Sie möchten moderne Kommunikationslösungen in einem sicherheitskritischen Umfeld der Rüstungsindustrie mitgestalten, digitale Collaboration-Plattformen weiterentwickeln und einen zuverlässigen Betrieb von Voice-, Video- und Mobile-Services sicherstellen? Dann erwartet Sie ein anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabenfeld rund um WebEx Collaboration, VoIP-Kommunikation, Mobile Device Management und moderne Telekommunikationsinfrastrukturen. Bringen Sie Ihre technische Expertise in eine zukunftsorientierte Branche ein und leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur Kommunikations- und IT-Sicherheit eines führenden Unternehmens im Rüstungsumfeld.

Sie kennen jemanden, der auf diese Stellenausschreibung passt? Dann sichern Sie sich jetzt unseren Weiterempfehlungsbonus! Erkundigen Sie sich telefonisch unter 089 9982966 47 nach den Details.

Aufgaben

• Betreuung, Konfiguration und Weiterentwicklung der WebEx Collaboration-Plattform inkl. Schulung der Anwender
• Planung, Implementierung und Überwachung von VoIP- und Video-Kommunikationssystemen – idealerweise mit VoIP via WebEx
• Verwaltung und Konfiguration mobiler Endgeräte (Smartphones, Tablets) mittels MDM-Software
• Analyse und Behebung von Telefonproblemen inkl. Diagnose und Troubleshooting per Remotezugriff
• Mitarbeit bei Planung und Installation von Telekommunikationsanlagen
• Beschaffung, Konfiguration und Lifecycle-Management von VoIP-Endgeräten und Zubehör
• Erstellung und Pflege von technischer Dokumentation

Qualifikation

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik, Netzwerktechnik oder vergleichbar
• Nachweisliche praktische Erfahrung mit WebEx – du kennst die Plattform, nicht nur aus der Theorie
• Kenntnisse in VoIP-Technologien; Erfahrung mit VoIP over IP via WebEx ist ein echter Pluspunkt
• Fundierte Netzwerkkenntnisse (TCP/IP-Umfeld)
• Erfahrung im Mobile Device Management (MDM) und/oder Collaboration-Zertifizierungen von Vorteil
• Zuverlässige Persönlichkeit mit Team-Spirit, Stressresistenz und Hands-on-Mentalität – du löst Probleme, statt sie weiterzureichen
• Freude an technisch anspruchsvollen Umgebungen und Bereitschaft, sich in einer sicherheitsrelevanten Branche zu engagieren

Benefits

• Sicherer, moderner Arbeitsplatz
• IG-Metall Tarifvertrag
• 30 Tage Urlaub
• Weihnachts- & Urlaubsgeld
• Bikeleasing
• Entwicklungsmöglichkeiten

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Die Prof. Thome Gruppe vereint seit über zwei Jahrzehnten ein starkes Netzwerk an Kompe­ten­zen in Systemanalyse, Softwareent­wicklung und Beratung. Die sieben Firmen der Unter­nehmens­gruppe mit Stammsitz in Würzburg ar­beiten weltweit und haben ein Ziel: Die Ermög­lichung der zukünftigen digitalen Zusammen­arbeit.

Mit unseren intelligenten Lösungen für eVergabe und eBeschaffung unterstützt die Administration Intelligence AG öffentliche Auftraggeber auf Ebene von Bund, Ländern und Kommunen bei der effizienten und sicheren Abwicklung ihrer Einkaufsprozesse.Wir suchen neue Kolle­ginnen und Kollegen, die mit uns Ihre Fähigkeiten teilen und Ihre Erfahrung in die Projekte bringen

Worum es geht

Beschaffung ist mehr als die formale Vergabe: Sie reicht von der Bedarfsermittlung über Markterkundung und das rechtssichere Vergabeverfahren bis zum Vertrag und der Lieferantensteuerung. Dieser Prozess ist komplex, regulatorisch dicht und über Jahre gewachsen – und genau hier setzen wir an. Du wirst Teil eines kleinen, schlagkräftigen Teams, das mit konsequentem KI-Einsatz eingefahrene Beschaffungsprozesse und in die Jahre gekommene Produkte konsolidiert, neu denkt und spürbar effizienter macht. Unser Anspruch: bessere Software für Beschaffungs- und Vergabestellen sowie Bieter bauen, dabei Kosten und Aufwand senken – und das in einem Umfeld, das auf Eigenverantwortung, kurze Wege und echte Mitarbeiterfreundlichkeit setzt.

Als Produktmanager:in bist du die Schnittstelle zwischen Beschaffung, Vergaberecht, Anwenderbedürfnissen, Technik und KI. Du verantwortest, was wir bauen und warum – und sorgst dafür, dass aus regulatorischer Komplexität ein Produkt wird, das Menschen gern benutzen.

Aufgaben

Deine Aufgaben

• Produktstrategie & Roadmap: Du entwickelst eine klare Vision für unsere Beschaffungs- und Vergabesoftware und übersetzt sie in eine priorisierte, nachvollziehbare Roadmap.
• End-to-End denken: Du betrachtest den gesamten Beschaffungsprozess – von der Bedarfsermittlung über die Vergabe bis zum Vertrag – und führst ihn zu einem durchgängigen, schlüssigen Produkterlebnis zusammen.
• Konsolidieren statt vermehren: Du analysierst bestehende Produkte und Prozesse, identifizierst Redundanzen und Altlasten und führst Funktionalität gezielt zusammen – weniger, aber besser.
• KI als Hebel: Du erkennst, wo KI echten Mehrwert schafft (z. B. bei der Erstellung von Vergabeunterlagen, Prüfung, Recherche, Bedarfsanalyse oder Automatisierung wiederkehrender Schritte) – und wo nicht. Du steuerst diese Initiativen vom Konzept bis zum Release.
• Discovery & Anwendernähe: Du sprichst regelmäßig mit Beschaffungs- und Vergabestellen, Bietern und internen Expert:innen, verstehst ihre realen Arbeitsabläufe und leitest daraus belastbare Anforderungen ab.
• Umsetzung im Team: Du arbeitest eng mit Entwicklung, Design und Recht zusammen, schreibst klare Anforderungen, triffst Priorisierungsentscheidungen und begleitest Releases bis in den produktiven Einsatz.
• Messen & verbessern: Du definierst Erfolgskriterien (Effizienz, Kosten, Nutzerzufriedenheit) und steuerst das Produkt datenbasiert.

Qualifikation

• Mehrjährige Erfahrung im Produktmanagement für B2B- oder Public-Sector-Software, idealerweise mit regulatorisch geprägten Domänen.
• Verständnis für Beschaffungsprozesse oder die nachgewiesene Fähigkeit, dich schnell und tief in komplexe regulatorische Themen einzuarbeiten.
• Erfahrung mit KI-/LLM-gestützten Produkten oder ausgeprägtes Interesse und Pragmatismus, KI sinnvoll einzusetzen statt als Selbstzweck.
• Du denkst in Nutzen, nicht in Features: Du kannst Komplexität reduzieren und Prioritäten klar begründen.
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Freude daran, in einem kleinen Team breite Verantwortung zu tragen.
• Sehr gute Deutschkenntnisse (Beschaffung und Vergaberecht sind deutschsprachig geprägt), gutes Englisch für die technische Zusammenarbeit.

Benefits

• Echte Gestaltungsfreiheit: Ein kleines Team mit kurzen Entscheidungswegen, in dem deine Arbeit unmittelbar sichtbar wird.
• Sinnvolle Aufgabe: Du machst einen regulatorisch trockenen, aber gesellschaftlich relevanten Bereich nachweislich einfacher und effizienter.
• Moderner Werkzeugkasten: Aktuelle KI-Tools und die Freiheit, sie produktiv einzusetzen.
• Mitarbeiterfreundliche Kultur: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice/Hybrid, Fokus auf nachhaltige Auslastung statt Dauerstress, und ein Umfeld, das Effizienzgewinne an die Menschen zurückgibt – nicht nur an die Bilanz.
• Entwicklung: Raum für Weiterbildung, fachlichen Austausch und persönliches Wachstum.n
• Gesundheitsmanagement: Gesundheitsangebote wie Wellpass und Massagen, Getränke und Obst-Bar, Jobrad

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung mit Angaben zum möglichen Starttermin und Deinem Gehaltswunsch.

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Möchtest du Teil eines Teams werden, das die Finanzberatung revolutioniert und Menschen dabei unterstützt, ihre finanziellen Ziele zu erreichen? Bei TELIS FINANZ suchen wir eine/n engagierte/n Vertriebsmitarbeiter:in (m/w/d), die/der unsere Werte wie Wachstum, Ehrlichkeit und Innovation lebt.

Aufgaben

• Kundenakquise und Pflege bestehender Geschäftsbeziehungen im Versicherungsbereich
• Beratung von Kunden zu maßgeschneiderten Versicherungslösungen unter Berücksichtigung ihrer individuellen Bedürfnisse
• Teilnahme an Teammeetings zur Entwicklung innovativer Vertriebsstrategien und deren Umsetzung
• Erstellung von Angeboten und Vertragsunterlagen in Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen
• Aktive Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Optimierung interner Prozesse zur Steigerung der Kundenzufriedenheit

Qualifikation

• Interesse im Vertrieb, idealerweise in der Versicherungsbranche
• Starke Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, Vertrauen und langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen
• Selbstmotivation und Eigenverantwortung, um Ziele zu erreichen und Herausforderungen zu meistern
• Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und Offenheit für innovative Lösungen
• Teamfähigkeit und der Wunsch, in einem kleinen, dynamischen Team zu arbeiten

Benefits

Wir bieten:

• Gute Anbindung zu den öffentlichen Verkehrsmitteln
• Faire und geregelte Gleit-Arbeitszeiten
• unbefristete Anstellung in einem erfolgreichen Unternehmen
• Mitarbeiterrabatte

Bereit für spannende Aufgaben? Werde Teil von FinanzService Hub als Vertriebsmitarbeiter/In Starte deine Karriere in einem innovativen Team. Bewirb dich jetzt und mach den Unterschied!

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Lucius & Baer GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen mit Sitz in Geretsried, südlich von München, zwischen Isar und Starnberger See. Als Hersteller von Visualisierungs- und Kontrollsystemen aller Art werden unsere Produkte weltweit in der Industrie, in der Medizintechnik und in Rugged-Anwendungen eingesetzt.

Wir sind Teil der GuS-Gruppe, die als Spezialist für transparenten Schutz gemeinsam mit uns an Lösungen für die meist wehrtechnische Industrie arbeiten.

Aufgaben

• Betreuung und Ausbau von Key Accounts (B2B) im Bereich Defence, Industrie, Elektronik
• Neukundenakquise / Business Development für erklärungsbedürftige Produkte (Displays, Kamerasysteme, Embedded Systems)
• Technische Beratung und Vertrieb von kundenspezifischen Systemlösungen
• Verantwortung für den gesamten Sales Cycle (Akquise, Angebot, Verhandlung, Abschluss)
• Enge Zusammenarbeit mit Engineering, Entwicklung und Produktmanagement
• Analyse von Markt, Wettbewerb und Trends im Bereich High-Tech / Defence / Industrieelektronik

Qualifikation

• Erfahrung im technischen Vertrieb / Vertriebsingenieur / Sales Manager (m/w/d) im B2B-Umfeld
• Kenntnisse in Elektronik, Embedded Systems, Displays, Optronik oder vergleichbaren Technologien wünschenswert.
• Erfahrung im Key Account Management und in der Neukundenakquise
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Ausgeprägte Abschlussstärke (Hunter-Mentalität) und Verhandlungssicherheit
• Technisches Verständnis und Fähigkeit zur Lösungsberatung

Benefits

• Ein familiär geprägtes Arbeitsklima
• jährliche Bonuszahlungen
• Unbefristete Festanstellung
• Gleitzeitmodell
• Vermögenswirksame Leistungen
• PKW-Leasing
• Arbeiten in einem kleinen Team mit sehr flacher Hierarchie
• Ein sicherer Arbeitsplatz und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in der GuS-Gruppe
• Viele betriebliche Zusatzleistungen wie z.B., gemeinsame Brotzeit, E-Bike Leasing, Fortbildungen, Corporate Benefits uvm.

Sie sehen Ihre Zukunft in spannenden Tätigkeiten und einer langfristigen Zusammenarbeit? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung

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Du willst Theorie gegen echte Praxis tauschen?
Keine Lust auf Excel-Tabellen sortieren und Kaffee kochen? Du willst von den Besten lernen, wie man Menschen strategisch berät, Psychologie im Vertrieb nutzt und ein eigenes Business in der Hauptstadt aufbaut?

Bei HORBACH Berlin bieten wir dir kein klassisches „Absitzen“ von Stunden, sondern ein intensives, praxisnahes Mentoring-Programm. Seit über 40 Jahren stehen wir für erstklassige, individuelle Finanzplanung anspruchsvoller Kunden. Jetzt suchen wir motivierte Talente, die mit uns wachsen wollen.

Werde Teil unseres Teams in Berlin, lerne die Finanzwelt von einer völlig neuen Seite kennen und lege den Grundstein für deine Karriere!

Aufgaben

Mittendrin statt nur dabei:

Schreibe deine eigene Erfolgsgeschichte! Du unterstützt unser Team aktiv in der Kundenberatung sowie im modernen Beziehungsmanagement und erhältst tiefen Einblick in einen krisensicheren Zukunftsmarkt:

• Netzwerk & Kooperationen: Du unterstützt uns beim strategischen Aufbau neuer Netzwerke und Partnerschaften in Berlin.
• Brand Awareness: Du hilfst dabei, die Premium-Marke HORBACH bei der akademischen Zielgruppe noch bekannter zu machen.
• Eigenes Projekt: Du übernimmst im Rahmen deines Praktikums ein individuelles, praxisnahes Vertriebs- oder Marketingprojekt.
• Praxis-Insights: Du erlebst modernes Finanzunternehmertum hautnah und bist vollwertiges Mitglied in einem dynamischen Team.

Qualifikation

Das bringst du mit:

• Hintergrund: Du befindest dich aktuell im Studium oder einer Ausbildung (Fachrichtung ist Nebensache!) und brennst für Wirtschafts-, Karriere- und Finanzthemen.
• Kommunikation: Du bist aufgeschlossen, hast Spaß am Umgang mit Menschen und überzeugst durch sehr gute Deutschkenntnisse.
• Mindset & Drive: Eine selbstständige, zielstrebige und zuverlässige Arbeitsweise zeichnet dich aus.
• Zukunft im Blick: Du willst dich persönlich weiterentwickeln und bist offen für eine spätere, exzellente Karriereperspektive bei unseren selbstständigen Finanzberater:innen.

Benefits

Das bieten wir dir:

• Faire Vergütung: Deine Arbeit ist uns wichtig. Du erhältst für deinen Einsatz während des Praktikums eine feste und verlässliche Grundvergütung.
• Kompakter Einblick: Ein 4-wöchiges Programm (Verlängerung nach Absprache möglich) – ideal für deine vorlesungsfreie Zeit oder als Pflichtpraktikum.
• Karriere-Perspektive: Bei erfolgreichem Abschluss garantieren wir dir die Option auf eine langfristige, flexible Übernahme als Werkstudent (m/w/d) oder Trainee parallel zu deinem Studium.
• Wissen mit Mehrwert: Wertvolle Insights, die du perfekt für deine anstehenden Haus- oder Abschlussarbeiten nutzen kannst.
• Persönliches Wachstum: Echte Leadership- und Vertriebsskills, die dich im Leben und im Beruf nachhaltig voranbringen.

Kein Bock auf lange Anschreiben?
Wir auch nicht! Bewirb dich einfach digital in weniger als 2 Minuten. Dein Lebenslauf oder ein Link zu deinem LinkedIn-Profil reicht uns völlig aus.

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und melden uns schnell bei dir!

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Schwäbisch Hall

Für eine erfolgreiche Bank mit starker Marktposition und einem etablierten Private-Banking-Bereich suchen wir einen erfahrenen Berater (m/w/d), der anspruchsvolle Privatkunden ganzheitlich betreut und bestehende Kundenbeziehungen weiterentwickelt. Die Position richtet sich an Beraterpersönlichkeiten, die Freude an anspruchsvollen Kundengesprächen haben, unternehmerisch denken und ihre Kunden langfristig begleiten möchten.

Aufgaben

Ihre Aufgabe

Sie betreuen einen bestehenden Kundenstamm vermögender Privatkunden und sind zentraler Ansprechpartner in allen wesentlichen Vermögensfragen.

Zu Ihrem Verantwortungsbereich gehören:

• Ganzheitliche Beratung vermögender Privatkunden in den Bereichen Vermögensanlage, Vorsorge, Absicherung, Immobilien und Nachfolgeplanung
• Ausbau bestehender Kundenverbindungen sowie Gewinnung neuer Potenzialkunden
• Entwicklung individueller Vermögensstrategien gemeinsam mit Spezialisten der Sparkassen-Finanzgruppe
• Aufbau und Pflege eines belastbaren regionalen Netzwerks
• Repräsentation des Hauses bei Kundenveranstaltungen und Netzwerkformaten

Qualifikation

Ihr Profil

• Bankfachliche Qualifikation, beispielsweise Bankbetriebswirt (m/w/d) oder vergleichbare Weiterbildung
• Mehrjährige Erfahrung in der Beratung vermögender Privatkunden oder im Private Banking
• Ausgeprägte Vertriebsorientierung und Freude an der aktiven Kundenbetreuung
• Sicheres Auftreten und hohe Beratungskompetenz
• Eigeninitiative sowie ein professionelles Verständnis von Kundenbeziehungen

Benefits

Das Angebot

• Etabliertes Kundenportfolio mit weiterem Entwicklungspotenzial
• Hoher Grad an Eigenverantwortung und unternehmerischem Handlungsspielraum
• Professionelles Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen
• Attraktive Vergütung nach TVöD-S
• 32 Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage am 24. und 31. Dezember
• Betriebliche Altersversorgung und umfangreiche Weiterbildungsangebote
• Weitere attraktive Zusatzleistungen

Interesse?

Klingt nach dem nächsten Schritt für Sie? Dann freue ich mich auf ein vertrauliches Gespräch.

Diskret. Persönlich. Verbindlich.

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Das ist deine neue Leidenschaft

• Du entwickelst performante, produktionsreife Anwendungen in Rust und TypeScript, die KI-Modelle, Sensordaten und Hardwaresteuerung miteinander verbinden
• Du gestaltest unsere Softwarearchitektur aktiv mit – skalierbar, wartbar und stabil für den 24/7-Industrieeinsatz
• Du integrierst KI-Modelle in reale Produktionsumgebungen und sorgst für einen zuverlässigen, nachvollziehbaren Betrieb
• Du arbeitest eng mit dem ML- und Hardware-Team zusammen, um eine saubere Kommunikation zwischen Software, Sensorik und Aktoren sicherzustellen
• Du analysierst komplexe Gesamtsysteme, identifizierst Fehlerursachen und entwickelst nachhaltige Lösungen statt kurzfristiger Workarounds
• Du legst Wert auf sauberen Code, automatisierte Tests und klar dokumentierte Entwicklungsprozesse
• Du arbeitest mit agilen Methoden (Scrum) und bringst dich aktiv in Sprint-Planung, Reviews und Dailys ein
• Du denkst über den Code hinaus und hast im Blick, wie deine Software im realen Betrieb wirkt – für Anwender:innen, Kunden und das Gesamtsystem
• Du bleibst neugierig und offen für neue Tools, Frameworks und KI-Entwicklungen, insbesondere im Umfeld von Rust- und TypeScript-Ökosystemen

Damit begeisterst du uns

• Abgeschlossenes Studium der Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit Schwerpunkt Softwareentwicklung
• Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung ganzheitlicher Softwareprojekte mit und verfügst über ein tiefgreifendes Verständnis für skalierbare Softwarearchitekturen
• Du nutzt du moderne KI-Tools, um Routine-Coding zu beschleunigen und dich auf die Lösung komplexer Architekturfragen zu konzentrieren
• Erfahrung in der Entwicklung von Cloud-Anwendungen, idealerweise mit Rust, Angular und Tailwind
• Ausgeprägte Problemlösefähigkeit, analytisches Denken und zielorientierte Arbeitsweise
• Du beherrscht den gesamten Software-Lifecycle - idealerweise an der Schnittstelle zu Embedded Systems
• Gute Kenntnisse in Python und relevanten Frameworks zur Datenverarbeitung sowie sehr gute Anwenderkenntnisse in Rust und/oder C++
• Sicherer Umgang mit Cloud-Plattformen (z. B. Azure, AWS)
• Fähigkeit, komplexe technische Herausforderungen zu analysieren und pragmatische, nachhaltige Lösungen zu entwickeln
• Fließende Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse

Darauf kannst du dich freuen

• Arbeit auf der „grünen Wiese“ – moderne Software-Architektur ohne Altlasten oder technische Schulden
• Einsatz aktueller Frameworks, Programmiersprachen und eines top-modernen Tech-Stacks
• Arbeiten in einem dynamischen und interdisziplinären Start-Up Team mit viel Verantwortung und Gestaltungsspielraum von Anfang an
• Profitiere von kurzen Entscheidungswegen und einer Kommunikation ohne Umwege
• Technologie mit Sinn: Du arbeitest an den größten Hebeln unserer Zeit: KI, Recycling und Circular Economy

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Bei IONOS arbeitest Du bei dem führenden europäischen Anbieter von Cloud-Infrastruktur, Cloud-Services und Hosting-Dienstleistungen partnerschaftlich mit unterschiedlichen Teams zusammen. Wir bieten Dir eine Perspektive in einer der zukunftssichersten Branchen. Uns zeichnen offene Arbeitsstrukturen, Duz-Kultur und flache Hierarchien mit unvergleichlichem Team-Spirit aus. Wir sind fest davon überzeugt, dass Job und Spaß vereinbar sind und bieten Dir hierfür das entsprechende Umfeld. Bei ständigem Wachstum sind wir stets auf der Suche nach neuen Teammitgliedern. Werde Teil von IONOS und lass uns gemeinsam wachsen.

Wahlweise am Standort in Karlsruhe oder Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.

Aufgabenbereich

• Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse der IONOS Gruppe nach IFRS sowie Unterstützung bei der Erstellung von kapitalmarktrelevanten Mitteilungen in Abstimmungen mit den entsprechenden Fachabteilungen.
• Sicherstellung der ESEF-konformen Berichterstattung.
• Bindeglied zwischen den Konzernfunktionen und den kaufmännischen Fachbereichen/ Verantwortlichen in den Landesgesellschaften.
• Unterstützung/ Betreuung der Tochtergesellschaften bei bilanziellen Fragestellungen, insbesondere nach IFRS aber auch nach Handelsrecht (German-GAAP).
• Fachliche Beurteilung von bilanziellen Fragestellungen aber auch Fragestellungen bezüglich kapitalmarkt- und gesetzlicher Vorgaben rund um den Konzernabschluss der IONOS Gruppe.
• Auf- bzw. Ausbau der Konzernbilanzierungsrichtlinie nach IFRS in Zusammenarbeit mit dem Group Accounting der United Internet AG.
• Ausbau und kontinuierliche Verbesserung des rechnungslegungsrelevanten internen Kontrollsystems (IKS) in Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen.
• Mitarbeit in rechnungslegungsbezogenen Projekten.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Vertiefung in Rechnungslegung, Bilanzierung oder anderen, verwandten gebieten.
• mind. 5 Jahre Berufserfahrung im (Konzern-) Rechnungswesen eines internationalen Konzerns oder bei einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft.
• Fundierte Kenntnisse in der internationalen Rechnungslegung (IFRS), der Konsolidierung sowie Berichterstattungspflichten eines kapitalmarktorientierten Unternehmens.
• Eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise sowie analytisches und lösungsorientiertes Denkvermögen.
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Motiviert sich permanent weiterzubilden und Einbringen eigener Erfahrungen in die bestehenden Prozesse.
• Idealerweise Kenntnisse mit SAP sowie IDL-Konsis oder einer anderen Konsolidierungssoftware.

Benefits

• Hybrides Arbeitsmodell mit Homeoffice-Möglichkeit.
• Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit.
• An einigen Standorten eine bezuschusste Kantine und verschiedene kostenfreie Getränke.
• Moderne Büroflächen mit sehr guter Verkehrsanbindung.
• Diverse Mitarbeiterrabatte für Aktivitäten und Produkte.
• Mitarbeiterevents wie Sommer- und Winterfeiern, sowie Workshops.
• Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Verschiedene Gesundheitsangebote, wie Sport- und Gesundheitskurse.

Über IONOS

IONOS ist der führende europäische Digitalisierungs-Partner für kleine und mittlere Unternehmen (KMU). IONOS hat mehr als sechs Millionen Kundinnen und Kunden und ist mit einer weltweit verfügbaren Plattform in 18 Märkten in Europa und Nordamerika aktiv. Mit seinen Web Presence & Productivity-Angeboten agiert das Unternehmen als “One-Stop-Shop" für alle Digitalisierungs-Bedürfnisse - von Domains und Webhosting über klassische Website-Builder und Do-It-Yourself-Lösungen, von E-Commerce bis zu Online-Marketing-Tools. Darüber hinaus bietet IONOS Cloud-Lösungen für Firmen, die im Zuge der Weiterentwicklung ihres Geschäfts in die Cloud wechseln möchten.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von z. B. Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität, körperlichen Merkmalen, Familienstand oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht.

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Bei IONOS arbeitest Du bei dem führenden europäischen Anbieter von Cloud-Infrastruktur, Cloud-Services und Hosting-Dienstleistungen partnerschaftlich mit unterschiedlichen Teams zusammen. Wir bieten Dir eine Perspektive in einer der zukunftssichersten Branchen. Uns zeichnen offene Arbeitsstrukturen, Duz-Kultur und flache Hierarchien mit unvergleichlichem Team-Spirit aus. Wir sind fest davon überzeugt, dass Job und Spaß vereinbar sind und bieten Dir hierfür das entsprechende Umfeld. Bei ständigem Wachstum sind wir stets auf der Suche nach neuen Teammitgliedern. Werde Teil von IONOS und lass uns gemeinsam wachsen.

Wahlweise am Standort in Karlsruhe oder Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.

Aufgabenbereich

• Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse der IONOS Gruppe nach IFRS sowie Unterstützung bei der Erstellung von kapitalmarktrelevanten Mitteilungen in Abstimmungen mit den entsprechenden Fachabteilungen.
• Sicherstellung der ESEF-konformen Berichterstattung.
• Bindeglied zwischen den Konzernfunktionen und den kaufmännischen Fachbereichen/ Verantwortlichen in den Landesgesellschaften.
• Unterstützung/ Betreuung der Tochtergesellschaften bei bilanziellen Fragestellungen, insbesondere nach IFRS aber auch nach Handelsrecht (German-GAAP).
• Fachliche Beurteilung von bilanziellen Fragestellungen aber auch Fragestellungen bezüglich kapitalmarkt- und gesetzlicher Vorgaben rund um den Konzernabschluss der IONOS Gruppe.
• Auf- bzw. Ausbau der Konzernbilanzierungsrichtlinie nach IFRS in Zusammenarbeit mit dem Group Accounting der United Internet AG.
• Ausbau und kontinuierliche Verbesserung des rechnungslegungsrelevanten internen Kontrollsystems (IKS) in Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen.
• Mitarbeit in rechnungslegungsbezogenen Projekten.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Vertiefung in Rechnungslegung, Bilanzierung oder anderen, verwandten gebieten.
• mind. 5 Jahre Berufserfahrung im (Konzern-) Rechnungswesen eines internationalen Konzerns oder bei einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft.
• Fundierte Kenntnisse in der internationalen Rechnungslegung (IFRS), der Konsolidierung sowie Berichterstattungspflichten eines kapitalmarktorientierten Unternehmens.
• Eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise sowie analytisches und lösungsorientiertes Denkvermögen.
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Motiviert sich permanent weiterzubilden und Einbringen eigener Erfahrungen in die bestehenden Prozesse.
• Idealerweise Kenntnisse mit SAP sowie IDL-Konsis oder einer anderen Konsolidierungssoftware.

Benefits

• Hybrides Arbeitsmodell mit Homeoffice-Möglichkeit.
• Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit.
• An einigen Standorten eine bezuschusste Kantine und verschiedene kostenfreie Getränke.
• Moderne Büroflächen mit sehr guter Verkehrsanbindung.
• Diverse Mitarbeiterrabatte für Aktivitäten und Produkte.
• Mitarbeiterevents wie Sommer- und Winterfeiern, sowie Workshops.
• Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Verschiedene Gesundheitsangebote, wie Sport- und Gesundheitskurse.

Über IONOS

IONOS ist der führende europäische Digitalisierungs-Partner für kleine und mittlere Unternehmen (KMU). IONOS hat mehr als sechs Millionen Kundinnen und Kunden und ist mit einer weltweit verfügbaren Plattform in 18 Märkten in Europa und Nordamerika aktiv. Mit seinen Web Presence & Productivity-Angeboten agiert das Unternehmen als “One-Stop-Shop" für alle Digitalisierungs-Bedürfnisse - von Domains und Webhosting über klassische Website-Builder und Do-It-Yourself-Lösungen, von E-Commerce bis zu Online-Marketing-Tools. Darüber hinaus bietet IONOS Cloud-Lösungen für Firmen, die im Zuge der Weiterentwicklung ihres Geschäfts in die Cloud wechseln möchten.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von z. B. Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität, körperlichen Merkmalen, Familienstand oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht.

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E-Commerce smart durchdacht – von Strategie bis Umsetzung: Das ist intedia, eine Full-Service-Agentur für Shopentwicklung, 2012 als Start-up gegründet und seit 2022 in unserem modernen Büro im Herzen von Bielefeld ansässig.

Im Fokus für unsere Kunden: Konzeption, Umsetzung und fortlaufenden Optimierung individueller E-Business-Lösungen.

Im Fokus für unser Team: Leidenschaft, Humor und Innovation. So gestalten wir gemeinsam digitale Lösungen, die uns und unsere Kunden begeistern.

Aufgaben

• Du konzipierst, entwickelst und implementierst webbasierte Anwendungen und Schnittstellen für unsere Kundenprojekte im Bereich E-Business / E-Commerce.

Im Rahmen der Shopentwicklung…

• …machst du dir Gedanken zu Performance-Auswirkungen,
• …entwickelst Ideen für die Conversion-Rate-Optimierung,
• …verantwortest die Schnittstellenentwicklung
• …und analysierst sowie gestaltest Schnittstellen sowie Datenimporte und -exporte

Qualifikation

• Ownership – Wir brauchen keine Mitarbeiter*innen, sondern engagierte Menschen, die unser Team und dessen Kultur aktiv prägen, formen und als Gemeinschaft durch Innovationen voranbringen wollen.
• Multilingual – Deutsch und Englisch, aber auch PHP und JavaScript (Grundkenntnisse) sprichst du fließend.
• Professionell / Ambitious – Idealerweise bringst du bereits Erfahrungen und Know-how im E-Commerce und Shop-Plattformen, wie zum Beispiel Shopware, oder anderen Content-Management-Systemen mit.

Was wenn nicht? Auch kein Problem! Wichtig ist uns vorrangig dein Interesse an stetiger Weiterentwicklung – sowohl persönlich als auch im Team.

Benefits

• Flexible Arbeitszeitmodelle: Vollzeit oder Teilzeit, halbtags oder freitags früher Schluss? Lass uns darüber sprechen.
• Office oder Remote: Wir finden die richtige Lösung.
• Keine Sorgen: Unbefristeter Arbeitsvertrag und sicherer Arbeitsplatz.
• Erholung ist garantiert: 30 Urlaubstage.
• Sozialleistungen & Gehaltsbestandteile: Ob betriebliche Altervorsorge, vermögenswirksame Leistungen, JobRad-Option oder Gewinnbeteiligung – wir gehen auf individuelle Bedarfe ein.
• Weiterentwicklung: Entwicklung ist unser Täglichbrot. Wir lernen stetig voneinander und durch unsere Projekte.
• Moderner Arbeitsplatz und Arbeitsmittel: Wir stehen für Innovation und das bieten wir nicht nur unseren Kunden:innen. Auch unser Team bekommt moderne Arbeitsmittel und einen zentralen und renovierten Arbeitsplatz zur Förderung von Performance und Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit geboten.

Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Angaben zur Gehaltsvorstellung und den frühestmöglichen Eintrittstermin oder einer Kontaktaufnahme zum Vernetzen.

-> Direkt über JOIN unter https://join.com/companies/intedia/16343769

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Du interessierst dich für Nachhaltigkeit und möchtest praktische Erfahrung in Kommunikation, Kampagnenarbeit und Veranstaltungsorganisation sammeln? Dann bist du bei tippingpoints genau richtig!

Wir suchen eine(n) Prakikant:in für 3 Monate, die uns für 32 bis 39 Stunden die Woche am Standort Bonn oder Berlin unterstützt.

Aufgaben

Der Schwerpunkt deiner Tätigkeit liegt bei der Unterstützung unserer Kommunikations- und Veranstaltungsprojekte.

• Mitarbeit an Kommunikationskampagnen für öffentliche Auftraggeber und Organisationen im Nachhaltigkeitsbereich
• Erstellung und Aufbereitung von Präsentationen, Briefings und Projektunterlagen
• Unterstützung bei Social-Media-Aktivitäten (Content-Erstellung, Redaktionsplanung und Community Management)
• Pflege von Teilnehmerlisten, Datenbanken und organisatorischen Projektabläufen
• Unterstützung bei der Planung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen, Workshops und PR-Aktionen

Qualifikation

• Du arbeitest strukturiert und zuverlässig und behältst auch bei mehreren Aufgaben den Überblick.
• Du hast idealerweise bereits praktische Erfahrungen gesammelt, z. B. durch Hochschulgruppen, ehrenamtliches Engagement, Eventorganisation, Projektarbeit oder die Betreuung von Social-Media-Kanälen.
• Du bist sicher im Umgang mit PowerPoint und den gängigen Office-Anwendungen.
• Du interessierst dich für Nachhaltigkeits- und Gesellschaftsthemen.
• (Idealerweise) studierst du aktuell an einer Hochschule oder Universität.

Benefits

• Einblicke in Kommunikationsarbeit für Ministerien, Stiftungen und gesellschaftlich relevante Projekte
• Verantwortung und aktive Mitarbeit statt reiner Zuarbeit
• Ein engagiertes Team mit klarer Nachhaltigkeitsorientierung
• Zentrale Lage in der Bonner Innenstadt oder im Berliner Bergmannkiez
• Flexible Arbeitszeiten
• Aufwandsentschädigung von monatlich 600€ (Vollzeit)
• Die Möglichkeit, praktische Erfahrungen in Kommunikation, Kampagnenarbeit und Veranstaltungsmanagement aufzubauen

Vielfalt

Wir wünschen uns ein diverses Team und freuen uns über Bewerbungen unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung oder Familienstand.

Bewerbung

Klingt interessant? Dann sende uns deinen Lebenslauf und ein kurzes Anschreiben mit deinem möglichen Starttermin, deiner gewünschten Wochenarbeitszeit und einer kurzen Begründung, warum du dich für die Stelle interessierst.

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Bei IONOS arbeitest Du bei dem führenden europäischen Anbieter von Cloud-Infrastruktur, Cloud-Services und Hosting-Dienstleistungen partnerschaftlich mit unterschiedlichen Teams zusammen. Wir bieten Dir eine Perspektive in einer der zukunftssichersten Branchen. Uns zeichnen offene Arbeitsstrukturen, Duz-Kultur und flache Hierarchien mit unvergleichlichem Team-Spirit aus. Wir sind fest davon überzeugt, dass Job und Spaß vereinbar sind und bieten Dir hierfür das entsprechende Umfeld. Bei ständigem Wachstum sind wir stets auf der Suche nach neuen Teammitgliedern. Werde Teil von IONOS und lass uns gemeinsam wachsen.

We’re launching a brand‑new AI Agent platform that will become the digital‑assistant of choice for small‑ and‑medium‑businesses. As a senior designer you will shape the look, feel and overall experience of a next‑generation intelligent‑assistant ecosystem.

Your mission will be to craft intuitive, elegant, and efficient interfaces that make complex business logic user-friendly. This role is ideal for designers who thrive in an innovative and fast-paced environment, ensuring that our technology is intuitive, engaging, and user-friendly.

Tasks

As a vital part of our product development team, your work will significantly influence our application's user experience:

• Design and Enhance User Journeys: Conceptualize and refine user journeys with a focus on enhanced usability and streamlined, automated workflows to maximize user satisfaction.
• Rapid Prototyping and High-Fidelity Mockups: Convert ideas and requirements swiftly into high-fidelity prototypes, accelerating our iterative and agile development process.
• UI/UX Interface Design: Develop visually compelling and interactive elements that maintain consistency and accessibility across our next-generation, web-based platform.
• Cross-Functional Collaboration: Partner with engineers, product managers, and stakeholders. Provide clear and actionable design documentation and actively engage in sprint planning.
• Conduct User Testing & Feedback Sessions: Conduct usability tests, gather feedback, and refine designs to ensure optimal user experiences aligned with user behavior insights.
• Develop and Maintain Design Systems: Contribute to the design system to uphold speed, consistency, and cohesive design language across the product suite.

Qualifications

We're looking for candidates who combine creativity with technical expertise and real-world experience:

• Over 5 years of experience in User Experience, User Interface and Design with exposure to complex and modern digital products.
• Experience in Complex Web Application Design: A proven track record in designing feature-rich, functional, and visually engaging web-based applications beyond marketing sites.
• Proficiency with Leading Design Tools: Mastery of top industry-standard UX/UI design and prototyping tools (e.g., Figma, Sketch, Adobe XD, Canva).
• Adaptability in a Fast-Paced Setting: Proven ability to handle dynamic work environments, managing tight deadlines for design deliverables.
• Strong Understanding of Agentic Workflows (Highly Valued): Insight into modern trends in automation, AI, and multi-agent system workflows.
• Comprehensive Portfolio: A robust portfolio demonstrating deep expertise in user flow design, wireframing, and the transformation from concept to polished, production-ready mockups.

Benefits

• Hybrid working model.
• Flexible working hours through trust-based working hours.
• At some locations a subsidized canteen and various free drinks.
• Modern office space with very good transport connections.
• Various employee discounts for activities and products.
• Employee events such as summer and winter parties, as well as workshops.
• Numerous training and development opportunities.
• Various health offers, such as sports and health courses.

Über IONOS

IONOS ist der führende europäische Digitalisierungs-Partner für kleine und mittlere Unternehmen (KMU). IONOS hat mehr als sechs Millionen Kundinnen und Kunden und ist mit einer weltweit verfügbaren Plattform in 18 Märkten in Europa und Nordamerika aktiv. Mit seinen Web Presence & Productivity-Angeboten agiert das Unternehmen als “One-Stop-Shop" für alle Digitalisierungs-Bedürfnisse - von Domains und Webhosting über klassische Website-Builder und Do-It-Yourself-Lösungen, von E-Commerce bis zu Online-Marketing-Tools. Darüber hinaus bietet IONOS Cloud-Lösungen für Firmen, die im Zuge der Weiterentwicklung ihres Geschäfts in die Cloud wechseln möchten.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von z. B. Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität, körperlichen Merkmalen, Familienstand oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht.

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Wir, die AVENDIS, sind gerade auf der Suche nach Verstärkung für unser Projektteam durch einen Systems Engineer (m/w/d) Network & Security.

Aufgaben

• Durchführung und Planung von IT-Projekten
• Konzeptionierung, Betreuung und Weiterentwicklung der Netzwerkinfrastrukturen und/ oder Firewall-, Routing- und Security-Lösungen unserer Kunden
• Installation und Konfiguration von Netzwerk-/ Firewallkomponenten im Rahmen von Changes und Onboarding-Projekten
• Eigenverantwortliche Lösung von 2nd/3rd-Level Störungen und Unterstützungsanfragen

Qualifikation

• Berufserfahrung bei der Administration von Netzwerk- und/oder Firewall-Systemen
• Fundiertes Fachwissen im Bereich von Security-Konzepten im Netzwerk-Bereich sowie deren Installation
• Sehr gute Kenntnisse z.B. in Produkten der Hersteller Fortinet, HPE/Aruba oder Cisco
• Herstellerzertifizierung von Vorteil
• Serviceorientierte, kommunikative Persönlichkeit mit Organisationsgeschick und Teamgeist
• Sicheres Deutsch in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse
• Führerschein Klasse B

Benefits

• Flexibles Arbeitszeitmodell für eine gute Work-Life-Balance
• Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem stetig wachsenden Unternehmen
• Planbare, verlässliche Perspektiven und ein stabiles Arbeitsumfeld
• Wir ermöglichen mobiles Arbeiten und stellen die Ausstattung bereit, die Sie dafür benötigen
• Unser Führungsverständnis basiert auf Vertrauen, Klarheit und Entwicklung – wir bieten ein inspirierendes und gesundes Arbeitsumfeld
• Einarbeitung durch einen Mentor (m/w/d) in unsere Tools und Prozesse
• Duz-Kultur und Firmenevents fördern unser Wir-Gefühl
• Firmenfitness über Hansefit und die Möglichkeit auf (E-)Bike-Leasing, Nutzung der Corporate Benefits

Wir freuen uns dich kennenzulernen.

Christian Hoffmann

Senior Recruiting Specialist

+49 4488 5280896

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KYOCERA UNIMERCO produziert und vertreibt Zerspanungswerkzeuge, Messinstrumente und Befestigungslösungen für die Bauindustrie. Unsere Qualitätsprodukte, unsere ausgezeichnete Beratung sowie unsere innovativen Werkzeuglösungen optimieren die Produktion unserer Kunden und reduzieren deren Kosten**.** Wir sind cirka 700 Mitarbeiter im gesamten europäischen Raum und den USA.

Wir arbeiten als Team – geben aber den Raum für individuelle Freiheit. Kompetente, interessierte, verantwortliche und humorvolle Mitarbeiter sind der Schlüssel zu unserem anhaltenden Erfolg und Fortschritt. Wollen Sie dabei sein ?

