and market-entry strategies in national and international environments
Supporting the acquisition, conceptualisation and commercial development of hydrogen and storage projects
Preparing business cases, decision-making materials as well as market and profitability analyses
Preparing and conducting customer and partner meetings, presentations and negotiations
Working closely with Engineering, Project Management and the Management Board to implement new business approaches
Representing RCT GH at conferences and trade fairs

Requirements

A completed degree in industrial engineering, energy technology, mechanical engineering, chemical or process engineering or a comparable field
Several years of experience in business development, strategic sales, partner management or project business, ideally in the energy sector, hydrogen, gas process plants or comparable fields
Strong understanding of complex sales cycles, capital equipment and/or process technology sales
Sound understanding of energy markets, business models and commercial and legal interrelationships
Interest in hydrogen technologies, renewable energies and the energy transition
Entrepreneurial mindset, strong analytical skills and a high level of initiative
Confident presence, strong communication skills and negotiation ability
Independent, structured and goal-oriented way of working
Business-fluent German and English skills as well as willingness to travel. Additional languages are a plus
Familiarity with Salesforce or other CRM tools

Benefits

A varied and responsible role in a future-oriented technology environment
The opportunity to actively contribute to innovative solutions for the energy supply of the future
A dynamic, committed team with short decision-making paths and an open, collegial company culture
A challenging area of responsibility with a high degree of autonomy and plenty of room to shape your work
Attractive and performance-based remuneration
An attractive workplace in Konstanz within a high-growth company environment
The chance to actively help shape market expansion in hydrogen storage technology

We offer you the opportunity to apply your business development experience in a technologically demanding and forward-looking market environment, actively develop new business potential and work with us to drive the expansion of innovative hydrogen solutions.

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Posted: 2026-09-22

Head of IT Operations Vessels - (m/w/d)

traze GmbH – Flensburg

Als Head of IT Operations Vessels (m/w/d) verantwortest du gemeinsam mit zwei erfahrenen Kollegen und einem Auszubildenden die IT-Infrastruktur von derzeit 16 Schiffen sowie die Gestaltung und Weiterentwicklung internationaler Standards in der Schiffs-IT.

Aufgaben

Du führst ein dreiköpfiges Team in Flensburg und verantwortest die Einsatz- und Ressourcenplanung für die operative IT-Betreuung.
Du stellst einen stabilen IT-Betrieb auf Schiffen, in Häfen und an Verkaufsstellen sicher.
Du verantwortest zentrale IT-Services wie WLAN, 5G, Kameras und Passagierinformationssysteme, Netzwerktechnologie on-board und in Verkaufsstellen, Starlink, Firewalls und Payment Terminals.
Du entwickelst gruppenweit nutzbare Standards und wiederverwendbare Lösungen für die maritime IT.
Dein Schwerpunkt liegt auf Steuerung, Organisation und Prozesssicherheit; bei Bedarf unterstützt du auch selbst hands-on.
Du arbeitest eng mit dem Managing Director IT sowie den weiteren Heads of IT an den Schnittstellen zu Land-IT, Cloud und Infrastruktur zusammen.

Qualifikation

Du bringst mehrjährige Erfahrung im Bereich IT-Infrastruktur in einem maritimen bzw. schiffsnahen Umfeld mit.
Du verfügst über sehr gutes Know-how rund um Netzwerk und Connectivity, z. B. WLAN, 5G, Satellitenkommunikation und Antennentechnik.
Erste Führungserfahrung ist von Vorteil, aber kein Muss – wichtiger sind Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, technische Einsätze und Mitarbeitende klar zu koordinieren sowie eine “think outside the box”-Mentalität.
Du überzeugst durch Organisationstalent, Lösungsorientierung und eine pragmatische Arbeitsweise.
Du kommunizierst sicher auf Englisch und verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse.
Du bringst eine hohe Reisebereitschaft (überwiegend inländisch) und Flexibilität mit und bist auch für punktuelle Einsätze außerhalb regulärer Arbeitszeiten offen.

Benefits

Sachbezugskarte, Wellpass oder Deutschlandticket-Zuschuss
Mordernes, ergonomisch eingerichtetes Büro sowie die Möglichkeit aus dem Homeoffice zu arbeiten
E-Bike-Leasing (Jobrad)
Weiterbildungsmaßnahmen (individuell nach Absprache)
Corporate Benefits, After-Work-Events und weitere Vorteile

Durch unsere direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung unseres Partners, garantieren wir einen schnellen und transparenten Bewerbungsprozess. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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Posted: 2026-09-21

Vertriebsunterstützer (m/w/d) individuelle Depotbetreuung, Private Banking und Unternehmenskunden

Sparkasse Karlsruhe – Karlsruhe

Mit einer Bilanzsumme von rund 12 Mrd. €, ca. 1.300 Mitarbeitende und einer über 213-jährigen Unternehmensgeschichte sind wir eines der größten und das älteste selbstständige Finanzdienstleistungsinstitut unserer Region. Gemessen an der Bilanzsumme ist die Sparkasse Karlsruhe die fünftgrößte Sparkasse in Baden-Württemberg und gehört zu den 25 größten Sparkassen in Deutschland. Wir überzeugen unsere Kunden vor Ort und digital mit individueller Beratung und bestem Service. Unser Erfolgsrezept? Der Mensch. Die Nähe zu unseren Kunden und unseren Mitarbeitenden ist unser wichtigstes Ziel.

Sie arbeiten in der Abteilung Wertpapierberatung und sind der Gruppe Wertpapierspezialisten / Wertpapier- Portfolioberater zugeordnet. Die Gruppe umfasst neben Ihnen und der Führungskraft zwei Wertpapierspezialisten und vier Wertpapier-Portfolioberater. In Ihrer Funktion arbeiten Sie im Pool mit anderen Vertriebsunterstützern zusammen. Sie unterstützen u.a. die Kunden innerhalb der individuellen Depotbetreuung aus den Abteilungen Private Banking und Unternehmenskunden.

Kommen Sie zur Sparkasse Karlsruhe – werden Sie Teil unseres Teams.

Aufgaben

Vertriebliche Unterstützung im Kundenberatungsbereich
Individuelle Depotbetreuung
Vermögensreporting inasys
Controlling
Eurex
Vorbereitung von Präsentationsunterlagen und Beratungshilfen
Unterstützung bei Dokumentationen und regulatorischer Vorgaben
Sachbearbeitung insbesondere bei Depotangelegenheiten und Schaffung neuer, technischer Infrastruktur für Wertpapierkunden
Organisation von Veranstaltungen
Multiplikator u. Mitgestaltung des internen Informationsmanagement im WP-Geschäfts
Erkennen von Cross-Selling-Potential aus ganzheitlichem Ansatz heraus und entsprechende Einbindung bzw. Überleitung der Netzwerkpartner

Qualifikation

Bankkaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation
Spezielle Wertpapierseminare bzw. ZertifizierungenErfahrung im gehobenen Vermögenssegment

Benefits

eine krisensichere Anstellung bei einem starken regionalen Arbeitgeber
Als tarifgebundene Arbeitgeberin wenden wir die einschlägigen tariflichen Regelungen des TVöD-AT sowie des TVöD-BT-S an.

Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 8 TVöD. Die Jahresbruttovergütung orientiert sich an der Erfahrung und Qualifikation und liegt in einer Spanne von ca. 48.700 € bis ca. 58.900 € mit 13,83 Monatsgehältern inkl. Höchstbetrag der vermögenswirksamen Leistungen

Flexible Arbeitszeitgestaltung (ohne Wochenendarbeit und Spätdienste)
32 Urlaubstage (ab 2027: 33 Tage) + bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12.
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebliche Krankenversicherung
Unterstützung Ihrer beruflichen Aus- und Weiterbildung
Fahrradleasing
50% Zuschuss zum Jobticket
Weitere Vergünstigungen bei Finanzprodukten sowie exklusive Mitarbeiterangebote zu Top-Konditionen über "corporate benefits" – Mitarbeiterrabatte bei über 1.500 Shops

Weitere Benefits finden Sie auf unserer Homepage.

Interessiert?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung (bezogen auf Vollzeit) und Ihres möglichen Eintrittstermins. Bewerben Sie sich bis zum 15.10.2026.

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Posted: 2026-09-21

Entwicklungsingenieur:in (m/w/d) Stentgraft und Delivery-System

Aortex UG (haftungsbeschränkt) – Magdeburg

Aortex entwickelt patientenindividuelle Stentgrafts für die endovaskuläre Behandlung von Aortenaneurysmen. Ein erheblicher Teil der betroffenen Patientinnen und Patienten ist mit den heute verfügbaren Standardprothesen anatomisch nicht behandelbar und bleibt deshalb von der schonenden, minimalinvasiven Therapie ausgeschlossen. Genau für diese Menschen entwickeln wir eine neue Prothesengeneration: eine ultradünne, präzisionsgewebte Polymermembran, kombiniert mit einem selbstexpandierenden Nitinol-Stent, gefertigt in einem patentierten Webverfahren und geometrisch aus der CT-Bildgebung des einzelnen Patienten abgeleitet.

Wir sind ein Startup in einer frühen Entwicklungsphase mit Sitz in Hamburg, gegründet von zwei Ingenieuren mit Erfahrung aus der industriellen Serienentwicklung. In Magdeburg entsteht gerade unser zweiter Standort, an dem wir unsere Entwicklungsarbeit bündeln. Unser deutsches Patent ist erteilt, die internationale Anmeldung läuft, erste Prototypen sind charakterisiert, und wir arbeiten eng mit universitätsmedizinischen Zentren und etablierten Auftragsfertigern zusammen.

Dafür suchen wir dich: Du bringst das Gesamtsystem aus Stentgraft, Stent, Katheter und Delivery-System technisch voran und baust die Prüfumgebung auf, mit der wir seine Sicherheit und Leistungsfähigkeit belegen. Du arbeitest an einem Produkt, das noch entsteht, und prägst damit, wie es am Ende aussieht.

Aufgaben

Du entwickelst das Gesamtsystem aus Stentgraft und seinen Subkomponenten Stent, Katheter und Delivery-System weiter, von der Konzeptidee über die Konstruktion bis zum funktionsfähigen Prototyp.
Du legst die Einzelkomponenten aus, bewertest Werkstoff- und Fügekonzepte und überführst Entwurfsentscheidungen in belastbare Konstruktionen.
Du konzipierst, konstruierst und baust die Prüfstände und Prüfaufbauten, die wir für Verifizierung und Validierung benötigen, und wählst die geeigneten Prüfmethoden dafür aus.
Du führst Prüfungen durch, wertest sie aus und dokumentierst die Ergebnisse so, dass sie im Rahmen der Design Controls und der technischen Dokumentation verwendbar sind.
Du stimmst dich eng mit unseren externen Entwicklungs- und Fertigungspartnern ab, übersetzt unsere Anforderungen in klare Vorgaben und begleitest die Umsetzung bis zum abgenommenen Ergebnis.
Du arbeitest direkt mit den Gründern und mit unserer Regulatory-Affairs- und Qualitätsfunktion zusammen und bringst die technische Perspektive in die Produktentscheidungen ein.

Qualifikation

Das solltest du mitbringen:

Ein abgeschlossenes Studium in Maschinenbau, Medizintechnik, Werkstofftechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.
Berufserfahrung in der Entwicklung von Medizinprodukten, mit eigener Verantwortung für Bauteile oder Baugruppen.
Sicherheit in der Konstruktion, im Umgang mit CAD und in der Auslegung mechanischer Systeme.
Erfahrung im Aufbau von Prüfständen oder in der Planung und Durchführung mechanischer Prüfungen nach Norm.
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, da wir mit internationalen Partnern und Zulieferern arbeiten.
Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen zu unserem Hamburger Standort und zu unseren Partnern.

Darüber hinaus freuen wir uns über:

Erfahrung mit implantierbaren Produkten der Klasse III und besonders gern mit Stentgrafts, Kathetern oder Delivery-Systemen.
Kenntnisse der einschlägigen Normen für endovaskuläre Prothesen, etwa ISO 25539-1 und ISO 7198.
Erfahrung mit Nitinol oder anderen Formgedächtnislegierungen sowie mit textilen Werkstoffen.
Vertrautheit mit Design Controls, Risikomanagement und der Verifikations- und Validierungslogik in der Medizintechnik.
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Entwicklungspartnern und Auftragsfertigern.

Benefits

Du bekommst bei uns viel Eigenverantwortung. Das Team in Magdeburg ist am Anfang klein, entsprechend groß ist dein Einfluss auf die technischen Entscheidungen, und du siehst deine Arbeit unmittelbar im Produkt wieder. Mit dem Wachstum des Standorts kann später auch Führungsverantwortung hinzukommen, wenn du das möchtest. Die Stelle ist unbefristet.

Bei den Rahmenbedingungen orientieren wir uns an markt- und branchenüblichen Standards und haben als Unternehmen in der Aufbauphase zugleich die Flexibilität, gemeinsam mit dir eine Lösung zu finden, die zu deiner Lebenssituation passt. Dein fester Arbeitsplatz ist Magdeburg. Wenn du dafür umziehst, unterstützen wir dich beim Wechsel. Die Stelle ist auf Vollzeit ausgelegt, über Teilzeitmodelle sprechen wir aber gern.

Vor allem aber arbeitest du an einem Produkt, das Menschen eine Behandlung ermöglichen kann, die ihnen heute verwehrt bleibt.

Schick uns deinen Lebenslauf. Ein klassisches Anschreiben und ein Foto brauchen wir nicht. Schreib uns stattdessen ein paar Sätze dazu, an welcher technischen Aufgabe du bisher am meisten gelernt hast und warum.

Wir freuen uns über Bewerbungen unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter und sexueller Identität. Entscheidend ist für uns, was du kannst und was du bewegen willst.

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Posted: 2026-09-21

Financial Controller

Zattoo – Berlin

YOUR FUTURE, ON DEMAND

The ideal blend of stability and flexibility. A genuinely human employer that cares for people and the planet. True autonomy to shape what comes next, for us and you. This is the perfect platform to take your career where you want.

Back in 2005, we pioneered Europe’s first TV streaming service. Today, we're a leading TV streaming provider with millions of monthly users, and since 2021 we've been ClimatePartner-certified. Over 200 colleagues of 47 nationalities. We’re the grown-up start-up, helping to shape a better future since day one.That hasn’t changed, even if the world has. We’re friendly, international, inclusive – and our people say we’re reliable and transparent, too. It’s why they trust us and believe in what we do.

THE ROLE

We are looking for a Controller to join the Zattoo Finance Team as a direct report to the CFO. You will support the team by providing accounting and controlling expertise for the Consumer business, while proactively and professionally executing the responsibilities and tasks you are assigned to. The position is based in Berlin, while the majority of the Finance team is based in Zurich.

THE FINANCE TEAM

The Zattoo Finance Team combines years of experience along with a high degree of responsibility and professionalism. We are eight people taking care of accounting, controlling, taxes, insurance and various processes centrally for our two companies in Switzerland and Germany.

WHAT YOU’LL DO

Responsible for Controlling and all Finance matters relating to our Consumer business, which mainly consists of our subscription business.
Support with monthly close activities, prepare and provide timely and accurate reporting and analysis, business partnering, forecasting, budgeting, audit, etc.
Lead and support projects, particularly in digitalisation and automation efforts
Develop process and system enhancements to improve efficiency and accuracy
Collaborate with colleagues from other departments e.g. Sales, Business Intelligence, Marketing, etc.
Act as a primary user and expert of essential financial systems

WHAT YOU’LL BRING

Profound education in accounting and controlling plus a minimum of 5 years of controlling or FP&A experience
Fluent in verbal and written English
Experience supporting a distributed team
Excellent communication and organizational skills
Team player with superior interpersonal skills
Analytical, systematic and strategic thinker
Proactive and independent working style
Track record for delivering high-quality work
Experience with AI and BI tools and methodologies
Modelling and scenario building, including predictive forecasting models
Experience in building driver-based business models
Experience in building state-of-the-art dashboards and reporting for specific target groups
Strong mathematical skills
Bonus: Previous work experience in an international environment, experience in business partnering

WHY JOIN US?

At Zattoo, you’re always on firm ground with real freedom to explore. You’ll have the support and opportunity you need to go far, while you’re helping us create a sustainable and entertainment-filled future for all.

WHAT WE OFFER YOU

Reward: strong market competitive salary
Recharge: 30 days vacation plus public holidays
Regulate: trust based flexible working hours and the option for remote work worldwide for up to 8 weeks per year

Plus:

We’re sharing: Free access to the best streaming experience on the market
We’re developing: Your own development budget, German classes and Zattoo all-company hack days
**We’re inclusive: ‘**Zattooies’ are a fun, engaged, and diverse team made up of 47 nationalities
We’re healthy: Health checks, mental wellbeing support, team sports and more!
We’re responsible: We are carbon neutral, an active employee Green team, discounted BVG tickets and free bike rentals
We’re sociable: A calendar of events with fireside chats, lunches, in-house bar, BBQ’s, monthly socials, summer party and an annual off-site event

Zattoo enables our users to view indiscriminately and we reflect that in our team too. Regardless of race, gender, sexual orientation, religion, national origin, age, disability or any other characteristic protected by law we encourage everyone to apply and will give everyone equal consideration. We are an equal opportunities employer — join us and help build a diverse team dedicated to revolutionising the way you watch TV.

We are committed to ensuring fair, open, and equitable hiring practices and are happy to answer any questions you may have about us or the role throughout the whole process. In line with the EU Pay Transparency Directive, we share the applicable compensation range with you before your first interview.

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Posted: 2026-09-23

Werkstudent/in Wertpapierabwicklung in Neuss (m/w/d)

flatexDEGIRO SE – Neuss

flatexDEGIRO SE betreibt die führende und am schnellsten wachsende Online-Brokerage-Plattform in Europa. Basierend auf moderner, hauseigener State-of-the-Art-Technologie wird den Kunden der Marken flatex und DEGIRO eine breite Palette unabhängiger Produkte mit Ausführung an Top TIER 1-Börsen angeboten. Der technologische Vorsprung, die hohe Effizienz und die starken Skaleneffekte ermöglichen es uns, unser Serviceangebot für Kunden kontinuierlich zu verbessern und führende Standards in Bezug auf Produkt-, Preis- und Plattformqualität zu setzen.

Mit mehr als 3,5 Millionen Kundenkonten und mehr als 75 Millionen abgewickelten Wertpapiertransaktionen im Jahr 2025 ist flatexDEGIRO der größte Retail-Online-Broker in Europa. In Zeiten von Bankenkonsolidierung, zunehmender Digitalisierung und dem immanenten Bedürfnis von Millionen von Europäern, ihre finanzielle Zukunft selbst in die Hand zu nehmen, ist flatexDEGIRO für weiteres profitables Wachstum bestens aufgestellt.

Möchtest du wissen, wie es ist, für flatexDEGIRO SE zu arbeiten?

Besuche uns auf Instagram @lifeatflatexdegiro und lerne die großartigen Menschen kennen, die uns zu dem machen, was wir sind! Siehst du dich schon als Teil dieses Teams? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Aufgaben

Welche Aufgaben erwarten Dich bei uns?

Im Rahmen Deiner Tätigkeit erhältst Du spannende Einblicke in den Bereich Corporate Actions eines internationalen Finanzdienstleisters.
Du unterstützt das Team Corporate Actions im operativen Tagesgeschäft.
Du wirkst bei der Überwachung und Abstimmung interner Verrechnungs- und Bestandskonten für Wertpapier- und Cash-Positionen mit.
Du identifizierst und analysierst Differenzen auf internen Konten und unterstützt bei deren Klärung.
Du arbeitest mit internen Fachbereichen sowie externen Marktteilnehmern zusammen, um offene Sachverhalte zu bearbeiten.
Du unterstützt bei der Bearbeitung und Nachverfolgung von Corporate-Action-Ereignissen und trägst zur Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Abwicklung bei.
Du übernimmst administrative und organisatorische Aufgaben innerhalb des Teams.

Qualifikation

Was wünschen wir uns von Dir?

Du bist eingeschriebene/r Student/in der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Finance oder eines vergleichbaren Studiengangs.
Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Du hast einen sicheren Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel.
Du bringst eine ausgeprägte analytische Denkweise sowie eine strukturierte Arbeitsweise mit.
Du arbeitest sorgfältig, zuverlässig und eigenverantwortlich.
Du besitzt ein hohes Maß an Integrität und Verantwortungsbewusstsein.
Du verfügst über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und eine präzise schriftliche Ausdrucksweise.
Du kannst Prioritäten setzen und mehrere Aufgaben effizient organisieren.
Du arbeitest lösungsorientiert und behältst auch in einem dynamischen Umfeld den Überblick.
Teamfähigkeit und eine hohe Motivation runden Dein Profil ab.

Benefits

Womit können wir dich begeistern?

Ein enthusiastisches Team, mit dem die Arbeit Spaß macht
Persönliche und berufliche Weiterentwicklung mit Zugang zu relevanten Kursen
Eine anspruchsvolle Tätigkeit in einem internationalen und schnell wachsenden Unternehmen
Ein wettbewerbsfähiger Stundenlohn
Viel Freiheit bei der Ausführung deiner Aufgaben und die Möglichkeit, deine eigene Karriere zu gestalten
Die Möglichkeit, in einem neuen, enthusiastischen Team von Experten zu lernen und aktiv mitzuarbeiten.

Du findest dich in dieser Position wieder und bist gespannt auf deine neue Herausforderung? Dann bewirb dich ganz einfach und schnell über unser Online-Bewerbungsportal und unser Recruiting Team wird sich zeitnah bei dir melden!

Alle qualifizierten Bewerber werden ohne Rücksicht auf Ethnie, Hautfarbe, Religion, Alter, Geschlecht, nationale Herkunft, Behinderung, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität/-ausdruck oder einen anderen gesetzlich geschützten Status bei der Einstellung berücksichtigt. flatexDEGIRO ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert.

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Posted: 2026-09-21

Internship Process & Operations - Energy (m/f/d)

1KOMMA5˚ – Berlin

1KOMMA5°

Bei 1KOMMA5° bauen wir Europas führende Energie-Software-Plattform “Heartbeat” und schaffen so ein virtuelles Kraftwerk, das Photovoltaik, Stromspeicher, Wärmepumpen und Ladesäulen der Kunden verknüpft und so die Rentabilität vernetzter Kundenanlagen deutlich erhöht. Wir bieten Kunden zudem einen "One-Stop-Shop" für den Kauf und die Installation individueller und intelligenter Energie-Systemlösungen, damit jeder Haushalt schnell und professionell klimaneutral wohnen, heizen und mobil sein kann. Gleichzeitig arbeiten wir in unserer Technologie-Sparte an der Weiterentwicklung und dem Ausbau der Heartbeat-Software, um Kunden weltweit mit dem Strommarkt zu vernetzen und so immer den günstigsten und saubersten Stromtarif anbieten zu können.

Erfahre über unser Product & Tech Team!

Hast du Lust, die Energierevolution mit uns anzugehen? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unserer Mission!

Deine Position

Als Energy Team sind wir Teil des Product und Tech Teams von 1KOMMA5°. Wir arbeiten täglich daran, dass unsere digitalen Produkte tausenden Kund:innen weltweit zur Verfügung stehen. Wir wachsen stark und suchen deshalb weitere Verstärkung! Was zählt ist, dass du motiviert bist, die untenstehende Aufgaben anzugehen, Gas (bzw. Strom) zu geben und eine steile Lernkurve suchst.

Du unterstützt das Energy Team im Tagesgeschäft bei Projekten wie #DynamicPulse oder #SmartMeterRollout – für eine digitale und vernetzte Energiewelt von morgen
Du hilfst, ein echtes Fokusthema von 1KOMMA5°, unseren dynamischen Stromtarif "Dynamic Pulse", zu skalieren
Du stimmst dich eigenverantwortlich mit internen (z. B. lokale Installationsbetriebe der 1KOMMA5° Gruppe) sowie externen Stakeholdern (z. B. Netzbetreibern) ab und lernst tagtäglich die "real-life" Umsetzung der Energiewende kennen
Du analysierst und optimierst Prozesse
Du hast Lust nach Abschluss der Einarbeitung eigenverantwortlich ein Projekt zu übernehmen und - in Begleitung deiner Führungskraft - umzusetzen
Du bereitest Präsentationen für relevante Product Owner auf
Gemeinsam mit deinem Team wertest du den aktuellen Stand der KPIs aus und leitest Maßnahmen ab

Dein Profil

Du kannst uns für mindestens 4 Monate und gerne auch länger (Wunsch: 6 Monate) als Praktikant:in unterstützen
Für diese Stelle ist es unerlässlich, dass du dich wohl damit fühlst fließend auf Deutsch zu kommunizieren (mind. C1 Niveau)
Du hast Lust die Energiewende Haus für Haus voranzubringen und dabei auch Kundenprobleme (ohne Kundenkontakt) zu lösen
Du magst datenbasierte Arbeit
Du suchst eine steile Lernkurve und bist offen für Feedback - jeder Mensch kann dazulernen, genau dafür wollen wir Raum geben
Du hast bereits erste Erfahrung in der Energiewirtschaft? Super! Du bist noch Rookie in der Branche? Kein Problem – für uns zählt Motivation und Lernwille!

