Du wirst vom ersten Tag optimal auf Deine zukünftige Tätigkeit als Trainer (m/w/x) bei der GFN vorbereitet. Unsere erfahrenen Kollegen:innen begleiten Dich fachlich und methodisch-didaktisch auf Deinem Weg zur Trainertätigkeit.

Unterrichtsschwerpunkte sind IT-Trainings zu den Lernfeldern nach Rahmenlehrplan der IHK (Schwerpunkt FISI), insbesondere mit den Themen:

Ausstattung eines IT-Arbeitsplatzes (Hard- und Software)
Aktuelle Server- und Clientbetriebssysteme (Windows und/oder Linux)
Einführung in die Netzwerktechnik (Netzwerktopologien, Netzwerkkomponenten, Kopplungsgeräte, Protokolle, OSI-Schichtenmodelle)
Virtualisierung, Cloud-Computing
Automatisieren von Administrationsprozessen (PowerShell, Bash)
IT-Sicherheit (Angriffsformen, Firewalls, DMZ, Verschlüsselung, VPN)
Datenschutz (DSGVO) und Datensicherheit

Qualifikation

Du bist unser Top Trainee (m/w/x), wenn Dich Deine zuverlässige und teamorientierte Arbeitsweise auszeichnet.
Du konntest anderen Menschen schon immer gut Dinge erklären und stehst gerne auf Deiner eigenen Bühne?  Du zeichnest Dich durch Deine Affinität und Begeisterung für IT-Themen aus?
Du bringst einen technischen Hintergrund im Bereich Systemintegration mit (z.B. als Fachinformatiker Systemintegration (m/w/x), einer ähnlichen Ausbildung, IT-Weiterbildungen oder -Zertifizierungen, einem technischen Studium, oder entsprechender Berufserfahrung?)
Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1)?

Auch ohne IT-Abschluss freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Schreib uns sehr gerne ein paar Sätze zu deiner Motivation Trainer (m/w/x) zu werden und (optional) zu deinen bisherigen Erfahrungen als Trainer/Dozent (m/w/x), Nachhilfe-Lehrer (m/w/x), Coach (m/w/x) oder in einer ähnlichen Tätigkeit im Bildungsbereich.

Benefits

Ein Jahr bezahlte Ausbildung mit vielen Highlights und praktischen Trainingserfahrungen. Komplette Hardware-Ausstattung.  Ein professioneller Tandem Partner für deine persönlicher Begleitung. Regelmäßiger Austausch mit Deinen Trainee-Kollegen:innen. Du wirst umfangreich auf Deine zukünftige Trainertätigkeit vorbereitet und lernst Deine späteren Unterrichtsschwerpunkte ausführlich kennen. Du lernst das Handwerk eines Trainers in unserer Online-Trainer Weiterbildung.

Zusätzlich kannst du von folgenden Vorteilen profitieren:

30 Urlaubstage im Jahr bei einer 5-Tage-Woche
Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits: Profitiere von exklusiven Vergünstigungen bei vielen bekannten Marken und Plattformen – für Technik, Mode, Reisen und mehr.
EGYM Wellpass: Wir unterstützen deine Gesundheit und Fitness mit einem monatlichen Zuschuss in Höhe von 46 €.
Jobrad-Leasing per Entgeltumwandlung: Dein Wunschrad – ob E-Bike oder Fahrrad – sichern und bequem über die Gehaltsabrechnung zahlen. Dabei profitierst du von steuerlichen Vorteilen und attraktiven Konditionen.
Internetpauschale: Wir bezuschussen deine private Internetnutzung mit bis zu 40 € monatlich – steuer- und sozialversicherungsfrei.
Deutschland-Ticket für nur 9 €: Du zahlst lediglich 9 € im Monat, den Rest übernehmen wir – für volle Mobilität im Nahverkehr deutschlandweit.
Gruppenunfallversicherung: Ab deinem ersten Arbeitstag bist du automatisch über unsere Gruppenunfallversicherung abgesichert – für zusätzliche Sicherheit im beruflichen und privaten Bereich.

Bei uns erwartet Dich ein vorurteilsfreies, wertschätzendes Miteinander. Wir leben Vielfalt – sowohl mit unseren Teilnehmer:innen als auch im GFN-Team.

Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt über unser Bewerbungsformular – inklusive Gehaltswunsch und frühestmöglichem Startdatum. Falls Du noch Fragen hast, sprich uns gerne an.

Wir freuen uns auf Dich!

GFN-ID: 50_001_25

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Posted: 2026-10-06

Praktikum Human Resources & Employer Branding (m/w/d) - Recruiting, Kommunikation & Startup-Kultur

Think3DDD GbR – Berlin

Du suchst ein Pflichtpraktikum oder Praxissemester, in dem du nicht nur Bewerbungen sortierst, sondern die Weiterentwicklung eines wachsenden Startups aktiv mitgestaltest, erkennst, wie Recruiting, Kommunikation und Markenaufbau zusammenwirken, und echten Einfluss auf die Unternehmenskultur nimmst?

Dann bist du bei Think3DDD genau richtig!

Bitte beachte: Die Stelle ist unvergütet und ausschließlich für Studierende mit Pflichtpraktikum bzw. Praxissemester geeignet.

Wir sind ein mehrfach ausgezeichnetes Startup aus Berlin-Adlershof und entwickeln innovative Lösungen in den Bereichen 3D-Scan, 3D-Druck und Medizintechnik.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Praktikanten im Bereich Human Resources & Employer Branding. Die Position verbindet Recruiting, Kommunikation und Mitarbeitererlebnis.

Aufgaben

Recruiting & Bewerbermanagement – von der Stellenausschreibung über Screening bis zur Interviewbegleitung.
Employer Branding & Kommunikation – Gestaltung von Kampagnen, Posts und Inhalten, die zeigen, was unsere Unternehmenskultur ausmacht.
HR-Prozesse & Organisation – Einblick in Onboarding, Mitarbeiterkommunikation und Feedbackprozesse.
Teamprojekte – Unterstützung bei internen Workshops, Employer-Branding-Events und Teamaktionen.
Eigenverantwortung – Übernimm kleine HR-Projekte mit Unterstützung unseres Teams und entwickle dich fachlich wie persönlich weiter.

Qualifikation

Eingeschriebene Studierende in einem relevanten Studiengang, z. B.:

BWL, Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie
Kommunikations- und Medienwissenschaften, Sozialwissenschaften, Kulturwissenschaften, Wirtschaftspädagogik
oder in einem vergleichbaren Fach mit Bezug zu HR, Kommunikation oder Marketing

Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Interesse an Menschen, Kommunikation und Unternehmenskultur.
Kreatives Denken und Freude an Text, Social Media & Employer Branding.
Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Organisationstalent.
Lust, dich aktiv in ein wachsendes Startup einzubringen.

Benefits

Hands-on-Erfahrung – erlebe HR-Prozesse live in einem dynamischen Umfeld.
Kreativer Freiraum – entwickle Employer-Branding-Ideen, die wirklich umgesetzt werden.
Startup-Kultur – flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten & Homeoffice, Vertrauen und Verantwortung vom ersten Tag an
Unterstützung bei Abschlussarbeiten – Möglichkeit, das Praktikum mit einer Bachelor- oder Masterarbeit zu verbinden

Wir freuen uns auf motivierte, kommunikative Menschen, die Lust haben, HR und Kommunikation zu verbinden – von Recruiting bis Employer Branding.

Wenn du Lust hast, Recruiting und Employer Branding in einem innovativen MedTech-Startup zu verbinden und dabei wertvolle Praxiserfahrung für dein Studium und deine Karriere zu sammeln, freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Bitte beachte: Die Stelle ist unvergütet und ausschließlich für Studierende mit Pflichtpraktikum bzw. Praxissemester geeignet.

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Posted: 2026-10-06

Teilzeitstelle im Grafik Design; Verpackungsdesign & Social Media (m/w/d) | StartUp | Frankfurt Office

deinetuete.de – Frankfurt am Main

👋 Herzlich willkommen bei deinetuete!

Wir sind ein aufstrebendes und wachstumsstarkes Start-up in der Food-Packaging Industrie, das nach leidenschaftlichen und freundlichen Teammitgliedern sucht, um unser Creative Design Team in Teilzeit (20-30h) zu unterstützen.

Unsere Mission? Wir wollen die größte nachhaltige Verpackungsplattform für individuell bedruckte To-Go-Verpackungen in Europa aufbauen! 🌍📦🌱
Unser Ziel ist es, kleinen und mittelständischen Unternehmen sowie Franchsies den Zugang zu hochwertigen und individuellen Verpackungslösungen zu erleichtern – mit erstklassigem Branding, benutzerfreundlichen, automatisierten Beschaffungsprozessen und erstklassigem Service, online & offline.
Zu unseren namhaften Kunden und Partnern gehören Food-Brands wie Cinnamood, Goldies Smashburger, Cookie Couture und viele mehr.

#JobOpportunity #B2BSales #deinetuete #Nachhaltigkeit #BusinessDevelopment

Aufgaben

Du unterstützt das Team bei der Erstellung von verschiedenen Designs für CI, Branding und Marketingmaterial
Du baust gemeinsam mit uns für verschiedene Brands ihr Food-Packaging Design auf und begleitest es kommunikativ bis zur Produktion
Du übernimmst Verantwortung und hast die Möglichkeit eigene Projekte zu betruen und zu managen
Du planst und erstellst Content für unsere Social Media Kanäle
Du bringst dich mit deinen Ideen und deinem kreativen Input in das Team und Projekte ein
uvm.

Qualifikation

Du bist Studienabsolvent*In oder Berufseinsteiger*In im Bereich Grafikdesign o.Ä. und suchst eine spannede Stelle in einem tollen Team
Du hast bereits tiefgehende Erfahrungen in der Arbeit mit Adobe Design Programmen sowie im Video Editing gesammelt und bist sicher im Umgang mit den benötigten Tools
Du bringst eine hohe Lernbereitschaft und Engagement mit
Du bist kreativ, offen und hast Freude an der Arbeit im Bereich Designerstellung
Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch und kommunizierst gern

Benefits

Employee Benefits: JobLunch, Sachgutschein, Zuschuss Deutschlandticket uvm.
Ein hoch engagiertes Team
Viel Verantwortung und Freiheit bei der Umsetzung deiner Ideen
Ein offenes und internationales Arbeitsumfeld
Flexible Arbeitszeiten & 25 % Home-Office
Raum für Eigeninitiative, Verantwortung und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen
Attraktives Office im Frankfurter Westend

Bewirb dich ganz einfach mit deinem Lebenslauf bei uns, wir freuen uns auf dich!

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Posted: 2026-10-06

Chief of Staff, Data Science & Analytics

Vinteden – Berlin

<div class="content-intro"><h2>Brief info about Vinted </h2> Our mission is to make second-hand the first choice, and we're looking for people who want to help us get there. Every day, we work together to help our members buy and sell pre-loved clothing and lifestyle items, giving each piece a second life – or even a third. The Vinted Group is made up of three business units that support this mission: <a href="https://careers.vinted.com/marketplace" target="_blank">Vinted Marketplace</a> is Europe’s leading platform for second-hand fashion and a go-to destination for all kinds of pre-loved items, with a growing range of categories. Our platform connects millions of members across 20+ markets, helping great items find a new life. <a href="https://careers.vinted.com/vintedgo" target="_blank">Vinted Go</a> enhances the shipping experience with a vast network of over 500,000 pick-up and drop-off points, partnering with more than 60 carriers across Europe, with added services like item verification for peace of mind on high-value pieces. <a href="https://careers.vinted.com/vintedpay" target="_blank">Vinted Pay</a> is the newest part of the Vinted Group, dedicated to bringing secure, reliable payments to buyers and sellers across Europe. Seamlessly integrated into the Vinted app, it helps keep every transaction safe, efficient, and easy for our members. Founded in 2008 in Lithuania, Vinted began as a way for friends to find new homes for clothes they no longer needed. In 2019, we became Lithuania's first unicorn! Today, our headquarters remain in Vilnius, and we've grown with offices across Europe, supported by a team of over 2,000 people. </div><h2>Information about the position </h2> The Chief of Staff is part of the senior leadership team of the Vinted-wide Data Science & Analytics function. Your primary role will be to build an aligned, engaged, and impactful team while ensuring the successful management and execution of key data strategies and initiatives. The Chief of Staff reports directly to the Vice President of Data Science & Analytics (“VP of DSA”) and acts as a trusted advisor and partner in ensuring that the department runs smoothly, efficiently, and effectively. This is a fixed-term (maternity cover) position for approximately 1 year. <h2>In this position, you’ll </h2> <ul> <li>Serve as a trusted advisor to the VP of DSA, providing advice and guidance on all matters within the function (e.g. operating cadence, planning, problem analysis, communication). </li> <li>Own and run the function’s reporting cycles end-to-end (e.g. QBRs, OKR meetings, DSA All Hands); including content creation, preparation, facilitation, and follow-ups.</li> <li>Be responsible for coordinating the development and driving the execution of key function strategies and initiatives  (e.g. data related initiatives that drive long-term impact), and supporting broader cross-functional and organisational initiatives that involve DSA (e.g. reorganisations and operating model shifts).</li> <li>Oversee and manage recurrent DSA operations (e.g. DSA’s onboarding programme as well as the Data Science & Analytics Academy programme).</li> <li>Own the delivery of key functional events, including planning groups and agenda development (e.g. offsites, function week).</li> <li>Be accountable for maintaining an efficient operating model by ensuring processes, policies, and ceremonies are in place and effective, fostering an aligned, engaged, and impactful team.</li> <li>Support the DSA leadership team on the integration of AI into our data team’s (300+ team members) workflows.</li> <li>Be the driving force behind the senior and extended DSA leadership teams; coordinating and managing meetings, keeping track of decisions and pending relevant actions, holding the group accountable, and ensuring follow-through.</li> <li>(Co-) author key documents on function-related topics, ranging from vision and strategy papers to process and standards documentation, based on high-level instructions and discussions with the team and stakeholders.</li> <li>Conduct research and analysis on industry trends, best practices, and emerging technologies related to the function, and provide recommendations to the DSA leadership team.</li> <li>Own the organisation and documentation of the function’s governance (e.g., Google Groups, Drive, Confluence spaces, Slack Channels).</li> </ul> <h2>About you </h2> <ul> <li>Significant experience in strategy, consulting, or strategic transformation roles, with a track record of success in project management, management engagement, and strategic planning.</li> <li>Strong analytical skills, with the ability to break complex initiatives and challenges into manageable deliverables.</li> <li>Strong organisational skills, with the ability to manage multiple projects and initiatives simultaneously.</li> <li>Proven leadership and interpersonal skills, with the ability to work collaboratively and build relationships across all levels of the organisation.</li> <li>Strong facilitation and moderation skills, with experience designing and leading workshops to discuss strategic priorities, build alignment, and drive decision-making.</li> <li>Comfortable interpreting aggregate (analytical) data and turning it into actional conclusions – but advanced data analysis skills are not required.</li> <li>Excellent communication skills, with the ability to effectively convey complex information to both technical and non-technical audiences.</li> <li>Hands on and detail-oriented problem solver, able to identify operational gaps and inefficiencies.</li> <li>Adaptable and comfortable operating under ambiguity, with the ability to pivot quickly, reprioritise effectively, and respond to emerging challenges with a solutions-oriented mindset.</li> </ul> <h2>Work perks  </h2> <ul> <li>The opportunity to benefit from our share options programme</li> <li>30 days of paid annual leave</li> <li>Newest MacBook models</li> <li>Confidential Employee Assistance Program (EAP) for you and your family</li> <li>Home office support: we provide IT workstation equipment and a personal budget of up to €540 for home workplace furniture</li> <li>Lunch benefit per your workday</li> <li>Frequent team-building events</li> <li>A personal monthly budget for shopping on Vinted</li> <li>Access to a discounted gym membership plan</li> <li>Pension Plan with Vinted matching 150% of your chosen contribution</li> <li>Supplemental Private Health Insurance</li> <li>Life and Disability insurance</li> <li>A subsidised Deutschlandticket for your commute to the office by public transport</li> <li>A dog-friendly office</li> </ul> <h2>Working at Vinted </h2> Workation policy  Better balance holidays with workdays by working remotely! Up to 90 days per year in the EU, of these, 21 days can be spent globally. For non-EU citizens, it's 21 days worldwide. This can be combined with time off for vacation or personal time. Individual learning budget Each year, you’ll be given a learning budget (starting at €3,000), and a total of up to 10 working days over a 2-year period to support your personal and professional development. Hybrid work  Our hybrid model, with 2 recommended office days a week, gives you and your team the flexibility to decide if and when you want to work from home, and when to catch up in person. Equal opportunity We welcome applications from everybody, regardless of your background, identity, or life experiences. Job openings come with guides, not checklists. If you’re excited about a role, but don’t identify with every point in the ‘About you’ section, apply anyway – you might still be the perfect match!<div class="content-pay-transparency"><div class="pay-input"><div class="title">The annual gross salary range for this position is:</div><div class="pay-range">€83.300—€112.700 EUR</div></div></div>

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Posted: 2026-10-06

Senior Associate - Venture & Growth (m/f/d)

Moonfare – Berlin

Senior Associate - Venture & Growth (m/f/d) Join the team rewriting the rules in private markets. Moonfare delivers what few others can: the highly sought-after funds and hidden-gem investments that go beyond what most private banks offer. Every opportunity is subjected to a ruthless vetting process; the bar is unforgivingly high. The result? Institutional-quality portfolios for investors who demand more. Our team combines finance veterans with talent from tech, consulting, law and industries you’d never expect. Headquartered in Berlin, we operate from eight offices across Europe, the US and Asia. If you're ready to build what's next in private markets, let's talk. Mission: Turn Moonfare's access to the world's leading venture managers into a steady, well-underwritten flow of single-company investments our clients can actually buy. About the role: A significant share of Moonfare's AuM sits in venture and growth, and the direct side of it, co-investments and secondaries in VC-backed companies, is where the business is growing fastest. Right now that dealflow arrives faster than we can review it, which puts the deployment of our proprietary funds at risk and caps how far the direct platform can scale. The scope of this role begins the moment an opportunity reaches us and ends when the deal closes, so operations sits outside it, as does the client raise itself. Your first year is weighted towards screening, pipeline and diligence, with the sourcing and business development side building from there as your market view and relationships deepen. You will work alongside senior members of the team rather than alone, and what moves forward is decided together. The team: Venture & Growth sits inside Moonfare's Investment team and runs two connected things. One is a multi-manager vehicle making primary fund investments into leading VC and growth managers across the US and Europe, where we have historically backed Founders Fund, a16z, Accel, Lightspeed, Khosla and General Catalyst. The other is the direct programme of co-investments and secondaries that those manager relationships generate, which is where this role's centre of gravity sits. You will report to the Head of VC & Direct Investing and work daily with the commercial team, who depend on you for qualified dealflow, and alongside Legal and Operations to close deals and launch the SPVs we distribute on the platform. You will: <ul> <li>Own the direct deal pipeline. Everything from the moment an opportunity reaches us through to close is yours to run, so nothing sits unscreened and no access window quietly closes while we are still deciding.</li> <li>Screen inbound co-investments and secondaries, and bring a view to the team. You run the first pass on what reaches us and form a position on it. What progresses is decided together with the Head of VC & Direct Investing and the wider team, so the value of your screen lies in the quality of the argument you bring to that conversation and in how sharply you separate the two or three worth our time from the rest.</li> <li>Run diligence on direct deals. The core of it is judgement on the business itself: how good the company is, how strong the founding team is, how large and how contested the market is, and whether the thesis survives contact with the evidence. The technical layer sits underneath, with cap table analysis, preference stacks and waterfalls, and pricing and NAV work on secondary positions, so we know exactly what we are buying and at what price. You will do this with support from senior members of the team, and contribute to primary fund diligence alongside the direct mandate.</li> <li>Author the investment memos that go to IC. The committee decides on what you put in front of it, so a memo with a gap in it, an inaccuracy, or a risk nobody spotted becomes a decision made on the wrong basis.</li> <li>Build the market view, and then the market position. Relationships with intermediaries, GPs and, over time, founders are what get us into constrained opportunities and keep us current on where secondaries are pricing. This part of the role grows as you do, and watching how competitors structure and go to market belongs to it, because that is what keeps us competitive on price.</li> <li>Help make the process repeatable. You will refine how we diligence direct deals and contribute to the sourcing, screening and monitoring tooling behind it, including AI-enabled approaches, so the volume we can handle is not capped by how much a person can read.</li> <li>Turn deals into something our clients can buy. The commercial team depends on this seat for qualified dealflow and for support packaging opportunities into investor-ready materials. Fund deployment runs at the pace this work sets.</li> </ul> The next Moonfarian: <ul> <li>Four or more years centred on venture and growth investing. That comes along one of two paths. Either direct investment expertise, sourcing and diligencing investments in technology companies at a venture capital, growth equity or crossover fund, or an allocator seat focused on VC and growth where you have underwritten co-investments hands-on. Directly relevant adjacent backgrounds include TMT and technology investment banking, tech-focused private equity or software buyout, corporate development or corporate VC at a technology company, and consulting with a tech or commercial diligence focus. What matters most is a demonstrable track record of hands-on deal work: screening opportunities, running diligence, and taking a view through to a decision.</li> <li>A network in venture you can already use. This one is non-negotiable. Relationships with GPs, intermediaries such as placement agents and bankers, and other LPs and co-investors, enough to get us access to constrained opportunities, support diligence and track spin-out candidates. You do not need the network of someone twice your experience. You do need a real one, and you will build a much larger one here.</li> <li>Investment judgement you can defend. You form a view on a company and argue it, including the case against. You can read a business and a founding team, size a market and test a thesis against what the evidence actually supports. You are genuinely fluent in emerging technology and can develop conviction on themes and business models, with AI front of mind but not the only lens. You assess attractiveness quickly on limited or imperfect information, you are comfortable with financial modelling and market analysis, and you know your way around cap tables, preference stacks and waterfalls, secondary pricing, VC term sheets and SPV mechanics. You can hold several live opportunities at once and prioritise sharply between them.</li> <li>An entrepreneurial instinct, which matters here as much as the investing. This one is non-negotiable too. This is a builder's seat as much as an investor's. You want a hand in structuring, go-to-market, process design and the operational scaffolding of a business line that is still being built. Your AI fluency goes past using the tools to designing processes around them.</li> <li>Communication that works in three different rooms, and relationships that outlast any one deal. You can pitch and tailor to an investment committee, to a commercial team, and to clients, and prepare the reports and presentations each of them needs. Just as important is what you build over time with GPs and intermediaries, the standing that makes them think of us when something scarce comes up, because that is what turns a contact list into access. Excellent written and spoken English is essential.</li> </ul> How the role is measured:  <ul> <li>Deals sourced, screened, and taken through to IC.</li> <li>Timely deployment of Moonfare's proprietary funds, such as the Moonfare Technology Fund.</li> <li>Allocation secured with GPs and intermediaries, meaning access we would not otherwise have had.</li> <li>Whether IC can decide on your memos without rework, and whether risks surface in diligence rather than after close.</li> <li>Capital raised on direct deals and the performance ultimately generated. These are programme outcomes you contribute to rather than own alone, and they are read that way.</li> </ul> What success looks like: By six months, the deal pipeline runs without the Head of VC & Direct Investing having to chase it. Opportunities are screened as they arrive, you are bringing a formed view on each one to the team, and the queue is visible to everyone who needs it.| By twelve months, deal review is fully operationalised, with a process the team can run rather than one person's habits, and more than ten direct deals have been through IC. This role is unlikely to be a good match if you <ul> <li>Prefer to let relationships develop slowly and mostly in writing. Much of our access comes from conversations with managers and intermediaries you do not know yet, and someone reserved about starting them will find the sourcing half of this job hard going.</li> <li>Want a defined process to work inside. A good part of what this role runs does not exist yet, and you would be designing it while live deals are moving.</li> <li>Want sole authority over what you invest in. We discuss deals as a team and decide together what progresses, which means your view gets argued with before it gets acted on. If you want to run your own book without that, this will frustrate you.</li> </ul> What your growth could look like: The next step from here is Associate Principal. Getting there means leading the majority of diligence processes rather than running them with support, and having a network that generates opportunities rather than one that keeps you informed. What you get here that you would not get at a fund: you join the Head of VC & Direct Investing in GP conversations from early on and inherit access to a built-up base of manager relationships. You see the commercial side of raising capital for a deal alongside the investment side, which most investors never touch. And you help build a wider business, across a discretionary fund, capital raising for individual deals and, in time, a secondary market. If you feel you do not meet all of the requirements, we still encourage you to apply! We can only accept applications from those eligible to live and work in Berlin/London. This is a hybrid role with office attendance required 4 days/week. Please note that we do not accept applications sent by email. You should submit your application directly through our careers website. Invest in Yourself: <ul> <li style="font-weight: bold;">Ownership and Impact: You are empowered to bring ideas, make decisions, and see your work directly contribute to Moonfare's success.</li> <li style="font-weight: bold;">Transparent Environment: We believe in open communication. You will receive regular updates on company strategy, performance against our KPIs, and key business decisions.</li> <li>Personal Growth: We support your development with an individual growth budget of €1,500 or 2% of your base salary (whichever is higher).</li> <li>Invest in Your Future: We support your long-term financial goals with a company pension scheme, providing a 20% employer contribution.</li> <li>Relax and Recharge: You start with 25 vacation days and you’ll receive one additional day for each year of tenure, up to a maximum of 30 days. Moonfare gifts two days during our annual end of year company shutdown.</li> <li>Daily Lunch: Enjoy a free lunch every day that you are in the Berlin office, with a weekly changing menu that includes salads, curries, pastas, and a variety of vegan and vegetarian options.</li> <li>Subsidised Public Transport: We support your commute with a monthly subsidy for the Deutschland job ticket, making your travel easier and more affordable.</li> <li>Fitness and Wellbeing: Stay active with a subsidised Urban Sports Club membership, giving you flexible access to a wide variety of sports and wellness activities across Germany.</li> <li>A Culture of Excellence: Join a team of ambitious, smart, and committed professionals who are passionate about revolutionising private market investing.</li> <li>Performance Reward: As a performance-first company, we reward strong performance twice a year, so your impact translates directly into how your pay grows - through potential base salary increases and/or bonuses.</li> </ul> Our Values: <ul> <li>Our clients come first, Moonfare comes second, and we prioritise ourselves third - Client-Centric Focus. Putting clients first means creating value for them is essential. Placing Moonfare second signifies that our individual professional future at Moonfare depends on the company's commercial success. Prioritising ourselves third reflects our humility in putting clients and Moonfare before personal interests.</li> <li>We pursue excellence and honor our promises - Commitment to Excellence. We hold ourselves to the highest standards, taking responsibility for our failures, and celebrating our successes. We commit to deadlines and stick to them and we learn from our mistakes.</li> <li>We are here to win and to celebrate our collective achievements - Win together. We are mission-focused and think and act like owners. We exemplify the attitude we expect and each of us commits to do what it takes to succeed.</li> <li>We foster personal growth but each of us earns our place as a Moonfarian through merit - Growth and Merit. We hire, retain, and develop exceptional people and invest in empowering them to excel. We must all earn our place at the table every day.</li> </ul> We understand the important role that diversity plays in our success. Different backgrounds, experiences and ideas push us further and raise the bar. We’re committed to developing an inclusive and safe culture where everyone - regardless of colour, race, religion, sex, origin, sexuality, disability, marital status, citizenship or gender identity - knows that they are an integral part of the team and can bring their full potential to their work.

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Posted: 2026-10-06

Senior Project Manager, Professional Services (German Speaking)

Rubrik – Munich

<h4>Professional Services Senior Project Manager (German Speaking)</h4> Location: Germany (Remote) Department: Professional Services (PS) Language Requirements: German Speaking.  About the Job  Rubrik Professional Services is looking for a high-energy, strategic, and results-driven Senior Project Manager to lead complex, enterprise customer implementations and help shape the future of our delivery practice. In this role, you will be customer-facing, acting as a trusted advisor to ensure deployment success, business value realisation, and operational efficiency. You will own high-stakes client engagements end-to-end, bringing deep project management expertise to solve problems on the ground and drive customer outcomes with minimal oversight. About You  As a Senior Project Manager in our PS Organisation, you will drive impact primarily through hands-on delivery excellence, leadership, and practice enablement. 1. Client Delivery Excellence ● Drive Complex Engagements: Lead end-to-end delivery of complex, concurrent, enterprise-level customer projects from kickoff to sign-off within fast-paced environments. ● Scope & Milestone Management: Prepare enterprise customers for deployment, establish clear success criteria, track deliverables, set targets, manage resources, and ensure project execution adheres to deadlines and budgets. ● Risk & Issue Governance: Proactively identify, track, and mitigate project risks and technical dependencies, resolving issues autonomously before they escalate. ● Stakeholder Alignment: Serve as the single point of contact and escalation owner for customer executives, cross-functional internal teams (Engineering, Customer Support, Sales), and third- party partners. ● Quality & Performance: Execute quality control throughout project lifecycles to ensure deliverables meet or exceed Rubrik&#39;s standards and customer business objectives. 2. PMO & Process Optimisation ● Partner with PS leadership to help build, refine, and maintain the PMO governance framework, including standard operating procedures, project methodologies, and key performance indicators. ● Continuous Improvement: Flag bottlenecks and recommend improvements that enhance operational efficiency, margins, and customer satisfaction. ● Assist in establishing best practices for your engagements, resource allocation, utilisation tracking, and project health reporting across the PS portfolio. Required Qualifications: ● 8+ years of direct Project Management experience delivering customer-facing, enterprise technical projects within a Professional Services or Consulting organisation. ● Previous experience with managing customers from Financial Services, Government, Healthcare industries ● Track record of managing multiple complex, high-visibility client engagements concurrently in a fast-paced technology environment. ● Demonstrated ability to work autonomously, exercising strong judgment and decision-making in ambiguous, high-pressure customer situations. ● Expert knowledge of modern project management tools (e.g., Smartsheet, Jira, Confluence, Asana) as well as Google Workspace. ● Fluent written and spoken German and English skill is a must. ● Exceptional executive communication, stakeholder management, negotiation, and conflict resolution skills. Good to Have Qualifications: ● Recognised credentials like Project Management Professional (PMP), PRINCE2, knowledge of Agile/Scrum (CSM, PMI-ACP), or Lean frameworks. ● Technical Background: Prior hands-on experience or foundational knowledge in Data Management, Cloud Infrastructure (AWS, Azure, GCP), Data Protection, Enterprise Storage, Cybersecurity, or SaaS delivery is a strong plus. ● Financial acumen regarding professional services metrics (e.g., revenue recognition, margin, utilization, project profitability). ● Experience contributing to PMO governance practices. About the Team  Rubrik Professional Services transforms possibilities into outcomes. Our portfolio of services uncovers and exploits the unique opportunities made possible by Rubrik technology. Drawing on our unparalleled product expertise and customer experiences, we collaborate with customers to identify and address complex technical challenges, improve operational efficiency, and maximize their investment in Rubrik. We are 100% focused on customer success, operational excellence, and empowering our team members to grow, lead, and innovate. #LI-Remote<div class="content-conclusion"><h2>Join Us in Securing and Accelerating the World's AI Transformation</h2> Rubrik (RBRK), the Security and AI Operations Company, leads at the intersection of data protection, cyber resilience, and enterprise AI acceleration. Rubrik Security Cloud delivers complete cyber resilience by securing, monitoring, and recovering data, identities, and workloads across clouds. Rubrik Agent Cloud accelerates trusted AI agent deployments at scale by monitoring and auditing agentic actions, enforcing real-time guardrails, fine-tuning for accuracy and undoing agentic mistakes.  <a href="https://www.linkedin.com/company/rubrik-inc/mycompany/verification/">Linkedin</a> | <a href="https://twitter.com/rubrikinc">X (formerly Twitter)</a> | <a href="https://www.instagram.com/rubrikinc/" target="_blank">Instagram</a> | <a href="https://www.rubrik.com">Rubrik.com</a> <h2>Inclusion @ Rubrik</h2> At Rubrik, we are dedicated to fostering a culture where people from all backgrounds are valued, feel they belong, and believe they can succeed. Our commitment to inclusion is at the heart of our mission to secure the world’s data. Our goal is to hire and promote the best talent, regardless of background. We continually review our hiring practices to ensure fairness and strive to create an environment where every employee has equal access to opportunities for growth and excellence. We believe in empowering everyone to bring their authentic selves to work and achieve their fullest potential. <h3>Our inclusion strategy focuses on three core areas of our business and culture:</h3> <ul> <li> Our Company: We are committed to building a merit-based organization that offers equal access to growth and success for all employees globally. Your potential is limitless here. </li> <li style="line-height: 1;"> Our Culture: We strive to create an inclusive atmosphere where individuals from all backgrounds feel a strong sense of belonging, can thrive, and do their best work. Your contributions help us innovate and break boundaries. </li> <li> Our Communities: We are dedicated to expanding our engagement with the communities we operate in, creating opportunities for underrepresented talent and driving greater innovation for our clients. Your impact extends beyond Rubrik, contributing to safer and stronger communities. </li> </ul> <h2>Equal Opportunity Employer/Veterans/Disabled</h2> Rubrik is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, genetic information, protected veteran status, or any other status protected by applicable law. Rubrik provides equal employment opportunities to employees and applicants in all terms and conditions of employment, including recruiting, hiring, promotion, compensation, training, leave, and termination. Rubrik provides reasonable accommodations to qualified applicants and employees with disabilities in accordance with applicable law. If you need an accommodation to participate in the application process or to perform your job, please contact <a ----- ----- Accommodations may include changes to the application process, documents in an alternate format, a sign language interpreter, or specialized equipment. <a href="https://www.eeoc.gov/sites/default/files/2023-06/22-088_EEOC_KnowYourRights6.12ScreenRdr.pdf" target="_blank">EEO IS THE LAW</a> <a href="https://www.dol.gov/sites/dolgov/files/olms/regs/compliance/eo_posters/employeerightsposter2page_19final.pdf" target="_blank">NOTIFICATION OF EMPLOYEE RIGHTS UNDER FEDERAL LABOR LAWS</a></div>

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Posted: 2026-10-06

Teamleiter Recruiting (m/w/d)

POHL Service GmbH – Hohenwestedt

Die POHL-Gruppe ist ein Familienunternehmen in vierter Generation und besteht aus verschiedenen Spezialunternehmen. Jedes dieser Unternehmen deckt wesentliche Fachbereiche des Energie-, Infrastruktur- und Verkehrswegebaus ab. Ob industrielle Großprojekte, kommunale Vorhaben, gewerbliche Aufträge oder private Energieversorgung.

Als Teamleiter Recruiting (m/w/d) sind Sie der Motor unseres Wachstums. Sie führen unser motiviertes Recruiting-Team fachlich und organisatorisch und schlagen die Brücke zwischen operativer Personalgewinnung und strategischer Unternehmensentwicklung. Sie bewahren die familiäre Kultur unseres Unternehmens und professionalisieren gleichzeitig unsere Prozesse für die Zukunft.

Aufgaben

Fachliche Führung & Coaching: Steuerung und Weiterentwicklung des Recruiting-Teams (gewerblich/administrativ Stellenbesetzungen) sowie Förderung einer serviceorientierten Arbeitsweise.
Strategische Personalplanung: Ansprechpartner für die Führungskräfte der zugeordneten Unternehmensbereiche von der Bedarfsanalyse hin zur Entwicklung zielgruppenspezifischer Recruiting-Strategien.
Prozessoptimierung: Verantwortung für den gesamten Recruiting-Cycle – von der Anzeigenoptimierung bis zum Onboarding. Sie identifizieren Engpässe und führen effiziente Lösungen ein.
Personalmarketing & Branding: Weiterentwicklung der Personalmarketing-Maßnahmen und Schärfung unserer Arbeitgebermarke (Employer Branding) in Zusammenarbeit mit dem Marketing und dem Recruiting Team.
Operatives Recruiting: Übernahme von Besetzungsprozessen für zugeordnete Unternehmensbereiche und Schlüsselpositionen sowie Steuerung von Direct-Search-Aktivitäten.
Schnittstellenarbeit: Enge Zusammenarbeit mit der Personalleitung, unserer Personalbetreuung, unserem POHL-Campus und Leitungen unserer operativen Einheiten sowie externen Partnern.

Qualifikation

Qualifikation: Ein abgeschlossenes Studium (BWL, Psychologie, Geisteswissenschaften) oder eine kaufmännische Ausbildung mit fundierter Weiterbildung im Personalwesen.
Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting (idealerweise im Mix aus gewerblichen und kaufmännischen Profilen aus großen Organisationen) sowie (erste) Führungserfahrung oder die Ambition zum nächsten Karriereschritt.
Persönlichkeit: Ein freundliches, verbindliches Auftreten und die Fähigkeit, ein Team durch Humor und Souveränität zu motivieren.
Arbeitsweise: Sie arbeiten strukturiert und behalten auch bei hoher Dynamik den Überblick. Sie sind sicher im Umgang mit MS Office und haben eine hohe Affinität zu modernen IT-Anwendungen und Social Media und Social Ads.
Kommunikation: Ausgeprägte Kommunikationsstärke und eine ausgeprägte Serviceorientierung gegenüber Bewerbern und Fachabteilungen.

Benefits

Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem sicheren Arbeitsumfeld in einem Familienunternehmen
Attraktive Bezahlung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Leistungsbezogene Prämie
Moderne Arbeitsausstattung
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Motiviertes und dynamisches Team
Fort- u. Weiterbildungen im POHL-Campus
Betriebliche Altersvorsorge
Vermögenswirksame Leistungen
Mitarbeiter Benefits, die stetig weiterentwickelt werden
Hohenwestedt
Vollzeit

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Posted: 2026-10-06

Marketing Content Mitarbeiter (m/w/d) Teilzeit ca. 20 Stunden/Woche

Glas Wulfmeier GmbH – Bielefeld

Hey! Du bist ein Sozial Media-Experte und suchst nach einer spannenden Herausforderung in Teilzeit?

Schwerpunkt Social Media, Videoproduktion und Eventplanung.

Dann haben wir bei der Glas Wulfmeier GmbH genau das Richtige für dich! Als Teil unseres Teams in Bielefeld, wo wir uns auf die Verarbeitung von Glas spezialisiert haben – von Isolierglas über VSG- und ESG-Produktion bis hin zum Großhandel –, bieten wir dir die Chance, als Marketing Content Mitarbeiter (m/w/d) Teilzeit ca. 20 Stunden/Woche zu glänzen.

Hier kannst du dein Know-how in einem dynamischen Umfeld einbringen und einen echten Unterschied machen.

Bist du bereit für diese spannende Aufgabe? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!

Aufgaben

Planung, Erstellung und Veröffentlichung von Inhalten für unsere Social-Media-Kanäle
Entwicklung kreativer Ideen für Beiträge, Kampagnen und Storytelling rund um unser Unternehmen
Drehen und Bearbeiten von Fotos und Videos für Social Media, Website und Unternehmenskommunikation
Erstellung von kurzen Filmen und Einblicken in unseren Arbeitsalltag, Projekte und Produkte
Pflege und Weiterentwicklung unseres digitalen Außenauftritts
Unterstützung bei Marketingaktionen und Werbemaßnahmen
Planung und Organisation von Veranstaltungen und Kunden-Events
Mitwirkung bei der Konzeption und Umsetzung unseres 100-jährigen Firmenjubiläums im Herbst 2029
Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Mitarbeitern und externen Dienstleistern

Qualifikation

Erfahrung oder Ausbildung im Bereich Marketing, Medien, Kommunikation oder vergleichbare Qualifikation
Begeisterung für Social Media und digitale Kommunikation
Kreativität und ein gutes Gespür für Bild, Text und Storytelling
Erfahrung im Erstellen und Bearbeiten von Fotos und Videos
Sicherer Umgang mit gängigen Office-Programmen sowie idealerweise mit Grafik- und Videobearbeitungssoftware
Organisationstalent und Freude an der Planung von Veranstaltungen
Selbstständige, strukturierte und zuverlässige ArbeitsweiseTeamfähigkeit und Kommunikationsstärke

Benefits

Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Raum für eigene Ideen
Teilzeitstelle mit ca. 20 Stunden pro Woche und flexiblen Arbeitszeiten
Ein familiäres und kollegiales Arbeitsumfeld
Kurze Entscheidungswege und direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
Die Möglichkeit, die Außendarstellung unseres Unternehmens aktiv mitzugestalten
Ein spannendes langfristiges Projekt: die Mitgestaltung unseres 100-jährigen Firmenjubiläums im Jahr 2029

Arbeitsverhältnis: Festanstellung unbefristet

Vergütungsart: monatliches Festgehalt

Haben wir Sie neugierig gemacht?

