Die Andres Industries AG entwickelt im Zentrum von Berlin wasserdichte und schlagfeste IT-Outdoor-Lösungen. Unser umfangreiches Produktportfolio reicht von Schutzgehäusen für Tablets von Apple, über flexible Befestigungssysteme, bis hin zu modernster Wärmebildtechnik. Auf unserem modernen Campus im Weißenseer Weg erwarten dich helle Büros, Ruhebereiche, ein Fitnessraum, Duschen sowie eine offene Campusküche.

Zur Unterstützung unseres Marketing- und Designteams suchen wir ab sofort einen Werkstudent im Bereich Marketing / Mediendesign (m/w/d).

Aufgaben

Als Werkstudent unterstützen Sie unser Team in vielseitigen Marketing- und Designprojekten. Ihre Aufgaben umfassen unter anderem:

• Gestaltung von Marketingmaterialien (Print & Digital)
• Erstellung sowie Bearbeitung von Bild- und Videocontent inklusive Postproduction
• Mitarbeit an 3D-Visualisierungen und Animationsprojekten (optional je nach Kenntnissen)
• Pflege und Aktualisierung unserer Website sowie unserer Social-Media-Kanäle
• Unterstützung bei Kampagnen, Produktpräsentationen und Messeauftritten
• Eigenständige Umsetzung kleinerer Projekte

Qualifikation

• Immatrikulierter Student (m/w/d) in Mediendesign, Kommunikationsdesign, Marketing, Medieninformatik o. Ä.
• Erfahrung in Mediengestaltung (Bildbearbeitung, Videoschnitt, Webdesign)
• Sicherer Umgang mit Adobe Creative Cloud (v. a. Photoshop, InDesign, After Effects)
• Kreatives Gespür für Gestaltung, Bildsprache und Storytelling
• Gute Deutsch- oder Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise

Benefits

• Flexible Arbeitszeiten, ideal kombinierbar mit dem Studium
• Modernes Arbeitsumfeld auf unserem Campus mit Fitnessraum, Duschen und offener Campusküche
• Vielfältige Projekte mit echter Verantwortung
• Arbeit an anspruchsvollen technischen Produkten und modernen Visualisierungstechniken
• Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und kreativ mitzuwirken
• Aussicht auf langfristige Zusammenarbeit

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung inklusive:

• Lebenslauf
• Kurzem Motivationsschreiben
• Portfolio oder Link zu eigenen Projekten
• Relevanten Zeugnissen

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Deine Aufgaben

• Entwicklung kreativer, markenkonformer Content-Ideen für verschiedene Plattformen – mit Fokus auf Performance Ads.
• Produktion hochwertiger Texte, visueller und multimedialer Inhalte (Reels, Short Videos, UGC), die unsere Markenstimme widerspiegeln.
• Content-Produktion in unseren Studios – sowohl vor als auch hinter der Kamera – sowie Zusammenarbeit mit externen Creator:innen bei Foto- und Video-Shootings.
• Verfassen und Redigieren von Texten mit Fokus auf Korrektheit, Tonalität und Stil; Plattformgerechte Anpassung für maximale Performance und Engagement.
• Visuelles Storytelling: Du bringst deine Ideen ein und hilfst uns, die Marke new:soul jeden Tag weiterzuentwickeln.

Warum New soul?

• Impact & Purpose: Werde Teil unserer Mission, Selfcare & Achtsamkeit in Europa zu fördern und die führende Marke für Massage an der Schnittstelle von Wellness und Technologie aufzubauen.
• Entwicklung: Du arbeitest eng mit einem dynamischen Gründerteam zusammen, erhältst eine steile Lernkurve und profitierst von einem agilen Umfeld mit viel Raum für persönliche wie fachliche Weiterentwicklung.
• Arbeitsplatz: Ein modernes, schönes Büro im Herzen des Kollwitz-Kiez sowie regelmäßige Team-Events.
• Selfcare: Genieße die beste Massage der Stadt – mit 50 % Rabatt in allen new:soul Studios.
• Vergütung: Ein attraktives Gehaltspaket, das deinen Beitrag und deinen Impact fair widerspiegelt.

Das bringst du mit

• Deutsch auf Muttersprachniveau sowie fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Organisationstalent und die Fähigkeit, mehrere Projekte und Deadlines parallel zu managen.
• Exzellente Schreib- und Editing-Skills sowie ein starkes Auge für Details, Tonalität und Stil.
• Erfahrung in Videobearbeitung und im Erstellen von Short-Form-Content (Reels, TikTok, etc.).
• Ein gutes Gespür für Ästhetik, Markenkommunikation und Storytelling – und Freude daran, eine junge, schnell wachsende Marke prägen zu dürfen.

Bewirb dich jetzt!

Klingt nach dir? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung am besten inkl. Portfolio/Arbeitsproben! Bewirb dich jetzt und gestalte die Selfcare-Marke der Zukunft aktiv mit.

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🚀 About Qdrant
Qdrant is the open-source vector database behind the world’s most advanced AI applications. We’re the engine powering semantic search, RAG, agents, and real-time vector pipelines at scale.

We move fast. We ship relentlessly. We build what others say is impossible.

To maintain our high velocity, we’re seeking a Chief of Staff who excels in chaos, brings clarity to ambiguity, and translates strategy into execution at startup speed.

If you love being the person who just gets things done, read on.

Tasks

🧨 The Role

This isn’t an executive assistant job.

This is a force multiplier, operator, fixer, and strategist rolled into one.

You’ll work side-by-side with the CEO, accelerating everything from product decisions to team alignment to external relationships. You’ll spot problems before anyone else does, remove blockers, and ensure we’re always pointed toward the highest-leverage outcomes.

You’ll be the connective tissue of the company — the person who keeps Qdrant sharp, fast, and unstoppable.

🔥 What You’ll Own

Strategic Alignment

Turn big-picture vision into actionable, measurable plans.

Run OKRs, planning cycles, and cross-team execution like a machine.

Keep everyone aligned, accountable, and moving at full speed.

CEO Leverage

Help the CEO focus on the highest-impact work.

Prepare context, frame decisions, and lead high-stakes internal conversations.

Represent the CEO when needed — clearly, confidently, and without drama.

High-Impact Projects

Own mission-critical projects that don’t cleanly fit inside any department.

Drive product, engineering, or GTM research and initiatives.

Build processes that reduce friction and increase throughput across the whole company.

Operational Firepower

Fix fragile systems, create new ones, and streamline how Qdrant operates.

Improve hiring funnels, onboarding, communication rhythms, and cross-team transparency.

Track key metrics and deliver insights that actually drive action.

External Presence

Craft world-class materials: investor decks, board updates, strategic briefs.

Help manage ecosystem relationships, partners, and key external conversations.

Requirements

⚙️ Who You Are

• A high-agency operator who doesn’t wait for instructions — you move.
• A strategic thinker who can take chaos and turn it into clarity.
• A clean communicator with writing so sharp it could cut steel.
• A bias-for-action builder who ships fast and iterates even quicker.
• Comfortable around technical topics: AI, databases, vector search, and developer tooling.
• Experienced: 4–8+ years in strategy, operations, product, consulting, or startup leadership.

Bonus points if you’ve been:

• 🚀 A founder
• 🛠 Early at a devtools or infra startup
• 📊 Close to GTM and product decisions
• 👀 The person people trust to “just figure it out”

Benefits

💥 Why Qdrant

• Build foundational infrastructure for the AI era.
• Work with a senior, low-ego, engineering-driven team.
• Zero bureaucracy. Maximum ownership.
• Competitive comp, substantial equity, tangible impact.
• A front-row seat to the future of AI systems.

Recruiting Agencies and Headhunters, please only via 𝙝𝙞𝙧𝙚𝙗𝙪𝙛𝙛𝙚𝙧.𝙘𝙤𝙢?ref=qdrant

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Wir suchen einen Senior Consultant zur Unterstützung im Bereich SAP Development.

Du arbeitest in unserem kleinen, wachsenden Beratungsunternehmen direkt mit dem Geschäftsführer zusammen und trägst maßgeblich zum Erfolg der Projekte unserer Kunden bei.

Möchtest Du von Anfang an mit dabei sein, wenn wir uns zu einer hochqualifizierten Boutique in der SAP-Beratungsbranche etablieren?

Dann bewirb Dich jetzt bei uns!

Aufgaben

Was machst Du bei uns?

• Beratung: Du übernimmst den Lead in unseren laufenden Development-Projekten und berätst unsere Kunden bei der Umsetzung ihrer Anforderungen.
• Konzeption und Entwicklung: Für die Anforderungen unserer Kunden erstellst Du lösungsorientierte Konzepte und setzt sie direkt im System unserer Kunden um. Dabei legst Du großen Wert auf Clean Code.
• Teamkoordination: Du koordinierst die Aufgaben in unserem Team und förderst unsere Junioren zur Exzellenz.
• Gestaltung & kurze Entscheidungswege: Bei uns haben Deine Ideen einen direkten Einfluss auf den Erfolg des Start-Ups.

Qualifikation

Was bringst Du mit?

• SAP-Knowhow: Du hast mindestens vier Jahre Erfahrung in SAP-Technologien wie SAP S/4HANA, SAP BTP, OData, ABAP CDS und RAP.
• Entwicklungskenntnisse: Du besitzt die Fähigkeit kleine bis mittelgroße Applikationen in SAP zu entwickeln, sei es in ABAP OO oder SAPUI5.
• Beratungskompetenz: Kommunikationsstärke, Empathie und eine strukturierte sowie lösungsorientierte Vorgehensweise sind für Dich selbstverständlich.
• Qualitätsorientierung: Du hast einen hohen Qualitätsanspruch an Dich und Deine Arbeit.
• Lernfreude: Du bringst eine hohe Motivation mit, Dich in neue Themen einzuarbeiten und es ist Dir wichtig, Deine Ideen und Sichtweisen mit einzubringen.
• Proaktive Analyse: Es bereitet Dir eine Freude, Aufgaben proaktiv zu bearbeiten und dabei analytisch sowie fokussiert vorzugehen.

Benefits

Was bieten wir dir?

• Attraktives Gehaltsmodell: Ein überdurchschnittliches Festgehalt sowie 30 Tage Urlaub im Jahr.
• Arbeitszeitkonto: Du entscheidest, ob Deine Überstunden ausbezahlt werden oder Du hierfür Urlaub nimmst.
• Weiterbildung: Du erhältst regelmäßig interne und externe Schulungen, damit Du zu den besten Beratern in der Branche gehörst.
• Selbstverwirklichung: Erziele sichtbare Erfolge in einem dynamischen, kleinen Team und gestalte Deine Rolle aktiv mit.
• Flexibles Arbeiten: Wähle frei zwischen unserem modernen Office in Osnabrück-Westerberg und dem Homeoffice.
• Direkte Wege: Profitiere vom unmittelbaren Austausch mit dem Geschäftsführer und schnellen Entscheidungsprozessen.

Wer sind wir?

• Start-Up-Spirit: Als vierköpfiges, junges SAP-Beratungsunternehmen aus Osnabrück leben wir flache Hierarchien und bieten viel Gestaltungsspielraum.
• Wachstumsvision: Wir wollen uns als feste Größe im SAP-Consulting-Umfeld etablieren und unser Portfolio stetig erweitern.
• Innovationsanspruch: Mit disruptiven Ideen heben wir die SAP-Beratung auf das nächste Level.

Möchtest Du direkt durchstarten und freust Dich auf diese Herausforderung?

Dann bewirb Dich bei uns und wir vereinbaren mit Dir einen Kennenlerntermin.

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Jobbeschreibung

Recruiter (m/w/d) – Talent Acquisition

Über Teaching Socials

Teaching Socials ist eines der schnellstwachsenden Beratungsunternehmen im DACH-Raum und die führende Beratung für Personal Brands im Finanz- & Immobilienbereich. Wir bauen Reichweite, Autorität und Umsatz – und dafür brauchen wir A-Player im Team.

Deine Rolle / Impact

Du verantwortest den kompletten Recruiting-Bereich bei Teaching Socials: von Outbound-Sourcing bis unterschriebener Arbeitsvertrag. Kein HR-Admin, kein Feel-Good – pure Talent Acquisition mit klaren KPIs.

Deine täglichen To-Dos (Ownership)

• Active Sourcing & Talent Scouting: LinkedIn Recruiter, Netzwerke, Communities, Events.
• Pipeline & Erstkontakt: telefonischer Erstkontakt, Quali-Calls, Fit-Check gegen Scorecards.
• Job Profiles & JD-Writing: Anforderungsprofile mit Hiring Manager schärfen, Stellenanzeigen verfassen & optimieren.
• Funnel-Steuerung: Screening, Shortlist, Interviews koordinieren & führen, Case-Tasks, References.
• Stakeholder-Management: enge Abstimmung mit Hiring Managern; klare Next Steps.
• Distribution: Postings über Jobboards & zielgruppenrelevante Kanäle; Talentpools aufbauen & pflegen.
• Reporting: Weekly Reports (Sourcing-Aktivität, Interviews, Offers, TTF, Offer-Acceptance).
• Process & Tools: ATS/CRM pflegen (Recruitee), Vorlagen & SOPs weiterentwickeln.

Das erwartet dich

• Erstkontakt zu Bewerbern: Du führst erste Gespräche und prüfst Eignung für die jeweilige Rolle.
• Vorstellungsgespräche: Du organisierst Termine, führst Interviews und steuerst den Selection-Prozess.
• Anforderungsprofilerstellung: Präzise, messbare Profile gemeinsam mit den Fachbereichen.
• Talentscouting: Starke Beziehungen intern & extern, immer „Pipeline on“.
• Onboarding-Übergabe: Sauberer Handover an Ops/Teamlead; Feedback in die Recruiting-SOPs.

Warum Teaching Socials?

• Wir arbeiten mit hohen Standards und messen uns an Ergebnissen.
• Schnelle Umsetzung, direkter Zugang zu Foundern & Hiring Managern.
• Umfeld mit Wachstums-DNA: Disziplin, Ambition, Ownership.

Stellenanforderungen

2–4+ Jahre Full-Cycle Recruiting (Agentur/Beratung/High-Growth bevorzugt).

• Nachweisbare Erfahrung im Outbound-Sourcing und Füllen schwieriger Rollen.
• Sicher in Interviewmethoden & Auswahlverfahren (z. B. Structured Interviews, Scorecards).
• Vertraut mit ATS & Talent-Datenbanken; sehr gute Research-Skills.
• Deutsche Sprache C1+, klare schriftliche & mündliche Kommunikation; Englisch vorteilhaft.
• Data-driven Mindset: Du steuerst nach KPIs

Was wir nicht suchen

• HR-Generalisten ohne aktives Sourcing
• Corporate-Denke, langsame Prozesse, „nur Post & Pray“.
• Leute, die „nur einen Job“ wollen statt sichtbaren Hiring-Impact.

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Was wir suchen

Du hast Spaß daran, mit deinen Designs Kinderaugen leuchten zu lassen? Dann bist du bei uns genau richtig.

Wir bei OrgaControl entwickeln und produzieren interaktive Edutainment-Spielsysteme für Kinder, die weltweit in Kliniken, Shops, Hotels und Restaurants im Einsatz sind. Von der ersten Idee über das Layout bis hin zum fertigen Produkt kommt bei uns vieles aus einer Hand – inklusive individueller Designs für unsere Kunden.

Damit wir weiter wachsen und neue, kreative Lösungen für Kinderunterhaltung schaffen können, suchen wir dich als Mediengestalter:in / Grafikdesigner:in / Mediendesigner:in (m/w/d) in Vollzeit zum 01.02.2026 oder nächstmöglichen Zeitpunkt. In einem kleinen, eingespielten Team arbeitest du an abwechslungsreichen Projekten, bei denen Qualität, pädagogischer Anspruch und jede Menge Spaß im Vordergrund stehen.

Das sind wir

Die OrgaControl GmbH ist einer der führenden Hersteller von individuell gefertigten, interaktiven Edutainment-Spielsystemen für Kinder im gewerblichen Umfeld. Unsere Lösungen kommen weltweit in Bereichen wie Health Care, Retail, Shopping, Gastronomie und Hotellerie zum Einsatz.

Wir entwickeln Hard- und Software, produzieren inhouse und vertreiben unsere Spielsysteme international. Ein Schwerpunkt ist das individuelle Design und die Fertigung kundenspezifischer Lösungen – unsere Produkte sind in über 30 Ländern im Einsatz. Im Fokus stehen hohe Qualitätsansprüche, intuitive Bedienung, pädagogische Verantwortung – und der Spaß daran, Kindern besondere Spielerlebnisse zu ermöglichen.

Aufgaben

Gestaltung und Weiterentwicklung von Layouts für unsere interaktiven Spielsysteme (z. B. Dekore, Bedienoberflächen, Icons, Screens, Werbematerialien)

• Bildbearbeitung und Aufbereitung von Logos, Grafiken und Illustrationen
• Erstellung und Reinzeichnung von Druckvorlagen für unsere Produkte und kundenspezifischen Lösungen
• Entwicklung visueller Konzepte von der ersten Idee bis zur finalen Umsetzung – sowohl im 2D- als auch im 3D-Bereich
• Optional: Erstellung von 3D-Modellen und Assets für Spiele und Anwendungen (z. B. mit Blender)
• Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Vertrieb und Produktion zur optimalen Umsetzung von Kundenwünschen
• Sorgfältige Qualitätsprüfung deiner eigenen Arbeiten im Hinblick auf technische Vorgaben und Designrichtlinien

Qualifikation

Must-have

• Abgeschlossene Ausbildung als Mediengestalter:in oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Grafikdesign
• Sicherer Umgang mit gängiger Layout-Software (Affinity Publisher, Adobe InDesign, oder vergleichbare Programme)
• Gute Kenntnisse in der Bildbearbeitung mit Affinity Photo oder Adobe Photoshop
• Ausgeprägte illustrativ-grafische Fähigkeiten und ein gutes Gespür für Typografie, Farben und Layout
• Erfahrung in der Erstellung und Vorbereitung von Druckdaten (Formate, Beschnitt, Farbprofile etc.)
• Hohe Sorgfalt und Detailorientierung bei der Umsetzung von Designkonzepten
• Kreative Denkweise und Freude daran, Kundenwünsche visuell ansprechend und praxistauglich umzusetzen
• Teamfähigkeit und Bereitschaft, eng mit Kolleg:innen aus verschiedenen Bereichen zusammenzuarbeiten

Nice-to-have

• Erfahrung mit Corel Painter
• Erfahrung mit Blender und 3D-Modellierung
• Praxis in der Erstellung von Assets für Spiele und interaktive Anwendungen
• Grundverständnis für User Experience (UX) im Kontext von interaktiven Systemen

Benefits

Unbefristete Vollzeitstelle

• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit an der Schnittstelle von Design und Technik
• Arbeit an Produkten, die von Kindern weltweit genutzt werden
• Kurze Entscheidungswege und ein kleines, eingespieltes Team
• Raum für eigene Ideen und gestalterische Mitverantwortung
• flexible Arbeitszeitmoduelle
• Möglichkeit zu teilweise mobilem Arbeiten
• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

nteressiert? Werde Teil unseres Teams! Sende uns deine aussagekräftige Bewerbung mit Portfolio/Arbeitsproben, Lebenslauf und Gehaltsvorstellung.

Gerne auch vorab telefonisch: +49-2681-9583-11

OrgaControl® GmbH
Verwaltung und Vertrieb
Michael Schwamm
Bleichweg 1a
57610 Gieleroth

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Was wir suchen

Du hast Spaß daran, mit deinen Kampagnen Aufmerksamkeit zu erzeugen? Dann bist du bei uns genau richtig.

Wir bei OrgaControl entwickeln und produzieren interaktive Edutainment-Spielsysteme für Kinder, die weltweit in Kliniken, Shops, Hotels und Restaurants im Einsatz sind. Von der ersten Idee über das Layout bis hin zum fertigen Produkt kommt bei uns vieles aus einer Hand – inklusive individueller Designs für unsere Kunden.

Damit wir weiter wachsen und neue, kreative Lösungen für Kinderunterhaltung schaffen können, suchen wir dich als Mitarbeiter:in (m/w/d) Vertrieb & Marketing Schwerpunkt Marketing & Vertriebsunterstützung in Teilzeit zum 01.02.2026 oder nächstmöglichen Zeitpunkt. In einem kleinen, eingespielten Team arbeitest du an abwechslungsreichen Projekten, bei denen Qualität und jede Menge Spaß im Vordergrund stehen.

Das sind wir

Die OrgaControl GmbH ist einer der führenden Hersteller von individuell gefertigten, interaktiven Edutainment-Spielsystemen für Kinder im gewerblichen Umfeld. Unsere Lösungen kommen weltweit in Bereichen wie Health Care, Retail, Shopping, Gastronomie und Hotellerie zum Einsatz.

Wir entwickeln Hard- und Software, produzieren inhouse und vertreiben unsere Spielsysteme international. Ein Schwerpunkt ist das individuelle Design und die Fertigung kundenspezifischer Lösungen – unsere Produkte sind in über 30 Ländern im Einsatz. Im Fokus stehen hohe Qualitätsansprüche, intuitive Bedienung, pädagogische Verantwortung – und der Spaß daran, Kindern besondere Spielerlebnisse zu ermöglichen.

Aufgaben

Deine Aufgaben

Marketing (Schwerpunkt):

• Planung, Umsetzung und Optimierung von Marketingkampagnen (Online & Offline)
• Optimierung und Erweiterung von Google Ads und weiteren
• Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung von Marketingmaterialien wie zum Beispiel Präsentationen, Broschüren oder Case Studies
• Pflege und Weiterentwicklung von online Content sowie Unterstützung beim Content-Marketing wie Newsletter und Social Media
• Mitarbeit bei der Planung und Organisation von Messen
• Analyse von Marketingkennzahlen (z.B. Leads, Conversion Rates) und Ableitung von Optimierungsmaßnahmen

Vertriebsunterstützung / Sales Support:

• Qualifizierung und Vorbearbeitung von Leads in enger Zusammenarbeit mit dem Vertrieb
• Vorbereitung von Angebotsstrukturen und Präsentationen für Kundengespräche
• Erstellung von Auswertungen und Reports für das Sales-Team (z.B. Pipeline-Reports, Forecasts)
• Schnittstelle zwischen Marketing, Vertrieb und ggf. externen Dienstleistern

Qualifikation

Dein Profil

Must-have

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Marketing, Kommunikation, BWL oder vergleichbar
• Erste Berufserfahrung im Marketing, Vertriebsinnendienst oder Sales Support von Vorteil
• Sicherer Umgang mit Office, Erfahrung mit CRM-Systemen wünschenswert
• Verständnis für Online-Marketing und Social Media
• Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Hohe Sorgfalt und Detailorientierung bei der Umsetzung von Marketingkonzepten
• Teamfähigkeit und Bereitschaft, eng mit Kolleg:innen aus verschiedenen Bereichen zusammenzuarbeiten

Benefits

Benefits

Unbefristete Teilzeitstelle

• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit an der Schnittstelle von Design und Technik
• Arbeit an Produkten, die von Kindern weltweit genutzt werden
• Kurze Entscheidungswege und ein kleines, eingespieltes Team
• Raum für eigene Ideen und gestalterische Mitverantwortung
• flexible Arbeitszeitmodelle
• Möglichkeit zu teilweise mobilem Arbeiten
• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Kontakt

Interessiert? Werde Teil unseres Teams! Sende deine aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf, Gehaltsvorstellung und ggf. Arbeitsproben. Gerne auch vorab telefonisch: +49-2681-9583-11

OrgaControl® GmbH
Verwaltung und Vertrieb
Michael Schwamm
Bleichweg 1a
57610 Gieleroth

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About Qdrant

Qdrant is a fully remote, cutting-edge technology company building the next generation of AI-native search infrastructure through our open-source vector database and managed Cloud offering. Our platform powers real-time search, recommendation systems, and AI workloads across major cloud providers worldwide.

As we scale, we are strengthening core domains across our Cloud platform — including billing, identity, provisioning, admin workflows, integrations, and usage metering — and we are looking for a Staff-level engineer who can take technical leadership across multiple areas, not just one single domain.

Tasks

Role Overview

We are hiring a Staff Backend Engineer with Technical Lead responsibilities who will take ownership of complex backend domains and drive architectural clarity, execution quality, and cross-functional alignment across the Cloud organization.

Your initial focus will likely involve a high-priority domain such as Billing, Payments, or Usage Metering, but this is not a billing-only role. Because Qdrant operates in a fast-paced, evolving environment, this person must be comfortable—and motivated—to take ownership of other business-critical domains as priorities shift.

This is a senior individual contributor role with broad architectural influence, strong cross-functional leadership expectations, and a direct impact on the direction of our Cloud platform.

We prefer candidates based in EMEA for optimal collaboration.

Requirements

What You’ll Do

Technical Leadership & Architecture

• Own the architecture and technical strategy of one or more high-impact backend domains.
• Drive system design, establish service boundaries, and shape long-term platform evolution.
• Modernise legacy systems and lead migrations toward clean, scalable, maintainable architectures.
• Define engineering standards, architectural guardrails, and review best practices.
• Ensure correctness, reliability, observability, and maintainability across the systems you own.

Technical Lead Responsibilities

• Provide technical direction for your domain and act as the main engineering point of contact.
• Collaborate with Product, Finance, Growth, Support, and Platform teams to translate requirements into robust engineering solutions.
• Coordinate execution across cross-functional contributors and ensure high-quality delivery.
• Communicate technical options, trade-offs, and risks clearly to both engineering and non-technical stakeholders.
• Lead design discussions, review significant PRs, and mentor Senior and Mid-level engineers.
• Help shape quarterly Cloud engineering priorities by representing the needs of your domain.
• Proactively identify risks and drive mitigation plans end-to-end.

Execution & Delivery

• Ensure technical execution is predictable, aligned, and sustainable.
• Remove blockers that hinder delivery or compromise system stability.
• Champion observability, operational excellence, and data correctness.
• Guide teams through ambiguity and evolving priorities.

Adaptability in a Fast-Paced Environment

• Bring relevant experience in a critical domain (billing/payments/usage metering strongly preferred), but be ready and motivated to take ownership of other business areas as the company evolves.
• Adapt quickly to new problem spaces, shifting priorities, and emerging business demands.
• Help create technical clarity in domains that may still be undefined or require rapid iteration.

Domain Expertise (Billing as a Strong Plus)

While the role is intentionally multi-domain, experience in one or several of the following is highly valuable:

• Billing, Payments, Pricing Models
• Usage Metering, Event Pipelines
• IAM / Identity & Access
• Provisioning, Orchestration, Infrastructure SaaS workflows
• Backoffice/Admin systems
• Financial correctness, reconciliation, auditability
• High-volume transactional systems

What We’re Looking For

Required Technical Expertise

• Strong proficiency in Python and Go (both required).
• Deep experience designing and evolving distributed systems.
• Excellent understanding of relational databases (PostgreSQL preferred).
• Familiarity with Kubernetes, Docker, and major cloud providers.
• Track record of building or significantly improving complex backend systems.

Required Leadership Capabilities

• Strong experience leading technical direction as a Senior or Staff IC.
• Ability to act as a Technical Lead across one or more domains.
• Excellent communication skills, including the ability to explain complex engineering concepts to non-engineers.
• Ability to mentor engineers and raise the technical bar across teams.
• Comfortable influencing roadmap decisions and representing your domain in leadership discussions.
• Ability to foresee risks and design solid mitigation plans.

Nice to Have

• Experience with billing, pricing, usage metering, payments, or reconciliation workflows.
• Experience with event-driven architectures, ledgers, data pipelines, or event sourcing.
• Experience with gRPC, GraphQL, or API-first design.
• Familiarity with observability tools like Prometheus, Grafana, OpenTelemetry.
• Background in SaaS, fintech, or marketplace payment systems.

Benefits

Why Join Us?

• Competitive compensation in a fully remote environment.
• A Staff-level role with significant autonomy, influence, and responsibility.
• Opportunity to own and reshape multiple business domains over time.
• Direct input into Cloud engineering strategy and architectural decisions.
• A high-performance engineering culture grounded in pragmatism, clarity, and continuous improvement.
• Work alongside experienced engineers, platform architects, and a strong cross-functional leadership team.

Recruiting Agencies and Headhunters, please only via 𝗵𝘁𝘁𝗽𝘀://𝗵𝗶𝗿𝗲𝗯𝘂𝗳𝗳𝗲𝗿.𝗰𝗼𝗺?ref=qdrant

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Du hast keine Lust auf starre Strukturen, sondern willst dort arbeiten, wo deine Stimme gehört wird? Du bist kommunikativ, hast Energie und suchst einen Job, bei dem du nicht nur Tickets abarbeitest, sondern ein innovatives Produkt aktiv mitgestaltet? Dann willkommen bei Enzo!

Mit unserer KI-SaaS-Lösung one.drop bekämpfen wir Wasserschäden, bevor sie entstehen. Wir suchen jemanden, der das Herz am rechten Fleck hat, gerne anpackt und Lust hat, mit uns zu wachsen.

Aufgaben

Deine Mission bei uns: Als erste Anlaufstelle für unsere Kunden bist du das Gesicht (und die Stimme) von Enzo. Dein Fokus liegt darauf, unsere Kunden glücklich zu machen und unsere Prozesse jeden Tag ein Stück besser zu machen.

• Kommunikations-Profi: Du begleitest unsere Kunden per Telefon, E-Mail und Chat. Du liebst den direkten Austausch und hast keine Scheu davor, zum Hörer zu greifen, um Probleme schnell und charmant zu lösen.
• Onboarding-Guide: Du erklärst neuen Nutzern unsere App und Hardware, als hättest du sie selbst erfunden.
• Problemlöser: Du unterstützt bei der Analyse von Wasserschäden und findest immer eine Lösung - strukturiert und effizient.
• Mitdenker & Gestalter: Du hörst genau hin, was Kunden wollen, und gibst dieses Feedback direkt an unser Produkt-Team weiter. Du hilfst uns dabei, jeden Tag besser zu werden.

Qualifikation

• Mindset über Zertifikate: Du bist jung im Geist, dynamisch und willst lernen. Viel Erfahrung? Nicht nötig. Die richtige Einstellung? Unverzichtbar!
• Kommunikationstalent: Du redest gerne mit Menschen, bist empathisch und behältst auch bei viel Betrieb einen kühlen Kopf.
• Hands-on-Mentalität: Du siehst, wo Hilfe gebraucht wird, und wartest nicht auf Anweisungen.
• Technik-Affinität: Du nutzt privat gerne Apps und hast keine Angst vor neuen Tools.Sprache: Du sprichst fließend Deutsch und kommst auch auf Englisch gut zurecht.

Bonus:

• Erfahrung im Versicherungsbereich
• Erfahrung mit Kundensupport Tools wie Zendesk
• Erfahrung in Start-ups

Benefits

Warum Enzo?

-🚀 Innovatives Produkt mit echtem Mehrwert: Deine Arbeit spart wertvolles Trinkwasser und schützt das Zuhause unserer Kunden. Wir lösen ein zentrales Problem für die Gesellschaft und ermöglichen nachhaltige Effizienzgewinne

🌍 Schnell wachsendes Unternehmen mit steiler Lernkurve und großen Chancen: Wir bringen dir alles bei. Du lernst, wie ein Startup von innen funktioniert. Werde Teil eines dynamischen Startups mit ehrgeizigen Wachstumszielen und viel Entwicklungspotenzial.