Aufgaben

• Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
• Ermittlung und Buchung von Rückstellungen (z. B. Kosten, Steuern etc.)
• Überwachung und Abstimmung der Bestandskonten
• Pflege und Abstimmung von Bilanz- und Hauptbuchkonten
• Sicherstellung der Vollständigkeit und Richtigkeit der Saldenliste (Trial Balance)
• Prüfung und Betreuung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung
• Durchführung des Credit Controllings
• Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen, INTRASTAT-Meldungen etc.
• Vorbereitung von Unterlagen und Auswertungen für Steuerberater
• Unterstützung bei Jahresabschluss-, Steuer- und internen Prüfungen
• Mitarbeit bei Projekten zu neuen lokalen gesetzlichen Anforderungen (Accounting, Steuern etc.) sowie Unterstützung bei der Einführung neuer Buchhaltungssysteme und Prozesse
• Übernahme weiterer buchhalterischer Aufgaben sowie Unterstützung des Teams nach Bedarf

Qualifikation

• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Rechnungswesen / in der Buchhaltung
• Ausbildung oder Zertifizierung als Bilanzbuchhalter/in von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung
• Fundierte Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB sowie IFRS
• Gute Kenntnisse im Steuerrecht
• Ausgeprägte analytische und finanzwirtschaftliche Fähigkeiten
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
• Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen
• Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, schriftlich wie mündlich
• Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Motivation
• Hands-on-Mentalität und selbstständige Arbeitsweise

Benefits

• Mobiles Arbeiten
• Flexible Arbeitszeiten
• Ticket Plus – monatliches Guthaben
• Gewinnbeteiligung
• Vermögenswirksame Leistungen
• Berufsunfähigkeitsversicherung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Und vieles mehr …

Bitte nur Bewerbungen mit Arbeitserlaubnis für Deutschland

Keine Anfragen von Recruitern

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Wir suchen einen analytischen und kreativen UX/UI Designer (m/w/d), der die User Experience unserer E-Commerce-Plattform aktiv gestaltet und weiterentwickelt. In dieser Rolle verbindest du Daten, Nutzerverhalten und Design, um komplexe Shop-Anforderungen in intuitive, leistungsstarke Nutzererlebnisse zu übersetzen.

Du denkst User Journeys ganzheitlich, identifizierst Reibungspunkte im Kaufprozess und optimierst zentrale Conversion-Treiber wie Navigation, Produktseiten und Checkout. Als alleinverantwortlicher UX/UI Designer hast du dabei vollen Gestaltungsspielraum und prägst die Disziplin bei uns maßgeblich. Werde Teil von ALL4GOLF und gestalte die entscheidenden Momente der Customer Journey – von der ersten Inspiration bis zum Kaufabschluss.

Aufgaben

User Experience Strategie und Konzeption

• Du übersetzt komplexe Business- und Shop-Anforderungen in klare, intuitive User Flows und Interaktionskonzepte.
• Du analysierst gemeinsam mit E-Commerce und Analytics das Nutzerverhalten, identifizierst Pain Points und optimierst zentrale Conversion-Treiber wie Navigation, Produktseiten, Filter, Suche und Checkout (Conversion Rate Optimization / CRO).
• Du entwickelst logische Navigationsstrukturen, Filterlogiken und User Journeys, die den Kaufprozess vereinfachen (Informationsarchitektur).
• Du führst Usability-Tests und A/B-Tests durch, analysierst Shop-Daten und entwickelst Designs iterativ weiter.
• Du visualisierst Ideen über Skizzen, User Flows, Wireframes und Prototypen und stimmst diese mit relevanten Stakeholdern ab.

Design-Umsetzung

• Du übersetzt UX-Konzepte in hochwertige, interaktive Prototypen und finale UI-Designs in Figma.
• Du arbeitest mit unserem Design System und entwickelst dieses weiter, um eine konsistente, ansprechende und barrierearme Nutzererfahrung sicherzustellen (Visual Design, Accessibility).
• Du übergibst strukturierte Design-Spezifikationen an unseren Shop-Dienstleister und begleitest die Umsetzung aktiv bis zur Implementierung – in enger Zusammenarbeit mit der Agentur, mit echtem Einfluss auf das Ergebnis.

Qualifikation

• Mehrjährige Erfahrung als UX/UI Designer, Product Designer oder in einer vergleichbaren Rolle – idealerweise im E-Commerce.
• Ein starkes Portfolio, das deinen Designprozess von der Problemdefinition über User Flows bis zur finalen Figma-Umsetzung zeigt ist von Vorteil.
• Sehr gute Kenntnisse in Figma (Komponenten, Auto Layout, Variants, Prototyping).
• Ein solides Verständnis von Interaction Design, Informationsarchitektur und Usability.
• Du leitest aus Daten Erkenntnisse ab und triffst darauf basierend deine Design-Entscheidungen.
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Von Vorteil ist Erfahrung darin, den Impact deiner UX-Maßnahmen messbar zu machen (z. B. über Conversion-Optimierung).
• Außerdem von Vorteil sind Kenntnisse in Adobe Creative Cloud, Erfahrung mit datenbasierten Interfaces/Dashboards oder Grundkenntnisse in HTML/CSS.

Benefits

Flexibilität: Genieße ein hybrides Arbeitsmodell mit 3 Tagen vor Ort und 2 Tagen Homeoffice und 30 Tagen Urlaub.
Moderne KI Tools: KI gehört bei uns zum Arbeitsalltag. Du hast Premium-Zugriff auf alle gängigen LLMs und wir ermutigen dich, sie aktiv in deine Arbeit einzubinden.
Benefits: Genieße zahlreiche Vorteile wie Mitarbeiterrabatte auf unseren Golf Shop, betriebliche Altersvorsorge, monatliche Gutscheinkarten zum Einkaufen und Tanken, Deutschlandticket, Mitarbeiter-Fitness und Bike-Leasing.
Entwicklung: Bei uns kannst du einen echten Impact erzielen und gemeinsam mit dem Unternehmen wachsen. Erlebe, wie deine Ideen unser Unternehmen voranbringen.
Kultur: Erlebe ein harmonisches Arbeitsklima mit flachen Hierarchien. Die regelmäßigen Teamevents fördern die Zusammenarbeit und den Teamgeist.

Bist du bereit, die User Experience bei ALL4GOLF auf das nächste Level zu heben? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Sende uns deinen Lebenslauf und – wenn vorhanden – ein Portfolio mit UX-Cases. Bitte gib außerdem deinen frühestmöglichen Starttermin sowie deine Gehaltsvorstellung an.

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Das ist deine neue Leidenschaft

• Du entwickelst und trainierst unsere domänenspezifischen Vision-Modelle auf Basis aktueller State-of-the-Art-Architekturen und nutzt unsere Abfallbild-Datenbasis für Pretraining und Continued Pretraining
• Du gestaltest unsere komplette ML-Trainings-Pipeline: von der Datenaufbereitung über verteiltes Training (PyTorch FSDP/DDP, Mixed Precision) bis zur Modell-Versionierung
• Du baust und pflegst unsere Eval Suite – die zentrale Infrastruktur, die misst, ob unsere Modelle wirklich besser werden: Linear Probing, k-NN-Probing, Few-Shot-Detection, Cross-Domain-Generalization, Anomalie-Detection
• Du finetunst und destillierst unsere Modelle für konkrete Downstream-Tasks und Edge-Hardware (Sortieranlagen, GPU-Inferenz)
• Du analysierst Trainings-Runs systematisch, identifizierst Probleme wie Feature Collapse oder Domain Shift und entwickelst nachhaltige Lösungen statt kurzfristiger Workarounds
• Du arbeitest eng mit dem Cloud-Backend-Team zusammen, um Modelle effizient ins Deployment zu bringen (ONNX, TensorRT, OpenVINO)
• Du verfolgst aktiv die Forschungsentwicklung im Bereich Computer Vision und übersetzt relevante Paper in produktive Lösungen
• Du denkst über das Modell hinaus und hast im Blick, wie deine Arbeit im realen Betrieb wirkt – für Sortieranlagen, Kunden und das Gesamtsystem

Damit begeisterst du uns

• Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung und im Training von Computer-Vision-Modellen mit, idealerweise mit modernen Vision-Transformer-Architekturen und Self-Supervised-Learning-Methoden
• Du beherrschst PyTorch sicher – inklusive verteiltem Training (DDP, FSDP), gemischter Präzision (bf16/fp16) und Performance-Optimierung (torch.compile, Profiling)
• Du verstehst nicht nur, wie man ein Modell trainiert, sondern auch wie man evaluiert. Du weißt, dass eine schwache Eval Suite jedes Pretraining wertlos macht
• Du hast Erfahrung mit modernen ML-Tooling-Stacks für Konfigurations-Management, Experiment-Tracking, Daten-Versionierung und Backbone-Bibliotheken
• Du nutzt moderne KI-Tools (z.B. Claude, Copilot), um Routine-Coding zu beschleunigen und dich auf die wirklich harten Forschungs- und Architekturfragen zu konzentrieren
• Du hast ein gutes Verständnis für Datenpipelines bei großen Datenmengen (Millionen Bilder): effiziente Datenformate, GPU-Augmentations, I/O-Bottlenecks
• Erfahrung mit gängigen Detection-/Segmentation- sowie Anomalie-Detection-Frameworks ist von Vorteil
• Du kennst dich mit Inferenz-Optimierung und Modell-Distillation aus und hast idealerweise schon Modelle auf Edge-Hardware deployed
• Ausgeprägte Problemlösefähigkeit, analytisches Denken und wissenschaftliche Sorgfalt – du arbeitest hypothesengetrieben und nicht nach dem Try-and-Error-Prinzip
• Sicherer Umgang mit Cloud-GPU-Infrastruktur (AWS, Azure, GCP oder On-Premise H100/A100-Cluster)
• Fließende Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt
• Idealerweise hast du eigene Forschungserfahrung (Paper, Open-Source-Beiträge, Konferenz-Talks) oder bist promoviert – kein Muss, aber ein Plus

Darauf kannst du dich freuen

• Arbeit auf der „grünen Wiese" – Aufbau einer eigenen Foundation-Model-Strategie ohne Altlasten oder technische Schulden
• Zugang zu einer einzigartigen, wachsenden Datenbasis aus realen Sortieranlagen – ein strategischer Vorteil, den keine Universität und kaum ein Wettbewerber hat
• Einsatz aktueller Frameworks und eines top-modernen Tech-Stacks (PyTorch 2.x, FSDP, Hydra, W&B, DVC, timm)
• Substanzielle Compute-Ressourcen für Pretraining-Runs – wir wissen, dass ernsthaftes Foundation-Model-Training kein Hobby-Projekt ist
• Enge Zusammenarbeit mit Forschungspartnern (u.a. THWS Würzburg im Rahmen von Green-INNO) und die Möglichkeit, eigene Forschungsergebnisse zu publizieren
• Arbeiten in einem dynamischen und interdisziplinären Start-Up-Team mit viel Verantwortung und Gestaltungsspielraum von Anfang an
• Kurze Entscheidungswege und eine Kommunikation ohne Umwege
• Technologie mit Sinn: Du arbeitest an den größten Hebeln unserer Zeit – KI, Recycling und Circular Economy

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Du führst, steuerst und bearbeitest eigenverantwortlich komplexe
Kredite in der Intensivbetreuung, Sanierung und Abwicklung.

Aufgaben

Deine Mission

Du übernimmst die Führung eines zentralen Bereichs unseres Kreditgeschäfts und bringst gemeinsam mit Deinem Team auch anspruchsvolle Kreditengagements sicher ins Ziel.

Als Teamleitung Problemkreditbearbeitung verantwortest Du sowohl die fachliche als auch die disziplinarische Führung Deines Teams. Gleichzeitig bearbeitest Du eigenverantwortlich komplexe Engagements in der Intensivbetreuung, Sanierung und Abwicklung.

Du verbindest Führungskompetenz mit fundiertem Kredit-Know-how, behältst auch in herausfordernden Situationen den Überblick und entwickelst professionelle Lösungen im Umgang mit risikobehafteten Kundenengagements.

Dabei hast Du nicht nur Risiken im Blick, sondern auch regulatorische Anforderungen – und stellst sicher, dass beides jederzeit professionell zusammenkommt.

Du verantwortest effiziente Prozesse sowie deren Analyse, Optimierung und Standardisierung Sicherstellung hoher Qualitätsstandards gemäß KWG, MaRisk und IKS.

Qualifikation

Das solltest Du im Gepäck haben

Dein Fundament: Du hast eine abgeschlossene Bankausbildung und idealerweise eine Weiterbildung zum Bankfachwirt oder eine vergleichbare Qualifikation.

Dein Mindset: Du arbeitest strukturiert, denkst vernetzt und behältst auch bei komplexen Themen den Überblick.

Deine Führung: Du übernimmst Verantwortung, gibst Orientierung und entwickelst Dein Team weiter.

Deine Expertise: Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Kreditgeschäft.Zudem bewegst Du dich sich sicher im regulatorischen Umfeld von KWG, MaRisk und IKS.

Benefits

Mehr als nur ein Job.

Wir sind mehr als nur eine Bank – wir sind der finanzielle Rückhalt der Region

Bis zu 38 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und die Möglichkeit für ein Sabbatical. Modern mobil: JobRad oder E-Fahrzeug-Leasing

Gut abgesichert: Gruppen-Krankenzusatzversicherung, betriebliche Altersvorsorge und aktives Gesundheitsmanagement.

Mehr drin: 13 Gehälter, vermögenswirksame Leistungen und attraktive Mitarbeiterrabatte bei Bankgeschäften.

Freiraum. Sicherheit. Vorteile. Und ein Arbeitgeber, der mitdenkt.

Kein Konzern, aber echte Substanz: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, moderne Tools – und die Stabilität eines erfolgreichen Instituts mit gesunden Bilanzen.

Ruf mich einfach an, wenn du neugierig bist.
Erzähl mir kurz, was dich bewegt – und warum gerade du diese Rolle suchen könntest.

0170 - 70 36 583

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Wir suchen...

Du liebst Beauty, Social Media und kreative Ideen? Du möchtest praktische Erfahrungen im Marketing sammeln und nicht nur zusehen, sondern aktiv eine wachsende Beauty-Brand mitgestalten? Dann bist du bei FLEEKY genau richtig!

Wir suchen motivierte Student:innen, die Lust haben, Verantwortung zu übernehmen, neue Ideen einzubringen und gemeinsam mit uns unsere Marke weiter wachsen zu lassen.

Deine Aufgaben

• Unterstützung bei Social Media (Instagram, TikTok & Pinterest)
• Erstellung und Planung von Content
• Recherche von Trends, Creatorn und Wettbewerbern
• Unterstützung bei Influencer-Kooperationen
• Mitarbeit an Marketingkampagnen und Produktlaunches
• Unterstützung bei Foto- und Videoproduktionen
• Pflege unserer Website und Unterstützung im E-Commerce
• Allgemeine Unterstützung des Marketingteams

Soft Skills:

• Kreativität und Eigeninitiative
• Organisationstalent
• Zuverlässigkeit
• Teamfähigkeit
• Kommunikationsstärke
• Interesse an Beauty und Social Media
• Selbstständige Arbeitsweise
• Motivation, Neues zu lernen

Hard Skills:

• Eingeschriebene/r Student/in
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Sicherer Umgang mit Instagram und TikTok
• Erste Erfahrungen mit Canva oder CapCut sind von Vorteil
• Sicherer Umgang mit Microsoft Office oder Google Workspace

Das bieten wir dir:

• Mitarbeit an einer schnell wachsenden Beauty-Brand
• Spannende Projekte mit viel Eigenverantwortung
• Flexible Arbeitszeiten passend zu deinem Studium
• Ein junges, motiviertes Team
• Moderne Büroräume in Hamburg
• Mitarbeit an echten Kampagnen und Produktentwicklungen
• Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen
• Mitarbeiterrabatte auf unsere Produkte

So sieht ein Arbeitsalltag für dich aus:

Kein Tag ist wie der andere. Mal recherchierst du die neuesten Social-Media-Trends, mal unterstützt du bei einem Videodreh, entwickelst Content-Ideen oder arbeitest an einem neuen Produktlaunch. Du bist mitten im Geschehen und bekommst einen echten Einblick in den Aufbau einer internationalen Beauty-Marke.

Kontaktinformationen

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Bitte sende uns:

• deinen Lebenslauf
• ein paar kurze Zeilen über dich
• gerne auch dein Instagram- oder TikTok-Profil (falls vorhanden)

an

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Unternehmen aller Größen bauen erfolgreich auf HICOs Management- und IT-Beratung, um mit uns relevante BI-, Planungs- und Digitalisierungs-Herausforderungen effizient, modern und verlässlich zu lösen. Die HICO-Group verbindet die strategische Sicht und Verbindlichkeit eines Gründer-geführten Unternehmens mit der Dynamik eines Technologie-Start-Ups

Erkennst du dich in diesem Kurzprofil wieder?

• Du bist leidenschaftlich an Themen wie Data Analytics, Dashboard Design, modernen Datenlandschaften und Geschäftsprozessen interessiert und möchtest Kunden den größtmöglichen Mehrwert aus ihren Daten liefern
• Du hast Freude effiziente, moderne Data Analytics Lösungen zu designen und erfolgreich umzusetzen und konntest dies schon unter Beweis stellen
• Du arbeitest gerne mit Menschen, bist empathisch und ein:e hervorragende:r Kommunikator:in mit Leidenschaft für Projektmanagement
• Du verfolgst gerne aktuelle Technologietrends und liebst es, Innovationen voranzutreiben und dich neuen Entwicklungen anzupassen

…dann werde HICO BI Consultant!

Aufgaben

Was erwartet dich bei uns?

• Mitarbeit an der Entwicklung und Umsetzung anspruchsvoller BI-Projekte
• Unterstützung über den gesamten Projektlebenszyklus – von Presales bis hin zu unternehmensweiten Rollouts
• Zusammenarbeit mit internationalen Kund:innen sowie lokalen Unternehmen (KMU und Großunternehmen)

Qualifikation

Was bringst du mit?

• Erste Erfahrungen im Reporting sowie im Design und Aufbau von Dashboards mit Qlik Sense oder Qlik Cloud sind von Vorteil
• Erste Beratungserfahrung ist ein Plus, aber kein Muss – bei uns lernst du alles, was du brauchst, um in jeder Situation die besten Ergebnisse zu erzielen
• Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Bereich – oder eine abgeschlossene informationstechnische Berufsausbildung
• Leidenschaft dafür, Geschäftsprozesse zu verstehen und Entscheidungsfindungen mit Data-Analytics-Lösungen zu unterstützen und zu optimieren
• Wichtige Kenntnisse: praktische Erfahrung mit Qlik Sense; Power BI ist ein Plus
• Nützliche Kenntnisse: IBCS, SAC, Tableau, SQL, SSIS/SSAS, MS Azure, Snowflake, SAP BW, Power Plattform
• Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Benefits

Welche Vorteile bieten wir dir?

• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, langfristige Entwicklungsmöglichkeiten
• Ein modernes und angenehmes Arbeitsumfeld mit kompetenten, aufgeschlossenen Teams
• Attraktive Vergütung
• Überdurchschnittliche Urlaubstage und Sozialleistungen (Altersvorsorge und Arbeitslosenversicherung)
• Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Teamevents
• Flexibler Standort innerhalb Deutschlands
• Hoher «remote-work»-Anteil und damit verbunden geringe Reisezeiten und mehr Work-Life-Balance
• Bezuschusste Mitgliedschaft für Wellhub und Hansefit

Interessiert?

Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen. Bitte sende uns deine vollständige Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin über den Bewerbungsbutton. Bei Fragen steht dir unser HR-Team gerne zur Verfügung

Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, aber etwa 70–80 % davon abdeckst und bereit bist, dazuzulernen, entwickeln wir gemeinsam die nächsten Fähigkeiten.

WIR FREUEN UNS AUF DEINE BEWERBUNG!

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Seit 1998 stehen wir im Hause Evers für kompetente und kundenorientierte Beratung rund um das Thema Automobil. In mittlerweile vier Autohäusern in Bocholt, Wesel und Kleve, bieten wir neben Neufahrzeugen und Jahreswagen der Marken Honda, Mitsubishi, GWM, Seat und Cupra, auch über 250 stetig wechselnde Gebrauchtfahrzeuge. Mit einem Team von über 60 Mitarbeitern bieten wir individuelle Beratung und Service auch nach dem Fahrzeugkauf. Dabei ist es unser Anspruch, unsere Kunden höchst zufrieden zu stellen.

Aufgaben

• die erste Kommunikation mit den Kunden in Bezug auf Werkstatttermine und weitere Wünsche
• den Abgleich der Werkstattkapazitäten und die Pflege im Terminplanungssystem
• die Sicherstellung der Kundenmobilität
• die Telefonannahme, Kassenführung und Abrechnung
• Rechnungslegung und –Erläuterung
• Übergabe und Rücknahme der Mietfahrzeuge
• Schwerpunkt Betreuung der Marke Honda, SEAT Service & CUPRA Service

Qualifikation

• einer abgeschlossenen kaufmännischen Berufsausbildung idealerweise mehrjährige Erfahrung in einem Autohaus
• professionelles und sicheres Auftreten
• Freude am Umgang mit Menschen
• gute Kenntnisse in MS-Office
• strukturierte und systematische Arbeitsweise
• Teamgeist und Kommunikationsstärke

Benefits

• Abwechslungsreiche Tätigkeit
• 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
• Angenehmes Arbeitsklima und flache Hierarchien
• Moderner Arbeitsplatz
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Keine Überstunden
• Faire Bezahlung
• Jährliche Teamevents
• Jobbikes/Jobroller
• Exklusive Personalleasingangebote

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin. Gerne können Sie uns diese auch per Mail zusenden.

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Die Volksbank Mainspitze eG ist mit einer Bilanzsumme von 757,3 Mio. Euro und 109 Mitarbeitern eine moderne und leistungsstarke Bank in der Mainspitzregion zwischen Mainz, Wiesbaden und Groß-Gerau. Unsere Marktanteile sind überdurchschnittlich, unser Handeln ist jederzeit darauf ausgerichtet für Mitglieder und Kunden beste Leistungen zu erbringen.

Für unsere Privatkundenbank suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen vertriebsorientierten

Kundenberater (m/w/d) ohne Wertpapierkompetenz

in Vollzeit.

Aufgaben

Sie sind für die Unterstützung und Begleitung unserer Servicekunden in einer zunehmend digitalen Welt verantwortlich.

Darüber hinaus sind Aufgaben im Zusammenhang mit dem Vertrieb von standardisierten Produktbündeln und Produkten einschließlich entsprechender Abschlüsse zu übernehmen. Weiterhin unterstützen Sie den Vertrieb durch Signalerkennung und -weiterleitung an die zuständige Funktion.

Qualifikation

• abgeschlossene Bankausbildung oder Berufserfahrung in der Finanzdienstleistungsbranche
• Begeisterung für Vertrieb und kundenorientiertes Handeln
• Offenheit gegenüber neuen Medien und digitalen Entwicklungen
• Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

Benefits

Ihre Perspektiven:

• unbefristetes Anstellungsverhältnis in Ihrem regionalen Umfeld
• verantwortungsvolle, interessante und zukunftsorientierte Aufgabe
• leistungsgerechte Vergütung, 13. Monatsgehalt und Vermögenswirksame Leistungen
• maßgeschneiderte Fortbildungen und Schulungen
• modernes Arbeitsumfeld und kollegiales Team
• 30 Tage Urlaub sowie zwei Bankfeiertage bei einer 5-Tage-Woche
• Flexibilität durch Gleitzeitmodell
• JobRad und Egym-Wellpass

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Jobbeschreibung

Intermate x SAMY – Shaping the State of Social

Intermate gehört zu den größten Social-Media- und Influencer-Agenturen im DACH-Raum. Mit mehr als 250 Mates in Berlin, Hamburg, Köln und Remote entwickeln wir Social-First-Strategien, produzieren Content in eigenen Studios, arbeiten eng mit Creator:innen zusammen und steuern Kampagnen datengetrieben über unsere eigene Technologie. Unsere Kund:innen sind einige der bekanntesten Marken der Welt – von Lifestyle über FMCG bis hin zu Tech.

Als Teil von SAMY, einem globalen Agenturnetzwerk für Social Media und Creator Marketing, sind wir mit über 970 Expert:innen an 20 Standorten vernetzt. Das eröffnet internationale Perspektiven, Projekte in rund 55 Märkten und die Möglichkeit, dich weit über Ländergrenzen hinweg weiterzuentwickeln.

💡 👉 Hinweis: Unser Bewerbungsprozess wird teilweise von einem KI-gestützten Assistenten begleitet, der das erste Kennenlerngespräch führt. Weitere Informationen erhältst du im Verlauf deiner Bewerbung.

DEINE ROLLE

Wir bauen für einen unserer Hero Accounts eine Creative Unit auf – und du übernimmst dafür die fachliche und disziplinarische Führung. Als Creative Lead bist du Hauptansprechpartner:in für diesen Kunden und trägst die kreative Verantwortung: von der strategischen Ausrichtung über die konzeptionelle Qualität bis zur Führung deines Teams.
Es geht um Big Ideas, Kampagnen und Talkability. Nicht nur um das nächste Posting. Auch wenn du aus einem eher klassischen kreative Umfeld kommst, bist du bei uns richtig. Social-First-Erfahrung ist ein Plus, aber kein Muss. Wichtiger ist, dass du weißt, wie große Ideen entstehen und wie man ein Team dahin führt.

Als Creative Lead setzt du neue kreative Standards, holst neue Skillsets und Perspektiven ins Team und sorgst dafür, dass eure Arbeit den Unterschied macht – bei Kund:innen genauso wie bei renommierten Kreativ Wettbewerben.

WAS DU MACHST

• Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung deines Teams und bist damit für den kreativen Erfolg deines Hero Accounts mitverantwortlich
• Du planst dein Team auf Projekte, steuerst Umsetzungen und bist die erste Instanz, wenn es um kreative Guidance und Qualitätssicherung geht
• Du entwickelst Big Ideas sowie Konzepte mit, übersetzt Trends und Daten in relevante Kampagnenansätze und entwickelst den Kunden kreativ kontinuierlich weiter
• Du baust die Creative Unit aktiv mit auf
• Du bist Sparringspartner:in, gehst voran, gibst Feedback und entwickelst dein Team somit gezielt weiter
• Du präsentierst eure Arbeiten strukturiert und sicher vor Kund:innen und Stakeholdern
• Du arbeitest eng mit verschiedenen Departments innerhalb der Agentur zusammen und reportest an unseren Creative Director

Stellenanforderungen

WAS DU BRAUCHST

• Mehrjährige (6+) Berufserfahrung in Konzeption und Kreation – ob aus einer Social-First-Agentur, einer klassischen Werbeagentur oder einem gemischten Umfeld
• (Erste) Erfahrung in der fachlichen oder disziplinarischen Führung eines Teams
• Ein Portfolio, das deine kreative Denke und deine Skills klar vermittelt
• Motivation, einen Kunden von Grund auf kreativ zu formen und ein neues Department mit aufzubauen
• Überblick und Weitsicht auch bei engen Timings sowie die Fähigkeit, dein Team sicher durch den Projektalltag zu führen

WAS WIR DIR BIETEN

• Onboarding & Support
  No one likes to be the new kid. Mit strukturiertem Onboarding, einem persönlichen Mate und Zugang zu Lernmaterialien bist du ab Tag eine:r von uns.
• Erstklassige Ausstattung
  Can’t work without my iPhone. Mit MacBook, iPhone und aktueller Apple-Tech arbeitest du flexibel und effizient. Das gilt für unsere Altbau-Offices genauso wie zuhause oder unterwegs.
• Wachstum & Weiterentwicklung
  Rise & shine, darling! Dein jährliches Weiterbildungsbudget gibt dir die Freiheit, in Workshops, Seminare, zertifizierte Kurse oder Coachings zu investieren. So entwickelst du dich genau in die Richtung, die zu deinen Zielen passt.
• Flexibel arbeiten
  „Ob das bei euch gerade genauso ist? I doubt it!” Bis zu sechs Wochen im Jahr kannst du innerhalb der EU remote arbeiten. Unsere flexiblen Arbeitszeitmodelle machen es leicht, Arbeit und Leben in Einklang zu bringen. Bei einem Umzug oder in besonderen Lebenssituationen wie einem Trauerfall erhältst du zusätzliche freie Tage.
• Mehr Freizeit
  „It’s my birthday, I’mma spend my money.“ An deinem Geburtstag heißt es: Laptop zu und genießen. Zusätzlich sind der 24. Dezember und der 31. Dezember frei. Jubiläen und Geburtstage feiern wir mit kleinen Überraschungen.
• Health & Wellbeing
  Hot girl walk or heavy lift? Mit der Urban Sports Club Mitgliedschaft entscheidest du selbst, ob Yoga, Pilates, Schwimmen oder Krafttraining zu deinem Glow Up passt. nilo.health sorgt für mentale Stärke und bietet Sessions mit Psycholog:innen oder Coaches. Über deinen Zugang können auch bis zu fünf Familienmitglieder mitmachen.
• Exklusive Deals & Extras
  It’s giving… perks! Profitiere von attraktiven Rabatten bei Partnern wie plantclub, FutureBens und vielen mehr. Zusätzlich kannst du eines dieser drei Benefits wählen:
• Givve Card – 50 € Guthaben pro Monat, frei einsetzbar für alles, was du liebst.
• Mobiko – 65 € monatliches Mobilitätsbudget, nutzbar für Deutschlandticket, Tankkosten und alles, was kostet, um von A nach B zu kommen.
• Betriebliche Altersvorsorge – 50 € monatlicher Zuschuss zu deiner betrieblichen Altersvorsorge.

Außerdem sind unsere Offices dog-friendly. Snacks, Obst und Drinks stehen allen Mates jederzeit kostenlos zur Verfügung.

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spotixx is a Frankfurt-based European FinTech building technology for the regulated financial sector. Since 2019, we have grown into a team of 60+ professionals with deep roots in the German and European banking landscape, shaped by years of hands-on experience in fraud investigation and financial crime prevention.

We specialize in Anti-Money Laundering (AML) and fraud detection, enabling secure, compliant data exchange between financial institutions. Using data science and AI, we are helping shift the industry toward collaborative intelligence and more effective prevention.

As a self-funded company, we focus on sustainable growth and real impact. With offices in Frankfurt and Wilhelmshaven and strong inbound demand, we are expanding our team. If you want to work on meaningful problems, grow with the company, and be part of a flexible, hybrid work environment, spotixx offers the opportunity to do just that.

Tasks

You lead our software delivery through technical excellence: you own the architecture and technical design, set the quality, security, and release frameworks everything ships through, and act as the technical counterpart to senior architects on the customer side. You work AI-native by default, building the agentic workflows that let a small, high-calibre team deliver reliably at scale.

Tasks

• Own architecture and technical design: decide what to build and how in a regulated environment.
• Design for security and scale: secure-by-design, sound identity and access, and reliable performance under load.
• Set and maintain the technical bar: quality assurance, release and change management, IT security.
• Own verification: the testing strategy and CI gates that prove what ships is correct and on-spec.
• Build practical AI leverage: agentic workflows with the evaluation and guardrail mechanisms that make AI output reliable.
• Be the technical face to customers: engage senior client-side architects in workshops and due diligence.
• Support the growth of the engineers around you through mentoring, code review, and technical guidance.
• Coordinate the team: work allocation, delivery rhythm, and day-to-day execution.

What we build:

(1) a privacy-first data-sharing platform that lets banks share financial-crime intelligence without exposing each other's raw data, built on multi-party-computation technology from our partner Roseman Labs;
(2) an AI-driven fraud-management pipeline using LLMs for analysis, detection-rule discovery, case preparation, and automation.

Requirements

What we’re looking for

We do not expect you to check every box. We are looking for someone with strong engineering judgment, people skills, and the ability to own technical direction from day one.

Required

• 6+ years building production software, with the depth to contribute hands-on and help guide technical decisions.
• Hands-on AI development (a must): coding agents (Claude Code, Codex, Cursor) on real work; builds agentic systems, not just prompts a chatbot.
• Strong distributed-systems and API design skills, with a security-minded approach to OAuth/OIDC and data protection.
• Rigorous about quality: comfortable shaping automated testing strategy and CI discipline, and verifying rather than assuming.
• A systems and critical-thinking mindset: able to reason about risk in both software and the surrounding process or policy.
• Experience in highly regulated, process-driven industries is a strong plus; banking/FinTech is especially relevant. Familiarity with GDPR, BaFin/MaRisk, PSD2, SOC 2, or ISO 27001 is helpful.
• Strong customer-facing communication and the ability to work well with technical and non-technical stakeholders.
• Cloud experience with GCP preferred (or AWS/Azure), plus IaC, containers, and CI/CD.
• Fluent English.

Desirable: German; Python (FastAPI), React/TypeScript, GCP stack; data-intensive pipelines over large transaction datasets; privacy-enhancing tech / MPC; anti-financial-crime domain (AML/KYC/fraud).

Tech stack: Python/FastAPI; React, Vue.js, TypeScript, Vite; Keycloak/JWT; GCP (GKE, Cloud SQL, Cloud Run, GCS, Artifact Registry); Terraform, Docker; GitHub Actions; Ruff, mypy, pytest, ESLint, Vitest; Claude Code and Codex.

Benefits

What makes us different

We offer a genuine career step into management, with room to grow as the company scales. In the technical leadership role, you own the architecture and technical direction, set the standard, and build the hard parts yourself.

We value thoughtful engineering, direct communication, and practical problem-solving. We also use AI tools where they genuinely improve engineering output and are looking for someone who is curious, pragmatic, and open to learning.

• Attractice compensation.
• Flexible hybrid work model (Frankfurt + home office within Germany).
• High ownership and real impact from day one.
• Modern technology stack, including AI and privacy-enhancing technologies.
• Flat structures and fast decision-making.
• Collaborative, international team culture.
• Work on high-impact products that help fight financial crime.

We welcome applications from all qualified people, as diversity enriches us. Your perspective matters: regardless of gender, age, origin, religion, sexual orientation, or disability. We welcome applications from all qualified candidates. We value diverse perspectives and encourage people from underrepresented groups to apply. Applicants with disabilities will be given preference when equally qualified.

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Für unseren Mandanten, ein führendes Unternehmen der Oberflächentechnik mit mehreren Werkstandorten in der Schweiz und Süddeutschland – Feuerverzinkerei, Lackierwerke und Pulverbeschichtung – suchen wir eine technisch breit aufgestellte Persönlichkeit, die die Verfahrenstechnik in der Oberflächenveredelung mitgestaltet und gleichzeitig in der Lage ist, bauliche und anlagentechnische Projekte zu koordinieren. Sie sind die Schnittstelle zwischen Produktion, Technik und Bauvorhaben – jemand, der weiss, wie eine Feuerverzinkerei oder Pulverbeschichtungsanlage im Detail funktioniert, und der bei Sanierungen, Neubauten oder Anlagenoptimierungen die richtigen Fragen stellt, statt nur die Baustelle zu verwalten.

Aufgaben

Was Sie erwartet:

• Fachliche Begleitung und Optimierung der Anlagentechnik an mehreren Standorten
• Mitwirkung bei Entwicklungs-, Sanierungs- und Neubauprojekten an bestehenden Gebäuden und Anlagen, inkl. Projekt- und Bauleitung, Ausschreibungen und Koordination vor Ort
• Schnittstelle zwischen Produktionsanforderungen und baulicher Umsetzung – Sie sorgen dafür, dass bauliche Lösungen tatsächlich zu den Prozessen passen, die später darin laufen
• Koordination der Bauadministration, Terminplanung und Lieferantensteuerung, wenn Bauprojekte anstehen

Qualifikation

Was Sie mitbringen:

• Technischer Hintergrund mit Erfahrung in der Oberflächentechnik, Galvanotechnik, Beschichtungstechnik oder einem verwandten verfahrenstechnischen Bereich – eine Ausbildung als Techniker oder Ingenieur ist von Vorteil, aber nicht entscheidend
• Erfahrung oder ausgeprägtes Interesse an Bau- und Anlagenprojekten; klassische Bauleiter-Erfahrung ist willkommen, aber kein Muss
• Sie wissen, wie Produktionsanlagen funktionieren, und können technische Anforderungen in bauliche Lösungen übersetzen, nicht umgekehrt
• Organisationstalent, Kostenbewusstsein und eine pragmatische, lösungsorientierte Herangehensweise
• Solide CAD-Kenntnisse und sicherer Umgang mit MS Office
• Hohe Reisebereitschaft innerhalb der Standorte; individuelle Modelle mit Schwerpunkt an einem Standort sind möglich
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen von Vorteil

Benefits

Firmenwagen mit Privatnutzung, subventioniertes Mitarbeiterrestaurant, starke Sozialleistungen, Fitness-Abo und Corporate Benefits. Vor allem aber: echte Eigenverantwortung, kurze Entscheidungswege und ein Umfeld, das Vertrauen vor Kontrolle stellt.

Klingt das nach Ihnen? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – ein formelles Anschreiben braucht es nicht. Uns interessiert, was Sie können und was Sie schon aufgebaut oder modernisiert haben.

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Bei The SISS BLISS findest Du anspruchsvolle Aufgaben mit abwechslungsreichen Themen und spannenden Herausforderungen. Viele Gestaltungsmöglichkeiten, unternehmerische Verantwortung und individuelle Entwicklung zeichnen unsere motivierende und einmalige Arbeitsatmosphäre aus. Zur weiteren Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort Dich im Bereich Marketing vor Ort in Berlin.

Aufgaben

• Content Creation für Social Media: Eigenständige Erstellung von kreativem visuellem Content (Foto, Video, Reels, TikToks und Stories) für Instagram, unsere Website, Newsletter und weitere Kommunikationskanäle.
• Social Media Management: Unterstützung bei der Redaktionsplanung, dem Community Management sowie dem täglichen Bespielen und der Weiterentwicklung unserer Social-Media-Formate.
• Shootings & Produktion: Mitwirken bei der Planung, Durchführung und Nachbearbeitung von Produkt- und Kampagnen-Shootings für unseren Online-Shop und unsere Brandworld.
• Visual Editing & Assets: Bildbearbeitung, Retusche sowie Videoschnitt für E-Commerce, Social Media Kanäle und digitale Marketingmaterialien.
• Asset Management: Pflege, Strukturierung und Weiterentwicklung unseres internen Bild- und Videopools.

Qualifikation

• Studium: Du studierst im Bereich Design, Medien, Fotografie, Kommunikation, Marketing oder einem vergleichbaren Studiengang.
• Praktische Skills: Du hast bereits Erfahrung in der Erstellung von Social-Media-Content sowie in Fotografie, Bildbearbeitung und Videoschnitt (z.B. CapCut, Premiere, Photoshop oder Canva).
• Brand-Verständnis: Du liebst die Brandworld von The SISS BLISS und hast ein ausgeprägtes Gespür für Ästhetik, Licht, Komposition und unser Markenbild.
• Interessen & Mindset: Du interessierst dich leidenschaftlich für Mode, Schmuck, Social Media Trends und Markenauftritte. Du bist kreativ, zuverlässig und bringst gerne eigene Ideen ein.
• Team & Arbeitsweise: Du hast eine ausgeprägte Teamkompetenz mit ausgezeichneter Kommunikationsfähigkeit, kannst aber gleichzeitig selbstständig arbeiten und treibst deine Projekte proaktiv voran.

Benefits

• Hohe Eigenverantwortung und direkten Impact auf den Unternehmenserfolg ab dem ersten Tag.
• Eine offene und kreative Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchie und ohne lange Entscheidungswege.
• Ein großzügiges Büro in Berlin Prenzlauer Berg mit Top Ausstattung mit freier Systemwahl.

Über uns

Seit unserer Gründung 2020 entwickeln wir Unternehmen rund um das schönste Edelmetall der Welt: Gold. The SISS BLISS steht für hochwertigen, personalisierbaren Echtgoldschmuck, der in Deutschland mit Diamanten und Edelsteinen aus nachvollziehbaren Quellen gefertigt wird. BLISS BANG CAPITAL kauft vorhandenes Altgold an und recycelt es mit dem Ziel, daraus neuen Schmuck zu fertigen. Wir zeichnen uns durch echte Nachhaltigkeit im Luxussegment, tiefes Markenverständnis gepaart mit schnellem Wachstum und visionärem Unternehmertum aus.

Das Daily Business hat einen starken Schwerpunkt auf Social Media mit einer treuen Community, der #sissterhood. Unsere Gründerin Franzi von Hardenberg ((at)sissihardenberg) ist seit über 10 Jahren als Unternehmerin aktiv. Sie tritt als gefragte Speakerin und Mentorin auf und wurde 2022 als Unternehmerin des Jahres ausgezeichnet.

In unserer Zusammenarbeit achten wir auf Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz. Wir setzen uns für Diversity & Inclusion ein und gegen Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art.

Wenn du Teil dieser aufregenden Geschichte sein möchtest, dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung, inklusive Anschreiben und Gehaltsvorstellung.

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Remote-first · Teilzeit (20–30 Std./Woche) oder Vollzeit

Über snipKI

Unsere Mission: Wir befähigen Unternehmen, KI strategisch richtig anzugehen, Teams mit den nötigen Skills und dem richtigen Mindset auszustatten und Projekte erfolgreich in die Praxis umzusetzen.

snipKI sorgt dafür, dass KI bei den Menschen ankommt – dass sie positiv angenommen und produktiv und sicher in den Arbeitsalltag integriert wird. Dafür setzen wir auf KI-Enablement und befähigen Mitarbeitende in Mittelstand und Enterprise, KI wirklich zu nutzen. Was uns unterscheidet: Unsere Formate sind brandaktuell und maßgeschneidert – nicht nur auf Unternehmens-, sondern auf Personenebene.

Unser Ziel: Wir wollen DIE KI-Marke im DACH-Raum werden – wenn Menschen an KI denken, sollen sie an snipKI denken. Das braucht Vertrauen und starken Content. Genau deshalb wollen wir zu einer echten Content- und Medienmarke im KI-Bereich werden. Wir wachsen schnell und arbeiten remote-first.

Wie wir arbeiten

KI ist bei uns kein Werkzeug, das wir für einzelne Aufgaben aufrufen, sondern die Ebene, auf der wir arbeiten. Postfach, Kalender, Ablage und unsere Projekt- und Wissenssysteme hängen über Konnektoren an unseren KI-Systemen, Wiederkehrendes läuft als Automation, und jede:r im Team baut sich die eigenen Skills und Agenten dafür selbst.

