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Job Listings

🎯 Job Board

Praktikant*in Marketing [all genders]
Health & Safety Experts GmbH – Berlin

Du brennst für Marketing und willst den nächsten Schritt gehen?

Du steckst mitten im Studium und siehst in jedem Text, jedem Post und jeder Kampagne eine Chance, Großes zu bewirken. Du suchst nicht nur irgendein Praktikum, sondern eine echte Gelegenheit, deine theoretischen Kenntnisse direkt in die Praxis umzusetzen, Verantwortung zu übernehmen und tiefe Einblicke in ein junges, dynamisches Unternehmen zu gewinnen.

Du hast großes Interesse am Schreiben und Texten und Spaß daran, kreativ und eigenständig zu arbeiten. Du bist ein Teamplayer und motiviert unsere Inhalte und den Unternehmensauftritt zu verbessern.

Bereit, in einem jungen und dynamischen Unternehmen durchzustarten? Dann zögere nicht, unserem Team beizutreten!

Das macht uns aus

Wir als Health & Safety Experts sind ein junges, hochmotiviertes und etabliertes Unternehmen aus Berlin. Wir bieten exzellente Dienstleistungen im Bereich Arbeits- und Gesundheitsschutz.

Als Health & Safety Experts analysieren und überprüfen wir Arbeitsumgebungen und -abläufe, entwerfen Präventionsprogramme, untersuchen Vorfälle, ermitteln Ursachen und schulen Mitarbeiter:innen für Notfälle.

Heute sichern wir die Standorte und Projekte von Unternehmen in zahlreichen Branchen und Städten europaweit.

Unsere Mission: Praktischer Arbeits- und Gesundheitsschutz, der die Arbeitsplätze unserer Kunden absichert.

Das bist du

  • Du hast bereits erste Erfahrungen im Bereich Marketing gesammelt und möchtest diese nun weiter vertiefen

  • Du bist zuverlässig und blitzschnell im Verstehen von komplexen Zusammenhängen

  • Du engagierst dich persönlich, bist dabei spontan und flexibel

  • Deine Kreativität und Teamfähigkeit sind gefragt – du arbeitest strukturiert, selbstständig und mit Sorgfalt

  • Du hast eine Affinität zum Schreiben

  • MS-Office oder G-Suite sind deine Playgrounds

  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse bringen das Ganze auf das nächste Level

Das erwartet dich

  • Du bist unser Kommunikations-Hub! Du rockst Copywriting und Redaktion und sorgst dafür, dass die Fäden zwischen allen Teams von Technik bis Vertrieb perfekt zusammenlaufen.
  • Dein Herz schlägt für unsere Social-Kanäle! Du kreierst zielgruppengerechten Content für LinkedIn und Instagram, der nicht nur cool ist, sondern auch Klicks und Leads bringt.
  • Du bist der Star hinter der Tastatur! Als Community Manager baust du eine begeisterte Followerschaft auf und bringst unsere Zielgruppe auf den Plattformen zum Staunen und Interagieren.
  • Du verwandelst unsere Website in einen Traffic-Magneten! Du jonglierst gekonnt mit Keywords und kreierst SEO-optimierte, unwiderstehliche Blogbeiträge und Landingpages.
  • Auch im E-Learning bist du gefragt: Du unterstützt uns tatkräftig dabei, PowerPoint-Lerninhalte zu gestalten, die unsere User wirklich fesseln und weiterbringen.

Das bieten wir

  • Arbeite nach deinem eigenen Rhythmus mit flexiblen Arbeitszeiten (ja, Homeoffice ist möglich!)
  • Die Möglichkeit nach deinem Praktikum als Werkstudent*in im Unternehmen zu bleiben
  • Erhalte Einblicke in vielfältige Bereiche des Marketings
  • Eine positive und inspirierende Arbeitsatmosphäre, in der Raum für deine eigene Arbeitsgestaltung und die Umsetzung eigener Ideen selbstverständlich ist
  • Eine gelebte Kultur des familiären und wertschätzenden Miteinanders

Bist du dabei?

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bitte richte diese mit aktuellem Lebenslauf und Anschreiben unter Angabe des frühestmöglichen Starttermins und deiner Gehaltsvorstellung an:

Wir freuen uns auf dich!

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Posted: 2026-10-10

Network Engineer (m/w/d) Routing & IPv6
Tal.de GmbH – Wuppertal

Du möchtest das Rückgrat unserer Rechenzentrums- und ISP-Infrastruktur mitgestalten? Du hast Freude an

komplexen Routing-Setups und daran, Netze hochverfügbar und leistungsstark zu machen? Dann suchen wir genau

dich! Wir bieten dir die Möglichkeit, in einem motivierten und professionellen Team zu arbeiten und dich zusammen

mit uns in einem Umfeld mit moderner Infrastruktur und neuen Technologien stetig weiterzuentwickeln

Aufgaben

Du bist verantwortlich für den Betrieb und den Ausbau unserer Layer 3-Infrastruktur, einschließlich Backbone und

Edge. Dabei konfigurierst und administrierst du Router und Firewalls und arbeitest mit Technologien wie BGP, OSPF,

IPsec, MPLS, VXLAN und EVPN. Du planst und setzt neue Routing-Konzepte sowie Standortanbindungen um und

analysierst sowie behebst Störungen im Routing- und Backbone-Bereich. Außerdem unterstützt du bei der

Realisierung von Kundenanbindungen, beispielsweise IP-Transit, Peering oder VPN. Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf

dem Monitoring und der Optimierung unserer Netzwerktopologien mit Blick auf Performance, Verfügbarkeit und

Sicherheit. Die Pflege der Netzwerkinventarisierung und eine lückenlose Dokumentation gehören selbstverständlich

ebenfalls zu deinem Aufgabenbereich.

Qualifikation

Du hast bereits Erfahrung im Rechenzentrumsbereich gesammelt, egal ob durch eine Ausbildung, ein Studium oder

eine vergleichbare Qualifikation. Du bringst fundierte Kenntnisse im Bereich IP-Routing und ISP-Technologien mit

und beherrschst gängige Routing-Protokolle und ISP-Technologien sicher. Erfahrung im Umgang mit Routern von FS,

Juniper, MikroTik, Arista oder vergleichbaren Herstellern bringst du ebenso mit wie idealerweise Kenntnisse im

Netzwerkdesign und im Betrieb von Backbone-Netzen. Eigenverantwortung, eine strukturierte Arbeitsweise,

Teamgeist und gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.

Benefits

Als Arbeitgeber bieten wir dir einen spannenden Arbeitsplatz in einem sich stetig weiterentwickelndem Umfeld. Dich

erwarten spannende und abwechslungsreiche Aufgaben sowie vielfältige interne und externe

Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Karrieremodelle. Unsere Vertrauensarbeitszeit ermöglicht mobiles

Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle, angepasst an deine Bedürfnisse.

Work-Life-Balance durch unser flexibles Arbeitszeitsystem inkl. mobilem Arbeiten im hybriden Modell

Zahlreiche individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Diversität wird bei uns großgeschrieben, wir setzen auf ein offenes Arbeitsklima. Wir freuen uns, Dich so

wie Du bist, kennenzulernen – fernab von irgendwelchem Schubladendenken

Kantine am Standort mit Frühstücks- und Mittagsangebot

Bei uns erwartet dich eine spannende Herausforderung mit der Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und dich

persönlich weiterzuentwickeln

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Posted: 2026-10-10

Content Creator Brautmode Teilzeit
HochzeitshausStruck – Monheim am Rhein

Content Creator (m/w/d) – Teilzeit

Du denkst in Reels statt in PowerPoint?

Du bleibst bei TikTok hängen, weil du schon die nächste Videoidee im Kopf hast?

Du erkennst Trends, bevor sie jeder kennt, und hast Lust, Content zu produzieren, der Menschen begeistert?

Dann suchen wir genau dich!

Für unser Team im Hochzeitshaus Struck suchen wir einen kreativen Content Creator (m/w/d) in Teilzeit, der gemeinsam mit uns Instagram und TikTok auf das nächste Level bringt.

Aufgaben

Du entwickelst kreative Ideen für Reels, TikToks und Stories.

Du filmst emotionale Braut-Momente, coole Herrenmode und echte Team-Szenen und bgelitest unser Team als auch Brautpaare durch echte Beratungen.

Du schneidest Videos, setzt Trends kreativ um und bringst eigene Ideen ein.

Du verwandelst alltägliche Situationen in Content, den Menschen gerne ansehen und teilen.

Du arbeitest eng mit unserem Team zusammen und sorgst dafür, dass unsere Marke online sichtbar wird.

Qualifikation

Du liebst Instagram und TikTok.

Du weißt, warum manche Videos Millionen Aufrufe erzielen.

Du kannst filmen, schneiden und Geschichten erzählen.

CapCut oder ähnliche Programme sind dir vertraut.

Du bist kreativ, zuverlässig und probierst gerne Neues aus.

Erfahrung ist super – noch wichtiger sind Leidenschaft, Ideen und Motivation.

Benefits

✨ Ein Arbeitsplatz mit echten Emotionen statt langweiligem Büroalltag.

✨ Ein junges Team, das für Hochzeiten brennt.

✨ Täglich neuer Content statt eintöniger Routine.

✨ Viel Freiraum für deine Ideen.

✨ Die Chance, eine starke Marke auf Instagram und TikTok aktiv mitzugestalten.

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Posted: 2026-10-09

Head of AI Service Delivery (m/w/d)
niologic – Hürth

Niologic ist eine spezialisierte KI-Beratung.

Wir unterstützen:

  • mittelständische Industrieunternehmen,
  • Hosting- und Softwareunternehmen,
  • große Einzelhändler im Konzernumfeld.

Im Rahmen unserer AI Service Verträge warten und betreuen wir produktive KI-Anwendungen unserer Kunden. Unsere Domäne sind angewandte KI-Systeme für:

  • FinanceAI, SalesAI, SupportAI im Alltag unserer Kunden,
  • Location Intelligence,
  • KI-Trainingsinfrastruktur und Teamaufbau.

Deine Rolle

Als Head of AI Service Delivery übernimmst du die fachliche und organisatorische Verantwortung für eines unserer Delivery-Teams im Bereich AI Services (2-4 Leute).

Du stellst sicher, dass alle Kunden exakt die Leistung erhalten, die vertraglich vereinbart wurde – vollständig, korrekt und in hoher Qualität.

Du bist das Gesicht von Niologic im laufenden Betrieb. Wenn beim Kunden etwas nicht läuft, bist du die erste Nummer, die gewählt wird. Du sorgst dafür, dass:

  • die vorhandenen Systeme und Prozesse eingehalten werden,
  • dein Team die Services sauber liefert,
  • Probleme früh erkannt und an die richtigen Stellen (z.B. AI Engineers) eskaliert werden.

Es können in besonderen Fällen auch Berufseinsteiger zugelassen werden, insofern Du über Praktika, Nebenjobs, Ausbildungsinhalte oder Studieninhalte die grundsätzliche Qualifikation nachweisen kannst.

Aufgaben

  • Du onboardest neue AI-Service-Kunden vollständig und sauber. Ab Tag eins läuft es.
  • Du prüfst regelmäßig, ob jedes Leistungspaket noch zum Vertrag passt.
  • Du beantwortest Kundenanfragen per Mail, Ticket oder Call schnell und mit klarer Aussage.
  • Beschwerden bearbeitest Du strukturiert bis zur Lösung.
  • Bei zufriedenen Kunden fragst Du aktiv nach Referenzen und Reviews.
  • Du bist erste Adresse für Dein Delivery-Team bei Fragen zu AI Services, Prozessen und Verträgen.
  • Du hast die Kennzahlen im Blick und steuerst nach, wenn etwas aus dem Ruder läuft.
  • Du hältst engen Kontakt zu Geschäftsführung, AI Engineers und Business Development, bei Problemen und bei Verbesserungen.

Qualifikation

Wen wir suchen

Ausbildung plus Berufserfahrung zählt bei uns genauso viel wie ein Studium. Kaufmännische Ausbildungen aus IT, Industrie, Versicherung, Spedition oder Steuerberatung passen gut. Weiterbildungen wie Wirtschaftsfachwirt IHK, IT-Fachwirt oder ITIL 4 sind ein starkes Plus.

Was Du mitbringst

  • Du hast schon Kunden verantwortet: festes Leistungspaket, SLA, Tickets, Eskalationen. Gern aus Industrie, Hosting, Software oder Handel.
  • Du verstehst, dass KI-Systeme im Betrieb altern. Daten ändern sich, Modelle driften, Nutzer gewöhnen sich ab. Du merkst das früh und sprichst es beim Kunden an.
  • Wenn Deine AI Engineers von Retraining, Datenpipeline oder Monitoring reden, weißt Du, worum es geht. Und Du erklärst es einem Geschäftsführer in drei Sätzen. Selbst bauen musst Du nichts.
  • Du behältst den laufenden Betrieb im Blick: Workflows, Stabilität, Performance, Datenqualität.
  • Standortbezogene Auswertungen (Location Intelligence) kennst Du oder arbeitest Dich in vier Wochen ein.
  • Du präsentierst sicher, mit Office, Claude Design oder think-cell, und hältst Dich exakt an unser Corporate Design.
  • Deutsch und Englisch verhandlungssicher, fehlerfreier Schriftverkehr bis auf Geschäftsführungsebene.

Wichtig: Neue KI-Systeme konzipieren und bauen unsere AI Engineers. Deine Verantwortung ist der Betrieb, die Service-Qualität und die Führung des Delivery-Teams.

Wie Du arbeitest

  • Service ist für Dich kein Beiwerk. Du hast gern direkten Kundenkontakt.
  • Du liest einen Dienstleistungsvertrag und erkennst, was zugesagt ist und was nicht.
  • Du steuerst mehrere Kundenprojekte parallel, systemtreu statt chaotisch.
  • Du arbeitest sorgfältig und strukturiert und sorgst dafür, dass bestehende Prozesse eingehalten werden.

Benefits

  • Sicherer Arbeitsplatz: Jede Person, die wir einstellen, soll langfristig mit uns wachsen. Das Ziel jeder Einstellung ist eine unbefristete Übernahme. Die Übernahmequote liegt aktuell bei über 90%.
  • Gute Vergütung & Karrierechancen: Unsere Mitarbeiter sind am Unternehmenserfolg beteiligt. Über die nächsten Jahre werden wir weiter wachsen und expandieren. Daher benötigen wir weitere Experten und/oder Führungskräfte.
  • Tolle Arbeitsatmosphäre: Im Kundenkontakt ist ein positives Umfeld wichtig. Denn nur wer gut gelaunt ist, kann andere Menschen begeistern. Der Umgang untereinander ist sehr kollegial und familiär. Wir ziehen alle am gleichen Strang und motivieren uns gegenseitig Bestleistungen zu erzielen und persönlich zu wachsen.

Moderner Arbeitsplatz

  • im AI.Village (gemeinsame Initiative mit ki nrw), direkt am S-Bahnhof Hürth-Kalscheuren (5min bis Köln-Süd, 14min bis Bonn Hbf).
  • sonnendurchflutete Büros auf einem modernen Campus
    (im Sommer Klimatisierung und Verschattung)

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Dich erwarten folgende Schritte im Bewerbungsprozess (Dauer 2 Wochen):

  1. Screening
  2. telefonisches Erstgespräch (20min)
  3. Case Study mit praktischen Arbeitsproben aus dem Service-Alltag (90min)
  4. Einstellung

Präsenztage: Dies ist eine Stelle mit Präsenzpflicht. Es gibt keine Möglichkeit zum Homeoffice.

Arbeitssprache: Alle unsere Kunden erwarten perfekten Ausdruck in Deutsch als Arbeitssprache. Intern sprichst Du teilweise Englisch.

Hinweis: Im Bewerbungsprozess setzen wir KI-gestützte Systeme und Google Gemini als Auftragsverarbeiter (mit Rechenzentrum in Frankfurt) ein.

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Posted: 2026-10-09

HR & People Manager (m/w/d)
Ordio GmbH – Cologne

Weltweit arbeiten rund 80 % der Beschäftigten nicht am Schreibtisch. Passende Software gibt es für sie bislang kaum. Mit Ordio 💙 ändern wir das: eine „all in one"-Plattform, die genau diese Menschen in den Fokus stellt und ihren Arbeitsalltag organisiert – von der Schichtplanung über die Zeiterfassung bis hin zu Payroll. 2026 haben wir eine Series-A-Finanzierung über 12 Mio. € erhalten und wachsen Markt für Markt über Deutschland hinaus 🚀

Mit diesem Wachstum professionalisieren wir unsere People-Arbeit. Deshalb suchen wir dich als HR & People Manager (m/w/d) – jemanden mit echtem HR-Background, der unsere HR-Themen von A bis Z eigenverantwortlich gestaltet: von Arbeitsrecht und Verträgen bis zu den HR-seitigen Grundlagen unserer internationalen Expansion. Genauso wichtig: Du bist die zentrale Ansprechperson für alle People-Themen im Team und gestaltest Kultur, Entwicklung und ein rundum gutes Mitarbeitererlebnis. Eine Rolle mit viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum von Tag Eins an.

Aufgaben

🧾 People Operations. Du bist Ansprechperson für das Team bei allen People-Themen und treibst die Automatisierung wiederkehrender Prozesse voran.

📄 Verträge & HR-Administration. Du erstellst und verwaltest Arbeitsverträge, Nachträge und Bescheinigungen und sorgst für saubere, DSGVO-konforme Personalprozesse.

✒️ Arbeitsrecht & Compliance. Du bist erste Ansprechperson für arbeitsrechtliche Fragen, gestaltest Verträge und Richtlinien rechtssicher und arbeitest bei Bedarf mit externen Kanzleien zusammen.

🌍 HR für unsere Expansion. Du baust die HR-seitigen Grundlagen für neue Märkte auf – z. B. Zertifizierungen, arbeitsrechtliche Rahmenbedingungen und Compliance-Anforderungen in neuen Ländern.

🤝 On- & Offboarding. Du organisierst einen reibungslosen Start für neue Teammitglieder in Köln oder Remote und einen sauberen Abschied, wenn jemand geht.

👤 People & Culture. Du entwickelst unsere People-Themen weiter: Feedback- & Entwicklungsprozesse, Performance-Zyklen, Employer Branding und Unternehmenskultur.

👏 Assistenz & Team-Events. Du übernimmst vielfältige administrative Assistenzaufgaben (z. B. Tools, Reisekostenabrechnungen) und planst unsere regelmäßigen Team-Events.

📮 Office & Team-Organisation. Du sorgst für ein gut funktionierendes WeWork-Office in Köln – von der Büroorganisation über Post und Pakete bis zur technischen Ausstattung des Teams (MacBooks & Equipment bestellen, vorbereiten, versenden).

Qualifikation

✅ Mehrjährige Erfahrung in einer HR-Rolle (z. B. HR Generalist, People & Culture, HR Business Partner) – idealerweise im Startup-/Scale-up-Umfeld.

📕 Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit HR-Schwerpunkt bzw. vergleichbare Qualifikation.

🧠 Fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht sowie Sicherheit im Umgang mit Verträgen und HR-Compliance – idealerweise ergänzt um Erfahrung an internationalen HR-Themen (arbeitsrechtliche Rahmenbedingungen, Zertifizierungen in neuen Märkten).

🧭 Organisationstalent: Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und behältst auch bei vielen parallelen Themen den Überblick.

💪 Hands-on-Mentalität: Du packst eigenständig an, denkst mit und wartest nicht auf detaillierte Anweisungen.

😊 Kommunikationsstärke und eine freundliche, serviceorientierte Art – du bist gern Ansprechperson fürs Team.

🤐 Diskretion und Sorgfalt im Umgang mit vertraulichen Informationen (Verträge, Personaldaten).

🇩🇪 🇬🇧 Sehr gute Deutsch- und gute Englisch-Kenntnisse.

🤖 Du hast ein Auge dafür, wiederkehrende Aufgaben zu automatisieren, und arbeitest mit Begeisterung mit KI-Tools, um Prozesse effizienter zu machen

📍 Du bist in oder rund um Köln und kannst regelmäßig vor Ort im Office sein.

Benefits

🚀 Von Anfang an dabei sein und Ordio 💙 als eines der am schnellsten wachsenden Startups in unserem Feld mitskalieren

💡 Mitwirken an innovativen Lösungen und Produkten

😌 Eine offene und erfolgreiche Unternehmenskultur mitgestalten

🤩 Junges & motiviertes Team

🏝️ Maximale Flexibilität – Home-Office-Anteil und flexible Arbeitszeiten

🌃 Modernes Büro im Herzen von Köln & coole Teamevents

📱 Modernste technische Ausstattung

🏋️ Urban Sports Club Mitgliedschaft

🚲 Jobrad

Wir bei Ordio 💙 suchen Menschen, die mehr sein wollen als nur ein weiterer Mitarbeiter: ehrgeizige, vorausschauende Denker, bereit, unser junges Start-up zu formen und wachsen zu lassen 🚀

Ordio 💙 ist eine webbasierte HR-Software, die es ermöglicht Mitarbeiter, die nicht an einem Schreibtisch arbeiten, zentral zu managen - von der Anmeldung bis zur Schichtplanung, Zeiterfassung und Dokumentenmanagement oder Abwesenheitsmanagement 🧑‍💻

Wir glauben, dass wir die Probleme der Welt gemeinsam besser lösen können, wenn wir die Menschen mit den besten Tools ausstatten, um ihre eigenen Probleme zu lösen. Wir sind immer auf der Suche nach talentierten Menschen, die daran interessiert sind, die Zukunft gemeinsam zu gestalten - gestalte sie mit uns 💙

Klingt das nach einer spannenden Herausforderung für Dich?

Dann schreib uns einfach.

Wir freuen uns auf Dich! 😌

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Posted: 2026-10-09

Senior Unternehmenscontroller (m/w/d)
Bredehorst Clinical Medical Management – Düsseldorf

Ihre Aufgaben

Du bist zahlenaffin, denkst unternehmerisch und fühlst dich in einem dynamischen Umfeld mit hohen Anforderungen an Transparenz, Steuerung und Reporting wohl? Dann gestalte gemeinsam mit uns die Weiterentwicklung unseres Controllings und schaffe die Entscheidungsgrundlagen für Geschäftsführung und Investoren.

Deine Tätigkeiten bei uns:

  • Verantwortung für das operative und strategische Unternehmenscontrolling
  • Erstellung, Analyse und Weiterentwicklung von Monats-, Quartals- und Jahresreports
  • Aufbau und kontinuierliche Optimierung aussagekräftiger Kennzahlen-, Reporting- und Steuerungssysteme
  • Sicherstellung einer hohen Datenqualität sowie Plausibilisierung betriebswirtschaftlicher Kennzahlen
  • Erstellung von Budget-, Forecast- und Liquiditätsplanungen
  • Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen sowie Abweichungs- und Wirtschaftlichkeitsanalysen
  • Aufbereitung komplexer Unternehmenskennzahlen für Geschäftsführung, Gesellschafter und Investoren
  • Eigenständige Bearbeitung ad-hoc Analysen und Sonderauswertungen für unterschiedliche Unternehmensbereiche
  • Entwicklung von Handlungsempfehlungen und aktives Sparring für das Management bei betriebswirtschaftlichen Fragestellungen
  • Mitwirkung bei Finanzierungs-, Investitions- und Unternehmensentwicklungsprojekten
  • Weiterentwicklung und Digitalisierung von Controlling-Prozessen, Planungsinstrumenten und Reporting-Strukturen
  • Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Bereichen

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Finance, Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Unternehmenscontrolling, Beteiligungscontrolling, Investor Reporting oder vergleichbaren Funktionen
  • Nachweisbare Erfahrung in der Erstellung aussagekräftiger Management- und Gesellschafterreportings
  • Sicherer Umgang mit Planungs-, Forecast- und Reporting-Prozessen
  • Ausgeprägtes Zahlenverständnis sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu analysieren und darzustellen
  • Hohe Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Umsetzungsstärke
  • Proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem unternehmerischem Denken
  • Kommunikationsstärke sowie souveränes Auftreten gegenüber Führungskräften, Investoren und weiteren Stakeholdern
  • Sehr gute Excel-Kenntnisse sowie Erfahrung mit ERP- und BI-Systemen
  • Strukturierte Arbeitsweise auch bei kurzfristigen Anfragen und wechselnden Prioritäten
  • Erste Führungserfahrung ist von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung

Warum wir?

  • Gestaltungsspielraum mit unternehmerischer Wirkung: Sie verantworten direkt messbare Ergebnisbeiträge und haben echte Hebelwirkung auf Kosten und Wertschöpfung
  • Flache Hierarchien & schnelle Entscheidungen: Ideen werden gehört und konsequent umgesetzt
  • Attraktives, leistungsorientiertes Vergütungsmodell mit transparenter Bonuslogik auf Basis realisierter Ergebnisse
  • Top-Lage in Düsseldorf mit modernem Office und inspirierender Arbeitsumgebung inkl. Dachterrasse
  • Starker Teamzusammenhalt durch regelmäßige Events und gelebte Zusammenarbeit auf Augenhöhe
  • Modernes Arbeiten: Wahl des bevorzugten Hardware-Setups (Apple oder Microsoft), auch zur privaten Nutzung
  • Gesundheit & Balance: Urban Sports Club, EGYM Wellpass sowie erweiterte Gesundheitsleistungen
  • Mobilität & Nachhaltigkeit: Zuschuss zum Deutschlandticket
  • Zukunftssicherheit: Unterstützung bei betrieblicher Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung
  • und noch vieles mehr! Überzeug dich selbst und bewirb dich bei uns.

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Posted: 2026-10-10

Staff Engineer - Heartbeat AI (m/f/d)
1KOMMA5˚ – Berlin

Remote

1KOMMA5°

At 1KOMMA5°, we pursue a clear vision: Living on wind and sunlight forever for free. To make this a reality, we are building the energy system of the future with Heartbeat AI. Want to be part of it?

We bring together regional craftsmanship and scalable software: We don't think of solar, batteries, heat pumps, and e-mobility as isolated components, but control them as an intelligent, integrated overall system in our virtual power plant. Directly connected to the electricity market – in real time, fully automated. This way, energy is used when it is available from renewables and particularly cost-effective. By 2030, our goal is to transition 1.5 million households to renewable energies. Over 3,000 people are working towards this every day, at more than 80 locations worldwide, from Finland to Australia.

Want to take responsibility and build solutions that truly matter? Apply now and help us shape the energy world of tomorrow.

Learn about our Product & Tech team!

Deine Position

  • Own technical direction across Heartbeat AI's engineering domain (Mobile Apps, Energy Data, IoT Platform, and beyond), keeping architecture aligned with product direction
  • Accountable for consistent execution of technical decisions within your domain, setting clear direction and holding the team accountable for implementation
  • Set the technical bar for the team, stepping into the hardest problems yourself rather than just directing others
  • Translate business and product requirements into technical solutions
  • Mentor and challenge engineers within Heartbeat AI to accelerate their growth
  • Build a high-performing engineering culture within the Heartbeat AI team
  • Embed security and reliability as direct customer value
  • Architect our systems and APIs so AI agents operate as first-class users with machine-readable contracts and structured errors that let agents self-correct
  • Drive Heartbeat AI's shift to agentic engineering, reshaping how the team works so agents execute safely while humans stay accountable
  • Own the architecture of the AI systems that power the product itself, from our EMS to our energy tariff

Technologies you will work with include:

  • AI-assisted development with Cursor and agentic coding workflows
  • Cloud & Infra: Google Cloud Platform, GKE (Kubernetes), Cloud Run, Terraform/IaC, Vercel
  • Messaging & IoT: Eclipse Hono, MQTT, Mender
  • Data & BI: PostgreSQL, BigQuery, SQLMesh, Looker
  • Observability: Datadog, OpenTelemetry
  • Languages: TypeScript (Nest.js, Next.js), Java, Go, Flutter
  • DevOps: CI/CD pipelines (GitHub Actions)
  • Linear, Notion, Figma, Miro

Dein Profil

  • Extensive hands-on experience in software development with multiple general-purpose programming languages for a minimum of 5 years
  • A proven track record of architecting scalable and secure systems, demonstrating a strong commitment to quality
  • Extensive experience in designing and implementing APIs that enable seamless integration and system communication
  • An agile and result-oriented mindset, with a strong emphasis on collaboration and teamwork
  • Experience communicating with stakeholders in business terms and understanding the technical implications of their requirements
  • Experience driving technical alignment within a team in fast-paced environments, including making and following through on critical technical decisions
  • Experience designing systems and APIs for agent consumption, with structured errors and clear contracts that let agents self-correct
  • Capability to guide an engineering team through the shift to agentic engineering, reshaping workflows so agents execute safely while humans stay accountable for every outcome
  • Experience architecting AI/ML-driven or data-intensive systems (e.g. forecasting, real-time data pipelines), ideally in an energy or IoT context
  • Strong verbal and written communication skills in English, with proficiency in German considered a plus

Benefits

  • You are part of an international, dynamic, and highly motivated team of people who have proven to make things happen
  • With your work, you accelerate the "energy transition" and hence have a direct impact on our climate
  • Work with and learn from other super-smart colleagues
  • You will enjoy direct contact with core decision-makers
  • You will enjoy the best chances of entering full-time in one of Europe’s most thriving scaleups
  • You work remotely (Germany-wide), with offices in Hamburg, Berlin or Munich
  • Create a healthy balance alongside your work and enjoy all the benefits of the EGYM Wellpass
  • Benefits and discounts are yours with Futurebens
  • Whether city bike or e-bike - be flexible with our job bike leasing and do something good for the environment at the same time
  • Individualised opportunities for professional development
  • Reporting directly to the CTO

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Posted: 2026-10-08

Staff Engineer - Virtual Assembly Line (m/f/d)
1KOMMA5˚ – Berlin

Remote

1KOMMA5°

At 1KOMMA5°, we pursue a clear vision: Living on wind and sunlight forever for free. To make this a reality, we are building the energy system of the future with Heartbeat AI. Want to be part of it?

We bring together regional craftsmanship and scalable software: We don't think of solar, batteries, heat pumps, and e-mobility as isolated components, but control them as an intelligent, integrated overall system in our virtual power plant. Directly connected to the electricity market – in real time, fully automated. This way, energy is used when it is available from renewables and particularly cost-effective. By 2030, our goal is to transition 1.5 million households to renewable energies. Over 3,000 people are working towards this every day, at more than 80 locations worldwide, from Finland to Australia.

Want to take responsibility and build solutions that truly matter? Apply now and help us shape the energy world of tomorrow.

Learn about our Product & Tech team!

Deine Position

You'll help shape the Virtual Assembly Line (VAL) team, which builds and scales our growth and operations systems: MarTech, CRM, Payment, Fulfillment and Installation, so we can scale globally with maximum efficiency and quality.

  • Own technical direction across VAL's growth and operations engineering domain, keeping architecture aligned with product direction, and hold the team accountable for consistent execution of those decisions
  • Set the technical bar for the teams, stepping into the hardest problems yourself rather than just directing others
  • Translate business and product requirements into technical solutions that scale as we digitize the installation branches further
  • Architect our systems and APIs so AI agents operate as first-class users with machine-readable contracts
  • Drive VAL's shift to agentic engineering, reshaping how the team works so agents execute safely while humans stay accountable
  • Mentor and challenge engineers within VAL to accelerate their growth
  • Build a high-performing engineering culture within the VAL team
  • Embed security and reliability as direct customer value

Technologies you will work with include:

  • AI-assisted development with Cursor / Claude and agentic coding workflows
  • Languages: TypeScript (React, Nest.js, Next.js, VueJS), Ruby on Rails, Flutter
  • Cloud & Infra: Google Cloud Platform, GKE (Kubernetes), Cloud Run, Terraform/IaC, Vercel, Datadog
  • Data & BI: PostgreSQL, BigQuery, SQLMesh, Looker
  • Linear, Notion, Figma, Miro

Dein Profil

  • Extensive hands-on experience in software development with multiple general-purpose programming languages for a minimum of 10 years
  • A proven track record of architecting scalable and secure systems, demonstrating a strong commitment to quality
  • Extensive experience designing and implementing APIs that enable seamless integration between systems, as well as for non-human/automated consumers like AI agents
  • An agile and result-oriented mindset, with a strong emphasis on collaboration and teamwork
  • Experience communicating with stakeholders in business terms and understanding the technical implications of their requirements
  • Experience driving technical alignment within a team in fast-paced environments, including making and following through on critical technical decisions
  • Track record of leading a team through a major workflow or tooling shift, with the judgment to know where automation (including AI agents) can run safely and where human sign-off stays mandatory
  • Proven ability to own features end-to-end, from rough problem statement to shipped, maintained product, working closely with product managers and business stakeholders across the company
  • Strong verbal and written communication skills in English, with proficiency in German considered a plus

Benefits

  • You are part of an international, dynamic, and highly motivated team of people who have proven to make things happen
  • With your work, you accelerate the "energy transition" and hence have a direct impact on our climate
  • Work with and learn from other super-smart colleagues
  • You will enjoy direct contact with core decision-makers
  • You will enjoy the best chances of entering full-time in one of Europe’s most thriving scaleups
  • You work remotely (Germany-wide), with offices in Hamburg, Berlin or Munich
  • Create a healthy balance alongside your work and enjoy all the benefits of the EGYM Wellpass
  • Benefits and discounts are yours with Futurebens
  • Whether city bike or e-bike - be flexible with our job bike leasing and do something good for the environment at the same time
  • Individualised opportunities for professional development
  • Reporting directly to the CTO

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Posted: 2026-10-08

SAP ABAP Entwickler (m/w/d)
Pertemps ERP – Dresden

SAP ABAP Entwickler (m/w/d) gesucht | Inhouse | Dresden | S/4HANA

Du möchtest nicht nur Tickets abarbeiten, sondern aktiv an einer S/4HANA-Transformation mitwirken?

Für ein international aufgestelltes Industrieunternehmen im Raum Dresden suche ich einen SAP ABAP Entwickler (m/w/d), der Lust hat, eine komplexe SAP-Landschaft weiterzuentwickeln und den Weg Richtung S/4HANA mitzugestalten.

Aufgaben

✅ Unbefristete Inhouse-Position

✅ Mitarbeit an einer bevorstehenden S/4HANA-Migration

✅ Entwicklung mit ABAP & ABAP OO

✅ Schnittstellenentwicklung (z. B. IDoc/RFC) und technische Projektarbeit

✅ Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und internationalen Teams

✅ Moderne Entwicklungsumgebung und strukturierte Einarbeitung

📍 Standort: Dresden (3 Tage/Woche vor Ort, 2 Tage Home Office)

💰 Gehalt: bis ca. 80.000 € bei einer 38,5-Stunden-Woche

Qualifikation

  • ca. 3–5 Jahre Erfahrung in der SAP ABAP-Entwicklung
  • Erfahrung mit SAP ECC, idealerweise erste Berührungspunkte mit S/4HANA
  • Deutsch und Englisch jeweils mindestens auf B2-Niveau

Benefits

Falls die Position interessant klingt oder du einfach unverbindlich mehr erfahren möchtest, schick mir gerne eine Nachricht oder deinen aktuellen Lebenslauf. Ich freue mich auf den Austausch!

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Posted: 2026-10-08

SAP IS-U Berater:in
Pertemps ERP – Frankfurt am Main

Remote

100% Remote Deutschlandweit | SAP IS-U Berater:in (m/w/d) dringend gesucht

Festanstellung

Standort: Remote, hybrid auch möglich

Sind Sie ein Spezialist in SAP IS-U? Unser Klient, ein international tätiges Beratungshaus in der Energiewirtschaft, sucht dringend nach Beratern und Entwicklern für die Festanstellung.

Aufgaben

  • Analyse, Konzeption und Umsetzung von Anforderungen im Umfeld SAP IS-U / SAP Utilities
  • Unterstützung bei Customizing, Spezifikation, Test, Fehleranalyse und Go-Live-Begleitung
  • Enge Zusammenarbeit mit Kunden, Fachbereichen, Entwicklern und dem Projektteam
  • Fachliche Verantwortung in SAP-Projekten in der Energiewirtschaft – nicht nur Konzeption, sondern aktive Umsetzung

Qualifikation

  • Erfahrung: Mindestens 3 Jahre praktische Erfahrung mit SAP IS-U oder SAP Utilities und mindestens ein abgeschlossenes Projekt bei einem Energieversorger
  • Know-How: Sehr gute Kenntnisse in mindestens einem der folgenden Schwerpunktbereiche: Abrechnung (IS-U/Billing & Invoicing), Vertragskontokorrent (IS-U/FI-CA), Gerätemanagement (DM) und/oder Marktkommunikation (IS-U/EDM & Marktprozesse)
  • Kommunikation: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Abgeschlossenes Studium der Energiewirtschaft, (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder Naturwissenschaften mit mehrjähriger Berufserfahrung als SAP Consultant für die Energie- und Versorgungswirtschaft

Benefits

  • Wachstum: Ein breites Spektrum an Technologien als Basis für Ihre fachliche Weiterentwicklung
  • Gesundheits- und Sportangebote (je nach Standort)
  • Familienfreundliche Arbeitszeiten ohne umfassende Reisetätigkeit
  • Attraktives Vergütungspaket
  • Unbefristete Festanstellung

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Posted: 2026-10-08

SAP ABAP-Entwickler:in
Pertemps ERP – Mannheim

🚀 SAP SD / ABAP Techno-Functional Berater (m/w/d) – Hybrid | Deutschland

Wir arbeiten derzeit mit einem etablierten SAP-Beratungsunternehmen zusammen und suchen einen erfahrenen SAP ABAP Techno-Functional Berater mit SAP SD (m/w/d).

Diese Rolle kombiniert Kenntnisse im Bereich Sales & Distribution (SD) mit starken ABAP-Entwicklungsfähigkeiten und bietet die Möglichkeit, an End-to-End-SAP-Projekten in einem dynamischen und kollaborativen Umfeld zu arbeiten.

Aufgaben

  • Umsetzung und Unterstützung von SAP SD Implementierungen und Erweiterungen
  • Konfiguration und Optimierung von Vertriebsprozessen (Order-to-Cash)
  • Entwicklung und Erweiterung von SAP-Lösungen mit ABAP (OO), inkl. kundenspezifischer Entwicklungen und OData-Services
  • Mitarbeit an S/4HANA Transformations- und Migrationsprojekten
  • Konzeption und Entwicklung von UI5 / Fiori Anwendungen (Frontend & Backend Integration)
  • Durchführung von Troubleshooting, Debugging und kontinuierlichen Systemverbesserungen
  • Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen und technischen Teams

Qualifikation

  • Fundierte praktische Kenntnisse in ABAP (OO) – das ist ein Muss!
  • Idealerweise Erfahrung im SAP SD Umfeld (Customizing & Prozesse)
  • Erfahrung mit UI5 / Fiori, OData und SQL
  • Verständnis von End-to-End SAP-Prozessen und Integrationen
  • Erfahrung mit S/4HANA oder Migrationsprojekten von Vorteil
  • Proaktive, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • JavaScript-Kenntnisse sind ein Plus
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Benefits

  • Kollaboratives, professionelles Arbeitsumfeld mit hoher Eigenverantwortung und Flexibilität
  • Möglichkeit, an modernen SAP-Projekten (S/4HANA, Fiori) zu arbeiten
  • Starker Fokus auf persönliche Weiterentwicklung
  • Abwechslungsreiche Projekte an der Schnittstelle von Fachbereich und Entwicklung

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Posted: 2026-10-08

SAP FI/CO Berater
Pertemps ERP – Mannheim

Für ein etabliertes Beratungsunternehmen suchen wir einen engagierten SAP FI/CO Consultant (m/w/d), der anspruchsvolle Transformations- und Implementierungsprojekte im SAP-Umfeld begleitet. Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung, sowie vielfältigen Möglichkeiten, Prozesse und Lösungen aktiv mitzugestalten.

Aufgaben

  • Mitarbeit in SAP-Implementierungs- und Transformationsprojekten
  • Einführung und Optimierung von Finanz- und Controlling-Lösungen im SAP-Umfeld
  • Konzeption und Umsetzung von Anforderungen im Bereich Hauptbuchhaltung
  • Unterstützung bei regulatorischen und rechnungslegungsbezogenen Anpassungen
  • Mitwirkung bei SAP-Migrations- und S/4HANA-Transformationsprojekten
  • Konfiguration und Optimierung von SAP-Finanzprozessen, einschließlich Material Ledger
  • Analyse und Behebung von Fehlern sowie Durchführung von Customizing-Aktivitäten
  • Beratung und Unterstützung von Fachbereichen bei SAP-relevanten Fragestellungen

Qualifikation

  • Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Praxiserfahrung mit SAP ERP bzw. SAP S/4HANA, insbesondere in den Modulen FI und/oder CO
  • Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Professionelles Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

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Posted: 2026-10-08

Initiativbewerbung - Studenten (m/w/d)
Sunlab GmbH – Aschaffenburg

Hey, wir sind Sunlab – schön, dass du vorbeischaust.

Du möchtest dein Studium nicht nur mit Theorie füllen, sondern an echten Projekten mitarbeiten? Du hast Lust auf Performance Marketing, Technologie oder digitale Produkte und möchtest herausfinden, welcher Bereich am besten zu dir passt?

Perfekt – dann freuen wir uns auf deine Initiativbewerbung für eine Werkstudententätigkeit oder einen Pflichtpraktikumsplatz am Standort Aschaffenburg.

Sunlab ist eine der führenden inhabergeführten Performance Marketing Agenturen mit Kunden und Produkten in den Bereichen SEA, SEO, Web Technologien, Social Media Advertising, Analytics und E-Learning. Wir entwickeln individuelle Strategien, tüfteln an ausgefeiltem Code, konzipieren Kampagnen auf allen relevanten Plattformen oder schaffen über verschiedenste Optimierungsmaßnahmen wie SEO, UX und Content nachhaltige, organische Sichtbarkeit.

Bei uns findest du kurze Entscheidungswege, ein familiäres Arbeitsklima und sowohl spannende als auch herausfordernde Aufgaben. Wir sind immer offen für Neues und freuen uns, wenn du deine Ideen mit einbringst!

Aufgaben

Je nach deinen Interessen und Stärken unterstützt du unser Team in den Bereichen Performance Marketing, Tracking oder UX.

Qualifikation

Dein Background

  • Du bist immatrikulierte/r Student/in
  • Du hast Interesse an digitalen Themen, Technologie und datengetriebenem Arbeiten
  • Du arbeitest strukturiert, bist neugierig und möchtest dich fachlich weiterentwickeln
  • Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse

Benefits

Deine Benefits

  • Flexibles Arbeiten
  • Rundum Versorgung im top modernen Headquarter am bayerischen Untermain, Fitnessraum, Gaming Room auf über 1.600 qm uvm.
  • Flache Hierarchien & kurze Entscheidungswege
  • Ein starkes Onboarding, regelmäßige Weiterbildungen & Konferenzen

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Posted: 2026-10-10

Call for offers: Responsible Sourcing Initiative Technical Support (Consultant)
CleanHub – Berlin

Project Background:

Margins 2 Markets (M2M) is building key components of an effective waste management system in three ecologically valuable coastal regions: Raja Ampat/Sorong (Indonesia), Tamil Nadu (India), and Zanzibar (Tanzania). These regions face similar challenges: remote and growing coastal communities, insufficient waste management infrastructure, limited access to recycling markets, and increasing plastic pollution from tourism and population growth, driving marine litter and threatening biodiversity, fisheries, and local livelihoods.

The project establishes regional collection, pre-processing, and recycling infrastructure, including Material Recovery Facilities (MRFs) and pre-processing sites, and connects these to national and international recycling markets. It combines this physical infrastructure with digital traceability systems, incentive schemes for waste collectors, training, occupational health and safety measures, and transparent payment systems. The overarching goal is to prevent approximately 40,000 tonnes of plastic waste from entering coastal and marine ecosystems and to develop a replicable model for other coastal regions.

Key infrastructure includes:

  • A regional MRF in Ramanathapuram, Tamil Nadu, cleaning, sorting, and baling fishing nets and marine plastics, alongside collection activities across 14 coastal districts.
  • Pre-processing facilities near Kendwa and Paje (Zanzibar) plus a central MRF between Zanzibar City and the landfill.
  • Local collection and pre-processing sites across the Raja Ampat islands, linked to a central facility in Sorong.

Work Package 3

“Create Sustainable Jobs and Support Financial Inclusion,” requires that CleanHub's social standards and project safeguards be assessed against the Responsible Sourcing Initiative Harmonized Framework, with any gaps addressed through training and capacity building for CleanHub country teams and implementing partners in each of the three target regions.

What we are looking for:

Clean Hub is looking for a consultant to align the Margins to Markets (M2M) programme's social standards and safeguards with the Responsible Sourcing Initiative (RSI) Harmonized Framework, and to deliver the related training and workshop support under Work Package 3 of the programme.

Tasks

The scope below reflects the three activity areas already defined for this engagement under WP3. No activities have been added beyond what is required to deliver them.

Work Package 3.1 Gap Assessment Against the RSI Harmonized Framework

  • Review CleanHub's social standards and project safeguards against the RSI Harmonized Framework and identify gaps, differences and priority areas of engagement
  • Develop a work plan for training and capacity building, combining tools (including iWrc videos), Training of Trainers (ToT), and in-person workshops, consulted with CleanHub at project initiation to confirm alignment with CleanHub's needs and expectations

Work Package 3.2 Training and Technical Support

  • Deliver capacity building for CleanHub teams using the ToT model
  • Support implementation of the Harmonized Framework and Responsible Sourcing tools, including up to 10 hours of 1:1 consultation to support rollout and troubleshooting
  • Provide additional RSI training tools, including iWrc videos

Work Package 3.3 Partner Convenings

  • Engage in partner convenings as an issue expert, one during the on the Engage, Assess and Remediate phase, and one on Implementation

Requirements

Mandatory:

  • Recognized leadership role in developing, governing or setting the direction of the Responsible Sourcing Initiative Harmonized Framework
  • Direct working experience in one or more of the programme's target regions: India, Indonesia and Tanzania with the field relationships and contextual knowledge that come with it
  • Experience assessing corporate or programme social standards and safeguards against a recognised sourcing or supply chain framework, and closing the gaps identified
  • Experience designing and delivering Training of Trainer (ToT) programmes for field-level teams, using a mix of virtual, in-person and self-paced tools
  • Excellent written and spoken English
  • Strong cultural fluency to operate across multiple regions

Preferred:

  • Existing relationships with government or civil society counterparts in the target regions

  • Experience with informal waste worker livelihoods, financial inclusion or plastics value chains specifically

  • Experience facilitating in-person workshops with multi-country, multi-organisation audiences

  • Period of performance: aligned with the M2M Work Package 3 implementation timeline, to be agreed with CleanHub (2026-2030)

  • Contract type: fixed-price against the deliverables in Section 4

  • Travel: six trips (three international, three in-region)

Interested consultants are invited to submit an offer to

  • CV highlighting relevant qualifications
  • Organisational profile and role in the Responsible Sourcing Initiative
  • Proposal: activities per work package
  • Evidence of prior work in the target regions
  • Financial proposal that covers the full project period
  • Name and contact info for two professional references

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Posted: 2026-10-10

Entwicklungsingenieur für Hybride Mikrosysteme (m/w/d)
Micro-Hybrid Electonic GmbH – Hermsdorf

Think big. Build smart. Create impact.

Wo aus Ideen Innovationen werden, sind wir zu Hause. Mit einzigartigem Know-how in der Entwicklung, Fertigung und dem Vertrieb von Mikroelektronik und Sensorik schaffen wir maßgeschneiderte Elektroniklösungen für internationale Kunden. Mit Vision, Kompetenz und Leidenschaft verwandeln wir anspruchsvolle Herausforderungen in innovative Technologien. Zusammen machen wir das Leben einfacher, sicherer und nachhaltiger.

Let’s perform for a better world.

