Die UAI Firmengruppe bietet marktführenden, lokalen und grenzüberschreitenden Forderungseinzug (debt collection) für Gemeinden (lokale Regierungen) und private Unternehmen im Bereich verkehrsbezogener Nachgebühren und administrativer Gebühren in ganz Europa.

In den vergangenen Jahren haben wir uns zu einem der führenden Spezialisten für die internationale Ermittlung von betroffenen Fahrzeugbesitzern und der Einforderung der nicht bezahlten Gebühren entwickelt.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Kundendienstmitarbeiter Bulgarisch (m/w/d) in Vollzeit.

Aufgaben

• Bearbeitung von Kunden-E-Mails
• Telefonische und schriftliche Kommunikation mit den Kunden
• Fachkompetente Beratung
• Kundenorientierte Problemlösung
• Sicherstellung der Qualitätsanforderungen des Auftraggebers und der Kundenzufriedenheit
• Erfassung der Geschäftsvorfälle in der Unternehmenssoftware

Qualifikation

• Abgeschlossene Berufsausbildung
• Berufserfahrung im Kundendienst/Inkasso von Vorteil, kein Muss (auch Quereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen)
• Gute deutsche sowie bulgarische Sprachkenntnisse
• Sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft Office Programmen

Benefits

• Starkes, kollegiales Umfeld in einer motivierten und modernen Arbeitsatmosphäre
• Sehr gute, strukrutierte Einarbeitung
• Professionelle Arbeitsmittel
• Home-Office Möglichkeit
• Mitarbeiter-Massagen
• Bezuschusste betriebliche Altervorsorge
• Bonuskarte mit 50€ Einkaufswert pro Monat
• 27 Tage Urlaub, jährlich steigend bis 32 Tage
• Kostenlose Getränke & Obst
• Kostenloser Parkplatz

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf eine aussagekräftige Bewerbung von Ihnen.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Anstellungsdetails

Permanent Contract, Full- or Part-Time, Remote or Cologne / Düsseldorf / Darmstadt / Berlin

Info

Who we are

We operate the international online marketplaces of Kaufland: Several thousand sellers and millions of products make us one of the fastest growing online marketplaces. Ours is a dynamic corporate culture that merges a start-up mentality with the opportunities offered by a large corporation. We combine knowledge and many years of experience in e-commerce with flat hierarchies and a highly motivated team.

We love flexibility! You have the freedom to choose whether you want to work remotely (within Germany) or at one of our offices in Cologne, Darmstadt, Düsseldorf, or in our co-working space in Berlin. You decide what works best for you!

As a part of Online Marketing, the Performance Marketing team does everything it can to increase traffic to our online marketplaces and convert it into sales. Advertising measures are performance-orientated and are optimised towards specific KPIs via data analysis.

Aufgaben

Your tasks - this is what awaits you in detail

• You take full responsibility for the operational management and strategic development of our Google Ads & Microsoft Ads accounts, with a primary focus on high-scale Shopping and integrated App campaigns
• You proactively optimize the Merchant Center data architecture and use AI-driven enrichment (e.g., LLM-based title/description optimization) to ensure our product data is "algorithm-ready" across Search, Shopping, and Discovery
• You manage the end-to-end lifecycle of App Install (AC) and Engagement (ACe) campaigns, optimizing for down-funnel events and leveraging deep-linking strategies to create a seamless web-to-app journey
• You design and implement the most effective account structures for our specific business needs
• You understand when to use simplified architectures (e.g., Hagakure) to maximize AI learning and when to maintain granular control to protect margins or support specific product categories
• You design automated monitoring systems and anomaly detection alerts to ensure 24/7 account health across both Shopping feeds and App assets
• You execute a rigorous "always-on" testing roadmap, from creative A/B tests in App campaigns to feed-label experiments that identify new growth levers for Shopping
• You design and refine effective processes surrounding feed management, feed optimization, and cross-channel performance analysis

Profil

Your profile - this is what we expect from you

• Successfully completed university degree in Economics, Business Administration, Marketing, or a data-focused technical field
• You bring profound practical experience in handling complex Google Shopping accounts and large data feeds, complemented by a solid proficiency in App Marketing (UAC/MMPs)
• You possess a "think-automation-first" approach and are comfortable using Google Ads Scripts, No-Code tools, or Python to automate repetitive tasks and connect disparate data sources
• You are an "AI-First" marketer, confident in using Generative AI (e.g., ChatGPT, Claude) for rapid copy iteration and deep data analysis to derive actionable insights
• Your work is characterized by an analytical-conceptual understanding of the post-cookie/ATT landscape. Furthermore, you focus on incrementality and POAS (Profit on Ad Spend) rather than just platform-reported ROAS
• You are a strong communicator who enjoys sharing technical knowledge. In addition, you are comfortable training working students and collaborating with colleagues to elevate the team's collective AI and PPC skills
• You are fluent in both German (C1) and English (C1), both written and spoken

Benefits

What we offer

• Create your own work-life balance: You have the flexibility to choose between working remotely (within Germany) or from one of our locations in Cologne, Darmstadt, Düsseldorf, or our co-working space in Berlin!
• Do you want to move to Germany? No problem – we offer you an attractive relocation package to give you a smooth start.
• Urban Sports Club and RSG Group Fitness Studios: Get top deals for fitness, swimming, yoga and more
• Mental Well-Being: We support you on your well-being journey with special offerings such as Instahelp, the digital platform for online psychological counseling
• Vacation & Sabbatical: Enjoy 30 days of vacation per year and the opportunity to take a sabbatical once you have been part of the team for a certain period!
  Option for Pluxee restaurant vouchers: Buy Pluxee vouchers through us and benefit from tax-advantaged meal allowances!
• ‘Deutschlandticket’: We subsidise your train season ticket for more mobility
• Employee Discount: You will receive a monthly coupon for Kaufland.de
• Free choice of operating system: MacOS or Ubuntu Linux, it's up to you
• Boost your growth: Benefit from our online language learning programs, diverse in-house training, and our automated 360-degree feedback. We cover the costs for relevant conferences, training opportunities, and approved team workshops to strengthen personal interactions
• This is who we are: Our dynamic culture combines flat hierarchies, a start-up mentality, an international team of over 65 nationalities, and the strength of the Schwarz Group to provide you an agile and secure working environment
  We are team players: From day one, you will connect not only with your team but also with others through our digital onboarding journey, the buddy program, and regular team and company events, all-hands meetings, powerful mornings, and much more!

Check out our Principles & our blog for even more insights into our company culture!

Diversity at Kaufland e-commerce

We welcome applications from everyone, regardless of skin colour, sexual orientation, gender identity, age, disability, ethnic origin, religion and ideology. We are signatories to the Charta der Vielfalt (German Diversity Charter) – because we know that extraordinary things can only be achieved with diversity.

Bewerben

Why are you the perfect fit for this position?
Don't bother with cover letters - we're interested in facts and figures! Feel free to share your Github profile with us in your application.

How would you like to be addressed?
Feel free to add the following pronouns "she/her", "him/he" or "they/them" optionally (e.g. after your name) in your CV.

As we have very international teams, we would highly appreciate it to receive your CV or profile link in English.

Ansprechpartner

Your contact person: Alena Müller
Kaufland e-commerce Services GmbH & Co. KG

Postal address:
Habsburgerring 2
50674 Köln

We are looking forward to your application!

Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Teilzeitbasis auf ca. 20h. Arbeitstage können volle immer Tage sein oder halbtags.

Als Unternehmen machen wir vieles, aber alles dreht sich um das Thema Koffer und Formteile. Wir arbeiten für weltweit erfolgreiche Marken und agieren für diese als Produktionspartner. Zudem entwickeln wir auch unsere eigenen Marken und vertreiben diese über Händler oder im Direct-to-Consumer eCommerce. Das geschieht alles unter unserem Motto „Manufacturing Brands“.

Unsere Unternehmensbereiche sind so abwechslungsreich wie wir selbst und alle Fachabteilungen arbeiten Hand in Hand zusammen. Unser super nettes und internationales Team arbeitet über unsere beiden Standorte Marienberg und Groß-Gerau eng zusammen. Du wirst Teil eines wachsenden Umfelds sein und hast die Chance, durch Eigeninitiative und Motivation unsere Zukunft mitzugestalten. Bist du dabei?

Aufgaben

• Debitoren & Kreditorenbuchhaltung
• Abwicklung und Betreuung laufender Geschäftsvorfälle
• Vorbereitung der Lohnbuchhaltung
• Verwaltung des Zahlungsverkehrs und des Abrechnungswesens
• Erstellung von Meldungen und Statistiken an verschiedene externe Institutionen
• Kontakt mit Steuerbüro

Qualifikation

• Du bist ein absoluter Self-Starter. Du siehst deine Motivation in eigenständigen Arbeiten sodass du Dinge wirklich bewegen kannst. Du liebst es Ideen zu entwickeln und diese einfach mal auszuprobieren
• Wir sind ein mittelständiges Unternehmen und bei uns zählt jeder Mitarbeiter. Du arbeitest zu bewegen und uns voranzubringen. Du arbeitest zudem sehr sorgfältig und zuverlässig.

Außerdem sind noch folgende Qualifikationen hilfreich:

• Studium oder abgeschlossene kfm. Ausbildung mit dem Schwerpunkt Finanzen/ Rechnungswesen bzw. Steuerfachangestellte/r
• Einschlägige, mehrjährige Erfahrung im Rechnungswesen
• Professioneller Umgang mit den MS-Office-Produkten und einem ERP-Programm
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Eigenständige Arbeitsweise offene Persönlichkeit
• Hohes Maß an Sorgfältigkeit, Zuverlässigkeit und Diskretion

Benefits

Bei uns bist du Teil eines wachsenden & motivierten Teams sein und kannst die Zukunft des Unternehmens und unserer Marken mitgestalten. Du willst dich immer weiterentwickeln und schätzt es sehr eigenständig zu arbeiten, Verantwortung zu übernehmen und dazu beizutragen, dass wir uns kontinuierlich verbessern? Klasse dann suchen wir dich! Bei uns bekommst du auch:

• 30 Urlaubstage (berechnet auf Vollzeitbasis)
• Ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz in einem mittelständigen Familienunternehmen
• Die Mitarbeit in einem wachstumsstarken und ambitionierten Unternehmen mit langfristigen Chancen für deine Talente und deine Weiterentwicklung
• Motivierte & engagierte Teamkultur mit extrem netten Kollegen
• Möglichkeit dich immer weiterzuentwickeln, egal ob durch on-the-job Training, Wissen deiner Kollegen oder eLearnings
• Vorteile wie Lunch & Learn Sessions und steuerfreie Zulagen
• Regelmäßiges Feedback und Planung deiner Karriereentwicklung

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Teilzeitbasis auf ca. 20h. Arbeitstage können volle immer Tage sein oder halbtags.

Als Unternehmen machen wir vieles, aber alles dreht sich um das Thema Koffer und Formteile. Wir arbeiten für weltweit erfolgreiche Marken und agieren für diese als Produktionspartner. Zudem entwickeln wir auch unsere eigenen Marken und vertreiben diese über Händler oder im Direct-to-Consumer eCommerce. Das geschieht alles unter unserem Motto „Manufacturing Brands“.

Unsere Unternehmensbereiche sind so abwechslungsreich wie wir selbst und alle Fachabteilungen arbeiten Hand in Hand zusammen. Unser super nettes und internationales Team arbeitet über unsere beiden Standorte Marienberg und Groß-Gerau eng zusammen. Du wirst Teil eines wachsenden Umfelds sein und hast die Chance, durch Eigeninitiative und Motivation unsere Zukunft mitzugestalten. Bist du dabei?

Aufgaben

• Debitoren & Kreditorenbuchhaltung
• Abwicklung und Betreuung laufender Geschäftsvorfälle
• Vorbereitung der Lohnbuchhaltung
• Verwaltung des Zahlungsverkehrs und des Abrechnungswesens
• Erstellung von Meldungen und Statistiken an verschiedene externe Institutionen
• Kontakt mit Steuerbüro

Qualifikation

• Du bist ein absoluter Self-Starter. Du siehst deine Motivation in eigenständigen Arbeiten sodass du Dinge wirklich bewegen kannst. Du liebst es Ideen zu entwickeln und diese einfach mal auszuprobieren
• Wir sind ein mittelständiges Unternehmen und bei uns zählt jeder Mitarbeiter. Du arbeitest zu bewegen und uns voranzubringen. Du arbeitest zudem sehr sorgfältig und zuverlässig.

Außerdem sind noch folgende Qualifikationen hilfreich:

• Studium oder abgeschlossene kfm. Ausbildung mit dem Schwerpunkt Finanzen/ Rechnungswesen bzw. Steuerfachangestellte/r
• Einschlägige, mehrjährige Erfahrung im Rechnungswesen
• Professioneller Umgang mit den MS-Office-Produkten und einem ERP-Programm
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Eigenständige Arbeitsweise offene Persönlichkeit
• Hohes Maß an Sorgfältigkeit, Zuverlässigkeit und Diskretion

Benefits

Bei uns bist du Teil eines wachsenden & motivierten Teams sein und kannst die Zukunft des Unternehmens und unserer Marken mitgestalten. Du willst dich immer weiterentwickeln und schätzt es sehr eigenständig zu arbeiten, Verantwortung zu übernehmen und dazu beizutragen, dass wir uns kontinuierlich verbessern? Klasse dann suchen wir dich! Bei uns bekommst du auch:

• 30 Urlaubstage (berechnet auf Vollzeitbasis)
• Ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz in einem mittelständigen Familienunternehmen
• Die Mitarbeit in einem wachstumsstarken und ambitionierten Unternehmen mit langfristigen Chancen für deine Talente und deine Weiterentwicklung
• Motivierte & engagierte Teamkultur mit extrem netten Kollegen
• Möglichkeit dich immer weiterzuentwickeln, egal ob durch on-the-job Training, Wissen deiner Kollegen oder eLearnings
• Vorteile wie Lunch & Learn Sessions und steuerfreie Zulagen
• Regelmäßiges Feedback und Planung deiner Karriereentwicklung

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“There is only one future ahead of us, and that is the one made up of our dreams – provided we have the courage to break with convention.” – Soichiro Honda

Our philosophy is based on equality, respect and the initiative to put creative ideas into practice. We want to share the joy we derive from creating and selling our products with our customers through our financing solutions for new cars and motorbikes. We achieve this through a direct and straightforward approach via authorised dealers, as well as through our strong partners.

As a wholly-owned subsidiary of the Honda Group, we have been operating in Germany since 1998 and have had a branch in Barcelona, Spain, since 2007. We also operate our financial services business with partner banks in 15 European countries.

If you would like to help shape our banking business, then join our team at our Frankfurt am Main or Barcelona office.

Tasks

• Define and implement the sales strategy for Germany and Spain in line with Honda Motor Europe and regional objectives
• Own the full commercial cycle, including sales planning, forecasting, pricing, negotiations, contract management, and campaigns
• Drive revenue and portfolio growth across retail finance, leasing, wholesale, and insurance products
• Lead Key Account Management and develop long-term strategic partnerships with dealer networks in both markets
• Collaborate closely with Finance, Pricing, Marketing, Risk, Compliance, and Business Solutions to ensure compliant and effective execution
• Manage sales budgets, performance targets, and regular reporting to senior management
• Continuously optimise sales processes, tools, and governance frameworks
• Lead, develop, and inspire high-performing, multi-country sales teams while fostering collaboration across Germany and Spain

Requirements

• 10–15+ years of experience in senior sales or commercial leadership roles with international or multi-country responsibility
• Strong experience in regulated or captive business environments (e.g. financial services, automotive, industrial sectors)
• Proven track record of building, leading, and scaling successful sales organisations
• Strong strategic mindset combined with hands-on execution capability
• Excellent stakeholder management, negotiation, and influencing skills at senior level
• High intercultural competence and collaborative leadership style
• Fluent in English
• German or Spanish desired

Does this sound like the next challenge for you? If so, we look forward to receiving your application.

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Die Personalberatung Susan Lange in Rostock ist spezialisiert auf die Direktsuche und Vermittlung von Fach- und Führungskräften. Für Sie als Bewerber ist unser gesamter Service kostenfrei.

Im Auftrag unseres Kunden, ein mittelständisches Unternehmen aus der regionalen Wirtschaft, suchen wir zur Verstärkung seines Teams einen

Betreuer (m/w/d) für Linux & Windows Server

Aufgaben

• Grundlegende Administration von Linux Servern (Debian, Apache, MySQL)
• Grundlegende Administration von Windows Servern
• Installation, Administration und Support von Client-Systemen und deren Peripherie (Linux / Windows)
• Konzeption von Netzwerken (Subnetze, Routing, VPN, Firewallregeln, Loadbalancing etc.)
• Verständnis von Terminal-Server-Umgebungen

Qualifikation

• abgeschlossene Ausbildung zum IT - Systemkaufmann, Fachinformatiker oder vergleichbarer Abschluss (wie beispielsweise Bachelor of Science, Wirtschaftsinformatik)
• erste Berufserfahrungen und Kenntnisse in den Bereichen IT-Systeme und Webtechnologien wünschenswert
• fließende Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse
• Sie zeichne sich durch Kommunikationsstärke und Teamgeist aus
• eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise ist Ihnen bestens vertraut

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per einfacher Onlinebewerbung, per E-Mail oder schriftlich an:

Personalberatung Susan Lange
Lange Straße 6
18055 Rostock

Telefon: 0381 - 40 33 45 60

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Automat-it is where high-growth startups turn when they need to move faster, scale smarter, and make the most of the cloud. As an AWS Premier Partner and Strategic Partner, we deliver hands-on DevOps and FinOps and GenAI support that drives real results.

We work across EMEA and the US, fueling innovation and solving complex challenges daily. Join us to grow your skills, shape bold ideas, and help build the future of tech.

In this position, you will be a key member in the pre-sales process, working directly with global startup customers and cross-functioning with account executives to develop AWS solutions for the customers.

📍 Work location - remote from Berlin/Munich

If you are interested in this opportunity, please submit your CV in English.

• Design, develop, and implement solutions to meet business requirements and create cost-efficient, highly available, and scalable solutions for customers, including Well-Architected reviews and SoW.
• Research and analyze current solutions and initiate improvement plans.
• Collaborate with other engineers and stakeholders to ensure solutions are designed and developed according to best practices.
• Share your knowledge with our customers and the cloud community by participating in public speaking engagements such as workshops, conferences, webinars, and more.
• Frequent travels - locally (on-demand to meet with customers and partners and attend local events) and abroad (at least once a quarter).

• Professional training and certifications covered by the company (AWS, FinOps, Kubernetes, etc.)
• International work environment
• Referral program – enjoy cooperation with your colleagues and get a bonus 
• Company events and social gatherings (happy hours, team events, knowledge sharing, etc.)
• English classes
• Soft skills training

Country-specific benefits will be discussed during the hiring process.

Automat-it is committed to fostering a workplace that promotes equal opportunities for all and believes that a diverse workforce is crucial to our success. Our recruitment decisions are based on your experience and skills, recognizing the value you bring to our team.

#LI-Hybrid #LI-AIT

• 3+ years of hands-on experience in an AWS environment, including implementation, migration, and maintenance, designing solutions end-to-end
• 2+ years of experience in technical customer-facing roles, such as Customer Engineering, SRE, Cloud Architect, or equivalent
• 2+ years of experience in an IT environment, including hands-on in Kubernetes, CI/CD, and DevOps tools - an advantage
• Proven experience in a production environment, developing software with either Python, Go, Java, or equivalents
• In-depth knowledge of AWS's main services, with an emphasis on Kubernetes and Containers
• Successfully designed DevOps and Infrastructure for high-scale production environments in AWS
• Understanding of Information Security best practices
• Certified AWS Solutions Architect - Associate.
• AWS Solutions Architect Professional or a specialty certification - an advantage
• Ability to effectively communicate technical design in verbal and written formats in front of customers
• Ability to lead an end-to-end engagement with the account management team
• Excellent written and verbal communication skills in both English and German
• Ability to work in a fast-paced environment 

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Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Business/System Analyst (all genders), der internationale Projekte unterstützt und Anforderungen erfasst sowie die Zusammenarbeit in modernen Technologieumfeldern über verschiedene globale Branchen hinweg vorantreibt.

Wir sind Andersen, ein weltweit agierendes Softwareentwicklungsunternehmen mit starkem Wachstum in Deutschland. Für internationale Kunden realisieren wir anspruchsvolle Softwarelösungen und begleiten digitale Transformationsvorhaben von der Konzeption bis zur nachhaltigen technischen Umsetzung.

Unser Schwerpunkt liegt auf skalierbaren Enterprise-Web- und Cloud-Architekturen, modernen Mobile Solutions, KI-Integration sowie der Modernisierung komplexer Systemlandschaften. Dabei verbinden wir technologische Exzellenz mit klarer Architekturverantwortung. Wir suchen erfahrene Spezialist:innen, die Systeme ganzheitlich denken, fundierte Architekturentscheidungen treffen und technische Verantwortung übernehmen.

Aufgaben

Deine Aufgaben:

• Du sammelst, analysierst und formulierst Geschäftsanforderungen für mobile Anwendungen (iOS, Android, HarmonyOS) und ein webbasiertes Admin-Panel.
• Du entwickelst funktionale und technische Spezifikationen, User Stories und Akzeptanzkriterien.
• Du modellierst Geschäftsprozesse und Benutzerflüsse (BPMN, UML).
• Du dokumentierst Integrationen und Systemarchitektur-Anforderungen (mobile Anwendungen, Admin-Panel, API, Microservices, Datenbanken).
• Du arbeitest eng mit den Entwicklungsteams, QA, DevOps und Architekturteams zusammen.
• Du verwaltest das Product Backlog und nimmst an Release-Planungen und der Definition der Roadmap teil.
• Du bereitest regulatorische Dokumentationen vor und stellst die Einhaltung von PCI DSS, GDPR und PSD2 sicher.
• Du analysierst Risiken, Metriken und die Qualität der Implementierung und nimmst an Tests und Monitoring teil.

Qualifikation

Dein Profil:

• Erfahrung als Business Analyst / System Analyst von mindestens 4 Jahren.
• Erfahrung in den Bereichen Fintech / Banking / E-Commerce / Healthcare.
• Erfahrung mit der Integration von Bank- und Drittanbietersystemen (SWIFT, ERP und ähnliche Plattformen).
• Praktische Erfahrung mit Microservice-Architekturen, API-first-Ansätzen und REST / gRPC / Event-gesteuerten Systemen.
• Erfahrung in der Arbeit mit SQL / NoSQL-Datenbanken.
• Fähigkeiten in der Geschäftsprozessmodellierung und Dokumentation: BPMN, UML, BRD / FSD / SRS sowie User Stories.
• Kenntnisse in agilen Methoden wie Agile / Scrum / Kanban.
• Erfahrung mit Tools wie Jira, Confluence, Miro, Figma und Excel.
• Verständnis von DevOps-Prozessen und Infrastruktur, einschließlich Docker, Kubernetes und CI/CD.
• Starke analytische Fähigkeiten, Kommunikationsfähigkeiten, ein systemisches Denken und Aufmerksamkeit für Sicherheits- und regulatorische Anforderungen.
• Englischkenntnisse – ab Upper-Intermediate und höher.
• Deutschkenntnisse – ab Upper-Intermediate und höher.

Nice-to-haves:

• Erfahrung in der Systemanalyse.
• Erfahrung in der Analyse und Dokumentation komplexer Bankprozesse und Integrationen.
• Fundierte Kenntnisse von Bankprodukten und -prozessen: Karten, Konten, Kredite, Zahlungen, Überweisungen, Tokenisierung von Karten und Wallets.

Benefits

Was dich erwartet:

• Du kannst zwischen einer Festanstellung im Vollzeitmodell oder einer Zusammenarbeit auf B2B-Basis wählen.
• Du profitierst bei Festanstellung von gesetzlicher Renten- und Krankenversicherung sowie bis zu 28 Urlaubstagen.
• Dich erwarten kontinuierlich neue, spannende Projekte durch unser breites Projektportfolio. Du wirst bei uns immer an neuen Projekten eingesetzt und arbeitest an abwechslungsreichen Aufgaben.
• Du wirst von Anfang an durch Mentoring- und strukturierte Einarbeitungsprogramme begleitet.
• Du arbeitest mit führenden Unternehmen aus Branchen wie FinTech, Healthcare, Automotive, Retail und Telekommunikation zusammen.
• Dich erwarten regelmäßige Karriere- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten sowie Gehaltsanpassungen und die Kostenübernahme für Zertifizierungen wie AWS oder PMP.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Die Personalberatung Susan Lange in Rostock ist spezialisiert auf die Direktsuche und Vermittlung von kaufmännischen Fachkräften. Für Sie als Bewerber ist unser gesamter Service kostenfrei.

Im Auftrag unseres Kunden, ein mittelständisches Unternehmen aus der regionalen Wirtschaft, suchen wir zur Verstärkung seines Teams eine

Steuerfachangestellte (m/w/d) bzw. Bilanzbuchhalterin

Aufgaben

• Bearbeitung der laufenden monatlichen Finanzbuchhaltung
• Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung
• Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen
• Forderungsmanagement
• Abrechnung von Reisekosten
• vorbereitende Lohnbuchhaltung

Qualifikation

• abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung bzw. Ausbildung zur Steuerfachangestellten (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss
• erste Berufserfahrung im Bereich Finanzbuchhaltung zwingend notwendig
• sehr gute Kenntnisse der MS-Office Pakete
• fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Sie zeichnen sich durch Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke aus

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per einfacher Onlinebewerbung, per E-Mail oder schriftlich an:

Personalberatung Susan Lange
Lange Straße 6
18055 Rostock

Telefon: 0381 - 40 33 45 60

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We’re looking for a skilled and reliable “Freelance WordPress Developer” to join us and support the ongoing evolution of our company website. If you enjoy clean builds, thoughtful improvements, and long-term collaboration, this could be a great fit.

Tasks

• Maintain, optimize, and continuously improve our company website
• Implement new features, enhancements, and updates
• Ensure performance, responsiveness, and overall site quality

Requirements

• Deep expertise in WordPress development: including custom themes, plugin customization, and best practices for performance, security, and scalability
• Excellent English communication skills
• Availability of approximately 15 hours per week
• A dependable freelancer with proven experience working independently and meeting deadlines

Benefits

• A structured and reliable working setup with clear briefings and regular check-in calls
• A collaborative, professional environment with open communication
• A long-term partnership

If you’re someone who takes ownership, communicates proactively, and enjoys building things that last, we’d love to hear from you.

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Wir verwurzeln Brands in der größten Jugendkultur der Welt. Gemeinsam mit ihnen empowern wir Hiphop und die, die ihn erschaffen. Wir liefern seit über zehn Jahren Cultural Marketing mit Substanz.

Mit Hiphopde betreiben wir das größte Musikmagazin im deutschsprachigen Raum.

Mit unserer Production Unit erstellen wir Videos, Texte und Social-Media-Inhalte für Marken und Medien.

Zu unseren Partnern zählen Borussia Dortmund, der DFB, Jack Daniel’s, Red Bull, Citroën, o2 und viele weitere.

Bei uns arbeiten Menschen, die ihre Leidenschaft zum Beruf gemacht haben. Wir arbeiten auf Augenhöhe. Entscheidungen treffen wir gemeinsam. Wir setzen auf Teamwork und Eigenverantwortung.

Aufgaben

• Projektmanagement: Du unterstützt unser Team bei der Umsetzung von Projekten für unsere Kooperationspartner und erstellst Reportings.
• Konzeptentwicklung: Du unterstützt bei der Erstellung von Konzepten und Präsentationen für potenzielle und bestehende Partner (Kampagnen, Events sowie Video- und Social-Media-Formate).
• Kalkulation: Du unterstützt die Erstellung von Kostenvoranschlägen.
• Recherche: Du recherchierst Artists und Influencer:innen sowie relevante Zahlen, Fakten und Trends.

Qualifikation

• Laufendes Studium (Bachelor oder Master), idealerweise in einem relevanten Studienfach
• Erste Erfahrungen im Marketing-, Medien- oder Agenturumfeld von Vorteil, aber kein Muss
• Sehr gutes Gespür für Zielgruppen und Trends
• Gutes Gespür für visuell ansprechende Präsentationen
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Sehr fundiertes und aktuelles Wissen über die Hiphop- und Popkultur
• Hohes Interesse an Marketing
• Selbstständige Arbeitsweise
• Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
• Schnelle Auffassungsgabe und Flexibilität
• Freude an analytischem Denken
• Freude an der Arbeit im Team

Benefits

• Werkstudent:innenstelle mit flexiblen Arbeitszeiten (ca. 15–20 Stunden pro Woche; mehr in vorlesungsfreier Zeit möglich)
• Umfangreiche Einblicke in eine der relevantesten Cultural-Marketing-Agenturen im deutschsprachigen Raum
• Umfangreiche Einblicke in eines der größten Musikmagazine im deutschsprachigen Raum
• Projekte mit namhaften Kunden
• Feste Ansprechpartner
• Ein offenes, kommunikatives und kooperatives Arbeitsklima
• Ein motiviertes, ambitioniertes Team
• Weitgehende praktische Erfahrungen
• Ort: Düsseldorf, Option auf Home Office

Gerne nehmen wir dich ab sofort ins Team auf. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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Wir verwurzeln Brands in der größten Jugendkultur der Welt. Gemeinsam mit ihnen empowern wir Hiphop und die, die ihn erschaffen. Wir liefern seit über zehn Jahren Cultural Marketing mit Substanz.

Mit Hiphopde betreiben wir das größte Musikmagazin im deutschsprachigen Raum.

Mit unserer Production Unit erstellen wir Videos, Texte und Social-Media-Inhalte für Marken und Medien.

Zu unseren Partnern zählen Borussia Dortmund, der DFB, Jack Daniel’s, Red Bull, Citroën, o2 und viele weitere.

Bei uns arbeiten Menschen, die ihre Leidenschaft zum Beruf gemacht haben. Wir arbeiten auf Augenhöhe. Entscheidungen treffen wir gemeinsam. Wir setzen auf Teamwork und Eigenverantwortung.

Aufgaben

• Projektmanagement: Du unterstützt unser Team bei der Umsetzung von Projekten für unsere Kooperationspartner und erstellst Reportings.
• Konzeptentwicklung: Du unterstützt bei der Erstellung von Konzepten und Präsentationen für potenzielle und bestehende Partner (Kampagnen, Events sowie Video- und Social-Media-Formate).
• Kalkulation: Du unterstützt die Erstellung von Kostenvoranschlägen.
• Recherche: Du recherchierst Artists und Influencer:innen sowie relevante Zahlen, Fakten und Trends.

Qualifikation

• Laufendes Studium (Bachelor oder Master), idealerweise in einem relevanten Studienfach
• Erste Erfahrungen im Marketing-, Medien- oder Agenturumfeld von Vorteil, aber kein Muss
• Sehr gutes Gespür für Zielgruppen und Trends
• Gutes Gespür für visuell ansprechende Präsentationen
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Sehr fundiertes und aktuelles Wissen über die Hiphop- und Popkultur
• Hohes Interesse an Marketing
• Selbstständige Arbeitsweise
• Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
• Schnelle Auffassungsgabe und Flexibilität
• Freude an analytischem Denken
• Freude an der Arbeit im Team

Benefits

• Werkstudent:innenstelle mit flexiblen Arbeitszeiten (ca. 15–20 Stunden pro Woche; mehr in vorlesungsfreier Zeit möglich)
• Umfangreiche Einblicke in eine der relevantesten Cultural-Marketing-Agenturen im deutschsprachigen Raum
• Umfangreiche Einblicke in eines der größten Musikmagazine im deutschsprachigen Raum
• Projekte mit namhaften Kunden
• Feste Ansprechpartner
• Ein offenes, kommunikatives und kooperatives Arbeitsklima
• Ein motiviertes, ambitioniertes Team
• Weitgehende praktische Erfahrungen
• Ort: Düsseldorf, Option auf Home Office

Gerne nehmen wir dich ab sofort ins Team auf. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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Unser Ziel ist es, bereits in der Bewerbungsphase für Kandidaten und Kunden die Grundlagen für eine positive und gesunde Zusammenarbeit zu schaffen.

„Personaldienstleistungsmanufaktur mit Herz“ (Kununu-Bewertung)

Wir suchen für eine internationale Outdoor-Marke und Teil eines der weltweit führenden Sportartikelhersteller mit Sitz in Idstein.

Aufgaben

• Buchen von Kontoauszügen sowie Abstimmung der Verrechnungskonten
• Buchen von Rückstellungen
• Buchen und Abstimmung von Geschäftsvorfällen im Retail-Bereich
• Erstellung von Kontenabstimmungen und Klärung offener Posten
• Abstimmung und Überwachung der Schnittstellendaten aus den Nebenbüchern
• Durchführung von Intercompany-Abstimmungen
• Berechnung und Buchung von aktiven und passiven
• Rechnungsabgrenzungsposten
• Unterstützung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen
• Mitarbeit in Projekten zur Prozessoptimierung
• Mitarbeit in Finance-bezogenen Projekten

Qualifikation

• Kaufmännische Ausbildung und/oder Studium mit mindestens 4 Jahren Berufserfahrung im Rechnungswesen
• Erfahrung mit ERP-Systemen, idealerweise SAP S/4HANA
• Sehr gute Kenntnisse im HGB; IFRS-Kenntnisse von Vorteil
• Gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, hohe Detailgenauigkeit und schnelle Aufassungsgabe
• Lernbereitschaft und Offenheit für neue Themen
• Erfahrung in Finance-Projekten
• Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Hohe Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

Benefits

• Spannende Produktwelt und internationales Umfeld in einem verantwortungsvollen und nachhaltigen Unternehmen
• Firmensprache Deutsch und Englisch
• Teamevents und Sportangebote in der Natur
• Duz-Kultur und einen Casual-Dresscode
• Kostenfreies Wasser, Kaffee- und Teespezialitäten

Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

*Talent wichtig, Geschlecht egal!

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Deine Mission

Gestalte Gesundheit aktiv mit!

Werde zur treibenden Kraft für innovative Gesundheitslösungen – mit uns an Deiner Seite!
Als Projektleitender (m/w/d) im BGM übernimmst Du Verantwortung für die Umsetzung von Gesundheitsprojekten bei unseren Kunden. Mit Deiner Erfahrung in Prozessberatung und Deinem kreativen Kopf entwickelst Du innovative Lösungen, die das Wohlbefinden der Mitarbeitenden nachhaltig verbessern.
Du leitest mindestens sechs Kundeneinsätze pro Monat, analysierst Prozesse, identifizierst Optimierungspotenziale und setzt gemeinsam mit den Kunden effektive Maßnahmen um – vor Ort oder remote. Als ein kreativer Mastermind (m/w/d) und Wegbereiter, wirst du mit neuen Ansätzen, die Zukunft des BGMs bei uns mitprägen.

Deine Aufgaben u.a.:

Etablierung von BGM-Strukturen: Du begleitest Unternehmen bei der Einführung eines Betrieblichen Gesundheitsmanagements, analysierst die Gefährdungsbeurteilung, leitest Maßnahmen ab und moderierst Arbeitskreissitzungen.
Kundenmanagement und Projektsteuerung: Als Projektleitender (m/w/d) und Prozessberatender (m/w/d) betreust Du unsere Kunden, kommunizierst mit ihnen, erstellst Angebote und Rechnungen und dokumentierst Projektfortschritte.
Schulung und Führungskräfteentwicklung: Du konzipierst und entwickelst Workshops, Trainings, Schulungen, etc. für die Mitarbeitende und Führungskräfte in Themen wie gesunde Führung, Kommunikation und Konfliktmanagement, durch den gezielten Einsatz von unterschiedlichsten Medien vermittelst du das Wissen effektiv und nachhaltig.
Konfliktmoderation und Mediation: Du moderierst Konflikte und führst Mediationen durch, um nachhaltige Lösungen zu schaffen.

Das bringst du mit

• Mind. ein abgeschlossenes Bachelorstudium in Gesundheitsmanagement, (Wirtschafts-)Psychologie oder einem vergleichbaren Bereich.
• Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Betrieblichen Gesundheitsmanagement und in der Prozessberatung.
• Idealerweise bringst Du Zusatzfortbildungen mit, die Deine Expertise im BGM und in der Beratung nicht nur erweitern, sondern auch direkt in unsere Projekte einfließen lassen – so trägst Du aktiv dazu bei, unsere Lösungen noch wirkungsvoller und innovativer zu gestalten.
• Reisebereitschaft und Flexibilität, um Kundeneinsätze vor Ort wahrzunehmen.
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, gepaart mit einer kreativen Denkweise, um innovative Lösungen zu entwickeln.
• Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, Kunden und Teams zu begeistern und zu überzeugen.

Das zeichnet dich aus:

• Du behältst auch in turbulenten Zeiten den Überblick und arbeitest strukturiert, selbstständig und zuverlässig. Du bist ein Organisationstalent, das Projekte strukturiert und zielgerichtet zum Erfolg führt.
• Gleichzeitig bringst Du kreative Ideen ein und denkst über den Tellerrand hinaus, um innovative Ansätze zu entwickeln.
• Du arbeitest eigenverantwortlich und behältst auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf.
• Deine Leidenschaft für Gesundheit und Wohlbefinden treibt Dich an, nachhaltige Lösungen für unsere Kunden zu schaffen.
• Du bist ein Teamplayer, der sowohl intern als auch extern gut vernetzt ist und die Zusammenarbeit fördert.