Dazu kommt das Tempo unseres Themas. Was in der KI-Welt heute passiert, ist in zwei Wochen kalt. Unser Content entsteht in Tagen, nicht in Quartalsplänen.

Deine Mission

Als Content Lead verantwortest du unseren gesamten Content, strategisch und vor allem hands-on. Strategisch heißt: Du entscheidest, welche Kanäle wir aufbauen und welche nicht, und baust sie dann auch. Hands-on heißt: Du produzierst selbst.

Das ist bewusst keine Rolle mit einem Menschen-Team unter dir: Du führst ein Team aus Agenten und Automationen, das du selbst aufbaust. Die Ideen kommen aus dem ganzen Team, du entscheidest, welcher Inhalt auf welchen Kanal gehört, produzierst ihn und sorgst dafür, dass alles aus einem Guss ist. Du hast den vollen Überblick über unseren Content und machst snipKI als Marke sichtbar.

Aufgaben

Diese Kanäle baust du aus, und die nächsten baust du auf

• Newsletter
• Die LinkedIn-Profile unserer Gründer und unseres Teams
• Den LinkedIn-Unternehmensaccount
• Unseren neuen Podcast (im Aufbau)
• Unseren YouTube-Kanal
• Unsere Website (Testimonials, Case Studies) und weitere Social-Kanäle
• Und weitere Experimente mit neuen Kanälen

Deine Aufgaben

• Du entscheidest, auf welchen Kanälen wir wachsen: Du übersetzt Themen in einen kanalübergreifenden Plan, gibst jedem Kanal eine eigene Rolle statt überall dasselbe zu posten, und du sagst uns auch, welchen Kanal wir sein lassen sollten.
• Du produzierst hands-on: Du schreibst stark, erstellst Bilder und schneidest Videos. Den Großteil davon erstellst du KI-gestützt, aber du bist immer der human-in-the-loop und prüfst alles selbst.
• Du veröffentlichst und steuerst den Redaktionsplan: was wann wo erscheint.
• Du baust dir die Produktionsstrecke selbst: Agenten, Skills und Automationen, die Recherche, Rohentwürfe, Varianten pro Kanal und Wiederverwertung übernehmen.
• Du baust unseren LinkedIn-Unternehmensaccount aus und entwickelst die persönlichen Profile von Gründern und Team weiter – und dein eigenes natürlich.
• Du sorgst für Markenkonsistenz und Premium-Qualität über alle Kanäle hinweg.
• Du recycelst Inhalte und spinnst sie weiter (z. B. einzelne Content-Pieces aus unseren Studien-Daten) und holst Kunden-Testimonials & Case Studies ein – für Website und Social.
• Du baust unsere neuen Formate mit auf: Podcast, YouTube & Co.
• Du hältst unseren Content-Stack auf Stand: Du probierst neue Modelle und Systeme aus, wirfst raus, was nicht mehr das Beste ist, und gibst dein Wissen ins Team zurück.

Qualifikation

So arbeitest du mit KI

• KI ist dein Haupt-Arbeitsmodus, nicht dein Hilfsmittel: Du arbeitest den Großteil deines Tages in KI-Systemen, nicht daneben.
• Du hast deine Arbeitsumgebung selbst angebunden: Mail, Kalender, Ablage, Projekt- oder Wissenstool hängen über Konnektoren an deinem KI-System.
• Du baust dir eigene Bausteine statt jedes Mal neu zu prompten: Projekte und Skills. Und du automatisierst Wiederkehrendes.
• Du hast schon mal etwas gebaut, das du eigentlich nicht bauen kannst: ein kleines Tool, eine Seite, per Vibe Coding zusammengesetzt.

Kein Muss sind n8n, Make oder Programmieren. Wenn du das mitbringst, umso besser. Wenn nicht, reicht die Bereitschaft, dir Automationen selbst zusammenzubauen.

So machst du Content

• Du hast mindestens einen Kanal selbst von null aufgebaut, ein LinkedIn-Profil, einen Newsletter, einen Podcast oder einen YouTube-Kanal, und kannst sagen, was der Hebel war.
• Du denkst in Kanal-Logiken statt in Content-Stücken: Dasselbe Thema braucht auf LinkedIn, im Podcast und auf YouTube eine andere Form.
• Du wählst Themen nach Relevanz und Positionierung, nicht nach Suchvolumen. Vieles, was wir spielen, ist so neu, dass noch niemand danach sucht.
• Du arbeitest im Takt des Themas: Ein KI-Thema ist nach zwei Wochen kalt.

Und das bringst du außerdem mit

• Du hast ein hervorragendes Gespür für Sprache und Kommunikation und schreibst exzellent auf Deutsch.
• Du arbeitest selbstständig, greifst Ideen auf und spinnst sie eigenständig weiter.
• Du bist schnell, pragmatisch und lieferst – auch ohne dass alles bis ins Detail vorgegeben ist.

Nice to have

• Automatisierung mit n8n, Make oder Zapier, oder eigene kleine Tools.
• Visuelles und redaktionelles Storytelling, Fotografie, Adobe Creative Suite.
• Ein Gründer- bzw. Macher-Mindset.

Was dich erwartet

• Volle Ownership: Du entscheidest über Kanäle, Themen und Produktion, nicht über eine Freigabekette hinweg.
• Die Chance, snipKI von Grund auf als Content- und Medienmarke mitaufzubauen.
• Arbeiten an der vordersten Front der KI: Budget für die Systeme, die du brauchst, und keine Freigabeschleife, um ein neues Modell auszuprobieren.
• Ein ambitioniertes, nahbares Team, das genauso arbeitet wie du, und kurze Wege.
• Remote-first mit flexiblen Arbeitszeiten; Teilzeit (20–30 Std.) oder Vollzeit möglich.

Klingt nach dir?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung – zeig uns am besten direkt ein paar Beispiele deiner Arbeit (Content, Profile, Videos, Bilder).

Und beschreib uns deinen KI-Setup. Ein paar Sätze, ein Screenshot oder ein kurzes Video reichen: Mit welchen KI-Systemen arbeitest du, was hast du angebunden, welche eigenen Skills, Projekte oder Automationen hast du gebaut, und was davon hat dir letzte Woche konkret Arbeit abgenommen.

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Du willst nicht einfach nur Kunden „verwalten“ – Du willst echten Einfluss auf deren Erfolg nehmen und gleichzeitig das Wachstum eines wachsenden Recruiting-Unternehmens mitgestalten? Dann lies weiter.

Wir sind eine wachsende Digital-Agentur in Braunschweig, spezialisiert auf die Gewinnung von Fachpersonal in der Bauwirtschaft, Industrie und im Handwerk. Unser Modell: „Recruiting as a Service“ – wir verkaufen unseren Kunden keine Werbebudgets, sondern qualifizierte Kandidaten, mit echten Performance-Garantien.

Für unser Team suchen wir einen Key Account Manager (m/w/d), der unsere Bestandskunden zu echten Fans macht – durch exzellente Betreuung, kluge Beratung und das konsequente Erkennen von Wachstumspotenzialen.

Aufgaben

• Kundenbeziehungen ausbauen: Du bist verantwortlich für den langfristigen Ausbau der Beziehungen zu unseren wichtigsten Kunden – von Bauunternehmen über Industriebetriebe bis zu Handwerksbetrieben.
• Strategischer Berater: Du berätst unsere Bestandskunden professionell zu unseren Recruiting-Dienstleistungen und entwickelst gemeinsam mit ihnen die nächsten Schritte ihrer Recruiting-Strategie.
• Schnittstelle nach innen: Du steuerst die Kommunikation und koordinierst die Umsetzung mit unseren internen Fachabteilungen – Strategieberatung, Projektmanagement und Mediaproduktion – und sorgst für reibungslose Übergaben.
• Upselling mit Substanz: Mit jedem zufriedenen Kunden und jedem abgeschlossenen Zusatzgeschäft (Karriereseite, Mediaproduktionstag, Social-Media-Management, Bewertungsmanagement) sorgst Du für mehr Umsatz und mehr Weiterempfehlungen.
• Enge Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit unserem Vertrieb und dem Projektmanagement-Team zusammen, um nahtlose Übergaben und eine konstante Servicequalität sicherzustellen.
• Sichtbarkeit zeigen: Du repräsentierst LK Recruiting bei Veranstaltungen und Kunden-Calls und stehst als kompetenter Ansprechpartner zur Verfügung.

Qualifikation

• Exzellente Kommunikation: Du hast Verhandlungsgeschick, bist empathisch, wortgewandt und überzeugst auf Augenhöhe – auch bei Geschäftsführern und Inhabern.
• Fingerspitzengefühl: Du bist ein guter Diplomat und gehst auf jeden Kunden individuell ein.
• Unternehmerisches Denken: Du denkst analytisch und strukturiert und erkennst Wachstumschancen, bevor der Kunde selbst danach fragt.
• Erfahrung: Idealerweise bringst Du bereits Erfahrung im B2B-Vertrieb, Account Management oder Projektmanagement mit – Quereinsteiger mit nachweisbaren Fähigkeiten sind ebenfalls herzlich eingeladen.
• Feedback-Kultur: Eine ehrliche, direkte Kommunikation mit Vorgesetzten und Kollegen gehört für Dich zu einem guten Arbeitsverhältnis.

Nice-To-Have:

• Branchenkenntnis: Erfahrung in der Personaldienstleistung, im Recruiting oder im Marketing für Bauwirtschaft, Industrie oder Handwerk.
• CRM-Erfahrung: Sicherer Umgang mit CRM-Systemen (z. B. Close, HubSpot o. ä.).

Benefits

• Verantwortung ab Tag eins: Du erhältst 100%iges Vertrauen in Deine Kompetenz und direkten Einfluss auf den Unternehmenserfolg – mit kurzen Entscheidungswegen und schneller, strukturierter Einarbeitung.
• Arbeitsort: Arbeiten in Bestlage von Braunschweig (klimatisiertes Büro mit über 540qm, bodentiefe Fenster, Firmenparkplätze) mit hybridem Arbeitsmodell.
• Karriere: Wir wachsen schnell – wer früh dabei ist, wächst mit.
• Gesundheit: 600 € jährliches Gesundheitsbudget (Massagen, Brille, Physiotherapie u. v. m.), Firmenfitness über Hansefit.
• Team: Team-Events, die wirklich Spaß machen.
• Top-Vergütung: Attraktives Fixum plus leistungsabhängige Provision – Dein Erfolg zahlt sich direkt aus.

Klingt das nach Dir? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen!

Bewirb Dich jetzt unkompliziert über den Button – ein Lebenslauf reicht völlig aus. Wir melden uns zeitnah bei Dir und besprechen in einem ersten Gespräch, ob wir zueinander passen.

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Falk Defence entwickelt hochmoderne Technologien für Raketen, Lenkflugkörper und Startsysteme im militärischen Umfeld. Wir verbinden Innovationskraft, technische Exzellenz und Zuverlässigkeit und liefern einsatzkritische Systeme auf höchstem Qualitätsniveau – und leisten damit einen unmittelbaren Beitrag zur Verteidigungsfähigkeit Deutschlands und seiner Verbündeten.

Aufgaben

Als Safety & Compliance Engineer sorgst du dafür, dass unsere Systeme sicher und unsere Prozesse rechtskonform sind. Du verantwortest System Safety, Exportkontrolle und Genehmigungsmanagement und bist Ansprechpartner für Behörden – eine Rolle mit echter Verantwortung im wehrtechnischen Umfeld.

• Du führst FHA-, FMEA- und FTA-Analysen durch
• Du verantwortest Exportkontrolle und Genehmigungsmanagement
• Du erstellst Sicherheitskonzepte für Prüfstände und Flugtests
• Du kommunizierst mit Behörden und relevanten Stellen
• Du baust Compliance-Prozesse auf und pflegst sie
• Du unterstützt Zertifizierungs- und Freigabeprozesse

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften, des (Wirtschafts-)Rechts oder eines vergleichbaren Fachgebiets
• Kenntnisse des deutschen Exportkontrollrechts für Waffensysteme (AWG, KWKG)
• Erfahrung mit System-Safety-Methoden
• Strukturierte, dokumentationsstarke Arbeitsweise und Verständnis komplexer technischer Systeme
• Erfahrung mit dem BAAINBw, Luftfahrt- oder Sicherheitsbehörden ist von Vorteil
• ITAR- und internationale Compliance-Erfahrung ist von Vorteil
• Kenntnisse militärischer Entwicklungs- und Zulassungsprozesse sind von Vorteil
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) sowie gute Englischkenntnisse
• Staatsangehörigkeit eines EU- oder NATO-Mitgliedstaats (ausgenommen USA) sowie Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung nach SÜG

Benefits

• Eine Schlüsselrolle an der Schnittstelle von Technik, Recht und Behörden mit hoher Eigenverantwortung
• Mitarbeit an hochmodernen Flugkörper- und Startsystemen mit realer sicherheitspolitischer Bedeutung
• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und hohe Eigenverantwortung ab dem ersten Tag
• Die Chance, ein neues europäisches Defence-Tech-Unternehmen von Grund auf mitzugestalten
• Ein hochmotiviertes, interdisziplinäres Team aus erfahrenen Ingenieurinnen und Ingenieuren
• Unbefristete Anstellung und flexible Arbeitszeitmodelle

Werde Teil von Falk Defence und gestalte mit uns die nächste Generation moderner Verteidigungssysteme.

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Falk Defence entwickelt hochmoderne Technologien für Raketen, Lenkflugkörper und Startsysteme im militärischen Umfeld. Wir verbinden Innovationskraft, technische Exzellenz und Zuverlässigkeit und liefern einsatzkritische Systeme auf höchstem Qualitätsniveau – und leisten damit einen unmittelbaren Beitrag zur Verteidigungsfähigkeit Deutschlands und seiner Verbündeten.

Aufgaben

Als Senior Software Developer schreibst du den Code, der fliegt. Du entwickelst sicherheitskritische Flug-, Boden- und Testsoftware, bindest militärische Kommandosysteme an und nutzt moderne, KI-gestützte Workflows, um schnell und in höchster Qualität zu liefern.

• Du entwickelst Software für Flugkörper, Launcher und Bodensysteme
• Du entwickelst Schnittstellen zu militärischen Kommandosystemen
• Du entwickelst Prüfstands- und Testsoftware
• Du entwickelst Bedienoberflächen für Test- und Demonstrationszwecke
• Du stellst Softwarequalität, Dokumentation und Testabdeckung sicher
• Du baust moderne Entwicklungswerkzeuge auf und nutzt KI-gestützte Workflows

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung mit sicherheitskritischer Software
• Erfahrung mit militärischen oder fliegenden Systemen
• Fundierte Kenntnisse moderner Softwareentwicklung sowie eine strukturierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch
• Kenntnisse militärischer Schnittstellen und Kommandosysteme sind von Vorteil
• Kenntnisse relevanter Softwarestandards sind von Vorteil
• Erfahrung mit Embedded- und Echtzeitsystemen ist von Vorteil
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) sowie gute Englischkenntnisse
• Staatsangehörigkeit eines EU- oder NATO-Mitgliedstaats (ausgenommen USA) sowie Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung nach SÜG

Benefits

• Modernster Tech-Stack und KI-gestützte Workflows – dein Code geht direkt in fliegende Systeme
• Mitarbeit an hochmodernen Flugkörper- und Startsystemen mit realer sicherheitspolitischer Bedeutung
• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und hohe Eigenverantwortung ab dem ersten Tag
• Die Chance, ein neues europäisches Defence-Tech-Unternehmen von Grund auf mitzugestalten
• Ein hochmotiviertes, interdisziplinäres Team aus erfahrenen Ingenieurinnen und Ingenieuren
• Unbefristete Anstellung und flexible Arbeitszeitmodelle

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Falk Defence entwickelt hochmoderne Technologien für Raketen, Lenkflugkörper und Startsysteme im militärischen Umfeld. Wir verbinden Innovationskraft, technische Exzellenz und Zuverlässigkeit und liefern einsatzkritische Systeme auf höchstem Qualitätsniveau – und leisten damit einen unmittelbaren Beitrag zur Verteidigungsfähigkeit Deutschlands und seiner Verbündeten.

Aufgaben

Als Senior Principal Systems Engineer hältst du die technischen Fäden unseres Waffensystems in der Hand. Du verantwortest die Gesamtarchitektur, führst die Fachdisziplinen zusammen und triffst die Designentscheidungen, die über Leistungsfähigkeit und Einsatztauglichkeit unserer Flugkörper entscheiden.

• Du verantwortest die technische Gesamtarchitektur des Waffensystems
• Du leitest Anforderungen ab, spezifizierst und pflegst sie auf System-, Subsystem- und Komponentenebene
• Du stellst die technische Konsistenz über alle Fachdisziplinen hinweg sicher
• Du steuerst technische Trade-off-Analysen und triffst fundierte Designentscheidungen
• Du koordinierst Aerodynamik, Mechanik, Elektronik, Navigation und Software zu einem durchgängigen Gesamtsystem
• Du unterstützt Verifikation und Validierung über den gesamten Entwicklungszyklus

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium der Luft- und Raumfahrttechnik, Elektrotechnik, Systemtechnik oder eines vergleichbaren Fachgebiets
• Mehrjährige Erfahrung mit Flugkörper-, Luftfahrt- oder vergleichbaren komplexen Systemen
• Fundierte Erfahrung im Systems Engineering und Requirements Management
• Kenntnisse militärischer Anforderungen und Einsatzszenarien
• Pragmatische, ergebnisorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem Systemdenken
• Nachweislich erfolgreiche Entwicklung von Hardware bis zum Flugtest ist von Vorteil
• Erfahrung mit MBSE oder SysML sowie Kenntnisse relevanter Militär- und Luftfahrtnormen sind von Vorteil
• Kenntnisse im Bereich Electronic Warfare sind von Vorteil
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) sowie gute Englischkenntnisse
• Staatsangehörigkeit eines EU- oder NATO-Mitgliedstaats (ausgenommen USA) sowie Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung nach SÜG

Benefits

• Eine zentrale Architektenrolle mit Gestaltungshoheit über das gesamte Waffensystem
• Mitarbeit an hochmodernen Flugkörper- und Startsystemen mit realer sicherheitspolitischer Bedeutung
• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und hohe Eigenverantwortung ab dem ersten Tag
• Die Chance, ein neues europäisches Defence-Tech-Unternehmen von Grund auf mitzugestalten
• Ein hochmotiviertes, interdisziplinäres Team aus erfahrenen Ingenieurinnen und Ingenieuren
• Unbefristete Anstellung und flexible Arbeitszeitmodelle

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Wir richten unsere Marke Studentenstoff - bekannt aus Instagram - strategisch neu aus. Hierzu suchen wir Content Creator, welche langfristig mit uns zusammenarbeiten wollen und im Bestfall langfristig Management-Positionen übernehmen.

Aufgaben

Als Content Creator hast du die folgenden Aufgaben:

• Konzeption und Entwicklung von (Video-)Content auf Social Media
• Das Planen und Überwachen von Aktivitäten auf unseren Online Präsenzen
• Analyse von Best Practices auf Social Media
• Monitoring und Analyse von Kennzahlen
• Community Management
• Ideenentwicklung und -konzeption
• Editieren von Clips & Storys für Social Media

Qualifikation

Erste Erfahrungen in der Content Creation: Im Bestfall standest du selbst schon vor der Kamera und bist in der Lage Video-Content spannend wiederzugeben.

Ausgeprägte Affinität für Social Media: Du bist nicht nur ein „kreativer Mensch“, wie viel gerne in Ihre Bewerbungen schreiben, sondern du setzt deine Worte auch in Taten um. Du verstehst, was die jungen Generationen umtreibt und entwickelst hierzu Konzepte.

Erste Erfahrungen in Umgang mit Videoschnittprogrammen wie CapCut/PremierePro oder DaVinciResolve: Du solltest in der Lage sein Videos zu schneiden, mit Untertiteln zu versehen und die Basics der Videobearbeitung zu beherrschen.

Selbstständiges Denken & Eigenverantwortung: An digitalen Tools wird dir nichts fehlen. Du erhältst unsere Unterstützung bei der Einarbeitung in die Programme, wir zeigen dir Shortcuts, Hacks & Tricks. Dennoch solltest du in der Lage sein Dinge & Probleme eigenständig lösen zu können und dich auch mal auf eigene Faust über ein Hindernis hinwegzusetzen. Schnell aufzugeben hat noch nie jemanden weit gebracht.

Out of The Box denken: Du hast kein Problem damit auch mal ungewöhnliche Ideen und Konzepte zu entwickeln und traust dich auch diese zu äußern.

Sorgfältiges Arbeiten: Unsere Inhalte werden innerhalb von wenigen Stunden von Hunderttausenden gesehen. Folglich ist es wichtig, alles nochmal zu überprüfen.

Benefits

• Überdurchschnittliches Gehalt
• Enge Zusammenarbeit mit unserem Management-Team, welches über jahrelange Erfahrung im Medienbereich verfügt.
• Einblicke in spannende Projekte für eine Bandbreite interessanter und verschiedenster Kunden im Kontext digitaler Werbung
• Kampagnen-Entwicklung für attraktive Brands (Kunden aus der Vergangenheit: Tinder, Warsteiner, Deutsche Flugsicherung, DAK)
• Strategische & professionelle Apps und Tools für die tägliche Arbeit
• Flexible Arbeitszeiten
• Hybrides Arbeiten aus Frankfurt und dem Büro daheim
• Eine Menge Erfahrung, Know-How und eine geile Zeit

Wir richten Studentenstoff strategisch komplett neu aus. Dadurch werden sich bei guter Arbeit Möglichkeiten ergeben ebenfalls in das Management zu rücken.

BEWERBUNGEN BITTE MIT KONKRETEM ARBEITSNACHWEISEN IN FORM VON LINKS/PORTFOLIO ODER ÄHNLICHEM

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Wir richten unsere Marke Studentenstoff - bekannt aus Instagram - strategisch neu aus. Hierzu suchen wir Content Creator, welche langfristig mit uns zusammenarbeiten wollen und im Bestfall langfristig Management-Positionen übernehmen.

Aufgaben

Als Content Creator hast du die folgenden Aufgaben:

• Konzeption und Entwicklung von (Video-)Content auf Social Media
• Das Planen und Überwachen von Aktivitäten auf unseren Online Präsenzen
• Analyse von Best Practices auf Social Media
• Monitoring und Analyse von Kennzahlen
• Community Management
• Ideenentwicklung und -konzeption
• Editieren von Clips & Storys für Social Media

Qualifikation

Erste Erfahrungen in der Content Creation: Im Bestfall standest du selbst schon vor der Kamera und bist in der Lage Video-Content spannend wiederzugeben.

Ausgeprägte Affinität für Social Media: Du bist nicht nur ein „kreativer Mensch“, wie viel gerne in Ihre Bewerbungen schreiben, sondern du setzt deine Worte auch in Taten um. Du verstehst, was die jungen Generationen umtreibt und entwickelst hierzu Konzepte.

Erste Erfahrungen in Umgang mit Videoschnittprogrammen wie CapCut/PremierePro oder DaVinciResolve: Du solltest in der Lage sein Videos zu schneiden, mit Untertiteln zu versehen und die Basics der Videobearbeitung zu beherrschen.

Selbstständiges Denken & Eigenverantwortung: An digitalen Tools wird dir nichts fehlen. Du erhältst unsere Unterstützung bei der Einarbeitung in die Programme, wir zeigen dir Shortcuts, Hacks & Tricks. Dennoch solltest du in der Lage sein Dinge & Probleme eigenständig lösen zu können und dich auch mal auf eigene Faust über ein Hindernis hinwegzusetzen. Schnell aufzugeben hat noch nie jemanden weit gebracht.

Out of The Box denken: Du hast kein Problem damit auch mal ungewöhnliche Ideen und Konzepte zu entwickeln und traust dich auch diese zu äußern.

Sorgfältiges Arbeiten: Unsere Inhalte werden innerhalb von wenigen Stunden von Hunderttausenden gesehen. Folglich ist es wichtig, alles nochmal zu überprüfen.

Benefits

• Überdurchschnittliches Gehalt
• Enge Zusammenarbeit mit unserem Management-Team, welches über jahrelange Erfahrung im Medienbereich verfügt.
• Einblicke in spannende Projekte für eine Bandbreite interessanter und verschiedenster Kunden im Kontext digitaler Werbung
• Kampagnen-Entwicklung für attraktive Brands (Kunden aus der Vergangenheit: Tinder, Warsteiner, Deutsche Flugsicherung, DAK)
• Strategische & professionelle Apps und Tools für die tägliche Arbeit
• Flexible Arbeitszeiten
• Remote-Arbeit möglich. Genauso aber auch in Frankfurt aus dem Büro.
• Eine Menge Erfahrung, Know-How und eine geile Zeit

Wir richten Studentenstoff strategisch komplett neu aus. Dadurch werden sich bei guter Arbeit Möglichkeiten ergeben ebenfalls in das Management zu rücken.

BEWERBUNGEN BITTE MIT KONKRETEM ARBEITSNACHWEISEN IN FORM VON LINKS/PORTFOLIO ODER ÄHNLICHEM

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Falk Defence entwickelt hochmoderne Technologien für Raketen, Lenkflugkörper und Startsysteme im militärischen Umfeld. Wir verbinden Innovationskraft, technische Exzellenz und Zuverlässigkeit und liefern einsatzkritische Systeme auf höchstem Qualitätsniveau – und leisten damit einen unmittelbaren Beitrag zur Verteidigungsfähigkeit Deutschlands und seiner Verbündeten.

Aufgaben

Als Senior Navigation Engineer entwickelst du Navigationslösungen, die auch dort funktionieren, wo GPS längst ausgefallen ist. Du arbeitest an robuster Sensorfusion, Anti-Jamming und alternativen Verfahren – an einem der entscheidendsten Bausteine moderner Präzisionswirkmittel.

• Du entwickelst robuste Navigationslösungen für GNSS-gestörte Umgebungen
• Du entwickelst und optimierst Sensorfusionsalgorithmen
• Du analysierst, simulierst und erprobst Navigationsverfahren
• Du führst Feldversuche durch und wertest sie aus
• Du arbeitest eng mit den Software-, Systems- und Testteams zusammen
• Du bewertest und integrierst neue Sensorik und Verfahren in das Gesamtsystem

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Luft- und Raumfahrttechnik, Regelungstechnik oder eines vergleichbaren Fachgebiets
• Erfahrung mit IMU-, GNSS- und Anti-Jamming-Systemen
• Kenntnisse im Bereich Electronic Warfare
• Fundierte Kenntnisse in Regelungstechnik, Schätzverfahren oder Sensorfusion
• Erfahrung mit praxisnahen Tests und Datenauswertung
• Erfahrung mit Image-Based Navigation oder Terrain Referenced Navigation ist von Vorteil
• Kenntnisse in KI-gestützter Positionsbestimmung sind von Vorteil
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) sowie gute Englischkenntnisse
• Staatsangehörigkeit eines EU- oder NATO-Mitgliedstaats (ausgenommen USA) sowie Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung nach SÜG

Benefits

• Arbeit an einer der kritischsten Schlüsseltechnologien für präzise, störfeste Wirksysteme
• Mitarbeit an hochmodernen Flugkörper- und Startsystemen mit realer sicherheitspolitischer Bedeutung
• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und hohe Eigenverantwortung ab dem ersten Tag
• Die Chance, ein neues europäisches Defence-Tech-Unternehmen von Grund auf mitzugestalten
• Ein hochmotiviertes, interdisziplinäres Team aus erfahrenen Ingenieurinnen und Ingenieuren
• Unbefristete Anstellung und flexible Arbeitszeitmodelle

Werde Teil von Falk Defence und gestalte mit uns die nächste Generation moderner Verteidigungssysteme.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Falk Defence entwickelt hochmoderne Technologien für Raketen, Lenkflugkörper und Startsysteme im militärischen Umfeld. Wir verbinden Innovationskraft, technische Exzellenz und Zuverlässigkeit und liefern einsatzkritische Systeme auf höchstem Qualitätsniveau – und leisten damit einen unmittelbaren Beitrag zur Verteidigungsfähigkeit Deutschlands und seiner Verbündeten.

Aufgaben

Als Senior Flight Test Engineer verantwortest du die Erprobung unserer Flugkörper- und Startsysteme – von der Komponente bis zum Gesamtsystem. Du planst Testkampagnen, baust Prüfstände auf und bringst unsere Systeme unter realitätsnahen Bedingungen an ihre Grenzen, damit sie im Einsatz höchste Anforderungen an Performance, Robustheit und Zuverlässigkeit erfüllen.

• Du entwickelst Testpläne und Testprozeduren auf Komponenten-, Subsystem- und Systemebene
• Du konzipierst, baust und nimmst Prüfstände und Messsysteme in Betrieb
• Du planst, führst und wertest Entwicklungs-, Qualifikations- und Abnahmetests aus
• Du koordinierst Tests mit externen Testeinrichtungen und Flugtest-Ranges
• Du stellst eine vollständige, nachvollziehbare Testdokumentation und lückenlose Nachverfolgbarkeit sicherDu unterstützt Flugtestkampagnen und führst strukturierte Fehler- und Ursachenanalysen durch

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Luft- und Raumfahrttechnik, Maschinenbau oder eines vergleichbaren Fachgebiets
• Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und eine strukturierte, sicherheitsbewusste Arbeitsweise
• Hohe Reisebereitschaft, auch für mehrwöchige Einsätze auf Test-Ranges
• Erfahrung mit Raketen-, Flugkörper- oder Luftfahrtsystemen ist von Vorteil
• Kenntnisse von Flight-Test-Ranges und deren Anforderungen sind von Vorteil
• Erfahrung im Umgang mit pyrotechnischen Systemen und Raketenmotoren sowie die Befähigung zum Umgang mit Explosivstoffen sind von Vorteil
• Kenntnisse in Messtechnik, Datenerfassung und Datenauswertung sind von Vorteil
• Kenntnisse militärischer Test- und Qualifikationsstandards (z. B. MIL-STD, AECTP, STANAG) sind von Vorteil
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) sowie gute Englischkenntnisse
• Staatsangehörigkeit eines EU- oder NATO-Mitgliedstaats (ausgenommen USA) sowie Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung nach SÜG

Benefits

• Eine Schlüsselrolle in der Erprobung einsatzkritischer Systeme mit direkter Sichtbarkeit im Flugtest
• Mitarbeit an hochmodernen Flugkörper- und Startsystemen mit realer sicherheitspolitischer Bedeutung
• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und hohe Eigenverantwortung ab dem ersten Tag
• Die Chance, ein neues europäisches Defence-Tech-Unternehmen von Grund auf mitzugestalten
• Ein hochmotiviertes, interdisziplinäres Team aus erfahrenen Ingenieurinnen und Ingenieuren
• Unbefristete Anstellung und flexible Arbeitszeitmodelle

Werde Teil von Falk Defence und gestalte mit uns die nächste Generation moderner Verteidigungssysteme.

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Medi-Manage Innovation GmbH, ein führender Anbieter im Bereich der medizinischen Gerätetechnik und Nahrungsergänzungsmittel, sucht eine Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) mit der Perspektive auf eine künftige Führungsrolle. In unserem kleinen, dynamischen Team mit 1-10 Mitarbeitern haben Sie die Möglichkeit, in einem innovativen Umfeld zu arbeiten, das großen Wert auf Kreativität, Zuverlässigkeit und Teamarbeit legt. Ihr Beitrag wird entscheidend sein, um unsere Mission zu erfüllen, die Gesundheitsversorgung durch maßgeschneiderte Services und hochwertige Produkte zu verbessern. Wenn Sie Interesse daran haben, in einem Unternehmen tätig zu sein, das sowohl ärztliches Fachpersonal als auch Verbraucher bei der Förderung der Gesundheit unterstützt, und gleichzeitig Ihre Karriereziele in Richtung Geschäftsführung verfolgen möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bringen Sie Ihre Fähigkeiten in den Bereichen Kommunikation, Organisation und strategisches Denken ein, um gemeinsam mit uns die Gesundheitsqualität weiter zu steigern.

Aufgaben

• Vertriebsanalyse & -skalierung: Struktur prüfen/neu aufsetzen, Sales-Funnel & KPIs definieren, Key-Account-Management (Ärzte/Kliniken) aufbauen
• Außendienststeuerung: Pipeline-Reviews, Forecasting, Zielvereinbarungen, Gebiets- und Terminplanung
• Prozessoptimierung & Standardisierung: Sales-, Order- und After-Sales-Prozesse definieren/automatisieren – Ziel: 90% operative To-dos von der GF entkoppeln
• Projektkoordination strategischer Initiativen & Go-to-Market: Produkteinführungen, Partnerprogramme, cross-funktionale Skalierungsprojekte
• Prioritäts- und Terminsteuerung der GF: Entscheidungsunterlagen, Meetingvorbereitung, To-do-Tracking und Follow-ups.

Qualifikation

• Kommunikationsstark, teamorientiert und souverän im Umgang mit Ärzten, Kliniken und internen Stakeholdern
• Strukturierte, eigenverantwortliche, lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Umsetzungsstärke
• Analytisch & KPI-orientiert: sicher im Aufbau von Reporting- und Steuerungslogiken
• Praxis im B2B-Vertrieb, idealerweise im Gesundheitswesen/Medizintechnik; Erfahrung im KAM und in der Steuerung von Außendienst-Teams
• Sicherer Umgang mit CRM-Systemen (Combit CRM), sehr gute Excel-/BI-Skills und Affinität zur Prozessautomatisierung
• Sehr gutes Deutsch (C1) und gutes Englisch (B2), Reisebereitschaft ca. 20%; abgeschlossenes Studium (BWL, Wirtschafts-/Gesundheitsmanagement o. ä.) oder gleichwertige Qualifikation

Benefits

• Attraktive Vergütung mit erfolgsabhängigem Bonus
• Klare Perspektive: Übernahme der Geschäftsführung in ca. 3 Jahren + persönliches Mentoring
• Firmenwagen nach der Probezeit
• Gleitzeit mit Kernarbeitszeit 9–16 Uhr und 30 Urlaubstage
• Moderne Ausstattung (Laptop, Smartphone) und bAV

Werden Sie Teil eines innovativen Teams in der Medizintechnik und tragen Sie dazu bei, die Gesundheit von Patienten zu fördern. Bewerben Sie sich jetzt als Assistenz der Geschäftsführung!

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Ihre Aufgaben

Eigenes Projekt von Tag 1: Du bekommst direkt Verantwortung für ein abgegrenztes Vorhaben, z. B. die Einführung eines neuen Tools, eine Marktanalyse für eine neue Region oder ein internes Automatisierungsprojekt.

Strategische Mitarbeit: Du unterstützt die Geschäftsführung bei Quartals-Reviews, OKR-Planungen und der Vorbereitung von Investorengesprächen.

KI in der Praxis anwenden: Du nutzt moderne KI-Tools nicht nur, um schneller zu arbeiten, sondern um neue Lösungen für unsere Kunden und unsere internen Prozesse zu bauen.

Operative Exzellenz: Du analysierst Prozesse, identifizierst Engpässe und treibst konkrete Verbesserungen voran, gemeinsam mit den Bereichsleitern.

End-to-End-Verantwortung: Du strukturierst Fragestellungen, setzt um und verantwortest den Erfolg Deines Projekts, inklusive harter Zahlen.

Ihr Profil

Du studierst im Bachelor oder Master oder befindest Dich in der Übergangsphase zwischen beiden Abschlüssen.

Du bringst sehr gute Studienleistungen mit und idealerweise erste Erfahrung aus Praktika in Beratung, Investmentbanking, Private Equity oder Start-ups.

Echte Begeisterung für KI und Technologie: Du arbeitest selbstverständlich mit Tools wie ChatGPT, Claude, Cursor & Co., probierst Neues aus und schreckst nicht zurück, wenn ein Projekt technisches Neuland ist. Du musst kein Entwickler sein, aber Du solltest verstehen wollen, was unter der Haube passiert.

Keine Angst vor technischen Herausforderungen: Wenn ein Workflow automatisiert werden muss oder eine Datenanalyse ansteht, legst Du los und holst Dir die Hilfe, die Du brauchst.

Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, Hands-on-Mentalität und unternehmerisches Gespür.

Hohes Maß an Eigenverantwortung, Umsetzungsstärke und Ergebnisorientierung.

Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Warum wir?

Unser Ziel: ein faires, datengetriebenes Wertgutachten für jede Immobilie in Deutschland. Bei Certa ersetzen wir das klassische Sachverständigenwesen durch eine KI-gestützte Bewertungsplattform, die schneller, präziser und transparenter ist als alles, was der Markt heute kennt.

Suchst Du ein Praktikum, in dem Du in drei bis sechs Monaten mehr lernst als manche in zwei Jahren Konzern? Bei uns bist Du Teil der Geschäftsführungs-Crew und verantwortest reale Projekte mit messbarem Impact.

Das Office der Geschäftsführung arbeitet direkt mit den beiden Gründern und Geschäftsführern (Alexander Rausch & Matthias Mertens) an den Top-Themen, die Certa als Unternehmen entscheidend voranbringen. Vom OKR-Framework über Marktexpansion und Operational Excellence bis zum Aufbau skalierbarer Backoffice-Strukturen. Trotz der Nähe zur Geschäftsführung leben wir eine entrepreneuriale, pragmatische Arbeitskultur: kurze Wege, schnelle Entscheidungen, hohe Umsetzungstiefe.

Echter Gestaltungsspielraum: Certa ist kein Konzern-Praktikum. Was Du baust, geht live, und Du siehst die Wirkung in Umsatz, Prozessen und Team.

Direkte Linie zu den Gründern: Du arbeitest täglich mit den beiden Gründern und Geschäftsführern. Keine Layer, keine Politik, keine Slide-Schlachten.

Spielwiese für KI-Enthusiasten: Bei uns ist KI kein Buzzword, sondern Arbeitsalltag. Du bekommst Zugang zu allen relevanten Tools und Modellen.

Lernkurve wie in keiner Beratung: Du erlebst, wie Strategie, Tech, Vertrieb und Operations wirklich zusammenspielen.

Überdurchschnittliche Vergütung: Wir glauben nicht an unbezahlte Lernerfahrungen. Praktika werden bei uns fair vergütet.

Übernahmeperspektive: Bei Erfolg gibt es ein klares Angebot, ob als Werkstudent während des weiteren Studiums oder als Festangestellter nach dem Abschluss.

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Wir bei ProvenExpert glauben: Vertrauen ist die wichtigste Währung im Business. Genau dafür bauen wir seit 2011 eine Plattform, mit der heute über 1,1 Millionen Dienstleister:innen, Selbstständige und Unternehmen authentische Kundenstimmen sichtbar machen und damit erfolgreicher werden. Unsere Tools helfen dabei, Bewertungen gezielt zu nutzen, für bessere Sichtbarkeit in SEO und Social Media sowie einen starken Online-Ruf.

Unser Headquarter sitzt in Berlin, ein weiteres Office in Madrid. Unser Team ist genauso international wie unsere Kund:innen. Wir arbeiten über Grenzen hinweg zusammen, digital wie vor Ort, immer mit dem gemeinsamen Ziel, Vertrauen online greifbar und nutzbar zu machen.

Für die operative Umsetzung unserer bereits ausgearbeiteten 360° KI-Firmenstrategie suchen wir eine erfahrene Person, die Verantwortung übernimmt und Ergebnisse liefert. Der Fokus liegt auf Umsetzung, technischer Steuerung und bereichsübergreifender Zusammenarbeit.

Aufgaben

Du übernimmst die Gesamtverantwortung für die operative Umsetzung unserer KI-Transformation.

Dazu gehören insbesondere:

• Aufbau und Betrieb des AI Gateway
• Steuerung priorisierter Piloten
• Aufbau von Governance, Datenklassifizierung und Human-Review-Prozessen
• Leitung des AI War Rooms und bereichsübergreifende Steuerung der Umsetzung
• Schulung von AI Champions und Sicherstellung der Akzeptanz in den Fachbereichen
• Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Development, RevOps, Vertrieb und Service

Qualifikation

• Mehrjährige Praxiserfahrung als AI Lead, AI Program Lead, AI Platform Lead, CTO oder in einer vergleichbaren Rolle
• Erfahrung in der Einführung von AI Gateways, LLM-Routing, RAG und agentischen Workflows
• Gute Kenntnisse in Governance, Datenschutz, DSGVO und EU AI Act
• Erfahrung in der Steuerung bereichsübergreifender Teams und komplexer Transformationsprojekte
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse
• Bereitschaft zur vollen On-site-Präsenz in Berlin

Benefits

• Gehalt: 80.000 bis 100.000 EUR brutto pro Jahr (40 Std/Woche), abhängig von einschlägiger AI-Umsetzungserfahrung und relevanten Qualifikationen
• Start so bald wie möglich
• Berlin als Arbeitsort mit voller On-site-Präsenz und Gleitzeit
• Ein bereits vollständig ausgearbeitetes Strategiedokument als klare Grundlage für die Umsetzung
• Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
• Kurze Entscheidungswege und direkter Austausch mit den beteiligten Fachbereichen
• Ein internationales, offenes und wertschätzendes Arbeitsumfeld
• Moderne Arbeitsumgebung und freie Wahl der Hardware

Werde Teil unserer Reise:

Bei ProvenExpert glauben wir an die Stärke der Vielfalt. Unser Team besteht aus talentierten Individuen unterschiedlicher Hintergründe, Kulturen und Perspektiven. Wir schätzen die Einzigartigkeit jedes Teammitglieds und fördern eine inklusive Arbeitsumgebung, in der Innovation und Kreativität gedeihen. Bei uns haben alle eine Stimme. Wir freuen uns über Bewerbungen von Personen aller Geschlechter, ethnischer Herkunft, Religionen, sexuellen Orientierungen und Fähigkeiten.

Bereit, mit uns die Zukunft des Online-Reputationsmanagements zu gestalten?
Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams!

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👋 Willkommen bei dexter health

Bei dexter health bauen wir KI-gestützte Software für Pflegeeinrichtungen. Unsere Mission ist es, administrative Arbeit im Gesundheitswesen zu reduzieren, damit Pflegekräfte mehr Zeit für Menschen haben.

Wir suchen eine strukturierte, analytische und kommunikativ starke Person, die unsere technische Kundenschnittstelle mit aufbaut.

