Wir freuen uns darauf, dich als unsere neuen Recruiter (m/w/d) kennenzulernen! Jetzt bewerben und unser Recruiting aktiv mitgestalten.

Hast DU ein Gespür für Menschen und willst Recruiting professionell und effizient gestalten? Dann verstärke jetzt unser Team in Ratingen.

Aufgaben

• Kandidaten über verschiedene Kanäle wie Jobbörsen und soziale Medien suchen und ansprechen.
• Bewerbungsunterlagen sichten und beurteilen, um passende Kandidaten auszuwählen.
• Vorstellungsgespräche organisieren und durchführen, um die Eignung der Bewerber zu überprüfen.
• Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen, um Anforderungen an neue Mitarbeiter zu definieren.
• Aufbau und Pflege eines Netzwerks von potenziellen Kandidaten und bestehenden Mitarbeitern über Zvoove Cockpit
• Erstellung von Kandidatenprofilen
• Begleitung und Umsetzung von Einstellungen

Qualifikation

• Kaufmännische Ausbildung (z. B. Bürokommunikation, Industriekauffrau/-mann, Personaldienstleistungskauffrau/-mann) oder duales Studium bzw. vergleichbar
• Strukturierte, kommunikative Arbeitsweise
• Interesse an Recruiting-Prozessen und Bewerbermanagement

Benefits

• Flexible Arbeitszeit: 25–40 Stunden/Woche
• Attraktive Vergütung: ab 2.800 € brutto/Monat bei Vollzeit
• Strukturiertes, intensives Onboarding
• Moderner Arbeitsplatz mit zvoove Cockpit
• Kostenloser Parkplatz
• Kostenlose Getränke (kalt & warm)
• u.a.m.

Bist du bereit, in die Welt der Personaldienstleistung einzutauchen? R.H. Personalmanagement GmbH sucht nach einem motivierten Recruiter (m/w/d), um unser engagiertes Team zu verstärken. Mit über 30 Jahren Erfahrung sind wir fest in NRW verwurzelt und betreiben Büros in Solingen, Remscheid und Ratingen. Unsere Mission? Menschen zusammenbringen und maßgeschneiderte Lösungen für unsere Partner und Mitarbeiter schaffen. Bei uns kannst du deine Leidenschaft für den Umgang mit Menschen voll ausleben und aktiv zur Gestaltung unserer Erfolgsgeschichte beitragen. Wenn du Lust hast, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, in dem Teamgeist und Eigenverantwortung großgeschrieben werden, dann bist du bei uns genau richtig! Mach den nächsten Schritt in deiner Karriere und werde Teil eines Unternehmens, das Wert auf individuelle Entwicklung und Erfüllung legt.

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Overview

Du denkst wie eine Redaktion – und lieferst Themen, die Medien wirklich interessieren?
Dann bist du bei uns richtig. getpress bietet PR Lösungen für starke Wachstumsunternehmen. Transparent, messbar und KPI-getrieben. Unser über 40-köpfiges Team aus PR Expert*innen und Journalist*innen steuert seit 2017 die PR für über 450+ Scale-ups & KMUs europaweit. Mit getpress wollen wir zur Nr. 1 Anlaufstelle für PR in Europa werde

Deine Rolle

• Pressearbeit auf höchstem Niveau: Als Junior PR Consultant entwickelst du kreative und maßgeschneiderte PR Geschichten, die du direkt an Journalist*innen pitchst. Keine Standardtexte – nur echte, zielgerichtete PR Arbeit. Kein Social Media.
• Kundenbetreuung: Du betreust eigenständig rund zwei B2B Kund*innen und unterstützt weitere im Team.
• Aktive Medienansprache: Du baust und pflegst enge Beziehungen zu Journalist*innen und bringst so deine Kund*innen durch überzeugende Geschichten ins Gespräch.
• Zielgerichtete Performance: Du arbeitest mit klaren KPIs und trägst durch täglichen Medienkontakt und enge Kundenbetreuung aktiv zum Erfolg bei.

Die Rolle ist perfekt für dich wenn...

• du gerne Storys entwickelst und Journalist*innen souverän ansprichst – telefonisch wie schriftlich.
• du viele Themen spannend findest – und auch für z.B Finanzen, Immobilien oder Bauwesen kreativ werden kannst.
• du weißt, dass PR ein dynamischer und manchmal stressiger Job ist – und du diesen Drive liebst, statt ihn zu scheuen.
• du dich weiterentwickeln möchtest: in Richtung PR Manager*in und darüber hinaus.
• du smarte Tools wie KI nutzt, um deine Prozesse effizienter und kreativer zu gestalten.
• du die wichtigsten Medien kennst und ein gutes Gespür für relevante Themen und spannende Geschichten hast.

Wer du bist

• Du hast mindestens 1 Jahr Berufserfahrung in aktiver Medienarbeit gesammelt hast – idealerweise in einer PR Agentur oder Kommunikationsabteilung mit Medienansprache und Content-Erstellung (z.B. Pitches, Gastbeiträge).
• du warst bereits im Kundenkontakt und hast Lust auf mehr.
• du bist hands-on, packst Dinge selbstständig an und findest Lösungen, wenn es mal nicht ganz nach Plan läuft. Du bringst die richtige „Can-do“-Einstellung mit und hast Spaß daran, dich stetig weiterzuentwickeln.
• du nutzt KI bewusst, um Routineaufgaben zu optimieren und mehr Zeit für Kreativität zu schaffen.
• Du sprichst Deutsch auf C2 Niveau, kannst auch auf Englisch professionell kommunizieren und lebst in Deutschland.

Was dich erwartet

• Journalistische PR statt Massenversand: Bei uns gibt es keine generischen Pressemitteilungen oder Gießkannenverteiler. Wir arbeiten individuell, redaktionell und mit klarer Themenstrategie und pitchen gezielt per Telefon bei passenden Journalist*innen aus einem breiten Medienspektrum.
• Langfristige Perspektive & Entwicklung: Du startest mit einem unbefristeten Vertrag. Gemeinsam entwickeln wir einen klaren Fahrplan für deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung – mit regelmäßigen Feedbacks und transparenten Zielen.
• Flexibilität, die wirklich gelebt wird: Ob remote, hybrid oder im Berliner Office – wir ermöglichen Arbeitsmodelle, die sich mit deinem privaten und beruflichen Leben gut vereinbaren lassen. Entscheidungsfreiheit, Eigenverantwortung und klare Kommunikation gehören für uns selbstverständlich dazu.
• Unterstützung und offene Arme: Wir begegnen einander auf Augenhöhe – offen, ehrlich und mit echtem Interesse am Gegenüber. Wir lernen voneinander, geben einander Rückhalt und feiern gemeinsame Erfolge.
• Benefits und Sweet Treats: Du kannst aus drei frei wählbaren Sachbezügen wählen, von einer betrieblichen Altersvorsorge profitieren, an digitalen Gamesnights teilnehmen und dich auf unsere legendären Team-Events in Berlin freuen. Und das Beste: Je länger du bei uns bist, desto mehr Urlaubstage bekommst du dazu.

Wie gehts weiter?

Wenn du jetzt denkst: ,,Das klingt absolut nach mir!’’, dann bewirb dich ohne Anschreiben einfach mit deinem Lebenslauf bei uns, und wer weiß, vielleicht bist du schon nächste Woche Teil unseres hybriden getpress-Teams! :)

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Im Rahmen unserer vertrauensvollen, langfristigen Zusammenarbeit mit einer erfolgreichen, renommierten Unternehmensgruppe suchen wir für diesen zuverlässigen Partner in unbefristeter, sicherer Festanstellung einen erfahrenen, kompetenten Bilanzbuchhalter (m/w/d) mit einem breitgefächerten und abwechslungsreichen Aufgabenbereich.

Bei unserem Kunden handelt es sich um einen deutschlandweit etablierten, angesehenen Immobilieninvestor, der durch seine innovative und nachhaltige Marktposition überzeugt.

Mit einer sehr guten und zentralen Verkehrsanbindung (inklusive eigener, großzügiger Parkplatzmöglichkeiten) ist eine optimale Erreichbarkeit garantiert. Zudem kannst du auf eine flexible, mehrtägige Home-Office-Option zurückgreifen, die dir eine angenehme Work-Life-Balance ermöglicht.

Nutze ebenfalls die großartige Chance, Teil dieses erfolgreichen, inspirierenden Teams zu werden und profitiere von abwechslungsreichen, herausfordernden Aufgaben sowie umfangreichen Gestaltungsmöglichkeiten in deinem eigenen Aufgabenbereich. Zudem erwarten dich flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten, soziale Social Days und ein aufgeschlossenes, vielfältiges Team in einer modernen, attraktiven Arbeitsumgebung.

Aufgaben

• Bearbeitung eines breitgefächerten Aufgabenfeldes in der Bilanzbuchhaltung
• Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB mit Unterstützung des Teams
• Unterstützung bei vorbereitenden Tätigkeiten für Konzernabschlüsse der Muttergesellschaft im Rahmen eines Teams
• Aktives Mitwirken bei spannenden Projektthemen im Rechnungswesen
• Bearbeitung und Kontierung der Geschäftsvorfälle und Prozessoptimierungen in diesem Bereich
• Koordinierung und Überwachung der Kreditoren-, Debitoren- und Anlagebuchhaltung
• Intercompany-Abstimmungen und Abwicklung des Zahlungsverkehrs
• Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldungen, der zusammenfassenden Meldungen und der statistischen Meldungen
• Mitarbeit bei Projekten zur Prozessgestaltung, u.a. bei der Weiterentwicklung der ERP-Software
• Beteiligung an der Weiterentwicklung von Richtlinien und deren Umsetzung sowie steuerlichen Themen
• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und externen Beratern (z.B. Wirtschaftsprüfern, Betriebsprüfern)

Qualifikation

Was wir suchen:

Menschen, die über den Tellerrand hinausdenken. Persönlichkeiten mit klarem Blick für Risiken und Chancen. Und den Anspruch, in einem Umfeld zu arbeiten, das genauso ambitioniert ist wie sie selbst.

• Kaufmännische Ausbildung oder (betriebs-)wirtschaftliches Studium
• Gerne relevante Weiterbildungen, z.B. Geprüfter Bilanzbuchhalter (IHK) oder Steuerfachwirt, etc.,
• Einschlägige Berufserfahrung im Rechnungswesen
• Erfahrung in den beschriebenen Aufgabenfeldern
• Erfahrung mit einem ERP-System
• Teamfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise

Benefits

Was dich erwartet:

• Eine zentrale Rolle in einem systemrelevanten Institut
• Ein professionelles Umfeld mit höchsten Qualitätsansprüchen
• Die Möglichkeit, deine analytischen Fähigkeiten auf Premium-Niveau einzusetzen
• 100% flexible Arbeitszeiten, inklusive Homeoffice-Möglichkeit
• 30 Tage Urlaub und zusätzlich betriebliche Feiertage
• Gesundheitsprogramme: Sportzuschüsse, ergonomische Arbeitsplätze
• Betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichem Beitrag
• Verpflegung: Kostenlose Getränke, Obstkorb und wöchentliche Mahlzeiten
• Mitarbeiter-Events: Regelmäßige Teamevents und Networking-Möglichkeiten
• Fort- und Weiterbildungen – Wir unterstützen Ihre fachliche und persönliche Entwicklung

Ein attraktives Gehaltspaket – mit der Möglichkeit zur jährlichen Anpassung

Eine angenehme Arbeitsatmosphäre – in einem modernen Büro mit Top-Ausstattung

Karriereperspektiven – Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen

Work-Life-Balance – Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice

Du willst Teil von etwas Großem werden – und dabei selbst wachsen?

Dann bewirb dich jetzt exklusiv über die PRIME HR Agentur®, deinem Partner für Premium-Karrieren im Finanzsektor.

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Im Rahmen unserer vertrauensvollen, langfristigen Zusammenarbeit mit einer erfolgreichen, renommierten Unternehmensgruppe suchen wir für diesen zuverlässigen Partner in unbefristeter, sicherer Festanstellung einen erfahrenen, kompetenten Bilanzbuchhalter (m/w/d) mit einem breitgefächerten und abwechslungsreichen Aufgabenbereich.

Bei unserem Kunden handelt es sich um einen deutschlandweit etablierten, angesehenen Immobilieninvestor, der durch seine innovative und nachhaltige Marktposition überzeugt.

Mit einer sehr guten und zentralen Verkehrsanbindung (inklusive eigener, großzügiger Parkplatzmöglichkeiten) ist eine optimale Erreichbarkeit garantiert. Zudem kannst du auf eine flexible, mehrtägige Home-Office-Option zurückgreifen, die dir eine angenehme Work-Life-Balance ermöglicht.

Nutze ebenfalls die großartige Chance, Teil dieses erfolgreichen, inspirierenden Teams zu werden und profitiere von abwechslungsreichen, herausfordernden Aufgaben sowie umfangreichen Gestaltungsmöglichkeiten in deinem eigenen Aufgabenbereich. Zudem erwarten dich flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten, soziale Social Days und ein aufgeschlossenes, vielfältiges Team in einer modernen, attraktiven Arbeitsumgebung.

Aufgaben

• Bearbeitung eines breitgefächerten Aufgabenfeldes in der Bilanzbuchhaltung
• Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB mit Unterstützung des Teams
• Unterstützung bei vorbereitenden Tätigkeiten für Konzernabschlüsse der Muttergesellschaft im Rahmen eines Teams
• Aktives Mitwirken bei spannenden Projektthemen im Rechnungswesen
• Bearbeitung und Kontierung der Geschäftsvorfälle und Prozessoptimierungen in diesem Bereich
• Koordinierung und Überwachung der Kreditoren-, Debitoren- und Anlagebuchhaltung
• Intercompany-Abstimmungen und Abwicklung des Zahlungsverkehrs
• Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldungen, der zusammenfassenden Meldungen und der statistischen Meldungen
• Mitarbeit bei Projekten zur Prozessgestaltung, u.a. bei der Weiterentwicklung der ERP-Software
• Beteiligung an der Weiterentwicklung von Richtlinien und deren Umsetzung sowie steuerlichen Themen
• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und externen Beratern (z.B. Wirtschaftsprüfern, Betriebsprüfern)

Qualifikation

Was wir suchen:

Menschen, die über den Tellerrand hinausdenken. Persönlichkeiten mit klarem Blick für Risiken und Chancen. Und den Anspruch, in einem Umfeld zu arbeiten, das genauso ambitioniert ist wie sie selbst.

• Kaufmännische Ausbildung oder (betriebs-)wirtschaftliches Studium
• Gerne relevante Weiterbildungen, z.B. Geprüfter Bilanzbuchhalter (IHK) oder Steuerfachwirt, etc.,
• Einschlägige Berufserfahrung im Rechnungswesen
• Erfahrung in den beschriebenen Aufgabenfeldern
• Erfahrung mit einem ERP-System
• Teamfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise

Benefits

Was dich erwartet:

• Eine zentrale Rolle in einem systemrelevanten Institut
• Ein professionelles Umfeld mit höchsten Qualitätsansprüchen
• Die Möglichkeit, deine analytischen Fähigkeiten auf Premium-Niveau einzusetzen
• 100% flexible Arbeitszeiten, inklusive Homeoffice-Möglichkeit
• 30 Tage Urlaub und zusätzlich betriebliche Feiertage
• Gesundheitsprogramme: Sportzuschüsse, ergonomische Arbeitsplätze
• Betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichem Beitrag
• Verpflegung: Kostenlose Getränke, Obstkorb und wöchentliche Mahlzeiten
• Mitarbeiter-Events: Regelmäßige Teamevents und Networking-Möglichkeiten
• Fort- und Weiterbildungen – Wir unterstützen Ihre fachliche und persönliche Entwicklung

Ein attraktives Gehaltspaket – mit der Möglichkeit zur jährlichen Anpassung

Eine angenehme Arbeitsatmosphäre – in einem modernen Büro mit Top-Ausstattung

Karriereperspektiven – Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen

Work-Life-Balance – Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice

Du willst Teil von etwas Großem werden – und dabei selbst wachsen?

Dann bewirb dich jetzt exklusiv über die PRIME HR Agentur®, deinem Partner für Premium-Karrieren im Finanzsektor.

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Renommierte und moderne Wirtschaftsberatung im Herzen von München.
Exklusivauftrag | Vermittlung durch die PRIME HR Agentur®

Im Auftrag einer international ausgerichteten, renommierten Investmentgesellschaft mit mehreren Standorten in Deutschland und weltweiter Präsenz suchen wir für den Standort München eine engagierte Persönlichkeit im Bereich Accounting. Die Kanzlei steht für verantwortungsvolles Unternehmertum, moderne Arbeitsstrukturen und den gezielten Einsatz neuer Technologien. Fachliche Exzellenz, wirtschaftliches Denken und ein wertschätzendes Miteinander prägen die Unternehmenskultur.

Mehrere tausend Berufsträger*innen weltweit sowie ein starkes interdisziplinäres Team in Deutschland beraten nationale und internationale Mandanten in sämtlichen Kernbereichen des Wirtschaftsrechts. Vielfalt, Offenheit und Zusammenarbeit bilden dabei die Basis für nachhaltigen Erfolg.

Aufgaben

• Abschlussarbeiten: Eigenständige Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB
• Vorbereitung von Steuererklärungen (u. a. Umsatzsteuer, Lohnsteuer, Einkommen- und Körperschaftsteuer) in Zusammenarbeit mit externen Steuerberater*innen
• Projekte & Prozesse: Mitarbeit und Leitung von Projekten zur Weiterentwicklung und Optimierung der Buchhaltungs- und Rechnungslegungsprozesse
• Interne Kontrollen: Mitwirkung beim Aufbau, der Pflege und Weiterentwicklung interner Kontrollsysteme im Finanz- und Rechnungswesen
• Bilanzierung: Bildung von Rückstellungen und Abgrenzungen zur ordnungsgemäßen Abbildung der Geschäftsvorfälle nach HGB

Qualifikation

• Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte*r (m/w/d) mit laufender oder abgeschlossener Weiterbildung zum **Bilanzbuchhalter / Steuerfachwirt (m/w/d)
  oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Accounting
• Fundierte Kenntnisse in der Erstellung von Jahresabschlüssen nach HGB
• Erfahrung mit Rückstellungen, Abgrenzungen sowie steuerlichen Themen
• Mehrjährige Berufspraxis im Rechnungswesen, idealerweise in einer Partnerschaftsgesellschaft oder vergleichbaren Struktur
• Kenntnisse im Bereich internationaler Abschlüsse sind wünschenswert
• Sicherer Umgang mit MS Office
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise sowie Teamorientierung

Benefits

Das erwartet Sie – herausragende Benefits

Diese Beratungsgesellschaft setzt neue Maßstäbe, wenn es um Arbeitsbedingungen und Mitarbeiterzufriedenheit geht:

• Überdurchschnittliche Vergütung + regelmäßige Gehaltsanpassungen
• Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Möglichkeiten (bis zu 3 Tage/Woche)
• 30+ Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage an besonderen Anlässen
• Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit digitalisierten Prozessen
• Individuelle Weiterbildungsförderung (z. B. Fachwirt/in, Steuerfachwirt/in)
• Attraktive Zusatzleistungen wie:
• Betriebliche Altersvorsorge
• Fahrtkostenzuschuss / Deutschlandticket
• Gesundheitsprogramme & Fitnesszuschüsse
• Top-Arbeitsklima in einem motivierten, kollegialen Team
• Flache Hierarchien & echte Mitgestaltungsmöglichkeiten
• Regelmäßige Teamevents & Firmenveranstaltungen

Unternehmenskultur

Die Kanzlei verfolgt einen modernen, inklusiven Ansatz, bei dem individuelle Stärken gezielt gefördert werden. Vielfalt, Chancengleichheit und gegenseitige Wertschätzung sind fest verankert. Notwendige Anpassungen im Bewerbungsprozess oder im Arbeitsalltag werden selbstverständlich berücksichtigt.

Du willst Teil von etwas Großem werden – und dabei selbst wachsen?

Dann bewirb dich jetzt exklusiv über die PRIME HR Agentur®, deinem Partner für Premium-Karrieren im Finanzsektor.

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Im Direktauftrag suchen wir für unseren Kunden eine/n Buchhalter für Immobilien (m/w/d) am Standort Pforzheim in Direktvermittlung.

Unser Kunde ist eine feste Größe in der Immobilienwirtschaft und stellt Investoren aller Stufen der Wertschöpfungskette hinweg zur Verfügung.
Beginnend bei dem Ankauf und Verkauf von Wohnimmobilienbeständen, weiterführend über das Portfolio- und Asset-Management bis hin zum späteren gewinnbringendem Ausstieg, werden alle Bereiche umfasst.

Hervorzuheben ist das wahrhaft charismatische und mit vielen Jahren Branchen-und Berufserfahrung gespickte Führungsteam, welche unter etablierten als euch bei neuen Mitarbeitern einen hervorragenden Ruf genießen.
Das circa 40 köpfige Team arbeitet im Schulterschluss zusammen und fördert die eigene Weiterentwicklung.

Neben der klassischen Immobilienverwaltung, steht als zweite Säule der Bereich Vermietung und Verkauf eine tragende Rolle.

Aufgaben

• Sie berbeiten die laufende WEG- oder SEV-Buchhaltung
• Sie sind in der Erstellung und Bearbeitung der offenen Posten eingebunden
• Sie verantworten auf dieser Position die korrekte Durchführung des Mahnlaufs
• Die Abwicklung des Zahlungsverkehrs gehört zu Ihrem Aufgabenbereich
• Sie erstellen die monatlichen Abrechnungen für die Eigentümer (SEV)

Qualifikation

Was wir suchen:

Menschen, die über den Tellerrand hinausdenken. Persönlichkeiten mit klarem Blick für Risiken und Chancen. Und den Anspruch, in einem Umfeld zu arbeiten, das genauso ambitioniert ist wie sie selbst.

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Finanzbuchhalter, kaufmännische Ausbildung oder Immobilienkauffmann (m/d/w)
• Kenntnisse in der Immobilienbuchhaltung oder Finanzbuchhaltung (Quereinsteiger willkommen)
• Hohe Affinität für Zahlen und eine sorgfältige Arbeitsweise
• Sehr gute PC-Kenntnisse mit MS-Office
• Erste Kenntnisse mit Hausbanksoftware von Vorteil, aber kein Muss

Benefits

Was dich erwartet:

• Eine zentrale Rolle in einem systemrelevanten Institut
• Ein professionelles Umfeld mit höchsten Qualitätsansprüchen
• Die Möglichkeit, deine analytischen Fähigkeiten auf Premium-Niveau einzusetzen
• Spannende berufliche Perspektiven in einem internationalen, dynamischen, wachsenden Unternehmen mit flachen Hierarchien
• Mitarbeiterentwicklung: Individuelle Einarbeitung, Präsenzschulungen, eigene University, individuelle Unterstützung bei der Karriereplanung
• Teamspirit: Regelmäßige Mitarbeiter- und Teamevents, wie Sommerfest und Weihnachtsfeier sorgen für Zusammenhalt
• Urlaub: Je nach Betriebszugehörigkeit erhältst Du zusätzlich einen weiteren Urlaubstag
• Hybrides Arbeiten: Du arbeitest von zu Hause oder am Unternehmenssitz
• Corporate Benefits: Individuelles Gesundheitsbudget und viele andere Vergünstigungen
• Nachhaltigkeit und soziales Engagement: Unser Kunde steht für papierloses Arbeiten und unterstützt ehrenamtliche Organisationen

Du willst Teil von etwas Großem werden – und dabei selbst wachsen?

Dann bewirb dich jetzt exklusiv über die PRIME HR Agentur®, deinem Partner für Premium-Karrieren im Finanzsektor.

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Im Rahmen unserer vertrauensvollen, langfristigen Zusammenarbeit mit einer erfolgreichen, renommierten Steuerkanzlei und Wirtschaftsprüfungsgesellschaft suchen wir für diesen Partner in unbefristeter Festanstellung eine(n) aufstrebende(n), Steuerfachangestellten / Steuerkanzlei (m/w/d) für ein breitgefächertes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld.

Bei unserem Kunden handelt es sich um eine deutschlandweit etablierte, angesehene Kanzlei, welche durch Ihre innovative und nachhaltige Work-Life Balance überzeugt, die eine moderne Kanzlei heute bieten muss. (2 Tage Home Office, Gesundheitsprogramme & Fitnesszuschüsse, weitere Details geben wir gerne telefonisch)

Es erwarten Sie flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten, soziale Social Days und ein aufgeschlossenes, vielfältiges Team in einer modernen, attraktiven Arbeitsumgebung.

Aufgaben

• Sie erstellen Jahresabschlüsse und betriebliche Steuererklärungen
• Sie bearbeiten umfangreiche und anspruchsvolle Buchhaltungen verschiedener Gesellschaftsformen und Branchen selbständig
• Sie gestalten Mandantenbeziehungen aktiv mit
• Sie lösen umsatzsteuerliche Fragestellungen
• SIe arbeiten mit der DATEV-Plattform
• Sie nutzen die Chancen der Digitalisierung

Qualifikation

Was wir suchen:

Menschen, die über den Tellerrand hinausdenken. Persönlichkeiten mit klarem Blick für Risiken und Chancen. Und den Anspruch, in einem Umfeld zu arbeiten, das genauso ambitioniert ist wie sie selbst.

• Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte oder Steuerfachwirt (m/w/d)
• Berufserfahrung in einer Steuerkanzlei
• Sicherer Umgang mit gängigen DATEV-Anwendungen
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Freude am Mandantenkontakt und Teamarbeit

Benefits

Das erwartet Sie – herausragende Benefits

Diese Kanzlei setzt neue Maßstäbe, wenn es um Arbeitsbedingungen und Mitarbeiterzufriedenheit geht:

• Überdurchschnittliche Vergütung + regelmäßige Gehaltsanpassungen

• Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Möglichkeiten (bis zu 3 Tage/Woche)

• 30+ Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage an besonderen Anlässen

• Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit digitalisierten Prozessen

• Individuelle Weiterbildungsförderung (z. B. Fachwirt/in, Steuerfachwirt/in)

• Attraktive Zusatzleistungen wie:

• Betriebliche Altersvorsorge

• Fahrtkostenzuschuss / Deutschlandticket

• Gesundheitsprogramme & Fitnesszuschüsse

• Top-Arbeitsklima in einem motivierten, kollegialen Team

• Flache Hierarchien & echte Mitgestaltungsmöglichkeiten

• Regelmäßige Teamevents & Kanzleiveranstaltungen

Du willst Teil von etwas Großem werden – und dabei selbst wachsen?

Dann bewirb dich jetzt exklusiv über die PRIME HR Agentur®, deinem Partner für Premium-Karrieren im Finanzsektor.

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Im Rahmen unserer vertrauensvollen, langfristigen Zusammenarbeit mit einer erfolgreichen, renommierten Steuerkanzlei und Wirtschaftsprüfungsgesellschaft suchen wir für diesen Partner in unbefristeter Festanstellung eine(n) aufstrebende(n), Steuerfachangestellten (m/w/d) für ein breitgefächertes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld.

Bei unserem Kunden handelt es sich um eine deutschlandweit etablierte, angesehene Kanzlei, welche durch Ihree innovative und nachhaltige Work-Life Balance überzeugt, die eine moderne Kanzlei heute bieten muss. (2 Tage Home Office, Gesundheitsprogramme & Fitnesszuschüsse, weitere Details geben wir gerne telefonisch)

Es erwarten Sie flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten, soziale Social Days und ein aufgeschlossenes, vielfältiges Team in einer modernen, attraktiven Arbeitsumgebung.

Aufgaben

• Eigenständige Betreuung eines festen Mandantenkreises
• Erstellung von Finanzbuchhaltungen sowie Lohn- und Gehaltsabrechnungen
• Vorbereitung und Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen
• Kommunikation mit Mandanten, Finanzämtern und Behörden
• Mitwirkung bei steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen

Qualifikation

Was wir suchen:

Menschen, die über den Tellerrand hinausdenken. Persönlichkeiten mit klarem Blick für Risiken und Chancen. Und den Anspruch, in einem Umfeld zu arbeiten, das genauso ambitioniert ist wie sie selbst.

• Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte (m/w/d)
• Berufserfahrung in einer Steuerkanzlei von Vorteil
• Sicherer Umgang mit gängigen DATEV-Anwendungen
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Freude am Mandantenkontakt und Teamarbeit

Benefits

Das erwartet Sie – herausragende Benefits

Diese Kanzlei setzt neue Maßstäbe, wenn es um Arbeitsbedingungen und Mitarbeiterzufriedenheit geht:

• Überdurchschnittliche Vergütung + regelmäßige Gehaltsanpassungen
• Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Möglichkeiten (bis zu 3 Tage/Woche)
• 30+ Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage an besonderen Anlässen
• Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit digitalisierten Prozessen
• Individuelle Weiterbildungsförderung (z. B. Fachwirt/in, Steuerfachwirt/in)
• Attraktive Zusatzleistungen wie:
• Betriebliche Altersvorsorge
• Fahrtkostenzuschuss / Deutschlandticket
• Gesundheitsprogramme & Fitnesszuschüsse
• Top-Arbeitsklima in einem motivierten, kollegialen Team
• Flache Hierarchien & echte Mitgestaltungsmöglichkeiten
• Regelmäßige Teamevents & Kanzleiveranstaltungen

Du willst Teil von etwas Großem werden – und dabei selbst wachsen?

Dann bewirb dich jetzt exklusiv über die PRIME HR Agentur®, deinem Partner für Premium-Karrieren im Finanzsektor.

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Im Rahmen unserer vertrauensvollen, langfristigen Zusammenarbeit mit einer erfolgreichen, renommierten Unternehmensgruppe suchen wir für diesen zuverlässigen Partner in unbefristeter, sicherer Festanstellung einen erfahrenen, kompetenten Bilanzbuchhalter (m/w/d) mit einem breitgefächerten und abwechslungsreichen Aufgabenbereich.

Bei unserem Kunden handelt es sich um einen deutschlandweit etablierten, angesehenen Immobilieninvestor, der durch seine innovative und nachhaltige Marktposition überzeugt.

Mit einer sehr guten und zentralen Verkehrsanbindung (inklusive eigener, großzügiger Parkplatzmöglichkeiten) ist eine optimale Erreichbarkeit garantiert. Zudem kannst du auf eine flexible, mehrtägige Home-Office-Option zurückgreifen, die dir eine angenehme Work-Life-Balance ermöglicht.

Hier erhältst du als engagierter Experte im Bereich der Bilanzierung die einzigartige Chance, dich im Rahmen der vielfältigen, spannenden Entwicklungsmöglichkeiten durch eine gewachsene, dynamische Unternehmensmarke weiterzuentwickeln und gleichzeitig das innovative, zukunftsorientierte Rechnungswesen eines angesehenen Vorzeigeunternehmens aktiv mitzugestalten.

Aufgaben

• Bearbeitung eines breitgefächerten Aufgabenfeldes in der Bilanzbuchhaltung
• Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB mit Unterstützung des Teams
• Unterstützung bei vorbereitenden Tätigkeiten für Konzernabschlüsse der Muttergesellschaft im Rahmen eines Teams
• Aktives Mitwirken bei spannenden Projektthemen im Rechnungswesen
• Bearbeitung und Kontierung der Geschäftsvorfälle und Prozessoptimierungen in diesem Bereich
• Koordinierung und Überwachung der Kreditoren-, Debitoren- und Anlagebuchhaltung
• Intercompany-Abstimmungen und Abwicklung des Zahlungsverkehrs
• Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldungen, der zusammenfassenden Meldungen und der statistischen Meldungen
• Mitarbeit bei Projekten zur Prozessgestaltung, u.a. bei der Weiterentwicklung der ERP-Software
• Beteiligung an der Weiterentwicklung von Richtlinien und deren Umsetzung sowie steuerlichen Themen
• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und externen Beratern (z.B. Wirtschaftsprüfern, Betriebsprüfern)

Qualifikation

Was wir suchen:

Menschen, die über den Tellerrand hinausdenken. Persönlichkeiten mit klarem Blick für Risiken und Chancen. Und den Anspruch, in einem Umfeld zu arbeiten, das genauso ambitioniert ist wie sie selbst.

• Kaufmännische Ausbildung oder (betriebs-)wirtschaftliches Studium
• Gerne relevante Weiterbildungen, z.B. Geprüfter Bilanzbuchhalter (IHK) oder Steuerfachwirt, etc.,
• Einschlägige Berufserfahrung im Rechnungswesen
• Erfahrung in den beschriebenen Aufgabenfeldern
• Erfahrung mit einem ERP-System
• Teamfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise

Benefits

Was dich erwartet:

• Eine zentrale Rolle in einem systemrelevanten Institut
• Ein professionelles Umfeld mit höchsten Qualitätsansprüchen
• Die Möglichkeit, deine analytischen Fähigkeiten auf Premium-Niveau einzusetzen
• 100% flexible Arbeitszeiten, inklusive Homeoffice-Möglichkeit
• 30 Tage Urlaub und zusätzlich betriebliche Feiertage
• Gesundheitsprogramme: Sportzuschüsse, ergonomische Arbeitsplätze
• Betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichem Beitrag
• Verpflegung: Kostenlose Getränke, Obstkorb und wöchentliche Mahlzeiten
• Mitarbeiter-Events: Regelmäßige Teamevents und Networking-Möglichkeiten
• Fort- und Weiterbildungen – Wir unterstützen Ihre fachliche und persönliche Entwicklung

Ein attraktives Gehaltspaket – mit der Möglichkeit zur jährlichen Anpassung

Eine angenehme Arbeitsatmosphäre – in einem modernen Büro mit Top-Ausstattung

Karriereperspektiven – Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen

Work-Life-Balance – Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice

Du willst Teil von etwas Großem werden – und dabei selbst wachsen?

Dann bewirb dich jetzt exklusiv über die PRIME HR Agentur®, deinem Partner für Premium-Karrieren im Finanzsektor.

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Sie suchen:

• Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung ink. Urlaubs- und Krankheitsvertretung
• Firmenkantine mit Bio-Verpflegung und Essenszuschuss sowie kostenfreie Getränke
• Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten und Fahrtkosten
• Betriebliche Altersversorgung mit umfassendem Arbeitgeber-Zuschuss
• Ein großartiges Leitungskreis-Team
• Attraktive Rahmenbedingungen und tarifliche konstante Lohnsteigerungen ?

Für unseren renommierten Kunden, mit Standorten in München, Nürnberg und Stuttgart suchen wir einen Bilanzbuchhalter (m/w/d) mit bis zu 60% Home Office Möglichkeit, der genau das bietet.

Für unseren langjährigen Partner, eine renommierte Hausverwaltung, welche inm Süddeutschen Raum zahlreiche Prestigeobekte betreut, sind zwei Positionen für eine Besetzung bis Mai 2025 ausgeschrieben.
Mit uns, erhöhen Sie Ihre Chancen, gleich von Beginn an eine top Platzierung zu erhalten.

Hier können Sie als Finanzbuchhalter mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) mittelfristig eine absolute Spezialistenposition einnehmen und sich mit den gebotenen Weiterbildungsmöglichkeiten auf die Perspektive mit Leitungsfunktion stetig weiterentwickeln.

Neben einer Umzugsprämie, dürfen Interessenten zusätzlich eine leistungsgerechte Vergütung, mit einem 13. Monatsgehalt sowie eine sichere Anstellung bei einer etablierten Hausverwaltung erwarten, welche Planungssicherheit und mit einer flexiblen Arbeitszeit von Montag bis Freitag, Vereinbarkeit von Familie Beruf bietet.

Unsere freundlichen und ausgebildeten professionellen Personalexperten behandeln Ihre unverbindliche Anfrage vertraulich & diskret und geben Ihnen gerne weitere Details in einem kurzen Erstgespräch. Wir freuen uns darauf, mit Ihnen in Kontakt zu treten.

Aufgaben

• Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB
• Durchführung der internen und externen Reportings
• Verantwortung für die ordnungsgemäße Verbuchung von Geschäftsvorfällen
• Abstimmung von Bilanz- und Erfolgskonten
• Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und interne Fachabteilungen
• Unterstützung bei der Optimierung von Prozessen und der Einführung neuer Standards

Qualifikation

Was wir suchen:

Menschen, die über den Tellerrand hinausdenken. Persönlichkeiten mit klarem Blick für Risiken und Chancen. Und den Anspruch, in einem Umfeld zu arbeiten, das genauso ambitioniert ist wie sie selbst.

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Finanzen/Rechnungswesen
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Bilanzbuchhaltung, idealerweise in einem internationalen Umfeld
• Fundierte Kenntnisse in der Bilanzierung nach HGB und MS-Office, insbesondere Excel
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Eine selbständige und präzise Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit

Benefits

Was dich erwartet:

• Eine zentrale Rolle in einem systemrelevanten Institut
• Ein professionelles Umfeld mit höchsten Qualitätsansprüchen
• Die Möglichkeit, deine analytischen Fähigkeiten auf Premium-Niveau einzusetzen

Direktvermittlung – Vertraulich und diskret - keine langen Wartezeiten

Exklusive Benefits:

• 100% flexible Arbeitszeiten, inklusive Homeoffice-Möglichkeit
• 30 Tage Urlaub und zusätzlich betriebliche Feiertage
• Gesundheitsprogramme: Sportzuschüsse, ergonomische Arbeitsplätze
• Betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichem Beitrag
• Verpflegung: Kostenlose Getränke, Obstkorb und wöchentliche Mahlzeiten
• Mitarbeiter-Events: Regelmäßige Teamevents und Networking-Möglichkeiten
• Fort- und Weiterbildungen – Wir unterstützen Ihre fachliche und persönliche Entwicklung

Ein attraktives Gehaltspaket – mit der Möglichkeit zur jährlichen Anpassung

Eine angenehme Arbeitsatmosphäre – in einem modernen Büro mit Top-Ausstattung

Karriereperspektiven – Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen

Work-Life-Balance – Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice

Du willst Teil von etwas Großem werden – und dabei selbst wachsen?

Dann bewirb dich jetzt exklusiv über die PRIME HR Agentur®, deinem Partner für Premium-Karrieren im Finanzsektor.

Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Du willst Recruiting nicht nur operativ umsetzen, sondern wirklich mitgestalten?

Du suchst eine Rolle mit strategischem Einfluss, modernen Methoden und echter Candidate Experience?

Dann könnte das genau dein nächster Schritt sein.

Für einen etablierten A-Partner besetzt die PRIME HR Agentur GmbH exklusiv die Position des Senior Recruiters (m/w/d) in Nürnberg

Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen nur einmalig zu und nicht mehrfach auf weitere ausgeschriebene Stellenanzeigen.

Aufgaben

Du bist Sparringspartner:in für die Fachbereiche und treibst Recruiting auf ein neues Level:

• Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses (End-to-End)
• Beratung von Führungskräften zu Strategien, Kanälen & Auswahlprozessen
• Active Sourcing und Besetzung anspruchsvoller Positionen (u. a. IT, Vertrieb, Produkt, Corporate Functions)
• Durchführung von Interviews auf Augenhöhe – professionell, strukturiert, überzeugend
• Sicherstellung einer erstklassigen Candidate Experience
• Weiterentwicklung moderner Recruiting-Ansätze und -Kanäle

Qualifikation

Was wir suchen:

Menschen, die über den Tellerrand hinausdenken. Persönlichkeiten mit klarem Blick für Risiken und Chancen. Und den Anspruch, in einem Umfeld zu arbeiten, das genauso ambitioniert ist wie sie selbst.

• Mehrjährige Erfahrung im Recruiting (ca. 5+ Jahre)
• Idealerweise Background in Personaldienstleistung oder dynamischen Unternehmensstrukturen
• Souveränes Auftreten, Beratungskompetenz und Verhandlungsgeschick
• Erfahrung mit modernen Recruiting-Tools & Active Sourcing
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Benefits

Was dich erwartet:

• Attraktives Gehaltspaket
• 30 Urlaubstage
• Flexible Arbeitszeiten & hohe Remote-Flexibilität
• Home-Office (bis zu 10 Tage/Monat) + mobiles Arbeiten im EU-Ausland (bis zu 20 Tage/Jahr)
• Sehr gute Verpflegung im Haus (inkl. kostenfreiem Angebot)
• Gesundheits- & Sportangebote (inkl. Zuschüsse)
• Fahrradleasing & Mobilitätszuschuss
• Strukturierte Einarbeitung + echte Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Kollegiales Umfeld mit Gestaltungsspielraum

Du willst Teil von etwas Großem werden – und dabei selbst wachsen?

Dann bewirb dich jetzt exklusiv über die PRIME HR Agentur®, deinem Partner für Premium-Karrieren im HR-Sektor.

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Mit Ihrem scharfen Spürsinn für WEG-Buchhaltung und Ihrer freundlichen, bodenständigen Art sind Sie für Kolleginnen, Kollegen und Eigentümer ein vertrauensvoller Ansprechpartner – fast wie ein guter Hausgeist, der stets zur Stelle ist, wenn Klarheit in die Zahlenwelt gebracht werden muss.

Unser Kunde – ein traditionsreiches, familiengeführtes Immobilienunternehmen mit über 45 Jahren Erfahrung im Raum Stuttgart – sucht genau Sie, um die Buchhaltung seiner Eigentümergemeinschaften zu betreuen. Hier spukt man nicht ziellos durch Aktenordner: Stattdessen erwartet Sie eine strukturierte, moderne Arbeitswelt mit digitalem Flair und flachen Hierarchien, in der neue Ideen gerne willkommen geheißen werden.

Sie können den Großteil Ihrer Arbeit bequem aus dem Homeoffice erledigen, aber vielleicht zieht es Sie hin und wieder auch ins neue Büro-Loft in München-Allach – ein inspirierender Ort im „The Malt“, wo Teamgeist und Kaffeeduft gleichermaßen durch die Gänge wehen.

Unser Kunde betreut aktuell rund 7.500 Wohnungen in etwa 85 Anwesen – genug Raum also, um Ihre Fähigkeiten als Zahlenflüsterer voll zu entfalten.

Bereit, Ihren Platz im Reich der Zahlengeister einzunehmen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Aufgaben

• Sie betreuen nur wenige große Wohnanlagen und werden jederzeit durch Ihre Kollegen und die Geschäftsleitung unterstützt.
• Durch Ihren geschickten Umgang mit Zahlen erstellen Sie die Abrechnungen und Wirtschaftspläne mit Leichtigkeit und kümmern sich zuverlässig um Zahlungseingänge, den Einzug der Vorauszahlungen und die laufende Buchhaltung.
• Digitale, ausgefeilte Arbeitsabläufe unterstützen Ihre Arbeit effizient und zielgerichtet.
• Sie wickeln selbständig die Buchhaltung und den Zahlungsverkehr für die durch Sie betreuten Eigentümergemeinschaften ab.
• Ein ausgefeiltes, digitales Dokumentenmanagementsystem unterstützt Sie dabei.
• Sie erstellen eigenständig die Abrechnungen und Wirtschaftspläne.
• Sie bereiten die Belegprüfungen vor.
• Sie sind der Ansprechpartner für die WEG-Verwalter, Beiräte und Eigentümer der durch Sie betreuten Eigentümergemeinschaften in und um München in allen Buchhaltungsangelegenheiten

Qualifikation

Was wir suchen:

Menschen, die über den Tellerrand hinausdenken. Persönlichkeiten mit klarem Blick für Risiken und Chancen. Und den Anspruch, in einem Umfeld zu arbeiten, das genauso ambitioniert ist wie sie selbst.

• Ihrer Erfahrung in der WEG-Buchhaltung,
• Ihr eigenständiges, verantwortungsvolles Handeln und strukturiertes Arbeiten
• Ihrer Liebe zu Zahlen und Ihre Genauigkeit,
• Ihre Teamplayer-Fähigkeiten und Ihre Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen,
• Ihrer IT-Affinität
• Anforderungen an den Bewerber, Grundkenntnisse: Wohnungseigentumsrecht
• Erweiterte Kenntnisse: Immobilienverwaltung

Benefits

Was dich erwartet:

• Eine zentrale Rolle in einem systemrelevanten Institut
• Ein professionelles Umfeld mit höchsten Qualitätsansprüchen
• Die Möglichkeit, deine analytischen Fähigkeiten auf Premium-Niveau einzusetzen
• Eine unbefristete Position in direkter Festanstellung mit langfristiger Perspektive in einem stark expandierenden, zukunftsorientierten und innovativen Unternehmen
• Eine leistungsgerechte Vergütung, zudem zahlreiche soziale Leistungen
• Sie betreuen nur wenige, große Eigentümergemeinschaften und können sich auf diese konzentrieren.
• Ein motiviertes Back-Office-Team übernimmt für Sie Routinearbeiten.
• Wir unterstützen Sie jederzeit mit Rat und Tat und bieten vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Sie arbeiten - nach einer Einarbeitungszeit - auf Wunsch überwiegend im Homeoffice, können aber auch jederzeit Ihren modernen Arbeitsplatz in München nutzen.
• Auf Sie wartet ein angenehmes Arbeitsklima in einem sympathischen, motivierten Team

Du willst Teil von etwas Großem werden – und dabei selbst wachsen?