Warum du bei uns arbeiten solltest

• Mehr als ein Job: Eine Aufgabe mit Sinn in einem wachsenden Unternehmen, das die Gesundheitswelt mitgestaltet.
• Teamspirit: Ein unterstützendes, kollegiales Umfeld, in dem Deine Ideen gehört werden.
• Moderne Arbeitswelt: Ein top ausgestattetes Büro und kurze Entscheidungswege.
• Entwicklung: Raum für Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung.

So bewirbst du dich

Klingt nach deinem Traumjob? Dann lass uns reden! Schick uns deinen Lebenslauf, ein kurzes Anschreiben an .
Noch Fragen? Nina hat die Antworten! Du erreichst sie unter oder per WhatsApp: unter: 0163 74 28 405.

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Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen DevOps Engineer (all genders), der containerbasierte Plattformen auf Basis von Kubernetes entwickelt und betreibt, CI/CD-Prozesse implementiert und Legacy-Systeme in sichere, skalierbare Microservices-Architekturen überführt.

Der Kunde ist eine Organisation des öffentlichen Sektors, die groß angelegte administrative Prozesse über mehrere Regionen hinweg unterstützt und koordiniert. Sie gewährleistet eine zuverlässige und effiziente Servicebereitstellung, betreibt komplexe IT-Systeme und verarbeitet große Datenmengen. Der Fokus liegt auf digitaler Transformation, modernen Plattformen, Automatisierung und KI-basierten Lösungen.

Das Projekt konzentriert sich auf den Aufbau und Betrieb von Enterprise-Containerplattformen auf Basis von Kubernetes und OpenShift. Dazu gehören die Implementierung von DevOps-Praktiken, die Unterstützung von CI/CD-Prozessen sowie die Migration von Legacy-Systemen in Microservices-Architekturen unter Berücksichtigung von Hochverfügbarkeit und Sicherheitsanforderungen.

Aufgaben

Deine Aufgaben:

• Du konzipierst und betreibst Enterprise-Containerplattformen (OpenShift, Kubernetes).
• Du entwickelst und implementierst DevOps-Prozesse.
• Du migrierst monolithische und VM-basierte Systeme in Microservices- und Container-Umgebungen.
• Du entwickelst und pflegst Git-basierte DevOps-Workflows unter Einsatz von Helm und CNCF-Toolchains.
• Du verantwortest Lifecycle-, Patch- und Verfügbarkeitsmanagement verteilter Anwendungen.
• Du unterstützt CI/CD-Prozesse und repository-basierte Codebereitstellung.
• Du betreust Java-Anwendungen als Schnittstelle zwischen Entwicklung und Betrieb.
• Du berichtest Fortschritte regelmäßig über Statusberichte oder Meetings.

Qualifikation

Dein Profil:

• Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare IT-Qualifikation.
• Fundierte Kenntnisse moderner Container-Architekturen, insbesondere OpenShift und CNCF-Projekte mit „graduated“-Status.
• Erfahrung im Betrieb von Software in Enterprise- oder Behördenumgebungen von mindestens 10 Jahren.
• Erfahrung im Betrieb hochverfügbarer Softwaresysteme von mindestens 10 Jahren (inkl. Load Balancing, Web-, Application- und Datenbankserver).
• Erfahrung in der Betreuung von Java-Anwendungen als Schnittstelle zwischen Entwicklung und Betrieb.
• Erfahrung in der Migration von klassischen Server-/VM-Umgebungen in Containerplattformen.
• Erfahrung im Lifecycle- und Patch-Management verteilter Anwendungen.
• Erfahrung im Aufbau und Betrieb hybrider Kubernetes-Plattformen sowie fundierte Kenntnisse von Container-Ökosystemen (OpenShift, Kubernetes).
• Erfahrung in der Erstellung und Pflege Git-basierter DevOps-Workflows mit Helm.
• Erfahrung in der Mitgestaltung von Change-Management-Prozessen und Transformationsinitiativen.
• Umfangreiche praktische Erfahrung mit Technologien wie Red Hat OpenShift, Kubernetes, Terraform, Ansible/Puppet, HA PostgreSQL, Monitoring- und Logging-Tools (Prometheus, Grafana, ELK), UNIX/Linux, SSL/TLS, OpenID, SAML (SSO) und Keycloak.
• Bereitschaft zur Einarbeitung vor Ort sowie gelegentlicher Präsenz im Büro.
• Englischkenntnisse – ab Intermediate+ und höher.
• Deutschkenntnisse – ab Upper-Intermediate und höher.

Nice-to-haves:

• Zertifizierungen wie CKA oder Istio.
• Kenntnisse in OracleDB, SAN/NFS-Storage, Virtualisierungstechnologien (OpenStack, Proxmox, QEMU), monolithischen Applikations-Stacks (WebSphere, JBoss, Tomcat), Backup-Tools (restic, k8up) und HashiCorp Vault.
• Kenntnisse und praktische Erfahrung mit Prozessframeworks wie ITIL oder COBIT.

Benefits

Was dich erwartet:

• Du kannst zwischen einer Festanstellung im Vollzeitmodell oder einer Zusammenarbeit auf B2B-Basis wählen.
• Du profitierst bei Festanstellung von gesetzlicher Renten- und Krankenversicherung sowie bis zu 28 Urlaubstagen.
• Dich erwarten kontinuierlich neue, spannende Projekte durch unser breites Projektportfolio. Du wirst bei uns immer an neuen Projekten eingesetzt und arbeitest an abwechslungsreichen Aufgaben.
• Du wirst von Anfang an durch Mentoring- und strukturierte Einarbeitungsprogramme begleitet.
• Du arbeitest mit führenden Unternehmen aus Branchen wie FinTech, Healthcare, Automotive, Retail und Telekommunikation zusammen.
• Dich erwarten regelmäßige Karriere- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten sowie Gehaltsanpassungen und die Kostenübernahme für Zertifizierungen wie AWS oder PMP.

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Projektbeschreibung:

Technologie begeistert Sie? Uns auch! Zur Verstärkung unseres Expertenteams bei unserem Kunden aus der Funk- und Kommunikationsbranche suchen wir einen Entwicklungsingenieur (m/w/x) MMIC-Charakterisierung in Festanstellung bei K-tronik. Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennen zu lernen - und gemeinsam mit Leidenschaft und Teamgeist an spannenden Projekten und zukunftsweisenden Technologien zu arbeiten.

Aufgaben:

• Charakterisierung von MMICs und RFICs im Mikro- und Millimeterwellenbereich (>100 GHz) - Durchführung von On-Wafer-Messungen mittels Waferprober (z. B. MPI) - Aufbau, Betrieb und Optimierung von HF-Messplätzen (VNA inkl. Extender, Probe Stations, ggf. Load-Pull / Noise) - Durchführung und Bewertung von S-Parameter-, Power- und Linearity-Messungen (z. B. IP3, P1dB) - Anwendung von Kalibrier- und De-Embedding-Verfahren (TRL, SOLT, LRM) - Analyse und Interpretation der Messergebnisse sowie Ableitung von Design-Feedback - Automatisierung von Messabläufen und Datenauswertung (Python, MATLAB) - Unterstützung bei Silicon Bring-Up und Validierung neuer Designs - Abstimmung mit internen Teams (Design, Test) sowie ggf. externen Partnern

Qualifikationen:

• Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, HF-Technik, Mikroelektronik oder Physik oder vergleichbare Ausbildung - Mehrjährige Erfahrung (ca. 5–8 Jahre) in der Charakterisierung von MMICs / RFICs - Fundierte Kenntnisse in der HF- und Millimeterwellenmesstechnik (>100 GHz) - Praktische Erfahrung mit Waferprobern und On-Wafer-Messungen - Sicherer Umgang mit VNA-Messungen inkl. Extendern - Erfahrung mit Kalibrier- und De-Embedding-Techniken - Erfahrung in der Messautomatisierung (Python und/oder MATLAB) - Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise Anforderungen (Nice-to-Have) - Erfahrung mit Load-Pull, Noise-Messungen oder Power-Amplifier-Charakterisierung - Kenntnisse in III-V Technologien (GaAs, GaN, InP) - Erfahrung im Umgang mit Testhäusern Rahmenbedingungen - Einsatz im High-End HF-Laborumfeld mit Fokus auf MMIC-Charakterisierung - Hoher Anteil praktischer Laborarbeit (kein reiner Office-Job) - Zusammenarbeit in einem erfahrenen Entwicklungsumfeld - Schnelle Einarbeitung erforderlich

Benefits:

• Kollegiales und freundschaftliches Arbeitsklima
• Flexible Arbeitszeiten
• 30 Urlaubstage und flexible Urlaubsplanung
• Regelmäßige Team-Events
• Auszeichnung als Kununu TOP Company
• Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote)
• Kostenlose Getränke
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• 360° Betreuung: Feedbackgespräche, Karriereplanung, Unterstützung bei Umzug, etc.

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Projektbeschreibung:

Technologie begeistert Sie? Uns auch! Zur Verstärkung unseres Expertenteams bei unserem Kunden aus der Funk- und Kommunikationsbranche suchen wir einen Entwicklungsingenieur (m/w/x) ASIC-Charakterisierung in Festanstellung bei K-tronik. Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennen zu lernen - und gemeinsam mit Leidenschaft und Teamgeist an spannenden Projekten und zukunftsweisenden Technologien zu arbeiten.

Aufgaben:

• Durchführung von Charakterisierungen und Validierungen von Mixed-Signal-ASICs, RFICs und MMICs - Entwicklung, Aufbau und Optimierung von Messaufbauten zur Analyse von Hochfrequenz- und Mixed Signal-Parametern - Durchführung und Auswertung von HF-Messungen an Koaxial- und Waferproben im Mikro- und Millimeterwellenbereich - Automatisierung von Charakterisierungsmessungen, Datenakquisition und Auswertung mit MATLAB, Python oder vergleichbaren Tools - Analyse und Dokumentation der Messergebnisse sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen für Design und Testentwicklung - Erstellung von Kosten- und Zeitabschätzungen - Unterstützung von externen Testhäusern bei Serienfreigaben und Qualifikationsmessungen - Enge Zusammenarbeit mit Design, Test, Packaging, Produktion und Anwendern, um Performance-Ziele zu validieren und technologische Exzellenz sicherzustellen

Qualifikationen:

• Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, Mikroelektronik oder eine vergleichbare technische Ausbildung mit Schwerpunkt HF-Technik - Gute Kenntnisse in der HF-Messtechnik, Kalibrierung und De-Embedding-Techniken - Erfahrung in der Charakterisierung von Halbleiter-Bauelementen (ASICs, MMICs, RF- Bauelementen) - Sicherer Umgang mit Messsystemen (z.B. VNA, SMU, Oszilloskop, Klimakammer etc.) - Kenntnisse in der Automatisierung und Datenanalyse (Python, MATLAB o.ä.) - Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und Freude an komplexen technischen Herausforderungen. - Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Benefits:

• Kollegiales und freundschaftliches Arbeitsklima
• Flexible Arbeitszeiten
• 30 Urlaubstage und flexible Urlaubsplanung
• Regelmäßige Team-Events
• Auszeichnung als Kununu TOP Company
• Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote)
• Kostenlose Getränke
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• 360° Betreuung: Feedbackgespräche, Karriereplanung, Unterstützung bei Umzug, etc.

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Projektbeschreibung:

Technologie begeistert Sie? Uns auch! Zur Verstärkung unseres Expertenteams bei unserem Kunden aus dem Bereich Defense, Security, Space suchen wir einen Softwareentwickler Missionsanalyse fliegende Systeme (m/w/x) in Festanstellung bei K-tronik. Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennen zu lernen - und gemeinsam mit Leidenschaft und Teamgeist an spannenden Projekten und zukunftsweisenden Technologien zu arbeiten.

Aufgaben:

• Softwareentwicklung innerhalb einer interdisziplinären Teams von erfahrenen Softwarentwickler:innen, Ingenieur:innen - Analyse von Kundenanforderungen zusammen mit Expert:innen und fliegenden Besatzungen nach gründlicher Einarbeitung - Implementierung und Testen neuer Funktionalitäten im Bereich Datenimport und -management, Netzwerke, GUI und Grafik - Integration von Simulationsmodellen und Durchführen von Abnahmetests - Unterstützung des Kunden vor Ort auf den Luftwaffenstützpunkten, nach Bedarf - Fokussierung auf folgenden Tech Stack: Visual Studio, C#, .NET 8, Git, WPF, Forms, OpenGL

Qualifikationen:

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Technische Informatik, Elektrotechnik oder vergleichbare Ausbildung - Gute Kenntnisse in C# - Erfahrung in der praktischen Softwareentwicklung wäre vorteilhaft - Kenntnisse im Bereich der militärischen oder zivilen Luftfahrt wären ideal - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Benefits:

• Kollegiales und freundschaftliches Arbeitsklima
• Flexible Arbeitszeiten
• 30 Urlaubstage und flexible Urlaubsplanung
• Regelmäßige Team-Events
• Auszeichnung als Kununu TOP Company
• Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote)
• Kostenlose Getränke
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• 360° Betreuung: Feedbackgespräche, Karriereplanung, Unterstützung bei Umzug, etc.

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Sie wollen an High-End-Systemen arbeiten, bei denen Mechanik, Hydraulik und Software perfekt zusammenspielen – und gleichzeitig Projekte selbstständig leiten? Dann steigen Sie bei uns als Entwicklungsingenieur ein und gestalten innovative Antriebslösungen für komplexe Anwendungen.

Aufgaben

• Sie übernehmen Verantwortung für Entwicklungsprojekte im Bereich Automatisierungs- und Steuerungstechnik
• Sie entwickeln und testen Steuerungs- und Regelungslösungen (z. B. für Motoren und hydraulische Systeme)
• Sie arbeiten aktiv an Versuchsaufbauten und begleiten diese technisch
• Sie stimmen sich mit internen Fachbereichen sowie externen Entwicklungspartnern ab
• Sie pflegen und erweitern bestehenden Code und passen ihn an projektspezifische Anforderungen an
• Sie behalten den Gesamtüberblick über Ihre Projekte – technisch und organisatorisch

Qualifikation

• Technischer Hintergrund (z. B. Mechatronik, Elektrotechnik oder vergleichbar)
• Erfahrung in der Steuerungsprogrammierung (IEC 61131, z. B. Codesys, Beckhoff oder Siemens)
• Kenntnisse in Motor- und Antriebstechnik
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und sehr gutes Englisch

Nice-to-have

• Erfahrung mit CAN-Bus oder ähnlichen Protokollen
• Kenntnisse in Embedded-Programmierung (C)
• Berührungspunkte mit Hydraulik oder Antriebstechnik
• Kenntnisse im Bereich funktionale Sicherheit (EN13849)

Benefits

• Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit, Abstimmung im Team)
• Hybrides Arbeiten (mobiles Arbeiten möglich)
• Moderne Entwicklungsumgebung und direkte Nähe zu Versuch & Prototypen
• Viel Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege
• Perspektivisch Weiterentwicklung bis hin zu einer Leitungsfunktion möglich
• 30 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersvorsorge
• Regelmäßige Firmenevents

Über uns

Wir sind ein mittelständisches Unternehmen mit rund 60 Mitarbeitenden am Standort Krefeld und entwickeln kundenspezifische mechatronische Antriebssysteme für anspruchsvolle Anwendungen.

Als Teil der international tätigen Eddie Group mit weltweit rund 3.800 Mitarbeitenden verbinden wir kurze Entscheidungswege mit der Fertigungskompetenz und den Möglichkeiten eines global aufgestellten Unternehmens.

Warum diese Position?

• Sie arbeiten an kompletten Systemen, nicht nur an Teilkomponenten
• Sie haben viel Freiraum in der technischen Umsetzung
• In den nächsten Jahren entsteht bei uns ein Generationswechsel in der Projektierung – mit echter Perspektive für Verantwortung

Klingt nach einer Aufgabe, die zu Ihnen passt? Dann bewerben Sie sich direkt über unser Bewerbungsformular.

Ein Lebenslauf ist ausreichend – Angaben zu Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit helfen uns, den Prozess schnell zu gestalten.

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About the Role

At Quantum-Systems, we are redefining aerial defense. Our Counter‑UAS interceptor is a rocket‑boosted, all‑electric drone capable of 400 km/h, delivering 10 kW peak power through an in‑house developed powertrain. Designed from day one for mass production at scale, this platform represents a new class of high‑performance, modular UAV systems. 

We are looking for a Senior Hardware Engineer to take this technological powerhouse from advanced prototype to tens of thousands of units produced globally. 

Your Mission 

You will own the system level integration of the Counter UAS platform, ensuring seamless interaction between mechanical, electrical, powertrain, propulsion, avionics, software and auxiliary systems. This -is a highly handson role at the intersection of engineering disciplines, with direct impact on system performance, reliability, and manufacturability. You will play a key role in derisking designs, leading integration and verification activities, and supporting the transition to serial production. 

What is your Day to Day Mission:

• System‑level integration of propulsion (BLDC motors, ESCs, batteries), avionics (sensors, data links, antennas, flight controller, companion computer), payloads, mechanical structures, and auxiliary systems (boosters, charging and storage infrastructure) 

• Hands‑on root‑cause analysis and troubleshooting of complex, cross‑disciplinary integration issues in close collaboration with mechanical, electronics, and software engineers, as well as external partners and suppliers 

• Definition and implementation of sub-system interfaces in coordination with cross discipline engineering teams and suppliers (wiring, interfaces & connectors, communications protocols, power budgets, thermal management)  

• Planning, coordination, and execution of integration, testing and verification activities across the full product lifecycle—from early prototypes to series‑production systems 

• Technical guidance and mentoring of junior engineers during integration, testing, and system validation phases 

What You Bring to the Team

• 5–10 years of professional experience in systems or integration engineering within aerospace, automotive, defence, or other safety‑critical environments 

• Strong understanding of multidisciplinary system interactions (mechanical, electrical / electromagnetic, software, propulsion, power systems) 

• Hands‑on experience with, debugging, and verification on complex products  

• Experience working in prototype‑heavy environments transitioning into series production 

• Structured, analytical mindset combined with a pragmatic, execution‑driven approach 

• Ability to communicate clearly across disciplines and align teams around system‑level goals 

• Passion for complex hardware systems — UAVs, robotics or hands‑on technical projects are a strong plus! 

Why Join Quantum-Systems?

• Be at the forefront of next-generation Defence innovation.

• Work in a fast-paced, agile environment where your ideas make an impact.

• Collaborate with a team of industry pioneers who are ambitious, bold, and visionary.

• Opportunities for individual and professional growth in a globally recognized organization.

About us:

Quantum Systems specializes in the development, design, and production of small Unmanned Aerial Systems (sUAS). The company’s range of electric vertical take-off and landing (eVTOL) sUAS are built to maximize range and versatility and to provide operators with a seamless user experience. By integrating cutting-edge software capabilities, like edge computing and real-time AI-powered data processing, Quantum Systems is building next-generation UAS for clients in the defense, security, and public sectors.

How to Apply

Please include as your cover letter:

• A detailed description of your hands-on projects, including photos, GitHub links, and videos, drawings.

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Du möchtest praktische Einblicke in die Personalarbeit eines wachsenden Unternehmens bekommen und gleichzeitig echte Verantwortung übernehmen? In einem befristeten Praktikum (40h) / Werkstudium (bis 20h) bei clockin unterstützt du uns im operativen People-Alltag und sorgst dafür, dass unsere HR-Prozesse zuverlässig funktionieren und unser Office ein strukturierter und angenehmer Arbeitsplatz für alle bleibt.

Deine Aufgaben

• Du erstellst Arbeitsverträge, Änderungsvereinbarungen und weitere HR-Dokumente auf Basis bestehender Vorlagen

• Du sorgst für eine saubere und strukturierte Ablage von Personalunterlagen

• Du unterstützt beim Onboarding neuer Mitarbeitender und bereitest Unterlagen sowie Prozesse vor

• Du bist erste Anlaufstelle für einfache Mitarbeitendenanfragen und leitest komplexere Themen weiter

• Du unterstützt im Office Management und sorgst dafür, dass Ordnung, Struktur und Materialien im Alltag gewährleistet sind

• Du übernimmst organisatorische Aufgaben wie Postbearbeitung, Bestellungen und Vorbereitung von Arbeitsplätzen

Das bringst du mit

• Du bist aktuell eingeschriebene:r Student:in und auf der Suche nach einem Pflichtpraktikum/Werkstudium 

• Du arbeitest strukturiert, sorgfältig und zuverlässig

• Du hast Lust, Verantwortung zu übernehmen und Aufgaben eigenständig umzusetzen

• Du behältst auch bei mehreren Themen den Überblick

• Du packst gerne mit an und scheust dich nicht vor operativen Aufgaben

• Du bist kommunikativ und gehst offen auf Menschen zu

Was dich erwartet

• Einblicke in zentrale HR-Prozesse eines wachsenden Unternehmens

• Enge Zusammenarbeit mit dem People & Culture Team

• Eigenverantwortung und die Möglichkeit, aktiv mitzugestalten

• Ein Arbeitsumfeld, in dem Struktur, Qualität und Zusammenarbeit wichtig sind

Unsere Benefits

• Eine faire und leistungsgerechte Vergütung

• Home-Office Möglichkeit, flexible Arbeitszeiten

• Betriebliche Altersvorsorge

• Modernste Ausstattung (MacBook, Google) und höhenverstellbare Tische

• Strukuriertes Onboarding inkl. Buddy

• Kostenlose Getränke und Snacks

• Kostenlose Parkplätze

• Regelmäßige Teamevents (Teamfrühstück, Weihnachts- und Sommerfeiern, monatliche clockin Events)

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Du übernimmst Verantwortung für komplexe digitale Plattform- und E-Commerce-Projekte – mit klarem Fokus auf Delivery Excellence, Transparenz und nachhaltige Skalierbarkeit. Du führst Projekte operativ sicher durch anspruchsvolle Setups, steuerst interdisziplinäre Teams und entwickelst dich zur zentralen Instanz für verlässliche Delivery in einem dynamischen Wachstumsumfeld.

DAS ERWARTET DICH

Agile Delivery & Projektsteuerung

• Du übernimmst die End-to-End Delivery für E-Commerce-Projekte, z. B. Shopify-Migrationen – von der Anforderungsanalyse bis Go-Live und Betrieb.

• Du behältst Scope, Zeit, Budget, Qualität und Risiken im Blick.

• Du steuerst interdisziplinäre Teams, z. B. aus Design und Development, und stellst eine reibungslose Zusammenarbeit sicher.
  

Enterprise Stakeholder Management

• Du bist zentrale Ansprechperson für Kund:innen und Stakeholder.

• Du managst Erwartungen proaktiv und sorgst für Klarheit in der Zusammenarbeit.

• Du etablierst regelmäßige Statusformate und hältst alle relevanten Beteiligten transparent auf dem Laufenden.

Governance & Struktur

• Du verantwortest Budget-Controlling und Forecasting und behältst Wirtschaftlichkeit und Planbarkeit jederzeit im Blick.

• Du übernimmst Risiko- und Eskalationsmanagement mit klarem Ownership-Mindset und steuerst auch in kritischen Situationen souverän.

• Du treibst kontinuierliche Verbesserungen in der Delivery voran und entwickelst Standards und Prozesse gemeinsam mit dem Team weiter.

IT'S A MATCH, SOFERN DU...

• mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in digitalen Transformations-/Implementierungsprojekten (z. B. E-Commerce, Software Delivery, Plattform-/Migrationsprojekte) oder im IT-Projektmanagement, PMO-, oder Service-Umfeld mitbringst.

• bereits (Teil-)Projektleitungen übernommen oder Projekte operativ gesteuert hast – inkl. Teamorganisation, Priorisierung und Stakeholder-Management.

• über ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer verwandten Fachrichtung verfügst.

• sicher in agilen Arbeitsweisen und Delivery-Methoden bist und die Umsetzung über aktives Schnittstellenmanagement zwischen Design und Development zuverlässig steuerst.

• Projektmanagement-Tools wie Jira/Asana/MS Project souverän nutzt und damit Steuerung, Transparenz und Effizienz erhöhst.

• strukturiert, pragmatisch und „hands-on“ arbeitest – auch in kritischen Phasen – und im Kundenkontakt souverän auftrittst.

• Lust hast, ABRIO in einer spannenden Wachstumsphase zu begleiten, in einer modernen Kultur Verantwortung zu übernehmen und Teams sowie Prozesse gemeinsam weiterzuformen.

Noch kein Shopify-Profi, aber fit in Transformationsprojekten? Kein Problem – wir entwickeln dich zum Shopify-Profi. Entscheidend ist deine Leidenschaft für E-Commerce und Migrationsprojekte.

WAS WIR DIR BIETEN

• Teamspirit, den man erlebt: Du bringst deine Erfahrung und Perspektive aktiv ein und prägst die Zusammenarbeit in einem offenen, wertschätzenden Team. Regelmäßige Teamevents stärken dabei den gemeinsamen Austausch. 

• Urlaub & Balance: 30 Tage Urlaub und ein kleines Extra für deine Auszeit: Ein zusätzlicher Urlaubstag, wenn Heiligabend & Silvester auf Werktage fallen. 

• Arbeitszeiten, die zu dir passen: Wir bieten flexible Arbeitszeiten und 2 - 3 Tage Präsenz im Büro pro Woche. So gestaltest du deinen Arbeitsalltag eigenständig und kannst deine Projekte effizient voranbringen. 

• Weiterbildung, die deine Karriere stärkt: Wir investieren gezielt in deine Entwicklung – mit einem persönlichen Weiterbildungsbudget für Weiterbildungen, Zertifizierungen und Coaching. 

• Leistung wird belohnt: Neben einer Vergütung, die deiner Erfahrung und Verantwortung entspricht, erhältst du attraktive Bonuszahlungen mit klarer Leistungsorientierung und eine Benefitcard mit monatlich 50,00€ netto – flexibel einsetzbar und jeden Monat ein Plus. 

• Spannende Projekte mit echtem Impact: Bei ABRIO gestaltest du anspruchsvolle E-Commerce-Projekte für führende Marken und triffst Entscheidungen, die echte Ergebnisse erzeugen. 

• Gestalte mit und übernimm Verantwortung: Du treibst Themen aktiv voran, bringst deine Erfahrung ein und setzt deine mehrjährige Expertise gezielt ein, um echte Ergebnisse zu erzielen und unser Team voranzutreiben. 

• Unsere Werte – gelebter Alltag: Teamgeist, Professionalität und Leidenschaft prägen unser tägliches Handeln. Bei uns bekommst du den Raum, Verantwortung zu übernehmen und Entscheidungen zu treffen, die spürbare Qualität und Wirkung entfalten. 

• Modernes Büro im Herzen Frankfurts: Eine hochwertige Arbeitsumgebung mit moderner Ausstattung für fokussiertes Arbeiten, kreativen Austausch und produktive Zusammenarbeit.

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About the Role

At Quantum Systems, we develop highly autonomous, high‑performance interceptor systems for military and governmental customers. Our N3XT Interceptor C‑UAS systems operate under extreme dynamic, environmental, and operational conditions and must comply with stringent military standards, qualification regimes, and customer‑specific certification requirements.

As a Senior Systems Engineer N3XT Interceptor C‑UAS, you own the system‑level certification and qualification perspective from early concept through operational deployment. You ensure that system architecture, requirements, and technical evidence meet defense customer expectations, regulatory constraints, and formal acceptance processes.

This role requires deep experience in military or safety‑critical systems, strong systems engineering judgment, and the confidence to challenge designs, requirements, and readiness claims when certification or qualification evidence is insufficient.

What is your Day to Day Mission:

• Ensure that complex autonomous C‑UAS interceptor systems are certifiable, qualifiable, and acceptable to military and governmental customers long before operational deployment.

• Owning the system‑level certification and qualification strategy for N3XT Interceptor C‑UAS systems

• Translating operational customer requirements, safety constraints, and regulatory requirements into a robust system architecture and requirement set

• Defining certification baselines, compliance matrices, and qualification plans aligned with military customer expectations and governmental acceptance processes

• Ensuring alignment with applicable military, aerospace, and safety standards such as STANAG, VG‑Norms, and ISO / IEC norms

• Coordinating verification, validation, and qualification activities across software, hardware, and system levels

• Supporting simulation, model‑based systems engineering, and ground, environmental, and flight test campaigns

• Identifying, assessing, and managing certification and qualification risks, gaps, and deviations

• Acting as the technical interface to certification authorities, qualification boards, auditors, and customer representatives

• Reviewing and approving certification‑relevant documentation including system requirements, architectures, compliance evidence, and qualification reports

What You Bring to the Team

• Strong background in systems engineering for complex, safety‑critical, or mission‑critical systems

• At least 5 years of professional experience in military and defense environments

• Experience with military standards, defense procurement processes, or NATO qualification frameworks

• Background in autonomous systems, UAVs, C‑UAS, interceptor systems, or missile platforms

• Experience with verification, validation, qualification testing, or acceptance testing in regulated environments

• Solid understanding of flight systems, control systems, and operational envelopes

Why Join Quantum-Systems?

• Be at the forefront of next-generation Defence innovation.

• Work in a fast-paced, agile environment where your ideas make an impact.

• Collaborate with a team of industry pioneers who are ambitious, bold, and visionary.

• Opportunities for individual and professional growth in a globally recognized organization.

About us:

Quantum Systems specializes in the development, design, and production of small Unmanned Aerial Systems (sUAS). The company’s range of electric vertical take-off and landing (eVTOL) sUAS are built to maximize range and versatility and to provide operators with a seamless user experience. By integrating cutting-edge software capabilities, like edge computing and real-time AI-powered data processing, Quantum Systems is building next-generation UAS for clients in the defense, security, and public sectors.

How to Apply

Please include as your cover letter:

• A detailed description of your hands-on projects, including photos, GitHub links, and videos, drawings.

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About the Role

We are developing highly autonomous, high-performance interceptor systems for military and defense applications. These systems operate under extreme dynamic, environmental, and operational conditions and must meet the highest standards of correctness, robustness, and reliability. 

As a Senior Verification & Validation Engineer, you will own and shape the end-to-end V&V strategy for autonomous interceptor systems, spanning simulation, software, hardware, and system-level validation. Your work ensures that what we build not only works, but works predictably, repeatably, and safely under real operational conditions. 

This role requires deep experience with military or safety-critical systems, strong engineering judgment, and the authority to challenge designs when evidence is insufficient.

What is your Day to Day Mission:

• Owning the verification and validation strategy for autonomous Counter‑UAS interceptor systems

• Translating system, mission, and safety requirements into verifiable and testable criteria

• Designing and executing multi‑layer V&V activities across simulation, software, hardware, and system levels

• Performing model‑based, simulation‑driven verification and validation

• Executing Software‑in‑the‑Loop and Hardware‑in‑the‑Loop test campaigns

• Validating system‑level and flight‑test behavior under real operational conditions

• Verifying autonomy, guidance, navigation, and control behavior including edge cases and off‑nominal scenarios

• Defining and executing stress tests, fault‑injection campaigns, and robustness testing

• Assessing system behavior under degraded sensors, actuators, communication loss, and jamming conditions

• Evaluating performance under environmental disturbances and adversarial operational scenarios

• Defining acceptance criteria and readiness gates for prototype, pre‑series, and operational systems

• Collaborating closely with systems engineering, autonomy, controls, avionics, simulation, and flight‑test teams

• Supporting qualification, certification, and military customer acceptance activities

• Documenting V&V evidence suitable for audits, reviews, and defense customer evaluations

What You Bring to the Team

• Strong background in verification & validation, systems engineering, or test engineering for complex systems

• More than 7 years of professional experience in military, defense, aerospace, or other safety‑critical environments

• Deep understanding of requirement‑based verification and system‑level validation methodologies

• Experience with failure modes, hazard analysis, and risk assessment

• Hands‑on experience with SITL, HITL, and simulation‑driven testing

• Ability to reason about autonomous system behavior beyond component‑level correctness

• Confidence to challenge assumptions, test coverage, and “happy‑path” designs

• Structured, evidence‑driven mindset with strong documentation discipline

• As a plus

  • Experience with autonomous or semi‑autonomous weapon systems, UAVs, or interceptor platforms

  • Familiarity with military standards, NATO‑style qualification, and defense customer V&V expectations

  • Experience with fault injection, robustness testing, or Monte‑Carlo analysis

  • Understanding of control systems and flight dynamics

  • Exposure to electronic warfare, degraded environments, or contested operations

Why Join Quantum-Systems?

• Be at the forefront of next-generation Defence innovation.

• Work in a fast-paced, agile environment where your ideas make an impact.

• Collaborate with a team of industry pioneers who are ambitious, bold, and visionary.

• Opportunities for individual and professional growth in a globally recognized organization.

About us:

Quantum Systems specializes in the development, design, and production of small Unmanned Aerial Systems (sUAS). The company’s range of electric vertical take-off and landing (eVTOL) sUAS are built to maximize range and versatility and to provide operators with a seamless user experience. By integrating cutting-edge software capabilities, like edge computing and real-time AI-powered data processing, Quantum Systems is building next-generation UAS for clients in the defense, security, and public sectors.

How to Apply

Please include as your cover letter:

• A detailed description of your hands-on projects, including photos, GitHub links, and videos, drawings.

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About the Role

Build the world’s most advanced interceptor drones 

We are redefining aerial defense. Our Counter‑UAS interceptor is a rocket‑boosted, all‑electric drone capable of 400 km/h, delivering 10 kW peak power through an in‑house developed powertrain. Designed from day one for mass production at scale, this platform represents a new class of high‑performance, modular UAV systems. 

We are looking for a Senior Engineer to take this technological powerhouse from advanced prototype to tens of thousands of units produced globally. 

What is your Day to Day Mission:

• Conceptual design and detailed development of complex injection‑molded plastic components and mechanical sub‑assemblies 

• Optimization of assemblies for manufacturing, assembly, cost, and quality 

• Hands‑on involvement with tooling design, tool reviews, and first‑article inspections 

• Technical coordination and management of external suppliers and manufacturing partners 

• Oversight, guidance, and quality assurance of work performed by junior mechanical design engineers 

• Close collaboration with cross‑functional teams across engineering, production, and supply chain 

What You Bring to the Team

• 5–10 years of professional experience in hardware or mechanical engineering with exposure to automotive, aerospace, defense, or safety‑critical product standards 

• Background in automotive, consumer electronics or comparable high‑volume industries 

• Strong proficiency in CATIA V5 and deep experience designing injection‑molded parts and assemblies for high‑volume production 

• Experience working closely with electronics, powertrain, propulsion, and systems engineers 

• A pragmatic, ownership‑driven mindset and the ability to move fast without compromising quality 

• Passion for hardware — drones, model aircraft, or hands‑on technical hobbies are a strong plus! 

Why Join Quantum-Systems?

• Be at the forefront of next-generation Defence innovation.

• Work in a fast-paced, agile environment where your ideas make an impact.

• Collaborate with a team of industry pioneers who are ambitious, bold, and visionary.

• Opportunities for individual and professional growth in a globally recognized organization.

About us:

Quantum Systems specializes in the development, design, and production of small Unmanned Aerial Systems (sUAS). The company’s range of electric vertical take-off and landing (eVTOL) sUAS are built to maximize range and versatility and to provide operators with a seamless user experience. By integrating cutting-edge software capabilities, like edge computing and real-time AI-powered data processing, Quantum Systems is building next-generation UAS for clients in the defense, security, and public sectors.

How to Apply

Please include as your cover letter:

• A detailed description of your hands-on projects, including photos, GitHub links, and videos, drawings.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Sie möchten als Head of Finance & Controlling (m/w/d) die finanzielle Steuerung eines Produktionsstandorts aktiv gestalten und als Sparringspartner:in auf Augenhöhe mit der Werkleitung agieren? Sie verbinden analytische Stärke mit operativem Verständnis und treiben Performance sowie Effizienz gezielt voran? Dann erwartet Sie hier eine Schlüsselposition mit hoher Sichtbarkeit und direktem Einfluss auf zentrale Geschäftsentscheidungen.

Unser Kunde ist ein international aufgestelltes Industrieunternehmen mit mehreren Produktionsstandorten und komplexen Wertschöpfungsstrukturen. Sie arbeiten in einem dynamischen Umfeld mit klarer Ergebnisverantwortung, enger Verzahnung von Operations und Finance sowie direktem Austausch mit dem Management. Performance-Orientierung, Transparenz und kontinuierliche Verbesserung stehen im Mittelpunkt.

Aufgaben

• Sie analysieren die finanziellen Kennzahlen des Standorts und leiten konkrete Maßnahmen zur Effizienz- und Produktivitätssteigerung ab.
• Sie agieren als Business Partner:in für die Werkleitung und das Senior Management und unterstützen bei strategischen Entscheidungen.
• Sie steuern Budget-, Forecast- und Business-Plan-Prozesse und überwachen die Zielerreichung.
• Sie verantworten das interne und externe Reporting und stellen die fristgerechte sowie qualitativ hochwertige Berichterstattung sicher (wöchentlich, monatlich, quartalsweise, Budget, Business Plan, Forecasts etc.).
• Sie führen das Finance-Team fachlich und disziplinarisch und entwickeln Mitarbeitende gezielt weiter.
• Sie stellen die Einhaltung von Reporting-Standards sowie regulatorischen Anforderungen sicher.
• Sie optimieren bestehende Controlling- und Reportingprozesse kontinuierlich durch Analysen und Benchmarking.
• Sie stellen die Abschlusssicherheit nach HGB und IFRS sicher und verantworten die korrekte Abbildung aller relevanten Geschäftsvorfälle im Reporting.
• Sie kommunizieren finanzielle Entwicklungen und Risiken adressatengerecht an relevante Stakeholder.
• Sie begleiten steuerliche Themen sowie externe Berichtsanforderungen und stellen deren korrekte Umsetzung sicher.