In dieser Rolle bist du die Verbindung zwischen Kunden, Customer Success, Produkt und Engineering. Du analysierst technische Kundenanfragen, recherchierst in internen Systemen, strukturierst Bugreports und sorgst dafür, dass offene Themen zuverlässig bis zur Lösung verfolgt werden.

Das ist keine klassische Callcenter- oder Helpdesk-Rolle. Du musst auch kein Entwickler sein. Wichtig ist, dass du technische Zusammenhänge verstehen willst, sauber denkst, klar kommunizierst und Verantwortung für offene Themen übernimmst.

Du wirst eng mit Customer Success, Produkt, Engineering und unserem CTO zusammenarbeiten. Wir erwarten nicht, dass du alles schon kannst. Wir erwarten aber, dass du schnell lernst, strukturiert arbeitest und auch bei unklaren Problemen nicht den Überblick verlierst.

Aufgaben

Als Technischer Projektmanager wirst du:

• technische Kundenanfragen analysieren und prüfen, was im System tatsächlich passiert ist
• in Tools wie HubSpot, Linear, Slack, Sentry, Logs und internen Admin-Systemen recherchieren
• konkrete Fälle prüfen, z. B. Dateiübertragungen, Zeitpunkte, Systemereignisse oder Fehlermeldungen
• technische Probleme so strukturieren, dass Produkt und Engineering schnell damit arbeiten können
• klare Bugreports mit Kontext, Kundenauswirkung, Priorität und relevanten Details erstellen
• Tickets Ende-zu-Ende verfolgen und sicherstellen, dass offene Themen nicht liegen bleiben
• Customer Success, Kunden und interne Teams mit klaren Statusupdates informieren
• technische Abstimmungen mit Ansprechpartnern auf Kundenseite koordinieren
• Implementierungen unterstützen, wenn technische Fragen oder Abhängigkeiten auftreten
• wiederkehrende Probleme, Workarounds und interne Abläufe dokumentieren
• dabei helfen, unsere Support- und Eskalationsprozesse aufzubauen

Qualifikation

Uns ist weniger wichtig, ob du schon viele Jahre Berufserfahrung hast. Wichtiger sind strukturiertes Denken, klare Kommunikation, Lernfähigkeit, Sorgfalt und Ownership.

Wir suchen Menschen, die Probleme verstehen wollen, Informationen sauber zusammenführen und Themen nicht einfach weiterreichen, sondern bis zur Klärung verfolgen.

Must-have

• sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift, mindestens C1-Niveau
• gute Englischkenntnisse, mindestens B2-Niveau
• strukturiertes, analytisches und lösungsorientiertes Denken
• klare, verbindliche und professionelle Kommunikation
• hohe Zuverlässigkeit und die Fähigkeit, offene Themen konsequent nachzuhalten
• Interesse an Software, technischen Systemen und digitalen Prozessen
• keine Scheu vor technischen Details wie Logs, IDs, Zeitstempeln, Daten oder Fehlermeldungen
• Fähigkeit, Informationen aus verschiedenen Quellen zusammenzuführen und daraus eine klare Einschätzung abzuleiten
• Fähigkeit, zwischen Kundenperspektive und technischer Perspektive zu übersetzen
• sorgfältiger Umgang mit sensiblen und dokumentationsrelevanten Daten
• Ruhe und Struktur auch bei unklaren oder dringenden Problemen

Nice-to-have

• erste Erfahrung in B2B SaaS, Customer Success, Operations, Product Operations, technischem Support oder Projektmanagement
• Grundkenntnisse in SQL, APIs, Datenbanken, Software-Logs oder Bugtracking
• Erfahrung mit Tools wie HubSpot, Linear, Slack, Sentry oder Ticketsystemen
• Erfahrung im Gesundheitswesen, in der Pflege oder mit dokumentationsrelevanten Prozessen
• Erfahrung in technischer Kundenkommunikation oder Implementierungskoordination
• Studium oder Ausbildung in Wirtschaftsinformatik, Informatik, BWL mit Tech-Fokus oder einem vergleichbaren Bereich
• Erfahrung mit KI-Tools wie ChatGPT, Claude, Codex, Cursor oder ähnlichen Tools

Diese Rolle ist wahrscheinlich nicht passend für dich, wenn

• du eine klassische Callcenter- oder reine First-Level-Support-Rolle suchst
• du ausschließlich Customer Success machen möchtest und keine Lust auf technische Analyse hast
• du eine reine Entwicklerrolle suchst
• du keine technischen Details prüfen möchtest
• du offene Themen lieber weitergibst, statt sie konsequent nachzuverfolgen
• du sehr genaue Anweisungen brauchst, bevor du loslegen kannst
• du ungern mit unklaren Problemen arbeitest
• du eine stark hierarchische, langsam strukturierte Unternehmensumgebung bevorzugst
• du kein Interesse an Software, Daten, Logs oder technischen Abläufen hast

Benefits

• 100% Homeoffice / Remote-Arbeit
• faire Vergütung basierend auf Fähigkeiten, Erfahrung und Standort
• enge Zusammenarbeit mit Customer Success, Produkt, Engineering und CTO
• Verantwortung für eine wichtige Schnittstellenfunktion im Unternehmen
• Arbeit an Software, die in echten Pflegeprozessen genutzt wird
• hoher Lernzuwachs in einem wachsenden B2B-SaaS-Unternehmen
• moderne Tools und ein KI-naher Arbeitsalltag
• Möglichkeit, eine neue operative Funktion bei dexter health mit aufzubauen

Warum?

Pflegekräfte verbringen zu viel Zeit mit Dokumentation, Koordination und administrativer Arbeit. Wir bauen Technologie, die diese Belastung reduziert.

Damit unsere Software im Alltag zuverlässig funktioniert, brauchen technische Kundenprobleme eine saubere Schnittstelle: jemand muss verstehen, was passiert ist, Informationen sammeln, intern priorisieren, Rückmeldungen geben und Themen bis zur Lösung verfolgen.

Genau diese Funktion bauen wir jetzt auf.

Wenn du gerne strukturiert arbeitest, technische Zusammenhänge verstehen willst, klar kommunizierst und Verantwortung für echte Kundenprobleme übernehmen möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung.

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👋 Willkommen bei dexter health

Bei dexter health bauen wir KI-gestützte Software für Pflegeeinrichtungen. Unsere Mission ist es, administrative Arbeit im Gesundheitswesen zu reduzieren, damit Pflegekräfte mehr Zeit für Menschen haben.

Wir suchen eine strukturierte, analytische und kommunikativ starke Person, die unsere technische Kundenschnittstelle mit aufbaut.

In dieser Rolle bist du die Verbindung zwischen Kunden, Customer Success, Produkt und Engineering. Du analysierst technische Kundenanfragen, recherchierst in internen Systemen, strukturierst Bugreports und sorgst dafür, dass offene Themen zuverlässig bis zur Lösung verfolgt werden.

Das ist keine klassische Callcenter- oder Helpdesk-Rolle. Du musst auch kein Entwickler sein. Wichtig ist, dass du technische Zusammenhänge verstehen willst, sauber denkst, klar kommunizierst und Verantwortung für offene Themen übernimmst.

Du wirst eng mit Customer Success, Produkt, Engineering und unserem CTO zusammenarbeiten. Wir erwarten nicht, dass du alles schon kannst. Wir erwarten aber, dass du schnell lernst, strukturiert arbeitest und auch bei unklaren Problemen nicht den Überblick verlierst.

Aufgaben

Als Technical Support Specialist wirst du:

• technische Kundenanfragen analysieren und prüfen, was im System tatsächlich passiert ist
• in Tools wie HubSpot, Linear, Slack, Sentry, Logs und internen Admin-Systemen recherchieren
• konkrete Fälle prüfen, z. B. Dateiübertragungen, Zeitpunkte, Systemereignisse oder Fehlermeldungen
• technische Probleme so strukturieren, dass Produkt und Engineering schnell damit arbeiten können
• klare Bugreports mit Kontext, Kundenauswirkung, Priorität und relevanten Details erstellen
• Tickets Ende-zu-Ende verfolgen und sicherstellen, dass offene Themen nicht liegen bleiben
• Customer Success, Kunden und interne Teams mit klaren Statusupdates informieren
• technische Abstimmungen mit Ansprechpartnern auf Kundenseite koordinieren
• Implementierungen unterstützen, wenn technische Fragen oder Abhängigkeiten auftreten
• wiederkehrende Probleme, Workarounds und interne Abläufe dokumentieren
• dabei helfen, unsere Support- und Eskalationsprozesse aufzubauen

Qualifikation

Uns ist weniger wichtig, ob du schon viele Jahre Berufserfahrung hast. Wichtiger sind strukturiertes Denken, klare Kommunikation, Lernfähigkeit, Sorgfalt und Ownership.

Wir suchen Menschen, die Probleme verstehen wollen, Informationen sauber zusammenführen und Themen nicht einfach weiterreichen, sondern bis zur Klärung verfolgen.

Must-have

• sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift, mindestens C1-Niveau
• gute Englischkenntnisse, mindestens B2-Niveau
• strukturiertes, analytisches und lösungsorientiertes Denken
• klare, verbindliche und professionelle Kommunikation
• hohe Zuverlässigkeit und die Fähigkeit, offene Themen konsequent nachzuhalten
• Interesse an Software, technischen Systemen und digitalen Prozessen
• keine Scheu vor technischen Details wie Logs, IDs, Zeitstempeln, Daten oder Fehlermeldungen
• Fähigkeit, Informationen aus verschiedenen Quellen zusammenzuführen und daraus eine klare Einschätzung abzuleiten
• Fähigkeit, zwischen Kundenperspektive und technischer Perspektive zu übersetzen
• sorgfältiger Umgang mit sensiblen und dokumentationsrelevanten Daten
• Ruhe und Struktur auch bei unklaren oder dringenden Problemen

Nice-to-have

• erste Erfahrung in B2B SaaS, Customer Success, Operations, Product Operations, technischem Support oder Projektmanagement
• Grundkenntnisse in SQL, APIs, Datenbanken, Software-Logs oder Bugtracking
• Erfahrung mit Tools wie HubSpot, Linear, Slack, Sentry oder Ticketsystemen
• Erfahrung im Gesundheitswesen, in der Pflege oder mit dokumentationsrelevanten Prozessen
• Erfahrung in technischer Kundenkommunikation oder Implementierungskoordination
• Studium oder Ausbildung in Wirtschaftsinformatik, Informatik, BWL mit Tech-Fokus oder einem vergleichbaren Bereich
• Erfahrung mit KI-Tools wie ChatGPT, Claude, Codex, Cursor oder ähnlichen Tools

Diese Rolle ist wahrscheinlich nicht passend für dich, wenn

• du eine klassische Callcenter- oder reine First-Level-Support-Rolle suchst
• du ausschließlich Customer Success machen möchtest und keine Lust auf technische Analyse hast
• du eine reine Entwicklerrolle suchst
• du keine technischen Details prüfen möchtest
• du offene Themen lieber weitergibst, statt sie konsequent nachzuverfolgen
• du sehr genaue Anweisungen brauchst, bevor du loslegen kannst
• du ungern mit unklaren Problemen arbeitest
• du eine stark hierarchische, langsam strukturierte Unternehmensumgebung bevorzugst
• du kein Interesse an Software, Daten, Logs oder technischen Abläufen hast

Benefits

• 100% Homeoffice / Remote-Arbeit
• faire Vergütung basierend auf Fähigkeiten, Erfahrung und Standort
• enge Zusammenarbeit mit Customer Success, Produkt, Engineering und CTO
• Verantwortung für eine wichtige Schnittstellenfunktion im Unternehmen
• Arbeit an Software, die in echten Pflegeprozessen genutzt wird
• hoher Lernzuwachs in einem wachsenden B2B-SaaS-Unternehmen
• moderne Tools und ein KI-naher Arbeitsalltag
• Möglichkeit, eine neue operative Funktion bei dexter health mit aufzubauen

Warum?

Pflegekräfte verbringen zu viel Zeit mit Dokumentation, Koordination und administrativer Arbeit. Wir bauen Technologie, die diese Belastung reduziert.

Damit unsere Software im Alltag zuverlässig funktioniert, brauchen technische Kundenprobleme eine saubere Schnittstelle: jemand muss verstehen, was passiert ist, Informationen sammeln, intern priorisieren, Rückmeldungen geben und Themen bis zur Lösung verfolgen.

Genau diese Funktion bauen wir jetzt auf.

Wenn du gerne strukturiert arbeitest, technische Zusammenhänge verstehen willst, klar kommunizierst und Verantwortung für echte Kundenprobleme übernehmen möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

👋 Willkommen bei dexter health

Bei dexter health bauen wir KI-gestützte Software für Pflegeeinrichtungen. Unsere Mission ist es, administrative Arbeit im Gesundheitswesen zu reduzieren, damit Pflegekräfte mehr Zeit für Menschen haben.

Wir suchen eine strukturierte, analytische und kommunikativ starke Person, die unsere technische Kundenschnittstelle mit aufbaut.

In dieser Rolle bist du die Verbindung zwischen Kunden, Customer Success, Produkt und Engineering. Du analysierst technische Kundenanfragen, recherchierst in internen Systemen, strukturierst Bugreports und sorgst dafür, dass offene Themen zuverlässig bis zur Lösung verfolgt werden.

Das ist keine klassische Callcenter- oder Helpdesk-Rolle. Du musst auch kein Entwickler sein. Wichtig ist, dass du technische Zusammenhänge verstehen willst, sauber denkst, klar kommunizierst und Verantwortung für offene Themen übernimmst.

Du wirst eng mit Customer Success, Produkt, Engineering und unserem CTO zusammenarbeiten. Wir erwarten nicht, dass du alles schon kannst. Wir erwarten aber, dass du schnell lernst, strukturiert arbeitest und auch bei unklaren Problemen nicht den Überblick verlierst.

Aufgaben

Als Junior Application Support Specialist wirst du:

• technische Kundenanfragen analysieren und prüfen, was im System tatsächlich passiert ist
• in Tools wie HubSpot, Linear, Slack, Sentry, Logs und internen Admin-Systemen recherchieren
• konkrete Fälle prüfen, z. B. Dateiübertragungen, Zeitpunkte, Systemereignisse oder Fehlermeldungen
• technische Probleme so strukturieren, dass Produkt und Engineering schnell damit arbeiten können
• klare Bugreports mit Kontext, Kundenauswirkung, Priorität und relevanten Details erstellen
• Tickets Ende-zu-Ende verfolgen und sicherstellen, dass offene Themen nicht liegen bleiben
• Customer Success, Kunden und interne Teams mit klaren Statusupdates informieren
• technische Abstimmungen mit Ansprechpartnern auf Kundenseite koordinieren
• Implementierungen unterstützen, wenn technische Fragen oder Abhängigkeiten auftreten
• wiederkehrende Probleme, Workarounds und interne Abläufe dokumentieren
• dabei helfen, unsere Support- und Eskalationsprozesse aufzubauen

Qualifikation

Uns ist weniger wichtig, ob du schon viele Jahre Berufserfahrung hast. Wichtiger sind strukturiertes Denken, klare Kommunikation, Lernfähigkeit, Sorgfalt und Ownership.

Wir suchen Menschen, die Probleme verstehen wollen, Informationen sauber zusammenführen und Themen nicht einfach weiterreichen, sondern bis zur Klärung verfolgen.

Must-have

• sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift, mindestens C1-Niveau
• gute Englischkenntnisse, mindestens B2-Niveau
• strukturiertes, analytisches und lösungsorientiertes Denken
• klare, verbindliche und professionelle Kommunikation
• hohe Zuverlässigkeit und die Fähigkeit, offene Themen konsequent nachzuhalten
• Interesse an Software, technischen Systemen und digitalen Prozessen
• keine Scheu vor technischen Details wie Logs, IDs, Zeitstempeln, Daten oder Fehlermeldungen
• Fähigkeit, Informationen aus verschiedenen Quellen zusammenzuführen und daraus eine klare Einschätzung abzuleiten
• Fähigkeit, zwischen Kundenperspektive und technischer Perspektive zu übersetzen
• sorgfältiger Umgang mit sensiblen und dokumentationsrelevanten Daten
• Ruhe und Struktur auch bei unklaren oder dringenden Problemen

Nice-to-have

• erste Erfahrung in B2B SaaS, Customer Success, Operations, Product Operations, technischem Support oder Projektmanagement
• Grundkenntnisse in SQL, APIs, Datenbanken, Software-Logs oder Bugtracking
• Erfahrung mit Tools wie HubSpot, Linear, Slack, Sentry oder Ticketsystemen
• Erfahrung im Gesundheitswesen, in der Pflege oder mit dokumentationsrelevanten Prozessen
• Erfahrung in technischer Kundenkommunikation oder Implementierungskoordination
• Studium oder Ausbildung in Wirtschaftsinformatik, Informatik, BWL mit Tech-Fokus oder einem vergleichbaren Bereich
• Erfahrung mit KI-Tools wie ChatGPT, Claude, Codex, Cursor oder ähnlichen Tools

Diese Rolle ist wahrscheinlich nicht passend für dich, wenn

• du eine klassische Callcenter- oder reine First-Level-Support-Rolle suchst
• du ausschließlich Customer Success machen möchtest und keine Lust auf technische Analyse hast
• du eine reine Entwicklerrolle suchst
• du keine technischen Details prüfen möchtest
• du offene Themen lieber weitergibst, statt sie konsequent nachzuverfolgen
• du sehr genaue Anweisungen brauchst, bevor du loslegen kannst
• du ungern mit unklaren Problemen arbeitest
• du eine stark hierarchische, langsam strukturierte Unternehmensumgebung bevorzugst
• du kein Interesse an Software, Daten, Logs oder technischen Abläufen hast

Benefits

• 100% Homeoffice / Remote-Arbeit
• faire Vergütung basierend auf Fähigkeiten, Erfahrung und Standort
• enge Zusammenarbeit mit Customer Success, Produkt, Engineering und CTO
• Verantwortung für eine wichtige Schnittstellenfunktion im Unternehmen
• Arbeit an Software, die in echten Pflegeprozessen genutzt wird
• hoher Lernzuwachs in einem wachsenden B2B-SaaS-Unternehmen
• moderne Tools und ein KI-naher Arbeitsalltag
• Möglichkeit, eine neue operative Funktion bei dexter health mit aufzubauen

Warum?

Pflegekräfte verbringen zu viel Zeit mit Dokumentation, Koordination und administrativer Arbeit. Wir bauen Technologie, die diese Belastung reduziert.

Damit unsere Software im Alltag zuverlässig funktioniert, brauchen technische Kundenprobleme eine saubere Schnittstelle: jemand muss verstehen, was passiert ist, Informationen sammeln, intern priorisieren, Rückmeldungen geben und Themen bis zur Lösung verfolgen.

Genau diese Funktion bauen wir jetzt auf.

Wenn du gerne strukturiert arbeitest, technische Zusammenhänge verstehen willst, klar kommunizierst und Verantwortung für echte Kundenprobleme übernehmen möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung.

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Im Zuge unseres starken Wachstums brauchen wir Ihre Unterstützung und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Junior Client Service Associate (m/w/d) für unseren Standort in Frankfurt in Voll- oder Teilzeit.

Ihr Einstieg in die Vermögensverwaltung

Sie interessieren sich für Kapitalmärkte, Vermögensverwaltung und die Betreuung anspruchsvoller Kunden? Sie möchten nicht jahrelang auf den nächsten Karriereschritt warten, sondern früh Verantwortung übernehmen und sich gezielt zum Kundenberater entwickeln?

Dann sind Sie bei Plutos genau richtig!

Die Plutos Vermögensverwaltung AG betreut seit über 30 Jahren vermögende Privatkunden in allen finanziellen Angelegenheiten. Mit mehr als 35 Mitarbeitern verwalten wir ein Kundenvermögen von über 700 Millionen Euro.

Für unser weiteres Wachstum suchen wir motivierte Nachwuchstalente, die ihre Karriere in der Vermögensverwaltung starten und sich zum Kundenberater entwickeln möchten.

Ihre Persprektive

Bei uns starten Sie nicht in einer Sackgasse.

In den ersten Jahren lernen Sie das Geschäft von Grund auf kennen: Kundenservice, Depoteröffnungen, Vermögensverwaltung, regulatorische Prozesse sowie die Zusammenarbeit mit unseren Beratern.

Wenn Sie Leistung und Engagement zeigen, übernehmen Sie Schritt für Schritt mehr Verantwortung und können sich innerhalb von drei bis fünf Jahren zum Kundenberater entwickeln und einen eigenen Kundenstamm betreuen.

Aufgaben

• Unterstützung unserer Vermögensverwalter im Tagesgeschäft
• Vorbereitung von Depoteröffnungen und Kundenunterlagen
• Pflege und Aktualisierung von Kundendaten im CRM-System
• Unterstützung bei regulatorischen und administrativen Prozessen
• Überwachung und Bearbeitung operativer Vorgänge rund um Kundendepots
• Enge Zusammenarbeit mit Banken, Geschäftspartnern und internen Teams
• Mitwirkung bei der kontinuierlichen Verbesserung unserer Prozesse
• TätigkeitenTätigkeiten gemäß Büroordnung

Qualifikation

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftswissenschaftliches Studium
• Erste Erfahrungen im Finanzbereich, Bankwesen, Versicherungswesen oder einem vergleichbaren Umfeld sind von Vorteil
• Interesse an Kapitalmärkten und Vermögensverwaltung
• Hohe Eigenmotivation und Lernbereitschaft
• Freude am Umgang mit Kunden
• Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit digitalen Anwendungen und MS Office
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Diskretion

Benefits

• Klar definierter Karrierepfad zum Kundenberater
• Direkte Zusammenarbeit mit erfahrenen Vermögensverwaltern
• Einblicke in die Betreuung vermögender Privatkunden
• Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
• Moderne Arbeitsplätze im Herzen Frankfurts
• Betriebliche Krankenversicherung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Vermögenswirksame Leistungen
• E-Bike-Leasing
• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit von Homeoffice
• Ein wachsendes Unternehmen mit langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten

Bereit für den nächsten Schritt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.

Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Frau
Knierim gerne unter Tel. 0 69 660 5591 – 0 zur Verfügung.

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Die QualityMinds GmbH ist ein mittelständisches, agiles Unternehmen mit Schwerpunkt auf Qualitätssicherung und Softwaretest, in dem kontinuierliches Lernen, Selbstorganisation und Eigenverantwortung gelebt werden. Wenn dies auch deine Leidenschaft ist und du außerdem Spaß an Projektarbeit und Beratung von Kund:innen hast, dann haben wir eine gute Basis für ein gemeinsames Kennenlernen. Wir erweitern unser agiles und crossfunktionales Team und suchen deshalb dich als Software Architekt:in (m/w/d).

Aufgaben

• Du analysierst und bewertest bestehende Systeme und Architekturen (Architektur Reviews).
• Du entwirfst bedarfsorientierte Softwarearchitekturen für eine tragfähige und zukunftsweisende Lösung und stimmst diese mit unseren Kund:innen sowohl remote als auch direkt vor Ort ab.
• Du erstellst hoch performante Software nach kundenspezifischen Vorgaben und Architekturen und triffst Architekturentscheidungen kollaborativ mit dem Projektteam.
• Du bist die Ansprechperson für Entwicklungsteam und Kund:innen und begleitest Projekt persönlich.
• Du unterstützt bei der Softwareentwicklung.
• Du implementierst spezifizierte Anwendungen und Deployments nach agilen Prinzipien.
• Du verantwortest den direkten Austausch und die Wissensweitergabe sowie Entwicklung unseres TechStacks im Unternehmen.
• Du coachst deine Kolleg:innen aktiv mit (Methoden-)Wissen, Erfahrungen und Erkenntnissen.

Qualifikation

• Du bringst eine Fachausbildung oder ein Fachstudium mit (interdisziplinärer Berufshintergrund ist willkommen).
• Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung und hast erste Praxiserfahrung als Software Architekt:in.
• Deine Stärke ist ein gesamtheitliches, lösungsorientiertes und abstraktes Denken.
• Du hast Erfahrungen mit aktuellen Technologien bzw. Frontend- /Backend-Frameworks (u.a. Java EE, Spring, Angular, REST).
• Du hast Kenntnisse in Java EE, Java Frameworks (z.B. Spring).
  Du verfügst über Know-how auf dem Gebiet CI/CD.
• Du fühlst dich wohl in einem agilen und crossfunktionalen Team.
• Dich zeichnen Kommunikationsstärke und ein hohes Maß an Flexibilität aus.
• Du hast Spaß daran, Neues zu entdecken, unterschiedliche Menschen kennenzulernen und deine Expertise dort einzubringen, wo sie gebraucht wird.
• Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkentnisse in Wort und Schrift.

Benefits

• flexible Arbeitszeiten sowie hybrides Arbeiten
• Arbeitsmöglichkeiten in unseren modernen Offices
• familienfreundliches Umfeld
• Chancen eigene Themen miteinzubringen
• individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Etablierte Communities of Practice und andere kollaborative Formate
• hast die Möglichkeit, für die Ausübung eines Ehrenamtes, fünf Arbeitstage frei zunehmen

Mit dir möchten wir Spaß und Erfolg in der Qualitätssicherung vorantreiben und weiter eine großartige Organisation sein, in der Menschen gerne arbeiten. Dabei spielt unsere starke Firmenkultur eine tragende Rolle: Wir sind ein agiles Unternehmen, in dem Lernen, Selbstorganisation und Vertrauen die Basis für unser Miteinander ist.

Überzeuge uns mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen.

Wir freuen uns auf Dich!

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Freelancer:in oder Mitarbeiter:in

Du möchtest unser Team verstärken? Dann möchten wir dich Ermutigen, dich initiativ zu bewerben.

Vollzeit / Teilzeit · Berlin

Über uns

Wir sind ein unabhängiger, gemeinnütziger Think-Tank im politischen Berlin. Im Fokus unserer Arbeit steht der Weg hin zu einer klimafreundlichen Gesellschaft und Wirtschaft: eine gerechte Transformation, die gelingt. Was uns antreibt, ist der Wunsch, die Zukunft progressiver zu gestalten. Dazu stiften wir neue Netzwerke, tragen zum Wissenstransfer bei, entwickeln passende Ideen, bieten einen Ort des Austauschs und teilen unsere Handlungsempfehlungen.

Wir sind überzeugt, dass wir all das viel besser können, wenn wir mit Menschen zusammenarbeiten, die einander schätzen, vertrauen und gut miteinander umgehen.

Dich erwartet ein freundliches und motiviertes Team mit rund 35 Mitarbeiter:innen, sowie weitere Köpfe aus unseren ehrenamtlichen Gremien. Unsere einladenden Büroräume sind in Moabit nahe dem Berliner Hauptbahnhof gelegen, wir wirken und arbeiten jedoch in ganz Europa und darüber hinaus.

Wir suchen immer

Wir suchen immer wieder auch kurzfristig auf allen Ebenen Mitarbeiter:innen, die Folgendes mitbringen:

• Master- (bzw. in Ausnahmefällen auch Bachelorstudium) im Bereich Sozialwissenschaften oder artverwandter Disziplinen sowie Erfahrungen mit dem (Berliner) Politikbetrieb;
• hohe Affinität zu den Schwerpunktthemen des Progressiven Zentrums und tiefergehende Kenntnisse in mind. 2 für das Progressive Zentrum relevanten Policy-Feldern;
• ausgeprägte analytisch-strategische sowie redaktionelle Fähigkeiten (sehr gute deutsche und englische Sprachkenntnisse sind zwingend erforderlich, ein journalistischer Hintergrund ist von Vorteil);
• Kommunikationsstärke und Freude an politischen Prozessen.

Was Du bei uns erwarten kannst

• das innovative Umfeld eines europaorientierten Think-Tanks im politischen Berlin;
• ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten;
• eine offene Organisationskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen;
• ein freundliches Arbeitsumfeld mit motivierten und teamorientierten Kolleg:innen;
• die Möglichkeit, auch nach Corona flexibel im Home-Office zu arbeiten.

Wir freuen uns auf deine Initiativbewerbung!

Möchtest du unser Team verstärken? Dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung über unser Bewerbungsformular.

Als progressive Organisation legen wir großen Wert auf Diversität. Uns ist bewusst, dass vielfältige Teams auch eine vielfältigere Wahrnehmung haben und somit bessere Ergebnisse erzielen können. Bei der Besetzung der Stelle bevorzugen wir deswegen bei vergleichbarer Qualifikation Menschen, die bislang im Team unterrepräsentiert sind.

Du bist dir noch nicht sicher, ob es zu 100% passt?

Kein Problem. Melde dich einfach direkt bei uns unter bevor zu dich bewirbst.

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Als Werkstudent AI Engineer Trainee (m/w/d) bei Estateanfrage wirst Du Teil eines innovativen und wachstumsstarken Unternehmens, das künstliche Intelligenz gezielt einsetzt, um Geschäftsprozesse effizienter zu gestalten. Gemeinsam mit unserem Team analysierst Du bestehende Abläufe, testest moderne AI-Tools und entwickelst intelligente Automatisierungen mit echtem Mehrwert. Dich erwartet ein dynamisches Umfeld, in dem Du praktische Erfahrungen im Bereich AI, Automatisierung und Prozessoptimierung sammeln und aktiv zur digitalen Weiterentwicklung unseres Unternehmens beitragen kannst.

Aufgaben

• Analyse bestehender Geschäftsprozesse und Identifikation von Automatisierungspotenzialen
• Unterstützung bei der Implementierung und Optimierung von AI-gestützten Workflows
• Erstellung einfacher Automatisierungen mit modernen AI- und No-Code-Tools
• Testen, Evaluieren und Vergleichen neuer AI-Tools und Technologien
• Dokumentation und kontinuierliche Verbesserung bestehender Prozesse
• Unterstützung verschiedener Teams bei der Einführung und Nutzung von AI-Lösungen
• Entwicklung von Prompts und Workflows zur effizienten Nutzung von KI-Systemen

Qualifikation

Dein Profil

• Eingeschriebener Student im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Data Science, Künstliche Intelligenz, BWL oder einem vergleichbaren Studiengang
• Interesse an Künstlicher Intelligenz, Automatisierung und digitalen Technologien
• Erste Erfahrungen mit AI-Tools (z. B. ChatGPT, Claude oder Gemini)
• Lösungsorientierte Denkweise und analytisches Verständnis
• Hohe Eigenmotivation, Zuverlässigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift auf Deutsch
• Freude daran, Prozesse zu optimieren und effizienter zu gestalten

Benefits

• Fixgehalt plus leistungsabhängige Provision – ganz im Sinne einer erfolgsorientierten Partnerschaft
• Modernes Büro in den Bavaria Towers in München Bogenhausen
• Junges und dynamisches Umfeld
• Neuste Ausstattung durch Apple Produkte wie MacBooks, iPhones etc.
• Teamreisen
• 2x im Monat Team Events wie MiniGolf, Paintball, oder Essen gehen

Künstliche Intelligenz entwickelt sich rasant – wir möchten Menschen fördern, die diese Entwicklung aktiv mitgestalten wollen. Bei uns hast du die Möglichkeit, wertvolle Praxiserfahrung zu sammeln, an innovativen Lösungen zu arbeiten und dich fachlich sowie persönlich weiterzuentwickeln.

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Sie möchten moderne IT-Infrastrukturen aktiv mitgestalten, Cloud- und Datacenter-Landschaften weiterentwickeln und für einen sicheren sowie stabilen IT-Betrieb sorgen? Dann erwartet Sie ein vielseitiges Umfeld mit spannenden Aufgaben rund um Datacenter, Netzwerk, Cloud und IT-Infrastruktur.

Sie kennen jemanden, der auf diese Stellenausschreibung passt? Dann sichern Sie sich jetzt unseren Weiterempfehlungsbonus! Erkundigen Sie sich telefonisch unter 089 9982966 47 nach den Details.

Aufgaben

• Verantwortung für den Betrieb, die Weiterentwicklung und die Optimierung der Datacenter- und Serverinfrastruktur auf Basis von Nutanix HCI
• Konzeption und Implementierung moderner Netzwerkarchitekturen im LAN-, WAN- und SD-WAN-Umfeld einschließlich Routing, Firewalling und VPN
• Aufbau und Weiterentwicklung hybrider Cloud-Lösungen auf Basis von Microsoft Azure und Microsoft 365
• Automatisierung von Infrastruktur- und Bereitstellungsprozessen mittels Infrastructure as Code und Skripting
• Sicherstellung von IT-Sicherheitsstandards über Server-, Netzwerk- und Cloud-Umgebungen hinweg
• Bearbeitung komplexer Incidents und Changes im 2nd-/3rd-Level-Support sowie Mitwirkung in Infrastruktur- und Transformationsprojekten

Qualifikation

• Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, eine vergleichbare Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung im Infrastrukturumfeld
• Erfahrung im Betrieb komplexer Datacenter-, Server- und Virtualisierungsumgebungen, idealerweise mit Nutanix HCI
• Kenntnisse moderner Netzwerktechnologien wie Routing, Switching, Firewalling, VPN und SD-WAN
• Expertise im Aufbau und Betrieb hybrider Cloud-Umgebungen, insbesondere im Microsoft-Azure-Umfeld
• Verständnis für IT-Security-Themen wie Identity & Access Management, Härtung, Vulnerability- und Patch-Management
• Arbeitsweise geprägt durch Eigenverantwortung, Lösungsorientierung sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Benefits

• Strukturierte Einarbeitung und umfassende Unterstützung beim Einstieg
• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Moderne Arbeitsumgebung und professionelle IT-Landschaft
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Attraktive Zusatzleistungen und langfristige Perspektiven
• Weiterempfehlungsbonus in Höhe von 1.000€

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Wir haben uns auf den Bereich Kostensenkungen unserer Mandanten spezialisiert. Sie sind jemand der gerne Menschen weiterhilft! Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Aufgaben

Sind Sie auf der Suche nach einer verantwortungsvollen Nebentätigkeit im Finanzbereich?

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zuverlässige und engagierte Mitarbeitende.

In dieser Position unterstützen Sie uns bei der strukturierten Erfassung und Pflege von Kundendaten und tragen so zur Qualität unserer internen Prozesse bei.

Rahmenbedingungen

* Arbeitszeit: ca. 6 Stunden pro Woche

* Vergütung: leistungsorientiert zwischen 600 € und 800 € monatlich

Ihre Aufgaben

* Erfassung und Pflege von Kundendaten

* Sorgfältige Eingabe und Aktualisierung von Datensätzen

* Unterstützung bei der Betreuung von Bestandskunden

* Terminvereinbarungen

* Aktive Kundenansprache (keine Kaltakquise)

Ihr Profil

* Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise

* Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

* Freundliches und professionelles Auftreten

* Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise

* Erste Erfahrungen im Bürobereich sind von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung

Wir bieten Ihnen

* Flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Tätigkeit

* Leistungsgerechte Vergütung

* Strukturierte Einarbeitung

* Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung

Wenn Sie Interesse an einer abwechslungsreichen Nebentätigkeit in einem wachsenden Umfeld haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Qualifikation

Sie sind zwischen 18 und 45 Jahre alt und verfügen über gute Deutschkenntnisse.

Sie haben Erfahrung in diesem Bereich oder sind bereit neue Bereiche zu erkunden. Dann sind Sie bei uns richtig!

Bereitschaft auch mal über den eigenen Schatten zu springen.

Benefits

Starke Ausrichtung auf Mindset und Persönlichkeitsentwicklung. Leistung wird honoriert und wertgeschätzt. Weiterbildungsmöglichkeiten sind zu regelmäßigen abständen gegeben.

Es ist keine Arbeit um nur im Keller Daten abzutippen!

Sie fühlen sich angesprochen, dann senden Sie uns direkt ihre Bewerbung zu!

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In exklusiver Zusammenarbeit mit unserem Partner, einem produzierenden Unternehmen mit Kunden im B2B und B2C-Umfeld, suchen wir Dich als Business Central Entwickler (m/w/d) für den Standort im Sauerland.

In dieser Position übernimmst Du die Entwicklung und Optimierung von Microsoft Dynamics 365 Business Central in einem anspruchsvollen Unternehmensumfeld. Von der Migration bestehender Lösungen über die Integration externer Systeme bis hin zur Entwicklung neuer Funktionen gestaltest Du die ERP-Landschaft aktiv mit. Dabei erwarten Dich abwechslungsreiche Projekte und moderne Entwicklungsstandards.

Aufgaben

• Du entwickelst, erweiterst und optimierst Lösungen auf Basis von Microsoft Dynamics 365 Business Central.
• Du begleitest die Migration bestehender Anpassungen von Business Central 14 auf Business Central 25 (On-Premises).
• Du integrierst Drittanbieter-Systeme sowie externe Schnittstellen und APIs in die bestehende Systemlandschaft.
• Du führst Performance-Analysen durch und optimierst bestehende Anwendungen sowie Datenbankabfragen.
• Du unterstützt bei Code-Reviews und sorgst für eine hohe Qualität und Wartbarkeit der entwickelten Lösungen.
• Du arbeitest eng mit Consultants und Fachabteilungen zusammen, um Anforderungen zu analysieren und technisch umzusetzen.

Qualifikation

• Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung mit Microsoft Dynamics NAV bzw. Business Central sowie sehr gute Kenntnisse in AL; Erfahrung mit C/AL ist von Vorteil.
• Erfahrung in der Entwicklung und Anpassung von Business-Central-Lösungen sowie der Anbindung externer Systeme.
• Grundlegende Kenntnisse im Umgang mit Datenbanken und modernen Entwicklungswerkzeugen.
• Erfahrung in der Weiterentwicklung, Migration oder Optimierung bestehender Anwendungen.
• Analytische Denkweise, Eigeninitiative sowie eine strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise.
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C1).

Benefits

• Sinnhafte & sichere Arbeit: Du gestaltest die digitale Zukunft mit und profitierst von einem sicheren Job mit langfristiger Perspektive
• E-Auto- und E-Bike-Leasing sowie Deutschlandticket: Umweltfreundlich mobil unterwegs
• Individuelle Weiterentwicklung: Förderung Deiner beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung durch Weiterbildung, Schulungen und die Übernahme von Verantwortung
• Gesunde Verpflegung: Zugang zu einer ausgewogenen und gesunden Kantine vor Ort
• Freundliches Arbeitsklima: Arbeite in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation

Durch die exklusive und direkte Zusammenarbeit mit unserem Partner garantieren wir Dir einen zügigen, effizienten und maßgeschneiderten Prozess und freuen uns auf Deine Bewerbung!

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Aufgaben

Als PC-Monteur:in bei Hanitel sind Sie für die fachgerechte Montage, Konfiguration und Prüfung von Computersystemen verantwortlich. Zu Ihren täglichen Aufgaben zählen unter anderem:

• Zusammenbau von PCs, Workstations, Laptops und individuellen Kundensystemen nach Vorgaben
• Installation und Konfiguration von Hardware- und Softwarekomponenten
• Durchführung von Funktions- und Qualitätskontrollen vor der Auslieferung
• Fehlerdiagnose, Austausch defekter Komponenten und Optimierung bestehender Systeme

Diese Vollzeitstelle ist an unserem Standort in Berlin, Deutschland, angesiedelt und bietet die Möglichkeit, in einem innovativen und technisch anspruchsvollen Umfeld mitzuwirken. Dabei arbeiten Sie eng mit unserem Service-, Vertriebs- und Technikteam zusammen, um unseren Kunden hochwertige und zuverlässige IT-Lösungen bereitzustellen.

Qualifikation

Organisationstalent: Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
Teamfähigkeit: Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team
Zuverlässigkeit: Verantwortungsbewusste Durchführung von Arbeitsaufgaben
Flexibilität: Bereitschaft, verschiedene Aufgaben zu übernehmen
Gute Deutschkenntnisse: Sichere mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten zur Verständigung im Team sowie zum Verständnis von Arbeitsanweisungen und Sicherheitsvorschriften

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Für unseren Kunden, ein führendes europäisches Familienunternehmen mit internationaler Präsenz, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Financial Analyst / Controller (m/w/d).

Die Position bietet die Möglichkeit, in enger Zusammenarbeit mit dem Senior Management und dem Vorstand an zentralen finanziellen, strategischen und operativen Fragestellungen zu arbeiten. Gesucht wird eine analytisch starke Persönlichkeit, die komplexe Sachverhalte strukturiert durchdringen und daraus fundierte Handlungsempfehlungen ableiten kann.

Aufgaben

Ihre Aufgaben

• Analyse und Bewertung von Business Cases, Investitionen und strategischen Projekten
• Erstellung von Finanzmodellen, Szenarioanalysen und Wirtschaftlichkeitsberechnungen
• Analyse operativer und finanzieller Entwicklungen innerhalb internationaler Gesellschaften
• Entwicklung von Entscheidungsvorlagen und Handlungsempfehlungen für das Senior Management
• Unterstützung bei Budgetierungs-, Forecasting- und Planungsprozessen
• Weiterentwicklung von Controlling-Methoden, Reporting-Strukturen und Steuerungsinstrumenten
• Durchführung von Performance-Analysen sowie Entwicklung relevanter KPI- und Steuerungslogiken
• Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen sowie internationalen Tochtergesellschaften

Qualifikation

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs mit Schwerpunkt Finanzen, Controlling oder Accounting
• Erste relevante Berufserfahrung in einem analytisch geprägten Umfeld, beispielsweise im Investment Banking, Strategy Consulting, Transaction Services, Valuation, Equity Research oder Corporate Finance
• Sehr gute Kenntnisse in Finanzmodellierung, Investitionsrechnung und Unternehmensbewertung
• Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie hohe Zahlenaffinität
• Fähigkeit, komplexe Geschäftsmodelle und Fragestellungen schnell zu erfassen und strukturiert zu bearbeiten
• Hohe Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Umsetzungsstärke
• Sicheres Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• Sehr gute Kenntnisse in MS Excel und PowerPoint; Erfahrungen mit BI-Tools wie Power BI oder SAP Analytics Cloud sind von Vorteil
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

Ihre Vorteile mit GKES

Diskretion, Professionalität und Ehrlichkeit / direkter Zugang zu Entscheidern in der Finanz- und Versicherungsindustrie / persönliche Begleitung und strategische Beratung im gesamten Bewerbungsprozess / schnelle und transparente Rückmeldung zu Ihrem Profil.

