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Job Listings

🎯 Job Board

SAP Inhouse Consultant (m/w/d) Schwerpunkt PP / technische Entwicklung
Hywax GmbH – Hamburg

Wir suchen eine erfahrene SAP-Persönlichkeit, die moderne Systemlandschaften nicht nur konzipiert, sondern aktiv entwickelt und weiterbaut.

Wenn Sie GeschÀftsprozesse verstehen, Lösungen eigenstÀndig umsetzen und dabei sowohl im Customizing als auch in der technischen Entwicklung (z. B. ABAP) sicher sind, passen Sie hervorragend in unser Team.

Aufgaben

  • Sie analysieren bestehende GeschĂ€ftsprozesse im Produktionsumfeld und identifizieren gezielt Optimierungspotenziale – mit Fokus auf nachhaltige und technisch saubere Lösungen.
  • Sie konzipieren und implementieren SAP-Lösungen mit Schwerpunkt PP/PI sowie angrenzenden Modulen (z. B. PM, QM) und stellen eine stabile Integration in die bestehende Systemlandschaft sicher.
  • Sie ĂŒbernehmen das Customizing sowie die technische Weiterentwicklung der SAP-Systeme – inklusive eigenstĂ€ndiger Entwicklungen und Anpassungen (z. B. in ABAP).
  • Sie setzen Anforderungen der Fachbereiche eigenstĂ€ndig um – von der Konzeption ĂŒber die Entwicklung bis zur produktiven EinfĂŒhrung.
  • Sie analysieren und beheben komplexe Störungen und treiben die kontinuierliche Verbesserung der bestehenden Systemlandschaft aktiv voran.
  • Sie steuern externe Dienstleister und ĂŒbernehmen die technische Abstimmung sowie QualitĂ€tssicherung der umgesetzten Lösungen.
  • Sie beraten die Fachbereiche kompetent zu SAP- und IT-Themen und fĂŒhren Schulungen sowie AnwenderunterstĂŒtzung durch.
  • Sie ĂŒbernehmen Verantwortung fĂŒr (Teil-)Projekte und stellen die Einhaltung von ZeitplĂ€nen, Budgets und QualitĂ€tsstandards sicher.
  • Sie arbeiten eng mit internationalen IT-Kolleginnen und -Kollegen zusammen, um globale Standards und Lösungen umzusetzen.

Qualifikation

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium (z. B. Informatik, Wirtschaftsinformatik) oder eine vergleichbare Qualifikation
  • MehrjĂ€hrige Erfahrung als SAP Consultant oder Inhouse Consultant mit Schwerpunkt PP/PIFundierte Kenntnisse in der technischen Umsetzung von SAP-Lösungen, insbesondere im Customizing und in der Entwicklung (z. B. ABAP)
  • Sehr gutes VerstĂ€ndnis von Produktionsprozessen sowie der Integration mit angrenzenden Modulen (z. B. PM, QM, MM)
  • Erfahrung in der Analyse, Konzeption und Umsetzung komplexer Anforderungen in SAP-Systemlandschaften
  • Idealerweise Erfahrung im Umgang mit externen Dienstleistern sowie in (Teil-)Projektleitungen
  • Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie die FĂ€higkeit, technische Sachverhalte verstĂ€ndlich zu vermitteln
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Freude an der Zusammenarbeit in internationalen Teams
  • Hohes Maß an Eigenverantwortung, Initiative und DurchsetzungsfĂ€higkeit

Benefits

  • Sie erhalten eine umfangreiche und individuelle Einarbeitung – damit Sie gut ankommen und schnell durchstarten können.
  • Wir leben KollegialitĂ€t und begegnen uns gegenseitig mit Respekt, WertschĂ€tzung und Humor.
  • Sie profitieren von einer attraktiven VergĂŒtung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie umfangreichen Sozialleistungen z. B. Zuschuss zum Betriebsrestaurant, betrieblicher Altersvorsorge und Deutschlandticket.
  • DarĂŒber hinaus bieten wir Ihnen kostenlose ParkplĂ€tze, eine gute Anbindung an den ÖPNV sowie Mitarbeiterevents.
  • Über unsere Corporate Benefits-Plattform erhalten Sie außerdem Zugang zu exklusiven Mitarbeiterrabatten bei zahlreichen Partnern und den BĂ€derlĂ€ndern.

Wir möchten ein diverses Team sein und schĂ€tzen eine Vielfalt an Perspektiven. Deshalb ermutigen wir Sie, sich auch dann zu bewerben, wenn Sie glauben, nicht alle Anforderungen zu erfĂŒllen.

Hywax lebt Diversity und Chancengleichheit. Wir freuen uns ausdrĂŒcklich ĂŒber Bewerbungen von allen Menschen - unabhĂ€ngig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller IdentitĂ€t.

Bei Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle ist Frau Hilke Rollmann gerne fĂŒr Sie da. Frau Hilke Rollmann
HR Business Partner 040-78115532
Hywax GmbH Worthdamm 13-27 20457 Hamburg

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Posted: 2026-04-01

Project Manager
Hero Pages Inc. – Hamburg

Remote

Bist du bereit, deine Projektmanagement-FĂ€higkeiten in einem dynamischen und innovativen Umfeld einzusetzen? Bei Hero Pages., einem aufstrebenden Unternehmen in der Technologiebranche, suchen wir einen engagierten Projektmanager, der unser Team verstĂ€rkt. Wir sind ein Software as a Service-Unternehmen, das es sich zur Aufgabe gemacht hat, die Erstellung von Webseiten schneller und effizienter zu gestalten. Mit unserem Fokus auf weniger Squarespace, Wix und WordPress und mehr Geschwindigkeit, bieten wir die perfekte Plattform fĂŒr kreative Köpfe, die Lust auf Wachstum und Innovation haben. Bei uns arbeitest du in einem Team, das Werte wie Kommunikation, Teamarbeit und Eigenverantwortung lebt. Wenn du bereit bist, mit Leidenschaft und Drive an spannenden Projekten zu arbeiten und dabei die Zukunft des Internetauftritts neu zu definieren, dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!

Aufgaben

  • Projekte von der Planung bis zur Umsetzung leiten und sicherstellen, dass alle Phasen termingerecht abgeschlossen werden.
  • Effektive Kommunikation mit internen Teams und externen Stakeholdern pflegen, um Projektziele zu erreichen.
  • Ressourcen verwalten und PrioritĂ€ten setzen, um die ProduktivitĂ€t des Teams zu maximieren.
  • Risiken identifizieren und geeignete Maßnahmen ergreifen, um Probleme proaktiv zu lösen.
  • Fortschrittsberichte erstellen und regelmĂ€ĂŸig Updates an alle Beteiligten geben.

Qualifikation

  • Erfahrung im Projektmanagement, vorzugsweise in der Technologiebranche.
  • AusgeprĂ€gte KommunikationsfĂ€higkeiten und die FĂ€higkeit, Teams zu motivieren.
  • Kenntnisse in agilen Methoden wie Scrum oder Kanban.
  • FĂ€higkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu verwalten und PrioritĂ€ten zu setzen.
  • Starke ProblemlösungsfĂ€higkeiten und eine lösungsorientierte Denkweise.

Benefits

  • Berufliche Bildung
  • Bezahlte Co-Working-Option
  • Firmenhandy
  • Firmenlaptop
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Homeoffice
  • Mentoring

Schließe dich Hero Pages an und gestalte die Zukunft der Webentwicklung! Werde unser Project Manager und bring deine Karriere auf das nĂ€chste Level in einem dynamischen Team.

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Posted: 2026-04-01

Werkstudent BI Consultant (m/w/d)
better decisions group – Schönefeld

Du willst verstehen, wie Unternehmen wirklich entscheiden, planen und steuern? Du interessierst dich fĂŒr Daten, Technologie und wirtschaftliche ZusammenhĂ€nge?

Perfekt.

Lerne uns bereits wĂ€hrend deines Studiums kennen. Wir sind eine Consultancy fĂŒr BI- und CPM-Lösungen und eröffnen dir frĂŒhzeitig den Einstieg in reale Kundenprojekte.

Aufgaben

Deine Rolle bei uns

Als Werkstudent (m/w/d) arbeitest du eng mit erfahrenen Teams und Kunden und wirst schrittweise an anspruchsvolle Aufgaben herangefĂŒhrt. Du unterstĂŒtzt uns bei der Konzeption und Umsetzung von:

  • Business Intelligence (BI) Lösungen
  • Corporate Performance Management (CPM) Anwendungen
  • Datenmodellen, Dashboards & Reports
  • Planungs-, Budgetierungs- und Analyseanwendungen

Was dich erwartet

  • Mitarbeit in realen Kundenprojekten
  • UnterstĂŒtzung bei Workshops & Anforderungsanalysen
  • Entwicklung datengetriebener Anwendungen
  • Einblicke in moderne BI- & CPM-Technologien
  • Kontinuierlicher Wissensaufbau durch Training & Learning-on-the-Job

Qualifikation

Du passt gut zu uns, wenn du:

  • Drive und Neugier mitbringst
  • verstehen willst, wie Unternehmen wirklich funktionieren
  • komplexe ZusammenhĂ€nge gerne durchdringst
  • analytisch, strukturiert und lösungsorientiert denkst
  • Mehrwert schaffen willst – nicht nur Aufgaben erledigen
  • Dinge hinterfragst sowie neu denken und verbessern willst
  • Daten nicht als Zahlen, sondern als Entscheidungsgrundlage siehst

Benefits

  • Keine Langeweile – in einem internationalen Arbeitsumfeld
  • Strukturierte Einarbeitung & persönliches Mentoring
  • Individuelle Weiterentwicklung & schnelle Entwicklungsmöglichkeiten
  • Moderne Technologien und Mitwirkung an eigenen Produkten
  • Flexible Arbeitszeiten und Remote-Optionen
  • Attraktive VergĂŒtung mit erfolgsorientierten Komponenten
  • Freie Hardwarewahl & weitere Benefits (z.B. Teamevents, JobRad, Urban Sports)

Neugierig geworden? Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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Posted: 2026-04-01

Performance Marketing Manager (Media Buying) (m/w/d)
Mivodo – Hamburg

Du kennst dich mit Meta und Google Ads aus, weißt wie man profitable Kampagnen skaliert – und Vergleichsportale oder MarktplĂ€tze sind dir als GeschĂ€ftsmodell nicht fremd? Dann könnte das hier genau dein nĂ€chster Schritt sein.

Unsere Paid-KanĂ€le laufen bereits profitabel – jetzt wollen wir skalieren. DafĂŒr suchen wir eine erfahrene Person, die Lust hat, Performance Marketing bei uns auf das nĂ€chste Level zu bringen.

Mivodo ist ein Vergleichsportal fĂŒr Leasing und Auto-Abo Angebote. Wir aggregieren alle relevanten Anbieter in einer Suchmaschine, damit User bei uns die beste monatliche Rate finden.

Aufgaben

  • Du ĂŒbernimmst die operative Steuerung und Optimierung unserer Paid-Kampagnen auf Meta und Google Ads – mit dem klaren Ziel, profitabel zu skalieren.
  • Du entwickelst unsere Kampagnenstruktur, Zielgruppen und Bidding-Strategien kontinuierlich weiter.
  • Du behĂ€ltst unsere KPIs im Blick, erstellst regelmĂ€ĂŸige Reportings und leitest konkrete Maßnahmen daraus ab.
  • Du hast ein gutes VerstĂ€ndnis dafĂŒr, wie Conversion Tracking, Pixel und Attribution funktionieren – die technische Implementierung liegt bei unserem Tech-Team, aber du weißt, was du brauchst und kannst es kommunizieren
  • .Du entwickelst Ad Creatives – ob Short Videos oder Grafiken – entweder eigenstĂ€ndig oder in enger Zusammenarbeit mit unserem Content-Bereich.
  • Du erkennst neue Potenziale, testest neue Formate und KanĂ€le und bringst eigene Ideen aktiv ein.

Qualifikation

  • Nachweisbare Erfahrung im Performance Marketing, insbesondere mit Meta Ads und Google Ads – inkl. sicherem Umgang mit den jeweiligen Dashboards und Tools.
  • Idealerweise Erfahrung bei einem Vergleichsportal, Marktplatz oder einem Ă€hnlichen datengetriebenen GeschĂ€ftsmodell.
  • Solides VerstĂ€ndnis von Conversion Tracking, Pixel-Implementierung und Attribution – du weißt, wie Performance gemessen wird und worauf es dabei ankommt.
  • Erfahrung in der Erstellung von Ad Creatives (Short Videos, Grafiken) ist ein echtes Plus.
  • Du arbeitest selbststĂ€ndig, strukturiert und denkst unternehmerisch – du willst Ergebnisse sehen und weißt, wie du dahin kommst.
  • Ein echtes Interesse am Automobilmarkt – neue Modelle, aktuelle Trends und Themen rund um Leasing und Auto-Abo machen dich neugierig.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Der Job ist in Voll- oder Teilzeit möglich.

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Posted: 2026-04-01

IT-Servicetechniker im Onsite Support (all genders)
DATAGROUP – Hanover

DATAGROUP ist einer der fĂŒhrenden deutschen IT-Dienstleister – dank unseres engagierten Teams. Unsere Leidenschaft fĂŒr Technologie und Innovation ermöglicht es uns, unseren Kunden verlĂ€ssliche IT-Services zu liefern. Bei uns erwartet Dich ein fesselndes und anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem innovativen Unternehmen. Eine offene Unternehmenskultur, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und vielfĂ€ltige Entwicklungschancen bedeuten einen Arbeitsplatz maßgeschneidert fĂŒr Dich und Dein Leben.

Aufgaben

  • Du stellst den zuverlĂ€ssigen Betrieb in einer vielseitigen und kundenspezifischen Systemlandschaft sicher
  • Du ĂŒbernimmst den Onsite Support (EUWS) sowie IMAC/D‑ und Break‑&‑Fix‑Services fĂŒr Desktops, Laptops und Mobile Devices
  • Du installierst und konfigurierst Hard‑ und Software und integrierst neue Systeme
  • Du betreust Drucker im Multi‑Vendor‑Umfeld und ĂŒbernimmst das Druckermanagement
  • Du fĂŒhrst tiefgehende, nicht standardisierte Fehleranalysen im 1st & 2nd Level Support durch und bearbeitest Tickets im elektronischen Ticket‑ und Troubleshooting‑System und berĂŒcksichtigst dabei SLAs
  • Du kommunizierst professionell ĂŒber Ticket, E‑Mail, Telefon und am Kundentresen mit den Anwendern
  • Du fĂŒhrst Hardware‑Rollouts sowie lokale UmzĂŒge durch
  • Du unterstĂŒtzt Schulungs‑ und KonferenzrĂ€ume im IT‑Betrieb
  • Du pflegst Asset‑Daten und betreust das Asset Lifecycle Management
  • Du aktualisierst die Knowledge‑Datenbank und trĂ€gst zu einer hohen WissensqualitĂ€t bei
  • Du wirkst bei IT‑Projekten mit und optimierst kontinuierlich Betriebsprozesse sowie Strukturen

Qualifikation

  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im IT‑Bereich oder bringst einschlĂ€gige Berufserfahrung aus einer Ă€hnlichen TĂ€tigkeit mit
  • Du besitzt umfassende IT‑Fachkenntnisse – von Client‑Hardware und -Software ĂŒber Standardapplikationen unter Windows 10/11 bis hin zu fundiertem Know-how in LAN-/WAN-Diensten sowie dem sicheren Umgang mit diversen Mobile Devices
  • Du hast gute Kenntnisse im Umgang mit Call‑Tracking‑Systemen und bringst Erfahrung im Umgang mit SLAs mit
  • Du bringst eine hohe Kunden‑ und Serviceorientierung, Belastbarkeit, FlexibilitĂ€t sowie sehr gute TeamfĂ€higkeit mit
  • Du hast einen FĂŒhrerschein der Klasse B, da du auch Branch Sites am zugeordneten Standort unterstĂŒtzt
  • Du verfĂŒgst ĂŒber sehr gute Deutsch‑ sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, die dein Profil abrunden.

Benefits

  • Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten fĂŒr eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • Gesundheit ist uns wichtig: Unser Unternehmen setzt auf die Förderung der Gesundheit, unterstĂŒtzt durch unsere Betriebspsychologin, Bezuschussung einer Arbeitsplatzbrille und vieles mehr
  • Persönliches Wachstum: Förderung der persönlichen sowie beruflichen Weiterentwicklung, z. B. durch das Angebot der ITIL-Foundation-Zertifizierung nach erfolgreicher Probezeit
  • Freie Fahrt: Zuschuss zum Deutschlandticket, „JobRad“-Leasing
  • Sichere Zukunftsaussichten: Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung und Arbeiten in einem sicheren Umfeld
  • Ohne Moos nix los: PrĂ€mie „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“ bei erfolgreicher Einstellung deiner Empfehlung sowie attraktive Rabatte ĂŒber unsere Corporate Benefits
  • Gemeinsam feiern: RegelmĂ€ĂŸige Firmenevents, wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern
  • ONE DATAGROUP: Positive ArbeitsatmosphĂ€re auf Augenhöhe

Auch wenn Du den Eindruck hast, nicht alle Anforderungen zu erfĂŒllen, bewirb Dich trotzdem. Du kannst uns auch telefonisch kontaktieren, wir stehen Dir jederzeit mit Rat und Tat zur Seite und begleiten Dich gerne aktiv im Bewerbungsprozess.

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Posted: 2026-04-01

HR / People Operations Manager (w/m/d)
DCM – Berlin

Zur VerstĂ€rkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine*n Mitarbeiter*in im Bereich People & HR Operations in Teilzeit (20–25 Wochenstunden).

Arbeitest du strukturiert, hast Freude an organisatorischen Aufgaben und sorgst gern dafĂŒr, dass Prozesse zuverlĂ€ssig funktionieren? Bist du zuverlĂ€ssig, diskret im Umgang mit sensiblen Daten und arbeitest gerne im Team? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Aufgaben

  • HR Administration & People Operation: Betreuung administrativer HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles – von Onboarding bis Offboarding – einschließlich Pflege und Verwaltung von Mitarbeitendendaten, Personalakten und Dokumentationen in unserem Tool Personio sowie UnterstĂŒtzung von Mitarbeitenden bei administrativen HR-Themen.
  • Vorbereitende Lohnbuchhaltung: Vorbereitung der monatlichen Gehaltsabrechnung durch Pflege und Aufbereitung abrechnungsrelevanter Personaldaten, Verwaltung von Abwesenheiten sowie Abstimmung mit unseren externen SteuerbĂŒros.
  • Bescheinigungen & Vertragsdokumente: Erstellung, Pflege und Verwaltung von Vertragsdokumenten, Bescheinigungen und weiteren personalrelevanten Unterlagen.
  • HR Reporting & Prozesse: Vorbereitung regelmĂ€ĂŸiger HR-Reportings sowie Analyse und Aufbereitung relevanter KPIs (z. B. Headcount, Abwesenheiten, Fluktuation) auf Basis von Personio-Daten sowie Mitarbeit an der Optimierung und Dokumentation unserer Prozesse.
  • Arbeitssicherheit & Arbeitsschutz: Administrative UnterstĂŒtzung bei Themen rund um Arbeitssicherheit und Arbeitsschutz, z. B. Organisation von Pflichtunterweisungen, Dokumentation von Schulungen sowie Koordination mit externen Dienstleister*innen.
  • Recruiting Support: Administrative UnterstĂŒtzung im Bewerbungsprozess, z. B. Terminkoordination, Kommunikation mit Kandidat*innen.

Qualifikation

  • Du konntest bereits erste Erfahrung im HR-Bereich, in der Personaladministration oder in einer vergleichbaren Rolle sammeln.
  • Du hast eine abgeschlossene kaufmĂ€nnische Ausbildung; ein Studium mit Schwerpunkt Personal oder Wirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Du arbeitest strukturiert, sorgfĂ€ltig und zuverlĂ€ssig und gehst verantwortungsvoll mit sensiblen Daten um.
  • Du bist kommunikationsstark, serviceorientiert und arbeitest gerne im Team.
  • Du bist sicher im Umgang mit den gĂ€ngigen MS-Office Programmen - Erfahrung mit HR-Software oder HR Tools (Personio) von Vorteil.
  • Du verfĂŒgst ĂŒber sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Du arbeitest gerne in einem kreativen Umfeld und bringst im Idealfall auch eine Begeisterung fĂŒr Filme mit.

Benefits

Eine vielseitige Teilzeitposition, in der Du eigenverantwortlich arbeitest und aktiv zum reibungslosen Ablauf unserer HR-Prozesse beitrÀgst.

Dich erwartet eine offene ArbeitsatmosphĂ€re, in der Eigeninitiative und Ideen willkommen sind. Wir arbeiten vertrauensvoll und flexibel miteinander – so kannst Du entscheiden, wann Du aus unserem wunderschönen, barrierefreien Office im Herzen Berlins oder von zu Hause arbeiten möchtest. Flache Hierarchien bedeuten fĂŒr uns gegenseitige UnterstĂŒtzung und Austausch auf Augenhöhe. „Das haben wir schon immer so gemacht“, findet bei uns keinen Raum – Deine Ideen und KreativitĂ€t jedoch schon. DarĂŒber hinaus schaffen wir teamĂŒbergreifende sowie individuelle Weiterbildungsangebote. Unseren Teamgeist stĂ€rken wir durch abwechslungsreiche Teamevents, Premierenfeiern und Screenings im hauseigenen Kino.

Die Position ist zum nĂ€chstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Sie ist in Teilzeit (20–25 Stunden/Woche) vorgesehen und kann in Absprache flexibel gestaltet werden.

Bewerbung:

Auch wenn Du vielleicht nicht alle notwendigen Qualifikationen der Jobbeschreibung erfĂŒllst, freuen wir uns, von Dir zu hören und herauszufinden, ob es trotzdem ein Match sein könnte. Bitte sende uns dafĂŒr Deinen Lebenslauf und ein kurzes Anschreiben unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellungen und Deines möglichen Startdatums.

Anschreiben? Wir haben 2026!

Anschreiben gelten zwar mittlerweile oft als unnötig, jedoch helfen sie uns dabei, Dich besser kennenzulernen, denn bei der Auswahl unseres Teams geht es uns um den Menschen hinter dem CV. Was wir jedoch tatsĂ€chlich unnötig finden, ist mangelnde DiversitĂ€t in Unternehmen. Daher ist es fĂŒr Deine Einstellung nicht ausschlaggebend, woher Du kommst, was Du glaubst, wie alt Du bist, wen Du liebst und wie Du Dich identifizierst.

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Posted: 2026-04-01

Payroll Specialist (m/w/d)
Rohrleitungsbau MĂŒnster GmbH – Dortmund

Ihre Aufgaben

Wir suchen VerstĂ€rkung fĂŒr unser HR-Team am Verwaltungssitz Dortmund (Technologiezentrum). In dieser Funktion liegt Ihr Fokus auf der Entgeltabrechnung der Angestellten und FĂŒhrungskrĂ€fte. Parallel arbeiten Sie mit der Personalverwaltung zusammen und wirken bei der Entwicklung des Themas „Compensation and Benefits“ mit.

  • DurchfĂŒhrung der Entgeltabrechnung von GehĂ€ltern und Löhnen inkl. Baulohn
  • Bearbeitung von Korrekturen im Zeiterfassungssystem und Pflege der Parameterdaten
  • Ansprechpartner fĂŒr Mitarbeitende und FĂŒhrungskrĂ€fte bei Fragen zur Entgeltabrechnung
  • Zusammenarbeit mit der Personaladministration

Ihr Profil

  • KaufmĂ€nnische Berufsausbildung sowie Berufserfahrung in der Lohn-/Gehaltsabrechnung
  • Sicherer Umgang mit fachspezifischen Softwarelösungen (bspw. MS Office, Personio, DATEV, Zeiterfassung)
  • Bestenfalls Vorkenntnisse in der Tarifanwendung (des Bauhauptgewerbes)
  • Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein, TeamfĂ€higkeit und Diskretion

Warum wir?

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Attraktive VergĂŒtung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • 30 + 2 Tage Urlaub
  • Flexible Arbeitszeit mit Gleitzeit und Teilzeit-Modellen
  • Eine Regelung zum mobilen Arbeiten („Homeoffice-Tag“)
  • Verantwortungsvolles Aufgabenfeld in einem wachsenden Unternehmen
  • Kollegiales Betriebsklima, kurze Entscheidungswege und offene TĂŒren
  • Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Zusatzversicherungen
  • Umfassende Einarbeitung und Personalbetreuung
  • Interne Weiterentwicklung und Karriereförderung
  • Mitbestimmung durch den Betriebsrat
  • JobRad-Leasing und weitere Benefits

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Posted: 2026-04-01

Influencer Marketing Manager:in TikTok-Shop (m/w/d)
RealStudio – Berlin

Remote

Wir sehen TikTok Shop als Game-Changer fĂŒr den deutschen Markt - darum sind wir frĂŒh exklusiver TikTok Shop Partner geworden.

Zur VerstÀrkung suchen wir ab sofort eine/n Influencer Marketing Manager:in (m/w/d) mit Fokus auf TikTok Shop.

Unsere Mission: Brands dabei zu helfen, das explosive Wachstum von TikTok Shop zu nutzen und authentische Creator-Partnerschaften aufzubauen, die Sales generieren.

🚀 ÜBER UNS

Bei uns erwartet dich eine Freedom & Ownership Kultur - du bist dein eigener Chef, kannst deine Passion fĂŒr Social Commerce voll ausleben und deinen eigenen Bereich gestalten.

Aufgaben

💡 WAS DICH ERWARTET

Creator Akquise & Relationship Management:

  • Identifikation und Akquise von gewinnbringenden TikTok Creator:innen fĂŒr unsere Partner-Brands
  • Aufbau und Pflege eines starken Creator:innen-Netzwerks mit Fokus auf TikTok Shop Performance
  • Verhandlung von fairen VergĂŒtungsmodellen mit Creator:innen

Campaign Management & Strategy:

  • Entwicklung und Umsetzung von datengetriebenen TikTok Shop Kampagnen
  • Erstellung von detaillierten Creator-Briefings fĂŒr optimale Conversion-Performance
  • Strategische Planung von Product Seeding und Live-Shopping Events

Performance & Analytics:

  • Analyse und Reporting deiner Creator-Kooperationen anhand relevanter KPIs
  • Kontinuierliche Optimierung der Creator-Performance durch A/B-Testing

Qualifikation

đŸ€ DAS KANNST DU:

  • Du lebst und atmest TikTok und verstehst die Dynamiken von Social Commerce
  • Du hast bereits Erfahrung mit TikTok Shop oder anderen Social Shopping Plattformen gesammelt
  • Du kennst die Creator-Economy und weißt, wie erfolgreiche Partnerschaften funktionieren
  • Du hast ausgezeichnete VerhandlungsfĂ€higkeiten und ein GespĂŒr fĂŒr Win-Win-Situationen
  • Du hast starke analytische FĂ€higkeiten und ZahlenaffinitĂ€t fĂŒr Performance-Tracking
  • Du bist Kommunikationsstark und hast die FĂ€higkeit, langfristige Beziehungen aufzubauen
  • Du hast KreativitĂ€t und Eigeninitiative bei der Entwicklung neuer Kampagnenformate
  • Du bist ein Networker mit authentischem Interesse an Menschen und deren Content
  • Du denkst unternehmerisch und hast ein Auge fĂŒr profitable Kooperationen
  • Du bist teamorientiert und arbeitest gerne in einem dynamischen, schnelllebigen Umfeld
  • Du bringst Leidenschaft fĂŒr E-Commerce und Social Media mit

Benefits

🏆 What’s in it for you:

  • Uncapped OTEs – je erfolgreicher du bist, desto mehr verdienst du.
  • Deine Arbeit bringt dich in direkten Kontakt mit fĂŒhrenden Marken in DACH
    (z. B. Leitz, Ravensburger, Health Routine, BrainEffect, etc.) – du gestaltest aktiv die Zukunft dieser Unternehmen auf TikTok Shop mit.
  • Arbeite eng mit GrĂŒndern zusammen, die selbst jung, hungrig und erfahren sind – und wissen, wie’s geht, weil sie es schon gemacht haben.
  • Unser BĂŒro in Berlin liegt direkt im Herzen Berlins (direkt in Mitte zwischen Weinmeisterstraße und dem Alexanderplatz). On top bieten wir die Möglichkeit, auch remote zu arbeiten.
  • Gute Arbeit braucht das richtige Equipment. Ein neues Macbook mit noise cancelling Kopfhörern sind da natĂŒrlich ein Muss!
  • Ein starker Teamgeist ist uns wichtig, weshalb wir regelmĂ€ĂŸg Team Events an tollen Orten in Europa veranstalten.

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Posted: 2026-04-01

Retention Marketing Manager (all genders)
saint sass – Berlin

saint sass ist mehr als Fashion: wir sind Haltung, Sexiness und Self Empowerment in einem. Mit unserer Lingerie und Fashion Marke aus Berlin haben wir seit 2021 eine Community aufgebaut, die nicht nur kauft, sondern sich mit uns identifiziert. Jetzt suchen wir jemanden, der genau das systematisch stĂ€rkt und dafĂŒr sorgt, dass aus ErstkĂ€uferinnen loyale Fans werden.

Deine Rolle

Unsere Kundinnen kaufen nicht nur ein Produkt, sie werden Teil einer Haltung. Als Retention Marketing Manager:in verantwortest du alles, was nach dem ersten Kauf passiert. Du verstehst, warum Kundinnen wiederkommen und beeinflusst das gezielt. Du arbeitest nicht nur in einem Tool, du denkst in Kundenbeziehungen: von der Datenanalyse ĂŒber CRM Flows bis hin zu Community Events und Loyalty Strategien. Dabei nutzt du aktiv neue Technologien und AI Tools, um Personalisierung und Effizienz auf ein neues Level zu bringen.

Aufgaben

  • Retention Strategie & Analyse
    Du bist die Person, die unsere Retention Metriken nicht nur trackt, sondern interpretiert. Du analysierst Kohorten, verstehst den Unterschied zwischen 30 Tage Retention und Customer Lifetime Value, und leitest daraus konkrete Maßnahmen ab. Du identifizierst Muster, ahst deine Daten im Griff und reportest regelmĂ€ĂŸig ans Team.
  • CRM & Lifecycle Marketing
    Du entwickelst und optimierst unsere automatisierten Flows und Kampagnen in Klaviyo, von der Willkommens Mail bis zur Win Back Strecke. Du segmentierst smart, personalisierst datenbasiert und denkst in der gesamten Customer Journey. Klaviyo ist dein Werkzeug.
  • Alle Retention KanĂ€le ganzheitlich denken
    Newsletter sind ein Kanal, aber nicht der einzige. Du entwickelst und steuerst alle Maßnahmen, die Kundinnen binden: Customer Loyalty Programme, Community Events, Referral Mechaniken, Post Purchase Erlebnisse, exklusive Formate fĂŒr Bestandskundinnen. Du denkst kanalĂŒbergreifend und testest, was wirklich wirkt.
  • AI & neue Technologien
    Du bist neugierig und probierst aktiv neue Tools und AI Anwendungen im Retention Bereich aus, sei es fĂŒr Hyperpersonalisierung, Predictive Analytics, Content Erstellung oder Automatisierung. Du wartest nicht darauf, dass dir jemand ein Tool hinlegt, sondern findest selbst heraus, was unseren Stack besser macht.
  • Testing & Optimierung
    Du fĂ€hrst systematisch A/B Tests, analysierst Channel Performance und optimierst kontinuierlich. Du triffst Entscheidungen auf Basis von Daten, nicht BauchgefĂŒhl, und kannst erklĂ€ren, warum etwas funktioniert oder nicht.

Qualifikation

  • 2 bis 4 Jahre Erfahrung im Bereich Retention, CRM oder Lifecycle Marketing, idealerweise in einer DTC Brand oder Agentur
  • Du kennst Klaviyo auswednig und baust nicht nur Flows, sondern verstehst die Logik dahinter
  • Starkes analytisches VerstĂ€ndnis: du kannst Kohortenanalysen lesen, Retention Rates interpretieren und CLV Berechnungen erklĂ€ren. Wenn du nicht weißt, was eine Repeat Purchase Rate ist, ist das nicht die richtige Rolle
  • Neugier auf AI Tools und neue Technologien: Du probierst gerne Dinge aus, um deine Prozhesse immer schneller und effizienter zu machen
  • Ein gutes GespĂŒr fĂŒr Menschen, Sprache und Design. Du kannst E Mail Templates und Kampagnen gestalten, die performen und gleichzeitig zur Marke passen
  • Holistisches Denken: du siehst Retention nicht als E Mail Kanal, sondern als Disziplin, die Community, Loyalty, CRM und Analyse verbindet
  • Strukturierte, selbststĂ€ndige Arbeitsweise mit dem Mut, Neues zu probieren und aus Daten echte Strategien zu entwickeln
  • Exzellente Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

  • Eine super junge Brand, die stark wĂ€chst und sich jedes Jahr weiterentwickelt
  • Du baust den Bereich Retention von Grund auf mit auf, mit direktem Impact auf das Wachstum der Marke
  • Direkte Zusammenarbeit mit den GrĂŒnderinnen und kurze Entscheidungswege
  • Raum fĂŒr deine Ideen: Wir suchen Mitgestalter_innen, keine Abarbeiter_innen
  • Flexible Arbeitszeiten, viel Eigenverantwortung und ein engagiertes, kleines Team
  • Die Chance, eine der spannendsten und schnellst wachsenden Fashion Brands in Europa und den USA mitzugestalten

saint sass steht fĂŒr Selbstbestimmung, Humor und Sexiness, in Form von Fashion, die Spaß macht und sich gut anfĂŒhlt. Wir bauen eine Marke, die weltweit fĂŒr Empowerment steht. Und dafĂŒr brauchen wir Menschen, die mitdenken, mitmachen und mitgestalten.

Let's make some noise together.

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Posted: 2026-04-01

Team Lead HR Shared Services (m/w/d)
SKILLs HR Experts GmbH – MĂŒlheim

FĂŒr ein fĂŒhrendes Unternehmen im Lebensmitteleinzelhandel mit Hauptsitz in Nordrhein-Westfalen sucht SKILLs einen Team Lead HR Shared Services (m/w/d).

Unser Mandant ist einer der Top Player im krisensicheren Lebensmitteleinzelhandel. In zahlreichen europĂ€ischen LĂ€ndern verfolgt er das Ziel, MaßstĂ€be in Preis und QualitĂ€t zu setzen und die Erwartungen seiner Kunden zu erfĂŒllen. Sein Anspruch ist es, sich mit visionĂ€ren Ideen immer wieder neu zu erfinden und durch eine kontinuierliche Weiterentwicklung das Einkaufen fĂŒr seine Kunden so einfach wie möglich zu machen.

Mit Begeisterung und Freude am gemeinsamen Wachstum arbeitet ein internationales Team tĂ€glich daran, die Zukunft des Einkaufens mitzugestalten und seine Kunden zu ĂŒberzeugen.

Aufgaben

  • FĂŒhrung und kontinuierliche Weiterentwicklung des HR Shared Services Teams zur Sicherstellung eines effizienten und serviceorientierten Betriebs
  • Verantwortung fĂŒr die Planung und fristgerechte DurchfĂŒhrung aller Aufgaben in den Bereichen Personaladministration, Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft
  • Sicherstellung einer hohen QualitĂ€t der HR-Dienstleistungen durch kontinuierliche Überwachung und Optimierung bestehender Prozesse und Monitoring von KPIs zur Messung der Effizienz und QualitĂ€t
  • Ansprechpartner fĂŒr HR-relevante Themen und UnterstĂŒtzung der Fachabteilungen bei Fragen
  • Zusammenarbeit mit anderen HR-Bereichen zur GewĂ€hrleistung einer durchgĂ€ngigen, konsistenten und positiven Mitarbeitererfahrung
  • Schulung und Coaching der Teammitglieder zur Weiterentwicklung ihrer FĂ€higkeiten und Kenntnisse
  • Mitarbeit an Projekten zur Digitalisierung und Automatisierung von HR-Prozessen
  • Direkte Berichtslinie an den Director HR Shared Services

Qualifikation

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement oder einem verwandten Bereich
  • MehrjĂ€hrige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise in einer FĂŒhrungsrolle
  • Sehr gute Kenntnisse in HR-Prozessen, Personaladministration, Tarif-, Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
  • Fundierte Erfahrung mit gĂ€ngigen HR-Systemen (HRIS-Software) und -Prozessen sowie sicherer Umgang mit Microsoft Office
  • Ausgezeichnete kommunikative FĂ€higkeiten und eine serviceorientierte Denkweise
  • Hohe Sozialkompetenz sowie die FĂ€higkeit, ein Team zu motivieren und zu fĂŒhren
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Benefits

  • Vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben in einem internationalen und dynamischen Umfeld
  • Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen
  • Modernes und angenehmes Arbeitsumfeld incl. Home Office-Möglichkeit
  • Arbeiten mit einem hohen Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbarer Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld
  • Interessante Perspektiven zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Attraktives Einkommen sowie 30 Urlaubstage
  • Zahlreiche weitere Benefits

Wenn Sie dieses Angebot anspricht, nehmen Sie bitte Kontakt mit uns auf.
Sie erreichen unsere Personalberaterin Karin Schmid in NĂŒrnberg unter:
Tel. 0911 323 92 64 / Mobil 0176 495 20577
Projekt: N5210

SelbstverstÀndlich sichern wir Ihnen Vertraulichkeit sowie die sorgfÀltige Beachtung von Sperrvermerken zu.

Karin Schmid | Dipl. Kaufmann
Senior Partner | SKILLs HR Business Experts Network

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Posted: 2026-04-01

Personalreferent(in) (m/w/d)
SKILLs HR Experts GmbH – Bautzen

FĂŒr ein renommiertes, internationales Unternehmen im Bereich Ladenbau, Store-Konzepte, Retail-Technology und Lichttechnik sucht SKILLs eine(n) Personalreferent(in) (m/w/d) am Standort Bautzen.

Unser Mandant ist ein fĂŒhrender Hersteller von Kassentischen fĂŒr den Handel und gehört der international agierenden Gruppe an. Das Unternehmen konzipiert, fertigt, liefert und installiert mit ca. 350 Mitarbeitern Einrichtungslösungen fĂŒr den Einzelhandel.

Unser Mandant weiß, dass es die Mitarbeitenden sind, die den Unterschied machen. Die Branche befindet sich in einem spannenden Wandel, der dem Unternehmen große Möglichkeiten bietet, mit innovativen, nachhaltigen Produkten und Lösungen einen Beitrag zu leisten.

Aufgaben

  • Als verlĂ€ssliche StĂŒtze des People & Culture Teams tragen Sie aktiv zum reibungslosen Ablauf des operativen TagesgeschĂ€fts bei und ĂŒbernehmen vielfĂ€ltige administrative Aufgaben
  • Sie wirken bei der Personalabrechnung mit, betreuen unterstĂŒtzend die Zeitwirtschaft und kĂŒmmern sich um die Personalsuche vornehmlich im Angestelltenbereich
  • In Vertretung ĂŒbernehmen Sie Koordination von Leiharbeitnehmern/innen
  • Sie stehen den Mitarbeitenden und dem Management bei personalrelevanten Fragen beratend zur Seite
  • DarĂŒber hinaus erstellen Sie Auswertungen, Reports und PrĂ€sentationen, ĂŒbernehmen die Terminkoordination im Bewerbermanagement und begleiten das Onboarding neuer Mitarbeiter/innen
  • In enger Zusammenarbeit mit den Abteilungen Controlling und Buchhaltung sowie den People & Culture Teams der Gruppe gestalten Sie Prozesse mit und bringen Ihre Ideen zur Weiterentwicklung interner AblĂ€ufe ein

Qualifikation

  • Sie haben eine abgeschlossene kaufmĂ€nnische Ausbildung im Personalbereich
  • Sie konnten bereits Erfahrung in der Personalsachbearbeitung sammeln und haben Erfahrung im Umgang mit verschiedenen Personalsystemen
  • Sehr gute MS-Office Kenntnisse (insbesondere Word und Excel) zĂ€hlen zu Ihren StĂ€rken
  • Idealerweise bringen Sie Kenntnisse in verschiedenen HR-relevanten Themengebieten mit
  • Sie bringen fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit
  • Mit Ihrer organisierten Arbeitsweise sowie Ihrer kommunikativen Art und Weise sind Sie ein großer Mehrwert fĂŒr unser Team
  • Ihre KommunikationsfĂ€higkeit zeichnet Sie aus, Sie sind empathisch und können die Dinge auf den Punkt bringen
  • Ihre Arbeitsweise ist geprĂ€gt von ZuverlĂ€ssigkeit, Genauigkeit, Diskretion und Eigeninitiative
  • In hektischen und komplexen Situationen behalten Sie einen kĂŒhlen Kopf und profitieren von Ihren guten ProblemlösefĂ€higkeiten und Ihrer FlexibilitĂ€t

Benefits

  • Es erwartet Sie eine langfristig angelegte, spannende und abwechslungsreiche Aufgabe in einem wachsenden internationalen Unternehmen mit großem Handlungs- und Gestaltungsspielraum und vielen Möglichkeiten, eigene Ideen und Ihre Persönlichkeit einzubringen
  • Attraktives, marktgerechtes Gehalt
  • Vermögenswirksame Leistungen und die Möglichkeit eines Job-Bikes
  • Einen modernen, ergonomischen Arbeitsplatz inkl. Wasser, Kaffee, Tee
  • Einen Firmenparkplatz direkt vor der TĂŒr
  • Einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristigen Perspektiven in einer zukunftsorientierten Branche
  • Eine umfassende Einarbeitung im Team sowie eine gute ArbeitsatmosphĂ€re und gemeinsamen AktivitĂ€ten wie z.B. Sommerfest und Weihnachtsfeier
  • Abwechslungsreiche Aufgaben mit klaren Strukturen
  • Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen wie persönlichen Weiterentwicklung
  • Eine wertschĂ€tzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und innovativen Projekten

Wenn Sie dieses Angebot anspricht, nehmen Sie bitte Kontakt mit uns auf.

Sie erreichen unseren Personalberater Mikel Stahl in Hamburg unter:

Tel. 040 54887141 oder 0172 5960073

Projekt: H2607

SelbstverstÀndlich sichern wir Ihnen Vertraulichkeit sowie die sorgfÀltige Beachtung von Sperrvermerken zu.

SKILLs HR Business Experts – BĂŒro Hamburg

Christoph-Probst-Weg 4 | 20251 Hamburg

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Posted: 2026-04-01

Senior Performance Marketing Manager - AI (m/w/d)
Sumax – Dortmund

Remote

SUMAX ist eine der fĂŒhrenden Performance-Agenturen Deutschlands mit Sitz in Dortmund. Wir sind keine Agentur, die „auch mal KI nutzt" - wir sind AI-first. Unsere Teams arbeiten mit eigenen Automationen, KI-gestĂŒtzten Analyse-Pipelines und intelligenten Workflows. Wer bei uns anfĂ€ngt, betritt eine Agentur, die sich grundlegend von dem unterscheidet, was du bisher kennst.

Aufgaben

Du steuerst bezahlte Kampagnen ĂŒber Google Ads, Meta, LinkedIn oder andere KanĂ€le - aber dein Anspruch geht ĂŒber „Kampagne aufsetzen und optimieren" hinaus. Du denkst in Funnels, testest systematisch und nutzt KI, um Creatives, Audiences und Bidding-Strategien auf ein Level zu bringen, das manuell nicht erreichbar wĂ€re.