Benefits

Du hast die Möglichkeit in unseren brandneuen Büros in der Hamburger Innenstadt, Berlin &München zu arbeiten, mit flexiblen Home-Office Möglichkeiten
Nutze dein technisches Equipment auch abseits der Arbeit in deiner Freizeit
Du bist Teil eines schnell wachsenden Unternehmens mit viel Entwicklungspotenzi al, wo du eigenständig etwas aufbauen kannst und deinen Impact spürst
Bewege dich in flachen Hierarchien, übernimm schon während deiner Einarbeitung Verantwortung und arbeite direkt mit Teilen des Managements zusammen
Mit deiner Arbeit unterstützt du den Megatrend “Energie- und Mobilitätswende” und leistest einen konkreten Beitrag zum nachhaltigen Umbau unserer Energie-Infrastruktur
Sei aktiv und nutze das Angebot von über 7.600 Sportpartnern mit dem EGYM-Wellpass
Profitiere von Benefits & Rabatten durch Futurebens

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Posted: 2026-09-24

Fördermittelberater / Berater Forschungszulage (m/w/d) - 100 % remote

ENTWURFREICH – Düsseldorf

Remote

Forschung im Mittelstand scheitert selten daran, dass die Ideen ausgehen. Sie endet dann, wenn das Budget ausgeht. Hier kommen Sie ins Spiel: Sie setzen sich mit den Entwicklern an den Tisch, hören zu und arbeiten aus ihrer Arbeit ein förderfähiges Vorhaben heraus. Sie kalkulieren es, formulieren es und bringen es durch die Prüfstelle. Das Mandat gehört Ihnen, die fachliche Entscheidung auch.

Genau dafür gibt es fundloop. Wir unterstützen mittelständische Unternehmen dabei, ihre Forschung und Entwicklung über die steuerliche Forschungszulage zu finanzieren, und haben dafür eine eigene Software gebaut, die Ihnen bei dieser Arbeit den Rücken freihält. Sie arbeiten zu 100 Prozent remote, ohne Beratungsapparat über sich und mit direktem Draht zur Geschäftsführung.

Aufgaben

Sie beraten Unternehmen bei der inhaltlichen Ausgestaltung und Strukturierung ihrer Förderprojekte in Forschung, Entwicklung und Innovation. Im Einzelnen heißt das:

Förderprojekte formen: Aus dem, was ein Unternehmen tatsächlich entwickelt, schneiden Sie ein sauber abgegrenztes Vorhaben zu - Technische Neuheit, wissenschaftliche und technische Unsicherheit und Arbeitspakete.
Fachlich bewerten: Sie beurteilen früh, ob ein Vorhaben förderfähig ist. Auch dann, wenn die Antwort Nein lautet.
Projektkosten selbstständig prüfen und kalkulieren: Personalaufwand, Auftragsforschung und Eigenleistungen, plausibel hergeleitet und GoBD-konform dokumentiert, mit Blick auf eine spätere Betriebsprüfung.
Mit der Prüfstelle kommunizieren: Sie führen den Austausch mit der Bescheinigungsstelle Forschungszulage in Stufe 1 und beantworten deren Rückfragen. Die steuerliche Einreichung in Stufe 2 verantwortet der Steuerberater des Mandanten, mit dem Sie eng zusammenarbeiten.
Mandate führen: Kickoff, Interviews mit Entwicklern und Technikern, Unterlagen einsammeln, Termine halten.

Qualifikation

Abgeschlossenes Studium im Bereich Naturwissenschaften, Technik oder Wirtschaft.
Forschungsbackground - Im Gespräch mit Technikern erkennen Sie, was wirklich neu ist und was gut gemachte Routine.
Mindestens drei Jahre Erfahrung mit Fördermittelanträgen, etwa Forschungszulage, ZIM, KMU-innovativ oder EU-Programme. Sie kennen den Unterschied zwischen einem schön geschriebenen Antrag und einem, der einer Prüfung standhält.
Sie sehen Chancen, gehen Herausforderungen aktiv an und arbeiten auf Lösungen hin, statt Probleme zu verwalten.
Selbstständige und verbindliche Arbeitsweise. Remote heißt bei uns Vertrauen, dafür strukturieren Sie Ihre Fälle eigenständig.
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, da Anträge, Projektbeschreibungen und Behördenkommunikation auf Deutsch entstehen. Englisch ist von Vorteil.

Benefits

100 % remote - Vor Ort sehen wir uns nur gelegentlich, beim Mandanten oder bei uns in Düsseldorf.
Vollzeit mit 40 Stunden, unbefristet, Start ab sofort.
Eine Rolle zum Gestalten. Sie entscheiden mit, wie unsere Delivery aussieht, statt Prozesse zu erben, die jemand anders gebaut hat.
Werkzeuge, die Sie wirklich unterstützen. Unsere Software begleitet jeden Schritt eines Mandats, damit Ihre Zeit in die fachliche Beurteilung geht.
Kurze Wege und direkter Draht zur Geschäftsführung. Kein Beratungsapparat, keine Pyramide, keine Zwischenebenen.
Ein Thema mit Rückenwind. Die Forschungszulage wächst, der Beratungsbedarf im Mittelstand wächst mit.

Wenn Sie Förderanträge nicht als Formularübung verstehen, sondern als Fachfrage, dann passen Sie zu uns.

So geht es weiter: Wir melden uns innerhalb weniger Tage. Im ersten Gespräch lernen Sie die Geschäftsführung kennen, im zweiten sprechen wir über einen echten Fall aus der Praxis. Danach entscheiden wir zügig.

fundloop ist ein Angebot der ENTWURFREICH GmbH, Fleher Str. 32, 40223 Düsseldorf. Dort liegt auch der Arbeitsvertrag.

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Posted: 2026-09-23

Freelance Marketing Assistant (all genders)

fino data services GmbH – Kassel

Remote

We are looking for ongoing freelance support with the everyday work in our marketing team. This is a hands-on execution role. We set the direction, you get things done.
How the work reaches you varies. Sometimes there is a proper brief with everything in it. Sometimes there are two sentences and a link. Either way, we expect you to get moving, work out what is missing, and come back with the questions that need answering. If something in a brief does not add up, we would rather hear it from you than see it go live.
We work with AI throughout. Our reporting is automated, our first drafts come out of AI tools, and much of the routine work is either already automated or waiting for someone to automate it. On most tasks, the first question is how much of it a machine can do. We expect that question to be second nature to you, and we expect you to be quick at spotting when the machine got it wrong.

Tasks

A typical week: two landing pages need new text and images, a set of ads needs to go live, an email campaign needs to be built and sent, contacts in the CRM need cleaning up, last month's numbers need to be checked and summarised for a meeting, and a presentation needs slides that match our template.

Update existing landing pages in our CMS and publish new ones from templates.
Upload ads and keep campaigns running in Google, LinkedIn and Meta. We decide on budgets, targeting and messaging.
Build and send email campaigns and newsletters: put them together, check links and rendering, schedule them, and report what came back.
Work in our CRM: import and clean up contact lists, maintain fields and tags, build segments, keep the data in order.
Check what our automated reports produce, notice when a number looks wrong, and turn the output into something a person can read in a minute.
Draft copy for pages, ads and emails with AI, then cut it down to something we can publish.
Produce ad creatives, social posts, one-pagers and slides using AI image tools together with our templates and brand assets.
Research topics, competitors and markets, and bring back the short version.
Spot the tasks you are doing by hand for the third time and find a way to automate them.
Keep our tools tidy: naming, folders, access, small corrections.

Requirements

The more of these areas you have already worked in hands-on, the better. You do not need to be an expert in all of them, or in any single one. What matters more:

You use AI tools every day and have a feel for what they are good at and where they fall apart. You can tell a usable draft from a confident-sounding wrong one.
You work carefully. Links work, names are right, files are where they belong.
You can teach yourself a new tool from AI, its help pages and some trying.
You think along. When a brief is thin or something in it does not make sense, you notice, say so and work it out.
You ask early and you ask in one go, rather than in five separate messages over two days.
You finish things and tell us when they are done.
We can rely on what you say. If something will take longer or did not work, we hear it from you.
Fluent English. German is an advantage, as is experience with the German B2B market.

How to apply
Please send us:

A few sentences about yourself and how you like to work.
Which AI tools you use, and one task you handed over to them that you used to do by hand.
One example of a task you took on and completed by yourself. It does not have to be marketing, and it does not have to look impressive. We are interested in how you got it done.
One example of a brief or request that was unclear, and what you did about it.
Your hourly rate.

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Posted: 2026-09-23

International Junior Consultant Healthcare LATAM & North America

Mammut Pharma – Berlin

We at Chameleon Pharma Consulting Group are supporting medium sized to bigger Pharma, Consumer Health, Aesthetic Medicine & Derma clients in Market Entry in Latin America, US/Canada, Asia, Europe and MENA.
Our unique services range from Complex Market Entry Cube Analysis, International Regulatory Strategy, registration, GMP, variations over to Systematic Local Partner Company Identification.
In order to expand our CPC team, we are looking for an International Junior Consultant with focus on Latin America and US/Canada.
Do you enjoy working in an international team, analyzing complex interrelationships, and organizing various projects and topics?
Are you looking to work independently and take personal responsibility within a successful team?
We are an innovative international consulting firm specializing in the healthcare sector (pharmaceuticals, consumer health & aesthetic medicine).
To support our company’s continued growth, we are seeking a motivated International Consultant to join us on a full-time basis.
We are a small team working face to face in our Berlin office, together with our Mexico office and our CPC Experts in 20 countries – no remote work.

Tasks

Your responsibilities:

Analysis of international commercial and regulatory healthcare topics regarding market entry and market expansion
Breakdown of complex situations and to identify solutions
Coordination and planning of international client projects
Ownership for corporate content and digital strategy (Webpage, LinkedIn, Webinars, ...)

Requirements

What we are looking for:

Maybe you have a professional service background from a different industry, project manager or similar
Ability to structure complex information clearly and communicate findings effectively
Strong Research and problem-solving skills
Strong customer Service mindset
Willingness to work with international client project responsibilities and deadlines.
Proficiency in English is mandatory, Spanish or Portuguese would be an additional plus
Good knowledge of MS Office
A proactive mindset and willingness to work independently
Bachelor’s/Master’s degree with first 1-2 years working experience or practical internships, strong interest in Consulting
Your personality is more important than your professional experience – we welcome career changers!

Benefits

What we offer:

Responsibility from day one – your work directly contributes to real client projects and decisions
Industry insights, Contact with our international clients
Possibility to gain experience in different projects like Systematic Market Analysis, Partner Search, Market Entry, M&A, etc.
Being able to see your work input in the project’s results
A small and international team with flat hierarchies
Annual performance bonus
Deutschlandticket

Join our team!

If you are looking for a role where you can learn quickly, take responsibility and work on international healthcare projects, we would be happy to meet you.

Our highly motivated, friendly and international team looks forward to welcoming you at our office in Berlin Kreuzberg.

Interested?

Please send us your CV, cover letter, current salary and relevant certificates.
We are looking forward to your application!

For further questions, please contact us:

Tel: +49-30-648-35-164

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Posted: 2026-09-21

Software Development Intern (Q4 2026)

Lestate Real Group GmbH – Düsseldorf

Remote

Mit Lestate Real erwerben und transformieren wir Bestandsimmobilien. Mit Realaize bauen wir das Betriebssystem, um gezielt und repetitiv Transformationspotenzial zu finden, zu analysieren und zu bewerten. Mit Werkr bauen wir eine Franchise-basierte Infrastruktur auf, um unsere und externe Projekte effizient umzusetzen.

Wir stehen ganz am Anfang. Deshalb suchen wir Talente, die mitgestalten statt verwalten wollen und Lust haben, etwas wirklich Bedeutsames von Grund auf mitzubauen.

Aufgaben

Du baust maßgeblich an Realaize mit, unserem internen Betriebssystem für den Investmentprozess. Realaize verwandelt unstrukturierte Gebäudedaten wie Exposés, Grundrisse, Energieausweise und Mietaufstellungen in ein strukturiertes Assetmodell, deckt Wertsteigerungshebel auf und rechnet Szenarien bis zum investitionsreifen Case durch.

Eigenständige Umsetzung klar definierter Module und Funktionen in Realaize
Enge Abstimmung mit externen Entwicklern und Freelancern, die parallel an Teilen des Systems arbeiten
AI-native Entwicklung: Claude und Claude Code sind fester Bestandteil deines Arbeitsalltags

Qualifikation

Immatrikluliert im Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Software Engineering oder eines vergleichbaren Fachs
Erste Praxiserfahrung: ein eigenes Projekt, eine App oder relevante Praktika bzw. Werkstudententätigkeiten
Du findest dich schnell in bestehenden Systemen zurecht und lieferst eigenständig
Klare Kommunikation: Du bist die Schnittstelle zwischen externen Entwicklern, uns und später echten Nutzern
Offenheit für KI-gestützte Entwicklung
Output-orientierte Arbeitsweise und Verlässlichkeit, auch unter Zeitdruck
Verhandlungssicheres Deutsch, gutes Englisch

Ein Plus, aber kein Muss:

Erfahrung mit Supabase oder PostgreSQL
Arbeit mit LLM-APIs, Prompt Engineering oder strukturierten Outputs
PDF-Parsing, OCR oder Datenextraktion aus unstrukturierten Dokumenten
Datenvisualisierung, z. B. mit Recharts
Interesse an Immobilien, Finanzkennzahlen oder Investmentprozessen

Benefits

Direkter Zugang zu den Gründern und zu jeder wichtigen Entscheidung, ohne Zwischenebenen
Viel Freiraum und Verantwortung ab dem ersten Tag
Für und zählen Ergebnisse, nicht deine Anwesenheit. Du kannst arbeiten von wo du möchtest, und bist nur hier, wenn es die Situation wirklich erfordert.
Echter Einblick in den Aufbau eines Unternehmens von null: Gründung, Fundraising, Produktentwicklung und operatives Geschäft in Echtzeit
Offene Feedbackkultur und kurze Entscheidungswege

Start: Q4 2026 | Dauer: 3–6 Monate, flexibel nach Absprache | Standort: Düsseldorf (hybrid/remote) | Freiwilliges Praktikum oder Pflichtpraktikum möglich

Wir bauen die Firma gerade komplett auf. Das bedeutet hohes Commitment auf unserer Seite, und das erwarten wir auch von dir.

Schick uns deinen Lebenslauf und etwas, das zeigt, wie du denkst: ein Repo, ein Projekt oder einfach zwei, drei Sätze, warum genau du und warum jetzt.

Wir freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Behinderung oder sexueller Identität.

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Posted: 2026-09-23

IT-Systemadministrator (m/w/d) (Fachinformatiker Systemintegration)

einsnulleins IT-Service Hannover/Göttingen – Laatzen

Übernimm Projektverantwortung und gestalte mit uns die IT von morgen!

Du suchst eine neue berufliche Herausforderung als IT-Systemadministrator / IT-Techniker (m/w/d) in der IT-Branche? Dann verstärke schon bald unser Team in Hannover, Göttingen und Braunschweig!

Bei uns erwartet dich ein vielfältiges Aufgabengebiet, bei dem du Verantwortung in der Gestaltung und Umsetzung von IT-Infrastrukturprojekten bei unseren Kunden übernehmen kannst. Dabei ist es dir auch wichtig, dich einzubringen, mitzugestalten und weiterzuentwickeln? Dann stehen dir alle Türen offen und unser Team freut sich über deine Unterstützung.

Aufgaben

Verantwortung für die Umsetzung von IT-(Teil-)Projekten sowie Beratung unserer Kunden in Hinblick auf unsere Services
Betreuung der Bereiche Server, Storage, Netzwerk und IT-Security sowie von Projekten im IT-Admin-Umfeld
Installation und Administration von Microsoft Servern und Microsoft/Apple- Clientsysteme (physisch und virtuell) unserer Kunden sowie Analyse und Fehlerbehebung
Konzeption und Pflege aller Dienste eines Windows-Netzwerkes
Auswahl, Beschaffung, Installation und Dokumentation der IT-Systeme gemäß Kundenauftrag
KEINE Helpdesk-Tätigkeiten (1st und 2nd Level), dafür haben wir ein zentrales Team

Qualifikation

Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Ausbildung bzw. Studium
Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Systemadministrator (bestenfalls in einem IT-Systemhaus)
Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, auch in Präsentationen gegenüber Kunden
Mindestens gute Kenntnisse in der Microsoft 365 Umgebung
Gute Kenntnisse in Netzwerktechnologien (LAN, WAN, VLAN, VPN)
Umfassende Erfahrungen in größeren IT-Umgebungen mit den gängigen Windows Server-und Clientbetriebssystemen
Gute Kenntnisse in Virtualisierungstechnologien von HyperV (oder VMware/Proxmox)
Erfahrungen in veeam Datensicherung und Securepoint oder NetworkBox Firewall Systemen sind von Vorteil
Idealerweise Erfahrungen mit alternativen Betriebssystemen (z.B. Linux)
Ausgeprägte Service und Kundenorientierung
Hohe Motivation, Kommunikationsfähigkeit, sicheres Auftreten sowie Teamfähigkeit

Benefits

Unbefristeter Vertrag, attraktives Gehaltspaket, Mobile Office oder gerne im Team im modernen Büro (flexibel sonst auch in Göttingen oder Braunschweig möglich)
Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen sowie die Möglichkeit, dich mit Technikern anderer Standorte auszutauschen
Du unterstützt den Standort in Hannover/Göttingen/Braunschweig (inkl. der gesamten Metropolregion Hannover-Braunschweig-Göttingen-Wolfsburg) beim Wachstum, kannst mitgestalten und erlangst tiefe Einblicke in das System
Neutraler Firmenwagen nach der Probezeit auch zur privaten Nutzung (vorauss. E-Auto), alternativ E-Bike oder ÖPNV-Ticket
Auf Wunsch eine kostenlose Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio
Gemeinsame Team Events
Moderne IT-Ausstattung (Notebook, Smartphone) Mac/Windows mit Mitsprache

Werde Teil unseres Teams als IT-Systemadministrator (m/w/d) in Hannover, Göttingen und Braunschweig! Genieße flexible Weiterbildung, moderne Ansätze und ein engagiertes Team. Bewirb dich jetzt und gestalte die IT-Zukunft mit uns!

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Posted: 2026-09-25

Teamleiter Produktionscontrolling (a) | 100% | Raum: Bodenseeregion, AU

CONCAPE – Friedrichshafen

Du willst Controlling nicht verwalten, sondern gestalten? In dieser Rolle verantwortest du das Produktionscontrolling eines mittelständischen Fertigungsunternehmens, führst ein kleines Team und bist zugleich die controllingseitige Klammer für die Tochtergesellschaften.

Aufgaben

Deine Aufgaben

Du durchleuchtest Fertigungskosten und -abläufe, entwickelst die relevanten Kennzahlen weiter und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen ab – inklusive Verantwortung für die tages- und chargenbezogene Produktionsabrechnung
Du steuerst die Kosten- und Leistungsrechnung, verantwortest die Kalkulation der Herstellkosten und schaffst über Plan-Ist-Vergleiche und Abweichungsanalysen Transparenz
Du betreust die ausländischen Gesellschaften controllingseitig: Ergebnisse plausibilisieren, Kennzahlen und Massnahmen nachhalten, Controlling-Standards gruppenweit angleichen
Du erstellst und kommentierst das Monatsreporting und wirkst aktiv an Budgetplanung und Forecasts mit
Du schärfst Methoden und Abläufe, unterstützt bei Audits und ERP-Projekten und arbeitest eng mit Fertigung, Beschaffung, Vertrieb, Finance und den Auslandsstandorten zusammen
Du führst das Team, setzt klare Prioritäten – und packst im Tagesgeschäft selbst mit an

Qualifikation

Dein Profil

Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare höhere fachliche Qualifikation, dazu mindestens fünf Jahre Erfahrung im Controlling
Belastbare Praxis im Produktionscontrolling und in der Kostenrechnung, idealerweise aus einem produzierenden Umfeld
Erste Führungserfahrung ist wünschenswert
Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (z. B. SAP, Infor M3, Microsoft Dynamics) und gängigen Controlling-/BI-Tools sowie mit komplexen Datenmengen
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Analytisch und pragmatisch zugleich, klar in der Kommunikation, teamorientiert und lösungsorientiert

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Posted: 2026-09-25

Kundenbetreuer/in / KeyAccount Manager/in (m/w/d)

echte media GmbH – Lauingen

Die echte media GmbH, gegründet von Marc Meyer, ist eine stark wachsende, komplett digitalisierte Online-Marketingagentur. Wir unterstützen bereits seit 6 Jahren mittelständische Unternehmen zwischen 10 und 250 Mitarbeitern dabei, die besten Mitarbeiter und Aufträge zu generieren. Jeder Kunde wird von unserem Team mit Leidenschaft und Hingabe betreut.

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Kundenbetreuer/in (m/w/d) in Teil- und Vollzeit gesucht - bei echte media in 89415 Lauingen. Wenn Du gerne mit Menschen arbeitest und offen bist, Neues zu lernen, hast Du die besten Voraussetzungen als Kundenbetreuer bei echte media Dein Potenzial zu entfalten.

Aufgaben

Onboardings und wöchentliche Abstimmungsmeetings mit Kunden per Videokonferenz
Unterstützung bei der Lösung von Problemen und bei technischen Fragen
Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen
Identifikation der Bedürfnisse und Anforderungen der Kunden
Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Marketing und Vertrieb

Qualifikation

Du lässt Dich auf andere ein und hörst zu
Du hast eine offene Art und bist kommunikativ
Du besitzt die Fähigkeit, bestehenden Prozessen zu folgen
Du hast eine sehr saubere und strukturierte Arbeitsweise
Du bleibst bei einem getakteten Kalender ruhig und gelassen

Benefits

Strukturierte Einarbeitung mit Schulungsvideos und festem Ansprechpartner. Die Einarbeitung erfordert auch eine gewisses Maß an Selbstständigkeit
Bei uns hast Du Kontinuität und die Möglichkeit, Dich weiterzuentwickeln. Das bedeutet ein festes und regelmäßiges Einkommen, klare Prozesse und Aufgaben, auf welche Du Dich konzentrieren kannst, mit Möglichkeiten weiterzukommen
Neuestes Apple MacBook inkl. Monitor für Deinen Arbeitsplatz
Regelmäßige Entwicklungsgespräche
Ein modernes Büro mit Deinem eigenen Parkplatz

Bei Echter Media arbeiten wir in einem ausgewogenen 50/50-Modell aus Homeoffice und Büro – ab dem ersten Tag der Einarbeitung. Unsere deutschlandweiten Kunden betreuen wir primär digital via Telefon und Videokonferenz. Persönliche Kontakte knüpfst du bei regionalen Terminen sowie regelmäßig auf Messen und Veranstaltungen.

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Posted: 2026-09-21

Senior Finance Manager Germany (m/w/d)

Andris Consulting GmbH – Frankfurt am Main

Zuschlag. Profit?

Ein Tender ist gewonnen. Was nach Rabatten und Kosten bleibt, ist Ihre Frage. Als Senior Finance Manager Germany entwickeln Sie die Finance-Funktion eines wachsenden Generikageschäfts. Und sitzen mit am Tisch, bevor das nächste Angebot rausgeht.

Für die deutsche Niederlassung eines internationalen Generikaherstellers suchen wir eine zentrale Finance-Person in Frankfurt am Main. Sie arbeiten eng mit dem Country Manager und dem Tender Management zusammen, rechnen selbst und bringen Ihre Empfehlungen in Geschäftsentscheidungen ein.

ANDRIS Consulting begleitet die Besetzung als Personalberatung. Die Anstellung erfolgt direkt beim Auftraggeber, dessen Namen wir im vertraulichen Gespräch nennen.

Aufgaben

Geschäftsideen bewerten: Sie prüfen neue Produkte und Marketinginitiativen, rechnen Szenarien durch und erarbeiten mit dem Country Manager Empfehlungen für Investitionen. Nach der Umsetzung bewerten Sie die Ergebnisse.
Gross-to-net verantworten: Sie gestalten die Prozesse rund um Krankenkassenrabatte und weitere Rabattprogramme, stimmen Forderungen ab und sorgen für nachvollziehbare Rückstellungen, Preisprüfungen und Freigaben.
Tender wirtschaftlich gestalten: Mit dem Head of Tender Management prüfen Sie Angebotskalkulationen und machen sichtbar, wie sich Preise und Kosten auf die Marge auswirken.
Reporting und Prozesse entwickeln: Sie erkennen Risiken früh, leiten Verbesserungen ab und begleiten deren Umsetzung, auch gemeinsam mit Supply Chain, Qualität und Logistik.
Planung und Liquidität steuern: Sie gestalten Forecasts mit Vertrieb und Supply Chain. Treasury und die laufende Liquiditätsübersicht für Deutschland verantworten Sie gemeinsam mit dem europäischen Finance-Team.
Das finanzielle Fundament sichern: Mit internen und externen Fachleuten stellen Sie Steuer- und Statistikmeldungen sicher, einschließlich Umsatz- und Körperschaftsteuer, und begleiten die Abschlussprüfung.