Aufgaben

  • Die Koordination und Leitung komplexer Entwicklungs- und Kundenprojekte im Bereich hybrider Mikrosysteme (Dickschicht, LTCC und PCB) gehören bei uns zu deinen Aufgaben.
  • Du setzt technische Entwicklungen um – von CAD-Layout- und Konstruktionsaufgaben über Machbarkeitsprüfungen bis hin zur Bemusterung.
  • In enger Abstimmung mit den Fachbereichen spezifizierst Du Entwicklungsanforderungen und begleitest die Überführung neuer Produkte in die Serienfertigung.
  • Du bearbeitest Forschungs- und Entwicklungsaufgaben in enger Zusammenarbeit mit externen Partnern und bringst Deine Expertise in gemeinsame Projekte ein.

Qualifikation

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) der Elektrotechnik, Feinwerktechnik, Werkstofftechnik, Mechatronik, einer Naturwissenschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
  • Gute Kenntnisse in den Bereichen Elektronik sowie Mess- und Prüftechnik; Erfahrungen im Produktmanagement sind von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit analytischen und statistischen Methoden
  • Erfahrung im Umgang mit Layoutsoftware (z. B. Altium Designer, Mentor Graphics oder vergleichbare Systeme)
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Eigeninitiative und Flexibilität

Benefits

  • Flexible Gleitarbeitszeit
  • 30 Tage Urlaub / 39h pro Woche
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Übernahme von Kitagebühren
  • Private Unfallversicherung
  • Gesundheitsmanagement
  • Job-Rad
  • 50€ monatlicher Sachbezug
  • Bonus- und Sonderzahlungen
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Exklusive Rabatte bei vielen Onlineshops

Dein persönlicher Kontakt

Ulrike Bresch

Director of HR

Enter New Space. Micro-Hybrid ist ein internationaler Hightech-Player aus dem thüringischen Hermsdorf. Wir verfügen über einzigartiges 30-jähriges Knowhow in der Mikroelektronik und Sensorik. Wir verbessern die Welt in den Bereichen: Luft- und Raumfahrt, Halbleiterindustrie, Mobilität, Medizintechnik, klassische Industrie und Verteidigung. Höre auf zu träumen, starte deine Karriere und werde ein MHero!

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Posted: 2026-10-10

Associate Director Energy Infrastructure (m/w/d)
Buro Happold – Berlin

Ready for something extraordinary?

Gestalte mit uns die Zukunft nachhaltiger Energieinfrastruktur

Bei Buro Happold stellen wir den Status quo in Frage und gestalten nachhaltige Städte, Infrastrukturen und Gebäude für eine klimafreundliche Zukunft. Als internationales Beratungs- und Ingenieurunternehmen entwickeln wir innovative Lösungen für einige der komplexesten Herausforderungen unserer Zeit.

Der Bereich Energy zählt zu den strategischen Wachstumsfeldern von Buro Happold in Europa. Während wir bereits erfolgreich Energie- und Dekarbonisierungsstrategien, Machbarkeitsstudien und Energiekonzepte entwickeln, investieren wir gezielt in den Ausbau unserer Planungs- und Umsetzungskompetenz für Energieinfrastruktur in Deutschland.

Dafür suchen wir einen Associate Director Energy Infrastructure (m/w/d) an einem unserer Standorte in Berlin, Hamburg oder München.

Aufgaben

Diese Rolle bietet die seltene Gelegenheit, einen wachsenden Geschäftsbereich aktiv mitzugestalten. Du entwickelst Kundenbeziehungen, gewinnst Projekte und bringst deine technische Expertise in deren erfolgreiche Umsetzung ein. Gleichzeitig unterstützt du den Aufbau von Strukturen, Prozessen und Teams, die unser weiteres Wachstum ermöglichen.

Das sind Deine Aufgaben:

  • Aufbau einer marktgerichteten Service Line für Energy Infrastructure in Deutschland, einschließlich Angebotsentwicklung, Marktpositionierung und Weiterentwicklung unseres Leistungsportfolios
  • Entwicklung und Leitung anspruchsvoller Projekte im Bereichder Planung vonWärme- und Energieinfrastrukturfür Kommunen, Stadtwerke und Energieversorger
  • Steuerung und fachliche Begleitung der Planung undUmsetzung von Wärmenetzen, Energiezentralen, Großwärmepumpen, thermischen Speichern und weiteren Lösungen der Wärmewende
  • Begleitung von Machbarkeitsstudien, Vorplanung, Entwurfs- und Ausführungsplanung bis hin zu Ausschreibung, Vergabe und Realisierung.
  • Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen zu Energieversorgern, Stadtwerken, Kommunen, Projektentwicklern und weiteren Marktakteuren
  • Akquisition neuer Projekte sowie Erstellung und Präsentation von Angeboten
  • Enge Zusammenarbeit mit unseren deutschen und internationalenExpert:innenaus den Bereichen Energy, Cities, MEP, Infrastructure und Sustainability

Qualifikation

Das bringst du mit:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Energietechnik, Versorgungstechnik, Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Infrastrukturplanung oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Langjährige Berufserfahrung in der Planung und Umsetzung von Energieinfrastrukturprojekten
  • Fundierte Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Wärmeinfrastrukturprojekten, insbesondere Fernwärme- und Nahwärmenetzen, Energiezentralen sowie Technologien der Wärmewende
  • Digitale Affinität und idealerweise Erfahrung mit Planungs-, Simulations- oder AVA-Tools für Energie- und Infrastrukturprojekte.
  • Gute Kenntnisse der deutschen Planungs- und Genehmigungslandschaft sowie der relevanten HOAI-Leistungsphasen
  • Nachweisbare Erfolge in der Leitung komplexer Projekte, der Entwicklung strategischer Kundenbeziehungen sowie der Gewinnung und erfolgreichen Akquisition neuer Projekte
  • Idealerweise ein bestehendes Netzwerk zu Energieversorgern, Stadtwerken, Kommunen oder weiteren Akteuren des deutschen Energiemarktes
  • Erfahrung in der fachlichen Führung und Weiterentwicklung von Teams sowie die Fähigkeit, andere für gemeinsame Ziele zu begeistern und mitzunehmen
  • Unternehmerisches Denken, Hands-on-Mentalität und die Motivation, Geschäft, Kundenbeziehungen und Strukturen aktiv aufzubauen und weiterzuentwickeln
  • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse

Benefits

Das erwartet Dich bei uns:

  • Die Möglichkeit, den Ausbau unseres Energy Infrastructure Geschäfts in Deutschland maßgeblich mitzugestalten und einen strategischen Wachstumsbereich von Buro Happold langfristig zu prägen
  • Unternehmerischer Gestaltungsspielraum mit hohem persönlichem Einfluss auf Geschäftsentwicklung, Strukturen, Prozesse und den Aufbau eines eigenen Teams
  • Zusammenarbeit mit einem etablierten internationalen Energy-Team in einer einzigartigen, interdisziplinären Umgebung mit anspruchsvollen Projekten sowie Zugang zu führendenExpert:innenund Ressourcen aus den Bereichen Energy, MEP, Infrastructure, Sustainability undDigital Engineeringweltweit
  • Ein attraktives Vergütungspaket mit erfolgsabhängiger Bonusregelung, das die Verantwortung und den Einfluss der Rolle widerspiegelt
  • Flexible Arbeitsmodelle in Vollzeit oder Teilzeit
  • 30Urlaubstage
  • Sprachkurse für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter

Das gibt’s obendrauf als Benefits:

  • regelmäßige Teamevents, Sportangebote, Sommerfest, Weihnachtsfest sowie musikalische und kulturelle Events (Konzerte, Filmabende, Karaoke etc.) 
  • ein Mental-Wellbeing-Programm sowie ein individuelles Benefit-Programm mit den Schwerpunkten Sport, Mobilität und Altersvorsorge 
  • Angebot von Weiterbildungen und ein strukturierter Karrierepfad 
  • jährliche Entwicklungsgespräche, flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege mit der Möglichkeit, neue Ideen einzubringen 
  • Mitgestaltung von Beginn der Karriere an (YEF- Young Employee Forum) 
  • Lunchroulette

Interested? Intrigued? Inspired? - Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

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Posted: 2026-10-10

Account Manager / Kundenberater / Projektmanager (m/w/d)
Alsterbuben GmbH – Hamburg

Als Hamburger Agentur für Content + Marketing entwickeln wir
Alsterbuben On- und Offline-Kommunikationslösungen für unsere Kunden in
ganz Deutschland, die vorrangig in den Branchen Living, Pharma, Food und
Automotive angesiedelt sind. Dabei sind wir in der Strategie- und
Content-Entwicklung ebenso zu Hause wie im Marketing und Development.

Da wir uns auf der Suche nach neuen Herausforderungen ständig vorwärtsbewegen, braucht unser Team Verstärkung!

Du passt zu uns, wenn Du viel Spaß an der Kundenbetreuung hast,
fundierte Kenntnisse in den Bereichen Marketing/Kommunikation mitbringst
und Themen gern vorantreibst.

Aufgaben

  • Du entwickelst in engem Austausch mit deinen Kunden klassische und digitale Kommunikations-Konzepte, -Strategien und -Maßnahmen.
  • Du steuerst Projekte und Kampagnen, hältst alle Fäden zusammen, bist dabei immer mit deinen Kunden im Gespräch und beratend für sie da.
  • Du arbeitest eng mit unserer Redaktion und Grafik zusammen, um projekt- und kampagnenrelevanten Content für deine Kunden zu erstellen.
  • Du bist auch für alle formalen Prozesse rund um deine Kunden verantwortlich. Das umfasst beispielsweise die Projektdokumentation, Angebotserstellung, Budgetkontrolle und Abrechnungskoordination.

Was sonst noch?

Bei uns geht es sehr dynamisch zu. Ständig klopfen neue spannende Kommunikations-Aufgaben und Kunden an die Tür, die wir jetzt noch nicht kennen. Du solltest also ein flexibler Typ sein, der Lust hat, auch einmal spontan in neue Themen einzusteigen.

Qualifikation

Das bringst Du mit:

  • Kundenbetreuung ist „voll dein Ding“, Kundenzufriedenheit dein höchstes Ziel. Im Umgang mit Kunden bist du ebenso wertschätzend wie selbstbewusst.
  • Du kennst Dich aus mit Marketing und Kommunikation, hast eine hohe Management-Kompetenz in Kommunikations-Projekten und bringst idealer
    Weise einschlägige Erfahrung in diesem Bereich mit.
  • Du hast ein Gespür und Verständnis für gute Kreation und Text.
  • Du bringst eine gesunde Portion Perfektionismus mit und legst Wert
    darauf, dass jeder Job erfolgreich, verbindlich, strukturiert und
    präzise umgesetzt wird.
  • Du bist flexibel, es macht Dir Spaß, Dich immer wieder mit neuen Themen und Projekten zu befassen.
  • Hohe Effizienz, gute Kommunikations- und Teamfähigkeit sind für Dich selbstverständlich.
  • Dein Deutsch ist ausgezeichnet, Dein Englisch flüssig.

Benefits

Wir bieten Dir:

  • Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit.
  • Abwechslungsreiche Projekte und sympathische Kunden, die unsere Arbeit wertschätzen.
  • Viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum für Deine Ideen.
  • Einen attraktiven Arbeitsplatz in einem erfolgreichen und profitablen Unternehmen auf Wachstumskurs.
  • Ein tolles, kollegiales Team, das Dich mit offenen Armen empfängt und immer für dich da ist.
  • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene Dialogkultur.
  • Ein attraktives Modell für deine betriebliche Altersvorsorge und Präventionsangebote.
  • Ein modernes und großzügiges Büro im Otto von Bahrenpark, der mit
    Bus und Bahn gut erreichbar ist und sehr gute Einkaufsmöglichkeiten und
    Gastronomieangebote bietet.

Hast Du Lust auf ein Gespräch mit Deinen neuen Kollegen?

Dann bewirb dich jetzt gleich online. Oder sende bitte Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail.

Du hast Fragen? Dann erreichst du Kristina auch gern telefonisch unter 040 605 90 97-13.

Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!

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Posted: 2026-10-10

Social Media & Internetauftritt
Sachverständigenbüro Limpert GmbH – Reckendorf

Bei uns erwarten dich nicht nur flexible Arbeitszeiten, sondern auch ein Team, das deine Kreativität schätzt. Du arbeitest selbstständig, lernst die spannende Welt der Kfz-Branche kennen und kannst deine Ideen direkt einbringen – von Social Media bis zur Website. Zudem profitierst du von einer modernen Arbeitsumgebung und der Möglichkeit, dich weiterzuentwickeln.

Aufgaben

  • Betreuung unserer Social-Media-Kanäle (z. B. Facebook, Instagram, LinkedIn):
  • Erstellen und Planen von Beiträgen (Texte, Bilder, Videos)
  • Community-Management: Interaktion mit Followern, Beantwortung von Kommentaren und Nachrichten
  • Analyse der Reichweite und Optimierung der Inhalte
  • Pflege und Aktualisierung unseres Internetauftritts:
  • Unterstützung bei der Erstellung und Aktualisierung von Inhalten auf unserer Website
  • Sicherstellung einer ansprechenden und professionellen Darstellung
  • Einbindung von aktuellen Themen und Entwicklungen aus unserem Fachbereich
  • Unterstützung bei Marketingmaßnahmen:
  • Mitwirkung bei der Konzeption von Online-Kampagnen
  • Erstellung von Grafiken oder einfachen Designs (z. B. mit Photoshop)

Qualifikation

  • Erste Erfahrungen im Umgang mit Social Media (privat oder beruflich)
  • Kreativität und Spaß am Schreiben – du hast ein Gespür für ansprechende Texte und visuelle Inhalte
  • Grundkenntnisse in Grafikbearbeitung (z. B. Photoshop) sind von Vorteil, aber kein Muss
  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Zuverlässigkeit
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Affinität für digitale Themen und Interesse an der Kfz-Branche

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Posted: 2026-10-10

Agentic-AI Harness Engineer
kausable GmbH – Heidelberg

At kausable, we build causal, reasoning-first models that learn from a handful of examples and generalize across domains. Research gets us to a capable, versatile foundation model. It's great at deducing the mechanics that govern a system; yet, standalone, it's just one query-answer cycle.

This role harnesses the full potential of that core intelligence by embedding it in a sophisticated agentic system capable of tackling multi-step, long-horizon tasks.

As our Harness Engineer, you own the path from a raw ML model to an intelligent, largely autonomous system: harnesses, inference algorithmics, context curation, and hierarchical querying. You will work in the seam between research and product, giving free reign to your creativity when designing the system and exercising discipline and diligence when handing it over to the productization team.

Tasks

  • Turn research models into sophisticated agentic systems capable of a large degree of autonomy.
  • Build harnesses, inference algorithms and systems, smart context curation.
  • Build release criteria that show quantitatively when an agent is ready to ship.
  • Build developer-facing abstractions around our agentic systems.
  • Work closely with researchers to expose failure modes; receive product feedback from customers and turn it into better systems.
  • Translate customer and design-partner needs into reusable platform capabilities rather than one-off solutions.

Requirements

  • A track record of ML-research or strong, research-adjacent ML engineering.
  • Experience with in-context learning, building agentic systems, applying ML models in complex, dynamic environments.
  • Strong software engineering skills in Python and hands-on fluency with PyTorch.
  • Sound judgment around evaluation, observability, reliability and production trade-offs.
  • The ability to work directly with customers, researchers and product stakeholders.
  • A pragmatic, outcome-oriented mindset: you optimize for dependable capabilities that users can actually adopt.
  • We are primarily hiring at senior level. We are also open to exceptional candidates with fewer years of experience who can demonstrate comparable depth, judgment and ownership.

Nice to have:

  • PFNs, synthetic data or probabilistic models.
  • Weights & Biases, model registries, CI for models or comparable MLOps tooling.
  • SDK or developer-tooling design.
  • Prior startup, design-partner or 0-to-1 product experience.
  • Own model releases, monitoring and rollback patterns as the production footprint grows.
  • Experience with model serving, APIs, containers and cloud infrastructure.

Benefits

🚀 Where This Can Go

You will define how kausable ships ML: the patterns, tooling and standards between research and production. As the team grows, the role can expand into technical ownership of the model-to-product stack or leadership of a small ML product group. The trade-off is part of the job: shipping quickly matters, but only when the resulting system remains measurable, reusable and dependable.

🫂 Our Culture

We are "Putting Science at the Core of AI". That means we:

  • are scientists at heart, with a builder's mindset,
  • are open to challenge, grounded in curiosity and respect,
  • welcome diverse perspectives and value thoughtful, open debate,
  • focus on outcomes and real-world impact,
  • foster an environment of support, inspiration, and freedom for everyone to do their best work.

🏆 Perks & Benefits

  • VSOP equity: a real stake in what we build.
  • 30 days of paid holiday per year.
  • Statutory social insurance.
  • Conference travel and role-relevant learning.
  • Flexible hybrid work, with roughly one in-person team meet-up per month.
  • A high-end laptop and access to the cloud compute required for the role.

⚒️ Tools and Infrastructure

  • Python and PyTorch.
  • Weights & Biases and model-evaluation tooling.
  • Docker, AWS, RunPod and comparable cloud infrastructure.

🫶 Sounds like it's for you? Send us your favorite way to drink coffee along with your CV or LinkedIn, and we'll get back to you soon.

If it's a match, we'll get to know each other over a number of online interviews, followed by an onsite day where we go in depth.

We are looking forward to hearing from you!

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Posted: 2026-10-10

Founder - Vet Tech (m/f/d)
38Capital – Munich

About ThirtyEight Capital

ThirtyEight Capital is a venture-building and investment platform focused on building scalable, profitable businesses in large, fragmented industries.

Rather than investing passively, we partner with exceptional operators and entrepreneurs from the very beginning: helping them validate ideas, shape business models and build companies from zero to one.

Our focus is not on building “growth-at-all-costs” startups.

We believe the best businesses are built with strong fundamentals from day one:

  • clear customer value
  • operational excellence
  • efficient distribution
  • and an early path to profitability

We particularly focus on sectors where execution matters more than hype:

  • Energy & climate
  • Local services
  • Healthcare & consumer services
  • Real estate
  • Vertical software & operations

Most of the industries we target are highly fragmented, operationally inefficient and underserved from a customer experience perspective - creating opportunities to build strong, durable businesses with long-term value creation.

We are not looking for employees. We are looking for future founders who want to build real companies with real ownership.

Tasks

We are looking for entrepreneurial individuals interested in building companies in the vettech space together with ThirtyEight Capital.

Our thesis:
The German veterinary market is consolidating. Capital is buying up practices, and the people who actually do the work are increasingly employed by someone whose interests aren't theirs. Most of them didn't spend six years studying to become someone else's headcount — but the alternative, going out alone, has become close to impossible: financing, buildout, staffing, admin, regulation, and a business skillset nobody taught them. We think that gap is the opportunity, and we think it's addressable with infrastructure rather than capital alone.

This is for you if you might already:

  • have identified inefficiencies in the market
  • be exploring your own ideas or theses
  • have industry experience
  • or want to start a company but are looking for the right partner and setup

Together, we would:

  • explore market opportunities
  • validate business models
  • develop operational concepts
  • build first commercial traction
  • and potentially launch a venture together

Our approach focuses on building real businesses with strong fundamentals:

  • operational excellence
  • efficient customer acquisition
  • clear unit economics
  • and an early path to profitability

Rather than “growth at all costs”, we believe in building durable companies with long-term value creation.

Requirements

We are less focused on traditional CVs and more interested in entrepreneurial potential, ownership mentality and strong execution capabilities.

Ideal backgrounds could include:

  • Veterinary or animal health industry experience — clinical, commercial or corporate
  • Experience in multi-site healthcare operations, clinics or practice management
  • Commercial or sales-heavy backgrounds
  • Entrepreneurial or startup experience
  • Strong operational mindset
  • Understanding of regulated healthcare environments, billing and reimbursement logic

You do not need to have founded a company before.

What matters most:

  • curiosity and initiative
  • ability to operate in ambiguous environments
  • willingness to build from zero
  • strong work ethic
  • commercial instinct
  • desire to create a meaningful business long-term

We are especially interested in people who already bring: their own ideas, market insights, customer pain points or strong opinions on where the industry is heading.

Benefits

What we offer:

  • Direct collaboration with experienced founders and operators
  • Access to capital from day one
  • Strategic and operational support during the build phase
  • Access to an entrepreneurial network across venture, finance and operations
  • Joint ideation and company building
  • Extremely entrepreneurial environment with high ownership
  • Potential long-term founder role with meaningful equity participation

Unlike traditional startup environments, our goal is to build businesses that can reach profitability early and scale sustainably over time.

Lets build the future of VetTech togehter.

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Posted: 2026-10-10

Praktikum Social Media & Content Creation (m/w/d)
mendalis. | Online Marketing Agentur – Nuremberg

Wir sind eine dynamische Online-Marketing-Agentur, die Marken hilft, auf Plattformen wie TikTok, Instagram und YouTube durchzustarten. Bei uns lernst du das Agenturgeschäft von der Pike auf kennen, begleitest echte Kundenprojekte und kannst deine eigenen kreativen Ideen sofort verwirklichen.

Aufgaben

  • Content-Produktion: Unterstützung bei Konzeption, Dreh und Schnitt von Video-Inhalten (Reels, TikToks, Shorts) sowie Erstellung von Grafiken und Postings.
  • Trend- & Plattform-Research: Aktives Scouten von aktuellen Trends, Audios und Formaten, um diese für unsere Kampagnen zu adaptieren.
  • Redaktion & Community: Mitwirkung bei der Pflege von Redaktionsplänen und Begleitung des Community Managements (Interaktion mit Followern).
  • Einblicke in die Praxis: Begleitung von Kundengesprächen, Shootings und strategischen Planungen zur Vorbereitung auf den Berufsalltag.

Qualifikation

  • Echte Einblicke: Kein Kaffeekochen, sondern Hands-on-Mitarbeit in einem echten Agenturteam mit flachen Hierarchien und steiler Lernkurve.
  • Mentoring: Feste Ansprechpartner, die dich unterstützen und fördern.
  • Perspektive: Bei Eignung und gutem Verlauf besteht die Option auf eine Werkstudententätigkeit oder feste Übernahme nach dem Praktikum.

Benefits

  • Getränke, Obst & Gemüse für deine Gesundheit 😋
  • Wir haben eigenes Gym im Gebäude für deine Fitness 💪🏻
  • Entscheidungsspielraum für deine Ideen ✨
  • Kostenlose Weiterbildung📚
  • Team Events fürs Team-Spirit 🥳

Bereit für den Einstieg in die Agenturwelt? Dann schick uns deine Bewerbung inklusive aussagekräftiger Arbeitsproben (z. B. eigene TikToks/Reels oder Kreativ-Projekte)!

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Posted: 2026-10-10

IT-Service-Techniker (m/w/d) - 1439
ITconfig/all GmbH – Leipzig

Zur Verstärkung unseres Managed Service Teams suchen wir einen 1st & 2nd Level IT-Techniker und Support im Field Service (m/w/d).
Du betreust unsere Kunden vor Ort in Berlin, Hannover und Sachsen oder aus dem Home Office und unterstützt bei technischen Störungen, Rollouts und IT-Projekten.

Aufgaben

  • Fehleranalyse und Störungsbehebung im Hard- und Softwarebereich
  • 1.-2. Level Support von Windows-Arbeitsplätzen sowie Microsoft-Umgebungen
  • Installation, Konfiguration und Inbetriebnahme von Clients, Notebooks, Druckern und Peripheriegeräten
  • Durchführung von Hardwareaustausch, Rollouts, Umzügen und IMAC-/IMACD-Services und Dokumentation im Ticketsystem
  • Unterstützung des Service Desk/ Managed Service Team
  • Unterstützung bei IT-Projekten und Rollouts an verschiedenen Kundenstandorten, zum Teil auch aus dem Home Office

Qualifikation

  • Berufserfahrung im IT-Support oder Field Service
  • Erfahrung im Umgang mit Windows-Clients und Standard-Hardware
  • Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Service- und Kundenorientierung
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
  • Führerschein der Klasse B sowie Reisebereitschaft für Einsätze bei Kunden

Benefits

  • Persönliche Zusatzleistungen, flexibel auf deine Bedürfnisse
    zugeschnitten – z. B. Jobticket, JobRad, Gympass oder andere
    Zusatzleistungen, die individuell vereinbart werden können
  • Sehr gutes und angenehmes Betriebsklima in einem dynamischen und internationalen Arbeitsumfeld
  • Eine offene Kommunikationskultur mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungsprozessen
  • Unterstützung bei der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung

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Posted: 2026-10-10

Deployment Strategist (f/m/d)
Stackgini GmbH – Berlin

At Stackgini we are building the AI operating system for Autonomous Enterprise IT.

IT landscapes of large enterprises have never been under more pressure. Thousands of applications to govern. Major transformations to manage. Growing regulatory complexity on one side, business units shipping AI prototypes in days on the other. And in the middle: enterprise IT teams still managing and collecting tech demands manually, managing the complexity of highly integrated processes and systems.

Stackgini changes this fundamentally. Stackgini's system understands its customers' enterprise tech landscape from the ground up, from technical configuration to application documentation, from individual IT demands to dependencies across the entire tech portfolio, with the depth of knowledge of a senior IT expert and the speed of a machine. If you had unlimited budget, you would hire a dedicated IT expert for every IT demand. With Stackgini, this is now possible.

Some of the largest organizations in this world trust Stackgini including DAX-40 and Fortune-500 customers like Siemens Healthineers or REWE.
We're a small, talent-dense team of >10, building what we believe will change how the world's largest companies operate. We are growing fast, and the people joining now are the ones who set the standard - for the product, the culture, and our category. Stackgini will be the place where you will do the most meaningful work of your career.

Tasks

What you'll own
You will make sure Stackgini lands and sticks with the enterprise customers you own. You join accounts right after the deal closes, run the technical rollout hands on, and fully take over from sales through to steady state usage.
No two weeks look the same: you scope the use case, configure the agents, connect the systems that matter and drive our customers to first production value. You onboard end users across IT and business, spot expansion signals early, and can turn a first pilot into a multi year, expanding relationship.
You also have a direct line into product. What you learn deploying into real enterprise landscapes feeds straight back into what we build next. This is an entrepreneurial role on a small, lean team.

Requirements

We're looking for people who share our obsession with delivering for customers. You'll fit right in if you're at your best inside complex enterprise IT environments.

What makes you a great fit

  • 3+ years working with enterprise. Direct enterprise experience preferred; deployment-heavy, forward-deployed, or account roles where you owned a real outcome inside a customer's systems.
  • You have a strong presence. You can build and hold relationships in enterprise environments, from IT admins to CIOs.
  • You understand how modern AI agents and workflows actually work: prompt design, APIs, MCPs, A2A, not just the strategy slide about them.
  • Real commercial instinct. You spot expansion, you can hold an early commercial conversation, and you understand that a great deployment is also how accounts grow.
  • You communicate excellently in both English and German. Additional languages are a plus.

What’s a plus

  • Enterprise IT expert: Strong understanding of how enterprise IT organizations actually work, ideally with exposure to topics such as Enterprise Architecture, IT Governance, Software Asset Management, or IT Procurement
  • User enablement experience: Hands-on experience in designing onboarding pathways, trainings, and certifications that drive adoption at scale.

You may not be a good fit if

  • You wait for tasks and projects to be handed to you
  • You only want the strategic conversations and don't want to get into the technical detail
  • You want a regular job, that does not involve going the extra-mile for the customer

Benefits

  • Competitive compensation package including employee stock options
  • Opportunities for professional growth
  • 30 days of vacation and day off on your birthday
  • Modern office space in Berlin
  • Budget for self-improvement, and other perks
  • Gympass
  • Deutschlandticket subscription
  • Dedicated time for learning & innovation
  • Quarterly Get-Together-Events
  • The best popcorn in town

Ready to make an impact? Join us at Stackgini and be part of something extraordinary!

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Posted: 2026-10-10

Videograf und Cutter - Freelance oder Angestellt
VSL Media – Würzburg

Remote

Wir produzieren Videos für Unternehmen und Agenturen – von regelmäßigem Social-Media-Content bis hin zu hochwertigen Imagefilmen. Dafür suchen wir Unterstützung in der Videoproduktion und im Videoschnitt.

Die Rolle ist bewusst vielseitig: Du begleitest Produktionen vor Ort, übernimmst bei kleineren Drehs auch selbstständig die Verantwortung und setzt das Material anschließend im Schnitt um. Uns ist dabei nicht entscheidend, wie viele Jahre Berufserfahrung du mitbringst. Wichtiger ist, dass du dein Handwerk beherrschst, zuverlässig arbeitest und ein gutes Gespür für moderne Videos hast.

Aufgaben

  • Planung und Durchführung von Videoproduktionen bei unseren Kunden vor Ort
  • Selbstständige Betreuung kleinerer Drehs – von der Vorbereitung bis zur Datensicherung
  • Kameraarbeit für Social-Media-Content, Werbevideos und Imagefilme
  • Aufbau und Bedienung von Kamera-, Licht- und Tonequipment
  • Sichtung, Organisation und Sicherung des gedrehten Materials
  • Schnitt unterschiedlicher Videoformate – vom kurzen Social-Media-Clip bis zum umfangreicheren Imagefilm
  • Auswahl passender Musik, Sounddesign, einfache Farbkorrekturen und Untertitel
  • Umsetzung von Feedback und Abstimmung mit unserem Projektteam
  • Strukturierte Übergabe und Verwaltung der jeweiligen Projektdateien

Qualifikation

  • Du kannst sicher mit einer professionellen Kamera umgehen und produzierst technisch sauberes Material
  • Du beherrschst ein gängiges Schnittprogramm wie Adobe Premiere Pro oder DaVinci Resolve
  • Du hast ein gutes Auge für Bildgestaltung, Licht, Ton und Schnitt
  • Du kannst selbstständig arbeiten und bei Produktionen vor Ort Verantwortung übernehmen
  • Du arbeitest zuverlässig, organisiert und hältst vereinbarte Deadlines ein
  • Du gehst professionell und freundlich mit Kunden um
  • Du bist offen für unterschiedliche Projekte und Videoformate
  • Ein Führerschein ist für die Produktionen von Vorteil
  • Ein eigenes professionelles Kamera-Setup – beispielsweise auf dem Niveau einer Sony FX3 – ist willkommen, aber keine Voraussetzung. Equipment kann von uns gestellt werden
  • Ein Studium oder eine bestimmte Ausbildung ist nicht erforderlich. Entscheidend ist, was du praktisch umsetzen kannst

Benefits

  • Abwechslungsreiche Produktionen für unterschiedliche Unternehmen und Branchen
  • Super flache Hiearchien, entspanntes Verhältnis im Team
  • Eine Mischung aus Dreharbeiten und Videoschnitt
  • Die Möglichkeit, Produktionen eigenständig zu übernehmen
  • Professionelles Kamera-, Licht- und Tonequipment kann gestellt werden
  • Klare Briefings und direkte Kommunikation ohne unnötig komplizierte Abstimmungswege
  • Regelmäßige Projekte und die Perspektive auf eine langfristige Zusammenarbeit
  • Raum, eigene Ideen und deine persönliche Erfahrung einzubringen
  • Flexible Gestaltung der Schnittarbeit nach Absprache

Du musst nicht seit zehn Jahren in der Videoproduktion arbeiten oder jedes technische Detail perfekt beherrschen. Uns ist wichtiger, dass deine Grundlagen sitzen, du zuverlässig bist, Confidence hast und Verantwortung übernehmen kannst.

Schick uns gerne ein paar Arbeitsproben oder ein Portfolio und erzähl uns kurz, welche Erfahrungen du bisher bei Drehs und im Videoschnitt gesammelt hast. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.

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Posted: 2026-10-10

Technical Lead Software & Data Solutions (w/m/d)
hubside - Die Recruitingwerkstatt – Munich

In dieser Rolle als Technical Lead Software & Data Solutions (w/m/d) übernehmen Sie die technische Verantwortung für die Weiterentwicklung moderner Software- und Datenplattformen und gestalten die technologische Ausrichtung aktiv mit. Sie entwickeln skalierbare Architekturen, treffen wegweisende Technologieentscheidungen und sorgen für nachhaltige, sichere und leistungsfähige Lösungen. Darüber hinaus führen Sie ein Engineering-Team fachlich, etablieren Best Practices und stellen eine hohe Qualität im gesamten Softwareentwicklungsprozess sicher. Die Umsetzung innovativer KI-, Cloud- und Datenlösungen treiben Sie gemeinsam mit internen Teams und Stakeholdern voran und gestalten damit die digitale Zukunft des Unternehmens aktiv mit.

Sie kennen jemanden, der auf die Stellenausschreibung passt? Dann holen Sie sich jetzt unseren Weiterempfehlungsbonus! Erkundigen Sie sich gleich telefonisch unter 089 9982966 47 bei mir.

Aufgaben

  • Technische Gesamtverantwortung für die Architektur und Weiterentwicklung moderner Software- und Datenplattformen
  • Fachliche Führung und Weiterentwicklung eines interdisziplinären Engineering-Teams
  • Steuerung des gesamten Softwareentwicklungsprozesses von der Konzeption bis zum Deployment
  • Verantwortung für KI-, Cloud- und Datenlösungen sowie deren nachhaltige Integration
  • Sicherstellung hoher Qualitätsstandards durch Best Practices, Code Reviews und kontinuierliche Optimierung
  • Zusammenarbeit mit Product Management, Projektteams und Stakeholdern zur Entwicklung zukunftsfähiger Lösungen

Qualifikation

  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung sowie Erfahrung in einer technischen oder fachlichen Führungsrolle
  • Fundierte Kenntnisse moderner Softwarearchitekturen, Datenverarbeitung und aktueller Entwicklungsmethoden
  • Erfahrung mit Python oder Perl, Linux, relationalen Datenbanken sowie Cloud- und Container-Technologien (AWS, Azure, Docker, Kubernetes)
  • Sicherer Umgang mit Git, CI/CD und Azure DevOps sowie KI-gestützten Entwicklungstools
  • Analytische Denkweise, ausgeprägte Kommunikationsstärke und hohe Eigenverantwortung

Benefits

  • Verantwortungsvolle Schlüsselrolle mit großem Gestaltungsspielraum
  • Flexible Arbeitsmodelle mit deutschlandweitem 100% Remote-Arbeiten
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Moderne Technologien sowie spannende Cloud- und KI-Projekte
  • Attraktive Zusatzleistungen wie Workation, Mobilitätsangebote und Mitarbeiterevents
  • 1000€ Weiterempfehlungsbonus!

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Posted: 2026-10-08

Power Platform Developer (m/w/d) Automatisierung und KI
hubside - Die Recruitingwerkstatt – Dachau

In dieser Rolle als Power Platform Developer (m/w/d) Automatisierung und KI entwickeln Sie moderne Business-Anwendungen, Automatisierungen und KI-Lösungen auf Basis der Microsoft Power Platform. Sie treiben Digitalisierungsprojekte voran, beraten die Fachbereiche und sorgen für den sicheren und zukunftsfähigen Betrieb der Plattform.

Sie kennen jemanden, der perfekt zu dieser Position passt? Dann sichern Sie sich jetzt unseren Weiterempfehlungsbonus! Weitere Informationen erhalten Sie telefonisch unter 089 9982966 47.

Aufgaben

  • Entwicklung von Business-Anwendungen, Workflows und KI-Lösungen mit der Microsoft Power Platform (Power Apps, Power Automate, Dataverse, Copilot Studio)
  • Beratung der Fachbereiche bei Digitalisierungs-, Automatisierungs- und KI-Projekten sowie Konzeption standardisierter Lösungen
  • Administration und Weiterentwicklung der Microsoft Power Platform inklusive Governance, IT-Sicherheit und Compliance
  • Integration von Schnittstellen, REST-APIs und Konnektoren sowie Betrieb und Optimierung bestehender Power-Platform-Lösungen
  • Support im 2nd-/3rd-Level, Dokumentation der Lösungen sowie Evaluierung neuer Microsoft AI- und Power-Platform-Technologien

Qualifikation

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Ausbildung zum Fachinformatiker oder vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte Praxiserfahrung mit Power Apps, Power Automate, Dataverse und Copilot Studio sowie in der Administration der Power Platform
  • Kenntnisse in Microsoft 365, Entra ID, REST-APIs sowie Governance-, IT-Sicherheits- und Compliance-Themen von Vorteil
  • Selbstständige, strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise, sowie hohe Eigeninitiative und Interesse an Innovationen

Benefits

  • Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Urlaubstage
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Gewinnbeteiligung & betriebliche Altersvorsorge
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • JobRad, Zuschuss zur Kinderbetreuung, Corporate Benefits & weitere Mitarbeiterangebote
  • 1.000 € Weiterempfehlungsbonus!

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Posted: 2026-10-08

Data Platform Engineer (m/w/d)
hubside - Die Recruitingwerkstatt – Landsberg am Lech

In dieser Rolle als Data Platform Engineer (m/w/d) entwickeln Sie moderne Datenlösungen und schaffen die Grundlage für fundierte Geschäftsentscheidungen. Sie gestalten Datenintegrationen, Data Pipelines und aussagekräftige BI-Reports, beraten die Fachbereiche und treiben den Ausbau einer zukunftsfähigen Datenplattform mit Microsoft Fabric und Power BI aktiv voran.

Sie kennen jemanden, der perfekt zu dieser Position passt? Dann sichern Sie sich jetzt unseren Weiterempfehlungsbonus! Weitere Informationen erhalten Sie telefonisch unter 089 9982966 47.

Aufgaben

  • Entwicklung von Data Pipelines, ETL-/ELT-Prozessen und Datenintegrationen mit Microsoft Fabric, SAP und weiteren Datenquellen
  • Modellierung und Pflege von Data-Lake- und Data-Warehouse-Strukturen sowie Sicherstellung der Datenqualität
  • Erstellung und Weiterentwicklung interaktiver Reports und Dashboards mit Power BI
  • Zusammenarbeit mit Fachbereichen zur Analyse von Geschäftsprozessen und Umsetzung datengetriebener Lösungen
  • Support der Anwender sowie Dokumentation und kontinuierliche Optimierung der BI-Landschaft

Qualifikation

  • Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Data Science oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Fundierte Erfahrung in Microsoft Fabric, Power BI sowie ETL-/ELT-Prozesse und Data Pipelines
  • Sehr gute Kenntnisse in SQL, Datenmodellierung (Data Lake/Data Warehouse), SAP BW/BI bzw. SAP-Datenstrukturen; idealerweise DAB Nexus und Lobster Data
  • Analytische, strukturierte, serviceorientierte und kommunikationsstarke Arbeitsweise

Benefits

  • 30 Urlaubstage sowie familienfreundliche Arbeitszeiten mit Zeiterfassung
  • Attraktive Zusatzleistungen wie Getränkegutschein, Corporate Benefits und kostenfreie Getränke
  • Individuelle Einarbeitung sowie persönliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Moderner Arbeitsplatz in einem krisensicheren Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen
  • 1.000 € Weiterempfehlungsbonus!

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Posted: 2026-10-08

Head of Sales & National KAM Clinical Nutrition (m/w/d) - JN 259-02
Projekt-Team Personalberatung – Berlin

Unser Kunde ist ein mittelständisches Pharma-Unternehmen, das sich auf die Entwicklung und den Vertrieb klinischer Ernährungsprodukte, insbesondere für Dialyse- und Onkologie-Patienten, spezialisiert hat. Aufgrund eines Renteneintritts suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Head of Sales & National KAM Clinical Nutrition (m/w/d)

für den Firmensitz in: Berlin

Aufgaben

  • Führung eines bundesweiten Außendienst-Teams mit 5 Mitarbeitern (besuchen Dialysen, Kliniken, onkologische Praxen und Homecare-Einrichtungen)
  • Analyse der Vertriebsperformance und Ableitung geeigneter Maßnahmen zur Zielerreichung
  • Bundesweiter Auf- und Ausbau nachhaltiger, erfolgreicher Geschäftsbeziehungen zu Kliniken (Schwerpunkt Nephrologie)
  • Verhandlungsführung mit Klinik-Apothekern, -Einkäufern und Einkaufsgemeinschaften
  • Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der nationalen Vertriebsstrategie für das Produktportfolio
  • Entwicklung geeigneter Maßnahmen zur Erreichung der Umsatz- und Profitziele
  • Ableitung von Handlungsempfehlungen zur Weiterentwicklung der Vertriebs- und Kundenstrategie
  • Erstellung von Vertriebsplänen, Forecasts und Reportings
  • Teilnahme an Kongressen, Symposien und Fortbildungsveranstaltungen
  • Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement, dem Marketing und internationalen Schnittstellen
  • Direkte Berichterstattung an die Geschäftsführung Deutschland

Qualifikation

  • Erfahrung in der Führung eines regionalen oder nationalen Vertriebsteams der Pharmaindustrie oder der Medizintechnik
  • Erfahrung im Klinik-Außendienst
  • Fähigkeiten zur Gebiets- und Kennzahlenanalyse
  • Ausgeprägte verkäuferische Fähigkeiten
  • Gute Englischkenntnisse (Internationale Zusammenarbeit)
  • Bereitschaft zu bundesweiten Reisen
  • Der Status gem. §75 AMG ist für diese Position nicht erforderlich
  • Ihr Wohnort sollte sich bevorzugt in Berlin befinden

Benefits

  • Eine unbefristete Direktanstellung mit einem attraktiven Grundgehalt zzgl. leistungsgerechter, erfolgsorientierter Prämien
  • Ein Firmenwagen zur freien privaten Nutzung
  • Eine flache Unternehmens-Hierarchie mit kurzen Entscheidungswegen
  • Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten mit viel Raum zur Mitgestaltung

Projekt Team GmbH
unterstützt seit 1998 bundesweit erfolgreiche Unternehmen der Healthcare-Branche in der Suche und Auswahl von qualifiziertem Personal und Führungskräften. Ihre Anstellung erfolgt direkt bei unseren Kunden. Unser Service ist für Bewerber kostenfrei.

Bewerben Sie sich mit Ihren kompletten Bewerbungsunterlagen per Mail (bevorzugt im PDF- Format) oder postalisch. Herr Frank Biester wird nach Erhalt telefonisch Kontakt mit Ihnen aufnehmen. Bei Rückfragen erreichen Sie uns unter 0441 - 390 13323. Wir sichern Ihnen absolute Diskretion zu.

Projekt-Team GmbH – Personalberatung
Frank Biester
Donnerschweer Str. 4
26123 Oldenburg
Tel. +49 (0)441 390 133-23

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Posted: 2026-10-09

SAP Cloud Developer (m/w/d)
j&s-soft AG – Heidelberg

Wir sind js-soft, ein IT-Lösungsanbieter mit 50 Mitarbeitenden und dem Sinn fürs Wesentliche: Mit viel SAP, individuellen KI-Lösungen und unserer Wallet, die die Digitalisierung wirklich weiterbringt. Für unsere Business Unit SAP suchen wir jemanden, der sich auf der SAP Business Technology Platform zuhause fühlt und moderne Cloud-Lösungen nicht nur entwickeln, sondern auch mitgestalten möchte. Wenn du gerne in komplexen SAP-Landschaften unterwegs bist, mit Kunden arbeitest und Projekte vorantreibst, bist du bei uns genau richtig.

Verstärke unser Team als SAP Cloud Developer am Hauptstandort Heidelberg, in unserem Büro in Magdeburg oder remote von deinem Zuhause in Deutschland.

Aufgaben

  • Entwicklung von Applikationen, Workflows und Oberflächen auf der SAP BTP, z. B. mit CAP, Fiori Elements, UI5 und SAP Build
  • Technische Beratung auf Augenhöhe mit Kunden, Fachbereichen und Projektteams in komplexen Umfeldern
  • Design und Aufbau von SAP BTP-Strukturen, z. B. mit Subaccounts, Directories, Cloud Foundry und passenden BTP-Services
  • Anbindung von SAP- und Non-SAP-Systemen über Integration Suite, Advanced Event Mesh oder OData/REST
  • Gestaltung sicherer DevOps-Betriebsprozesse inklusive Berechtigungs- und Identitätsmanagement
  • Du gehst technische Fragestellungen proaktiv an, kommunizierst klar und findest auch bei unvollständigen Informationen pragmatische Lösungen

Hier findest du weitere Einblicke: https://www.js-soft.com/karriere/arbeiten-bei-js-soft/

Qualifikation

  • Projekterfahrung auf der SAP BTP und fundierte Kenntnisse in CAP
  • Erfahrung in unterschiedlichen BTP-Bereichen, z. B. Integration Suite, Event Mesh oder Build Process Automation
  • Erfahrung mit SAP-Systemlandschaften wie S/4HANA, on-prem und Cloud
  • Kenntnisse in JavaScript und TypeScript sowie Erfahrung in der Entwicklung mit Node.js, npm und modernen Toolchains
  • Erfahrung mit Security-Konzepten, OAuth2 und Identity Management (SAP IAS, Azure AD)
  • Offenheit, dich bei Bedarf auch in klassische SAP-ERP-Landschaften einzuarbeiten und diese sinnvoll in Transformationsprojekte einzubinden
  • Deutschkenntnisse mind. auf C1-Niveau und sicheres Englisch im Projektkontext

Benefits

Ausführliche Infos zu unseren Benefits findest du auch hier: https://www.js-soft.com/karriere/inside-js-soft/

  • Betriebliche Altersvorsorge (€2.000 jährlich)
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung
  • Zuschuss zum Deutschlandticket, Mittagessen und Fitness-Studio
  • Möglichkeit zur Beteiligung am Unternehmen über unsere Mitarbeitergesellschaft
  • Bike-Leasing
  • Zeitwertkonten
  • Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (bis zu 100 %)

Du möchtest unser Team verstärken? Dann bewirb dich direkt hier über unsere Karriereseite mit deinem Lebenslauf. Wir freuen uns, dich kennenzulernen!

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Posted: 2026-10-09

Online Marketing Manager (w/m/d) | SaaS Demand Generation
Start To Finish Consulting GmbH – Hamburg

Wir sind Start to Finish.

Wir sind Start to Finish.

Kein Startup kann wachsen ohne das richtige Team: Aus diesem Grund unterstützen wir aufstrebende Startups und Growth Companies wie Snocks, Seller X, Mellow Noir, Pets Deli und viele mehr dabei, die Schlüsselpositionen in ihren Teams zu besetzen.

Mit über 100 zufriedenen Kunden sind wir die #1 Recruiting Boutique für Startups im deutschsprachigen Raum.

Unser Kunde sucht Dich!

Unser Kunde (B2B AI SaaS) ist in nur wenigen Monaten von 0 auf 250k ARR gewachsen und skaliert jetzt im ersten Jahr auf die ersten 1 Mio ARR.

Diese Herausfiorderung ist nur mit der richtigen Marketing-Person möglich, daher suchen wir Dich!

Tasks

- Baue einen LinkedIn Webinar Funnel um Kunden zu gewinnen

- Teste verschiedene Channel und skaliere daraus den besten

- Baue auf das bestehende GEO Set Up auf

- Baue den Google Ads und SEM Channel auf

- Nutze deine Learnings und Einblicke dazu das Produkt, den Vetrieb und die Customer Experience laufend auf das nächste Level zu bringen

- Bereite das Marketing auf die Internationalisierung vor

Requirements

- Du kommst selbst entweder aus dem B2B SaaS Umfeld oder hast im Agenturumfeld darin Erfahrung gesammelt

- Deine Stärke liegt im Performance getriebenen Marketing (Paid, CRM, SEO)

- Du bringst Erfahrung darin einen gesamten Marketing Funnel zu gestalten - nicht nur einzelne Aspekte

- Du hast Lust auf Skalierung vor allem im StartUp / Scale Up Umfeld

- Ausgezeichnete Deutschkenntnisse um Copies für den deutschsprachigen Markt eigenständig zu entwickeln und zu optimieren

Benefits

- schnelle Wachstumsmöglichkeiten

- die Möglichkeit eine Marketing Unit von der grünen Spielwiese weg aufzubauen

- modernes und zentrales Büro in Hamburg

"Konnten wir dein Interesse wecken?" würden jetzt die meisten fragen. Aber ganz ehrlich: Wenn du tatsächlich alles bis hier gelesen hast, sollten wir uns kennenlernen.

Was denkst du?

Das angegebene Gehaltsrange basiert auf aktuellen Marktdaten und gibt dir eine realistische Orientierung. Am Ende hängt es aber von zwei Dingen ab: deiner tatsächlichen Qualifikation – und vor allem von unserem Kunden, der die finale Entscheidung trifft. Wir sind eine Vermittlung, kein Arbeitgeber – das heißt, wir können das Angebot nicht selbst festlegen.