Was dich bei uns erwartet

  • Eine Agentur, die KI als Hebel versteht - nicht als Ersatz fĂŒr Kompetenz
  • Eigene interne AI-Tools und Automationen, an deren Weiterentwicklung du aktiv mitwirken kannst
  • KanalĂŒbergreifendes Denken in einem Team, das SEO und Paid nicht als getrennte Welten sieht
  • Flache Hierarchien, direkte Kommunikation, schnelle Entscheidungen
  • Fully Remote mit optionalem BĂŒro am Phoenixsee in Dortmund
  • Ein Team von ~40 Leuten, das Bock hat, die Branche neu zu definieren
  • Weiterbildungsbudget und Raum fĂŒr Experimente

Was dich bei uns NICHT erwartet

  • Manuelles Bid-Management als Lebensinhalt
  • Kampagnen-Templates, die seit 2019 nicht angefasst wurden
  • Ein Team, das KI als Trend abtut
  • Silodenken zwischen SEO, SEA und Content

Qualifikation

  • Mindestens 3–5 Jahre Erfahrung in Performance Marketing / Paid Media (Agentur oder In-house)
  • Fundierte Erfahrung mit Google Ads und/oder Meta Ads, idealerweise weiteren Plattformen
  • Analytisches Denken - du arbeitest datengetrieben und kannst Ergebnisse interpretieren und kommunizieren
  • Nachweisbare Erfahrung oder starke AffinitĂ€t im Umgang mit KI-Tools fĂŒr Creative-Erstellung, Reporting, Analyse oder Kampagnensteuerung
  • Du hast eigene Workflows automatisiert oder bist hungrig darauf
  • Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, gutes Englisch

Benefits

  • Eine klar definierte strategische Rolle mit echtem Einfluss
  • Enge Zusammenarbeit mit GeschĂ€ftsfĂŒhrung & Team Leads
  • Hohe Freiheitsgrade bei Strategie & LösungsansĂ€tzen
  • Spezialistenteams, die deine Strategien umsetzen
  • Hybrider Arbeitsplatz / Remote Arbeitsplatz möglich
  • Betriebliche Altersvorsorge mit ArbeitgeberzuschĂŒssen
  • Moderne Ausstattung mit eigenem Laptop & genug Bildschirmen
  • Weiterbildungsmöglichkeiten in Form von Schulungen, Veranstaltungen & mehr

Mehr online, weniger Papier: Bitte schick uns Deine vollstĂ€ndigen und aussagekrĂ€ftigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen in max. 3 Dateien, Deinem frĂŒhstmöglichen Antrittstermin und Deine Gehaltsvorstellungen) per E-Mail zu.

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Posted: 2026-04-01

Werkzeugmechaniker (m/w/d)
APD Schlauchtechnik GmbH – Viersen

Die APD Schlauchtechnik GmbH, deren historische Wurzeln bis in das Jahr 1972 reichen, ist auf die Schlauch- und Profilextrusion spezialisiert und kann besonders schnell auf KundenwĂŒnsche reagieren.

Hinter der APD Schlauchtechnik steckt kein anonymer Großkonzern, sondern ein familiĂ€res und engagiertes Team, fĂŒr welches wir DICH als

Werkzeugmechaniker (m/w/d) suchen!

Berufseinsteiger/innen sind herzlich willkommen!đŸ‘đŸŒ

Was Du bei uns bewirkst?

  • Herstellung und Änderung von Extrusionsequipment
  • Drehen, FrĂ€sen, Bohren mit konventionellen Zerspanungsmaschinen
  • Zukunftsorientierte Weiterentwicklung unseres Werkzeug-,Formen- und Vorrichtungsbaus
  • Zusammenarbeit mit unserer stetig wachsenden Produktion. Dies umfasst im Einzelnen die Zusammenarbeit mit allen technischen Abteilungen
  • Nach einer Einarbeitungszeit fĂŒhrst du Versuche an unseren Produktionslinien durch
  • Bei uns fĂŒhrst du Reparaturen und Wartungen durch

Das bist DU!

  • Du verfĂŒgst ĂŒber eine abgeschlossene Ausbildung als Werkzeugmechaniker oder vergleichbar (Zerspanungsmechaniker, Feinwerkmechaniker, Teilezurichter)
  • Berufserfahrung im Bereich Werkzeugbau, vorzugsweise Erfahrungen in der Extrusion
  • MotivationsfĂ€higkeit, KommunikationsstĂ€rke und prozessorientiertes Denken zeichnen Dich aus
  • Du hast schon Erfahrungen in der Extrusion? Perfekt!

Was Du bei uns findest!

Du arbeitest in einem klasse Team:
Wir sind engagiert, motiviert und ziehen an einem Strang

Keine halben Sachen:
Du erhÀltst einen unbefristeten Arbeitsvertrag

FĂŒr uns selbstverstĂ€ndlich:
30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Mit uns fit halten:
Lease Dein eigenes JobRad oder sichere Dir vergĂŒnstigte Konditionen in einem Fitnessstudio

Manuelle Therapie: Zur Förderung Deiner Gesundheit und Vorbeugung von Verspannungen kannst Du immer Freitags kostenfrei einen Termin fĂŒr eine manuelle Therapie vereinbaren.

Bei uns gibt es 0% Bullshit:
Kurze Kommunikationswege, flache Hierarchien, hilfsbereite Kolleg/innen

FlexibilitÀt:
Profitiere von flexiblen Arbeitszeiten

Weitere Benefits:
Teamevents, Weihnachtsfeier, Sommerfest, vergĂŒnstigte Angebote (z. B. Reisen, E-Commerce, Bekleidung, VertrĂ€ge)

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Posted: 2026-04-01

Social Media - Manager:in
Corominas Consulting GmbH – FĂŒrth

Remote

Über uns:
Corominas Consulting unterstĂŒtzt Kanzleien dabei, online sichtbar zu werden – nicht mit lautem „Influencer-Marketing“, sondern mit professionellem, seriösem und vertrauenswĂŒrdigem Content. Wir bauen BrĂŒcken zwischen Expertenwissen und moderner digitaler Kommunikation. Um unsere Kunden noch intensiver zu betreuen, suchen wir dich als kreativen Kopf fĂŒr unsere Social-Media-Projekte.

Aufgaben

Deine Hauptaufgaben:

  • Content-Strategie & Planung: Du erstellst monatliche RedaktionsplĂ€ne fĂŒr unsere Kunden (BeitrĂ€ge & Reels) und stimmst diese proaktiv ab.
  • Kreative Produktion: Du erstellst Inhalte (inkl. einfacher Simple Show Videos zu Steuerthemen) und bereitest Foto- sowie Videomaterial aus unseren Drehs auf.
  • Kundenbetreuung: Du begleitest deine Kunden vom Onboarding an, bist Ansprechpartner fĂŒr WĂŒnsche und arbeitest Feedback souverĂ€n ein.
  • Technisches Management: Du planst die freigegebenen Inhalte ĂŒber Kontentino ein und koordinierst Drehtermine sowie die Postproduktion.
  • Prozessoptimierung: Du arbeitest aktiv daran mit, unsere internen AblĂ€ufe noch effizienter und besser zu machen.

Qualifikation

Was du mitbringst:

  • Erfahrung: Mindestens 1–2 Jahre im Social Media Management (Agenturerfahrung ist ein Plus).
  • GespĂŒr fĂŒr Ästhetik: Du verstehst, dass Kanzlei-Marketing eine seriöse Sprache spricht (keine „TikTok-Tanz-Ästhetik“).
  • Text-Sicherheit: Du kannst komplexe Themen in Texte fassen, die Kompetenz vermitteln.
  • Struktur: Du liebst Ordnung in Redaktionskalendern und verlierst auch bei mehreren Kunden nie den Überblick.
  • Bonus: Grundkenntnisse in Canva, Figma oder Ă€hnlichen Grafik-Tools.

Benefits

Was dich bei uns erwartet:

  • Top-Grundlage: Wir liefern dir professionelles Foto- und Videomaterial – du musst nicht bei Null anfangen.
  • Fachlicher Support: Du arbeitest eng mit Juristen zusammen, damit deine Inhalte inhaltlich immer auf den Punkt sind.
  • Eigener Verantwortungsbereich: Du betreust deine eigenen Kunden und hast kreative Freiheit innerhalb klarer Leitplanken.
  • FlexibilitĂ€t: 100% Remote-Work in einem dynamischen, wertschĂ€tzenden Team.

Klingt nach deinem nÀchsten Schritt?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Schick uns gerne direkt ein paar Arbeitsproben oder ein Portfolio mit, damit wir einen Eindruck von deinem Stil bekommen.

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Posted: 2026-04-01

Senior SEO Manager - AI (m/w/d)
Sumax – Dortmund

Remote

SUMAX ist eine der fĂŒhrenden Performance-Agenturen Deutschlands mit Sitz in Dortmund. Wir sind keine Agentur, die „auch mal KI nutzt" - wir sind AI-first. Unsere Teams arbeiten mit eigenen Automationen, KI-gestĂŒtzten Analyse-Pipelines und intelligenten Workflows. Wer bei uns anfĂ€ngt, betritt eine Agentur, die sich grundlegend von dem unterscheidet, was du bisher kennst.

Aufgaben

Du verantwortest SEO-Strategien fĂŒr anspruchsvolle Kunden - aber nicht auf die klassische Art. Bei uns bedeutet Senior SEO: Du denkst in Systemen, nicht in Checklisten. Du nutzt KI nicht als Spielerei, sondern als Kernwerkzeug deiner tĂ€glichen Arbeit. Du entwickelst Strategien, die menschliches Fachwissen und maschinelle Intelligenz kombinieren.

Was dich bei uns erwartet

  • Eine Agentur, die KI als Hebel versteht - nicht als Ersatz fĂŒr Kompetenz
  • Eigene interne AI-Tools und Automationen, an deren Weiterentwicklung du aktiv mitwirken kannst
  • Flache Hierarchien, direkte Kommunikation, schnelle Entscheidungen
  • Fully Remote mit optionalem BĂŒro am Phoenixsee in Dortmund
  • Ein Team von ~40 Leuten, das Bock hat, die Branche neu zu definiere-
  • Weiterbildungsbudget und Raum fĂŒr Experimente

Was dich bei uns NICHT erwartet

  • Starre Prozesse aus 2015
  • „Wir machen das schon immer so"
  • Keyword-Stuffing und 08/15-Linkbuilding
  • Ein Team, das KI als Bedrohung sieht

Qualifikation

  • Mindestens 3–5 Jahre Erfahrung in SEO (Agentur oder In-house)
  • Tiefes VerstĂ€ndnis fĂŒr technisches SEO, Content-Strategie und Offpage
  • Nachweisbare Erfahrung oder ausgeprĂ€gte AffinitĂ€t im Umgang mit KI-Tools (ChatGPT, Claude, Perplexity, Gemini - egal welche, Hauptsache du nutzt sie aktiv und kritisch)
  • Du hast eigene Workflows mit KI gebaut oder optimiert - oder brennst darauf, es zu lernen
  • Erfahrung mit SEO-Tools wie Sistrix, Ahrefs, Screaming Frog o. Ă€.
  • Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, gutes Englisch

Benefits

  • Eine klar definierte strategische Rolle mit echtem Einfluss
  • Enge Zusammenarbeit mit GeschĂ€ftsfĂŒhrung & Team Leads
  • Hohe Freiheitsgrade bei Strategie & LösungsansĂ€tzen
  • Spezialistenteams, die deine Strategien umsetzen
  • Hybrider Arbeitsplatz / Remote Arbeitsplatz möglich
  • Betriebliche Altersvorsorge mit ArbeitgeberzuschĂŒssen
  • Moderne Ausstattung mit eigenem Laptop & genug Bildschirmen
  • Weiterbildungsmöglichkeiten in Form von Schulungen, Veranstaltungen & mehr

Mehr online, weniger Papier: Bitte schick uns Deine vollstĂ€ndigen und aussagekrĂ€ftigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen in max. 3 Dateien, Deinem frĂŒhstmöglichen Antrittstermin und Deine Gehaltsvorstellungen) per E-Mail zu.

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Posted: 2026-04-01

Senior Consultant SAP TM (m/w/d)
dr. Fuchs Personalberatung KG – Frankfurt am Main

Sie möchten Transport- und Logistikprozesse in SAP gestalten und Kunden bei der Transformation auf S/4HANA begleiten? Dann ist diese Position die richtige Gelegenheit fĂŒr Sie. Unser Kunde ist ein international fĂŒhrendes Beratungshaus mit ĂŒber 340.000 Mitarbeitenden in mehr als 50 LĂ€ndern. Es begleitet Unternehmen aus verschiedenen Branchen bei der Optimierung ihrer Logistikprozesse und setzt dabei auf innovative SAP-Lösungen wie Transportation Management (TM).

Ihre Aufgaben

  • Leitung und Umsetzung von SAP-TM-Implementierungen und Rollouts
  • Analyse von Anforderungen, Konzeption und enge Abstimmung mit Stakeholdern
  • Optimierung von Transportprozessen inkl. Planung, AusfĂŒhrung und Frachtabrechnung
  • Integration von SAP TM mit EWM, MM und SD
  • DurchfĂŒhrung von Workshops sowie Begleitung von Tests und Go-Live

Ihre Qualifikationen

  • MehrjĂ€hrige Projekterfahrung in SAP TM, inkl. Basic- und Advanced-FunktionalitĂ€ten
  • Erfahrung in mehreren End-to-End-Implementierungen oder globalen Rollouts
  • Fundiertes Prozesswissen in Transportlogistik und Schnittstellen zu angrenzenden Modulen
  • Starke Kommunikations- und ModerationsfĂ€higkeiten sowie Beratungskompetenz
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Reisebereitschaft

Ihre Benefits

  • Spannende SAP-TM- und S/4HANA-Projekte
  • Hybrides Arbeiten und flexible Modelle
  • Weiterbildung und SAP-Zertifizierungen
  • Internationale Unternehmenskultur mit Communities
  • Attraktive Zusatzleistungen fĂŒr Gesundheit, MobilitĂ€t und Work-Life-Balance

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Posted: 2026-04-01

Junior Project Manager:in
rsa Media GmbH – Berlin

Du weißt, was auf TikTok, Instagram, YouTube oder Twitch gerade passiert und warum. Gleichzeitig hast du ein GefĂŒhl dafĂŒr, wie Kampagnen laufen und kannst AblĂ€ufe durchdenken, bevor sie ins Stocken geraten. Du willst nicht mehr nur zuschauen und zuarbeiten, sondern Verantwortung fĂŒr echte Aufgaben ĂŒbernehmen. Timelines, die halten. Projekte, die landen. Ein Team, das sich auf dich verlĂ€sst. Wenn das so klingt wie dein nĂ€chster Schritt, bist du hier richtig.

Aufgaben

Du ĂŒbernimmst klar definierte Aufgabenpakete innerhalb von Kampagnen und trĂ€gst dafĂŒr Verantwortung. Du arbeitest eng mit den Project Manager:innen und der Senior Project Managerin zusammen, koordinierst Campaign Coordinator:innen und Trainees im TagesgeschĂ€ft und entwickelst dich schrittweise in Richtung eigenstĂ€ndiger Projektsteuerung.

Konkret heißt das:

Du ĂŒbernimmst Verantwortung fĂŒr klar abgegrenzte Teilaufgaben und Teilprojekte und bringst sie strukturiert zu Ende

  • Du organisierst Timelines und interne AblĂ€ufe und bereitest Meetings und Projekttermine vor
  • Du unterstĂŒtzt bei der Recherche und Auswahl von Creator:innen und bereitest Shortlists und Entscheidungsgrundlagen auf
  • Du begleitest Creator-Kooperationen und Kampagnenaktivierungen im operativen Ablauf
  • Du pflegst Projekt- und Creator-Daten und bereitest Reportings, Status-Updates und KampagnenĂŒbersichten vor
  • Du unterstĂŒtzt bei der Erstellung von PrĂ€sentationen, Briefings und Projektunterlagen
  • Du hĂ€ltst To-dos und offene Punkte aktiv nach und sorgst dafĂŒr, dass nichts verloren geht

Qualifikation

  • Du hast erste Erfahrung im Projektmanagement, Marketing oder Social Media, durch Praktika, ein Traineeship oder erste Berufserfahrung
  • Du kennst TikTok, Instagram, YouTube und Twitch nicht nur als User:in und weißt, wie Creator:innen, Communities und Marken miteinander interagieren
  • Du arbeitest sorgfĂ€ltig und strukturiert, und behĂ€ltst den Überblick, auch wenn mehrere Dinge gleichzeitig laufen
  • Du kommunizierst klar und eigenstĂ€ndig, intern wie extern
  • Du bringst hohe Lernbereitschaft und Eigeninitiative mit, siehst, was gebraucht wird, und kĂŒmmerst dich proaktiv darum
  • Du gehst sicher mit Tools wie Google Workspace, Slack, Frame io und gĂ€ngigen Projektmanagement-Tools wie Asana, Notion oder Airtable um
  • Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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Posted: 2026-04-01

Full Stack Spring Batch Entwickler (m/w/d) (Ref.Nr.: 46461)
Wavestone Germany AG – DĂŒsseldorf

Wir suchen einen Spring Batch Developer fĂŒr ein Projekt im Versicherungsumfeld in DĂŒsseldorf zur UnterstĂŒtzung der Software- und Systementwicklung.

Key Facts
Start: 01.04.2026
Dauer: Nicht bekannt
Auslastung: 100 %
Einsatzart:
Einsatzort: DĂŒsseldorf
Einsatzland: Deutschland

Ihre Aufgaben

‱ Umsetzung von GeschĂ€ftsvorfĂ€llen

‱ Entwicklung und Pflege von Produkten in der Luna GUI

‱ Realisierung von Webservices

‱ Implementierung und Betreuung von Batchprozessen

‱ Anwendung von Fachkenntnissen in Luna und LF

Muss-Anforderungen

‱ 2-5 Jahre Berufserfahrung als Softwareentwickler oder Consultant

‱ Fundierte Kenntnisse in Java und Java-Batch bzw. Spring Batch

‱ Erfahrung in der Frontend-Entwicklung mit Angular

‱ Sicherer Umgang mit Oracle-Datenbanken

‱ Erfahrung in der technischen Umsetzung von GeschĂ€ftsvorfĂ€llen und Webservices

‱ Kenntnisse in den Systemen Luna und LF

‱ Erfahrung in der Entwicklung von Luna GUI Produkten und Batchprozessen

Kann-Anforderungen

‱ KommunikationsfĂ€higkeit

‱ TeamfĂ€higkeit

‱ ProblemlösungsfĂ€higkeit

Weitere Informationen

Der Einsatzort ist DĂŒsseldorf mit einer geplanten Vor-Ort-PrĂ€senz von einem Tag pro Woche

Let’s power the future together
Vom Business Case bis hin zur Umsetzung: Als fĂŒhrendes Beratungsunternehmen fĂŒr strategische Transformationen sind wir vertrauenswĂŒrdiger Partner fĂŒr unsere Kunden - und fĂŒr unsere Mitarbeitenden. Verantwortungsvoll, leistungsstark und immer mit dem Menschen im Fokus. #WeAreWavestone
Mit unserem 360°-Portfolio an Beratungsleistungen verbinden wir erstklassige Branchenexpertise mit einem breiten Spektrum an branchenĂŒbergreifenden Kompetenzen, arbeiten interdisziplinĂ€r und denken ĂŒber den Tellerrand hinaus. Unseren Partnerunternehmen und Freelancern:Freelancerinnen können wir so umfassende Perspektiven innerhalb unserer eigenen Projekte bieten und unterstĂŒtzen als langjĂ€hriger Rahmenvertragspartner bei der Besetzung von Projektvakanzen – zeitnah und direkt.

Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!

Ihr direkter Ansprechpartner bei Wavestone
Selma Halilovic
Telefon: 00498945599290
E-Mail: Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Posted: 2026-04-01

Praktikum Controlling & Financial Modeling (m/w/d)
etalytics GmbH – Darmstadt

Du denkst in Zahlen, willst aber mehr als reine Auswertungen? Dann bist du bei etalytics genau richtig. Bei uns verbindest du analytisches Denken mit echtem Impact: Wir entwickeln KI-basierte Softwarelösungen fĂŒr das Energiemanagement in Industrie und Rechenzentren und helfen Unternehmen dabei, Energieverbrauch, Kosten und CO₂-Emissionen nachhaltig zu reduzieren.

In deinem Praktikum tauchst du tief in die Finanzprozesse eines wachsenden Tech-Unternehmens ein. Du arbeitest datengetrieben, unterstĂŒtzt bei strategischen Entscheidungen und lernst, wie modernes Controlling in der Praxis funktioniert – von Projektanalysen bis hin zu Financial Models fĂŒr Wachstumsszenarien.

Aufgaben

  • Du unterstĂŒtzt aktiv im Projektcontrolling und wirkst bei Budgetplanungen, Forecasts sowie Soll-Ist-Analysen mit.
  • Dabei erstellst und entwickelst du Financial Models weiter, um fundierte Szenarioanalysen und Businessplanungen zu ermöglichen.
  • EigenstĂ€ndig bereitest du Kennzahlen, Reports und Dashboards auf, die als Entscheidungsgrundlage fĂŒr Management und Projektteams dienen.
  • Du bringst dich in die Optimierung von Controlling-Prozessen ein und arbeitest mit digitalen Tools wie ERP-Systemen oder Reporting-Lösungen.
  • Außerdem unterstĂŒtzt du bei MonatsabschlĂŒssen, Kostenstellenrechnungen sowie LiquiditĂ€ts- und Ad-hoc-Analysen.

Qualifikation

  • Du befindest dich im Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eines vergleichbaren Studiengangs mit Finance-Bezug.
  • Idealerweise konntest du bereits erste praktische Erfahrungen durch Praktika, WerkstudierendentĂ€tigkeiten oder Uni-Projekte sammeln.
  • Du gehst sicher mit Excel oder Google Sheets um; Kenntnisse in ERP- oder BI-Tools sind ein Plus.
  • Analytisches Denken und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen dich aus.
  • Du arbeitest gerne im Team, bringst Eigeninitiative mit und hast Lust, Verantwortung zu ĂŒbernehmen.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab.
  • Interesse an Themen wie Forecasting, Projektfinanzierung oder Nachhaltigkeitscontrolling ist von Vorteil.

Benefits

  • Sinnstiftende Arbeit: UnterstĂŒtze Industrieunternehmen dabei, effizienter und nachhaltiger zu werden
  • FlexibilitĂ€t: Hybrides Arbeiten mit Homeoffice-Möglichkeiten (zwei Tage pro Woche) und flexiblen Arbeitszeiten
  • Teamspirit: Ein unterstĂŒtzendes, kollegiales Umfeld mit viel Raum fĂŒr Austausch und Zusammenarbeit
  • Gemeinschaft: RegelmĂ€ĂŸige Teamevents und gemeinsame AktivitĂ€ten
  • Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten und hoher Eigenverantwortung in einem wachsenden Team

Unser BĂŒro befindet sich in Darmstadt bei Frankfurt am Main, verkehrsgĂŒnstig gelegen mit guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, die Autobahn und den Flughafen. Werde Teil eines hochmotivierten, internationalen Teams!

Bereit, etwas zu bewegen?

Schick uns deinen Lebenslauf (PDF) zusammen mit deinem frĂŒhestmöglichen Startdatum. Bitte beachte, dass es sich um ein dreimonatiges Praktikum in Vollzeit handelt.

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam die Energiezukunft zu gestalten!

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Posted: 2026-04-01

Chief of Staff - Growth Operations (m/w/d)
1KOMMA5˚ – Berlin

1KOMMA5°

Bei 1KOMMA5° verfolgen wir eine Vision: Living on wind and sunlight forever for free. DafĂŒr bauen wir mit Heartbeat AI das Energiesystem der Zukunft. Bist du dabei?
Wir bringen regionales Handwerk und skalierbare Software zusammen: Solar, Speicher, WĂ€rmepumpe und E-MobilitĂ€t denken wir nicht einzeln, sondern steuern sie als intelligentes, integriertes Gesamtsystem in unserem virtuellen Kraftwerk. Direkt verbunden mit dem Strommarkt – in Echtzeit, vollautomatisiert. So wird Energie dann genutzt, wenn sie erneuerbar verfĂŒgbar und besonders gĂŒnstig ist. Bis 2030 wollen wir 1,5 Millionen Haushalte auf erneuerbare Energien umstellen. Über 3.000 Menschen arbeiten jeden Tag daran, an mehr als 80 Standorten weltweit, von Finnland bis Australien.

Du willst Verantwortung ĂŒbernehmen und Lösungen bauen, die wirklich zĂ€hlen? Bewirb dich jetzt und gestalte mit uns die Energiewelt von morgen.

Deine Position

  • Strategischer Filter & Enabler: Du bereitest komplexe Daten in klaren Analytics-Dashboards und PrĂ€sentationen auf, strukturierst Themen und managst das Follow-up mit den Lead-Gen- und Sales-Teams
  • Operative Exzellenz & Projektmanagement: Du sorgst dafĂŒr, dass in unserem extrem dynamischen Setup (Inbound, Outbound, Pipeline-Management) nichts runterfĂ€llt und Prozesse reibungslos ineinandergreifen.
  • End-to-End Projektverantwortung: Du ĂŒbernimmst eigenstĂ€ndig den Aufbau, die Auswertung und Exekution neuer Lead-Generierungsmaßnahmen
  • Cross-funktionale Schnittstelle: Du arbeitest im engen Schulterschluss mit Sales, Marketing und Produkt, um die Kundenakquise fĂŒr Heartbeat-Bestandsanlagen ganzheitlich zu optimieren

Dein Profil

  • Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Management, Marketing oder vergleichbare Qualifikation
  • 1–3 Jahre Berufserfahrung in einem anspruchsvollen, extrem dynamischen Umfeld (z.B. als Top-Tier Praktikant/Analyst in der Unternehmensberatung, Venture Development, oder als Early Employee/GrĂŒnder in einem Startup).
  • Extrem schnelle Auffassungsgabe & Resilienz: Du musst nicht jedes Tool von Tag 1 beherrschen, aber du verstehst komplexe ZusammenhĂ€nge sofort und findest dich in neuen Problemlagen schnell zurecht.
  • Starkes End-to-End-VerstĂ€ndnis: Du denkst Prozesse von der ersten Idee bis zur finalen Exekution und kaufmĂ€nnischen Auswertung durch.
  • Strukturiertes & proaktives Arbeiten: "Zero-Ego" und absolute "Hands-on"-MentalitĂ€t – vom Schreiben sauberer Meeting-Notes bis zum Entwerfen von Go-to-Market-Strategien.
  • AI-AffinitĂ€t: Du weißt, wie du moderne KI-Tools (ChatGPT, Claude, etc.) clever und in Prozessen nutzt, um deinen und unseren Arbeitsalltag massiv zu beschleunigen
  • Deutsch auf C-Level

Benefits

  • Du hast die Möglichkeit in unserem brandneuen BĂŒro in Berlin zu arbeiten und/oder remote
  • Nutze dein technisches Equipment auch abseits der Arbeit in deiner Freizeit
  • Du bist Teil eines schnell wachsenden Unternehmens mit viel Entwicklungspotenzi al, wo du eigenstĂ€ndig etwas aufbauen kannst und deinen Impact spĂŒrst
  • Bewege dich in flachen Hierarchien, ĂŒbernimm schon wĂ€hrend deiner Einarbeitung Verantwortung und arbeite direkt mit Teilen des Managements zusammen
  • Mit deiner Arbeit unterstĂŒtzt du den Megatrend “Energie- und MobilitĂ€tswende” und leistest einen konkreten Beitrag zum nachhaltigen Umbau unserer Energie-Infrastruktur
  • Sei aktiv und nutze das Angebot von ĂŒber 7.600 Sportpartnern mit dem EGYM-Wellpass
  • Ob Citybike oder E-Bike – mit unserem Jobrad-Leasing bleibst du flexibel und bist umweltfreundlich unterwegs
  • Profitiere von Benefits & Rabatten durch Futurebens

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Posted: 2026-04-01

Social Media Content Creator (Short Videos) (m/w/d)
Mivodo – Hamburg

Du liebst es, Kurzvideos zu erstellen, kennst die Mechaniken von Instagram, TikTok und YouTube Shorts in- und auswendig – und Autos, neue Modelle oder MobilitĂ€tsthemen machen dich neugierig? Dann könnte das hier genau das Richtige fĂŒr dich sein.

Wir suchen dich als Social Media Content Creator mit Fokus auf Short-Video – ob als Vollzeit-, Teilzeit-, Werkstudenten- oder Minijob-Stelle. Welches Modell am besten zu dir passt, finden wir gemeinsam heraus. FĂŒr uns zĂ€hlt vor allem, dass toller Content entsteht – den Rahmen dafĂŒr gestalten wir gerne flexibel.

Mivodo ist ein Vergleichsportal fĂŒr Leasing und Auto-Abo Angebote. Wir aggregieren alle relevanten Anbieter in einer Suchmaschine, damit User bei uns die beste monatliche Rate finden.

Aufgaben

  • Du bist eine neues Gesicht fĂŒr unserer KanĂ€le – souverĂ€n vor der Kamera, authentisch und mit Persönlichkeit.
  • Du entwickelst eigenstĂ€ndig Ideen fĂŒr Short Videos auf Instagram, TikTok und YouTube Shorts – von der Konzeption bis zur Veröffentlichung.
  • Du ĂŒbernimmst die komplette Videoproduktion: Dreh, Schnitt und Nachbearbeitung mit professionellen Tools.
  • Du behĂ€ltst aktuelle News und Entwicklungen im Automobilbereich sowie Formate und Plattform-Algorithmen im Blick und weißt, wie du sie fĂŒr uns nutzen kannst.
  • Du baust gemeinsam mit uns eine Community rund ums Thema Auto auf – und verstehst, was unsere Zielgruppe wirklich interessiert.
  • Du analysierst die Performance deiner Inhalte und ziehst daraus SchlĂŒsse fĂŒr die nĂ€chste Idee.

Qualifikation

  • Nachweisbare Social-Media-Erfahrung – ob durch eigene KanĂ€le, Freelance-Projekte oder eine Festanstellung. Ein Portfolio oder Arbeitsbeispiele sind ein großes Plus.
  • Du trittst souverĂ€n vor der Kamera auf und kannst frei und ĂŒberzeugend sprechen
  • Du beherrschst professionelle Videoschnittprogramme (z. B. DaVinci Resolve, Adobe Premiere, CapCut Pro o. Ä.) sicher.
  • Dein Deutsch ist ausgezeichnet – schriftlich wie mĂŒndlich.
  • Du hast ein echtes Interesse am Automobilmarkt: Neue Modelle, Technologietrends, ElektromobilitĂ€t – all das macht dich neugierig (und im besten Fall richtig heiß).
  • Du arbeitest eigenstĂ€ndig und strukturiert – du brauchst keinen, der dir tĂ€glich sagt, was zu tun ist.
  • Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Bereich Marketing, Medien oder Kommunikation ist willkommen, aber kein Muss – dein Portfolio spricht lauter als dein Abschluss.

Benefits

  • Viel Gestaltungsspielraum und eigenstĂ€ndige Entscheidungen in einem sehr kleinen Team
  • Flexible Arbeitsweise – ob remote, hybrid oder in unserem BĂŒro mitten in der Hamburger Innenstadt: Du entscheidest, wo du am besten arbeitest.
  • Leistungsorientierte VergĂŒtung – leistungsbasierte Komponenten machen eine schnelle Gehaltsentwicklung möglich, die deinen Erfolg direkt widerspiegelt.

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Posted: 2026-04-01

Embedded Firmware Developer (FPGA/SoC) fĂŒr High Power Produkte (m/w/d)
citema systems GmbH – Berlin

Driving Digital Technologies.
Den digitalen Wandel begleiten und aktiv mitgestalten – unsere Mission bei citema. Mit unseren innovativen AnsĂ€tzen beraten und unterstĂŒtzen wir unsere Kunden in den Technologiefeldern Cyber Security, KI und Blockchain. Ebenso gehört die Umsetzung system- und sicherheitsrelevanter Softwareprojekte zu unserem Portfolio. So verbinden wir die neuen Technologien mit der klassischen Softwarewelt. Bei uns wird ein professionelles, kollegiales Miteinander mit Du-Kultur gelebt, denn unser exzellenter Teamgeist und die offene Kommunikation sind der Spirit unseres Unternehmens. Als sehr erfolgreiches und kontinuierlich wachsendes Unternehmen mit solider Basis, bieten wir Dir vielfĂ€ltige Möglichkeiten in einem hochinteressanten, dynamischen Umfeld. Werde Teil unseres Erfolgs, bring Deine Expertise mit ein und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft verantwortungsvoll.

Aufgaben

Deine Mission
Wir suchen Dich als Embedded Firmware Developer (m/w/d) fĂŒr High Power Produkte am Standort Berlin.
Deine Aufgaben dabei sind:

  • Mitarbeit an der Implementierung von Produkten im Technology Cluster High Power (Broadcast, Broadband Amplifier, HF-Transmitter, Plasma Generation)
  • Pflege & Neuentwicklung von FPGA-basierten SoC Embedded-Echtzeitsystemen
  • Entwurf, Simulation und Implementierung von FPGA-Logik (VHDL/Verilog) fĂŒr spezialisierte Hardware-Funktionsblöcke
  • Entwicklung der notwendigen Embedded-Software (z. B. unter Linux oder Bare-Metal) fĂŒr die Soft/Hardcore-Prozessoren am SoC
  • Anforderungsanalyse und Ausarbeitung von Lösungskonzepte, die du gemeinsam mit interdisziplinĂ€ren Teams realisierst
  • Integration und Optimierung der Hardware-/Software-Co-Designs
  • Du verifizierst die FunktionalitĂ€t und Effizienz der von dir entwickelten Komponenten durch kontinuierliche Simulationen und Validierung auf der HW
  • Du arbeitest eng mit Kollegen aus der Hardware- und Software-Entwicklung zusammen und sorgst fĂŒr eine reibungslose Integration der FPGA-Komponenten in das Gesamtsystem
  • Der Umgang mit Legacy-Code spornt dich an, Analysen anzustellen und dem Code ĂŒber neue AnsĂ€tze, Refactorings und Optimierungen zu einem zweiten Leben zu verhelfen
  • Gemeinsam mit Entwicklern, DevOps, Testern und Architekten treibst du die Standardisierung und Wiederverwendung unserer Software/Firmware voran und setzt dabei modernste AI-Tools ein
  • State-of—the-Art ist dir und uns wichtig – teile dein Wissen ĂŒber neue Trends, Technologien, Methoden und Werkzeuge mit unserem Team und integriere diese in unsere tĂ€gliche Arbeit

Qualifikation

Dein Profil
Folgende Kenntnisse und FĂ€higkeiten solltest Du auf jeden Fall mitbringen:

  • Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Informatik oder einer vergleichbaren Studienrichtung
  • MehrjĂ€hrige Erfahrung in der Entwicklung von FPGA-Design mit VHDL oder Verilog
  • Du bist vertraut mit dem Design-Flow von SoC-Projekten und insbesondere in der Verwendung von FPGA-Technologien
  • Erfahrung in der Embedded-Software-Entwicklung in modernem, objektorientiertem C++ im Linuxumfeld unter Verwendung von Git als Versionskontrolle
  • Erste Erfahrungen im Einsatz von C++ Unit-Testframeworks und Debugging-Tools
  • BerĂŒhrungspunkte mit Tools wie Jenkins/Gitlab CI, Docker und Robot-Framework sind ein Plus
  • Du kannst dich dafĂŒr begeistern, Technik mitzugestalten und zur Umsetzung innovativer Produkte beitragen zu wollen
  • Du arbeitest selbststĂ€ndig, strukturiert und bringst eine ausgeprĂ€gte ProblemlösungsfĂ€higkeit mit
  • FĂŒr die effektive Kommunikation im Projektumfeld sowie mit unseren deutschsprachigen Kunden ist ein sehr gutes mĂŒndliches und schriftliches Deutsch erforderlich

Benefits

Das bieten wir Dir

  • Aktives Mitwirken an innovativen Zukunftstechnologien
  • Flexibles New-Work-Modell mit hybriden Arbeitsmöglichkeiten
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Givve-Card als steuerfreier Unternehmensbenefit
  • Maximale Entscheidungs- und GestaltungsspielrĂ€ume
  • Individuelle Karriereplanung und Entwicklungsperspektiven
  • Wissenstransfer und Synergieeffekte durch ein starkes Team
  • Technologische Vielfalt mit spannenden Einblicken in sicherheitsrelevante Systeme

Und: Herausforderungen, die wirklich Spaß machen!

Ready to shape the future?

Drive digital technologies with us!

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.

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Posted: 2026-04-01

Technischer Außendienstmitarbeiter (m/w/d)
KARO Energieberatung GmbH – Tostedt

Wir sind ein wachsendes Energieberatungs- und PlanungsbĂŒro mit Sitz in Tostedt, im SpeckgĂŒrtel von Hamburg. Unser Team besteht aus 19 engagierten Kolleginnen und Kollegen – von Planern und Ingenieuren bis hin zu Bautechnikern und kaufmĂ€nnischen Mitarbeitenden.

Was uns auszeichnet: ein offenes Miteinander, kurze Wege und der Anspruch, fĂŒr unsere Kunden wirklich gute Lösungen zu finden.

Da unsere Projekte immer vielfĂ€ltiger und umfangreicher werden, suchen wir UnterstĂŒtzung im Außendienst – jemanden, der Lust hat, gemeinsam mit uns etwas zu bewegen.

Wir begleiten Bauvorhaben ganzheitlich – vom ersten Vor-Ort-Termin ĂŒber die Planung und Fördermittelbeantragung bis hin zur Abnahme. Dabei arbeiten wir sowohl an Neubauten als auch an BestandsgebĂ€uden.

Wenn du Lust hast, in einem motivierten Team deine FĂ€higkeiten in einem abwechslungsreichen Umfeld einzubringen, freuen wir uns sehr auf deine Bewerbung!

Aufgaben

  • Du berĂ€tst unsere Kunden direkt vor Ort und nimmst alle relevanten Daten sorgfĂ€ltig auf, damit unser Planungsteam optimal weiterarbeiten kann
  • Du begleitest die Projekte bis zur finalen Abnahme und behĂ€ltst dabei stets den Überblick ĂŒber den Fortschritt der Maßnahmen
  • Du dokumentierst deine Vor-Ort-Termine strukturiert und verstĂ€ndlich, sodass alle Informationen nachvollziehbar und vollstĂ€ndig vorliegen
  • Du arbeitest eng mit unserem Team im BĂŒro zusammen und sorgst fĂŒr einen reibungslosen Austausch zwischen Außendienst und Planung

Qualifikation

  • Du verfĂŒgst ĂŒber eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Du arbeitest selbststĂ€ndig, strukturiert und zuverlĂ€ssig und behĂ€ltst auch bei mehreren Projekten den Überblick
  • Du trittst freundlich und professionell auf und hast Freude daran, mit Kunden zu arbeiten
  • Du bist ein Teamplayer, bringst dich aktiv ein und ĂŒberzeugst durch Engagement und Verantwortungsbewusstsein

Benefits

  • Einen sicheren, unbefristeten Vollzeitjob mit fairem und verlĂ€sslichem Gehalt
  • Flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Urlaub fĂŒr eine gute Work-Life-Balance
  • Einen Firmenwagen fĂŒr deine Außendiensttermine
  • ZusĂ€tzliche Leistungen wie betriebliche Altersvorsorge sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Weitere attraktive Mitarbeiter-Benefits
  • Und vor allem: ein modernes Arbeitsumfeld sowie ein kollegiales Team, das unterstĂŒtzt und in dem man gerne zusammenarbeitet

Wenn du Lust hast, in einem motivierten Team deine FĂ€higkeiten in einem abwechslungsreichen Umfeld einzubringen, freuen wir uns sehr auf deine Bewerbung!

* Bitte beachten Sie, dass Sie sich mit dieser Bewerbung fĂŒr eine Position bei der KARO Energieberatung GmbH bewerben, welche Teil der Prokuras Unternehmensgruppe ist. Die Bearbeitung Ihrer Bewerbung erfolgt zentral durch die Personalabteilung unserer Muttergesellschaft. Diese wird sich im Laufe des Bewerbungsprozesses mit Ihnen in Verbindung setzen. Wir bitten Sie daher um etwas Geduld und versichern Ihnen, dass Ihre Bewerbung mit grĂ¶ĂŸter Sorgfalt bearbeitet wird.

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Posted: 2026-04-01

Werkstudent (m/w/d) Netzwerkadministration
NT Neue Technologie AG – Erfurt

Die NT Neue Technologie AG ist seit mehr als 25 Jahren als solides und innovatives IT-Unternehmen aktiv. Die besondere Expertise der NT.AG liegt in der Digitalisierung von GeschĂ€ftsprozessen und der Neugestaltung von Wertschöpfungsketten durch digitale Transformation. Unser Portfolio reicht dabei von der Softwareentwicklung bis hin zu Managed IT- und Hosting Services in einem hochmodernen Rechenzentrum. Um unsere Aufgaben konsequent, authentisch und mit Hingabe umzusetzen, legen wir großen Wert auf eine teamorientierte AtmosphĂ€re und familienfreundliche Arbeitsbedingungen.

Zur VerstÀrkung unseres Teams suchen wir zum nÀchstmöglichen Zeitpunkt einen Werkstudent (m/w/d) Netzwerkadministration

Aufgaben

  • UnterstĂŒtzung im Bereich Netzwerkadministration (Administration und Weiterentwicklung der Netzwerk-, Firewall- und VPN-Infrastruktur unseres Rechenzentrums sowie unserer Kunden im Managed Service)
  • UnterstĂŒtzun bei Netzwerk- und Sicherheitskonzepten
  • Mitwirkung bei Projekten fĂŒr Infrastruktur, Datacenter Migration, Automatisierung und Cloudcomputung
  • InterdisziplinĂ€re Zusammenarbeit mit Kollegen aus den Bereichen IT-Service, RZ-Administration und Softwareentwicklung

Qualifikation

  • Mindestens zwei Fachsemester in Informatik oder vergleichbarem Studiengang
  • Kenntnisse im Umgang mit der Administration von Netzwerken und Firewall Infrastruktur
  • Idealerweise erste praktische Erfahrungen im Bereich Netzwerkadministration
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Gute analytische und konzeptionelle FĂ€higkeiten

Benefits

  • ArbeitsatmosphĂ€re, die durch Teamarbeit, Eigenverantwortlichkeit und flache Hierarchien gekennzeichnet ist
  • Anstellung als Werkstudent (m/w/d)
  • Flexible auf das Studium abgestimmte Arbeitszeiten (bis ca. 20h/Woche)
  • Tiefgreifender Praxiseinblick und nachhaltige Perspektiven ĂŒber das Studium hinaus

Haben wir Dein Interesse an dieser Position geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung gern direkt per Mail.

Bei eventuellen Fragen stehen wir gern zur Seite:

Irina Lipina

Tel.: +49 361 26160 757

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Posted: 2026-04-01

Head of Investor Relations (f/m/d)
Mytheresa – Munich

To support our Finance team we are searching for a Head of Investor Relations (f/m/d) to be based in our Munich office.