Qualifikation

Mindestens zehn Jahre Finance-Erfahrung, insbesondere in Business Finance oder Financial Planning & Analysis (FP&A). Geschäftsnahe Finance-Aufgaben innerhalb von Pricing oder Tender Management sind ebenfalls interessant.
Praktische Erfahrung mit der Finanzmechanik des deutschen Generikageschäfts: Gross-to-net, Krankenkassenrabatte, Rückstellungen und wirtschaftliche Tender-Bewertung. Auch eine frühere Generika-Station oder eine entsprechende Aufgabe im Pharmagroßhandel beziehungsweise Arzneimittelimport kann diese Grundlage bieten.
Freude daran, Geschäftsmöglichkeiten zu durchdenken, Empfehlungen zu vertreten und deren Umsetzung zu begleiten.
Sehr gute Excel-Kenntnisse, praktische Erfahrung mit SAP und die Fähigkeit, wirtschaftliche Zusammenhänge verständlich zu erklären.
Deutsch mindestens auf B2-Niveau, C1 bevorzugt, sowie sehr gute Englischkenntnisse.
Weiterführende Accounting- oder betriebswirtschaftliche Qualifikationen und Erfahrung mit dem Aufbau von Prozessen sind willkommen.

Benefits

Finance für Deutschland entwickeln: Sie übernehmen lokale Verantwortung und gestalten die finanzielle Steuerung auf Basis vorhandener Prozesse weiter.
Nah an Geschäftsentscheidungen: Sie arbeiten direkt mit dem Country Manager. An ihn berichten Sie vor Ort, fachlich an die europäische Finance-Leitung.
Frankfurt am Main und Hybrid: Persönliche Zusammenarbeit vor Ort gehört zur Aufgabe. Ergänzende Remote-Anteile werden anhand der Aufgabe und Ihrer persönlichen Situation abgestimmt. Eine reine Remote-Tätigkeit ist nicht vorgesehen.

Das Vergütungspaket besprechen wir im persönlichen Austausch.

Was reizt Sie daran, Finance für Deutschland zu entwickeln?

Bewerben Sie sich direkt hier über JOIN. Ein Anschreiben brauchen Sie für den Einstieg nicht. Wir behandeln Ihr Interesse vertraulich und melden uns für einen persönlichen Austausch.

Christoph Andris
ANDRIS Consulting · Pharma Executive Search

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Posted: 2026-09-22

Störungstechniker / Technischer Support (m/w/d)

Stadtritter GmbH – Potsdam

Technischer Erstsupport in der Leitstelle Potsdam · Vollzeit · 32.000–36.000 € brutto pro Jahr

Eine Alarmanlage meldet eine technische Störung, eine Kamera liefert kein Bild oder ein Arbeitsplatzrechner funktioniert nicht richtig: Du gehst der Ursache auf den Grund und unterstützt bei der Lösung.

In unserer Leitstelle übernimmst du den technischen Erstsupport für Alarm- und Videoanlagen. Gleichzeitig unterstützt du unsere Mitarbeitenden bei alltäglichen IT-Problemen und richtest gemeinsam mit unserem IT-Administrator Rechner und Arbeitsplätze ein.

Du bearbeitest Standardfälle eigenständig innerhalb abgestimmter Abläufe. Bei komplexeren Problemen arbeitest du eng mit dem IT-Administrator und den zuständigen Technikern zusammen.

Aufgaben

• Technische Störungen aufnehmen und eingrenzen: Du klärst, was ausgefallen ist, welche Auswirkungen bestehen und welche Schritte bereits durchgeführt wurden.

• Erstsupport für Alarmanlagen: Du prüfst technische Störungsmeldungen, Erreichbarkeit und Verbindungen und unterstützt bei der Fehlerbehebung.

• Erstsupport für Videoanlagen: Du hilfst bei Problemen mit Kamerabildern, Übertragung, Zugriff und Verbindung.

• Unterstützung per Telefon und Fernzugriff: Du führst Kunden und Kollegen verständlich durch die erforderlichen Prüfschritte.

• Rechner und Arbeitsplätze einrichten: Gemeinsam mit dem IT-Administrator bereitest du Geräte, Software und Zubehör für den Einsatz vor.

• Alltägliche IT-Probleme lösen: Du kümmerst dich beispielsweise um Software-, Zugriffs-, Verbindungs- und Geräteprobleme.

• Komplexe Fälle sauber übergeben: Du dokumentierst Fehlerbild und bisherige Maßnahmen, damit der IT-Administrator oder ein zuständiger Techniker gezielt weiterarbeiten kann.

• Wiederkehrende Fehler nachvollziehbar machen: Du hältst Lösungen fest und hilfst dabei, Arbeitsabläufe und technische Anleitungen zu verbessern.

Qualifikation

• Technisches Verständnis und Freude daran, Fehler systematisch zu finden und zu beheben.

• Einen sicheren Umgang mit Computern, Software und technischen Geräten.

• Grundlagen zu Netzwerken und Verbindungen sowie Interesse an Alarm- und Videotechnik.

• Eine strukturierte Arbeitsweise: Du prüfst Ursachen, statt wahllos Einstellungen zu verändern.

• Geduld und die Fähigkeit, technische Zusammenhänge verständlich auf Deutsch zu erklären.

• Zuverlässigkeit und einen verantwortungsvollen Umgang mit Kundendaten, Zugängen und sicherheitsrelevanten Systemen.

• Bereitschaft zur engen Zusammenarbeit mit Leitstelle, Technik und IT-Administrator.

• Ein einwandfreies Führungszeugnis.

Erfahrung im technischen Support, mit Sicherheitstechnik oder in der Arbeitsplatz-IT passt besonders gut zu dieser Aufgabe.

Benefits

Vollzeit · 32.000–36.000 € brutto pro Jahr.

Eine praktische technische Aufgabe direkt in unserer Leitstelle: Du unterstützt sowohl bei Störungen an Sicherheitstechnik als auch im täglichen IT-Betrieb. Dabei arbeitest du mit unserem IT-Administrator zusammen und bringst dich aktiv in die Fehlerbehebung ein.

Bewirb dich mit deinem Lebenslauf und beschreibe kurz, welche Erfahrungen du mit Alarmanlagen, Videoanlagen oder IT-Support mitbringst.

Stadtritter GmbH · Großbeerenstraße 139a · 14482 Potsdam

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Posted: 2026-09-22

Consultant / Berater (m/w/d) für Datenschutz, KI & Informationssicherheit

DSEV Consulting & Akademie GmbH – Augsburg

Remote

Wir sind der verlässliche Partner für die sichere und effiziente Umsetzung von IT, Datenschutz, Informationssicherheit und KI. Mit einem ganzheitlichen Ansatz aus Consulting, maßgeschneiderten Software-Lösungen (DSMS, ISMS) und unserer eigenen Weiterbildungsakademie begleiten wir Unternehmen, Behörden und Vereine bei der digitalen Transformation.

In unserem Geschäftsbereich DSEV Consulting fungieren wir als externe Experten und strategische Berater. Wir übernehmen die vollständige Umsetzung von Compliance-Projekten oder unterstützen interne Verantwortliche bei Risikoanalysen und Audits. Dabei handeln wir stets kundenorientiert, innovativ und nach unserem Leitsatz: „Aus der Praxis für die Praxis“.

Für diese abwechslungsreichen und zukunftsweisenden Projekte suchen wir einen engagierten Berater (m/w/d) in Vollzeit, der unser Team am Standort Augsburg / Remote verstärkt.

Aufgaben

Datenschutz & Compliance: Du berätst unsere Mandanten branchenübergreifend bei der operativen und strategischen Umsetzung der DSGVO und übernimmst bei Bedarf die Rolle als (stellvertretender) externer Datenschutzbeauftragter.
Künstliche Intelligenz (KI) & Recht: Du begleitest Organisationen bei der rechtssicheren Implementierung von KI-Lösungen und bewertest Tools hinsichtlich Datenschutz und Vorgaben wie dem AI Act (KI-VO).
Audits & Risikoanalysen: Du erstellst Datenschutz-Folgenabschätzungen (DSFA), führst externe Audits durch und entwickelst praxisnahe Datenschutzkonzepte.
Schulung & Sensibilisierung: Du vermittelst dein Wissen in Workshops und Coachings, um die Teams unserer Kunden für den sicheren Umgang mit sensiblen Daten zu sensibilisieren.
Absolutes Plus – Informationssicherheit: Wenn du fundiertes IT-Security-Wissen (z. B. ISO 27001, TISAX, NIS-2) mitbringst, baust du bei uns aktiv Information Security Management Systeme (ISMS) auf, prüfst diese und leitest entsprechende IT-Compliance-Projekte.

Qualifikation

Fundierte Berufserfahrung als Consultant für Datenschutz, Privacy Manager oder IT-Compliance-Berater, idealerweise mit relevanten Zertifizierungen (z. B. DSB TÜV/DEKRA, CIPP/E).
Starke IT- und Technikaffinität, speziell im Hinblick auf KI-Technologien, Cloud-Architekturen und deren rechtskonformen Einsatz.
Eine lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität.
Kommunikationsstärke, professionelles Auftreten im Umgang mit Kunden sowie Teamgeist.
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

Benefits

Lokale & Hybride Flexibilität: Arbeite flexibel im Homeoffice oder in unserem modern ausgestatteten Büro in Augsburg.
Zukunftsthemen & Gestaltungsspielraum: Arbeite direkt an der spannenden Schnittstelle zwischen Technologie (KI, IT-Security) und Recht. Bei uns hast du den Raum, eigene Ideen und Prozesse aktiv voranzutreiben.
Modern Workplace: Top-IT-Ausstattung, die dir ein reibungsloses und ortsunabhängiges Arbeiten auf höchstem Niveau garantiert.
Fachliche Weiterentwicklung: Durch unsere hauseigene Akademie und gezielte Fortbildungen bleibst du fachlich immer auf dem neuesten Stand.
Moderne Unternehmenskultur: Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege und ein interdisziplinäres Team, das fachlichen Austausch und echten Zusammenhalt lebt.

Bereit für deinen nächsten Karriereschritt?
Dann freuen wir uns auf dich!

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Posted: 2026-09-21

Minijob/studentische Hilfskraft (m/w/d)

GREENFIBER Internet & Dienste GmbH – Lüneburg

Wir sind GREENFIBER. Wir sind glasfaserschnell und auf der Suche nach dir!

Gestalte mit uns die digitale Zukunft.
Wir sind ein familiengeführtes, mittelständisches Unternehmen mit dem Ziel, möglichst viele Haushalte und Unternehmen an das Glasfasernetz – und damit an die Infrastruktur der Zukunft – anzuschließen. Als Anbieter von Glasfaserinfrastruktur aus einer Hand arbeiten wir sowohl für unsere Endkund:innen als auch in kommunalen Partnerschaften.

Deine Rolle
Als studentische Hilfskraft bzw. Aushilfe unterstützt du unser Kundenservice-Team bei administrativen Tätigkeiten. Du sorgst für die Pflege von Daten, die Ablage von Dokumenten und die Bearbeitung der Post. Damit trägst du zu reibungslosen Abläufen im Tagesgeschäft bei.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Lüneburg eine:n

Studentische Hilfskraft / Aushilfe Kundenservice & Backoffice (m/w/d)

Die Stelle ist zunächst auf ein Jahr befristet. Bei erfolgreicher Zusammenarbeit besteht die Möglichkeit einer späteren Entfristung.

Das bieten wir dir:

⏰ Flexible Arbeitszeiten: Plane deine Arbeitszeiten in Abstimmung mit dem Team passend zu deinem Studium oder deinen persönlichen Verpflichtungen.
🤝 Wertschätzendes Team: Zusammenarbeit auf Augenhöhe und gegenseitige Unterstützung stehen bei uns im Mittelpunkt.
🖥️ Moderne Ausstattung: Zeitgemäße Arbeitsplätze mit aktueller IT-Ausstattung und digitalen Tools, die dich optimal unterstützen.
💪 Fokus auf deine Gesundheit: Mitgliedschaft bei Hansefit, Zugang zum Betriebsarzt sowie ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze.
🎁 Attraktive Zusatzleistungen: Zugang zu Corporate Benefits mit exklusiven Rabatten bei zahlreichen Partnern.
🚆 Gute Verkehrsanbindung: Ob mit dem Auto oder den öffentlichen Verkehrsmitteln – unser Standort ist bequem und unkompliziert erreichbar.
🎉 Regelmäßiges Zusammenkommen: Veranstaltungen, Workshops, Events und Get-togethers für Austausch, Vernetzung und ein starkes Miteinander.

Deine Aufgaben:

Dokumentenmanagement: Ordnungsgemäße Ablage, Archivierung und Verwaltung von Dokumenten und Kundenakten
Datenpflege: Erfassung, Pflege und Aktualisierung von Daten in unseren Systemen
Postbearbeitung: Sortieren, Scannen und Verteilen der Ein- und Ausgangspost
Administrative Unterstützung: Unterstützung des Kundenservice bei organisatorischen und administrativen Tätigkeiten

Das bringst Du mit:

Verfügbarkeit: Du bist Student (m/w/d) oder suchst eine Nebentätigkeit auf Minijob-Basis.
Arbeitsweise: Du arbeitest sorgfältig, zuverlässig und strukturiert.
Digitale Kompetenz: Du verfügst über gute PC-Kenntnisse und bist sicher im Umgang mit digitalen Dokumenten.
Teamfähigkeit: Du arbeitest gerne mit anderen zusammen und unterstützt dein Team aktiv.
Mobilität: Du besitzt einen Führerschein der Klasse B, da gelegentlich Fahrten mit dem Poolfahrzeug zur Post erforderlich sind.

Klingt passend?

Du hast eine strukturierte Arbeitsweise, ein gutes Auge fürs Detail und unterstützt dein Team mit Zuverlässigkeit und Engagement. Dann freuen wir uns darauf, die kennenzulernen.

👉 Bewirb dich einfach und unkompliziert.
👉 Du hast vorab Fragen? Dann wende dich gern an Anna-Tabea Markmann /

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Posted: 2026-09-23

Head of Engineering (f/m/d)

Predium Technology GmbH – Munich

Unsere Opportunity

Predium hat in den letzten drei Jahren die führende Immoblien-Intelligence-Plattform für ESG und Wert-Management in der DACH-Region gebaut - mit den stärksten Namen der Branche als Kunden: Asset Manager, Wohnungsbaugesellschaften, Banken. Unsere Kundenbasis, die Daten, unsere Glaubwürdigkeit sind wertvolles Kapital für den nächsten Schritt. Investment-, Kredit- und Asset-Management-Entscheidung werden in der Real Estate Branche noch immer in Excel getroffen, Fall für Fall. Wir bauen jetzt den AI-Analysten, der diese Arbeit übernimmt. Direkt auf den Daten des Kunden, skalierbar ohne zusätzliche Köpfe. Wir sind stark finanziert und bringen KI in die Real Estate Branche.

Deine Mission

Als Head of Engineering übernimmst du die Führung unseres aktuell rund 10-köpfigen Engineering-Teams und baust es weiter aus. Du hilfst deinem Team, ambitioniert zu liefern: kontinuierliche Verbesserungen für unsere bestehenden Kunden, aber auch neue Prototypen und Innovationen, die unser Geschäftsmodell erweitern. Gleichzeitig sorgst du für Kommunikation und Zusammenarbeit im Team, damit alle jeden Tag ein Stück besser werden.

Du bist ein starker Sparringspartner und denkst in Systemen: Gemeinsam mit unserem C-Level, dem Product- und Data-Team sowie unseren Kunden entwickelst du unsere Produktstrategie weiter und findest technisch tragfähige, smarte Lösungen. Bei uns gewinnt die beste Idee - egal von wem sie kommt. Mit 40 Leuten gibt's einfach keinen Raum für Politik.

Technisch baust du unsere Architektur so, dass sie mit uns skaliert und Raum für Innovation lässt - etwa bei der Integration von AI-Komponenten und Datenpipelines. Dabei hast du bei uns freie Hand: Neues ausprobieren, den Tech-Stack weiterentwickeln und auch Kapazität für technisches Fundament und Tech Debt einplanen.

So hilfst du auch unseren Sales- und Customer-Success-Teams, neue Kunden zu gewinnen - und baust dir damit deine eigene User- und Fan-Base auf. Und: Jede Zeile Code trägt dazu bei, den CO2-Fußabdruck von Immobilien zu verbessern.

Tech-Stack: TypeScript (Full Stack, React im Frontend, NestJS im Backend), Hasura/GraphQL, PostgreSQL RDS, AWS ECS / Elastic Beanstalk, Claude

Woran wir Erfolg messen

Du holst das Beste aus agentic engineering raus und erweiterst zusammen mit deinem Team die Plattform um eine 360°-Sicht auf die Immobilie.
Du hast das Team schneller liefern lassen - indem du es unterstützt, die Can-do-Mentalität stärkst und den Fokus auf die wirklich wichtigen Dinge setzt - bei Produkten und Architektur-Projekten.
Du hast das Team um starke Talente erweitert.
Du weißt, was jede Person in deinem Team antreibt - und hast ihr geholfen, die eigene Performance aufs nächste Level zu heben.

Was du mitbringst

Du hast mindestens 5 Jahre Erfahrung in Software-Engineering-Führung und -Architektur, mit einer Erfolgsbilanz beim Skalieren von Engineering-Teams bei gleichzeitig hoher Shipping-Geschwindigkeit - idealerweise in einem Nicht-Konzernumfeld.
Du liebst es, Teams wachsen zu lassen, sie in ihrer Entwicklung zu unterstützen und ihnen gleichzeitig ambitionierte Ziele zu setzen.
Du hast fundierte Erfahrung mit den genannten Frontend- und Backend-Technologien sowie modernen Tech-Stacks - nicht, indem du alles selbst codest, sondern indem du dein Team befähigst.
Du denkst in Systemen und löst Probleme konsequent aus einer First-Principles-Perspektive.
Du sprichst Deutsch auf Muttersprachniveau bzw. C1 und fließend Englisch.

Warum Predium?

Stage: ~40 Leute, stark finanziert, auf dem Weg die Kategorie zu definieren. Früh genug, dass vieles noch gebaut werden muss. Ja, es ist manchmal messy - aber genau das ist der Punkt. Wenn du einen fertigen Playbook-Job suchst, ist das hier nicht der richtige Fit.
Impact: Du bist nicht Rädchen #100 in einer Company. Was du hier aufbaust - Team, Architektur, ein Produkt, das Kunden wirklich nutzen - bleibt. Dein Beitrag ist direkt sichtbar: im Revenue, im Produkt und darin, wie das Engineering-Team in einem Jahr arbeitet.
Ownership: Wir managen nicht deine Zeit, wir messen deine Ergebnisse. Du bekommst Verantwortung und Freiraum - und die Erwartung, beides zu nutzen.
Compensation: Competitive Salary, Bonus und Equity-Beteiligung. Wir wollen, dass du am Erfolg partizipierst, den du mitaufbaust.
Team: Office-first im Werksviertel München, 4 Tage/Woche.

30 Urlaubstage (inkl. Betriebsurlaub) · Wellpass · Deutschland-Ticket · Jobrad · Team-Events

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Posted: 2026-09-22

Robot Perception/ML Engineer (f/m/d) Autonomous Mobile Robots

Magazino GmbH – Munich

Your tasks

You develop and improve perception models for autonomous mobile robots, including object detection, obstacle classification, and free-space estimation
You drive data-centric machine learning by scaling automated labeling, leveraging fleet data, and closing the sim2real gap through synthetic data and simulation-based evaluation
You own model performance by defining benchmarks, tracking key metrics, and continuously improving real-world and benchmark results
You deploy and validate perception models within our ROS-based robot software stack, ensuring reliable performance on real vehicles
You collaborate closely with navigation, controls, and fleet software teams to deliver robust perception capabilities that enable autonomous operation

Requirements

You bring 2–5 years of professional and hands-on experience in robotics perception, computer vision, or machine learning
You have strong Python skills; experience with C++ is a plus
You have hands-on experience training and evaluating neural networks (PyTorch or similar) and follow a data-centric approach to improving model performance
You have practical experience with synthetic data, simulation for ML, auto-labeling, active learning, or domain adaptation
You apply a rigorous approach to model evaluation and understand how to measure real-world performance effectively
You are familiar with ROS and Linux-based development environments
You have a pragmatic engineering mindset and enjoy shipping, measuring, and iterating

What we have to offer

Cutting-edge technology: As pioneers in robotics we are able to navigate and manipulate without rails and guides and offer solutions to processes that no one could automate ever before!
Team: We are an international team with more than 25 nationalities. You’ll work in a team with exceptionally smart, humble, collaborative and hardworking individuals.
Culture: Come as you are! Join a vibrant, inventive, and diverse team that values collaboration over hierarchy. To innovate you need to fail from time to time — we always learn and improve.
Workplace: Our office is located near the S‑Bahn station “Hirschgarten”. We work in a loft-style office with great equipment, our own workshop and testing area.
Full Board: You don’t feel like thinking about what you want to have for lunch tomorrow, not to mention preparing it? Luckily, our french cook treats us with a freshly cooked free lunch everyday! And as the cherry on top, there is a packed fridge with drinks, fresh fruits and of course coffee!
Flexibility: Flexibility is a top priority for us. Our hybrid working model for positions where presence is dispensable helps to achieve a healthy work-life balance.
Benefits: We offer attractive holiday, Wellpass, health care, and compensation packages. Learn more about our current benefits here.

Not sure if you meet every single requirement? That's okay. We know that great people don't always tick every box. If you're excited about the opportunity to help shape the future of robotics and believe you can make an impact, we'd love to hear from you. Your experience may be a great fit for this role or another opportunity at Jungheinrich Robotics.

At Jungheinrich Robotics, fostering inclusivity is very important to us. We are dedicated to create an inclusive environment for all candidates and provide equal opportunities to all qualified applicants regardless of gender, ethnicity, age, national origin, sexual orientation, culture, or education. If you need any reasonable adjustments to make the application process accessible for you, we’ll do our best to accommodate you. Feel free to approach us for that!

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Posted: 2026-09-24

Robot Perception/ML Engineer (w/m/d) Autonomous Mobile Robots

Magazino GmbH – Munich

Deine Aufgaben

Du entwickelst und verbesserst Wahrnehmungsmodelle für autonome mobile Roboter, darunter Objekterkennung, Hindernisklassifizierung und Freiraumerkennung
Du treibst datengetriebene Machine-Learning-Lösungen voran, indem Du automatisierte Labeling-Prozesse skalierst, Flottendaten nutzt und die Sim2Real-Lücke durch synthetische Daten und simulationsbasierte Evaluierung schließt
Du verantwortest die Modellperformance, definierst aussagekräftige Benchmarks, verfolgst relevante Metriken und erzielst kontinuierliche Verbesserungen im realen Einsatz sowie auf Benchmark-Ebene
Du integrierst und validierst Wahrnehmungsmodelle innerhalb unseres ROS-basierten Software-Stacks und stellst eine zuverlässige Performance auf realen Fahrzeugen sicher
Du arbeitest eng mit den Teams aus Navigation, Regelung und Flottenmanagement zusammen, um robuste Wahrnehmungslösungen für den autonomen Betrieb zu entwickeln

Dein Profil

Du verfügst über 2–5 Jahre Berufserfahrung und praktische Erfahrung in den Bereichen Robotik-Perzeption, Computer Vision oder Machine Learning
Du verfügst über sehr gute Python-Kenntnisse; Erfahrung mit C++ ist ein Plus
Du hast praktische Erfahrung im Training und der Evaluierung von neuronalen Netzen (z. B. mit PyTorch) und verfolgst einen datenzentrierten Ansatz zur Verbesserung der Modellleistung
Du bringst Erfahrung mit synthetischen Daten, ML-Simulationen, Auto-Labeling, Active Learning oder Domain Adaptation mit
Du arbeitest strukturiert und datenbasiert bei der Bewertung von Modellen und verstehst, wie sich reale Performance zuverlässig messen lässt
Du bist mit ROS sowie Linux-basierten Entwicklungsumgebungen vertraut
Du denkst pragmatisch, setzt um, misst Ergebnisse und verbesserst Lösungen iterativ

Was wir bieten

Spitzentechnologie: Als Pioniere der Robotik sind wir in der Lage, ohne Schienen und Leitlinien zu navigieren und zu manipulieren, und bieten Lösungen für Prozesse, die noch nie jemand zuvor automatisieren konnte!
Team: Wir sind ein internationales Team mit mehr als 25 Nationalitäten. Du wirst in einem Team mit sehr smarten, bescheidenen, kooperativen und fleißigen Menschen arbeiten.
Kultur: Sei einfach Du selbst! Werde Teil eines dynamischen, innovativenund vielfältigen Teams, das Zusammenarbeit über Hierarchie stellt. Um innovativ zu sein, muss man ab und zu scheitern – wir lernen und verbessern uns ständig.
Arbeitsplatz: Unser Büro befindet sich in der Nähe der S‑Bahn-Station „Hirschgarten“. Wir arbeiten in einem Büro im Loft-Stil mit toller Ausstattung, eigener Werkstatt und Testbereich.
Vollverpflegung: Du hast keine Lust, darüber nachzudenken, was du morgen zu Mittag essen willst, geschweige denn, es vorzubereiten? Zum Glück verwöhnt uns unser französischer Koch jeden Tag mit einem frisch gekochten kostenlosen Mittagessen! Und als Sahnehäubchen gibt es einen gefüllten Kühlschrank mit Getränken, frischem Obst und natürlich Kaffee!
Flexibilitä t: Flexibilität wird bei uns großgeschrieben. Unser hybrides Arbeitsmodell für Positionen, bei denen Anwesenheit verzichtbar ist, trägt zu einer gesunden Work-Life-Balance bei.
Benefits: Wir bieten attraktive Urlaubs‑, Wellpass‑,Gesundheits- und Vergütungsleistungen. Erfahre hier mehr über unsere aktuellen Benefits.