Dann bewirb dich jetzt exklusiv über die JOBBUSTERS®, deinem Partner für Karrieren im Immobiliensektor.

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Direktvermittlung | Standort München | Ab sofort

Die Jobbusters® suchen im Rahmen der Direktvermittlung für eine renommierte Wirtschaftsprüfungsgesellschaft am Standort München eine engagierte Persönlichkeit als

Fachassistent für Digitalisierung und IT-Prozesse (m/w/d)

Berufserfahrung aus einer Steuerkanzlei und DATEV Kenntnisse werden zwingend vorausgesetzt.
Bewerbungen, welche diese Voraussetzung nicht erfüllen, können nicht berücksichtigt werden.

Aufgaben

• Unterstützung bei der Digitalisierung interner Geschäftsprozesse
• Analyse, Optimierung und Dokumentation bestehender IT-Abläufe
• Mitwirkung bei der Einführung neuer digitaler Tools und Systeme
• Schnittstelle zwischen Fachabteilungen und IT
• Unterstützung im Projektmanagement (Planung, Koordination, Controlling)
• Pflege und Weiterentwicklung von Prozessdokumentationen

Qualifikation

• 2-3 Hahre Erfahrung im Bereich Digitalisierung, Prozessmanagement oder IT-Support sowie DATEV Kenntnisse werden zwingend vorausgesetzt
• Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Gute DATEV-Kenntnisse
• Hohe Affinität zu digitalen Themen und IT-Prozessen
• Teamfähigkeit sowie eigenverantwortliches Arbeiten

Benefits

• Direktvermittlung in eine unbefristete Festanstellung
• Attraktive Vergütung
• Modernes Arbeitsumfeld in zentraler Lage in München
• Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich Digitalisierung
• Kollegiales und professionelles Team

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

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Strategic Finance | Direktvermittlung | München | Technologieunternehmen

Die Jobbusters® besetzen im Rahmen der Direktvermittlung für ein wachstumsstarkes Technologieunternehmen am Standort Kempten eine strategisch relevante Position im Bereich Finance & Controlling.

Gesucht wird eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit, die Finance als aktiven Werttreiber in einem technologiegetriebenen Umfeld versteht.

Aufgaben

Ihre Rolle – Mehr als Reporting

Performance & KPI-Steuerung

• Weiterentwicklung datenbasierter Steuerungsinstrumente und KPI-Frameworks
• Aufbau skalierbarer Reportingstrukturen für Management und Investoren
• Business Partner für Technologie, Operations und Commercial

Operations & Produktionscontrolling

• Monitoring von Fertigungs- und Entwicklungsaufträgen
• Analyse von Kostenstrukturen entlang der Wertschöpfungskette
• Identifikation von Effizienz-, Automatisierungs- und Skalierungspotenzialen

Commercial & Projektcontrolling

• Transparenz über Projektmargen, Kundenprofitabilität und Pricing-Strukturen
• Ableitung strategischer Handlungsempfehlungen für Vertrieb und Geschäftsführung
• Unterstützung bei Investitions- und Make-or-Buy-Entscheidungen

Planning, Forecast & Closing

• Eigenständige Erstellung von Teilbudgets und Forecasts
• Aktive Mitwirkung im Gesamtplanungsprozess
• Durchführung von Monats- und Jahresabschlussanalysen
• Ad-hoc-Analysen für Management-Entscheidungen

Qualifikation

• Studium der Betriebswirtschaftslehre, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling/Finance
• Mehrjährige Erfahrung im produzierenden oder technologieorientierten Umfeld
• Erfahrung mit ERP-Systemen (z. B. SAP) wünschenswert
• Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Stärke
• Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte in finanzielle Steuerungslogik zu übersetzen
• Hands-on-Mentalität in einem dynamischen Innovationsumfeld

Benefits

Das erwartet Sie – herausragende Benefits

Diese Unternehemsgruppe setzt neue Maßstäbe, wenn es um Arbeitsbedingungen und Mitarbeiterzufriedenheit geht:

• Überdurchschnittliche Vergütung + regelmäßige Gehaltsanpassungen
• Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Möglichkeiten (bis zu 3 Tage/Woche)
• 30+ Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage an besonderen Anlässen
• Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit digitalisierten Prozessen
• Individuelle Weiterbildungsförderung (Zertifizierung zum WEG Verwalter)
• Attraktive Zusatzleistungen wie:
• Betriebliche Altersvorsorge
• Fahrtkostenzuschuss / Deutschlandticket
• Gesundheitsprogramme & Fitnesszuschüsse
• Top-Arbeitsklima in einem motivierten, kollegialen Team
• Flache Hierarchien & echte Mitgestaltungsmöglichkeiten
• Regelmäßige Teamevents & Firmenveranstaltungen

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

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Wir bieten Ihnen die Chance, sich vielseitig einzubringen und Verantwortung zu übernehmen – in einem Unternehmen mit Herz, welches wir persönlich sehr gut kennen und die inhaberführte, freundliche Kultur wertschätzen.

Unser Partner setzt sich leidenschaftlich für Menschen, Qualität und Leistung ein – fast so, als ob uns eine unsichtbare Kraft antreibt. Werden Sie Teil der Erfolgsgeschichte und tauchen Sie ein in die Welt der Innovation, die so geheimnisvoll und faszinierend ist wie die Welt der Geister!

Unser Partner-Unternehmen ist ein Hospitality Dienstleister im Luxus Segment. Gerne teilen wir Ihnen weiterführende Details zu den besonderen Benefits bei diesem Kunden mit.

Aufgaben

Das erwartet Dich bei uns

• Kontierung und Verbuchung der Eingangsrechnungen, Kassen- und Bankbelege unter Berücksichtigung von Mandanten, der gegebenen Kontenrahmen, der Kostenstellenrechnung und des Rechnungseingangsbuches
• Monatliche Kontenabstimmung, Mitarbeit bei der Erstellung der Monatsabschlüsse und der Rohbilanz
• Verbuchung der Laden/Vitrinenmieten und Abstimmung mit Mandanten
• Bearbeitung von Mahnungen, Abrechnung der Vorverkaufsstellen
• Regulierung des automatischen und manuellen Zahlungsverkehrs
• Erstellung und Regulierung der Reisebürokommissionen

Qualifikation

• Fundierte kaufmännische Aus- und Fortbildung
• Mind. 3-jährige Berufserfahrung in diesem Aufgabengebiet idealerweise in der Großhotellerie
• Aktuelles Wissen in den genannten Sach- und Rechtsgebieten
• Sichere EDV-Kenntnisse innerhalb der Finanzbuchhaltung sowie MS-Office
• Teamfähigkeit, selbständige und gründliche Arbeitsweise

Benefits

• Zugang zu Sportangeboten
• Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld
• Regelmäßige Veranstaltungen und gemeinsame Ausflüge
• Innerbetriebliche und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Subventionierte und bezuschusste Versorgung im Mitarbeiter-Restaurant
• Gesundheitsförderung (z. B. Gesundheitsaktionen, Sonderkonditionen für Gesundheitschecks)
• Sie schreiben die Geschichte weiter – als Teil unseres Familienunternehmens

Wir freuen uns darauf Ihnen die besonderen Vorteile unseres Top-Partners in einem persönlichen Telefonat zu erläutern, diskret und kompakt.
Senden Sie uns dazu gerne Ihre Bewerbungsunterlagen, einer unserer professionellen Jobjäger setzt sich gerne mit Ihnen in Verbindung!

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Wir bieten Ihnen die Chance, sich vielseitig einzubringen und Verantwortung zu übernehmen – in einem Unternehmen mit Herz, welches wir persönlich sehr gut kennen und die inhaberführte, freundliche Kultur wertschätzen.

Unser Partner setzt sich leidenschaftlich für Menschen, Qualität und Leistung ein – fast so, als ob uns eine unsichtbare Kraft antreibt. Werden Sie Teil der Erfolgsgeschichte und tauchen Sie ein in die Welt der Innovation, die so geheimnisvoll und faszinierend ist wie die Welt der Geister!

Unser Partner-Unternehmen ist einer der führenden Anbieter im Landschaftsgartenbau und engagiert sich deutschlandweit. Mehr als 60 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter tragen täglich dazu bei, höchste Produktqualität und Kundenzufriedenheit zu gewährleisten – fast so, als ob uns eine unsichtbare Energie verbindet.

Aufgaben

Das erwartet Dich bei uns

• Tauche ein in die Welt der Zahlen und werde zum Herzstück unserer Finanzwelt! Du übernimmst eigenverantwortlich die Hauptbuchhaltung eine spannende Herausforderung, bei der du deine Genauigkeit unter Beweis stellst.
• Nebenbei bist Du im Bereich Bank / Kasse / Forderungsmanagement aktiv und sorgst dafür, dass das Out-of-Home-Geschäft sowie die Schwestergesellschaften stets finanziell auf Kurs bleiben.
• Deine Unterstützung bei der Reisekostenabrechnung sowie bei Monats- und Jahresabschlüssen macht Dich zu einem unverzichtbaren Teammitglied.
• Außerdem bist Du bei allgemeinen Aufgaben (u.a. Anlagenbuchhaltung) sowie anderen klassischen Aufgaben im Buchhalterischen Bereidh mit an Bord – so bleibst Du immer am Puls der Firma

Qualifikation

• Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine
  Ausbildung als Steuerfachangestellter (m/w/d) – idealerweise mit erster
  Berufserfahrung in der Buchhaltung.
• Dein Zahlenverständnis ist ausgeprägt, und Du arbeitest sorgfältig, eigenständig und zuverlässig.
• Auch in hektischen Zeiten behältst Du einen kühlen Kopf und lässt Dich nicht aus der Ruhe bringen.
• Deine sicheren Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab und ermöglichen eine reibungslose Zusammenarbeit im internationalen Umfeld.

Benefits

• 30 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. & 31. Dezember – Zeit für Erholung und Familie
• Flexible Arbeitszeiten, die sich Deinem Leben anpassen
• Zugang zu Fitnessstudios, eine Betriebskantine, exklusive Corporate
  Benefits und Business-Bike-Leasing – für Dein Wohlbefinden und einen
  aktiven Lebensstil
• Unterstützung bei berufsbegleitenden Weiterbildungen und Studiengängen – für Deine persönliche Entwicklung
• Eine angenehme, kollegiale Atmosphäre in einem internationalen Umfeld, in dem Teamgeist großgeschrieben wird
• Und natürlich: So viel Produktverkostung, wie du genießen kannst – direkt am Arbeitsplatz und für Zuhause!

Wir freuen uns darauf Ihnen die besonderen Vorteile unseres Top-Partners in einem persönlichen Telefonat zu erläutern, diskret und kompakt.
Senden Sie uns dazu gerne Ihre Bewerbungsunterlagen, einer unserer professionellen Jobjäger setzt sich gerne mit Ihnen in Verbindung!

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Mit Ihrem scharfen Spürsinn für WEG-Buchhaltung und Ihrer freundlichen, bodenständigen Art sind Sie für Kolleginnen, Kollegen und Eigentümer ein vertrauensvoller Ansprechpartner – fast wie ein guter Hausgeist, der stets zur Stelle ist, wenn Klarheit in die Zahlenwelt gebracht werden muss.

Unser Kunde – ein traditionsreiches, familiengeführtes Immobilienunternehmen mit über 45 Jahren Erfahrung im Raum München – sucht genau Sie, um die Buchhaltung seiner Eigentümergemeinschaften zu betreuen. Hier spukt man nicht ziellos durch Aktenordner: Stattdessen erwartet Sie eine strukturierte, moderne Arbeitswelt mit digitalem Flair und flachen Hierarchien, in der neue Ideen gerne willkommen geheißen werden.

Sie können den Großteil Ihrer Arbeit bequem aus dem Homeoffice erledigen, aber vielleicht zieht es Sie hin und wieder auch ins neue Büro-Loft in München-Allach – ein inspirierender Ort im „The Malt“, wo Teamgeist und Kaffeeduft gleichermaßen durch die Gänge wehen.

Unser Kunde betreut aktuell rund 7.500 Wohnungen in etwa 85 Anwesen – genug Raum also, um Ihre Fähigkeiten als Zahlenflüsterer voll zu entfalten.

Bereit, Ihren Platz im Reich der Zahlengeister einzunehmen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Aufgaben

• Sie betreuen nur wenige große Wohnanlagen und werden jederzeit durch Ihre Kollegen und die Geschäftsleitung unterstützt.
• Durch Ihren geschickten Umgang mit Zahlen erstellen Sie die Abrechnungen und Wirtschaftspläne mit Leichtigkeit und kümmern sich zuverlässig um Zahlungseingänge, den Einzug der Vorauszahlungen und die laufende Buchhaltung.
• Digitale, ausgefeilte Arbeitsabläufe unterstützen Ihre Arbeit effizient und zielgerichtet.
• Sie wickeln selbständig die Buchhaltung und den Zahlungsverkehr für die durch Sie betreuten Eigentümergemeinschaften ab.
• Ein ausgefeiltes, digitales Dokumentenmanagementsystem unterstützt Sie dabei.
• Sie erstellen eigenständig die Abrechnungen und Wirtschaftspläne.
• Sie bereiten die Belegprüfungen vor.
• Sie sind der Ansprechpartner für die WEG-Verwalter, Beiräte und Eigentümer der durch Sie betreuten Eigentümergemeinschaften in und um München in allen Buchhaltungsangelegenheiten

Qualifikation

Was wir suchen:

Menschen, die über den Tellerrand hinausdenken. Persönlichkeiten mit klarem Blick für Risiken und Chancen. Und den Anspruch, in einem Umfeld zu arbeiten, das genauso ambitioniert ist wie sie selbst.

• Ihrer Erfahrung in der WEG-Buchhaltung,
• Ihr eigenständiges, verantwortungsvolles Handeln und strukturiertes Arbeiten
• Ihrer Liebe zu Zahlen und Ihre Genauigkeit,
• Ihre Teamplayer-Fähigkeiten und Ihre Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen,
• Ihrer IT-Affinität
• Anforderungen an den Bewerber, Grundkenntnisse: Wohnungseigentumsrecht
• Erweiterte Kenntnisse: Immobilienverwaltung

Benefits

Das erwartet Sie – herausragende Benefits

Diese Hausverwaltung setzt neue Maßstäbe, wenn es um Arbeitsbedingungen und Mitarbeiterzufriedenheit geht:

• Überdurchschnittliche Vergütung + regelmäßige Gehaltsanpassungen
• Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Möglichkeiten (bis zu 3 Tage/Woche)
• 30+ Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage an besonderen Anlässen
• Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit digitalisierten Prozessen
• Individuelle Weiterbildungsförderung
• Attraktive Zusatzleistungen wie:
• Betriebliche Altersvorsorge
• Fahrtkostenzuschuss / Deutschlandticket
• Gesundheitsprogramme & Fitnesszuschüsse
• Top-Arbeitsklima in einem motivierten, kollegialen Team
• Flache Hierarchien & echte Mitgestaltungsmöglichkeiten
• Regelmäßige Teamevents & Firmenveranstaltungen

Du willst Teil von etwas Großem werden – und dabei selbst wachsen?

Dann bewirb dich jetzt exklusiv über die JOBBUSTERS®, deinem Partner für Karrieren im Immobiliensektor.

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Du willst Recruiting nicht nur operativ umsetzen, sondern wirklich mitgestalten?

Du suchst eine Rolle mit strategischem Einfluss, modernen Methoden und echter Candidate Experience?

Dann könnte das genau dein nächster Schritt sein.

Für einen etablierten A-Partner besetzen die Jobbusters exklusiv die Position des Senior Recruiters (m/w/d) in Nürnberg

💡 Deine Mission

Du bist Sparringspartner:in für die Fachbereiche und treibst Recruiting auf ein neues Level:

• Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses (End-to-End)
• Beratung von Führungskräften zu Strategien, Kanälen & Auswahlprozessen
• Active Sourcing und Besetzung anspruchsvoller Positionen (u. a. IT, Vertrieb, Produkt, Corporate Functions)
• Durchführung von Interviews auf Augenhöhe – professionell, strukturiert, überzeugend
• Sicherstellung einer erstklassigen Candidate Experience
• Weiterentwicklung moderner Recruiting-Ansätze und -Kanäle

Aufgaben

🧠 Das bringst du mit

• Mehrjährige Erfahrung im Recruiting (ca. 5+ Jahre)
• Idealerweise Background in Personaldienstleistung oder dynamischen Unternehmensstrukturen
• Souveränes Auftreten, Beratungskompetenz und Verhandlungsgeschick
• Erfahrung mit modernen Recruiting-Tools & Active Sourcing
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Qualifikation

🎁 Das erwartet dich

• Attraktives Gehaltspaket
• 30 Urlaubstage
• Flexible Arbeitszeiten & hohe Remote-Flexibilität
• Home-Office (bis zu 10 Tage/Monat) + mobiles Arbeiten im EU-Ausland (bis zu 20 Tage/Jahr)
• Sehr gute Verpflegung im Haus (inkl. kostenfreiem Angebot)
• Gesundheits- & Sportangebote (inkl. Zuschüsse)
• Fahrradleasing & Mobilitätszuschuss
• Strukturierte Einarbeitung + echte Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Kollegiales Umfeld mit Gestaltungsspielraum

Benefits

🔥 Warum sich ein Wechsel lohnt

Hier bekommst du keine klassische Recruiter-Rolle, sondern:

• echten Einfluss auf Hiring-Strategien
• Sichtbarkeit im Unternehmen
• Raum für Innovation & neue Ideen

👉 Interesse?

Dann melde dich direkt oder schick deinen CV – wir geben dir gerne einen transparenten Einblick in die Position.

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Du willst nicht nur über AI reden, sondern damit echte Prozesse automatisieren? Bei Byrd baust du AI-Agenten und Workflows, die im Agenturalltag tatsächlich laufen. Deine Arbeit hat direkten Impact auf den Erfolg unserer Kunden und unserer Agentur.

Wir sind eine spezialisierte Amazon-Agentur mit internationalem Kundenportfolio und klarem Fokus auf datengetriebenes, nachhaltiges Wachstum. Für unsere Kunden entwickeln wir skalierbare Advertising-Strategien entlang des gesamten Funnels – von der strukturellen Account-Architektur bis zur kontinuierlichen Performance-Optimierung. Ab sofort sind wir auf der Suche nach einem Werkstudent AI & Automation (m/w/d).

Aufgaben

• AI-gestützte Prozessautomatisierung - Umsetzung definierter Automatisierungsanforderungen durch den Einsatz von AI-Modellen (LLMs) in Kombination mit Automatisierungsplattformen wie n8n.
• Agentenbasierte Workflows entwickeln - Konzeption und Aufbau von AI-Agenten-Workflows, die wiederkehrende Tätigkeiten selbstständig ausführen (z. B. Datenaufbereitung, Klassifikation, Zusammenfassung, Routing).
• Systeme implementieren & integrieren - Anbindung der Automatisierungen an unsere bestehende Toollandschaft. Sicherstellung zuverlässiger Datenflüsse zwischen Systemen.
• Infrastruktur & Sicherheit - Aufbau einer sauberen technischen Infrastruktur mit sicherer Verwaltung von API-Keys, Fehlerbehandlung, Logging und nachvollziehbaren Berechtigungsstrukturen.
• Dokumentation - Saubere Dokumentation von Workflows, Prompts, Systemarchitekturen und Konfigurationen für das gesamte Team.

Qualifikation

• Laufendes Bachelor- oder Masterstudium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Data Science oder einer verwandten Fachrichtung.
• Grundlagen in Python (Scripting, API-Anbindung, Datenstrukturen) oder vergleichbare Programmierkenntnisse.
• Erfahrung und starkes Interesse an LLM-basierten Anwendungen (Prompt Engineering, Function Calling, Agenten-Konzepte, Openclaw).
• Praktische Erfahrung mit Automatisierungsplattformen wie n8n, einschließlich Workflow-Design und API-Integrationen.
• Verständnis für IT-Sicherheitsgrundlagen (Authentifizierung, Zugriffsrechte, sichere Credential-Verwaltung).
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit der Fähigkeit, Anforderungen in technische Tasks zu zerlegen.
• Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift; Englisch ist ein Plus.

Benefits

• Überdurchschnittliche Vergütung
• Moderne Arbeitsausstattung im Büro und vollständige Home-Office-Ausstattung (Apple)
• Remote- oder Hybrid-Arbeitsmodell
• Flexible Arbeitszeiten mit definierter Kernarbeitszeit
• Sport-Flatrate über Partnernetzwerke wie Urban Sports Club oder Wellhub
• Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung
• Ein vielseitiges Tätigkeitsfeld in einem wachsenden, internationalen Umfeld
• Steile Lernkurve durch unterschiedlichste Cases
• Perspektive auf Festanstellung

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Wir suchen ab sofort eine/n Webdesigner (m/w/d) in Vollzeit, der/die unser Unternehmen im Bereich Webseiten, Landingpages und digitale Auftritte unterstützt.

Du hast ein Gespür für modernes Webdesign, klare Strukturen und verkaufsstarke Seiten?

Du willst nicht nur schöne Webseiten bauen, sondern Seiten, die wirklich Anfragen bringen?

Dann bist du bei uns genau richtig.

Aufgaben

Webdesign & Umsetzung:

Konzeption, Gestaltung und Umsetzung moderner Webseiten und Landingpages.

Erstellung von verkaufsstarken Funnels für Leadgenerierung und Recruiting.

UX & Conversion:

Optimierung von Benutzerführung, Struktur und Design mit Fokus auf Conversion.

Analyse und Verbesserung bestehender Webseiten hinsichtlich Performance.

Design & Gestaltung:

Erstellung von Layouts, Wireframes und visuellen Konzepten.

Umsetzung von modernen, klaren und mobiloptimierten Designs.

Projektarbeit & Zusammenarbeit:

Enge Zusammenarbeit mit unserem Marketing-, Video- und Performance-Team.

Umsetzung von Kundenprojekten von der Idee bis zur fertigen Website.

Content & Integration:

Einbindung von Texten, Bildern und Videos in Webseiten.

Unterstützung bei der Umsetzung von Funnels und Kampagnen.

Qualifikation

Erfahrung im Webdesign oder vergleichbare Qualifikation.

Sicherer Umgang mit Tools wie Framer, WordPress, Webflow oder ähnlichen Systemen.

Gutes Gespür für Design, Struktur und Nutzerführung.

Verständnis für Conversion, Funnels und Performance-Marketing.

Grundkenntnisse in HTML/CSS von Vorteil (kein Muss).

Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.

Teamplayer mit Hands-on-Mentalität.

Benefits

Flexibilität: Vollzeitstelle mit Homeoffice-Option und flexiblen Arbeitszeiten.

Kreatives Umfeld: Ein junges Team, moderne Arbeitsweise und viel Gestaltungsspielraum.

Spannende Projekte: Webseiten, Funnels und Landingpages für echte Kunden.

Vergütung: Attraktives Fixgehalt plus leistungsbezogene Boni.

Karrierechancen: Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen.

Ausstattung: Firmenlaptop & Smartphone (auch zur privaten Nutzung).

Weiterbildung: Schulungen und Workshops, um deine Web- und Design-Skills auszubauen.

Teamspirit: Gemeinsame Ausflüge, Events und ein enges Miteinander.

Zusatzvorteile: Vergünstigungen aus unserer Sponsorentätigkeit für Vereine.

LD Media bietet dir die Chance, in einem kreativen und modernen Umfeld zu arbeiten und Webseiten zu gestalten, die Unternehmen sichtbar voranbringen.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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Wir entwickeln mit Lemontaps eine führende Plattform für digitale Visitenkarten und Lead-Erfassung im B2B-Umfeld. Unsere Lösung hilft Unternehmen im gesamten DACH-Raum, Kontakte effizient zu managen, Leads zu erfassen und Vertrieb messbar erfolgreicher zu machen.

Aufgaben

Wir suchen einen erfahrenen React Native Developer, der die Verantwortung für unsere mobilen Apps (iOS & Android) übernimmt. Du bist die zentrale Person für alles rund um unsere App und arbeitest eigenständig an deren Weiterentwicklung.

Dabei arbeitest du eng mit unserem Web-Entwicklerteam zusammen und stellst sicher, dass neue Features und komplexe Business-Logiken konsistent und vollständig in den mobilen Apps umgesetzt werden.

Deine Aufgaben

• Eigenverantwortliche Weiterentwicklung unserer React Native Apps (iOS & Android)

• Technische Verantwortung für die gesamte Mobile-App-Architektur

• Enge Zusammenarbeit mit unserem Web-Engineering-Team

• Übertragung und Weiterentwicklung von Web-Features in der Mobile App

• Ganzheitliches Verständnis der Businesslogik sowie eigenständige Sicherstellung einer vollständigen und robusten Umsetzung aller Use Cases inkl. Edge Cases

• Mitgestaltung von Produktentscheidungen im Mobile-Bereich

Qualifikation

• Mehrjährige Erfahrung und sehr gute Kenntnisse in JavaScript/TypeScript und React Native

• Erfahrung mit nativer App-Entwicklung (iOS und/oder Android)

• Du hast bereits eigenständig Apps oder größere Features verantwortet

• Du denkst nicht nur in Tickets, sondern verstehst Produkte ganzheitlich

• Erfahrung im B2B-Umfeld oder mit SaaS-Produkten von Vorteil

• Idealerweise Berührungspunkte mit CRM, Lead-Erfassung oder digitalen Business-Tools

• Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und hoher Qualitätsanspruch

Benefits

• Remote-first: Arbeite von überall in Europa oder komme jederzeit in unser Office in Berlin

• Flexible Arbeitszeit (30–40 Stunden pro Woche)

• Hohe Eigenverantwortung und viel Gestaltungsspielraum

• Regelmäßige Teamwochen (2x im Jahr) mit allen Remote-Mitarbeitenden

• Direkter Einfluss auf ein wachsendes B2B-Produkt

Warum diese Rolle besonders ist

Du übernimmst nicht nur eine Entwicklerrolle, sondern die Verantwortung für einen zentralen Teil unseres Produkts. Wir suchen jemanden, der nicht einfach Anforderungen umsetzt, sondern das Produkt wirklich versteht und aktiv mitdenkt.

Warum diese Rolle besonders ist

Du übernimmst nicht nur eine Entwicklerrolle, sondern die Verantwortung für einen zentralen Teil unseres Produkts. Wir suchen jemanden, der nicht einfach Anforderungen umsetzt, sondern das Produkt wirklich versteht und aktiv mitdenkt.

Wenn du Lust hast, ein Produkt aktiv mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen, freuen wir uns auf deine Bewerbung.

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Erik, Anna und Raji

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• <point>Operations Improvement: Review existing processes and create new workflows to make operations more efficient. Manage the damage department and resolve issues such as liability decisions, accident prevention, fraud reduction, user disputes, and debt collection.</point>
• <point>Data Analysis: Provide insights and analysis to support cross-functional initiatives. Automate and standardize processes wherever possible to reduce costs and increase efficiency.</point>
• <point>Operational Results: Track and deliver key performance metrics, achieving country targets through operational excellence. Report progress and KPIs proactively and clearly.</point>
• <point>Country Manager Support: Assist with complex financial analysis and support strategic decision-making.</point>

• <point>You have 2+ years of experience in Operations, Startups, Strategy Consulting or other relevant organisations.</point>
• <point>You're proactive, results-driven, thrive in fast-paced environments, and are proficient in English and German.</point>
• <point>You have leadership skills and can guide teams to deliver results.</point>
• <point>You are analytical and turn data into action, automate processes, and find ways to make operations more efficient. Strong Excel/Google Sheets skills are a must.</point>
• <point>You are familiar with no-code/low-code platforms (e.g., Airtable, Zapier, Make.com).</point>
• <point>You have experience in operations, logistics, or fleet management (bonus if in mobility/tech).</point>

• <point>Play a direct role in shaping the future of mobility.</point>
• <point>Impact millions of customers and partners in 600+ cities across 50+ countries.</point>
• <point>Work in fast-moving autonomous teams with some of the smartest people in the world.</point>
• <point>Accelerate your professional growth with unique career opportunities.</point>
• <point>Get a rewarding salary and stock option package that lets you focus on doing your best work.</point>
• <point>Enjoy the flexibility of working in a hybrid mode with a minimum of 4 days in the office each week to foster strong connections and teamwork.</point>
• <point>Take care of your physical and mental health with our wellness perks.</point>

#LI-Hybrid

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Are you ready to power the future?

At SolarEdge (NASDAQ: SEDG), we're a global leader in smart energy technology, with over 4,000 employees, offices in 34 countries, and millions of installations worldwide.

Our innovative solutions include solar inverters, battery storage, backup systems, EV charging, and AI-based energy management. We're committed to making clean, green energy the primary power source for homes, businesses, and beyond.

With the growing demand for electricity, the need for smart, clean energy sources is constantly rising. SolarEdge offers amazing opportunities to develop your skills in a multidisciplinary environment, covering everything from research and development to production and customer supply. Work with talented colleagues, tackle exciting challenges, and help create a sustainable future in an industry that's always evolving and innovating. Join us and be part of a company that values creativity, agility, and impactful work. 

The EU Marketing team is made up of highly creative, competent, marketing professionals, who are capable of thinking and doing at the same time. In your role, you’ll be expected to support the implementation of marketing activities and events to sustain the SolarEdge’s marketing strategy with the vision based on SolarEdge being the prosumers #1 choice for smart energy solutions. Your touch points are mostly B2B but with increasing emphasis on B2B2C.

You will report directly to the Director of Marcom Europe and indirectly to the Country Managers Germany and Austria/Switzerland. You will have marketing responsibilities spanning the regional markets in DACH (Germany, Austria and Switzerland). 

In order to achieve this, you must:

• Have a good understanding of your markets and customers - distributors, installers and prosumers (people who produce and consume energy) - and use this knowledge to communicate effectively.
• Learn about the SolarEdge products and services you are selling and why, so that you accomplish set marketing activities relating to our product range efficiently and accurately.
• Make it easier for prosumers in DACH to access SolarEdge’s smart energy solutions, by ensuring our Marcom activities tune-in their needs. For example, ensuring we have the right stocks of meaningful collaterals translated to a high standard.

Responsibilities (not exclusively)

• Being a proud Ambassador of the SolarEdge brand, giving a good impression during all customer-facing interactions
• Help to deliver relevant local digital content on the web and social media platforms on time, such as the creation of newsletters and social media posts
• Support for local marketing managers in organizing and running local exhibitions, trade fairs, events, training courses and road shows
• Support of channel partners with local exhibitions and events
• Managing the collaterals supply chain, mainly printed materials and giveaways
• Order marketing product (dummy equipment) for events or customer showrooms
• Reviewing and doing translations from English into German 

Requirements

• Languages: Native German (essential), fluent in English.
• You will be capable of demonstrating the following soft skills and attributes.
• Secure, experienced handling of MS-Office, especially Excel and PowerPoint.
• Strong team player.
• Exemplary clear communication skills, both written and verbal.
• Affinity to technological products desirable, but not a must.
• Affinity and experiences in dealing with social media (Facebook, LinkedIn, Twitter, Instagram) desirable.
• Meticulous planning, prioritizing and organization skills.
• Highly reliable, doing what you say you will do, always and meeting deadlines.
• Ability to multi-task, stay calm under pressure and retain cross-group collaborations.
• Easily build a rapport with both your coworkers and customers.
• Solid analytical skills with consistent attention to detail and also good with numbers.

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Gestartet in Köln, sind wir heute NRW-weit tätig und wachsen bewusst mit Fokus auf Qualität, Effizienz und Kundennutzen.
Unsere Kund:innen – vom Einzelmakler bis zum großen Immobilienunternehmen – vertrauen auf klare Prozesse, schnelle Lieferung und konstant hohe Qualität hinsichtlich unseres breiten Produktportfolios.

Wir produzieren nicht einfach Medien, sondern schaffen echten Mehrwert für die Vermarktung und denken dabei immer einen Schritt voraus. Unser Anspruch: die komplette Medienproduktion auf hohem Niveau übernehmen, damit sich unsere Kund:innen auf ihr Kerngeschäft konzentrieren können.

Wir denken mit - und um die Ecke.

Aufgaben

-> Du wohnst in Köln/NRW-weites Kölner Umfeld & hast einen Führerschein.

Auch als Berufsanfänger:in bist Du bei uns ausdrücklich willkommen, wenn Du Lust hast, Verantwortung zu übernehmen.

-> Verantwortung für das operative Tagesgeschäft: Du sorgst dafür, dass unsere Abläufe rund um Kundenanfragen, Aufträge und Termine strukturiert, zuverlässig und effizient funktionieren

• Kundenkommunikation & -betreuung: Du bist zentrale Ansprechperson für unsere Kund:innen – per Telefon und schriftlich – und stellst sicher, dass sie sich jederzeit gut betreut fühlen
• Koordination von Projekten & Terminen: Du steuerst die Abstimmung zwischen Kund:innen, Fotograf:innen und unserem internen Team und behältst dabei stets den Überblick
• Auftragsabwicklung & Prozesssicherheit: Du stellst sicher, dass alle Schritte von der Anfrage bis zur Auslieferung reibungslos ablaufen und Deadlines eingehalten werden
• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung: Du arbeitest direkt mit uns zusammen und unterstützt dabei, unsere Strukturen und Prozesse kontinuierlich weiterzuentwickeln
• Prozessoptimierung im Alltag: Du erkennst Verbesserungspotenziale und bringst pragmatische Ideen ein, um Abläufe klarer, effizienter und skalierbarer zu gestalten
• Struktur & Dokumentation: Du sorgst dafür, dass relevante Informationen sauber dokumentiert und in unseren Systemen gepflegt werden
• Schrittweise Übernahme von Verantwortung: Mit Deiner Entwicklung wächst auch Dein Verantwortungsbereich im operativen Bereich

Du steigst in ein wachsendes Unternehmen ein und übernimmst eine zentrale Rolle im operativen Bereich. Dein Fokus liegt darauf, unser Tagesgeschäft zuverlässig zu steuern und gleichzeitig dabei zu helfen, unsere Prozesse und Strukturen weiterzuentwickeln.

In der Einarbeitungsphase lernst Du unsere Abläufe, Arbeitsweise und Werte im Detail kennen, um Sicherheit im Umgang mit Kund:innen, Team und Prozessen zu gewinnen. Anschließend übernimmst Du zunehmend Verantwortung und entwickelst Dich Schritt für Schritt zu einer tragenden Säule im operativen Bereich.

Ein besonders wichtiger Teil Deiner Rolle ist der aktive Kundenkontakt: Du hast Freude daran, mit Menschen zu kommunizieren, Beziehungen aufzubauen und nachzufassen. Für Dich ist es selbstverständlich, lieber einmal mehr zum Hörer zu greifen, als Dinge offen zu lassen. Genau diese Haltung sorgt dafür, dass sich unsere Kund:innen jederzeit gut betreut und verstanden fühlen.

Wir suchen eine Person, die:

• strukturiert denkt und organisiert arbeitet
• Verantwortung übernimmt und proaktiv mitdenkt
• Freude an Kommunikation hat – insbesondere **am Telefon (**Bestands- und Neukunden)
• offen ist, sich in neue Themen einzuarbeiten
• Lust hat, aktiv an einem wachsenden Unternehmen mitzuwirken

__________________________________________________________________________________

-> Sobald Du den operativen Bereich sicher im Griff hast, besteht die Möglichkeit, Deinen Fokus weiterzuentwickeln:
Du kannst aktiv dabei unterstützen, unsere nächsten Wachstumsschritte mitzugestalten – z. B. indem Du Strukturen aufbaust, Aufgaben sinnvoll delegierst und Dir durch Unterstützung im operativen Bereich eigene Kapazitäten für übergeordnete Themen schaffst.

Dabei geht es nicht um ein „Muss“, sondern um eine Option für Dich, wenn Du Lust hast, mehr Verantwortung zu übernehmen und Dich in Richtung Skalierung und Weiterentwicklung des Unternehmens einzubringen.

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft (mindestens Bachelor) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Keine Vorerfahrung im Bereich Fotografie/Videografie notwendig – wichtig ist Dein Interesse an unserem Geschäftsmodell sowie Deine Motivation, Dich in unsere Branche einzuarbeiten
• Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsstärke sowie die Fähigkeit, mehrere Themen parallel strukturiert zu steuern
• Hoher Eigenantrieb und Verantwortungsbewusstsein – Du arbeitest selbstständig, denkst mit und übernimmst gerne Verantwortung
• Teamorientierte Persönlichkeit mit dem Anspruch, gemeinsam Lösungen zu finden und Dinge voranzubringen
• Starkes Prozessdenken und technisches Verständnis – Du erkennst Zusammenhänge schnell und denkst in effizienten Abläufen
• Hohe IT-Affinität: Du arbeitest routiniert mit digitalen Tools und nutzt diese gezielt, um Deine Aufgaben effizient zu organisieren, zu dokumentieren und zu steuern
• Fähigkeit, bestehende Prozesse kritisch zu hinterfragen, zu analysieren und strukturiert zu verbessern oder neu aufzusetzen
• Freude an Kommunikation – insbesondere am Telefon und im direkten Austausch mit Kund:innen
• Reisebereitschaft zu Kundenterminen sowie idealerweise Führerschein Klasse B / eigener PKW
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Du arbeitest gerne remote, schätzt dabei aber den engen, persönlichen Austausch im Team und bist proaktiv in der Kommunikation
• idealerweise wohnst Du in Köln/NRW-weites Kölner Umfeld

Benefits

• Die Möglichkeit, ein wachsendes Unternehmen aktiv mitzugestalten und nicht nur auszuführen – Du bist Teil unserer Entwicklung, nicht nur des Tagesgeschäfts
• Langfristige Perspektive mit der Chance, Deine Rolle und Deinen Verantwortungsbereich Schritt für Schritt auszubauen
• Faire und leistungsgerechte Vergütung, die Deiner Entwicklung und Verantwortung entspricht
• Flexibles, ortsunabhängiges Arbeiten mit klarer Remote-Struktur – gleichzeitig legen wir Wert auf persönlichen Austausch, insbesondere in der Einarbeitungsphase vor Ort (Köln)
• Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung: Du arbeitest eng mit uns zusammen und erhältst Einblicke in Themen wie Aufbau, Skalierung und Strukturierung eines wachsenden Unternehmens
• Kurze Entscheidungswege & ehrliche Kommunikation – wir treffen schnell Entscheidungen und sprechen Dinge offen an
• Echter Gestaltungsspielraum: Deine Ideen sind ausdrücklich gewünscht und fließen aktiv in unsere Weiterentwicklung ein
• Ein wertschätzendes, strukturiertes Umfeld mit hoher Kommunikationsfrequenz und starkem Teamgefühl – auch im Remote-Setup

Uns ist nicht nur wichtig, was Du kannst, sondern vor allem wer Du bist.
Wir suchen Dich als Person – jemanden, der zu IMMO PICTURES passt, unsere Werte verinnerlicht und hochmotiviert ist, gemeinsam mit uns zu wachsen.
Wir möchten Dich kennenlernen, Deine Ziele, Ambitionen und Motivation verstehen und herausfinden, wie wir gemeinsam den nächsten Schritt gehen können. Wenn Du Verantwortung übernehmen willst, Gestaltungsspielraum suchst und Teil eines Unternehmens sein möchtest, das bewusst wächst und langfristig denkt, freuen wir uns darauf, von Dir zu hören! :-)

Jasmeen & Jurij
Geschäftsinhaber

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Bist du bereit, Teil einer der führenden Streetwear-Marken in Deutschland zu werden?

Trendt Vision GmbH sucht eine Assistenz der Geschäftsführung auf Vollzeit, um unser dynamisches und wachsendes Team zu verstärken. In unserem Unternehmen legen wir großen Wert auf Community, Innovation und kulturellen Einfluss.

Wenn du Leidenschaft für Zahlen mitbringst, kreativ denkst und unsere Werte wie Fairness, Ehrlichkeit und Inklusivität teilst, dann bist du bei uns genau richtig!

Neben flexiblen Arbeitszeiten profitierst du von einem attraktiven Gehalt und klaren Verantwortlichkeiten!

Du möchtest mehr erfahren? Dann lies unbedingt weiter!

Aufgaben

• Bearbeitung von Kundenanfragen (E-Mail / Instagram / TikTok DMs)
• Unterstützung bei Bestellungen, Lieferungen, Rücksendungen und Rückerstattungen
• Proaktive Kommunikation bei Produktveröffentlichungen, Verzögerungen oder Problemen
• Interaktion mit der Community und Ermittlung aktueller Themen in der Community

Qualifikation

• Muttersprache Deutsch
• Gute Englischkenntnisse
• Affinität zu Social Media
• Erste Erfahrung im Customer Support (idealerweise E-Commerce)
• Erfahrung mit Shopify (Bestellungen, Refunds, Kundenprofile)
• Sicherer Umgang mit Kundenanfragen (E-Mail, ggf. Social Media)
• Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Hohe Kommunikationsfähigkeit und klares, professionelles Schreiben
• Eigenständige, zuverlässige Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit digitalen Tools

Benefits

• Absolut eigenständiges Arbeiten mit hoher Verantwortung
• Full Remote (arbeite von überall)Flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsgestaltung
• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
• Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
• Bereitstellung moderner Arbeitsgeräte (z. B. MacBook) für effizientes Arbeiten

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Du denkst Online-Marketing nicht nur operativ, sondern strategisch? Du möchtest Kampagnen nicht einfach verwalten, sondern aktiv weiterentwickeln, skalieren und auf echte Performance ausrichten? Dann werde Teil unseres Teams.

Wir sind solutions4performance, eine Performance-Marketing-Agentur aus Münster. Unser Fokus liegt auf Google Ads, Social Media Advertising, Künstlicher Intelligenz und datengetriebenem Online Marketing. Wir unterstützen unsere Kund:innen dabei, ihre Marketingziele über relevante digitale Kanäle effizient zu erreichen und nachhaltig zu wachsen.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Senior Online Marketing Manager:in (m/w/d).

Aufgaben

• Strategische Planung, Steuerung und Weiterentwicklung von Performance-Marketing-Kampagnen
• Eigenverantwortliche Betreuung und Optimierung von Kundenaccounts in Google Ads sowie im Bereich Paid Social (z. B. Meta Ads)
• Entwicklung kanalübergreifender Online-Marketing-Strategien mit klarem Fokus auf Performance, Skalierung, Effizienz und Integration von KI
• Analyse und Bewertung von Kampagnenerfolgen anhand relevanter KPIs wie ROAS, CPA, Conversion Rate und Customer Acquisition Costs
• Identifikation von Optimierungspotenzialen sowie Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen für Kunden
• Erstellung von Reports, Auswertungen und Präsentationen für Kundentermine
• Strategische Beratung von Kund:innen und eigenständige Kommunikation auf Augenhöhe
• Testing neuer Ansätze, Creatives, Zielgruppen und Automatisierungsmöglichkeiten
• Unterstützung bei internen Prozessen, Wissensaufbau und Weiterentwicklung im Team

Qualifikation

• Mehrjährige Berufserfahrung im Online Marketing, idealerweise im Performance Marketing oder Agenturumfeld
• Sehr gute praktische Erfahrung mit Google Ads und/oder Paid Social Campaigning
• Sicherer Umgang mit Webanalyse- und Tracking-Tools, z. B. Google Analytics, Looker Studio oder vergleichbaren Tools und Erfahrungen mit KIs wie ChatGPT oder Gemini
• Tiefes Verständnis für datengetriebenes Marketing, Kampagnenstrukturen, Attribution und Conversion-Optimierung
• Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Performance-Strategien für unterschiedliche Geschäftsmodelle
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie ein gutes Gespür für Zahlen, Zielgruppen und Werbewirkung
• Strukturierte, eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke, Beratungsfähigkeit und ein souveränes Auftreten im Kundenkontakt
• Hohe Motivation, Themen voranzutreiben und Verantwortung zu übernehmen

Benefits

• Eine verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung
• Spannende Projekte aus den Bereichen Google Ads, Paid Social, E-Commerce und datengetriebenes Marketing
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Ein motiviertes Team mit hoher Online-Marketing-Expertise
• Raum für eigene Ideen, neue Ansätze und strategische Weiterentwicklung
• Persönliche und fachliche Weiterentwicklung in einem zukunftsorientierten Umfeld
• Team-Events sowie ein offenes und kollegiales Miteinander
• Kostenlose Getränke, Kaffee und Parkplatz

Klingt spannend?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen.

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Du hast genug von halbfertigen Codes und endlosen Meetings?

Wir suchen einen Senior Full Stack Developer mit Shopware 6 Erfahrung & AI Affinität, der transparente Kommunikation, sauberes Coding und qualitativ hochwertige Arbeit nicht nur als Floskel verwendet.