Was wir aber können: dich bestmöglich beraten, dein Profil stark positionieren und gemeinsam mit dir schauen, was drin ist.

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Posted: 2026-10-09

Senior SaaS Growth Marketing Manager (w/m/d)
Start To Finish Consulting GmbH – Hamburg

Wir sind Start to Finish.

Wir sind Start to Finish.

Kein Startup kann wachsen ohne das richtige Team: Aus diesem Grund unterstützen wir aufstrebende Startups und Growth Companies wie Snocks, Seller X, Mellow Noir, Pets Deli und viele mehr dabei, die Schlüsselpositionen in ihren Teams zu besetzen.

Mit über 100 zufriedenen Kunden sind wir die #1 Recruiting Boutique für Startups im deutschsprachigen Raum.

Unser Kunde sucht Dich!

Unser Kunde (B2B AI SaaS) ist in nur wenigen Monaten von 0 auf 250k ARR gewachsen und skaliert jetzt im ersten Jahr auf die ersten 1 Mio ARR.

Diese Herausfiorderung ist nur mit der richtigen Marketing-Person möglich, daher suchen wir Dich!

Tasks

- Baue einen LinkedIn Webinar Funnel um Kunden zu gewinnen

- Teste verschiedene Channel und skaliere daraus den besten

- Baue auf das bestehende GEO Set Up auf

- Baue den Google Ads und SEM Channel auf

- Nutze deine Learnings und Einblicke dazu das Produkt, den Vetrieb und die Customer Experience laufend auf das nächste Level zu bringen

- Bereite das Marketing auf die Internationalisierung vor

Requirements

- Du kommst selbst entweder aus dem B2B SaaS Umfeld oder hast im Agenturumfeld darin Erfahrung gesammelt

- Deine Stärke liegt im Performance getriebenen Marketing (Paid, CRM, SEO)

- Du bringst Erfahrung darin einen gesamten Marketing Funnel zu gestalten - nicht nur einzelne Aspekte

- Du hast Lust auf Skalierung vor allem im StartUp / Scale Up Umfeld

- Ausgezeichnete Deutschkenntnisse um Copies für den deutschsprachigen Markt eigenständig zu entwickeln und zu optimieren

Benefits

- schnelle Wachstumsmöglichkeiten

- die Möglichkeit eine Marketing Unit von der grünen Spielwiese weg aufzubauen

- modernes und zentrales Büro in Hamburg

"Konnten wir dein Interesse wecken?" würden jetzt die meisten fragen. Aber ganz ehrlich: Wenn du tatsächlich alles bis hier gelesen hast, sollten wir uns kennenlernen.

Was denkst du?

Das angegebene Gehaltsrange basiert auf aktuellen Marktdaten und gibt dir eine realistische Orientierung. Am Ende hängt es aber von zwei Dingen ab: deiner tatsächlichen Qualifikation – und vor allem von unserem Kunden, der die finale Entscheidung trifft. Wir sind eine Vermittlung, kein Arbeitgeber – das heißt, wir können das Angebot nicht selbst festlegen.

Was wir aber können: dich bestmöglich beraten, dein Profil stark positionieren und gemeinsam mit dir schauen, was drin ist.

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Posted: 2026-10-09

Senior Growth Marketing Manager (w/m/d)
Start To Finish Consulting GmbH – Hamburg

Wir sind Start to Finish.

Wir sind Start to Finish.

Kein Startup kann wachsen ohne das richtige Team: Aus diesem Grund unterstützen wir aufstrebende Startups und Growth Companies wie Snocks, Seller X, Mellow Noir, Pets Deli und viele mehr dabei, die Schlüsselpositionen in ihren Teams zu besetzen.

Mit über 100 zufriedenen Kunden sind wir die #1 Recruiting Boutique für Startups im deutschsprachigen Raum.

Unser Kunde sucht Dich!

Unser Kunde (B2B AI SaaS) ist in nur wenigen Monaten von 0 auf 250k ARR gewachsen und skaliert jetzt im ersten Jahr auf die ersten 1 Mio ARR.

Diese Herausfiorderung ist nur mit der richtigen Marketing-Person möglich, daher suchen wir Dich!

Tasks

- Baue einen LinkedIn Webinar Funnel um Kunden zu gewinnen

- Teste verschiedene Channel und skaliere daraus den besten

- Baue auf das bestehende GEO Set Up auf

- Baue den Google Ads und SEM Channel auf

- Nutze deine Learnings und Einblicke dazu das Produkt, den Vetrieb und die Customer Experience laufend auf das nächste Level zu bringen

- Bereite das Marketing auf die Internationalisierung vor

Requirements

- Du kommst selbst entweder aus dem B2B SaaS Umfeld oder hast im Agenturumfeld darin Erfahrung gesammelt

- Deine Stärke liegt im Performance getriebenen Marketing (Paid, CRM, SEO)

- Du bringst Erfahrung darin einen gesamten Marketing Funnel zu gestalten - nicht nur einzelne Aspekte

- Du hast Lust auf Skalierung vor allem im StartUp / Scale Up Umfeld

- Ausgezeichnete Deutschkenntnisse um Copies für den deutschsprachigen Markt eigenständig zu entwickeln und zu optimieren

Benefits

- schnelle Wachstumsmöglichkeiten

- die Möglichkeit eine Marketing Unit von der grünen Spielwiese weg aufzubauen

- modernes und zentrales Büro in Hamburg

"Konnten wir dein Interesse wecken?" würden jetzt die meisten fragen. Aber ganz ehrlich: Wenn du tatsächlich alles bis hier gelesen hast, sollten wir uns kennenlernen.

Was denkst du?

Das angegebene Gehaltsrange basiert auf aktuellen Marktdaten und gibt dir eine realistische Orientierung. Am Ende hängt es aber von zwei Dingen ab: deiner tatsächlichen Qualifikation – und vor allem von unserem Kunden, der die finale Entscheidung trifft. Wir sind eine Vermittlung, kein Arbeitgeber – das heißt, wir können das Angebot nicht selbst festlegen.

Was wir aber können: dich bestmöglich beraten, dein Profil stark positionieren und gemeinsam mit dir schauen, was drin ist.

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Posted: 2026-10-09

SAP S/4 HANA Consultant FI/CO (gn) (gn)
Vality One Recruitment GmbH – Hamburg

Dein Aufgabengebiet

  • Betreuung, Weiterentwicklung und technische Optimierung der SAP-S/4HANA-Private-Cloud-Landschaft mit Schwerpunkt auf Finance und Controlling
  • Aufnahme und Bewertung bestehender Abläufe sowie Konzeption digitaler und effizienterer Prozesse gemeinsam mit den Fachbereichen
  • Sicherstellung eines zuverlässigen Betriebs der finanzbezogenen SAP-Anwendungen durch Überwachung, Fehleranalyse, Tests und laufende Dokumentation
  • Unterstützung bei der Implementierung zusätzlicher SAP-Lösungen, beispielsweise im Bereich Konzernkonsolidierung und Group Reporting
  • Beratung der Anwenderinnen und Anwender sowie Durchführung von Schulungen für die Bereiche Finanzwesen und Controlling
  • Übernahme der fachlichen Steuerung von Projekten und Teilprojekten inklusive Koordination der beteiligten Schnittstellen

Dein Hintergrund

  • Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine vergleichbare fachliche Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung in der Gestaltung und systemseitigen Abbildung von Finanz- und Controllingprozessen, einschließlich SAP-Customizing
  • Idealerweise fundierte Kenntnisse im SAP-S/4HANA-Umfeld sowie in den Modulen beziehungsweise Geschäftsbereichen Finance und Controlling
  • Kenntnisse in SAP Group Reporting oder der SAP Analytics Cloud sind von Vorteil
  • Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise verbunden mit ausgeprägter Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (C1+) sowie gute Englischkenntnisse (B2+)

Deine Benefits

  • Mehrfach ausgezeichneter Arbeitgeber in einer zukunftssicheren Branche
  • Viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, früh Verantwortung zu übernehmen
  • Kollegiales Arbeitsumfeld mit offener und bodenständiger Unternehmenskultur
  • Attraktive tarifliche Vergütung inklusive zusätzlicher Sonderzahlungen
  • Bis zu 41 freie Tage pro Jahr
  • Flexible Arbeitszeiten bei einer 38,5-Stunden-Woche
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Überdurchschnittlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Option auf Mitarbeiterbeteiligung sowie weitere attraktive Zusatzleistungen

Gender-Hinweis

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Posted: 2026-10-09

Buchhaltung & Zahlungsverkehr (m/w/d)
GS Real Estate GmbH – Frankfurt am Main

Die GS-Gruppe ist seit über 50 Jahren ein erfolgreicher Projektentwickler, Bauträger und Bestandshalter auf dem deutschen Immobilienmarkt. Mit unserem Hauptsitz in Frankfurt am Main und unserer Dependance in Berlin entwickeln und verwalten wir unsere eigenen, vielseitigen Immobilienbestand (Büro und Wohnen).

Werden Sie Teil unseres eingespielten Teams und gestalten Sie die Verwaltung unserer Objekte aktiv mit!

Aufgaben

  • Zahlen im Griff: Sie übernehmen die Buchhaltung, prüfen Rechnungen, steuern den Zahlungsverkehr und arbeiten eng mit unserem Steuerberater zusammen.
  • Objektmanagement: Sie verwalten eigenverantwortlich Mietkautionen und Bürgschaften und behalten die Mietrückstände sowie externe Verwaltungen stets im Blick.
  • Schnittstelle & Organisation: Als Organisationstalent koordinieren Sie Handwerker, betreuen unsere Mieter und führen die Korrespondenz mit Banken und Behörden.
  • Vielseitigkeit: Kein Tag ist wie der andere – Sie unterstützen uns flexibel bei allen administrativen Abläufen im Tagesgeschäft.

Qualifikation

  • Fundierte Basis: Eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte(r), Finanzbuchhalter(in) oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation.
  • Branchenwissen: Idealerweise bringen Sie bereits Berufserfahrung aus einem Steuerbüro, einer Immobilienbüro oder dem Property Management mit.
  • Digitale Kompetenz: Sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten, Erfahrung mit DATEV und gute Englischkenntnisse sind ein großes Plus.
  • Persönlichkeit: Sie überzeugen uns durch Ihre strukturierte Arbeitsweise, Flexibilität und eine aufgeschlossene, fröhliche Art, mit der Sie das Team bereichern.

Benefits

  • Sicherheit: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem krisensicheren, seit 50 Jahren erfolgreichen Familienunternehmen.
  • Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum tageweisen Homeoffice nach Absprache (familienfreundliches Umfeld).
  • Atmosphäre: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein Team, das sich auf Augenhöhe begegnet und Ihre Arbeit wertschätzt (mit Teamevents und gemeinsamen Mittagessen).
  • Extras: Moderne Arbeitsplätze in einer Bürovilla im Grünen in Frankfurt-Dornbusch (mit direktem U-Bahn Anschluss), Weiterbildungsmöglichkeiten, kostenfreie Getränke und frisches Obst Firmenevents

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung

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Posted: 2026-10-10

WEG-Verwalter / Immobilienverwalter (m/w/d)
Parte Verwaltung GmbH – Leipzig

Das bewegen Sie bei uns:

  • In Ihrer Rolle betreuen Sie kaufmännisch und technisch Objekte im WEG- und Mietenbereich.
  • Sie führen Objektbegehungen durch, begleiten Bau-, Sanierungs- und Instandhaltungsmaßnahmen und verantworten das Hausgeld- und Mietinkasso.
  • Zudem prüfen und kontieren Sie Rechnungen und pflegen relevante Stammdaten.
  • Darüber hinaus organisieren und begleiten Sie WEG-Versammlungen, erstellen Wirtschaftspläne und setzen gefasste Beschlüsse um.
  • Nicht zuletzt führen Sie die Korrespondenz mit Eigentümern, Mietern und Dienstleistungsunternehmen.

Das bringen Sie mit:

  • Ihre Ausbildung mit kaufmännischem Schwerpunkt haben Sie erfolgreich und idealerweise im Immobilienbereich abgeschlossen.
  • Außerdem bringen Sie Berufserfahrung in der Immobilienwirtschaft, vorzugsweise in der Wohnungseigentumsverwaltung inkl. WEG- und Mietrecht, mit.
  • Durch fundierte Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie sehr gute Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau in Wort und Schrift überzeugen Sie uns.
  • Den Führerschein der Klasse B können Sie vorweisen.
  • Eine effiziente Arbeitsweise und eine selbstbewusste sowie diplomatische Kommunikation mit Kunden runden Ihr Profil ab.

Das bieten wir Ihnen:

  • Unbefristete Festanstellung mit sicheren Perspektiven.
  • Geregelte Arbeitszeiten, flexible Gleitzeit und Option auf mobiles Arbeiten.
  • Flache Hierarchien, abwechslungsreiche Aufgaben und ein starkes T eamgefühl.
  • Gemeinschaftliche Mitarbeiterevents wie Bowlen und Weihnachtsfeiern.
  • Gestaltungsspielraum sowie Weiterentwicklung durch regelmäßige Weiterbildungen.
  • Moderner Arbeitsplatz und zeitgemäße Technik.

Ihre Ansprechpartnerin:

Theresa Jakob, HR Generalist
+49 151 58152451

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Posted: 2026-10-10

Leiter Finance (m/w/d), Osnabrück
Co-ship consult GmbH – Osnabrück

co-ship ist Connector! Unsere Mission ist es, eine werthaltige Verbindung herzustellen zwischen Fach- oder Führungskräften mit dem Ziel einer beruflichen Veränderung und dazu passenden Unternehmen. In dieser Rolle begleiten wir Sie vom Erstkontakt bis zur finalen Entscheidung.

Unser Auftraggeber ist ein großes, innovatives, international tätiges Unternehmen im Bereich anspruchsvoller Metallverarbeitung und mechanischer Systemtechnik. Mit seiner breiten Produktpalette hat sich das mittelständische Unternehmen in seiner langen Geschichte als führender Anbieter in seiner Branche etabliert. Durch seine Alleinstellungsmerkmale im Hinblick auf Technologie und Produkte sowie auf finanzielle Stabilität und Investitionsstärke hat sich das familiengeführte Unternehmen eine hervorragende Position im internationalen Wettbewerb erarbeitet. Anhaltendes Wachstum und eine auf Produktqualität und technologische Entwicklung aufgebaute Marktstrategie sorgen für glänzende Zukunftsperspektiven. Eine partnerschaftliche und pragmatische Unternehmenskultur mit viel Teamgeist schafft eine angenehme und konstruktive Arbeitsatmosphäre.

Aufgaben

Leiter Finance (m/w/d) - Vertrauensstellung in einem Familienunternehmen, Osnabrück

  • Vertrauensvolle Stellung mit Verantwortung für die Bereiche Finanzbuchhaltung, Rechnungswesen, Kalkulationswesen und Controlling
  • Fachliche und disziplinarische Leitung der Abteilung inkl. Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter
  • Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Finanzbuchhaltung inkl. Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB, Umsatzsteuermeldungen etc.
  • Liquidätsplanung, Cash-Flow-Management, Mahnwesen
  • Erstellung von Statistiken, betriebswirtschaftlichen Auswertungen sowie Investitions- und Finanzierungsplänen
  • Unterstützung der Geschäftsführung bei Ertrags- und Liquiditätsplanung sowie bei Investitionsentscheidungen
  • Beratung der operativen Fachbereiche bei allen kaufmännischen Fragestellungen
  • Digitalisierung, Weiterentwicklung und Optimierung von internen Prozessen und Kontrollsystemen
  • Ansprechpartner für Steuerberater, Banken, Behörden und externe Dienstleister

Qualifikation

  • Wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen und/oder Controlling
  • Alternativ kaufmännische Berufsausbildung mit Zusatzausbildung als Bilanzbuchhalter (m/w/d)
  • Solide Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung nach HGB
  • Kenntnisse in der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabenumfeld
  • Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern
  • Idealerweise Erfahrung in einem Produktions- oder Dienstleistungsunternehmen
  • Gute Anwenderkenntnisse in MS-Office (bes. Excel), ERP-Systemen und Buchhaltungs-Software, z.B. DATEV
  • Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
  • Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
  • Zuverlässigkeit, Gründlichkeit und Genauigkeit
  • Zahlenaffinität und Dienstleistungsorientierung

Benefits

  • Vertrauensstellung mit viel Eigenverantwortung und direkter Berichtslinie an die Geschäftsführung
  • Viel Entscheidungsfreiraum und Möglichkeiten zur Gestaltung
  • Mitwirkung an wichtigen strategischen Entscheidungsprozessen im Unternehmen
  • Dynamisches Umfeld in einem finanzstarken, mittelständischen Unternehmen
  • Partnerschaftliche und vertrauensvolle Unternehmenskultur
  • Attraktives Vergütungspaket mit zahlreichen Sonderleistungen

Informationen vorab erhalten Sie gern unter der Telefonnummer 0521 9117790.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 2107J an bewerbung(AT)co-ship(DOT)de.

co-ship consult GmbH, www(DOT)co-ship(DOT)de

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Posted: 2026-10-09

SAP GTS Manager (all genders)
Accenture – Berlin

Du begeisterst dich für internationalen Handel, Zollprozesse und Außenhandels-Compliance? Dann bringe deine SAP-GTS-Expertise ein, um globale Lieferketten sicherer, effizienter und zukunftsfähig zu gestalten.

Deine Mission

Als erfahrener SAP GTS Manager übernimmst du eine Schlüsselrolle bei der Digitalisierung internationaler Handels- und Zollprozesse. Du analysierst komplexe Außenhandelsanforderungen, entwickelst passgenaue Lösungen für Compliance, Zollabwicklung und Risikomanagement und begleitest SAP-GTS-Implementierungen von der Konzeption bis zum Go-live. Dabei berätst du unsere Kund:innen auf Augenhöhe und unterstützt sie dabei, ihre globalen Handelsprozesse effizient, rechtskonform und zukunftssicher auszurichten.

Diese Position kann – abhängig von deiner bisherigen Erfahrung und deinem individuellen Profil – sowohl auf Consultant- als auch auf Manager-Level besetzt werden.

Bei Accenture gestaltest du dir selbst das Umfeld, in dem du aufgehst – mit Arbeitsweisen, die zu dir passen. Du bleibst flexibel. Und wirst Teil eines Teams voller einzigartiger Menschen, die gemeinsam etwas bewegen.

Aufgaben

  • Führungsverantwortung in Projekten.
    Du übernimmst eigenverantwortlich SAP-GTS-Projekte über alle Projektphasen hinweg. Von der Analyse und Konzeption über Workshops und Implementierung bis hin zu Go-Live und Hypercare stellst du eine erfolgreiche Umsetzung gemäß den Kundenanforderungen sicher.
  • Außenhandels- und Compliance-Beratung.
    Du berätst unsere (Neu-)Kunden bei der Optimierung ihrer internationalen Handelsprozesse. Dabei entwickelst du Lösungen in den Bereichen Compliance Management, Exportkontrolle, Sanktionslistenprüfung und Exportlizenzmanagement.
  • SAP GTS Implementierung.
    Du planst und realisierst SAP GTS Implementierungen inklusive Customizing. Dabei unterstützt du Kunden bei der Digitalisierung ihrer Zollabwicklung, der Integration mit Behördenanbindungen sowie der Optimierung von Import- und Exportprozessen.
  • Knowledge Sharing & Improvement.
    Du übernimmst Verantwortung für die fachliche und methodische Weiterentwicklung von Kolleg:innen. Damit unterstützt du den Ausbau unserer SAP-GTS-Expertise innerhalb der Teams und trägst aktiv zur Wissensvermittlung sowie zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Projektarbeit bei.
  • Presales & Kundenbeziehungsaufbau.
    Mit deiner fachlichen Expertise unterstützt du Presales-Aktivitäten und trägst aktiv zum Aufbau neuer Kundenbeziehungen sowie zur Erweiterung unseres Marktanteils bei.

Qualifikation

  • Du verfügst über fundierte Berufserfahrung mit SAP GTS und ein tiefgehendes Verständnis internationaler Handels-, Zoll- und Compliance-Prozesse.
  • Du hast bereits mehrere SAP-GTS-Projekte erfolgreich von der Analyse und Konzeption über die Implementierung bis zum Go-live begleitet.
  • Idealerweise bringst du Erfahrung im SAP-GTS-Customizing sowie in einem oder mehreren der Bereiche Compliance Management, Customs Management und Preference Management mit.
  • Du kommunizierst sicher auf Deutsch (mindestens C1) und Englisch und überzeugst auch in Kundenworkshops und Präsentationen mit einem professionellen Auftreten.
  • Du arbeitest strukturiert, analytisch und lösungsorientiert und bringst deine Expertise gerne in interdisziplinäre Teams ein.
  • Dein fachlicher Hintergrund basiert auf einem erfolgreich abgeschlossenen Studium oder einer Ausbildung in den Bereichen (Wirtschafts-)Informatik, Logistik, Außenwirtschaft, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung.

Benefits

  • Ein flexibles Arbeitsmodell, bei dem du die Möglichkeit hast, mobil zu arbeiten, ein eigenverantwortliches Überstundenkonto zuführen und deine Arbeitszeit aktiv selbst zu gestalten
  • Zugriff auf umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten zu den neusten Technologie- Trends sowie Soft Skills, damit du immer up-to-date bleibst
  • Diverse sowie gleichberechtigte Teammitglieder liegen uns sehr am Herzen und um den Team-Zusammenhalt zu stärken, fördern wir regelmäßig Events und Veranstaltungen für dich und dein Team
  • Ein attraktives und marktkonformes Vergütungspaket, welches du durch individuelle Zielerreichung selbst gestalten kannst
  • Weitere Benefits, die unserer Meinung nach zum Standard gehören, aber nicht vergessen werden sollten: Mitarbeitenden-Rabatte, die Möglichkeit ein Job-Rad zu leasen, das Partizipieren an unserem Aktienprogramm, Versicherungs- und Altersvorsorge-Möglichkeiten und noch vieles mehr…

Du und Accenture

In dieser Rolle bist du Teil von Accenture Industry X. Wir verbinden #Engineering und #Manufacturing mit Daten und Technologien. So befähigen wir unsere Kunden, ihre Produkt- und Wertschöpfungsketten mit digitalen Zwillingen, intelligenten Anlagen und vernetzten Fertigungsprozessen neu auszurichten – für die Industrie der Zukunft.

Die Accenture-Kultur: Hier machst DU den Unterschied

Deine Fähigkeiten, dein Naturell und deine Ambitionen machen dich einzigartig. Und wenn die unterschiedlichsten Talente, Stärken und Sichtweisen aufeinandertreffen, entsteht etwas Großartiges: Ideen, die in der Welt etwas bewegen. Deshalb setzen wir bei Accenture auf Diversität und freie Entfaltung. Schaffe dir ein Arbeitsumfeld, in dem du aufgehst. Mit Aufgaben, die dir am Herzen liegen. Mit einem Workload, der zu dir passt. Und mit einer Arbeitsweise, die sich an deinen Zielen orientiert. Wie du dich vernetzen, weiterbilden und persönlich wachsen willst, liegt bei dir. Es ist deine Karriere. Wir helfen dir, sie so zu gestalten, wie du es dir vorstellst.

Wir freuen uns auf dich!

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Posted: 2026-10-09

T,1 - Kundenbetreuer/in / Quereinsteiger/in im Büro in Teilzeit m/w/d (Hamburg)
Kissinger Schädlingsbekämpfung GmbH – Hamburg

Willkommen bei Kissinger Schädlingsbekämpfung GmbH, einem dynamischen Unternehmen mit Sitz in Hamburg, das sich auf innovative Lösungen zur Schädlingsbekämpfung spezialisiert hat. Wir suchen aktuell eine/n engagierte/n Kundenbetreuer/in oder Quereinsteiger/in im Büro in Teilzeit (m/w/d), um unser Team zu verstärken. Bei uns erwarten Sie Aufgaben, die sowohl präventive als auch akute Maßnahmen zur Schadensvermeidung umfassen, stets im Einklang mit den aktuellen technischen Standards und gesetzlichen Vorgaben.

Ihre Rolle wird entscheidend dazu beitragen, unseren Kunden aus dem gewerblichen Bereich maßgeschneiderte Lösungen zu bieten, die deren wirtschaftliche Interessen schützen.

Wenn Werte wie Ehrlichkeit, Eigenverantwortung, Zuverlässigkeit und Nachhaltigkeit auch für Sie von Bedeutung sind und Sie gerne in einem respektvollen und teamorientierten Umfeld arbeiten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Seien Sie Teil eines Teams, das sich durch Professionalität und individuelle Beratung auszeichnet.

Aufgaben

  • Kundenanfragen telefonisch und per E-Mail bearbeiten und lösungsorientierte Antworten liefern.
  • Termine koordinieren und die Einsatzpläne der Techniker verwalten, um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten.
  • Unterstützung bei der Erstellung von Angeboten und Rechnungen sowie deren Nachverfolgung.
  • Pflege und Aktualisierung der Kundendaten in unserem CRM-System, um eine hohe Datenqualität sicherzustellen.
  • Enge Zusammenarbeit mit den technischen Teams, um Kundenfeedback zu sammeln und unsere Dienstleistungen kontinuierlich zu verbessern.
  • Keine Akquise.
  • KEIN HOMEOFFICE / KEIN MOBILES ARBEITEN!

Qualifikation

  • gute und schnelle Auffassungsgabe
  • freundliches und angenehmes Auftreten am Telefon
  • zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise
  • sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind eine Voraussetzung, da wir nur deutschsprachige Kunden betreuen
  • Teamfähig

Benefits

  • unbefristeter Arbeitsvertrag in Teilzeit (25h - 30h)
  • intensive Einarbeitung
  • kollegiales Team zur Unterstützung
  • individuelle Weiterbildungsmaßnahmen nach Möglichkeit

Werden Sie Teil unseres engagierten Teams als Kundenbetreuer/in oder Quereinsteiger/in in der Bürokommunikation, um nachhaltige Schädlingsbekämpfungslösungen zu bieten und gleichzeitig flexible Teilzeitarbeit in Hamburg zu genießen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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Posted: 2026-10-10

Qualifizierungsingenieur (m/w/d) Raummonitoring & Qualifizierung
agap2 - moOngy GmbH – Munich

Generation of Experts

agap2 ist eine starke Gemeinschaft aus Ingenieur:innen, Pharmazeut:innen und Naturwissenschaftler:innen. Wir helfen unseren Kunden, komplexe Projekte erfolgreich durchzuführen – von der Inbetriebnahme von Anlagen über Prozessoptimierungen bis hin zu Projekten im Qualitätsmanagement.

Teamwork statt Ellenbogen

Dabei arbeiten wir immer als Team. Hochambitioniert, mit viel Wertschätzung und noch mehr Menschlichkeit sorgen wir für zufriedene Kund:innen und motivierte Mitarbeiter:innen. agap2 ermöglicht dir echte Abwechslung im Job und berufliche Perspektiven mit steilen Lernkurven.

Aufgaben

  • Qualifizierungsrelevante Risikoanalysen (RA) passt du auf Basis der bestehenden Dokumentations- und Änderungsstrukturen an und bringst sie fachgerecht zur Finalisierung
  • Ebenso überarbeitest und finalisierst du die zugehörigen Qualifizierungspläne eigenständigQualifizierungsrelevante Prüfungen führst du gemäß Validierungsmatrix durch und dokumentierst die Ergebnisse präzise
  • Die entsprechenden Berichte bearbeitest du zuverlässig bis zur Finalisierung und Freigabe
  • Temperaturverteilungsstudien im Rahmen von OQ und PQ führst du eigenständig durch
  • Qualifizierungsrelevante Themen rund um Monitoring, Alarmmanagement und SCADA-Systeme bearbeitest du im Rahmen des abgestimmten Leistungsumfangs
  • Deine gesamte Arbeit dokumentierst du GMP-gerecht innerhalb der vorgegebenen Dokumentations- und Systemstrukturen

Qualifikation

  • Ein abgeschlossenes Studium der Ingenieur- oder Naturwissenschaften (z. B. Verfahrenstechnik, Pharmatechnik oder vergleichbar) bildet deine fachliche Basis
  • Du bringst einschlägige Berufserfahrung in der Qualifizierung und Validierung (DQ/IQ/OQ/PQ) in einem GMP-regulierten Umfeld mitDer Umgang mit Risikoanalysen sowie die Erstellung und Bearbeitung von Qualifizierungsdokumenten sind dir vertraut
  • Erfahrung mit Monitoring- und SCADA-Systemen sowie idealerweise mit Temperaturverteilungsstudien rundet dein technisches Profil ab
  • Eine sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise sowie sicheres GMP-Wissen zeichnen dich aus
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab

Benefits

  • Unbefristete Festanstellung 🔓
  • Faire Gehälter inkl. einer jährlichen Gehaltserhöhung 💰
  • Team-Events wie z. B. regelmäßige Stammtische, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern, Firmenläufe 🎉
  • Weitere Benefits: Fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsangebot EGYM Wellpass 🎁
  • Gute Work-Life-Balance sowie ein Arbeitszeitkonto ⚖️
  • Steile Karriereentwicklung durch Projektverantwortung in vielfältigen Bereichen 📈
  • Individuelle Begleitung während der Projektphasen sowie darüber hinaus durch feste interne Ansprechpartner 🤝
  • Ein buntes Team mit lockerer Atmosphäre sowie viel Raum fürs Lernen und die persönliche Entwicklung 👥

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Posted: 2026-10-10

Projektmanager:in Bereich Funk-, Intercom- und Videosysteme für Singen und Freiburg
MEDER CommTech GmbH – Singen

Wir sind ein knapp sechzigköpfiges Unternehmen in Singen am Hohentwiel und Standorten in Freiburg und Markdorf. Wir installieren Kommunikations- und Sicherheitssysteme; also Funkgeräte, Sirenen, Videoüberwachung uvm. Unsere Kunden sind unter anderem Feuerwehren, Polizei und Rettungsdienste. Außerdem produzieren wir Personenführungsanlagen; das sind diese kleinen Kästchen bei z.B. Museumsführungen um den Hals der Gäste.

Gleich mal vorneweg: Du kannst dich auf viel Freiraum bei uns freuen. Schließlich sind wir kein Konzern mit starren Regeln. Wir freuen uns auf deine Ideen und auf den Austausch mit dir sind wir gespannt.

Aufgaben

  • Morgens klappst du den Laptop auf uns los geht es mit unterschiedlichsten Aufgaben: Mails checken, Kundenanfragen bearbeiten, Angebote erstellen, Ausschreibungen sichten und Projekte kalkulieren.
  • Du bist der erste Ansprechpartner für die Kunden und betreust diese von der Anfrage bis zur Fertigstellung des Projekts.
  • Was braucht der Kunde und was kannst du ihm noch empfehlen? Um die Angebote optimal erstellen zu können, fährst du zum Kunden und schaust dir die Gegebenheiten vor Ort an.
  • Wenn die Bestellung ins Haus kommt, kümmerst du dich um die Material- und Personalplanung und die technische Planung des Projekts. Unsere Techniker bekommen von dir die Ausführungsplanung, damit auch klar ist wie was wo montiert werden soll.
  • Wichtig ist bei unseren laufenden Projekten nicht den Überblick zu verlieren. Die können auch mal recht umfangreich sein und bis zu Monaten laufen.
  • Ein Anteil an Vertriebstätigkeiten ist auch dabei. Kundenbindung und Networking ist bei uns das A und O. Hier muss der Kunde auf Augenhöhe mit Fachkompetenz und Bodenständigkeit angesprochen und betreut werden.
  • Bei dir laufen die Fäden der Projekte zusammen und du bist die Schnittstelle zwischen Kunde, Technikern und Innendienst.

Qualifikation

  • Eine technische Ausbildung (z. B. Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, Techniker oder Meister) oder vergleichbare praktische Erfahrung hast du in der Tasche – ein Studium ist kein Muss.
  • Du warst schon mal auf einer Baustelle oder hast mit Servicetechnikern zusammengearbeitet? Dort geht es oft pragmatischer und flexibler zu als im reinen Industrieumfeld.
  • Deine bereits gesammelte Erfahrung im Bereich Projektmanagement mit Technikbezug nehmen wir gerne mit - idealerweise aus Projektgeschäften mit wechselnden Kunden und Ansprechpartnern.
  • Deine bereits gesammelte Erfahrung im Bereich Projektmanagement mit Technikbezug nehmen wir gerne mit.
  • Du bist nicht so der „mein-Tag-läuft-immer-gleich-ab“ Typ und freust dich über jeden Menge Abwechslung.
  • Kenntnisse in MS Office und CRM-/Warenwirtschaftsprogrammen wären klasse.

Benefits

  • Gehalt? Gestalten wir individuell nach deinen Vorstellungen und deinem Know-How.
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • 2 min. bis zur Bahn.
  • 30 Tage Urlaub
  • Wir laden Deine Pluxee Benefits Karte (bekommst Du von uns) monatlich steuerfrei auf; damit tankst Du, gehst einkaufen oder oder oder.
  • Wir sind herrlich ehrlich. Jeder weiß wie der andere tickt und wie man ihn anpacken muss. Gibt es mal ein Problem oder man steckt mal fest, sind die Kolleg:innen immer zur Stelle. Nicht nur geschäftlich, auch mal privat.
  • Unser Leben ist schon jetzt eine einzige Rush-Hour. Daher hoffen wir mit Gleitzeit und Homeoffice hier ein wenig das Gas rauszunehmen.
  • Wir freuen uns immer riesig auf unsere Firmenfeiern (bring gerne Deine Familie mit) und Ausflüge.
  • Wir passen uns Deinen Lebensphasen an und ermöglichen Dir die Arbeits- und Freizeiten (z.B. Elternzeit für Väter – bei uns ganz normal), die Du gerade brauchst.
  • Gute Mitarbeiter werben gute Mitarbeiter: mit einer ordentlichen Prämienzahlung wirst Du dafür belohnt.

Jetzt noch ein paar Goodies:

  • Helle Büros mit höhenverstellbaren Schreibtischen, Klimaanlage 1A technischer Ausstattung – vom Laptop bis zum Bildschirm.
  • Überdurchschnittlicher Zuschuss zur Altersvorsorge
  • Jährliche Sonderzahlungen
  • Parkplätze vor dem Haus. Kostenlos? Natürlich.
  • Wasser, Kaffee, Tee und Obst gehen auf‘s Haus.
  • Und: Wir haben eine Süßigkeitenbar!

Klingt gut? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen. Bitte beachte, dass wir ausschließlich Bewerbungen berücksichtigen können, die über unser Karriereportal eingehen. Nutze dafür einfach unser Karriereportal.

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Posted: 2026-10-10

Finanzierungsspezialist (m/w/d)
BAUFINANZ Matthias Lallinger – Deggendorf

Ich bin selbständiger Finanzierungsvermittler und decke zwei Felder gleichwertig ab: private Baufinanzierung für Eigennutzer und Kapitalanleger sowie gewerbliche Immobilienfinanzierung – von großvolumiger Projektfinanzierung bis Bestandsgeschäft sowie Zwischenfinanzierungen. Dafür arbeite ich mit einem gewachsenen Bankennetzwerk.

Ich suche jemanden, der Finanzierungsanfragen eigenständig aufbereitet und begleitet – von der ersten Anfrage bis zur Bankindikation. Verhandlung und Abschluss bleiben bei mir – du sorgst dafür, dass jeder Vorgang sauber, schnell und bankreif vorbereitet ist.

Aufgaben

  • Kunden- & Unterlagenmanagement: Du nimmst Finanzierungsanfragen auf, forderst die nötigen Dokumente an und prüfst diese präzise auf Vollständigkeit und Plausibilität.
  • Bankfertige Aufbereitung: Du erstellst strukturiere Unterlagenpakete – inklusive Exposé, Anschreiben und Kalkulation – und wählst passgenau die richtigen Bankpartner für die jeweilige Konstellation aus.
  • Abwicklung & Nachverfolgung: Du reichst die Anträge ein, bleibst verbindlich an den Banken dran und hakst nach.
  • Angebotsvergleich: Du wertest die eingehenden Bankrückmeldungen und Zinsangebote aus und bereitest sie für den Kunden leicht vergleichbar auf.
  • Vielseitiges Portfolio: Du betreust sowohl private Baufinanzierungen als auch gewerbliche Projektfinanzierungen.

Qualifikation

Du hast fundierte Erfahrung in der Immobilienfinanzierung – sowohl im privaten Baufinanzierungsgeschäft als auch im gewerblichen Kreditbereich (etwa aus der Bank- oder Sparkassenberatung, einer Finanzierungsabteilung oder dem Backoffice eines Bauträgers bzw. Projektentwicklers). Eine private Haushaltsrechnung und eine gewerbliche Projektkalkulation liest du sicher. Begriffe wie Beleihungswert, oder Kapitaldienst sind für dich Alltag. Du arbeitest selbständig und denkst mit, statt nur abzuarbeiten.

Ich biete dir eine Schlüsselrolle direkt an meiner Seite, mit echtem Gestaltungsspielraum statt Sachbearbeitung nach Schema F. Zugang zu einem etablierten, hochwertigen Banken- und Partnernetzwerk. Hybrides Arbeiten mit flexibler Aufteilung von Büro und Homeoffice. Vollzeit oder Teilzeit – für die richtige Person finde ich das passende Modell.

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Posted: 2026-10-10

Product Marketing & Business Development Manager - Ads
Zattoo – Hamburg

YOUR FUTURE, ON DEMAND

The ideal blend of stability and flexibility. A genuinely human employer that cares for people and the planet. True autonomy to shape what comes next, for us and you. This is the perfect platform to take your career where you want.

Back in 2005, we pioneered Europe’s first TV streaming service. Today, we're a leading TV streaming provider with millions of monthly users, and since 2021 we've been ClimatePartner-certified. Over 200 colleagues of 47 nationalities. We’re the grown-up start-up, helping to shape a better future since day one.That hasn’t changed, even if the world has. We’re friendly, international, inclusive – and our people say we’re reliable and transparent, too. It’s why they trust us and believe in what we do.

THE ROLE

Zattoo is looking for a (Junior - Mid-Level) Product Marketing & Business Development Manager to support the Head of Product Marketing and Business Development Advertisement (Ads). You will work closely with Sales, Product Management, Partner Management, and Ad Operations to help grow Zattoo's advertisement business across Switzerland and Germany. This is a hands-on role for someone who wants to build deep expertise in CTV advertising, combining analytical rigor with client-facing pitch work.

WHAT YOU’LL DO

Ads Product Marketing Support (B2B)

  • Support the development and rollout of go-to-market materials for new and existing advertisement products, in coordination with Sales, Product Management, and Partner Management
  • Assist in evaluating advertisement-related products, including building and maintaining business case calculations and tracking performance over time
  • Conduct market and competitive research (CTV, AVOD, linear TV, other saleshouses) and summarize findings into clear recommendations
  • Help monitor market trends and customer needs, feeding into product marketing strategy and new product ideas

Business Development Support

  • Research and help evaluate new advertisement business areas, partnerships, and market opportunities
  • Support the preparation of materials for new sales channels and monetization initiatives
  • Assist in maintaining relationships with strategic advertisement partners, including preparing documentation for cooperation and licensing agreements
  • Coordinate with Ad Operations on the integration of external (3rd party) ad inventory
  • Build compelling pitch decks and media concepts for client and agency presentations, incorporating audience and market data from sources such as YouGov, Nielsen, and Statista

Ads B2B Communications & Events

  • Support the operational execution and ongoing development of the advertisement communications concept
  • Manage the B2B newsletter for the Ads division, including setting up the newsletter according to the concept, clarifying consent requirements, operating the newsletter tool, writing content, and gathering input from various contributors across our DACH markets
  • Maintain the Ads division sub-website, including designing content based on direction from the Head of Product Marketing and Business Development, and handling ongoing operational upkeep
  • Coordinate B2B events and trade show appearances for Ads division (e.g. OMR, DMEXCO), including organization, on-site support, and post-event follow-up

Cross-Functional Collaboration

  • Work closely with Sales, Product, Partnerships, and Operations teams on day-to-day deliverables
  • Help maintain internal documentation, tracking sheets, and presentation templates so the team can move quickly on pitches and partner requests
  • Support the Head of Product Marketing and Business Development in preparing materials for internal and external stakeholders

WHAT YOU’LL BRING

  • 2 to 3 years of relevant experience, ideally in a media, advertising, or digital agency environment
  • Strong presentation building skills and an eye for clear, well-structured storytelling in pitch materials
  • Comfort working with data: building simple business cases, reading market research reports, and translating numbers into a narrative
  • Fluent in German and English, both spoken and written
  • Structured, detail-oriented working style with the ability to manage several workstreams in parallel
  • Interest in CTV, streaming, and digital advertising markets
  • A collaborative mindset and willingness to work across teams with varying priorities and timelines

Nice to Have

  • Familiarity with programmatic advertising concepts or ad tech terminology
  • Experience with audience/market research tools such as Nielsen, YouGov, or Statista
  • Prior exposure to partner or client negotiations, even in a supporting capacity

WHY JOIN US?

At Zattoo, you’re always on firm ground with real freedom to explore. You’ll have the support and opportunity you need to go far, while you’re helping us create a sustainable and entertainment-filled future for all.

What You Can Expect

  • A close working relationship with the Head of Product Marketing and Business Development, with direct exposure to strategic decision-making
  • Broad learning opportunities across product marketing, business development, and partner management within a fast-growing part of the business
  • A dynamic, cross-functional environment at the intersection of streaming, advertising, and media

WHAT WE OFFER YOU

  • Reward: strong market competitive salary
  • Recharge: 30 days vacation plus public holidays
  • Regulate: trust based flexible working hours and the option for remote work worldwide for up to 8 weeks per year

Plus:

  • We’re sharing: Free access to the best streaming experience on the market
  • We're developing: Your own development budget, German classes and Zattoo all-company hack days
  • **We’re inclusive: ‘**Zattooies’ are a fun, engaged, and diverse team made up of 47 nationalities
  • We’re healthy: Health checks, mental wellbeing support, team sports and more!
  • We’re responsible: We are carbon neutral, an active employee Green team, discounted BVG tickets and free bike rentals
  • We’re sociable: A calendar of events with fireside chats, lunches, in-house bar, BBQ’s, monthly socials, summer party and an annual off-site event

Zattoo enables our users to view indiscriminately and we reflect that in our team too. Regardless of race, gender, sexual orientation, religion, national origin, age, disability or any other characteristic protected by law we encourage everyone to apply and will give everyone equal consideration. We are an equal opportunities employer — join us and help build a diverse team dedicated to revolutionising the way you watch TV.

We are committed to ensuring fair, open, and equitable hiring practices and are happy to answer any questions you may have about us or the role throughout the whole process. In line with the EU Pay Transparency Directive, we share the applicable compensation range with you before your first interview.

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Posted: 2026-10-09

Product Marketing & Business Development Manager - Ads
Zattoo – Berlin

YOUR FUTURE, ON DEMAND

The ideal blend of stability and flexibility. A genuinely human employer that cares for people and the planet. True autonomy to shape what comes next, for us and you. This is the perfect platform to take your career where you want.

Back in 2005, we pioneered Europe’s first TV streaming service. Today, we're a leading TV streaming provider with millions of monthly users, and since 2021 we've been ClimatePartner-certified. Over 200 colleagues of 47 nationalities. We’re the grown-up start-up, helping to shape a better future since day one.That hasn’t changed, even if the world has. We’re friendly, international, inclusive – and our people say we’re reliable and transparent, too. It’s why they trust us and believe in what we do.

THE ROLE

Zattoo is looking for a (Junior - Mid-Level) Product Marketing & Business Development Manager to support the Head of Product Marketing and Business Development Advertisement (Ads). You will work closely with Sales, Product Management, Partner Management, and Ad Operations to help grow Zattoo's advertisement business across Switzerland and Germany. This is a hands-on role for someone who wants to build deep expertise in CTV advertising, combining analytical rigor with client-facing pitch work.

WHAT YOU’LL DO

Ads Product Marketing Support (B2B)

  • Support the development and rollout of go-to-market materials for new and existing advertisement products, in coordination with Sales, Product Management, and Partner Management
  • Assist in evaluating advertisement-related products, including building and maintaining business case calculations and tracking performance over time
  • Conduct market and competitive research (CTV, AVOD, linear TV, other saleshouses) and summarize findings into clear recommendations
  • Help monitor market trends and customer needs, feeding into product marketing strategy and new product ideas

Business Development Support

  • Research and help evaluate new advertisement business areas, partnerships, and market opportunities
  • Support the preparation of materials for new sales channels and monetization initiatives
  • Assist in maintaining relationships with strategic advertisement partners, including preparing documentation for cooperation and licensing agreements
  • Coordinate with Ad Operations on the integration of external (3rd party) ad inventory
  • Build compelling pitch decks and media concepts for client and agency presentations, incorporating audience and market data from sources such as YouGov, Nielsen, and Statista

Ads B2B Communications & Events

  • Support the operational execution and ongoing development of the advertisement communications concept
  • Manage the B2B newsletter for the Ads division, including setting up the newsletter according to the concept, clarifying consent requirements, operating the newsletter tool, writing content, and gathering input from various contributors across our DACH markets
  • Maintain the Ads division sub-website, including designing content based on direction from the Head of Product Marketing and Business Development, and handling ongoing operational upkeep
  • Coordinate B2B events and trade show appearances for Ads division (e.g. OMR, DMEXCO), including organization, on-site support, and post-event follow-up

Cross-Functional Collaboration

  • Work closely with Sales, Product, Partnerships, and Operations teams on day-to-day deliverables
  • Help maintain internal documentation, tracking sheets, and presentation templates so the team can move quickly on pitches and partner requests
  • Support the Head of Product Marketing and Business Development in preparing materials for internal and external stakeholders

WHAT YOU’LL BRING

  • 2 to 3 years of relevant experience, ideally in a media, advertising, or digital agency environment
  • Strong presentation building skills and an eye for clear, well-structured storytelling in pitch materials
  • Comfort working with data: building simple business cases, reading market research reports, and translating numbers into a narrative
  • Fluent in German and English, both spoken and written
  • Structured, detail-oriented working style with the ability to manage several workstreams in parallel
  • Interest in CTV, streaming, and digital advertising markets
  • A collaborative mindset and willingness to work across teams with varying priorities and timelines

Nice to Have

  • Familiarity with programmatic advertising concepts or ad tech terminology
  • Experience with audience/market research tools such as Nielsen, YouGov, or Statista
  • Prior exposure to partner or client negotiations, even in a supporting capacity

WHY JOIN US?

At Zattoo, you’re always on firm ground with real freedom to explore. You’ll have the support and opportunity you need to go far, while you’re helping us create a sustainable and entertainment-filled future for all.

What You Can Expect

  • A close working relationship with the Head of Product Marketing and Business Development, with direct exposure to strategic decision-making
  • Broad learning opportunities across product marketing, business development, and partner management within a fast-growing part of the business
  • A dynamic, cross-functional environment at the intersection of streaming, advertising, and media

WHAT WE OFFER YOU

  • Reward: strong market competitive salary
  • Recharge: 30 days vacation plus public holidays
  • Regulate: trust based flexible working hours and the option for remote work worldwide for up to 8 weeks per year

Plus:

  • We’re sharing: Free access to the best streaming experience on the market
  • We're developing: Your own development budget, German classes and Zattoo all-company hack days
  • **We’re inclusive: ‘**Zattooies’ are a fun, engaged, and diverse team made up of 47 nationalities
  • We’re healthy: Health checks, mental wellbeing support, team sports and more!
  • We’re responsible: We are carbon neutral, an active employee Green team, discounted BVG tickets and free bike rentals
  • We’re sociable: A calendar of events with fireside chats, lunches, in-house bar, BBQ’s, monthly socials, summer party and an annual off-site event

Zattoo enables our users to view indiscriminately and we reflect that in our team too. Regardless of race, gender, sexual orientation, religion, national origin, age, disability or any other characteristic protected by law we encourage everyone to apply and will give everyone equal consideration. We are an equal opportunities employer — join us and help build a diverse team dedicated to revolutionising the way you watch TV.