Du erfüllst nicht alle Anforderungen zu 100 %? Kein Problem. Wir wissen, dass die besten Talente nicht immer jeden Punkt einer Stellenanzeige mitbringen. Wenn Du Dich für Robotik begeisterst und die Zukunft der Automatisierung mitgestalten möchtest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Vielleicht ist genau diese Position der richtige nächste Schritt für Dich oder eine andere spannende Gelegenheit bei Jungheinrich Robotics.

Für uns bei Jungheinrich Robotics ist die Förderung der Inklusion sehr wichtig. Wir sind daher bestrebt, ein inklusives Umfeld für alle Kandidaten zu schaffen und bieten allen qualifizierten Bewerbern unabhängig von Geschlecht, ethnischer Zugehörigkeit, Alter, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, Kultur oder Bildung gleiche Chancen. Wenn Du gewisse Anpassungen benötigst, um den Rekruitingprozess für Dich zugänglich zu machen, werden wir unser Bestes tun, um Dir entgegenzukommen. Sprich uns gerne darauf an!

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Posted: 2026-09-24

Produktmanager:in - Flensburg - Vollzeit

AccountOne GmbH – Flensburg

Du sprichst fließend Buchhaltung, hast aber auch Lust auf die Tech-Welt? Bei AccountOne bringst Du Dein Fachwissen direkt in die Produktentwicklung ein, übersetzt Nutzerbedürfnisse in smarte Features und begleitest den gesamten Prozess von der Idee bis zum fertigen Release.

Das kommt Dir bekannt vor?

Du kennst Buchhaltungsprozesse, Software und typische Stolperstellen aus dem Arbeitsalltag
Statt immer nur mit bestehenden Lösungen zu arbeiten, würdest Du sie lieber besser machen
Du willst verstehen, warum Software so funktioniert, wie sie funktioniert – und mitgestalten, wie sie in Zukunft funktionieren sollte

Dann ist es Zeit für etwas Neues! Bei uns bist Du Teil eines modernen, digitalen Unternehmens an der Schnittstelle von Steuern, Software und E-Commerce.

Aufgaben

Deine Mission

Konzeption & Requirements: Du schreibst und reviewst Fachkonzepte sowie Prozessbeschreibungen für neue Features und Module – immer aus der Nutzerperspektive und auf Basis Deines buchhalterischen Wissens
Qualitätssicherung & Testing: Du führst funktionale Tests und Usability-Prüfungen durch, spürst Bugs auf und gibst dem Entwicklerteam strukturiertes Feedback
Die Schnittstelle sein: Du bist das Bindeglied zwischen IT, Vertrieb, Support und Geschäftsleitung. Du übersetzt Fachwissen in technische Logik und stimmst Kundenanforderungen mit technischen Lösungen ab
Projektunterstützung: Du arbeitest operativ in laufenden Projekten mit (z. B. bei Moduleinführungen oder Schnittstellenanbindungen)
Wissensmanagement: Du analysierst und optimierst bestehende Funktionen und erstellst verständliche interne Dokumentationen sowie Hilfeartikel

Qualifikation

Dein Werkzeugkasten

Du kommst aus der Buchhaltung oder dem Steuerumfeld und kennst gängige Buchhaltungssoftware aus Deinem beruflichen Alltag
Du bist kommunikationsstark, arbeitest gerne teamübergreifend und hast einen hohen Anspruch an Qualität und Nutzerfreundlichkeit (Usability) von Software
Du hast echtes Interesse daran, ein spezialisiertes Softwareprodukt von innen kennenzulernen und die IT aktiv bei der Umsetzung neuer Funktionen zu unterstützen
Du hast das Talent, komplexe fachliche Sachverhalte klar, strukturiert und logisch zu dokumentieren

Benefits

Benefits

Homeoffice
30 Tage Urlaub
Team-Events
Weiterbildungen
Zusätzliche Versicherungsleistung
Workation
Mitarbeiterrabatte
Gemeinsames Mittagessen & Snackbar
Modernes Equipment
Edenred Sachbezugskarte

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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Posted: 2026-09-24

Teamlead (gn) - People Operations

The Quality Group GmbH – Hamburg

Start: ab 01.01.2027 | Level: Teamlead | Location: Hamburg (Headquarter), hybrid (2 Tage/Woche vor Ort wünschenswert) | Arbeitszeit: Vollzeit (40h/Woche)

Let's grow together.

Menschen entwickeln, Strukturen gestalten und operative Exzellenz vorantreiben – wenn genau das dein Anspruch an moderne People Operations ist, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.

Als Teamlead People Operations übernimmst du die Verantwortung für unser operatives HR-Team und gestaltest effiziente, skalierbare und serviceorientierte HR-Prozesse für ein vielfältiges Arbeitsumfeld – von unseren gewerblichen Mitarbeitenden an unserem Produktions- und Logistikstandort bis hin zu unseren internationalen White-Collar-Teams.

Deine Mission bei uns

Du führst und entwickelst unser People Operations Team fachlich und disziplinarisch und förderst die individuelle Entwicklung deiner Mitarbeitenden
Du stellst einen reibungslosen Ablauf aller operativen People-Operations-Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt sicher und gewährleistest eine hohe Servicequalität
Du optimierst und standardisierst HR-Prozesse gemeinsam mit deinem Team und den relevanten Fachbereichen und entwickelst unsere HR-Systemlandschaft kontinuierlich weiter
Du identifizierst Effizienzpotenziale und sorgst dafür, dass unsere People Operations skalierbar, nachhaltig und zukunftsfähig aufgestellt sind
Du arbeitest eng mit dem Head of People OPS zusammen, setzt strategische Initiativen im Team um und bringst eigene Ideen zur Weiterentwicklung des People-Bereichs ein
Du unterstützt dein Team bei komplexen arbeitsrechtlichen Fragestellungen, besonderen Personalfällen und anspruchsvollen operativen Herausforderungen
Du verantwortest die Qualität unserer operativen Prozesse, steuerst die vorbereitende (auch internationale) Lohnbuchhaltung und nutzt Kennzahlen zur kontinuierlichen Optimierung
Du stellst sicher, dass unsere Service Level Agreements (SLAs) eingehalten, nachgehalten und kontinuierlich weiterentwickelt werden

Deine Erfahrung & Skills

Du verfügst über mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich People Operations, HR Administration oder einer vergleichbaren generalistischen HR-Funktion
Du bringst bereits Führungserfahrung mit oder hast erfolgreich Teams fachlich geleitet und möchtest den nächsten Schritt gehen
Du bringst Erfahrung in der Betreuung von gewerblichen Mitarbeitenden bzw. im Blue-Collar-Umfeld mit
Du besitzt ein fundiertes Verständnis operativer HR-Prozesse sowie arbeitsrechtlicher Zusammenhänge
Du hast Erfahrung darin, Prozesse zu optimieren, Effizienzpotenziale zu identifizieren und nachhaltige Verbesserungen umzusetzen
Du denkst analytisch, handelst pragmatisch und verlierst auch in einem dynamischen Umfeld nicht den Überblick
Du schaffst es, Menschen mitzunehmen, Verantwortung zu übertragen und ein leistungsstarkes Team weiterzuentwickeln
Du arbeitest eigenverantwortlich, strukturiert und lösungsorientiert
Du kommunizierst souverän auf Deutsch und Englisch

Was du bei uns findest

Ein motiviertes Team, das auf Vertrauen, Eigenverantwortung und Zusammenarbeit auf Augenhöhe setzt
Eine Schlüsselrolle mit großem Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf die Weiterentwicklung unseres People-Bereichs
Enge Zusammenarbeit mit dem Head of People OPS und anderen Führungskräften
Die Möglichkeit, moderne People Operations aktiv mitzugestalten und nachhaltige Strukturen aufzubauen
Eine Unternehmenskultur, in der HR als strategischer Partner verstanden wird und deine Ideen willkommen sind

Warum wir?

Bei The Quality Group arbeiten über 1.200 Menschen mit einer gemeinsamen Mission: Ernährung neu zu denken - gesünder, smarter und mit echtem Mehrwert für die Community.
Wir glauben an Teamgeist, Eigenverantwortung und den Mut, Grenzen zu verschieben. Dabei zählt jeder Beitrag, unabhängig vom Standort oder Bereich.
Je nachdem, wo du bei uns einsteigst, erwarten dich unterschiedliche Benefits, unter anderem:

Attraktive Mitarbeiterrabatte auf Produkte von ESN & More
Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Möglichkeiten
Zuschüsse zu Mobilität & Fitness (z. B. Wellpass, Deutschlandticket)
Betriebliche Altersvorsorge
Workation
Kostenlose Produkte unserer Marken im Büro
Corporate Benefits
Kostenlose Parkplätze vor Ort
Bis zu 2 Bildschirme für deine ideale Homeoffice Ausstattung

Im Bewerbungsprozess erfährst du, welche Vorteile dich an deinem Standort konkret erwarten und was es heißt, Teil von TQG zu sein: Ein Unternehmen, das mit Leidenschaft, Qualität und Mut die Zukunft von Ernährung gestaltet.

Über uns

The Quality Group (TQG) ist ein innovativer Anbieter von Sporternährungsprodukten und vereint seit 2021 die erfolgreichen Marken ESN und More Nutrition.

ESN ist seit 2004 deutscher Marktführer für Sporternährung und bietet Produkte wie Proteinpulver, Riegel und Supplements, die auf ambitionierte Fitnessziele ausgerichtet sind. More Nutrition, gegründet 2017, steht für gesunde, zuckerreduzierte Ernährungsprodukte und bietet Lösungen für bewusste Ernährung und Gewichtsmanagement – ohne Verzicht.

Die Vision von TQG ist es, Menschen dabei zu unterstützen, die beste Version ihrer selbst zu werden. Mit Leidenschaft und Innovationskraft entwickelt das Unternehmen hochwertige Produkte, die Gesundheit, Leistung und Lebensfreude fördern. Mit einer agilen Unternehmenskultur und spannenden Karrieremöglichkeiten ist TQG nicht nur für Kunden, sondern auch für Mitarbeitende ein starker Partner.

Das sind wir – The Quality Group – nice to meet you! Now it’s your turn!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft oder Identität – bei uns zählt, wer du bist und was du einbringst. Werde Teil unseres Teams und wachse mit uns.

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Posted: 2026-09-23

Call Center Mitarbeiter (w/m/d) Kundenbindung

IONOS SE – Karlsruhe

Über IONOS

Bereit für Deinen nächsten Schritt? Werde ein Teil von IONOS und wachse mit uns.

Wir setzen uns für den Erfolg unserer Kunden ein. Wir haben eine lange Tradition darin, Unternehmer, die ihre ersten Schritte im Internet machen, sowie Großunternehmen zu unterstützen, um noch erfolgreicher zu sein.

Eine unserer Hauptaufgaben ist es, unseren Kunden rund um die Uhr einen erstklassigen Service zu bieten. Wir legen großen Wert auf unsere Kunden und arbeiten hart daran, ihr Vertrauen zu gewinnen und zu erhalten. Dadurch schaffen wir für unsere Kunden einen Mehrwert, der ausgezeichnet ist. Wir sind stolz auf unser erstklassiges Kundenservice Team, das bereits mehrfach für die hervorragenden Leistungen mit Awards ausgezeichnet wurde.

Aufgabenbereich

Hauptaufgabe: Aufrechterhaltung bestehender Kundenbeziehungen.
Ziel: Durch überzeugenden persönlichen Kontakt bestehende Verträge verlängern.
Wert und Mehrwert der Angebote und Produkte verdeutlichen.
Kommunikation mit Kunden via Inbound, Outbound, E-Mail, Chat, Brief.
Erwartungen der Kunden erfüllen und Anliegen der Kunden adressieren.

Qualifikationen

Ausgezeichnete Sprachkenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift. Gute Englischkenntnisse sind darüber hinaus von Vorteil.
Starke zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten, um ein stabiles Vertrauensverhältnis zu unseren Kunden aufzubauen.
Ein sicherer Umgang mit gängigen IT-Tools, um in unseren internen Systemen zu navigieren, Kundendaten zu analysieren und Potentiale zur Kundenbindung schnell zu erkennen.
Du bringst eine große Affinität zum Vertrieb mit, und verfügst über ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, um attraktive Angebote zu offerieren.
Teamgeist und ein eloquentes Auftreten gehören für Dich zum Standard. Um mit Deinen Kollegen eng und erfolgreich zusammenzuarbeiten, um gemeinsam als Team die Unternehmensziele zu erreichen.

Benefits

Hybrides Arbeitsmodell mit Homeoffice-Möglichkeit.
An einigen Standorten eine bezuschusste Kantine und verschiedene kostenfreie Getränke.
Moderne Büroflächen mit sehr guter Verkehrsanbindung.
Diverse Mitarbeiterrabatte für Aktivitäten und Produkte.
Mitarbeiterevents wie Sommer- und Winterfeiern, sowie Workshops.
Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
Verschiedene Gesundheitsangebote, wie Sport- und Gesundheitskurse.

Hinweis zur Bewerbung

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Posted: 2026-09-23

Senior Software Engineer (PHP, TypeScript, Node.js) m/w/d

easybill GmbH – Willich

Remote

Nicht jede Heldentat ist laut. 22.000+ Unternehmen verlassen sich auf easybill, oft ohne es zu merken. Wir sorgen dafür, dass Rechnungen, Prozesse und Integrationen im Alltag einfach laufen. Remote-first, technisch anspruchsvoll, mit viel Ownership. Wenn du Systeme bauen willst, die echte Arbeit erleichtern:

Willkommen bei easybill.

Du bekommst klare Prioritäten, kurze Wege und genug Raum, um Dinge wirklich sauber zu lösen. Keine Meeting-Karaoke. Keine Konzern-Polonaise. Kein „Wir brauchen dafür noch sieben Freigaben“. Dafür: Fokus, Verantwortung, gute Tools und Menschen, die Probleme lieber lösen als verwalten.

Das ideale Profil? Du bringst tiefe PHP-/Symfony-Erfahrung mit, bist in TypeScript sattelfest und hast Lust, wie ein Founding Engineer Verantwortung zu übernehmen: pragmatisch, sauber, mit Blick fürs Ganze. Wenn dein Profil nicht jedes Kästchen erfüllt, du aber ein außergewöhnlich starker Engineer bist: Bewirb dich trotzdem und zeig uns, was du gebaut hast.

Aufgaben

Wir sind ein sehr motiviertes Engineering-Team mit viel Ownership und kurzen Wegen. Als Teil davon baust du neue Features, löst Skalierungsprobleme und übernimmst Verantwortung für komplette Projekte – von der Idee bis zum sauberen Betrieb.

Wir suchen Menschen, die nicht nur Tickets abarbeiten, sondern Systeme verstehen, verbessern und die E-Rechnungslandschaft aktiv mitgestalten wollen.

Unsere Hauptanwendung ist in PHP und TypeScript geschrieben. Im Bereich E-Rechnung betreiben wir zusätzlich Microservices auf der JVM mit Java und Kotlin. Dazu kommen MySQL bzw. Percona XtraDB Cluster, TiDB, Elasticsearch, Redis, MinIO, Docker und weitere Tools, die man braucht, wenn 22.000+ Unternehmen sich täglich auf stabile Prozesse verlassen. Sicherer Umgang mit mehreren Programmiersprachen ist für diese Rolle wichtig.

Du arbeitest eigenständig, motiviert und selbstorganisiert. Wir investieren gern in gute Kolleginnen und Kollegen – und haben gleichzeitig hohe Erwartungen
Du entwickelst Backend-Features mit PHP 8.x und Symfony: Domänenlogik, APIs und Schnittstellen in einer über 18 Jahre gewachsenen, datenlastigen Codebasis
Du arbeitest im Frontend mit TypeScript, React und TanStack an modernen Oberflächen und produktnahen Workflows
Du entwickelst Node.js-Services für ausgewählte Bereiche unserer Plattform mit TypeScript und Next.js
Du arbeitest an JVM-Microservices mit Java und Kotlin im Bereich E-Rechnung.
Du migrierst Daten, refactorst bestehende Module und modernisierst gewachsene PHP-Bereiche Schritt für Schritt sauber weiter
Du gehst tief in Fehleranalyse und Debugging, wenn Systeme nicht so laufen, wie sie sollen
Du nutzt KI als echten Produktivitätshebel. Claude Code ist bei uns kein Spielzeug, sondern Teil des Engineering-Alltags – und wir erwarten, dass du intensiv damit arbeitest
Je nach Thema arbeitest du auch an Infrastruktur und lokalen dockerisierten Entwicklungsumgebungen mit

Qualifikation

Grundsätzlich musst du nicht alles können. Wichtiger ist: Du kannst zeigen, dass du in deinem aktuellen Technologie-Stack richtig tief drin bist, gute technische Entscheidungen triffst und dich schnell in neue Systeme einarbeitest.

Unser Stack ist anspruchsvoll, aber du bekommst klare Prioritäten, gute Tools und ein Team, das Wissen teilt – wir erwarten dafür Eigenverantwortung, Lernstärke und den Anspruch, Dinge sauber zu lösen.

Du hast tiefe, eigenverantwortliche Kenntnisse in der Softwareentwicklung mit PHP und Symfony auf Senior-Level – mit sauberem Domain-Design, Testing und Performance in einer großen, langlebigen Codebasis. Je nach Schwerpunkt bringst du zusätzlich TypeScript/React mit
Du gehst sicher mit relationalen Datenbanken wie MySQL um, inklusive Query-Optimierung und Datenmodellierung bei großen Datenmengen
Bonus: Du hast Erfahrung mit Node.js, Datenstrukturen & Algorithmen, verteilten Systemen sowie datenlastigen Anwendungen
Bonus: Du hast Erfahrung mit JVM-Sprachen wie Java oder Kotlin. Generell freuen wir uns über außergewöhnlich starke Engineers, auch aus anderen Stacks
Bonus: Du hast Open-Source-Contributions oder öffentliche Experimente auf GitHub
Sprache: Du sprichst fließend Deutsch und hast gute Englischkenntnisse

Benefits

Deutschlandweit Remote-First Team – keine Bindung an einen Standort
Workation auf Mallorca - Unsere Mitarbeiter* haben die Möglichkeit, die
angemietete Villa auf Mallorca für eine inspirierende Kombination aus
Arbeit und Erholung zu nutzen
Hoher Impact
Eine inspirierende und flexible Arbeitsumgebung, die auf Vertrauen und Eigenverantwortung basiert.
Wir sind ein offenes, motiviertes und nettes Team mit flacher Hierarchie
Keine Sprints und künstlich erzeugter Druck
Faire Vergütungspakete und Entwicklungsmöglichkeiten
30 Tage Jahresurlaub und einen unbefristeten Arbeitsvertrag
Arbeitszeiten sind flexibel und werden mit dem Team abgestimmt
Freiwillige Mitarbeiter-Events
Aktuelle MacBook Pros
Schulungen/Weiterbildungsmöglichkeiten im Wert von bis zu 1.500 Euro pro Jahr

Wir haben vielfältige Herausforderungen und suchen einen motivierten Teamplayer! Wenn du dich hierin wiedererkennst und eine neue Herausforderung suchst, freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Wir freuen uns auf dich!

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Posted: 2026-09-23

Teamassistenz Hörakustik in 81927 München

audibene GmbH – Munich

Festanstellung (keine Zeitarbeit) bei unseren Hörakustik- Partner:innen.

Wir heißen Bewerber:innen unabhängig von ihrem Alter willkommen und möchten ausdrücklich auch Menschen mit langjähriger Erfahrung zur Bewerbung ermutigen.

Hörglück - Hörakustikbranche – Administration, Beratung und Verkauf im direkten Kund:innenkontakt – Job mit Zukunft und Perspektive - Hörvertrauen

Du möchtest mit Deiner Arbeit die Lebensqualität von Menschen verbessern und etwas Gutes bewirken? In einer sicheren Branche Fuß fassen und schnell ein anderes Aufgabenfeld entdecken? Wir machen Dich fit dafür!

Im Rahmen einer Anstellung in der Hörakustik werden alle wichtigen Grundkenntnisse für die berufliche Tätigkeit in Theorie und Praxis vermittelt.

Aufgaben

Du begleitest unsere Kund:innen auf dem Weg zu besserem Hören und mehr Lebensqualität von A - Z.
Du bist die Kommunikationszentrale im Unternehmen nach innen und außen. Du besprichst dich z.B. mit den Krankenkassen, den Laboren, den HNO- Praxen oder den Hörgeräte-Hersteller:innen.
Du koordinierst Termine und bereitest diese vor und nach.
Das gesamte Bestellwesen und die Lagerverwaltung gehört ebenfalls dazu.
Du berätst tiefgehend zu den Themen Hörverlust und Hörgeräte, Zubehör und Gehörschutz.
Wenn du später auch handwerklich tätig sein möchtest, dann kannst du die Hörmessungen und die Abdrücke von Ohrpassstücken vorbereiten.
Du kannst auch die Servicetermine übernehmen, hier werden die Hörgeräte regelmäßig kontrolliert, repariert und gereinigt.

Qualifikation

Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen, medizinisch-, pflegerischen oder serviceorientierten Bereich (z.B. Alten- und Krankenpflege, Fachkräfte in der Medizin, MFA, Praxismanagement, Augenoptik, Apotheke, Zahnpraxen, Verkauf, Beratung, Einzelhandel, Großhandel, Kaufleute)
Einschlägige Erfahrung im Kundenkontakt
Organisationsfähigkeit für eine gute Struktur
Empathie und Begeisterung für eine neue Aufgabe mit Zukunft

Benefits

Direkter Quereinstieg
Weiterbildungsmöglichkeiten von Tagesseminaren, Präsenz- oder Online- Schulungen bis hin zu einer 12-monatigen vollwertigen Qualifikation durch die Handwerkskammer.
Festanstellung bei unseren Partner:innen im Fachgeschäft
Einen tiefen und fundierten Einblick in die spannende Welt der Hörgeräte
Geregelte Arbeitszeiten 36h i.d.R. MO- FR zwischen 9.00 bis 18.00 Uhr
Die Möglichkeit, in einen neuen Lebensabschnitt voller spannender Aufgaben und tollen Kund:innen zu starten!

Du bist begeistert, motiviert und willst etwas bewegen?

Die Position ist ab sofort zu besetzen.

Wir freuen uns auf Dich!

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Posted: 2026-09-25

Quereinstieg Hörakustik in 81927 München

audibene GmbH – Munich

Festanstellung (keine Zeitarbeit) bei unseren Hörakustik- Partner:innen.

Wir heißen Bewerber:innen unabhängig von ihrem Alter willkommen und möchten ausdrücklich auch Menschen mit langjähriger Erfahrung zur Bewerbung ermutigen.

Hörglück - Hörakustikbranche – Administration, Beratung und Verkauf im direkten Kund:innenkontakt – Job mit Zukunft und Perspektive - Hörvertrauen

Im Rahmen einer Anstellung in der Hörakustik werden alle wichtigen Grundkenntnisse für die berufliche Tätigkeit in Theorie und Praxis vermittelt.

Aufgaben

Du begleitest unsere Kund:innen auf dem Weg zu besserem Hören und mehr Lebensqualität von A - Z.
Du bist die Kommunikationszentrale im Unternehmen nach innen und außen. Du besprichst dich z.B. mit den Krankenkassen, den Laboren, den HNO- Praxen oder den Hörgeräte-Hersteller:innen.
Du koordinierst Termine und bereitest diese vor und nach.
Das gesamte Bestellwesen und die Lagerverwaltung gehört ebenfalls dazu.
Du berätst tiefgehend zu den Themen Hörverlust und Hörgeräte, Zubehör und Gehörschutz.
Wenn du später auch handwerklich tätig sein möchtest, dann kannst du die Hörmessungen und die Abdrücke von Ohrpassstücken vorbereiten.
Du kannst auch die Servicetermine übernehmen, hier werden die Hörgeräte regelmäßig kontrolliert, repariert und gereinigt.

Qualifikation

Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen, medizinisch-, pflegerischen oder serviceorientierten Bereich (z.B. Alten- und Krankenpflege, Fachkräfte in der Medizin, MFA, Praxismanagement, Augenoptik, Apotheke, Zahnpraxen, Verkauf, Beratung, Einzelhandel, Großhandel, Kaufleute)
Einschlägige Erfahrung im Kundenkontakt
Organisationsfähigkeit für eine gute Struktur
Empathie und Begeisterung für eine neue Aufgabe mit Zukunft

Benefits

Direkter Quereinstieg
Weiterbildungsmöglichkeiten von Tagesseminaren, Präsenz- oder Online- Schulungen bis hin zu einer 12-monatigen vollwertigen Qualifikation durch die Handwerkskammer.
Festanstellung bei unseren Partner:innen im Fachgeschäft
Einen tiefen und fundierten Einblick in die spannende Welt der Hörgeräte
Geregelte Arbeitszeiten 36h i.d.R. MO- FR zwischen 9.00 bis 18.00 Uhr
Die Möglichkeit, in einen neuen Lebensabschnitt voller spannender Aufgaben und tollen Kund:innen zu starten!

Du bist begeistert, motiviert und willst etwas bewegen?

Die Position ist ab sofort zu besetzen.

Wir freuen uns auf Dich!

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Posted: 2026-09-25

Alternative zum Einzelhandel in 81927 München

audibene GmbH – Munich

Festanstellung (keine Zeitarbeit) bei unseren Hörakustik- Partner:innen

Wir heißen Bewerber:innen unabhängig von ihrem Alter willkommen und möchten ausdrücklich auch Menschen mit langjähriger Erfahrung zur Bewerbung ermutigen.