Interessenten bitten wir um schriftliche Bewerbung, vorzugsweise per E-Mail, gern auch telefonisch vorab, mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung an:

Glas Wulfmeier GmbH, Eckendorfer Straße 45, 33609 Bielefeld

Ansprechpartner: Detlef Zülow

Telefon 0521.30301-70

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Posted: 2026-10-06

Wirtschaftsprüfer (m/w/d) oder Wirtschaftsprüferanwärter (m/w/d) mit Aussicht auf Partnerschaft

Scheller & Partner PartG mbB – Hamburg

Wer wir sind
Mittelständisch denken, weltweit agieren – unser Ansatz seit 1935. Als Kanzlei im Herzen von Hamburg mit ca. 15 Mitarbeitenden betreuen wir Unternehmen verschiedenster Größen und Branchen in den Bereichen Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung. Durch diese interdisziplinäre Ausrichtung ergeben sich abwechslungsreiche und anspruchsvolle Mandate, wie sie in Kanzleien unserer Größenordnung selten zu finden sind. Die Vielfalt unserer Projekte bietet nicht nur spannende Herausforderungen, sondern auch die Chance, sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln.

Dabei steht bei uns nicht nur die Arbeit im Fokus, sondern auch ein Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wirklich wohlfühlen können. Bei Scheller & Partner legen wir großen Wert auf eine persönliche Atmosphäre mit flachen Hierarchien, in der Teamgeist und Wertschätzung großgeschrieben werden.

Haben Sie Lust, den nächsten Schritt zu gehen, sich vielseitigen und spannenden Aufgaben zu stellen und gleichzeitig fachlich, persönlich und finanziell zu profitieren? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Aufgaben

Ihr Aufgabengebiet
Durch unsere interdisziplinäre Ausrichtung profitieren nicht nur unsere Mandanten, sondern auch Sie als Wirtschaftsprüfer (m/w/d). Bei Scheller & Partner können Sie den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und Verantwortung für anspruchsvolle sowie abwechslungsreiche Mandate übernehmen. Abhängig von Ihren Schwerpunkten, umfasst Ihr Aufgabenbereich:

Prüfung von Jahres- und Konzernabschlüssen
Durchführung von Due-Diligence-Prüfungen, IKS-Prüfungen sowie Unternehmensbewertungen
Erstellung von Jahresabschlüssen
Steuerliche Beratung

Qualifikation

Das bringen Sie mit
In unserem Team legen wir großen Wert auf Zuverlässigkeit und Kollegialität – denn nur dann sind wir gemeinsam erfolgreich! Wenn Sie zudem die folgenden Qualifikationen mitbringen, passen Sie perfekt zu uns:

Erfolgreich abgeschlossenes Wirtschaftsprüferexamen (oder Voraussetzungen für Wirtschaftsprüferexamen erfüllt) und erste Berufserfahrung in der Wirtschaftsprüfung
Eigenverantwortliche Arbeitsweise, mit der Fähigkeit, auch komplexe Sachverhalte zu analysieren und praxisorientierte Lösungen zu entwickeln
Engagement, Zielstrebigkeit und die Lust, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln

Benefits

Ihre Vorteile bei uns
Ein erfolgreiches Team braucht die richtige Basis – ein positives Arbeitsklima, klare Kommunikation und Freude an den täglichen Aufgaben. Deshalb schaffen wir ein Umfeld, das diese Werte fördert und unterstützt. Außerdem können sich Teammitglieder über folgende Benefits freuen:

Aussicht auf Partnerschaft: ergreifen Sie die Chance, langfristig Verantwortung zu übernehmen und eine Partnerschaft anzustreben
Vielschichtige Tätigkeiten: abwechslungsreiche Aufgaben im Bereich der Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung für spannende Mandanten aus unterschiedlichen Branchen
Attraktive Vergütung: Umsatzbonus und variable Vergütungsmodelle
Gesundheit & Vorsorge: Betriebliche Krankenversicherung und Altersvorsorge mit 15 % Zuschuss
Flexibilität: Home-Office-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeiten
Familienfreundlichkeit: Kindergartenzuschüsse für Eltern
Moderne Arbeitsumgebung: Helle Büros mit ergonomischen Arbeitsplätzen, höhenverstellbaren Schreibtischen und zwei Bildschirmen
Support: Unterstützung beim Berufsexamen
On top: Gutscheine, Fahrkostenerstattung und eine zentrale Lage mit perfekter Anbindung

Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams!
Bringen Sie Ihre Stärken ein und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft von Scheller & Partner. Zusammen erreichen wir mehr – für unsere Mandanten, unser Team und Ihre Karriere.

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Posted: 2026-10-06

Prüfungsassistent (m/w/d)

Scheller & Partner PartG mbB – Hamburg

Wer wir sind

Mittelständisch denken, weltweit agieren – unser Ansatz seit 1935. Als Kanzlei im Herzen von Hamburg mit ca. 20 Mitarbeitenden betreuen wir Unternehmen verschiedenster Größen und Branchen in den Bereichen Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung. Durch diese interdisziplinäre Ausrichtung ergeben sich abwechslungsreiche und anspruchsvolle Mandate, wie sie in Kanzleien unserer Größenordnung selten zu finden sind. Die Vielfalt unserer Projekte bietet nicht nur spannende Herausforderungen, sondern auch die Chance, sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln.

Aufgaben

Ihr Aufgabengebiet
Bei uns leistet jeder Einzelne im Team einen wichtigen Beitrag zum Erfolg unserer Kanzlei – und erhält dafür den nötigen Raum, um sich zu entfalten. Auf Sie warten vielfältige und spannende Aufgaben, die nicht nur zu Ihrer Qualifikation passen, sondern auch Ihren persönlichen Interessen und Stärken gerecht werden. Diese setzen sich aus folgenden Tätigkeiten zusammen:

Mitwirkung bei Jahres- und Konzernabschlussprüfungen sowie bei Due-Diligence-Prüfungen und IKS-Prüfungen
Erstellung von Prüfungsberichten und Dokumentationen

Qualifikation

Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs mit Schwerpunkt Steuern bzw. Wirtschaftsprüfung
Idealerweise erste Berufserfahrung im Bereich der Wirtschaftsprüfung
Eine stark ausgeprägte analytische Denkweise und Problemlösungsfähigkeiten
Engagement, Zielstrebigkeit und die Lust, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln

Benefits

Entwicklung und Unterstützung: zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Unterstützung bei Berufsexamina und Spezialisierungen, ein persönlicher Mentor für die Einarbeitungszeit
Vielschichtige Tätigkeiten: abwechslungsreiche Aufgaben im Bereich der Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung für spannende Mandanten aus unterschiedlichen Branchen
Attraktive Vergütung: Umsatzbonus und variable Vergütungsmodelle
Gesundheit & Vorsorge: Betriebliche Krankenversicherung und Altersvorsorge mit 15 % Zuschuss
Flexibilität: Home-Office-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeiten
Familienfreundlichkeit: Kindergartenzuschüsse für Eltern
Moderne Arbeitsumgebung: Helle Büros mit ergonomischen Arbeitsplätzen, höhenverstellbaren Schreibtischen und zwei Bildschirmen
On top: Gutscheine, Fahrkostenerstattung und eine zentrale Lage mit perfekter Anbindung

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Posted: 2026-10-06

Senior Artist Manager / Influencer Manager (m/w/d)

Lionflence – Mülheim

Was wir Dir bieten:

Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Artistmanagement Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
Perfekt abgestimmte selbst entwickelte Softwaresysteme für dich als Artistmanager/in und für deine Artists
Eine verantwortungsvolle Position in einem engagierten Team
Eigenverantwortliches Arbeiten
Freiraum zum aktiven Gestalten durch flache Hierarchien und flexible Strukturen
Ein vielseitiges, anspruchsvolles und spannendes Aufgabengebiet mit renommierten Kunden
So sieht Work-Life-Balance aus: 30 Tage Urlaub
Konstruktives Feedback wird gerne gesehen
Unsere Firmenkultur hat offene Türen & Ohren, coole Kolleg*innen und Spaß bei der Arbeit
Ein hochmotiviertes, leistungsfähiges Team, welches gemeinsam arbeitet - aber auch gerne gemeinsame Erfolge feiert.
Mitgestalten statt nur mitschwimmen - aktive Mitarbeit an fachlichen und kulturellen Themen die auch über den Tellerand hinausgehen
Firmenhandy
Firmenlaptop

Aufgaben

Welche Aufgaben hättest Du?

Leitung des Teams als Hauptansprechpartner für interne Talente.
Verantwortung für die Akquise neuer Kooperationspartner, Erstellung von Angeboten und Bearbeitung eingehender Anfragen.
Ausübung von Verhandlungsgeschick bei Vertragsabschlüssen und Preisverhandlungen mit Anbietern und Dienstleistern.
Entwicklung von Konzepten und Content-Formaten in Zusammenarbeit mit den Talenten sowie Unterstützung bei der Umsetzung.
Koordination zwischen den Talenten und unseren Partnern, Planung ihrer Einsätze und Sicherstellung ihres Wohlbefindens.
Identifizierung und Akquisition potenzieller neuer Talente für bestehende und zukünftige Formate und Sendungen.
Förderung einer zukunftsorientierten Arbeitsweise und Schaffung neuer Möglichkeiten jenseits des reinen Künstlerdaseins in enger Zusammenarbeit mit den Talenten

Qualifikation

Das bringst Du mit:

mind. 3 Jahre Erfahrung im Bereich Artistmanagement, Influencer Marketing, Online Marketing z.B. in einer Digital, Social Media oder PR-Agentur
Ausgeprägtes Interesse und feines Gespür für die aktuellsten Entwicklungen im digitalen Sektor sowie Verhalten der Konsumenten, insbesondere im Hinblick auf neue Trends und Technologien.
Sicherer Umgang mit allen gängigen Social Medien und Online-Communities
Erfahrung in der Umsetzung und/oder der Konzeption von Social Media und Influencer Marketing Kampagnen
Hohe Kreativität und Motivation, um innovative Lösungen zu entwickeln
Fließende Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Über uns:

Die Lionflence ist ein Unternehmen, welches sich auf Online Marketing, sowie Management spezialisiert hat. Aktuell ist der Hauptsitz in Mülheim an der Ruhr und wir sind auch in Berlin Spandau vertreten. (Eiswerderinsel)

Zudem unterstützen wir Unternehmen im Bereich Markenaufbau und entwickeln eigene Softwaresysteme. Es erwartet Dich ein erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien.

Als Circle-of-Marketing bieten wir Kunden ein umfassendes 360°-Dienstleistungspaket und somit auch Services, die über die gewohnten Dienstleistungen einer Marketing-Agentur hinausgehen.Unser idealer Kandidat ist ein Teamplayer mit ausgeprägten Fähigkeiten im Bereich zwischenmenschlicher Kommunikation und verfügt über praktische Erfahrung.Du hast ein starkes Interesse Artists zu betreuen und möchtest ab sofort spannende Aufgaben in dem Bereich Artist Management übernehmen?Du organisierst leidenschaftlich gerne und bist ein aufgeschlossener Mensch? Dann könntest du perfekt zu uns passen!

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Posted: 2026-10-06

Junior Artist Manager / Influencer Manager (m/w/d)

Lionflence – Mülheim

Was wir Dir bieten:

Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Artistmanagement Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
Perfekt abgestimmte selbst entwickelte Softwaresysteme für dich als Artistmanager/in und für deine Artists
Eine verantwortungsvolle Position in einem engagierten Team
Eigenverantwortliches Arbeiten
Freiraum zum aktiven Gestalten durch flache Hierarchien und flexible Strukturen
Ein vielseitiges, anspruchsvolles und spannendes Aufgabengebiet mit renommierten Kunden
So sieht Work-Life-Balance aus: 30 Tage Urlaub
Konstruktives Feedback wird gerne gesehen
Unsere Firmenkultur hat offene Türen & Ohren, coole Kolleg*innen und Spaß bei der Arbeit
Ein hochmotiviertes, leistungsfähiges Team, welches gemeinsam arbeitet - aber auch gerne gemeinsame Erfolge feiert.
Mitgestalten statt nur mitschwimmen - aktive Mitarbeit an fachlichen und kulturellen Themen die auch über den Tellerand hinausgehen
Firmenhandy
Firmenlaptop

Aufgaben

Welche Aufgaben hättest Du?

Du unterstützt bei der Absprache unserer internen Talente
Du unterstützt bei der Suche nach neuen Kooperationspartnern, erstellst neue Angebote und bearbeitest eingehende Anfragen
Du arbeitest an deinem Verhandlungsgeschick bei Verträgen sowie bei Preisverhandlungen mit Anbietern und Dienstleistern (Kooperationspartnern)
Du unterstützt die Artistmanager zu Konzepte wie auch Content-Formate für Talents und hilfst dabei diese zu realisieren
Du fungierst als Schnittstelle zwischen den Talents und unseren Partnern, planst ihren Einsatz und sorgst für ihr Wohlbefinden
Du identifizierst und akquirierst mögliche neue Kooperationspartnern und zukünftige Formate und Sendungen

Qualifikation

Das bringst Du mit:

mind. 1 Jahr Erfahrung im Bereich Influencer Marketing, Online Marketing z.B. in einer Digital, Social Media oder PR-Agentur
Interesse und Gespür für neueste Digital- & Konsumententrends
Sicherer Umgang mit allen gängigen Social Media Netzwerken und Online-Communities
Idealerweise bereits Erfahrung in der Umsetzung und/oder der Konzeption von Social Media und Influencer Marketing Kampagnen
Hohe Kreativität und Motivation
Fließende Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Über uns:

Die Lionflence ist ein junges Unternehmen, welches sich auf Online Marketing, sowie Management spezialisiert hat. Aktuell ist der Hauptsitz in Mülheim an der Ruhr und Berlin gehört seit August 2022 dazu.

Zudem unterstützen wir Unternehmen im Bereich Markenaufbau und entwickeln eigene Softwaresysteme. Es erwartet Dich ein erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien.

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Posted: 2026-10-06

Artist Manager / Influencer Manager (m/w/d)

Lionflence – Mülheim

Was wir Dir bieten:

Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Artistmanagement Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
Perfekt abgestimmte selbst entwickelte Softwaresysteme für dich als Artistmanager/in und für deine Artists
Eine verantwortungsvolle Position in einem engagierten Team
Eigenverantwortliches Arbeiten
Freiraum zum aktiven Gestalten durch flache Hierarchien und flexible Strukturen
Ein vielseitiges, anspruchsvolles und spannendes Aufgabengebiet mit renommierten Kunden
So sieht Work-Life-Balance aus: 30 Tage Urlaub
Konstruktives Feedback wird gerne gesehen
Unsere Firmenkultur hat offene Türen & Ohren, coole Kolleg*innen und Spaß bei der Arbeit
Ein hochmotiviertes, leistungsfähiges Team, welches gemeinsam arbeitet - aber auch gerne gemeinsame Erfolge feiert.
Mitgestalten statt nur mitschwimmen - aktive Mitarbeit an fachlichen und kulturellen Themen die auch über den Tellerand hinausgehen
Firmenhandy
Firmenlaptop

Aufgaben

Welche Aufgaben hättest Du?

Du bist erster Ansprechpartner für unsere internen Talente
Du unterstützt bei der Suche nach neuen Kooperationspartnern, erstellst neue Angebote und bearbeitest eingehende Anfragen
Du zeigst dein Verhandlungsgeschick bei Verträgen sowie bei Preisverhandlungen mit Anbietern und Dienstleistern (Kooperationspartnern)
Du entwickelst zusammen mit den Talents Konzepte wie auch Content-Formate und unterstützt sie bei der Realisierung
Du fungierst als Schnittstelle zwischen den Talents und unseren Partnern, planst ihren Einsatz und sorgst für ihr Wohlbefinden
Du identifizierst und akquirierst mögliche neue Talente für bestehende und zukünftige Formate und Sendungen
Gemeinsam helfen wir ihnen, zukunftsorientiert zu arbeiten und schaffen neue Möglichkeiten über das Artist dasein hinaus

Qualifikation

Das bringst Du mit:

mind. 1-3 Jahre Erfahrung im Bereich Influencer Marketing, Online Marketing z.B. in einer Digital, Social Media oder PR-Agentur
Interesse und Gespür für neueste Digital- & Konsumententrends
Sicherer Umgang mit allen gängigen Social Media Netzwerken und Online-Communities
Idealerweise bereits Erfahrung in der Umsetzung und/oder der Konzeption von Social Media und Influencer Marketing Kampagnen
Hohe Kreativität und Motivation
Fließende Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Über uns:

Zudem unterstützen wir Unternehmen im Bereich Markenaufbau und entwickeln eigene Softwaresysteme. Es erwartet Dich ein erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Posted: 2026-10-06

Junior Artist Manager / Influencer Manager (m/w/d)

Lionflence – Berlin

Was wir Dir bieten:

Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Artistmanagement Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
Perfekt abgestimmte selbst entwickelte Softwaresysteme für dich als Artistmanager/in und für deine Artists
Eine verantwortungsvolle Position in einem engagierten Team
Eigenverantwortliches Arbeiten
Freiraum zum aktiven Gestalten durch flache Hierarchien und flexible Strukturen
Ein vielseitiges, anspruchsvolles und spannendes Aufgabengebiet mit renommierten Kunden
So sieht Work-Life-Balance aus: 30 Tage Urlaub
Konstruktives Feedback wird gerne gesehen
Unsere Firmenkultur hat offene Türen & Ohren, coole Kolleg*innen und Spaß bei der Arbeit
Ein hochmotiviertes, leistungsfähiges Team, welches gemeinsam arbeitet - aber auch gerne gemeinsame Erfolge feiert.
Mitgestalten statt nur mitschwimmen - aktive Mitarbeit an fachlichen und kulturellen Themen die auch über den Tellerand hinausgehen
Firmenhandy
Firmenlaptop

Aufgaben

Welche Aufgaben hättest Du?

Du unterstützt bei der Absprache unserer internen Talente
Du unterstützt bei der Suche nach neuen Kooperationspartnern, erstellst neue Angebote und bearbeitest eingehende Anfragen
Du arbeitest an deinem Verhandlungsgeschick bei Verträgen sowie bei Preisverhandlungen mit Anbietern und Dienstleistern (Kooperationspartnern)
Du unterstützt die Artistmanager zu Konzepte wie auch Content-Formate für Talents und hilfst dabei diese zu realisieren
Du fungierst als Schnittstelle zwischen den Talents und unseren Partnern, planst ihren Einsatz und sorgst für ihr Wohlbefinden
Du identifizierst und akquirierst mögliche neue Kooperationspartnern und zukünftige Formate und Sendungen

Qualifikation

Das bringst Du mit:

mind. 1 Jahr Erfahrung im Bereich Influencer Marketing, Online Marketing z.B. in einer Digital, Social Media oder PR-Agentur
Interesse und Gespür für neueste Digital- & Konsumententrends
Sicherer Umgang mit allen gängigen Social Media Netzwerken und Online-Communities
Idealerweise bereits Erfahrung in der Umsetzung und/oder der Konzeption von Social Media und Influencer Marketing Kampagnen
Hohe Kreativität und Motivation
Fließende Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Über uns:

Zudem unterstützen wir Unternehmen im Bereich Markenaufbau und entwickeln eigene Softwaresysteme. Es erwartet Dich ein erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Posted: 2026-10-06

Artist Manager / Influencer Manager (m/w/d) BERLIN

Lionflence – Berlin

Was wir Dir bieten:

Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Artistmanagement Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
Perfekt abgestimmte selbst entwickelte Softwaresysteme für dich als Artistmanager/in und für deine Artists
Eine verantwortungsvolle Position in einem engagierten Team
Eigenverantwortliches Arbeiten
Freiraum zum aktiven Gestalten durch flache Hierarchien und flexible Strukturen
Ein vielseitiges, anspruchsvolles und spannendes Aufgabengebiet mit renommierten Kunden
So sieht Work-Life-Balance aus: 30 Tage Urlaub
Konstruktives Feedback wird gerne gesehen
Unsere Firmenkultur hat offene Türen & Ohren, coole Kolleg*innen und Spaß bei der Arbeit
Ein hochmotiviertes, leistungsfähiges Team, welches gemeinsam arbeitet - aber auch gerne gemeinsame Erfolge feiert.
Mitgestalten statt nur mitschwimmen - aktive Mitarbeit an fachlichen und kulturellen Themen die auch über den Tellerand hinausgehen
Firmenhandy
Firmenlaptop

Aufgaben

Welche Aufgaben hättest Du?

Du bist erster Ansprechpartner für unsere internen Talente
Du unterstützt bei der Suche nach neuen Kooperationspartnern, erstellst neue Angebote und bearbeitest eingehende Anfragen
Du zeigst dein Verhandlungsgeschick bei Verträgen sowie bei Preisverhandlungen mit Anbietern und Dienstleistern (Kooperationspartnern)
Du entwickelst zusammen mit den Talents Konzepte wie auch Content-Formate und unterstützt sie bei der Realisierung
Du fungierst als Schnittstelle zwischen den Talents und unseren Partnern, planst ihren Einsatz und sorgst für ihr Wohlbefinden
Du identifizierst und akquirierst mögliche neue Talente für bestehende und zukünftige Formate und Sendungen
Gemeinsam helfen wir ihnen, zukunftsorientiert zu arbeiten und schaffen neue Möglichkeiten über das Artist dasein hinaus

Qualifikation

Das bringst Du mit:

mind. 1-3 Jahre Erfahrung im Bereich Influencer Marketing, Online Marketing z.B. in einer Digital, Social Media oder PR-Agentur
Interesse und Gespür für neueste Digital- & Konsumententrends
Sicherer Umgang mit allen gängigen Social Media Netzwerken und Online-Communities
Idealerweise bereits Erfahrung in der Umsetzung und/oder der Konzeption von Social Media und Influencer Marketing Kampagnen
Hohe Kreativität und Motivation
Fließende Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Über uns:

Zudem unterstützen wir Unternehmen im Bereich Markenaufbau und entwickeln eigene Softwaresysteme. Es erwartet Dich ein erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Posted: 2026-10-06

Senior Artist Manager / Influencer Manager (m/w/d)

Lionflence – Berlin

Was wir Dir bieten:

Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Artistmanagement Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
Perfekt abgestimmte selbst entwickelte Softwaresysteme für dich als Artistmanager/in und für deine Artists
Eine verantwortungsvolle Position in einem engagierten Team
Eigenverantwortliches Arbeiten
Freiraum zum aktiven Gestalten durch flache Hierarchien und flexible Strukturen
Ein vielseitiges, anspruchsvolles und spannendes Aufgabengebiet mit renommierten Kunden
So sieht Work-Life-Balance aus: 30 Tage Urlaub
Konstruktives Feedback wird gerne gesehen
Unsere Firmenkultur hat offene Türen & Ohren, coole Kolleg*innen und Spaß bei der Arbeit
Ein hochmotiviertes, leistungsfähiges Team, welches gemeinsam arbeitet - aber auch gerne gemeinsame Erfolge feiert.
Mitgestalten statt nur mitschwimmen - aktive Mitarbeit an fachlichen und kulturellen Themen die auch über den Tellerand hinausgehen
Firmenhandy
Firmenlaptop

Aufgaben

Welche Aufgaben hättest Du?

Leitung des Teams als Hauptansprechpartner für interne Talente.
Verantwortung für die Akquise neuer Kooperationspartner, Erstellung von Angeboten und Bearbeitung eingehender Anfragen.
Ausübung von Verhandlungsgeschick bei Vertragsabschlüssen und Preisverhandlungen mit Anbietern und Dienstleistern.
Entwicklung von Konzepten und Content-Formaten in Zusammenarbeit mit den Talenten sowie Unterstützung bei der Umsetzung.
Koordination zwischen den Talenten und unseren Partnern, Planung ihrer Einsätze und Sicherstellung ihres Wohlbefindens.
Identifizierung und Akquisition potenzieller neuer Talente für bestehende und zukünftige Formate und Sendungen.
Förderung einer zukunftsorientierten Arbeitsweise und Schaffung neuer Möglichkeiten jenseits des reinen Künstlerdaseins in enger Zusammenarbeit mit den Talenten

Qualifikation

Das bringst Du mit:

mind. 3 Jahre Erfahrung im Bereich Artistmanagement, Influencer Marketing, Online Marketing z.B. in einer Digital, Social Media oder PR-Agentur
Ausgeprägtes Interesse und feines Gespür für die aktuellsten Entwicklungen im digitalen Sektor sowie Verhalten der Konsumenten, insbesondere im Hinblick auf neue Trends und Technologien.
Sicherer Umgang mit allen gängigen Social Medien und Online-Communities
Erfahrung in der Umsetzung und/oder der Konzeption von Social Media und Influencer Marketing Kampagnen
Hohe Kreativität und Motivation, um innovative Lösungen zu entwickeln
Fließende Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Über uns:

Zudem unterstützen wir Unternehmen im Bereich Markenaufbau und entwickeln eigene Softwaresysteme. Es erwartet Dich ein erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Posted: 2026-10-06

Pflichtpraktikant in Grafik Design; Verpackungsdesign & Social Media (m/w/d) | StartUp | Frankfurt Office

deinetuete.de – Frankfurt am Main

👋 Herzlich willkommen bei deinetuete!

#JobOpportunity #B2BSales #deinetuete #Nachhaltigkeit #BusinessDevelopment

Aufgaben

Du unterstützt das Team bei der Erstellung von verschiedenen Designs für CI, Branding und Marketingmaterial
Du baust gemeinsam mit uns für verschiedene Brands ihr Food-Packaging Design auf und begleitest es kommunikativ bis zur Produktion
Du hast die Möglichkeit eigene Projekte zu betruen und zu managen
Du planst und erstellst Content für unsere Social Media Kanäle
Du bringst dich mit deinen Ideen und deinem kreativen Input in das Team und Projekte ein
uvm.

Qualifikation

Du bist eingeschriebene Student*In im Bereich Grafikdesign o.Ä. und suchst einen Platz für den Pflichtpraktikum
Du hast bereits einige Erfahrungen in der Arbeit mit Adobe Design Programmen sowie Video Editing gesammelt und bist sicher im Umgang mit den Tools
Du bringst eine hohe Lernbereitschaft mit
Du bist kreativ, offen und hast Freude an der Arbeit im Bereich Designerstellung
Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch und kommunizierst gern

Benefits

Hohe Wahrscheinlichkeit für eine Festanstellung in unserem Creative Team nach dem Paktikum bzw. Studienabschluss (2 von 3 Teammitgliedern haben als PraktikantInnen bei uns begonnen)
Ein hoch engagiertes Team
Viel Verantwortung und Freiheit bei der Umsetzung deiner Ideen
Ein offenes und internationales Arbeitsumfeld
Flexible Arbeitszeiten & 25 % Home-Office
Raum für Eigeninitiative, Verantwortung und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen
Attraktives Office im Frankfurter Westend

Bewirb dich ganz einfach mit deinem Lebenslauf bei uns, wir freuen uns auf dich!

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Posted: 2026-10-06

Senior Go-to-Market & Business Development Manager explore (m/w/d)

EXP Software GmbH – Pfaffenhofen an der Ilm

Wir sind die EXP Software GmbH, ein Softwareunternehmen mit rund 30 Mitarbeitern in Pfaffenhofen an der Ilm und namhaften Kunden aus Industrie und Technologie.

Mit explore entwickeln wir eine Agentic Twin Plattform für Industrieunternehmen. explore verbindet Daten aus unterschiedlichen Systemen und Domänen zu einem durchgängigen Digital Thread und schafft daraus dynamische digitale Zwillinge von Produkten, Produktion und Organisation.

Dieser gemeinsame, vernetzte Kontext ermöglicht es AI-Agenten, Zusammenhänge zu verstehen und über Systemgrenzen hinweg zu arbeiten. So verbindet explore Unternehmensdaten mit einer neuen, agentischen Arbeitsweise.

Aufgaben

Deine Rolle:

Wir suchen eine erfahrene Persönlichkeit, die nicht einfach Software verkauft, sondern versteht, wie man einen neuen Markt entwickelt und ein technologisch anspruchsvolles Produkt richtig positioniert.

Du identifizierst neue Zielkunden und Use Cases, generierst und qualifizierst Leads, entwickelst bestehende Kunden weiter und begleitest Opportunities vom ersten Kontakt bis zum Abschluss.

Gleichzeitig arbeitest du mit Geschäftsführung, Produktteam und Marketing daran, wie wir explore am Markt positionieren: Welche Themen besetzen wir? Welche Begriffe funktionieren? Welche Probleme beschäftigen unsere Kunden – und wie machen wir daraus eine überzeugende Value Proposition?

Deine Aufgaben:

Go-to-Market, Positionierung und Vertriebsstrukturen für explore weiterentwickeln
Zielkunden, Leads, Branchen und neue Use Cases identifizieren
aktive B2B-Neukundenakquise und systematische Entwicklung der Sales Pipeline
bestehende Kundenbeziehungen betreuen und ausbauen
Kundengespräche, Workshops, Demos und Verhandlungen führen
Messaging, Value Propositions und Sales Narratives gemeinsam mit Marketing und Produkt entwickeln
Markt, Wettbewerb und technologische Entwicklungen beobachten

AI ist für uns Produkt und Arbeitsweise. Du nutzt AI und Agenten routiniert für Research, Account- und Marktanalysen, Lead-Qualifizierung, Outreach und die Vorbereitung von Kundenterminen. Entscheidend ist nicht das einzelne Tool, sondern deine Fähigkeit, mit AI deine eigene Wirkung zu skalieren.

Qualifikation

Du hast Erfahrung in Business Development, Enterprise Sales, Go-to-Market oder Product Marketing, idealerweise im Umfeld von B2B-Software, Enterprise IT oder industrieller Digitalisierung.
Du verstehst komplexe Technologien schnell, kannst mit C-Level ebenso sprechen wie mit Engineering, Produktion und IT und hast ein gutes Gespür dafür, welche Themen einen Markt bewegen und welche Sprache Kunden erreicht.
Du arbeitest eigenverantwortlich, strukturiert und abschlussorientiert.
Sehr gutes Deutsch setzen wir voraus, Englisch ist von Vorteil.
Wir wünschen uns, dass du überwiegend mit unserem Team in Pfaffenhofen arbeitest – mindestens 3 von 5 Tagen vor Ort.

Benefits

Ein unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub, moderne Hardware und Tools, kurze Entscheidungswege und vor allem echter Gestaltungsspielraum.

Du übernimmst keine fertige Vertriebsmaschine. Du gestaltest mit uns, wie explore wahrgenommen wird, welche Märkte wir erschließen und wie daraus Geschäft entsteht.

Interesse? Dann schick uns deinen Lebenslauf – gerne statt eines klassischen Anschreibens mit einem kurzen Beispiel, wie du einen Kunden gewonnen, einen neuen Markt erschlossen oder eine Positionierung erfolgreich entwickelt hast

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Posted: 2026-10-06

Minijobber:in oder Teilzeitkraft Finanzbuchhaltung (m/w/d)

GLS Campus Berlin – Berlin

Bis zu 20 Stunden pro Woche | flexible Arbeitszeiten | 100% remote möglich

Du hast Spaß an Zahlen und möchtest unser Buchhaltungsteam im Tagesgeschäft unterstützen?

Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.

Der GLS Campus in Berlin Prenzlauer Berg vereint Sprachschule, Sprachreiseanbieter, Hotelbetrieb und Eventlocation unter einem Dach. Dadurch erwarten dich abwechslungsreiche buchhalterische Themen und die Möglichkeit, aktiv im Tagesgeschäft mitzuwirken.

Zur Unterstützung unseres Finance-Teams suchen wir eine zuverlässige Persönlichkeit, die uns bei laufenden Buchhaltungsprozessen unterstützt und Freude an einer sorgfältigen Arbeitsweise mitbringt.

Die Stelle eignet sich sowohl für Bewerber:innen auf Minijob-Basis als auch für Teilzeitkräfte mit einem Umfang von bis zu 20 Stunden pro WocheDer konkrete Aufgabenbereich wird dabei entsprechend des vereinbarten Stundenumfangs individuell zugeschnitten. Während bei einer Tätigkeit auf Minijob-Basis ausgewählte Aufgaben übernommen werden, umfasst die Position bei höherem Stundenumfang ein breiteres Aufgabenspektrum.

Aufgaben

Das sind deine Aufgaben

Verbuchung von Kreditoren- und Debitorenvorgängen
Unterstützung bei der Buchung von Banken und Kassen
Bearbeitung von Zahlungseingängen
Unterstützung bei Kontenklärungen und KontenabstimmungenBearbeitung von Fremdwährungsvorgängen

Qualifikation

Das bringst du mit

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Finanzbuchhaltung oder als Steuerfachangestellte:r
Mehrjährige praktische Erfahrung in der Finanzbuchhaltung
Sicherer Umgang mit Kreditoren-, Debitoren- und Bankbuchhaltung
Erfahrung mit Kontenabstimmungen und der Klärung offener Posten
Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
Hohes Verantwortungsbewusstsein und ZuverlässigkeitSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

Das bieten wir dir

Flexible Beschäftigung auf Minijob-Basis oder in Teilzeit mit bis zu 20 Stunden pro Woche
Verantwortungsvolle Aufgaben mit viel Eigenständigkeit
Eine sorgfältige Einarbeitung in unsere Systeme und Prozesse
Ein kollegiales, erfahrendes Buchhaltungs-Team mit kurzen Entscheidungswegen
Einblicke in die Finanzprozesse eines international tätigen Unternehmens
Flexible Arbeitszeiten
kostenlose Sprachkurse
Benefits (z. B. Urban Sports, Corporate Benefits, Rabate auf Hotelübernachtung)
Minutengenaue Zeiterfassung und Freizeitausgleich
BikeLeasing und betriebliche Altersvorsorge
Bio‑Obst, Wasser, Kaffee‑ & TeespezialitätenTeamevents, Sommerfest und Weihnachtsfeier

Wir freuen uns auf deine Bewerbung inkl. Lebenslauf, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittsdatum.

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Posted: 2026-10-06

Werkstudent:in Finance, Accounting & Controlling (m/w/d)

GLS Campus Berlin – Berlin

20 Stunden/ Woche | In den Semesterferien gerne mehr

Du möchtest echte Buchhaltung machen statt nur Belege abheften?

Dann bist du bei uns richtig.

Wir suchen eine:n Werkstudent:in (m/w/d), die oder der Interesse an Finanzbuchhaltung und Controlling mitbringt und Lust hat, früh Verantwortung zu übernehmen. Statt reiner Zuarbeit erhältst du Einblicke in die gesamte Finanzbuchhaltung eines international tätigen Unternehmens und arbeitest aktiv an unseren Prozessen mit.

Ideal für Studierende ab dem 3. Fachsemester mit Interesse an Accounting, Finance oder Controlling

Aufgaben

Darauf kannst du dich freuen

Verbuchung von Kreditoren- und Debitorenvorgängen
Unterstützung bei der Buchung von Banken und Kassen
Bearbeitung von Zahlungseingängen
Durchführung von Kontenklärungen und Abstimmung offener Posten
Unterstützung bei Zahlungsläufen und Fremdwährungsvorgängen
Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlussarbeiten
Mitarbeit bei Controlling-Aufgaben
Unterstützung bei der Optimierung und Digitalisierung von Finanzprozessen

Bei uns übernimmst du echte Aufgaben aus der Finanzbuchhaltung und erhältst Einblicke, die viele Studierende erst nach ihrem Abschluss kennenlernen.

Qualifikation

Das bringst du mit

Laufendes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Finance, Accounting oder eines vergleichbaren Studiengangs
Interesse an Finanzbuchhaltung und Controlling
Gute Excel-Kenntnisse
Analytisches Denken und Zahlenaffinität
Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
Eigeninitiative und Lernbereitschaft
Sehr gute Deutschkenntnisse
Erste praktische Erfahrungen im kaufmännischen Bereich, in einer Steuerkanzlei oder Buchhaltung sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung.

Benefits

Das bieten wir dir

Möglichkeit zur Stundenaufstockung in den Semesterferien
Verantwortungsvolle Aufgaben mit echtem Praxisbezug
Einblicke in die Finanzprozesse eines international tätigen Unternehmens
Flexible Arbeitszeiten
Kostenlose Sprachkurse
Perspektive auf eine langfristige Zusammenarbeit nach dem Studium
Benefits (z. B. Corporate Benefits, Rabate auf Hotelübernachtung)
Minutengenaue Zeiterfassung und Freizeitausgleich
BikeLeasing und betriebliche Altersvorsorge
Bio‑Obst, Wasser, Kaffee‑ & TeespezialitätenTeamevents, Sommerfest und Weihnachtsfeier

Wir freuen uns auf deine Bewerbung inkl. Lebenslauf und frühestmöglichen Eintrittsdatum.

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Posted: 2026-10-06

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Innendienst

ETT Verpackungstechnik GmbH – Moringen

Werde Teil unseres innovativen Verkaufsteams!

Die ETT Verpackungstechnik GmbH ist ein führendes Unternehmen im Bereich der Anlagenfertigung für automatisierte Verpackungslösungen und genießt in zahlreichen Branchen weltweit einen hervorragenden Ruf. Unser Name steht für innovative Ansätze und maßgeschneiderte Lösungen, die den Anforderungen unserer internationalen Kunden optimal erfüllen. Mit über 250 Mitarbeitenden weltweit verfügen wir über ein engagiertes und zukunftsorientiertes Team und freuen uns darauf, unser Team im Innendienst Vertrieb weiter zu verstärken.

Aufgaben

Erstellen und Zeichnen projektbezogener Komponenten in AutoCAD.
Kalkulation und Angebotserstellung.
Erstellung von Angebots- und Auftragsunterlagen.
Perspektivisch eigenständige Betreuung von Kundenprojekten.
Unterstützung des Außendienstes und enge Zusammenarbeit mit der Vertriebsleitung.
Ansprechperson für Kundenanfragen zu Produkten und Dienstleistungen.
Mitwirkung bei der Planung und Umsetzung von Vertriebsaktionen.
Teilnahme an Messen.
Projektaufnahmen und Techn. Kundenberatung beim Kunden.

Qualifikation

Abgeschlossenes Bachelor-/Masterstudium im Maschinenbau bzw. Automatisierungstechnik oder vergleichbare technische Ausbildung.
Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst oder in einer ähnlichen Position, idealerweise im Maschinen- oder Anlagenbau bzw. der Automatisierungstechnik.
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung.
Teamfähigkeit sowie eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise.
Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit AutoCad.
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Persönliches Engagement.
Reisebereitschaft (in begrenztem Umfang relevant).

Benefits

Einen sicheren Arbeitsplatz mit guten Zukunftsperspektiven.
Abwechslungsreiche Aufgabenstellungen.
Attraktive Vergütung gemäß IG Metall-Tarif.
Attraktive Zusatzleistungen: betriebliche Altersvorsorge, VWL, Fahrrad-Leasing, HANSEFIT u.v.m
Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
Betriebliche Altersversorge.

Bei ETT Teil eines starken Teams sein!

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Posted: 2026-10-06

Solutions Architect Working Student (m/f/d)

TYTAN Technologies GmbH – Munich, Bayern, Germany

The PACE is fast. The expectations are high. The contribution matters. Working at TYTAN is more than a job, this is a mission. We thrive, think big, and hold ourselves to the highest standard. Our mission and values guide everything we do, and we're looking for people who thrive on ownership, embrace challenges, and are energized by meaningful work. If you're motivated by impact and thrive in dynamic environments, you'll fit right in.

At TYTAN, we aim to set a global standard in autonomous air defense with AI-driven, cost-efficient systems that counter unmanned aerial threats at scale. We protect people. We protect critical infrastructure. We protect Europe’s sovereignty.

We are seeking a Solutions Architect Working Student to act as the bridge between our commercial and engineering teams. As part of the commercial team, this role sits at the customer-facing end of our C-UAS product development: understanding customer requirements from a technical perspective and ensuring they are translated into solutions our engineering teams can deliver.

Your Roadmap to Make an Impact

Collect and structure high-level requirements for new markets, products, and customers.
Support the translation of customer needs into TYTAN products and solutions.
Help coordinate hardware and software integrations with customers and partners.
Contribute to the preparation of technical documentation.
Assist design processes with software and hardware tools
Work closely with Sales and Engineering to turn customer needs into technical solutions.