We are committed to ensuring fair, open, and equitable hiring practices and are happy to answer any questions you may have about us or the role throughout the whole process. In line with the EU Pay Transparency Directive, we share the applicable compensation range with you before your first interview.

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Posted: 2026-10-09

IT - Consultant (m/w/d)
Event Hotels – Cologne

IT –Consultant (m/w/d)

Ø Köln

Ø Feste Anstellung

Ø Vollzeit

Zur Verstärkung unserer Zentrale suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

IT –Consultant (m/w/d) in Vollzeit mit Dienstsitz in Köln

Was Sie erwartet:

  • Ein sicherer, moderner und leicht erreichbarer Arbeitsplatz in einem internationalen Unternehmen
  • Eine auch auf Quereinsteiger abgestimmte Einarbeitung
  • Ein toller Team-Spirit mit einem diversen Mitarbeiterumfeld, sowohl innerhalb der IT, als auch im gesamten Unternehmen
  • Professionelle Einarbeitung in das Arbeitsumfeld
  • Unterstützung Ihrer beruflichen Entwicklung durch ausgezeichnete Qualifikationschancen
  • Urlaubsgel sowie Weihnachtsgratifikation
  • Ein Gehalt zwischen 36.000 – 45.000 € (abhängig von der Berufserfahrung)
  • Ein tägliches Verpflegungsangebot mit Getränken, Frühstück, Mittagessen, frischem Obst und Gemüse. Benefits wie kostenloses Jobticket, Mitarbeiterraten in den zugehörigen Hotels und die Nutzung von Corporate Benefits
  • Die Tätigkeiten, mit Ausnahme der Arbeiten in unseren Standorten, erfolgt grundsätzlich in unseren hellen und modernen Büros in Köln

Zu Ihren Aufgaben zählen:

  • Erstkontakt für individuelle Hard- & Software-Fragen unserer Mitarbeitenden
  • Schriftlicher Support über unser Ticket-System, sowie selbstständige Erarbeitung von Lösungen und Workarounds
  • Erstellung, Kategorisierung und Bearbeitung von Tickets
  • Einrichtung und Aufbau von Arbeitsplätzen auch in unseren Hotelstandorten
  • Einrichtung von Netzwerken
  • Erarbeitung von Standards und Qualitätsvorgaben im Team
  • Weiterentwicklung unserer digitalen Trainingsunterlagen und Wissensdatenbank
  • Unterstützung beim Bestellprozess für Hardware innerhalb des Unternehmens
  • Schulen von Mitarbeitenden
  • Unterstützung bei der Anlage, Verwaltung und Pflege der Benutzer-Accounts Kenntnisse im Umgang mit PCs, Windows Betriebssystemen (Win11)
  • Anwenderkenntnisse Microsoft Office (O365)
  • Projektarbeit und -unterstützung in unseren Hotels und HQs

Sie bringen mit:

  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke, schriftlich und auch per Telefon
  • Interesse an technischen Zusammenhängen
  • Einen proaktiven Arbeitsstil und ein gutes Maß an Eigenverantwortung
  • Eine kaufmännische oder technische Ausbildung, ein Studium oder relevante Berufserfahrung
  • Fließende Deutsch (mind C1) - und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind die Basis, weitere Sprachen sind von Vorteil.
  • Einen sicheren Umgang mit den gängigen Microsoft Office Anwendungen (O365)
  • Spaß an Reisetätigkeiten
  • Sie arbeiten bereits in Deutschland, bzw. haben bereits eine gültige Arbeitserlaubnis für die EU
  • Besonders wertvoll, aber keine Voraussetzung, sind Erfahrungen mit einer Hotelsoftware wie Opera, Mews o.ä,

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (kurzes Anschreiben nebst vollständigem Lebenslauf und letzte Zeugnisse) mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.

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Posted: 2026-10-10

Head of Client & Expert Success (m/w/d) - Account Director
DYGITIZED® | the digital experts network – Munich

Du hast digitale Projekte und/ oder Teams jahrelang von der Agenturseite oder Unternehmensseite gesteuert – und willst jetzt auf die andere Seite: die richtigen Menschen und die richtigen Projekte zusammenbringen, statt selbst im Delivery zu stecken? Dann ist das hier deine Rolle.

Head of Expert & Client Success

Vollzeit · München und Umgebung + Remote in DE · ab September 2026

Kurz zu uns:

DYGITIZED® ist kein klassischer Personalvermittler und auch keine Plattform.

Wir sind ein kuratiertes Boutique-Netzwerk aus 800+ handverlesenen Digital-Expert:innen, die wir über unser SMTC-Assessment (Skillset, Mindset, Toolset, Cultural Fit) im Rücken, mit Mittelstand, Hidden Champions und Growth-E-Commerce Playern im DACH-Raum zusammenbringen.

Der Unterschied zu allen anderen: Bei uns sprechen Kund:innen und Freelancer:innen mit Menschen, die digitale Projekte selbst gemacht haben – fachlich auf Augenhöhe, nicht mit Vermittler-Floskeln. Genau deshalb suchen wir dich.

Wichtig vorab – für wen diese Rolle ist (und für wen nicht)

Diese Rolle ist für dich, wenn du aus dem Account Management / der Account Direction oder Projekt Management einer Digital- oder Transformationsagentur oder eine Digitalberatung kommst und Lust hast, dein Projekt- und Rollenverständnis in eine Matching- & Customer/ Freelancer Success-Rolle zu übersetzen.

Diese Rolle ist nicht die richtige, wenn du aus dem klassischen Personalvermittlung- oder aus dem Staffing/ Recruiting kommst. Wir suchen bewusst keine Recruiting-Profile – sondern echte Digital-Insider:innen, die die Arbeit verstehen, weil sie sie selbst verantwortet haben.

Aufgaben

Deine Rolle & deine Aufgaben

1. Expert Success & Pool-Qualität

Neue Freelancer:innen fachlich onboarden und richtig einschätzen – du erkennst, ob jemand wirklich auf dem Level ist, das unsere Kund:innen erwarten.

Die Qualität des Pools aktiv sichern und weiterentwickeln – Feedback-Schleifen, SMTC®-Bewertung, gezielte Erweiterung mit Top-Expert:innen.

Beziehungen zu unseren Expert:innen pflegen – du bist ihr verlässlicher Counterpart über ihre gesamte Zeit bei und mit uns, nicht nur Ansprechpartner:in bei Bedarf.

2. Matching & Projekt-Briefings

Kundenprojekte in all ihren fachlichen Facetten durchdringen und die passenden Expert:innen matchen.

Freelancer:innen so briefen, dass sie im Kennenlerngespräch mit Kund:innen souverän und vorbereitet auftreten.

Profilunterlagen für Kund:innen erstellen und aufbereiten, Empfehlungen geben – auf den Punkt, überzeugend, kein CV-Weiterleiten, sondern fachlich und menschlich einordnend.

3. Client Success & Account-Betreuung

Regelmäßige Check-ins bei laufenden Projekten – auf Kunden- und Freelancer-Seite.

Du bist das Frühwarnsystem: Du merkst, wenn ein Projekt kippt, bevor es zum Problem wird.

Du holst Feedback ein: Testimonials, Case Studies und Success Stories generieren und aufbereiten.

4. Business Development

Bestandskund:innen auf Augenhöhe weiterentwickeln – Upselling und Cross-Selling durch Hilfbereitschaft und Besser machen wollen, nicht durch Sales-Druck.

Opportunities in laufenden Accounts selbst erkennen und angehen.

5. AI-gestütztes Arbeiten & Prozesse

Abläufe kontinuierlich hinterfragen und besser machen – Matching, Onboarding und Success schlanker, schneller, reibungsloser gestalten.

KI-Tools und Automatisierungen (z.B. Zapier, MCP, Matching-Agents) gezielt einsetzen, um Routine zu reduzieren und mehr Zeit für Menschen zu schaffen.

KI aktiv im Alltag nutzen – für Recherche, Profil-Aufbereitung, Briefings und Pool-Analyse.

Mitdenken bei der Weiterentwicklung unserer AI-gestützten Matching-Logik (DYGITIZED® AI). Du programmierst nichts – aber du erkennst, wo KI echte Hebel schafft.

Qualifikation

Was du mitbringst

  • Digital/ Agency-Background (Must-have): Mehrjährige Erfahrung im Account oder Projekt Management / als Account Director:in in einer Digital- oder Transformationsagentur oder im Digitalbereich eines Unternehmens.
  • Digitale Fachtiefe: Du verstehst, worüber du sprichst – Marketing, UX/Design, Content, Development, AI, Data, Strategy. Du kannst mit Spezialist:innen fachlich mithalten.
  • Empathie & soziale Intelligenz (das Herz der Rolle): Du liest Menschen – zwischen den Zeilen, in Gesprächen, in dem was nicht gesagt wird. Du spürst, was Kund:innen und Freelancer:innen wirklich brauchen, gehst auf Menschen zu und baust echte Beziehungen auf. Kein Tool und keine KI ersetzt dieses Gespür – es ist der Kern dessen, was ein gutes Match von einem passenden Lebenslauf unterscheidet.
  • Freelancer-Verständnis: Idealerweise hast du mit Freelancer:innen gearbeitet oder sie gesteuert und verstehst beide Seiten des Modells – die Kundenerwartung und die Bedürfnisse der Menschen dahinter.
  • Bessermacher-Mindset: Du gibst dich nicht mit einem lapidaren »läuft schon« zufrieden. Du hinterfragst Abläufe, optimierst Prozesse und machst sie schlanker – nicht weil es jemand verlangt, sondern weil du gar nicht anders kannst. Für dich zählt jeder Touchpoint: Every experience matters
  • AI-First-Mindset: Du arbeitest selbstverständlich mit KI-Tools, denkst in automatisierbaren Prozessen und hast Lust, unsere Matching- und Outreach-Workflows mitzugestalten. Kein Coding nötig – aber ein Gespür dafür, wo KI Hebel schafft.​
  • Director-Kommunikation: Du bist es gewohnt, mit Entscheider:innen auf Augenhöhe zu sprechen – souverän, beratend, nicht bittstellerisch.
  • Client Success DNA: Beziehung geht vor Transaktion. Du denkst in Qualität und Langfristigkeit, nicht in schnellen Abschlüssen
  • Organisierte Power: Du behältst auch in turbulenten Phasen den Überblick und kennst alle Projekte wie deine Westentasche.
  • Kommunikationsstärke: Deutsch auf Muttersprachniveau, Gespür für Mittelstand, Hidden Champions und etablierte eCommerce-Player

Benefits

Warum du Lust auf uns haben solltest

  • The Real Deal: Wir sind selbst Digital Natives und wissen, wie gute Projekte gemacht werden – nicht nur auf dem Papier. Und wir bauen aktiv an AI-gestütztem Matching (DYGITIZED® AI)
  • Freestyle & Vertrauen: Eigenverantwortung statt Mikromanagement. Du hast die Freiheit, deine Ideen umzusetzen.
  • Kein Rädchen: Keine Bullshit-Hierarchien. Du bist nicht Mitarbeiter:in 375, sondern eine zentrale Schlüsselrolle direkt an der Seite des Gründers.
  • Top-Netzwerk: Zugang zu den besten Digital-Freelancer:innen und Entscheider:innen im DACH-Raum, plus Referenzkund:innen wie AutoScout24, Munich Re, IAA Mobility und Heel.

Deine Benefits

  • 28 Tage Urlaub – plus flexible Zeiteinteilung, weil Ergebnisse zählen, nicht Anwesenheit.
  • Wellpass – Zugang zu tausenden Fitnessstudios, Pools und Wellness-Angeboten deutschlandweit.
  • FCBB VIP Tickets – erlebe FC Bayern Basketball live im SAP Garden, inkl. Business-Circle-Zugang.
  • Regelmäßige Team-Offsites – wir kommen bewusst zusammen, arbeiten fokussiert und feiern Erfolge gemeinsam.
  • Remote & flexibel: Arbeite von überall – Homeoffice, Coworking oder aus unserem Münchner Umfeld.
  • Faire Vergütung + Erfolgskomponente: Wir schätzen deine Leistung und lassen sie sich auszahlen – Fixum plus variable Komponente.

Wie wir ticken, arbeiten und was uns wichtig ist, siehst du auf LinkedIn bei Gründer Bastian Deurer, auf unserer LinkedIn Company Page oder auf unserer Website.

Ready?

Dann lass uns reden. Schick deine Unterlagen oder einfach dein LinkedIn-Profil.

Erzähl uns, was dich antreibt und warum du auf die andere Seite des Matchings willst.

Wir starten unkompliziert mit einem 20-Minuten-Gespräch.

Natürlich kannst du dich auch gleich bewerben.

Wir freuen uns auf dich!

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Posted: 2026-10-10

Performance Creative Designer:in (m/w/d) | Teilzeit · Vollzeit | Remote (Deutschland)
NOELIE Deutschland Distribution GmbH & Co. KG – Wiesbaden

Remote

NOELIE bedeutet Tag der Geburt – der Beginn eines neuen Kapitels für deine Haut & dein Haar. Eine Reise zu echter Schönheit und Gesundheit.

Wir stehen für transformierende, natürliche Wirkstoffe in höchstmöglicher Bio-Qualität. Unsere Produkte sind 100 % reine Pflegeunikate, COSMOS Organic zertifiziert und nach höchsten internationalen Standards entwickelt.

NOELIE: SKINCARE – HAIRCARE – HEALING HERBS HAIR COLOR

Aufgaben

• Entwicklung von performancestarken Creatives für Meta, Instagram, TikTok und
Google Ads.
• Gestaltung von statischen Werbeanzeigen, Carousels und Display Ads.
• Konzeption und Schnitt von Video Ads, Reels und Short Form Content.
• Erstellung von KI-gestützten Bildern und Videos mit modernen AI Tools.
• Entwicklung neuer Werbekonzepte, Hooks und kreativer Kampagnenideen.
• Optimierung bestehender Creatives anhand von KPIs und A/B-Tests.
• Enge Zusammenarbeit mit dem Performance Marketing Team zur Steigerung von
Conversion Rate und ROAS.
• Gestaltung von Landingpage-Elementen, Bannern und Kampagnenassets.
• Analyse aktueller Social Media und Performance Trends.
• Sicherstellung eines konsistenten Premium Marken

Qualifikation

• Erfahrung im Bereich Performance Creative, Digital Design oder Creative Advertising.
• Portfolio mit erfolgreichen Werbeanzeigen und Video Creatives.
• Sehr gutes Gespür für Design, Bildsprache und Storytelling.
• Erfahrung mit Performance Marketing und Conversion-orientierter Gestaltung.
• Adobe Creative Cloud, Figma und Canva.
• Erfahrung mit AI Tools wie ChatGPT, Midjourney, Runway, Kling oder Veo.
• Verständnis für A/B-Testing, CTR, CPC, CPA, ROAS und Conversion Optimierung.
• Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise.
• Kreativität kombiniert mit datengetriebenem Denken.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Von Vorteil
• Erfahrung im Beauty-, Kosmetik- oder Premium-Lifestyle-Bereich.

• Erfahrung mit UGC Creators und Influencer Content.
• Kenntnisse im Meta- und TikTok-Advertising.
• Erfahrung mit Foto- und Videoshootings.
• Verständnis für Consumer Psychology und Direct Response Marketing

Benefits

  • 100% Remote-Position (Wohnsitz in Deutschland erforderlich)
  • Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien & kurzen Entscheidungswegen
  • Ein kreatives, inspirierendes und unterstützendes Team
  • Entwicklungsperspektiven in einem wachsenden Beauty- und Lifestyle-Unternehmen

Schreibe uns, warum du dich für diese Stelle begeisterst, welche Qualifikationen du mitbringst und ob du in Vollzeit oder Teilzeit arbeiten möchtest. Bitte sende uns deine Bewerbung inklusive Lebenslauf und Portfolio. Bewerbungen ohne Portfolio werden nicht berücksichtigt.

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

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Posted: 2026-10-10

Sales Development Representative: Legal AI / B2B SaaS (m/w/d)
Silvernova GmbH – Munich

Silvernova ist in 15 Monaten von 0 auf 400+ Anwaltskanzleien gewachsen. Unsere Investoren sind hochkarätige VCs und Partner von renommierten Anwaltskanzleien wie YPOG, CMS und Neon.

Wir bieten einen KI-Associate an, der in der Akte des Anwalts denkt. Optimiert für komplexe Aktenarbeit in der Sachverhaltserfassung, rechtlichen Bewertung und Schriftsatzerstellung. Damit sparen Anwälte täglich bis 4 Stunden Arbeitszeit.

Du denkst unternehmerisch, übernimmst Ownership und willst mitgestalten? Dann lass uns unbedingt sprechen!

Aufgaben

Bei uns verantwortest du den gesamten Erstkontakt. Du arbeitest flexibel in allen Bereichen des Sales. Von der Neukundenakquise, bis zum Führen von Demo Terminen.

Hier ein genauerer Überblick:

  • Cold Outreach: Du aktivierst potenzielle Kunden über telefonische Neukundenakquise und reagierst zeitnah auf Anfragen von Interessenten
  • Demo Calls: Du stellst Anwälten eigenständig unsere Software vor und begleitest diese in der Entscheidungsfindung. Um unsere KI optimal vorzustellen, wirst du zum Experten in unserem Produkt und Markt.
  • Vertretung auf Messen: Du bist das Gesicht von Silvernova auf Messen und Branchentreffs.
  • Voice of Customer: Dein Feedback aus den Sales Gesprächen trägst du in das restliche Team, damit es im Marketing und der Produktentwicklung genutzt werden kann

Qualifikation

Du hast Lust, im Sales durchzustarten, möchtest dich schnell weiterentwickeln und bist bereit, Gas zu geben? Dann bist du bei uns richtig!

  • Ownership ist ein zentraler Baustein in deiner Arbeit bei Silvernova. Du kannst anhand von Arbeitserfahrung oder Projekten zeigen, wie du selbständig und eigenverantwortlich Projekte erfolgreich umgesetzt hast.
  • Du vereinst Empathie mit natürlicher Autorität und einem guten Durchsetzungsvermögen
  • Mit Deiner überzeugenden Kommunikation und Präsentationsfähigkeit gewinnst du schnell das Vertrauen anderer
  • Idealerweise hast du Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Anwaltskanzleien oder in ähnlichen Branchen. Alternativ bringst du eine große Neugier auf Anwaltskanzleien und die Anwaltsbranche mit
  • Du bringst Erfahrung in der Arbeit mit CRM Systemen mit oder kannst dich alternativ schnell in Software einarbeiten
  • Du hast Interesse und Begeisterung für Sales und die Präsentation eines Tech Produkts. Idealerweise bringst du Berufserfahrung im Sales mit

Wenn du nicht alles erfüllst: Bewirb dich trotzdem. Wir suchen Potenzial, nicht Perfektion.

Benefits

  • Attraktive Vergütung: Mit variabler Vergütung und Mitarbeiteranteilen profitierst du direkt vom Wachstum von Silvernova.
  • Ownership und Freiheit: Als high-growth Startup kannst du bei uns deine Ideen einbringen, Neues ausprobieren und echten Impact schaffen.
  • Wachse über dich hinaus: Wir geben dir Raum für unternehmerisches Arbeiten, damit du dich persönlich und fachlich weiterentwickeln kannst.
  • Teamkultur: Dich erwartet ein dynamisches Team mit einem freundschaftlichen Miteinander und regelmäßigen Team-Events
  • Office-First: Weil wir an echten Austausch und ein Wir-Gefühl glauben, verbringen wir mindestens 3 Tage die Woche gemeinsam in unserem Münchener Büro.
  • Wellpass inklusive: Du erhältst Zugang zu hunderten Sport-, Fitness- und Wellnessangeboten
  • Individuelles Sparring & regelmäßige Feedback Sessions mit Second time founder & CMO Felix Füssel

Wir freuen uns auf deine Bewerbung – unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Alter. ♥️

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Posted: 2026-10-10

Senior Account Executive: Legal AI / B2B SaaS (m/w/d)
Silvernova GmbH – Munich

Silvernova ist in 15 Monaten von 0 auf 400+ Anwaltskanzleien gewachsen. Unsere Investoren sind hochkarätige VCs und Partner von renommierten Anwaltskanzleien wie YPOG, CMS und Neon.

Wir bieten einen KI-Associate an, der in der Akte des Anwalts denkt. Optimiert für komplexe Aktenarbeit in der Sachverhaltserfassung, rechtlichen Bewertung und Schriftsatzerstellung. Damit sparen Anwälte täglich bis 4 Stunden Arbeitszeit.

Du denkst unternehmerisch, übernimmst Ownership und willst mitgestalten? Dann lass uns unbedingt sprechen!

Aufgaben

Als Senior Account Executive arbeitest du flexibel in verschiedenen Bereichen des Sales. Vom Closing über das Bearbeiten von Anfragen und die Aktivierung von warmen Leads ist alles dabei.

Hier ein genauerer Überblick:

  • Demo Calls: Du stellst Anwälten eigenständig unsere Software vor und begleitest diese in der Entscheidungsfindung. Du bist Experte für unser Produkt und den Markt.
  • Aktivierung warmer Leads: Du aktivierst CRM Kontakte, um sie auf Neuerungen in unserer KI aufmerksam zu machen. Auf Anfragen von Anwälten reagierst du zeitnah.
  • Optimierung / Entwicklung von Prozessen: Du optimierst Workflows im CRM und entwickelst unsere Sales Prozesse aktiv weiter.
  • Vertretung auf Messen: Du bist das Gesicht von Silvernova auf Messen und Branchentreffs.
  • Voice of Customer: Dein Feedback aus den Sales Gesprächen trägst du in das restliche Team, damit es im Marketing und der Produktentwicklung genutzt werden kann

Qualifikation

Du übertriffst deine Closing Quoten regelmäßig und lieferst außergewöhnliche Ergebnisse im Sales. Du arbeitest dich schnell in neue Themengebiete ein und kannst flexibel verschiedene Sales Aufgaben in einem sich schnell verändernden Startup übernehmen.

  • Du bist nicht neu im Sales, sondern hast Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Sales Prozessen. Du übertriffst die von dir erwarteten Ergebnisse konstant.
  • Fundierte (Startup-)Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise von SaaS-Produkten. Du weißt, wie du Prozesse etablierst, die mit unserem hohen Tempo Schritt halten.
  • Ownership ist ein zentraler Baustein in deiner Arbeit bei Silvernova. Du kannst anhand von Arbeitserfahrung zeigen, wie du selbständig und eigenverantwortlich Projekte erfolgreich umgesetzt hast.
  • Du vereinst Empathie mit natürlicher Autorität und einem guten Durchsetzungsvermögen. Du kannst dich in Anwälte hineinversetzen, verstehst schnell, was diese bewegt und kannst überzeugend kommunizieren
  • Mit deiner überzeugenden Kommunikation und Präsentationsfähigkeit gewinnst du schnell das Vertrauen anderer.
  • Idealerweise hast du Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Anwaltskanzleien oder in ähnlichen Branchen. Alternativ bringst du eine große Neugier auf Anwaltskanzleien und die Anwaltsbranche mit
  • Erfahrung mit CRM Systemen wie Hubspot

Wenn du nicht alles erfüllst: Bewirb dich trotzdem. Wir suchen Potenzial, nicht Perfektion.

Benefits

  • Attraktive Vergütung: Mit variabler Vergütung und Mitarbeiteranteilen profitierst du direkt vom Wachstum von Silvernova.
  • Ownership und Freiheit: Als high-growth Startup kannst du bei uns deine Ideen einbringen, Neues ausprobieren und echten Impact schaffen.
  • Wachse über dich hinaus: Wir geben dir Raum für unternehmerisches Arbeiten, damit du dich persönlich und fachlich weiterentwickeln kannst. Du kannst schnell Führungsverantwortung übernehmen und ein eigenes Team aufbauen.
  • Teamkultur: Dich erwartet ein dynamisches Team mit einem freundschaftlichen Miteinander und regelmäßigen Team-Events
  • Office-First: Weil wir an echten Austausch und ein Wir-Gefühl glauben, verbringen wir mindestens 3 Tage die Woche gemeinsam in unserem Münchener Büro.
  • Wellpass inklusive: Du erhältst Zugang zu hunderten Sport-, Fitness- und Wellnessangeboten
  • Individuelles Sparring & regelmäßige Feedback Sessions mit Second time founder & CMO Felix Füssel

Wir freuen uns auf deine Bewerbung – unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Alter. ♥️

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Posted: 2026-10-10

Revenue Operations Executive: CRM & Automatisierung (m/w/d)
Silvernova GmbH – Munich

Silvernova ist in 15 Monaten von 0 auf 400+ Anwaltskanzleien gewachsen. Unsere Investoren sind hochkarätige VCs und Partner von renommierten Anwaltskanzleien wie YPOG, CMS und Neon.

Wir bieten einen KI-Associate an, der in der Akte des Anwalts denkt. Optimiert für komplexe Aktenarbeit in der Sachverhaltserfassung, rechtlichen Bewertung und Schriftsatzerstellung. Damit sparen Anwälte täglich bis 4 Stunden Arbeitszeit.

Du denkst unternehmerisch, übernimmst Ownership und willst mitgestalten? Dann lass uns unbedingt sprechen!

Aufgaben

Als Sales Engineer bist du das technische Rückgrat aller Marketing-, Sales- und Customer-Success-Prozesse. Du sorgst dafür, dass das Tracking sauber läuft und Automatisierungen korrekt funktionieren. Du arbeitest täglich mit Softwares wie N8N, Hubspot, Clay und Stripe.

Hier ein genauerer Überblick:

  • Datenqualität: Du stellst sicher, dass die Daten in unserem CRM korrekt und vollständig angereichert sind, alle Automatisierungen korrekt ablaufen und das Tracking der Leads reibungslos funktioniert.
  • Automatisierung: Du führst verschiedenste Automatisierungen durch, die unser Marketing, Customer Success und Sales Team entlasten. Dafür arbeitest du beispielsweise mit N8N, Clay und Stripe.
  • Tracking & Media Buying: Bei unseren Performance Ad Kampagnen stellst du sicher, dass das Media Buying korrekt eingestellt ist und die Kampagnen möglichst effizient laufen.
  • Prozessdesign: Du entwickelst selbständig Prozesse und Automatisierungen so, dass Marketing, Sales und Customer Success möglichst entlastet und Conversion Raten optimiert werden.
  • Flexibilität: Du arbeitest flexibel in verschiedenen Projekten an der Schnittstelle von Marketing, Sales und Customer Success.

Qualifikation

Du kombinierst technische Exzellenz mit Begeisterung für Marketing, Sales und Customer Success. Du arbeitest dich schnell in neue Software ein und baust Automatisierungen, Workflows und Trackings mühelos. Dir macht es Spaß, dich projektbasiert in verschiedene Bereiche und Aufgaben in einem High-Growth Startup einzuarbeiten.

  • Technische Exzellenz: Du kannst dich schnell in neue Tools einarbeiten und leicht Prozesse erfassen und strukturieren. Du nutzt KI für die Optimierung deiner eigenen Arbeit
  • Datengetriebenes Arbeiten: Du triffst datenbasierte Entscheidungen. Bei unklarer Datenlage entwickelst du Systeme, um Daten für eine Entscheidungsfindung automatisiert zu erfassen.
  • Du verstehst, wie ein B2B-Funnel funktioniert oder kannst dich schnell einarbeiten.
  • Ownership ist ein zentraler Baustein in deiner Arbeit bei Silvernova. Du kannst anhand von Arbeitserfahrung zeigen, wie du selbständig und eigenverantwortlich Projekte erfolgreich umgesetzt hast.
  • Du hast fundierte (Startup-)Erfahrung, idealerweise mit SaaS-Produkten. Du weißt, wie du Prozesse weiterentwickelst, die mit unserem hohen Tempo Schritt halten.
  • Idealerweise hast du Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Anwaltskanzleien oder in ähnlichen Branchen. Alternativ bringst du eine große Neugier auf Anwaltskanzleien und die Anwaltsbranche mit

Wenn du nicht alles erfüllst: Bewirb dich trotzdem. Wir suchen Potenzial, nicht Perfektion.

Benefits

  • Attraktive Vergütung: Mit Mitarbeiteranteilen profitierst du direkt vom Wachstum von Silvernova.
  • Ownership und Freiheit: Als high-growth Startup kannst du bei uns deine Ideen einbringen, Neues ausprobieren und echten Impact schaffen.
  • Wachse über dich hinaus: Wir geben dir Raum für unternehmerisches Arbeiten, damit du dich persönlich und fachlich weiterentwickeln kannst.
  • Teamkultur: Dich erwartet ein dynamisches Team mit einem freundschaftlichen Miteinander und regelmäßigen Team-Events
  • Office-First: Weil wir an echten Austausch und ein Wir-Gefühl glauben, verbringen wir mindestens 3 Tage die Woche gemeinsam in unserem Münchener Büro.
  • Wellpass inklusive: Du erhältst Zugang zu hunderten Sport-, Fitness- und Wellnessangeboten
  • Individuelles Sparring & regelmäßige Feedback Sessions mit Second time founder & CMO Felix Füssel

Wir freuen uns auf deine Bewerbung – unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Alter. ♥️

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Posted: 2026-10-10

Head of HR (m/w/d)
Buena – Berlin

Buena (backed by GV) macht alles rund um Immobilien so einfach und transparent wie den Kauf eines ETFs. Ob Suchen, Kaufen oder Finanzieren einer Wohnung. Wir tun das, indem wir Hausverwaltungen in ganz Deutschland übernehmen und in Technologieunternehmen verwandeln. In den vergangenen drei Jahren sind wir mit weniger als 25 Vollzeitmitarbeitern im HQ zur drittgrößten Hausverwaltung Deutschlands geworden.

Aufgaben

Über die Rolle

Als Head of HR (m/w/d) baust du die HR-Organisation für unsere bald mehr als 1000 Mitarbeiter, sowohl in unserem HQ in Berlin als auch in unseren deutschlandweiten Portfoliounternehmen. Da wir monatlich durch Zukäufe von Hausverwaltungen wachsen, wächst deine Verantwortung schnell mit. Um die Rolle optimal ausfüllen zu können, benötigst du starkes strategisch-/prozessuales Verständnis, arbeitsrechtliche Expertise sowie eine unternehmerisch geprägte Arbeits- und Denkweise.

Verantwortlichkeiten

  • Du erfindest die People-Systeme, mit denen wir auf >1.000 Mitarbeiter wachsen, und rollst sie deutschlandweit aus.
  • Personio läuft bereits deutschlandweit. Mit deinem zukünftigen Team sorgst du dafür, dass die Daten stimmen.
  • Du triffst die Geschäftsführer unserer Unternehmen, besprichst Personalthemen mit ihnen und baust ihre HR-Prozesse deutschlandweit um.
  • Du berätst unser HQ Leadership und unser Property Management Team in allen arbeitsrechtlichen Themen.

Qualifikation

Du passt, wenn du

  • in der Vergangenheit HR-Verantwortung über mehrere Hundert FTE hattest.
  • einschlägige Arbeitserfahrung im HR mitbringst, Prozesse von null aufgebaut und volle Verantwortung dafür übernommen hast.
  • Arbeitsrechtliche Expertise hast.
  • in einem High-Growth-Umfeld wie einem VC-finanzierten Startup oder PE-finanzierten Unternehmen gearbeitet hast.
  • Muttersprachlich Deutsch sprichst.
  • jeden Tag In-Office arbeiten möchtest.

Benefits

  • Aufstiegschancen in einem der am schnellsten wachsenden Startups Europas.

  • MacBook & Studio Display.

  • Attraktives Gehalt, inklusive 500 € „Close-to-Office"-Bonus. 110 € Essenszuschuss und 50 € Fitnesszuschuss.

  • Bücher: Buena zahlt jedes Buch, das du lesen willst.

  • Tägliches Frühstück und Spezialitätenkaffee im Büro.

  • Wir wachsen schnell mit einem kleinen Team: In den letzten 3 Jahren zur drittgrößten Hausverwaltung Deutschlands mit ~25 Vollzeitmitarbeitern.

  • Wir sind meritokratisch: Wer liefert, bekommt Verantwortung. Unser CEO war vor 3 Jahren Junior Product Manager, unser COO vor 2 Jahren Chief of Staff.

  • Wir bauen Buena langfristig auf: Die Wohneigentumsquote in Deutschland liegt weit unter dem europäischen Durchschnitt. Wir ändern das.

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Posted: 2026-10-09

Remote - Ingenieur / Software-Architekt / KI-Nutzer
DAI Software GmbH – Darmstadt

Remote

DAI Software ist eine Softwareberatung aus Darmstadt, die enterprise-grade Anwendungen auf einem vollständig modernen TypeScript-Stack entwickelt.
Wir sind ein erfahrenes, schlankes Team - kein Overhead, keine Bürokratie. Wir denken in Systemen, übernehmen volle Verantwortung für unsere Arbeit und haben KI-gestützte Workflows fest in unseren Alltag integriert. Mit Sitz in Darmstadt suchen wir engagierte Kolleginnen und Kollegen aus Süd-, Mittelhessen und Umgebung.

Aufgaben

Du entwickelst sauber strukturierten Code von der Architektur bis zum Deployment.
Du denkst mit, bringst Meinungen ein und übernimmst volle Verantwortung für deine Arbeit - von der Planung bis zur Auslieferung. Kein Ticket-Schließen, kein Mikromanagement. Volle Eigenverantwortung in einem eingespielten Team.

Qualifikation

  • Mehrere Jahre Erfahrung in der Entwicklung, bevorzugt mit TypeScript
  • Solide Kenntnisse in React und oder im Backend mit Bun oder Node.js
  • Erfahrung mit API Design und Integration
  • Sicherer Umgang mit relationalen oder dokumentenbasierten Datenbanken (z. B. PostgreSQL)
  • Praxis mit Git, CI/CD-Pipelines und modernen Deployment-Workflows
  • Erfahrungen mit den Frontier Modellen und entsprechender Harness
  • Erfahrung mit Testing (z. B. Vitest, Playwright oder ähnliches)
  • Selbstständige, ergebnisorientierte Arbeitsweise — du brauchst keine Anleitung
  • Fließend Deutsch (Arbeitssprache)

Studium der Informatik, ein Ingeneursstudium oder vergleichbare Ausbildung bzw. gleichwertige Berufserfahrung.

Benefits

  • Attraktives Gehalt — marktgerechte, erfahrungsbasierte Vergütung
  • Vollständig remote — arbeite von wo du willst
  • Flexible Arbeitszeiten — mit regelmäßigem Team-Overlap für Abstimmungen
  • Modernes Equipment — Top-Hardware, vollständig bereitgestellt
  • Enterprise-Projekte — komplexe, reale Aufgaben mit echtem Impact
  • Kleines, eingespieltes Team — direkte Kommunikation, freundliche Atmosphäre

Bei der DAI Software GmbH hast du die Möglichkeit, von Anfang an mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen. Wenn du Lust hast, in einem kleinen, erfahrenen Team an spannenden Projekten zu arbeiten und moderne AI-gestützte Softwarelösungen zu entwickeln, bist du bei uns genau richtig. Kommunikation bitte auf Deutsch.

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Posted: 2026-10-10

Regional Sales Manager (m/w/d) - Respiratory - Westdeutschland
Breathment – Munich

Remote

Bei Breathment startest Du in eines der am schnellsten wachsenden Digital-Health-Start-Ups in Respiratory. Wir entwickeln digitale Versorgungsprogramme für Menschen mit chronischen Atemwegserkrankungen und arbeiten bereits mit führenden Partnern aus Krankenkassen, Pharma, Homecare, Kliniken und Patientenverbänden zusammen.

Du hast die einmalige Chance, unseren Vertrieb von Anfang an mitzugestalten, unsere Marktpräsenz aufzubauen und langfristig eine zentrale Rolle beim Aufbau und der Führung unseres Sales-Teams zu übernehmen.

Dein Hauptgebiet ist Hessen und Nordrhein-Westfalen, mit Entwicklungsmöglichkeiten in angrenzende Regionen wie Rheinland-Pfalz und Saarland.

Aufgaben

Als erster Sales Mitarbeiter bei Breathment bist Du maßgeblich dafür verantwortlich, unsere digitale Respiratory-Health-Lösung in den Markt zu etabilieren und unsere Reicheite zu erhöhen.

Deine Aufgaben:

  • Aufbau langfristiger Beziehungen zu Pneumologen, Leistungserbringern, Kliniken, MVZs und weiteren Versorgungspartnern
  • Entwicklung Deines Vertriebsgebiets mit Fokus auf Patientengewinnung und nachhaltiges Wachstum
  • Identifikation neuer Chancen und Versorgungslücken
  • Aufbau strategischer Partnerschaften zur Verbesserung der Patientenversorgung
  • Entwicklung und Optimierung von Vertriebsprozessen gemeinsam mit dem Gründerteam
  • Verantwortung für Umsatz, Wachstum und den erfolgreichen Ausbau unserer Marktpräsenz

Qualifikation

Du bringst fundierte Erfahrung aus dem Bereich Respiratory Health mit.

Idealerweise hast Du:

  • Erfahrung in der Pneumologie, Beatmung, Schlafmedizin oder Atemtherapie
  • Erfahrung mit medizinischen Produkten, digitalen Gesundheitslösungen oder Homecare-Versorgung
  • ein bestehendes Netzwerk zu relevanten Leistungserbringern

Du hast bereits erfolgreich im Außendienst oder strategischen Vertrieb gearbeitet und weißt, wie man ein Gebiet entwickelt.

Du bist:

  • selbstständig und strukturiert
  • zielorientiert und unternehmerisch
  • überzeugend in Gesprächen mit medizinischen Fachkreisen
  • bereit, Verantwortung zu übernehmen

Du passt zu uns, wenn Du:

  • kommunikativ und verbindlich bist
  • Menschen begeistern kannst
  • kreativ neue Wege findest
  • Veränderungen aktiv mitgestalten möchtest
  • Freude daran hast, etwas von Grund auf aufzubauen

Weitere Voraussetzungen

  • Führerschein Klasse B
  • hohe Reisebereitschaft innerhalb Deines Vertriebsgebiets
  • sicherer Umgang mit digitalen Tools
  • sehr gute Deutsch- und Englisch Kenntnisse

Benefits

Werde Teil unseres Wachstums

  • attraktives Fixgehalt mit leistungsorientiertem Bonus
  • Beteiligung am Unternehmen (Equity/Anteile möglich)
  • Als erster Sales Mitarbeiter baust Du unseren Vertrieb von Anfang an mit auf und hast die Chance:
  • die Sales-Strategie und Prozesse mitzugestalten
  • ein zukünftiges Sales-Team aufzubauen und zu führen
  • langfristig eine zentrale Führungsrolle im Vertrieb zu übernehmen

Dich erwarten kurze Entscheidungswege, direkte Zusammenarbeit mit dem Gründerteam, moderne digitale Arbeitsweise und maximale Gestaltungsmöglichkeiten.

Bei Breathment wächst nicht nur unser Unternehmen – auch Deine Rolle wächst mit.

Gestalte mit uns die Zukunft der digitalen Gesundheitsversorgung und verbessere das Leben von Menschen mit Atemwegserkrankungen. Bei Breathment hast Du die Chance, echten Impact zu schaffen und gemeinsam mit einem wachsenden Unternehmen persönlich und beruflich zu wachsen.

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Posted: 2026-10-10

Modern Workplace Consultant M365 (m/w/d)
Merkl IT GmbH – Munich

Wir suchen ab sofort einen erfahrenen Modern Workplace Consultant Microsoft (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams, unbefristet, hybrides Arbeitsmodell.

Aufgaben

Aufgaben

Folgende Aufgaben gehören bei dieser Tätigkeit zu Deinem Verantwortungsbereich:

  • Beratung unserer Kunden bei der Einführung von Modern Workplace
  • Analyse von bestehenden IT-Umgebungen
  • Verantwortung für die erfolgreiche Planung & Umsetzung von Kundenprojekten
  • Selbstständiges Onboarding neuer Kunden
  • Du bleibst als Ansprechpartner für unsere Kunden im Lead und entwickelst die IT-Infrastrukturen und Servicelandschaft unserer Kunden ständig weiter

Qualifikation

Was wir von Dir erwarten:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder vergleichbares Studium
  • Mehrjährige Erfahrung als Consultant oder IT-Administrator für Microsoft 365 Umgebungen bei einem IT-Dienstleister
  • Selbstständiges Arbeiten und Freude am Lösen von IT-Problemen
  • Solides Grundwissen im Bereich Microsoft 365
  • Professionelle Kommunikation mit Kunden, Lieferanten und Partnern
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Interesse an den neuesten Technologien und der persönlichen Weiterentwicklung
  • Teamfähigkeit und Freude am Kundenkontakt

Benefits

Was wir Dir bieten:

Werde Teil eines innovativen IT-Dienstleisters, der sich auf Managed Services
spezialisiert hat und für spannende Kunden den IT-Betrieb vor Ort oder
in der Cloud übernimmt.

Bei uns erhältst Du die Chance Dich persönlich weiterzuentwickeln und Deine Skills z.B. im Bereich Microsoft 365 auszubauen. Dabei kannst Du auf die langjährige Erfahrung Deiner Kollegen zurückgreifen und von Beginn an in echten Kundenprojekten eine führende Rolle einnehmen.

Deine Perspektive bei uns:

  • Spannende Kundenprojekte
  • Eigenständiges Arbeiten mit einem hohen Maß an Verantwortung
  • Expertise im Bereich Microsoft 365 und anderen Cloud-Technologien
  • Trainings und Zertifizierungen

Unsere Benefits:

  • Arbeiten bei einem der besten Managed Service Provider Deutschlands
  • Ein unschlagbar sympathisches Team mit Freude an Technologie
  • Regelmäßige Firmenevents wie z.B. Wandertag, B2Run, Weihnachtsfeier
  • Kostenloser Parkplatz in unserer Parkgarage, Fahrradraum & U-Bahnanschluss
  • Kostenfreie Getränke
  • JobRad

Das Gesamtpaket im Überblick:

  • Agiler Arbeitgeber mit offenem und hochmotiviertem Team sowie kollegialem Zusammenhalt
  • Hochwertige Ausstattung wie modernste Endgeräte & Poolfahrzeuge
  • Hybrides Arbeitsmodell aus Büro und mobilem Arbeiten
  • Attraktive und leistungsbezogene Vergütung
  • Flexible und familiengerechte Arbeitszeiten
  • 30 Tage Urlaub
  • Tätigkeit mit Essenz und Nachhaltigkeit

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Posted: 2026-10-10

Product Manager (f/m/d) - FinTech for Social Care
Parto Group GmbH – Hamburg

This role requires strong German language skills. Candidates must be based in Hamburg or willing to relocate.

You will build payment infrastructure for a sector that is running out of capacity and we are all depending on.

By 2050, 38 million people across the EU will need long-term care, and the sector already lacks the workforce to deliver it. Care organisations need technology that gives professionals more time for people. We build the payment infrastructure that makes this possible.

Your job: build and ship the products for it.

Parto is the all-in-one payments platform for social care organisations. We digitise cash, expense, and payment processes in youth services, disability support, and elderly care - making them simple, secure, and fully digital.

With Parto Visa cards and our software platform, care professionals can efficiently manage client funds, team budgets, and everyday operational expenses. We reduce administrative work, eliminate disconnected processes, and create lasting relief for care teams, administration, and finance departments.

Parto is backed by Motive Ventures New York/Berlin, Heal Capital Berlin and Shapers Lisbon, plus experienced business angels.

You will join an ambitious team whose experience includes Trade Republic, JPMorgan Chase, CHECK24 Bank, Strategy&, and Ruuky. Together, we are building a new category of financial software for one of society's most important sectors.

Tasks

As Product Manager at Parto, you will play a defining role in the future of our platform.

You will be our second product manager, working directly with our founder and CPO, alongside a product designer and an engineering team of 11. Small team, large surface area: your decisions ship.

You will build digital financial products for the social care sector and help modernise an industry that urgently needs better technology. Your work will solve real problems and shape how thousands of professionals manage money every day.

This is not a role in which requirements are handed to you. You will own initiatives from the first customer insight through discovery, prioritisation, delivery, launch, adoption, and continuous improvement.

You will work AI-native from day one. Every PM at Parto uses AI agents daily for discovery, analysis, specs, and delivery. We expect you to push what a single PM can own.

Together with engineering and product design, you will ensure that we solve the right problems and turn them into products that create measurable value.

Your responsibilities include:

  • Develop a deeper understanding of our users, their workflows, and their constraints than anyone else in the company.
  • Translate customer conversations, user feedback, product data, regulatory requirements, and company goals into clear product decisions.
  • Own and prioritise your roadmap based on outcomes and strategic leverage, and make difficult scope decisions while keeping your team moving at high speed.
  • Lead discovery and turn ambiguous problems into clear hypotheses, requirements, and measures of success.
  • Work closely with engineering and product design from the earliest idea through launch, adoption, and iteration.
  • Own integrations with external partners and third-party systems, including the operational details required to make them successful.
  • Contribute to Parto's long-term product strategy and help define the category we intend to lead.

What success looks like in your first six months

Months 1-2: Understand and take ownership

You develop a detailed understanding of our users, product, business model, and technology. You establish strong relationships with customers and your engineering counterparts, challenge existing assumptions, and take ownership of your first product area.

Months 3-4: Ship and learn

You lead your first meaningful initiative from problem definition to launch. You establish clear success metrics, remove blockers quickly, and build a direct feedback loop between customers and the product team.

Months 5-6: Raise the bar

You independently drive your roadmap, make difficult prioritisation decisions, and demonstrate measurable impact. Your understanding of customers begins to shape Parto's broader product strategy.

We work with real startup intensity. The pace is high, the problems are unsolved, and the learning curve is steep. If you are looking for a quiet position with fixed instructions and a rigid scope, you will not be happy at Parto.

If you want to build a product category from the ground up, take real responsibility, and become better at your craft faster than almost anywhere else, we would love to meet you.

What working at Parto means

  • You make consequential decisions yourself and take responsibility for the results.
  • Feedback is direct, frequent, and expected in both directions.
  • You create clarity instead of waiting for perfect instructions.
  • You move quickly without compromising on the quality of important decisions.
  • You adapt when new evidence challenges the current plan.
  • The team supports you and trusts you to run your own scope.

Requirements

Must-haves

  • At least three years of product management experience, ideally in FinTech, payments, or another complex B2B SaaS environment.
  • A strong track record of owning products or major initiatives end-to-end and delivering measurable customer or business impact.
  • The ability to turn complex and sometimes conflicting requirements into clear product decisions and priorities.
  • Strong analytical skills and confidence using qualitative and quantitative evidence to make decisions.
  • High agency and relentless ownership. You identify what matters, create a path forward, and stay with the problem until it is solved.
  • A hands-on mindset and the ability to move confidently between product strategy and operational detail.
  • Experience working closely with engineers and product designers in a fast-moving startup or scale-up environment.
  • The ability to build trust with customers and manage internal and external stakeholders at different levels.
  • Technical fluency to discuss APIs, system integrations, data flows, dependencies, and technical trade-offs with engineers.
  • Native German level and professional fluency in English, our company language.

Nice-to-haves

  • Experience in payments, banking, expense management, or card products.
  • Familiarity with accounting processes and financial reconciliation.
  • Experience with ERP integrations or mission-critical B2B software.
  • Experience building products in regulated environments.
  • Understanding of social care, healthcare, or other operationally complex service industries.

We do not expect you to match every item. We care more about your judgement, trajectory, and evidence of exceptional ownership than a perfectly linear CV.

Benefits

  • Build something that matters: Create a new category of software for a sector that is both economically important and socially essential.
  • Real ownership and impact: Your decisions will directly influence how hundreds of organisations and thousands of professionals work.
  • Accelerated personal growth: Receive direct feedback, meaningful responsibility, and opportunities to grow faster than in a narrowly defined role.
  • Competitive compensation and ownership: Receive a fair salary plus virtual company shares through our VSOP programme.
  • A greenfield environment: Shape the product, operating model, and culture while the most important decisions are still ahead of us.
  • Hamburg headquarters: We build together in person, from the heart of Hamburg. Hybrid is possible, remote is not.
  • Hardware of your choice: Choose the MacBook, setup, and equipment that help you do your best work.
  • 30+ days of annual leave: Time for proper rest and a life outside work.
  • Workations: Work temporarily from another location when it fits the team and your responsibilities.
  • Tax-free benefits: Receive additional funds for mobility, sports, and other personal benefits.
  • European team offsites: Regular opportunities to work, travel, and spend time together as a team.