💡 Raum für Gestaltung und Wachstum: Wir wollen deine Meinung zu unseren Prozessen! Bei uns bekommst du die Freiheit, deinen eigenen Bereich aufzubauen und langfristig unser Geschäftsmodell mitzugestalten.

📍 Flexibles Arbeiten: Arbeite in unserem Heidelberger Office oder flexibel im Home-Office.

Lust auf den Startschuss? Schick uns einfach deinen Lebenslauf oder dein LinkedIn-Profil und sag uns kurz, warum du Lust auf Enzo hast. Wir freuen uns auf dich!

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Du liebst es, wenn Systeme laufen – stabil, sicher und effizient?

Dann bist du hier genau richtig.

Für zahlreiche attraktive IT-Unternehmen in Deutschland suchen wir engagierte IT-Systemadministratoren (m/w/d), die Lust haben, Verantwortung für moderne IT-Infrastrukturen zu übernehmen – für die firmeninterne IT oder auch für die der Kunden.

Dabei vermitteln wir in unbefristete Festanstellung (keine Zeitarbeitsfirma oder ähnliches).

Wenn du aktuell im IT-Support arbeitest und dich in Richtung Systemadministration entwickeln möchtest, bist du ebenfalls herzlich willkommen!

Wir unterstützen dich dabei, den Schritt in die nächste Karrierestufe zu gehen.

Aufgaben

Deine Aufgaben (je nach Erfahrung und Umfeld)

• Administration, Wartung und Weiterentwicklung von Servern, Netzwerken und IT-Systemen
• Installation und Konfiguration von Hard- und Software
• Benutzer- und Rechteverwaltung
• Betreuung von Cloud-Umgebungen
• Sicherstellung von IT-Sicherheit, Backups und Systemverfügbarkeit
• Unterstützung bei IT-Projekten, Migrationen und Rollouts

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker für Systemintegration) oder vergleichbare Berufserfahrung
• Erste oder mehrjährige Erfahrung in der Systemadministration
  (auch IT-Supporter mit ersten Admin-Erfahrungen sind willkommen!)
• Kenntnisse in Windows- oder Linux-Serverumgebungen
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Lust auf Weiterentwicklung
• Gute Deutschkenntnisse

Benefits

• Zugriff auf ein breites Netzwerk von IT-Unternehmen in ganz Deutschland
• Wir stellen dich nur dort vor, wo dein Profil wirklich passt und nur, wenn du einverstanden bist
• Persönliche Betreuung durch erfahrene IT-Recruiter
• 100 % vertrauliche Behandlung deiner Unterlagen

Klingt spannend?

Dann sende uns einfach deinen Lebenslauf - Anschreiben nicht nötig.

Wir melden uns kurzfristig und finden gemeinsam heraus, welche unserer offenen Positionen am besten zu dir passt.

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Du liebst es, wenn Systeme laufen – stabil, sicher und effizient?

Dann bist du hier genau richtig.

Für zahlreiche attraktive IT-Unternehmen in Deutschland suchen wir engagierte IT-Systemadministratoren (m/w/d), die Lust haben, Verantwortung für moderne IT-Infrastrukturen zu übernehmen – für die firmeninterne IT oder auch für die der Kunden.

Dabei vermitteln wir in unbefristete Festanstellung (keine Zeitarbeitsfirma oder ähnliches).

Wenn du aktuell im IT-Support arbeitest und dich in Richtung Systemadministration entwickeln möchtest, bist du ebenfalls herzlich willkommen!

Wir unterstützen dich dabei, den Schritt in die nächste Karrierestufe zu gehen.

Aufgaben

Deine Aufgaben (je nach Erfahrung und Umfeld)

• Administration, Wartung und Weiterentwicklung von Servern, Netzwerken und IT-Systemen
• Installation und Konfiguration von Hard- und Software
• Benutzer- und Rechteverwaltung
• Betreuung von Cloud-Umgebungen
• Sicherstellung von IT-Sicherheit, Backups und Systemverfügbarkeit
• Unterstützung bei IT-Projekten, Migrationen und Rollouts

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker für Systemintegration) oder vergleichbare Berufserfahrung
• Erste oder mehrjährige Erfahrung in der Systemadministration
  (auch IT-Supporter mit ersten Admin-Erfahrungen sind willkommen!)
• Kenntnisse in Windows- oder Linux-Serverumgebungen
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Lust auf Weiterentwicklung
• Gute Deutschkenntnisse

Benefits

• Zugriff auf ein breites Netzwerk von IT-Unternehmen in ganz Deutschland
• Wir stellen dich nur dort vor, wo dein Profil wirklich passt und nur, wenn du einverstanden bist
• Persönliche Betreuung durch erfahrene IT-Recruiter
• 100 % vertrauliche Behandlung deiner Unterlagen

Klingt spannend?

Dann sende uns einfach deinen Lebenslauf - Anschreiben nicht nötig.

Wir melden uns kurzfristig und finden gemeinsam heraus, welche unserer offenen Positionen am besten zu dir passt.

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Wir suchen sympathische Verstärkung im Bereich IT-Systemadministration

Du hast Erfahrung im IT Support oder als IT-Systemadministrator und wünschst dir einen stabilen Arbeitgeber, der dir echte Wertschätzung, eine faire Vergütung und spannende, abwechslungsreiche Aufgaben bietet?

Dann möchten wir dich gerne kennenlernen! Gemeinsam schaffen wir ein Umfeld, in dem du dich fachlich weiterentwickeln und dich gleichzeitig menschlich wohlfühlen kannst.

Aufgaben

• Administration, Wartung und Weiterentwicklung von Servern, Netzwerken und IT-Systemen
• Installation und Konfiguration von Hard- und Software
• Benutzer- und Rechteverwaltung
• Betreuung von Cloud-Umgebungen
• Sicherstellung von IT-Sicherheit, Backups und Systemverfügbarkeit
• Unterstützung bei IT-Projekten, Migrationen und Rollouts

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker für Systemintegration) oder vergleichbare Berufserfahrung
• Erste oder mehrjährige Erfahrung in der Systemadministration
  (auch IT-Supporter mit ersten Admin-Erfahrungen sind willkommen!)
• Kenntnisse in Windows- oder Linux-Serverumgebungen
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Lust auf Weiterentwicklung
• Gute Deutschkenntnisse

Benefits

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• 30 Tage Urlaub
• Homeoffice Möglichkeit
• Hochwertiges technisches Equipment
• Stabilität und Sicherheit
• Wertschätzendes und freundliches Miteinander
• Fortbildungen
• Hohe Vergütung
• Team Events
• Duz Kultur
• Sozialleistungen
• Altersvorsorge

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Wir suchen sympathische Verstärkung im Bereich IT-Systemadministration

Du hast Erfahrung im IT Support oder als IT-Systemadministrator und wünschst dir einen stabilen Arbeitgeber, der dir echte Wertschätzung, eine faire Vergütung und spannende, abwechslungsreiche Aufgaben bietet?

Dann möchten wir dich gerne kennenlernen! Gemeinsam schaffen wir ein Umfeld, in dem du dich fachlich weiterentwickeln und dich gleichzeitig menschlich wohlfühlen kannst.

Aufgaben

• Administration, Wartung und Weiterentwicklung von Servern, Netzwerken und IT-Systemen
• Installation und Konfiguration von Hard- und Software
• Benutzer- und Rechteverwaltung
• Betreuung von Cloud-Umgebungen
• Sicherstellung von IT-Sicherheit, Backups und Systemverfügbarkeit
• Unterstützung bei IT-Projekten, Migrationen und Rollouts

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker für Systemintegration) oder vergleichbare Berufserfahrung
• Erste oder mehrjährige Erfahrung in der Systemadministration
  (auch IT-Supporter mit ersten Admin-Erfahrungen sind willkommen!)
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Du liebst es, wenn Systeme laufen – stabil, sicher und effizient?

Dann bist du hier genau richtig.

Für zahlreiche attraktive IT-Unternehmen in Deutschland suchen wir engagierte IT-Systemadministratoren (m/w/d), die Lust haben, Verantwortung für moderne IT-Infrastrukturen zu übernehmen – für die firmeninterne IT oder auch für die der Kunden.

Dabei vermitteln wir in unbefristete Festanstellung (keine Zeitarbeitsfirma oder ähnliches).

Wenn du aktuell im IT-Support arbeitest und dich in Richtung Systemadministration entwickeln möchtest, bist du ebenfalls herzlich willkommen!

Wir unterstützen dich dabei, den Schritt in die nächste Karrierestufe zu gehen.

Aufgaben

Deine Aufgaben (je nach Erfahrung und Umfeld)

• Administration, Wartung und Weiterentwicklung von Servern, Netzwerken und IT-Systemen
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• Zugriff auf ein breites Netzwerk von IT-Unternehmen in ganz Deutschland
• Wir stellen dich nur dort vor, wo dein Profil wirklich passt und nur, wenn du einverstanden bist
• Persönliche Betreuung durch erfahrene IT-Recruiter
• 100 % vertrauliche Behandlung deiner Unterlagen

Klingt spannend?

Dann sende uns einfach deinen Lebenslauf - Anschreiben nicht nötig.

Wir melden uns kurzfristig und finden gemeinsam heraus, welche unserer offenen Positionen am besten zu dir passt.

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Wir suchen sympathische Verstärkung im Bereich IT-Systemadministration

Du hast Erfahrung im IT Support oder als IT-Systemadministrator und wünschst dir einen stabilen Arbeitgeber, der dir echte Wertschätzung, eine hohe Vergütung und spannende, abwechslungsreiche Aufgaben bietet?

Dann möchten wir dich gerne kennenlernen! Gemeinsam schaffen wir ein Umfeld, in dem du dich fachlich weiterentwickeln und dich gleichzeitig menschlich wohlfühlen kannst.

Aufgaben

• Administration, Wartung und Weiterentwicklung von Servern, Netzwerken und IT-Systemen
• Installation und Konfiguration von Hard- und Software
• Benutzer- und Rechteverwaltung
• Betreuung von Cloud-Umgebungen
• Sicherstellung von IT-Sicherheit, Backups und Systemverfügbarkeit
• Unterstützung bei IT-Projekten, Migrationen und Rollouts

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker für Systemintegration) oder vergleichbare Berufserfahrung
• Erste oder mehrjährige Erfahrung in der Systemadministration
  (auch IT-Supporter mit ersten Admin-Erfahrungen sind willkommen!)
• Kenntnisse in Windows- oder Linux-Serverumgebungen
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Lust auf Weiterentwicklung
• Gute Deutschkenntnisse

Benefits

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• 30 Tage Urlaub
• Homeoffice Möglichkeit
• Hochwertiges technisches Equipment
• Stabilität und Sicherheit
• Wertschätzendes und freundliches Miteinander
• Fortbildungen
• Hohe Vergütung
• Team Events
• Duz Kultur
• Sozialleistungen
• Altersvorsorge

Klingt spannend?

Dann bewirb dich noch heute!

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Wir suchen sympathische Verstärkung im Bereich IT-Systemadministration

Du hast Erfahrung im IT Support oder als IT-Systemadministrator und wünschst dir einen stabilen Arbeitgeber, der dir echte Wertschätzung, eine faire Vergütung und spannende, abwechslungsreiche Aufgaben bietet?

Dann möchten wir dich gerne kennenlernen! Gemeinsam schaffen wir ein Umfeld, in dem du dich fachlich weiterentwickeln und dich gleichzeitig menschlich wohlfühlen kannst.

Aufgaben

• Administration, Wartung und Weiterentwicklung von Servern, Netzwerken und IT-Systemen
• Installation und Konfiguration von Hard- und Software
• Benutzer- und Rechteverwaltung
• Betreuung von Cloud-Umgebungen
• Sicherstellung von IT-Sicherheit, Backups und Systemverfügbarkeit
• Unterstützung bei IT-Projekten, Migrationen und Rollouts

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker für Systemintegration) oder vergleichbare Berufserfahrung
• Erste oder mehrjährige Erfahrung in der Systemadministration
  (auch IT-Supporter mit ersten Admin-Erfahrungen sind willkommen!)
• Kenntnisse in Windows- oder Linux-Serverumgebungen
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Lust auf Weiterentwicklung
• Gute Deutschkenntnisse

Benefits

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• 30 Tage Urlaub
• Homeoffice Möglichkeit
• Hochwertiges technisches Equipment
• Stabilität und Sicherheit
• Wertschätzendes und freundliches Miteinander
• Fortbildungen
• Hohe Vergütung
• Team Events
• Duz Kultur
• Sozialleistungen
• Altersvorsorge

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Über uns

Unser Ziel: Die Landwirtschaft in Europa resilient und zukunftssicher machen. Mit innovativen Agri-PV-Lösungen schaffen wir Flächen, die gleichzeitig Strom produzieren und Lebensmittel sichern.
Unser nächster Schritt: Der strategische Aufbau eines BESS-Bereichs (Battery Energy Storage Systems), um gemeinsam mit Landwirten und Energieversorgern Speicherkapazität für ein stabiles, dezentrales Energiesystem zu schaffen. Dafür suchen wir dich.

Deine Mission

Du baust den Bereich für Batteriespeicherlösungen (BESS) von Grund auf auf – strategisch, technisch und operativ. Gemeinsam mit dem Gründungsteam entwickelst du skalierbare Modelle für Speicherprojekte auf landwirtschaftlichen Flächen.

Deine Aufgaben

• Strategie: Entwicklung der BESS-Vision & Roadmap in enger Abstimmung mit Gründern und Investoren
• Business Development: Identifikation und Bewertung geeigneter Standorte, Partnerschaften mit Herstellern, Aggregatoren und Direktvermarktern
• Projektentwicklung: Technische und wirtschaftliche Machbarkeitsanalysen, Integration mit Agri-PV und VPP
• Regulatorik & Marktanalyse: Beobachtung relevanter Gesetze, Förderprogramme und Ausschreibungen (z. B. §14a EnWG, Speicher im EEG, Strommarkt 2.0)
• Teamaufbau: Auswahl und Führung eines interdisziplinären Teams aus Technik, Operations und Finance
• Kommunikation: Interner Sparringspartner für Management & externe Schnittstelle zu Behörden, Netzbetreibern und Investoren

Dein Profil

• Erfahrung im Aufbau von Energiespeicherprojekten
• Tiefe Kenntnisse im Bereich BESS, Strommarktdesign, Flexibilitätsvermarktung und Netzthemen
• Unternehmerisches Mindset und ausgeprägte Umsetzungsstärke
• Verständnis für technische Planung, Projektentwicklung und regulatorische Anforderungen
• Kommunikationsstärke in Deutsch & Englisch
• Hands-on-Mentalität und Lust, ein neues Geschäftsfeld in einem Startup mit aufzubauen

Warum wir?

• Echte Anteile am Unternehmenserfolg durch Mitarbeiterbeteiligungen.
• Zusammenarbeit mit erfolgreichen Serienunternehmern und innovativen Experten.
• 27 Tage für deine persönliche Erholung.
• Regelmäßige Team-Events und gemeinsame Feiern der Erfolge.
• Kostenlose Getränke und frisches Obst im Büro für deinen Energie-Boost.
• Neueste technische Ausstattung und innovative Software, die deinen Arbeitsalltag erleichtert.
• Top-Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich erneuerbare Energien und nachhaltige Geschäftsführung
• Eine Unternehmenskultur, die auf Nachhaltigkeit, Innovation und Zusammenarbeit setzt.

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Your mission

As a Junior Accountant, you will play an active role in our finance team and be responsible for ongoing accounting, reporting, and tax and operational finance processes in an international environment.

• Manage daily accounting operations to ensure accuracy and compliance
• Support accounts payable, employee expense processing, and payment workflows
• Prepare timely financial statements and insightful management reports
• Handle VAT filings and other tax-related submissions with precision
• Assist with payroll accounting and related statutory reporting
• Contribute to transfer pricing policy implementation and accounting
• Participate in cash flow management, budgeting, and financial forecasting
• Collaborate with external auditors and tax advisors during audits and reviews
• Contribute to process improvements and automatization in SAP and other standard IT systems of Indra Group
• Support the implementation of “internal control system”
• Perform additional finance and accounting duties, including specialized analyses and participation in accounting-related projects.

Your profile

• Degree in Accounting, Finance, or a related field
• Internship or up to 5 years of professional experience in accounting or finance preferred
• Strong attention to detail and analytical skills
• Basic understanding of accounting principles, financial statements, and bookkeeping
• Proficiency in Microsoft Office, especially Excel; experience with SAP is a strong advantage
• Eagerness to learn and grow within a dynamic international environment
• Fluency in German and English

Why us?

• Flexitime without core working time
• 30 days holiday
• Good work-life balance due to mobile working/workation options
• Individual support with regular training opportunities
• Working in international teams
• Option to use Jobrad, Wellpass, Deutschlandticket and corporate benefits

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Hast du Lust die Bau- und Immobilienbranche radikal zu verändern? Dann werde Teil von Concular – der Marktführerin für zirkuläre Gebäude!

Über Uns

Wir sind das führende GreenTech Startup mit Fokus auf die Circular Economy in der Bauwirtschaft. Die Bauwirtschaft ist einer der größten Ressourcenverbraucher – doch das muss nicht so bleiben – mit unseren Lösungen werden Millionen Materialien wieder in einen Kreislauf gebracht und vor der Deponie gerettet. Dadurch werden Millionen Tonnen CO2 und Ressourcen eingespart. Sei Teil unserer Mission, die Kreislaufwirtschaft in der Baubranche als Standard zu etablieren.

Aufgaben

Deine Rolle und Verantwortlichkeiten

Als Circular Consultant verantwortest du u.a. die erfolgreiche Umsetzung
von Projekten, einschließlich der Erstellung von Ökobilanzen und Gebäude- ressourcenpässen, mit unserer Software CircularLCA. Durch deine exzellente Betreuung unserer Kund:innen generierst du zudem wertvolle Insights für unser Product-Team, um die Weiterentwicklung unserer Software mit voranzutreiben.

• Du betreust deine Kund:innen optimal von der Anfrage über die Umsetzung bis zur Abrechnung des Projekts.
• Du erstellst eigenverantwortlich fundierte Ökobilanzierungen und Gebäuderessourcenpässe.
• Deine Kund:innen können sich auf deine proaktive und lösungsorientierte Beratung zu fachlichen und prozessualen Themen verlassen.
• Du hast das Projekt-Controlling, den Budgeteinsatz und die Ressourcenplanung immer im Blick und vereinst hohe Kund:innenzufriedenheit mit Wirtschaftlichkeit.
• Du leitest aus Daten konkrete Handlungsempfehlungen ab und weist sie Kund:innen überzeugend zu präsentieren.
• Du erkennst das Potenzial von Kund:innen für Concular noch vor Projektende und sorgst dafür, dass der Customer Lifecycle nicht bei dir endet.

Qualifikation

Dein Profil

• Du bringst einen Hintergrund im Bereich Bauen oder Architektur (oder vergleichbares Fachgebiet ) mit und weißt, wie Projekte in diesem Kontext funktionieren.
• Du hast erste Erfahrungen in Ökobilanzierung und grundlegende Kenntnisse im Nachhaltigkeitsreporting/-zertifizierungen (bspw. DGNB, QNG, BREEAM).
• Du hast bereits mit LCA- und BIM-Software gearbeitet.
• Dein ausgeprägtes Kommunikations- und Organisationstalent ermöglicht es dir, langfristige Kund:innenbeziehung aufzubauen und dich optimal intern zu vernetzen.
• Du arbeitest äußerst selbstständig und verantwortungsbewusst, strukturiert und vorausschauend, um Projekte mit maximaler Effizienz zum Erfolg zu führen.
• Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit.

Benefits

Wir bieten

• Die Ausgestaltung und Weiterentwicklung deiner eigenen Rolle und ihrer Verantwortlichkeiten im Unternehmen
• Die Möglichkeit, dich einzubringen und aktiv die Entwicklung von Concular und damit die Transformation der Baubranche mitzugestalten
• Ein stetig wachsendes, ambitioniertes und internationales Team in herzlicher, professioneller Startup-Kultur
• Flexible Arbeitszeiten und die Option eines hybriden Arbeitsplatz (mobiles arbeiten + einen Arbeitsplatz in unserem Büro im Impact Hub Berlin)
• bis zu 50€ monatlichem, steuerfreiem Sachbezug über die Concular Benefits Platform (u.a. Urban Sports, Netflix etc.) oder einen gleichwertigen Zuschuss zum Deutschland-Ticket

Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung.

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Wir suchen dich in Direktvermittlung als Finanzbuchhalter:in (m/w/d) für ein etabliertes Unternehmen in Essen. Dich erwartet eine fachlich anspruchsvolle Rolle ohne Führungsverantwortung, ein stabiles Umfeld und ein eingespieltes Team. Neben Vollzeit ist auch eine Teilzeitlösung mit 30 Stunden/Woche möglich.

Aufgaben

• Laufende Finanzbuchhaltung im Konzernumfeld
• Buchung von Geschäftsvorfällen in SAP (Kreditoren, Debitoren, Hauptbuch)
• Verantwortung für die Anlagenbuchhaltung
• Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldungen
• Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
• Kontenabstimmungen und Klärung offener Posten
• Enge Zusammenarbeit im Buchhaltungsteam und mit der kaufmännischen Leitung

Qualifikation

• Kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d)
• Mehrjährige Erfahrung in der Finanz- oder Anlagenbuchhaltung
• SAP-Erfahrung in der Buchhaltung erforderlich
• Sehr gute Kenntnisse in Rechnungslegung und Umsatzsteuer
• Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise und Teamorientierung

Benefits

• Unbefristete Festanstellung in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen
• Eingespieltes Team mit hoher Betriebszugehörigkeit
• Hybrid arbeiten: bis zu 2 Tage Homeoffice pro Woche
• Moderne Büroflächen in Planung
• Kurze Entscheidungswege
• Gehalt Vollzeit: 50.000–60.000 € p.a.
• Gehalt Teilzeit (30 Std.): ca. 38.000 € p.a.

Deine Vorteile mit Working Talent

• Eine Bewerbung, mehrere passende Optionen
• Zugang zum verdeckten Stellenmarkt
• Persönliches Interview & Karrierecoaching
• Unterstützung im gesamten Bewerbungsprozess
• Für dich 100 % kostenlos und diskret

Interesse?
Sende uns deinen Lebenslauf. Wir melden uns zügig, besprechen deine Erwartungen und bringen dich direkt in den Prozess.

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Zukunft bauen. Digital denken. Verantwortung übernehmen.
Du willst Projekte nicht nur begleiten, sondern gestalten? Du denkst Prozesse digital, findest Struktur in Komplexität und willst echten Mehrwert schaffen? Willkommen bei Will Consult.

Vielfalt statt Fließband:
BIM, KI, Datenanalyse, Projektsteuerung, Change Management – bei uns triffst Du auf interdisziplinäre Aufgabenfelder und lernst ständig dazu.

Wertschätzung & Weiterentwicklung:
Wir leben eine Kultur des Vertrauens, geben ehrliches Feedback und investieren gezielt in Deine Weiterbildung – fachlich wie persönlich.

Aufgaben

• Eigenständige Steuerung und Koordination von Infrastrukturprojekten (Schiene / Straße) – von der ersten Idee bis zur Umsetzung
• Eigenverantwortung für Termin-, Kosten- und Qualitätsmanagement
• Zusammenarbeit mit Bauherren, Fachplanern und Projektbeteiligten
• Nutzung und Implementierung digitaler Methoden wie BIM und Lean Management beim Kunden
• Identifikation von Potenzialen zur Prozessoptimierung und Digitalisierung in Projekten
• Unterstützung beim Aufbau effizienter Projektstrukturen und beim Stakeholdermanagement
• Erstellung von Entscheidungsgrundlagen, Berichten und Präsentationen
• Unterstützung bei Neu- und Bestandskundenakquise
• Unterstützung bei der Entwicklung neuer Geschäftsfelder

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement oder in der Steuerung von Bauprojekten
• Interesse an Digitalisierung, BIM und neuen Methoden im Bauwesen
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität
• Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Akteuren
• LEAN / BIM Zertifkate wünschenswert

Benefits

• Verantwortung und Gestaltungsspielraum ab Tag 1
• Arbeiten mit digitalen Methoden, BIM und KI-basierten Tools
• Spannende Projekte mit Impact im Infrastrukturbau
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Remote-Arbeiten
• Ein kleines, motiviertes Team mit einer offenen, wertschätzenden Kultur
• Persönliche Weiterentwicklung und die Möglichkeit, Deine Ideen einzubringen

Bereit, Verantwortung zu übernehmen?
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

PS: Wir glauben an kollaborative Teams statt starre Hierarchien.
Wenn Du lieber gestaltest als verwaltest, bist Du bei uns genau richtig.

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Du begeisterst dich für KI-Technologien, hast Spaß im Umgang mit Menschen, denkst Prozesse konsequent aus Sicht der Effizienz und möchtest die digitale Zukunft von kleinen und mittelständischen Unternehmen aktiv mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig!

Als Innovationsmanager und Consultant treibst du die kontinuierliche Verbesserung der Geschäftsprozesse unserer Kunden voran – mit einem klaren Fokus auf Digitalisierung und dem strategischen Einsatz von Künstlicher Intelligenz.

Aufgaben

• Analyse bestehender Geschäftsprozesse hinsichtlich Effizienz, Digitalisierungspotenzial und Automatisierungsmöglichkeiten
• Beratung bei der Entwicklung und Umsetzung schlanker, effektiver Prozesse
• Identifikation, Bewertung und Integration von KI-Technologien in operative und strategische Unternehmensprozesse
• Auswahl und Einführung effizienter Softwarelösungen zur Unterstützung von Geschäftsbereichen
• Projektmanagement von Innovationsprojekten von der Idee bis zur Umsetzung
• Durchführung von Schulungen zur Akzeptanz und Kompetenz im Umgang mit KI
• Monitoring von Trends und Technologien im Bereich KI, Automatisierung und Prozessmanagement

Qualifikation

• Erfahrungen im Bereich IT, Automatisierung, KI oder vergleichbaren Bereichen - Quereinsteiger willkommen
• Kenntnisse in KI-Technologien, Automatisierungstools wie n8n, zapier und make und digitalen Plattformen
• Erfahrung in der Umsetzung von Innovationsprozessen
• erste Erfahrung in der Leitung von Projekten
• Analytisches Denkvermögen, hohe IT-Affinität und strategisches Verständnis
• Deutschkenntnisse (mindestens C1 Sprachniveau)

Wir suchen einen Menschen, der

• unternehmerisch denkt,
• klar kommuniziert,
• sich selbst und seine Tage effektiv strukturieren kann,
• an fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung interessiert ist,
• nicht nur redet, sondern mit anpackt.

Benefits

Was du von uns erwarten kannst:

Anstatt dich in eine Schablone zu drücken, kommen wir gerne mit dir ins Gespräch und überlegen gemeinsam, wie wir deine Fähigkeiten bestmöglich und langfristig einsetzen können.

Wir kommunizieren wertschätzend sowie offen, sind verständnisvoll und menschlich und gleichzeitig an der Erreichung unserer Unternehmensziele orientiert.

Benefits gibt es bei uns natürlich auch. Die üblichen und auch die nicht so üblichen:

• Wir haben ein Budget für deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung (ja, Persönlichkeitsentwicklung und Coaching finden wir gut!)
• Das bedeutet: Du arbeitest in einem Team, das sich reflektiert.
• Bei uns bekommst du die Sicherheit einer unbefristeten Festanstellung, gepaart mit den positiven Rahmenbedingungen einer Freiberuflichkeit (flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Voll- oder Teilzeit, Eigenverantwortung).
• Hochwertige technische Arbeitsausstattung
• Gemeinsame Mittagessen (häufig im Pholosophy - wäre gut, wenn du asiatisches Essen magst 😁)
• Deine Geduld und Zielgenauigkeit kannst du bei unseren Dartrunden mit Double Out trainieren.

Deutschlandweite Dienstreisen stehen auch immer mal wieder an. Ein Großteil der Arbeit findet jedoch in Leipzig oder virtuell statt.

Klingt interessant und du willst mehr wissen? (Wir hätten zumindest noch viel mehr zu erzählen.)

👉 Dann melde dich gern bei Johanna, sie gibt dir einen tieferen Einblick in unsere Arbeit, Ziele und unser Miteinander. Du kannst uns auch gern deinen Lebenslauf zusenden, Johanna eine Nachricht bei LinkedIn schreiben oder uns ein Video von dir schicken - was auch immer dich am besten repräsentiert.

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.

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Wir wachsen an jedem Auftrag und gestalten die sich stetig wandelnde Welt des Online-Marketings mit. Auf Augenhöhe mit den Möglichkeiten der Zeit zu sein, ist unser Anspruch und unser Versprechen.

digitalagenten wächst, deshalb suchen wir Dich! Wir sind spezialisiert auf digitales Marketing. In unserem Büro in Berlin-Charlottenburg arbeitet ein starkes Team von 25 Kollegen und Kolleginnen in den Bereichen Content Strategie, SEO, SEA, Social Media Management, Redaktion, Frontend-Entwicklung und Projektmanagement. Seit 2013 surfen wir die Online-Marketing-Welle und behaupten uns mit Kompetenz und Zuverlässigkeit am Markt. Dies mündete bereits oft in spannenden wie wegweisenden Partnerschaften mit nationalen und internationalen Kunden aus Branchen wie E-Commerce, Automotive oder Finanzen. Das Portfolio, welches wir bieten reicht, von der strategischen Beratung, über die Konzeption und Planung von Web-Projekten bis hin zur Programmierung von Webauftritten sowie von Shops und der Umsetzung von Werbekampagnen.

Dein Auftrag? Arbeite als Full-Stack-Entwickler an den Internetauftritten unserer Kunden und optimiere Sie. Außerdem unterstützt Du uns bei der Entwicklung neuer Webapplikationen.

Aufgaben

Deine Aufgabenbereiche als Full-Stack-Entwickler

Du bist leidenschaftlicher Entwickler und arbeitest gerne an verschiedenen Web-Projekten, vorrangig mit WordPress und WooCommerce

• Du optimierst die Ladezeit von Websites und hast Googles PageSpeed Insights im Blick
• Du entwickelst B2B-Applikationen für unsere Kunden
• Du bindest verschiedene APIs im Umfeld von Google an
• Du entwickelst unser internes CRM-System auf Basis von Zoho weiter

Dein Verantwortungs­bereich als Full-Stack-Entwickler

Erstellung von kundenspezifischen Websites

• Weiterentwicklung des Agentur-Portfolios
• Projekt- und Budgetverantwortung
• Projektmanagement von Web-Projekten

Qualifikation

Unsere​ ​Vorstellungen​ ​von​ ​dir

Du hast mind. 2 Jahre Berufserfahrung

• Du verfügst über gute Kenntnisse in JavaScript, jQuery und PHP
• Du beherrschst die technologischen Möglichkeiten von HTML 5, CSS3
• Du hast gute Erfahrungen mit WordPress und idealerweise weitere Kenntnisse in anderen CMS-Systemen wie z.B. Drupal, Joomla, Typo3
• Du verfügst idealerweise über Kenntnisse in JIRA & Confluence
• Du kennst dich mit relationalen Datenbanken und MySQL aus
• Du hast Erfahrungen in der Anbindung verschiedener API (z.B. Google-Schnittstellen)
• Du hast Erfahrungen mit XML und JSON (von Vorteil)
• Du hast sowohl Frontend- als auch Backend-Erfahrung
• Optional: Kenntnisse im Bereich Natural Language Processing

Benefits

• Ein spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team.
• Die Möglichkeit, praktische Erfahrungen im Bereich Content, SEO und digitale Medien zu sammeln.
• Einblicke in die Arbeit mit modernen Content-Management-Systemen und digitalen Marketing-Tools.
• Eine flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten.
• Ein offenes, kreatives Arbeitsumfeld und die Chance, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen.