Aufgaben

• Konfiguration und Weiterentwicklung komplexer Shopware Projekte
• Ein Mix aus Backend und Frontend – JavaScript (Vue.Js, React), PHP (Symfony), Git
• Technische Verantwortung in Projekten und enge Zusammenarbeit mit Projektmanagern
• Entwicklung von innovativen Ideen für den E-Commerce
• Erkunden und Lernen von modernen und neuen Webtechnologien

Qualifikation

• mind. 2- 5 Jahre praktische Erfahrung im Full-Stack-Development
• Mind. 1 Jahr Erfahrung in Shopware 6
• mind. Niveau B2 in der deutschen Sprache
• Fundierte Kenntnisse in PHP (Symfony)
• Erfahrung mit JavaScript-Frameworks wie Vue.js oder React
• Routine im Umgang mit Git
• AI-Affinität - auf dem neusten Stand mit AI Tools & Lust mehr dazuzulernen
• Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein
• Lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise
• Ausbildung zum Fachinformatiker/ Anwendungsentwickler oder Bachelor Studium in Bereichen wie Mathematik & Computer Science

Benefits

• 100 % remote
• Hands-on, strukturiert und lösungsorientiert – mit Fokus auf technischer Automatisierung und Effizienz
• Kein Prozesschaos - Unsere Dokumentation und Abläufe sind digital und effizient
• Individuelle Ziel- & Gehaltssysteme - Von BahnCard bis WalkingPad
• Koro, Zalando, FC Moto, Wöhrl – 80–90 aktive Kunden, unter anderem aus Werbung auf ProSieben oder Höhle der Löwen
• Du entscheidest - minimaler bis starker Kundenkontakt
• Weiterbildungsmaßnahmen gehören für uns zum Alltag
• Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte
• Wir leben Feedback und fördern dies!
• Teamspirit wird bei uns großgeschrieben – inklusive Nerfgun und lustige Memes
• Tech Stack: https://stackshare.io/companies/8mylez-gmbh

Als ambitionierte E-Commerce-Agentur, mit rund 35 Menschen an Bord, gestalten wir das digitale Einkaufen von morgen und betreuen marktführende Onlineshops. Werde jetzt Teil und hilf mit, das Internet jeden Tag schöner, besser und schneller zu machen.

Dir fehlt etwas in unserer Liste?

Dann lass es uns in Deinem Anschreiben wissen.

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Wir, Michael Krohn Consulting, arbeiten mit den größtem Autohäusern zusammen und unterstützen bei der Suche nach Kandidaten für die Direkteinstellung beim Auftraggeber. Wir begleiten die Kandidaten kostenlos durh den Bewerbungsprozess bis zur Anstellung und stehnen auch mit Rat und Tat in Ihrem Sinne zur Verfügung.

Hier suchen wir im Auftrag den Brandmanager asiatische Marken (m/w/d) für die Zentrale einer großen Händlergruppe

Aufgaben

• Sie führen alle Vertirebsmitarbeiter der Marken Toyota, Mazda und KIA in den bundesweiten Niederlassungen
• Sie verantworten die Volumina, Budgets und Prozesse der Niederlassungen
• Ziel ist es, die strategische Ausrichtung zu optimieren und somit zu einer Verbesserung der Ergebnisse beizutragen.
• Sie berichten direkt an die Geschäftsführung und den Konzern
• Ein wesentlicher Baustein ist die monatliche, quartalsweise und jährliche Zielerreichung der Herstellervorgaben
• Regelmäßige Betreuung der Niederlassungen vor Ort.

Qualifikation

• Sie verfügen über mehrere Jahre Erfahrung als Gesamtverkaufsleiter im Automobilhandel
• Niederlassungsstrukturen und Konzernstrukturen sind Ihnen bekannt
• Strategische und operative Steuerung der Aktivitäten und Mitarbeiter in allen Varianten sind Ihnen bekannt
• Der Automobilmarkt mit seinen preissensiblen Veränderungen und die Vermarktung von Neuwagen über verschiedene Kanäle (Online, Großabnehmer, Direktgeschäft) ist für Sie Tagesgeschäft
• Reisebereitschaft wird vorausgesetzt
• IT-Kenntnisse in MS Office gehören zu Ihrem Standard-Arbeitswerkzeug

Benefits

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• 30 Tage Urlaub
• Mobiles Arbeiten, die notwendige Ausstattung wird selbstverständlich gestellt
• Dienstwagen
• Jahres-Bonusregelung
• Weitere Benefits: Bike-Leasing, Mitarbeiterkonditionen, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement

Interesse an dieser anspruchsvollen Aufgabe?

Dann senden Sie uns Ihrer aussagekräftigen Unterlagen (Lebenslauf, Foto, Zeugnisse) sowie Ihre Gehaltsvorstellung zu.

Vorab steht Ihnen auch unser Ansprechpartner Herr Krohn unter 0171-5527829 gerne für Fragen zur Verfügung.

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Are you ready to power the future?

At SolarEdge (NASDAQ: SEDG), we're a global leader in smart energy technology, with over 4,000 employees, offices in 34 countries, and millions of installations worldwide.

Our innovative solutions include solar inverters, battery storage, backup systems, EV charging, and AI-based energy management. We're committed to making clean, green energy the primary power source for homes, businesses, and beyond.

With the growing demand for electricity, the need for smart, clean energy sources is constantly rising. SolarEdge offers amazing opportunities to develop your skills in a multidisciplinary environment, covering everything from research and development to production and customer supply. Work with talented colleagues, tackle exciting challenges, and help create a sustainable future in an industry that's always evolving and innovating. Join us and be part of a company that values creativity, agility, and impactful work. 

The EU Marketing team is made up of highly creative, competent, marketing professionals, who are capable of thinking and doing at the same time. In your role, you’ll be expected to support the implementation of marketing activities and events to sustain the SolarEdge’s marketing strategy with the vision based on SolarEdge being the prosumers #1 choice for smart energy solutions. Your touch points are mostly B2B but with increasing emphasis on B2B2C.

You will report directly to the Director of Marcom Europe and indirectly to the Country Managers Germany and Austria/Switzerland. You will have marketing responsibilities spanning the regional markets in DACH (Germany, Austria and Switzerland). 

Key Responsibilities

•  Plan and execute quarterly lead‑generation campaigns designed to increase pipeline and drive revenue growth, with one major strategic campaign per quarter.
• Lead content development across newsletters, case studies, articles, testimonials, sales presentations, and other marketing collateral.
• Manage advertising and media planning, ensuring effective execution across relevant channels.
• Develop localized and engaging social media and digital content tailored to the DACH market.
• Oversee planning and execution of events, including trade shows, customer events, and partner activities.
• Ensure full compliance with SolarEdge brand and corporate guidelines across all marketing activities in your region.
• Support sales teams with marketing tools and lead‑generation initiatives to enhance customer engagement and conversion.
• Manage the regional marketing budget, including forecasting, tracking expenditures, and optimizing ROI.
• Organize customer training programs and webinars in collaboration with local sales and technical teams.
• Coordinate production of artwork, booth materials, and marketing assets, ensuring brand compliance, budget alignment, and timely delivery.
• Act as a proud SolarEdge Brand Ambassador, confidently presenting to customers and representing the company at industry events.
• Ensure accuracy and cultural integrity of all translations from English into local DACH languages.

• Languages: Native German speaker with fluency in English.
• Education: A university degree is required. While no specific field is mandatory, disciplines such as Marketing, Business Administration, Creative Arts, Technical Design, or Engineering are viewed favorably.
• Marketing Experience: Minimum of 2 years of professional marketing experience, including digital marketing and event management. SolarEdge has traditionally operated in a B2B environment but is increasingly expanding downstream; therefore, experience in B2C technology is considered a valuable asset.
• Industry Experience: Experience in renewable energy, high‑tech sectors, power electronics, or electric vehicle industries is desirable but not strictly required.
• Soft Skills & Personal Attributes:

1. Strategic and creative thinker
2. Excellent written and verbal communication skills
3. Strong planning and organizational abilities
4. Highly reliable, committed to delivering on promises and meeting deadlines
5. Ability to multitask, stay composed under pressure, and collaborate effectively across teams
6. Empathetic team player with a strong desire to empower others
7. Solid analytical skills, strong attention to detail, and confidence working with numbers
8. Strong presentation skills, with the ability to speak confidently and inspire audiences of all sizes

SolarEdge recognizes its talented and diverse workforce as a key competitive advantage. Our business success is a reflection of the quality and skill of our people. 

SolarEdge is committed to seeking out and retaining the finest human talent to ensure top business growth and performance. 

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HolzHaus Bonndorf ist ein Holzfertigbauunternehmen im Schwarzwald mit rund 100 Mitarbeitenden. Geplant, vorgefertigt und realisiert werden hochwertige Holzbauprojekte – vom Ein- und Mehrfamilienhaus bis zu Modulbauvorhaben. Gesucht wird eine breit aufgestellte kaufmännische Persönlichkeit, die Zahlen, Prozesse und wirtschaftliche Fragestellungen sicher einordnet, operativ mit anpackt und auch bei nicht alltäglichen Themen belastbare Entscheidungen vorbereitet. Zur Rolle gehört außerdem, bestehende Systeme weiterzuentwickeln, ERP-Strukturen sauber aufzubauen und Schnittstellen zwischen kaufmännischen und operativen Bereichen praxistauglich zu gestalten.

Aufgaben

• Erstellung von Auswertungen, Kennzahlen und Entscheidungsgrundlagen für die Geschäftsführung
• Operatives Controlling mit Soll-Ist-Vergleichen, Projekt- und Kostenstellenanalysen
• Kaufmännische Unterstützung des Vertriebs im Zuge der Angebotserstellung, bei Kalkulationsprüfung, Zahlungsplänen und kaufmännischen Fragestellungen
• Kaufmännische Begleitung laufender Projekte mit Blick auf Kosten, Erlöse, Nachträge und saubere Abwicklung
• Bearbeitung kaufmännischer Sonderthemen
• Zusammenführung von Informationen aus verschiedenen Systemen sowie Abstimmung mit Einkauf, Projektleitung, Werk, Produktion und externen Partnern
• Strukturierung und Weiterentwicklung bestehender IT- und ERP-Systeme sowie Verbesserung von Abläufen, Schnittstellen und Datenflüssen

Qualifikation

• Erfahrung im Controlling, in Finance Operations oder in einer breit angelegten kaufmännischen Rolle
• Hohe Zahlen- und Datenaffinität
• Sicheres Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge, auch bei nicht standardisierten Fragestellungen
• Erfahrung in kaufmännischen Abläufen rund um Angebote, Verträge, Projektabwicklung und Sonderthemen
• Gutes Verständnis für IT-Systeme, ERP-Strukturen in KMUs und digitale kaufmännische Prozesse sowie die Bereitschaft Strukturen aufzubauen und Prozesse weiterzuentwickeln
• Fähigkeit, Themen selbstständig zu ordnen, Prioritäten zu setzen und sauber umzusetzen
• Diskretion, Umsetzungsstärke und schnelle Einarbeitung in neue Themen und Systeme

Benefits

• Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
• Kurze Entscheidungswege
• Hybrid möglich mit sinnvoller Präsenz in Bonndorf
• Moderne Arbeitsumgebung
• 30 Tage Urlaub
• Familiäres Team und kollegiales Miteinander

Klingt das nach dem richtigen nächsten Schritt? Dann freuen wir uns auf die Bewerbung!

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In dieser Rolle verantwortest du das Prozessdesign für anspruchsvolle Separationstechnologien und arbeitest eng mit Vertrieb, R&D und Engineering zusammen. Du entwickelst technische Standards und unterstützt die Weiterentwicklung zukünftiger Produktgenerationen in einem internationalen Umfeld

Aufgaben

• Du verantwortest das prozessseitige Design von Separatoren, Gehäusen und Druckbehältern, inklusive technischer Abstimmungen, Designfreigaben und Optimierungen.
• Du entwickelst technische Konzepte, Skizzen sowie belastbare Kosten- und Wirtschaftlichkeitsanalysen für komplexe verfahrenstechnische Anlagen.
• Du unterstützt den Vertrieb beianspruchsvollen Kundenanfragen, Angebotsphasen und technischen Gesprächen.
• Du führst Ursachenanalysen bei Störungen, Reklamationen und Abweichungen durch und definierst nachhaltige Lösungsansätze.
• Du arbeitest eng mit andern Fachabteilungen zusammen und entwickelst Standards weiter.
• Du unterstützt den Einkauf beider technischen Bewertung kundenspezifischer Komponenten.
• Du begleitest die Einarbeitungneuer Kolleg:innen und entwickelst Wissens- und Trainingsprozesse weiter.
• Du arbeitest aktiv in internationalen Projekt- und Expertenteams mit und verantwortest technische Schnittstellen.

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium in Maschinenbau, Verfahrenstechnik oder Physik
• Mehrjährige Erfahrung im Bereich Gas-/Flüssigkeitstrennung, idealerweise mit Droplet‑Separator-Technologien
• Fundierte Kenntnisse in Strömungsmechanik,Materialkunde (Metalle/Kunststoffe) und Messtechnik
• Grundkenntnisse der Festigkeitsberechnung
• Erfahrung mit 2D-/3D‑CAD vonVorteil
• Sehr gute Deutsch- undEnglischkenntnisse
• Analytisch, selbstorganisiert, kommunikationsstark und teamfähig
• Reisebereitschaft für Kundenbesuche, Messen oder Konferenzen

Benefits

Kurzüberblick

• Gehalt: 60.000 bis 80.000 €brutto/Jahr
• Hybrides Arbeitsmodell
• Standort: Region Aachen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Internationales Umfeld & moderne Technologien
• Flache Hierarchien & kurze Entscheidungswege

Bewerbungsprozess

1. Kurze Bewerbung mit Lebenslaufbei mir.
2. Erstgespräch als Videocall.
3. 1–2 Gespräche mit dem Kunden.
4. Entscheidung und Feedback.

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Das Institut für Kunststoffverarbeitung (IKV) in Aachen steht seit 1950 für praxisnahe Forschung und Innovation in der Kunststofftechnik. Zur Verstärkung unseres IT-Teams suchen wir eine IT-Fachkraft (m/w/d), die ein vielseitiges Aufgabenfeld in einem dynamischen Umfeld schätzt und unsere Infrastruktur im Tagesbetrieb sowie in Projekten zuverlässig mitgestaltet.

Sie erwartet ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld an der Schnittstelle von Forschung, Lehre und industrieller Praxis. Du arbeitest in einer dynamischen Umgebung mit kurzen Wegen, vielfältigen Anforderungen und Raum für eigenverantwortliche Lösungen.

Aufgaben

• Netzwerkmanagement, insbesondere DHCP- und MAC-Management sowie Verkabelung und grundlegende Netzwerkinfrastruktur
• Installation, Konfiguration und Wartung von Arbeitsplatzcomputern (Rollout, Updates, Fehleranalyse, Lifecycle)
• Installation, Betrieb und Wartung der Serverinfrastruktur, u. a. Microsoft Active Directory, Exchange, Fileserver, Datenbanken sowie Virtualisierungsumgebungen mit diversen Diensten
• Beratung der Fachbereiche sowie Planung und Durchführung von Beschaffungen (Hard- und Software, Lizenzen, Peripherie)
• Umsetzung individueller IT-Projekte mit wechselnden Schwerpunkten (von Optimierungen im Betrieb bis hin zu neuen Services)

Qualifikation

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker:in Systemintegration) oder vergleichbare Qualifikation
• Praxiserfahrung in Administration und Betrieb von Windows-basierten Infrastrukturen und idealerweise Linux-basierten Systemen sowie Virtualisierung
• Grundlegendes Verständnis von Netzwerken (Adressierung, DHCP, Switching/Verkabelung) sowie strukturiertes Troubleshooting
• Selbstständige, serviceorientierte Arbeitsweise und Freude an vielfältigen Aufgaben in einem forschungsnahen Umfeld
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind von Vorteil

Benefits

• Vielseitige Aufgaben mit Gestaltungsspielraum und direktem Impact im Institut
• Ein kollegiales Team und ein Umfeld mit hoher technischer Abwechslung
• Perspektive in einer renommierten Forschungseinrichtung in Aachen
• Strukturierte Einarbeitung sowie die Möglichkeit, eigene Projekte und Verbesserungen voranzutreiben

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!

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At Pathway Solutions GmbH, we're on a mission to automate accounting for E-Commerce and SaaS companies. Our goal is to free 10,000 entrepreneurs from the burden of manual bookkeeping so they can focus on what they do best: growing their business. We are a fast-paced, fully remote company experiencing significant customer growth, and we're looking for passionate builders to join us.

The Opportunity: Shape the Core of Our Platform

We are looking for a Shopify Senior Backend Engineer to be a driving force in the evolution of our core platform.

This isn't a maintenance role. You'll be taking ownership of new features from concept to deployment, tackling complex challenges in platform scalability and ensuring speed and excellence.

Tasks

• Build: Design, develop, and deploy robust, scalable backend services using Java and Spring Boot 3 on the Google Cloud Platform (GCP).
• Own Features: Take full ownership of the entire development lifecycle for new platform features, from technical design and requirement clarification with product and support teams to testing and deployment.
• Solve Complex Problems: Dive deep into business logic, tackle challenging API integrations for Shopify and build solutions that provide real value to our customers in the accounting and e-commerce domains.
• Ensure Reliability: Proactively monitor, troubleshoot, and optimize production environments to ensure our platform is performant and reliable.
• Collaborate & Mentor: Participate in code reviews, share your knowledge with the team, and contribute to a culture of engineering excellence.

Requirements

• 5+ years of professional experience in backend development, with a strong command of Java and the Spring Boot framework. Experience in AI Coding Tools & willingness to further drive AI Adoption in our Development process.
• A Structured Mindset: You excel at breaking down complex problems, clarifying requirements with both technical and non-technical stakeholders, and designing clean, well-architected solutions.
• API Expertise: Deep experience designing and consuming Shopify GraphQL APIs, including complex third-party integrations.
• Cloud Proficiency: Hands-on experience building and deploying applications on cloud platforms, preferably GCP (Compute Engine, Cloud Run, PubSub, etc.).
• Problem-Solving Skills: Excellent debugging, troubleshooting, and analytical skills. You're comfortable navigating ambiguity and finding the root cause of an issue.
• Strong Collaboration Skills: You communicate clearly and work effectively within a team-oriented environment. You have experience with Git, continuous deployment pipelines (like Gitlab), and agile practices like monthly scope planning and regular code reviews.

Benefits

• Flexibility: Remote-first and family-friendly working hours. You decide when you work. No office presence required.
• Development: Coaching budget, mentoring, and a diverse team.
• Vacation: 30 days off to recharge.
• Compensation: An attractive salary package awaits you.
• Growth Curve: Take on responsibility and grow with us.

Nice-to-Have Skills

• Released a Embedded Shopify App (Polaris)
• Previous experience working in a fast-paced SaaS environment.
• Domain knowledge in the accounting or e-commerce industries.
• Experience with relational databases (like MySQL) and/or NoSQL solutions.

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Was wir Dir bieten:

• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Artistmanagement Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Perfekt abgestimmte selbst entwickelte Softwaresysteme für dich als Artistmanager/in und für deine Artists
• Eine verantwortungsvolle Position in einem engagierten Team
• Eigenverantwortliches Arbeiten
• Freiraum zum aktiven Gestalten durch flache Hierarchien und flexible Strukturen
• Ein vielseitiges, anspruchsvolles und spannendes Aufgabengebiet mit renommierten Kunden
• So sieht Work-Life-Balance aus: 30 Tage Urlaub
• Konstruktives Feedback wird gerne gesehen
• Unsere Firmenkultur hat offene Türen & Ohren, coole Kolleg*innen und Spaß bei der Arbeit
• Ein hochmotiviertes, leistungsfähiges Team, welches gemeinsam arbeitet - aber auch gerne gemeinsame Erfolge feiert.
• Mitgestalten statt nur mitschwimmen - aktive Mitarbeit an fachlichen und kulturellen Themen die auch über den Tellerand hinausgehen
• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Firmenhandy
• Firmenlaptop
• Du arbeitest mit den neusten System, die Inhouse entwickelt wurden. Dazu gehören z.b Hiimia und unser eigenes Management System

Aufgaben

Welche Aufgaben hättest Du?

• Du bist erster Ansprechpartner für unsere internen Talente
• Du unterstützt bei der Suche nach neuen Kooperationspartnern, erstellst neue Angebote und bearbeitest eingehende Anfragen
• Du zeigst dein Verhandlungsgeschick bei Verträgen sowie bei Preisverhandlungen mit Anbietern und Dienstleistern (Kooperationspartnern)
• Du entwickelst zusammen mit den Talents Konzepte wie auch Content-Formate und unterstützt sie bei der Realisierung
• Du fungierst als Schnittstelle zwischen den Talents und unseren Partnern, planst ihren Einsatz und sorgst für ihr Wohlbefinden
• Du identifizierst und akquirierst mögliche neue Talente für bestehende und zukünftige Formate und Sendungen
• Gemeinsam helfen wir ihnen, zukunftsorientiert zu arbeiten und schaffen neue Möglichkeiten über das Artist dasein hinaus

Qualifikation

Das bringst Du mit:

• mind. 1-3 Jahre Erfahrung im Bereich Influencer Marketing, Online Marketing z.B. in einer Digital, Social Media oder PR-Agentur
• Interesse und Gespür für neueste Digital- & Konsumententrends
• Sicherer Umgang mit allen gängigen Social Media Netzwerken und Online-Communities
• Idealerweise bereits Erfahrung in der Umsetzung und/oder der Konzeption von Social Media und Influencer Marketing Kampagnen
• Hohe Kreativität und Motivation
• Fließende Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Über uns:

Die Lionflence ist ein Unternehmen, welches sich auf Online Marketing, sowie Management spezialisiert hat. Aktuell ist der Hauptsitz in Mülheim an der Ruhr und wir sind auch in Berlin Spandau vertreten. (Eiswerderinsel)

Zudem unterstützen wir Unternehmen im Bereich Markenaufbau und entwickeln eigene Softwaresysteme. Es erwartet Dich ein erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien.

Als Circle-of-Marketing bieten wir Kunden ein umfassendes 360°-Dienstleistungspaket und somit auch Services, die über die gewohnten Dienstleistungen einer Marketing-Agentur hinausgehen.Unser idealer Kandidat ist ein Teamplayer mit ausgeprägten Fähigkeiten im Bereich zwischenmenschlicher Kommunikation und verfügt über praktische Erfahrung.Du hast ein starkes Interesse Artists zu betreuen und möchtest ab sofort spannende Aufgaben in dem Bereich Artist Management übernehmen?Du organisierst leidenschaftlich gerne und bist ein aufgeschlossener Mensch? Dann könntest du perfekt zu uns passen!

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Was wir Dir bieten:

• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Artistmanagement Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Perfekt abgestimmte selbst entwickelte Softwaresysteme für dich als Artistmanager/in und für deine Artists
• Eine verantwortungsvolle Position in einem engagierten Team
• Eigenverantwortliches Arbeiten
• Freiraum zum aktiven Gestalten durch flache Hierarchien und flexible Strukturen
• Ein vielseitiges, anspruchsvolles und spannendes Aufgabengebiet mit renommierten Kunden
• So sieht Work-Life-Balance aus: 30 Tage Urlaub
• Konstruktives Feedback wird gerne gesehen
• Unsere Firmenkultur hat offene Türen & Ohren, coole Kolleg*innen und Spaß bei der Arbeit
• Ein hochmotiviertes, leistungsfähiges Team, welches gemeinsam arbeitet - aber auch gerne gemeinsame Erfolge feiert.
• Mitgestalten statt nur mitschwimmen - aktive Mitarbeit an fachlichen und kulturellen Themen die auch über den Tellerand hinausgehen
• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Firmenhandy
• Firmenlaptop

Aufgaben

Welche Aufgaben hättest Du?

• Du bist erster Ansprechpartner für unsere internen Talente
• Du unterstützt bei der Suche nach neuen Kooperationspartnern, erstellst neue Angebote und bearbeitest eingehende Anfragen
• Du zeigst dein Verhandlungsgeschick bei Verträgen sowie bei Preisverhandlungen mit Anbietern und Dienstleistern (Kooperationspartnern)
• Du entwickelst zusammen mit den Talents Konzepte wie auch Content-Formate und unterstützt sie bei der Realisierung
• Du fungierst als Schnittstelle zwischen den Talents und unseren Partnern, planst ihren Einsatz und sorgst für ihr Wohlbefinden
• Du identifizierst und akquirierst mögliche neue Talente für bestehende und zukünftige Formate und Sendungen
• Gemeinsam helfen wir ihnen, zukunftsorientiert zu arbeiten und schaffen neue Möglichkeiten über das Artist dasein hinaus

Qualifikation

Das bringst Du mit:

• mind. 1-3 Jahre Erfahrung im Bereich Influencer Marketing, Online Marketing z.B. in einer Digital, Social Media oder PR-Agentur
• Interesse und Gespür für neueste Digital- & Konsumententrends
• Sicherer Umgang mit allen gängigen Social Media Netzwerken und Online-Communities
• Idealerweise bereits Erfahrung in der Umsetzung und/oder der Konzeption von Social Media und Influencer Marketing Kampagnen
• Hohe Kreativität und Motivation
• Fließende Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Über uns:

Die Lionflence ist ein junges Unternehmen, welches sich auf Online Marketing, sowie Management spezialisiert hat. Aktuell ist der Hauptsitz in Mülheim an der Ruhr und Berlin gehört seit August 2022 dazu.

Zudem unterstützen wir Unternehmen im Bereich Markenaufbau und entwickeln eigene Softwaresysteme. Es erwartet Dich ein erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien.

Als Circle-of-Marketing bieten wir Kunden ein umfassendes 360°-Dienstleistungspaket und somit auch Services, die über die gewohnten Dienstleistungen einer Marketing-Agentur hinausgehen.Unser idealer Kandidat ist ein Teamplayer mit ausgeprägten Fähigkeiten im Bereich zwischenmenschlicher Kommunikation und verfügt über praktische Erfahrung.Du hast ein starkes Interesse Artists zu betreuen und möchtest ab sofort spannende Aufgaben in dem Bereich Artist Management übernehmen?Du organisierst leidenschaftlich gerne und bist ein aufgeschlossener Mensch? Dann könntest du perfekt zu uns passen!

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Was wir Dir bieten:

• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Artistmanagement Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Perfekt abgestimmte selbst entwickelte Softwaresysteme für dich als Artistmanager/in und für deine Artists
• Eine verantwortungsvolle Position in einem engagierten Team
• Eigenverantwortliches Arbeiten
• Freiraum zum aktiven Gestalten durch flache Hierarchien und flexible Strukturen
• Ein vielseitiges, anspruchsvolles und spannendes Aufgabengebiet mit renommierten Kunden
• So sieht Work-Life-Balance aus: 30 Tage Urlaub
• Konstruktives Feedback wird gerne gesehen
• Unsere Firmenkultur hat offene Türen & Ohren, coole Kolleg*innen und Spaß bei der Arbeit
• Ein hochmotiviertes, leistungsfähiges Team, welches gemeinsam arbeitet - aber auch gerne gemeinsame Erfolge feiert.
• Mitgestalten statt nur mitschwimmen - aktive Mitarbeit an fachlichen und kulturellen Themen die auch über den Tellerand hinausgehen
• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Firmenhandy
• Firmenlaptop

Aufgaben

Welche Aufgaben hättest Du?

• Du unterstützt bei der Absprache unserer internen Talente
• Du unterstützt bei der Suche nach neuen Kooperationspartnern, erstellst neue Angebote und bearbeitest eingehende Anfragen
• Du arbeitest an deinem Verhandlungsgeschick bei Verträgen sowie bei Preisverhandlungen mit Anbietern und Dienstleistern (Kooperationspartnern)
• Du unterstützt die Artistmanager zu Konzepte wie auch Content-Formate für Talents und hilfst dabei diese zu realisieren
• Du fungierst als Schnittstelle zwischen den Talents und unseren Partnern, planst ihren Einsatz und sorgst für ihr Wohlbefinden
• Du identifizierst und akquirierst mögliche neue Kooperationspartnern und zukünftige Formate und Sendungen

Qualifikation

Das bringst Du mit:

• mind. 1 Jahr Erfahrung im Bereich Influencer Marketing, Online Marketing z.B. in einer Digital, Social Media oder PR-Agentur
• Interesse und Gespür für neueste Digital- & Konsumententrends
• Sicherer Umgang mit allen gängigen Social Media Netzwerken und Online-Communities
• Idealerweise bereits Erfahrung in der Umsetzung und/oder der Konzeption von Social Media und Influencer Marketing Kampagnen
• Hohe Kreativität und Motivation
• Fließende Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Über uns:

Die Lionflence ist ein junges Unternehmen, welches sich auf Online Marketing, sowie Management spezialisiert hat. Aktuell ist der Hauptsitz in Mülheim an der Ruhr und Berlin gehört seit August 2022 dazu.

Zudem unterstützen wir Unternehmen im Bereich Markenaufbau und entwickeln eigene Softwaresysteme. Es erwartet Dich ein erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien.

Als Circle-of-Marketing bieten wir Kunden ein umfassendes 360°-Dienstleistungspaket und somit auch Services, die über die gewohnten Dienstleistungen einer Marketing-Agentur hinausgehen.Unser idealer Kandidat ist ein Teamplayer mit ausgeprägten Fähigkeiten im Bereich zwischenmenschlicher Kommunikation und verfügt über praktische Erfahrung.Du hast ein starkes Interesse Artists zu betreuen und möchtest ab sofort spannende Aufgaben in dem Bereich Artist Management übernehmen?Du organisierst leidenschaftlich gerne und bist ein aufgeschlossener Mensch? Dann könntest du perfekt zu uns passen!

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Was wir Dir bieten:

• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Artistmanagement Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Perfekt abgestimmte selbst entwickelte Softwaresysteme für dich als Artistmanager/in und für deine Artists
• Eine verantwortungsvolle Position in einem engagierten Team
• Eigenverantwortliches Arbeiten
• Freiraum zum aktiven Gestalten durch flache Hierarchien und flexible Strukturen
• Ein vielseitiges, anspruchsvolles und spannendes Aufgabengebiet mit renommierten Kunden
• So sieht Work-Life-Balance aus: 30 Tage Urlaub
• Konstruktives Feedback wird gerne gesehen
• Unsere Firmenkultur hat offene Türen & Ohren, coole Kolleg*innen und Spaß bei der Arbeit
• Ein hochmotiviertes, leistungsfähiges Team, welches gemeinsam arbeitet - aber auch gerne gemeinsame Erfolge feiert.
• Mitgestalten statt nur mitschwimmen - aktive Mitarbeit an fachlichen und kulturellen Themen die auch über den Tellerand hinausgehen
• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Firmenhandy
• Firmenlaptop

Aufgaben

Welche Aufgaben hättest Du?

• Du unterstützt bei der Absprache unserer internen Talente
• Du unterstützt bei der Suche nach neuen Kooperationspartnern, erstellst neue Angebote und bearbeitest eingehende Anfragen
• Du arbeitest an deinem Verhandlungsgeschick bei Verträgen sowie bei Preisverhandlungen mit Anbietern und Dienstleistern (Kooperationspartnern)
• Du unterstützt die Artistmanager zu Konzepte wie auch Content-Formate für Talents und hilfst dabei diese zu realisieren
• Du fungierst als Schnittstelle zwischen den Talents und unseren Partnern, planst ihren Einsatz und sorgst für ihr Wohlbefinden
• Du identifizierst und akquirierst mögliche neue Kooperationspartnern und zukünftige Formate und Sendungen

Qualifikation

Das bringst Du mit:

• mind. 1 Jahr Erfahrung im Bereich Influencer Marketing, Online Marketing z.B. in einer Digital, Social Media oder PR-Agentur
• Interesse und Gespür für neueste Digital- & Konsumententrends
• Sicherer Umgang mit allen gängigen Social Media Netzwerken und Online-Communities
• Idealerweise bereits Erfahrung in der Umsetzung und/oder der Konzeption von Social Media und Influencer Marketing Kampagnen
• Hohe Kreativität und Motivation
• Fließende Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Über uns:

Die Lionflence ist ein junges Unternehmen, welches sich auf Online Marketing, sowie Management spezialisiert hat. Aktuell ist der Hauptsitz in Mülheim an der Ruhr und Berlin gehört seit August 2022 dazu.

Zudem unterstützen wir Unternehmen im Bereich Markenaufbau und entwickeln eigene Softwaresysteme. Es erwartet Dich ein erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien.

Als Circle-of-Marketing bieten wir Kunden ein umfassendes 360°-Dienstleistungspaket und somit auch Services, die über die gewohnten Dienstleistungen einer Marketing-Agentur hinausgehen.Unser idealer Kandidat ist ein Teamplayer mit ausgeprägten Fähigkeiten im Bereich zwischenmenschlicher Kommunikation und verfügt über praktische Erfahrung.Du hast ein starkes Interesse Artists zu betreuen und möchtest ab sofort spannende Aufgaben in dem Bereich Artist Management übernehmen?Du organisierst leidenschaftlich gerne und bist ein aufgeschlossener Mensch? Dann könntest du perfekt zu uns passen!

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Was wir Dir bieten:

• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Artistmanagement Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Perfekt abgestimmte selbst entwickelte Softwaresysteme für dich als Artistmanager/in und für deine Artists
• Eine verantwortungsvolle Position in einem engagierten Team
• Eigenverantwortliches Arbeiten
• Freiraum zum aktiven Gestalten durch flache Hierarchien und flexible Strukturen
• Ein vielseitiges, anspruchsvolles und spannendes Aufgabengebiet mit renommierten Kunden
• So sieht Work-Life-Balance aus: 30 Tage Urlaub
• Konstruktives Feedback wird gerne gesehen
• Unsere Firmenkultur hat offene Türen & Ohren, coole Kolleg*innen und Spaß bei der Arbeit
• Ein hochmotiviertes, leistungsfähiges Team, welches gemeinsam arbeitet - aber auch gerne gemeinsame Erfolge feiert.
• Mitgestalten statt nur mitschwimmen - aktive Mitarbeit an fachlichen und kulturellen Themen die auch über den Tellerand hinausgehen
• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Firmenhandy
• Firmenlaptop

Aufgaben

Welche Aufgaben hättest Du?

• Du unterstützt bei der Absprache unserer internen Talente
• Du unterstützt bei der Suche nach neuen Kooperationspartnern
• Du lernst im Verlauf der Zusammenarbeit, wie Anfragen und Angebote gestellt werden
• Du lernst alles über Preisverhandlungen und Preise im Markt, darüber hinaus erhältst du erste Möglichkeiten dein Verhandlungsgeschick unter Beweis zustellen ( in Absprache) sowie erste bei Preisverhandlungen mit Anbietern und Dienstleistern (Kooperationspartnern)
• Du lernst alles über Vertragsgestaltungen in dieser Branche und ihre stolperfallen und beginnst erste Verträge zu kontrollieren.
• Du unterstützt die Artistmanager zu Konzepte wie auch Content-Formate für Talents und hilfst dabei diese zu realisieren
• Du fungierst als Schnittstelle zwischen den Talents und unseren Partnern, planst ihren Einsatz und sorgst für ihr Wohlbefinden
• Du identifizierst und akquirierst mögliche neue Kooperationspartnern und zukünftige Formate und Sendungen
• im ersten Jahr wirst du eine zuarbeitende Rolle einnehmen und je nach Entwicklung wirst du langsam herangebracht.

Qualifikation

Das bringst Du mit:

• mind. Praktkum, Werkstudium und/oder Ausbildung im Bereich Influencer Marketing, Online Marketing z.B. in einer Digital, Social Media oder PR-Agentur
• Interesse und Gespür für neueste Digital- & Konsumententrends
• Sicherer Umgang mit allen gängigen Social Media Netzwerken und Online-Communities
• Idealerweise bereits Erfahrung in der Umsetzung und/oder der Konzeption von Social Media und Influencer Marketing Kampagnen
• Hohe Kreativität und Motivation
• Fließende Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Über uns:

Die Lionflence ist ein junges Unternehmen, welches sich auf Online Marketing, sowie Management spezialisiert hat. Aktuell ist der Hauptsitz in Mülheim an der Ruhr und Berlin gehört seit August 2022 dazu.

Zudem unterstützen wir Unternehmen im Bereich Markenaufbau und entwickeln eigene Softwaresysteme. Es erwartet Dich ein erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien.

Als Circle-of-Marketing bieten wir Kunden ein umfassendes 360°-Dienstleistungspaket und somit auch Services, die über die gewohnten Dienstleistungen einer Marketing-Agentur hinausgehen.Unser idealer Kandidat ist ein Teamplayer mit ausgeprägten Fähigkeiten im Bereich zwischenmenschlicher Kommunikation und verfügt über praktische Erfahrung.Du hast ein starkes Interesse Artists zu betreuen und möchtest ab sofort spannende Aufgaben in dem Bereich Artist Management übernehmen?Du organisierst leidenschaftlich gerne und bist ein aufgeschlossener Mensch? Dann könntest du perfekt zu uns passen!

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Was wir Dir bieten:

• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Artistmanagement Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Perfekt abgestimmte selbst entwickelte Softwaresysteme für dich als Artistmanager/in und für deine Artists
• Eine verantwortungsvolle Position in einem engagierten Team
• Eigenverantwortliches Arbeiten
• Freiraum zum aktiven Gestalten durch flache Hierarchien und flexible Strukturen
• Ein vielseitiges, anspruchsvolles und spannendes Aufgabengebiet mit renommierten Kunden
• So sieht Work-Life-Balance aus: 30 Tage Urlaub
• Konstruktives Feedback wird gerne gesehen
• Unsere Firmenkultur hat offene Türen & Ohren, coole Kolleg*innen und Spaß bei der Arbeit
• Ein hochmotiviertes, leistungsfähiges Team, welches gemeinsam arbeitet - aber auch gerne gemeinsame Erfolge feiert.
• Mitgestalten statt nur mitschwimmen - aktive Mitarbeit an fachlichen und kulturellen Themen die auch über den Tellerand hinausgehen
• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Firmenhandy
• Firmenlaptop

Aufgaben

Welche Aufgaben hättest Du?

• Du unterstützt bei der Absprache unserer internen Talente
• Du unterstützt bei der Suche nach neuen Kooperationspartnern
• Du lernst im Verlauf der Zusammenarbeit, wie Anfragen und Angebote gestellt werden
• Du lernst alles über Preisverhandlungen und Preise im Markt, darüber hinaus erhältst du erste Möglichkeiten dein Verhandlungsgeschick unter Beweis zustellen ( in Absprache) sowie erste bei Preisverhandlungen mit Anbietern und Dienstleistern (Kooperationspartnern)
• Du lernst alles über Vertragsgestaltungen in dieser Branche und ihre stolperfallen und beginnst erste Verträge zu kontrollieren.
• Du unterstützt die Artistmanager zu Konzepte wie auch Content-Formate für Talents und hilfst dabei diese zu realisieren
• Du fungierst als Schnittstelle zwischen den Talents und unseren Partnern, planst ihren Einsatz und sorgst für ihr Wohlbefinden
• Du identifizierst und akquirierst mögliche neue Kooperationspartnern und zukünftige Formate und Sendungen
• im ersten Jahr wirst du eine zuarbeitende Rolle einnehmen und je nach Entwicklung wirst du langsam herangebracht.

Qualifikation

Das bringst Du mit:

• mind. Praktkum, Werkstudium und/oder Ausbildung im Bereich Influencer Marketing, Online Marketing z.B. in einer Digital, Social Media oder PR-Agentur
• Interesse und Gespür für neueste Digital- & Konsumententrends
• Sicherer Umgang mit allen gängigen Social Media Netzwerken und Online-Communities
• Idealerweise bereits Erfahrung in der Umsetzung und/oder der Konzeption von Social Media und Influencer Marketing Kampagnen
• Hohe Kreativität und Motivation
• Fließende Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Über uns:

Die Lionflence ist ein junges Unternehmen, welches sich auf Online Marketing, sowie Management spezialisiert hat. Aktuell ist der Hauptsitz in Mülheim an der Ruhr und Berlin gehört seit August 2022 dazu.

Zudem unterstützen wir Unternehmen im Bereich Markenaufbau und entwickeln eigene Softwaresysteme. Es erwartet Dich ein erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien.

Als Circle-of-Marketing bieten wir Kunden ein umfassendes 360°-Dienstleistungspaket und somit auch Services, die über die gewohnten Dienstleistungen einer Marketing-Agentur hinausgehen.Unser idealer Kandidat ist ein Teamplayer mit ausgeprägten Fähigkeiten im Bereich zwischenmenschlicher Kommunikation und verfügt über praktische Erfahrung.Du hast ein starkes Interesse Artists zu betreuen und möchtest ab sofort spannende Aufgaben in dem Bereich Artist Management übernehmen?Du organisierst leidenschaftlich gerne und bist ein aufgeschlossener Mensch? Dann könntest du perfekt zu uns passen!

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Liebe Videographen (m,w,d), wir suchen jemanden, der für uns den vollen Produktionsprozess übernimmt – vom Dreh über den Schnitt, Einblendungen, Grafiken, Farbkorrektur und Sounddesign bis hin zur fertigen Veröffentlichung auf YouTube, Instagram, Facebook und Co. - hierbei geht es vor allem um die Kanäle von Buddenbrock aber auch um den Kanal unseres Partnerunternehmens transparent-beraten auf Youtube.

Aufgaben

Der volle Produktionsprozess: vom Dreh über den Schnitt, Einblendungen, Grafiken, Farbkorrektur und Sounddesign bis hin zur fertigen Veröffentlichung auf YouTube, Instagram, Facebook und Co.

Qualifikation

- Nachweisbare Erfahrung in Videodreh, Schnitt und Postproduktion – idealerweise im YouTube- oder Social-Media-Umfeld

- Sicherer Umgang mit gängiger Schnittsoftware (z. B. Premiere Pro, DaVinci Resolve oder Final Cut) sowie Tools für Einblendungen und Motion Graphics (z. B. After Effects)

- Erfahrung mit Kamera-Setups, Licht und Ton – du weißt, wie ein professioneller Dreh aussieht

- Gespür für gutes Storytelling, Pacing und zuschauerfreundlichen Schnitt

- Grundverständnis für YouTube (Algorithmus, Retention, CTR) ist ein großes Plus

- Du kannst Vorgaben präzise umsetzen UND eigene kreative Ideen einbringen

- Erfahrung mit Kurzformaten (Shorts, Reels) und Werbevideo-Produktion von Vorteil

- Zuverlässig, organisiert und in der Lage, mehrere Projekte parallel zu managen

- Dauerhafter Arbeitsort Essen ist für dich machbar

Wir suchen keine reine Auftragsumsetzung – wir suchen jemanden, der unsere Kanäle mit uns zusammen weiterentwickelt. Jemanden, der sauber umsetzt, wenn klare Vorgaben da sind, aber genauso eigene Ideen mitbringt und Lust hat, kreativ mitzugestalten.

Was wir dir bieten:

• mindestens 4-Tage-Woche mit 30–32 Stunden, gern auch 40 Stunden
• Zwei wachsende YouTube-Kanäle, auf denen deine Arbeit direkt sichtbar wird
• Ein kleines, eingespieltes Team mit kurzen Wegen und echter Gestaltungsfreiheit

Schick uns deine Bewerbung mit Arbeitsproben (Showreel, Links zu Videos oder Kanälen) und deiner Gehaltsvorstellung. Wir freuen uns drauf!

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About Wolt

At Wolt, we create technology that brings joy, simplicity and earnings to the neighborhoods of the world. In 2014 we started with delivery of restaurant food. Now we're building the delivery of (almost) everything and you'll find us in over 500 cities in 30 countries around the world. In 2022 we joined forces with DoorDash and together we keep on dreaming big and expanding across the globe.

Working at Wolt isn't always easy, but it's definitely exciting. Here you'll learn more, build more, and ship more than in most other companies. You'll be challenged a lot, but also have a lot of fun on the way. So, if you're a self-starter with drive and entrepreneurial spirit, this could be the ride of your life.

About Wolt

Wolt ist in Deutschland im August 2020 offiziell als Land Nr. 23 gestartet! Seit wir in Berlin begonnen haben, konnten wir mit vielen fantastischen Restaurants zusammenarbeiten, um Zehntausende von hungrigen Kunden zu beliefern. Und jetzt freuen wir uns sehr, dir mitteilen zu können, dass wir gerade unsere Aktivitäten erweitern wollen!

Deine Hauptaufgaben

• Gastronomie-Partner-Akquise: Von deinem Standort in Berlin aus identifizierst du die besten Restaurants in ganz Deutschland und begeisterst sie telefonisch für eine Partnerschaft mit Wolt.
• Wachstums-Motor: Du verantwortest den gesamten Sales-Cycle – von der ersten Recherche über die Kaltakquise bis hin zum Vertragsabschluss.
• Pipeline-Management: Du pflegst deine Sales-Pipeline eigenverantwortlich im CRM-System und sorgst für verlässliche Forecasts.
• Beratung auf Augenhöhe: Du erklärst Restaurantbesitzern unser Geschäftsmodell und hilfst ihnen dabei, ihr Business durch die Wolt-Plattform digital erfolgreich zu machen.
• Team-Player: Du arbeitest eng mit den lokalen Operations-Teams in den verschiedenen deutschen Städten zusammen, um ein perfektes Onboarding der neuen Partner zu sichern.

