Du suchst nach einer spannenden Gelegenheit, deine Verkaufstalente in einem dynamischen Team einzubringen? Willkommen bei BBQ Saloon Hannover GmbH! Als Fachverkäufer bei uns wirst du Teil eines leidenschaftlichen Unternehmens, das sich auf hochwertige BBQ-Produkte spezialisiert hat. Bei uns dreht sich alles um erstklassige Grillerlebnisse, und wir sind stolz darauf, unseren Kunden nur das Beste zu bieten. Du wirst direkten Kontakt mit unseren Kunden haben, ihre Bedürfnisse verstehen und ihnen helfen, die perfekten Produkte für ihr nächstes BBQ-Abenteuer zu finden. Wenn du eine Leidenschaft für Grillen hast und gerne mit Menschen arbeitest, dann bist du bei uns genau richtig. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam mit dir unsere Kunden zu begeistern!

Aufgaben

• Kunden freundlich und kompetent beraten
• Bestellungen annehmen und verwalten
• Waren ansprechend präsentieren
• Verkaufstransaktionen abwickeln
• Lagerbestände prüfen und auffüllen

Qualifikation

• Erfahrung im Verkauf von Lebensmitteln oder Grillprodukten
• Freundliche und kommunikative Art, um Kunden bestmöglich zu beraten
• Teamfähigkeit und Flexibilität bei den Arbeitszeiten
• Grundlegendes Verständnis für BBQ-Trends und Produkte
• Zuverlässigkeit und Motivation, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten

Wir freuen uns über Deine Bewerbung!

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Wir haben bereits das, wovon viele Unternehmer träumen.

Eine Community mit knapp 2 Millionen Followern, ø 30 Millionen Videoaufrufe pro Monat und eine starke Marke in einer hoch relevanten Nische.

Was uns fehlt, ist jemand, der aus unserem 6-stelligen Onlinekurs Business → 7-stellige Umsätze macht. Deshalb suchen wir keinen klassischen Marketingverantwortlichen.

Wir suchen jemanden, der bereits bewiesen hat, dass so etwas in kürzester Zeit möglich ist. Jemanden, der hungrig ist und gerne ins Risiko geht. Und jemanden, der nicht lange fackelt.

Deine Mission:

Du übernimmst die Verantwortung für die komplette Vermarktungsstrategie unseres Onlinekursangebots.

Deine Ziele sind klar: Mehr Leads. Bessere Funnels. Höhere Conversion Rates. Mehr Umsatz. Nachhaltiges Wachstum.

Du entwickelst neue Strategien, setzt sie inhaltlich und technisch um, analysierst Ergebnisse und optimierst kontinuierlich.

Wenn du Potenzial erkennst, wartest du nicht lange, sondern rennst eigenverantwortlich los.

Aufgaben

Die Rolle hat es in sich: Du entwickelst unsere komplette Growth Strategie und kümmerst dich eigenständig um sämtliche operative Marketing Maßnahmen.

Dazu gehören unter anderem:

• E-Mail Marketing und Automationen
• Webinare und Produkt Launch Strategien
• Landing Pages und Conversion Optimierung
• Performance Marketing über Meta und Google
• Funnel Entwicklung und technisches Setup
• Copywriting für Landing Pages, E Mails und Werbeanzeigen
• Tracking, KPIs und datenbasierte Optimierung
• Aufbau einer Membership basierten Community
• kontiniuierliche Entwicklung neuer Ideen, um unsere Reichweite noch besser zu monetarisieren

Kurz gesagt: Du verantwortest alles, was dazu beiträgt, aus unserer vorhandenen Reichweite ein konstantes Umsatzwachstum zu erzielen.

Qualifikation

Wir suchen absolute A-Player:

• Du passt zu uns, wenn du nicht erst darauf wartest, dass dir jemand Aufgaben gibt. Du erkennst Probleme selbst. Du entwickelst Lösungen. Du setzt sie um.
• Du denkst unternehmerisch und triffst Entscheidungen so, als wäre es dein eigenes Unternehmen. Wir suchen Menschen mit Start-up Mentalität.
• Du besitzt die Fähigkeiten, ein komplettes Onlinekurs Business von A bis Z eigenständig aufzubauen, von der Lead Generierung bis zur Rechnungsstellung.
• Du hast bereits vergleichbare Onlinekurs Businesses erfolgreich auf 6- bis 7-stellige Jahresumsätze skaliert.
• Du bist technisch absolut fit, beherrscht alle relevanten Marketing Tools und hältst dich über aktuelle (KI-)Trends auf dem Laufenden.

Benefits

Was wir dir bieten:

• 100 % Remote - arbeite von wo du willst
• Kleines Team, große Ambitionen: Eigenverantwortung ab Tag 1
• Die Möglichkeit, ein wachsendes Online Business maßgeblich mitzugestalten
• Überdurschschnittliches Gehalt mit direkter Gewinnbeteiligung
• Enge Zusammenarbeit mit Geschäftführung & Start-Up Vibes
• Festanstellung oder als Freelance möglich

Klingt nach dir?

Dann schick uns deinen Lebenslauf und ein kurzes Motivationsschreiben oder ein Vorstellungsvideo.

Vergiss das klassische Anschreiben. Erzähl uns lieber, wer du bist, was dich antreibt und worauf du in deinem bisherigen Werdegang besonders stolz bist.

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

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1KOMMA5°

At 1KOMMA5°, we pursue a clear vision: Living on wind and sunlight forever for free. To make this a reality, we are building the energy system of the future with Heartbeat AI. Want to be part of it?

We bring together regional craftsmanship and scalable software: We don't think of solar, batteries, heat pumps, and e-mobility as isolated components, but control them as an intelligent, integrated overall system in our virtual power plant. Directly connected to the electricity market – in real time, fully automated. This way, energy is used when it is available from renewables and particularly cost-effective. By 2030, our goal is to transition 1.5 million households to renewable energies. Over 3,000 people are working towards this every day, at more than 80 locations worldwide, from Finland to Australia.

Want to take responsibility and build solutions that truly matter? Apply now and help us shape the energy world of tomorrow.

Learn about our Product & Tech team!

Deine Position

We are looking for a talented and energized Product Design Working Student to join our growing team. You will be responsible for creating exceptional user experiences and visually appealing user interfaces in our suite of Virtual Assembly Line tools. You will have a chance to directly drive impact and work with an exceptional team on one of the world’s most pressing problems.

As a Product Design Working Student you will:

• Work collaboratively with designers, product managers, data scientists, and developers to define problems, lead research initiatives & create high fidelity design solutions for new and existing features.
• Quickly understanding complex models & problems, and designing intuitive, elegant, user-centric solutions.
• Facilitating and executing qualitative and quantitative research methods, such as user interviews, surveys, and usability testing with our rapidly expanding user-base.
• Collaborating with 1K5º designers to sharpen your design craft, with a huge opportunity to slingshot your career development.

Dein Profil

The successful candidate will have:

• Currently enrolled in a Bachelor’s or Master’s program in User Experience Design, Interaction Design, Human Computer Interaction, or a related field in a German University
• A strong portfolio showcasing your design skills and thought process (academic projects are welcome!)
• A strong grasp and command of Figma
• A sense of quality for intuitive user experiences, interaction patterns, and visual design.
• A finger on the pulse of design trends and industry best practices
• Excellent communication skills and a proactive, positive, and energized attitude

Bonus points for:

• Experience or knowledge of the climate tech industry
• German fluency

Benefits

• You are part of an international, dynamic, and highly motivated team of people who have proven to make things happen
• With your work, you accelerate the "energy transition" and hence have a direct impact on our climate
• Work with and learn from other super-smart colleagues
• You will enjoy direct contact with core decision-makers
• You will enjoy the best chances of entering full-time in one of Europe’s most thriving scaleups
• You work remotely (Germany-wide), with offices in Hamburg, Berlin or Munich
• Benefits and discounts are yours with Futurebens
• Create a healthy balance alongside your work and enjoy all the benefits of the EGYM Wellpass

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Wer wir sind

Vor 20 Jahren gegründet, ist die Theobald Software GmbH heute führender Anbieter in der Konzeption und Entwicklung von SAP-Schnittstellen und betreut derzeit mehr als 1.700 Kunden weltweit. Mit Begeisterung, Ideenreichtum und Innovation als echtem Mehrwert arbeiten über 60 Mitarbeitenden an zwei Standorten daran, die Integration von SAP in verschiedene Drittsysteme einfach und zuverlässig zu gestalten. Unser Hauptsitz in Stuttgart ist geprägt von Teamgeist, Neugier und offenen Miteinander. Hier treffen Erfahrung, Innovationskraft und unkonventionelles Denken aufeinander - mit dem Ziel, komplexe Herausforderungen in smarte Lösungen für unsere Kunden zu verwandeln.

Deine Aufgaben - Verantwortung fängt bei dir an

• Du übernimmst die strategische und operative Leitung unseres Produktmanagements und bist die zentrale Ansprechperson für die Weiterentwicklung unseres Produktportfolios - im engen Austausch mit unserem CPTO.
• Gemeinsam mit deinem Team verantwortest du folgende Aspekte:
  • Analyse von Markttrends, Kundenbedürfnissen und technologischen Entwicklungen, um innovative Produktstrategien zu entwickeln und proaktiv zu leben.
  • Enge Zusammenarbeit mit den Entwicklungsteams, um neue Features und Lösungen im Bereich SAP- und Cloud-Integration voranzutreiben.
    * Vorbereiten der Feature Stories mit Anforderungen und Abnahmebedingungen.
    * Vorbereitung der Planungsmeetings, inklusive Priorisierung und Begründung der jeweiligen Anforderungen.
  • Definition und Maintenance der Produkt-Roadmap - du unterstützt die reibungslose Umsetzung in Zusammenarbeit mit Entwicklung, Vertrieb und Marketing.
    * Enger Austausch mit den Teams, idealerweise an 2 Tagen pro Woche vor Ort in Stuttgart.
  • Gezielte Nutzung von Kunden- und Eventfeedback sowie eigenen Eindrücken zur Optimierung unserer Produkte, um Marktanforderungen zu erfüllen und weiterhin Vorreiter zu sein.
    * Painpoints verstehen, nicht nur die aktuelle Nutzung bzw. Lösung.
    * Chancen erkennen.
    * Teilnahme an PreSales-Calls.
  • Entwicklung von Ideen zur Monetarisierung der Produkt-Features.
  • Pflege einer engen Partnerschaft mit Industry Analysts, um wertvolle Markt- und Wettbewerbsanalysen für die Entwicklung der Produktstrategie und Roadmap zu gewinnen.
• Du repräsentierst Theobald Software/bluetelligence auf Messen, Konferenzen und Webinaren und begeisterst potenzielle Kunden mit deiner Produktvision und deinem Storytelling.
• Du verbesserst und alignst die Produktmanagement-Prozesse sowie die Interaktion mit dem Entwicklungsteam, zum Beispiel durch:
  • Verbesserte Feature Sizing Prozesse für präzisere Planungen und Roadmap-Abschätzungen.
  • Konsequentere Nutzung der RICE-Methode oder einer vergleichbaren Methode zur Priorisierung von Features.
  • Weiteren Ausbau der Design-Thinking-Methodik für neue Features und Produkte.

Dein Profil - Leidenschaft trifft Leistung

• Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Du bringst mindestens fünf Jahre Erfahrung im Produktmanagement von Softwarelösungen mit, idealerweise im Bereich SAP-Integration oder Cloud-Technologien.
• Du verfügst über fundierte Kenntnisse in agilen Entwicklungsprozessen und bist in der Lage, Produktstrategien sowohl technisch als auch wirtschaftlich zu steuern.
• Du kannst komplexe technische Zusammenhänge verständlich vermitteln und überzeugst sowohl intern als auch extern als starke Führungspersönlichkeit.
• Du bist kommunikationsstark und sicher im Umgang mit internen und externen Stakeholdern auf allen Ebenen.
• Du sprichst fließend Deutsch und Englisch, um auf deutschsprachigen Events und im internationalen Umfeld erfolgreich zu agieren.

Unser Angebot - Integrität verbindet

• Teamgeist bewegt uns, deshalb bieten wir Dir die Möglichkeit, Deine Fähigkeiten & Kreativität in unserem erfolgreichen und stetig wachsenden Unternehmen einzubringen.
• In einer konstruktiven Arbeitsatmosphäre kannst Du Dich eigenverantwortlich anspruchsvollen Aufgaben widmen.
• Flexible Arbeitszeitgestaltung.
• Zahlreiche Benefits wie eine betriebliche Altersvorsorge über gesetzlichem Standard, EGYM Wellpass oder Deutschlandticket.
• Flache Hierarchien mit Teamspirit in einer lockeren, aber konstruktiven Arbeitsatmosphäre.
• Attraktiver Standort mit Panoramablick über den Stuttgarter Kessel.

Weitere Informationen

Mehr Informationen zu unseren Karriereangeboten gibt es hier:

Wir freuen uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellung und frühestmöglichen Eintrittstermin!

Deine Ansprechperson

Sollten sich im Vorfeld deine Bewerbung Fragen ergeben, wende Dich bitte an Katrin Neunzling, Tel. 0711 / 46 05 99 85.

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Re:Drink ist ein junges, kreatives Startup aus München, das nachhaltige Getränke­lösungen für Unternehmen entwickelt.

Du brennst für Social Media, liebst kreativen Content und möchtest echte Verantwortung übernehmen? Bei Re:Drink gestaltest du unseren Markenauftritt aktiv mit. Wir suchen ein verlässliches, kreatives Teammitglied, mit Fokus auf Bewegtbild und einer starken Schreibe, das unsere Social-Media-Kanäle auf das nächste Level hebt.

Aufgaben

Deine Must-haves – Das bringst du mit

• Copywriting: Du triffst immer den richtigen Ton, hast Spaß am Texten und weißt, wie man packende Captions und Headlines formuliert.
• Erfahrung im Social Media Management, Community Management.
• Videoschnitt: Du hast ein gutes Gespür für Trends und kannst Videos (für Reels, Youtube) dynamisch und plattformgerecht schneiden.
• Figma & Designverständnis: Du hast bereits mit Figma gearbeitet. Du verstehst es, mit bestehenden Templates umzugehen und hast ein Auge dafür, dass unser Corporate Design und Corporate Wording immer konsistent bleiben.
• Soft Skills: Absolute Verlässlichkeit und eine selbstständige Arbeitsweise sind für dich selbstverständlich. Motivation, Verantwortung zu übernehmen und Neues auszuprobieren.

Nice to have (Ein Plus, kein Muss)

• Erste Erfahrungen im Umgang mit dem Meta Werbeanzeigenmanager (Meta Ads / Facebook & Instagram Ads) sind ein großer Vorteil.

Qualifikation

🚨 BITTE NUR BEWERBEN, WENN: 🚨

• Wohnort München: Du wohnst in München. Wir sind ein kleines Team und freuen uns, dass wir uns 2 Tage pro Woche fix im Office sehen. Die restliche Zeit kannst du flexibel remote arbeiten. (15–20 Std./Woche).
• Sprachniveau: Du sprichst und schreibst Deutsch auf Muttersprachlerniveau (zwingend erforderlich für unser Copywriting).
• Langfristiges Interesse: Du suchst keine kurze Zwischenstation. Uns ist wichtig, dass du langfristig bei uns bleiben möchtest und idealerweise auch Interesse daran hast, dich nach dem Studium/Praktikum in eine Junior-Stelle bei uns weiterzuentwickeln.
• Du studierst Design, Marketing, Kommunikationswissenschaften, Psychologie, Medien oder vergleichbare Studienrichtung.

Benefits

Warum wir?

• Abwechslungsreiche Werkstudentenstelle in einem schnell wachsenden Startup.
• Viel Gestaltungsspielraum für deine Ideen & kreative Projekte.
• Direkte Zusammenarbeit mit unserem Marketing-Team & kurze Entscheidungswege.
• Reale Wirkung: Dein Content wird direkt sichtbar bei Kunden, Partnern & Community.

Deine Chancen (Growth / Perspektive)

• Möglichkeit, unsere visuelle Identität langfristig mitzuprägen.
• Weiterentwicklung in Social Media, Marketing & Design.
• Praxisnahe Erfahrung im Startup-Marketing mit Ownership.

So bewirbst du dich:

Da du unsere Social-Media-Kanäle betreuen wirst, wollen wir dich direkt in Action sehen! Schicke uns bitte deinen Lebenslauf (gerne Portfolio oder dein Instaprofil) sowie ein kurzes Bewerbungsvideo (max. 60 sec).

1. Wer bist du und warum hast du Lust auf Re:Drink?
2. Wenn du ein Getränk wärst, dann wärst du...?

Wir freuen uns sehr dich kennenzulernen! Bei Fragen, bitte bei uns melden!

Ansprechperson Marie (Brand & Marketing, Re:Drink)

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🚀 About Us

Atmen is a Munich-based RegTech startup revolutionising green certification. Our SaaS platform helps energy-intensive industries (fuels, chemicals, materials) automate compliance and certification—cutting down time by up to 90%.

We replace today's manual, costly, and unpredictable certification processes with continuous, technology-driven verification. Our mission? Making sustainable production simple, scalable, and cost-effective.

Atmen is seeking a highly motivated and self-driven individual to join our journey as early stage technology company. As a working student/intern active in a business critical phase for the company, you will get your hands dirty analysing the renewable gas and chemicals market and industrial policy and regulation. We are looking for someone who thrives in a fast-paced and dynamic environment, is passionate about our mission, and can take ownership of their work.

Tasks

Your mission: Working closely with our commercial lead Felipe, you will turn fast-moving EU regulation on hydrogen and low-carbon fuels into clear, actionable knowledge — for our team, our customers, and the wider market. Doing so, you help shape the future of technology-enabled green certification.

This role is an opportunity to translate complex EU regulation into actionable insights, engage directly with industry pioneers, and contribute to the success of our growing company. Your work will span analytical, content, and customer-facing tasks, including:

• Regulatory research & analysis – Deep-dive into EU hydrogen and low-carbon fuels regulation (RFNBO rules, Low Carbon Delegated Act, RED III, certification schemes such as ISCC):

• Track consultation timelines, working group materials, and industry association updates.

• Attend webinars and follow the regulatory debate as it unfolds.

• Synthesize findings into structured, actionable summaries and reports.

• Market analysis – Get up to speed on new markets, fast:

• Build a rapid understanding of new markets and segments relevant to Atmen.

• Assess market attractiveness against defined criteria (e.g. regulatory certainty, market size, certification demand).

• Identify and map the relevant players - producers, offtakers, certification bodies, and industry associations.

• Content & thought leadership – Help simplify complexity:

• Draft market update posts and regulatory explainers for Atmen's audience.

• Build flowcharts, diagrams, and visuals (e.g. in Figma) that make regulation digestible.

• Co-own the preparation of Atmen webinars — from slide drafting to Q&A preparation and live-session support.

• Knowledge base & customer support – Make regulatory expertise scalable:

• Contribute precise, well-sourced answers to our regulatory Q&A knowledge base, following auditor-grade content guidelines.

• Join calls with key accounts - leading energy and industrial companies - to support regulatory Q&A and capture insights.

• Stakeholder engagement – Extend Atmen's regulatory network:

• Draft outreach to regulatory contacts and support the preparation of expert interviews.

• Review notes from industry associations and working groups to keep the team ahead of the curve.

Requirements

🏆 Must-haves

• Highest levels of reliability and professionalism. Ability to own communication channels with external stakeholders, e.g. clients, partners.
• Strong emotional intelligence and ability to give and take feedback, build trust with others.
• Hunger to learn and grow in a fast-paced environment. A proactive, can-do mindset with a strong sense of curiosity - especially for our field of industrial decarbonization.
• Ability to work independently and take initiative, with a strong sense of ownership and accountability.
• A nerd-taste for the nitty-gritty details of energy policy and regulation, combined with an ability to translate complex regulation into easy language and visuals
• Outstanding communication skills, both written and verbal, with the ability to communicate effectively with stakeholders at all levels.

Please note that the qualifications listed above are intended as a general guideline only. We encourage all qualified applicants to apply, even if they do not meet every requirement. If you are interested in this role, please include in your application why you believe you would be a good fit.

🙏 Nice-to-haves

• Experience in working in a fast-paced environment
• Experience with regulation and policy
• Expertise in related topics: energy markets, energy policy, certification, sustainability

☑️ Job requirements

• Availability: min. 20 hours/week and min. 6 months
• Valid working permit in Germany or Spain (/the EU)
• Fluency in English and German
• Option to work onsite in Madrid, Spain or Munich, Germany

Benefits

🛠️ How we work

• We value focus time and productivity - but also quality in-person interactions. We have meetings-free mornings and one Team Day per week where we concentrate recurring team interactions.
• We use Notion to document all our decisions and learnings
• We favor asynchronous collaboration and decision making processes, in a way that creates an inclusive working environment

🤫 Why us?

• 🦾 Impact: as one of the early employees of the company, shape the Atmen culture and product and support our mission to decarbonise our industry by revolutionizing the way green certification takes place
• 🔀 Hybrid work and central Munich and Madrid offices: work from the office and from home.
• 📈 Opportunity: be part of and shape a fast-growing business and a team of caring achievers.
• 🏄🏻‍♀️ “Well Pass” as an employee benefit in Munich - giving you unlimited access to most fitness centers

⚖️ Atmen is an equal opportunity employer

We embrace diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees and stakeholders. We are open to all candidates without regard to age, color, national origin, religion, gender or any other characteristics.

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Hypofriend is a next generation online mortgage advisor using proprietary technology to find customers the best mortgage possible.

Hypofriend has helped thousands of customers navigate the difficult journey of buying a home. Our online platform helps customers from calculating their affordability to getting matched to relevant properties to calculating and processing the optimal mortgage.

As quantitative analyst & financial modeller you will help our CFO and chief modeller to develop new financial tools for our customers. These tools will help customers make their financial decisions for example: savings, refinancing their mortgage, or retirement.

You will be working on cutting edge proprietary solutions, and hence we do not expect that you have any prior knowledge of such solutions. But you will be expected to elaborate ideas and develop exact numerical answers using already developed solutions as guidance, and taking these a step further, in terms of content, structure and clarity.

You will cooperate also closely with our team of engineers/designer(s)/product manager(s)

Tasks

Who we are looking for

💪🏽 Individuals who like getting things done

💬 Excellent communication skills

🔍 Eagerness to understand customer problems

💕 Someone who works with passion & care

💻 Curiousness about how to use technology to solve problems

Requirements

What you should bring

• A degree in either finance, economics, econometrics, or computer science
• Thorough knowledge of Excel & financial modelling
• Drive to get results in an innovative environment
• Being flexible, organized and a self-starter
• Affinity with programming languages (e.g. Python, R, SQL) is a big plus
• Ability to think financially--we do not require a training as an economist e.g., but you need to have an (intellectual) affinity with issues related to money.

Benefits

What can Hypofriend offer you?

👪 A young, motivated and interdisciplinary team with years of experience building successful digital products

🏠 Work up to 100% from home, with occasional meetings and off sites near our Berlin Headquarters.

💥 In addition to an attractive fixed salary, you get the exciting opportunity to improve the German mortgage industry and be at the forefront of new and innovative practices.

💰A salary between 45 and 60k annually

📈 Stock options in a growing company

💼 As a young and rapidly growing company you have an excellent career perspective

💻 Latest Macbook and equipment to work from home

🏃🏼‍♂️ Urban Sports Membership

📍 A unique 3-story office at Rosenthaler Platz

🏡 Full support to become a homeowner

You can apply here or via our career page 🥳
We're looking forward to meeting you! 🙌

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Von Google Shopping und Merchant Center über Amazon bis zu internationalen Marketplaces: Du weißt, dass echte Performance bei Produktdaten, Feed-Strukturen, Mapping und Automatisierung beginnt.

Als Head of Google Shopping & Amazon Commerce entwickelst du für führende internationale Kunden moderne Commerce-Strukturen, hinterfragst bestehende Setups und treibst den Ausbau von Amazon und weiteren Marketplaces voran.

Wir verbinden tiefes Performance-Marketing-Know-how mit AI, First-Party Data, eigener Technologie und datengetriebenen Lösungen.

Du übernimmst fachliche Verantwortung für den Bereich und kannst perspektivisch auch ein Team aufbauen und führen.

Wir stellen weltweit ein und bieten einen rechtskonformen lokalen Arbeitsvertrag inklusive Payroll in deinem Wohnsitzland. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sind Voraussetzung.

Aufgaben

Dein Schwerpunkt liegt auf Google Merchant Center, Datenqualität, Feed-Architektur, Mapping und skalierbaren Produktdatenstrukturen. Gleichzeitig denkst du Produktdaten von Anfang an so, dass sie auch für Amazon, weitere Marketplaces und zukünftige Retail-Media-Anforderungen nutzbar sind.

Besonders spannend ist die Rolle für uns, wenn du bereits praktische Erfahrung mit Amazon mitbringst und diese Expertise aktiv in den Ausbau des Bereichs einbringst.

Deine Aufgaben

• Entwicklung und Optimierung komplexer Feed-Setups für internationale E-Commerce-Kunden
• Verantwortung für Datenqualität, Feed-Architektur und Plattform-Readiness
• Aufbau und Optimierung von Google-Merchant-Center-Setups, Custom Labels, Mapping und Segmentierung
• Analyse und Lösung von Feed-Fehlern, Disapprovals und komplexen Datenlogiken
• Arbeit mit Tools wie Channable, Productsup, DataFeedWatch oder vergleichbaren Plattformen
• Aufbau skalierbarer Produktdatenstrukturen für Amazon, weitere Marketplaces und perspektivisch Retail Media
• Enge Zusammenarbeit mit Paid Media, Analytics, Tracking und Development
• Fachliche Weiterentwicklung des Bereichs und perspektivisch Aufbau und Führung eines Teams

Qualifikation

Das bringst du mit

• Mindestens 3–5 Jahre relevante Erfahrung in Feed Management, Google Shopping, Merchant Center oder vergleichbaren Commerce-Setups
• Tiefes Verständnis für Produktdaten, Feed-Logiken, Datenqualität und skalierbare Datenstrukturen
• Sehr gute praktische Erfahrung mit Mapping, Custom Labels, XML/CSV, Fehlerdiagnose und Feed-Tools
• Technisches Verständnis für Shopsysteme, Schnittstellen, Tracking und Datenflüsse
• Eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und den Anspruch, bestehende Setups nicht nur zu verwalten, sondern kontinuierlich zu verbessern

Besonders wertvoll für uns

• Praktische Erfahrung mit Amazon und ein gutes Verständnis für marketplace-spezifische Anforderungen
• Erfahrung mit weiteren Marketplaces, Retail Media oder Commerce-Plattformen
• Berührungspunkte mit Performance Max, CSS oder marketplace-nahen Werbeumfeldern
• Interesse an Automatisierung, AI-gestützten Workflows und neuen technologischen Möglichkeiten im Commerce

Benefits

Was du bei uns erwarten kannst

• 100 % remote und flexibel arbeiten – von überall aus, mit flexiblen Arbeitszeiten und einer Kultur, die auf Vertrauen, Eigenverantwortung und Verbindlichkeit basiert.
• Echte Verantwortung übernehmen – für anspruchsvolle Projekte mit bekannten internationalen Kunden und mit direktem Einfluss auf messbare Geschäftsergebnisse.
• Mit starken Spezialisten zusammenarbeiten – in einem internationalen Team, das strategisches Denken, tiefe fachliche Expertise und eine konsequente Hands-on-Mentalität verbindet.
• Wirklich gestalten statt nur ausführen – mit kurzen Entscheidungswegen und echtem Freiraum, um Strategien, Prozesse und neue Ideen aktiv mitzuentwickeln.
• Dich fachlich kontinuierlich weiterentwickeln – durch engen Austausch, Wissenstransfer und die Zusammenarbeit mit erfahrenen Experten aus unterschiedlichen Disziplinen.
• Neue Technologien früh einsetzen – und gemeinsam mit uns AI, Automatisierung, eigene Technologie und datengetriebene Lösungen im Commerce weiterentwickeln.