Bewirb Dich jetzt als Full-Stack-Entwickler!

– Werde ein digitalagent und sei mit uns bereit für die digitale Welle.

Sende uns bitte deine Bewerbung in einer einzigen pdf-Datei mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Motivation, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Einstiegstermin.

Falls du Fragen hast oder weitere Informationen benötigst, schicke uns bitte eine E-Mail. Wir freuen uns auf deinen Kontakt!

Deine Ansprechpartnerin ist Tabea Ludwig.

Darüber hinaus bieten wir in Kooperation mit der HWR Berlin die Möglichkeit eines dualen Master-Studiums im Prozess- und Projektmanagement mit Schwerpunkt Online-Marketing.

Wir freuen uns auch über Initiativbewerbungen.

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Wir suchen einen IT-Systemadministrator (m/w/d), der unsere interne IT-Infrastruktur betreut, optimiert und weiterentwickelt. Wenn Sie gerne Verantwortung übernehmen, technisch vielfältig arbeiten und ein stabiles, modernes IT-Umfeld schätzen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Aufgaben

Ihre Aufgaben

• Installation, Konfiguration und Betreuung von Hard- und Software
• IT-Support für interne Nutzer (1st–2nd Level)
• Fehleranalyse und Troubleshooting bei IT-Störungen
• Verwaltung von Benutzerrechten, Zugängen und Softwarelizenzen
• Sicherstellung eines stabilen und sicheren IT-Betriebs (Backup, IT-Sicherheit, Wartung)
• Weiterentwicklung von Netzwerk- und Serverstrukturen im Hinblick auf Performance, Sicherheit und Zuverlässigkeit
• Zusammenarbeit und Abstimmung mit externen IT-Dienstleistern
• Administration der Telefonanlage und des Zeiterfassungssystems

Qualifikation

Ihr Profil

• Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration, IT-Systemelektroniker oder vergleichbare Qualifikation
• Kenntnisse in Windows-Umgebungen, Netzwerktechnik, Virtualisierung und Firewalls
• Serviceorientierte, lösungsstarke und zuverlässige Arbeitsweise
• Freude an Teamarbeit und Kommunikation

Benefits

Ihre Vorteile bei uns

• Familiäres, inhabergeführtes Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen
• Nachhaltige, hochwertige Produkte, auf die wir gemeinsam stolz sind
• Foodtruck direkt vor Ort – abwechslungsreiche, frische Mittagspausen
• Flexibles Arbeiten und verlässliche Work-Life-Balance
• Sicherer, langfristiger Arbeitsplatz in einer der schönsten Regionen Deutschlands
• Betriebliche Altersvorsorge
• Enger Austausch mit allen Abteilungen – sichtbarer Impact statt grauer Theorie
• Moderne IT-Ausstattung und viel Raum für eigene Ideen

Sie möchten in einer familiären Umgebung arbeiten, in der Sie wirklich etwas bewegen können?
Sie wünschen sich eine stabile IT-Rolle mit viel Gestaltungsspielraum?
Und Sie möchten Teil eines Unternehmens werden, das nachhaltige Produkte herstellt und Wert auf Menschen legt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

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TRIFFT DAS AUF DICH ZU?

Unser Shop ist der erste Kontakt mit unserer Marke – und du machst ihn zum Erlebnis.

Das Ziel deiner Funktion:
Ich baue einen digitalen Raum, in dem Performance, Marke und Community verschmelzen – und BEARPAW online nicht nur sichtbar, sondern spürbar wird.

Aufgaben

• Du optimierst unseren Shopify-Shop (UX, Funnel, Conversion)
• Du planst und setzt digitale Kampagnen um – inkl. Landing Pages & Tracking
• Webanalytics (GA4, etracker) bildet die Grundlage Deiner Tätigkeiten
• Du kennst Tools wie hotjar oder MS Clarity zur Nachverfolgung unser Besucher
• Consent und Tag Management (Google Tag Manager) werden vor Dir gepflegt
• Du erstellst zielgruppenspezfischen Content, Newsletter (Klaviyo) & Landing Pages
• Du unterstützt gerne im Affiliate Marketing / Display & Retargeting / SEO und arbeitet eng mit unseren Agenturen zusammen
• Du verbindest emotionale Markenerlebnisse mit knallharter Performance.

Woran du deinen Erfolg misst:

• Steigende Conversion Rate
• Höhere Wiederkaufrate
• Erfolgreiche Kampagnen mit sauberer Funnel-Logik
• Messbar besseres Nutzererlebnis im Shop

Qualifikation

• Mehrjährige Erfahrung mit Shopify oder Shopware
• Starkes Verständnis für Funnels, CRO & Performance-Marketing
• Sicher im Umgang mit Tracking & Analyse-Tools
• UX-Gefühl + Zahlenverständnis
• Hands-on: Du baust, testest und optimierst selbst

Persönlichkeit & Haltung:

• Du liebst es, wenn Daten auf Emotion treffen
• Zahlen sind für dich kein Reporting, sondern Entscheidungsgrundlage
• Du gehst Dinge an – du wartest nicht auf Aufgaben
• Du testest, optimierst, skalierst – kontinuierlich

Benefits

WARUM WIR?

Wir sind eine der am schnellsten wachsenden Bogensportmarken weltweit und inspirieren Menschen, ihr Potenzial zu entdecken. Neben unserem Unternehmen investieren wir in die DOA Stiftung, um junge Menschen zu fördern.

Als Buckle & Seam, eine Social-Impact-Marke, produzieren wir Ledertaschen und -accessoires. Mit jedem Kauf unterstützen wir Bildung und persönliche Entwicklung, indem wir 3 % unseres Nettoumsatzes in Bildungsinitiativen und unser Schulprojekt, die AMN School, investieren. Unser Ziel: begehrte Produkte entwickeln und gleichzeitig einen positiven sozialen Einfluss ausüben. Jeder Kauf tut Gutes.

DEINE VORTEILE BEI BEARPAW UND BUCKLE & SEAM

Geld ist nicht alles? Bei uns erhältst du monatlich einen Wertgutschein für unsere hochwertigen Produkte und profitierst von exklusiven Rabatten bei vielen namhaften Unternehmen.

Arbeite mit Flexibilität und Vertrauen

Vertrauensarbeitszeit und Flexibilität sind bei uns gelebte Realität! Es zählen deine Ergebnisse, nicht die Stunden, die du abarbeitest. Remote Work ist je nach Position möglich, mit bis zu 100 % Homeoffice – ausgenommen sind Pflichtveranstaltungen.

Deine Balance bei uns

Bei uns bleibst du langfristig – unbefristete Arbeitsverhältnisse und bis zu 30 Tage Urlaub sorgen dafür, dass du Arbeit und Leben perfekt in Einklang bringen kannst.

Coaching und Wachstum

Monatliche Coaching-Termine mit deinem Team Lead bieten dir die Möglichkeit, deine Fähigkeiten kontinuierlich zu verbessern und dich beruflich weiterzuentwickeln. Als Scale Up Company profitierst du zusätzlich von den Learnings des Scale Up Coachings, einem Framework, das es uns ermöglicht, nicht nur im Unternehmen, sondern auch am Unternehmen zu arbeiten.

Gemeinschaft und Zusammenhalt

Regelmäßige Team- und Unternehmensevents fördern den Austausch und stärken unseren Zusammenhalt – sei es als Weltmarktführer im traditionellen Bogensport bei BEARPAW oder als Social-Impact-Unternehmen bei Buckle & Seam, das jungen Menschen durch Bildungsinitiativen eine Zukunft bietet.

Ein globales Netzwerk

Durch die Mitgliedschaft unseres CEO Tim in der EO, die von Forbes als "einflussreichste Unternehmerorganisation der Welt" bezeichnet wird, verfügen wir über ein riesiges Netzwerk in über 61 Ländern, das dir Zugang zu großen Unternehmen und Persönlichkeiten bietet.

Gemeinsam für eine bessere Zukunft

Dank flacher Hierarchien kommunizieren wir effizient und stellen sicher, dass alle Stimmen gehört werden. Du kannst dich von Anfang an aktiv einbringen und eigenverantwortlich arbeiten. Mit Leidenschaft und Freude arbeiten wir gemeinsam daran, unsere Visionen zu verwirklichen – sei es, den Bogensport weltweit zu prägen oder eine Community zu inspirieren, die sich für Bildung und soziale Gerechtigkeit einsetzt.

INFOS UND TIPPS ZU DEINER BEWERBUNG

• Das Einstiegsgehalt in Vollzeit (40 Stunden/Woche) für diese Position liegt, abhängig von den Qualifikationen, zwischen 50.000 und 65.000 Euro jährlich.
• Diese Position bietet ein unbefristetes Arbeitsverhältnis. Zögere nicht, dich zu bewerben, auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst – Mut wird bei uns geschätzt!
• Wir bemühen uns, zeitnah auf Bewerbungen zu reagieren. Sollte es jedoch länger als 14 Tage dauern, freuen wir uns, wenn du unter
• Ein Anschreiben ist nicht verpflichtend, aber wir würden uns sehr freuen, mehr über dich und deine Motivation für die Rolle zu erfahren. Du kannst uns dabei gerne duzen.

Werde Teil der BEARPAW Organisation

Wir sind eine der am schnellsten wachsenden Bogensportmarken im B2B- und B2C-Segment weltweit. Unser Ziel ist es, Menschen zu inspirieren, ihr verstecktes Potenzial zu entdecken. Dafür investieren wir nicht nur in unser Unternehmen, sondern auch in unsere DOA Stiftung, um junge Menschen zu fördern.

Unsere Vision bei Buckle & Seam

Wir sind Buckle & Seam, eine Social-Impact-Marke, die Ledertaschen und -accessoires produziert. Mit jedem verkauften Produkt unterstützen wir persönliche und professionelle Entwicklung und sichern das Grundrecht auf Bildung für alle.

Wir investieren 3 % unseres Nettoumsatzes in Bildungsinitiativen und in unser Schulprojekt, die AMN School. Unser Fokus liegt darauf, die Geschichte unserer Kunden zu erzählen, denn wir glauben, dass jeder Mensch etwas Einzigartiges zu bieten hat. Gemeinsam schaffen wir eine Gemeinschaft, die Erfolgsgeschichten verfolgt, erreicht und teilt.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Du arbeitest mit Begeisterung an innovativen Netzwerkthemen? Dich reizen abwechslungsreiche und spannende Aufgaben zu allen Aspekten der Netzwerkwelt – von A wie Access Point bis Z wie Zugangssteuerung? Wenn Du zudem Lust hast, in einem sympathischen Kollegenteam zu arbeiten, bist Du die richtige Verstärkung für unser Networkteam.

Aufgaben

• Du analysierst Netzwerkumgebungen, nimmst die Kundenanforderungen auf und präsentierst anschließend die Lösung.
• Du planst anspruchsvolle Netzwerkprojekte und setzt diese bis hin zur Inbetriebnahme um.
• Du unterstützt den Netzwerkbetrieb bei unseren Vertragskunden.
• Du betreust bereits implementierte Lösungen und entwickelst diese stetig weiter.
• Du unterstützt den Vertrieb in der Presales-Phase.

Qualifikation

• mehrjährige Berufserfahrung in den oben genannten Aufgabenbereichen
• eine gültige Herstellerzertifizierung von Aruba oder Cisco wäre von Vorteil
• schnelle Auffassungsgabe, ausgeprägte konzeptionelle und analytische Fähigkeiten sowie ein gutes Gespür für situationsgerechte Lösungen
• ein sicheres Auftreten und die Fähigkeit, Ergebnisse sowohl vor technischen Experten als auch auf Managementebene zu präsentieren
• Du arbeitest flexibel und eigenverantwortlich – egal ob in unserer Geschäftsstelle in Bonn, beim Kunden vor Ort oder auch im Homeoffice.
• Bereitschaft zur Rufbereitschaft
• Führerschein Klasse B

Benefits

• offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
• starker Zusammenhalt im Team
• familienfreundliches Betriebsklima
• diverse Weiterbildungsangebote
• regelmäßige Mitarbeiter-Events
• sehr gute Verkehrsanbindung sowie kostenfreie Parkplätze
• vielfältiges Job-Rad-Angebot
• diverse Vergünstigungen über ein Corporate-Benefits-Programm
• regelmäßige Gesundheitsvorsorge
• moderne Arbeitsplatzausstattung

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Baldmöglichst, | 37 Stunden pro Woche | Essen | Energiewirtschaft | Berufserfahrener | Projekt-ID A202551736_1S

univativ ist ein Projekt- und Personaldienstleister, der Studenten und Absolventen spannende Jobs bei renommierten Unternehmen bietet. Deine Karriere ist unsere Mission, denn Deine Entwicklung liegt uns am Herzen.

Du möchtest Deine Data-Expertise in einem modernen, konzernweiten Umfeld einbringen? In der Position des Data Analyst (m/w/d) Marktkommunikation unterstützt Du verschiedene Bereiche dabei, Marktkommunikationsprozesse zu verbessern, klare Datenstandards zu schaffen und gemeinsam mit agilen Teams nachhaltige Lösungen zu entwickeln.

Unser Kunde unterstützt verschiedene Einheiten eines großen Energiekonzerns mit zentralen IT- und Non-IT-Dienstleistungen und sorgt für effiziente, standardisierte Lösungen im Netzwerk- und Energiebereich.

Aufgaben

• Du nimmst Anforderungen zur Marktkommunikation auf, bündelst sie und entwickelst Reporting-Standards weiter
• Datenstrukturen und Quellsysteme beschreibst Du fachlich klar und nachvollziehbar
• Du begleitest Anforderungs-, Test- und Releaseprozesse sowie Incident- und Defect-Management
• Du vermittelst Standards verständlich und sorgst für eine einheitliche Linie im Fachbereich
• In agilen Projektteams arbeitest Du aktiv mit und klärst offene Punkte eigenständig
• Ergebnisse und Abstimmungen dokumentierst Du und gibst sie an die relevanten Stakeholder weiter

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Informatik, Erneuerbare Energien oder eine vergleichbare Qualifikation oder einschlägige Berufserfahrung im Data-Umfeld
• Erfahrung in der Energiebranche von Vorteil
• Kenntnisse im Anforderungsmanagement sowie in der Weiterentwicklung von Reporting-Standards und Kennzahlensystemen
• Grundverständnis von Datenqualität, Validierung und Nachvollziehbarkeit
• Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse
• Kommunikationsstärke, strukturierte Arbeitsweise und Freude an teamübergreifender Zusammenarbeit

Benefits

• Die Möglichkeit auch Remote von zu Hause zu arbeiten
• Wir bilden Dich zum Experten aus und bieten Dir vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten on und off the Job an (z.B. verschiedene Zertifizierungen, univativ e-academy und individuelle Weiterbildungen)
• Während Deines Einsatzes hast Du einen persönlichen Ansprechpartner, der als Dein Karrierebegleiter für Dich da ist
• Mit uns sammelst Du Erfahrung und baust durch verschiedene Projekte Dein berufliches Netzwerk bei verschiedenen Kunden auf
• Nutze Deine Chance auf eine attraktive Prämie von bis zu 2.000 Euro für unser „Recruit a Friend“-Programm
• Bei uns erhältst Du Corporate Shopping Vorteile sowie Rabatte für ausgewählte Fitnessstudios

Wir konnten Dein Interesse wecken? Klasse!

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung

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Über das Unternehmen

Ein etabliertes Distrubtionsunternehmen in der (Spezial-)Chemie mit Sitz in Frankfurt sucht einen Teamleiter, welcher ein Team aus 8 MA führt. Die Produktportfolio der Unit umfasst folgendes: Alkohole, Aromaten, Ketone, Test- und Spezialbenzine sowie Glykolether und -acetate. Das Unternehmen ist darüber hinaus ein Partner für sensible Anwendungen der Pharma-, Verpackungs-, Lebensmittel- und Futterindustrie.

Aufgaben

• Neukundenakquise, Betreuung der Bestandskunden und Weiterentwicklung der Geschäftsbeziehungen
• Bedarfs- und Potentialermittlung
• Auswertung von Verkaufszahlen und regelmäßiges Reporting
• Selbständigkeit bei:
• Durchführung von Preiskalkulationen und Nachfassen von Angeboten
• Durchführung der Monats- und Quartalspreisverhandlungen
• Jahreskontrakte und öffentlichen Ausschreibungen
• Reklamationsbearbeitung, Erstellen der Dokumente und Koordinierung der Abläufe
• Kreditkontrolle in Zusammenarbeit mit dem Kreditmanagement
• Übernahme klassischer Customer Service Aktivitäten & Order Management, wie Auftragswesen (Aufträge platzieren, Aufträge verändern, Liefertermine verschieben), Mahnwesen, Kreditwesen, first level Reklamationsbearbeitung
• Regelmäßiger Ansprechpartner von Kunden in fast allen Fragestellungen (first point of contact) – insofern Aufbau einer nachhaltigen Kundenbeziehung

Qualifikation

• Kaufmännische Ausbildung oder Studium
• Mehrere Jahre Berufserfahrung im Ein-/Verkauf und/oder Produktmarketing, idealerweise im Chemie- oder Pharmabereich
• Erste Führungserfahrungen wünschenswert

Erforderliche Fähigkeiten

• Überzeugende Kommunikationsfähigkeiten
• Sicheres und überzeugendes Auftreten
• Strukturiertes und gewissenhaftes Arbeiten
• Teamfähigkeit
• Gutes Englisch
• Fundierte SAP Kenntnisse
• Bereitschaft zu Reisetätigkeit

Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!

Sie haben Fragen? Schreiben Sie mir gern via LinkedIn:
🔗 Madeleine Janine Hein

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OneTwoSocial ist eine der führenden Agenturen in Deutschland für digitale Markenkommunikation mit Fokus auf Social Media. Unser ca. 60-köpfiges Team liebt kreativen Content und echtes Storytelling. Wir bilden den gesamten Funnel ab und bieten alles, was das Social-Media-Herz begehrt – von der Strategie-Erstellung über Content Creation, Performance Marketing, Influencer Relations bis hin zur 360-Grad-Betreuung aller Social-Media-Plattformen. Dabei sind wir Heimat für kreative Denker, kompetente Köpfe, begabte Creator und wahre Organisationstalente – weit über Instagram & Co. hinaus. OneTwoSocial schafft „entertaining dialogue“ für Marken wie Kaufland, BayWa, KFC Deutschland, Mövenpick, L‘Osteria oder Yogurette.

Aufgaben

WAS DU BEI UNS MACHST

• Du gestaltest Social Media Assets, von Feedposts über Ads bis hin zu Visuals, die wirklich auffallen.
• Du setzt kreative Ideen um – basierend auf Briefings, Moodboards oder deinen eigenen Vorschlägen.
• Du entwickelst Brandlooks weiter und passt Designs plattformgerecht an (Instagram, TikTok, LinkedIn & Co.).
• Du arbeitest eng mit Kreation, Konzept/Strategie & Content Creation zusammen – für Content, der wirkt.
• Du unterstützt beim Aufbau & der Pflege von Templates, Designsystemen & visuellen Guidelines.
• Du bringst frische Ideen, visuelle Trends & neue Formate ein – bevor sie Mainstream werden.

Qualifikation

WAS DU MITBRINGST

• Du studierst in einem relevanten Bereich (Design, Kommunikationsdesign, Mediengestaltung o. Ä.).
• Du hast erste Erfahrung im Social Design – egal ob durch Uni, eigene Projekte oder Praktika.
• Du hast 15-20h/Woche Zeit
• Du fühlst Social Media: Ästhetik, Trends, Storytelling – alles, was auf Social funktioniert, inspiriert dich.
• Du beherrschst die Adobe Creative Cloud – vor allem Photoshop auf gutem bis sehr gutem Niveau und nutzt es regelmäßig. (Illustrator; Premiere/After Effects nice-to-have).
• Du arbeitest strukturiert und zuverlässig – und bringst richtig Lust mit, dich weiterzuentwickeln.
• Du bist offen, teamorientiert, gibst Feedback & willst gemeinsam wachsen.
• Bonus: Erfahrung mit AI-Tools wie Midjourney, Firefly oder Figma AI.

Benefits

WAS DICH BEI UNS ERWARTET

• Ein Team, das Social Media lebt – von Creator:innen bis zu smarte Strateg:innen.
• Marken & Projekte, bei denen du echtes Design-Impact erzeugen kannst.
• Ein hybrides Arbeitsmodell mit Office in München.
• Learning by Doing – echte Verantwortung ab Tag 1, mit Mentoring aus der Kreation.
• Creative Sessions, Weiterbildungen & Tools, die dich schneller besser machen.
• Ein Umfeld, das kreativ, ehrgeizig & herzlich ist – kein Ego, viel Energie.

WAS NICHT FEHLEN DARF

• Flexible Arbeitsmodelle (Office, remote, hybrid)
• Bezuschussung des Deutschlandtickets
• Rabatte über Corporate-Benefits
• Subventioniertes Lunch-Angebot einmal pro Woche
• Möglichkeit, deinen Hund mit ins Büro zu nehmen: unsere Office-Doggos freuen sich
• #OneTwoTeam: monatliches Team-Frühstück, Sommerfest, Oktoberfest, Weihnachtsfeier und noch vieles mehr
• Flache Hierarchien möchten wir nicht nur predigen, sondern auch leben
• Kontinuierliche interne oder externe Weiterbildungsmöglichkeiten

PASST DAS ZU DIR?

Dann bewirb dich mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen und deinem nächstmöglichen Eintrittsdatum bequem per E-Mail an ----- de.

Wir stehen auf kreative und offene Leute! Das spiegelt sich auch in unserem Team wider, weshalb wir uns das auch von potenziellen neuen Teammitgliedern wünschen. Für deine Bewerbung gilt daher: Der Kreativität sind keine Grenzen gesetzt! Ob CV (mit oder ohne klassischem Anschreiben), eine kurzes Vorstellungsvideo oder eine Sprachnachricht – bei der Wahl des Kommunikationskanals für deine Bewerbung hast du freie Hand. Wir wollen einfach nur von dir wissen, warum genau du auf das Stellenprofil passt und bei uns arbeiten solltest.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Ansprechpartner: Tobias Joachim
Standort: München

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Why Join Sidestream?

At Sidestream, we’re building a team of committed, explorative and witty individuals who love pushing boundaries while having fun. Here’s what you can expect:

• Impactful Work: Contribute to projects that matter, whether it’s digitalizing leading companies, developing open-source tool or innovating with blockchain and AI.
• Learning & Growth: Gain mentoring from experienced professionals and access to proven processes that prepare you for success in a fast-paced tech environment.
• Our Culture of Excellence: Embrace modern systems like the Entrepreneurial Operating System (EOS) to deliver outstanding performance and achieve ambitious goals.
• Collaboration & Fun: Be part of a driven team that values humor, creativity and shared experiences, with regular team events and occasional meetups.
• Flexibility: Work remotely, from our modern office in Cologne, or a mix of both—whatever helps you thrive.

Tasks

Your Responsibilities

• Embracing Our Tech Stack: Work with modern technologies like TypeScript, Vue 3, Nuxt 3 and Dockerized applications running on Kubernetes.
• Navigating Your Career Path: Embrace a full-stack development role, where you’ll gain experience across both front-end and back-end technologies, equipping you with the skills needed for a versatile tech career.
• Joining the Fellowship: Collaborate with an experienced Tech Lead, a Product Manager and peers on 1-2 projects at a time, guided by mentors who are committed to leveling up your skills.
• Writing Code That Counts: Contribute meaningful work to projects from day one, with your code making its way into production.
• Learning and Improving: Continuously pick up new tools, languages and best practices while mastering clean, composable and testable code.

Requirements

What You Bring

• A Hungry Mind: You’re eager to learn and grow. We offer mentorship, feedback and proven processes, but it’s your drive and curiosity that will make the difference.
• From Rookie to Rocky: No previous experience? No problem. We value humility, hard work and a commitment to self-improvement over a packed résumé.
• Familiarity with JavaScript and/or TypeScript: Whether you’re an expert or just starting out, we care about your ability to learn and grow. If we like your application, you’ll receive a coding challenge to demonstrate your skills. Don’t worry if you’re new to our tech stack—some of our best hires started from scratch and excelled by showing dedication and adaptability.
• Strong English Skills: You can communicate effectively with the team in English. German is a plus but not a must.
• Enrolled in Studies: You’re a student for at least 3 more semesters and available for 20 hours per week.
• Located in Germany: You are based here and ready to dive into this exciting opportunity.

No cover letter required! If you want to apply, don’t submit a traditional motivation letter. Instead, send us 4-5 sentences about your personal upsides and downsides of working with TypeScript, or share links to open-source contributions you’ve made (don’t worry if you don’t have any—it’s not a requirement). Contributions can include comments, commits, pull requests, issues, or anything else that showcases your engagement and skills. Please include your expected period of study here!

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Wir suchen motivierte Unterstützung (m/w/d) für unser Team im Bereich Organisation, Interessentenkommunikation und Informationsweitergabe.
Die Tätigkeit erfolgt in Kooperation mit einem Finanzdienstleistungsunternehmen und bietet Ihnen die Möglichkeit, sich nebenberuflich weiterzuentwickeln mit flexiblen Arbeitszeiten und der Option auf Homeoffice.

Eine strukturierte Einarbeitung sowie persönliche Betreuung im Team sind selbstverständlich.

Aufgaben

• Kommunikation mit Interessenten (online oder telefonisch)
• Weitergabe von Informationen zu unseren Dienstleistungen
• Unterstützung im organisatorischen Tagesablauf
• Dokumentation einfacher Vorgänge
• Terminorganisation und Koordination
• Teilnahme an Online-Schulungen zur persönlichen Weiterentwicklung

Wichtig:
Kein Verkauf

Qualifikation

• Gute Deutschkenntnisse
• Freundliches und sicheres Auftreten
• Motivation, Lernbereitschaft und Zuverlässigkeit
• Grundkenntnisse im Umgang mit PC/Smartphone
• Selbstständige Arbeitsweise
• Mindestalter 18 Jahre

Benefits

• 100 % Homeoffice möglich
• Sehr flexible Zeiteinteilung (8–10h/Woche)
• Persönliches Mentoring durch Teamleitung
• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Moderne Online-Arbeitsweise
• Leistungsorientierte Vergütung (bis ca. 1.000 €/Monat möglich)

Nach Eingang Ihrer Bewerbung vereinbaren wir ein unverbindliches Informationsgespräch, in dem wir die Tätigkeit transparent vorstellen und gemeinsam prüfen, ob eine Zusammenarbeit möglich ist.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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Du liebst es, Kund:innen entlang ihrer Journey zu begleiten, Touchpoints zu optimieren und aus Daten Maßnahmen abzuleiten, die wirklich Wirkung zeigen?

Dann komm zu uns an Bord und gestalte als CRM & Customer Journey Manager:in die Weiterentwicklung des 6-Minuten Verlags aktiv mit! Du arbeitest eigenständig entlang unserer Customer Journey, optimierst unseren Shopify-Shop, entwickelst CRM- und Lifecycle-Strecken weiter und unterstützt damit nicht nur unser Wachstum, sondern auch dein eigenes.

Aufgaben

• Weiterentwicklung Customer Journey: Du begleitest unsere Kund:innen entlang der gesamten Journey – von der ersten Berührung bis zur langfristigen Bindung. Du erkennst Potenziale und leitest daraus sinnvolle Schritte ab, um das Erlebnis für unsere Kund:innen spürbar zu verbessern.
• Shopify & Conversion Rate Optimierung: Du analysierst unseren Shopify-Shop, findest Hindernisse im Kaufprozess und setzt gezielte CRO-Maßnahmen eigenständig um. Technisches Grundverständnis bringst du mit, damit du kleinere Anpassungen selbst lösen kannst.
• Lifecycle-Strecken: Du richtest automatisierte CRM- und E-Mail-Flows ein und entwickelst sie Schritt für Schritt weiter. Inhaltlich arbeitest du eng mit dem Content-Team zusammen, die technische Umsetzung liegt bei dir.
• Daten & Segmentierungen: Du arbeitest mit Segmentierungen, Customer Insights und Performance-Daten und nutzt sie, um relevante Zielgruppen anzusprechen und personalisierte Erlebnisse zu entwickeln.
• A/B-Testing & datenbasierte Optimierung: Du führst A/B-Tests durch, wertest Ergebnisse aus und leitest konkrete Verbesserungen ab – mit Fokus auf Conversion, Retention und Customer Value.

Qualifikation

• Erfahrung im CRM & Customer Journey Management: Du hast bereits Erfahrung im CRM, im Lifecycle-Marketing oder in der Optimierung von Customer Journeys im E-Commerce oder D2C gesammelt. Du hast erste Erfolge erzielt und bringst ein gutes Verständnis für Kund:innen und deren Verhalten mit.
• Shopify- & Funnel-Kompetenz: Du kennst Shopify, verstehst grundlegende E-Commerce-Kennzahlen und weißt, worauf es in einem klaren Funnel ankommt. Du hast bereits mit Analyse-Tools wie Google Analytics gearbeitet und kannst daraus Rückschlüsse ziehen.
• CRM- & Marketing-Automation: Du hast schon mit CRM-Systemen wie zum Beispiel Klaviyo gearbeitet und weißt, wie man Automatisierungen aufsetzt und optimiert.
• A/B-Testing & Analyse: Du hast Erfahrung mit A/B-Tests oder Funnel-Experimenten und leitest daraus klare, praxisnahe Maßnahmen ab.
• Struktur & Arbeitsweise: Du arbeitest organisiert und hands-on, denkst lösungsorientiert und setzt Aufgaben selbstständig und verlässlich um.
• Sprachstärke: Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) sowie gutes Englisch in Wort & Schrift.

Benefits

• Wirkung mit Sinn: Du gestaltest Produkte mit, die das Leben von Millionen Menschen positiv verändern
• Insight & Impact: Du bekommst nicht nur Insights zu den Operations einer der beliebtesten Love Brands Deutschlands, sondern auch den Raum deine Ideen einzubringen und unsere Marke aktiv mitzugestalten. Wir suchen Köpfe, die Dinge bewegen wollen.
• Weiterentwicklung: Wir fördern dich mit regelmäßigem Feedback, klaren Zielen und echtem Support für deine persönliche Entwicklung.
• Teamspirit: Tolle Kolleg:innen, die die Sache ernst nehmen, aber den Humor dabei nicht vergessen. Gemeinsame Events und Workshops, die wirklich verbinden.
• Top-Location: ein Büro im Herzen Prenzlbergs mit super Anbindung an den ÖPNV
• Flexibles Arbeiten: Im Büro & Home-Office arbeiten ‒ die Mischung macht's!

Bitte sende uns deine Unterlagen inkl. Gehaltsvorstellung in einer PDF-Datei und lass uns wissen, wann du spätestens starten kannst.

Teilzeit? Quereinstieg? Wenn du uns überzeugst, finden wir einen Weg. Wir sehen Lernen als kontinuierlichen Prozess an & unterstützen dich in deiner Entwicklung. Sei kreativ und zeig uns, was dich ausmacht.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Dein 6-Minuten-Team

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Die CDH computing GmbH ist ein IT-Dienstleister mit Fokus auf Infrastruktur, Netzwerke, Cloud-Services und ganzheitliche Systembetreuung für Unternehmen. Wir wachsen stark und erweitern unser Team im Bereich Systemadministration und IT-Betrieb.