Sie sind interessiert?

Bitte bewerben Sie sich über den nachfolgenden Bewerbungsbutton.

Bei Fragen steht Ihnen Henning Moxter unter 069 348 7777 19 jederzeit zur Verfügung.

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Willkommen bei Webaro – Ihrem innovativen Partner im Bereich moderner Drohnentechnologie! Du studierst Elektrotechnik, Mechatronik, Informatik oder etwas Vergleichbares und möchtest neben dem Studium echte Praxiserfahrung an modernster Technik sammeln? Bei uns arbeitest du an der Wartung, Reparatur und Konfiguration professioneller Drohnensysteme für Industrie und Landwirtschaft und bekommst tiefe Einblicke in Elektronik, Embedded-Software und Flugregelung.

Du musst noch kein Drohnen-Profi sein – wir arbeiten dich strukturiert ein. Wichtig sind uns technisches Interesse, Lernfreude und eine sorgfältige Arbeitsweise.

Für unseren Standort in Eberstadt suchen wir ab sofort einen Werkstudenten (m/w/d) mit flexiblen Arbeitszeiten, die sich an deinem Stundenplan orientieren (bis zu 20 Stunden/Woche während des Semesters).

Aufgaben

Unterstützung bei Wartung, Reparatur und Qualitätsprüfung unserer Drohnen

Mithilfe bei der Diagnose und Fehleranalyse von Elektronikkomponenten (Motoren, ESC, Flightcontroller, Sensorik)

Konfiguration, Kalibrierung und Firmware-Updates von Flugregelungssystemen (z. B. ArduPilot, PX4, DJI)

Unterstützung bei Software-Konfiguration und Testing

Mithilfe bei der Hardwareintegration von Nutzlasten (Kameras, Sensoren) inkl. Verdrahtung

Mitarbeit bei der technischen Dokumentation

Qualifikation

Laufendes Studium im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik, Informatik, Nachrichtentechnik o. ä.

Technisches Grundverständnis in Elektronik und/oder Programmierung (z. B. Python, C/C++)

Von Vorteil (kein Muss): erste Erfahrung mit Microcontrollern, Robotik, Modellbau/FPV oder Embedded Systems

Hohe Lernbereitschaft und Freude am eigenständigen Einarbeiten

Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise

Gute Deutsch- und Grundkenntnisse in Englisch

Immatrikulation als Student/in für die gesamte Beschäftigungsdauer

Benefits

Flexible Arbeitszeiten, die sich an deinem Stundenplan orientieren

Strukturierte Einarbeitung in moderne Drohnensysteme (ArduPilot, PX4, DJI) – Vorkenntnisse nicht erforderlich

Wertvolle Praxiserfahrung an modernster Technik für dein Studium

Möglichkeit für Abschlussarbeiten (Bachelor/Master) im Unternehmen

Flache Hierarchien und ein motiviertes Team

Kostenlose Getränke

Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung – auch wenn du noch nicht alle Punkte erfüllst. Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft der Drohnentechnologie mit uns!

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Du gestaltest mit uns vielfältige Projekte & Events in den Bereichen Stadtteilmarketing und -entwicklung im wachsenden Mittelzentrum des Bremer Nordens

Wer wir sind

Unser Fünfer-Team vom Vegesack Marketing e.V. arbeitet als öffentlich geförderter Dienstleister für den Standort eng mit lokalen Akteuren aus Handel, Gastgewerbe, Kultur und Politik zusammen. Das tun wir mit viel Herz und dem Ziel Vegesack als Zentrum für Einkauf, Freizeit, Kultur und maritimes Erleben im Bremer Norden strategisch weiterzuentwickeln, zu stärken und zu bewerben.

Aufgaben

Was Du bei uns machst

• Konzeption, Planung und Leitung von großen und kleinen Stadtteilevents
• Leitung/Mitarbeit an Stadtteilprojekten, z.B. Leerstandsmanagement u.a.
• Netzwerkarbeit mit lokalen Akteuren aus Handel, Kultur, Gastgewerbe/Tourismus, etc.
• Gestaltung und Umsetzung von on- (social media, website) und offline-Kampagnen
• Begleitung von Umsetzungsprojekten aus der neuen Standortstrategie für Vegesack

Qualifikation

Was Du mitbringst

• Vorteilhaft aber nicht notwendig: Abgeschlossenes Hochschulstudium mit Bezug
• Gutes Verständnis und praktische Erfahrungen im Bereich Marketing
• Erfahrung mit Projektarbeit
• Idealerweise Kenntnisse in Social Media Marketing, content creation, Web
• Super wären zudem Erfahrungen im Event-, Stadt(teil-) oder Destinationsmarketing

Wie Du arbeitest

• Strukturierte Arbeitsweise, Organisations- und Umsetzungsstärke
• Flexibilität, Kreativität und Pragmatismus im Denken und Handeln
• Lust auf Teamarbeit mit Projekten und Events
• Gute mündliche und schriftliche Kommunikation, Offenheit für Menschen
• Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme

Benefits

Wir haben ganz schön was zu bieten!

Bei uns gibt‘s steile Lernkurven & schnell Verantwortung in einem supernetten, unkomplizierten Team, faire Bezahlung mit Zusatzleistungen (egym Wellpass, Mobilitätszulage, workation) und die spannende Möglichkeit den Wandel des Mittelzentrums mitzugestalten. Einstieg ab sofort möglich, Stelle gesichert für mindestens 2 Jahre. Wir sind mitten in der Fußgängerzone, 10 Minuten vom Bahnhof Vegesack (20 min. nach Bremen Hbf).

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbungsunterlagen (inkl. Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse)

>>> Mehr über uns und unsere Arbeit auch unter www.instagram.com/vegesack_marketing/

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Estateanfrage ist eine der am schnellsten wachsenden Vertriebs- und Marketingagenturen in der Immobilienbranche.

Wir unterstützen nicht nur Bauträger und Projektentwickler im Bereich des digitalen Vertriebes, sondern sorgen auch dafür, dass Anleger passende Projekte für sich finden können und dadurch einen langfristigen Vermögensaufbau und steuerliche Optimierungen umsetzen können.

Aufgaben

Du unterstützt uns dabei, AI-Tools gezielt einzusetzen, um echte Geschäftsprozesse zu automatisieren und zu optimieren. Dabei analysierst du bestehende Abläufe, entwickelst gemeinsam mit unserem Team intelligente Lösungen und setzt einfache Automatisierungen um. Du testest neue AI-Tools, verbesserst bestehende Workflows und sorgst dafür, dass Prozesse möglichst effizient und automatisiert ablaufen.

Qualifikation

• Interesse an Künstlicher Intelligenz und Automatisierung
• Erste Erfahrungen mit AI-Tools (z. B. ChatGPT, Claude oder Gemini)
• Lösungsorientierte Denkweise
• Technisches Verständnis und schnelle Auffassungsgabe
• Hohe Eigenmotivation, Zuverlässigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift auf Deutsch
• Freude daran, Prozesse zu optimieren und effizienter zu gestalten

Benefits

• Fixgehalt plus leistungsabhängige Provision – ganz im Sinne einer erfolgsorientierten Partnerschaft
• Modernes Büro in den Bavaria Towers in München Bogenhausen
• Junges und dynamisches Umfeld
• Neuste Ausstattung durch Apple Produkte wie MacBooks, iPhones etc.
• Teamreisen
• 2x im Monat Team Events wie MiniGolf, Paintball, oder Essen gehen

Künstliche Intelligenz entwickelt sich rasant – wir möchten Menschen fördern, die diese Entwicklung aktiv mitgestalten wollen. Bei uns hast du die Möglichkeit, wertvolle Praxiserfahrung zu sammeln, an innovativen Lösungen zu arbeiten und dich fachlich sowie persönlich weiterzuentwickeln.

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Du baust Websites und Landingpages nicht nur schön, sondern auch technisch sauber, durchdacht und conversion-orientiert? Du hast Lust, Webdesign, Webentwicklung, Tracking und Marketing-Tools miteinander zu verbinden?

Dann könntest du gut zu uns passen.

Wir sind eine Performance-Marketing-Agentur aus München und arbeiten mit Kund:innen von Solo-Selbstständigen bis hin zu größeren Unternehmen. Unser Fokus liegt auf messbaren Ergebnissen, kreativen Kampagnen und partnerschaftlicher Zusammenarbeit.

In unserem 8-köpfigen Team arbeiten wir eng zusammen, übernehmen früh Verantwortung und entwickeln Projekte gemeinsam weiter. Für unsere Kund:innen setzen wir nicht nur Kampagnen um, sondern bauen auch die technischen Grundlagen dahinter: Websites, Landingpages, Formulare, Tracking-Setups, Tool-Verknüpfungen und Automationen.

Dafür suchen wir eine Person, die Lust hat, genau diese Schnittstelle zu übernehmen: zwischen Website, Marketing, Tracking, Tools und technischer Umsetzung.

Aufgaben

In dieser Rolle übernimmst du technische und gestalterische Aufgaben rund um Websites, Landingpages, Tracking und Marketing-Setups. Du arbeitest eng mit unserem Team und unseren Kund zusammen und sorgst dafür, dass Ideen nicht nur gut aussehen, sondern auch technisch funktionieren.

Dazu gehören unter anderem:

• Aufbau, Anpassung und Weiterentwicklung von Websites und Landingpages
• Umsetzung von Webdesigns in Tools wie Webflow, Onepage oder vergleichbaren Website-Buildern
• Gestaltung conversion-orientierter Seiten entlang von Zielgruppen, Kampagnen und Funnel-Stufen
• Einrichtung und Verknüpfung von Formularen, Landingpages, CRM-Systemen und E-Mail-Marketing-Tools
• Setup und Pflege von Tools wie Brevo, Pipedrive oder ähnlichen Systemen
• Aufbau von Automationen, zum Beispiel über Zapier oder vergleichbare Tools
• Anbindung und Weiterverarbeitung von Leads zwischen verschiedenen Systemen
• Umsetzung kleinerer technischer Anpassungen mit HTML, CSS oder JavaScript
• Unterstützung bei Tracking-Setups, zum Beispiel über Google Tag Manager, Google Analytics, Google Ads Tracking oder Meta Pixel
• Unterstützung bei Server-Side-Tracking und Meta Conversion API, je nach Erfahrung
• Einbindung und technische Prüfung von Cookie-Bannern und Consent-Setups
• Testing von Formularen, Tracking, Weiterleitungen und technischen Abläufen
• Enge Zusammenarbeit mit dem Team bei Kampagnen, Creatives, Landingpages, Tracking und Reportings
• Strukturierte Dokumentation von Setups, Verknüpfungen und nächsten Schritten

Qualifikation

Du musst nicht in jedem Bereich Expert:in sein. Wichtig ist uns, dass du Erfahrung im Aufbau von Websites und Landingpages mitbringst, technisch sauber arbeitest und Lust hast, dich in Marketing-Setups, Tracking und Automationen weiterzuentwickeln.

Das bringst du idealerweise mit:

• Erfahrung im Aufbau von Websites, Landingpages oder digitalen Funnel-Seiten
• Sicherer Umgang mit Website-Buildern wie Webflow, Onepage, WordPress, Elementor oder vergleichbaren Tools
• Gutes Gespür für Webdesign, Nutzerführung, Struktur und Conversion
• grundlegendes Verständnis dafür, wie Formulare, Landingpages, CRM-Systeme und E-Mail-Marketing-Tools zusammenspielen
• Erste Erfahrung mit Tool-Setups, Schnittstellen oder Automationen
• Interesse an Tracking, Datenqualität und technisch sauberen Kampagnen-Setups
• Eine strukturierte, zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise
• Ein gutes Gefühl für Priorisierung, technische Details und saubere Übergaben
• Spaß daran, technische Themen verständlich zu erklären und gemeinsam im Team Lösungen zu finden
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Wohnort in München oder Umgebung bzw. Bereitschaft, regelmäßig, ungefähr einmal pro Woche, in unser Münchner Office zu kommen

Ein Plus, aber kein Muss:

Erfahrung mit…

• Google Tag Manager, Google Analytics, Google Ads Tracking, Meta Pixel oder Meta Conversion API
• Server-Side-Tracking oder Consent Mode
• Zapier, Make oder vergleichbaren Automation-Tools
• API-Anbindungen oder Webhooks
• Brevo, Pipedrive oder anderen CRM- und E-Mail-Marketing-Tools
• Datenschutz, Cookie-Banner und Consent-Management
• HTML, CSS und JavaScript

Benefits

• Flexibles Hybrid-Modell mit mobilem Arbeiten und regelmäßigen Teamtagen in unserem Münchner Office
• Wellpass-Mitgliedschaft für Fitness und Gesundheit oder wahlweise Deutschlandticket
• Modernes MacBook und hochwertige Arbeitsausstattung
• Regelmäßige Team-Events und ein motiviertes, hilfsbereites Team
• Abwechslungsreiche Projekte mit Start-ups, Solo-Selbstständigen und größeren Unternehmen
• Frühe Verantwortung und viel Gestaltungsspielraum
• Kurze Entscheidungswege, direkter Austausch und Zusammenarbeit auf Augenhöhe
• Raum für fachliche und persönliche Weiterentwicklung
• Die Möglichkeit, eine technische Rolle in unserem Team aktiv mitzuprägen

Wir sind ein Team, das eng zusammenarbeitet, Wissen teilt und Lust hat, gemeinsam gute Arbeit zu machen. Bei uns bekommst du Verantwortung, ohne allein gelassen zu werden. Du kannst eigene Ideen einbringen, technische Lösungen entwickeln und mit uns daran arbeiten, dass Kampagnen, Websites und Marketing-Setups sauber ineinandergreifen.

Wenn du Websites gerne baust, technische Zusammenhänge verstehst und Lust hast, Webdesign, Tracking und Marketing Automation miteinander zu verbinden, freuen wir uns auf deine Bewerbung.

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Jobbeschreibung

Elektriker/Mechatroniker (m/w/d) in Schmölln gesucht

Aramaz Digital – Ihr Spezialist für digitales Recruiting – präsentiert Ihnen eine attraktive Karrieremöglichkeit:
Unser Kunde, ein etabliertes Unternehmen in der Fleischbranche mit Sitz in Schmölln, sucht zur Verstärkung seines Teams motivierte Fachkräfte für die technische Instandhaltung.

Gesucht werden:

Mechatroniker und Elektriker

Nutzen Sie die Chance, Ihre handwerklichen und technischen Fähigkeiten in einem zukunftssicheren Unternehmen einzubringen – mit starkem Teamzusammenhalt, überdurchschnittlicher Vergütung und hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.

Ihre Aufgaben:

• Wartung, Reparatur und Instandhaltung von Produktionsanlagen und technischen Systemen
• Reinigung und Pflege von Maschinen und Schaltschränken nach Hygienestandards
• Analyse und Behebung von Störungen im Produktionsablauf
• Unterstützung bei Prozessoptimierungen zur Erhöhung der Betriebssicherheit
• Einhaltung aller relevanten Sicherheits- und Hygienerichtlinien
• Zusammenarbeit mit erfahrenen Technik-Teams vor Ort

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Ausbildung in einem technischen Beruf:
  Mechatroniker, Elektriker oder vergleichbar (m/w/d)
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
• Bereitschaft zur Schichtarbeit und zu Bereitschaftsdiensten
• Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Lernbereitschaft

Ihre Vorteile – darauf können Sie sich freuen:

Finanzielles & Mobilität:

• 1.500 € Umzugsprämie (bei über 60 km Entfernung) + Hilfe bei Wohnungssuche und Partnerbeschäftigung
• Weber Holzkohlegrill als Willkommensgeschenk nach bestandener Probezeit
• 50 % Zuschuss zu Kitagebühren im ersten Jahr nach Umzug
• Tankgutscheine während der Probezeit für Schichtmitarbeitende
• Schichtzulagen sowie Extra-Entlohnung für Bereitschaftsdienste
• Weber Holzkohlegrill als Willkommensgeschenk nach bestandener Probezeit
• Rabattkarte für den Werksverkauf – stark vergünstigter Einkauf

Sicherheit & Weiterentwicklung:

• Attraktive Vergütung mit Zulagen im Schichtsystem
• Sicherer Arbeitsplatz in einem international tätigen Unternehmen
• Individuelle Weiterbildungen: z. B. Schweißschein, Kesselwärter, Meisterqualifikationen
• Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege

Gesundheit & Arbeitsumfeld:

• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebseigene Kantine und moderne Sozialräume

Team & Kultur:

• Gutes Betriebsklima mit kollegialem Miteinander
• Mitarbeiterevents für ein starkes Wir-Gefühl
• Prämien für Verbesserungsvorschläge
• Probearbeiten möglich – lernen Sie uns persönlich kennen

Jetzt bewerben und durchstarten!

Sie sind technisch versiert, arbeiten gern im Team und wünschen sich eine sichere Zukunftsperspektive mit starken Zusatzleistungen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Ihr Ansprechpartner:

Julia Nezel – Aramaz Digital
Ihr spezialisierter Recruiting-Partner für die Lebensmittelbranche

📩
📞 0521 999 89 745

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Die interface projects GmbH ist ein Dresdner Softwareunternehmen mit den Schwerpunkten Enterprise Search, Machine Learning und generative KI. Unser Produkt INTERGATOR ist eine semantische Enterprise Search, die sowohl in der Industrie als auch bei Behörden und Forschungseinrichtungen eingesetzt wird.

Mit der Weiterentwicklung unserer Produkt- und Deployment-Strategie wird Kubernetes perspektivisch zur zentralen technischen Basis für Entwicklung, Test und Betrieb. Zur Verstärkung unseres IT-/Infrastruktur-Teams suchen wir daher einen Kubernetes Platform Engineer mit operativer und strategischer Verantwortung für unsere Kubernetes-Umgebungen.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich – mit folgendem Profil:

Aufgaben

Als Kubernetes Platform Engineer übernimmst du die Hauptverantwortung für Aufbau, Betrieb und Weiterentwicklung unserer Kubernetes-Cluster. Du bist zentraler Ansprechpartner für Kubernetes-Themen im Unternehmen und sorgst für stabile, sichere und reproduzierbare Plattformstrukturen.

Zu deinen Aufgaben gehören insbesondere:

• Aufbau, Betrieb und Administration unserer Kubernetes-Cluster auf Basis von RKE2 / Rancher (PROD-, Dev-, und Referenzumgebungen)
• Konzeption und Umsetzung einer nachhaltigen Kubernetes-Architekturstrategie
• Sicherstellung von Stabilität, Sicherheit, Backup- und Update-Strategien
• Monitoring, Logging und Observability der Cluster-Umgebungen
• Standardisierung von Deployment-Prozessen (z. B. Helm, GitOps, CI/CD-Integration)
• Enge Zusammenarbeit mit der Produktentwicklung zur Optimierung der Deploybarkeit unserer Software
• Evaluierung und Unterstützung von OpenShift-Umgebungen in Kunden- oder Projektkontexten
• Unterstützung des Admin-Teams beim Aufbau von Kubernetes-Kompetenz
• Unterstützung des Professional-Service-Teams bei Kubernetes-bezogenen Fragestellungen in Kundenprojekten
• Dokumentation von Architektur, Betriebsprozessen und Best Practices
• Evaluierung geeigneter Plattformen und Distributionen (On-Premises und Cloud)

Du arbeitest eng mit Architektur-, Backend-Entwicklung, DevOps und IT-Administration zusammen, übernimmst jedoch eigenverantwortlich die Plattform- und Betriebsverantwortung für Kubernetes.

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation – oder entsprechende Praxiserfahrung
• Mehrjährige praktische Erfahrung im Aufbau und Betrieb produktiver Kubernetes-Cluster
• Erfahrung mit Rancher und/oder RKE2 von Vorteil
• Idealerweise Kenntnisse in OpenShift oder die Bereitschaft, sich intensiv einzuarbeiten
• Fundierte Kenntnisse in Container-Technologien (Docker, OCI)
• Erfahrung mit Deployment- und Paketierungswerkzeugen (z. B. Helm, GitOps)
• Erfahrung mit Monitoring- und Logging-Stacks
• Gute Linux-Kenntnisse und solides Verständnis von Netzwerken und IT-Sicherheit
• Idealerweise Erfahrung mit Cloud-Kubernetes-Plattformen (z. B. AKS, EKS)
• Strukturierte, verantwortungsbewusste und selbständige Arbeitsweise
• Freude daran, Wissen im Team weiterzugeben und Prozesse zu standardisieren
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  (Deutsch Muttersprachler*in oder mindestens Level C)

Benefits

• Hohe Eigenverantwortung in einem strategisch wichtigen Technologiebereich
• Zusammenarbeit in einem erfahrenen, kollegialen Team
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeiten
• Möglichkeit auf bis zu 2 Tage Home-Office pro Woche
• Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Freiraum, eigene Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen
• Regelmäßige Teamevents & Outdoor-Aktivitäten
• Getränkeflat (Kaffee, Wasser und Tee)
• Gute Erreichbarkeit – unsere Büroräume sind bestens an die DVB (Bus & Bahn) angebunden
• Jobrad
• Weiterbildungsangebote

Werde Teil unseres Teams als Kubernetes Platform Engineer (m/w/d) und präge die Zukunft der Enterprise Search mit innovativer Technologie in einem dynamischen, wachsenden Unternehmen im Herzen Dresdens!

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Du suchst eine spannende Herausforderung in einem innovativen Food-Startup? Dann bist du bei uns genau richtig!

Wir sind ein junges, aufstrebendes Unternehmen mit mittlerweile über 29 Leuten im Team. Unter unserem Dach vereinen wir vier Gesellschaften und deren Marken: Die MainTea GmbH mit Besser im Glas (Tee & Gewürze), die POWAFOOD GmbH mit Bubble Pop (Marktführer Bubble Tea) und PRO2BE (gekühlte Proteinprodukte), die Good Coco GmbH mit Honest Coco (Kokosnusswasser) – und eine weitere Marke im Smoothie-Bereich ist bereits in den Startlöchern.

Dafür suchen wir eine:n Praktikant:in im Video Editing, der social media-affin ist und Lust hat, in einem echten Markenumfeld direkt loszulegen.

Aufgaben

• Du schneidest Videos für unsere Marken – von Reels bis Event-Content
• Du unterstützt beim Schnitt organischer Formate für unsere Retail-Marken – z.B. Straßenumfragen für Bubble Pop oder Event-Content für Honest Coco
• Du bekommst Einblicke in UGC-Content und Performance Marketing – und lernst was guten Social Media Content ausmacht
• Du bringst frische Ideen ein und schaust was auf Instagram und TikTok gerade funktioniert

Qualifikation

• Du kennst dich mit CapCut aus und hast bereits einige Videos gecuttet
• Du bist social media-affin und weißt was gerade läuft
• Eigene Projekte oder ein kleines Portfolio sind ein Plus – aber kein Muss
• Motivation und Neugier – wir suchen keine fertige Fachkraft, sondern jemanden der Bock hat zu lernen und mitzumachen

Benefits

• Team & Kultur: Offenes, vertrauensvolles und humorvolles Arbeitsumfeld mit regelmäßigen Teamevents und echter Hands-on-Mentalität.
• Verantwortung & Entwicklung: Du wirst das Gesicht von PRO2BE – mit echtem Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung und der Möglichkeit, eine wachsende Marke aktiv zu prägen.
• Work-Life-Balance: 30 Urlaubstage sowie ein strukturiertes und modernes Arbeitsumfeld.
• Verpflegung & Wohlbefinden: Frisches Team Lunch an drei Tagen pro Woche durch unsere Köchin sowie eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre.
• Flexible Vorteile: Wahl zwischen Wellhub für Fitness & Gesundheit oder steuerfreien Sachbezügen.

We hire for character! Noten und Referenzen sind uns lange nicht so wichtig wie DU. Schick uns kurz und knapp, was dich als Person ausmacht, und zeig uns was du kannst. Unkonventionelle Bewerbungen feiern wir.

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Du suchst eine spannende Herausforderung in einem innovativen Food-Startup? Dann bist du bei uns genau richtig!

Wir sind ein junges, aufstrebendes Unternehmen mit mittlerweile über 29 Leuten im Team. Unter unserem Dach vereinen wir vier Gesellschaften und deren Marken: Die MainTea GmbH mit Besser im Glas (Tee & Gewürze), die POWAFOOD GmbH mit Bubble Pop (Marktführer Bubble Tea) und PRO2BE (gekühlte Proteinprodukte), die Good Coco GmbH mit Honest Coco (Kokosnusswasser) – und eine weitere Marke im Smoothie-Bereich ist bereits in den Startlöchern.

Dafür suchen wir eine:n Werkstudent:in im Video Editing, der social media-affin ist, ein Gespür für guten Content hat und Lust hat direkt mitzumachen.

Aufgaben

• Du schneidest Videos für unsere Marken – von Reels bis Event-Content
• Du unterstützt beim Schnitt organischer Formate für unsere Retail-Marken – z.B. Straßenumfragen für Bubble Pop oder Event-Content für Honest Coco
• Du bringst ein Gefühl dafür mit, was auf Instagram und TikTok gerade funktioniert und setzt das beim Schnitt um
• Du unterstützt beim Schnitt von UGC-Content für Besser im Glas – von der Rohaufnahme zum fertigen Werbe-Video
• Du arbeitest eng mit unserem Team zusammen und bringst gerne eigene Ideen ein

Qualifikation

• Du kennst dich mit CapCut aus und hast bereits einige Videos gecuttet
• Du bist social media-affin und weißt was gerade läuft
• Ein Portfolio oder eigene Projekte sind wünschenswert – aber kein Muss
• Grundverständnis davon, was guten Social Media Content ausmacht
• Motivation und Eigeninitiative – wir suchen jemanden der Bock hat

Benefits

• Team & Kultur: Offenes, vertrauensvolles und humorvolles Arbeitsumfeld mit regelmäßigen Teamevents und echter Hands-on-Mentalität.
• Verantwortung & Entwicklung: Du wirst das Gesicht von PRO2BE – mit echtem Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung und der Möglichkeit, eine wachsende Marke aktiv zu prägen.
• Work-Life-Balance: 30 Urlaubstage sowie ein strukturiertes und modernes Arbeitsumfeld.
• Verpflegung & Wohlbefinden: Frisches Team Lunch an drei Tagen pro Woche durch unsere Köchin sowie eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre.
• Flexible Vorteile: Wahl zwischen Wellhub für Fitness & Gesundheit oder steuerfreien Sachbezügen.

We hire for character! Noten und Referenzen sind uns lange nicht so wichtig wie DU. Schick uns kurz und knapp, was dich als Person ausmacht, und zeig uns was du kannst. Unkonventionelle Bewerbungen feiern wir.

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Wir wachsen weiter und bauen unser Team gezielt aus.

In den vergangenen Jahren haben wir uns einen starken Kundenstamm aufgebaut. Damit wir unsere Kunden auch künftig zuverlässig und auf hohem Niveau betreuen können, suchen wir Verstärkung im SEA-Bereich.

Deine Aufgabe ist es, die Umsätze unserer Kunden durch wirkungsvolle Google-Ads-Kampagnen nachhaltig zu steigern. Dabei arbeitest du unter anderem mit Search-, Performance-Max-, Shopping- und Display-Kampagnen.

Gemeinsam mit uns entwickelst du profitable Kampagnen für Dienstleistungsunternehmen und Online-Shops im gesamten DACH-Raum.

100 % Remote

Aufgaben

• Eigenständiges Verwalten von Google Ads Werbeaccounts
• Erstellen und Verwalten von Google Search Kampagnen
• Erstellen und Verwalten von Performance Max Kampagnen
• Erstellen und Verwalten von Google Shopping Kampagnen
• Erstellen und Verwalten von Google Display Kampagnen
• Einschließlich Zielgruppen-Targeting, Keyword-Recherche und -Auswahl, Strukturierung von Anzeigengruppen
• Verfassen von Anzeigentexten sowie das Testen und Optimieren dieser
• Conversion-Tracking einrichten & verwalten
• Google Analytics aufsetzen & verknüpfen
• Google Tag Manager aufsetzen & verknüpfen
• Google Merchant Center aufsetzen & verknüpfen
• Google Looker Studio Reports erstellen & versenden
• Sammeln und analysieren von Daten und entwickeln von Optimierungsstrategien, um die Kampagnenleistung sicherzustellen und das Wachstum voranzutreiben.

_________________

• WICHTIG: Kommunikation mit dem Kunden bei speziellen Fragen zu Kampagnen, Anzeigen und Strategien.
  (Wir brauchen einen Experten, der auch die Probleme des Kunden lösen und Fragen beantworten kann)

Qualifikation

• Ausgezeichnete Kenntnisse im Bereich Google Ads
• Ausgezeichnete Kenntnisse im Bereich Google Analytics & Google Tag Manager
• Sehr viel Erfahrung mit dem Google Merchant Center
• Erfahrung mit dem Google Looker Studio
• Erfahrung im gleichzeitigen Verwalten mehrerer Kampagnen
• Hervorragende schriftliche und mündliche Kommunikation und ausgeprägte Fähigkeiten im Verfassen von Werbetexten
• Starke Analyse- und Berichtsfähigkeiten
• Selbstständiges, eigenverantwortliches Arbeiten fällt dir nicht schwer
• Du besitzt ein gutes Maß an Kreativität und Genauigkeit
• Du arbeitest zuverlässig und reagierst schnell auf Nachfragen
• Du beherrrschst perfektes Deutsch in Wort und Schrift

Benefits

• Viele unterschiedliche & spannende Branchen
• Direkte & eigenverantwortliche Betreuung von Google Ads Konten
• Der Job ist zu 100% Remote
• Du bekommst mit unserer Firma ein junges und hungriges Team

Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf dich kennenzulernen!

Liebe Grüße,

Bastian Diers - Geschäftsführer

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Du weißt, was auf Amazon läuft, hast schon selbst Produkte eingestellt oder verkauft, und wenn ein Listing gesperrt wird, weißt du, was zu tun ist. Dazu hast du Lust, Dinge nicht nur zu verwalten, sondern wirklich besser zu machen – mit Blick auf Automatisierung und KI, nicht weil es ein Buzzword ist, sondern weil du merkst, wie viel Zeit man damit sparen kann.

ARNOWA ist Spezialist für Einweghandschuhe, Schutzkleidung und Hygieneartikel – mit unseren Marken ARNOMED und PROGRIP sind wir auf Amazon PAN-EU Bestseller und pflegen ein umfangreiches Sortiment über mehrere Marktplätze. Wir sind gerade in unser neu gebautes Unternehmensgebäude eingezogen – ein Ort, den wir bewusst für weiteres Wachstum geschaffen haben. Mehr Raum, moderne Strukturen und optimale Bedingungen für starke Teams und neue Ideen.

Diese Stelle ist eine operative Inhouse-Rolle. Du wirst eng mit unserem Amazon Teamlead zusammenarbeiten und gemeinsam den Marktplatz vorantreiben – überwiegend vor Ort in Salzkotten, mit der Möglichkeit auf zwei Tage Homeoffice pro Woche.

Aufgaben

• Du pflegst und optimierst Produktlistings auf Amazon PAN-EU – Titel, Bullet Points, Beschreibungen, A+ Content – und sorgst dafür, dass unsere Produkte gefunden und gekauft werden.
• Du begleitest neue Produktlaunches auf dem Marktplatz: von der ASIN-Anlage über den Content-Upload bis zur Freischaltung auf allen relevanten europäischen Marktplätzen.
• Du kümmerst dich um Fehlerbehebungen – gesperrte Listings, fehlerhafte Attributzuordnungen, ASIN-Konflikte – und findest strukturiert den Weg zur Lösung.
• Du überwachst und pflegst unsere Fremdseller-Aktivitäten und behältst den Überblick über Mitbewerber auf unseren Listings.
• Du setzt GPSR-Anforderungen am Marktplatz um und stellst sicher, dass Produktsicherheitsinformationen korrekt und vollständig hinterlegt sind.
• Du arbeitest mit Sellerboard und Helium 10, erkennst Muster in den Daten und leitest daraus sinnvolle Optimierungsmaßnahmen ab.
• Du bringst aktiv Ideen ein, wie wir Prozesse – auch mithilfe von KI-Tools – effizienter gestalten können.

Qualifikation

• Du hast nachweisbare praktische Erfahrung im Umgang mit Amazon Seller Central – egal ob durch eine Festanstellung, ein Studium mit E-Commerce-Fokus, oder weil du selbst mal Produkte verkauft hast (eBay, eigener Shop, Amazon-Eigenaccount).
• Du verstehst, wie Produktdaten auf Amazon funktionieren: Flat Files, Bulk-Uploads, Attributstrukturen – du weißt, womit du es zu tun hast.
• Du arbeitest strukturiert und verlierst auch bei mehreren offenen Baustellen nicht den Überblick.
• Du hast Spaß an Zahlen und kannst Sellerboard-Daten oder einfache KPI-Reports einordnen und interpretieren.
• Du bist offen für KI-gestützte Tools und hast keine Berührungsängste, Neues auszuprobieren.
• Du hast Erfahrung mit Helium 10 – Keyword-Recherche, Listing-Optimierung, Marktanalyse.

Benefits

• Eine unbefristete Festanstellung in einem wachstumsstarken und modernen Arbeitsumfeld.
• Ein attraktives Gehalt inkl. individueller Leistungsbeurteilung und erfolgsorientiertem Bonus.
• Eine monatliche Gutscheinkarte oder eine Urban Sports Mitgliedschaft als steuerfreier Sachbezug.
• Urlaub, wie er zu deinem Leben passt: 27 Tage fix - flexibel erweiterbar auf 35 Urlaubstage.
• Weihnachtsgeld als Wertschätzung für deinen Einsatz.
• Kurze Entscheidungswege und aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten.
• Ein herzliches Team mit offener Kommunikation und flachen Hierarchien.

Schick uns gerne deine Unterlagen zu - Vanessa wird deine Bewerbung prüfen und wir freuen uns sehr darauf, dich kennenzulernen.

Wenn du vorab noch ein besseres Gefühl für uns bekommen möchtest, schau gern auf unserem LinkedIn- oder Instagram-Kanal vorbei – dort geben wir regelmäßig Einblicke hinter die Kulissen!

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Mit Freude an der Arbeit und Verantwortungsbewusstsein bei allem, was wir tun – so arbeiten wir. Als TOP‑Arbeitgeber schafft unsere Bank dafür die besten Rahmenbedingungen. Rund 650 engagierte Mitarbeitende und eine Bilanzsumme von etwa 5,2 Milliarden Euro machen uns zu einer der großen Regionalbanken im Westmünsterland: Hier sind wir verwurzelt, hier setzen wir uns ein – für eine starke Wirtschaft, eine nachhaltige Lebensqualität und ein persönlich-digitales Banking. Wir begleiten Mitglieder und Kunden auch Durch anspruchsvollste Themen. Unser Geschäftsgebiet erstreckt sich über das westliche und südliche Münsterland bis an die Grenze des Ruhrgebiets.

Aufgaben

Das können Sie bei uns gestalten:

• Erstellung von Markt- und Beleihungswertgutachten für wohnwirtschaftliche und gewerbliche Immobilien im Inland nach geltenden gesetzlichen und aufsichtsrechtlichen Vorgaben.
• Durchführung von Objektbesichtigungen im Rahmen der Objektbewertung.
• Beobachtung des Immobilien- und Grundstücksmarktes, Analyse von Preis- und Zinsentwicklungen sowie von gesetzlichen Rahmenbedingungen.
• Plausibilitätsprüfung von externen Gutachten für Immobilien im Inland.
• Wertüberprüfung von Gutachten nach gesetzlichen Vorgaben.
• Zusammenarbeit mit Markt‑ und Marktfolgebereichen sowie Unterstützung bei komplexen Finanzierungsstrukturen.
• Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Bewertungsprozessen und an der Qualitätssicherung im Gutachterwesen.

Qualifikation

Das macht Sie aus:

• Abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/‑frau, ein technisches Studium (z. B. Bauingenieurwesen, Architektur) oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Langjährige Berufserfahrung, idealerweise im Bankenumfeld und in der Immobilienbewertung bzw. Gutachtertätigkeit.
• Fundierte fachliche Expertise in der Erstellung von Beleihungswertgutachten.
• Gute Kenntnisse der relevanten Immobilienmärkte.
• Zusatzqualifikationen wie HypZert S oder F sind von Vorteil, aber kein Muss.
• Hohes analytisches Verständnis, Blick für das „große Ganze“ und eine strukturierte, verantwortungsbewusste Arbeitsweise.
• Ausgeprägte Teamfähigkeit, Eigenverantwortung und ein professionelles Auftreten in der Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen.

Benefits

Was Sie von uns erwarten dürfen:

• Bei uns erwartet Sie eine Arbeitskultur, in der Vielfalt, Gleichberechtigung und Fairness selbstverständlich sind. Die Unterzeichnungen der Charta der Vielfalt, der Charta des Ehrenamts und der Charta der Pflege unterstreichen dieses Selbstverständnis.
• Wir leben ein kollegiales, wertschätzendes Miteinander in einem engagierten, professionellen Team.
• Sie finden flexible, familienfreundliche Arbeitszeit‑ und Arbeitsortmodelle – weil Lebensentwürfe unterschiedlich sind.
• Wir bieten Ihnen attraktive und bedarfsgerechte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Sie arbeiten beim TOP Employer 2026; übrigens wurden wir nun schon zum 19. Mal ausgezeichnet.
• Auf Sie warten interessante Benefits z.B. Bike-Leasing, Deutschlandticket als Jobticket, Essenschecks, PC-Leasing, Mitgliedschaft im Fitnessstudio (EGYM Wellpass) etc.

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Prozessverantwortung · Teamführung · Wachstum | Vollzeit
Vor Ort · Unbefristet · Schlüsselrolle im Unternehmen

Es gibt Positionen, die verwalten. Und es gibt Positionen, die verändern. Dies ist eine verändernde Position.

Wir sind die Motor-Elektrik BVS GmbH – über 60 Jahre Erfahrung in der Instandsetzung elektrischer Antriebskomponenten für Busse und Bahnen. Ein überschaubares Team von rund 20 Mitarbeitenden, ein klar definierter Markt, eine solide Basis. Was uns fehlt: eine Persönlichkeit, die die Produktion mit System denkt – und den Mut hat, sie konsequent voranzubringen.

Sie übernehmen die Verantwortung für unsere Werkstatt und Produktionsprozesse. Sie entwickeln diese weiter, digitalisieren sie, führen das Team – und haben dabei den Freiraum, wirklich zu gestalten.

Aufgaben

Prozesse & Digitalisierung
▸ Produktionsabläufe ins ERP überführen und konsequent digital abbilden
▸ Schwachstellen identifizieren, Ursachen analysieren, Lösungen umsetzen
▸ Neue Technologien prüfen und dort einsetzen, wo sie nachweislichen Mehrwert schaffen

Planung & Kennzahlen
▸ Personaleinsatz, Kapazitäten und Materialflüsse vorausschauend steuern
▸ Sinnvolle Kennzahlen einführen – als Steuerungsinstrument, nicht als Selbstzweck
▸ Produktionsplanung systematisieren und von reaktivem auf vorausschauendes Handeln umstellen

Führung & Wachstum
▸ Werkstattteam führen, entwickeln und in Veränderungsprozessen begleiten
▸ Neue Produktfelder gemeinsam mit dem Vertrieb identifizieren und erschließen
▸ Als Schnittstelle zwischen Werkstatt und Geschäftsführung agieren

Qualifikation

▸ Nachweisbare Erfahrung in der Leitung einer Werkstatt oder Produktion – dies ist eine zwingende Voraussetzung
▸ ERP-Kenntnisse aus der Praxis: Sie wissen, wie man ein System wirklich zum Laufen bringt
▸ Unternehmerisches Denken: Sie erkennen Potenziale, nicht nur Probleme
▸ Analytische Stärke kombiniert mit pragmatischem Hands-on-Anspruch
▸ Führungspersönlichkeit, die Mitarbeitende nicht antreibt, sondern mitnimmt
▸ Mittelstandsverständnis: groß genug denken, entschlossen genug handeln

Benefits

▸ Eine Schlüsselrolle mit echtem Einfluss auf die Zukunft des Unternehmens
▸ Direkter Draht zur Geschäftsführung – ohne lange Dienstwege oder interne Politik
▸ Gestaltungsfreiheit, die wir ernst meinen: Sie entscheiden, wie die Produktion der Zukunft aussieht
▸ Unbefristete Anstellung in einem stabilen, wachstumsorientierten Unternehmen
▸ Eine Karriere, die Sie hier aufbauen – nicht nur ein weiterer Job

Wenn Sie eine Produktion nicht nur leiten, sondern nachhaltig prägen möchten – freuen wir uns auf das Gespräch.

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Die QualityMinds GmbH ist ein mittelständisches, agiles Unternehmen mit Schwerpunkt auf Qualitätssicherung, Softwaretest und -entwicklung, in dem kontinuierliches Lernen, Selbstorganisation und Eigenverantwortung gelebt werden. Unsere qualitätsorientierte Unternehmenskultur und die Verbindung der Stärken jedes einzelnen unserer "Minds" zeichnen uns in ganz besonderer Weise aus.

Unser Team sucht aktuell neue Minds - wenn du als erfahrener Fullstack Developer (m/w/d) Spaß an Projektarbeit und Kundenberatung hast und gleichzeitig an der Spitze moderner KI-gestützter Softwareentwicklung arbeiten möchtest, dann haben wir eine großartige Basis für ein gemeinsames Kennenlernen.