Hörglück - Hörakustikbranche – Administration, Beratung und Verkauf im direkten Kund:innenkontakt – Job mit Zukunft und Perspektive - Hörvertrauen

Im Rahmen einer Anstellung in der Hörakustik werden alle wichtigen Grundkenntnisse für die berufliche Tätigkeit in Theorie und Praxis vermittelt.

Aufgaben

Du begleitest unsere Kund:innen auf dem Weg zu besserem Hören und mehr Lebensqualität von A - Z.
Du bist die Kommunikationszentrale im Unternehmen nach innen und außen. Du besprichst dich z.B. mit den Krankenkassen, den Laboren, den HNO- Praxen oder den Hörgeräte-Hersteller:innen.
Du koordinierst Termine und bereitest diese vor und nach.
Das gesamte Bestellwesen und die Lagerverwaltung gehört ebenfalls dazu.
Du berätst tiefgehend zu den Themen Hörverlust und Hörgeräte, Zubehör und Gehörschutz.
Wenn du später auch handwerklich tätig sein möchtest, dann kannst du die Hörmessungen und die Abdrücke von Ohrpassstücken vorbereiten.
Du kannst auch die Servicetermine übernehmen, hier werden die Hörgeräte regelmäßig kontrolliert, repariert und gereinigt.

Qualifikation

Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen, serviceorientierten Bereich (z.B. Verkauf, Beratung, Einzelhandel, Großhandel, Kaufleute)
Einschlägige Erfahrung im Kundenkontakt
Organisationsfähigkeit für eine gute Struktur
Empathie und Begeisterung für eine neue Aufgabe mit Zukunft

Benefits

Direkter Quereinstieg
Weiterbildungsmöglichkeiten von Tagesseminaren, Präsenz- oder Online- Schulungen bis hin zu einer 12-monatigen vollwertigen Qualifikation durch die Handwerkskammer.
Festanstellung bei unseren Partner:innen im Fachgeschäft
Einen tiefen und fundierten Einblick in die spannende Welt der Hörgeräte
Geregelte Arbeitszeiten 36h i.d.R. MO- FR zwischen 9.00 bis 18.00 Uhr
Die Möglichkeit, in einen neuen Lebensabschnitt voller spannender Aufgaben und tollen Kund:innen zu starten!

Du bist begeistert, motiviert und willst etwas bewegen?

Die Position ist ab sofort zu besetzen.

Wir freuen uns auf Dich!

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Posted: 2026-09-25

Marketing Specialist - Social Media & Content für die D-A-CH Region (m/w/d)

MSC Cruises GmbH – Munich

MSC Cruises ist die größte privat geführte Kreuzfahrtgesellschaft der Welt und Marktführer im Mittelmeer, Südamerika und Südafrika. Mit über 40 Jahren Erfahrung in der Seefahrt besteht die MSC Flotte derzeit aus 24 hochmodernen Kreuzfahrtschiffen.

MSC steht für einen elegant-mediterranen Stil und bietet seinen Gästen ein einmaliges Kreuzfahrterlebnis mit preisgekröntem Entertainment, feiner Küche mit authentischen Spezialitäten, zahlreichen Wellnessangeboten, komfortablen Kabinen und einem ausgezeichneten Service.

Wir bieten dir die Möglichkeit, die Zukunft eines sehr erfolgreichen touristischen Unternehmens mit herausragenden Reiseerlebnissen mitzugestalten. Es erwartet dich ein offenes und kommunikatives Arbeitsumfeld in einer spannenden, zukunftsträchtigen Branche. Ein vielseitiges Aufgabengebiet und internationales Flair sind nur einige Gründe, warum du zu uns an Bord kommen solltest..

Wir suchen ab sofort für den Standort München in Vollzeit eine/n:

Marketing Specialist – Social Media & Content für die D-A-CH Region

Du lebst digitale Trends, bringst gerne eigene Ideen ein und suchst eine Position, in der du eigenverantwortlich Akzente setzen kannst?

Aufgaben

Du entwickelst und steuerst die Social-Media-Strategie für den deutschen Markt und lokalisierst globale Kampagnen für die D-A-CH-Region
Du verantwortest die Content-Planung, den Redaktionskalender und das tägliche Publishing auf den D-A-CH-Social-Media-Kanälen
Du steuerst das tägliche Community Management sowie die Krisenkommunikation in enger Abstimmung mit PR und Contact Center
Du konzipierst Influencer-Kampagnen inklusive Identifikation, Contracting, Briefing und Steuerung der Partner
Du planst und begleitest Influencer-Kreuzfahrten, Content-Produktionen und Events direkt an Bord
Du überwachst kontinuierlich relevante KPIs, erstellst Reportings und leitest datenbasierte Optimierungen zur Erfolgsmessung ab
Du verwaltest Budgets eigenverantwortlich und kontrollierst Kosten, um einen messbaren ROI sicherzustellen
Du koordinierst bereichsübergreifend im D-A-CH-Markt und stimmst dich operativ mit Global Marketing (HQ), PR, CRM und externen Agenturen ab
Du steuerst Paid-Social-Kampagnen und setzt Maßnahmen zur nachhaltigen Erhöhung von Reichweite und Followerzahlen um
Du koordinierst die Lokalisierung und Produktion digitaler Assets (Videos, DOOH, Display Ads) – vom Agenturbriefing bis zur finalen Freigabe

Qualifikation

Du hast ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing und einschlägige Erfahrung im Social Media Marketing, Digital Campaign Management oder in einer vergleichbaren Position, idealerweise auf Unternehmens- oder Agenturseite im B2C-Umfeld – Erfahrung in der Tourismusbranche ist ein Plus
Du bist auf Instagram, YouTube, Facebook, TikTok & Co. voll in deinem Element und weißt intuitiv, welcher Content auf welchem Kanal funktioniert
Du bist kreativ im Kopf, aber datengetrieben in deinen Entscheidungen – KPIs wie Reach, CTR/ER, Lead-Kosten und Earned Media Value sind fester Bestandteil deines Reportings
Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in den MS-Office-Programmen sowie gute Kenntnisse der Meta Business Suite, GA4, CapCut, CreatorIQ, Emplifi und des Campaign URL Builders
Du textest und kommunizierst absolut stilsicher auf Deutsch für unsere D-A-CH-Community und verfügst über fließende, verhandlungssichere Englischkenntnisse, da du eng mit unserem Corporate Headquarter und internationalen Partnern zusammenarbeitest
Du sprühst vor kreativen Ideen für packenden Content, hast ein feines Gespür für Ästhetik und packst Dinge motiviert an
Du arbeitest selbstständig, bist flexibel und bleibst auch in stressigen Phasen belastbar und bestens organisiert – vor allem bringst du echte Freude am Kontakt mit Menschen mit, egal ob intern im Team oder draußen in der Community
Du bist ein echter Teamplayer mit analytischem Scharfsinn, vertrittst deine Ideen auch bei Gegenwind selbstbewusst und triffst datenbasierte Entscheidungen
Du hast eine hohe Affinität zu den Themen Reisen, Fotografie, Texterstellung und Trends im Social Commerce

Benefits

Ein attraktiver Arbeitsplatz in modernen Büroräumen im Herzen von München
Eine sichere Anstellung in einem sehr erfolgreichen touristischen Unternehmen
Du agierst mit einem beeindruckenden Produkt und erlebst internationales Flair
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Home-Office Tagen
Individuelle Entwicklungs- und Karrierechancen in einem wachstumsorientierten Unternehmen
Vielfältige Mitarbeiterbenefits und –events (z.B. Family & Friends Angebote, Urban SportsClub, EGYM Wellpass, online Shoppingportal u.v.m.) sowie vermögenswirksamen Leistungen

Bitte sende Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deines möglichen

Eintrittstermins und Gehaltsvorstellung an uns.

ANSPRECHPARTNER: MSC CRUISES GMBH, DANIELA MAIER, HR MANAGER | +49 89 856355 5752

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Posted: 2026-09-21

Regulatory Specialist (m/w/d)

Severn Consultancy GmbH – Frankfurt am Main

1999 haben unsere beiden Geschäftsführer Michael und Christian aus Leidenschaft
für Regulatorik und den Finanzmarkt Severn Consultancy in Frankfurt am Main gegründet. Neben der Beratung ordnet unser Regupedia-Team seit 2015 die Welt der Regulatorik. Täglich informieren wir unsere Kunden über relevante regulatorische Änderungen in Deutschland, Österreich, Europa sowie auf internationaler Ebene.

Regupedia – Dein neuer Arbeitsplatz im Herzen der Regulatorik

Regupedia ist das derzeit umfassendste Informationsportal für Rechtsnormen und Standards im Bereich der Finanzmarktregulierung für den deutschen und österreichischen Rechtsraum.

Unser Ziel ist es, Banken, Versicherungen und Finanzdienstleistern einen umfassenden Überblick über aktuelle regulatorische Entwicklungen, Gesetzesänderungen und aufsichtsrechtliche Anforderungen zu bieten.

Täglich informieren wir unsere Kunden über relevante regulatorische Änderungen in Deutschland, Österreich, Europa sowie auf internationaler Ebene.

Aufgaben

Deine Aufgaben:

Recherche von Normen und Standards mit Bezug zum Finanzmarkt
Analyse und Einwertung von regulatorischen Anforderungen
Erstellung von fundierten Analysen und Checklisten
Fachlicher Ansprechpartner für ausgewählte regulatorische Themen
Erstellung von Fachartikeln und Blogbeiträgen
Unterstützung des Beratungsteams in regulatorischen Fragestellungen
Mitarbeit bei internen Projekten zur Weiterentwicklung von Regupedia

Qualifikation

verfügst idealerweise über eine Qualifizierung im Finanzbereich, besitzt Erfahrungen im Compliance-Bereich oder bist gerade Absolvent im Fachbereich Wirtschaftsrecht
hast ein ausgeprägtes Interesse für finanzrechtliche Zusammenhänge und kannst komplexe Inhalte verständlich und präzise aufbereiten
schätzt strukturierte Arbeitsabläufe und hast Freude daran, auch wiederkehrende Aufgaben zuverlässig und sorgfältig zu bearbeiten
beteiligst Dich aktiv an der Gestaltung der Unternehmenskultur und bringst eigene Ideen ein
bist ein Teamplayer und schätzt die Zusammenarbeit auf Augenhöhe
verfügst über Deutschkenntnisse auf C1-Niveau oder höher in Wort und Schrift

Benefits

Unsere Benefits:

Weiterbildung, individuelle Förderung und Mentoring
Enge Teamkultur
Homeoffice
Bonuszahlung ab 5-Jahre Firmenzugehörigkeit
Firmenevents
Social Responsibilities
Massagen
Corporate Benefits

Unser Team legt großen Wert auf eine offene Kommunikation, gegenseitige Unterstützung und kontinuierliche Weiterbildung. Bei uns hast du die Möglichkeit, dich aktiv einzubringen, Verantwortung zu übernehmen und die Zukunft der Regupedia-Plattform mitzugestalten.

Interesse geweckt?

Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen! Gerne kannst du auch unsere Personalmanagerin Stephanie kontaktieren.

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Posted: 2026-09-24

Serviceberater im Motorradhaus (m/w/d) - Altendiez

MCA GmbH – Altendiez

MCA ist seit über 20 Jahren eine feste Größe in der Motorradwelt und zählt mit den Standorten Altendiez, Diez und Frankfurt zu den etablierten Motorradbetrieben in der Region.

Wir sind Vertragshändler für Ducati, Honda, Vespa, Aprilia 125, Piaggio, KTM und MV Agusta. Neben dem Verkauf von Neufahrzeugen unserer Vertragsmarken bieten wir auch den An- und Verkauf gepflegter gebrauchter Motorräder aller Marken an.

Unser Leistungsspektrum reicht von Umbauten, Restaurierungen und Tuning über unseren eigenen Leistungsprüfstand bis hin zu Ersatzteilen, Zubehör, Motorradbekleidung sowie zahlreichen weiteren Angeboten rund um das Thema Motorrad. Dazu gehören unter anderem Motorradvermietung, Sicherheits- und Rennstreckentrainings.

Aufgaben

Vergabe von Werkstattterminen
Annahme der Motorräder
Abwicklung der täglichen Serviceaufträge
Telefonische und schriftliche Bearbeitung von Kundenanfragen und technischen Anliegen
Beratung und Verkauf von Zubehör und Dienstleistungen
Sicherstellung einer bestmöglichen Kundenzufriedenheit
Betreuung und Beratung der Kunden gemäß der Prozesse im Hause MCA
Sicherstellung einer höchstmöglichen Werkstattauslastung
Kundenbindung- und -gewinnung

Qualifikation

Einschlägige und nachweisbare Berufserfahrung als Serviceberater wünschenswert
Zielsicherer Umgang mit servicetypischen Hilfsmitteln wie Service- / Werkstattsteuerung
Kundenorientiertes Denken und Handeln
Gutes Organisationsvermögen, hohe Belastbarkeit, Flexibilität, gute Konzentrationsfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsvermögen, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative

Benefits

30 Urlaubstage
Dienstrad Leasing
VWL/Betriebliche Altersvorsorge
Kostenfreie Mitarbeitergetränke
Vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio
Regelmäßige, tätigkeitsbezogene und bedarfsorientierte Weiterbildungen
Ein tolles Team und einen modernen Arbeitsplatz
Die Möglichkeit, dein Hobby mit dem Beruf zu verbinden
Mitarbeiterevents und Teamausflüge
Mitarbeiterkonditionen

Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung.

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Posted: 2026-09-24

Pflichtpraktikant Business Development (m/w/d)

Digitalagenten – Berlin

Remote

Wir wachsen an jedem Auftrag und gestalten die sich stetig wandelnde Welt des Online Marketings mit. Auf Augenhöhe mit den Möglichkeiten der Zeit zu sein, ist unser Anspruch und unser Versprechen.

digitalagenten wächst, deshalb suchen wir Dich! Wir sind spezialisiert auf digitales Marketing. In unserem Büro in Berlin Charlottenburg arbeitet ein starkes Team von 25 Kollegen und Kolleginnen in den Bereichen Content Strategie, SEO, SEA, Social Media Management, Redaktion, Frontend-Entwicklung und Projektmanagement. Seit 2013 surfen wir die Online Marketing Welle und behaupten uns mit Kompetenz und Zuverlässigkeit am Markt. Dies mündete bereits oft in spannenden wie wegweisenden Partnerschaften mit nationalen und internationalen Kunden aus Branchen wie E-Commerce, Automotive oder Finanzen. Unser Portfolio reicht von der strategischen Beratung, Konzeption und Planung von Web-Projekten über die Programmierung von Webauftritten sowie Shops bis hin zur Umsetzung von Werbekampagnen.

Das Praktikum ist ab Januar 2027 im Rahmen eines Studiums als Pflichtpraktikum möglich. Wünschenswert wäre eine Laufzeit von bis zu 6 Monaten.

Gerne kannst Du uns auch deine Bewerbung für ein späteres Startdatum zusenden.

Anschließend besteht ggf. die Möglichkeit eines Traineeship, einer WerkstudentInnen- oder einer projektbezogenen Weiterbeschäftigung.

Aufgaben

Du unterstützt bei der technischen Pflege und Weiterentwicklung unserer Webauftritte (u. a. WordPress, CMS-Anpassungen, Plug-in-Integration).
Du analysierst die Performance unserer Websites und Social-Media-Kanäle anhand von SEO- und Tracking-Daten.
Du führst systematische Keyword- und Wettbewerbsanalysen durch und leitest daraus Optimierungsvorschläge ab.
Du implementierst Tracking- und Analyse-Tools (z. B. Google Analytics, Google Tag Manager, Meta Business Suite) und wertest deren Daten aus.
Du entwickelst automatisierte Workflows zur Unterstützung von Vertrieb und Business Development (z. B. CRM-Prozesse, Lead-Routing, Reporting, Follow-up-Automatisierungen).
Du analysierst Vertriebsdaten, identifizierst Optimierungspotenziale und bereitest relevante Kennzahlen in aussagekräftigen Reports udnPräsenationen auf.
Du stellst die technische Qualität von Inhalten sicher – von Ladegeschwindigkeit über Usability bis zur Barrierefreiheit.
Du gestaltest Reports und Dashboards, die Einblicke in Reichweiten, Conversions und Zielgruppen liefern.

Qualifikation

Du bist eingeschriebener Student (m/w/d) in einem relevanten Studiengang (z. B. Medieninformatik, Wirtschaftsinformatik, Data Science, BWL, Marketing Engineering oder Ähnliches).
Du hast technisches Interesse und idealerweise erste Erfahrungen mit Webtechnologien (HTML, CSS, JavaScript) oder CMS-Systemen (z. B. WordPress).
Erste Kenntnisse in Web-Analytics- oder SEO-Tools sind von Vorteil.
Du bringst eine analytische und lösungsorientierte Denkweise mit und hast Spaß daran, technische Prozesse zu verstehen und zu optimieren.
Strukturiertes Arbeiten und die Fähigkeit, komplexe Daten klar aufzubereiten, zeichnen dich aus.
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.

Benefits

Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einem offenen Austausch
Ein Team aus kreativen und motivierten Kollegen
Die Möglichkeit, deine Fähigkeiten in einem spannenden Bereich zu entwickeln
Anspruchsvolle und vielseitige Aufgaben mit Gestaltungsspielraum
Remote-Option für maximale Freiheit

Ready to go?

Wenn du bereit bist, deine Kreativität und dein Können in einem professionellen Umfeld unter Beweis zu stellen, dann schnapp dir deinen Lebenslauf und ein paar Arbeitsproben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam neue Maßstäbe in der digitalen Kommunikation zu setzen.

Falls Du Fragen hast oder weitere Informationen benötigst, schicke uns bitte eine E-Mail. Wir freuen uns auf deinen Kontakt! Deine Ansprechpartnerin ist Tabea Ludwig.

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Posted: 2026-09-25

Senior Account & Projekt-Manager (m/w/d) - Hospitality

Leisure One GmbH – Hamburg

Von den Alpen bis an die Küste – als inhabergeführter Partner hat sich die Leisure One national und international auf die ganzheitliche Beratung und Vermarktung von Kunden aus der gehobenen Hotellerie und Tourismusbranche spezialisiert. Unser Leistungsspektrum ist so vielseitig wie unsere Projekte: Es reicht von der strategischen Beratung über hochwertige Content-Produktionen bis hin zu einem datengetriebenen Online-Marketing, das die gesamte digitale Klaviatur bespielt. Wir sorgen für Sichtbarkeit durch SEO und gezielte Paid-Kampagnen auf Google, Bing, Meta, TikTok und LinkedIn und nutzen innovative, KI-gestützte Geo-Optimization, um Gäste präzise dort zu erreichen, wo sie sich befinden.

Ein zentraler Fokus unserer täglichen Arbeit liegt in der Gestaltung erstklassiger digitaler Erlebnisse durch nutzerzentriertes UX-Design. Dabei meistern wir die komplexe Aufgabe des E-Commerce in der Hospitality – ob für Hotels, Restaurants oder ganze Destinationen. Wir verstehen, dass digitaler Vertrieb im Tourismus weit über den Verkauf hinausgeht: Es geht darum, komplexe Buchungsprozesse und exklusive Dienstleistungen intuitiv und emotional erfahrbar zu machen, um die Brücke zwischen Inspiration und Conversion zu schlagen. Damit unsere Strategien keine Theorie bleiben, setzen wir auf volle Messbarkeit durch DSGVO-konforme Tracking-Tools und integrieren modernste CRM-Lösungen zur langfristigen Gästebindung.

Wer wir sind und was dich bei uns erwartet:

Wir sind mehr als eine klassische Berater – wir sind strategische Wegbegleiter für Brands, die im Premium-Segment den Unterschied machen wollen. Bei der Leisure One triffst du auf ein inhabergeführtes Team, das Leidenschaft für die Hospitality mit technischer Präzision verbindet. Dich erwartet ein Umfeld, in dem kreatives Storytelling auf datengetriebene Optimierung trifft und in dem du die digitale Transformation namhafter Hotels und Destinationen aktiv mitgestaltest. Wir bieten dir den Freiraum, modernste Tools von KI-gestützter Analyse bis hin zu High-End-Tracking einzusetzen und deine Expertise in einem spezialisierten Wachstumsmarkt stetig zu erweitern.

Bei uns arbeitest du an der Schnittstelle von Ästhetik und Performance. Du wirst Teil eines Teams, das flache Hierarchien nicht nur verspricht, sondern durch kurze Entscheidungswege und echtes partnerschaftliches Miteinander lebt. Ob im Bereich UX, im komplexen E-Commerce oder in der Steuerung globaler Ad-Kampagnen: Wir bieten dir die Chance, Verantwortung zu übernehmen und messbare Erfolge für exklusive Kunden von den Bergen bis zum Meer zu feiern.

Aufgaben

Deine Mission

Als Account & Projekt-Manager (m/w/d) – Hospitality bist du der strategische Kopf und die kommunikative Schnittstelle unseres Web-Teams. Du vereinst technisches Verständnis mit Umsetzungsstärke, um die digitale Präsenz unserer Kunden aus der Hotellerie und Gastronomie auf das nächste Level zu heben.

Deine Kernaufgaben:

Kundenverantwortung: Du bist zentraler Ansprechpartner für deine Kunden aus der Hotellerie und Gastronomie und verantwortest die Betreuung sowie den Ausbau der Accounts.
Team-Steuerung: Du koordinierst die interdisziplinäre Zusammenarbeit unserer internen Teams aus Dev, Performance, Content, Design und Dialog – du sorgst dafür, dass alle Gewerke ineinandergreifen. Dabei steuerst du auch unsere englischsprachigen Programmierer, erstellst präzise technische Briefings und überwachst die Umsetzung.
Full-Cycle Projektleitung: Du verantwortest Planung, Steuerung und Budget deiner Projekte mit Schwerpunkt auf Paid/Performance Marketing (Digitalanteil ca. 90 %). Du stellst sicher, dass Termine eingehalten werden und die Ergebnisse unsere Kunden begeistern.
Web-Engineering: Du bist selbst in der Lage, bestehende Websites auf Basis von WordPress (Elementor) zu erweitern und zu pflegen.
Branchen-Strategie: Du entwickelst maßgeschneiderte Konzepte und Kampagnen, die exakt auf die Bedürfnisse der Hospitality-Branche zugeschnitten sind.
Reporting & Optimierung: Du monitorst den Projektfortschritt, analysierst Ergebnisse und berichtest direkt an die Geschäftsführung.

Qualifikation

Dein Profil – Das bringst du mit:

Fundament: Du hast ein Studium (z. B. Hotelmanagement, BWL, Marketing) oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und bringst ein tiefes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge mit.
WordPress-Pro: Du bist kein Anfänger, sondern ein versierter Anwender in WordPress & Elementor. Dein technisches Grundverständnis ermöglicht es dir, Web-Projekte nicht nur zu verwalten, sondern aktiv mitzugestalten.
Technical Translator: Du liebst Technik und besitzt die seltene Gabe, komplexe Anforderungen in messerscharfe, englische Briefings für unsere Programmierer zu übersetzen. Du bist die Brücke, die sicherstellt, dass Code und Konzept perfekt matchen.
Einschlägige Erfahrung: Idealerweise hast du bereits Projekte im technischen Umfeld gesteuert (Agenturen/Freelancer) und kennst die Dynamik von Performance- und Online-Marketing.
Branchen-Insider: Du kennst die Welt der Hotellerie oder Gastronomie von innen und weißt, wie diese Branche tickt und welche digitalen Lösungen sie wirklich braucht.
Projekt-Lead: Du bist ein Organisationstalent mit einem kühlen Kopf. Planung, Steuerung und Termintreue sind für dich keine Floskeln, sondern gelebter Standard – auch wenn es mal hektisch wird.
Trend-Radar: Du bist digitaler Native, verfolgst Marketing-Trends proaktiv und brennst darauf, neue Tools gewinnbringend einzusetzen.
Sprachgewandt: Kommunikation ist deine Stärke. Du agierst absolut sicher und verhandlungssicher in Deutsch und Englisch (Wort & Schrift).

Benefits

Dein Impact & Unsere Benefits

Wir bieten dir mehr als nur einen Job – wir bieten dir den Freiraum, digitale Exzellenz in der Hospitality-Branche mitzugestalten.

Verantwortung ab Tag 1: Dich erwartet eine abwechslungsreiche Schlüsselrolle in einem dynamischen Team, in dem deine Ideen nicht nur gehört, sondern aktiv umgesetzt werden.
Flexibilität, die zu deinem Leben passt: Arbeite in einem modernen Arbeitsumfeld direkt im Herzen von Hamburg-Eppendorf oder nutze unsere flexiblen Homeoffice-Optionen.
Wachstum garantiert: Wir unterstützen deine Karriere durch kontinuierliche Weiterbildung und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens.
Innovation: Gestalte zukunftsweisende Projekte mit und setze neue Standards im digitalen Projekt Engineering.