Aufgaben

• Administration und Weiterentwicklung von Windows-Serverlandschaften, Active Directory, Gruppenrichtlinien und virtuellen Umgebungen
• Betreuung und Ausbau von Netzwerk- und Sicherheitsinfrastrukturen (Firewall, Switches, WLAN, VPN)
• Planung, Umsetzung und Dokumentation von IT-Projekten (Migrationen, Rollouts, Modernisierung von Umgebungen)
• Analyse und Behebung komplexer Störungen (2nd / 3rd Level) sowie technische Unterstützung des Außendienstes
• Mitwirkung an Standardisierung, Automatisierung und Optimierung interner und externer IT-Prozesse
• Technische Beratung unserer Kunden und enge Abstimmung mit Geschäftsführung und Kundenverantwortlichen

Qualifikation

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Systemadministration oder vergleichbaren IT-Rollen
• Sehr gute Kenntnisse in Windows-Servern, AD, M365, Netzwerken sowie Virtualisierung (Proxmox)
• Erfahrung im Betrieb von Firewalls, Backup-Lösungen und Monitoring-Systemen
• Sicheres Auftreten, hohe Lösungsorientierung und strukturierte Arbeitsweise
• Freude an direktem Kundenkontakt sowie an komplexen technischen Herausforderungen
• Zertifizierungen (z. B. Microsoft, Sonicwall, Palo Alto) sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich

Benefits

• Tätigkeit im Zukunftsbereich der IT & Digitalisierung in einem mittelständischen Unternehmen
• enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und den Team-KollegInnen aus allen Unternehmensbereichen
• aktive Teilnahme an der Unternehmensentwicklung
• flexible Arbeitszeiten (Vertrauensarbeitszeit, Gleitzeit, etc.),
• 30+ Tage Urlaub flexibel einteilbar - keine allgemeinen Betriebsferien
• Hansefit FIrmenfitness mit attraktivem Zuschuss oder regelmäßiger Sachbezug (Sachbezugs-Kreditkarte)
• attraktives Gehalt
• vermögenswirksame Leistung
• unbefristeter Arbeitsvertrag
• regelmäßige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• moderne Arbeitsausstattung und Technologien
• offene und dynamische Unternehmenskultur
• Raum für eigene Ideen und Initiativen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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Wir sind Start to Finish.

Kein Startup kann wachsen ohne das richtige Team: Aus diesem Grund unterstützen wir aufstrebende Startups und Growth Companies wie Snocks, Seller X, Mellow Noir, Pets Deli und viele mehr dabei, die Schlüsselpositionen in ihren Teams zu besetzen.

Mit über 100 zufriedenen Kunden sind wir die #1 Recruiting Boutique für E-Commerce Startups im deutschsprachigen Raum.

Unser Kunde sucht Dich!

Unser Kunde ist seit knapp 10 Jahren erfolgreich am Markt und macht mehr als 80% des Umsatzes über Amazon. 💥

Aufgaben

• Verantwortung für Strategie & Wachstum des Amazon-Geschäfts
• Steuerung von mittleren 6-stelligem Ad Spend+ im Jahr
• Planung, Aufbau & Optimierung von PPC-Kampagnen (SP, SB, SD)
• Analyse & Optimierung von KPI, ACOS/ROAS, Margen
• Verantwortung für 1.000 SKUs / 200 aktive Produkte
• Optimierung von Listings, SEO, A+ Content, Brand Store

Qualifikation

• Mehrjährige Amazon-Erfahrung ist sehr wichtig! (Seller Central)
• Nachweisbare PPC-Erfahrung mit hohem Budget
• Sehr gute Kenntnisse in Listing-Optimierung & SEO
• Erfahrung im Handling großer Produktportfolios
• Starke analytische Fähigkeiten & Excel-/Tool-Erfahrung

"Konnten wir dein Interesse wecken?" würden jetzt die meisten fragen. Aber ganz ehrlich: Wenn du tatsächlich alles bis hier gelesen hast, sollten wir uns kennenlernen.

Was denkst du?

Wir melden uns nach den Feiertagen bei dir. 🎄

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Stell dir vor, du hättest eine systemübergreifende KI-Plattform, mit der all dein Wissen zugänglich wird ... 🔍

Damit du dir dies nicht vorstellen musst, haben wir amber entwickelt. amber ist eine KI-basierte, unternehmensinterne Suchmaschine, um Mitarbeitern den Zugang zu Wissen zu erleichtern 📚

Du willst während Deines Studiums richtig durchstarten und Marketing von Grund auf erleben? Bei amber bist Du als Marketing Werkstudent (F/M/*) mittendrin: Du unterstützt uns bei der Erstellung von Content, planst und managst Social-Media-Aktivitäten und hilfst bei der Umsetzung von Events. Egal ob kreative Ideen oder operative Aufgaben, Du packst mit an. Lust, Teil eines innovativen Teams zu werden? Dann freuen wir uns auf dich!

Aufgaben

• Du bist für unsere Social Media Kanäle verantwortlich, Posting, Planing und Tracking
• Du hilfst bei der Gestaltung und Pflege unseres Redaktionsplans und passt ihn dynamisch an neue Ereignisse an
• Du bist bei der Content Erstellung ganz vorne mit dabei und schreibst an Blogartikeln, Landigpages und Newslettern mit
• Du unterstützt das Marketingteam im operativen Tagesgeschäft, zB bei der Vorbereitung von Messe- und Eventmaterialien und der Planung von Webinaren
• Du bist für die Erstellung und Besorgung von Werbematerialien verantwortlich

Qualifikation

• Du bist eingeschriebene/r Student/in im Bereich Marketing,
  Kommunikationswissenschaften, Medienwissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbarer Studiengang
• Du hast 12-20h Zeit in der Woche, um bei amber durchzustarten, in den Semesterferien gerne auch mehr
• Du hast ein sehr gutes Sprachgefühl in Deutsch und texten macht dir Spaß. Da wir ein englischsprachiges Team sind, kannst Du auf beiden Sprachen sicher kommunizieren
• Du konntest bereite erste Erfahrungen mit Social Media (idealerweise LinkedIn) oder Content-Erstellung (z. B. Uni-Projekte, Praktikum, eigener Blog) sammeln
• Du hast Lust in einem kleinen, dynamischen Team mitzuwirken, und eigene
  Verantwortung zu übernehmen

Du interessierst Dich für B2B, Technologie und KI, Vorerfahrungen in dem Bereich sind nice-to-have.

Benefits

• Workations - Da du in einem internationalen Team arbeiten wirst, sind unsere Workations bisher immer international gewesen 🏖️
• Starte in einem Unternehmen, das dich wachsen lässt – egal, ob du deine Skills im Marketing ausbauen oder andere Fähigkeiten erlernen möchtest
• Wir fördern Deine persönliche Entwicklung durch Weiterbildung und Raum für Eigenverantwortung
• Arbeite fexiblel egal ob von zuhause oder in einem der coolsten Co-Working-Spaces in Aachen - der Digital Church oder in Köln - wann es für Dich passt
• Ein Team von motivierten Leuten, die Bock haben, KI-Lösungen auch für mittelständische Unternehmen zugänglich zu machen
• Arbeite mit den neusten Technologien & Tools 🔨

Hier bekommst Du die Chance, unsere Marketing Aktivitäten auf das nächste Level zu heben, innovative Kampagnen zu begleiten und echten Impact in einem innovativen SaaS-Unternehmen zu schaffen.

Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschließlich Bewerber:innen mit Wohnsitz in einer für Dich zumutbaren Office-Nähe.

Klingt spannend? Dann hilf uns jetzt und schick uns einfach kurz deinen CV oder dein LinkedIn-Profil – unkompliziert über JOIN. Wir freuen uns auf dich!

Let's go big together 🚀

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Du willst in einem Unternehmen arbeiten, in dem Deine Stärken im Umgang mit Menschen geschätzt werden – und wo Du echten Impact hast? Dann bist Du bei Werkia richtig!

Wir sind ein junges Startup aus Berlin, das 2024 gegründet wurde und sich voll und ganz auf das Handwerk spezialisiert: SHK (Sanitär, Heizung, Klima) und Elektrotechnik. Unser Ziel: Handwerksbetriebe und qualifizierte Fachkräfte durch eine moderne Jobplattform schneller, einfacher und besser zusammenzubringen.

Als Customer Success Manager:in bist Du die erste Ansprechperson für unsere Fachkräfte und begleitest sie auf ihrem Weg zum passenden Job im Handwerk. Du sorgst dafür, dass jede Vermittlung ein voller Erfolg wird – für Bewerber:innen und Betriebe gleichermaßen.

Aufgaben

• Karriereberatung für Fachkräfte - Vom ersten Gespräch bis zur erfolgreichen Vermittlung stehst Du als verlässliche Kontaktperson zur Seite.
• Externes Recruiting mit Fokus auf Qualität — Du lernst, wie man Fachkräfte individuell anspricht, begleitet und für unsere Partner-Unternehmen begeistert — immer mit dem Ziel, langfristig passende Verbindungen zu schaffen, die für beide Seiten wirklich passen.
• Individuelle Begleitung statt Massenabfertigung — Du lernst, wie man echte Verbindungen aufbaut, Wünsche versteht und gemeinsam die passende Lösung findet.
• Matching mit Sinn — Du denkst nicht in „Nummern“, sondern siehst den Menschen hinter dem Profil — und findest mit Unterstützung des Teams den idealen Platz für jede Pflegekraft.
• Onboarding & Startbegleitung — Du hilfst unseren Kandidat:innen, in ihrem neuen Job anzukommen, beantwortest Fragen und sorgst dafür, dass sie sich vom ersten Tag an wohlfühlen.
• Feedback als Schlüssel — Du holst aktiv Rückmeldungen ein, lernst daraus und entwickelst gemeinsam mit uns Prozesse weiter.
• Teamwork & Austausch — Du arbeitest eng mit unserem Customer Success und Account Management zusammen, lernst die Abläufe im Recruiting kennen und unterstützt uns bei der täglichen Arbeit.

Qualifikation

• Du bist jemand, der mitdenkt und mitzieht – Verantwortung zu übernehmen ist für dich selbstverständlich, wenn du etwas bewirken willst.
• Du bist empathisch, gehst offen auf Menschen zu und kommunizierst klar, herzlich und auf Augenhöhe.
• Du denkst strukturiert, arbeitest gerne mit Menschen und hast keine Angst vor Entscheidungen.
• Du erkennst, was Kandidat:innen brauchen – und unterstützt sie dabei, den richtigen Weg für sich zu finden.
• Du packst an – du wartest nicht, bis dir jemand sagt, was zu tun ist, sondern legst los und denkst mit.
• Zahlen schrecken dich nicht ab – du hast kein Problem damit, an KPIs zu arbeiten und deinen Beitrag zum gemeinsamen Ziel zu kennen.
• Du bist kein Fan von leeren Kalendern – du gibst Gas, ziehst mit dem Team durch und willst gemeinsam wachsen. Feedback nimmst du als Chance, nicht als Kritik.
• Digitales Grundverständnis – du musst kein Tech-Nerd sein, aber solltest dich mit Tools und Systemen wohlfühlen.
• Wir erwarten von Dir Deutschkenntnisse auf C2-Niveau, nachgewiesen durch Deinen Lebenslauf oder entsprechende Bescheinigungen. Du wirst nämlich mit Personen auf Kunden- und Kandidatenseite verhandeln, die Entscheidungen treffen werden. Eindeutigkeit in der Verständigung ist daher erforderlich.

Benefits

• Perspektive auf Übernahme – Bei erfolgreichem Praktikum und hoher Motivation bieten wir Dir die Möglichkeit, langfristig Teil unseres Teams zu werden!
• Modernes Office in Berlin – Arbeite in einem top ausgestatteten Büro mit neuester Technologie und bester Verkehrsanbindung, damit Du Dich voll auf Deine Aufgaben konzentrieren kannst.
• Attraktive Vergütung – Du wirst nicht nur gut bezahlt, sondern profitierst von einer steilen Lernkurve und vielfältigen Aufstiegsmöglichkeiten.
• Umfassende Einarbeitung – Bei uns lernst Du Pflegia und unsere Arbeitsweise von Grund auf kennen, damit Du optimal durchstarten kannst.
• Moderne Arbeitsausstattung – Laptop, Bildschirm und Headset – alles, was Du brauchst, um effizient zu arbeiten.
• Effiziente Tools – Arbeite mit innovativen Systemen wie Slack, Zoom und unserem maßgeschneiderten CRM-System, die Deinen Arbeitsalltag erleichtern.
• Regelmäßiges Coaching – Profitiere von der Erfahrung unserer Senior Key Account Manager und entwickle Dich persönlich und beruflich weiter.
• Team- und Firmenevents – Fußball, Volleyball und viele weitere Events stärken nicht nur den Teamgeist, sondern sorgen auch für eine Menge Spaß!
• Kostenlose Verpflegung – Genieße den besten Kaffee, Snacks und frisches Obst – und das alles kostenfrei!
• Personalisierte Snack-Bestellungen – Hol Dir Deine Lieblingssnacks über unsere wöchentliche REWE-Lieferung, damit Du nie ohne Verpflegung dastehst.
• Haustierfreundliches Büro– Dein Hund ist bei uns immer willkommen – ein echtes Plus für Tierliebhaber!

Klingt gut? Dann mach den nächsten Schritt!

Bewirb Dich bei Werkia und begleite Fachkräfte im Handwerk auf dem Weg zu besseren Jobs – und hilf dabei, echte Engpässe zu lösen. Wir freuen uns auf Dich!

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Revolutionäre Visionen, perfekte Technik, überragendes Design und alles Made in Germany – besser kann die Kombination nicht sein. Die KBL GmbH entwickelt und produziert seit über 30 Jahren technologisch hochwertige Solarien und Geräte zur Luftentkeimung, die weltweit in über 50 Länder vertrieben werden.

Wir sind zu einem erfolgreichen Team bestehend aus 180 Mitarbeiter*innen herangewachsen. Auf Grund des starken Wachstums sind wir auf der Suche nach neuen Mitarbeiter*innen, die zusammen mit uns an unserem Firmensitz im Westerwald die Sonne genießen wollen.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter al
IT-Anwendungsadministrator (m/w/d).

Aufgaben

• Administration und Betreuung von MS-SQL Datenbanken
• Management und Optimierung unserer ERP-Software-Landschaft
• Betreuung des Dokumentenmanagementsystems (DMS) d.velop
• Administration und Weiterentwicklung von MS 365 SharePoint-Lösungen
• Fundierte Kenntnisse in Daten und Datenbeschaffung im SQL-Umfeld
• Erstellung und Analyse von Reports mit PowerBI
• Entwicklung und Betreuung von Canvas Apps im Microsoft-Umfeld
• Integration und Wartung von Web-Services und APIs
• Selbständige Koordination und Steuerung von IT-Projekten mit externen Dienstleistern
• Erfahrung und Interesse an Digitalisierung von Prozessen und Data Mining, vor allem mit modernen Microsoft 365 Tools.

Qualifikation

• Abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung in den genannten Bereichen
• Hohe Eigenverantwortung und strukturierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

Benefits

• Ein attraktiver Arbeitsplatz mit sehr guter technischer Ausstattung
• Raum für eigenverantwortliches Arbeiten und Projektleitung
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Ein motiviertes und sympathisches Team
• Leistungsgerechte Vergütung
• Kaffeeflatrate, Betriebskantine
• Kostenlose Parkmöglichkeiten und direkte Anbindung an die A3
• E-Bike-Leasing

Sie denken, dass Sie gut zu uns passen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

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Deine Mission

Bling baut die führende Familienplattform, die Familien stärkt, Finanzen vereinfacht und jeden Tag echten Mehrwert schafft. Unser Wachstum entsteht nicht zufällig, sondern durch das Zusammenspiel aus smartem Marketing, starken Creatives, datengetriebenen Funnels, zielgerichtetem CRM und mutigen Experimenten in der User Acquisition. Und genau hier kommst du ins Spiel.

Du arbeitest direkt an den Hebeln, die unser Wachstum antreiben: Marketing, Kampagnen, Creatives, Funnels, CRM-Strecken und Daten. Deine Entscheidungen, Analysen und Experimente beeinflussen unmittelbar, wie viele Familien wir erreichen, wie schnell wir wachsen und wie sichtbar unsere Marke wird. Hier bekommst du nicht nur Verantwortung – du bekommst echten Einfluss.

Wenn du Marketing und Growth nicht nur begleiten, sondern aktiv vorantreiben willst; wenn du Energie daraus ziehst, Ideen in messbare Ergebnisse zu verwandeln; wenn du in einem Umfeld arbeiten willst, in dem Tempo, Ownership und Klarheit zählen – dann passt du perfekt zu uns.

Deine Aufgaben

• Du übernimmst Ownership für eigene Growth- und Marketing-Projekte, die direkt Impact auf unsere Nutzerzahlen haben
• Du treibst Kampagnen aktiv voran – von Paid bis Organic – und testest neue Kanäle, Formate und Creatives
• Du analysierst unsere wichtigsten Marketing- & Growth-KPIs, identifizierst Hebel und bringst eigene Ideen zur Optimierung ein
• Du erstellst und optimierst Content, der wirklich performt: Social Assets, Ads, Landingpages, kurze Copy, Hooks
• Du führst Research durch, entdeckst Trends, Zielgruppen und Chancen, bevor es andere tun
• Du setzt A/B-Tests und Experimente um und leitest klare Learnings und nächste Schritte ab

Dein Profil

• Du studierst BWL, Economics, Marketing, Kommunikationswissenschaften, Data/Analytics oder ein ähnliches Feld
• Idealerweise hast du bereits erste Erfahrungen in Marketing, Growth, Beratung, einem Startup oder durch eigene Projekte gesammelt – gerne auch Entrepreneurship / eigene Initiativen
• Du hast Lust, dich schnell in Themen wie Funnel-Optimierung, Kampagnen, Creatives und Marketingdaten einzuarbeiten
• Du hast ein High-Performance-Mindset: ehrgeizig, lösungsorientiert, lernbereit
• Du möchtest tief ins Startup- & Growth-Leben eintauchen und früh Verantwortung übernehmen
• Du arbeitest strukturiert, analytisch und zuverlässig – auch in einem dynamischen, schnellen Umfeld
• Du bist ein Teamplayer und kommunizierst klar, offen und hands-on
• Du bist mindestens 3 Monate verfügbar (gerne länger) und arbeitest gerne vor Ort in Berlin-Mitte
• Du sprichst Deutsch auf Muttersprachniveau und hast sehr gute Englischkenntnisse

Was dich erwartet

• Die Möglichkeit, Europas erste Super-App für Familien aktiv mitzugestalten und echten Einfluss darauf zu nehmen, wie Familien ihren Alltag verbessern können
• Ein modernes, lebendiges Büro im Herzen von Berlin Mitte, perfekt angebunden und umgeben von zahlreichen Lunch-Spots – dazu eine voll ausgestattete Küche mit kostenlosen Getränken, Frühstück und Snacks
• Ein MacBook und hochwertiges Equipment, damit du bestens ausgestattet bist, um erfolgreich zu arbeiten
• Ein flexibles Hybrid-Arbeitsmodell, das dir die Freiheit gibt, im Büro, von zu Hause oder remote zu arbeiten
• Subventionierter Urban Sports Club sowie ein Beat81-Studio direkt in unserem Hinterhof - perfekt für Morgen-Workouts, aktive Lunch-Pausen oder ein starken Training am Abend.
• Schnelle Entwicklungsmöglichkeiten durch eigenverantwortliche Projekte, interne Workshops und gemeinsames Lernen
• Regelmäßige Teamevents, die unsere Unternehmenskultur stärken und jeden Erfolg noch schöner machen
• Exklusiver Bling Mobile-Tarif für alle Mitarbeiter, der dich mit Premium-Mobilservices und zahlreichen Vorteilen verbindet.

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Als Landesverband Bildende Kunst Sachsen e. V. vertreten wir die Sparte der bildenden Kunst in Sachsen und setzen uns für ihre fachlichen, strukturellen und kulturpolitischen Belange ein. Wir arbeiten daran, die Rahmenbedingungen für künstlerische Arbeit zu sichern und weiterzuentwickeln, beraten Akteur:innen und Institutionen und unterstützen Projekte und Strukturen der Kunstpraxis im ganzen Land.

Der Landesverband Bildende Kunst Sachsen e. V. sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Mitarbeiterin bzw. einen Mitarbeiter für den Bereich Koordination und Projekte. Die Position unterstützt die Geschäftsführung in zentralen organisatorischen, finanziellen und technischen Aufgaben und trägt zur Stabilität und Weiterentwicklung der Verbandsarbeit bei. Die Tätigkeit erfordert ein hohes Maß an Eigenständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, unterschiedliche Themenfelder miteinander zu verbinden. Die Stelle hat einen Umfang von 20 Wochenstunden.

Aufgaben

• Strategische und operative Unterstützung der Geschäftsführung in allen laufenden Themen
• Finanzmanagement inkl. Finanzbuchhaltung, Planung und Budgetierung sowie eigenständige Erstellung der Umsatzsteuer- und Körperschaftsteuererklärungen; Erstellung von Mittelabrufen und Verwendungsnachweisen
• Vorbereitung, Organisation und Nachbereitung von Gremiensitzungen, Arbeitsgruppen und Abstimmungsprozessen
• Gestaltung und Begleitung von Abstimmungs- und Partizipationsprozessen zwischen Geschäftsstelle, Vorstand und Regionalverbänden
• Erstellung von Texten, Berichten, Anträgen und Projektunterlagen
• Erstellung, Pflege und Verwaltung von Verträgen (Personal, Honorare, IT, Ehrenamt)
• Pflege und Weiterentwicklung der digitalen Infrastruktur und IT-Systeme
• Unterstützung der Öffentlichkeitsarbeit (v. a. Instagram), inkl. Gestaltung einfacher visueller Inhalte
• Leitung und Weiterentwicklung des Projekts „Werkdatenbank Bildende Kunst Sachsen“ (Datenmodellierung, technische und inhaltliche Betreuung der Datenbank, Zusammenarbeit mit Künstler:innen, Archiven und Nachlassverwaltungen, Teamkoordination)

Qualifikation

• Einschlägige Berufs- oder Projekterfahrung
• Sehr gute organisatorische und analytische Fähigkeiten
• Fundierte Kenntnisse im Finanzwesen
• Interesse an den Strukturen, Themen und Rahmenbedingungen der bildenden Kunst in Sachsen
• Souveräner Umgang mit und grundlegende Administration von digitalen Systemen (u.a. Nextcloud, Google Workspace, Drupal, Newsletter-Tools), inklusive technischer Erstdiagnose bei Systemproblemen
• Erfahrung im Arbeiten mit Datenbanken, Datenschemata und strukturierten Datenformaten (insbesondere XML) sowie Bereitschaft, sich in neue technische Systeme einzuarbeiten
• Sehr gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit
• Erfahrung in der Koordination von Projekten
• Kommunikationsstärke und souveräner Umgang mit verschiedenen Akteur:innen
• Proaktive, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise

Benefits

• Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum
• Zusammenarbeit mit einem engagierten Team aus haupt- und ehrenamtlichen Akteur:innen
• Die Möglichkeit, Strukturen, Prozesse und Projekte aktiv weiterzuentwickeln
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• 30 Tage Urlaub (bezogen auf eine 5-Tage-Woche; anteilig)
• Die Vergütung orientiert sich an TV-L EG 11

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (1 Gesamt-Pdf-Datei), senden Sie bitte per E-Mail bis zum 4. Januar 2026. Die Bewerbungsgespräche sind in KW 4 geplant.

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💼**Wir suchen Dich! Unser Team wächst weiter!

**Du hast Erfahrung im Aufbau von Websites?

👉 Dann bist du bei uns genau richtig!

Aufgaben

• Unterstützung beim Aufbau und der Weiterentwicklung von Websites und Landing Pages.
• Pflege und Optimierung von SEO-Elementen und Meta-Tags
• Mitarbeit an Projekten zur Verbesserung der User Experience und Performance
• Zusammenarbeit mit Marketing und IT bei digitalen Kampagnen

Qualifikation

• Du bist eingeschriebene/r Student/in an einer deutschen Hochschule/Universität (Studiengang Informatik, Mediengestaltung oder vergleichbar)
• Erste Erfahrung in Webentwicklung (HTML, CSS, JavaScript oder gängige CMS wie WordPress, WeWeb)
• Interesse an SEO und Web-Performance
• Eigeninitiative und Hands-on-Mentalität
• Du sprichst fließend Deutsch und Englisch (Deutsch ist ein Muss)

Nice-to-have:

• Kenntnisse in Automatisierungstools oder CMS-Systemen
• Grundverständnis von Datenintegrationen

Benefits

• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu Remote-Arbeit
• Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
• Eigenverantwortliches Arbeiten mit Raum für Mitgestaltung
• Wellpass-Mitgliedschaft für deine Gesundheit und Fitness
• Langfristige Zusammenarbeit in einem wachsenden Unternehmen

Klingt spannend? Bewirb dich jetzt

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Startdatum

Wir suchen Dich ab sofort an einem unserer deutschen Standorte in München, Stuttgart, Leipzig, Berlin oder Frankfurt am Main !

Deine Aufgaben

Data und AI sind Dein zu Hause? Des Weiteren gestaltet sich Deine neue Herausforderung wie folgt:

• Übernahme der fachlichen Verantwortung für die Betreuung und Entwicklung von Demonstratoren für unser Business Development
• Aktive Verfolgung aktueller Trends und Entwicklungen im Bereich Generative AI durch kontinuierliche Recherche und das Experimentieren mit neuen Tools
• Übernahme der Leitung oder auch Mitarbeit an Projekten mit Schwerpunkt auf dem technischen Steering - Besonderes Augenmerk liegt hier auf der Qualitätssicherung in den Bereichen Data Science und Prompt Engineering
• Konzeption und Umsetzung von internen Schulungen, um das Wissen im Team zu vertiefen und die kontinuierliche Weiterbildung innerhalb des Unternehmens zu fördern
• Aktive Teilnahme an relevanten Konferenzen sowie das Halten von Vorträgen, um das erlangte Wissen zu teilen und als Expert:in und Repräsentant unseres Unternehmens aufzutreten
• Unterstützung des Marketingteams bei der Kundenakquise und im Vertrieb durch überzeugende Präsentationen (Pitches) technischer Lösungen
• Skizzieren von Architekturbildern für Generative KI-Lösungen

Dein Profil

Data ist auch in Deiner DNA? Das solltest Du mitbringen:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Data Science, Mathematik oder einem naturwissenschaftlichen Studiengang
• Fließende Kommunikationsfähigkeit auf Deutsch und Englisch sowie Reisebereitschaft im Rahmen einer Consulting Tätigkeit
• Erfahrung in der Entwicklung von Generative AI-Modellen und deren Anwendung in realen Projekten
• Starke analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe technische Konzepte verständlich zu kommunizieren sowie out-of-the-box-thinking
• Hohes Engagement für kontinuierliches Lernen und Erproben neuer Tools und Technologien
• Sehr gute Kenntnisse im Coding und Software Development (Python, object oriented), mit Cloud Technologien (Azure, AWS), in OpenAI API/ Aleph Alpha API und HuggingFace
• Idealerweise Erfahrungen im probabilistic modeling, text processing & NLP, transformer, conversational AI, stable diffusion, hardware accelerators, physical computing, operation of local (open source) foundation models & finetuning

Wir bieten

Data bewegt uns! Was Dich auf Deiner persönlichen Journey erwartet, findest Du hier:

Work-Life-Balance
Vertrauensarbeitszeit mit flexibler Arbeitszeitgestaltung, hybrides Arbeitsmodell, workation – nutze die Möglichkeit aus dem EU-Ausland zu arbeiten
Kultur & Zusammenarbeit
Einzigartige Teamatmosphäre, flache Hierarchien zu unserem CEO Alex sowie eine offene Feedbackkultur, jährliche Teamworkshops auf unserem Data.Castle im Zillertal, gelebtes Data.Musketeer Prinzip – „einer für alle, alle für einen!“, unser [at] Buddy Programm zur besseren Vernetzung, regelmäßig stattfindende Fach- und Freizeitevents, hundefreundliche Büros
Fachliche & persönliche Entwicklung
Intensiver Onboarding- & Einarbeitungsprozess, persönlicher Entwicklungsplan und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, vielfältiges Workshop- und Schulungsangebot innerhalb der Data.Academy durch unsere erfahrenen Data.Musketeers sowie externen Anbieter, Führungs-, Projektleiter- und Expertenlaufbahn
Vergütung & Zusatzleistungen
Kita-Zuschuss, Betriebliche Altersvorsorge mit 20% Bezuschussung, zahlreiche Corporate Benefits & Mitarbeiterangebote (z.B. für Events und Reisen), Startguthaben in unserem internen Merchandise-Shop, kompetitives Gehalt mit variablen Anteilen
Gesundheit & Wohlbefinden
Mental Health & Wellbeing Support sowie Coaching und Meditation durch nilo.health, Fitness- und Yogaräume im Münchner Office, regelmäßige Mitarbeiterumfragen, EGYM Well Pass Mitgliedschaft mit Plus1 Option, Fahrradleasing über Jobrad nach der Probezeit, interne Gruppen für sportliche Aktivitäten, kostenlose Heiß- und Erfrischungsgetränke sowie frisches Obst im Office, Dachterrasse (Grill)
Mobilität
Zentrale Lage der Offices, gute Anbindung an den Öffentlichen Nahverkehr, Möglichkeit von anderen Standorten zu arbeiten

Ansprechpartnerin

Janine Sauer, Senior HR Managerin

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Wir, das Team von vOffice, tun alles dafür, um unseren B2B-Kunden das Tagesgeschäft zu erleichtern. Unsere Software macht die Verwaltung und Organisation von Ferienunterkünften zum Kinderspiel. Von der Onlinebuchung auf unseren Websites bis zur Team-Einsatzplanung wird alles über unsere moderne Cloudsoftware abgewickelt. Als schnell wachsendes Unternehmen und Marktführer in Deutschland, mit mittlerweile über 50 Mitarbeiter*innen, suchen wir daher eine zahlenaffine Verstärkung, die unseren Support im Bereich Finanzbuchhaltung auf das nächste Level hebt.

Aufgaben

Du bist der Anker, wenn es bei unseren professionellen Vermietagenturen um Zahlen, Buchungen und Schnittstellen geht. Du sorgst dafür, dass die Einrichtung der Buchhaltung beim Kunden sitzt und Fragen schnell geklärt werden.

• Beratung & Onboarding: Du leitest eigenständig Einrichtungs- und Beratungstermine mit unseren Kunden und deren Steuerberatern, um eine saubere Basis für die Finanzbuchhaltung in unserer Software zu schaffen.
• Problemlöser: Du analysierst buchhalterische Sachverhalte, findest Lösungswege bei Anwenderfehlern und klärst Differenzen, die bei der Abstimmung der Sachkonten im Folgesystem auftreten können.
• Support & Experte: Du beantwortest Fragen zur Anwendung, zu Funktionen und buchhalterischen Prozessen innerhalb der Software. Dabei arbeitest du dich tief in individuelle Kundensituationen ein.
• Schnittstelle: Du arbeitest eng mit unseren Kunden und deren Steuerkanzlei zusammen und fungierst als kompetenter Übersetzer zwischen „Buchhaltungs-Deutsch“ und Software-Logik.