So bewirbst du dich

Diese Rolle ist international, remote und mit direktem Kundenkontakt verbunden. Deshalb sind klare Kommunikation, persönliche Präsenz und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse genauso wichtig wie deine fachliche Expertise.

Damit wir mehr von dir kennenlernen als nur deinen Lebenslauf, ist ein kurzes Video fester Bestandteil unseres Bewerbungsprozesses. Mehr dazu erfährst du hier:

https://youtube.com/shorts/ae5zs50CHxc?feature=share

Bitte sende uns:

• deinen aktuellen Lebenslauf
• ein kurzes Video von ca. 2–3 Minuten

Du kannst das Video ganz unkompliziert mit Loom, deinem Smartphone oder einem anderen Tool aufnehmen und den Link direkt in deiner Bewerbung teilen.

Sprich dabei bitte kurz auf Deutsch und Englisch und erzähle uns:

• Warum interessiert dich diese Rolle?
• Was motiviert dich beruflich?
• Was erwartest du von deiner nächsten Position?
• Welche Erfahrung macht dich zu einer besonders guten Besetzung für diese Rolle?

Wir erwarten keine perfekte Produktion. Uns geht es um einen authentischen ersten Eindruck von deiner Kommunikation, Motivation, Persönlichkeit und deinen Sprachkenntnissen.

Für einen fairen und einheitlichen Bewerbungsprozess berücksichtigen wir ausschließlich Bewerbungen, die sowohl einen Lebenslauf als auch das kurze Video enthalten.

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Personalreferent HR Administration & Arbeitnehmerüberlassung (m/w/d) - Teilzeit | München

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Personalreferent im Bereich HR Administration und Zeitarbeit (m/w/d)“.

Aufgaben

• Sie steuern den gesamten Prozess der Arbeitnehmerüberlassung – von der Bedarfsanforderung über die Auswahl bis zur Beendigung der Einsätze
• Dabei koordinieren Sie die Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Personaldienstleistern und internen Gremien und organisieren Vorstellungsgespräche sowie Einstellungen
• Sie übernehmen die administrative Abwicklung, erstellen Betriebsratsunterlagen, bestellen Dienstleistungen und begleiten das Onboarding der Zeitarbeitskräfte
• Zudem prüfen Sie Tätigkeitsnachweise und Rechnungen, überwachen Vertrags- und Einsatzfristen und koordinieren Verlängerungen oder Beendigungen
• Darüber hinaus erstellen Sie Auswertungen und Statistiken zur Nutzung der Arbeitnehmerüberlassung und unterstützen bei der kontinuierlichen Prozessoptimierung

Qualifikation

• Grundlage bildet eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, beispielsweise als Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d), Personalfachkaufmann (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung als Personalreferent (m/w/d), Personalsachbearbeiter (m/w/d), Recruiter (m/w/d) oder im Bereich Arbeitnehmerüberlassung bzw. Personaldienstleistung mit
• Sie verfügen über gute Kenntnisse im Arbeitszeitgesetz (ArbZG), Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG) sowie im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
• Eine strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise sowie Erfahrung in der administrativen Personalbetreuung und Dokumentenprüfung zeichnen Sie aus
• Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick sowie eine schnelle Auffassungsgabe runden Ihr Profil ab

Benefits

• Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten in Teilzeit
• Sicherheit: Kaum ein Arbeitgeber bietet eine derartige Sicherheit wie der Öffentliche Dienst
• Weiterentwicklung: Es gibt zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Zentrale Lage: Moderne Büroräumlichkeiten im Herzen von München mit optimaler Verkehrsanbindung
• Teamspirit: Sie können sich auf flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur freuen

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Für Rückfragen steht Anna-Maria Holz gerne unter 089 954 287 105 zur Verfügung.

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Xylem ist ein weltweit führender Anbieter innovativer Wassertechnologien und engagiert sich für nachhaltige Lösungen in der Wasser- und Abwasserwirtschaft. Unser Unternehmen entwickelt hochmoderne Pumpen, intelligente Mess- und Steuerungssysteme sowie digitale Lösungen, die eine effiziente Wassernutzung ermöglichen. Mit einem starken globalen Netzwerk und einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit tragen wir dazu bei, Wasserknappheit zu bekämpfen, Infrastruktur zu modernisieren und Gemeinden weltweit mit sauberem Wasser zu versorgen.

„High-Tech“ gepaart mit „High-Quality“ und größter Kundennähe kennzeichnen unser Handeln.

Um unser Team in Deutschland weiter zu verstärken, suchen wir engagierte und zuverlässige Teamplayer, die etwas bewegen möchten.

Aktuell haben wir eine Position als Junior Inside Sales Representative (m/w/d) in Großostheim zu besetzen.

Aufgaben

• Durchführung von Outbound-Aktivitäten wie Kaltakquise, E-Mail-Kampagnen und LinkedIn-Ansprache zur Generierung neuer Leads
• Identifikation und Recherche von potenziellen Unternehmen, Zielkunden und relevanten Entscheidern
• Qualifizierung von Leads durch Bewertung von Kundenbedarfen, Anwendungen und Geschäftspotenzialen
• Planung und Koordination von Terminen für den Außendienst, inklusive strukturierter Übergabe aller relevanten Informationen
• Unterstützung bei ersten Kundengesprächen zur Sicherstellung eines reibungslosen Vertriebsprozesses
• Pflege und Dokumentation aller Aktivitäten, Kontakte und Opportunities im CRM-System
• Durchführung von Follow-ups zur Weiterentwicklung von Leads und Chancen
• Unterstützung bei der Marktanalyse, Identifikation von Trends und neuen Geschäftsmöglichkeiten
• Aufbau und Pflege von strukturierten Zielkundenlisten und Datenbanken
• Erstellung einfacher Reports und Insights zur Unterstützung der Vertriebsplanung
• Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Marketing und weiteren internen Schnittstellen
• Abstimmung mit technischen Abteilungen, um grundlegende Informationen zu Produkten und Anwendungen bereitzustellen
• Weitergabe von Erkenntnissen aus der Kundenansprache zur Optimierung von Vertriebsstrategien

Qualifikation

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Marketing, Kommunikation, oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Berufseinsteiger und Absolventen sind ausdrücklich willkommen

Berufseinsteigerprofil: erste praktische Erfahrungen (z. B. Praktika) im Vertrieb oder in der Kundenansprache sind von Vorteil

• Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, insbesondere für telefonische Kundenkontakte
• Sicherer Umgang mit digitalen Tools, LinkedIn, Web-Recherche, CRM-Systemen und MS Office
• Gute Organisationsfähigkeit sowie strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
• Analytisches und neugieriges Mindset mit Interesse an kommerziellen Themen
• Ergebnisorientierung sowie Motivation, definierte KPIs und Ziele zu erreichen
• Teamfähigkeit und Fähigkeit zur Arbeit in einem dynamischen, internationalen Umfeld
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Benefits

• Marktgerechte Vergütung, i.d.R. 1x/Jahr eine tarifliche Gehaltserhöhung
• 38,5 Stunden pro Woche und 31 Tage Urlaubsanspruch plus Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
• Arbeitskleidung (Vollausstattung)
• Arbeiten mit hochwertigem Werkzeug
• Sie sind am Unternehmenserfolg beteiligt, Stichwort: Bonuszahlung
• Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
• E-Bike/Bike Leasing zu attraktiven Konditionen

Für Rückfragen steht Ihnen Ward Barbar, Talent Acquisition Partner, Europe, gerne unter +49 172 6976222 zur Verfügung

Jede*r ist willkommen!

Xylem ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir möchten, dass sich Menschen unabhängig von ihrer Nationalität, Hautfarbe, Religion, ethnischen Herkunft, Geschlecht, sexuellen Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Alter, Behinderung oder anderer gesetzlich geschützten Merkmale nicht nur bei Xylem, sondern überall auf der Welt zu Hause fühlen. Für uns bedeuten Vielfalt, Gleichstellung und Teilhabe mehr als nur eine Richtlinie oder eine Reihe von Methoden. Vielfalt, Gleichstellung und Teilhabe sind grundlegende Bestandteile unserer Unternehmenskultur und ein Schlüssel zu langfristigem Wachstum.

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Job Description

Are you eager to grow your career in digital consulting and make a real impact? Join our team to support exciting client projects, develop your analytical skills, and help shape digital transformation journeys — all while learning from experienced colleagues.

What you will do:

• Support client engagements by assisting in the analysis of digital optimization and transformation opportunities
• Apply structured, analytical thinking to help reframe business challenges and develop hypotheses
• Help gather, consolidate, and document requirements, contributing to product development prioritization
• Work with data and analytics tools to surface insights that inform strategic recommendations
• Contribute to building client-ready presentations and recommendations under guidance
• Collaborate across teams to explore the intersection of digital technology and business
• Communicate ideas clearly and creatively — both in writing and in presentation

Requirements

What we expect:

• Around 3 years of experience in digital consulting, business analysis, data analysis, or a related field
• A genuine curiosity and eagerness to learn, you embrace a growth mindset
• Ambition to think beyond the obvious and take initiative
• Strong collaboration and communication skills
• Solid analytical thinking and a structured approach to problem-solving
• Fluency in both German and English

Contact

Jessica Greth

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Seit über 30 Jahren steht der Name
Werner in der Region Mittelsachsen für Kompetenz und leistungsstarke
Fahrzeuge der Hersteller Audi, Volkswagen, Volkswagen Nutzfahrzeuge und
Škoda. 

• 2 Standorte (Mittweida & Taura)
• 80 Mitarbeiter
• 4 Marken
• 30 Jahre Erfahrung

Aufgaben

• Führung der Finanz- und Lohnbuchhaltung des Unternehmens
• Erstellung von Jahresabschlüssen (Bilanz, GuV)
• Kontrolle sämtlicher Finanztransaktionen sowie Kosten- und Ertragsrechnung
• Vorbereitung von Meldungen und Abschlüssen für Finanzbehörden,
  Banken und Geschäftspartner
• Arbeit mit DATEV und weiteren Buchhaltungssystemen
• Zusammenarbeit mit Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern
• Organisation des Rechnungswesens im Unternehmen

Qualifikation

• Erfahrungen in der Buchhaltung eines Autohauses wünschenswert
• Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen
• Sehr gute Kenntnisse in DATEV
• Fundierte Kenntnisse im deutschen Steuer- und Handelsrecht
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung wünschenswert
• Selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
• Zuverlässigkeit, verantwortungsbewusst
• Gute bis sehr gute PC-Kenntnisse
• DATEV Erfahrung wünschenswert
• Teamfähigkeit

Benefits

• Interessante und vielseitige Tätigkeit
• Sympathischer, familiärer Kollegenkreis
• Flexible Arbeitszeit
• moderner und krisensicherer Arbeitsplatz in einem professionellen Arbeitsumfeld
• begleitende Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
• Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben
• 2 Karenztage pro Kalenderjahr
• Tankgutschein
• Attraktive Vergütung sowie betriebliche Sonderzahlungen
• Weihnachtsgeld, Jubiläumsprämie
• Zuschuss zum Bikeleasing
• Vermögenswirksame Leistungen ab Beginn des Arbeitsverhältnisses
• Mitarbeiterrabatte

Sie wollen bei uns Karriere machen? Dann kontaktieren Sie uns.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Zögern Sie nicht, steigen Sie jetzt ein!

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Die GBS Arbeitsschutz GmbH ist ein etabliertes Dienstleistungsunternehmen in den Bereichen Arbeitssicherheit, Brandschutz, brandschutztechnische Wartung und Arbeitsmedizin.

Um unsere internen Prozesse und Systeme weiterzuentwickeln, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Head of Digital & Systems (m/w/d).

Deine Mission

Du steigst in eine moderne Systemlandschaft ein, die bereits auf HubSpot, Microsoft 365, n8n und KI-gestützten Anwendungen basiert. Diese Technologien bilden die digitale Grundlage unseres Unternehmens und werden kontinuierlich ausgebaut.

Wir möchten daraus ein integriertes Operating System, das Prozesse verbindet, Informationen automatisiert bereitstellt und Teams im Tagesgeschäft entlastet entwickeln. Ziel ist eine durchgängige, nachvollziehbare und skalierbare Arbeitsweise entlang aller Kunden- und internen Prozesse.

Was uns dafür fehlt, ist die Person, die die vorhandenen Systeme technisch zusammenführt, betreibt und konsequent weiterentwickelt. Du sorgst dafür, dass Datenflüsse funktionieren, Automatisierungen zuverlässig laufen und neue Anforderungen effizient in die bestehende Systemlandschaft integriert werden.

Dabei arbeitest du an der Schnittstelle von Prozessen, Automatisierung und KI. Du entwickelst Lösungen nicht nur konzeptionell, sondern setzt sie auch operativ um und begleitest sie bis in den produktiven Betrieb.

Aufgaben

Systemaufbau & Integration

• Aufbau und Weiterentwicklung der Systemlandschaft (HubSpot, Microsoft 365, n8n, Fachsysteme)
• Sicherstellung stabiler Daten- und Prozessflüsse zwischen allen Systemen
• Weiterentwicklung von HubSpot als zentrale Plattform (Workflows, Reporting, APIs, Datenmodelle)
• Sicherstellung von Datenqualität und Prozessstandardisierung

Prozessautomatisierung

• Identifikation und Automatisierung manueller, wiederkehrender Tätigkeiten
• Aufbau von End-to-End-Workflows zur Reduktion von Medienbrüchen
• Entwicklung und Pflege von Automatisierungen in n8n oder vergleichbaren Tools

KI-Integration in operative Prozesse

• Einführung eines DSGVO-konformen KI-Assistenzsystems (EU-Hosting erforderlich)
• Einsatz von KI in Dokumentation, Reporting und operativen Prozessen (z. B. Begehungen, ASA, GBU)
• Aufbau einer internen Wissensbasis sowie strukturierter Prompt- und Nutzungsvorlagen
• Bewertung und Integration neuer KI-Technologien

Wissenssystem & Enablement

• Aufbau und Weiterentwicklung einer strukturierten Playbook- und Wissensplattform in Microsoft 365 / SharePoint
• Entwicklung standardisierter Prozesse und Vorlagen für wiederkehrende Abläufe
• Unterstützung bei der Einführung KI-gestützter Arbeitsweisen im Unternehmen

Architektur & Technologieverantwortung

• Verantwortung für die technische Gesamtarchitektur (Build, Run, Improve)
• Mitwirkung an strategischen Technologieentscheidungen (z. B. KI-Plattform, ERP-System)
• Steuerung externer Entwicklungspartner

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in Informatik, Wirtschaftsinformatik, IT oder vergleichbar – Quereinstieg mit relevanter Praxiserfahrung möglich
• Idealerweise Erfahrung im Aufbau oder Betrieb von System- und Prozesslandschaften im B2B-Umfeld
• Sehr gute praktische Erfahrung mit HubSpot (Admin-Level: Workflows, Properties, Reporting, APIs)
• Erfahrung mit Microsoft 365 / Power Platform (Power Automate, SharePoint)
• Erfahrung mit Automatisierungsplattformen wie n8n, Make oder Zapier
• Verständnis von API-basierten Integrationen und Datenarchitekturen
• Praktische Erfahrung im Einsatz von KI in Geschäftsprozessen
• Sicherer Umgang mit DSGVO-Anforderungen in Cloud- und KI-Systemen
• Strukturierte, lösungsorientierte Hands-on-Arbeitsweise
• Fähigkeit, technische Zusammenhänge verständlich zu erklären
• Außerdem sind Kenntnisse in Python / Skriptsprachen für Automatisierung; Microsoft Graph API / SharePoint-Entwicklung sowie Erfahrung mit Feld- oder Erfassungssystemen (z. B. SMAPone, Foxtag oder vergleichbar) von Vorteil

Benefits

• Aufbau eines kompletten digitalen Operating Systems mit direktem Einfluss auf das Unternehmen
• Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit, 30 Tage Urlaub
• Flexible Arbeitszeiten und regelmäßiger Remote-Arbeit
• Marktgerechte Vergütung inkl. erfolgsabhängiger Komponente
• Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, kurze Entscheidungswege
• Vollständige Entscheidungsfreiheit innerhalb der strategischen Leitplanken
• Moderne, cloudbasierte Tool-Landschaft (HubSpot, Microsoft 365, n8n, KI-Tools)

Jetzt bewerben. Systeme bauen. Wirkung erzeugen.

Das hier eine Chance, ein komplettes digitales System in einem wachsenden Unternehmen aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln. Du arbeitest direkt mit der Geschäftsführung, hast kurze Entscheidungswege und siehst unmittelbar, welchen Unterschied deine Arbeit im operativen Alltag macht. Wenn du gerne Systeme baust, Prozesse automatisierst und KI in echte Abläufe bringst, dann ist das genau der richtige Spielplatz dafür.

Wir suchen jemanden, der unser Problem versteht und Lust hat, es gemeinsam mit uns zu lösen.

Deshalb ist unser Auswahlprozess bewusst praxisnah aufgebaut. Schreib uns schon in deiner Bewerbung eine kurze Einschätzung, welchen ersten konkreten Automatisierungsschritt du bei GBS angehen würdest und warum.

Wenn du dich darin wiederfindest, freuen wir uns darauf, genau das gemeinsam mit dir in die Umsetzung zu bringen!

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Du willst Ergebnisse, keine Diskussionen?
Du arbeitest strukturiert, hast ein klares Verständnis für saubere Prozesse und weißt, wie wichtig Verlässlichkeit im Vertrieb ist? Dann bist du bei uns genau richtig!

Wir suchen einen Senior Sales Consultant (m/w/d), der mit klarem Fokus auf Abschlussquote, Systemtreue und messbare Resultate arbeitet. In dieser Position übernimmst du Verantwortung für die direkte Kundengewinnung, führst strukturierte Verkaufsgespräche anhand erprobter Leitfäden und unterstützt beim Ausbau unserer Vertriebsprozesse. Visionen überlassen wir anderen, du bringst Klarheit, Kontrolle und Umsetzung.

Deine Aufgaben

• Kundengewinnung mit Struktur: Gezielte Ansprache potenzieller Kunden, Bedarfsanalyse und Führung durch unseren klar definierten Vertriebsprozess.

• Pflege stabiler Kundenbeziehungen: Saubere Betreuung mit nachvollziehbaren Abläufen, festen Schritten und dokumentierten Follow-ups.

• Vertriebsprozesse umsetzen: Einhaltung von Standards, Arbeit mit KPIs und Sicherstellung, dass kein Schritt ausgelassen wird.

• Teamverantwortung übernehmen: Enge Zusammenarbeit mit dem Team, klare Übergaben und Orientierung durch feste Strukturen.

Was wir dir bieten

• Stabilität & Klarheit: Strukturierte Prozesse, feste Zuständigkeiten und ein durchdachtes Vertriebssystem.

• Arbeitsplatz mit Planbarkeit: Geregelte Abläufe, messbare Ergebnisse und ein klarer Erwartungshorizont.

• Modernes Büro in Freiburg: Konzentrationsfördernde Umgebung mit klarer Aufgabentrennung und ruhiger Atmosphäre.

• Strukturiertes Onboarding: Systematische Einarbeitung, Schritt für Schritt.

• Teamorientierte Umsetzung: Jeder kennt seinen Bereich, alles greift ineinander, ohne Reibungsverluste.

• Mehrjährige Vertriebserfahrung, idealerweise im Beratungs- oder Agenturumfeld.

• Freude an Zielen, Zahlen und dem sichtbaren Erfolg von klaren Abläufen.

• Unternehmerisches Denken, strukturierte Umsetzung und eigenverantwortliches Handeln.

• Klare Kommunikation in Deutsch und Englisch, sachlich, effizient, ohne Umwege.

• Führung mit Struktur, nicht mit Vision, sondern mit System.

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Mit zukunftsweisenden Hard- und Software-Lösungen ermöglicht Janitza die Energie zu messen, auszuwerten und verfügbar zu machen. Janitza trägt so dazu bei, dass Unternehmen Ressourcen schonen, produktiv bleiben und erfolgreich sind. Werden Sie Teil eines nachhaltig wachsenden Unternehmens und nutzen Sie Ihre Arbeitszeit sinnvoll. Denn Arbeitszeit ist Lebenszeit.

Sie wollen Energie messbar machen, Dinge neu denken und die Zukunft mitentwickeln?
Dann sagen Sie Ja. zu Janitza als: Teamleiter (m/w/d) Forschung und Entwicklung Tools & Infrastruktur

Ihre Aufgaben

• Führen, Coachen und Weiterentwickeln eines interdisziplinären Teams aus DevOps Engineers, Systemadministratoren und Security-Spezialisten

• Aufbauen, Betreiben und strategisches Weiterentwickeln moderner Entwicklungsplattformen- und Infrastruktur

• Einführen neuer Tools, Methoden und Automatisierungslösungen zur Steigerung von Effizienz, Qualität und Developer Experience

• Verantworten von DevOps-, DevSecOps- und Security-Compliance-Themen sowie Unterstützen von Audits (z.B. ISO 27001)

• Enges Zusammenarbeiten mit Entwicklungs-, Test- und IT-Teams

Unser Angebot

• Grundsätzlich unbefristeter Arbeitsvertrag

• 30 Tage Urlaubsanspruch im Kalenderjahr

• Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle

• Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten

• Individuelle Gesundheitsförderung durch eine betriebliche Krankenzusatzversicherung

• Bikeleasing-Mobilitätsangebot, Zuschuss zur Kinderbetreuung und weitere Benefits

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation

• Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen DevOps, Platform Engineering, IT-Infrastruktur oder Softwareentwicklung sowie erste Führungserfahrung

• Fundierte Kenntnisse in CI/CD, Infrastructure as Code (IaC), Cloud-Technologien, Observability, IT-Security und Compliance

• Erfahrung mit agilen Methoden, DevOps-/DevSecOps-Prinzipien und modernen Betriebs- und Bereitstellungsprozessen

• Ausgeprägte Kommunikations- und Führungsstärke

• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

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CMF macht aus jedem „How?“ ein „Wow!“ Mit kreativer Strategie, innovativer Technologie und messbarem Impact. Ob digital oder analog, klassisch oder crazy: Wir vereinen alle Disziplinen und entwickeln seit über 42 Jahren für namhafte Kunden Kampagnen, die begeistern. Bei uns wird aus jedem How ein Wow und aus jeder Idee ein messbarer Impact.

Für unser Team am Standort Oberursel suchen wir Dich als

Junior Videographer & Motion Designer (m/w/d)

Du bringst Ideen und Marken in Bewegung, von der ersten Konzeption über den Dreh bis zur finalen Postproduktion. Der Schwerpunkt Deiner Position liegt auf der Planung, Durchführung und Nachbearbeitung von Bewegtbildproduktionen für Kampagnen, Social Content, Markenfilme und digitale Formate. Ergänzend entwickelst Du Motion Graphics und Animationen, die Geschichten wirkungsvoll erzählen. Dabei verbindest Du ein gutes Gespür für Gestaltung, Timing und Storytelling mit technischem Know-how und arbeitest eng mit Kreation und Kundenberatung zusammen.

Aufgaben

• Du entwickelst Ideen, Skripte, Shotlists, Storyboards und Bewegtbildkonzepte
• Du planst, organisierst und realisierst Bewegtbildproduktionen von der technischen Vorbereitung und Disposition bis zur Umsetzung am Set
• Du führst kleinere Drehs selbstständig durch und übernimmst abhängig von Umfang und Setup Kamera, Licht und Ton
• Du sichtest, strukturierst und schneidest Videomaterial für unterschiedliche Kanäle und Formate
• Du übernimmst die Postproduktion einschließlich Farbkorrektur, Soundbearbeitung und finaler Ausspielung
• Ergänzend gestaltest und animierst Du Motion Graphics, Typografie, Grafiken und Effekte
• Du verbindest Bild, Musik und Sound zu stimmigen und zielgruppenorientierten Geschichten, die zur jeweiligen Marke passen
• Du begleitest Projekte eigenverantwortlich vom Briefing bis zur finalen Umsetzung und arbeitest eng mit Kreation und Kundenberatung zusammen
• Du präsentierst Deine Ideen im Team, bringst Dich bei kreativen und technischen Fragen ein und organisierst Projektdateien sowie Assets sauber und nachvollziehbar

Qualifikation

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Film, Mediengestaltung Bild und Ton, Motion Design, Kommunikationsdesign, Animation oder vergleichbar
• Erste praktische Erfahrung in der Planung, Durchführung und Nachbearbeitung von Film- und Content-Produktionen
• Erfahrung mit Kamera, Licht und Ton sowie ein gutes technisches Verständnis für Drehs
• Sicherer Umgang mit Adobe Premiere Pro und After Effects
• Gutes Gespür für Storytelling, Bildsprache, Timing, Typografie, Rhythmus und Sound
• Erste Erfahrung in der Entwicklung von Ideen, Scripts, Shotlists und Storyboards
• Erweiterte Grundkenntnisse in Photoshop, InDesign und Illustrator
• Erste Erfahrungen im sinnvollen Einsatz generativer KI-Tools, z. B. für Ideenentwicklung, Bildgenerierung, Video-Workflows sowie Text- und Konzeptarbeit
• Strukturierte, zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, auch bei der vollständigen Organisation und Umsetzung kleinerer Drehs
• Kommunikationsstärke, Teamgeist und Freude am kreativen Austausch
• Interesse an aktuellen Designtrends, Technologien und Bewegtbildformaten
• Gute Englischkenntnisse
• Grundkenntnisse in Figma sowie erste Erfahrungen mit weiteren relevanten Programmen wie Cinema 4D, DaVinci Resolve, Unreal Engine, Blender, Audition oder FL Studio und mit KI-gestützten Kreativtools sind von Vorteil.

Benefits

• Sehr gute Bezahlung & End-of-year-Bonus
• Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen u.v.m.
• Weiterbildung durch Seminare und Workshops
• Kreative Entfaltungsmöglichkeiten an unserem brandneuen Design-Campus Oberursel
• Kluge Köpfe, die mit Dir zusammenarbeiten
• Homeoffice & flexible Arbeitszeiten

Ready to create impact?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Bitte sende deine vollständigen Unterlagen inklusive Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin als PDF an unsere Ansprechpartnerin Bettina Reiner

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Bei KeyOne bauen wir die KI-Commerce-Infrastruktur der Zukunft. Unser Ziel ist es, Händler und Nutzer über verschiedenste Kanäle hinweg zentral miteinander zu verbinden und so völlig neue Möglichkeiten im E-Commerce zu schaffen.

Dabei geht es nicht nur darum, neue Kunden zu gewinnen – sondern vor allem darum, bestehende Nutzer langfristig zu begeistern und aktiv zu halten.

Deshalb suchen wir jemanden, der sich ausschließlich mit einer der wichtigsten Aufgaben eines erfolgreichen Unternehmens beschäftigt:

Wie schaffen wir es, dass unsere Nutzer regelmäßig zurückkommen, unsere Produkte aktiv nutzen und langfristig zufriedene Kunden bleiben?