Tasks

WHAT YOU WILL DO

  • Full responsibility for the investor relations function at LuxExperience (LuxE), a NYSE-listed Group, comprising Mytheresa, Net-A-Porter, Mr Porter and YOOX.
  • Manage the LuxE analyst and investor network, including valuation modeling and consensus management. Prepare and lead the external communication towards investors and analysts. Join several LuxE investor conferences in Europe and the US.
  • Prepare and manage quarterly and yearly earnings calls, including the quarterly investor presentation and call scripts. Prepare external press releases together with LuxE PR department.
  • Close alignment with all relevant LuxE group departments (e.g. Financial Reporting, Legal, Controlling).
  • Prepare regular board communication as investor relations update.
  • Conduct industry research and peer group analysis.
  • Report directly to the CFO.

Requirements

WHO YOU ARE

  • 3 – 7 years of work experience in investor relations.
  • Experience with US or UK listed companies and consensus management with analysts.
  • Strong communication, project management and analytical skills.
  • Excellent oral and written skills in English with an efficient communication style.
  • Strong analytical, financial and data management skills, including valuation modeling.
  • Experience with US, Asian and European Investors helpful.

Benefits

WHAT WE OFFER

  • Up to 32 days of holiday, depending on the length of service, starting with 28 days
  • Mobile office with up to 20% of your total contracted hours (job and position permitting)
  • 10 days/year of mobile office abroad in EU-countries (job and position permitting)
  • Language & e-learning courses
  • Staff discount of up to 30%
  • Company pension scheme
  • Discounted membership for selected sports platforms & gyms
  • Discounted travel card
  • Access to LinkedIn Learning
  • Individual support on mental health & well-being (e.g. compatibility work and family life)
  • Social Day
  • Employee Share Purchase Plan

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Posted: 2026-04-01

CKAN Expert (m/f/d) (Ref.Nr.: 46472)
Wavestone Germany AG – Munich

Wir suchen einen Berater mit spezialisiertem Fachwissen im CKAN-Datenverwaltungssystem, um ein Projekt fĂŒr einen Anbieter einer MobilitĂ€tsdatenplattform zu unterstĂŒtzen.

Key Facts
Start: 06.04.2026
Dauer: Nicht bekannt
Auslastung: 40 %
Einsatzart:
Einsatzort:
Einsatzland: Sonstiges

Ihre Aufgaben

‱ Fachkundige technische Beratung fĂŒr die Implementierung und Optimierung des CKAN-Datenmanagement-Systems

‱ UnterstĂŒtzung des Anbieters der MobilitĂ€tsdatenplattform mit fundierten Kenntnissen der CKAN-Architekturen

‱ Projektanforderungen bewerten und die technische Machbarkeit innerhalb der CKAN-Umgebung prĂŒfen

‱ Beratung zur Konfiguration und Anpassung von Datenmanagement-Funktionen

‱ Ich unterstĂŒtze bei der technischen Bewertung und der Planungsphase des Projekts.

Muss-Anforderungen

‱ Fachkenntnisse im CKAN-Datenverwaltungssystem

‱ Berufserfahrung im Bereich MobilitĂ€tsdaten

‱ VerfĂŒgbarkeit fĂŒr einen Kurzzeiteinsatz (ca. 2 Monate) mit einem geschĂ€tzten Aufwand von 1–2 Tagen pro Woche

Kann-Anforderungen

-

Weitere Informationen

Das Projekt bietet flexible Arbeitsformen.

Let’s power the future together
Vom Business Case bis hin zur Umsetzung: Als fĂŒhrendes Beratungsunternehmen fĂŒr strategische Transformationen sind wir vertrauenswĂŒrdiger Partner fĂŒr unsere Kunden - und fĂŒr unsere Mitarbeitenden. Verantwortungsvoll, leistungsstark und immer mit dem Menschen im Fokus. #WeAreWavestone
Mit unserem 360°-Portfolio an Beratungsleistungen verbinden wir erstklassige Branchenexpertise mit einem breiten Spektrum an branchenĂŒbergreifenden Kompetenzen, arbeiten interdisziplinĂ€r und denken ĂŒber den Tellerrand hinaus. Unseren Partnerunternehmen und Freelancern:Freelancerinnen können wir so umfassende Perspektiven innerhalb unserer eigenen Projekte bieten und unterstĂŒtzen als langjĂ€hriger Rahmenvertragspartner bei der Besetzung von Projektvakanzen – zeitnah und direkt.

Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!

Ihr direkter Ansprechpartner bei Wavestone
Elma Abdagic
Telefon: +49 89 455 99 282
E-Mail: Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Posted: 2026-04-01

Firewall Administrator (m/w/d)
citema systems GmbH – Munich

Driving Digital Technologies.
Den digitalen Wandel begleiten und aktiv mitgestalten – unsere Mission bei citema. Mit unseren innovativen AnsĂ€tzen beraten und unterstĂŒtzen wir unsere Kunden in den Technologiefeldern Cyber Security, KI und Blockchain. Ebenso gehört die Umsetzung system- und sicherheitsrelevanter Softwareprojekte zu unserem Portfolio. So verbinden wir die neuen Technologien mit der klassischen Softwarewelt. Bei uns wird ein professionelles, kollegiales Miteinander mit Du-Kultur gelebt, denn unser exzellenter Teamgeist und die offene Kommunikation sind der Spirit unseres Unternehmens. Als sehr erfolgreiches und kontinuierlich wachsendes Unternehmen mit solider Basis, bieten wir Dir vielfĂ€ltige Möglichkeiten in einem hochinteressanten, dynamischen Umfeld. Werde Teil unseres Erfolgs, bring Deine Expertise mit ein und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft verantwortungsvoll.

Aufgaben

Deine Mission
Wir suchen Dich als Firewall Administrator (m/w/d) am Standort MĂŒnchen (hybrid).

Deine Aufgaben dabei sind:

  • Administration, Konfiguration und Dokumentation der Firewall Infrastruktur
  • Planung und Koordination des Rollouts von Firewall Infrastrukturen. (HW, SW, Betriebssysteme, Applikationen)
  • Einhaltung der SLA's (Reaktionszeit und Bearbeitungszeit) im Rahmen der Ticketbearbeitung
  • Erstellung von Changes im Rahmen des Services
  • EinfĂŒhrung und Dokumentation neuer Techniken zur Optimierung des Services. Pflege einer Knowledge Base.

Qualifikation

Dein Profil
Folgende Kenntnisse und FĂ€higkeiten solltest Du auf jeden Fall mitbringen:

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Umfassende Kenntnisse in der Administration von Check Point Firewalls
  • Fundierte Netzwerkkenntnisse (Internet- und Routingprotokolle, IPv4, IPv6).
  • VerstĂ€ndnis von IT-Sicherheitskonzepten
  • ITIL-Kenntnisse und Erfahrung mit ITSM-Tools. Kenntnisse in Netbox (IPAM) und Git
  • Grundkenntnisse in Linux
  • WĂŒnschenswert sind Kenntnisse in Ansible, Terraform und Python
  • Erfahrung in Service Level Management sowie Incident- und Problem Management
  • Vertrautheit mit Tools wie ServiceNow, Jira und Confluence
  • CI/CD-Grundkenntnisse: Kenntnisse in Git und GitLab CI zur Automatisierung
  • Starke KommunikationsfĂ€higkeiten zur Zusammenarbeit in interdisziplinĂ€ren Teams
  • Analytisches Denken: AusgeprĂ€gte ProblemlösungsfĂ€higkeiten und analytisches Denken zur strukturierten Lösung komplexer Datenbank- und Storage-Probleme
  • FĂŒr die effektive Kommunikation im Projektumfeld sowie mit unseren deutschsprachigen Kunden ist ein sehr gutes mĂŒndliches und schriftliches Deutsch erforderlich

Benefits

Das bieten wir Dir

  • Aktives Mitwirken an innovativen Zukunftstechnologien
  • Flexibles New-Work-Modell mit hybriden Arbeitsmöglichkeiten
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Givve-Card als steuerfreier Unternehmensbenefit
  • Maximale Entscheidungs- und GestaltungsspielrĂ€ume
  • Individuelle Karriereplanung und Entwicklungsperspektiven
  • Wissenstransfer und Synergieeffekte durch ein starkes Team
  • Technologische Vielfalt mit spannenden Einblicken in sicherheitsrelevante Systeme

Und: Herausforderungen, die wirklich Spaß machen!

Ready to shape the future?

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Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.

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Posted: 2026-04-01

Customer Service Manager (m/w/d) - 1KOMMA5° DĂŒsseldorf
1KOMMA5˚ – DĂŒsseldorf

1KOMMA5°

Bei 1KOMMA5° verfolgen wir eine Vision: Living on wind and sunlight forever for free. DafĂŒr bauen wir mit Heartbeat AI das Energiesystem der Zukunft. Bist du dabei?
Wir bringen regionales Handwerk und skalierbare Software zusammen: Solar, Speicher, WĂ€rmepumpe und E-MobilitĂ€t denken wir nicht einzeln, sondern steuern sie als intelligentes, integriertes Gesamtsystem in unserem virtuellen Kraftwerk. Direkt verbunden mit dem Strommarkt – in Echtzeit, vollautomatisiert. So wird Energie dann genutzt, wenn sie erneuerbar verfĂŒgbar und besonders gĂŒnstig ist. Bis 2030 wollen wir 1,5 Millionen Haushalte auf erneuerbare Energien umstellen. Über 3.000 Menschen arbeiten jeden Tag daran, an mehr als 80 Standorten weltweit, von Finnland bis Australien.

Du willst Verantwortung ĂŒbernehmen und Lösungen bauen, die wirklich zĂ€hlen? Bewirb dich jetzt und gestalte mit uns die Energiewelt von morgen.

Deine Position

  • Fachlicher RĂŒckhalt fĂŒr unsere Techniker im Feld und UnterstĂŒtzung bei technischen Herausforderungen rund um Wallboxen und PV-Systeme
  • Eigenverantwortliche Planung und Steuerung von ServiceeinsĂ€tzen mit Fokus auf Effizienz und Wirtschaftlichkeit
  • Technische Betreuung unserer Kunden nach der Installation mit dem klaren Ziel, maximale Zufriedenheit zu erreichen
  • Analyse und Behebung von Störungen mithilfe unserer Monitoring-Tools per Remote-Diagnose
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Teams zur kontinuierlichen Optimierung unserer Serviceprozesse

Dein Profil

  • Hintergrund im Bereich Elektrotechnik, erneuerbare Energien oder ausgeprĂ€gte technische AffinitĂ€t im kaufmĂ€nnischen Umfeld
  • Motivation, die Energiewende aktiv mitzugestalten und ein tiefes VerstĂ€ndnis fĂŒr vernetzte Energiesysteme
  • Starkes wirtschaftliches Denken und ein gutes GespĂŒr fĂŒr effiziente AblĂ€ufe
  • KommunikationsstĂ€rke sowie ein souverĂ€ner Umgang mit herausfordernden Situationen
  • Hands-on-MentalitĂ€t gepaart mit Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein

Benefits

  • Arbeit mit innovativen Technologien und unserem Energiemanagement-System Heartbeat
  • Dynamisches Wachstum mit vielfĂ€ltigen Entwicklungsmöglichkeiten im Inside Service
  • Aktiver Beitrag zur Reduzierung von CO₂-Emissionen und zur Gestaltung der Energiewende
  • Offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen und viel Gestaltungsspielraum
  • Attraktives Arbeitsumfeld in einem zukunftsorientierten Unternehmen #curato

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Posted: 2026-04-01

Projektmanager Netzeinkauf (m/w/d)
EEP Energieconsulting GmbH – Munich

Die eep Consulting GmbH ist seit rund 50 Jahren im Energiemarkt tĂ€tig – damals noch als Einzelunternehmen. Seit Marktöffnung 1998, sind wir als inhabergefĂŒhrte GmbH organisiert. Als Energie- und Nachhaltigkeitsberatung finden wir nicht nur die beste Lösung fĂŒr unsere Kunden, wir machen den Unterschied.

Unser Team ist spezialisiert auf Systemgastronomie, Filialisten, Gewerbeimmobilien und Hotellerie und sind dabei mit Standorten in MĂŒnchen, Köln und Wien vertreten.

Aufgaben

WIR SUCHEN DICH am Standort MĂŒnchen, Köln oder Wien als Projektmanager (m/w/d) fĂŒr den Bereich Netzeinkauf.

Gesucht wirst Du im Bereich Netzeinkauf um den Einkauf von NetzkapazitĂ€ten (Strom, Gas, FernwĂ€rme, Wasser) zuverlĂ€ssig und engagiert durchzufĂŒhren. In diesem Zuge fĂŒhrst Du selbststĂ€ndig Verhandlungen mit Netzbetreibern, schließt VertrĂ€ge ab und begleitest die Umsetzung der VertrĂ€ge. Die TĂ€tigkeit umfasst sowohl die Betreuung von Neubauprojekten als auch die Um- bzw. AufrĂŒstung von Bestandsobjekten. Gelegentliche Reisebereitschaft fĂŒr diese TĂ€tigkeit wĂ€re wĂŒnschenswert.

​
Dein Wirkungsfeld bei eep

  • DurchfĂŒhrung von Netzeinkaufsanalysen sowie die Berichterstellung und Handlungsempfehlung

  • NetzkapazitĂ€tsprĂŒfungen und Leistungserhöhungen bei Netzbetreibern

  • Verhandlungen, Kommunikation und Zusammenarbeit mit den zustĂ€ndigen Netzbetreibern

  • Technische PrĂŒfung und Optimierung von Netzanschlusskonzepten

  • DurchfĂŒhrung und Koordination von Netzanmeldungen und NetzanschlussantrĂ€gen

  • Zusammenstellung aller relevanten Informationen und Dokumente fĂŒr die Netzanmeldung

  • Dokumentation und Reporting der Projektfortschritte

  • UnterstĂŒtzung bei der Projektorganisation und -planung

Qualifikation

Das macht Dich aus

  • Idealerweise hast Du eine abgeschlossene elektrotechnische oder kaufmĂ€nnische Ausbildung absolviert

  • Du hast einige Jahre Erfahrung in einem Energiedienstleistungsunternehmen und Einblicke in den Betrieb von Elektroanlagen gesammelt

  • SelbststĂ€ndige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

  • Hohes Maß an Selbstorganisation und Eigeninitiative

  • TeamfĂ€higkeit und KommunikationsstĂ€rke

  • ​sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

  • Reisebereitschaft (FĂŒhrerschein der Klasse B)

Benefits

Wir bieten Dir vielfÀltige Benefits:

Sicherer & spannender Arbeitsplatz

Als erfahrenes, international ausgerichtetes Unternehmen agieren wir seit knapp 50 Jahren am Energiemarkt. VerÀnderungen am Markt entgegnen wir seit jeher mit AgilitÀt und Produkt-Innovationen, wodurch wir StabilitÀt und eine hohe Arbeitsplatz-Sicherheit gewÀhrleisten können.

Unbefristetes AnstellungsverhÀltnis

Wir bieten Dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit vielfĂ€ltigen individuellen Nebenleistungen. Um Deine volle Energie fĂŒr den Job bei uns entfachen zu können, ist es uns wichtig, Dir die Sicherheit einer unbefristeten Anstellung anbieten zu können.

Individuelles Fortbildungsangebot

Deine persönliche Entwicklungs-Reise bei EEP beginnt mit Deinem Einstieg in unser Unternehmen - danach öffnen sich viele Möglichkeiten: Unser individuelles Fortbildungsangebot reicht von Schulungen & Trainings ĂŒber Online-Kurse bis hin zum berufsbegleitenden Studium.

EGYM Wellpass / Job-Rad

Damit schaffen wir Zugang zu ĂŒber 9.000 Sporteinrichtungen und Gesundheitsangeboten, um sportliche Ziele zu erreichen, die Gesundheit zu steigern und sich rundum wohlzufĂŒhlen.

Betriebliche Altersvorsorge

Als monetÀre Nebenleistung bieten wir unseren Mitarbeitenden nach der Probezeit die Möglichkeit, mit steuerlichen Vorteilen in die betriebliche Altersvorsorge zu investieren. Freiwillig stocken wir den gewÀhlten Betrag der Entgeltumwandlung um 20% auf.

Dauerhafte Home-Office-Möglichkeit

In den aktuellen Zeiten mĂŒssen Unternehmen flexibel sein - wir sind es auch ĂŒber die Pandemie hinaus, das versprechen wir unseren Mitarbeitenden und ermöglichen dauerhafte Nutzung des Home-Offices. Ganz nach den BedĂŒrfnissen unserer Kollegen und Kolleginnen.

Team-Spirit & familiÀre Firmenkultur

Als Unternehmen können wir nur erfolgreich sein, wenn unser Team unsere Visionen voller Energie RealitÀt werden lÀsst. Flache Hierarchien ermöglichen schnelle Entscheidungswege, familiÀres Miteinander und Kommunikation auf Augenhöhe.

Dich erwartet ein sehr kollegiales Umfeld eines innovativen, expandierenden Unternehmens in einem Markt der Zukunft.

Wir freuen uns auf dich!

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Posted: 2026-04-01

Working Student (m/f/d) - Software and Systems Tests for Microscopy Applications
EVIDENT Europe GmbH – MĂŒnster

Evident Technology Center Europe GmbH (ETCE), based in MĂŒnster, Germany, has been developing and producing intelligent software and hardware solutions for microscopy for more than 35 years as a global ‘Center of Excellence.’ Until March 2023, it was part of Olympus Corporation, Japan. In April 2023, Olympus spun off the business unit and transferred its Scientific Solutions division’s operations to the newly founded, independent company Evident.

Tasks

  • Software tests: your exciting assignment will be to carry out software tests in a modern, agile working environment, often in combination with our supported microscopy hardware
  • Test specifications: you will create and update test specifications in English
  • Documentation: the results of your test are invaluable! You will document them meticulously and generate bug reports in our bug tracking tool

Requirements

  • Student: you are enrolled as a student, have a strong affinity with IT and are interested in a long-term relationship (minimum one year) – 20 hours per week
  • Practical experience: initial experience in software development, digital image processing / analysis and / or microscopy is a bonus
  • Languague skills: a strong knowledge of English is essential; knowledge of German is advantageous
  • Technical abilities: you are not only fully conversant with Microsoft Operating Systems and Microsoft Office, but also convince with excellent hardware / software knowledge
  • Team player: you are a superb communicator, motivated and full of initiative
  • Location: you live in MĂŒnster (North Rhine-Westphalia) or the surrounding area
  • Right to work: you are legally entitled to work in Germany (i.e. you have citizenship, a valid visa or a work permit)

Benefits

  • Flexible working hours inc. mobile work
  • 30 days holiday/year
  • Regular trining courses
  • Free beverages and fresh fruit and vegetables daily
  • Join company events and activities
  • Interesting field of activity in an international wokring environment

Evident Europe GmbH is an equal opportunities employer and we look forward to receiving your application.

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Posted: 2026-04-01

Midijob Begehung & Digitalisierung (m/w/d)
PAUL Tech AG – Berlin

Die PAUL Tech AG ist TechnologiefĂŒhrer der Immobilienwirtschaft mit der Mission GebĂ€ude klimaneutral zu machen. Unsere selbst entwickelte Technologie, bestehend aus IoT-fĂ€higer Hardware und KI-gestĂŒtzter Software, optimiert dauerhaft die wasserfĂŒhrenden Systeme in GebĂ€uden. Das spart CO2-Emissionen und Energiekosten. Davon profitieren alle: EigentĂŒmer, Betreiber, Bewohner und das Klima. Wir bei Paul sind Forscher, Entwickler und Praktiker mit dem gemeinsamen Ziel intelligente Lösungen fĂŒr GebĂ€ude zu entwickeln, um dem Klimawandel entgegenzutreten.

Ob du bereits in Rente bist, studierst, dich in einer Übergangsphase befindest oder einfach Lust auf eine neue Aufgabe im kleinen Umfang hast – bei uns bist du herzlich willkommen! Wichtig ist uns nur, dass du einen FĂŒhrerschein hast, etwas FlexibilitĂ€t mitbringst und Interesse an digitalem Arbeiten und Technik hast. Klingt interessant ?

Dann suchen wir dich fĂŒr unsere Skalierung fĂŒr einen

Midijob(m/w/d) Begehung & Digitalisierung in Berlin

Deine Kernaufgaben

Begehungen vor Ort

  • Besuch von GebĂ€uden zur Datenerhebung (z. B. Heizraum, AußenflĂ€chen, Leitungswege)
  • Nutzung digitaler Tools zur Vermessung und Dokumentation (AR-Apps)

Technische Dokumentation

  • Aufnahme technischer Eckdaten wie TĂŒrmaße, Raumhöhen, PlatzverhĂ€ltnisse
  • Bilddokumentation von potenziellen Aufstellorten fĂŒr WĂ€rmepumpen und HeizrĂ€ume

Datenerfassung & QualitÀtssicherung

  • Heizlastberechnung & Auslegung nach Vorgabe
  • Teilnahme an Briefings, De-Briefings und RĂŒcksprachen zur QualitĂ€tssicherung

Das bringst Du mit

  • Technisches GrundverstĂ€ndnis und Interesse an GebĂ€udestrukturen
  • SorgfĂ€ltige und strukturierte Arbeitsweise
  • Reisebereitschaft und idealerweise FĂŒhrerschein Klasse B
  • gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Das kannst du von uns erwarten

  • Eine sinnstiftende TĂ€tigkeit, welche weltweit zur CO2-Einsparung beitrĂ€gt
  • Eine kollegiale ArbeitsatmosphĂ€re mit kurzen Entscheidungswegen
  • Spannende Praxiserfahrung in einem zukunftsweisenden Feld
  • Flexible Einsatzplanung und eigenverantwortliches Arbeiten
  • Kollegiales Team und klare AblĂ€ufe bei allen EinsĂ€tzen
  • VergĂŒtung im Rahmen eines Mini- oder Midijobs

Du hast Lust Teil von uns zu werden? Dann direkt hier bewerben.

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Posted: 2026-04-01

Teamleiter * Managementberatung - Stuttgart
UNITY Consulting & Innovation – Stuttgart

Parkplatz am BĂŒro | 20 Min. vom Hbf entfernt | Hybrider Arbeitsplatz

Wir suchen Persönlichkeiten, die mit Leidenschaft fĂŒhren, Verantwortung ĂŒbernehmen und mit ihrem Team die Zukunft gestalten wollen. Bei UNITY erwartet dich ein Umfeld, in dem Gestalter und Macher ihre Ideen verwirklichen, neue Kompetenzen aufbauen und echte Wirkung erzielen.

Unsere Zusammenarbeit wird dabei durch unsere Werte Wahrheit, Klarheit und Vertrauen geprÀgt.

Aufgaben

  • FĂŒhrung & Weiterentwicklung: Du fĂŒhrst und entwickelst ein Consulting-Team und förderst eine stĂ€rkenorientierte Teamkultur.
  • Recruiting & Integration: Du identifizierst neue Talente, und sorgst fĂŒr eine erfolgreiche Integration neuer Kolleg:innen ins Team.
  • Kundenentwicklung & Winning Teams: Du baust bestehende Kundenbeziehungen und Projekte strategisch aus und formst „Winning Teams“ fĂŒr unsere Kunden und Projekte.
  • Projektleitung mit Verantwortung: Du leitest anspruchsvolle Kundenprojekte eigenverantwortlich – mit Blick auf QualitĂ€t, Zeit und Budget.
  • Sicherstellung von BeratungsqualitĂ€t & Wirkung: Du gewĂ€hrleistest exzellente Ergebnisse und achtest zugleich auf Effizienz und wirtschaftlichen Erfolg.
  • Standort- und Unternehmensentwicklung: Du gestaltest die Weiterentwicklung der UNITY und des Standortes aktiv mit – von Kultur- und Kompetenzaufbau ĂŒber strategische Initiativen bis hin zum Recruiting.

Qualifikation

  • MehrjĂ€hrige Beratungserfahrung: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer Managementberatung, davon mindestens zwei Jahre in einer FĂŒhrungsrolle.
  • Deine FĂŒhrungskompetenz zeigt sich in der souverĂ€nen Leitung von Kunden, Projekten und Teams – mit Sachverstand, Klarheit und Freude an Verantwortung.
  • Die Weiterentwicklung und FĂŒhrung von Mitarbeitenden sind deine Motivationen – ebenso hast du den Willen, dich selbst stetig weiterzuentwickeln.
  • Analytisches Denken sowie die FĂ€higkeit, komplexe Inhalte strukturiert und prĂ€zise auf den Punkt zu bringen.
  • Überzeugendes Auftreten durch herausragende Kommunikations- und PrĂ€sentationsfĂ€higkeiten auf allen Unternehmensebenen (Deutsch/Englisch C1).
  • Einen ĂŒberdurchschnittlichen Masterabschluss mit technischem oder betriebswirtschaftlichem Fokus.

Benefits

... neue, spannende Herausforderungen in einem kreativen, teamorientierten Umfeld. Verwirkliche mit uns deine Big Five for Life in einer Kultur, die geprÀgt ist von Vertrauen, AuthentizitÀt und Zusammenhalt.

Benefits, ĂŒber die du dich bald freuen kannst:

  • Verwirklichung eigener Ideen sowie unternehmerischer Freiraum
  • Flexible Arbeitsmodelle (u. a. Home-Office-Möglichkeit)
  • Sabbaticals
  • Persönliches Coaching, Mentoring & UNITYacademy
  • Individuelles MobilitĂ€tskonzept
  • JobRad, Urban Sports u. v. m.

* UNITY lebt Vielfalt und Chancengleichheit. Bei uns ist jeder – unabhĂ€ngig von Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Handicap, Religion und Alter – willkommen.
** Die Big Five for Life sind ein Coaching-Impuls aus dem Bereich der individuellen Visionsbildung von John Strelecky. Die „Big Five“ beschreiben deine fĂŒnf grĂ¶ĂŸten Visionen bzw. WĂŒnsche in verschiedenen Lebensbereichen. Gemeinsam identifizieren wir diese fĂŒnf LebenswĂŒnsche und suchen Wege, dich in deiner Zeit bei UNITY dabei zu unterstĂŒtzen, diese WĂŒnsche zu erfĂŒllen.

UNITY ist die Managementberatung fĂŒr Innovation und digitale Transformation. Dabei setzen wir insbesondere auf KĂŒnstliche Intelligenz als SchlĂŒsseltechnologie fĂŒr Effizienz und Wachstum. Mit 380 Mitarbeitern sind wir weltweit an 15 Standorten vertreten und fĂŒhren rund um den Globus Kundenprojekte durch. Trage auch du zu unserem Erfolg bei und bewirb dich jetzt mit wenigen Klicks!

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Posted: 2026-04-01

Senior Android Developer (m/f/d) (Ref.Nr.: 46470)
Wavestone Germany AG – Munich

Remote

We are seeking an experienced Android Developer to support the development and optimization of a mobile application for a digital storefront within the automotive industry.

Key Facts
Start: 01.05.2026
Dauer: Nicht bekannt
Auslastung: 100 %
Einsatzart:
Einsatzort: Remote
Einsatzland: Deutschland

Your tasks

‱ Develop and maintain high-quality Android applications using Kotlin and modern Jetpack libraries

‱ Implement and evolve application architecture following MVVM patterns

‱ Handle complex asynchronous operations and data streams using Flow and Coroutines

‱ Manage dependency injection within the application using Koin

‱ Utilize Git for version control and collaborative code management

‱ Participate actively in agile development processes within a Scrum framework

‱ Transform design specifications from Figma into functional user interface components

Must have competences

‱ Proficiency in Kotlin

‱ Experience with Git

‱ Knowledge of Android Jetpack libraries

‱ Experience with Koin

‱ Solid understanding of MVVM architecture

‱ Proficiency with Flow and Coroutines

‱ Practical experience working in a Scrum environment

Nice to have competences

‱ Experience with Phrase

‱ Familiarity with Figma

Additional information

The position is designed to be fully remote. Nearshore resources are preferred.

Let’s power the future together
Vom Business Case bis hin zur Umsetzung: Als fĂŒhrendes Beratungsunternehmen fĂŒr strategische Transformationen sind wir vertrauenswĂŒrdiger Partner fĂŒr unsere Kunden - und fĂŒr unsere Mitarbeitenden. Verantwortungsvoll, leistungsstark und immer mit dem Menschen im Fokus. #WeAreWavestone
Mit unserem 360°-Portfolio an Beratungsleistungen verbinden wir erstklassige Branchenexpertise mit einem breiten Spektrum an branchenĂŒbergreifenden Kompetenzen, arbeiten interdisziplinĂ€r und denken ĂŒber den Tellerrand hinaus. Unseren Partnerunternehmen und Freelancern:Freelancerinnen können wir so umfassende Perspektiven innerhalb unserer eigenen Projekte bieten und unterstĂŒtzen als langjĂ€hriger Rahmenvertragspartner bei der Besetzung von Projektvakanzen – zeitnah und direkt.

Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!

Ihr direkter Ansprechpartner bei Wavestone
Mirza Tahirovic
Telefon: +498945599291
E-Mail: Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Posted: 2026-04-01

Oracle GoldenGate-Datenbankadministrator (m/w/d) (Ref.Nr.: 46460)
Wavestone Germany AG – Munich

Remote

Wir suchen einen erfahrenen Datenbank Administrator (Senior Consultant) fĂŒr die Sicherstellung des Betriebs von Oracle Golden Gate im Rahmen eines Projekts bei einem fĂŒhrenden Versicherungsunternehmen. Der ideale Kandidat verfĂŒgt ĂŒber mindestens sechs Jahre Berufserfahrung und tiefgehende Kenntnisse in der GoldenGate-Architektur.

Key Facts
Start: 01.05.2026
Dauer: Nicht bekannt
Auslastung: 100 %
Einsatzart:
Einsatzort: Remote
Einsatzland: Deutschland

Ihre Aufgaben

‱ Sicherstellung des stabilen Betriebs fĂŒr Oracle Golden Gate

‱ Review der eingesetzten Verfahren und Architekturen

‱ DurchfĂŒhrung von Know-how-Transfer und Aufbau von Fachwissen bei weiteren Teammitgliedern

‱ Installation und Konfiguration von Oracle GoldenGate Microservices (OGGMA)

‱ Einrichtung von Extract- und Replicat-Prozessen fĂŒr verschiedene AnwendungsfĂ€lle

‱ Konfiguration von DML-Replikationen sowie Konfliktbehandlung (Conflict Detection & Resolution) bei bidirektionalen Setups

‱ Monitoring und Troubleshooting inklusive Analyse von Lag, Checkpoint-Problemen und Blockaden

‱ DurchfĂŒhrung von Fehlerdiagnosen ĂŒber GoldenGate Logs, Eventlogs und Performance Views

‱ Sicherstellung von Performance und StabilitĂ€t der Systeme

‱ Optimierung der Systemparameter durch gezieltes Parameter-Tuning (z.B. BATCHSQL, FETCHOPTIONS, DBOPTIONS)

Muss-Anforderungen

‱ Senior Consultant mit mindestens 6 Jahren Berufserfahrung in der Datenbank-Administration

‱ Fundierte Kenntnisse der Oracle GoldenGate-Architektur einschließlich Extract, Replicat, Trail Files, Checkpoints sowie Classic & Integrated Extract / Replicat

‱ Expertise in der Installation und Konfiguration von Oracle GoldenGate Microservices (OGGMA)

‱ Erfahrung mit unidirektionaler, bidirektionaler und Multimaster-Replikation sowie Replikation zwischen heterogenen Systemen (z. B. Oracle zu Db2 z/OS)

‱ Kenntnisse in der Einrichtung von Extract/Replicat-Prozessen und Konfiguration von DML-Replikation

‱ Erfahrung in der Konfliktbehandlung (Conflict Detection & Resolution) bei bidirektionalen Setups

‱ Sicherer Umgang mit Oracle Version 19c und Redhat Linux in virtualisierten Landschaften

‱ Kompetenz in Monitoring, Troubleshooting und Performance-Tuning von GoldenGate (Lag-Analyse, GG Logs, Parameter-Tuning)

‱ Erfahrung im Einsatz von Tools wie Ansible, Oracle Enterprise Manager, Dynatrace und Rubrik

‱ Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Kann-Anforderungen

‱ AusgeprĂ€gte KommunikationsfĂ€higkeit und TeamfĂ€higkeit

‱ Hohe Problemlösungskompetenz und kritisches Denken

‱ AnpassungsfĂ€higkeit und FlexibilitĂ€t im Projektumfeld

Weitere Informationen

Der Einsatz kann zu 100% remote erfolgen, wobei eine Einarbeitung nach Bedarf am Standort in Kiel vorgesehen ist.

Let’s power the future together
Vom Business Case bis hin zur Umsetzung: Als fĂŒhrendes Beratungsunternehmen fĂŒr strategische Transformationen sind wir vertrauenswĂŒrdiger Partner fĂŒr unsere Kunden - und fĂŒr unsere Mitarbeitenden. Verantwortungsvoll, leistungsstark und immer mit dem Menschen im Fokus. #WeAreWavestone
Mit unserem 360°-Portfolio an Beratungsleistungen verbinden wir erstklassige Branchenexpertise mit einem breiten Spektrum an branchenĂŒbergreifenden Kompetenzen, arbeiten interdisziplinĂ€r und denken ĂŒber den Tellerrand hinaus. Unseren Partnerunternehmen und Freelancern:Freelancerinnen können wir so umfassende Perspektiven innerhalb unserer eigenen Projekte bieten und unterstĂŒtzen als langjĂ€hriger Rahmenvertragspartner bei der Besetzung von Projektvakanzen – zeitnah und direkt.

Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!

Ihr direkter Ansprechpartner bei Wavestone
Ilhana Haskovic Mehanovic
Telefon: +49 89 455 99 295
E-Mail: Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Posted: 2026-04-01

Initiativbewerbungen (m/w/d)
PAUL Tech AG – Mannheim

Die PAUL Tech AG ist TechnologiefĂŒhrer der Immobilienwirtschaft mit der Mission, BestandsgebĂ€ude klimaneutral zu machen. Unsere Lösung PAUL Net Zero kombiniert KI, IoT-GerĂ€te und WĂ€rmepumpen zu einem intelligenten Gesamtsystem fĂŒr CO₂-neutrale WĂ€rme – ganz ohne Sanierungsaufwand oder Investitionsrisiko.

Keine der Stellen passt so richtig auf dich ? Aber du hast Lust, unsere Mission zu begleiten ? Dann bewirb dich gerne initiativ und erklÀre uns kurz, weshalb du zu und passt.

Das kannst du von uns erwarten

  • Eine sinnstiftende TĂ€tigkeit, welche weltweit zur CO2-Einsparung beitrĂ€gt
  • Eine kollegiale ArbeitsatmosphĂ€re mit kurzen Entscheidungswegen
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit ĂŒberdurchschnittlichem Gehalt
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr sowie zusĂ€tzlich der 24.12. und der 31.12. frei
  • Betriebliche private Krankenzusatzversicherung und Altersvorsorgezuschuss
  • Zuschuss fĂŒr Firmenfitness in deiner Region
  • RegelmĂ€ĂŸige Firmenevents, zu denen Du herzlich Willkommen bist
  • Je nach Position Deutschlandticket oder Dienstwagen mit Privatnutzung sowie GetrĂ€nke und Obst in unseren BĂŒros

Du hast Lust Teil von uns zu werden? Dann direkt hier bewerben.

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Posted: 2026-04-01

Werkstudent:in Office Management (m/w/d)
Heringer Consulting GmbH – Cologne

Köln, Deutschland
Werkstudierende im Office Management / People & Culture Support

Unternehmen: Heringer Consulting GmbH
Standort: Köln, Deutschland
Sprache: Deutsch
Beginn: Ab sofort
Arbeitszeit: idealerweise 3–5 Tage/Woche, morgens ab 08:00 oder 09:00 Uhr
Home-Office: leider nicht möglich

Über uns
Heringer Consulting – Data Talent at your side.

Seit 2010 begleiten wir Unternehmen auf ihrem Weg in die datengetriebene Zukunft.
Mit rund 100 Data Talents an den Standorten Köln, Leipzig, Berlin, Rhein-Main-Gebiet oder Hamburg sind wir auf Data & Business Intelligence mit Fokus auf KĂŒnstliche Intelligenz spezialisiert.

Was uns besonders wichtig ist:
Nicht nur starke Datenlösungen zu entwickeln, sondern ein Umfeld zu schaffen, in dem Menschen gerne arbeiten – und genau da kommst du ins Spiel. 😊

Aufgaben

Deine Aufgaben

Du sorgst dafĂŒr, dass unser Office lĂ€uft – und zwar nicht nur funktional, sondern mit Herz und WohlfĂŒhlfaktor:

  • Organisation von Snacks & GetrĂ€nken (Bestellungen, VorrĂ€te, Überblick behalten)
  • Pflege unserer Pflanzen (sie sind Teil des Teams 🌿)
  • Post & BĂŒroorganisation: Verwaltung und Koordination von Post-Anliegen, Lieferungen etc.
  • Support bei HR-Themen: UnterstĂŒtzung bei kleinen People-Themen, z. B. Onboarding, Materialvorbereitung, Dokumente
  • Kreative Gestaltung von Office-Tagen: kleine Highlights, Deko-Ideen, gute Stimmung
  • UnterstĂŒtzung bei Teamevents: Planung, Vorbereitung, DurchfĂŒhrung – von kleinen Office-Aktionen bis Team-Events

Kurz: Du bist unsere gute Seele im BĂŒro und bringst Struktur + AtmosphĂ€re zusammen.

Qualifikation

Dein Profil

  • Du studierst aktuell und suchst einen Werkstudierendenjob mit Verantwortung und viel Kontakt zu Menschen
  • Du bist zuverlĂ€ssig, organisiert und hands-on
  • Du hast Spaß daran, Dinge schön, strukturiert und einfach besser zu machen
  • Du arbeitest gerne im Team, bist offen und packst mit an
  • Du bist morgens verfĂŒgbar (ab 08:00 oder 09:00 Uhr) – idealerweise 3–5 Tage/Woche

Nice to have:

  • Erste Erfahrungen in Office Management, HR, Eventorganisation oder Gastro/Service
  • KreativitĂ€t und ein Blick fĂŒrs Detail

Benefits

Wir bieten dir

  • Ein super herzliches Team und eine offene, lockere Kultur
  • Ein Arbeitsplatz mitten in Köln im Belgischen Viertel
  • Viel Eigenverantwortung und Raum fĂŒr deine Ideen
  • Flexible Arbeitszeiten (im Rahmen der Office-Zeiten)
  • Wertvolle Einblicke in Office, HR und Teamkultur in einem wachsenden IT-Unternehmen
  • Snacks & Drinks gibt’s natĂŒrlich auch 😉

Interesse geweckt?

Klingt nach deinem Ding? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Lebenslauf und ein paar kurzen Worten, warum du Lust auf den Job hast.

Wir melden uns innerhalb von zwei Wochen, wenn dein Profil zu uns passt.

Bei Fragen melde dich gerne bei Chiara Laukemper unter: +49 151 677 472 73

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Posted: 2026-04-01

Steuerberater (m/w/d) in WĂŒrzburg, auf Wunsch mit Partnerperspektive, gesucht - mindestens 90.000€
Taxtalente.de – WĂŒrzburg

TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform fĂŒr Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche VerÀnderung? Sie möchten den nÀchsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschÀtzt werden? Sie suchen nach TÀtigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige TĂ€tigkeitsbereiche, GehĂ€lter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstĂŒtzen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) fĂŒr eine unserer Partner-Kanzleien in WĂŒrzburg.

Bei RĂŒckfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch ĂŒber folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende TĂ€tigkeitsprofil natĂŒrlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen StĂ€rken und SchwĂ€chen selbst zusammenstellen.

  • Erstellung und Review von JahresabschlĂŒssen
  • Erstellung von SteuererklĂ€rungen fĂŒr Personen- und Kapitalgesellschaften
  • Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
  • Begleitung von BetriebsprĂŒfungen
  • Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
  • Weitere individuell wĂ€hlbare TĂ€tigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es fĂŒr beide Seiten passen. Deshalb wĂ€re es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

  • Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
  • SorgfĂ€ltige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
  • Offen fĂŒr eine digitale Arbeitsweise
  • FĂŒhrungsverstĂ€ndnis und Verantwortungsbewusstsein gegenĂŒber Mitarbeitern (optional)
  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
  • Leidenschaft fĂŒr steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

  • Außerordentliche VergĂŒtung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
  • Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
  • Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
  • Umfangreiche UnterstĂŒtzung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
  • Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
  • Starker Teamzusammenhalt und regelmĂ€ĂŸige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefĂ€cherten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

  • Sie fĂŒhren keine unsinnigen BewerbungsgesprĂ€che mehr, bei denen Sie wĂ€hrend des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klĂ€ren vor Ihrem BewerbungsgesprĂ€ch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
  • Wir fĂŒhren Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
  • 100% AnonymitĂ€t – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfĂ€hrt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunĂ€chst anonym mit unseren Partnerkanzleien klĂ€ren.
  • Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefĂ€cherten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewĂ€hlt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der VergĂŒtung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
  • Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei fĂŒr Sie.

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Posted: 2026-04-01

Teamleitung Buchhaltung | Wachstumsphase
Matera GmbH – Berlin

In a nutshell:

Als Team Lead Accounting bist du bei uns genau richtig, wenn du unser fĂŒnfköpfiges Team aus Account Manager*innen leiten und weiterentwickeln möchtest. In enger Zusammenarbeit mit unserem Head of Max entwickelst du deine FĂŒhrungskompetenzen weiter und arbeitest aktiv an teamĂŒbergreifenden Projekten sowie der Optimierung von Prozessen. Starte ab sofort, oder in den nĂ€chsten 3 Monaten in Vollzeit.

Tasks

Deine Rolle bei Matera:

  • Du stellst sicher, dass dein Team Prozesse einhĂ€lt, klar priorisieren kann und motivierst dein Team jeden Tag aufs Neue.
  • Du fĂŒhrst deine eigene, kleine Kundenpipeline (laufende Buchhaltung von Objekten) und gehst mit gutem Beispiel voran.
  • Du lebst die Matera-Kultur vor, entwickelst proaktiv Lösungen fĂŒr Herausforderungen und gestaltest aktiv die Weiterentwicklung des Teams und dem gesamten Accountingbereichs.
  • Du unterstĂŒtzt dein Team dabei, eine hochwertige Kundenkommunikation sicherzustellen und stehst beratend zur Seite, um den Austausch optimal zu gestalten.

Requirements

Das bringst du mit:

  • Du bringst erste FĂŒhrungserfahrung mit, z. B. als Manager_in, Teamlead, Trainee-Verantwortliche_r oder in einer Ă€hnlichen Rolle.
  • Du hast bereits erste Erfahrung in der Immobilienbuchhaltung, oder andere BerĂŒhrungspunkte mit dem Thema Hausverwaltung.
  • Du hast Erfahrung im Projektmanagement oder hast erfolgreich an bereichsĂŒbergreifenden Projekten mitgewirkt.
  • Du sprichst Deutsch auf C2 Niveau und kannst sicher auf Englisch kommunizieren

Bei Matera garantieren wir Chancengleichheit und Vielfalt. Hier bist du so willkommen, wie du bist!