In dieser Position verbindest du dein buchhalterisches Fachwissen mit technischem Verständnis, um den wirtschaftlichen Erfolg unserer Kunden sicherzustellen.

Qualifikation

• Dein Background – Du kommst aus der Praxis! Idealerweise bringst du Erfahrung aus einer Steuerkanzlei mit (z. B. Ausbildung als Steuerfachangestellte/r).
• Analytisches Denken – Du besitzt ein ausgeprägtes Zahlenverständnis und hast Spaß daran, komplexe Sachverhalte eigenständig zu analysieren und Fehlerquellen aufzudecken.
• Sprache – Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind für die komplexen Sachverhalte unerlässlich. Englischkenntnisse sind von Vorteil.
• Kommunikation – Deine offene und serviceorientierte Art macht es dir leicht, sowohl mit Buchhaltungsprofis als auch mit Anwendern ohne Vorkenntnisse auf Augenhöhe zu kommunizieren.
• Technisches Verständnis – Du bist software-affin und kannst dich schnell in neue digitale Prozesse eindenken.
• Arbeitsweise – Du arbeitest strukturiert, selbstständig und absolut zuverlässig – gerade im Finanzbereich ist Genauigkeit dein Anspruch.
• Souveränität – Du lässt dich nicht so schnell aus der Ruhe bringen. Wenn mehrere Anfragen gleichzeitig reinkommen, bewahrst du einen kühlen Kopf und bleibst der freundliche Fels in der Brandung.

Benefits

• Werde Teil eines sympathischen Teams in einem dynamischen Umfeld
• Viel Handlungsspielraum, kurze Abstimmungswege und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Ein flexibles, familienfreundliches Arbeitszeitmodell
• Home-Office möglich, egal wo Du wohnst!
• Alternativ: Ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit Blick auf die Ostsee oder citynah in Hamburg-Altona
• Regelmäßige Team- und Kunden-Events

Das ist der richtige Job, wenn Du Bock hast auf:

• Start-up-Feeling
• Team-Work
• Gestalten und Gewinnen

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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leadity – Wir sind die Nr. 1 ESG- und CO₂-Software für den Mittelstand. Mit dem Ziel: Nachhaltigkeit nicht nur zu dokumentieren, sondern aktiv zu gestalten: effizient, praxisnah und zukunftssicher. Über 600 großartige Unternehmen, darunter bofrost, Schwarzwaldmilch, der 1. FC Köln, TÜV Rheinland oder Schweppes, vertrauen bereits auf unsere Lösung.

Unser Antrieb: Mittelstandsunternehmen spielen eine Schlüsselrolle für eine nachhaltige Wirtschaft. Doch ESG, CSRD, CO₂-Bilanzen & Co. sind oft komplex, zeitaufwendig und ressourcenintensiv. Genau hier setzen wir an – mit leistungsstarker Software, die Komplexität einfach macht, fundiertem Know-how und einem Team, das echten Impact schafft.

Jetzt suchen wir dich: als Marketing‑ & Event‑Manager:in, die*der unsere ESG‑SaaS‑Brand sichtbar macht und unser Wachstum mit starken Kampagnen und Events auf das nächste Level hebt. Du steuerst unsere Online‑Marketing‑Kanäle, orchestrierst Webinare, Workshops und Messen, entwickelst überzeugende Storylines und Lead‑Magneten und sorgst für reibungslose Abläufe mit Teilnehmenden, Speaker:innen und Partner:innen.

Aufgaben

• Online Marketing & Kampagnensteuerung: Du verantwortest Website-, SEO- und SEA‑Aktivitäten, setzt unsere Eventkampagnen um, steuerst die Omnichannel-Kommunikation und analysierst deren Erfolg.
• Event- & Webinar-Management: Du planst, organisierst und steuerst unsere gesamten Eventformate – von Webinaren über Workshops bis zu Messen – inklusive Vor- und Nachbereitung sowie Live-Betreuung.
• Teilnehmer:innen-, Referent:innen- & Stakeholdermanagement: Du koordinierst Teilnehmende, Speaker und interne Stakeholder – klar, zuverlässig und professionell – und fungierst dabei als zentrale Ansprechperson.
• Event- & Messaging-Exzellenz: Du schärfst unsere Event-Positionierung und konzipierst Lead‑Magneten – immer mit dem Fokus, qualifizierte Leads zu generieren. Du entwickelst wirkungsvolle Storylines und erstellst überzeugende Pitch- und Eventpräsentationen.
• Budget- & Projektverantwortung: Du kalkulierst Kosten, überwachst Budgets und steuerst Projekte ganzheitlich – inklusive Management von Dienstleister:innen und Einholung von Angeboten.
• Ausstattung & Werbemittel: Du verantwortest unsere Messeausstattung – von der Auswahl über Bestellung bis zur Lagerverwaltung.

Qualifikation

• Du bist im Marketing- oder Eventmanagement ausgebildet – idealerweise mit einer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung oder einem passenden Studium.
• Erfahrungen hast du schon im Marketing- und Eventmanagement gesammelt – gerne in der B2B-SaaS-Welt oder im Nachhaltigkeitsumfeld.
• Du hast Grundkenntnisse in Online- (SEO, SEA) und E‑Mail‑Marketing und bist vertraut mit Funnels, Leadgenerierung und Conversion‑Optimierung.
• Idealerweise bist du vertraut mit Wordpress, HubSpot, Zoom und Umfrage-Tools.
• Du bist organisiert, kreativ und bringst dich aktiv ins Team ein.
• Du bist proaktiv, lösungsorientiert und stark darin, Projekte mit hoher Umsetzungskraft zuverlässig zum Erfolg zu führen.
• Nachhaltigkeitsthemen begeistern dich (z. B. ESG, CSRD, CO₂-Bilanzierung) – Vorkenntnisse sind kein Muss, aber Offenheit für neue Themen ist dir wichtig.

Benefits

• Direkter Impact: Wir helfen dem Mittelstand, sich nachhaltig und zukunftsfähig aufzustellen.
• Top ESG-Software: Hohes Produktwissen, kontinuierliche Weiterentwicklung und ein marktführendes Produkt.
• Begeisterndes Arbeiten: Freundschaftliche Atmosphäre und motivierendes Miteinander in interdisziplinären, agilen Teams.
• Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten: Passgenaue Trainings, Konferenzen und schnelle Aufstiegschancen dank starkem Wachstum.
• Gute Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Optionen und zeitweises Arbeiten aus dem Ausland.
• Starke Benefits: Zentrales Büro in Hamburg-Altona mit ergonomischer Ausstattung, kostenfreie Getränke, Zuschüsse zum Deutschlandticket & Fitness-Angeboten sowie regelmäßige Team- & Company-Events.

Bereit für den nächsten Karriereschritt – mit echtem Impact?

Dann bewirb dich jetzt und gestalte mit uns die nachhaltige Transformation der Wirtschaft.

• Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.
• Die Stelle ist ab sofort Vollzeit in Hamburg zu besetzen.
• Bei offenen Fragen melde Dich gerne hier über Join.

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Die sic architekten gmbh ist ein innovatives Generalplanungsbüro mit über 40 Jahren Erfahrung. Wir stehen für Qualität, Kompetenz und Zuverlässigkeit – Werte, die sowohl unsere Architektur als auch unsere Unternehmenskultur prägen. In interdisziplinären Teams gestalten wir nachhaltige, funktionale und ästhetische Gebäude – von der ersten Idee bis zur Umsetzung.

Bei uns erwartet dich ein Umfeld, das Kreativität und persönliche Entwicklung fördert. In dieser neu geschaffenen Rolle gestaltest du frei unser Marketing.

Bewirb dich jetzt als: Werkstudent*in (m/w/d) Marketing & Medien

Aufgaben

• Entwicklung von Designkonzepten sowie Erstellung visueller Inhalte für Website, Social Media und interne/externe Kommunikation.
• Gestaltung von Grafiken und Unternehmensunterlagen (Print & Digital).
• Pflege und redaktionelle Weiterentwicklung der Website sowie Unterstützung der Öffentlichkeitsarbeit.
• Unterstützung bei Fotoaufnahmen von Mitarbeitenden und Architekturprojekten.

Qualifikation

• Du bist eingeschriebene:r Student:in im Bereich Marketing, Kommunikations-/Medienwissenschaften, PR/Unternehmenskommunikation, Design, Medienmanagement oder einem verwandten Studiengang.
• Du besitzt Erfahrung im Social Media Management sowie Freude an der Erstellung kreativer Inhalte.
• Du kannst Bild-, ggf. Video- und Audio-Content sicher erstellen und bearbeiten.
• Adobe InDesign, Photoshop oder vergleichbare Tools gehören für dich zum Standard.
• Du kommunizierst stilsicher auf Deutsch – klar, kreativ und zielgruppengerecht.

Benefits

• Eine flexible Arbeitszeit mit 10-20 Stunden/Woche, die nach Rücksprache an aktuelle Semesterpläne angepasst werden kann.
• Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und volle Kostenübernahme für Weiterbildungen.
• Flexible Arbeitszeitmodelle und Gleitzeit.
• Teamgeist, geprägt durch hohe Motivation und gegenseitige Wertschätzung, ergänzt durch regelmäßige Veranstaltungen wie Grillnachmittage und Jahresauftaktfeiern.
• Mitarbeit an Projekten im Großraum Köln, die die Stadt Köln und die nähere Umgebung maßgeblich prägen.

Für uns zählt in erster Linie, dass Du zu uns passt. Du erfüllst nicht alle Anforderungen zu 100 %? Kein Problem – bewirb Dich trotzdem! Vielleicht bist genau Du die Person, die unserem Team noch gefehlt hat.

Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung per Mail (als PDF). Bitte gib dabei auch Deinen frühestmöglichen Starttermin sowie Deine Gehaltsvorstellung an.

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Hast Du Lust auf moderne Infrastrukturthemen?

Willst Du eine Rolle, in der Betrieb, Automatisierung und DevOps wirklich zusammenpassen?

**
Suchst Du ein Team, das Dir echte Gestaltungsmöglichkeiten bietet?**

Dann könnte diese Position genau das Richtige für Dich sein.

Aufgaben

Deine Aufgaben

Du arbeitest aktiv an der Weiterentwicklung und Automatisierung unserer Infrastruktur. Du betreust interne Systeme und unterstützt Kundenprojekte mit technischem Know-how.

• Betrieb und Administration von Unix Linux und Windows Systemen

• Betreuung und Weiterentwicklung unserer Private Cloud

• Aufbau und Pflege von Monitoring und Observability Lösungen

• Automatisierung von Deployments und Systemtasks zum Beispiel mit Jenkins

• Betreuung und Optimierung von Datenbanksystemen wie PostgreSQL

• Technischer Support bei komplexen Systemfragen intern und extern

• Mitarbeit am Ausbau moderner DevOps Prozesse wie CI CD und Automatisierung

• Beteiligung an Zukunftsthemen wie KI basierter Systemoptimierung

Über uns

Wir sind ein etabliertes Softwareunternehmen, das seit über 35 Jahren digitale Lösungen für den industriellen Mittelstand entwickelt. Unsere Produktwelt reicht von ERP und modernen Webanwendungen bis hin zu spezialisierten Fach- und Plattformservices.

Unsere eigene Private Cloud und interne Systemlandschaften bilden die technologische Basis für unsere Lösungen. Für deren Weiterentwicklung suchen wir Dich für den Bereich Systemberatung und DevOps. Hier verbindest Du Betrieb, Automatisierung, Monitoring und Kundenprojekte in einem vielseitigen technischen Umfeld.

Qualifikation

Dein fachliches Profil

• IT Ausbildung oder Studium im technischen Bereich

• Erfahrung in der Administration von Unix Linux Systemen gern auch Windows Server

• Technisches Grundwissen in Netzwerk Virtualisierung und Firewalls

• Kenntnisse in mindestens einem Bereich wie Monitoring CI CD Datenbanken oder Skripting

• Bereitschaft Dich in neue Technologien wie Containerisierung oder KI Automatisierung einzuarbeiten

Dein persönliches Profil

• Hohe Lernbereitschaft

• Strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

• Freude an Problemlösung und technischem Austausch

• Teamgeist und klare Kommunikation

• Geringe Reisebereitschaft, da die Tätigkeit überwiegend intern oder remote erfolgt

Benefits

Unsere Benefits

• Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen mittelständischen Tech Unternehmen

• Mehr Gestaltungsspielraum als in klassischen Admin oder DevOps Rollen

• Moderne technische Umgebung mit breitem Spektrum von Cloud bis Automatisierung

• Hybrides Arbeitsmodell mit bis zu zwei Tagen Homeoffice

• Sehr gute Einarbeitung mit persönlichem Mentoring

• Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege

• Offene Kommunikation und echter Teamgeist

• Klare Entwicklungsperspektiven und Weiterbildungsangebote

• Transparente Gehaltsstrukturen auf Basis Deiner Qualifikation

• Moderne Arbeitsmittel und ergonomische Arbeitsplätze

• Firmenevents die wirklich Spaß machen

• Kostenlose Getränke und Kaffee für den täglichen Fokus

• Parkplatz oder gute ÖPNV Anbindung abhängig vom Standort

Wenn Du Lust hast moderne Systemlandschaften aktiv mitzugestalten dann:

Bewirb Dich!

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Bist Du bereit Verantwortung für moderne IT Landschaften zu übernehmen?

Suchst Du eine Rolle in der Du Administration Automatisierung und DevOps vereinen kannst?

Willst Du in einem Unternehmen arbeiten das Deine Entwicklung ernst nimmt?

Wenn ja dann könnte dieser Job perfekt zu Dir passen.

Aufgaben

Wir sind ein seit Jahrzehnten etabliertes Technologieunternehmen mit Fokus auf Softwareentwicklung für den industriellen Mittelstand. Unsere Lösungen umfassen unter anderem ERP Systeme webbasierte Anwendungen spezialisierte Fachsoftware und eine eigene Private Cloud.

Um unsere Systemlandschaften weiterzuentwickeln suchen wir Dich als Verstärkung im Bereich Systembetrieb und DevOps. Du arbeitest in einer Umgebung die technische Vielfalt bietet und in der Du aktiv mitgestalten kannst.

Deine Aufgaben

• Weiterentwicklung und Betrieb unserer internen Systemlandschaften

• Administration von Unix Linux und Windows Servern

• Mitarbeit beim Ausbau unserer Private Cloud

• Aufbau und Verbesserung von Monitoring Logging und Alerting Lösungen

• Automatisierung von Deployments und Infrastrukturprozessen

• Betrieb und Optimierung unserer Datenbanksysteme

• Technische Unterstützung für interne Anforderungen und Kundenprojekte

• Mitwirkung an modernen DevOps Prozessen wie CI CD und Systemautomatisierung

• Beteiligung an Zukunftsthemen rund um KI gestützte Prozessoptimierung

Qualifikation

Dein fachliches Profil

• Abgeschlossene IT Ausbildung oder Studium

• Kenntnisse in der Administration von Linux Systemen gern ergänzt durch Windows Server

• Grundlagen in Netzwerken Virtualisierung und Firewalls

• Erfahrung in einem Bereich wie Monitoring CI CD Datenbanken oder Skripting

• Motivation Dich in neue Technologien einzuarbeiten

Dein persönliches Profil

• Eigenständige strukturierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise

• Interesse an neuen Technologien und Lernbereitschaft

• Freude an komplexen technischen Fragestellungen

• Teamfähige und klare Kommunikation

• Bereitschaft für gelegentliche interne oder remote orientierte Einsätze

Benefits

Unsere Benefits

• Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden mittelständischen Tech Umfeld

• Moderne technische Umgebung mit Fokus auf Private Cloud und Automatisierung

• Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeitsmodell

• Individuelle Einarbeitung und persönliches Mentoring

• Klare Weiterbildungs und Entwicklungsmöglichkeiten

• Angenehme Firmenkultur mit offener Kommunikation und kollegialem Miteinander

• Attraktive Vergütung abhängig von Erfahrung und Qualifikation

• Moderne Arbeitsmittel und ergonomische Arbeitsplätze

• Parkmöglichkeiten oder gute Anbindung an den ÖPNV je nach Standort

• Kostenfreie Getränke und Kaffee für Deinen täglichen Fokus

• Gemeinsame Events die das Teamgefühl stärken

• Raum für eigene Ideen und technische Gestaltung

Bewirb Dich

Wenn Du Lust hast moderne Infrastrukturprojekte mitzugestalten und eine Rolle suchst die technisch vielseitig ist freuen wir uns auf Deine Bewerbung.

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Drei Fragen am Start

Hast Du Lust moderne IT Infrastruktur zu entwickeln und zu betreiben?

Willst Du eine Rolle in der Systemwelt in der sich Betrieb und Automatisierung sinnvoll ergänzen?

Suchst Du ein Team in dem Du wirklich gestalten kannst statt nur Tickets abzuarbeiten?

Wenn Du diese Fragen mit Ja beantwortest bist Du hier richtig.

Aufgaben

Über uns

Wir sind ein etabliertes Software und Technologieunternehmen das seit Jahrzehnten Lösungen für den industriellen Mittelstand entwickelt. Unsere Produktlandschaft umfasst ERP Webanwendungen Plattformservices und eine eigene Private Cloud.

Für die Weiterentwicklung unserer Systeme suchen wir Dich im Bereich Systembetrieb und DevOps. In dieser Rolle verbindest Du Administration Automatisierung Observability und technische Beratung in einem modernen Umfeld.

Deine Aufgaben

• Weiterentwicklung Betrieb und Automatisierung unserer Systemlandschaften

• Betreuung von Unix Linux und Windows Systemen

• Mitarbeit an der Entwicklung und Betreuung unserer Private Cloud

• Aufbau Pflege und Optimierung von Monitoring und Logging Lösungen zum Beispiel Prometheus und Grafana

• Automatisierung von Deployments und Buildprozessen zum Beispiel mit Jenkins

• Betreuung und Optimierung von Datenbanken wie PostgreSQL

• Technische Unterstützung bei komplexen Systemfragen intern und in Kundenprojekten

• Mitwirkung an modernen DevOps Prozessen wie CI CD und Infrastruktur Automatisierung

• Beteiligung an Zukunftsthemen wie KI gestützte Systemoptimierung

Qualifikation

Dein fachliches Profil

• Abgeschlossene IT Ausbildung oder Studium

• Erfahrung in der Administration von Unix Linux Systemen gern ergänzt durch Windows Server Kenntnisse

• Grundlagenwissen in Netzwerk Virtualisierung und Firewalls

• Erfahrung in mindestens einem Bereich wie Monitoring CI CD Datenbanken oder Skripting

• Bereitschaft Dich in neue Technologien wie Containerisierung oder KI Automatisierung einzuarbeiten

Dein persönliches Profil

• Hohe Lern und Entwicklungsbereitschaft

• Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise

• Freude an technischer Problemlösung

• Klare Kommunikation und Teamorientierung

• Geringe Reisebereitschaft da die Tätigkeit überwiegend intern oder remote erfolgt

Benefits

Unsere Benefits

• Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Technologieunternehmen

• Vielfältige technische Rolle zwischen Betrieb Automatisierung und DevOps

• Hybrides Arbeitsmodell mit bis zu zwei Tagen Homeoffice

• Ein intensives Onboarding mit persönlichem Mentoring

• Offene wertschätzende Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen

• Flexible Arbeitszeiten für eine bessere Work Life Balance

• Moderne Arbeitsplätze und hochwertige technische Ausstattung

• Fachliche Weiterentwicklung Schulungen Zertifizierungen und interne Lernformate

• Attraktive Vergütung abhängig von Erfahrung und Qualifikation

• Kostenfreie Getränke Kaffee und je nach Standort zusätzliche Vergünstigungen

• Team Events und gemeinschaftliche Aktivitäten

• Parkplätze oder gute ÖPNV Anbindung je nach Standort

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Wenn Du Dich in diesem Profil wiederfindest und Lust hast moderne Infrastruktur mitzugestalten freuen wir uns auf Deine Bewerbung.

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Hast Du Lust auf moderne Infrastrukturthemen?
**
Willst Du eine Rolle, in der Betrieb, Automatisierung und DevOps wirklich zusammenpassen?**
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Suchst Du ein Team, das Dir echte Gestaltungsmöglichkeiten bietet?**

Dann könnte diese Position genau das Richtige für Dich sein.

Aufgaben

Über uns

Wir sind ein etabliertes Softwareunternehmen, das seit über 35 Jahren digitale Lösungen für den industriellen Mittelstand entwickelt. Unsere Produktwelt reicht von ERP und modernen Webanwendungen bis hin zu spezialisierten Fach- und Plattformservices.

Unsere eigene Private Cloud und interne Systemlandschaften bilden die technologische Basis für unsere Lösungen. Für deren Weiterentwicklung suchen wir Dich für den Bereich Systemberatung und DevOps. Hier verbindest Du Betrieb, Automatisierung, Monitoring und Kundenprojekte in einem vielseitigen technischen Umfeld.

Deine Aufgaben

Du arbeitest aktiv an der Weiterentwicklung und Automatisierung unserer Infrastruktur. Du betreust interne Systeme und unterstützt Kundenprojekte mit technischem Know-how.

• Betrieb und Administration von Unix Linux und Windows Systemen

• Betreuung und Weiterentwicklung unserer Private Cloud

• Aufbau und Pflege von Monitoring und Observability Lösungen

• Automatisierung von Deployments und Systemtasks zum Beispiel mit Jenkins

• Betreuung und Optimierung von Datenbanksystemen wie PostgreSQL

• Technischer Support bei komplexen Systemfragen intern und extern

• Mitarbeit am Ausbau moderner DevOps Prozesse wie CI CD und Automatisierung

• Beteiligung an Zukunftsthemen wie KI basierter Systemoptimierung

Qualifikation

Dein fachliches Profil

• IT Ausbildung oder Studium im technischen Bereich

• Erfahrung in der Administration von Unix Linux Systemen gern auch Windows Server

• Technisches Grundwissen in Netzwerk Virtualisierung und Firewalls

• Kenntnisse in mindestens einem Bereich wie Monitoring CI CD Datenbanken oder Skripting

• Bereitschaft Dich in neue Technologien wie Containerisierung oder KI Automatisierung einzuarbeiten

Dein persönliches Profil

• Hohe Lernbereitschaft

• Strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

• Freude an Problemlösung und technischem Austausch

• Teamgeist und klare Kommunikation

• Geringe Reisebereitschaft da die Tätigkeit überwiegend intern oder remote erfolgt

Benefits

Unsere Benefits

• Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen mittelständischen Tech Unternehmen

• Mehr Gestaltungsspielraum als in klassischen Admin oder DevOps Rollen

• Moderne technische Umgebung mit breitem Spektrum von Cloud bis Automatisierung

• Hybrides Arbeitsmodell mit bis zu zwei Tagen Homeoffice

• Sehr gute Einarbeitung mit persönlichem Mentoring

• Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege

• Offene Kommunikation und echter Teamgeist

• Klare Entwicklungsperspektiven und Weiterbildungsangebote

• Transparente Gehaltsstrukturen auf Basis Deiner Qualifikation

• Moderne Arbeitsmittel und ergonomische Arbeitsplätze

• Firmenevents die wirklich Spaß machen

• Kostenlose Getränke und Kaffee für den täglichen Fokus

• Parkplatz oder gute ÖPNV Anbindung abhängig vom Standort

Bewirb Dich

Wenn Du Lust hast moderne Systemlandschaften aktiv mitzugestalten dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.

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Your mission

You will become the team’s compass for understanding how users move, think, and behave across the product. When decisions feel unclear or messy, you bring structure. When signals conflict, you investigate until the story becomes clear. You help product teams act with confidence by turning open questions into measurable opportunities. Your work guides what we build, how we improve, and where we focus next.

What You Will Do

• Explore user behaviour to uncover motivations, friction, and opportunities for product improvements.
• Turn vague product questions into experiments, meaningful metrics, and clear hypotheses.
• Build insights that simplify complexity and highlight what truly matters.
• Partner with product managers and designers to bring clarity to ambiguous problems and support decisions with evidence.
• Identify gaps in tracking early and help improve the quality of product instrumentation.
• Create dashboards that allow teams to monitor user behaviour without repeated analysis requests.
• Share your thinking openly, from quick prototypes to final recommendations, to help the entire team learn faster.
• Revisit earlier conclusions as new data becomes available and ensure our decisions stay aligned with actual user behaviour.

Your profile

Experience:
5+ years in product, user, or behavioural analytics with a track record of shaping product decisions through data.

Product and User Understanding:
Deep familiarity with user journeys, funnels, activation, retention, segmentation, and behaviour analysis. Comfortable shaping hypotheses from incomplete information and refining them through data.

Analytical Skills:
Strong problem framing, ability to move from open questions to measurable hypotheses, and confidence in designing and evaluating A/B tests. Skilled at isolating drivers of user behaviour and identifying impactful opportunities.

Technical Proficiency:
Advanced SQL and experience with Python for analysis and automation. Comfortable working with event data, experimentation frameworks, and modern BI tools. Able to produce clean, reusable code and maintain a high standard of data quality.

Communication and Collaboration:
Able to translate complex behavioural insights into clear, actionable recommendations. Strong written communication and a structured approach to storytelling.

Work Approach:
Thrives in environments with shifting priorities and ambiguous requirements. Proactive in identifying gaps, raising questions, and driving clarity. Curious, adaptable, and motivated by measurable improvements in user experience and product outcomes.

Why us?

• Work-Life Balance: 30 days of paid vacation.
• Commuter Benefits: Public transportation tickets provided.
• Professional Development: Annual education budget of €1,500.
• Workation Opportunities: Combine work and vacation annually.
• Wellness: Access to over 7,000 gyms and spas in Germany through Wellpass.
• Catering: Monthly team lunches, daily fruits, vegetables, and a variety of beverages.
• Flexibility: Flexible working hours and hybrid work model.
• Corporate Benefits: Exclusive discounts for major brands and platforms.
• Diversity: Join an international team with diverse cultural backgrounds.
• Fun and Games: Socializing area for relaxing activities during the workday. Please note: this is not a remote only position, we offer you a flexible hybrid model here in Hamburg, Germany - working from home on Mondays & Fridays, coming to the office on Tuesday, Wednesday & Thursday! :)

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Zur Verstärkung unseres Teams im Facility Management in Planegg suchen wir Sie als Mitarbeiter (m/w/d) Facility & Gebäudetechnik in Vollzeit/Teilzeit zum sofortigen Eintritt.

Aufgaben

• Unterstützung im technischen Gebäudebetrieb sowie in der Labor- und Gebäudeinfrastruktur
• Koordination und Begleitung externer Dienstleister (z. B. Elektrik, Klima/Kälte, Reinigung, Wartung)
• Durchführung kleinerer Reparaturen, handwerklicher Arbeiten und allgemeiner Hausmeistertätigkeiten
• Assistenz bei Wartungen, technischen Prüfungen und sicherheitsrelevanten Kontrollen
• Regelmäßige Kontrollgänge in Labor-, Technik- und Bürobereichen zur Sicherstellung von Ordnung, Funktionalität und Sicherheit
• Unterstützung bei Umzügen, Umbauten, Raumänderungen und internen Projekten
• Übernahme einfacher logistischer Aufgaben, wie Materialbereitstellung sowie Unterstützung bei Veranstaltungen und der Standortlogistik
• Mitarbeit bei Inventuren und Lagertätigkeiten
• Dokumentation aller Tätigkeiten, Störungen und festgestellten Mängel
• Mitwirkung bei der Einhaltung von Sicherheits-, Hygiene- und Qualitätsstandards
• Nutzung grundlegender IT-Kenntnisse zur Unterstützung technischer und administrativer Abläufe

Qualifikation

• Technische oder handwerkliche Ausbildung (Elektrik, Haustechnik, Mechanik, Schlosserei o. Ä.)
• Erste Erfahrung im technischen Service, idealerweise im Laborumfeld
• Grundkenntnisse in Elektro- oder Gebäudetechnik
• Sorgfältige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Sehr gute Deutschkenntnisse; einfache Englischkenntnisse hilfreich

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WIR SUCHEN

We are looking for a Senior Project Manager to orchestrate our productions from start to finish. This role is the organizational backbone of our creative workflows, ensuring that projects run smoothly, deadlines are met, and budgets remain under control. You will work closely with Creative Direction, AI Artists, and our clients, bridging the gap between vision and execution.

DEINE AUFGABEN

• Plan, organize, and oversee projects across e-commerce, campaign, and lookbook productions
• Develop and manage detailed project timelines, tracking milestones and deliverables
• Coordinate between creative, technical, and client-facing teams to ensure alignment
• Track and control budgets, ensuring financial transparency and efficiency
• Monitor project progress, identify risks, and proactively resolve issues before they escalate
• Document processes, maintain governance standards, and continuously optimize workflows
• Act as the primary point of contact for stakeholders, ensuring clear and consistent communication

DEIN PROFIL

• Minimum of 5 years of professional experience in project management, ideally in fashion, creative industries, or production
• Strong skills in timeline planning and budget management
• Familiarity with production processes (fashion, photography, film, design)
• Excellent organizational and multitasking abilities
• Strong communication skills — able to translate between creative, technical, and operational teams
• A proactive, solution-oriented mindset and the ability to thrive in a fast-paced, innovative environment
• Ability to work on-site in Hamburg at least three days per week

DEIN UMFELD

We are an established content production with a newly created AI-first agency dedicated entirely to the future of fashion imagery.
Instead of traditional, physical content production, we work with cutting-edge AI technologies — from e-commerce to brand campaigns, our systems deliver visuals tailored to the needs of global fashion brands.
We combine the speed and efficiency of AI with deep fashion expertise to create imagery that is accurate, contemporary, elevated, and brand-defining. For us, style is not a by-product — it is the core of the message.

You will be part of a team that is redefining how fashion visuals are produced and managed.
You will not only keep projects on track — you will help shape how fashion and AI collaborate at scale.

We offer the opportunity to help build and refine project management structures in a new AI-focused studio, with direct influence on processes, culture, and growth. You will work in an environment that values creativity, innovation, and operational excellence, while giving you room to bring your own ideas and structures to life.

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Your Role

This role is a dynamic blend of business strategy and hands-on product execution, where you will define and implement product vision and strategy. You will own the product lifecycle from discovery through go-to-market and continuous optimization. Taking a lead in our high performing product development team, you'll leverage data and a deep customer understanding to ensure we’re focussing where it adds the most value. You’ll work closely with our development team and bring a strong focus on execution and delivery. Along with our account management team you’ll craft a GTM plan that ensures we’re not just building products but successfully launching, scaling, and realizing value from our products.

WHAT YOU'LL DO

• Customer & Market Voice. You act as the voice of the customer within the business. You’ll gather, prioritize and manage customer and market insights. Conduct user research during ideation and design to ensure the product truly meets customer needs.
• Execution & Delivery. You'll manage the full product lifecycle, from idea approval through design, development, release and impact analysis. You ensure that every phase is executed smoothly and effectively.
• Go-to-Market. You will lead all aspects of product release, onboarding, sales support, and customer engagement. You’ll work to ensure a seamless and successful product launch and adoption.
• Product Strategy & Roadmap. You collaborate with our Head of Product to define the product vision, strategy, and roadmap for your area of responsibility. You’ll ensure alignment with company goals and customer demands.
• Data-Led Decision Making. Use data to make informed decisions. You’ll conduct thorough data analysis on user behavior to assess product performance and identify future development opportunities.