Deine Extras – Flexibel & Individuell

Zusätzlich zu einem attraktiven Gehalt profitierst du nach der Probezeit von einem flexiblen Benefit-Budget, das du ganz nach deinen persönlichen Bedürfnissen einsetzen kannst:

Mobilität: Wir halten dich mobil und bezuschussen dein Deutschlandticket oder Jobticket für einen entspannten (und steuerfreien) Arbeitsweg.
Fitness & Wellness: Dein Ausgleich ist uns wichtig. Mit dem EGYM Wellpass hast du Zugriff auf ein riesiges Netzwerk an Sport- und Wellness-Partnern – steuerfrei im Rahmen der Sachbezugsgrenze.
JobRad: Lease dein Wunschrad bequem über uns und starte fit in den Tag – wir unterstützen dich mit einem attraktiven monatlichen Arbeitgeberzuschuss zur Leasingrate.

Bist Du bereit?

Hast du die Leidenschaft, digitale Lösungen für die Gastgeber von morgen zu entwickeln? Wenn du strukturiert arbeitest, fließend Englisch sprichst und WordPress im Schlaf beherrschst, wollen wir dich kennenlernen.

Sende uns deinen Lebenslauf und ein kurzes Anschreiben, in dem du uns von deiner Erfahrung in der Steuerung technischer Teams und deinem Gespür für die Hotel- und Gastro-Welt erzählst.

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Posted: 2026-09-23

Netzwerk- & IT-Security-Spezialist (m/w/d) Großraum München

Specific-Group Germany GmbH – Munich

Firewalls, WLAN, Security Incidents – und die Freiheit, es besser zu machen als beim letzten Arbeitgeber.

Du kennst das: Netzwerk- und Security-Themen landen oft als Randnotiz beim Systemadministrator, der eigentlich für alles zuständig ist. Bei uns nicht, denn Netzwerk & IT-Security ein eigenständiger Fachbereich – mit eigenem Team und echtem Gestaltungsspielraum bei Kundenprojekten im Großraum München.

Aufgaben

Du planst, designst und setzt Netzwerk- und IT-Security-Projekte für Kunden um – von der ersten Konzeption bis zum laufenden Betrieb

Du konfigurierst und migrierst Firewall-Systeme, Switching- und WLAN-Umgebungen
Du sorgst mit VPN-, Routing-, NAT- und Access-Control-Konzepten für sichere Netzwerke
Du analysierst Security Incidents und reagierst auf sicherheitsrelevante Ereignisse
Du betreust moderne Endpoint-, Netzwerk- und Identity-Security-Lösungen
Du berätst unsere Kunden technisch – persönlich vor Ort und remote
Du übernimmst eigenverantwortlich kleinere und mittlere Kundenprojekte, statt nur Tickets abzuarbeiten

Qualifikation

Abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation

Berufserfahrung im Bereich Netzwerk und IT-Security
Kenntnisse in Firewall, Routing, Switching und WLAN – du musst nicht jeden Punkt zu 100 % erfüllen, wichtiger ist deine Lernbereitschaft
Erfahrung mit VPN-Technologien, Netzwerksegmentierung und Sicherheitskonzepten von Vorteil
Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und hohe Kundenorientierung
Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu Kundeneinsätzen im Raum München
Von Vorteil: Kenntnisse im Microsoft-Umfeld (Windows Server, Microsoft 365)

Benefits

Das bekommst du bei uns

Transparentes Gehalt: 50.000–60.000 € p. a., je nach Erfahrung
Hybrid Work: bis zu 50 % Homeoffice, flexible Arbeitszeiten
Weiterbildung, die zählt: individuelle Zertifizierungen
Überstunden werden vergütet oder abgefeiert
Kurze Entscheidungswege statt Konzernstrukturen – als inhabergeführtes Unternehmen entscheiden wir schnell
Spannende Projekte bei namhaften Kunden im Großraum München
Bürohunde willkommen

So läuft deine Bewerbung ab

Kurzes, unkompliziertes Kennenlernen (ca. 30 Minuten, remote)
Fachgespräch mit deinem zukünftigen Team
Rückmeldung in der Regel innerhalb von zwei Wochen

Klingt nach dir? Dann lass uns sprechen – auch wenn du (noch) nicht jede Anforderung zu 100 % erfüllst.

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Posted: 2026-09-23

Entgeltabrechner / Payroll Specialist (m/w/d)

DIHAG Holding GmbH – Düsseldorf

Als neues Teammitglied stehen Sie bei uns an erster Stelle. Freuen Sie sich auf ein sympathisches Team, kurze Entscheidungswege und ein Arbeitsumfeld, in dem Verlässlichkeit, Eigenverantwortung und Zusammenarbeit großgeschrieben werden. Werden Sie als Entgeltabrechner / Payroll Specialist (m/w/d) in unserer Zentrale in Düsseldorf Teil der DIHAG Gruppe und gestalten Sie die personalwirtschaftlichen Prozesse einer traditionsreichen und zugleich zukunftsorientierten Unternehmensgruppe professionell mit.

Die DIHAG Gruppe ist eine der führenden Gießerei-Gruppen in Europa. Unter ihrem Dach vereint die DIHAG traditionsreiche und moderne Gießereien sowie Bearbeitungszentren in Deutschland und Europa. Unsere Tochtergesellschaften agieren eigenständig in ihren jeweiligen Marktsegmenten und sind zugleich eng miteinander vernetzt. Gemeinsam entwickeln und fertigen wir hochwertige Gussprodukte für anspruchsvolle Anwendungen in Industrie, Mobilität, Maschinenbau und Infrastruktur. Dabei verbinden wir langjährige Erfahrung, technisches Know-how und Innovationskraft mit dem Anspruch, für unsere Kunden leistungsfähige und zuverlässige Lösungen zu schaffen.

Aufgaben

Vorbereitung und eigenverantwortliche Durchführung der laufenden monatlichen Entgeltabrechnung für definierte Abrechnungskreise mehrerer Tochterunternehmen der DIHAG Gruppe
Abrechnung unterschiedlicher Beschäftigtengruppen, insbesondere Tarifmitarbeitende, Angestellte, Aushilfen, geringfügig Beschäftigte, Auszubildende und Betriebsrentner
Pflege, Prüfung und Aktualisierung aller abrechnungsrelevanten Personalstamm-, Bewegungs-, Zeitwirtschafts- und Abwesenheitsdaten in SAP HCM für S/4HANA und Varial World
Erfassung, Prüfung und Verarbeitung variabler Entgeltbestandteile, Zuschläge, Einmalzahlungen, Sachbezüge, Entgeltanpassungen und sonstiger abrechnungsrelevanter Sachverhalte
Eigenverantwortliche steuer- und sozialversicherungsrechtliche Beurteilung personenbezogener Abrechnungsfälle
Bearbeitung des Melde-, Bescheinigungs- und Nachweiswesens gegenüber Sozialversicherungsträgern, Finanzbehörden und sonstigen externen Stellen einschließlich der erforderlichen Dokumentation
Ansprechperson für Mitarbeitende, Führungskräfte, Personalbereiche der Tochtergesellschaften sowie externe Stellen in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen
Begleitung interner und externer Prüfungen, insbesondere Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen
Abstimmung der Lohn- und Gehaltskonten sowie Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlussarbeiten in Zusammenarbeit mit Finanzbuchhaltung und Controlling
Erstellung und Prüfung von Auswertungen, Reports und Statistiken im Zusammenhang mit der Entgeltabrechnung
Gruppenweite Ansprechperson bei Fragestellungen rund um das Modul SAP HCM für S/4HANA im Bereich Entgeltabrechnung
Mitwirkung bei der Optimierung, Standardisierung und Digitalisierung gruppenweiter Payroll-Prozesse sowie bei systemseitigen Änderungen, Tests und Schnittstellenprüfungen

Qualifikation

Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt um eine Weiterbildung im Bereich Entgeltabrechnung, Personalwesen, Steuerfach oder Sozialversicherung
Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der eigenverantwortlichen Entgeltabrechnung mit, vorzugsweise in einem Industrieunternehmen, einer Unternehmensgruppe oder einem Shared-Service-Umfeld
Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht sowie im Melde- und Bescheinigungswesen
Sie haben einen sicheren Umgang mit SAP HCM für S/4HANA im Bereich Entgeltabrechnung; Kenntnisse in Varial World PW sind von Vorteil
Sie haben Erfahrung in der Abrechnung unterschiedlicher Beschäftigtengruppen, idealerweise auch im Umgang mit tariflichen Regelungen sowie in der Zusammenarbeit mit Finanzbuchhaltung und Controlling
Sie arbeiten sehr sorgfältig, strukturiert und termintreu, prüfen Ihre Arbeitsergebnisse eigenständig und behalten auch bei mehreren Abrechnungskreisen, Gesellschaften und parallelen Fristen zuverlässig den Überblick
Sie zeichnen sich durch Verantwortungsbewusstsein, Diskretion und einen sicheren Umgang mit vertraulichen Personaldaten aus
Sie arbeiten gerne im Team, stimmen sich verlässlich mit Kolleginnen und Kollegen sowie internen Schnittstellen ab und treten gegenüber Mitarbeitenden, Führungskräften und externen Stellen verbindlich und serviceorientiert auf

Benefits

Eine verantwortungsvolle Position in einer der führenden unabhängigen Gießereigruppen Europas
Ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung in der gruppenweiten Entgeltabrechnung
Die Möglichkeit, Payroll-Prozesse für mehrere Tochterunternehmen aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln
Kurze Entscheidungswege, ein kollegiales Arbeitsumfeld und eine sorgfältige Einarbeitung
Eine leistungsgerechte Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
30 Tage Urlaub pro Jahr
Eine regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit von 40 Stunden
Modernes Büroumfeld mit der Möglichkeit zum Homeoffice
Möglichkeiten zur fachlichen Weiterbildung und persönlichen Entwicklung
Eine gute Work-Life-Balance und ein verlässliches Arbeitsumfeld

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung!

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Posted: 2026-09-21

IT System Administrator (f/m/d)

Magazino GmbH – Munich

Your tasks

You manage and further develop our Linux systems, which form the backbone of our infrastructure
You take ownership of various operational information security topics, including endpoint hardening, vulnerability management, IDS, SIEM, and more
You support our team across different levels of tasks, covering the full breadth of IT challenges
You contribute to the development and optimization of IT processes to support our growing user base
You drive automation and configuration management (IaC) to increase efficiency and reliability within our environment
You work closely with cross‑functional teams using modern Agile methods such as Kanban and Scrum

Requirements

You bring several years of experience administering and working with Linux systems
You have a solid background in operational information security
You have experience with 2nd and 3rd level support and enjoy tackling a wide range of technical challenges
You have a strong understanding of computer networks and common protocols (DNS, DHCP, IP, NTP, SSH, etc.)
You have hands‑on experience developing and implementing IT processes
You bring skills in automation and configuration management (e.g., IaC)
You work independently and in a structured way, maintaining high-quality standards
You are fluent in English

What we have to offer

Cutting-edge technology: As pioneers in robotics we are able to navigate and manipulate without rails and guides and offer solutions to processes that no one could automate ever before!
Team: We are an international team with more than 25 nationalities. You’ll work in a team with exceptionally smart, humble, collaborative and hardworking individuals.
Culture: Come as you are! Join a vibrant, inventive, and diverse team that values collaboration over hierarchy. To innovate you need to fail from time to time — we always learn and improve.
Workplace: Our office is located near the S‑Bahn station “Hirschgarten”. We work in a loft-style office with great equipment, our own workshop and testing area.
Full Board: You don’t feel like thinking about what you want to have for lunch tomorrow, not to mention preparing it? Luckily, our french cook treats us with a freshly cooked free lunch everyday! And as the cherry on top, there is a packed fridge with drinks, fresh fruits and of course coffee!
Flexibility: Flexibility is a top priority for us. Our hybrid working model for positions where presence is dispensable helps to achieve a healthy work-life balance.
Benefits: We offer attractive holiday, Wellpass, health care, and compensation packages. Learn more about our current benefits here.

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Posted: 2026-09-24

IT System Administrator (w/m/d)

Magazino GmbH – Munich

Deine Aufgaben

Du verwaltest und entwickelst unsere Linux‑Systeme weiter, die das Rückgrat unserer Infrastruktur bilden
Du übernimmst Verantwortung für verschiedene Themen der operativen Informationssicherheit, einschließlich Endpoint Hardening, Vulnerability Management, IDS, SIEM und mehr
Du unterstützt unser Team auf unterschiedlichen Ebenen und deckst die gesamte Bandbreite an IT‑Herausforderungen ab
Du trägst zur Entwicklung und Optimierung unserer IT‑Prozesse bei, um unsere wachsende Nutzerbasis bestmöglich zu unterstützen
Du treibst Automatisierung und Konfigurationsmanagement (IaC) voran, um Effizienz und Zuverlässigkeit in unserer Umgebung zu steigern
Du arbeitest eng mit funktionsübergreifenden Teams zusammen und nutzt moderne agile Methoden wie Kanban und Scrum

Dein Profil

Du bringst mehrere Jahre Erfahrung in der Administration und Arbeit mit Linux‑Systemen mit
Du hast einen soliden Hintergrund in der operativen Informationssicherheit
Du hast Erfahrung im 2nd- und 3rd-Level-Support und hast Spaß daran, viele verschiedene technische Herausforderungen zu lösen
Du verfügst über ein starkes Verständnis von Computernetzwerken und gängigen Protokollen (DNS, DHCP, IP, NTP, SSH usw.)
Du hast praktische Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung von IT‑Prozessen
Du bringst Kenntnisse in Automatisierung und Konfigurationsmanagement (z. B. IaC) mit
Du arbeitest selbstständig und strukturiert und legst großen Wert auf hohe Qualitätsstandards
Du sprichst fließend Englisch

Was wir bieten

Spitzentechnologie: Als Pioniere der Robotik sind wir in der Lage, ohne Schienen und Leitlinien zu navigieren und zu manipulieren, und bieten Lösungen für Prozesse, die noch nie jemand zuvor automatisieren konnte!
Team: Wir sind ein internationales Team mit mehr als 25 Nationalitäten. Du wirst in einem Team mit sehr smarten, bescheidenen, kooperativen und fleißigen Menschen arbeiten.
Kultur: Sei einfach Du selbst! Werde Teil eines dynamischen, innovativenund vielfältigen Teams, das Zusammenarbeit über Hierarchie stellt. Um innovativ zu sein, muss man ab und zu scheitern – wir lernen und verbessern uns ständig.
Arbeitsplatz: Unser Büro befindet sich in der Nähe der S‑Bahn-Station „Hirschgarten“. Wir arbeiten in einem Büro im Loft-Stil mit toller Ausstattung, eigener Werkstatt und Testbereich.
Vollverpflegung: Du hast keine Lust, darüber nachzudenken, was du morgen zu Mittag essen willst, geschweige denn, es vorzubereiten? Zum Glück verwöhnt uns unser französischer Koch jeden Tag mit einem frisch gekochten kostenlosen Mittagessen! Und als Sahnehäubchen gibt es einen gefüllten Kühlschrank mit Getränken, frischem Obst und natürlich Kaffee!
Flexibilitä t: Flexibilität wird bei uns großgeschrieben. Unser hybrides Arbeitsmodell für Positionen, bei denen Anwesenheit verzichtbar ist, trägt zu einer gesunden Work-Life-Balance bei.
Benefits: Wir bieten attraktive Urlaubs‑, Wellpass‑,Gesundheits- und Vergütungsleistungen. Erfahre hier mehr über unsere aktuellen Benefits.

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Posted: 2026-09-24

Group Accountant and Tax (w/m/d)

IONOS SE – Berlin

Über IONOS

Bereit für Deinen nächsten Schritt? Werde ein Teil von IONOS und wachse mit uns.

Wahlweise am Standort in Karlsruhe oder Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.

Aufgabenbereich

Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse der IONOS Gruppe nach IFRS sowie Unterstützung bei der Erstellung von kapitalmarktrelevanten Mitteilungen in Abstimmungen mit den entsprechenden Fachabteilungen.
Sicherstellung der ESEF-konformen Berichterstattung.
Bindeglied zwischen den Konzernfunktionen und den kaufmännischen Fachbereichen/ Verantwortlichen in den Landesgesellschaften.
Unterstützung/ Betreuung der Tochtergesellschaften bei bilanziellen Fragestellungen, insbesondere nach IFRS aber auch nach Handelsrecht (German-GAAP).
Fachliche Beurteilung von bilanziellen Fragestellungen aber auch Fragestellungen bezüglich kapitalmarkt- und gesetzlicher Vorgaben rund um den Konzernabschluss der IONOS Gruppe.
Auf- bzw. Ausbau der Konzernbilanzierungsrichtlinie nach IFRS in Zusammenarbeit mit dem Group Accounting der United Internet AG.
Ausbau und kontinuierliche Verbesserung des rechnungslegungsrelevanten internen Kontrollsystems (IKS) in Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen.
Mitarbeit in rechnungslegungsbezogenen Projekten.

Qualifikationen

Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Vertiefung in Rechnungslegung, Bilanzierung oder anderen, verwandten gebieten.
mind. 5 Jahre Berufserfahrung im (Konzern-) Rechnungswesen eines internationalen Konzerns oder bei einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft.
Fundierte Kenntnisse in der internationalen Rechnungslegung (IFRS), der Konsolidierung sowie Berichterstattungspflichten eines kapitalmarktorientierten Unternehmens.
Eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise sowie analytisches und lösungsorientiertes Denkvermögen.
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Motiviert sich permanent weiterzubilden und Einbringen eigener Erfahrungen in die bestehenden Prozesse.
Idealerweise Kenntnisse mit SAP sowie IDL-Konsis oder einer anderen Konsolidierungssoftware.

Benefits

Hybrides Arbeitsmodell mit Homeoffice-Möglichkeit.
Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit.
An einigen Standorten eine bezuschusste Kantine und verschiedene kostenfreie Getränke.
Moderne Büroflächen mit sehr guter Verkehrsanbindung.
Diverse Mitarbeiterrabatte für Aktivitäten und Produkte.
Mitarbeiterevents wie Sommer- und Winterfeiern, sowie Workshops.
Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
Verschiedene Gesundheitsangebote, wie Sport- und Gesundheitskurse.

Hinweis zur Bewerbung

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Posted: 2026-09-23

Group Accountant and Tax (w/m/d)

IONOS SE – Karlsruhe

Über IONOS

Bereit für Deinen nächsten Schritt? Werde ein Teil von IONOS und wachse mit uns.

Wahlweise am Standort in Karlsruhe oder Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.

Aufgabenbereich

Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse der IONOS Gruppe nach IFRS sowie Unterstützung bei der Erstellung von kapitalmarktrelevanten Mitteilungen in Abstimmungen mit den entsprechenden Fachabteilungen.
Sicherstellung der ESEF-konformen Berichterstattung.
Bindeglied zwischen den Konzernfunktionen und den kaufmännischen Fachbereichen/ Verantwortlichen in den Landesgesellschaften.
Unterstützung/ Betreuung der Tochtergesellschaften bei bilanziellen Fragestellungen, insbesondere nach IFRS aber auch nach Handelsrecht (German-GAAP).
Fachliche Beurteilung von bilanziellen Fragestellungen aber auch Fragestellungen bezüglich kapitalmarkt- und gesetzlicher Vorgaben rund um den Konzernabschluss der IONOS Gruppe.
Auf- bzw. Ausbau der Konzernbilanzierungsrichtlinie nach IFRS in Zusammenarbeit mit dem Group Accounting der United Internet AG.
Ausbau und kontinuierliche Verbesserung des rechnungslegungsrelevanten internen Kontrollsystems (IKS) in Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen.
Mitarbeit in rechnungslegungsbezogenen Projekten.

Qualifikationen

Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Vertiefung in Rechnungslegung, Bilanzierung oder anderen, verwandten gebieten.
mind. 5 Jahre Berufserfahrung im (Konzern-) Rechnungswesen eines internationalen Konzerns oder bei einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft.
Fundierte Kenntnisse in der internationalen Rechnungslegung (IFRS), der Konsolidierung sowie Berichterstattungspflichten eines kapitalmarktorientierten Unternehmens.
Eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise sowie analytisches und lösungsorientiertes Denkvermögen.
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Motiviert sich permanent weiterzubilden und Einbringen eigener Erfahrungen in die bestehenden Prozesse.
Idealerweise Kenntnisse mit SAP sowie IDL-Konsis oder einer anderen Konsolidierungssoftware.

Benefits

Hybrides Arbeitsmodell mit Homeoffice-Möglichkeit.
Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit.
An einigen Standorten eine bezuschusste Kantine und verschiedene kostenfreie Getränke.
Moderne Büroflächen mit sehr guter Verkehrsanbindung.
Diverse Mitarbeiterrabatte für Aktivitäten und Produkte.
Mitarbeiterevents wie Sommer- und Winterfeiern, sowie Workshops.
Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
Verschiedene Gesundheitsangebote, wie Sport- und Gesundheitskurse.

Hinweis zur Bewerbung

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Posted: 2026-09-23

Senior UX Designer (f/m/d) AI Agent Conversational Experience

IONOS SE – Karlsruhe

Über IONOS

Bereit für Deinen nächsten Schritt? Werde ein Teil von IONOS und wachse mit uns.

We’re launching a brand‑new AI Agent platform that will become the digital‑assistant of choice for small‑ and‑medium‑businesses. As a senior designer you will shape the look, feel and overall experience of a next‑generation intelligent‑assistant ecosystem.

Your mission will be to craft intuitive, elegant, and efficient interfaces that make complex business logic user-friendly. This role is ideal for designers who thrive in an innovative and fast-paced environment, ensuring that our technology is intuitive, engaging, and user-friendly.

Tasks

As a vital part of our product development team, your work will significantly influence our application's user experience:

Design and Enhance User Journeys: Conceptualize and refine user journeys with a focus on enhanced usability and streamlined, automated workflows to maximize user satisfaction.
Rapid Prototyping and High-Fidelity Mockups: Convert ideas and requirements swiftly into high-fidelity prototypes, accelerating our iterative and agile development process.
UI/UX Interface Design: Develop visually compelling and interactive elements that maintain consistency and accessibility across our next-generation, web-based platform.
Cross-Functional Collaboration: Partner with engineers, product managers, and stakeholders. Provide clear and actionable design documentation and actively engage in sprint planning.
Conduct User Testing & Feedback Sessions: Conduct usability tests, gather feedback, and refine designs to ensure optimal user experiences aligned with user behavior insights.
Develop and Maintain Design Systems: Contribute to the design system to uphold speed, consistency, and cohesive design language across the product suite.

Qualifications

We're looking for candidates who combine creativity with technical expertise and real-world experience:

Over 5 years of experience in User Experience, User Interface and Design with exposure to complex and modern digital products.
Experience in Complex Web Application Design: A proven track record in designing feature-rich, functional, and visually engaging web-based applications beyond marketing sites.
Proficiency with Leading Design Tools: Mastery of top industry-standard UX/UI design and prototyping tools (e.g., Figma, Sketch, Adobe XD, Canva).
Adaptability in a Fast-Paced Setting: Proven ability to handle dynamic work environments, managing tight deadlines for design deliverables.
Strong Understanding of Agentic Workflows (Highly Valued): Insight into modern trends in automation, AI, and multi-agent system workflows.
Comprehensive Portfolio: A robust portfolio demonstrating deep expertise in user flow design, wireframing, and the transformation from concept to polished, production-ready mockups.

Benefits

Hybrid working model.
Flexible working hours through trust-based working hours.
At some locations a subsidized canteen and various free drinks.
Modern office space with very good transport connections.
Various employee discounts for activities and products.
Employee events such as summer and winter parties, as well as workshops.
Numerous training and development opportunities.
Various health offers, such as sports and health courses.

Hinweis zur Bewerbung

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Posted: 2026-09-23

Head of Production (m/w/d) Werkstatt- & Produktionsleitung

Motor-Elektrik Baugruppen Vertriebs- und Service GmbH – Sankt Egidien

Prozessverantwortung · Teamführung · Wachstum | Vollzeit
Vor Ort · Unbefristet · Schlüsselrolle im Unternehmen

Es gibt Positionen, die verwalten. Und es gibt Positionen, die verändern. Dies ist eine verändernde Position.

Wir sind die Motor-Elektrik BVS GmbH – über 60 Jahre Erfahrung in der Instandsetzung elektrischer Antriebskomponenten für Busse und Bahnen. Ein überschaubares Team von rund 20 Mitarbeitenden, ein klar definierter Markt, eine solide Basis. Was uns fehlt: eine Persönlichkeit, die die Produktion mit System denkt – und den Mut hat, sie konsequent voranzubringen.

Sie übernehmen die Verantwortung für unsere Werkstatt und Produktionsprozesse. Sie entwickeln diese weiter, digitalisieren sie, führen das Team – und haben dabei den Freiraum, wirklich zu gestalten.