Benefits

Deine Aussichten:

  • VergĂŒtung bis zu 60.000€ zum Einstieg mit klaren Entwicklungsperspektiven anhand von Careerpaths
  • VergĂŒnstigte Mitgliedschaft fĂŒr den Urban Sports Club, Lunch-Gutscheine und ÖPNV-Zuschuss
  • Abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit langfristigen Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Ein wertschĂ€tzendes Umfeld, in dem der Spaß auch nicht zu kurz kommt:)

Unsere Mission:

Unsere Mission bei Matera ist es, WohnungseigentĂŒmer*innen glĂŒcklich zu machen! Durch uns können sie ihre Immobilie transparent und einfach selbst verwalten oder die Verwaltung ganzheitlich in unsere HĂ€nde legen und dadurch eine Menge Zeit und Geld sparen. Seit 2017 sind wir auf dem französischen Markt aktiv und machen bereits jeden Tag das Leben von mehr als 100.000 WohnungseigentĂŒmer*innen besser. In Deutschland haben wir seit 2021 ebenfalls einen großartigen Start mit einem ambitionierten Team hingelegt.

Um unser Team kennenzulernen und EindrĂŒcke von unserer Kultur zu bekommen, schaue gerne bei uns auf LinkedIn oder auf Instagram vorbei!

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Posted: 2026-04-01

Team Lead Accounting | Scaling Phase
Matera GmbH – Berlin

In a nutshell:

Als Team Lead Accounting bist du bei uns genau richtig, wenn du erste FĂŒhrungserfahrung mitbringst, Verantwortung fĂŒr ein fĂŒnfköpfiges Team ĂŒbernehmen und eine zentrale Kunden-Pipeline steuern möchtest. In enger Zusammenarbeit mit deinem Manager Max entwickelst du deine FĂŒhrungskompetenzen weiter und arbeitest aktiv an teamĂŒbergreifenden Projekten im Team.

Tasks

Deine Rolle bei Matera:

  • Du stellst sicher, dass ICs Prozesse einhalten, Aufgaben priorisieren, die Kunden-Pipeline kontrollieren und ihre Performance optimieren.
  • Du sorgst fĂŒr Motivation, fĂŒhrst Meetings und passt deinen FĂŒhrungsstil individuell an die BedĂŒrfnisse deiner ICs an.
  • Du lebst die Matera-Kultur vor, entwickelst proaktiv Lösungen fĂŒr Herausforderungen und gestaltest aktiv die Weiterentwicklung des Teams.
  • Du unterstĂŒtzt dein Team dabei, eine hochwertige Kundenkommunikation sicherzustellen und stehst beratend zur Seite, um den Austausch mit Kund*innen optimal zu gestalten.

Requirements

Das bringst du mit:

  • Du bringst erste FĂŒhrungserfahrung mit, z. B. als Manager_in, Teamlead, Trainee-Verantwortliche_r oder in einer Ă€hnlichen Rolle.
  • Du verstehst die Anforderungen anderer Teams und förderst eine gute bereichsĂŒbergreifende Zusammenarbeit.
  • Du hast Erfahrung im Projektmanagement oder hast erfolgreich an bereichsĂŒbergreifenden Projekten mitgewirkt.
  • Du sprichst Deutsch auf C2 Nivea und kannst sicher auf Englisch kommunizieren

Bei Matera garantieren wir Chancengleichheit und Vielfalt. Hier bist du so willkommen, wie du bist!

Benefits

Deine Aussichten:

  • VergĂŒtung bis zu 50.000€ zum Einstieg mit klaren Entwicklungsperspektiven anhand von Careerpaths
  • Attraktive Anteilsoptionen am Unternehmen
  • VergĂŒnstigte Mitgliedschaft fĂŒr den Urban Sports Club, Lunch-Gutscheine und ÖPNV-Zuschuss
  • Abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit langfristigen Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Ein wertschĂ€tzendes Umfeld, in dem der Spaß auch nicht zu kurz kommt:)

Unsere Mission:

Unsere Mission bei Matera ist es, WohnungseigentĂŒmer*innen glĂŒcklich zu machen! Durch uns können sie ihre Immobilie transparent und einfach selbst verwalten oder die Verwaltung ganzheitlich in unsere HĂ€nde legen und dadurch eine Menge Zeit und Geld sparen. Seit 2017 sind wir auf dem französischen Markt aktiv und machen bereits jeden Tag das Leben von mehr als 100.000 WohnungseigentĂŒmer*innen besser. In Deutschland haben wir seit 2021 ebenfalls einen großartigen Start mit einem ambitionierten Team hingelegt.

Um unser Team kennenzulernen und EindrĂŒcke von unserer Kultur zu bekommen, schaue gerne bei uns auf LinkedIn oder auf Instagram vorbei!

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Posted: 2026-04-01

DevOps-Ingenieur (m/w/d) (Ref.Nr.: 46455)
Wavestone Germany AG – Munich

Remote

Wir suchen einen Developer/DevOps-Engineer zur UnterstĂŒtzung bei der Wartung und dem Betrieb von Eigenanwendungen, Kaufsoftware und CI/CD-Komponenten innerhalb eines agilen Entwicklungsteams.

Key Facts
Start: 20.04.2026
Dauer: Nicht bekannt
Auslastung: 0 %
Einsatzart:
Einsatzort: Remote
Einsatzland: Deutschland

Ihre Aufgaben

‱ EigenstĂ€ndige Übernahme und Realisierung von beschriebenen Leistungspaketen

‱ RegelmĂ€ĂŸiges Patchen der Assets zur Sicherstellung der SystemstabilitĂ€t

‱ Koordination und Bearbeitung von Supportanfragen sowie Fehlersuche und -behebung in Anwendungsprogrammen

‱ Abarbeitung von technischen Schulden gemĂ€ĂŸ dem Projekt-Backlog

‱ Erarbeiten von Mechanismen zur Automatisierung von manuellen WartungstĂ€tigkeiten

‱ Einsatz und Integration von standardisierten Entwicklungs- und Test-Tools

‱ Dokumentation der Ergebnisse sowie DurchfĂŒhrung von Know-how-Transfer und Einarbeitung interner Mitarbeiter

‱ Sicherstellung der Testbarkeit und DurchfĂŒhrung von Tests fĂŒr alle Zulieferungen

‱ Einhaltung regulatorischer Vorgaben, insbesondere im Hinblick auf DORA

Muss-Anforderungen

‱ Mindestens 4 Jahre einschlĂ€gige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung oder im DevOps-Umfeld

‱ Praxiserfahrung mit containerisierten Anwendungen

‱ Fundierte Kenntnisse ĂŒber die Funktionsweise von Spring Boot und Angular Anwendungen

‱ Gute Programmierkenntnisse in Python

‱ Erfahrung im Patchmanagement von IT-Assets

‱ Sicherer Umgang mit Infrastructure as Code (Terraform oder OpenTofu)

‱ Erfahrung im Monitoring komplexer Systeme mit Elastic

‱ Proficiency in CI/CD-Prozessen mit GitLab

Kann-Anforderungen

‱ Erfahrung in der Zusammenarbeit innerhalb eines DevSecOps-Teams

‱ Kenntnisse in skalierten agilen Frameworks wie SAFe

‱ VerstĂ€ndnis regulatorischer Anforderungen im Finanz-/Versicherungssektor (z.B. DORA)

‱ Erfahrung mit agilen Werkzeugen wie JIRA und Confluence fĂŒr Dokumentation und Wissens-Transfer

‱ Erfahrung in der Automatisierung manueller WartungstĂ€tigkeiten

Weitere Informationen

Der Einsatz erfolgt remote.

Let’s power the future together
Vom Business Case bis hin zur Umsetzung: Als fĂŒhrendes Beratungsunternehmen fĂŒr strategische Transformationen sind wir vertrauenswĂŒrdiger Partner fĂŒr unsere Kunden - und fĂŒr unsere Mitarbeitenden. Verantwortungsvoll, leistungsstark und immer mit dem Menschen im Fokus. #WeAreWavestone
Mit unserem 360°-Portfolio an Beratungsleistungen verbinden wir erstklassige Branchenexpertise mit einem breiten Spektrum an branchenĂŒbergreifenden Kompetenzen, arbeiten interdisziplinĂ€r und denken ĂŒber den Tellerrand hinaus. Unseren Partnerunternehmen und Freelancern:Freelancerinnen können wir so umfassende Perspektiven innerhalb unserer eigenen Projekte bieten und unterstĂŒtzen als langjĂ€hriger Rahmenvertragspartner bei der Besetzung von Projektvakanzen – zeitnah und direkt.

Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!

Ihr direkter Ansprechpartner bei Wavestone
Selma Halilovic
Telefon: 00498945599290
E-Mail: Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Posted: 2026-04-01

Founders Associate (Working Student/Intern)
Limatica – Munich

Who We Are 🌍

Limatica is a young and dynamic startup revolutionizing the battery diagnostics space. Our mission? Bring battery cell quality to the next level and drastically reduce scrap rates using our own proprietary measurement method. Instead of weeks of testing, our technology enables deep battery diagnostics within minutes.

After founding the company and developing our first prototype in 2023, we secured pilot partners, Pre-Seed funding, and built our first core team during 2024 and 2025. In 2026, we are entering the market and scaling — and we are looking for people who want to build technology, not just maintain it.

We’re not a company with rigid hierarchies or repetitive routines. At Limatica, you’ll be part of a fast-moving, close-knit team where ideas are heard, ownership is expected, and every day brings new technical challenges and learning opportunities. You won’t just work for us — you’ll grow with us.

Tasks

What You’ll Do 🌟

As a Founder’s Associate, you’ll work directly with Bastian, our CEO, on a wide variety of strategic, operational, and business topics. You’ll gain a unique behind-the-scenes perspective of a growing deep-tech startup — from product and operations to partnerships and growth.

Your Key Responsibilities đŸ› ïž

Strategy & Company Development

  • Contribute to strategic planning, annual goals, and KPI tracking, helping the leadership team align priorities and measure progress.
  • Conduct market research, competitive analysis, and industry insights to support strategic decision-making and product direction.
  • Support the development of product and pricing strategies together with the product teams.

Finance & Fundraising

  • Assist with financial planning and business analysis, including budgeting, forecasting, and financial modeling.
  • Support investor reporting, investor relations, and fundraising activities, and the preparation of materials and updates.

Business Development & Customers

  • Contribute to the development of partnership concepts, pilot projects, and new business models
  • Work on customer projects from the initial demo through evaluation and conversion, preparing strategy materials and presentations

Operations & Process Improvement

  • Support the development and improvement of internal processes as the company grows
  • Assist with operational topics across areas such as HR, accounting, and internal administration
  • Identify opportunities to simplify workflows and improve efficiency across the organization

Requirements

What We’re Looking For đŸ•”ïžâ€â™€ïž

We’re looking for someone who is curious, proactive, and excited about startups. You should enjoy solving problems, taking initiative, and working across different areas of the business. This role is ideal for someone who wants to learn how a startup is built from the inside and take ownership of meaningful projects early on.

You don’t need years of experience — what matters most is your mindset, ownership, internal drive and willingness to learn.

  • Educational Background: Currently enrolled in a Bachelor’s or Master’s program in Business, Engineering, Economics, or a related field
  • Analytical Thinking: Strong problem-solving and analytical skills, with the ability to break down complex topics and translate insights into actionable ideas.
  • Communication: Good written and verbal communication skills in English and German
  • Organization & Ownership: Ability to manage multiple projects simultaneously, prioritize effectively, and drive initiatives forward independently
  • Startup Mindset: Comfortable working in a fast-paced and evolving startup environment
  • Curiosity: Strong interest in startups, technology, and entrepreneurship, and motivation to learn how early-stage companies scale.

Benefits

Why Join Us? 💡

  • Direct exposure to founders: work closely with the founding team and see how a startup is built
  • Real Impact: We want you to participate directly in the company's growth and success.
  • Be Part of Something Big: Join us at the forefront of the energy revolution and help shape the future of battery technology.
  • Startup Vibes: Work within an agile development environment, enjoy flexibility, creativity, and a supportive environment where every idea matters.
  • Collaborate with Experts: Join a highly skilled and passionate team where you'll work side by side with engineers, founders, and industry professionals.
  • Health: Gym membership to stay healthy and fit.

Interested? Here’s How to Apply ✉

Send us your CV and a short paragraph about why you’d love to join Limatica to

We’re looking forward to getting to know you! 🚀

Ready to make your mark? Let’s build the future of battery diagnostics together. 🌟

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Posted: 2026-04-01

Assistenz Marketing und Vertrieb (m/w/d)
Judith Krauss Personalberatung – DĂŒsseldorf

Unser Kunde aus der Branche Maschinenbau besetzt diese spannende Stelle. Wir suchen eine Person mit dem Blick ĂŒber den Tellerrand, die sehr hands-on die beschriebenen Aufgaben ĂŒbernehmen möchte. Die Stelle bietet Gestaltungsspielraum und interessante Perspektiven

Aufgaben

‱ Du bearbeitest eingehende Anrufe und E-Mails und ĂŒbernimmst das Besuchermanagement
‱ Du recherchierst potenzielle Neukunden und sprichst diese aktiv
telefonisch an – unterstĂŒtzt durch moderne digitale Vertriebswerkzeuge
‱ Du unterstĂŒtzt bei Branchen- und Wettbewerbsanalysen
‱ Du erstellst Mailinglisten, bereitest Muster und Inhalte fĂŒr Website, Intranet, PIM-/ERP-Systeme vor
‱ Du arbeitest an Kampagnen zur Leadgenerierung mit
‱ Du hilfst bei der Umsetzung von vertriebsunterstĂŒtzenden Maßnahmen wie Mailings, PrĂ€sentationen, Newslettern und Fact-Sheets
‱ Du wirkst bei Printprojekten wie BroschĂŒren und Katalogen sowie beim Übersetzungsmanagement mit
‱ Du unterstĂŒtzt bei der Organisation von Messen, Events und firmeninternen Veranstaltungen
‱ Du pflegst Inhalte auf der Website und in den Social Media Profilen

Qualifikation

‱ Du hast mindestens 2–3 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
‱ Du bringst technisches Interesse mit – idealerweise fĂŒr den Bereich Maschinenbau
‱ Du verfĂŒgst ĂŒber sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
‱ Du bist sicher im Umgang mit MS Office, ERP-Systemen und idealerweise mit CMS wie Typo3
‱ Du kommunizierst klar und freundlich, arbeitest kundenorientiert und gerne im Team
‱ Du bist engagiert, flexibel und bringst Eigeninitiative mit

Benefits

  • 35 STD/Woche, flexible Arbeitszeit in der Kernarbeitszeit
  • Attraktive Benefits

Bei Interesse freue ich mich ĂŒber die Zusendung des Lebenslaufs

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Posted: 2026-04-01

Technischer Projektleiter TGA (m/w/d)
PAUL Tech AG – Mannheim

Remote

Die PAUL Tech AG ist TechnologiefĂŒhrer der Immobilienwirtschaft mit der Mission, BestandsgebĂ€ude klimaneutral zu machen. Unsere Lösung PAUL Net Zero kombiniert KI, IoT-Hardware und WĂ€rmepumpen zu einem intelligenten Gesamtsystem fĂŒr CO₂-neutrale WĂ€rme – ganz ohne Sanierungsaufwand oder Investitionsrisiko.

Du verfĂŒgst ĂŒber ein hohes Maß an Selbstorganisation, ĂŒbernimmst gerne Verantwortung und hast Lust auf eine sinnstiftende TĂ€tigkeit?

Dann suchen wir dich fĂŒr unsere Skalierung als

Technischer Projektleiter TGA (m/w/d) in Mannheim

Deine Kernaufgaben

Technische Erfassung & Planungskoordination

  • Erfassung und Dokumentation heizungs-, lĂŒftungs- und gebĂ€udetechnischer sowie baulicher Besonderheiten als Grundlage fĂŒr die Projektplanung
  • Erstellung fundierter Angebote und Aufmaßdokumente sowie enge Abstimmung mit Fachplanern zur Sicherstellung einer prĂ€zisen und umsetzbaren AusfĂŒhrungsplanung

Baustellenkoordination mit Nachunternehmer & Kunde

  • Organisation, Steuerung und Überwachung externer Dienstleister auf der Baustelle unter Einhaltung von Termin-, Kosten- und QualitĂ€tsvorgaben
  • Kontinuierliche Abstimmung mit Kunden und Partnern zur Sicherstellung eines reibungslosen Projektablaufs und zur frĂŒhzeitigen KlĂ€rung technischer Fragen

Projektmanagement & FĂŒhrung der Bauleiter

  • Verantwortung fĂŒr die Projektdokumentation, Abrechnung und Nachverfolgung zur Sicherstellung von Transparenz und Wirtschaftlichkeit
  • Fachliche und disziplinarische FĂŒhrung der Bauleiter sowie Koordination der internen Projektbeteiligten

Ablaufoptimierung

  • Begleitung und Steuerung der gebĂ€udetechnischen Anlagen in Zusammenarbeit mit dem zentralen Leitstand und kundenseitigen Ansprechpartnern
  • Identifikation und Umsetzung technischer sowie organisatorischer Optimierungspotenziale zur Effizienzsteigerung im laufenden Betrieb

Das bringst Du mit

  • Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Versorgungstechnik, GebĂ€udetechnik oder Energie- und Umwelttechnik
  • Kenntnisse in VOB/B und Erfahrung in der Steuerung mehrerer Bauleiter und Dienstleister
  • Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise, FlexibilitĂ€t und Reisebereitschaft
  • KommunikationsstĂ€rke, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Das kannst du von uns erwarten

  • Eine sinnstiftende TĂ€tigkeit, welche weltweit zur CO2-Einsparung beitrĂ€gt
  • Eine kollegiale ArbeitsatmosphĂ€re mit kurzen Entscheidungswegen
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit ĂŒberdurchschnittlichem Gehalt
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr sowie zusĂ€tzlich der 24.12. und der 31.12. frei
  • Betriebliche private Krankenzusatzversicherung und Altersvorsorgezuschuss
  • Zuschuss fĂŒr Firmenfitness in deiner Region
  • RegelmĂ€ĂŸige Firmenevents, zu denen Du herzlich Willkommen bist
  • Dienstwagen mit Privatnutzung sowie GetrĂ€nke und Obst in unseren BĂŒros

Du hast Lust Teil von uns zu werden? Dann direkt hier bewerben.

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Posted: 2026-04-01

Stellvertretenden Filialleiter / Deputy Store Manager (m/w/d) Reserved Store Mannheim
LPP Deutschland GmbH – Mannheim

​​​​​​​FĂŒr unseren Store in Mannheim suchen wir ab sofort einen Deputy Store Manager / stellv. Filialleiter (m/w/d) in Vollzeit

Du bist eine leidenschaftliche FĂŒhrungskraft, die etwas bewegen möchte. Du betreust ein motiviertes Team und managst die Herausforderungen eines großen Fashion-Stores.

Reserved ist eines der am schnellsten wachsenden Fashion-Unternehmen. Wir kombinieren die neuesten Modetrends mit zukunftsweisenden Technologien.

Aufgaben

  • Du unterstĂŒtzt und vertrittst die Filialleitung, ihr fĂŒhrt den Store gemeinsam
  • Die Performance des Stores ist dein Antrieb, du entfaltest sein volles Potential
  • Du sorgst fĂŒr die Einhaltung der Vorgaben und QualitĂ€tsstandards
  • Mit dem Managementteam arbeitest du vertrauensvoll zusammen
  • Deine Mitarbeitenden fĂŒhrst du fair und engagiert mit Fokus auf ihre Weiterentwicklung
  • Du sorgst fĂŒr eine angenehme Shopping- und ArbeitsatmosphĂ€re

Qualifikation

  • Einzelhandelserfahrung auf großen VerkaufsflĂ€chen
  • Sicherer Umgang mit Reports, KPIs und Benchmarks
  • Erfahrung in der MitarbeiterfĂŒhrung und -entwicklung sowie im Recruiting
  • Actiongeladene, aufgeschlossene FĂŒhrungspersönlichkeit
  • Ganzheitliches Denken, Hands-on-MentalitĂ€t und Prozessorientierung
  • AffinitĂ€t zu modernen Technologien, Software und Systemen

Benefits

  • Work-Life-Balance: 30 Urlaubstage fĂŒr die perfekte Auszeit von der Arbeit
  • Moderne Arbeitswelt im Einzelhandel: Innovative Systeme und klare Prozesse
  • Attraktive Rabatte fĂŒr Mitarbeitende: 25% auf unser Sortiment und Dresscode Budget
  • Benefit Card: Monatliche Beladung deiner Pluxee Guthaben-Karte (bis zu 520€ im Jahr)
  • Bike Leasing: Moderne MobilitĂ€t mit unserem attraktiven Bike Leasing Angebot
  • Rabatte bei Partnern: Exklusive VergĂŒnstigungen fĂŒr deine Freizeitgestaltung
  • Vorsorge fĂŒr die Zukunft: Profitiere von unserer betrieblichen Altersvorsorge fĂŒr Sicherheit im Alter
  • LPP Hilfsprogramm "HELPP": Erhalte UnterstĂŒtzung durch unsere kostenlose Fachberatung in verschiedenen Lebensbereichen

GESTALTE DEINE ZUKUNFT MIT UNS

Bewirb dich jetzt als Deputy Store Manager / stellv. Filialleiter (m/w/d) in Mannheim! Reserved rÀumt allen Menschen gleiche Chancen ein, ohne Ausgrenzung oder Diskriminierung.

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Posted: 2026-04-01

Teamlead Controlling (m/w/d)
Santos Grills GmbH – Cologne

SANTOS sucht VerstÀrkung!

SANTOS Grills ist die Top-Adresse fĂŒr Grill-Fans. Seit unserer GrĂŒndung haben wir uns als einer der fĂŒhrenden GrillfachhĂ€ndler Deutschlands etabliert – online wie offline. Seit 2021 sind wir stolzes Mitglied der globalen ZWILLING-Familie. Wir wachsen dynamisch und professionalisieren unsere Strukturen stetig weiter. Um dieses Wachstum datenbasiert zu steuern, suchen wir eine Persönlichkeit, die Lust hat, das Controlling bei SANTOS nicht nur zu verwalten, sondern von Grund auf neu zu definieren.

Was Dich bei uns erwartet:

  • Aufbau & Architektur: Du konzipierst und implementierst das kĂŒnftige Controlling-Toolkit (KPI-Systeme, Reporting-Strukturen, Standardprozesse) fĂŒr die SANTOS Gruppe und entwickelst bestehende Bausteine (z.B. Kosten-/Leistungs-/Budgetcontrolling) weiter.
  • BI-Pionierarbeit: Du treibst die EinfĂŒhrung moderner Analyse-Werkzeuge voran (voraussichtlich PowerBI). Du machst Daten nutzbar und schaffst eine lebende „Single Source of Truth“ fĂŒr die GeschĂ€ftsfĂŒhrung.
  • Team-Entwicklung & Mentoring: Du ĂŒbernimmst die FĂŒhrung fĂŒr einen Controller. Du begleitest dessen Weiterentwicklung, gibst dein Wissen weiter und formst ein schlagkrĂ€ftiges Team.
  • Strategisches Business Partnering: Du berichtest direkt an die Head of Finance sowie den CFO. Du bereitest komplexe Finanzdaten so auf, dass sie als direkte Entscheidungsgrundlage fĂŒr das Management dienen. Du hast das „WĂŒhler“-Gen, und lĂ€sst nicht los, bis du Interessantem oder AuffĂ€lligem auf den Grund gegangen bist.
  • Performance-Steuerung: Du verantwortest die Budgetierung, Forecast-Prozesse und die Konsolidierung. Dabei analysierst du nicht nur Abweichungen, sondern entwickelst proaktiv Handlungsempfehlungen.

Was wir uns von Dir wĂŒnschen:

  • Erfahrung: Abgeschlossenes Studium (BWL, Finance) und mindestens 5 Jahre fundierte Erfahrung im Controlling, idealerweise im Handel oder E-Commerce.
  • Leadership-Mindset: Du hast bereits erste Erfahrung in der fachlichen FĂŒhrung oder im Mentoring von Kollegen gesammelt und verstehst dich als Coach, der sein Team motiviert und fordert. Du beweist Empathie im Umgang mit Menschen und komplexen Organisationen.
  • Tool-Experte: Hohe IT-AffinitĂ€t und Erfahrung in der Implementierung von BI-Tools (wie PowerBI). Exzellente Excel- und solide PowerPoint-Kenntnisse setzen wir voraus.
  • Aufbauer-Drive: Du liebst es, Strukturen auf der „grĂŒnen Wiese“ zu schaffen. „Hands-on“ ist dein natĂŒrlicher Modus Operandi. Du arbeitest selbstĂ€ndig, lösungsorientiert und mit hoher Eigeninitiative.
  • Persönlichkeit: Du denkst unternehmerisch, kommunizierst sicher auf Management-Ebene und hast die Ambition, die finanzielle Zukunft eines MarktfĂŒhrers entscheidend mitzuprĂ€gen.

Was wir Dir bieten:

  • Eine SchlĂŒsselrolle mit enger Anbindung an die Head of Finance und den CFO
  • Du entscheidest maßgeblich ĂŒber Tools, Prozesse und die kĂŒnftige Struktur deines Bereichs
  • kostenfreies Mittagessen
  • JobRad-Leasing und Zuschuss zum Deutschlandticket
  • Mitarbeiterrabatte auf Grills, Zubehör & Produkte der ZWILLING-Gruppe
  • Kostenfreie Teilnahme an Grillseminaren
  • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und viel Gestaltungsspielraum

Wenn du nicht nur im System arbeiten willst, sondern am System, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung und frĂŒhestmöglichem Eintrittstermin.

FĂŒr uns ist die berufliche Gleichstellung von Mitarbeitenden ein Anliegen. Schwerbehinderte Menschen werden bei ihrer Bewerbung nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Eignung besonders berĂŒcksichtigt. Willkommen sind Bewerbungen von Menschen unabhĂ€ngig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller IdentitĂ€t.

Gerne stehen wir Dir bei Fragen auch persönlich zur VerfĂŒgung. Sprich uns an, wir freuen uns auf den Austausch mit Dir!

Deine Ansprechperson: Alina Smajlovic - Junior HR Managerin

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Posted: 2026-04-01

Technischer Projektleiter TGA (m/w/d)
PAUL Tech AG – Berlin

Remote

Die PAUL Tech AG ist TechnologiefĂŒhrer der Immobilienwirtschaft mit der Mission, BestandsgebĂ€ude klimaneutral zu machen. Unsere Lösung PAUL Net Zero kombiniert KI, IoT-Hardware und WĂ€rmepumpen zu einem intelligenten Gesamtsystem fĂŒr CO₂-neutrale WĂ€rme – ganz ohne Sanierungsaufwand oder Investitionsrisiko.

Du verfĂŒgst ĂŒber ein hohes Maß an Selbstorganisation, ĂŒbernimmst gerne Verantwortung und hast Lust auf eine sinnstiftende TĂ€tigkeit?

Dann suchen wir dich fĂŒr unsere Skalierung als

Technischer Projektleiter TGA (m/w/d) in Berlin

Deine Kernaufgaben

Technische Erfassung & Planungskoordination

  • Erfassung und Dokumentation heizungs-, lĂŒftungs- und gebĂ€udetechnischer sowie baulicher Besonderheiten als Grundlage fĂŒr die Projektplanung
  • Erstellung fundierter Angebote und Aufmaßdokumente sowie enge Abstimmung mit Fachplanern zur Sicherstellung einer prĂ€zisen und umsetzbaren AusfĂŒhrungsplanung

Baustellenkoordination mit Nachunternehmer & Kunde

  • Organisation, Steuerung und Überwachung externer Dienstleister auf der Baustelle unter Einhaltung von Termin-, Kosten- und QualitĂ€tsvorgaben
  • Kontinuierliche Abstimmung mit Kunden und Partnern zur Sicherstellung eines reibungslosen Projektablaufs und zur frĂŒhzeitigen KlĂ€rung technischer Fragen

Projektmanagement & FĂŒhrung der Bauleiter

  • Verantwortung fĂŒr die Projektdokumentation, Abrechnung und Nachverfolgung zur Sicherstellung von Transparenz und Wirtschaftlichkeit
  • Fachliche und disziplinarische FĂŒhrung der Bauleiter sowie Koordination der internen Projektbeteiligten

Ablaufoptimierung

  • Begleitung und Steuerung der gebĂ€udetechnischen Anlagen in Zusammenarbeit mit dem zentralen Leitstand und kundenseitigen Ansprechpartnern
  • Identifikation und Umsetzung technischer sowie organisatorischer Optimierungspotenziale zur Effizienzsteigerung im laufenden Betrieb

Das bringst Du mit

  • Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Versorgungstechnik, GebĂ€udetechnik oder Energie- und Umwelttechnik
  • Kenntnisse in VOB/B und Erfahrung in der Steuerung mehrerer Bauleiter und Dienstleister
  • Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise, FlexibilitĂ€t und Reisebereitschaft
  • KommunikationsstĂ€rke, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Das kannst du von uns erwarten

  • Eine sinnstiftende TĂ€tigkeit, welche weltweit zur CO2-Einsparung beitrĂ€gt
  • Eine kollegiale ArbeitsatmosphĂ€re mit kurzen Entscheidungswegen
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit ĂŒberdurchschnittlichem Gehalt
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr sowie zusĂ€tzlich der 24.12. und der 31.12. frei
  • Betriebliche private Krankenzusatzversicherung und Altersvorsorgezuschuss
  • Zuschuss fĂŒr Firmenfitness in deiner Region
  • RegelmĂ€ĂŸige Firmenevents, zu denen Du herzlich Willkommen bist
  • Dienstwagen mit Privatnutzung sowie GetrĂ€nke und Obst in unseren BĂŒros

Du hast Lust Teil von uns zu werden? Dann direkt hier bewerben.

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Posted: 2026-04-01

Buchhalter / Finanzbuchhalter (m/w/d)
Hezel GmbH – Mönchweiler

Als etabliertes Recyclingunternehmen mit rund 50 Mitarbeitenden leisten wir tĂ€glich einen wichtigen Beitrag zur nachhaltigen Ressourcennutzung – und suchen zur VerstĂ€rkung unseres Teams engagierte UnterstĂŒtzung

Aufgaben

  • SelbstĂ€ndige Bearbeitung der laufenden Finanzbuchhaltung

  • Vorbereitung von Monats- und JahresabschlĂŒssen

  • Zahlungsverkehr und Mahnwesen

  • Ansprechpartner fĂŒr Steuerberater und FinanzĂ€mter

  • Vorbereitung von Gehaltsabrechnungen

  • Mitwirken bei Optimierung und Digitalisierung kaufmĂ€nnischer GeschĂ€ftsprozesse

    und der AblÀufe im Rechnungswesen

Qualifikation

  • Über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmĂ€nnische Ausbildung verfĂŒgst
  • Idealerweise ĂŒber eine Fortbildung in der Buchhaltung verfĂŒgst
  • Erfahrungen im DATEV und Rechnungswesen hast
  • EigenstĂ€ndig und strukturiert arbeitest
  • Zahlenaffin, prĂ€zise und diskret bist

Benefits

  • Ein dynamisches Umfeld mit vielseitigen und herausfordernden TĂ€tigkeiten
  • Unbefristetes ArbeitsverhĂ€ltnis in Voll- oder Teilzeit
  • Möglichkeiten fĂŒr Remotes Arbeiten
  • SelbstĂ€ndiges Arbeiten Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekrÀftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deines möglichen Eintrittstermins sowie Deiner Gehaltsvorstellung.

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Posted: 2026-04-01

Manager Paid Social Advertising
Pulse Advertising GmbH – Hamburg

You know how to put money to work on Meta and TikTok so it actually delivers real results, not just pretty dashboards. You think in audiences, test creatives, read data and optimize until the ROAS makes sense. That's exactly what we're looking for.

Pulse Advertising is an international social media marketing agency with offices in Hamburg, Berlin, London and Milan. We connect brands with creators who truly move people, and turn that into measurable performance through data-driven paid social campaigns on Meta, TikTok, Instagram and beyond.

Aufgaben

  • You plan, set up and optimize paid social campaigns on Meta, TikTok and Instagram, from initial concept through to ongoing performance optimization
  • You analyze campaign data, spot optimization potential and turn it into concrete recommendations
  • You create reports that actually help clients move forward, clear, easy to understand and aligned with their business goals
  • You work closely with the influencer and creative team to make sure paid and organic work together seamlessly
  • You actively contribute to pitches and client presentations and consult on paid social strategies

Qualifikation

  • You have at least 2 years of experience in paid social, ideally from an agency or high growth environment
  • You know Meta Business Manager and TikTok Ads Manager inside out and understand how to think campaigns across the full funnel
  • You have a strong instinct for creatives and know which formats and hooks work on which platform
  • You bring experience with influencer whitelisting or creator ads, that's a real plus
  • You communicate fluently in German and English, additional languages are welcome

Benefits

  • Time to pack your bags for Paris, London, Milan, Hamburg or Berlin: you’re welcome to work abroad from any of our office locations
  • We love to see you grow: our careers coach is on hand for one-to-one coaching sessions and team workshops
  • We work hard and play hard, bringing our global team together to collaborate, learn from one another and celebrate our successes
  • Don’t fancy the office today? Our hybrid remote policy lets you work from home two days a week
  • Keep your commute to a minimum: you’ll find all our offices right in the city centre
  • For motivational high-paws and comforting cuddles, your four-legged friend is absolutely welcome at our offices

Send us your CV and if you'd like, show us a campaign you're proud of.

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Posted: 2026-04-01

Project Accountant (gn) fĂŒr Solar Tracker Projekte
Ideematec Deutschland GmbH – Ismaning

Project Accountant (gn) fĂŒr Solar Tracker Projekte

Wir sind IDEEMATEC – ein weltweit fĂŒhrender Hersteller innovativer Solar Tracker fĂŒr große Photovoltaik-Kraftwerke.
Seit ĂŒber 20 Jahren gestalten unsere Mitarbeitenden unseren Erfolg: Menschen, die mit Fachwissen, Neugier und Engagement zukunftsweisende Lösungen entwickeln. Mit ĂŒber 80 Patenten und mehr als 7?GW installierten Trackern in ĂŒber 30 LĂ€ndern steigern wir weltweit EnergieertrĂ€ge, erhöhen langfristige ZuverlĂ€ssigkeit und fördern eine nachhaltige Energieversorgung und so die Energiewende.

FĂŒr unser weiteres Wachstum ergĂ€nzen wir die Position des Project Accountant (gn) – eine zentrale Rolle, die eng mit internen Teams und internationalen Kunden zusammenarbeitet und entscheidend zu unserem zukĂŒnftigen Erfolg beitrĂ€gt.

WARUM IDEEMATEC

Wir schĂ€tzen offene Kommunikation, unterstĂŒtzen Ihre berufliche Weiterentwicklung und geben Ihnen vom ersten Tag an die Freiheit, Verantwortung zu ĂŒbernehmen. Mit spannenden internationalen Projekten und einem starken Sinn fĂŒr Purpose bietet die Ideematec einen Arbeitsplatz, an dem Ihre Arbeit Wirkung zeigt und Ihre StĂ€rken wirklich etwas bewegen.

Was Sie bei uns erwartet:

  • Kurze Entscheidungswege und eine offene, internationale Kultur, in der Ihre Ideen Gehör finden
  • Hohe Eigenverantwortung ab Tag 1 – wir vertrauen Ihnen und fördern Ihren Gestaltungswillen
  • Strukturiertes Onboarding plus Zeit und Budget fĂŒr Weiterentwicklung, die Sie wirklich weiterbringt
  • Moderne Ausstattung und ein flexibles, hybrides Arbeitsmodell (Arbeitsort Ismaning oder Neusling)
  • 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten mit Überstundenausgleich fĂŒr echte Work-Life-Balance
  • 50 € steuerfreie Monatszuwendung als Shopping-Card
  • Attraktive betriebliche Altersvorsorge mit 20 % Arbeitgeberzuschuss
  • Firmenrad-Leasing und ein umfangreiches Corporate-Benefits-Programm

WAS SIE MITBRINGEN

  • Abgeschlossene kaufmĂ€nnische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung oder ein abgeschlossenes Studium
  • MehrjĂ€hrige Erfahrung in der Projektabrechnung, im projektbezogenen Accounting oder im Vertriebsinnendienst, idealerweise im internationalen Umfeld komplexer und langlaufender Industrieprojekte
  • Sehr gutes VerstĂ€ndnis von Vertragsstrukturen, ZahlungsplĂ€nen, Meilensteinlogiken sowie der finanziellen Abbildung projektbezogener Sachverhalte
  • Sichere Kenntnisse in der Rechnungserstellung sowie Erfahrung mit umsatzsteuerlichen Anforderungen bei internationalen Rechnungen (VAT)
  • GeĂŒbter Umgang mit ERP-Systemen und Reporting-Tools sowie eine ausgeprĂ€gte analytische StĂ€rke und hohe ZahlenaffinitĂ€t
  • Strukturierte, eigenstĂ€ndige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem Verantwortungsbewusstsein und Genauigkeit
  • Internationale KommunikationsfĂ€higkeit sowie souverĂ€nes, durchsetzungsfĂ€higes und diplomatisches Auftreten gegenĂŒber Management, Kunden und bereichsĂŒbergreifenden Stakeholdern
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

NEUGIERIG GEWORDEN?

Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören und Ihre Bewerbung zu erhalten.

Was wir im ersten Schritt von Ihnen benötigen:

  • Ihren aussagekrĂ€ftigen Lebenslauf
  • Ihre VerfĂŒgbarkeit
  • Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung

Wenn Sie weitere Fragen haben, wenden Sie sich bitte an AUFGABEN & VERANTWORTLICHKEITEN

  • Verantwortung fĂŒr die kaufmĂ€nnische Abwicklung komplexer, internationaler Solar-Tracker-Projekte, inklusive Erstellung aller Kundenrechnungen sowie der auditfĂ€higen Dokumentation gemĂ€ĂŸ vertraglicher Meilensteine
  • Sicherstellung eines transparenten, korrekten und termingerechten Abrechnungsprozesses, inklusive PrĂŒfung vertraglicher ZahlungsplĂ€ne und proaktiver KlĂ€rung abrechnungsrelevanter Fragestellungen
  • Aktives Cashflow- und Forderungsmanagement mit pĂŒnktlicher Rechnungsstellung und der Überwachung von ZahlungseingĂ€ngen
  • Effektives Stakeholder-Management mit Sales, Legal und Projektmanagement, um Abweichungen frĂŒhzeitig zu adressieren und eine reibungslose Abwicklung aller Zahlungs- und Abrechnungsprozesse zu gewĂ€hrleisten
  • Kommunikation und KlĂ€rung kaufmĂ€nnischer Fragestellungen auf operativer Ebene gegenĂŒber dem Management und internationalen Kunden, einschließlich transparenter Aufbereitung relevanter Projekt-KPIs, Cashflow-Informationen und RisikoeinschĂ€tzungen
  • Aktive Mitwirkung an Prozess- und Tool-Optimierungen sowie der weiteren Digitalisierung durch die Identifikation von Potenzialen, Formulierung von Anforderungen und UnterstĂŒtzung als Key User

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Posted: 2026-04-01

Technischer Projektleiter TGA (m/w/d)
PAUL Tech AG – Cologne

Remote

Die PAUL Tech AG ist TechnologiefĂŒhrer der Immobilienwirtschaft mit der Mission, BestandsgebĂ€ude klimaneutral zu machen. Unsere Lösung PAUL Net Zero kombiniert KI, IoT-Hardware und WĂ€rmepumpen zu einem intelligenten Gesamtsystem fĂŒr CO₂-neutrale WĂ€rme – ganz ohne Sanierungsaufwand oder Investitionsrisiko.

Du verfĂŒgst ĂŒber ein hohes Maß an Selbstorganisation, ĂŒbernimmst gerne Verantwortung und hast Lust auf eine sinnstiftende TĂ€tigkeit?

Dann suchen wir dich fĂŒr unsere Skalierung als

Technischer Projektleiter TGA (m/w/d) in Köln

Deine Kernaufgaben

Technische Erfassung & Planungskoordination

  • Erfassung und Dokumentation heizungs-, lĂŒftungs- und gebĂ€udetechnischer sowie baulicher Besonderheiten als Grundlage fĂŒr die Projektplanung
  • Erstellung fundierter Angebote und Aufmaßdokumente sowie enge Abstimmung mit Fachplanern zur Sicherstellung einer prĂ€zisen und umsetzbaren AusfĂŒhrungsplanung

Baustellenkoordination mit Nachunternehmer & Kunde

  • Organisation, Steuerung und Überwachung externer Dienstleister auf der Baustelle unter Einhaltung von Termin-, Kosten- und QualitĂ€tsvorgaben
  • Kontinuierliche Abstimmung mit Kunden und Partnern zur Sicherstellung eines reibungslosen Projektablaufs und zur frĂŒhzeitigen KlĂ€rung technischer Fragen

Projektmanagement & FĂŒhrung der Bauleiter

  • Verantwortung fĂŒr die Projektdokumentation, Abrechnung und Nachverfolgung zur Sicherstellung von Transparenz und Wirtschaftlichkeit
  • Fachliche und disziplinarische FĂŒhrung der Bauleiter sowie Koordination der internen Projektbeteiligten

Ablaufoptimierung

  • Begleitung und Steuerung der gebĂ€udetechnischen Anlagen in Zusammenarbeit mit dem zentralen Leitstand und kundenseitigen Ansprechpartnern
  • Identifikation und Umsetzung technischer sowie organisatorischer Optimierungspotenziale zur Effizienzsteigerung im laufenden Betrieb

Das bringst Du mit

  • Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Versorgungstechnik, GebĂ€udetechnik oder Energie- und Umwelttechnik
  • Kenntnisse in VOB/B und Erfahrung in der Steuerung mehrerer Bauleiter und Dienstleister
  • Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise, FlexibilitĂ€t und Reisebereitschaft
  • KommunikationsstĂ€rke, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Das kannst du von uns erwarten

  • Eine sinnstiftende TĂ€tigkeit, welche weltweit zur CO2-Einsparung beitrĂ€gt
  • Eine kollegiale ArbeitsatmosphĂ€re mit kurzen Entscheidungswegen
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit ĂŒberdurchschnittlichem Gehalt
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr sowie zusĂ€tzlich der 24.12. und der 31.12. frei
  • Betriebliche private Krankenzusatzversicherung und Altersvorsorgezuschuss
  • Zuschuss fĂŒr Firmenfitness in deiner Region
  • RegelmĂ€ĂŸige Firmenevents, zu denen Du herzlich Willkommen bist
  • Dienstwagen mit Privatnutzung sowie GetrĂ€nke und Obst in unseren BĂŒros

Du hast Lust Teil von uns zu werden? Dann direkt hier bewerben.

Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Posted: 2026-04-01

Technischer Projektleiter TGA (m/w/d)
PAUL Tech AG – Hamburg

Remote

Die PAUL Tech AG ist TechnologiefĂŒhrer der Immobilienwirtschaft mit der Mission, BestandsgebĂ€ude klimaneutral zu machen. Unsere Lösung PAUL Net Zero kombiniert KI, IoT-Hardware und WĂ€rmepumpen zu einem intelligenten Gesamtsystem fĂŒr CO₂-neutrale WĂ€rme – ganz ohne Sanierungsaufwand oder Investitionsrisiko.

Du verfĂŒgst ĂŒber ein hohes Maß an Selbstorganisation, ĂŒbernimmst gerne Verantwortung und hast Lust auf eine sinnstiftende TĂ€tigkeit?