What You'll Need

• You have at least 4 years of experience owning a product or a significant part of one, with strong focus on business, strategy, and analysis
• You have significant experience in go-to-market (launching, scaling, sales engagement, onboarding) – ideally with B2B SaaS Products
• You have the technical understanding to collaborate directly with front-end and back-end developers
• You are data-driven and proficient in tools like Metabase, Tableau, or PowerBI, with a general interest in AI technologies
• You’re an entrepreneurial thinker and go-getter, eager to tackle complex product challenges with creative and innovative ideas that significantly impact our business
• You approach tasks as a numbers-driven systems thinker, favoring a pragmatic and outcome-oriented process management style
• You enjoy working on complex challenges in a collaborative non-hierarchical setup, not being afraid to step outside the confines of your role or job description
• You're a positive spirit, fitting in seamlessly with our friendly team who believe in the importance of a positive and fun work environment
• You are fluent in English and German (C2 - for working with the German market)

What We Promise

• A setup that provides a great foundation and exciting projects with massive uplift potential
• A friendly and ambitious team that values the importance of a fun work environment
• Great possibilities for personal development through challenging tasks, strong team members, and experienced mentors
• The chance to join Neuraum Ventures at a truly interesting point in the company’s history and the opportunity to shape the future of building for a better life!
• A competitive compensation package
• Regular team events and a modern office in Berlin-Kreuzberg (with a view on Landwehrkanal)

Everyone is Welcome

At Neuraum, differences are celebrated. No matter your background, what you look like, where you come from or where you're going, we're delighted if you stop by. We're proud to have built a place where everyone is welcome, so please don't let anything hold you back. If you see a role that piques your interest, apply and we'll take it from there together.

How to Apply

Are you curious and want to find out more? Then we should talk! Apply with your CV or LinkedIn Profile. If you have any questions, please contact our recruiter Vicki at

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Gestalte mit uns die Zukunft – kreativ und nachhaltig

Du liebst es, Marken sichtbar zu machen und kreative Ideen sprudeln bei dir wie frisch gezapftes Bier?
Dann bist Du bei uns genau richtig.

Als Marketing- und Nachhaltigkeitsmanager (m/w/d) bei trinkkontor sorgst du dafür, dass unsere Online-Präsenz glänzt und unsere Marke in der Welt der Getränke erfrischend wahrgenommen wird. Von Social Media über Kampagnen bis hin zu Content – du bringst unsere Marketingaktivitäten auf das nächste Level.

Gleichzeitig setzt du Impulse für mehr Verantwortung und Umweltbewusstsein. Mit deinen Ideen machst du den Genuss von Getränken nicht nur prickelnd, sondern auch zukunftsfähig.

Wenn du Lust hast, Marketing mit Sinn und Nachhaltigkeit mit Kreativität zu verbinden, dann stoßen wir schon mal virtuell mit dir an.

JOB ID: KÖ-MNM-012

Aufgaben

Du bist der/die Superheld*in für Nachschub - ohne dich würde hier nichts laufen:

Bereich Marketing

• Akquisition profitabler Neukunden im Online-Sales
• Steuerung der trinkkontor-Präsenz auf allen Social-Media-Kanälen
• Absatzforcierung über Online-Plattformen (z. B. WSS)
• Steuerung aller Webshop-Aktivitäten (Kollex)
• Newsletter-Marketing
• Steuerung aller Online-Aktivitäten unserer Partnerbeteiligungen
• Umsetzung werblicher „Trinkbar“-Maßnahmen
• Ausbau bestehender Geschäftsbeziehungen
• Vertriebliche Abstimmung mit Logistik, Controlling und Verwaltung
• KPI-Überwachung und Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen
• Teilnahme an Messen & Veranstaltungen
• Markt-, Trend- und Wettbewerbsbeobachtung
• Umsetzung von Verkaufsförderungsmaßnahmen der Partnerlieferanten

Bereich Nachhaltigkeit

• ZNU-Standard bei der trinkkontor kontinuierlich einführen und verfestigen
• Jährliche Überarbeitung von Ziel- und Maßnahmenplänen
• Hot-Spot- und Anspruchsgruppenanalyse jährlich aktualisieren
• Vorbereitung und Durchführung externer Audits
• Fachübergreifende Abstimmung mit allen Abteilungen zum ZNU-Standard
• Durchführung eigener Audits nach ZNU
• CSRD in Zusammenarbeit mit der BBG erarbeiten und steuern
• Visualisierung unserer Nachhaltigkeitsziele auf Website & Social Media
• Fristenmanagement im Rahmen des ZNU-Standards
• Schulungen und Workshops mit dem Nachhaltigkeitsteam durchführen

Qualifikation

Deine wichtigste Ladung: Die “Das-kriegen-wir-schon-hin“ Haltung:

• Du hast Technologiekompetenz mit ausgeprägter digitaler Affinität
• Du bist sicher im Umgang mit Datenanalysen, Plattformen und digitalen Tools
• Du hast Excel, PowerBI und PowerPoint zu deinen besten Freunden gemacht
• Du bringst Social-Media-Affinität und Erfahrung mit Bildbearbeitung (z. B. Canva) mit
• Du verfügst über sehr gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse und eine ausgeprägte Zahlenaffinität
• Du hast eine Hands-on-Mentalität, Führungsstärke und Motivationskraft
• Du bist anpassungsfähig und bereit für Veränderungen

Benefits

Auf diese Lieferung kannst Du Dich jetzt schon freuen:

• Gestaltungsspielraum für Deine eigene Ideen und Projekte
• Ein motiviertes Team in einem fördernden Arbeitsumfeld sowie fachliche Begleitung durch unsere Experten für Nachhaltigkeit.
• Monatlicher Haustrunk
  Unser Haustrunk ist so erfrischend, dass selbst der Kaffee neidisch wird
• Zuschuss zu den Vermögenswirksamen Leistungen
  Wir unterstützen Deine finanzielle Zukunft durch einen Arbeitgeberzuschuss zu den Vermögenswirksamen Leistungen
• Corporate Benefits
  Auf unserer Corporate Benefits-Plattform kannst Du nach Herzenslust durch unsere Mitarbeiterangebote stöbern und satte Prozente einheimsen
• Hervorragende Verkehrsanbindung mit Auto und ÖPNV
  Unsere Standorte sind optimal erreichbar, sowohl mit dem Auto als auch mit dem ÖPNV
• Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze
  Wir bieten Dir kostenfreie Mitarbeiterparkplätze, nur wenige Minuten von Deinen Arbeitsplatz entfernt
• Lease a Bike
  Als Teil unseres Engagements für Umweltschutz und die Gesundheit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bieten wir die Möglichkeit zum Leasing eines Fahrrads
• Urban Sports
  Als Teil unseres Engagements für die Gesundheit bieten wir neben die Möglichkeit, über Urban Sports Club aktiv zu bleiben
• Work-Life-Balance und großzügiger Urlaubsanspruch
  Bei uns erhältst Du 30 Tage Urlaub pro Jahr, um ausreichend Zeit für Erholung und persönliche Interessen zu haben

**Klingt das nach Deiner nächsten Herausforderung?

**Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.
Schicke uns Deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins zu.

Die trinkkontor Gruppe ist ein Tochterunternehmen der Bitburger Braugruppe und deckt mit 7 Standorten in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz und Hessen alle Geschäftsfelder des Getränkefachgroßhandels mit dem Schwerpunkt Gastronomie und Handel ab.

Die trinkkontor GmbH nimmt die berufliche Integration nach dem SGB IX ebenfalls sehr ernst. Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

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Deine Aufgaben

Du weißt genau, was auf Social-Media-Plattformen angesagt ist, und entdeckst das Potenzial aufstrebender Influencer:innen schneller als andere? Als echter "Celebrity Hunter" hast Du ein Gespür dafür, die idealen Werbepartner:innen zu finden und unsere Produkte optimal in Szene zu setzen. Mit Deiner charmanten Art und Deinen knallharten Verhandlungsskills überzeugst Du in jeder Situation? Klingt nach Dir? Dann werde Teil unseres Teams und hilf uns, unsere Markenpräsenz auf das nächste Level zu bringen! Zu Deinen Aufgaben gehört:

• Identifizieren relevanter Influencer:innen und Plattformen, um strategische Partnerschaften aufzubauen, die unsere Marke erfolgreich positionieren.
• Eigenständiges Suchen, Ansprechen und Verhandeln mit Influencer:innen und Agenturen im Einklang mit unseren Unternehmenszielen.
• Konzeption und Umsetzung von Influencer:innen-Marketing-Kampagnen zur Steigerung der Markenbekanntheit, zur Erhöhung des Engagements und zur Förderung des Wachstums in verschiedenen Zielmärkten.
• Erfolgskontrolle und Auswertung von Kooperationen anhand relevanter KPIs zur Maximierung des Return on Investment (ROI).
• Enge Zusammenarbeit mit unseren nationalen und internationalen Marketing-Teams zur Integration des Influencer:innen-Marketings in die Gesamtstrategie.
• Beobachtung aktueller Social-Media-Trends, Wettbewerbsaktivitäten und neuer Plattformen, um sicherzustellen, dass unsere Brand immer einen Schritt voraus ist.

Dein Profil

• Du hast 1-2 Jahre Erfahrung im Influencer:innen-Marketing und kannst Erfolge bei der Umsetzung von Kampagnen und dem Management von Influencer:innen-Beziehungen vorweisen.
• Ein Bachelor-Abschluss in Marketing, Kommunikation oder einem ähnlichen Bereich ist ein Plus, aber kein Muss – Deine Erfahrung zählt mehr!
• Du lebst in Berlin oder Umgebung und bist gern vor Ort in unserem Headquarter in Schöneberg.
• Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
• Du beherrschst Influencer:innen-Marketing-Tools und hast Erfahrung in der Analyse von Kampagnen, um den Erfolg messbar zu machen und stetig zu verbessern.
• Du kennst Dich bestens mit den neuesten Social-Media-Trends aus und bringst idealerweise starke Plattform-Skills auf YouTube, TikTok oder Twitch mit.
• Du bist verhandlungssicher, baust schnell vertrauensvolle Beziehungen auf und kannst Deine Ideen klar und überzeugend vermitteln.
• Kreativität, Flexibilität und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen Dich aus, und Du managst mehrere Projekte gleichzeitig, ohne den Überblick zu verlieren.

Das erwartet dich bei uns

• Mit Deinen Ideen kannst Du unser vielfältiges Team bereichern und so die Zukunft des Lebensmittelhandels in einem stark wachsenden Start-up aktiv mitgestalten!
• Umfangreiches Onboarding sowie abwechslungsreiche, anspruchsvolle Aufgaben.
• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Home Office sorgen für eine gute Work-Life-Balance.
• Modernes Office in Berlin Schöneberg, sehr gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen – und wir übernehmen die Kosten Deines BVG-Monatstickets.
• Finde den Weg (zurück) ins Gym dank Fitness-Kooperationen wie Urban Sports Club oder FitX.
• Optimale Performance mit Hilfe eines aktuellen MacBooks.
• Perfekt ausgestattete Küche mit frischem Obst, leckeren KoRo-Naschereien & Kaffee sowie Tee inklusive.
• 20 % Discount in unserem KoRo-Online Shop.
• Regelmäßige Team-Events und gemeinsame Aktivitäten sowie legendäre Firmenpartys.

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Die Campus-EW ist ein führendes Schulungsunternehmen aus der Energiewirtschaft, das innovative Lehrgänge und hochwertige Schulungen anbietet. Wir sind stolz auf unser kreatives und dynamisches Team, das ständig nach neuen Wegen sucht, unsere Kunden zu begeistern.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n VeranstaltungsmanagerIn (m/w/d) in Vollzeit.

Aufgaben

• Vollständiges Veranstaltungsmanagent: Anfragen prüfen, Referenten abstimmen, Termine organisieren, Angebote erstellen und Aufträge abwickeln
• Pflege aller Vorgänge im Buchhaltungssystem, CRM-System und der internen Cloud
• Laufende Kommunikation mit Kunden und Referenten
• Erstellung, Anpassung und Nachverhandlung von Angeboten innerhalb definierter Vorgaben
• Organisation und Verwaltung von Seminarunterlagen sowie Upload- und Dokumentenmanagement
• Erstellung von Teilnahmezertifikaten und Einrichtung von Feedbackumfragen
• Auswertung von Feedback und Aufbereitung für Kunden und Referenten
• Unterstützung der Buchhaltung durch Weitergabe relevanter Auftrags- und Abrechnungsinformationen
• Pflege interner Datenbanken
• Koordination über Outlook: Blocker-Termine, Veranstaltungsdaten, Aktualisierungen
• Unterstützung vertriebsnaher Aufgaben und des Referentenmanagements
• Qualitätssicherung und vollständige Dokumentation aller Vorgänge

Qualifikation

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium in Wirtschaft, Verwaltung, Bildungsmanagement oder vergleichbarer Bereich
• Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Veranstaltungsmanagement oder in vergleichbaren administrativen Abläufen
• Hohe Organisationsfähigkeit und sehr genaue Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit Office-Anwendungen sowie Buchhaltungs- und CRM-Systemen
• Verständnis für administrative Kernprozesse: Angebots- und Auftragsmanagement, Datenpflege, Dokumentation
• Starke Kommunikationsfähigkeit im Austausch mit Kunden, Referenten und internen Bereichen
• Eigenständiges, strukturiertes Arbeiten bei parallelen Vorgängen
• Serviceorientierung und Zuverlässigkeit
• Flexibles Zeitmanagement und Anpassungsfähigkeit
• Teamfähigkeit und sichere Abstimmung mit Buchhaltung, Controlling und Vertrieb

Benefits

• Ein vertrauensvolles Arbeitsklima in einem hochmotivierten, jungen Team
• Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit kurzen Entscheidungswegen
• Die Möglichkeit, sich aktiv einzubringen und den Arbeitsplatz mitzugestalten
• Spannende Projekte und Aufgaben mit viel Abwechslung und Verantwortung
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Ein kollegiales, wertschätzendes Arbeitsumfeld
• Moderne Arbeitsmittel und Büroeinrichtung
• täglich frisches Obst und Getränke
• 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Attraktives Gehalt

Interesse?

Bitte reichen Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung direkt über die Bewerbungsplattform ein.

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Wir bei Hummel Print sind stolz auf unsere Geschichte. Seit vier Generationen sind wir als Familienunternehmen in der Druckwelt zu Hause. Mit nahezu 100 Kollegen arbeiten wir jeden Tag daran, für unsere Kunden weltweit die besten Lösungen im Flexodruck, Offsetdruck und Digitaldruck zu finden.

Bei uns gibt es keine anonymen Hierarchien, sondern kurze Wege und ein Team, das zusammenhält. Wir suchen einen Nachfolger als Leiter für unsere Druckvorstufe, der unsere Prozesse fachlich wie technisch weiterentwickelt und ein engagiertes Team übernimmt.

Aufgaben

• Fachliche und organisatorische Leitung der Druckvorstufe
• Koordination, Planung und Kontrolle der täglichen Produktionsabläufe
• Sicherstellung einer reibungslosen Datenaufbereitung für Flexo-, Offset- und Digitaldruck
• Weiterentwicklung der eingesetzten Softwarelösungen, Workflows und Automatisierungen
• Schnittstellenmanagement zwischen Druckvorstufe, E-Commerce, Webshop und Sachbearbeitung
• Schulung, Motivation und Weiterentwicklung des Teams
• Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Produktion und IT zur stetigen Prozessoptimierung
• Qualitätsmanagement und Sicherstellung von Farb- und Druckstandards

Qualifikation

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Drucktechnik, Mediengestaltung oder Medientechnik
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Druckvorstufe im Bereich Flexodruck, idealerweise mit Führungsverantwortung
• Fundierte Kenntnisse in gängigen Druckvorstufen- und Workflow-Systemen (z. B. Hybrid Software, Adobe Creative Suite, Enfocus, Esko o. ä.)
• Erfahrung im Umgang mit Datenmanagement, Web-to-Print-Systemen und E-Commerce-Schnittstellen von Vorteil
• Ausgeprägte Fach-, Methoden- und Sozialkompetenz
• Organisationsstärke, Kommunikationsfähigkeit und lösungsorientiertes Denken
• Bereitschaft, Prozesse aktiv zu gestalten und das Team in die Zukunft zu führen

Benefits

• Eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum
• Ein engagiertes, kollegiales Team
• Moderne technische Ausstattung und abwechslungsreiche Aufgaben
• Möglichkeit zur Mitwirkung bei der digitalen Weiterentwicklung des Unternehmens
• Leistungsgerechte Vergütung und attraktive Sozialleistungen

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (digital) mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.

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Wir sind Start to Finish.

Kein Startup kann wachsen ohne das richtige Team: Aus diesem Grund unterstützen wir aufstrebende Startups und Growth Companies wie Snocks, Seller X, Mellow Noir, Pets Deli und viele mehr dabei, die Schlüsselpositionen in ihren Teams zu besetzen.

Mit über 100 zufriedenen Kunden sind wir die #1 Recruiting Boutique für E-Commerce Startups im deutschsprachigen Raum.

Unser Kunde sucht Dich!

Unser Kunde ist eine schnell wachsende D2C-Brand im Bereich Health & Supplements.

Aufgaben

Als Meta Ads Specialist bist du direkt verantwortlich für:

• Konzeption, Umsetzung & Optimierung von allen Meta Ads Kampagnen
• Kreativität für die Gestaltung der Creatives und der Landingpages
• Datenbasiertes Experimentieren, um unsere Ads zu testen, zu skalieren und zu verbessern (aktuell ca. 1000 Euro AdSpent am Tag)
• Engagement im Produkt & in der Zielgruppe, um Inhalte authentisch zu gestalten

Qualifikation

• Du hast bereits eine D2C-Brand eigenverantwortlich und profitabel über Meta Ads skaliert und kannst konkrete Ergebnisse (Spend, Umsatz, ROAS, Margen) belegen.
• Keine reine Agentur- oder Lead Gen-Erfahrung: Gesucht wird Hands-on-Erfahrung in der operativen und strategischen Skalierung einer eigenen oder internen D2C-Brand mit voller P&L-Nähe.

Benefits

• Voll remote, flexible Standortwahl.
• Vierteljährliche Teamevents für Austausch & Spaß
• Perspektive, direkt an der Skalierung einer wachsenden D2C-Brand mitzuwirken

"Konnten wir dein Interesse wecken?" würden jetzt die meisten fragen. Aber ganz ehrlich: Wenn du tatsächlich alles bis hier gelesen hast, sollten wir uns kennenlernen.

Was denkst du?

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Projektbeschreibung:

Technologie begeistert Sie? Uns auch! Zur Verstärkung unseres Expertenteams bei unserem Kunden aus der Funk- und Kommunikationsbranche suchen wir einen Atlassian Administrator (m/w/x) in Festanstellung bei K-tronik. Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennen zu lernen - und gemeinsam mit Leidenschaft und Teamgeist an spannenden Projekten und zukunftsweisenden Technologien zu arbeiten

Aufgaben:

• Unterstützung der Teams bei der Planung, Durchführung und Stabilisierung von Migrationstätigkeiten in Jira - Eigenverantwortliche Planung, Nachverfolgung und Umsetzung der Migration - Entwicklung belastbarer Konzepte (z. B. Jira-Zielarchitektur, Governance, Namens-/Strukturkonventionen) und überzeugende Vertretung gegenüber Stakeholdern - technische Skriptanpassungen durchführen

Qualifikationen:

• Sehr gute Kenntnisse in der Nutzung von Jira; administrative Kenntnisse sind vorteilhaft (Workflows, Berechtigungen, Schemes, Custom Fields, JQL, Dashboards, Automation) - Fundierte Kenntnisse in SAFe, Scrum und Kanban sowie deren Abbildung in Jira (Boards, Sprints, Epics/Features/Stories, PI-Planung, Program/Team Boards) - Hohe Selbstständigkeit, strukturierte Arbeitsweise und Ergebnisorientierung - Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit; verträglicher, lösungsorientierter Umgang mit Menschen - Programmierkenntnisse (z. B. Java, JS, Python), um Anpassungen an Migrationsskripten und Automatisierungen umzusetzen

Benefits:

• Kollegiales und freundschaftliches Arbeitsklima
• Flexible Arbeitszeiten
• 30 Urlaubstage und flexible Urlaubsplanung
• Regelmäßige Team-Events
• Auszeichnung als Kununu TOP Company
• Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote)
• Kostenlose Getränke
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• 360° Betreuung: Feedbackgespräche, Karriereplanung, Unterstützung bei Umzug, etc.

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Willkommen bei Glow25!

Wir sind ein dynamisches, schnell wachsendes Beauty- & Pro-Aging-Unternehmen aus Berlin.

Unsere Herzensmission: Glow-Momente, die bleiben – für unsere Community und für uns als Team.

Arbeit darf bei uns inspirieren, begeistern und Spaß machen. Dafür suchen wir smarte, empathische Menschen, die Verantwortung übernehmen und mit uns wachsen. Werde Teil von Glow25 und hilf uns, Schönheit neu zu definieren. Wir freuen uns auf dich!

Das sind unsere aktuellen Herausforderungen und perspektivischen Ziele:

Als Director Finance übernimmst du die Gesamtverantwortung für die finanzielle Solidität, Transparenz und Skalierbarkeit unseres dynamisch wachsenden D2C-Unternehmens im Bereich Nahrungsergänzungsmittel. Du stellst sicher, dass die Finanz-Organisation unseres Unternehmens sowohl den regulatorischen Anforderungen als auch den Ansprüchen eines schnell wachsenden, digital getriebenen Geschäftsmodells gerecht wird. In dieser Rolle führst du die Bereiche Accounting, Tax und Treasury, gestalten Prozesse und Systeme zukunftssicher und schaffst damit die Basis für unsere Expansion in neue europäische Märkte. Du berichtest direkt an den CFO und bist ein zentraler Sparringspartner für Geschäftsführung, Controlling, Legal, Data & Analytics sowie Quality/RegulatoryAffairs.

In diesem Bereich brauchen wir Deine Unterstützung:

• Verantwortung für die Finanzbuchhaltung, Bilanzierung und Abschlusserstellung nach HGB (perspektivisch IFRS)
• Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
• Koordination der steuerlichen Belange in Zusammenarbeit mit externen Steuerberatern
• Sicherstellung von Ordnungsmäßigkeit, Transparenz und Compliance imgesamten Finanzbereich
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern,Finanzbehörden, Banken und Versicherungen
• Aufbau und Weiterentwicklung skalierbarer integrierter Finanzprozesse und digitaler Systemlandschaften (ERP, Payment, E-Commerce, BI, Automatisierung)
• Sicherstellung einer effizienten und revisionssicheren Verarbeitung großer Transaktionsvolumina und komplexen Datenflüssen aus D2C-Vertriebskanälen
• Einführung und Weiterentwicklung eines internen Kontrollsystems (IKS)
• Steuerung der Liquidität, Cashflow-Planung und Optimierung der Finanzierung
• Enge Abstimmung mit Controlling, Supply Chain und Data & Analytics zur Sicherstellung durchgängiger, automatisierter Datenprozesse
• Führende Rolle bei internationalen Projekten (z. B. ERP-Rollout, europäische Expansion)

Du bringst folgende Erfahrungen mit:

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen, Rechnungswesen oder vergleichbare Qualifikation
• Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung im Finanz- oder Rechnungswesen,davon mehrere Jahre in leitender Funktion
• Erfahrung in wachstumsstarken oder internationalen Unternehmensstrukturen, idealerweise im D2C-, FMCG-, Food-, Pharmaoder Supplement-Umfeld
• Sehr gute Kenntnisse in HGB, IFRS-Erfahrung von Vorteil
• Tiefes Verständnis steuerlicher und regulatorischer Anforderungen inregulierten Branchen (Food, Pharma, Nutrition)
• Nachgewiesene Erfahrung im Umgang mit großen Transaktions- und Datenmengen (z. B. E-Commerce, Payment, Subscription)
• Routine im Einsatz moderner ERP- und Reporting-Systeme
• Analytisch, datengetrieben, mit klarer Prozessorientierung und pragmatischer Lösungsfähigkeit
• Nachgewiesene Erfahrung im Aufbau von Strukturen, Teams und internen Kontrollsystemen
• Führungskompetenz, Hands-on-Mentalität und hohe Umsetzungsstärke
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Darauf kannst du dich freuen:

• Flexibel arbeiten, wie’s zu dir passt. Arbeite wann und wo du am produktivsten bist - mit flexiblen Arbeitszeiten und smarter Stundenerfassung.
• Homeoffice? Aber richtig! Wir statten dich aus: 500 € bekommst du einmalig, um dein perfektes Homeoffice einzurichten.
• Top ausgestattet, von Tag eins. Mac oder Windows - du entscheidest selbst, womit du am liebsten arbeitest.
• Glow Card – dein monatliches Extra. Jeden Monat 50 € Guthaben: Einfach shoppen, genießen, freuen - das sind 600 € im Jahr on top.
• Lernen gehört bei uns einfach dazu. Ob Glowcademy, Lernzeit oder persönliche Förderung - wir investieren in dich, nicht nur in Zahlen.
• Let’s Glow! 40 % Rabatt auf unser komplettes Sortiment - yes, wirklich alles.
• Auszeit? Gönn dir. 30 Tage Urlaub + 1 persönlicher Feiertag + bis zu 10 Tage unbezahlten Urlaub, wenn du mal wirklich abschalten willst. Silvester ist on top auch frei!
• Gesund? Bleibt so. Mit unserer betrieblichen Krankenversicherung bekommst du bis zu 600 € im Jahr für Extras wie Sehhilfen, Heilpraktiker oder Zahnreinigung zurück.
• Für später ist auch gesorgt. Nach der Probezeit gibt’s 600 € Zuschuss zur Altersvorsorge - und wenn du selbst mit einzahlst, legen wir nochmal 20 % drauf.
• Exklusive Vorteile nur für dich. Über unsere Corporate-Benefits-Plattformen sicherst du dir Rabatte und Goodies bei starken Partnern.
• Teamspirit to go. Unser Glow25 Merch ist mehr als nur Stoff - er zeigt, dass du Teil von etwas Besonderem bist.
• Kultur, die wirklich strahlt. Seit fünf Jahren in Folge sind wir als Top Company bei Kununu ausgezeichnet - ein echtes Zeichen für unsere starke, positive und gelebte Kultur.

Yay! Du hast es bis hierher geschafft!

Wenn du jetzt immer noch liest, ist die Wahrscheinlichkeit groß, dass wir ein Match sind.

Eine Sache liegt uns aber noch am Herzen: Trau dich! Vor allem als Frau oder als jemand einer unterrepräsentierten Bevölkerungsgruppe. Auch wenn du nicht überall einen Haken setzen kannst, möchten wir dich ermutigen, dich trotzdem zu bewerben. Wir glauben, dass eine bunte Vielfalt von Perspektiven und Erfahrungen ein Team stärker macht – und je stärker unser Team ist, desto besser erreichen wir unsere Mission, Menschen zu mehr Energie im Alltag zu verhelfen.

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Daran solltest Du Freude haben

Du hast bereits Erfahrung im People-Bereich gesammelt und möchtest deine Expertise in einer flexiblen Teilzeitrolle einbringen? Dann bist du bei uns genau richtig!

• Du begleitest den gesamten Employee Lifecycle – von Recruiting bis zur Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden.
• Du nutzt Daten und Kennzahlen als Grundlage für fundierte Entscheidungen und verbindest diesen Ansatz mit einem persönlichen, menschlichen Zugang.
• Du bist Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden bei allen People-bezogenen Themen und bringst eine offene Feedback- und Unternehmenskultur voran.

Das bringst Du mit

• Ausbildung oder Studium im Bereich Personalmanagement / (Wirtschafts-)Psychologie
• Erste Berufserfahrung im People-Umfeld (z. B. als Werkstudent:in, Praktikum oder Junior-Rolle)
• Deutsch auf Muttersprach-Niveau, fließendes Englisch
• Hands-on-Mentalität und Lust, Dinge voranzutreiben

Das erwartet Dich

• Teilzeit ab 30 Stunden/Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und einem hybriden Arbeitsmodell (Office/Remote).
• Volles Vertrauen in deine Fähigkeiten und viel Raum für eigenverantwortliches, kreatives Arbeiten.
• Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem stabilen, dynamischen und zukunftsorientierten Unternehmen.
• Bis zu 4 Wochen „Work from anywhere“ pro Jahr – arbeite, wo du möchtest.
• Attraktive Zusatzleistungen: BVG-Deutschlandticket, Urban Sports Club-Mitgliedschaft oder Essenszuschüsse.
• Touristische Vorteile: DRV-Card und viele weitere Rabatte.

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Qdrant is a cutting-edge technology company building an open-source vector database and managed cloud platform for next-generation AI applications. Our technology enables high-performance vector search and powers AI-driven search, recommendation, and discovery systems at scale. We are a remote-first company, building a global team of engineers focused on infrastructure, scalability, and developer experience.

As a Staff Platform UI Engineer, you will own and evolve the frontend platform and UI architecture of Qdrant Cloud. This role focuses on building shared UI foundations — design systems, component libraries, architectural patterns, and tooling — that enable multiple teams to deliver consistent, scalable, and high-quality user experiences.

This is a senior individual contributor role with broad technical ownership and influence across teams, not a people management position

Tasks

Define and evolve the UI platform

Design and own the frontend architecture for Qdrant Cloud with a strong focus on modularity, scalability, and performance

• Build and maintain a shared React + TypeScript component library and design system used across products and teams
• Define standards for state management, routing, API integration, error handling, and frontend observability

Hands-on frontend development

Implement complex, high-impact UI features using modern React tooling (TypeScript, TanStack, OpenAPI-driven clients)

• Ship well-structured, testable code and continuously improve frontend developer experience
• Profile and optimise frontend performance, bundle size, and runtime behaviour

Backend integration & collaboration

Work closely with backend engineers to shape APIs, contracts, and data flows that serve UI needs

• Contribute to backend services (Python) when needed to unblock or improve frontend capabilities
• Partner with Product and Design to translate requirements and UX flows into robust, maintainable implementations

Technical leadership

Act as the go-to technical reference for frontend and UI platform topics across Cloud teams

• Mentor frontend engineers, review critical pull requests, and raise the overall quality bar
• Drive architectural decisions around frontend libraries, patterns, and tooling

Quality, reliability & delivery

Own key parts of the frontend delivery pipeline (CI/CD, testing, linting, quality gates)

• Define and track quality and performance metrics (e.g. Core Web Vitals, error rates, build times)
• Ensure the UI platform is secure, observable, and resilient by default

Requirements

Must have

• 5+ years of experience in frontend engineering, with ownership of production React applications
• Deep expertise in React, TypeScript, HTML, and CSS, including modern composition patterns and hooks
• Strong understanding of web platform fundamentals (browser internals, HTTP, caching, performance)
• Proven experience designing frontend architectures, shared component libraries, or design systems
• Experience collaborating closely with backend teams and working with APIs in complex systems
• Strong technical leadership skills as an individual contributor
• Clear communication skills and an ownership-driven mindset

Nice to have

• Experience with Python backends (Flask, FastAPI)
• Familiarity with frameworks and libraries such as Next.js, Remix, TanStack Router/Query
• Experience with scalable, modular frontend architectures
• Knowledge of OpenAPI, GraphQL, and/or WebSockets
• Previous experience in SaaS, cloud platforms, or developer-facing products

Benefits

• Competitive salary, equity, and benefits
• Fully remote setup with flexible working hours
• High-impact role owning the UI platform of a core cloud product
• Opportunity to shape how developers and customers interact with Qdrant Cloud
• Professional growth as a Staff-level IC in a technically ambitious environment

If you enjoy building frontend platforms, shaping architecture at scale, and enabling teams through strong technical foundations, we’d love to hear from you.