Aufgaben

• Du entwickelst und betreibst moderne Webanwendungen mit Fokus auf Java-basierten Backend-Systemen (z. B. Spring Boot)
• Du konzipierst und implementierst skalierbare APIs und Webservices und stellst deren Qualität und Performance sicher
• Du setzt Features End-to-End um und arbeitest an der Schnittstelle zwischen Frontend (z. B. Angular, React) und Backend
• Du integrierst Datenbanken, externe Systeme sowie KI-Services (z. B. über APIs oder Modelle) in unsere Anwendungen
• Du evaluierst und nutzt KI-gestützte Tools (z. B. zur Code-Erstellung, Analyse oder Automatisierung), um Entwicklungsprozesse effizienter zu gestalten
• Du analysierst Anforderungen gemeinsam mit Product Ownern und Stakeholdern und übersetzt diese in technische Lösungen
• Du optimierst kontinuierlich die Performance, Skalierbarkeit und Stabilität unserer Systeme
• Du dokumentierst deine Lösungen und arbeitest nach modernen Entwicklungsstandards und Best Practices (z. B. Clean Code, Code Reviews, DevOps)

Qualifikation

• Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation – alternativ überzeugst du als Quereinsteiger:in mit fundierter Praxiserfahrung in der Softwareentwicklung
• Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in Java-Backend-Entwicklung (z. B. Spring Boot)
• Du hast Erfahrung mit APIs/Webservices sowie Datenbanken und ORM (z. B. JPA/Hibernate)
• Du bist vertraut mit Fullstack-Entwicklung (Frontend z. B. React, Angular)
• Du hast erste Erfahrung mit KI-Services oder interessierst dich für deren Einsatz
• Du legst Wert auf Codequalität und automatisiertes Testing
• Du verstehst Softwarearchitektur und kannst Anforderungen technisch umsetzen
• Du arbeitest analytisch, strukturiert und im Team
• Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

• flexible Arbeitszeiten sowie hybrides Arbeiten
• Arbeitsmöglichkeiten in unseren modernen Offices
• familienfreundliches Umfeld
• Chancen eigene Themen miteinzubringen
• individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Etablierte Communities of Practice und andere kollaborative Formate
• hast die Möglichkeit, für die Ausübung eines Ehrenamtes, fünf Arbeitstage frei zunehmen

Mit dir möchten wir Spaß und Erfolg in der Qualitätssicherung vorantreiben und weiter eine großartige Organisation sein, in der Menschen gerne arbeiten. Dabei spielt unsere starke Firmenkultur eine tragende Rolle: Wir sind ein agiles Unternehmen, in dem Lernen, Selbstorganisation und Vertrauen die Basis für unser Miteinander ist.

Überzeuge uns mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen.

Wir freuen uns auf Dich!

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Gestalte mit uns die digitale Zukunft der Energiewirtschaft

Du kennst die Anforderungen der Energiebranche – von Marktkommunikation bis Smart Metering – und möchtest nicht nur Systeme betreiben, sondern Prozesse wirklich verstehen, verbessern und weiterentwickeln?

Dann bist du bei promantis genau richtig.

Wir verbinden tiefe SAP-Expertise mit energiewirtschaftlichem Know-how und begleiten führende Energieversorger bei ihrer Transformation – pragmatisch, partnerschaftlich und mit echtem Impact. Dabei arbeiten wir professionell, progressiv und proaktiv – und vor allem auf Augenhöhe.

Aufgaben

Deine Aufgaben

Du arbeitest in einer komplexen und hoch relevanten Systemlandschaft und übernimmst Verantwortung für geschäftskritische Prozesse:

• Beratung und Weiterentwicklung von SAP IS-U / S/4 Utilities Systemen
• Verantwortung für Marktkommunikation (MaKo) und Prozesse im Messwesen (WiM)
• Analyse, Optimierung und Stabilisierung von End-to-End-Prozessen (z.B. Lieferantenwechsel, MSB)
• Umsetzung und Begleitung regulatorischer Anforderungen und Formatumstellungen (z.B. BDEW, IM4G)
• Fehleranalyse und Clearing im EDIFACT-/EDI-Umfeld (UTILMD, MSCONS, INVOIC etc.)
• Unterstützung und Umsetzung im Customizing und in ABAP (OO)
• Integration von Schnittstellen (IDOC, APIs, Middleware, SAP PI/PO)
• Mitarbeit oder Leitung von Projekten rund um Smart Metering und S/4 Transformation
• Durchführung von Tests sowie Qualitätssicherung
• Schnittstelle zwischen Fachbereich und IT – du bringst beides zusammen

Qualifikation

Das bringst Du mit

Fachlich

• Erfahrung im SAP IS-U oder S/4 Utilities Umfeld
• Fundiertes Verständnis der Energiewirtschaft und Marktprozesse
• Know-how in MaKo, WiM, EDM, Bilanzierung oder MSB
• Erfahrung mit EDIFACT, EDI-Prozessen und Fehlerhandling
• Technisches Verständnis (z.B. ABAP, Schnittstellen, SAP-Architekturen)

Persönlich

• Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Hands-on Mentalität und Freude an komplexen Herausforderungen
• Kommunikationsstärke und Spaß an Zusammenarbeit
• Selbstständiges Arbeiten im Projektumfeld

Benefits

Das erwartet Dich

Beratung neu gedacht – ohne klassischen Beratungsdruck

• ca. 90% Remote
• Reisen nur punktuell und planbar (<10%)

Flexibilität & Vertrauen

• Vertrauensarbeitszeit ohne starre Vorgaben
• Workation möglich (und wird bei uns gelebt)

Weiterentwicklung, die wirklich stattfindet

• Individuelle Weiterbildungen & Zertifizierungen
• Raum für eigene Themen, Innovation & Wissenstransfer

Spannende Themen mit Zukunft

• Smart Metering
• S/4HANA Transformation
• Digitalisierung der Energiewirtschaft

Team & Kultur

• echtes Team statt Einzelkämpfertum
• offene Kommunikation & Zusammenarbeit auf Augenhöhe
• kurze Entscheidungswege & viel Gestaltungsspielraum

Fair & transparent

• Klare Gehaltsbänder & Entwicklungsperspektiven
• Gehalt je nach Erfahrung und Qualifikation (ca. 80.000–95.000€ p.a.).
• 30 Tage Urlaub + flexible Zeitmodelle

Warum promantis?

Weil du hier nicht einfach „im Projekt arbeitest“, sondern Teil eines Teams bist, das Verantwortung übernimmt, Wissen teilt und gemeinsam besser wird.

• Weniger Reisedruck
• Mehr Vertrauen
• Echte Entwicklung

Klingt nach Dir?

Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen –
ganz unkompliziert und ohne langen Bewerbungsprozess.

Falls Du Fragen hast, kontaktiere mich gerne via XING, LinkedIn, klassisch per Mail oder Telefon +49173 452 9770.

Noch mehr zu uns erfährst Du über unsere Karriereseite oder auf Kununu.

Vielen Dank für Deine Zeit und Dein Interesse.

Kathrin Conradsen

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Standort: Lingen / Hybrid / remote nach Vereinbarung
Arbeitszeit: Vollzeit

Gestalte mit uns die digitale Zukunft

Die Leannova GmbH ist ein Beratungshaus für digitale Transformation mit Fokus auf ERP-Lösungen auf Basis von Microsoft Dynamics 365 Business Central.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit als Entwickler für Microsoft Dynamics 365 Business Central (m/w/d), die technische Exzellenz mit Innovationsgeist verbindet.

Aufgaben

Deine Aufgaben

ERP-Entwicklung mit Business Central

• Entwicklung und Customizing von Extensions in AL für Microsoft Dynamics 365 Business Central
• Umsetzung individueller Kundenanforderungen in skalierbare ERP-Lösungen
• Entwicklung und Integration von Schnittstellen zu Drittsystemen (z.B. REST, OData, Webservices, EDI/EDIFACT)
• Technische Analyse, Architektur- und Lösungsdesign in Kundenprojekten
• Zusammenarbeit mit Consultants, Projektleitern und Entwicklern
• Fehleranalyse, Debugging sowie Performanceoptimierung
• Unterstützung im Betrieb und bei Supportfällen

Qualifikation

Das bringst du mit

• Mehrjährige Erfahrung mit Microsoft Dynamics 365 Business Central und Dynamics NAV
• Sehr gute Kenntnisse in AL und C/AL
• Erfahrung in ERP-Prozessen und Systemintegration
• Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
• Teamfähigkeit, Eigenverantwortung und Kommunikationsstärke
• Studium, Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation im IT-Umfeld

Nice-to-have

• Erfahrung mit Power BI und der Microsoft Power Plattform
• Kenntnisse in AZURE oder CI/CD mit Azure DevOps
• Microsoft-Zertifizierungen

Das erwartet dich

• Spannende ERP-Projekte mit modernem Technologie-Stack
• Kombination aus Entwicklung, Architektur und Beratung
• Arbeiten mit modernen Tools wie VS-Code, Git, Copilot, ChatGPT und Claude
• Hoher Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege
• Flexible Arbeitszeitmodelle: vor Ort in Lingen, hybrid
• Vollzeit oder Teilzeit möglich

Benefits

• Mentoring & Training: Individuelle Förderung ab Tag eins
• Onboarding-Patenschaft
• Firmenfitness mit Wellpass
• Kindernotfallbetreuung
• Bike Leasing
• Corporate Benefits
• Modernes Umfeld: Spannende Projekte und flexible Arbeitszeiten
• Teamspirit: Ein unterstützendes und offenes Team

Warum Leannova?

Bei der Leannova GmbH verbinden wir technologische Expertise mit pragmatischer Beratung und partnerschaftlicher Zusammenarbeit. Wir glauben, dass die interessantesten Lösungen dort entstehen, wo ERP-Kompetenz auf moderne Softwareentwicklung trifft.

Bewirb dich jetzt

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.

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Was kommt auf Dich zu?

• Fachliche und disziplinarische Führung des Teams Direkter Einkauf
• Entwicklung und Umsetzung einer globalen Beschaffungsstrategie für kunststoffbasierte Rohstoffe, Halbzeuge und Komponenten
• Verantwortung für Einkaufsvolumen, Kostenoptimierung und Lieferantenperformance
• Aufbau und Weiterentwicklung strategischer Lieferantenbeziehungen im nationalen und internationalen Umfeld
• Durchführung von Preis- und Vertragsverhandlungen mit Schwerpunkt Kunststoffgranulate, Spritzgusskomponenten und kunststoffbezogene Dienstleistungen
• Identifikation und Realisierung von Einsparpotenzialen entlang der Wertschöpfungskette
• Enge Zusammenarbeit mit Produktion, Entwicklung, Qualitätsmanagement und Supply Chain Management
• Beobachtung von Rohstoffmärkten sowie Analyse von Preisentwicklungen und Versorgungstrends
• Sicherstellung der Materialverfügbarkeit unter Berücksichtigung von Qualitäts-, Kosten- und Nachhaltigkeitszielen

Was solltest Du mitbringen?

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Kunststofftechnik oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im direkten Einkauf, idealerweise mit Fokus auf Kunststoffe, Spritzguss oder technische Komponenten
• Fundierte Kenntnisse im Kunststoffmarkt (Materialien, Lieferantenstrukturen, Preisentwicklungen)
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Entwicklung und Produktion, insbesondere in Bezug auf Werkzeuge und Materialien
• Führungserfahrung sowie ausgeprägte Verhandlungsstärke
• Strategisches und analytisches Denkvermögen
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Was kannst Du von uns erwarten?

• Verantwortungsvolle Führungsposition in einem international erfolgreichen Unternehmen
• Großer Gestaltungsspielraum in einem strategisch wichtigen Beschaffungsbereich
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur mobilen Arbeit an 1-2 Tagen pro Woche
• Krankenzusatzversicherung sowie betriebliche Altersvorsorge
• Bike-Leasing

Kontakt

Anja Vukoja
Cecilienallee 6-7,
40474 Düsseldorf

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Wir suchen zuverlässige und fachlich starke Technical Writer im Bereich Ingenieurwesen für eine langfristige Zusammenarbeit. Wenn Sie komplexe technische Inhalte klar strukturieren, präzise formulieren und wissenschaftliche Standards sicher einhalten können, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Aufgaben

- Erstellung und Bearbeitung akademischer Texte im Bereich Ingenieurwesen

- Strukturierung komplexer technischer Themen in verständlicher und logischer Form

- Recherche wissenschaftlicher Quellen und Aufbereitung relevanter Fachinformationen

- Unterstützung bei Projektarbeiten, Hausarbeiten, Bachelorarbeiten, Masterarbeiten und ähnlichen akademischen Textformen

- Einhaltung formaler Vorgaben, Zitierstandards und individueller Kundenanforderungen

- Termingerechte Abgabe der vereinbarten Inhalte

- Diskrete und professionelle Kommunikation mit dem Projektmanagement

Qualifikation

1. Abgeschlossenes oder fortgeschrittenes Hochschulstudium im Bereich Ingenieurwesen oder einem verwandten technischen Fachgebiet

2. Erfahrung im Verfassen akademischer oder technischer Texte

3. Sehr gute Kenntnisse wissenschaftlicher Arbeitsweisen

4. Sicherer Umgang mit Recherche, Quellenarbeit und formalen AnforderungenKlare, strukturierte und präzise Ausdrucksweise auf Deutsch

5. Verantwortungsbewusstsein und zuverlässige Einhaltung von Deadlines

6. Diskretion im Umgang mit vertraulichen Projektdaten

7. Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise

Benefits

• 00 % Remote-Arbeit
• Flexible Projektannahme nach Verfügbarkeit und Fachgebiet
• Zahlung zweimal im Monat
• Langfristige Zusammenarbeit mit regelmäßigen Projektmöglichkeiten
• Anonymes und sicheres Auftragsmanagement
• Persönlicher Ansprechpartner während der gesamten Zusammenarbeit
• Klare Aufgabenbeschreibung vor Projektbeginn
• Zusammenarbeit mit einer erfahrenen Agentur im akademischen Bereich

Wenn Sie Interesse an einer diskreten, flexiblen und langfristigen Zusammenarbeit haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Technical Writer im Ingenieurwesen.

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Unser Mandant zählt zu den zentralen Infrastrukturakteuren in Deutschland und verantwortet ein bundesweit bedeutendes Verkehrsnetz. Die regionale Einheit in Norddeutschland betreut große Neubau- und Ausbauvorhaben mit hoher verkehrlicher, wirtschaftlicher und gesellschaftlicher Relevanz. Die Projekte gehören zu den wichtigsten Infrastrukturvorhaben der Region und werden langfristig die Mobilität entscheidend prägen.

Aufgaben

Sie übernehmen eine Schlüsselrolle innerhalb zweier Großprojekte mit hoher regionaler und überregionaler Bedeutung. Dabei führen Sie Ihren Bereich strategisch und operativ, steuern Ziele, Projekte und Prozesse, entwickeln Strukturen weiter und sorgen dafür, dass Umweltplanung in komplexen Verfahren handlungsfähig, lösungsorientiert und terminsicher umgesetzt wird.

Gleichzeitig sind Sie zentrale fachliche Instanz für planungs- und umweltrechtliche Fragestellungen. Ihr Team umfasst aktuell vier Mitarbeitende und soll auf fünf Stellen ausgebaut werden. Mittelfristig ist weiteres Wachstum vorgesehen. Inhaltlich entfällt rund zwei Drittel der Aufgabe auf projektbezogene Führungsaufgaben, ein Drittel auf interne Steuerung, Organisation und Weiterentwicklung.

Qualifikation

Gesucht wird eine Persönlichkeit mit abgeschlossenem Hochschulstudium der Landschaftsplanung, Landespflege, Umweltplanung, Umweltmanagements oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Entscheidend ist eine belastbare fachliche Grundlage in der Umweltplanung sowie ein sicheres Verständnis der Zusammenhänge zwischen Planung, Naturschutz, Genehmigung und Projektsteuerung. Erwartet werden
zudem Kenntnisse relevanter technischer und rechtlicher Regelwerke im Umwelt- und Planungsrecht.

Benefits

• 31 Tage Urlaub
• Flexible Arbeitszeiten
• mobiles Arbeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• vermögenswirksame Leistungen
• Jobticket, Fahrradleasing und Mitarbeiterrabatte
• Moderne Arbeitsplatzausstattung
• Mobiltelefon und persönliche Schutzausrüstung
• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• deutschlandweite Karriereperspektiven
• Gestaltungsspielraum in bedeutenden Infrastrukturprojekten mit langfristiger öffentlicher Wirkung

Reizt Sie diese Herausforderung? Dann rufen Sie gerne an.

Unseren Berater Robert Mlinaric erreichen Sie unter +49 6196 5255204. Auch abends und am Wochenende mobil unter +49 173 2642018. Er beantwortet erste Fragen, gibt Ihnen weitere Informationen zur Position und erläutert die nächsten Schritte im Prozess.

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Jobbeschreibung

Warum gibt es diese Rolle - und warum jetzt?

Lovebetter wächst in eine neue Phase. Wir haben starke Inhalte, eine klare Mission, Gavin als Gesicht der Marke und eine gewachsene Marketingdatenbank, deren Potenzial wir künftig deutlich systematischer nutzen wollen. Gleichzeitig wollen wir Marketing nicht länger nach Bauchgefühl steuern, sondern klar verstehen, welche Themen, Kanäle, Funnels und Kontaktpunkte wirklich Wachstum erzeugen.

Dafür suchen wir dich.

Als Growth Intelligence & AI Analyst bist du die Person, die aus Daten, KI, CRM, Content-Performance und Marketinglogik ein klares Steuerungssystem baut. Du erkennst Muster, entwickelst Hypothesen, prüfst Tests und hilfst uns, schneller bessere Entscheidungen zu treffen.

Diese Rolle ist bewusst breiter als ein klassischer Analystenjob. Du sollst nicht nur Dashboards bauen, sondern aktiv mitdenken, wie Lovebetter mehr qualifizierte Leads, bessere Funnel, stärkere Lifecycle-Kommunikation und planbareren Umsatz aufbaut.

Wofür Lovebetter steht

Wir lösen sexuelle Probleme wie vorzeitigen Samenerguss oder Erektionsprobleme mit Männern und befähigen sie, ihre innere Stärke, sexuelle Zufriedenheit und Lebensqualität von innen heraus zu transformieren.
Unsere Arbeit wirkt weit über den Einzelnen hinaus: auf Partnerschaften, Familien und kommende Generationen.

Wir suchen jemanden, der Verantwortung übernimmt, Wirkung messbar macht und weiß, dass echter Impact aus Exzellenz, Struktur und Umsetzungskraft entsteht.

Deine Mission als Growth Intelligence & AI Analyst

Du machst Lovebetter messbarer, lernfähiger und wachstumsstärker. Du verbindest Business Intelligence, CRM, KI, Content-Performance und operative Growth-Tests. Du analysierst, welche Themen Männer wirklich bewegen, welche Inhalte Vertrauen aufbauen, welche Funnels funktionieren und welche Kontaktsegmente aktiviert werden können.

Dabei arbeitest du eng mit dem CMO, Content Production, Chatter, Agenturen und später CRM-/Lifecycle-Strukturen zusammen. Gerade am Anfang wirst du auch Themen mit abdecken, die noch nicht sauber verteilt sind: CRM-Analyse, Reaktivierungslogik, kleine Website- oder Landingpage-Tests und operative Growth-Experimente.

Deine Aufgaben

• Reporting & Business Intelligence aufbauen: Du entwickelst ein schlankes KPI- und Reporting-System für Content, Funnel, CRM, Paid, SEO, Chatter und Sales-Schnittstellen. Ziel ist, jede Woche klar zu sehen, was funktioniert, was nicht funktioniert und wo Wachstum entsteht
• Hypothesen entwickeln und testen: Du formulierst klare Growth-Hypothesen, zum Beispiel zu Hooks, Zielgruppen, Freebies, Landingpages, CRM-Segmenten oder Funnel-Schritten, und prüfst diese anhand von Daten
• CRM-Potenziale sichtbar machen: Du analysierst bestehende Marketingkontakte, entwickelst Segmentierungslogiken, identifizierst Reaktivierungshebel und misst, welche Lifecycle- oder Upsell-Impulse funktionieren
• AI für Analyse, Research und Marketingsteuerung nutzen: Du setzt KI ein, um schneller Muster zu erkennen, Content- und Funnel-Daten auszuwerten, Zielgruppenfragen zu clustern, Tests vorzubereiten und Entscheidungsgrundlagen zu schaffen
• Operative Growth-Tests mitdenken und umsetzen: Du bleibst nicht nur im Analysemodus. Du denkst kleinere Tests auf Landingpages, Website, Formularen, E-Mail-Strecken oder Funnel-Schritten mit und kannst einfache Anpassungen operativ begleiten

Was diese Rolle besonders macht

• Direkter Wachstumshebel: Deine Analysen beeinflussen, welche Themen, Kanäle, Funnels und CRM-Strecken wir priorisieren
• Daten statt Bauchgefühl: Du baust die Grundlage dafür, dass Marketingentscheidungen messbar, vergleichbar und lernfähig werden
• KI als echter Produktivitätshebel: Du nutzt AI nicht als Spielerei, sondern für Research, Mustererkennung, Hypothesen, Reporting und bessere Entscheidungen
• Breite Verantwortung: Du arbeitest nicht nur im Dashboard, sondern denkst CRM, Content, Funnel, Website-Tests und operative Growth-Experimente mit
• Gestaltungsraum: Du hilfst dabei, Lovebetter von einem content-getriebenen Marketing-Team zu einem klaren Revenue-Marketing-System weiterzuentwickeln

Dein Impact

Wenn du deinen Job exzellent machst, entsteht:

• ein Marketing-System, das klar erkennt, welche Maßnahmen wirklich Wachstum erzeugen
• bessere Entscheidungen bei Content, CRM, Paid, SEO, Chatter und Funnel
• aktivierte Bestandskontakte statt ungenutzter Datenbank
• mehr qualifizierte Leads durch saubere Hypothesen und Tests
• ein Weekly Growth Reporting, das dem Team Orientierung und Priorität gibt
• ein skalierbares Zusammenspiel aus KI, Daten, CRM und Customer Journey

Klingt nach dir?

Dann freuen wir uns, dich kennenzulernen.

Schick uns keine Standardbewerbung.
Erzähl uns lieber:

• welche Marketing-, BI- oder Growth-Systeme du bereits aufgebaut oder verbessert hast
• wie du KI heute konkret in deiner Arbeit nutzt
• welche Hypothesen oder Tests du schon entwickelt und ausgewertet hast
• wo du schon Verantwortung für Reporting, CRM, Funnel oder Performance getragen hast
• und warum du glaubst, dass genau du Lovebetter datenbasiert und wachstumsseitig auf das nächste Level bringst

Stellenanforderungen

Wen wir suchen (und wen nicht)

Diese Rolle passt zu dir, wenn …

• du mindestens 3 Jahre Erfahrung in Marketing Analytics, BI, Growth, Performance Marketing oder Revenue Operations hast
• du exzellent mit Zahlen, Daten und Zusammenhängen arbeitest und daraus klare Wachstumshebel ableitest
• du KI täglich nutzt, um Analysen, Research, Hypothesen, Segmentierungen oder Prozesse schneller und besser zu machen
• du CRM, Funnel und Lifecycle-Marketing verstehst und erkennst, wie aus Kontakten qualifizierte Leads und Umsatz entstehen
• du Hypothesen klar formulieren, testen und auswerten kannst
• du strukturiert, eigenständig und lösungsorientiert arbeitest und dem CMO klar sagen kannst: „Das ist der Hebel. Das sollten wir testen. Das sollten wir stoppen.“

Diese Rolle ist nichts für dich, wenn …

• du Zahlen nur „berichtest“, aber daraus keine klaren Entscheidungen ableitest
• du KI spannend findest, sie aber nicht aktiv in deinen Arbeitsalltag integrierst
• du dich ausschließlich als Dashboard- oder Reporting-Person verstehst
• du kein Interesse daran hast, CRM, Content, Paid, Website und Funnel zusammenzudenken
• du dich in Analysen verlierst, ohne ins Handeln zu kommen

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Sie suchen einen neuen Job in der Logistik? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir suchen zu sofort mehrere Mitabeiter im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung für unseren Kunden DMG MORI in Bielefeld

Aufgaben

• Durchführen von Staplerfahrertätigkeiten und / oder Lagerarbeiter-Tätigkeiten im Wareneingang, bei der Warenannahme, der Wareneinlagerung,
• Kommissionierung, der Warenauslagerung und dem Warenversand.
• Durchführen der Warenannahme mit Kontrolle der Ware auf Identität, Menge, optische Beschädigungen, etc.
• Abweichungen (Materialien) notieren und weitermelden.
• Beschädigte Waren sperren und aussortieren.
• Durchführen von ERP-EWM System-Buchung der Wareneingänge.
• Verteilung der Ware an die adressierten Empfänger.
• Bedienen der Transport, Lagergeräte, Lagersysteme.
• Durchführen von Materialauslieferung an die vorgegeben Montageboxen.
• Weiterleitung prüfpflichtiger Ware an die QS.
• Rücklieferung des Leerguts.
• Materialien nach Vorgabe zusammenstellen und kommissionieren mittels Handscanner / Tablet.
• Vorgegebene Daten zu den Lagerungsvorgängen erfassen mittels Handscanner / Tablet.
• Durchführung der Zollsendung in Zusammenarbeit mit der Versandlogistik und dem Maschinenversand.
• Inventurzählung nach Anweisung durchführen.
• Bestandskontrollen nach Vorgabe vornehmen, Abweichungen melden.
• Stapler (Flurförderzeuge) fahren auf dem Werksgelände, in Außenlägern und in der Montage.
• Be- und Entladen von LKWs und Transportern.
• Lageraufgaben im ERP-EWM-System für Transporte erstellen und durchführen.

Qualifikation

Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d), Fachlagerist (m/w/d) oder Lagerhelfer mit Staplerschein

Benefits

• ab 19,44 € Stundenlohn
• 30 Tage Urlaub ab dem 1. Beschäftigungsjahr
• Fahrtkostenerstattung
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• unbefristeter Arbeitsvertrag und Bezahlung nach unserem Anerkennungstarif IG Metall
• Bereitstellung von Arbeitskleidung und von Sicherheitsschuhe

Sie bekommen schnell eine Rückmeldung von uns.

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Gestalte die IT eines Industrieunternehmens aktiv mit

Du beherrschst ERP-Systeme (idealerweise abas) und Java und möchtest nicht nur Tickets abarbeiten, sondern ein gewachsenes ERP-System wirklich weiterentwickeln? Dann findest du bei ULMAN genau den Raum dafür.

Bei uns arbeitest du am Herzstück eines Industrieunternehmens: unserem über Jahre individuell angepassten ERP-System. Du entwickelst Prozesse weiter, baust Schnittstellen, bringst neue Technologien ein und arbeitest direkt mit Verwaltung, Produktion und IT-Leitung zusammen.

Statt Konzernabstimmungen und endlosen Freigaberunden erwarten dich kurze Wege, echte Eigenverantwortung und eine konkrete langfristige Perspektive: Der aktuelle IT-Leiter geht in einigen Jahren in den Ruhestand. Wer jetzt einsteigt, kann Schritt für Schritt in mehr Verantwortung hineinwachsen.

Aufgaben

• Du entwickelst und optimierst unser abas ERP-System mit Java weiter und sorgst dafür, dass es zu unseren internen Abläufen passt.
• Du analysierst Anforderungen aus Verwaltung und Produktion, verstehst die Prozesse dahinter und übersetzt sie in funktionierende technische Lösungen.
• Du planst und realisierst IT-Projekte eigenständig, zum Beispiel rund um Schnittstellen, Systemintegration, beleglose Fertigung oder KI-gestützte Prozesse.
• Du führst Updates, Anpassungen und Wartungen so durch, dass der laufende Betrieb möglichst wenig gestört wird.
• Du arbeitest eng mit dem bestehenden IT-Leiter zusammen, lernst unsere gewachsene Systemlandschaft kennen und übernimmst schrittweise mehr Verantwortung.
• Du unterstützt im 1st- und 2nd-Level-Support, dokumentierst deine Arbeit sauber und achtest auf Qualität, Tests und nachhaltige Lösungen.

Qualifikation

• Du hast fundierte Erfahrung mit (abas) ERP und Java.
• Du verstehst nicht nur Code, sondern auch betriebliche Abläufe, zum Beispiel in Auftragsbearbeitung, Verwaltung oder Produktion.
• Du kommunizierst sicher und präzise auf Deutsch, mindestens auf C-Niveau, da du viel mit Fachabteilungen zusammenarbeitest.
• Du arbeitest eigenverantwortlich, lösungsorientiert und behältst auch bei komplexeren Themen den Gesamtzusammenhang im Blick.
• Du bist bereit, an drei Tagen pro Woche vor Ort in Gärtringen zu arbeiten.
• Du kannst technische Zusammenhänge verständlich erklären, auch gegenüber Kolleginnen und Kollegen ohne IT-Hintergrund.
• Erfahrung mit Schnittstellen, Datenbanken oder Systemintegration ist ein Plus, aber kein Muss.
• Du bist offen für Weiterbildung, zum Beispiel in abas, Java oder neuen Technologien wie KI.

Benefits

• Freitag ab 12 Uhr frei: Jede Woche gehört dir der Freitagnachmittag.
• 2 Tage Homeoffice pro Woche: Hybrid arbeiten ist bei uns klar geregelt und unkompliziert möglich.
• Flexible Zeiteinteilung: Solange die Arbeit passt, kannst du deinen Tag sinnvoll selbst organisieren.
• Echte Gestaltungsfreiheit: Deine Ideen werden nicht vertagt, sondern direkt besprochen und umgesetzt, wenn sie sinnvoll sind.
• Perspektive Richtung IT-Leitung: Du kannst langfristig in mehr Verantwortung hineinwachsen.
• Technologisch spannende Projekte: Du arbeitest an ERP-Weiterentwicklung, KI-Integration, belegloser Fertigung und moderner Systemlandschaft.
• Attraktive Zusatzleistungen: Fixgehalt, 13. Gehalt, 40 Euro VWL monatlich, zusätzliche Unfallversicherung und Kantinenzuschuss.
• Moderne Ausstattung: Laptop, mehrere Bildschirme und die Technik, die du für gute Arbeit brauchst.
• Weiterbildung nach Bedarf: Keine Standardschulungen von der Stange, sondern passende Weiterentwicklung für deinen Bereich.
• Planbarkeit statt Reisetätigkeit: Standortbesuche sind selten, planbar und meist eintägig.

Über ULMAN

ULMAN Dichtungstechnik ist ein seit 1970 gewachsenes Industrieunternehmen mit Sitz in Gärtringen bei Stuttgart. Wir entwickeln maßgeschneiderte Lösungen für unsere Kunden und setzen auch intern auf pragmatische, funktionierende Prozesse. Unser ERP-System ist dabei kein Standardprodukt von der Stange, sondern eine individuell gewachsene Plattform, die laufend weiterentwickelt wird.

Bei uns arbeitest du in einem kleinen, direkten Team mit kurzen Entscheidungswegen, persönlichem Austausch und echter Nähe zu den Fachbereichen.

Klingt nach deinem nächsten Schritt?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung als Softwareentwickler abas ERP / Java (m/w/d) bei ULMAN Dichtungstechnik in Gärtringen. Du kannst dich unkompliziert bewerben.

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Wir entwickeln Software, die Leben retten kann, und gestalten gemeinsam die Medizintechnik von morgen. Als etabliertes und stabiles Unternehmen verfügen wir vielleicht nicht über all die Gimmicks anderer Arbeitgeber, dafür aber über etwas, das weit mehr zählt: Eine durchschnittliche Betriebszugehörigkeit von über zehn Jahren. Das zeigt, dass Menschen bei uns gerne, lange und mit Überzeugung arbeiten.

Wir sind ein internationales Team, das Software nach höchsten Qualitätsmaßstäben für Medizintechnikhersteller weltweit entwickelt. Vertrauen, Wertschätzung und echte Entwicklungsmöglichkeiten stehen bei uns im Mittelpunkt; flache Hierarchien, ein agiles Mindset und eine familiäre Atmosphäre prägen unseren Alltag. Wer nach einer langfristigen Perspektive in einem bodenständigen, kollegialen Umfeld sucht, ist bei uns genau richtig.

Aufgaben

Wir suchen Dich für das Team Motion Control. Es sind dort 8 Softwareentwickler, die Robotik in der Medizintechnik täglich nahe an der Hardware weiterentwickeln.

Wir finden, dass es immer wichtig ist, qualitativ hochwertige Arbeit zu leisten, aber wenn du an der Software und den Systemen arbeitest, die lebensrettende medizinische Geräte antreiben, bekommt „die Dinge richtig machen“ eine ganz neue Bedeutung.

Du leitest kleinere und größere Kundeprojekte auf der technischen Seite und bist als mitarbeitender Senior Softwareentwickler ein Vorbild im Team. Dafür bietet softgate eine klare Karriereperspektive auch über den Projektleiter hinaus.

• Projektleitung hands-on: Als erfahrener Bestandteil unseres Teams, mit soliden Kenntnissen über Software und Applikationen, bist du in der Lage unsere Projekte voranzubringen.
• Als erfahrener Teil des Entwicklerteams übernimmst du Verantwortung für die Aufgaben und Backlog-Items, arbeitest strukturiert und qualitätsorientiert und hast gleichzeitig ein waches Auge und ein offenes Ohr für den Fortschritt und deine Teamkollegen.
• Du wirkst aktiv an der Weiterentwicklung unserer Architekturstandards mit (z. B. API-Design, CI/CD-Pipelines, Security-Best-Practices).
• Offen für Marktentwicklungen (z.B. KI) im Arbeitsumfeld der Softwareentwicklung

Qualifikation

• Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung – idealerweise im Umfeld Medizintechnik.
• Du beherrschst die Programmiersprachen C++ sowie Prinzipien moderner Softwarearchitektur sicher.
• Du arbeitest routiniert mit agilen Methoden (Scrum, Kanban) und Tools (DevOps).
• Du hast Erfahrung in der Projektleitung und Führung von Projektteams.
• Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) sowie sehr gute Englischkenntnisse.
• Dein Platz ist im Team das du mit deiner eigenverantwortlich Arbeitsweise unterstützt.
• Nice to have: Erfahrungen mit Software wie Copilots, Azure, Polarian, QNX, Linux, FreeRTOS, Visual Studio Code

Benefits

• Mitgestaltung erwünscht
  Du hast die Möglichkeit, aktiv deine Aufgaben und unser Unternehmen mitzugestalten.
• Offene Unternehmenskultur
  Bei uns zählt deine Meinung – jederzeit und auf allen Ebenen.
• Du-Kultur vom Start an
  Persönlich, direkt und unkompliziert – vom Bewerbungsprozess bis zum täglichen Miteinander.
• 30 Tage Urlaub
  Damit du ausreichend Zeit zur Erholung hast.
• Corporate Benefits
  Exklusive Vergünstigungen und Extras nur für unsere Mitarbeitenden.
• Gezielte Schulungen & Weiterbildungen
  Wir fördern deine Entwicklung und interne Karrierechancen.
• Flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten
  Für deine perfekte Work-Life-Balance – arbeite bis zu 60 % remote.
• Ergonomische Arbeitsplätze
  Höhenverstellbare Tische sorgen für Komfort und Gesundheit.
• Getränke-Flatrate
  Kaffee, Tee, Wasser und Erfrischungsgetränke stehen jederzeit für dich bereit.
• Teamevents
  Gemeinsame Highlights wie Sommerfest und Weihnachtsfeier stärken unser Miteinander.
• Mitarbeitergewinnbeteiligung
  Gemeinsam am Erfolg teilhaben.
• Tiefgarage für dein Fahrrad oder Auto
  Sicher und trocken – deine Fahrzeuge sind bestens untergebracht.
• Leasing Bike Option
  Für nachhaltige und flexible Mobilität.
• … und vieles mehr, das deinen Arbeitsalltag bereichert!

Bitte bewirb Dich direkt über das Bewerbungsformular auf unserer Homepage.

Reiche dabei Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen ein, insbesondere alle relevanten Nachweise über Deine Abschlüsse (inklusive Notenübersicht), Zertifikate, Zeugnisse sowie sonstige Qualifikationsnachweise.

Bitte beachte, dass nur vollständige Bewerbungen, die über unser System eingehen, im Auswahlverfahren berücksichtigt werden können.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

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Unternehmen: ECENT GmbH
Standort: München (hybrid)
Anstellungsart: Werkstudent*in 15-20 Stunden pro Woche
Start: Juli - September 2026

Wir sind ein kleines Team und bauen mit ERADIANT eine schnell wachsende Event Management Plattform auf.

Dafür suchen wir Unterstützung im Bereich Technical Operations & Support mit klarem Fokus auf Implementierung von Custom Lösungen für Projekte, technischen Support und Deploy-Infrastruktur.

Aufgaben

Deine Aufgaben:

• Technischer Support & Kommunikation: Anlaufstelle für unsere Kunden bei technischen Fragen oder Problemen zur ERADIANT-Plattform
• Serveradministration
• Entwicklung: Eigenständige projektspezifische Anpassungen und Planung neuer Features
• Optimierung der Support-Prozesse und Dokumentation für eine noch bessere User Experience

Qualifikation

Das bringst du mit:

• Gutes Verständnis von Datenbanken (RLS, Postgres/Supabase)
• Service-Mindset: Freude am direkten Kontakt mit Kunden
• Tech-Stack: Versierter Umgang mit TypeScript, React/Next.js (oder Vergleichbarem)
• Serveradministration: Docker Swarm, Traefik
• Erfahrung im sicheren Umgang mit Production Systemen
• Webdesign: Ein gutes Auge für modernes Webdesign und nutzerfreundliches UI/UX
• Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse (vergleichbar C2) für den Kundensupport sowie sehr gute Englischkenntnisse
• Arbeitsweise: Strukturierte, proaktive und selbstständige Arbeitsweise; lösungsorientiertes Denken ist für dich selbstverständlich.
• Commitment: Lust, langfristig bei uns im Team zu wachsen, Commitment für mindestens 9 Monate (Übernahmeperspektive) und regelmäßige Präsenz im Büro in München
• Selbstverständlicher Umgang mit Git, effiziente und sichere Anwendung von AI-Agents
• Studienhintergrund: Du bist in Deutschland eingeschriebene:r Student:in

Benefits

Das bieten wir dir:

• Kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung
• Ein innovatives Team und viel Teamgeist
• Eine abwechslungsreiche Rolle mit viel Lernkurve
• Flexible Arbeitszeiten
• Teilweise remote arbeiten möglich
• Arbeiten in einem Start-up mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Innovation
• Perspektive: Bei guter Zusammenarbeit Option auf Vollzeit-Übernahme
• Regelmäßige Team-Events
• MacBook Arbeitsgerät
• Wellpass oder Givve-Card (50 Euro)

Wer wir sind:

ECENT ist eine junge und dynamische Eventagentur, die sich auf innovative und nachhaltige Veranstaltungen spezialisiert hat. Unser Gründungsteam steckt voller Ideen und Energie, um unvergessliche und gleichzeitig nachhaltige Events zu schaffen! Wir arbeiten flexibel, aber persönlich: Für diese Rolle ist es uns wichtig, dass du regelmäßig in unser Büro in der Maxvorstadt kommen kannst (Remote Work ist teilweise natürlich möglich).

Mit ERADIANT unterstützen wir Eventmanager dabei, Veranstaltungen einfach und effizient zu planen. ERADIANT bietet Ticketing, Speaker-, Kontakt- und Programmverwaltung und -Darstellung, automatisierte Massen-Mailings sowie nahtlose CRM-Integration.

Rahmenbedingungen:

Gehalt: 17-20 Euro pro Stunde (je nach Vorerfahrungen)
Stundenanzahl: 15-20 Stunden pro Woche
Ort: München (hybrid)
Dauer: Mindestens 9 Monate

Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bitte sende deinen Lebenslauf sowie gerne ein auf den Punkt gebrachtes Vorstellungsvideo (1-2 Minuten) (separat per E-Mail an konakt[at]ecent[dot]eu), in dem du folgende zwei Fragen beantwortest:

• Welche Vorerfahrungen hast du im Bereich Serveradmin, Datenbanken, unserem Tech-Stack, Kundeninteraktion? Bitte nenne konkrete Beispiele – ausschweifende Adjektivkonglomerationen darfst du gerne weglassen.
• Warum interessiert dich die Stelle?

👉 Werde Teil unseres Teams und gestalte ERADIANT mit! 😊

Wir freuen uns auf deine Unterlagen und darauf, dich kennenzulernen!

Tanina & Kilian von ECENT

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Über uns

DELLNER BUBENZER ist weltweit führend in der Entwicklung und Herstellung von Bremssystemen für die Bereiche Fördertechnik, Kran & Hebezeug, Containerumschlag, Bergbau, Marine, Industrie, Offshore, Öl & Gas sowie Windenergie.

Aktuell suchen wir zur Verstärkung unseres Teams in Kirchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Sachbearbeiter Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d). In dieser vielseitigen Position übernimmst Du nicht nur die eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung, sondern gestaltest darüber hinaus zentrale HR-Prozesse aktiv mit. Dazu gehören insbesondere die Einführung und Pflege eines Grading-Systems, die Sicherstellung der Einhaltung des Entgelttransparenzgesetzes, die Bearbeitung von Reisekostenabrechnungen sowie die Betreuung der Zeiterfassung.

Aufgaben

• Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung aller steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Vorgaben
• Pflege und Kontrolle abrechnungsrelevanter Stamm- und Bewegungsdaten
• Ansprechperson für Mitarbeitende, Führungskräfte, Krankenkassen, Behörden und externe Dienstleister in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen
• Einführung, Weiterentwicklung und kontinuierliche Pflege eines unternehmensweiten Grading-Systems zur Sicherstellung transparenter und nachvollziehbarer Vergütungsstrukturen
• Mitwirkung bei der Umsetzung und Überwachung der Anforderungen aus dem Entgelttransparenzgesetz sowie Unterstützung bei Auskunfts- und Prüfprozessen
• Bearbeitung, Prüfung und Abrechnung von Reisekosten nach internen Richtlinien und steuerlichen Vorgaben
• Betreuung und Pflege der Zeiterfassung einschließlich Kontrolle von Arbeitszeiten, Abwesenheiten und Zeitkonten
• Erstellung von (SV-)Bescheinigungen, Meldungen, Auswertungen und Reports sowie Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlussarbeiten

Qualifikation

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Entgeltabrechnung, Personalwesen oder Lohnbuchhaltung
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
• Erfahrung im Umgang mit Zeitwirtschafts- und Abrechnungssystemen (ZeusX & Datev) sowie sehr gute MS-Office-Kenntnisse
• Verständnis für Vergütungsstrukturen, Stellenbewertung oder Grading-Systeme ist von Vorteil
• Kenntnisse im Umgang mit den Anforderungen des Entgelttransparenzgesetzes bzw. die Bereitschaft, sich in dieses Themenfeld vertieft einzuarbeiten
• Sorgfältige, strukturierte und diskrete Arbeitsweise sowie ein hohes Verantwortungsbewusstsein
• Kommunikationsstärke, Serviceorientierung und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Ansprechpartnern

Benefits

• Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem professionellen, internationalen Arbeitsumfeld
• Eine strukturierte Einarbeitung sowie kurze Entscheidungswege
• Ein kollegiales Team und eine angenehme Arbeitsatmosphäre
• Eine leistungsgerechte Vergütung sowie attraktive Zusatzleistungen wie Benefit-Card & Business Bike
• Einen sicheren, modernen Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive

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Wir suchen DICH!

