Für eine inhabergeführte Healthcare- und Pharma-Agentur in Berlin suchen wir einen erfahrenen Projektmanager (m/w/d) Pharma / Healthcare in Festanstellung.

Dich erwartet ein kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen, hoher Eigenverantwortung und einer langfristigen Perspektive. Du arbeitest an Kommunikations- und Marketingprojekten für Kunden aus Pharma, Healthcare und Gesundheitswesen.

Aufgaben

Als Projektmanager (m/w/d) Pharma / Healthcare verantwortest du die Betreuung und Steuerung anspruchsvoller Kundenprojekte im Gesundheitswesen.

Du koordinierst integrierte Kommunikations- und Marketingmaßnahmen, bist zentrale Ansprechperson für deine Kunden und sorgst dafür, dass Projekte strukturiert, termingerecht und in hoher Qualität umgesetzt werden.

Dabei arbeitest du eng mit Kreation, Beratung und weiteren internen sowie externen Partnern zusammen und behältst Timings, Budgets, Ressourcen und Qualitätsstandards jederzeit im Blick.

Deine Aufgaben im Überblick:
- Eigenverantwortliche Steuerung von Healthcare-, Pharma- und Kommunikationsprojekten
- Beratung und Betreuung von Kunden aus Pharma, Healthcare und Gesundheitswesen
- Planung, Koordination und Umsetzung integrierter Marketing- und Kommunikationsmaßnahmen
- Steuerung mehrerer Projekte gleichzeitig
- Verantwortung für Timings, Budgets, Ressourcen und Projektqualität
- Erstellung und Steuerung von Briefings
- Koordination interner Teams und externer Dienstleister
- Abstimmung mit unterschiedlichen Ansprechpartnern und Stakeholdern auf Kundenseite
- Sicherstellung eines reibungslosen Projektablaufs von der Planung bis zur Umsetzung

Qualifikation

- Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement, Account Management oder in der Kundenberatung
- Berufserfahrung in einer Agentur oder einem vergleichbaren Kommunikationsumfeld
- Erfahrung oder fundierter Bezug zu Pharma, Healthcare, MedTech oder Gesundheitskommunikation
- Sicherer Umgang mit komplexen Projekten und unterschiedlichen Stakeholdern
- Erfahrung in der parallelen Steuerung mehrerer Projekte
- Ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsstärke
- Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Souveränes Auftreten gegenüber Kunden und internen Teams
- Deutsch auf Muttersprachniveau sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

Das bietet dir die Agentur:
- Flexible Arbeitszeitmodelle ab 32 Stunden pro Woche
- Hybrides Arbeiten nach Absprache
- Attraktiver Standort in Berlin mit guter Verkehrsanbindung
- Eigenverantwortliches Arbeiten und kurze Entscheidungswege
- Langfristige Perspektive in einer inhabergeführten Agentur
- Spannende Healthcare- und Pharma-Projekte mit gesellschaftlicher Relevanz

DEIN NÄCHSTER SCHRITT.

Du möchtest deine Erfahrung im Projektmanagement für Pharma und Healthcare in einer inhabergeführten Berliner Agentur einbringen?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen.

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Moin, wir sind Nordmut – die Outdoor Brand mit Herz und Vision.

Wir entwickeln hochwertiges Outdoor-Equipment für Abenteurer, Camper und Freiheitsliebende. Du hast Bock auf Zahlen, behältst auch bei Wachstum den Überblick und möchtest mit smartem Controlling echte unternehmerische Entscheidungen mitgestalten? Wir nämlich auch!

Unser Ziel: bis 2030 die führende deutsche Outdoor D2C-Marke zu werden – mit einem skalierbaren, internationalen Geschäftsmodell. Dafür brauchen wir nicht nur starke Produkte und eine klare Vision, sondern auch ein Finance-Team, das unsere Zahlen versteht, Transparenz schafft und unser Wachstum aktiv mitsteuert.

Wir sind ein junges, ambitioniertes Team aus dem Herzen Hamburgs, das seine Mission lebt: Wir inspirieren Menschen, durch die Natur zu sich selbst zu finden und mit hochwertiger Ausrüstung, starker Gemeinschaft und unvergesslichen Abenteuern über sich hinauszuwachsen.

Und dafür brauchen wir dich.

Aufgaben

Dein Verantwortungsbereich

· Controlling & Reporting: Du unterstützt beim Aufbau und der Weiterentwicklung unserer regelmäßigen Finance-Reports und sorgst dafür, dass wir unsere wichtigsten Kennzahlen jederzeit im Blick haben.

· Planung & Forecasting: Du wirkst bei Budgetplanung, Forecasts und Liquiditätsplanung mit und hilfst uns dabei, die finanzielle Entwicklung von Nordmut vorausschauend zu steuern.

· Performance-Analysen: Du analysierst Umsatz, Kosten, Margen und Profitabilität und identifizierst Chancen sowie Abweichungen frühzeitig.

· E-Commerce & Produkt-Controlling: Du behältst die Wirtschaftlichkeit unserer Produkte und Vertriebskanäle im Blick und unterstützt uns dabei, Sortiment, Preise und Margen datenbasiert weiterzuentwickeln.

· Prozessoptimierung: Du hilfst dabei, unsere Finance-Prozesse und Datenstrukturen kontinuierlich zu verbessern, zu automatisieren und für unser Wachstum skalierbar aufzustellen.

· Finance Operations: Du unterstützt bei laufenden Finance-Themen und arbeitest eng mit unserer Buchhaltung, Steuerberatung und weiteren externen Partnern zusammen.

· Accounting: Du übernimmst die operative Verantwortung für unsere Buchführung & arbeitest eng mit dem Steuerberater zusammen.

· Business Cases: Du erstellst Analysen und Entscheidungsgrundlagen für neue Produkte, Investitionen und strategische Projekte.

· Sparring: Du arbeitest eng mit uns Gründern zusammen, bereitest Zahlen verständlich auf und hilfst dabei, aus Daten konkrete unternehmerische Entscheidungen abzuleiten.

Qualifikation

**Dein Background
**· Ausbildung/Studium: BWL, Finance, vergleichbare Qualifikation.
· Erste Erfahrungen: Idealerweise im E-Commerce-Umfeld oder in einer dynamischen Finance-Umgebung.
· Prozessverständnis: Fundiertes Wissen in Controlling, Cashflow & Accounting.
· Analytisches Mindset: Datengetrieben, strukturiert und effizient.
· Sprachskills: Verhandlungssicheres Englisch, weitere Fremdsprachen sind ein Plus.

Dein Mindset · Struktur & Genauigkeit: Du arbeitest organisiert und verlierst nie den Überblick.
· Naturverbundenheit: Idealerweise selbst Outdoor-Fan oder Abenteurer.
· Kommunikationsstärke: Souverän im Umgang mit Partnern und Banken.
· Hands-on: Lösungsorientiert, belastbar und pragmatisch.
· Digital & nachhaltig: Interesse an Automatisierung, KI und nachhaltigen Finance-Lösungen.

Benefits

**Deine Benefits
**· Flexibilität: Arbeiten im Office in Hamburg-Mitte, remote oder sogar temporär aus dem Ausland.
· Work-Life-Balance: 30 Urlaubstage.
· Gründer-Sparring: Direkter Austausch mit den Gründern statt Konzernpolitik.
· Team-Spirit: Regelmäßige Team-Events & jährliche Workation im Ausland.
· Karriereperspektive: Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem schnell wachsenden Start-up.
· Markenstolz: Teil einer emotionalen Outdoor Brand mit großer Vision.
· Modernes Setup: Apple-Hardware & effiziente Tools.
· Nach deinen Wünschen: Deutschlandticket, Urban Sports oder Firmenfahrrad.

👉 Bewirb dich noch heute und werde Teil von Nordmut – gemeinsam sorgen wir dafür, dass Menschen überall draußen Abenteuer erleben können.

Wir freuen uns auf dich!
Jonas & das ganze Nordmut-Team

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Deine Aufgaben

Wenn ein Hund ein Problem hat, sucht sein Mensch nach einer Antwort. Wir wollen, dass er sie bei uns findet — auf Social, auf YouTube, in Google, in KI-Antworten, in Fachmagazinen, in Bewertungen.
Kampagnen erzeugen Aufmerksamkeit in Wellen. Du baust das, was bleibt: Inhalte, die in zwölf Monaten noch gefunden werden, und Sichtbarkeit, die sich auf addiert statt zu verpuffen. Du führst dabei unser Creator-Team und steuerst Influencer, Redaktionen und Agenturen.

• Social-Kanalaufbau : Du entwickelst unsere organischen Social-Kanäle und das Social Media Team weiter und baust neue auf: Formatentwicklung, Kanalstrategie, Frequenz, Community.
• Redaktionsplanung : Du erstellst den Redaktionsplan über alle organischen Kanäle. Du kümmerst dich um Themen, Timing, Ressourcen, Umsetzung und Priorisierung.
• Führung des Creator- und Influencer-Teams : Du führst unser Creator-Team: Zielsetzung, Feedback, Entwicklung, Kapazitätsplanung. Du verantwortest Influencer Marketing inklusive Creator Campaigns — von der Auswahl über Briefing und Beziehungspflege bis zur Auswertung.
• Longform und Evergreen : YouTube-Longform, Blog-Inhalte, Guides, Ratgeber. Du entwickelst die Formate, briefst und lässt produzieren — und produzierst mit, wo es schneller geht. Was Kampagnen und Produkt-Launches nicht abdecken, baust du eigenständig auf. Aus Kampagnenmaterial entwickelst du selbstständig Evergreen-Formate, ohne dass es dir jemand zuweist.
• PR und Earned Media : Fachmagazine, Online-Magazine, Vergleichsportale, Bewertungsplattformen, externe Blogbeiträge. Du baust Beziehungen zu Redaktionen und Plattformen auf und aktivierst Bewertungen. Edu-Creator und Tierärzt:innen bindest du als Glaubwürdigkeitsquelle ein.
• SEO und GEO : Du verantwortest unsere Sichtbarkeit in Suchmaschinen und in KI-generierten Antworten. Du entscheidest, welche Themen wir besetzen und wo wir Lücken haben — und übersetzt das in den Redaktionsplan.
• Agentursteuerung : Du koordinierst externe Agenturen, Freelancer und Produktionspartner: Briefing, Qualität, Timing, Budget.