Erforderliche Fähigkeiten & Erfahrungen

• Vertriebs-Drive: Du liebst den Verkauf am Telefon, bist abschlussstark und hast idealerweise bereits 3-5 Jahre Erfahrung im Inside Sales gesammelt.
• Kommunikationstalent: Du bist wortgewandt, kannst aktiv zuhören und schaffst es, auch am Telefon schnell eine vertrauensvolle Bindung zu Partnern aufzubauen.
• Gastronomie-Leidenschaft: Du brennst für die Food-Szene und verstehst die Bedürfnisse von Restaurantbetreibern.
• Sprachkenntnisse: Du verfügst über exzellente Deutschkenntnisse (C1/C2) und fühlst dich sicher in der Kommunikation auf Englisch.
• Mindset: Du bist ein „Self-Starter", arbeitest strukturiert und behältst auch in einem schnelllebigen Umfeld stets dein Ziel im Auge.
• Aber keine Sorge, wir erwarten nicht, dass du schon vor deinem Start alles weißt!

Was wir dir anbieten

• Internationale Atmosphäre: Arbeite in einem global agierenden Technologieunternehmen und gestalte etwas Außergewöhnliches mit.
• Lern- und Wachstumsmöglichkeiten: Profitiere von einer steilen Lernkurve und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld weiter.
• Eigenverantwortung: Arbeite selbständig in einem engagierten und dynamischen Team mit flachen Hierarchien.
• Zusätzliche Benefits: Rabatte auf Wolt-Bestellungen, ÖPNV-Zuschuss, Wellness-Zuschuss (Urban Sports Club), Wunsch-Hardware.
• Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, modernes & hundefreundliche Büros.

Nächste Schritte

Wenn du in einem wachstumsstarken Umfeld arbeiten, Verantwortung übernehmen und Teil eines ehrgeizigen und lustigen Teams sein möchtest, dann bewirb dich jetzt, um das Gespräch in Gang zu bringen!

Bitte beachte, dass wir aufgrund von GDPR keine Bewerbungen per E-Mail akzeptieren. Stelle sicher, dass du dich über unsere Karriereseite bewirbst!

Our Commitment to Diversity and Inclusion

We're committed to growing and empowering a more inclusive community within our company, industry, and cities. That's why we hire and cultivate diverse teams of people from all backgrounds, experiences, and perspectives. We believe that true innovation happens when everyone has room at the table and the tools, resources, and opportunity to excel.

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Wenn der Berg ruft!

Das THE HEARTS ist ein Ort für Menschen mit Geschmack, Haltung und einer Schwäche für das Besondere. Wir sind kein klassisches Hotel. Wir sind ein Spielplatz für Ideen, ein Treffpunkt für kreative Köpfe und ein Zuhause auf Zeit für alle, die mehr wollen als nur ein Bett und Frühstück. Mit rund 70 großartigen Menschen hinter den Kulissen wachsen wir gerade ziemlich ambitioniert: Bis 2028 verwandeln wir uns in ein Resort mit fast 100 Zimmern. Ja, wir meinen das ernst.

Bei uns wird nicht lange gefackelt – hier wird gemacht. Unkonventionell, mutig und manchmal genau ein bisschen anders, als man es erwarten würde. Genau das macht den Unterschied. Und jetzt kommst du ins Spiel: Wenn du Lust hast, Teil von etwas zu sein, das nicht geschniegelt, sondern echt ist – dann überrasche uns. Wir lieben Initiativbewerbungen von Menschen, die nicht nur einen Job suchen, sondern Lust haben, Spuren zu hinterlassen.“

Aufgaben

What you’ll do…

• Marke aktiv aufbauen – nicht nur verwalten
• Social Media als zentralen Branding- und Sales-Kanal nutzen
• Aus Aufmerksamkeit echte Gäste und Umsatz machen
• Das Hotel als Hotspot positionieren (nicht nur Unterkunft)
• Kreative Ideen entwickeln, die Marke sichtbar und relevant machen
• Content selbst produzieren und Social Media strategisch steuern
• PR-Stories entwickeln und gezielt in Medien & bei Influencern platzieren
• Eine starke Community aus Gästen, Locals und Multiplikatoren aufbauen
• Kooperationen & Events initiieren, die neue Zielgruppen bringen
• Mit Agenturen und Revenue Team Angebote entwickeln, die sich auch verkaufen
• Sicherstellen, dass jeder Gästekontaktpunkt zur Marke passt
• Agenturen steuern und das Beste aus ihnen rausholen
• Marketing- & Designbudget planen und kontrollieren

Qualifikation

What we’re looking for…

• Du bist proaktiv und arbeitest gerne eigenständig, fühlst dich aber auch wohl im geselligen und kollaborativen Austausch.
• Du denkst kreativ und hast Erfahrung im Aufbau von Lifestyle-Marken
• Du kennst dich im gesamten Marketing-Mix aus, hast jede Menge PR-Erfahrung und ein Netzwerk von Medienkontakten, das du gerne nutzt.
• Du bist ein großartiger Kommunikator, der Texte schreiben und lokale Social-Media-Kanäle selbst bespielen kann
• Du arbeitest hervorragend mit unseren zentralen Team udn Agenturen zusammen, einschließlich Grafikdesign, Digitalmarketing und Kommunikation.

Benefits

Das bieten wir

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag oder einen lukrativen Freelancer Vertrag
• Natur, Frischluft und Berge
• Energiegeladener Teamspirit
• Gemeinsame Teamevents
• Mitarbeiter Verpflegung und Getränke
• Inspirierendes, kreatives Umfeld
• Vermögenswirksame Leistungen (Höchstsatz), und die Teilfinanzierung einer Direktversicherung für die betriebliche Altersvorsorge ab Mitarbeitereintritt
• Mitarbeiterunterkunft nach Bedarf
• Der Programm:

Wir vergüten übertariflich und über dem Marktwert. Dazu bekommst Du als Mitarbeiter Corporate Benefits die es in sich haben:

• Minutengenaue Abrechnung, auch bei Mehrarbeit - Sonn- und Feiertagszuschuss 30% - Fahrtkostenzuschuss - Partner Programm und Gutscheinheft
• Nach Probezeit: - THH VISA CARD mit monatlich 50 EUR Guthaben - Team Events und Schulungen - Geburtstagsprämie - Vermögenswirksame Leistungen Höchstsatz

Wir sind mehr als ein Hotel.

Wir sind ein Ort, der verbindet. Menschen. Ideen. Horizonte. Hier kommen nicht nur Gäste an – sondern Visionen ins Rollen. Teams wachsen zusammen, Firmengruppen finden Lösungen, Gedanken werden klar in der frischen Bergluft. Zwischen Natur und Weitblick entsteht ein Erlebnis, das bleibt.

Echt, lebendig, inspirierend. Kein Aufenthalt. Ein Ankommen. Willkommen an einem Ort, den man nicht vergisst.

So einfach und ungewöhnlich wie unser Hotel ist unsere Philosophie: Zuerst die Menschen, dann die Gäste und am Ende aller Entscheidungen kommt das Hotel. Was andere versprechen, leben wir.

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Automat-it is where high-growth startups turn when they need to move faster, scale smarter, and make the most of the cloud. As an AWS Premier Partner and Strategic Partner, we deliver hands-on DevOps and FinOps and GenAI support that drives real results.

We work across EMEA and the US, fueling innovation and solving complex challenges daily. Join us to grow your skills, shape bold ideas, and help build the future of tech.

In this position, you will be a key member in the pre-sales process, working directly with global startup customers and cross-functioning with account executives to develop AWS solutions for the customers.

📍 Work location - remote from Berlin/Munich

If you are interested in this opportunity, please submit your CV in English.

• Design, develop, and implement solutions to meet business requirements and create cost-efficient, highly available, and scalable solutions for customers, including Well-Architected reviews and SoW.
• Research and analyze current solutions and initiate improvement plans.
• Collaborate with other engineers and stakeholders to ensure solutions are designed and developed according to best practices.
• Share your knowledge with our customers and the cloud community by participating in public speaking engagements such as workshops, conferences, webinars, and more.
• Frequent travels - locally (on-demand to meet with customers and partners and attend local events) and abroad (at least once a quarter).

• Professional training and certifications covered by the company (AWS, FinOps, Kubernetes, etc.)
• International work environment
• Referral program – enjoy cooperation with your colleagues and get a bonus 
• Company events and social gatherings (happy hours, team events, knowledge sharing, etc.)
• English classes
• Soft skills training

Country-specific benefits will be discussed during the hiring process.

Automat-it is committed to fostering a workplace that promotes equal opportunities for all and believes that a diverse workforce is crucial to our success. Our recruitment decisions are based on your experience and skills, recognizing the value you bring to our team.

#LI-Hybrid #LI-AIT

• 3+ years of hands-on experience in an AWS environment, including implementation, migration, and maintenance, designing solutions end-to-end
• 2+ years of experience in technical customer-facing roles, such as Customer Engineering, SRE, Cloud Architect, or equivalent
• 2+ years of experience in an IT environment, including hands-on in Kubernetes, CI/CD, and DevOps tools - an advantage
• Proven experience in a production environment, developing software with either Python, Go, Java, or equivalents
• In-depth knowledge of AWS's main services, with an emphasis on Kubernetes and Containers
• Successfully designed DevOps and Infrastructure for high-scale production environments in AWS
• Understanding of Information Security best practices
• Certified AWS Solutions Architect - Associate.
• AWS Solutions Architect Professional or a specialty certification - an advantage
• Ability to effectively communicate technical design in verbal and written formats in front of customers
• Ability to lead an end-to-end engagement with the account management team
• Excellent written and verbal communication skills in both English and German
• Ability to work in a fast-paced environment 

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HYROX is a global sports event company that combines running and functional fitness into a unique competition format. Founded in Germany in 2017 and now operating with over 10 international subsidiaries, HYROX has grown into a worldwide fitness movement with events across five continents, attracting tens of thousands of athletes every season. As an international powerhouse in event organization and marketing, we manage and oversee a global event model embedded in a holistic ecosystem that connects athletes, gyms, and coaches worldwide.

As Global Privacy & Compliance Manager (m/f/d), you will safeguard the integrity of our organization at the intersection of high-emotion B2C events, global gym partners, and B2B collaborations. Because sport is built on trust, fairness, and community, compliance for us is far more than a mandatory task: it protects the integrity of our athletes and the values that define HYROX globally.

Your mission is to implement a robust compliance framework that legally secures our global growth and minimizes reputational risks. You will ensure that our innovations and partnerships are always based on transparency and a deep respect for personal data—thereby creating the fundamental trust for our worldwide community.

YOUR MAIN RESPONSIBILITIES

• Leading Global Data Privacy Initiatives: You drive key projects such as data mapping, frameworks for international data transfers, and Data Protection Impact Assessments (DPIAs).
• Policy Management: You create and maintain global data privacy policies, considering evolving laws such as GDPR, CCPA, and the EU AI Act.
• Risk Management: You identify, assess, and support the remediation of global and local data privacy risks.
• Expert Consulting: You act as the central Subject Matter Expert (SME) and advise on complex data privacy inquiries.
• Incident Management: You manage the response to data privacy incidents and lead crisis management efforts.
• Compliance Responsibility: You are responsible for further regulatory topics such as Anti-Money Laundering (AML), Anti-Bribery, and Whistleblowing.
• Business Partnering: You work closely with Marketing, Events, and IT to foster a strong compliance culture focused on "Business Enablement."
• Training: You develop and coordinate comprehensive global training sessions on data privacy and compliance.

YOUR PROFILE

• Education: You hold a degree in Law, Business Law, or a related field with specialized compliance certification.
• Experience: You bring at least 5 years of professional experience in a legal or compliance role, ideally within the sports or entertainment industry.
• Core Competencies: You have a deep understanding of AI, AdTech, CRM systems, and data architecture.
• Work Style: You have the ability to balance legal risks with business objectives.
• Personality: You are a pragmatic problem-solver with excellent analytical skills and a high degree of autonomy.
• IT Tools: You are proficient in tech tools such as Monday.com and GSuite.
• Languages: English (C1/C2), other languages are a plus.

WHAT TO EXPECT

• The opportunity to take on responsibility in a fast-growing, international company with "sport-DNA."
• Flat hierarchies, short decision-making paths, and plenty of room for your ideas.
• A motivated, international team with a genuine passion for sports and events.
• A healthy work-life balance thanks to flexible, trust-based working hours.
• A modern office in a prime location – directly in Hamburg Altona with excellent transport links.
• 28 days of vacation to disconnect and recharge.
• Enjoy a Wellpass membership and discounted lunch directly in-house.
• Your "Deutschlandticket" is on us – 100% covered, keeping you mobile across Germany.
• Employee discounts in our HYROX stores.

ARE YOU IN?

Then we look forward to receiving your application. Simply upload your CV (without a photo) as a .pdf and answer the questions in the application form. Your point of contact is Isabelle (HYROX People).

We strive to create an inclusive and respectful working environment. All qualified applicants will be considered for employment without regard to race, color, religion, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, disability, age, or other legally protected characteristics. We value diversity and are committed to promoting equal opportunities for all.

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über uns

ibelsa – die cloudbasierte Hotelsoftware!

Werde Teil unseres Teams! Wir sind ein innovatives, inhabergeführtes Unternehmen, das aus den Start-up-Schuhen herausgewachsen ist, aber den frischen, offenen Spirit beibehalten hat. Zumindest glauben wir das und laden Dich ein, es herauszufinden. : )

Wir bieten 100% Arbeit remote an, legen dabei aber einen hohen Wert auf das gemeinsame Miteinander und wissen, dass es unser Umgang untereinander ist, welcher uns stark macht.

Natürlich erwarten dich bei uns ein attraktives Corporate Benefit Programm, eine überdurchschnittliche Vergütung, flexible Arbeitszeiten und eine betriebliche Altersvorsorge. Und nicht zu vergessen: das großartige Team, mit dem du zusammenarbeiten wirst.

Auf einen Blick

• Arbeitszeit: 30 Stunden pro Woche wünschenswert
• Eintrittstermin: Juni oder Juli 2026
• Arbeitsort: 100% remote

Deine To Do’s

• Du bist eine wichtige Ansprechperson für Neukund:innen und unterstützt sie ganz persönlich bei der Systemeinrichtung und dem Onboarding.
• Damit unsere Kund:innen unsere Hotelsoftware schnell und erfolgreich einsetzen können, führst du Online-Schulungen und Workshops durch.
• Du arbeitest eng mit unserem Support, dem Vertrieb und dem Produktteam zusammen, um unsere Kunden und ihre Erfolgsgeschichten in den Fokus zu rücken.
• Je nach Arbeitsaufkommen und in ruhigeren Zeiten unterstützt du zeitweise unser Vertriebsteam und hilfst dabei, ibelsa weiter in die Welt zu tragen.
• Du stehst im regelmäßigen Austausch mit unseren Partnern aus der Branche.
• Glückliche & zufriedene Kunden sind Deine Kunden? Now we’re talking… ibelsa steht für die persönliche Nähe.

Das bringst Du mit

• Du hast bereits in der Hotelbranche gearbeitet und kennst dich mit der Arbeit einer Hotelsoftware (PMS & Co.) bestens aus.
• Du hast große Freude daran, mit verschiedenen Persönlichkeiten zu interagieren und bist stark in der Kommunikation.
• Du bringst eine natürliche Affinität zu technischen Produkten mit.
• Optimalerweise verfügst du über Erfahrung im Durchführen von Remote-Schulungen für Kunden.
• Du stellst den Erfolg des Kunden ins Zentrum, arbeitest eigenverantwortlich und schätzt gleichzeitig echtes Teamwork.
• Offene und ehrliche Kommunikation gehört zu deinen echten Stärken.
• Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch.
• Aber: Alles kann, nichts muss – dafür sind wir ja ein Team und unterstützen dich!

Das erwartet Dich

• flache Hierarchien in einem motivierten, innovativen Team mit toller Atmosphäre
• Regelmäßige Teammeetings, eine attraktive Vergütung eine arbeitgeberfinanzierte, betriebliche Altersversorgung
• Nicht zuletzt: Die besten Kolleginnen und Kollegen der Welt!

Bist Du dabei? Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung!

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Du willst nicht nur zugucken, sondern mitgestalten – von der Idee bis zur internationalen Skalierung? Dann bist du hier genau richtig.

Wir launchen eine neue Brand im Bereich Fitness & Männergesundheit mit einem patentangemeldeten Produkt und weltweitem Marktpotenzial über 100 Mio EUR. Gleichzeitig baust du mit einem erfahrenen Gründer an zwei bereits erfolgreichen Marken.

Für die neue Brand planen wir aktuell eine Angel-Runde mit einigen der bekanntesten Namen der deutschen Startup- und E-Commerce-Szene. Für die Stelle ist ein Paket aus Gehalt und Beteiligung vorgesehen.

Über den Gründer: Timo Stosius hat zuvor ein VC-backed EdTech von 0 auf 170+ Mitarbeitende aufgebaut (Top 100 Fastest Growing German Startups 2021, Investoren wie HV Capital) und zwei erfolgreiche DTC-Brands gegründet. Jetzt bauen wir eine Brand Group mit einem kleinen, effizienten Team von A-Playern in Berlin.

Aufgaben

• Strategische Projekte: Du arbeitest direkt mit dem Gründer an den wichtigsten Hebeln der Brand Group und verantwortest eigene Projekte – zum Beispiel beim Launch neuer Produkte oder Internationalisierung.
• Go-To-Market: Du gestaltest die Launch-Strategie für eine völlig neue Marke mit – von Positionierung über erste Landing Pages bis zu Creatives für Ads und Social Media, zusammen mit AI-Tools und Dienstleistern.
• Produktentwicklung: Du sammelst Feedback, treibst Prototypen voran, begleitest wissenschaftliche Studien und koordinierst alles bis zur Marktreife – Seite an Seite mit unserer Head of Operations, die unsere Supply Chain verantwortet.
• Partnerschaften & Netzwerk: Du findest die richtigen strategischen Partner und baust langfristige Beziehungen auf – mit Creatorn, Experten, Investoren und Presse.
• Fundraising: Du begleitest unsere Angel-Runde und spätere Finanzierungsrunden aktiv mit – von der Vorbereitung von Assets bis zum Notartermin.

Qualifikation

• Strategisches Denken: Du arbeitest dich schnell in neue Themen ein, denkst unternehmerisch und fühlst dich in flexiblen Strukturen wohl.
• Wirtschaftliche Erfahrung: Du bringst erste Erfahrung aus Startups, Beratung oder einem starken BWL-Studium mit (idealerweise WHU, EBS, HHL o.ä.).
• Branchen-Know-how: Erfahrung in E-Commerce, Fitness, Healthcare oder Fundraising ist ein Plus.
• AI-Kompetenz: Du nutzt Claude, ChatGPT & Co. bereits regelmäßig und kannst effiziente Workflows bauen, die dir und dem Team Stunden sparen.
• Ästhetisches Gespür: Du setzt kreative Assets für Ads und Web auf hohem Niveau um – selbst, mit AI oder mit Freelancern.
• Deutsch-Skills: Du kommunizierst professionell und präzise auf Deutsch und Englisch – ob mit Partnern, im Team oder mit Dienstleistern.
• Hybrid in Berlin: Du bist 2–3 Tage pro Woche vor Ort in Berlin und arbeitest den Rest remote und asynchron – strukturiert und eigenständig.
• Werte-Fit: Idealerweise hast du einen persönlichen Bezug zum Thema Fitness und Männergesundheit – du kennst die Szene rund um Andrew Huberman und Bryan Johnson oder Marken wie ESN, Eight Sleep und Whoop.

Benefits

• Gründer-Erfahrung ohne Risiko: Du bekommst die Learnings, die Freiheit und den Gestaltungsraum wie bei einer eigenen Gründung – aber mit einem validierten Produkt, finanzieller Sicherheit und einem erfahrenen Gründer an deiner Seite.
• Schnelle Entscheidungen & echter Impact: Hier gibt es keine langen Abstimmungsschleifen – alles, was du machst, macht einen direkten Unterschied.
• Wachstum: Deine Rolle wächst mit der Company, und hier ist unendlich Luft nach oben, weitere Verantwortung zu übernehmen und eigene Teams aufzubauen.
• Netzwerk: Du bekommst direkten Zugang zu einigen der bekanntesten Gründer und Investoren der deutschen E-Commerce- und Startup-Szene.
• Gehalt & Beteiligung: Wir gestalten für dich ein faires Paket aus Fixgehalt und Beteiligung an der neuen Marke – passend zu deinem Profil.

Wenn du dabei sein willst, schick uns deinen Lebenslauf und 2–3 Sätze dazu, warum du die richtige Person für diese Rolle bist.

Wir freuen uns auf dich!

PS: Es kann sein, dass dieser Job mehrmals mit unterschiedlichen Titeln und Schwerpunkten gelistet ist – so stellen wir sicher, dass er möglichst viele Personen erreicht. Bewirb dich einfach da, wo du dich am meisten angesprochen fühlst – und gemeinsam gestalten wir die Rolle so, wie sie perfekt zu dir passt.

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Wir launchen eine neue Brand im Bereich Fitness & Männergesundheit mit einem patentangemeldeten Produkt und weltweitem Marktpotenzial über 100 Mio EUR. Gleichzeitig baust du mit einem erfahrenen Gründer an zwei bereits erfolgreichen Marken.

Für die neue Brand planen wir aktuell eine Angel-Runde mit einigen der bekanntesten Namen der deutschen Startup- und E-Commerce-Szene. Für die Stelle ist ein Paket aus Gehalt und Beteiligung vorgesehen.

Über den Gründer: Timo Stosius hat zuvor ein VC-backed EdTech von 0 auf 170+ Mitarbeitende aufgebaut (Top 100 Fastest Growing German Startups 2021, Investoren wie HV Capital) und zwei erfolgreiche DTC-Brands gegründet. Jetzt bauen wir eine Brand Group mit einem kleinen, effizienten Team von A-Playern in Berlin.

Aufgaben

• Strategische Projekte: Du arbeitest direkt mit dem Gründer an den wichtigsten Hebeln der Brand Group und verantwortest eigene Projekte – zum Beispiel beim Launch neuer Produkte oder Internationalisierung.
• Go-To-Market: Du gestaltest die Launch-Strategie für eine völlig neue Marke mit – von Positionierung über erste Landing Pages bis zu Creatives für Ads und Social Media, zusammen mit AI-Tools und Dienstleistern.
• Produktentwicklung: Du sammelst Feedback, treibst Prototypen voran, begleitest wissenschaftliche Studien und koordinierst alles bis zur Marktreife – Seite an Seite mit unserer Head of Operations, die unsere Supply Chain verantwortet.
• Partnerschaften & Netzwerk: Du findest die richtigen strategischen Partner und baust langfristige Beziehungen auf – mit Creatorn, Experten, Investoren und Presse.
• Fundraising: Du begleitest unsere Angel-Runde und spätere Finanzierungsrunden aktiv mit – von der Vorbereitung von Assets bis zum Notartermin.

Qualifikation

• Strategisches Denken: Du arbeitest dich schnell in neue Themen ein, denkst unternehmerisch und fühlst dich in flexiblen Strukturen wohl.
• Wirtschaftliche Erfahrung: Du bringst erste Erfahrung aus Startups, Beratung oder einem starken BWL-Studium mit (idealerweise WHU, EBS, HHL o.ä.).
• Branchen-Know-how: Erfahrung in E-Commerce, Fitness, Healthcare oder Fundraising ist ein Plus.
• AI-Kompetenz: Du nutzt Claude, ChatGPT & Co. bereits regelmäßig und kannst effiziente Workflows bauen, die dir und dem Team Stunden sparen.
• Ästhetisches Gespür: Du setzt kreative Assets für Ads und Web auf hohem Niveau um – selbst, mit AI oder mit Freelancern.
• Deutsch-Skills: Du kommunizierst professionell und präzise auf Deutsch und Englisch – ob mit Partnern, im Team oder mit Dienstleistern.
• Hybrid in Berlin: Du bist 2–3 Tage pro Woche vor Ort in Berlin und arbeitest den Rest remote und asynchron – strukturiert und eigenständig.
• Werte-Fit: Idealerweise hast du einen persönlichen Bezug zum Thema Fitness und Männergesundheit – du kennst die Szene rund um Andrew Huberman und Bryan Johnson oder Marken wie ESN, Eight Sleep und Whoop.

Benefits

• Gründer-Erfahrung ohne Risiko: Du bekommst die Learnings, die Freiheit und den Gestaltungsraum wie bei einer eigenen Gründung – aber mit einem validierten Produkt, finanzieller Sicherheit und einem erfahrenen Gründer an deiner Seite.
• Schnelle Entscheidungen & echter Impact: Hier gibt es keine langen Abstimmungsschleifen – alles, was du machst, macht einen direkten Unterschied.
• Wachstum: Deine Rolle wächst mit der Company, und hier ist unendlich Luft nach oben, weitere Verantwortung zu übernehmen und eigene Teams aufzubauen.
• Netzwerk: Du bekommst direkten Zugang zu einigen der bekanntesten Gründer und Investoren der deutschen E-Commerce- und Startup-Szene.
• Gehalt & Beteiligung: Wir gestalten für dich ein faires Paket aus Fixgehalt und Beteiligung an der neuen Marke – passend zu deinem Profil.

Wenn du dabei sein willst, schick uns deinen Lebenslauf und 2–3 Sätze dazu, warum du die richtige Person für diese Rolle bist.

Wir freuen uns auf dich!

PS: Es kann sein, dass dieser Job mehrmals mit unterschiedlichen Titeln und Schwerpunkten gelistet ist – so stellen wir sicher, dass er möglichst viele Personen erreicht. Bewirb dich einfach da, wo du dich am meisten angesprochen fühlst – und gemeinsam gestalten wir die Rolle so, wie sie perfekt zu dir passt.

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Du willst hautnah miterleben, wie aus viralen Produkten internationale Millionen-Marken entstehen – und dabei nicht nur zuschauen, sondern aktiv die Fäden in der Hand halten? Dann bist du bei uns genau richtig.

Wir suchen eine strukturierte, hungrige Persönlichkeit als rechte Hand des Gründers im Bereich Marketing. Du treibst Projekte voran, steuerst Freelancer und Agenturen und sorgst dafür, dass wir in deinem Bereich aufs nächste Level kommen.

Über den Gründer: Timo Stosius hat zuvor ein Tech-Startup von 0 auf 170+ Personen mitaufgebaut (Top 100 Fastest Growing German Startups 2021) mit Investoren wie HV Capital – bekannt von Marken wie Zalando und Flixbus.

Zusammen mit einem kleinen, effizienten Team von A-Playern bauen wir nun in Berlin eine Gruppe von Consumer Brands mit aktuell 7-stelligem Jahresumsatz. Dazu gehört Cards For Christianity (virales Partyspiel), Philia (soziale Bio-Olivenöl-Marke) und eine Neugründung im Bereich Fitness & Männergesundheit mit einem Patent und internationalem Marktpotenzial über 100 Mio. Euro.

Aufgaben

• E-Mail-Marketing & CRM: Zusammen mit Partnern entwickelst du E-Mail-Flows in Klaviyo weiter, setzt Kampagnen auf und sorgst dafür, dass aus Käufern Wiederkäufer werden.
• Shop-Optimierung: Du steuerst CRO-Maßnahmen und A/B-Tests, lässt Produktbilder überarbeiten und entwickelst unseren Shopify-Shop kontinuierlich weiter.
• Paid Ads & SEA: Du steuerst mit Partnern das Media Buying, behältst die Performance im Blick und koordinierst die Kampagnenoptimierung.
• SEO & GEO: Du identifizierst Potenziale in der organischen Sichtbarkeit und setzt Maßnahmen gemeinsam mit Dienstleistern um.
• Influencer & Social: Du koordinierst Creator-Kooperationen, pflegst Kontakte und unterstützt bei der Content-Planung für unsere Social-Kanäle.
• Creative Production: Du baust einen AI-gestützten Creative-Production-Prozess auf und steuerst die Umsetzung mit Freelancern und Tools.
• Events & neue Kanäle: Du recherchierst relevante Events, planst unsere Präsenz und bringst Ideen für neue Vertriebswege ein.
• Produktlaunches & Strategie: Gemeinsam mit dem Gründer planst du Launches, Strategien und arbeitest an großen Ideen für alle Marken.

Qualifikation

• Studium im Bereich E-Commerce, Marketing oder vergleichbar – oder erste praktische Erfahrung bei einer DTC-Brand, idealerweise im Bereich 5–20 Mio. EUR Jahresumsatz.
• Strukturierte Arbeitsweise: Du kannst Aufgaben priorisieren, Prozesse nachhalten und Ergebnisse kontrollieren – auch wenn mehrere Projekte gleichzeitig laufen.
• Social Media: Du bist selbst aktiv auf Instagram, TikTok & Co., hast ein Gespür für Trends und verstehst, wie Marken viral gehen können.
• AI- und Technik-Skills: Du bist kein Entwickler, findest dich aber schnell in Tools wie Claude, Shopify, Klaviyo, Google Analytics und Ads-Plattformen zurecht.
• Kommunikation: Du kannst professionell und präzise auf Deutsch und Englisch kommunizieren – ob mit Freelancern, Agenturen oder Partnern.
• Vor Ort in Berlin: Du kannst 2–3 Tage pro Woche in Berlin vor Ort sein und arbeitest remote strukturiert und asynchron.
• Werte-Fit: Du bist werteorientiert – ein Bezug zu den Themen Ernährung, Fitness und Glaube ist kein Muss, aber ein Plus.

Benefits

• Rechte Hand des Gründers: Du arbeitest direkt mit Timo und erlebst hautnah, wie Marken in verschiedenen Branchen aufgebaut und skaliert werden.
• Schnelle Wirkung: Du setzt Projekte um, die sichtbar Umsatz bewegen, von CRO-Optimierungen bis zu Produktlaunches.
• Sinnvolle Produkte: Du arbeitest an Marken, die Menschen gesünder, glücklicher und verbundener machen.
• Wachstums-Perspektive: Du wirst viel lernen und kannst schnell mehr Verantwortung übernehmen, mit unendlich Luft nach oben.
• Flexibles Umfeld: Kleines, agiles Team, Verantwortung und Freiheit gehen bei uns Hand in Hand. Kreativität kennt bei uns keinen 9-to-5-Rhythmus.
• Starkes Netzwerk: Du profitierst von einem Netzwerk mit einigen der größten Namen aus der deutschen Startup-, Creator- und E-Commerce-Szene.
• Faire Vergütung: Passend zu deiner Erfahrung 35.000–45.000 € Jahresgehalt, mit Potenzial schnell aufzusteigen und sogar an Marken beteiligt zu werden.

Klingt nach dir?

Dann schick uns deinen Lebenslauf und 2–3 Sätze dazu, warum du die richtige Person für diese Rolle bist. Wir freuen uns auf dich!

PS: Es kann sein, dass dieser Job mehrmals mit unterschiedlichen Titeln gelistet ist – so stellen wir sicher, dass er möglichst viele Personen erreicht. Bewirb dich einfach da, wo du dich am meisten angesprochen fühlst.

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Du willst hautnah miterleben, wie aus viralen Produkten internationale Millionen-Marken entstehen – und dabei nicht nur zuschauen, sondern aktiv die Fäden in der Hand halten? Dann bist du bei uns genau richtig.

Wir suchen eine strukturierte, hungrige Persönlichkeit als rechte Hand des Gründers im Bereich Marketing. Du treibst Projekte voran, steuerst Freelancer und Agenturen und sorgst dafür, dass wir in deinem Bereich aufs nächste Level kommen.

Über den Gründer: Timo Stosius hat zuvor ein Tech-Startup von 0 auf 170+ Personen mitaufgebaut (Top 100 Fastest Growing German Startups 2021) mit Investoren wie HV Capital – bekannt von Marken wie Zalando und Flixbus.

Zusammen mit einem kleinen, effizienten Team von A-Playern bauen wir nun in Berlin eine Gruppe von Consumer Brands mit aktuell 7-stelligem Jahresumsatz. Dazu gehört Cards For Christianity (virales Partyspiel), Philia (soziale Bio-Olivenöl-Marke) und eine Neugründung im Bereich Fitness & Männergesundheit mit einem Patent und internationalem Marktpotenzial über 100 Mio. Euro.

Aufgaben

• E-Mail-Marketing & CRM: Zusammen mit Partnern entwickelst du E-Mail-Flows in Klaviyo weiter, setzt Kampagnen auf und sorgst dafür, dass aus Käufern Wiederkäufer werden.
• Shop-Optimierung: Du steuerst CRO-Maßnahmen und A/B-Tests, lässt Produktbilder überarbeiten und entwickelst unseren Shopify-Shop kontinuierlich weiter.
• Paid Ads & SEA: Du steuerst mit Partnern das Media Buying, behältst die Performance im Blick und koordinierst die Kampagnenoptimierung.
• SEO & GEO: Du identifizierst Potenziale in der organischen Sichtbarkeit und setzt Maßnahmen gemeinsam mit Dienstleistern um.
• Influencer & Social: Du koordinierst Creator-Kooperationen, pflegst Kontakte und unterstützt bei der Content-Planung für unsere Social-Kanäle.
• Creative Production: Du baust einen AI-gestützten Creative-Production-Prozess auf und steuerst die Umsetzung mit Freelancern und Tools.
• Events & neue Kanäle: Du recherchierst relevante Events, planst unsere Präsenz und bringst Ideen für neue Vertriebswege ein.
• Produktlaunches & Strategie: Gemeinsam mit dem Gründer planst du Launches, Strategien und arbeitest an großen Ideen für alle Marken.

Qualifikation

• Studium im Bereich E-Commerce, Marketing oder vergleichbar – oder erste praktische Erfahrung bei einer DTC-Brand, idealerweise im Bereich 5–20 Mio. EUR Jahresumsatz.
• Strukturierte Arbeitsweise: Du kannst Aufgaben priorisieren, Prozesse nachhalten und Ergebnisse kontrollieren – auch wenn mehrere Projekte gleichzeitig laufen.
• Social Media: Du bist selbst aktiv auf Instagram, TikTok & Co., hast ein Gespür für Trends und verstehst, wie Marken viral gehen können.
• AI- und Technik-Skills: Du bist kein Entwickler, findest dich aber schnell in Tools wie Claude, Shopify, Klaviyo, Google Analytics und Ads-Plattformen zurecht.
• Kommunikation: Du kannst professionell und präzise auf Deutsch und Englisch kommunizieren – ob mit Freelancern, Agenturen oder Partnern.
• Vor Ort in Berlin: Du kannst 2–3 Tage pro Woche in Berlin vor Ort sein und arbeitest remote strukturiert und asynchron.
• Werte-Fit: Du bist werteorientiert – ein Bezug zu den Themen Ernährung, Fitness und Glaube ist kein Muss, aber ein Plus.

Benefits

• Rechte Hand des Gründers: Du arbeitest direkt mit Timo und erlebst hautnah, wie Marken in verschiedenen Branchen aufgebaut und skaliert werden.
• Schnelle Wirkung: Du setzt Projekte um, die sichtbar Umsatz bewegen, von CRO-Optimierungen bis zu Produktlaunches.
• Sinnvolle Produkte: Du arbeitest an Marken, die Menschen gesünder, glücklicher und verbundener machen.
• Wachstums-Perspektive: Du wirst viel lernen und kannst schnell mehr Verantwortung übernehmen, mit unendlich Luft nach oben.
• Flexibles Umfeld: Kleines, agiles Team, Verantwortung und Freiheit gehen bei uns Hand in Hand. Kreativität kennt bei uns keinen 9-to-5-Rhythmus.
• Starkes Netzwerk: Du profitierst von einem Netzwerk mit einigen der größten Namen aus der deutschen Startup-, Creator- und E-Commerce-Szene.
• Faire Vergütung: Passend zu deiner Erfahrung 35.000–45.000 € Jahresgehalt, mit Potenzial schnell aufzusteigen und sogar an Marken beteiligt zu werden.

Klingt nach dir?

Dann schick uns deinen Lebenslauf und 2–3 Sätze dazu, warum du die richtige Person für diese Rolle bist. Wir freuen uns auf dich!

PS: Es kann sein, dass dieser Job mehrmals mit unterschiedlichen Titeln gelistet ist – so stellen wir sicher, dass er möglichst viele Personen erreicht. Bewirb dich einfach da, wo du dich am meisten angesprochen fühlst.

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Are you ready to power the future?

At SolarEdge (NASDAQ: SEDG), we're a global leader in smart energy technology, with over 4,000 employees, offices in 34 countries, and millions of installations worldwide.

Our innovative solutions include solar inverters, battery storage, backup systems, EV charging, and AI-based energy management. We're committed to making clean, green energy the primary power source for homes, businesses, and beyond.

With the growing demand for electricity, the need for smart, clean energy sources is constantly rising. SolarEdge offers amazing opportunities to develop your skills in a multidisciplinary environment, covering everything from research and development to production and customer supply. Work with talented colleagues, tackle exciting challenges, and help create a sustainable future in an industry that's always evolving and innovating. Join us and be part of a company that values creativity, agility, and impactful work. 

The EU Marketing team is made up of highly creative, competent, marketing professionals, who are capable of thinking and doing at the same time. In your role, you’ll be expected to support the implementation of marketing activities and events to sustain the SolarEdge’s marketing strategy with the vision based on SolarEdge being the prosumers #1 choice for smart energy solutions. Your touch points are mostly B2B but with increasing emphasis on B2B2C.

You will report directly to the Director of Marcom Europe and indirectly to the Country Managers Germany and Austria/Switzerland. You will have marketing responsibilities spanning the regional markets in DACH (Germany, Austria and Switzerland). 

Key Responsibilities

•  Plan and execute quarterly lead‑generation campaigns designed to increase pipeline and drive revenue growth, with one major strategic campaign per quarter.
• Lead content development across newsletters, case studies, articles, testimonials, sales presentations, and other marketing collateral.
• Manage advertising and media planning, ensuring effective execution across relevant channels.
• Develop localized and engaging social media and digital content tailored to the DACH market.
• Oversee planning and execution of events, including trade shows, customer events, and partner activities.
• Ensure full compliance with SolarEdge brand and corporate guidelines across all marketing activities in your region.
• Support sales teams with marketing tools and lead‑generation initiatives to enhance customer engagement and conversion.
• Manage the regional marketing budget, including forecasting, tracking expenditures, and optimizing ROI.
• Organize customer training programs and webinars in collaboration with local sales and technical teams.
• Coordinate production of artwork, booth materials, and marketing assets, ensuring brand compliance, budget alignment, and timely delivery.
• Act as a proud SolarEdge Brand Ambassador, confidently presenting to customers and representing the company at industry events.
• Ensure accuracy and cultural integrity of all translations from English into local DACH languages.

• Languages: Native German speaker with fluency in English.
• Education: A university degree is required. While no specific field is mandatory, disciplines such as Marketing, Business Administration, Creative Arts, Technical Design, or Engineering are viewed favorably.
• Marketing Experience: Minimum of 2 years of professional marketing experience, including digital marketing and event management. SolarEdge has traditionally operated in a B2B environment but is increasingly expanding downstream; therefore, experience in B2C technology is considered a valuable asset.
• Industry Experience: Experience in renewable energy, high‑tech sectors, power electronics, or electric vehicle industries is desirable but not strictly required.
• Soft Skills & Personal Attributes:

1. Strategic and creative thinker
2. Excellent written and verbal communication skills
3. Strong planning and organizational abilities
4. Highly reliable, committed to delivering on promises and meeting deadlines
5. Ability to multitask, stay composed under pressure, and collaborate effectively across teams
6. Empathetic team player with a strong desire to empower others
7. Solid analytical skills, strong attention to detail, and confidence working with numbers
8. Strong presentation skills, with the ability to speak confidently and inspire audiences of all sizes

SolarEdge recognizes its talented and diverse workforce as a key competitive advantage. Our business success is a reflection of the quality and skill of our people. 

SolarEdge is committed to seeking out and retaining the finest human talent to ensure top business growth and performance. 

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Du willst hautnah miterleben, wie aus viralen Produkten internationale Millionen-Marken entstehen – und dabei nicht nur zuschauen, sondern aktiv die Fäden in der Hand halten? Dann bist du bei uns genau richtig.

Wir suchen eine strukturierte, hungrige Persönlichkeit als rechte Hand des Gründers im Bereich Marketing. Du treibst Projekte voran, steuerst Freelancer und Agenturen und sorgst dafür, dass wir in deinem Bereich aufs nächste Level kommen.

Über den Gründer: Timo Stosius hat zuvor ein Tech-Startup von 0 auf 170+ Personen mitaufgebaut (Top 100 Fastest Growing German Startups 2021) mit Investoren wie HV Capital – bekannt von Marken wie Zalando und Flixbus.

Zusammen mit einem kleinen, effizienten Team von A-Playern bauen wir nun in Berlin eine Gruppe von Consumer Brands mit aktuell 7-stelligem Jahresumsatz. Dazu gehört Cards For Christianity (virales Partyspiel), Philia (soziale Bio-Olivenöl-Marke) und eine Neugründung im Bereich Fitness & Männergesundheit mit einem Patent und internationalem Marktpotenzial über 100 Mio. Euro.

Aufgaben

• E-Mail-Marketing & CRM: Zusammen mit Partnern entwickelst du E-Mail-Flows in Klaviyo weiter, setzt Kampagnen auf und sorgst dafür, dass aus Käufern Wiederkäufer werden.
• Shop-Optimierung: Du steuerst CRO-Maßnahmen und A/B-Tests, lässt Produktbilder überarbeiten und entwickelst unseren Shopify-Shop kontinuierlich weiter.
• Paid Ads & SEA: Du steuerst mit Partnern das Media Buying, behältst die Performance im Blick und koordinierst die Kampagnenoptimierung.
• SEO & GEO: Du identifizierst Potenziale in der organischen Sichtbarkeit und setzt Maßnahmen gemeinsam mit Dienstleistern um.
• Influencer & Social: Du koordinierst Creator-Kooperationen, pflegst Kontakte und unterstützt bei der Content-Planung für unsere Social-Kanäle.
• Creative Production: Du baust einen AI-gestützten Creative-Production-Prozess auf und steuerst die Umsetzung mit Freelancern und Tools.
• Events & neue Kanäle: Du recherchierst relevante Events, planst unsere Präsenz und bringst Ideen für neue Vertriebswege ein.
• Produktlaunches & Strategie: Gemeinsam mit dem Gründer planst du Launches, Strategien und arbeitest an großen Ideen für alle Marken.

Qualifikation

• Studium im Bereich E-Commerce, Marketing oder vergleichbar – oder erste praktische Erfahrung bei einer DTC-Brand, idealerweise im Bereich 5–20 Mio. EUR Jahresumsatz.
• Strukturierte Arbeitsweise: Du kannst Aufgaben priorisieren, Prozesse nachhalten und Ergebnisse kontrollieren – auch wenn mehrere Projekte gleichzeitig laufen.
• Social Media: Du bist selbst aktiv auf Instagram, TikTok & Co., hast ein Gespür für Trends und verstehst, wie Marken viral gehen können.
• AI- und Technik-Skills: Du bist kein Entwickler, findest dich aber schnell in Tools wie Claude, Shopify, Klaviyo, Google Analytics und Ads-Plattformen zurecht.
• Kommunikation: Du kannst professionell und präzise auf Deutsch und Englisch kommunizieren – ob mit Freelancern, Agenturen oder Partnern.
• Vor Ort in Berlin: Du kannst 2–3 Tage pro Woche in Berlin vor Ort sein und arbeitest remote strukturiert und asynchron.
• Werte-Fit: Du bist werteorientiert – ein Bezug zu den Themen Ernährung, Fitness und Glaube ist kein Muss, aber ein Plus.

Benefits

• Rechte Hand des Gründers: Du arbeitest direkt mit Timo und erlebst hautnah, wie Marken in verschiedenen Branchen aufgebaut und skaliert werden.
• Schnelle Wirkung: Du setzt Projekte um, die sichtbar Umsatz bewegen, von CRO-Optimierungen bis zu Produktlaunches.
• Sinnvolle Produkte: Du arbeitest an Marken, die Menschen gesünder, glücklicher und verbundener machen.
• Wachstums-Perspektive: Du wirst viel lernen und kannst schnell mehr Verantwortung übernehmen, mit unendlich Luft nach oben.
• Flexibles Umfeld: Kleines, agiles Team, Verantwortung und Freiheit gehen bei uns Hand in Hand. Kreativität kennt bei uns keinen 9-to-5-Rhythmus.
• Starkes Netzwerk: Du profitierst von einem Netzwerk mit einigen der größten Namen aus der deutschen Startup-, Creator- und E-Commerce-Szene.
• Faire Vergütung: Passend zu deiner Erfahrung 35.000–45.000 € Jahresgehalt, mit Potenzial schnell aufzusteigen und sogar an Marken beteiligt zu werden.

Klingt nach dir?