… für eine Ausbildung zum Technischen Systemplaner - Fachrichtung Versorgungs- und Ausrüstungstechnik (m/w/d)

Bewirb Dich jetzt und gestalte mit uns die energieeffizienten Gebäude von morgen!

Deine Ausbildung bei uns…

Du lernst die technische Planung moderner Gebäudeanlagen kennen und unterstützt unser Team bei spannenden Projekten der Technischen Gebäudeausrüstung (TGA). Dabei erhältst Du Einblicke in alle Projektphasen – von der Planung bis zur Umsetzung.

Aufgaben

Dabei wirkst Du mit bei:

• Erstellung technischer Zeichnungen und Pläne für Heizungs-, Lüftungs-, Klima- und Sanitäranlagen
• Planung mit Autodesk REVIT und LINEAR
• Technischen Berechnungen und Dimensionierungen
• Ausschreibungen, Dokumentationen und Genehmigungsunterlagen
• Begleitung unserer Projekte von der Planung bis zur Umsetzung

Qualifikation

Du bist…

• Technikinteressiert und motiviert Neues zu lernen
• Sorgfältig, zuverlässig und teamfähig
• Sicher im Umgang mit dem PC und MS Office
• Im Besitz eines guten Schulabschlusses (Mittlere Reife, Fachabitur oder Abitur)
• Du hast Lust auf echte Projekte statt nur Schul- oder Übungsaufgaben

Fachspezifische Vorkenntnisse sind nicht erforderlich – wichtiger sind Motivation, Lernbereitschaft und Begeisterung für Technik.

Benefits

Das erwartet Dich…

• Eine abwechslungsreiche und praxisnahe Ausbildung mit persönlicher Betreuung durch die Inhaberin
• Einen zukunftssicheren Ausbildungsplatz in einer nachhaltigen Wachstumsbranche
• Ein modernes Arbeitsumfeld mit hochwertiger Hard- und Software
• Ein motiviertes Team mit flachen Hierarchien und angenehmem Betriebsklima
• Eigenverantwortliches Arbeiten und frühzeitige Einbindung in reale Projekte
• Sehr gute Übernahme- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Individuelle Förderung und Unterstützung Deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung

Ingenieurbüro Verena Berndt

„Für mich ist ein Gebäude wie ein lebender Organismus, der durch technische Anlagen am Leben gehalten wird.“
Verena Berndt (Inhaberin und Unternehmerin)

Herzlich willkommen im Ingenieurbüro Verena Berndt, den Experten für Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärlösungen!

Wir sind zuverlässige Partner für energetisch und wirtschaftlich nachhaltige Planung und Energiekonzepte.

Unser Fokus liegt auf Lernorten wie Schulen, Kitas, Sporthallen und anderen öffentlichen Einrichtungen. Wir verstehen die besonderen Anforderungen dieser Gebäude und entwickeln maßgeschneiderte Lösungen, die effizient und zuverlässig sind.

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YOUR FUTURE, ON DEMAND

The ideal blend of stability and flexibility. A genuinely human employer that cares for people and the planet. True autonomy to shape what comes next, for us and you. This is the perfect platform to take your career where you want.

Back in 2005, we pioneered Europe’s first TV streaming service. Today, we’re the world’s first certified climate neutral TV streaming provider. Several million users across three countries. Over 230 colleagues of 47 nationalities. We’re the grown-up start-up, helping to shape a better future since day one. That hasn’t changed, even if the world has. We’re friendly, international, inclusive – and our people say we’re reliable and transparent, too. It’s why they trust us and believe in what we do.

THE ROLE

Video is the heart of all Zattoo’s services: thousands of 24/7 live TV channels plus on-demand content from dozens of providers. The Ads Backend team turns that content into a personalised, revenue-generating advertising experience.

As an Engineering Manager, you enable your team to do their best work: approachable, a good listener, and a strong facilitator of ideas and knowledge. You bring your own ideas for improving the architecture and extending what our systems can do.

This is a hands-on leadership role. We want a manager who is also a strong engineer, someone who acts as technical lead, dives into the code and architecture when it matters, and sets direction by example.

Ads Backend is your home base, not the limit of your influence. We expect you to collaborate deeply with the Ingest & Storage, Streaming & CDN, and Playback teams, help define the technical direction of video across Zattoo, and join cross-team initiatives.

THE ADS BACKEND TEAM

The team owns Zattoo’s in-house Server-Side Ad Insertion (SSAI) solution: the whole ad pipeline, from deciding which ads to show to tracking every impression, built as a suite of services serving viewers at scale. These are business-critical services with a direct revenue impact, and we collaborate closely with our sister teams (Ingest & Storage, Streaming & CDN, Playback) and commercial and ad operations stakeholders.

We’re about to take SSAI to the next level: a major re-architecture. It’s the team’s flagship challenge ahead, and one we want this hire to help lead from the front.

WHAT YOU’LL DO

• Lead the Ads Backend team, organizationally and technically
• Own the technical vision and architecture of our SSAI platform, with the senior developers
• Contribute hands-on as technical lead: review designs, raise the bar by example, and step into critical code when needed
• Own the end-to-end development process and operational excellence for revenue-impacting services
• Help shape the technical direction of Zattoo’s broader video platform, with the other video teams and our Principal Engineers
• Drive cross-team initiatives spanning across multiple video teams.
• Represent the team to stakeholders.
• Directly manage 2 – 4 engineers and lead hiring
• Grow, develop, and retain engineering talent

WHAT YOU’LL BRING

• 5+ years leading engineering teams
• Strong, current hands-on engineering: you can design, build, and review production code and act as technical lead
• Proficient in C++/Go
• Experience building highly available services and APIs that scale
• Experience with distributed systems, event-driven architectures and message queues (e.g. Kafka), and non-relational databases (e.g. Scylla)
• Testing is a fundamental part of how you build software
• Fluent English, written and verbal
• Experience with advertising technology platforms, ad serving, and dynamic ad insertion (DAI/SSAI)
• Broad experience across the video pipeline (ingest, transcoding, packaging, DRM, streaming, playback)

WHY JOIN US?

At Zattoo, you’re always on firm ground with real freedom to explore. You’ll have the support and opportunity you need to go far, while you’re helping us create a sustainable and entertainment-filled future for all.

WHAT WE OFFER YOU

• Reward: strong market competitive salary
• Recharge: 30 days vacation plus public holidays
• Regulate:trust based flexible working hours and the option for remote work worldwide for up to 8 weeks per year

Plus:

• We’re sharing: Free access to the best streaming experience on the market
• We're developing: Your own development budget, German classes and Zattoo all-company hack days
• **We’re inclusive: ‘**Zattooies’ are a fun, engaged, and diverse team made up of 47 nationalities
• We’re healthy: Health checks, mental wellbeing support, team sports and more!
• We’re responsible: We are carbon neutral, an active employee Green team, discounted BVG tickets and free bike rentals
• We’re sociable: A calendar of events with fireside chats, lunches, in-house bar, BBQ’s, monthly socials, summer party and an annual off-site event

Zattoo enables our users to view indiscriminately and we reflect that in our team too. Regardless of race, gender, sexual orientation, religion, national origin, age, disability or any other characteristic protected by law we encourage everyone to apply and will give everyone equal consideration. We are an equal opportunities employer — join us and help build a diverse team dedicated to revolutionising the way you watch TV.

We are committed to ensuring fair, open, and equitable hiring practices and are happy to answer any questions you may have about us or the role throughout the whole process. In line with the EU Pay Transparency Directive, we share the applicable compensation range with you before your first interview.

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Wir sind eine stark wachsende Direct-to-Consumer-Marke im Gesundheitsbereich und verkaufen hochwertige Supplements direkt an unsere Kund:innen. Unsere wichtigste Wachstumsmaschine: Direct-Response-Marketing über Meta Ads.

Und die Spielregeln haben sich verändert. Wer heute skaliert, gewinnt nicht mehr über das eine perfekte Video – sondern über Volumen, Iterationsgeschwindigkeit und den intelligenten Einsatz von AI.

Genau dafür suchen wir dich: eine:n Video Editor:in, der/die nicht nur schneidet, sondern mit AI als Hebel mehr performante Creatives in kürzerer Zeit auf die Straße bringt.

Du arbeitest Hand in Hand mit Creative Strategist, Copywriter:innen und Media Buyern und schneidest Videocreatives, die skalieren. UGC, VSL, Whitelisting, Hooks – du verstehst Markt, Format und die Mechanik von Social Ads. Und du nutzt jedes Tool, das dich schneller und besser macht.

Aufgaben

• Schnitt & Postproduktion performanter Werbevideos für Meta Ads (Instagram & Facebook) – v. a. UGC-Style, Whitelisting und kurze VSL-Formate, in 4:5, 9:16 und 1:1.
• AI als Multiplikator: Du nutzt generative Tools (z. B. CapCut, Runway/Kling, HeyGen/Arcads, ElevenLabs, Captions) gezielt, um Hook-Varianten, Voiceovers, synthetische UGC, B-Roll und Untertitel in einem Bruchteil der bisherigen Zeit zu produzieren – und vervielfachst so unseren Test-Output.
• Schnelle Iteration & Testing: neue Hooks, Schnitt-Varianten, Textänderungen, Thumbnail-Tests – viele Varianten, schnell, datengetrieben.
• Enge Zusammenarbeit mit dem Creative Strategist bei Ideen, Storyboards und Skripten.
• Visuelle Umsetzung psychologischer Trigger (Text-Overlays, Zooms, Soundbites, Pattern Interrupts) für maximale Scroll-Stopping-Wirkung.
• Content-Selektion aus Rohmaterial von Creatorn, Influencern, internen Aufnahmen – und zunehmend aus AI-generiertem Material.
• Aufbau & Pflege einer Creative-Bibliothek (gerne AI-gestützt getaggt/organisiert), damit wir schneller iterieren können.
• Optimierung bestehender Creatives anhand von Performance-Daten und Feedback aus dem Media Buying.

Qualifikation

• Erfahrung im Video Editing für Performance-Marketing, speziell für Social Ads (Meta, TikTok von Vorteil) – du hast Ads geschnitten, die tatsächlich live liefen und performt haben.
• AI-Workflows sind Pflicht, kein Nice-to-have: Du arbeitest aktiv mit generativen Video-, Audio- und Avatar-Tools – oder brennst darauf, dir das schnell anzueignen. Du siehst AI als Werkzeug, das deinen Output vervielfacht, nicht als Bedrohung.
• Sicherer Umgang mit Adobe Premiere Pro und/oder CapCut, After Effects von Vorteil.
• Ein Gespür für Tempo, Dynamik, Timing und Werbewirkung – nicht nur für Ästhetik.
• Du kennst gängige DR-Frameworks: Hook–Problem–Solution, Before–After–Bridge, AIDA, PAS etc.
• Eigenverantwortliche, strukturierte und schnelle Arbeitsweise bei gleichzeitig hoher Qualität.
• Testgetrieben & neugierig – du willst wissen, warum ein Video performt (oder nicht).
• Idealerweise Erfahrung mit Supplement- oder Health-Brands im D2C-Kontext.

So arbeitest du bei uns

• Du bekommst Zugriff auf Rohmaterial, Skripte, Templates, Briefings – und einen AI-first Tool-Stack, in den wir laufend investieren.
• Wir arbeiten mit Notion für Prozesse und Slack fürs Teamgefühl.
• Feedbackloops sind klar, schnell und zielgerichtet – Iteration statt Perfektion.
• Deine Arbeit wird datenbasiert optimiert: Du weißt, was funktioniert – und was nicht.

Benefits

• Ein ambitioniertes, kreatives Team mit echtem Performance-Drive.
• Zugriff auf Creator-Netzwerke, Copywriter, Skripte, Performance-Daten – und einen AI-Stack, mit dem du wirklich skalieren kannst.
• Raum für kreative Entfaltung bei gleichzeitig klaren Performance-Zielen.
• Regelmäßige Creative-Auswertungen und Learnings – wir lernen gemeinsam und skalieren, was funktioniert.
• Remote-First-Struktur mit klaren Prozessen und hoher Eigenverantwortung.
• Flexible Arbeitszeiten: Deine Arbeit soll sich nach deinem Leben richten, nicht umgekehrt. Bei uns planst du deine Arbeitszeit so, wie es für dich am besten passt.
• Die Möglichkeit, den visuellen Auftritt einer starken Marke im Gesundheitsmarkt maßgeblich mitzuprägen.
• Attraktive Zusatzleistungen - Von Gewinnbeteiligungen über E-Bike Leasing bis hin zu Offline Events bieten wir dir eine Reihe von Benefits, die dich begeistern werden.

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Wir sind das Team Passerelle, eine 2025 in Berlin gegründete KI-Beratung aus dem gewerkschaftlichen Umfeld. Unser Name ist Programm: Passerelle bedeutet Brücke. Wir sind angetreten, um inmitten der größten Transformation der Arbeitswelt genau diese Brücke in die Zukunft zu bauen - eine Brücke, die echten technologischen Fortschritt ermöglicht und gleichzeitig bessere Arbeitsbedingungen schafft. All das machen wir unter dem Leitsatz: Gute KI. Gute Arbeit.

Gegründet von erfahrenen Köpfen aus der Tech- und Beratungswelt sowie der angewandten KI-Wissenschaft, verbinden wir strategischen C-Level-Weitblick mit tiefem technologischem Sachverstand. Wir begleiten Organisationen und Institutionen auf ihrem Weg in eine KI-geprägte Zukunft, von der strategischen Beratung über die werteorientierte technische Implementierung bis zur nachhaltigen Adoption im Betrieb. Neben unseren Transformationsmandaten entwickeln wir außerdem eigene Software-Produkte für digitale Souveränität.

Aufgaben

Als Data & AI Engineer schaffst du bei uns die zwingende technische Voraussetzung für jeden erfolgreichen KI-Einsatz: eine belastbare und strukturierte Datenbasis. Dein Schwerpunkt liegt darauf, historisch gewachsene, heterogene Datenlandschaften zu erschließen und für moderne KI-Anwendungen, insbesondere Retrieval-Systeme, nutzbar zu machen.

Als eine:r der ersten dedizierten Engineering-Hires gestaltest du den Aufbau unserer technischen Umsetzungskraft mit – eng an der Seite unseres AI Solutions Architect. Dein Tätigkeitsfeld umfasst zwei Bereiche: In unseren Beratungsmandaten analysierst du die bestehende Datenarchitektur, deckst Lücken auf und legst das Fundament für die KI-Strategie. Parallel dazu entwickelst du die Daten- und Retrieval-Pipelines für unsere eigene KI-Infrastruktur und Software-Produkte.

**
Deine Aufgaben**

• Datenbestandsaufnahme & Reifegrad: Du erstellst Datenlandkarten über heterogene Bestände hinweg und bewertest den Reifegrad des digitalen Fundaments. Deine Lückenanalysen zu Identifikatoren und Metadaten zeigen präzise, wo der Hebel liegt.
• AI Data Ingestion (KI-Enablement): Du erschließt unstrukturierte Datenquellen (PDFs, Berichte, Publikationen) für die Nutzung in KI-Systemen – Text-Extraktion, Chunking-Strategien, Metadaten-Generierung, z. B. mit Werkzeugen wie LlamaParse oder Unstructuredio.
• Datenfundament & Retrieval: Du entwickelst Metadaten- und Identifikatorkonzepte, Datenmodelle und Embedding-Pipelines und baust die Retrieval-Grundlage für RAG-Anwendungen – inklusive Befüllung und Betrieb von Vektordatenbanken (z. B. Qdrant, Weaviate, pgvector). Die Qualität dieser Grundlage bewertest du systematisch.
• Datenschutz & Souveränität: Du gehst verantwortungsvoll mit sensiblen Daten um und stimmst dich eng zu AI-Governance-, Datenschutz, EU AI Act und Souveränitätsanforderungen ab. Datensparsamkeit und Schutzwürdigkeit denkst du von Anfang an mit.
• Pipelines für interne Software-Entwicklung: Du baust und betreibst perspektivisch die Ingest- und Retrieval-Pipelines für eigene Software-Produkte – mit DataOps-Mindset (Versioning, Testing, Observability) und einem Verständnis agentischer Muster inkl. Human-in-the-loop.

Qualifikation

• Fundierte Data-Engineering-Erfahrung: Mehrjährige (3+ Jahre) im Data Engineering oder als Data Platform Engineer – idealerweise in gewachsenen, heterogenen Datenlandschaften. Exzellentes Python und SQL sowie sicherer Umgang mit dem Modern Data Stack (z. B. dbt, Airflow, Dagster) und ETL-/ELT-Prozessen.
• KI-Enablement: Praktische Erfahrung mit Embedding-Pipelines und Vektordatenbanken (z. B. Qdrant, Weaviate, Milvus, pgvector), ein Gespür für Retrieval-Strategien und Erfahrung mit der Erschließung unstrukturierter Daten (z. B. LlamaParse, Unstructuredio).
• Datenschutz-Bewusstsein: Erfahrung im verantwortungsvollen Umgang mit sensiblen und personenbezogenen Daten sowie Kenntnis der einschlägigen Anforderungen (insb. DSGVO, EU-AI-Act-Awareness).
• Pragmatismus bei realer Datenlage: Du fühlst dich in unvollständigen, gewachsenen Datenbeständen wohl und weißt, dass ein nutzbares Datenmodell mehr wert ist als ein perfektes. Du priorisierst, wo es zählt.
• Kommunikationsstärke & Haltung: Du übersetzt die Datenrealität verständlich für nicht-technische Stakeholder und kommunizierst auf Augenhöhe mit Fachbereichen. Dein Deutsch und Englisch ist verhandlungssicher. Du steuerst dich selbst, denkst lösungsorientiert und teilst unsere Werte rund um eine gerechte Arbeitswelt von morgen.

Schön, wenn du zusätzlich mitbringst: Erfahrung mit Knowledge Graphs, Semantic Layer oder Text-to-SQL; ausgeprägtes DataOps-Mindset; Lust an PoCs mitzubauen

Benefits

• Echter Impact & Haltung: Ein Arbeitsumfeld, das technologische Innovation mit gesellschaftlicher Verantwortung und nachhaltigen Werten verbindet. Du gestaltest die KI-Transformation an vorderster Front nach europäischen, demokratischen Werten.
• Sichtbarkeit & Netzwerk: Einblicke in hochkarätige Mandate aus Politik, Wirtschaft und Gewerkschaften
• Hohe Autonomie: Flache Strukturen, die bewusste Abwesenheit von Mikromanagement und echte Verantwortung für deine Accounts und Themen
• Flexibles Set-up: Remote-first mit einem Kernteam in Berlin sowie flexiblen Arbeitszeiten, die zu deinem Leben passen.
• Standards: 30 Tage Urlaub, ein eigenes Weiterbildungsbudget und modernste Arbeitsausstattung
• Faire Vergütung: Ein transparentes Gehaltsband von 80.000 bis 95.000 € brutto p.a. auf Basis einer 40h Woche (je nach Erfahrung)

Der Kern unserer Arbeit ist die sozialpartnerschaftliche Gestaltung der KI-Transformation - von der fairen Verteilung von Produktivitätsgewinnen über die digitale Souveränität bis hin zur Frage, wie wir eine gerechte Arbeitswelt von morgen bauen. Wir brennen für diese Themen und wollen diese Brücke in die Zukunft nicht nur theoretisch durchdenken, sondern ganz praktisch bauen.

Dafür suchen wir kluge Köpfe mit Haltung und Can-Do-Attitude, die um die Ecke denken und keine Angst haben, Annahmen zu hinterfragen. Bewirb dich ausdrücklich auch dann, wenn dein Lebenslauf nicht perfekt auf die Beschreibung passt - für uns zählen deine Perspektive und dein innerer Antrieb weit mehr als ein lückenloses Profil. Wenn du Lust hast, ein junges Unternehmen mitzuprägen und der Zukunft der Arbeit deinen Stempel aufzudrücken: Join us!

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Du gestaltest digitale Arbeitsumgebungen, die Menschen wirklich nutzen wollen.
Nicht nur technisch sauber - sondern durchdacht, praxisnah und mit echtem Mehrwert.

Aufgaben

• Du konzipierst und implementierst digitale Arbeitsplatzlösungen - von Collaboration-Tools über Workflow-Automatisierung bis zu Cloud-Integrationen
• Du analysierst Kundenanforderungen und entwickelst Lösungen, die wirklich passen
• Du übersetzt komplexe technische Anforderungen in praxisnahe Lösungen – verständlich für IT und Business gleichermaßen
• Du hast Trends im Bereich Digital Workplace im Blick und bringst neue Technologien wie KI und Automatisierung aktiv ein

Wichtig: Du bist nicht nur Umsetzer - du denkst mit, gestaltest und übernimmst Verantwortung für deine Lösungen.

Qualifikation

• Erfahrung in der Architektur oder Implementierung digitaler Arbeitsplatzlösungen (z.B. Microsoft 365, SharePoint, Teams)
• Solides Verständnis für Cloud-Technologien und moderne Collaboration-Tools
• Fähigkeit, komplexe Projekte zu planen und dabei das große Ganze im Blick zu behalten
• Kommunikationsstärke - egal ob im Entwicklerteam oder beim KundenLust, digitale Transformation wirklich voranzubringen

Benefits

• Hohe Gestaltungsfreiheit in einem wachsenden Unternehmen
• Direkter Einfluss auf die Weiterentwicklung von TEQWERK
• Enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Cloud- und Data-Experten
• Spannende Projekte im Bereich Azure, Data & AI und Digital Workplace
• Attraktives Vergütungsmodell
• Flexible Arbeitsmodelle (remote / hybrid)

Warum TEQWERK?

Weil digitaler Workplace bei uns nicht bedeutet, SharePoint-Seiten zu bauen -
sondern Arbeitsumgebungen zu schaffen, die einen echten Unterschied machen.

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Als Technologieführer beliefern wir unsere Kunden in der Flurförder-, Bau- und Landmaschinenindustrie mit zukunftsorientierten Lösungen im Bereich komplexer Getriebe und kompletter Antriebssysteme.

Um unseren erfolgreichen Wachstumskurs fortzusetzen, suchen wir Sie als Verstärkung unseres starken Teams in Dülmen in Vollzeit.

Aufgaben

• Sie administrieren unsere Server, Netzwerke, Storage und Backup.
• Sie stellen die Verfügbarkeit, Sicherheit und Leistungsfähigkeit unsere IT-Infrastruktur sicher und optimieren sie fortlaufend.
• Sie analysieren und beheben technische Störungen.
• Sie planen und führen selbständig IT-Projekte durch.
• Sie bilden sich gerne weiter und teilen Ihr Wissen mit Kollegen.
• Sie arbeiten aktiv im Bereich Microsoft Azure, Entra ID, Microsoft 365 - Mail mit.
• Sie beraten und unterstützen bei der Implementierung und Optimierung von M365-Lösungen sowie bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung der M365-Umgebung.
• Sie erstellen Vorgaben und definieren Leitlinien für die Microsoft 365 Umgebung, einschließlich Governance und Compliance.
• Sie erstellen und aktualisieren Pakete für unsere Softwareverteilung (Intune).
• Sie administrieren unsere IT-Sicherheitslösungen und ergreifen im Bedarfsfall die richtigen Maßnahmen.
• Sie erstellen und pflegen unsere Systemdokumentationen und Richtlinien.

Qualifikation

Sie sind ein kommunikativer, freundlicher Mensch und fühlen sich bei der Arbeit im Team wohl. Verantwortung übernehmen Sie gerne und behalten auch in stressigen Phasen stets den Überblick. Sie können Sprints einlegen, aber achten dennoch immer auf die Qualität Ihrer Ergebnisse. Das Arbeiten mit Systemen macht Ihnen Spaß und fällt Ihnen leicht.

• Sie können ein erfolgreich abgeschlossenes Informatikstudium oder eine Ausbildung als Fachinformatiker - Systemintegration (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation vorweisen.
• Sie können auf eine langjährige Berufserfahrung im IT-Bereich; idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen zurückblicken und gehen souverän mit dem oben genannten Aufgabenfeld um.
• Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der Administration von Windows-Umgebungen und entsprechenden Management-Tools (z. B. Gruppenrichtlinien, PowerShell).
• Sie verfügen über tiefgreifenden Kenntnissen in der SharePoint und Teams-Administration.
• Sie haben Erfahrung mit Netzwerktechnologien, Netzwerksegmentierung und IT-Sicherheit.
• Sie besitzen eine ausgeprägte Problemlösungsfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise.
• Sie zeichnet ein eigenverantwortliches und lösungsorientiertes Arbeiten ebenso ein analytischer Blick für komplexe Zusammenhänge aus.
• Sie haben gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift.
• Ein freundliches und verbindliches Auftreten sowie Zuverlässigkeit zeichnen Sie aus.

Benefits

• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem expandierenden Unternehmen
• Vielfältige und anspruchsvolle Aufgaben mit der Möglichkeit, eine komplett neue Architektur auf Basis von Microsoft-Technologien aufzubauen
• Individuelle Förderung: Teilnahme an Schulungen, um die notwendigen Kenntnisse zu erlangen
• Kreative Entwicklungsmöglichkeiten, selbständige Arbeitsgestaltung
• Zugehörigkeit zum Tarif der Metall- und Elektroindustrie
• Tarifliche Sonderzahlungen, wie Weihnachts-, Urlaubsgeld, T-Zug, T-Geld
• Sonderurlaub
• Leistungsgerechte Entlohnung und geregelte Arbeitszeiten
• Berufsunfähigkeitsversicherung mit Arbeitgeberzuschuss
• Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
• 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
• Arbeiten in einem jungen dynamischen Team
• Angenehmes Arbeitsklima & flache Hierarchien mit fairer Behandlung
• Digitaler, moderner Arbeitsplatz
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Betriebsferien
• Jobrad
• Kostenlose Parkplätze

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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Über uns

Wir sind die twentythree GmbH, eine D2C-Brand für Premium-Bettwaren aus 100% TENCEL™ Lyocell. Seit fünf Jahren erfolgreich am Markt und stetig wachsend, machen wir besseren Schlaf zu unserem Geschäft. Jetzt suchen wir ein neues Gesicht für unsere Videos, jemanden, der vor der Kamera genauso überzeugt wie hinter dem Konzept.

Aufgaben

• Du erstellst kreativen Videocontent für TikTok und Instagram und stehst dabei selbst vor der Kamera
• Du entwickelst Formate, die organisch wachsen: unterhaltsam, authentisch und mit Behind-the-Scenes-Einblicken in unsere Brand
• Du produzierst gemeinsam mit unserem Team Videos für Paid Ads, von der Hook bis zum CTA
• Du bringst eigene Ideen ein: Trends erkennen, adaptieren und in unsere Markenwelt übersetzen
• Du arbeitest eng mit unserem Performance-Marketing-Team zusammen und lernst, was ein Video erfolgreich macht (Hook Rate, Hold Rate & Co.)

Qualifikation

• Du bist sicher, authentisch und selbstbewusst vor der Kamera, das ist die wichtigste Voraussetzung
• Du bist aufgeweckt, kreativ und hast ein Gespür dafür, was auf TikTok und Instagram funktioniert
• Du kannst Videos eigenständig drehen und schneiden (z. B. CapCut, Premiere oder vergleichbare Tools)
• Du verstehst den Unterschied zwischen organischem Content und Werbevideos oder hast Lust, ihn schnell zu lernen
• Eigeninitiative und Zuverlässigkeit: Du brauchst keinen fertigen Drehplan, um loszulegen
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Wohnsitz im Raum Stuttgart, die Stelle ist 100% remote, für Drehs im Lager, Produkt-Shootings und Teamtage solltest du aber in der Nähe sein

Benefits

• 100% Remote – arbeite, wo du am kreativsten bist. Vor Ort bist du nur für Drehs und Teamtage
• Deine Bühne – du bist das Gesicht unserer Brand auf TikTok und Instagram, mit echter kreativer Freiheit
• Corporate Benefits – Rabatte bei zahlreichen Partnern
• Ein Bettwäscheset gratis – damit du weißt, wofür du arbeitest
• Mitarbeiterrabatt – in unserem Onlineshop
• Ein wachsendes Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen

Klingt gut?

Dann schick uns keine klassische Bewerbung, schick uns ein kurzes Video von dir (max. 60 Sekunden), in dem du dich vorstellst und uns zeigst, warum du vor die Kamera gehörst. Gerne zusammen mit Beispielen deines Contents (eigener Account, frühere Projekte, UGC-Arbeiten)

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Du machst längst dein eigenes Insta oder TikTok. Du weißt, wann ein Reel funktioniert und wann es floppt – nicht aus einem Seminar, sondern weil du es selbst ausprobiert hast. Du hast ein Auge für Schnitt, Timing und dafür, was gerade läuft.

Genau dieses Gespür suchen wir.

Wir sind eine unabhängige, datengetriebene Mediaagentur – und wir finden, eine Agentur sollte ihren eigenen Content genauso gut können wie den ihrer Kunden. Du baust mit uns auf, was die RFM MediaMix AG nach außen zeigt: echte Formate, die man sich freiwillig anschaut.

Der größere Teil deiner Zeit ist Content. Aber ein fester Anteil ist Performance Marketing – und das ist der Teil, in dem du richtig was lernst: wie aus einem Post eine Kampagne wird, die wirkt, und wie man Reichweite nicht nur erzeugt, sondern steuert. Wenn du schon mal selbst einen Post beworben oder auf deine Zahlen geschaut hast, bist du näher dran, als du denkst.

Kurz: Du machst das, was du eh schon liebst – und wächst nebenbei in die Welt des Online Marketings herein.

Aufgaben

• Du entwickelst und produzierst Social-Content für unsere eigenen Kanäle – Reels, TikToks, Stories – vom ersten Hook bis zum fertigen Cut.
• Du übersetzt Trends in Formate, die zu uns passen, statt nur hinterherzulaufen.Du bist vor und hinter der Kamera zuhause – Idee, Dreh, Schnitt, raus damit.
• Du steigst Schritt für Schritt ins Performance Marketing ein: Kampagnen aufsetzen, Anzeigen ausspielen, Zahlen lesen und daraus die richtigen Schlüsse ziehen. Hier lernst du von Grund auf – mit echten Budgets, nicht am Trockenmodell.
• Du bringst deine eigenen Ideen ein, wie man Content und Performance verzahnt – schließlich weißt du aus erster Hand, was Leute zum Klicken bringt.
• Bei Lust und Eignung: eigene Content-Formate auch für unsere Kunden.

Qualifikation

• Du studierst Marketing, BWL, Kommunikation oder etwas in der Ecke.
• Du betreibst selbst aktiv einen Social-Kanal und verstehst die Plattformen von innen – Algorithmus, Formate, Sound, Timing.Ein gutes Auge: Ästhetik, Bildsprache, Schnitt sitzen bei dir intuitiv.
• Du gehst Dinge an, statt auf Anweisungen zu warten. Bei uns darfst du machen.
• Ideal, aber kein Muss: erste Ideen oder Erfahrungen im Performance Marketing.
• Sehr gutes Deutsch und ein Gefühl für Ton.

Benefits

• 100 % Remote: Arbeite, wo du am besten funktionierst.
• Maximale Flexibilität: Gestalte deinen Tag – Hauptsache, das Ergebnis stimmt.
• Eine Rolle, in der du beide Seiten der Medaille lernst – Kundenarbeit und Markenaufbau. Das macht dich am Markt selten und wertvoll.
• Echte Verantwortung von Anfang an, mit Leuten, die dir den Rücken freihalten, wenn du etwas Neues ausprobierst.
• Den geschützten Freiraum, am Eigenmarketing zu arbeiten – also an Dingen, auf die du im Portfolio zeigen kannst.

Schick uns, was du hast – Lebenslauf reicht, ein paar Sätze zu dir sind schöner als ein Standard-Anschreiben. Hast du schon mal etwas geschrieben, gebaut oder beworben? Zeig es uns.

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📍 München | ⏳ Minijob | 15–25 Stunden pro Woche

Du liebst Social Media, fühlst Dich vor der Kamera wohl und hast Lust, Teil einer schnell wachsenden Schmuckmarke zu werden?

✨ CAPULET Jewelry steht für handgefertigten Schmuck aus München. Jedes Schmuckstück wird in Deutschland gefertigt – kein Massenprodukt, keine Fast Fashion.

Für unser Team suchen wir eine kreative, authentische und kamerasichere Persönlichkeit, die zum Gesicht unserer Social-Media-Kanäle wird und unsere Marke gemeinsam mit unserem Goldschmiede Team täglich mit Leben füllt.

Über CAPULET

• CAPULET ist eine unabhängige Luxus Schmuckmarke aus Deutschland. Mit Headquarter in München und weiteren Werkstätten in Pforzheim und Berlin.

Seit über 15 Jahren stehen wir für hochwertigen handgefertigten Schmuck aus Gold und Silber – mit klarer Haltung und einem unverwechselbaren Stil.

Aufgaben

💎 Deine Aufgaben

🎬 Du stehst regelmäßig vor der Kamera und präsentierst unsere Schmuckstücke

📱 Du drehst und schneidest eigenständig Content für Instagram, TikTok und weitere Plattformen

💡 Du entwickelst gemeinsam mit unserem Marketing-Team neue Content-Ideen und Formate

🚀 Du testest Trends, Hooks und Storytelling-Ansätze

📸 Du unterstützt bei Shootings, Kampagnen und Content-Days mit dem Team

🗓️ Bonus: Du entwickelst eigene Content-Pläne und kreative Ideen und bist das Gesicht von CAPULET Jewelry

Qualifikation

✨ Das bringst Du mit

🎥 Du hast umfassende Kenntnisse im Drehen und Schneiden von Videos und fühlst Dich vor der Kamera wohl und wirkst natürlich, sympathisch und authentisch

📲 Du interessierst Dich für Social Media und aktuelle Trends

🇩🇪🇬🇧 Du sprichst fließend Deutsch und Englisch

📍 Du wohnst in München oder Umgebung

⚡ Du arbeitest zuverlässig, selbstständig und bringst Eigeninitiative mit

Benefits

🤍 Das erwartet Dich

✨ kreative Freiheit

💎 Einblicke in den Aufbau einer Premium-Schmuckmarke

🎬 Kreative Projekte und abwechslungsreiche Shootings

🏙️ Arbeitsplatz in München

⏰ Flexible Arbeitszeiten

🚀 Viel Raum für eigene Ideen und Verantwortung

📩 Bewerbung

Bitte sende uns keinen klassischen Lebenslauf.

🎥 Schicke uns stattdessen ein kurzes Video (max. 120 Sekunden), in dem Du Dich vorstellst und uns zeigst, warum Du perfekt zu CAPULET passt. Das geht auch als DM bei Social Media von CAPULETjewelry.

Verlinke gerne Deinen Account/ oder Accounts, die Du bereits aufgebaut hast.

Wir freuen uns auf Dich und Deine aussagekräftige Bewerbung!!

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Deine Rolle bei uns

Als Systemadministrator IT-Infrastruktur (m/w/d) sorgst du für den stabilen, sicheren und zukunftsfähigen Betrieb unserer IT-Landschaft. Unsere Infrastruktur ist etabliert und gleichzeitig in stetiger Weiterentwicklung. Du bringst dich aktiv mit Ideen ein, übernimmst Verantwortung für zentrale Cloud- und Infrastrukturthemen und unterstützt unsere Kolleg:innen als kompetente Ansprechperson im IT-Alltag.

Aufgaben

• Du sorgst für den stabilen und sicheren Betrieb unserer cloudbasierten IT-Infrastruktur.
• Du administrierst und optimierst unsere Microsoft-365-Landschaft (Azure, Intune, Exchange und Teams).
• Du analysierst technische Problemstellungen, entwickelst geeignete Lösungen und setzt diese eigenverantwortlich um.
• Du verwaltest Benutzer, Gruppen, Rollen und Berechtigungen innerhalb unserer Systeme.
• Du unterstützt den Betrieb und die Weiterentwicklung unserer Netzwerkumgebung und bringst Kenntnisse in TCP/IP, DNS und DHCP ein.
• Du setzt technische Verbesserungen und Infrastrukturprojekte selbstständig um.
• Du stellst die Sicherheit, Performance und Verfügbarkeit unserer IT-Systeme nachhaltig sicher.

Qualifikation

• Eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker:in für Systemintegration) oder ein Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik bzw. eine vergleichbare Qualifikation.
• Erfahrung in der Administration moderner IT-Infrastrukturen mit Schwerpunkt Microsoft 365 und/oder Azure.
• Erfahrung im First- und Second-Level-Support sowie im Umgang mit Anwenderanfragen.
• Praktische Kenntnisse in den Bereichen TCP/IP, DNS, DHCP und VPN.
• Erfahrung in der Benutzer-, Gruppen- und Berechtigungsverwaltung.
• Kenntnisse im Betrieb und in der Weiterentwicklung von Microsoft-Cloud-Umgebungen.
• Die Fähigkeit, technische Herausforderungen eigenständig zu analysieren und nachhaltige Lösungen zu entwickeln.
• Eine strukturierte, zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1).

Womit du zusätzlich punktest:

• Erfahrung mit Windows- und macOS-Endgeräteverwaltung.
• Azure-Zertifizierungen (z.B. AZ-104).
• Erfahrung mit KI-gestützten Tools und Automatisierungslösungen.

Benefits

• Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, an bis zu zwei Tagen pro Woche mobil zu arbeiten
• Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Übernahme von Weiterbildungskosten
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Individuelle Entfaltung und ein respektvolles Miteinander
• Offene Unternehmenskultur, angenehme Arbeitsatmosphäre & regelmäßige Teamevents
• Langfristige Perspektiven, betriebliche Altersvorsorge & Krankenzusatzversicherung (BKzV)
• Mehr Work-Life-Balance durch eine Kooperation mit unserem Partner voiio
• Wahlweise Zuschuss zu Urban Sports Mitgliedschaft oder BVG-Ticket
• Inanspruchnahme von Rabatten über unseren Partner Corporate Benefits

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Dein neuer Job

Mit Begeisterung für Conversational AI entwickelst du eine skalierbare Multi-Tenant-Plattform, die den Zugang zu Cutting-Edge-LLM-Technologien öffnet und Unternehmen die Zukunft der Kommunikation näherbringt.

Woran du mitwirken wirst

• In enger Zusammenarbeit mit unserem KI-Team, planst, programmierst und betreibst du Software eigenverantwortlich
• Du testest neue Funktionalitäten und sorgst für die Qualitätssicherung der Plattform
• Du stehst in Kontakt mit unseren Kund:innen, um ihre Bedürfnisse zu verstehen und außergewöhnliche Lösungen zu schaffen

Die Qualifikationen, die Du brauchst

• Du hast bereits Berufserfahrung in der Softwareentwicklung
• Du hast fundierte Kenntnisse und Erfahrung in Angular, Node.js, Docker und MongoDB
• Du hast Interesse an Conversational AI Themen
• Du denkst lösungsorientiert und gehst dabei Probleme analytisch und strukturiert an
• Du arbeitest gerne in einem agilen Team und kannst effektiv mit Personen unterschiedlicher Profession (technisch und nicht technisch) kommunizieren
• Als Nice-to-have freuen wir uns über Erfahrungen mit Cloud-Plattformen (AWS, Azure, …) und DevOps Themen (Kubernetes, CI/CD)
• Du beherrschst Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

Was wir Dir bieten können

• Als innovatives Unternehmen mit klarer Vision tragen wir aktiv zur Digitalisierung und Transformation der Kommunikationslandschaft bei, indem wir neue Ideen und kreative Lösungsansätze entwickeln und uns von alten Strukturen lösen
• Kurze Entscheidungswege, die Möglichkeit, sich einzubringen, Dinge zu verändern und neue Technologien einzusetzen
• Weitläufiges Office am Europahafen: Arbeitsplatz mit Wasserblick!
• Firmen-Fitness, BusinessBike und ein eigenes Firmenboot
• Kostenübernahme für E-Learning-Kurse nach Wunsch
• Regelmäßiger Austausch: Wir besuchen und organisieren interne und öffentliche (KI-)Events
• Spannende, internationale Kunden aus verschiedensten Branchen
• Faires, angemessenes Gehalt und Mitarbeiterbeteiligung
• 30 Tage Urlaub und Möglichkeit zur Teilzeit
• Top-Hardware, höhenverstellbare Tische und mehrere Monitore an jedem Arbeitsplatz
• Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben und sind "Ausgezeichnet Familienfreundlich"

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Mit Sitz in Würzburg sind wir eine überregional tätige Sozietät von Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und Rechtsanwälten, die auf allen Gebieten des Wirtschafts- und Steuerrechts tätig ist.

Aufgaben

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n Steuerfachangestellte/n (m/w/d).

Zu unseren Mandanten zählen mittelständische Unternehmen jeder Größenordnung und Rechtsform, selbstverständlich aber auch vermögende Privatpersonen. Nach einer intensiven Einarbeitung unterstützen Sie die Berufsträger unserer Sozietät bei der Erstellung von Finanzbuchhaltungen, Lohn- und Gehaltsabrechnungen, Steuererklärungen sowie Jahresabschlüssen. Dabei bieten wir eine sicherlich abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit, die den direkten Kontakt zu Mandanten und Finanzämtern miteinschließt. Soweit Sie die Qualifikation eines/einer Steuerfachangestellten (m/w/d) bisher nicht erworben haben, lernen wir Sie auch gerne kennen, wenn Sie jedenfalls über Grundkenntnisse in der Lohnbuchhaltung verfügen.

Qualifikation

Einige Jahre Berufserfahrung wären von Vorteil, sind jedoch keine Bedingung. Wichtig sind uns eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise, Freude am Umgang mit Zahlen sowie die Neugierde, sich auch in neue steuerliche Themenbereiche und digitale Kanzleiprozesse einzubringen.