Aufgaben

Prozesse & Digitalisierung
▸ Produktionsabläufe ins ERP überführen und konsequent digital abbilden
▸ Schwachstellen identifizieren, Ursachen analysieren, Lösungen umsetzen
▸ Neue Technologien prüfen und dort einsetzen, wo sie nachweislichen Mehrwert schaffen

Planung & Kennzahlen
▸ Personaleinsatz, Kapazitäten und Materialflüsse vorausschauend steuern
▸ Sinnvolle Kennzahlen einführen – als Steuerungsinstrument, nicht als Selbstzweck
▸ Produktionsplanung systematisieren und von reaktivem auf vorausschauendes Handeln umstellen

Führung & Wachstum
▸ Werkstattteam führen, entwickeln und in Veränderungsprozessen begleiten
▸ Neue Produktfelder gemeinsam mit dem Vertrieb identifizieren und erschließen
▸ Als Schnittstelle zwischen Werkstatt und Geschäftsführung agieren

Qualifikation

▸ Nachweisbare Erfahrung in der Leitung einer Werkstatt oder Produktion – dies ist eine zwingende Voraussetzung
▸ ERP-Kenntnisse aus der Praxis: Sie wissen, wie man ein System wirklich zum Laufen bringt
▸ Unternehmerisches Denken: Sie erkennen Potenziale, nicht nur Probleme
▸ Analytische Stärke kombiniert mit pragmatischem Hands-on-Anspruch
▸ Führungspersönlichkeit, die Mitarbeitende nicht antreibt, sondern mitnimmt
▸ Mittelstandsverständnis: groß genug denken, entschlossen genug handeln

Benefits

▸ Eine Schlüsselrolle mit echtem Einfluss auf die Zukunft des Unternehmens
▸ Direkter Draht zur Geschäftsführung – ohne lange Dienstwege oder interne Politik
▸ Gestaltungsfreiheit, die wir ernst meinen: Sie entscheiden, wie die Produktion der Zukunft aussieht
▸ Unbefristete Anstellung in einem stabilen, wachstumsorientierten Unternehmen
▸ Eine Karriere, die Sie hier aufbauen – nicht nur ein weiterer Job

Wenn Sie eine Produktion nicht nur leiten, sondern nachhaltig prägen möchten – freuen wir uns auf das Gespräch.

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Posted: 2026-09-21

Engineering Manager Ads Backend

Zattoo – Berlin

YOUR FUTURE, ON DEMAND

THE ROLE

Video is the heart of all Zattoo’s services: thousands of 24/7 live TV channels plus on-demand content from dozens of providers. The Ads Backend team turns that content into a personalised, revenue-generating advertising experience.

As an Engineering Manager, you enable your team to do their best work: approachable, a good listener, and a strong facilitator of ideas and knowledge. You bring your own ideas for improving the architecture and extending what our systems can do.

This is a hands-on leadership role. We want a manager who is also a strong engineer, someone who acts as technical lead, dives into the code and architecture when it matters, and sets direction by example.

Ads Backend is your home base, not the limit of your influence. We expect you to collaborate deeply with the Ingest & Storage, Streaming & CDN, and Playback teams, help define the technical direction of video across Zattoo, and join cross-team initiatives.

THE ADS BACKEND TEAM

The team owns Zattoo’s in-house Server-Side Ad Insertion (SSAI) solution: the whole ad pipeline, from deciding which ads to show to tracking every impression, built as a suite of services serving viewers at scale. These are business-critical services with a direct revenue impact, and we collaborate closely with our sister teams (Ingest & Storage, Streaming & CDN, Playback) and commercial and ad operations stakeholders.

We’re about to take SSAI to the next level: a major re-architecture. It’s the team’s flagship challenge ahead, and one we want this hire to help lead from the front.

WHAT YOU’LL DO

Lead the Ads Backend team, organizationally and technically
Own the technical vision and architecture of our SSAI platform, with the senior developers
Contribute hands-on as technical lead: review designs, raise the bar by example, and step into critical code when needed
Own the end-to-end development process and operational excellence for revenue-impacting services
Help shape the technical direction of Zattoo’s broader video platform, with the other video teams and our Principal Engineers
Drive cross-team initiatives spanning across multiple video teams.
Represent the team to stakeholders.
Directly manage 2 – 4 engineers and lead hiring
Grow, develop, and retain engineering talent

WHAT YOU’LL BRING

5+ years leading engineering teams
Strong, current hands-on engineering: you can design, build, and review production code and act as technical lead
Proficient in C++/Go
Experience building highly available services and APIs that scale
Experience with distributed systems, event-driven architectures and message queues (e.g. Kafka), and non-relational databases (e.g. Scylla)
Testing is a fundamental part of how you build software
Fluent English, written and verbal
Experience with advertising technology platforms, ad serving, and dynamic ad insertion (DAI/SSAI)
Broad experience across the video pipeline (ingest, transcoding, packaging, DRM, streaming, playback)

WHY JOIN US?

WHAT WE OFFER YOU

Reward: strong market competitive salary
Recharge: 30 days vacation plus public holidays
Regulate:trust based flexible working hours and the option for remote work worldwide for up to 8 weeks per year

Plus:

We’re sharing: Free access to the best streaming experience on the market
We're developing: Your own development budget, German classes and Zattoo all-company hack days
**We’re inclusive: ‘**Zattooies’ are a fun, engaged, and diverse team made up of 47 nationalities
We’re healthy: Health checks, mental wellbeing support, team sports and more!
We’re responsible: We are carbon neutral, an active employee Green team, discounted BVG tickets and free bike rentals
We’re sociable: A calendar of events with fireside chats, lunches, in-house bar, BBQ’s, monthly socials, summer party and an annual off-site event

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Posted: 2026-09-23

Head of Demand Generation (Remote)

Softr – Berlin

Remote

Who we are

Softr is the first AI-native platform for building business apps such as internal tools and client portals, without any code.

If you’re interested in being on the cutting edge of technology and advancing your career at a fast-growing, lean, impact-driven company, then read on…

We launched Softr in 2020 with a single vision: to give 1 billion business users the ability to build the tools they need — without relying on developers, without learning to code.

Softr is now powering over 1 million builders worldwide - including companies like Netflix, Google, Stripe, UPS, and Clay, who build and run the systems that power their business operations.

We’re a fully remote, distributed, and diverse team of curious, ambitious, and driven individuals.

Tasks

Who we're looking for

We're looking for a demand gen leader who can own the full pipeline function — strategy and hands-on execution. This is an individual contributor role to start: there's no team yet, so you'll be building and running the engine solo before we scale it. You're an operator first — you stay in the mechanics yourself rather than defaulting to a hiring plan or strategy deck.

Your responsibilities

Pipeline and MQL targets — you set the number and you hit it, yourself
Full-funnel strategy across paid, email, lifecycle, and campaigns — but you pick 2-3 channels to go deep on rather than spreading thin across everything, and can defend what you chose not to do
Budget allocation and performance reporting
Marketing automation and attribution infrastructure — built and maintained by you, not delegated to an agency or consultant
Current, specific point of view on account/lead segmentation — what tools and criteria you'd use today
Alignment with sales on lead quality, handoffs, and follow-through
As the function proves out, you'll help define and hire the team around you

Requirements

What you bring to the table

6–8+ years in B2B SaaS demand gen
Comfortable being fully hands-on and solo from day one — no team to delegate to yet
Comfortable owning paid performance and systems, not just strategy decks — you can walk us through your last bid strategy change, not just the outcome
Hands-on with modern GTM tooling beyond point solutions — Clay, agentic workflows, API/data orchestration between your stack and CRM. Using ChatGPT to structure a JSON payload doesn't count as automation depth
Strong with data — you can build a dashboard, read attribution, and make a budget case
A track record that spans more than one account, product, or motion — one flagship win isn't proof the playbook generalizes
Experience with PLG or product-led + sales hybrid is a strong plus — but you're equally comfortable building demand from zero, with no inbound signal to lean on
Hands-on with HubSpot or equivalent; knows when to automate and when to keep it simple
High ownership and grit: You operate like a founder of your function. You don't wait for direction, and you finish what you start.
Sharp written communication: You can brief content teams, pitch leadership, and write the kind of clear copy that both humans and LLMs reward.

Benefits

Why is Softr the best place to work?

Fast-growing company and opportunity to make an impact on a large scale.
Competitive salary and equity options.
Fully remote and flexible work schedule.
High ownership, zero bureaucracy. Lean team, get things done mindset.
Annual company retreat and team gatherings.
Opportunity to build up sales motion from the ground up and have an outsized impact on the company’s trajectory.
Work directly with the founders and leadership team.
Our customers love Softr (1M+ users and growing)! A daily dose of customer love and positive feedback that rewards your work.
Backed by the best - we are well-resourced, profitable, and backed by best investors, like FirstMark Capital and the world’s best angel investors like Gokul Rajaram, Scott Belsky, Brian Balfour, Cristina Cordova and more (check out the full list here).

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Posted: 2026-09-25

Tech Lead (m/w/d) Mobility Startup Berlin

GETAWAY – Berlin

Wir entwickeln und betreiben eine End-to-End-Plattform für Car-Sharing und

Fahrzeugvermietung, die heute bei Kunden in Deutschland, Österreich und Spanien im Einsatz ist. Die Plattform ist vollständig white-label-fähig und umfasst mobile Apps, Web-Applikationen, Back-Office-Tools sowie Integrationen mit Telematik-Hardware, Zahlungsdienstleistern und KYC-Anbietern – alles aus einer einzigen, modularen Codebasis.

Das Backend basiert auf Java 21 / Jakarta EE 10 (Payara), das Frontend auf React / React Native. Wir befinden uns in einer strategischen Wachstumsphase und suchen jetzt eine erfahrene technische Führungskraft, die den nächsten Schritt mitgestaltet.

**
Die Rolle**

Als Tech Lead übernimmst du eine zentrale Brückenfunktion zwischen Engineering und Unternehmensführung. Du stellst sicher, dass die Plattform mit dem Wachstum des Unternehmens Schritt hält – technisch wie organisatorisch.

Diese Position ist für jemanden gemacht, der sowohl tief in den Code einsteigen als auch die größeren Zusammenhänge im Blick behalten kann. Du hast keine Angst vor einem gewachsenen System mit Geschichte – du siehst darin eine Chance.

Aufgaben

Technische Führung & Architektur

• Weiterentwicklung und Pflege der modularen Java/Jakarta EE-Plattform inkl.

Mitverantwortung für Architekturentscheidungen

• Umsetzung der identifizierten Infrastrukturverbesserungen: IaC (Terraform /

CloudFormation), Multi-Region-Setup, DR-Plan

• Verantwortung für die Umsetzung offener Sicherheitsmaßnahmen

• Vorantreiben der Migration von Binärdaten von MongoDB zu S3 sowie weiterer

technischer Schuldenabbauprojekte

• Evaluation und Weiterentwicklung der CI/CD-Pipelines (GitLab CI) und Testabdeckung

Prozesse & Teamorganisation

• Etablierung formaler Code-Review-Prozesse und konsistenter Planungszyklen im

Entwicklungsteam

• Enge Zusammenarbeit mit dem CTO zur schrittweisen Übergabe von Engineering- und Betriebsverantwortung

• Unterstützung beim Aufbau eines Produktmanagement-Prozesses in Abstimmung mit Kundenanforderungen

• Mentoring des Junior-Frontend-Entwicklers und Unterstützung der Senior Engineers

Betrieb & Qualität

• Mitverantwortung für Monitoring, Alerting und Incident Response (AWS CloudWatch, Sentry, Crashlytics)

• Optimierung der Sentry-Konfiguration zur Rauschreduzierung und Verbesserung der Observability

• Automatisierung des Dependency-Vulnerability-Scannens in der CI-Pipeline

• Begleitung von Kundenprojekten auf der technischen Seite – vom Onboarding bis zur Fehlerbehebung

Qualifikation

Must-have

• Mehrjährige Erfahrung in der Backend-Entwicklung mit Java (JakartaEE / JavaEE / Spring) in produktiven Systemen

• Ausgeprägte Erfahrung mit Test-Driven Development (TDD) sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein und Interesse an Software Craftsmanship.

• Nachweisliche Erfahrung als Tech Lead oder Senior Engineer mit Teamverantwortung

• Solides Verständnis von Cloud-Infrastruktur, idealerweise AWS (EC2, ECS, CloudWatch, S3)

• Erfahrung mit MongoDB oder vergleichbaren NoSQL-Datenbanken im Produktivbetrieb

• Vertrautheit mit CI/CD-Pipelines (GitLab CI, GitHub Actions o. Ä.) und modernen

Deployment-Praktiken

• Hands-on-Mentalität: Du kannst sofort Mehrwert liefern, ohne monatelange

Einarbeitungszeit zu benötigen

Nice-to-have

• Kenntnisse in Infrastructure-as-Code (Terraform oder CloudFormation)

• Erfahrung mit React und/oder React Native im Frontend

• Verständnis von Mobilitäts-, Car-Sharing- oder Rental-Domänen

• Erfahrung in regulierten Umgebungen oder mit GDPR-Compliance-Projekten

• Kenntnisse in Telematik-Hardware-Integrationen oder IoT-nahen Systemen

• Führerschein Klasse B

Benefits

Eine der technisch beeindruckendsten kleinen Plattformen in der deutschen

Mobilitätslandschaft – mit echter Verantwortung vom ersten Tag an

• kurze Entscheidungswege, hohe Gestaltungsfreiheit

• Ein eingespieltes Team mit 5–10 Jahren gemeinsamer Plattformgeschichte

• Moderner Tech-Stack: Java 17, Jakarta EE 10, React, React Native, GitLab CI/CD –

keine Legacy-Last

• >99,9 % Uptime – Effizienz ist hier kein Wunsch, sondern Realität

• Hybrides Arbeiten mit Büro in Berlin; flexible Arbeitszeiten

• Wettbewerbsfähiges Gehalt, abhängig von Erfahrung und Qualifikation

• Aktive Beteiligung an der strategischen Weiterentwicklung des Unternehmens

Wir freuen uns auf deine Bewerbung – bevorzugt mit kurzem Anschreiben, Lebenslauf und ggf. relevanten Referenzen oder GitHub-Projekten. Ein formales Anschreiben ist kein Muss; wir legen mehr Wert auf echtes Interesse und technische Tiefe als auf Formalien.

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Posted: 2026-09-24

Head of Marketing & Brand [all genders]

yummy – Munich

yummy wurde 2021 in München gegründet, mit einer Mission, die in drei Worte passt: Real Food. Now. Wir machen gesunde Instant Meals, die schmecken.

Wir wachsen dreistellig und haben unseren Umsatz im letzten Jahr verdoppelt. Heute stehen wir in über 2.000 Supermärkten in Deutschland, bis Jahresende sollen es mehr als 6.000 sein. Mit unseren Paid-Social-Kampagnen erreichen wir über die Hälfte aller Nutzer:innen in Deutschland. Zwölf Produkte, eine aggressive Launch-Strategie, eine Community, die wächst. Und eine Marke, die gerade erst anfängt.

Was uns fehlt: Die Person, die yummy zur nächsten großen Lovebrand in Deutschland und darüber hinaus macht. Vielleicht bist du das.

Aufgaben

Du verantwortest das Gesamtbild: Brand, Design, Organic Marketing, Social Media und Community laufen bei dir zusammen
Du entwickelst die Markenstrategie, die yummy zur #1 Ready-Meal-Lovebrand macht. Instant als Technologie. Real Food. But Instant. als Kern
Du übersetzt den Anspruch der Brand in klare Anforderungen an den visuellen und tonalen Auftritt der Brand.
Dein Gespür für die Taste-Trends hilft dir yummy als attraktive Brand, aspirational und cool zu präsentieren.
Du baust eine Community auf, die für yummy und unsere Mission brennt
Du produzierst Content, der wirklich engaged: organisch, nachhaltig, viral
Du denkst Brand und Paid als ein System, nicht als zwei Abteilungen
Du weißt, wie man Gesichter zu Marken macht. Founder Visibility gehört fest zu deinem Plan
Du erkennst Trends, bevor sie Trends sind
Du baust dir langfristig dein eigenes Team auf

Qualifikation

Mehrjährige Erfahrung in Marketing Strategie, Brand Marketing und Social Media in einem dynamischen Umfeld
Du hast nachweislich Marken und Communities aufgebaut, nicht nur verwaltet
Content- und Social-Strategien beherrschst du sicher, PR-Erfahrung ist ein Plus
Du hast Menschen geführt oder traust dir zu, ein Team aufzubauen und zu entwickeln
Du denkst strategisch und packst trotzdem selbst an
Du brennst für gesunde Ernährung, Food-Innovation und Startup-Kultur

Benefits

Echte Markenverantwortung ab Tag eins. Kein Konzern, kein Komitee, kein Abwarten. Du legst sofort los.
Enge Zusammenarbeit mit dem Gründungsteam
Münchner Büro als Home Base, bei der Balance finden wir gemeinsam die richtige Lösung
Equipment für mobiles Arbeiten ist selbstverständlich dabei
Falls du für uns nach München ziehst, unterstützen wir dich dabei
Attraktive Vergütung
Kostenlose yummy Produkte und Rabatte für Freunde und Familie
Ein Purpose, der zählt: Gesunde Ernährung für alle

yup, this is yummy!

Wir sind auf der Mission, die Frage „Was soll ich essen?" endgültig zu beantworten. Real Food. Now. Wir lösen den Widerspruch zwischen schnell, gesund und lecker. Für alle Menschen, nicht nur für die, die Zeit und Muße zum Kochen haben. Alle unsere Produkte sind innerhalb kürzester Zeit zubereitet, Clean Label und tragen den Nutri-Score A.

Wir sind ein diverses und inklusives Team. Chancengleichheit ist bei uns gelebte Kultur. Unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, kulturellem Hintergrund, Geschlecht, Nationalität, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung: Du kannst dein ganzes Selbst einbringen, egal woher du kommst, welchen Style du hast, wen du liebst oder woran du glaubst.

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Posted: 2026-09-21

Werkstudent*in - Hamburg (m/w/d) Informatik / WI-Informatik - Onboarding und Support digitaler Systeme in der Gastronomie

Gastro-Beratung.de – Hamburg

Wir von Gastro-Beratung.de unterstützen Gastronomiebetriebe bei der Digitalisierung - von Kassensystemen über digitale Speisekarten (QR-Codes) bis hin zu Bestell- und Zahlungslösungen. Als Werkstudent arbeitest du direkt mit unseren Kunden in Hamburg und Umgebung zusammen und hilfst ihnen, die digitale Transformation erfolgreich umzusetzen. Der Einstieg wäre ab Juli oder August, kann aber auch später erfolgen.

Wir sind ein kleines aber ambitioniertes und wachsendes Team mit entspannter Arbeitsatmosphäre und der Möglichkeit deine Rolle individuell zu gestalten.

Aufgaben

Onboarding-Support: Einführung und Einrichtung von digitalen Gastronomiesystemen (z. B. Kassensysteme, Bestellsysteme, Reservierungstools).
Technische Unterstützung: Direkter Ansprechpartner für unsere Kunden bei technischen Problemen.
Mitarbeiterschulung: Durchführung von Trainings für Gastronomie-Teams zur Nutzung neuer Systeme.
Dokumentation: Erstellung von benutzerfreundlichen Anleitungen und FAQs.
Optimierung: Feedback sammeln, um Dienstleistungen und Technologien stetig zu verbessern.

Qualifikation

Studium: Eingeschriebener Informatik-Student (m/w/d) einer Hochschule oder Universität oder eines vergleichbaren Studiengangs (Medieninformatik, Wirtschaftsinformatik).
Technisches Interesse: Affinität zu digitalen Lösungen und ihrer praktischen Anwendung.
Kenntnisse: Erfahrung mit CSV-Daten, grundlegenden Netzwerk- und Programmierkenntnissen von Vorteil.
Kommunikationsstärke: Technische Inhalte verständlich und kundenorientiert vermitteln.
Lösungsorientierung: Selbstständige, strukturierte und proaktive Arbeitsweise.
Mobilität: Bereitschaft zu Vor-Ort-Terminen im Hamburger Umland (z.B. Hannover od. Harburg) (Führerschein von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich).
Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. (Mindestens C2)

Benefits

Praxisnahe Einblicke: Mitarbeit an der Digitalisierung von Gastronomiebetrieben in einem wachsenden Markt.
Flexibilität: Arbeitszeiten, die sich mit deinem Studium vereinbaren lassen.
Entwicklungsmöglichkeiten: Fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch abwechslungsreiche Aufgaben und Kundenkontakt.
Vergütung: Faire Stundenvergütung mit der Möglichkeit, erste Berufserfahrung zu sammeln.

Wenn du Gastronomiebetriebe bei der Einführung moderner Technologien unterstützen und wertvolle Erfahrungen in einem dynamischen Arbeitsumfeld sammeln möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung!

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Posted: 2026-09-21

IT Außendiensttechniker (m/w/d)

zomit GmbH – Öhringen

Installation · Rollout · Netzwerk · IT-Service

📍 Öhringen / regionaler Außendienst | Vollzeit, 40 Stunden | unbefristet

Über uns

zomit ist IT-Partner für Geschäftskunden in der Region Hohenlohe und Heilbronn. Wir betreuen unsere Kunden von Arbeitsplatz und Netzwerk bis zu Server, Cloud, Security, Backup und Managed Services.

Wir betreuen ausschließlich Geschäftskunden – keine Privatkunden.

Als Außendiensttechniker sorgst du dafür, dass IT beim Kunden vor Ort funktioniert. Dein Schwerpunkt liegt auf Installation, Rollout, Hardware, Netzwerk und der Behebung technischer Probleme.

Aufgaben

Deine Aufgaben

IT-Service direkt bei unseren Geschäftskunden
Installation und Austausch von PCs, Notebooks, Druckern und weiterer IT-Hardware
Aufbau und Inbetriebnahme kompletter Arbeitsplätze
Installation und Verkabelung von Netzwerkkomponenten
Unterstützung bei WLAN-, Switch- und Netzwerk-Rollouts
Fehleranalyse und Entstörung beim Kunden
Installation und Konfiguration von Hard- und Software
Unterstützung bei Migrationen und größeren IT-Projekten
Abstimmung mit unseren Technikern bei weiterführenden Problemen
Dokumentation der ausgeführten Arbeiten

Wenn du bereits Kenntnisse in Microsoft 365, Windows Server oder weiterführender Netzwerkadministration mitbringst, ist das von Vorteil – aber keine Voraussetzung für diese Stelle.

Qualifikation

Das solltest du mitbringen

Praktische Erfahrung im Umgang mit IT-Hardware und IT-Systemen
Gutes technisches Verständnis
Grundkenntnisse in Windows und Netzwerken
Fähigkeit, technische Probleme strukturiert zu analysieren
Selbstständige, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise
Sicheres und freundliches Auftreten beim Kunden
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Führerschein Klasse B

Eine klassische IT-Ausbildung ist keine zwingende Voraussetzung. Auch technisch versierte Quereinsteiger können zu uns passen, wenn bereits nachweisbare praktische IT-Kenntnisse vorhanden sind.

Benefits

Was wir dir bieten

35.000–45.000 € Jahresgehalt, abhängig von Erfahrung, Qualifikation und Verantwortungsbereich
30 Tage Urlaub
Unbefristete Festanstellung
Flexible Arbeitszeiten nach Absprache
Überstunden werden ab der ersten Minute erfasst und wahlweise bezahlt oder durch Freizeit ausgeglichen
Firmenfahrzeuge für Außendienst- und Kundentermine
Nach der Einarbeitung ist für geeignete Tätigkeiten Remote Work flexibel möglich, sofern keine Kundentermine oder betrieblichen Gründe dagegensprechen
Moderne Hardware
Höhenverstellbarer Arbeitsplatz und mehrere Monitore
Kostenlose Getränke und Kaffee
Individuelle Unterstützung bei fachlichen Weiterbildungen und Zertifizierungen
Möglichkeit, sich fachlich weiterzuentwickeln und zunehmend mehr Verantwortung zu übernehmen

Wenn du dich fachlich weiterentwickelst und mehr Verantwortung übernimmst, soll sich das auch bei deinem Gehalt entsprechend entwickeln.

Regional unterwegs statt ständig auf Reisen

Unsere Kunden befinden sich überwiegend innerhalb von etwa einer Stunde Fahrzeit rund um Öhringen. Regelmäßige mehrtägige Dienstreisen oder Übernachtungen gehören nicht zum Arbeitsalltag.

In den ersten Wochen lernst du gemeinsam mit uns unsere Kunden, Systeme und Abläufe kennen. Danach sollst du deine Einsätze zunehmend eigenständig durchführen können.

Interesse?

Bewirb dich direkt über JOIN.

Ein Lebenslauf reicht uns für den ersten Schritt – ein Anschreiben ist nicht erforderlich.

Start: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Egal ob Berufseinsteiger, Quereinsteiger oder erfahrener Techniker – wenn Du Spaß an IT hast, gerne mit Menschen arbeitest und gemeinsam mit uns wachsen möchtest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung.

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Posted: 2026-09-25

IT Service Techniker / Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d)

zomit GmbH – Öhringen

📍 Öhringen | Vollzeit, 40 Stunden | unbefristet

🏠 Flexibles Arbeiten / Remote Work nach der Einarbeitung

Über uns

zomit ist IT-Partner für Geschäftskunden in der Region Hohenlohe und Heilbronn. Wir betreuen moderne IT-Infrastrukturen von Arbeitsplatz und Microsoft 365 über Server und Netzwerke bis zu Security, Backup und Managed Services.

Wir betreuen ausschließlich Geschäftskunden – keine Privatkunden.

Als IT Service Techniker bist du eine wichtige Schnittstelle zu unseren Kunden und löst technische Probleme eigenständig. Gleichzeitig arbeitest du mit unseren Administratoren an größeren Themen und Projekten.