Currently enrolled in a Bachelor's or Master's program; a technical background (e.g., engineering, natural sciences, or computer science) is expected
Hands-on experience with engineering software (e.g. CAD tools, or programming languages) is a plus.
Full professional proficiency in English; German is a plus.
Strong interest in, and previous involvement with, the aerospace industry, unmanned systems, or related fields are must to have
Ability to structure unclear inputs into clear requirements and documentation.
Ability to understand and follow complex end-to-end processes.
Comfortable working in a fast-paced startup environment.
Availability of 20 hours per week for at least 3 months.

Why TYTAN?

Build technology with real operational impact: Develop autonomous defense systems designed to protect lives and strengthen Europe’s security
Shape scalable defense capabilities: Work on solutions built for mass deployment, cost efficiency, resilience, and reliable production at scale
Contribute to networked air defense: Help integrate our systems into multi-layered defense architectures alongside sensors, command systems, and effectors
Develop for real-world operations: Build capabilities together with end users and improve them continuously based on direct operational feedback
Move fast and take ownership: Work in a focused, high-performance team where decisions are made quickly and individual contributions have immediate impact
Define a new generation of defense technology: Join early and help shape the products, engineering standards, culture, and direction of a fast-growing deep-tech company
Work with an international mission-driven team: Collaborate with experienced specialists united by the goal of creating sovereign and effective security capabilities for Europe

Our Benefits

Monthly allowances: €68/month in flexible benefits including lunch discounts and EGYM Wellpass or shopping credit
Regular health care events: Health check-ups, skin screenings, mental health workshops, and an annual vitamin infusion on us
Referral bonus: Earn a reward when someone you refer joins the team
Regular team events: On- and off-site activities to connect and celebrate together
Corporate discounts: Exclusive employee discounts across a wide range of partner brands
Flexibility: Flexible working hours and hybrid work model, plus a modern Munich office built for focus and collaboration

About us

At TYTAN, it is more than just a job; it is about embracing autonomy, personal growth, and purpose. Make a lasting impact in the new era of defense! Join us to create a safer world for all.

WE are an equal-opportunity employer committed to fairness and inclusivity. We do not prioritize any specific religion, gender, nationality, or background. Due to security clearance requirements, affiliations with countries listed under § 13 para. 1 no. 17 SÜG may affect the application process.

Please note that we currently do not offer visa sponsorship, so we’re only able to consider candidates who already have a valid work permit. All qualified applicants are hereby encouraged to apply.

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Posted: 2026-10-06

Fullstack Developer (m/f/d) System Modernization & Strategic Delivery

primion Technology GmbH – Remote job

Remote

Protect what matters.

Primion Technology is a global solution provider and market leader in Converged Security Solutions and Workforce Management. For more than 30 years, we have supported around 4,000 satisfied customers worldwide who rely on our certified solutions every day. From consulting and planning to development, installation, maintenance, and support, a team of over 470 dedicated experts works passionately to meet the highest standards.

This role requires an accomplished Fullstack Developer with exceptional expertise across both the Java/Spring backend and the Angular frontend, specifically adept at modernizing legacy systems and integrating new services with established architectures. The ideal candidate is a proactive, DevOps-minded collaborator who can drive solutions from strategic design to automated, continuous deployment.

Join our team and apply today on a 100% Remote-Basis as Fullstack Developer (m/f/d) System Modernization & Strategic Delivery!

Key Responsibilities

Architect and design robust full-stack solutions to translate complex requirements.
Develop new RESTful APIs over existing core Java systems using Spring Boot.
Build and evolve dynamic, scalable user interfaces using Angular and PrimeNG.
Implement a comprehensive testing strategy, including Playwright E2E testing.
Own and optimize our automated CI/CD pipelines (ideally GitLab CI/CD).

Key Qualifications

Architecture & Solution Design
- Solution Design & System Architecture: Proven ability to translate complex business requirements into scalable, maintainable, and robust full-stack solution designs. Expertise in defining architectural patterns (e.g., Microservices, Layered Architecture) that facilitate system modernization while ensuring seamless integration with existing core Java and legacy systems.
- Design Documentation: Skilled in creating clear architectural documentation, flowcharts, and technical specifications to align development teams and stakeholders.
Core Technical Expertise
- Backend Mastery: Java, Spring & System Integration
  - Java Expertise & Legacy System Integration: Expert-level proficiency in Java (core concepts, data structures, algorithms). Proven ability to analyze, comprehend, and integrate with existing complex Java codebases, developing new functionalities and RESTful facades on top of established architectures.
  - Spring Framework & Modernization: Solid experience building enterprise-level applications using the Spring Framework (Spring Boot, Spring MVC, Spring Data). Adept at leveraging Spring to modernize existing systems and build robust, well-tested layers over legacy code.
  - RESTful APIs & OpenAPI Specification: Strong ability to design, develop, and consume RESTful APIs. Extensive experience defining and documenting APIs using the OpenAPI Specification (Swagger).
- Frontend Mastery: Angular & UI/UX Evolution
  - Angular Expertise & UI/UX Evolution: Master-level proficiency in designing and building highly dynamic, responsive, and performant user interfaces using Angular. Demonstrated ability to evolve and re-architect existing Angular applications for scalability.
  - PrimeNG Framework & Component Architecture: Extensive experience with the PrimeNG component library. Proven ability to customize, extend, and optimize components, contributing to a reusable component library.
  - API Integration & OpenAPI Proficiency: Strong capability in consuming and integrating with complex RESTful APIs. Utilizing OpenAPI Specifications (Swagger) for efficient API understanding and integration.
Quality & DevOps Automation
- Automated Testing
  - Full-Stack Testing Strategy: Expertise in implementing a comprehensive testing pyramid, including unit, integration, and end-to-end (E2E) tests.
  - E2E Testing with Playwright: Strong, hands-on experience designing and implementing reliable and fast End-to-End tests using Playwright for cross-browser validation of the Angular application and its integration with the backend APIs.
  - Backend Quality: Proficient in writing high-coverage unit and integration tests for Java/Spring services.
- Continuous Integration/Continuous Deployment (CI/CD)
  - CI/CD Pipeline Expertise: Deep understanding of Continuous Integration and Continuous Deployment best practices, focusing on automation, quality gates, and rapid delivery.
  - GitLab CI/CD Implementation: Hands-on experience designing, maintaining, and optimizing CI/CD pipelines, ideally using GitLab CI/CD, to automate building, testing, artifact creation, security scanning, and deployment across multiple environments.
Mindset & Collaboration
- Proactive & Collaborative Mindset: We expect a highly proactive and contributing individual who takes initiative to identify architectural challenges, propose innovative full-stack solutions, and actively participate in all phases of the development lifecycle.
- End-to-End Ownership: Ability to take complete ownership of features, spanning both the client-side and server-side implementations, ensuring a cohesive and high-quality final product delivered through an automated pipeline.

Your Benefits

What makes working with us great?

We take care of you while you take care of your business! We listen better and take a closer look. Our aim is to build long-term relationships based on mutual respect and trust.

That's why we offer you:

Impact: play a crucial role in the development of a company that is among the top 5 in its industry.
Innovation: Work on challenging and innovative projects to elevate our processes and culture to the most modern standards.
Excellence: An environment that encourages continuous improvement and personal development.
Growth: Responsible and diverse tasks in a growing medium-sized company.
Collaboration: Become part of our agile, cross-functional and international team.
A modern working environment: Flexible working hours and mobile working
Security: Long-term prospects thanks to a permanent employment contract and 30 days' vacation
Benefits: A company pension scheme and capital-forming benefits, as well as offers on occupational and company medical topics

Have we piqued your interest?

Then we look forward to receiving your application!

If you have any questions in advance, please call Anna Hallmeier on 07573 952 228.

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Posted: 2026-10-06

SPS-Programmierer (m/w/d)

connect people & company GmbH – Lengerich, Nordrhein-Westfalen, Deutschland

Unser Kunde, die KITZMANN GmbH, steht seit 1972 für hochwertigen verfahrenstechnischen Anlagenbau „Made in Germany“. Mit rund 120 Mitarbeitenden entwickelt und realisiert das Unternehmen maßgeschneiderte Lösungen für das Feststoff- und Flüssigkeitshandling – von einzelnen Komponenten bis hin zu schlüsselfertigen Gesamtanlagen.

Als Spezialist für individuelle Kundenlösungen setzt KITZMANN bewusst nicht auf Standardprodukte. Technisches Know-how, hohe Qualitätsansprüche und eine enge Zusammenarbeit zwischen den Fachbereichen bilden die Grundlage für den Erfolg des Unternehmens.

Du möchtest anspruchsvolle Automatisierungslösungen nicht nur programmieren, sondern von der Projektierung bis zur Inbetriebnahme begleiten? Dann bring Dein Know-how bei KITZMANN ein und gestalte individuelle Anlagenlösungen aktiv mit!

Zur Verstärkung des Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen SPS-Programmierer (m/w/d)!

Deine Aufgaben

Du übernimmst die Projektierung von SIMATIC S7- und Safety-Steuerungen für mittlere bis große Automatisierungsanlagen.
Die Entwicklung von HMI-Lösungen mit WinCC gehört ebenfalls zu Deinen Aufgaben. Dabei kommt unter anderem WinCC Unified zum Einsatz.
Du integrierst Schnittstellen wie OPC UA sowie Fremdkomponenten, beispielsweise RFID-Systeme und Umrichter.
Im Rahmen der Projekte beschäftigst Du Dich insbesondere mit Förder-, Wiege- und Dosierprozessen.
Die Inbetriebnahme der Automatisierungsanlagen im In- und Ausland begleitest Du eigenständig.
Darüber hinaus erstellst Du Bedienungsanleitungen.
Die SPS- und HMI-Software entwickelst Du kontinuierlich weiter und wirkst an deren Standardisierung mit.

Dein Profil

Du verfügst über eine Weiterbildung zum Techniker oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Automatisierungs- bzw. Elektrotechnik oder über eine vergleichbare Qualifikation.
Mindestens ein bis zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich SPS-Programmierung bringst Du bereits mit.
Mit Siemens S7, WinCC und dem TIA Portal kennst Du Dich gut aus. Kenntnisse in WinCC Unified sind von Vorteil.
Deine Englischkenntnisse sind fließend, sodass Du Dich auch bei internationalen Projekten sicher verständigen kannst.
Je nach Projektlage bringst Du eine internationale Reisebereitschaft von etwa 20 bis 30 Prozent mit.

Darauf kannst Du Dich freuen

Dich erwartet ein modernes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen, offener Du-Kultur und einem jungen Geschäftsführer-Duo.
Deine Einarbeitung erfolgt praxisnah: Du startest mit kleineren Projekten, arbeitest Dich anhand von Beispielprojekten in die Programmierung ein und wirst Schritt für Schritt an die Inbetriebnahme herangeführt.
Flexible Arbeitszeiten mit einer Kernarbeitszeit von 8 bis 15 Uhr sowie die Möglichkeit, nach Absprache im Homeoffice zu arbeiten, bieten Dir Flexibilität im Arbeitsalltag.
Du profitierst von 30 Urlaubstagen, einer betrieblichen Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss und vermögenswirksamen Leistungen.
Eine private Krankenzusatzversicherung sowie Hansefit mit einem Eigenanteil von 20 Euro ergänzen das Angebot.
Mit BusinessBike und einer monatlichen Tankkarte in Höhe von 50 Euro stehen Dir weitere attraktive Zusatzleistungen zur Verfügung.
Deine fachliche Weiterentwicklung wird individuell auf Deinen Bedarf abgestimmt.
Ab 2027 wirst Du zudem am Gewinn des Unternehmens beteiligt.

Konnten wir Dich überzeugen?

Großartig! Bewirb Dich am besten direkt online über das Kontaktformular. Alternativ kannst Du uns Deine Bewerbung per Mail an senden. Wir übernehmen im Auftrag unseres Kunden die Vorauswahl bei dieser Position.

Wir freuen uns auf Dich!

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Posted: 2026-10-06

Senior SAP IS-U & FI/CO ABAP Application Developer (m/w/d)

Natuvion GmbH – Remote job

Remote

Als Senior SAP (IS-U oder FI/CO) ABAP Application Developer – Produktentwicklung (m/w/d) gestaltest du die Zukunft unserer Produktfamilie und Transformationsplattform Natuvion DCS (Data Conversion Suite) im Bereich Content. Dabei arbeitest du an der Schnittstelle zur unserem Projektgeschäft im Bereich Datentransformation und -migration als auch unseren Partnern.

Deine Aufgaben:

Du arbeitest aktiv mit am Design, der Entwicklungen sowie Erweiterungen unserer Services im Bereich DCS Migrate Content.
Du konzeptionierst, entwickelst und implementierst neue Templates auf Basis unserer Natuvion Data Conversion Suite.
Du verbesserst vorhandene Funktionen: du identifizierst Optimierungspotenzial, behebst Fehler, setzt Produktanforderungen um und sicherst somit dauerhaft die Produktqualität.
Projektlösungen überführst du in das Produktdesign sowie die -templates.
Dabei überwachst du kontinuierlich die Produktsicherheit und Leistung und ergreifst bei Bedarf ad-hoc Maßnahmen.
Du unterstützt Kollegen im Projektgeschäft mit deiner Expertise

Dein Profil:

Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung.
Du bringst Erfahrungen und Kenntnisse in der SAP ABAP-Entwicklung mit, idealerweise zudem in einer objektorientierten Sprache (ABAP OO oder Java).
Du hast umfangreiche Erfahrungen in SAP Modulen auf technischer Ebene, vor allem in SAP IS-U / SAP S/4HANA Utilities oder SAP FI/CO
Erfahrung im Themengebiet der (SAP-) Datenmigration und vor allem im Bereich der tabellenbasierten Datenmigration sind von Vorteil.
Du arbeitest strukturiert und dich prägt eine analytische, lösungsorientierte Denkweise.
Du arbeitest gerne im Team und bringst die Bereitschaft mit, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Du bist kommunikationsstark in Deutsch und Englisch.

Falls du denkst, dass du nicht alle Anforderungen erfüllst: Bei uns sind deiner Entwicklung „keine Grenzen gesetzt“! Geh mit uns gemeinsam deinen Weg – Wir unterstützen dich dabei! Zeige uns einfach wer du bist.

Was dich bei uns erwartet:

Ein Umfeld, dass jederzeit offen für Veränderungen und Optimierungen ist. Ein „das war schon immer so“ gibt es bei uns nicht. Du hast die Chance dein Wissen einzubringen, Prozesse zu gestalten, vorhandenen Themen zu standardisieren oder Abläufe zu optimieren. Sei Impulsgeber und bringe uns mit deiner Expertise noch weiter nach vorne!

Wir schaffen Rahmenbedingungen, in denen du dich wohlfühlst:

Home-Office Verträge & absolute Flexibilität durch freie Gestaltung der Arbeitszeit
Unbefristete Festanstellung und 30 Tage Urlaub
FlexWork: Bis zu 3 Monate pro Jahr remote aus dem europäischen Ausland arbeiten
Monatliches Budget für individuell wählbare Benefits aus über 50 möglichen Angeboten über emplu, verschiedene Angebote über Corporate Benefits, sowie Fahrrad- und Autoleasing per Gehaltsumwandlung
Mental Health Benefit 'Nilo' – 10 kostenlose Sessions mit Psycholog:innen jährlich sowie Zugang zu Meditationen und Kursen
Wir unterstützen dich gezielt bei deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung bei Natuvion
Mentorenprogramm für eine strukturierte und persönliche Einarbeitung
Werde Teil des #teamgreen - Bei Natuvion arbeitest du an innovativen Projekten als Teil eines Teams, das füreinander einsteht. Wir setzen auf Zusammenarbeit, Offenheit und Vertrauen
Modernes Equipment und zentrale Büros in Walldorf, Berlin, München und Leipzig
Uns ist deine langfristige Perspektive wichtig, deshalb bezuschussen wir deine betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen

Join #teamgreen - Natuvion ist ein digitales Umzugsunternehmen.

Unser Team bewegt keine Tische, Aktenschränke oder Stühle. Natuvion transportiert geschäftskritische Daten und Prozesse von einer Technologieplattform auf eine andere. Typische Natuvion „Umzugsdienstleistungen“ umfassen Datenmigration, Datentransformation, Datenintegration, Datenschutz, Datensicherheit und Datenqualität.

Unsere >400 BeraterInnen und EntwicklerInnen in Deutschland, Österreich, Slowakei, USA und Australien verfügen über weitreichendes Knowhow bei (SAP®-)Projekten und ein profundes Prozessverständnis über Branchengrenzen hinweg. Mit viel Erfahrung, Engagement und Einsatz begleiten sie unsere Kunden mit Beratung, Dienstleistung und eigener Softwaretechnologie. So ermöglichen wir Unternehmen, ihre Daten und Prozesse immer auf den modernsten und innovativsten Plattformen zu nutzen.

Du bist interessiert? Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen!
Sende uns gerne deinen Lebenslauf zu, ein Anschreiben benötigen wir nicht.

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Posted: 2026-10-06

Senior IT Project Manager (m/w/d)

Natuvion GmbH – Remote job

Remote

Du hast Erfahrung in der Steuerung komplexer IT‑ und Transformationsprojekte und möchtest Verantwortung übernehmen – fachlich, organisatorisch und gegenüber unseren Kunden?
Du arbeitest strukturiert, kommunikationsstark und fühlst dich sowohl in klassischen als auch agilen Projektumfeldern zu Hause? Dann passt diese Rolle perfekt zu dir.

Was dich erwartet:

Als Senior IT Project Manager übernimmst du die End‑to‑End‑Verantwortung für anspruchsvolle IT‑ und SAP‑nahe Projekte. Du steuerst Projekte entlang von Zeit, Budget, Qualität und Profitabilität, bist zentrale Ansprechperson für Kunden und Stakeholder und bringst Projektmanagement‑Standards aktiv weiter nach vorne.
Dich erwartet ein Umfeld mit Gestaltungsfreiraum, klarer Verantwortung und kurzen Entscheidungswegen.

Deine Aufgaben:

Planung, Steuerung und Umsetzung komplexer IT‑Projekte (klassisch & agil)
Aktives Stakeholder‑Management inkl. Kommunikation, Eskalationen und Konfliktlösung
Sicherstellung von Budget, Forecast und Projektprofitabilität
Identifikation, Bewertung und Steuerung von Risiken und Änderungen
Sicherstellung von Projekt‑ und Qualitätsstandards sowie technischer Dokumentation
Vorbereitung und Moderation von Meetings, Workshops und Management‑Präsentationen
Enge Zusammenarbeit mit Kunden, internen Teams und Consultants

Dein Profil:

Mehrjährige Erfahrung im Management komplexer IT‑ bzw. Transformationsprojekte (klassisch & agil)
Sicherer Umgang mit gängigen Projektmanagement‑Tools wie MS365, Jira, Confluence sowie idealerweise SAP‑nahen PM‑Frameworks (z. B. SAP Activate, Signavio)
Erfahrung in Budget‑, Ressourcen‑ und Forecast‑Steuerung sowie Verantwortung für Projektprofitabilität
Gutes technisches Verständnis für IT‑ und SAP‑Landschaften sowie Schnittstellen, Architekturen und Migrationsszenarien
Strukturierte, eigenverantwortliche und qualitätsbewusste Arbeitsweise – auch in anspruchsvollen Projektsituationen
Ausgeprägte Kommunikations‑ und Präsentationsstärke im Umgang mit Kunden, Stakeholdern und internen Teams
Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse

Was dich bei uns erwartet:

Ein Umfeld, das jederzeit offen für Veränderungen und Optimierungen ist. Ein „das war schon immer so“ gibt es bei uns nicht. Du hast die Chance, dein Wissen einzubringen, Prozesse zu gestalten, vorhandene Themen zu standardisieren oder Abläufe zu optimieren. Sei Impulsgeber und bringe uns mit deiner Expertise noch weiter nach vorne!

Wir schaffen Rahmenbedingungen, in denen du dich wohlfühlst:

Home-Office Verträge & absolute Flexibilität durch freie Gestaltung der Arbeitszeit
Unbefristete Festanstellung und 30 Tage Urlaub
FlexWork: Bis zu 3 Monate pro Jahr remote aus dem europäischen Ausland arbeiten
Monatliches Budget für individuell wählbare Benefits aus über 50 möglichen Angeboten über emplu, verschiedene Angebote über Corporate Benefits, sowie Fahrrad- und Autoleasing per Gehaltsumwandlung
Mental Health Benefit 'Nilo' – 12 kostenlose Sessions mit Psycholog:innen jährlich sowie Zugang zu Meditationen und Kursen
Wir unterstützen dich gezielt bei deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung bei Natuvion
Mentorenprogramm für eine strukturierte und persönliche Einarbeitung
Werde Teil des #teamgreen - Bei Natuvion arbeitest du an innovativen Projekten als Teil eines Teams, das füreinander einsteht. Wir setzen auf Zusammenarbeit, Offenheit und Vertrauen
Modernes Equipment und zentrale Büros in Walldorf, Berlin, München und Leipzig
Uns ist deine langfristige Perspektive wichtig, deshalb bezuschussen wir deine betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen

Join #teamgreen - Natuvion ist ein digitales Umzugsunternehmen.

Du bist interessiert? Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen!

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Posted: 2026-10-06

Specialised Account Executive (m/f/d)

Mendix – Frankfurt | Munich | Nuremberg | Stuttgart | Cologne

Company Overview

Siemens Digital Industries Software is a leading provider of solutions for the design, simulation, and manufacture of products across many different industries. Formula 1 cars, skyscrapers, ships, space exploration vehicles, and many of the objects we see in our daily lives are being conceived and manufactured using our Product Lifecycle Management (PLM) software.

Position Overview

We are expanding our sales team in the DACH region and are looking for an experienced Specialized Account Executive to drive growth in Intelligence Center X – our leading low-code and process automation platform. Intelligence Center X combines the Mendix low-code platform with Siemens' Graph Studio and AI Studio software to enable enterprises to deploy AI-driven applications and agents faster, with full traceability and control. By connecting data, models, and workflows on a single governed foundation, Intelligence Center X helps companies turn AI ambition into real value gains.

In this role, you will help our customers transform their businesses by addressing a critical market challenge: while companies have invested heavily in AI, many struggle to scale beyond pilots due to fragmented data, inconsistent governance, and disconnected insights. Intelligence Center X closes that gap as the production-ready system that orchestrates people and AI agents together, with full auditability and policy controls. You'll work with enterprise leaders across industries to demonstrate how Intelligence Center X enables proactive, data-driven decision-making and automated workflows that drive efficiency and competitive advantage.

Key Responsibilities:

• Drive innovation: Identify and qualify leads for Intelligence Center X – from low-code applications to AI and data science solutions

• Build a strong pipeline: Develop high-value opportunities through strategic account and opportunity planning

• Engage at the C-level: Build relationships at the highest executive levels to address business challenges and transformation priorities

• Present product differentiation: Demonstrate the unique value of both platforms – Mendix for low-code and Graph Studio and AI Cloud for data-driven automation

• Data strategy & automation: Showcase how Intelligence Center X enables organizations to adopt proactive, data-driven approaches and automated insights for smarter decisions

• Take ownership: Lead the entire sales cycle – from uncovering opportunities to facilitating negotiations and achieving successful deals

Qualifications:

• Proven track record of successfully selling enterprise platform solutions such as PaaS, low-code, or AI/data science solutions

• Professional experience selling to Financial Services, Manufacturing, or other key industries with an established network in the DACH region

• Demonstrated ability to manage complex, multi-step sales cycles and collaborate effectively with cross-functional teams

• Fluent in German and English with excellent communication skills to articulate business value to C-level stakeholders

• Passion for data-driven strategies, digital transformation, and automation-focused solutions

• Willingness to travel within the DACH region

Why Us

At Siemens Software, flexibility is how we work—hybrid by default, built on trust and autonomy. Together, 30,000 people across more than 200 countries build technology that shapes the real world. You'll grow through real projects, strong technical peers, and global mobility, backed by the scale and benefits of an industrial software leader. We're committed to equality and inclusion, and we hire based on merit, skills, and impact. Bring your curiosity and creativity and help us shape tomorrow!

Our Benefits & Rewards

The total cash compensation range for this position is €135,000 to €180,000 with 50% of this being comprised of an annual incentive target (100% achievement). The actual compensation offered is based on the successful candidate's job-related skills, experience, and relevant education/training. Siemens offers health and wellness benefits to employees; you can access the benefits available in your country via the link: https://jobs.sw.siemens.com/benefits/

Diversity & Inclusion

We value equal opportunities and welcome applications from people with disabilities. At Siemens, we believe people who've had real experiences dealing with being different will excel as leaders. Let's foster a culture of creativity and innovation. We will ensure that individuals with disabilities are provided reasonable accommodation to participate in the job application or interview process, to perform essential job functions, and to receive other benefits and privileges of employment. Please contact us to request accommodation.

Siemens Software. Transform the Everyday

#LI-Hybrid #LI-Mendix #SaaS #LI-LP2

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Posted: 2026-10-06

Senior IT Solution Architect

Teliogroup – Hamburg

Your mission

As our Senior IT Solution Architect, you will design scalable, secure, and cost-effective IT solutions that meet customer and business requirements. Working closely with customers, project teams, and technical experts, you will transform complex requirements into standardized architectures across infrastructure, datacenter, cloud, and hybrid environments.

Design end-to-end solution architectures based on customer requirements, technical specifications, and tender documents.
Create High-Level Designs (HLDs), Low-Level Designs (LLDs), architecture diagrams, and implementation concepts.
Perform feasibility assessments and architecture reviews to ensure alignment with standards and best practices.
Design infrastructure, datacenter, cloud, and hybrid solutions with a focus on scalability, resiliency, and operational sustainability.
Develop and maintain architecture blueprints, reference designs, and reusable solution building blocks.
Drive standardization through predefined products, services, and architectural patterns.
Support cloud migration projects, governance frameworks, and landing zone concepts.
Support customer workshops, technical presentations, proposals, and tender responses.
Provide effort estimations, technical risk assessments, and implementation recommendations.
Ensure security, compliance, and operational requirements are embedded into solution designs.
Contribute to architecture governance, documentation standards, and the continuous evolution of the IT service portfolio.

Your profile

4+ years of experience in Solution Architecture, Infrastructure Architecture, Systems Engineering, Technical Consulting, or a similar role.
Experience translating customer requirements into scalable, secure, and cost-effective technical solutions.
Strong experience creating HLDs, LLDs, architecture diagrams, and implementation concepts.
Solid knowledge of enterprise infrastructure, virtualization, storage, backup, and datacenter operations.
Experience with Azure and/or AWS, hybrid cloud environments, and cloud migration projects.
Good understanding of high availability, disaster recovery, business continuity, and resiliency concepts.

Knowledge of security-by-design principles, IAM, network security, and compliance requirements.
Experience supporting tenders, customer proposals, technical workshops, and pre-sales activities.
Ability to perform effort estimations, feasibility assessments, and technical risk analyses.
Strong stakeholder management, communication, and presentation skills.

Nice to Have:

Microsoft Azure Solutions Architect certification.
TOGAF certification.
ITIL Foundation certification (or higher).
AWS Solutions Architect certification.
Experience in enterprise or managed-service environments.

Why us?

Modern, centrallylocatedoffice: Just a 5-minute walkfrom the Bahrenfeld stop – easy accessguaranteed!

Open corporate culture: Immerse yourself in an international working environment where ideas and diversity are encouraged.

A supportive working atmosphere: Enjoy a working environment characterised by collaboration and a hands-on approach.

Hybrid working model: Flexibility – combine working on-site with working from home.

30 days’ annual leave: More time for rest and leisure. Additional days off on 24 December, 31 December, as well as half a day off on your birthday.

Attractive remuneration package: We reward your performance appropriately.

Company pensionscheme: With a generous 25% employercontributionup to €75.

Pluxeevouchers: For hassle-freemealswhilst at work.

HVV season ticket orundergroundcar park allowance: Support for yourconvenient 

JobRad: Take advantage of the opportunity to lease a JobRad after yourprobationaryperiod.

EGYM Wellpass: Take advantage of the opportunity to keep yourself physically and mentally fit after yourprobationaryperiod.

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Posted: 2026-10-06

Application Security Engineer

Teliogroup – Hamburg

Your mission

As our Application Security Engineer, you will play a key role in shaping and strengthening the security of our products and platforms. Working closely with highly skilled engineering, platform, and security teams, you will help build secure, resilient, and trusted software while driving a security-first culture across the organization. This is an opportunity to make a measurable impact on modern products, influence security strategy, and continuously develop your expertise in a collaborative and innovative environment.

Drive product security across the entire software development lifecycle (SDLC).
Perform threat modeling, architecture reviews, and security assessments for applications, APIs, and distributed systems.
Identify, assess, prioritize, and support the remediation of security vulnerabilities.
Integrate, operate, and continuously improve security tooling within CI/CD pipelines, including SAST, DAST, SCA, dependency scanning, and secrets-scanning solutions.
Define, promote, and support secure coding standards and security best practices across engineering teams.
Review and advise on authentication, authorization, identity management, secrets management, and service-to-service communication designs.
Support penetration testing activities, conduct targeted security testing, and drive remediation efforts.
Contribute to security policies, standards, and security awareness initiatives.
Partner closely with software engineers, architects, and platform teams to embed security into development processes and strengthen our DevSecOps culture.

Your profile

5+ years of experience in Product Security, Application Security, Software Security, Secure Software Development, or a related field.
Strong understanding of secure software development practices and common application security vulnerabilities.
Proven experience performing threat modeling, architecture reviews, code reviews, and application security assessments.
Hands-on experience with SAST, DAST, SCA, dependency-scanning, and secrets-scanning tools.
Strong knowledge of application security, API security, and distributed-system security.
Experience securing authentication, authorization, and identity-related workflows.
Solid understanding of OWASP, CWE, security testing methodologies, and modern security engineering practices.
Experience working with CI/CD pipelines and applying DevSecOps principles.
Ability to collaborate effectively with software engineering, platform, and DevOps teams.
Fluent English skills are required; German language skills are a plus.

Nice to have

Development experience in C#, .NET, JavaScript/TypeScript, Python, or similar programming languages.
Experience securing cloud-native applications and services in Azure and/or AWS environments.
Relevant security certifications such as OSCP, CSSLP, OSWE, or GIAC Secure Development certifications.
Experience working in agile software development environments.

Why us?

Modernes, zentral gelegenes Büro: Nur 5 Gehminuten von der Haltestelle Bahrenfeld entfernt - bequeme Anreise garantiert!

Offene Unternehmenskultur: Tauche ein in ein internationales Arbeitsumfeld, in dem Ideen und Vielfalt gefördert werden.

Kollegiale Arbeitsatmosphäre: Genieße eine Arbeitsatmosphäre, die von Zusammenarbeit und Hands-on-Mentalität geprägt ist.

Hybrides Arbeitsmodell: Flexibilität - Kombiniere Arbeit vor Ort und im Home Office.

30 Tage Urlaub: Mehr Zeit für Erholung und Freizeit. Zusätzliche freie Tage am 24.12., 31.12. sowie einen halben Tag an deinem Geburtstag.

Attraktives Vergütungspaket: Wir honorieren deine Leistung angemessen.

Betriebliche Altersvorsorge: Mit großzügigem 25% Arbeitgeber-Zuschuss bis zu 75 €.

Pluxee-Gutscheine: Für unbeschwerte Verpflegung während der Arbeit.

HVV-Abo- oder Tiefgaragenstellplatz-Zuschuss: Unterstützung für Deine bequeme

JobRad: Nutze die Möglichkeit, nach der Probezeit ein JobRad zu leasen.

EGYM Wellpass: Nutze die Möglichkeit, nach der Probezeit dich körperlich und mental fit zu halten.

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Posted: 2026-10-06

Consultant AI & Digital Strategy (m/w/d)

Nunatak – München

Job Description

Welcome to Nunatak! We are looking for a Consultant AI & Digital Strategy (f/m/d) to join our Munich or Berlin office as soon as possible.

You think in business models and measurable impact, and at the same time you understand what AI can realistically deliver today and what it cannot. That combination is exactly what we are looking for. You advise decision-makers up to C-level on moving AI from pilot projects to genuine value creation: from strategy through the business case to implementation support. For technical depth, our Data & AI Lab works alongside you, together bridging the gap from the strategic question to a working solution.

Responsibilities

As part of our Consulting Team, you will take on the following:

Contributing to AI and digital strategies as well as the business models, portfolio and positioning strategies built on them
Identifying, prioritizing and assessing AI use cases, including building robust business cases
Independently running market, competitor, technology and best-practice analyses as the basis for strategic decisions
Supporting implementation together with our Data & AI Lab: you translate between business functions, management and development teams while keeping the tangible benefit in view
Contributing to advisory work on the organizational prerequisites for successful AI adoption, such as governance, role models and capability building
Preparing and presenting compelling decision papers and making complex topics accessible
Owning your own workstreams within our project teams, including coordination with internal and external stakeholders
Confident client interaction at both expert and management level, alongside professional communication within the team

Qualifications

What You Bring:

A completed university degree (Diplom or Master's) in business administration, economics, industrial engineering, business informatics or a comparable field, with excellent results
Relevant internships in a strategy or digital consultancy, in corporate/business development or at a technology-driven company, ideally complemented by initial professional experience or comparable practical exposure
Hands-on exposure to AI topics: you have worked on projects with an AI component and can realistically judge what ML, GenAI and agentic systems deliver, and where such initiatives tend to fail in practice
A solid understanding of data and technology topics: you speak the language of technical teams without needing to build solutions yourself
Strong analytical and strategic thinking, combined with an entrepreneurial mindset
A genuine consultant and service mindset
Drive to deliver, initiative, and strong communication and teamwork skills
A confident presence, paired with an independent, results-oriented way of working and a strong willingness to learn
Very good MS Office skills
Business-fluent command of German and English, both written and spoken

Look forward to:

Impact from Day One: A wide range of responsibilities with a high level of ownership and the opportunity to help shape processes, strategies, and products at the management level
Culture & Team: A collaborative and supportive work environment in small, interdisciplinary teams with flat hierarchies, short decision-making paths, and a values-driven culture
Exciting Environment: Innovative AI-focused projects and clients who are market leaders in their respective industries
Growth: Individual opportunities for personal and professional development, along with targeted training and continuing education programs
Benefits: Attractive compensation, regular team events (lunches, offsites), BusinessBike, corporate fitness (Wellpass), as well as free drinks, fruit, and snacks in the office
Top Locations: A fantastic workplace right next to the English Garden in Munich or close to Alexanderplatz in Berlin

Feel free to visit our Linkedin page to learn more about the team and everyday life at Nunatak.
Contact

Would you like to be part of an interdisciplinary and innovative team? Become a Nunatakeer and join us in our Munich or Berlin office!
We look forward to receiving your application documents (including a cover letter and references). Please also indicate your salary expectations and your earliest possible start date.
For further information or questions, feel free to contact us at We’re excited to hear from you!

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Posted: 2026-10-06

Senior Legal Counsel (m/w/d) – Perspektive General Counsel

Ryd – München

Deine Aufgaben

Du übernimmst bei ryd eine etablierte Rechtsfunktion in Nachfolge unserer langjährigen General Counsel und berichtest direkt an den Chairman von ryd.

Die wesentlichen Strukturen und Prozesse der Rechtsfunktion sind aufgebaut. Du übernimmst diese im Rahmen einer strukturierten Übergabe, führst sie eigenverantwortlich fort und entwickelst sie mit dem Unternehmen weiter. Als zentrale rechtliche Ansprechperson berätst Du die Geschäftsleitung, den Chairman und die Fachbereiche und begleitest ryd bei seinem weiteren Wachstum und der internationalen Expansion.

Die Position ist bewusst mit einer klaren Entwicklungsperspektive angelegt: Ziel ist die Weiterentwicklung zum General Counsel innerhalb von spätestens 18 Monaten. Voraussetzung hierfür ist die erfolgreiche Übernahme der Gesamtverantwortung für die Rechtsfunktion – einschließlich der gesellschaftsrechtlichen Themen sowie der Gremien- und Gesellschafterarbeit. Die konkreten Verantwortungsbereiche, Entwicklungsschritte und Ziele werden zu Beginn gemeinsam mit dem Chairman festgelegt.

Umfassende rechtliche Beratung der Geschäftsleitung, des Chairman und der Fachbereiche in allen für ryd relevanten Rechtsgebieten, insbesondere im Gesellschafts-, Handels-, Vertrags-, Wettbewerbs-, Zivil- und Arbeitsrecht
Gestaltung, Prüfung und Verhandlung nationaler und internationaler Verträge in deutscher und englischer Sprache sowie Verantwortung für das Vertragsmanagement
Rechtliche Begleitung gesellschaftsrechtlicher Themen, einschließlich Finanzierungsrunden, Transaktionen, Due-Diligence-Prozessen und Veränderungen der Konzernstruktur
Vorbereitung und rechtliche Begleitung der Gremien- und Gesellschafterarbeit
Rechtliche Betreuung der Auslandsgesellschaften sowie Begleitung des Eintritts von ryd in neue Märkte
Verantwortung für AGB, Nutzungsbedingungen und die rechtlichen Rahmenbedingungen unserer App-, Web- und digitalen Produkte
Verantwortung für die Datenschutz-Compliance sowie Betreuung marken-, urheber- und sonstiger immaterialgüterrechtlicher Fragestellungen
Rechtliche Begleitung unserer Payment-Produkte und Geschäftsmodelle in Zusammenarbeit mit Banken, Zahlungsdienstleistern und weiteren regulierten Partnern
Bewertung der rechtlichen und regulatorischen Anforderungen bei der Entwicklung neuer Produkte, Geschäftsmodelle und Märkte
Arbeitsrechtliche Beratung der Geschäftsleitung und enge Zusammenarbeit mit HR
Betreuung von Rechtsstreitigkeiten sowie Auswahl, Beauftragung und Steuerung externer Kanzleien
Weiterentwicklung der Legal-Prozesse, Vertragsstandards und internen Governance-Strukturen mit dem Wachstum von ryd

Deine Qualifikationen

Volljurist:in mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung in einem Unternehmen und/oder einer wirtschaftsrechtlich ausgerichteten Kanzlei
Breite generalistische juristische Aufstellung und ausgeprägtes Verständnis für wirtschaftliche und unternehmerische Zusammenhänge
Erfahrung in der eigenständigen Gestaltung und Verhandlung komplexer Verträge
Fähigkeit, rechtliche Risiken klar einzuordnen und zugleich pragmatische und geschäftsorientierte Lösungen zu entwickeln
Hoher Grad an Eigenständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und die Bereitschaft, Themen konsequent bis zum Abschluss zu führen
Souveränes Auftreten gegenüber Geschäftsleitung, Gesellschaftern, Geschäftspartnern und externen Beratern
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachen sind willkommen
Fundierte Kenntnisse im Datenschutzrecht
Idealerweise Erfahrung im Payment-, FinTech-, Mobility-, Plattform- oder technologiegetriebenen Umfeld
Interesse daran, eine bestehende Rechtsfunktion weiterzuentwickeln und perspektivisch als General Counsel die Gesamtverantwortung zu übernehmen

Was wir dir bieten

Wettbewerbsfähiges Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und ein solides Budget, um Top-Talente einzustellen und die Tools zu beschaffen, die du brauchst.
Wir investieren in deine Entwicklung – Mentoring durch das Leadership-Team, Coaching für das Skalieren von Operations und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
Jährliches Weiterbildungsbudget für deine fachliche Entwicklung – schreibe deine eigene Erfolgsgeschichte.

Kontakt

Caroline da Silva Fischer
HR Generalist

ryd GmbH | Landsberger Str. 94 | 80339 Munich, Germany |
ryd.one |

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Posted: 2026-10-06

Working Student – Graphic Design E-Commerce (all genders)

Niboline Gmbh – Berlin

Purpose?

You will be part of our in-house Creative Team and help create visual content for our e-commerce brands and products. From packaging and product images to Amazon listings and social media content, your designs will be seen by thousands of customers across Europe.

Expected results for this role in the first 12 months?

Typical job ads are boring. We'd rather tell you directly what you will actually be working on.