Dein Profil

• Mehrjährige Erfahrung im Aufbau von Short / Longform- und Evergreen-Content mit Instagram, Tiktok und YouTube
• Mehrjährige Erfahrung in der Steuerung externer Produzent:innen, Freelancer oder Agenturen
• Erfahrung in fachlicher oder disziplinarischer Führung eines Content- oder Creator-Teams
• Erfahrung in SEO — inhaltlich und technisch, nicht nur Keyword-Recherche
• Nachweisbares Verständnis für Sichtbarkeit in KI-Antworten (GEO / AI Search) und wie sie entsteht
• Redaktionelle Sorgfalt bei Gesundheitsthemen: du weißt, warum Quellen, Expertise und Nachvollziehbarkeit bei diesen Inhalten nicht verhandelbar sind
• Sehr gutes Deutsch, gutes Englisch
• Du liebst Hunde und Katzen

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Vollzeit | Festanstellung | Präsenzstelle in Berlin

Für unser Team suchen wir einen erfahrenen Online-Marketing-Allrounder (m/w/d), der unseren gesamten digitalen Unternehmensauftritt eigenständig betreut und weiterentwickelt.

Wir suchen ausdrücklich keine Person, die ausschließlich auf Social Media, SEO oder Google Ads spezialisiert ist. Du solltest Online-Marketing als Ganzes verstehen und sowohl strategisch als auch operativ arbeiten können – von der Website über Suchmaschinenmarketing bis zur eigenständigen Contentproduktion.

Die Position ist eine reine Präsenzstelle an unserem Standort in Berlin und nicht für Homeoffice oder Remote-Arbeit vorgesehen.

Aufgaben

Du verantwortest und entwickelst unser Online-Marketing ganzheitlich weiter. Dazu gehören insbesondere:

• Pflege, Aktualisierung und Weiterentwicklung unserer Websites
• Planung und Umsetzung nachhaltiger SEO-Maßnahmen
• Einrichtung, Steuerung und Optimierung von Google-Ads-Kampagnen
• Entwicklung einer übergreifenden Social-Media- und Contentstrategie
• Eigenständige Betreuung unserer Social-Media-Kanäle
• Erstellung und Pflege von Redaktions- und Contentplänen
• Konzeption, Produktion und Veröffentlichung von Social-Media-Beiträgen, Reels und weiteren Videoformaten
• Eigenständige Erstellung von Foto- und Videomaterial
• Bearbeitung und Schnitt von Fotos, Videos und Reels
• Verfassen von Texten für Websites, Social Media, Anzeigen, Newsletter und weitere digitale Medien
• Planung und Begleitung von Kampagnen, Produkteinführungen, Referenzprojekten und Veranstaltungen
• Analyse relevanter Kennzahlen sowie Ableitung und Umsetzung konkreter Optimierungsmaßnahmen
• Beobachtung aktueller Entwicklungen, Plattformen und Contentformate
• Aufbau einer konsistenten digitalen Markenkommunikation für unsere verschiedenen Unternehmensbereiche

Zur Contentproduktion begleitest du regelmäßig unsere Projekte vor Ort. Dazu gehören beispielsweise Fahrten zu Baustellen, Kundenprojekten, fertiggestellten Verkaufsflächen oder Veranstaltungen. Dort erstellst du eigenständig authentisches Foto- und Videomaterial und bereitest dieses anschließend für unsere digitalen Kanäle auf.

Qualifikation

• Fundierte praktische Erfahrung im ganzheitlichen Online-Marketing
• Gute Kenntnisse in der Pflege und Weiterentwicklung von Websites
• Praxiserfahrung in der Suchmaschinenoptimierung
• Erfahrung mit Google Ads – von der Einrichtung bis zur laufenden Auswertung und Optimierung
• Sicherer Umgang mit relevanten Social-Media-Plattformen, insbesondere Instagram, LinkedIn und Facebook
• Erfahrung in der Entwicklung von Social-Media- und Contentstrategien
• Sicherheit bei der Erstellung von Redaktions- und Contentplänen
• Erfahrung in der eigenständigen Produktion von Fotos, Videos und Reels
• Gute Kenntnisse in der Bildbearbeitung und im Videoschnitt
• Textsicherheit und sehr gute Deutschkenntnisse
• Ein ausgeprägtes Gespür für Gestaltung, Bildsprache, Storytelling und Markenkommunikation
• Analytisches Verständnis und die Fähigkeit, Marketingmaßnahmen anhand von Kennzahlen zu bewerten
• Eine selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Eigeninitiative und den Anspruch, Themen aktiv und langfristig voranzutreiben
• Bereitschaft zu regelmäßigen Fahrten zu unseren Projekten und Baustellen

Ein bestimmter Studienabschluss ist für uns nicht ausschlaggebend. Entscheidend sind deine praktische Erfahrung und die Fähigkeit, die verschiedenen Bereiche des Online-Marketings kompetent miteinander zu verbinden.

Wichtig für diese Position

Diese Stelle richtet sich an einen echten Online-Marketing-Allrounder. Einzelne Erfahrungen mit Social Media oder der gelegentlichen Erstellung von Reels reichen für diese Position nicht aus.

Du solltest in der Lage sein, unseren gesamten digitalen Auftritt zu betreuen: strategisch, technisch, kreativ und operativ. Du entwickelst Maßnahmen, setzt sie selbstständig um, wertest die Ergebnisse aus und optimierst sie kontinuierlich.

Da eine enge Zusammenarbeit mit unseren internen Teams sowie die regelmäßige Contentproduktion vor Ort wesentliche Bestandteile der Tätigkeit sind, handelt es sich um eine reine Präsenzstelle an unserem Standort in Berlin.

Benefits

• Eine vielseitige Festanstellung mit Verantwortung für das gesamte Online-Marketin
• Große Gestaltungsmöglichkeiten und Raum für eigene Ideen
• Kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, Maßnahmen direkt umzusetzen
• Abwechslungsreiche Projekte aus den Bereichen Retail Design, Innenausbau, Werbetechnik, Markeninszenierung und Hospitality
• Direkte Einblicke in spannende Kundenprojekte – von der Planung über die Baustelle bis zum fertigen Ergebnis
• Enge Zusammenarbeit mit Projektmanagement, Vertrieb, Design und Geschäftsführung
• Eine langfristige Position, in der du unsere digitale Präsenz sichtbar mitgestaltest und weiterentwickelst

Über WESPRO

WESPRO entwickelt und realisiert individuelle Lösungen für Marken, Verkaufsflächen und Räume. Unser Leistungsspektrum reicht von Retail Design und visueller Kommunikation über Werbetechnik und Innenausbau bis hin zu ganzheitlichen Raumkonzepten.

Wir begleiten unsere Projekte von der ersten Idee bis zur fertigen Umsetzung. Dabei entstehen täglich spannende Einblicke, Entwicklungen und Geschichten, die wir künftig noch professioneller und wirkungsvoller digital präsentieren möchten.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Bitte sende uns:

• deinen Lebenslauf
• relevante Arbeitsproben oder ein Portfolio
• Beispiele bisheriger Websites, Kampagnen oder Social-Media-Kanäle
• deinen möglichen Eintrittstermin
• deine Gehaltsvorstellung

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Wir sind snipKI – die KI-Enablement Company für den deutschen Mittelstand.

Unsere Mission: Wir befähigen Unternehmen, KI strategisch richtig anzugehen, Teams mit den nötigen Skills und dem richtigen Mindset auszustatten und Projekte erfolgreich in die Praxis umzusetzen.

snipKI sorgt dafür, dass KI bei den Menschen ankommt – dass sie positiv angenommen und produktiv und sicher in den Arbeitsalltag integriert wird. Dafür setzen wir auf KI-Enablement und befähigen Mitarbeitende in Mittelstand und Enterprise, KI wirklich zu nutzen. Was uns unterscheidet: Unsere Programme sind maßgeschneidert – nicht nur auf Unternehmens-, sondern auf Personenebene.

Bei snipKI bringen wir Menschen und Unternehmen KI wirklich in den Arbeitsalltag. Rund um unsere Snip-Lernplattform, den KI-Führerschein und unseren Newsletter ist eine Community entstanden, die wir jetzt richtig zum Leben erwecken wollen. Dafür suchen wir dich.

Aufgaben

• Du betreust unsere Community täglich: begrüssen, moderieren, auf Beiträge reagieren, Fragen beantworten
• Du planst Community-Content: Impulse, Prompt der Woche, Formate wie „Was hat bei euch diese Woche mit KI geklappt?", aktuelle KI-News zur Diskussion
• Du setzt Engagement-Formate auf: Challenges, Q&A, Community-Sessions
• Du holst neue Mitglieder ab und verzahnst die Community mit Newsletter, Snips und unseren KI-Führerschein-Kohorten
• Mitplanung und Unterstützung bei lokalen Community-Events - die snipKI-Community auch offline wachsen lassen

Qualifikation

• Du arbeitest täglich mit KI – nicht als Spielerei, sondern als echtes Werkzeug: mit eigenem Setup, gespeichertem Kontext und klarem Workflow.
• Du nutzt KI nicht als ein weiteres Tool, sondern KI ist dein Betriebssystem. Du kannst Begriffe wie Kontext Engineering, Second Brain, MCPs, Skills, Plugins, Scheduled Tasks, automations, Vibe Coding einordnen und nutzt das meiste davon auch selbst.
• Erfahrung oder klare Begeisterung für Community- und Social-Media-Arbeit
• Du bist eigenverantwortlich, kommunikativ und textsicher auf Deutsch
• Hands-on-Mentalität, Direktheit, Offenheit

Benefits

• Eine echte Gestaltungsrolle in einem schnell wachsenden KI-Enablement-Team
• 100 Prozent remote, flexible Arbeitszeiten
• Format flexibel: Minijob oder Werkstudent:in

Bitte sende uns ein kurzes Video (max. 3 Minuten), in dem du erklärst, warum du die richtige Person für diese Position bist, welchen beruflichen und persönlichen Hintergrund du mitbringst, insbesondere in Bezug auf Community Management und deine Erfahrung mit KI-Tools.