Aufgaben

• Entwicklung neuer Ideen, um Nutzer langfristig zu binden
• Analyse des Nutzerverhaltens und Identifikation von Verbesserungspotenzialen
• Konzeption und Umsetzung von Reaktivierungsmaßnahmen
• Unterstützung beim Aufbau automatisierter Customer-Journeys
• Planung und Durchführung kleiner Experimente und A/B-Tests
• Auswertung relevanter Kennzahlen wie Retention, Aktivität und Customer Lifetime Value
• Entwicklung kreativer Konzepte, damit Nutzer häufiger und langfristiger zurückkehren
• Zusammenarbeit mit Produktentwicklung, Marketing und KI-Teams

Qualifikation

• Du studierst Wirtschaft, Marketing, Wirtschaftsinformatik, Psychologie, Data Science oder einen vergleichbaren Studiengang.
• Du suchst ein Pflichtpraktikum, ein freiwilliges Praktikum oder eine Werkstudententätigkeit.
• Du interessierst Dich für digitale Produkte, Start-ups und E-Commerce.
• Du arbeitest analytisch, denkst lösungsorientiert und bringst gerne eigene Ideen ein.
• Zahlen schrecken Dich nicht ab – Du möchtest verstehen, warum Nutzer bleiben oder abspringen.
• Eigeninitiative und Neugier gehören zu Deinen Stärken.
• Plus:
• Erste Erfahrungen mit CRM-, Marketing- oder Analyse-Tools
• Interesse an KI, Automatisierung und datengetriebenem Arbeiten
• Grundkenntnisse in Google Analytics, Mixpanel oder ähnlichen Tools

Benefits

• Eine Aufgabe mit echtem Einfluss auf den Unternehmenserfolg
• Viel Eigenverantwortung statt Kaffeekochen
• Direkte Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Teams
• Moderne Arbeitsweise mit KI und Automatisierung
• Flexible Arbeitszeiten und Remote-Möglichkeiten
• Ein junges Team mit kurzen Entscheidungswegen
• Die Möglichkeit, Deine Ideen unmittelbar umzusetzen und deren Wirkung zu messen

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung

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Die MPG Care betreibt bundesweit erfolgreich stationäre Pflegeeinrichtungen, die wir im Rahmen der Unternehmensnachfolge übernommen haben. Die MPG Energy GmbH ist ein Unternehmen der MPG Care GmbH.

Warum dies Stelle besonders ist:

• Zentrale Funktion mit Einfluss auf alle Standorte
• Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
• Aufbau interner Kompetenz im Gebäudemanagement
• Kurze Wege (geografischer Vorteil Fulda)
• Entwicklungsperspektive innerhalb einer wachsenden Gruppe

Aufgaben

• Steuerung von Wartung, Instandhaltung und technischen Maßnahmen über mehrere Standorte
• Aufbau und Weiterentwicklung einer einheitlichen Systematik (Wartung / Prüfung / Instandhaltung / Instandsetzung / Sondermaßnahmen)
• Klärung und Durchsetzung von Zuständigkeiten (Pächter / Verpächter / Dritte)
• Steuerung externer Dienstleister
• Enge Abstimmung mit Einrichtungen und Eigentümern
• Optimierung der Lebenszykluskosten der Immobilien (z. B. Technik, Energie, bauliche Prävention)
• Bewertung von Investitionen und technischen Lösungen
• Nachverfolgung offener Themen und Maßnahmen
• Aufbau von Transparenz gegenüber Geschäftsführung

Qualifikation

• Technische Ausbildung oder Studium (FM, Bau, TGA, Elektrotechnik o.ä.)
• Erfahrung im technischen Gebäudemanagement
• Idealerweise Erfahrung mit mehreren Standorten
• Sehr gute Excel-Kenntnisse, idealerweise FM-/CAFM-Systeme
• Strukturiert, durchsetzungsstark und lösungsorientiert
• Wirtschaftlich denkend

Benefits

• 60.000 € – 80.000 € Grundgehalt + Bonus
• Regelarbeitszeit: 40 Stunden pro Woche (Montag–Freitag)
• Optional: 4-Tagewoche (Montag–Donnerstag) bei angepasster Arbeitszeit
• Firmenwagen – auch privat nutzbar
• Mobiles Arbeiten / Homeoffice
• 6 Wochen Urlaub
• Betriebliche Altersvorsorge (bAV)
• Zusatzleistungen zur Krankenversicherung
• Zentrale Lage mit kurzen Wegen zu allen Standorten
• Hoher Gestaltungsspielraum in wachsender Unternehmensgruppe

Aufgrund unseres nachhaltigen Wachstums suchen wir zur Unterstützung unserer Heime eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit, die das technische Gebäudemanagement über mehrere Standorte hinweg steuert, strukturiert und weiterentwickelt.

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**In a nutshell:
**

📍 Standort: Berlin (hybrid)

🕓 Start: Ab sofort | Vollzeit | unbefristet

Als Product Manager (m/w/d) verantwortest Du die Weiterentwicklung unserer SaaS-Lösung für die Immobilienverwaltung (App & Plattform) in Deutschland. Du setzt die richtigen Prioritäten, arbeitest eng mit unseren Teams in Deutschland und Paris zusammen und bist die zentrale Ansprechperson für den deutschen Markt.

Aufgaben

Deine Rolle bei Matera:

• Du entwickelst die Produktvision und -strategie für Deutschland auf Basis von Daten, Markt- und Wettbewerbsanalysen
• Du priorisierst und verantwortest die Produkt-Roadmap in enger Abstimmung mit den deutschen Teams
• Du setzt Roadmap-Themen gemeinsam mit Tech, Design, GenAI und Operations um
• Du erstellst und pflegst PRDs mit klarer Begründung, Kontext und KPI-Zielen
• Du koordinierst Releases, Kommunikation und Abstimmung mit den Fachbereichen
• Du misst den Produkterfolg, kommunizierst Ergebnisse und leitest Optimierungen ab

Qualifikation

Das bringst du mit:

• Must Have: Du sprichst Deutsch und Französisch auf C2 Niveau.
• Du lebst in Berlin und arbeitest gerne regelmäßig im Büro mit den Teams
• Du hast 1–4 Jahre Erfahrung im Produktmanagement, idealerweise im Start-up-Umfeld
• Du nutzt KI selbstverständlich in Deinem PM-Alltag für Analyse, Automatisierung und Prototyping
• Du fühlst Dich in einem schnellen, dynamischen Umfeld wohl und treibst Themen eigenständig voran
• Du arbeitest strukturiert, kommunizierst klar und kollaborierst teamübergreifend

Bei Matera garantieren wir Chancengleichheit und Vielfalt. Hier bist du so willkommen, wie du bist!

Benefits

Deine Aussichten:

• Vergütung: 55.000–75.000 € brutto pro Jahr, abhängig von Deiner Erfahrung.
• Matera Benefits wie vergünstigte Urban Sports Club Mitgliedschaft, Lunch-Gutscheine + monatlicher ÖPNV-Zuschuss
• Einen großen Verantwortungsbereich und echte Gestaltungsfreiheit ab dem ersten Tag: Du bist der Product Manager für das deutsche Produkt und hast maßgeblichen Einfluss auf dessen Entwicklung.
• Ein Umfeld, in dem Du schnell lernst: Ein erfahrenes französisches Product-Team unterstützt Dich, gleichzeitig arbeitest Du direkt mit dem Country Manager und den operativen Teams zusammen.
• Ein profitables, stark wachsendes Unternehmen mit einer klaren europäischen Vision.
• Ein Büro in Berlin mit mindestens drei Präsenztagen pro Woche sowie gelegentlichen Reisen nach Paris, um Zeit mit dem Product- und Tech-Team zu verbringen.
• Ein ambitioniertes Team mit starkem Zusammenhalt und Spaß an der Arbeit 🙂

Unsere Mission:

Unsere Mission bei Matera ist es, Wohnungseigentümer*innen glücklich zu machen! Durch uns können sie ihre Immobilie transparent und einfach selbst verwalten, oder die Verwaltung ganzheitlich in unsere Hände legen und dadurch eine Menge Zeit und Geld sparen. Seit 2017 sind wir auf dem französischen Markt aktiv und machen bereits jeden Tag das Leben von mehr als 100.000 Wohnungseigentümer*innen besser. In Deutschland haben wir seit 2021 ebenfalls einen großartigen Start mit einem ambitionierten Team hingelegt.

Um unser Team kennenzulernen und Eindrücke von unserer Kultur zu bekommen, schaue gerne bei uns auf LinkedIn oder auf Instagram vorbei!

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30 Stunden | Hamburg

Organisation ist Ihre Stärke? Sie behalten auch dann den Überblick, wenn mehrere Themen gleichzeitig laufen, und sorgen dafür, dass im Hintergrund alles reibungslos funktioniert?

Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Office Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Personal und Organisation, der unsere Projektleiter im Tagesgeschäft unterstützt und interne Abläufe strukturiert begleitet.

Aufgaben

• Unterstützung im Recruiting-Prozess – von der Bewerberkommunikation bis zur Terminorganisation
• Organisation und Begleitung des Onboardings neuer Mitarbeitender
• Allgemeine Personalorganisation
• Enge Zusammenarbeit mit unseren Projektleiterinnen und Projektleitern
• Unterstützung bei der Planung und Organisation verschiedener Projekte
• Erstellung von Listen, Übersichten und organisatorischen Unterlagen
• Allgemeine Büroorganisation und administrative Aufgaben

Die Buchhaltung gehört nicht zu Ihrem Aufgabenbereich.

Qualifikation

• Eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise, Organisationstalent und Spaß daran, Dinge zu koordinieren.
• Sicherer Umgang mit Microsoft Excel und den gängigen Office-Anwendungen, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsstärke und Teamgeist, Bereitschaft, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.
• Nach einer gründlichen Einarbeitung arbeitest du eigenverantwortlich.
• Als Unternehmensgruppe mit Schwerpunkt Events und Veranstaltungen richtet sich unser Arbeitsalltag nach dem, was auf unseren Projekten passiert. Deshalb gehören – je nach Veranstaltung – auch gelegentliche Abend- und Wochenendeinsätze dazu.

Benefits

• Ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit vielfältigen Aufgaben
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Ein motiviertes Team mit enger Zusammenarbeit
• Eigenverantwortliches Arbeiten nach der Einarbeitung
• Ein spannendes Umfeld mit abwechslungsreichen Projekten und Veranstaltungen

Wichtig zu wissen

Unsere Projekte und Veranstaltungen finden nicht ausschließlich zu klassischen Bürozeiten statt. Daher gehören – je nach Veranstaltung – gelegentliche Einsätze am Abend oder an Wochenenden selbstverständlich dazu.

Wenn Sie Flexibilität mitbringen und gerne in einem dynamischen Umfeld arbeiten, sind Sie bei uns genau richtig.

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In a nutshell:

Du bist bei uns genau richtig, wenn du Lust hast als Teamlead HR mit uns von 100 auf 300 Mitarbeitende zu skalieren. Dabei wirst du ein Team aus einem Recruiter, einer HR Managerin sowie Werkstudierenden leiten und motivieren. Arbeite mit uns im Berliner Office (hybrid) und betreue alle strategischen HR Themen in enger Zusammenarbeit mit unserem General Manager Moritz. Starte ab sofort in Vollzeit.

Aufgaben

Deine Rolle bei Matera:

• Du übernimmst federführend strategische Themen wie HR Policy, Personalplanung, Gehaltsstrukturen
• Du baust Strukturen aus und optimierst unsere Prozesse
• Du agierst als Schnittstelle zwischen dem französischen und deutschen Team.
• Du motivierst und entwickelst das HR Team.

Qualifikation

Das bringst du mit:

• Du hast Erfahrung mit HR generalistischen Themen und im Scaling
• Du gehst Probleme strukturiert an und bleibst dran, bis du eine geeignete Lösung gefunden hast
• Du zeichnest dich durch ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten aus und baust schnell Verbindungen mit Menschen auf
• Du bist sehr gut darin, die Erwartungen verschiedener Menschengruppen zusammenzubringen
• Du sprichst fließend Deutsch und kannst auch auf Englisch kommunizieren

Bei Matera garantieren wir Chancengleichheit und Vielfalt. Hier bist du so willkommen, wie du bist!

Benefits

Deine Aussichten:

• Vergütung von 65.000-80.000€ plus Benefits
• Gestalte das Wachstum des führenden deutschen Start-ups in der Immobilienbranche
• Eigenverantwortliches Arbeiten mit Gestaltungsfreiraum in einer Start-up-Atmosphäre
• Ein herzliches Team, das sich gegenseitig hilft und gemeinsam auf die Ziele hinarbeitet:)

Unsere Mission:

Unsere Mission bei Matera ist es, Wohnungseigentümer*innen glücklich zu machen! Durch uns können sie ihre Immobilie transparent und einfach selbst verwalten, oder die Verwaltung ganzheitlich in unsere Hände legen und dadurch eine Menge Zeit und Geld sparen. Seit 2017 sind wir auf dem französischen Markt aktiv und machen bereits jeden Tag das Leben von mehr als 100.000 Wohnungseigentümer*innen besser. In Deutschland haben wir seit 2021 ebenfalls einen großartigen Start mit einem ambitionierten Team hingelegt.

Um unser Team kennenzulernen und Eindrücke von unserer Kultur zu bekommen, schaue gerne bei uns auf LinkedIn oder auf Instagram vorbei!

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Die Dr. Sasse Gruppe ist ein familiengeführtes, international tätiges Unternehmen. Als Anbieter von integrierten Facility-Management-Dienstleistungen sind wir seit 50 Jahren Kompetenzpartner für die Immobilienwirtschaft, Industrie- und Freizeitunternehmen, den Handel sowie für das Luftverkehrs- und Transportwesen. Aktuell sind rund 9.500 Mitarbeitende für die Dr. Sasse Gruppe und ihre Beteiligungen tätig.

Für einen der modernsten Büro- und Innovationsstandorte Deutschlands am Flughafen München suchen wir Sie als Operations Manager Facility & Tenant Services (m/w/d).

Sie verstehen sich als Gastgeber, Führungskraft und Dienstleistungsmanager zugleich? Sie möchten nicht nur Gebäude betreiben, sondern gemeinsam mit Ihrem Team ein Umfeld schaffen, in dem sich Mieter und Nutzer bestens betreut fühlen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

Aufgaben

• Gesamtverantwortung für die operativen Facility- und Tenant-Services des Standorts
• Zentraler und vertrauensvoller Ansprechpartner für Auftraggeber, Mieter und Nutzer in allen operativen Fragestellungen
• Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen sowie aktive Betreuung der Anliegen unserer Mieter mit dem Ziel einer hohen Kundenzufriedenheit
• Sicherstellung einer exzellenten, vertragsgerechten Leistungserbringung unter Einhaltung vereinbarter Qualitäts-, Termin- und Servicestandards
• Führung, Motivation und Weiterentwicklung der operativen Teams sowie bedarfsgerechte Personal- und Einsatzplanung
• Steuerung und Koordination sämtlicher technischer und infrastruktureller Dienstleistungen
• Partnerschaftliche Steuerung interner Fachbereiche und externer Dienstleister
• Verantwortung für die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, technischer Regelwerke sowie interner Qualitäts- und Sicherheitsstandards
• Ganzheitliche Budgetverantwortung, Wirtschaftlichkeitskontrolle sowie Identifikation und Umsetzung von Optimierungs- und Effizienzpotenzialen
• Sicherstellung einer strukturierten, revisionssicheren Dokumentation sowie Erstellung transparenter Reportings
• Förderung der Digitalisierung operativer Prozesse sowie Einsatz moderner Technologien und KI-Anwendungen zur kontinuierlichen Verbesserung von Qualität, Transparenz und Effizienz

Qualifikation

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Facility Management, Gebäudetechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation (ein Masterabschluss ist von Vorteil)
• Mehrjährige Berufserfahrung im Facility Management oder im Betrieb anspruchsvoller Immobilien
• Solides technisches Grundverständnis sowie Interesse an gebäudetechnischen Zusammenhängen
• Kenntnisse der wesentlichen technischen Gewerke (z. B. HLKS, Elektrotechnik, Brandschutz oder Gebäudeautomation), um Leistungen fachlich beurteilen und steuern zu können
• Sie verstehen sich als Führungskraft und Manager. Ihr Anspruch ist es, unterschiedliche Gewerke, Menschen und Dienstleistungen erfolgreich zu koordinieren – nicht selbst Spezialist jedes einzelnen Fachgebiets zu sein.
• Mehrjährige Führungserfahrung sowie Freude daran, Mitarbeitende zu entwickeln und Teams erfolgreich zu steuern
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Empathie und ein sicheres Auftreten gegenüber Kunden, Mietern, Nutzern und Mitarbeitenden
• Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie die Fähigkeit, unterschiedliche Interessen zusammenzuführen und nachhaltige Lösungen zu entwickeln
• Ausgeprägtes wirtschaftliches Verständnis sowie Erfahrung in Budgetverantwortung, Kostenkontrolle und Kennzahlensteuerung
• Hohe Sorgfalt und Verlässlichkeit bei der Dokumentation von Prozessen, Leistungen und Entscheidungen
• Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch
• Sicherer Umgang mit MS Office sowie Offenheit für digitale Systeme, moderne Technologien und den Einsatz von Künstlicher Intelligenz zur Steuerung, Dokumentation und Optimierung von Facility-Management-Prozessen
• Führerschein der Klasse B

Das macht Sie erfolgreich in dieser Rolle

Sie sind ein hervorragender Kommunikator und verstehen Service als Haltung. Menschen fühlen sich bei Ihnen gut aufgehoben. Sie hören zu, erkennen die Bedürfnisse Ihrer Kunden und Mieter und entwickeln gemeinsam mit Ihrem Team pragmatische und nachhaltige Lösungen.

Mit Ihrer Präsenz schaffen Sie Vertrauen – bei Kunden ebenso wie bei Ihren Mitarbeitenden. Sie behalten Qualität, Wirtschaftlichkeit und Kundenzufriedenheit gleichermaßen im Blick und sorgen dafür, dass aus vielen Einzelleistungen ein überzeugendes Serviceerlebnis entsteht. Moderne Technologien und KI verstehen Sie dabei als wertvolle Werkzeuge, um Prozesse intelligenter, transparenter und effizienter zu gestalten.

Benefits

• Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition mit großem Gestaltungsspielraum an einem außergewöhnlichen und zukunftsorientierten Standort
• Kurze Entscheidungswege, Du-Kultur und ein wertschätzender Umgang in einem familiengeführten Unternehmen
• Attraktive Vergütung sowie umfangreiche Zusatzleistungen wie Corporate Benefits, FutureBens, JobRad und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Neutraler Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
• 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Eine professionelle Einarbeitung und moderne digitale Arbeitsmittel
• Individuelle Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten über unsere Sasse Akademie

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Bei uns findest du Aufgaben, die dich fordern und weiterbringen. Hier kannst du mitgestalten, Verantwortung übernehmen und mit deinem Code etwas bewegen. Lust auf ein Team, das dich unterstützt und gemeinsam Großes schafft?

Aufgaben

Selbständige fachliche Beratung und Unterstützung im Umfeld:

• Problemanalyse, Qualitätssicherung
• Dokumentation von Ergebnissen
• Erstellen von Testdaten
• Erstellen von Testfällen
• Nachtesten entwickelter Features im Reviewprozess im SCRUM-Team
• Integrationstests auf Testumgebung

Qualifikation

Langjährige Fachkenntnis in den Bereichen:

• ISTQB (alternativ TmaP oder Ignite) Foundation Ausbildung und Testerfahrung (idealerweise aus agilem Umfeld)
• Erfahrungen mit Test-Tools für Testmanagement (z.B. ALM/HPQC) und Testautomatisierung (z.B. Ranorex, UFT/QTP, Selenium)
• gewissenhaftes Arbeiten, langfristige Verfügbarkeit, Verständnis für Dokumentationsanforderungen
• Einschlägige Erfahrung im Testumfeld aus einem anderen, optimalerweise ähnlichen Projekt
• Beherrschung der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift

Benefits

WORAUF DU DICH FREUEN KANNST

• Offene Gehaltsstruktur
• Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
• Ein motiviertes, kollegiales Team mit echter Wertschätzung
• Spannende, abwechslungsreiche Projekte statt Routineaufgaben
• Regelmäßige Team-Events und eine offene Feedbackkultur
• Moderne Technologien und Tools, die dich in deiner Arbeit unterstützen

Wir sind neugierig auf dich und machen dir den Einstieg leicht.

Zeig uns einfach, wer du bist und was du draufhast.
Ganz ohne Floskeln und Bewerbungsritualen.

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Berlin, Deutschland (hybrid, Remote) · Teilzeit / Vollzeit/ Werkstudent:in / Minijob

Bei Lohnklar machen wir Payroll, HR und Buchhaltung so, dass Unternehmen sie endlich verstehen – und Teams wieder Zeit fürs Wesentliche haben.

Wir arbeiten digital, pragmatisch und auf Augenhöhe. Kein Kanzlei-Sprech, kein Chaos – dafür klare Prozesse, gute Tools und Mandant:innen, die unsere Arbeit wirklich schätzen.

Aufgaben

• Eigenverantwortliche Lohn- und Gehaltsabrechnungen für unsere Mandant:innen
• Melde- und Bescheinigungswesen gegenüber Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern
• Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten sowie digitalen Personalakten
• Unterstützung bei HR-Prozessen: Onboarding, Vertragswesen, Zeugnisse
• Ansprechpartner:in für Mandant:innen und deren Mitarbeitende bei lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen
• Enge Zusammenarbeit mit Buchhalter:innen, Steuerkanzleien und dem Geschäftsführer
• Durchführung von HR Projekten mit den Kunden

Qualifikation

• Kaufmännische Ausbildung oder Studium mit HR-/Payroll-Schwerpunkt (z. B. BWL, Wirtschaftsrecht, Personalmanagement)
• Erste praktische Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung – Werkstudent:innen willkommen, wenn ihr wisst, worum es geht
• Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht – kein Lexikon auswendig, aber Grundverständnis ist Pflicht
• Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise – du fragst, wenn etwas unklar ist, und lieferst trotzdem pünktlich
• Kommunikationsstärke auf Deutsch, sowohl intern als auch mit Mandant:innen (freundlich, klar, lösungsorientiert)

Das ist ein Plus, aber kein Muss

• Erfahrung mit Agenda, DATEV Lohn und Gehalt oder ähnlichen Systemen
• Verständnis für HR-Digitalisierung und Prozessautomatisierung
• Interesse, in einer wachsenden Boutique-Beratung mitzugestalten

Benefits

• 33 Tage Urlaub – plus Weihnachten & Silvester frei
• Jobticket / Deutschlandticket
• 50 € Sachzuwendungen (z. B. Benefits-/Gutscheinkarte) steuerfrei
• Hybrides Arbeiten: Mandant:innen vor Ort oder remote
• Modernes Equipment
• Weiterbildungsbudget & Jobbike (nach der Probezeit)
• Direkte Zusammenarbeit mit dem Geschäftsführer – du lernst hier mehr als in drei Jahren Konzern

Klingt nach dir? Dann schick uns deinen Lebenslauf und ein paar Zeilen zu dir.

Kein Anschreiben-Zirkus nötig. Wir melden uns schnell zurück.

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Projektbeschreibung:

Zur Unterstützung unseres Teams bei einem renommierten Kunden aus der Luft- und Raumfahrtbranche in München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Analog-Hardware-Design-Ingenieur (m/w/d) in Festanstellung bei K-tronik. Klingt das interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Aufgaben:

• Entwicklung elektrischer Schaltungen gemäß den internen Entwicklungsstandards für die Luftfahrt (Belastungsanalyse, Toleranzanalyse, Entwurfsbegründung) auf der Grundlage von Anforderungen auf Platinenebene und vorläufigen Entwurfsideen - Analoge Simulation verschiedener Funktionen - Berücksichtigung der EMV-Anforderungen - Umsetzung des Entwurfs in Schaltpläne (Tool: ZUKEN) - Festlegung von Layout-Vorgaben für die entwickelten Schaltungen - Verifizierung der entwickelten Schaltungen auf Steckplatinen

Qualifikationen:

• Entwurf analoger Schaltungen im Luftfahrtbereich für Bordausrüstung (mindestens 5 Jahre Erfahrung) - Mixed-Signal-Entwicklung (z. B. LVDT, Frequenzaufzeichnung, ADC-Entwicklung, digitale Cores wie MPC5777, Speicherentwicklung wie DDR3, Datenbus-Entwicklung wie RS422, …) - Analytische Entwurfsmethoden (Toleranzanalyse, Belastungsanalyse) - Schaltungssimulation (z. B. PSpice, LTSpice, MathCad) - Einsatz von Schaltplan- und Layout-Tools (z. B. Zuken) - Verifizierung analoger Schaltungen - Fachkenntnisse im DO-254- und Avionik-Prozess (Normen, Anforderungen, Rückverfolgbarkeit usw.) - Fließende Englischkenntnisse

Benefits:

• Kollegiales und freundschaftliches Arbeitsklima
• Flexible Arbeitszeiten
• 30 Urlaubstage und flexible Urlaubsplanung
• Regelmäßige Team-Events
• Auszeichnung als Kununu TOP Company
• Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote)
• Kostenlose Getränke
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• 360° Betreuung: Feedbackgespräche, Karriereplanung, Unterstützung bei Umzug, etc.

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Projektbeschreibung:

Zur Unterstützung unseres Teams bei eine rennomierten Kunden im Bereich Verteidigung in Ulm suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Entwicklungsingenieur (m/w/d) FPGA in Festanstellung bei K-tronik. Klingt das interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Aufgaben:

• Konzeption und Implementierung von FPGA-Designs speziell für Electronic Warfare (EW) Anwendungen - Optimierung und Implementierung von Signalverarbeitungsalgorithmen in VHDL und C - Verifikation des Designs und Funktionstests in Hardware - Test und Inbetriebnahme der Funktionen auf der Zielhardware - Mitarbeit bei der Systemintegration, -verifikation und -qualifikation - Unterstützung bei der Erstellung der kompletten Design-, Anforderung- und Verifikationsdokumentation

Qualifikationen:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Nachrichtentechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung (mindestens Bachelorabschluss) - Erste Berufserfahrung in der Auslegung und Entwicklung von FPGAs - Sehr gute Kenntnisse in VHDL, FPGA-Architekturen sowie digitaler Schaltungstechnik - Erfahrung im Umgang mit FPGA-Entwicklungswerkzeugen, vorzugsweise von Xilinx - Kenntnisse in der High-Level Synthesis sowie im Einsatz relevanter Tools, insbesondere Vivado HLS - Erfahrung in der Implementierung von Algorithmen auf FPGA- und ASIC-Plattformen - Sicherer Umgang mit MS Office - Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ein weiteres Plus ist: - Erfahrung in der Entwicklung komplexer FPGA-basierter Systeme - Kenntnisse moderner FPGA-Design- und Verifikationsmethoden - Verständnis für den gesamten FPGA-Entwicklungsprozess von der Spezifikation bis zur Implementierung und Verifikation

Benefits:

• Kollegiales und freundschaftliches Arbeitsklima
• Flexible Arbeitszeiten
• 30 Urlaubstage und flexible Urlaubsplanung
• Regelmäßige Team-Events
• Auszeichnung als Kununu TOP Company
• Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote)
• Kostenlose Getränke
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• 360° Betreuung: Feedbackgespräche, Karriereplanung, Unterstützung bei Umzug, etc.

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Organisatorische Einordnung

Die Teamleitung Netzplanung geförderter Glasfaserausbau verantwortet die fachliche und disziplinarische Führung des Teams Netzplanung. Die Stelle berichtet an die Bereichsleitung bzw. technische Leitung und arbeitet eng mit Projektmanagement, Bauleitung, Dokumentation, Kommunen, Ingenieurbüros sowie weiteren internen und externen Projektbeteiligten zusammen.

Stellenziel

Sie übernehmen die Verantwortung für die wirtschaftliche, qualitätsgerechte und termingerechte Planung geförderter Glasfaserausbauprojekte. Dabei stellen Sie die Einhaltung technischer, regulatorischer und förderrechtlicher Anforderungen sicher und leisten einen wesentlichen Beitrag zum erfolgreichen Ausbau moderner FTTH-Infrastrukturen.

Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung des Teams Netzplanung
• Steuerung, Priorisierung und Weiterentwicklung der Teamressourcen
• Verantwortung für die Planung und Optimierung geförderter FTTH-Netze
• Prüfung und Freigabe von Vor-, Entwurfs- und Ausführungsplanungen
• Koordination von Trassen-, Netz- und Kapazitätsplanungen
• Steuerung externer Ingenieurbüros und Planungsdienstleister
• Abstimmung mit Kommunen, Netzbetreibern, Versorgungsunternehmen und Behörden
• Sicherstellung von Qualität, Terminen und Wirtschaftlichkeit der Netzplanung
• Weiterentwicklung von Planungsstandards, Prozessen und Qualitätsrichtlinien
• Mitwirkung bei Ausschreibungen und Vergabeverfahren

Qualifikation

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Telekommunikation, Bauingenieurwesen, Geoinformatik, Vermessungswesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Alternativ eine technische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung und Berufserfahrung im Glasfaserausbau
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung von Telekommunikations- oder Glasfasernetzen
• Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden oder in der Leitung komplexer Projekte
• Kenntnisse im geförderten Breitband- und Glasfaserausbau
• Sicherer Umgang mit GIS-Systemen, Planungssoftware und Microsoft Office
• Kenntnisse der relevanten Normen, Richtlinien sowie der HOAI und VOB
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Persönlich überzeugen Sie durch

• Führungsstärke und Verantwortungsbewusstsein
• Strukturierte und analytische Arbeitsweise
• Organisations- und Projektmanagementkompetenz
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Sicheres Auftreten gegenüber Kommunen, Behörden und Dienstleistern
• Eigeninitiative, Entscheidungsfreude und Verhandlungsgeschick

Benefits

• Remote / hybrides Arbeiten möglich
• Flexible Arbeitszeiten & Überstundenausgleich
• 30 Urlaubstage sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester
• vermögenswirksame Leistungen
• Hansefit
• JobRad (ohne Kostenbeteiligung des Arbeitnehmers)
• Corporate Benefits
• Belonio Card (50 € monatlich) bzw. Hansefit-Alternative
• Kostenfreier Parkplatz

Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft der Ortenau. Gemeinsam schaffen wir die Glasfaserinfrastruktur von morgen und leisten einen wichtigen Beitrag für Kommunen, Unternehmen und Bürgerinnen und Bürger.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

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Job Description

Read this first: what this role is — and what it is not:

1. This is a client-lead role. You own client relationships and the commercial growth that comes with them.
2. No disciplinary responsibility. At VI, leading isn't about hierarchy or reporting lines. You set direction and get people pulling towards it, but you don't manage them on paper.
3. Not an operational project role. You do not manage or run projects, or manage delivery day-to-day.

If what energizes you is owning the client and growing the business — rather than carrying disciplinary responsibility or running project operations — you are in the right place!

Requirements

You nurture your client relationships with passion, curiosity, openness, and creativity. Our clients seek you out as a partner and advisor to successfully tackle their digital challenges.

What you will do:

• Your role. You are the face of VI for the clients you manage — their first call, their trusted advisor, the person who reads a situation and strikes the right tone every time. Clients come to you because of who you are and what you know, and they stay because you consistently help them turn digital challenges into business success stories.
• The client relationship. You build close, trusting partnerships with a portfolio of clients and are their primary point of contact. That means steadily widening your stakeholder coverage, earning trust across budget owners, departments and buying centers to lay the groundwork of client growth.
• The business value.You do not just process briefings. You actively help clients to uncover and solve their real business challenges along their customers' digital journey.
• The order volume.You turn business challenges of your clients into signed offers. Together with the Client Partner team you are accountable for the agency's annual order volume.
• The account rituals.You shape the account team rituals to create the right atmosphere, ambition and dedication to deliver outstanding results that win the clients' hearts and minds.

What we expect:

• A genuine pull toward owning client relationships, commercial growth and energizing the team around the client.
• At least 6 years in client service, account management, or consulting (agency side or in-house).
• A completed university degree (engineering, economics, or similar) or a comparable qualification.
• A strategic mindset and real enthusiasm for digital topics.
• Curiosity about people: you connect easily, listen closely, and quickly see what matters.
• Proficient English and very good German (written and spoken).

Contact
Marion Huwatscheck

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Für ein etabliertes, international agierendes Unternehmen aus dem technischen Umfeld suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen engagierten Bilanzbuchhalter (m/w/d) am Standort Bremen.

Unser Mandant überzeugt durch langjährige Erfahrung, eine hohe Marktpräsenz sowie einen starken Fokus auf Qualität und kontinuierliche Weiterentwicklung.

Zur Verstärkung des Finance-Teams wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene Persönlichkeit gesucht, die ihre Expertise in der Bilanzbuchhaltung einbringen und aktiv zur Optimierung der Finanzprozesse beitragen möchte.

Aufgaben

• Bearbeitung eines breitgefächerten Aufgabenfeldes in der Bilanzbuchhaltung
• Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB mit Unterstützung des Teams
• Unterstützung bei vorbereitenden Tätigkeiten für Konzernabschlüsse der Muttergesellschaft im Rahmen eines Teams
• Aktives Mitwirken bei spannenden Projektthemen im Rechnungswesen
• Bearbeitung und Kontierung der Geschäftsvorfälle und Prozessoptimierungen in diesem Bereich
• Koordinierung und Überwachung der Kreditoren-, Debitoren- und Anlagebuchhaltung
• Intercompany-Abstimmungen und Abwicklung des Zahlungsverkehrs
• Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldungen, der zusammenfassenden Meldungen und der statistischen Meldungen
• Mitarbeit bei Projekten zur Prozessgestaltung, u.a. bei der Weiterentwicklung der ERP-Software
• Beteiligung an der Weiterentwicklung von Richtlinien und deren Umsetzung sowie steuerlichen Themen
• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und externen Beratern (z.B. Wirtschaftsprüfern, Betriebsprüfern)

Qualifikation

Was wir suchen:

Menschen, die über den Tellerrand hinausdenken. Persönlichkeiten mit klarem Blick für Risiken und Chancen. Und den Anspruch, in einem Umfeld zu arbeiten, das genauso ambitioniert ist wie sie selbst.

• Kaufmännische Ausbildung oder (betriebs-)wirtschaftliches Studium
• Gerne relevante Weiterbildungen, z.B. Geprüfter Bilanzbuchhalter (IHK) oder Steuerfachwirt, etc.,
• Einschlägige Berufserfahrung im Rechnungswesen
• Erfahrung in den beschriebenen Aufgabenfeldern
• Erfahrung mit einem ERP-System
• Teamfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise

Benefits

Was dich erwartet:

• Attraktives Vergütungspaket mit leistungsorientierten Komponenten
  Sicherer Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen Unternehmen
• Moderne Arbeitsumgebung und professionelle Strukturen
• Individuelle Einarbeitung sowie langfristige Entwicklungsmöglichkeiten
• Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Abwechslungsreiche Aufgaben mit Gestaltungsspielraum
• Kollegiales Arbeitsumfeld und kurze Entscheidungswege
• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten (falls vorhanden)
• Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen
• Gute Verkehrsanbindung und moderne Büroausstattung
• Mitarbeit in einem zukunftsorientierten, international agierenden Umfeld

Du willst Teil von etwas Großem werden – und dabei selbst wachsen?

Dann bewirb dich jetzt exklusiv über die PRIME HR Agentur®, deinem Partner für Premium-Karrieren im Finanzsektor.

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Direktvermittlung über die PRIME HR Agentur GmbH

Über das Unternehmen

Im Auftrag unseres Kunden – eines inhabergeführten Familienbetriebs in dritter Generation mit Standort München – suchen wir eine motivierte Fachkraft für die eigenständige Betreuung und Weiterentwicklung des gesamten Personalwesens.

Das Unternehmen blickt auf fast acht Jahrzehnte Erfahrung zurück und zählt zu den Vorreitern der Betoninstandsetzung mit über 1.000 abgeschlossenen Projekten. Das Leistungsspektrum umfasst unter anderem Betoninstandsetzung, Hochdruck-Wasserstrahlen, Spritzbeton, Oberflächen- und Korrosionsschutz sowie Injektionstechnik – alles aus einer Hand und deutschlandweit. Die Präqualifizierung für öffentliche Aufträge ist vorhanden.

Die Zentrale ist in einer charmanten Villenlage untergebracht, das Team ist herzlich und kollegial – wir kennen die Kolleginnen und Kollegen persönlich und empfehlen diesen Arbeitgeber daher gerne weiter.

Aufgaben

• Umfassende Personalbetreuung über den gesamten Employee Lifecycle – von der Einstellung bis zum Austritt
• Eigenverantwortliche Entgeltabrechnung inklusive Meldewesen und Bescheinigungen
• Erstellung und Verwaltung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Arbeitszeugnissen und weiteren Dokumenten
• Pflege der Personalstammdaten und abrechnungsrelevanten Unterlagen
• Recruiting: Stellenanzeigen verfassen und schalten, Bewerbungen koordinieren, Interviews planen und führen
• Zentrale Ansprechperson für Beschäftigte, Führungskräfte, Sozialversicherungsträger und Behörden
• Mitwirkung bei arbeitsrechtlichen Themen und internen HR-Projekten
• Weiterentwicklung und Optimierung bestehender HR-Prozesse
• Unterstützung in der Kreditorenbuchhaltung

Qualifikation

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalwesen oder Studium mit HR-Fokus
• Zwingend erforderlich: Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in vergleichbarer Position
• Routinierter Umgang mit gängigen Abrechnungssystemen
• Strukturierte, eigenständige und vertrauliche Arbeitsweise
• Kommunikationsgeschick, Teamorientierung und Empathie im Umgang mit Menschen

Benefits

• Gesundheit & Fitness: Sportkurse, EGYM WellPass, Gesundheitstage, betriebliches Gesundheitsmanagement, Firmenlauf, betriebsärztliche Vorsorge
• Freizeit & Auszeit: Langzeitarbeitskonto für Sabbatical, Vorruhestand, Weiterbildung oder Pflegezeiten
• Mobilität: Vergünstigtes Fahrradleasing – umweltfreundlich und stressfrei
• Sicherheit: Krisensicherer Arbeitsplatz
• Familie: Ferienbetreuung für Ihre Kinder
• Gleitzeit, 24. und 31. Dezember frei
• Vorsorge: Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
• Entwicklung: Fachliche und persönliche Weiterbildung, vom Arbeitgeber gefördert

Klingt das nach Ihrem nächsten Schritt? Bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

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Die PRIME HR Agentur GmbH sucht im Auftrag eines etablierten und wirtschaftlich erfolgreichen Industrieunternehmens mit internationaler Präsenz einen erfahrenen Finance-Experten (m/w/d). Unser Mandant blickt auf eine lange Unternehmensgeschichte zurück und verbindet nachhaltiges Wachstum mit modernen Strukturen und einer zukunftsorientierten Unternehmenskultur.

Im Zuge der weiteren Entwicklung des Finanzbereichs suchen wir eine Persönlichkeit, die Verantwortung übernimmt, Prozesse weiterentwickelt und als kompetenter Ansprechpartner innerhalb des Rechnungswesens agiert.

Aufgaben

• Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen unter Berücksichtigung der gesetzlichen Rechnungslegungsvorschriften
• Mitarbeit bei der Zusammenführung und Aufbereitung von Finanzdaten auf Gruppenebene
• Sicherstellung einer ordnungsgemäßen und transparenten Finanzberichterstattung
• Eigenständige Betreuung ausgewählter Bilanz- und GuV-Bereiche
• Prüfung und Abstimmung von Konten sowie Überwachung konzerninterner Geschäftsvorfälle
• Enge Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und internen Entscheidungsträgern
• Unterstützung bei Audits sowie bei steuerlichen und handelsrechtlichen Fragestellungen
• Aufbereitung betriebswirtschaftlicher Auswertungen und Entscheidungsgrundlagen für das Management
• Mitwirkung bei der Erstellung von Statistiken, Meldungen und Reportings
• Weiterentwicklung bestehender Prozesse im Finanz- und Rechnungswesen
• Unterstützung bei Digitalisierungsprojekten und der Einführung effizienter ArbeitsabläufeMitarbeit an bereichsübergreifenden Themen und strategischen Sonderprojekten

Qualifikation

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Finanzen oder Rechnungswesen oder eine vergleichbare Weiterbildung im Accounting-Umfeld
• Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen
• Sehr gute Kenntnisse in der Erstellung von Abschlüssen nach HGB
• Erfahrung im Konzernumfeld oder im Umgang mit gruppenweiten Reporting-Strukturen von Vorteil
• Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge sowie analytische Denkweise
• Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und den gängigen MS-Office-Anwendungen
• Hohe Zahlenaffinität und sorgfältige Arbeitsweise
• Freude daran, bestehende Prozesse kritisch zu hinterfragen und Verbesserungen umzusetzen
• Selbstständiges Arbeiten kombiniert mit Teamgeist und KommunikationsstärkeGute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

• Unbefristete Festanstellung direkt bei unserem Mandanten
• Verantwortungsvolle Aufgabe mit vielseitigem Gestaltungsspielraum
• Angenehmes Arbeitsumfeld in einem erfolgreichen mittelständischen Unternehmen
• Flache Hierarchien und kurze AbstimmungswegeIndividuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Möglichkeit zur aktiven Mitwirkung an Veränderungs- und Optimierungsprojekten
• Moderne Arbeitsmittel und zeitgemäße Unternehmensstrukturen
• Attraktive Zusatzleistungen sowie ein interessantes Vergütungspaket
• Gute Erreichbarkeit des UnternehmensstandortsAngebot zum Fahrradleasing

Du willst Teil von etwas Großem werden – und dabei selbst wachsen?

Dann bewirb dich jetzt exklusiv über die PRIME HR Agentur®, deinem Partner für Premium-Karrieren im Finanzsektor.

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Was wir Dir bieten:

• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Artistmanagement Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Perfekt abgestimmte selbst entwickelte Softwaresysteme für dich als Artistmanager/in und für deine Artists
• Eine verantwortungsvolle Position in einem engagierten Team
• Eigenverantwortliches Arbeiten
• Freiraum zum aktiven Gestalten durch flache Hierarchien und flexible Strukturen
• Ein vielseitiges, anspruchsvolles und spannendes Aufgabengebiet mit renommierten Kunden
• So sieht Work-Life-Balance aus: 30 Tage Urlaub
• Konstruktives Feedback wird gerne gesehen
• Unsere Firmenkultur hat offene Türen & Ohren, coole Kolleg*innen und Spaß bei der Arbeit
• Ein hochmotiviertes, leistungsfähiges Team, welches gemeinsam arbeitet - aber auch gerne gemeinsame Erfolge feiert.
• Mitgestalten statt nur mitschwimmen - aktive Mitarbeit an fachlichen und kulturellen Themen die auch über den Tellerand hinausgehen
• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Firmenhandy
• Firmenlaptop

Aufgaben

Welche Aufgaben hättest Du?

• Du unterstützt bei der Absprache unserer internen Talente
• Du unterstützt bei der Suche nach neuen Kooperationspartnern
• Du lernst im Verlauf der Zusammenarbeit, wie Anfragen und Angebote gestellt werden
• Du lernst alles über Preisverhandlungen und Preise im Markt, darüber hinaus erhältst du erste Möglichkeiten dein Verhandlungsgeschick unter Beweis zustellen ( in Absprache) sowie erste bei Preisverhandlungen mit Anbietern und Dienstleistern (Kooperationspartnern)
• Du lernst alles über Vertragsgestaltungen in dieser Branche und ihre stolperfallen und beginnst erste Verträge zu kontrollieren.
• Du unterstützt die Artistmanager zu Konzepte wie auch Content-Formate für Talents und hilfst dabei diese zu realisieren
• Du fungierst als Schnittstelle zwischen den Talents und unseren Partnern, planst ihren Einsatz und sorgst für ihr Wohlbefinden
• Du identifizierst und akquirierst mögliche neue Kooperationspartnern und zukünftige Formate und Sendungen
• im ersten Jahr wirst du eine zuarbeitende Rolle einnehmen und je nach Entwicklung wirst du langsam herangebracht.

Qualifikation

Das bringst Du mit:

• mind. Praktkum, Werkstudium und/oder Ausbildung im Bereich Influencer Marketing, Online Marketing z.B. in einer Digital, Social Media oder PR-Agentur
• Interesse und Gespür für neueste Digital- & Konsumententrends
• Sicherer Umgang mit allen gängigen Social Media Netzwerken und Online-Communities
• Idealerweise bereits Erfahrung in der Umsetzung und/oder der Konzeption von Social Media und Influencer Marketing Kampagnen
• Hohe Kreativität und Motivation
• Fließende Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Über uns:

Die Lionflence ist ein junges Unternehmen, welches sich auf Online Marketing, sowie Management spezialisiert hat. Aktuell ist der Hauptsitz in Mülheim an der Ruhr und Berlin gehört seit August 2022 dazu.

Zudem unterstützen wir Unternehmen im Bereich Markenaufbau und entwickeln eigene Softwaresysteme. Es erwartet Dich ein erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien.

Als Circle-of-Marketing bieten wir Kunden ein umfassendes 360°-Dienstleistungspaket und somit auch Services, die über die gewohnten Dienstleistungen einer Marketing-Agentur hinausgehen.Unser idealer Kandidat ist ein Teamplayer mit ausgeprägten Fähigkeiten im Bereich zwischenmenschlicher Kommunikation und verfügt über praktische Erfahrung.Du hast ein starkes Interesse Artists zu betreuen und möchtest ab sofort spannende Aufgaben in dem Bereich Artist Management übernehmen?Du organisierst leidenschaftlich gerne und bist ein aufgeschlossener Mensch? Dann könntest du perfekt zu uns passen!

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Was wir Dir bieten:

• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Artistmanagement Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Perfekt abgestimmte selbst entwickelte Softwaresysteme für dich als Artistmanager/in und für deine Artists
• Eine verantwortungsvolle Position in einem engagierten Team
• Eigenverantwortliches Arbeiten
• Freiraum zum aktiven Gestalten durch flache Hierarchien und flexible Strukturen
• Ein vielseitiges, anspruchsvolles und spannendes Aufgabengebiet mit renommierten Kunden
• So sieht Work-Life-Balance aus: 30 Tage Urlaub
• Konstruktives Feedback wird gerne gesehen
• Unsere Firmenkultur hat offene Türen & Ohren, coole Kolleg*innen und Spaß bei der Arbeit
• Ein hochmotiviertes, leistungsfähiges Team, welches gemeinsam arbeitet - aber auch gerne gemeinsame Erfolge feiert.
• Mitgestalten statt nur mitschwimmen - aktive Mitarbeit an fachlichen und kulturellen Themen die auch über den Tellerand hinausgehen
• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Firmenhandy
• Firmenlaptop

Aufgaben

Welche Aufgaben hättest Du?

• Du unterstützt bei der Absprache unserer internen Talente
• Du unterstützt bei der Suche nach neuen Kooperationspartnern, erstellst neue Angebote und bearbeitest eingehende Anfragen
• Du arbeitest an deinem Verhandlungsgeschick bei Verträgen sowie bei Preisverhandlungen mit Anbietern und Dienstleistern (Kooperationspartnern)
• Du unterstützt die Artistmanager zu Konzepte wie auch Content-Formate für Talents und hilfst dabei diese zu realisieren
• Du fungierst als Schnittstelle zwischen den Talents und unseren Partnern, planst ihren Einsatz und sorgst für ihr Wohlbefinden
• Du identifizierst und akquirierst mögliche neue Kooperationspartnern und zukünftige Formate und Sendungen

Qualifikation

Das bringst Du mit:

• mind. 1 Jahr Erfahrung im Bereich Influencer Marketing, Online Marketing z.B. in einer Digital, Social Media oder PR-Agentur
• Interesse und Gespür für neueste Digital- & Konsumententrends
• Sicherer Umgang mit allen gängigen Social Media Netzwerken und Online-Communities
• Idealerweise bereits Erfahrung in der Umsetzung und/oder der Konzeption von Social Media und Influencer Marketing Kampagnen
• Hohe Kreativität und Motivation
• Fließende Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Über uns:

Die Lionflence ist ein junges Unternehmen, welches sich auf Online Marketing, sowie Management spezialisiert hat. Aktuell ist der Hauptsitz in Mülheim an der Ruhr und Berlin gehört seit August 2022 dazu.

Zudem unterstützen wir Unternehmen im Bereich Markenaufbau und entwickeln eigene Softwaresysteme. Es erwartet Dich ein erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien.

Als Circle-of-Marketing bieten wir Kunden ein umfassendes 360°-Dienstleistungspaket und somit auch Services, die über die gewohnten Dienstleistungen einer Marketing-Agentur hinausgehen.Unser idealer Kandidat ist ein Teamplayer mit ausgeprägten Fähigkeiten im Bereich zwischenmenschlicher Kommunikation und verfügt über praktische Erfahrung.Du hast ein starkes Interesse Artists zu betreuen und möchtest ab sofort spannende Aufgaben in dem Bereich Artist Management übernehmen?Du organisierst leidenschaftlich gerne und bist ein aufgeschlossener Mensch? Dann könntest du perfekt zu uns passen!

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Was wir Dir bieten:

• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Artistmanagement Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Perfekt abgestimmte selbst entwickelte Softwaresysteme für dich als Artistmanager/in und für deine Artists
• Eine verantwortungsvolle Position in einem engagierten Team
• Eigenverantwortliches Arbeiten
• Freiraum zum aktiven Gestalten durch flache Hierarchien und flexible Strukturen
• Ein vielseitiges, anspruchsvolles und spannendes Aufgabengebiet mit renommierten Kunden
• So sieht Work-Life-Balance aus: 30 Tage Urlaub
• Konstruktives Feedback wird gerne gesehen
• Unsere Firmenkultur hat offene Türen & Ohren, coole Kolleg*innen und Spaß bei der Arbeit
• Ein hochmotiviertes, leistungsfähiges Team, welches gemeinsam arbeitet - aber auch gerne gemeinsame Erfolge feiert.
• Mitgestalten statt nur mitschwimmen - aktive Mitarbeit an fachlichen und kulturellen Themen die auch über den Tellerand hinausgehen
• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Firmenhandy
• Firmenlaptop

Aufgaben

Welche Aufgaben hättest Du?

• Du bist erster Ansprechpartner für unsere internen Talente
• Du unterstützt bei der Suche nach neuen Kooperationspartnern, erstellst neue Angebote und bearbeitest eingehende Anfragen
• Du zeigst dein Verhandlungsgeschick bei Verträgen sowie bei Preisverhandlungen mit Anbietern und Dienstleistern (Kooperationspartnern)
• Du entwickelst zusammen mit den Talents Konzepte wie auch Content-Formate und unterstützt sie bei der Realisierung
• Du fungierst als Schnittstelle zwischen den Talents und unseren Partnern, planst ihren Einsatz und sorgst für ihr Wohlbefinden
• Du identifizierst und akquirierst mögliche neue Talente für bestehende und zukünftige Formate und Sendungen
• Gemeinsam helfen wir ihnen, zukunftsorientiert zu arbeiten und schaffen neue Möglichkeiten über das Artist dasein hinaus

Qualifikation

Das bringst Du mit:

• mind. 1-3 Jahre Erfahrung im Bereich Influencer Marketing, Online Marketing z.B. in einer Digital, Social Media oder PR-Agentur
• Interesse und Gespür für neueste Digital- & Konsumententrends
• Sicherer Umgang mit allen gängigen Social Media Netzwerken und Online-Communities
• Idealerweise bereits Erfahrung in der Umsetzung und/oder der Konzeption von Social Media und Influencer Marketing Kampagnen
• Hohe Kreativität und Motivation
• Fließende Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Über uns:

Die Lionflence ist ein junges Unternehmen, welches sich auf Online Marketing, sowie Management spezialisiert hat. Aktuell ist der Hauptsitz in Mülheim an der Ruhr und Berlin gehört seit August 2022 dazu.

Zudem unterstützen wir Unternehmen im Bereich Markenaufbau und entwickeln eigene Softwaresysteme. Es erwartet Dich ein erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien.

Als Circle-of-Marketing bieten wir Kunden ein umfassendes 360°-Dienstleistungspaket und somit auch Services, die über die gewohnten Dienstleistungen einer Marketing-Agentur hinausgehen.Unser idealer Kandidat ist ein Teamplayer mit ausgeprägten Fähigkeiten im Bereich zwischenmenschlicher Kommunikation und verfügt über praktische Erfahrung.Du hast ein starkes Interesse Artists zu betreuen und möchtest ab sofort spannende Aufgaben in dem Bereich Artist Management übernehmen?Du organisierst leidenschaftlich gerne und bist ein aufgeschlossener Mensch? Dann könntest du perfekt zu uns passen!

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Was wir Dir bieten:

• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Artistmanagement Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Perfekt abgestimmte selbst entwickelte Softwaresysteme für dich als Artistmanager/in und für deine Artists
• Eine verantwortungsvolle Position in einem engagierten Team
• Eigenverantwortliches Arbeiten
• Freiraum zum aktiven Gestalten durch flache Hierarchien und flexible Strukturen
• Ein vielseitiges, anspruchsvolles und spannendes Aufgabengebiet mit renommierten Kunden
• So sieht Work-Life-Balance aus: 30 Tage Urlaub
• Konstruktives Feedback wird gerne gesehen
• Unsere Firmenkultur hat offene Türen & Ohren, coole Kolleg*innen und Spaß bei der Arbeit
• Ein hochmotiviertes, leistungsfähiges Team, welches gemeinsam arbeitet - aber auch gerne gemeinsame Erfolge feiert.
• Mitgestalten statt nur mitschwimmen - aktive Mitarbeit an fachlichen und kulturellen Themen die auch über den Tellerand hinausgehen
• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Firmenhandy
• Firmenlaptop
• Du arbeitest mit den neusten System, die Inhouse entwickelt wurden. Dazu gehören z.b Hiimia und unser eigenes Management System

Aufgaben

Welche Aufgaben hättest Du?

• Du bist erster Ansprechpartner für unsere internen Talente
• Du unterstützt bei der Suche nach neuen Kooperationspartnern, erstellst neue Angebote und bearbeitest eingehende Anfragen
• Du zeigst dein Verhandlungsgeschick bei Verträgen sowie bei Preisverhandlungen mit Anbietern und Dienstleistern (Kooperationspartnern)
• Du entwickelst zusammen mit den Talents Konzepte wie auch Content-Formate und unterstützt sie bei der Realisierung
• Du fungierst als Schnittstelle zwischen den Talents und unseren Partnern, planst ihren Einsatz und sorgst für ihr Wohlbefinden
• Du identifizierst und akquirierst mögliche neue Talente für bestehende und zukünftige Formate und Sendungen
• Gemeinsam helfen wir ihnen, zukunftsorientiert zu arbeiten und schaffen neue Möglichkeiten über das Artist dasein hinaus

Qualifikation

Das bringst Du mit:

• mind. 1-3 Jahre Erfahrung im Bereich Influencer Marketing, Online Marketing z.B. in einer Digital, Social Media oder PR-Agentur
• Interesse und Gespür für neueste Digital- & Konsumententrends
• Sicherer Umgang mit allen gängigen Social Media Netzwerken und Online-Communities
• Idealerweise bereits Erfahrung in der Umsetzung und/oder der Konzeption von Social Media und Influencer Marketing Kampagnen
• Hohe Kreativität und Motivation
• Fließende Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Über uns:

Die Lionflence ist ein Unternehmen, welches sich auf Online Marketing, sowie Management spezialisiert hat. Aktuell ist der Hauptsitz in Mülheim an der Ruhr und wir sind auch in Berlin Spandau vertreten. (Eiswerderinsel)

Zudem unterstützen wir Unternehmen im Bereich Markenaufbau und entwickeln eigene Softwaresysteme. Es erwartet Dich ein erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien.

Als Circle-of-Marketing bieten wir Kunden ein umfassendes 360°-Dienstleistungspaket und somit auch Services, die über die gewohnten Dienstleistungen einer Marketing-Agentur hinausgehen.Unser idealer Kandidat ist ein Teamplayer mit ausgeprägten Fähigkeiten im Bereich zwischenmenschlicher Kommunikation und verfügt über praktische Erfahrung.Du hast ein starkes Interesse Artists zu betreuen und möchtest ab sofort spannende Aufgaben in dem Bereich Artist Management übernehmen?Du organisierst leidenschaftlich gerne und bist ein aufgeschlossener Mensch? Dann könntest du perfekt zu uns passen!