As a Working Student Graphic Designer, you will support our Creative Team across several brands and products. Your responsibilities will include:

Create and adapt packaging designs, user manuals, and product illustrations
Retouch and edit product photos in Adobe Photoshop
Design marketing graphics and product images for Amazon and other e-commerce platforms
Adapt existing designs and content for different products, languages, and markets
Support the creation of visuals for social media and other marketing materials
Use modern AI tools to support image creation, editing, and creative workflows
Contribute ideas and help maintain consistent branding across our products and brands

Required skills and experience?

You don't need years of professional experience. This is a working student position, and we expect you to still be learning. What matters to us is that you already have a good design foundation and want to develop your skills in a professional environment.

You're currently studying graphic, media, communication design, or a comparable field
You already have first practical experience in graphic design through university projects, internships, freelance work, or previous jobs
You're confident using Adobe Photoshop and Illustrator
You have experience with Figma or similar design tools
You have a good eye for layout, typography, composition, and details
You're interested in e-commerce, product design, and modern consumer brands
You're curious about AI tools and interested in using them as part of your creative workflow
You work independently, reliably, and take ownership of your tasks
You have very good German and English skills

Please include a portfolio or examples of your design work with your application.
This is who we are. Do you find yourself here?

You can find our Core Values in the About Us section of our website. That's how we work. If you like taking ownership, finding solutions, questioning things instead of simply accepting them, and working together to get things done, you'll probably fit in well with our team.

What's in it for you?

VARIETY: Work on real products and brands across packaging, e-commerce, photography, and digital content.
LEARNING: Work directly with our in-house designers and photographers and develop your skills through real projects and regular feedback.
MODERN TOOLS: Latest Apple equipment, Adobe Creative Cloud, AI tools, and a professional in-house photo studio.
WORK CULTURE: Hybrid setup, up to 30 days remote work, regular team events, and an open feedback culture.
MODERN OFFICE: Modern workspace in Berlin Mitte with snacks, good coffee, and our Creative Team working together on-site.
MOBILITY: Monthly support for your public transport ticket.
TEAM: A young, ambitious, and international team with short decision-making processes and plenty of room to contribute your own ideas.

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Posted: 2026-10-06

Produktionstechniker in der Pharmaindustrie (m/w/d)

Adragos Pharma Leipzig – Leipzig

Unser Angebot

Wir sind ein Unternehmen der Adragos Pharma Gruppe und produzieren an unserem Standort in Leipzig auf modernen Anlagen hochwertige Arzneimittel, Kosmetika und Nahrungsergänzungsprodukte. Hohe Qualitätsstandards und der Anspruch, unsere Arbeit kontinuierlich weiterzuentwickeln, prägen unser tägliches Handeln. Eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und Respekt gegenüber unseren Mitarbeitenden geprägt ist, sowie langjährige und vertrauensvolle Kundenbeziehungen bilden die Grundlage für unseren gemeinsamen Erfolg.

Wir bieten:

Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet
Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege
Eine leistungsgerechte Entlohnung und eine vom Arbeitgeber unterstützte betriebliche Altersvorsorge über den gesetzlich vorgeschriebenen Rahmen hinaus
30 Tage Urlaub
Unfallversicherung auch für private Unfälle
Kostengünstige Massagen während deiner Arbeitszeit
Kostenlose Getränke, kostenloser Parkplatz
Zuschuss Job-Ticket
Fahrrad-Leasing über Arbeitgeber

Deine Aufgaben

Betreuung von verschiedenen Verpackungsanlagen und Zubehör für die Konfektionierung von festen, halbfesten und flüssigen Produkten
- Rüsten und Bedienen der Anlagen
- Planung und Realisierung von Wartungs-, Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten
- Erkennen, Beheben und Dokumentieren von Störungen
Bearbeitung der technischen Produktionsauftragsdokumentation gemäß GMP-Regularien
Einhaltung von GMP-Vorschriften
Wahrnehmung von Aufgaben zur Prozessoptimierung
Mitwirkung bei der Planung und Durchführung von Qualifizierungsarbeiten
Mitwirkung an Projektarbeiten
Beschicken und Bedienen von verschiedenen Verpackungsmaschinen für feste, halbfeste und flüssige Produkte
Mitarbeit bei Linienabnahmen und -freigaben

Dein Profil

Abgeschlossene technische Berufsausbildung, möglichst Anlagenmechaniker (m/d/d), Mechatroniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d), Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d)
Berufserfahrung im Umgang mit technischen Anlagen, insbesondere Verpackungsanlagen
Kenntnisse auf den Gebieten Elektrotechnik/Elektronik
Erfahrungen in der Pharmaproduktion wünschenswert
Sichere Kenntnisse MS-Office
Zuverlässige, selbständige und zielorientierte Arbeitsweise
Flexibilität, Teamfähigkeit, Konfliktfähigkeit
Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem, vorwiegend 2 - schichtig (Montag bis Freitag)
Sehr gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift

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Posted: 2026-10-06

Pharmaziepraktikant/in für die Bereiche Qualitätssicherung und Qualitätskontrolle

Adragos Pharma Leipzig – Leipzig

Unser Angebot

Wir bieten:

Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet
Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege
15 Tage Erholungsurlaub (bei 6 Monaten) und eine attraktive tarifliche Vergütung
Freistellung für den Besuch der begleitenden Unterrichtsveranstaltungen
Teilnahme am Sommer- und Weihnachtsfest, Firmenlauf und anderen Veranstaltungen

Deine Aufgaben

Im Rahmen des Praktikums übernimmst du unterschiedliche Aufgaben in den Bereichen Galenik, Herstellung, Qualitätskontrolle und der Qualitätssicherung. Du lernst über die Schnittstelle Qualitätssicherung alle GMP-relevanten Abläufe eines pharmazeutischen Unternehmens kennen und arbeiten aktiv an aktuellen, spannenden Schwerpunktthemen mit. Darüber hinaus erhältst du praktische Einblicke in die Herstellung, Verpackung und Prüfung von Arzneimitteln, Nahrungsergänzungsmittel, Kosmetika und Medizinprodukten.
Hier kannst du mit deinem Uni-Wissen über analytische Chemie und instrumentelle Analytik z. B. HPLC, UV-VIS punkten und deine Kenntnisse praktisch erweitern. Du übernimmst die Verantwortung für die Entwicklung und Validierung von analytischen Methoden für den Bereich der Reinigungsvalidierung. In der Qualitätskontrolle führst du selbstständig Rohstoffanalytik nach dem Europäischen Arzneibuch, Fertigproduktanalytik und Stabilitätsprüfungen durch und dokumentierst deine Arbeit im Sinne der GMP. All das selbstständig und bestens von unseren erfahrenen Fachleuten betreut.

Dein Profil

Fachliche Anforderungen

Abgeschlossenes Pharmaziestudium bzw. abgeschlossenes Zweites Staatsexamen
Bereitschaft, sich in qualitätsrelevante Prozesse, pharmazeutische Herstellung und regulatorische Anforderungen einzuarbeiten
Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Persönliche Anforderungen

Hohes Qualitätsbewusstsein und strukturierte Arbeitsweise
Sorgfalt, Zuverlässigkeit und Termintreue
Analytisches Denken und Freude an Dokumentations- und Bewertungsaufgaben
Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
Eigenständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise

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Posted: 2026-10-06

Working Student HR & Recruitment (m/f/d)

Ecovacs Europe Gmbh – Düsseldorf

Your Responsibilities

We are looking for a motivated Working Student (m/f/d) to join our HR team in Düsseldorf and support us across recruitment, HR administration, and employee engagement activities.

This is a great opportunity for a student who already has some practical experience in HR and recruitment and would like to gain broader hands-on experience in a dynamic international working environment.

Your Responsibilities

Recruitment & Talent Acquisition

Support the HR team throughout the recruitment process, from job posting to interview coordination
Create, publish, and maintain job advertisements across relevant recruitment platforms
Review and screen incoming CVs and applications based on defined criteria
Conduct initial candidate screening calls and coordinate next steps with the HR team
Support candidate communication and provide a positive candidate experience
Assist with preparing interview materials
Support onboarding activities for new employees where required

HR Administration

Provide day-to-day administrative support to the HR team
Process and post HR-related invoices and assist with tracking and documentation.
Assist with various administrative tasks and HR projects as required

Employee Engagement & HR Events

Support the planning and organization of HR activities, employee events, workshops, and team initiatives
Assist with event logistics, communication, invitations, and coordination

Your profile

Currently enrolled as a student at a university and eligible to work as a Working Student in Germany
Previous practical experience in HR, recruitment, talent acquisition, or a related field is required
Fluent English skills, both written and spoken, German at least B2 level, Mandarin Chinese is a plus
Strong interest in HR and recruitment
Excellent organizational and time-management skills
Good communication and interpersonal skills
Proactive, reliable, and able to work independently
Good attention to detail and a structured approach to work
Good knowledge of Microsoft Office, particularly Excel, Word, PowerPoint, and Outlook
Comfortable working with digital tools, HR systems, and recruitment platforms
Previous experience in an international or multicultural environment is an advantage

What we offer

Hands-on experience across HR, recruitment, and people-related activities
The opportunity to work closely with an experienced HR team
An international and collaborative working environment
Flexible working hours compatible with your studies
Opportunity to develop your professional skills and HR career
Practical, first-hand experience in the HR field which is of great benefit to future career choices and development

Contact Us

If you are interested in this position, please send us your CV in English via the application link.

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Posted: 2026-10-06

Aircraft Fuel System Mechanic

Derichebourg – Hamburg

Your missions

About the Role:Focus on the assembly, integration, and sealing of aircraft fuel systems. You need to work directly on the aircraft production stage, transforming individual components into fully integrated, flight-ready fuel networks.
Key Responsibilities:

Install and route complex aircraft fuel lines, pressure valves, probes, sensors, pumps, tank sealing within the final assembly line environment.
Apply specialized aerospace sealants to ensure absolute leak-proof integrity.
Execute precision mechanical job inside confined wing and center-wing box and additional centre tank structures
Adherence to aerospace manufacturing processes, safety protocols, and quality standards, documenting all production steps accurately.

Your profile

Successfully completed vocational training (Ausbildung) as an Aviation Mechanic (Fluggerätmechaniker), Equipment Mechanic (Ausrüstungsmechaniker), or a closely related mechanical, industrial, or mechatronics trade.
Proven experience in mechanical assembly of fuel systems , part integration, and aerospace sealing process
High degree of spatial awareness and the physical capability to work comfortably and safely within confined aircraft structures (tanks, wings).
Uncompromising commitment to aviation safety and quality standards
Mandatory fluency in English and german language proficiency is a plus
Ability to work collaboratively

Why join Derichebourg?

Elevate your career in a diverse and inclusive setting that celebrates differences. Join us and experience:

Positive Work Environment: Immerse yourself in a good and pleasant atmosphere that values diversity, fostering creativity and collaboration.
Dynamic Team Culture: Be part of a motivated and cooperative team that thrives on the strength of its multicultural dynamics, making every day a unique and enriching experience.
Seamless Integration: Our welcoming integration process ensures you feel at home from day one, embracing the richness of diverse backgrounds and perspectives.
HVV Proficard Contribution: Enjoy the convenience of a contribution towards your HVV Proficard, making your daily commute hassle-free in our vibrant, multicultural city.
Personal Development Support: Experience active promotion of your personal and professional growth in an environment where global perspectives open doors to new horizons.
Generous Time Off: Revel in 28 days of holidays per year and a flexible working time account, allowing you to appreciate cultural holidays and festivals that matter to you.
Financial Security: Secure your future with a company retirement savings plan, ensuring peace of mind as you plan for the years ahead in our globally minded organization.
Fitness Perks: We care about your well-being! Benefit from our contribution to your gym membership fees, promoting a healthy and active lifestyle in our multicultural community.
Corporate Benefits: Unlock exclusive perks and discounts through our participation in the "Corporate Benefits" programme, enhancing your experience in a workplace that celebrates global perspectives.

Join us, where your career journey is complemented by a vibrant and supportive multicultural environment. Your success knows no boundaries!

Apply now and embrace a future full of opportunities on a global scale.

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Posted: 2026-10-06

Aircraft Cabin Electrician (All Genders)

Derichebourg – Hamburg

Your missions

As a leading service provider in various industries, by Derichebourg Aeronautics we are building a team of unique talents to support one of our biggest partner in their production activities. In this regards, we are looking for Cabin Electricians for an exciting project in Hamburg. By joining us, you will have the opportunity to work with our world-class team of leaders, experts and engineers who are as passionate about changing the world.

You will report directly to the respective Production Team Leader and work alongside our aircraft systems and final assembly production team:

Your Responsibilities

Read and interpret technical drawings, work instructions and manufacturing documentation.
Troubleshoot electrical faults and replace electrical equipment on aircraft (e.g. lavatories, cabin linings and other interior components).
Troubleshoot and modify cable routing and electrical wiring harnesses on aircraft cabin interior components.
Carry out rework, repairs and modifications on aircraft and cabin interior products.
Identify the required fitting, adjustment and assembly steps for aircraft cabin components.
Shape, fit and adjust components, ensuring they meet the required specifications and quality standards.
Inspect completed work to ensure compliance with technical drawings and applicable quality requirements.

Your profile

Completed vocational training in aircraft maintenance, aircraft structural assembly, aircraft electrical systems, composite materials or a comparable technical field (e.g. Fluggerätmechaniker, Fluggerätelektroniker or an equivalent qualification).
Initial professional experience in composite material repair or aircraft cabin electrical systems, ideally combining both skill sets.
Experience in aircraft cabin interior fitting and adjustment (Flugzeugkabineninnenausbau / Kabinenmontage) is an advantage.
Ability to read and interpret technical drawings and manufacturing documentation.
Good English skills are an advantage.
Knowledge of SAP is a plus.
A structured, quality-oriented and hands-on approach to work.

Why join Derichebourg?

Elevate your career in a diverse and inclusive setting that celebrates differences. Join us and experience:

Positive Work Environment: Immerse yourself in a good and pleasant atmosphere that values diversity, fostering creativity and collaboration.
Dynamic Team Culture: Be part of a motivated and cooperative team that thrives on the strength of its multicultural dynamics, making every day a unique and enriching experience.
Seamless Integration: Our welcoming integration process ensures you feel at home from day one, embracing the richness of diverse backgrounds and perspectives.
HVV Proficard Contribution: Enjoy the convenience of a contribution towards your HVV Proficard, making your daily commute hassle-free in our vibrant, multicultural city.
Personal Development Support: Experience active promotion of your personal and professional growth in an environment where global perspectives open doors to new horizons.
Generous Time Off: Revel in 28 days of holidays per year and a flexible working time account, allowing you to appreciate cultural holidays and festivals that matter to you.
Financial Security: Secure your future with a company retirement savings plan, ensuring peace of mind as you plan for the years ahead in our globally minded organization.
Fitness Perks: We care about your well-being! Benefit from our contribution to your gym membership fees, promoting a healthy and active lifestyle in our multicultural community.
Corporate Benefits: Unlock exclusive perks and discounts through our participation in the "Corporate Benefits" programme, enhancing your experience in a workplace that celebrates global perspectives.

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Posted: 2026-10-06

Mitarbeiterin (m/w/d) Vertriebsaußendienst Factoring

Aktivbank – Frankfurt

Aufgabenbereich

Du unterstützt den Vertrieb unserer Factoring-Produkte in der Vertriebsregion Bayern und Baden-Württemberg
Du lernst den Auf- und Ausbau des regionalen Vermittlernetzwerks aktiv voranzutreiben
Du unterstützt unsere Factoring-Neukundengewinnung und begleitest den gesamten Akquise-Prozess bis zur Erstauszahlung mit
Du beobachtest den Markt und entwickelst Vertriebsideen und -wege gemeinsam im Team
Du arbeitest eng mit der Leitung Vertrieb und den angrenzenden Fachbereichen zusammen und unterstützt in Vertriebsprojekten

Wir benötigen

Du hast eine kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen, alternativ eine entsprechende Weiterbildung und besitzt den Führerschein Klasse B
Du bringst betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse, analytische Fähigkeiten und Interesse am Vertrieb von Finanzprodukten mit
Du kommunizierst in Wort und Schrift verhandlungssicher auf Deutsch (Sprachlevel mindestens C1), gute Englischkenntnisse sind von Vorteil
Du überzeugst mit Kommunikationsstärke, hoher Motivation und Lernbereitschaft, Engagement und Zuverlässigkeit
Du arbeitest selbständig, zielorientiert und gern im Team

bei uns warten

Ein Patenkonzept, dass Dich in den ersten Wochen begleitet und dabei unterstützt, Dich im neuen Unternehmensalltag schnell zurechtzufinden.
Eine umfassende Einarbeitung und individuelle Unterstützung bei Deiner persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
Interessante Aufgaben und ein Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum.
Ein wertschätzendes Miteinander und kurze Entscheidungswege.
Eine attraktive Vergütung und ansprechende Zusatzleistungen, wie Jobticket oder Parkplatz, betriebliche Altersvorsorge, private Krankenzusatzversicherung, JobRad und weitere Vorteile.
Ein mobiles Arbeitsmodell und eine gute Vereinbarkeit von Arbeit und Familie.

Der Weg in unser Team:

Du bist interessiert?

Dann freuen wir uns auf Deine Onlinebewerbung mit Angabe des möglichen Eintrittstermins und gerne mit Deinem Gehaltswunsch oder Deinen Fragen vorab an Anabela Dubravac unter 07231/44436-444.

Wir bitten Personaldienstleister von telefonischen Unterstützungsanfragen abzusehen.

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Posted: 2026-10-06

Senior Social Media Manager (m/w/d) - Befristet auf 2 Jahre

New Flag GmbH – München

Das erwartet Dich bei uns

Stitch, POV und Voiceover sind für Dich keine Fremdwörter und Du weißt, wie man Geschichten im Hochkant-Format erzählt, die nicht nur gut aussehen, sondern auch performen? Du fühlst Dich in der Beauty-Branche zu Hause, hast ein Gespür für Trends und Zielgruppen und möchtest Social Media für starke Marken aktiv mitgestalten und weiterentwickeln?

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – und ganz besonders auf ein kurzes Vorstellungsvideo (max. 60 Sekunden), in dem Du Dich kreativ präsentierst und uns Deine Persönlichkeit zeigst.

Am besten schickst Du uns mit Deinen Unterlagen einen Link zu Deinem Video – zum Beispiel über Google Drive, OneDrive, Dropbox, YouTube (nicht gelistet) oder Loom. Bitte stelle sicher, dass wir das Video über den Link auch ansehen können.

Als Senior Social Media Manager (m/w/d) übernimmst Du Verantwortung für die strategische und operative Weiterentwicklung unserer Social-Media-Kanäle und Marken. Die Position ist auf zwei Jahre befristet. Du verbindest kreatives Gespür mit einem datengetriebenen Blick auf Performance und entwickelst Content, der unsere Zielgruppen begeistert und unsere Marken auf Instagram & TikTok sichtbar macht.

Du übernimmst die eigenständige Betreuung und Weiterentwicklung unserer Social-Media-Kanäle und Marken – von der strategischen Ausrichtung und Redaktionsplanung über die Content-Produktion bis hin zu Community Management und Reporting
Du entwickelst kreative Social-Media-Konzepte und Content-Strategien, die auf die jeweiligen Marken, Zielgruppen und Business-Ziele einzahlen
Du entwickelst eigenständig Content-Ideen und Formate und setzt diese von der ersten Idee bis zum fertigen Posting um
Du stehst nicht nur hinter der Kamera, sondern auch selbstbewusst vor der Kamera und produzierst authentischen, plattformgerechten Content für unsere Social-Media-Kanäle
Du fotografierst, filmst und editierst eigenständig Bilder und Videos rund um unsere Produkte für Instagram & TikTok
Du hast aktuelle Social-Media-Trends, Formate, Creator und Plattform-Entwicklungen im Blick und bewertest, welche davon für unsere Marken relevant sind
Du analysierst relevante Social-Media-KPIs und Performance-Daten, leitest daraus konkrete Learnings ab und optimierst unsere Inhalte kontinuierlich
Du hast unsere Wettbewerber und den Markt im Blick und bringst daraus neue Impulse für unsere Marken und deren Social-Auftritte ein
Du entwickelst unsere Marken auf Social Media kontinuierlich weiter und stellst sicher, dass Tonalität, Look & Feel und Content-Strategie konsistent sind
Du arbeitest eng mit internen Teams und externen Partnern zusammen und bringst Social-Media-Perspektiven aktiv in übergreifende Projekte ein
Du übernimmst Verantwortung für eigene Projekte und treibst diese eigenständig voran – von der Konzeption bis zur Umsetzung und Erfolgsmessung
Du führst und entwickelst Mitarbeitende, gibst Feedback, unterstützt bei ihrer Weiterentwicklung und schaffst gemeinsam mit dem Team die Grundlage für starke Ergebnisse

Das bringst Du mit

Du hast mehrjährige Berufserfahrung im Social-Media-Management, idealerweise auf Unternehmens- oder Agenturseite, und hast bereits eigenständig Social-Media-Kanäle und Marken betreut
Du kennst Dich mit Instagram und TikTok bestens aus und weißt, was guten Social Content ausmacht – von relevanten Trends bis hin zu plattformspezifischen Formaten
Du hast ein starkes Gespür für kreative Konzepte, Storytelling, Trends, Ästhetik und zielgruppengerechten Content
Du hast Erfahrung darin, Social-Media-Strategien und Content-Konzepte eigenständig zu entwickeln und umzusetzen
Du produzierst gerne selbst Content und hast Erfahrung in der Foto- und Videoproduktion sowie im Editing, z. B. mit CapCut, Canva oder Adobe Creative Cloud
Du fühlst Dich vor der Kamera wohl und hast keine Scheu, selbst Content zu produzieren und unsere Produkte authentisch zu präsentieren
Du hast ein gutes Verständnis für Social-Media-KPIs und kannst Performance-Daten analysieren, Learnings ableiten und daraus konkrete Handlungsempfehlungen für zukünftigen Content entwickeln
Du hast bereits erste Führungserfahrung gesammelt und Freude daran, Kolleg:innen zu unterstützen, Verantwortung zu übertragen und gemeinsam Ergebnisse zu erzielen
Du arbeitest eigenständig, strukturiert und lösungsorientiert und übernimmst Verantwortung für Deine Projekte
Du bist kommunikationsstark, engagiert und kreativ und hast Spaß daran, eigene Ideen einzubringen und diese auch umzusetzen
Du arbeitest gerne cross-funktional und kannst unterschiedliche Stakeholder für Deine Ideen begeistern
Du besitzt hervorragende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie sehr gute Englischkenntnisse
Du wohnst in München oder Umgebung, 100% remote ist nicht möglich

Das bieten wir Dir

Verantwortung ab Tag eins: Arbeite mit einem kreativen, hochmotivierten Team an Themen am Puls der Zeit – hier gestaltest Du aktiv mit!
Internationales Flair & Start-up Vibes: Agiles Arbeiten in einem globalen Umfeld mit echter „Du“-Kultur und flachen Hierarchien
Dein Wachstum, Dein Weg: Bringe eigene Ideen ein und nutze Dein persönliches Entwicklungsbudget, um genau das zu lernen, was Dich weiterbringt
Kein Tag wie der andere: Vielfältige, spannende Projekte in einem dynamischen, wachstumsstarken Unternehmen
Innovationen zum Anfassen: Entdecke angesagte Trendprodukte zum Vorteilspreis – plus jede Menge Freebies
Dein Wohlfühl Boost: Profitiere von starken Fitness-Deals, Fahrradleasing, Corporate Benefits und Rabatt bei unseren Partnerfriseuren
Late Night im Office? Kein Problem: Dein Abendessen geht auf uns. Einfach bestellen und weitermachen, wenn’s mal länger dauert
Deutschlandticket? Sharing is caring: Wir bezuschussen Dein Ticket für maximale Mobilität
Work your way: Modern ausgestattetes Office im Herzen von München und Homeoffice inklusive

Dein Weg zu uns

Dein Weg zu uns

Der Upload Deiner Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deines Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellungen dauert nur 2 Minuten.
Bitte schick uns ein kurzes Video (max. 60 Sekunden), in dem Du Dich vorstellst. Sei dabei gerne kreativ und tob Dich aus!
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Religion und Weltanschauung, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Join us!

Wir freuen uns auf Dich!

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Posted: 2026-10-06

Senior Programme Manager - EU Projects (all genders)

Submariner Network – Berlin

Your mission

For our growing project and service portfolio, we are looking for a senior staff member to:

Oversee and manage a portfolio of complex, multi-stakeholder EU-funded projects and service contracts with a focus on high-quality performance and compliance (incl. coordination of activities and tasks of project partners, monitoring of budgets, deliverable preparation, project reporting, etc).
Line manage, coordinate and guide staff members within that portfolio of projects and service contracts, including capacity management, performance appraisal and team development.
Position SUBMARINER/s.Pro strategically with regard to our different programmes within the field of blue innovations, capacity building and governance especially, but not exclusively under the EU Mission Ocean, EIT Water and DG MARE service contracts.
Lead strategic stakeholder engagement activities within and beyond projects, including government agencies, industry partners, research and non-governmental organizations, to advance our impact across the Baltic and North Sea region and beyond.
Author policy briefs, position papers, topical expert reports, and project deliverables.
Represent the SUBMARINER Network/ s.Pro at workshops, conferences and events, including workshop facilitation and public speaking.
Scout new project acquisition opportunities to advance our strategic objectives, including consortium building, strategic design thinking and proposal writing.

Your profile

Relevant university degree at Master’s level, for example in an environmental / biomarine or social science discipline.
At least 7 years proven work experience in EU funding and policy and/or relevant industry sectors.
Proven experience in project/service acquisition at coordinator level, and proposal writing for EU projects.
Several years of experience in managing people and leading teams.
A strong network in the blue economy / sustainability field, and with EU institutions or other relevant stakeholders, is a distinct advantage.
Experience and or proven interest in the field of sustainability, environmental or marine topics (blue economy, blue skills and innovation, aquaculture, marine spatial planning or similar).
Evidence-based research and science-to-policy translation skills and the ability to produce high-quality reports, briefs and policy recommendations.
Skilled communicator with a proven ability to engage partners and donors diplomatically. Experienced in delivering impactful presentations to large audiences and facilitating workshops.
Fluent in written and spoken English. Proficiency in German and/or other languages of the Baltic Sea region is an advantage.
Good knowledge of MS Office, SharePoint and other collaboration tools.
Based in Berlin or willingness to relocate.
Able to travel occasionally in Europe to co-host or participate in events.
Please note that you must hold the right to live and work in Germany. No visa sponsorship for non-EU nationals can be offered.

Why us?

A meaningful job in a very dynamically evolving environment, where you contribute to restoring our Seas and Oceans and promoting a sustainable blue economy.
A job in full time (40 hours per week).
An interesting multicultural, international and diverse team.
Opportunity to travel within Europe for project meetings and events.
Possibility to develop your career within the organisation at a fast pace.
A beautiful loft office in Berlin.
Up to three home office days per week; flexible working hours and 28 days of holiday annually.
Regular overall team retreats to promote internal knowledge transfer, generate shared ideas and strengthen the working atmosphere.

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Posted: 2026-10-06

(Junior) Customer Implementation Engineer (m/w/d)

Telepaxx Medical Data GmbH – Nuremberg

Remote

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Junior) Customer Implementation Engineer (m/w/d), der unsere SaaS-Lösungen bei Kunden in Krankenhäusern und Arztpraxen installiert und eine reibungslose Nutzung der Cloud-Services sicherstellt.

Bei uns arbeiten Sie in einem wertschätzenden, kollegialen Umfeld, in dem Ihre Ideen gehört werden und Eigeninitiative ausdrücklich erwünscht ist. Gemeinsam mit einem erfahrenen Team gestalten Sie Prozesse aktiv mit und entwickeln unsere Services kontinuierlich weiter.

Telepaxx Medical Data bietet Krankenhäusern und Ärzten datenschutzkonforme, schnell integrierbare Software-as-a-Service-Lösungen aus der Cloud - zugeschnitten auf den Bedarf bildgebender Fachbereiche wie der Radiologie, Orthopädie, Kardiologie oder Gynäkologie.

Hinweis: Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verzichten wir auf die Gender-Formen. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten explizit für alle Geschlechter gleichermaßen.

Aufgaben

Implementierung und Anpassung von Telepaxx-Services bei Kunden
Mitarbeit beim Aufbau und Konfiguration von Kundenumgebungen in der TMD Cloud
Weiterentwicklung von Tools und Prozessen für den sicheren, effizienten Betrieb sowie Change von Cloud Services (Cloud Operations)
Entwicklung in die Rolle des fachlichen Ansprechpartners für Anwender und IT-Mitarbeitende der PACS-Teams unserer Kunden rund um unsere Bilddatenmanagement-Lösungen
Begleitung von Root-Cause-Analysen sowie abteilungsübergreifende Zusammenarbeit
Unterstützung bei der Optimierung unserer Change- und Betriebsprozesse

Qualifikation

Must-Have

Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation
Mindestens erste praktische Erfahrungen in der Administration von Cloud-Umgebungen und Application Services
Grundverständnis für Docker-Container und Infrastructure as Code
Gute SQL-Kenntnisse
Kommunikationsstärke und Freude am direkten Kundenkontakt
Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1-Level) sowie gute Englischkenntnisse

Nice-to-have

Erste Kenntnisse zu klinischer IT (v. a. PACS-Systeme) und Kommunikationsstandards wie DICOM, IHE und HL7
Theoretisches Wissen zu Sicherheitsstandards für Cloud Services (z. B. BSI C5, Cloud Controls Matrix)

Benefits

Ein kollegiales, wertschätzendes und motivierendes Arbeitsumfeld, in dem man sich gegenseitig unterstützt und als Team gemeinsam Erfolge feiert
Viel Gestaltungsspielraum für die Umsetzung eigener Ideen
Sinnhafte Aufgabe – Sie tragen dazu bei, dass Patienten optimal versorgt werden – eine Aufgabe mit echtem Impact.
Die Möglichkeit an innovativen Med- und HealthTech-Lösungen mitzuwirken
Flexible Arbeitszeitmodelle: Vollzeit oder Teilzeit ab 30 Std./Woche
Kurze Entscheidungswege und agile Arbeitsmethoden
Einen unbefristeten Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung

Wir leben unternehmerischen Pragmatismus und ermöglichen visionäre Impulse im Bereich Health-IT. Bei uns trifft Tradition auf Moderne, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege treffen auf Engagement und starke Lösungen. Unser Team eint das klare Verständnis für die Herausforderungen in medizinischen Einrichtungen und der Wunsch, die Digitalisierung gemeinsam pragmatisch voranzutreiben.

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Posted: 2026-10-06

Senior Software Developer (m/w/d) - C# / .Net

alphacoders GmbH – Frankfurt am Main

Gemeinsam mit unserem Partner, einem weltweit agierenden Spezialisten für digitale Transformationslösungen im globalen Gesundheitsmarkt, suchen wir einen Senior Software Developer (m/w/d) - C# / .Net im Großraum Frankfurt am Main.

Werde Teil eines Teams, das komplexe Softwarelösungen kontinuierlich weiterentwickelt und gezielt in Richtung moderner, stabiler und skalierbarer Microservice-Architekturen ausbaut. In einem dynamischen Umfeld hast Du die Möglichkeit moderne Architekturansätze voranzutreiben und gemeinsam mit dem Team komplexe Softwarelösungen zu entwickeln.

Als Senior Software Developer übernimmst Du eine zentrale Rolle bei der Konzeption moderner Softwarearchitekturen im .NET-Ökosystem und verantwortest die Umsetzung komplexer Lösungen unter Einhaltung von modernen Code Prinzipien.

Aufgaben

Backend- & API-Entwicklung: Du entwickelst moderne Softwarelösungen mit C# und .NET Core / .NET 10 und arbeitest an performanten REST-APIs innerhalb serviceorientierter Architekturen und Microservice-Landschaften.
Enterprise-Software & Produktentwicklung: Du arbeitest an langfristig entwickelten Enterprise-Produkten in einer komplexen und hochregulierten Domäne und unterstützt aktiv die Modernisierung bestehender Softwarelandschaften.
Codequalität & Engineering Excellence: Du stellst eine hohe Softwarequalität durch Clean Code, SOLID-Prinzipien, Testing und Code Reviews sicher und bringst aktiv neue Ideen, Best Practices und technische Verbesserungen ins Team ein.
Technisches Sparring & Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit anderen Senior Engineers zusammen, diskutierst technische Problemstellungen und bringst Dich aktiv bei Architektur- und Designentscheidungen ein.

Qualifikation

Erfahrung: Du verfügst über fundierte Praxis in der Softwareentwicklung und hast bereits komplexe, verteilte Systeme im .NET-Umfeld erfolgreich mitgestaltet. Idealerweise konntest du bereits wertvolle Erfahrung mit modernen Deployment-Strukturen wie Containern und CI/CD-Prozessen sammeln.
Tech-Stack: Du bringst Tiefgehende Kenntnisse in C#/.NET Core (.NET 10) für REST-APIs und Microservices mit. Sicherer Umgang mit relationalen Datenbanken (MS SQL, Oracle, PostgreSQL) sowie ein starkes Fundament in Clean Code und SOLID-Prinzipien.
Methodik: Ein sicherer Umgang mit agilen Methoden wie Scrum, sowie Code Reviews und Testing zur Qualitätssicherung. Ausgeprägte Lernbereitschaft und Freude an technischem Mentoring
Persönlichkeit: Du bist ein neugieriger Entwickler mit technischem Tiefgang und echter Coding-Leidenschaft. Eine strukturierte Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe und ein hoher eigener Qualitätsanspruch zeichnen dich aus. Außerdem vefügst du über fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.

Benefits

Flexibilität: Ausgeprägte Remote-Kultur und flexible Arbeitszeiten
Zeit für Erholung: 30 Tage Urlaub, die sich mit zunehmender Dauer deiner Betriebszugehörigkeit erhöhen.
Exklusive Mehrwerte: Attraktive Corporate Benefits und ein firmeneigenes Bonussystem, das dein Engagement direkt belohnt.
Gezielte Talentförderung: Persönliches und fachliches Wachstum durch individuell zugeschnittene Weiterbildungsprogramme.
Nachhaltige Mobilität: Kostenlose Parkplätzen, E-Ladesäulen direkt vor der Tür und ein attraktives Company Bike Leasing.
Gelebter Teamspirit: Regelmäßige Team- und Firmenevents.
Ganzheitliches Wohlbefinden: Modernes Work-Café und Inhouse-Yoga für eine optimale Balance zwischen Fokus und Regeneration im Arbeitsalltag.

Klingt spannend?

Dann bewirb dich jetzt! Deine Bewerbung wird selbstverständlich vertraulich behandelt. Durch die direkte Zusammenarbeit mit den Entscheidungsträgern garantieren wir Dir einen schnellen, transparenten und maßgeschneiderten Prozess.

Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!

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Posted: 2026-10-06

Consultant mit Schwerpunkt Finance (m/w/d) | 40.000 € - 60.000 € Jahresgehalt

Ines Scholz Steuerberatungsgesellschaft – Zwickau

Das sind wir.

Fitness-Tracker zeigen uns buchstäblich auf Schritt und Tritt, wie es um unsere Bewegungsbilanz steht. Mit Cheftresor haben wir eine Plattform geschaffen, die genau das für die Kennzahlen von Unternehmen leistet. Sie ermöglicht Steuerberatern, vorausschauend zu agieren, und Unternehmen, ihre Daten effektiv und gewinnbringend zu nutzen.

Bei Cheftresor dreht sich alles um Innovation und Fortschritt. Unsere Mission: Unternehmen und Steuerberater mit smarten Softwarelösungen zu stärken und ihre Zusammenarbeit grundlegend zu transformieren. Als junges Unternehmen, das gleichzeitig auf über 30 Jahre Erfahrung im Bereich Buchhaltung und Controlling zurückgreift, entwickeln wir Tools, die echten Mehrwert schaffen.

Doch Innovation allein ist nicht alles – wir setzen genauso auf ein wertschätzendes und motivierendes Arbeitsumfeld, in dem sich jeder individuell entfalten kann. Bei uns steht Teamwork an erster Stelle: keine Ellenbogenmentalität, sondern ein agiles Miteinander, das Veränderung bewirkt und Türen öffnet.

Klingt nach dir? Dann freuen wir uns auf dich!

Aufgaben

Das erwartet dich.

Als Consultant mit Schwerpunkt Finance (m/w/d) übernimmst du eine Schlüsselrolle in der Beratung unserer Nutzer im Bereich Cheftresor, vom Erstkontakt bis hin zur Implementierung und laufenden Betreuung. Folgende Aufgaben erwarten dich:

Du koordinierst die Implementierung von Cheftresor bei Nutzern und entwickelst maßgeschneiderte Strategien für den Einsatz der Software.
Du bist verantwortlich für die laufende Beratung der Nutzer und unterstützt sie bei Fragen rund um das Cheftresor
Du kümmerst dich um die Betreuung und Weiterentwicklung der Cheftresor-Software.
Du berätst unsere Nutzer umfassend zu finanziellen Themen und hilfst ihnen dabei, betriebswirtschaftliche Aspekte sinnvoll in ihre Entscheidungsprozesse zu integrieren.
Du analysierst Finanzdaten und unterstützt Nutzer dabei, Potenziale zur Effizienzsteigerung und Kostensenkung zu identifizieren.

Qualifikation

Das bringst du mit.

Wir suchen einen Consultant (m/w/d), der über den Tellerrand hinausschaut und sich für digitale Innovationen begeistert. Neben einem (Hochschul-) Abschluss im Bereich Wirtschaft, idealerweise mit Schwerpunkt Finance oder einem verwandten Fachgebiet, bringst du folgende Eigenschaften mit:

Du hast idealerweise praktische Erfahrung im Bereich Finance oder Controlling und ein gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge.
Du hast bereits Erfahrung in der Beratung und Freude am direkten Kundenkontakt.
Du begeisterst dich für digitale Tools und arbeitest dich schnell in neue Themen ein.
Du hast ein Händchen für das Verständnis komplexer Zusammenhänge und kannst diese verständlich vermitteln.

Benefits

Das bieten wir dir.

Unser Team ist unser größtes Kapital, und das soll auch so bleiben. Deshalb sorgen wir dafür, dass du dich bei uns wohlfühlst und weiterentwickeln kannst. Bei uns erwarten dich:

Flexible Arbeitszeiten für eine zielführende Work-Life-Balance.
Attraktives Gehalt zwischen 40.000 € und 60.000 € – je nach Berufserfahrung und Tätigkeitsbereich.
Vielfältige Karriereperspektiven mit spannenden Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten.
Betreuung wirklich spannender, zukunftsorientierter Unternehmen und echte Projektverantwortung.
Attraktive Zusatzleistungen wie Sachbezüge, Zuschüsse und betriebliche Kranken- und Rentenversicherung.
Teamevents und regelmäßige Traditionen wie unser Freitagsfrühstück oder gemeinsames Kochen.
Moderne, ergonomische Arbeitsplätze in top-ausgestatteten Räumlichkeiten.
Home-Office nach individueller Absprache.

Klingt gut? Dann warte nicht länger!

Wenn du Lust hast, in einem digitalen Umfeld Verantwortung zu übernehmen und Teil eines Teams zu werden, das die Zukunft der Steuerberatung aktiv mitgestaltet, dann sollten wir uns kennenlernen!

Bewirb dich jetzt über das Bewerberformular mit nur wenigen Klicks – schnell, einfach und stressfrei.

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Posted: 2026-10-06

(Senior) Frontend Entwickler (m/w/d) | 75.000 € - 95.000 € Jahresgehalt

Ines Scholz Steuerberatungsgesellschaft – Zwickau

Das sind wir.

Klingt nach dir? Dann freuen wir uns auf dich!

Aufgaben

Das erwartet dich.

Als Senior Frontend Entwickler (m/w/d) sorgst du dafür, dass aus komplexen Daten ein Produkt wird, das gerne genutzt wird. Du entwickelst nicht einfach Oberflächen, sondern prägst die Nutzererfahrung unserer Plattform aktiv mit. Dabei arbeitest du eng mit Entwicklung, Produkt und Geschäftsführung zusammen und bringst deine Erfahrung in technische Entscheidungen genauso ein wie in die Weiterentwicklung unseres Produkts. Konkret erwarten dich folgende Aufgaben:

Du konzipierst und entwickelst moderne, performante und intuitiv nutzbare Frontends für unsere Controlling-Plattformen.
Du übernimmst Verantwortung für die Weiterentwicklung unserer UI-Struktur, Komponenten und Frontend-Architektur.
Du arbeitest eng mit Backend, Product Owner und weiteren Stakeholdern zusammen, um Anforderungen in starke Nutzererlebnisse zu übersetzen.
Du bringst deine Erfahrung in Code-Qualität, Testing, Reviews und technische Standards aktiv ins Team ein.
Du hinterfragst bestehende Lösungen, bringst eigene Ideen ein und gehst offen neue Wege, wenn sie das Produkt besser machen.