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We are looking for an Engineering Professional with fluent German (mandatory) and good English to join our team in Augsburg, Germany, supporting customer coordination and engineering projects in the aerospace/tool engineering environment.

Tasks

Act as the local interface between Airbus Tool Engineering/Production teams and our offshore engineering team.Coordinate customer requirements, meetings, follow-ups, and project activities.Understand, clarify, and communicate technical requirements between customer and engineering teams.Track open topics, actions, and deliverables to ensure timely closure.Participate in customer/project meetings and coordinate follow-up actions. Support resolution of technical and project coordination issues.

Requirements

Degree in Mechanical, Aerospace, Manufacturing Engineering, or a related discipline.Fluent German and good English – mandatory.Strong communication, coordination, and stakeholder management skills.Good technical understanding and organizational skills.Experience in aerospace, Airbus, tool engineering, manufacturing, or production engineering is an advantage.Experience working with offshore/distributed engineering teams is a plus.

If you have a strong engineering background and enjoy working at the interface between customers and engineering teams, we’d love to hear from you!

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Gesundheitslösungen von morgen machen wir schon heute. Wir schaffen Mobile und Wearable Produkte für den Gesundheitssektor.

Deine Mission:

Du hast an der Uni oder FH schon haufenweise Methoden und Werkzeuge zu Marketingstrategien und Design gelernt? Du hast jetzt echt Lust, dein Können auf die Straße zu bringen und an einem echten Projekt eigenverantwortlich und gleichzeitig begleitet durch erfahrene Kollegen zu arbeiten? Dein Studium verlangt sowieso ein Pflichtpraktikum, bei dem du wirklich was mitnehmen möchtest? Dann bist du genau die Person, die wir suchen!

Aufgaben

Gemeinsam verständigen wir uns dazu, welche Aufgaben du während deines Praktikums übernehmen kannst und was zu dir und deiner Zielsetzung passt. Du kannst das Marketingteam in ganz verschiedenen Themen unterstützen, z.B.:

• Markt- und Wettbewerbsanalyse
• Messen- und Kongressplanung
• Erarbeitung von Marketingmaterialen
• Mitarbeit an der neuen Unternehmenswebsite (Layout, UX, Barrierefreiheit, Responsive Design)
• Mitwirkung beim Content-Plan für Social Media (Texte, Bilder, Videos, Landing Pages)
• Gestaltung von grafischen Elementen

Qualifikation

Bei uns bist du richtig, wenn:

• du eine Passion für kundenorientiertes Arbeiten hast und du kommunikationsstark auf Deutsch bist
• du ein Studium im Bereich Medizintechnik, Wirtschaftswissenschaften,
  Marketing, Medienwissenschaft, visuelle Kommunikation oder Ähnliches absolvierst
• du idealerweise schon erste Erfahrungen mit Design, WordPress o.ä. hast
• Zuverlässigkeit und Engagement zu deinen Eigenschaften zählen

Benefits

• Verantwortung und Raum für eigene Ideen, dabei professionelle Begleitung durch die Kollegen
• Einblick in die Welt der smarten Gesundheitsvorsorge
• Eine Arbeitsatmosphäre mit Herz & Rhythmus

Praktikum | 3-6 Monate | ab Oktober 2026

Lebenslauf und kreatives Anschreiben an

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JOIN US

Ab sofort suchen wir für unser Team am Standort Stuttgart einen Reinzeichner/ Mediengestalter (all genders) im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristet auf 2 Jahre.

Werde Teil unserer Community – wir freuen uns auf dich!

WHAT YOU DO

• Du sorgst für den reibungslosen Ablauf der Produktionsdatenerstellung für unsere Printproduktionen im Rahmen von Events und Schaufensterkampagnen für verschiedene internationale Kunden.
• Von der Erstellung eines Flyers bis zur Bespielung von großen Schaufenstern oder Messeständen - in unseren interdisziplinären Projektteams trägst du mit deiner fachlichen Expertise, Hands-On Mentalität und Ownership zum Erfolg des Projektes bei.
• Du bist verantwortlich für die Reinzeichnung/Erstellung von Daten für Printanwendungen und kommunizierst hierfür mit Lieferanten und Dienstleistern, um die Qualität des Produktionsprozesses sicherzustellen.
• Du führst Bildbearbeitung, Retusche und Composing eigenständig durch und stimmst dich hierbei mit externen Dienstleistern ab.
• Mit deiner Affinität für KI Tools und Automatisierung trägst du zu einem innovativen und effizienten Arbeitsalltag bei.

WHO YOU ARE

• Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Mediengestaltung (Digital & Print) und mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung im produktionsorientierten Umfeld
• Du bist sicher im Umgang mit der Adobe Creative Suite (InDesign, Photoshop, Illustrator) und hast bereits Erfahrung in der Anwendung von KI Tools
• Du bringst sehr gute Kenntnisse in Typografie und erste Erfahrungen im Umgang mit CI-Richtlinien mit
• Du hast ein gutes Gespür für Farben und ein gutes technisches Verständnis, idealerweise hast du Erfahrungen in der Anwendung von Normlicht und Proof-Systemen
• Du arbeitest gut organisiert, strukturiert und hast eine schnelle Auffassungsgabe
• Du kommunizierst souverän auf Deutsch und Englisch und hast einen Führerschein Klasse B

WHAT TO EXPECT

• DIVERSITY & PEOPLE: Come as you are! Bei LIGANOVA wird eine Kultur der Inklusion gelebt und Diversity fasziniert uns. Einzigartigkeit wird zelebriert und gefördert, weshalb uns die gemeinsame Mission „Create the best version of yourself“ eint. Denn wir finden, dass gerade Vielfalt das größte kreative Potential birgt.
• GREEN MINDSET: Innovative Lösungen und unser Green Board geben Impulse für mehr Nachhaltigkeit im Office und darüber hinaus. Mit der Initiative Green Campaign Cycle führen wir unsere Kunden proaktiv an das Thema Green Transformation heran und stehen bei der Umsetzung mit unserer Expertise zur Seite.
• INTERNATIONALITY: Neben unserem HQ in Stuttgart sind auch unsere Offices in Berlin und Amsterdam zu vollständigen Dependancen gewachsen. Wir bieten Dir Vernetzung und regelmäßigen Austausch innerhalb der Units, fernab von starren Teamstrukturen.

Is it a Match?

Contact me:
Lhea
Team Leader People
+49 152 01876821

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Deine Aufgaben

• Du bist Teil des 5-köpfigen CRM-Teams und dafür verantwortlich, die Engagement-Ziele (z.B. Daily Active Users) zu erreichen.
• Du planst, testest und implementierst den Newsletter in Absprache mit dem Content und Advertising Team und überlegst, wie du die Inhalte und den Versand noch besser machen kannst. Dadurch steigerst du vor Allem die Click Rate.
• Du setzt automatisierte Kampagnen (z.B. Onboarding, Reaktivierung, getriggerte Kommunikation) für verschiedene Nutzer:innengruppen auf und optimierst diese kontinuierlich. Deine Kanäle sind hauptsächlich E-Mail, Push Notification und In-App Message.
• Du entwickelst sinnvolle Segmentierungen, z.B. basierend auf Interessen oder Nachbarschaftsgröße, um den Nutzer:innen eine bestmöglich personalisierte Erfahrung zu bieten.
• Du arbeitest mit dem Product und dem Data Team daran, Nutzer:innen noch besser zu verstehen und zielgerichtete Maßnahmen umzusetzen.
• Du erstellst Reportings und berichtest regelmäßig über durchgeführte Tests und Zielerreichung in deinem Bereich.
• Du stimmst dich im Team ab über Best Practices, Inhalte und Versandzeitpunkte.

Dein Profil

• Du hast mindestens 5 Jahre Erfahrung im CRM.
• Du hast ausgeprägte Kenntnisse im Umgang mit Braze.
• Du bist analytisch und triffst deine Entscheidungen basierend auf Daten. Du weißt, wie du KPIs interpretieren und für dich nutzen kannst. Gleichzeitig fallen dir kreative Wege ein, das Engagement zu erhöhen.
• Deine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise hilft dir, Kampagnen und Projekte frühzeitig zu planen und umzusetzen.
• Du hast bereits Multi-Channel-Journeys und A/B-Tests aufgesetzt, diese analysiert und Handlungsempfehlungen daraus abgeleitet.
• Du bist technisch versiert und kennst dich mit CRM Infrastruktur, Link Tracking, Deliverability Themen und Tool Optimierungen aus.
• Du hast Spaß daran, gemeinsam ein digitales Produkt mit sozialem Mehrwert weiterzuentwickeln.
• Du hast Deutschkenntnisse auf Muttersprachenniveau und sprichst fließend Englisch.

Was wir bieten

• Hybrides Arbeitsmodell aus Büro- und Remote-Tagen
• Einen sinnstiftenden Job – wir schaffen ein großartiges Produkt mit echtem Mehrwert für die Gemeinschaft
• Mitarbeit in einem fröhlichen und erfahrenen Team, das sich austauscht und voneinander lernt
• Einblick in den gesamten Arbeitsprozess unseres Social Startups sowie der Stiftung
• Verantwortung und große Möglichkeiten, dich aktiv einzubringen
• Deine SpenditCard – pro Monat erhältst du ein zusätzliches Einkommen von 35 Euro, das du für Dinge deiner Wahl einsetzen kannst
• 30 Tage Urlaub pro Jahr – außerdem bieten wir die Möglichkeit von Workation-Modellen sowie eines Sabbaticals
• Eine stärkenorientierte Entwicklungskultur (wir arbeiten mit dem Gallup StrengthsFinder)
• Ein Arbeitsplatz in Berlin-Kreuzberg und regelmäßige Events wie Yoga oder Lunch & Learn

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Projektbeschreibung:

Technologie begeistert Sie? Uns auch! Zur Verstärkung unseres Expertenteams bei unserem Kunden aus der Funk- und Kommunikationsbranche suchen wir einen Product Manager System IT (m/w/x) in Festanstellung bei K-tronik. Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennen zu lernen - und gemeinsam mit Leidenschaft und Teamgeist an spannenden Projekten und zukunftsweisenden Technologien zu arbeiten.