Dann suchen wir dich fĂŒr unsere Skalierung als

Technischer Projektleiter TGA (m/w/d) in Hamburg

Deine Kernaufgaben

Technische Erfassung & Planungskoordination

  • Erfassung und Dokumentation heizungs-, lĂŒftungs- und gebĂ€udetechnischer sowie baulicher Besonderheiten als Grundlage fĂŒr die Projektplanung
  • Erstellung fundierter Angebote und Aufmaßdokumente sowie enge Abstimmung mit Fachplanern zur Sicherstellung einer prĂ€zisen und umsetzbaren AusfĂŒhrungsplanung

Baustellenkoordination mit Nachunternehmer & Kunde

  • Organisation, Steuerung und Überwachung externer Dienstleister auf der Baustelle unter Einhaltung von Termin-, Kosten- und QualitĂ€tsvorgaben
  • Kontinuierliche Abstimmung mit Kunden und Partnern zur Sicherstellung eines reibungslosen Projektablaufs und zur frĂŒhzeitigen KlĂ€rung technischer Fragen

Projektmanagement & FĂŒhrung der Bauleiter

  • Verantwortung fĂŒr die Projektdokumentation, Abrechnung und Nachverfolgung zur Sicherstellung von Transparenz und Wirtschaftlichkeit
  • Fachliche und disziplinarische FĂŒhrung der Bauleiter sowie Koordination der internen Projektbeteiligten

Ablaufoptimierung

  • Begleitung und Steuerung der gebĂ€udetechnischen Anlagen in Zusammenarbeit mit dem zentralen Leitstand und kundenseitigen Ansprechpartnern
  • Identifikation und Umsetzung technischer sowie organisatorischer Optimierungspotenziale zur Effizienzsteigerung im laufenden Betrieb

Das bringst Du mit

  • Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Versorgungstechnik, GebĂ€udetechnik oder Energie- und Umwelttechnik
  • Kenntnisse in VOB/B und Erfahrung in der Steuerung mehrerer Bauleiter und Dienstleister
  • Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise, FlexibilitĂ€t und Reisebereitschaft
  • KommunikationsstĂ€rke, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Das kannst du von uns erwarten

  • Eine sinnstiftende TĂ€tigkeit, welche weltweit zur CO2-Einsparung beitrĂ€gt
  • Eine kollegiale ArbeitsatmosphĂ€re mit kurzen Entscheidungswegen
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit ĂŒberdurchschnittlichem Gehalt
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr sowie zusĂ€tzlich der 24.12. und der 31.12. frei
  • Betriebliche private Krankenzusatzversicherung und Altersvorsorgezuschuss
  • Zuschuss fĂŒr Firmenfitness in deiner Region
  • RegelmĂ€ĂŸige Firmenevents, zu denen Du herzlich Willkommen bist
  • Dienstwagen mit Privatnutzung sowie GetrĂ€nke und Obst in unseren BĂŒros

Du hast Lust Teil von uns zu werden? Dann direkt hier bewerben.

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Posted: 2026-04-01

Full-Stack Entwickler (m/w/d) - .NET 100% Remote
FNTIO – Frankfurt am Main

Remote

FNTIO sind AI-First Systems Engineers fĂŒr Enterprise. Wir arbeiten seit 2022 produktiv mit AI in echten Kundenprojekten. Siemens, Deutsche Börse, Volkswagen.

Wir liefern Projekte mit Ergebnisverantwortung. Kein Body Leasing, keine PowerPoints. Unsere Engineers denken in Architekturen und Entscheidungen. AI ĂŒbernimmt die AusfĂŒhrung. Wer bei uns arbeitet, ist Produktmanager seines eigenen AI-Teams: mit Claude Code, Cursor und den Tools, die wirklich funktionieren.

Aufgaben

Du baust .NET-Anwendungen, die im Enterprise-Umfeld laufen. Dein Schwerpunkt liegt auf dem Backend, aber du verstehst das ganze Bild. Du ĂŒbersetzt Kundenanforderungen in Architektur, lĂ€sst AI Agents Code generieren, prĂŒfst kritisch und lieferst QualitĂ€t. Nicht Perfektion auf dem Papier, sondern ein Produkt, das funktioniert.

  • Du entwickelst Backend-Lösungen mit .NET und integrierst sie in AWS-Cloud-Architekturen
  • Du nutzt AI CLI-Tools (Claude Code, Cursor, Gemini CLI) als Multiplikator fĂŒr Entwicklung und Testing
  • Du entwirfst APIs und sorgst fĂŒr saubere Integration zwischen Frontend, Backend und Cloud
  • Du arbeitest direkt mit Kunden an technischen Anforderungen und Lösungsdesign
  • Du setzt auf automatisiertes Testing und CI/CD
  • Du baust Prototypen, indem du Ideen an AI Agents gibst und den Output iterierst

Qualifikation

  • Mindestens 3 Jahre Full-Stack-Entwicklung mit .NET-Schwerpunkt
  • Erfahrung mit mindestens einem AI CLI-Tool (Claude Code, Cursor, Gemini CLI)
  • Erfahrung mit Cloud-Technologien (AWS von Vorteil)
  • Vertraut mit Git, Docker und CI/CD
  • FĂ€higkeit, AI-Output kritisch zu bewerten und Enterprise-QualitĂ€t zu liefern
  • Fließend Deutsch und Englisch

Benefits

  • Flexible Arbeitszeiten und 100% Remote Arbeit
  • Zugang zu AI-Tools und LLM-Keys. Nicht als Benefit, sondern als Arbeitsmittel
  • Echte Enterprise-Projekte mit Ownership. Produkte fĂŒr Siemens, Deutsche Börse, Volkswagen
  • AWS-Zertifizierungen und Konferenzen
  • Ein Team von ~30 Engineers, das Wissen teilt statt hortet
  • Keine Folien-Kultur. Wir arbeiten an der Sache, nicht am Konzept

Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Schick uns deinen CV und gerne ein kurzes Statement, warum du zu FNTIO passt. Wir melden uns.

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Posted: 2026-04-01

Senior AI Systems Engineer (AWS) 100% Remote (m/w/d)
FNTIO – Frankfurt am Main

Remote

FNTIO sind AI-First Systems Engineers fĂŒr Enterprise. Wir arbeiten seit 2022 produktiv mit AI in echten Kundenprojekten. Siemens, Deutsche Börse, Volkswagen.

Wir liefern Projekte mit Ergebnisverantwortung. Kein Body Leasing, keine PowerPoints. Unsere Engineers denken in Architekturen und Entscheidungen. AI ĂŒbernimmt die AusfĂŒhrung. Wer bei uns arbeitet, ist Produktmanager seines eigenen AI-Teams: mit Claude Code, Cursor und den Tools, die wirklich funktionieren.

Aufgaben

Du bist die technische SchlĂŒsselfigur in Enterprise-Projekten auf AWS. Du sitzt mit Kunden zusammen, verstehst ihre Herausforderungen und entwirfst Lösungen. Dann orchestrierst du AI Agents, lĂ€sst Infrastructure as Code generieren, prĂŒfst den Output kritisch und iterierst. Nicht Zeile fĂŒr Zeile. Sondern Architektur fĂŒr Architektur.

  • Du entwirfst hochverfĂŒgbare AWS-Architekturen und setzt sie mit AI-gestĂŒtztem IaC um
  • Du arbeitest direkt mit Kunden an Cloud-Strategien und Migrationsprojekten
  • Du nutzt AI CLI-Tools als Multiplikator: Claude Code, Cursor oder Gemini CLI
  • Du mentorst andere Engineers und definierst technische Standards
  • Du triffst Architekturentscheidungen und ĂŒbernimmst Verantwortung fĂŒr das Ergebnis

Qualifikation

  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung mit AWS und Cloud-Architekturen
  • AWS Professional Zertifizierung oder vergleichbar
  • Erfahrung mit mindestens einem AI CLI-Tool (Claude Code, Cursor, Gemini CLI)
  • Solide Kenntnisse in IaC (Terraform, CDK oder CloudFormation)
  • Sicherheitsbewusstsein fĂŒr Enterprise-Anforderungen
  • Du kannst komplexe technische ZusammenhĂ€nge verstĂ€ndlich kommunizieren
  • Fließend Deutsch und Englisch

Benefits

  • Flexible Arbeitszeiten und 100% Remotearbeit
  • Zugang zu AI-Tools und LLM-Keys. Nicht als Benefit, sondern als Arbeitsmittel
  • Echte Enterprise-Projekte mit Ownership. Du baust Produkte, auf die du stolz sein kannst
  • AWS-Zertifizierungen und Konferenzen
  • Ein Team von ~30 Engineers, das Wissen teilt statt hortet
  • Keine Folien-Kultur. Wir arbeiten an der Sache, nicht am Konzept

Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Schick uns deinen CV und gerne ein kurzes Statement, warum du zu FNTIO passt. Wir melden uns.

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Posted: 2026-04-01

Working Student Financial Accounting (w/m/x)
CCE – Köln

WE ARE CCE.

CCE ist ein internationales Energiewendeunternehmen mit Niederlassungen in sieben LĂ€ndern. CCE entwickelt und liefert saubere Energielösungen auf der Grundlage von Photovoltaiksystemen entlang der gesamten Wertschöpfungskette – von Projektentwicklung und Finanzierung, ĂŒber Errichtung, Betrieb und Wartung bis hin zu Energiemanagement.

Unsere Mission ist es, unseren Beitrag fĂŒr eine konsequente, weltweite Energiewende zu leisten. Unter dem Motto „realising the future“ arbeiten ĂŒber 160 MitarbeiterInnen aus 25 Nationen in unkomplizierten, wertschĂ€tzenden und kollegialen Teams an CCEs Vision einer Zukunft mit 100% erneuerbarer Energie fĂŒr einen lebenswerten Planeten.

Insbesondere freuen wir uns auf dich an unserem Standort Köln – in einer Stadt voller Lebensfreude, Vielfalt und rheinlĂ€ndischem Charme! In unserem sympathischen Team erwartet dich nicht nur ein inspirierender Arbeitsplatz im Herzen dieser lebendigen Metropole, sondern auch ein echtes Miteinander, das den Job jeden Tag noch ein bisschen angenehmer macht.

DEINE AUFGABEN

  • UnterstĂŒtzung bei der kaufmĂ€nnischen Betreuung unserer Projektgesellschaften

  • Hilfe bei der Vorbereitung von Monats-, Quartals- und JahresabschlĂŒssen

  • Zuarbeit zu LiquiditĂ€tsplanung und Analysen

  • Mitarbeit bei der Erstellung, PrĂŒfung und Erfassung von Rechnungen

  • Diverse Sonderaufgaben wie z.B. Ad-hoc-Auswertungen, Prozessoptimierung oder Weiterentwicklung der Digitalisierung

  • Erste Erfahrung im kaufmĂ€nnischen Bereich (z.B. durch Praktika oder andere WerkstudententĂ€tigkeit)

  • Grundkenntnisse im Umgang mit Bilanz und GuV von Vorteil

  • Eine offene, freundliche und teamorientierte Persönlichkeit, die gern am Ort des Geschehens und einem motivierten Team arbeiten möchte

  • ZuverlĂ€ssiger und gewissenhafter Charakter mit strukturierter Arbeitsweise

  • Gute Kenntnisse in MS Office-Anwendungen und digitalen Medien

  • Gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache

WIR BIETEN DIR

  • Eine abwechslungsreiche und sinnstiftende TĂ€tigkeit mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten

  • Ein sehr herzliches Team, das dich integriert und ĂŒber deine UnterstĂŒtzung freut

  • Eine moderne und wertschĂ€tzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien

  • Attraktive BĂŒrorĂ€ume direkt in der Kölner Innenstadt mit sehr guter Verkehrsanbindung

  • Die Möglichkeit, einen echten Beitrag zur Begrenzung des Klimawandels in einer zukunftssicheren Branche zu leisten

Wenn du als Studi eingeschrieben bist und die Energiewende auch fĂŒr dich eine Herzensangelegenheit ist, freuen wir uns auf deine aussagekrĂ€ftigen Bewerbungsunterlagen z. Hd. Katharina Wittig (Human Resources).

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Posted: 2026-04-01

Personalsachbearbeitung in Teilzeit (m/w/d)
Roos Vehicle Logistics GmbH – Ingolstadt

FĂŒr unsere Hauptverwaltung in Ingolstadt suchen wir ab sofort eine Personalsachbearbeiterin (m/w/d) in Teilzeit!

Wenn Du auf der Suche nach einer spannenden und abwechslungsreichen TĂ€tigkeit in einem dynamischen, modernen und zukunftssicheren Unternehmen bist, dann ist diese Position genau die Richtige fĂŒr Dich!

Deine Aufgaben:

  • Betreuung und Beratung der Mitarbeiter in allen personalrelevanten Fragen
  • Personalbeschaffung
  • Verwaltung und Pflege der Personalakten
  • Erstellung von ArbeitsvertrĂ€gen und allen personalrelevanten Dokumenten
  • Mitwirkung bei der Optimierung von HR-Prozessen
  • Korrespondenz mit anderen Standorten, Steuerberatern und RechtsanwĂ€lten

Dein Profil

  • Abgeschlossene kaufmĂ€nnische Ausbildung, idealerweise im Personalbereich
  • MehrjĂ€hrige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung oder im Recruiting
  • Idealerweise Kenntnisse im Arbeitsrecht
  • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und Word
  • Organisationsgeschick und eine strukturierte Arbeitsweise
  • KommunikationsstĂ€rke und TeamfĂ€higkeit
  • Diskretion und VertrauenswĂŒrdigkeit

Wir bieten:

  • ein familiĂ€res und wertschĂ€tzendes Arbeitsumfeld
  • flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege
  • ein sicherer und unbefristeter Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen
  • flexible Arbeitszeiten
  • Mitarbeiter Benefits (wie z.B. Corporate Benefits, Sachbezugskarte, ZuschĂŒsse zur VWL, betr. AV,..)
  • regelmĂ€ĂŸige Teamevents und AktivitĂ€ten

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

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Posted: 2026-04-01

Mitarbeiter Controlling (m/w/d)
MUTH & PARTNER mbB – Fulda

Muth & Partner ist eine ĂŒberregional tĂ€tige interdisziplinĂ€re Kanzlei mit den Fachbereichen Steuerberatung, Rechtsberatung und WirtschaftsprĂŒfung. Mit uns starten Sie in eine sichere und sinnstiftende berufliche Zukunft mit besten Perspektiven fĂŒr Arbeit und Leben.

Zur VerstÀrkung unseres Teams in Fulda suchen wir

einen MITARBEITER (m/w/d)
mit dem Schwerpunkt CONTROLLING.

Aufgaben

  • Erstellung von Planungs- und LiquiditĂ€tsrechnungen sowie DurchfĂŒhrung des Auftragscontrollings
  • Analyse und Auswertung betriebswirtschaftlicher Kennzahlen zur UnterstĂŒtzung des Managements
  • Mitwirkung im internen Rechnungswesen
  • Schnittstelle zur Buchhaltung und enge Zusammenarbeit mit dem Bereich Business Development
  • Entwicklung und Optimierung von Controlling-Prozessen

Qualifikation

  • Sie verfĂŒgen ĂŒber eine abgeschlossene kaufmĂ€nnische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Sie bringen idealerweise Erfahrung in der Buchhaltung mit und verfĂŒgen ĂŒber Kenntnisse in DATEV – beides ist wĂŒnschenswert, jedoch keine Voraussetzung
  • Sie verfĂŒgen ĂŒber eine hohe technische AffinitĂ€t und sind versiert im Umgang mit Softwarelösungen, vor allem den MS Office-Produkten
  • Sie zeichnen sich durch analytisches Denkvermögen, eine strukturierte Arbeitsweise und TeamfĂ€higkeit aus

Benefits

  • InterdisziplinĂ€res Team, immer neue spannende Blickwinkel und inspirierende EindrĂŒcke
  • Sicherer Arbeitsplatz und eine VergĂŒtung, die ĂŒberzeugt
  • Flexible Arbeitszeiten sowie mobiles Arbeiten nach Vereinbarung
  • RegelmĂ€ĂŸige Fortbildungen zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Attraktive Angebote zur Gesundheitsförderung (u.a. ergonomische ArbeitsplĂ€tze)
  • Steuerfreier monatlicher Sachbezug als Gutscheinkarte mit Ticket PlusÂź
  • Mitfinanzierte Parkmöglichkeit im Parkhaus Q-Park
  • Freie GetrĂ€nke und regelmĂ€ĂŸige Mitarbeiterveranstaltungen

UNSER LEISTUNGSVERSPRECHEN: Beste Perspektiven fĂŒr Arbeit und Leben.

Interessiert? Bewerben Sie sich einfach und schnell ĂŒber das Bewerbungsformular auf unserer Homepage.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

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Posted: 2026-04-01

Development Engineer (m/w/d) Firmware Optronics
citema systems GmbH – Aichach

Driving Digital Technologies.
Den digitalen Wandel begleiten und aktiv mitgestalten – unsere Mission bei citema. Mit unseren innovativen AnsĂ€tzen beraten und unterstĂŒtzen wir unsere Kunden in den Technologiefeldern Cyber Security, KI und Blockchain. Ebenso gehört die Umsetzung system- und sicherheitsrelevanter Softwareprojekte zu unserem Portfolio. So verbinden wir die neuen Technologien mit der klassischen Softwarewelt. Bei uns wird ein professionelles, kollegiales Miteinander mit Du-Kultur gelebt, denn unser exzellenter Teamgeist und die offene Kommunikation sind der Spirit unseres Unternehmens. Als sehr erfolgreiches und kontinuierlich wachsendes Unternehmen mit solider Basis, bieten wir Dir vielfĂ€ltige Möglichkeiten in einem hochinteressanten, dynamischen Umfeld. Werde Teil unseres Erfolgs, bring Deine Expertise mit ein und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft verantwortungsvoll.

Aufgaben

Deine Mission
Wir suchen Dich als Softwareentwickler*in und Firmware-Spezialisten (m/w/d) am Standort Augsburg / Aichach.

Deine Aufgaben dabei sind:

  • Migration der Firmware auf eine neuen FPGA
  • Test der migrierten Firmware auf einem Lattice FPGA
  • Anpassung der Firmware an einen neuen Bildsensor
  • Implementierung der Konvertierung der parallelen Bilddaten zu MIPI CSI-2
  • UnterstĂŒtzung bei Inbetriebnahme und Fehlersuche an der Firmware
  • Erstellung der zugehörigen Dokumentation

Qualifikation

Dein Profil
Folgende Kenntnisse und FĂ€higkeiten solltest Du auf jeden Fall mitbringen:

  • Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Informatik oder vergleichbarer StudiengĂ€nge oder abgeschlossene Berufsausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation
  • Umfangreiche Erfahrung in der Firmware Entwicklung
  • Erfahrung im Umgang mit Lattice Diamond
  • Erfahrung im Umgang mit AMD Vivado wĂŒnschenswert
  • Erfahrung in der Implementierung von Videokonvertern auf FPGAs wĂŒnschenswert
  • Erfahrung in der Entwicklung mit VHDL und/oder Verilog
  • Kenntnisse im Bereich der digitalen BildĂŒbertragung
  • Kenntnisse im Bereich Thermalkameras wĂŒnschenswert
  • Erfahrung in der Verteidigungstechnik ist von Vorteil
  • FĂŒr die effektive Kommunikation im Projektumfeld sowie mit unseren deutschsprachigen Kunden ist ein sehr gutes mĂŒndliches und schriftliches Deutsch erforderlich.

Benefits

Das bieten wir Dir
Wir sind der Überzeugung, dass folgende Rahmenbedingungen die besten Voraussetzungen fĂŒr Effizienz und kreative Lösungsfindungen bieten:

  • Aktives Mitwirken an innovativen Zukunftstechnologien
  • Flexibles New-Work-Modell mit hybriden Arbeitsmöglichkeiten
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Givve-Card als steuerfreier Unternehmensbenefit
  • Maximale Entscheidungs- und GestaltungsspielrĂ€ume
  • Individuelle Karriereplanung und Entwicklungsperspektiven
  • Wissenstransfer und Synergieeffekte durch ein starkes Team
  • Technologische Vielfalt mit spannenden Einblicken in sicherheitsrelevante Systeme

Und: Herausforderungen, die wirklich Spaß machen!

Ready to shape the future?

Drive digital technologies with us!

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.

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Posted: 2026-04-01

Einrichter Kunststofftechnik (m/w/d)
Gramß GmbH Kunststoffverarbeitung – Sonneberg

Du hast Erfahrung als Einrichter* und suchst nach einem Arbeitgeber, der dich attraktiv vergĂŒtet? Du wĂŒnschst dir mehr Planbarkeit und Sicherheit?

Wir bei Gramß produzieren hochwertige Verschlusslösungen fĂŒr internationale Marken und setzen dabei auf PrĂ€zision, Innovation und VerlĂ€sslichkeit. Was als kleines Familienunternehmen begann, ist heute ein moderner, noch immer familiengefĂŒhrter Industriebetrieb – mit rund 250 Mitarbeitern, einem hochmodernen Maschinenpark, und klarem Blick in die Zukunft. Unser Wachstum eröffnet neue Chancen: sichere ArbeitsplĂ€tze und die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung unseres Unternehmens mitzuwirken. Starte jetzt in unserem Team!

Aufgaben

Deine Aufgaben in unserem Team:

  • Spritzgussmaschinen einrichten, rĂŒsten und bedienen
  • Werkzeuge ein- und ausbauen
  • Optimierung unserer (automatisierten) Produktionsprozesse durch Ursachenanalyse und Problembeseitigung
  • QualitĂ€tssicherung und Dokumentation

Qualifikation

Das bringst du mit:

  • Eine abgeschlossene Ausbildung als Kunststoff- und Kautschuktechnologe, Verfahrensmechaniker fĂŒr Kunststoff- und Kautschuktechnik oder einem Ă€hnlichen Beruf (m/w/d)
  • Idealerweise hast Du bereits Erfahrung mit ARBURG und ALS gesammelt – wenn nicht, bilden wir dich aber auch gerne an diesen Maschinen weiter
  • Bereitschaft fĂŒr 3-Schichtbetrieb

Benefits

Deine Vorteile:

  • Attraktive, ĂŒbertarifliche Bezahlung und hohe SchichtzuschlĂ€ge
  • Ein sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden, familiengefĂŒhrten Unternehmen mit großem Kundenstamm, betriebliche Altersvorsorge
  • Wachstum mitgestalten: Unser Unternehmen entwickelt sich weiter – und du kannst von Anfang an mitziehen und mitgestalten
  • Kollegiales, unterstĂŒtzendes Miteinander im Team und regelmĂ€ĂŸige Firmenevents
  • Umfangreiche Extras: Kitazuschuss, GesundheitsprĂ€mie in Form eines monatlichen Sachgutscheins (fĂŒrs Tanken, EinkĂ€ufe uvm.), Einkaufsrabatte bei zahlreichen Partnern, Bike-Leasing und Aufmerksamkeiten zu besonderen AnlĂ€ssen
  • Planbare Arbeitszeiten dank fester SchichtplĂ€ne & 30 Tage Urlaub
  • Hochmoderner Maschinenpark, der dich zum Staunen bringt

Klingt nach dir? 

Dann melde dich jetzt ĂŒber das Formular auf unserer Karrierewebsite oder unter per E-Mail. Wir melden uns im Nachgang zur Vereinbarung eines telefonischen Kennenlernens. Bitte schaue dafĂŒr auch in deinen SPAM-Ordner und reagiere auf unbekannte Telefonnummern.  

*m/w/d

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Posted: 2026-04-01

Fachinformatiker (m/w/d)
MUTH & PARTNER mbB – Fulda

Muth & Partner ist eine ĂŒberregional tĂ€tige interdisziplinĂ€re Kanzlei mit den Fachbereichen Steuerberatung, Rechtsberatung und WirtschaftsprĂŒfung. Mit uns starten Sie in eine sichere und sinnstiftende berufliche Zukunft mit besten Perspektiven fĂŒr Arbeit und Leben.

Zur VerstÀrkung unseres Teams in Fulda suchen wir einen

FACHINFORMATIKER (m/w/d).

Aufgaben

  • Verantwortung fĂŒr das Lifecycle Management der Netzwerk- und Systemlandschaft inklusive (Cisco-)LAN, WAN, WLAN, Routing und Switching
  • Verantwortung fĂŒr das Lifecycle Management von Clients inklusive MDM sowie von PeripheriegerĂ€ten
  • Verantwortung fĂŒr die IT-Sicherheit und die kontinuierliche Weiterentwicklung entsprechender Maßnahmen
  • Betrieb und Support zentraler Softwarelösungen sowie interner Anwendungen
  • Planung, Konfiguration und Administration von Cloud-Diensten, insbesondere Microsoft 365, einschließlich Microsoft 365 Admin Center, Exchange Online, Microsoft Teams, SharePoint und OneDrive, Microsoft Entra sowie Power Plattform
  • Mitarbeit im 1st- und 2nd-Level-SupportZusammenarbeit mit externen Dienstleistern
  • Automatisierung administrativer Aufgaben
  • Eigenverantwortliche Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen

Qualifikation

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker fĂŒr Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung
  • Fundierte Kenntnisse in der Netzwerktechnik, der Windows-Server- und Clientadministration sowie in der IT-Sicherheit
  • Erfahrung im Umgang mit Cloud-Umgebungen, insbesondere in der Administration von Microsoft 365
  • Sicherer Umgang mit PowerShell
  • Teamgeist sowie eine empathische und reflektierte Kommunikationsweise im Umgang mit Mitarbeitern

Benefits

  • InterdisziplinĂ€res Team, immer neue spannende Blickwinkel und inspirierende EindrĂŒcke
  • Sicherer Arbeitsplatz und eine VergĂŒtung, die ĂŒberzeugt
  • Flexible Arbeitszeiten sowie mobiles Arbeiten nach Vereinbarung
  • RegelmĂ€ĂŸige Fortbildungen zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Attraktive Angebote zur Gesundheitsförderung (u.a. ergonomische ArbeitsplĂ€tze)
  • Steuerfreier monatlicher Sachbezug als Gutscheinkarte mit Ticket PlusÂź
  • Mitfinanzierte Parkmöglichkeit im Parkhaus Q-Park
  • Freie GetrĂ€nke und regelmĂ€ĂŸige Mitarbeiterveranstaltungen

UNSER LEISTUNGSVERSPRECHEN: Beste Perspektiven fĂŒr Arbeit und Leben.

Interessiert? Bewerben Sie sich einfach und schnell ĂŒber das Bewerbungsformular auf unserer Homepage.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

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Posted: 2026-04-01

Marketing Content Strategist (m/w/d) fĂŒr KI Beratung & Implementierung
Neurawork GmbH & Co. KG – Ampfing

Remote

Du willst nicht einfach Marketing machen.

Du willst ein Unternehmen sichtbar machen, das eine ganze Branche verÀndert.

Bei Neurawork bauen wir das fĂŒhrende Netzwerk fĂŒr KI-Berater und begleiten Unternehmen in ihrer KI-Transformation. Unser Wachstum kommt heute schon stark ĂŒber organischen Content.

Aber:
Der Flaschenhals ist nicht Distribution.

Der Flaschenhals ist Input.
Und genau dafĂŒr suchen wir dich.

Aufgaben

Du sorgst dafĂŒr, dass unser organischer Output sich verzehnfacht.

Nicht nur durch mehr Postings.
Sondern durch bessere Ideen, klarere Botschaften und Inhalte, die wirklich treffen.

Du arbeitest direkt mit der GeschĂ€ftsfĂŒhrung zusammen und ĂŒbersetzt Wissen, Erfahrungen und Strategien in Content, der Reichweite bringt und Nachfrage erzeugt
- unterstĂŒtzt von unserem Inhouse Videographen und Designer.

Was du konkret machst

  • Du entwickelst Content-Ideen, die unsere Zielgruppe wirklich interessieren
  • Du schreibst Skripte fĂŒr Reels, YouTube-Videos und Shortform Content
  • Du konzipierst und formulierst Newsletter, die gelesen und weitergeleitet werden
  • Du strukturierst Themen entlang unserer Positionierung und Zielkunden
  • Du denkst in Content-Serien statt Einzelposts
  • Du arbeitest eng mit unserem Videografen zusammen und gibst klare inhaltliche Richtung
  • Du bekommst fachlichen Input von unserem KI-Experten Team

Wichtig: Deine Aufgabe beinhaltet kein Performance Marketing - sondern Cotent, Social Media und Copywriting.

Qualifikation

Was du mitbringst

  • Du hast fundiertes Know-how im Umgang mit KI, um bestehende Daten, Content und Insights zu analysieren und daraus funktionierenden Content abzuleiten
  • Du musst kein KI-Experte sein, aber gĂ€ngige Tools, Begriffe und Entwicklungen sind dir vertraut
  • Du denkst in Zielgruppen, Problemen und konkretem Mehrwert - nicht in Content um des Contents willen
  • Du kannst Ideen schnell in konkrete Skripte, Newsletter und Texte ĂŒbersetzen, die direkt produziert werden können
  • Du arbeitest strukturiert, eigenstĂ€ndig und mit hohem Anspruch an QualitĂ€t und Wirkung
  • Du hast verpflichtend Erfahrung im B2B-Umfeld - wir sprechen keine Endkunden an
  • Das ist kein Job fĂŒr Einsteiger - du bringst definitiv ein paar Jahre Marketing-Erfahrung mit

Bonus (kein Muss)

  • Erfahrung mit erklĂ€rungsbedĂŒrftigen Produkten oder Dienstleistungen
  • VerstĂ€ndnis von Personal Brands und Thought Leadership im B2B

Benefits

Warum Neurawork

  • 100 % Remote, mit Wohnsitz in Deutschland – kein Office, klare Verantwortung im verteilten Team
  • FĂŒhrendes Startup in der KI-Beratung im DACH-Raum mit starkem Fokus auf echten Business-Impact
  • Direkte Zusammenarbeit mit der GeschĂ€ftsfĂŒhrung – kurze Wege, schnelle Entscheidungen, maximaler Hebel
  • Beste Voraussetzungen fĂŒr Umsetzung: Schnitt und Design sind bereits im Team abgedeckt – dein Fokus liegt auf Inhalt und Wirkung
  • Hohe Gestaltungsfreiheit – du entwickelst Content-Strukturen, Formate und Best Practices aktiv mit
  • Wachstumschance im Kernteam – du gestaltest maßgeblich, wie Neurawork im Markt wahrgenommen wird

Wenn du das liest und denkst:

„Genau das ist mein Spielfeld.“

Dann bewirb dich!

Unbedingt mit Anschreiben, wo du zeigst, warum du bei uns richtig bist.

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Posted: 2026-04-01

Digital Manager
GumGum – DĂŒsseldorf, North Rhine-Westphalia, Germany

GumGum is The Mindset Companyℱ transforming advertising. We're an advertising technology company delivering results by matching brands with people in the right mindset in the moments that matter. Our platform is powered by the Mindset Graphℱ, our AI-driven data engine that processes billions of real-time contextual, creative, environmental, and historical signals to match every ad with the most receptive audience. The result is advertising that drives meaningful outcomes for advertisers and publishers, and is more relevant for consumers.

We were founded in 2008 and are headquartered in Santa Monica, California, operating in over 19 markets across North America, Europe, Japan, and Australia.

Our principles guide our work every day and are as follows:

  • Customer-Obsessed: We're focused on advertising solutions that solve needs and drive success for clients and partners.
  • Make it Happen: We have a bias for action and take ownership to deliver results.
  • Always Innovate: We push boundaries with creativity and technology.
  • Foster Belonging: We ensure colleagues feel included, supported, and empowered to thrive.

To be a part of The Mindset Companyℱ transforming advertising, please visit www.gumgum.com/careers.

The Digital Manager is an individual contributor role responsible for prospecting and closing sales in GumGum's Market Leading Advertising platform. Reporting to the Group Digital Director this role is responsible for leading and developing key relationships and strategy across key media agencies and advertisers in Germany. We expect the successful candidate to drive value for our clients through GumGum products & have extensive contacts across the industry

The Digital Manager is a self-motivated individual who can work with internal teams and are committed to achieving and exceeding sales goals while growing GumGum's products in their allocated region. We are looking for candidates with 3+ year's experience in Digital Sales or Media Agency side.

What You'll Achieve

  • Revenue Driven Action - Responsible for a significant media agency patch.
  • Sales Prospecting and Hunting – This individual is expected to increase output from existing clients through developing relationships whilst also identifying new prospects. Actively engaging these opportunities and driving new revenue. 
  • Expectation to generate a high volume of sales related activity including presentations, RFP's, and innovative sales solutions
  • Upsell current clients in current and new products - Provide deep market insights into contextual and rich media. Showcasing the value of this mix to our clients and gaining test opportunities with additional products including rich media, contextual data or video.
  • Relationship Development - Cultivate relationships with brands, agency contacts and clients to gain deep insight into their business and ultimately provide GumGum solutions for their marketing and advertising goals.
  • Internal Collaboration - Work with designated Account Manager and other internal teams to ensure sold proposals are successfully implemented and aligned with client expectations in a timely manner.

Skills You'll Bring

  • 3 years of solid selling experience in digital advertising sales (required sales in our specific industry whether publisher, media agency side or tech sales)
  • Must have strong selling experience and a track record of hitting or exceeding sales targets.
  • Experience in both Managed Service and Programmatic solutions.
  • Strong reputation across the industry and an amazing list of contacts.
  • Strong fluency in German speaking and writing
  • Strong fluency in English speaking and writing

What We Offer

  • Learn about our benefits & perks package at gumgum.com/benefits. If you'd like additional information, your recruiter can share more specifics during the hiring process!

Awards

  • 2025 & 2026 Digiday Media Awards Europe Best Contextual Targeting Offering
  • 2025 AdExchanger Awards AI Innovators, Technology & Service Provider, Finalist
  • 2025 MARKETECH APAC Marketing Technology Awards Silver Winner for Best Contextual Advertising Tech Platform
  • 2025 Inc. B2B Power Partner
  • 2025 ExchangeWire The Wires Global Best Client Services team winner (GumGum UK)
  • 2025 and 2026 BuiltIn Best U.S. Midsize Companies to Work For

DEIB and EEO Statement

GumGum is proud to be an equal opportunity employer. We're committed to creating a workplace where people feel respected, supported, and able to do their best work. We believe different perspectives make us stronger and lead to better outcomes—for our teams, our partners, and our business. We strive to build an environment where individuals are treated fairly, opportunities are accessible, and everyone is held to a high standard of respect and accountability.

We're always learning and evolving as a company, and we continue to take thoughtful steps to support our people and strengthen our culture.

Follow Us on Social

  • Instagram: @gumgum
  • LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/gumgum/
  • YouTube: @GumGumInc
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Posted: 2026-04-01

Data Analyst - Finance
SumUp – Berlin, Berlin, Germany

About the team:

We are looking for a Data Analyst to join and strengthen our Commercial Analytics Team within Finance, supporting SumUp's strategic initiatives. In this role, you will partner closely with the Global and European Finance Planning & Analysis (FP&A) teams, building data models, creating insightful reports and dashboards, and delivering advanced analyses that drive actionable business decisions.

You will play a key role in shaping business impact while working alongside an experienced data team, contributing to the growth and development of our analytics chapter.

 

What you'll do:

  • Build and maintain efficient data models to track financial performance and key KPIs across the customer lifecycle—from acquisition to churn—including metrics such as recurring revenue, payback, lifetime value, and customer acquisition cost (using dbt)
  • Develop intuitive dashboards that enable self-service analytics for the Finance team and SumUp leadership
  • Partner with stakeholders to translate data into clear insights, combining quantitative analysis with business context to support decision-making
  • Contribute to data-driven OKRs aligned with SumUp's business goals, such as merchant segmentation and performance tracking
  • Work collaboratively with cross-functional teams to ensure data is reliably collected, well-structured, and easily accessible for analytics

 

You'll be an excellent fit for this role if you possess:

  • 2+ years of experience in data analytics and data modeling, ideally with hands-on 
  • Strong experience building advanced reports and dashboards using Google Sheets or similar tools
  • Experience developing scalable, user-friendly dashboards following best practices, preferably with Tableau or similar visualization tools
  • The ability to translate finance and business requirements across different functions into meaningful KPIs, data models, and actionable insights
  • Strong problem-solving and critical thinking skills, with the ability to communicate clearly and collaborate effectively with GTM and leadership stakeholders
  • A solid technical foundation combined with business acumen in finance, stakeholder management, and data visualization

 

Why you should join SumUp:

🌍 Opportunity to work with SumUppers globally on large-scale fintech products used by millions of businesses worldwide, from our Berlin office. This involves an office-first setup

🌈 Commitment to Diversity and Inclusion: Be part of a workplace that values and promotes diversity, fostering an inclusive environment where everyone's perspectives are respected and embraced

📚 A dedicated annual L&D budget of €2,000 for attending conferences and/or advancing your career through further education

🚀 Enrolment onto our VSOP program: You will own a stake in SumUp's future success

đŸ’¶ A corporate pension scheme where we match up to 20% of your contributions

🔄 30 Days Sabbatical: Enjoy the unique opportunity to take a well-deserved break with our 30 days sabbatical benefit after completing 3 years of employment with SumUp

🔗 Referral Bonus: Earn additional rewards by referring talented individuals to join the SumUp team

đŸš”đŸŸâ€â™‚ïž Numerous other benefits such as Urban Sports Club subsidy, Kita placement assistance, relocation assistance, subsidised office lunches



About us:

Be empowered to do more that matters.

At SumUp, we're on a mission to empower small businesses across the globe by providing simple and affordable tools that allow them to thrive. Today, over 4 million businesses in 36 markets rely on SumUp as their financial partner to manage payments, finance and customer relationships.

Our commitment to small businesses is reflected in our diverse team of over 3,000 SumUppers from over 90 nationalities, united by global collaboration and an innovative mindset. Our core values lay the foundation for who we are and what we stand for, shaping our work culture and driving our success. We foster inclusivity and a continuous learning culture, providing a safe space for personal and professional growth. Our differences make us unique and strong as we strive to create an environment where everyone belongs and feels supported, no matter how they identify. 

SumUp is proud to be an Equal Employment Opportunity employer, actively seeking and embracing diversity in our workforce. We don't make hiring or employment decisions based on race, colour, religion or religious belief, ethnic or national origin, nationality, sex, gender, gender identity, sexual orientation, disability, age or any other basis protected by applicable laws or prohibited by company policy. Our commitment extends beyond recruitment to creating a safe and respectful workplace where harassment of any form is strictly prohibited.

Explore career opportunities with us and join a team driven by collaboration, innovation, and a shared vision of creating a world where everyone can build a thriving business. Discover more about our vibrant and inclusive work culture and how we work on our careers website, and follow our journey on LinkedIn and Instagram.



Job Application Tip

We recognise that candidates feel they need to meet 100% of the job criteria in order to apply for a job. Please note that this is only a guide. If you don't tick every box, it's ok too because it means you have room to learn and develop your career at SumUp.

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Posted: 2026-04-01

Personaldisponent (w/m/d) in Arnstadt
Annette Hoppmann Consulting – Arnstadt

Seit ĂŒber 15 Jahren begleite ich gemeinsam mit meinem Team Fach- und FĂŒhrungskrĂ€fte in der Personaldienstleistung bei ihrer beruflichen Weiterentwicklung.

Bei unserem Auftraggeber handelt es sich um ein bundesweites, sehr erfolgreich agierendes Personaldienstleistungsunternehmen, welches sowohl auf Kunden- als auch auf Mitarbeiterseite ĂŒber einen hervorragenden Ruf verfĂŒgt.

Aufgaben

  • Besetzung von Vakanzen im gewerblich - technischen Bereich
    via ArbeitnehmerĂŒberlassung
  • Kundenbetreuung, persönlich und telefonisch
  • Wirtschaftlicher Ausbau bestehender Kundenbeziehungen
  • Generierung neuer Kunden
  • Angebots– und Auftragsabwicklung
  • Betreuung der externen Mitarbeiter
  • Bewerbermanagement / Recruitment

Qualifikation

  • Sie haben bereits Berufserfahrungen innerhalb der Personaldienstleistung gesammelt
  • Sie verfĂŒgen ĂŒber gute regionale Kenntnisse
  • Sie sind ein Teamplayer, arbeiten gerne in einem Unternehmen mit flachen Hierarchien und mögen es, mit und fĂŒr Menschen zu arbeiten
  • Sie sind empathisch, begegnen jedem Menschen auf Augenhöhe und haben große Freude daran, mit und fĂŒr Menschen zu arbeiten
  • Sie besitzen ein hohes kunden– und serviceorientiertes Denken
  • Ein sympathisches, freundliches Auftreten sowie KommunikationsstĂ€rke runden Ihr Profil ab.

Benefits

  • Ein angenehmes, freundschaftliches und dynamisches Arbeitsumfeld in einem sehr erfolgreich agierenden, wachstumsorientierten Unternehmen
  • Eine attraktive VergĂŒtung sowie hervorragende Provisionsmöglichkeiten
  • Ein Firmenwagen auch zu Ihrer privaten Nutzung (1%-Regelung)
  • Flache Hierarchien und nette Kollegen, die sich unterstĂŒtzen
  • Verantwortung und Gestaltungsfreiraum
  • RegelmĂ€ĂŸige Firmenevents
  • Home Office-Möglichkeit
  • JobRad-Leasing
  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Zahlreiche VergĂŒnstigungen durch Corporate Benefits

Finden Sie sich in der Beschreibung wieder?

Dann freuen wir uns sehr auf Ihre aussagekrĂ€ftige Online-Bewerbung mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und des frĂŒhestmöglichen Eintrittstermins.

Absolute Diskretion können Sie selbstverstÀndlich voraussetzen!

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Posted: 2026-04-01

Niederlassungsleiter (m/w/d) in Arnstadt
Annette Hoppmann Consulting – Arnstadt

Seit ĂŒber 15 Jahren begleite ich gemeinsam mit meinem Team Fach- und FĂŒhrungskrĂ€fte in der Personaldienstleistung bei ihrer beruflichen Weiterentwicklung.

Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein mittelstĂ€ndisches Personaldienstleistungsunternehmen. Im Zuge der Nachfolge suchen wir fĂŒr den erfoglreich agierenden Standort in Köln einen Niederlassungsleiter (w/m/d) mit fundierter Erfahrung innerhalb der ArbeitnehmerĂŒberlassung.

Aufgaben

  • Als Niederlassungsleiter/-in sind Sie fĂŒr den Ausbau, die Entwicklung und die ergebnisorientierte FĂŒhrung Ihrer Niederlassung verantwortlich
  • Durch Ihr Engagement stellen Sie die Organisation der Niederlassung und die ArbeitsablĂ€ufe sicher
  • Sie steuern die VertriebsaktivitĂ€ten in der Niederlassung durch kontinuierliche Marktbeobachtung und stĂ€rken den Aufbau und die wirtschaftliche Entwicklung der Niederlassung, indem Sie offene Positionen akquirieren und neue Kunden gewinnen
  • Mit Leidenschaft und Tatendrang bauen Sie ihr Team auf und sind darĂŒber hinaus fĂŒr die Budgetplanung und das Reporting zustĂ€ndig.

Qualifikation

  • Sie verfĂŒgen ĂŒber eine abgeschlossene Ausbildung (kaufmĂ€nnisch oder gewerblich)
  • Sie verfĂŒgen ĂŒber fundierte Erfahrungen in der Personaldienstleistungsbranche und der Vertrieb bereitet Ihnen Freude
  • Sie begeistern als Netzwerker durch Ihre offene und kommunikative Art und bringen Ihre zielorientierte Arbeitsweise ins Team ein.