Qualifikation

Das bringst du mit.

Wir suchen jemanden, der nicht nur coden, sondern auch mitdenken möchte. Du solltest sehr eigenverantwortlich arbeiten können und Spaß daran haben, Lösungen zu entwickeln, die unsere Kunden wirklich weiterbringen. Darüber hinaus findest du dich in folgenden Punkten wieder:

Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Informatik, Softwareentwicklung oder einem vergleichbaren Bereich.
Du hast mehrjährige Berufserfahrung im Frontend-Development, idealerweise auf Senior-Niveau.
Du bringst sehr gute Kenntnisse in modernen Frontend-Technologien mit
Du arbeitest eigenverantwortlich, strukturiert und mit einem klaren Qualitätsanspruch.
Du hast Interesse an KI-gestützten Anwendungen und idealerweise erste Berührungspunkte mit der Integration von KI oder Machine-Learning-Funktionen in Softwareprodukte.
Du denkst pragmatisch, lösungsorientiert und hast Lust, in einem wachsenden Umfeld aktiv mitzugestalten.

Benefits

Das bieten wir dir.

Unser Team ist unser größtes Kapital, und das soll auch so bleiben. Deshalb sorgen wir dafür, dass du dich bei uns wohlfühlst und weiterentwickeln kannst. Bei uns erwarten dich:

Flexible Arbeitszeiten für eine zielführende Work-Life-Balance.
Attraktives Gehalt zwischen 75.000 € und 95.000 € – je nach Berufserfahrung und Tätigkeitsbereich.
Vielfältige Karriereperspektiven mit spannenden Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten.
Attraktive Zusatzleistungen wie Sachbezüge, Zuschüsse und betriebliche Kranken- und Rentenversicherung.
Teamevents und regelmäßige Traditionen wie unser Freitagsfrühstück oder gemeinsames Kochen.
Moderne, ergonomische Arbeitsplätze in top-ausgestatteten Räumlichkeiten.
Home-Office nach individueller Absprache.

Klingt gut? Dann warte nicht länger!

Wenn du Lust hast, in einem digitalen Umfeld Verantwortung zu übernehmen und Teil eines Teams zu werden, das die Zukunft der Steuerberatung aktiv mitgestaltet, dann sollten wir uns kennenlernen!

Bewirb dich jetzt über das Bewerberformular mit nur wenigen Klicks – schnell, einfach und stressfrei.

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Posted: 2026-10-06

(Senior) Softwareentwickler (m/w/d) | 75.000 € - 95.000 € Jahresgehalt

Ines Scholz Steuerberatungsgesellschaft – Zwickau

Das sind wir.

Klingt nach dir? Dann freuen wir uns auf dich!

Aufgaben

Das erwartet dich.

Du wirst Teil eines bunten Teams, das unsere erfolgreiche Software technologisch auf das nächste Level bringt. Deine Aufgaben sind abwechslungsreich, praxisnah und mit viel Gestaltungsspielraum sowie Eigenverantwortung verbunden. Konkret heißt das:

Du konzipierst und entwickelst neue Features und Anwendungen für unsere Controlling-Plattformen – von der technischen Spezifikation bis zum Rollout, eigenständig und im Team.
Du übernimmst technische Verantwortung für die Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Module mit Blick auf Performance und Skalierbarkeit.
Du designst und implementierst stabile Schnittstellen zu internen und externen Systemen und sorgst für saubere Datenflüsse zwischen den Plattformen.
Du etablierst und verbesserst Qualitätsstandards, führst Tests durch und sicherst die Stabilität unserer Anwendungen.
Du bringst deine Erfahrung aktiv in Architektur- und Technologieentscheidungen ein und entwickelst unsere Plattform technisch weiter.
Du identifizierst sinnvolle Einsatzmöglichkeiten für KI in Controlling-Prozessen und arbeitest an der Integration KI-gestützter Funktionen, zum Beispiel für Analysen, Prognosen oder Assistenzfunktionen.

Qualifikation

Das bringst du mit.

Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Informatik, Softwareentwicklung oder einem vergleichbaren Bereich.
Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung moderner Webanwendungen mit und hast fundierte Kenntnisse in Frontend- und Backend-Technologien sowie im Umgang mit Datenbanken.
Du arbeitest strukturiert, übernimmst Verantwortung für technische Themen und kannst komplexe Anforderungen in saubere Lösungen übersetzen.
Du findest pragmatische Lösungen, packst gerne an und gehst Herausforderungen mit Eigeninitiative und einer klaren Hands-on-Mentalität an.
Idealerweise hast du Erfahrung mit modernen Entwicklungsumgebungen, Cloud-Infrastrukturen oder automatisierten Deployments.
Du hast Interesse an KI-gestützten Anwendungen und idealerweise erste Berührungspunkte mit der Integration von KI oder Machine-Learning-Funktionen in Softwareprodukte.

Benefits

Das bieten wir dir.

Unser Team ist unser größtes Kapital, und das soll auch so bleiben. Deshalb sorgen wir dafür, dass du dich bei uns wohlfühlst und weiterentwickeln kannst. Bei uns erwarten dich:

Flexible Arbeitszeiten für eine zielführende Work-Life-Balance.
Attraktives Gehalt zwischen 75.000 € und 95.000 € – je nach Berufserfahrung und Tätigkeitsbereich.
Vielfältige Karriereperspektiven mit spannenden Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten.
Attraktive Zusatzleistungen wie Sachbezüge, Zuschüsse und betriebliche Kranken- und Rentenversicherung.
Teamevents und regelmäßige Traditionen wie unser Freitagsfrühstück oder gemeinsames Kochen.
Moderne, ergonomische Arbeitsplätze in top-ausgestatteten Räumlichkeiten.
Home-Office nach individueller Absprache.

Klingt gut? Dann warte nicht länger!

Wenn du Lust hast, in einem digitalen Umfeld Verantwortung zu übernehmen und Teil eines Teams zu werden, das die Zukunft der Steuerberatung aktiv mitgestaltet, dann sollten wir uns kennenlernen!

Bewirb dich jetzt über das Bewerberformular mit nur wenigen Klicks – schnell, einfach und stressfrei.

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Posted: 2026-10-06

Product Owner mit KI Fokus (m/w/d) | 40.000 € - 60.000 € Jahresgehalt

Ines Scholz Steuerberatungsgesellschaft – Zwickau

Das sind wir.

Klingt nach dir? Dann freuen wir uns auf dich!

Aufgaben

Das erwartet dich.

Im Rahmen unseres neuen Software-Projekts nimmst du eine tragende Rolle ein. Diese umfasst die technische Realisierung von Änderungen und Neuerungen in Abstimmung mit dem Entwicklerteam sowie die Implementierung von Schnittstellen und den technischen Support unserer Nutzer. Außerdem erwarten dich folgende Aufgaben:

Du gestaltest und entwickelst unsere Plattform „Cheftresor“ mit unserem KI-First-Ansatz kontinuierlich weiter.
Im Team arbeitest du innovative Ideen aus und optimierst bestehende Services.
Du pflegst, strukturierst und priorisierst das Product Backlog.
Du verfasst User Stories, legst Akzeptanzkriterien fest und übernimmst die Verantwortung für die Abnahme.
Du bist verantwortlich für das Stakeholder-Management und stellst sicher, dass alle Beteiligten auf dem aktuellen Stand sind.

Qualifikation

Das bringst du mit.

Wir suchen einen erfahrenen Product Owner (m/w/d), der mit Leidenschaft neue, digitale Wege geht und innovative Lösungen vorantreibt. Neben einem (Hochschul-) Abschluss, idealerweise in den Bereichen Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem verwandten Fachgebiet, bringst du folgende Qualifikationen mit:

Du hast bereits mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Produktentwicklung oder agiler Projektarbeit.
Du kennst dich sehr gut in der Anwendung und Nutzung von KI aus.
Du hast bereits Erfahrung als Product Owner oder als Teil eines eingespielten Softwareentwicklungsteams gesammelt.
Du verfügst über vertiefte Kenntnisse der gängigen Softwareentwicklungsprozesse und hast ein fundiertes Verständnis für die Grundsätze der agilen Softwareentwicklung (SCRUM) sowie der entsprechenden Rollen.
Du hast idealerweise eine Zertifizierung nach PSPO (Professional Scrum Product Owner) oder CSPO (Certified Scrum Product Owner) abgeschlossen.
Du entwickelst kreative Ideen und praktische Lösungen, um Projekte und Vorgehensweisen innovativ zu gestalten und kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Optional: Du bringst Erfahrung in den Branchen Steuerberatung oder Wirtschaftsprüfung mit.

Benefits

Das bieten wir dir.

Unser Team ist unser größtes Kapital, und das soll auch so bleiben. Deshalb sorgen wir dafür, dass du dich bei uns wohlfühlst und weiterentwickeln kannst. Bei uns erwarten dich:

Flexible Arbeitszeiten für eine zielführende Work-Life-Balance.
Attraktives Gehalt zwischen 40.000 € und 60.000 € – je nach Berufserfahrung und Tätigkeitsbereich.
Vielfältige Karriereperspektiven mit spannenden Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten.
Attraktive Zusatzleistungen wie Sachbezüge, Zuschüsse und betriebliche Kranken- und Rentenversicherung.
Teamevents und regelmäßige Traditionen wie unser Freitagsfrühstück oder gemeinsames Kochen.
Moderne, ergonomische Arbeitsplätze in top-ausgestatteten Räumlichkeiten.
Home-Office nach individueller Absprache.

Klingt gut? Dann warte nicht länger!

Wenn du Lust hast, in einem digitalen Umfeld Verantwortung zu übernehmen und Teil eines Teams zu werden, das die Zukunft der Steuerberatung aktiv mitgestaltet, dann sollten wir uns kennenlernen!

Bewirb dich jetzt über das Bewerberformular mit nur wenigen Klicks – schnell, einfach und stressfrei.

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Posted: 2026-10-06

Customer Support Specialist (m/w/d)-SaaS & digitale Produkte

Cannaleo Digital GmbH – Saarbrücken

Remote

Über Cannaleo Digital

Wir gehören zu den führenden Softwareanbietern im Bereich Medizinal Cannabis. Über 400 Apotheken nutzen bereits unsere Lösungen und mehr als 3 Millionen Bestellungen wurden über unsere Systeme verarbeitet. Wir entwickeln digitale Produkte für Apotheken, Ärzt:innen, Großhändler und weitere Partner und gestalten damit die digitale Zukunft der Medizinal-Cannabis-Versorgung.

Aufgaben

Deine Rolle

Du möchtest mehr als nur Tickets lösen? Du hast Spaß daran, technische Probleme zu verstehen, Lösungen zu finden und digitale Produkte gemeinsam weiterzuentwickeln?

Als Customer Support Specialist (m/w/d) bei Cannaleo bist du die Schnittstelle zwischen unseren Kund:innen, Product und Development. Du unterstützt Apotheken bei der Nutzung unserer SaaS-Plattform, analysierst Probleme und bringst eigene Ideen zur Verbesserung unserer Prozesse und Produkte ein.

Bei uns verändert sich viel: Alle paar Wochen gibt es neue Features, Releases oder technische Anpassungen. Deshalb suchen wir Menschen, die gerne mitdenken, Verantwortung übernehmen und auch bei Veränderungen lösungsorientiert bleiben.

Deine Aufgaben

Customer Support: Unterstützung unserer Apotheken bei technischen und anwendungsbezogenen Fragen – per Ticket, E-Mail, Telefon und gelegentlich Videocall
Troubleshooting: Probleme analysieren, Fehler eingrenzen und relevante Informationen strukturiert aufbereiten
Lösungen entwickeln: Nicht nur Probleme weitergeben, sondern möglichst bereits einen eigenen Lösungsansatz mitbringen
Prozesse verbessern: Wiederkehrende Probleme erkennen, Verbesserungsvorschläge entwickeln und bei deren Umsetzung unterstützen
Dokumentation: Interne Dokumentationen, Workflows und Standards erstellen und weiterentwickeln
Zusammenarbeit: Enge Abstimmung mit Product, Development und anderen Teams
Produktnähe: Neue Features und Releases begleiten und perspektivisch Verantwortung für Produktbereiche oder Produktkategorien übernehmen

Qualifikation

Was uns bei dir wichtig ist

Ownership: Du übernimmst Verantwortung und wartest nicht auf die nächste Anweisung
Mitdenken: Du hinterfragst Prozesse und bringst eigene Verbesserungsideen ein
Resilienz: Auch bei hohem Aufkommen, Bugs oder kurzfristigen Änderungen bleibst du ruhig und lösungsorientiert
Lernbereitschaft: Du hast Spaß daran, neue Systeme, Produkte und technische Zusammenhänge zu verstehen
Teamspirit: Du arbeitest gerne mit unterschiedlichen Menschen und Teams zusammen
Kommunikationsstärke: Du kannst komplexe Themen verständlich, empathisch und professionell erklären
Eigenständigkeit: Du arbeitest selbstständig, weißt aber auch, wann du Unterstützung brauchst
Problemlösung: Du möchtest verstehen, warum etwas nicht funktioniert – und nicht nur das Symptom beheben

Das bringst du mit

Erfahrung im Customer Support, idealerweise für SaaS, digitale Plattformen oder erklärungsbedürftige Produkte
Sicherer Umgang mit digitalen Tools wie Excel/Google Sheets und Ticketsystemen (z. B. Zoho Desk, Zendesk)
Technisches Grundverständnis; Erfahrung mit CMS, Datenbanken oder SQL ist ein Plus
Gute analytische und strukturierte Arbeitsweise
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Englischkenntnisse sind ein Plus
Noch wichtiger als perfekte Vorkenntnisse: Du bist neugierig, lernst schnell und hast Lust, dich in neue Themen einzuarbeiten.

Benefits

Das bieten wir dir

Innovatives Umfeld: Wir entwickeln Softwarelösungen, die die digitale Healthcare- und Cannabis-Branche voranbringen.
Vielfältige Projekte: Abwechslungsreiche Aufgaben, spannende Herausforderungen und viel Gestaltungsspielraum statt Routine.
Flache Hierarchien: Offene Kommunikation, kurze Entscheidungswege und Zusammenarbeit auf Augenhöhe.
30 Tage Urlaub: Für deine Erholung und neue Energie.
Corporate Benefits: Exklusive Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern.
Flexible Arbeitszeiten: Gestalte deine Arbeitszeit flexibel und passend zu deinem Alltag.
Feedback & Entwicklung: Regelmäßige Gespräche und konkrete Möglichkeiten für deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
Strukturiertes People Onboarding: Ein persönlicher und gut organisierter Start mit klaren Abläufen und festen Ansprechpartnern.
Verantwortung & Gestaltungsspielraum: Übernimm Verantwortung und bringe deine Ideen aktiv ein.
Digitale Healthcare-Lösungen: Gestalte gemeinsam mit uns innovative Produkte und Lösungen für die Healthcare-Branche.

Warum Cannaleo?

Bei Cannaleo arbeitest du in einem Umfeld, in dem du etwas bewegen kannst. Du übernimmst Verantwortung für zentrale Projekte und trägst direkt dazu bei, medizinisches Cannabis für mehr Menschen zugänglich zu machen.

Du hast Lust auf ein wachsendes Unternehmen und willst komplexe Projekte mit Struktur und Ownership voranbringen? Dann bewirb dich bei uns.

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Posted: 2026-10-06

Head of Finance & Royalties (w/m/d)

Verlagsgruppe Oetinger Service GmbH – Hamburg

Mehr als 3.000 inspirierende Bücher zum Lesen und Hören, über 500 innovative Spiel- und Erlebnisprodukte, 5 renommierte Verlage mit einer besonderen Erfolgsgeschichte und 120 engagierte Crewmitglieder mit einer Liebe für große Erzählwelten und kleine Leser – das ist das Medienhaus Oetinger.

Zur Verstärkung unserer Crew suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den kaufmännischen Bereich eine/n Head of Finance & Royalties (m/w/d) für die fachliche und disziplinarische Leitung der Abteilungen Accounting und Vertragsmanagement und Honorarabrechnung.

Aufgaben

Finance & Accounting

Gesamtverantwortung für alle buchhalterischen Prozesse sowie die fristgerechte und korrekte Erstellung und Kommentierung der Monats- und Jahresabschlüsse der Unternehmensgruppe
Zentraler Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und Banken
Organisation und Überwachung des Zahlungsverkehrs der gesamten Unternehmensgruppe
Fachliche und organisatorische Leitung teilweise outgesourcter Buchhaltungs- und Finanzdienstleistungen
Organisation fristgerechter Steuererklärungen und Einhaltung aller rechtlichen Meldepflichten
Betreuung von Betriebsprüfungen sowie Bewertung steuerlicher Fragestellungen

Strategie & Projekte

Fachliche Unterstützung der Geschäftsleitung bei der Einführung neuer Geschäftsmodelle
Mitgestaltung bei der digitalen Transformation und Nutzung von KI
Durchführung von Ad-hoc-Auswertungen und Analysen zur Entscheidungsunterstützung
Leitung und Mitarbeit bei Sonderprojekten wie gesellschaftsrechtlichen Veränderungen, Digitalisierungsinitiativen, Prozessoptimierungen und internen Kontrollen

Royalties & Vertragsmanagement

Zentrale Ansprechperson für alle Fragen rund um die kaufmännische Urheberbetreuung
Entwicklung und Durchsetzung verbindlicher Standards für Urheberverträge sowie abteilungsübergreifende Prozesse; Sicherstellung von Qualität, Konsistenz und Rechtssicherheit
Finalisierung der Vertragsanlagen und Belegversand in unserer Verlagssoftware EDDY/Pondus
Verantwortung für die gesamte Honorar- und Lizenzabrechnung: Vorschüsse, Festhonorare, Lizenzabrechnungen, Freistellungen sowie Kontierung von Bankauszügen
Kontinuierliche Optimierung bestehender Abrechnungsprozesse sowie Entwicklung neuer Abläufe mit Blick auf Effizienz, Genauigkeit und die Bedürfnisse der Urheber*innen
Sicherstellung aller steuerlichen und sonstigen Meldepflichten im Urheberbereich

Führung & Entwicklung

Verantwortung für Führung, Entwicklung, Beurteilung und Förderung der Mitarbeitenden im Bereich Finance & Royalties

Qualifikation

Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Steuern
Mehrjährige Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen
Sehr gute Kenntnisse im deutschen Steuerrecht und HGB
Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
Kommunikationsstärke, Teamorientierung und Hands-on-Mentalität

Benefits

Tradition trifft Innovation: New-Business-Philosophie und die Vorteile eines etablierten Familienunternehmens
Großer Gestaltungsspielraum: Kurze Entscheidungswege, eigenverantwortliches Arbeiten, mutige Ideen schnell umsetzen
Wandel mitgestalten: Aktive Mitarbeit an der Transformation zum modernen Medienhaus
Familiäres Miteinander: Persönlicher Teamgeist in einem familiengeführten Unternehmen in dritter Generation mit rund 120 Crewmitgliedern
Attraktive Zusatzleistungen: Deutschlandticket-Zuschuss, Urban-Sports-Mitgliedschaft, Corporate Benefits, Mitarbeiterkontingent sowie wahlweise betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen
Mehr als 30 Tage Urlaub plus modernes Arbeitszeitmodell
Flexibles Arbeiten: 2 Tage mobiles Arbeiten pro Woche & 3 Wochen Workation pro Jahr

Das Medienhaus Oetinger zählt zu den führenden Kinder- und Jugendbuchverlagen im deutschsprachigen Raum. Mit einem vielfältigen Programm, innovativen Ideen und einer starken Markenwelt stehen wir für Literatur mit Haltung und Fantasie und wir freuen uns darauf, Dich in unserer Crew willkommen zu heißen.

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Posted: 2026-10-06

Werkstudenten Social Media (m/w/d)

Lieblingsgarn GmbH – Berlin

Als führender Online-Shop für Handarbeitswaren in Deutschland und Österreich begeistern wir täglich tausende Menschen für ihr kreatives Hobby. Mit einem Wachstum von 70 % pro Jahr gestalten wir aktiv die Zukunft der Handarbeitsbranche.

Wir haben viel vor und suchen für unser Team in Berlin-Adlershof ab sofort einen Werkstudenten Social Media (m/w/d).

Aufgaben

Deine Mission

Als Werkstudent Social Media entwickelst du mit deiner Leidenschaft für Handarbeit authentischen Content, der unsere Community auf Instagram, Facebook und Pinterest begeistert.

Das erwartet dich:

Du drehst und schneidest Reels und Videos, vor und hinter der Kamera
Du gestaltest Grafiken und Stories, die zu unserer Markenwelt passen
Du bringst dich mit eigenen Ideen in unsere Kampagnenplanung ein
Du beantwortest Kommentare und Direktnachrichten unserer Community

Qualifikation

Das bringst du mit:

Du studierst (idealerweise mit Bezug zu Marketing, Kommunikation, Medien oder Design)
Deutsch auf muttersprachlichem Niveau
Du hast selbst Freude am Stricken oder Häkeln
Du bist ca. 20 Std./Woche verfügbar und stehst auch mal vor der Kamera
Erfahrung mit Videoschnitt und Grafiktools

Benefits

Was wir dir bieten:

Maximalen kreativen Spielraum – wir wollen Formate die begeistern, keine 08/15-Videos
Eine engagierte Community von als dein Publikum
Hybrid-Modell: Du arbeitest zwischen Büro und Homeoffice
Du bekommst Mitarbeiterrabatt auf unser Sortiment

Klingt spannend? Dann sende uns deine Bewerbungsunterlagen, mit einem Link zu Videos von dir. Deine Ansprechpartnerin ist Karoline Krauskopf. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

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Posted: 2026-10-06

Senior Principal Optical Systems Engineer

Keystone Photonics – Karlsruhe

We are seeking a Senior Principal Optical Systems Engineer to lead the architecture, design, modeling, integration, characterization, and validation of advanced optical microsystems and photonic test solutions. This senior individual-contributor role owns complex development efforts from concept through production release and applies deep expertise in optics and photonics to resolve multidisciplinary technical challenges.

This is an on-site position based in Karlsruhe, Germany, where Keystone does exciting work on advanced 3D-printed micro-optics and optical probe heads. The role is part of our parent company, FormFactor, and will work in close collaboration with a team on the U.S. West Coast. Candidates should be willing to travel to the U.S. several times per year.

FormFactor, Inc. (NASDAQ: FORM), is a leading provider of essential test and measurement technologies along the full semiconductor product life cycle — from characterization, modeling, reliability, and design debug, to qualification and production test. Semiconductor companies rely upon FormFactor’s products and services to accelerate profitability by optimizing device performance and advancing yield knowledge. The company serves customers through its network of facilities in Asia, Europe, and North America.

Tasks

The successful candidate will provide technical leadership across engineering, manufacturing, quality, software, and commercial teams; translate customer and product needs into system requirements; and establish robust design, simulation, test, and validation methods. This role influences technical roadmaps and engineering practices through expertise and collaboration rather than direct people management.

Optical System Architecture and Product Development

• Lead development of advanced optical systems, micro-optical components, and photonic test solutions from concept through commercial deployment.

• Translate customer, product, and application requirements into system architectures, performance specifications, interfaces, and verification plans.

• Own system-level optical performance and manufacturability, reliability, cost, schedule, and scalability of optical subsystems.

• Drive technical decisions for complex programs with significant ambiguity, multidisciplinary dependencies, and business impact.

• Collaborate closely with Mechanical and Controls engineering teams to integrate optical components into precision alignment systems.

• Select and characterize subsystem optical components including fiber array units (FAUs) and optical connectors.

• Apply structured design reviews, risk assessment, and requirements traceability throughout the product lifecycle.

Simulation, Modeling, and Analysis

• Develop and validate advanced optical models using wave optics, diffraction, beam propagation, and photonic-device simulation methods.

• Perform tolerance analysis, sensitivity analysis, error budgeting, and performance prediction for complete optical systems.

• Correlate simulation results with laboratory measurements, production data, and field performance.

Test, Metrology, and Automation

• Lead development of optical characterization techniques, measurement methods, fixtures, and system-level verification strategies.

• Define automated test and data-acquisition approaches supporting development, manufacturing, and quality assurance.

• Integrate advanced metrology, image processing, and in-line monitoring solutions for process control and performance verification.

• Use statistical analysis and data-driven methods to improve repeatability, capability, yield, and product performance.

Requirements

• Degree or PhD in Optical Engineering, Physics, Photonics, Electrical Engineering, or a related technical discipline.

• 8+ years of relevant experience in optical-system development, photonics, semiconductor

equipment, or test and measurement. Equivalent combinations of education and industry experience may be considered.

• Deep expertise in wave optics, optical-system analysis, and photonic devices.

• Demonstrated success leading complex technical projects from concept through implementation or product release.

• Strong experience with optical modeling, simulation, tolerance analysis, and experimental correlation.

• Hands-on experience developing and validating optical test and measurement methodologies.

• Proven ability to independently solve complex, multidisciplinary problems and make sound technical decisions with incomplete information.

• Excellent written, verbal, and presentation skills, including the ability to communicate complex topics to technical and nontechnical stakeholders.

• Experience with silicon photonics, photonic integrated circuits, or wafer-level optical testing.

• Demonstrated experience in optical design and analysis using ANSYS Zemax.

• Knowledge of advanced microfabrication, additive manufacturing, cleanroom, or semiconductor process technologies.

• Experience with precision optical alignment, opto-mechanical systems, packaging, and system integration.

• Programming and automation experience using Python, MATLAB, LabVIEW, or similar tools.

• Familiarity with machine vision, image processing, automated inspection, statistical process control, or design of experiments.

Benefits

• Competitive salary and bonus structure.

• The opportunity to work on leading semiconductor test technology in the growing photonics industry.

• A pleasant working environment in Karlsruhe, including access to a canteen.

• A supportive and international team culture.

Rooted in our core values — Focus on the Customer, Ownership & Accountability, Respectfully & Effectively Communicate, and Motivate & Develop People — we foster an environment where diverse perspectives are not only welcomed but celebrated. Everyone can make an impact here. Whether it's improving products, supporting customers, or positively influencing peers and the community, the contributions of our people matter.

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Posted: 2026-10-06

Finance Manager (w/m/d)

BISS45 Kieferorthopädie – Berlin

Zahlen sind für dich nicht nur Rückblick, sondern Steuerungsinstrument?

Du möchtest nicht nur Reports erstellen, sondern aktiv zur finanziellen Weiterentwicklung eines wachsenden Unternehmens beitragen?

Dann sind wir vielleicht dein perfektes Match!

BISS45 ist eine der führenden Premium-Kieferorthopädiegruppen Deutschlands mit fünf Standorten in Berlin und Sachsen-Anhalt sowie weiteren Expansionsplänen. Seit 2014 stehen wir für

moderne, digitale und skalierbare Strukturen
hochwertige Behandlungskonzepte
und unternehmerisches Wachstum.

Über 50.000 behandelte Patient:innen, kontinuierliche Standortentwicklung und strategische Projekte machen unser Finance-Team zu einem zentralen Steuerungsbereich des Unternehmens.

Als Finance Manager (m/w/d) gestaltest du diese Entwicklung aktiv mit.

Aufgaben

Reporting & Analyse

Erstellung und Analyse von monatlichen, quartalsweisen und jährlichen Finanzberichten
Durchführung von Abweichungsanalysen sowie strukturierte Aufbereitung der Ergebnisse für das Management
Überwachung und Analyse der Betriebskosten
Identifikation von Optimierungspotenzialen zur Kostensenkung und Effizienzsteigerung

Planung & Steuerung

Unterstützung bei der Budgetierung und Finanzplanung
Mitwirkung bei der strukturierten Weiterentwicklung der Planungsprozesse

Abschlüsse und Rechnungswesen

Aktive Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB
Mitarbeit bei der Abstimmung von Bilanzkonten
Mitwirkung bei der Erstellung von Rückstellungen

Prozessoptimierung und Systeme

Analyse und kontinuierliche Verbesserung bestehender Finanzprozesse
Erstellung und Entwicklung von Finanzmodellen

Projektmanagement

Mitarbeit in bereichsübergreifenden Finance-Projekten (z. B. Prozessstandardisierung, Systemeinführung)
Strukturierte Steuerung definierter Arbeitspakete inklusive Zeitplanung und Abstimmung mit relevanten Stakeholdern

Qualifikation

Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Finance, Controlling oder vergleichbar
Erste Erfahrungen im Controlling oder in einer Finanzabteilung
Gute Kenntnisse im Umgang mit DATEV
Gute Kenntnisse in der Anwendung von KI (Claude, ChatGPT)
Gute Excel-Kenntnisse (Pivot, komplexe Formeln – idealerweise auch Automatisierungen)
Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise
Hohe Zahlenaffinität, Genauigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Lust, Prozesse nicht nur zu verwalten, sondern aktiv zu verbessern
Interesse an digitalen Tools, Automatisierung und KI-gestützten Lösungen

Benefits

Ein wachsendes, digital geprägtes Unternehmen
Direkte Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und C-Level
Hoher Gestaltungsspielraum
Projektverantwortung statt reine Sachbearbeitung
Feste Home-Office-Tage
Weiterbildungsmöglichkeiten
Benefits wie Urban Sports Club und Fahrtkostenzuschuss

Ich freue mich auf Deine Bewerbung!

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Posted: 2026-10-06

IT-Support First Level (m/w/d)

MY Humancapital GmbH – Munich

IT-Support First Level (m/w/d) – München | Vollzeit

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „IT-Support First Level (m/w/d)“.

Aufgaben

Als IT-Support Mitarbeiter (m/w/d) nehmen Sie IT-Störungen und Serviceanfragen entgegen und unterstützen Anwender telefonisch und über weitere Servicekanäle
Zudem erfassen, priorisieren und dokumentieren Sie Anfragen im Ticketsystem und beheben typische Störungen im Rahmen des First Level Supports
Darüber hinaus unterstützen Sie bei Anwenderproblemen rund um Windows, Microsoft Office und weitere betriebliche Anwendungen
Zusätzlich verfolgen Sie offene Tickets, informieren über den Bearbeitungsstand und leiten komplexere Anliegen strukturiert an die zuständigen IT-Fachbereiche weiter
Dabei dokumentieren Sie wiederkehrende Fehler und Lösungswege und halten die geltenden Service-, Datenschutz- und IT-Sicherheitsprozesse ein

Qualifikation

Idealerweise bringen Sie praktische Erfahrung im IT-Service Desk, in einer IT-Hotline oder im First Level Support und ein gutes Verständnis für typische Anwenderprobleme mit
Besonders passend ist Berufserfahrung als IT-Support Mitarbeiter (m/w/d), First Level Supporter (m/w/d) oder IT-Service Desk Mitarbeiter (m/w/d)
Sie verfügen über gute Kenntnisse in Windows 10/11 und Microsoft Office sowie Erfahrung mit Citrix und idealerweise erste Kenntnisse in SAP R/3
Zusätzlich sind Sie mit Ticketsystemen und Remote-Support vertraut, Erfahrung mit ServiceNow sowie ITIL-orientierten Serviceprozessen ist von Vorteil
Wichtig sind sehr gute Deutschkenntnisse, eine ausgeprägte Serviceorientierung sowie eine strukturierte, zuverlässige und kommunikative Arbeitsweise

Benefits

Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten bei einer 38,5-h-Woche
Sicherheit: Langfristige Jobmöglichkeit bei einem krisensicheren Arbeitgeber
Wertschätzende Arbeitskultur: Die Abteilung legt großen Wert auf ein positives Miteinander
Modernes Umfeld: Sie erwartet eine moderne Arbeitsumgebung, mit neuesten Gerätschaften
Weiterentwicklung: Das Unternehmen bietet zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Für Rückfragen steht Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.

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Posted: 2026-10-06

Disponent (m/w/d)

Göhler GmbH & Co. KG, Anlagentechnik – Hösbach

Jobbeschreibung

Sie sind ein Organisationstalent, behalten auch bei kurzfristigen Änderungen den Überblick und haben Freude daran, Arbeitsabläufe optimal zu koordinieren? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Wir sind ein aufstrebendes Unternehmen in Planung, Bau und Service von Betankungsanlagen jeder Art. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir an unserem Hauptsitz Hösbach Sie als

Disponent (m/w/d)

In dieser herausfordernden Position sorgen Sie dafür, dass unsere Teams zur richtigen Zeit am richtigen Ort sind und unsere Projekte reibungslos und termingerecht umgesetzt werden:

Planung und Koordination der Einsätze unserer Montageteams
Erstellung und laufende Aktualisierung der Einsatz- und Terminplanung
Enge Abstimmung der Montage- und Servicetermine mit Kunden und Monteuren
Bedarfsermittlung und vorausschauende Planung von Materialien, Bauteilen und Betriebsmitteln für unsere Baustellen
Sicherstellung einer optimalen Auslastung unserer Montageteams
Unterstützung bei der Vorbereitung und Nachbereitung von Baustelleneinsätzen
Pflege der relevanten Daten und Dokumentation

Stellenanforderungen

Abgeschlossene Berufsausbildung mit anschließender Weiterbildung zum/r Meister/in oder Techniker/in im Bereich Sanitär, Heizungsbau oder Anlagen-/Verfahrenstechnik
Berufserfahrung in der Disposition, Montagekoordination oder einem vergleichbaren Bereich
Sicherer Umgang mit MS Office
Gutes technisches Verständnis und Interesse an Montageabläufen
Organisationstalent und eine strukturierte, vorausschauende Arbeitsweise
Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten
Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsfreude
Stressresistenz und Lösungsorientierung

Bereit für eine neue Herausforderung?

Dann ergreifen Sie jetzt die Chance und bewerben sich auf unserer Homepage!

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Yvonne Stadtmüller steht Ihnen unter +49 (6021) 4200-155 für Rückfragen gerne zur Verfügung!

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Posted: 2026-10-06

Senior Embedded Software Engineer (m/w/x) - Software Defined Radio (SDR)

K-tronik GmbH – Munich

Projektbeschreibung:

Technologie begeistert Sie? Uns auch! Zur Verstärkung unseres Expertenteams bei unserem Kunden aus der Funk- und Kommunikationsbranche suchen wir einen Senior Embedded Software Engineer (m/w/x) - Software Defined Radio (SDR) in Festanstellung bei K-tronik. Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennen zu lernen - und gemeinsam mit Leidenschaft und Teamgeist an spannenden Projekten und zukunftsweisenden Technologien zu arbeiten.

Aufgaben:

Du entwickelst hardwarenahe Schnittstellen in ARM-basierten SoCs unter Embedded Linux (u. a. Schnittstellen zum FPGA)
Du optimierst Latenzzeiten und stellst Echtzeitanforderungen unter Embedded Linux sicher
Du verantwortest die Middleware-Schnittstelle zwischen SDR-Plattform und Wellenformen
Du arbeitest in einem agilen Entwicklungsteam mit
Du entwickelst nach anerkannten Standards zur Zertifizierung von Security- und Safety-relevanter Software
Du stimmst dich mit dem System- und Softwaretest sowie anderen Entwicklungsteams (Firmware, Hardware, Applikationsentwicklung etc.) ab und koordinierst die Zusammenarbeit

Qualifikationen:

Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Elektrotechnik oder eines vergleichbaren Studiengangs (Diplom, Bachelor oder Master)
Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der Embedded-Software-Entwicklung mit
Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in Embedded Linux (hardwarenah, ARM, Echtzeitoptimierung)
Du hast sehr gute Kenntnisse in C und C++
Deine Deutschkenntnisse liegen mindestens auf B2-Niveau

Benefits:

Kollegiales und freundschaftliches Arbeitsklima
Flexible Arbeitszeiten
30 Urlaubstage und flexible Urlaubsplanung
Regelmäßige Team-Events
Auszeichnung als Kununu TOP Company
Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote)
Kostenlose Getränke
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
360° Betreuung: Feedbackgespräche, Karriereplanung, Unterstützung bei Umzug, etc.

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Posted: 2026-10-06

Teamleiter Energiemanagement und Betrieb

LAVA ENERGY – Stuttgart

Wussten Sie, dass der Gebäudesektor einen relevanten Beitrag zum CO2 Ausstoß leistet? Und dass die Bundesregierung bis ca. 2050 einen nahezu klimaneutralen Gebäudebestand realisieren möchte? Klingt spannend? Finden wir auch. Wenn Sie sich dieser Herausforderung stellen- und die Transformation hin zur nachhaltigeren Energie und Mobilität begleiten möchten - ist LAVA ENERGY der richtige Ort für Sie.

Wir unterstützen die Immobilienwirtschaft dabei, Gebäude effizienter und nachhaltiger zu betreiben. Energieanlagen, innovative Konzepte zur Elektromobilität, Mieterstrom und vieles mehr – wir betrachten Energieversorgung ganzheitlich und bringen so optimierte Infrastruktur in Gebäude.

Zur Unterstützung unseres Wachstums suchen wir Sie ab sofort als Teamleiter Energiemanagement und Betrieb (m/w/d) an unserem Standort Stuttgart in Vollzeit.

Aufgaben

Sicherstellung des wirtschaftlichen und effizienten Anlagenbetriebs
Verantwortung für die Wartung, Instandhaltung & Service*
Verantwortung für die optimale kaufmännische Betriebsführung*
Verantwortung für einen sicheren und störungsfreien Betrieb
Sicherstellung der Erreichbarkeit des Teams bei Störungen und Kundenanfragen
Planung und Überwachen der Durchführung & Dokumentation von Energieeffizienz steigernden Maßnahmen im Anlagenbestand
Übernahme Prozessverantwortung im Bereich Energieerzeugung
Einhaltung der vereinbarten Servicelevels
Lieferantenauswahl und -bewertung im verantworteten Bereich
Planung und Einhaltung der Budgets
Umsetzung von Aufgaben im Energiemanagement & Fernüberwachung*
Beratung des Vertriebs zur Entwicklung der Kundenbeziehung, Beratung der Teams Vertriebssupport und Projektrealisierung bei der Lieferanten- und Produktauswahl, sowie Dimensionierung
Mitarbeit im Recruiting- und insbesondere Bewerberauswahlprozess
Einarbeitung neuer Mitarbeiter anhand des vorher definierten Einarbeitungsplans, die kontinuierliche Förderung von fachlichen Fähigkeiten aller Mitarbeiter und deren regelmäßige Wirksamkeitskontrolle
Stärkung der Mitarbeiterbindung an das Unternehmen durch Sicherstellen geeigneter motivationaler Rahmenbedingungen
Stärkenorientierte Mitarbeiterförderung
Vertrauensvolle und wertorientierte Führung entlang unserer Leitsätze zu Führung und Zusammenarbeit
Intensive Begleitung entlang des Zielvereinbarungsprozesses (unternehmensplankonforme rechtzeitige Zieldefinition, Reviews in situations- und mitarbeitertypengerechten Zeitabständen, etc.)

Qualifikation

Ingenieurwissenschaftliche Ausbildung oder Hochschulabschluss, idealerweise Führungserfahrung
Gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche und technische Abläufe und Zusammenhänge
Gute Kenntnisse der Versorgungstechnik und Möglichkeiten des effizienten Anlagenbetriebs und -optimierung
Gutes Selbstmanagement und Organisation (Priorisierung, Delegation) inklusive Führungserfahrung
Ausgeprägte Orientierung an Wirtschaftlichkeit und Nachhaltigkeit

Benefits

Ein Job mit „Purpose“ und einer klaren Mission die Immobilienwirtschaft auf dem Weg zur Nachhaltigkeit zu begleiten.
Moderner Arbeitsplatz mit schönen Räumlichkeiten in zentraler Lage in Stuttgart incl. ÖPNV-Zuschuss
Mittelständisches Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen für kreative Ideen und unkonventionelle Ansätze
30 Tage Urlaub pro Jahr sowie Vertrauensarbeitszeit mit Möglichkeiten zum Home Office
Ein hochmotiviertes, kollegiales Team mit einer positiven Arbeitsatmosphäre.
Die Möglichkeit mit einem hohen Grad an Eigeninitiative und Verantwortung zu arbeiten und uns dabei zu helfen jeden Tag ein Stück besser zu werden.
Vergütung mit wertschätzendem Steigerungspotential

Passen wir zu Ihnen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Anschreiben und CV). Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich alle Bewerbungen mit unterschiedlichsten Hintergründen.