Dann schick uns deinen Lebenslauf und 2–3 Sätze dazu, warum du die richtige Person für diese Rolle bist. Wir freuen uns auf dich!

PS: Es kann sein, dass dieser Job mehrmals mit unterschiedlichen Titeln gelistet ist – so stellen wir sicher, dass er möglichst viele Personen erreicht. Bewirb dich einfach da, wo du dich am meisten angesprochen fühlst.

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Sicherheit im Straßenverkehr und langlebige Qualität sind unser Antrieb. Wir entwickeln durchdachte Lösungen, die exakt auf die Bedürfnisse unserer Kunden zugeschnitten sind – nachhaltig gefertigt und kombiniert mit erstklassigem Kundenservice.

Wir glauben, dass ein Team aus 20 A-Playern mehr schafft als 100 Personen, die mittelmäßig sind in dem, was sie tun. Bei uns bist du umgeben von echten Machern und Macherinnen mit großen Ambitionen. Das Durchschnittsalter ist 28. Wir zahlen überdurchschnittliche Gehälter und nach oben ist kein Limit gesetzt. Wer großen Wert für das Unternehmen schafft, soll auch so bezahlt werden!

Wir arbeiten fast komplett remote und machen jährlich coole Live-Events.

Bewirb dich jetzt!

Aufgaben

Du verantwortest unseren Shopify Store gemeinsam mit der Geschäftsführung:
- Shop Anpassungen
- Neue Funktionen bauen
- Kontrollieren, dass alles sauber läuft / Bugs fixen

Du stellst anhand von Analysen (Shopify Berichte, Hotjar, etc.) gemeinsam mit der Geschäftsführung Hypothesen auf, wie unser Shop noch besser performen könnte. Dann erstellst du entweder selbst, mit dem Geschäftsführer oder dem Marketing Team neue Designs, programmierst sie, schaltest AB-Tests und wertest sie aus.

Qualifikation

Du bist ein Profi in allen relevanten Programmiersprachen und bist in der Lage, extrem hochwertigen Code zu schreiben.

Du hast stark ausgeprägte analytische Fähigkeiten. Du wertest gerne Dinge aus und bist ein Zahlenmensch.

Du hast stark ausgeprägte verkaufspsychologische Fähigkeiten. Du verstehst Nutzerverhalten und die Psychologie des Online Shoppings.

Du hast Bock auf Arbeit und willst etwas erreichen.

Benefits

- Remote Work
- Flexible Arbeitszeit
- Büro Setup deiner Wahl
- Junges A-Player Team
- Top Verdienstmöglichkeiten
- Corporate Benefits Zugang

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Starte deine Karriere im Vertrieb bei IDALABS in Kiel. Als Junior Sales Managerin (w/m/d) stellst du gemeinsam mit unserem PreSales-Team den Nutzen für unsere Kunden in den Mittelpunkt und arbeitest im Value-Based-Selling-Ansatz: keine Features, sondern echte Vorteile. Im Rahmen klarer Vertriebsprozesse wächst du Schritt für Schritt in eine Rolle hinein, in der Beratung, Vertrauen, Netzwerk und nachhaltiger Erfolg zählen.

Aufgaben

• Discovery und Qualifizierung von Leads
• Gestaltung einer großartigen Customer Journey vom ersten Kontakt bis über den Abschluss hinaus
• Viel, viel Kommunikation mit Interessenten, Kunden und Partnern
• Teilnahme an Messen und Veranstaltungen zur aktiven Neukundengewinnung
• Aufbau und Pflege eines Netzwerks mit befreundeten Lieferanten unserer Kunden
• Enge Zusammenarbeit mit PreSales, Marketing, der Geschäftsleitung und den anderen Sales Managern im Team
• Einbringen von Marktfeedback zur Weiterentwicklung unserer Lösungen und Prozesse
• Dokumentation aller Aktivitäten in unserem CRM-System

Qualifikation

• Erste Erfahrungen im Vertrieb oder großes Interesse, in diesem Bereich durchzustarten
• Freude an Kommunikation – ob telefonisch, per Mail, online oder persönlich
• Neugier und Lernbereitschaft, um Value-Based Selling bei uns von Grund auf zu lernen oder dein Wissen zu erweitern
• Teamgeist: enge Zusammenarbeit mit PreSales, Marketing und Sales macht dir Spaß
• Analytisches Denken, um Kundenbedürfnisse schnell zu erkennen und passende Lösungen darzustellen
• Eigeninitiative, Organisationstalent und Lust, Verantwortung zu übernehmen
• Erfahrungen in der Bauwirtschaft sind hilfreich, aber keinesfalls Voraussetzung - wir bringen dir alles bei, was du brauchst
• Affinität zu und Interesse an komplexen Softwareprodukten sowie die Bereitschaft, dich schnell in unser eigenes IDA-CRM einzuarbeiten

Benefits

• Keine leeren Floskeln, sondern das, was wirklich zählt: eine offene, wertschätzende Kultur und ein Team, das zusammenhält
• Eine steile Lernkurve im Werte-basierten Vertrieb – du baust dir Skills auf, die dich langfristig weiterbringen
• Moderne Arbeitsumgebung mit engem Austausch zwischen Vertrieb, PreSales, Marketing und Produktentwicklung
• Ein super gut verkaufbares Produkt mit klar erkennbarem Nutzen und Mehrwerten für unsere Zielgruppe
• Regelmäßige Team-Offsites und andere Events, bei denen Arbeit und Spaß Hand in Hand gehen
• Top-Ausstattung: Smartphone, Laptop und ein Dienstwagen – alles auch zur privaten Nutzung

Klingt spannend? Dann starte deine Karriere im Vertrieb bei IDALABS und lerne modernen Vertrieb von Grund auf in einem Team, das auf Offenheit und Vertrauen setzt. Das Handwerk hat goldenen Boden. Gemeinsam mit dir wollen wir dieses Potenzial heben. Bewirb dich jetzt! Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit dir die Lebensrealität unserer Kunden jeden Tag ein Stück besser zu machen.

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Power the Future with us!

SolarEdge (NASDAQ: SEDG) ist ein weltweit führender Anbieter leistungsstarker, intelligenter Energietechnologien mit über 4000 Mitarbeitern, Niederlassungen in 34 Ländern und Millionen von installierten Produkten in über 133 Ländern.

Unser breit gefächertes Produktangebot umfasst intelligente Solarwechselrichter, Batteriespeicher, Backup-Systeme, Ladegeräte für Elektrofahrzeuge und komplette Energiemanagementsysteme für Private und Industrielle- Anwendungen.

Durch den Einsatz von erstklassigen technischen Fähigkeiten und mit einem unerbittlichen Fokus auf Innovation streben wir danach, eine Welt zu schaffen, in der saubere, grüne Energie aus der Sonne die primäre Energiequelle für unsere Häuser, Unternehmen und so ziemlich überall, wo wir leben, ist.

SolarEdge ist auf der Suche nach einem ehrgeizigen Commercial Sales Manager im Außendienst für Deutschland mit technischem Know-how zur Unterstützung des deutschen Vertriebsteams.  Bei SolarEdge erwartet Sie ein unbefristeter Arbeitsvertrag, modernster Arbeitsalltag mit der zugehörigen Arbeitsausstattung für die Remote Work und Home Office Tätigkeit.

Region: Deutschland PLZ Gebiete 7 & 8 oder 5 & 6

Ihr Aufgabengebiet:

• Als Commercial Sales Manager fungieren Sie als zentraler Ansprechpartner für die Konzeption, Beratung und strategische Ausrichtung von erneuerbarer Energieanlagen.
• Ausbau von dem bestehenden Kundenportfolio sowie Neukunden Akquise
• Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Solarvertriebskanälen wie Installateuren, EPC`s, Versorgungsunternehmen, Projektentwicklern, Gewerbekunden und strategischen Kunden in der Region.
• Identifizierung und Entwicklung von Verkaufschancen
• Erarbeitung von Marktanalysen und Strategieentwicklung für die Region
• Entwicklung der regionalen Marketingstrategie und Abstimmung mit der Marketingabteilung
• Stärkung der Kundenkompetenzen durch Produktschulungen, Workshops und Trainings
• Unterstützung bei der Anlagenplanung und Gestaltung von Photovoltaikanlagen
• Unterstützung des Produktmanagements bei der Definition und Verbesserung des Produktportfolios für den Einsatz auf dem deutschen Markt
• Teilnahme an Fachmessen und Kundenevents

 Anforderungen:

• Technisch oder wirtschaftlich abgeschlossenes Studium, Techniker, Meister oder vergleichbares wünschenswert
• Branchen und Fachwissen in der Photovoltaik erforderlich
• Erfahrung im Vertrieb von Technologie Produkten
• Regionale Vernetzung zu den oben genannten Solarvertriebskanälen von Vorteil
• Erste Erfahrungen mit dem Produktportfolio von SolarEdge sind von Vorteil
• Fähigkeit, neue Kunden zu identifizieren und zu gewinnen und gleichzeitig bestehende Beziehungen zu pflegen
• Persönliches Interesse, Flexibilität und Lernbereitschaft zur Weiterentwicklung 
• Sehr gute Deutsch Kenntnisse in Wort und Schrift, mit zielorientierter Kommunikation und sehr gutem Sprachverständnis. Englischkenntnisse von Vorteil
• Selbstständige und proaktive Arbeitshaltung bzw. Engagement

SolarEdge betrachtet seine talentierte und vielfältige Belegschaft als einen entscheidenden Wettbewerbsvorteil. Unser Geschäftserfolg ist ein Spiegelbild der Qualität und der Fähigkeiten unserer Mitarbeiter.

SolarEdge ist bestrebt, die besten Talente zu finden und zu halten, um Wachstum und Leistung des Unternehmens zu gewährleisten.

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Wir sind Searchperts – eine spezialisierte SEA & Google-Ads-Agentur aus Düsseldorf.
Unsere Vision: eine der führenden Google-Ads-Agenturen in Deutschland und Europa aufzubauen.

AI ist heute bereits besser in der Datenanalyse als jeder Mensch. Wir wollen diesen Vorteil konsequent nutzen – für uns intern und für unsere Kunden. Dafür suchen wir einen Brand & AI Operations Manager (m/w/d), der zwei Dinge verbindet, die selten zusammenkommen: Searchperts nach außen wachsen lassen – durch Brand Building, Awareness und Storytelling – und die Agentur von innen durch AI-first Prozesse effizienter machen.

Diese Stelle gibt es so nicht. Wir suchen keine Person für eine Schublade – sondern jemanden, der morgens eine Automatisierung in Claude Cowork aufsetzt und nachmittags ein Video-Skript schreibt, das sitzt.

Aufgaben

Brand & Content (50%)

• Aufbau und Wachstum von zwei Marken: der Unternehmensmarke Searchperts und der Personenmarke Damian Zielinski – auf LinkedIn, YouTube und weiteren relevanten Kanälen.
• Positionierung, Messaging und Story von Searchperts weiterentwickeln – kontinuierlich, nicht einmalig.
• Content-System aufbauen und steuern: Planung, Briefing, Qualitätskontrolle. Formate: Video, Pods, Posts, Kommentare.

AI Operations & Automatisierung (50%)

• Customer Journey, Campaign Management und Account Management analysieren – und durch AI-first Prozesse effizienter und kundenorientierter machen.
• Automatisierungen eigenständig aufsetzen und betreiben – mit Tools wie Claude Cowork, Open CLAW, Make und weiteren.
• Neue AI-Anwendungsfälle identifizieren, testen und in den Agenturalltag integrieren.
• Schnittstelle zwischen Geschäftsführung, Account Management und externen Technologiepartnern.

Qualifikation

• Erfahrung im Marketing, Brand oder Business Development – idealerweise mit Agentur-, SaaS- oder B2B-Hintergrund.
• Erfahrung im Aufbau von Personal Brands oder Unternehmensmarken – du weißt was funktioniert und warum.
• Fortgeschrittene Kenntnisse im Umgang mit AI-Tools. Du baust und bildest eigenständig Prozesse ab.
• Du kannst analytisch und kreativ denken – und beides wirklich in die Umsetzung bringen.
• Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift. Gespür für Ton, Sprache und Timing.
• Hohe Eigenständigkeit. Du brauchst kein Pflichtenheft um loszulegen.
• Nice to have: Erfahrung im Performance- oder Agentur-Umfeld.

Benefits

• Gehalt: Wettbewerbsfähiges Gehalt – abhängig von Erfahrung und Verantwortungsbereich. Wir zahlen bewusst über Marktdurchschnitt.
• Arbeitsmodell: Hybrid – 3 Tage Büro Düsseldorf-Stadtmitte, Rest remote. 37,5 Std./Woche.
• Ausrüstung & Tools: MacBook, großer Screen, Tool-Stack inkl. Claude Cowork, Open CLAW und weiteren AI-Tools.
• Gesundheit: Zuschuss zur Urban Sports Club Max Mitgliedschaft.
• Relocation: Bis zu 4.000 € Umzugsunterstützung bei Wechsel nach Düsseldorf/Umgebung.
• Entwicklung: Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, kurze Wege, echter Gestaltungsspielraum.
• Team-Events, die im Kopf bleiben: Regelmäßige Team-Events plus Sommer- und Weihnachtsfeiern – nicht nur „Pizza im Konfi".

Wenn du gerade das Gefühl hast, dass du in deiner aktuellen Rolle mehr kannst als du darfst – meld dich.Bewirb dich jetzt als Brand & AI Operations Manager (m/w/d) und hilf uns, eine der führenden Google-Ads-Agenturen Europas aufzubauen.

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ZIRKEL8 entwickelt produktionsreife Automatisierungen und KI-Systeme für Unternehmen. Wir integrieren APIs, deployen Code auf Servern, erstellen Claude Skills und entwickeln n8n-Workflows.

Wir arbeiten mit Claude Code, ChatGPT, Gemini, n8n, Notion und Google Workspace. Unsere Kunden sind E-Commerce-Unternehmen und Mittelständler, die ihre operativen Prozesse mithilfe von KI skalieren möchten.

Du arbeitest direkt mit dem Gründer zusammen. 100 % remote.

Aufgaben

• Produktionsreife Automationen und KI-Workflows für Kunden konzipieren, bauen und bereitstellen.
• APIs verschiedener Plattformen integrieren (REST, Webhooks, OAuth).
• n8n-Workflows und Claude-Code-Skills entwickeln.
• Code auf Linux-Servern bereitstellen (Docker, SSH).
• KI-Tools evaluieren und für Kundenprojekte einsetzen (Claude, ChatGPT, Gemini, Perplexity).
• Prozesse analysieren und in automatisierbare Schritte zerlegen.
• Notion als Operations-Hub für Kunden einrichten und pflegen.
• Technische Dokumentation erstellen und an Kunden übergeben.

Qualifikation

• Du denkst in Prozessen und kannst komplexe Abläufe in automatisierbare Schritte zerlegen.
• Du kennst die aktuelle KI-Tool-Landschaft und weißt, welches Tool wofür geeignet ist.
• Du hast einen technischen Hintergrund und kannst Code schreiben (Python, JS/TS, Bash).
• Du kennst dich mit Servern aus (SSH, Docker, Linux).
• Du kannst APIs integrieren (REST, Webhooks, OAuth).
• Du nutzt Claude Code, Cursor oder vergleichbare AI-Coding-Tools produktiv.
• Du kennst Notion und kannst es als Operations-Hub einsetzen.
• Du arbeitest eigenständig und lieferst Ergebnisse.
• Deutsch auf Muttersprachler-Niveau, Englisch fließend.

Abschlüsse und Zertifikate sind uns egal. Was zählt: Was du gebaut und deployed hast.

Benefits

• Direkte Zusammenarbeit mit dem Gründer
• 100% Remote, flexible Zeiteinteilung
• Du arbeitest mit den neuesten KI-Tools am Markt
• Steile Lernkurve in einem Bereich, der gerade explodiert
• Eigenverantwortung ab Tag 1

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Automat-it is where high-growth startups turn when they need to move faster, scale smarter, and make the most of the cloud. As an AWS Premier Partner and Strategic Partner, we deliver hands-on DevOps and FinOps and GenAI support that drives real results.

We work across EMEA and the US, fueling innovation and solving complex challenges daily. Join us to grow your skills, shape bold ideas, and help build the future of tech.

In this position, you will be a key member in the pre-sales process, working directly with global startup customers and cross-functioning with account executives to develop AWS solutions for the customers.

📍 Work location - remote from Berlin/Munich

If you are interested in this opportunity, please submit your CV in English.

• Design, develop, and implement solutions to meet business requirements and create cost-efficient, highly available, and scalable solutions for customers, including Well-Architected reviews and SoW.
• Research and analyze current solutions and initiate improvement plans.
• Collaborate with other engineers and stakeholders to ensure solutions are designed and developed according to best practices.
• Share your knowledge with our customers and the cloud community by participating in public speaking engagements such as workshops, conferences, webinars, and more.
• Frequent travels - locally (on-demand to meet with customers and partners and attend local events) and abroad (at least once a quarter).

• Professional training and certifications covered by the company (AWS, FinOps, Kubernetes, etc.)
• International work environment
• Referral program – enjoy cooperation with your colleagues and get a bonus 
• Company events and social gatherings (happy hours, team events, knowledge sharing, etc.)
• English classes
• Soft skills training

Country-specific benefits will be discussed during the hiring process.

Automat-it is committed to fostering a workplace that promotes equal opportunities for all and believes that a diverse workforce is crucial to our success. Our recruitment decisions are based on your experience and skills, recognizing the value you bring to our team.

#LI-Hybrid #LI-AIT

• 3+ years of hands-on experience in an AWS environment, including implementation, migration, and maintenance, designing solutions end-to-end
• 2+ years of experience in technical customer-facing roles, such as Customer Engineering, SRE, Cloud Architect, or equivalent
• 2+ years of experience in an IT environment, including hands-on in Kubernetes, CI/CD, and DevOps tools - an advantage
• Proven experience in a production environment, developing software with either Python, Go, Java, or equivalents
• In-depth knowledge of AWS's main services, with an emphasis on Kubernetes and Containers
• Successfully designed DevOps and Infrastructure for high-scale production environments in AWS
• Understanding of Information Security best practices
• Certified AWS Solutions Architect - Associate.
• AWS Solutions Architect Professional or a specialty certification - an advantage
• Ability to effectively communicate technical design in verbal and written formats in front of customers
• Ability to lead an end-to-end engagement with the account management team
• Excellent written and verbal communication skills in both English and German
• Ability to work in a fast-paced environment 

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Du lebst digitalen Marketing, verstehst Algorithmen genauso wie Markenästhetik und willst beides in einer der spannendsten Produktkategorien vereinen?
Dann bist du hier richtig. Als Teamlead verantwortest du zwei eng verzahnte Bereiche: kreative Content-Strategie und datengetriebene Traffic-Steuerung im Kosmetik- & Healthcare-Umfeld.

Aufgaben

Creative & Content

• Fachliche und disziplinarische Führung des Creative & Content-Teams (Social Organic,Influencer Management, Paid Social, SEA // aktuell 10 FTE) sowie enge Abstimmung mit dem Director Digital Marketing & Communications.
• Entwicklung und Ownership der kanalübergreifenden Content-Strategie – von Social Organic (Meta, TikTok, Instagram) über Influencer-Marketing bis hin zu Live-Event Aktivierungen.
• Briefing, Qualitätssicherung und kontinuierliche Optimierung aller kreativen Outputs: Reels, Carousels, UGC-Formate, Kampagnen-Assets.
• Enge Zusammenarbeit mit dem Traffic-Bereich, um organische und paid Strategien konsistent zu verzahnen und Synergien entlang des Funnels zu heben.
• Aufbau von Community-Management-Standards sowie Definition von Tone of Voice und Brand Guidelines für alle digitalen Touchpoints.
• Steuerung externer Agenturen, Freelancer und Creator-Netzwerke inkl. Verhandlung und Briefing-Management.

Traffic & Channel

• Steuerung und Weiterentwicklung aller Performance-Marketing-Kanäle: Paid Social (Meta, TikTok), SEA/Google Ads, Native Paid, SEO/GEO sowie CRM/E-Mail.
• Budgetverantwortung und ROI-Optimierung über alle bezahlten Kanäle hinweg – mit klarem Fokus auf messbare Business-KPIs (ROAS, CPO, LTV).
• Aufbau und Pflege eines datengetriebenen Reportings (z. B. Looker Studio, GA4) und Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen für das Management.
• Testen, Iterieren und Skalieren von Kampagnen-Hypothesen: von A/B-Tests auf Creatives bis hin zu Audience-Segmentierungen und Bid-Strategien.
• Strategische Weiterentwicklung des CRM-Ökosystems: Segmentierung, Automations-Flows und Lifecycle-Marketing.
• Enge Vernetzung mit E-Commerce, Brand und externen Media-Agenturen zur Sicherstellung einer konsistenten Customer Journey.

Qualifikation

• Mehrjährige Erfahrung im digitalen Marketing, idealerweise in einer FMCG-, Beauty- oder Healthcare-Brand oder einer darauf spezialisierten Agentur.
• Nachweisbare Führungserfahrung: Du hast interdisziplinäre Teams geführt, entwickelt undmotiviert – remote genauso wie vor Ort.
• Tiefes Verständnis der gesamten digitalen Klaviatur: von Paid Social und SEA über Organic Social und Influencer bis CRM und Content-Produktion.
• Data-First-Mindset: Du triffst Entscheidungen auf Basis von Daten, kannst Dashboards lesen und bringst analytische Stärke in kreative Diskussionen.
• Erfahrung mit gängigen Marketing-Tech-Stacks: Meta Business Suite, Google Ads, Google Analytics 4, TikTok Ads Manager, CRM-Tools (z. B. Klaviyo, Salesforce) sowie Projektmanagement-Tools (z. B. Asana, Notion).
• Starke konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten du kannst sowohl ein hochkarätiges Stakeholder-Briefing halten als auch ein Creator-Call moderieren.
• Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch und der Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld Prioritäten zu setzen.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Begeisterung für Beauty, Wellness und Consumer-Trends ist ein echtes Plus.

Benefits

• Verantwortung für High-Budget-Kampagnen: Du steuerst signifikante Werbebudgets für eine der bekanntesten deutschen Kosmetikmarken und hast direkten Einfluss auf deren digitales Wachstum.
• Hybrides Arbeitsmodell & Flexibilität: Wir vertrauen auf Ergebnisse, nicht auf Stechuhren. Arbeite flexibel im Home-Office oder in unserem modernen Setup, um Beruf und Privatleben ideal zu vereinen.
• Mitgestaltung einer wachsenden Agentur: Als Teamlead bist du nicht nur ein Rädchen im System, sondern baust Prozesse und Strukturen bei RocketAds aktiv mit auf.
• Spannendes Branchenumfeld: Tauche tief in die Welt der Beauty- und Lifestyle-Produkte ein und verbinde kreativen Content mit knallharten Performance-Zahlen.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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Wir sind VAYS – ein innovatives Unternehmen im Bereich Transport & Logistik. Unser Ziel ist es, traditionelle Geschäftsmodelle modern zu denken und durch klare Strukturen, smarte Prozesse und den gezielten Einsatz von Tools und KI effizienter und skalierbarer zu machen. Dafür suchen wir einen smarten, strukturierten Werkstudenten oder Praktikanten (m/w/d), der uns dabei unterstützt, bestehende Abläufe zu analysieren, Prozesse zu dokumentieren, Schwachstellen zu erkennen und gemeinsam mit uns pragmatische Lösungen zu entwickeln.

Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung zusammen und hast die Chance, echte operative Probleme zu lösen, Verbesserungen direkt mitzugestalten und sichtbaren Impact im Unternehmen zu schaffen.

Aufgaben

• Du erfasst, analysierst und strukturierst bestehende Prozesse in unseren operativen und administrativen Bereichen.
• Du schaust dir Abläufe nicht nur am Schreibtisch an, sondern direkt vor Ort im operativen Alltag, um Schwachstellen, Reibungsverluste und Optimierungspotenziale realistisch zu erkennen.
• Du dokumentierst Prozesse klar, verständlich und sauber, sodass sie im Alltag wirklich nutzbar sind.
• Du identifizierst unnötige manuelle Arbeit, Fehlerquellen und ineffiziente Schnittstellen.
• Du entwickelst pragmatische Vorschläge, um Prozesse einfacher, effizienter und robuster zu machen.
• Du unterstützt beim Aufbau von Standards, Checklisten, Playbooks und klaren Workflows.
• Du testest und implementierst Tools, die unsere tägliche Arbeit effizienter und strukturierter machen.
• Du prüfst, welche wiederkehrenden Aufgaben sich mithilfe von Automatisierung und KI vereinfachen oder automatisieren lassen.
• Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung und den Teams zusammen, um praktikable Lösungen zu entwickeln und umzusetzen.

Qualifikation

• Du studierst idealerweise BWL, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Data Science oder einen vergleichbaren Studiengang.
• Du hast ein starkes Interesse an Prozessen, Strukturen, Effizienz und operativer Exzellenz.
• Du arbeitest sehr strukturiert, sorgfältig und eigenständig.
• Du kannst komplexe Abläufe schnell erfassen, logisch durchdringen und verständlich aufbereiten.
• Du bist technikaffin und hast Lust, dich in neue Tools und Systeme einzuarbeiten.
• Du interessierst dich für KI, Automatisierung und digitale Lösungen im Unternehmensalltag.
• Du denkst analytisch und zugleich pragmatisch – also nicht nur theoretisch sauber, sondern auch praktisch umsetzbar.
• Du bist mobil und bereit, auch direkt vor Ort an unseren Standorten zu arbeiten.
• Du hast keine Berührungsängste mit dem operativen Tagesgeschäft und möchtest Prozesse dort verstehen, wo sie tatsächlich stattfinden.
• Du denkst praxisnah und erkennst Verbesserungspotenziale direkt im laufenden Betrieb.
• Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse.
• Du bringst Erfahrungen im Umgang mit Tools wie Asana, Notion, Make, Zapier, Airtable, Excel oder ChatGPT mit.

Benefits

• Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und viel Nähe zu unternehmerischen Entscheidungen
• Viel Verantwortung und echter Gestaltungsspielraum statt reiner Zuarbeit
• Die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten und sichtbare Verbesserungen umzusetzen
• Ein modernes, dynamisches Umfeld mit hohem Anspruch an Qualität, Tempo und Umsetzung
• Direkter Einblick in operative Herausforderungen eines wachsenden Unternehmens
• Hoher Lern- und Entwicklungseffekt in den Bereichen Operations, Prozessmanagement, Digitalisierung und KI
• Flexible Arbeitszeiten nach Absprache
• Eine bezahlte Praktikums- bzw. Werkstudentenstelle mit echtem Impact

Wenn du Lust hast, Prozesse nicht nur zu analysieren, sondern sie wirklich besser zu machen, freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Bitte sende uns deinen Lebenslauf und ein paar kurze Sätze dazu, warum die Rolle zu dir passt.

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Schon gewusst? Mehr als eine Million Menschen haben bereits MINTANO Produkte genutzt. Mit unseren innovativen Fotomarketing-Tools haben wir in den vergangenen 10 Jahren tausende Events in Europa und Dubai bereichert und unvergessliche Erlebnisse geschaffen.

Doch wir wollen noch mehr: We Make The World Smile.

Hinter diesem Erfolg steht ein großartiges Team, das gemeinsame Werte lebt: persönliches Wachstum, Vertrauen, Selbstverantwortung und Freude an der Zusammenarbeit. Bei MINTANO stehen die Menschen mit ihren individuellen Stärken, Ideen und Bedürfnissen im Mittelpunkt. Wir schaffen ein Umfeld, in dem sich jede*r entfalten, Verantwortung übernehmen und persönliche Ziele im Einklang mit unseren Unternehmenszielen erreichen kann.

Klingt nach einem Umfeld, in dem du dich wiederfindest? Dann werde Teil der MINTANO Family und begleite uns auf unserer weiteren spannenden Reise.

In dieser Position unterstützt du unser Team bei administrativen Aufgaben in den Bereichen HR, Finance und vorbereitende Buchhaltung. Du sorgst dafür, dass zentrale administrative Prozesse strukturiert, zuverlässig und termingerecht umgesetzt werden und die Zusammenarbeit mit unserem Steuerbüro reibungslos funktioniert.

Aufgaben

• Du kümmerst dich um den korrekten und zeitnahen Versand von Rechnungen sowie die Nachverfolgung von Zahlungseingängen und offenen Forderungen.
• Du bereitest buchhalterische Unterlagen vollständig und strukturiert für das Steuerbüro auf.
• Du bearbeitest offene Eingangsrechnungen sorgfältig und fristgerecht.
• Du prüfst und bereitest Reisekostenabrechnungen vollständig auf.
• Du übermittelst alle relevanten Gehaltsdaten korrekt und termingerecht an das Steuerbüro.
• Du pflegst und strukturierst Personalunterlagen und hältst diese jederzeit aktuell.
• Du dokumentierst Krankmeldungen sorgfältig im Rahmen der elektronischen Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung (eAU).
• Du erstellst und pflegst verlässliche Übersichten zu Mitarbeitenden, Gehältern und Kosten.

Qualifikation

• Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
• Du bringst idealerweise erste Erfahrung in der Buchhaltung, Personaladministration oder in einem vergleichbaren Bereich mit.
• Du arbeitest zuverlässig, eigenständig und sehr sorgfältig.
• Du bist organisiert, verantwortungsbewusst und arbeitest gern im Team.
• Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse.

Benefits

• Mitarbeit in einem innovativen Unternehmen in den Zukunftsbranchen Social Media und KI
• Die Sicherheit eines wachsenden Unternehmens kombiniert mit Startup-Mentalität
• Moderne technische Ausstattung, z. B. MacBook Pro und iPad
• Spannende Workshops und Seminare für deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung
• Regelmäßige Team-Events, mindestens einmal pro Quartal
• Ein klimaneutrales Team – wir kompensieren deinen privaten CO2-Fußabdruck
• Viel Raum für eigene Ideen und selbstständiges Arbeiten
• Ein unterstützendes Team mit starkem Zusammenhalt
• Entwicklungsperspektiven in einem Unternehmen mit konstantem Wachstum

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Wir sind ein dynamisches IT-Dienstleistungsunternehmen und suchen Verstärkung für unser Team. Als Werkstudent oder im Rahmen eines Minijobs hast du die Chance, wertvolle Praxiserfahrung im Bereich der IT-System-, Cloud- und Netzwerkadministration zu sammeln. Unterstütze uns bei der Betreuung unserer Infrastruktur und hilf unseren Nutzern bei technischen Herausforderungen, wahlweise an unserem Standort in Hamburg oder flexibel aus dem Homeoffice deutschlandweit.

Aufgaben

• Du unterstützt unsere Anwender im 1st und 2nd Level Support.
• Du wirkst bei der Administration und Wartung unserer IT-Systeme und Netzwerkinfrastruktur mit.
• Du hilfst bei der Verwaltung von Cloud-Diensten und der Sicherstellung des reibungslosen Betriebs.
• Du dokumentierst technische Prozesse und Lösungen.
• Du installierst und konfigurierst Hard- und Software.

Qualifikation

• Du bist eingeschriebener Student, idealerweise in einem IT-nahen Studiengang wie Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Fach.
• Du hast eine hohe IT-Affinität und idealerweise erste Erfahrungen in der System- oder Netzwerkadministration.
• Du besitzt eine selbstständige, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise.
• Du bist kommunikativ und arbeitest gerne im Team.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.

Benefits

• Sammle wertvolle Praxiserfahrung in einem professionellen IT-Umfeld.
• Profitiere von flexiblen Arbeitszeiten, die sich gut mit deinem Studium vereinbaren lassen.
• Nutze die Möglichkeit, teilweise oder vollständig remote zu arbeiten.
• Werde Teil eines kollegialen Teams, das dich bei deiner Einarbeitung unterstützt.
• Erhalte eine faire Vergütung für deine Arbeit.

Wenn du deine IT-Kenntnisse in der Praxis anwenden und erweitern möchtest, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Werde Teil unseres Teams und gestalte die IT-Landschaft, unserer mittelständischen Kunden, mit uns!

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Wir sind eine prämierte KI-Agentur und automatisieren den Mittelstand. Unsere Kunden sind Unternehmen die aufgehört haben, Probleme manuell zu lösen. Wir auch.

Bei uns ist KI kein Buzzword, sie ist dein tägliches Werkzeug. Routineaufgaben werden automatisiert, du übernimmst den Kopf. Wer sich vor neuen Tools scheut ist hier falsch.

Du hältst unsere Projekte am Laufen, Kunden auf dem Laufenden und die Geschäftsführung aus dem Tagesgeschäft raus.

Aufgaben

• Projekte von Kickoff bis Abschluss eigenständig koordinieren
• Kunden betreuen, Fragen beantworten, Status kommunizieren, Termine organisieren
• Geschäftsführung entlasten, Termine, Vorbereitung von Meetings und Präsentationen
• KI-Tools aktiv nutzen und Prozesse damit schlanker machen
• Engpässe erkennen bevor sie zum Problem werden

Qualifikation

• Erfahrung im Projektmanagement, als Product Owner, Teamassistenz oder in einer ähnlichen Rolle
• Du arbeitest selbstständig, strukturiert und bringst Dinge zu Ende
• Eigenverantwortung
• Lust KI-Tools zu lernen und täglich einzusetzen
• Strukturiertes Denken wenn's brennt

Benefits

• Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, kurze Wege, echte Verantwortung
• Modernes Arbeitsumfeld mit den besten Tools (KI-first)
• Flexible Arbeitszeiten und Remote-Option nach Einarbeitung
• Ein kleines, hochmotiviertes Team mit echtem Gestaltungsspielraum
• Faire Vergütung, abhängig von Erfahrung und Einsatz

Wir freuen uns über deine Bewerbung!

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Kein bestehendes Team zu übernehmen. Kein eingefahrenes Revier. Stattdessen: Sachsen-Anhalt von null aufbauen – dein Team, deine Abläufe, deine Zahlen. Als Vertriebsleiter für den neuen Standort Magdeburg rekrutierst du selbst, arbeitest ein, begleitest im Feld und bist verantwortlich dafür, dass der Standort wächst. Stadtritter expandiert planvoll aus Berlin/Brandenburg in neue Märkte. Das Mietmodell für Sicherheitstechnik funktioniert an der Haustür – das ist in Berlin bewiesen. Magdeburg ist der nächste Schritt, mit voller Rückendeckung durch die Geschäftsführung. Wer das als Chance sieht: bis 102.000 €/Jahr sind realistisch.

Aufgaben

• Aufbau eines D2D-Verkaufsteams in Magdeburg/Sachsen-Anhalt von Grund auf (5–10 Personen)
• Eigenständige Rekrutierung lokaler Verkäufer und strukturierte Einarbeitung
• Aktive Feldbegleitung und tägliches Coaching des wachsenden Teams
• Durchführung täglicher Morgenmeetings und Trainingseinheiten
• Eigene Abschlüsse als Vorbild im Aufbauprozess
• KPI-Verantwortung und Reporting direkt an den Regionalleiter

Qualifikation

Das solltest du mitbringen:

• Mehrjährige, nachweisbare Verkaufserfolge im D2D- oder Direktvertrieb
• Selbstständigkeit und Unternehmergeist für den Aufbau eines neuen Standorts
• Führerschein Klasse B
• Einwandfreies Führungszeugnis
• Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise

Kein Muss, aber ein Plus:

• Netzwerk oder Kenntnisse in der Region Magdeburg/Sachsen-Anhalt
• Erfahrung bei Verisure, Telekom-D2D oder ähnlichen Unternehmen
• Erste formale Führungserfahrung im Direktvertrieb

Benefits

• Fix plus Provision: realistisch 55.000–102.000 €/Jahr
• Firmenwagen inkl. Tankkarte zur privaten Nutzung
• Smartphone und Laptop
• Aufstieg zur Regionalleitung bei Standortwachstum möglich
• Weiterbildung in Führung, Coaching und Vertriebspsychologie
• Voller Gestaltungsspielraum beim Aufbau – du prägst den Standort
• Direkte Kommunikation mit der Geschäftsführung
• Leistungskultur mit Prämien und Incentives

Standortaufbau von null ist selten – wer das als eigene Aufgabe sieht und nicht auf vorgefertigte Strukturen angewiesen ist, passt hier. Lebenslauf mit kurzen Angaben zu bisherigen Vertriebsergebnissen reicht.

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Wer selbst gut verkauft, verdient gut. Wer ein Team aufbaut, das gut verkauft, verdient sehr gut – und schläft trotzdem nachts. Als Vertriebsleiter im Direktvertrieb bei Stadtritter führst du ein eigenes Team in Berlin und Brandenburg: Leute finden, einarbeiten, im Feld begleiten, Zahlen liefern. Das Vertriebsgebiet ist etabliert, das Mietmodell funktioniert an der Haustür, und das Team ist bereits im Aufbau. Jetzt braucht es jemanden, der konsequent skaliert. Wer andere genauso gut verkaufen lassen kann wie sich selbst, verdient hier bis 102.000 €.

Aufgaben

• Führung und Weiterentwicklung eines D2D-Verkaufsteams (5–10 Personen)
• Aktive Feldbegleitung und tägliches Coaching der Verkäufer
• Rekrutierung neuer Teammitglieder und strukturierte Einarbeitung
• Tägliche Morgenmeetings, Trainingseinheiten und Vertriebssteuerung
• Eigene Abschlüsse als Vorbild und Qualitätssicherung im Team
• KPI-Verantwortung und Reporting an den Regionalleiter

Qualifikation

Das solltest du mitbringen:

• Mehrjährige, nachweisbare Verkaufserfolge im D2D- oder Direktvertrieb
• Erfahrung mit Teamführung oder starkes Interesse daran (Coaching, Einarbeitung)
• Führerschein Klasse B
• Einwandfreies Führungszeugnis
• Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise

Kein Muss, aber ein Plus:

• Erfahrung bei Verisure, Telekom-D2D, Vattenfall oder vergleichbaren Unternehmen
• Erfahrung in der Sicherheitsbranche oder mit Subscription-Modellen
• Erste formale Führungsverantwortung

Benefits

• Fix plus Provision: realistisch 55.000–102.000 €/Jahr
• Firmenwagen inkl. Tankkarte zur privaten Nutzung
• Smartphone und Laptop
• Aufstieg zur Regionalleitung möglich
• Weiterbildung in Führung, Coaching und Vertriebspsychologie
• Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum im eigenen Team
• Direkte Kommunikation mit der Geschäftsführung
• Leistungskultur mit Prämien und Incentives

Keine formale Führungserfahrung, aber die Fähigkeit, andere mitzureißen? Entscheidend sind Ergebnisse und Einstellung – nicht der Lebenslauf. Kurze Nachricht mit bisherigen Vertriebszahlen reicht.

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VLAN konfigurieren, IP-Kamera ausrichten, Alarmanlage auf die Leitstelle aufschalten – an drei verschiedenen Standorten in einer Woche. Wer aus der IT kommt und Außendienst interessanter findet als Helpdesk, landet hier genau richtig. Als IT-Systemelektroniker bei Stadtritter arbeitest du an der Schnittstelle aus Netzwerktechnik und Sicherheitstechnik. Installiert wird IP-basierte Sicherheitstechnik für Privat- und Gewerbekunden in Berlin/Brandenburg: Alarmanlagen, Videoüberwachung, Zutrittskontrolle – alles aufgeschaltet auf eine eigene VdS-zertifizierte Notruf-Leitstelle. Keine Erfahrung in Sicherheitstechnik? Kein Problem – Herstellerschulungen laufen auf Stadtritter-Kosten.

Aufgaben

• Installation und Konfiguration von IP-Alarmanlagen, Videoüberwachungs- und Zutrittskontrollsystemen
• Netzwerktechnik vor Ort: Verkabelung, Router- und Switch-Konfiguration, VLAN-Setup
• Aufschaltung neuer Anlagen auf die Notruf- und Serviceleitstelle
• Programmierung und Inbetriebnahme nach Herstellervorgaben
• Störungsbehebung und technische Fehleranalyse im Außendienst
• Einweisung der Kunden in die Bedienung der installierten Systeme
• Dokumentation der installierten Anlagen und Netzwerktopologien

Qualifikation

Das solltest du mitbringen:

• Ausbildung als IT-Systemelektroniker, Fachinformatiker, Netzwerktechniker oder vergleichbar
• Kenntnisse in Netzwerktechnik: IP-Adressierung, VLAN, Router/Switch-Konfiguration
• Handwerkliches Geschick für Kabelverlegung und Montage
• Führerschein Klasse B
• Selbstständige, sorgfältige Arbeitsweise

Kein Muss, aber ein Plus:

• Erfahrung mit Sicherheitstechnik (Ajax, Dahua, Lupus, Salto) – wird intern geschult
• VdS-Kenntnisse oder Herstellerzertifizierungen
• Erfahrung mit VoIP oder IP-Zutrittskontrolle

Benefits

• 31.200–42.000 € brutto/Jahr – Gehalt steigt mit Qualifikation und Zertifizierungen
• Firmenwagen zur privaten Nutzung
• Laptop und Smartphone
• Arbeitskleidung komplett gestellt
• Strukturierte Einarbeitung: Herstellerschulungen ab Woche 1 (Ajax, Dahua, Lupus, Salto)
• Weiterbildung: VdS-Seminare, Netzwerkzertifizierungen, Systemelektroniker-Abschluss möglich
• Eigenständige Tourenplanung – keine Stechuhr
• Abwechslungsreiche Einsätze – kein Tag wie der andere
• Gemeinsames Abendessen bei Teammeetings
• Familiäre Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen

Ob Fachinformatiker, Netzwerktechniker oder IT-Quereinsteiger mit handwerklichem Geschick – die Sicherheitstechnik lernst du bei Stadtritter. Lebenslauf reicht.

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🚀 The Short Pitch

Sendcloud is the leading shipping platform in Europe, and our carrier network is the backbone of that success. As we move toward a high-growth, data-driven future, we are evolving how we manage these critical relationships. We are looking for a Carrier Partnerships Manager for DACH (formerly Strategic Alliance Manager).

This isn't a traditional purchasing job. You will be the operational and commercial owner of our DACH carrier portfolio (in collaboration with our co-founder and our Head of Carrier Partnerships), managing some of our most significant partnerships in a market that accounts for a large share of our €150M annual spend. You will transition these relationships from simple rate-card discussions to sophisticated, long-term strategic alliances focused on Total Cost of Ownership (TCO) and margin sustainability.

🧐 The Role

As the Carrier Partnership Manager for DACH, you are the primary architect of our home market carrier strategy. Reporting to the Head of Carrier Partnerships, you sit at the heart of our Strategic Alliances team.

Your mission is to move away from the yearly negotiation grind and instead build a stable, scalable economic engine. You will manage the full lifecycle of our DACH carrier partners, from high-stakes negotiations and multi-year contract structuring to ensuring that our operational costs (surcharges, cost leakage, and indexation) are fully transparent and optimised. You will act as the critical bridge between our DACH Sales/CS(M) teams and our carrier partners, ensuring that our product remains the most competitive in the region.

🎯 What you'll do

• Own the Total Cost of Ownership for DACH: You are responsible for the real cost of shipping. This means moving beyond just the label price to actively manage surcharges, credit lines, and address cost leakage within DACH.
• Drive Strategic Partnerships: Manage the entire life cycle of carrier partnerships and support (and in due time: lead) negotiations with major DACH carriers (e.g., DHL and DPD) to secure multi-year agreements and clear indexation frameworks that provide long-term predictability. 
• Build Relationships: Actively develop and manage key executive relationships with strategic partners on various levels within their organization (from Account Manager to C-level).
• Operational Value Realisation: Ensure that carrier partnerships actually deliver value. You'll tackle operational reliability and service issues that impact direct customer satisfaction and margin quality. 
• Carrier Strategy: You are responsible for developing, overseeing and executing your carrier partnership strategy with all carriers in the DACH region. Setting the strategy and executing actions that will drive revenue growth based on our partnership with DACH carriers
• Internal Advocacy: Act as the voice of DACH carrier within Sendcloud. You will ensure that all relevant teams (Product, Engineering, Sales, Marketing, Finance CS(M), etc.) understand DACH-specific requirements.
• Data-Driven Negotiation: Utilise volume and performance data to build leverage, ensuring we grow with the right partners at the right margins.

✅ What you bring to the table

• DACH Market Native: You have a deep understanding of the logistics and carrier landscape in Germany & Austria. You know the players, the industry, and the rules of the game.
• Solution Driven: You enjoy spending time in DACH market to understand carrier problems and find innovative solutions for our growth 
• Proactive: You are proactive in identifying new market opportunities for Sendcloud with our carriers

Communication: You are able to communicate in a clear, direct and professional way. You enjoy networking at events. You are a native German speaker and fluent in English (written and spoken). 

• Negotiation Mastery: You are a seasoned negotiator (or are willing to become one) who moves past us vs. them to find win-win multi-year structures.
• Analytical Skills: You don't just look at rates, you look at the total costs.
• Relationship Management: You have intrinsic motivation to connect with people in order to drive the business forward in the right direction
• Commercial Sophistication: You understand how carrier costs directly impact Sales, CSM, and ultimately, our Profit & Loss statements.