Benefits

  • Umfangreiche Einarbeitung
  • Attraktives Fixgehalt sowie Provision
  • Vertrauensarbeitszeit
  • Home Office-Möglichkeit
  • Firmenwagen mit privater Nutzung
  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Zahlreiche VergĂŒnstigungen durch Corporate Benefits

Die proaktive TÀtigkeit innerhalb unserer Branche bereitet Ihnen Freude? Sie möchten Teil eines wirtschaftlich starken und innovativen Unternehmens sein?

Dann freuen wir uns sehr auf Ihre aussagekrĂ€ftige Bewerbung mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und frĂŒhesten Eintrittsdatums.

Absolute Diskretion können Sie selbstverstÀndlich voraussetzen!

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Posted: 2026-04-01

Junior Performance Marketing Manager (m/w/d)
XLETIX GmbH – Berlin

Wer sind wir?

Wir, die XLETIX GmbH, sind MarktfĂŒhrer fĂŒr Hindernislaufveranstaltungen in Europa mit Sitz in Berlin. Wir organisieren und vermarkten die Sportveranstaltungen XLETIX Challenge, schauinsland Muddy Angel Run und XLETIX Kids fĂŒr jĂ€hrlich ĂŒber 250.000 Sportbegeisterte in Deutschland und der Schweiz. Unsere Mission ist es, Menschen durch Sport zu begeistern.

Dein Herz schlĂ€gt fĂŒr Performance Marketing?

CPM, CPC und CVR sind fĂŒr dich keine Fremdwörter? Du liebst es, datengetrieben zu arbeiten, effiziente Ads-Kampagnen zu erstellen und kontinuierlich zu optimieren? Perfekt! Bei uns hast du die Chance, in einem dynamischen Team Performance Marketing praxisnah mitzugestalten und deine ersten Berufserfahrungen weiter auszubauen.

Deine Aufgaben

  • UnterstĂŒtzung bei der Konzeption, Umsetzung und Optimierung von Performance-Marketing-Kampagnen (Google Ads, Meta Ads, TikTok Ads, etc.)
  • Analyse relevanter KPIs und Ableitung datenbasierter Optimierungsmaßnahmen
  • Mitwirkung bei der Entwicklung neuer Strategien, um Conversion Rates und ROI zu steigern
  • Erstellung von Reportings und PrĂ€sentationen, um Kampagnenergebnisse anschaulich aufzubereiten
  • Enge Zusammenarbeit mit Design-, Content- und Sales-Teams, um effektive Marketingmaßnahmen umzusetzen
  • Markt- und Wettbewerbsanalysen, um neue Chancen frĂŒhzeitig zu erkennen

Das bringst du mit:

  • Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, BWL, Kommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erste praktische Erfahrungen im Performance Marketing (z. B. durch Praktika, WerkstudententĂ€tigkeiten oder erste Berufserfahrung)
  • Grundkenntnisse in relevanten Tools wie Google Ads, Meta Business Suite, TikTok Ads, Google Analytics oder Google Tag Manager
  • Eine analytische Denkweise und Spaß daran, aus Daten aussagekrĂ€ftige Insights abzuleiten
  • Eigeninitiative und Motivation, kreative Ideen im Performance-Marketing umzusetzen
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Das bieten wir dir:

  • Abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum im BĂŒroalltag und bei unseren Events
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um dein Wissen stetig zu erweitern
  • Freiraum fĂŒr eigenverantwortliches Handeln in einem offenen und unterstĂŒtzenden Team
  • ein flexibles monatliches Benefit-Budget, welches du fĂŒr Gutscheine verschiedener Anbieter (u.a. Urban Sports Club, Lidl, uvm.) und MobilitĂ€ts- und/oder EssenszuschĂŒsse nutzen kannst
  • Bahncard 25 fĂŒr flexible MobilitĂ€t
  • Corporate Benefits: VergĂŒnstigungen bei verschiedenen Dienstleistern und EinzelhĂ€ndlern
  • Family & Friends Tickets fĂŒr unsere Sportveranstaltungen
  • RegelmĂ€ĂŸige Firmenevents, die den Teamgeist stĂ€rken

Wir schÀtzen Vielfalt:

Bei uns zĂ€hlt, was du kannst! Wir ermutigen jede Person, sich zu bewerben – unabhĂ€ngig von Alter, GeschlechtsidentitĂ€t, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung oder Religion. Wir freuen uns auf Teams mit verschiedenen HintergrĂŒnden, Perspektiven und FĂ€higkeiten.

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Posted: 2026-04-01

IT Merchandise Systems Admin (d/w/m)
HYROX World GmbH – Hamburg

HYROX is a global sports event series that combines running and functional fitness training in a unique race format. Founded in Germany in 2017, HYROX has evolved into a worldwide fitness movement with events across five continents, attracting tens of thousands of athletes every season.

As our IT Merchandise Systems Admin (d/w/m), you will design, build, and optimize the full technical ecosystem supporting our global merchandising and event operations. You will be the architect behind seamless integrations between ERP systems, sales platforms, and specialized hardware like RFID and POS systems. Based in Hamburg or London, this role is a unique hybrid of software development, systems integration, and hands-on hardware configuration in a fast-paced international environment. This is an ideal role for a tech-savvy problem solver who thrives on building scalable infrastructure and driving innovation to elevate event retail to the next level.

YOUR KEY RESPONSIBILITIES

  • Systems Integration & Development: Design and build APIs and middleware to connect ERP systems, sales platforms, and shipment control apps. You will also develop automated tech pack systems and a centralized artwork management platform.
  • POS & On-Site Infrastructure: Configure POS hardware (terminals, scanners, printers) and design the global network architecture required for stable on-site connectivity.
  • RFID Optimization: Lead the configuration of RFID stock control projects to ensure real-time inventory accuracy across warehouses and event environments.
  • Platform Management: Build and maintain B2B ordering platforms for affiliate gyms and automated kit allocation systems for staff and volunteers.
  • R&D & Innovation: Lead technical research to identify automation opportunities and evaluate new technologies that support global scalability.
  • Live Operations: Develop real-time sales dashboards and provide technical support to on-site teams during race weekends.

YOUR PROFILE

  • Experience: Proven track record in systems administration, software development, or IT operations within a retail or event-driven environment.
  • Technical Skills: Strong ability to build APIs, manage middleware, and configure remote enterprise device management systems.
  • Hardware & Networking: Expertise in POS hardware, RFID systems, and designing redundant network infrastructures for international locations.
  • Mindset: A hands-on "maker" who can navigate both complex code and physical hardware setups.
  • Project Management: Ability to document technical structures and lead R&D projects from concept to implementation.
  • Flexibility: Willingness to provide on-site support and ensure operational readiness before event launches.

WHAT WE OFFER

  • The opportunity to take on responsibility in a fast-growing, international company with a strong sports DNA.
  • Flat hierarchies, quick decision-making processes, and plenty of room for your ideas.
  • A motivated, international team with a genuine passion for sports and events.
  • A healthy work-life balance thanks to flexible, trust-based working hours.
  • A modern office in a top location – right in Hamburg Altona with excellent transport connections.
  • 28 vacation days to recharge and reset.
  • A Wellpass membership and discounted lunch options in-house.
  • Your Deutschlandticket is fully covered by us – nationwide mobility, 100% on us.
  • Employee discounts in our HYROX stores.

INTERESTED?

Then we look forward to receiving your application. Simply upload your CV as a PDF (no photo required) and answer the questions in the application form. Your contact person is Isabelle (HYROX People).

We are committed to creating an inclusive and respectful work environment. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to ethnicity, color, religion, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, disability, age, or any other protected characteristic. We value diversity and are committed to fostering equal opportunity for all.

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Posted: 2026-04-01

Mitarbeiter telefonische Kundenbetreuung (m/w/d) in Vollzeit
reboVet VeterinĂ€r-Fachgroßhandel GmbH und Co. KG – Bocholt

Sind Sie bereit, Ihre berufliche Zukunft in die Hand zu nehmen? Willkommen bei reboVet!

Stellen Sie sich vor, Sie arbeiten bei einem Unternehmen, das seit ĂŒber 45 Jahren die BedĂŒrfnisse Ihrer Kunden versteht und zuverlĂ€ssig erfĂŒllt. Bei reboVet, einem der fĂŒhrenden GroßhĂ€ndler fĂŒr Tierarztpraxen in Deutschland, bieten wir Ihnen ein Umfeld, in dem Ihre Weiterentwicklung und Ideen gefördert werden und spannende Projekte an der Tagesordnung stehen.

Mit einem beeindruckenden Sortiment von ĂŒber 30.000 Produkten und einer tiefen Verbundenheit zu unseren Kunden setzen wir neue MaßstĂ€be. Gemeinsam entwickeln wir maßgeschneiderte Lösungen fĂŒr Tierarztpraxen – und das macht uns zum Partner der Wahl. Sind Sie bereit, Ihre Karriere auf das nĂ€chste Level zu heben? Dann verstĂ€rken Sie unser Team und werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte!

Aufgaben:

  • Sie nehmen telefonisch KundenauftrĂ€ge entgegen und geben diese in unser ERP System ein
  • Aktive telefonische Ansprache von Kunden zur Beratung und Verkauf von Produkten
  • PrĂ€sentation und Verkauf von Eigenmarken sowie des gesamten Produktportfolios, insbesondere Praxisbedarf
  • Proaktive Identifizierung und Ausschöpfung des Kundenpotenzials
  • Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen
  • Dokumentation von Kundenkontakten und -informationen im CRM-System

Das Profil, das zu uns passt:

  • Sie verfĂŒgen idealerweise ĂŒber mindestens 1 Jahr Erfahrung im Vertrieb
  • Abgeschlossene Berufsausbildung als TFA, PKA oder PTA (vorzugsweise mit min. 1 Jahr Berufserfahrung)
  • Gute Produktkenntnisse aus der VeterinĂ€rpraxis
  • Erfahrung im Umgang mit einem Warenwirtschaftssystem
  • Erfahrung in der Auftragsannahme und/oder der telefonischen Kundenbetreuung
  • Sie haben sehr gute kommunikative FĂ€higkeiten und eine angenehme Telefonstimme
  • Sie sind vertriebsorientiert
  • Sie telefonieren gern und haben Freude am Umgang mit Kunden
  • Sie sind flexibel und zuverlĂ€ssig
  • Sie sind belastbar und bewahren auch in einer lebhaften Umgebung den Überblick

Wir bieten:

  • Eine lange Erfolgsgeschichte: Seit mehr als 45 Jahren bewahren wir unsere Werte und Traditionen und haben gleichzeitig den Blick fest auf die Zukunft gerichtet.

  • Entscheidungsmöglichkeiten: Flache Hierarchien ermöglichen es Ihnen, schnell Einfluss zu nehmen und Dinge voranzutreiben.

  • Gemeinsame Arbeit, gemeinsame Erfolge: In einem kollegialen Umfeld arbeiten wir Hand in Hand, um unsere Ziele zu erreichen und Erfolge zu feiern.

  • Ihre Stimme zĂ€hlt: Wir schĂ€tzen Feedback und bieten Ihnen die Möglichkeit, sich in einer offenen Kultur stĂ€ndig weiterzuentwickeln.

  • Betriebliche Krankenversicherung: Sie profitieren von einer vollstĂ€ndig Arbeitgeber-finanzierten betrieblichen Krankenzusatzversicherung.

  • Betriebliche Altersvorsoge: Sie profitieren von einer vom Arbeitgeber teilfinanzierten Altersvorsorge.

  • Mehr als Arbeit: Nutzen Sie Corporate Benefits fĂŒr exklusive Angebote und genießen Sie die FlexibilitĂ€t, unter bestimmten Bedingungen Ihren Hund mit ins BĂŒro zu bringen.

Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!

reboVet VeterinĂ€r-Fachgroßhandel GmbH & Co. KG
Kontakt: Lisa Beermann, Tel.: 02871 2596-52, www.rebovet.de

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Posted: 2026-04-01

Projektmanager Operations (m/w/d) – Automotive / Fleet Services
Roos Fleetservice GmbH – Ingolstadt

STELLENAUSSCHREIBUNG – PROJEKTMANAGER OPERATIONS

Roos Fleetservice GmbH ist ein fĂŒhrender Anbieter fĂŒr technische Flottenservices und betreibt unter anderem mehrere Fleet Service Center direkt vor Ort bei unseren Kunden. Mit einem stark wachsenden ProjektgeschĂ€ft im Bereich Retrofit, Telematik und mobiler ServiceeinsĂ€tze steuern wir komplexe, europaweite Rollouts fĂŒr große Flottenkunden.

Zur weiteren Skalierung unserer Operations suchen wir erfahrene Projektmanager, die unsere Projekte operativ fĂŒhren, Prozesse strukturieren und unsere Technikerteams effizient steuern.

DEINE AUFGABEN

‱ Operative Gesamtverantwortung fĂŒr Retrofit- und Serviceprojekte (z. B. Telematik, Kamerasysteme, mobile Services)

‱ Planung, Steuerung und Überwachung von Projekten in mehreren Regionen / LĂ€ndern

‱ Sicherstellung von KPIs wie ProduktivitĂ€t, QualitĂ€t und Termintreue

‱ Aufbau und Optimierung von Prozessen im Bereich Field Service und Fleet Management

‱ Enge Abstimmung mit Kunden

‱ Steuerung von Rollouts, Ramp-ups und KapazitĂ€tserweiterungen

‱ Monitoring von Projektfortschritt, Reporting und Eskalationsmanagement

‱ Sicherstellung der Einhaltung von HSE-, QualitĂ€ts- und Compliance-Vorgaben

DEIN PROFIL

‱ MehrjĂ€hrige Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Automotive-, Logistik- oder technischen Umfeld

‱ Erfahrung in der Zusammenarbeit mit operativen Teams (Teamleader, Techniker, Field Service, Werkstatt)

‱ VerstĂ€ndnis fĂŒr skalierbare Prozesse und komplexe Projektstrukturen

‱ Erfahrung mit Großprojekten oder Rollouts von Vorteil

‱ Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung

‱ KommunikationsstĂ€rke und Durchsetzungsvermögen

‱ Sicherer Umgang mit digitalen Tools und Reporting

‱ Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

WAS WICHTIG IST

‱ Erfahrung in hochdynamischen, operativen Umfeldern (z. B. Last Mile, Flottenmanagement, Field Service)

‱ FĂ€higkeit, mehrere Projekte parallel zu steuern und PrioritĂ€ten richtig zu setzen

‱ Hands-on MentalitĂ€t und Bereitschaft, operative Herausforderungen aktiv zu lösen

WAS WIR BIETEN

‱ Verantwortung fĂŒr große, europaweite Projekte im Automotive- und Logistikumfeld

‱ Direkter Einfluss auf den Aufbau und die Skalierung unserer Operations

‱ Dynamisches, wachsendes Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen

‱ Enge Zusammenarbeit mit namhaften Kunden und Partnern

‱ Entwicklungsmöglichkeiten in Richtung Senior Management / Operations Leadership

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Posted: 2026-04-01

Unsolicited application / Initiative application
KICKBASE – Munich

Remote

If you are a motivated and talented individual who believes in our mission and values, we want to hear from you! Please submit your resume, along with a cover letter detailing your experiences, skills, and why you would be a great fit for Kickbase.

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Posted: 2026-04-01

ECommerce Channel & Operations Manager (m/w/d)
Adam Matheis GmbH & Co. KG – Eislingen

eCommerce Channel & Operations Manager (m/w/d)

Festanstellung | Vollzeit | BĂŒro Eislingen oder MĂŒnchen

Um was geht's?

Du kennst die wichtigsten eCommerce-KanĂ€le nicht nur als KĂ€ufer*in, sondern als Profi? Du willst nicht nur Listings pflegen, sondern dafĂŒr sorgen, dass der gesamte eCommerce-Motor rund lĂ€uft, kanalĂŒbergreifend, datengetrieben und mit echtem Gestaltungsspielraum?

Als eCommerce Channel & Operations Manager:in bist du verantwortlich fĂŒr den reibungslosen Betrieb unserer digitalen VertriebskanĂ€le. Vom eigenen Webshop ĂŒber Amazon und Otto bis hin zu Plattformen wie Westwing, Zalando, XXXLutz, Galaxus und weitere. Du sorgst dafĂŒr, dass Produktdaten sauber stehen, BestĂ€nde und Preise stimmen, Aktionen pĂŒnktlich live gehen und Bestellungen zĂŒgig auf den Weg kommen.

Dabei unterstĂŒtzt du uns, unsere Prozesse weiter zu professionalisieren, KanĂ€le gezielt zu optimieren und nachhaltige Strukturen fĂŒr ein skalierbares Wachstum aufzubauen. Wenn du Lust hast, Verantwortung zu ĂŒbernehmen und den eCommerce eines dynamisch wachsenden Unternehmens aktiv mitzugestalten, bist du bei uns genau richtig.

Deine Aufgaben

  • Du ĂŒbernimmst die operative Verantwortung fĂŒr unsere digitalen VertriebskanĂ€le, kanalĂŒbergreifend ĂŒber Webshop, Amazon, Otto und weitere Plattformen
  • Du erstellst, pflegst und optimierst Produktdaten ĂŒber alle KanĂ€le hinweg. Inklusive Content, Keywords, Preisen, Kategorien und Bestandssteuerung
  • Du stellst sicher, dass unsere DatenflĂŒsse zwischen ERP und den VerkaufskanĂ€len sauber laufen. BestĂ€nde stimmen, Preise passen, Artikel werden korrekt ausgespielt
  • Du setzt Verkaufsaktionen operativ um. Von der Preisanpassung ĂŒber Landingpages bis zu Marktplatz-Deals
  • Du ĂŒberwachst alle relevanten KPIs pro Kanal. Von Sichtbarkeit bis Conversion. Und optimierst Listings und Content kontinuierlich
  • Du bist erste Ansprechperson fĂŒr unsere Plattform-Partner und pflegst den regelmĂ€ĂŸigen Austausch mit deren Account Management
  • Du sorgst dafĂŒr, dass Bestellungen zĂŒgig an die Logistik ĂŒbergeben werden und hast den Prozess bis zum Versand im Blick
  • Du arbeitest eng mit den Teams aus Paid Marketing, Logistik und Kundenservice zusammen. Dabei denken wir pragmatisch und packen an, wenn es nötig ist

Dein Profil

  • Studium: Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmĂ€nnische Ausbildung im Bereich E-Commerce, Wirtschaft oder Marketing
  • Erfahrung: Du bringst relevante Berufserfahrung in der Betreuung von Online-VertriebskanĂ€len mit, ob Webshop, MarktplĂ€tze oder beides
  • Plattform-Know-how: Du kennst dich mit gĂ€ngigen Marktplatz-Backends aus (z.B. Amazon Seller Central, Otto Partner Connect)
  • ProzessverstĂ€ndnis: Du denkst in AblĂ€ufen, hinterfragst bestehende Prozesse und setzt gerne Optimierungen um
  • IT-Kenntnisse: Erfahrung mit ERP-Systemen wie SAP ist ein Plus, kein Muss
  • Arbeitsweise: Du arbeitest datenbasiert, strukturiert und lösungsorientiert
  • Kommunikation: Du fĂŒhlst dich wohl im Austausch mit Partnern, Dienstleistern und internen Teams
  • Sprachen: Sehr gutes Deutsch und gutes Englisch, jede weitere Sprache ist gern gesehen

Warum wir?

Freu dich auf ein modernes Arbeitsumfeld, in dem eine offene Du-Kultur selbstverstĂ€ndlich ist. Kurze Entscheidungswege, agile Methoden und ein Team aus motivierten Kolleginnen und Kollegen sorgen dafĂŒr, dass Ideen schnell umgesetzt werden können.

Extras fĂŒr Dich: Bei uns profitierst du von zahlreichen zusĂ€tzlichen Vorteilen, von Wellpass ĂŒber Corporate Benefits Portal bis hin zu steuerfreien SachbezĂŒgen und einer betrieblichen Altersvorsorge.

Weiterentwicklung & Support: Wir unterstĂŒtzen dich dabei, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln, mit verschiedenen Weiterbildungsangeboten und einem individuellen Development Budget.

Zeit fĂŒr Dich: Erholung kommt bei uns nicht zu kurz: Dich erwarten 30 Tage Urlaub, zusĂ€tzlich Sonderurlaub an Weihnachten und Silvester sowie flexible Arbeitszeiten, damit du Job und Privatleben bestmöglich miteinander verbinden kannst.

Team & Zusammenhalt: Wir sind ein ambitioniertes Team, das gemeinsam wachsen möchte. Den Teamspirit leben wir nicht nur im Arbeitsalltag, sondern auch bei unseren regelmĂ€ĂŸigen Events, gemeinsamen AktivitĂ€ten oder beim entspannten After-Work.

Hybrides Arbeiten: Bei uns arbeitest du flexibel, je nach Bedarf im BĂŒro oder im Home Office. Gleichzeitig hast du die Möglichkeit, zwischen unseren Standorten in Eislingen und MĂŒnchen zu wechseln und so den Arbeitsort zu nutzen, der am besten zu deinem Alltag passt.

Produkte & Rabatte: NatĂŒrlich profitierst du auch von unseren Produkten: Du erhĂ€ltst jĂ€hrlich einen Rabatt-Code fĂŒr unseren Online-Shop um dich und deine Liebsten perfekt ausstatten zu können.

Über uns

Vier Generationen, eine Vision: die Gestaltung der Zukunft des Schlafes!

Schlafgut, sind das nicht die mit den Spannbettlaken? Ganz richtig, mit schlafgut haben wir das Spannbettlaken erfunden. Doch mittlerweile sind wir einiges mehr und haben noch viel vor.

1927 grĂŒndete Adam Matheis ein Textilunternehmen in Eislingen und hat wahrscheinlich gar nicht zu trĂ€umen gewagt, wo das ganze hinfĂŒhren könnte. Fast 100 Jahre spĂ€ter ist mittlerweile sein Enkel Max Mödinger am Steuer, und hat eine große Vision: Die erste ganzheitliche Schlafmarke der Welt aufzubauen.

Mit der erfolgreichen Marke schlafgut im RĂŒcken und einer umfangreichen Expertise im Whitelabel-Business fĂŒr große Handelsketten wollen wir nun den nĂ€chsten Schritt gehen, den Schlaf nicht nur zu optimieren, sondern zu verwandeln und zu einem echten Erlebnis fĂŒr unsere Kunden zu machen. Und damit den nĂ€chsten großen Hype auszulösen. Einen Hype, der nachhaltig Leben verĂ€ndern kann.

Möchtest du deinen Teil dazu beitragen, die Zukunft des Schlafes aktiv mitzugestalten?

Unbefristet | Vollzeit | Hybrid (Eislingen oder MĂŒnchen) | eCommerce

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Posted: 2026-04-01

Junior Product Manger (Buying - Private Label)
LOOKIERO OUTFITTERY GROUP – Berlin

Do you want to revolutionise how we buy clothes in a more accessible, personalised and sustainable way?

♂♀ Do you want to develop your talent in a TOP Scale Up and collaborate with the best professionals?

This could be your opportunity! At Lookiero Outfittery Group, we’re looking for a Junior Product Manger (Buying - Private Label)

Our purpose

At Lookiero Outfittery Group we are leading the transformation of online personalised shopping, making it more accessible and inspiring for everyone.

Born from the merger of Lookiero and Outfittery - two pioneering companies in the industry - we have joined forces to create Europe's leading online personal shopping platform. Our mission is to empower thousands of customers, helping them discover their full potential and succeed in their everyday lives.

With a growing presence across Europe and a team of over 600 people, we are proud to shape the future of fashion through innovation, creativity and purpose.

As part of the Private Labels team, you will be responsible for development and end-to-end execution of our in-house fashion collections.

What will your challenge be?

End-to-End Ownership: You’ll lead the full product lifecycle for our own-brand collections, turning "blank pages" into wardrobe essentials for thousands of customers.

Trend Synthesis: You will translate complex fashion trends into commercial reality, ensuring our Private Labels are always ahead of the curve.

Data-Backed Design: You’ll dive deep into KPIs and market analytics to steer collection performance and identify the "next big thing."

Global Coordination: You will be the strategic link between global manufacturers and our internal teams (Marketing, Logistics, Studio) to ensure seamless execution.

Quality Guardianship: From concept meetings to final fittings, you’ll be the gatekeeper of the "perfect fit" and superior quality.

What will make you succeed?

  • A degree in Textile Management, Technology, or Business (or something just as relevant).
  • A "sixth sense" for fashion trends paired with expert knowledge of fabrics and cuts.
  • The ability to turn data into insights through analysis, reporting, and project management.
  • Confidence in negotiation and a personality that thrives on communication.
  • Fluency in German and English, both written and spoken.
  • Advanced MS Excel skills (bonus points if you’re familiar with Adobe Illustrator or InDesign).
  • The flexibility for occasional travel to stay connected with the industry.

What will we bring to you?

Training Platform. We believe in training as a tool to evolve as a professional, to get the best out of you and to be always up to date!

Employee Discounts. And of course, you will enjoy discounts on your purchases at Lookiero and Outfittery, valid for friends and family.

Work-Life Balance. We are an office-first culture that values face-to-face collaboration, but we offer the flexibility to work from home when you need it. We believe in balancing professional drive with your personal life.

Professional growth. Personal development plan to evolve within Lookiero Outfittery Group.

Your impact will be tangible - and we empower people in the “how”. Working in a scaleup, you will see the impact of your voice, ideas and work very clearly on our business. You will be encouraged (and required) to share your opinions (of course, in a well-argumented way!). We also believe in giving freedom on how to get to pre-agreed OKRs.

We are one team. With a culture of true collaboration and support, you will find that everyone is always up to help you solve your challenges and have a friendly chat. Good vibes reign!

If you want to be a key player in our team, see the impact of your work and are excited to learn more about us and the position, APPLY.

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Posted: 2026-04-01

Project Manager/in - Ground Support Equipment (m/w/d)
HiSERV GmbH – Schönefeld

Seit 2017 verĂ€ndert HiSERV den GSE-Markt durch hervorragende QualitĂ€t, hohe FlexibilitĂ€t sowie einen fairen und transparenten Preis. Wir steuern und bieten unseren Kunden eine junge und moderne Flotte von mehr als 14.000 Einheiten. Mit Kurzzeitmiete, Pay-per-Use und Echtzeit-Tracking erfĂŒllen wir die Anforderungen unserer Kunden optimal. Zu unseren Kunden zĂ€hlen renommierte Unternehmen im Bereich Ground Handling, Airlines und auch FlughĂ€fen in Europa. Durch den Einsatz innovativer digitaler Lösungen liefern wir zuverlĂ€ssige Daten zur Optimierung von Nutzung und Kosten. Wir bieten ein breites Portfolio an zusĂ€tzlichen Dienstleistungen rund um die GSE-Vermietung: Beratung, Wartung, Flottenmanagement, Schulung und mehr.

FĂŒr unseren Standort in Schönefeld bei Berlin suchen wir zum nĂ€chstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Project Manager/in - Ground Support Equipment (m/w/d)

Als Project Manager/in Ground Support Equipment bei HiSERV verantwortest du die Planung, Steuerung und erfolgreiche Umsetzung strategischer und operativer Projekte, die unser Wachstum unterstĂŒtzen und unsere Marktposition im europĂ€ischen GSE‑Umfeld stĂ€rken. Du stellst sicher, dass Projekte termingerecht, innerhalb des Budgets und in hoher QualitĂ€t geliefert werden — und fungierst als zentrale Schnittstelle zwischen allen beteiligten Teams.

Deine Aufgaben im Detail

  1. Projektmanagement & FĂŒhrung

    • Definition von Projektumfang, Zielen, Deliverables, ZeitplĂ€nen, Ressourcen und Budgets.
    • Erstellung und Pflege klarer ProjektplĂ€ne inkl. Meilensteinen, AbhĂ€ngigkeiten und Risiken.
    • Aufbau strukturierter Governance-Prozesse (Steering Committees, Statusmeetings, Reporting).
  2. Projektumsetzung

    • FĂŒhrung cross-funktionaler Teams innerhalb HiSERV sowie Steuerung externer Partner.
    • Laufende FortschrittsĂŒberwachung, Reporting und PrĂ€sentation von Ergebnissen.
    • Kommunikationsmanagement inkl. Eskalationen bei kritischen Abweichungen.
    • Kostenkontrolle, Change-Management und kontinuierliches Risikomanagement.
  3. Stakeholder- & Kommunikationsmanagement

    • Zentrale Schnittstelle zwischen Projektteams, Management und operativen Einheiten.
    • Bereitstellung klarer, regelmĂ€ĂŸiger Updates, Dashboards und Dokumentationen.
    • Sicherstellung der inhaltlichen Ausrichtung auf UnternehmensprioritĂ€ten und Ressourcen.
  4. QualitÀts- & Lieferungssicherung

    • GewĂ€hrleistung, dass alle Projekt-Deliverables definierten Standards entsprechen.
    • Planung und Koordination von Tests, User Acceptance Tests (UAT) und Implementierungen.
    • Strukturierte Übergabe an operative HiSERV-Teams sowie Sicherstellung nachhaltiger Lösungen.
  5. Projektabschluss

    • DurchfĂŒhrung von Lessons-Learned-Sessions und finalen Projektreviews.
    • Dokumentation von Ergebnissen, KPIs und Optimierungspotenzialen.

Dein Profil

  • Bachelorabschluss in Business Administration / BWL, Engineering, Management, IT oder vergleichbarem Bereich.
  • MehrjĂ€hrige Projektmanagement-Erfahrung in einem internationalen oder cross-funktionalen Umfeld.
  • Kenntnisse in Projektmanagement-Standards (PMI/PMBOK, PRINCE2) und dem kompletten Projektlebenszyklus.
  • FĂ€higkeit, mehrere parallele Projekte effizient zu steuern.
  • Stark ausgeprĂ€gtes analytisches Denken und Problemlösungskompetenz.
  • Hervorragende KommunikationsfĂ€higkeit sowie sicheres Stakeholder-Management.
  • Erfahrung in Verhandlungen und Lieferantensteuerung.
  • Interkulturelle Kompetenz und FĂ€higkeit, Teams in verschiedenen LĂ€ndern zu verbinden.
  • SelbststĂ€ndige, proaktive Arbeitsweise mit hoher UmsetzungsstĂ€rke.
  • Erfahrung in Budgetierung und Ressourcenplanung.
  • Sichere MS‑Office‑Kenntnisse, insbesondere Excel und PowerPoint.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
  • Bereitschaft zu gelegentlichen europĂ€ischen Dienstreisen.

Wir bieten dir

  • Ein hoch interessantes und nicht standardisiertes Aufgabenfeld mit viel Gestaltungsspielraum.
  • 30 Tage Urlaub.
  • Homeoffice-Möglichkeit nach Bedarf.
  • Weiterbildungsangebote fĂŒr deine persönliche Weiterentwicklung.
  • Ein sehr professionelles, freundliches und teamorientiertes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien.
  • Ein unbefristetes ArbeitsverhĂ€ltnis in einem erfolgreich wachsenden, international tĂ€tigen Unternehmen.
  • Sehr gute Anbindung an den S-Bahnhof Schönefeld (5 Minuten Fußweg).
  • Flexible Arbeitszeiten.
  • Moderne BĂŒrorĂ€umlichkeiten.
  • Kostenlose ParkplĂ€tze.

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Posted: 2026-04-01

Carrier Partnerships Manager - DACH
Sendcloud – Munich, Bavaria, Germany

🚀 The Short Pitch

Sendcloud is the leading shipping platform in Europe, and our carrier network is the backbone of that success. As we move toward a high-growth, data-driven future, we are evolving how we manage these critical relationships. We are looking for a Carrier Partnerships Manager for DACH (formerly Strategic Alliance Manager).

This isn't a traditional purchasing job. You will be the operational and commercial owner of our DACH carrier portfolio (in collaboration with our co-founder and our Head of Carrier Partnerships), managing some of our most significant partnerships in a market that accounts for a large share of our €150M annual spend. You will transition these relationships from simple rate-card discussions to sophisticated, long-term strategic alliances focused on Total Cost of Ownership (TCO) and margin sustainability.

🧐 The Role

As the Carrier Partnership Manager for DACH, you are the primary architect of our home market carrier strategy. Reporting to the Head of Carrier Partnerships, you sit at the heart of our Strategic Alliances team.

Your mission is to move away from the yearly negotiation grind and instead build a stable, scalable economic engine. You will manage the full lifecycle of our DACH carrier partners, from high-stakes negotiations and multi-year contract structuring to ensuring that our operational costs (surcharges, cost leakage, and indexation) are fully transparent and optimised. You will act as the critical bridge between our DACH Sales/CS(M) teams and our carrier partners, ensuring that our product remains the most competitive in the region.

🎯 What you'll do

  • Own the Total Cost of Ownership for DACH: You are responsible for the real cost of shipping. This means moving beyond just the label price to actively manage surcharges, credit lines, and address cost leakage within DACH.
  • Drive Strategic Partnerships: Manage the entire life cycle of carrier partnerships and support (and in due time: lead) negotiations with major DACH carriers (e.g., DHL and DPD) to secure multi-year agreements and clear indexation frameworks that provide long-term predictability. 
  • Build Relationships: Actively develop and manage key executive relationships with strategic partners on various levels within their organization (from Account Manager to C-level).
  • Operational Value Realisation: Ensure that carrier partnerships actually deliver value. You'll tackle operational reliability and service issues that impact direct customer satisfaction and margin quality. 
  • Carrier Strategy: You are responsible for developing, overseeing and executing your carrier partnership strategy with all carriers in the DACH region. Setting the strategy and executing actions that will drive revenue growth based on our partnership with DACH carriers
  • Internal Advocacy: Act as the voice of DACH carrier within Sendcloud. You will ensure that all relevant teams (Product, Engineering, Sales, Marketing, Finance CS(M), etc.) understand DACH-specific requirements.
  • Data-Driven Negotiation: Utilise volume and performance data to build leverage, ensuring we grow with the right partners at the right margins.

✅ What you bring to the table

  • DACH Market Native: You have a deep understanding of the logistics and carrier landscape in Germany & Austria. You know the players, the industry, and the rules of the game.
  • Solution Driven: You enjoy spending time in DACH market to understand carrier problems and find innovative solutions for our growth 
  • Proactive: You are proactive in identifying new market opportunities for Sendcloud with our carriers

Communication: You are able to communicate in a clear, direct and professional way. You enjoy networking at events. You are a native German speaker and fluent in English (written and spoken). 

  • Negotiation Mastery: You are a seasoned negotiator (or are willing to become one) who moves past us vs. them to find win-win multi-year structures.
  • Analytical Skills: You don't just look at rates, you look at the total costs.
  • Relationship Management: You have intrinsic motivation to connect with people in order to drive the business forward in the right direction
  • Commercial Sophistication: You understand how carrier costs directly impact Sales, CSM, and ultimately, our Profit & Loss statements.



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Posted: 2026-03-31

New Business Manager – Flora Professional DACHIT (m/w/d)
Flora Food Group – Hamburg, Hamburg, Germany

 

 

 

Über die Rolle: 

Zur VerstĂ€rkung unseres Teams suchen wir einen unternehmerisch denkenden und hochmotivierten New Business Manager (m/w/d), der das Wachstum in der DACHIT-Region vorantreibt – mit besonderem Fokus auf Deutschland und Österreich. In dieser Rolle identifizierst du neue GeschĂ€ftspotenziale, gewinnst Kunden und gestaltest aktiv die Zukunft unseres Out-of-Home-GeschĂ€fts.  

Deine Aufgaben 

  • Identifikation, Entwicklung und Gewinnung neuer GeschĂ€ftsmöglichkeiten in der DACHIT-Region (Schwerpunkt Deutschland & Österreich)
  • Aktive Kundenakquise und Aufbau einer starken Pipeline im OOH-/Foodservice-Bereich
  • Entwicklung eines tiefen VerstĂ€ndnisses fĂŒr Markt, KanĂ€le und KundenbedĂŒrfnisse
  • Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Marketing, R&D und Produktion zur Entwicklung maßgeschneiderter, kundenorientierter Lösungen
  • Ableitung innovativer Konzepte und Go-to-Market-Strategien aus Markt- und Kundeninsights
  • Hinterfragen bestehender AnsĂ€tze und Einbringen von „Out-of-the-Box"-Ideen zur GeschĂ€ftsentwicklung
  • ReprĂ€sentation von Flora Professional bei Kundenterminen, PrĂ€sentationen und Branchenveranstaltungen
  • Eigenverantwortliches Projektmanagement mit hohem Organisationsgrad

 

Was benötigst du, um in dieser Rolle erfolgreich zu sein? 

  • Gutes VerstĂ€ndnis des Out-of-Home (OOH)- bzw. Foodservice-GeschĂ€fts
  • Leidenschaft fĂŒr Food sowie Interesse an Trends und Innovationen in der Gastronomie
  • AusgeprĂ€gte Kundenorientierung und VerstĂ€ndnis fĂŒr Channel- und KundenbedĂŒrfnisse
  • Hohe Eigenmotivation, Resilienz und proaktive Arbeitsweise
  • OrganisationsstĂ€rke sowie die FĂ€higkeit, mehrere Themen parallel zu steuern
  • Empathisches Auftreten und starke KommunikationsfĂ€higkeiten
  • Innovations- und Lösungsorientierung („Challenger"-MentalitĂ€t)
  • Erste Erfahrung in einer vergleichbaren Position von Vorteil, aber kein Muss
  • Sicheres Arbeiten in funktionsĂŒbergreifenden Teams
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

 

Bewerben oder Fragen? 

Wir suchen Dich! Wenn Du mit Leidenschaft bei uns durchstarten möchtest, bewirb Dich jetzt online unter www.florafoodgroup.com/careers. Wir verstehen, dass LebenslĂ€ufe nicht immer aktuell sind und freuen uns daher auch ĂŒber griffbereite Unterlagen oder LinkedIn Profile. Wir freuen uns, dich kennenzulernen! 

Bei Fragen kannst Du dich an unsere Recruiterin Marie Mantel richten per . 

 

 

We understand your resume might not be up to date and recommend that you apply with what you have or your LinkedIn Profile. Flora Food Group is dedicated to building an inclusive and diverse workplace, we understand that you might not meet all the requirements stated in the description, but we encourage you to apply anyway. You might be the right candidate for this role or other roles.  

Flora Food Group is an employer committed to diversity and inclusion in the workplace and equal opportunities for all. We recruit based only on values, qualifications, performance, skills, behaviours, experience, and knowledge. We ensure job advertisements are free from unintentional bias.  

No personal characteristics should be a barrier to joining Flora Food Group. We prohibit discrimination and harassment based on race, color, sex, religion, sexual orientation, national origin, disability, genetic information, pregnancy, or other personal characteristics. 

 

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Posted: 2026-03-31

Lohnbuchhalter (m/w/d) | Bis zu 65.000 € Jahresgehalt
Haimerl & Raßhofer Partner GmbH – Landshut

Wachse mit uns. Über dich hinaus.

Wir sind Haimerl & Raßhofer Partner – eine Kanzlei, die Steuerberatung neu denkt.
Unser Ziel ist es, unsere Mandanten, unser Team und uns selbst stetig auf das nÀchste Level zu bringen.

Wir fördern Menschen, die Verantwortung ĂŒbernehmen, ĂŒber den Tellerrand hinausdenken und wirklich etwas bewegen wollen. Transparenz ist dabei selbstverstĂ€ndlich – in unseren Prozessen, in der Kommunikation sowie auch finanziell. Wer ĂŒberdurchschnittlich leistet, kann bei uns auch ĂŒberdurchschnittlich verdienen.

Trotz aller Ambitionen bleibt bei uns eines im Mittelpunkt: der Mensch. Wir arbeiten respektvoll, ehrlich und auf Augenhöhe – mit einem Team, das Spaß an Fortschritt hat und dabei immer authentisch bleibt.

Aufgaben

Deine TĂ€tigkeiten bei uns.

Du ĂŒbernimmst Verantwortung – fachlich, organisatorisch und im direkten Mandantenkontakt.
Kurz gesagt: Du bist kein RĂ€dchen im Getriebe, sondern Mitgestalter und verlĂ€sslicher Partner fĂŒr unsere Mandanten und unser Team.

Deine Schwerpunkte:

  • Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen
  • Betreuung eines festen Mandantenkreises bei lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
  • Begleitung von Lohnsteuer-AußenprĂŒfungen

Qualifikation

Das erwarten wir von dir.

Du passt zu uns, wenn du Verantwortung ĂŒbernehmen willst und digitalen Prozessen gegenĂŒber aufgeschlossen bist. Außerdem solltest du folgende Voraussetzungen mitbringen:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter (m/w/d), idealerweise mit Zusatzqualifikation im Bereich Lohn, oder ein alternativer Ausbildungsweg mit mehrjĂ€hriger Berufserfahrung in der Lohnbuchhaltung
  • Idealerweise mehrjĂ€hrige Berufserfahrung in einer Steuerkanzlei
  • Sicherer Umgang mit DATEV und MS Office
  • SelbststĂ€ndige, strukturierte und zuverlĂ€ssige Arbeitsweise
  • Freude an direktem Mandantenkontakt und Teamarbeit

Benefits

Das bieten wir.

Bei uns arbeitest du mit Freiraum, Verantwortung und Perspektive. Wir bieten dir nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern ein Umfeld, das dich fachlich wie menschlich fördert.

Das erwartet dich:

  • Digitales Arbeiten mit Top-Ausstattung
  • Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Möglichkeit
  • Einarbeitung durch die Chefs persönlich
  • Transparente VergĂŒtung nach Leistungsprinzip: Bis zu 65.000 € Jahresgehalt je nach Berufserfahrung und Qualifikation
  • Attraktive Zusatzleistungen wie Firmenwagen, Smartphone oder E-Bike
  • Individuelle Weiterbildung & Karriereförderung
  • Zentral gelegene Kanzlei in einem modern renovierten Altbau
  • Flache Hierarchien, offene TĂŒren und echtes Miteinander
  • Kostenlose GetrĂ€nke, Snacks und ParkplĂ€tze

Klingt nach dir? Dann sollten wir uns kennenlernen.

Bewirb dich unkompliziert in unter zwei Minuten ĂŒber unser Bewerbungsformular. Ein Anschreiben oder Lebenslauf sind dabei nicht notwendig.
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam mit dir die Steuerberatung der Zukunft zu gestalten!

Jetzt bewerben und Teil von Haimerl & Raßhofer werden.

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Posted: 2026-03-31

Senior Product Designer
Cirql One GmbH – Heidelberg

At Cirql One, we are building the foundational layer that connects enterprise data to AI: a layer that doesn’t just relay information, but genuinely understands it, making business meaning explicit, trusted, and actionable at scale.

The problem we’re solving is deceptively hard. SAP runs the core operations of more than 90% of Fortune 500 companies. The data is reliable. The meaning, however, is buried inside 30 years of configurations, customizations, and undocumented logic that no AI system can interpret on its own. We’ve spent decades inside these environments. We know the problem intimately, and we’ve built our company around a single conviction: before AI can truly scale inside the enterprise, business meaning must be made explicit.

Cirql One is that missing link: an enterprise semantic intelligence layer that gives AI models and agents a shared, business-accurate understanding of enterprise data. Our vision is to become the system of reason sitting above SAP, where intelligence, metrics, and AI automation are defined, governed, and executed.

For a talented, driven, and collaborative designer, working at Cirql One is an opportunity to define how enterprise intelligence becomes legible, shaping the interfaces through which humans and AI navigate business meaning together, from the ground floor, with a team that takes both craft and mission seriously. That is our promise.