Aufgaben:

• Im Rahmen dieser Rolle verantwortest du das Requirements Engineering und das Produktmanagement für unsere IT Infrastruktur (Hardware & Betriebssysteme) im Defence Bereich
• Du definierst die Produkte und ihre Roadmap auf Basis enger Zusammenarbeit mit deinem Team sowie identifizierten, internationalen Schlüsselkunden und gestaltest damit unsere Zukunft
• Du bewertest Markt-, Kunden- und Technologieanforderungen und leitest daraus Weiterentwicklungen und Produktstrategien ab
• Du übernimmst das Einsammeln, Strukturieren und Priorisieren der Anforderungen aller Stakeholder und stellst sicher, dass diese in die Produktentwicklung einfließen
• Du adressierst Synergien über die Entwicklungsabteilungen hinweg, um eine effizientere Software Entwicklung zu ermöglichen
• Du koordinierst die operativen Produktmanagement-Aktivitäten mit Fokus auf Entwicklung, Sales und Marketing
• Du verantwortest die Einführung eines neuen Produktes sowie den kompletten Produktlebenszyklus

Qualifikationen:

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung oder Ausbildung
• Im Rahmen dieser Rolle verantwortest du das Requirements Engineering und das Produktmanagement für unsere Software Lösungen im Defence Bereich
• Du definierst die Produkte und ihre Roadmap auf Basis enger Zusammenarbeit mit deinem Team sowie identifizierten, internationalen Schlüsselkunden und gestaltest damit unsere Zukunft
• Du adressierst Synergien über die Entwicklungsabteilungen hinweg, um eine effizientere Software Entwicklung zu ermöglichen
• Du koordinierst die operativen Produktmanagement-Aktivitäten mit Fokus auf Entwicklung, Sales und Marketing
• Du verantwortest die Einführung eines neuen Produktes sowie den kompletten Produktlebenszyklus

Benefits:

• Kollegiales und freundschaftliches Arbeitsklima
• Flexible Arbeitszeiten
• 30 Urlaubstage und flexible Urlaubsplanung
• Regelmäßige Team-Events
• Auszeichnung als Kununu TOP Company
• Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote)
• Kostenlose Getränke
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• 360° Betreuung: Feedbackgespräche, Karriereplanung, Unterstützung bei Umzug, etc.

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Projektbeschreibung:

Zur Unterstützung unseres Teams bei unserem Kunden suchen wir für den Bereich Defence and Security zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Software-Entwickler (m/w/x) zur Festanstellung bei K-tronik. Das klingt interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Aufgaben:

• Implementierung der Bedienoberfläche eines Simulationssystems
• Implementierung der Schnittstelle zu Backend-Funktionen der Simulationssteuerung und der Simulationsmodelle
• Mitarbeit im Entwicklungsteam vorzugsweise vor Ort und selbstständige Bearbeitung der zugeteilten Entwicklungsaufgaben im Rahmen der Entwicklungs-Sprints
• Durchführung von Fachgesprächen über Lösungswege und zur Schnittstellendefinition
• Durchführung von Selbsttests und Peer Tests als Bestandteil eines Sprint-Zyklus
• Unterstützung der Systemintegration

Qualifikationen:

• SW-Implementierung auf der Grundlage von Software-Architektur und –Design sowie Software-Integration und Test
• Praktische Erfahrung in der Anwendung agiler Softwareentwicklungsmethoden
• Praktische Erfahrung in der Implementierung von Qt-basierten Bedienoberflächen
• Programmiersprache C++
• Implementierung von Bedienoberflächen mit Qt
• Werkzeuge der Softwareentwicklungsumgebung (Visual Studio, JIRA)
• Konzeption und Implementierung von Unit-Test

Benefits:

• Kollegiales und freundschaftliches Arbeitsklima
• Betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen
• Flexible Arbeitszeiten
• 30 Urlaubstage und flexible Urlaubsplanung
• Regelmäßige Team-Events
• Auszeichnung als Kununu TOP Company
• Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote)
• Kostenlose Getränke
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• 360° Betreuung: Feedbackgespräche, Karriereplanung, Unterstützung bei Umzug, etc.

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Remote (Deutschland) | Senior SAP Integration Berater:in (m/w/d)

Anstellungsart: Festanstellung, Voll- oder Teilzeit

Standort: Remote / hybrid möglich

Sind Sie ein Spezialist im Bereich SAP Integration? Unser Klient, ein marktführendes Beratungshaus in der Energiewirtschaft, sucht dringend nach Beratern für die Festanstellung.

Aufgaben

• Konzeption, Implementierung und Verantwortung komplexer Integrationsszenarien auf der SAP Business Technology Platform mit der SAP Integration Suite
• Übernahme der technischen Lösungsarchitektur für Integrationen zwischen SAP- und Non-SAP-Systemen (z. B. S/4HANA, Cloud- und On-Premises-Systeme)
• Beratung von Kunden zu Integrationsstrategien, Architekturansätzen, Best Practices und technologischen Entscheidungen
• Technische Ansprechperson im Projekt – Wahrnehmung als Trusted Advisor durch Kunden
• Unterstützung bei der Analyse fachlicher und technischer Anforderungen sowie Ableitung tragfähiger Integrationskonzepte
• Sicherstellung von Qualität, Wartbarkeit, Performance und Skalierbarkeit der Lösungen
• Analyse komplexer Fehlerbilder, Übernahme von Troubleshooting und Optimierung bestehender Integrationen
• Begleitung und Coaching von Associates- und Consultant-Kolleginnen durch fachliches Mentoring, Unterstützung bei Design- und Implementierungsentscheidungen sowie Wissensvermittlung in Reviews, internen Sessions oder Schulungen
• Aktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung des Integrationsportfolios und der Methodik

Qualifikation

• Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im SAP-Integrationsumfeld
• Know-how: Tiefe praktische Erfahrung mit der SAP Integration Suite, insbesondere Cloud Integration (iFlows), Event-Mesh sowie Monitoring, Fehleranalyse und Performance-Optimierung
• Architektur: Solides Verständnis für Integrations- und Lösungsarchitektur
• Technologien: Starke Kenntnisse in Integrationstechnologien (z. B. REST, SOAP, OData, JSON, XML, HTTP)
• Zusatzkenntnisse: Kenntnisse in Groovy-Scripting, Security-Aspekten (OAuth, Zertifikate) und hybriden Szenarien sind von Vorteil; Erfahrung mit MuleSoft oder der SAP BTP sowie angrenzenden Services ist wünschenswert
• Kommunikation: Sicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift – intern wie extern
• Abschluss: Abgeschlossenes Studium der Informatik, Ingenieurwesen, Naturwissenschaften, Wirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
• Persönlichkeit: Souveränes, strukturiertes und lösungsorientiertes Auftreten gegenüber Kunden, Freude am Teilen von Wissen, an der Entwicklung von Kolleginnen und an der Übernahme von Verantwortung
• Reisebereitschaft: Bereitschaft zu Projektreisen zum Endkunden

Benefits

• Zentrale Rolle als Ansprechperson für technische Integrationsfragen – intern wie extern – mit aktiver Mitgestaltung von Projekten und Architekturentscheidungen
• Flexibles Arbeitszeitmodell – Vollzeit oder Teilzeit
• Attraktives Gehaltsmodell mit fixen und variablen Bestandteilen
• Remote-first-Kultur mit regelmäßiger Präsenz in unseren Büros sowie persönlichem Austausch bei Team-Events
• Optionaler Austausch an unserem Standort mit erfahrenen SAP-Expertinnen
• 32 Tage Urlaub pro Jahr
• Zuschüsse zur Kinderbetreuung sowie hohe Flexibilität im Familienalltag
• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur
• Aktive Unterstützung Ihrer persönlichen Weiterentwicklung – fachlich, methodisch und perspektivisch auch in Richtung Lead- oder Architektenrolle

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Remote (Deutschland) | (Senior) SAP Data Analytics Entwickler:in (m/w/d)

Anstellungsart: Festanstellung, Voll- oder Teilzeit

Standort: Remote / hybrid möglich

Sind Sie ein Spezialist im Bereich SAP Data Analytics? Unser Klient, ein marktführendes Beratungshaus in der Energiewirtschaft, sucht dringend nach Entwicklern für die Festanstellung.