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Deine Aufgaben:

Du verantwortest und entwickelst Key Accounts im europäischen Lebensmitteleinzelhandel (Fokus Private Label) und gestaltest aktiv das Wachstum unserer Retail-Aktivitäten:

• Betreuung und strategische Weiterentwicklung von Retail-Kunden (LEH) – mit Fokus auf langfristige Partnerschaften und nachhaltiges Wachstum im Bestandsgeschäft wie auch für Innovationen und neue Artikel
• Steuerung komplexer Private-Label-Projekte von der Idee bis zur Listung: Produktkonzept, Kalkulation, Verpackung, Timing und Umsetzung
• Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen (Einkauf, Produktentwicklung und Business Development, Logistik und Customer Service) zur erfolgreichen Realisierung kundenindividueller Lösungen
• Entwicklung von kundenindividuellen Konzepten und Innovationen entlang von Trends, Kategorie Potenziale und Endkunden-Bedürfnissen
• Eigenverantwortliche und proaktive Accountplanung und -steuerung Analyse der Kundenentwicklung, Erarbeitung und Umsetzung von Accountstrategien, um den Kunden entlang der Customer Journey bestmöglich zu begleiten und zu entwickeln
• Führen von Jahresgesprächen, Preisverhandlungen und Kontraktabschlüssen im dynamischen Handelsumfeld
• Umsatz- und Ertragsverantwortung für deinen Kundenbereich, eigenständige Kalkulationen von der Rohware bis hin zum abgepackten Produkt
• Analyse von Markt-, Wettbewerbs- und Konsumententrends in Zusammenarbeit mit unserem Business Development sowie Ableitung konkreter Maßnahmen für Deine Kunden
• Sicherstellung und Pflege relevanter Artikeldaten in internen und kundenspezifischen Systemen
• Vorbereitung und Durchführung von Verkaufspräsentationen und Workshops auf Entscheider-Ebene

Dein Profil:

• Abgeschlossenes Studium (z. B. BWL, Lebensmittelökonomie) oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung
• Mehrjährige Erfahrung im Retail-/LEH-Vertrieb oder Private Label Umfeld – idealerweise in der Food-Branche
• Starkes Verständnis für Handelsmechaniken, Kategorie-Logiken und Margendruck im Retail
• Erfahrung in der Zusammenarbeit komplexer, abteilungsübergreifender Projekte mit hoher Umsetzungsgeschwindigkeit
• Verhandlungssicherheit, Durchsetzungsstärke und gleichzeitig ausgeprägtes Gespür für Kundenbeziehungen
• Analytisches und konzeptionelles Denken kombiniert mit Pragmatismus in der Umsetzung
• Hohe Eigenverantwortung, strukturierte Arbeitsweise und Teamorientierung
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Sicherer Umgang mit MS Office und CRM-/Daten-Systemen (z. B. Excel, Salesforce)
• Reisebereitschaft (ca. 20–25 %)

Was wir bieten:

• Work-Life-Balance: Hybrides Arbeitsmodell, flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), bis zu 35 Urlaubstage sowie Heiligabend und Silvester frei
• Vergütung & Zusatzleistungen: Weihnachtsgeld, Corporate Benefits & Mitarbeiterangebote, Altersvorsorgemodelle, Workation-Angebot
• Mobilität: sehr gute Verkehrsanbindung, sowohl mit Auto und Fahrrad wie auch den öffentlichen Verkehrsmitteln, Zuschuss zum Deutschlandticket, kostenfreie Parkplätze, JobRad mit 20 € mtl. Arbeitgeberzuschuss möglich
• Fachliche & persönliche Entwicklung: strukturiertes Onboarding mit Buddy Programm, Weiterbildungsangebote
• Gesundheit & Wohlbefinden: EGYM Wellpass mit 20€ monatlichem Zuschuss, Achtsamkeitskurse, betriebsärztliche & psychosoziale Beratung
• Kultur & Zusammenarbeit: moderne Büroräume mit Blick über Hamburg, regelmäßige Mitarbeiterbefragungen, kostenfreie Heißgetränke, Obstkörbe, Müsli-Bar und vergünstigtes Mittagessen in der hauseigenen Kantine

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Wer sind wir?

Wir sind ein moderner Empfangs- und Conciergeservice für vielfältige Immobilien und Unternehmen. Wir sind in ganz Deutschland tätig und suchen Sie als stets motivierte, aufgeschlossene und vertrauenswürdige Mitarbeiterinnen oder Mitarbeiter, die mit uns Dienstleistung leben und gemeinsam das erfolgreiche Wachstum des Unternehmens mitgestalten möchten.

Wir suchen Sie als wertvolles neues Mitglied für unsere Teams in München und Umgebung. Hier werden Sie bei mehreren ausgewählten Kunden unsere bestehenden Teams ergänzen und unterstützen.  Die Stelle ist ab sofort oder nach Vereinbarung zu besetzen.

Was sind Ihre Aufgaben?

Sie kümmern sich um die Verwaltung des Empfangs mit allen administrativen Aufgaben. Sie repräsentieren das Unternehmen unseres Kunden und uns. Mit Ihrem kontaktfreudigen und warmherzigen Wesen zaubern Sie jeder/jedem Mitarbeiter/in ein Lächeln ins Gesicht sorgen für einen gelungenen Aufenthalt im Gebäude – sowohl für Mitarbeiter/-innen als auch Besucher/-innen.

Was erwartet sie?

• Verlässliche Arbeitszeiten von Montag - Freitag 

• Eine attraktive Vergütung

• Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet

• Flache Hierarchien

• Ein hochwertiges Arbeitsumfeld

Was bieten wir Ihnen?

Wir bieten Ihnen eine Festanstellung auf Basis eines unbefristeten Vertrages mit geregelten Arbeitszeiten. Ein sicherer Arbeitsplatz in einer ansprechenden Immobilie, ein sympathisches Umfeld und gut strukturierte Aufgaben erwarten Sie. Eine attraktive Vergütung rundet das Bild ab.

Bei diesem Stellenangebot handelt es sich ausdrücklich nicht um eine Zeitarbeit- oder Arbeitnehmerüberlassungsvereinbarung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Was wir uns von Ihnen wünschen?

Sie sind mit der professionellen und serviceorientierten Entgegennahme und Weiterleitung von Telefonaten vertraut. Einsatzbereitschaft, Offenheit und Selbstständigkeit zeichnen Sie aus. Sie stellen die zentrale Anlaufstelle bei Fragen für Kunden, Besuchern und Mitarbeitern dar. Kommunikationsgeschick gehört zu Ihren Stärken, die Sie sowohl auf Deutsch als auch in Englisch in Wort und Schrift problemlos ausführen können. Der Umgang mit den zentralen EDV-Anwendungen wie Microsoft Office stellt für Sie keine Hürde dar. Ihre Mobilität ist nicht eingeschränkt bzw. Sie haben einen Führerschein der Klasse B.

Was bringen sie mit?

• Kundenorientierung, Reise- und Einsatzbereitschaft

• Gute Umgangsformen, sicheres, souveränes Auftreten und Kommunikationsgeschick

• Hervorragende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Loyalität und Verschwiegenheit

• Versierter Umgang mit den gängigen PC-Anwendungen

• Ein einwandfreies Führungszeugnis

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Wir sind jeff – ein modernes Unternehmen für mobile Beauty- & Wellnessbehandlungen. Unsere Mission ist es, mehr Entspannung und Lebensqualität direkt in die eigenen vier Wände zu bringen. Mit einem festen Team an Expert:innen führen wir Behandlungen wie Massagen, Maniküre, Pediküre und kosmetische Anwendungen direkt beim Kunden vor Ort durch.

Wir suchen zum schnellstmöglichen Einstieg kosmetische Fußpfleger:in und/oder Kosmetiker:in für Hausbesuche in der Region Düsseldorf und Umgebung.

Bei dieser Stelle handelt es sich um eine Teilzeitstelle von 14 - 18 Stunden pro Woche.

Wir suchen eine Stelle mit folgenden verfügbaren Arbeitszeiten:

• Mittwochs von 15:00 - 19:00 Uhr, Donnerstags 09:30 - 17:00 und Freitags 09:30 bis 16:00 Uhr (18 Stunde Variante)

... oder

• Donnerstags 09:30 - 17:00 und Freitags 09:30 bis 16:00 Uhr (14 Stunden Variante)

Aufgaben

• Du behandelst Kunden in ihrer gewohnten Umgebung (Zuhause, im Hotel, oder an weiteren gewünschten Orten) und kümmerst dich um eine entspannte und stressfreie Behandlung
• Du bekommst einen zugeteilten Kundenstamm und bist eigenständig für die Behandlung und Terminierung von Folgebehandlungen zuständig
• Du kannst dich einbringen und uns dabei helfen unseren Service und unser Angebot zu verbessern

Qualifikation

• Du bist ausgebildete:r Fußpfleger:in (oder Kosmetikerin mit Fähigkeiten im Bereich Maniküre & Pediküre) und möchtest in einem freundlichen Team arbeiten
• Du kannst selbstständig arbeiten und hast Spaß am Umgang mit Kunden jeglicher Altersgruppen
• Du hast einen gültigen Führerschein ( Klasse B )
• Du möchtest deine Behandlungen in einer stressfreien Umgebung durchführen und kannst individuell auf Kundenbedürfnisse eingehen
• Du bist auf der Suche nach einem sicheren Arbeitsplatz und möchtest trotzdem genug Zeit für deine Freunde & Familie haben
• Du bringst erste Berufserfahrung mit.

Benefits

• Feste Bezahlung: Wir garantieren dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag und feste Bezahlung - egal, ob du beim Kunden vor Ort bist oder nicht
• Vollständige Ausrüstung: Wir stellen sicher, dass du eine vollständige Ausrüstung hast, um die Behandlung auf höchstem Niveau vor Ort durchzuführen.
• Auto: Wir stellen einen PKW für die Fahrten zum Kunden.
• Optimierte Terminkoordinierung: Wir optimieren alle Termine und Anfahrtswege für dich. Du konzentrierst dich auf die Behandlung und den Kunden. Alle wichtigen Informationen zu den Terminen stellen wir dir auf deinem Diensthandy zur Verfügung
• 100% Unterstützung: Unser Support-Team ist jederzeit für dich erreichbar und steht dir jederzeit für Fragen zur Verfügung.

Solltest du Interesse oder Fragen haben, dann kontaktiere uns.

Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen!

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Wir sind jeff – ein modernes Unternehmen für mobile Beauty- & Wellnessbehandlungen. Unsere Mission ist es, mehr Entspannung und Lebensqualität direkt in die eigenen vier Wände zu bringen. Mit einem festen Team an Expert:innen führen wir Behandlungen wie Massagen, Maniküre, Pediküre und kosmetische Anwendungen direkt beim Kunden vor Ort durch.

Wir suchen zum schnellstmöglichen Einstieg kosmetische Fußpfleger:in für Hausbesuche in der Region Düsseldorf.

Bei dieser Stelle handelt es sich um einen Minijob auf maximal 603€ Basis.

Wir suchen vier Stellen mit folgenden verfügbaren Arbeitszeiten:

• Montags von 09:30 - 18:00 Uhr

... oder

• Donnerstags 09:30 - 18:00 Uhr

... oder

• Mittwochs 15:00 - 19:00 Uhr und Freitags 09:00 bis 14:00 Uhr

Aufgaben

• Du behandelst Kunden in ihrer gewohnten Umgebung (Zuhause, im Hotel, oder an weiteren gewünschten Orten) und kümmerst dich um eine entspannte und stressfreie Behandlung
• Du bekommst einen zugeteilten Kundenstamm und bist eigenständig für die Behandlung und Terminierung von Folgebehandlungen zuständig
• Du kannst dich einbringen und uns dabei helfen unseren Service und unser Angebot zu verbessern

Qualifikation

• Du bist ausgebildete:r Fußpfleger:in (oder Kosmetikerin mit Fähigkeiten im Bereich Maniküre & Pediküre) und möchtest in einem freundlichen Team arbeiten
• Du kannst selbstständig arbeiten und hast Spaß am Umgang mit Kunden jeglicher Altersgruppen
• Du hast einen gültigen Führerschein ( Klasse B )
• Du möchtest deine Behandlungen in einer stressfreien Umgebung durchführen und kannst individuell auf Kundenbedürfnisse eingehen
• Du bist auf der Suche nach einem sicheren Arbeitsplatz und möchtest trotzdem genug Zeit für deine Freunde & Familie haben
• Du bringst erste Berufserfahrung mit.

Benefits

• Feste Bezahlung: Wir garantieren dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag und feste Bezahlung - egal, ob du beim Kunden vor Ort bist oder nicht
• Vollständige Ausrüstung: Wir stellen sicher, dass du eine vollständige Ausrüstung hast, um die Behandlung auf höchstem Niveau vor Ort durchzuführen.
• Auto: Wir stellen einen PKW für die Fahrten zum Kunden.
• Optimierte Terminkoordinierung: Wir optimieren alle Termine und Anfahrtswege für dich. Du konzentrierst dich auf die Behandlung und den Kunden. Alle wichtigen Informationen zu den Terminen stellen wir dir auf deinem Diensthandy zur Verfügung
• 100% Unterstützung: Unser Support-Team ist jederzeit für dich erreichbar und steht dir jederzeit für Fragen zur Verfügung.

Solltest du Interesse oder Fragen haben, dann kontaktiere uns.

Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen!

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Wir suchen eine:n hands-on CRM-Manager mit starkem Gespür für Copywriting und grundlegenden Designkenntnissen. Du wirst unsere E-Mail- und Automationskampagnen gestalten, die Conversion optimieren und kreative Ideen in unseren CRM-Kanälen umsetzen.

40 h/w, Hybrid in Berlin
befristet, mit Option auf Verlängerung

Tasks

• Verwaltung und Umsetzung von CRM-Kampagnen
• Schreiben von conversionstarken, ansprechenden Texten
• Erstellung einfacher Visuals und Assets
• Kontinuierliches Testen, Optimieren und Auswerten der Kampagnen
• Zusammenarbeit mit dem Marketing-Team, um neue Ideen und Strategien umzusetzen

Requirements

• Erfahrung mit CRM-Tools (z. B. Klaviyo, Loop, Charles)
• Starkes Copywriting mit Fokus auf Conversion
• Grundkenntnisse in Design (Figma, Canva oder ähnliche Tools)
• Ausgeprägte Neugier, Lust auf Testen und Experimentieren
• Zahlenaffinität und die Fähigkeit, Kampagnenergebnisse zu interpretieren (z.B. GetKlar, Google)
• Hands-on Mentalität und eigenständiges Arbeiten

Benefits

• Wir bieten dir die Möglichkeit, deinen Arbeitstag 100 % flexibel zu gestalten. Wichtig ist nur, dass der Workflow im Team stimmt und ihr gemeinsam eure Ziele erreicht.
• Du bekommst von uns alles, was du für die Arbeit von zu Hause aus brauchst. Such dir aus, ob du lieber mit einem high-end Mac oder Windows Setup arbeiten möchtest.
• Arbeite dort, wo du dich am wohlsten fühlst – im Home Office oder in unserem Büro in Berlin.
• Hier triffst du dein Team: Unser Berliner Büro ist so gemütlich wie dein Wohnzimmer. Kaffee, Tee, Snacks oder frisches Obst und Frühstückscerealien gibt’s auch - natürlich für dich kostenlos.
• Sinn stiften – auf der Überholspur: Wir glauben, dass gesunde Ernährung der Schlüssel für ein langes, glückliches Tierleben ist. Dafür geben wir jeden Tag alles.
• Als Bonus außerdem für dich: Wir bieten 75% MA Rabatt an auf Bestellungen bis zu einem Warenwert von 100 Euro pro Monat, BaV, BkV, und vieles Mehr gehören zum Standard.

Diversity & Inclusion Statement

• mammaly hat eine diverse und inklusive Belegschaft. Chancengleichheit wird in unserer Unternehmenskultur gelebt. Unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, kulturellem Hintergrund, Geschlecht, Nationalität, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung - du bist bei uns willkommen.
• Bei uns kannst du dein ganzes Selbst in deine Arbeit einbringen - egal woher du kommst, welchen Style du hast, wen du liebst oder woran du glaubst.

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Werde Teil von Live Peace 2026

Wir suchen ab sofort eine:n Grafikdesigner:in und/oder Webdesigner:in (m/w/d)

Für das internationale Friedensprojekt Live Peace 2026

– 100 Städte. Vier Tage. Eine globale Botschaft.

Du willst mit deiner Kreativität etwas bewegen?

Live Peace 2026 bringt vom 18.09.2026 – 21.09.2026 Städte weltweit für Veranstaltungen, Konzerte und Aktionen zusammen – mit Kultur, Musik und Kunst für eine gemeinsame globale Botschaft: #wewantpeace.

2025 waren es 50 Städte und über 10.000 erreichte Menschen weltweit.

Damit wir unser Ziel für 2026 erreichen – 100 Städte weltweit – suchen wir kreative Unterstützung für die visuelle Kommunikation des Projekts.

Ehrenamtlich | Remote | Mit qualifiziertem, aussagekräftigem Zeugnis

Deine Mission

Du arbeitest an der visuellen Präsenz und digitalen Darstellung von Live Peace 2026 und unterstützt die internationale Kommunikation des Projekts.

Du arbeitest an:

• Gestaltung von Social-Media-Grafiken und visuellen Assets für die internationale Kommunikation
• Entwicklung und Umsetzung von Design-Elementen und Key Visuals für das Projekt
• Unterstützung bei der Gestaltung und Weiterentwicklung der Website bzw. Landingpages
• Erstellung von Visuals für City-Announcements, Partnerankündigungen und Projektupdates
• Gestaltung von Bannern, Shareables und digitalen Kampagnenmaterialien
• Mitarbeit an internationalen Kampagnen, Kommunikationswellen und Countdown-Phasen

Du bist Teil eines klar strukturierten Projektplans mit festen Phasen und arbeitest mit dem internationalen Team aus Kommunikation und Cities zusammen.

Was dich erwartet

• Mitarbeit an einem internationalen Impact-Projekt mit gesellschaftlicher Relevanz
• Kreativer Gestaltungsspielraum
• Erfahrung in der visuellen Kommunikation eines internationalen Projekts
• Flexibles, eigenständiges Arbeiten
• Hochwertiges Netzwerk (Städte, Kultur, Medien)
• Ein wertschätzendes und motiviertes Arbeitsumfeld
• Ein qualifiziertes, aussagekräftiges Arbeitszeugnis
• Eine Rolle, die im Lebenslauf und Portfolio heraussticht
• Du bist Teil einer internationalen Friedensbewegung

Was du mitbringen solltest

• Erfahrung oder Interesse im Bereich Grafikdesign, Visual Design oder Webdesign
• Sicherer Umgang mit gängigen Design-Tools (z. B. Adobe, Figma, Canva oder ähnliche Programme)
• Gespür für visuelle Kommunikation, Layout und Design
• Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise
• Idealerweise Erfahrung mit Social-Media-Design oder Weblayouts

Warum diese Rolle Gold für dein Portfolio ist

• Mitarbeit an der visuellen Gestaltung eines internationalen Projekts
• Entwicklung von Design für eine globale Kommunikationskampagne
• Gestaltung von Inhalten für internationale Partnerstädte
• Praxis in realer Projektkommunikation und Kampagnenarbeit
• Zusammenarbeit in einem internationalen Projektteam

Zeitlicher Rahmen

April – September 2026 (3-10 Std/ Woche je nach deinen Möglichkeiten)

Flexibel, remote

Regelmäßige Team-Calls

Für wen ist das ideal?

• Studierende im Bereich Design, Medien oder Kommunikation
• Ambitionierte Young Professionals
• Kreative mit Interesse an internationalen Projekten
• Freelancer:innen, die ein Impact-Projekt unterstützen möchten
• Menschen, die Design mit gesellschaftlichem Engagement verbinden möchten

Und jetzt?

Wenn du Lust hast, Teil von etwas Großem zu sein –

wenn du mit deiner Kreativität ein Zeichen für Frieden setzen möchtest –

wenn du sagen möchtest: Ich habe Live Peace 2026 mit aufgebaut –

Dann schreib uns mit ein paar Zeilen zu dir und deinem Hintergrund

.

Wir freuen uns auf dich.

Let’s make a difference.

Aufgaben

Deine Mission

Du arbeitest an der

• Gestaltung von Social-Media-Grafiken und visuellen Assets für die internationale Kommunikation
• Entwicklung und Umsetzung von Design-Elementen und Key Visuals für das Projekt
• Unterstützung bei der Gestaltung und Weiterentwicklung der Website bzw. Landingpages
• Erstellung von Visuals für City-Announcements, Partnerankündigungen und Projektupdates
• Gestaltung von Bannern, Shareables und digitalen Kampagnenmaterialien
• Mitarbeit an internationalen Kampagnen, Kommunikationswellen und Countdown-Phasen

Qualifikation

Dein Profil:

• Erfahrung oder Interesse im Bereich Grafikdesign, Visual Design oder Webdesign
• Sicherer Umgang mit gängigen Design-Tools (z. B. Adobe, Figma, Canva oder ähnliche Programme)
• Gespür für visuelle Kommunikation, Layout und Design
• Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise
• Idealerweise Erfahrung mit Social-Media-Design oder Weblayouts

Benefits

Wir bieten Dir:

• Mitarbeit an einem internationalen Impact-Projekt mit gesellschaftlicher Relevanz
• Kreativer Gestaltungsspielraum
• Erfahrung in der visuellen Kommunikation eines internationalen Projekts
• Flexibles, eigenständiges Arbeiten
• Hochwertiges Netzwerk (Städte, Kultur, Medien)
• Ein wertschätzendes und motiviertes Arbeitsumfeld
• Ein qualifiziertes, aussagekräftiges Arbeitszeugnis
• Eine Rolle, die im Lebenslauf und Portfolio heraussticht
• Du bist Teil einer internationalen Friedensbewegung

Warum diese Rolle Gold für deinen Lebenslauf ist

• Mitarbeit an der visuellen Gestaltung eines internationalen Projekts
• Entwicklung von Design für eine globale Kommunikationskampagne
• Gestaltung von Inhalten für internationale Partnerstädte
• Praxis in realer Projektkommunikation und Kampagnenarbeit
• Zusammenarbeit in einem internationalen Projektteam

Um das erste und größte Friedensevent weltweit zu schaffen, brauchen wir deine Unterstützung, damit diese Initiative ein Erfolg wird.

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Werde Teil von Live Peace 2026

Wir suchen ab sofort ehrenamtliche Mitarbeiter:innen Projektmanagement Städtepartnerschaften (m/w/d)

Für das internationale Friedensprojekt Live Peace 2026

– 100 Städte. Vier Tage. Eine globale Botschaft.

In mehr als 60 Ländern herrscht Krieg. Millionen von Menschen leiden - auf allen Kontinenten. Frieden ist die größte Herausforderung unserer Zeit. Live Peace ermöglicht den Menschen, durch die Teilnahme an Musik- und Kunstveranstaltungen an einem Tag - jeden 21. September- friedlich Frieden zu fordern. Mit der Unterstützung von bereits 10 Friedensnobelpreisträger*innen soll Live Peace soll zu einem weltweiten Ereignis werden.

Du willst etwas bewegen?

Live Peace 2026 bringt vom 18.09.2026 - 21.09.2026 Städte weltweit für Veranstaltungen, Konzerte und Aktionen zusammen – mit Kultur, Musik und Kunst für eine gemeinsame globale Botschaft: #wewantpeace

2025 waren es 50 Städte und 10000 erreichte Menschen weltweit.

Damit wir unser Ziel für 2026 erreichen – 100 Städte weltweit – suchen wir:

Mitarbeiter:innen Projektmanagement Städtepartnerschaften (m/w/d)

Ehrenamtlich | Remote | Mit aussagekräftigem Lebenslauf

Deine Mission

Du abeitest an dem Herzstück unseres Projekts mit: das internationale Städtenetzwerk.

Du:

• recherchierst und identifizierst potenzielle Städte
• pflegst und aktualisierst unsere Akquise-Pipeline
• bereitest Kontaktaufnahmen vor
• koordinierst Follow-ups
• dokumentierst Gesprächsstände
• unterstützt bei Terminvorbereitungen
• behältst Deadlines und Status im Blick

Du bist Teil eines klar strukturierten Projektplans mit festen Phasen, Meilensteinen und KPIs und unterstützt beim Aufbau eines internationalen Netzwerks.

Was dich erwartet

• Mitarbeit an einem internationalen Impact-Projekt mit klarer Struktur
• Kreativer Gestaltungsspielraum
• Hochwertiges Netzwerk (Städte, Kultur, Medien)
• Ein wertschätzendes und motiviertes Arbeitsumfeld
• Ein qualifiziertes, aussagekräftiges Arbeitszeugnis
• Eine Rolle, die im Lebenslauf heraussticht
• Du bist Teil einer internationalen Friedensbewegung

Was du mitbringen solltest

• Du bist zuverlässig und hast Lust an etwas Großem mitzuwirken.
• Du arbeitest strukturiert, eigenständig und in enger Abstimmung mit dem Team.
• Du findest internationale Projekte spannend
• Gute Englischkenntnisse

Warum diese Rolle Gold für deinen Lebenslauf ist

• Einblick in internationale Partnerschaftsentwicklung
• Projektmanagement-Erfahrung
• Arbeit mit CRM und Pipeline-System
• KPI-basierte Akquise
• Arbeit im internationalen Kontext

Zeitlicher Rahmen

März – September 2026
Flexibel, remote 3-10 Std. pro Woche (je nach deinen Möglichkeiten)
Regelmäßige Team-Calls

Für wen ist das ideal?

• Ambitionierte Young Professionals
• Studierende
• Berufstätige mit Sinn für Impact
• Menschen, die internationale Projektverantwortung suchen
• Leute, die Lust haben, Teil von etwas Großem zu sein

Und jetzt?

Wenn du Lust hast, Teil von etwas Großem zu sein –
wenn du ein Zeichen für Frieden setzen möchtest –
wenn du sagen möchtest: Ich habe Live Peace 2026 mit aufgebaut –

Dann schreib uns mit ein paar Zeilen zu dir und deinem Hintergrund

Wir freuen uns auf dich!

Let`s make a difference!

Tasks

Deine Mission

Du:

• recherchierst und identifizierst potenzielle Städte
• pflegst und aktualisierst unsere Akquise-Pipeline
• bereitest Kontaktaufnahmen vor
• koordinierst Follow-ups
• dokumentierst Gesprächsstände
• unterstützt bei Terminvorbereitungen
• behältst Deadlines und Status im Blick

Requirements

Dein Profil:

• Du bist zuverlässig und hast Lust an etwas Großem mitzuwirken.
• Du arbeitest strukturiert, eigenständig und in enger Abstimmung mit dem Team.
• Du findest internationale Projekte spannend
• Gute Englischkenntnisse

Benefits

Wir bieten Dir:

• Mitarbeit an einem internationalen Impact-Projekt mit klarer Struktur
• Kreativer Gestaltungsspielraum
• Hochwertiges Netzwerk (Städte, Kultur, Medien)
• Ein wertschätzendes und motiviertes Arbeitsumfeld
• Ein qualifiziertes, aussagekräftiges Arbeitszeugnis
• Eine Rolle, die im Lebenslauf heraussticht
• Du bist Teil einer internationalen Friedensbewegung

Warum diese Rolle Gold für deinen Lebenslauf ist

• Einblick in internationale Partnerschaftsentwicklung
• Projektmanagement-Erfahrung
• Arbeit mit CRM und Pipeline-System
• Arbeit im internationalen Kontext und einem professionellen Team

Um das erste und größte Friedensevent weltweit zu schaffen, brauchen wir deine Unterstützung, damit diese Initiative ein Erfolg wird.

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Wir sind ein dynamisches und erfolgreiches Unternehmen im Bereich der Finanzdienstleistungen. Wir bieten innovative Lösungen und umfassende Beratung rund um das Thema Finanzen an und unterstützen unsere Kunden auf ihrem Weg zu finanzieller Sicherheit und Unabhängigkeit.

Aufgaben

In Ihrer Rolle als Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Quereinstieg sind Sie verantwortlich für:

• Beratung und Betreuung von Privat- und Firmenmandaten
• Die Entwicklung von maßgeschneiderten Finanzlösungen anhand den Mandantenbedürfnissen
• Die Optimierung der bestehenden Verträgen und Finanzplänen
• Die Gewinnung neuer Mandanten
• Vertrieb und Präsentation von Dienstleistungen.

Qualifikation

Sie bringen folgende Qualifikationen mit:

• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen.
• Hohes Maß an Motivation, Lernbereitschaft und Eigeninitiative
• Kundenorientierung und soziale Kompetenz
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
• Führerschein der Klasse B ist von Vorteil

Benefits

Wir bieten Ihnen:

• Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Attraktive Vergütung auf Provisionsbasis + Erfolgsbeteiligung
• Ein klares Karrieresystem mit Aufstiegsmöglichkeiten
• Weiterbildungsmöglichkeiten, Coaching und Mentoring durch erfahrene Kollegen
• Moderne Arbeitsweise
• Regelmäßige Firmenevents und einen starken Teamzusammenhalt

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SWOOFLE ist der einzige Eventmöbelanbieter mit echtem InstantBooking für Mietmöbel. Unsere Produkte entstehen nachhaltig in Berlin und werden europaweit eingesetzt.

Was uns intern wichtig ist: Systeme müssen laufen – zuverlässig, sicher und effizient.

Du suchst ein Pflichtpraktikum oder willst praktische Erfahrung im Bereich Systemintegration sammeln? Dann bist du bei uns richtig. Wir suchen keine „Ticketschubser“, sondern jemanden, der Systeme versteht, hinterfragt und besser macht.

Aufgaben

Du arbeitest direkt an unserer bestehenden Infrastruktur und entwickelst sie weiter:

• Verwaltung von Usern, Rollen und Zugriffsrechten
• Betreuung und Weiterentwicklung unserer Serverinfrastruktur
• Systemadministration (Windows, Linux & Apple)
• Optimierung bestehender Systeme – mit Fokus auf Effizienz statt Budgetverschwendung
• Aufbau, Pflege und Wiederherstellung von Backup-Strukturen
• Mitwirkung an IT-Sicherheitskonzepten
• Durchführung einfacher Security-Checks und erste Schritte im Pentesting
• Betreuung und Weiterentwicklung unserer Nextcloud-Umgebung
• Unterstützung bei Deployment-Prozessen (Docker, GitLab)

Was wir NICHT suchen:

• Leute, die nur nach Anleitung arbeiten
• Perfektionisten ohne Umsetzung

Qualifikation

Du musst nicht alles können – aber du solltest Bock haben, es zu lernen und umzusetzen:

• Ausbildung als Fachinformatiker Systemintegration oder vergleichbarer Hintergrund
• Grundkenntnisse in Linux und Windows Servern
• Erste Erfahrungen mit Docker und Virtualisierung (z. B. Proxmox)
• Verständnis für Netzwerke, Backups und IT-Sicherheit
• Git / Versionsverwaltung ist dir nicht fremd
• Idealerweise Erfahrung mit Nextcloud oder ähnlichen Tools
• Strukturierte Arbeitsweise (Scrum, Boards, agile Methoden sind kein Fremdwort)
• Hands-on Mentalität: Du findest Lösungen statt Ausreden
• Bonus (kein Muss): Interesse an 3D-Druck, Laser oder technischer Produktion

Benefits

• Kein Kaffeekocher-Praktikum – du arbeitest produktiv an echten Systemen
• Direkter Einfluss auf unsere IT-Infrastruktur
• Viel Freiheit in der Lösungsfindung
• Flexible Arbeitszeiten (Start vor 10 Uhr ist optional, nicht Pflicht)
• Flache Hierarchien – Entscheidungen werden schnell getroffen
• Zugriff auf moderne Tools und echte Praxisprobleme
• Ein Team, das anpackt statt diskutiert
• Getränke, Events und ein Arbeitsumfeld ohne Konzernbürokratie

Wir suchen keine perfekten Lebensläufe, sondern Leute, die Dinge zum Laufen bringen.

Wenn du Lust hast, Infrastruktur nicht nur zu verwalten, sondern aktiv zu verbessern, dann melde dich.

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UNSER VERSPRECHEN

MEHR GELD, MEHR ZEIT, MEHR SICHERHEIT MIT DEM TELIS-SYSTEM

Bei TELIS wird jeder Haushalt wie ein kleines Unternehmen betrachtet und auch genau so beraten. Das TELIS-System garantiert durch seine systematische Vorgehensweise als ganzheitliches Konzept eine individuelle und maßgeschneiderte Rund-um-Beratung. Das bedeutet nicht nur eine gleichbleibend hohe Qualität, sondern auch mehr Geld, mehr Zeit und mehr Sicherheit für Sie.+ Du suchst einen Nebenjob, bei dem Du trotzdem zeitlich flexibel bist?

Aufgaben

+ Du suchst einen Nebenjob, bei dem Du trotzdem zeitlich flexibel bist?

+ Du möchtest nebenbei 400,- €, 600,- € oder mehr pro Monat verdienen?

+ Du selbst entscheidest über Deinen Verdienst!

+Wir suchen nach jungen Leuten, die Lust haben sich ein 2. Standbein aufzubauen!

Was ist Deine Aufgabe:

+ Die Aufnahme von Mandantendaten und deren Akquise für unseren Auftraggeber, einem großen deutschen Finanzdienstleister.

Qualifikation

+ Du kennst all Deine Fotofunktionen Deines Smartphones um vor Ort bei Mandanten die nötigen Dokumente scannen zu können?

+ Du bist mobil z.B. per PKW, volljährig und beherrscht fließend die deutsche Sprache?

+ Du bist zuverlässig und selbständiges Arbeiten ist für Dich kein Fremdwort?

Benefits

+ Freie Zeiteinteilung

+ Junges motiviertes Team

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(Bis zu 3 Monate freiwillig & unbezahlt)

Wir suchen jemand Ambitioniertes, der Bock auf ein Freiwilliges Praktikum hat - keine blöden Kaffeemacher-Aufgaben, sondern echtes Learning mit nachhaltigem Mehrwert für deine weitere Berufslaufbahn!

Über Uns:

Wir sind DRUSIA Media GmbH, eine Online-Marketing- & Videoproduktion-Firma aus Düsseldorf.

Bei uns wird’s nicht langweilig: Von knalligen Werbekampagnen, zu Konzept, Dreharbeiten, Schnitt, Landingpage, SEO, Content Management und allem, was dazu gehört - Wir begleiten unsere Kunden von A bis Z mit Qualität und Leidenschaft!

Unser Ziel:

Marken sichtbar machen, Content & Marketing auf ein neues Level bringen und Unternehmen beim Wachstum helfen.

Wichtig für dich:

Bei uns bekommst du echte Einblicke und Verantwortung, komplett nach deinen Interessen und Stärken ausgerichtet & zusammengestellt.

Egal ob:

• 🎬 Content Creation & Videoproduktion
• 📱 Social Media & Content Management
• 🎨 Grafikdesign & Creative Work
• 🌐 Webdesign & Landingpages
• 📈 Online Marketing, Funnels & CRM
• 🤝 Vertrieb, Akquise & Kundenmanagement
• 💡 oder andere kreative / digitale Bereiche

Wir schauen gemeinsam, wo du am besten reinpasst.

Aufgaben

Deine möglichen Aufgaben:

• Unterstützung bei Content-Produktionen (Video, Foto, Social Media)
• Mitarbeit bei Schnitt, Design oder kreativen Konzepten
• Unterstützung im Bereich Social Media & Content Planning
• Einblicke in Marketingstrategien, Funnels & Kundenprojekte
• Recherche, Ideenentwicklung & Umsetzung eigener kleiner Projekte
• Mitarbeit an echten Kundenprojekten & interessante Einblicke in Dreharbeiten vor Ort!

Zahlreiche weiteres, auf dich individuell zugeschnitten.

Qualifikation

Was du mitbringen solltest:

• Interesse an Content, Social Media, Marketing, Wesbites oder Design
• Motivation, Neues zu lernen und dich weiterzuentwickeln
• Eigenständige Arbeitsweise & Zuverlässigkeit
• Kreativität und ein Gespür für Trends (Social Media Verständnis ist ein Plus)
• Erste Erfahrungen (z. B. eigene Projekte) sind cool, aber kein Muss

Sprech mit uns offen, was du drauf hast und worin du deine Stärken / Schwächen siehst, sowie auch was deine Wünsche sind.

Benefits

Was dich bei uns erwartet:

• Echte Praxiserfahrung, statt Theorie oder Kaffeejunge /-mädchen zu sein!
• Neueste Apple Hardware, High End Monitore, hochwertige höhenverstellbare Tische, ergonomische Stühle, Kopfhörer, uvm.
• Einblick in eine moderne Content- & Marketing-Agentur
• Mitarbeit an realen Projekten & Kunden
• Startup-Vibes & ein junges, motiviertes Team mit Leidenschaft!
• Raum für eigene Ideen & kreative Entfaltung
• Möglichkeit, dich in viele verschiedene Bereiche auszuprobieren
• Perspektive auf langfristige Zusammenarbeit bei guter Leistung

Und noch viel mehr!

Wir wollen Hollywood zu Social Media & Werbekampagnen bringen & Firmen maximal hochpushen! Das heißt: einzigartige Inhalte produzieren, spannende Stories erzählen und wunderschöne Aufnahmen kreieren - um die kommende Generation auf eine Wellenlänge mit den alteingesessenen Firmen zu bringen.

Schreib uns gerne eine E-Mail mit Anschreiben, Lebenslauf & ggf. Portfolio!

Wir freuen uns auf dich.

Beste Grüße,

Daniel Frick

Geschäftsführer & Creative Director

DRUSIA Media GmbH

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Bevor wir dir mehr über die Stelle erzählen, möchten wir uns kurz vorstellen – denn nicht nur du suchst den passenden Job, sondern auch wir das passende Teammitglied.

Wir stellen uns vor

KSP – Rund 70 Persönlichkeiten, zwei Standorte in Düsseldorf und München, das nahezu gesamte Spektrum der Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung und Mandate, die vom regionalen Mittelständler bis hin zum internationalen Konzern reichen. So weit so gut – doch was unterscheidet uns wirklich von anderen Kanzleien unserer Größenordnung?

Zum einen betreuen wir überdurchschnittlich viele größere und international aufgestellte Unternehmen. Mit unserem mehrsprachigen Team und unseren Spanish, Chinese und Japanese Desks beraten wir Mandanten direkt in ihrer Landessprache. Wer jedoch lieber den Fokus auf nationale Mandate legt, ist bei uns mindestens genauso richtig.

Zum anderen – und das ist unserer Meinung noch viel wichtiger – sind es die unterschiedlichen Persönlichkeiten hinter KSP, die unsere Kanzlei prägen. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein starkes Miteinander sind bei uns keine Floskeln, sondern gelebte Praxis. Hier kennt jeder jeden, wir sind per Du und legen Wert auf eine offene, wertschätzende Arbeitsatmosphäre – denn die Arbeit macht deutlich mehr Spaß, wenn das Miteinander stimmt.

Aufgaben

Deine Aufgaben

Bei uns musst du nicht in ein starres Aufgabenraster passen – im Gegenteil: Wir schauen gemeinsam, welche Themen dir liegen, wo deine Stärken sind und in welchen Bereichen du dich weiterentwickeln möchtest. Ob Buchhaltung, Abschlüsse oder Steuererklärungen – du übernimmst Verantwortung in der laufenden Mandatsbetreuung und bist ein wichtiger Teil des Teams. Zu deinen Aufgaben gehören unter anderem:

• Du betreust deine Mandate eigenverantwortlich und kümmerst dich um die Erstellung und Prüfung der laufenden Finanzbuchführung.
• Du erstellst Jahresabschlüsse und Steuererklärungen für Unternehmen und Privatpersonen.
• Du prüfst Steuerbescheide und wirkst bei Rechtsbehelfsverfahren gemeinsam mit unseren Berufsträgern mit.
• Du bist Ansprechperson für Mandanten, Behörden und Ämter – und übernimmst dabei auch die fachliche Korrespondenz.

Qualifikation

Dein Profil

Du übernimmst gerne Verantwortung, findest fundierte Lösungen und willst deine Mandate eigenständig und vorausschauend betreuen? Gleichzeitig ist dir ein Umfeld wichtig, das fachliche Tiefe, Internationalität und echtes Teamgefühl vereint? Dann bist du bei uns genau richtig.

• Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter und/oder eine Weiterbildung zum Steuerfachwirt (m/w/d) oder Bilanzbuchhalter (m/w/d).
• Du verfügst bereits über Berufserfahrung aus der Kanzleiwelt
• Du bist sicher im Umgang mit DATEV und kennst dich mit digitalen Tools in der Kanzleiwelt aus.
• Du überzeugst durch ein freundliches Auftreten, Teamgeist und eine sorgfältige, verlässliche Arbeitsweise.
• Du verfügst über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift und möchtest diese bei Bedarf durch die Unterstützung unseres Inhouse-Englischtrainers weiterentwickeln.

Benefits

Unsere Benefits

Wir wissen, dass gute Arbeit gute Rahmenbedingungen benötigt. Deshalb legen wir großen Wert darauf, dass wir dich nicht nur während der Arbeitszeit optimal unterstützen, sondern mit den folgenden Benefits auch darüber hinaus dafür sorgen, dass du dich rundum wohlfühlst:

• Attraktive Rahmenbedingungen: Überdurchschnittliche Vergütung, flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten.
• Individuelle Förderung: Auf dich zugeschnittene Fort- und Weiterbildungsangebote.
• Modernes Arbeiten: Ergonomische Arbeitsplätze, digitale Prozesse und eine erstklassige IT-Ausstattung.
• Familiäres Team: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein wirklich gutes Miteinander.
• Fit bleiben: JobRad, vergünstigte Fitnessstudio-Mitgliedschaft und Teilnahme an sportlichen Events.
• Teamevents: Regelmäßige und verschiedene Anlässe wie z.B.  Jubiläen, Feste, Geburtstage und Teamevents.

Klingt nach einem Umfeld, das zu dir passt?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Falls du vorab Fragen hast oder uns einfach mal kennenlernen möchtest, melde dich gerne bei Julia.

Wir sind gespannt, dich kennenzulernen!

Deine Ansprechpartnerin:

Julia Milles

+4921190894400

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Bevor wir dir mehr über die Stelle erzählen, möchten wir uns kurz vorstellen – denn nicht nur du suchst den passenden Job, sondern auch wir das passende Teammitglied.

Wir stellen uns vor

KSP – Rund 70 Persönlichkeiten, zwei Standorte in Düsseldorf und München, das nahezu gesamte Spektrum der Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung und Mandate, die vom regionalen Mittelständler bis hin zum internationalen Konzern reichen. So weit so gut – doch was unterscheidet uns wirklich von anderen Kanzleien unserer Größenordnung?

Zum einen betreuen wir überdurchschnittlich viele größere und international aufgestellte Unternehmen. Mit unserem mehrsprachigen Team und unseren Spanish, Chinese und Japanese Desks beraten wir Mandanten direkt in ihrer Landessprache. Wer jedoch lieber den Fokus auf nationale Mandate legt, ist bei uns mindestens genauso richtig.

Zum anderen – und das ist unserer Meinung noch viel wichtiger – sind es die unterschiedlichen Persönlichkeiten hinter KSP, die unsere Kanzlei prägen. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein starkes Miteinander sind bei uns keine Floskeln, sondern gelebte Praxis. Hier kennt jeder jeden, wir sind per Du und legen Wert auf eine offene, wertschätzende Arbeitsatmosphäre – denn die Arbeit macht deutlich mehr Spaß, wenn das Miteinander stimmt.

Aufgaben

Deine Aufgaben

Bei uns musst du nicht in ein starres Aufgabenraster passen – im Gegenteil: Wir schauen gemeinsam, welche Themen dir liegen, wo deine Stärken sind und in welchen Bereichen du dich weiterentwickeln möchtest. Ob Buchhaltung, Abschlüsse oder Steuererklärungen – du übernimmst Verantwortung in der laufenden Mandatsbetreuung und bist ein wichtiger Teil des Teams. Zu deinen Aufgaben gehören unter anderem:

• Du betreust deine Mandate eigenverantwortlich und kümmerst dich um die Erstellung und Prüfung der laufenden Finanzbuchführung.
• Du erstellst Jahresabschlüsse und Steuererklärungen für Unternehmen und Privatpersonen.
• Du prüfst Steuerbescheide und wirkst bei Rechtsbehelfsverfahren gemeinsam mit unseren Berufsträgern mit.
• Du bist Ansprechperson für Mandanten, Behörden und Ämter – und übernimmst dabei auch die fachliche Korrespondenz.

Qualifikation

Dein Profil

Du übernimmst gerne Verantwortung, findest fundierte Lösungen und willst deine Mandate eigenständig und vorausschauend betreuen? Gleichzeitig ist dir ein Umfeld wichtig, das fachliche Tiefe, Internationalität und echtes Teamgefühl vereint? Dann bist du bei uns genau richtig.

• Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter und/oder eine Weiterbildung zum Steuerfachwirt (m/w/d) oder Bilanzbuchhalter (m/w/d).
• Du verfügst bereits über Berufserfahrung aus der Kanzleiwelt
• Du bist sicher im Umgang mit DATEV und kennst dich mit digitalen Tools in der Kanzleiwelt aus.
• Du überzeugst durch ein freundliches Auftreten, Teamgeist und eine sorgfältige, verlässliche Arbeitsweise.
• Du verfügst über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift und möchtest diese bei Bedarf durch die Unterstützung unseres Inhouse-Englischtrainers weiterentwickeln.

Benefits

Unsere Benefits

Wir wissen, dass gute Arbeit gute Rahmenbedingungen benötigt. Deshalb legen wir großen Wert darauf, dass wir dich nicht nur während der Arbeitszeit optimal unterstützen, sondern mit den folgenden Benefits auch darüber hinaus dafür sorgen, dass du dich rundum wohlfühlst:

• Attraktive Rahmenbedingungen: Überdurchschnittliche Vergütung, flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten.
• Individuelle Förderung: Auf dich zugeschnittene Fort- und Weiterbildungsangebote.
• Modernes Arbeiten: Ergonomische Arbeitsplätze, digitale Prozesse und eine erstklassige IT-Ausstattung.
• Familiäres Team: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein wirklich gutes Miteinander.
• Fit bleiben: JobRad, vergünstigte Fitnessstudio-Mitgliedschaft und Teilnahme an sportlichen Events.
• Teamevents: Regelmäßige und verschiedene Anlässe wie z.B.  Jubiläen, Feste, Geburtstage und Teamevents.

Klingt nach einem Umfeld, das zu dir passt?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Falls du vorab Fragen hast oder uns einfach mal kennenlernen möchtest, melde dich gerne bei Julia.

Wir sind gespannt, dich kennenzulernen!

Deine Ansprechpartnerin:

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Bevor wir dir mehr über die Stelle erzählen, möchten wir uns kurz vorstellen – denn nicht nur du suchst den passenden Job, sondern auch wir das passende Teammitglied.

Wir stellen uns vor

KSP – Rund 70 Persönlichkeiten, zwei Standorte in Düsseldorf und München, das nahezu gesamte Spektrum der Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung und Mandate, die vom regionalen Mittelständler bis hin zum internationalen Konzern reichen. So weit so gut – doch was unterscheidet uns wirklich von anderen Kanzleien unserer Größenordnung?

Zum einen betreuen wir überdurchschnittlich viele größere und international aufgestellte Unternehmen. Mit unserem mehrsprachigen Team und unseren Spanish, Chinese und Japanese Desks beraten wir Mandanten direkt in ihrer Landessprache. Wer jedoch lieber den Fokus auf nationale Mandate legt, ist bei uns mindestens genauso richtig.

Zum anderen – und das ist unserer Meinung noch viel wichtiger – sind es die unterschiedlichen Persönlichkeiten hinter KSP, die unsere Kanzlei prägen. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein starkes Miteinander sind bei uns keine Floskeln, sondern gelebte Praxis. Hier kennt jeder jeden, wir sind per Du und legen Wert auf eine offene, wertschätzende Arbeitsatmosphäre – denn die Arbeit macht deutlich mehr Spaß, wenn das Miteinander stimmt.

Aufgaben

Deine Aufgaben

Als Steuerberater (m/w/d) übernimmst du bei uns eine zentrale Rolle. Du bist direkte Ansprechperson für deine Mandate und betreust Unternehmen sowie Privatpersonen umfassend in steuerlichen und wirtschaftlichen Fragestellungen – fachlich fundiert, digital unterstützt und immer praxisnah. Dabei gestaltest du aktiv mit, bringst dein Know-how ein und trägst zur Weiterentwicklung unserer Kanzlei bei.

• Du betreust deine Mandate ganzheitlich und eigenverantwortlich – von der laufenden Beratung bis zur steuerlichen Gestaltungsplanung.
• Du erstellst Jahresabschlüsse für Personen- und Kapitalgesellschaften und begleitest Betriebsprüfungen mit Überblick und Fachkompetenz.
• Du prüfst Steuerbescheide und übernimmst die Erstellung sowie fachliche Durchsicht von Steuererklärungen für Unternehmen und Privatpersonen.
• Du klärst umsatzsteuerliche Fragestellungen und unterstützt bei komplexen steuerlichen Sachverhalten – auch (sofern gewünscht) mit internationalem Bezug.

Qualifikation

Dein Profil

Du übernimmst gerne Verantwortung, findest fundierte Lösungen und willst deine Mandate eigenständig und vorausschauend betreuen? Gleichzeitig ist dir ein Umfeld wichtig, das fachliche Tiefe, Internationalität und echtes Teamgefühl vereint? Dann bist du bei uns genau richtig.

• Du hast das Steuerberaterexamen erfolgreich abgeschlossen und bringst idealerweise erste bis mehrjährige Berufserfahrung mit.
• Du bist sicher im Umgang mit DATEV und kennst dich mit den gängigen digitalen Tools und Prozessen in der Steuerberatung aus.
• Du bewegst dich souverän in steuerlichen Fragestellungen – idealerweise auch mit internationalem Bezug.
• Du arbeitest diskret, verantwortungsbewusst und zuverlässig – mit dem Blick fürs Wesentliche.
• Du verfügst über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift und möchtest diese bei Bedarf durch die Unterstützung unseres Inhouse-Englischtrainers weiterentwickeln.

Benefits

Unsere Benefits

Wir wissen, dass gute Arbeit gute Rahmenbedingungen benötigt. Deshalb legen wir großen Wert darauf, dass wir dich nicht nur während der Arbeitszeit optimal unterstützen, sondern mit den folgenden Benefits auch darüber hinaus dafür sorgen, dass du dich rundum wohlfühlst:

• Attraktive Rahmenbedingungen: Überdurchschnittliche Vergütung, flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten.
• Individuelle Förderung: Auf dich zugeschnittene Fort- und Weiterbildungsangebote.
• Modernes Arbeiten: Ergonomische Arbeitsplätze, digitale Prozesse und eine erstklassige IT-Ausstattung.
• Familiäres Team: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein wirklich gutes Miteinander.
• Fit bleiben: JobRad, vergünstigte Fitnessstudio-Mitgliedschaft und Teilnahme an sportlichen Events.
• Teamevents: Regelmäßige und verschiedene Anlässe wie z.B.  Jubiläen, Feste, Geburtstage und Teamevents.

Klingt nach einem Umfeld, das zu dir passt?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Falls du vorab Fragen hast oder uns einfach mal kennenlernen möchtest, melde dich gerne bei Julia.

Wir sind gespannt, dich kennenzulernen!

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Bevor wir dir mehr über die Stelle erzählen, möchten wir uns kurz vorstellen – denn nicht nur du suchst den passenden Job, sondern auch wir das passende Teammitglied.

Wir stellen uns vor

KSP – Rund 70 Persönlichkeiten, zwei Standorte in Düsseldorf und München, das nahezu gesamte Spektrum der Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung und Mandate, die vom regionalen Mittelständler bis hin zum internationalen Konzern reichen. So weit so gut – doch was unterscheidet uns wirklich von anderen Kanzleien unserer Größenordnung?

Zum einen betreuen wir überdurchschnittlich viele größere und international aufgestellte Unternehmen. Mit unserem mehrsprachigen Team und unseren Spanish, Chinese und Japanese Desks beraten wir Mandanten direkt in ihrer Landessprache. Wer jedoch lieber den Fokus auf nationale Mandate legt, ist bei uns mindestens genauso richtig.

Zum anderen – und das ist unserer Meinung noch viel wichtiger – sind es die unterschiedlichen Persönlichkeiten hinter KSP, die unsere Kanzlei prägen. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein starkes Miteinander sind bei uns keine Floskeln, sondern gelebte Praxis. Hier kennt jeder jeden, wir sind per Du und legen Wert auf eine offene, wertschätzende Arbeitsatmosphäre – denn die Arbeit macht deutlich mehr Spaß, wenn das Miteinander stimmt.

Aufgaben

Deine Aufgaben

Als Steuerberater (m/w/d) übernimmst du bei uns eine zentrale Rolle. Du bist direkte Ansprechperson für deine Mandate und betreust Unternehmen sowie Privatpersonen umfassend in steuerlichen und wirtschaftlichen Fragestellungen – fachlich fundiert, digital unterstützt und immer praxisnah. Dabei gestaltest du aktiv mit, bringst dein Know-how ein und trägst zur Weiterentwicklung unserer Kanzlei bei.

• Du betreust deine Mandate ganzheitlich und eigenverantwortlich – von der laufenden Beratung bis zur steuerlichen Gestaltungsplanung.
• Du erstellst Jahresabschlüsse für Personen- und Kapitalgesellschaften und begleitest Betriebsprüfungen mit Überblick und Fachkompetenz.
• Du prüfst Steuerbescheide und übernimmst die Erstellung sowie fachliche Durchsicht von Steuererklärungen für Unternehmen und Privatpersonen.
• Du klärst umsatzsteuerliche Fragestellungen und unterstützt bei komplexen steuerlichen Sachverhalten – auch (sofern gewünscht) mit internationalem Bezug.

Qualifikation

Dein Profil

Du übernimmst gerne Verantwortung, findest fundierte Lösungen und willst deine Mandate eigenständig und vorausschauend betreuen? Gleichzeitig ist dir ein Umfeld wichtig, das fachliche Tiefe, Internationalität und echtes Teamgefühl vereint? Dann bist du bei uns genau richtig.

• Du hast das Steuerberaterexamen erfolgreich abgeschlossen und bringst idealerweise erste bis mehrjährige Berufserfahrung mit.
• Du bist sicher im Umgang mit DATEV und kennst dich mit den gängigen digitalen Tools und Prozessen in der Steuerberatung aus.
• Du bewegst dich souverän in steuerlichen Fragestellungen – idealerweise auch mit internationalem Bezug.
• Du arbeitest diskret, verantwortungsbewusst und zuverlässig – mit dem Blick fürs Wesentliche.
• Du verfügst über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift und möchtest diese bei Bedarf durch die Unterstützung unseres Inhouse-Englischtrainers weiterentwickeln.

Benefits

Unsere Benefits

Wir wissen, dass gute Arbeit gute Rahmenbedingungen benötigt. Deshalb legen wir großen Wert darauf, dass wir dich nicht nur während der Arbeitszeit optimal unterstützen, sondern mit den folgenden Benefits auch darüber hinaus dafür sorgen, dass du dich rundum wohlfühlst:

• Attraktive Rahmenbedingungen: Überdurchschnittliche Vergütung, flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten.
• Individuelle Förderung: Auf dich zugeschnittene Fort- und Weiterbildungsangebote.
• Modernes Arbeiten: Ergonomische Arbeitsplätze, digitale Prozesse und eine erstklassige IT-Ausstattung.
• Familiäres Team: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein wirklich gutes Miteinander.
• Fit bleiben: JobRad, vergünstigte Fitnessstudio-Mitgliedschaft und Teilnahme an sportlichen Events.
• Teamevents: Regelmäßige und verschiedene Anlässe wie z.B.  Jubiläen, Feste, Geburtstage und Teamevents.

Klingt nach einem Umfeld, das zu dir passt?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Falls du vorab Fragen hast oder uns einfach mal kennenlernen möchtest, melde dich gerne bei Julia.

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Wir suchen eine rechte Hand für unsere Geschäftsführung – und die Rolle ist alles andere als klassisch.

Kurz zu uns:
Die Tierversicherer ist Deutschlands wachstumsstärkster freier Versicherungsmakler für Haustiere. 10.000+ Kunden, Tierärzte im Team, Beratung per WhatsApp. Unser Büro ist in Berlin-Friedrichshain.

Was die Rolle besonders macht:
Du übernimmst nicht nur den Admin-Kram, der ein Unternehmen am Laufen hält – du stehst auch mit am Set, wenn wir Werbeanzeigen drehen, und hilfst dabei, unsere Social-Media-Präsenz aufzubauen. Die perfekte Kombi, wenn du organisiert bist und gleichzeitig Bock auf Content hast.

Aufgaben

Was du machst:

📋 Administration & Buchhaltung
→ Rechnungen überweisen
→ Briefe, Ablage, allgemeine Büroorganisation
→ Administrative Zuarbeit für die Geschäftsführung

🎬 Content-Produktion & Dreh-Assistenz
→ Dreh-Settings vorbereiten: Visual Hooks überlegen, Equipment aufbauen
→ Kamera halten, filmen, Ton checken
→ Videos in Google Drive hochladen und an unseren Cutter übergeben

📱 Social Media & Community
→ Organische Reels drehen und selbst schneiden (CapCut)
→ LinkedIn-Präsenz betreuen: kommentieren, auf Nachrichten antworten
→ Community Management für Die Tierversicherer

Qualifikation

Was du mitbringst:
→ Eingeschriebene:r Student:in
→ 20h/Woche Zeit und 2–3x pro Woche vor Ort in Friedrichshain
→ Organisationstalent: Du behältst den Überblick, auch wenn's mal hektisch wird
→ Affinität für Social Media und Content-Erstellung
→ Zuverlässigkeit und Eigeninitiative – du siehst, was zu tun ist, ohne dass man es dir sagen muss
→ Du hast einen Hund mit dem du Content drehen kannst 🐕

Benefits

Was wir bieten:
→ Eine Rolle, in der kein Tag wie der andere ist – von Buchhaltung bis Filmset
→ Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, keine langen Wege
→ Einblick in ein schnell wachsendes Unternehmen, das Haustierversicherung in Deutschland verändert
→ Ein Team, das Tiere liebt – mit Tierärzten, Tiermedizinstudent:innen

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Bevor wir dir mehr über die Stelle erzählen, möchten wir uns kurz vorstellen – denn nicht nur du suchst den passenden Job, sondern auch wir das passende Teammitglied.

Wir stellen uns vor

KSP – rund 75 Persönlichkeiten, zwei Standorte in Düsseldorf und München, das nahezu gesamte Spektrum der Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung und Mandate, die vom regionalen Mittelständler bis hin zum internationalen Konzern reichen. So weit, so gut – doch was unterscheidet uns wirklich von anderen Kanzleien unserer Größenordnung?

Zum einen betreuen wir überdurchschnittlich viele größere und international aufgestellte Unternehmen. Mit unserem mehrsprachigen Team beraten wir Mandanten direkt in ihrer Landessprache. Wer jedoch lieber den Fokus auf nationale mittelständische Mandate legt, ist bei uns mindestens genauso richtig.

Zum anderen – und das ist unserer Meinung nach noch viel wichtiger – sind es die unterschiedlichen Persönlichkeiten hinter KSP, die unsere Kanzlei prägen. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein starkes Miteinander sind bei uns keine Floskeln, sondern gelebte Praxis. Hier kennt jeder jeden, wir sind per Du und legen Wert auf eine offene, wertschätzende Arbeitsatmosphäre – denn die Arbeit macht deutlich mehr Spaß, wenn das Miteinander stimmt.

Aufgaben

Deine Aufgaben

Als Wirtschaftsprüfer (m/w/d) bist du bei uns fachliche Ansprechperson auf Augenhöhe – für Mandanten, Teams und Entscheidungsträger. Du leitest eigenständig Jahres- und Konzernabschlussprüfungen, berätst mittelständische Unternehmen sowie internationale Tochtergesellschaften und bringst deine Expertise in Sonderprojekte ein. Dabei arbeitest du praxisnah, lösungsorientiert und mit dem Anspruch, Qualität messbar zu machen.

• Du betreust unsere Mandanten ganzheitlich – vom mittelständischen Unternehmen bis zur Tochter eines internationalen Konzerns – insbesondere aus Industrie, Handel und Dienstleistungen.
• Du leitest und verantwortest Jahres- und Konzernabschlussprüfungen nach HGB und IFRS von der Auftragsabwicklung bis zur Ergebnispräsentation.
• Du führst Due Diligences, Unternehmensbewertungen und Sonderprüfungen eigenständig oder im Team durch.
• Du kannst, wenn du möchtest, eigene Schwerpunkte einbringen – etwa in den Bereichen Nachhaltigkeitsberichterstattung, interne Qualitätssicherung oder Prüfungen im Finanzdienstleistungsbereich.

Qualifikation

Dein Profil

Du bringst fundiertes Fachwissen mit, arbeitest gerne eigenverantwortlich und suchst ein Umfeld, in dem du deine Prüfungserfahrung gezielt einbringen und weiterentwickeln kannst? Dann passt du fachlich wie persönlich gut zu uns.

• Du hast ein wirtschaftswissenschaftliches Studium erfolgreich abgeschlossen und das Wirtschaftsprüferexamen abgelegt.
• Du verfügst über relevante Berufserfahrung in der Prüfung und Beratung von Unternehmen.
• Du kennst dich sehr gut mit HGB und IFRS aus und denkst betriebswirtschaftlich mit.
• Du arbeitest strukturiert, analytisch und legst Wert auf eine mandantenorientierte Herangehensweise.
• Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch. Bei Bedarf kannst du deine Englischkenntnisse durch die Unterstützung unseres Inhouse-Englischtrainers weiterentwickeln.

Benefits

Unsere Benefits

Wir wissen, dass gute Arbeit gute Rahmenbedingungen benötigt. Deshalb legen wir großen Wert darauf, dass wir dich nicht nur während der Arbeitszeit optimal unterstützen, sondern mit den folgenden Benefits auch darüber hinaus dafür sorgen, dass du dich rundum wohlfühlst:

• Attraktive Rahmenbedingungen: Überdurchschnittliche Vergütung, flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten.
• Individuelle Förderung: Auf dich zugeschnittene Fort- und Weiterbildungsangebote.
• Modernes Arbeiten: Ergonomische Arbeitsplätze, digitale Prozesse und eine erstklassige IT-Ausstattung.
• Familiäres Team: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein wirklich gutes Miteinander.
• Fit bleiben: JobRad, vergünstigte Fitnessstudio-Mitgliedschaft und Teilnahme an sportlichen Events.
• Teamevents: Regelmäßige und verschiedene Anlässe wie z.B.  Jubiläen, Feste, Geburtstage und Teamevents.

Klingt nach einem Umfeld, das zu dir passt?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Falls du vorab Fragen hast oder uns einfach mal kennenlernen möchtest, melde dich gerne bei Julia.

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GRP: Ihr Erfolg, unser Antrieb!

Für uns steht fest: Beste Beratung geht Hand in Hand mit motivierten Kollegen. Von unserem Hauptsitz in Augsburg und weiteren Standorten in Thannhausen und Burgau beraten wir mit unseren knapp 80 Experten national und international tätige Unternehmen sowie unternehmerische Privatpersonen umfassend. Dank unserer ausgeprägten Digitalisierung und unserem internen IT-Support schaffen wir ein produktives Arbeitsumfeld, in dem unsere Mitarbeiter sich uneingeschränkt auf ihre Aufgaben fokussieren können. Hierbei steht der Austausch von Ideen und eine kollegiale Unterstützung auf Augenhöhe stets im Mittelpunkt unseres täglichen Miteinanders.

Aufgaben

Entdecken Sie Ihre Rolle: Aufgabenbereiche

Es erwartet Sie ein Tätigkeitsfeld, das wir individuell auf Ihre Stärken und Interessen zuschneiden. Unsere Aufgaben gehen weit über die herkömmlichen steuerlichen Compliance-Bereiche hinaus, und wir möchten, dass Sie die Möglichkeit haben, sich in den Bereichen zu entwickeln, die besonders Ihr Interesse wecken. Ihre Mitwirkung und Ihr Engagement sind für uns nicht nur in der Mandantenberatung von Bedeutung, sondern tragen auch entscheidend zu unserem Teamgeist bei.

Zusätzlich sind folgende Eigenschaften und Fähigkeiten wünschenswert:

• Finanzbuchhaltung für Unternehmen verschiedener Branchen und Größenklassen
• Betriebliche und private Steuererklärungen
• Jahresabschlüsse und Einnahmenüberschussrechnungen
• Betreuung eines eigenen Mandantenstamms
• Mitwirkung bei steuerlichen Sonderfragen
• Begleitung von Betriebsprüfungen und Rechtsmittelverfahren gerichtlich und außergerichtlich
• Digitalisierungsprojekte
• Weitere Tätigkeiten im steuerlichen Bereich nach Ihren individuellen Fähigkeiten und Qualifikationen

Qualifikation

Gemeinsam zum Erfolg: Ihre Qualifikation, unsere Perspektive

Sie sind die ideale Ergänzung für unser Team und diese Position, wenn Sie die Zusammenarbeit in einem fachlich versierten Team auf Augenhöhe schätzen und offen für anspruchsvolle Projekte in enger Zusammenarbeit mit Ihren Kollegen und Mandanten sind. Darüber hinaus sollten die nachfolgenden Punkte auf Sie zutreffen:

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzverwaltung
• Motivation, in einer Steuerkanzlei eingelernt zu werden, insbesondere in DATEV
• Teamgeist und Freude an der täglichen Zusammenarbeit mit Mandanten
• Kommunikationsfähigkeit, selbstständige Arbeitsweise, Eigenmotivation
• Offenheit für digitale Abläufe und gute EDV-Kenntnisse

Benefits

Unsere Pluspunkte für Sie

Unser Ziel ist es, Ihre Entwicklung zu fördern und eine Umgebung für Ihre Stärken zu schaffen. Sie haben die Chance, Ihre Karriere entsprechend Ihren Vorstellungen unabhängig des Alters voranzutreiben und sich kontinuierlich mit unserer Kanzlei weiterzuentwickeln. Neben unseren maßgeschneiderten Karriere- und Mentorenprogrammen und flachen Hierarchien bieten wir eine Vielzahl an weiteren Benefits, die Ihnen aktiv den Alltag verschönern sollen.

Finanzielle Vorteile:

• Attraktive Verdienstmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Private Krankenzusatzversicherung (mit knapp 100% Zahnersatz)
• Weitere Zuschüsse nach Vereinbarung z.B. Erholungsbeihilfe, Kita / Kiga-Zuschuss, Fahrtkostenzuschuss, Pkw-Stellplatz nach Verfügbarkeit

Training & Coaching:

• Internes wöchentliches Angebot an Weiterbildung
• Externes vielfältiges Seminarangebot
• Finanzielle Unterstützung bei Fortbildungsmaßnahmen für die individuelle Weiterentwicklung

Soziale Benefits:

• Flexible Arbeitszeiten und Verständnis für Familie
• Flexibler Urlaubsantrag
• Freundliches und kollegiales Arbeitsklima und helle Büroräume (überwiegend Zweier-Zimmer)
• Mitarbeiterfreundliche Arbeitsplätze, ergonomische Stühle und Doppelbildschirme
• Kaffee / Tee / Wasser zur freien Verfügung
• Mitarbeiterausflüge und Weihnachtsfeier

Weitere Benefits:

• IT-Inhouse-Support bei jeglichen technischen Schwierigkeiten
• Regelmäßige Feedbackgespräche
• Netzwerk aus Experten – Wir sind Mitglied der LKC-Gruppe

Nächste Schritte

Bei GRP erwartet Sie ein attraktiver Arbeitsplatz in einem engagierten und zukunftsorientierten Team. Wir laden Sie ein, ein Teil unserer Erfolgsgeschichte zu werden.

Nutzen Sie unser Online-Formular, um sich jetzt innerhalb weniger Minuten zu bewerben. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

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Die GRP Günter Reitmayer Steuerberatungsgesellschaft mbH & Co KG ist Mitglied des Netzwerkverbunds der LKC, welchem über 30 Kanzleien deutschlandweit angehören. Die gesuchte Person wird deshalb nicht nur für die GRP als Arbeitgeber tätig sein, sondern soll im Rahmen der gesamten LKC-Gruppe ihre fachliche Kompetenz auftrags- und fallbezogen einbringen können.

Wer wir sind und was uns ausmacht.

Wir in der LKC-Gruppe bieten unseren Mandanten eine ganzheitliche Beratung in allen steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Belangen. Als Kanzleiverbund setzen wir dabei auf digitale und effiziente Prozesse und nutzen aktiv die Chancen der Digitalisierung. Damit schaffen wir mehr Zeit für unsere Mandanten und abwechslungsreiche Aufgaben rund um die Gestaltungsberatung. Trotz des Leistungsangebots und Mandaten, wie man sie eher in Großkanzleien findet, kennen wir bei LKC unsere Kollegen persönlich und unterstützen uns gegenseitig mit unseren individuellen Stärken und Kenntnissen.

Aufgaben

Ihre Aufgaben.

Als Gestaltungsberater für Restrukturierung und Unternehmensnachfolge erwartet Sie ein spannendes und herausforderndes Tätigkeitsfeld. Als steuerlicher Experte erarbeiten Sie in engem Austausch mit dem jeweiligen mandatsverantwortlichen Partner individuelle Gestaltungskonzepte und begleiten deren Umsetzung bis zum Abschluss. Maßgeschneiderte Lösungen und Strategien werden von Ihnen entwickelt, um Unternehmen in sensiblen Umstellungsphasen erfolgreich zu begleiten. Sie führen unsere Mandanten durch steuerliche und rechtliche Herausforderungen und unterstützen sie als vertrauensvoller Partner. Hierbei fungieren Sie als standortübergreifender Berater der LKC-Gruppe. Ihren beruflichen Sitz hätten Sie je nach Ihrer privaten und familiären Orientierung in einer unserer Partnerkanzleien in Regensburg (AWP Wirtschaftstreuhand GmbH), Augsburg (GRP Günter Reitmayer Steuerberatungsgesellschaft mbH & Co KG) oder München (W&R WEIGELL RECHTSANWÄLTE). Ihre Beratungsaufträge werden dabei durch Kanzleien der LKC-Gruppe generiert, sodass Sie auch überregionale Aufträge bearbeiten werden, jedoch mit Schwerpunkt im süddeutschen Raum. In dieser Rolle können Sie Ihre Expertise in einem dynamischen Umfeld einsetzen und sich kontinuierlich weiterentwickeln.

Unter anderem erwarten Sie folgende Tätigkeiten:

• Erstellung und operative Umsetzung von Umwandlungen, Restrukturierungen sowie der Nachfolgeberatung
• Steuerrechtliche Beratung bei der Unternehmensnachfolge und Begleitung bei der Ausarbeitung der erforderlichen Verträge und weiteren rechtlichen Maßnahmen
• Erstellung von Gutachten und Stellungnahmen

Qualifikation

Ihr Profil.

Sie sind ein Teamplayer und finden sich in folgenden Punkten wieder? Dann freuen wir uns, Sie bei der LKC willkommen zu heißen.

• Erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen und/oder zweites juristisches Staatsexamen
• Idealerweise mehrere Jahre Berufserfahrung als Steuerberater und/oder Rechtsanwalt in der Gestaltungsberatung
• Fundiertes steuerliches, betriebswirtschaftliches und juristisches Wissen mit Fokus auf dem Umwandlungs(steuer)recht und Erbschaftsteuerrecht
• Engagierte, unternehmerische und selbständige Arbeitsweise
• DATEV- und MS-Office-Kenntnisse wünschenswert
• Kommunikative Persönlichkeit und Freude am Austausch mit Mandanten

Benefits

Unser Versprechen.

Wir glauben, dass eine erfolgreiche Zusammenarbeit stets auf einem Geben und Nehmen basiert und sind uns dessen bewusst, dass unsere Mitarbeiter der Grundstein unseres Erfolges sind. Deshalb geben wir gerne etwas (mehr) zurück und bieten Ihnen neben einem entsprechend der Stellenanforderung überdurchschnittlichen Gehalt weitere Benefits, wie:

• Umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote, denn Ihre Weiterentwicklung liegt uns am Herzen
• Flexible Arbeitszeiten inkl. flexibles Home-Office, damit Berufs- und Privatleben unter denselben Hut passen
• Ein modernes Arbeitsumfeld und frei wählbare Ausstattung
• Spannende Teamevents
• Fitnessangebote
• Parkplätze vor Ort, Firmenvergünstigungen, Getränke und vieles mehr
• LKC ist einmalig – und über 30-malig in Deutschland – beraten wir mit Leidenschaft, Kompetenz und Charme

Wie es weiter geht.

Sie haben Lust auf abwechslungsreiche Aufgaben rund um Gestaltungsberatung und weiteren vielseitigen Tätigkeiten in einem persönlichen Umfeld?

Wir bei LKC vereinen das Beste aus diesen zwei Welten und freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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GRP: Ihr Erfolg, unser Antrieb!

Für uns steht fest: Beste Beratung geht Hand in Hand mit motivierten Kollegen. Von unserem Hauptsitz in Augsburg und weiteren Standorten in Thannhausen und Burgau beraten wir mit unseren knapp 80 Experten national und international tätige Unternehmen sowie unternehmerische Privatpersonen umfassend. Dank unserer ausgeprägten Digitalisierung und unserem internen IT-Support schaffen wir ein produktives Arbeitsumfeld, in dem unsere Mitarbeiter sich uneingeschränkt auf ihre Aufgaben fokussieren können. Hierbei steht der Austausch von Ideen und eine kollegiale Unterstützung auf Augenhöhe stets im Mittelpunkt unseres täglichen Miteinanders.

Aufgaben

Entdecken Sie Ihre Rolle: Aufgabenbereiche

Es erwartet Sie ein Tätigkeitsfeld, das wir individuell auf Ihre Stärken und Interessen zuschneiden. Unsere Aufgaben gehen weit über die herkömmlichen steuerlichen Compliance-Bereiche hinaus, und wir möchten, dass Sie die Möglichkeit haben, sich in den Bereichen zu entwickeln, die besonders Ihr Interesse wecken. Ihre Mitwirkung und Ihr Engagement sind für uns nicht nur in der Mandantenberatung von Bedeutung, sondern tragen auch entscheidend zu unserem Teamgeist bei.

Zusätzlich sind folgende Eigenschaften und Fähigkeiten wünschenswert:

• Finanzbuchhaltung für Unternehmen verschiedener Branchen und Größenklassen
• Betriebliche und private Steuererklärungen
• Jahresabschlüsse und Einnahmenüberschussrechnungen
• Betreuung eines eigenen Mandantenstamms
• Mitwirkung bei steuerlichen Sonderfragen
• Begleitung von Betriebsprüfungen und Rechtsmittelverfahren gerichtlich und außergerichtlich
• Digitalisierungsprojekte
• Weitere Tätigkeiten im steuerlichen Bereich nach Ihren individuellen Fähigkeiten und Qualifikationen

Qualifikation

Gemeinsam zum Erfolg: Ihre Qualifikation, unsere Perspektive

Sie sind die ideale Ergänzung für unser Team und diese Position, wenn Sie die Zusammenarbeit in einem fachlich versierten Team auf Augenhöhe schätzen und offen für anspruchsvolle Projekte in enger Zusammenarbeit mit Ihren Kollegen und Mandanten sind. Darüber hinaus sollten die nachfolgenden Punkte auf Sie zutreffen:

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzverwaltung
• Motivation, in einer Steuerkanzlei eingelernt zu werden, insbesondere in DATEV
• Teamgeist und Freude an der täglichen Zusammenarbeit mit Mandanten
• Kommunikationsfähigkeit, selbstständige Arbeitsweise, Eigenmotivation
• Offenheit für digitale Abläufe und gute EDV-Kenntnisse

Benefits

Unsere Pluspunkte für Sie

Unser Ziel ist es, Ihre Entwicklung zu fördern und eine Umgebung für Ihre Stärken zu schaffen. Sie haben die Chance, Ihre Karriere entsprechend Ihren Vorstellungen unabhängig des Alters voranzutreiben und sich kontinuierlich mit unserer Kanzlei weiterzuentwickeln. Neben unseren maßgeschneiderten Karriere- und Mentorenprogrammen und flachen Hierarchien bieten wir eine Vielzahl an weiteren Benefits, die Ihnen aktiv den Alltag verschönern sollen.

Finanzielle Vorteile:

• Attraktive Verdienstmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Private Krankenzusatzversicherung (mit knapp 100% Zahnersatz)
• Weitere Zuschüsse nach Vereinbarung z.B. Erholungsbeihilfe, Kita / Kiga-Zuschuss, Fahrtkostenzuschuss, Pkw-Stellplatz nach Verfügbarkeit

Training & Coaching:

• Internes wöchentliches Angebot an Weiterbildung
• Externes vielfältiges Seminarangebot
• Finanzielle Unterstützung bei Fortbildungsmaßnahmen für die individuelle Weiterentwicklung

Soziale Benefits:

• Flexible Arbeitszeiten und Verständnis für Familie
• Flexibler Urlaubsantrag
• Freundliches und kollegiales Arbeitsklima und helle Büroräume (überwiegend Zweier-Zimmer)
• Mitarbeiterfreundliche Arbeitsplätze, ergonomische Stühle und Doppelbildschirme
• Kaffee / Tee / Wasser zur freien Verfügung
• Mitarbeiterausflüge und Weihnachtsfeier

Weitere Benefits:

• IT-Inhouse-Support bei jeglichen technischen Schwierigkeiten
• Regelmäßige Feedbackgespräche
• Netzwerk aus Experten – Wir sind Mitglied der LKC-Gruppe

Nächste Schritte

Bei GRP erwartet Sie ein attraktiver Arbeitsplatz in einem engagierten und zukunftsorientierten Team. Wir laden Sie ein, ein Teil unserer Erfolgsgeschichte zu werden.

Nutzen Sie unser Online-Formular, um sich jetzt innerhalb weniger Minuten zu bewerben. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

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GRP: Ihr Erfolg, unser Antrieb!

Für uns steht fest: Beste Beratung geht Hand in Hand mit motivierten Kollegen. Von unserem Hauptsitz in Augsburg und weiteren Standorten in Thannhausen und Burgau beraten wir mit unseren knapp 80 Experten national und international tätige Unternehmen sowie unternehmerische Privatpersonen umfassend. Dank unserer ausgeprägten Digitalisierung und unserem internen IT-Support schaffen wir ein produktives Arbeitsumfeld, in dem unsere Mitarbeiter sich uneingeschränkt auf ihre Aufgaben fokussieren können. Hierbei steht der Austausch von Ideen und eine kollegiale Unterstützung auf Augenhöhe stets im Mittelpunkt unseres täglichen Miteinanders.

Aufgaben

Entdecken Sie Ihre Rolle: Aufgabenbereiche

Es erwartet Sie ein Tätigkeitsfeld, das wir individuell auf Ihre Stärken und Interessen zuschneiden. Unsere Aufgaben gehen weit über die herkömmlichen steuerlichen Compliance-Bereiche hinaus, und wir möchten, dass Sie die Möglichkeit haben, sich in den Bereichen zu entwickeln, die besonders Ihr Interesse wecken. Ihre Mitwirkung und Ihr Engagement sind für uns nicht nur in der Mandantenberatung von Bedeutung, sondern tragen auch entscheidend zu unserem Teamgeist bei.

Zusätzlich sind folgende Eigenschaften und Fähigkeiten wünschenswert:

• Finanzbuchhaltung für Unternehmen verschiedener Branchen und Größenklassen
• Betriebliche und private Steuererklärungen
• Jahresabschlüsse und Einnahmenüberschussrechnungen
• Betreuung eines eigenen Mandantenstamms
• Mitwirkung bei steuerlichen Sonderfragen
• Begleitung von Betriebsprüfungen und Rechtsmittelverfahren gerichtlich und außergerichtlich
• Digitalisierungsprojekte
• Weitere Tätigkeiten im steuerlichen Bereich nach Ihren individuellen Fähigkeiten und Qualifikationen

Qualifikation

Gemeinsam zum Erfolg: Ihre Qualifikation, unsere Perspektive

Sie sind die ideale Ergänzung für unser Team und diese Position, wenn Sie die Zusammenarbeit in einem fachlich versierten Team auf Augenhöhe schätzen und offen für anspruchsvolle Projekte in enger Zusammenarbeit mit Ihren Kollegen und Mandanten sind. Darüber hinaus sollten die nachfolgenden Punkte auf Sie zutreffen:

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzverwaltung
• Motivation, in einer Steuerkanzlei eingelernt zu werden, insbesondere in DATEV
• Teamgeist und Freude an der täglichen Zusammenarbeit mit Mandanten
• Kommunikationsfähigkeit, selbstständige Arbeitsweise, Eigenmotivation
• Offenheit für digitale Abläufe und gute EDV-Kenntnisse

Benefits

Unsere Pluspunkte für Sie

Unser Ziel ist es, Ihre Entwicklung zu fördern und eine Umgebung für Ihre Stärken zu schaffen. Sie haben die Chance, Ihre Karriere entsprechend Ihren Vorstellungen unabhängig des Alters voranzutreiben und sich kontinuierlich mit unserer Kanzlei weiterzuentwickeln. Neben unseren maßgeschneiderten Karriere- und Mentorenprogrammen und flachen Hierarchien bieten wir eine Vielzahl an weiteren Benefits, die Ihnen aktiv den Alltag verschönern sollen.

Finanzielle Vorteile:

• Attraktive Verdienstmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Private Krankenzusatzversicherung (mit knapp 100% Zahnersatz)
• Weitere Zuschüsse nach Vereinbarung z.B. Erholungsbeihilfe, Kita / Kiga-Zuschuss, Fahrtkostenzuschuss, Pkw-Stellplatz nach Verfügbarkeit

Training & Coaching:

• Internes wöchentliches Angebot an Weiterbildung
• Externes vielfältiges Seminarangebot
• Finanzielle Unterstützung bei Fortbildungsmaßnahmen für die individuelle Weiterentwicklung

Soziale Benefits:

• Flexible Arbeitszeiten und Verständnis für Familie
• Flexibler Urlaubsantrag
• Freundliches und kollegiales Arbeitsklima und helle Büroräume (überwiegend Zweier-Zimmer)
• Mitarbeiterfreundliche Arbeitsplätze, ergonomische Stühle und Doppelbildschirme
• Kaffee / Tee / Wasser zur freien Verfügung
• Mitarbeiterausflüge und Weihnachtsfeier

Weitere Benefits:

• IT-Inhouse-Support bei jeglichen technischen Schwierigkeiten
• Regelmäßige Feedbackgespräche
• Netzwerk aus Experten – Wir sind Mitglied der LKC-Gruppe

Nächste Schritte

Bei GRP erwartet Sie ein attraktiver Arbeitsplatz in einem engagierten und zukunftsorientierten Team. Wir laden Sie ein, ein Teil unserer Erfolgsgeschichte zu werden.

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Partnerschaft auf Augenhöhe.
Wir stellen uns vor.

Seit nunmehr 20 Jahren stellen wir an unseren beiden Standorten in Bad Homburg und Darmstadt einen verlässlichen Partner dar – für unsere breitgefächerte Mandantschaft und allen voran für unser loyales, knapp 30-köpfiges Team. Wir sind der festen Überzeugung, dass Mitarbeiterzufriedenheit mit unserem Kanzleierfolg einhergeht, und geben unser Bestes, dies auch beizubehalten. Denn ein gutes Betriebsklima zu gewährleisten, liegt vor allem in der Hand der Kanzleiführung. Herausforderungen im Kollektiv anzugehen ist nicht nur förderlich für das Wohlbefinden innerhalb unserer heiligen Hallen – es ist auch noch die perfekte Grundlage für eine vielversprechende Karriere, bei der wir Dich selbstverständlich unterstützen werden.

Aufgaben

So vielfältig wie das Steuerrecht.
Dein Aufgabengebiet.

Wie ein klassischer Tag bei SBC aussieht? Das hängt ganz von Dir ab! Denn Deinen individuellen Tätigkeitsbereich erstellen wir, natürlich in enger Abstimmung mit Dir, basierend auf Deinen Interessen, Talenten und Fähigkeiten. Und da jeder Mensch seine eigenen Stärken (und Schwächen) hat, gestaltet sich Dein Arbeitsalltag ganz nach Deinem Geschmack. Unter anderem erwarten Dich folgende Aufgaben:

• Eigenverantwortliche Betreuung unserer Mandanten
• Finanzbuchhaltung
• Erstellen von Steuererklärungen und Jahresabschlüssen
• Bearbeitung steuerlicher Fragestellungen
• Vorbereitung und Begleitung von Betriebsprüfungen
• Kommunikation mit Mandanten
• Weitere Tätigkeiten, die Dir Spaß bereiten

Qualifikation

Wir bringen Dich weiter.
Und Du bringst ein paar Dinge mit.

Wir sind innerhalb der Branche für eine oft langjährige Zusammenarbeit bekannt – mit Mitarbeitern und Mandanten. Dies ist ein Indikator dafür, dass sich das Team und die Mandantschaft bei uns wohlfühlen und auch in beruflicher Hinsicht zufrieden mit unserer Kanzlei sind. Eine ausgeprägte Teamfähigkeit und eine verlässliche, strukturierte Arbeitsweise sind daher nicht verhandelbar. Zudem legst Du folgende Eigenschaften an den Tag:

• Ausbildung zum Steuerfachangestellten, Steuerfachwirt oder Bilanzbuchhalter (alle m/w/d)
• Gute Kenntnisse in MS-Office und DATEV
• Im Optimalfall 2 Jahre Berufserfahrung
• Digitalisierung ist für Dich der nötige Fortschritt
• Veränderungen gegenüber bist Du aufgeschlossen

Benefits

Wer etwas will, muss auch etwas zu bieten haben.
Und das haben wir!

Obstkörbe und Gratis-Kaffee sind zwar schön, aber sicherlich nicht der entscheidende Faktor, wenn es um die Zufriedenheit des Teams geht. Um einen attraktiven Arbeitgeber darzustellen, bedarf es spürbarer Benefits und Annehmlichkeiten, die sowohl das Berufs- als auch das Privatleben positiv beeinflussen und Dir den Alltag erleichtern. Dazu gehört beispielsweise, dass der Zusammenhalt und ein angenehmes Miteinander über dem Umsatz stehen sollten – Mitarbeiter, die schlechte Stimmung verbreiten und ihre Ellbogen ausfahren, haben keinen Platz in unserer Mitte. Da gehen wir keine Kompromisse ein. Außerdem erwarten Dich:

• Flexible Arbeitszeiten und Modelle, inklusive Home-Office:
  Uns ist wichtig, dass die Qualität Deiner Arbeit stimmt – wann und wo Du diese erbringst, spielt eher eine sekundäre Rolle.
• Work-Life-Balance:
  Arbeit ist wichtig, jedoch nicht das Wichtigste im Leben. Um Berufs- und Privatleben optimal unter einen Hut zu bekommen, bedarf es der Unterstützung Deines Arbeitgebers – auf uns kannst Du zählen.
• Team-Events:
  Nur eine Weihnachtsfeier und das war’s wieder für ein Jahr? Nicht bei uns – regelmäßige ausgefallene Veranstaltungen wie Städtetrips, Krimi-Dinner, Ski-Ausflüge und andere gemeinsame Happy Hours wie Restaurantbesuche sorgen dafür, dass es auch neben dem Kanzleialltag nie langweilig wird.
• Fort- und Weiterbildungsangebote inkl. eigener Mentor:
  Man kann Fachkräfte einkaufen – oder auf die eigenen Talente setzen. Durch weitreichende Fortbildungsangebote helfen wir Dir, die Karriereleiter nach oben zu klettern. Ob nun durch unsere substanzielle und finanzielle Unterstützung - oder einem persönlichen Mentor, der Dir stets zur Seite steht.
• Offene Kultur:
  In unserer Kanzlei wirst Du offene Türen, flache Hierarchien, kurze Kommunikations- und Entscheidungswege und eine wertschätzende Duz-Kultur vorfinden. Ein fachlicher Austausch mit den Berufsträgern ist nicht nur jederzeit möglich, sondern wird auch gern gesehen.
• Weitere Annehmlichkeiten:
  Kanzleieigene Parkplätze, monatliche Sachbezüge in Höhe von 50 € und eine betriebliche Altersvorsorge gestalten Deinen Alltag angenehmer – beruflich und privat!
• Was darf’s sonst noch sein?
  Wie schon bemerkt, sind alle Menschen verschieden. Wenn Dir etwas auf dem Herzen liegt, dass Du gerne in unserem Benefit-Portfolio aufnehmen willst, sag uns einfach Bescheid. Wir können über alles reden: E-Bike? Firmenhandy? Lass es uns wissen!

Der Ball liegt nun bei Dir.

Nein, das ist keine Dating-Plattform, fühlt sich aber fast so an. Wenn Dir gefällt, was Du liest, kannst Du Dich innerhalb weniger Minuten bei uns bewerben – vielleicht wird es ja DAS perfekte Match?
Wir freuen uns auf Dich

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Partnerschaft auf Augenhöhe.
Wir stellen uns vor.