Tasks

  • Own the UI layer. Define how semantic models, metrics, governance rules, and data lineage are represented, versioned, and navigated in the platform.
  • Translate complexity. Turn ambiguous requirements into scalable interaction patterns that work for data engineers and business stakeholders alike.
  • Ship end-to-end. Work directly with engineering and product from early concept to shipped product. No handoffs.
  • Design for AI. Build interfaces where humans and AI think together: natural language exploration, structured reasoning, governed outputs.
  • Research and synthesise. Conduct user research and usability testing with enterprise customers; translate findings into design decisions with clear rationale.
  • Defend your decisions. Articulate design rationale confidently across technical and non-technical contexts: founders, engineers, and customers.

Requirements

  • Enterprise design depth. 7+ years of product design experience, including 4+ years on complex B2B software: data platforms, developer tools, or analytics applications.
  • Systems thinker. Able to design coherent patterns at scale, hold a large design vision, and break it into shippable pieces without losing the thread.
  • Strong portfolio. End-to-end process from research and problem framing to interaction design and high-fidelity execution, on genuinely hard problems.
  • AI-first by default. Fluent in Claude Code and agentic design workflows; experienced building interfaces where humans and AI collaborate on complex tasks.
  • Collaborative partner. Direct track record of working with engineering through the build cycle, not as a handoff, and making the people around you better.
  • Clear communicator. Articulates design rationale precisely to engineers and non-technical stakeholders; invites feedback and adapts without losing direction.

Strong plus:

  • Background in data visualisation, dashboard design, or developer-facing tools.
  • Experience designing natural language or AI-assisted interfaces.

Benefits

  • Competitive compensation. Fair and attractive pay that reflects the seniority and impact of the role.
  • A growing team. We are scaling deliberately, bringing in people who raise the bar. Your scope grows as the company does.
  • People who care. Everyone on the team is deeply invested in the problem and committed to doing the work well.
  • Full transparency. No filtered updates. Everyone knows what’s being built, how the business is doing, and where we’re going.

If you want to shape how enterprise intelligence becomes legible, and do it at the ground floor with a team that takes craft seriously, we’d like to hear from you.

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Posted: 2026-03-31

QA/Test Automation Engineer (all genders) - Remote - EU
Doozer Real Estate Systems GmbH – Berlin

Remote

Job Description

Housing is more than square meters. It’s home, security, and future.

Our mission is to enable more people in Germany to have a place to call home - faster, easier, and smarter. With our SaaS solution, we make modernization not only more efficient but possible in the first place.

And this is where you come in:

You take ownership of our test architecture and help shape how we ensure quality - evolving from a setup with around 50% manual testing toward a fast-moving, AI-driven world of automated testing.

If this idea motivates you and you want to be part of something that truly makes a difference, then we would like to apply to you.

What we offer

Remote. Work from anywhere in the EU.

Working hours. Highly flexible. You should be available during core working hours.

Unlimited vacation. Yes, really- just align with your team.

Travel opportunities. Work fully remotely during longer trips, as long as you have a stable internet connection.

Equipment. A notebook will find its way to you.

Salary. We work with a salary band and remain flexible depending on your experience.

Salary development. Annual growth based on inflation, company performance, and your individual contribution.

Culture. Collaborative, fair, and open. We create a safe environment where everyone can share knowledge, opinions, and ideas. Our team consists of more than 20 employees from seven different countries.

Product. A unique SaaS product that has already facilitated over €1 billion in construction volume.

Customers. Companies in the housing industry that own or manage more than 1,000 residential units.

Digital. We love it. Processes and documentation - everything is digital. Using AI is a thing for us.

Software. Confluence, Jira, Slack, Miro, ReactJS, AWS, Golang, Docker, Cucumber, Cypress, X-Ray.

Politics. None. We value independent thinking and decision-making.

Stability. We are profitable with an outstanding USP in the market and operate within a corporate group.

Start. Immediately or whenever it works best for you. We are not in a hurry; the right person is more important.

Benefits. JobRad, team events, drinks, healthy snacks, BVG ticket subsidy, and two office dogs - these benefits are primarily available to our Berlin-based team members. Please let us know what we can do for you.

Your mission

Ensure software quality through manual testing and shape the future of optimized AI-driven automated tests.

You start with a lot of learning about our SaaS solution and do manual testing. Then you start to design, implement, and maintain end-to-end automated tests. Your goal is to create smart, stable, and scalable test automation.

Shape test strategy and architecture.

You perform exploratory, regression, and acceptance testing. You support release testing and final validations, ensuring every feature is production-ready.

Collaborate and optimize processes across teams.

You will work closely with key account management, customer support, product development, and our IT team and take ownership of test architecture, together with your team lead.

What you should bring

Experience. At least 3 years of experience in E2E testing, test automation, and manual QA.

Perfectionist. You pay attention to the smallest details. Your attention to detail occasionally drives others a little crazy.

Software Knowledge. Cypress or Playwright and Git - we are using Cypress with X-Ray/Cucumber on top for test management.

Nice to have. CI tools like GitHub Actions. Hands-on experience with Docker. Knowledge in modern frontend technologies like ReactJS/TypeScript/HTML/CSS.

Languages. English is required. German is a plus, but not mandatory.

Remote work discipline. You stay focused and productive, even if the fridge, friends, or the fantastic weather is calling you.

About Doozer

is a collaborative, fair, and family-friendly employer. We are a Berlin-based PropTech company with the mission to digitize the real estate industry. More than €1 billion in construction volume has already been processed through our platform.

If you share our passion for the digital transformation and enjoy working in an open and committed environment, we would love to hear from you.

Sounds interesting? Apply online now!

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Posted: 2026-03-31

QA/Test Automation Engineer (all genders) - Remote - EU
Doozer Real Estate Systems GmbH – Berlin

Housing is more than square meters. It’s home, security, and future.

Our mission is to enable more people in Germany to have a place to call home - faster, easier, and smarter. With our SaaS solution, we make modernization not only more efficient but possible in the first place.

And this is where you come in:

You take ownership of our test architecture and help shape how we ensure quality - evolving from a setup with around 50% manual testing toward a fast-moving, AI-driven world of automated testing.

If this idea motivates you and you want to be part of something that truly makes a difference, then we would like to apply to you.

What we offer

Remote. Work from anywhere in the EU.

Working hours. Highly flexible. You should be available during core working hours.

Unlimited vacation. Yes, really- just align with your team.

Travel opportunities. Work fully remotely during longer trips, as long as you have a stable internet connection.

Equipment. A notebook will find its way to you.

Salary. We work with a salary band and remain flexible depending on your experience.

Salary development. Annual growth based on inflation, company performance, and your individual contribution.

Culture. Collaborative, fair, and open. We create a safe environment where everyone can share knowledge, opinions, and ideas. Our team consists of more than 20 employees from seven different countries.

Product. A unique SaaS product that has already facilitated over €1 billion in construction volume.

Customers. Companies in the housing industry that own or manage more than 1,000 residential units.

Digital. We love it. Processes and documentation - everything is digital. Using AI is a thing for us.

Software. Confluence, Jira, Slack, Miro, ReactJS, AWS, Golang, Docker, Cucumber, Cypress, X-Ray.

Politics. None. We value independent thinking and decision-making.

Stability. We are profitable with an outstanding USP in the market and operate within a corporate group.

Start. Immediately or whenever it works best for you. We are not in a hurry; the right person is more important.

Benefits. JobRad, team events, drinks, healthy snacks, BVG ticket subsidy, and two office dogs - these benefits are primarily available to our Berlin-based team members. Please let us know what we can do for you.

Your mission

Ensure software quality through manual testing and shape the future of optimized AI-driven automated tests.

You start with a lot of learning about our SaaS solution and do manual testing. Then you start to design, implement, and maintain end-to-end automated tests. Your goal is to create smart, stable, and scalable test automation.

Shape test strategy and architecture.

You perform exploratory, regression, and acceptance testing. You support release testing and final validations, ensuring every feature is production-ready.

Collaborate and optimize processes across teams.

You will work closely with key account management, customer support, product development, and our IT team and take ownership of test architecture, together with your team lead.

What you should bring

Experience. At least 3 years of experience in E2E testing, test automation, and manual QA.

Perfectionist. You pay attention to the smallest details. Your attention to detail occasionally drives others a little crazy.

Software Knowledge. Cypress or Playwright and Git - we are using Cypress with X-Ray/Cucumber on top for test management.

Nice to have. CI tools like GitHub Actions. Hands-on experience with Docker. Knowledge in modern frontend technologies like ReactJS/TypeScript/HTML/CSS.

Languages. English is required. German is a plus, but not mandatory.

Remote work discipline. You stay focused and productive, even if the fridge, friends, or the fantastic weather is calling you.

About Doozer

Doozer.de is a collaborative, fair, and family-friendly employer. We are a Berlin-based PropTech company with the mission to digitize the real estate industry. More than €1 billion in construction volume has already been processed through our platform.

If you share our passion for the digital transformation and enjoy working in an open and committed environment, we would love to hear from you.

Sounds interesting? Apply online now!

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Posted: 2026-03-31

Senior Product Engineer
Cirql One GmbH – Heidelberg

At Cirql One, we are building the foundational layer that connects enterprise data to AI: a layer that doesn’t just relay information, but genuinely understands it, making business meaning explicit, trusted, and actionable at scale.

The problem we’re solving is deceptively hard. SAP runs the core operations of more than 90% of Fortune 500 companies. The data is reliable. The meaning, however, is buried inside 30 years of configurations, customizations, and undocumented logic that no AI system can interpret on its own. We’ve spent decades inside these environments. We know the problem intimately, and we’ve built our company around a single conviction: before AI can truly scale inside the enterprise, business meaning must be made explicit.

Cirql One is that missing link: an enterprise semantic intelligence layer that gives AI models and agents a shared, business-accurate understanding of enterprise data. Our vision is to become the system of reason sitting above SAP, where intelligence, metrics, and AI automation are defined, governed, and executed.

For a talented, driven, and collaborative product engineer, working at Cirql One is an opportunity to shape how enterprise intelligence becomes something people actually want to use. You will own the full arc of a feature: from the data model to what lands on screen, on a team that takes both the craft and the mission seriously. That is our promise.

Tasks

  • Own features end-to-end. Take a problem from idea to shipped product. You won’t hand things off at the frontend layer. You’ll see every feature through, and you’ll care about how it works and how it feels.
  • Shape the product surface. Work directly with founders and design to define how the platform communicates with its users. Translate complex semantic intelligence into interfaces that feel clear, fast, and considered.
  • Build the semantic core. Contribute to the platform that transforms raw enterprise data into structured, business-accurate meaning: from data extraction pipelines to semantic storage, versioning, and governance.
  • Make principled technical decisions. Balance long-term platform coherence with the speed that early-stage demands. Push back when it matters. Adapt when it doesn’t.
  • Amplify your impact with AI. Build AI capabilities into the product itself, and use the most powerful AI tools across your development workflow to move faster without compromising on quality.

Requirements

  • Full-stack depth. Solid experience building and shipping user-facing products: comfortable across frontend interfaces, APIs, and backend systems. Technical decisions that hold up over time.
  • Product sensibility. You care about UX, speed, and polish. You can spot a subpar solution and say so. You think about what to build, not just how.
  • AI-first by default. Proficient with Claude Code and agentic workflows: not as a novelty, but as a core part of how you work every day.
  • Sharp thinking. Break down complex problems methodically, reach well-reasoned conclusions. Comfortable making decisions under uncertainty.
  • Clear communicator. Express ideas precisely in code, writing, and conversation. Walk non-technical colleagues through a technical decision without oversimplifying.
  • Collaborative by default. Share knowledge freely, back the best idea regardless of where it came from. Someone colleagues genuinely want to build with.

Nice to have:

  • Experience with data pipelines, ETL/ELT systems, or data lake architectures.
  • Background in semantic systems: knowledge graphs, ontology mapping, or data catalogs.
  • Exposure to SAP data structures or enterprise ERP environments.
  • Prior startup experience. You know what early-stage actually means.

Benefits

  • Competitive compensation. Fair and attractive pay that reflects the seniority and impact of the role.
  • A growing team. We are scaling deliberately, bringing in people who raise the bar. Your scope grows as the company does.
  • People who care. Everyone on the team is deeply invested in the problem and committed to doing the work well.
  • Full transparency. No filtered updates. Everyone knows what’s being built, how the business is doing, and where we’re going.

If this role sounds like the right challenge, send us your CV.

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Posted: 2026-03-31

Chief of Staff to the CEO (m/w/d)
1KOMMA5˚ – Hamburg

1KOMMA5°

Bei 1KOMMA5° verfolgen wir eine Vision: Living on wind and sunlight forever for free. DafĂŒr bauen wir mit Heartbeat AI das Energiesystem der Zukunft. Bist du dabei?
Wir bringen regionales Handwerk und skalierbare Software zusammen: Solar, Speicher, WĂ€rmepumpe und E-MobilitĂ€t denken wir nicht einzeln, sondern steuern sie als intelligentes, integriertes Gesamtsystem in unserem virtuellen Kraftwerk. Direkt verbunden mit dem Strommarkt – in Echtzeit, vollautomatisiert. So wird Energie dann genutzt, wenn sie erneuerbar verfĂŒgbar und besonders gĂŒnstig ist. Bis 2030 wollen wir 1,5 Millionen Haushalte auf erneuerbare Energien umstellen. Über 3.000 Menschen arbeiten jeden Tag daran, an mehr als 80 Standorten weltweit, von Finnland bis Australien.

Du willst Verantwortung ĂŒbernehmen und Lösungen bauen, die wirklich zĂ€hlen? Bewirb dich jetzt und gestalte mit uns die Energiewelt von morgen.

Deine Position

  • End-to-End Verantwortung fĂŒr strategische Sonderprojekte – von Operations ĂŒber Sales-Integration bis hin zu Financial Products
  • Aufbereitung komplexer Daten, Marktanalysen und Entscheidungsgrundlagen fĂŒr das C-Level sowie aktive Begleitung der Umsetzung
  • Sparringspartner des CEOs bei der Priorisierung, Strukturierung und Steuerung zentraler Unternehmensinitiativen
  • Identifikation von EngpĂ€ssen in bestehenden Prozessen sowie Entwicklung und Implementierung skalierbarer Lösungen
  • Sicherstellung operativer Exzellenz durch strukturiertes Projektmanagement, klares Tracking und konsequentes Follow-up
  • Erstellung von Business Cases, Analysen und Reportings zur Steuerung wichtiger Unternehmensbereiche
  • Enge Zusammenarbeit mit funktionalen Leadern (Product, Sales, Finance, Operations) zur erfolgreichen Umsetzung strategischer Initiativen
  • Zentrale Schnittstelle zwischen CEO und Organisation – diplomatisch, durchsetzungsstark und umsetzungsorientiert

Dein Profil

  • Mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung in einem schnell wachsenden Start-up/Scale-up oder einer Top-Tier Unternehmensberatung
  • Abgeschlossenes Studium an einer fĂŒhrenden UniversitĂ€t oder Business School mit exzellenten Ergebnissen
  • Herausragende analytische FĂ€higkeiten und die FĂ€higkeit, komplexe Fragestellungen schnell zu durchdringen und zu strukturieren
  • AusgeprĂ€gte „Getting-things-done“-MentalitĂ€t und hohe UmsetzungsstĂ€rke
  • Erfahrung in der eigenstĂ€ndigen Steuerung von Projekten und Initiativen
  • FĂ€higkeit, Strategien in konkrete Maßnahmen zu ĂŒbersetzen und erfolgreich umzusetzen
  • Sehr gute KommunikationsfĂ€higkeiten in Deutsch und Englisch
  • Hohe Eigenverantwortung, strukturierte Arbeitsweise und starkes organisationsĂŒbergreifendes Denken

Benefits

  • Du hast die Möglichkeit in unseren brandneuen BĂŒros in der Hamburger Innenstadt & Berlin zu arbeiten und/oder remote
  • Nutze dein technisches Equipment auch abseits der Arbeit in deiner Freizeit
  • Du bist Teil eines schnell wachsenden Unternehmens mit viel Entwicklungspotenzi al, wo du eigenstĂ€ndig etwas aufbauen kannst und deinen Impact spĂŒrst
  • Bewege dich in flachen Hierarchien, ĂŒbernimm schon wĂ€hrend deiner Einarbeitung Verantwortung und arbeite direkt mit Teilen des Managements zusammen
  • Mit deiner Arbeit unterstĂŒtzt du den Megatrend “Energie- und MobilitĂ€tswende” und leistest einen konkreten Beitrag zum nachhaltigen Umbau unserer Energie-Infrastruktur
  • Sei aktiv und nutze das Angebot von ĂŒber 7.600 Sportpartnern mit dem EGYM-Wellpass
  • Ob Citybike oder E-Bike – mit unserem Jobrad-Leasing bleibst du flexibel und bist umweltfreundlich unterwegs
  • Profitiere von Benefits & Rabatten durch Futurebens

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Posted: 2026-03-31

Solution Specialist
Kaseya Careers – Munich, Bavaria, Germany

KaseyaÂź is the leading provider of complete IT infrastructure and security management solutions for Managed Service Providers (MSPs) and internal IT organizations worldwide powered by AI. Kaseya's best-in-breed technologies allow organizations to efficiently manage and secure IT to drive sustained business success. Kaseya has achieved sustained, strong double-digit growth over the past several years and is backed by Insight Venture Partners www.insightpartners.com), a leading global private equity firm investing in high-growth technology and software companies that drive transformative change in the industries they serve.

Founded in 2000, Kaseya currently serves customers in over 20 countries across a wide variety of industries and manages over 15 million endpoints worldwide. To learn more about our company and our award-winning solutions, go to www.Kaseya.com and for more information on Kaseya's culture.

Kaseya is not your typical company. We are not afraid to tell you exactly who we are and our expectations. The thousands of people that succeed at Kaseya are prepared to go above and beyond for the betterment of our customers.

A Solution Specialist will have a strong sales acumen and proven B2B/SaaS sales experience to leverage their expertise to enable our account management teams to cross sell Kaseya's products to our existing customer base. You will manage and close new sales through forecasting, account resource allocation, account strategy, and planning. This is a technical sales position that involves basic knowledge and experience with IT sales.
As a Solutions Specialist, you will be an expert on one to three products, responsible for selling to Managed Service Providers (MSPs) and Internal IT customers. You will serve as a strategic, go-to member for our sales teams to identify and convert transactional and high-value deals.


Your product knowledge and technical expertise will enable you to utilise a consultative, trusted-advisor approach, to diagnose unique needs, position differentiated benefits of the product, and close business.


As a Solution Specialist at Kaseya, you will:

  • Evangelist for Kaseya products: Act as product advocate within each assigned sales teams.
  • Share best practices and known solutions with Account Managers and become their go-to sales resource.
  • Create and deliver product presentations and demos to internal and external key stakeholders.
  • Diligent follow-up on all assigned account management generated leads.
  • Marshal internal resources as needed to through the entirety of the sale cycle.
  • Quickly understand client technical and business requirements.
  • Conduct business-oriented discussions with customers to understand their needs.
  • Sell & articulate VALUE of how our software will benefit their business.
  • Streamline complex processes and implement workflows designed to increase efficiency.
  • Provide direct customer feedback and competitive intelligence to continually improve our products.
  • Manage and maintain an opportunity pipeline spread across multiple account managers.
  • Provide accurate forecasting/pipeline information to management on a weekly basis.
  • Consistently meet and exceed monthly quotas. 

The Ideal Candidate Has: 

  • Native German Language fluency.
  • 3+ years demonstrable track record of successful inside sales experience leading product demos
  • Technical knowledge and/or experience in security software sales
  • Technical understanding of technology
  • Personable, with convincing phone etiquette, high energy, and enthusiasm
  • Experience building relationships at all levels of an organization over the phone
  • Track record of meeting/exceeding sales targets in a telephone environment 

 

Join the Kaseya growth rocket ship and see how we are #ChangingLives !

Additional information
Kaseya provides equal employment opportunity to all employees and applicants without regard to race, religion, age, ancestry, gender, sex, sexual orientation, national origin, citizenship status, physical or mental disability, veteran status, marital status, or any other characteristic protected by applicable law.

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Posted: 2026-03-31

Senior Account Manager
Kaseya Careers – Munich, Bavaria, Germany

KaseyaÂź is the leading provider of complete IT infrastructure and security management solutions for Managed Service Providers (MSPs) and internal IT organizations worldwide powered by AI. Kaseya's best-in-breed technologies allow organizations to efficiently manage and secure IT to drive sustained business success. Kaseya has achieved sustained, strong double-digit growth over the past several years and is backed by Insight Venture Partners www.insightpartners.com), a leading global private equity firm investing in high-growth technology and software companies that drive transformative change in the industries they serve.

Founded in 2000, Kaseya currently serves customers in over 20 countries across a wide variety of industries and manages over 15 million endpoints worldwide. To learn more about our company and our award-winning solutions, go to www.Kaseya.com and for more information on Kaseya's culture.

Kaseya is not your typical company. We are not afraid to tell you exactly who we are and our expectations. The thousands of people that succeed at Kaseya are prepared to go above and beyond for the betterment of our customers.

 

Are you a proactive, results-oriented individual looking to accelerate your career in Software Sales? If you thrive in a consultative sales culture with ample advancement opportunities and executive support, Kaseya Is the place to be. The thousands of people that succeed at Kaseya are prepared to go above and beyond for the betterment of our customers, and the betterment of their careers and long-term financial wealth. 

As a Senior Account Manager at Kaseya, you will: 

  • Be responsible for proactively engaging with clients to understand their evolving needs and business objectives. This includes learning about their business, initiating regular communications to anticipate challenges, and providing pre-emptive solutions to enhance customer experience. 
  • Partner closely with customers to identify cross-sell and upsell opportunities, leveraging additional features or services to drive revenue growth. 
  • You will also identify expansion opportunities within existing accounts and work with customers to align strategies for mutual success. 
  • Monitor usage metrics and address any potential adoption hurdles proactively, adhering to sales checklists, processes, and timelines to effectively execute cross-sell, upsell, and expansion strategies.  
  • Be driven by communication, relationships and sales. You understand that the quality of your customer relationship has a direct correlation to the achievement of your sales goals.  

To excel in this role, you will develop an understanding of our products and their integrations, allowing you to propose their value to customers effectively. You will proactively educate customers on new features, updates, and best practices, providing personalized sessions to ensure they optimize the full potential of IT Complete. Collaboration with specialists and other teams will be essential to engage customers in product value and drive sales. 

Furthermore, you will collaborate cross-functionally to support teams to address customer needs, acting as the voice of the customer to influence continuous improvements. You will participate in proactive meetings to align strategies and enhance customer experiences, supporting the onboarding process for new clients and driving proactive product adoption through tailored strategies and action plans. 

This role offers a stimulating environment where you can continuously learn and grow, with opportunities for education and training to enhance your sales skills and product expertise. 

Requirements: 

  •  Fluency in German is essential
  • 4+ years' experience in Saas sales (preferably in B2B sales)
  • Driven, passionate about sales, and eager to earn significant sales commissions 
  • Exceptional inside sales experience in a metrics driven, fast-paced sales environment 
  • A motivated, coachable and competitive go-getter, a resilient achiever driven to win and excel 
  • An energetic team player with exceptional organizational, interpersonal, and communication skills 
  • Create weekly, monthly and rolling 6 weeks' sales forecasts.   
  • Exposure to CRM applications (Salesforce) to successfully manage leads, opportunities and accounts 

If you are a resilient achiever, driven to win and excel, and meet the above qualifications, Kaseya would like to speak with you about joining our team to empower our customers' efficiency, profitability, and success through our award-winning IT Completeℱ platform of products and solutions, driving our hyper-growth trajectory. 

 

IND2

 

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Additional information
Kaseya provides equal employment opportunity to all employees and applicants without regard to race, religion, age, ancestry, gender, sex, sexual orientation, national origin, citizenship status, physical or mental disability, veteran status, marital status, or any other characteristic protected by applicable law.

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Posted: 2026-03-31

Kotlin Backend Engineer (m/f/d)
Flix – Berlin, Berlin, Germany

We're looking for a talented mid-level Kotlin Engineer (m/f/d) to join us in Berlin or Munich.  

In the Foundation Division of FlixTech, our Finance Technology Stream helps the business grow efficiently by delivering smart, compliant, and automated finance solutions. We keep things simple for our internal users so they can spend less time on manual tasks and more time on what matters. The team you will join is not focused on user-facing experiences or polished UIs. Our success is measured by data correctness, consistency, and trustworthiness, even in complex and evolving business scenarios. You'll be part of a self-managed, cross-functional team with a Product Owner and fellow Software Engineers, directly supporting new country launches, new business models, and the continuous evolution of Flix's financial backbone. 

This role is well-suited for someone who enjoys ownership, working close to real business problems, and contributing to the long-term foundations of an international company. If you value collaboration, thoughtful engineering, and building systems that need to be right, not just fast, we'd love to meet you. 

About the Role

  • Design, develop, and maintain backend services using Kotlin 
  • Build and evolve scalable, event-driven systems that process, validate, and expose financial data 
  • Own features end-to-end: from technical design and implementation to testing, deployment, monitoring, and ongoing maintenance 
  • Collaborate closely with the Product Owner and Finance stakeholders to translate business requirements into robust technical solutions 
  • Ensure data accuracy, traceability, and auditability across financial and accounting flows 
  • Improve system reliability, observability, and performance for business-critical processes 
  • Contribute to clean code, architectural discussions, and continuous improvement of engineering practices 

About You

  • 3 years of experience as a Software Engineer working with Kotlin 
  • Hands-on experience building backend services using the Spring ecosystem (e.g. Spring Boot, Spring Data) 
  • Experience with event-driven design (e.g. asynchronous processing, messaging, domain events) 
  • Practical experience with cloud platforms (preferably AWS, or similar) 
  • Solid understanding of databases, both NoSQL (e.g. DynamoDB) and/or relational systems 
  • Comfortable working in complex, data-heavy domains (ideally Finance), where investigation, analysis, and precision are key 
  • Communicate clearly in English, open-minded, curious, and motivated to continuously improve both yourself and the systems you work on 

We recognize that everyone carries a unique set of valuable skills and experiences. If you think you could have an impact even though you don't meet 100% of the requirements, we still encourage you to apply. We want to hear from you!  

What We Offer

  • Travel perks: 12 free Flix vouchers + 12 discount vouchers for friends & family. 
  • Work from (M)Anywhere: Depending on your role, work from another location for up to 60 days per year. 
  • Hybrid work model: We are an office-first company, but we offer flexibility to balance work and life. 
  • Wellbeing support: Access confidential 1:1 counselling, courses, and stress management for yourself and up to four family members. 
  • Learning & Development: Take advantage of language classes, training courses, and expert-led sessions to grow your skills. 
  • Mentoring Program: Connect with experienced colleagues to gain insights and accelerate your career. 

To view more local benefits specific to each office location, please check out this link: Locations - Flix Career

Why Join Flix?

At Flix, you'll find teams that rally together to overcome challenges and spark creativity. We believe in ownership culture - giving you the freedom to take initiative, make an impact, and shape your own career path.
As we continue to expand across the globe, you can make a real difference in how we work.

If you're ready to grow and lead your journey, Flix is the place for you! 

 

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Posted: 2026-03-31

Kotlin Backend Engineer (m/f/d)
Flix – MĂŒnchen, Bayern, Germany

We're looking for a talented mid-level Kotlin Engineer (m/f/d) to join us in Berlin or Munich.  

In the Foundation Division of FlixTech, our Finance Technology Stream helps the business grow efficiently by delivering smart, compliant, and automated finance solutions. We keep things simple for our internal users so they can spend less time on manual tasks and more time on what matters. The team you will join is not focused on user-facing experiences or polished UIs. Our success is measured by data correctness, consistency, and trustworthiness, even in complex and evolving business scenarios. You'll be part of a self-managed, cross-functional team with a Product Owner and fellow Software Engineers, directly supporting new country launches, new business models, and the continuous evolution of Flix's financial backbone. 

This role is well-suited for someone who enjoys ownership, working close to real business problems, and contributing to the long-term foundations of an international company. If you value collaboration, thoughtful engineering, and building systems that need to be right, not just fast, we'd love to meet you. 

About the Role

  • Design, develop, and maintain backend services using Kotlin 
  • Build and evolve scalable, event-driven systems that process, validate, and expose financial data 
  • Own features end-to-end: from technical design and implementation to testing, deployment, monitoring, and ongoing maintenance 
  • Collaborate closely with the Product Owner and Finance stakeholders to translate business requirements into robust technical solutions 
  • Ensure data accuracy, traceability, and auditability across financial and accounting flows 
  • Improve system reliability, observability, and performance for business-critical processes 
  • Contribute to clean code, architectural discussions, and continuous improvement of engineering practices 

About You

  • 3 years of experience as a Software Engineer working with Kotlin 
  • Hands-on experience building backend services using the Spring ecosystem (e.g. Spring Boot, Spring Data) 
  • Experience with event-driven design (e.g. asynchronous processing, messaging, domain events) 
  • Practical experience with cloud platforms (preferably AWS, or similar) 
  • Solid understanding of databases, both NoSQL (e.g. DynamoDB) and/or relational systems 
  • Comfortable working in complex, data-heavy domains (ideally Finance), where investigation, analysis, and precision are key 
  • Communicate clearly in English, open-minded, curious, and motivated to continuously improve both yourself and the systems you work on 

We recognize that everyone carries a unique set of valuable skills and experiences. If you think you could have an impact even though you don't meet 100% of the requirements, we still encourage you to apply. We want to hear from you!  

What We Offer

  • Travel perks: 12 free Flix vouchers + 12 discount vouchers for friends & family. 
  • Work from (M)Anywhere: Depending on your role, work from another location for up to 60 days per year. 
  • Hybrid work model: We are an office-first company, but we offer flexibility to balance work and life. 
  • Wellbeing support: Access confidential 1:1 counselling, courses, and stress management for yourself and up to four family members. 
  • Learning & Development: Take advantage of language classes, training courses, and expert-led sessions to grow your skills. 
  • Mentoring Program: Connect with experienced colleagues to gain insights and accelerate your career. 

To view more local benefits specific to each office location, please check out this link: Locations - Flix Career

Why Join Flix?

At Flix, you'll find teams that rally together to overcome challenges and spark creativity. We believe in ownership culture - giving you the freedom to take initiative, make an impact, and shape your own career path.
As we continue to expand across the globe, you can make a real difference in how we work.

If you're ready to grow and lead your journey, Flix is the place for you! 

 

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Posted: 2026-03-31

Sr. Financial Business Analyst - Commercial Product & Ancillaries (m/f/d)
Flix – MĂŒnchen, Bayern, Germany

At Flix, we offer a dynamic work environment with competitive pay, strong growth opportunities, and a tech-driven approach to making travel more accessible, sustainable, and affordable.  

We are looking for a Senior Business Analyst (m/f/d) for our Commercial Product & Ancillaries Team. In this critical role, you will work on a wide range of interesting tasks to actively support the revenue optimization process. The role is focused on driving our products to the next level by identifying new opportunities, managing the optimization of existing products as well as analyzing current performance and deriving actions. 

This position is based in Munich (hybrid model). 

About the Role

  • Financial Planning & Budgeting: Independent leadership of annual budget creation and support for all planning activities, including forecasting cycles and long‑term financial planning for the commercial products and ancillaries portfolio
  • Business Case Development: Creation of robust ad hoc business cases for stakeholders across the broader group network to inform strategic and operational decision-making
  • Performance Monitoring & Analysis: Ongoing monitoring and analysis of trading performance across all product lines, including identification of key drivers, deviations, risks, and opportunities
  • Insight Translation & Recommendations: Transformation of performance insights into actionable recommendations to optimize revenue, profitability, and overall product contribution
  • Commercial & Revenue Support: Assessment of revenue potential, contribution to revenue recognition topics, and involvement in pricing decisions to ensure commercial optimization, as well as data‑driven guidance for strategic product development and long-term positioning
  • Process Automation & Operational Support: Development of an automation strategy for relevant processes in collaboration with cross-functional teams, and support of daily business operations through analytical guidance, scenario evaluations, and commercial assessments
  • Stakeholder Communication & Alignment: Preparation and presentation of performance insights, business cases, and strategic recommendations in leadership committees; maintenance of transparent communication across commercial, finance, and operational teams; and primary coordination role with Finance and Controlling

About You

  • Degree in Business Administration, Mathematics, Statistics, Economics, or a related field
  • At least 5 years of experience as a Business Analyst, Controller, Consultant, or in a comparable role
  • Expertise in Excel and PowerPoint, with solid intermediate-level SQL skills; additional database languages are an advantage
  • Strong analytical mindset with a data-driven approach to decision-making
  • Deep-dive mentality and enjoy developing creative solutions to solve problem statements
  • Highly driven, self organized, reliable, and effective in collaborating with internal and external stakeholders within international teams
  • Fluent English, additional languages are considered a plus

We recognize that everyone carries a unique set of valuable skills and experiences. If you think you could have an impact even though you don't meet 100% of the requirements, we still encourage you to apply. We want to hear from you!  

What We Offer

  • Travel perks: 12 free Flix vouchers + 12 discount vouchers for friends & family. 
  • Work from (M)Anywhere: Depending on your role, work from another location for up to 60 days per year. 
  • Hybrid work model: We are an office-first company, but we offer flexibility to balance work and life. 
  • Wellbeing support: Access confidential 1:1 counselling, courses, and stress management for yourself and up to four family members. 
  • Learning & Development: Take advantage of language classes, training courses, and expert-led sessions to grow your skills. 
  • Mentoring Program: Connect with experienced colleagues to gain insights and accelerate your career. 

To view more local benefits specific to each office location, please check out this link: Locations - Flix Career

Why Join Flix?

At Flix, you'll find teams that rally together to overcome challenges and spark creativity. We believe in ownership culture - giving you the freedom to take initiative, make an impact, and shape your own career path.
As we continue to expand across the globe, you can make a real difference in how we work.

If you're ready to grow and lead your journey, Flix is the place for you! 

 

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Posted: 2026-03-31

Kundenberater FlixBus Shop (m/w/d) in Vollzeit
Flix – Berlin, Berlin, Germany

Bei Flix bieten wir ein dynamisches Arbeitsumfeld mit konkurrenzfĂ€higer Bezahlung, guten Entwicklungsmöglichkeiten und einem technologieorientierten Ansatz, der Reisen zugĂ€nglicher, nachhaltiger und erschwinglicher macht.  

Als Kundenberater bei Flix kannst du einen Unterschied machen, indem du unseren FahrgĂ€sten am Standort Berlin Alexanderplatz ein reibungsloses und unterstĂŒtzendes Reiseerlebnis bietest – von der Ticketberatung bis zum Check-in. 

Werde Teil unseres engagierten Teams in Berlin Alexanderplatz und unterstĂŒtze uns dabei, ein erstklassiges Kundenerlebnis direkt vor Ort zu schaffen. Wir arbeiten mit Leidenschaft daran, unseren GĂ€sten den besten Service zu bieten – mit einem LĂ€cheln, guter Organisation und einem starken Teamgeist. 

Über die Rolle

  • Berate unsere Kunden und FahrgĂ€ste freundlich und kompetent im FlixShop in Berlin Alexanderplatz
  • Verkaufe Tickets und informiere ĂŒber das Flix-Angebot
  • Sichere einen reibungslosen Ablauf vor den Busabfahrten
  • Koordiniere aktiv FahrgĂ€ste und unterstĂŒtze beim Check-In
  • Verteile Informationsmaterial wie Flyer und Magazine an unsere Busse
  • Gestalte aktiv ein positives Kundenerlebnis vor Ort
  • Trage zur stetigen Verbesserung unserer AblĂ€ufe bei

Über dich

  • VerfĂŒgbar bist du fĂŒr eine Vollzeitstelle (40 Stunde / Woche) 
  • Idealerweise hast du bereits Erfahrung im Kundenservice, Einzelhandel, am Flughafen oder in vergleichbaren Bereichen gesammelt
  • Gute Deutschkenntnisse bringst du bereits mit, erste Englischkenntnisse sind ebenfalls von Vorteil
  • Mit PC, Internet und E-Mail-Kommunikation gehst du sicher und routiniert um
  • Als serviceorientierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit trittst du stets gepflegt auf
  • Auch in stressigen Momenten bewahrst du Ruhe und den Überblick

Wir wissen, dass jede*r einzigartige Erfahrungen mitbringt. Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfĂŒllst, möchten wir dich ermutigen, dich trotzdem zu bewerben. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Was wir bieten

  • Reisevorteile: 12 kostenlose Flix-Reisegutscheine + 12 Rabattgutscheine fĂŒr Freunde & Familie
  • Arbeitsmodelle mit FlexibilitĂ€t: Fester Schichtplan mit Teilzeitmodell fĂŒr eine gute Work-Life-Balance
  • Gesundheit & Wohlbefinden: Kostenlose Coachings & Therapiesitzungen ĂŒber OpenUp
  • Lernen & Entwicklung: Bezahlte Schulungen, Sprachkurse, interne Trainings & Mentoring-Programme
  • VergĂŒnstigungen: Urban Sports Club (85 %), Deutschlandticket (30 %), Corporate Benefits-Portal mit Rabatten auf viele Lebensbereiche
  • Teamkultur: Ein diverses, unterstĂŒtzendes Arbeitsumfeld mit starkem Teamspirit und Raum fĂŒr eigene Ideen

Eine Übersicht ĂŒber standortspezifische Zusatzleistungen findest du hier: Locations - Flix Career

Warum Flix?

Bei Flix erwarten dich Teams, die gemeinsam anpacken, Herausforderungen meistern und kreative Lösungen finden. Wir leben eine Kultur des Vertrauens und der Eigenverantwortung – du bekommst bei uns den Freiraum, eigene Ideen umzusetzen, wirklich etwas zu bewegen und deinen Karriereweg aktiv mitzugestalten.

WĂ€hrend wir weiter international wachsen, hast du die Chance, einen echten Unterschied zu machen – fĂŒr uns, unsere FahrgĂ€ste und die Zukunft der MobilitĂ€t.

Wenn du bereit bist, ĂŒber dich hinauszuwachsen und deine Reise bei uns zu starten, dann ist Flix genau der richtige Ort fĂŒr dich!

 

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Posted: 2026-03-31

Shop Mitarbeiter in Vollzeit (m/w/d)
Flix – Berlin, Berlin, Germany

Bei Flix bieten wir ein dynamisches Arbeitsumfeld mit konkurrenzfĂ€higer Bezahlung, guten Entwicklungsmöglichkeiten und einem technologieorientierten Ansatz, der Reisen zugĂ€nglicher, nachhaltiger und erschwinglicher macht.  

Als Kundenberater bei Flix kannst du einen Unterschied machen, indem du unseren FahrgĂ€sten am Standort Berlin Alexanderplatz ein reibungsloses und unterstĂŒtzendes Reiseerlebnis bietest – von der Ticketberatung bis zum Check-in. 

Werde Teil unseres engagierten Teams in Berlin Alexanderplatz und unterstĂŒtze uns dabei, ein erstklassiges Kundenerlebnis direkt vor Ort zu schaffen. Wir arbeiten mit Leidenschaft daran, unseren GĂ€sten den besten Service zu bieten – mit einem LĂ€cheln, guter Organisation und einem starken Teamgeist. 

Über die Rolle

  • Berate unsere Kunden und FahrgĂ€ste freundlich und kompetent im FlixShop in Berlin Alexanderplatz
  • Verkaufe Tickets und informiere ĂŒber das Flix-Angebot
  • Sichere einen reibungslosen Ablauf vor den Busabfahrten
  • Koordiniere aktiv FahrgĂ€ste und unterstĂŒtze beim Check-In
  • Verteile Informationsmaterial wie Flyer und Magazine an unsere Busse
  • Gestalte aktiv ein positives Kundenerlebnis vor Ort
  • Trage zur stetigen Verbesserung unserer AblĂ€ufe bei

Über dich

  • VerfĂŒgbar bist du fĂŒr eine Vollzeitstelle (40 Stunde / Woche) 
  • Idealerweise hast du bereits Erfahrung im Kundenservice, Einzelhandel, am Flughafen oder in vergleichbaren Bereichen gesammelt
  • Gute Deutschkenntnisse bringst du bereits mit, erste Englischkenntnisse sind ebenfalls von Vorteil
  • Mit PC, Internet und E-Mail-Kommunikation gehst du sicher und routiniert um
  • Als serviceorientierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit trittst du stets gepflegt auf
  • Auch in stressigen Momenten bewahrst du Ruhe und den Überblick

Wir wissen, dass jede*r einzigartige Erfahrungen mitbringt. Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfĂŒllst, möchten wir dich ermutigen, dich trotzdem zu bewerben. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Was wir bieten

  • Reisevorteile: 12 kostenlose Flix-Reisegutscheine + 12 Rabattgutscheine fĂŒr Freunde & Familie
  • Arbeitsmodelle mit FlexibilitĂ€t: Fester Schichtplan mit Teilzeitmodell fĂŒr eine gute Work-Life-Balance
  • Gesundheit & Wohlbefinden: Kostenlose Coachings & Therapiesitzungen ĂŒber OpenUp
  • Lernen & Entwicklung: Bezahlte Schulungen, Sprachkurse, interne Trainings & Mentoring-Programme
  • VergĂŒnstigungen: Urban Sports Club (85 %), Deutschlandticket (30 %), Corporate Benefits-Portal mit Rabatten auf viele Lebensbereiche
  • Teamkultur: Ein diverses, unterstĂŒtzendes Arbeitsumfeld mit starkem Teamspirit und Raum fĂŒr eigene Ideen

Eine Übersicht ĂŒber standortspezifische Zusatzleistungen findest du hier: Locations - Flix Career

Warum Flix?

Bei Flix erwarten dich Teams, die gemeinsam anpacken, Herausforderungen meistern und kreative Lösungen finden. Wir leben eine Kultur des Vertrauens und der Eigenverantwortung – du bekommst bei uns den Freiraum, eigene Ideen umzusetzen, wirklich etwas zu bewegen und deinen Karriereweg aktiv mitzugestalten.

WĂ€hrend wir weiter international wachsen, hast du die Chance, einen echten Unterschied zu machen – fĂŒr uns, unsere FahrgĂ€ste und die Zukunft der MobilitĂ€t.

Wenn du bereit bist, ĂŒber dich hinauszuwachsen und deine Reise bei uns zu starten, dann ist Flix genau der richtige Ort fĂŒr dich!

 

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Posted: 2026-03-31

Operating Principal, CEO Office
SumUp – Berlin, Berlin, Germany

At SumUp, we are motivated by the purpose of leveling the playing field for small businesses. We empower small business owners by creating simple and affordable tools to manage payments, finance and customer relationships. We are a passionate team that thrives on human connection, autonomy and the desire to constantly learn, guided by our values 'Founder's Mentality', 'Team First' and 'We Care'. We want to build an enduring organization that is people-positive, disciplined and that constantly innovates from within. Agility is the essence of an enduring organization and we strive to create an organization that fosters it.

As we continue to scale and execution becomes more complex, we're hiring an Operating Principal to join the CEO Office and strengthen how we translate strategy into execution through clear priorities, decision cadences, and decision-useful performance visibility. This role is not a project manager / PMO / delivery lead / sprint owner role. You will work across senior stakeholders without direct authority, building trust quickly and driving clarity and action in a complex, high-ambiguity environment.