Qualifikation

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Finanzen, Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Sie bringen langjährige Erfahrung im Controlling oder Finanzbereich, idealerweise in einem produzierenden Umfeld, mit.
• Sie verfügen über mehrjährige Führungserfahrung und verstehen es, Teams zu entwickeln und zu motivieren.
• Sie arbeiten sicher im Business Partnering mit Management und operativen Einheiten.
• Sie analysieren komplexe Zusammenhänge schnell und treffen fundierte Entscheidungen.
• Sie verfügen über fundierte Abschlusssicherheit in HGB und IFRS und wenden diese sicher im operativen Tagesgeschäft an.
• Sie bringen eine strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise mit.
• Sie verfügen idealerweise über Kenntnisse in internationalen Reporting-Standards und Controlling-Tools.
• Sie bringen verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C1-Level) und verhandlungssichere Englischkenntnisse (mind. C1-Level) mit.

Benefits

• Sie erhalten Zugang zu attraktiven Positionen, die häufig nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
• Sie werden persönlich beraten und während des gesamten Bewerbungsprozesses professionell begleitet.
• Sie profitieren von ehrlichem Feedback, absoluter Diskretion und fundierter Branchenexpertise.
• Sie sparen wertvolle Zeit, da wir die komplette Kommunikation mit den Unternehmen für Sie übernehmen.
• Sie übernehmen eine Schlüsselrolle mit direktem Einfluss auf die Standort-Performance.
• Sie arbeiten in einem internationalen Umfeld mit hoher Sichtbarkeit im Management.
• Sie profitieren von einer attraktiven Vergütung im Bereich 120.000 € – 130.000 € jährlich Fixum + variablen Anteil sowie einem Dienstwagen.
• Sie erhalten individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Sie profitieren von flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
• Sie arbeiten in einem modernen Arbeitsumfeld mit Fokus auf Effizienz und kontinuierliche Verbesserung.

Klingt das nach Ihrer nächsten Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt direkt!

Wir beurteilen qualifizierte Bewerber:innen ohne Rücksicht auf Geschlecht, Herkunft, Kultur, Mentalität, Alter, Behinderung, Religion und sexuelle Orientierung.

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Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen in Hamburg mit einem anspruchsvollen Dienstleistungsangebot. Das Unternehmen findet für komplexe Herausforderungen der Industriekunden pragmatische Lösungen. Mehrere tausend Mitarbeiter erbringen Service-Leistungen, die überaus geschätzt werden.

Aufgaben

• Als Senior HR Business Partner (m/w/d) sind Sie innerhalb eines definierten Betreuungsbereichs und mehrer Standorte im Norden Deutschlands zentraler Ansprechpartner für die Führungskräfte und etablieren ein echtes HR-Business-Partnering auf Augenhöhe.
• Zu Ihren Aufgaben zählen die Unterstützung und Beratung der Führungskräfte in allen personalrelevanten sowie arbeitsrechtlichen Themen.
• Sie erarbeiten Richtlinien und Betriebsvereinbarungen in konstruktiver Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und implementieren diese im Unternehmen.
• Weiterhin sind Sie in die Einführung neuer HR-Prozesse und Standards involviert und steuern die Einhaltung dieser mit Ihren Kollegen zusammen.
• Sie initiieren und übernehmen diverse HR-Projekte**,** treiben diese voran und bringen hier Ihr Know-How aktiv mit ein.
• Sie führen und entwickeln Ihr kleines HR-Team engagiert weiter.

Qualifikation

• Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaft oder Personalmanagement (Bachelor/Master) oder eine vergleichbare Ausbildung mit Zusatzqualifikation als Personalfachkaufmann/-frau.
• Zudem verfügen Sie über mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner oder einer vergleichbaren Position – idealerweise im Dienstleistungssektor (z.B. Hospitality).
• Ihre Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten machen Sie zu einer/m wertvollen Ansprechpartnerin/Ansprechpartner in allen personalrelevanten Themen.
• Ein sicherer Umgang mit Führungskräften, Mitarbeitern und externen Stakeholdern zeichnet Sie aus und Sie können komplexe Sachverhalte klar und überzeugend vermitteln.
• Sie arbeiten prozessorientiert, übernehmen Verantwortung – ob im Tagesgeschäft oder in strategischen Projekten.
• Es gelingt Ihnen, Menschen zu begeistern, Konflikte zu moderieren und ein vertrauensvolles Miteinander zu fördern.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.

Benefits

Wir bieten ein entsprechendes Gehalt (u.a. mit Firmenwagen), tolle Entwicklungschancen und eine kreative Aufgabe in einem wachsenden Unternehmen.

Wir benötigen kein Anschreiben. Wir melden uns zeitnah zurück!

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Schwartz PR ist eine der fünf größten Kommunikationsagenturen für
Technologie und Digitalisierung in Deutschland. Wir wachsen stetig und
suchen dafür nach neuen Kolleg:innen, die mit Know-How und Leidenschaft
unseren weiteren erfolgreichen Weg mitgestalten.

Wir kommunizieren zu Themen, die unsere Wirtschaft und Gesellschaft
verändern. Unsere Kunden sind internationale Konzerne, erfolgreiche
Mittelständler und Startups. Sie setzen mit ihren Lösungen die Trends
von heute und morgen – rund um Technologie, Digitalisierung, IT, Smart
Mobility, Industrie 4.0, Energie, Cybersecurity, Aerospace, Defence, E-Commerce, Digital Lifestyle, Entertainment und New Work.

Wir haben eine ausgezeichnete Reputation, sowohl als Agentur als auch
als Arbeitgeber. Sie resultiert aus einer nachhaltigen Agenturführung
und einer erfolgreichen Zusammenarbeit mit unseren Kunden. Aber vor
allem aus einer hohen Wertschätzung für unsere Mitarbeiter:innen, die
uns auch 2025 zur "Best Consultancy to Work For" gewählt haben – zum achten Mal seit 2016. Gleichzeitig sind wir stolz, dass wir zum vierten Mal in Folge auch für 2026 von Kununu als Top Company ausgewählt wurden.

Aufgaben

Was sind Deine Aufgaben bei uns?

• Betreuung von namhaften Kunden im Team
• Kreation und Umsetzung von Maßnahmen auch in den Bereichen Social Media, Content Marketing oder Events
• Konzepterstellung, Budgetplanungen und Strategieentwicklung für aktuelle Kunden, aber auch bei Neukundenanfragen und Pitches
• Entwicklung und Platzierung von anspruchsvollen Themen und Formaten, Storytelling
• Souveräne Kommunikation mit Medien und Influencern
• Erstellung von Content-Formaten bzw. Steuerung unserer Fachredaktion

Qualifikation

Was bringst Du mit?

• Begeisterung für innovative Technologien, Automotive, GreenTech, HRTech, eMobility
• 3-5 Jahre Berufserfahrung in der PR-Beratung oder einer Kommunikationsabteilung
• Erfahrungen in der Leitung von Kunden-Accounts inkl. Budgetplanung und Konzepterstellung
• Souveräner Umgang mit Kunden, auch auf Englisch
• Professionelle Expertise im Bereich Social Media und digitaler Kommunikation
• Deutschsprachige Textkompetenz in Print-, Online- und Social-Media-Formaten
• Fundierte Kenntnisse der aktuellen Medien- und Kommunikationslandschaft
• Beratungsstärke, Präsentationssicherheit, Kreativität und Teamfähigkeit
• Souveränes Auftreten in Projektteams, strukturierte Arbeitsweise und hohe Planungskompetenz
• Abgeschlossenes Hochschulstudium

Benefits

Dich erwartet bei uns

• Arbeiten in einem flexiblen, hybriden Modell aus mobilem Arbeiten
  und unseren hellen, loftartigen Agenturräumen im Herzen Münchens
• Faire Arbeitszeiten und sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatem
• Attraktives Gehalt und sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten
• Pluxee Benefits Card mit monatlicher Guthaben-Karte für zahlreiche lokale Einkaufsmöglichkeiten, oder alternativ:
• Egym Wellpass zu vergünstigten Konditionen mit Zugang zu
  deutschlandweit über 6.000 Fitness-, Gesundheits- und
  Wellnessmöglichkeiten
• Vergünstigungen und Sonderkonditionen bei zahlreichen Partnern (darunter Expedia, Sky, Samsung, Stage Entertainment, Tchibo u.v.m.)
• Maßgeschneiderte interne und externe Weiterbildungen folgen auf eine strukturierte Einarbeitung und ein umfassendes Onboarding
• Umfangreiche Netzwerkmöglichkeiten durch unsere Mitgliedschaft bei der DPRG
• Engagiertes und diverses Team ohne Allüren oder Konkurrenzdenken
• Flache Hierarchien, hohe Transparenz und kurze Entscheidungswege
• Workation innerhalb der EU, Desk Sharing Program mit unseren Partnern im Agenturnetzwerk Eurocom Worldwide
• Unbefristeter und krisensicherer Arbeitsplatz in einer der größten und renommiertesten Kommunikationsagenturen in Deutschland

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Region Süd-West oder Nord-West| 100% Remote / Außendienst

Sie möchten technisch anspruchsvolle, kundenspezifische Antriebslösungen im direkten Kundenkontakt verantworten – mit viel Freiraum, echten Gestaltungsmöglichkeiten und ohne starre Vertriebsprozesse?

Dann erwartet Sie bei uns ein Umfeld, in dem Sie genau das tun können.

Aufgaben

• Sie verantworten Kundenprojekte von der ersten Idee bis zur Serienreife
• Sie beraten Kunden technisch zu individuellen mechatronischen und hydraulischen Antriebslösungen
• Sie entwickeln Angebote und verhandeln Verträge auf Augenhöhe
• Sie bringen Marktanforderungen aktiv in die Produktentwicklung ein
• Sie arbeiten eng mit Konstruktion, Projektierung und Fertigung zusammen
• Sie schulen Kunden in der Anwendung unserer Systeme

Qualifikation

• Technischer Hintergrund (z. B. Maschinenbau, Mechatronik) oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung im technischen Vertrieb, idealerweise im Key Account Umfeld
• Gute Kenntnisse in der Hydraulik, vorzugsweise in der Mobilhydraulik
• Sicheres Auftreten im Kundenkontakt und Verhandlungsgeschick
• Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
• Hohe Reisebereitschaft im Vertriebsgebiet
• Kommunikationsstark mit einem guten Gespür für den Umgang mit Kunden

Benefits

• 70.000 – 100.000 € Jahresgehalt (inkl. 10–20 % variabler Anteil, zielbasiert – keine Provision)
• Firmenwagen (Mittelklasse), auch zur privaten Nutzung
• 100 % Remote / Außendienst – Sie organisieren sich selbst
• Vertriebsgebiet mit hoher Eigenverantwortung
• Hoher Gestaltungsspielraum statt starrer Vorgaben
• 30 Tage Urlaub + flexible Arbeitszeiten
• Betriebliche Altersvorsorge (Arbeitgeberzuschuss)
• Regelmäßige Firmenevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Firmenlauf)

Über uns

Wir sind ein mittelständisches Unternehmen mit rund 60 Mitarbeitenden am Standort Krefeld und entwickeln kundenspezifische mechatronische Antriebssysteme für anspruchsvolle Anwendungen.

Als Teil der international tätigen Eddie Group mit weltweit rund 3.800 Mitarbeitenden verbinden wir kurze Entscheidungswege mit der Fertigungskompetenz und den Möglichkeiten eines global aufgestellten Unternehmens.

Warum diese Position?

Klingt nach einer Aufgabe, die zu Ihnen passt? Dann bewerben Sie sich direkt über unser Bewerbungsformular.

Ein Lebenslauf ist ausreichend – Angaben zu Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit helfen uns, den Prozess schnell zu gestalten.

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Du fühlst dich im Windows-Umfeld zuhause und sorgst gerne dafür, dass Systeme stabil, sicher und reibungslos laufen? Du möchtest nicht nur verwalten, sondern aktiv mitgestalten und moderne IT-Infrastrukturen weiterentwickeln?

Dann bist du bei uns genau richtig!

Aufgaben

• Administration von Windows-Servern, IIS und SQL-Servern
• Betreuung von Exchange Online, Entra ID und Azure Virtual Desktop
• Verwaltung von File-Services (z. B. Azure Files / SharePoint)
• Aufbau, Betrieb und Weiterentwicklung unserer Azure-Infrastruktur

Qualifikation

• Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im Bereich der Administration mit dem Schwerpunkt Windows
• Kenntnisse unter Active Directory
• Deine Deutschkenntnisse sind fließend

Benefits

Worauf Du dich freuen kannst:

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• 30 Tage Urlaub
• Flexible Arbeitszeiten
• Homeoffice Möglichkeiten
• Sozialleistungen & Altersvorsorge
• Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Geringe Fluktuation
• Stabilität und Sicherheit
• Langfristige und sicherere Perspektive

Ich freue mich auf deine Bewerbung und unseren Austausch.

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Gemeinsam mehr Bewegen !

Für unseren Kunden aus Hamburg/Kreis Pinneberg suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option der Übernahme einem Software-Ingenieur PCS7 Elektrotechnik (m/w/d).

Aufgaben

• Entwicklung und Programmierung von Automatisierungslösungen mit Siemens PCS7

• Erstellung und Anpassung von Steuerungssoftware für industrielle Anlagen

• Projektierung und Konfiguration von Prozessleitsystemen

• Durchführung von Funktionsprüfungen, Tests und Inbetriebnahmen

• Analyse und Optimierung bestehender Automatisierungssysteme

• Abstimmung mit Projektleitung, Elektrokonstruktion und Kunden

• Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen

Qualifikation

• Studium der Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker (Elektrotechnik / Automatisierungstechnik)

• Erfahrung in der Softwareentwicklung für industrielle Automatisierungssysteme

• Kenntnisse in Siemens PCS7, S7, TIA Portal oder WinCC

• Erfahrung mit industriellen Kommunikationssystemen wie Profinet, Profibus oder vergleichbar

• Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise

• Technisches Verständnis und Teamfähigkeit

Benefits

• Attraktive Vergütung je nach Qualifikation und Erfahrung
• 31 Tage Urlaub
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Langfristige Projekteinsätze
• Übernahmeoption beim Kundenunternehmen möglich

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung !

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Wir suchen für ein umfassendes SIEM-Infrastrukturprojekt einen Experten für Security Incident Management und SOC-Operations. Der Fokus liegt auf dem Aufbau und Betrieb einer modernen SIEM-Plattform sowie der Migration bestehender Use Cases und Anbindungen.

Key Facts
Start: 13.04.2026
Dauer: Nicht bekannt
Auslastung: 0 %
Einsatzart:
Einsatzort: Schwäbisch Hall
Einsatzland: Deutschland

Ihre Aufgaben

• Ausarbeitung und Umsetzung von Maßnahmen für das Security-Incident-Management und den SOC-Betrieb

• Aufbau und Betrieb der Microsoft Sentinel und Defender SIEM-Plattform unter Berücksichtigung von Prozessen, Linienbetrieb und Technologie

• Onboarding von Anwendungen, Datenbanken und Infrastrukturkomponenten an das SIEM

• Steuerung der LifeCycle-Prozesse für Use Cases inklusive Definition von Kontrollen und KPIs

• Migration bestehender Anbindungen von Anwendungen, Datenbanken und Infrastruktur sowie der zugehörigen Use Cases von QRadar auf Microsoft Sentinel

• Mapping des Use-Case-Portfolios auf das MITRE ATT&CK Framework unter Einbeziehung von Defender

• Fachliche Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von SIEM-Implementierungsleistungen

• Koordination des Change-Management-Maßnahmenplans zur Unterstützung der Projektleitung sowie Abstimmung komplexer Sachverhalte mit dem Management

Muss-Anforderungen

• Expertenniveau (Skill 4) in Security Incident Management und SOC-Operations

• Sehr gute Kenntnisse und Erfahrung im Aufbau und Betrieb von Microsoft Sentinel und Defender als SIEM-Plattform (Prozesse, Linienbetrieb und Technologie)

• Erfahrung mit dem Onboarding von Anwendungen, Datenbanken und Infrastruktur an SIEM-Systeme

• Expertise in LifeCycle-Prozessen für Use Cases inklusive der Definition von Kontrollen und KPIs

• Einschlägige Erfahrung in der Migration von Anbindungen und Use Cases von QRadar auf Microsoft Sentinel

• Fundierte Erfahrung mit dem MITRE ATT&CK Framework und im Mapping von UseCase-Portfolios

• Erfahrung in der Unterstützung von SIEM-Ausschreibungen und Vergabeprozessen

• Fähigkeit zur Koordination von Change-Management-Maßnahmen und Unterstützung der Projektleitung

• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit im Team, gegenüber Schnittstellen und Kompetenz in der Abstimmung mit dem Management

• Fähigkeit, komplexe Sachverhalte einfach und verständlich darzustellen

Kann-Anforderungen

-

Weitere Informationen

Der Einsatz erfolgt zu 80 % remote und zu 20 % vor Ort, wobei das Onboarding in den ersten zwei Wochen zwingend vor Ort stattfindet

Let’s power the future together
Vom Business Case bis hin zur Umsetzung: Als führendes Beratungsunternehmen für strategische Transformationen sind wir vertrauenswürdiger Partner für unsere Kunden - und für unsere Mitarbeitenden. Verantwortungsvoll, leistungsstark und immer mit dem Menschen im Fokus. #WeAreWavestone
Mit unserem 360°-Portfolio an Beratungsleistungen verbinden wir erstklassige Branchenexpertise mit einem breiten Spektrum an branchenübergreifenden Kompetenzen, arbeiten interdisziplinär und denken über den Tellerrand hinaus. Unseren Partnerunternehmen und Freelancern:Freelancerinnen können wir so umfassende Perspektiven innerhalb unserer eigenen Projekte bieten und unterstützen als langjähriger Rahmenvertragspartner bei der Besetzung von Projektvakanzen – zeitnah und direkt.

Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!

Ihr direkter Ansprechpartner bei Wavestone
Selma Halilovic
Telefon: 00498945599290
E-Mail: Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Wir suchen einen Experten für Schwachstellenmanagement zur inhaltlichen Mitgestaltung und Umsetzung eines Projekts zur Prozesskonsolidierung. Im Fokus steht die Integration verschiedener Scanning-Technologien in einen regulatorisch konformen Gesamtprozess sowie die Etablierung eines aussagekräftigen Reportings.

Key Facts
Start: 13.04.2026
Dauer: Nicht bekannt
Auslastung: 0 %
Einsatzart:
Einsatzort: Schwäbisch Hall
Einsatzland: Deutschland

Ihre Aufgaben

• Inhaltliche Mitgestaltung bei der Ausarbeitung und Vorbereitung eines Projektes für die Umsetzung der anstehenden Maßnahmen zum Schwachstellenmanagement

• Konsolidierung und Integration von Schwachstellen der Scanner Qualys, Microsoft Defender Vulnerability Management und Red Hat Advanced Cluster Security (RHACS) in einen regulatorisch konformen Schwachstellenmanagementprozess

• Konzeption und Realisierung von KPIs, Reportings- und Eskalationsprozessen auf Basis der für Power-BI konsolidierten Schwachstellen-Daten

• Entwicklung und Umsetzung eines ganzheitlichen Zielbilds zur Integration von Schwachstellen aus drei dedizierten Prozessen in einen einheitlichen Prozess

• Berücksichtigung zahlreicher Schnittstellen wie CMDB, Patch-Prozess, Risiko-Management und Ticket-System im Rahmen der Prozessintegration

• Koordination der Umsetzung des Maßnahmenplans Schwachstellenmanagement und Unterstützung der Projektleitung

Muss-Anforderungen

• Experten-Know-how (Skill Level 4) im Bereich Schwachstellenmanagement

• Fundierte Erfahrung in der Konsolidierung und Integration von Schwachstellendaten aus den Scannern Qualys, Microsoft Defender Vulnerability Management und Red Hat Advanced Cluster Security (RHACS)

• Nachweisbare Kompetenz in der Konzeption und Realisierung von regulatorisch konformen Schwachstellenmanagementprozessen

• Proficiency in der Erstellung von KPIs und Reportings sowie der Gestaltung von Eskalationsprozessen mittels Power-BI

• Erfahrung in der Entwicklung eines ganzheitlichen Zielbilds zur Integration von Schnittstellen wie CMDB, Patch-Management, Risiko-Management und Ticket-Systemen

• F$ahigkeit zur einfachen Darstellung komplexer Sachverhalte

• Sichere und gewinnende Kommunikationsf$ahigkeit im Umgang mit Projektteams und verschiedenen Schnittstellenpartnern

Kann-Anforderungen

• Erfahrung in der Koordination von Ma$nahmenpl$anen und in der Unterst$utzung der Projektleitung

Weitere Informationen

Der Remote-Anteil liegt bei ca. 80 %. Das Onboarding findet in den ersten zwei Wochen vor Ort statt.

Let’s power the future together
Vom Business Case bis hin zur Umsetzung: Als führendes Beratungsunternehmen für strategische Transformationen sind wir vertrauenswürdiger Partner für unsere Kunden - und für unsere Mitarbeitenden. Verantwortungsvoll, leistungsstark und immer mit dem Menschen im Fokus. #WeAreWavestone
Mit unserem 360°-Portfolio an Beratungsleistungen verbinden wir erstklassige Branchenexpertise mit einem breiten Spektrum an branchenübergreifenden Kompetenzen, arbeiten interdisziplinär und denken über den Tellerrand hinaus. Unseren Partnerunternehmen und Freelancern:Freelancerinnen können wir so umfassende Perspektiven innerhalb unserer eigenen Projekte bieten und unterstützen als langjähriger Rahmenvertragspartner bei der Besetzung von Projektvakanzen – zeitnah und direkt.

Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!

Ihr direkter Ansprechpartner bei Wavestone
Selma Halilovic
Telefon: 00498945599290
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Wir sind ein innovatives, exportorientiertes, mittelständisches Unternehmen der
kunststoffverarbeitenden Industrie mit Sitz in Georgensgmünd, Raum Roth, und rund 150 Mitarbeitenden. Unsere marktführenden Produkte – Filterelemente für die Fest-Flüssig-Trennung aus polymeren und metallischen Werkstoffen – finden weltweit Anwendung in der Investitionsgüterindustrie und tragen maßgeblich zum Erfolg unserer globalen Marktpräsenz bei.

Aufgaben

Entwicklung und Prüfung
• Entwicklung und Weiterentwicklung von JVK-Produkten
• Entwicklung, Planung, Aufbau und Betrieb von Test- und Prüfvorrichtungen
• Planung und Durchführung von Filtrationsversuchen sowie systematische Auswertung und Bewertung der Ergebnisse
• Durchführung von Eignungs- und Funktionsprüfungen an JVK-Produkten
• Durchführung von Laborprüfungen an Werkstoffen
• Fehleranalysen und Auswertung statistischer Prüfergebnisse

Verfahrenstechnische Berechnungen und Prozessentwicklung
• Durchführung verfahrenstechnischer und produktbezogener Berechnungen
• Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Fertigungsprozesse
• Unterstützung bei der Einführung neuer Herstellungsverfahren
• Erstellung technischer Vorgaben und Prüfkriterien zur Qualitätssicherung

Beratende Unterstützung der Produktion und Fertigung
• Herstellung von Rohlingen im Extrusionsverfahren
• Fügen von Bauteilen durch Schweißprozesse
• Verbesserung der Produktqualität
Kunden- und Technikumseinsätze
• Technische Beratung von Kunden bei verfahrenstechnischen und produktbezogenen
Fragestellungen
• Unterstützung bei Versuchen und Verfahrensentwicklungen im hauseigenen Technikum oder beim Kunden vor Ort

Wissensmanagement
• Pflege und Dokumentation vorhandenen technischen Wissens

Qualifikation

•Abgeschlossenes Hochschulstudium: Verfahrenstechnik, Maschinenbau, Kunststofftechnik
• Reisebereitschaft, Kundenbesuche und Messen
• Kenntnisse in Verfahrens- und Aufbereitungstechnik
• Kenntnisse in der Fest-Flüssig-Trennung (Filtration) von Vorteil
• Kenntnisse in CAD, FEM und CFD wünschenswert
• Englisch in Wort und Schrift

Benefits

Benefits:

• 30 Urlaubstage
• Interessante und vielseitige Tätigkeit in einem motivierten Team
• Familiäres, kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Gesundheitsmanagement
• Kostenlose Arbeitskleidung, Wasser und frisches Obst
• Dienstradleasing
• Corporate Benefits

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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Du entwickelst gerne mit C# und .NET und hast Spaß daran, saubere, performante und zukunftsfähige Softwarelösungen zu gestalten? Du möchtest in einem Umfeld arbeiten, in dem deine Ideen gehört werden und du aktiv an der Weiterentwicklung moderner Anwendungen mitwirken kannst?

Dann bist du bei uns genau richtig – ich freue mich darauf, dich kennenzulernen!

Aufgaben

Entwicklung primär mit C#/VB.net

Erweiterung der vorhandenen Standard-Anwendung unter .NET / ASP.NET

Wartung von bestehenden VB.net-Modulen und Überführung zu C#

Übergabe neuer Funktionen an das QS-Team

Qualifikation

• Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im Bereich der Softwareentwicklung unter C# .Net
• Wünschenswert sind Kenntnisse VB ASP.Net
• Deine Deutschkenntnisse sind fließend

Benefits

Worauf Du dich freuen kannst:

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• 30 Tage Urlaub
• Flexible Arbeitszeiten
• Homeoffice Möglichkeiten
• Sozialleistungen & Altersvorsorge
• Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Geringe Fluktuation
• Stabilität und Sicherheit
• Langfristige und sicherere Perspektive

Ich freue mich auf deine Bewerbung und unseren Austausch.

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Für unseren Standort in Passau suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Festanstellung und in Vollzeit eine*n IT-Systemadministrator*in

Aufgaben

• Betreuung, Wartung und Ausbau der IT-Infrastruktur
• Anwenderunterstützung und -beratung (3rd Level Support)
• Pflege unseres Firmennetzwerkes und der darin vorhandenen Server auf Basis von MS Windows und Linux
• Administration der VM Umgebung (VMware ESXi)
• Helpdesk Support der Kolleg *innen für einen reibungslosen Geschäftsablauf
• Patchmanagement und Netzwerkmonitoring
• Überwachung und Durchführung des Datensicherungskonzepts
• Erstellung und Pflege von IT-Dokumentationen

Qualifikation

• Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration oder vergleichbar
• Berufserfahrung in der Administration von Windows- und Linux-Servern
• Kenntnisse im Bereich Virtualisierung (VMware / vSphere / vSAN und/oder Proxmox VE)
• Kenntnisse der Anwendungsserveradministration sowie Kenntnisse im Umgang mit Netzwerk-Komponenten (Routing / Switching / Firewall / VPN)
• Fundierte Kentnisse im Bereich Microsoft 365 (Active Directory / Entra ID, Exchange Online, PowerShell)
• Erfahrungen im Bereich DSGVO und ISO27001 wünschenswert
• Ausgeprägte Leistungsbereitschaft, hohes Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsstärke und sehr gute Organisationsfähigkeit

Benefits

• Unbefristete Verträge
• 30 Tage Urlaub
• Home-Office-Möglichkeit
• 10 Tage Workation-Möglichkeit innerhalb der EU
• Individuelle Arbeitszeitmodelle
• Flache Hierarchien & Open-Door-Policy
• Spannende HR-Initiativen & Teambuilding-Aktivitäten
• Großes Teamevent alle 2 Jahre
• Betriebliche Altersvorsorge
• Umfassendes Onboardingprogramm

Vielfalt, Gleichstellung und Inclusion sind Grundwerte der ICUnet Group, die wir aktiv fördern. Wir streben nach einer inklusiven Arbeitskultur, in der sich alle wertgeschätzt fühlen und entfalten können. Daher sind bei uns alle Bewerber*innen ungeachtet ihrer kulturellen, ethnischen und sozialen Herkunft, ihres Geschlechts, ihres Alters, ihrer Weltanschauung, ihrer sexuellen Orientierung und ihrer körperlichen Fähigkeiten willkommen.

Haben wir Dein Interesse geweckt? Wir freuen uns über deine Online-Bewerbung mit Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins.

Bei Fragen zur Stelle oder rund um das Thema Barrierefreiheit, Erreichbarkeit unserer Büros, Arbeitsplatz- und Arbeitszeitanpassungen wenden Sie sich gerne an:

Sascha Pringsheim
Phone: +49 851 988666-0, Fritz-Schäffer-Promenade 1, 94032 Passau

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Du fühlst dich im Windows-Umfeld zuhause und sorgst gerne dafür, dass Systeme stabil, sicher und reibungslos laufen? Du möchtest nicht nur verwalten, sondern aktiv mitgestalten und moderne IT-Infrastrukturen weiterentwickeln?

Dann bist du bei uns genau richtig!

Aufgaben

• Administration von Windows-Servern, IIS und SQL-Servern
• Betreuung von Exchange Online, Entra ID und Azure Virtual Desktop
• Verwaltung von File-Services (z. B. Azure Files / SharePoint)
• Aufbau, Betrieb und Weiterentwicklung unserer Azure-Infrastruktur

Qualifikation

• Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im Bereich der Administration mit dem Schwerpunkt Windows
• Kenntnisse unter Active Directory
• Deine Deutschkenntnisse sind fließend

Benefits

Worauf Du dich freuen kannst:

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• 30 Tage Urlaub
• Flexible Arbeitszeiten
• Homeoffice Möglichkeiten
• Sozialleistungen & Altersvorsorge
• Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Geringe Fluktuation
• Stabilität und Sicherheit
• Langfristige und sicherere Perspektive

Ich freue mich auf deine Bewerbung und unseren Austausch.

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Bei myoncare schaffen wir eines der innovativsten Gesundheits-Ökosysteme weltweit. Unsere Plattform verbindet Patienten, Kliniken, Ärzte und Partner in einem einzigen digitalen System und ermöglicht etwas, das es bisher nicht gab: kontinuierliche, personalisierte Gesundheitsbegleitung – sicher, skalierbar und global.

Doch echte Innovation braucht Sichtbarkeit. Deshalb suchen wir jemanden, der nicht nur Marketing denkt, sondern Marketing baut. Jemanden, der Technologien versteht, Performance liebt, kreativ arbeitet und strategisch plant.
Jemanden, der unsere Vision in starke Botschaften, messbares Wachstum und skalierbare Kampagnen verwandelt.

Wenn du Lust hast, Marketing nicht „abzuarbeiten“, sondern aktiv zu gestalten, Daten zu nutzen, um smarter zu skalieren, und Kampagnen aufzusetzen, die im Gesundheitsmarkt wirklich etwas bewegen – dann bist du bei uns richtig.

Erlebe und gestalte die digitale Revolution des Gesundheitswesens hautnah als unser(e) neue(r) Marketing Manager (w/m/d).

Aufgaben

Produktmarketing (Strategisch)

• Entwickle und schärfe die Positionierung und das Messaging, um unsere Zielgruppen nachhaltig zu überzeugen.
• Erarbeite fundierte Marktanalysen und entwickle aussagekräftige Kunden-Personas.
• Führe Wettbewerbsanalysen durch, um die Marktlandschaft zu verstehen und unser Produkt zu differenzieren.

Content Marketing (Hands-On)

• Du erstellst zielgruppenspezifischen Content für Website, Social Media, Newsletter, Presse und weitere relevante Kanäle.
• Du betreust unsere Social-Media-Kanäle, steigerst Reichweite und Interaktion und reagierst auf Trends in Echtzeit.
• Entwickle performante Inhalte zur Unterstützung von Lead-Generierungskampagnen (z. B. Landingpages, E-Mail-Strecken).
• Entwickle Thought-Leadership-Inhalte, um ONCARE als vertrauenswürdige Stimme im Markt zu etablieren.
• Optimiere Inhalte für SEO, um organischen Traffic zu steigern und Suchrankings zu verbessern.

Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit

• Kooperiere mit dem Produktteam, um über den Produkt-Roadmap informiert zu bleiben und Funktionen in Kundennutzen zu übersetzen.
• Unterstütze das Vertriebsteam, indem du sicherstellst, dass es mit den richtigen Materialien und Insights ausgestattet ist, um Abschlüsse zu erzielen.

Qualifikation

Erfahrung

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien oder eine vergleichbare Qualifikation.
• 3–5 Jahre Erfahrung im Bereich Produktmarketing, Content-Marketing oder einer Hybridrolle - idealerweise im B2B-Umfeld.
• Nachweisbare Erfolge bei der Entwicklung überzeugender Messages und der Erstellung wirkungsvoller Inhalte.
• Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Social Media, Content Marketing und SEO sowie in gängigen CMS- und Analyse-Tools (z. B. WordPress, Google Analytics).
• Erfahrung im Gesundheitswesen ist von Vorteil.

Fähigkeiten

• Starkes Ownership: Du ergreifst Initiative, setzt eigene Prioritäten und führst Projekte erfolgreich zum Abschluss.
• Handlungsorientierung: Du bist ergebnisorientiert, gedeihst in einem dynamischen Umfeld und triffst entschlossene Maßnahmen, um Wirkung zu erzielen.
• Eigenverantwortliches Arbeiten im Team: Du agierst selbstständig, ohne den Teamgedanken aus den Augen zu verlieren.
• Kreativität und ein gutes Gespür für Design und aktuelle Trends.
• Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1-Niveau oder höher).

Benefits

• Wettbewerbsfähiges Gehalt mit leistungsorientierten Entwicklungsmöglichkeiten
• Zentrales Büro mit vielfältigen Lunch-Optionen in unmittelbarer Umgebung
• Zusammenarbeit in einem internationalen Team - profitiere vom Austausch mit Kolleg:innen aus aller Welt
• Kaffee- und Tee-Flat
• Wechselnde Mitarbeiterrabatte
• Hochwertige Networking-Möglichkeiten mit unseren Schwesterunternehmen sqanit (digitale Plattformlösungen) und CONVIEN (Meeting- & Travel-Optimierung) zur Unterstützung deiner beruflichen Weiterentwicklung
• Direkter Kontakt zu Entscheidungsträgern und flache Hierarchien

Trage zur Digitalisierung des Gesundheitswesens bei und mache mit uns den visionären Schritt in die Zukunft!

Werde Teil der ONCARE Family und bewirb Dich noch heute mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung.

Wir freuen uns auf Dich!

Bitte beachte die Datenschutzbestimmungen auf unserer Homepage!

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Du weißt, warum Werbung funktioniert... und warum nicht.

Du scrollst durch Deinen Feed und siehst sofort: dieser Hook zieht, dieser verliert nach zwei Sekunden. Du denkst in Angles, Zielgruppen-Psychologie und Conversion-Funneln und weißt, dass der Unterschied zwischen einem erfolgreichen Ad und einer Geldverbrennung oft eine einzige Eröffnungszeile ist.

Bei SHEKO bist du die Person, die unsere bezahlten Ads von „gut" auf „skalierbar" hebt.

Was SHEKO ist

Wir sind eine Hamburger Health & Nutrition Brand mit echter Fanbasis – von Meal Replacement Shakes über Multi Kollagen bis zu Probiotika. Unsere Kundinnen lieben uns nicht wegen eines Algorithmus, sondern weil unsere Produkte funktionieren und unsere Kommunikation ehrlich ist. Du findest uns bei dm, Rossmann und in tausenden Küchen.

Wir sind ein kleines, schnelles Team direkt am Produkt. Keine endlosen Freigaberunden, keine Agentur als Mittelsmann – Du baust, testest, lernst, iterierst.

Aufgaben

Als Creative Strategist bist Du die Schnittstelle zwischen Daten, Psychologie und kreativer Idee. Du planst unsere Paid Ads auf Meta und TikTok – von der ersten strategischen Überlegung bis zum fertigen Brief für Konzept, Copy und Produktion.

Du bist verantwortlich für:

• Creative Strategy: Du entwickelst Angles, Hooks und Narratives für unsere Ads – basierend auf echten Kundeninsights, Wettbewerbsanalyse und Performance-Daten
• Briefing: Du schreibst präzise, inspirierende Briefs für unser Creative- und Video-Team sowie externe UGC Creator
• Testing & Iteration: Du baust strukturierte Creative-Test-Frameworks auf, wertest aus, was performt und weißt, warum
• Skripte & Copy: Du entwickelst Skripte für UGC-Videos, Static Ads und Carousels; Du hast ein Gespür für Direct Response und Storytelling zugleich
• Markt- & Zielgruppenanalyse: Du kennst unsere Zielgruppen besser als sie sich selbst kennen – und übersetzt das in kreative Konzepte
• Enge Zusammenarbeit mit Media Buying, Art Direction und Produktmarketing

Qualifikation

Must-haves:

• 2–4 Jahre Erfahrung in Creative Strategy, Performance Marketing oder Paid Social – idealerweise in einer D2C Brand oder E-Commerce-fokussierten Agentur
• Nachweisliche Erfahrung mit Meta Ads (Facebook/Instagram); TikTok Ads ein Plus
• Du kannst Ad-Performance-Daten lesen und in konkrete kreative Entscheidungen übersetzen
• Starke schriftliche Ausdrucksfähigkeit auf Deutsch – Du schreibst Hooks, die hängen bleiben
• Verständnis von Käuferpsychologie: Hooks, Pain Points, Benefits, Social Proof

Nice-to-haves:

• Erfahrung im Bereich Health, Beauty oder FMCG
• Kenntnisse in Tools wie Meta Ads Manager, TikTok Ads Manager, Foreplay, Atria oder ähnlichen Creative Intelligence Tools
• Grundverständnis von A/B-Testing und statistischer Signifikanz

Benefits

• Echte Gestaltungsfreiheit: Flache Hierarchien, offene Feedback-Kultur und die Möglichkeit, ein wachsendes Unternehmen aktiv mitzuprägen
• Persönliche Entwicklung: Wir entwickeln gemeinsam Karriereziele, die zu Dir passen – fachlich wie persönlich
• Starkes Team: Hands-On-Mentalität, enormer Zusammenhalt und eine Kultur, in der gegenseitige Unterstützung selbstverständlich ist
• Modernes Office: Wohlfühlfaktor in Hamburg-Winterhude, zentral am schönen Mühlenkamp in Alsternähe. Dresscode? Komm wie Du Dich am wohlsten fühlst
• Die Basics: Wasser, Tee, Kaffee & Shake-Flat, regelmäßige Team-Events und legendäre Firmenpartys

Klingt nach Dir? Dann schick uns neben Deinem Lebenslauf zwei bis drei Beispiele für Ads, Hooks oder Briefs, auf die Du stolz bist und kurz, warum sie funktioniert haben (oder was Du heute anders machen würdest).