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Was wir Dir bieten:

• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Artistmanagement Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Perfekt abgestimmte selbst entwickelte Softwaresysteme für dich als Artistmanager/in und für deine Artists
• Eine verantwortungsvolle Position in einem engagierten Team
• Eigenverantwortliches Arbeiten
• Freiraum zum aktiven Gestalten durch flache Hierarchien und flexible Strukturen
• Ein vielseitiges, anspruchsvolles und spannendes Aufgabengebiet mit renommierten Kunden
• So sieht Work-Life-Balance aus: 30 Tage Urlaub
• Konstruktives Feedback wird gerne gesehen
• Unsere Firmenkultur hat offene Türen & Ohren, coole Kolleg*innen und Spaß bei der Arbeit
• Ein hochmotiviertes, leistungsfähiges Team, welches gemeinsam arbeitet - aber auch gerne gemeinsame Erfolge feiert.
• Mitgestalten statt nur mitschwimmen - aktive Mitarbeit an fachlichen und kulturellen Themen die auch über den Tellerand hinausgehen
• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Firmenhandy
• Firmenlaptop

Aufgaben

Welche Aufgaben hättest Du?

• Du unterstützt bei der Absprache unserer internen Talente
• Du unterstützt bei der Suche nach neuen Kooperationspartnern, erstellst neue Angebote und bearbeitest eingehende Anfragen
• Du arbeitest an deinem Verhandlungsgeschick bei Verträgen sowie bei Preisverhandlungen mit Anbietern und Dienstleistern (Kooperationspartnern)
• Du unterstützt die Artistmanager zu Konzepte wie auch Content-Formate für Talents und hilfst dabei diese zu realisieren
• Du fungierst als Schnittstelle zwischen den Talents und unseren Partnern, planst ihren Einsatz und sorgst für ihr Wohlbefinden
• Du identifizierst und akquirierst mögliche neue Kooperationspartnern und zukünftige Formate und Sendungen

Qualifikation

Das bringst Du mit:

• mind. 1 Jahr Erfahrung im Bereich Influencer Marketing, Online Marketing z.B. in einer Digital, Social Media oder PR-Agentur
• Interesse und Gespür für neueste Digital- & Konsumententrends
• Sicherer Umgang mit allen gängigen Social Media Netzwerken und Online-Communities
• Idealerweise bereits Erfahrung in der Umsetzung und/oder der Konzeption von Social Media und Influencer Marketing Kampagnen
• Hohe Kreativität und Motivation
• Fließende Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Über uns:

Die Lionflence ist ein junges Unternehmen, welches sich auf Online Marketing, sowie Management spezialisiert hat. Aktuell ist der Hauptsitz in Mülheim an der Ruhr und Berlin gehört seit August 2022 dazu.

Zudem unterstützen wir Unternehmen im Bereich Markenaufbau und entwickeln eigene Softwaresysteme. Es erwartet Dich ein erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien.

Als Circle-of-Marketing bieten wir Kunden ein umfassendes 360°-Dienstleistungspaket und somit auch Services, die über die gewohnten Dienstleistungen einer Marketing-Agentur hinausgehen.Unser idealer Kandidat ist ein Teamplayer mit ausgeprägten Fähigkeiten im Bereich zwischenmenschlicher Kommunikation und verfügt über praktische Erfahrung.Du hast ein starkes Interesse Artists zu betreuen und möchtest ab sofort spannende Aufgaben in dem Bereich Artist Management übernehmen?Du organisierst leidenschaftlich gerne und bist ein aufgeschlossener Mensch? Dann könntest du perfekt zu uns passen!

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Was wir Dir bieten:

• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Artistmanagement Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Perfekt abgestimmte selbst entwickelte Softwaresysteme für dich als Artistmanager/in und für deine Artists
• Eine verantwortungsvolle Position in einem engagierten Team
• Eigenverantwortliches Arbeiten
• Freiraum zum aktiven Gestalten durch flache Hierarchien und flexible Strukturen
• Ein vielseitiges, anspruchsvolles und spannendes Aufgabengebiet mit renommierten Kunden
• So sieht Work-Life-Balance aus: 30 Tage Urlaub
• Konstruktives Feedback wird gerne gesehen
• Unsere Firmenkultur hat offene Türen & Ohren, coole Kolleg*innen und Spaß bei der Arbeit
• Ein hochmotiviertes, leistungsfähiges Team, welches gemeinsam arbeitet - aber auch gerne gemeinsame Erfolge feiert.
• Mitgestalten statt nur mitschwimmen - aktive Mitarbeit an fachlichen und kulturellen Themen die auch über den Tellerand hinausgehen
• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Firmenhandy
• Firmenlaptop

Aufgaben

Welche Aufgaben hättest Du?

• Du unterstützt bei der Absprache unserer internen Talente
• Du unterstützt bei der Suche nach neuen Kooperationspartnern
• Du lernst im Verlauf der Zusammenarbeit, wie Anfragen und Angebote gestellt werden
• Du lernst alles über Preisverhandlungen und Preise im Markt, darüber hinaus erhältst du erste Möglichkeiten dein Verhandlungsgeschick unter Beweis zustellen ( in Absprache) sowie erste bei Preisverhandlungen mit Anbietern und Dienstleistern (Kooperationspartnern)
• Du lernst alles über Vertragsgestaltungen in dieser Branche und ihre stolperfallen und beginnst erste Verträge zu kontrollieren.
• Du unterstützt die Artistmanager zu Konzepte wie auch Content-Formate für Talents und hilfst dabei diese zu realisieren
• Du fungierst als Schnittstelle zwischen den Talents und unseren Partnern, planst ihren Einsatz und sorgst für ihr Wohlbefinden
• Du identifizierst und akquirierst mögliche neue Kooperationspartnern und zukünftige Formate und Sendungen
• im ersten Jahr wirst du eine zuarbeitende Rolle einnehmen und je nach Entwicklung wirst du langsam herangebracht.

Qualifikation

Das bringst Du mit:

• mind. Praktkum, Werkstudium und/oder Ausbildung im Bereich Influencer Marketing, Online Marketing z.B. in einer Digital, Social Media oder PR-Agentur
• Interesse und Gespür für neueste Digital- & Konsumententrends
• Sicherer Umgang mit allen gängigen Social Media Netzwerken und Online-Communities
• Idealerweise bereits Erfahrung in der Umsetzung und/oder der Konzeption von Social Media und Influencer Marketing Kampagnen
• Hohe Kreativität und Motivation
• Fließende Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Über uns:

Die Lionflence ist ein junges Unternehmen, welches sich auf Online Marketing, sowie Management spezialisiert hat. Aktuell ist der Hauptsitz in Mülheim an der Ruhr und Berlin gehört seit August 2022 dazu.

Zudem unterstützen wir Unternehmen im Bereich Markenaufbau und entwickeln eigene Softwaresysteme. Es erwartet Dich ein erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien.

Als Circle-of-Marketing bieten wir Kunden ein umfassendes 360°-Dienstleistungspaket und somit auch Services, die über die gewohnten Dienstleistungen einer Marketing-Agentur hinausgehen.Unser idealer Kandidat ist ein Teamplayer mit ausgeprägten Fähigkeiten im Bereich zwischenmenschlicher Kommunikation und verfügt über praktische Erfahrung.Du hast ein starkes Interesse Artists zu betreuen und möchtest ab sofort spannende Aufgaben in dem Bereich Artist Management übernehmen?Du organisierst leidenschaftlich gerne und bist ein aufgeschlossener Mensch? Dann könntest du perfekt zu uns passen!

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Wir sind Start To Finish.

Kein Startup kann wachsen ohne das richtige Team: Aus diesem Grund unterstützen wir aufstrebende Startups und Growth Companies wie Snocks, Seller X, SchemaM, Formary und viele mehr dabei, die Schlüsselpositionen in ihren Teams zu besetzen.

Mit über 100 zufriedenen Kunden sind wir die #1 Recruiting Boutique für E-Commerce Startups im deutschsprachigen Raum.

**Unser Kunde sucht Dich!**

Dahinter steht diesmal aber kein Startup im klassischen Sinne, sondern ein deutsches Familienunternehmen, einer der größten europäischen Hersteller von Körperpflegeprodukten, mit eigener Produktion in Wülfrath, über 1.300 Artikeln und Präsenz in mehr als 120 Ländern. Mit einer weiteren kleinen Brand gehört zudem eine der spannendsten deutschen Naturkosmetikmarken zu ihnen.

Aufgaben

• Du steuerst und skalierst den Verkauf der beiden Marken auf den EU-Marktplätzen – und baust UK & USA mit auf
• Du führst neue Produkte ein: vom Content-Briefing über SEO-optimierte Listings bis zum A+ Content
• Du entwickelst und optimierst unsere PPC-Kampagnen (Sponsored Products, Sponsored Brands, Sponsored Display)
• Du planst Aktionen, fährst A/B-Tests und analysierst die Performance
• Du behältst Bestände im Blick, koordinierst FBA-Lieferungen und stellst die Account-Gesundheit sicher
• Du triffst die Produktauswahl gemeinsam mit dem Team und erstellst Forecasts
• Du arbeitest eng mit Produktmanagement, Design, Customer Service und einem Content-Freelancer zusammen
• Du betreust und entwickelst unseren firmeneigenen Amazon-Shop weiter

Qualifikation

• Mehrjährige Hands-on-Erfahrung im Amazon Seller/Vendor Management (FBA), idealerweise im FMCG-/Beauty-Umfeld
• Nachweisbare Erfolge in der Skalierung von Amazon-Accounts – du kennst PPC, SEO-Listings und Forecasting aus der Praxis, nicht nur aus Tools
• Idealerweise Erfahrung mit den Marktplätzen UK & USA
• Zahlenaffinität: Du steuerst über KPIs, nicht über Bauchgefühl
• Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise – du bist der/die Owner:in des Kanals
• Sehr gutes Deutsch und gutes Englisch

Benefits

• Volle Ownership: Du verantwortest den gesamten Amazon-Kanal – keine Konzernpolitik, kurze Wege, direkte Entscheidungen
• Wachstum mit Substanz: zweistelliges Monatswachstum, gesunde Bestände, keine Lagerprobleme – und die Internationalisierung (US/UK) startet jetzt
• Eigene Produktion: Als Hersteller haben wir Marge, Qualität und Lieferkette selbst in der Hand
• Sicherheit + Dynamik: 80 Jahre Familienunternehmen mit dem Wachstumstempo eines D2C-Brands
• Moderner Arbeitsplatz in Wülfrath – nur wenige Minuten von Düsseldorf und Wuppertal entfernt

"Konnten wir dein Interesse wecken?" würden jetzt die meisten fragen. Aber ganz ehrlich: Wenn du tatsächlich alles bis hier gelesen hast, sollten wir uns kennenlernen.

Was denkst du?

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Das erwartet Dich – Erfahrungen, von denen Du Dein ganzes Leben profitierst:

Unser Unternehmen fokussiert sich auf die immobilienwirtschaftlichen Prozesse und deren Abbildung in den SAP-Systemen unserer Kunden – Banken, Versicherungen, Asset Manager, Wohnungsbaugesellschaften, sämtliche Bereiche der Immobilienwirtschaft.

Als Beratungshaus suchen wir qualifizierte und motivierte Mitarbeiter. Du bist bereit, Dich für unser Unternehmen dienstleistungsorientiert, wirtschaftlich sowie eigenverantwortlich zu engagieren? Dann bist Du mit Deiner Fachexpertise die richtige Verstärkung unseres Teams!

Dabei übernimmst Du Aufgaben in einem vielfältigen Themenspektrum:

• Du findest Dich als Senior Consultant direkt in den kundenspezifischen Anforderungen zurecht - dabei übernimmst Du schnell Teilprojekt- sowie Projektleitungsaufgaben, leitest selbständig Deine Projekte

• Du bist gemeinsam im Team für die fachkompetente Betreuung unserer Kunden verantwortlich

• Du identifizierst und beurteilst gemeinsam im Team Optimierungsansätze in den fachlichen Prozessen und deren IT-seitiger Abbildung bei unseren Kunden

• Du begleitest aktiv die Akquisitionsaktivitäten und erarbeitest fachliche Vorgaben für unternehmenseigene Produktentwicklungen

Deine Benefits bei uns:

• Wir bringen Dich in Form! Unser Onboarding-Paket hilft Dir dabei, Dich schnell in unseren Prozessen, Produkten und Projektvorgehensweisen zurechtzufinden

• Flexible Office: wir lassen Dir die Freiheit, Deine Arbeit grundsätzlich remote im Homeoffice zu erledigen. Dennoch: vor-Ort-Termine bei unseren Kunden sind Bestandteil des Jobs als Senior-Consultant – sie machen ihn aber genauso spannend.

• Top-Arbeitsequipment ist für uns selbstverständlich! Damit macht Dir die Arbeit Spaß und hilft Dir beim Erreichen Deiner Ziele – und lässt Dich nicht im Stich!

• Ein starkes Team: Unser bislang noch kleines Team leistet großartiges, vor allem ohne sperrige Hierarchien. Du kannst Deine Ideen mit einfließen lassen und diese umsetzen.

• Flexible Arbeitszeiten: bei solreco hast Du auch Zeit für das, was Dir wichtig ist – abseits fester Teamaufgaben und Kundentermine kannst Du flexibel Deine Arbeitszeit planen – wir setzen auf gute Arbeitsergebnisse statt starrer Arbeitszeiten

• Unser leistungsgerechtes Vergütungsmodell belohnt Deinen Einsatz beim Kunden und die Erreichung Deiner jährlichen persönlichen Ziele.

Das bringst Du mit – Fähigkeiten, mit denen Du Deine Zukunft und die unserer Kunden gestaltest:

• Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder technisches Studium, idealerweise mit Bezug zur Immobilienwirtschaft, oder eine vergleichbare Qualifikation.

• Du verfügst über mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im immobilienwirtschaftlichen Umfeld.

• Du bringst fundierte SAP-Erfahrung in der Abbildung immobilienwirtschaftlicher Prozesse mit. Relevante Erfahrung in Modulen wie z. B. PS, PM, MM, RE-FX oder Finance ist dabei obligatorisch.

• Du hast bereits mehrere relevante SAP-Projekte im Umfeld der Immobilienwirtschaft eigenverantwortlich umgesetzt und nicht nur begleitet.

• Du bist in der Lage, kundenspezifische Anforderungen selbstständig aufzunehmen, fachlich zu durchdringen und in tragfähige Lösungen zu überführen.

• Du kannst fachliche Themen beim Kunden sicher vertreten, Entscheidungen vorbereiten und Aufgabenstellungen eigenständig strukturieren und vorantreiben.

• Du arbeitest präzise, eigenverantwortlich und mit hohem Qualitätsanspruch.

• Du bist team- und serviceorientiert und trittst im Umgang mit Kunden sicher und professionell auf.

• Du verfügst über sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch sowie gute Englischkenntnisse.

• Du bist sicher im Umgang mit MS Office.

Wichtiger Hinweis:
Diese Position richtet sich bewusst an erfahrene Berater, die fachlich schnell Verantwortung übernehmen und in Kundenprojekten ohne intensive Einarbeitung produktiv arbeiten können. Wenn Du bisher nur punktuell Berührung mit SAP oder der Immobilienwirtschaft hattest oder Dich in die fachlichen Grundlagen erst umfassend einarbeiten müsstest, ist diese Rolle nicht die richtige für Dich. 

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Gemeinsam mehr Bewegen !

Für unseren Kunden aus Hamburg/Kreis Pinneberg suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option der Übernahme einem Software-Ingenieur PCS7 Elektrotechnik (m/w/d).

Aufgaben

• Entwicklung und Programmierung von Automatisierungslösungen mit Siemens PCS7

• Erstellung und Anpassung von Steuerungssoftware für industrielle Anlagen

• Projektierung und Konfiguration von Prozessleitsystemen

• Durchführung von Funktionsprüfungen, Tests und Inbetriebnahmen

• Analyse und Optimierung bestehender Automatisierungssysteme

• Abstimmung mit Projektleitung, Elektrokonstruktion und Kunden

• Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen

Qualifikation

• Studium der Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker (Elektrotechnik / Automatisierungstechnik)

• Erfahrung in der Softwareentwicklung für industrielle Automatisierungssysteme

• Kenntnisse in Siemens PCS7, S7, TIA Portal oder WinCC

• Erfahrung mit industriellen Kommunikationssystemen wie Profinet, Profibus oder vergleichbar

• Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise

• Technisches Verständnis und Teamfähigkeit

Benefits

• Attraktive Vergütung je nach Qualifikation und Erfahrung
• 31 Tage Urlaub
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Langfristige Projekteinsätze
• Übernahmeoption beim Kundenunternehmen möglich

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung !

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Du bist Stahlbauingenieur (m/w/d) oder Bauingenieur (m/w/d) mit Erfahrung in der Leitung anspruchsvoller Stahlbauprojekte? Bei MEDAG übernimmst du Verantwortung für technisch anspruchsvolle Projekte und trägst maßgeblich zu deren technischem und wirtschaftlichem Erfolg bei.

Aufgaben

• Projektleitung: Eigenverantwortliche technische, organisatorische und wirtschaftliche Leitung anspruchsvoller Stahlbauprojekte von der Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung.
• Angebots- und Auftragsmanagement: Erstellung technischer Angebote und Kalkulationen sowie Verantwortung für die wirtschaftliche Steuerung und Entwicklung der Projekte.
• Koordination und Führung: Verantwortung für die bereichsübergreifende Zusammenarbeit sowie die Führung der am Projekt beteiligten Teams.
• Qualitäts- und Normensicherung: Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Normen, Richtlinien und Qualitätsstandards sowie Durchführung von Baustellenbegehungen.
• Kunden- und Lieferantenbetreuung: Aufbau und Pflege langfristiger Kunden- und Lieferantenbeziehungen sowie technische Beratung und Betreuung der Kunden während des gesamten Projekts.

Qualifikation

• Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt Stahlbau oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Position im Stahlbau.
• Führungskompetenz: Erfahrung in der fachlichen oder disziplinarischen Führung von Mitarbeitern oder Projektteams.
• Technisches Fachwissen: Fundierte Kenntnisse im Stahlbau sowie der einschlägigen deutschen Normen, Richtlinien und Vorschriften.
• Kommunikationsstärke: Sicheres Auftreten, ausgeprägte Organisationsfähigkeit sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Benefits

• Unbefristeter Vollzeitvertrag mit langfristiger Perspektive
• Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und direkter Austausch mit der Geschäftsleitung
• Hohe Eigenverantwortung und großer Gestaltungsspielraum in deinem Aufgabenbereich
• Geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag sowie regionale Projekte im Umkreis von ca. 250 km
• 30 Tage Jahresurlaub sowie kostenloser Parkplatz direkt am Gebäude. Der Bahnhof ist in ca. 10 Minuten erreichbar

Du möchtest deine Erfahrung einbringen, Verantwortung übernehmen und die Entwicklung von MEDAG aktiv mitgestalten? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.

Sende deinen aussagekräftigen Lebenslauf mit Zeugnissen und dein frühestmögliches Eintrittsdatum an Frau Schneider.

**Rechtliche Angaben:
**MEDAG GmbH, Daimlerstr. 11, 89155 Erbach, Tel.: 07305/956600
Geschäftsführerin: Daniela Ganghof, Sitz der Gesellschaft: 89233 Neu-Ulm
Registergericht Memmingen, HRB 14026, USt-ID-Nr.: DE 268411415

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Als Werkstudent (m/w/d) im Marketing unterstützt du unser Team bei der Entwicklung und Umsetzung von Social Media Strategien sowie bei der Erstellung von Inhalten für unsere Website und E-Mail-Kampagnen. Du bist kreativ, hast ein gutes Gespür für Design und bringst erste Erfahrungen im Bereich Grafikdesign mit. Dein Fokus liegt auf der Gestaltung und Veröffentlichung ansprechender Inhalte, die unsere Marke und Botschaften klar und wirkungsvoll transportieren.

Aufgaben

Social Media Marketing: Unterstützung bei der Planung, Erstellung und Veröffentlichung von Beiträgen auf unseren Social Media Kanälen (z.B. LinkedIn, Instagram, Facebook).

Content Creation: Erstellung von Texten und Grafiken für unsere Website, E-Mail-Kampagnen und Social Media.

Grafikdesign: Gestaltung und Bearbeitung von visuellen Inhalten (z.B. Banner, Infografiken, Social Media Assets).

Analyse und Reporting: Überwachung der Performance von Social Media Kampagnen und Content, sowie Erstellung von Reportings und Optimierungsvorschlägen.

Unterstützung des Marketingteams: Mitarbeit bei verschiedenen Projekten und Marketinginitiativen, um unsere Markenbekanntheit zu steigern.

Qualifikation

• Du studierst im Bereich Marketing, Kommunikation, Medienwissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang.
• Erste Erfahrungen im Social Media Marketing und in der Content-Erstellung.
• Grundkenntnisse in Grafikdesign und Bildbearbeitung (z.B. Adobe Photoshop, Illustrator, Canva).
• Kreatives Denken und ein gutes Auge für visuelle Details.
• Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Benefits

• Lerne von Experten: Arbeite in einem dynamischen Team, das dir die Möglichkeit gibt, wertvolle Erfahrungen im Bereich Marketing zu sammeln.
• Flexibles Arbeiten: Möglichkeit zum Home-Office und flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit deinem Studium vereinbaren lassen.
• Entwicklungsmöglichkeiten: Förderung deiner persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch regelmäßiges Feedback und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Moderne Unternehmenskultur: Ein offenes, kreatives und freundliches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einer „Jeder-hilft-jedem“-Mentalität.

Über Uns:
Seit 2014 unterstützen wir als IT-Systemhaus alle Branchen mit unseren Kenntnissen in den Bereichen ALM (Application Lifecycle Management), PLM (Product Lifecycle Management) und agilen Frameworks (Scrum, SAFe). Unsere Kunden reichen von Start-Ups bis hin zu großen internationalen Konzernen. Unser Team zeichnet sich durch eine hohe Expertise und Leidenschaft für Innovation aus. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die digitale Zukunft!

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The mission of Speechify is to make sure that reading is never a barrier to learning.

Over 50 million people use Speechify's text-to-speech products to turn whatever they're reading – PDFs, books, Google Docs, news articles, websites – into audio, so they can read faster, read more, and remember more. Speechify's text-to-speech reading products include its iOS app, Android App, Mac App, Chrome Extension, and Web App. Google recently named Speechify the Chrome Extension of the Year and Apple named Speechify its 2025 Design Award winner for Inclusivity.  

Today, nearly 200 people around the globe work on Speechify in a 100% distributed setting – Speechify has no office. These include frontend and backend engineers, AI research scientists, and others from Amazon, Microsoft, and Google, leading PhD programs like Stanford, high growth startups like Stripe, Vercel, Bolt, and many founders of their own companies.

Overview

The responsibilities of our Platform team include building and maintaining all backend services, including, but not limited to, payments, analytics, subscriptions, new products, text to speech, and external APIs.

This is a key role and ideal for someone who thinks strategically, enjoys fast-paced environments, is passionate about making product decisions, and has experience building great user experiences that delight users.

We are a flat organization that allows anyone to become a leader by showing excellent technical skills and delivering results consistently and fast. Work ethic, solid communication skills, and obsession with winning are paramount. 

Our interview process involves several technical interviews and we aim to complete them within 1 week. 

What You'll Do

• Design, develop, and maintain robust APIs including public TTS API, internal APIs like Payment, Subscription, Auth and Consumption Tracking, ensuring they meet business and scalability requirements
• Oversee the full backend API landscape, enhancing and optimizing for performance and maintainability
• Collaborate on B2B solutions, focusing on customization and integration needs for enterprise clients
• Work closely with cross-functional teams to align backend architecture with overall product strategy and user experience

An Ideal Candidate Should Have

• Proven experience in backend development: TS/Node (required)
• Direct experience with GCP and knowledge of AWS, Azure, or other cloud providers
• Efficiency in ideation and implementation, prioritizing tasks based on urgency and impact
• Preferred: Experience with Docker and containerized deployments
• Preferred: Proficiency in deploying high availability applications on Kubernetes

What We Offer

• A dynamic environment where your contributions shape the company and its products
• A team that values innovation, intuition, and drive
• Autonomy, fostering focus and creativity
• The opportunity to have a significant impact in a revolutionary industry
• Competitive compensation, a welcoming atmosphere, and a commitment to an exceptional asynchronous work culture
• The privilege of working on a product that changes lives, particularly for those with learning differences like dyslexia, ADD, and more
• An active role at the intersection of artificial intelligence and audio – a rapidly evolving tech domain

The Germany Based Salary range for this role is: 30,000-120,000 USD/Year + Bonus + Stock depending on experience.

Think you're a good fit for this job? 

Tell us more about yourself and why you're interested in the role when you apply.
And don't forget to include links to your portfolio and LinkedIn.

Not looking but know someone who would make a great fit? 

Refer them! 

Speechify is committed to a diverse and inclusive workplace. 

Speechify does not discriminate on the basis of race, national origin, gender, gender identity, sexual orientation, protected veteran status, disability, age, or other legally protected status.

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The mission of Speechify is to make sure that reading is never a barrier to learning.

Over 50 million people use Speechify's text-to-speech products to turn whatever they're reading – PDFs, books, Google Docs, news articles, websites – into audio, so they can read faster, read more, and remember more. Speechify's text-to-speech reading products include its iOS app, Android App, Mac App, Chrome Extension, and Web App. Google recently named Speechify the Chrome Extension of the Year and Apple named Speechify its 2025 Design Award winner for Inclusivity.  

Today, nearly 200 people around the globe work on Speechify in a 100% distributed setting – Speechify has no office. These include frontend and backend engineers, AI research scientists, and others from Amazon, Microsoft, and Google, leading PhD programs like Stanford, high growth startups like Stripe, Vercel, Bolt, and many founders of their own companies.

Overview

We're looking to hire for our Data side of our AI team at Speechify. This role is responsible for all aspects of data collection to support our model training operations. We are able to build high-quality datasets at petabyte-scale and low cost through a tight integration of infrastructure, engineering, and research work. We are looking for a skilled Software Engineer to join us.

What You'll Do

• Be scrappy to find new sources of audio data and bring it into our ingestion pipeline
• Operate and extend the cloud infrastructure for our ingestion pipeline, currently running on GCP and managed with Terraform.
• Collaborate closely with our Scientists to shift the cost/throughput/quality frontier, delivering richer data at bigger scale and lower cost to power our next-generation models.
• Collaborate with others on the AI Team and Speechify Leadership to craft the AI Team's dataset roadmap to power Speechify's next-generation consumer and enterprise products.

An Ideal Candidate Should Have

• BS/MS/PhD in Computer Science or a related field.
• 5+ years of industry experience in software development.
• Proficiency with bash/Python scripting in Linux environments
• Proficiency in Docker and Infrastructure-as-Code concepts and professional experience with at least one major Cloud Provider (we use GCP)
• Experience with web crawlers, large-scale data processing workflows is a plus
• Ability to handle multiple tasks and adapt to changing priorities.
• Strong communication skills, both written and verbal.

What we offer

• A fast-growing environment where you can help shape the company and product.
• An entrepreneurial-minded team that supports risk, intuition, and hustle.
• A hands-off management approach so you can focus and do your best work.
• An opportunity to make a big impact in a transformative industry.
• Competitive salaries, a friendly and laid-back atmosphere, and a commitment to building a great asynchronous culture.
• Opportunity to work on a life-changing product that millions of people use.
• Build products that directly impact and support people with learning differences like dyslexia, ADD, low vision, concussions, autism, and more.
• Work in one of the fastest-growing sectors of tech, the intersection of artificial intelligence and audio.

The Germany Based Salary range for this role is: 30,000-120,000 USD/Year + Bonus + Stock depending on experience.

Think you're a good fit for this job? 

Tell us more about yourself and why you're interested in the role when you apply.
And don't forget to include links to your portfolio and LinkedIn.

Not looking but know someone who would make a great fit? 

Refer them! 

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Speechify does not discriminate on the basis of race, national origin, gender, gender identity, sexual orientation, protected veteran status, disability, age, or other legally protected status.

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“Any fool can write code that a computer can understand. Good programmers write code that humans can understand.” – Martin Fowler

Unser Erfolg? Teamsache!