Does this sound like you? We would love to meet you.

Apply with your profile and two sentences answering the following question:

What was the last product or major initiative you truly owned - and what would you do differently if you built it again today?

No cover letter required.

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Posted: 2026-10-10

Baufinanzierungsberater (m/w/d) | Top Leads & ungedeckelte Provision
Justhome GmbH – Berlin

Die meisten Finanzierungsberater verbringen 70 % ihrer Zeit mit Administration – Unterlagen anfordern, Daten eintippen, E-Mails sortieren. Wir haben das gelöst.

Justhome ist ein 2021 gegründetes Berliner Fintech, das Baufinanzierung neu denkt – mit KI-Tools, die den Verwaltungsaufwand auf ein Minimum reduzieren. Das Ergebnis für dich: mehr Fälle, mehr Abschlüsse, mehr Provision – in derselben Arbeitszeit.

Über unser Netzwerk aus knapp 200 Maklerunternehmen kommen die Kaufinteressenten und Objektunterlagen direkt zu dir – kein Kaltakquise-Hamsterrad, kein Unterlagenschlaft.

Wir wachsen stark und suchen Berater, die das mitgestalten wollen.

Aufgaben

  • Du berätst Kaufinteressenten, die über unsere Partnermakler zu dir kommen – von der Familie, die ihr erstes Eigenheim finanziert, bis zum Kapitalanleger, der seinen dritten Kauf strukturiert. Die qualifizierten Kaufinteressen landen direkt bei dir.
  • Du strukturierst Fälle mit unseren KI-Tools, bereitest Bankeinreichungen vor und nutzt unsere Plattform mit 700+ Bankpartnern, um die optimale Finanzierung zu bauen.
  • Du bist die zentrale Schnittstelle zu unseren Partnermaklern – du kennst ihre Kunden, ihre Objekte und deren Besonderheiten oft besser als jeder andere.
  • Du denkst mit: als Sparring-Partner für Makler, als Feedbackgeber für unser Tech-Team – und als jemand, dessen Ideen zum Produkt tatsächlich gehört werden. Nicht im nächsten Jahresgespräch, sondern jetzt.
  • Mit wachsender Erfahrung kannst du dich spezialisieren – auf bestimmte Finanzierungsstrukturen, Kundentypen oder Maklerpartnerschaften. Wer Ambitionen mitbringt, findet hier den Raum um zu wachsen.

Qualifikation

Du bringst Erfahrung in der Baufinanzierung mit:

  • Bankausbildung oder Studium, Erlaubnis nach §34i GewO vorhanden
  • Sicherer Umgang mit gängigen Baufi-Plattformen (Europace, eHyp, etc.)
  • Du willst ein Umfeld, in dem deine Expertise skaliert wird – nicht durch Bürokratie gebremst

Wir geben auch Quereinsteigern eine Chance (Bankausbildung / Studium mit Finanzfokus):

  • Analytisch stark, strukturiert und empathisch
  • Bereit, schnell echte Beratungsverantwortung zu übernehmen
  • 34i GewO kann bei uns erworben werden

Benefits

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag: Festanstellung, keine Selbständigkeit, kein Franchise.
  • Qualifizierte Leads, keine Kaltakquise: 100–150 Finanzierungsinteressenten pro Monat über unser Netz aus knapp 200 Partnermaklern
  • Transparente Vergütung: Fixgehalt plus ungedeckelte Provision
  • KI-Tools, die wirklich Zeit sparen: Outlook-Plugin, Dokumentencenter, Justhome Kunden-App – du berätst, statt zu tippen.
  • Schnuppertag: Bevor du unterschreibst, kannst du einen Tag bei uns reinschnuppern – Tools testen, Team kennenlernen, Arbeitsalltag erleben.
  • Hybrides Arbeiten: Starker Office-Spirit mit flexiblem Übergang – nach der Einarbeitung 3 Tage Büro, 2 Tage Home Office.
  • Loft-Büro am Rosenthaler Platz: Modern, zentral in Berlin-Mitte, kein Großraum-Callcenter.
  1. Schick uns deinen Lebenslauf oder dein LinkedIn-Profil – kein Anschreiben nötig
  2. Innerhalb von 48 Stunden melden wir uns – erstes Gespräch direkt mit dem gründer, kein Vorab-Screening der Personalabteilung
  3. Persönliches Kennenlernen in Berlin
  4. Optional: Schnuppertag bei uns im Büro

Das dauert Tage, nicht Monate.

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Posted: 2026-10-10

Kosmetikerin in Berlin Mitte
Sanft & Schön – Berlin

Bist du bereit für eine Veränderung und suchst nach einem modernen, entspannten Arbeitsumfeld in Berlin-Mitte? Dann haben wir genau das Richtige für dich! Bei Sanft & Schön leben und lieben wir Kosmetik, Laser Haarentfernung , Waxing und Co. und arbeiten als motiviertes Team täglich daran, unseren Kundinnen und Kunden ein Lächeln ins Gesicht zu zaubern. Als Kosmetikerin bei uns erwarten dich nicht nur modernste Geräte und Techniken, sondern auch ein herzliches Team, das Professionalität und Fachwissen ebenso schätzt wie einen freundlichen Umgangston. Bei uns steht die Zufriedenheit unserer Besucher an erster Stelle, und dafür geben wir jeden Tag unser Bestes. Wenn du Lust hast, Teil unseres kleinen, aber feinen Teams zu werden, freuen wir uns riesig auf deine Bewerbung!

Aufgaben

  • Beratung unserer Kundinnen und Kunden zu Kosmetik- und Pflegeprodukten sowie Behandlungen.
  • Durchführung von kosmetischen Behandlungen wie Gesichtsbehandlungen, Waxing und Laser Haarentfernungen.
  • Sicherstellung einer angenehmen und entspannten Atmosphäre im Salon, damit sich unsere Gäste wohlfühlen.
  • Anwendung und Pflege moderner Kosmetikgeräte und -techniken, um immer das beste Ergebnis zu erzielen.
  • Teilnahme an regelmäßigen Schulungen, um ständig auf dem neuesten Stand der Kosmetiktrends zu bleiben.

Qualifikation

  • Abgeschlossene Ausbildung als Kosmetikerin oder vergleichbar
  • Erfahrung im Bereich Waxing und modernen Kosmetiktechniken
  • Zertifikat NISV
  • Freundliches und professionelles Auftreten
  • Teamfähigkeit und Freude am Umgang mit Kundinnen und Kunden
  • Motivation, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln

Benefits

+ Fort- und Weiterbildungsangebote, Team-Events

+ ein langfristiges Arbeitsverhältnis

+ regelmäßige Fortbildungen

+ regelmäßige Schulungen auf Wirkstoffe u Behandlungsmethoden

+ modernste apparative Behandlungen ( AquaFacial, NanoGlow, Laser Haarentfernung )

+ angenehme Arbeitsatmosphäre und einen exklusiv ausgestatteten Arbeitsplatz

Komm als Kosmetikerin zu Sanft & Schön in Berlin Mitte! Genieße ein modernes Arbeitsumfeld, arbeite mit einem tollen Team und modernen Techniken. Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams!

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Posted: 2026-10-10

Growth Intern (f/m/d) - Mandatory 6 Months Unpaid Internship
Quid – Berlin

At Quid, we're building the AI that takes the grind out of accounts payable. We automate invoice processing and the messy AP flows behind it for multi-location, multi-entity, multi-ERP businesses, the kind where manual data entry slows everything down. Quid kills the manual entry, speeds up the monthly close, gives finance teams real-time reporting, and frees AP teams to do strategic work instead of admin.

We're growing fast and looking for a Growth Intern to join our small, hands-on team in Berlin and help get Quid in front of the right people.

Tasks

  • Build, launch, and manage cold email outreach sequences targeting our ideal customer profile
  • Design and run A/B tests on subject lines, messaging, send times, and sequence structure
  • Analyze outreach performance and turn findings into concrete next steps
  • Support demand generation on LinkedIn with content ideas, posting, engagement, and outbound connection outreach
  • Research and build targeted prospect lists within our core verticals
  • Track and report on key growth metrics and campaign KPIs, and help maintain reporting dashboards
  • Keep CRM and outreach data clean, organized, and up to date
  • Assist with competitive research and messaging positioning
  • Support the creation of supporting content (one-pagers, case studies, LinkedIn posts) used in outreach
  • Pitch in on ad hoc growth experiments as opportunities come up

Requirements

  • AI native builder through and through
  • Currently pursuing or recently completed a degree in Marketing, Business, Communications, or a related field
  • Excellent written English, German is a bonus.
  • Genuine interest in B2B SaaS, sales, and growth marketing
  • Comfortable working with data and spreadsheets to draw conclusions, not just report numbers
  • Quick learning curve for tools like Apollo, Sales Navigator, Slack, etc.
  • A self-starter who's comfortable figuring things out and asking questions

Benefits

  • Real, hands-on experience running growth at a fast-moving AI startup, not coffee runs
  • Ownership of your own campaigns and experiments from day one
  • Flexible working arrangementsA front-row seat to how an early-stage AI company grows from the ground up
  • A potential path to a full-time offer for the right person
  • We fund experiments that make sense: pitch a growth idea, get real budget, and watch it turn into actual pipeline and revenue
  • An introduction to our network across Berlin's startup and founder scene

Join Quid as a Growth Intern! Dive into an exciting 6-month journey to boost your skills and make an impact. Perfect for those eager to learn and grow!

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Posted: 2026-10-10

Senior Commercial Manager (m/w/d)
mitte | Boutique Padel – Berlin

Wir sind fest davon überzeugt, dass Padel ein magischer Sport ist – einer, der Menschen durch seine einzigartige Kombination aus Leichtigkeit, Dynamik und sozialer Interaktion begeistert. Padel ist für alle da: von Jung bis Alt, vom Anfänger bis zum Profi – jeder kann an dieser Leidenschaft teilhaben. Es ist mehr als nur ein Spiel; es ist ein Erlebnis, das verbindet, Freude bereitet und Freundschaften schafft.

mitte ist ein Boutique Padel Club, der erstklassige Spielbedingungen und ein stilvolles Umfeld für unsere dynamische, moderne Community bietet. Unsere Clubs kombinieren hochwertige Einrichtung in zentralen innerstädtischen Standorten mit digitaler Innovation und menschlicher Wärme, um Padel zu einem festen Bestandteil des Alltags zu machen – sei es für ein schnelles Spiel oder als „Third Place“ für verschiedenste Erlebnisse.

Was uns besonders macht:

  • Unsere Indoor-Clubs sind so gelegen, dass man sie in unter 15 Minuten erreichen kann – ideal für den urbanen Alltag
  • Unsere vollautomatisierten Systeme sorgen für ein reibungsloses, modernes Spielerlebnis
  • Unsere Community Leader leben Gastfreundschaft und hospitality-like Betreuung und widmen sich voll und ganz der Aufgabe, hervorragende Gastgeber zu sein
  • Unser Interior Design stammt von einem renommierten Boutique-Architekten

Unsere Ambition: Die globale Brand für Premium Padel zu werden.

Aufgaben

Als Senior Commercial Manager verantwortest du den Aufbau und die Skalierung unserer Commercial Organisation. Du entwickelst die kommerzielle Strategie von mitte, erschließt neue B2B-Umsatzpotenziale und baust langfristige Partnerschaften mit Unternehmen und Marken auf. Gemeinsam mit deinem Team entwickelst du skalierbare Commercial-Modelle, die sich auf neue Clubs, Städte und internationale Märkte übertragen lassen.

Du berichtest an die Founder und arbeitest eng mit Brand, Product, Field Operations, Central Operations und Finance zusammen.

Deine Aufgaben:

  • Sponsorship & Brand Partnerships: Du verantwortest die Entwicklung und Vermarktung unseres Sponsoring-Portfolios. Von Court Naming Rights bis hin zu Event-, League- und Hospitality-Partnerschaften entwickelst du attraktive Commercial Assets und gewinnst nationale sowie internationale Marken als langfristige Partner.
  • Commercial Strategy: Du entwickelst und verantwortest die Strategie für neue B2B-Umsatzpotenziale außerhalb unseres Kerngeschäfts. Dazu gehören Corporate Sales, strategische Partnerschaften, Sponsoring sowie weitere skalierbare Commercial Modelle.
  • Corporate Sales: Du baust unsere Corporate Sales Organisation auf und entwickelst einen skalierbaren B2B-Vertrieb. Von Corporate Memberships über Company Benefits und Business Clubs bis hin zu Corporate Programs verantwortest du Strategie, Sales Funnel, Forecasting und den nachhaltigen Ausbau unseres Unternehmenskundengeschäfts.
  • Strategic Partnerships: Du entwickelst langfristige Partnerschaften mit Unternehmen, Benefit-Plattformen, Krankenkassen, Hochschulen und weiteren strategischen Multiplikatoren. Du identifizierst neue Kooperationspotenziale und entwickelst Partnerschaften mit nachhaltigem kommerziellem Mehrwert.
  • Commercial Excellence: Du entwickelst Standards, Prozesse und Playbooks für sämtliche Commercial-Aktivitäten. Du etablierst eine datengetriebene Vertriebsorganisation mit klaren KPIs, Forecasts und Best Practices, die sich auf alle Clubs und Märkte übertragen lassen.
  • Cross-functional Leadership: Du arbeitest eng mit Brand, Product, Field Operations, Central Operations und Finance zusammen und stellst sicher, dass kommerzielle Initiativen erfolgreich entwickelt, priorisiert und umgesetzt werden. Gleichzeitig baust du belastbare Beziehungen zu C-Level-Entscheidungsträger:innen auf und führst komplexe Vertragsverhandlungen bis zum erfolgreichen Abschluss.

Das Besondere an dieser Rolle ist, dass…

  • Du entwickelst neue B2B-Umsatzquellen, strategische Partnerschaften und Sponsoring-Konzepte mit führenden Unternehmen und Marken und erschließt damit kommerzielles Potenzial jenseits des Kerngeschäfts von mitte.
  • Du verantwortest den Aufbau einer skalierbaren Corporate Sales- und Partnership-Organisation für mehrere hundert Clubs in Europa.
  • Direkte Zusammenarbeit mit den Foundern bei kurzen Entscheidungswegen.

Qualifikation

  • 5+ Jahre Erfahrung in Commercial, B2B Sales, Strategic Partnerships oder Business Development – idealerweise in den Bereichen Sport, Hospitality, Lifestyle oder Consumer Brands.
  • Erfahrung im Vertrieb oder der Entwicklung von Sponsoring-, Medien- oder Markenpartnerschaften sowie ein Verständnis dafür, wie attraktive Commercial Assets entwickelt und erfolgreich vermarktet werden.
  • Erfahrung im Aufbau skalierbarer Sales-Prozesse – von Lead Generation über CRM und Forecasting bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss.
  • Ausgeprägte Verhandlungsstärke sowie Erfahrung im Umgang mit C-Level-Entscheidungsträger:innen und komplexen Vertragsstrukturen.
  • Unternehmerisches Denken sowie die Fähigkeit, neue Märkte, Zielgruppen und Umsatzpotenziale frühzeitig zu erkennen und erfolgreich zu erschließen.
  • Erfahrung in der Führung und Entwicklung leistungsstarker Teams.
  • Strukturierte, pragmatische und datengetriebene Arbeitsweise mit hoher Umsetzungsgeschwindigkeit.

Benefits

  • Werde Teil einer Erfolgsgeschichte: Unser Ziel ist klar: Europas größter Padel-Operator zu werden. Du bist von Anfang an dabei – mit der Chance, echte Verantwortung zu übernehmen und diese Vision aktiv mitzugestalten.
  • Zentrales Büro im Herzen Berlins: Ein Ort für produktives Arbeiten und offenen Austausch auf Augenhöhe. Snacks & Getränke stehen selbstverständlich bereit.
  • Modernes Equipment: Du arbeitest mit einem MacBook und allem, was du brauchst, um produktiv zu sein.
  • Arbeite direkt mit den Foundern: Du arbeitest eng mit unseren Foundern zusammen und bekommst aus erster Hand mit, wie Entscheidungen getroffen, Strukturen aufgebaut und Strategien entwickelt und umgesetzt werden.
  • Entlohnung: Ein wettbewerbsfähiges Gehalt mit langfristigen Entwicklungsperspektiven.
  • Sport & Wellbeing: Bei uns bekommst du regelmäßige Padel Matches auf unseren Courts - für deinen körperlichen Ausgleich und dein Wohlbefinden neben dem Arbeitsalltag.

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Posted: 2026-10-10

Operations Manager (m/w/d) Construction
dsb Deutsche Sanierungsberatung GmbH – Berlin

Du möchtest nicht einfach Projekte verwalten, sondern dafür sorgen, dass Baustellen erfolgreich umgesetzt werden, auch wenn es kompliziert wird?

Du bist die zentrale Ansprechperson für unsere Kund:innen, sobald ein Projekt in die Umsetzung geht. Du sorgst dafür, dass Baustellen erfolgreich abgewickelt werden und behältst auch dann den Überblick, wenn es komplex wird.

Aufgaben

  • Steuerung und Begleitung von Bauprojekten von Anfang bis Ende
  • Eigenverantwortliche Kommunikation mit Kunden während der gesamten Bauphase
  • Koordination verschiedener Handwerksbetriebe und interner Teams
  • Management von Eskalationen und anspruchsvollen Kundensituationen
  • Klärung von Rechnungs- und Leistungsfragen
  • Bearbeitung technischer Fragestellungen
  • Sicherstellen, dass Projekte termingerecht, kundenorientiert und fachgerecht umgesetzt werden

Qualifikation

  • Idealerweise hast du Erfahrung im Bauprojektmanagement oder in einer vergleichbaren Rolle
  • Technisches Verständnis, insbesondere rund um Bau- oder Sanierungsthemen, ist von Vorteil
  • Du bist durchsetzungsstark und behältst auch in schwierigen Situationen einen kühlen Kopf
  • Kundenorientierung ist für dich selbstverständlich, auch wenn Gespräche herausfordernd werden
  • Du hast Lust, dich tief in komplexe Themen einzuarbeiten und gibst nicht auf, bis du eine Lösung gefunden hast
  • Du bringst einen hohen persönlichen Drive und Eigeninitiative mit
  • Fachliche Neugier zeichnet dich aus. Du möchtest verstehen, wie Dinge funktionieren

Benefits

  • Top Büro in Berlin: zentrale Lage und moderne Ausstattung
  • Team auf Augenhöhe: Keine Hierarchien, die Service klein halten. Bei uns zählt, was du bewegst.
  • Rabatte & Extras: Zugang zu attraktiven Mitarbeiterrabatten (BVG Ticket, Urban Sports, Wellhub, ...) und Vorteilen.
  • Feedbackkultur, die lebt: Wir sprechen ehrlich miteinander über das, was gut läuft und das, was besser werden kann.
  • Regelmäßige Team-Events: Wir feiern Erfolge gemeinsam und nehmen uns Zeit fürs Miteinander.

Klingt nach dir? Dann bewirb dich jetzt und mach aus Service echte Kundenerlebnisse.
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.

Chancengleichheit und Vielfalt

Im Einklang mit den Grundsätzen des European Research Council (ERC) fördern wir Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion. Wir begrüßen Bewerbungen aller qualifizierten Personen unabhängig von Geschlecht, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Alter, ethnischer oder sozialer Herkunft, Nationalität, Religion oder Weltanschauung, Behinderung oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen. Auswahlentscheidungen erfolgen ausschließlich auf Grundlage der Qualifikation und Eignung.

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Posted: 2026-10-10

SAP Business One Consultant (Cloud, Migration & KI) (m/w/d)
Cloudiax AG – Gudow

Remote

Die Cloudiax AG ist ein innovatives Technologieunternehmen mit Fokus auf cloudbasierte Lösungen und digitale Transformation. Seit über 10 Jahren unterstützt das Unternehmen Organisationen dabei, ihre IT-Infrastruktur zu modernisieren und digitale Geschäftsmodelle erfolgreich umzusetzen. Mit einem internationalen Team und höchsten Standards in Sicherheit, Verfügbarkeit und Performance steht Cloudiax für zukunftsfähige Cloud-Lösungen „made in Germany“. Als einer der führenden Anbieter im Hosting von SAP Business One in der Cloud betreibt das Unternehmen zudem eigene KI-Server für innovative Anwendung.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich als SAP Business One Berater (m/w/d) in Vollzeit. Ab sofort und Remote, mit gelegentlicher Reisebereitschaft.

Aufgaben

Gestalte mit uns die Zukunft von SAP Business One

Viele Unternehmen betreiben SAP Business One noch klassisch auf Microsoft SQL Server und On-Premise. Gleichzeitig entwickelt sich die Plattform rasant weiter – Richtung SAP HANA, Cloud, Web Client und KI-gestützte Prozesse.

Genau hier kommst du ins Spiel.

Zum Einstieg arbeitest du gemeinsam mit unserem Team an der Migration unserer eigenen SAP-Business-One-Landschaft auf SAP HANA. Dabei lernst du unsere Plattform, unsere Technologien und unsere Vorgehensweise kennen.

Anschließend begleitest du Partner und Kunden dabei, ihre Business-One-Systeme erfolgreich in die Cloud zu bringen. Du entwickelst Migrationskonzepte, analysierst bestehende Systemlandschaften und hilfst unseren Kunden dabei, den richtigen Weg in die moderne Business-One-Welt zu finden.

Dabei geht es nicht nur um Technik. Du berätst Kunden, entwickelst Lösungen und gestaltest aktiv mit, wie SAP Business One in Zukunft eingesetzt wird – von HANA über den Web Client bis hin zu KI-gestützten Prozessen mit unserer Plattform AXeLANT.

Deine Aufgaben

  • Du begleitest die Migration unserer eigenen SAP-Business-One-Umgebung von Microsoft SQL Server auf SAP HANA.
  • Gemeinsam mit unserem Development- und DevOps-Team entwickelst du Best Practices für zukünftige Kundenprojekte.
  • Du unterstützt Partner und Kunden bei der Migration ihrer SAP-Business-One-Systeme in die Cloud.
  • Du analysierst bestehende Installationen, Prozesse, Add-ons und Individualentwicklungen und entwickelst sinnvolle Migrationsstrategien.
  • Du bist Ansprechpartner für Kunden während der Migration und erklärst auch komplexe technische Themen verständlich.
  • Du beschäftigst dich mit modernen Technologien rund um SAP Business One wie HANA, Web Client, Linux, Kubernetes und Cloud-Architekturen.
  • Gemeinsam mit unserem Team entwickelst du Ideen, wie Geschäftsprozesse durch KI und unsere Plattform AXeLANT intelligenter automatisiert werden können.

Qualifikation

  • Erfahrung mit SAP Business One – zum Beispiel als Berater, Consultant, Administrator oder Key User.
  • Gute Kenntnisse der Geschäftsprozesse in SAP Business One.
  • Idealerweise erste Erfahrungen mit Migrationen, HANA oder Cloud-Projekten – das ist aber keine Voraussetzung.
  • Freude daran, Kunden zu beraten und gemeinsam Lösungen zu entwickeln.
  • Interesse an neuen Technologien und Lust, dich in Themen wie Cloud, KI und moderne SAP-Business-One-Architekturen einzuarbeiten.
  • Selbstständige Arbeitsweise, Teamgeist und Spaß daran, Neues auszuprobieren.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse.

Uns ist wichtiger, dass du neugierig bist und dich weiterentwickeln möchtest, als dass du bereits jede Technologie beherrschst.

Benefits

  • 100% Remote – arbeite, wo du am produktivsten bist
  • Flexible Arbeitszeiten ohne starre Kernzeiten
  • Automatische, KPI-basierte Gehaltsentwicklungen + attraktive Jahresboni
  • 30+ Tage Erholungsurlaub
  • Voll ausgestatteter Premium-Homeoffice-Arbeitsplatz
  • Firmen-(e)Bike, betriebliche Kranken-Zusatzversicherung & weitere Corporate Benefits
  • Internationales Umfeld bei einem weltweit führenden Cloud-Provider im SAP-Business-One-Bereich
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege

Wenn wir Dein Interesse geweckt haben und Du Teil unserer Erfolgsgeschichte sein möchtest, steht Dir unsere HR Business Partnerin Leonie Neumann für eine erste Kontaktaufnahme und weiterführende Informationen gerne zur Verfügung.

Datenschutzhinweis:

Erhebung von Daten aus öffentlich zugänglichen beruflichen Netzwerken (Art. 14 DSGVO)

Im Rahmen unseres Bewerbungsverfahrens behalten wir uns vor, im Einzelfall ergänzende Informationen über Ihre berufliche Qualifikation und Ihren Werdegang in öffentlich zugänglichen, berufsbezogenen Netzwerken (insbesondere XING und LinkedIn) einzuholen.

  • Zweck der Verarbeitung: Abgleich und Validierung der im Bewerbungsverfahren gemachten Angaben sowie Prüfung der Eignung für die ausgeschriebene Position.
  • Rechtsgrundlage: Unser berechtigtes Interesse an einer sorgfältigen Besetzung von Vakanzen gemäß Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO i. V. m. § 26 BDSG.
  • Umfang: Es werden ausschließlich berufsbezogene Informationen verarbeitet, die Sie selbst auf den genannten Plattformen öffentlich zugänglich gemacht haben. Eine Recherche in rein privaten sozialen Netzwerken findet nicht statt.
  • Speicherdauer: Sofern die erhobenen Daten Eingang in Ihre Bewerberakte finden, werden diese im Rahmen der allgemeinen Aufbewahrungsfristen für Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gelöscht.

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Posted: 2026-10-10

IT-Systemadministrator (m/w/d)
eepos GmbH – Wiehl

Die eepos GmbH ist ein erfolgreiches und wachsendes Unternehmen, das 2006 in Wiehl bei Köln gegründet wurde und heute mit über 90 Mitarbeitern zu Kito Crosby gehört. Neben dem Hauptsitz in Wiehl verfügt eepos über 15 weltweite Standorte. Wir stehen für hohe Expertise bei der Planung und Realisierung von Leichtkrananlagen und industrieller Energieversorgung. Eine konsequente Werteorientierung und das große Engagement unserer Mitarbeiter sind die Basis unseres Erfolgs.

Aufgaben

Ihre Aufgaben:

  • Administration und Weiterentwicklung unserer Windows- und Cloud-Infrastruktur
  • Betreuung von Windows-Servern, Active Directory und Microsoft 365
  • Verwaltung unserer Clientlandschaft (Windows & macOS)
  • Administration unserer Netzwerk- und Sicherheitslösungen
  • Betreuung unserer Virtualisierungs- und Backup-Umgebung
  • Mitarbeit bei spannenden IT-Projekten sowie der Einführung neuer Technologien
  • Analyse und Behebung komplexer IT-Störungen

Qualifikation

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation

  • Kenntnisse in einigen der folgenden Technologien sind von Vorteil:

  • Windows Server & Active Directory

  • Microsoft 365 / Microsoft Entra ID

  • VMware oder Proxmox

  • Microsoft Intune

  • Citrix

  • Exchange Online

  • Netzwerke (VLAN, Routing, Switching)

  • Veeam Backup

  • Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

  • Ausbildereignung nach AEVO ist wünschenswert, aber keine Voraussetzung

Benefits

Wir bieten:

  • Moderne Technologien und spannende Projekte im Enterprise-Umfeld
  • Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Homeoffice möglich
  • Leistungsgerechte Vergütung
  • 30 Tage Urlaub
  • betriebliche Altersvorsorge
  • Bike Leasing
  • Corporate Benefits
  • Betriebssport durch Urban Sports-Mitgliedschaft

Wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert und bieten Ihnen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen. Mitarbeiterevents sowie ein von gegenseitigem Respekt und Fairness geprägtes Betriebsklima runden unser Angebot ab.

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Posted: 2026-10-09

SAP EWM Inhouse Berater (m/w/d)
SAPPLIER GmbH – Erfurt

Für ein sehr renommiertes Unternehmen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen SAP EWM Inhouse Berater (m/w/d).

Aufgaben

  • Betreuen und Weiterentwickeln von SAP EWM sowie der angrenzenden Subsysteme in einem modernen Umfeld (SAP S/4 HANA mit Fiori)
  • Analysieren von Problemstellungen bezüglich Geschäftsprozessen, Daten und Funktionen sowie Aufzeigen von Möglichkeiten für deren Umsetzung in den Bereichen Logistik und Lager
  • Erfassender Bedürfnisse und Erwartungen der Fachbereiche sowie Erarbeiten von Lösungsvorschlägen und Entscheidungsgrundlagen in den Bereichen Logistik und Lager
  • Realisierender gewählten Lösungsvarianten (Konzeption, Spezifikation, Design und Customizing) in SAP EWM und MM sowie weiteren angrenzenden SAP-Modulen
  • Unterstützender Fachbereiche bei der Erstellung von Anforderungsspezifikationen für Lösungsansätze in den Bereichen Logistik und Lager
  • Analysieren, Betreuen und Optimieren der Logistikprozesse in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
  • Leiten von und Mitarbeiten in SAP-Projekten mit Fokus auf EWM
  • Unterstützender SAP-Key-User im Bereich Logistik (2nd-Level-Support)

Qualifikation

  • Höhere Aus- und Weiterbildung (Fachhochschule oder Wirtschaftsinformatiker) oder entsprechende Weiterbildung
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position
  • Gutes Verständnis von Prozessen, Abläufen und Schnittstellen in der Logistik in Unternehmen der diskreten Fertigung
  • Praktische Erfahrung in der Abwicklung von internationalen Projekten
  • Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch (mindestens Niveau B2)
  • Bereitschaft, an Projekten an externen Standorten zu arbeiten

Benefits

  • Anspruchsvolle Tätigkeit
  • Flexibles Arbeitsmodell
  • 40% Home Office

Nicht die richtige Position? Dann rufen Sie mich gerne unter der 022146781150 an oder schreiben Sie mir eine E-Mail an kandidaten@sapplier .de und ich werde die passende Position für Sie finden!

Wenn Sie jemanden kennen, der zu dieser Position passen könnte, erhalten Sie die Chance von unserer Empfehlungsprovision i.H.v. 2000€ zu profitieren, sobald eine Vermittlung auf Basis Ihrer Empfehlung stattfindet.

POT7623

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Posted: 2026-10-09

Senior It-Administrator / Senior System Engineer (W/M/D) | Köln
Intelligent Research in Sponsoring GmbH – Cologne

lexible Arbeitszeiten, moderne Infrastruktur, hybrides Arbeiten und ein Team, das Verantwortung wirklich lebt – wir suchen eine Persönlichkeit, die die fachliche Verantwortung für unsere IT-Administration übernimmt, unsere Infrastruktur aktiv weiterentwickelt und die technologische Zukunft von IRIS mitgestaltet. Dabei arbeitest Du nicht nur im laufenden Betrieb, sondern treibst zentrale Zukunftsprojekte wie den Aufbau einer dezentralen Infrastruktur und einer hochverfügbaren Systemlandschaft maßgeblich voran.

Aufgaben

Als Teil unseres IT-Teams übernimmst Du eine zentrale Rolle im Betrieb und in der Weiterentwicklung unserer Infrastruktur. Du denkst nicht in Tickets, sondern in Lösungen, übernimmst Verantwortung und treibst Themen eigenständig voran.

Etwa 60% Deiner Zeit arbeitest Du an Projekten und Modernisierungen, 40% entfallen auf Betrieb und Optimierung unserer bestehenden Systeme.

Zu Deinen Aufgaben gehören insbesondere:

  • Fachliche Verantwortung für unsere IT-Administration
  • Betreuung, Optimierung und Weiterentwicklung unserer Linux-Infrastruktur
  • Betrieb und Ausbau unserer Virtualisierungsplattform auf Basis von Proxmox
  • Administration unserer Netzwerk- und Firewall-Infrastruktur (pfSense)
  • Planung und Weiterentwicklung hybrider Infrastrukturen (On-Premise & Cloud)
  • Aufbau und Pflege sicherer Standort- und Cloud-VPNs
  • Monitoring unserer Infrastruktur sowie proaktive Fehleranalyse
  • Analyse und Behebung technischer Störungen
  • Weiterentwicklung von Automatisierungs- und Standardisierungsprozessen
  • Technische Bewertung neuer Anforderungen und Ableitung nachhaltiger Infrastrukturentscheidungen
  • Dokumentation und kontinuierliche Verbesserung unserer Systemlandschaft

Darauf kannst Du Dich freuen

In den kommenden Monaten gestaltest Du unter anderem folgende Projekte aktiv mit:

  • Aufbau einer dezentralen IT-Infrastruktur
  • Einführung einer hochverfügbaren Infrastruktur (HA-Cluster)
  • Weiterentwicklung unserer Linux- und Proxmox-Plattform
  • Ausbau der Netzwerk- und Sicherheitsarchitektur
  • Weitere Automatisierung unserer Infrastruktur

Du arbeitest dabei nicht nur an einzelnen Komponenten, sondern prägst die technische Ausrichtung unseres Unternehmens langfristig mit.

Qualifikation

Das solltest Du mitbringen

  • Mehrjährige Berufserfahrung als IT-Administrator, System Engineer oder in einer vergleichbaren Rolle
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Linux-Administration
  • Erfahrung mit Virtualisierung, idealerweise Proxmox
  • Fundiertes Verständnis von Netzwerken (Routing, VLANs, DNS, DHCP, VPN, Firewalling)
  • Grundkenntnisse in Bash, Python oder Ansible
  • Erfahrung mit Monitoring-Lösungen (z. B. Prometheus, Grafana, Checkmk oder Zabbix)
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, mindestens auf C1-Niveau; idealerweise Deutsch als Muttersprache
  • Sicheres Auftreten und die Fähigkeit, technische Entscheidungen verständlich zu vertreten

Darüber freuen wir uns zusätzlich

  • Erfahrung mit pfSense oder vergleichbaren Firewall-Lösungen
  • Erfahrung mit hybriden Infrastrukturen
  • Docker oder LXC
  • Backup-, Storage- oder Hochverfügbarkeitslösungen
  • Erfahrung mit Cloud-Plattformen (z. B. AWS, Azure, Hetzner)
  • Kenntnisse im Bereich IT-Security und Hardening
  • Erfahrung mit Dokumentation und strukturiertem Change-Management

Benefits

Das bieten wir Dir

  • Fachliche Verantwortung für unsere IT-Administration
  • Hoher Gestaltungsspielraum bei technischen Entscheidungen
  • Direkter Einfluss auf unsere Infrastrukturstrategie
  • Rund 60% Projektarbeit statt ausschließlich Betrieb
  • Kurze Entscheidungswege ohne Konzernstrukturen
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Hybrides Arbeiten
  • Moderne Linux-basierte Infrastruktur
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Flache Hierarchien und ein kollegiales Team
  • Unbefristete Festanstellung

Deine Einarbeitung
Natürlich lassen wir Dich nicht allein.
Du erhältst einen strukturierten Einstieg in unsere Systeme und Prozesse. Gemeinsam mit dem Team lernst Du unsere Infrastruktur kennen und übernimmst Schritt für Schritt Verantwortung für Deinen Bereich.

Warum IRIS?

Wir glauben, dass gute IT dort entsteht, wo Menschen Verantwortung übernehmen und gemeinsam Lösungen entwickeln.
Bei uns hast Du die Möglichkeit, nicht nur zu betreiben, sondern aktiv zu gestalten. Deine Arbeit ist sichtbar, Deine Entscheidungen haben Einfluss und Deine Ideen sind ausdrücklich willkommen.

Unsere Standorte: Köln Ehrenfeld und Karlsruhe Durlach: Beide Büros haben eine gute Anbindung an die Autobahn und den ÖPNV. In unseren Büros findet sich überall – in der Dekoration oder auch im Miteinander – das Thema Sport. Alle Büroplätze werden geteilt und über ein Buchungssystem individuell für den Arbeitstag zur Verfügung gestellt. Für diese Stelle suchen wir explizit nur Bewerber im Kölner Raum.

Echt ist uns wichtiger als perfekt

Wir wissen: Künstliche Intelligenz gehört heute für viele ganz selbstverständlich dazu – auch bei Bewerbungen. Das ist für uns völlig in Ordnung.

Nutze KI gerne als Unterstützung. Was uns wirklich interessiert, bist Du: Deine Denkweise, Deine Erfahrung und Dein Anspruch an gute IT. Deine Bewerbung muss nicht perfekt formuliert sein – wichtiger ist, dass sie authentisch ist.

Denn am Ende suchen wir keinen perfekten Lebenslauf, sondern eine Persönlichkeit, die Verantwortung übernimmt und Lust hat, Dinge besser zu machen.

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichsten Hintergründen, Erfahrungen und Lebenswegen. Für uns zählen Persönlichkeit, Motivation und Kompetenz – unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung oder Identität.

Klingt nach Deinem nächsten Job?
Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen!
Auch wenn Du nicht jede Anforderung zu 100% erfüllst, freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Motivation, Haltung und Lernbereitschaft sind uns oft wichtiger als ein lückenloser Tech-Stack.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung

Deine Ansprechpartnerin: Isabella Gimber

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Posted: 2026-10-10

SEO, Website & Conversion Manager (all genders)
fino data services GmbH – Kassel

Remote

We are looking for an SEO, Website & Conversion Manager to take ownership of our organic growth, websites, and the performance behind them.

Your goal is not to create ranking reports or write strategy documents. Your goal is to ensure that more people discover our solutions, engage with our websites, and become qualified leads.

You will be responsible for the continuous development of our entire web presence — from SEO strategy and website structure to conversion optimisation. You work in a data-driven way, make decisions based on facts, and consistently turn insights into measurable improvements.

Success for us does not mean simply “more traffic”. It means:

  • Sustainable growth in organic visibility
  • More qualified visitors reaching our websites
  • Increasing conversion rates and lead generation
  • Websites that intuitively guide users towards the right actions

You work independently, analytically, and with a strong focus on impact. When our websites grow and perform better, it is a result of your work. When opportunities remain unused, you take ownership of identifying and addressing them.

Tasks

  • Develop and execute our SEO strategy across technical, structural, and content-related areas.
  • Analyse rankings, search behaviour, competitors, and market developments to derive concrete optimisation measures.Optimise landing pages, conversion funnels, and user journeys with the goal of generating more qualified leads.
  • Own the continuous improvement of all websites of fino data services GmbH, including our products and future brands.
  • Define website structures, content strategies, features, and user journeys in close collaboration with development, marketing, and other teams.Manage our AI-supported content processes and ensure that content meets both search intent and quality standards.
  • Further develop tracking and analytics concepts to maintain a reliable data foundation.
  • Identify optimisation opportunities, prioritise initiatives, and execute improvements effectively.
  • Work with clear KPIs and evaluate the success of your initiatives based on measurable results.

Requirements

  • Proven experience in SEO with a track record of successfully improving rankings, visibility, and organic traffic.
  • Strong understanding of both technical SEO and content SEO, including search intent optimisation.
  • Experience in conversion optimisation and the ability to demonstrate how your work contributed to increased leads or revenue.
  • Experience managing websites or web projects and driving their strategic and operational development.
  • Confident use of web analytics and tracking tools such as Google Analytics 4, including event and conversion tracking.
  • Ability to interpret data, identify patterns, and translate insights into actionable recommendations.
  • Strong understanding of high-quality content and what makes content valuable for both users and search engines.
  • Independent, structured working style with a strong sense of ownership and accountability for results.
  • A hands-on mindset: you enjoy implementing improvements, not just planning them.

Benefits

Clear Responsibilities and Support

You will know exactly what is expected from you and work in an environment where mistakes are viewed as valuable learning opportunities.

Shared Commitment to Exceptional Results

Our team is passionate about achieving outstanding results and considers your contribution essential. Together, we aim to achieve ambitious goals.

Personal Growth and Ownership

We encourage self-motivation, personal responsibility, and the opportunity to make a meaningful impact.

Continuous Learning Through Feedback

You receive direct and timely feedback that helps you adapt quickly, improve continuously, and develop professionally.

Open Communication and Personal Development

We value transparent communication and actively support your personal and professional growth.

Solution-Oriented Culture with Business Impact

Our focus is on creating measurable results that move the company forward. Your commitment to achieving these goals is highly valued.

Experience in B2B, SaaS, or software environmentsExperience with modern content workflows and AI-supported processesKnowledge of CRO, UX, or data-driven marketingExperience with CMS platforms, web projects, and collaboration with development teams

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Posted: 2026-10-10

SAP EWM Inhouse Berater (m/w/d)
SAPPLIER GmbH – Bitburg

Für ein sehr renommiertes Unternehmen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen SAP EWM Inhouse Berater (m/w/d).

Aufgaben

  • Betreuen und Weiterentwickeln von SAP EWM sowie der angrenzenden Subsysteme in einem modernen Umfeld (SAP S/4 HANA mit Fiori)
  • Analysieren von Problemstellungen bezüglich Geschäftsprozessen, Daten und Funktionen sowie Aufzeigen von Möglichkeiten für deren Umsetzung in den Bereichen Logistik und Lager
  • Erfassender Bedürfnisse und Erwartungen der Fachbereiche sowie Erarbeiten von Lösungsvorschlägen und Entscheidungsgrundlagen in den Bereichen Logistik und Lager
  • Realisierender gewählten Lösungsvarianten (Konzeption, Spezifikation, Design und Customizing) in SAP EWM und MM sowie weiteren angrenzenden SAP-Modulen
  • Unterstützender Fachbereiche bei der Erstellung von Anforderungsspezifikationen für Lösungsansätze in den Bereichen Logistik und Lager
  • Analysieren, Betreuen und Optimieren der Logistikprozesse in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
  • Leiten von und Mitarbeiten in SAP-Projekten mit Fokus auf EWM
  • Unterstützender SAP-Key-User im Bereich Logistik (2nd-Level-Support)

Qualifikation

  • Höhere Aus- und Weiterbildung (Fachhochschule oder Wirtschaftsinformatiker) oder entsprechende Weiterbildung
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position
  • Gutes Verständnis von Prozessen, Abläufen und Schnittstellen in der Logistik in Unternehmen der diskreten Fertigung
  • Praktische Erfahrung in der Abwicklung von internationalen Projekten
  • Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch (mindestens Niveau B2)
  • Bereitschaft, an Projekten an externen Standorten zu arbeiten

Benefits

  • Anspruchsvolle Tätigkeit
  • Flexibles Arbeitsmodell
  • 40% Home Office

Nicht die richtige Position? Dann rufen Sie mich gerne unter der 022146781150 an oder schreiben Sie mir eine E-Mail an kandidaten@sapplier .de und ich werde die passende Position für Sie finden!

Wenn Sie jemanden kennen, der zu dieser Position passen könnte, erhalten Sie die Chance von unserer Empfehlungsprovision i.H.v. 2000€ zu profitieren, sobald eine Vermittlung auf Basis Ihrer Empfehlung stattfindet.

POT7623

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Posted: 2026-10-10

Werkstudent Microsoft 365/Power Platform im Bereich QS (m/w/d)
HEXPOL TPE GmbH – Lichtenfels

Wer sind wir - und warum du uns kennen solltest:

Die HEXPOL TPE GmbH ist ein etablierter und innovativer Hersteller von kundenspezifischen Weichthermoplast-Compounds und Farbmasterbatches für die Kunststoffindustrie.

Als Teil der börsennotierten schwedischen HEXPOL-Gruppe mit über 50 Standorten weltweit verbinden wir lokale Nähe mit globaler Stärke. Wir stehen für individuelle Materiallösungen, höchste Qualitätsstandards und erstklassigen Kundenservice.

Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Wertschätzung, Eigenverantwortung und einem kollegialen Miteinander. Gleichzeitig profitieren unsere Mitarbeitenden von den Möglichkeiten einer international aufgestellten Unternehmensgruppe – einschließlich standortübergreifender Zusammenarbeit und Besuchen an nationalen und internationalen Standorten.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Werkstudenten für unseren Bereich QS.

Aufgaben

Deine Aufgaben bei uns:

  • Automatisierung von Workflows (Power Automate): Analysieren bestehender Prozesse und Entwickeln automatisierte Cloud-Workflows (z. B. für Genehmigungsprozesse oder Dokumentenfreigaben).
  • Entwicklung von Lösungen (SharePoint & Power Platform): Erstellen, Pflegen und Optimieren von SharePoint-Websites, Listen und Bibliotheken als Datenbasis und Aufbau einfacher App-Lösungen.
  • Datenanalyse & Visualisierung (Power BI): Daten aus unterschiedlichen Quellen (z. B. Excel, SharePoint) und in interaktiven Dashboards und Reports aufbereiten.
  • Unterstützung im Tagesgeschäft:
  • Aktiv bei der Durchführung und lückenlosen Dokumentation von Qualitätsprüfungen mit Datenpflege und -analyse
  • Erfassung, Auswertung und Aufbereitung von qualitätsrelevanten Daten und Kennzahlen
  • Erstellung, Pflege und Aktualisierung von QS-Dokumenten, Prüfanweisungen, Formularen und Checklisten
  • Fehleranalyse: Du wirkst bei der Ursachenanalyse von Qualitätsabweichungen mit und verfolgst die Korrekturmaßnahmen

Qualifikation

Das macht dich aus:

  • Studium: (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftsingenieurwesens oder eines vergleichbaren Studiengangs mit IT-Fokus.
  • Vorkenntnisse: Erste praktische Erfahrungen oder großes Interesse an der Microsoft Power Platform (Power Automate, Power BI) und SharePoint Online.
  • Fähigkeiten: Analytisches Denkvermögen, eine strukturierte Arbeitsweise sowie Spaß an der Lösung komplexer Prozessabläufe.
  • Soft Skills: Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und eine hohe Lernbereitschaft, um sich schnell in neue Technologien einzuarbeiten.
  • Praxiserfahrung: Einblicke in reale Digitalisierungsprojekte und die Chance, aktiv Verantwortung zu übernehmen.
  • Arbeitsbedingungen: Flexible Arbeitszeiten, die sich ideal mit dem Studium vereinbaren lassen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C2) sowie fließendes Englisch in Wort und Schrift

Lust auf mehr als nur einen Job? Dann bewirb dich jetzt!

Schick uns deinen Lebenslauf und möglichem Starttermin!

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Posted: 2026-10-10

Elektroniker für Betriebs- und/oder Automatisierungstechnik (m/w/d) für die Abteilung Technischer Service Gebäude und Anlagen
Transcoject GmbH – Neumünster

Als Elektroniker für Betriebs- und/oder Automatisierungstechnik (m/w/d) in unserer Abteilung Technischer Service Gebäude und Anlagen werden Sie Teil eines innovativen mittelständischen Unternehmens, das seit über 50 Jahren im Bereich der Medizintechnik tätig ist. Sie tragen aktiv dazu bei, dass unsere hochqualitativen Medizinprodukte und pharmazeutischen Packmittel die strengen Anforderungen unserer internationalen Kunden erfüllen. In unserem weltoffenen Familienunternehmen schätzen wir Teamwork und gegenseitigen Respekt, während wir gemeinsam an der Weiterentwicklung unserer Prozesse für höchste Qualität arbeiten. Ihre Verantwortung umfasst die Sicherstellung der Betriebssicherheit sowie die kontinuierliche Verbesserung unserer technischen Anlagen. Dabei setzen wir auf Zuverlässigkeit, Nachhaltigkeit und Innovation. Sie erwartet eine Arbeitsumgebung, in der Bildung, Ehrlichkeit und ethische Werte wichtige Bestandteile sind und in der Sie durch Eigenverantwortung und Engagement einen wesentlichen Beitrag zum Wohlergehen der Patienten weltweit leisten können.