Seit nunmehr 20 Jahren stellen wir an unseren beiden Standorten in Bad Homburg und Darmstadt einen verlässlichen Partner dar – für unsere breitgefächerte Mandantschaft und allen voran für unser loyales, knapp 30-köpfiges Team. Wir sind der festen Überzeugung, dass Mitarbeiterzufriedenheit mit unserem Kanzleierfolg einhergeht, und geben unser Bestes, dies auch beizubehalten. Denn ein gutes Betriebsklima zu gewährleisten, liegt vor allem in der Hand der Kanzleiführung. Herausforderungen im Kollektiv anzugehen ist nicht nur förderlich für das Wohlbefinden innerhalb unserer heiligen Hallen – es ist auch noch die perfekte Grundlage für eine vielversprechende Karriere, bei der wir Dich selbstverständlich unterstützen werden.

Aufgaben

So vielfältig wie das Steuerrecht.
Dein Aufgabengebiet.

Wie ein klassischer Tag bei SBC aussieht? Das hängt ganz von Dir ab! Denn Deinen individuellen Tätigkeitsbereich erstellen wir, natürlich in enger Abstimmung mit Dir, basierend auf Deinen Interessen, Talenten und Fähigkeiten. Und da jeder Mensch seine eigenen Stärken (und Schwächen) hat, gestaltet sich Dein Arbeitsalltag ganz nach Deinem Geschmack. Unter anderem erwarten Dich folgende Aufgaben:

• Eigenverantwortliche Betreuung unserer Mandanten
• Finanzbuchhaltung
• Erstellen von Steuererklärungen und Jahresabschlüssen
• Bearbeitung steuerlicher Fragestellungen
• Vorbereitung und Begleitung von Betriebsprüfungen
• Kommunikation mit Mandanten
• Weitere Tätigkeiten, die Dir Spaß bereiten

Qualifikation

Wir bringen Dich weiter.
Und Du bringst ein paar Dinge mit.

Wir sind innerhalb der Branche für eine oft langjährige Zusammenarbeit bekannt – mit Mitarbeitern und Mandanten. Dies ist ein Indikator dafür, dass sich das Team und die Mandantschaft bei uns wohlfühlen und auch in beruflicher Hinsicht zufrieden mit unserer Kanzlei sind. Eine ausgeprägte Teamfähigkeit und eine verlässliche, strukturierte Arbeitsweise sind daher nicht verhandelbar. Zudem legst Du folgende Eigenschaften an den Tag:

• Ausbildung zum Steuerfachangestellten, Steuerfachwirt oder Bilanzbuchhalter (alle m/w/d)
• Gute Kenntnisse in MS-Office und DATEV
• Im Optimalfall 2 Jahre Berufserfahrung
• Digitalisierung ist für Dich der nötige Fortschritt
• Veränderungen gegenüber bist Du aufgeschlossen

Benefits

Wer etwas will, muss auch etwas zu bieten haben.
Und das haben wir!

Obstkörbe und Gratis-Kaffee sind zwar schön, aber sicherlich nicht der entscheidende Faktor, wenn es um die Zufriedenheit des Teams geht. Um einen attraktiven Arbeitgeber darzustellen, bedarf es spürbarer Benefits und Annehmlichkeiten, die sowohl das Berufs- als auch das Privatleben positiv beeinflussen und Dir den Alltag erleichtern. Dazu gehört beispielsweise, dass der Zusammenhalt und ein angenehmes Miteinander über dem Umsatz stehen sollten – Mitarbeiter, die schlechte Stimmung verbreiten und ihre Ellbogen ausfahren, haben keinen Platz in unserer Mitte. Da gehen wir keine Kompromisse ein. Außerdem erwarten Dich:

• Flexible Arbeitszeiten und Modelle, inklusive Home-Office:
  Uns ist wichtig, dass die Qualität Deiner Arbeit stimmt – wann und wo Du diese erbringst, spielt eher eine sekundäre Rolle.
• Work-Life-Balance:
  Arbeit ist wichtig, jedoch nicht das Wichtigste im Leben. Um Berufs- und Privatleben optimal unter einen Hut zu bekommen, bedarf es der Unterstützung Deines Arbeitgebers – auf uns kannst Du zählen.
• Team-Events:
  Nur eine Weihnachtsfeier und das war’s wieder für ein Jahr? Nicht bei uns – regelmäßige ausgefallene Veranstaltungen wie Städtetrips, Krimi-Dinner, Ski-Ausflüge und andere gemeinsame Happy Hours wie Restaurantbesuche sorgen dafür, dass es auch neben dem Kanzleialltag nie langweilig wird.
• Fort- und Weiterbildungsangebote inkl. eigener Mentor:
  Man kann Fachkräfte einkaufen – oder auf die eigenen Talente setzen. Durch weitreichende Fortbildungsangebote helfen wir Dir, die Karriereleiter nach oben zu klettern. Ob nun durch unsere substanzielle und finanzielle Unterstützung - oder einem persönlichen Mentor, der Dir stets zur Seite steht.
• Offene Kultur:
  In unserer Kanzlei wirst Du offene Türen, flache Hierarchien, kurze Kommunikations- und Entscheidungswege und eine wertschätzende Duz-Kultur vorfinden. Ein fachlicher Austausch mit den Berufsträgern ist nicht nur jederzeit möglich, sondern wird auch gern gesehen.
• Weitere Annehmlichkeiten:
  Kanzleieigene Parkplätze, monatliche Sachbezüge in Höhe von 50 € und eine betriebliche Altersvorsorge gestalten Deinen Alltag angenehmer – beruflich und privat!
• Was darf’s sonst noch sein?
  Wie schon bemerkt, sind alle Menschen verschieden. Wenn Dir etwas auf dem Herzen liegt, dass Du gerne in unserem Benefit-Portfolio aufnehmen willst, sag uns einfach Bescheid. Wir können über alles reden: E-Bike? Firmenhandy? Lass es uns wissen!

Der Ball liegt nun bei Dir.

Nein, das ist keine Dating-Plattform, fühlt sich aber fast so an. Wenn Dir gefällt, was Du liest, kannst Du Dich innerhalb weniger Minuten bei uns bewerben – vielleicht wird es ja DAS perfekte Match?
Wir freuen uns auf Dich

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Die AWP Wirtschaftstreuhand GmbH ist Mitglied des Netzwerkverbunds der LKC, welchem über 30 Kanzleien deutschlandweit angehören. Die gesuchte Person wird deshalb nicht nur für die AWP als Arbeitgeber tätig sein, sondern soll im Rahmen der gesamten LKC-Gruppe ihre fachliche Kompetenz auftrags- und fallbezogen einbringen können.

Wer wir sind und was uns ausmacht.

Wir in der LKC-Gruppe bieten unseren Mandanten eine ganzheitliche Beratung in allen steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Belangen. Als Kanzleiverbund setzen wir dabei auf digitale und effiziente Prozesse und nutzen aktiv die Chancen der Digitalisierung. Damit schaffen wir mehr Zeit für unsere Mandanten und abwechslungsreiche Aufgaben rund um die Gestaltungsberatung. Trotz des Leistungsangebots und Mandaten, wie man sie eher in Großkanzleien findet, kennen wir bei LKC unsere Kollegen persönlich und unterstützen uns gegenseitig mit unseren individuellen Stärken und Kenntnissen.

Aufgaben

Ihre Aufgaben.

Als Gestaltungsberater für Restrukturierung und Unternehmensnachfolge erwartet Sie ein spannendes und herausforderndes Tätigkeitsfeld. Als steuerlicher Experte erarbeiten Sie in engem Austausch mit dem jeweiligen mandatsverantwortlichen Partner individuelle Gestaltungskonzepte und begleiten deren Umsetzung bis zum Abschluss. Maßgeschneiderte Lösungen und Strategien werden von Ihnen entwickelt, um Unternehmen in sensiblen Umstellungsphasen erfolgreich zu begleiten. Sie führen unsere Mandanten durch steuerliche und rechtliche Herausforderungen und unterstützen sie als vertrauensvoller Partner. Hierbei fungieren Sie als standortübergreifender Berater der LKC-Gruppe. Ihren beruflichen Sitz hätten Sie je nach Ihrer privaten und familiären Orientierung in einer unserer Partnerkanzleien in Regensburg (AWP), Augsburg (GRP Günter Reitmayer GmbH & Co. KG) oder München. Ihre Beratungsaufträge werden dabei durch Kanzleien der LKC-Gruppe generiert, sodass Sie auch überregionale Aufträge bearbeiten werden, jedoch mit Schwerpunkt im süddeutschen Raum. In dieser Rolle können Sie Ihre Expertise in einem dynamischen Umfeld einsetzen und sich kontinuierlich weiterentwickeln.

Unter anderem erwarten Sie folgende Tätigkeiten:

• Erstellung und operative Umsetzung von Umwandlungen, Restrukturierungen sowie der Nachfolgeberatung
• Steuerrechtliche Beratung bei der Unternehmensnachfolge und Begleitung bei der Ausarbeitung der erforderlichen Verträge und weiteren rechtlichen Maßnahmen
• Erstellung von Gutachten und Stellungnahmen

Qualifikation

Ihr Profil.

Sie sind ein Teamplayer und finden sich in folgenden Punkten wieder? Dann freuen wir uns, Sie bei der LKC willkommen zu heißen.

• Erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen und/oder zweites juristisches Staatsexamen
• Idealerweise mehrere Jahre Berufserfahrung als Steuerberater und/oder Rechtsanwalt in der Gestaltungsberatung
• Fundiertes steuerliches, betriebswirtschaftliches und juristisches Wissen mit Fokus auf dem Umwandlungs(steuer)recht und Erbschaftsteuerrecht
• Engagierte, unternehmerische und selbständige Arbeitsweise
• DATEV- und MS-Office-Kenntnisse wünschenswert
• Kommunikative Persönlichkeit und Freude am Austausch mit Mandanten

Benefits

Unser Versprechen.

Wir glauben, dass eine erfolgreiche Zusammenarbeit stets auf einem Geben und Nehmen basiert und sind uns dessen bewusst, dass unsere Mitarbeiter der Grundstein unseres Erfolges sind. Deshalb geben wir gerne etwas (mehr) zurück und bieten Ihnen neben einem entsprechend der Stellenanforderung überdurchschnittlichen Gehalt weitere Benefits, wie:

• Umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote, denn Ihre Weiterentwicklung liegt uns am Herzen
• Flexible Arbeitszeiten inkl. flexibles Home-Office, damit Berufs- und Privatleben unter denselben Hut passen
• Ein modernes Arbeitsumfeld und frei wählbare Ausstattung
• Spannende Teamevents
• Fitnessangebote
• Parkplätze vor Ort, Firmenvergünstigungen, Getränke und vieles mehr
• LKC ist einmalig – und über 30-malig in Deutschland – beraten wir mit Leidenschaft, Kompetenz und Charme

Wie es weiter geht.

Sie haben Lust auf abwechslungsreiche Aufgaben rund um Gestaltungsberatung und weiteren vielseitigen Tätigkeiten in einem persönlichen Umfeld?

Wir bei LKC vereinen das Beste aus diesen zwei Welten und freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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🚀 Verkaufe mit Sinn. Starte deine Karriere im Fintech.

Du willst in die Fintech-Welt einsteigen?
Du suchst einen Job, bei dem Leistung sich wirklich auszahlt und dein Einsatz über dein Einkommen entscheidet?

Bei SumUp helfen wir kleinen Unternehmen, erfolgreich zu sein – mit smarten, einfachen Payment-Lösungen. Ob Café, Einzelhandel oder Marktstand: Unsere Technologie macht Kartenzahlungen überall möglich. Schnell. Einfach. Zuverlässig.

Das ist deine Chance, wertvolle Sales-Erfahrung zu sammeln und deine Karriere in einem internationalen Fintech zu starten.

🎯 Deine Rolle – dein Karrierestart

Als Außendienstmitarbeiter*in / Field Sales Representative (m/w/d) bei SumUp bist du von Anfang an verantwortlich für deinen eigenen Erfolg.

Diese Rolle ist stark provisionsgetrieben:
💰 Du hast ein Fixgehalt – und eine ungedeckelte Provision.
🔥 Je mehr Einsatz, desto höher dein Verdienst.
📈 Dein Erfolg bestimmt dein Einkommen und deine Entwicklung.

Du planst deinen Tag selbst, verantwortest dein eigenes Gebiet und sprichst Händler*innen direkt vor Ort an. Jeder Abschluss zählt – und zahlt sich für dich aus.

💡 Deine Aufgaben

• Aktive Ansprache lokaler Händler*innen und Identifikation neuer Potenziale
  
  
• Präsentation unserer Payment-Lösungen – klar, praxisnah und überzeugend
  
  
• Souveräner Umgang mit Einwänden und Abschluss von Deals
  
  
• Aufbau eines eigenen, nachhaltigen Kundenportfolios
  
  
• Enge Zusammenarbeit mit einem ambitionierten, unterstützenden Sales-Team
  
  

🧠 Das bringst du mit

• Ehrgeiz, Drive und Lust darauf, Ergebnisse zu erzielen
  
  
• Freude an direktem Kundenkontakt und Arbeit im Außendienst
  
  
• Technisches Grundverständnis und die Fähigkeit, Produkte einfach zu erklären
  
  
• Eine proaktive Hands-on-Mentalität
  
  
• Erste Vertriebserfahrung ist ein Plus – Motivation und Lernbereitschaft sind entscheidend
  
  

👉 Berufseinsteigerinnen, Absolventinnen und Quereinsteiger*innen sind ausdrücklich willkommen.

💸 Was wir dir bieten – und warum es sich lohnt

• Leistungsorientierte Vergütung: Fixgehalt + ungedeckelte Provision
  
  
• Volle Kontrolle über dein Einkommen – dein Einsatz setzt die Grenze
  
  
• Hohe Flexibilität bei der Gestaltung deines Arbeitstags
  
  
• Firmenwagen für deinen Außendienst
  
  
• Strukturiertes Onboarding und kontinuierliche Sales-Trainings
  
  
• Klare Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten im Fintech-Umfeld
  
  
• 2.000 € jährliches Budget für Weiterbildung
  
  
• Mental-Health-Angebote und ein faires Referral-Programm
  
  
• Corporate Benefits mit Rabatten bis zu 60 %
  
  
• Subventionierte Urban Sports Club Mitgliedschaft
  
  
• Weitere attraktive Mitarbeiterrabatte
  
  

Alternative Jobtitel

Sales Representative, Account Manager, Vertriebsmitarbeiter*in, Sales Manager.

Über SumUp

Wir sind ein internationales Fintech-Unternehmen mit einer klaren Mission: kleine Unternehmen groß zu machen.
Wir entwickeln Produkte, die Unternehmer*innen das Leben leichter machen – einfach, kraftvoll und immer am Puls der Zeit.

Vielfalt, Offenheit und Teamgeist prägen unsere Kultur. Bei uns zählt, was du tust – und wie du gemeinsam mit uns wächst.

Jetzt ist dein Moment. Gestalte deinen Erfolg mit SumUp – und hilf kleinen Unternehmen, jeden Tag stärker zu werden.

#SumUpGermanyFS

Job Application Tip

We recognise that candidates feel they need to meet 100% of the job criteria in order to apply for a job. Please note that this is only a guide. If you don't tick every box, it's ok too because it means you have room to learn and develop your career at SumUp.

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Du willst in die Fintech-Welt einsteigen?
Du suchst einen Job, bei dem Leistung sich wirklich auszahlt und dein Einsatz über dein Einkommen entscheidet?

Bei SumUp helfen wir kleinen Unternehmen, erfolgreich zu sein – mit smarten, einfachen Payment-Lösungen. Ob Café, Einzelhandel oder Marktstand: Unsere Technologie macht Kartenzahlungen überall möglich. Schnell. Einfach. Zuverlässig.

Das ist deine Chance, wertvolle Sales-Erfahrung zu sammeln und deine Karriere in einem internationalen Fintech zu starten.

🎯 Deine Rolle – dein Karrierestart

Als Außendienstmitarbeiter*in / Field Sales Representative (m/w/d) bei SumUp bist du von Anfang an verantwortlich für deinen eigenen Erfolg.

Diese Rolle ist stark provisionsgetrieben:

💰 Du hast ein Fixgehalt – und eine ungedeckelte Provision.
🔥 Je mehr Einsatz, desto höher dein Verdienst.
📈 Dein Erfolg bestimmt dein Einkommen und deine Entwicklung.

Du planst deinen Tag selbst, verantwortest dein eigenes Gebiet und sprichst Händler*innen direkt vor Ort an. Jeder Abschluss zählt – und zahlt sich für dich aus.

💡 Deine Aufgaben

• Aktive Ansprache lokaler Händler*innen und Identifikation neuer Potenziale
  
  
• Präsentation unserer Payment-Lösungen – klar, praxisnah und überzeugend
  
  
• Souveräner Umgang mit Einwänden und Abschluss von Deals
  
  
• Aufbau eines eigenen, nachhaltigen Kundenportfolios
  
  
• Enge Zusammenarbeit mit einem ambitionierten, unterstützenden Sales-Team
  
  

🧠 Das bringst du mit

• Ehrgeiz, Drive und Lust darauf, Ergebnisse zu erzielen
  
  
• Freude an direktem Kundenkontakt und Arbeit im Außendienst
  
  
• Technisches Grundverständnis und die Fähigkeit, Produkte einfach zu erklären
  
  
• Eine proaktive Hands-on-Mentalität
  
  
• Erste Vertriebserfahrung ist ein Plus – Motivation und Lernbereitschaft sind entscheidend
  
  

👉 Berufseinsteigerinnen, Absolventinnen und Quereinsteiger*innen sind ausdrücklich willkommen.

💸 Was wir dir bieten – und warum es sich lohnt

• Leistungsorientierte Vergütung: Fixgehalt + ungedeckelte Provision
  
  
• Volle Kontrolle über dein Einkommen – dein Einsatz setzt die Grenze
  
  
• Hohe Flexibilität bei der Gestaltung deines Arbeitstags
  
  
• Firmenwagen für deinen Außendienst
  
  
• Strukturiertes Onboarding und kontinuierliche Sales-Trainings
  
  
• Klare Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten im Fintech-Umfeld
  
  
• 2.000 € jährliches Budget für Weiterbildung
  
  
• Mental-Health-Angebote und ein faires Referral-Programm
  
  
• Corporate Benefits mit Rabatten bis zu 60 %
  
  
• Subventionierte Urban Sports Club Mitgliedschaft
  
  
• Weitere attraktive Mitarbeiterrabatte
  
  

Alternative Jobtitel

Sales Representative, Account Manager, Vertriebsmitarbeiter*in, Sales Manager.

Über SumUp

Wir sind ein internationales Fintech-Unternehmen mit einer klaren Mission: kleine Unternehmen groß zu machen.
Wir entwickeln Produkte, die Unternehmer*innen das Leben leichter machen – einfach, kraftvoll und immer am Puls der Zeit.

Vielfalt, Offenheit und Teamgeist prägen unsere Kultur. Bei uns zählt, was du tust – und wie du gemeinsam mit uns wächst.

Jetzt ist dein Moment. Gestalte deinen Erfolg mit SumUp – und hilf kleinen Unternehmen, jeden Tag stärker zu werden.

#SumUpGermanyFS

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Du willst in die Fintech-Welt einsteigen?
Du suchst einen Job, bei dem Leistung sich wirklich auszahlt und dein Einsatz über dein Einkommen entscheidet?

Bei SumUp helfen wir kleinen Unternehmen, erfolgreich zu sein – mit smarten, einfachen Payment-Lösungen. Ob Café, Einzelhandel oder Marktstand: Unsere Technologie macht Kartenzahlungen überall möglich. Schnell. Einfach. Zuverlässig.

Das ist deine Chance, wertvolle Sales-Erfahrung zu sammeln und deine Karriere in einem internationalen Fintech zu starten.

🎯 Deine Rolle – dein Karrierestart

Als Außendienstmitarbeiter*in / Field Sales Representative (m/w/d) bei SumUp bist du von Anfang an verantwortlich für deinen eigenen Erfolg.

Diese Rolle ist stark provisionsgetrieben:

💰 Du hast ein Fixgehalt – und eine ungedeckelte Provision.
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📈 Dein Erfolg bestimmt dein Einkommen und deine Entwicklung.

Du planst deinen Tag selbst, verantwortest dein eigenes Gebiet und sprichst Händler*innen direkt vor Ort an. Jeder Abschluss zählt – und zahlt sich für dich aus.

💡 Deine Aufgaben

• Aktive Ansprache lokaler Händler*innen und Identifikation neuer Potenziale
  
  
• Präsentation unserer Payment-Lösungen – klar, praxisnah und überzeugend
  
  
• Souveräner Umgang mit Einwänden und Abschluss von Deals
  
  
• Aufbau eines eigenen, nachhaltigen Kundenportfolios
  
  
• Enge Zusammenarbeit mit einem ambitionierten, unterstützenden Sales-Team
  
  

🧠 Das bringst du mit

• Ehrgeiz, Drive und Lust darauf, Ergebnisse zu erzielen
  
  
• Freude an direktem Kundenkontakt und Arbeit im Außendienst
  
  
• Technisches Grundverständnis und die Fähigkeit, Produkte einfach zu erklären
  
  
• Eine proaktive Hands-on-Mentalität
  
  
• Erste Vertriebserfahrung ist ein Plus – Motivation und Lernbereitschaft sind entscheidend
  
  

👉 Berufseinsteigerinnen, Absolventinnen und Quereinsteiger*innen sind ausdrücklich willkommen.

💸 Was wir dir bieten – und warum es sich lohnt

• Leistungsorientierte Vergütung: Fixgehalt + ungedeckelte Provision
  
  
• Volle Kontrolle über dein Einkommen – dein Einsatz setzt die Grenze
  
  
• Hohe Flexibilität bei der Gestaltung deines Arbeitstags
  
  
• Firmenwagen für deinen Außendienst
  
  
• Strukturiertes Onboarding und kontinuierliche Sales-Trainings
  
  
• Klare Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten im Fintech-Umfeld
  
  
• 2.000 € jährliches Budget für Weiterbildung
  
  
• Mental-Health-Angebote und ein faires Referral-Programm
  
  
• Corporate Benefits mit Rabatten bis zu 60 %
  
  
• Subventionierte Urban Sports Club Mitgliedschaft
  
  
• Weitere attraktive Mitarbeiterrabatte
  
  

Alternative Jobtitel

Sales Representative, Account Manager, Vertriebsmitarbeiter*in, Sales Manager.

Über SumUp

Wir sind ein internationales Fintech-Unternehmen mit einer klaren Mission: kleine Unternehmen groß zu machen.
Wir entwickeln Produkte, die Unternehmer*innen das Leben leichter machen – einfach, kraftvoll und immer am Puls der Zeit.

Vielfalt, Offenheit und Teamgeist prägen unsere Kultur. Bei uns zählt, was du tust – und wie du gemeinsam mit uns wächst.

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Du willst in die Fintech-Welt einsteigen?
Du suchst einen Job, bei dem Leistung sich wirklich auszahlt und dein Einsatz über dein Einkommen entscheidet?

Bei SumUp helfen wir kleinen Unternehmen, erfolgreich zu sein – mit smarten, einfachen Payment-Lösungen. Ob Café, Einzelhandel oder Marktstand: Unsere Technologie macht Kartenzahlungen überall möglich. Schnell. Einfach. Zuverlässig.

Das ist deine Chance, wertvolle Sales-Erfahrung zu sammeln und deine Karriere in einem internationalen Fintech zu starten. Derzeit suchen wir Verstärkung für die Gebiete Gießen/Marburg und Mannheim.

🎯 Deine Rolle – dein Karrierestart

Als Außendienstmitarbeiter*in / Field Sales Representative (m/w/d) bei SumUp bist du von Anfang an verantwortlich für deinen eigenen Erfolg.

Diese Rolle ist stark provisionsgetrieben:
💰 Du hast ein Fixgehalt – und eine ungedeckelte Provision.
🔥 Je mehr Einsatz, desto höher dein Verdienst.
📈 Dein Erfolg bestimmt dein Einkommen und deine Entwicklung.

Du planst deinen Tag selbst, verantwortest dein eigenes Gebiet und sprichst Händler*innen direkt vor Ort an. Jeder Abschluss zählt – und zahlt sich für dich aus.

💡 Deine Aufgaben

• Aktive Ansprache lokaler Händler*innen und Identifikation neuer Potenziale

• Präsentation unserer Payment-Lösungen – klar, praxisnah und überzeugend

• Souveräner Umgang mit Einwänden und Abschluss von Deals

• Aufbau eines eigenen, nachhaltigen Kundenportfolios

• Enge Zusammenarbeit mit einem ambitionierten, unterstützenden Sales-Team

🧠 Das bringst du mit

• Ehrgeiz, Drive und Lust darauf, Ergebnisse zu erzielen

• Freude an direktem Kundenkontakt und Arbeit im Außendienst

• Technisches Grundverständnis und die Fähigkeit, Produkte einfach zu erklären

• Eine proaktive Hands-on-Mentalität

• Erste Vertriebserfahrung 

💸 Was wir dir bieten – und warum es sich lohnt

• Leistungsorientierte Vergütung: Fixgehalt + ungedeckelte Provision

• Volle Kontrolle über dein Einkommen – dein Einsatz setzt die Grenze

• Hohe Flexibilität bei der Gestaltung deines Arbeitstags

• Firmenwagen für deinen Außendienst

• Strukturiertes Onboarding und kontinuierliche Sales-Trainings

• Klare Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten im Fintech-Umfeld

• Mental-Health-Angebote und ein faires Referral-Programm

• Corporate Benefits mit Rabatten bis zu 60 %

• Futureben-Rabatte für nachhaltige Produkte

• Subventionierte Urban Sports Club Mitgliedschaft

• Weitere attraktive Mitarbeiterrabatte

Alternative Jobtitel

Sales Representative, Account Manager, Vertriebsmitarbeiter*in, Sales Manager.

Über SumUp

Wir sind ein internationales Fintech-Unternehmen mit einer klaren Mission: kleine Unternehmen groß zu machen.
Wir entwickeln Produkte, die Unternehmer*innen das Leben leichter machen – einfach, kraftvoll und immer am Puls der Zeit.

Vielfalt, Offenheit und Teamgeist prägen unsere Kultur. Bei uns zählt, was du tust – und wie du gemeinsam mit uns wächst.

Jetzt ist dein Moment. Gestalte deinen Erfolg mit SumUp – und hilf kleinen Unternehmen, jeden Tag stärker zu werden.
#SumUpGermanyFS

Job Application Tip

We recognise that candidates feel they need to meet 100% of the job criteria in order to apply for a job. Please note that this is only a guide. If you don't tick every box, it's ok too because it means you have room to learn and develop your career at SumUp.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Suchst du eine Rolle, in der dein Einkommen wirklich deinen Einsatz widerspiegelt?

Dann werde selbstständige*r Field Sales Representative bei SumUp und unterstütze kleine Unternehmen in deiner Region dabei, smartere Payment- und POS-Lösungen zu nutzen – während du dir gleichzeitig ein nachhaltiges, wiederkehrendes Einkommen aufbaust.

🎯 Deine Rolle

Diese Position ist komplett im Außendienst und basiert auf persönlichem Kontakt.
Du triffst Unternehmer*innen direkt vor Ort, verstehst ihr Geschäft und empfiehlst Lösungen, die ihnen wirklich helfen zu wachsen.

Du brauchst keinen Hintergrund im Payment-Bereich.
Wenn du bereits im direkten Kundenkontakt gearbeitet hast, schnell Vertrauen aufbaust, Probleme lösen kannst und ehrgeizig bist, hast du hier beste Voraussetzungen, erfolgreich zu sein.

💸 Verdienstmöglichkeiten

Dein Einsatz bestimmt dein Einkommen.

• Durchschnittlicher Abschlusswert pro Kund*in: ca. 500 €
• Du erhältst 50 % Provision direkt beim Abschluss
• Zusätzlich 20 % wiederkehrende Provision pro Kund*in – bis zu 2 Jahre
• Zusätzliche Provisionen auf Hardware-Verkäufe (Kartenterminals, POS-Systeme etc.)

📈 Was andere verdienen

40 % unserer Field Sales Representatives verdienen 5.000 €+ pro Monat – ein klarer Beleg dafür, was möglich ist, wenn du konsequent arbeitest und dir einen starken Kundenstamm aufbaust.

💡 Deine Aufgaben

Als Field Sales Representative wirst du:

• Lokale Unternehmen (z. B. Cafés, Salons, Einzelhandel, Restaurants) persönlich besuchen
• Starke Beziehungen zu Unternehmer*innen aufbauen
• Einfache und effektive Payment- und POS-Lösungen präsentieren
• Dein eigenes Vertriebsgebiet und deine Pipeline eigenständig managen
• Gespräche in langfristige Kund*innen verwandeln
• Zu einer bekannten und geschätzten Ansprechperson in deiner lokalen Business-Community werden

🎥 Einblick in den Job

Schau dir das kurze Video an und erhalte einen realistischen Eindruck davon, wie unsere Field Sales Representatives arbeiten, Kund*innen gewinnen und langfristige Beziehungen aufbauen. 

https://www.youtube.com/watch?v=Ts0bZKHsvak

#SumUpGermanyFS

Job Application Tip

We recognise that candidates feel they need to meet 100% of the job criteria in order to apply for a job. Please note that this is only a guide. If you don't tick every box, it's ok too because it means you have room to learn and develop your career at SumUp.

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About Wolt

At Wolt, we create technology that brings joy, simplicity and earnings to the neighborhoods of the world. In 2014 we started with delivery of restaurant food. Now we're building the delivery of (almost) everything and you'll find us in over 500 cities in 30 countries around the world. In 2022 we joined forces with DoorDash and together we keep on dreaming big and expanding across the globe.

Working at Wolt isn't always easy, but it's definitely exciting. Here you'll learn more, build more, and ship more than in most other companies. You'll be challenged a lot, but also have a lot of fun on the way. So, if you're a self-starter with drive and entrepreneurial spirit, this could be the ride of your life.

Calling all team-players - are you looking for a flexible job that could shape the future of retail? If so, then let's talk! 

We are looking for part-time Grocery Associates to join our Wolt Market team in Munich! 🤩

What you'll be doing

• Taking in orders through our Merchant app
• Picking and packing groceries, and handing them to customers and courier partners
• Unloading food and supplies that we receive from vendors
• Managing our internal systems which include precise information about nutrients and allergens
• Maintaining order and cleanliness of the store

Our humble expectations

• You are proactive and a fast learner with the ability to multitask
• Flexibility with working in shifts in the mornings, evenings and nights, including weekends and public holidays
• Experience from working in a grocery store is an advantage!
• You are fluent in English. Fluency in German is a plus!
• You have the right to work in Germany

Next steps

If you are excited about working in a high-growth environment, taking ownership, and being part of an extremely ambitious team, then click below to apply and get the conversation going!

We will be reviewing applications on an on-going basis, so send through your application ASAP :)

Our Commitment to Diversity and Inclusion

We're committed to growing and empowering a more inclusive community within our company, industry, and cities. That's why we hire and cultivate diverse teams of people from all backgrounds, experiences, and perspectives. We believe that true innovation happens when everyone has room at the table and the tools, resources, and opportunity to excel.

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At Paymentology, we’re redefining what’s possible in the payments space. As the first truly global issuer-processor, we give banks and fintechs the technology and talent to launch and manage Mastercard and Visa cards at scale – across more than 60 countries.

Our advanced, multi-cloud platform delivers real-time data, unmatched scalability, and the flexibility of shared or dedicated processing instances. It's this global reach and innovation that sets us apart.

We’re looking for a Cloud Engineer to strengthen Paymentology’s cloud infrastructure foundations, with a strong focus on AWS multi-account governance, IAM security controls, and Infrastructure as Code automation. This role plays a critical part in building secure, scalable cloud platforms that power our global payment solutions, while working closely with Platform and Security teams to ensure operational excellence and compliance.

• Support and enhance Paymentology’s AWS cloud foundation, including multi-account governance using AWS Organizations, Landing Zone frameworks, and Service Control Policy guardrails.
• Design, implement, and maintain secure IAM roles, policies, and access controls aligned with least privilege and compliance requirements.
• Develop, modularize, and govern Terraform-based Infrastructure as Code to enable scalable, repeatable, and secure infrastructure deployments.
• Integrate infrastructure automation into CI/CD pipelines to ensure consistency across development, testing, and production environments.
• Implement and support core AWS infrastructure services such as API Gateway, Lambda, CloudFront, Route 53, and application and network load balancers.
• Collaborate closely with Platform Engineering and Security teams to align infrastructure standards, governance controls, and operational reliability.
• Support troubleshooting, incident response, and root cause analysis across cloud environments to maintain high availability and performance.
• Maintain clear Confluence documentation, operational runbooks, and infrastructure standards to support long-term platform sustainability.

At Paymentology, it’s not just about building great payment technology, it’s about building a company where people feel they belong and their work matters. You’ll be part of a diverse, global team that’s genuinely committed to making a positive impact through what we do. Whether you’re working across time zones or getting involved in initiatives that support local communities, you’ll find real purpose in your work—and the freedom to grow in a supportive, forward-thinking environment.

• Strong hands-on AWS expertise with a focus on multi-account environments, Landing Zone governance, and cloud security best practices.
• Deep understanding of IAM governance, including role-based access control, least privilege policy design, and cross-account access patterns.
• Advanced experience with Terraform, including reusable module development, multi-environment deployments, and IaC governance through CI/CD.
• Working knowledge of modern AWS services such as Lambda, API Gateway, CloudFront, Route 53, and ALB/NLB.
• Experience supporting production cloud environments with strong troubleshooting and incident response capabilities.
• Familiarity with compliance-driven environments such as PCI DSS or ISO 27001 is highly advantageous.
• General exposure to Kubernetes or EKS concepts is beneficial, although deep expertise is not required.



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Die AVS Services GmbH hat ihren Hauptsitz in Leverkusen. Sie ist ein führender Anbieter von Verkehrssicherheitslösungen in Deutschland und ist auf die Verkehrssicherung sowie das Verkehrsmanagement in Baustellenbereichen auf Autobahnen, Bundes- und Schnellstraßen sowie für urbane Verkehrsnetze spezialisiert. Mit jahrzehntelanger Erfahrung in der Planung und Umsetzung von temporären Verkehrssicherungsmaßnahmen und einem Team aus hochqualifizierten Fachleuten steht die Sicherheit der Menschen und ein effizienter Verkehrsfluss im Bereich von Straßenbaustellen im Fokus unseres täglichen Handelns. Mit über 1.000 praxiserprobten Fachkräften und Spezialisten sorgen wir flächendeckend jeden Tag auf Deutschlands Straßen dafür, dass Baustellen optimal abgesichert sind.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n IT Business Application / BC Administrator (m/w/d) vor Ort an unserem Standort in Leverkusen.

DAS BEKOMMST DU

• Teamkultur - regelmäßige Highlights wie Sommerfest, Weihnachtsfeier, gemeinsamer Brunch oder ein Quarterly mit Mittagessen
• Arbeitsplatz - Modern ausgestattete Arbeitsplätze und Pausenräume, inklusive kostenloser Getränkeversorgung
• Flache Hierarchien - Kurze Kommunikationswege und eine unternehmensweite Mitarbeiter-App
• Zusatzleistungen - Job Rad, Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeiterrabatte bei namenhaften Unternehmen
• Weiterbildung - spannende Aufstiegsmöglichkeiten sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere AVS Academy – inklusive des modernen Schulungstools PLEGRO und unserem internen Talentmanagement-Programm MOVE
• Sicherheit - Als wachsendes Unternehmen in einer zukunftssicheren Branche, bieten wir dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Einarbeitung - Eine sorgfältige und persönliche Einarbeitung
• Flexibles Arbeiten – Zwei Tage Homeoffice pro Woche bei Vollzeit
• moderner Arbeitsplatz - ergonomische & höhenverstellbare Schreibtische
• Urlaub – 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr sowie jeweils ein halber Urlaubstag an Heiligabend und Neujahr

DAFÜR BRAUCHEN WIR DICH

• 1st Level Anwender:innen-Support & Troubleshooting: Erkennung, Analyse und Lösung technischer Probleme sowie komplexer Systemstörungen zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe
• Systempflege & Performance-Monitoring: Durchführung regelmäßiger Wartungen, Updates und Patches in Business Central, Überwachung der Performance und Sicherstellung der lang- fristigen Stabilität der Systeme
• Customizing & Integration: Anpassung von Modulen, Benutzerrechten, Formularen und Workflows, nahtlose Integration neuer Lösungen und optimale Abstimmung von Business Central auf die Bedürfnisse der Fachabteilungen
• Training & Enablement: Schulung der Anwender:innen, Wissensvermittlung und nachhaltige Verbesserung der Nutzung von Business Central
• IT-Security & Compliance: Sicherstellung der Einhaltung aller Sicherheitsrichtlinien und des sicheren Betriebs der Systeme
• Begleitung der Digitalen Transformation: Proaktive Mitwirkung an neuen Projekten, Förderung der Digitalisierung und Weiterentwicklung von Business Central als zentralem Baustein der Unternehmensstrategie

DAS BRAUCHST DU

• Technische Expertise: Du hast tiefgehende Erfahrung mit Microsoft Dynamics 365 Business Central und beherrschst die Administration und Konfiguration von Business (Central)-Anwendungen
• Problemlöser & Troubleshooter: Du analysierst technische Herausforderungen schnell, da Anforderungsmanagement kein Fremdwort für dich ist – smarte Lösungen zu finden liegen dir im Blut, sodass du damit für stabile und sichere Systeme sorgst
• Work Smart & Eigenverantwortung: Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit Fokus auf effiziente und nachhaltige Lösungen ist für dich selbstverständlich
• Collaboration & Communication: Du verfügst über sehr gute kommunikative Fähigkeiten (auf deutsch und englisch) und arbeitest eng, lösungsorientiert mit Fachabteilungen sowie externen Partnern zusammen

Deine Ansprechpartnerin für diesen Job: Malin Pooshoff, HR Business Partner
www.avs-verkehrssicherung.de | LinkedIn | XING | Kununu

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Distribusion is the world’s leading ground transportation marketplace and gives travellers seamless access to ground transportation online, from search to ticket purchase. We have built a cutting-edge B2B technology platform that connects bus, rail, and ferry operators in 70+ countries with the biggest online retailers, including Google Maps and Booking.com.

We are shaping the future of travel and building the largest global network of transport providers and retailers. We are one of the fastest-growing startups in travel, backed by leading venture capital investors including TQ Ventures, Lightrock, Creandum, and Northzone, and are headquartered in Berlin, Germany. Following our recent $80m Series C funding, we are ready to push beyond.

We are seeking Talent Acquisition Partner interesting in Technology recruitment; an individual who is passionate about enabling a product-led organisation by engaging and hiring talented members across all things Product.

What you will do:

• Partner with Talent Partners and hiring managers to understand hiring needs, job requirements, and identify ideal candidate profiles.

• Develop and execute sourcing strategies to identify and attract passive and active talent using various channels (LinkedIn, Boolean searches, social media, databases, referrals, networking, etc.).

• Build and maintain a talent pipeline for critical and hard-to-fill roles.

• Conduct initial outreach and pre-qualification to assess candidate fit and interest.

• Leverage market research, talent mapping, and competitive intelligence to inform recruitment strategies.

• Maintain accurate and up-to-date candidate information in the applicant tracking system (ATS).

• Support employer branding initiatives through online engagement and professional communities.

• Collaborate with the recruiting team to continuously improve sourcing tools, processes, and reporting.

Who you are:

• Experience in talent sourcing, from in-house, agency or RPO models, with end-to-end experience

• Experience in recruiting across Technology roles

• Innovative, and outside of the box thinker who is not afraid to express their opinion, present new ideas and is open to continuous feedback.

• The ability to pivot and adapt your ways of working to achieve the best outcome, in the quickest possible time!

• You have a proven track record of building pipelines for both ‘active’ and ‘passive’ candidates; building a rapport throughout and ultimately closing offers!

• You have a curious mindset and an interest in research; open to 360-degree feedback and looking to grow

• You feel comfortable in the start-up environment, with a Global footprint and a very diverse team.

• You want to be part of a diverse and international start-up company and play a key role in its identity development.

• Data analysis and measurement: the ability to collect, analyse, and interpret data to measure the impact of the hiring initiatives

• Tools affinity, keeping our ATS updated, and data accurate.

• You are fluent in English, both verbally and in writing.

What you can expect:

• You will join a fast-paced travel tech company and take on a rapidly growing industry.

• You will take on ownership and responsibility from day one and directly impact the company's success.

• We value agility! We’re constantly updating our tech stack and offering the best possible tools to ensure all of our in-house engineers, partners, and carriers benefit from cutting-edge, efficient solutions.

• You will work with global companies. Our product attracts the biggest names in travel technology, such as Booking.com and Google Maps, and national carriers like Amtrak, Deutsche Bahn, Renfe, and SNCF.

• You will join an international team of talented and driven people with a clear mission. Expect your colleagues to inspire, support and challenge you every day!
  

Our hiring process for this role:

For any queries, please reach out to your Talent Partner at (

Do you want to work in an advanced tech environment and have an impact on millions of travellers around the globe? We want to hear from you!

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Atolls is the world's largest community-driven shopping platform, active in 20+ markets. 

We help millions make smarter spending decisions across discovery, evaluation, and (re-)purchase by connecting people with the right brands and retailers.

Our 1,000+ team across 10 countries builds products used every day at global scale, where you'll have real ownership and see your impact. Want to shape the destinations people rely on to shop with confidence? Keep reading.

About This Role:

We are looking for a Senior Software Engineer (Java/SpringBoot) to join our Shopping team in Berlin. At Atolls, your role will be instrumental in helping us to let our consumers maximize value for their money by providing a world-class shopping rewards experience online and in-store, creating exceptional user experiences and empowering consumers to make informed and confident shopping decisions. As a key part of our team, you'll be directly involved in building and enhancing the digital destinations our users rely on throughout their shopping journeys.

Your contributions will help shape how millions of consumers interact with our platforms, guiding them to make smart, fair, and rewarding choices.

Our Benefits:

At Atolls, we believe in nurturing both your professional and personal growth. Here's what you can expect:

• A culture that values personal and professional development, with internal mobility opportunities.
• A supportive and open-minded team that embraces diverse perspectives and innovative ideas.
• 32 days of paid vacation plus your birthday off, giving you the time you need to recharge.
• A flexible hybrid working scheme to balance work and life.
• Access to a learning budget and internal training to help you grow in your role.
• Mental health coaching to support your well-being.
• Regular global and local get-togethers to celebrate successes and build connections.
• The possibility of taking a sabbatical after three years with the company.
• A cloud-based company setup, providing flexibility and collaboration opportunities no matter where you are.

*These are global benefits that apply to all employees, with additional local perks based on your location.

Responsibilities:

As a Senior Software Engineer, you will:

• Design and develop modern architectures using Java, AWS technologies, Microservices, NoSQL & RDBMS, event-driven architectures, etc.
• Drive features and products end-to-end, from inception through delivery, within an ambitious and challenging product roadmap.
• Take responsibility for our solution architecture and contribute to improving architecture in terms of performance, security, scalability, modularity, and operational efficiency.
• Balance and drive multiple projects simultaneously, ensuring effective time management and consistent delivery.
• Conduct knowledge-sharing sessions with presentations and exposure to tasks that help practice new technologies.
• Create an open communication culture by being open to feedback and supporting conflict resolution.

 Your Profile:

• 6+ years of experience in designing and developing complex modular applications from technical planning to implementation within a client-side framework as well as server-side.
• Strong knowledge and active hands-on experience of Java and SpringBoot.
• Object-oriented programming concepts with application to concurrent event-based systems.
• Previous knowledge and experience with JS (TypeScript, NodeJS), HTML, CSS and React/Angular.
• Knowledge of AWS technologies such as DynamoDB, Elasticsearch, relational and NoSQL databases, EventBridge and messaging and queuing solutions like SQS, SNS (or any other cloud platform like Google Cloud or Azure).
• Experience with GraphQL, federation and Supergraph concepts.
• Excellent understanding of common design/architectural patterns, and the ability to produce elegant designs in modular/microservice design patterns.
• Logical, analytic thinking, structured and target-oriented approach, very good problem-solving skills.
• Passion for delivering clean code, unit/integration tests and maintainable documentation.
• Familiarity with Agile/Scrum methodologies and DevOps best practices.
• Demonstrated ability to support and mentor more junior members of a software development team.
• BS degree in Computer Science or a related technical field, or equivalent practical experience.
• Excellent communication skills and fluency in written and spoken English.

Our hiring process:

1. TA Call: Meet one of our Talent Experts and get to know Atolls better.
2. Technical Round: Focus on the technical aspects of the role (Through a Live Case), and meet your potential manager.
3. Final Round: Meet other Atollians 🏝️
   It varies from 1 to 3 interviews

Ready to apply?

At Atolls, we want to ensure that all employees can thrive in an inclusive environment. Our employment opportunities are open to every gender, race, religion, age, sexual orientation, ability, place of origin, or socioeconomic status. We remain committed to a culture of diversity, equity and belonging, where all employees are welcomed, respected, connected, and engaged. 

#LI-Hybrid

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