Wir sind isento (portugiesisch: „frei“) und realisieren IT-Projekte in Nürnberg von der Konzeption bis zum Rollout. Für eines unserer Teams suchen wir aktuell Unterstützung. Als Software Developer bringst Du Dich dort bei der Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen für die Herausforderungen unseres Kundens ein. Wir isentos verstehen uns als Team. Uns ist es wichtig, dass wir uns jederzeit aufeinander verlassen können - fachlich genauso wie persönlich. Wir unterstützen uns gegenseitig und helfen einander, denn nur so erreichen wir unser gemeinsames Ziel: die beste Lösung für unsere Kunden abzuliefern.

Aufgaben

Dein Job bei isento

• Mit deinem crossfunktionalen Team entwickelst du eine Cloudanwendung zur Digitalisierung zentraler Geschäftsprozesse im Bereich Billing & Invoicing.
• Dabei tragt ihr die Verantwortung für den gesamten Lebenszyklus der Software von der Konzeption über Entwicklung und Tests bis hin zu Deployment und Monitoring.
• Verständlicher Code, Unit- und Integrationstests, Code Reviews, Wissensaustausch und Pair Programming gehören dabei genauso zu Deinem Alltag wie die Konzeption neuer Features und die Abstimmung mit Stakeholdern
• In Deinem Projektalltag arbeitest Du mit Technologien wie Angular, Java, Spring Boot, Apache Kafka, PostgreSQL, Object Stores, GitHub Actions und Cloudtechnologien
• Dabei bringst Du Dich aktiv ein, entwickelst eigene Ideen und treibst Themen mit Verantwortung und Weitblick voran

Qualifikation

Das bringst Du mit

• Du beherrschst Angular und Spring Boot sicher
• Softwareentwicklung ist Deine Leidenschaft
• Du hast mehrere Jahre Berufserfahrung in Softwareprojekten gesammelt und weißt, worauf es bei skalierbaren, wartbaren Lösungen ankommt
• Hilfreich sind Kenntnisse in Spring Boot, GitHub Actions, Apache Kafka, Barrierefreiheit und Cloudtechnologien. Entscheidend ist Deine Bereitschaft, Dich in neue Technologien einzuarbeiten
• Du bist neugierig, suchst den Austausch und teilst Dein Wissen, um gemeinsam voneinander zu lernen und zu wachsen
• Gute Deutschkenntnisse (mindestens B2) ermöglichen Dir eine souveräne Kommunikation im Team und mit Stakeholdern.

Benefits

Das bieten wir dir

• Zuschüsse: wir unterstützen Dich finanziell beim JobRad-Leasing, beim ÖPNV und bei der betrieblichen Altersvorsorge
• Momente für die Ewigkeit: gemeinsam mit Dir feiern wir Grillparties, verbringen Spieleabende zusammen, tauschen uns bei Duke Days aus und stoßen beim Sommerfest gemeinsam an
• Wachstum: bring Dich ein und wachse - mit uns als Unternehmen, im Team und ganz persönlich durch individuelle Weiterbildung und Trainings, die zu Dir passen
• Freiraum: Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten sorgen für die richtige Mischung aus Work und Life.
• Spannung: freu‘ Dich auch auf weitere spannende Projekte bei unseren Kunden und auf unsere hauseigenen Projekte im Bereich Robotik, KI und Machine Learning
• Ausgezeichnete Unternehmenskultur: wir sind seit fünf Jahren in Folge ausgezeichnet als Top Arbeitgeber und legen großen Wert auf eine freundliche und von Respekt geprägte Arbeitsatmosphäre

Klingt gut? Dann werde Teil unseres Teams!

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Die Jobbusters vermittelt im Rahmen der Direktvermittlung an ein erfolgreiches, familiengeführtes Produktionsunternehmen mit langjähriger Tradition und internationaler Ausrichtung. Unser Mandant entwickelt und produziert hochwertige Spezialprodukte für anspruchsvolle Industriekunden und steht für Qualität, Innovation sowie nachhaltiges Wachstum.

Zur Verstärkung des Finance-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Bilanzbuchhalter / Senior Accountant (m/w/d).

Aufgaben

• Eigenständige Erstellung und Analyse von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen gemäß HGB
• Unterstützung bei der Aufstellung des Konzernabschlusses sowie bei Konsolidierungsprozessen innerhalb der Unternehmensgruppe
• Überwachung und kontinuierliche Verbesserung von Abschluss- und Berichtsprozessen hinsichtlich Qualität und Termintreue
• Betreuung zentraler Bereiche der Finanzbuchhaltung und Sicherstellung reibungsloser Abläufe
• Abstimmung von Haupt- und Nebenbuchkonten sowie konzerninternen Verrechnungen
• Kompetente Schnittstelle für externe Prüfer, Berater und interne Fachbereiche
• Organisation und Begleitung von Jahresabschluss-, Steuer- und Betriebsprüfungen
• Fachliche Unterstützung des Managements bei finanzwirtschaftlichen und bilanziellen Fragestellungen
• Mitwirkung bei steuerlichen Sachverhalten und der Erstellung behördlicher MeldungenIdentifikation von Optimierungspotenzialen innerhalb der Finanzprozesse und deren Umsetzung
• Weiterentwicklung digitaler Arbeitsabläufe, Reporting-Instrumente und Automatisierungslösungen
• Mitarbeit in unternehmensweiten Projekten mit Bezug zu Finance, Reporting und Compliance

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Finanzen, Rechnungswesen oder Controlling beziehungsweise eine vergleichbare Qualifikation, beispielsweise als Bilanzbuchhalter (IHK)
• Mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich Accounting, Finanzbuchhaltung oder Abschlusserstellung
• Fundiertes Wissen in der Rechnungslegung nach HGB und sicherer Umgang mit Jahresabschlüssen
• Kenntnisse im Konzernrechnungswesen oder in Konsolidierungsprozessen sind von Vorteil
• Souveränes Auftreten gegenüber externen Prüfern, Steuerberatern und internen Stakeholdern
• Anwenderkenntnisse in ERP-Systemen, idealerweise im Umfeld moderner Microsoft-LösungenSehr gute Fähigkeiten im Umgang mit Excel sowie ein ausgeprägtes Verständnis für Zahlen und Prozesse
• Begeisterung für digitale Transformation, Prozessoptimierung und moderne Finanzorganisationen
• Strukturierte, eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke, analytisches Denkvermögen und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
• Gute Englischkenntnisse für den Austausch mit internationalen Ansprechpartnern

Benefits

• Eine vielseitige Position mit hoher Eigenverantwortung und langfristiger Perspektive
• Direkte Zusammenarbeit mit Entscheidungsträgern in einem erfolgreichen mittelständischen Unternehmensumfeld
• Kurze Kommunikationswege und ein unkompliziertes, kollegiales Miteinander
• Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten und eigene Ideen einzubringen
• Modernes Arbeitsumfeld mit Fokus auf Innovation und DigitalisierungIndividuelle Förderung durch fachliche und persönliche Weiterbildungsangebote
• Gute Verkehrsanbindung und komfortable Erreichbarkeit des StandortsFahrradleasing-Angebot für eine nachhaltige Mobilität
• Attraktive Rahmenbedingungen inklusive zusätzlicher Benefits

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Die Jobbuster begleiten Sie während des gesamten Bewerbungsprozesses und steht Ihnen als persönlicher Ansprechpartner jederzeit zur Verfügung.

Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie die Zukunft eines erfolgreichen mittelständischen Unternehmens aktiv mit.

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“Any fool can write code that a computer can understand. Good programmers write code that humans can understand.” – Martin Fowler

Unser Erfolg? Teamsache!

Wir sind isento (portugiesisch: „frei“) und realisieren IT-Projekte in Nürnberg von der Konzeption bis zum Rollout. Als Software Developer bringst Du Dich bei der Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen für die Herausforderungen unserer Kunden ein.

Wir isentos verstehen uns als Team. Uns ist es wichtig, dass wir uns jederzeit aufeinander verlassen können - fachlich genauso wie persönlich. Wir unterstützen uns gegenseitig und helfen einander, denn nur so erreichen wir unser gemeinsames Ziel: die beste Lösung für unsere Kunden abzuliefern.

Aufgaben

Dein Job bei isento

• Du beteiligst dich maßgeblich an der Entwicklung einer Cloudanwendung, die im Bereich der zivilen Luftfahrt zum Einsatz kommt
• Dabei arbeitest du mit Technologien wie Angular, TypeScript, Java, Spring Boot, Docker und Azure, wobei ein Fokus auf der Entwicklung von Frontendkomponenten liegt
• Die Konzeption von neuen Features gehört genauso zu deinen Aufgaben wie die enge Abstimmung mit den Stakeholdern und die Dokumentation
• Dabei ist uns wichtig, dass Du Dich und Deine Ideen einbringst, Initiative zeigst, Dich Themen annimmst und sie vorantreibst

Qualifikation

Das bringst Du mit

• Du hast sehr gute Kenntnisse in der Webentwicklung mit Angular, sowie Docker und Cloudtechnologien
• Softwareentwicklung ist Deine Leidenschaft, dabei geht es dir vor allem darum die Bedürfnisse deiner Kunden zu verstehen, um die bestmögliche Lösung zu entwickeln
• Du hast mehrere Jahre Berufserfahrung in Softwareprojekten gesammelt und weißt, worauf es bei der Entwicklung moderner Webanwendungen ankommt
• Kenntnisse in Java, Spring Boot, CI/CD und Software Architektur sind wünschenswert
• Du verfügst über gute Kommunikationsfähigkeiten in deutsch und englisch (mind. B2)

Benefits

Das bieten wir dir

• Zuschüsse: wir unterstützen Dich finanziell beim JobRad-Leasing, beim ÖPNV und bei der betrieblichen Altersvorsorge
• Momente für die Ewigkeit: gemeinsam mit Dir feiern wir Grillparties, verbringen Spieleabende zusammen, tauschen uns bei Duke Days aus und stoßen beim Sommerfest gemeinsam an
• Freiraum: Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten sorgen für die richtige Mischung aus Work und Life.
• Wachstum: bring Dich ein und wachse - mit uns als Unternehmen, im Team und ganz persönlich durch individuelle Weiterbildung und Trainings, die zu Dir passen
• Spannung: freu‘ Dich auch auf weitere spannende Projekte bei unseren Kunden und auf unsere hauseigenen Projekte im Bereich Robotik, KI und Machine Learning
• Ausgezeichnete Unternehmenskultur: wir sind seit fünf Jahren in Folge ausgezeichnet als Top Arbeitgeber und legen großen Wert auf eine freundliche und von Respekt geprägte Arbeitsatmosphäre

Klingt gut? Dann werde Teil unseres Teams.

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“Experience is the name everyone gives to their mistakes.” – Oscar Wilde

Unser Erfolg? Teamsache!

Wir sind isento (portugiesisch: „frei“) und realisieren IT-Projekte in Nürnberg von der Konzeption bis zum Rollout. Als Software Developer bringst Du Dich bei der Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen für die Herausforderungen unserer Kunden ein.

Wir isentos verstehen uns als Team. Uns ist es wichtig, dass wir uns jederzeit aufeinander verlassen können - fachlich genauso wie persönlich. Wir unterstützen uns gegenseitig und helfen einander, denn nur so erreichen wir unser gemeinsames Ziel: die beste Lösung für unsere Kunden abzuliefern.

Aufgaben

Dein Job bei isento

• In einem crossfunktionalen Projektteam übernimmst du eine Schlüsselrolle bei der Entwicklung hochwertiger Softwarelösungen für lokale Kunden oder unsere hauseigenen Produkte
• Du identifizierst technischen Herausforderungen und entwickelst effektive Lösungsstrategien
• Gemeinsam mit Deinem Team verantwortest du Konzeption, Architektur, Entwicklung, Test, Deployment und Monitoring des Produkts
• Clean Code, Unit- und Integrationstests, Code Reviews, Wissenstransfer und Pairprogramming gehören dabei genauso zu Deinem Alltag wie die Konzeption neuer Features und die Abstimmung mit Stakeholdern
• Je nach Projekt beschäftigst Du Dich mit der Neuentwicklung von Webanwendungen, erweiterst, modernisierst und löst Bestandssysteme ab, migrierst diese in die Cloud oder beteiligst Dich an der Weiterentwicklung verschiedener Forschungs- und KI-Themen
• In unseren Projekten benutzen wir meist Webtechnologien und Angular im Frontend sowie Java, Spring Boot und/oder Python im Backend.
• Mit deinem Knowhow unterstützt du deine Teammitglieder und leitest weniger erfahrenen Kolleg:innen an, um deren technische Fähigkeiten zu fördern und zu entwickeln
• Dabei bringst Du Dich aktiv ein, entwickelst eigene Ideen, zeigst Initiative und treibst Themen mit Verantwortung und Weitblick voran.

Qualifikation

Das bringst Du mit

• Du hast umfassende Kenntnisse in Java, Python oder Webfrontends mit Angular
• Pluspunkte sammelst Du mit Erfahrungen in folgenden Bereichen: Spring Boot, Angular, Datenbanken, AWS, CI/CD, Cloudtechnologien, Reinforcement Learning, LLMs, IT Security
• Softwareentwicklung ist Deine Leidenschaft, dabei geht es dir vor allem darum die Bedürfnisse deiner Kunden zu verstehen, um die bestmögliche Lösung zu entwickeln
• Du hast langjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung und konntest in unterschiedlichen Projekten Erfahrungen sammeln, Fehler machen und daraus lernen
• Du bist neugierig, suchst den Austausch und teilst Dein Wissen, um gemeinsam voneinander zu lernen und zu wachsen
• Dabei bringst du entweder als Spezialist tiefes Wissen in einigen Bereichen oder einen breiten Überblick als Allrounder mit
• Du verfügst über gute Kommunikationsfähigkeiten in deutsch (mind. B2) und englisch

Benefits

Das bieten wir dir

• Zuschüsse: wir unterstützen Dich finanziell beim JobRad-Leasing, beim ÖPNV und bei der betrieblichen Altersvorsorge
• Momente für die Ewigkeit: gemeinsam mit Dir feiern wir Grillparties, verbringen Spieleabende zusammen, tauschen uns bei Duke Days aus und stoßen beim Sommerfest gemeinsam an
• Wachstum: bring Dich ein und wachse - mit uns als Unternehmen, im Team und ganz persönlich durch individuelle Weiterbildung und Trainings, die zu Dir passen
• Spannung: freu‘ Dich auf spannende Projekte bei unseren Kunden und auf unsere
• Freiraum: Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten sorgen für die richtige Mischung aus Work und Life.
• Ausgezeichnete Unternehmenskultur: wir sind seit fünf Jahren in Folge ausgezeichnet als Top Arbeitgeber und legen großen Wert auf eine freundliche und von Respekt geprägte Arbeitsatmosphäre

Klingt gut? Dann werde als Senior Software Developer (m/w/d) Teil unseres Teams.

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Für ein etabliertes, international agierendes Unternehmen aus dem technischen Umfeld suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen engagierten Bilanzbuchhalter (m/w/d) am Standort Bremen.

Unser Mandant überzeugt durch langjährige Erfahrung, eine hohe Marktpräsenz sowie einen starken Fokus auf Qualität und kontinuierliche Weiterentwicklung. Zur Verstärkung des Finance-Teams wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene Persönlichkeit gesucht, die ihre Expertise in der Bilanzbuchhaltung einbringen und aktiv zur Optimierung der Finanzprozesse beitragen möchte.

Aufgaben

• Eigenverantwortliche Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB
• Mitwirkung bei der Erstellung des Konzernabschlusses einschließlich Konsolidierung von Tochtergesellschaften
• Sicherstellung einer hohen Abschlussqualität sowie termingerechter Reporting- und Abschlussprozesse
• Verantwortung für ausgewählte Bereiche der laufenden Finanzbuchhaltung
• Durchführung von Konten-, Intercompany- und SaldenabstimmungenAnsprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Betriebsprüfer sowie interne Fachabteilungen
• Vorbereitung und Begleitung von Jahresabschluss- und Betriebsprüfungen
• Unterstützung der Geschäftsführung bei bilanziellen, betriebswirtschaftlichen und prozessbezogenen Fragestellungen
• Mitarbeit bei steuerlichen Themenstellungen und statistischen Meldungen
• Analyse, Optimierung und Digitalisierung von Accounting- und Finance-Prozessen
• Aktive Mitgestaltung effizienter Workflows, Automatisierungen und moderner Reporting-Strukturen
• Mitarbeit an bereichsübergreifenden Projekten und Sonderthemen

Qualifikation

• Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Finanzen oder Controlling oder eine Weiterbildung zum geprüften Bilanzbuchhalter (IHK)
• Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen eines mittelständischen Unternehmens oder Konzerns
• Fundierte Kenntnisse in der Bilanzierung und Abschlusserstellung nach HGB
• Erfahrung in der Konzernkonsolidierung von VorteilSicheres Auftreten im Umgang mit Wirtschaftsprüfern und Steuerberatern
• Gute ERP-Kenntnisse, idealerweise in Microsoft Dynamics 365 Business Central
• Sehr gute Excel-Kenntnisse sowie eine ausgeprägte Zahlen- und ProzessaffinitätInteresse an Digitalisierung, Automatisierung und modernen Finance-Strukturen
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte
• ArbeitsweiseUnternehmerisches Denken, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein
• Gute Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit mit internationalen Gesellschaften

Benefits

• Verantwortungsvolle Schlüsselposition mit direktem Einfluss auf die Weiterentwicklung des Finanzbereichs
• Langfristige Perspektive in einem erfolgreichen und wirtschaftlich stabilen Unternehmen
• Flache Hierarchien und kurze EntscheidungswegeHoher Gestaltungsspielraum bei der Optimierung von Prozessen und Strukturen
• Moderne Arbeitsumgebung mit zukunftsorientierten Digitalisierungsprojekten
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Die Jobbuster begleiten Sie während des gesamten Bewerbungsprozesses und steht Ihnen als persönlicher Ansprechpartner jederzeit zur Verfügung.

Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie die Zukunft eines erfolgreichen mittelständischen Unternehmens aktiv mit.

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Die Jobbusters vermitteln im Rahmen der Direktvermittlung für den Standort München an einen Exportweltmeister (50 Länder) und internationaler Ausrichtung aus dem technischen Bereich.
Unser Mandant entwickelt und produziert hochwertige Spezialprodukte für anspruchsvolle Industriekunden und steht für Qualität, Innovation sowie nachhaltiges Wachstum.

Zur Verstärkung des Finance-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Bilanzbuchhalter (m/w/d).

Aufgaben

• Eigenverantwortliche Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB
• Mitwirkung bei der Erstellung des Konzernabschlusses einschließlich Konsolidierung von Tochtergesellschaften
• Sicherstellung einer hohen Abschlussqualität sowie termingerechter Reporting- und Abschlussprozesse
• Verantwortung für ausgewählte Bereiche der laufenden Finanzbuchhaltung
• Durchführung von Konten-, Intercompany- und SaldenabstimmungenAnsprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Betriebsprüfer sowie interne Fachabteilungen
• Vorbereitung und Begleitung von Jahresabschluss- und Betriebsprüfungen
• Unterstützung der Geschäftsführung bei bilanziellen, betriebswirtschaftlichen und prozessbezogenen Fragestellungen
• Mitarbeit bei steuerlichen Themenstellungen und statistischen Meldungen
• Analyse, Optimierung und Digitalisierung von Accounting- und Finance-Prozessen
• Aktive Mitgestaltung effizienter Workflows, Automatisierungen und moderner Reporting-Strukturen
• Mitarbeit an bereichsübergreifenden Projekten und Sonderthemen

Qualifikation

• Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Finanzen oder Controlling oder eine Weiterbildung zum geprüften Bilanzbuchhalter (IHK)
• Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen eines mittelständischen Unternehmens oder Konzerns
• Fundierte Kenntnisse in der Bilanzierung und Abschlusserstellung nach HGB
• Erfahrung in der Konzernkonsolidierung von VorteilSicheres Auftreten im Umgang mit Wirtschaftsprüfern und Steuerberatern
• Gute ERP-Kenntnisse, idealerweise in Microsoft Dynamics 365 Business Central
• Sehr gute Excel-Kenntnisse sowie eine ausgeprägte Zahlen- und ProzessaffinitätInteresse an Digitalisierung, Automatisierung und modernen Finance-Strukturen
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte
• ArbeitsweiseUnternehmerisches Denken, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein
• Gute Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit mit internationalen Gesellschaften

Benefits

• Verantwortungsvolle Schlüsselposition mit direktem Einfluss auf die Weiterentwicklung des Finanzbereichs
• Langfristige Perspektive in einem erfolgreichen und wirtschaftlich stabilen Unternehmen
• Flache Hierarchien und kurze EntscheidungswegeHoher Gestaltungsspielraum bei der Optimierung von Prozessen und Strukturen
• Moderne Arbeitsumgebung mit zukunftsorientierten Digitalisierungsprojekten
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
• Fahrradleasing (JobRad)Attraktives Vergütungspaket sowie zusätzliche Sozialleistungen

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Die Jobbuster begleiten Sie während des gesamten Bewerbungsprozesses und steht Ihnen als persönlicher Ansprechpartner jederzeit zur Verfügung.

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Wer gerne Fehler analysiert, technische Herausforderungen löst und im Freundes- oder Familienkreis häufig die erste Ansprechperson bei Computerproblemen ist, bringt beste Voraussetzungen für den Beruf der Fachinformatikerin bzw. des Fachinformatikers für Systemintegration (m/w/d) mit!

Die Ausbildung im Überblick:

• Dauer: 3 Jahre

Ausbildungsorte:

• Theorie: 2 Tage pro Woche am Berufskolleg Technik in Siegen
• Praxis: Der Rest der Ausbildung findet direkt in unserer Kanzlei statt

Aufgaben

• Unterstützung im IT-Support bei technischen Problemen der Mitarbeiter/innen
• Analyse und Behebung von Störungen im Hard- und Softwarebereich
• Unterstützung bei der Betreuung, Administration, Installation und Wartung von IT-Systemen, Clients, Servern und Netzwerken
• Unterstützung bei der Verwaltung von Microsoft 365, E-Mail-Systemen und Kollaborationslösungen
• Unterstützung bei IT-Projekten, z.B. Rollouts, Systemumstellungen oder Hardwaretausch
• Dokumentation von IT-Systemen, Änderungen und Supportfällen
• Kennenlernen und Anwenden von Maßnahmen zur Datensicherung, IT-Sicherheit und zum Datenschutz
• Kommunikation mit internen Anwendern sowie externen Dienstleistern

Qualifikation

• Abitur, Fachhochschulreife oder guter Realschulabschluss
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Grundkenntnisse in Englisch
• Interesse an digitalen Technologien, IT-Systemen und technischen Zusammenhängen
• Technisches Verständnis sowie Freude daran, Probleme zu analysieren und Lösungen zu finden
• Verantwortungsbewusstsein beim Umgang mit Daten und IT-Systemen
• Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und freundliches Auftreten
• Erste praktische Erfahrungen im IT-Bereich, z. B. durch ein Praktikum sind von Vorteil

Benefits

Moderne IT und optimale Ausstattung
Einblicke in aktuelle IT-Infrastrukturen, Netzwerke, Server, Clients, Cloud-Dienste sowie die Themen IT-Sicherheit und Datenschutz – unterstützt durch moderne Arbeitsmittel und eine zeitgemäße IT-Ausstattung.

Inspiring Office
In unserem inspirierenden Neubau im Herzen Siegens erwarten Sie modernste Technik, kreative Rückzugsorte, gemütliche Coffee Corners und eine Rooftop Bar zum Verweilen.

Karriere & Entwicklung
Profitieren Sie von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und individuellen Karrierechancen.

Gesundheit & Vorsorge
Bleiben Sie fit mit einer Urban Sports Club Mitgliedschaft, profitieren Sie von einer betrieblichen Krankenversicherung sowie Altersvorsorge und erhalten Sie einen Zuschuss für Ihr JobBike.

Persönliches Coaching
Zusätzlich unterstützen Sie individuelle Coaching- Gespräche dabei, Stress vorzubeugen und Ihre persönliche Resilienz nachhaltig zu stärken.

Praxisnahe Ausbildung mit Perspektive
Eine abwechslungsreiche Ausbildung im Bereich IT-Systemintegration mit spannenden Aufgaben, echter Projektmitarbeit von Beginn an und einer schrittweisen Übernahme von Verantwortung entsprechend deinem Ausbildungsstand.

Persönliche Betreuung und Entwicklung
Erfahrene Kolleginnen und Kollegen sowie feste Ansprechpartner begleiten dich während deiner gesamten Ausbildung und fördern deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung.

Angenehmes Arbeitsumfeld
Freue dich auf ein freundliches, kollegiales Team, einen sicheren Ausbildungsplatz und sehr gute Übernahmechancen mit langfristiger Perspektive nach erfolgreichem Abschluss.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Magstadt

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Geilenkirchen

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Uetersen

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Dornhan

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Giebelstadt

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Cottbus

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Renchen

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Forchtenberg

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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Intro

Bei Arvana bauen wir die erste AI-native Go-To-Market Agentur in DACH. Seit 2024 sind wir auf über €5M ARR und 30+ Leute im Team gewachsen. Wir arbeiten mit über 200 B2B-Tech-Unternehmen zusammen, darunter FreeNow, SmapOne, Swisscom und Klett.

Als Performance Creative Manager verantwortest du Design, Story und Messaging unserer Ad Creatives und Landingpages - die Assets, über die monatlich sechsstellige Budgets in Paid Search und Paid Social laufen. Wir arbeiten zahlengetrieben und schnell - ohne lange Abstimmungsschleifen. Du triffst kreative Entscheidungen eigenständig und siehst in den Performance-Daten direkt, was deine Arbeit bewirkt. Da unsere Kunden ausschließlich im B2B-Umfeld aktiv sind, geht es um erklärungsbedürftige Produkte und anspruchsvolle Zielgruppen - das macht Messaging und Creative-Qualität zum entscheidenden Performance-Hebel, deutlich tiefgreifender als im klassischen B2C-Marketing.

Aufgaben

• Du übernimmst die kreative Verantwortung für Ad Creatives und Landingpages ganzer Kundenaccounts und triffst eigenständig Entscheidungen über Design, Story und Messaging
• Du entwickelst Creative-Strategien für neue Kampagnen und arbeitest dich schnell in komplexe Unternehmensfelder und erklärungsbedürftige B2B-Produkte ein
• Du konzipierst und gestaltest Creatives und Landingpages für Paid Search und Paid Social auf Google, Microsoft, Meta und LinkedIn - vom Messaging über das Design bis zum fertigen Asset
• Du behältst die Performance deiner Creatives im Blick und iterierst schnell, wenn dir in den Daten Schwächen oder Potenziale auffallen

Qualifikation

• Erfahrung: Du hast bereits Ad Creatives und Landingpages für Paid Search/Social Kampagnen konzipiert und gestaltet, über die 4- bis 5-stellige Monatsbudgets gelaufen sind.
• Arbeitsweise: Freunde würden dich als kreative, analytische und lösungsorientierte Person beschreiben - du gestaltest nicht nur schön, sondern denkst in Conversion und Performance.
• Motivation: Du möchtest nicht einfach nur einen Job, sondern mit einem Team von Experten die Creatives bauen, über die deutsche Branchenführer 5- bis 6-stellige Monatsbudgets skalieren.

Benefits

• Coaching Programm: Ab Tag 1 arbeitest du mit echten Experten zusammen – in 1:1-Sessions lernst du direkt von den Besten.
• Deutschlandticket inklusive: Wir übernehmen die Kosten für dein Ticket, damit du privat und beruflich entspannt unterwegs bist.
• Kostenlos Trainieren: Mit der Urban Sports Club M-Mitgliedschaft trainierst du in unzähligen Gyms und Kursen – ohne Zusatzkosten.
• 3+2 Hybrid Work: Du kannst flexibel wählen, ob du im Office oder im Home Office arbeitest – bis zu zwei Tage pro Woche remote, drei Tage im Büro.
• Top Lage: Unser Office liegt direkt am Rosenthaler Platz – zentral, gut erreichbar, mitten in Berlin.
• Moderne Ausstattung: Du erhältst ein MacBook und im Office hast du ebenfalls deinen eigenen Platz inkl. Bildschirm.
• Karriere-Entwicklung: Wir wachsen schnell – und suchen Menschen, die mit uns Experten- oder Führungsverantwortung übernehmen wollen.
• Team Abende: Wir veranstalten regelmäßig Team Abende, die Spaß machen und das Team zusammenbringen.