Aufgaben

• Entwicklung innovativer SAP-Lösungen für unsere Kunden – von der Anforderungsanalyse bis zur Wartung und Optimierung
• Aktive Mitgestaltung von Entwicklungsprozessen im SAP-Umfeld, insbesondere mit Fokus auf moderne Technologien im Analytics-Bereich
• Analyse von Kundenanforderungen, Dokumentation, Erstellung von Umsetzungskonzepten, Fehlerbehebung sowie Testen von ETL-Prozessen und Dashboards
• Enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Beratern und Entwicklern sowie regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung
• Unterstützung des Teams durch Mentoring und Coaching – Förderung der Weiterentwicklung von Kolleginnen und Kollegen
• Entwicklung und Dokumentation von Best Practices sowie Etablierung von Standards, die langfristig einen messbaren Mehrwert schaffen
• Möglichkeit, mit Ihrer Expertise zukunftsweisende Themen oder neue SAP-Technologien anzugehen und diese Felder strategisch aufzubauen

Qualifikation

• Erfahrung: Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Analytics-Umfeld
• Know-how: Fundierte Kenntnisse im SAP-Umfeld – idealerweise mit Themen wie SAP Datasphere, SAP Databricks, SAP Analytics Cloud oder SAP BW/4HANA
• Tools: Fundierte Kenntnisse in ABAP (OO), Python, SQL oder JavaScript sowie sicheres Beherrschen relevanter Tools und Frameworks
• Technologie: Aktuelle Auseinandersetzung mit Themen wie der SAP Business Data Cloud und kontinuierliches Update auf dem neuesten Stand der Technologie
• Kommunikation: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Abschluss: Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen, Energiewirtschaft oder eines vergleichbaren Fachbereichs
• Persönlichkeit: Analytisches Denkvermögen, Freude an komplexen Zusammenhängen, Teamgeist, Spaß am Kundenkontakt, hohe Lernbereitschaft, professionelles Auftreten und ausgeprägte Kundenorientierung
• Reisebereitschaft: Bereitschaft zu Projektreisen zum Endkunden
• Nice to Have: Kenntnisse im Energiemarkt oder SAP Utilities wären von Vorteil, aber keine Voraussetzung

Benefits

• Spannende und abwechslungsreiche Herausforderungen in Projekten bei unseren Kunden sowie in der internen Unternehmensentwicklung
• Flexibles Arbeitszeitmodell: Vollzeit oder Teilzeit – beides möglich
• Attraktives Gehaltsmodell mit fixen und variablen Gehaltsbestandteilen sowie Erfolgstantiemen
• Remote-first-Kultur mit regelmäßiger Präsenz in unseren Büros sowie persönlichem Austausch bei Team-Events
• Möglichkeit zur Zusammenarbeit direkt vor Ort an unserem Standort mit unseren Expertinnen und Experten
• Aktive Zusammenarbeit mit SAP als SAP-Partner an spannenden Projekten
• 32 Tage Urlaub pro Jahr
• Zuschüsse zur Kinderbetreuung sowie Flexibilität und Kollegialität bei kurzfristigen Anpassungen
• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, Pragmatismus und wertschätzende Kommunikation – die Stabilität eines inhabergeführten Unternehmens verbunden mit der Agilität eines Startups
• Kontinuierliche Investition in Ihre persönliche und fachliche Entwicklung sowie gemeinsame Gestaltung Ihres Karrierewachstums

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Senior SAP SuccessFactors Consultant (m/w/d)

Deutschland | 100 % Remote

Festanstellung | Unbefristet

Für ein etabliertes SAP-Beratungsunternehmen suche ich einen erfahrenen SAP SuccessFactors Employee Central Consultant (m/w/d) zur Verstärkung eines wachsenden HR-IT-Teams.

Aufgaben

• Beratung, Konzeption und Implementierung von SAP SuccessFactors Employee Central
• Begleitung von EC-Projekten von der Konzeption bis zum Go-Live
• Beratung rund um HR-IT- und SuccessFactors-Landschaften
• Fachliche Steuerung von Projektteams
• Release Management und kontinuierliche Optimierung
• Unterstützung und Mentoring von Junior Consultants

Qualifikation

• 4+ Jahre SuccessFactors-Erfahrung oder mindestens 2 vollständige EC-Implementierungen
• Sehr gute Kenntnisse in Employee Central
• SAP SuccessFactors EC Zertifizierung
• Erfahrung in der Projektleitung
• SAP HCM / weitere SF-Module von Vorteil
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
• Reisebereitschaft nach Bedarf

Benefits

• 100 % Remote innerhalb Deutschlands
• 30 Tage Urlaub
• SAP Weiterbildungen & Zertifizierungen
• Nationale und internationale Projekte
• Zuschüsse für Homeoffice & weitere Benefits
• Langfristige Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten

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Auf der Suche nach einer neuen Herausforderung im IS-U-Umfeld?

Was dich erwartet

Du arbeitest in einem Umfeld, in dem Eigeninitiative ausdrücklich erwünscht ist. Statt umfangreicher Hierarchien und langer Entscheidungswege kannst du Verantwortung übernehmen und deine fachlichen Ideen direkt einbringen.

Aufgaben

• Du analysierst Anforderungen und entwickelst gemeinsam mit Kunden passende fachliche und technische Lösungen.
• Du begleitest Projekte im Zuge der Weiterentwicklung und Transformation bestehender SAP-Landschaften.
• Du unterstützt bei der Optimierung von Prozessen entlang der energiewirtschaftlichen Wertschöpfungskette.
• Du arbeitest eng mit Anwendern, Fachabteilungen, IT und weiteren Projektbeteiligten zusammen.
• Du bringst dein Wissen bei der Weiterentwicklung von SAP-Lösungen und deren Einsatzmöglichkeiten ein.
• Du beobachtest technologische Entwicklungen und bewertest deren Potenzial für die Energiewirtschaft – beispielsweise in den Bereichen Automatisierung, Digitalisierung und künstliche Intelligenz.

Qualifikation

• praktische Erfahrung in der Energiewirtschaft hast,
• mit SAP IS-U und/oder S/4HANA Utilities gearbeitet hast (mind. 1 Jahr),
• komplexe Anforderungen verstehen und in umsetzbare Lösungen übersetzen kannst,
• gerne mit Kunden und unterschiedlichen Ansprechpartnern zusammenarbeitest,
• strukturiert und selbstständig arbeitest,
• dich für neue Technologien und deren praktischen Einsatz interessierst,
• auch bei anspruchsvollen Aufgaben lösungsorientiert bleibst,
• dich gerne in ein fachlich vielseitiges Team einbringst,
• Deutsch mindestens auf C1 Niveau sprichst.

Benefits

• Flexible Arbeitsgestaltung mit der Möglichkeit, überwiegend remote zu arbeiten
• Abwechslungsreiche Beratungs- und Transformationsprojekte in der Energiebranche
• Ein anspruchsvolles technologisches Umfeld rund um SAP IS-U und S/4HANA Utilities
• Möglichkeiten, dich fachlich weiterzuentwickeln und neue Themenfelder aufzubauen
• Direkte Zusammenarbeit mit erfahrenen Kollegen und Ansprechpartnern auf Kundenseite
• Ein attraktives Vergütungsmodell mit zusätzlichen Leistungen
• Viel Eigenverantwortung und Raum für eigene Ideen
• Eine Zusammenarbeit, bei der fachliche Kompetenz und gegenseitige Unterstützung im Vordergrund stehen

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Ab sofort | Anzing bei München | 17 € pro Stunde

Du willst Marketing nicht nur studieren, sondern wirklich mitgestalten?

Bei WALLNER Classic dreht sich seit 1976 alles um Mercedes-Benz Klassiker. Wir restaurieren, reparieren, verkaufen und betreuen außergewöhnliche Fahrzeuge – und haben damit jede Menge Geschichten zu erzählen.

Dafür suchen wir dich als Werkstudenten Marketing & Kommunikation (m/w/d).

Aufgaben

Du unterstützt uns bei der Weiterentwicklung unseres Marketings und bekommst dabei viel Raum für eigene Ideen:

• Newsletter planen, schreiben und auswerten
• Artikel und Geschichten für unsere Website verfassen
• Themen für Pressearbeit und Fachmedien recherchieren
• Marketingmaßnahmen und Kampagnen mitentwickeln
• Zielgruppen, Trends und Wettbewerber beobachten
• Website-Inhalte und SEO unterstützen
• Unsere externe Social-Media-Agentur mit Themen, Geschichten und Content unterstützen
• Foto- und Videomaterial aus unserem Arbeitsalltag redaktionell aufbereiten
• Bei Veranstaltungen und Marketingaktionen unterstützen
• Bei Inventuren mithelfen
• Die Digitalisierung und Strukturierung unseres Lagers unterstützen

Gerade im Bereich Social Media bist du direkt bei uns im Unternehmen und damit nah an den Fahrzeugen, Projekten und Menschen. Gemeinsam mit unserer externen Agentur sorgst du dafür, dass daraus guter Content entsteht.

Qualifikation

• Du studierst Marketing, Kommunikation, Medien, Journalismus, BWL oder etwas Vergleichbares
• Du schreibst gerne und hast ein gutes Sprachgefühl
• Du hast Lust, eigene Ideen einzubringen
• Du arbeitest selbstständig, zuverlässig und strukturiert
• Du interessierst dich für Marken, Kommunikation und Content
• Du bist neugierig und gehst gerne auf Menschen zu
• Interesse an Autos und Oldtimern ist ein Plus – Oldtimerwissen ist kein Muss

Benefits

• 17 € pro Stunde
• Flexible Arbeitszeiten, passend zu deinem Studium
• Viel Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege
• Direkte Zusammenarbeit mit unserer Geschäftsführung
• Einblicke in Marketing, PR, Content und Unternehmensentwicklung
• Eine externe Social-Media-Agentur als professionellen Sparringspartner
• Ein außergewöhnliches Arbeitsumfeld mit Mercedes-Benz Klassikern
• Ein Familienunternehmen mit über 50 Jahren Geschichte
• Keine Kaffeekoch- oder Ablageposition – du bekommst echte Aufgaben und Verantwortung

Zeig uns, wie du denkst

Wir wollen kein langes Anschreiben.

Schick uns deinen Lebenslauf und beantworte stattdessen diese kleine Aufgabe:

Du bekommst einen Mercedes-Benz Klassiker und hast einen Tag Zeit, daraus eine interessante Geschichte für unsere Zielgruppe zu entwickeln.
Was würdest du daraus machen?

Maximal 300 Wörter – gerne kreativ.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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Über uns:

Gute Entscheidungen entstehen selten von allein. Wir bauen die Software dafür.

Valsight unterstützt Controlling- und Strategie-Teams dabei, schneller auf veränderte Marktbedingungen zu reagieren, indem sie binnen Sekunden Business-Treiber anpassen und Szenarien durchspielen können.

Deshalb setzen führende DAX-Konzerne und mittelständische Unternehmen auf uns, darunter Siemens, Mercedes-Benz Group, Volkswagen und Commerzbank.

Wir sind kein Konzern und kein frisches Seed-Startup. Wir sind genau dazwischen. Ein Team, das transparent arbeitet, schnell lernt und jeden Tag besser werden will.