Wir freuen uns besonders auf Bewerbungen von Leuten, die selbst gern online kaufen, Zutaten auf Produkten lesen und wissen, was einen guten Hook von einem großartigen unterscheidet.

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Werden Sie Teil unseres Teams!

Als Vermarkter von Spezialprodukten für den Verkehrswegebau sind wir seit 1997 kompetenter Ansprechpartner für das Bahnübergangssystem BODAN® und Gleistragplatten, für GFK-Konstruktionen, Dienst- und Rettungswege, die Blindenleitsysteme ÖBS® und BO-TAKT, Produkte des Kabeltiefbaus aus Beton und Kunststoff sowie für Produkte der schienengebundenen Umwelttechnik.

Mit unserem innovativen, ständig wachsenden Produktprogramm sind wir nun seit über 28 Jahren zuverlässiger und partnerschaftlicher Lieferant vieler namhafter Bauunternehmen, der DB AG und regionaler Verkehrsbetriebe sowie anderer Handelspartner.

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir per sofort einen

IT-Administrator (m/w/d)

in Teilzeit (15-20 Stunden/Woche)

Aufgaben

• IT-Administration und Sicherstellung eines reibungslosen, digitalen Betriebs

• Betreuung der gesamten IT-Infrastruktur inkl. Einrichtung neuer Geräte

• Durchführung regelmäßiger Software- und Sicherheitsupdates

• technischer Support unserer Mitarbeiter

• Koordination und Steuerung externer Dienstleister

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im IT-Bereich

• Mehrjährige Erfahrung und fundierte Kenntnisse in der IT-Administration

• Strukturierte, präzise und teamorientierte Arbeitsweise

• Kommunikationsstärke und Zuverlässigkeit

Benefits

• Sicheren Arbeitsplatz und attraktive Vergütung

• Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit

• Vertiefung vorhandener Kenntnisse und Fähigkeiten

• Ein dynamisches und motiviertes Team

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse etc.) unter Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins vorzugsweise per E-Mail an Frau Reimann.

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Reizt es Dich, komplexe ERP-Systeme nicht nur zu betreuen, sondern aktiv weiterzuentwickeln?

Möchtest Du an der Schnittstelle zwischen Legacy-Systemen und moderner Softwarearchitektur arbeiten?

Suchst Du ein Umfeld, in dem Deine technische Tiefe wirklich geschätzt wird?

Das erwartet Dich

Ein etabliertes Softwareumfeld mit Fokus auf leistungsfähige ERP-Lösungen.

Hier arbeitest Du an Systemen, die im täglichen Einsatz echten Mehrwert liefern – technisch anspruchsvoll und mit klarer Weiterentwicklungsperspektive.

Kombination aus gewachsener Systemlandschaft und moderner Technologie (Java, REST)

Direkte Zusammenarbeit im Entwicklungsteam und mit Product Ownern

Hoher Gestaltungsspielraum bei technischen Lösungen

Strukturierte Prozesse ohne starre Hierarchien

Aufgaben

Deine Aufgaben

• Entwicklung und Weiterentwicklung von ERP-Softwarelösungen in komplexen, systemnahen Kontexten
• Arbeit an Dokumentenmanagement- und Applikationsserver-Komponenten
• Verbindung und Weiterentwicklung von Legacy-Systemen mit modernen Architekturen (Java, REST)
• Analyse von Anforderungen sowie technische Konzeption und Aufwandsschätzung
• Durchführung von Fehleranalysen und nachhaltiger Fehlerbehebung
• Mitgestaltung neuer Features und Weiterentwicklung der Softwarearchitektur
• Qualitätssicherung durch Tests und Code Reviews

Qualifikation

Das bringst Du mit

• Ausbildung im IT-Umfeld oder vergleichbare Qualifikation – alternativ fundierte Praxiserfahrung
• Mehrjährige Erfahrung in PL/SQL (Prozeduren, Funktionen, Packages)
• Gute Kenntnisse in Delphi (Object Pascal), idealerweise mit VCL/DevExpress
• Sicherer Umgang mit Oracle-Datenbanken sowie SQL-Optimierung und Performanceanalyse
• Erfahrung mit Versionskontrolle (Git, Subversion o. ä.)
• Grundkenntnisse in Testing und Debugging im PL/SQL- und Delphi-Umfeld
• Strukturierte, analytische Arbeitsweise und eigenverantwortliches Arbeiten
• Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Benefits

Das wird Dir geboten

• 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten
• Hybrides Arbeiten
• Strukturierte Einarbeitung und Onboarding
• Anspruchsvolle Aufgaben mit echtem Gestaltungsspielraum
• Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
• Ein fachlich starkes, unterstützendes Team
• Corporate Benefits sowie kostenlose Parkplätze
• Frisches Mittagessen, Getränke sowie Obst und Gemüse

Warum diese Rolle spannend ist

Du arbeitest nicht nur an bestehender Software, sondern gestaltest aktiv die Verbindung zwischen bewährten Systemen und moderner Technologie.

Das Umfeld bietet Dir die Möglichkeit, technisch tief zu arbeiten und gleichzeitig die Zukunft der Plattform mitzugestalten.

Interesse geweckt?

Dann bewirb Dich direkt über den Bewerben-Button oder melde Dich unkompliziert.

Ein erstes Gespräch reicht aus, um herauszufinden, ob es fachlich und menschlich passt.

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Wir suchen einen erfahrenen Consultant für Changemanagement und Projektkoordination zur Unterstützung eines strategischen IT-Umsetzungsprojekts im Bereich Service Management.

Key Facts
Start: 13.04.2026
Duration: not known
Capacity: 100 %
Employment type:
Job site:
Job country: Deutschland

Ihre Aufgaben

• Beratung und Projektleistung bei der Ausarbeitung von Changemanagement-Maßnahmen

• Konzeption und Implementierung von Changemanagement-Prozessen (z. B. Major-, Minor- und Standard-Changes) im Projektgeschäft

• Aufbau und Etablierung wirksamer Kontrollmechanismen sowie Definition relevanter KPIs

• Sicherstellung der prozessualen Verzahnung zwischen Changemanagement und Configuration Management (CMDB) für Soll-/Ist-Vergleiche

• Koordination der Umsetzung des Maßnahmenplans und operative Unterstützung der Projektleitung

• Durchführung teamübergreifender Planungs- und Abstimmungsprozesse in Zusammenarbeit mit Projektmanagern und Release Train Engineers

• Prozess-Design und Dokumentation unter Nutzung von Tools wie JIRA, Confluence sowie OpenText Servicemanager oder SMAX

Muss-Anforderungen

• Umfassendes Know-how und praktische Erfahrung in der Konzeption, Einführung und Durchführung von Changemanagement-Prozessen im Projektgeschäft

• Tiefgehende Erfahrung mit unterschiedlichen Change-Arten (Major/Minor-Change, Standard-Change) sowie im Aufbau wirksamer Kontrollmechanismen und KPIs

• Kenntnisse in der Verzahnung von Changemanagement mit CMDB/Configuration Management hinsichtlich Soll-/Ist-Vergleichen

• Ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten im Prozess-Design sowie starke Kommunikations- und Teamfähigkeit

• Mehrjährige praktische Erfahrung in der Leitung von Projekten mit einem Volumen von ca. 1000 PT

• Fundierte Erfahrung im agilen Projektmanagement, insbesondere in skalierten Vorgehensmodellen wie SAFe, Scrum-of-Scrum oder LeSS

• Sicherer Umgang mit den Tools JIRA und Confluence

• Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Kann-Anforderungen

• Kenntnisse der OpenText-Werkzeuge wie OpenText Servicemanager, uCMDB oder SMAX

• Erfahrung in der Bearbeitung von Regulatorik-Themen

• Kenntnisse im Tool Clarity

Weitere Informationen

Die Tätigkeit erfolgt zu 80 % remote, wobei das Onboarding in den ersten zwei Wochen vor Ort vorgesehen ist.

Let’s power the future together
From Business Case to Implementation: As a leading consulting firm for strategic transformations, we are a trusted partner for our clients—and for our employees. Responsible, high-performing, and always with a focus on people. #WeAreWavestone
With our 360° portfolio of consulting services, we combine top-tier industry expertise with a wide range of cross-sector skills, work interdisciplinary, and think outside the box. This allows us to offer our partner companies and freelancers comprehensive perspectives within our own projects, while also supporting them as a long-standing framework agreement partner in filling project vacancies—promptly and directly.

We look forward to hearing from you!

Your direct contact at Wavestone
Mirza Tahirovic
Phone: +498945599291
E-Mail: Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Du studierst BWL, Steuerrecht oder einen vergleichbaren Studiengang und möchtest neben dem Studium praktische Erfahrung in einer modernen, digitalen Steuerkanzlei sammeln?

Du hast Lust, nicht nur zuzuschauen, sondern aktiv mitzuarbeiten, Verantwortung zu übernehmen und echte Einblicke in die Praxis zu bekommen? Dann bist du bei uns genau richtig.

Willkommen bei DDTax – der digitalen Steuerkanzlei von morgen, die Dinge heute schon anders macht.

Wir sind überzeugt: Moderne Steuerberatung ist Teamarbeit. Digital, effizient – aber vor allem menschlich. Bei uns zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, wie du denkst und was du einbringen möchtest.

Aufgaben

Deine Aufgaben als Werkstudent/in (m/w/d):

• Unterstützung bei der laufenden Finanzbuchhaltung unserer Mandanten

• Mitarbeit bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen

• Unterstützung bei steuerlichen Fragestellungen und Recherchen

• Mitwirkung an der Optimierung unserer digitalen Prozesse

• Einblicke in moderne Tools, Automatisierung und den Einsatz von KI in der Steuerberatung

Qualifikation

Das zeichnet dich aus:

• Laufendes Studium im Bereich BWL, Steuerrecht, Taxation oder vergleichbar

• Idealerweise erste praktische Erfahrung im Steuerbereich (kein Muss)

• Interesse an digitalen Prozessen und modernen Tools

• Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise

Benefits

Deine Vorteile bei uns:

• Praxisnahe Einblicke in eine moderne, digitale Steuerkanzlei

• Enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Steuerberatern und dem Gründerteam

• Flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit deinem Studium vereinbaren lassen

• Hybrides Arbeiten (Büro & Homeoffice)

• Modernes Büro im Herzen von Köln mit Start-up-Flair

• Urban Sports Mitgliedschaft

• Perspektive auf eine Festanstellung nach deinem Studium

Klingt spannend?

Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

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Dein neuer Job

Als Partner Account Manager (all genders) bei NFON berichtest du direkt an den Team Lead Regional Partner Management. In dieser Schlüsselrolle in einer unserer interessantesten Vertriebsregionen, entwickelst und implementierst du eigenständig Strategien zur Gewinnung neuer Partner. Du begleitest neue Partner bei ihrer erfolgreichen Einführung, unterstützt bei wichtigen Kundenpräsentationen, Angebotserstellungen und Serviceprozessen – und sorgst dafür, dass unsere Partner uns als verlässlichen und leistungsstarken Anbieter erleben.

Als Teil eines erfahrenen Teams lernst du, wie man individuelle Geschäftsmodelle entwickelt, Vertriebsstrategien gestaltet und langfristige Beziehungen aufbaut.
Wir suchen ein ambitioniertes Vertriebstalent mit ausgeprägtem Erfolgswillen, das Lust hat, im Partnervertrieb richtig durchzustarten.

Woran du mitwirken wirst

• Gewinnung und Betreuung von Partnern: Du identifizierst und akquirierst Vertriebs-, Service- und Leistungspartner, und begleitest diese bei wichtigen Präsentationen, Angebotserstellungen und Kundenbetreuungsprozessen.
• Erstellung und Analyse von Vertriebszahlen: Du erstellst Forecasts, Berichte über Stückzahlen und Umsätze und leistest somit einen Beitrag zur strategischen Planung.
• Entwicklung von Geschäftsmodellen: Du konzipierst verschiedene Geschäftsmodelle, die auf die spezifischen Anforderungen unserer Partner zugeschnitten sind.
• Schnittstelle zwischen Partnern und Abteilungen: Du fungierst als Kommunikationsbrücke zwischen Partnern und den verschiedenen Abteilungen der NFON
• Verhandlung von Jahreszielvereinbarungen: Du erstellst und verhandelst Jahreszielvereinbarungen und hältst die Entwicklung der Zielerreichung regelmäßig nach.
• Eskalationsmanagement: Du unterstützt Partner und Endkunden bei Eskalationen und koordinierst die relevanten Abteilungen.

Die Qualifikationen, die Du brauchst

• Ein abgeschlossenes Studium im wirtschaftsnahen Bereich, alternativ eine vergleichbare Qualifikation durch relevante Berufserfahrung im (Partner-) Vertrieb in einem dynamischen, technischen Umfeld.
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im vertriebsnahen Umfeld mit klaren Erfolgen und hoher Eigenverantwortung
• Hohes Maß an Ambition, Eigeninitiative und Erfolgswille - du willst etwas bewegen und beruflich vorankommen
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und ein souveränes Auftreten im Umgang mit Partnern und Kunden auf allen Senioritätsleveln
• Analytisches Verständnis, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit
• Deutsch auf muttersprachlichem Niveau sowie verhandlungssicheres Englisch
• Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen innerhalb der Region Süd-Ost - der persönliche Austausch ist uns wichtig

Was wir Dir bieten können

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit hybrid zu Arbeiten (2 Tage /Woche Büroanwesenheit)
• 30 Urlaubstage
• Moderne und ergonomisch ausgestattete Büros mit Parkmöglichkeiten vor Ort
• Unterstützung bei Weiterbildungen, einschließlich Sprachkurse
• Betriebliche Altersvorsorge
• Workation (bis zu 20 Tage im Jahr)
• Sabbatical (ab 3 Jahre Betriebszugehörigkeit)
• Bis zu 50 EUR steuerfreie Sachzuwendung (Kombination aus Edenred-Shopping-Card und Wellpass Mitgliedschaft)
• Professionelle und vertrauliche psychologische Beratung (über OpenUp)
• Zugang zu Corporate Benefits
• Wähle dein bevorzugtes Endgerät: Windows-Laptop oder MacBook
• Regelmäßige Team- und Firmenevents
• Kindergartenzuschuss + 10 vollbezahlte Kindkranktage
• JobRad: Gut für dich, gut für die Umwelt
• Zuschuss zum ÖPNV bei>=60 % Büro Anwesenheit
• Obst und Getränke im Büro
• Mitarbeiterempfehlungsprogramm – Sichere dir bis zu 3.000 € Prämie für die Empfehlung von Top-Talenten!

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Als PL/SQL- und Delphi-Entwickler (m/w/d) möchtest du deine Programmierkenntnisse in einem modernen und dynamischen Umfeld einbringen und aktiv an der Weiterentwicklung innovativer ERP-Lösungen mitwirken? Du hast Freude daran, komplexe Systeme zu verstehen, zu optimieren und nachhaltig weiterzuentwickeln?

Aufgaben

• Analysieren von Anforderungen, technische Konzeption und Aufwandsschätzung im Team
• Fehleranalyse und Fehlerbehebung
• Entwickeln von Softwarelösungen in unserer ERP-Software / Kernanwendung auch in komplexen systemnahen Kontexten wie Dokumenten-Management oder Applikations-Servern

Qualifikation

• Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich der Softwareentwicklung / IT
• Du verfügst über gute PL SQL und Delphi Kenntnisse
• Deine Deutschkenntnisse sind fließend

Benefits

Worauf Du dich freuen kannst:

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• 30 Tage Urlaub
• Flexible Arbeitszeiten
• Homeoffice Möglichkeiten
• Sozialleistungen & Altersvorsorge
• Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Geringe Fluktuation
• Stabilität und Sicherheit
• Langfristige und sicherere Perspektive

Ich freue mich auf deine Bewerbung und gehe gernn mit dir ins Detail! Lerne schon in den kommenden Tagen deinen neuen Arbeitgeber kennen.

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Wann hast du zuletzt jemanden zum Strahlen gebracht?

Ist das nicht ein tolles Gefühl? Genau das möchten wir bei SOL mit unserem Schmuck an unsere Kund*innen überbringen - und es soll bereits beim ersten Kennenlernen anfangen. Ob auf Social Media oder auf unserer Website, wir möchten dass sich unsere Kund*innen selbstbewusst fühlen und durch unseren Schmuck allen täglichen Herausforderungen gewachsen sind. Jede Bestellung verpacken wir mit viel Liebe und Sorgfalt und passen sie individuell an jede*n Kunden*in an. Auch nachdem unser Schmuck das Wiesbadener Büro verlassen hat, stehen wir bei Fragen und Problemen zur Seite – Wir bieten unseren Kund*innen eine persönliche und direkte Hilfe sowie Unterstützung an, mit dem Ziel die bestmögliche Lösung zu finden.

Aufgaben

Deine Aufgaben:

• Du bist die zentrale Schnittstelle zwischen unseren Kund*innen und unserem Team
• Du beantwortest Fragen, löst Probleme und bist offen für Verbesserungsvorschläge
• Du baust eine starke, diverse und freundschaftliche Community mit uns
• Jede Interaktion mit Kund*innen ist eine Möglichkeit, einen langfristigen Fan zu gewinnen. Mit dieser Einstellung strebst du danach, unseren Spirit in jeder Interaktion mit unseren Kund*innen zu zeigen und damit langfristig Begeisterung für SOL zu schaffen
• Großartiges Community Management bedeutet für uns Freude und Passion an der Interaktion mit Kund*innen. Unsere Kund*innen sollen sich gehört und verstanden fühlen - dabei wirst du mit vielen verschiedenen Reaktionen, von Ärger über Frustration bis hin zu Enthusiasmus und Freude konfrontiert. Dass du dabei immer deine positive Einstellung sowie einen kühlen Kopf behältst, ist essentiell für uns
• Du arbeitest eng mit unserem Pack Team zusammen um alle Wünsche zu erfüllen
• Du bearbeitest die Anliegen mehrmals in der Woche - kannst deine Arbeitszeit jedoch flexibel einteilen
• Mit deiner Energie, deinen Kenntnissen und Fähigkeiten unterstützt du uns auch in anderen Aufgaben und wirst zu einer Bereicherung für das gesamte SOL-Team

Qualifikation

Das solltest du mitbringen:

• Du liebst den Kontakt mit Menschen und den stetigen Austausch mit einer Community, dabei gehst du immer freundlich und empathisch auf die Fragen und Anmerkungen unserer Kund*innen ein
• Mit deiner freundlichen, zuvorkommenden und offenen Art und Weise kümmerst du dich um die Belangen unserer Kund*innen
• Du arbeitest selbstständig, organisiert und strukturiert
• Erste Erfahrung im Kundenservice ist von Vorteil jedoch nicht zwingend notwendig
• Du beherrschst Deutsch auf muttersprachlichem Niveau und verhandlungssicheres Englisch
• Du kannst dich pro Woche mindestens 12 Stunden deinen Aufgaben widmen (in Präsenz, kein Home Office möglich)

Benefits

Was wir dir bieten:

• Ein junges und dynamisches Team mit flachen Hierarchien wo jeder von jedem lernt
• Spannende, vielseitige Projekte, Freiraum für eigene Ideen & wunderschöne Produkte
• Die liebsten Kollegen, die du sicherlich gerne persönlich kennenlernen möchtest
• Du wächst gemeinsam mit SOL und gestaltest deine zukünftige Karriere
• Stetige Verbesserungen durch eine offene Kommunikation untereinander - gegenseitiges Feedback ist erwünscht
• Mitarbeiterrabatt und schöner Arbeitsplatz mitten in der Wiesbadener Innenstadt
• Bezahlte Überstunden (sofern welche anfallen)

In unserem Büro – in dem die Dekorationen gleichzeitig als Foto Requisiten dienen - herrscht eine dynamische Arbeitsatmosphäre mit kurzen Kommunikationswegen. Jede*r soll neue Ideen mit einbringen – auch außerhalb des eigenen Aufgabenbereichs. Unser kleines Team, welches sowohl aus langjährigen Helferinnen und Helfern als auch aus Neuzugängen besteht, wächst weiter. Wir möchten größer werden und brauchen dafür deine Unterstützung, den Spirit of Liebs zu verbreiten denn: Jeder soll sich selbstbewusst mit Lebensfreude schmücken!

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Wir suchen einen Senior IT-Consultant für das SAP Service Management zur Unterstützung des Projekts 'Migration CS Modul SAP Operativ'. Ziel des Projekts ist die Konzeption und Umsetzung der Ablösung des auslaufenden SAP CS-Moduls durch moderne Prozesse in SAP S/4HANA Service und Plant Maintenance (PM).

Key Facts
Start: 15.04.2026
Dauer: Nicht bekannt
Auslastung: 0 %
Einsatzart:
Einsatzort: Remote
Einsatzland: Deutschland

Ihre Aufgaben
•Beratung zu Prozess- und Lösungsdesign in SAP S/4HANA unter Berücksichtigung der vorhandenen Prozesslandschaft
•Durchführung von Konzeptionsarbeit im Kontext des Projektes
•Durchführung von Customizing in S/4HANA Service und PM sowie in dem noch vorhandenen CS-Modul
•Einarbeitung in das vorhandene SAP-O Ökosystem
•Erstellung von Entscheidungsvorlagen für das Management

Muss-Anforderungen
•Tiefgehende Erfahrung im Bereich SAP S/4HANA Service inkl. Customizing (Nachfolger des klassischen CS-Moduls), wobei mindestens 4 Jahre Erfahrung im Lebenslauf nachvollziehbar sein müssen
•Mindestens 4 Jahre im Lebenslauf nachvollziehbare Projekterfahrung in SAP S/4HANA PM inkl. Customizing (technische Plätze, Equipments, Meldungen, Aufträge, Wartungspläne)
•Fundierte Kenntnisse der CS-Stammdaten sowie deren Zusammenspiel mit angrenzenden Modulen mit mindestens 6 Jahren praktischer Erfahrung, die im Lebenslauf nachvollziehbar ist
•Mindestens 6 Jahre im Lebenslauf nachvollziehbare praktische SAP-Beratererfahrung mit dem Schwerpunkt SAP CS
•Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf mindestens Niveau C1, die in einem Interview überprüft werden

Kann-Anforderungen
•Gute Kenntnisse in den Schnittstellenmodulen SAP SD und MM/WM, nachgewiesen durch mindestens 4 Jahre im Lebenslauf nachvollziehbare Erfahrung
•Kenntnisse im HR-Ministamm sowie in der Meldungsklassifizierung mit mindestens 3 Jahren im Lebenslauf nachvollziehbarer Erfahrung
•Kenntnisse in der Fiori-Oberflächenentwicklung beziehungsweise im Fiori-Kontext mit Bezug auf die CS-Ablösung, wobei mindestens 3 Jahre Erfahrung im Lebenslauf nachvollziehbar sein müssen
•Erfahrungen und aktuelle Kenntnisse mit SCRUM, wobei die Methodenerfahrung durch mindestens 2 Referenzprojekte im Lebenslauf nachvollziehbar sein muss

Weitere Informationen
Der Erfüllungsort ist Frankfurt am Main. Die Leistungserbringung erfolgt in der Regel standortunabhängig und remote, wobei die Bereitschaft für gelegentliche Präsenztermine vor Ort in Deutschland vorausgesetzt wird.

Let’s power the future together
Vom Business Case bis hin zur Umsetzung: Als führendes Beratungsunternehmen für strategische Transformationen sind wir vertrauenswürdiger Partner für unsere Kunden - und für unsere Mitarbeitenden. Verantwortungsvoll, leistungsstark und immer mit dem Menschen im Fokus. #WeAreWavestone
Mit unserem 360°-Portfolio an Beratungsleistungen verbinden wir erstklassige Branchenexpertise mit einem breiten Spektrum an branchenübergreifenden Kompetenzen, arbeiten interdisziplinär und denken über den Tellerrand hinaus. Unseren Partnerunternehmen und Freelancern:Freelancerinnen können wir so umfassende Perspektiven innerhalb unserer eigenen Projekte bieten und unterstützen als langjähriger Rahmenvertragspartner bei der Besetzung von Projektvakanzen – zeitnah und direkt.

Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!

Ihr direkter Ansprechpartner bei Wavestone
Ilhana Haskovic Mehanovic
Telefon: +49 89 455 99 295
E-Mail: Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Wikimedia Deutschland e.V. – wir befreien Wissen! 2004 gründeten ehrenamtliche Wikipedia-Aktive den gemeinnützigen Verein Wikimedia Deutschland in Berlin, der inzwischen aus über 110.000 Mitgliedern und 190 hauptamtlichen Mitarbeiter*innen besteht.

Freies Wissen führt zu einer gerechteren Welt. Die Wikipedia ist die bedeutendste Online - Wissenssammlung unserer Zeit. Wir unterstützen die Ehrenamtlichen der Wikipedia und ihrer Schwesterprojekte, entwickeln freie Software, wie z. B. Wikidata und setzen uns beim Zugang zu Wissen, der Öffnung von Bildung und Forschung und mehr Gemeinwohlorientierung in der Datenpolitik ein.

In unserem Team Interne IT mit Sitz in Berlin möchten wir zum 01. September 2026 eine 3-jährige Ausbildung zum/zur Fachinformatiker*in Systemintegration IHK (all genders) anbieten.

Wir setzen auf Fedora-Linux-Laptops und eine breite Palette selbstgehosteter Dienste, die auf Freier Software basieren, darunter Nextcloud, Mattermost, Gitea und natürlich MediaWiki. Zusätzlich nutzen wir Google Workspace.

Unser Ziel? In Zukunft unabhängiger von Google zu werden! Werden Sie Teil unseres innovativen Teams und gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft von Wikimedia Deutschland!

Aufgaben

Das sind die Lernfelder Ihrer 3-jährigen Ausbildung bei uns:

• Sie lernen Schritt für Schritt die vielfältigen Tätigkeiten im First-Level-Support und die dabei eingesetzten Werkzeuge kennen. Sie wachsen nach und nach in mehr Verantwortung hinein, um Mitarbeitende bei technischen Fragen selbständig, fachgerecht und serviceorientiert zu unterstützen wie auch die IT-Infrastruktur zuverlässig zu betreiben und weiterzuentwickeln
• Sie installieren, konfigurieren und warten Betriebssysteme auf Mitarbeitenden-PCs, mit einem Schwerpunkt auf Linux, und pflegen und verwalten Benutzerkonten. Wir setzen in unserem Bemühen auf Nachhaltigkeit bei Laptops und Smartphones auf leicht reparierbare Hardware, so dass Sie daran auch gelegentlich schrauben werden.
• Sie lernen das Mobile Device Management zur Verwaltung mobiler Endgeräte (Android) kennen.
• Sie erhalten praxisnahe Einblicke in die Netzwerktechnik, um den Betrieb und die Wartung der selbst gehosteten Dienste aktiv zu unterstützen.
• Ein weiterer wichtiger Bestandteil Ihrer Ausbildung ist die verständliche Dokumentation von IT-Diensten und Prozessen, damit Wissen geteilt sowie Arbeitsabläufe und Lösungen verständlich und nachvollziehbar dargestellt werden können.
• Sie arbeiten an der programmatischen Erweiterung bestehender interner IT-Dienste auf Open-Source-Basis mit und lernen dabei moderne Technologien kennen.

Qualifikation

Das bringen Sie für die Ausbildung bei uns mit:

• Sie haben die Mittlere Reife, Abitur oder einen gleichwertigen Abschluss. Vielleicht konnten Sie bereits im Rahmen eines Schülerpraktikums erste Einblicke in die IT, Softwareentwicklung oder einen ähnlichen Bereich bekommen und so herausfinden, dass der Beruf Fachinformatik für Systemintegration Sie interessiert.
• Sie haben idealerweise erste Berührungspunkte oder bringen zumindest ein großes Interesse an Linux und/oder Open-Source-Software mit und möchten lernen, wie diese im Arbeitsalltag eingesetzt werden.
• Sie verfügen über ein grundlegendes Verständnis von IT-Diensten, wie zum Beispiel von Online-Textverarbeitung und möchten dieses in der Ausbildung vertiefen und erweitern.
• Sie sind neugierig und motiviert, sich im Laufe der Ausbildung in Skriptsprachen wie Bash oder Python einzuarbeiten. Vorkenntnisse sind dabei hilfreich, aber keine Voraussetzung – wichtig ist Ihre Lernbereitschaft.
• Sie denken logisch und analytisch und haben Freude daran, technische Zusammenhänge zu verstehen.
• Sie zeichnen sich durch eine gewissenhafte Neugier aus und bringen eine Offenheit für neue Technologien mit.
• Sie sind lernbereit, stellen Fragen und sehen Herausforderungen als Chance dazuzulernen.
• Sie kommunizieren gern und bringen Geduld und Empathie mit, technische Themen auch für Personen ohne IT-Vorkenntnisse verständlich und wertschätzend zu erklären.
• Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Interesse?

Die Vergütung für das erste Ausbildungsjahr beträgt 1200 € brutto im Monat.
Bitte bewerben Sie sich bis zum 13. April 2026 über unser Jobportal mit Lebenslauf, dem letzten Schulzeugnis und einem kurzen Anschreiben, warum dieser Ausbildungsberuf bei Wikimedia Deutschland interessant für Sie ist.
Die ersten Bewerbungsgespräche finden voraussichtlich ab Mitte/Ende April 2026 statt.
Von Bewerbungsfotos und Angaben zu Geburtsdatum und Familienstand bitten wir abzusehen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Wikimedia Deutschland unterstützt Diversität und Offenheit. Wir werten Ihre Bewerbung nach Eignung und Qualifikation aus, unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Staatsbürgerschaft, Religion, politischer oder sonstiger Anschauung, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität oder Orientierung. Nennen Sie uns auch gerne Ihre gewünschten Pronomen und/oder mit welchen Wunschnamen Sie gerne angesprochen werden möchten.

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For a hands-on product leader who understands system architecture and builds with engineering teams.

This role sits right at the intersection of product strategy, engineering decisions, and customer needs. You shape what gets built, why, and how far - and you guide a small senior team in turning that into shipped software.

Tasks

• Own product direction, roadmap, and delivery end-to-end
• Translate customer and business needs into clear priorities
• Guide and work with a team of ~6 engineers
• Make architectural and technical decisions across the stack
• Stay close to implementation to ensure quality and speed
• Balance performance, scalability, and maintainability
• Extend the platform with AI-driven functionality
• Collaborate closely with the founder, sales, and customers

Requirements

• Strong hands-on experience with React, JavaScript, Node.js, Google Cloud Platform, and Kubernetes
• Experience working on a data-heavy SaaS or analytics platform with large data volumes
• Solid understanding of system architecture, APIs, and data models
• Daily experience using Jira and Confluence in product or engineering teams
• Proven experience in a leading product or engineering role
• Ability to understand and balance the needs of customers, sales, and engineering to build a strong product roadmap
• Clear and confident technical and non-technical communication skills
• English (C1+), written and spoken
• German is a plus, but not mandatory

Benefits

• End-to-end ownership of a mission-critical analytics product
• Small, senior team with fast feedback loops and little process overhead
• High autonomy, low politics, quick decisions
• Free choice of hardware & modern technology
• Try new tools to grow and improve
• Tech-Stack: https://stackshare.io/info5481/our-stack
• Hybrid setup with office in central Munich
• Beyond work: DB-Ticket, Urban Sport Club membership
• Diversity - International Team (10 Nationalities) with all genders
• 30 days of holidays

This role is a great fit if you are

• A Technical Product Product Manager with engineering roots
• A former engineer or tech lead who moved into product leadership

You should understand databases, system design, and technical trade-offs deeply enough to make independent decisions and provide clear technical guidance to the team.

About us

IP Pilot is an innovative big data startup that analyzes millions of patent and trademark applications and uses its web platform to make the global intellectual property (IP) market transparent. Our clients are respected international IP law firms that use our data and analytics to support their strategic decisions and
business development activities.

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Herzlich willkommen in Frankfurt am Main!

Unser Standort in Frankfurt liegt in einer der spannendsten Metropolen Deutschlands. Hier erwarten Sie moderne Büroräume, ein stark vernetztes Team sowie abwechslungsreiche Projekte in einem dynamischen Umfeld.

Ihre Vorteile bei uns

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Eine krisensichere Branche
• 30 Tage Urlaub
• 40 Std. Arbeitszeit / Woche
• Moderne Mess- und Prüfgeräte sowie Kommunikationsmittel (iPhone, iPad)
• Einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung (1% Regelung)
• Wochenendeinsätze kommen selten bis gar nicht vor
• Längere Einsätze über mehrere Tage nur mit ausdrücklichem Einverständnis
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Private Altersvorsorge (Entgeltumwandlung)
• JobRad
• Teamevents
• Möglichkeit zu sachbezogenen Leistungen

Was Sie auszeichnet

• Abgeschlossene Berufsausbildung in Elektrotechnik, Informations- und Kommunikationstechnik oder vergleichbaren Ausbildungsberufen, z.?B. Elektroniker (m/w/d) für Energie- und Gebäudetechnik, Elektroniker (m/w/d) für Geräte und Systeme, Informationselektroniker (m/w/d) oder Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration
• Mehrjährige Berufserfahrung in Elektrotechnik, Sicherheitstechnik oder IT-Systemtechnik
• Praxis in Montage, Service, Inbetriebnahme und Wartung von Sicherheitssystemen
• Fundierte Kenntnisse in Sprachalarmierungsanlagen (SAA) und Elektroakustische Anlagen (ELA)
• Kenntnisse einschlägiger Normen: DIN VDE, EN 54, DIN 14675, DIN 4102, MLAR
• Grundkenntnisse in Betriebswirtschaft, EDV und IT
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Hohe Zuverlässigkeit, Engagement und Leistungsbereitschaft
• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und ausgeprägte Kundenorientierung
• Sicheres, verbindliches und freundliches Auftreten
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1)
• Führerschein Klasse B

Ihre Rolle im Unternehmen

In dieser Position sind Sie verantwortlich für die fachgerechte Installation, Wartung und Instandhaltung von sicherheitstechnischen Anlagen. Sie arbeiten eigenständig an vielfältigen Projekten und sorgen dafür, dass unsere Systeme zuverlässig funktionieren – vom Aufbau über die Inbetriebnahme bis zur langfristigen Betreuung.

Ihre Aufgaben im Überblick:

• Selbstständige Montage, Installation, Programmierung und Inbetriebnahme von Sprachalarmierungsanlagen (SAA) und elektroakustischen Anlagen (ELA)
• Erstellung und Pflege aller technischen Unterlagen wie Leitungspläne, An- und Aufschaltungsunterlagen sowie Skizzen vom Objekt, inkl. Dokumentation gemäß QM-System
• Durchführung von Mess- und Prüfaufgaben nach geltenden Normen (DIN VDE, EN 54, DIN 14675) und Erstellung entsprechender Protokolle
• Wartung, Instandhaltung, Service und Fehlerbehebung an Bestandsanlagen inklusive ausführlicher Dokumentation
• Kommunikation und Abstimmung mit Kunden, Auftraggebern und Zulieferern sowie Kundeneinweisungen, Schulungen und Betreuung vor Ort, telefonisch oder remote
• Erfassung von Kundeninformationen, z.?B. zu Auftragserweiterungen, Kundenwünschen oder Kundenzufriedenheit, und enge Zusammenarbeit mit dem Projektleiter bei der Auftragsabrechnung
• Teilnahme am Bereitschaftsdienst

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Herzlich willkommen in Hamburg Barsbüttel!

Unser Standort in Hamburg Barsbüttel liegt in einer der spannendsten Metropolen Deutschlands. Hier erwarten Dich moderne Büroräume, ein stark vernetztes Team sowie abwechslungsreiche Projekte in einem dynamischen Umfeld.

Ihre Vorteile bei uns

• Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche
• 30 Tage Urlaub sowie 40 Std./Woche
• Moderne Mess- und Prüfgeräte sowie Kommunikationsmittel (iPhone, iPad)
• Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung (1%-Regelung)
• Wochenend- oder mehrtägige Einsätze nur nach Absprache
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Permanente Mitarbeitergespräche mit Entwicklungsplan
• Private Altersvorsorge (Entgeltumwandlung)
• Teamevents und sachbezogene Leistungen
• JobRad

Was Sie auszeichnet

• Abgeschlossene Berufsausbildung in Elektrotechnik, Informations- und Kommunikationstechnik oder vergleichbaren Ausbildungsberufen, z.B. Elektroniker (m/w/d) für Energie- und Gebäudetechnik, Elektroniker (m/w/d) für Geräte und Systeme, Informationselektroniker (m/w/d) oder Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration
• Mehrjährige Erfahrung in BMA und SAA, Montage, Service, Inbetriebnahme und Wartung
• Kenntnisse einschlägiger Normen: DIN VDE, EN 54, DIN 14675, DIN 4102, MLAR
• Führerschein Klasse B
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und ausgeprägte Kundenorientierung
• Sicheres, verbindliches und freundliches Auftreten
• Grundkenntnisse in Betriebswirtschaft, EDV und IT
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Konnten wir Sie überzeugen?