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Posted: 2026-10-06

Bilanzbuchhalter (m/w/d) Home Office

Jobbusters® GmbH – Frankfurt am Main

Für ein etabliertes und wachsendes Unternehmen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bilanzbuchhalter (m/w/d) in Vollzeit.

Die Position bietet die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Gleichzeitig ist eine regelmäßige Präsenz am Unternehmensstandort vorgesehen.

Unser Auftraggeber ist ein erfolgreiches, nachhaltig ausgerichtetes Unternehmen mit mehreren Gesellschaften und einem vielseitigen Geschäftsumfeld. Zur Verstärkung des kaufmännischen Teams wird eine erfahrene Persönlichkeit gesucht, die Verantwortung übernimmt und die Weiterentwicklung der Finanzprozesse aktiv mitgestaltet.

Aufgaben

Verantwortung für die termingerechte Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB für mehrere Gesellschaften
Prüfung, Kontierung und Verbuchung sämtlicher laufender Geschäftsvorfälle in der Debitoren-, Kreditoren-, Anlagen- und Finanzbuchhaltung
Abstimmung von Bilanz- und GuV-Konten sowie Klärung bilanzieller Sachverhalte
Erstellung der monatlichen Umsatzsteuervoranmeldungen
Zusammenarbeit mit internen Ansprechpartnern sowie Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern
Mitwirkung bei der Optimierung und Digitalisierung bestehender Finanz- und Buchhaltungsprozesse

Qualifikation

Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (IHK) oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung in der Bilanzbuchhaltung
Sichere und fundierte Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB
Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
Erfahrung mit einem ERP-System von Vorteil
Strukturierte, eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise
Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und hohe Zahlenaffinität
Freude an der Weiterentwicklung von Prozessen und an der Digitalisierung
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

Ein sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden und zukunftsorientierten Unternehmensumfeld
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
Eine strukturierte und umfassende Einarbeitung durch ein erfahrenes Team
Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
Individuelle Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Leistungsgerechte Vergütung und attraktive Mitarbeitervorteile
Ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Regelmäßige Präsenz am Unternehmensstandort, voraussichtlich bis zu zwei Tage pro Woche

Interesse an der Position?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Du bist dir nicht sicher, ob die Position zu deinem Profil passt? Kein Problem – sprich uns gerne an. Gemeinsam schauen wir uns deine Möglichkeiten an und klären, ob die Stelle zu deinen Vorstellungen und Erfahrungen passt.

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Posted: 2026-10-06

Bilanzbuchhalter (m/w/d) | Home Office

PRIME HR Agentur® – Frankfurt am Main

Für ein etabliertes und wachsendes Unternehmen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bilanzbuchhalter (m/w/d) in Vollzeit.

Die Position bietet die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Gleichzeitig ist eine regelmäßige Präsenz am Unternehmensstandort vorgesehen.

Aufgaben

Verantwortung für die termingerechte Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB für mehrere Gesellschaften
Prüfung, Kontierung und Verbuchung sämtlicher laufender Geschäftsvorfälle in der Debitoren-, Kreditoren-, Anlagen- und Finanzbuchhaltung
Abstimmung von Bilanz- und GuV-Konten sowie Klärung bilanzieller Sachverhalte
Erstellung der monatlichen Umsatzsteuervoranmeldungen
Zusammenarbeit mit internen Ansprechpartnern sowie Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern
Mitwirkung bei der Optimierung und Digitalisierung bestehender Finanz- und Buchhaltungsprozesse

Qualifikation

Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (IHK) oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung in der Bilanzbuchhaltung
Sichere und fundierte Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB
Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
Erfahrung mit einem ERP-System von Vorteil
Strukturierte, eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise
Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und hohe Zahlenaffinität
Freude an der Weiterentwicklung von Prozessen und an der Digitalisierung
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

Ein sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden und zukunftsorientierten Unternehmensumfeld
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
Eine strukturierte und umfassende Einarbeitung durch ein erfahrenes Team
Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
Individuelle Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Leistungsgerechte Vergütung und attraktive Mitarbeitervorteile
Ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Regelmäßige Präsenz am Unternehmensstandort, voraussichtlich bis zu zwei Tage pro Woche

Interesse an der Position?

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Posted: 2026-10-06

Bilanzbuchhalter (m/w/d)

Jobbusters® GmbH – Munich

Die Jobbusters vermitteln im Rahmen der Direktvermittlung für den Standort München an einen Exportweltmeister (50 Länder) und internationaler Ausrichtung aus dem technischen Bereich.
Unser Mandant entwickelt und produziert hochwertige Spezialprodukte für anspruchsvolle Industriekunden und steht für Qualität, Innovation sowie nachhaltiges Wachstum.

Zur Verstärkung des Finance-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Bilanzbuchhalter (m/w/d).

Aufgaben

Eigenverantwortliche Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB
Mitwirkung bei der Erstellung des Konzernabschlusses einschließlich Konsolidierung von Tochtergesellschaften
Sicherstellung einer hohen Abschlussqualität sowie termingerechter Reporting- und Abschlussprozesse
Verantwortung für ausgewählte Bereiche der laufenden Finanzbuchhaltung
Durchführung von Konten-, Intercompany- und SaldenabstimmungenAnsprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Betriebsprüfer sowie interne Fachabteilungen
Vorbereitung und Begleitung von Jahresabschluss- und Betriebsprüfungen
Unterstützung der Geschäftsführung bei bilanziellen, betriebswirtschaftlichen und prozessbezogenen Fragestellungen
Mitarbeit bei steuerlichen Themenstellungen und statistischen Meldungen
Analyse, Optimierung und Digitalisierung von Accounting- und Finance-Prozessen
Aktive Mitgestaltung effizienter Workflows, Automatisierungen und moderner Reporting-Strukturen
Mitarbeit an bereichsübergreifenden Projekten und Sonderthemen

Qualifikation

Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Finanzen oder Controlling oder eine Weiterbildung zum geprüften Bilanzbuchhalter (IHK)
Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen eines mittelständischen Unternehmens oder Konzerns
Fundierte Kenntnisse in der Bilanzierung und Abschlusserstellung nach HGB
Erfahrung in der Konzernkonsolidierung von VorteilSicheres Auftreten im Umgang mit Wirtschaftsprüfern und Steuerberatern
Gute ERP-Kenntnisse, idealerweise in Microsoft Dynamics 365 Business Central
Sehr gute Excel-Kenntnisse sowie eine ausgeprägte Zahlen- und ProzessaffinitätInteresse an Digitalisierung, Automatisierung und modernen Finance-Strukturen
Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte
ArbeitsweiseUnternehmerisches Denken, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein
Gute Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit mit internationalen Gesellschaften

Benefits

Verantwortungsvolle Schlüsselposition mit direktem Einfluss auf die Weiterentwicklung des Finanzbereichs
Langfristige Perspektive in einem erfolgreichen und wirtschaftlich stabilen Unternehmen
Flache Hierarchien und kurze EntscheidungswegeHoher Gestaltungsspielraum bei der Optimierung von Prozessen und Strukturen
Moderne Arbeitsumgebung mit zukunftsorientierten Digitalisierungsprojekten
Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
Fahrradleasing (JobRad)Attraktives Vergütungspaket sowie zusätzliche Sozialleistungen

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Die Jobbuster begleiten Sie während des gesamten Bewerbungsprozesses und steht Ihnen als persönlicher Ansprechpartner jederzeit zur Verfügung.

Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie die Zukunft eines erfolgreichen mittelständischen Unternehmens aktiv mit.

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Posted: 2026-10-06

Bilanzbuchhalter (m/w/d) Konzernabschluss

Jobbusters® GmbH – Cologne

Unseren Auftraggeber, einer Gruppe, die seit Jahrzenten erfolgreich deutschlandweit als Bauträger auftritt und vermehrt Investitionen in Immobilienfonds tätigt, erweitert seinen Einflussbereich und sucht Verstärkung für die eigenen Reihen.

Gesucht wird ein Bilanzbuchhalter, welcher Erfahrung in der Kosolidierung aufweist.

Die Unternehmung ist mit ihrer Verwaltung in sehr guter Lage im Kölner Zentrum angesiedelt. Hier bekommen Sie die Gelegenheit, eine spannende Position in der Bilanzbuchhaltung zu übernehmen mit Perspektive auf einen erweiterten Verantwortungsbereich in Richtung kaufmännische Leitung in ca. 1-2 Jahren, sofern angestrebt.

Werden Sie Teil des Erfolgsunternehmens und profitieren Sie von spannenden und interessanten Aufgaben in einem attraktiven Umfeld.
Zudem erwartet Sie ein sicherer Arbeitsplatz bei einem sehr gut aufgestelltem, Inhabergeführtem Unternehmen, bei welcher sich die Work-Life Balance, als auch gute Aufstiegs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten ausgewogen ausgleichen und die Hand geben.

Sprechen Sie uns gerne an, wir stellen Ihnen auf Anfrage gerne weitere Details zu unserem A-Partner vor.

Aufgaben

Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen der Muttergesellschaft
Erstellung von Steuererklärungen der Muttergesellschaft
Erstellung des Konzernabschlusses gemäß HGB
Mitwirkung bei der Erstellung der Jahresgeschäftsberichte
Zuständigkeit für unterschiedliche Projektaufgaben im Finance-Bereich
Koordination von nationalen und internationalen Gesellschaften und Vorgabe der einheitlichen Konzernprozesse

Qualifikation

Erfolgreich abgeschlossenes BWL-Studium mit dem Schwerpunkt Controlling, Finanz- und Rechnungswesen oder durch abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Bilanzbuchhalter*in (m/w/d)
Berufserfahrung im Controlling, Finanz- und Rechnungswesen oder einer vergleichbaren Position in einem Konzern, einer Gruppe oder einem Unternehmen mit mehreren Standorten
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie strukturiertes Denkvermögen und hohes Maß an Eigeninitiative
Selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit

Benefits

Die betriebliche Unterstützung, sich zum absoluten Fachspezialisten zu entwickeln
Alternativ, die innerbetriebliche Möglichkeit in Richtung Führungskraft vor zu stoßen
Die Möglichkeit, sich weiterzubilden bei voller Kostenübernahme
Vielfältige Sozialleistungen, Zuschuss zur bAV (Betriebsrente) und eine kostenfreie Gruppenunfallversicherung
Social Days (Home-Office-Möglichkeit) nach der Probezeit
Sehr gutes Betriebsklima
Attraktive Unternehmensevents

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Posted: 2026-10-06

Ingenieur / Techniker Gebäudetechnik HLS/TGA (m/w/d) - Home Office

Jobbusters® GmbH – Munich

Für ein etabliertes, inhabergeführtes Planungsunternehmen im Raum München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Ingenieur / Techniker Gebäudetechnik (m/w/d) mit Schwerpunkt HLS/TGA.

Das Unternehmen ist im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung tätig und betreut anspruchsvolle Projekte im Neu- und Bestandsbau. Der Schwerpunkt liegt auf der Planung und Umsetzung moderner Anlagen in den Bereichen Heizung, Lüftung und Sanitär.

Aufgaben

Planung und Projektierung anspruchsvoller Anlagen der technischen Gebäudeausrüstung
Begleitung der Projekte von der Konzeption bis zur Fertigstellung
Bearbeitung der Leistungsphasen 1–9 nach HOAI
Dimensionierung und Auslegung versorgungstechnischer Anlagen mithilfe entsprechender Berechnungssoftware
Erstellung, Bearbeitung und Prüfung von Entwurfs- und Ausführungsplänen
Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Kunden, ausführenden Unternehmen und Lieferanten
Technische Betreuung der Projekte während der verschiedenen Planungs- und Umsetzungsphasen
Koordination und Überwachung der technischen Schnittstellen
Sicherstellung einer fachgerechten, wirtschaftlichen und normgerechten Planung

Eine disziplinarische Personalverantwortung ist mit der Position nicht verbunden.

Qualifikation

Abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik, Gebäudetechnik, Energie- und Gebäudetechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
Alternativ eine abgeschlossene Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister im Bereich HLS/TGA
Berufserfahrung in der Planung und Projektierung gebäudetechnischer Anlagen
Gute Kenntnisse in den Gewerken Heizung, Lüftung und Sanitär
Sicherer Umgang mit gängiger Berechnungs- und Planungssoftware
Gute MS-Office-Kenntnisse
CAD-Kenntnisse sind von Vorteil
Gute bis sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
Teamfähigkeit sowie gute Planungs- und Koordinationsfähigkeiten

Benefits

Abwechslungsreiche und technisch anspruchsvolle Projekte
Eine verantwortungsvolle Position mit eigenständigem Aufgabenbereich
Ein kollegiales und persönliches Arbeitsumfeld
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
Flexible Arbeitszeiten
1–2 Tage Homeoffice pro Woche
30 Tage Urlaub
Attraktive und faire Vergütung
Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Unterstützung bei fachlichen Fortbildungen
Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Weitere attraktive Zusatzleistungen

Sie möchten Ihre Erfahrung in der technischen Gebäudeausrüstung in abwechslungsreichen Projekten einbringen und suchen eine langfristige Perspektive im Raum München?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

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Posted: 2026-10-06

Bilanzbuchhalter (m/w/d) Fonds-Immobiliengesellschaft

Jobbusters® GmbH – Munich

Für ein etabliertes und professionelles Unternehmen am Standort München suchen wir im Rahmen der exklusiven Direktvermittlung einen Bilanzbuchhalter oder Steuerfachangestellten (m/w/d) mit Erfahrung in der Betreuung von Gesellschaften aus dem Fonds- und Immobilienumfeld.

Aufgaben

Sie übernehmen die laufende buchhalterische Betreuung mehrerer Gesellschaften aus dem Fonds- und Immobilienbereich, insbesondere in den Rechtsformen GmbH und GmbH & Co. KG.
Dabei begleiten Sie auch komplexere Gesellschaftsstrukturen und mehrstufige Beteiligungsmodelle.
Die Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen gehört ebenso zu Ihrem Verantwortungsbereich wie die eigenständige bilanzielle Beurteilung der betreuten Gesellschaften.
Abschlüsse erstellen Sie nach den Vorgaben des HGB; Kenntnisse bzw. Erfahrungen im Bereich der Rechnungslegung nach KAGB sind dabei besonders willkommen.
Sie stellen die fristgerechte Aufbereitung verschiedener interner sowie externer Auswertungen und Reportings sicher.
Darüber hinaus erstellen Sie Ergebnisprognosen, Hochrechnungen und aussagekräftige Plan-Ist-Analysen.
Bei bilanziellen oder buchhalterischen Fragestellungen stehen Sie im Austausch mit Wirtschaftsprüfern, Geschäftspartnern sowie internen Ansprechpartnern.
Sie wirken aktiv bei der Klärung und Lösung komplexerer Sachverhalte mit und sorgen für eine verlässliche Zahlenbasis.

Qualifikation

Sie verfügen über eine abgeschlossene Qualifikation als Bilanzbuchhalter (IHK) (m/w/d) oder eine Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d).
Idealerweise bringen Sie bereits mehrere Jahre Berufserfahrung in der Finanz- und Rechnungsbuchhaltung mit.
Sie beherrschen die relevanten Bereiche der Buchhaltung – von Sachkonten über Debitoren und Kreditoren bis hin zur Anlagenbuchhaltung.
In der eigenständigen Erstellung und Betreuung von Jahresabschlüssen nach HGB sind Sie sicher.
Kenntnisse im Bereich KAGB bzw. der Rechnungslegung von Fonds- und Kapitalverwaltungsgesellschaften sind ein Plus.
Mit den gängigen MS-Office-Anwendungen arbeiten Sie routiniert. Erfahrungen mit SAP sind von Vorteil.
Eine gewissenhafte, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise zeichnet Sie aus.
Sie arbeiten gerne im Team, sind zuverlässig und behalten auch bei anspruchsvollen Themen den Überblick.
Neue Aufgabenstellungen gehen Sie pragmatisch und lösungsorientiert an.

Benefits

Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit anspruchsvollen Aufgaben im Fonds- und Immobilienumfeld.
Eine attraktive Vergütung sowie zusätzliche Leistungen zur Unterstützung Ihrer privaten Altersvorsorge.
Ein strukturierter Onboarding-Prozess mit umfassender Einarbeitung und fachlicher Unterstützung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen.
Eine persönliche Ansprechperson, die Sie insbesondere während der ersten Monate begleitet.
Umfangreiche Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung durch interne sowie externe Weiterbildungsangebote.
Flexible Arbeitsmodelle mit der Möglichkeit, auch mobil zu arbeiten.
Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum in Ihrem täglichen Aufgabenbereich.
Zuschüsse für den öffentlichen Nahverkehr sowie attraktive Möglichkeiten zum Dienstrad-Leasing.
Verschiedene Angebote zur Gesundheitsförderung, unter anderem frisches Obst und abwechslungsreiche, ausgewogene Verpflegungsmöglichkeiten vor Ort.

Interesse an dieser Position?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Jobbusters® begleitet Sie während des gesamten Bewerbungsprozesses persönlich und diskret und stellt den Kontakt zu unserem Mandanten im Rahmen der Direktvermittlung her.

Standort: München | Direktvermittlung | Vollzeit

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Posted: 2026-10-06

Senior Backend Engineer(Go), Storage Platform

Wolt - English – Berlin, Berlin, Germany

About Wolt

At Wolt, we create technology that brings joy, simplicity and earnings to the neighborhoods of the world. In 2014 we started with delivery of restaurant food. Now we're building the delivery of (almost) everything and you'll find us in over 500 cities in 30 countries around the world. In 2022 we joined forces with DoorDash and together we keep on dreaming big and expanding across the globe.

Working at Wolt isn't always easy, but it's definitely exciting. Here you'll learn more, build more, and ship more than in most other companies. You'll be challenged a lot, but also have a lot of fun on the way. So, if you're a self-starter with drive and entrepreneurial spirit, this could be the ride of your life.

What you'll be doing

As part of Wolt's Platform department (Core Group), you'll help improve and automate operations for our storage access platform - our real time database abstraction layer solution designed with scale and resiliency in mind . The product you will build enforces best practices by design, abstracts database infrastructure, and supports Multi-Region architecture through data sharding and replication. You join a team of highly skilled engineers in designing, building and optimizing this platform and ensuring smooth developer onboarding, constant improvement and optimization.

As an engineer on the Storage access platform team, you'll work on platform features such as UI for developer teams, storage abstraction layer, database automation, client SDK and proxy, Change Data Capture pipelines, caching and ephemeral storage, Hot & Cold storage management and more.

Our humble expectations

You'll be a great fit for this role if you have the following skills and experience:

A strong developer-to-developer mindset, with a genuine enjoyment of building for internal customers and treating other engineers as your primary users.
Adaptability and strong motivation for working with distributed systems.
A data-driven approach to decision-making and a collaborative mindset, with the ability to navigate disagreements constructively and deliver consistently.
Autonomy in dynamic, fast-paced environments with frequent change.
A product- and platform-oriented approach to engineering challenges.
Excellent communication skills, with the ability to engage effectively with stakeholders and cross-functional teams.
A collaborative spirit and experience contributing to diverse and inclusive work environments.

Technical proficiencies:

Expertise in NoSQL databases, particularly Cassandra or DynamoDB.
Experience with large-scale distributed systems, emphasizing both velocity and scalability.
Familiarity with SRE principles; however, a background in Backend Development is essential.
Practical knowledge of Kubernetes, including EKS, as an end user.

You don't need to tick every box, but if you see yourself in many of these points, we'd love to hear from you!

What we offer

At Wolt, we're committed to building an environment where engineers can make an impact while enjoying meaningful challenges. As a member of the the team you'll enjoy:

Working on solutions that support millions of users
Solving complex problems in performance, reliability and automation
A collaborative and inclusive culture that supports your professional and personal well-being

We also offer flexible work arrangements, competitive compensation, and ongoing learning opportunities to help you thrive.

Our Commitment to Diversity and Inclusion

We're committed to growing and empowering a more inclusive community within our company, industry, and cities. That's why we hire and cultivate diverse teams of people from all backgrounds, experiences, and perspectives. We believe that true innovation happens when everyone has room at the table and the tools, resources, and opportunity to excel.

Beware of recruitment scams: DoorDash, Deliveroo, and Wolt will never ask you to pay money or share sensitive financial information during hiring — learn more about our legitimate recruiting process at Recruitment Scam Awareness - DoorDash .

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Posted: 2026-10-06

Mitarbeiter Qualitätsstelle (m/w/d)

FP Produktions- und Vertriebs-GmbH – Netphen

Über uns

Die FP Produktions- und Vertriebs-GmbH, ein Unternehmen der weltweit tätigen Tata Gruppe, ist ein führender Anbieter von innovativen und hochwertigen Baukomponenten für die industrielle und gewerbliche Bauweise. Mit über 80 Jahren Erfahrung setzen wir Maßstäbe in der Herstellung von Profilblechen, Sandwichpaneelen und innovativen Lösungen für Solar- und Begrünungssysteme.

Unser Fokus liegt auf der Entwicklung von Lösungen, die höchste Ansprüche an Energieeffizienz und Nachhaltigkeit erfüllen. Durch den Einsatz modernster Technologien und umweltfreundlicher Materialien tragen unsere Produkte dazu bei, die Energieeffizienz von Gebäuden zu steigern und den CO₂-Ausstoß signifikant zu reduzieren. Wir sehen es als unsere Verantwortung, einen nachhaltigen Beitrag zur Schonung der natürlichen Ressourcen zu leisten und gleichzeitig die Zukunft des Bauens aktiv mitzugestalten.

Ihr Aufgabenbereich umfasst im Wesentlichen:

Durchführung von Qualitätsprüfungen und Laboruntersuchungen an Sandwichelementen (PIR- und MIWO-Kern)
Überwachung und Sicherstellung der Produktqualität während der laufenden Produktion
Durchführung von Wareneingangs-, Prozess- und Endkontrollen
Technologische Prüfungen der Bauprodukte sowie Unterstützung und Durchführung von Produkt- und Entwicklungsversuchen
Probenentnahme, Herstellung und Vorbereitung von Prüfkörpern für Laborprüfungen
Auswertung, Dokumentation und Bewertung der Prüfergebnisse
Kontrolle der Elementqualität nach Produktwechseln inkl. Einleitung von Korrekturmaßnahmen
Unterstützung bei Reklamationsanalysen sowie Mitwirkung bei Ursachenforschung (intern / ggf. Baustelle)
Betreuung von Bauteilversuchen sowie Herstellung und Begleitung von Versuchselementen

Was Sie mitbringen sollten:

Abgeschlossene Berufsausbildung im technischen Bereich, idealerweise in der Metallindustrie oder Bauelemente- bzw. Baustoffindustrie
Erste Erfahrungen im Bereich Qualitätssicherung oder Labor, idealerweise bei Sandwichelementen oder vergleichbaren Produkten
Kenntnisse im Umgang mit Prüftechnik und Laborequipment
Gute PC-Kenntnisse (MS Office, idealerweise Zwick/TestXpert oder vergleichbare Prüfsoftware)
Technisches Verständnis für Werkstoffe (Metall, PIR, Mineralwolle) von Vorteil
Sorgfältige, analytische und strukturierte Arbeitsweise
Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie ausgeprägtes Qualitäts- und Sicherheitsbewusstsein
Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb

Was wir bieten:

Eine interessante Tätigkeit innerhalb eines internationalen Konzernumfeldes
Eine der Aufgabenstellung entsprechende Vergütung
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
30 Tage Urlaub
Bike-Leasing
Corporate Benefits
Urban Sports Club

Ihre ersten Monate

In den ersten sechs Monaten Ihrer Probezeit lernen Sie unsere Abläufe, Fertigungsanlagen und das Qualitätsmanagement-Team in Netphen im Detail kennen. Sie arbeiten sich Schritt für Schritt in die eigenständige Prüfung unserer Baukomponenten ein und übernehmen Verantwortung für Ihre ersten eigenen Prüfprozesse.

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Posted: 2026-10-06

Steuerberater (m/w/d) in Esslingen, auf Wunsch mit Partnerperspektive, gesucht - mindestens 90.000€

Taxtalente.de – Esslingen

TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Esslingen

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
Begleitung von Betriebsprüfungen
Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
Offen für eine digitale Arbeitsweise
Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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Posted: 2026-10-06

Steuerberater (m/w/d) in Inden, auf Wunsch mit Partnerperspektive, gesucht - mindestens 90.000€

Taxtalente.de – Inden

TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Inden

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
Begleitung von Betriebsprüfungen
Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
Offen für eine digitale Arbeitsweise
Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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Posted: 2026-10-06

Steuerberater (m/w/d) in Affalterbach, auf Wunsch mit Partnerperspektive, gesucht - mindestens 90.000€

Taxtalente.de – Affalterbach

TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Affalterbach

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
Begleitung von Betriebsprüfungen
Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
Offen für eine digitale Arbeitsweise
Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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Posted: 2026-10-06

Steuerberater (m/w/d) in Bornheim, auf Wunsch mit Partnerperspektive, gesucht - mindestens 90.000€

Taxtalente.de – Bornheim

TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Bornheim

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
Begleitung von Betriebsprüfungen
Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
Offen für eine digitale Arbeitsweise
Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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Posted: 2026-10-06

Steuerberater (m/w/d) in Weil der Stadt, auf Wunsch mit Partnerperspektive, gesucht - mindestens 90.000€

Taxtalente.de – Weil der Stadt

TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Weil der Stadt

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
Begleitung von Betriebsprüfungen
Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
Offen für eine digitale Arbeitsweise
Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Posted: 2026-10-06

Steuerberater (m/w/d) in Wildau, auf Wunsch mit Partnerperspektive, gesucht - mindestens 90.000€

Taxtalente.de – Wildau

TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Wildau

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
Begleitung von Betriebsprüfungen
Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
Offen für eine digitale Arbeitsweise
Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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Posted: 2026-10-06

Steuerberater (m/w/d) in Bendorf, auf Wunsch mit Partnerperspektive, gesucht - mindestens 90.000€

Taxtalente.de – Bendorf

TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Bendorf

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
Begleitung von Betriebsprüfungen
Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
Offen für eine digitale Arbeitsweise
Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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Posted: 2026-10-06

Steuerberater (m/w/d) in Muldenhammer, auf Wunsch mit Partnerperspektive, gesucht - mindestens 90.000€

Taxtalente.de – Muldenhammer

TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Muldenhammer

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
Begleitung von Betriebsprüfungen
Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
Offen für eine digitale Arbeitsweise
Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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Posted: 2026-10-06

Projektingenieur Maschinenbau (m/w/d) - Technische Projektabwicklung

Relais-Control GmbH & Co. KG – Stade

Sie verbinden technisches Verständnis mit Organisationstalent und möchten anspruchsvolle Projekte von der Anfrage bis zur Fertigstellung begleiten?

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Projektingenieur Maschinenbau (m/w/d), der unsere Projektverantwortlichen bei der Bearbeitung technischer Kundenanfragen, Ausschreibungen und laufender Projekte unterstützt.

Im Mittelpunkt der Position stehen die Prüfung technischer Anforderungen, die Bewertung von Machbarkeiten sowie die Koordination und Begleitung der Projektumsetzung. Sie arbeiten dabei eng mit unseren Kunden, Lieferanten, der Konstruktion und der Fertigung zusammen.

Aufgaben

Prüfung und Bearbeitung technischer Kundenanfragen und Ausschreibungen
Analyse von Kundenanforderungen, Spezifikationen, technischen Zeichnungen und 3D-CAD-Daten
Bewertung der technischen und wirtschaftlichen Machbarkeit
Ermittlung von Material-, Fertigungs- und Arbeitsaufwänden
Mitwirkung bei Kalkulationen und der Erstellung von Angeboten
Unterstützung der Projektverantwortlichen bei der Planung und Umsetzung von Projekten
Koordination von Terminen, Aufgaben, Schnittstellen und offenen Punkten
Abstimmung mit Kunden, Lieferanten sowie internen Fachabteilungen
Begleitung der Projekte von der Anfrage über die Umsetzung bis zur Fertigstellung beziehungsweise Abnahme
Überwachung von Projektfortschritten und vereinbarten Terminen
Erstellung und Pflege von Projektunterlagen, Dokumentationen und Statusübersichten
Bearbeitung überwiegend englischsprachiger Ausschreibungs- und Projektunterlagen

Ihr Arbeitsumfeld

Sie begleiten kundenspezifische Maschinenbauprojekte sowie Sonderkonstruktionen, beispielsweise Transport-, Montage- und Fertigungsvorrichtungen für industrielle Anwendungen.

Dabei übernehmen Sie eine wichtige Schnittstellenfunktion zwischen Kunden, Projektverantwortlichen, Konstruktion, Einkauf, Fertigung, Qualität und Lieferanten. Der Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt auf der technischen und organisatorischen Projektabwicklung – nicht auf der Erstellung von CAD-Zeichnungen.

Qualifikation

Abgeschlossenes technisches oder ingenieurwissenschaftliches Studium, beispielsweise im Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder in einer vergleichbaren Fachrichtung
Alternativ eine Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker oder Meister mit passender Berufserfahrung
Berufserfahrung in der technischen Projektabwicklung, im Projektmanagement, Maschinenbau, Anlagenbau, Vorrichtungsbau oder in einem vergleichbaren industriellen Umfeld
Fähigkeit, technische Zeichnungen und 3D-CAD-Darstellungen sicher zu lesen, zu verstehen und hinsichtlich ihrer Umsetzbarkeit zu beurteilen
Eigene Konstruktionserfahrung oder die sichere Anwendung eines bestimmten CAD-Programms ist nicht erforderlich
Erfahrung in der Bearbeitung technischer Anforderungen, Ausschreibungen, Kalkulationen oder Angebote ist von Vorteil
Technisches Verständnis für Fertigungsprozesse, Materialien und wirtschaftliche Zusammenhänge
Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen internen und externen Ansprechpartnern
Sichere Deutschkenntnisse für die interne Abstimmung und Dokumentation
Gute bis sehr gute Englischkenntnisse, insbesondere zum Verständnis und zur Bearbeitung technischer Ausschreibungen und Projektunterlagen

Benefits

Eine unbefristete Vollzeitstelle
Eine geregelte 40-Stunden-Woche
Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Projekte in einem technisch spezialisierten Bereich der Luftfahrt
Ein Jahresbruttogehalt von 60.000 bis 75.000 Euro, abhängig von Ihrer Qualifikation, Berufserfahrung und Ihren relevanten Fachkenntnissen.
Eine verantwortungsvolle Schnittstellenfunktion mit Einblick in sämtliche Projektphasen
Kurze Entscheidungswege und eine enge Zusammenarbeit mit Projektverantwortlichen, Werkstatt und weiteren Fachbereichen
Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
30 Tage Urlaub
Jobrad
Kostenfreie Parkplätze direkt am Unternehmen
Einen langfristig ausgerichteten Arbeitsplatz in einem mittelständischen Unternehmen

Die Relais-Control GmbH & Co. KG ist ein technisch vielseitiges Unternehmen mit den Geschäftsbereichen Armaturenreparatur, Maschinenbau und Luftfahrttechnik. An unserem Standort in Stade entwickeln und realisieren wir individuelle technische Lösungen für anspruchsvolle Kundenprojekte.

Dabei verbinden wir Projektplanung, technische Abstimmung, Fertigung und praktische Umsetzung unter einem Dach. So erleben Sie unmittelbar, wie aus einer Kundenanfrage eine fertige technische Lösung entsteht.

Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Auch wenn Sie nicht alle Anforderungen vollständig erfüllen, aber über ein gutes technisches Verständnis und passende Erfahrung in der Projektabwicklung verfügen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

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Posted: 2026-10-06

Senior Marketing & Strategy Manager (m/w/d) - Seed-Startup | Remote

Beglaubigt.de – Munich

Remote

Wir sind beglaubigt – Europas erster digitaler Notar. Mit unserer Plattform läuft der komplette Notariatsprozess digital: bequem, schnell und sicher, ganz ohne Bürokratie und lange Wartezeiten. Als Vorreiter revolutionieren wir eine der ältesten Branchen – und wachsen schnell.

Jetzt suchen wir eine:n Senior Marketing & Strategy Manager (m/w/d). Du arbeitest direkt mit den Foundern an Growth, Marketing Operations und revenue-driving Initiativen und übernimmst volle Verantwortung für unsere Marketing- und Growth-Engine.

Aufgaben

Paid Ads skalieren: Du verantwortest Meta- und LinkedIn-Kampagnen mit 6-stelligen Budgets — nicht optimieren für Klicks, sondern für Conversions und ROAS.
Conversion Rate meistern: Du optimierst Landing Pages, Funnels und HubSpot-Workflows. Jede Seite, jeder Touchpoint ist ein A/B-Test. Du bringst die Conversion-Rate nach oben, nicht nur Traffic.
Kanäle knacken: Du findest heraus, welche Paid-Kanäle (Meta, LinkedIn, Google Ads, TikTok) für uns performen
Zahlen sind dein Kompass: Aufbau und Eigentum von Tracking, Attribution und Reporting (GA4, GTM, HubSpot). Du misst alles, kennst deine CAC/ROAS/CPA und optimierst danach.
Automatisieren & Scale: CRM-Workflows (HubSpot), Automation (Make), Email-Sequenzen
Bottlenecks beheben: Du findest, warum Leads nicht konvertieren, und fixst es.
Mittelfristig: Du baust dir ein kleines Performance-Team auf.

Qualifikation

Du hast schon Growth-Experimente gefahren, die echt was bewegt haben – idealerweise im Start-up-/Scale-up-Umfeld
Hands-on-Erfahrung mit Performance Marketing und/oder Growth über mehrere Kanäle (Google Ads, SEO, LinkedIn etc.)
Du liebst Zahlen: sicher im Umgang mit Analytics/Tracking (GA4, GTM o. Ä.), datengetriebene Entscheidungen sind für dich Standard
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Sicherer Umgang mit Automatisierungs-Tools (Make, Zapier o.ä.)
Erfahrung mit Lead-Generation-Plattformen (LinkedIn etc.)

Nice to have

Erfahrung mit CRM (HubSpot) und Automatisierung (Make, Zapier o. Ä.)
SEO, SEa und GEO
Erste Erfahrung im Aufbau kleiner Teams
Hintergrund in Legal, FinTech oder SaaS

Benefits

Ein flexibles Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit, im Home Office zu arbeiten
Ein attraktives Gehalt mit Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und entsprechenden Aufstiegschancen
Geregelte Arbeitszeiten
Unterstützung durch ein erfahrenes Team

Du erkennst dich nicht in jedem einzelnen Punkt wieder? Bewirb dich trotzdem! Studien zeigen, dass sich insbesondere Frauen und unterrepräsentierte Gruppen oft nur dann bewerben, wenn sie 100 % der Anforderungen erfüllen. Bei uns zählt nicht der perfekte Lebenslauf, sondern deine Persönlichkeit und dein Wille, gemeinsam mit uns zu wachsen. Wir freuen uns auf dich.

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Posted: 2026-10-06

Operations & AI Analyst Intern (m/f/d) | Remote

Beglaubigt.de – Munich

Remote

Jetzt suchen wir eine:n Operations & AI Analyst (m/f/d). Du bist die Schnittstelle zwischen unseren Kund:innen, unseren AI-Tools und dem Team. Du löst Fälle, die feststecken, und sorgst dafür, dass unsere Prozesse jeden Tag ein Stück besser laufen.

Aufgaben

Du begleitest Kund:innen durch den Beglaubigungsprozess und löst Fälle, die feststecken.
Du arbeitest täglich mit AI, die live im Einsatz ist: Voice Agents, Sprachmodelle und Automatisierungspipelines. Du siehst, wo sie überzeugen, wo sie scheitern und warum, und gibst diese Erkenntnisse direkt ans Team weiter.
Du erkennst, wo AI unserem Operations-Team noch helfen kann, und bringst eigene Ideen ein.
Du verbesserst Prozesse, statt Probleme nur abzuarbeiten.

Wohin das führen kann

Wer hier gut ist, wächst in Richtung Operations, Customer Success oder Automation & AI und übernimmt schon während des Studiums mehr Verantwortung. Nach dem Abschluss hast du die Chance auf eine Festanstellung.

Qualifikation

Abschluss oder aktuelle Eingeschrieben in einer Top-Universität (z. B. HSG, WHU, TUM, LMU) ist ein Plus, aber kein Muss
Fließend Deutsch und Englisch
Du bist zuverlässig und strukturiert.
Du verwendest jeden Tag selbst AI-Tools, um deine Arbeit schneller zu erledigen.
Du bist echt neugierig auf AI und willst verstehen, wie die Systeme funktionieren, nicht nur Prompts reinwerfen.

Benefits

AI im echten Einsatz: Du siehst täglich, was funktioniert und was nicht.
Kurze Wege: Dein Feedback landet direkt bei den Gründern, ohne Umwege.
Früh dabei: YC-backed, stark wachsend und noch klein genug, dass dein Beitrag zählt.
Echte Verantwortung: Du hast vom ersten Tag an einen klaren Bereich.
Geregelte Arbeitszeiten
Unterstützung durch ein erfahrenes Team

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Posted: 2026-10-06

Founders Associate (m/w/d)

ms gartenreich GmbH – Meerbusch

Bei uns gibt es mehr zu tun als Hände. Wir geben dir Einblick und Verantwortung ab Tag eins, du findest die Lösungen und setzt sie um.

Meerbusch, überwiegend vor Ort mit Flexibilität · unbefristet · Vollzeit · ab sofort

Hier fängt gerade etwas an, und du kannst von Anfang an dabei sein. Du baust mit an Orten, an denen du selbst gern wärst. Hier macht deine Arbeit einen Unterschied, den man sieht, und gute Arbeit wird bei uns anerkannt und bezahlt. Jeder Monat bringt dich ein Stück weiter, mit Menschen, die du magst. Wie groß das wird, liegt an uns.

Worum es geht

Wir sind acht Leute und betreiben Anlagen im Bergischen Land, auf denen rund 350 Menschen ein kleines Haus haben. Gerade bauen wir daneben etwas Neues auf: ein anderes Produkt, neue Orte, eine neue Marke.

Das Problem dabei ist sehr konkret. Der Geschäftsführer verbringt seine Tage mit Betriebskostenfragen und Pächterfällen, statt an dem zu arbeiten, was uns nach vorne bringt. Und unsere beiden Kolleginnen in Verwaltung und Buchhaltung sind die einzigen Menschen für ihre Themen.

Genau da kommst du rein. Nicht als Aushilfe, sondern als der Mensch, der Dinge übernimmt und dann selbst besser macht.

Was du machst

Dein erstes großes Projekt suchst du dir selbst aus. In den ersten zwei Wochen wählst du aus sechs Themen, die uns alle weiterbringen: unser selbst gebautes Verwaltungssystem mit Lovable oder etwas Besserem weiterentwickeln, die Betriebskostenabrechnung durch KI automatisieren, unsere Finanzen strukturieren und auf Optimierungsbedarf analysieren, eine Vertriebspipeline aufsetzen, Abläufe verbessern oder unseren Vermarktungsauftritt bauen. Was nach sechs Monaten fertig sein soll, legen wir gemeinsam fest.

Daneben hältst du den Alltag am Laufen und unterstützt den Geschäftsführer bei unterschiedlichen Projekten. Du wirst seine rechte Hand: Du bereitest Entscheidungen vor, rechnest durch, baust Übersichten wie unser Finanz-Dashboard und die Cashflow-Planung aus, stellst Unterlagen zusammen, fasst nach und bringst Dinge zu Ende, die sonst liegen bleiben.

Und du lernst die ganze Firma kennen. Du arbeitest dich so weit in Verwaltung und Buchhaltung ein, dass du unsere Kolleginnen vertreten kannst, wenn sie im Urlaub sind oder ausfallen. Heute gibt es bei uns für keine Aufgabe eine zweite Person. Und wo du siehst, dass ihnen etwas die Arbeit leichter machen würde, zeigst du es ihnen.

Außerdem hältst du unserer Kollegin oder unserem Kollegen für die Standorte den Rücken frei. Diese Rolle besetzen wir gerade neu: Sie gestaltet unsere Anlagen, richtet Häuser her und verkauft sie. Damit das draußen stattfinden kann, übernimmst du, was daran im Büro anfällt: Termine, Unterlagen, Behördenwege, Nachfassen.