Über die Stelle:

In dieser Rolle erzeugst du Nachfrage und überführst sie in qualifizierte Pipeline und Umsatz. Du setzt auf unserer bestehenden GTM-Strategie auf und bringst sie in die Umsetzung. Dabei bleibst du durchgehend hands-on.

Du arbeitest über den gesamten Funnel. Dein Targeting ist account-based: du entscheidest, welche Accounts du wann mit welcher Botschaft ansprichst und baust daraus die passenden Kampagnen.

Demand Generation und Vertrieb bringst du auf eine gemeinsame Linie und machst deine Wirkung über klare Kennzahlen sichtbar. In unserem AI-first-Umfeld hast du den Freiraum, dir die Tools und Strukturen aufzubauen, die du dafür brauchst.

Aufgaben

Deine Aufgaben:

• Du verantwortest die Demand Generation und gewinnst verlässlich qualifizierte Leads. Dabei probierst du kontinuierlich Neues aus.
• Du priorisierst Accounts und spielst gezielte Kampagnen auf sie aus, abgestimmt auf Zeitpunkt und Botschaft.
• Du baust den Funnel vom ersten Touchpoint bis zur Übergabe an Sales, mit Conversion-Strecken ins CRM und A/B-Tests.
• Die B2B-Kampagnen entwickelst du und setzt sie selbst über Paid, Organic, Outbound und Lifecycle um.
• Nurturing-Flows und Automatisierungen entwickelst du eigenständig und nutzt AI dort als Hebel. Dabei unterstützen dich unsere internen AI-Expert:innen.
• Tracking und Reporting baust du selbst auf und steuerst datenbasiert nach.
• Du übergibst qualifizierte Leads und Marketing-Signale strukturiert an Sales und begleitest den Übergang zur Opportunity.

Qualifikation

Was du mitbringst:

• Du hast nachweisbar Pipeline im B2B-SaaS-Umfeld aufgebaut, idealerweise für eine erklärungsbedürftige Lösung mit langen Kaufzyklen.
• Account-based Marketing hast du bereits mehrfach selbst umgesetzt.
• Du weißt, welche Kanäle und Tools tragen und bringst sie hands-on zum Laufen.
• Datenbasiert zu entscheiden ist für dich selbstverständlich und du bist sicher im Umgang mit Kampagnen- und Pipeline-Kennzahlen.
• Marketing Automation, CRM und die Performance-Kanäle beherrschst du. Erfahrung mit AI-gestützten Workflows ist ein klarer Pluspunkt.
• Du hast sehr gute Deutschkenntnisse und bist verhandlungssicher auf Englisch.

Benefits

Was wir dir bieten:

• Arbeite an relevanten Problemen: Unsere Software unterstützt Finance-Teams bei Siemens, Mercedes-Benz Group, Volkswagen, Commerzbank und weiteren Konzernen und Mittelständlern dabei, unter Unsicherheit bessere Entscheidungen zu treffen. Dein Marketing spricht genau diese Unternehmen an. Du arbeitest an einem Produkt mit echtem Business Impact.
• Lerne schnell und arbeite AI-first: Wir nutzen AI als Teil unseres Arbeitsalltags für Recherche, Prototyping, Analyse, Kommunikation, Automatisierung und bessere Entscheidungen.
• Flexibles Arbeiten: Wir vertrauen dir, gute Arbeit zu leisten. Der Fokus liegt auf Ergebnissen, Zusammenarbeit und Verlässlichkeit. Dazu gehören hybrides Arbeiten, 30 Tage Urlaub und ein halber Urlaubstag als Geschenk zu deinem Geburtstag.
• Lernen & Entwicklung: SaaS und AI verändern sich rasant, und wir uns mit ihnen. Deshalb investieren wir in Lernen und persönliche Weiterentwicklung.
• Team & Austausch: Bei Valsight bekommst du Kontext, Vertrauen und Raum, Dinge voranzubringen. Wir arbeiten direkt und teamübergreifend zusammen und nutzen bewusst das Wissen aller. Weekly Shows, All-Hands mit Ask-Me-Anything und Team-Events machen genau das im Alltag sichtbar.
• Standort & Office: Unser Büro in Berlin-Kreuzberg ist gut angebunden und soll ein Ort sein, an den du gern kommst. Dafür sorgen wir mit Frühstück, Getränken und Snacks deiner Wahl, höhenverstellbaren Tischen und der Ausstattung, die du dir wünschst. Vierbeiner sind willkommen.
• Mobilität: Wir bieten JobRad-Leasing für dein Wunschrad.

Ready to join?

Wenn du dich in dieser Rolle siehst, melde dich gern. Wir freuen uns über jede ernstgemeinte Bewerbung, auch wenn du nicht jeden Punkt abhakst. Studien zeigen, dass sich vor allem Frauen erst bewerben, wenn sie 100 % der Anforderungen erfüllen. Bitte nicht. Lass uns gemeinsam herausfinden, ob wir zueinander passen.
Für Fragen sind wir jederzeit für dich da!

Hinweis zum Einsatz von AI im Bewerbungsprozess

Wir nutzen auch im Bewerbungsprozess AI, zum Sichten von Bewerbungen und zum Strukturieren von Antworten. Das spart Zeit für das, worauf es ankommt: das Gespräch mit dir. Über deine Bewerbung entscheidet immer ein Mensch aus unserem Team.
Fragen zur Datenverarbeitung?
Schreib uns gern, wir antworten persönlich.

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Product Engineering Intern (m/w/d) mit Option auf Übernahme

Wir bauen das KI-native ERP-System für Sanitär-, Heizungs- und Klimabetriebe (SHK). Unsere Pre-Seed-Runde ist abgeschlossen. Seit dem Go-Live haben wir 10+ Kunden für uns gewonnen. Für die nächste Phase suchen wir einen Product Engineering im Praktikum.

Du arbeitest eng mit dem Gründerteam und übernimmst von Beginn an echte Verantwortung in einer Rolle, die du selbst mitgestaltest.

Aufgaben

• Du baust Produktfeatures von Anfang bis Ende. Vom konkreten Kundenproblem über den ersten Prototyp bis zum ausgerollten Feature verantwortest du den gesamten Weg.
• Du entwickelst die KI-Agenten und Automatisierungen, die unser Betriebssystem antreiben. Du baust die Systeme, mit denen wir wiederkehrende Abläufe bei unseren Kunden zuverlässig automatisieren.
• Du übersetzt Kundenfeedback in Produktentscheidungen. Du bist nah an den Nutzern, verstehst ihre Arbeitsabläufe im Detail und leitest daraus ab, was wir als Nächstes bauen.
• Du integrierst dich tief in die Branche. Wir bauen kein generisches SaaS, sondern verzahnen das Produkt eng mit den realen Abläufen unserer Kunden. Dieselbe Tiefe erwarten wir in deinem technischen Verständnis dieser Abläufe.

Qualifikation

• Du studierst (Wirtschafts-) Informatik, ein vergleichbares Fach oder hast einen entsprechenden Abschluss. Du denkst strukturiert und lieferst trotzdem schnell.
• Du kannst bauen. Du hast bereits eigene Projekte umgesetzt oder Praktikumserfahrung in der Softwareentwicklung gesammelt und bringst Dinge zuverlässig zum Laufen.
• Du nutzt moderne KI-Werkzeuge, um schnell und in hoher Qualität zu entwickeln.
• Du fühlst dich im direkten Kontakt mit unseren Kunden wohl. Du kannst technische Themen verständlich erklären und Feedback aus Gesprächen in konkrete Verbesserungen übersetzen.
• Du sprichst sehr gutes Deutsch, da unsere Kunden ausschließlich auf Deutsch arbeiten.
• Du suchst Ownership und großen Gestaltungsspielraum statt eng definierter Vorgaben.

Benefits

• Die Möglichkeit, nach dem Praktikum in Vollzeit übernommen zu werden.
• Eine wettbewerbsfähige Vergütung. Bei einer Übernahme in Vollzeit kommen Equity Options dazu, denn du baust das Unternehmen mit auf und wirst entsprechend daran beteiligt.
• Wir arbeiten fünf Tage pro Woche gemeinsam im Office in Berlin.
• Eine direkte Zusammenarbeit mit den Gründern und die Möglichkeit, den Aufbau eines Produkts und Teams aus der ersten Reihe mitzugestalten.

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Sanitärplanung bei BBP – mit Raum für gute Ingenieurarbeit

Sie möchten wieder Zeit für gute TGA-Planung haben, statt sich zwischen Termindruck, Koordination und allem gleichzeitig aufzureiben? Dann könnte BBP das richtige Umfeld für Sie sein.

In unserem 22-köpfigen TGA-Team sind Fachplaner, Projektleiter, Bauüberwachung sowie BIM-/CAD-Koordination eng miteinander verbunden. Für den Bereich Sanitär / KG 410 planen Sie bei uns Abwasser-, Wasser- und Gasanlagen sowie trockene
Feuerlöschanlagen – und das für anspruchsvolle Neubau- und Sanierungsprojekte.

Sie arbeiten in einem festen Projektteam gemeinsam mit der Projektleitung und den Fachplanern der Gewerke Heizung, Lüftung und Elektro. Die Projektkoordination übernimmt der Projektleiter, sodass Sie sich auf Ihre fachliche Aufgabe konzentrieren können. Durch eine vorausschauende Personal- und Kapazitätsplanung bleiben unsere Projekte planbar und schaffen den Freiraum für gute Ingenieurarbeit.

Dabei erwartet Sie kein Alltag mit immer gleichen Standardprojekten: Bei BBP bearbeiten Sie unterschiedlichste Bestands- und Neubauprojekte – vom mehrgeschossigen Wohnungsbau über Schulen und Oberstufenzentren bis hin zu Polizeidienststellen, Büro- und Verwaltungsgebäuden.