Wir freuen uns über die Zusendung Ihres Lebenslaufes - idealerweise mitsamt Arbeitszeugnissen unter Angabe der Referenznummer 08.1

Haben Sie noch offene Fragen? Kontaktieren Sie mich gerne!

Melanie Hanenberg
HR Manager
02173 85431 - 30

Ihre Rolle im Unternehmen

Als Servicetechniker (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die fachgerechte Installation, Wartung und Instandhaltung von Brandmeldeanlagen (BMA) und Sprachalarmierungsanlagen (SAA). Sie arbeiten selbstständig an Projekten, stellen die Zuverlässigkeit unserer Systeme sicher und stehen im Bereitschaftsdienst für schnelle Reaktionen bei Bedarf bereit.

Ihre Aufgaben im Überblick:

• Montage, Programmierung und Inbetriebnahme von BMA und SAA
• Wartung, Instandhaltung und Service bestehender Anlagen inklusive Fehlerbehebung und Dokumentation
• Erstellung und Pflege technischer Unterlagen (Leitungspläne, Aufschaltungsunterlagen, Objekt-Skizzen)
• Durchführung von Mess- und Prüfaufgaben nach geltenden Vorschriften
• Kommunikation und Abstimmung mit Kunden sowie Durchführung von Einweisungen und Schulungen vor Ort oder remote
• Erfassung von Kundeninformationen und enge Zusammenarbeit mit Projektleitung bei der Auftragsabrechnung
• Teilnahme am Bereitschaftsdienst

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Herzlich willkommen in Montabaur!

In unserer Niederlassung in Montabaur profitieren Sie von einem Standort mit hervorragender technischer Infrastruktur und zukunftsorientiertem Umfeld. Montabaur gilt als Technologie- und Innovationsstandort – mit einem stetig wachsenden Glasfasernetz, modernen Gewerbegebieten und einer leistungsfähigen digitalen Infrastruktur. Unseren Büroräumen erwartet sie eine angenehme Arbeitsatmosphäre, und unser motiviertes Team, das Tradition und technische Innovation gleichermaßen lebt.

Ihre Vorteile bei uns

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Eine krisensichere Branche
• 30 Tage Urlaub
• 40 Std. Arbeitszeit / Woche
• Moderne Mess- und Prüfgeräte sowie Kommunikationsmittel (iPhone, iPad)
• Einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung (1% Regelung)
• Wochenendeinsätze kommen selten bis gar nicht vor
• Längere Einsätze über mehrere Tage nur mit ausdrücklichem Einverständnis
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Private Altersvorsorge (Entgeltumwandlung)
• JobRad
• Teamevents
• Möglichkeit zu sachbezogenen Leistungen

Was Sie auszeichnet

• Abgeschlossene Berufsausbildung in Elektrotechnik, Informations- und Kommunikationstechnik oder vergleichbaren Ausbildungsberufen, z.?B. Elektroniker (m/w/d) für Energie- und Gebäudetechnik, Elektroniker (m/w/d) für Geräte und Systeme, Informationselektroniker (m/w/d) oder Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration
• Mehrjährige Berufserfahrung in Elektrotechnik, Sicherheitstechnik oder IT-Systemtechnik
• Praxis in Montage, Service, Inbetriebnahme und Wartung von Sicherheitssystemen
• Fundierte Kenntnisse in mindestens einem der Bereiche: Einbruchmeldeanlagen (EMA), Brandmeldeanlagen (BMA), Videoüberwachung, Zutrittskontrolle, Sprachalarmierungsanlagen (SAA) / Elektroakustische Anlagen (ELA)
• Kenntnisse einschlägiger Normen: DIN VDE, EN 54, DIN 14675, DIN 4102, MLAR
• Grundkenntnisse in Betriebswirtschaft, EDV und IT
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Hohe Zuverlässigkeit, Engagement und Leistungsbereitschaft
• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und ausgeprägte Kundenorientierung
• Sicheres, verbindliches und freundliches Auftreten
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1)
• Führerschein Klasse B

Konnten wir Sie überzeugen?

Wir freuen uns über die Zusendung Ihres Lebenslaufes - idealerweise mitsamt Arbeitszeugnissen unter Angabe der Referenznummer 04.1

Haben Sie noch offene Fragen? Kontaktieren Sie mich gerne!

Anja Stadelmann
Recruiterin
0151 18240753

Ihre Rolle im Unternehmen

In dieser Position sind Sie verantwortlich für die fachgerechte Installation, Wartung und Instandhaltung von sicherheitstechnischen Anlagen. Sie arbeiten eigenständig an vielfältigen Projekten und sorgen dafür, dass unsere Systeme zuverlässig funktionieren – vom Aufbau über die Inbetriebnahme bis zur langfristigen Betreuung.

Ihre Aufgaben im Überblick:

• Selbstständige Montage, Installation, Programmierung und Inbetriebnahme von Einbruchmeldeanlagen (EMA), Brandmeldeanlagen (BMA), Zutrittskontrollsystemen (ZuKo), Videoüberwachungssystemen, Sprachalarmierungsanlagen (SAA) und elektroakustischen Anlagen (ELA)
• Erstellung und Pflege aller technischen Unterlagen wie Leitungspläne, An- und Aufschaltungsunterlagen sowie Skizzen vom Objekt, inkl. Dokumentation gemäß QM-System
• Durchführung von Mess- und Prüfaufgaben nach geltenden Normen (DIN VDE, EN 54, DIN 14675) und Erstellung entsprechender Protokolle
• Wartung, Instandhaltung, Service und Fehlerbehebung an Bestandsanlagen inklusive ausführlicher Dokumentation
• Kommunikation und Abstimmung mit Kunden, Auftraggebern und Zulieferern sowie Kundeneinweisungen, Schulungen und Betreuung vor Ort, telefonisch oder remote
• Erfassung von Kundeninformationen, z.?B. zu Auftragserweiterungen, Kundenwünschen oder Kundenzufriedenheit, und enge Zusammenarbeit mit dem Projektleiter bei der Auftragsabrechnung
• Teilnahme am Bereitschaftsdienst

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Herzlich Willkommen in Hamburg!

Unser Standort in Hamburg Barsbüttel liegt in einer der spannendsten Metropolen Deutschlands. Hier erwarten Dich moderne Büroräume, ein stark vernetztes Team sowie abwechslungsreiche Projekte in einem dynamischen Umfeld.

Je nach Erfahrung können Sie an einem unserer Standorte in Deutschland arbeiten - als (Quer-)Einsteiger starten Sie bevorzugt in Wartenberg-Angersbach oder Langenfeld, um Ihnen das bestmögliche Umfeld für die Einarbeitung zu gewährleisten.

Ihre Vorteile bei uns

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Eine krisensichere Branche
• 30 Tage Urlaub
• 40 Std. Arbeitszeit / Woche
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
• Private Altersvorsorge (Entgeltumwandlung)
• JobRad
• Teamevents
• Möglichkeit zu sachbezogenen Leistungen

Was Sie auszeichnet

• Abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium, z.B. in Bauwesen, Maschinenbau, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung in der Kalkulation technischer Projekte oder im Angebotswesen, idealerweise im Bereich Sicherheitstechnik
• Fundierte Kenntnisse in MS Office, idealerweise Erfahrung mit Kalkulationssoftware wie RIB iTWO, Excel oder SAP
• Technisches Verständnis kombiniert mit betriebswirtschaftlichem Denken
• Sorgfältige, strukturierte und analytische Arbeitsweise
• Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten
• Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und eine lösungsorientierte Denkweise
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1)

Konnten wir Sie überzeugen?

Wir freuen uns über die Zusendung Ihres Lebenslaufes - idealerweise mitsamt Arbeitszeugnissen unter Angabe der Referenznummer 08.2

Haben Sie noch offene Fragen? Kontaktieren Sie mich gerne!

Melanie Hanenberg
HR Manager
02173 85431 – 30

Ihre Rolle im Unternehmen

In dieser Position tragen Sie entscheidend dazu bei, dass unsere Projekte wirtschaftlich und professionell umgesetzt werden. Sie erstellen fundierte Kalkulationen, bewerten technische Unterlagen und unterstützen Projektleitung sowie Vertrieb bei der Angebots- und Auftragsabwicklung. Ihre Arbeit bildet die Grundlage für effiziente, normgerechte und wirtschaftliche Projekte im Bereich der Sicherheitstechnik.

Ihre Aufgaben im Überblick:

• Erstellung von Kalkulationen und Angeboten für Projekte im Bereich Brandmeldeanlagen, Einbruchmeldeanlagen, Zutrittskontrollsysteme, Videoüberwachung sowie Sprachalarm- und elektroakustische Anlagen
• Analyse von Leistungsbeschreibungen, technischen Zeichnungen und Projektdokumentationen
• Ermittlung von Material-, Lohn- und Maschinenkosten und Bewertung von Nachunternehmerangeboten sowie Lieferantenkonditionen
• Optimierung von Kostenstrukturen und Entwicklung wirtschaftlicher Lösungen
• Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Projektleitung und Technik zur termingerechten und präzisen Angebotslegung
• Pflege und Weiterentwicklung von Kalkulationsdatenbanken, Preislisten und Vorlagen
• Mitwirkung bei Vergabeverhandlungen, Vertragsprüfungen und Auftragsabwicklungen

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Herzlich willkommen in Pfungstadt!

Unser Standort in Pfungstadt bietet moderne Arbeitsbedingungen in einem innovativen Umfeld. Hier arbeiten Sie in einem motivierten Team, das Tradition und technische Innovation gleichermaßen lebt, in einer Region, die kurze Wege, eine gute Infrastruktur und eine hohe Lebensqualität verbindet.

Ihre Vorteile bei uns

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Eine krisensichere Branche
• 30 Tage Urlaub
• 40 Std. Arbeitszeit / Woche
• Moderne Mess- und Prüfgeräte sowie Kommunikationsmittel (iPhone, iPad)
• Einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung (1% Regelung)
• Wochenendeinsätze kommen selten bis gar nicht vor
• Längere Einsätze über mehrere Tage nur mit ausdrücklichem Einverständnis
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
• Private Altersvorsorge (Entgeltumwandlung)
• JobRad
• Teamevents
• Möglichkeit zu sachbezogenen Leistungen

Was Sie auszeichnet

• Abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker, Meister, Ingenieur oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Elektrotechnik / Sicherheitstechnik
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektleitung in der Sicherheitstechnik (z. B. BMA, EMA, Videoüberwachung, Zutrittskontrolle)
• Fundierte Kenntnisse relevanter Normen und Richtlinien (DIN 14675, VDE 0833, VdS, MLAR)
• Erfahrung in der fachlichen Führung und Koordination von Projektteams
• Sicherer Umgang mit Projektmanagement-Tools; Kenntnisse in CAD- und Dokumentationssystemen sind von Vorteil
• Kaufmännisches Verständnis sowie Erfahrung in Kalkulation, Angebotswesen und Nachtragsmanagement
• Kommunikations- und Verhandlungssicherheit im Umgang mit Kunden, Partnern und Behörden
• Strukturierte, verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Hohe Einsatzbereitschaft und Motivation, Projekte erfolgreich zum Abschluss zu bringen
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1)
• Führerschein Klasse B sowie Reisebereitschaft im regionalen Umfeld

Konnten wir Sie überzeugen?

Wir freuen uns über die Zusendung Ihres Lebenslaufes - idealerweise mitsamt Arbeitszeugnissen unter Angabe der Referenznummer 07.2

Haben Sie noch offene Fragen? Kontaktieren Sie mich gerne!

Melanie Hanenberg
HR Manager

Ihre Rolle im Unternehmen

In dieser Position übernehmen Sie die Verantwortung für die Planung, Steuerung und Umsetzung unserer Projekte im Bereich Sicherheitstechnik. Sie koordinieren technische, organisatorische und kaufmännische Abläufe und stellen sicher, dass Projekte effizient, normkonform und zur Zufriedenheit unserer Kunden realisiert werden – von der ersten Planung bis zur erfolgreichen Abnahme.

Ihre Aufgaben im Überblick

• Planung, Steuerung und Umsetzung von Projekten in der Sicherheitstechnik (z. B. Brandmeldeanlagen, Einbruchmeldeanlagen, Videoüberwachung, Zutrittskontrollsysteme)
• Koordination und Führung der Projektteams (Techniker, Monteure, Zeichner (alle m/w/d/)) sowie enge Abstimmung mit Kunden, Lieferanten und Partnerfirmen
• Sicherstellung von Qualität, Terminen und Kosten über alle Projektphasen hinweg
• Erstellung von Angeboten, Kalkulationen und Nachtragsangeboten in Zusammenarbeit mit Vertrieb und Geschäftsführung
• Technische und kaufmännische Projektabwicklung, von der Auftragserteilung bis zur Abnahme
• Ansprechpartner für Kunden und Behörden, z. B. Feuerwehr, Sachverständige, Bauleitung
• Überwachung der Einhaltung relevanter Normen und Vorschriften (z. B. DIN 14675, VDE 0833, VdS, MLAR)
• Beratung von Kunden bei der Auswahl technischer Lösungen sowie bei Modernisierungs- und Erweiterungsprojekten
• Dokumentation des Projektfortschritts sowie regelmäßiges Controlling und Berichtswesen
• Organisation von Schulungen und Weiterentwicklungsmaßnahmen für Projektbeteiligte
• Teilnahme am Bereitschaftsdienst

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Inhabergeführte Familienkanzlei in Brandenburg an der Havel

Arbeitszeit: Voll- oder Teilzeit | Freitags ab 14:00 Uhr Feierabend

Aufgaben

Ihre Aufgaben: Eigenverantwortung mit festem Mandantenstamm

Bei uns betreuen Sie Ihre Mandanten ganzheitlich und eigenständig. Wir setzen auf Kontinuität und persönliches Vertrauen.

• Lohnbuchhaltung: Erstellung der monatlichen Abrechnungen für Ihren festen Mandantenkreis.
• Finanzbuchhaltung: Erstellung der laufenden Buchführung unter Nutzung von DATEV Unternehmen Online.
• Jahresabschlüsse: Vorbereitung und Erstellung der Abschlüsse für Ihre Mandanten.
• Mandantenbetreuung: Sie sind der zentrale Ansprechpartner in allen laufenden steuerlichen Fragen.

Qualifikation

Wen wir suchen:

Egal, ob Sie gerade Ihre Ausbildung beendet haben, jahrelange Erfahrung mitbringen oder als Rentner Ihr Wissen einbringen möchten – wir freuen uns auf Verstärkung
in Teil- oder Vollzeit.

Abschluss: Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte/r.

Kenntnisse: Sicherer Umgang mit DATEV sowie fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Erfahrung: Berufsanfänger sind ebenso willkommen wie erfahrene Fachkräfte.

Benefits

Was wir Ihnen bieten

Früher ins Wochenende: Starten Sie früher in die Erholung, ohne Wenn und Aber. Jeden Freitag ist um 14:00 Uhr Schluss.

Flexibilität: Bei uns gibt es keine Urlaubssperren. Wir finden immer eine gemeinsame Lösung für Ihre Erholungszeit.

Sicherheit: Ein unbefristeter Arbeitsplatz in einem stabilen, familiären Umfeld.

Die Region: Arbeiten in der wasserreichen Havelstadt. Das Auswärtige Amt schätzt den Standort bereits – profitieren Sie von der Natur und der schnellen Anbindung (20 Min. nach Potsdam / 60 Min. nach Berlin).

Bewerbung
Eine kurze Nachricht mit Ihrem Lebenslauf und Arbeitszeugnissen genügt.

Wir freuen uns auf Sie!

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konfetti ist die Buchungsplattform und Software für lokale Workshops. Seit der Gründung im April 2021 haben wir unser Produkt stetig weiterentwickelt und arbeiten nun mit mehr als 2.500 Anbietern zusammen. Insgesamt können wir über 12.000 Erlebnissen und Aktivitäten in Deutschland, Österreich und online anbieten.

Dein next Step - konfetti!

Du suchst nach einer neuen Herausforderung in einem wachsenden Startup? Du möchtest Verantwortung für den Erfolg unseres Unternehmens übernehmen und beim weiteren Unternehmensaufbau aktiv mit anpacken?

Werde Teil eines Weltklasse-Teams mit office-first culture!

Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen Content- & SEO-Strategie, um die organische Reichweite und Sichtbarkeit von konfetti nachhaltig zu steigern
• Aufbau und kontinuierliche Optimierung unserer Content-Strategien für AI-generierte Inhalte und semantische Suchabdeckung
• Verantwortung für Content-SEO-Aspekte (Keyword-Recherche, Content-Architektur, interne Verlinkung, strukturierte Daten) – in enger Zusammenarbeit mit dem Engineering-Team bei technischen Themen
• Enge Zusammenarbeit mit dem Product Development Team, um Content- und SEO-Anforderungen frühzeitig in Produkt- und Feature-Roadmaps einfließen zu lassen
• Durchführung regelmäßiger Content- und SEO-Audits (z. B. mit Ahrefs, Sistrix, Google Search Console, Screaming Frog, PageSpeed Insights) und Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen
• Optimierung bestehender Inhalte und aktive Mitarbeit an neuen Content-Formaten und Landingpages, in enger Abstimmung mit dem Content- und Design-Team
• Monitoring und Reporting zentraler KPIs sowie Aufbau effizienter Prozesse und Guidelines für Content-Erstellung, SEO und Performance-Optimierung

Qualifikation

• Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Online Marketing, Content oder SEO
• Leidenschaft für datengetriebenes Content Marketing und operative Erstellung von Content
• Ausgeprägtes Interesse an AI & LLMs sowie deren Einfluss auf Suchverhalten und Content-Strategien
• Produktnähe: Spaß an crossfunktionaler Zusammenarbeit mit Product, Engineering und Product Design
• Analytische, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigenverantwortung
• Sprachkenntnisse Deutsch: C2

Benefits

Vergütung

• Attraktives Basisgehalt
• Mitarbeiteranteile an konfetti: Du bist Teil unseres Erfolgs
• Urlaub, der mitwächst**:** 25 Tage Basisurlaub + 1 Tag extra pro Jahr Zugehörigkeit (bis zu 30 Tage)
• Heiligabend und Silvester hast Du jeweils einen halben Tag zusätzlich frei

Benefits

• 50% konfetti Mitarbeiterrabatt auf alle Workshops und Erlebnisse
• Exklusive Corporate Benefits & Rabatte bei zahlreichen Partnern
• Zuschuss zum Deutschlandticket
• Vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club
• Die besten Teamevents: wir sitzen mit tausenden tollen Events an einer unerschöpflichen Quelle 🎉

Lernkurve & Verantwortung

• Strukturiertes Onboarding mit unserer konfetti-Kanone und Deinem persönlichen Buddy, der Dich bei Deinem Start bei uns begleitet
• Learning & Development Program - gemeinsam meistern wir die Herausforderungen von heute und die Chancen von morgen
• Regelmäßige 1:1-Sessions und offene Feedbackrunden
• Eigenverantwortliche Projekte und Gestaltungsspielraum für Deine Ideen ab Tag 1

Bewirb Dich noch heute! Bitte lade uns in einer Datei Deinen Lebenslauf, aktuelle Zeugnisse und ein kurzes Anschreiben hoch (insgesamt max. 20 MB).

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und ein erstes Kennenlernen!

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Neuried.

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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Herzlich willkommen in Langenfeld!

In unserer modernen Niederlassung in Langenfeld erwarten Sie neue, lichtdurchflutete Büroräumlichkeiten mit Wohlfühlatmosphäre. Dank der sehr guten Verkehrsanbindung sind wir schnell erreichbar und auch unsere Bürohunde sorgen täglich für ein kollegiales und herzliches Miteinander.

Ihre Vorteile bei uns

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Eine krisensichere Branche
• 30 Tage Urlaub
• 40 Std. Arbeitszeit / Woche
• Moderne Mess- und Prüfgeräte sowie Kommunikationsmittel (iPhone, iPad)
• Einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung (1% Regelung)
• Wochenendeinsätze kommen selten bis gar nicht vor
• Längere Einsätze über mehrere Tage nur mit ausdrücklichem Einverständnis
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Private Altersvorsorge (Entgeltumwandlung)
• JobRad
• Teamevents
• Möglichkeit zu sachbezogenen Leistungen

Was Sie auszeichnet

• Abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. als Elektroniker (m/w/d) für Energie- und Gebäudetechnik, Informationselektroniker (m/w/d) oder vergleichbar
• Erfahrung im Bereich Sicherheitstechnik, idealerweise in einem oder mehreren Bereichen: Brandmeldeanlagen (BMA), Einbruchmeldeanlagen (EMA), Zutrittskontrollsysteme (ZUKO), elektroakustische Anlagen (ELA)
• Alternativ: hohe Lernbereitschaft zur Einarbeitung in neue Systeme
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kundenorientiertes Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeit
• Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft

Konnten wir Sie überzeugen?

Wir freuen uns über die Zusendung Ihres Lebenslaufes - idealerweise mitsamt Arbeitszeugnissen unter Angabe der Referenznummer 06.1

Haben Sie noch offene Fragen? Kontaktieren Sie mich gerne!

Melanie Hanenberg
HR Manager
02173 85431 – 30

Ihre Rolle im Unternehmen

Als Servicetechniker (m/w/d) für Sicherheitstechnik sind Sie erster Ansprechpartner bei Störungen und technischen Problemen unserer Kunden. Ihr Fokus liegt auf der Analyse, Fehlerbehebung und Instandsetzung sicherheitstechnischer Anlagen.
Sie betreuen Systeme wie Brandmeldeanlagen (BMA), Einbruchmeldeanlagen (EMA), Zutrittskontrollsysteme (ZUKO) und elektroakustische Anlagen (ELA) und sorgen für deren zuverlässigen Betrieb.

Ihre Aufgaben im Überblick:

• Analyse, Diagnose und Behebung von Störungen an sicherheitstechnischen Anlagen
• Instandsetzung und Service von Brandmeldeanlagen (BMA), Einbruchmeldeanlagen (EMA), Zutrittskontrollsystemen (ZUKO) und elektroakustischen Anlagen (ELA)
• Durchführung von Serviceeinsätzen im Rahmen der Störungsbeseitigung
• Programmierung, Anpassung und Inbetriebnahme von Anlagen (je nach Erfahrung)
• Dokumentation der durchgeführten Arbeiten sowie Pflege technischer Unterlagen
• Kommunikation mit Kunden vor Ort sowie Einweisung in Systeme
• Enge Abstimmung mit Projektleitung und Innendienst
• Teilnahme am Bereitschaftsdienst

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Unterhaching.

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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Wir, PEM Motion, verstehen uns als ein starkes Team, das jede Herausforderung mutig, mit Entdeckerfreude und frischem Geist angeht und so stehts etwas erschafft, das andere staunen lässt. Mit genau dem richtigen Maß an Nonkonformität. Nie abgehoben, sondern mit festem Realitätsbezug und Anschlussfähigkeit

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Als Teil des Battery-News Teams erwarten dich …

+ Recherche von 2–3 Battery-News täglich

+ Schreiben kurzer täglicher Artikel (DE/EN)

+ Einpflegen & Veröffentlichung in WordPress auf der Homepage

+ Erstellung von passenden LinkedIn-Posts

+ Wöchentliche Zusammenfassung der Top-News für den Newsletter

Qualifikation

Für deinen Einstieg erforderlich sind …

+ Studium im Bereich Kommunikation, Medien, Journalismus, Marketing oder Ingenieurwesen

+ Interesse an Batterie / E-Mobility / Industrie

+ Digitales Mindset und Interesse an Technologie & Innovation

+ Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise

+ Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse

+ Täglich ca. 1-2h Zeit (flexibel einteilbar)

Du passt zu uns, wenn …

+ Auch dein Herz für die Mobilität der Zukunft schlägt

+ Du Spaß daran hast ambitionierte und visionäre Ideen umzusetzen

+ Professionalität und Nonkonformismus für dich keine Fremdwörter sind

+ Du dich auch außerhalb deiner Komfortzone wohlfühlst und dich weiterentwickeln möchtest

+ Du auch überzeugt bist, dass die besten Lösungen im partnerschaftlichen Miteinander entstehen

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Für die base4IT - ein inhabergeführtes Softwareunternehmen mit einem kleinen, engagierten Team von aktuell 11 Mitarbeitenden - suche ich einen Lead Developer.

Die Firma entwickelt nicht nur Software – sie schaffen die digitale Grundlage für Organisationen, die Gutes tun. Das Kernprodukt ist eine webbasierte Anwendungssoftware für den DACH-Raum: ein ERP-System speziell für Stiftungen, Vereine und NGOs. Das Unternehmen wächst aus eigener Kraft und geht nun den nächsten strategischen Schritt.

Die base4IT bezeichnet sich als StartUp mit 25 Jahren Erfahrung und steht gerade einem wichtigen Punkt in der Weiterentwicklung. Deshalb wird eine Persönlichkeit gesucht, die technologische Vision mit Führungskompetenz verbindet und die Softwareplattform gemeinsam in die Zukunft führt

Deine Mission: Gestalten, Führen, Skalieren

Als Lead Developer bist du der technische Leuchtturm, der die bereits modernisierte Plattform auf die nächste Stufe hebt, das Team inspiriert und die digitale Souveränität des Unternehmens weiterführt. Deine Aufgabe ist es, die bestehende, auf neuen Technologien (C#, Angular, React, NextCloud) basierende Version der Anwendungssoftware so weiterzuentwickeln, dass sie für die Zukunft skalierbar und nachhaltig erfolgreich ist. Du berichtest direkt an die Geschäftsführung und gestaltest die technologische Zukunft maßgeblich mit. .

Aufgaben

Technologie & Architektur (ca. 70%)

• Architekturverantwortung: Du entwirfst und verantwortest die Softwarearchitektur auf Basis von Domain-Driven Design (DDD) und stellst Skalierbarkeit, Qualität und Sicherheit der ERP-Plattform sicher.
• Technologiestrategie: Du evaluierst neue Technologien, treibst CI/CD und automatisierte Tests voran und entwickelst die technologische Roadmap in Abstimmung mit der Geschäftsführung.
• Innovation: Du identifizierst und implementierst KI-gestützte Automatisierungen im Entwicklungsprozess um das Team effizienter zu machen und Routinearbeit zu reduzieren.
• Qualitätssicherung: Du definierst Standards für Codequalität durch automatisierte Tests, Code-Reviews und klare Prozesse, die mit der Plattform mitwachsen können.

Prozess & People Management (ca. 30%)

• Führung & Mentoring: Du führst fachlich ein Team von momentan 3-4 erfahrenen Entwicklern und nimmst sie mit auf die technologische Reise.
• Prozessoptimierung: Du strukturierst die Zusammenarbeit bei Bedarf neu (z.B. durch agile Methoden wie Scrum oder Kanban) und sorgst für klare Abläufe.
• Schnittstellenmanagement: Du steuerst externe Entwicklungspartner und bist die zentrale Schnittstelle zwischen Entwicklung, Produktmanagement und Geschäftsführung.
• Mittendrin statt nur dabei: Du suchst gemeinsam mit dem Team hartnäckige Bugs, sprichst bei Bedarf direkt mit Kunden und stehst im regelmäßigem Austausch mit der Geschäftsführung.

Ein beispielhafter Monat

Um dir ein Gefühl für die Rolle zu geben, hier ein möglicher Ablauf eines Monats:

• Woche 1 - Strategie & Planung: Du startest mit der Sprint-Planung und stimmst dich mit der Geschäftsführung zu den Roadmap-Prioritäten ab. Zwischendurch bist du erste Anlaufstelle, wenn fachliche Fragen im Team auftauchen.
• Woche 2 - Architektur & Konzeption: Du leitest einen Workshop zur Konzeption eines neuen Moduls auf Basis von DDD und präsentierst der Geschäftsführung deine Vorschläge zur CI/CD-Optimierung.
• Woche 3 - Team & Qualitä: Du führst ein tiefgehendes Code-Review durch, gibst konstruktives Feedback – und stößt dabei auf einen neuen Ansatz zur Test-Automatisierung, den du direkt in die nächste Sprint-Planung einbringst.
• Woche 4 - Review & Ausblick: Du analysierst die Release-Stabilität und schaust, wo KI-gestützte Automatisierung den nächsten echten Schritt bringen könnte.

Qualifikation

Dein Profil: Architekt, Stratege und Mentor

Gesucht wird eine Person, die nicht nur über Technologie spricht, sondern sie gestaltet.

Das musst du mitbringen:

• Berufserfahrung: Mehrere Jahre Softwareentwicklung, davon mindestens 1–2 Jahre in einer leitenden oder koordinierenden Rolle (z.B. Tech Lead, Lead Developer).
• Architekturkompetenz: Praxiserprobtes Verständnis für moderne Softwarearchitekturen – von Clean Architecture bis zu Domain-Driven Design (DDD). Du kannst beurteilen, wie Software wartbar, testbar und skalierbar bleibt, und triffst Technologieentscheidungen mit Blick auf langfristige Konsequenzen und begründen, warum diese sinnvoll oder nicht sinnvoll sind.
• Technologie-Stack: Gute Kenntnisse in objektorientierten Programmiersprachen, idealerweise mit .NET/C#. Das Frontend basiert auf Angular und React, Datenbanken sind MS SQL Server und PostgreSQL. Du musst nicht täglich selbst entwickeln, aber Code-Reviews und Architekturentscheidungen bereits sourverän getroffen haben und treffen.
• KI & Automatisierung im Entwickleralltag: Praktische Erfahrung mit KI-Tools und Automatisierungen den Entwicklungsprozess konkret verbessern z.B. Claude GitHub Copilot, Cursor, automatisierte Test-Pipelines oder die Optimierung von CI/CD-Prozessen. Du weißt, wo diese Tools echten Mehrwert bringen und wo sie Grenzen haben, und hast vielleicht schon mal ein Team dabei mitgenommen
• Entscheidungs- und Kommunikationsstärke: Du erklärst komplexe technische Sachverhalte verständlich, triffst datenbasierte Entscheidungen und kennst Situationen, in welchen du Entscheidungen auch unter Unsicherheit und Zeitdruck durchsetzten musstest.
• Ownership und Verantwortungsübernahme: Du übernimmst Verantwortung für Architektur und technische Qualität – nachweislich. Du beobachtest aktiv, was sich in der Tech-Welt tut – neue Tools, Methoden, KI-Entwicklungen – und bringst das proaktiv ins Team ein. Nicht weil es Pflicht ist, sondern weil du es willst.
• Sprachen: Du kommunizierst fließend auf Deutsch (C1) und haben gute Englischkenntnisse (B2).

Benefits

Unser Angebot & Ausblick: Sinn, Wachstum und Gestaltungsfreiheit

Hier handelt es sich um keinen Konzern mit starren Strukturen, sondern eine Firma im Aufbruch, die etwas bewegen will. Hier findest du ein Umfeld, in dem deine Ideen gehört werden und du direkten Einfluss auf den Unternehmenserfolg hast.

• Gehalt: Wir bieten dir ein Jahresgehalt zwischen 85.000 € und 95.000 €, abhängig von deiner Erfahrung und Qualifikation.
• Perspektive & Wachstum: Du übernimmst von anfang an die fachliche Führung des Teams und mittelfristig auch die gesamte Verantwortung. Perspektivisch kannst du in die Geschäftsführung aufsteigen und die Zukunft des Unternehmens als Teil des Führungsteams mitgestalten.
• Gestaltungsmöglichkeiten: als erster technologischer Ansprechpartner entscheidest und berätst du wie es technologisch weitergeht. In den nächsten 1–2 Jahren ist geplant, das Entwicklungsteam um 2–3 Personen zu erweitern – die Auswahl dieser Talente gestaltest du aktiv mit.
• Flexibilität: Arbeite bis zu 3-4 Tage pro Woche remote. Stand jetzt ist Montag immer ein fixer Bürotag, eventuell kann auch regelmäßig ein weiterer Tag vor Ort Sinn machen.
• Sinnstiftung: Deine Arbeit hat einen direkten, positiven Einfluss auf die Leistungsfähigkeit von Organisationen, die sich für die Gesellschaft engagieren.
• Weitere Benefits: Budget für Weiterbildungen, Zuschuss zum Deutschlandticket, und eine sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

Wenn du eine gestalterische Führungsrolle mit technischem Tiefgang und gesellschaftlichem Mehrwert suchst, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

So bewirbst du dich:

Übersende uns hier einfach deinen Lebenslauf – ein Anschreiben ist nicht erforderlich.

Beantworte uns stattdessen kurz zwei Fragen. Stichworte und erste Gedanken reichen völlig – der Aufwand sollte nicht mehr als 10–15 Minuten sein:

• Bei welchem Projekt hast du architektonisch maßgeblich mitgewirkt? Was war dein Beitrag?
• Warum ist Domain-Driven Design deiner Meinung nach eine gute Idee – und wo hat es Grenzen?

Packe alles in ein Dokument und lade es hoch. Auf Formatierung wird nicht geachtet.

Wir schätzen Vielfalt und freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Ein Wohnsitz in Deutschland ist allerdings Voraussetzung.

Der Prozess

• Vorauswahl durch Lena Wolf, externe Recruiterin - Dokumentenanalyse und Telefonat zur Klärung der ersten Fragen und Hardfacts
• Onlineassesmentcenter (ca. 60 Min.) - kein Instrument zur Vorauswahl lediglich zur Informationsgewinnung
• Onlinegespräch mit dem Geschäftsführer (60 Min.)
• Fachgespräch (45 Min.)
• vor Ort Termin

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Du willst nicht einfach Zahlen verwalten – sondern ein Unternehmen mitsteuern?

Dann lies weiter.

Bei Argus Interception übernimmst Du die kaufmännische Verantwortung für ein wachsendes Unternehmen – mit funktionierenden Strukturen, klarer Kommunikation und einem Team, das eigenständig arbeitet.

Kein Aufbau auf der grünen Wiese.
Aber auch kein Verwalten des Status quo.

Über uns

Die Argus Interception GmbH bietet seit 2023 mit Sitz in Rotenburg (Wümme) eine innovative und derzeit einzigartige Lösung für das sichere Abfangen unautorisierter Drohnen. Das Herzstück des High-Performance C-UAS Systems ist die Abfangdrohne mit integriertem Netzwerfer, die zusammen mit der Bodenstation den definierten Luftraum überwacht, eindringende, unautorisierte Drohnen automatisiert abfängt und diese zur Beweissicherung ablegt.

Mit unserem System schützen wir sicherheitskritische Infrastruktur vor Gefahren aus der Luft.

Aufgaben

Deine Aufgaben

Kaufmännische Gesamtverantwortung

• Steuerung von Finanzen, Controlling und kaufmännischen Prozessen
• Überblick über Zahlen, Entwicklung und Liquidität

Strukturen und Prozesse weiterentwickeln

• Bestehende Abläufe übernehmen und gezielt verbessern
• Klare, funktionierende Strukturen sicherstellen

Team führen

• Führung eines kleinen, eingespielten Teams
• Richtung vorgeben und bei Bedarf unterstützen

Zentrale Bereiche steuern

• Verantwortung für Themen wie IT, Compliance, Datenschutz und weitere administrative Bereiche

Verhandlungen führen

• Verhandlungen mit Kunden und Partnern führen und Beziehungen ausbauen

Unternehmerisch mitdenken

• Entscheidungen hinterfragen und das Unternehmen aktiv weiterentwickeln

Qualifikation

Dein Profil

Kaufmännische Erfahrung

• Mehrjährige Erfahrung in einer kaufmännischen Rolle mit Verantwortung
• Sicher im Umgang mit Zahlen, Controlling und betriebswirtschaftlichen Themen

Verständnis für Strukturen und Prozesse

• Erfahrung mit zentralen Unternehmensbereichen wie HR, IT oder Vertragswesen
• Blick für funktionierende Abläufe und sinnvolle Weiterentwicklung

Führung und Zusammenarbeit

• Klar in der Kommunikation und verlässlich im Miteinander
• Führst mit Vertrauen und unterstützt Dein Team bei Bedarf

Unternehmerisches Denken

• Du denkst mit, übernimmst Verantwortung und bringst eigene Ideen ein

Flexibilität und Reisebereitschaft

• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Benefits

Unser Angebot

• Eigenständiges Arbeiten ohne Micromanagement
• Offene Kommunikation und direkter Austausch
• 100 % Remote möglich, Büro optional
• Viel Gestaltungsspielraum und Einfluss auf Entscheidungen
• Eingespieltes Team und funktionierende Strukturen
• Unbefristete Festanstellung in einem wachsenden Unternehmen
• 30 Tage Urlaub
• Flexible Arbeitszeiten

Unser Bewerbungsprozess

1. Lebenslauf senden – kein Anschreiben nötig
2. Kurzes Kennenlernen per Telefon (15 Minuten)
3. Persönliches Gespräch (vor Ort oder via MS Teams)
4. Angebot – schnell, unbürokratisch und unbefristet

Neugierig?

Dann lass uns reden.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.

Innerhalb von 48 Stunden erhältst Du ein erstes Feedback.