Und die Website gehört dir. Aufbau, Inhalte, Pflege, Weiterentwicklung. Wie die Marke aussieht und klingt, entscheiden wir. Sichtbar machen wirst du sie.

KI ist dabei dein Werkzeug, nicht dein Bonus. Wir arbeiten damit, wo es geht, und erwarten von dir dasselbe.

Und ja, es gibt auch Bürobedarf zu bestellen und die Weihnachtsfeier zu organisieren. Bei acht Leuten macht das jeder mal. Es ist nicht der Kern der Stelle, aber es kommt vor, und wir sagen es lieber vorher.

Was du nicht machst

Bankgespräche führen, Markenentscheidungen treffen, Zahlungen freigeben. Das bleibt im ersten Jahr bei der Geschäftsführung. Vorbereiten und mitdenken wirst du überall.

Wer du bist

Uns interessiert weniger, was du schon gemacht hast, als wie du bist. Ein Studium hilft, ein bestimmtes ist nicht nötig, Berufserfahrung ist kein Kriterium.

Was zählt: Du bist neugierig und lernst schnell. Du kannst mit Technik und mit KI umgehen oder willst es dringend lernen. Du kannst mit Zahlen umgehen und einen Finanzplan lesen, oder du willst es lernen. Du willst verstehen, wie die Finanzen eines Unternehmens wirklich aussehen, und du glaubst keiner Zahl, die du nicht geprüft hast. Du machst Dinge fertig. Du hörst zu und lässt dir etwas sagen, ohne dich klein zu machen. Du sagst Hallo und Tschüss und scheust dich nicht, bei Bedarf auch mal das Telefon in die Hand zu nehmen, um etwas vorwärtszubringen.

Was du bekommst

Einblick in alles. Zahlen, Verträge, Strategie, Personal. Du sitzt neben dem Geschäftsführer und siehst, wie Entscheidungen zustande kommen. Das bekommst du in einem Konzern nach fünf Jahren nicht.

Verantwortung schneller, als dir lieb ist. Bei acht Leuten gibt es keine Warteschleife. Was du kannst, machst du.

Jemanden, der dich coacht. Du wirst nicht ins kalte Wasser geworfen und dann alleingelassen. Wir nehmen uns Zeit, und wir sagen dir ehrlich, was gut läuft und was nicht.

Eine Rolle, die mit dir wächst. Wir wissen heute nicht genau, wo du in zwei Jahren stehst. Das hängt davon ab, was du dir holst.

Wie wir arbeiten

Wir reden Klartext, auch wenn es unangenehm ist. Widerspruch mit Begründung ist willkommen, besonders gegenüber der Geschäftsführung. Wir arbeiten lieber pragmatisch als perfekt. Fehler sind in Ordnung, solange man sie ausspricht und daraus lernt.

Bewerbung

Kein Anschreiben. Und bitte keine Bewerbung, die eine KI für dich geschrieben hat. Wir wollen dich kennenlernen, nicht ein Sprachmodell. Dass du mit KI umgehen kannst, ist uns wichtig, aber im Job und nicht in der Bewerbung.

Schick uns stattdessen:

Eine Sprachnachricht, etwa eine Minute. Erzähl uns von etwas, das du selbst aufgebaut oder organisiert hast, und sag uns, was wir sonst über dich wissen sollten. Einmal einsprechen reicht, wir erwarten kein Tonstudio.

Dazu deinen Lebenslauf, deine Gehaltsvorstellung und einen Satz dazu, wann du könntest.

Bewerben Sie sich mit dem Button auf dieser Seite.

Wir antworten auf jede Bewerbung. Danach sprechen wir per Video. Wenn es passt, bekommst du eine Aufgabe für zu Hause, und danach lernst du uns in Meerbusch kennen, mit einer zweiten Aufgabe vor Ort.

Wie wir mit deinen Daten umgehen und wie wir KI einsetzen: https://ms-gartenreich.de/bewerbung-datenschutz/

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Posted: 2026-10-06

Praktikum im Online-Marketing / Marketing / Content Creator

SEOMATIK GmbH – Herford

Die SEOMATIK GmbH ist eine der führenden Online-Marketing-Agenturen in Europa.

Als Full-Service-Agentur in der digitalen Vermarktung von Produkten und Websites liegen unsere Kernkompetenzen in den Bereichen Suchmaschinenoptimierung (SEO), Suchmaschinenwerbung (SEA) und Social Media Marketing (SMM).

Aktuell bieten wir folgende Position:

Praktikum Online-Marketing / Marketing / Content Creator

Aufgaben

Website Content Creation
Social Media Marketing
Influencer Marketing
Search Engine Optimization
GEO Optimierung (AI/KI)
Funnel Optimierung
etc.

Qualifikation

Kreativität,
Aufgeschlossenheit,
Teamfähigkeit,
Motivation,
und HUMOR (sehr wichtig!) :)

Benefits

spannende Projekte,
grosses Lernpotential,
familiäre Athmosphäre,
offener Umgang,
Nebentätigkeit nach Abschluss Praktikum,
Zukunftschancen.

Wir freuen uns über Deine Bewerbung :)

LG Agnes Kmety

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Posted: 2026-10-06

Senior Product Manager

Nucs AI – Remote job

Remote

About Nucs AI

Nucs AI is revolutionizing cancer care through cutting-edge AI and medical imaging technology. Founded in 2024 by a multidisciplinary team of oncologists, AI researchers, and healthcare innovators, we’re tackling one of medicine’s most pressing challenges: the growing demand for accurate, timely cancer diagnostics in the face of rising scan volumes and limited radiologist capacity.

We sit at the intersection of diagnostics and treatment planning—building AI-powered tools at the convergence of medical imaging, radioligand therapy, and artificial intelligence. Starting with prostate cancer and expanding across oncology, we partner with world-leading medical institutions and pharmaceutical companies across the US, Europe, and Australia to bring precision oncology into everyday clinical practice.

Our mission is to enhance diagnostic precision and expand access to expert-level cancer care, improving patient outcomes worldwide. We’re venture-backed, early-stage, and building a team that blends deep clinical expertise with engineering intensity—moving with the rigor the medical field demands and the speed the problem deserves.

The Opportunity

Nucs AI is looking for a Senior Product Manager who thrives at the intersection of complex technology and specialized end-users. You will own critical parts of our product roadmap, translating deep clinical and technical requirements into clear product direction, then driving execution across data, engineering, regulatory, and commercial areas. This is not a role where you manage a feature backlog in isolation; you will be expected to build conviction around what we should build, why, and in what order, and to defend that thinking rigorously.

What You’ll Do

Product Development Support

Own the roadmap for one or more product lines (e.g., DeepPSMA, SelectPSMA, TrackPSMA), balancing clinical impact, technical feasibility, and business value.
Engage directly with clinicians, nuclear medicine physicians, and oncologists to deeply understand their workflows, pain points, and decision-making processes.
Translate ambiguous, technically complex problems into well-structured product requirements and clear success criteria.
Develop and articulate a clear product narrative: why this feature matters, who it serves, and how it connects to the broader platform vision.
Navigate the regulatory landscape (FDA, CE marking) as a stakeholder, you do not need to be a regulatory expert, but you must understand how regulatory requirements shape product decisions and timelines.

Cross-Functional Coordination

Drive cross-functional execution with engineering, AI/ML, clinical, regulatory, and commercial stakeholders, keeping a small team moving fast without sacrificing quality.
Contribute to go-to-market strategy, positioning, and customer enablement alongside commercial and clinical teams.

Analytics & Insights

Define and track meaningful product metrics; use data and user feedback to inform iteration and prioritization decisions.

What You Bring

3-6 years of product management experience in a B2B or technical environment building products for specialized, professional users (not purely consumer products).
Demonstrated ability to manage complex products where the user base has deep domain expertise, e.g., enterprise software, developer tools, scientific instruments, industrial platforms, or similar.
Strong conceptual and systems thinking. You can see the big picture, connect disparate inputs into a coherent product thesis, and reason about second-order effects. You don't just execute, you think.
Startup or high-growth experience. You have worked in an environment where speed, ambiguity, and wearing multiple hats were the norm, not the exception.
Excellent communication skills. You can write clearly, present a compelling argument, and facilitate productive discussions with both technical and non-technical stakeholders.
Comfort with technical depth. You do not need to write code, but you should be able to engage meaningfully with engineers and data scientists on architecture, data, and tradeoff discussions.
Intellectual curiosity and learning agility. You pick up new domains quickly and enjoy becoming a quasi-expert in areas you previously knew nothing about.
Fluency in English (native or professional proficiency required - C1 level or higher)

Bonus Points

Experience in healthcare, medtech, health-AI, or a regulated industry.
Familiarity with medical imaging, oncology workflows, or clinical decision support.
Experience working with AI/ML-driven products where model behavior shapes the user experience.
Exposure to FDA 510(k), De Novo, or CE marking processes for software as a medical device (SaMD).

Why Nucs AI

Mission with real impact – Your work directly improves how cancer patients are diagnosed and treated.
Ground-floor opportunity – Early-stage company, meaningful equity, and outsized influence on the direction we take.
World-class collaborators – Work alongside leading oncologists, nuclear medicine physicians, and AI researchers globally.
Massive market tailwinds – Radioligand therapy and AI-driven oncology are multi-billion dollar growth markets.
Autonomy and flexibility – Remote-first, flexible working. We hire great people and trust them to deliver.
Equity upside – Competitive equity package. We’re building something big and want you to share in it.

How to Apply

Submit your resume and a brief note on why this role and Nucs AI excite you.

Equal Opportunity

Nucs AI is an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all team members. All qualified applicants will receive consideration without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or veteran status.

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Posted: 2026-10-06

Bachelor's & Master's Thesis Opportunities - AI, Medical Imaging & Clinical Software

Nucs AI – Berlin, Berlin, Germany

About Us:
Nucs AI is an innovative MedTech startup, transforming the clinical management of prostate cancer through cutting-edge AI-powered software solutions. Our mission is to revolutionize healthcare by delivering impactful, user-friendly tools that support healthcare professionals in diagnosing, treating, and monitoring patients.

Why Join Us?

Contribute to Impactful Work: Be a part of a startup that is focused on making a real difference in the healthcare field.
Innovative Environment: Collaborate with a passionate team, exploring the latest technologies and ideas.
Real Clinical Impact: Work on tools used by physicians at leading medical centers.

About the Thesis Program:

We're open to Bachelor's and Master's students who want to build at the intersection of AI, software, medical imaging, and clinical oncology. We don't have fixed thesis topics on a shelf. We talk, understand your profile, and shape something meaningful together.

Possible directions:

Next-generation research interfaces with LLMs: tools that let clinicians query, summarize, and reason over multimodal medical data.
Front-end or back-end tools for medical imaging workflows: the software layer radiologists and nuclear medicine physicians actually use.
Deep learning for segmentation or classification: applied work on PSMA PET/CT, SSTR imaging, and related modalities, with real clinical datasets.

Who Should Apply?

Currently enrolled in a Bachelor's or Master's program in Computer Science, Biomedical Engineering, Medical Informatics, AI/ML, or a related field
Self-directed and able to drive a research or engineering question independently
Excited about applied clinical AI - prior exposure to medical imaging or oncology is a plus, not a requirement

What We Offer:

A dynamic, fast-paced startup environment
The potential to work on innovative projects in the MedTech space
Flexible work arrangements with a focus on collaboration and results

How to Apply:
If you are interested in joining our journey, submit your application and CV. While we may not have an immediate role for you, we will review your information and reach out when relevant opportunities arise.

Join Nucs AI and help shape the future of personalized cancer care!

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Posted: 2026-10-06

AI Video Editor

Jobgether – Germany

This position is listed on behalf of a partner company, who manages all applications and next steps. Our partner is looking for an AI Video Editor based in Germany.

This is a performance-driven creative role focused on producing high-volume, conversion-oriented video content for paid social campaigns.
Video editing is the primary focus, with static ad creation providing additional creative versatility and speed.
You’ll work across UGC-style videos, testimonials, product demos, founder-led content, and direct-response ads.
The role emphasizes rapid testing, strong hooks, compelling CTAs, and creative variations designed to improve performance.
You’ll use modern editing and AI-powered tools to accelerate ideation, scripting, production, and iteration.
Working closely with strategists and growth teams, you’ll turn raw assets and concepts into effective creative at scale.
The ideal candidate is fast, resourceful, coachable, and motivated by measurable results rather than aesthetics alone.

Accountabilities:

Edit short-form direct-response video ads for Meta, TikTok, and other paid social platforms, including UGC, testimonials, product demonstrations, and founder-led content.
Develop multiple creative variations by testing different hooks, angles, CTAs, messaging, layouts, and offers.
Write and adapt scripts and copy for video concepts with a strong focus on engagement and conversion.
Use editing platforms such as CapCut, Premiere, After Effects, and other relevant tools to produce high-quality creative efficiently.
Leverage AI tools such as ChatGPT, Runway, Pika, and Descript to accelerate ideation, scripting, editing, and production workflows.
Create high-converting static ad creatives for paid social campaigns using templates, creative systems, competitor inspiration, and swipe files.
Produce multiple static variations for testing, including different headlines, layouts, messaging, and offers.
Work closely with strategists and growth teams to execute creative concepts and respond quickly to performance feedback.
Source, organize, and manage creative assets such as UGC, stock footage, hooks, B-roll, and other campaign materials.
Maintain a high-volume creative workflow while prioritizing effectiveness, consistency, and timely delivery.

Requirements:

2+ years of experience editing direct-response video ads for direct-to-consumer brands.
Strong portfolio demonstrating successful paid social video advertising.
Solid experience creating static advertisements for Meta and other paid social platforms.
Proficiency with an editing tool such as CapCut, Premiere, and/or After Effects.
Working knowledge of Photoshop.
Strong understanding of performance marketing principles, including hooks, CTAs, creative angles, conversion, and testing.
Experience writing or adapting copy for advertising creatives.
Familiarity with AI-powered creative and productivity tools such as ChatGPT, Runway, Pika, or similar platforms.
Ability to work quickly, manage multiple projects, and consistently deliver several creative assets per week.
Strong English communication skills.
Motion graphics experience is a plus.
Familiarity with Creative OS, Foreplay, Butter, AdCreative.ai, or similar creative platforms is a plus.
Understanding of marketing funnels, offers, and paid social strategy is a plus.
Performance-oriented mindset with a focus on measurable results rather than aesthetics alone.
Resourcefulness, adaptability, coachability, ownership, and reliability in a fast-paced creative environment.

Benefits:

Full-time remote opportunity.
High-output creative environment with frequent testing and iteration.
Opportunity to work across both video and static paid social advertising.
Exposure to AI-powered creative workflows and modern production tools.
Opportunity to develop performance marketing and direct-response creative expertise.
Collaborative work with strategists and growth professionals.
Flexible choice of editing tools and creative workflows.

How Jobgether works: We use an AI-powered matching process to ensure your application is reviewed quickly, objectively, and fairly against the role's core requirements. Our system identifies the top-fitting candidates, and this shortlist is then shared directly with the hiring company. The final decision and next steps (interviews, assessments) are managed by their internal team. We appreciate your interest and wish you the best! Why Apply Through Jobgether? Data Privacy Notice: By submitting your application, you acknowledge that Jobgether will process your personal data to evaluate your candidacy and share relevant information with the hiring employer. This processing is based on legitimate interest and pre-contractual measures under applicable data protection laws (including GDPR). You may exercise your rights (access, rectification, erasure, objection) at any time. #LI-CL1

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Posted: 2026-10-06

Werkstudent Marketing (m/w/d)

Membrain – München - Neubiberg

Ihre Aufgaben

Einblick in den gesamten B2B-Marketing-Mix eines Tech-Unternehmens – von Performance-Marketing und Content über Events bis hin zum CRM. Eine strukturierte Einarbeitung und eine feste Ansprechperson ermöglichen einen umfassenden Einblick in die Vermarktung erklärungsbedürftiger Produkte für Fachzielgruppen. Dabei besteht die Möglichkeit, wertvolle Praxiserfahrung zu sammeln und schrittweise eigene Aufgaben und Teilprojekte zu übernehmen. Zu den Aufgaben gehören u. a.:

Planung, Organisation und Durchführung von Kommunikationskampagnen für Messen, Events und Webinare – von der ersten Idee bis zum Follow-up
Konzeption und Umsetzung von Online-Marketing- und Social-Media-Kampagnen
Erstellung und Pflege zielgruppengerechter Inhalte u. a. für Website, LinkedIn, Instagram und Newsletter
Unterstützung im Leadmanagement, insbesondere bei der Pflege und Strukturierung von Leads im CRM
Analyse, Auswertung und Aufbereitung relevanter KPIs, z. B. aus Google Ads, Online-Marketing-Aktivitäten und Webinaren
Erstellung von Reportings zur Bewertung und Optimierung der Marketingaktivitäten

Ihr Profil

Eingeschriebener Student (m/w/d) im Bereich Marketing, Kommunikationswissenschaften, BWL oder einem vergleichbaren Studiengang mit Interesse an B2B-Marketing
Erste praktische Erfahrungen, z. B. durch ein Praktikum oder eine Werkstudententätigkeit, sind von Vorteil
Wünschenswert, aber kein Muss: Erste Erfahrungen mit Content-Management-Systemen wie TYPO3 oder WordPress sowie mit Google Ads, Canva oder KI-Tools für die Erstellung von Texten und Bildern
Hohe Eigeninitiative, eine strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise sowie eine schnelle Auffassungsgabe
Verfügbarkeit von 15–20 Stunden pro Woche
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Das bieten wir

Flexible Arbeitszeiten, damit Studium und Job optimal zusammenpassen
Wir übernehmen das MVG-Ermäßigungsticket (bis zu 50 € monatlich)
Offene, internationale Arbeitsatmosphäre mit Raum für eigene Ideen und echte Mitgestaltung – in einem Unternehmen, das flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine Duz-Kultur lebt
Moderner Arbeitsplatz mitten im Innovations-Hotspot mit Ruhe- und Fokusräumen trifft auf ein weites, grünes Außengelände für entspannte Pausen*
Top-Erreichbarkeit dank S-Bahn-Nähe, guter Autobahnanbindung und kostenloser Mitarbeiterparkplätze sowie Fahrradstellplätzen und Duschen für Radpendelnde*
Rundum gut versorgt: Moderne Team-Küche und Lounge-Bereich mit kostenlosen Heiß- und Kaltgetränken, frischem Obst und Zugang zu vielfältiger Gastronomie auf dem Campus. Zusätzlich haben wir einen Fitness- und Game Room, attraktive Corporate Benefits und regelmäßige Events für Mitarbeitende*

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir haben einen unkomplizierten Bewerbungsprozess: Gerne können Sie auf ein Anschreiben verzichten und uns zunächst nur Ihren Lebenslauf einreichen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Jacqueline Müller
Personalreferentin
Tel.: +49 89 520 368 41

* standortabhängige Verfügbarkeit

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Posted: 2026-10-06

Senior Finanzbuchhalter / Bilanzbuchhalter (m/w/d)

pmX Group – Stuttgart

Deine Aufgaben

Bearbeitung und Koordination der laufenden Finanzbuchhaltung für Stuttgart, Burscheid und Waiblingen
Durchführung der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung
Abstimmung und Pflege von Konten und Buchungen
Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB
Durchführung konzerninterner Abstimmungen
Bearbeitung von Debitoren, Kreditoren, Sachkonten und Anlagen
Abwicklung des Zahlungsverkehrs und Mahnwesens
Betreuung interner Fachbereiche sowie von Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung
Vereinheitlichung, Dokumentation und Digitalisierung von Buchhaltungsprozessen
Übernahme zusätzlicher Fachthemen und Finanzprojekte

Dein Profil

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen
Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung und in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung
Weiterbildung zum Finanzbuchhalter oder Bilanzbuchhalter von Vorteil
Sehr gute Excel-Kenntnisse
Erfahrung mit ERP- oder Buchhaltungssystemen
Sicherer Umgang mit komplexen buchhalterischen Sachverhalten
Eigenständige und sorgfältige Bearbeitung von Finanzthemen
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

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Posted: 2026-10-06

Projektleiter Prozessoptimierung & Supply Chain (m/w/d)

pmX Group – Jena

Deine Aufgaben

Optimierung und Standardisierung von Verpackungs- und Bereitstellungsprozessen
Analyse von Schwachstellen, Fehlerursachen, Engpässen und Terminabweichungen
Digitalisierung und Automatisierung der Prozesssteuerung
Weiterentwicklung SAP-basierter Steuerungskonzepte und Ablösung manueller Lösungen
Verkürzung von Durchlaufzeiten und Steigerung der operativen Effizienz
Umsetzung von Korrektur-, Präventions- und Verbesserungsmaßnahmen
Verbesserung von Prozessstabilität, Liefertreue und Qualität
Einführung von Qualitätsstandards, Kennzahlen sowie Kontroll- und Monitoringprozessen

Dein Profil

Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Produktionstechnik, Logistik, Betriebswirtschaft oder vergleichbar
Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement und in der Leitung komplexer Veränderungsprojekte
Fundierte Kenntnisse in Produktion, Supply Chain Management, Logistik oder Verpackungsprozessen
Erfahrung mit SAP-Prozessen und digitalen Prozesslösungen
Kenntnisse in Lean Management, KVP, Six Sigma oder vergleichbaren Methoden
Sehr gute Deutschkenntnisse

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Posted: 2026-10-06

(Senior) Expert Procurement Electronics (m/f/d)

Huz – München

Position

You have extensive experience in procuring electronic components and assemblies, a deep market understanding of global electronics supply chains, and expertise in optimizing electronics categories? You are ready for the next step in your career and want to generate measurable added value for our clients in procurement?

Then we have exactly the right role for you:

(SENIOR) EXPERT PROCUREMENT ELECTRONICS
Start anytime, permanent position, often at our clients during the week, and typically on Fridays at our offices in Munich, Cologne, or Hamburg.

Your mission

You assess current supply risks and vulnerabilities in critical electronics categories
With your understanding of complex supply chains, you create transparency beyond Tier 1 suppliers and identify relevant Tier N dependencies
You support the safeguarding of supply continuity by developing and implementing concrete measures, and you contribute your expertise effectively in critical negotiations and supplier situations
You identify, evaluate, and introduce alternative sourcing strategies and suitable supplier options
You continuously monitor market developments in the semiconductor and electronics environment and derive relevant implications for the supply situation
To strengthen supply chain resilience and risk management, you define a clear roadmap and actively share your knowledge and proven best practices with the existing procurement team

Your profile

A completed master’s degree from a renowned university, ideally in electrical engineering, industrial engineering, or business administration
Several years of experience in electronics procurement or semiconductor sourcing
In-depth market knowledge in semiconductors, electronic components, EMS, PCBAs, and control units
Proven success in managing shortages
Experience with allocation situations and supply disruptions
A strong understanding of Tier N transparency and supply chain risk management
Experience in industrial manufacturing, the automotive industry, or comparable sectors
The ability to combine strategic analysis with implementation-oriented execution
Creative problem-solving skills
A strong proficiency in German and English rounds off your profile
Please apply even if you do not meet all the requirements. You can learn many things on the job with us

What do we offer you?

Varied tasks with a high level of responsibility
Continuous development opportunities
Mentoring program
A familiar and friendly working atmosphere
Employee events and company retreats twice a year
Company car and additional mobility offers
Great central offices in Munich, Cologne, and Hamburg
Company-wide Friday breakfast meeting
Drinks, fruit, and yogurts in the office
Employee participation model
Company pension plan
Company laptop and company phone
Sports offerings

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Posted: 2026-10-06

Senior SAP Consultant Migration & SDT (m/w/d)

Gambit – Deutschland

Deine Aufgaben

Du planst und steuerst Lean Selective Data Transition (SDT) Projekte im SAP S/4HANA-Umfeld.
Du entwickelst Migrationsstrategien und definierst den Umfang der zu migrierenden Daten und Objekte.
Du konzipierst und begleitest Datenmigrationen mit SAP-Standardwerkzeugen wie dem SAP Migration Cockpit.
Du planst und koordinierst die Überleitung von Stamm-, Bewegungs- und historischen Daten sowie Business Partnern.
Du verantwortest Testmigrationen, Datenvalidierungen und Reconciliation-Prozesse.
Du begleitest Cutover, Go-live und Hypercare-Phasen und sorgst für einen reibungslosen Übergang.

Dein Profil

Mehrjährige Erfahrung in SAP-Datenmigrationsprojekten und SAP S/4HANA-Transformationen
Kenntnisse in Lean Selective Data Transition (SDT) oder vergleichbaren Transformationsansätzen
Erfahrung mit dem SAP Migration Cockpit und Datenübernahmeprozessen
Gute Kenntnisse der SAP-Geschäftsprozesse, insbesondere in FI/CO, MM oder SD
Know-how in den Bereichen Business Partner, CVI, Datenqualität, Testing und Cutover
Strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations- und Beratungsfähigkeiten

Warum wir?

Was Du unter anderem von uns erwarten kannst:

Attraktives Gehalt und viele Zusatzleistungen
Sicherer Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken Unternehmen
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Option
Angenehme Arbeitsatmosphäre und gute Führungskultur (kaum messbare Mitarbeiterfluktuation)
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
Firmenwagen der Wahl (eigene E-Tankstelle auf dem Firmengelände)
Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
Diverse Sportangebote und wöchentliche Massage (zurzeit ausgesetzt wegen der Corona-Pandemie)
Moderne IT-Ausstattung, auch zur privaten Nutzung
Klimatisierte Büroräume mit höhenverstellbaren Tischen
Kostenfreie Getränke sowie kostenfreies Frühstück und Mittagessen in Bio-Qualität
Ganz besonders wichtig ist uns, dass unsere Mitarbeiter:innen unser Verständnis von Arbeit und Zusammenarbeit teilen. Denn Arbeit ist für uns mehr als nur ein Job, Zusammenarbeit mehr als nur ein Nebeneinander. Wir legen Wert auf einen respektvollen, wertschätzenden Umgang, Fairness und einen offenen Dialog.

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Posted: 2026-10-06

PR-Trainee Living & Design (m/w/d)

Haebmau – München

Beschreibung

Du hast Leidenschaft für Food-, Living- sowie Design-Themen und Lust auf Agenturleben? Du begeisterst dich für Trends & Medien und Kommunikation & Organisation macht dir Spaß? Du verfügst über Markenverständnis und hast in einer Agentur oder einem Unternehmen bereits erste Erfahrungen in der PR und im Influencer Marketing gesammelt?
Dann suchen wir dich für unsere Unit Living & Design in München als PR-Trainee (m/w/d).

Was sind deine Aufgaben?

Interne Organisation und Unterstützung des Teams bei allen Tätigkeiten – Tagesgeschäft, Projekte und Events in PR und Influencer Marketing
Support bei der Abwicklung von Kundenanfragen
Eigenständige Abwicklung von Influencer*innen- und Medienanfragen sowie der Aufbau und Pflege von Medien- und Influencer*innen-Kontakten
Erstellung und Gestaltung von Pressetexten, Pressaussendungen und Mailings Eigenständige Erstellung von Reportings zur Erfolgsmessung und Analyse von PR-Maßnahmen
Organisation und Durchführung kleinerer Projekte
Einholung von Angeboten, Erstellung von Briefings sowie Recherche von externen Dienstleistern

Was wir von dir erwarten

Abgeschlossenes Studium und erste Berufserfahrung in der Kommunikation
Große Affinität zu Food-, Living- und Design-Themen
Ausgeprägtes Interesse an Trends, Medien und Influencer*innen
Eigeninitiative, Selbständigkeit, präzises Arbeiten, Zeitmanagement und sehr gute Kommunikationsfähigkeit
Ausgeprägtes Teamgefühl und Verantwortungsbewusstsein
Innovatives und kreatives Denken
Gutes Gefühl für Sprache und Visualität, verhandlungssichere Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift

Was wir dir bieten

Professionell begleiteter Berufseinstieg durch unser Traineeprogramm (Mentor*in, Trainings, Teamtausch & Trainee-Community)
Spannende Marken, sowie ein großartiges Team motivierter Profis, die von und mit dir lernen wollen
Regelmäßiges, ehrliches, konstruktives Feedback – und ein vertrauensvolles Umfeld, in dem du dich aktiv einbringen kannst
Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten mit Remote Work, auch im Ausland
Bezuschussung deiner Urban Sports Club Mitgliedschaft
Vergütung 2.450€/Monat plus ÖPNV-Zuschuss

Kontakt

Wenn du vorab Fragen hast, melde dich gerne bei mir!

Elin Walter
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Posted: 2026-10-06

Praktikum Digital Design & Web (m/w/d) Webdesign | Kommunikationsdesign | Marketing mit Perspektive auf eine anschließende Werkstudententätigkeit

Hcsm Steuerberatung Gmbh – Wiesbaden

Profil

Studium ab dem 3. Fachsemester, z. B. Medieninformatik, Kommunikationsdesign, Mediendesign oder vergleichbar
Sehr gute Deutschkenntnisse (C1/C2) in Wort und Schrift für die fehlerfreie Erstellung von zielgruppenspezifischem Content.
erste Erfahrung in Web- und/oder Grafikdesign
Kenntnisse in Adobe Creative Cloud
Erfahrung mit WIX, Wordpress oder vergleichbaren Website-Systemen
Interesse an KI und neuen digitalen Tools
gutes Gespür für modernes Design und Nutzerfreundlichkeit
Lust, eigene Ideen einzubringen und Dinge auszuprobieren

Warum wir?

Wir suchen ausdrücklich jemanden, der längerfristig mit uns arbeiten möchte.
Du startest mit einem mindestens sechswöchigen Vollzeitpraktikum. Wenn es für beide Seiten passt, möchten wir die Zusammenarbeit anschließend als Werkstudententätigkeit parallel zu deinem Studium fortsetzen.
Klingt nach dir?
Dann schick uns deinen Lebenslauf und gerne auch Arbeitsproben, ein Portfolio, Websites, Designs oder Studienprojekte.
Uns interessiert nicht nur, was du studierst – sondern vor allem, was du daraus machst!

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Posted: 2026-10-06

Technical Product Owner – C++ SDK & ImFusion Suite

Imfusion – Munich

Your mission

We are looking for an experienced Technical Product Owner to take ownership of our C++ SDK, which forms the core of our software platform and serves as the foundation for the majority of our engineering work, products, and customer projects.

You will shape the product direction, roadmap, priorities, and release process while working closely with software engineers, our Lead Architect, product teams, and business stakeholders.

The role is designed to grow into functional and people leadership responsibility for engineers working on the C++ SDK and ImFusion Suite.

Your responsibilities

Own and continuously develop product vision, roadmap, backlog, and prioritization for our C++ SDK & ImFusion Suite
Align C++ SDK and ImFusion Suite roadmap with our wider company and platform strategy
Bring together requirements from customers, internal users, product teams, engineering, and management and translate them into clear priorities.
Coordinate development activities and releases across teams and components, ensuring that individual efforts contribute to a coherent product.
Manage timelines, dependencies, risks, capacity, and technical trade-offs.
Balance short-term delivery needs with technical quality and the long-term development of the product.
Drive resource planning, support team growth, and gradually take on functional and people leadership.

Who you are

You are a systems thinker who can understand a complex technical ecosystem, connect the individual pieces, and maintain sight of the bigger picture.
You combine genuine technical curiosity with a strong product mindset and a desire to create impact beyond implementation.
You bring clarity and structure to ambiguous situations without oversimplifying technical complexity.
You listen to different perspectives but are comfortable challenging assumptions, setting boundaries, and saying no when necessary—regardless of seniority or role.
You communicate confidently with engineers, scientists, product teams, customers, and management and build trust across these groups.
You take ownership, follow through, and proactively address risks and obstacles.
You lead through trust, constructive feedback, sound judgement, and a genuine interest in helping others grow.

Your profile

Several years of experience as a software engineer, giving you a solid understanding of programming and software development.
Subsequent experience owning or coordinating a technically complex software product, platform, or large-scale engineering initiative.
Experience developing roadmaps, managing requirements, setting priorities, and coordinating delivery across multiple teams and stakeholders.
Experience coordinating, mentoring, or enabling software engineers; previous formal leadership experience is a plus.
A strong understanding of APIs, software architecture, testing, technical debt, maintainability, versioning, and backwards compatibility.
Experience with capacity and resource planning, including translating roadmap needs into staffing or hiring requirements.
Hands-on experience adapting SDK requirements, architecture, and product roadmaps to advances in AI.

Nice to have

Experience with C++ development or ownership of a C++-based product or platform.
Experience with developer-facing products or SDKs.
A background in medical imaging, computer vision, or another technically complex software domain.
Ideally, you are based in Munich or the surrounding area and enjoy working regularly from our Munich office, allowing you to connect with key stakeholders in person.

Why us?

Shape foundational technologies used across our products and customer projects.
Work closely with experienced engineers, architects, and product teams.
Take on significant ownership and grow into functional and people leadership.
Work on challenging software at the intersection of medical imaging, computer vision, and AI.
Benefit from flexible working arrangements and a collaborative environment.

The stated salary range includes a discretionary, performance-based bonus.

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Posted: 2026-10-06

Research Engineer – Real-Time Imaging

Imfusion – Munich

Your mission

Your Mission

As a Research Engineer, you will work hands-on with our real-time medical imaging systems, with a particular focus on ultrasound and data streaming. You will contribute to the development, integration, and testing of solutions that connect our software with real imaging systems and hardware.

This role is ideal for someone who enjoys working close to the actual system: writing and debugging code, testing integrations directly on hardware, and solving technical challenges where software, imaging, and real-time data come together.

Your Responsibilities

Develop, integrate, and test software for real-time medical imaging and ultrasound applications.
Work hands-on with ultrasound systems, tracking devices and other imaging hardware in our Munich office.
Implement and troubleshoot real-time data and image streaming solutions.
Develop and debug C++ components for system and hardware integrations.
Test software directly on imaging systems and identify and resolve integration issues.
Collaborate closely with our engineers and research scientists on new imaging solutions.
Support the transfer of new methods and prototypes into robust, working software solutions.

Your profile

Required Application Documents

Please upload your Bachelor’s and Master’s transcripts of records under “Certificate”. Applications without the required transcripts cannot be considered. Please submit the transcripts showing your courses and grades, not your degree certificates.

Must-haves

Master’s degree in Computer Science, Medical Engineering, Robotics, or a related field
Strong hands-on programming skills, particularly in C++
Experience with real-time data/streaming and/or ultrasound/medical imaging
Based in or around Munich, or willing to relocate, with regular on-site presence
Comfortable testing and debugging directly on systems and hardware
Very good English skills

Nice-to-haves

Hands-on experience with ultrasound or other medical imaging systems
Experience with real-time image processing or hardware integration
Python skills
Background in applied research or R&D
German skills

Please note: This is not an entry-level position. We are looking for candidates with several years of relevant professional experience beyond internships, working student roles, or academic projects.
Why us?

Work on cutting-edge medical imaging technology with direct impact on real-world healthcare applications
A hands-on role combining software development, imaging systems, and hardware
The opportunity to work with ultrasound and real-time imaging technologies in a highly technical environment
Close collaboration with experienced engineers and research scientists
Plenty of ownership and room to contribute your own ideas
A growing, international team with an open and collaborative culture
Flexible working hours and a hybrid setup, combined with regular on-site work in our Munich office

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Posted: 2026-10-06

Research Engineer – Machine Learning & Medical Imaging

Imfusion – Munich

Your mission

As a Research Engineer, you will develop machine learning solutions for challenging medical imaging applications and help turn research ideas into robust, working software. You will contribute across the full machine learning workflow: from understanding the problem and working with medical imaging data to developing, evaluating, and integrating models.

This role is ideal for someone who combines a strong research mindset with an interest in programming and engineering and who is motivated by applying technology to meaningful healthcare challenges.

Your Responsibilities

Develop and evaluate machine learning solutions for medical imaging applications.
Contribute to customer projects by understanding and solving their technical and clinical challenges.
Translate research ideas and prototypes into robust, reusable and well crafted software solutions.
Work across the full machine learning workflow, including data preparation, model development, validation, and integration.
Communicate results and technical concepts clearly to internal and external stakeholders.

Your profile

Must-haves

PhD (or MSc degree with industry experience) in a related field, combined with a strong interest in software engineering
Strong machine learning skills and a solid understanding of the full machine learning workflow
Experience working with medical imaging data and applications
Good programming skills in Python
Experience with or willingness to learn C++
A motivated, proactive, team player and solution-oriented working style
Strong communication skills and an interest in collaborating with customers
Very good English skills

Nice-to-haves

Experience translating research prototypes into robust software
Experience working in customer-facing or interdisciplinary projects

We are hiring across the European Union. While this role can be performed remotely, being based in or around Munich and interested in regularly joining us in the office would be an advantage.

Why us?

Work on cutting-edge machine learning and medical imaging technologies with a direct impact on healthcare
Exciting projects combining applied research, software engineering, and real-world applications
Continuous learning and development, including conferences and professional training
Flexible working options within the EU and regular opportunities to connect with the team in Munich
Plenty of ownership and room to contribute your own ideas
An international, collaborative team with a strong focus on knowledge sharing

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Posted: 2026-10-06

Werkstudent (m/w/d) als Springer (m/w/d)

Ras Services Gmbh – Frankfurt am Main

Arbeiten bei RAS

Für unseren Standort Frankfurt am Main suchen wir ab sofort engagierte Werkstudenten (m/w/d) für einen flexiblen Einsatz an verschiedenen Bürostandorten mit bis zu 20 Stunden pro Woche.

Dabei erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben, unterschiedliche Teams und ein vielseitiger Arbeitsalltag.
Wir bieten

Attraktive Vergütung (14,50 € - 16,00 € brutto pro Stunde)
Strukturierte Einarbeitung
Fort- und Weiterbildungsangebote
Mitarbeiter Gratifikationen
20% Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Mitarbeiterrabatte
Werbeprämien für Mitarbeiterempfehlungen
30% Rabatt in unseren Restaurants ,,Brasserie Colette Tim Raue''

Ihre Aufgaben

Empfang, Begrüßung und Betreuung von MieterInnen, Gästen, Mitarbeitenden und KundIinnen
Annahme und Weiterleitung eingehender Telefonate
Koordination der Kommunikation zwischen EigentümerInnen, MieterIinnen, Gästen und relevanten Dienstleistern
Sicherstellung und Kontrolle unserer hohen Qualitätsstandards an den Empfängen
Flexible Unterstützung verschiedener Empfangsteams im Rahmen Ihrer Springertätigkeit

Ihr Profil

Erste Erfahrungen in einer Dienstleistungsbranche, z.B. Hotellerie, Flugbegleitung, Kundenbetreuung oder vergleichbar
Positive Ausstrahlung, Leidenschaft für den Servicegedanken
Sehr gute Umgangsformen, sicheres Auftreten und ein gepflegtes äußeres Erscheinungsbild
Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
Hohes Verantwortungsbewusstsein und Organisationsvermögen
Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
Einfaches Führungszeugnis zur Einstellung

Ihre Bewerbung

Bewerben Sie sich gleich online! Wir benötigen nur einen kurzen Lebenslauf.

Bei Fragen ist unser Recruiter, Dennis Eilenberger unter

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

#concierge #empfangsmitarbeiter #rezeptionist #doorman #springer #portier #hotellerie #service #gastronomie #teilzeit #werkstudent #Frankfurt am Main

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Posted: 2026-10-06

Junior Data Engineer & MarTech Specialist (Mobile Apps) (m/w/d)

Trg – Remote within Germany

About Us

Customlytics is the leading app marketing agency & consultancy in the DACH region. Our international team of professionals from more than 10 nationalities helps apps succeed and drives the professionalization of the app industry by working with every relevant app business in the market.

Can you imagine a world without apps? Neither can we!

You don't need a background in marketing to thrive here, f you have a passion for data structures, technical integration, and problem-solving, we will onboard you on the rest! As a Junior Data Engineer & MarTech Specialist, you will work at the intersection of data infrastructure and marketing technology. You will support the setup, maintenance, and monitoring of clients' mobile app marketing and tracking systems, helping ensure data quality across data pipelines, Mobile Measurement Partners (MMPs like Adjust and AppsFlyer), and campaign analytics platforms.