Aufgaben

  • Installation, Verdrahtung und Inbetriebnahme von Maschinen, Anlagen und Steuerungssystemen für Produktion und/oder Gebäudeinfrastruktur (Klima, Prozessmedien)

  • Instandhaltung, Wartung und Reparatur elektrischer Anlagen, Steuerungen und automatischen Einrichtungen

  • Optimierung von Prozessen durch Automatisierung und Sensorik

  • Durchführung von Funktions- und Abnahmetests

  • Arbeiten mit technischen Unterlagen (Schaltpläne, Verdrahtungspläne, Dokumentationen)

  • Dokumentation von Installationen, Wartungen und Änderungen

  • Zusammenarbeit mit den einschlägigen Abteilungen

Qualifikation

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) und/oder Elektroniker für Automatisierungstechnik (m/w/d)
  • Kenntnisse im Lesen und Erstellen von Schaltplänen
  • Berufserfahrung in SPS Programmierung
  • Idealerweise haben Sie Erfahrung in Klima- und Lüftungstechnik (Raumlufttechnische Anlagen)
  • Allgemeines technisches und physikalisches Verständnis
  • Belastbarkeit und der Wille, sich in neue Sachgebiete einzuarbeiten
  • Einhaltung der Hygienevorschriften im Reinraum
  • Teamfähigkeit
  • Organisation und Zuverlässigkeit
  • Freundliches, hilfsbereites Auftreten
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

Arbeitsumfeld
Flexible Arbeitszeiten
Fortbildungsmöglichkeiten
Coaching und Team Building-Maßnahmen bei Bedarf

Gesundheit
Durchführung von jährlichen Gesundheitstagen und -maßnahmen
Unterstützung durch unsere Betriebsärztin
Sondertarife bei unternehmensnahem Fitnessstudio

Erreichbarkeit
Firmeneigene Parkplätze
Gute Verkehrsanbindung

Pausen und Verpflegung
Reichhaltige, gesunde und schmackhafte Verpflegungsangebote durch einen regionalen Essensanbieter. Wir unterstützen damit ein Projekt der Lebenshilfe Neumünster.
Wohlfühlatmosphäre in hauseigener Kantine
Getränke- und Snackautomaten für den kleinen Hunger

Mitarbeiterevents
Wir laden u.a. ein zum Bowling, gemeinschaftlichen Grillen, Fußballschauen, Brauereibesuch, Kerzenziehen und Waffelbacken.
Darüber hinaus bieten wir ein gemeinsames Weihnachtsfrühstück, Süßigkeiten zu Ostern und zur Weihnachtszeit an.

Urlaub
30 Tage Jahresurlaub

Zusatzleistungen
Vermögenswirksame Leistungen
Betriebliche Altersvorsorge
44€ extra auf Mastercard nach einer Betriebszugehörigkeit von 6 Monaten (Wert bei 40h Woche)

Wir helfen Leben retten, helfen Sie mit!

Werden Sie Teil unseres Teams - wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

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Posted: 2026-10-10

Key Account Manager/ Vertrieb Automotive (m/w/d) - JN533-01
Projekt-Team Personalberatung – Augsburg

Unser Auftraggeber ist ein erfolgreicher mittelständischer Automobilzulieferer mit Schwerpunkt auf Entwicklung und Produktion hochwertiger lackierter Kunststoffbauteile für Exterieur- und Interieur-Anwendungen. Das Unternehmen ist auf Klein- und Mittelserien spezialisiert und produziert individuelle Lösungen für namhafte OEMs und Tier-1-Zulieferer. Im Zuge des weiteren Wachstums suchen wir einen vertriebsstarken Key Account Manager Automotive (m/w/d) - Homeoffice möglich, Unternehmenssitz in Bayern.

Aufgaben

  • Aktive Gewinnung neuer Kunden und Projekte im Automotive-Umfeld (OEM und Tier-1)
  • Strategischer Ausbau des Kundenportfolios sowie Identifikation neuer Marktpotenziale
  • Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen
  • Bewertung und Bearbeitung von Kundenanfragen gemeinsam mit den Fachbereichen
  • Erstellung von Kalkulationen und Angeboten
  • Führung von Preis- und Vertragsverhandlungen
  • Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Projektmanagement und Produktion
  • Repräsentation des Unternehmens bei Kundenbesuchen, Messen und Branchenveranstaltungen

Qualifikation

  • Mehrjährige Vertriebserfahrung in der Automobilzulieferindustrie
  • Nachweisebare Erfolge in der Neukundengewinnung und Projektakquise
  • Erfahrung im Vertrieb technisch anspruchsvoller Kunststoffbauteile oder vergleichbarer Komponenten
  • Kenntnisse im Bereich lackierter Kunststoffteile für Exterieur und/oder Interieur sind von Vorteil
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Gelegentliche Reisebereitschaft

Benefits

  • Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
  • Attraktives Gehaltspaket inklusive Firmenwagen zur privaten Nutzung
  • Langfristige Perspektive in einem erfolgreichen mittelständischen Unternehmen
  • Eigenverantwortliches Arbeiten mit hoher Entscheidungskompetenz

Projekt-Team GmbH

unterstützt seit 1998 bundesweit erfolgreiche Unternehmen in der Suche und Auswahl von qualifiziertem Personal und Führungskräften. Ihre Anstellung erfolgt direkt bei unseren Kunden. Unser Service ist für Bewerber kostenfrei.

Ihre Bewerbung nehmen wir bevorzugt per E-Mail entgegen. Herr Christian Güse wird nach Erhalt telefonisch Kontakt mit Ihnen aufnehmen. Bei Rückfragen erreichen Sie uns telefonisch unter 0441-390 133-27. Wir sichern Ihnen absolute Diskretion zu.

Projekt-Team GmbH – Personalberatung

Christian Güse

Donnerschweer Str. 4

D-26123 Oldenburg

Tel.: +49 (0) 441 390 133-27

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Posted: 2026-10-10

Sales Manager (m/w/d) Supply Chain Beratung
Kloepfel Group – Düsseldorf

Was kommt auf Dich zu?

  • Eigenverantwortliche Akquisition von Neukunden für unsere Dienstleistungen im Bereich Supply Chain Consulting in der DACH-Region.
  • Identifikation, Ansprache und Gewinnung von Entscheidern auf C-Level sowie auf Geschäftsführungs-, SCM-, Logistik- und Operationsleitungsebene.
  • Entwicklung individueller Vertriebskonzepte und Beratung von Kunden zu passgenauen Lösungen entlang ihrer Supply-Chain-Strategie und operativen Bedarfe.
  • Steuerung des gesamten Sales Cycles – von der Lead-Generierung über die Bedarfsanalyse und Angebotserstellung bis zum Vertragsabschluss.
  • Durchführung von Präsentationen, Workshops und Vertragsverhandlungen auf Managementebene.
  • Aufbau und Pflege eines nachhaltigen Netzwerks aus Kunden, Multiplikatoren und Kooperationspartnern.
  • Enge Zusammenarbeit mit unseren Teams aus dem Supply Chain Consulting und der Prozessberatung, um optimale Kundenlösungen zu entwickeln und Projekte erfolgreich zu übergeben.
  • Entwicklung langfristiger Kundenbeziehungen sowie Identifikation von Cross- und Upselling-Potenzialen innerhalb unseres Consulting-Serviceportfolios.
  • Verantwortung für die Erreichung ambitionierter Umsatz- und Wachstumsziele.

Was solltest Du mitbringen?

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Logistik, Supply Chain Management oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Mehrjährige erfolgreiche Vertriebserfahrung im B2B-Dienstleistungsumfeld, idealerweise in den Bereichen Supply Chain Consulting, Logistikberatung, Prozessberatung oder Management-Consulting.
  • Nachweisbare Erfolge im Vertrieb erklärungsbedürftiger Dienstleistungen und im Aufbau nachhaltiger Kundenbeziehungen.
  • Fundiertes Verständnis moderner Supply-Chain- und Logistikprozesse sowie der Herausforderungen in der Optimierung globaler Wertschöpfungsketten.
  • Erfahrung im Vertrieb beratungsintensiver Lösungen sowie ausgeprägte Abschlussstärke und Hunter-Mentalität.
  • Souveränes Auftreten und Kommunikationsstärke auf Management- und C-Level.
  • Eigenverantwortliche, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägtes unternehmerisches Denken.
  • Verhandlungssichere Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse.
  • Reisebereitschaft innerhalb der DACH-Region.

Was kannst Du von uns erwarten?

  • Eine partnerschaftliche Arbeitsatmosphäre auf Augenhöhe, begleitet von einem hervorragenden Zusammenhalt unter Kollegen
  • Flache Hierarchien in einem professionellen und interkulturell geprägten Unternehmensumfeld
  • Ein attraktives Fixgehalt sowie variables Gehaltspaket. Ergänzt um betriebliche Altersvorsorge und „Benefitprogramm“
  • Gezielte und individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Bereitstellung von professionellem IT-Equipment und Mobiltelefon
  • Attraktiver Firmensitz direkt am Rhein, im Herzen von Düsseldorf
  • Flexibles Arbeitsmodus
  • Mitarbeiterveranstaltungen und Familienevents
  • E-Bike-Leasing mit Rundumschutz-Paket für bis zu zwei Räder

Kontakt

Kloepfel Consulting GmbH
Anja Vukoja
Junior Research Consultant

Cecilienallee 6-7 - DE-40474 Düsseldorf

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Posted: 2026-10-10

Projektmanager (m/w/d) Administration, Business Operations, Marketing & Vertrieb (m/w/d) im Bereich Karriere-Coaching, Personalentwicklung und Beratung
Karrierecoach München – Munich

Vollzeit | Vor Ort und Hybrid | München-Schwabing | Karriereentwicklung, Coaching & Unternehmensberatung

Gestalten Sie Karriere – und gleichzeitig unser Unternehmen.

Sie lieben Organisation, behalten auch bei vielen parallelen Projekten den Überblick und fühlen sich sowohl in administrativen Prozessen als auch im Kundenkontakt wohl? Sie denken unternehmerisch, arbeiten strukturiert und möchten aktiv an der Weiterentwicklung eines etablierten Beratungsunternehmens mitwirken?

Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

Arbeitsbeginn: Ab September 2026 – Vollzeit | München

Über uns

Karrierecoach München zählt seit über 15 Jahren zu den führenden Anbietern im Bereich Karriereberatung, Coaching und berufliche Weiterentwicklung. Wir begleiten Privatpersonen, Fach- und Führungskräfte sowie Unternehmen in allen Fragen rund um Karriereentwicklung, Recruiting, Führung, Personalentwicklung und berufliche Neuorientierung.

Unsere Schwerpunkte:

  • Karriereberatung und Karrierecoaching
  • Personal- und Führungskräfteentwicklung
  • Assessment Center Training
  • Bewerbungstraining und Karriereentwicklung
  • Outplacement-Beratung
  • Workshops und Seminare an Hochschulen und Unternehmen
  • Recruiting und Personalauswahl
  • Persönlichkeits- und Potenzialentwicklung

Unser interdisziplinäres Team aus erfahrenen Coaches, Trainern und Beratern arbeitet täglich daran, Menschen und Unternehmen erfolgreich zusammenzubringen.

Aufgaben

Ihre Rolle

In dieser Position übernehmen Sie eine zentrale Schnittstellenfunktion innerhalb unseres Unternehmens. Sie unterstützen die Geschäftsführung im operativen Tagesgeschäft, koordinieren Projekte, optimieren interne Abläufe und wirken aktiv an Marketing-, Vertriebs- und Organisationsprozessen mit.

Dabei erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum, sowie die Möglichkeit sich intern weiterzuentwickeln.

Ihre Aufgaben

  • Assistenz der Geschäftsführung im operativen Tagesgeschäft
  • Eigenständige Organisation und Koordination administrativer Abläufe
  • Termin-, Kalender- und Reiseplanung
  • Projektmanagement sowie Koordination verschiedener interner Projekte
  • Erstellung von Angeboten, Konzepten und individuellen Kundenunterlagen
  • Konzeption neuer Beratungs-, Coaching- und Karriereprodukte
  • Organisation sowie Vor- und Nachbereitung von Coachings, Workshops und Seminaren
  • Kommunikation mit Privat- und Firmenkunden per Telefon, E-Mail und persönlich
  • Professionelle Betreuung von Interessenten und Bestandskunden
  • Vorbereitende Buchhaltung sowie Unterstützung bei kaufmännischen Prozessen
  • Unterstützung im Marketing, Vertrieb und Business Development
  • Pflege und Weiterentwicklung unserer Social-Media-Kanäle
  • Unterstützung bei Website- und Contentpflege
  • Mitarbeit bei Vertriebsaktivitäten und Events sowie Aufbau neuer Kooperationen
  • Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen
  • Optional: Optimierung interner Prozesse und Digitalisierung administrativer Abläufe
  • Optional: Einsatz und Implementierung moderner KI-Tools zur Effizienzsteigerung und Prozessoptimierung

Qualifikation

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium (z. B. BWL, Marketing, Personal, Wirtschaft, Psychologie oder vergleichbar)
  • Berufserfahrung in Assistenz, Office Management, Projektmanagement, Administration, Marketing oder Vertrieb
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie ein gutes Zahlenverständnis
  • Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Organisationstalent, Eigeninitiative und unternehmerisches Denken
  • Kommunikationsstärke, ausgeprägte Serviceorientierung und professionelles Auftreten
  • Hands-on-Mentalität, schnelle Auffassungsgabe und Freude an abwechslungsreichen Aufgaben
  • Digitale Affinität; Erfahrungen mit Social Media, Marketing oder KI-Anwendungen sind von Vorteil

Wir suchen keine klassische Assistenz, sondern eine Persönlichkeit, die Verantwortung übernimmt, mitdenkt und unser Unternehmen aktiv mitgestalten möchte.

Sie arbeiten gerne strukturiert, behalten auch in dynamischen Situationen den Überblick, kommunizieren professionell mit Kunden und entwickeln Freude daran, neue Ideen und Projekte umzusetzen.

Wenn Sie Organisation lieben, gerne Verantwortung übernehmen und Lust haben, gemeinsam mit uns Menschen und Organisationen auf ihrem Weg zu begleiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Benefits

Eine attraktive Vergütung sowie eine langfristige Perspektive in einem erfolgreichen und etablierten Unternehmen

Die Möglichkeit einer zusätzlichen erfolgsabhängigen Vergütung, beispielsweise durch die eigenständige Gewinnung neuer Kunden, Kooperationen oder Projekte

Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition mit großem Gestaltungsspielraum in einem der führenden Karriereberatungs- und Coachingunternehmen im deutschsprachigen Raum

Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung sowie kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, eigene Ideen schnell einzubringen und umzusetzen

Vielfältige Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten: Bei Interesse besteht die Perspektive, sich langfristig in Richtung Beratung, Coaching, Trainings, Business Development oder Unternehmensentwicklung weiterzuentwickeln

Ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit einem außergewöhnlichen Netzwerk aus erfahrenen Coaches, Trainern, Beratern und Experten unterschiedlichster Fachrichtungen

Ein abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebiet an der Schnittstelle von Administration, Projektmanagement, Marketing, Vertrieb und Unternehmensentwicklung – mit hoher Eigenverantwortung und viel Abwechslung

Eigenverantwortliche Projekte, bei denen Sie Ihre Ideen aktiv einbringen und den Unternehmenserfolg nachhaltig mitgestalten können

Spannender und abwechslungsreicher Kundenkontakt mit Privatpersonen, Unternehmen, Führungskräften, Hochschulen und renommierten Institutionen

Kontinuierliche persönliche und fachliche Weiterentwicklung sowie die Möglichkeit, sich in neue Themen, innovative Methoden und moderne KI-Tools einzuarbeiten und diese aktiv einzusetzen

Ein modernes, wertschätzendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einer offenen Unternehmenskultur

Ein wunderschönes Altbaubüro in bester Lage von München-Schwabing mit hervorragender Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr

Flexible Arbeitsweise: Nach einer umfassenden Einarbeitung besteht die Möglichkeit, an etwa einem Tag pro Woche mobil zu arbeiten

Eine langfristige Zusammenarbeit in einem seit vielen Jahren erfolgreich etablierten Unternehmen mit exzellentem Ruf, hoher Kundenzufriedenheit und einem stetig wachsenden Netzwerk

Bewerbung

Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.

Karrierecoach München

Herr Walter Feichtner

Viktoriastraße 1

80803 München

Telefon: 089 / 2020817-18

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Posted: 2026-10-10

Kundenberater Service Center Automotive (m/w/d)
ONOX Staffing & Recruiting – Berlin

ONOX Staffing & Recruiting sucht im Rahmen der Direktvermittlung kommunikative Persönlichkeiten für ein modernes Service-Center im Premium-Automotive-Umfeld.

Du suchst keinen klassischen Call-Center-Job, sondern eine Position mit echten Entwicklungsmöglichkeiten, modernen Themen wie E-Mobilität & digitalen Services sowie direktem Kontakt zu anspruchsvollen Kunden? Dann könnte diese Rolle genau zu dir passen.

Hier arbeitest du in einem professionellen Umfeld, unterstützt Kunden bei innovativen Mobilitätslösungen und wirst Teil eines Teams, das Servicequalität auf Premium-Niveau lebt.

Aufgaben

  • Du bist erster Ansprechpartner für Kundenanliegen rund um digitale Services, Apps, E-Mobilität und technische Fragestellungen
  • Du unterstützt Kunden telefonisch, per E-Mail, Chat oder Videotelefonie
  • Du analysierst Anfragen, findest passende Lösungen und koordinierst komplexe Themen gemeinsam mit internen Experten
  • Du bearbeitest Themen aus dem Aftersales- und Servicebereich
  • Du dokumentierst alle Vorgänge professionell im CRM-System
  • Du bringst eigene Ideen zur Verbesserung von Serviceprozessen ein
  • Du baust durch regelmäßige Schulungen kontinuierlich dein Produkt- und Servicewissen aus
  • Du sorgst mit deiner Kommunikation für eine langfristige Kundenbindung und ein erstklassiges Kundenerlebnis

Qualifikation

  • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Freude am Kundenkontakt
  • Interesse an modernen Fahrzeugen, digitalen Lösungen und E-Mobilität
  • Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Empathisches Auftreten kombiniert mit Lösungsorientierung und Durchsetzungsfähigkeit
  • Sicherer Umgang mit digitalen Tools und Systemen
  • Erfahrung im Kundenservice oder im Automotive-Umfeld ist von Vorteil, aber kein Muss

Benefits

  • Einstieg in ein modernes und internationales Automotive-Umfeld
  • Intensive Einarbeitung und regelmäßige Produktschulungen
  • Abwechslungsreiche Aufgaben mit direktem Kundenkontakt
  • Moderne Arbeitsplätze und digitale Prozesse
  • Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines stark wachsenden Umfelds
  • Kollegiales Team mit hoher Serviceorientierung
  • Attraktive Vergütung und langfristige Perspektive

Bereit für den nächsten Schritt?

Dann bewirb dich jetzt unkompliziert mit deinem Lebenslauf.
Wir melden uns zeitnah bei dir zurück.

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Posted: 2026-10-10

Product Manager (gn) | Solar Tracker Systems
Ideematec Deutschland GmbH – Wallerfing

Wir sind IDEEMATEC – ein weltweit führender Hersteller innovativer Solar Tracker für große Photovoltaik-Kraftwerke. Seit über 20 Jahren entwickeln unsere Mitarbeitenden mit Fachwissen, Neugier und Engagement zukunftsweisende Lösungen. Mit über 80 Patenten und mehr als 10 GW installierten Trackern in über 30 Ländern steigern wir weltweit Energieerträge, erhöhen die langfristige Zuverlässigkeit und treiben die Energiewende voran.

Als Product Manager (gn) | Solar Tracker Systems übernehmen Sie die technische Business Ownerschaft für unser Produktportfolio im Bereich Solar Tracker Systems. Sie treiben die Weiterentwicklung innovativer Systemlösungen voran und begleiten unsere Produkte über den gesamten Produktlebenszyklus – von der ersten Idee bis zur Ablösung.

Dabei arbeiten Sie eng mit internen Fachbereichen wie Vertrieb, Engineering, Supply Chain und weiteren relevanten Bereichen zusammen. Sie verstehen die Anforderungen des Marktes ebenso wie die Bedürfnisse unserer Kunden und übersetzen diese in wirtschaftliche sowie technisch überzeugende Produktlösungen für den nationalen und internationalen Markt für Solar Tracker Systems.

Aufgaben

  • Analyse von Markttrends, Kundenbedürfnissen, technologischen Entwicklungen sowie regulatorischen Rahmenbedingungen zur Identifikation von Marktpotenzialen, Kundenanforderungen und Handlungsfeldern im Bereich Solar Tracker Systems
  • Ableitung und Initiierung geeigneter Maßnahmen zur Weiterentwicklung des Produktportfolios im Bereich Solar Tracker Systems sowie Identifikation von Produktverbesserungs- und Marktpotenzialen in enger Zusammenarbeit mit den relevanten Fachbereichen
  • Vorantreiben der technischen Weiterentwicklung des Produktportfolios über den gesamten Produktlebenszyklus – von der Konzeption bis zur Produktablösung
  • Analyse und Übersetzung technischer, projektspezifischer sowie marktseitiger Kundenanforderungen in konkrete Produktanforderungen für die Weiterentwicklung des Produktportfolios
  • Bewertung der Produktkosten sowie der Herstellbarkeit und Lieferfähigkeit gemeinsam mit Engineering und Supply Chain
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen zur Entwicklung wirtschaftlicher und marktorientierter Produktlösungen
  • Steuerung produktspezifischer Anforderungen aus Großprojekten sowie Koordination kundenspezifischer Lösungsansätze in enger Zusammenarbeit mit den relevanten Fachbereichen
  • Entwicklung und Pflege von Produktpositionierungen, Value Propositions und Alleinstellungsmerkmalen für das Produktportfolio im Bereich Solar Tracker Systems
  • Unterstützung des Vertriebs bei der technischen Bewertung von Kundenanforderungen sowie Erarbeitung passender Lösungskonzepte für unterschiedliche Anwendungsbereiche
  • Bereitstellung technischer Produktinformationen, Marktkenntnisse und Lösungsansätze zur erfolgreichen Markteinführung und Vermarktung neuer und bestehender Produkte

Qualifikation

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften, des Wirtschaftsingenieurwesens, Maschinenbaus, der Elektrotechnik, der Mechatronik oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Produktmanagement, technischen Projektmanagement oder Business Development, idealerweise im Bereich Solar Tracker Systems, Photovoltaik, Maschinen- oder Anlagenbau oder vergleichbaren technischen Branchen
  • Erfahrung mit komplexen technischen Produkten sowie im internationalen Projektgeschäft
  • Ausgeprägtes technisches Verständnis kombiniert mit einem guten Verständnis für Markt- und Kundenanforderungen
  • Erfahrung in der Markt-, Wettbewerbs- und Kundenanalyse sowie in der Produktpositionierung und Vertriebsunterstützung
  • Unternehmerisches Denken, Kommunikationsstärke sowie eine strukturierte und analytische Arbeitsweise
  • Sicherer Umgang mit PLM-, ERP- und MS-Office-Anwendungen
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

Wir schätzen offene Kommunikation, unterstützen Ihre berufliche Weiterentwicklung und geben Ihnen vom ersten Tag an die Freiheit, Verantwortung zu übernehmen. Mit spannenden internationalen Projekten und einem starken Sinn für Purpose bietet die Ideematec einen Arbeitsplatz, an dem Ihre Arbeit Wirkung zeigt und Ihre Stärken wirklich etwas bewegen.

Was Sie bei uns erwartet:

  • Kurze Entscheidungswege und eine offene, internationale Kultur, in der Ihre Ideen Gehör finden
  • Hohe Eigenverantwortung ab Tag 1 – wir vertrauen Ihnen und fördern Ihren Gestaltungswillen
  • Strukturiertes Onboarding plus Zeit und Budget für Weiterentwicklung, die Sie wirklich weiterbringt
  • Moderne Ausstattung und ein flexibles, hybrides Arbeitsmodell (Arbeitsort Ismaning oder Neusling)
  • 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten mit Überstundenausgleich für echte Work-Life-Balance
  • 50 € steuerfreie Monatszuwendung als Shopping-Card
  • Attraktive betriebliche Altersvorsorge mit 20 % Arbeitgeberzuschuss
  • Mehr Flexibilität durch die Möglichkeit, zeitweise aus dem Ausland zu arbeiten
  • Firmenrad-Leasing und ein umfangreiches Corporate-Benefits-Programm

Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören und Ihre Bewerbung zu erhalten.

Was wir im ersten Schritt von Ihnen benötigen:

  • Ihren aussagekräftigen Lebenslauf
  • Ihre Verfügbarkeit
  • Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung

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Posted: 2026-10-10

Product Manager (gn) | Agri-PV
Ideematec Deutschland GmbH – Wallerfing

Wir sind IDEEMATEC – ein weltweit führender Hersteller innovativer Solar Tracker für große Photovoltaik-Kraftwerke. Seit über 20 Jahren entwickeln unsere Mitarbeitenden mit Fachwissen, Neugier und Engagement zukunftsweisende Lösungen. Mit über 80 Patenten und mehr als 10 GW installierten Trackern in über 30 Ländern steigern wir weltweit Energieerträge, erhöhen die langfristige Zuverlässigkeit und treiben die Energiewende voran.

Als Product Manager (gn) | Agri-PV übernehmen Sie die technische Business Ownerschaft für unser Agri-PV-Portfolio. Sie treiben Systemlösungen voran, die Landwirtschaft und Photovoltaik intelligent miteinander verbinden, und begleiten unsere Produkte über den gesamten Produktlebenszyklus – von der ersten Idee bis zur Ablösung.

Dabei arbeiten Sie eng mit den internen Fachbereichen sowie weiteren internen und externen Stakeholdern zusammen. Sie verstehen die Anforderungen des Marktes ebenso wie die Bedürfnisse unserer Kunden und übersetzen diese in wirtschaftliche sowie technisch überzeugende Produktlösungen für den nationalen und internationalen Agri-PV-Markt.

Aufgaben

  • Analyse von Markttrends, Kundenbedürfnissen, technologischen Entwicklungen sowie regulatorischen Rahmenbedingungen zur Identifikation von Marktpotenzialen, Kundenanforderungen und Handlungsfeldern im Bereich Agrivoltaik.
  • Ableitung und Initiierung geeigneter Maßnahmen zur Weiterentwicklung des Agri-PV-Produktportfolios sowie Identifikation von Produktverbesserungs- und Marktpotenzialen in enger Zusammenarbeit mit den relevanten Fachbereichen
  • Vorantreiben der technischen Weiterentwicklung des Agri-PV-Produktportfolios über den gesamten Produktlebenszyklus – von der Konzeption bis zur Produktablösung
  • Analyse und Übersetzung technischer, landwirtschaftlicher und projektspezifischer Kundenanforderungen in konkrete Produktanforderungen für die Weiterentwicklung des Produktportfolios
  • Bewertung der Produktkosten sowie der Herstellbarkeit und Lieferfähigkeit gemeinsam mit Engineering und Supply Chain
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen zur Entwicklung wirtschaftlicher und marktorientierter Produktlösungen
  • Steuerung produktspezifischer Anforderungen aus Großprojekten sowie Koordination kundenspezifischer Lösungsansätze in enger Zusammenarbeit mit den relevanten Fachbereichen
  • Entwicklung und Pflege von Produktpositionierungen, Value Propositions und Alleinstellungsmerkmalen für den Agri-PV-Markt
  • Unterstützung des Vertriebs bei der technischen Bewertung von Kundenanforderungen sowie Entwicklung passender Lösungskonzepte für unterschiedliche Anwendungsbereiche
  • Bereitstellung technischer Produktinformationen, Marktkenntnisse und Lösungsansätze zur erfolgreichen Markteinführung und Vermarktung neuer und bestehender Agri-PV-Produkte

Qualifikation

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften, des Wirtschaftsingenieurwesens, Agraringenieurwesens, Agrarwissenschaften, Maschinenbaus, der Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Produktmanagement, technischen Projektmanagement oder Business Development sowie ein gutes Verständnis regulatorischer und technischer Anforderungen im Bereich Agrivoltaik
  • Erfahrung im Bereich Agrivoltaik, erneuerbare Energien, Landtechnik oder vergleichbaren technischen Branchen von Vorteil
  • Erfahrung mit komplexen technischen Produkten sowie im Projektgeschäft
  • Ausgeprägtes technisches Verständnis kombiniert mit einem guten Verständnis für Markt- und Kundenanforderungen
  • Erfahrung in Markt-, Wettbewerbs- und Kundenanalysen sowie in Produktpositionierung und Vertriebsunterstützung
  • Unternehmerisches Denken, Kommunikationsstärke sowie strukturierte und analytische Arbeitsweis
  • Sicherer Umgang mit PLM-, ERP- und MS-Office-Anwendungen.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

Wir schätzen offene Kommunikation, unterstützen Ihre berufliche Weiterentwicklung und geben Ihnen vom ersten Tag an die Freiheit, Verantwortung zu übernehmen. Mit spannenden internationalen Projekten und einem starken Sinn für Purpose bietet die Ideematec einen Arbeitsplatz, an dem Ihre Arbeit Wirkung zeigt und Ihre Stärken wirklich etwas bewegen.

Was Sie bei uns erwartet:

  • Kurze Entscheidungswege und eine offene, internationale Kultur, in der Ihre Ideen Gehör finden
  • Hohe Eigenverantwortung ab Tag 1 – wir vertrauen Ihnen und fördern Ihren Gestaltungswillen
  • Strukturiertes Onboarding plus Zeit und Budget für Weiterentwicklung, die Sie wirklich weiterbringt
  • Moderne Ausstattung und ein flexibles, hybrides Arbeitsmodell (Arbeitsort Ismaning oder Neusling)
  • 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten mit Überstundenausgleich für echte Work-Life-Balance
  • 50 € steuerfreie Monatszuwendung als Shopping-Card
  • Attraktive betriebliche Altersvorsorge mit 20 % Arbeitgeberzuschuss
  • Mehr Flexibilität durch die Möglichkeit, zeitweise aus dem Ausland zu arbeiten
  • Firmenrad-Leasing und ein umfangreiches Corporate-Benefits-Programm

Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören und Ihre Bewerbung zu erhalten.

Was wir im ersten Schritt von Ihnen benötigen:

  • Ihren aussagekräftigen Lebenslauf
  • Ihre Verfügbarkeit
  • Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung

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Posted: 2026-10-10

(Senior) SEO & GEO Manager (w/m/d)
LAUDO Designagentur GmbH – Berlin

LAUDO ist die bestbewertete Designagentur in Berlin. Wir kreieren hochwertige digitale Produkte und Marken, deren Designs sich durch Schlichtheit und Innovation ausdrücken. Wir sind keine Fließband-Agentur; wir sind Digitalstrateg:innen, die Marken für die Märkte der Zukunft transformieren.

Unser Ziel ist ambitioniert: wir wollen zu den Top 10 der erfolgreichsten Marken- und Digitalteams in Deutschland gehören. Dafür suchen wir eine Führungspersönlichkeit, die Markenführung auf Exzellenz-Niveau beherrscht und gleichzeitig die operative Intelligenz besitzt, ein wachsendes Team zu skalieren.

Mit unseren 30+ Account Manager:innen, Designer:innen und Entwickler:innen betreuen wir Kund:innen wie immowelt, WWF Deutschland und die Berliner Verkehrsbetriebe (BVG).

Aufgaben

Als SEO & GEO Manager:in bei LAUDO bist du für die Reichweitenstrategie unserer Agentur und die unserer Kund:innen im Lead. Du bist verantwortlich für die Qualität jedes einzelnen Projekts, das unsere Agentur verlässt, und stellst sicher, dass unsere Arbeit strategisch überzeugt.

  • Strategie & Konzeption: Eigenverantwortlich entwickelst du maßgeschneiderte SEO, LLMO- und Content-Strategien, die nicht nur gut aussehen, sondern für beste Sichtbarkeit und messbare Erfolge sorgen.
  • Workshop-Facilitation: Du tauchst tief in die Welten unserer Kund:innen ein, erfasst ihre kommunikativen Hürden und übersetzt ihre SEO-Ziele in klare Fahrpläne.
  • Content-Creation & Sparring: Du erstellst Inhalte und betreust unser Redaktions- und Contentteam und hast dabei die Performance immer im Fokus.
  • Datenbasierte Optimierung: Performance-Kennzahlen, Keyword-Rankings und Sichtbarkeits-Tracker hast du fest im Blick, um daraus fortlaufend smarte Handlungsempfehlungen abzuleiten.
  • Interdisziplinäres Teamwork: Du ziehst an einem Strang mit Design-, Dev- und Account Management-Kolleg:innen, um ganzheitliche digitale Erlebnisse zu schaffen.
  • Strategische Kundenberatung: Als verlässliche:r Berater:in begleitest du Kund:innen langfristig und denkst im Austausch mit Fachteams aus Performance, SEO und Kreation über den Tellerrand hinaus.

Qualifikation

  • Du bringst mindestens 3 Jahre Praxiserfahrung als SEO-Manager:in, Content-Strateg:in oder in einer vergleichbaren Rolle mit – idealerweise gesammelt in einer Digitalagentur oder auf Unternehmensseite.
  • SEO ist dein Zuhause, aber du denkst weiter: Sinnvoller Support durch KI, elegante und durchdachte Nutzerführung sowie eine starke UX gehören für dich ganz selbstverständlich zu erfolgreichen Online-Projekten.
  • Komplexe Produkte, vielschichtige Stakeholder-Landschaften und knifflige Kommunikationsaufgaben schrecken dich nicht ab – sie wecken deinen Ehrgeiz.
  • Du erfasst Themen blitzschnell und triffst textlich immer den Punkt – passgenau für B2B- als auch B2C-Zielgruppen.
  • Du überzeugst durch ein souveränes, empathisches Auftreten und berätst Kund:innen stets lösungsorientiert und auf Augenhöhe.
  • Ein breiteres Online-Marketing-Verständnis, Erfahrung mit CMS sowie ein sicherer Umgang mit Tools wie Sistrix, Semrush, Google Analytics oder Hotjar runden dein Profil ab.
  • Du kommunizierst verhandlungssicher auf Deutsch und drückst dich auch auf Englisch sehr gut aus.

Benefits

  • Remote Work: Jede:r in unserem Team kann remote arbeiten und unsere Infrastruktur ist darauf ausgerichtet
  • Flexible Arbeitszeiten: Wir glauben an Individualität. Wenn du morgens deine Fokuszone hast, perfekt. Wenn nicht, auch kein Problem, wir respektieren deine innere Uhr
  • Flexibler Urlaub: Plane deinen nächsten Urlaub ohne komplizierte Prozesse und spreche dich einfach nur mit deinem Team ab
  • 4-Tage Woche: Wir haben die 4-Tage Woche bei uns eingeführt und jeder 2. Freitag ist damit für alle frei. Bei gleicher Menge an Urlaubstagen
  • Berlin-Kreuzberg: Yes, wir leben ein Leben voller Stereotype. Mitten im Herzen von Kreuzberg liegt der Ursprung von Döner, Köfte, Burgermeister – und unser Office
  • Fortbildung: Plane deine nächste Fortbildung, Konferenz oder Workshop, wir übernehmen die Kosten
  • Sprachkurse: Wir unterstützen deine Sprachfähigkeit mit kostenlosen Sprachkursen
  • Arbeitsgeräte & Software: Werde stolze:r Besitzer:in des neuesten Apple MacBook Pro's. Außerdem steht dir Software wie die Adobe Cloud kostenlos zur Verfügung

Wir möchten insbesondere BIPoC, LGBTQ+, non-binäre Menschen und Eltern motivieren, sich zu bewerben. Everyone is welcome!

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Posted: 2026-10-10

Haarentfernung - Waxing und Laserhaarentfernung in Berlin Mitte
Sanft & Schön – Berlin

Bist du bereit, Teil eines dynamischen und herzlichen Teams zu werden? Bei Sanft & Schön in Berlin-Mitte suchen wir nach leidenschaftlichen Talenten für die Position 'Haarentfernung - Waxing und Laserhaarentfernung'. Wir sind ein kleines, aber feines Team, das Kosmetik liebt und lebt. Unser moderner Salon in der Novalisstraße bietet dir ein entspanntes Arbeitsumfeld, in dem Professionalität und Fachwissen großgeschrieben werden. Wir legen Wert auf den freundlichen Umgang mit unseren Kundinnen und Kunden, denn ihre Zufriedenheit steht für uns an erster Stelle. Mit den neuesten Techniken und modernsten Geräten streben wir stets nach den besten Ergebnissen. Wenn du eine neue Herausforderung suchst und gerne in einem motivierten Team arbeiten möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Aufgaben

  • Durchführen von professionellen Waxing- und Laserhaarentfernungssitzungen für unsere Kundinnen und Kunden
  • Beratung der Kundschaft bezüglich Haarentfernungsmethoden und Pflege nach der Behandlung
  • Sicherstellen von Hygiene- und Sicherheitsstandards im Behandlungsraum
  • Pflege und Wartung der modernen Geräte zur Gewährleistung optimaler Ergebnisse

Qualifikation

  • Erfahrung im Bereich Haarentfernung, insbesondere mit Waxing und Laserhaarentfernung.
  • Freundliches und professionelles Auftreten gegenüber Kundinnen und Kunden.
  • Bereitschaft zur Arbeit in einem kleinen, motivierten Team.
  • Flexibilität und Offenheit für neue Techniken und Methoden in der Kosmetikbranche.
  • Gute Deutschkenntnisse, um eine einwandfreie Kommunikation zu gewährleisten.
  • Englischkentnisse
  • NISV Zertifikat von Vorteil

Benefits

  • ein langfristiges Arbeitsverhältnis
  • gehobenes Kundenklientel
  • angenehme Arbeitsatmosphäre und einen exklusiv ausgestatteten Arbeitsplatz

Verwandle Leidenschaft in Beruf – werde Teil unseres freundlichen Teams als Haarentfernungsexperte in Berlin Mitte und erlebe modernste Techniken und ein tolles Arbeitsumfeld! Bewirb dich jetzt!

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Posted: 2026-10-09

Werkstudent:in (m/w/d) im Content Marketing bei ContractHero
ContractHero GmbH – Berlin

Remote

ContractHero setzt sich dafür ein, das Vertragsmanagement in Unternehmen transparent, intuitiv und messbar zu machen. Unsere Mission ist es, Unternehmen dabei zu unterstützen, die volle Kontrolle über ihre Verträge zu behalten, sodass sie stets organisiert bleiben und keine wichtigen Fristen verpassen. Wir legen großen Wert auf nahtlose digitale Prozesse, die es unseren Kunden ermöglichen, Verträge in ContractHero zu erstellen, zu verhandeln, zu unterzeichnen und zu verwalten. Werde Teil unseres Teams und revolutioniere mit uns das Vertragsmanagement, um Unternehmen zum Erfolg zu verhelfen!

Aufgaben

Wir verdanken unseren Erfolg unserem starken Team und sind derzeit auf der Suche nach neuen Teammitgliedern. Als Werkstudent:in (m/w/d) im Content Marketing übernimmst du folgende Aufgaben:

Du hast die Möglichkeit, von Anfang an Verantwortung zu übernehmen, unsere Prozesse aktiv mitzugestalten und gemeinsam mit einem jungen, dynamischen Team zur Erfolgsgeschichte von ContractHero beizutragen.

Deine Aufgaben umfassen:

  • Erstellung und Optimierung von Inhalten für verschiedene Kanäle, darunter Blogartikel, Landingpages und Social Media, zur Steigerung der Engagement-Rate und Suchmaschinenoptimierung (SEO).
  • Unterstützung bei E-Mail-Marketing-Kampagnen, der Erstellung von Newslettern sowie der Entwicklung von Marketing- und Vertriebsunterlagen.

Du arbeitest eng mit unserem kleinen, aber starken Team zusammen und erhältst wertvolle Einblicke in die Abläufe eines wachsenden Start-ups.

Qualifikation

Wir schätzen dich für deine Fähigkeiten und dein Engagement. Als Werkstudent:in (m/w/d) bringst du Folgendes mit:

  • Du bist an einer Universität immatrikuliert und absolvierst ein Studium, das zur Position passt.
  • Du hast Erfahrung im Marketing, in der Content-Erstellung oder in einem verwandten Medienbereich.
  • Du bist ein kreativer Denker, der ständig neue und innovative Lösungen entwickelt und diese gerne mit Kollegen teilt.
  • Deutsch ist deine Muttersprache und zudem hast du gute Englisch-Kenntnisse

WARUM CONTRACTHERO?

  • Wir pflegen ein professionelles und kollegiales Arbeitsumfeld, in dem unterschiedliche Persönlichkeiten geschätzt und gemeinsame Ziele fokussiert werden.
  • Als kleines, aber schnell wachsendes Team wirst du rasch Einblick in alle Bereiche des Unternehmens erhalten.
  • Wir glauben daran, jedem Teammitglied eine Stimme zu geben und sie aktiv in Entscheidungsprozesse einzubinden, die die Zukunft des Unternehmens gestalten.
  • Während wir den persönlichen Austausch schätzen, unterstützen wir auch Remote-Arbeit für eine gesunde Work-Life-Balance.
  • Du erhältst die gleichen Benefits wie unsere Vollzeitmitarbeiter, darunter Urban Sports Club und mehr.
  • Attraktive Vergütung.

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Posted: 2026-10-10

Senior Linux System Administrator / Senior Linux System Engineer (W/M/D) | Köln
Intelligent Research in Sponsoring GmbH – Cologne

SENIOR IT-ADMINISTRATOR / SENIOR SYSTEM ENGINEER (M/W/D)
Schwerpunkt Linux, Proxmox, Netzwerk & hybride Infrastruktur

Flexible Arbeitszeiten, moderne Infrastruktur, hybrides Arbeiten und ein Team, das Verantwortung wirklich lebt – wir suchen eine Persönlichkeit, die die fachliche Verantwortung für unsere IT-Administration übernimmt, unsere Infrastruktur aktiv weiterentwickelt und die technologische Zukunft von IRIS mitgestaltet. Dabei arbeitest Du nicht nur im laufenden Betrieb, sondern treibst zentrale Zukunftsprojekte wie den Aufbau einer dezentralen Infrastruktur und einer hochverfügbaren Systemlandschaft maßgeblich voran.

Köln
⏰ Vollzeit
Hybrides Arbeiten
Unbefristete Festanstellung

Dein Tech Stack

Linux I Proxmox I pfSense I Bash I Python I Ansible I Hybrid Infrastructure I Monitoring

IT-Infrastruktur ist genau Dein Spielfeld?

Du möchtest nicht nur Systeme administrieren, sondern die technische Zukunft eines Unternehmens aktiv mitgestalten?

Dann bist Du bei IRIS genau richtig.

Wir sind eines der international führenden Unternehmen für Medien-, Markt- und Sponsoringforschung im Sport. Unsere Analysen unterstützen internationale Sportverbände, Vereine, Ligen, Sponsoren und Unternehmen dabei, den Erfolg ihrer Medien- und Sponsoringaktivitäten messbar zu machen.

Damit unsere Systeme auch künftig stabil, sicher und hochverfügbar arbeiten, suchen wir einen erfahrenen Senior IT-Administrator / System Engineer, der die fachliche Verantwortung für unsere IT-Administration übernimmt und unsere Infrastruktur aktiv weiterentwickelt.

Bei uns erwarten Dich kurze Entscheidungswege, viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, technische Ideen schnell in die Praxis umzusetzen.

Deine Aufgaben

Als Teil unseres IT-Teams übernimmst Du eine zentrale Rolle im Betrieb und in der Weiterentwicklung unserer Infrastruktur. Du denkst nicht in Tickets, sondern in Lösungen, übernimmst Verantwortung und treibst Themen eigenständig voran.

Etwa 60% Deiner Zeit arbeitest Du an Projekten und Modernisierungen, 40% entfallen auf Betrieb und Optimierung unserer bestehenden Systeme.

Zu Deinen Aufgaben gehören insbesondere:

  • Fachliche Verantwortung für unsere IT-Administration
  • Betreuung, Optimierung und Weiterentwicklung unserer Linux-Infrastruktur
  • Betrieb und Ausbau unserer Virtualisierungsplattform auf Basis von Proxmox
  • Administration unserer Netzwerk- und Firewall-Infrastruktur (pfSense)
  • Planung und Weiterentwicklung hybrider Infrastrukturen (On-Premise & Cloud)
  • Aufbau und Pflege sicherer Standort- und Cloud-VPNs
  • Monitoring unserer Infrastruktur sowie proaktive Fehleranalyse
  • Analyse und Behebung technischer Störungen
  • Weiterentwicklung von Automatisierungs- und Standardisierungsprozessen
  • Technische Bewertung neuer Anforderungen und Ableitung nachhaltiger Infrastrukturentscheidungen
  • Dokumentation und kontinuierliche Verbesserung unserer Systemlandschaft

Darauf kannst Du Dich freuen

In den kommenden Monaten gestaltest Du unter anderem folgende Projekte aktiv mit:

  • Aufbau einer dezentralen IT-Infrastruktur
  • Einführung einer hochverfügbaren Infrastruktur (HA-Cluster)
  • Weiterentwicklung unserer Linux- und Proxmox-Plattform
  • Ausbau der Netzwerk- und Sicherheitsarchitektur
  • Weitere Automatisierung unserer Infrastruktur

Du arbeitest dabei nicht nur an einzelnen Komponenten, sondern prägst die technische Ausrichtung unseres Unternehmens langfristig mit.

Deine Qualifikation

Das solltest Du mitbringen

  • Mehrjährige Berufserfahrung als IT-Administrator, System Engineer oder in einer vergleichbaren Rolle
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Linux-Administration
  • Erfahrung mit Virtualisierung, idealerweise Proxmox
  • Fundiertes Verständnis von Netzwerken (Routing, VLANs, DNS, DHCP, VPN, Firewalling)
  • Grundkenntnisse in Bash, Python oder Ansible
  • Erfahrung mit Monitoring-Lösungen (z. B. Prometheus, Grafana, Checkmk oder Zabbix)
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, mindestens auf C1-Niveau
  • Sicheres Auftreten und die Fähigkeit, technische Entscheidungen verständlich zu vertreten

Darüber freuen wir uns zusätzlich

  • Erfahrung mit pfSense oder vergleichbaren Firewall-Lösungen
  • Erfahrung mit hybriden Infrastrukturen
  • Docker oder LXC
  • Backup-, Storage- oder Hochverfügbarkeitslösungen
  • Erfahrung mit Cloud-Plattformen (z. B. AWS, Azure, Hetzner)
  • Kenntnisse im Bereich IT-Security und Hardening
  • Erfahrung mit Dokumentation und strukturiertem Change-Management

Das bieten wir Dir

  • Fachliche Verantwortung für unsere IT-Administration
  • Hoher Gestaltungsspielraum bei technischen Entscheidungen
  • Direkter Einfluss auf unsere Infrastrukturstrategie
  • Rund 60% Projektarbeit statt ausschließlich Betrieb
  • Kurze Entscheidungswege ohne Konzernstrukturen
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Hybrides Arbeiten (etwa 2 Präsenztage / Woche, Rest Homeoffice / Mobil)
  • Moderne Linux-basierte Infrastruktur
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Flache Hierarchien und ein kollegiales Team
  • Unbefristete Festanstellung

Deine Einarbeitung
Natürlich lassen wir Dich nicht allein.
Du erhältst einen strukturierten Einstieg in unsere Systeme und Prozesse. Gemeinsam mit dem Team lernst Du unsere Infrastruktur kennen und übernimmst Schritt für Schritt Verantwortung für Deinen Bereich.

Warum IRIS?

Wir glauben, dass gute IT dort entsteht, wo Menschen Verantwortung übernehmen und gemeinsam Lösungen entwickeln.
Bei uns hast Du die Möglichkeit, nicht nur zu betreiben, sondern aktiv zu gestalten. Deine Arbeit ist sichtbar, Deine Entscheidungen haben Einfluss und Deine Ideen sind ausdrücklich willkommen.

Unsere Standorte: Köln Ehrenfeld und Karlsruhe Durlach: Beide Büros haben eine gute Anbindung an die Autobahn und den ÖPNV. In unseren Büros findet sich überall – in der Dekoration oder auch im Miteinander – das Thema Sport. Alle Büroplätze werden geteilt und über ein Buchungssystem individuell für den Arbeitstag zur Verfügung gestellt. Für diese Stelle suchen wir explizit nur Bewerber im Kölner Raum.