Seit über 35 Jahren begleiten wir anspruchsvolle Projekte. Rund 75 Kolleginnen und Kollegen aus sechs Fachdisziplinen arbeiten dabei gemeinsam an technischen Lösungen. Was uns auszeichnet, ist eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe: Erfahrene Ingenieurinnen und Ingenieure teilen ihr Wissen und unterstützen sich gegenseitig.

Auch Ihre fachliche Entwicklung kommt nicht zu kurz. Wir investieren gezielt in hochwertige Weiterbildungen und ermöglichen unter anderem die Qualifizierung zum zertifizierten Fachplaner bei EIPOS.

Start: ab 01.10.2026 oder sobald Sie bereit sind.

Aufgaben

Sie übernehmen die Fachplanung für Wasser, Abwasser, Gas und trockene Feuerlöschanlagen und begleiten Ihr Gewerk über die relevanten Leistungsphasen hinweg.

Dabei übernehmen Sie unter anderem:

• Planung der Kostegruppe 410 in den HOAI-Leistungsphasen 1–7,
• Entwicklung technisch und wirtschaftlich sinnvoller Lösungen,
• Erstellung von Berechnungen, Planunterlagen, Leistungsverzeichnissen und Kostenermittlungen,
• Abstimmung mit Behörden, Versorgern und den beteiligten Fachplanern,
• Kollissionsplanung und Schachtbelegung zu Heizung, Lüftung und Elektro,
• Begleitung Ihres Gewerks bis zur Vergabe,
• fachliche Unterstützung bei der Umsetzung der Planung.

Sie arbeiten eigenverantwortlich, sind aber nie auf sich allein gestellt.

Qualifikation

Sie haben Erfahrung in der Planung von Wasser-, Abwasser- und Gasanlagen und möchten nach einer Einarbeitung eigenständig Projekte bearbeiten.

Idealerweise bringen Sie mit:

• abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik, TGA,
  Energie-/Gebäude-/Umwelttechnik, Maschinenbau oder einer vergleichbaren
  Fachrichtung,
• alternativ eine technische Ausbildung bzw. Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker mit entsprechender Berufserfahrung,
• Erfahrung mit den HOAI-Leistungsphasen 1–7,
• Kenntnisse der VDI 6026 sowie der relevanten technischen Regelwerke und Normen,
• sicherer Umgang mit gängigen Planungswerkzeugen, idealerweise AutoCAD und liNear,
• Erfahrung mit AVA-Software,
• Kenntnisse in Revit sind von Vorteil, aber kein Muss,
• Freude an eigenständiger Planung und fachlichem Austausch.

Nicht jeder Lebenslauf muss zu 100 % passen. Wenn Ihr Schwerpunkt klar in der Sanitärplanung liegt und Sie fachlich etwas bewegen möchten, sprechen Sie uns gerne an.

Benefits

Bei uns sollen Sie gute Projekte bearbeiten und nicht dauerhaft unter
Zeitdruck arbeiten. Deshalb setzen wir auf realistische Projektplanung,
kurze Entscheidungswege und ein Team, das sich gegenseitig unterstützt.
Überstunden sind bei uns nicht die Regel.

Außerdem profitieren Sie von:

• 35 bis 40 Stunden pro Woche. Gemeinsam finden wir das Arbeitszeitmodell, das zu Ihnen und Ihrem Leben passt.
• flexiblen Arbeitszeiten mit Kernzeit von 9 bis 15 Uhr.
• Gezielte Investitionen pro Jahr in Ihre fachliche Entwicklung, u.a. mit der Qualifizierung zum zertifizierten Fachplaner bei EIPOS.
• 30 Tagen Urlaub sowie einem 13. Gehalt bei gutem Geschäftsjahr.
• bis zu zwei Tagen Homeoffice nach der Einarbeitung.
• 20 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
• Sportangeboten, Massagen und Gesundheitsprävention.
• klimatisierten Büros, Kantine, Fahrradraum und Duschen.

Wenn Sie Ihre Erfahrung in der Sanitärplanung einbringen und gleichzeitig wieder mehr Zeit für gute Ingenieurarbeit haben möchten, freuen wir uns auf Sie.

Senden Sie uns einfach Ihren Lebenslauf oder rufen Sie Frau Christina Konoplev unter (030) 936923-11 an.

Wir melden uns innerhalb von drei Werktagen persönlich bei Ihnen.

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JOIN OUR TEAM!

Du bist auf der Suche nach einem spannenden Praktikum im Bereich Online Marketing und E-Commerce? Herzlich Willkommen bei Codeso Living - dem Conceptstore für Glamorous Living, Lifestyle & Interior.

Wir sind ein kleines, leidenschaftliches Team und verbinden E-Commerce mit dem stationären Handel. Neben unserem Onlineshop haben wir einen Showroom auf der Lorettostrasse im Herzen von Düsseldorf-Unterbilk - einem der angesagtesten & coolsten Viertel hier in Düsseldorf.

Für beides suchen wir die tatkräftige Unterstützung einer motivierten Liebhaberin oder eines motivierten Liebhabers des guten Geschmacks mit einer Leidenschaft für Inneneinrichtung und allem, was unser Zuhause schöner macht.

Vielleicht bist genau DU die/der Richtige für unser Team und hast Lust, uns im Rahmen eines Pflichtpraktikums oder Praxissemesters im Bereich Online Marketing & E-Commerce für ca. 6 Monate zu unterstützen?

Dann bewirb dich mit der Info, welche Art von Praktikum du suchst und ab wann und in welchem Zeitrahmen du bei uns arbeiten möchtest.

Aufgaben

Diese spannenden Aufgaben warten auf dich:

• Du unterstützt uns bei der Betreuung, Optimierung und Weiterentwicklung unseres Onlineshops

• Du unterstützt uns bei der Betreuung und Beratung unserer Kunden und gehörst damit zum Gesicht von Codeso Living

• Du kümmerst dich um Produktlistung, SEO-optimierten Content und die Datenpflege unseres Onlinesortiments

• Du unterstützt uns bei der Erstellung von Content für unsere Social Media Kanäle, vor allem Pinterest und Instagram

• Du hilfst bei der Planung und Umsetzung von diversen Marketingaktionen

• Du unterstützt uns im Tagesgeschäft und lernst alle Touchpoints des E-Commerce kennen

Qualifikation

Das solltest du mitbringen:

• Dein Herz schlägt für persönlichen Kundenkontakt, E-Commerce & Online Marketing

• Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Du kannst gut im Team arbeiten, bist motiviert anzupacken und begeisterst dich für Interior

• Du bist kreativ und flexibel, arbeitest selbstständig und strukturiert; bist aufgeschlossen und hast Spaß daran, Neues zu lernen

• Social Media ist dein zweites Zuhause - vor allem Pinterest und Instagram

• Tools wie Canva, CapCut & Co. gehören für dich einfach dazu, und kreative Inhalte entstehen bei dir mit Leichtigkeit

• ChatGPT, Claude & Grok sind für dich keine Fabelwesen

• Erste praktische Erfahrungen im Online Marketing oder E-Commerce sind ein Plus, aber kein Muss

Benefits

Das erwartet dich:

• Du wirst Teil unseres dynamischen & innovativen Teams und kannst die Entwicklung unseres jungen Unternehmens mitgestalten

• Du übernimmst vom ersten Tag an anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben

• Du arbeitest in unserem neuen Showroom in Düsseldorf-Unterbilk

Zusätzliche Leistungen:

• Preisnachlässe auf unsere Produkte

• Der obligatorische Obstkorb

Wir freuen uns auf deine Bewerbung und dich - vielleicht - als neues Teammitglied bei uns zu begrüßen!

Herzliche Grüße

Dein Codeso Team

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Was wir dir bieten:

• Attraktive Vergütung und alle Vorteile des Bauhauptgewerbes
• Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten
• Eigener Firmenwagen, dazu Diensthandy und Laptop
• Moderne Arbeitsplätze und Technik
• Mobiles Arbeiten (nach Vereinbarung)
• 30 Tage Urlaub, Urlaubs- & 13. Monatsentgelt laut Tarif, KITA-Zuschuss
• Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen
• Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung

Deine Aufgaben in unserem Team:

• Fach- und termingerechte Abwicklung unserer Baustellen im Tief- und Straßenbau
• Wirtschaftliche Organisation und Leitung der Baustellen vor Ort inkl. der Koordination des Personaleinsatzes, Geräteeinsatzes und Koordination aller Gewerke und Nachunternehmer
• Disposition von Material
• Sicherstellung der Umsetzung von Arbeits-, Umwelt- und Gesundheitsschutz
• Mitwirkung bei Abnahme der Bauleistungen, Mängelfeststellung und Dokumentation der Abnahme
• Kostenfeststellung und -kontrolle, Leistungserfassung, Abrechnung, Rechnungskontrolle
• Kompetenter Ansprechpartner für unsere Auftraggeber, Behörden und Mitarbeiter
• Überwachung und Steuerung der Baustelle

Was Du mitbringen solltest:

• Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen (Bachelor/Master), idealerweise mit
• Schwerpunkt Tief- und Straßenbau, Verkehrswegebau oder vergleichbar
• Unternehmerisches Denken und technisches Verständnis
• Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
• Organisationsgeschick, Zuverlässigkeit und Flexibilität
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

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Was wir Dir bieten:

• Einblicke und Aufgaben in verschiedenen Projekten im Bereich Tief- und Straßenbau
• Flexible Arbeitszeitgestaltung passend zu deinem Studium
• Berufliche Perspektive für den Berufseinstieg als Bauleiter/in oder weitere Positionen

Deine Aufgaben:

• Du unterstützt unser Team in den Bereichen Kalkulation, Bauleitung, Abrechnung
  und Arbeitsvorbereitung, führst z.B. eigenständig Mengenermittlungen durch und
  erstellst Aufmaße auf unseren Baustellen.
• Du übernimmst die Dokumentation von Baustellen, z.B. Fotodokumentation,
• Schlussdokumentation für Betonüberwachung usw.

Was Du mitbringen solltest:

• Du bist eingeschriebene/r Student/in im Bereich Bauingenieurwesen und hast Lust,
  praktische Erfahrungen in einem Bauunternehmen zu sammeln.
• Du arbeitest engagiert, selbstständig und bist ein Teamplayer mit einer offenen,
  kommunikativen Art.