What you'll do 

  • Run and continuously improve core performance and execution rhythms (e.g., QBRs, priority check-ins, executive scorecards, weekly/monthly reviews), ensuring forums result in clear decisions, actions, owners, and follow-ups
  • Build simple, reliable performance visibility (KPIs, dashboards, leading/lagging indicators, OKR/initiative tracking) so leaders can spot risks early and manage the business with clarity
  • Strengthen execution mechanics across cross-functional work by surfacing ownership gaps, clarifying dependencies, and helping teams align ambition with capacity
  • Partner across functions (CEO Office, Product, Engineering, Design, Finance/FP&A/RevOps, People, GTM) to unblock progress and influence decisions through clear narratives, data, and accountable follow-through
  • Raise the bar for operating excellence by creating templates, rituals, and ways of working that scale—without adding bureaucracy
  • Ensure metrics are decision-useful: drive clarity on KPI definitions, ownership, review mechanisms, and "so what?" actions (not just reporting)

You'll be great for this role if

  • You're a senior individual contributor with more 5 years of experience in strategy, operations, product, engineering, finance, analytics, or similar roles
  • You have proven experience translating strategy into execution in complex, cross-functional environments
  • You can influence without authority—building trust across teams, challenging constructively, and driving action through clarity and follow-through
  • You're hands-on with data: you've built/owned KPIs, dashboards, analyses, and reports that leaders actually use
  • You're comfortable operating in a high-ambiguity, high-stakes environment and bringing structure to messy problems
  • You're aligned with the intent of the role: not PMO/project delivery ownership, but strengthening decision cadence, clarity, and execution system effectiveness

Why you should join SumUp

  • Innovative Environment: Work in a fast-growing, innovative, inclusive, and ethical business where your passion and creativity will inspire teams globally.
  • Global Reach: We are currently present in 37 markets and are a global and growing team of 3000+ people from 92+ nationalities with offices across 4 continents.
  • Competitive Compensation: We offer a competitive compensation package and paid leave. You will have access to the SumUp Sabbatical, our Employee Assistance Programme for mental health, as well as fitness and language learning offers.
  • Invest in Yourself: You'll receive a budget for your professional and personal development, eg. for attending conferences or external trainings.

 

Job Application Tip

We recognise that candidates feel they need to meet 100% of the job criteria in order to apply for a job. Please note that this is only a guide. If you don't tick every box, it's ok too because it means you have room to learn and develop your career at SumUp.

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Posted: 2026-03-31

Senior Android Developer (m/f/x)
Atolls – Berlin, Berlin, Germany

Atolls is the world's largest community-driven shopping platform, active in 20+ markets. 

We help millions make smarter spending decisions across discovery, evaluation, and (re-)purchase by connecting people with the right brands and retailers.

Our 1,000+ team across 10 countries builds products used every day at global scale, where you'll have real ownership and see your impact. Want to shape the destinations people rely on to shop with confidence? Keep reading.

About This Role:

We are looking for an enthusiastic Senior Android Developer to join our cross-functional team in Berlin to contribute to the development, maintenance and publication of our app. 

Because you master the Android ecosystem and stay up to date with the latest technologies, you will ensure our application stays current with OS updates and new features, keeping it at the forefront. We focus on a single app - our own - and we strive to make it the coolest one possible!

Your contributions will help shape how millions of consumers interact with our platforms, guiding them to make smart, fair, and rewarding choices.

Our Benefits:

At Atolls, we believe in nurturing both your professional and personal growth. Here's what you can expect:

  • A culture that values personal and professional development, with internal mobility opportunities.
  • A supportive and open-minded team that embraces diverse perspectives and innovative ideas.
  • 32 days of paid vacation plus your birthday off, giving you the time you need to recharge.
  • A flexible hybrid working scheme to balance work and life.
  • Access to a learning budget and internal training to help you grow in your role.
  • Mental health coaching to support your well-being.
  • Regular global and local get-togethers to celebrate successes and build connections.
  • The possibility of taking a sabbatical after three years with the company.
  • A cloud-based company setup, providing flexibility and collaboration opportunities no matter where you are.

*These are global benefits that apply to all employees, with additional local perks based on your location.

Responsibilities:

As an Android Developer, you will:

  • Take part in the discovery steps with our Product team.
  • Collaborate with the Android chapter to keep the project's technical consistency.
  • Implement the newest features according to the team guidelines.
  • Take part in code reviews.
  • Maintain and improve the CI/CD pipeline.
  • Be able to switch between research, technical spikes and technical implementation comfortably.
  • Write clear and understandable documentation on existing and new features.

Bonus points if you:

  • Have experience working with AI agentic environments.
  • Have ever worked with the Maestro testing framework.

 Your Profile:

  • You are skilled in the Android development ecosystem and already have at least 5 years of experience in the field. 
  • You are able to work independently and in full autonomy.
  • You are keen on Kotlin.
  • You like spending time to improve your skills and comprehension of the languages and frameworks you use daily.
  • You have experience with Jetpack Compose, but you're not afraid of working with Views.
  • You are riding with Flows and Coroutines
  • You have experience with dependency injection frameworks
  • You have experience with the Android Architecture Components.
  • You have some experience writing unit, instrumented tests and automated UI tests.
  • You have experience working with REST APIs and GraphQL endpoints.
  • You hate to see unoptimized or unstable apps.
  • You have a user-oriented approach.
  • You love sharing your knowledge or findings.
  • You're fluent in English.
  • Your communication skills are top-notch.

Our hiring process:

  1. TA Call: Meet one of our Talent Experts and get to know Atolls better.
  2. Technical Round: Focus on the technical aspects of the role (Through a Live Case), and meet your potential manager.
  3. Final Round: Meet other Atollians đŸïž
    It varies from 1 to 3 interviews

*Some processes might slightly change according to needs

Ready to apply?

Be part of a destination where your work helps millions of people make better decisions every day. One focused application is all we need. If you truly fit more than one role, you're welcome to apply to up to three. This helps us match you with the right opportunity faster.

We review every application with equal care and will reach out if your profile aligns. Apply now with your CV in English.

#LI-AK1

At Atolls, we want to ensure that all employees can thrive in an inclusive environment. Our employment opportunities are open to every gender, race, religion, age, sexual orientation, ability, place of origin, or socioeconomic status. We remain committed to a culture of diversity, equity and belonging, where all employees are welcomed, respected, connected, and engaged. 

#LI-Hybrid

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Posted: 2026-03-31

Head of Growth / Marketing (m/w/d) mit Perspektive GeschĂ€ftsfĂŒhrung
12minutes GmbH – Berlin

Remote

mit Perspektive GeschĂ€ftsfĂŒhrung & Beteiligung
12minutes & ouchie | Berlin / Remote | Vollzeit

Hi, wir sind David und Leonie und haben zwei Marken aufgebaut, die Familien sicherer machen:

12minutes: Online-Erste-Hilfe-Kurse fĂŒr Baby- und KindernotfĂ€lle mit 14.000+ Kund:innen und 4,9 Sternen
ouchie: stylishe Erste-Hilfe-Sets fĂŒr Familien, zertifizierte Medizinprodukte

Mit unseren Marken sind wir profitabel, stehen heute bei 7-stelligem Jahresumsatz (ohne Investoren) und haben großes Skalierungspotenzial, in DACH und international.

Jetzt suchen wir eine Person, die unser Wachstum gemeinsam mit uns auf das nĂ€chste Level bringt: strategisch, operativ und unternehmerisch. Keine klassische Marketingrolle, sondern eine SchlĂŒsselposition mit echter Verantwortung und klarer Perspektive auf Beteiligung und GeschĂ€ftsfĂŒhrung.

Aufgaben

Du verantwortest die Marketingstrategie fĂŒr beide Marken und baust unseren Marketing-Motor weiter aus.

Dazu gehören insbesondere:

  • Entwicklung und Umsetzung der Wachstumsstrategie ĂŒber beide Brands gemeinsam mit David
  • Skalierung von Paid, Content, Creator, CRM und Conversion
  • Steuerung und Weiterentwicklung bestehender Performance-Strukturen
  • Identifikation und Test neuer Wachstumshebel
  • Ausbau von Cross-Selling, Funnel und Retention
  • Aufbau und Steuerung externer Partner und interner Ressourcen
  • Perspektivisch: Internationalisierung, neue KanĂ€le und Teamaufbau

Qualifikation

  • MehrjĂ€hrige Erfahrung in DTC, E-Commerce oder Growth Marketing
  • Nachweisbare Erfolge beim Skalieren einer Marke oder eines digitalen GeschĂ€fts
  • Stark in Strategie und Umsetzung
  • Sicher im Umgang mit KPIs wie CAC, LTV, ROAS und Conversion
  • Unternehmerisches Denken, Ownership und Hands-on-MentalitĂ€t
  • Sehr gutes Deutsch und gutes Englisch

Benefits

  • Viel Verantwortung ab Tag 1

  • Direkte Zusammenarbeit mit den GrĂŒndern

  • Profitables Unternehmen statt Burn-Story

  • Zwei starke Marken mit großem Wachstumspotenzial

  • Beteiligung und reale GF-Perspektive

  • Remote-first mit regelmĂ€ĂŸigen Vor-Ort-Treffen nach gemeinsamer Absprache

  • Sinnvolles Produkt mit echtem Impact fĂŒr Familien

  • Standort: Remote

  • Modell: Vollzeit oder Teilzeit, beides möglich

  • Start: ab sofort / nach Vereinbarung

  • VergĂŒtung: Fixum + nach 6 Monaten wird das Fixum um ein attraktives Beteiligungsmodell on top erweitert, so dass du am Erfolg des Unternehmens direkt mitprofitierst

  • Erfahrenes GrĂŒnderteam (David hat u.a. ArtNight in Europa aufgebaut, war bei Höhle der Löwen und viel Erfahrung im Skalieren von Startups)

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Posted: 2026-03-31

Manager Paid Social Advertising
Pulse Advertising GmbH – Berlin

You know how to put money to work on Meta and TikTok so it actually delivers real results, not just pretty dashboards. You think in audiences, test creatives, read data and optimize until the ROAS makes sense. That's exactly what we're looking for.

Pulse Advertising is an international social media marketing agency with offices in Hamburg, Berlin, London and Milan. We connect brands with creators who truly move people, and turn that into measurable performance through data-driven paid social campaigns on Meta, TikTok, Instagram and beyond.

Aufgaben

  • You plan, set up and optimize paid social campaigns on Meta, TikTok and Instagram, from initial concept through to ongoing performance optimization
  • You analyze campaign data, spot optimization potential and turn it into concrete recommendations
  • You create reports that actually help clients move forward, clear, easy to understand and aligned with their business goals
  • You work closely with the influencer and creative team to make sure paid and organic work together seamlessly
  • You actively contribute to pitches and client presentations and consult on paid social strategies

Qualifikation

  • You have at least 2 years of experience in paid social, ideally from an agency or high growth environment
  • You know Meta Business Manager and TikTok Ads Manager inside out and understand how to think campaigns across the full funnel
  • You have a strong instinct for creatives and know which formats and hooks work on which platform
  • You bring experience with influencer whitelisting or creator ads, that's a real plus
  • You communicate fluently in German and English, additional languages are welcome

Benefits

  • Time to pack your bags for Paris, London, Milan, Hamburg or Berlin: you’re welcome to work abroad from any of our office locations
  • We love to see you grow: our careers coach is on hand for one-to-one coaching sessions and team workshops
  • We work hard and play hard, bringing our global team together to collaborate, learn from one another and celebrate our successes
  • Don’t fancy the office today? Our hybrid remote policy lets you work from home two days a week
  • Keep your commute to a minimum: you’ll find all our offices right in the city centre
  • For motivational high-paws and comforting cuddles, your four-legged friend is absolutely welcome at our offices

Send us your CV and if you'd like, show us a campaign you're proud of.

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Posted: 2026-03-31

Teamleiter mechanische Instandhaltung (m/w/d)
Vega Salmon GmbH – Handewitt

Möchtest Du ein Teil eines internationalen Unternehmens sein, wo es regelmĂ€ĂŸig Neuerungen, wandelnde Prozesse und aufregende Projekte gibt, um noch effizienter produzieren zu können? Dann können wir Dir eine Stelle mit spannenden Herausforderungen und großartigen Kollegen anbieten!

Wir haben ein erfahrenes Werkstattteam aus 18 Kollegen, verteilt in Instandhaltung, Elektrotechnik und Haustechnik. Zusammen setzen wir Maschinen instand, optimieren und richten neue
Produktions-, Verpackungsanlagen und haustechnische Anlagen ein. Du spielst also eine wichtige Rolle dabei, unsere Produktion zu verbessern, sowie kontinuierlich und sicher am Laufen zu halten.

Aufgaben

  • Leitung des Instandhaltungsteams (Mechanik) inkl. Schicht- & Urlaubsplanung
  • Wartungsplanung intern und extern in Zusammenarbeit mit der technischen Assistenz
  • Aufrechterhaltung und Optimierung der Lagerhaltung Werkstatt in Zusammenarbeit mit der technischen Assistenz
  • Organisation interner Fertigungen und Instandsetzungen
  • Aktive UnterstĂŒtzung der Techniker bei Bedarf

Qualifikation

  • Abgeschlossene technische Berufsausbildung als Instandhalter, Mechatroniker, Industriemechaniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung mit erster Berufserfahrung in Industrieunternehmen
  • Erfahrung in der FĂŒhrung oder Anleitung von Mitarbeitenden
  • SorgfĂ€ltige Arbeitsweise, technisches VerstĂ€ndnis, gute KommunikationsfĂ€higkeit
  • Eigeninitiative und hohe Einsatzbereitschaft

Benefits

  • Flache Hierarchien und eine gelebte „Du“-Kultur
  • 30 Tage Urlaub
  • Attraktive Sozialleistungen, wie die Edenred Shopping Card, Dienstradleasing oder auch Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte
  • Jeden Freitag gemeinsames MitarbeiterfrĂŒhstĂŒck mit allen Kollegen
  • Freie GetrĂ€nke und frisches Obst
  • RegelmĂ€ĂŸige Betriebsfeiern und Teamevents

FĂŒr weitere Informationen kontaktiere den Leiter der Instandhaltung Tobias Westphal unter 04608 9731 - 735

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Posted: 2026-04-01

Sales Development Representative / SDR im B2B Online-Marketing, Vollzeit, 100 % remote
Leadeffect GmbH – Hamburg

Remote

Über uns:
Die Leadeffect GmbH mit Sitz in Hamburg unterstĂŒtzt mehr als 70 IT-Unternehmen als langfristiger Online-Marketing-Partner; schwerpunktmĂ€ĂŸig in den Bereichen Webdesign, SEO, SEA, LinkedIn und E-Mail-Marketing.

Projektbeschreibung:
Wir suchen einen Sales Development Representative, der im Erstkontakt die Basis fĂŒr unseren nachhaltigen Unternehmenserfolg legt. In dieser Rolle baust du eigenstĂ€ndig eine qualifizierte und wertvolle Vertriebspipeline auf.

Durch gezielte telefonische Kaltakquise sowie die Erstellung individueller Analyse-Videos identifizierst und qualifiziert du potenzielle Kund:innen. Dabei vereinbarst du Termine mit GeschĂ€ftsfĂŒhrer:innen und Marketing-Verantwortlichen aus der D-A-CH-Region, die Interesse an unseren Dienstleistungen haben.

Das Projekt ist ideal fĂŒr ambitionierte Einsteiger sowie fĂŒr erfahrene Vertriebs-Profis mit nachweisbarer Sales-Erfahrung.

Aufgaben

Deine Aufgaben:

  • Telefonische Kaltakquise (mit direkten Telefonnummern von Entscheidern)
  • Aufbau und Pflege von Beziehungen zu potenziellen Interessenten
  • Erstellung von Marketing-Analysen
  • Weiterbildung im Bereich IT-Marketing und Vertrieb

Qualifikation

Dein Profil:

  • Idealerweise Ausbildung im Vertrieb
  • Motivation, Disziplin und Geduld
  • ZuverlĂ€ssige & organisierte Arbeitsweise, proaktives Mindset
  • Offenheit, Kontaktfreude & KommunikationsstĂ€rke gegenĂŒber Kunden & im Team
  • „Reindenken können“ in Zielgruppeninsights & komplexe IT-Produkte
  • GrundsĂ€tzliches VerstĂ€ndnis fĂŒr digitale Workflows & Remote-Arbeitsweise
  • Deutsch C2 oder native Level, Englisch Business Level

Benefits

Projektrahmen:

  • Zusammenarbeit als Festanstellung oder auf Freelancer-Basis
  • Start: so bald wie möglich
  • mind. 20 Stunden pro Woche bis Vollzeit
  • attraktive VergĂŒtung
  • Perspektive zur Weiterentwicklung in eine strategische Beraterrolle
  • 100 % remote
  • Kommunikation in Zeitzone CET (Berlin) erwartet, max. +/- 2 Stunden
  • Zugang zu unserer eigenen Ausbildungsplattform fĂŒr B2B-Marketing, fĂŒr kontinuierliche Weiterbildung

So bewirbst du dich:

ĂŒber diese Plattform

Sende uns bitte

  • eine kurze Vorstellung deiner Person
  • deine relevanten Erfahrungen
  • deine VerfĂŒgbarkeit
  • deine Gehaltsvorstellung bzw. StundensĂ€tze

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Posted: 2026-03-31

Working Student Online & Social Media Marketing (f/m/d)
Berlin Startup School – Berlin

Berlin Startup School | 1-2 days/week | at Delta Campus (Berlin) / Hybrid

At Berlin Startup School, we empower the next generation of impact founders. Right now, we are looking for a creative and driven Working Student to help us push our newest flagship program: the AI Accelerator.

We are looking for someone who is more than just an assistant—we are looking for a true "Marketing Associate." If you love social media, have a great eye for design, and want to take real ownership of marketing campaigns, this is your chance to shine!

Aufgaben

  • Growth Marketing: Drive marketing initiatives to promote our new AI Accelerator, generate leads, attract participants, and boost the overall visibility of the Berlin Startup School. Work closely with our CEO to brainstorm, steer, and execute broader marketing strategies. You have a high level of bringing in your own ideas and shaping the marketing strategy.
  • Social Media Management: Create, plan, and publish regular, high-quality social media content.
  • Design & Layouts: Invent fresh, eye-catching layouts and develop creative visual concepts from scratch.
  • Video Content: Establish, edit, and publish engaging video formats to tell our story dynamically.

Qualifikation

  • Creative Flair: You have a strong, intuitive sense for modern design and aesthetics.
  • Conceptual Thinker: You love coming up with fresh, out-of-the-box marketing concepts.
  • Proactive & Independent: You are a self-starter who thrives when working autonomously and taking the initiative.
  • Tool Stack: You are comfortable working with Figma (highly preferred) or Canva, and you know your way around video editing tools like CapCut (or similar alternatives).
  • Languages: Business-fluent English is required to communicate effectively. German skills are a fantastic bonus and add great extra value!

Benefits

  • Massive Creative Freedom: This is the core of the role. You will have a high degree of autonomy and the creative space to actively shape our marketing efforts directly with the CEO.
  • Steep Learning Curve: Dive into a fast-paced, highly agile startup environment where you will learn by doing and your work will have an immediate impact.
  • Awesome Workspace & Team: Work alongside a fantastic team in our super office located at the Delta Campus (default office location).
  • Flexibility: 1 to 2 days per week with a highly flexible schedule to fit around your studies, including partial hybrid/remote options.

Ready to grow Berlin Startup School with us? Apply now!

Examples of your previous work (a portfolio, social media posts, designs, or videos) are highly appreciated so we can see your work in action! We look forward to meeting you.

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Posted: 2026-04-01

Content Creator (m/w/d) Social Media Erste Hilfe am Kind
HelloProfessor – Berlin

Remote

12minutes ist Deutschlands Online-Erste-Hilfe-Kurs speziell fĂŒr Eltern, entwickelt mit Notfallmedizinern, damit Eltern in 12 Minuten lernen, im Ernstfall richtig zu handeln.

FĂŒr den Aufbau unserer Social-Media-PrĂ€senz auf TikTok und Instagram suchen wir ein Gesicht, das unsere Inhalte glaubwĂŒrdig und nahbar vor der Kamera vermittelt.

Aufgaben

Du bist das Gesicht von 12minutes auf Social Media. Du stehst vor der Kamera und erklĂ€rst Eltern in kurzen, verstĂ€ndlichen Videos alles rund um Erste Hilfe am Kind, von Fieberkrampf ĂŒber Verschlucken bis zur stabilen Seitenlage.

  • RegelmĂ€ĂŸig kurze Videos (Reels, TikToks) vor der Kamera aufnehmen – du bist die Person, der Eltern vertrauen
  • Themen rund um Erste Hilfe am Kind verstĂ€ndlich und sympathisch erklĂ€ren
  • Content-Ideen entwickeln und umsetzen (z. B. "Was tun, wenn...", Quick-Tipps, Mythen-Check)
  • Gemeinsam mit unserem Team eine Content-Strategie aufbauen und den Kanal skalieren
  • Kommentare und Community-Interaktion begleiten

Qualifikation

  • Kameraerfahrung – du fĂŒhlst dich vor der Kamera wohl und wirkst authentisch und nahbar
  • Idealerweise medizinischer Hintergrund (z. B. Ärztin/Arzt, Kinderkrankenpflege, Hebamme, Rettungsdienst, Medizinstudium), kein Muss, aber ein großes Plus
  • Leidenschaft fĂŒr Gesundheitskommunikation und Eltern-Themen
  • GespĂŒr fĂŒr Social-Media-Formate und was auf TikTok/Instagram funktioniert
  • Eigeninitiative und Lust, einen Kanal von Anfang an mitzugestalten
  • Sicheres, sympathisches Auftreten auf Deutsch

Benefits

  • Teilzeit 15-25 Stunden pro Woche
  • 100% remote – du kannst von ĂŒberall aus arbeiten
  • Die Chance, das Gesicht einer wachsenden Marke zu werden und echte Reichweite aufzubauen
  • Kreative Freiheit bei der Content-Gestaltung
  • Ein kleines, schlagkrĂ€ftiges Team mit kurzen Wegen
  • Thematisch sinnvolle Arbeit – du hilfst Eltern, im Notfall richtig zu reagieren

Schick uns ein kurzes Video (1–2 Minuten), in dem du ein Erste-Hilfe-Thema deiner Wahl erklĂ€rst, so als wĂ€rst du schon unser Creator. Dazu ein paar SĂ€tze zu dir und warum du Lust auf die Rolle hast.

Wir freuen uns auf dich!

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Posted: 2026-03-31

Talent Acquisition Specialist (m/w/d)
PAUL Tech AG – Mannheim

Die PAUL Tech AG ist TechnologiefĂŒhrer der Immobilienwirtschaft mit der Mission, BestandsgebĂ€ude klimaneutral zu machen. Unsere Lösung PAUL Net Zero kombiniert KI, IoT-GerĂ€te und WĂ€rmepumpen zu einem intelligenten Gesamtsystem fĂŒr CO₂-neutrale WĂ€rme – ganz ohne Sanierungsaufwand oder Investitionsrisiko.

Du bist im Recruiting zuhause, arbeitest strukturiert, pragmatisch und hands-on und möchtest Vakanzen nicht nur begleiten, sondern sauber und verbindlich besetzen? Du bringst bereits fundierte Erfahrung im Recruiting mit und hast Lust, operative Exzellenz mit gezielten Verbesserungen im Prozess zu verbinden?

Daher suchen wir dich fĂŒr unsere Skalierung als

Talent Acquisiton Specialist (m/w/d) in Mannheim

Deine Kernaufgaben

Operatives Recruiting

  • Du verantwortest Recruiting-Prozesse end-to-end – vom Briefing mit den Fachbereichen ĂŒber die Steuerung der Kandidatenpipeline bis hin zur erfolgreichen Besetzung
  • Du stimmst Anforderungsprofile mit den Hiring Managern ab, challengst Bedarfe bei Bedarf und sorgst fĂŒr eine schnelle, saubere Übersetzung in passende Suchkriterien
  • Du steuerst den gesamten Auswahlprozess strukturiert, verbindlich und mit hohem QualitĂ€tsanspruch

Sourcing & Kandidatenmanagement

  • Du identifizierst und kontaktierst passende Kandidat:innen ĂŒber Active Sourcing, Netzwerke und relevante Recruiting-KanĂ€le
  • Du sichtest Bewerbungen, fĂŒhrst qualifizierte ErstgesprĂ€che und bewertest Kandidat:innen im Hinblick auf fachliche Passung, Motivation und Wechselbereitschaft
  • Du hĂ€ltst Kandidat:innen eng im Prozess, sorgst fĂŒr eine positive Candidate Journey und bereitest Profile sowie GesprĂ€chseinschĂ€tzungen fĂŒr die Fachbereiche auf

Stellenanzeigen & Kanalsteuerung

  • Du erstellst zielgruppengerechte Stellenanzeigen und spielst diese ĂŒber passende KanĂ€le aus
  • Du steuerst Jobboards, Social-Media Funnels und weitere Recruiting-KanĂ€le entlang von Reichweite, Passgenauigkeit und RĂŒcklaufqualitĂ€t
  • Du analysierst laufende Suchen und passt Ausschreibungen und Ansprachen pragmatisch an, wenn MĂ€rkte oder Zielprofile es erfordern

Prozesssteuerung & Recruiting-QualitÀt

  • Du koordinierst Termine, Feedbackschleifen und Abstimmungen mit Fachbereichen und sorgst fĂŒr einen effizienten, transparenten Recruiting-Ablauf
  • Du pflegst Recruiting-Daten und dokumentierst Prozesse sauber in den eingesetzten Systemen
  • Du stellst sicher, dass unsere Recruiting-Prozesse verbindlich, kandidatenorientiert und operativ belastbar umgesetzt werden

Optimierung & Weiterentwicklung

  • Du bringst dich in die Weiterentwicklung unserer Recruiting-Prozesse, Suchstrategien und Auswahlstandards ein
  • Du leitest aus Marktfeedback, Funnel-Daten und Besetzungserfahrungen konkrete Verbesserungen ab

Das bringst Du mit

  • Ein abgeschlossenes Studium der Personalwirtschaft, Wirtschaftspsychologie, BWL oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Fundierte Berufserfahrung in den Bereichen Recruiting und Active Sourcing
  • SouverĂ€nes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
  • Teamgeist, hohe Serviceorientierung und starke kommunikative FĂ€higkeiten
  • AusgeprĂ€ge analytische, konzeptionelle und strukturierte Arbeitsweise
  • Die MentalitĂ€t proaktiv Prozesse voranzutreiben und Menschen zu begeistern

Das kannst du von uns erwarten

  • Eine sinnstiftende TĂ€tigkeit, welche weltweit zur CO2-Einsparung beitrĂ€gt
  • Eine kollegiale ArbeitsatmosphĂ€re mit kurzen Entscheidungswegen
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit ĂŒberdurchschnittlichem Gehalt
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr sowie zusĂ€tzlich der 24.12. und der 31.12. frei
  • Betriebliche private Krankenzusatzversicherung und Altersvorsorgezuschuss
  • Zuschuss fĂŒr Firmenfitness in deiner Region
  • RegelmĂ€ĂŸige Firmenevents, zu denen Du herzlich Willkommen bist
  • Deutschlandticket sowie GetrĂ€nke und Obst in unseren BĂŒros

Du hast Lust Teil von uns zu werden? Dann direkt hier bewerben.

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Posted: 2026-03-31

Controller Finance & E-Commerce (m/w/d)
benuta GmbH – Bonn

Jobbeschreibung

Willkommen bei benuta, dem fĂŒhrenden E-Commerce-Unternehmen fĂŒr Teppiche! Seit 2008 begeistern wir ĂŒber 1,5 Millionen Menschen in 12 LĂ€ndern mit unseren Onlineshops. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, das Zuhause unserer Kund*innen zu verschönern und ihre vielfĂ€ltigen BedĂŒrfnisse in unseren Markenwelten abzubilden. Mit viel Leidenschaft und Engagement arbeiten wir als inhabergefĂŒhrtes Unternehmen an unserer gemeinsamen Vision: Die Entwicklung der Brand und die Besten zu sein, in dem, was wir tun!

Deine Rolle bei uns:

Du möchtest mit Zahlen und Analysen unser Business aktiv steuern und strategisch weiterentwickeln? Dann bist du bei benuta genau richtig!

FĂŒr unser Team in Bonn suchen wir eine engagierte Person, die das finanzielle und strategische Controlling verantwortet und unser Business aktiv mitsteuert. Du arbeitest eng mit Marketing, Einkauf, Logistik und dem CFO zusammen und gestaltest die Weiterentwicklung unseres Controllings maßgeblich mit.

Deine Aufgaben:

  • Du verantwortest das finanzielle und strategische Controlling inklusive Budget-, Forecast- und LiquiditĂ€tsplanung.
  • Du analysierst UmsĂ€tze, Kosten, Margen und DeckungsbeitrĂ€ge und entwickelst unser E-Commerce- und Marketing-Controlling weiter (z. B. CAC, CLV, RoAS).
  • Du fĂŒhrst Business Cases, Szenario- und Investitionsrechnungen durch.
  • Du optimierst Reporting-, Analyse- und Forecast-Prozesse, auch mit KI-gestĂŒtzten Tools, und erstellst Management-Reports als klare Entscheidungsgrundlagen fĂŒr die GeschĂ€ftsfĂŒhrung.
  • Du arbeitest eng mit den Fachbereichen zusammen, um datenbasierte Entscheidungen voranzutreiben.

Stellenanforderungen

Dein Profil:

  • Du hast ein Studium mit Finance-Hintergrund abgeschlossen und mindestens 3 Jahre Controlling - Erfahrung im E-Commerce, Handel, Logistik oder FMCG.
  • Du verfĂŒgst ĂŒber ein sehr gutes VerstĂ€ndnis betriebswirtschaftlicher ZusammenhĂ€nge und KPIs.
  • Du hast Erfahrung mit ERP-Systemen (z. B. Sage 100) und BI-Tools (z. B. Minubo).
  • Du nutzt bereits KI-Tools im Controlling zur Automatisierung von Reports, Forecasts und Analysen.
  • Du kommunizierst klar, denkst unternehmerisch und arbeitest strukturiert sowie ergebnisorientiert.
  • Du hast sehr gute Deutsch- und mindestens gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Unser Angebot:

  • Entfalte Dich: Gestalte aktiv mit, entwickle die Marke benuta weiter und setze spannende Projekte um.
  • Sei Du selbst: Bei uns sind alle willkommen (auch dein Hund) – das heißt: come as you are und fĂŒhl dich wohl!
  • Freiraum: Unser Gleitzeitmodell, 28 Urlaubstage sowie arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester geben dir Zeit zur Entspannung. Wir leben eine offene, kreative Office-Kultur auf Augenhöhe. Gleichzeitig bieten wir dir ein Homeoffice-Kontingent von 26 Tagen pro Jahr fĂŒr die nötige FlexibilitĂ€t.
  • StĂ€rke Dich: Wir bieten dir ein umfangreiches (veganes) Verpflegungsangebot mit FrĂŒhstĂŒck, bezuschusstem Mittagessen, Kaffee, (Hafer-)Milch, Obst, einer Vielzahl von kalten GetrĂ€nken und mehr.
  • Lerne dazu: Profitiere von der Zusammenarbeit in unseren internationalen Teams und lerne permanent neue Sichtweisen und Prozesse kennen.
  • Bring Dich ein: Deine Ideen werden gehört und du bekommst Freiraum fĂŒr die Umsetzung eigener AnsĂ€tze.
  • Profitiere von: Förderung und ZuschĂŒssen fĂŒr MobilitĂ€t (Job Ticket, Fahrrad-Leasing, E-LadesĂ€ulen) und einer guten ÖPNV-Anbindung sowie attraktiven Rabatten fĂŒr Mitarbeitende.

Bereit fĂŒr deine Zukunft bei benuta?

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

*Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berĂŒcksichtigt.

Dein Ansprechpartner: Andreas Schröteler, Interim- CFO

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Posted: 2026-03-31

Webdesigner:in mit Schwerpunkt WordPress (Elementor)
Weis Digital – Viersen

Du willst nicht einfach nur Websites „bauen“, sondern Dinge schaffen, die wirklich funktionieren?

Dann bist du bei uns richtig.

Bei Weis Digital entwickeln wir keine hĂŒbschen Platzhalter-Seiten, sondern Websites, die verkaufen, ĂŒberzeugen und messbare Ergebnisse liefern. DafĂŒr suchen wir eine:n Webdesigner:in mit Schwerpunkt WordPress & Elementor, der/die nicht nur Gestaltung versteht, sondern auch den Impact dahinter.

Du arbeitest in einem kleinen, eingespielten Team an echten Kundenprojekten – mit direktem Einfluss auf das Ergebnis. Kein endloses Abstimmen, kein Agentur-Blabla, sondern Fokus auf Umsetzung und QualitĂ€t.

Wenn du Lust hast, dich gestalterisch weiterzuentwickeln und gleichzeitig zu verstehen, wie gutes Design wirklich performt, solltest du dir das genauer anschauen.

Aufgaben

  • Entwicklung und Gestaltung von ansprechenden und benutzerfreundlichen Webseiten fĂŒr unsere Kunden.
  • Optimierung bestehender Webseiten hinsichtlich Benutzererfahrung und Performance.
  • DurchfĂŒhrung von Usability-Tests und Einholen von Kunden-Feedback zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Designs.
  • Bleiben Sie auf dem Laufenden ĂŒber die neuesten Designtrends und Technologien, um innovative Lösungen zu implementieren.

Qualifikation

  • Du hast Erfahrung im Webdesign – ob durch Ausbildung, Studium oder einfach, weil du gute Projekte gebaut hast

  • Sicherer Umgang mit WordPress & Elementor (kein „schon mal gesehen“, sondern wirklich gearbeitet)

  • GrundverstĂ€ndnis von HTML & CSS – du weißt, was im Hintergrund passiert

  • GespĂŒr fĂŒr gutes Design und funktionierende NutzerfĂŒhrung (nicht nur „sieht schön aus“)

  • Du denkst mit: Layout, Struktur, Conversion – nicht nur Pixel schieben

  • Saubere, strukturierte Arbeitsweise und ein Blick fĂŒrs Detail

  • Motivation, dich weiterzuentwickeln statt auf dem aktuellen Stand stehen zu bleiben

Benefits

  • Flexible und geregelte Arbeitszeiten
  • Unbefristete Festanstellung
  • Positive, produktive und angenehme ArbeitsatmosphĂ€re ĂŒber den DĂ€chern Viersens
  • Apple Equipment
  • Engangiertes Team

Klingt nach dir? Dann bewirb dich – und zeig uns, was du kannst.

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Posted: 2026-04-01

Visual AI Artist & Photographer (m/w/d)
benuta GmbH – Bonn

Jobbeschreibung

Du willst Fotografie und generative Bild-KI kreativ verbinden und dabei visuelle Welten erschaffen, die begeistern? Dann bist du bei benuta genau richtig! Seit 2008 begeistern wir Millionen Menschen in 17 LĂ€ndern mit unseren Teppichen und Wohnaccessoires. Als inhabergefĂŒhrtes Unternehmen entwickeln wir unsere Brand mit Leidenschaft und Teamgeist kontinuierlich weiter und suchen jemanden, der unsere visuellen Inhalte auf das nĂ€chste Level bringt. Werde Teil unseres Teams in Bonn und gestalte innovative Interior-Lifestyle-Bilder, die unsere Produkte eindrucksvoll in Szene setzen.

Deine Rolle bei uns:

Visual AI Artist & Photographer (m/w/d)

Du kreierst einzigartige, KI-gestĂŒtzte Bildwelten und fotografierst unsere Produkte in realen und virtuellen Settings. Du entwickelst Bildkonzepte, setzt sie eigenstĂ€ndig um und sorgst dafĂŒr, dass unsere visuelle Sprache konsistent, inspirierend und markenkonform bleibt.

Deine Aufgaben:

  • Du erstellst faszinierende Interior- und Produktvisualisierungen mit generativen KI-Tools wie Nano Banana Pro, Midjourney und Stable Diffusion.
  • Du kombinierst klassische Fotografie mit KI-Techniken: Du planst und fĂŒhrst Fotoshootings im Studio oder on Location durch und veredelst die Aufnahmen mit KI-gestĂŒtzten Tools (z.B. Background-Erweiterung, Generative Fill, Stilvariationen).
  • Du entwickelst kreative Bildkonzepte und Moodboards fĂŒr saisonale Kampagnen und Social Media und nutzt KI als Inspirationsquelle und Werkzeug vom ersten Entwurf bis zum finalen Composing.
  • Du behĂ€ltst KI-Trends im Blick, evaluierst neue Tools und Workflows und integrierst innovative Anwendungen, um unsere Content Creation effizienter und kreativer zu machen.
  • Du sorgst fĂŒr hohe QualitĂ€tsstandards und markenkonforme Bildsprache bei allen KI-generierten Inhalten und schulst interne Teammitglieder im Umgang mit KI.

Stellenanforderungen

Dein Profil:

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung in Fotografie, Mediendesign, Grafik/Kommunikation oder vergleichbare Erfahrung.
  • Du bringst Berufserfahrung als Fotograf*in, Creative Director oder Content Creator mit, idealerweise mit Fokus auf Werbung, Interior oder Fashion.
  • Du verfĂŒgst ĂŒber tiefgehende Kenntnisse in generativer Bild-KI und im Prompt-Engineering und beherrschst Tools wie ChatGPT, Nano Banana Pro, Sora oder Adobe Firefly sicher.
  • Du hast ein ausgeprĂ€gtes Ă€sthetisches GespĂŒr fĂŒr Bildkomposition, Licht und Styling, real oder virtuell umgesetzt.
  • Du gehst sicher mit der Adobe Creative Suite um, insbesondere Photoshop, und hast idealerweise Erfahrung mit 3D-/CGI-Tools oder Videoediting.
  • Du bringst Innovationsfreude, Lernbereitschaft und die FĂ€higkeit mit, eigene Ideen aktiv einzubringen.
  • Du bist ein kommunikationsstarker Teamplayer, der gerne vor Ort in Bonn im Studio arbeitet (Homeoffice nach Absprache möglich).

Unser Angebot:

  • Entfalte Dich: Gestalte aktiv mit, entwickle die Marke benuta weiter und setze spannende Projekte um.
  • Sei Du selbst: Bei uns sind alle willkommen (auch dein Hund) – das heißt: come as you are und fĂŒhl dich wohl!
  • Freiraum: Unser Gleitzeitmodell und 28 Urlaubstage sowie arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester geben dir Zeit zur Entspannung. Wir leben eine offene, kreative Office-Kultur auf Augenhöhe. Gleichzeitig bieten wir dir ein Homeoffice-Kontingent von 26 Tagen pro Jahr fĂŒr die nötige FlexibilitĂ€t.
  • StĂ€rke Dich: Wir bieten dir ein umfangreiches (veganes) Verpflegungsangebot mit Mittagessen, FrĂŒhstĂŒck, Kaffee, (Hafer-)Milch, Obst, einer Vielzahl von kalten GetrĂ€nken und mehr.
  • Lerne dazu: Profitiere von der Zusammenarbeit in unseren internationalen Teams und lerne permanent neue Sichtweisen und Prozesse kennen.
  • Bring Dich ein: Deine Ideen werden gehört und du bekommst Freiraum fĂŒr die Umsetzung eigener AnsĂ€tze.
  • Profitiere von: Förderung und ZuschĂŒssen fĂŒr MobilitĂ€t (Job Ticket, Fahrrad-Leasing, E-LadesĂ€ulen) und einer guten ÖPNV-Anbindung sowie attraktiven Rabatten fĂŒr Mitarbeitende.

Bitte beachte, dass wir nur Bewerbungen mit aktuellem und relevanten Portfolio akzeptieren können.

Bereit fĂŒr deine Zukunft bei benuta?

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

*Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berĂŒcksichtigt.

Dein Ansprechpartner: Sebastian Ingenfeld, Head of Content Production

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Posted: 2026-03-31

Customer Success Manager:in (m/w/d) - Software Startup
hellomateo – Berlin

Wir bei hellomateo bauen die nĂ€chste Generation von Marketing- und Service-Technologie fĂŒr den deutschen Mittelstand. Unsere Software kombiniert KI, Automatisierung und nutzerzentriertes Design – und wĂ€chst rasant. ✹

In dieser Rolle bist du die Schnittstelle zwischen Produkt und Kunde. Du begleitest neue Kund:innen beim Einstieg und hilfst bestehenden Kund:innen in Schulungen dabei, den grĂ¶ĂŸten Mehrwert aus hellomateo herauszuholen.

Du arbeitest eng mit Sales, Produkt und Support zusammen – mit viel Eigenverantwortung, einem klaren Zielbild und dem Fokus, aus zufriedenen Kund:innen echte Fans zu machen.

Aufgaben

In diesen Bereichen machst du den Unterschied:

  • Onboardings durchfĂŒhren: Du stellst sicher, dass Kund:innen unsere Plattform schnell und selbststĂ€ndig nutzen können.
  • Schulungen leiten: Du hilfst Kund:innen, die Software tiefer zu verstehen und mehr aus hellomateo herauszuholen.
  • TagesgeschĂ€ft begleiten: pragmatisch, schnell und zuverlĂ€ssig – du bist da, wenn es drauf ankommt.
  • Customer Journey optimieren: Du wertest Nutzerdaten und Feedback aus und entwickelst den Prozess kontinuierlich weiter.
  • Wachstumspotenziale erkennen: Du identifizierst Up- und Cross-Selling-Chancen in enger Abstimmung mit Sales.
  • Stimme der Kund:innen sein: Du bringst Kundenperspektiven direkt ins Produkt- und Tech-Team.
  • Feedback strukturieren: Du dokumentierst Nutzerfeedback und KPIs, um unsere Services kontinuierlich zu verbessern.

Qualifikation

Das Wichtigste fĂŒr diese Rolle ist deine Freude am Umgang mit Menschen – ob im direkten Kontakt mit Kund:innen oder im engen Austausch mit dem Team.

Das bringst du idealerweise mit:

  • Ausgezeichnete kommunikative FĂ€higkeiten in Wort und Schrift
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (C2) sowie gute Englischkenntnisse (B2)
  • FĂ€higkeit, komplexe Inhalte klar und verstĂ€ndlich zu vermitteln
  • Teamgeist und die FĂ€higkeit, effektiv mit verschiedenen Abteilungen zusammenzuarbeiten
  • Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise – auch wenn mehrere Themen gleichzeitig laufen
  • Grundlegendes VerstĂ€ndnis fĂŒr Software und digitale Produkte
  • Erste Erfahrung im Customer Success oder einer Ă€hnlichen Rolle ist ein Plus – aber kein Muss

Du erfĂŒllst nicht jede Anforderung? Bewirb dich trotzdem. Uns ist die richtige Einstellung wichtiger als eine perfekte Checkliste – und wir wachsen gemeinsam in die Herausforderungen rein. 🚀

Benefits

🚮 Employee Benefits wie Wellhub oder Deutschland-Ticket

👬 Yearly Company Offsite

🍳 Weekly-Team Breakfast & Bi-Weekly Lunch

🎉 RegelmĂ€ĂŸige Teamevents

🏓 Cooles Office in Berlin mit Ping Pong & Darts

đŸ‘„ Ein ambitioniertes, nettes und ehrliches Team

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! 🙂

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Hiring-Prozess:

  1. 30 Min People Call – Erstes Kennenlernen per Videocall
  2. 45 Min Case Study – Vor Ort im Office in Berlin
  3. 30 Min Founder Call – AbschlussgesprĂ€ch per Video oder vor Ort
  4. Offer – Wir besprechen in Ruhe die genauen Details

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Posted: 2026-03-31

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