Echt ist uns wichtiger als perfekt

Wir wissen: Künstliche Intelligenz gehört heute für viele ganz selbstverständlich dazu – auch bei Bewerbungen. Das ist für uns völlig in Ordnung.

Nutze KI gerne als Unterstützung. Was uns wirklich interessiert, bist Du: Deine Denkweise, Deine Erfahrung und Dein Anspruch an gute IT. Deine Bewerbung muss nicht perfekt formuliert sein – wichtiger ist, dass sie authentisch ist.

Denn am Ende suchen wir keinen perfekten Lebenslauf, sondern eine Persönlichkeit, die Verantwortung übernimmt und Lust hat, Dinge besser zu machen.

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichsten Hintergründen, Erfahrungen und Lebenswegen. Für uns zählen Persönlichkeit, Motivation und Kompetenz – unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung oder Identität.

Klingt nach Deinem nächsten Job?
Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen!
Auch wenn Du nicht jede Anforderung zu 100% erfüllst, freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Motivation, Haltung und Lernbereitschaft sind uns oft wichtiger als ein lückenloser Tech-Stack.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung in unserem Jobportal:

https://intelligent-research-in-sponsoring-gmbh.factorialhr.de/#jobs

Deine Ansprechpartnerin: Isabella Gimber

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Posted: 2026-10-10

SAP Technical Architect, SCM (EWM, MM, Distribution & TM) (m/f/d)
Amer Sports – Garching

We’re looking for SAP Technical Architect – SCM (EWM, MM, Distribution & TM) (m/f/d) for Amer Sports’ office in Garching near Munich.

Amer Sports is a global collective of iconic sports and outdoor brands, powered by a community of people who share a passion for authenticity, impact, and excellence. We bring together leading brands, talented teams, and a culture built on collaboration. If you’re looking for an environment where you can make an impact and grow your career, we invite you to explore the opportunity below.

In this role, you will have a unique opportunity to influence the technical direction of our global SAP SCM landscape and deliver solutions that support some of the world's most iconic sports and outdoor brands.

Tasks

What you will be doing

Technical Development

  • Lead technical solution design across SAP SCM domains, including EWM, MM, Distribution, TM, Procurement, and Production.
  • Translate business requirements into scalable and maintainable solutions.
  • Create and review technical specifications for complex developments and enhancements.
  • Collaborate closely with solution architects and functional consultants to deliver end-to-end solutions.

Modern SAP Development & BTP

  • Design and develop applications and extensions using SAP BTP and modern SAP development approaches.
  • Drive the adoption of Clean Core principles and modern extensibility concepts.
  • Apply technologies such as ABAP Cloud, RAP/CAP, CDS Views, SAP Fiori/UI5, and SAP Build.
  • Establish development standards and reusable frameworks for future SAP solutions.

Technical Leadership & Innovation

  • Embrace AI-assisted software engineering and leverage AI to improve productivity, quality, testing, and documentation.
  • Mentor developers and contribute to architecture reviews and technical design discussions.
  • Act as a senior technical expert within the SAP development community.

Partner Collaboration

  • Guide external development partners and system integrators, ensuring alignment with architecture, coding standards, and development best practices.

Requirements

What you need to succeed

  • 7+ years of SAP development experience in complex SAP environments.

  • Strong understanding of SAP Supply Chain Management processes and solutions.

  • Experience working with SAP S/4HANA and transformation programs.

  • Experience collaborating with international teams and external partners.

  • Strong hands-on experience with SAP development technologies, including:

  • ABAP Objects & ABAP Cloud

  • RAP & CAP

  • CDS Views

  • SAP Fiori / UI5

  • OData Services

  • BAdIs and Enhancement Framework

  • BRF+ and workflow technologies

  • Experience with SAP BTP, SAP Build, Clean Core principles, DevOps practices, and AI-assisted development tools is considered an advantage.

  • Ability to take ownership and strive for excellence in how work is planned, executed, and improved

  • Interest in emerging SAP, cloud, and AI technologies.

  • A pragmatic, curious approach to challenges with a focus on meaningful impact

  • Clear and constructive communication across roles and functions

Benefits

What’s in it for you

At Amer Sports, you’ll be part of a global community of people who care about what they do and how they do it. Across our teams and brands, we are driven by ambition, collaboration, and a shared purpose of elevating the world through sport.

  • IT: At Amer Sports, IT professionals have the chance to work on cutting-edge projects and implement advanced technologies, driving progress in a globally recognized company with prestigious brands.
  • Employee product benefits: Enjoy access to employee discounts on quality products from our iconic brands.
  • Global collaboration: Work with diverse, international teams and collaborate across brands, functions, and markets, learning from different perspectives along the way.
  • Access to a global network of leading brands: Work within a global collective of iconic sports and outdoor brands, gaining exposure to different businesses, perspectives, and opportunities across Amer Sports.
  • We’re in the game together: Join a culture built on trust, support, and shared responsibility, where progress is achieved together and success is celebrated as a team.
  • Purpose‑driven environment: Be part of work that supports healthier, more active lives through our iconic sports and outdoor brands.
  • Small teams, real impact: Contribute in small, trusted teams within a global company, where your ideas matter and your work can create real impact.
  • Excellence in how we work: Join an environment where quality, innovation, and continuous improvement matter, and where people are encouraged to raise the bar in how work is done.
  • Ambitious career development: Develop your skills through meaningful work, new challenges, and collaboration with experienced colleagues.
  • Modern technologies and ways of working: Be part of teams that work with modern technologies and continuously evolve how we build, operate, and improve our digital solutions.

If you have any questions or need clarification at any stage of the application process or during your journey with us, please don't hesitate to reach out to Apply and join us in striving for excellence at each step!

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Posted: 2026-10-10

Praktikum HR - Digitalisierung & Personio-Einführung (m/w/d) im Bereich Erneuerbare Energien
VISPIRON GmbH – Munich

Was wir tun
"Eine enkeltaugliche Welt hinterlassen"

Mit dieser Zielsetzung hat sich VISPIRON ENERGY eine strategische Position im Zukunftsmarkt der erneuerbaren Energien erarbeitet. Das ursprünglich auf Photovoltaikparks spezialisierte Unternehmen legte im Jahr 2017 den Fokus auf die Vernetzung regenerativer Energiesysteme und konzipierte das Ökosystem ENERGY WORLD. Regenerative Energieerzeuger, Verbraucher, Speicher und Hochleistungsladesäulen werden in diesem Ökosystem vernetzt und intelligent bewirtschaftet. Wir decken die Wertschöpfungskette von der Projektstrukturierung über den Anlagenbau bis hin zur Energievermarktung, zum Kapazitätshandel und zur Betriebsführung ab.

Hierzu arbeiten die hochspezialisierten Unternehmen VISPIRON ENERGY, VISPIRON EPC und SEtrade als Einheit zusammen und decken die Wertschöpfungskette von der Projektstrukturierung über den Anlagenbau bis hin zur Energievermarktung, zum Kapazitätshandel und zur Betriebsführung ab.

Sind wir ein Match?

Du

  • hilfst gern Menschen und liebst Tools, die den Alltag leichter machen.
  • Vertraulichkeit ist für dich kein Buzzword: Du bewahrst Geheimnisse, statt sie zu erzählen.
  • organisierst und optimierst gern: To‑dos, Termine, Unterlagen bringst du in Ordnung.
  • kommunizierst offen und freundlich: Faire und wertschätzende Personalarbeit ist für dich eine Selbstverständlichkeit.hast Lust, die Energiewende mit uns voranzubringen.

Wir

  • arbeiten seit 20 Jahren täglich daran, die Abhängigkeit von fossilen Energieträgern zu beenden.
  • wollen eine enkeltaugliche Welt hinterlassen.
  • glauben an das Potential unserer Mitarbeiter:innen.
  • sind Pioniere und haben neue Technologien entwickelt.
  • sind neugierig, leben eine offene Fehlerkultur und teilen unser Wissen.
  • setzen innovative Geschäftsmodelle nachhaltig um.

Aufgaben

Job Results (Aufgaben)

  • Personio HR Core zum Herzstück machen

Erkunde die Möglichkeiten, die dieses Tool bietet, und mach Personio zu deinem Projekt! Du konzentrierst dich zunächst voll und ganz darauf, das Maximum an Effizienz aus dem Tool herauszuholen. Dafür überführst du fehlende Mitarbeiterdaten aus dem Altsystem, prüfst und ergänzt Felder und schaffst eine saubere Datenbasis. Du erstellst praxistaugliche Vorlagen (z. B. Onboarding-Checklisten, Bestätigungen und Verträge) und konfigurierst Workflows, Reports, Berechtigungen sowie Abwesenheiten sinnvoll. Dein Know-how hältst du in verständlichen Tipps & Tricks fest und bereitest kurze How-tos für HR und Teamleads auf. Ziel: Personio ist zu 100 % nutzbar, spart spürbar Zeit im Tagesgeschäft und macht unsere HR-Prozesse transparent.

  • Mein GPT als perfekter HR-Helfer

Du setzt „Mein GPT“ gezielt für HR ein und baust eine digitale HR-Assistenz auf. Dafür entwickelst du klare Prompts für wiederkehrende Aufgaben, optimierst Vorlagen wie Stellenausschreibungen, E-Mails und Onboarding-Informationen und sorgst so für schnellere und konsistente Ergebnisse. Dabei behältst du die Qualität im Blick: Du prüfst Inhalte sorgfältig, achtest auf eine passende Tonalität und stellst sicher, dass Datenschutz und Vertraulichkeit jederzeit eingehalten werden.
Ziel: KI unterstützt unser HR-Team sinnvoll im Arbeitsalltag und schafft mehr Zeit für die Themen, die wirklich zählen.

  • Kommunikation & Employer Branding mitgestalten

Zeig, wer wir als Arbeitgeber sind, und gestalte unsere Kommunikation aktiv mit. Du unterstützt sowohl die interne als auch die externe Kommunikation, entwickelst Inhalte für unseren Social-Media-Auftritt und unsere Karrierewebsite und erstellst ansprechende Grafiken und Materialien mit Tools wie Canva. Außerdem wirkst du bei internen wie externen Veranstaltungen mit und bringst deine Ideen ein, um unsere Arbeitgebermarke weiterzuentwickeln. Ziel: Unsere Kommunikation ist fair, transparent und sorgt dafür, dass wir intern wie extern weiterhin als attraktiver Arbeitgeber wahrgenommen werden.

Qualifikation

Deine Kompetenzen

  • Background: Laufendes Studium im Bereich Personal/HR, Psychologie, Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar. Wichtig ist dein echtes Interesse an People-Themen und Prozessen.

  • Persönlichkeit: Neugierig, teamorientiert, hilfsbereit und vertrauenswürdig. Du hörst zu, fragst nach und willst Kolleg:innenwirklich weiterhelfen. Diskretion ist für dich selbstverständlich.

  • IT & Tools: Sicher im Umgang mit MS Office. Große Lust, Personio tief zu verstehen und hands-on zu konfigurieren. Affinität zu KI-Tools (z. B. „Mein GPT“) und Spaß daran, effiziente Prompts und kleine Automatisierungen zu bauen.

  • Kommunikation: Klar in Wort und Schrift, sehr gutes Deutsch; gutes Englisch von Vorteil. Du formulierst adressatengerecht — von kurzen Mails und Anleitungen bis zu Karriereweb-Texten.

  • Kreativität & Branding: Freude an Employer Branding und Content wie z. B. smarte Social-Media- Posts, Bilder/Slides mit Canva, authentische Firmeneinblicke auf unserer Karriereseite.

  • Organisations- und Prozesssinn: Du denkst in sauberen Daten, sinnvollen Feldern und schlanken Workflows. Qualitätssicherung und Datenschutz behältst du im Blick.

  • Verfügbarkeit: Du hast 5-6 Monate Zeit um im Rahmen eines Hochschulpraktikums dein erlerntes Wissen einzusetzen

  • Plus: Erste HR-Erfahrung (Praktika/Werkstudent), Organisation/Projektaufgaben oder Marketing/ Employer Branding.

Benefits

Was wir dir bieten

  • Wirkung: Du trägst aktiv dazu bei, dass Projekte wie unser Energiepark Egling Realität werden – und damit zur Energiewende und zu einer enkeltauglichen Zukunft.
  • Team & Kultur: Sei du selbst und wachse mit uns (Wissenstransfer). Du wirst von einem freundlichen und leistungsstarken Team aus Energieexpertinnen und Experten mit langjähriger Unternehmenszugehörigkeit herzlich empfangen, die ihr tiefes akademisches und praktisches Wissen gerne teilen.
  • Arbeitsumgebung: Wir pflegen eine offene Arbeitskultur, in der Ideen und Initiativen gefördert werden.
  • Wir bieten dir einen modernen Arbeitsplatz mit betriebsinterner Kantine und Barista
  • Der Umwelt zuliebe stellen wir eine Fahrradinfrastruktur für alle Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen zur Verfügung (Dusche, überdachte Stellplätze & Werkstatt).
  • Benefits: Du bekommst Zugang zu unserem Firmen-Carsharing (Pkw, E-Bike, E-Autos), frisches Obst, Bezuschussung zum Essen in der Kantine, MVV-Zuschuss, Tischtennisplatte und Kicker. Die Poolfahrzeuge können auch privat genutzt werden.
  • Teambuilding: Du kannst an regelmäßigen Firmenveranstaltungen wie Kick Off, Sommerfest, Grillen im Sommer, Wiesn, Eisstockschießen und Weihnachtsfeier teilnehmen.
  • Standort: Unser Büro befindet sich in München und ist öffentlich gut erreichbar.

Warum brauchen wir dich im Team?

Unser Wachstum entsteht durch Menschen, die gerne hier arbeiten. Mit deiner Art hältst du diese Energie hoch: Du bis Teil eines fairen, effizienten und verlässlichen HR, damit Recruiting rund läuft, Onboarding wirklich ankommt und Prozesse einfach funktionieren. So bleibt unser Kununu‑Score  von 4,6 kein Zufall. Vor allem schaffst du eines: mehr Zeit für das, was zählt — Menschen.

Wenn du Freude daran hast, Verantwortung zu übernehmen, Strukturen zu schaffen und mit Weitblick zu handeln, trägst du in dieser Rolle maßgeblich zum Erfolg unserer Mission – eine enkeltaugliche Welt hinterlassen – bei.

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Posted: 2026-10-10

Werkstudent Softwareentwicklung (m/w/d)
Incoretex GmbH – Aachen

Incoretex ist ein schnell wachsendes High-Tech Unternehmen an der Schnittstelle von IoT, Sensortechnologie und KI. Die Technologie von Incoretex erleichtert die Integration von KI in bestehende Produkte und senkt deutlich die Zeit und Kosten, die mit der traditionellen Produktentwicklung verbunden sind. Gemeinsam mit renommierten Partnern aus verschiedenen Industrien schaffen wir somit anspruchsvolle High-Tech-IoT-Anwendungen für spannende, weltweite Märkte.

Für den Ausbau unseres Softwareteams suchen wir Unterstützung am Standort Aachen.

Aufgaben

  • Unterstützung bei der Entwicklung und Weiterentwicklung von Webanwendungen im MERN-Stack
  • Umsetzung klar definierter Entwicklungsaufgaben in Abstimmung mit dem Software-Projektmanager
  • Entwicklung und Anpassung von Frontend-Komponenten mit React
  • Unterstützung bei der Backend-Entwicklung mit Node.js und Express.js
  • Arbeit mit MongoDB sowie Anbindung und Weiterentwicklung von REST-APIs
  • Durchführung von Funktionstests sowie Analyse und Behebung von Fehlern
  • Unterstützung bei der Bearbeitung technischer Supportanfragen
  • Pflege und Erstellung technischer Dokumentationen
  • Mitarbeit bei der technischen Umsetzung kundenspezifischer Anforderungen
  • Teilnahme an internen Projektbesprechungen und Abstimmungen
  • Nutzung von Git zur Versionsverwaltung und Zusammenarbeit im Entwicklungsteam

Qualifikation

  • Laufendes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Softwaretechnik oder eines vergleichbaren Studiengangs
  • Erste praktische Erfahrungen in der Web- oder Softwareentwicklung, beispielsweise aus Studium, eigenen Projekten oder vorherigen Tätigkeiten
  • Grundkenntnisse in JavaScript oder TypeScript
  • Idealerweise erste Erfahrungen mit dem MERN-Stack:

MongoDB
Express.js
React
Node.js

  • Grundverständnis von REST-APIs, Datenbanken und modernen Webanwendungen
  • Erste Erfahrungen mit Git sind von Vorteil
  • Interesse daran, an realen Kundenprojekten mitzuwirken und eigene Entwicklungsaufgaben zu übernehmen
  • Strukturierte, sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Fähigkeit, sich selbstständig in neue Technologien und bestehende Softwareprojekte einzuarbeiten
  • Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und Freude an der Zusammenarbeit im Team
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Idealerweise Verfügbarkeit für einen längeren Zeitraum und Interesse an einer möglichen späteren Übernahme

Benefits

  • Ein hochmotiviertes und engagiertes Team
  • Tiefe Einblicke in ein schnell wachsendes Technologie-Unternehmen an der Schnittstelle von IoT, Sensortechnologie und KI
  • Übernahme von selbstständigen und eigenverantwortlichen Themenfeldern innerhalb von Projekten
  • Diverse Benefits: Flexible Arbeitszeiten, regelmäßige Teamevents, Urban Sports Club usw.

Wir haben Dein Interesse geweckt? Sende uns Deine vollständige (Anschreiben + Lebenslauf) und aussagekräftige Bewerbung!

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Posted: 2026-10-09

Software - Projektmanager (MERN-Stack) (m,w,d)
Incoretex GmbH – Aachen

Incoretex ist ein schnell wachsendes High-Tech Unternehmen an der Schnittstelle von IoT, Sensortechnologie und KI. Die Technologie von Incoretex erleichtert die Integration von KI in bestehende Produkte und senkt deutlich die Zeit und Kosten, die mit der traditionellen Produktentwicklung verbunden sind. Gemeinsam mit renommierten Partnern aus verschiedenen Industrien schaffen wir somit anspruchsvolle High-Tech-IoT-Anwendungen für spannende, weltweite Märkte.

Für den Ausbau unseres Softwareteams suchen wir Unterstützung am Standort Aachen.

Aufgaben

  • Eigenverantwortliche Planung, Steuerung und Umsetzung von Softwareprojekten im MERN-Stack
  • Technische und organisatorische Betreuung von Kundenprojekten – von der Anforderungsaufnahme bis zur erfolgreichen Auslieferung
  • Direkte Abstimmung mit Kunden sowie Übersetzung fachlicher Anforderungen in technische Konzepte und konkrete Entwicklungsaufgaben
  • Selbstständige Entwicklung und Weiterentwicklung kundenspezifischer Softwarelösungen
  • Koordination von Projektbeteiligten sowie Überwachung von Terminen, Budgets und Qualitätszielen
  • Priorisierung und Nachverfolgung von Aufgaben, Anforderungen und Fehlerbehebungen
  • Durchführung von Tests, Qualitätssicherung und technischer Dokumentation
  • Unterstützung bei der Inbetriebnahme und Einführung neuer Funktionen
  • Bearbeitung technischer Supportanfragen sowie Analyse und Behebung von Fehlern
  • Kontinuierliche Verbesserung bestehender Anwendungen, Entwicklungsprozesse und Systemarchitekturen
  • Regelmäßige Kommunikation des Projektfortschritts gegenüber Kunden und internen Ansprechpartnern

Qualifikation

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung bzw. Qualifikation
  • Fundierte praktische Erfahrung in der Softwareentwicklung mit dem MERN-Stack (MongDB, Express.js, React, Node.js)
  • Erfahrung in der eigenverantwortlichen Leitung und Umsetzung von Softwareprojekten
  • Sicherer Umgang mit JavaScript bzw. TypeScript sowie modernen Webtechnologien
  • Erfahrung mit REST-APIs, Datenbanken, Git und gängigen Entwicklungs- und Deploymentprozessen
  • Fähigkeit, Kundenanforderungen strukturiert aufzunehmen und in technisch sinnvolle Lösungen zu überführen
  • Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie ein professionelles und verbindliches Auftreten
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden und technischen Teams
  • Strukturierte, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, mehrere Aufgaben und Projekte zuverlässig zu priorisieren
  • Analytisches Denkvermögen und eine pragmatische Herangehensweise an technische Herausforderungen
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Bereitschaft, neben Entwicklungs- und Projektleitungsaufgaben auch technische Supportthemen zu übernehmen
  • Erfahrung in Python, Java oder C++, Parallelen/Async Prozessen/Systemen, im Umgang mit Mikro-PCs/Controllern, in den Grundlagen der Elekrotechnik und Hands-on-Mentalität sind von Vorteil

Benefits

  • Ein hochmotiviertes und engagiertes Team
  • Tiefe Einblicke in ein schnell wachsendes Technologie-Unternehmen an der Schnittstelle von IoT, Sensortechnologie und KI
  • Übernahme von selbstständigen und eigenverantwortlichen Themenfeldern innerhalb von Projekten
  • Diverse Benefits: Flexible Arbeitszeiten, regelmäßige Teamevents, Urban Sports Club usw.

Wir haben Dein Interesse geweckt? Sende uns Deine vollständige (Anschreiben + Lebenslauf) und aussagekräftige Bewerbung!

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Posted: 2026-10-09

Performance Marketing Manager - Paid Social (m/w/d)
Start To Finish Consulting GmbH – Stuttgart

Wir sind Start to Finish.

Kein Startup kann wachsen ohne das richtige Team. Aus diesem Grund unterstützen wir aufstrebende Startups und Growth Companies wie Snocks, SellerX, Formary, Schema M und viele weitere dabei, ihre Schlüsselpositionen mit den richtigen Talenten zu besetzen.

Mit über 100 zufriedenen Kunden sind wir die #1 Recruiting Boutique für E-Commerce Startups im deutschsprachigen Raum.

Unser Kunde sucht Dich!

Ein modernes Trachtenlabel mit einem jungen, kreativen Team in der Nähe von Stuttgart. Seit über 60 Jahren steht das Unternehmen für hochwertige Trachtenmode – die Auswahl lässt keinen Wunsch für das perfekte Trachten-Outfit offen.

Wer stilbewusst auf die Wiesn oder den Wasen möchte, kommt an diesen Dirndln nicht vorbei – längst nicht mehr nur im deutschsprachigen Raum, sondern zunehmend auch international.

Aktuell steht der Launch einer weiteren Marke bevor!

Aufgaben

  • Planung, Umsetzung und Optimierung von Social-Media-Kampagnen (Meta, Pinterest, TikTok, Snapchat) für die neue Marke
  • Entwicklung und Steuerung von Display-Marketing-Kampagnen
  • Konzeption neuer zielgruppen- und plattformrelevanter Contentformate
  • A/B-Testing von Kampagnen, Creatives und Zielgruppen
  • Analyse der Kampagnen-Performance und Ableitung von Optimierungsmaßnahmen
  • Kontinuierliche Markt- und Trendbeobachtung

Qualifikation

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Performance Marketing / Paid Social (Meta)
  • Erfahrung im Display Marketing von Vorteil
  • Nachweisbare Erfolge in der Betreuung von Social-Media-Kampagnen
  • Erfahrung mit Google Analytics und Attributionstools
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Zahlenaffinität
  • Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität
  • Ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Ausbildung/Qualifikation
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Benefits

  • Ein Team mit motivierten und qualifizierten Kolleginnen und Kollegen
  • Ein dynamisches Umfeld ohne überflüssige Bürokratie und Hierarchien
  • Schnelle Entscheidungswege
  • Obst, Kaffee und Wasser jederzeit kostenlos
  • Ein modernes Büro und coole Mitarbeiterevents
  • flexibles Arbeiten

🚀 Bereit für den nächsten Step?

Dann bewirb dich jetzt - Wir freuen uns auf dich! 💡

Die angegebene Gehaltsrange basiert auf aktuellen Marktdaten und gibt dir eine realistische Orientierung. Am Ende hängt es aber von zwei Dingen ab: deiner tatsächlichen Qualifikation – und vor allem von unserem Kunden, der die finale Entscheidung trifft. Wir sind eine Vermittlung, kein Arbeitgeber – das heißt, wir können das Angebot nicht selbst festlegen.
Was wir aber können: dich bestmöglich beraten, dein Profil stark positionieren und gemeinsam mit dir schauen, was drin ist.

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Posted: 2026-10-09

Werkstudent Content & Brand (m/w/d)
Arvana – Berlin

Intro

Bei Arvana bauen wir die erste AI-native Go-to-Market-Firma in DACH. Seit 2024 sind wir auf über 5 Mio. € ARR und mehr als 30 Leute im Team gewachsen, und wir legen gerade erst richtig los. Über 200 Unternehmen wie Swisscom, monday.com, Enpal, Talkdesk und FreeNow setzen bereits auf uns.

Was uns noch fehlt, ist eine Marke, die so laut ist wie unsere Ergebnisse. Genau dafür suchen wir dich. Du verwaltest unseren Content nicht nur, sondern machst Arvana zur bekanntesten GTM-Marke im DACH-Raum. Als Werkstudent arbeitest du 16 bis 20 Stunden pro Woche neben deinem Studium. Starten kannst du ab sofort.

Aufgaben

  • Du schreibst LinkedIn-Content für unsere Gründer und den Arvana-Company-Account, von Hooks über Storylines bis zu Carousels, und triffst den Ton, der in unserer Nische funktioniert.
  • Du produzierst Bild- und Videocontent von A bis Z, vom Konzept über den Dreh im Office bis zu Schnitt und Grafik. Dazu gehören Reels, Talking Heads, Kundenstimmen und Behind-the-Scenes.
  • Du betreust unsere Marke end-to-end, von der Website über Pitch-Decks und Sales-Materialien bis zu Templates. Alles sieht aus wie Arvana und nicht wie zehn verschiedene Firmen.
  • Du baust unseren Content-Kalender und hältst die Frequenz. Konstanz schlägt Perfektion, und du sorgst dafür, dass geliefert wird.
  • Du schaust auf die Zahlen, erkennst, was performt und was nicht, und leitest daraus Formate ab, die wir skalieren können.

Qualifikation

  • Deutsch auf C2-Niveau: Du sprichst und schreibst Deutsch sicher und überzeugend, denn unsere Kunden sitzen in DACH.
  • Studium: Du bist an einer Hochschule eingeschrieben und hast 16 bis 20 Stunden pro Woche Zeit, idealerweise für die nächsten 12 Monate oder länger.
  • Handwerk: Du kannst schreiben und schneiden, und CapCut, Premiere, Figma, Canva oder vergleichbare Tools gehen dir leicht von der Hand. Zeig uns, was du schon gebaut hast.
  • Gespür: Du erkennst guten Content, wenn du ihn siehst, und weißt, warum er funktioniert. LinkedIn ist für dich kein Neuland, sondern dein täglicher Feed.
  • Arbeitsweise: Du brauchst kein Briefing für jede Kleinigkeit. Du hast eigene Ideen, setzt sie um und holst dir Feedback, statt auf Anweisungen zu warten.
  • Motivation: Du willst eine Marke von Grund auf mitbauen, statt in einem Konzern die dritte Korrekturschleife zu drehen.

Benefits

  • Top-Vergütung: Du verdienst 18 bis 22 € pro Stunde, weil du bei uns echte Verantwortung für unsere Marke übernimmst.
  • Coaching & Karriere: Ab Tag 1 lernst du in 1:1-Coachings von erfahrenen Leuten. Wer liefert, wächst mit uns und kann nach dem Studium fest einsteigen.
  • Flexibilität: Deine Arbeitszeiten stimmen wir mit deinem Studium ab, in der Klausurenphase arbeitest du weniger.
  • Nicht mehr kochen: Jeden Abend ab 19 Uhr bestellen wir Essen fürs Team.
  • Top Lage & Ausstattung: Unser modernes Office liegt in Berlin-Mitte, zwischen Hackeschem Markt und Alexanderplatz. Du arbeitest mit erstklassiger technischer Ausstattung, inklusive MacBook und unserem Kamera- und Lichtequipment.
  • Deutschlandticket inklusive: Wir übernehmen die Kosten für dein Ticket.
  • Strategy-Offsites: Regelmäßig nehmen wir uns als ganzes Team raus und arbeiten gemeinsam an der Strategie und Zukunft von Arvana.
  • Kostenlos trainieren: Mit der Urban Sports Club M-Mitgliedschaft trainierst du ohne Zusatzkosten.

Bereit mit uns die deutsche B2B-Software Branche zu entwickeln?

Sneak Peek: So läuft dein Bewerbungsprozess bei Arvana ab

1. Kurzes Kennenlernen
Nach deiner Bewerbung melden wir uns schnell bei dir. In einem 10-minütigen Call schauen wir, ob es grundsätzlich passt, und machen direkt den nächsten Termin aus.

2. Personal Fit
Im zweiten Gespräch (ca. 30–45 Minuten) lernen wir dich richtig kennen und erfahren, was dich antreibt. Gleichzeitig zeigen wir dir, wie wir bei Arvana arbeiten, und beantworten all deine Fragen.

3. Case Study vor Ort & Meet the Team
Vorab bekommst du eine Case Study aus unserem Alltag, die du zu Hause vorbereitest und dann bei uns im Office in der Rosenstraße 17 vorstellst. Dabei lernst du unsere Gründer Arne und Mirco persönlich kennen und kannst mit dem Team quatschen. In ca. 90 Minuten nehmen wir dich mit in unsere Prozesse, unsere Mission und unseren Business-Plan. Danach melden wir uns innerhalb von 2 Tagen bei dir.

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Posted: 2026-10-10

Senior Business Analyst & Finance Manager (m/w/d)
Start To Finish Consulting GmbH – Hamburg

Remote

Wir sind Start to Finish.

Kein Startup kann wachsen ohne das richtige Team. Aus diesem Grund unterstützen wir aufstrebende Startups und Growth Companies wie Snocks, SellerX, Formary, Schema M und viele weitere dabei, ihre Schlüsselpositionen mit den richtigen Talenten zu besetzen.

Mit über 100 zufriedenen Kunden sind wir die #1 Recruiting Boutique für E-Commerce Startups im deutschsprachigen Raum.

Unser Kunde sucht Dich!

Als Senior Business Analyst & Finance Manager wirst du zum analytischen Sparringspartner der Geschäftsführung. Du übersetzt Finanz- und KPI-Daten – bereitgestellt über ein modernes Data Warehouse und die Dashboards eines Data Scientists – in klare, datenbasierte Entscheidungsvorlagen für Wachstum, Pricing und Profitabilität.

Du agierst dabei als „CFO-light"-Business-Partner: Nicht primär in der Buchhaltung, sondern als die Person, die aus sichtbar gemachten Zahlen konkrete Entscheidungen ableitet. Der Fokus liegt auf SaaS-spezifischen Business Analytics – insbesondere Kohortenanalysen (Retention, LTV und Payback je Kundenkohorte) und Product-Led-Growth-Metriken – sowie auf der Pricing-Strategie und der engen Zusammenarbeit mit Sales, Marketing, Product und Customer Success.

Ergänzt wird das durch ein schlankes Maß an BWA-/Kostencontrolling, Banking und die Qualitätssicherung der Buchhaltung – nicht jedoch das operative Tagesgeschäft der Buchhaltung selbst. Klassische Liquiditätsplanung spielt kaum eine Rolle: Durch den hohen Anteil an Jahreszahler:innen zahlen die Kund:innen im Voraus, wodurch typische Cash-vor-Leistung-Risiken entfallen.

Aufgaben

  • Enge Zusammenarbeit mit dem Data Scientist: Übersetzung der bereitgestellten Dashboards und Datenbasis (Data Warehouse, CRM als Single Source of Truth) in konkrete Handlungsempfehlungen für die Geschäftsführung.
  • Analyse & Reporting: Regelmäßiges KPI-Reporting an die Geschäftsführung sowie Aufbau und Pflege von Kohortenanalysen und Umsatz-Forecasts auf PLG-Basis (keine Liquiditätsplanung, da durch Jahreszahler weitgehend irrelevant).
  • SaaS-spezifische Finanzsteuerung: Entwicklung und Aktualisierung von Pricing-Modellen, Reporting zu Preisänderungen und Monitoring der Wettbewerbssituation.
  • Monatliches Kosten-Screening & BWA-Aufbereitung: Detaillierte Analyse der Kostenpositionen und proaktives Aufzeigen von Optimierungsmöglichkeiten.
  • Stakeholder-Management: Enge Zusammenarbeit mit Sales (Provisionsberechnungen im CRM), Marketing (Tracking & Budgetfreigaben), Product (Produktmetriken) und Customer Success (Churn-Analyse).
  • Accounting- & Controlling-Optimierung: Enger Austausch mit dem Buchhaltungsteam, Prozessoptimierung und Prüfung gebuchter Positionen.
  • Koordination von Banken & Versicherungen: Verwaltung mehrerer Bankkonten und regelmäßige Prüfung von Anlagen (Tagesgeld, Versicherungen etc.).

Qualifikation

  • 2–5 Jahre Berufserfahrung in Business Analytics, FP&A, Finance oder Controlling
  • Nachweisbare Erfahrung darin, aus Rohdaten und Dashboards konkrete Geschäftsempfehlungen abzuleiten (Business-Analyst- oder FP&A-Hintergrund von Vorteil)
  • Verständnis von SaaS-KPIs, Recurring-Revenue-Modellen und SaaS-Kostenstrukturen
  • Erfahrung mit Kosten-/BWA-Controlling und finanziellem Forecasting
  • Sicherer Umgang mit KPIs, Reporting und datenbasierten Empfehlungen
  • Sicheres Englisch für eine mögliche Internationalisierung

Von Vorteil:

  • Erfahrung mit Kohortenanalysen (Retention, LTV, Payback) im SaaS- oder Subscription-Umfeld
  • BI-/Reporting-Tools (z. B. Power BI, Tableau, Looker, Evidence)
  • Verständnis von Product-Led-Growth-Modellen und deren Metriken
  • Vertrautheit mit Buchhaltungssoftware (z. B. DATEV) und Buchhaltungsprozessen
  • Erfahrung in dynamischen, skalierenden SaaS-Umgebungen

Benefits

  • 100 % remote – arbeite von überall, ohne Pendeln.
  • Ein wachsendes Unternehmen mit kurzen Wegen und schnellen Entscheidungen.
  • Willkommensbonus: Einmalig 300 € brutto – als Dankeschön für den erfolgreichen Start.
  • Flexibles Benefit-Budget: Jeden Monat 25 € steuerfrei – frei einsetzbar nach deinen persönlichen Bedürfnissen.
  • Betriebliche Altersvorsorge: Beteiligung mit einem 20%-Arbeitgeberzuschuss – für deine sichere Zukunft.

🚀 Bereit für den nächsten Step?

Dann bewirb dich jetzt - Wir freuen uns auf dich! 💡

Die angegebene Gehaltsrange basiert auf aktuellen Marktdaten und gibt dir eine realistische Orientierung. Am Ende hängt es aber von zwei Dingen ab: deiner tatsächlichen Qualifikation – und vor allem von unserem Kunden, der die finale Entscheidung trifft. Wir sind eine Vermittlung, kein Arbeitgeber – das heißt, wir können das Angebot nicht selbst festlegen.
Was wir aber können: dich bestmöglich beraten, dein Profil stark positionieren und gemeinsam mit dir schauen, was drin ist.

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Posted: 2026-10-09

Team Lead Client Services (Mensch) - Vertragskunden
Eventinc GmbH – Hamburg

Worum gehts?

Dein Team betreut unsere Vertragskunden, die ihre Tagungen, Seminare und Events mit Hilfe unserer SaaS Lösung buchen. Neben der Suche nach der perfekten Location bieten wir außerdem den Service des Teilnehmer-Management und der Rechnungsabwicklung an.

Deine Rolle

Als Team Lead Client Services übernimmst Du die fachliche und disziplinarische Führung unseres Teams und sorgst gemeinsam mit dem Team für eine erstklassige Kundenbetreuung- und entwicklung. Deine Aufgabe ist es, das Team zu führen und individuell zu fördern. Deine Ziele: stabile und wachsende Kundenbeziehungen, Prozesse (weiter)zuentwickeln und dabei unsere Wachstums- und Umsatzziele zu erreichen.

Außerdem gehören folgende Themen zu Deinem Aufgabenbereich:

  • Du steuerst eine effiziente Planung und Verteilung der Ressourcen innerhalb des Teams, um eine optimale Betreuung unserer Kunden sicherzustellen
  • Du pflegst den regelmäßigen Austausch mit den Hauptansprechpartnern unserer Kunden und entwickelst langfristige und vertrauensvolle Beziehungen
  • Du begleitest und definierst den Onboarding-Prozess neuer Kunden und stellst sicher, dass dieser reibungslos verläuft
  • Gemeinsam mit Deinem Team identifizierst und implementierst Du kontinuierlich Verbesserungen in unseren Prozessen, sowohl innerhalb des Teams als auch Unternehmensweit
  • Du sorgst für ein positives Arbeitsumfeld und förderst die Weiterentwicklung Deiner Teammitglieder durch regelmäßige 1:1s, Feedback-Gespräche und gemeinsam definierte Entwicklungspläne
  • Außerdem arbeitest Du eng mit anderen Abteilungen wie Enterprise Sales, Produkt und Finance zusammen

Was uns gefällt

  • Erfahrung als Team Lead oder Lust, dich in diesen Bereich erste Erfahrungen zu sammeln, wir sind offen für alle Erfahrungsstufen.
  • Außerdem verfügst Du über relevante fachliche Erfahrung in den Bereichen Clients Services, Customer Success oder vergleichbar
  • Du fühlst Dich in einem sich stetig wandelnden Umfeld pudelwohl und siehst Dich als Change Manager
  • Auch in stressigen Zeiten behältst Du einen kühlen Kopf und gehst stets kreativ und lösungsorientiert vor
  • Deine kommunikative und empathische Art zeichnet Dich aus
  • Dein unternehmerischer Spirit und Drive hilf Dir dabei, Dich und Dein Team kontinuierlich weiterzuentwickeln und so ein immer besser werdendes Produkt und Service anzubieten
  • Wenn Du bereits Touchpoints mit der Event-Branche sammeln konntest, wäre das top!
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Dein Profil ab

Was Dir gefällt

  • Du bist Teil eines motivierten und hochqualifizierten Teams mit flachen Hierarchien und – Überraschung – regelmäßigen Teamevents, wie z.B. Afterwork Drinks auf der Dachterrasse, Culture Nights, Spieleabende oder unsere Teamevents am Monatsende, bei denen wir uns gemeinsam pushen die letzten Abschlüsse reinzuholen und unsere Erfolge feiern
  • Sei ein Sparfuchs und nutze Prozente auf diverse Marken und Reisen durch PepXpress und Corporate Benefits
  • Natürlich gibt es auch den obligatorischen Obstkorb, eine Müslibar sowie kalte und warme Getränke
  • Flexible Arbeitszeiten. Das sieht in jedem Team unterschiedlich aus. Grundsätzlich gelten die Kernarbeitszeiten von 10 - 17 Uhr
  • Dein Team trifft sich 4x die Woche im Office
  • Du hast Lust, mit Blick auf die Elbe und einige der bekanntesten und schönsten Sehenswürdigkeiten Hamburgs zu arbeiten?
  • Du entscheidest, welche Benefits zu Dir passen: mit 20€ Benefitsy, 20€ Zuschuss zum DEU-Ticket oder 20€ Zuschuss für Urban Sports
  • Wir fördern Deine individuelle Weiterentwicklung mit dem Learning Budget von 300€ pro Jahr
  • Oben drauf packen wir noch monatlich bis zu 100€ für Deine Altersvorsorge und Vermögensziele (bAV und VWL)

Deine Ansprechpartnerin

Hellen, unsere Talent Acquisition Managerin

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Posted: 2026-10-09

(Senior) Steuerberater (m/w/d)
KASPER & KÖBERPartner GmbH Steuerberatungsgesellschaft – Fürth

Deine Aufgaben

  • Eigenverantwortliche Betreuung eines vielseitigen Mandantenstamms mit Fokus auf strategische Steuerberatung
  • Entwicklung und Umsetzung individueller Steuerstrategien, die auf die Zukunfts- und Generationenplanung unserer Mandanten ausgerichtet sind
  • Vorbereitung und Durchführung von Strategiegesprächen – von der Analyse bis zur nachhaltigen Umsetzung von Maßnahmen
  • aktive Mitgestaltung von Projekten und Einbringung eigener Ideen für innovative Beratungsansätze
  • fachliche Unterstützung und Mentoring für Mitarbeiter und Werkstudenten
  • Mitgestaltung der strategischen Weiterentwicklung unserer Beratungsansätze und Prozesse, z.B. im Rahmen des Partnerprogramms

Dein Profil

  • abgeschlossenes Steuerberaterexamen
  • mehrjährige Berufserfahrung in der Steuerberatung
  • ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz, sicheres Auftreten sowie Verhandlungssicherheit auch auf Entscheider-Ebene
  • Kundenorientierung mit Freude an der Arbeit im direkten Mandantenkontakt
  • strukturierte, zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit, Hilfsbereitschaft und die Bereitschaft, Wissen zu teilen
  • Erfahrung in der fachlichen Anleitung von Kolleginnen und Kollegen bzw. Freude daran, Wissen weiterzugeben
  • unternehmerisches Denken und Interesse an einer langfristigen Partnerschaftsperspektive
  • Erfahrung im Ausbau von Mandantenbeziehungen, idealerweise erste Berührungspunkte mit Mandatsakquise

Warum wir?

  • sehr gutes Gehalt und ein unbefristeter Vertrag
  • 30 Tage Urlaub
  • Dein eigenes Business MacBook und iPhone
  • High-Class Office und top moderner Arbeitsplatz inkl. höhenverstellbarer Tische
  • Übernahme Deines VAG-Ticket´s für Bus und Bahn
  • Team-Building Events (z.B. Teamessen, Weinwanderung, Workations, Workshops und Seminare)
  • Zugang zu Corporate Benefits
  • 60€ Gutschein an Geburtstagen, Hochzeit oder bestandenen Prüfungen
  • Übernahme der Kosten für fachliche Literatur (z.B. E-Books, Bücher etc.)
  • + Bonus (nach 6 Monaten)
  • monatlicher Sachwertgutschein im Wert von 50€
  • regelmäßige Weiterbildungsangebote für Deine berufliche und persönliche Entwicklung
  • Zugang zu Investment-Schulungen (Immobilien, Aktien, Optionshandel etc.)
  • + Bonus (nach 12 Monaten)
  • 13. Monatsgehalt (anteilig Betriebszugehörigkeit/Jahresendprämie)
  • die Möglichkeit zum Leasing eines E-Bikes
  • Zahlung eines Kita-Zuschusses
  • einmalige Erholungsbeihilfe
  • Übernahme der Kosten für eine zusätzliche Krankenversicherung

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Posted: 2026-10-10

Senior Elektrokonstrukteur (m/w/d)
Tektronix GmbH – Viersen

EA Elektro-Automatik mit Sitz in Viersen ist ein international erfolgreiches Technologieunternehmen und führender Hersteller von Lösungen im Bereich der Leistungselektronik. Seit über 50 Jahren entwickelt und produziert EA innovative Stromversorgungen und elektronische Lasten für Kunden aus Industrie, Forschung und Zukunftsbranchen wie E-Mobilität und erneuerbare Energien. Als Teil von Tektronix bietet EA ein modernes Arbeitsumfeld mit internationalen Entwicklungsmöglichkeiten.

Aufgaben

  • Konstruktion und Auslegung von Schaltschränken für Anwendungen im Hochstrombereich
  • Erstellung von Stromlaufplänen, Stücklisten und Fertigungsunterlagen mit Eplan Electric P8 und ERP-Systemen
  • Berücksichtigung und Umsetzung internationaler Normen und Standards (z. B. IEC, UL, NEC, CE)
  • Technische Abstimmung mit internen Fachabteilungen sowie internationalen Kunden und Lieferanten
  • Unterstützung bei der Auswahl und Dimensionierung von Komponenten (Sammelschienen, Schutzorgane, Leistungsschalter etc.)
  • Sicherstellung der normgerechten und fertigungsgerechten Konstruktion
  • Technische Abstimmung mit Projektleitung, Mechanikkonstruktion und Produktion
  • Technische Unterstützung von Produktion, Einkauf und Service
  • Unterstützung bei Inbetriebnahme und technischer Klärung
  • Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Konstruktionsstandards und Best Practices

Qualifikation

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Energietechnik oder vergleichbare Qualifikation (Techniker/Meister mit entsprechender Erfahrung)
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Elektrokonstruktion von Schaltschränken, idealerweise im Hochstrom- oder Energieverteilungsumfeld
  • Fundierte Kenntnisse in internationalen Normen und Vorschriften (IEC, UL, CSA, NFPA/NEC von Vorteil)
  • Sicherer Umgang mit CAE-Systemen (z. B. EPLAN Electric P8)
  • Erfahrung im Umgang mit Hochstromkomponenten (z. B. Sammelschienensysteme, Schutzgeräten, Leistungsschalter, etc.)
  • Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke in einem internationalen Umfeld
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

  • Werden Sie Teil unserer Vision der „Electrification of Everything“
  • Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und Prozessverbesserungen
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Modernes Arbeitsumfeld in einem innovativen Unternehmen

Ralliant Corporation Overview

Ralliant, originally part of Fortive, now stands as a bold, independent public company driving innovation at the forefront of precision technology. With a global footprint and a legacy of excellence, we empower engineers to bring next-generation breakthroughs to life — faster, smarter, and more reliably. Our high-performance instruments, sensors, and subsystems fuel mission-critical advancements across industries, enabling real-world impact where it matters most. At Ralliant we're building the future, together with those driven to push boundaries, solve complex problems, and leave a lasting mark on the world.

About Tektronix

Tektronix, a wholly owned subsidiary of Ralliant Corporation, is a place where people are challenged to explore the boundaries of what’s possible, bringing the digital future one step closer every day. Through precision-engineered measurement solutions, we work with our customers to eliminate the barriers between inspiration and realization of world-changing technologies. We believe that cultivating a deeper sense of loyalty and belonging is key to how we attract and retain our best people. This reality inspires our Inclusion & Diversity vision, We Are More Together, and guides our approach as we all work toward creating great places where our teams work and thrive. Realize your true potential at Tektronix – join us in revolutionizing a better tomorrow!

We Are an Equal Opportunity Employer. Ralliant Corporation and all Ralliant Companies are proud to be equal opportunity employers. We value and encourage diversity and solicit applications from all qualified applicants without regard to race, color, national origin, religion, sex, age, marital status, disability, veteran status, sexual orientation, gender identity or expression, or other characteristics protected by law. Ralliant and all Ralliant Companies are also committed to providing reasonable accommodations for applicants with disabilities.

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Posted: 2026-10-10

Trainee Performance Marketing/ SEA (m/w/d)
Projecter GmbH – Leipzig

So sieht ein Traineeship bei Projecter aus:

Du hast schon gemerkt, dass KI im Online Marketing kein Buzzword mehr ist, sondern echte Kampagnen steuert – von automatisiertem Bidding bis zu KI-generierten Anzeigentexten?

Du wolltest schon immer wissen, wie Werbung in der Google Suche oder auf YouTube funktioniert, und möchtest das Zusammenspiel verschiedener Online Marketing Kanäle verstehen?

Ein Einstieg ins Online Marketing bietet zukunftssichere Jobs in einem dynamischen Berufsfeld. Wenn Du also neugierig auf E-Commerce bist und Kund*innen wie z. B. Carhartt WIP spannend findest, bewirb dich bei der Projecter GmbH!

Wir sind eine junge Online Marketing Agentur im Herzen der Leipziger Innenstadt und suchen einen Online Marketing Trainee mit Schwerpunkt Performance Marketing/SEA. Wir erwarten kein fertiges Expertenwissen, sondern echte Leidenschaft für digitale Werbung: Du hast den Ehrgeiz herauszufinden, wie man Zielgruppen mit der perfekten Anzeige zur richtigen Zeit erreicht, und möchtest lernen, wie man Werbebudgets im E-Commerce profitabel einsetzt.