Benefits

• Moderne, klimatisierte Büroräume
• Verkehrsgünstige Lage in Würzburg
• Kostenlose Parkplätze direkt vor dem Büro
• Hilfsbereites Team mit freundlichem Arbeitsklima
• Moderne IT-Struktur
• Abwechslungsreiche Aufgaben in einer interdisziplinären Kanzlei
• Sorgfältige Einarbeitung und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten

Nehmen Sie die Herausforderung an und bewerben Sie sich bei uns. Wir freuen uns auf Sie!

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Ein mittelständischer Spezialhersteller für individuelle Isolier- und Kühlzellensysteme aus Baden-Württemberg sucht einen erfahrenen Vertriebsprofi. Das Unternehmen beliefert Kunden aus Industrie, Kältetechnik, Bäckerei & Lebensmittel sowie Reinraum/Pharma. Rund 120 Mitarbeiter, Umsatz im unteren zweistelligen Mio.-Bereich, im Rücken ein erfahrener Finanzinvestor.

Du führst ein Team aus Innen- und Außendienst – und verkaufst selbst mit. Die Ambition: deutliches zweistelliges Wachstum in den nächsten 2–3 Jahren – durch systematische Entwicklung bestehender Kunden und gezielte Erschließung neuer Zielmärkte im D-A-CH-Raum und europäischen Ausland. Wer nach 12 Monaten erfolgreich ist,hat den Auftragseingang der Top-Kunden gesteigert, eine belastbare Neukunden-Pipeline aufgebaut und verlässliches Reporting etabliert.

Kein klassischer Konzernrahmen, sondern echte Gestaltungsfreiheit und direkte Wirkung – für jemanden, der Verantwortung übernimmt statt verwaltet und aktiv Prozesse aufbauen möchte.

Aufgaben

• Vertriebsprozess steuern und aufbauen: strukturiert von Anfrage bis Auftragseingang, konsequente Nachfass- und Angebotsdisziplin; CRM-gestützt (Sage/TPS/Pipedrive)
• Team führen & entwickeln: ID und AD verbindlich führen, Prioritäten setzen, Lücken durch Partnerstrukturen oder neues Personal schließen – Einarbeitung inklusive
• Bestand entwickeln: Top-Kunden systematisch bearbeiten – strukturierte Retentionsstrategie, nicht Zufallskontakt
• Neukunden gewinnen: Schlüsselkunden in Industrie, Kältetechnik, Bäckerei, Reinraum/Pharma entlang definiertem Lead-Scoring- und Akquiseprozess
• Multiplikatoren bespielen: Planer, GUs und Kälteanlagenbauer früh adressieren – als Türöffner zu mehreren Projekten
• Technisch überzeugen: Präsentationen und Schulungen beim Kunden – souverän auf C-Level wie auf der BaustelleInternational akquirieren: regelmäßige Kundentermine und aktive Akquise im europäischen Ausland

Qualifikation

• Manager mit Gestaltermentalität – du willst etwas bewegen, nicht verwalten. Entwickelst aktiv, schließt ab, führst verbindlich. Hands-on, pragmatisch, kein Konzerntyp
• Strukturierter und messbarer Vertrieb ist deine DNA, hohe Affinität zu CRM-Systemen und prozessgetriebenen Abläufen
• 5–10 Jahre Vertriebserfahrung im B2B-Projektgeschäft, idealerweise Kältezellen-, Reinraum-, Lebensmittel- oder verwandte Investitionsgüterbranche
• Nachweisbare Vertriebshistorie mit echten Abschlüssen
• Führungserfahrung (ca. 5–10 Personen); Prioritäten setzen ohne Micromanagement
• Technisches Verständnis oder schnelle Auffassungsgabe für erklärungsbedürftige Produkte (Isoliersysteme, Kühlzellen, Sonderbau)
• Reisebereitschaft D-A-CH und europäisches Ausland – auch zur aktiven Akquise
• Englisch in Wort und Schrift; weitere Fremdsprachen willkommen
• Von Vorteil: Netzwerk zu GUs/Kälteanlagenbauern, Erfahrung im Aufbau von Vertriebsprozessen, weitere Fremdsprachen

Benefits

• Fixum + leistungsabhängige Variable (marktgerecht) + Firmenwagen
• Echte Gestaltungsfreiheit – kurze Wege, direkte Wirkung, kein Konzernapparat
• Stabiler Kundenstamm als Basis, PE-finanzierter Wachstumskurs als Perspektive

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DAS KÖNNEN WIR

Mit Werkzeugen und Beschlägen kennen wir uns aus! Über 150 Jahre Erfahrung machen uns zum führenden Fachhändler in Süddeutschland. Wir halten das Handwerk und die Industrie am Laufen und versorgen sie mit den modernsten Arbeitsmitteln im Bereich Hand-, Elektro- und Präzisionswerkzeuge, Schweißtechnik, Arbeitsschutz und -kleidung, Befestigungstechnik, Bauchemie, Betriebseinrichtungen sowie Bau- und Möbelbeschläge. Über 160 Mitarbeiter deutschlandweit arbeiten dafür Hand in Hand. Sei dabei und bringe dich mit ein!

Aufgaben

• Prüfung und Buchung von Eingangsrechnungen
• Verbuchung von Debitoren- & Kreditorenzahlungen sowie Betreuung des Mahnwesens
• Abstimmung und Pflege der Kreditoren- und Debitorenkonten
• Klärung und Abstimmung von Differenzen
• Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
• Verbuchung und Abstimmung der Kassenbelege
• Unterstützung bei der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften (HGB, UStG, KStG etc.)
• Bereitstellung von Informationen für Management, Steuerberater und Banken

Qualifikation

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation als Finanzbuchhalter/in
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung
• Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen ERP-Systemen
• Gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil
• Selbstständige, präzise und vertrauliche Arbeitsweise
• Ausgeprägte Teamfähigkeit, Flexibilität und Hands-on-Mentalität
• Verantwortungsbewusstsein und sehr gute Organisationsfähigkeiten
• Sicherer Umgang mit sensiblen Daten

Benefits

• unbefrsitete Festanstellung mit guten Zukunftsperspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten
• 30 Urlaubstage
• Mitarbeiterrabatte, Corporate Benefits und Fahrradleasing
• Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Gestaltungsspielraum
• Direkte Anbindung zur S-Bahn/Autobahn und kostenlose Parkplätze
• Auswahl an kalten und warmen Getränken, Joghurt und frischem Obst
• Geregelte Arbeitszeiten und freitags früh ins Wochenende
• Home-Office Möglichkeit

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Die Lietmeyer Unternehmensgruppe ist eine dynamische und stetig wachsende Unternehmensgruppe in der Immobilienwirtschaft. Wir betreuen rund 4.500 Wohneinheiten in über acht Bundesländern und realisieren mit unseren vielseitigen Fachbereichen Projekte in den Bereichen Neubau, Altbau, Sanierung, Facility-Management und Immobilienverwaltung.

Unser Team wächst weiter – deshalb suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Abteilungsleiter/in (m/w/d) für den gesamten Bereich Finance & Accounting, der/die gemeinsam mit uns die Zukunft gestalten möchte.

Aufgaben

• Eigenständige Leitung und Organisation des Bereichs Finance und Accounting
• Fachliche und disziplinarische Personalführung
• Buchhalterische Betreuung aller operativen Gesellschaften und Besitzstandsgesellschaften
• Vorbereitende Jahresabschlusstätigkeiten
• Steuerung und Kontrolle der Personalbuchhaltung sowie Überwachung der Beitragskonten
• Korrespondenz und enge Zusammenarbeit mit Steuerberatern
• Analyse betriebswirtschaftlicher Kennzahlen sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen
• Optimierung interner Prozesse im Finanzbereich

Qualifikation

• erfolgreich abgelegtes Examen als Steuerberater, Abschluss als geprüfter Bilanzbuchhalter oder einen gleichwertigen Studienabschluss
• einschlägige Berufserfahrung in einer Führungsposition im Finanz- und Rechnungswesen
• strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Kenntnisse im Umgang mit Hausverwaltungsprogrammen z. B. Navi, Wodis Sigma, o. Ä. sind wünschwenswert
• Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

Benefits

• attraktive und leistungsgerechte Vergütung mit individuellen Entwicklungs- und Aufstiegsperspektiven
• vielfältige Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten bis hin zu Führungspositionen sowie Förderung von Weiterbildungen und Studiengängen
• betriebliche Altersvorsorge (bAV) mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss sowie vermögenswirksame Leistungen
• flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines Gleitzeitmodells
• strukturierte und umfangreiche Einarbeitung für einen optimalen Start
• modern ausgestattete, helle und freundlich gestaltete Büroräume
• kostenfreie Parkmöglichkeiten direkt neben dem Büro
• moderne Mitarbeiterküchen mit kostenlosen Getränken sowie frischem Obst für alle Mitarbeitenden
• regelmäßige Firmenevents und gemeinsame Teamveranstaltungen

Sie möchten Ihre Fach- und Führungskompetenzen zukünftig in einem spannenden Arbeitsumfeld einbringen und weiter vertiefen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres gewünschten Eintrittstermins, Ihrer gewünschten Wochenarbeitszeit sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.

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Ihre Karriere im SHE-Management der Pharmaindustrie.

Mit BRÜGGEN ENGINEERING unterstützen Sie Fachbereiche in einem regulierten Pharmaumfeld bei der Umsetzung gesetzlicher Anforderungen und der Weiterentwicklung betrieblicher Standards. Dabei übernehmen Sie eine wichtige Rolle bei Risikobewertungen, Compliance-Themen und der standortübergreifenden Zusammenarbeit.

Aufgaben

• Arbeitssicherheit: Wahrnehmung der Aufgaben einer Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa) sowie Beratung der Fachbereiche in allen SHE-relevanten Fragestellungen
• Risikobewertung: Unterstützung bei der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen und Entwicklung praxisnaher Sicherheitskonzepte
• Compliance: Sicherstellung der Einhaltung relevanter Vorschriften und regulatorischer Anforderungen im SHE-Umfeld
• Ereignismanagement: Analyse sicherheitsrelevanter Vorfälle sowie Ableitung geeigneter Präventionsmaßnahmen
• Maßnahmensteuerung: Nachverfolgung von Abweichungen und Umsetzung nachhaltiger Verbesserungsmaßnahmen
• Sicherheitskultur: Weiterentwicklung von SHE-Standards und Förderung eines sicherheitsbewussten Arbeitsumfelds
• Zusammenarbeit: Standortübergreifende Abstimmung und Unterstützung von Fachbereichen sowie relevanten Stakeholdern

Qualifikation

• Qualifikation: Studium der Ingenieurwissenschaften, Sicherheitstechnik, Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation
• Zertifizierung: Anerkannte Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa)
• Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Arbeitssicherheit, idealerweise in der Pharma-, Chemie- oder vergleichbar regulierten Industrie
• Fachwissen: Kenntnisse relevanter Regelwerke und gesetzlicher Anforderungen im Bereich SHE, Arbeitssicherheit und Anlagensicherheit
• Kommunikation: Ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit unterschiedlichen Fachbereichen
• Arbeitsweise: Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Herangehensweise
• Sprachen & Mobilität: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen nach Mannheim

Benefits

• Attraktive Konditionen: Unbefristete Vollzeitstelle bei BRÜGGEN ENGINEERING mit einer Vergütung, die Ihrer Qualifikation und Erfahrung entspricht
• Zukunftssichere Projekte: Verantwortung für die Weiterentwicklung von Arbeitssicherheit und SHE-Compliance in einem regulierten Pharmaumfeld
• Dynamisches Team: Kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und standortübergreifender Zusammenarbeit

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit
Angabe Ihres frühesten Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Ihr Ansprechpartner für Ihre Bewerbung ist:
Herr Dipl.-W.-Ing. Thorsten Schermann

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Elektrovorteil ist eine der führenden Plattformen im deutschen THG-Quoten-Markt. Wir ermöglichen E-Auto-Fahrern, einfach und schnell ihre THG-Prämie einzureichen – vollständig digital. Unser Ziel: durch starke Inhalte, klare Botschaften und eine konsistente Markenpräsenz nachhaltig wachsen.

Du verantwortest den gesamten Content-Bereich bei Elektrovorteil – von der strategischen Planung bis zur Umsetzung. Du denkst in Zielgruppen, Kanälen und Formaten, verstehst wie organische Sichtbarkeit entsteht und weißt, welche Inhalte Menschen wirklich ansprechen. Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung und dem Performance-Marketing zusammen.

Aufgaben

Content & Redaktion

• Planung, Erstellung und Pflege von Inhalten für Website, Blog und Landing Pages
• Entwicklung eines redaktionellen Kalenders und konsistenter Content-Strukturen
• Aufbereitung komplexer Themen (THG-Quote, E-Mobilität, Förderungen) in verständliche, zielgruppengerechte Inhalte

SEO & GEO

• Keyword-Recherche und inhaltliche Optimierung bestehender und neuer Seiten
• Technisches SEO-Grundverständnis: Meta-Daten, interne Verlinkung, Seitenstruktur
• Beobachtung und Anpassung an Entwicklungen im Bereich Generative Engine Optimization (GEO) – Inhalte fit machen für KI-basierte Suchantworten (z. B. Google AI Overviews, ChatGPT Search)

Social Media

• Betreuung und Weiterentwicklung der Social-Media-Kanäle (organisch)
• Entwicklung kanalspezifischer Formate und Bildsprache
• Community-Interaktion und Monitoring der relevanten Kanäle

Creative Strategy

• Entwicklung von Content-Konzepten und kreativen Kampagnenideen in enger Abstimmung mit dem Performance-Marketing
• Erstellung von Briefings für Creatives (Texte, Visuals, Videos) – ggf. auch Eigenproduktion
• Testen und Weiterentwickeln von Hooks, Formaten und Botschaften auf Basis von Performance-Daten

Qualifikation

• Erfahrung in der eigenständigen Content-Erstellung – schriftlich und visuell
• Solide SEO-Kenntnisse und ein Gefühl dafür, wie Inhalte organisch performen
• Sicherer Umgang mit Social-Media-Kanälen und deren Algorithmen
• Fähigkeit, sowohl strategisch zu denken als auch operativ umzusetzen
• Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift; präziser, zielgruppengerechter Schreibstil

Benefits

• Flexibles Arbeiten (Remote)
• Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Team
• Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und echtes Ownership über den Content-Bereich
• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein wachsendes Team

Klingt nach dir? Dann lass uns sprechen.

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Für unseren Kunden, ein etabliertes Versicherungsunternehmen, suchen wir ab sofort einen Leiter Produktmanagement Kompositversicherung (m/w/d).

Aufgaben

Ihre Aufgabe

• Neuausrichtung und Weiterentwicklung des Geschäftsfelds SHUK Gewerbe und Privat im Kontext der Schadenversicherung
• Steuerung und Ausbau des Geschäftsbereichs SHUK nach ertrags- und wachstumsorientierten Kennzahlen
• Verantwortung für Produktentwicklung, Portfoliosteuerung und strategische Weiterentwicklung bestehender Produktwelten
• Sicherstellung einer stabilen, nachhaltigen Kunden- und Vermittlerzufriedenheit
• Sanierung und Optimierung bestehender Portfolios mit Blick auf Profitabilität, Wachstum und Marktpositionierung
• Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung externer Kunden- und Vermittlerbeziehungen sowie interner Schnittstellen
• Führung, Weiterentwicklung und Motivation der zugeordneten Mitarbeitenden
• Kontinuierliche Optimierung von Arbeitsabläufen, Prozessen und Strukturen zur Effizienzsteigerung
• Vorantreiben strategisch relevanter Projekte im Rahmen der Digitalisierung
• Verantwortung für Kosten- und Personalplanung im eigenen Bereich

Qualifikation

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Versicherung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in den Komposit-Sparten SHUK
• Mehrjährige Führungserfahrung, idealerweise auch in Veränderungs- und Transformationsumfeldern
• Ausgeprägte Vertriebsorientierung sowie sehr gutes Verständnis für Produkt-, Portfolio- und Marktmechaniken im Versicherungsgeschäft
• Breite Kenntnisse im Projektmanagement, insbesondere in skalierten agilen Projekten
• Begeisterungsfähigkeit für Innovationen sowie Freude an der Weiterentwicklung und Digitalisierung von Geschäftsmodellen
• Überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft, Organisationsstärke und hohe Umsetzungsorientierung
• Analytisches, konzeptionelles Denken sowie die Fähigkeit, auch unkonventionelle Lösungsansätze zu entwickeln
• Kommunikationsstärke, unternehmerisches Denken und die Fähigkeit, Menschen in Veränderungsprozessen mitzunehmen

Benefits

Ihre Vorteile mit GKES

Diskretion, Professionalität und Ehrlichkeit / starker Zugang zu Entscheidern der Versicherungswirtschaft und Finanzindustrie / Ratgeber im Bewerbungsprozess / prompte Reflektion Ihrer Bewerbungsunterlagen.

Sie sind an dem Job interessiert?

Bitte bewerben Sie sich über den nachfolgenden Bewerbungsbutton. Bei Fragen steht Ihnen Gunnar Kühne unter 069 348 7777 10 jederzeit zur Verfügung.

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Für unseren Kunden, ein etabliertes Versicherungsunternehmen, suchen wir ab sofort einen Leiter Gewerbeversicherung Sach / Underwriting & Portfolio (m/w/d).

Aufgaben

Ihre Aufgabe

• Strategische und operative Leitung eines Geschäftsbereichs im Segment gewerbliche Sachversicherung
• Konzeptionelle Weiterentwicklung und marktgerechte Positionierung des Geschäftsfelds
• Entwicklung von Portfoliosteuerung, Underwriting-Guidelines und Zeichnungsrichtlinien im Einklang mit der Unternehmens- und Ressortstrategie
• Erstellung regelmäßiger Berichte für die Geschäftsleitung sowie Ableitung fundierter Entscheidungen auf Basis relevanter Kennzahlen
• Planung und Umsetzung von Maßnahmen zur Umsatz- und Ertragssteigerung
• Organisation, Koordination und Optimierung der Betriebsabläufe sowie Steuerung der Abteilung nach qualitativen und quantitativen KPIs
• Festlegung und konsequente Umsetzung der Annahmepolitik im Bereich gewerbliche Sachversicherung
• Fachliche Unterstützung des Vertriebs bei komplexen Kunden- und Risikosituationen
• Pflege und Ausbau wichtiger Großverbindungen sowie enge Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern
• Vorantreiben von Innovations-, Digitalisierungs- und Transformationsprojekten im Verantwortungsbereich

Qualifikation

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Versicherung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Gewerbe- oder Industrie-Sachversicherung
• Fundiertes Verständnis von Underwriting, Portfoliosteuerung, Annahmepolitik und Zeichnungsrichtlinien
• Führungserfahrung ist von Vorteil, alternativ überzeugendes Führungspotenzial und Kompetenz im Umgang mit Veränderungsprozessen
• Kenntnisse im Projektmanagement, idealerweise auch in skalierten agilen Projekten
• Begeisterung für Innovationen sowie Freude an Digitalisierung und Weiterentwicklung bestehender Geschäftsmodelle
• Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie unternehmerisches Denken
• Überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft, Organisationsstärke und hohe Umsetzungsorientierung
• Souveränes Auftreten, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, Vertrieb, Fachbereiche und Management wirksam einzubinden
• Lösungsorientierte Persönlichkeit mit Freude an Gestaltung, Verantwortung und anspruchsvollen Veränderungsprozessen

Benefits

Ihre Vorteile mit GKES

Diskretion, Professionalität und Ehrlichkeit / starker Zugang zu Entscheidern der Versicherungswirtschaft und Finanzindustrie / Ratgeber im Bewerbungsprozess / prompte Reflektion Ihrer Bewerbungsunterlagen.

Sie sind an dem Job interessiert?

Bitte bewerben Sie sich über den nachfolgenden Bewerbungsbutton. Bei Fragen steht Ihnen Henning Moxter unter 069 348 7777 19 jederzeit zur Verfügung.

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Für unseren Kunden, einen weltweit führenden Industrieversicherer mit starker Präsenz im deutschen Markt, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Senior-) Underwriter (m/w/d).

Aufgaben

Ihre Aufgaben

• Underwriting von nationalen und internationalen Risiken im Bereich Trade Credit mit Fokus auf Multinational & Strategic Accounts
• Ausbau und aktive Steuerung eines Trade-Credit-Portfolios mit Schwerpunkt DACH-Region
• Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam sowie Betreuung von Vertriebspartnern
• Entwicklung und Umsetzung von Renewal-Strategien inklusive eigenständiger Verhandlungsführung
• Prüfung und Weiterentwicklung von Vertragsbedingungen (Wordings)
• Erstellung regelmäßiger Reports zur Portfolioentwicklung
• Koordination internationaler Programme in Abstimmung mit internen Stakeholdern

Qualifikation

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium der Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung im Banken- und/oder Versicherungsumfeld, idealerweise im Bereich Kreditversicherung, Working Capital oder Receivables Finance
• Erfahrung in der Entwicklung von Bedingungen, Konzepten und Wordings
• Verhandlungssicherheit im Umgang mit Konzernkunden und Kreditinstituten
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen von Vorteil
• Entscheidungsfreude, Teamfähigkeit und ausgeprägte Eigeninitiative
• Bereitschaft zur vertrieblichen Unterstützung sowie zu Dienstreisen innerhalb der DACH-Region
• Sehr gute Kenntnisse in MS Office (insbesondere Excel, Word und PowerPoint)

Benefits

Ihre Vorteile mit GKES

Diskretion, Professionalität und Ehrlichkeit / direkter Zugang zu Entscheidern in der Finanz- und Versicherungsindustrie / persönliche Begleitung und strategische Beratung im gesamten Bewerbungsprozess / schnelle und transparente Rückmeldung zu Ihrem Profil.

Sie sind interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über den untenstehenden Bewerbungsbutton.

Bei Rückfragen steht Ihnen Henning Moxter unter 069 348 7777 19 jederzeit vertraulich zur Verfügung.

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Für unseren Kunden, eine etablierte und wachstumsorientierte Beratungs-Boutique, suchen wir ab sofort einen Director Capital Markets (m/w/d) zur strategischen Weiterentwicklung des Geschäftsbereichs sowie zur Leitung komplexer Transformationsprogramme bei Banken und Finanzdienstleistern.

Aufgaben

Ihre Aufgabe:

• Konzeptionelle und fachliche Beratung zu den Themen Capital Markets, Trading, Treasury, Regulatory & Compliance sowie weiteren relevanten Kapitalmarktfragestellungen
• Steuerung und Gesamtverantwortung anspruchsvoller Projekte, u. a. in den Bereichen Blockchain, Digital Assets, Sustainable Finance oder ESG
• Aufbau, Führung und Weiterentwicklung von Berater- und Projektteams
• Verantwortung für Business-Development-Aktivitäten: Identifikation neuer Marktchancen, Akquisition von Beratungsmandaten sowie Ausbau bestehender Kundenbeziehungen
• Weiterentwicklung des Service-Portfolios und aktive Mitgestaltung der strategischen Ausrichtung des Beratungsbereichs
• Repräsentation des Unternehmens auf Fachkonferenzen, Branchenveranstaltungen und in Expertenkreisen

Qualifikation

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. Wirtschaftswissenschaften, Finanzen, MINT) mit sehr guten akademischen Leistungen
• Mehrjährige Führungserfahrung in der Beratung oder Finanzindustrie – idealerweise mit Schwerpunkt in mindestens einem der Bereiche Capital Markets, Trading, Treasury oder Regulatory
• Stark ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, hohe Kommunikationskompetenz sowie überzeugendes Auftreten auf C-Level
• Erfahrung im Aufbau und in der Leitung von Teams sowie in der Steuerung komplexer Transformationsprojekte
• Unternehmerisches Mindset, Gestaltungswille und Netzwerkstärke
• Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

Ihre Vorteile mit GKES

Diskretion, Professionalität und Ehrlichkeit / starker Zugang zu unzähligen Entscheidern der Finanzindustrie und Wirtschaft / Ratgeber im Bewerbungsprozess / prompte Reflektion Ihrer Bewerbungsunterlagen.

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Für unseren Kunden, eine führende internationale Investmentbank, suchen wir ab sofort einen Senior Analyst / Associate (m/w/d).

Aufgaben

Ihre Aufgabe

• Beratung von nationalen und internationalen Mandanten bei Buy- und Sell-Side M&A-Transaktionen, öffentlichen Übernahmen sowie Kapitalmarkt- und Finanzierungsthemen
• Direkte Zusammenarbeit mit C-Level-Entscheidern, Gründern und Investment Committees
• Erstellung und Verantwortung für Finanzmodelle, Unternehmensbewertungen und Marktanalysen
• Ausarbeitung hochwertiger Präsentationen, Entscheidungsvorlagen und Due-Diligence-Unterlagen für Senior Stakeholder
• Aktive Unterstützung bei Origination und Execution von Live-Transaktionen über verschiedene Sektoren hinweg
• Teilnahme an Kundenterminen, Management-Calls und Site Visits
• Enge Zusammenarbeit mit Senior Bankern bei gleichzeitiger sichtbarer Verantwortung für eigene Workstreams

Qualifikation

Ihr Profil

• 2–4 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich M&A, Corporate Finance Advisory, Private Equity, Transaction Services oder Leveraged Finance
• Sehr guter akademischer Abschluss in BWL, VWL, Finance, Ingenieurwesen oder einem vergleichbaren Studiengang
• Ausgeprägte analytische und numerische Fähigkeiten sowie fundiertes Verständnis finanzwirtschaftlicher Zusammenhänge
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Hohe Eigenmotivation, Teamgeist und die Fähigkeit, sich in einem dynamischen, leistungsorientierten Umfeld souverän zu bewegen

Benefits

Ihre Vorteile mit GKES

Diskretion, Professionalität und Ehrlichkeit / starker Zugang zu unzähligen Entscheidern der Finanzindustrie und Wirtschaft / Ratgeber im Bewerbungsprozess / prompte Reflektion Ihrer Bewerbungsunterlagen.

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Gute IT ist unsere Leidenschaft!
Als IT-Systemhaus finden wir bei Maaß IT nachhaltige Lösungen für unsere Kundinnen und Kunden und bieten Consulting-Leistungen aus gesamten Informationssicherheitsspektrum. Du passt zu uns, wenn IT für dich nicht nur ein Job ist und du Lust auf ein tolles Team hast!

Aufgaben

Bei uns arbeitest du an abwechslungsreichen IT-Infrastruktur-Themen – mal remote, mal beim Kunden vor Ort, mal im Team und mal eigenständig.

Dazu gehören unter anderem:

• Administration von Netzwerken
• Implementierung und Konfiguration von Server- und PC-Lösungen
• Fehlerbehebung und Reparatur von Server- und Workstation-Systemen
• Implementierung von Firewall- und WLAN-Systemen in bestehende Netzwerke
• First- und Second-Level-Support
• technische und fachliche IT-Infrastrukturberatung
• Administration von Cloud-Server-Strukturen
• Durchführung von Infrastrukturanalysen
• Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kundenumgebungen
• Dokumentation von Systemen, Änderungen und Lösungen

Der Schwerpunkt liegt überwiegend auf Windows-Systemen. Linux-Systeme kommen aber ebenfalls zum Einsatz, daher sind entsprechende Grundkenntnisse von Vorteil.

Qualifikation

Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare IT-Ausbildung.

Wünschenswert ist Erfahrung in mehreren dieser Bereiche:

• Windows-Server-Umgebungen und Microsoft-Client-Systeme
• Active Directory, Gruppenrichtlinien, DNS, DHCP
• Netzwerktechnik, VLANs, Routing, Switching
• Firewall- und VPN-Lösungen
• WLAN-Infrastrukturen
• Virtualisierung, zum Beispiel Hyper-V oder Proxmox
• Microsoft 365, Azure oder andere Cloud-Dienste
• Backup-, Monitoring- und Sicherheitslösungen
• Grundkenntnisse in Linux-Systemen
• strukturierte Fehleranalyse und saubere Dokumentation

Du musst nicht in allem Profi sein. Wichtig ist uns, dass du technische Zusammenhänge verstehst, zuverlässig arbeitest und Lust hast, dich weiterzuentwickeln.

Benefits

• ein lockeres, kollegiales Team
• abwechslungsreiche Aufgaben statt eintöniger Standardarbeit
• moderne IT-Projekte im Infrastruktur- und Cloud-Umfeld
• kurze Wege und direkte Kommunikation
• Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung
• eigenverantwortliches Arbeiten
• eine langfristige Perspektive in einem wachsenden IT-Umfeld

Sende uns bitte einen Lebenslauf, Qualifikationsnachweise und erkläre kurz, warum du perfekt für unser Team bist.

All genders welcome!

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Wir, the knaps GmbH, sind ein Trainings- und Beratungsunternehmen mit über 70 erfahrenen und erstklassig ausgebildeten Trainer*innen, Coaches, strategischen Berater*innen und Konfliktmanager*innen.

Unser Gründer Peter Knapp hat vor 15 Jahren gemeinsam mit Lucas Mees aus seiner Leidenschaft einen Beruf und eine Firma gemacht. Seit mehr als 30 Jahren hilft er Menschen und Unternehmen, ihre Potentiale zu erkennen und zu entwickeln. Seine methodische Grundlage findet er, indem er fragt und gut zuhört: »Nur im vorbehaltlosen Dialog erschließen sich neue Spiel- und Handlungsräume.« Diese Überzeugung teilen das Team sowie die Trainer*innen und Berater*innen im Netzwerk der the knaps GmbH. Wir alle setzen uns dafür ein, dass Menschen und Unternehmen sich zum Nutzen ihrer Umwelt verändern. Gemeinsam verbinden wir die Stabilität eines Unternehmens mit der Flexibilität eines Netzwerks.

Zu unterstützung unseres Teams suchen wir eine*n Business Development Manager*in im L&D & Changemanagement (m/w/d)

Aufgaben

• Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung zusammen und unterstützt dabei, neue Wachstumschancen, Geschäftsfelder und Kund*innenpotenziale zu identifizieren und weiterzuentwickeln.
• Du baust Kund*innenbeziehungen auf, pflegst bestehende Kontakte und entwickelst daraus konkrete nächste Schritte, Angebote und Projekte.
• Du unterstützt in Kund*innenmeetings dabei, Bedarfe zu erkennen, Impulse zu setzen und passgenaue Konzepte für Learning-, Trainings- und Change-Maßnahmen vorzubereiten.
• Du entwickelst gemeinsam mit unseren Berater*innen, Trainer*innen und Coaches kundenzentrierte Angebote, Präsentationen und Lösungskonzepte.
• Du beobachtest Markttrends, Wettbewerbsaktivitäten und Kund*innenbedarfe und leitest daraus Impulse für die Weiterentwicklung unseres Portfolios ab.
• Du denkst Marketing als Teil unseres Business Developments mit und unterstützt bei Inhalten für Newsletter, LinkedIn und Website, um unsere Themen, Angebote und Expertise sichtbar zu machen.
• Du übernimmst eigene Projekte im Business Development und trägst dazu bei, interne Prozesse, Strukturen und Abläufe kontinuierlich zu verbessern.
• Gemeinsam mit uns entwickelst du die the knaps GmbH kontinuierlich weiter.

Qualifikation

• Du hast mehrjährige Berufserfahrung im Business Development, Consulting, Learning & Development, Change Management, Organisationsentwicklung oder in einer vergleichbaren Schnittstellenrolle.
• Du verstehst, wie Beratungs- und Entwicklungsprojekte entstehen – von der ersten Kund*innenanfrage über die Bedarfsklärung bis hin zu Konzept, Angebot und Umsetzung.
• Du bringst ein gutes Verständnis für Learning & Development, Change-Projekte und organisationale Veränderungsprozesse mit.
• Du bist sales-affin und hast Freude daran, Kund*innenbeziehungen aufzubauen, Chancen zu erkennen und Lösungen überzeugend zu platzieren.
• Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und verbindlich – und behältst auch bei mehreren parallelen Themen den Überblick.
• Du kannst komplexe Inhalte klar aufbereiten, überzeugende Präsentationen erstellen und Entscheidungsgrundlagen vorbereiten.
• Du kommunizierst sicher, professionell und auf Augenhöhe.
• Du hast sehr gute Kenntnisse in PowerPoint, Word und idealerweise Excel.
• Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Benefits

In unserem schönen Büro in Berlin Charlottenburg sind wir ein kleines und sehr dynamisches Team, was jeden Tag eng zusammenarbeitet und gemeinsam vieles bewegt. Obwohl wir alle sehr verschieden sind in unserer Persönlichkeit und unserem beruflichen Background, einen uns unsere Offenheit und das gemeinsame Verständnis von Zusammenarbeit und Zusammenhalt.

Was dich bei uns erwartet:

• Eine sichtbare Rolle mit direkter Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
• Viel Gestaltungsspielraum in einem wachsenden Beratungs- und Trainingsunternehmen
• Ein breites Themenspektrum rund um Learning & Development, Change, Organisationsentwicklung und Beratung
• Zusammenarbeit mit einem starken Netzwerk aus Trainer*innen, Coaches und Berater*innen
• Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und ein respektvolles, lösungsorientiertes Miteinander
• Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und die Weiterentwicklung von the knaps aktiv mitzugestalten

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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1KOMMA5°

At 1KOMMA5°, we pursue a clear vision: Living on wind and sunlight forever for free. To make this a reality, we are building the energy system of the future with Heartbeat AI. Want to be part of it?

We bring together regional craftsmanship and scalable software: We don't think of solar, batteries, heat pumps, and e-mobility as isolated components, but control them as an intelligent, integrated overall system in our virtual power plant. Directly connected to the electricity market – in real time, fully automated. This way, energy is used when it is available from renewables and particularly cost-effective. By 2030, our goal is to transition 1.5 million households to renewable energies. Over 3,000 people are working towards this every day, at more than 80 locations worldwide, from Finland to Australia.

Want to take responsibility and build solutions that truly matter? Apply now and help us shape the energy world of tomorrow.

Learn about our Product & Tech team!

Deine Position

Heartbeat AI is our energy optimization platform that provides our customers always with the cleanest and cheapest energy. As Junior Go-to-Market Project Manager our first focus is contributing to offering Heartbeat AI not only to 1KOMMA5° customers but also to new customers with existing assets. You will take operational ownership, tracking what's working, fixing what isn't, and making sure execution happens across product, sales, operations, and marketing.

• Bring the product from launch to scale: You will ensure scalability of the product and related processes by identifying bottlenecks in the customer journey (i.e., customer onboarding, customer support, cancellation handling) and driving concrete fixes end-to-end in close collaboration with Product and Operations.
• Own performance tracking and reporting: Your decisions are data-based and you are able to translate KPI-developments into corrective actions. Therefore, you build and maintain dashboards and reporting cadences the team relies on — consolidating launch KPIs, activation metrics, and performance data into clear, decision-ready updates.
• Coordinate cross-functional execution: You manage the operational structure of GTM- initiatives by tracking work-streams, identifying dependencies, and aligning stakeholders across Product, Marketing, Sales, and Operations so that decisions made in meetings actually move on the ground.

Dein Profil

• You bring 1–2 years of experience in a commercial, project management, or operations role — at a startup, consulting firm, or fast-paced tech company — and are ready to take real ownership in a high-growth environment
• You are structured by default: you break complex GTM workstreams into clear tasks, manage competing dependencies without losing the thread, and set up tracking systems that actually get used
• You are comfortable with data and reporting: you can build a clean dashboard, track KPIs consistently, and turn numbers into a concise status update for stakeholders who don't have time to dig into the details
• You follow through without being asked: you own action items end-to-end, chase blockers proactively, and make sure cross-functional alignment doesn't stop at the meeting room door
• You communicate clearly and directly in German (C1/C2) and English (C1/C2) — written and verbal — across teams with different priorities and backgrounds
• The energy transition context interests you — you want to understand how a hardware-plus-subscription business scales, not just manage the process around it

Benefits

• You are part of an international, dynamic, and highly motivated team of people who have proven to make things happen
• With your work, you accelerate the "energy transition" and hence have a direct impact on our climate
• Work with and learn from other super-smart colleagues
• You will enjoy direct contact with core decision-makers
• You will enjoy the best chances of entering full-time in one of Europe’s most thriving scaleups
• You work remotely (Germany-wide), with offices in Hamburg, Berlin or Munich
• Create a healthy balance alongside your work and enjoy all the benefits of the EGYM Wellpass
• Benefits and discounts are yours with Futurebens
• Whether city bike or e-bike - be flexible with our job bike leasing and do something good for the environment at the same time

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Wir suchen einen technischen Projektleiter, der KI-Projekte von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung steuert. Du verbindest technisches Verständnis mit klarer Kommunikation, strukturierst komplexe Anforderungen und sorgst dafür, dass aus Konzepten verlässliche, nutzbare KI-Lösungen werden.

**Über uns
**Wir sind eine KI-Agentur und entwickeln individuelle KI-Lösungen, Automatisierungen und agentische Systeme für Unternehmen. Unser Fokus liegt darauf, moderne KI nicht nur zu demonstrieren, sondern in echte Geschäftsprozesse zu integrieren.

Aufgaben

• Du leitest Kundenprojekte im Bereich KI, Automatisierung und Softwareentwicklung.
• Du übersetzt fachliche Anforderungen in klare technische Konzepte, Projektpläne und Arbeitspakete.
• Du koordinierst Entwickler, AI Engineers, Designer und externe Stakeholder.
• Du führst Workshops, Anforderungsanalysen und technische Abstimmungen mit Kunden durch.
• Du begleitest Kick-offs, Workshops und wichtige Projekttermine bei Bedarf auch vor Ort beim Kunden.
• Du behältst Timeline, Budget, Qualität und Risiken im Blick.
• Du dokumentierst Entscheidungen, Spezifikationen und Projektfortschritte verständlich.
• Du erkennst technische Abhängigkeiten frühzeitig und findest pragmatische Lösungen.
• Du unterstützt bei der Weiterentwicklung unserer internen Projektprozesse.

Qualifikation

Das bringst du mit

• Senior Erfahrung im technischen Projektmanagement, idealerweise in Software-, KI- oder Automatisierungsprojekten
• Gutes Verständnis von APIs, Datenflüssen, Webtechnologien, Cloud-Systemen und moderner Softwareentwicklung.
• Fähigkeit, mit technischen Teams auf Augenhöhe zu sprechen, ohne selbst zwingend täglich zu programmieren.
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit gegenüber Kunden und internen Teams.
• Professionelles, verbindliches Auftreten in Kundenterminen, remote wie vor Ort.
• Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands für Kundentermine, Workshops und Projektabstimmungen.
• Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Erfahrung mit agilen Methoden, Ticketsystemen und technischer Dokumentation.
• Sehr gutes Deutsch (C2) und gutes Englisch (B2-C1)

Nice to have

• Erfahrung mit LLMs, KI-Agenten, RAG-Systemen, Automatisierungstools oder No-/Low-Code-Plattformen.
• Grundkenntnisse in Python, JavaScript/TypeScript oder SQL.
• Erfahrung in Agentur-, Beratungs- oder Startup-Umfeldern.
• Interesse an Produktstrategie, Prozessautomatisierung und neuen KI-Technologien.

Benefits

• Spannende KI-Projekte mit echtem Praxisbezug.
• Viel Gestaltungsspielraum in einer wachsenden KI-Agentur.
• Direkter Kontakt zu Kunden, Entscheidern und technischen Teams.
• Moderne Tools, kurze Wege und schnelle Entscheidungen.
• Flexible Arbeitsweise: remote oder hybrid in Berlin nach Absprache.
• Die Möglichkeit, aktiv mitzugestalten, wie Unternehmen KI produktiv einsetzen.

Wenn du technische Komplexität gerne in klare Pläne verwandelst und Lust hast, KI-Projekte aktiv zum Erfolg zu führen, freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Bitte sende uns deinen Lebenslauf, relevante Projektbeispiele und ein paar Sätze dazu, warum dich die Rolle interessiert.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Bist du Schüler oder Student und suchst nach einem spannenden Nebenjob in Köln? Dann haben wir bei VR360° GmbH genau das Richtige für dich! Wir sind ein dynamisches Unternehmen im Bereich Marketing Services mit über 25 Jahren Erfahrung in der Werbebranche. Als Partner of the year 2024 / 2025 der RTL Gruppe bieten wir innovative Lösungen wie Verkehrsmittelwerbung, Out of Home, Social Media und unser neuestes Produkt Target TV an. Wir legen großen Wert auf Kreativität, Technik und Nachhaltigkeit und suchen motivierte Talente, die uns dabei unterstützen, Marken sichtbar zu machen. Bei uns erwartet dich ein freundliches und engagiertes Team, das mit Leidenschaft an Projekten arbeitet, die wirklich bewegen. Wenn du Lust hast, Teil unserer Erfolgsgeschichte zu werden und erste Erfahrungen im Bereich Marketing und Kommunikation zu sammeln, dann bewirb dich jetzt als Callcenter-Mitarbeiter für die Terminierung!

Aufgaben

• Telefonische Kontaktaufnahme mit potenziellen Kunden in Köln
• Terminvereinbarungen für unser Vertriebsteam treffen
• Pflege und Aktualisierung der Kundendatenbank
• Unterstützung bei der Planung von Marketingaktionen in der Region
• Enge Zusammenarbeit mit dem Sales-Team zur Optimierung der Terminierungsstrategie

Qualifikation

• Erste Erfahrungen im Kundenservice oder Callcenter von Vorteil, aber kein Muss.
• Freundliche und kommunikative Art, um Termine mit potenziellen Kunden erfolgreich zu vereinbaren.
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
• Zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise.
• Flexibilität und die Bereitschaft, auch abends oder am Wochenende zu arbeiten.

Benefits

• Eine faire Vergütung
• Attraktive Provisionen
• Feste Arbeitszeiten
• Gründliche Einarbeitung / Weiterbildung
• Veranstalltungen
• Arbeiten mit einem Unternehmen, dass seit 25 Jahren erfolgreich am Markt ist

Gestalte die Zukunft der Werbung mit uns! Nutze flexible Arbeitszeiten in einem dynamischen Team und starte deine Karriere in Köln bei VR360° GmbH. Bewirb dich jetzt!

Karl-Heinz Nelbach

0152-31858827

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