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Qatna Medical GmbH ist ein Medizintechnikunternehmen mit Sitz in Hechingen, Baden-Württemberg. Unsere Medizinprodukte “Made in Germany” werden mit höchsten Qualitätsstandards entwickelt, hergestellt und vermarktet. Wir investieren in neueste Technologien und haben uns auf minimal-invasive Anwendungen spezialisiert. Kurze Entscheidungswege und schnelle Reaktionszeiten sowie ein junges, dynamisches Team zeichnen uns aus.

Aufgaben

• Entwicklung von Medizinprodukten im Kardiovaskulären Bereich von der Idee bis hin zur Marktreife
• Entwicklung und Aufbau der Produktionslinien in unseren Reinräumen, beginnend mit der Herstellung der Implantate bis hin zum fertig verpackten Medizinprodukt
• Qualifizierung und Validierung von Anlagen und Produktionsprozessen
• Erstellung von technischen Zeichnungen, Arbeitsanweisungen, Testplänen und Testberichten
• Mitarbeit am Risikomanagement
• Erstellung der technischen Dokumentation
• Planung, Durchführung und Auswertung von Produkttests im Rahmen von Design Verifizierung und Validierung

Qualifikation

• Erfolgreich abgeschlossenes Naturwissenschaftliches Studium
• 3 Jahre Berufserfahrung in der Entwicklung, Herstellung oder Qualitätssicherung von Medizinprodukten der Klasse III
• Freude an der Arbeit in einem Fächerübergreifenden Team im direkten Austausch mit unseren Medizinischen Beratern
• Sicherer Umgang mit SolidWorks
• Kenntnisse im Qualitätsmanagement für Medizinprodukte (ISO 13485)
• Zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Engagement und Einsatzbereitschaft
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

• Teamgeist und hochmotivierte Kollegen und Kolleginnen in einem jungen Unternehmen.
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Eine gezielte Einarbeitung und herausfordernde Tätigkeiten
• Unbefristeter Arbeitsvertrag und flexible Arbeitszeiten
• Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten nach individuellem Bedarf
• Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge

Bereit für eine neue Herausforderung? Bewerben Sie sich jetzt – ganz einfach über unser Bewerbungsformular auf der Website. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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In der Rolle des Marketing Managers kalkulierst und steuerst du die Werbebudgets unserer Kunden. Ziel ist es die bestmögliche Sichtbarkeit mit einem vorgegebenen Budget zu erreichen. Um die Fortschritte der Arbeit auch dem Kunden zu übermitteln, werden regelmäßig Auswertungen erstellt. Auch die Positionierung der Produkte an gewünschten Werbeplätzen spielt hierbei eine große Rolle.🚀

Aufgaben

• Entwicklung von SEA-Strategien: Gemeinsam mit unseren Account Managern arbeitest du zielgerichtete SEA-Strategien aus und sorgst dafür, dass das volle Werbepotenzial auf Amazon ausgeschöpft wird.
• Keywordrecherche & Analyse: Du führst umfassende Keywordrecherchen durch und kümmerst dich um die On- und Offpage-Optimierung, um die Sichtbarkeit der Produkte zu maximieren.
• Kampagnenoptimierung: Dein Ziel ist es, das Potenzial der Kampagnen optimal auszuschöpfen und kontinuierlich zu verbessern.
• Datenbasierte Maßnahmen: Du erstellst Analysen und leitest daraus konkrete Maßnahmen zur Weiterentwicklung der Kampagnen ab – mit Hilfe von Analyse-Tools behältst du den Erfolg stets im Blick.
• Reporting: Du erstellst regelmäßige Reportings, um die Ergebnisse der Kampagnen transparent für unsere Kunden darzustellen.
• Amazon Seller Central: Du bist versiert im Umgang mit dem Amazon Seller Central und nutzt es zur Steuerung der Werbekampagnen.
• PPC-Preisoptimierung: Du optimierst die PPC-Preise basierend auf vorher festgelegten Strategien und sorgst dafür, dass das Budget optimal eingesetzt wird.

Qualifikation

• Selbstständiges Arbeiten: Du bist in der Lage, eigenständig zu arbeiten und eigenverantwortlich Projekte zu steuern.
• Schnelle Auffassungsgabe: Du hast die Fähigkeit, dich schnell in neue Themengebiete einzuarbeiten und Lösungen zu finden.
• Team- und Kommunikationsfähigkeit: Du arbeitest gerne im Team und bist kommunikationsstark – sowohl intern als auch im Austausch mit Kunden.
• Analytisches Verständnis: Du liebst es, mit Zahlen zu arbeiten und hast ein gutes Verständnis für analytische Zusammenhänge.
• Strukturierte Kommunikation: Du kommunizierst klar und strukturiert – egal ob schriftlich oder mündlich.
• Excel- und PowerPoint: Du hast sehr gute Kenntnisse in Excel und PowerPoint und weißt, wie man diese Tools effektiv einsetzt, um Ergebnisse zu präsentieren und Daten auszuwerten.

Benefits

• Hybrides Arbeitsmodell: Kombination aus Home Office und Arbeit im Büro, für mehr Flexibilität und Teamgeist.
• Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten: Zugang zu Schulungen und Workshops, um deine Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen und deine Karriere innerhalb der Agentur voranzutreiben.
• Teamkultur: Ein motiviertes, unterstützendes Team und eine offene Arbeitskultur.
• Ausstattung: Moderne Arbeitsmittel und leistungsstarke Tools für deine täglichen Aufgaben.

Überzeuge dich selbst und mache einen Abstecher zu unserer letzten Workation in Portugal:
https://www.youtube.com/watch?v=dXcSIfU1zKw

Hier geht's zu unseren Social Media Accounts:

• LinkedIn eFLY: https://www.linkedin.com/company/66918950/
• LinkedIn Moritz: https://www.linkedin.com/in/moritz-heller-ab1310183/

Wir freuen uns auf Dich! 🤗

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Sie denken in Zahlen – aber vor allem in Lösungen? In unserem international tätigen mittelständischen Unternehmen gestalten Sie Finanzprozesse aktiv mit, unterstützen die Teamleitung und übernehmen Verantwortung in einem vielseitigen, dynamischen Rechnungswesen.

Werden Sie Teil des Allegro Packets-Teams in Leipzig als

Senior Buchhalter (m/w/d) mit Projektverantwortung

in Vollzeit (Teilzeit ab 30h/Woche möglich)

Aufgaben

• Konzeption, Optimierung und Implementierung interner Buchhaltungs- und Finanzprozesse
• Stellvertretende fachliche Führung des Finance‑Teams
• Bearbeitung von Projekten im Finanzbereich, z.B. internationale Geschäftsexpansion
• Eigenständige Abwicklung der laufenden Buchhaltung
• Verantwortung für das interne und externe Rechnungswesen inklusive operativer Bearbeitung
• Vorbereitung und Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB
• Erstellung von Budget- und Liquiditätsplanungen
• Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen Ansprechpartnern im Zahlungsverkehr
• Vorbereitung und Begleitung von Betriebsprüfungen und Audits

Qualifikation

• Kaufmännischer Abschluss, idealerweise als Steuerfachangestellte:r, Finanz- oder Bilanzbuchhalter:in
• Alternativ: Studienabschluss mit Schwerpunkt Steuern, Controlling und/oder Rechnungswesen
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Buchhaltung / Finanzen
• Ausgeprägte Organisations- und Teamfähigkeit sowie Dienstleistungsorientierung und sehr gutes Kommunikationsvermögen
• Hohes Maß an Eigeninitiative, Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein
• Verständnis für komplexe Sachverhalte sowie Aufgeschlossenheit für Veränderungen und neue Themen
• Gute Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen, Buchhaltungssoftware (z.B. DATEV) und Excel
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

• Unbefristete Anstellung in einem wirtschaftlich stabilen und zukunftsorientierten Unternehmen
• Umfassende und individuelle Einarbeitung, fachlicher Austausch im Team sowie Entwicklungsmöglichkeiten und fachspezifische Weiterbildungen
• Flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Kommunikation auf Augenhöhe sowie ein wertschätzendes und respektvolles Miteinander
• Helles, modern saniertes Büro im Stadtteil Plagwitz mit guter ÖPNV-Anbindung
• Ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Tischen
• Täglich frisch gekochtes, gesundes Mittagessen bei uns im Haus
• Zuschüsse zur Altersvorsorge, zum ÖPNV und zur Kinderbetreuung
• Regelmäßige Teamevents mit vielseitigen Aktivitäten

Interesse?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte senden Sie uns diese mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins an

Selbstverständlich begrüßen wir alle Bewerbungen - unabhängig von ethnischer oder sozialer Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Identität oder Behinderung. Ferner bekennen wir uns ausdrücklich zu demokratischen Grundwerten, Pluralität der Gesellschaft und gegen jegliche Form von Rassismus.

Über uns:

Die Allegro Packets GmbH mit Sitz in Leipzig ist einer der führenden Anbieter von Lösungen zur Analyse und dem Monitoring von IT-Netzwerken und stattet weltweit Unternehmen aus allen Branchen mit dem Fehleranalyse-Tool „Allegro Network Multimeter" aus. Als junge und wachsende Firma bieten wir neben vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem modernen Arbeitsumfeld auch einen umfassenden Erfahrungsschatz in unserem diversitätsreichen Team.

Weitere Informationen zu Allegro Packets als attraktiven Arbeitgeber finden Sie auf unserer Karriereseite.

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In der Rolle des Online Marketing Managers kalkulierst und steuerst du die Werbebudgets unserer Kunden. Ziel ist es die bestmögliche Sichtbarkeit mit einem vorgegebenen Budget zu erreichen. Um die Fortschritte der Arbeit auch dem Kunden zu übermitteln, werden regelmäßig Auswertungen erstellt. Auch die Positionierung der Produkte an gewünschten Werbeplätzen spielt hierbei eine große Rolle.🚀

Aufgaben

• Strategieerarbeitung: Entwicklung von SEA-Strategien in enger Zusammenarbeit mit unseren Account Managern, um Werbepotenziale auf Amazon optimal auszuschöpfen und auszubauen.
• Keyword-Recherche & SEO-Optimierung: Durchführung von Keyword-Recherchen sowie On- und Offpage-Analysen zur kontinuierlichen Verbesserung der Kampagnenleistung.
• Kampagnenoptimierung: Maximierung des Kampagnenpotenzials durch fortlaufende Optimierung und Überwachung der Kampagnen, um die bestmöglichen Ergebnisse zu erzielen.
• Datenanalyse & Maßnahmenableitung: Analyse der Kampagnendaten mit Hilfe von Analyse-Tools und Ableitung konkreter Maßnahmen zur Verbesserung der Performance.
• Reporting: Aufbau und Pflege von Reportings zur transparenten Dokumentation der Ergebnisse und Erfolge der Kampagnen für den Kunden.
• Amazon Seller Central: Nutzung und Verwaltung des Amazon Seller Central zur Überwachung und Steuerung von Kampagnen.
• PPC-Optimierung: Anpassung und Optimierung der PPC-Preise auf Basis zuvor festgelegter Strategien, um die Effizienz und den ROI der Werbemaßnahmen zu maximieren.

Qualifikation

• Kaufmännische Ausbildung: Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Kaufmann/-frau für E-Commerce oder in einem ähnlichen Bereich.
• Selbstständige Arbeitsweise: Du arbeitest eigenverantwortlich und bist in der Lage, Aufgaben effizient und selbstständig zu bewältigen.
• Schnelle Auffassungsgabe: Du hast die Fähigkeit, dich schnell in neue Themenfelder einzuarbeiten und komplexe Zusammenhänge zu verstehen.
• Team- und Kommunikationsstärke: Du arbeitest gerne im Team und bist in der Lage, dich klar und präzise schriftlich sowie mündlich zu äußern.
• Analytisches Denken: Ein ausgeprägtes Verständnis für Zahlen und die Fähigkeit, datenbasierte Entscheidungen zu treffen, zeichnen dich aus.
• Strukturierte Kommunikation: Deine schriftliche und mündliche Kommunikation ist klar und gut organisiert.
• Technisches Know-how: Sehr gute Kenntnisse in Excel und PowerPoint gehören zu deinem Repertoire, um Kampagnenanalysen und Präsentationen professionell zu erstellen.

Benefits

• Hybrides Arbeitsmodell: Kombination aus Home Office und Arbeit im Büro, für mehr Flexibilität und Teamgeist.
• Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten: Zugang zu Schulungen und Workshops, um deine Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen und deine Karriere innerhalb der Agentur voranzutreiben.
• Teamkultur: Ein motiviertes, unterstützendes Team und eine offene Arbeitskultur.
• Ausstattung: Moderne Arbeitsmittel und leistungsstarke Tools für deine täglichen Aufgaben.

Überzeuge dich selbst und mache einen Abstecher zu unserer letzten Workation in Portugal:
https://www.youtube.com/watch?v=dXcSIfU1zKw

Hier geht's zu unseren Social Media Accounts:

• LinkedIn eFLY: https://www.linkedin.com/company/66918950/
• LinkedIn Moritz: https://www.linkedin.com/in/moritz-heller-ab1310183/

Wir freuen uns auf Dich! 🤗

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Wir haben auch kein Bock mehr auf glattgebügelte Stellenbeschreibungen,weshalb du diese unbedingt lesen solltest ‼️

Erstmal vorab: Ja, wir haben einen Obstkorb, gratis Kaffee, einen Tischkicker und ganz viele Pflanzen.🪴

Das schreibt zwar jeder in seiner Anzeige, aber das ist inzwischen selbstverständlich oder was denkst du? 😌

So, let's get into detail!

Wieso solltest du diese Chance nicht verpassen?

Weil du bei uns deine Kreativität nutzen kannst, um einen Bereich weiterzubringen, der noch enormes Potential hat.🚀

Weil du bei uns die Möglichkeit bekommst ein junges Unternehmen entscheidend mitzugestalten.

Weil du bei uns erfahrene Unternehmen in ihrem Online Auftritt unterstützt und im direkten Kontakt mit diesen enorm viel lernst.

Als Grafikdesigner übernimmst du für unsere Kunden Aufgaben von der Konzeption der Content-Strategie über die Markt- und Produktanalyse bis hin zum kundenorientierten Design. Damit spielst du eine hoch relevante Rolle in deren Online Präsenz auf Amazon. Zudem setzt du parallel unsere internen Marketingstrategien im Employer Branding um.

Aufgaben

• Amazon-Design: Erstellung von visuellen Inhalten speziell für Amazon, darunter ansprechende Produktbilder, A+ Content, Werbebanner und Infografiken, die die Conversion-Rate maximieren.
• Markenidentität: Entwicklung und Pflege konsistenter Markenidentitäten für unsere Kunden auf Amazon durch kreatives Design und innovative Konzepte.
• Optimierung: Zusammenarbeit mit dem Account Management und Performance Marketing Team, um sicherzustellen, dass die Designs die strategischen Ziele auf Amazon unterstützen und die Sichtbarkeit erhöhen.
• Trendbeobachtung: Aktive Recherche von Designtrends und Best Practices speziell für Amazon, um stets frische und relevante Designs zu liefern.
• Feedback-Management: Umsetzung von Kundenfeedback und Anpassung von Designs entsprechend den Anforderungen und Wünschen der Kunden auf der Plattform.

Qualifikation

• Kreativität: Ausgeprägte kreative Fähigkeiten mit einem starken Portfolio, das deine gestalterische Vielfalt und speziell Amazon-relevante Designs zeigt.
• Technische Kenntnisse: Sicherer Umgang mit Grafikdesign-Software wie Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign) und grundlegendes Verständnis von Webdesign.
• Kommunikationsstärke: Gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, um Ideen und Konzepte klar zu präsentieren.
• Detailorientierung: Hohe Aufmerksamkeit für Details und Fähigkeit, qualitativ hochwertige Designs unter Einhaltung von Deadlines zu liefern.
• Marktplatzverständnis: Fundiertes Wissen über die Besonderheiten und Anforderungen von Amazon, insbesondere hinsichtlich der Gestaltung von Produktseiten und A+ Content.

Benefits

• Hybrides Arbeitsmodell: Kombination aus Home Office und Büroarbeit für mehr Flexibilität und Teamzusammenhalt.
• Kreative Freiräume: Raum für kreative Ideen und innovative Projekte im Bereich Amazon-Design.
• Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten: Zugang zu Schulungen und Workshops, um deine Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen und deine Karriere innerhalb der Agentur voranzutreiben.
• Teamkultur: Ein unterstützendes und kreatives Team mit einer offenen Kommunikationskultur.
• Ausstattung: Modernste Arbeitsmittel und Zugang zu professionellen Design-Tools.

Überzeuge dich selbst und mache einen Abstecher zu unserer letzten Workation in Portugal:
https://www.youtube.com/watch?v=dXcSIfU1zKw

Hier geht's zu unseren Social Media Accounts:

• LinkedIn eFLY: https://www.linkedin.com/company/66918950/
• LinkedIn Moritz: https://www.linkedin.com/in/moritz-heller-ab1310183/

Wir freuen uns auf Dich! 🤗

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In der Rolle des Online Marketing Managers kalkulierst und steuerst du die Werbebudgets unserer Kunden. Ziel ist es die bestmögliche Sichtbarkeit mit einem vorgegebenen Budget zu erreichen. Um die Fortschritte der Arbeit auch dem Kunden zu übermitteln, werden regelmäßig Auswertungen erstellt. Auch die Positionierung der Produkte an gewünschten Werbeplätzen spielt hierbei eine große Rolle.🚀

Aufgaben

• Entwicklung von SEA-Strategien: Gemeinsam mit unseren Account Managern arbeitest du zielgerichtete SEA-Strategien aus und sorgst dafür, dass das volle Werbepotenzial auf Amazon ausgeschöpft wird.
• Keywordrecherche & Analyse: Du führst umfassende Keywordrecherchen durch und kümmerst dich um die On- und Offpage-Optimierung, um die Sichtbarkeit der Produkte zu maximieren.
• Kampagnenoptimierung: Dein Ziel ist es, das Potenzial der Kampagnen optimal auszuschöpfen und kontinuierlich zu verbessern.
• Datenbasierte Maßnahmen: Du erstellst Analysen und leitest daraus konkrete Maßnahmen zur Weiterentwicklung der Kampagnen ab – mit Hilfe von Analyse-Tools behältst du den Erfolg stets im Blick.
• Reporting: Du erstellst regelmäßige Reportings, um die Ergebnisse der Kampagnen transparent für unsere Kunden darzustellen.
• Amazon Seller Central: Du bist versiert im Umgang mit dem Amazon Seller Central und nutzt es zur Steuerung der Werbekampagnen.
• PPC-Preisoptimierung: Du optimierst die PPC-Preise basierend auf vorher festgelegten Strategien und sorgst dafür, dass das Budget optimal eingesetzt wird.

Qualifikation

• Studium: Du bist immatrikulierte/r Student/in.
• Selbstständiges Arbeiten: Du bist in der Lage, eigenständig zu arbeiten und eigenverantwortlich Projekte zu steuern.
• Schnelle Auffassungsgabe: Du hast die Fähigkeit, dich schnell in neue Themengebiete einzuarbeiten und Lösungen zu finden.
• Team- und Kommunikationsfähigkeit: Du arbeitest gerne im Team und bist kommunikationsstark – sowohl intern als auch im Austausch mit Kunden.
• Analytisches Verständnis: Du liebst es, mit Zahlen zu arbeiten und hast ein gutes Verständnis für analytische Zusammenhänge.
• Strukturierte Kommunikation: Du kommunizierst klar und strukturiert – egal ob schriftlich oder mündlich.
• Excel- und PowerPoint: Du hast sehr gute Kenntnisse in Excel und PowerPoint und weißt, wie man diese Tools effektiv einsetzt, um Ergebnisse zu präsentieren und Daten auszuwerten.

Benefits

• Hybrides Arbeitsmodell: Kombination aus Home Office und Arbeit im Büro, für mehr Flexibilität und Teamgeist.
• Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten: Zugang zu Schulungen und Workshops, um deine Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen und deine Karriere innerhalb der Agentur voranzutreiben.
• Teamkultur: Ein motiviertes, unterstützendes Team und eine offene Arbeitskultur.
• Ausstattung: Moderne Arbeitsmittel und leistungsstarke Tools für deine täglichen Aufgaben.

Überzeuge dich selbst und mache einen Abstecher zu unserer letzten Workation in Portugal:
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Hier geht's zu unseren Social Media Accounts:

• LinkedIn eFLY: https://www.linkedin.com/company/66918950/
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Wir freuen uns auf Dich! 🤗

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Möchtest du Teil eines aufstrebenden Berliner Startups sein, das voll durchstartet? 🚀

Wir bei hellomateo bauen die nächste Generation von Marketing- und Service-Technologie für den deutschen Mittelstand. Unsere Software kombiniert KI, Automatisierung und nutzerzentriertes Design – und wächst rasant.🐨

In dieser Rolle bist du die Schnittstelle zwischen Produkt und Kunde. Du bist erste Anlaufstelle für unsere Kund:innen, leistest schnelle Erste Hilfe bei Fragen oder Problemen und leitest Anliegen gezielt an die passenden internen Ansprechpartner weiter – immer nah am Kunden. 🤝

Aufgaben

Dein Tag ist vom täglichen Kundenkontakt geprägt, ob telefonisch oder auch per Mail - deine täglichen Aufgaben drehen sich um unsere Kunden.

💬 Annahme und Bearbeitung eingehender Supportanfragen per Chat, E-Mail und Telefon

🔍 Erste Fehleranalyse und Lösung typischer Anwendungsfragen rund um unsere Plattform

🧭 Weiterleitung komplexerer Anliegen an unser Tech- oder Customer Success Team

📚 Pflege unserer internen Wissensdatenbank und Mitwirkung am Ausbau von Self-Service-Angeboten

🤝 Enge Zusammenarbeit mit Produkt und Support, um Rückmeldungen strukturiert weiterzugeben

📈 Mitwirkung an der Optimierung interner Support-Prozesse

Qualifikation

Die wichtigste Qualifikation für diese Rolle ist deine Motivation, mit Menschen zu arbeiten – sei es im direkten Kontakt mit Kund:innen, die sich mit einem Anliegen an dich wenden, oder im engen Austausch mit dem Team, das vom täglichen Miteinander lebt.

Darüber hinaus bringst du idealerweise folgende Qualifikationen mit:

• Erste Erfahrung im (technischen) Kundensupport, idealerweise im SaaS-Umfeld
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C2) sowie solide Englischkenntnisse (mindestens B2)
• Schnelle Auffassungsgabe, technisches Grundverständnis und Freude an digitalen Tools
• Lösungsorientierte Denkweise, Geduld und ein souveränes Auftreten – auch in stressigen Situationen
• Ausgeprägten Teamspirit und Lust, in einem wachsenden Unternehmen Verantwortung zu übernehmen

Benefits

💸 Kompetitive Vergütung und klarer Entwicklungsfahrplan

🚴 Employee Benefits wie Wellhub oder Deutschland-Ticket

👬 Yearly Company Offsite

🍳 Weekly-Team Breakfast & Bi-Weekly Lunch

🎉 Regelmäßige Teamevents

🏓 Cooles Office in Berlin mit Ping Pong & Darts

👥 Ein ambitioniertes, nettes und ehrliches Team

Wir wissen, dass es keinen perfekten Fit für die Stelle gibt. Wenn du aber die nötige Einstellung mitbringst, dann wachsen wir gemeinsam in die Anforderungen rein. 🚀

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! 🙂

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Hiring Prozess:

1. 30' People Call - Videocall

2. 45' Case Study - vor Ort im Office

3. 30' Founder Ref Call - Videocall / vor Ort

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Um unser Wachstum weiter zu skalieren, suchen wir motivierte Absolvent:innen (m/w/d) für unser Mateo Graduate Program. Das Programm ist dein strukturierter Einstieg in den Customer Support bei einem B2B-SaaS Startup und ein klares Karrieresprungbrett für deine weitere Laufbahn, ob in den Customer Success oder aber auch in andere Bereiche.

Was macht das Graduate Program so attraktiv für dich:

• 📈 Klare Entwicklungsschritte: Bei Zielerreichung steigst du alle 6 Monate automatisch in das nächste Level auf, was immer mit einer Gehaltserhöhung einhergeht.
• 👬 Buddy-Programm & starkes Team: Ab Tag 1 begleitet dich ein persönlicher Buddy in einem motivierten Sales-Team.
• 🤝 Executive Shadowings: Enge Zusammenarbeit mit unserem CEO sowie dem Teamlead Customer Success mit Einblicken in den Customer Success und ins Account Management.
• ⭐️ Starke Lernkurve durch regelmäßige Trainings, Coachings und unsere interne Sales-Academy.
• 🧠 Abwechslung statt Monotonie: Du sprichst mit Unternehmen aus ganz unterschiedlichen Branchen und lernst schnell, wie verschieden Menschen, Märkte und Entscheidungsprozesse ticken.

Aufgaben

Dein Tag ist vom täglichen Kundenkontakt geprägt, ob telefonisch oder auch per Mail - deine täglichen Aufgaben drehen sich um unsere Kunden.

💬 Annahme und Bearbeitung eingehender Supportanfragen per Chat, E-Mail und Telefon

🔍 Erste Fehleranalyse und Lösung typischer Anwendungsfragen rund um unsere Plattform

🧭 Weiterleitung komplexerer Anliegen an unser Tech- oder Customer Success Team

📚 Pflege unserer internen Wissensdatenbank und Mitwirkung am Ausbau von Self-Service-Angeboten

🤝 Enge Zusammenarbeit mit Produkt und Support, um Rückmeldungen strukturiert weiterzugeben

📈 Mitwirkung an der Optimierung interner Support-Prozesse

Qualifikation

Die wichtigste Qualifikation für diese Rolle ist deine Motivation, mit Menschen zu arbeiten – sei es im direkten Kontakt mit Kund:innen, die sich mit einem Anliegen an dich wenden, oder im engen Austausch mit dem Team, das vom täglichen Miteinander lebt.

Darüber hinaus bringst du idealerweise folgende Qualifikationen mit:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder passende Ausbildung
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C2) sowie solide Englischkenntnisse (mindestens B2)
• Schnelle Auffassungsgabe, technisches Grundverständnis und Freude an digitalen Tools
• Lösungsorientierte Denkweise, Geduld und ein souveränes Auftreten – auch in stressigen Situationen
• Ausgeprägten Teamspirit und Lust, in einem wachsenden Unternehmen Verantwortung zu übernehmen

Wir wissen, dass es keinen perfekten Fit für die Stelle gibt. Wenn du aber die nötige Einstellung mitbringst, dann wachsen wir gemeinsam in die Anforderungen rein. 🚀

Benefits

🚀 Klarer Entwicklungsfahrplan und kompetitive Vergütung mit ungedeckelter Provision

🚴 Employee Benefits wie Wellhub oder Deutschland-Ticket

👬 Yearly Company Offsite

🍳 Weekly-Team Breakfast & Bi-Weekly Lunch

🎉 Regelmäßige Teamevents

🏓 Cooles Office in Berlin mit Ping Pong & Darts

👥 Ein ambitioniertes, nettes und ehrliches Team

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! 🙂

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Hiring Prozess:

1. 30' People Call - Videocall

2. 45' Case Study - vor Ort im Office

3. 30' Founder Ref Call - Videocall / vor Ort

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Wir suchen dich als Catalog Manager, um unsere Produktdaten auf Amazon und weiteren Marktplätzen präzise zu betreuen und kontinuierlich zu optimieren. Du analysierst technische und administrative Herausforderungen, entwickelst passende Lösungen und sorgst dafür, dass die Katalog- und Prozessstrukturen unserer Kunden reibungslos funktionieren. Dabei arbeitest du eng mit Supportteams, internen Abteilungen und Kunden zusammen, erkennst potenzielle Probleme frühzeitig und leitest proaktive Maßnahmen ein, um stabile Abläufe, starke Performance und nachhaltiges Wachstum sicherzustellen.

Interesse geweckt? Lies weiter!

Aufgaben

• Problemlösung: Unterstützung bei der Analyse und Behebung von technischen und administrativen Problemen auf Amazon und anderen Marktplätzen, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen.
• Kommunikation: Zusammenarbeit mit dem Amazon-Support sowie anderen Marktplatz-Supportteams, um schnelle Lösungen für auftretende Probleme zu finden und präventive Maßnahmen einzuleiten.
• Datenanalyse: Mithilfe bei der Identifikation und Analyse von Performance-Daten, um potenzielle Probleme frühzeitig zu erkennen und Lösungsansätze zu entwickeln.
• Dokumentation: Unterstützung bei der Erstellung und Pflege von Troubleshooting-Protokollen und Wissensdatenbanken, um schnelle und wiederholbare Lösungen zu gewährleisten.
• Beratung: Unterstützung der internen Teams und Kunden bei der Optimierung von Kontoeinstellungen und Prozessen auf den Marktplätzen.

Qualifikation

• Technisches Verständnis: Grundlegendes Wissen im Bereich Marktplatz-Management und Problemlösungsprozesse.
• Kommunikationsstärke: Hervorragende schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, um effizient mit internen und externen Ansprechpartnern zu kommunizieren.
• Analytisches Denken: Fähigkeit, komplexe Probleme schnell zu analysieren und effektive Lösungen zu finden.
• Stressresistenz: Souveräner Umgang mit stressigen Situationen und dringenden Problemen.
• Proaktivität: Hohe Eigenmotivation und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld selbstständig und effizient zu arbeiten.

Benefits

• Hybrides Arbeiten: Flexibles Arbeiten im Büro und remote – für mehr Selbstbestimmung und Teamzusammenhalt
• Weiterentwicklung: Individuelle Trainings, Workshops und klare Entwicklungspfade für deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung
• Starke Teamkultur: Ein motiviertes, unterstützendes Team mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation
• Moderne Ausstattung: Effiziente Tools und zeitgemäße Arbeitsmittel – damit du dich auf das Wesentliche konzentrieren kannst

Überzeuge dich selbst und mache einen Abstecher zu unserer letzten Workation in Portugal:
https://www.youtube.com/watch?v=dXcSIfU1zKw

Hier geht's zu unseren Social Media Accounts:

• LinkedIn eFLY: https://www.linkedin.com/company/66918950/
• LinkedIn Moritz: https://www.linkedin.com/in/moritz-heller-ab1310183/

Bereit, Verantwortung zu übernehmen, Kunden weiterzubringen und selbst durchzustarten?

Come fly with us – bei der eFLY.

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Wir suchen dich für ein spannendes Praktikum im Grafikdesign, um unser Team bei der Entwicklung kreativer und ansprechender Designs für unsere Kunden zu unterstützen. Du wirst visuelle Konzepte für verschiedene Kanäle gestalten und dafür sorgen, dass die Marken unserer Kunden auf Plattformen wie Amazon überzeugend präsentiert werden. Dabei entwickelst du individuelle Grafiken und Layouts, optimierst bestehende Designs und arbeitest eng mit internen Teams sowie Kunden zusammen, um ihre Vorstellungen professionell umzusetzen.

Aufgaben

Aufgabenbereiche:

• Amazon-Design: Unterstützung bei der Erstellung von visuellen Inhalten für Amazon, einschließlich Produktbildern, A+ Content, Werbebannern und Infografiken zur Optimierung der Conversion-Rate.
• Markenidentität: Mitwirkung bei der Entwicklung und Pflege konsistenter Markenidentitäten für unsere Kunden durch kreative und innovative Designkonzepte.
• Optimierung: Zusammenarbeit mit dem Account Management und dem Performance Marketing Team, um sicherzustellen, dass die Designs strategische Ziele unterstützen und die Sichtbarkeit auf Amazon erhöhen.
• Trendbeobachtung: Aktive Recherche von Design Trends und Best Practices, um stets aktuelle und relevante Designs für Amazon zu liefern‍.
• Feedback-Management: Anpassung von Designs basierend auf Kundenfeedback und den spezifischen Anforderungen der Plattform.

Qualifikation

• Studium: Du bist immatrikulierte/r Student/in im Bereich Grafikdesign oder einem verwandten Studiengang.
• Kreativität: Du bringst ausgeprägte kreative Fähigkeiten mit und hast erste praktische Erfahrungen im Grafikdesign, idealerweise ergänzt durch ein Portfolio, das deine Arbeiten zeigt.
• Technische Kenntnisse: Du bist sicher im Umgang mit gängigen Grafik Design-Programmen wie Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign).
• Kommunikationsstärke: Gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, um Ideen und Konzepte klar zu präsentieren.
• Detailorientierung: Hohe Aufmerksamkeit für Details und die Fähigkeit, qualitativ hochwertige Designs unter Einhaltung von Deadlines zu liefern.‍
• Interesse an E-Commerce: Grundkenntnisse über Plattformen wie Amazon und deren Anforderungen an Design sind von Vorteil.

Benefits

• Hybrides Arbeitsmodell: Kombination aus Home Office und Büroarbeit für mehr Flexibilität.
• Kreative Freiräume: Raum für eigene Ideen und innovative Projekte im Bereich Grafikdesign.
• Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Zugang zu Schulungen und Workshops, um deine Design-Fähigkeiten auszubauen.
• Teamkultur: Ein unterstützendes und kreatives Team mit offener Kommunikationskultur.‍
• Moderne Ausstattung: Du arbeitest mit professionellen Tools und der neuesten Design-Software.

Überzeuge dich selbst und mache einen Abstecher zu unserer letzten Workation in Portugal:
https://www.youtube.com/watch?v=dXcSIfU1zKw

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• LinkedIn eFLY: https://www.linkedin.com/company/66918950/
• LinkedIn Moritz: https://www.linkedin.com/in/moritz-heller-ab1310183/

Wir freuen uns auf Dich! 🤗

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Your mission

To strengthen our team, we are looking for a System Integration Engineer (f/m/x) who develops and integrates technical systems for live and VR productions. In this role, you design, test and implement reliable hardware–software setups and ensure stable, high-performance workflows for events and productions.

• Plan and integrate production systems (video, audio, network, VR)
• Build and configure complex signal and IT structures
• Automate and optimize technical processes
• Provide documentation and technical support for production and development teams
• Work closely with the streaming and VR teams

Your profile

Experience & Skills

• Degree or vocational training in media technology, system integration, or a comparable field
• Experience with networks, video/audio routing, and signal processing
• Knowledge of relevant tools and technologies (e.g., routing systems, monitoring, IT setup)
• Strong analytical and problem-solving abilities
• Enthusiasm for immersive technologies and innovative media/streaming environments
• Education: Engineering degree or comparable qualification
• Languages: Very good German and English skills
• Travel: Up to 100% (global event and production support)

Why us?

• Responsibility: Actively shape our technical production processes and set new standards for immersive media.
• Stability: Permanent position in a growing media and technology company.
• Flexibility: Modern working hours and a dynamic environment.
• Perspective: Contribute to a company that is shaping the future of immersive live experiences.

Join our team and be part of the future of immersive media — we look forward to your application!

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Du interessierst dich für Finanzthemen und möchtest als Praktikant (m/w/d) erste praktische Einblicke in die Branche gewinnen? Dann ist ein Praktikum bei uns der ideale Einstieg.

Bei HORBACH erhältst du die Möglichkeit, hinter die Kulissen der Finanzberatung zu schauen, aktiv mitzuarbeiten und deine eigenen Stärken besser kennenzulernen. Von Anfang an wirst du in spannende Aufgaben eingebunden und lernst, wie individuelle Finanzlösungen für Kundinnen und Kunden entwickelt werden.

Nutze die Chance, wertvolle Praxiserfahrung zu sammeln, dich persönlich weiterzuentwickeln und erste Schritte für deine berufliche Zukunft zu gehen.

Aufgaben

• Vielfältige Trainingsformate zur Entwicklung Deiner Kompetenzen als Finanzberater*in
• Fachseminare mit erfahrenen Experten
• Praxisnahe Einblicke in den Arbeitsalltag

Qualifikation

• Du hats Interesse an Finanz- und Wirtschaftsthemen
• Du bist zielstrebig, umsetzungsstark und selbstständig
• Du zeichnest dich durch deine Offenheit, Kommunikationsstärke und Kundenorientierung aus
• Du bist offen für eine Karriere bei unseren selbstständigen Finanzberatern und Finanzberaterinnen

Benefits

• Vergütetes Praktikum, in dem Du Deine Stärken erkennst und Dich persönlich weiterentwickelst
• Seminarangebote zur Selbstreflexion und persönlichen Weiterentwicklung
• Ein motiviertes und dynamisches Team
• Neue Kontakte in hoch angesehenen Netzwerken
• Die Chance auf eine langfristige Karriere im Finanzunternehmen

Werde ein Teil unseres Teams bei Horbach.

The Future starts now!

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YOUR FUTURE, ON DEMAND

The ideal blend of stability and flexibility. A genuinely human employer that cares for people and the planet. True autonomy to shape what comes next, for us and you. This is the perfect platform to take your career where you want.

Back in 2005, we pioneered Europe’s first TV streaming service. Today, we’re the world’s first certified climate neutral TV streaming provider. Several million users across three countries. Over 230 colleagues of 47 nationalities. We’re the grown-up start-up, helping to shape a better future since day one. That hasn’t changed, even if the world has. We’re friendly, international, inclusive – and our people say we’re reliable and transparent, too. It’s why they trust us and believe in what we do.

THE ROLE

Orchestrate is Zattoo's modern IPTV/OTT middleware — powering both our own B2C streaming services and the B2B operators who build their TV products on top of it. It's live in production, onboarding new operators, and replacing Zattoo's legacy middleware.

Lead the backend team through this growth phase — with real ownership over the platform's technical direction and the ability to navigate the complexity of a multi-tenant platform with real customers depending on it.