Ziel des 12-monatigen Traineeships ist es, dich für eine verantwortungsvolle Position als Junior Specialist bei Projecter zu qualifizieren.

Wie wir arbeiten?

Wir arbeiten flexibel im Home-Office oder im Büro. Als Berufseinsteiger*in erwarten wir Präsenz in den ersten Monaten im Büro, damit du von Anfang an eng ins Team eingebunden bist und schnell lernst – danach gestalten wir die Aufteilung gemeinsam flexibel.

Aufgaben

Was erwartet dich?

  • Fachliche Ausbildung im Bereich SEA (Google Ads, Microsoft Advertising) mit allem, was dazu gehört
  • Von Anfang an Mitarbeit an unseren Kund*innen-Accounts - Training on the job at its best!
  • Aktive Beteiligung an der Konzeption, Planung und Umsetzung von SEA-Kampagnen (Search, Shopping, Display, YouTube)
  • Einblicke in die Auswertung und Erfolgsmessung von SEA-Kampagnen
  • Praxiserfahrung im Kampagnenmanagement und in der Optimierung
  • Rundumblick und Einarbeitung in die Bereiche Suchmaschinenmarketing, Suchmaschinenoptimierung, Google Analytics und Social Media während deiner Rotation
  • Unterstützung bei der Vorbereitung sowie Begleitung von Präsentationen und Workshops
  • Du arbeitest mit Kolleg*innen aus verschiedenen Bereichen in einem internationalen Agenturnetzwerk zusammen

Qualifikation

Was solltest Du mitbringen?

Das ist uns wichtig:

  • Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (mindestens Bachelor oder Berufsakademie), idealerweise mit Schwerpunkt Wirtschaftswissenschaften/Marketing – hast Du das nicht, überzeuge uns gern trotzdem. Auf unserer Teamseite siehst Du, dass wir Absolvent*innen aus vielen Bereichen beschäftigen
  • Analytisches Denkvermögen und keine Scheu vor Zahlen und Excel-Tabellen
  • Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und ein kreativer, sicherer Schreibstil
  • Sehr gute Englisch-Kenntnisse
  • Eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • Spaß an der Arbeit im Team

Schön, wenn du das mitbringst (KEIN Muss):

  • Neugier auf KI-Tools: Du nutzt ChatGPT, Gemini & Co. bereits für Recherche, Texte oder Problemlösungen und willst verstehen, wie KI moderne SEA-Kampagnen steuert – Vorerfahrung mit Google Ads-Automatisierung ist ein Plus
  • Online-Affinität und ausgeprägtes Interesse an E-Commerce und Online Marketing
  • Online-Erfahrungen (eigene Webseite, Blog, eBay-Shop, Foren, Communities, etc.)
  • Gute Noten – oder eine gute Begründung für nicht ganz so gute Noten
  • Begeisterungsfähigkeit & Wissensdurst

Benefits

Was bieten wir Dir dafür?

  • Eine offene Arbeitsatmosphäre in einem jungen Team mit echtem Zusammenhalt
  • Idealer Berufseinstieg ins Online Marketing
  • Individualität statt Lehrplan: Wir passen das Trainee-Programm an deine Interessen und Stärken an und lassen Dir in spannenden Projekten den Freiraum, deine Kenntnisse und Fertigkeiten einzubringen
  • Echte Qualifizierung statt Versauern vor dem Bildschirm: Permanentes Training-on-the-job, Besuch von Messen und Konferenzen und Workshops inhouse und extern
  • Arbeit in einem wachsenden Unternehmen im Herzen Leipzigs
  • Ein sehr gutes Netzwerk mit interessanten Kund*innen und Kontakten
  • Regelmäßiges Feedback und Betreuung durch einen Paten/ eine Patin
  • Hohe Übernahmequote und die Perspektive einer langfristigen Job nach dem Traineeship

Wir möchten dich kennenlernen – aber ohne Standard-Anschreiben!

Statt eines klassischen, generischen Anschreibens möchten wir deine Persönlichkeit, deine Kreativität und dein Interesse für digitale Werbung direkt kennenlernen.

Bitte sende uns folgendes zu:

  • Dein Vorstellungsvideo: Erstelle ein kurzes Video (max. 1-2 Minuten, einfach per Smartphone reicht völlig), in dem du dich kurz vorstellst und uns beantwortest: "Warum bist du ein Perfect Match für Projecter?" Den Link zum Video (z. B. hochgeladen via Google Drive, Dropbox, iCloud oder YouTube ungelistet) kannst du einfach in deinen Lebenslauf packen oder im Freitextfeld teilen.

  • Das SEA-Mini-Case: Beantworte uns (im Freitextfeld oder als kurzes Dokument) kurz folgende zwei Fragen:

Dein SEA-Blick: Suche bei Google nach einem Produkt, das du im Alltag nutzt oder

gerne kaufen würdest. Welche der angezeigten Werbeanzeigen (Text oder Shopping)

spricht dich am meisten an und warum? (Was macht den Text oder das Angebot

überzeugend?)

Dein Kampagnen-Ansatz: Stell dir vor, du hast ein Startbudget von 500 Euro, um

einen neuen Online-Shop für nachhaltige Rucksäcke zu bewerben. Auf welchen Kanal

(z.B. Google Search, YouTube, Display) würdest du dich fokussieren und warum?

Deine Bewerbung sollte außerdem folgende Angaben beinhalten:

  • Lebenslauf
  • Referenzen und Zeugnisse
  • Gehaltsvorstellung
  • frühestmöglicher Einstiegstermin

Weitere Informationen über Projecter findest Du auf unserer Website, in unserem Blog, bei Instagram (https://www.instagram.com/projecter_de/) oder bei Facebook.

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Posted: 2026-10-09

Controller*in Kosten- und Leistungsrechnung (m/w/d)
AMO GmbH – Aachen

Du möchtest den Aufbau eines modernen Controllings aktiv mitgestalten und deine Zahlenaffinität in einem sinnstiftenden Forschungsumfeld einbringen?

Dann könnte diese Position genau zu dir passen: Die AMO GmbH ist ein gemeinnütziges Forschungsinstitut im Bereich der Nanotechnologie. Wir arbeiten an Schlüsseltechnologien für die Zukunft – mit Fokus auf Informationstechnologie, Energie, Umwelt und Gesundheit.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine(n) motivierte(n):

Controller*in Kosten- und Leistungsrechnung (m/w/d)

Aufgaben

Du unterstützt uns ...

  • beim Aufbau, der Einführung und der kontinuierlichen Weiterentwicklung einer institutsweiten Kosten- und Leistungsrechnung in einem gemeinnützigen Forschungsinstitut
  • bei der Entwicklung von Kostenstellen-, Kostenträger- und Umlagestrukturen zur transparenten Abbildung unserer Forschungs- und Verwaltungsleistungen
  • bei der Weiterentwicklung unserer Controlling- und Steuerungsinstrumente
  • bei der Konzeption und Nutzung der Kostenrechnung innerhalb von DATEV
  • beim Controlling öffentlich geförderter Forschungs- und Entwicklungsprojekte

Qualifikation

Dein Profil

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Controlling, Finance oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Du bringst Berufserfahrung im Controlling mit und hast idealerweise bereits mit Kosten- und Leistungsrechnung, Kostenstellen- oder Kostenträgerstrukturen gearbeitet.
  • Du verstehst betriebswirtschaftliche Zusammenhänge, arbeitest sicher mit Zahlen und kannst Analysen strukturiert aufbereiten.
  • Du kannst dich in fachfremde technische Abläufe einarbeiten, um diese sachgerecht zu erfassen und in die Kostenrechnung zu überführen.
  • Sehr gute Excel-Kenntnisse bringst du mit; Erfahrung mit DATEV oder im Controlling öffentlich geförderter Projekte ist ein Plus.
  • Du arbeitest eigenverantwortlich, analytisch und lösungsorientiert und hast Freude daran, neue Strukturen und Prozesse aufzubauen.
  • Du kommunizierst klar, verbindlich und adressatengerecht – auch wenn es um komplexe Zahlen, Abläufe oder Anforderungen geht.

Benefits

Das bieten wir dir

  • Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit echtem Gestaltungsspielraum: Du baust die Kosten- und Leistungsrechnung nicht nur mit auf, sondern prägst ihre Weiterentwicklung aktiv mit.
  • Ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld an der Schnittstelle von Forschung, Finanzen und Organisationsentwicklung.
  • Ein internationales, kollegiales Team mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und viel Raum für eigene Ideen.
  • Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten – für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, passend zu deinen Aufgaben und Interessen.
  • Eine betriebliche Altersvorsorge als zusätzliche Absicherung

Haben wir dein Interesse geweckt?
Dann sende uns gerne deinen aktuellen Lebenslauf sowie deine Referenzen als PDF zu.

Annika Furch, HR beantwortet dir gerne weitere Fragen.

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Posted: 2026-10-10

Brand Marketing Manager - Dutch Market (all genders) // Medior
Yellowgrape GmbH – Berlin

As a Brand Marketing Manager (all genders), you are responsible for developing, managing, and executing creative, cross-media brand marketing strategies and campaigns for a variety of brands in the Netherlands. You help our clients take their brands to the next level by combining strategic thinking with a sharp eye for trends, inspiring and engaging diverse target audiences.

You are a source of ideas, a strategic advisor, and a hands-on executor all in one. You excel at developing and delivering 360° marketing campaigns across all relevant channels, always with the goal of making brands more visible, relevant, and successful. You also know how to present your concepts, strategies, and results in a compelling and persuasive way.

Please note that this job requires native-level Dutch and is based in Berlin or Amsterdam, with regular travel between both offices.

Tasks

  • Developing brand concepts, brand strategies, and positioning for our clients.
  • Planning and managing integrated 360° campaigns across social media, influencer marketing, newsletters, content, and paid media.
  • Creating and executing content and social media strategies that align with the brand and its target audience.
  • Coordinating and managing influencer campaigns and partnerships.
  • Developing and expanding newsletter and CRM marketing concepts.
  • Analyzing and optimizing campaigns based on KPIs.
  • Preparing and presenting concepts, campaign strategies, and performance reports during client presentations.
  • Collaborating closely with our Performance Marketing and Data teams.

Requirements

  • At least 2 years of experience in brand marketing.
  • A strong understanding of digital brands, content trends, and storytelling.
  • Knowledge of and experience in social media marketing, influencer management, email marketing, and content marketing.
  • A creative mindset with an excellent feel for target audiences, trends, and storytelling.
  • An independent, structured, and solution-oriented way of working.
  • Strong presentation and communication skills, both online and offline.
  • Dutch native speaker, fluent in English. German is an advantage.

Benefits

  • 28 vacation days (Berlin), 25 vacation days + 8% vakantietoeslag (Amsterdam)
  • Hybrid working: 3 days office, 2 days remote at 40h/week
  • Monthly benefit budget via Alleo (health & sports)
  • Travel expense reimbursement and a pension scheme, depending on your work location (Amsterdam or Berlin)
  • MacBook
  • Shared lunch on office days
  • Exchange program: work from the other office, funded by us
  • Annual team trip
  • Growth and development through the Yellowgrape Academy and our Learned platform
  • Afterwork drinks, team events, and the Yellowgrape boat in summer

We look forward to your application.

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Posted: 2026-10-10

Industriemechaniker (m/w/d)
Ocono APD Schlauchtechnik GmbH – Mörfelden-Walldorf

Die Ocono VACUFLEX GmbH ist ein international tätiges Unternehmen und Marktführer in der Entwicklung und Herstellung von Kunststoffschläuchen und Kunststoffschlauchleitungen.

Unser Standort in Mörfelden-Walldorf bietet dir einen attraktiven Arbeitsplatz mit guter Erreichbarkeit aus Langen, Rüsselsheim, Groß-Gerau, Offenbach und Darmstadt - ideal für deinen nächsten Karriereschritt in der Kunststoff verarbeitenden Industrie.

Hinter der Ocono VACUFLEX GmbH steckt kein anonymer Großkonzern, sondern ein familiäres und engagiertes Team, für welches wir dich als:

Industriemechaniker (m/w/d)

Ob du dich Industriemechaniker, Instandhaltungsmechaniker, Betriebsschlosser, Mechaniker oder Maintenance Technician nennst: Wenn du Produktionsanlagen instand hältst, technische Herausforderungen gerne löst und bereits als Bediener oder in der Instandhaltung Erfahrung gesammelt hast, freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Was Du bei uns bewirkst?

  • Du führst mechanische Instandsetzungs- und Reparaturarbeiten an unseren Produktionsanlagen durch.
  • Du reparierst defekte Einzelkomponenten und unterstützt bei der Anfertigung von neuen Konstruktionen.
  • Du schweißt Bauteile und Konstruktionen (MIG, MAG, Elektrode) und führst Hartlötarbeiten durch.
  • Du stellst einfache Drehteile an einer konventionellen Drehbank her.
  • Du unterstützt bei der Instandsetzung, Inspektion und Wartung von Spritzgießwerkzeuge.

Das bist DU:

  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker (m/w/d) oder in einem vergleichbaren metallverarbeitenden Beruf und verfügst über mindestens drei Jahre Berufserfahrung.
  • Du bringst gute Kenntnisse in Pneumatik, Hydraulik sowie im konventionellen Drehen mit.
  • Du beherrschst die gängigen Schweißverfahren (MIG, MAG und Elektrode) sowie das Hartlöten.
  • Du arbeitest selbstständig, eigenverantwortlich und überzeugst durch dein ausgeprägtes handwerkliches Geschick.
  • Du bringst Bereitschaft zur Arbeit im Zweischichtmodell mit (Früh- und Spätschicht), Reise- oder Rufbereitschaft ist nicht erforderlich.
  • Du bist teamfähig, kommunikationsstark, gehst konstruktiv mit Feedback und Konflikten um und kannst dich bei Bedarf souverän durchsetzen.

Was Du bei uns findest!

Gehalt
Ein faires, transparentes Monatsbrutto von 3.500 € bis 3.800 € (je nach Erfahrung und Qualifikation).

Keine halben Sachen
Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag

Du arbeitest in einem klasse Team:
Wir sind engagiert, motiviert und ziehen an einem Strang

Für uns selbstverständlich:
30 Tage Urlaub

Klare Erwartungen und echte Entwicklungsperspektiven: Bei entsprechender Leistung und Eignung kannst du dich bei uns weiterentwickeln – z. B. Richtung Ausbilder, fachspezifische Weiterbildung

Bleib in Bewegung:
Nutze unser bezuschusstes Firmenfitness-Angebot mit EGYM Wellpass und trainiere in über 13.500 Sporteinrichtungen und digital, oder lease dein JobRad.

Bei uns gibt es 0% Bullshit:
Kurze Kommunikationswege, flache Hierarchien, hilfsbereite Kolleg/innen

Durchstarten
Eine gründliche Einarbeitung durch unser erfahrenes Team ist für uns eine Selbstverständlichkeit.

Weitere Benefits:
Teamevents, Weihnachtsfeier, Sommerfest, vergünstigte Angebote (z. B. Reisen, E-Commerce, Bekleidung, Verträge)

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Posted: 2026-10-09

IT-Systemkaufmann/-frau / Kaufmann für IT-System-Management (w/m/d)
GastroSoft GmbH – Krefeld

Bei GastroSoft entwickeln wir Kassensoftware, die täglich bei tausenden Selbstständigen in Gastronomie und Einzelhandel im Einsatz ist. Wenn dort etwas hakt, zählt schnelle, kompetente Hilfe – und genau da kommst du ins Spiel. Du betreust unsere Kunden im First- und Second-Level-Support, bringst Hard- und Software zum Laufen und sorgst dafür, dass sich unsere Kunden gut aufgehoben fühlen.

Aufgaben

  • Du übernimmst den First- und Second-Level-Support für unsere Kassensoftware und -hardware
  • Du betreust und berätst unsere Kunden persönlich und hilfst ihnen bei der Auswahl der passenden Lösung
  • Du installierst und konfigurierst Kassensysteme (PC, Monitor, Drucker, mobile Endgeräte)
  • Du weist Anwender ein und führst Kundenschulungen durch
  • Du nimmst Störungsmeldungen auf und behebst sie zuverlässig im Tagesbetrieb
  • Du pflegst unsere Systemdokumentationen
  • Du testest neue Softwarefunktionen und Updates und meldest Fehler strukturiert zurück
  • Du arbeitest eng mit unseren Entwicklern zusammen und bist die Schnittstelle zwischen Kundenanliegen und Weiterentwicklung

Qualifikation

  • Abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann/-frau für IT-System-Management oder ein vergleichbarer Abschluss
  • Fundierte IT-Kenntnisse (Hardware, Software, Netzwerke)
  • Ausgeprägte Dienstleistungs- und Beratungsorientierung – der Kunde steht bei dir im Mittelpunkt
  • Souveränes Auftreten, sehr gute Kommunikationsfähigkeit und eine klare Ausdrucksweise in Wort und Schrift.

Benefits

  • Ein eigenes KI-Budget für deine Arbeit mit aktuellen Tools
  • Neueste Technik und Hardware an deinem Arbeitsplatz
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag und finanzielle Sicherheit
  • Ein dynamisches Team mit erfahrenen Kolleg:innen
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Kostenlose Parkplätze direkt vor dem Büro
  • Kostenlos Kaffee und Wasser
  • Pausenraum mit Kicker, Nintendo Switch und Dartautomat für die Pause zwischendurch

Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, Altersgruppen, Herkunft, Religionen, sexueller Identitäten sowie von Menschen mit Behinderung. Bei Bedarf unterstützen wir mit angemessenen Vorkehrungen im Bewerbungsprozess und am Arbeitsplatz.

Interessiert? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen. Schick uns deine Bewerbungsunterlagen mit deiner Gehaltsvorstellung und deinem voraussichtlichen Eintrittsdatum an ----- de.

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Posted: 2026-10-10

Software-Entwickler (w/m/d)
GastroSoft GmbH – Krefeld

Die GastroSoft GmbH ist ein innovatives Softwareunternehmen, das sich auf die Entwicklung von Kassensoftware spezialisiert hat. Mit maßgeschneiderten Softwarelösungen unterstützen wir Selbstständige in Gastronomie, Einzelhandel und spezifischen Branchen dabei, ihre Arbeitsabläufe zu optimieren, Prozesse zu vereinfachen und ihren Service zu verbessern.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Team in Krefeld einen Software-Entwickler .NET (w/m/d) für die Weiterentwicklung unserer Softwareprodukte.

Aufgaben

  • Du entwickelst unsere Produkte über den gesamten Stack weiter – von der Kassensoftware über unsere Cloud-Lösungen bis zu den Android- und Mobile-Anwendungen, mit denen unsere Kunden jeden Tag arbeiten
  • Du planst eigene Programmierprojekte und setzt sie eigenverantwortlich um – von der Konzeption über die Implementierung bis zum produktiven Einsatz
  • Du analysierst Anforderungen gemeinsam mit dem Team und übersetzt sie in stabile, wartbare Lösungen
  • Du erstellst eigenständig technische Dokumentationen
  • Du entwickelst Schnittstellen und bindest externe Systeme an

Qualifikation

  • Abgeschlossenes Studium (FH/Uni) oder Ausbildung im Bereich Informatik – oder vergleichbare praktische Erfahrung
  • Fundierte Erfahrung in der Softwareentwicklung
  • Sicherer Umgang mit mindestens einer modernen Programmiersprache
  • Erfahrung mit Datenbanken und der Anbindung von Schnittstellen/APIs
  • Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und eigenständig – und denkst auch mal um die Ecke, statt nur Tickets abzuarbeiten
  • Verantwortungsvoller Umgang mit KI-Tools
  • Gute Deutschkenntnisse für die interne und externe Kommunikation

Du kennst einen Teil davon und hast Lust, dich in den Rest einzuarbeiten:

  • Sprachen: C# / VB.NET, Java / Kotlin
  • Frontend: React, MUI & Co.
  • Datenbanken: MSSQL, PostgreSQL, NoSQL
  • Schnittstellen: REST-APIs, GraphQL, MCP-Server

Wichtig: Du musst nicht alles beherrschen – erzähl uns einfach, wo deine Stärken liegen und wo du dich weiterentwickeln möchtest.

Benefits

  • Neueste Technik und Hardware an deinem Arbeitsplatz
  • Ein eigenes KI-Budget für deine Arbeit mit aktuellen Tools
  • Gleitzeit für einen flexiblen Arbeitstag
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag und finanzielle Sicherheit
  • Ein dynamisches Team mit erfahrenen Kolleg:innen
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Kostenlose Parkplätze direkt vor dem Büro
  • Kostenlos Kaffee und Wasser
  • Pausenraum mit Kicker, Nintendo Switch und Dartautomat für die Pause zwischendurch

Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, Altersgruppen, Herkunft, Religionen, sexueller Identitäten sowie von Menschen mit Behinderung. Bei Bedarf unterstützen wir mit angemessenen Vorkehrungen im Bewerbungsprozess und am Arbeitsplatz.

Interessiert? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen. Schick uns deine Bewerbungsunterlagen mit deiner Gehaltsvorstellung und deinem voraussichtlichen Eintrittsdatum an ----- de.

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Posted: 2026-10-10

KFZ-Mechatroniker für NFZ, LKW & Trailer (m/w/d) | 40.000 - 50.000 € Gehalt + 5.000 € Wechselprämie
Riverstate Premium Recruiting – Hamburg

Bis zu 50.000 € Einstiegsgehalt, 5.000 € Wechselprämie, nur 3 Monate Probezeit und eine Empfehlungsprämie in Höhe von 3.000 €, keine Schichtarbeit, keine Wochenendarbeit – was kann ein Arbeitgeber mehr bieten?

Du bist ein Profi, wenn es um Nutzfahrzeuge, LKWs und Trailer geht? Als KFZ-Mechatroniker bei einem führenden Unternehmen in der Transport- und Logistikbranche übernimmst Du eigenverantwortlich die Wartung, Instandhaltung und Reparatur dieser Fahrzeuge.

Nutze Deine Chance auf eine unbefristete Anstellung in einem Unternehmen, das Dir nicht nur spannende Aufgaben bietet, sondern auch attraktive Benefits, 30 Urlaubstage, regelmäßige Teamevents und karrierefördernde Weiterbildungsmöglichkeiten.

Bewirb Dich jetzt auf eine unbefristete Anstellung als

KFZ-Mechatroniker für NFZ, LKW & Trailer (m/w/d) | 40.000 - 50.000 € Gehalt + 5.000 € Wechselprämie

Tasks

  • Wartung, Instandhaltung und Reparatur von Nutzfahrzeugen, LKWs und Trailern.
  • Fehlerdiagnose an mechanischen, elektronischen, hydraulischen und pneumatischen Systemen.
  • Reparatur von Fahrzeugkomponenten.
  • Eigenverantwortliche Durchführung von Reparaturen und ggf. Reparatur von Unfallschäden.

Requirements

  • Abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Mechatroniker, Nutzfahrzeugmechaniker, LKW-Mechaniker oder eine ähnliche Qualifikation
  • Einstieg auch direkt nach der Ausbildung möglich
  • Technikaffinität und Erfahrung mit modernen Diagnosewerkzeugen und Tablet-basierter Auftragsverteilung
  • Führerschein Klasse B und gute Deutschkenntnisse (mindestens B2)

Benefits

  • Wechseln lohnt sich: Solltest Du Dich entscheiden, diese neue berufliche Herausforderung anzunehmen, bekommst Du eine Wechselprämie in Höhe von 5.000 € – 2.500 € nach bestandener Probezeit und nochmal 2.500 € nach 12 Monaten! Außerdem winken 3.000 € Prämie, wenn durch Deine Empfehlung noch jemand eingestellt wird.
  • Eigenverantwortliches Arbeiten: Übernimm die Wartung und Reparatur von Nutzfahrzeugen, LKWs und Trailern und trage aktiv zur Flottenbetreuung bei.
  • Entwicklungsmöglichkeiten: Du hast die Chance, Dich weiterzubilden und im Unternehmen weiter aufzusteigen, z. B. zum Werkstattleiter oder in den Fuhrpark-Management-Bereich.
  • Teamspirit: Arbeite in einem engagierten Team, in dem der Zusammenhalt großgeschrieben wird – bei regelmäßigen Teamevents und mechanischen Wettbewerben.
  • Attraktive Zusatzleistungen: Profitiere von Bike-Leasing, Wellhub-Fitnessangeboten, kostenlosen Getränken und Snacks sowie betrieblicher Altersvorsorge. Auch um deine schmutzige Arbeitskleidung musst du Dir keine Gedanken machen – die Firma sorgt dank Waschservice für regelmäßige Reinigung.

Bewirb Dich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Dir und begleiten Dich kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess.

Unsere Beratung ist für Dich völlig kostenlos. Falls Du Fragen hast, erreichst Du Deinen persönlichen Ansprechpartner Kevin Bales unter +49 211 972 695 45

# kfzmechatroniker # nutzfahrzeuge # lkw # trailer # reparatur # wartung # mechanik # transport # teamarbeit # karrierechancen # weiterbildung # betrieblichevorsorge

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Posted: 2026-10-08

KFZ-Mechatroniker für NFZ, LKW & Trailer (m/w/d) | 40.000 - 48.000 €
Riverstate Premium Recruiting – Bremen

Bis zu 48.000 € Einstiegsgehalt, nur 3 Monate Probezeit und eine Empfehlungsprämie in Höhe von 3.000 €, keine Schichtarbeit, keine Wochenendarbeit – was kann ein Arbeitgeber mehr bieten?

Du bist ein Profi, wenn es um Nutzfahrzeuge, LKWs und Trailer geht? Als KFZ-Mechatroniker bei einem führenden Unternehmen in der Transport- und Logistikbranche übernimmst Du eigenverantwortlich die Wartung, Instandhaltung und Reparatur dieser Fahrzeuge.

Nutze Deine Chance auf eine unbefristete Anstellung in einem Unternehmen, das Dir nicht nur spannende Aufgaben bietet, sondern auch attraktive Benefits, 30 Urlaubstage, regelmäßige Teamevents und karrierefördernde Weiterbildungsmöglichkeiten.

Bewirb Dich jetzt auf eine unbefristete Anstellung als

KFZ-Mechatroniker für NFZ, LKW & Trailer (m/w/d) | 40.000 - 48.000 €

Aufgaben

  • Wartung, Instandhaltung und Reparatur von Nutzfahrzeugen, LKWs und Trailern.
  • Fehlerdiagnose an mechanischen, elektronischen, hydraulischen und pneumatischen Systemen.
  • Reparatur von Fahrzeugkomponenten.
  • Eigenverantwortliche Durchführung von Reparaturen und ggf. Reparatur von Unfallschäden.

Qualifikation

  • Abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Mechatroniker, Nutzfahrzeugmechaniker, LKW-Mechaniker oder eine ähnliche Qualifikation
  • Einstieg auch direkt nach der Ausbildung möglich
  • Technikaffinität und Erfahrung mit modernen Diagnosewerkzeugen und Tablet-basierter Auftragsverteilung
  • Führerschein Klasse B und gute Deutschkenntnisse (mindestens B2)

Benefits

  • Eigenverantwortliches Arbeiten: Übernimm die Wartung und Reparatur von Nutzfahrzeugen, LKWs und Trailern und trage aktiv zur Flottenbetreuung bei.
  • Entwicklungsmöglichkeiten: Du hast die Chance, Dich weiterzubilden und im Unternehmen weiter aufzusteigen, z. B. zum Werkstattleiter oder in den Fuhrpark-Management-Bereich.
  • Teamspirit: Arbeite in einem engagierten Team, in dem der Zusammenhalt großgeschrieben wird – bei regelmäßigen Teamevents und mechanischen Wettbewerben.
  • Attraktive Zusatzleistungen: Profitiere von Bike-Leasing, Wellhub-Fitnessangeboten, kostenlosen Getränken und Snacks sowie betrieblicher Altersvorsorge. Auch um deine schmutzige Arbeitskleidung musst du Dir keine Gedanken machen – die Firma sorgt dank Waschservice für regelmäßige Reinigung.

Bewirb Dich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Dir und begleiten Dich kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess.

Unsere Beratung ist für Dich völlig kostenlos. Falls Du Fragen hast, erreichst Du Deinen persönlichen Ansprechpartner Kevin Bales unter +49 211 972 695 45

# kfzmechatroniker # nutzfahrzeuge # lkw # trailer # reparatur # wartung # mechanik # transport # teamarbeit # karrierechancen # weiterbildung # betrieblichevorsorge

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Posted: 2026-10-08

KFZ-Mechatroniker für NFZ, LKW & Trailer (m/w/d) | 40.000 - 48.000 €
Riverstate Premium Recruiting – Neuss

Bis zu 48.000 € Einstiegsgehalt, nur 3 Monate Probezeit und eine Empfehlungsprämie in Höhe von 3.000 €, keine Schichtarbeit, keine Wochenendarbeit – was kann ein Arbeitgeber mehr bieten?

Du bist ein Profi, wenn es um Nutzfahrzeuge, LKWs und Trailer geht? Als KFZ-Mechatroniker bei einem führenden Unternehmen in der Transport- und Logistikbranche übernimmst Du eigenverantwortlich die Wartung, Instandhaltung und Reparatur dieser Fahrzeuge.

Nutze Deine Chance auf eine unbefristete Anstellung in einem Unternehmen, das Dir nicht nur spannende Aufgaben bietet, sondern auch attraktive Benefits, 30 Urlaubstage, regelmäßige Teamevents und karrierefördernde Weiterbildungsmöglichkeiten.

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KFZ-Mechatroniker für NFZ, LKW & Trailer (m/w/d) | 40.000 - 48.000 €

Aufgaben

  • Wartung, Instandhaltung und Reparatur von Nutzfahrzeugen, LKWs und Trailern.
  • Fehlerdiagnose an mechanischen, elektronischen, hydraulischen und pneumatischen Systemen.
  • Reparatur von Fahrzeugkomponenten.
  • Eigenverantwortliche Durchführung von Reparaturen und ggf. Reparatur von Unfallschäden.

Qualifikation

  • Abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Mechatroniker, Nutzfahrzeugmechaniker, LKW-Mechaniker oder eine ähnliche Qualifikation
  • Einstieg auch direkt nach der Ausbildung möglich
  • Technikaffinität und Erfahrung mit modernen Diagnosewerkzeugen und Tablet-basierter Auftragsverteilung
  • Führerschein Klasse B und gute Deutschkenntnisse (mindestens B2)

Benefits

  • Eigenverantwortliches Arbeiten: Übernimm die Wartung und Reparatur von Nutzfahrzeugen, LKWs und Trailern und trage aktiv zur Flottenbetreuung bei.
  • Entwicklungsmöglichkeiten: Du hast die Chance, Dich weiterzubilden und im Unternehmen weiter aufzusteigen, z. B. zum Werkstattleiter oder in den Fuhrpark-Management-Bereich.
  • Teamspirit: Arbeite in einem engagierten Team, in dem der Zusammenhalt großgeschrieben wird – bei regelmäßigen Teamevents und mechanischen Wettbewerben.
  • Attraktive Zusatzleistungen: Profitiere von Bike-Leasing, Wellhub-Fitnessangeboten, kostenlosen Getränken und Snacks sowie betrieblicher Altersvorsorge. Auch um deine schmutzige Arbeitskleidung musst du Dir keine Gedanken machen – die Firma sorgt dank Waschservice für regelmäßige Reinigung.

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Unsere Beratung ist für Dich völlig kostenlos. Falls Du Fragen hast, erreichst Du Deinen persönlichen Ansprechpartner Kevin Bales unter +49 211 972 695 45

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Posted: 2026-10-08

Duales Studium - Angewandte Informatik oder Wirtschaftsinformatik (m/w/d) 2027
Lödige Industries GmbH – Paderborn

Unsere Software bewegt nicht nur Daten – sie bewegt Fahrzeuge, Container und Maschinen auf der ganzen Welt. Das macht die Entwicklung unserer Software abwechslungsreich, praxisnah und besonders spannend.

Du willst tiefe Einblicke in die Bereiche unserer Air-Cargo- und Car-Park-Systeme und der Projektarbeit eines global agierenden Hidden Champions bekommen?

Dann bist Du bei uns im Dualen Studium - Angewandte Informatik oder Wirtschaftsinformatik genau richtig! Wir suchen Dich mit Studienbeginn zum 01.10.2027.

Lödige Industries mit Hauptsitz in Paderborn (NRW) ist mit mehr als 1.400 Mitarbeitern und Tochterunternehmen in Europa, Asien, Amerika, Australien und dem Nahen Osten einer der weltweit führenden Anbieter von Logistiksystemen und Aufzugslösungen. Seit mehr als 75 Jahren bieten wir zuverlässige Lösungen für ein breites Branchenspektrum und sind Weltmarktführer im Bereich Flughafenlogistik.

Aufgaben

In Kooperation mit der Fachhochschule der Wirtschaft (FHDW) in Paderborn absolvierst Du in nur drei Jahren sechs spannende Semester. Während Du dir an der Hochschule das nötige Fachwissen aneignest, setzt Du es bei uns direkt in vielseitigen Praxisprojekten um – so wird Theorie sofort lebendig.

Dabei erhältst Du tiefe Einblicke in die Lödige-Welt und seine Bereiche, Aufgaben und Projekte.

Qualifikation

  • Allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife verbunden mit guten Kenntnissen in Mathematik und Informatik
  • Interesse an Informatik und Softwareentwicklung, erste Programmiererfahrung wünschenswert
  • Analytisches und strukturiertes Denken, Teamfähigkeit und Freude am Lösen von Problemen
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten verbunden mit guten Deutsch- und Englischkenntnissen
  • Erfolgreiche Teilnahme am Auswahlverfahren der FHDW
  • Eigeninitiative und der Spaß im internationalen Umfeld zu arbeiten, runden Dein Profil ab

Benefits

  • Arbeiten beim Global Player: Lerne und entwickle Dich in unserer modernen internationalen Unternehmensgruppe, die weltweit für ihre fördertechnischen Lösungen aus den Bereichen „Car Park“, „Airport Logistics“, „Production Logistics“ und „Lift Solutions“ bekannt ist.
  • MOVE. LIFT. INSPIRE.: Tauche ein in eine Welt voller spannender Projekte mit deiner persönlichen Karriere bei Lödige – Gestalte deine Zukunft aktiv mit!
  • Offene und familiäre Unternehmenskultur: Erlebe flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege.
  • Einarbeitung und langfristige Entwicklung: Profitiere von einer umfassenden Einarbeitung und Mentoring, um erfolgreich dein Studium zu beenden.
  • Attraktive Vergütung und Übernahme der Studiengebühren: Mache dir keine Gedanken um die Finanzierung deines Studiums. Neben der Übernahme aller Studiengebühren erhältst du zusätzlich eine monatliche attraktive Vergütung.
  • Firmenfitness: Auf Wunsch bieten wir dir Zugang zu Firmenfitnessprogrammen (z.B. Hansefit, Firmenläufe, etc.).

Haben wir Dich überzeugt?

Dann freuen wir uns auf Deine aussagefähige Bewerbung, die Du uns gerne zukommen lässt.

Für weitere Informationen steht Dir Andreas Vieth unter der Telefon-Nr. 05251 / 2980-726 gerne zur Verfügung.

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Posted: 2026-10-10

IT Solution Architect (m/w/d)
Work In Progress Textilhandels GmbH – Weil am Rhein

Hinter der Marke Carhartt WIP steht die WIP Trading AG. Unsere Schweizer Unternehmensgruppe hat in den frühen neunziger Jahren als Lizenznehmer und europäischer Vertriebspartner des US-amerikanischen Arbeitsbekleidungsherstellers Carhartt ihren Anfang genommen.

Carhartt Work in Progress steht für den Anspruch, sich stets weiterzuentwickeln ohne die eigenen Wurzeln aus dem Blick zu verlieren. Im Lauf der vergangenen drei Jahrzehnte ist unser Unternehmen organisch gewachsen. – Mit seiner Zeit. Mit seinen Kunden. Mit seinem kulturellen Umfeld. Und nicht zuletzt mit seinen Mitarbeitern, die Carhartt WIP maßgeblich prägen und durch neue Perspektiven bereichern.

Für unseren Standort in Weil am Rhein suchen wir einen erfahrenen IT Solution Architect (m/w/d), der die Weiterentwicklung unserer System-, Integrations- und Datenarchitektur maßgeblich mitgestaltet. In dieser Rolle übernimmst Du Verantwortung für zentrale IT-Domänen und arbeitest eng mit Business, BPM und Engineering zusammen.

Aufgaben

  • Verantwortung für die System-, Integrations- und Datenarchitektur ausgewählter IT-Domänen (z. B. ERP, B2C, Wholesale, Logistik, BI) inkl. Definition und Weiterentwicklung des Zielbilds und der Roadmap
  • Übersetzung von Anforderungen in skalierbare, sichere und wartbare Lösungsdesigns (Applikation, Integration, Daten, Infrastruktur)
  • Erstellung und Pflege von Architektur-Dokumentationen wie Solution Blueprints sowie System-, Integrations- und Datenflussdiagrammen
  • Weiterentwicklung und Anwendung von IT-Architekturstandards für Systeme, Integration und Daten unter Berücksichtigung von Security-, Compliance- und Performance-Anforderungen
  • Lifecycle-Management zentraler Applikationen und Plattformen inkl. Modernisierung, Ablösung und Reduktion von Komplexität
  • Enge Zusammenarbeit mit Business-Stakeholdern, Product Ownern und Engineering-Teams zur technischen Beratung und Entscheidungsunterstützung
  • Enge Abstimmung mit dem BPM-Team zur sauberen Verzahnung von Prozess- und Systemarchitektur
  • Transparenz über Systemlandschaft, Schnittstellen und Datenflüsse schaffen und diese gezielt konsolidieren
  • Coaching und Förderung von Best Practices in Architektur, Modularisierung und Automatisierung

Qualifikation

  • Abgeschlossene IT-Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt IT
  • Mehrjährige Erfahrung als Solution Architect, System Architect oder Lead Engineer im Enterprise-Umfeld
  • Fundiertes Know-how in komplexen IT-Landschaften, Integration sowie Cloud- und Hybrid-Plattformen
  • Erfahrung mit Architektur- und Modellierungsansätzen sowie der Erstellung nachvollziehbarer Architektur-Dokumentationen
  • Analytische Stärke, strategisches Denken und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse zur effektiven Kommunikation mit internationalen Kolleginnen und Kollegen

Benefits

  • Be part of the progress - finde deinen Platz in unserer einzigartigen WIP-Kultur
  • Als Teil der WIP-Crew hast du die Möglichkeit dich auf unseren Events zu vernetzen oder einfach nur Spaß zu haben
  • Dein Kleiderschrank profitiert von unseren Personalrabatten
  • Deine Zukunft, unser Upgrade - wir bezuschussen deine betriebliche Altersvorsorge mit 100%
  • Dein Wohlbefinden ist uns wichtig - mit kostenlosen Getränken und Sportangeboten tragen wir dazu bei

Dein Standort

Weil am Rhein / Deutschland

Für telefonische Vorabinformationen steht Dir Jan Stiefvater unter der Telefonnummer +49 7621 966 486 zur Verfügung. Bewirb Dich gerne mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

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Posted: 2026-10-09

(Senior) Performance Designer (all genders)
ADBAKER – Cologne

join the team

Du liebst es, Ideen in Content zu verwandeln, der nicht nur gut aussieht, sondern auch performt? Du denkst in Hooks, Formaten und Varianten – und weißt, dass die beste Idee nichts bringt, wenn sie nicht getestet wird? Dann bist du bei uns genau richtig.

Wir suchen eine kreative Persönlichkeit, die Performance Design und Content-Produktion gleichermaßen liebt: Du entwickelst Creatives für Meta & TikTok Ads, die den Unterschied machen, und stehst dafür auch selbst vor und hinter der Kamera – ob als Kameramann, Fotograf oder als kreativer Part am Set. Bei uns triffst du auf ein Team, das genauso tickt wie du: datengetrieben, kreativ und immer auf der Suche nach dem nächsten Unique Ad, die performt.

Klingt nach dir? Dann lies weiter, was dich bei uns erwartet.

der task

DEIN ALLTAG BEI UNS IST BUNT:

#1 PERFORMANCE DESIGN (ca. 70% deiner Rolle)

  • Du erstellst Creatives für unterschiedliche Brands - Fokus Meta & TikTok Ads
  • Du setzt unterschiedliche Formate um von Stil (Static) bis hin zu UGC Ads, Animationen u.v.m.
  • Du bist der Experte: du sprudelst voller Ideen, um Creative Diversity in deine Ads zu bringen - du erstellst verschiedene Varianten und Unique Ads, die wie vertesten können
  • Du arbeitest eng mit unseren Performance Marketern zusammen: sie geben dir das Briefing rein - mal offener, mal strikter - gemeinsam mit dem Performance Marketing Team holst du die beste Performance aus deinen Assets heraus
  • Du interessierst dich für Performance Marketing und willst das Wissen in deine Assets mit einbauen: bei uns schlägt Performance Ästhetik - Du willst verstehen, wie eine Ad aufgebaut werden muss
  • Du checkst Weekly mit dem Creative & Performance Team ein, um Prioriäten zu besprechen

#2 SHOOTINGS (ca. 30% deiner Rolle)

  • Du sagst uns was deine Stärken sind: wir suchen unterschiedliche Personen am Set: entweder bist du unserer Kameramann und produzierst den Content oder Du bist die Person, die am Set für Vielfalt sorgt - mit begrenzten Möglichkeiten im Studio holst du Vielfalt heraus und sorgst für unterschiedliche Unique Ads oder Du bist Fotograf, machst das Behind The Scenes und verwandlest deine Fotos in Statics die performen
  • Du erstellst Mood- und Storyboards und hilfst bei der Shooting Vorbereitung für unterschiedliche Kunden
  • Du sorgst für das WIE - Wie kann ich die Creative Strategy beim nächsten Shooting umsetzen? Was brauche ich hierfür beim Shooting? Am Set sorgst du für einen reibungslosen Ablauf und vor allem für Creative Diversity
  • Du arbeitest eng mit unserem Performance Marketing und Creative Team zusammen

you

  • Du hast Erfahrungen im Creative Design (sowohl Statics oder auch Bewegtbild) - idealerweise im Paid Social mit Fokus auf Meta und TikTok
  • Du konntest idealerweise schon Agenturerfahrungen sammeln (Nice-to-have!)
  • Du beherrschst die Adobe Programme & bringst Erfahrungen im Einsatz von AI mit (bspw. für Voiceover)
  • Du interessierst dich für Paid Social und v.a. Creative Strategy, um die besten Ergebnisse aus deinem Creative herauszuholen
  • Du kommst sowohl mit klaren, detailierten Briefings als auch offenen Briefings klar
  • Du kannst dich schnell in unterschiedliche Branchen und Zielgruppen reindenken und kannst so verschiedene Tasks für unterschiedliche Kunden rocken

das erwartet dich

  • Ein anspruchsvolles, dynamisches und herausforderndes Arbeitsumfeld in einer der führenden und größten Facebook & Instagram Performance Marketing Agenturen im deutschsprachigen Raum
  • Zusammenarbeit mit spannenden Brands wie Intersport, bofrost, Ravensburger, Schwäbisch Hall & Co.
  • Top ausgestattetes Studio (Creative Loft) mit Kameras, Zubehör, Sound, Beleuchtung für Shootings und Produktionen
  • Dynamisches Team mit starker Hands On Mentalität und eigeninitiativer Arbeit
  • 450 qm2 Loftbüro, eine lockere Arbeitsatmosphäre und die coolsten monatlichen Teamevents
  • Technische Ausstattung mit den neuesten Apple Produkten
  • 30 Tage Urlaub
  • Mobility und Sports: KVB JobTicket, Urban Sports Club Mitgliedschaft, Bikes, Fitness Studio
  • Feel Good: Warmes Mittagessen, Healthy Snack Bar, Free Drinks & ADBAKER Kaffee, Gaming Ecke

dein Ansprechpartner

Lukas Hildebrandt
Business Operations Lead

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Posted: 2026-10-09

Senior Software Architekt & Python Developer bzw. Programmierer (m/w/d)
U-Glow GmbH – Mülheim

Remote

Du bist ein absoluter Experte der Softwareentwicklung und Python-Programmierung? Dann sollten wir uns kennenlernen!

Bei U-Glow bzw. prelytics® entwickeln wir benutzerfreundliche Softwarelösungen, die auf fortschrittlichen Technologien basieren, um komplexe Aufgaben zu vereinfachen und Ihnen wertvolle Einblicke zu bieten. Dazu nutzen wir unter anderem generative Künstliche Intelligenz (KI) und Large Language Models (LLMs). Diese Technologien ermöglichen es, große Mengen an Texten und Daten schnell zu verarbeiten und dabei präzise Ergebnisse zu liefern.

Aufgaben

Deine Aufgaben

  • Entwicklung und Optimierung innovativer Softwarearchitekturen, KI-Anwendungen, Algorithmen für spannende Forschungsprojekte
  • Eigenständige Umsetzung Innovationsprojekten in den Bereichen Energie, Gesundheit und Finanzen
  • Design und Implementierung moderner Schnittstellen, Funktionen und Demonstratoren mit modernsten Technologien und Frameworks
  • Konzeption von Software-Architekturen (z. B. RAG, Agentensysteme) und Entwicklung neuer Systeme basierend auf deinen kreativen Ideen

Qualifikation

Dein Profil

  • Abgeschlossenes oder fortgeschrittenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Elektrotechnik, Maschinenbau, Physik, Mathematik oder einem vergleichbaren Studiengang
  • 3-5 Jahre fundierte Programmierkenntnisse in Python oder C++
  • Expertise in mindestens einem der Bereiche: Architekturentwurf, Testing und Schnittstellenintegration, Zeitreihenanalysen, Agentensysteme, Fine-Tuning von Modellen, Softwareverifikation
  • Sehr gute Deutsch- oder Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Du hast ein gitHUB-repository, die Deine Programmiererfahrung nachweisen

Benefits

Deine Vorteile

  • Flache Hierarchien und Raum für Eigeninitiative in einem dynamischen Team
  • Learning by Doing: Eigenverantwortliches Arbeiten und Ausprobieren neuer Ansätze
  • Offene Fehlerkultur: Deine Ideen sind willkommen – wachse durch kreative Freiheit
  • Zusammenarbeit in einem jungen, motivierten Team mit gegenseitiger Unterstützung
  • Flexible Arbeitszeiten für optimale Vereinbarkeit von Studium, Privatleben und Job
  • 100 % Home-Office oder Präsenz in Mülheim an der Ruhr

Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft der KI mit uns! Sende uns Deine Bewerbung (CV, Zeugnisse und Link auf Dein GIT oder eigene Softwareprojekte reichen). Ohne Referenzen (GIT oÄ) können wir Deine Bewerbung leider nicht berücksichtigen. Wir freuen uns auf Dich!

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Posted: 2026-10-10

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Study Opportunities in the USA and the Future of Damascus Tourism Post-Dictatorship

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**Exploring the Real Estate Market in Damascus after Dictatorship and Studying in USA Universities**

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When it comes to studying in the United States, one important aspect that international students often overlook is understanding the implications of corporation taxation. As a student pursuing higher education in the US, it is essential to have a basic understanding of how corporation taxation works in order to make informed decisions about your future career and financial planning.

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11 months ago Category :
Are you interested in learning about studying corporation law in universities in the USA? In this blog post, we will explore the opportunities available for students who wish to pursue a career in corporate law in the United States.

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When it comes to choosing a university to study in the USA, one of the key factors to consider is the certification standards of the institution. Certification standards play a crucial role in ensuring the quality and credibility of the education provided by a university.

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The Intersection of Passion and Education: Studying Cars and Racing at Universities in the USA

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When we think about studying in the USA, universities and academics are often the first things that come to mind. But did you know that the USA also offers a vibrant car culture and hosts some of the biggest car festivals in the world? For car enthusiasts looking to combine their passion for automobiles with their academic pursuits, studying in the USA can offer a unique and exciting experience.

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Studying Canadian Business at USA Universities: A Cross-Border Opportunity

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