Aufgaben

Deine Aufgaben

Technischer Support für unsere Geschäftskunden
Bearbeitung von 1st- und 2nd-Level-Anfragen
Einrichtung und Betreuung von Windows-Arbeitsplätzen
Support rund um Microsoft 365, Outlook, Teams und weitere Anwendungen
Benutzer- und Rechteverwaltung
Fehleranalyse bei PCs, Notebooks, Druckern, Software und Netzwerk
Installation und Austausch von Hard- und Software
Unterstützung bei Server-, Netzwerk- und Cloud-Themen
Mitarbeit bei Migrationen, Rollouts und IT-Projekten
Dokumentation der durchgeführten Arbeiten

Qualifikation

Das solltest du mitbringen

Abgeschlossene IT-Ausbildung, beispielsweise als Fachinformatiker für Systemintegration, oder nachweisbare relevante Berufserfahrung
Gute Kenntnisse in Windows und Microsoft 365
Grundkenntnisse in Netzwerken und IT-Infrastrukturen
Praktische Erfahrung bei der Analyse und Lösung technischer Probleme
Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
Freude am direkten Kontakt mit Geschäftskunden
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Führerschein Klasse B

Berufseinsteiger mit abgeschlossener IT-Ausbildung sind willkommen. Auch ohne klassischen IT-Abschluss kannst du zu uns passen, wenn du bereits relevante praktische IT-Berufserfahrung mitbringst.

Benefits

Was wir dir bieten

38.000–48.000 € Jahresgehalt, abhängig von Erfahrung, Qualifikation und Verantwortungsbereich
30 Tage Urlaub
Unbefristete Festanstellung
Flexible Arbeitszeiten nach Absprache
Überstunden werden ab der ersten Minute erfasst und wahlweise bezahlt oder durch Freizeit ausgeglichen
Nach der Einarbeitung ist Remote Work flexibel möglich, wenn keine Kundentermine oder betrieblichen Gründe dagegensprechen
Firmenfahrzeuge für Kundentermine
Moderne Hardware
Höhenverstellbarer Arbeitsplatz und mehrere Monitore
Kostenlose Getränke und Kaffee
Individuelle Unterstützung bei fachlichen Weiterbildungen und Zertifizierungen
Möglichkeit, mit wachsender Erfahrung mehr technische Verantwortung zu übernehmen

Deine fachliche Entwicklung soll sich auch bei deinem Gehalt entsprechend weiterentwickeln.

Deine Einarbeitung

In den ersten Wochen lernst du gemeinsam mit uns unsere Kunden, Systeme und Abläufe kennen. Danach übernimmst du zunehmend eigenständig Kundenanfragen und Aufgaben. Bei komplexeren Themen arbeiten wir gemeinsam.

Unsere Kunden befinden sich überwiegend innerhalb von etwa einer Stunde Fahrzeit rund um Öhringen. Regelmäßige mehrtägige Dienstreisen oder Übernachtungen gehören nicht zum Arbeitsalltag.

Interesse?

Bewirb dich direkt über JOIN.

Ein Lebenslauf reicht uns für den ersten Schritt – ein Anschreiben ist nicht erforderlich.

Start: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Du findest Dich in mehreren Bereichen wieder? Perfekt! Wir freuen uns sowohl über Spezialisten als auch über Generalisten, die mehrere Support-Level und Technologien abdecken können.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

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Posted: 2026-09-25

DevOps Engineer (m/w/d)

Interlead GmbH – Berlin

Remote

Was wir suchen

Jedes Unternehmen braucht laufend neue Kunden – und genau dieses Problem lösen wir. Mit Interlead bauen wir die #1 Plattform für Leads, Termine und Aufträge und machen die Kundengewinnung für unsere Partner damit einfacher, transparenter und planbarer.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir daher einen DevOps Engineer (m/w/d) für unser IT Team, zu 100 % aus dem Home-Office (Deutschland) oder bei uns im Bremer Office!

Das sind deine Aufgaben

Du überwachst und betreust unsere Server
Du kümmerst dich um das interne Monitoring
Du bist verantwortlich für die Weiterentwicklung und Wartung der IT-Infrastruktur
Du verwaltest unsere Infrastruktur als Code (z. B. mit Terraform, Ansible)
Du integrierst Security-Checks direkt in unsere CI/CD-Pipelines (Shift-Left-Ansatz) und entwickelst diese kontinuierlich weiter
Du führst regelmäßige Schwachstellen-Scans und Penetrationstests durch
Du kümmerst dich um das Secrets-Management und die sichere Verwaltung von Zugangsdaten
Du sorgst für die Einhaltung von Sicherheitsstandards und Compliance-Vorgaben (z. B. ISO 27001, DSGVO)
Du betreibst Threat Modeling und bewertest Sicherheitsrisiken frühzeitig
Du dokumentierst Prozesse und Infrastruktur
Du beobachtest aktuelle Trends und bringst neue Tools und Best Practices ein
Du berätst Kolleg:innen bei sicherheitsrelevanten Fragestellungen

Dank deiner Expertise erreichst du folgende Meilensteine bei uns

0-3 Monate:
- Du hast unser Team, unsere Prozesse und unsere IT-Infrastruktur kennengelernt
- Du hast dich in unsere bestehende Server-, Monitoring- und CI/CD-Landschaft eingearbeitet
- Du hast einen Überblick über unsere aktuellen Sicherheitsmaßnahmen und erste Optimierungspotenziale identifiziert
- Du übernimmst eigenständig erste Aufgaben im Tagesbetrieb und Monitoring
4-6 Monate:
- Du hast erste Security-Checks in unsere CI/CD-Pipelines integriert (Shift-Left)
- Du hast Verbesserungen im Monitoring und Alerting umgesetzt
- Du hast bei der Weiterentwicklung unserer Infrastruktur aktiv mitgewirkt
- Du hast erste Schwachstellen-Scans durchgeführt und Maßnahmen abgeleitet
7-12 Monate:
- Du verantwortest eigenständig zentrale Teile unserer IT-Infrastruktur
- Du hast Sicherheitsstandards und Best Practices im Team etabliert
- Du treibst die Automatisierung von Prozessen eigenverantwortlich voran
- Du bist zentrale:r Ansprechpartner:in für sicherheitsrelevante Fragestellungen
- Du bringst eigene Ideen ein und gestaltest die Weiterentwicklung unserer DevSecOps-Kultur aktiv mit

Das bringst du mit

Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im IT-Bereich (z. B. Informatik, Wirtschaftsinformatik) – oder vergleichbare praktische Erfahrung
Du hast fundierte Kenntnisse in der Administration von Linux-Servern
Du bist vertraut mit Container-Technologien (Docker, Kubernetes) und deren sicherem Betrieb
Du hast Erfahrung mit Infrastructure-as-Code-Tools (z. B. Terraform, Ansible)
Du hast Erfahrung mit Cloud-Plattformen (z. B. AWS, Azure, GCP)
Du hast Kenntnisse in Monitoring- und Logging-Tools (z. B. Prometheus, Grafana, ELK-Stack)
Du bringst ein gutes Verständnis für Netzwerke, Firewalls und gängige Sicherheitskonzepte mit

Das bieten wir dir

Diese Stelle kann zu 100% im Home Office (aus Deutschland) erledigt werden.
Du arbeitest in einem erfahrenem Senior-Team, das schnell, lean und ohne unnötige Bürokratie agiert.
Wir setzen konsequent auf modernste Technologien und geben dir den Freiraum, Neues auszuprobieren.
Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien – deine Ideen landen nicht in der Schublade, sondern direkt in der Umsetzung.
Du übernimmst von Anfang an Verantwortung und gestaltest aktiv mit.
Flexible Arbeitszeiten, die sich an Ergebnissen orientieren – nicht an Anwesenheit.
Mitarbeit an spannenden, technologisch anspruchsvollen Projekten
Moderne Hardware deiner Wahl

Das sind unsere Werte

Fail Fast: Wir leben eine ausgeprägte Testing- und Fehlerkultur. Wir sind pragmatisch, mutig und fühlen uns mit Veränderung wohl.
Ergebnisse: Wir arbeiten flexibel, aber verlässlich. Bei uns steht Freiheit in Einklang mit Ergebnisorientierung und Eigenverantwortung.
Vertrauen: Wir gehen offen mit Zahlen, Stärken und Schwächen um und machen das, was für die Firma richtig ist ("Ego zurück").

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Posted: 2026-09-21

Technical Product Owner | Integrations (m/f/d)

Superchat – Berlin

At Superchat, we're rebuilding how businesses talk to their customers. AI is becoming the engine of that communication. Integrations are what give that engine teeth: the data, the tools, the systems that turn a clever agent into one that actually closes loops.

Founded in 2020, Superchat has become the platform of choice for 10,000+ businesses worldwide, from globally recognized brands like Allianz, Auto1, Enpal, Danone, and GASAG to the small businesses, dental practices, and one-person startups that need to look bigger than they are. Today, millions of messages flow through Superchat every single day.

We started as a unified inbox: one place for every channel a customer might pick, WhatsApp, email, SMS, Instagram. Then ChatGPT happened, and the second chapter began: AI agents that respond across chat, email, and voice at the quality of the best human teams.

We're 100 people, profitable, and have raised €18M in funding (last round 4.5 years ago, we've been growing on our own money since). Headquartered in Berlin.

We're looking for a Product Manager to join our Integrations team.

In this role, you'll own the surface that decides whether our AI agents are clever demos or systems that actually do work. CRM sync, appointment bookings, call transfers, custom workflows: every action our agents take in the real world runs through your team. Plus our public API, webhooks, and the developer experience that lets partners build on top of us. If you're excited to design APIs, ship agent tooling, and own a surface that gets more strategic every quarter, this might be a great fit.

We're reshaping our product function around three pillars, AI, Integrations, and Core, with a PM in each, operating directly with our founder and CPO Mika. This role is for Integrations.

This role is technical, but you won't be writing the code

You'll design API surfaces, debate OAuth and webhook patterns, and hold your own with senior engineers and external partner teams. The engineers write the code. Your job is to read it when needed, sketch API designs, argue technical trade-offs, and make sure what we ship is well architected. An engineering background, or serious hands-on coding experience, is what gets you that credibility.

Location & work mode

Berlin-based, minimum 3 days a week in-office, up to 2 days optional home office. We build better in the same room. Decisions happen faster, products ship faster, and the team stays sharper. EU work permit required.

What you'll do

Own integrations, the public API, and webhooks end-to-end: strategy, spec, build, launch, measure
Build the tools that turn our AI agents from clever responders into systems that close loops: agent to CRM, agent to appointment, agent to handover, agent to custom workflow
Stay close to customers and partners every week, in direct calls, by talking to CS, sales, and BD, and by digging into the data yourself
Embed with 4 to 6 engineers, set the metric, and own whether it moves
Treat the public API and webhooks as a product, with proper DX, docs, and a real roadmap
Make integration setup something a customer completes in minutes, alone, without a CSM walking them through it
Own quality. Engineers test as they build, you give the final go before anything ships
Own the launch and the awareness that follows. There is no product marketing team. You drive positioning, the in-product moments, and the keynote for the big launches, with marketing and sales behind you
Work across squads with the AI and Core PMs on the surfaces that touch each other

What we're looking for

5+ years experience in Product Management in B2B SaaS
Background in Software Engineering
A track record of shipping things people actually use
Engineering background or strong hands-on coding experience
Exceptional product and operational judgement
Fluent in OAuth, webhooks, rate limits, retries, and API versioning. Tool-calling and function-calling patterns a strong plus
Shameless customer obsession
Extreme clarity in writing and thinking
Speed without sloppiness
Low ego and a builder's instinct

What we offer

Competitive salary and meaningful VSOP at a profitable, growing company
Modern Berlin office in Prenzlauer Berg
Direct work with the founders and a real seat at the product table
A team that ships fast and doesn't drown in process
26 days of paid vacation, plus 2 extra days off for Christmas and New Year's Eve
Annual personal development budget for conferences, courses, books, or coaching
Regular team events, off-sites, and the kind of culture that makes you want to be in the office

See how we ship

Every year we publish a Rewind: a public record of everything we built and shipped. Probably the easiest way to see what we've been up to.

We firmly believe that diversity makes companies better. We welcome all applicants - regardless of gender, background, nationality, or religion. Feel free to send us your application!

By submitting your application, you agree to our .

**We look forward to your application! **

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Posted: 2026-09-23

Full-Stack Developer Next.js (m/w/d)

Linear Service GmbH – Berlin

Die Linear Service GmbH blickt auf eine 35-jährige Erfolgsgeschichte im Bereich Vereinsverwaltung und Buchhaltung für Vereine, Verbände und Schulen zurück. Nach der Übernahme durch die CHAPTERS Group AG im Jahr 2025 wird das Unternehmen nun komplett modernisiert, um in einer Agetenbasierten Zukunft erfolgreich zu sein.

Im Zuge dessen werden die Kernsysteme in eine neue Moderne Cloud-Produktline überführt und die Plattform um agentenbasierte AI-Features (Chatbot, Copilot, MCP) erweitert. Für die Weiterentwicklung dieser neuen Cloud-Plattform suchen wir einen erfahrenen Full-Stack Developer, der eng mit dem CTO zusammenarbeitet und die Umsetzung von der Benutzeroberfläche bis hinunter zur Datenbankschicht mit vorantreibt. In dieser Rolle liegt der Fokus ganz klar auf dem Mitaufbau dieser neuen Cloud-Produktlinie.

Aufgaben

Full-Stack Development: Konzeption und Implementierung von performanten Features mit Next.js (React, JavaScript/TypeScript, PostgreSQL, LangGraph).

Frontend-Fokus: Umsetzung von modernen, responsiven und hochgradig interaktiven Benutzeroberflächen.

Datenbank-Management: Design, Optimierung und Anbindung von SQL Datenbanken.

API-Design: Entwicklung und Integration von nahtlosen, sicheren APIs für unsere Cloud-Architektur.

Qualifikation

Senior-Level Next.js: Du beherrschst das Next.js-Ökosystem blind und hast ein exzellentes Auge für saubere Web-Implementierung und Performance (JavaScript, React, Next.js, SQL, git,)

End-to-End Skillset: Du deckst die gesamte Spanne vom interaktiven UI bis hin zum soliden Datenbank-Management (SQL) ab.

AI-Native Development: Du programmierst routiniert mit KI-gestützten Tools (wie Cursor / Claude Code / GitHub Copilot etc.).

Sprache & Rechtliches: Fließende Deutschkenntnisse sowie eine gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland.

Nice-to-have (Bonus): Erste praktische Erfahrung mit LLM-Orchestrierungs-Frameworks wie LangGraph oder LangChain ist ein Plus, aber kein Muss.

Nice-to-have (Bonus): Grundkenntnisse in der Buchhaltung

Benefits

Freier Gestaltungsspielraum: Du hast die volle Freiheit bei der Wahl deines Development-Setups und deiner bevorzugten Coding Agenten.

Echte Grüne Wiese: Keine unstrukturierten Altlasten – du baust an vorderster Front die Zukunft unseres Cloud-Produkts mit auf.

100% Flexibilität: Komplett remote-fähig, flexible Zeiteinteilung.

Sport & Gesundheit: Geförderte Mitgliedschaft über den Urban Sports Club.

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Posted: 2026-09-25

Steuerfachangestellter/Steuerfachwirt/Bilanzbuchhalter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

KSP Stübben & Partner mbB – Düsseldorf

Bevor wir dir mehr über die Stelle erzählen, möchten wir uns kurz vorstellen – denn nicht nur du suchst den passenden Job, sondern auch wir das passende Teammitglied.

Wir stellen uns vor

KSP – Rund 78 Persönlichkeiten, zwei Standorte in Düsseldorf und München, das nahezu gesamte Spektrum der Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung und Mandate, die vom regionalen Mittelständler bis hin zum internationalen Konzern reichen. So weit so gut – doch was unterscheidet uns wirklich von anderen Kanzleien unserer Größenordnung?

Zum einen betreuen wir überdurchschnittlich viele größere und international aufgestellte Unternehmen. Mit unserem mehrsprachigen Team und unserem Spanish und China Desk beraten wir Mandanten direkt in ihrer Landessprache. Wer jedoch lieber den Fokus auf nationale Mandate legt, ist bei uns mindestens genauso richtig.

Zum anderen – und das ist unserer Meinung noch viel wichtiger – sind es die unterschiedlichen Persönlichkeiten hinter KSP, die unsere Kanzlei prägen. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein starkes Miteinander sind bei uns keine Floskeln, sondern gelebte Praxis. Hier kennt jeder jeden, wir sind per Du und legen Wert auf eine offene, wertschätzende Arbeitsatmosphäre – denn die Arbeit macht deutlich mehr Spaß, wenn das Miteinander stimmt.

Aufgaben

Deine Aufgaben

Bei uns musst du nicht in ein starres Aufgabenraster passen – im Gegenteil: Wir schauen gemeinsam, welche Themen dir liegen, wo deine Stärken sind und in welchen Bereichen du dich weiterentwickeln möchtest. Ob Buchhaltung, Abschlüsse oder Steuererklärungen – du übernimmst Verantwortung in der laufenden Mandatsbetreuung und bist ein wichtiger Teil des Teams. Zu deinen Aufgaben gehören unter anderem:

Du betreust deine Mandate eigenverantwortlich und kümmerst dich um die Erstellung und Prüfung der laufenden Finanzbuchführung.
Du erstellst Jahresabschlüsse und Steuererklärungen für Unternehmen und Privatpersonen.
Du prüfst Steuerbescheide und wirkst bei Rechtsbehelfsverfahren gemeinsam mit unseren Berufsträgern mit.
Du bist Ansprechperson für Mandanten, Behörden und Ämter – und übernimmst dabei auch die fachliche Korrespondenz.

Qualifikation

Dein Profil

Du übernimmst gerne Verantwortung, findest fundierte Lösungen und willst deine Mandate eigenständig und vorausschauend betreuen? Gleichzeitig ist dir ein Umfeld wichtig, das fachliche Tiefe, Internationalität und echtes Teamgefühl vereint? Dann bist du bei uns genau richtig.

Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter und/oder eine Weiterbildung zum Steuerfachwirt (m/w/d) oder Bilanzbuchhalter (m/w/d).
Du verfügst bereits über Berufserfahrung aus der Kanzleiwelt
Du bist sicher im Umgang mit DATEV und kennst dich mit digitalen Tools in der Kanzleiwelt aus.
Du überzeugst durch ein freundliches Auftreten, Teamgeist und eine sorgfältige, verlässliche Arbeitsweise.
Du verfügst über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift und möchtest diese bei Bedarf durch die Unterstützung unseres Inhouse-Englischtrainers weiterentwickeln.

Benefits

Unsere Benefits

Wir wissen, dass gute Arbeit gute Rahmenbedingungen benötigt. Deshalb legen wir großen Wert darauf, dass wir dich nicht nur während der Arbeitszeit optimal unterstützen, sondern mit den folgenden Benefits auch darüber hinaus dafür sorgen, dass du dich rundum wohlfühlst:

Attraktive Rahmenbedingungen: Überdurchschnittliche Vergütung, flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten.
Individuelle Förderung: Auf dich zugeschnittene Fort- und Weiterbildungsangebote.
Modernes Arbeiten: Ergonomische Arbeitsplätze, digitale Prozesse und eine erstklassige IT-Ausstattung.
Familiäres Team: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein wirklich gutes Miteinander.
Fit bleiben: JobRad, vergünstigte Fitnessstudio-Mitgliedschaft und Teilnahme an sportlichen Events.
Teamevents: Regelmäßige und verschiedene Anlässe wie z.B.  Jubiläen, Feste, Geburtstage und Teamevents.

Klingt nach einem Umfeld, das zu dir passt?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Falls du vorab Fragen hast oder uns einfach mal kennenlernen möchtest, melde dich gerne bei Julia.

Wir sind gespannt, dich kennenzulernen!

Deine Ansprechpartnerin:

Julia Milles

+4921190894400

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Posted: 2026-09-21

Steuerfachangestellter/Steuerfachwirt/Bilanzbuchhalter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

KSP Stübben & Partner mbB – Munich

Bevor wir dir mehr über die Stelle erzählen, möchten wir uns kurz vorstellen – denn nicht nur du suchst den passenden Job, sondern auch wir das passende Teammitglied.

Wir stellen uns vor

Aufgaben

Deine Aufgaben

Du betreust deine Mandate eigenverantwortlich und kümmerst dich um die Erstellung und Prüfung der laufenden Finanzbuchführung.
Du erstellst Jahresabschlüsse und Steuererklärungen für Unternehmen und Privatpersonen.
Du prüfst Steuerbescheide und wirkst bei Rechtsbehelfsverfahren gemeinsam mit unseren Berufsträgern mit.
Du bist Ansprechperson für Mandanten, Behörden und Ämter – und übernimmst dabei auch die fachliche Korrespondenz.

Qualifikation

Dein Profil

Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter und/oder eine Weiterbildung zum Steuerfachwirt (m/w/d) oder Bilanzbuchhalter (m/w/d).
Du verfügst bereits über Berufserfahrung aus der Kanzleiwelt
Du bist sicher im Umgang mit DATEV und kennst dich mit digitalen Tools in der Kanzleiwelt aus.
Du überzeugst durch ein freundliches Auftreten, Teamgeist und eine sorgfältige, verlässliche Arbeitsweise.
Du verfügst über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift und möchtest diese bei Bedarf durch die Unterstützung unseres Inhouse-Englischtrainers weiterentwickeln.

Benefits

Unsere Benefits

Attraktive Rahmenbedingungen: Überdurchschnittliche Vergütung, flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten.
Individuelle Förderung: Auf dich zugeschnittene Fort- und Weiterbildungsangebote.
Modernes Arbeiten: Ergonomische Arbeitsplätze, digitale Prozesse und eine erstklassige IT-Ausstattung.
Familiäres Team: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein wirklich gutes Miteinander.
Fit bleiben: JobRad, vergünstigte Fitnessstudio-Mitgliedschaft und Teilnahme an sportlichen Events.
Teamevents: Regelmäßige und verschiedene Anlässe wie z.B.  Jubiläen, Feste, Geburtstage und Teamevents.

Klingt nach einem Umfeld, das zu dir passt?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Falls du vorab Fragen hast oder uns einfach mal kennenlernen möchtest, melde dich gerne bei Julia.

Wir sind gespannt, dich kennenzulernen!

Deine Ansprechpartnerin:

Julia Milles

+4921190894400

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Posted: 2026-09-21

Steuerberater (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

KSP Stübben & Partner mbB – Düsseldorf

Bevor wir dir mehr über die Stelle erzählen, möchten wir uns kurz vorstellen – denn nicht nur du suchst den passenden Job, sondern auch wir das passende Teammitglied.

Wir stellen uns vor

Zum einen betreuen wir viele größere und international aufgestellte Unternehmen. Mit unserem mehrsprachigen Team und unserem Spanish und China Desk beraten wir Mandanten direkt in ihrer Landessprache. Wer jedoch lieber den Fokus auf nationale Mandate legt, ist bei uns mindestens genauso richtig.

Aufgaben

Deine Aufgaben

Als Steuerberater (m/w/d) übernimmst du bei uns eine zentrale Rolle. Du bist direkte Ansprechperson für deine Mandate und betreust Unternehmen sowie Privatpersonen umfassend in steuerlichen und wirtschaftlichen Fragestellungen – fachlich fundiert, digital unterstützt und immer praxisnah. Dabei gestaltest du aktiv mit, bringst dein Know-how ein und trägst zur Weiterentwicklung unserer Kanzlei bei.

Du betreust deine Mandate ganzheitlich und eigenverantwortlich – von der laufenden Beratung bis zur steuerlichen Gestaltungsplanung.
Du erstellst Jahresabschlüsse für Personen- und Kapitalgesellschaften und begleitest Betriebsprüfungen mit Überblick und Fachkompetenz.
Du prüfst Steuerbescheide und übernimmst die Erstellung sowie fachliche Durchsicht von Steuererklärungen für Unternehmen und Privatpersonen.
Du klärst umsatzsteuerliche Fragestellungen und unterstützt bei komplexen steuerlichen Sachverhalten – auch (sofern gewünscht) mit internationalem Bezug.

Qualifikation

Dein Profil

Du hast das Steuerberaterexamen erfolgreich abgeschlossen und bringst idealerweise erste bis mehrjährige Berufserfahrung mit.
Du bist sicher im Umgang mit DATEV und kennst dich mit den gängigen digitalen Tools und Prozessen in der Steuerberatung aus.
Du bewegst dich souverän in steuerlichen Fragestellungen – idealerweise auch mit internationalem Bezug.
Du arbeitest diskret, verantwortungsbewusst und zuverlässig – mit dem Blick fürs Wesentliche.
Du verfügst über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift und möchtest diese bei Bedarf durch die Unterstützung unseres Inhouse-Englischtrainers weiterentwickeln.

Benefits

Unsere Benefits

Attraktive Rahmenbedingungen: Überdurchschnittliche Vergütung, flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten.
Individuelle Förderung: Auf dich zugeschnittene Fort- und Weiterbildungsangebote.
Modernes Arbeiten: Ergonomische Arbeitsplätze, digitale Prozesse und eine erstklassige IT-Ausstattung.
Familiäres Team: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein wirklich gutes Miteinander.
Fit bleiben: JobRad, vergünstigte Fitnessstudio-Mitgliedschaft und Teilnahme an sportlichen Events.
Teamevents: Regelmäßige und verschiedene Anlässe wie z.B.  Jubiläen, Feste, Geburtstage und Teamevents.

Klingt nach einem Umfeld, das zu dir passt?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Falls du vorab Fragen hast oder uns einfach mal kennenlernen möchtest, melde dich gerne bei Julia.

Wir sind gespannt, dich kennenzulernen!

Deine Ansprechpartnerin:

Julia Milles

+4921190894400

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Posted: 2026-09-21