THE ORCHESTRATE TEAM

A cross-functional team of senior backend and full-stack engineers, product managers, and designers. The stack is Python/Django, PostgreSQL, and Kubernetes. Each operator runs on their own isolated instance with independent lifecycle and data boundaries.

The team is the operational owner of the platform — spanning client-facing and operator-facing APIs, an operator management console, a developer portal, and integrations across streaming, content, identity, and data systems. Other teams across the organization contribute to the codebases of the platform and collaborate on shaping APIs and integrations.

You won't be starting alone: the current engineering lead will partner with you as co-EM during ramp-up and remain connected to the team long-term.

WHAT YOU'LL DO

• Partner with senior engineers on API design, architecture, and multi-tenant trade-offs — provide context, clear the path, and let experienced people do their best work
• Collaborate with product managers and designers to shape the management console, developer portal, and integration experience for operators
• Drive the quality of APIs, documentation, and onboarding so both internal and external partners can integrate smoothly and independently
• Champion technical debt, platform reliability, and operational needs on the roadmap — while product shapes what gets built, ensure how it's built is sustainable
• Coach and develop engineers in their careers, and hire people who raise the bar

WHAT YOU'LL BRING

• 7+ years in backend engineering, with experience leading teams — ideally in platform, API, or infrastructure contexts
• Designed APIs, built distributed systems, or operated multi-tenant platforms at scale
• A strong sense for integration quality — how external partners experience your platform matters to you
• Navigated competing priorities across engineering, product, and business stakeholders
• Strong communication skills in English
• Experience with IPTV/OTT, media streaming, or B2B platform products
• Bonus: Familiarity with Python/Django, PostgreSQL, Kubernetes, or similar stacks

WHY JOIN US?

At Zattoo, you’re always on firm ground with real freedom to explore. You’ll have the support and opportunity you need to go far, while you’re helping us create a sustainable and entertainment-filled future for all.

WHAT WE OFFER YOU

• Reward: strong market competitive salary
• Recharge: 30 days vacation plus public holidays
• Regulate: trust based flexible working hours and the option for remote work worldwide for up to 8 weeks per year

Plus:

• We’re sharing: free access to the best streaming experience on the market
• We’re developing: your own development budget, German classes and hackdays
• **We’re inclusive: ‘**Zattooies’ are a fun, engaged, and diverse team made up of 47 nationalities
• We’re healthy: health checks, mental wellbeing support, team sports and more!
• We’re responsible: we are carbon neutral, an active employee Green team, discounted BVG tickets and free bike rentals
• We’re sociable: a calendar of events with fireside chats, lunches, in-house bar, BBQ’s, monthly socials, summer party and an annual off-site event

Zattoo enables our users to view indiscriminately and we reflect that in our team too. Regardless of race, gender, sexual orientation, religion, national origin, age, disability or any other characteristic protected by law we encourage everyone to apply and will give everyone equal consideration. We are an equal opportunities employer, join us and help build a diverse team dedicated to the future of TV.

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Reizt Dich moderne IT wirklich?

• Arbeitest Du gerne mit sauber aufgebauten Microsoft- und Cloud-Umgebungen?

• Möchtest Du Lösungen entwickeln, die beim Kunden wirklich Wirkung zeigen?

• Suchst Du ein Team, in dem fachlicher Anspruch und Weiterentwicklung selbstverständlich sind?

Das erwartet Dich

Ein etabliertes, mittelständisches Systemhaus in Hamburg mit klarem Fokus auf moderne Cloud- und Microsoft-Technologien.

Rahmen & Kultur:

• Offene Duz-Kultur und direkte Kommunikation

• Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen

• Führung, die erreichbar ist und Entwicklung aktiv fördert

• Junges, fachlich starkes Team (ca. 20–Ende 30)

• Dachterrasse mit Blick auf die Außenalster

Aufgaben

Deine Aufgaben

• Administration und Weiterentwicklung von Microsoft 365 (Exchange Online, Teams, SharePoint)
• Betreuung von Intune, Endpoint Management und Autopilot
• Mitarbeit an Cloud-Projekten (Azure, hybride Infrastrukturen)
• Betrieb und Optimierung von Windows Server- und Client-Systemen
• Unterstützung in Security-, Backup- und Netzwerk-Themen
• Technischer Ansprechpartner für Kunden

Qualifikation

Das bringst Du mit

• 3–6 Jahre Erfahrung in der Systemadministration
• Sehr gute Kenntnisse in Microsoft 365, Intune und Cloud-Technologien
• Erfahrung mit Windows Server, Active Directory und Netzwerken
• MacOS-Kenntnisse von Vorteil, aber kein Muss
• Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Benefits

Das bekommst Du

• 40-Stunden-Woche
• Keine Rufbereitschaft / keine 24/7-Dienste
• Klare Kernarbeitszeiten + flexible Gestaltung
• Planbare, strukturierte Arbeitsorganisation

Zusätzlich:

• Regelmäßige Teamevents
• Fachliche Workshops (Cloud, Security etc.)
• Entwicklungsperspektiven Richtung Cloud, Security oder Consulting
• Projekte mit Substanz statt reinem Ticketsystem
• Attraktive, marktgerechte Vergütung

Warum diese Rolle?

Hier wird IT nicht nur betrieben, sondern aktiv weiterentwickelt.

Das Umfeld ist technisch sauber aufgestellt, fachlich ambitioniert und bietet echte Entwicklungsmöglichkeiten.

Interesse?

Kein Umfeld für Stillstand sondern für Entwicklung und Verantwortung.

Die Position wird exklusiv im Auftrag eines Mandanten besetzt (unbefristete Festanstellung, keine ANÜ).

Der Auswahlprozess ist entsprechend fokussiert und selektiv.

Eine kurze Nachricht genügt.

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Sie suchen eine neue berufliche Perspektive mit Entwicklungspotential? Dann lassen Sie uns einmal in Kontakt treten.

Als erfolgreiche Vermittlerin innerhalb der Personaldienstleistungsbranche begleite ich nunmehr seit fast 30 Jahren Bewerber und Unternehmen aus diesem Branchensegment bei der Zusammenführung. Lassen auch Sie sich "an die Hand nehmen" und zu Ihrem neuen Traumjob führen... und bis dahin lehnen Sie sich einfach entspannt zurück und lassen mich mal machen!

Selbstverständlich ist meine Dienstleistung für Sie vollkommen kostenneutral!

Für einen meiner bundesweit sehr erfolgreichen Mandanten suche ich für dessen Bestandsniederlassung in Leipzig genau SIE als neue Führungskraft!

• Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwende ich bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.

Aufgaben

• Als ambitionierte Führungskraft übernehmen Sie schnell die Mitverantwortung für die Abläufe der Geschäftsstelle. Dazu gehören u.a. Budgetverantwortung sowie die Auswertung monatlicher Ergebnisse und deren Aufbereitung
• Analyse, Definition und weitgehend selbstbestimmte Erschließung des Marktpotentials Ihrer Vertriebsregion
• Neukundengewinnung und Ausbau von Altkunden
• Nachhaltige Entwicklung der Personaldienstleistung an Ihrem Standort
• Als Führungskraft sind Sie fachlicher Vorgesetzter aller interner Mitarbeiter

Qualifikation

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium
• Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Personaldienstleistung und suchen eine neue Herausforderung, den nächsten Stepp auf Ihrer Karriereleiter
• Kundenkontakte in der Region sind vorteilhaft
• Sie sind eine dynamische, leistungsstarke und sehr vertriebsorientierte Persönlichkeit

Benefits

• ein tolles 3erTeam , was sich schon heute auf Sie freut
• eine solide Kundenbasis
• eine 4,5-Tage-Woche
• 13,5 Gehälter + Gewinnbeteiligung
• 4,5-Tage-Woche
• 31 Tage Urlaub
• Diverse zusätzliche Mitarbeiterbenefits
• eine sehr solide Bestandskundenstruktur
• ein neutraler Firmenwagen, der Ihnen ab dem ersten Arbeitstag auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht
• eine umfassende Einarbeitung in die neuen Aufgaben
• ein wertschätzender Umgang und ein sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz

Vertrauen Sie auf meine Devise: für JEDEN gibt es den idealen Arbeitsplatz... man muss diesen nur zu finden wissen - und ich habe diesen für Sie gefunden!

Ich freue mich auf Ihre spannende Bewerbung.

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Keine Lust auf ein rein theoretisches Studium?
Starte jetzt Dein duales Studium (m/w/d) in der Wirtschaftsberatung bei HORBACH!

Du hast Dein (Fach-)Abitur bald in der Tasche und möchtest direkt Praxiserfahrung sammeln. Dann bist du bei uns genau richtig!

Im Rahmen Deines dualen Studiums kombinierst Du akademisches Wissen mit wertvoller Praxiserfahrung in der Finanz- und Wirtschaftsberatung. Von Beginn an wirst Du in echte Projekte eingebunden und entwickelst Dich Schritt für Schritt zum Berater.

Unser Ziel: Menschen dabei zu helfen, langfristig finanzielle Sicherheit und echte Vermögensperspektiven aufzubauen. Denn jeder Mensch verdient finanziellen Schutz und wirtschaftliche Freiheit!

Klingt nach Deinem nächsten Schritt? Dann werde Teil unseres Teams am Standort Stuttgart-Vaihingen!

Aufgaben

• Trainee-Programm im Financial Consulting mit Einblick in alle Kundenprozesse
• Enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Mentoren in der Finanzplanung
• Schnelle Entwicklung zum eigenständigen Consultant
• Regelmäßige Trainings zur Stärkung deines Vertriebstalents
• Frühe Übernahme eigener Kund*innen und Verantwortung

Qualifikation

• Du hast dein Abitur oder eine allgemeine Fachhochschulreife - oder stehst kurz davor
• Du hats Interesse an Finanz- und Wirtschaftsthemen
• Du bist zielstrebig, umsetzungsstark und selbstständig
• Du zeichnest dich durch deine Offenheit, Kommunikationsstärke und Kundenorientierung aus

Benefits

• Individuelle Karrieregestaltung nach deinen Vorstellungen
• Leistungsorientierte Vergütung mit attraktiven Verdienstmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeiten und eine optimale Work-Life-Balance für dein Duales Studium
• individuelle Auswahl einer dualen Hochschule in deiner Region

Werde ein Teil unseres Teams bei Horbach.

The Future starts now!

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Karlsfeld .

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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Gestalte mit uns die Zukunft der Schichtplanung im Gesundheitswesen
Du möchtest mit deiner Arbeit wirklich etwas bewegen?
Bei Swisio entwickeln wir eine der führenden SaaS-Cloud-Lösungen für Workforce Management, Dienst- und Personalplanung – und helfen Krankenhäusern und Pflegeeinrichtungen dabei, den Arbeitsalltag für tausende Menschen zu verbessern.

Das Beste aus zwei Welten
Bei uns erlebst du die Dynamik, Gestaltungsfreiheit und kurzen Entscheidungswege eines Start-ups – kombiniert mit der Sicherheit einer profitablen Muttergesellschaft aus den Niederlanden, die seit über 20 Jahren nachhaltig erfolgreich am Markt ist.
So können wir uns voll auf Innovation und nachhaltiges Wachstum konzentrieren – ohne Abhängigkeit von externen Investoren.

Jetzt ist der perfekte Zeitpunkt einzusteigen
Wir befinden uns in einer starken Expansionsphase in Deutschland und der Schweiz. Bereits heute arbeiten renommierte Einrichtungen wie große Universitätskliniken und Krankenhausverbände mit uns – und das Wachstumspotenzial allein im DACH-Gesundheitsmarkt ist enorm.

Mittelfristig werden wir unsere bewährten Lösungen auch in andere Branchen bringen – in den Niederlanden setzen bereits Unternehmen wie Mars, DHL, der Holländische Staat und Tata Steel auf unsere Techno

Aufgaben

Deine Rolle bei uns
Als Project Manager:in übernimmst du eine Schlüsselrolle bei der erfolgreichen Einführung unserer Lösung und gestaltest aktiv die Skalierung von Swisio in der DACH-Region mit.

Dein Impact

• Projekte steuern: Du leitest anspruchsvolle Kundenprojekte von der Planung bis zur erfolgreichen Implementierung.
• Teams koordinieren:
  Du arbeitest eng mit internen und externen Stakeholdern zusammen,
  steuerst interdisziplinäre Projektteams und sorgst für effiziente
  Abläufe.
• Qualität sichern:
  Du verantwortest Zeitpläne, Budgets und Qualitätsstandards und sorgst
  dafür, dass Projekte nachhaltig erfolgreich abgeschlossen werden.
• Kommunikation gestalten:
  Du bist zentrale Ansprechperson für unsere Kunden, moderierst
  Abstimmungen und begleitest sie partnerschaftlich durch alle
  Projektphasen.
• Strukturen aufbauen:
  Als Teil des Implementierungsteams trägst du dazu bei, unsere
  Projektmethodik zu standardisieren und skalierbare Prozesse für
  zukünftige Projekte zu schaffen.
• Veränderung ermöglichen:
  Du arbeitest eng mit unseren Implementation Consultants zusammen, um
  Anwender:innen bestmöglich auf den Produktivbetrieb vorzubereiten.

Qualifikation

Du erfüllst nicht alle Anforderungen? Bewirb dich trotzdem – wir suchen Menschen mit Potenzial, Energie und Gestaltungswillen.

• Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im SaaS-, Software- oder Beratungsumfeld
• Erfahrung in der Steuerung komplexer IT- oder Digitalisierungsprojekte
• Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Denkweise
• Zertifizierung nach PMI, PRINCE2 oder vergleichbar wünschenswert
• Freude an Zusammenarbeit, Kommunikation und Verantwortung
• Reisebereitschaft (ca. 30–50 % in DACH)
• Deutsch auf muttersprachlichem Niveau und fließendes Englisch

Benefits

• Attraktives fixes Jahresgehalt (ohne variable Anteile)
• Starke Benefits:
• 50 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• 28 Tage Urlaub
• 1 Tag Homeoffice pro Woche (Hybridmodell)
• BahnCard50 auch zur privaten Nutzung
• Firmenhandy sowie Apple- oder Windows-Laptop – du hast die Wahl
• Modernes Büro in zentraler Lage am Hackeschen Markt – mit hervorragender ÖPNV-Anbindung und vielen Restaurants & Cafés in der Umgebung
• Sicherheit & Perspektive: Innovatives Arbeitsumfeld mit der Stabilität einer langjährig erfolgreichen Muttergesellschaft
• Wachstum mitgestalten: Direkter Einfluss auf die Expansion in Deutschland und der Schweiz – und langfristig auch in weitere Branchen
• Persönliche Entwicklung:
  Weiterbildungsmöglichkeiten und die Chance, unsere
  Projektmanagement-Strukturen und Best Practices aktiv mitzugestalten und
  weiterzuentwickeln.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

On-site | Full-Time | Karlsruhe, Germany

5 Million Downloads. 4.8 Stars.

A lot left to figure out.

Iteration One is a self-funded, independent gaming studio in Karlsruhe. With Nightclub Tycoon - a free-to-play idle tycoon game on iOS and Android - we've built a game played by millions, with a small team and no outside money.

We're 7 people. We’re growing. And we need a game designer who can own the design of a mobile free-to-play game end to end: economy, progression, and monetization. We’re looking for someone who can hold both, design and monetization, and make the game feel great while making the business sustainable.

Tasks

What You'll Do

You'll own UA end to end. That means managing campaigns across networks like AppLovin, Google, and Meta; setting targets, optimizing bids, and scaling what works. You'll drive the creative pipeline: briefing concepts, reviewing iterations, and making sure we always have fresh, high-performing ads in rotation. And you'll build and maintain the reporting stack - cohort-level ROAS, LTV models, channel attribution - so we actually understand what's driving growth.

You'll work directly with the CEO and the rest of a small, cross-functional team. No layers. No waiting for approvals. You see a problem, you fix it.

Requirements

What We're Looking For

• Experience running profitable ROAS UA campaigns, ideally in mobile gaming
• Hands-on experience with major ad networks (AppLovin, Google Ads, Meta)
• Strong creative instinct - you know what makes someone stop scrolling, and you can brief it clearly
• Analytical chops: comfortable in spreadsheets, dashboards, and ideally SQL or BigQuery
• Understanding of mobile attribution (AppsFlyer, Singular, or similar MMPs) and how postback data flows into optimization
• Can think in cohorts, LTV curves, and payback windows - not just CPIs

Nice to have: experience managing external creative partners and familiarity with casual mobile game audiences.

On AI

We're going all-in on AI - and we mean that seriously. Not as a productivity tip or a trend to follow, but as the operating system of how this company works. We believe the companies that figure this out now will look completely different in five years, and we intend to be one of them. We expect you to use tools like Claude, ChatGPT or Gemini and many other tools as part of your daily workflow - not occasionally, but as a default. If you see AI as an opportunity rather than a threat and you're already experimenting - you'll feel at home here.

Benefits

How You'll Grow

Growth here is on you - but the conditions are real. You'll have the space to make decisions, run experiments, and take ownership of your work end to end. We expect accountability and impact-orientation, not just execution. You're building products that millions of people play - and we want you to feel that weight and be motivated by it. If you want to help shape something that reaches hundreds of millions of players, this is the right place to do serious work.

The Basics

• Location: Karlsruhe, Germany (close to main station)
• Work model: Work 1 day remotely and 4 days on-site
• Employment: Full-time
• Working language: English / German

We keep it simple and move fast - because your time matters too. A first interview to get to know each other, a second to go deeper, and a short trial task to see how you work. No endless rounds, no committees.

If it feels like a fit on both sides, you'll know quickly.

Ready to build something great? We'd love to hear from you.

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We’re a stealth, Tier-1 VC-backed mobility start-up that’s rewriting how vehicle inspection centers are built and operated. With a proven expansion blueprint and a clear M&A strategy, we’ll triple revenue next year. Our founders - serial entrepreneurs who’ve raised >USD 80m from top-tier US investors and just closed another strong Seed round - are pushing hard into new geographies.

Now we need top 0.1% builders. People who bring rigour, ownership, and urgency to every number on the page. If that sounds like you - read on.

Tasks

You’ll own the financial backbone of a fast-scaling, ops-heavy company. Every month you close, every report you produce, and every process you build will directly support our 3x revenue trajectory. Full ownership from day one.

• Accounting & Process Build-Out: Take ownership of our bookkeeping and accounting infrastructure - build it right, then make it faster.
• Financial Reporting: Prepare monthly and annual financial statements for the parent entity and subsidiaries, including consolidation support.
• Cash & Liquidity: Monitor cashflow daily and feed into liquidity planning to keep the machine running.
• Cross-functional Collaboration: Work closely with internal teams and external partners (tax advisors, auditors, banks) to keep everything tight.
• Digitisation: Lead the charge on automating and improving financial controls and workflows.

No two months will look the same. One week you’re closing the books, the next you’re stress-testing our runway assumptions or structuring a new subsidiary. You’ll operate with direct access to decisions - no waiting for approvals.

Requirements

• 2–3 years of hands-on experience in accounting or finance - you’ve closed books and built reports, not just watched others do it.
• Solid grasp of accounting principles (HGB/IFRS) and financial reporting.
• Experience in a fast-paced environment - start-up, VC, PE, or consulting background is a strong plus.
• Sharp analytical mind and obsessive attention to detail.
• Proactive, self-directed, and comfortable operating in ambiguity.
• Fully fluent in German is a must (C2); strong English for cross-functional work.

Benefits

Our Offer: Small HQ team, high intensity, and big outcomes. You’ll move fast and work directly with founders who trust you to deliver.

• Huge End-to-End Ownership: Shape the financial foundation of a fast-scaling platform from its earliest days.
• Accelerated Career Growth: First-hand exposure to scaling a high-growth, ops-heavy start-up - a solid launchpad for future CFO or founding roles. Flat hierarchies, direct decision paths.
• Prime Location: Work from our central Berlin Mitte office (Rosenthaler Platz).
• High-Intensity Start-up Experience: Our non-remote culture runs from 8:30am. Bias for action in a revenue-driven start-up with substantial traction and profitability at the core.
• Top-Notch Product: NPS scores >90 (B2B and B2C) and Google ratings consistently between 4.8 and 5.0 stars.
• Direct Work w/ Founders: No middle management, no waiting for approval.
• Strong Compensation: Competitive base + VSOP equity package.

Hiring Process

1. Intro Chat: 30-minute call with Sebastian (Chief of Staff) to align on goals and context.
2. Case Study: Take-home case to assess role fit.
3. Founder Chat: 30-min interview with the CEO to align on mission.
4. Team Lunch: Culture fit over a meal with the team.

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Werde Teil unseres itslive GmbH Universums und gestalte mit uns Ideen, die wirken!

Aufgaben

• Konzeption, Gestaltung und Umsetzung von crossmedialen Kampagnen (Print, Online, Social Media)
• Gestaltung klassischer Werbemittel wie Flyer, Broschüren, Anzeigen, Plakate und Geschäftsausstattung
• Entwicklung und Weiterführung von Corporate Designs
• Gestaltung, Aufbau und Pflege von WordPress-Websites wünschenswert
• Reinzeichnung, Bildbearbeitung und Druckvorbereitung
• Enge Zusammenarbeit mit Kreation und Projektmanagement

Qualifikation

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Grafik-/Kommunikationsdesign oder vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung im Agenturumfeld oder vergleichbar
• Sehr gute Kenntnisse in der Adobe Creative Suite
• WordPress-Erfahrung wünschenswert
• Technisches Verständnis für Webstrukturen
• Erfahrung im Umgang mit KI-gestützten Tools ist wünschenswert
• Sicheres Gespür für Gestaltung, Typografie und medienübergreifendes Denken
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit

Benefits

• Unbefristete Festanstellung
• Abwechslungsreiche Projekte von klassischer Werbung bis zu digitalen Lösungen
• Kreativer Freiraum und direkte Entscheidungswege
• Ein motiviertes Team mit Leidenschaft für gute Ideen
• Und nicht zu vergessen: unser vierbeiniger Feel-Good-Manager Vredy, der regelmäßig für gute Stimmung sorgt.

Wir freuen usn auf dich! ★ ☆

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Willkommen bei Moruga — die Zukunft des Kakaos.
Wir glauben an Kakao in seiner reinsten Form: ohne Zucker, ohne unnötige Zusätze. Unsere Mission ist es, eine vergessene Kakao-Kultur nach Europa zu bringen — mit höchster Qualität, Transparenz und Begeisterung. Willst du uns auf dieser Reise begleiten?

Über die Rolle:

Wir suchen eine kreative Person, die unsere Creative Pipeline verantwortet und neue Wege findet, die Geschichte von Kakao auf Social Media zu erzählen.

In dieser Rolle entwickelst du storygetriebene Konzepte für Social Media Ads und Contentformate, die Menschen wirklich anschauen wollen – von kurzen Hook-basierten Creatives bis hin zu edukativen Formaten im Stil kleiner Education-Stories.

Du denkst Storytelling first, verstehst aber gleichzeitig, welche Mechaniken Creatives im Performance Marketing erfolgreich machen.

Deine Aufgabe ist es, sicherzustellen, dass jede Woche neue, hochwertige Creatives entstehen, getestet werden und unsere Paid-Social-Kanäle kontinuierlich mit frischem Content versorgt werden.

Du arbeitest dabei eng mit unserem Media Buyer, Marketing Lead und Gründer zusammen und bist zentral dafür verantwortlich, dass unsere Ads nicht nur performen – sondern auch kreativ herausstechen.

Aufgaben

Creative Konzept & Ideenentwicklung: Du entwickelst innovative Social-Media-Creatives – von Story-basierten Ads über Education-Formate bis hin zu neuen Hooks und Trends.

Creative Pipeline & Testing: Du sorgst für eine kontinuierliche Produktion und Weiterentwicklung von Creatives (Hooks, Angles, Formate) mit Fokus auf Testing und Iteration.

Briefing & Produktionssteuerung: Du übersetzt Ideen in klare Briefings für UGC Creator, Editoren, Designer und das Team – inkl. Story, Visuals, Schnitt und CTA.

Performance & Optimierung: Du analysierst gemeinsam mit dem Media Buyer die Performance und leitest daraus neue, datenbasierte Creative-Iterationen ab.

Trend Scouting: Du beobachtest Social Media Trends, erkennst virale Mechaniken früh und adaptierst sie für unsere Marke.

Qualifikation

Wir suchen eine Person mit starkem kreativen Instinkt und einem Gespür für gutes Storytelling.

Idealerweise bringst du:

• Erfahrung im Social Media oder Performance Content
• ein gutes Verständnis für Paid Social
• ein starkes Gefühl für Storytelling, Hooks und Dramaturgie
• Erfahrung mit Video-Content und Creative Productiondie Fähigkeit, Ideen in klare Briefings zu übersetzen

Nice to have:

• Erfahrung mit Video Editing (z. B. CapCut oder Premiere)
• Erfahrung mit UGC-Produktion
• Erfahrung mit DTC Brands oder Performance Ads
• Erfahrung mit Creator-Kooperationen

⚠️ Sende unbedingt ein Portfolio oder Ähnliches mit, damit wir uns einen ersten Eindruck deiner Arbeit verschaffen können.

Noch ein Wort zum Schluss: Du erfüllst nicht alle Kriterien zu 100 %? Kein Problem — Bewerbungen von motivierten Menschen, die eigenständig denken und gestalten, sind ausdrücklich erwünscht. Uns geht es nicht in erster Linie um deinen Lebenslauf, sondern um deine Motivation, deine Werte und deine Persönlichkeit.

Erzähl uns in deiner Bewerbung, warum Moruga zu dir passt.

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Gestalte mit uns die Zukunft der Schichtplanung im Gesundheitswesen

Du möchtest mit deiner Arbeit wirklich etwas bewegen? Bei Swisio entwickeln wir eine der führenden SaaS-Cloud-Lösungen für Workforce Management, Dienst- und Personalplanung – und helfen Krankenhäusern und Pflegeeinrichtungen dabei, den Arbeitsalltag für tausende Menschen zu verbessern.

Das Beste aus zwei Welten:
Bei uns erlebst du die Dynamik, Gestaltungsfreiheit und kurzen Entscheidungswege eines Start-ups – kombiniert mit der Sicherheit einer profitablen Muttergesellschaft aus den Niederlanden, die seit über 20 Jahren nachhaltig erfolgreich am Markt ist.
So können wir uns voll auf Innovation und nachhaltiges Wachstum konzentrieren – ohne Abhängigkeit von externen Investoren.

Jetzt ist der perfekte Zeitpunkt einzusteigen:
Wir befinden uns in einer starken Expansionsphase in Deutschland und der Schweiz. Bereits heute arbeiten renommierte Einrichtungen wie große Universitätskliniken und Krankenhausverbände mit uns – und das Wachstumspotenzial allein im DACH-Gesundheitsmarkt ist enorm.
Mittelfristig werden wir unsere bewährten Lösungen auch in andere Branchen bringen – in den Niederlanden setzen bereits Unternehmen wie Mars, DHL, der Holländische Staat und Tata Steel auf unsere Technologie. Als Teil unseres Teams gestaltest du diese Erfolgsgeschichte aktiv mit.

Aufgaben

Beraten & gestalten: Du leitest Workshops mit Kunden, analysierst Anforderungen und entwickelst passgenaue Lösungen.

Technisch umsetzen: Du konfigurierst unsere Software für die individuellen Bedürfnisse unserer Kunden.

Menschen befähigen: Du schulst Key-User:innen und begleitest sie aktiv durch den Veränderungsprozess.

Beziehungen aufbauen: Du bist regelmäßig bei unseren Kunden vor Ort und pflegst langfristige Partnerschaften.

Koordinieren & zusammenarbeiten: Du arbeitest eng mit internen Projektteams und übergreifenden Abteilungen zusammen.

Optimieren: Du sammelst Feedback, um unsere Lösungen stetig weiterzuentwickeln.

Optional: Übernimm Projektleitungsaufgaben – oder entwickle dich zum Customer Success Manager für die langfristige Kundenbetreuung.

Qualifikation

Du erfüllst nicht alle Anforderungen? Bewirb dich trotzdem! Wir suchen Menschen mit Potenzial und Motivation – nicht nur perfekte Lebensläufe.

• Erste Berufserfahrung im Bereich Consulting, Software-Einführung oder Projektarbeit – idealerweise 1–3 Jahre
• Oder mehrere Jahre Erfahrung im Projektmanagement, Consulting oder Customer Success (Senior) – mit der Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
• Freude an der Kombination aus Reisen (ca. 50 % der Arbeitszeit) und Arbeit im Büro/Homeoffice
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Freude am Umgang mit Menschen
• Interesse an Themen wie Workforce-Management, Personalplanung oder HR
• Deutsch auf muttersprachlichem Niveau und fließendes Englisch

Benefits

Attraktives fixes Jahresgehalt (ohne variable Anteile):

Starke Benefits:

• 50 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• 28 Tage Urlaub
• 1 Tag Homeoffice pro Woche (Hybridmodell)
• BahnCard50 auch zur privaten Nutzung
• Firmenhandy sowie Apple- oder Windows-Laptop – du hast die Wahl
• Modernes Büro in zentraler Lage am Hackeschen Markt – mit hervorragender ÖPNV-Anbindung und vielen Restaurants & Cafés in der Umgebung

Sicherheit & Perspektive: Innovatives Arbeitsumfeld mit der Stabilität einer langjährig erfolgreichen Muttergesellschaft

Wachstum mitgestalten: Direkter Einfluss auf die Expansion in Deutschland und der Schweiz – und langfristig auch in weitere Branchen

Persönliche Entwicklung: Weiterbildungsmöglichkeiten & Perspektive auf Projektleitung oder Customer Success Management

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Die thinkGROUP ist eine erfolgreiche Systemhausgruppe, die ständig nach Innovation strebt und großen Wert auf die kontinuierliche Optimierung unserer internen Prozesse legt. Die Nutzung modernster Technologien ist kein Selbstzweck, sondern die Ausprägung unseres Innovationsgeistes und gelebter Kundenorientierung. Hervorragender IT-Service bedarf optimaler Systeme. Unser motiviertes Team gibt täglich sein Bestes, um unsere Kunden immer wieder neu zu begeistern.

Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Teammitglied unseres Fachbereichs IT-Service & Project Management am Standort Bochum. Werde Teil der thinkGROUP und unterstütze uns als Senior IT-Project Manager (m/w/d).

Aufgaben

• Leitung von nationalen und internationalen strategischen Projekten
• Erstellung von Projektplänen sowie Pflege und Sicherstellung der fristgerechten Umsetzung
• Vorantreiben der Projekte mit Blick auf Zeit, Qualität und Kosten
• Reporting an die Abteilungsleitung/Geschäftsleitung
• Führung von Eskalationen auf Management-Ebene
• fachliche Unterstützung und Coaching von Project Managern
• Erstellung belastbarer Entscheidungsgrundlagen
• Mitgestaltung von IT-Konzepten, aus denen sich IT-Projekte ergeben
• Leitung von größeren Ausschreibungen und Koordination der verschiedenen Fachabteilungen
• Betreuung von Kunden nach der Projekt-Transitionsphase
• Vorschläge zur Anpassung bestehender Mindestanforderungen an Projektplanung, Status und Risikodokumentation auf Basis praktischer Projekterfahrung

Qualifikation

• erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung im Projektumfeld
• Multiprojekt-Erfahrung, Coaching-Kompetenz
• Erfahrung in der IT-Branche wünschenswert
• langjährige Projekterfahrung, Eskalationssicherheit, Budgetverantwortung
• selbstbewusstes, unternehmerisches Handeln
• Programmmanagement-Erfahrung wünschenswert
• hohes Maß an Verbindlichkeit
• verhandlungssichere Sprachkenntnisse in der deutschen Sprache sowie Grundkenntnisse in der englischen Sprache
• ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• Kenntnisse inden Bereichen PRINCE2 Practitioner, PMP oder vergleichbar von Vorteil

Benefits

• Home-Office Anteil
• jährlich bis zu 4 Wochen Workation - mobiles Arbeiten aus dem europäischen Ausland
• umfangreiches Onboarding ergänzt durch unser Buddy-Programm
• jährliches Weiterbildungsbudget
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie in Höhe von 1.000€
• 200€ Arbeitgeberzuschuss zu Deiner Arbeitsplatzbrille
• kostenfreies Mittagessen am Healthy Wednesday
• Arbeitgeberzuschuss zur Vermögensbildung
• hoher Grad der persönlichen Entfaltung sowie individuelle Förderung
• Gesundheitskurse unter Anleitung eines Physiotherapeuten und Trainingsmöglichkeiten im hauseigenen Fitnessstudio
• Bike-Leasing-Angebote für Dich und Deine Familie
• Personalrabatte und Vergünstigungen bei zahlreichen Kooperationspartnern
• gemeinsame Freizeitaktivitäten

Freue Dich auf ein Team, welches auch abseits der Arbeit zusammenhält. Hier gewinnst Du einen ersten persönlichen Eindruck und erfährst, was die thinkGROUP auszeichnet.

Du und die thinkGROUP - das passt?

Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins!

Bei fachlichen Rückfragen vermitteln wir Dir gerne schnell und unkompliziert den Kontakt zur Fachabteilung.

think about IT GmbH
z.H. Alexander Bieber
HR Manager
Gesundheitscampus-Süd 19
44801 Bochum
Tel: 0234/3336721-6067

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Bist du bereit, die Welt des Marketings aufzumischen?

KI, Automatisierungen macht dir keine AngstBei STARTPLATZ AI HUB suchen wir eine:n leidenschaftliche:n Marketing Manager:in (m/w/d), der:die uns mit frischen Ideen unterstützt.

Unser dynamisches Team besteht aus engagierten Kolleg:innen, die täglich daran arbeiten, die Zukunft der Technologie, Information und des Internets zu gestalten. Wenn du kreative Strategien entwickeln möchtest, um uns zu helfen, zu Wachse, dann bist du bei uns genau richtig.Wir bieten dir die Möglichkeit, in einem inspirierenden Umfeld voller Kreativität und Innovation zu arbeiten, wo du deine Fähigkeiten voll entfalten kannst. Schließe dich uns an und werde Teil unserer Mission.

Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit dir neue Wege im Marketing zu beschreiten!

Aufgaben

Das machst du bei uns

• Entwicklung und Umsetzung kreativer Marketingstrategien zur Steigerung der Markenbekanntheit von STARTPLATZ AI HUB.
• Planung und Durchführung von Social-Media-Kampagnen auf Plattformen wie LinkedIn, Instagram und Facebook.
• Organisation und Promotion von Events und Workshops, um das Netzwerk von STARTPLATZ zu erweitern.
• Erstellung von Content für unsere Website und unseren Blog, um unsere Zielgruppe zu informieren und zu inspirieren.
• Analyse der Marketingaktivitäten und Erstellung von Berichten zur Optimierung zukünftiger Kampagnen.Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit dir neue Wege im Marketing zu beschreiten!

Qualifikation

Das bringst du mit

• KI, Automatisierungen und Code / Claude Code macht dir keine Angst
• Du bist motiviert, wissbegierig und besitzt die nötigen Skills? Dann wollen wir dich kennenlernen! Idealerweise verfügst du zudem über einen Bachelor-Abschluss in Marketing, Business Administration oder einem verwandten Fachgebiet.
• Du bist ein Projektmanagement-Talent, das mehrere Projekte gleichzeitig managen und selbständig arbeiten kann.
• Du hast Berufserfahrung im Marketing, Brand Management oder digitalen Medien.
• Du hast fundierte Kenntnisse in den Bereichen Social Media, Content Creation und Eventmanagement.
• Du bist ein Teamplayer und kannst sowohl selbständig arbeiten als auch Eigeninitiative zeigen.
• Du bist sprachlich versiert und verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Du brennst für Künstliche Intelligenz und Innovation: Dein Interesse an Künstlicher Intelligenz, Innovation und digitalen Themen ist spürbar und du möchtest aktiv zur dynamischen Welt der künstlichen Intelligenz beitragen.
• Du bist kreativ und hast die Fähigkeit, innovative und kreative Marketingkampagnen zu entwickeln, die unsere Zielgruppe ansprechen und unsere Brand Identity stärken.
• Du besitzt analytische Fähigkeiten, die dir dabei helfen, Daten zu interpretieren und daraus schlüssige Marketingstrategien zu entwickeln.

Benefits

Das bekommst du von uns

• Einzigartiges Arbeitsumfeld: Tauche ein in eine spannende und vielseitige Position, umgeben von Inspiration und Innovation.
• Mitgestaltung und Einfluss: Du hast die Chance, den STARTPLATZ AI Hub aktiv mitzugestalten und bei der Weiterentwicklung eine Schlüsselrolle zu spielen.
• Entwicklungsmöglichkeiten: Wir bieten Raum für persönliche und berufliche Entwicklung, inklusive der Möglichkeit, eigene Ideen zu entwickeln und umzusetzen.
• Dynamisches Team: Arbeite mit einem motivierten und engagierten Team an der Spitze der AI Technologie, das Wert auf Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung legt.
• Innovatives Netzwerk: Profitiere von unserem breiten Netzwerk an Startups, Expert:innen und Innovator:innen.

Hört sich gut an?

Dann schick uns deine Bewerbung!

Deine Ansprechpartnerin: Alexandra Thelen

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Lass uns gemeinsam eine ganze Industrie verändern!