Recruiting Agencies and Headhunters, please only via 𝙝𝙞𝙧𝙚𝙗𝙪𝙛𝙛𝙚𝙧.𝙘𝙤𝙢?ref=qdrant

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🎧🎬 Podcast-Liebe. Social Skills. Production-Power. Dein Einstieg ins echte Content Game.

Du liebst Podcasts, deine Bildschirmzeit auf Social ist dir nicht peinlich, kein Trend geht an dir vorbei und du schneidest gerne Content, der richtig performt?

Dann haben wir die perfekte Stelle für dich!

Wir bei New Com sind ein junges Start-up, das Marketing neu denkt. Mit unseren Formaten – dem New Com Podcast, der New Com Academy, dem New Com Summit und weiteren Event- und Community-Formaten – geben wir Expert:innen eine Bühne und wollen, dass so viele Menschen wie möglich von ihnen lernen können.

Aufgaben

🎧 1. Podcast Production

• Du übernimmst gemeinsam mit unserem Team die komplette Post-Production unserer Podcasts
• Schnitt der Podcast-Folgen (Intro, Outro, Ads, Soundoptimierung)
• Erstellung von Social Media Snippets
• Visuelle & inhaltliche Zusammenfassung wichtiger Learnings (für weitere Plattformen)
• Unterstützung bei Themen, Redaktionsplanung & Strukturierung

🎬 2. Paid Social Production & Strategy Support

• Du arbeitest eng mit unserem Performance Marketing zusammen
• Unterstützung bei der Entwicklung von Paid-Strategien & Konzepten
• Produktion von Paid Social Video Ads (Meta)

📱 3. Organic Social Media Production

• Du produzierst organischen Content, der Reichweite & Interaktion bringt
• Entwicklung von Content-Ideen & Formaten (basierend auf KPI-Zielen)
• Unterstützung bei der Produktion von organischem Social Media Content (vor und hinter der Kamera)
• Schnitt & Bearbeitung von Short-Form Content
• Erstellung von Statics & CI-konformen Visuals
• Planung & Posting der Inhalte
• Community-Management (Kommentare & Nachrichten)

✉️ 4. Newsletter & Mailflows

• Unterstützung bei der Erstellung unserer Mail-Flows
• Analyse und Ableitung kleiner Learnings (je nach Erfahrungsstand)

Qualifikation

• Studium in Medien, Marketing, Kommunikation, Design o. Ä. – oder du überzeugst uns, dass du das nicht brauchst
• Erste Erfahrung im Audio- und Videoschnitt (Adobe Creative Cloud o. Ä.)
• Interesse an Podcasts, Social Media & digitalen Trends
• Selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
• Sehr gutes Sprachgefühl & Deutschkenntnisse (mind. C1) in Wort und Schrift

Benefits

• Ein Team mit echtem Startup-Spirit, kollegialer Atmosphäre, flachen Hierarchien und jeder Menge Spaß bei gleichzeitig hoher Professionalität
• Tiefe Einblicke in Podcast-, Paid- und Social-Content-Produktion
• Vielfältige Möglichkeiten, eigene Ideen einzubringen und an spannenden Projekten mit großem Wachstumspotenzial mitzuwirken
• Hybrides Arbeiten mit festen Office-Tagen in München
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu Remote Work
• Modernes, helles Office direkt am Olympiapark – mit Blick über die Stadt und sehr guter ÖPNV-Anbindung
• Freie Drinks, Snacks und Kaffee jederzeit im Office
• Dein eigenes MacBook für die Arbeit

Du hast mindestens 3, besser noch 6 Monate Zeit und Lust unser Team zu bereichern? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Schick uns deinen Lebenslauf und sag uns, welcher Podcast und welcher Social Account dich zuletzt richtig inspiriert haben. 💛

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Über Greenfield

Wir bei Greenfield Technology entwickeln innovative Softwarelösungen für Unternehmen, Behörden und öffentliche Institutionen auf Basis der Low-Code-Plattform von Pega und gestalten damit digitale Transformationsprozesse für modernes, effizientes Arbeiten. In enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden begleiten wir den gesamten Software-Lebenszyklus – von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung.

Wir sind ein junges Unternehmen, gegründet 2018. Wir glauben an digitale Lösungen und zukunftsorientierte Technologien – verbunden mit einem vertrauensvollen Miteinander und Zusammenarbeit auf Augenhöhe.

Bei uns geht es darum, die Digitalisierung Deutschlands voranzubringen, als starkes Team gemeinsame Erfolge zu erzielen und Raum für die Entwicklung und Wirksamkeit jedes Einzelnen zu schaffen.

Möchtest du auch dabei sein?

Dein Aufgabenbereich

• Du planst, entwickelst, implementierst und wartest Testautomatisierungsstrategien in verschiedener (Pega-)Kundenprojekte
• Du analysierst Anforderungen und entwickelst geeignete Testfälle zur Automatisierung
• Du integrierst die Testautomatisierung in CI/CD-Pipelines
• Du identifizierst Testszenarien und Implementierungen von Verbesserungen in bestehenden Testprozessen
• Du berätst und unterstützt die Kunden bei der Auswahl geeigneter Tools und Methoden
• Du arbeitest eng mit agilen Teams, Entwicklern und Stakeholdern zusammen

Dein Profil

• Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Du bringst Erfahrung in der Testautomatisierung und den entsprechenden Tools wie Selenium, Serenity BDD oder ähnlichen mit
• Du hast gute Kenntnisse in objektorientierten Programmiersprachen wie z.B. Java sowie erste Erfahrung mit CI/CD-Tools wie Jenkins oder GitLab CI
• Du verfügst über ein fundiertes Verständnis von agilen Entwicklungsprozessen (Scrum, Kanban) und Business Prozessanwendungen
• Du schätzt und lebst eine klare und offene Kommunikation – im Team genauso wie beim Kunden
• Eine starke Eigeninitiative und spürbare Motivation machen deinen Arbeitsstil aus
• Du lässt dich begeistern von Low-Code und den Pega-Technologien
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Unser Angebot

Impact & Weiterentwicklung

• Aufgaben mit wirklichem Impact – wir digitalisieren Deutschland
• Zukunftsweisende Technologie – Low-Code und Pega
• Aufbau von Pega-Expertise: Ausbildung in unserer eigenen Academy sowie Unterstützung bei weiteren Zertifizierungen

Teamkultur & Werte

• Hervorragende Arbeitsatmosphäre in einer teamorientierten und dynamischen Organisationsstruktur
• Internationalität und gelebte Vielfalt
• Regelmäßige Teamevents im In- und Ausland
• Starkes soziales Engagement

Rahmenbedingungen – geprägt von Vertrauen

• Remote Work mit einem frei wählbaren Arbeitsort innerhalb Deutschlands
• Workation im EU-Ausland
• Flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Projektsituation
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub
• Betriebliche Krankenversicherung

Wir freuen uns auf dich!
Dein Greenfield Team

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konfetti ist die Buchungsplattform und Software für lokale Workshops. Seit der Gründung im April 2021 haben wir unser Produkt stetig weiterentwickelt und arbeiten nun mit mehr als 2.000 Anbietern zusammen. Insgesamt können wir über 10.000 Kurse in Deutschland, Österreich und online anbieten.

Dein next Step - konfetti!

Du suchst nach einer neuen Herausforderung in einem wachsenden Startup? Du möchtest Verantwortung für den Erfolg unseres Unternehmens übernehmen und beim weiteren Unternehmensaufbau aktiv mit anpacken?

Werde Teil eines Weltklasse-Teams in unserem Kölner Büro mit office-first culture!

Aufgaben

Du begrüßt unsere neuen konfetti-Partne und unterstützt sie dabei, unsere Plattform optimal zu nutzen. Dabei begeisterst Du sie täglich für unser Produkt und legst den Grundstein für eine erfolgreiche, langfristige Zusammenarbeit.

• Du zeigst unseren Partnern, wie sie ihr Angebot bestmöglich auf der konfetti-Plattform präsentieren und alle Funktionen effizient einsetzen können.
• Du nutzt moderne Tools und KI-Automatisierungen (z. B. HubSpot, ChatGPT oder Make), um unsere internen Prozesse im Partner-Onboarding stetig zu skalieren und zu verbessern.
• Du entwickelst und optimierst unsere Onboarding & Success-Prozesse weiter, um langfristige und erfolgreiche Partnerschaften aufzubauen
• Du arbeitest eng mit allen relevanten Schnittstellen zusammen, um Anforderungen unserer Partner schnell und lösungsorientiert umzusetzen
• Indem Du immer wieder den Status Quo hinterfragst, unterstützt Du proaktiv und interdisziplinär dabei, dass sich unsere Plattform und unsere Arbeit mit Partnern stetig weiterentwickelt und verbessert
• Durch die direkte Zusammenarbeit mit dem erfahrenen Gründerteam bist Du an der Identifikation und Umsetzung neuer Geschäftsmöglichkeiten durch aktive Marktbeobachtung, Analysen und kontinuierlichen Austausch beteiligt

Qualifikation

• Du hast ein abgeschlossenes Studium (BWL, Marketing oder Kommunikation) oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Du hast 1-2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Onboarding, Account Management oder Customer Success, idealerweise in einem Start-Up-Umfeld
• Du sprühst vor Motivation und Drive und hast genau jetzt Lust, Deine Karriere mit Vollgas voranzutreiben
• Du kannst die Brücke schlagen zwischen operativer Hands-on Arbeit und strategischem Aufbau eines Unternehmensbereichs
• Der Austausch mit Menschen, egal ob intern oder extern, macht Dir Spaß
• Dein Pragmatismus hilft Dir, Entscheidungen auf Daten zu stützen
• Du kannst Dich gut in Deutsch und Englisch ausdrücken

Benefits

Vergütung

• Attraktives Basisgehalt
• Erfolgsbasierter Bonus zusätzlich zu Deiner Vergütung
• Mitarbeiteranteile an konfetti: Du bist Teil unseres Erfolgs
• Urlaub, der mitwächst**:** 25 Tage Basisurlaub + 1 Tag extra pro Jahr Zugehörigkeit (bis zu 30 Tage)
• Heiligabend und Silvester hast Du jeweils einen halben Tag zusätzlich frei

Benefits

• 50% konfetti Mitarbeiterrabatt auf alle Kurse und Erlebnisse
• Exklusive Corporate Benefits & Rabatte bei zahlreichen Partnern
• Zuschuss zum Deutschlandticket
• Vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club
• Die besten Teamevents: wir sitzen mit tausenden tollen Events an einer unerschöpflichen Quelle 🎉

Lernkurve & Verantwortung

• Strukturiertes Onboarding mit unserer konfetti-Kanone und Deinem persönlichen Buddy, der Dich bei Deinem Start bei uns begleitet
• Learning & Development Program - gemeinsam meistern wir die Herausforderungen von heute und die Chancen von morgen
• Regelmäßige 1:1-Sessions und offene Feedbackrunden
• Eigenverantwortliche Projekte und Gestaltungsspielraum für Deine Ideen ab Tag 1

Bewirb Dich noch heute! Bitte lade uns in einer Datei Deinen Lebenslauf, aktuelle Zeugnisse und ein kurzes Anschreiben hoch (insgesamt max. 20 MB).

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und ein erstes Kennenlernen!

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YOUR MISSION

We are the future of convenience food! We are a young, fun and ambitious team - and we want you to become part of us!

As the Influencer Marketing Manager for France, your core focus will be to adjust the FR influencer strategy and execute the full range of influencer initiatives to grow yfood’s digital brand presence and deliver against agreed objectives in line with performance and brand goals. In addition, you will support in building up our influencer activities in Belgium. You will further refine influencer acquisition strategies, processes and tools to reach visibility targets in a smart and efficient way.

Your responsibilities:

• Localize and execute yfood’s influencer strategy across all social channels in France
• Support the development and early rollout of influencer initiatives in Belgium
• Develop and execute new strategies for innovative ways of promoting yfood products and the brand across all influencer segments, from nano influencers to large brand ambassadors and celebrities
• Become a reliable partner to our influencer agencies
• Deepen your understanding of the creator ecosystem, build strong relationships within the influencer industry, stay open to new channels and opportunities, and share learnings with your counterparts in other European markets
• Own the influencer budget, KPIs and performance statistics; manage and monitor all campaigns to ensure strong results while using our processes, tools and systems efficiently
• Compile and update influencer performance reports and campaign reports for your markets
• Work closely with our marketing, product and retail departments to ensure alignment on social and influencer activity

WHAT YOU NEED TO SUCCEED

• Studied marketing, communications, journalism, business or similar
• Previous experiences in Influencer Marketing, Social Marketing or similar would be helpful
• Knowledge of social media & Influencer landscape in France
• Willingness to learn, and an independent, structured way of working
• Ability to think creatively and shape campaigns that are fun, clever and on point with brands and audiences
• Excellent skills in French (native speaker) as well as English
• Excellent skills with Microsoft Office tools

Equal Opportunity Employer
At yfood, we are committed to creating equal opportunities for everyone. We celebrate diversity and are dedicated to fostering an inclusive and respectful work environment for all employees.
We welcome applications from all individuals, regardless of age, race, nationality, ethnicity, religion, gender, sexual orientation, gender identity or expression, marital status, disability, or any other characteristic protected by applicable laws.
Applications from people with disabilities are explicitly encouraged.

(WH)yfood?

• We promote equal opportunities and value diversity. We are committed to creating an inclusive environment for all employees.
• **yfood goes international.**Although Germany is our home base, we have created a dynamic and colorful environment with our international markets, where many exciting topics are waiting for you.
• **Agility is key.**That's why we work in a hybrid work model and offer you the opportunity to work with Workation from other EU countries.
• **Go with the flow.**We contribute 30€ to your public transportation ticket
• **Vacation is important.**That's why we give you 30 days of paid vacation per year.
• yfood keeps you fit . For this purpose, we offer a sports allowance workshops and campaigns (e.g. step challenge for a good cause) as part of our health management.
• Train your taste buds. Everyone who wants to is part of our Sensory Team. So try new products, varieties or flavors before anyone else. Otherwise, there's as much yfood as you can carry, for free of course in all our offices but also if you work remotely.
• As a start-up you often have to fight with clichés. But some of them are true. That's why we also offer a fruit basket, your free caffeine kick or the still water.
• Come as you are. Whether in a suit or unicorn onesie. We do not have a dress code.

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Beschreibung

Die IT ist deine Welt und du konntest bereits erste Berufserfahrung im IT-Support und in der IT -Administration sammeln. Du hast Lust, dich im dynamischen Arbeitsalltag einer Lifestyle-Kommunikationsagentur einzubringen und weiterzuentwickeln – als Teil unseres IT-Teams. Gemeinsam kümmert ihr euch um den Digital Workplace unserer Kolleg*innen in München und Berlin – mit viel Entscheidungsfreiheit und dem notwendigen Pragmatismus. Neben den täglichen Routineaufgaben bringst du deine Ideen und Verbesserungsvorschläge ein und gestaltest so aktiv unsere IT-Landschaft mit!

Das klingt nach dir – dann freuen wir uns auf deine Bewerbung als IT-Systemadministrator (m/w/d)!

Was sind deine Aufgaben?

• Inhouse IT-Service für Endanwender vom Erstkontakt bis zur Problemlösung (Remote und vor Ort)
• Hard- und Software-Management (Installation, Konfiguration und Wartung) im Rahmen der Client-Betreuung sowie Mobile Device Management (Ausrollen, Verwaltung und Support von mobilen Endgeräten), insbesondere mit Microsoft Intune und MacOS Systemen wie Mosyle oder JAMF
• Installation, Störungsbehebung und Benutzerverwaltung von Windows- und MacOS-Betriebssystemen im Client-Umfeld
• Administration von Microsoft 365 Umgebungen, insbesondere Exchange Online, Entra ID (Azure AD) und verwandte Dienste
• Netzwerk-Verwaltung wie z. B. IP-Konfiguration, Druckeranbindung, Troubleshooting im lokalen Netzwerk sowie Benutzer- und Rechteverwaltung mit Active Directory
• Gestaltung und Umsetzung eigener Projekte (Changes, Neueinführungen)
• Aktive Mitarbeit an der Umsetzung einer Cloud-only Strategie

Was wir von dir erwarten

• Du hast eine Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen oder alternativ eine entsprechende praktische Berufserfahrung (mindestens 2 Jahre) und/oder Weiterbildung
• Du arbeitest zuverlässig, selbständig und lösungsorientiert
• Du organisierst deinen Arbeitstag gerne selbst, bist flexibel und kannst priorisieren
• Du bist ein*e echte*r Teamplayer*in mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und Kommunikationsstärke
• Du hast verhandlungssichere Deutschkenntnisse und sehr gute Englisch-Kenntnisse

Was wir dir bieten

• Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem vertrauensvollen, kollegialen und teamorientierten Agenturumfeld
• Freiraum für eigenverantwortliches Arbeiten als erste*r Ansprechpartner*in für IT-Anfragen am Standort Berlin
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie regelmäßiges, ehrliches und konstruktives Feedback
• Einen Arbeitsplatz im Herzen Berlins
• Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten mit Remote Work, auch im Ausland
• Bezuschussung deiner Urban Sports Club Mitgliedschaft

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Bereich Business Development: Spieltagsorganisation, Kommunikation & Fanbetreuung
Dauer: 3 Monate
Start: ab sofort oder nach Absprache
Ort: Mindspace Office Berlin (U Stadtmitte), im Stadion Lichterfelde und tageweise auch mal Remote

Du liebst Fußball und willst ganz nah dran sein – am Team, am Spieltag, am echten Clubleben?
Dann komm zu uns und werde Teil eines motivierten Teams, das den Fußball neu denkt und lebt! 💜⚽

Hi! Wir sind FC Viktoria Berlin!

Unser Frauenteam spielt seit der Saison 2025/26 in der 2. Bundesliga – ein riesiger Schritt, den wir als Team mit Leidenschaft und Energie gegangen sind.
Seit Sommer 2022 wird der Club von einem weiblichen Gründungsteam geführt. Was uns ausmacht: Wir sind nicht nur Teil von FC Viktoria 1889 Berlin, sondern verstehen uns auch als Fußball-Start-Up mit Haltung.

Unser Ziel: Wir wollen professionellen Fußball neu denken – modern, mutig und inklusiv. Dabei geht es für uns um mehr als nur Tore. Wir bauen eine starke Community auf, fördern Female Empowerment und setzen auf nachhaltige Strukturen – auf und neben dem Platz.

Wenn du Lust hast, Teil dieser Bewegung zu sein: Let’s go!

Aufgaben

Das erwartet dich im Praktikum:

Spieltagsorganisation & Fanbetreuung

• Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung unserer Heimspiele
• Mitarbeit beim Einlass, im Bereich Ticketing oder am Merch-Stand
• Betreuung von Fanaktionen und Programmpunkten rund ums Spiel
• Mitgestaltung der Fan Experience im Stadion Lichterfelde

Kommunikation & Social Media

• Unterstützung bei Aufgaben im Bereich Social Media (z. B. Content-Vorbereitung, Community-Anfragen, Fotodokumentation)
• Hilfe bei der Beantwortung von E-Mails zu Themen wie Ticketing, Shop oder allgemeinen Anfragen
• Mitarbeit bei Aktivitäten zur Aktivierung von Partnerschaften (z. B. Vorbereitung von Materialien oder Kommunikation mit Partner*innen)

Organisation & Alltag

• Unterstützung bei administrativen Aufgaben in der Geschäftsstelle
• Mitarbeit bei der Vorbereitung und Durchführung von Events, Meetings oder Teammaßnahmen
• Einblicke in verschiedene Abläufe und Strukturen im Clubbetrieb

On top:

Du bekommst zusätzlich spannende Einblicke in weitere Abteilungen wie Marketing, Vertrieb, Sponsoring – je nach Interesse und Projektlage.

Qualifikation

Was du mitbringst:

• Lust auf Fußball, Events und Business Development
• Drei Monate Zeit für ein Pflicht- oder freiwilliges Praktikum
• Verlässlichkeit, Eigeninitiative und gute Organisation
• Bereitschaft, an Heimspieltagen vor Ort zu sein (Termine für diese Saison: Sonntags zwischen 11.00 - 16.00 Uhr am 14.12., 01.02., 15.02., 15.03., 29.03., 26.04.)
• Erste Erfahrungen im Event-, Office- oder Supportbereich sind nice to have
• Führerschein (Klasse B) ist ein Plus

Benefits

Was wir dir bieten:

• Praktikum mit Verantwortung, Abwechslung und echtem Teamgefühl
• Einblick in die Organisation eines modernen Fußballteams mit Purpose
• Ein wertschätzendes Umfeld, in dem du deine Ideen einbringen kannst
• Zugang zu Heimspielen, spannenden Events und neuen Kontakten
• Eine Pauschalvergütung in Höhe von 300€ Brutto monatlich

Klingt nach einem Praktikum, das zu dir passt?

Dann schick uns deine Unterlagen (kurzes Motivationsschreiben + Lebenslauf + eine Referenz mit Kontaktdaten).

Wir freuen uns auf dich! 💥💜⚽✌️

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Wenn du schon mal versucht hast, ein WLAN in einer Altbauwohnung mit drei Hinterhöfen zum Laufen zu bringen, dann weißt du ungefähr, wie unsere IT manchmal drauf ist. Und wenn du das nicht nur schaffst, sondern dabei noch lächelst wie nach zwei Kölsch – dann gehörst du zu uns.

Du bist der Typ Mensch, der Probleme löst, bevor andere überhaupt merken, dass es welche gibt?

Du weißt, dass „sudo“ kein italienisches Dessert ist?

Und du würdest niemals im Leben ein Kabel provisorisch mit Gaffer-Tape fixieren? (Okay… fast niemals.)

Dann biste hier genau richtig.

Wir suchen eine/n IT-Administrator, der/die unsere Systeme nicht nur am Laufen hält, sondern sie genauso zuverlässig macht wie der Dom: groß, stabil und unerschütterlich – egal, wie sehr der digitale Rhein gerade Hochwasser hat.

Aufgaben

Deine Mission bei uns

• Ansprechpartner*in für unsere komplette IT-Infrastruktur
• Administration und Wartung unserer Windows- & Linux-Server
• Netzwerkbetreuung (LAN, WAN, VPN)
• 1st & 2nd Level Support für Kolleg:innen
• Weiterentwicklung & Modernisierung unserer gesamten IT-Landschaft
• Sicherstellung von IT-Security (Firewalls, Antivirus, Backups)
• Installation & Pflege von Hardware- und Software-Arbeitsplätzen
• Dokumentation von Systemen & Prozessen
• Mitarbeit in Kundenprojekten (z. B. VMware, Docker)
• Schwachstellenanalyse und Risikobewertung
• Angebote einholen und Investitionen beurteilen
• Begleitung unserer ISO 27001 & ISO 9001 Zertifizierungsaudits

Qualifikation

Was du mitbringen solltest

• Ausbildung zum Fachinformatiker Systemintegration, Informatikstudium oder ähnlich
• Fundierte Erfahrung in der Administration von Windows- & Linux-Systemen
• Netzwerkkenntnisse (TCP/IP, Routing, Switching)
• Erfahrung mit Virtualisierung (VMware, Docker)
• Nice to have: Wissen über ISO 27001 & ISO 9001
• Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
• Serviceorientierung & Kommunikationsstärke
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Benefits

Was wir dir bieten – warum du bei uns „janz schnell“ heimisch wirst

• Top-Lage in Köln – da, wo man den Dom nicht nur hört, sondern manchmal fast spürt
• Ein Team mit Herz, das ehrlich, direkt und humorvoll ist
• Moderne IT-Systeme statt verstaubter Server-Schätzchen
• Gestaltungsspielraum, um aus „jo, passt“ ein „Dat is richtig jut“ zu machen
• Weiterbildungen, die auf dich zugeschnitten sind
• Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Möglichkeiten
• Kurze Entscheidungswege, weil wir keine Bürokratie-Karnevalsprozession mögen
• Sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz
• Gute Hardware, schnelle Tools, effiziente Strukturen
• Und natürlich: Kaffee, der wirkt – egal ob du Team „Filterkaffee“ oder Team „Latte-Art-Schaumkrone“ bist

Klingt nach einem Job, der wirklich zu dir passt?

Dann bewirb Dich bei uns!

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Du liebst es, komplexe Projekte zu steuern und Teams sowie Kunden gleichermaßen mit Enthusiasmus und Esprit zu begeistern? Dann bist du bei uns genau richtig!

caspar company ist Markt- und Innovationsführer im Kooperationsmarketing. Seit über 20 Jahren entwickeln und realisieren wir erfolgreiche Promotions für namhafte Markenartikelunternehmen der FMCG-Branche.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine(n) erfahrene(n) Senior Projektmanager:in, welche(r) anspruchsvolle Verkaufsförderungs- und Kooperationsprojekte verantwortet, Kunden berät und interne Teams steuert – in Vollzeit an unserem Standort in Hamburg.

Aufgaben

• Du leitest eigenständig Projekte im Bereich Verkaufsförderung und Kampagnenmanagement und sorgst für deren erfolgreiche Umsetzung.
• Du entwickelst strategische Konzepte, präsentierst sie Kunden und stimmst diese eng mit Vertrieb und internen Teams ab.
• Du führst und koordinierst ein Team von Projektmanagern/Grafikern, unterstützt IT und Teams bei Priorisierung und Ressourcenplanung.
• Du stellst sicher, dass Projekte termingerecht, qualitativ hochwertig und innerhalb des Budgets umgesetzt werden.

Qualifikation

• Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Marketing oder Retail-Umfeld
• Du arbeitest service- und vertriebsorientiert
• Du bist strategisch denkend, strukturiert und in der Lage, kreative Konzepte in praktikable Umsetzungen zu überführen
• Du bist kommunikationsstark, entscheidungsfreudig und bringst aktiv Verbesserungsvorschläge und Ideen ein
• Du beherrschst Deutsch auf hohem Niveau in Wort und Schrift
• Du hast gute Laune und lachst gerne

Benefits

• Eine unbefristete Festanstellung in einem modernen, kreativen Arbeitsumfeld im Herzen Hamburgs
• Ein engagiertes Team mit flachen Hierarchien und einem hohen Maß an Kollegialität
• Persönliche und finanzielle nach oben offene Entwicklungsmöglichkeiten

Wir freuen uns über Deine Bewerbung!

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Was sind Deine Aufgaben

• Unterstützung beim Website-Relaunch
• Erstellung und Pflege von Kommunikationsmaterialien
• Recherche und Content-Aufbereitung
• Newsletter-Versand und Pflege von Social-Media-Beiträgen
• Pflege von Medien- und Kontaktdatenbanken (Microsoft Dynamics 365)

Was FCF von Dir erwartet

• Eingeschriebene:r Student:in in einem passenden Studiengang wie Kommunikation, BWL oder Medien.
• Erste Praxiserfahrung in PR, Kommunikation oder Marketing von Vorteil.
• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse.
• Sicher im Umgang mit MS Office; Kenntnisse in Canva oder HubSpot sind ein Plus.
• Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise.
• Interesse an Finanz- und Wirtschaftsthemen sowie aktive Mitgestaltung.

Was Dich bei FCF erwartet

Einen spannenden und gut bezahlten Werkstudentenjob mit flexiblen Arbeitszeiten in einem familiären und dynamischen Team.

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Mit mehr als 15.500 Mitarbeitenden an über 120 Standorten in 14 europäischen Ländern ist unser Kunde einer der führenden IT-Dienstleister in Europa. Wir gestalten zukunftsfähige IT-Architekturen – von klassischer IT-Infrastruktur über Digitalisierung, Multi Cloud, Modern Workplace und Security bis Künstliche Intelligenz und Managed Services.

Aufgaben

Wir suchen einen erfahrenen Support Engineer Microsoft (m/w/d), der unser Team bei der Betreuung und Weiterentwicklung unserer Client-Infrastruktur unterstützt. In dieser Rolle verantwortest du den stabilen Betrieb unserer Windows-Umgebung sowie die Einführung neuer Prozesse und Tools im Bereich Modern Workplace.

Deine Aufgaben

Verantwortung für das Client Management im laufenden Betrieb

Administration und Pflege der Windows 11 Umgebung

Patchmanagement und Sicherstellung eines reibungslosen Update-Betriebs

Applikationsmanagement inkl. Bereitstellung, Updates und Fehleranalyse

Mitarbeit an Prozessen, Freigaben und Testszenarien

Einführung und Optimierung von Workplace-/Modern-Workplace-Lösungen

Mitwirkung bei der Implementierung neuer Tools und Standards

Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen (kein externer Kundenkontakt)

Qualifikation

Fundierte Erfahrung im Client Management

Sehr gute Kenntnisse in Windows 11

Sicherer Umgang mit Microsoft 365 (O365)

Gute Kenntnisse in Patch- und Applikationsmanagement

Strukturierte Arbeitsweise und Verständnis für IT-Prozesse

Teamplayer mit Hands-on-Mentalität

Deutsch fließend, mind. C1

Benefits

Attraktives Gehalt: ca. 72.000 € jährlich

Flexibles Arbeiten: nur 1 Tag pro Woche vor Ort in Freiburg

Moderne Arbeitsumgebung und spannende IT-Projekte

Gestaltungsspielraum beim Aufbau neuer Prozesse und Tools

Ein kollegiales Team und kurze Entscheidungswege

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Wir haben Studierenden Kunstmarkt als wachstumsorientiertes Handels- und Plattformunternehmen aufgebaut – nicht als klassische Galerie. Wir vermitteln täglich Kunstwerke und arbeiten bewusst mit mehreren skalierbaren Einnahmequellen, u. a. über Provisionen, Galerie­vermietung, Werbeplätze, Beratungsleistungen und eigene Produkte.

Wir sind ein Team von rund 8 Personen und konnten in jedem Jahr relevantes Wachstum verzeichnen. Unser Fokus liegt auf Strukturaufbau, Prozessoptimierung und Skalierung. Kunst ist für uns der Markt – die Arbeit dahinter ist unternehmerisch, zahlengetrieben und strategisch.

Für den Bereich Finanzen & Controlling suchen wir daher keine Kunstexpert:innen, sondern Menschen, die Finanzen beherrschen, Verantwortung übernehmen und Lust haben, ein wachsendes Unternehmen aktiv mitzugestalten.

Aufgaben

• Bearbeitung des täglichen Finanz- und Zahlungsverkehrs
• Überweisungen vorbereiten und prüfen
• Rechnungen schreiben (Kund_innen & Künstler_innen)
• Angebote erstellen
• Unterstützung im Controlling (Kennzahlen, Reportings, Auswertungen)
• Zahlungseingänge überwachen
• Ansprechpartner_in für unsere Künstler_innen bei Rückfragen
• Mitarbeit an Automatisierungen & Prozessoptimierungen
• Aktives Mitdenken, Verbesserungen vorschlagen und umsetzen

Qualifikation

• Eingeschriebene_r Bachelor- oder Master-Student_in im Bereich BWL, Finance, Controlling, Rechnungswesen oder ähnlichem
• Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Interesse, Neues zu lernen und sich in Themen einzuarbeiten
• Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und selbstständig zu arbeiten
• Spaß an Zahlen, Prozessen – und an der Zusammenarbeit im Team

Benefits

• 20 Stunden pro Woche
• Ein junges, kreatives Team mit großer Vision
• Direkter Einblick in ein schnell wachsendes Startup der Kunstwelt
• Viel Raum für eigene Ideen, Prozessverbesserungen und Automatisierung
• Vertrauen, Verantwortung und echte Lernmöglichkeiten
• Ein Arbeitsumfeld, in dem Spaß, Kreativität und Wachstum zusammengehören
• Arbeit im Team in der Galerie in Leipzig aber auch ab und zu von Zuhause möglich

Studierenden Kunstmarkt ist die größte Plattform für junge Kunst in Deutschland. Wir arbeiten eng mit Kunststudierenden und jungen Künstler*innen zusammen und denken den Kunstmarkt neu – transparent, fair und digital.