Bereit mit uns die deutsche B2B-Software Branche zu entwickeln?

Sneak Peek: So läuft der Bewerbungsprozess bei Arvana ab:

1. Erster kurzer Austusch
Nach deiner Bewerbung melden wir uns direkt am nächsten Tag bei dir zurück. Im ersten Schritt vereinbaren wir mit dir ein 10-minütiges Telefongespräch mit jemanden aus unserem Team. Hier schauen wir, ob es von beiden Seiten aus passt und finden dann direkt schon einen Folgetermin für den Kick-Off Call.

2. Kick-Off Call
Im zweiten Gespräch nehmen wir uns ca. 30 - 45min. Zeit. Wir möchten dich richtig kennenlernen, wissen, was dich fasziniert und dich antreibt. Gleichzeitig bieten wir dir auch einen tieferen Blick hinter die Kulissen von Arvana und beantworten dir alle deine Fragen. Nach dem Gespräch kannst du mal alles reflektieren, sodass wir uns am nächsten Tag nochmal kurz austauschen können.

3. Team Meeting
Im letzten Gespräch möchten wir dich gerne in unser Office am Rosenthaler Platz einladen. Du lernst die Gründer Arne und Mirco persönlich kennen und hast auch die Möglichkeit mit dem Team zu quatschen. In ca. 90 Minuten nehmen wir dich tief mit in unsere Prozesse, Mission, den Business-Plan und geben dir einen 360 Grad Einblick. Nach dem Gespräch melden wir uns innerhalb von 2 Tagen bei dir zurück. Wenn alles passt, freuen wir uns, dich im Team zu begrüßen!

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Wir sind fravio – eine junge, schnell wachsende Social Media Agency mit flachen Hierarchien und großen Ambitionen aus Köln. Unser Team arbeitet mit Brands wie Wolt, Miles, XING und Vodafone sowie den relevantesten Creators Deutschlands zusammen.

Unser Fokus: Innovative Social-Konzepte, skalierbare Influencer-Kampagnen und Street Generated Content (SGC). Wir suchen jemanden, der das Influencer- und Projekt-Game nicht nur versteht, sondern es strukturiert auf das nächste Level hebt.

Aufgaben

Deine Rolle

Als Senior Influencer Projektmanager:in bist du das strategische und organisatorische Rückgrat unserer Influencer-Unit. Du steuerst komplexe Kundenprojekte eigenverantwortlich von der ersten Idee bis zum finalen Reporting. Dabei optimierst du unsere internen Projektstandards, behältst Timelines sowie Budgets fest im Blick und bist kompetente:r Sparringspartner:in für unsere Key-Accounts.

Deine Aufgaben

• Projekt- & Kampagnenleitung: Du steuerst High-Level-Projekte (Paid & Organic) – von der Budget- und Timeline-Planung über komplexe Vertragsverhandlungen bis hin zum Deep-Dive Reporting.
• Key Account Management: Du bist Lead-Ansprechpartner:in für unsere Key-Clients und berätst sie proaktiv zu Trends, Budget-Allocation und Skalierungsmöglichkeiten.
• Prozess-Optimierung: Du verfeinerst unsere Workflows, Projektmanagement-Tools und Qualitätsstandards im Bereich Influencer Marketing, um fravio noch skalierbarer zu machen.
• Netzwerk-Ausbau: Du pflegst und erweiterst unsere Beziehungen zu Top-Managements, Agenturen und Creators auf Senior-Level.
• Mentoring: Du teilst dein Wissen mit dem Team und unterstützt Junior-Projektmanager:innen bei ihrer fachlichen Entwicklung.
• Performance- & Budgetfokus: Du verantwortest große Media-Budgets und leitest aus Daten konkrete Business-Insights für unsere Kunden ab.

Qualifikation

Das bringst du mit

• Erfahrung: Mindestens 3-5 Jahre relevante Berufserfahrung im Influencer-Projektmanagement oder Campaign-Management auf Agenturseite.
• Regionaler Fokus: Du kommst aus dem Raum Köln/Umgebung, da dir die regelmäßige persönliche Zusammenarbeit mit dem Team im Office (Hybrid-Modell) wichtig ist.
• Expertise: Du kennst den Creator-Markt in- und auswendig, bist verhandlungssicher bei Gagen und weißt, wie man Content-Creator präzise und effizient brieft.
• Analytik & Struktur: Du liebst Excel und Projekt-Tools genauso wie kreativen Content. KPIs (CPM, CPE, Conversion-Rates) sind deine DNA.
• Persönlichkeit: Du trittst souverän vor Kunden auf, bist organisationsstark und behältst auch in High-Pressure-Phasen den Überblick.
• Sprache: Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch.

Benefits

Was dich bei uns erwartet

• Echte Verantwortung: Du leitest Key-Accounts und hast direkten Einfluss auf den Agenturerfolg.
• Growth: Raum für deine persönliche Weiterentwicklung Richtung Team-Lead oder Head-of.
• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten & faires Hybrid-Modell (Home Office & Office-Tage).
• Vibe: Ein junges, ehrgeiziges Team, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
• Equipment & Perks: MacBook, modernes Office im Herzen von Köln, Jobticket und regelmäßige Teamevents.

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Als Werkstudent (m/w/d) im Bereich Content Creation bei Claudius Wurth Agrarberatung haben Sie die einzigartige Gelegenheit, Ihr Wissen und Ihre Kreativität in einem spezialisierten Beratungsunternehmen für die Landwirtschaft einzubringen. Unser Unternehmen, das sich auf betriebswirtschaftliche Beratung für landwirtschaftliche Betriebe spezialisiert hat, bietet Ihnen die Chance, an der Erstellung und Optimierung von Inhalten mitzuwirken, die unsere Kunden über Hofübergaben, Gutachten, Neuausrichtungen und Direktvermarktung informieren. Sie werden Teil eines kleinen, dynamischen Teams sein, das innovative Lösungsansätze fördert und den landwirtschaftlichen Sektor durch fundierte Beratung unterstützt. Nutzen Sie diese Gelegenheit, um wertvolle Erfahrungen in der Content-Erstellung zu sammeln und gleichzeitig einen Beitrag zur nachhaltigen Entwicklung landwirtschaftlicher Betriebe zu leisten. Wenn Sie eine Leidenschaft für die Landwirtschaft und hervorragende Kommunikationsfähigkeiten haben, freuen wir uns darauf, von Ihnen zu hören.

Aufgaben

• Unterstützung bei der Erstellung von Inhalten für die Website und andere Kommunikationskanäle.
• Recherche zu aktuellen Trends und Entwicklungen in der landwirtschaftlichen Beratung und Aufbereitung dieser Informationen für verschiedene Zielgruppen.
• Mitarbeit bei der Entwicklung von Social-Media-Strategien und Erstellen von Beiträgen für soziale Netzwerke.
• Verfassen und Überarbeiten von Texten für Newsletter, Blog-Beiträge und Pressemitteilungen.
• Zusammenarbeit mit dem Team zur Verbesserung der Online-Präsenz und Steigerung der Sichtbarkeit des Unternehmens im digitalen Raum.

Qualifikation

• Laufendes Studium in Agrarwissenschaften, Kommunikationswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang.
• Erste Erfahrung in der Erstellung von Inhalten und im Umgang mit Content-Management-Systemen.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
• Kreativität und ein gutes Gespür für ansprechende und zielgruppenorientierte Inhalte.
• Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise sowie Interesse an landwirtschaftlichen Themen.

Benefits

Flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit deinem Studium vereinbaren lassen.

Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.

Eigenverantwortliche Projekte mit viel Gestaltungsspielraum.

Einblicke in die Unternehmensberatung für landwirtschaftliche Betriebe.

Moderne Arbeitsmittel und digitale Tools.

Persönliche Einarbeitung und Weiterentwicklung.

Perspektive auf eine langfristige Zusammenarbeit.

Schließen Sie sich Claudius Wurth Agrarberatung an und gestalten Sie die Zukunft der Landwirtschaft mit. Entwickeln Sie kreative Inhalte, die echten Mehrwert für landwirtschaftliche Betriebe schaffen. Bewerben Sie sich jetzt!

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Als Werkstudent (m/w/d) im Bereich Künstliche Intelligenz bei Claudius Wurth Agrarberatung haben Sie die einzigartige Gelegenheit, Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld zu entwickeln. Unser Unternehmen, spezialisiert auf betriebswirtschaftliche Beratung im landwirtschaftlichen Sektor, unterstützt Betriebe bei wichtigen Entscheidungen wie Hofübergaben, der Erstellung professioneller Gutachten und der Neuausrichtung des Betriebs. In Ihrer Rolle werden Sie eng mit unserem Team zusammenarbeiten, um innovative KI-Lösungen zu entwickeln, die unsere Beratungsprozesse optimieren und die Effizienz unserer Dienstleistungen steigern. Sie sind Teil eines kleinen, aber engagierten Teams in einem Unternehmen der Business Consulting und Services Branche, wo Ihr Beitrag entscheidend zum Erfolg unserer Kunden beiträgt. Wenn Sie daran interessiert sind, Ihre Kenntnisse in Künstlicher Intelligenz praktisch anzuwenden und gleichzeitig wertvolle Einblicke in die landwirtschaftliche Beratung zu gewinnen, dann ist diese Position genau das Richtige für Sie.

Aufgaben

• Unterstützung bei der Entwicklung von KI-gestützten Analysen für landwirtschaftliche Betriebe.
• Mitarbeit an Forschungsprojekten zur Anwendung von künstlicher Intelligenz in der Agrarberatung.
• Analyse und Interpretation von Daten zur Optimierung betriebswirtschaftlicher Prozesse in der Landwirtschaft.
• Entwicklung von Prototypen und Modellen zur Implementierung in Beratungsprozesse.
• Dokumentation von Projektergebnissen und Erstellung von Präsentationen zur internen und externen Kommunikation.

Qualifikation

• Laufendes Studium der Informatik, Mathematik oder eines vergleichbaren Studiengangs mit Schwerpunkt auf Künstliche Intelligenz
• Erste praktische Erfahrungen im Bereich maschinelles Lernen und Datenanalyse
• Kenntnisse in Programmiersprachen wie Python oder R sowie in relevanten KI-Frameworks
• Analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Probleme zu lösen
• Gute Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, im Team zu arbeiten

Benefits

Mitarbeit an einem der spannendsten Zukunftsthemen der Agrarbranche. Direkte Zusammenarbeit mit erfahrenen Unternehmensberatern. Eigenverantwortliche Projekte und viel Gestaltungsspielraum. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Moderne KI-Tools und aktuelle Software. Persönliche Betreuung sowie fachliche und persönliche Weiterentwicklung. Möglichkeit zur Erstellung einer Bachelor- oder Masterarbeit. Perspektive auf eine langfristige Zusammenarbeit nach dem Studium.

Tauchen Sie ein in die Welt der Landwirtschaftsberatung und Künstliche Intelligenz bei Claudius Wurth Agrarberatung. Gestalten Sie innovative Lösungen mit einem dynamischen Team. Bewerben Sie sich jetzt!

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Als Werkstudent (m/w/d) in der Agrarberatung bei Claudius Wurth Agrarberatung haben Sie die Möglichkeit, praktische Erfahrungen in einem dynamischen und spezialisierten Umfeld zu sammeln. Unser Unternehmen unterstützt landwirtschaftliche Betriebe bei betriebswirtschaftlichen Fragestellungen, einschließlich Hofübergaben, der Erstellung professioneller Gutachten, der Neuausrichtung von Höfen sowie beim Einstieg in die Direktvermarktung und neuen Stallbauten. Mit einem kleinen, engagierten Team bieten wir Ihnen die Chance, an vielfältigen Projekten mitzuwirken und Ihre Kenntnisse in der Agrarberatung weiterzuentwickeln. Sie werden eng mit erfahrenen Beratern zusammenarbeiten und wertvolle Einblicke in die Herausforderungen und Chancen der modernen Landwirtschaft erhalten. Wenn Sie eine Leidenschaft für landwirtschaftliche Themen haben und Ihr theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen möchten, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam innovative Lösungen für unsere Kunden zu entwickeln.

Aufgaben

• Unterstützung bei der Erstellung von betriebswirtschaftlichen Gutachten und Berichten für landwirtschaftliche Betriebe.
• Mitarbeit bei der Analyse und Optimierung von Betriebsabläufen in landwirtschaftlichen Unternehmen.
• Vorbereitung und Begleitung von Beratungsprojekten, insbesondere im Bereich Hofübergaben und Direktvermarktung.
• Unterstützung bei der Recherche und Aufbereitung von Informationen zu neuen landwirtschaftlichen Technologien und Markttrends.
• Teilnahme an Kundengesprächen und Workshops zur Entwicklung von maßgeschneiderten Lösungen für landwirtschaftliche Betriebe.

Qualifikation

• Laufendes Studium der Agrarwissenschaften, Agrarökonomie oder eines vergleichbaren Studiengangs
• Interesse an betriebswirtschaftlichen Fragestellungen in der Landwirtschaft
• Gute analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
• Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

Benefits

Flexible Arbeitszeiten, die zu deinem Studium passen.

Spannende Einblicke in die landwirtschaftliche Beratung.

Eigenverantwortliche Aufgaben und ein motiviertes Team.

Möglichkeit zur Betreuung von Praxissemestern, Projekt- oder Abschlussarbeiten.

Faire Vergütung und Entwicklungsperspektiven.

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Aufgaben

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Qualifikation

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Ein Lächeln sieht man auch digital.
Freundlichkeit. Struktur. Verlässlichkeit.

Wenn du dich darin wiedererkennst, könnte diese Stelle genau die richtige für dich sein.

Bevor du weiterliest, möchten wir dir unnötigen Aufwand ersparen:
Für diese Position ist ein Wohnsitz oder Zweitwohnsitz in Deutschland zwingend erforderlich.
Nur wenn diese Voraussetzung erfüllt ist, ist eine Bewerbung möglich.

Für unseren Klienten T. Eilers & Partner suchen wir eine Persönlichkeit für das
Digital Front Office / den Empfang, die den ersten Eindruck des Unternehmens mit Freundlichkeit, Professionalität, Organisationstalent und einem hohen Qualitätsanspruch prägt.

Eilers & Partner ist spezialisiert auf die strategische Beratung von Unternehmern mit dem Ziel, Einnahmen und Ausgaben nachhaltig zu optimieren. Der Fokus liegt auf kleinen und mittelständischen Unternehmen sowie deren privaten Haushalten. Struktur, Verlässlichkeit und Professionalität prägen die tägliche Zusammenarbeit – ebenso wie der Anspruch, Menschen individuell, transparent und auf Augenhöhe zu begleiten.

Aufgaben

Bei dir laufen die Fäden zusammen. Mit deinem Organisationstalent sorgst du für strukturierte Abläufe, professionelle Kommunikation und einen hohen Qualitätsstandard im digitalen Büro.

• Organisation und Steuerung interner sowie externer Abläufe
• Terminmanagement sowie Koordination digitaler Besprechungen
• Professionelle Kommunikation über Telefon, E-Mail, Chat und digitale Meeting-Plattformen
• Bearbeitung und Weiterleitung eingehender Anfragen
• Sicherstellung eines professionellen, freundlichen und positiven ersten Eindrucks

Qualifikation

Für diese Position wünschen wir uns eine Persönlichkeit, die folgende Eigenschaften mitbringt:

• Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und behältst auch bei mehreren Aufgaben den Überblick.
• Du kommunizierst klar, freundlich und zuverlässig.
• Du bist offen für digitale Tools und moderne Arbeitsweisen.
• Du gehst sicher mit den gängigen Microsoft-365-Anwendungen um.
• Du verfügst über einen Wohnsitz oder Zweitwohnsitz in Deutschland.

Benefits

Wir bieten dir ein modernes Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit, 100 % remote zu arbeiten (Wohnsitz oder Zweitwohnsitz in Deutschland erforderlich) sowie dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.

• Flexible Zeiteinteilung – Einstieg bereits ab ca. 8 bis 15 Stunden pro Woche möglich
• Leistungsorientierte Vergütung mit attraktiven Entwicklungsperspektiven
  Beispielhafte Einkommensspanne: ca. 530 € bis 2.100 € monatlich, a, je nach Qualifikation
• Einsatz in Teilzeit, Vollzeit oder auf selbstständiger Basis (z.B. Freelancer, VA) möglich
• Moderne digitale Tools und eine strukturierte Arbeitsumgebung
• Weiterbildungsmöglichkeiten in den Bereichen Organisation, Kommunikation und persönliche Entwicklung

Bereit für den nächsten Schritt?

Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.

Sende uns jetzt deine Bewerbung. Deine Unterlagen werden im Auftrag von T. Eilers & Partner entgegengenommen und direkt weitergeleitet.

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Wir suchen im Auftrag unseres Klienten T. Eilers & Partner Unterstützung im Bereich
Projekt / Office - Management und Organisation & Umsetzung

Das Unternehmen berät Unternehmer mit dem Ziel, Einnahmen und Ausgaben
strategisch zu optimieren. Damit aus Strategien konkrete Ergebnisse werden,
braucht es Struktur, klare Prozesse und konsequente Umsetzung. Genau hier
kommen Sie ins Spiel.

Wichtig: Wohnsitz oder Zweitwohnsitz in Deutschland erforderlich. Die
Zusammenarbeit erfolgt vollständig digital über ein strukturiertes Online-Büro mit
Zoom und Microsoft 365.

Aufgaben

• Planung, Strukturierung und Umsetzung interner Projekte
• Optimierung bestehender Abläufe und Prozesse
• Koordination zwischen Team, Geschäftsführung und externen Partnern
• Termin- und Ressourcenmanagement
• Sicherstellung von Meilensteinen und Ergebnissen
• Vorbereitung von Auswertungen und Entscheidungsgrundlagen

Qualifikation

• Sie arbeiten strukturiert und lösungsorientiert.
• Sie können mehrere Themen parallel steuern.
• Sie kommunizieren klar und verbindlich.
• Sie sind offen für digitale Tools und moderne Arbeitsweisen.
• Sie haben Interesse, sich in ein bestehendes System einzuarbeiten und sich
  kontinuierlich weiterzuentwickeln.
• Erste Erfahrungen im organisatorischen oder projektbezogenen Umfeld sind von
  Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich.

Benefits

• Rahmenbedingungen und Entwicklung
• Einstieg ab ca. 8 bis 15 Stunden pro Woche möglich, je nach Qualifikation
• Beispielhafte Einkommensspanne: ca. 530 € bis 3.850 € monatlich, abhängig
  von Einsatz, Aktivität und Lernfortschritt
• Leistungsorientierte Vergütung mit Entwicklungsperspektive
• Einsatz in Teilzeit, Vollzeit oder auf selbstständiger Basis möglich
• Digitale Infrastruktur mit strukturierten Prozessen
• Weiterbildungsmöglichkeiten in den Bereichen Organisation, Führung und
  Projektmanagement

Wenn Sie Verantwortung übernehmen möchten und strukturiert arbeiten, freuen wir
uns auf Ihre Bewerbung.

Ihre Bewerbungsunterlagen werden im Auftrag unseres Klienten an T. Eilers &
Partner weitergeleitet. Nach Eingang Ihrer Bewerbung erfolgt zeitnah eine
persönliche Kontaktaufnahme.

Ihre Ansprechpartnerin

Claudia Meyer
Personalverantwortliche

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Wir sind 12minutes und ouchie: ein Erste-Hilfe-Kurs für (werdende) Eltern und trendige Erste-Hilfe-Sets für Familien. Zwei junge Marken mit einer Mission, die Menschen wirklich berührt und mit richtig viel Social-Media-Potenzial. Wir suchen jemanden, der aus Produktideen scroll-stoppende Reels macht und unsere Marken auf Instagram und TikTok sichtbar wächst.

Die Stelle ist 100 % remote, mit freier Zeiteinteilung; wählbar als Teilzeit, Minijob oder Freelance mit 10-20 Stunden die Woche.

Aufgaben

Deine Aufgaben (Schwerpunkt Content):

• Du entwickelst Content-Ideen und -Konzepte für Instagram und TikTok – von Hook über Skript bis Storyboard und setzt sie in Reels und Carousels um.
• Du erkennst Trends, Sounds und Formate früh und übersetzt sie in konkrete Ideen für unsere Marken.
• Du planst mit uns den Redaktionskalender und bringst eigene Ideen ein.
• Du betreust Community und Kommentare und hast Freude am direkten Austausch.
• Optional, je nach Stärken: Recherche und Ansprache passender Creator:innen für Kooperationen.

Qualifikation

Das bringst du mit:

• Du nutzt Instagram und TikTok aktiv selbst und verstehst Creator-Marketing aus der Praxis.
• Du schreibst gut: locker, klar, charmant – und mit einem Auge für Details.
• Du hast ein Gespür für Ästhetik, Trends und Zielgruppen.
• Du arbeitest selbstständig, zuverlässig und zügig.
• Erfahrung mit Canva, CapCut, Notion o. Ä.
• Wichtiger als der perfekte Lebenslauf: Du probierst gern Dinge aus, lernst aus Daten und Feedback und willst Marken mitaufbauen.

Benefits

Das bieten wir:

• Ein kleines, unternehmerisches Team mit kurzen Wegen und viel Gestaltungsspielraum.
• Zwei Marken mit echter Mission, starken Geschichten und großem Social-Fit.
• Kein Konzern-Blabla: ehrliches Testing, schnelle Umsetzung, viel Raum für eigene Ideen.
• Volle Flexibilität bei Ort und Zeit: familienfreundlich by design.
• Vergütung: 20-40€ als Freelance bzw. 35–60k € brutto/Jahr auf Vollzeitbasis

So bewirbst du dich:
Schick uns einen Link zu 2 Beispielen, für je ein Reel oder Carousel für 12minutes und ouchie. Wir melden uns innerhalb von 4 Tagen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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Arbeitszeit: 20 Std./Woche | Dauer: mindestens 6 Monate | Startdatum: Juni 2026 (oder nach Vereinbarung)

Standort: München – Wir arbeiten hybrid und sind 3+ Tage pro Woche im Büro.

Tulip ist der führende Anbieter für AI-native Frontline Operations. Unternehmen weltweit nutzen unsere Plattform, um ihre Mitarbeitenden mit modularen, vernetzten Apps auszustatten – für bessere Arbeitsqualität, höhere Effizienz und durchgängige Nachvollziehbarkeit. Unsere Cloud-native No-Code-Plattform mit integrierter KI treibt die digitale Transformation industrieller Umgebungen voran und geht mit menschzentrierten Lösungen weit über die MES-Kategorie (Manufacturing Execution System) hinaus.

Tulip ist ein MIT-Spin-off mit Hauptsitz in Somerville, MA, und weiteren Standorten in Deutschland, Ungarn, Singapur und Israel. Tulip wurde unter anderem als World Economic Forum Global Innovator ausgezeichnet, hat 2024 den Deloitte Technology Fast Award gewonnen und steht auf den Listen von Energage (Top Workplaces USA) und Built In Boston ("Best Places to Work" und "Best Midsize Places to Work").

Über dich:

Du studierst im Master und willst die nächsten sechs Monate in einem Product-Enablement-Team mitarbeiten – mit eigenen Themen, klarer Verantwortung und sichtbaren Ergebnissen. KI-Tools wie Claude oder ChatGPT setzt du bereits für echte Aufgaben ein oder arbeitest dich schnell ein. Du hilfst uns dabei, unsere Kunden in der Fertigung und die nächste Generation App-Builder an Hochschulen schneller mit Tulip vertraut zu machen – mit KI als zentralem Werkzeug.

Was du mitbringst:

• Aktuell im Master in Ingenieurwissenschaften, Bildungswissenschaften, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder einem verwandten Fach eingeschrieben
• Selbstständige, anpackende Arbeitsweise – du denkst mit, bringst eigene Ideen ein, treibst sie voran und ziehst sie auch durch
• Echtes Interesse daran, wie Menschen neue Tools lernen – und die Fähigkeit, dich in Lernende hineinzuversetzen, wenn du Inhalte erstellst
• Sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikation auf Deutsch und Englisch – klar, strukturiert und auf die Zielgruppe abgestimmt
• Sicherer Umgang mit KI-Tools wie Claude oder ChatGPT oder die klare Bereitschaft, sich schnell einzuarbeiten

Nice to have:

• Erfahrung in produzierenden Unternehmen (diskrete Produktion oder Life Sciences/Pharma)
• Vorerfahrung in der Erstellung von Lerninhalten, Videomaterial oder technischer Dokumentation

Deine Aufgaben:

• Du baust KI-basierte Workflows auf – etwa mit Claude Cowork – um Higher-Education-Accounts zu verwalten und die Erstellung von Lerninhalten zu beschleunigen
• Du arbeitest an AI-Process-Engineer-Workshops mit – von der Konzeption bis zur Durchführung – als Teil von Tulips Initiative, tausende AI Process Engineers in unserem Kundenstamm zu zertifizieren
• Du baust neue Kurse für die Tulip University auf: Skripte schreiben, Screen-Recordings erstellen, Demo-Apps vorbereiten, Schritt-für-Schritt-Anleitungen verfassen
• Du aktualisierst bestehende Kursinhalte mithilfe KI-gestützter Workflows und unterstützt die LMS-Migration der Tulip University (Aufbereitung, Tagging und Import von Assets)
• Du betreust Higher-Education-Partner: Plattform-Fragen beantworten, Salesforce-Datensätze pflegen, Account-Nutzung analysieren und ein Curriculum für Vorlesungen und Praktika entwerfen

Mit wem du zusammenarbeitest:

• Product Enablement (direkte Betreuung)
• Product Operations
• Higher-Education-Partner – Universitäten und akademische Kontakte in Deutschland und Europa
• Abteilungsübergreifende Tulip-Teams aus Product, Engineering, Marketing und Solutions Engineering

Arbeiten bei Tulip

Wir wissen, dass auch starke Bewerber:innen das Imposter-Syndrom kennen. Auch wenn du nicht jede Anforderung erfüllst, freuen wir uns über deine Bewerbung.

Wir bauen ein starkes, vielfältiges Team auf, das harte Arbeit, Familie und persönliches Wohlbefinden gleichermaßen schätzt. Was du bei uns bekommst:

• Direkter Einfluss auf Produkt und Kultur
• Attraktives Benefits-Paket: Fahrtkostenzuschuss, Weiterbildungsbudget, Teamevents und an drei Tagen die Woche kostenloses Mittagessen im Büro
• Flexible Arbeitszeiten
• Ein inklusives, hundefreundliches Büro mit vielfältigen, inspirierenden Kolleg:innen

Tulip ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir freuen uns über jede Bewerbung – unabhängig von ethnischer Herkunft, Religion, Hautfarbe, Nationalität, Geschlecht, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand, Veteranenstatus oder Behinderung. Hilf uns dabei, eine inklusive Community aufzubauen, die Frontline Operations grundlegend verändert.

It is unlawful in Massachusetts to require or administer a lie detector test as a condition of employment or continued employment. An employer who violates this law shall be subject to criminal penalties and civil liability.

Please note that we may use AI-based tools to support parts of our hiring process. All data processing is carried out in compliance with local data protection laws, ensuring all personal candidate information is handled securely and ethically.

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Working Hours: 20h/week | Duration: 6 months minimum | Start Date: June 2026 (or by mutual agreement)

Location: Munich – We are a hybrid work environment and are in the office 3+ days/per week.

Tulip, the leader in AI-native frontline operations, is helping companies around the world equip their workforce with composable, connected apps, leading to higher quality work, improved efficiency, and end-to-end traceability across operations. Tulip's cloud-native, no-code platform, powered by embedded AI, is driving the digital transformation of industrial environments through composable, human-centric solutions that go beyond disrupting the Manufacturing Execution System (MES) category.