Argumed hat sich als Ziel gesteckt, Europas führender Anbieter im Bereich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz zu werden. Mit einer hybriden Kombination aus digitalem Produktportfolio und hochqualifiziertem Fachpersonal helfen wir Arbeitgebern, ihre Mitarbeitenden sicher & gesund zu halten. Wir arbeiten täglich daran, die Branche weiter zu digitalisieren und für die Zukunft auszurichten.
Zum Ausbau unseres Expertenteams bei Argumed, suchen wir eine Fachkraft für Arbeitssicherheit oder eine Sicherheitsingenieurin (mensch), die aus dem Home-Office heraus und beim Kunden vor Ort (7-9 Außendienste im Monat) arbeitet:

Das sind deine Aufgaben

• Verantworte den gesamten Prozess der Grundbetreuung bei unseren Kunden von der Erstbegehung über die Erstellung der Gefährdungsbeurteilung und wirke bei Schulungen und Unterweisungen mit bis hin zur Planung und Vorbereitung von ASA-Sitzungen.
• Berate und unterstütze unsere Kunden in allen Fragen rund um das Thema Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz.
• Sei ein aufmerksame:r Ansprechpartner:In für deine Kunden und unterstütze diese bei ihren alltäglichen Herausforderungen, z.B. Stellungnahmen ggü. Berufsgenossenschaften.
• Organisiere und führe Schulungen sowie Unterweisungen im Bereich Arbeitssicherheit durch.
• Untersuche und analysiere Arbeitsunfälle, erfasse und werte Untersuchungsergebnisse aus und entwickle Maßnahmen zur Prävention.
• Betreue bei entsprechender Qualifikation Projekte u. a. im Bereich Gefahrstoffmanagement, Brandschutz.
• Sei Sparringspartner:In: Hilf unserem Digitalisierungsteam mit kreativen Ideen und deinem Fachwissen dabei, unseren Kunden einen digital gestützten und auf sie zugeschnittenen Service zu bieten und ebenfalls deine eigene Arbeit jeden Tag etwas zu erleichtern.

Das solltest du mitbringen

• Du bist zertifizierte Fachkraft für Arbeitssicherheit oder Sicherheitsingenieur (mensch).
• Du bist offen gegenüber neuen & digitalen Ansätzen und Lösungen in der Arbeitssicherheit und hast diesbezüglich ggf. schon Erfahrungen gesammelt.
• Du hast kein Problem damit ohne viel Führung zu arbeiten, eigenständig Entscheidungen zu treffen und entsprechend Verantwortung für diese zu übernehmen.
• Du bringst die notwendige Reisebereitschaft mit, um Kunden auch optimal vor Ort beraten zu können.
• Du arbeitest sorgfältig, hast ein Auge fürs Detail und weißt die Balance zwischen Praxis und Theorie zu wahren.
• Es fällt dir leicht, Kundenbedürfnisse zu verstehen und pragmatisch die beste Lösung zu identifizieren.
• Du sprichst Deutsch auf muttersprachlichem Niveau (Bonus: sehr gutes Englisch).

Das bieten wir dir

• Du erhältst einen unbefristeten Vertrag und einen Dienstwagen zur privaten Nutzung.
• Wir leben flexible Arbeitszeiten und bieten dir spannende Aufgaben mit signifikantem Einfluss auf unser Geschäft. Im Detail bedeutet dies, dass du im Schnitt 2 bis 3 Tage in der Woche im Außendienst bist und somit die restlichen Tage im Homeoffice.
• Zusätzlich bieten wir dir auch: Bikeleasing, ein Deutschlandticket (auf Anfrage), Corporate Benefits und einen berufsspezifischen Englischkurs an.
• Wir sind ein motiviertes Team aus erfahrenen Unternehmern, Marktexperten und High-Potentials, die Gesundheit komplett neu denken.
• Bei uns hast du die Möglichkeit, deinen Verantwortungsbereich selbstständig zu gestalten und deine Stärken weiter auszubauen.

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acemate is building an AI learning & teaching platform for higher and further education institutions. We have strong traction, secured funding and are entering an exciting growth phase. We're looking for a passionate Full-Stack Developer (Working Student) to drive our product forward and help us scale.

About acemate

Founded in 2024, acemate has quickly become the leading AI learning platform for higher and further education, trusted by top-tier institutions across four countries, including University of Cologne, WHU and the German Chambers of Commerce and Industry (IHKs).

• Our Mission: Democratizing access to personalized learning. We don’t believe that AI will replace educators. Instead, we empower them to design and deliver personalized learning experiences at scale.
• Our Growth: We've raised pre-seed funding and are growing rapidly. While we focus on higher and further education today, we're already expanding into new regions and markets.
• Our Culture: We’re a young, driven team passionate about tackling the toughest challenges in education. We embrace builder culture and minimize scheduled meetings for ad-hoc discussions and maximized focus on coding and creating.

Meet the Team

• Antong (CEO): BCG, BMW & Antler background, leads business strategy, DJ by night
• Jan (CTO): NLP research, experience from SAP & N26, morning bike commuter
• Paul (CPO): Product expert with startup and education research background, devoted dog dad
• Emile (Fullstack): Ex-founder with product & AI background, ETH graduate, avid runner
• Anas (Fullstack): TypeScript specialist, functional programming enthusiast, chief photography officer
• Rohit (Fullstack): Specialist in modern large-scale web architecture, escape room explorer
• Ammar (Fullstack): Ex‑founder with webdev and blockchain experience, a learning violinist
• Hanna (Marketing): Social media & creative design, Scandinavian sports enthusiast turned Berlin city girl

Tasks

What You'll Do

Your role will evolve based on your strengths and interests, spanning both product development and technical infrastructure. As a core team member, you'll have significant influence on product decisions, technical architecture and overall strategy.

Product Development:

• Build new features and enhance existing ones, working closely with Paul and Emile
• Listen to users and translate feedback into product improvements

Technical Leadership:

• Ensure robustness and scalability as we grow
• Continuously improve AI toolchains to leverage the latest AI advancements
• Work with cutting-edge technology built largely on Cloudflare and Google Cloud

Examples from the past of what you might build:

• Duolingo-inspired daily quiz system to engage students with university content
• Complex AI pipelines that extract textual and visual content from diverse documents and embed topics in knowledge graphs
• Custom authorization engine to handle growing complexity across different institutional settings

Tech Stack:

• Frontend: TypeScript, Next.js, Tailwind CSS
• Database: Supabase (PostgreSQL)
• Infrastructure: Cloudflare (Workers, Pages, Workflows, R2, KV), Google Cloud (Gemini, Cloud Run)
• Tools: Sentry, Langfuse, PostHog, Stripe

Don't worry if you're not familiar with everything from the start. We believe in your ability to learn fast and adapt to new frameworks and tools as we go.

Requirements

What We're Looking For

• Ownership mindset: You think like a founder and treat the product like it’s yours
• Commitment to excellence: You’re driven to go above and beyond when it matters
• Curiosity and adaptability: Eager to learn new technologies and stay open to innovation
• Balanced AI approach: You knew how to code before Cursor and AI tools, but understand how to leverage them effectively
• Availability: You’re enrolled at a university and available for at least the next 12 months

Benefits

Benefits

• Working in a small but driven team built around performance and learning
• Flexible environment with high degree of autonomy
• Frequent team events and acemate parties! 🥳

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Viele brillante Köpfe – ein Team. Erfahren und hochspezialisiert.

Kleine Firma, große Kunden. Das ist cognitivo.

Als Unternehmensberatung für Software und Analytics unterstützt die cognitivo GmbH mit intelligenten IT- und Branchenlösungen sowie fachlich fundierter strategischer Beratung. Mit unserer Kompetenz im Bereich Software und Analytics tragen wir dazu bei, Prozesse zu optimieren, neue Geschäftsmodelle zu entwickeln und den Weg in Zeiten der digitalen Transformation zu ebnen.

Wir sind seit vielen Jahren ein gefragter Partner von Versicherungen, Banken und Finanzdienstleister und suchen aktuell einen erfahrenen IT Architekten (m/w/d), der unser Team verstärkt.

Um unseren Kunden weiterhin erstklassige Dienstleistungen und Produkte im digitalen Zeitalter bieten zu können, suchen wir nach einem erfahrenen IT Architekt, der in der Lage ist, innovative Lösungen zu entwickeln und bestehende IT-Systeme zu optimieren. Du wirst eng mit unseren internen Teams zusammenarbeiten, um maßgeschneiderte Softwareanwendungen und Datenbanklösungen zu entwickeln und zu implementieren.

Aufgaben

• Entwickeln und Pflegen von IT-Architekturen und Lösungen im Einklang mit den organisatorischen Zielen und der Unternehmensstrategie
• Mitarbeit in der Identifizierung, Konzeption und Implementierung von IT-Systemen und -Projekten
• Analyse der Anforderungen von Fachabteilungen und Übersetzung in technische Spezifikationen und Lösungsdesigns
• Sicherstellung der Funktionalität, Leistung und Effizienz der IT-Systeme und -Infrastruktur
• Durchführung von Code-Reviews und Qualitätssicherungsmaßnahmen für Softwareentwicklungen
• Gewährleistung der Einhaltung von technischen Standards und Best Practices
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Optimierung von bestehenden IT-Systemen
• Enge Zusammenarbeit mit Kollegen aus anderen Fachbereichen und externen Partnern

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der IT-Architektur und Softwareentwicklung
• Fundierte Kenntnisse in der Programmierung (z.B. Java, C#, Python) und gängigen Web-Technologien
• Erfahrung in der Gestaltung und Umsetzung von skalierbaren und sicheren IT-Architekturen
• Gute Kenntnisse in Datenbanken (z.B. SQL, Oracle, MySQL)
• Verständnis für IT-Sicherheitsaspekte und Datenschutzbestimmungen
• Hervorragende Problemlösungsfähigkeiten und analytisches Denkvermögen
• Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, um technische Konzepte und Lösungen verständlich zu vermitteln
• Teamfähigkeit und Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern

Benefits

• Kollegiale und familiäre Atmosphäre
• Förderung der Teamkultur, Teamausflüge, Co-Working
• Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen
• Spannende Projekte für große, internationale Unternehmen
• Benefits (Edenredkarte, Jobrad, betriebliche Altersvorsorge, etc.)
• Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot
• Moderne Software & Tools, Mobilität bei Projekteinsätzen
• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung und 30 Urlaubstage pro Jahr
• Flexible Arbeitszeiten und 100% mobiles Arbeiten für die perfekte Work-Life-Balance

Wir bieten Dir ein aufstrebendes und innovatives Arbeitsumfeld, in dem Du Deine Fähigkeiten und Kenntnisse erweitern und weiterentwickeln kannst.

Wenn Du eine Leidenschaft für die Gestaltung und Umsetzung hochwertiger Softwarelösungen hast und gerne in einem Team arbeitest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung.

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

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DEINE ROLLE

Als Werkstudent im Recruiting (w/m/d/x) unterstützt du das EMIL Recruiting Team über den gesamten Recruiting-Prozess für Tech- und Non-Tech Profile. Du arbeitest dabei eng mit unserem Senior Recruiter zusammen und bekommst einen ganzheitlichen Einblick in moderne Recruiting-Strategien und die Arbeit eines Recruiters. Neben dem Daily Business bekommst du auch die Chance an kleineren Projekten mitzuwirken, diese selbstständig zu bearbeiten und uns damit zu unterstützen, die besten Talente für unser Team zu gewinnen.

WAS DICH ERWARTET

• Active Sourcing & Talent Identification:
  Du identifizierst und sprichst aktiv passende Kandidaten über Plattformen wie LinkedIn an und unterstützt beim Aufbau von Talentpipelines.
• Candidate Experience & Prozessbegleitung:
  Du koordinierst Interviews, kommunizierst mit Kandidaten und sorgst für eine reibungslose und positive Candidate Journey.
• Unterstützung im End-to-End Recruiting:
  Du begleitest den gesamten Recruiting-Prozess – von der Stellenausschreibung über Screening bis hin zur Vorbereitung von Interviews.
• Datenpflege & Tools:
  Du arbeitest mit unserem Bewerbermanagementsystem (Personio), pflegst Kandidatendaten und unterstützt bei der Auswertung relevanter Recruiting-Kennzahlen.
• Projekte & Employer Branding
  Du unterstützt bei Optimierungsprojekten im Recruiting sowie Initiativen zur Stärkung unserer Arbeitgebermarke.
• Sparring mit dem Senior Recruiter:
  Du arbeitest eng mit erfahrenen Recruitern zusammen und lernst Best Practices im Talent Acquisition Umfeld.

WAS DU MITBRINGST

• Laufendes Studium im Bereich BWL, Psychologie, HR, Sozialwissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang
• Erste praktische Erfahrungen im HR oder Recruiting sind ein Plus – aber kein Muss
• Du hast Freude am Austausch mit Menschen, kommunizierst klar und trittst professionell sowie empathisch auf
• Du arbeitest organisiert, zuverlässig und bringst eine proaktive Hands-on-Mentalität mit
• Auch unter Zeitdruck bist du in der Lage, Aufgaben klar zu priorisieren und pragmatische Lösungen für diese zu finden
• Du hast Lust dich im Recruiting eines innovativen Tech-Unternehmens einzubringen und von Beginn an Verantwortung zu übernehmen
• Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

WAS WIR BIETEN

• Ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit sowohl remote, wie auch aus unserem Office in Berlin-Mitte zu arbeiten
• 30 Tage Erholungsurlaub, zusätzlich schenken wir dir am 24.+ 31.12. den halben Tag frei
• Spannende Möglichkeiten dich intern weiterzuentwickeln dank eines festen Role-Development-Modells, festen Feedbackcycles und Performance Reviews.
• Einen Company-Zuschuss zur Urban Sports Club Mitgliedschaft zur Unterstützung deines Ausgleichs zum Arbeitsalltag
• Wir bieten dir moderne Hardware, ob Windows oder iOS entscheidet du selbst
• Mit wöchentlichen Company Lunchs und einer prall gefüllten Snackbar steht für den kleinen Hunger zwischendurch alles bereit
• Als Teil eines dynamischen und motivierten Teams von Fachexperten profitierst du direkt vom Wissen deiner Kollegen, denn Teamgeist und gegenseitige Unterstützung sind ein essenzieller Teil unserer Kultur

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Was kommt auf Dich zu?

• Holding und den Sub-Gesellschaften
• Nutzung von BI-Tools zur Analyse großer Datenmengen
• Entwicklung und Pflege von Finanzmodellen und Dashboards
• Sicherstellung der Datenqualität und -integrität
• Erstellung von Budgets und Forecasts
• Durchführung von Abweichungsanalysen und Identifikation von Verbesserungspotenzialen
• Erstellung von regelmäßigen Finanzberichten und Ad-hoc-Analysen für das Management
• Vorbereitung von Monats-, Quartals- und Jahreskennzahlen
• Unterstützung der verschiedenen Abteilungen bei der Budgeterstellung und -kontrolle

Was solltest Du mitbringen?

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Finanzen oder einem verwandten Bereich
• Erste Berufserfahrung im Controlling/Rechnungswesen oder in einer vergleichbaren Position
• Fundierte Kenntnisse bei Finanzanalysen
• Starke analytische Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Zahlenverständnis
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Was kannst Du von uns erwarten?

• Wachstumsplattform: Wir bieten Dir eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit, in der Du Dich persönlich und fachlich weiterentwickeln kannst, zeitgleich aber „sichtbar und unabdingbar“ bist für unseren weiteren Wachstumskurs
• Teamplay: Unterstützt wirst Du von einem großartigen Team, das Deinen Erfolg und Deine persönlichen Interessen im Blick hat und Dir den Rücken stärkt, wann immer es nötig ist
• Arbeitskultur: Profitiere von flachen Hierarchien und einer offenen Kommunikation in einem angenehmen Arbeitsumfeld
• Vergütung: Wir honorieren Deine Leistungen durch ein attraktives und leistungsorientiertes Fixgehalt, das Dich motiviert und Deinen Einsatz wertschätzt
• Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Remote-Arbeit geben Dir die Möglichkeit, Deine Work-Life-Balance so zu leben, wie es für Dich passt
• Events: Erlebe bei uns eine positive und teamorientierte Arbeitsatmosphäre, die durch regelmäßige (teilweise internationale) Teamevents gefördert wird

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Unser Kunde ist ein IT-Dienstleister für die Lebensmittel- und Getränkebranche und entwickelt leistungsstarke Systeme für Warenwirtschaft, Prozesssteuerung, Datenmanagement, E-Commerce und CRM. Mit tiefem Branchenwissen und IT-Expertise entstehen maßgeschneiderte Lösungen, die Geschäftsprozesse effizienter gestalten. Ob Händler oder Hersteller – unser Kunde ist ein verlässlicher Partner für smarte digitale Lösungen.

Aufgaben

Du denkst Technologie weiter und gehst über reines „Code Abarbeiten“ hinaus. In dieser Rolle entwickelst du moderne Softwarelösungen, gestaltest Cloud-Architekturen und bringst innovative KI-Ansätze aktiv in Projekte ein.

• Entwicklung moderner Backend- und Cloud-Lösungen mit Fokus auf Skalierbarkeit
• Design und Umsetzung von APIs, Services und Datenmodellen
• Verantwortung für Betrieb, Optimierung und Ausbau der Cloud-Infrastruktur (Azure)
• Set-up und Management von Deployments, Umgebungen und Konfigurationen
• Einsatz von CI/CD, Containern und Automatisierung im Daily Business
• Nutzung von KI/LLMs für Prototyping, Integrationen und neue Lösungsansätze
• Testen und Einführen neuer Tools, Technologien und Frameworks
• Erkennen und Umsetzen technischer Verbesserungen
• flexible Abstimmung und Priorisierung in enger Zusammenarbeit mit Kunden

Qualifikation

• Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung
• Erfahrung in der Softwareentwicklung, Fokus: Backend, Cloud und Infrastruktur
• sicher im Umgang mit C#, ASP.NET, SQL sowie APIs (REST/GraphQL), Entity Framework Core und Python
• Praxis in Cloud-Umgebungen und Infrastrukturthemen (Azure, CI/CD, Docker, Terraform, Azure DevOps)
• erste Berührungspunkte mit KI/LLMs von Vorteil
• solides Verständnis von Softwarearchitektur, Datenmodellen und API-Design
• Routine im Umgang mit Git und automatisierten Deployment-Prozessen
• eigenständig, strukturiert und kundenfokussiert
• neugierig, lernbereit, experimentierfreudig im Umgang mit neuen Technologien

Benefits

• unbefristete Anstellung, Vertrauensarbeitszeit, Home-Office/ mobiles Arbeiten möglich
• Gestaltungsspielraum, umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
• Shopping-Rabatte, betriebliches Gesundheitsmgmt., JobRAD, etc.

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Unser Kunde ist ein IT-Dienstleister für die Lebensmittel- und Getränkebranche und entwickelt leistungsstarke Systeme für Warenwirtschaft, Prozesssteuerung, Datenmanagement, E-Commerce und CRM. Mit tiefem Branchenwissen und IT-Expertise entstehen maßgeschneiderte Lösungen, die Geschäftsprozesse effizienter gestalten. Ob Händler oder Hersteller – unser Kunde ist ein verlässlicher Partner für smarte digitale Lösungen.

Aufgaben

Möchtest du mit modernen Technologien arbeiten, datenbasierte Entscheidungen vorantreiben und tief in die Themen SQL-Entwicklung, ETL-Prozesse, Data Warehousing und Reporting eintauchen? Dann bist Du hier genau richtig!

• Daten bewegen & transformieren: Extraktion, Transformation und Laden (ETL) von Daten aus verschiedenen Quellen
• Data Warehousing: Aufbau und Weiterentwicklung von Data-Warehouse-Lösungen, von kleinen Systemen bis zur zentralen Plattform auf Microsoft Fabric
• Analysieren & visualisieren: Durchführung von Datenanalysen und Design aussagekräftiger Reports und Dashboards
• Strukturen & Modelle bauen: Unterstützung bei der Entwicklung von Datenmodellen und -strukturen für optimale Datenverarbeitung
• Mit KI arbeiten: Nutzung moderner Technologien zur Datenanalyse und Mustererkennung
• Datengetriebene Entscheidungen ermöglichen: Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams, um mit Daten echten Mehrwert zu schaffen

Qualifikation

• Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Technischen BWL oder eine vergleichbare Ausbildung in den Bereichen Informatik, Data Science, Statistik oder Mathematik
• anwendungssichere Kenntnisse in SQL (Abfragen, Optimierung, Entwicklung)
• Erfahrung im Aufbau von Data-Warehouse-Strukturen (Star Schema, Snowflake)
• Praxiserfahrung mit Power BI (Datenmodelle, DAX, Visualisierung)
• erste Erfahrung in ETL-Prozessen; von Vorteil: Berührungspunkte mit Microsoft Fabric oder vergleichbaren Plattformen
• Kommunikationsfähigkeit, Hands-on-Mentalität, Problemlösungskompetenz, Teamgeist und Eigeninitiative
• sehr gute Deutschkenntnisse

Benefits

• unbefristete Anstellung, Vertrauensarbeitszeit, Home-Office/ mobiles Arbeiten möglich
• spannente Projekte mit modernsten Technologien
• Shopping-Rabatte, betriebliches Gesundheitsmgmt., JobRAD, etc.

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Wir sind ein führendes Unternehmen im Bereich der webbasierten Softwarelösungen für den Automobilhandel. Mit unseren innovativen und benutzerfreundlichen Anwendungen unterstützen wir Autohäuser und Händler dabei, ihre Geschäftsprozesse zu optimieren und effizienter zu gestalten. Unsere Lösungen sind darauf ausgerichtet, den Verkauf und das Management von Fahrzeugen zu vereinfachen und unseren Kunden einen erstklassigen Service zu bieten.

Aufgaben

• Entwicklung und Wartung von Webanwendungen unter Verwendung von PHP, MySQL, AngularJS und React
• Erstellung und Implementierung von benutzerfreundlichen und responsiven Benutzeroberflächen
• Optimierung und Sicherstellung der Performance unserer Webanwendungen
• Zusammenarbeit mit unserem Team zur Konzeption und Umsetzung neuer Features und Funktionalitäten
• Analyse und Behebung von Problemen sowie Durchführung von Code-Reviews

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Medieninformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrungen in der Entwicklung mit PHP und MySQL
• Grundlegende Kenntnisse in Frontend-Technologien und Konzepten sowie der Entwicklung mit Frontend-Frameworks wie AngularJS oder React.
• Erfahrung mit HTML5, CSS3 und JavaScript
• Vertrautheit mit Versionskontrollsystemen wie Git
• Analytische und lösungsorientierte Denkweise
• Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

• Ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld
• Spannende und abwechslungsreiche Projekte
• Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
• Flexible Arbeitszeiten
• Ein motiviertes und kollegiales Team
• Faire Vergütung und Zusatzleistungen

Wir bitten Sie, Ihre Bewerbung um Ihre Antworten auf die folgenden Fragen zu ergänzen.

Was fällt Ihnen hier auf?

$db->select("SELECT * FROM vehicles WHERE Id = " . $_GET["id"]);

Worauf muss hier geachtet werden?

echo '' . $vehicle->Description . '';

Erklären Sie bitte den Unterschied zwischen A und B:

A) file_hash('sha256', '/some/file.txt');

B) hash('sha256', file_get_contents('/some/file.txt'));

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Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in Dresden suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Fachkraft für Arbeitssicherheit / Sicherheitsingenieur (m/w/d)“.

Aufgaben

• Als Fachkraft für Arbeitssicherheit / Sicherheitsingenieur (m/w/d) übernehmen Sie die Planung, Umsetzung und Weiterentwicklung von Maßnahmen zur Förderung von Sicherheit, Gesundheit und Compliance im Unternehmen
• Sie identifizieren Optimierungspotenziale und führen effiziente, automatisierte Lösungen zur Verbesserung von Prozessen und Steigerung von Effizienz ein
• Darüber hinaus beraten und unterstützen Sie Führungskräfte und Mitarbeitende bei sicherheits- und gesundheitsrelevanten Fragestellungen und entwickeln passgenaue Maßnahmen
• Sie planen, organisieren und führen interne Arbeitsplatzbegehungen sowie Gefährdungsbeurteilungen durch
• Mit Ihrer Expertise führen Sie Schulungen durch und wirken an übergreifenden Aufgaben zur Sicherstellung eines reibungslosen und regelkonformen Betriebs mit

Qualifikation

• Sie bringen ein natur- oder ingenieurwissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit, bspw. eine anerkannte Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa)
• Sie verfügen über Berufserfahrung als Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d), Sicherheitsingenieur (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position, idealerweise im industriellen Umfeld
• Idealerweise besitzen Sie fundierte Kenntnisse im relevanten Regelwerk (ArbSchG, DGUV, Gefahrstoffverordnung, ISO-Standards) und Erfahrung in sicherheitstechnischer Betreuung
• Sie überzeugen durch Kommunikationsstärke, Organisationsvermögen, analytisches Denken und Teamfähigkeit
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie ein routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen rundet Ihr Profil ab

Benefits

• ⏰ Flexibles Arbeitsmodell bei einer 39-Stunden-Woche sowie Homeoffice-Möglichkeiten
• 📚 Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre fachlichen Kenntnisse und Karriere gezielt auszubauen
• 🤝 Motivierendes Team und offene Unternehmenskultur, in der Zusammenarbeit, Austausch und gegenseitige Wertschätzung großgeschrieben werden
• 🚀 Strukturiertes Onboarding, das Ihnen den Start erleichtert und Sie vom ersten Tag an optimal unterstützt

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Veronica Wild gerne unter 089 954 287 106 zur Verfügung.

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Du bist ein*e Vollbluttexter*in mit Technikverständnis und einer gewissen Zahlenaffinität? Du kannst den organischen Traffic auf unserer Website durch die Decke gehen lassen? GEO sagt Dir etwas? Dann bist du bei uns goldrichtig!

Kreuzfahrtberater ist eines der führenden Online-Portale für die Vermittlung von Kreuzfahrten aller namhaften Reedereien im DACH-Raum. Wir sind stolz auf unsere nachgewiesene Service-Qualität (Trust-Pilot: 4,8) sowie wiederholte Auszeichnungen als bestes Kreuzfahrtportal Deutschlands.

Für unseren Content Bereich im Marketing-Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort in Hamburg einen erfahrenen SEO & Content Manager (m/w/d) in Vollzeit.

Aufgaben

Das erklärte Ziel: Schraube den organischen Traffic unserer Website auf das nächste Level mit Content, der echten Mehrwert bietet!

• Suchmaschinenoptimierung für den deutschsprachigen Markt - inklusive Zusammenspiel mit KI-Plattformen
• Durchführung von technischen Analysen, Content Audits und Backlink-Analysen unter Beobachtung des Wettbewerbs
• Crawling- und Indexierungs-Management für unsere Website
• Eigenständige Briefings an die Developer zur Verbesserung der Core Web Vitals und Betreuuung von Projekten zur Weiterentwicklung
• Erstellung von Keyword-Recherchen, Analysen und Forecasts
• Content-Marketing: Verfassen und Redigieren von Texten und Inhaltliche Verantwortung und Weiterentwicklung unseres User Generated Content (primär Bewertungen)
• Weiterentwicklung einer nutzer- und suchmaschinengerechten Struktur für die Website und Mitgestaltung der relevanten Templates in storyblok (CMS)
• Teamübergreifende Zusammenarbeit mit den Teams Product, Marketing und Development
• Fachliche Anleitung eines weiteren Team-Mitglieds und inhaltliche Verantwortung für den Content-Bereich im Marketing

Qualifikation

• Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Online) Marketing, Kommunikation, Wirtschaftswissenschaften oder Informatik ODER eine vergleichbare Berufsausbildung bzw. signifikante Berufserfahrung
• Du konntest bereits mind. 2 Jahre Erfahrung im Bereich Suchmaschinenoptimierung sammeln.
• Du hast einen weiten Blickwinkel: Neben klassischen organischen Links hast du auch die Wichtigkeit von Bewegtbilder und KI-generierten Antworten im Hinterkopf.
• Du siehst Agentic Commerce als Chance und nicht als Bedrohung
• Du bist stark in der Analyse der Daten und kennst dich mit sistrix und/oder semrush bestens aus.
• Deine Deutsch- und Englischkenntnisse sind hervorragend und du hast ein ansprechender Schreibstil (ur Weiterentwickl ung des englischsprachigen Angebotes unserer Marke seascanner)
• Du kannst dich sehr gut ausdrücken, bist kreativ, lösungsorientiert und magst es Content zu verfassen und zu redigieren.
• Idealerweise machen dich Logfile-Analysen nicht nervös und du hast Grundkenntnisse in Javascript, JSON bzw. HTML.
• Du begeisterst dich für die Welt des Tourismus und der Kreuzfahrt - fundierte Kenntnisse in diesem Umfeld sind von Vorteil, aber kein Muss

Benefits

Neben den besten Kolleginnen und Kollegen der Welt wartet u.a. auf dich:

• Arbeitsplatz im Herzen von Hamburg nahe Hauptbahnhof
• Unbefristete Anstellung in Vollzeit (40 Std.)
• Bis zu 3 Tage im Homeoffice pro Woche
• 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge über das gesetzliche Maß hinaus
• Zuschuss zum Deutschland-Ticket
• Vergünstigter Zugang zu "EGYM Wellpass" (Fitness & Wellness)
• Teambudget für gemeinsame Events
• Vergünstigte Kreuzfahrten für dich und deine Familie sowie weitere Touristikervorteile
• Teilnahme an Schiffsbesichtigungen und Veranstaltungen unserer Reedereipartner

Perfekte Lebensläufe gibt es selten – und wir suchen keine Superheld:innen. Für uns zählen vor allem deine Motivation, deine Persönlichkeit und dein Potenzial. Alles Weitere können wir gemeinsam entwickeln. Bewirb dich daher gern, auch wenn nicht alle aufgeführten Anforderungen passen – wir schauen lieber gemeinsam, ob der Kurs stimmt.

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Wir sind ein dreiköpfiges ClimateTech Startup aus Berlin. Unsere Mission: die Energiewende im Gewerbesektor beschleunigen. Dafür haben wir eine SaaS-Plattform, mit der Solar Installateure ihren Kunden auf Basis realer Stromverbrauchsdaten zeigen können, was Gewerbespeicher für sie rausholenverständlich, visuell, überzeugend.

Aufgaben

Was wir suchen
Eine/n erfahrene/n Freelancer*in/ Teilzeit der/die 2–3 Tage die Woche mit uns an konkreten Features arbeitet: einzelne Screens, UI-Komponenten, Datenvisualisierungen in Export-Reports. Kein Buzzword Bingo, sondern echte Arbeit am Produkt, das einen Unterschied macht.
Tech Stack: Ruby on Rails, HTML, CSS

Qualifikation

Was dich ausmacht

• Du setzt Features eigenständig um, von der UI bis zur Logik in Ruby on Rails.
• Du willst verstehen, wofür du baust. Die Probleme unserer Kund*innen interessieren dich genauso wie sauberer Code.
• Du denkst gerne über UI/UX mit und bringst eigene Ideen ein, statt nur Tickets abzuarbeiten.
• Du bist regelmäßig in Berlin vor Ort (unser Office ist in Neukölln) nicht zwingend jeden Tag, aber du schätzt den direkten Austausch.

Benefits

Was wir bieten

• Ein kleines, fokussiertes Team ohne Abstimmungsschleifen.
• Klar definierte Aufgaben, du weißt immer, was zu tun ist.
• Die Chance, die Energiewende nicht nur gut zu finden, sondern aktiv mitzubauen.

Wichtig: Wir wissen, dass niemand alle Kriterien erfüllt. Wenn du dich von uns und unserer Mission angesprochen fühlst und Lust hast, etwas zu bewegen, bewirb dich unbedingt!

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Bist du bereit, deine Karriere auf das nächste Level zu heben? Bei der weischedel & binder ingenieurgesellschaft mbH suchen wir eine:n engagierte:n Projektingenieur:in für Schallimmissionsschutz und Bauakustik, der/die mit uns innovative Projekte im Bereich Architektur und Planung vorantreiben möchte. Mit einem kleinen, aber feinen Team bieten wir dir die Chance, in einer kreativen und dynamischen Umgebung zu arbeiten, in der deine Ideen wirklich zählen. Unsere Projekte sind spannend und vielfältig, und wir legen großen Wert darauf, dass sich jeder bei uns wohlfühlt und entfalten kann. Wenn du Leidenschaft für Akustik mitbringst und Lust hast, in einem innovativen Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen zu arbeiten, dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen! Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft des Bauens mit uns.

Aufgaben

• Erstellung von schalltechnischen Berechnungen und Gutachten für Bauprojekte.
• Beratung von Kunden und Partnern in Fragen des Schall(immissions)schutzes und der Bauakustik.
• Mitarbeit bei der Entwicklung innovativer digitaler Lösungen im Bereich Akustik.
• Durchführung von Messungen und Analysen zur Bewertung der Schallimmissionssituation.
• Koordination und Abstimmung mit anderen Fachbereichen und externen Partnern.

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Bauphysik, Umweltingenieurswesen, Elektro-/Medientechnik oder einem vergleichbaren Bereich (bitte trotzdem bewerben, wenn nicht zutreffend)
• Erfahrung in den Bereichen Schallimmissionsschutzund und idealerweise auch Bauakustik
• Kenntnisse in relevanten Normen und Vorschriften im Bereich Schall- und Lärmschutz
• Teamfähigkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch

Benefits

• Firmenlaptop
• Flexible Arbeitszeiten
• Homeoffice (1-3 Tage pro Woche)
• Kostenlose Getränke
• Kostenlose Snacks
• Modernes Büro mit Panoramablick über ganz München
• Arbeit mit modernster Technologie am Puls der Zeit

Gestalte die Zukunft mit uns als Projektingenieur:in für Schallimmissionsschutz & Bauakustik bei weischedel & binder. Kleines Team, große Ideen. Bewirb dich jetzt und mach den Unterschied!

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Wir als DeltaValue GmbH suchen neue Teammitglieder (m/w/d) als Investment Analyst im Bereich Kapitalmärkte.

Als Investment Analyst (m/w/d) unterstützt du unsere Research-Prozesse, die Betreuung und Weiterentwicklung unserer Produkte, die Strukturierung von Kundenportfolios und Evaluierung konkreter Handelsideen in den Bereichen Aktien-, Options- und Futurehandel. Darüberhinaus stehst du im Austausch mit unseren Kunden zur Unterstützung unserer Strategien.

Als staatlich geprüftes und zugelassenes Ausbildungsunternehmen vermitteln wir unseren Kunden Wissen rund um die erfolgreiche Kapitalanlage. Jährlich begleiten wir hunderte Kunden aus Deutschland, Österreich und der Schweiz auf diesem Weg und sind damit einer der führenden Anbieter.

Aufgaben

• Erstellung regelmäßiger Aktienscreenings und Unternehmensanalysen
• Betreuung unserer Strategien in den Bereichen Aktien-, Options-, und Futurehandel
• Unterstützung unserer Kunden bei der Portfoliostrukturierung und Assetallokation
• Betreuung unseres Kundenstammes bei technischen und didaktischen Fragen rund um die Umsetzung unserer Strategien
• Erstellung von Präsentationen, Reports, Auswertungen, Checklisten und Leitfäden für Kunden mit gängigen Office-Anwendungen
• Kontinuierliche Weiterentwicklung des eigenen Wissens und eigener Fähigkeiten im Gesamtbereich "Kapitalmärkte"

Qualifikation

• Schnelle Auffassungsgabe und ausgeprägtes Gespür für Präzision
• Die Fähigkeit, bestehenden Prozessen zu folgen und diese zuverlässig auszuführen
• Motivation, jeden Tag für unsere Kunden dein Bestes zu geben
• Professionelles Auftreten sowie stilsicheres Erscheinungsbild
• Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift
• Erfahrungen in der eigenen Kapitalanlage an der Börse
• Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Finance oder Asset Management von Vorteil
• Erfahrungen in der Kundenbetreuung von Vorteil

Benefits

• Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten das Potenzial, gemeinsam langfristig zu wachsen.
• Gute Bezahlung und Karrierechancen: Gute Arbeit wird mit guter Bezahlung entlohnt. Dein Gehalt ist explizit nicht auf das Niveau begrenzt, das in der Branche üblich ist.
• Positive Arbeitsatmosphäre: Unser Team begeistert täglich unsere Kunden aufs Neue. Dies ist nur mit einer positiven Atmosphäre im Team möglich. Daher herrscht bei uns ein kollegiales Verhältnis, welches wir aktiv fördern.
• Vollständig digitalisiertes Unternehmen: Keine unnötigen Abläufe und bürokratische Hürden. Bei uns findest du ein digitalisiertes Unternehmen, das dir reibungslose Arbeitsabläufe ermöglicht.
• Remote-Arbeit möglich: Hohe Flexibilität durch die Möglichkeit vor Ort in unserem Büro in Essen oder dem Home Office arbeiten zu können.
• Kontinuierliche Weiterbildung: Persönliches Wachstum ist uns sehr wichtig. Daher bieten wir dir auf Wunsch regelmäßige Weiterbildungen in den verschiedensten Bereichen - damit du langfristig zum Experten in deinem Bereich werden kannst.
• Zentrales Büro & Fahrtkostenzuschüsse: Zentrale Lage und optimale Verkehrsanbindung, auch für Pendler. Wir beteiligen uns auf Wunsch auch an den Fahrtkosten. Unser Büro ist zentral in Essen und nur wenige Meter vom Limbecker Platz entfernt.

Exzellentes sowie zielorientiertes Arbeiten, ein gutes Arbeitsklima und eine Tätigkeit, mit der du etwas bewirkst, sind genau dein Ding?

Du suchst einen zuverlässigen Arbeitgeber, der gleichzeitig Raum für individuelles Wachstum bietet? Dann bewirb dich jetzt!

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