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Du liebst es, wenn Systeme laufen – stabil, sicher und effizient?

Dann bist du hier genau richtig.

Für zahlreiche attraktive IT-Unternehmen in Deutschland suchen wir engagierte IT-Systemadministratoren (m/w/d), die Lust haben, Verantwortung für moderne IT-Infrastrukturen zu übernehmen – für die firmeninterne IT oder auch für die der Kunden.

Dabei vermitteln wir in unbefristete Festanstellung (keine Zeitarbeitsfirma oder ähnliches).

Wenn du aktuell im IT-Support arbeitest und dich in Richtung Systemadministration entwickeln möchtest, bist du ebenfalls herzlich willkommen!

Wir unterstützen dich dabei, den Schritt in die nächste Karrierestufe zu gehen.

Aufgaben

Deine Aufgaben (je nach Erfahrung und Umfeld)

• Administration, Wartung und Weiterentwicklung von Servern, Netzwerken und IT-Systemen
• Installation und Konfiguration von Hard- und Software
• Benutzer- und Rechteverwaltung
• Betreuung von Cloud-Umgebungen
• Sicherstellung von IT-Sicherheit, Backups und Systemverfügbarkeit
• Unterstützung bei IT-Projekten, Migrationen und Rollouts

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker für Systemintegration) oder vergleichbare Berufserfahrung
• Erste oder mehrjährige Erfahrung in der Systemadministration
  (auch IT-Supporter mit ersten Admin-Erfahrungen sind willkommen!)
• Kenntnisse in Windows- oder Linux-Serverumgebungen
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Lust auf Weiterentwicklung
• Gute Deutschkenntnisse

Benefits

• Zugriff auf ein breites Netzwerk von IT-Unternehmen in ganz Deutschland
• Wir stellen dich nur dort vor, wo dein Profil wirklich passt und nur, wenn du einverstanden bist
• Persönliche Betreuung durch erfahrene IT-Recruiter
• 100 % vertrauliche Behandlung deiner Unterlagen

Klingt spannend?

Dann sende uns einfach deinen Lebenslauf - Anschreiben nicht nötig.

Wir melden uns kurzfristig und finden gemeinsam heraus, welche unserer offenen Positionen am besten zu dir passt.

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Dann bist du hier genau richtig.

Für zahlreiche attraktive IT-Unternehmen in Deutschland suchen wir engagierte IT-Systemadministratoren (m/w/d), die Lust haben, Verantwortung für moderne IT-Infrastrukturen zu übernehmen – für die firmeninterne IT oder auch für die der Kunden.

Dabei vermitteln wir in unbefristete Festanstellung (keine Zeitarbeitsfirma oder ähnliches).

Wenn du aktuell im IT-Support arbeitest und dich in Richtung Systemadministration entwickeln möchtest, bist du ebenfalls herzlich willkommen!

Wir unterstützen dich dabei, den Schritt in die nächste Karrierestufe zu gehen.

Aufgaben

Deine Aufgaben (je nach Erfahrung und Umfeld)

• Administration, Wartung und Weiterentwicklung von Servern, Netzwerken und IT-Systemen
• Installation und Konfiguration von Hard- und Software
• Benutzer- und Rechteverwaltung
• Betreuung von Cloud-Umgebungen
• Sicherstellung von IT-Sicherheit, Backups und Systemverfügbarkeit
• Unterstützung bei IT-Projekten, Migrationen und Rollouts

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker für Systemintegration) oder vergleichbare Berufserfahrung
• Erste oder mehrjährige Erfahrung in der Systemadministration
  (auch IT-Supporter mit ersten Admin-Erfahrungen sind willkommen!)
• Kenntnisse in Windows- oder Linux-Serverumgebungen
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Lust auf Weiterentwicklung
• Gute Deutschkenntnisse

Benefits

• Zugriff auf ein breites Netzwerk von IT-Unternehmen in ganz Deutschland
• Wir stellen dich nur dort vor, wo dein Profil wirklich passt und nur, wenn du einverstanden bist
• Persönliche Betreuung durch erfahrene IT-Recruiter
• 100 % vertrauliche Behandlung deiner Unterlagen

Klingt spannend?

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Für zahlreiche attraktive IT-Unternehmen in Deutschland suchen wir engagierte IT-Systemadministratoren (m/w/d), die Lust haben, Verantwortung für moderne IT-Infrastrukturen zu übernehmen – für die firmeninterne IT oder auch für die der Kunden.

Dabei vermitteln wir in unbefristete Festanstellung (keine Zeitarbeitsfirma oder ähnliches).

Wenn du aktuell im IT-Support arbeitest und dich in Richtung Systemadministration entwickeln möchtest, bist du ebenfalls herzlich willkommen!

Wir unterstützen dich dabei, den Schritt in die nächste Karrierestufe zu gehen.

Aufgaben

Deine Aufgaben (je nach Erfahrung und Umfeld)

• Administration, Wartung und Weiterentwicklung von Servern, Netzwerken und IT-Systemen
• Installation und Konfiguration von Hard- und Software
• Benutzer- und Rechteverwaltung
• Betreuung von Cloud-Umgebungen
• Sicherstellung von IT-Sicherheit, Backups und Systemverfügbarkeit
• Unterstützung bei IT-Projekten, Migrationen und Rollouts

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker für Systemintegration) oder vergleichbare Berufserfahrung
• Erste oder mehrjährige Erfahrung in der Systemadministration
  (auch IT-Supporter mit ersten Admin-Erfahrungen sind willkommen!)
• Kenntnisse in Windows- oder Linux-Serverumgebungen
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Lust auf Weiterentwicklung
• Gute Deutschkenntnisse

Benefits

• Zugriff auf ein breites Netzwerk von IT-Unternehmen in ganz Deutschland
• Wir stellen dich nur dort vor, wo dein Profil wirklich passt und nur, wenn du einverstanden bist
• Persönliche Betreuung durch erfahrene IT-Recruiter
• 100 % vertrauliche Behandlung deiner Unterlagen

Klingt spannend?

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Du liebst es, wenn Systeme laufen – stabil, sicher und effizient?

Dann bist du hier genau richtig.

Für zahlreiche attraktive IT-Unternehmen in Deutschland suchen wir engagierte IT-Systemadministratoren (m/w/d), die Lust haben, Verantwortung für moderne IT-Infrastrukturen zu übernehmen – für die firmeninterne IT oder auch für die der Kunden.

Dabei vermitteln wir in unbefristete Festanstellung (keine Zeitarbeitsfirma oder ähnliches).

Wenn du aktuell im IT-Support arbeitest und dich in Richtung Systemadministration entwickeln möchtest, bist du ebenfalls herzlich willkommen!

Wir unterstützen dich dabei, den Schritt in die nächste Karrierestufe zu gehen.

Aufgaben

Deine Aufgaben (je nach Erfahrung und Umfeld)

• Administration, Wartung und Weiterentwicklung von Servern, Netzwerken und IT-Systemen
• Installation und Konfiguration von Hard- und Software
• Benutzer- und Rechteverwaltung
• Betreuung von Cloud-Umgebungen
• Sicherstellung von IT-Sicherheit, Backups und Systemverfügbarkeit
• Unterstützung bei IT-Projekten, Migrationen und Rollouts

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker für Systemintegration) oder vergleichbare Berufserfahrung
• Erste oder mehrjährige Erfahrung in der Systemadministration
  (auch IT-Supporter mit ersten Admin-Erfahrungen sind willkommen!)
• Kenntnisse in Windows- oder Linux-Serverumgebungen
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Lust auf Weiterentwicklung
• Gute Deutschkenntnisse

Benefits

• Zugriff auf ein breites Netzwerk von IT-Unternehmen in ganz Deutschland
• Wir stellen dich nur dort vor, wo dein Profil wirklich passt und nur, wenn du einverstanden bist
• Persönliche Betreuung durch erfahrene IT-Recruiter
• 100 % vertrauliche Behandlung deiner Unterlagen

Klingt spannend?

Dann sende uns einfach deinen Lebenslauf - Anschreiben nicht nötig.

Wir melden uns kurzfristig und finden gemeinsam heraus, welche unserer offenen Positionen am besten zu dir passt.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

As an HR Operations Specialist, you will play a key role in shaping the foundations of our people operations function. This position focuses on data-driven HR processes, compliance, and scalable operations within a growing, international tech environment.

We are at an exciting stage where many of our HR processes are still evolving. This means you will have the opportunity to design, implement, and refine HR workflows and structures from the ground up - including helping us choose and introduce new HR tools and systems.

You will work across multiple countries and payroll jurisdictions, ensuring that our operational processes run smoothly, accurately, and in full compliance with local requirements. If you enjoy building efficient processes, improving data quality, and creating clarity in a dynamic environment, this role offers both impact and ownership.

Tasks

Core HR Operations

• Own and standardize end-to-end HR processes (onboarding, offboarding, employee data management) across several countries.
• Ensure compliance with local labor laws and regulations in each jurisdiction.

Multi-Country Payroll Support

• Prepare and validate payroll inputs for multiple jurisdictions (US, Germany, + several others)
• Maintain accurate monthly payroll data: working hours, deductions, bonuses, benefits, leave data, statutory requirements.
• Conduct regular audits to ensure payroll consistency and identify/resolve discrepancies.

HR Systems & Infrastructure Building

• Build HR process infrastructure from scratch - including workflows, templates, documentation, and data models.
• Evaluate and implement tools; develop scalable processes before digitalization.
• Create Standard Operating Procedures and policy documents for all core HR processes.

HR Data, Analytics & Reporting

• Develop and own core HR metrics (turnover, headcount, compensation insights, hiring funnel efficiency).
• Build monthly dashboards and trend reports, including root-cause analysis and recommendations.
• Maintain high-quality, audit-ready HR data.

Performance & Feedback Cycles

• Coordinate performance review cycles, ensuring timelines are met and documentation is consistent.
• Analyse performance cycle outcomes and identify improvement areas.

Talent Acquisition Operations (Secondary)

• Support recruitment activity with structured tasks such as job description drafting, pipeline tracking, talent sourcing.
• Ensure hiring data is accurate and funnel metrics are clean and measurable.

Planning & Compliance

• Maintain headcount plans, hiring forecasts, and HR budget data.
• Ensure all HR operations across countries meet compliance, documentation, and audit standards.

Requirements

• 3+ years in HR Operations, HR analytics, or similar roles - ideally in a fast-scaling tech or startup environment.
• Strong data and analytical skills; advanced Excel/Sheets abilities.
• Experience handling multi-country payroll preparation or payroll data management.
• Comfort working without an existing HRIS - and enthusiasm for building processes and choosing tools from scratch.
• Strong process-orientation, documentation skills, and attention to detail.
• Ability to manage operational workflows across multiple jurisdictions and departments.
• The ability to turn data insights into actionable recommendations.
• Thrives in fast-changing, ambiguous, and scaling environments.
• Experience in Talent sourcing is a plus

In a time when many applications appear generic or created without fully reading the job description, we kindly ask you to follow one simple step to show us that you’ve read this posting carefully:

Please upload your CV as a PDF file, and make sure the file name begins with the letter “Q”. Examples:

Q_CV_John_Doe.pdf

Q_John_Doe_HR_Specialist.pdf

This small detail helps us differentiate thoughtful applications from automated or careless submissions. Thank you!

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Du möchtest nach Deiner Ausbildung praktische Erfahrung sammeln und die Vielfalt der HR/Personal-Themen kennenlernen? Wir als vierköpfiges Team bieten Dir eine Traineestelle in unserer Personalabteilung mit Entgeltabrechnung am Standort Bonn – mit spannenden Aufgaben, intensiver Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten – an.

Aufgaben

Deine Aufgaben:

• Du erlernst von unserem Team die Vielseitigkeit des Personalwesens, einschließlich Personalverwaltung, Zeitwirtschaft, Reisemanagement, Entgeltabrechnung, Teile der Fahrzeugverwaltung und Recruiting.
• Gemeinsam mit dem Team führst Du die Lohn- und Gehaltsabrechnung über das Programm DATEV, inklusive Melde- und Bescheinigungswesen, durch.
• Du pflegst unsere Stammdaten und digitalen Personalakten mit dem System HRworks.
• Du bist Ansprechpartner und unterstützt unsere Mitarbeitenden bei allgemeinen Anfragen.
• Nach erfolgreicher Einarbeitung darfst Du die Verantwortung von Teilbereichen der Zeitwirtschaft, Personalverwaltung und Entgeltabrechnung übernehmen.

Qualifikation

Dein Profil:

• Du hast gerade Deine Ausbildung abgeschlossen, z. B. als Industriekaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Büromanagement, Kaufmann/-frau im Groß- und Außenhandelsmanagement, Kaufmann/-frau für Dialogmarketing, Kaufmann/-frau für IT-System-Management, Steuerfachangestellte/r, Personaldienstleistungskaufmann/-frau, eine vergleichbare Qualifikation oder stehst kurz davor und suchst einen langfristigen Arbeitgeber, bei dem Du Dich weiterentwickeln kannst.
• Deine Stärken liegen in gutem Zeitmanagement, Genauigkeit und Lernbereitschaft.
• In Deiner Ausbildung hast Du bereits den Schriftverkehr, die freundliche Gesprächsführung am Telefon und den Umgang mit Microsoft 365-Anwendungen erlernt.
• Du hattest erste Berührungspunkte mit den Rechtsbereichen im Personalwesen (Arbeitsrecht, Sozialversicherungsrecht, Steuerrecht) oder brennst bereits dafür.

Benefits

Das bieten wir Dir:

• Ein engagiertes Team und strukturierte Einarbeitung
• Flache Hierarchien und offene Türen
• Weiterbildungs- und Zertifizierungsangebote
• Familienfreundliches Arbeitsumfeld
• Ergonomischer Arbeitsplatz
• Innenstadtlage mit guter ÖPNV-Anbindung und kostenfreien Parkplätzen
• JobRad und Corporate-Benefits-Programm

Interesse geweckt?
Bewirb Dich über unser Bewerbermanagementportal. Für Rückfragen steht Dir Helen Witthaus gerne zur Verfügung – die Telefonnummer findest Du rechts auf dieser Seite. Bitte reiche eine ausführliche Bewerbung ein, damit wir diese zeitnah prüfen können.

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SensitHaptics — The #1 Haptics Platform in SimRacing

About Us

SensitHaptics builds the most advanced high-fidelity haptics in SimRacing and competitive gaming — a category we currently lead, as confirmed by countless industry influencers and top-tier reviewers. We’re a DeepTech startup with real commercial momentum: strong revenue traction across the EU and US, rapidly expanding OEM integrations, and a product that has become the benchmark in the eSports sim hardware scene.

We are looking for an FPGA engineer who not only implements VHDL, but also simulates, tests and systematically debugs designs – right down to the hardware/board level.

Tasks

• Development and maintenance of FPGA designs in VHDL (RTL)
• Setup of test benches, simulation and debugging (e.g. ModelSim/Questa/Vivado Simulator)
• Verification of designs, reproducible tests, troubleshooting with logs/waveforms
• Support with hardware integration (board bring-up, systematic troubleshooting)
• Analysis of circuits and data sheets (component selection, interfaces, boundary conditions)

Requirements

Must-haves

• Very good VHDL (RTL, clean architecture, debugging experience)
• Practical simulation & testing/verification (test benches, waveform analysis)
• Rock-solid understanding of digital and analogue circuits
• Ability to analyse circuits/systems (root cause instead of trial and error)
• Experience in working with datasheets and electronic components

Nice-to-have

• C/C++ (embedded environment/integration)
• Python (test automation, tooling, log analysis)
• EMC/EMI expertise (design for EMC, typical measures) is a clear advantage

Benefits

• Shape the firmware architecture of the market-leading haptics platform in SimRacing.
• High autonomy and direct influence over core product and technology decisions.
• Fast cycles, flat hierarchy, and a founder-led engineering culture.
• Flexible work hours and modern engineering tooling.
• High-end hardware, test gear, and a fully-equipped development environment.
• Education credits to attend courses or industry tradeshows.
• Competitive market compensation including employee stock options

We look forward to receiving your application!

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Gestalte die technische Zukunft wegweisender Digitalprodukte!
Ein wachsendes Technologieunternehmen mit Fokus auf Enterprise-Software, hoher Engineering-Exzellenz und internationalem Kundenumfeld sucht einen erfahrenen Technical Product Owner / Architect, der technische Vision, Architekturstrategie und Produktentwicklung auf das nächste Level hebt.

In dieser Rolle bekommst du die Verantwortung, die technische Richtung ganzer Produktlinien zu prägen – mit hoher Entscheidungsfreiheit, engem Austausch mit Engineering- und Product-Teams und sichtbarem Einfluss auf langfristige Plattformstrategien.

Aufgaben

• Du entwickelst die technische Vision, definierst eine klare Architekturstrategie und setzt Leitplanken für skalierbare, performante Systeme.
• Du arbeitest eng mit Engineering, Architektur, Product Management und externen Partnern zusammen, um technische Anforderungen präzise in den Produktentwicklungsprozess zu integrieren.
• Du stellst sicher, dass technische Entscheidungen zu Security-, Quality- und Architekturprinzipien der Gesamtplattform passen.
• Du unterstützt Teams bei Backlog-Priorisierung, bewertest Risiken, Abhängigkeiten und technische Machbarkeit.
• Du überwachst Fortschritt, Qualität und Architektur-Compliance und treibst eine nachhaltige technische Weiterentwicklung voran.
• Du initiierst Refactorings, Modernisierungen und Proof-of-Concepts, um technische Exzellenz sicherzustellen.
• Du moderierst technische Workshops und formst Lösungen gemeinsam mit interdisziplinären Teams.
• Du übersetzt komplexe technische Zusammenhänge für Stakeholder klar, strukturiert und überzeugend.

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt IT, Wirtschaft oder einem angrenzenden Fachgebiet
• Mehrjährige Erfahrung als Software Architect, Technical Product Owner oder Lead Engineer.
• Tiefes Verständnis moderner Softwarearchitekturen wie Microservices, Cloud- & Edge-Architekturen, Container-Technologien.
• Kenntnisse im Bereich CI/CD, Infrastructure as Code, Monitoring, Security, Configuration Management.
• Erfahrung mit IAM-Konzepten, Observability-Architekturen und automatisierten Deployment-Workflows.
• Vertrautheit mit Tools wie Jira, Confluence, Git, Kubernetes, Terraform.
• Souverän im agilen Umfeld (Scrum, Kanban) – mit Freude an schneller Iteration, technischer Tiefe und Ownership.
• Starke Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, um technische Entscheidungen klar und nachvollziehbar zu vermitteln.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Benefits

• Hybrides Arbeiten, flexible Arbeitszeiten & 30 Urlaubstage.
• Monatlich 2 Tage dedizierte Weiterbildungszeit + Konferenzen + interne Tech-Communities.
• Kostenfreie Nutzung eines Workation-Büros im Ausland (z. B. Lissabon).
• Mobilitätsunterstützung, Jobrad, Teamlunches, Company Events & familiäre Konferenzen.
• Eine Kultur, die Engineering-Qualität, Verlässlichkeit und echte Wertschätzung lebt.
• Viel Freiraum für Innovation, Architekturentscheidungen und Gestaltung komplexer Systeme.

Lass uns entspannt über weitere Details verständigen!

Bewirb dich direkt oder schreib mir: randy.adam(at)indie-solutions.de

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Wir suchen Dich ab sofort als Performance Marketing & Media Buying Manager (m/w/d)

Wer wir sind: deepImmo entwickelt das Real Estate Operating System (reOS) – eine Plattform, die Immobilienmakler:innen die Möglichkeit gibt, Immobiliendaten wie nie zuvor zu verwalten, zu analysieren und zu teilen. Von interaktiven Immobilienportfolios bis hin zu detaillierten Finanz- und Marktanalysen wird reOS zur Kommandozentrale für moderne Immobilienprofis.

Du besitzt das richtige Know-how und Fingerspitzengefühl zu wissen: wo, wann & wie welche Ads geschaltet werden sollen?

Wenn du für Online Marketing, mit nachweislichen Ergebnissen brennst, bist du bei uns genau richtig

Bring dein Wissen mit ein. Arbeite und wachse mit einem jungen, innovativen Team zusammen!

Deine Tätigkeit bei uns:

• Konzeption und Aufbau eines vollständigen Performance-Marketing-Setups (Strategie, Funnel, Tracking, Testing-Prozesse)
• Erstellung und Skalierung von Paid-Kampagnen (Meta, Google, TikTok, Native, etc.)
• Entwicklung kompletter Funnels (Cold → Warm → Hot), inklusive Landingpages, Creatives, Retargeting-Ketten und Lead-Nurturing
• Implementierung und Optimierung eines Mess- & Tracking-Frameworks (Pixel, Server Side Tracking, GA4, Tag Manager, UTM-Struktur
• Kontinuierliche Analyse und Optimierung aller Funnelstufen
• Strategisches Media Buying mit hohem Fokus auf Skalierung, Profitabilität und Testing-Roadmaps
• Zusammenarbeit mit Design/Creative, Produkt & Vertrieb zur Entwicklung leistungsstarker Ads und Conversion-Strecken
• Aufbau interner Prozesse für Growth, Reporting und Learning-Loops
• Verantwortung für Budget Planung, Forecasting und Performance-Ziele

Was wir von Dir benötigen:

• Mehrjährige Erfahrung im Performance Marketing und Media Buying
• Fundiertes Verständnis von Customer Journeys, Funnel-Mechaniken und Conversion-Optimierung
• Erfahrung in der eigenständigen Erstellung und Skalierung von Paid-Strategien
• Analytische Denkweise und sicherer Umgang mit KPIs (CPL, CAC, ROAS, LTV usw.)
• Technisches Verständnis für Tracking, Integrationen und Marketing-Tools
• Erfahrung im Erstellen von Landingpages (z. B. Webflow,) von Vorteil
• Proaktive, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Warum mit uns zusammen wachsen?

• Sei die kreative Kraft hinter einem Produkt, das die Arbeitsweise von Immobilien Fachleuten neu definiert.
• Werden Teil eines kleinen, ambitionierten Teams, in dem Deine Beiträge sichtbar sind und geschätzt werden.
• Gestalte mit uns die Zukunft der Immobilien-Branche und bringe deepImmo auf die Bildschirme dieser Welt.

Deine Benefits bei deepImmo:

• EGYM Wellpass: Trainiere in über 6.000 Sport- und Wellnesseinrichtungen deutschlandweit - vom Gym über Yoga bis zur Therme. deepImmo übernimmt für Dich die Hälfte.
• Drinks & Snacks: Kaffee, Softdrinks, Wasser, Energy Drinks oder der kleine Snack zwischendurch - bei uns musst Du Dich nicht um die Basics kümmern. Dein Fokus gehört Deinen Ideen.
• Top Lage & Top Equipment: Wir arbeiten in einem modernen Büro im Herzen von München und stellen Dir alles, was Du brauchst, um produktiv und effizient zu arbeiten, egal in unserem Office vor Ort oder Remote.
• Flexibles Arbeiten: Wir setzen auf Vertrauen und Eigenverantwortung. Bei uns kannst Du hybrid arbeiten, so wie es für Dich und Dein Team am besten funktioniert.
• Start - Up Spirit & echter Impact: Bei uns bist Du nicht eine:r von vielen - Du gestaltest aktiv mit. Wir feiern Ideen, Initiative und Impact.
• Team-Events & Offsites: Ob gemeinsames Afterwork, Offsite auf Mallorca oder spontaner Lunch - wir nehmen uns bewusst Zeit für echten Teamspirit.

Bereit, deepImmo gezielt sichtbar zu machen?

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung und mehr über Dich als Person zu erfahren! Werde Teil unseres Teams.

Revolutioniere gemeinsam mit uns den Immobilienmarkt!

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AUTODOC is the largest and fastest growing auto parts ecommerce platform in Europe.

Present across 27 countries with around 5,000 employees, AUTODOC generated revenue of over €1.3 billion in 2023, supplying more than 7.4 million active customers with its 5.8 million vehicle parts and accessories for car, truck, and motorcycle brands.

Curious minds, adventurous experts and tech-savvy professionals - one team, one billion euros revenue. Catch the ride!

Aufgaben

Ihr Aufgabenbereich:

Technisches Facility Management:

• Tägliche Koordination und Überwachung des technischen Betriebs in allen Logistikstandorten
• Sicherstellung der ordnungsgemäßen Durchführung von Wartungs-, Inspektions- und Reparaturarbeiten an Anlagen, Systemen und Infrastruktur
• Entwicklung, Umsetzung und Optimierung von technischen Richtlinien, Standards und Prozessen
• Verwaltung und Administration des CAFM-Systems; Datenpflege, Auswertung, Berichterstattung

Führung & Organisation:

• Technische und fachliche Leitung des Facility-Management-Teams
• Planung und Verwaltung von Ressourcen, Aufgabenverteilung und Überwachung der Leistungserbringung
• Entwicklung und Umsetzung von Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen zur Teamentwicklung
• Enge Zusammenarbeit mit dem Gesundheits- und Sicherheitsteam (OHS) zur Umsetzung und Einhaltung der relevanten Sicherheitsanforderungen
• Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern, Einholung und Auswertung von Angeboten

Projektmanagement:

• Mitwirkung bei der Planung und Umsetzung technischer Projekte wie Neubauten, Umbauten, Umzügen, Renovierungen oder Modernisierungen
• Verantwortung für die Durchführung technischer Anpassungen (Gebäudeinstallationen, Sonderprojekte, etc.)
• Koordination der Bestellung und Verfügbarkeit der erforderlichen Materialien und Arbeitsmittel
• Sicherstellung der Qualität der Zusammenarbeit zwischen den eigenen Abteilungen und anderen Mitarbeitern /Unternehmensbereichen in einem internationalen Umfeld
• Organisation von Besprechungen, Festlegung gemeinsamer Ziele, Ausführung von Aufgaben, Erzielung von Ergebnissen
• Einhaltung der Gesetze, des Autodoc Code of Conduct
• Gewährleistung von Vertraulichkeit und Datenschutz sowie Achtung des Unternehmensimages

Qualifikation

• Mehrjährige Beruf- und Leitungserfahrung im Bereich Gebäudeinstandhaltung / Facility Management
• Kenntnisse relevanter Gesetzte, Vorschriften und Regelungen
• Kooperative, strukturierte, zuverlässige, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise, technisches Verständnis & analytisches Denken
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten
• Sehr gute Deutsch- und fortgeschrittene Englischkenntnisse (Kenntnisse in Polnisch und Russisch sind von Vorteil)
• Einen Führerschein der Klasse B

Benefits

• Schnell wachsendes internationales Unternehmen mit stabilen Beschäftigungsverhältnissen
• 30 Urlaubstage und 1 zusätzlichen freien Tag an deinem Geburtstag
• Eine betriebliche Altersvorsorge
• AUTODOC-Firmenrabatt (1.080 Euro pro Jahr), um Teile für den Eigenbedarf zu besonders ermäßigten Konditionen zu bestellen
• Mental Wellbeing-Programm – die Möglichkeit einer kostenlosen psychologischen Beratung für Sie und Ihre Familienmitglieder
• Teamevents, Firmenfeiern und Mitarbeiterrabatte von bis zu 75 % auf Reisen, Technik, Mode und vieles mehr
• Aufstiegschancen, Weiterbildungsangebote (z.B. Sprachkurse mit einem Lehrer u. a.) in einem schnell wachsenden Unternehmen

Join us today and let’s create a success story together!

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Du bist eine charmante, offenherzige Persönlichkeit, die Lust hat, ihren ersten Karriereschritt zu gehen?

Du suchst ein kreatives, persönliches Arbeitsumfeld, in dem „Teamwork“ nicht nur eine Phrase ist?

Der wertschätzende Umgang mit Menschen ist Dir besonders wichtig?

Dann bist Du in unserem 35-köpfigen Team in Hamburg-Bahrenfeld genau richtig.

Wir haben spannende Kunden, Spaß bei der Arbeit und immer gute Schokolade. :-)

Was wir uns wünschen, das bist Du.

Bei uns wartet ab 01.02.2026 ein sicherer Ausbildungsplatz auf Dich.

Wähle selbst:

Ab 01.02.2026: Kauffrau für Marketingkommunikation (m/w/d) – IHK

oder

Ab 01.02.2026: Veranstaltungskauffrau (m/w/d) – IHK

Falls Du magst, kannst Du gern auch per sofort mit einem tollen Praktikum starten.

Wer wir sind? Wir sind die Agentur für wahre Kommunikation.

Als etablierte Werbe- und Kommunikationsagentur haben wir 25 Jahre qualifizierte Erfahrung.

Sehr wichtig ist uns die wahre, persönliche Kommunikation von Mensch
zu Mensch. Wir legen besonderen Wert auf unseren partnerschaftlichen
Umgang mit unseren Mitarbeitern, unseren Kunden und unseren
Dienstleistern.

WAHRE KOMMUNIKATION gelebt von unserem großartigen Team für die besten Kunden der Welt!

Aufgaben

• Du unterstützt Dein Team bei der Planung und Durchführung spannender Aktionen und zahlreicher weiterer Kommunikationsmaßnahmen.
• Du sammelst wertvolle Erfahrungen in den Bereichen
  Kundenkommunikation, Konzeption, Angebotserstellung,
  Lieferantenbetreuung, Personaldisposition und -kommunikation, Logistik,
  Abrechnung und Reporting.
• Du hast bei uns auch nach Deiner Ausbildung hervorragende Aufstiegschancen.
• Sei ein Teamplayer. Hilf uns bei der Entwicklung unseres Teams und
  unserer Agentur, indem Du Deine Persönlichkeit einbringst und Dich
  gemeinsam mit uns weiterentwickelst.

Wahre Kommunikation ist für uns und Dich nicht nur ein Job, sondern
eine Einstellung. Sei so, wie Du bist, denn so bist Du super!

Qualifikation

• Du bist eine positive Persönlichkeit, arbeitest mit Leidenschaft und kannst Dein Umfeld begeistern und überzeugen.
• Menschen sind Dir wichtig und Du arbeitest gerne mit und für Menschen.
• Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und bist routiniert im Umgang mit MS Office.

Benefits

• Eine gute Bezahlung
• Einen sicheren Arbeitsplatz
• Eine interessante Tätigkeit
• Flexible Arbeitszeiten
• Möglichkeit Homeoffice
• Ein tolles Team
• Betriebliche Altersvorsorge
• Firmensport "EGYM wellpass"
• Firmen- oder Teamevents
• Kostenlose Getränke
• Kostenloser Parkplatz und
• Spaß bei der Arbeit
• eine Discokugel
• und eine NINTENDO SWITCH 2!

Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann bewirb Dich gerne bei uns.

Bitte sende Deine Bewerbungsunterlagen

• Anschreiben
• Lebenslauf
• Zeugnisse

per E-Mail an: hr@wahrekommunikation .de

Wir freuen uns auf Dich!

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Agentur für wahre Kommunikation

Florian Lietz

Financial Director & Head of HR

Luruper Chaussee 125

22761 Hamburg

www.wahrekommunikation .de

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