Your mission

Support the setup, maintenance, and monitoring of Mobile Measurement Partners (MMPs) such as Adjust and AppsFlyer, helping ensure accurate tracking and attribution functionality.
Help maintain and structure clients' product feeds, campaign datasets, and automated data pipelines, ensuring high data quality and reliability.
Assist in identifying and troubleshooting basic tracking, event collection, or data integration issues across mobile app campaigns.
Support the connection of marketing tools, ad platforms (Meta, Google, TikTok), and data sources to improve campaign visibility and reporting workflows.
Contribute to dashboard creation and visualization updates in tools such as Clarisights, Adverity, and Google Sheets to support data-driven decision-making.
Collaborate with senior team members, consultants, and client developers to understand technical requirements and support implementation tasks.

Your profile

Background: Background in data engineering, analytics engineering, or a related discipline, with an interest in marketing data, tracking systems, and campaign attribution.
Product Feeds: Basic understanding of product feed structures; experience with tools like ProductsUp is a plus.
Mobile Measurement Partners: Introductory knowledge of MMPs (Adjust, AppsFlyer); willingness to learn troubleshooting and tracking fundamentals.
Advertising Platforms: Familiarity with platforms such as Meta, Google, Apple Search Ads, or TikTok (hands-on experience is a plus).
Data & Reporting: experience working with Excel or Google Sheets; understanding of simple data handling and reporting.
Automation & AI Tools: Interest in tools such as ChatGPT, Make.com, or Google Sheets automation; no advanced experience required.
Analytical Mindset: Curious and detail-oriented, with a willingness to learn how data supports marketing decisions.
Communication & Collaboration: Able to communicate clearly, ask questions, and work effectively within a team.
Working Style: Structured, proactive, and eager to develop technical and analytical skills.
Languages: Fluent in English (spoken and written); German is a plus but not required.

Your Extra

Your Growth & Development: Access to certifications, 360° feedback, and salary progression. Real opportunities to grow together with your team and the company.
Remote Work: Work remotely for up to 90 days per year; anywhere in Germany or internationally.
Office Vibes in Friedrichshain: Snacks, drinks, height-adjustable desks, and focus rooms for deep, concentrated work.
Germany Ticket: We cover most of your public transport costs: good for the planet and your wallet.
Top-Notch Equipment: MacBook, noise-cancelling headphones, and all the tools you need to succeed.
Core Working Hours: Making collaboration easy and your schedule steady.
Corporate Benefits: Exclusive deals with popular online brands.
Support for Parents: Extra support for parents with preschool-aged children.
Team Culture & Events: From monthly activities to our big annual meetup in Berlin, we create space to celebrate, connect, and grow as a team.
German Language Courses: We support you with professional online German classes.
Referral Bonus: Whether new teammates or new clients, your recommendations pay off.

We're committed to diversity and equal opportunity for all, welcoming individuals of any gender, age, origin, religion, disability, or sexual orientation. If you're creative, problem-solving, and passionate about app marketing, we'd love to hear from you. Join us and be yourself in an atmosphere where diversity is celebrated and embraced.

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Posted: 2026-10-06

Data Engineer/ Database Manager (m/w/d), befristet auf 2 Jahre

Trg – Datalogue Hamburg

Deine Aufgaben

Das ist dein Beitrag:

In deiner Rolle als Data Engineer/ Database Manager bist du für den Aufbau, die Betreuung und die Weiterentwicklung moderner Dateninfrastrukturen verantwortlich und gestaltest unsere Datenlandschaft aktiv mit.
Du verantwortest die Datenakquise und -integration, z. B. aus bestehenden Kundensystemen sowie über definierte Schnittstellen, und entwickelst gemeinsam mit dem Team die dafür erforderlichen Konzepte.
In engem Austausch mit deinem Team, den Fachkolleginnen und Fachkollegen sowie unseren Nutzern konzipierst und entwickelst du neue Schnittstellen und sorgst für eine zuverlässige Integration unterschiedlicher Datenquellen.
Du gestaltest die konzeptionelle und technologische Weiterentwicklung unserer bestehenden Data-Warehouse- und BI-Systemumgebung mit.
Du stellst gemeinsam mit dem Team Datenqualität, Verfügbarkeit und eine effiziente Verarbeitung unserer Daten sicher und entwickelst bestehende Datenprozesse kontinuierlich weiter.
Du berätst bei analytischen Fragestellungen auf Grundlage der verfügbaren Daten und arbeitest dabei eng mit unseren Fachbereichen und Kundenteams zusammen.
Du wirkst bei der Umsetzung von Anforderungen von der Spezifikation über die Implementierung und das Testing bis zum Rollout mit und übernimmst eigenständig Verantwortung für deine Themen.
Du dokumentierst Datenstrukturen, Schnittstellen und Prozesse nachvollziehbar und unterstützt damit einen nachhaltigen Wissenstransfer im Team.
Du evaluierst neue Technologien und Lösungsansätze und bringst deine Ideen aktiv in die Weiterentwicklung unserer Systemlandschaft ein.
Im regelmäßigen Austausch mit deinen Teamkolleginnen und -kollegen teilst du dein Wissen und trägst dazu bei, Standards und Best Practices im Database Management weiterzuentwickeln.

Dein Profil

Das macht dich für uns relevant:

Du verfügst über einschlägige praktische Erfahrung im Data Engineering, Database Management, Business Intelligence oder einem vergleichbaren Umfeld und möchtest den nächsten Schritt nach einer Junior-Position gehen.
Du hast ein Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Data Science oder einer vergleichbaren Fachrichtung abgeschlossen oder verfügst über eine entsprechende Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung.
Du verfügst über gute Kenntnisse in SQL und Datenmodellierung und hast praktische Erfahrung im Umgang mit relationalen Datenbanken. Kenntnisse in PostgreSQL, PL/SQL, PHP und Python sind von Vorteil.
Idealerweise bringst du bereits Erfahrung mit ETL-/ELT-Prozessen, Data Warehouses, Schnittstellen und der Integration unterschiedlicher Datenquellen mit.
Du besitzt ein gutes technisches Verständnis und kannst gleichzeitig fachliche und betriebswirtschaftliche Anforderungen nachvollziehen und in geeignete Datenlösungen übersetzen.
Du arbeitest selbstständig und strukturiert, stimmst dich aber ebenso selbstverständlich mit deinem Team und anderen Fachbereichen ab.
Du verfügst über fließende Deutschkenntnisse und sichere Englischkenntnisse.

Du legst für dich persönlich Wert auf:

Ownership – Du übernimmst Verantwortung für deine Themen, bringst eigene Ideen ein und treibst Aufgaben proaktiv voran.
Lösungsorientierung – Du analysierst Herausforderungen strukturiert und entwickelst pragmatische und nachhaltige Lösungen.
Teamwork – Du arbeitest gerne interdisziplinär und teilst dein Wissen aktiv mit deinen Kolleginnen und Kollegen.
Kommunikation – Du kannst technische Zusammenhänge verständlich vermitteln und kommunizierst sicher mit technischen wie auch fachfremden Ansprechpartnern.
Motivation – Du begeisterst dich für Daten, Business Intelligence und neue Technologien und hast Freude daran, aus Daten verlässliche Grundlagen für Entscheidungen zu schaffen.

Dein Extra

Das bieten wir dir:

Einen großartigen Teamspirit und spannende Aufgaben in einem innovativen Zukunftsmarkt und einer Kultur der Verantwortung, Teamworks und Ehrlichkeit.
Auch Work from Anywhere kann bei uns möglich gemacht werden.
Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Tage, kostenlose Getränke, Activity-Raum mit Kicker und anderen Spielen sowie regelmäßige Team-Events.
Einsatz aktueller Soft- und Hardware als auch Nutzung innovativer Cloud-Services.
Einblick und Arbeit mit vielfältigen Daten aus verschiedenen Phasen des Data Lifecycles.
Tatsächliche Gestaltungsmöglichkeiten durch das Einbringen deiner eigenen Ideen und Erfahrungen zur innovativen Weiterentwicklung des DATALOGUE Teams.
Eine zentrale Lage und moderne Büros direkt am Gänsemarkt, verkehrsgünstig zu erreichen.
Intensive Begleitung und qualifiziertes Feedback im Rahmen des DATALOGUE Entwicklungsprogramms gepaart mit einer offenen Feedbackkultur über alle Ebenen, durch die du gezielt in deiner persönlichen Entwicklung unterstützt wirst.
Eine Kooperation mit Urban Sports Club, Jobrad sowie weiteren Partnern zu attraktiven Firmenkonditionen, damit du fit für den Job bleibst.

Rahmenbedingungen: Die Position ist auf zwei Jahre befristet.

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Posted: 2026-10-06

Working Student

Novaspace – Munich, Germany

Novaspace is seeking a Working Student to join our Munich office, supporting our team across a diverse range of consulting, innovation advisory and business activities in the space sector.

Our team in Munich advises clients across industry, government and the wider space ecosystem. Our work spans market assessment, strategy and business planning, policy development, due diligence and M&A, innovation advisory, technology strategy & foresight, space solutions enablement, and community outreach and training.

As a Working Student, you will work alongside our consultants and contribute to client projects as well as internal activities. Depending on your interests, skills and project needs, you will gain hands-on exposure to different types of assignments and stakeholders across the European and international space ecosystem.

Your tasks may include

Conducting desktop research and qualitative and quantitative analysis on markets, technologies, companies, policies and innovation ecosystems

Supporting innovation advisory activities, including research on start-ups and emerging technologies, ecosystem and stakeholder mapping, and analysis of innovation programmes and initiatives

Contributing to market assessments, strategy projects, policy studies, technology foresight and due diligence assignments

Supporting the preparation and delivery of workshops, stakeholder engagements, training sessions and community activities

Preparing presentations, reports, briefing materials and other client deliverables

Gathering, structuring and synthesising information and translating findings into clear insights

Supporting project coordination and communication with clients, partners and other stakeholders

Contributing to internal initiatives and the development of our consulting and innovation activities

Supporting selected administrative, organisational and financial processes that help our Munich office run effectively
The exact mix of responsibilities will vary depending on ongoing projects and your background, giving you the opportunity to gain exposure to different areas of our business.

We offer

Hands-on experience in management consulting and innovation advisory within the space sector

Exposure to a broad range of topics spanning business, policy, technology and innovation

The opportunity to develop your research, analytical, communication and consulting skills alongside experienced colleagues

An international and collaborative working environment in an attractive area of downtown Munich

Intellectual challenges combined with work-life balance and limited travel

Exposure to clients and stakeholders across industry, government, research and the entrepreneurial ecosystem

The opportunity to build a unique professional network across the European and international space sector

Desired skills & experience

We are interested in candidates from a broad range of academic backgrounds who are curious about the space sector and eager to learn. You do not need to be a space expert when you join us.

Ideally, you bring:

Current enrolment at a university or higher education institution

A strong academic record and intellectual curiosity

Fluency in English

Strong analytical and problem-solving skills, with an interest in qualitative and/or quantitative analysis

Clear written and verbal communication skills and the ability to present information in a structured way

An interest in business, technology, policy, entrepreneurship and/or innovation

The ability to learn quickly, take ownership of tasks and work in a structured and reliable manner

The ability to work independently while collaborating effectively in an international team

Curiosity, initiative and a willingness to contribute across different types of projects and activities

Any of the following would be a plus

We do not expect candidates to bring experience in all of these areas. Relevant interests or experience could include:

Space business, Earth observation, satellite navigation, space applications or other areas of the space economy

Innovation, entrepreneurship, start-ups, technology transfer or innovation ecosystems

Strategy, market research, economics, finance or investment

Public policy, government programmes or international organisations

Technology strategy, emerging technologies or foresight

Engineering, natural sciences, economics, business, public policy or another relevant academic field

Experience organising or supporting workshops, events, training or stakeholder engagement

Working proficiency in German, French, Spanish, or another European language

About Novaspace Novaspace is the global leading consulting firm in the space sector. With a robust 40-year legacy of expertise in guiding private companies and government entities through strategic decisionmaking processes, Novaspace offers end-to-end consulting services, from project strategy definition to implementation, providing data-led perspectives on critical issues. Our mission is to empower clients with strategic and technical insights, enabling them to navigate and seize new opportunities within the rapidly evolving space sector. As a privately owned and fully independent organization, Novaspace presents an expanded portfolio of services, featuring combined expertise in management and technology consulting, top-tier executive summits, and market intelligence. Trusted by 1,200 clients in over 60 countries, Novaspace has offices strategically located in Brussels, Montreal, Munich, Paris, Singapore, Sydney, Tokyo, Toulouse, and Washington D.C. Working at Novaspace will give you the opportunity to boost your career in the space/consulting industry where our role is to support the decision-makers by providing them the highest quality support in everything we do: consulting, market intelligence, training and summits. Only Applications containing a Motivation Letter and a CV in English will be considered.

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Posted: 2026-10-06

Go To Market Lead, DACH

Gigs – Berlin

<div class="content-intro"><h2>About Gigs</h2> At Gigs, we're building the operating system for mobile services—a platform that lets tech companies embed global connectivity into their products effortlessly. Just as Stripe lets any business add a payment button in seconds, Gigs empowers platforms to weave in connectivity—bridging the traditional world of telecom with modern tech. From fintechs launching mobile services to HR platforms offering work phone plans, we automate provisioning and remove telecom complexity. Our team of around 150 people across the US and Europe, backed by nearly $100 million in funding from Ribbit Capital, Google, and Y Combinator. As one of the fastest-growing tech companies, bringing together early-stage engineers, product builders, and business athletes from companies like Stripe, Airbnb, and Shopify. We’re tackling deep technical and regulatory challenges to make connectivity truly seamless. If you’re driven by curiosity, creativity, and the chance to shape the future of telecom, we’d love to hear from you. <h2>Things We Care About</h2> We are building in a highly complex space and tackling a massive problem. We want people who lean in when things get hard. <ul> <li>Speed. We move and we ship. We set bold deadlines and treat every week like it matters.</li> <li>Ownership. If you see something broken, fix it. We don't wait for permission.</li> <li>Customer Obsession. Our customers' product is our product.</li> <li>Ambiguity. We're building frontier technology in a complex domain. You'll need sound judgement and good instincts to make decisions without complete information.</li> <li>First principles. We don't ask how things have been done before. We ask why they were done that way at all.</li> </ul></div><h2>The Role</h2> DACH is one of the most exciting European markets for Gigs. With world-class fintech infrastructure, highly digitised economies, strong telecom ecosystems, and some of Europe’s most sophisticated B2B buyers, the region is a natural fit for what we’re building. We’re looking for a Go to Market (GTM) Lead to own our DACH strategy and execution end-to-end - from landing lighthouse customers and building operator partnerships to setting up and growing a high-performance regional team.   Salary range: €125,000 - €150,000 basic salary + sales commission plan.  (The final offer depends on your background, skills, and how you perform through the process. We're open to considering outlier candidates, which may result in an adjustment to the scope and compensation)    <div class="content-conclusion"><h2>Work At Gigs</h2> At Gigs, we value in-person collaboration. We believe the best ideas, decisions, and relationships are built when teams spend meaningful time together, and our culture is designed around that belief. We support flexibility where it makes sense. Some focused work can be done remotely, and not every role or week looks the same. You should expect regular time in one of our hubs, as well as occasional travel for team workshops, customer meetings, and Gigs Republic, our bi-annual company off-site. Our offices are designed to feel like home-inspired workspaces, with plants, thoughtful tools, and small, tight-knit teams that make collaboration feel natural, energizing, and effective. <h2>What We Offer</h2> At Gigs, we believe in rewarding excellence. We offer competitive compensation and stock options because we see you as a true partner in our growth. We also provide stipends for your home office or work setup, a budget for learning and development to fuel your career, and of course, a free phone and international data plan Want to learn more about our benefits, hubs, and what it’s like to work at Gigs? Check out our <a href="https://gigs.com/careers">Careers</a> page.</div>

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Posted: 2026-10-06

Director, Key Accounts

Neara – Berlin

Imagine having the power to stress-test an entire power grid against a hurricane or thunderstorm before the clouds even gather. That is the reality we are creating at Neara.

We use advanced machine learning to create engineering-grade, physics enabled digital twins of electricity grids across four continents, this helps asset owners understand their biggest challenges and bring the most viable solutions to life across millions of kilometres of infrastructure.

By simulating extreme weather and structural stress at a network-wide scale, we empower the world’s largest utilities to pinpoint risks, optimise investments and build a more resilient global energy future.

Our team is a collection of brilliant minds who are fanatical about making a tangible difference in the real world, utilising AI and machine learning to accelerate everything from data classification to complex scenario analysis. We have built a special culture where innovation thrives because everyone owns the mission and we need smart, creative people to help us scale this impact to every corner of the globe.

Director, Key Accounts

We're seeking a driven, dynamic, and strategic commercial leader to drive growth across our key accounts in Europe. This is a hands-on, high-impact player-coach role focused predominantly on personal account execution paired with informal team leadership and commercial mentoring.

To succeed in this role, you will need a consultative mindset, excellent communication skills, and knowledge of the utilities industry. You will also need a proven track record of commercial execution across large, multi-year, multi-faceted contracts, and experience leading or mentoring a customer-facing team.

What You'll Do

Personally own and grow relationships with a portfolio of our most strategic accounts, serving as the senior commercial relationship owner and executive point of contact.
Develop and deliver expansion plans across assigned key accounts to execute against business metrics and revenue goals.
Coach the team on account strategy, executive engagement, and commercial execution on complex, multi-year contracts.
Identify new workflow improvements and use-case opportunities, helping to upskill the broader customer-facing team in commercial best practices.
Collaborate with Customer Success Operations, Customer Value Architects, and Product on overall account strategy and execution.
Develop processes to scale the Key Account Management function as Neara's European business grows.
Co-present with utilities at key conferences and events across Europe, helping elevate Neara’s market presence.
Report on account performance, pipeline, and expansion opportunities to senior leadership.

Who You Are

Demonstrated history of personally managing and expanding enterprise-level accounts within complex technical or SaaS environments, ideally operating as a Director of Key Accounts, Director of Sales, Key Account Manager, Client Partner, or in a similar enterprise role.
Domain exposure to the utilities sector or a similarly complex, technical, infrastructure-heavy industry is highly desirable.
Experience leading, managing, or mentoring Account Managers or Customer Success Managers, ideally in a player-coach capacity.
Experience in strategic sales, management consulting, or tech-enabled enterprise environments.
Strong communication and interpersonal skills, with the ability to navigate executive dynamics and foster a collaborative, customer-centric culture internally.
Fluent in English (required); additional European languages are a plus.

What We Are Offering You

Competitive salary + commission structure.
Significant development opportunities with scope for lateral and upward movement in a high-growth company.
Highly meritocratic, non-bureaucratic, and low-ego work culture.
The opportunity to play a direct, critical role in expanding Neara’s footprint across Europe’s largest utilities to solve real-world infrastructure problems.
Enjoy the opportunity to work across multiple business areas and build relationships with key internal and external stakeholders.

#LI-NT1 #LI-DNP

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Posted: 2026-10-06

Working Student Electronics Engineering (m/f/d)

Quantum-Systems GmbH – Gilching, Bayern, Germany

Quantum Systems is a leading European deep-tech company for unmanned systems across air, land and maritime domains. We develop and scale integrated hardware, software and AI-powered solutions for mission-critical operations. By combining autonomous platforms with intelligent software and AI, Quantum Systems enables customers to operate, understand and act across domains.

As a Working Student Electronics Engineering, you will be a key part of our Electronics Team, supporting the design, analysis, testing and troubleshooting of electronics for our products. Together with our World-Class-Team, currently 15 team members, you will take part on pushing the boundaries of drone technologies.

You will be working closely with different development and product teams to clarify requirements, resolve blockers and speed up iterations. Helping us delivery reliable electronics solutions is how you will have a meaningful impact at Quantum-Systems.

What is your Day to Day Mission:

Support electronics design, analysis, testing, debugging and documentation
Work with other teams to clarify requirements, resolve blockers and improve iteration speed
Assemble, modify and validate prototypes using standard lab equipment
Join technical discussions and investigate hardware issues
Use available resources to improve working methods and solve problems effectively
Adapt to changing priorities, take ownership of assigned tasks and communicate progress clearly

What you bring to the team:

You are studying electrical engineering, electronics or a comparable technical field.

You enjoy practical electronics projects; personal or hobby projects are a strong plus.
You have basic hands-on experience with lab equipment such as soldering stations, bench power supplies and oscilloscopes.
You are flexible, comfortable with changing priorities and willing to work across a broad range of tasks.
You are reliable, follow through on commitments and can be counted on in day-to-day work.
You work openly and collaboratively, and are interested in becoming part of Quantum's culture.
You are self-motivated, take ownership and know when to ask for support.
Communication in English is a matter of course for you.
Experience using AI agents to improve electronics workflows is a plus.

Why Quantum-Systems:

We believe in the power of combined efforts: straightforward tech expertise paired with a customer-centric focus.

We are industry pioneers who are ambitious, bold, and visionary.

We push limits, think outside-the-box and strive for technological excellence to shape the future of aerial data.

We promise to be your runway for individual and professional growth.

Our benefits:

Flexible working hours: With trust-based working hours, you are not only responsible for your working hours, but also for your work-life balance.

Mobile working: If it gets too turbulent for you in our office, you can get the necessary balance through mobile working.

Stay active: With EGYM Wellpass, you get access to thousands of fitness and sports facilities — and of course, we subsidize the membership.

Corporate Benefits: Your opportunity for attractive offers and discounts from well-known suppliers and brands, e.g. Adidas, Apple, Expedia.

Employee events: We not only want to grow together, but also celebrate our successes together.

Lunch-Card: Be powerful with delicious energy, daily lunch budget is sponsored.

Company Shuttle: Enjoy our convenient shuttle service that picks you up from Laim in Munich and brings you to our location, with return trips at the end of the workday.

About us:

Quantum Systems specialises in the development, design, and production of small Unmanned Aerial Systems (sUAS). The company’s range of electric vertical take-off and landing (eVTOL) sUAS are built to maximize range and versatility and to provide operators with a seamless user experience. By integrating cutting-edge software capabilities, like edge computing and real-time AI-powered data processing, Quantum Systems is building next-generation UAS for clients in defence, security, public sectors.

Our commitment:

We are an open-minded company that not only values diversity, but actively promotes it. Regardless of gender, age, ethnic origin, religion, sexual orientation or disability, we firmly believe that the diversity of our employees is an essential part of our success.

At our company, every voice is heard and every perspective is valued. We believe that our differences enrich us and help us to find creative solutions and generate innovative ideas. We pride ourselves on creating an inclusive work environment where all employees can reach their full potential.

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Posted: 2026-10-06

Maintainer (m/dw/d)

Velptec – Remote (Deutschland)

Über uns

Richte dich neu aus. Auf deine Zukunft. Mit velpTEC.

velpTEC ist ein auf innovative Technologien ausgerichtetes Weiterbildungsinstitut, das Erfahrungen aus Wirtschaft, Zukunftsforschung und neuen Bildungsansätzen verbindet. Wir unterstützen Menschen durch unsere Bildungsangebote praxisnah dabei, ihre Fähigkeiten für künftige Zeiten zu stärken und damit aktiv ihren Lebensweg zu gestalten. In unserem Handeln legen wir Wert auf gesellschaftliche Verantwortung, Fortschritt und Selbstbestimmung.

Bereit für eine neue Mission? Dann entdecke jetzt deine Zukunftsperspektive bei velpTEC und werde Teil unseres multiprofessionellen und diversen Teams.

Wir bauen unsere digitalen Produkte in einem neuen, KI-nativen Produktteam mit fünf klaren Rollen: Prototyper, Builder, Sweeper, Grower und Maintainer. Jede Rolle hat einen eigenen Auftrag im Lebenszyklus eines Produkts, von der ersten Idee bis zum verlässlichen Betrieb. Gearbeitet wird an unserem Online-Campus, unseren Websites, unserem Shop und an neuen KI-gestützten Lern- und Vertriebsprodukten.

Du möchtest dafür sorgen, dass ein Produkt trägt, sobald Menschen sich darauf verlassen? Als Maintainer (m/w/d) hältst du unsere gereiften Systeme schnell, sicher und verfügbar, während Nutzendenzahlen und Funktionsumfang wachsen. Du automatisierst den Betrieb, machst den Zustand der Systeme jederzeit sichtbar und bringst Störungen strukturiert und ruhig zu Ende. Das Erfahrungslevel halten wir offen: Junior bis Senior ist möglich. Entscheidend ist deine Lust, gemeinsam mit KI-Werkzeugen großartige Ergebnisse zu gestalten.

Was deine Aufgaben sein werden

Verfügbarkeit & Performance: Monitoring, Alerting und Zielwerte für Verfügbarkeit und Antwortzeiten aufbauen und einhalten
Betrieb automatisieren: Deployments, Updates, Backups und Wiederherstellung über Infrastructure as Code und Pipelines abbilden
Störungen beheben: Vorfälle systematisch eingrenzen, beheben, Ursachen dokumentieren und Wiederholungen ausschließen
Sicherheit:Patches, Abhängigkeiten, Zugriffsrechte und Datenschutzanforderungen laufend im Blick behalten
Kosten & Kapazität: Cloud-Kosten transparent machen und Kapazitäten für Wachstum vorausplanen
Campus-Betrieb: Unsere Lernplattform mit dem externen Dienstleister stabil und aktuell halten
KI als Werkzeug: Log-Analysen, Runbooksund wiederkehrende Betriebsaufgaben mit KI-Werkzeugen beschleunigen
Zusammenarbeit: Übergaben mit Builder und Sweeper gestalten und Betriebswissen im Team verfügbar machen

Das solltest du mitbringen

Abgeschlossenes Studium in einem technischen Bereich, zum Beispiel in Informatik, Engineering oder Computer Science
Erfahrung im Betrieb von Webanwendungen in Cloud-Umgebungen wie AWS, GCP oder Azure
Kenntnisse in Containern, CI/CD und Infrastructure as Code, zum Beispiel Docker, GitHub Actions und Terraform
Sicherer Umgang mit Monitoring und Observability, zum Beispiel Grafana, Prometheus, Sentry oder Uptime-Monitoring
Linux-Kenntnisse sowie Grundlagen in Netzwerk und Datenbankbetrieb inklusive Backups
Scripting- oder Entwicklungskenntnisse, zum Beispiel Python, Bash oderTypeScript
Erfahrung mit PHP- undMoodle-Umgebungen ist von Vorteil
Freude daran, KI-Werkzeuge für Analyse, Automatisierung und Dokumentation zu nutzen
Ruhige, systematische Fehlersuche und Verantwortungsbewusstsein für laufende Systeme
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse

Was dich bei velpTEC erwartet

Vollständiges Home-Office oder hybrides Arbeiten an unseren Standorten in München, Leipzig oder Hannover
Flexible Arbeitszeiten mit Kernarbeitszeit – Arzttermine, Kita und andere wichtige Termine sind kein Problem
Fixgehalt + Provision + Zielbonus + 100 € (in Vollzeit) monatliche betriebliche Altersvorsorge nach 6 Monaten + 15 % Zuschuss auf Eigenanteil + attraktive Mitarbeiterrabatte
3 bezahlte Educational Days pro Jahr für Weiterbildungen + 1 zusätzlicher Urlaubstag für Ehrenamt
Einjährliches Gesundheitsbudget von 600 € (in Vollzeit) nach 6 Monaten + Zugang zu über 13.000 Fitness- und Wellnessangeboten (EGYM Wellpass)
Regelmäßige Teamevents und gemeinsame Erlebnisse
Viel Gestaltungsspielraum, abwechslungsreiche Aufgaben und Offenheit für neue Ideen und Innovationen

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Posted: 2026-10-06

(Senior) SEO Specialist (m/w/d)

Obsidian Group – Leipzig

Was erwartet dich?

Du liebst Rankingfaktoren, Keyword-Recherchen und die Suche nach Fehlern und Potenzialen – und verstehst, wie Suchmaschinen und KI-gestützte Suche funktionieren?

Dann wollen wir dich kennenlernen!

Als (Senior) SEO Specialist im Team von Projecter entwickelst du die organische Sichtbarkeit unserer Kund*innen nachhaltig weiter – in klassischen Suchmaschinen ebenso wie in KI-gestützten Suchsystemen. Du leitest eigene Projekte, baust deine Expertise aus und findest bei uns Raum für neue Ideen, spannende Kontakte und deine persönliche Weiterentwicklung.

Was solltest du mitbringen?

Was erwartet dich?

Projektverantwortung und eigenständige Entwicklung von SEO-Strategien – auch mit Blick auf KI-Suche (z. B. Google AI Overviews, ChatGPT)
Beratung und Performance-Optimierung komplexer Kund*innenprojekte
SEO-Analysen mit Google Analytics 4, Google Search Console, ahrefs, Screaming Frog und Sistrix – und Umsetzung passender Maßnahmen
Enge Zusammenarbeit mit unserem Content-Team, bei der du als SEO-Sparringspartner*in Themen, Recherchen und Texte begleitest und Inhalte fit für klassische und KI-Suche machst
Verständliche Aufbereitung der Ergebnisse in Reports und Präsentationen
Enger Austausch mit Kund*innen, inklusive Planung und Durchführung von Workshops
Entwicklung von Offpage-Strategien und nachhaltigem Linkaufbau, z. B. über digitale PR und Kooperationen
Zusammenarbeit mit Kolleg*innen aus einem internationalen Agenturnetzwerk aus anderen Online-Marketing-Bereichen in übergreifenden Projekten
Als Senior: Du übernimmst zusätzlich fachliche Verantwortung im Team, begleitest Kolleg*innen und entwickelst unsere SEO-Ansätze weiter

Das bringst du mit:

Was bringst du mit?

Mindestens 1-2 Jahr Berufserfahrung im technischen SEO - auch bei komplexen Domains
Erfahrung im Agenturalltag: Du weißt, wie es ist, mehrere Kund*innenprojekte parallel zu betreuen, Prioritäten zu setzen und mit wechselnden Anforderungen umzugehen
Fundiertes Wissen zu Onpage- und Offpage-Faktoren sowie Verständnis von HTML, CSS und JavaScript (Programmieren musst du nicht können)
Gespür dafür, wie und wonach Menschen online suchen – und wie KI dieses Verhalten verändert
Analytisches Denken und Freude am Arbeiten mit Daten
Professionelles Auftreten in der Kund*innenkommunikation und sehr gute Kenntnisse im Projektmanagement
Zuverlässige, eigenverantwortliche Arbeitsweise – auch wenn es brennt, etwa bei großen Ranking-Veränderungen oder Traffic-Einbrüchen
Neugier auf neue Themen und Trends sowie hohe Lernbereitschaft
Freude an der Arbeit im Team

Was bieten wir dir dafür?

Was bieten wir dir?

Ein Team mit großer Umsetzungskraft und offener Arbeitsatmosphäre
Freiraum für eigene Ideen und echte Verantwortung für deine Projekte
18 Jahre Online Marketing Expertise im Zentrum von Leipzig
Regelmäßiges Feedback für deine Weiterentwicklung
Weiterbildung sowie Besuch von Messen und Konferenzen
Interessante Kund*innen und ein starkes Netzwerk in der Branche
Attraktive Vergütung
Flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Arbeitsbedingungen
JobRad oder Zuschuss für den öffentlichen Nahverkehr

Du glaubst, wir sollten uns kennenlernen?

Neugierig geworden?

Erzähl uns, warum diese Stelle genau zu dir passt – Form und Kreativität sind dir überlassen. Außerdem brauchen wir von dir:

Lebenslauf
Zeugnisse und Referenzen
Gehaltsvorstellung
Frühestmöglicher Eintrittstermin
Wie du auf uns aufmerksam geworden bist

Bei Fragen sind wir gerne für dich da. Mehr über Projecter findest du auf unserer Website (www.projecter.de), im Blog (www.projecter.de/blog), auf Instagram (instagram.com/projecter_de) oder bei Facebook (facebook.com/projecter.gmbh).

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Posted: 2026-10-06

Senior HR Generalist*in (w/d/m)

Raisenow – Berlin

Darum geht's

Suchst du einen neuen Job, bei dem du hinter dem Produkt stehen und deine Erfahrung im Personalwesen für einen guten Zweck einsetzen kannst? Bei uns übernimmst du eine Schlüsselrolle innerhalb RaiseNow, einem internationalen und innovativen Tech4Good-Unternehmen.

Als Senior HR Generalist*in (w/d/m) berichtest du direkt an unsere CFO/COO Tania. Du bist alleinverantwortlich die treibende Kraft für unsere Angestellten, weltweit! Als Generalist*in deckst du alle Aspekte der Personalarbeit in unserem Scale-up ab. So hast du eine umfassende Wirkung auf jeden Aspekt im Employee Lifecycle. Und on top bewirkst du etwas Gutes!

Deine Aufgaben

Als Senior HR Generalist*in (w/d/m)…

kümmerst du dich um das HR daily business: Vertragsänderungen, Statements, Anfragen, Elternzeit und Offboarding, und das für drei Gesellschaften über Ländergrenzen hinweg (DE,CH,BE)
erweckst du unsere Company Culture zum Leben und trägst somit auch zu einer hohen Retention bei: durch Events, dem Feiern von Meilensteinen aber auch durch die Durchführung unserer jährlichen Satisfaction & Pulse Survey
unterstützt du im Bereich Learning & Development: du hältst den Feedbackprozess, hast ein Auge auf unser LMS-Tool (innform) und bist zentrale Anlaufstelle für Personalentwicklung
verantwortest du das Recruiting von A bis Z: posten, screenen, koordinieren, Verträge erstellen, einstellen und schlussendlich auch das Onboarding, alles aus einer Hand
bist du Sparrings-Partner*in für unsere Führungskräfte: du berätst bei personal- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen, einschließlich der Begleitung von Trennungsprozessen
unterstützt du die vorbereitende Lohnbuchhaltung bei Bedarf (normalerweise wird diese vom Finance-Team übernommen)

Dein Profil

Abschluss oder Ausbildung im Personalwesen, Betriebswirtschaft, Psychologie oder einem vergleichbaren Bereich
Wichtiger ist allerdings deine praktische Erfahrung in den Bereichen:
- Recruiting
- Deutsches und Schweizer Arbeitsrecht
- HRIS (idealerweise Personio)
- Vorbereitende Lohnbuchhaltung (idealerweise Deutschland, Schweiz und Belgien)
- Tools wie GSuite oder Office, wünschenswert: Asana, Confluence
- Mitarbeiterentwicklung ist ein großes Plus
Souveräner Umgang mit Führungskräften verschiedener Seniorität (Von Junior Team Lead bis C-Level), Verständnis für deren Belange und lösungsorientierte, wertschätzende Beratung
Deutschkenntnisse auf C1 Niveau (Wort und Schrift), Englischkenntnisse auf B2 Niveau (Wort und Schrift)

Nice to have:

Erfahrung bei der Organisation größerer Team Events
Kenntnisse im Belgischen Arbeitsrecht
Französischkenntnisse

Deine Learnings

Du wirst dein Wissen in allen Bereichen der Personalarbeit vertiefen und so Expert*in in vielen Themen
Du lernst, Personalthemen in einem internationalen, remote first Unternehmen über Ländergrenzen hinweg zu gestalten

Warum RaiseNow

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung und Alter.

Eine zukunftsorientierte Tätigkeit in einem sinnvollen Umfeld mit einem internationalen Team
Genieße viel Flexibilität in Bezug auf deine Arbeitszeit und -ort: Wir bieten flexible Arbeitszeiten mit Jahresarbeitszeit sowie die Möglichkeit, zeitweise im Ausland zu arbeiten - und das alles in einem Remote-First-Setup
5 Wochen bezahlter Jahresurlaub + zusätzliche Urlaubstage pro Jahr mit RaiseNow + dein Geburtstag als zusätzlicher Urlaubstag
Wir wissen, dass Zeit kostbar ist: Wir sind Teil der Pledge-1%-Initiative, bieten Sabbatical-Optionen und einen jährlichen Bildungsurlaub für alle
Deine Gesundheit ist wichtig: Durch unseren Partner Instahelp erhältst du kostenfreien Zugang zu psychologischer Beratung wenn es dir mal nicht so gut geht
Die Vorteile eines Scale-ups: kurze Entscheidungswege, transparente Kommunikation und regelmäßige Teamevents + eine Workation pro Jahr, um das gesamte Team an einem Ort zu treffen
Ein innovatives Arbeitsumfeld mit einer Kultur der Transparenz, des Vertrauens und des gegenseitigen Respekts
Projektautonomie und Raum für persönliche Entwicklung von Anfang an

KI Hinweis:
Wir nutzen Software, um Bewerbungen zu strukturieren und relevante Erfahrungen schneller zu erkennen. Die Bewertung basiert auf Kriterien zur ausgeschriebenen Stelle. Eine Absage oder Einladung wird nicht allein durch die Software entschieden.

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Posted: 2026-10-06

Mitarbeiter/in Business Operations & Executive Support (m/w/d)

INDEC GmbH & Co. KG – Lippstadt

Geschäftsbetrieb und Executive Support bei INDEC

INDEC gestaltet als IT-Dienstleister passgenaue Partnerschaften und Benchmarking-Innovationen. Für das Team in Lippstadt suchen wir eine Verstärkung für die administrative Steuerung und die direkte Assistenz der Geschäftsführung.

Ihre Aufgaben im Bereich Operations und Support

Sie steuern die internen Geschäftsprozesse und sorgen für reibungslose Abläufe im Tagesgeschäft.
Sie übernehmen die klassische Assistenz der Geschäftsführung, bereiten Termine vor und koordinieren die Kommunikation.
Sie bereiten Meetings vor, protokollieren die Ergebnisse und halten wichtige Dokumente nachverfolgbar.
Sie unterstützen bei administrativen Aufgaben im Bereich Finanzen, HR und Projektorganisation.

Das bringen Sie mit

Sie haben Erfahrung in administrativen Prozessen, arbeiten strukturiert und behalten auch in dynamischen Phasen den Überblick. Ein sicherer Umgang mit gängigen Büroanwendungen und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten zeichnen Sie aus.

Ihre Arbeitsbedingungen und Extras

Die Position ist auf 20 Stunden pro Woche ausgelegt und unbefristet. Sie erhalten einen Firmenlaptop sowie ein Firmenhandy für Ihre Aufgaben. Ihre Arbeitszeiten gestalten Sie flexibel und nach Absprache ist auch mobiles Arbeiten im Homeoffice möglich. Vor Ort in Lippstadt stehen kostenlose Parkplätze zur Verfügung. Neben einer lockeren Kleiderordnung erwarten Sie regelmäßige Teamevents und Firmenfeiern sowie zusätzliche Urlaubstage und diverse Mitarbeiterrabatte. Ihnen stehen 24 Urlaubstage pro Jahr zu und die Probezeit beträgt 6 Monate.

Ihre ersten Monate bei INDEC

In den ersten Wochen lernen Sie die internen Abläufe, das Team und unsere Systeme im Detail kennen. Sie übernehmen schrittweise die Organisation von Terminen, steuern erste administrative Prozesse eigenverantwortlich und unterstützen die Geschäftsführung direkt im Alltag.

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Posted: 2026-10-06

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11 months ago Category :

Are you looking to study business in Liechtenstein while considering universities in the USA? If so, you're in the right place. In this blog post, we will explore the unique opportunity of pursuing a business degree in the beautiful country of Liechtenstein, while also considering the benefits of studying at universities in the USA.

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When it comes to pursuing a business education at a university, aspiring students often have a plethora of choices to consider. While the United States is known for its prestigious universities, Johannesburg also offers excellent educational opportunities for those interested in studying business. In this blog post, we will explore the benefits of studying business at universities in the USA compared to Johannesburg, South Africa.

Studying Irish Business at Universities in the USA

The educational system in Iraq has faced many challenges over the years due to political instability and conflict. However, there are still opportunities for students from Iraq to pursue higher education in the United States.

Navigating the ins and outs of studying at universities in the USA can be overwhelming, especially when it comes to understanding investment tax calculations. As an international student pursuing higher education in the United States, it is important to be aware of the tax implications that come with any investments you may have. Here, we will delve into some key points to consider when calculating investment taxes while studying at USA universities.

Are you looking to study at a university in the USA and want to know more about internship opportunities and scholarships available to international students? Look no further! In this blog post, we will explore the various opportunities that USA universities offer for study, internships, and scholarships.

Are you looking to make the most out of your university experience in the USA? One key aspect to consider is studying, participating in internships, and networking effectively. These elements play a vital role in shaping your academic and professional journey. In this blog post, we will discuss some tips on how you can navigate USA universities, excel in your studies, secure valuable internships, and build a strong network to support your future career.