A spinoff out of MIT, Tulip is headquartered in Somerville, MA, with offices in Germany, Hungary, Singapore, and Israel. Tulip has been recognized as a World Economic Forum Global Innovator, a 2024 Deloitte Technology Fast award winner, one of Energage's Top Workplaces USA, and one of Built In Boston's "Best Places to Work" and "Best Midsize Places to Work."

About You:

You're a Master's student looking for six months of hands-on work in customer enablement, AI tooling, and enterprise SaaS. You're comfortable using AI tools like Claude or ChatGPT for real work. You want to help shape how manufacturing customers — and the students who will become tomorrow's builders — learn to build on Tulip, as AI changes how people pick up new tools.

What skills do I need?

• Currently enrolled in a Master's program in engineering, education, business administration, business informatics, or a related field
• Self-starter with a hands-on mentality — eager to think for yourself, come up with ideas, push them, and get things done well
• Genuine interest in how people learn to use new technology, and the ability to put yourself in a learner's shoes when designing content
• Strong written and spoken communication in German and English — clear, structured, and adapted to the audience
• Comfortable using AI tools (e.g., Claude, ChatGPT) for real work 

Nice to have:

• Some exposure to manufacturing or life sciences environments
• Prior experience creating learning content, video material, or technical documentation

Key Responsibilities:

• Set up AI-based workflows (using tools like Claude Cowork) to manage Higher Education accounts and streamline content operations
• Help design and deliver AI Process Engineer workshops — part of Tulip's effort to certify thousands of AI Process Engineers across our customer base
• Build new Tulip University courses — draft scripts, record screens, prepare demo apps, and write step-by-step instructions
• Update existing course content using AI-assisted workflows, and support Tulip University's LMS migration (asset preparation, tagging, importing)
• Support Higher Education partners — answer platform questions, manage Salesforce records, analyze account usage, and draft an out-of-the-box curriculum for use in lectures and labs

Key Collaborators:

• Product Enablement (direct supervision)
• Product Operations
• Higher Education partners — universities and academic contacts across Germany and Europe
• Cross-functional Tulip teams across Product, Engineering, Marketing, and Solutions Engineering

Working At Tulip

We know even great candidates experience imposter syndrome. Even if you don't match every requirement, applying gives you the opportunity to be considered.

We're building a strong, diverse team that values hard work, families, and personal well-being. Benefits of working with us include:

• Direct impact on product and culture
• Competitive benefits package including commuter benefits, learning and development stipend, team events, and catered lunches three days a week
• Flexible work schedule
• An inclusive, dog-friendly office with diverse and inspiring colleagues

We are an equal opportunity employer. At Tulip, we celebrate all. Qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, religion, color, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status, veteran status, or disability status. Help us build an inclusive community that will transform frontline operations.

It is unlawful in Massachusetts to require or administer a lie detector test as a condition of employment or continued employment. An employer who violates this law shall be subject to criminal penalties and civil liability.

Please note that we may use AI-based tools to support parts of our hiring process. All data processing is carried out in compliance with local data protection laws, ensuring all personal candidate information is handled securely and ethically.

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Senior Disponent im Zugverkehr (m/w/d)

Bei FlixTrain bieten wir dir einen sicheren Arbeitsplatz mit überdurchschnittlicher Vergütung, umfangreichen Zusatzleistungen und echter Entwicklungsperspektive. In einem dynamischen Umfeld bist du Teil eines Teams, das die Zukunft des Reisens aktiv mitgestaltet.

Unsere Leitstelle sichert den reibungslosen Bahnbetrieb im FlixTrain-Netz, indem sie Fahrzeuge und Personal koordiniert und operative Entscheidungen trifft. Als Senior Disponent:in sorgst du mit deinem Handeln für Stabilität, Pünktlichkeit und Kundenzufriedenheit im Fernverkehr. Dabei arbeitest du mit modernen Dispositions- und Kommunikationssystemen sowie einem starken Team erfahrener Kolleg:innen.

Über die Rolle

• Koordination von Fahrzeugen und Fahrpersonal im täglichen Bahnbetrieb
• Treffen operativer Entscheidungen bei Störungen, Verspätungen und besonderen Lagen
• Dokumentation von Vorkommnissen und Kommunikation mit Leitungs- und Betriebsebene
• Aktive Fahrgastinformation sowie die Organisation von Ersatzbeförderung bei Abweichungen
• Arbeit im geregelten Schichtdienst (24/7) im Team
• Verantwortung für Qualität und Sicherheit im Betriebsablauf
• Mentoring und Unterstützung neuer Kolleg:innen bei der Einarbeitung

Über Dich

• Abgeschlossene Berufsausbildung
• Fließende Deutschkenntnisse (mind. C1)
• Mind. 1 Jahr Erfahrung in Disposition, Eisenbahnbetrieb oder Verkehrssteuerung
• Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Durchsetzungsvermögen
• Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
• Teamgeist und Kommunikationsstärke im Umgang mit Kolleg:innen und Zugpersonal
• Sicherer Umgang mit PC, E-Mail und Office-Programmen
• Kenntnisse im Arbeitszeitgesetz
• Bereitschaft zum Schichtdienst (inkl. Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit)

Bei uns zählt der Blick auf das Ganze – auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst, aber dennoch glaubst, etwas bewegen zu können, freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Was Wir Bieten

• Reisevorteile: 12 kostenlose Flix-Gutscheine + 12 Rabattgutscheine für Freunde & Familie.
• Mobilität: Mit einem Deutschlandticket bist du ganz flexibel.
• Arbeitsmodell: Wir sind ein Unternehmen mit Bürokultur und einem festen Schichtplan für eine gute Work-Life-Balance.
• Gesundheits- und Wohlfühlangebote: Zugang zu vertraulichen Einzelberatungen, Kursen und Stressbewältigungsmaßnahmen – für dich und bis zu vier Familienangehörige.
• Lernen & Entwicklung: Intensive Trainings und bezahlte Schulungen, insbesondere während der Einarbeitungszeit.
• Mentoring-Programm: Vernetze dich mit erfahrenen Kollegen, um Einblicke zu gewinnen und deine Karriere zu beschleunigen.
• Dog-friendly Office: Bring deinen Vierbeiner mit ins Büro.
• Vergünstigungen: Urban Sport Club (85%), Jobrad und Corporate Benefits-Portal mit Rabatten auf viele Lebensbereiche

Warum Teil von Flix werden?

Bei Flix konzentrieren wir uns darauf, Reisen einfach, sicher und preiswert zu gestalten – sowohl für unsere Passagiere als auch für unsere Mitarbeiter. Hier geht es schnell voran, und es gibt viel Raum, etwas zu bewegen. Wir wachsen und entwickeln uns täglich weiter und suchen Menschen, die bereit sind, sich einzubringen und die Art und Weise, wie wir arbeiten, mitzugestalten. Wenn du einen Job suchst, in dem du wachsen und etwas bewirken kannst, dann bist du bei  FlixTrain genau richtig. Hier kannst du Teil eines Teams werden, in dem dein Beitrag zählt und du deine Reise selbst gestalten kannst!

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About Wolt

At Wolt, we create technology that brings joy, simplicity and earnings to the neighborhoods of the world. In 2014 we started with delivery of restaurant food. Now we're building the delivery of (almost) everything and you'll find us in over 500 cities in 30 countries around the world. In 2022 we joined forces with DoorDash and together we keep on dreaming big and expanding across the globe.

Working at Wolt isn't always easy, but it's definitely exciting. Here you'll learn more, build more, and ship more than in most other companies. You'll be challenged a lot, but also have a lot of fun on the way. So, if you're a self-starter with drive and entrepreneurial spirit, this could be the ride of your life.

As the Senior Global Integrated B2B Marketing Manager, you will own the end-to-end marketing direction for one of Wolt's most strategic B2B business units. You will act as the marketing lead for Wolt for Work or Commerce Platform, responsible for turning business goals into clear priorities, strong narratives, and focused go-to-market execution across markets.

What you'll be doing

This role is about direction, judgment, and orchestration. You will work with specialized B2B marketing functions such as product marketing, content, paid, lifecycle, events, creative, brand, and PR, who own craft and execution. Your job is to make sense of it all, ask the hard questions, challenge assumptions, and ensure everything ladders up to one cohesive strategy that drives growth.

You will operate as a senior, trusted partner to product and commercial leaders, leading through influence rather than people management, and acting as a force multiplier for the entire marketing organization.

Day-to-day in this role, you'll:

• Own the global integrated marketing strategy and initiative roadmap for Wolt for Work, aligned with business, product, sales, and regional priorities
• Act as the main marketing lead for the Wolt for Work business unit, partnering closely with global and local product and commercial stakeholders
• Translate business goals into clear, focused 360-degree marketing plans across the funnel
• Bring together product marketing, content, paid, lifecycle, events, brand, creative, and PR into cohesive GTM programs, while functions own execution
• Own selected global and market-level initiatives end-to-end, from problem definition to delivery and impact measurement
• Define priorities and make clear tradeoffs to ensure focus on the highest-impact opportunities
• Shape the Wolt for Work narrative in the market, including brand positioning, key messages, and external storytelling
• Define and track success metrics across awareness, adoption, and revenue, turning performance into clear insights and recommendations
• Manage allocated campaign budgets with accountability for impact and ROI
• Identify gaps, missed opportunities, and risks early, and actively push for better focus, quality, and outcomes
• Drive alignment and momentum across teams and senior stakeholders without direct authority

Our humble expectations

• Proven experience owning integrated B2B marketing in a complex, fast-moving, or multi-market environment
• Strong cross-functional marketing background, with hands-on understanding of demand generation, product marketing, lifecycle, content, and brand, even if you did not specialize in all of them
• Strategic and commercial mindset, comfortable owning direction, prioritization, and outcomes
• Confidence to challenge, ask tough questions, and push for clarity while remaining collaborative and constructive
• Ability to create structure and focus in ambiguous or loosely defined situations
• Demonstrated ability to lead through influence and build trust with senior stakeholders
• Strong analytical skills, including defining KPIs and using data to guide decisions
• Clear, confident communicator who can align teams around a shared direction
• Fluent (C2-level) in English and German is a plus
• Experience in SaaS, platforms, or multi-product B2B businesses is a strong plus

What we offer

• The opportunity to build something meaningful and global, surrounded by kind and ambitious people.
• A chance to shape how Wolt's B2B products reach and impact businesses across markets.
• Lots of learning, growth, and ownership in a high-growth tech environment.
• Competitive salary and benefits, including eligibility for our long-term incentive plan.
• A genuinely supportive culture that values diversity, curiosity, and getting better every day.

Next steps

If this sounds like the challenge you've been looking for, we'd love to hear from you! Submit your application, and our Talent Acquisition Partner will be in touch.

Our hiring process typically includes:

• An introductory chat with our TA team.
• A conversation with the Hiring Manager and the team.
• A practical task or case study (for relevant roles).
• Final interviews with the wider team.

We review applications on a rolling basis — so apply today!

Our Commitment to Diversity and Inclusion

We're committed to growing and empowering a more inclusive community within our company, industry, and cities. That's why we hire and cultivate diverse teams of people from all backgrounds, experiences, and perspectives. We believe that true innovation happens when everyone has room at the table and the tools, resources, and opportunity to excel.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Börnsen

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Oberstaufen

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Breitenburg

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Newel

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Widdern

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Weißenfels

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Sülfeld

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Rottach-Egern

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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Als Local Marketing Manager bei unserem innovativen Unternehmen, das in der Wellness- und Fitnessbranche tätig ist, haben Sie die spannende Gelegenheit, die Bekanntheit von Sea Moss als nachhaltige und gesundheitsfördernde Zutat zu steigern. Mit unserer Mission, traditionelle Ressourcen mit Zukunftspotenzial zu fördern, sind wir bestrebt, die Vorteile dieser faszinierenden Meeresalge einem breiteren Publikum zugänglich zu machen. Ihre Rolle wird entscheidend dazu beitragen, unsere Präsenz lokal zu stärken und strategische Marketinginitiativen zu entwickeln, die unsere Markenbekanntheit steigern und gleichzeitig die Werte von Nachhaltigkeit und Innovation verkörpern. Wenn Sie eine Leidenschaft für gesundheitsorientierte Produkte und nachhaltige Praktiken haben, bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem kleinen, dynamischen Team mit flachen Hierarchien und einem starken Fokus auf Wachstum und Entwicklung zu arbeiten.

Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung lokaler Marketingstrategien zur Steigerung der Markenbekanntheit von Sea Moss-Produkten.
• Durchführung von Marktanalysen und Wettbewerbsbeobachtungen, um Trends und Chancen im Bereich Wellness und Fitness zu identifizieren.
• Koordination und Organisation von Veranstaltungen und Promotionen, um die Zielgruppe effektiv anzusprechen und die Reichweite zu erhöhen.
• Aufbau und Pflege von Beziehungen zu lokalen Einzelhändlern und Partnern, um Vertriebskanäle zu erweitern und Kooperationen zu fördern.
• Erstellung von lokalisierten Inhalten für verschiedene Kommunikationskanäle, einschließlich Social Media, um die Kundenbindung zu stärken und das Engagement zu erhöhen.

Qualifikation

• Erfahrung im Bereich lokales Marketing, idealerweise in der Wellness- oder Fitnessbranche.
• Kenntnisse in der Durchführung von Marketingkampagnen und der Nutzung von Social-Media-Plattformen.
• Starke Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, in einem kleinen Team effektiv zu arbeiten.
• Verständnis für nachhaltige und umweltfreundliche Produkte und deren Vermarktung.
• Fähigkeit, Marktforschung zu betreiben und lokale Markttrends zu analysieren.

Schließen Sie sich uns als Local Marketing Manager an und gestalten Sie die Zukunft der Wellnessbranche mit Sea Moss. Werden Sie Teil eines innovativen, nachhaltigen Unternehmens!

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mika macht Buchhaltung für kleine und mittlere Unternehmen einfach: KI übernimmt die Fleißarbeit, unser Team sorgt dafür, dass am Ende alles stimmt. Wir wachsen schnell, betreuen inzwischen mehrere hundert Kund:innen und genau deshalb suchen wir Verstärkung im Customer Success.

Bei uns bist du von Tag eins die Stimme, die unsere Kund:innen hören. Du arbeitest eng mit einem kleinen, ehrlichen Team und hast echten Einfluss darauf, wie mika sich weiterentwickelt.

Du bist erste Ansprechperson für unsere Kund:innen und sorgst dafür, dass sich niemand alleingelassen fühlt. Du begleitest neue Kund:innen durchs Onboarding bis zum ersten Aha-Moment – und übernimmst mit der Zeit deinen eigenen festen Kundenstamm. Nebenbei hast du ein gutes Auge dafür, was in unseren Prozessen noch besser laufen könnte, und packst an, das umzusetzen.

Aufgaben

Deine Aufgaben

• Neue Kund:innen durchs Onboarding begleiten, von der Ersteinrichtung bis zum sicheren Umgang mit der Plattform
• Erste Ansprechperson für Fragen, Feedback und kleinere Themen, per Chat, Mail oder Call
• Dafür sorgen, dass die Pipeline sauber läuft und Kund:innen immer wissen, was der nächste Schritt ist
• Muster erkennen: Wo haken Kund:innen wiederholt? Was fehlt im Onboarding-Flow? Was lässt sich automatisieren?
• Ein eigenes Projekt verantworten wie z. B. der Ausbau der Knowledgebase, die Optimierung des Onboardings oder das Testen neuer Workflows
• Die Kundenstimme direkt ins Team tragen, Schnittstelle in Richtung Accounting, Product und Founder

Qualifikation

Was du mitbringst

• Erste Erfahrung im Kundenkontakt, egal ob CS, Support, Account Management oder eine Werkstudi-Tätigkeit mit Kundengefühl
• Ein Grundverständnis für Buchhaltungs- oder Steuerthemen, ein BWL-Hintergrund oder eine kaufmännische Ausbildung reichen völlig; den Rest bringen wir dir bei
• Klare, empathische Kommunikation (schriftlich wie mündlich), auf Deutsch und Englisch (fließend, ca. B2)
• Erste Erfahrungen mit HubSpot sind ein Vorteil
• Strukturiertes Denken: Du siehst nicht nur das einzelne Problem, sondern den Prozess dahinter
• Eine Hands-on- und Lösungsmentalität: Du kommst lieber mit einer Idee als mit einem Problem und packst Dinge einfach an
• Lust, in einem schnell wachsenden Startup mitzugestalten und eigene Ideen einzubringen

Benefits

• 100 % Remote in Deutschland/Österreich, wo du arbeitest, ist uns egal (Berlin für Team-Events ist ein Nice-to-have, kein Muss)
• Flexible Arbeitszeiten, kein starres 9-to-5, sondern Vertrauen und Eigenverantwortung
• Echte Entwicklungsperspektive: Wir wachsen schnell wer sich beweist, wächst mit
• Ein kleines, kollegiales Team, in dem man sich gegenseitig den Rücken freihält
• Ein Produkt, das ein echtes Problem löst und die Chance, es aktiv mitzugestalten

Klingt nach dir? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Ein aussagekräftiger Lebenslauf reicht, ein langes Anschreiben brauchst du nicht.

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Niederlassungsleiter (m/w/d) 6000 bis 8000 €, Boni

Wir suchen in Düsseldoorf für einen Personaldienstleister mit sehr gutem Ruf und deutlichen Umsatzsteigerungen in 2025 einen Niederlassungsleiter (m/w/d) Pflege**.** Ertragsbeteiligung Obelasse-PKW, Handy uvm.

Wir sind erreichbar unter 01707984774

Aufgaben

Verantwortung für den Ausbau der Standortes

Führung und Motivierung eines Teams

Erstellung einer Wachstumsstrategie

Organisation der Kundenbetreuung und -akquise

Organisation der Rekrutierung und Betreuung der externen Mitarbeiter

Auf- und Ausbau der Kundennetzwerke

Budgetverantwortung

Qualifikation

Ausbildung Studium oder kaufmännischer oder gewerblich-technischer Beruf

Führungserfahrung in der Zeitarbeit mind. 3 Jahre

Erfahrung in der Pflege

Zugriff auf ein regionales Kundennetz

Stressresistenz

Soziale Kompetenz

Begeisterungsfähigkeit

Benefits

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Altersvorsorge

Firmenhandy

Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme und sichern Ihnen 100 % Diskretion und einen professionellen Umgang mit Ihren Daten zu.

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Niederlassungsleiter (m/w/d) 6000 bis 8000 €, Boni

Wir suchen in Konstanz für einen Personaldienstleister mit sehr gutem Ruf und deutlichen Umsatzsteigerungen in 2025 einen Niederlassungsleiter (m/w/d) Pflege**.** Ertragsbeteiligung Obelasse-PKW, Handy uvm.

Wir sind erreichbar unter 01707984774

Aufgaben

Verantwortung für den Ausbau der Standortes

Führung und Motivierung eines Teams

Erstellung einer Wachstumsstrategie

Organisation der Kundenbetreuung und -akquise

Organisation der Rekrutierung und Betreuung der externen Mitarbeiter

Auf- und Ausbau der Kundennetzwerke

Budgetverantwortung

Qualifikation

Ausbildung Studium oder kaufmännischer oder gewerblich-technischer Beruf

Führungserfahrung in der Zeitarbeit mind. 3 Jahre

Erfahrung in der Pflege

Zugriff auf ein regionales Kundennetz

Stressresistenz

Soziale Kompetenz

Begeisterungsfähigkeit

Benefits

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Altersvorsorge

Firmenhandy

Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme und sichern Ihnen 100 % Diskretion und einen professionellen Umgang mit Ihren Daten zu.

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Niederlassungsleiter (m/w/d) 6000 bis 8000 €, Boni

Wir suchen in Schweinfurt für einen Personaldienstleister mit sehr gutem Ruf und deutlichen Umsatzsteigerungen in 2025 einen Niederlassungsleiter (m/w/d) Pflege**.** Ertragsbeteiligung Obelasse-PKW, Handy uvm.

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Aufgaben

Verantwortung für den Ausbau der Standortes

Führung und Motivierung eines Teams

Erstellung einer Wachstumsstrategie

Organisation der Kundenbetreuung und -akquise

Organisation der Rekrutierung und Betreuung der externen Mitarbeiter

Auf- und Ausbau der Kundennetzwerke

Budgetverantwortung

Qualifikation

Ausbildung Studium oder kaufmännischer oder gewerblich-technischer Beruf

Führungserfahrung in der Zeitarbeit mind. 3 Jahre

Erfahrung in der Pflege

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Stressresistenz

Soziale Kompetenz

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Niederlassungsleiter (m/w/d) 6000 bis 8000 €, Boni

Wir suchen in Koblenz für einen Personaldienstleister mit sehr gutem Ruf und deutlichen Umsatzsteigerungen in 2025 einen Niederlassungsleiter (m/w/d) Pflege**.** Ertragsbeteiligung Obelasse-PKW, Handy uvm.

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Führung und Motivierung eines Teams

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Organisation der Kundenbetreuung und -akquise

Organisation der Rekrutierung und Betreuung der externen Mitarbeiter

Auf- und Ausbau der Kundennetzwerke

Budgetverantwortung

Qualifikation

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Führungserfahrung in der Zeitarbeit mind. 3 Jahre

Erfahrung in der Pflege

Zugriff auf ein regionales Kundennetz

Stressresistenz

Soziale Kompetenz

Begeisterungsfähigkeit

Benefits

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Altersvorsorge

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Niederlassungsleiter (m/w/d) 6000 bis 8000 €, Boni

Wir suchen in Leipzig für einen Personaldienstleister mit sehr gutem Ruf und deutlichen Umsatzsteigerungen in 2025 einen Niederlassungsleiter (m/w/d) Pflege**.** Ertragsbeteiligung Obelasse-PKW, Handy uvm.

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Niederlassungsleiter (m/w/d) 6000 bis 8000 €, Boni

Wir suchen in Kassel für einen Personaldienstleister mit sehr gutem Ruf und deutlichen Umsatzsteigerungen in 2025 einen Niederlassungsleiter (m/w/d) Pflege**.** Ertragsbeteiligung Obelasse-PKW, Handy uvm.

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Budgetverantwortung

Qualifikation

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Niederlassungsleiter (m/w/d) 6000 bis 8000 €, Boni

Wir suchen in Ulm für einen Personaldienstleister mit sehr gutem Ruf und deutlichen Umsatzsteigerungen in 2025 einen Niederlassungsleiter (m/w/d) Pflege**.** Ertragsbeteiligung Obelasse-PKW, Handy uvm.

Wir sind erreichbar unter 01707984774

Aufgaben

Verantwortung für den Ausbau der Standortes

Führung und Motivierung eines Teams

Erstellung einer Wachstumsstrategie

Organisation der Kundenbetreuung und -akquise

Organisation der Rekrutierung und Betreuung der externen Mitarbeiter

Auf- und Ausbau der Kundennetzwerke

Budgetverantwortung

Qualifikation

Ausbildung Studium oder kaufmännischer oder gewerblich-technischer Beruf

Führungserfahrung in der Zeitarbeit mind. 3 Jahre

Erfahrung in der Pflege

Zugriff auf ein regionales Kundennetz

Stressresistenz

Soziale Kompetenz

Begeisterungsfähigkeit

Benefits

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Altersvorsorge

Firmenhandy

Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme und sichern Ihnen 100 % Diskretion und einen professionellen Umgang mit Ihren Daten zu.

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Niederlassungsleiter (m/w/d) 6000 bis 8000 €, Boni

Wir suchen in Ingolstadt für einen Personaldienstleister mit sehr gutem Ruf und deutlichen Umsatzsteigerungen in 2025 einen Niederlassungsleiter (m/w/d) Pflege**.** Ertragsbeteiligung Obelasse-PKW, Handy uvm.

Wir sind erreichbar unter 01707984774

Aufgaben

Verantwortung für den Ausbau der Standortes

Führung und Motivierung eines Teams

Erstellung einer Wachstumsstrategie

Organisation der Kundenbetreuung und -akquise

Organisation der Rekrutierung und Betreuung der externen Mitarbeiter

Auf- und Ausbau der Kundennetzwerke

Budgetverantwortung

Qualifikation

Ausbildung Studium oder kaufmännischer oder gewerblich-technischer Beruf

Führungserfahrung in der Zeitarbeit mind. 3 Jahre

Erfahrung in der Pflege

Zugriff auf ein regionales Kundennetz

Stressresistenz

Soziale Kompetenz

Begeisterungsfähigkeit

Benefits

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Altersvorsorge

Firmenhandy

Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme und sichern Ihnen 100 % Diskretion und einen professionellen Umgang mit Ihren Daten zu.

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Niederlassungsleiter (m/w/d) 6000 bis 8000 €, Boni

Wir suchen in Regensburg für einen Personaldienstleister mit sehr gutem Ruf und deutlichen Umsatzsteigerungen in 2025 einen Niederlassungsleiter (m/w/d) Pflege**.** Ertragsbeteiligung Obelasse-PKW, Handy uvm.

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Ausbildung Studium oder kaufmännischer oder gewerblich-technischer Beruf

Führungserfahrung in der Zeitarbeit mind. 3 Jahre

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Niederlassungsleiter (m/w/d) 6000 bis 8000 €, Boni

Wir suchen in Nürnberg für einen Personaldienstleister mit sehr gutem Ruf und deutlichen Umsatzsteigerungen in 2025 einen Niederlassungsleiter (m/w/d) Pflege**.** Ertragsbeteiligung Obelasse-PKW, Handy uvm.

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Niederlassungsleiter (m/w/d) 6000 bis 8000 €, Boni

Wir suchen in Köln für einen Personaldienstleister mit sehr gutem Ruf und deutlichen Umsatzsteigerungen in 2025 einen Niederlassungsleiter (m/w/d) Pflege**.** Ertragsbeteiligung Obelasse-PKW, Handy uvm.

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Niederlassungsleiter (m/w/d) 6000 bis 8000 €, Boni

Wir suchen in Mainz für einen Personaldienstleister mit sehr gutem Ruf und deutlichen Umsatzsteigerungen in 2025 einen Niederlassungsleiter (m/w/d) Pflege**.** Ertragsbeteiligung Obelasse-PKW, Handy uvm.

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Niederlassungsleiter (m/w/d) 6000 bis 8000 €, Boni

Wir suchen in Dresdeb für einen Personaldienstleister mit sehr gutem Ruf und deutlichen Umsatzsteigerungen in 2025 einen Niederlassungsleiter (m/w/d) Pflege**.** Ertragsbeteiligung Obelasse-PKW, Handy uvm.

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Niederlassungsleiter (m/w/d) 6000 bis 8000 €, Boni

Wir suchen in Darmstadt für einen Personaldienstleister mit sehr gutem Ruf und deutlichen Umsatzsteigerungen in 2025 einen Niederlassungsleiter (m/w/d) Pflege**.** Ertragsbeteiligung Obelasse-PKW, Handy uvm.

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Wir suchen in München für einen Personaldienstleister mit sehr gutem Ruf und deutlichen Umsatzsteigerungen in 2025 einen Niederlassungsleiter (m/w/d) Pflege**.** Ertragsbeteiligung Obelasse-PKW, Handy uvm.

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Niederlassungsleiter (m/w/d) 6000 bis 8000 €, Boni

Wir suchen in Berlin für einen Personaldienstleister mit sehr gutem Ruf und deutlichen Umsatzsteigerungen in 2025 einen Niederlassungsleiter (m/w/d) Pflege**.** Ertragsbeteiligung Obelasse-PKW, Handy uvm.

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Niederlassungsleiter (m/w/d) 6000 bis 8000 €, Boni

Wir suchen in Hamburg für einen Personaldienstleister mit sehr gutem Ruf und deutlichen Umsatzsteigerungen in 2025 einen Niederlassungsleiter (m/w/d) Pflege**.** Ertragsbeteiligung Obelasse-PKW, Handy uvm.

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Wir suchen in Heilbronn für einen Personaldienstleister mit sehr gutem Ruf und deutlichen Umsatzsteigerungen in 2025 einen Niederlassungsleiter (m/w/d) Pflege**.** Ertragsbeteiligung Obelasse-PKW, Handy uvm.

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