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Köln oder Paderborn | Vollzeit oder Teilzeit ab 28 Stunden | unbefristet | mobiles Arbeiten

Wenn sich Spreads verändern, Ratings verschlechtern oder Limite überschritten werden, braucht es mehr als einen Hinweis im System. Gefragt ist eine fundierte Risikoeinschätzung, die Zusammenhänge verständlich macht und eine belastbare Entscheidungsgrundlage schafft.

Für ein wirtschaftlich starkes und werteorientiertes Kreditinstitut suche ich Verstärkung für die marktfolgeseitige Risikoanalyse des Depot A. Die neu geschaffene Position ist Teil eines neunköpfigen Teams und bietet Ihnen die Möglichkeit, die bestehenden Analyse- und Überwachungsprozesse aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln.

Aufgaben

• Sie analysieren die Risiken des gesamten Eigenanlagenportfolios – darunter Staats-, Bank- und Unternehmensanleihen sowie High-Yield- und Emerging-Market-Positionen.
• Sie bewerten Emittenten und Investments und ordnen Veränderungen von Ratings und Credit Spreads fachlich ein.
• Sie kommentieren nicht limitierte Bestände und Limitüberschreitungen und leiten daraus erforderliche Maßnahmen ab.
• Sie übernehmen die Intensivüberwachung kritischer Investments.
• Sie erstellen eigenständig Voten und Entscheidungsvorlagen für die zuständigen Gremien.
• Sie stellen die Einhaltung der regulatorischen Anforderungen für Handelsgeschäfte sicher.
• Sie pflegen bestehende Prozesse und entwickeln die Methoden und Abläufe der Risikoanalyse gemeinsam mit dem Team weiter.

Die abschließende Entscheidung liegt bei den zuständigen Gremien – Ihre Analyse und Ihr eigenständiges Votum bilden dafür die fachliche Grundlage.

Qualifikation

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Bankausbildung, ein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung in der Risikoanalyse des Depot A.
• Ebenso interessant kann Ihr Hintergrund im Treasury, in der Banksteuerung, im Risikocontrolling sowie in der Wertpapier- oder Kreditanalyse sein.
• Sie kennen sich mit Ratings, Spreads, Limiten und den regulatorischen Anforderungen im Eigengeschäft aus.
• Programmkenntnisse in EGon sind von Vorteil, aber keine zwingende Voraussetzung.
• Sie arbeiten analytisch, sorgfältig und eigenverantwortlich und können auch komplexe Sachverhalte klar und nachvollziehbar darstellen.
• Ehrlichkeit, Leistungsbereitschaft, Flexibilität und Teamfähigkeit sind für Sie keine Schlagworte, sondern Teil Ihrer täglichen Zusammenarbeit.

Sie erfüllen nicht jeden Punkt vollständig? Entscheidend ist, dass Sie die fachliche Grundlage und die Motivation mitbringen, sich in die noch fehlenden Themen einzuarbeiten.

Benefits

Das erwartet Sie

• eine unbefristete Position in einem stabilen und wachsenden Kreditinstitut
• ein fachlich anspruchsvolles Aufgabengebiet mit viel Eigenverantwortung
• ein kollegiales neunköpfiges Team mit kurzen Abstimmungswegen
• wahlweise der dauerhafte Arbeitsort Köln oder Paderborn
• mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten nach der Einarbeitung
• Vollzeit oder Teilzeit ab 28 Wochenstunden
• eine tarifliche Vergütung zuzüglich Funktionszulage – je nach Erfahrung ca. 80.000 EUR p.a.
• 30 Urlaubstage sowie zusätzlich freie Tage am 24. und 31. Dezember
• eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
• ein vollständig finanziertes Deutschlandticket
• weitere Zusatzleistungen in den Bereichen Gesundheit, Mobilität und Sport

Für die Einarbeitung sollten regelmäßige Präsenztage in Paderborn für Sie grundsätzlich möglich sein. Anschließend kann die Tätigkeit dauerhaft vom gewählten Standort Köln oder Paderborn ausgeübt werden.

Interesse?

Dann freue ich mich auf Ihren Lebenslauf – gerne ergänzt um Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin.

Ihre Bewerbung senden Sie bitte direkt an:

Carmen Zimmermann
Carmen Zimmermann Personalberatung
+49 151 566 34 674
www.cz-personalberatung.de

Gerne erläutere ich Ihnen das Institut, das Team und die Hintergründe der Position vorab in einem persönlichen und unverbindlichen Gespräch.

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JÜRGEN TAUSCH Recruitment • Coaching vermittelt qualifizierte Fach- und Führungskräfte in alle Bereiche der Wirtschaft, der Dienstleistungsbranche und des Handwerks.​

Gemeinsam mit unserem Mandanten, einem etablierten Entwicklungs- und Produktionsunternehmen im Raum Dresden, besetzen wir zur Festanstellung die Position*

​ Produktentwicklung/Konstruktion*

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Produkte entwickeln. Kunden verstehen. Serienreife gestalten​

Sie entwickeln anspruchsvolle elektromechanische Komponenten von der ersten Idee bis zur serienreifen Lösung. Dabei verbinden Sie eigene konstruktive Arbeit mit technischer Kundenklärung, Projektkoordination und Produktvalidierung.

Gesucht wird kein reiner Konstrukteur und auch kein klassischer Projektmanager. Sie übernehmen technische Verantwortung über wesentliche Teile des gesamten Entwicklungsprozesses – von der Kundenanfrage und Produktidee bis zum geprüften, serienreifen Bauteil.

Aufgaben

• Entwicklung und konstruktive Auslegung anspruchsvoller elektromechanischer Komponenten
• Überführung technischer Anforderungen in umsetzbare und fertigungsgerechte Produktlösungen
• Begleitung der Produkte von der Konzeption über Erprobung und Serienanlauf bis zur Weiterentwicklung
• Abstimmung technischer Fragestellungen mit Kunden, Lieferanten und internen Fachbereichen
• Koordination der eigenen Entwicklungspakete hinsichtlich Qualität, Terminen und technischer Umsetzung
• Planung und Auswertung geeigneter Produktprüfungen sowie Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen
• Erstellung der für Entwicklung und Produktrealisierung erforderlichen technischen Unterlagen
• Mitarbeit an Vorentwicklungen und neuen Produktideen

​

​

Qualifikation

• Technisches Studium, Technikerabschluss oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Konstruktion oder Produktentwicklung
• Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung technisch anspruchsvoller Serienprodukte
• Praxis in der Konstruktion elektromechanischer Baugruppen für den Maschinenbau
• Sicherer Umgang mit einem 3D-CAD-System (Inventor oder Solid Works)
• Verständnis für fertigungsgerechte Produktgestaltung und industrielle Produktionsprozesse
• Erfahrung in der technischen Spezifikation, Erprobung oder Validierung von Produkten
• Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke in der Zusammenarbeit mit Kunden, Lieferanten und internen Fachbereichen
• Deutschkenntnisse ab C1 und Englischkenntnisse ab B1

​

​

Benefits

Was die Stelle interessant macht

​Die Position verbindet praktische Produktentwicklung mit technischer Verantwortung. Sie begleiten anspruchsvolle elektromechanische Komponenten von der Kundenanforderung bis zur Serienreife und gestalten Produktverbesserungen aktiv mit. Kurze Entscheidungswege, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ergänzen das Angebot.

​

Sie möchten nicht nur konstruieren, sondern ein Produkt technisch verstehen, entwickeln und bis zur erfolgreichen Anwendung begleiten? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

​

Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen als PDF-Datei.

​

* Die Position steht Menschen aller Geschlechter offen (m/w/d).

​

JÜRGEN TAUSCH Recruitment • Coaching​​

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Werkstudium oder Praktikum (gern 6 Monate, Vollzeit möglich) · Köln + remote · ab sofort

Hi, wir sind Golf Post, das digitale Zuhause für Golfer. Von Köln aus erreichen wir jeden Monat hunderttausende Golfbegeisterte in sieben Sprachen — diesen Sommer mit Allzeitrekord. Bei uns schreibt die KI die Artikel, und das Team steuert mit KI-Agenten eine Plattform, die von Redaktion über Events bis E-Commerce alles selbst baut und betreibt.

Ich bin Matthias, Gründer und CEO — und ich suche meine rechte Hand. Nicht zum Kaffeeholen und nicht für Strategie-Folien: Die Rolle gab es bei uns schon einmal, und mein letzter Founders Associate hat eigenverantwortlich unsere bundesweite Matchplay-Turnierserie geleitet — von der Planung über die Partner-Verhandlungen (u. a. mit Wilson Golf) bis zum Final-Event — und nebenbei unsere internen Abläufe mit n8n- und KI-Automationen umgebaut. Genau diese Mischung aus Machen und Mitdenken suche ich wieder.

Was die Rolle besonders macht: Du sitzt bei allem mit am Tisch. Partnergespräche, Produktentscheidungen, Zahlen, Prioritäten — du siehst, wie ein digitales Medienunternehmen wirklich geführt wird, und übernimmst davon jede Woche ein Stück mehr selbst.

Aufgaben

- Du leitest eigene Projekte end-to-end — zum Beispiel unsere Matchplay-Turnierserie: Planung, Partnerbetreuung, Ablauf, Final-Event.

- Du hältst dem Gründer den Rücken frei: Du priorisierst, koordinierst Termine und Partner, bereitest Entscheidungen vor — und setzt sie danach auch um.

- Du baust Automationen, die uns schneller machen: mit n8n, KI-Agenten und unseren internen Tools, quer durch Marketing und Operations.

- Du bist Sparringspartner: Du denkst bei strategischen Themen mit, hinterfragst und bringst eigene Vorschläge — und bekommst direktes, ungefiltertes Feedback.

- Du springst dahin, wo es gerade brennt: Redaktion, Events, Partner, Community — die Rolle ist bewusst breit, kein Tag ist wie der andere.

Qualifikation

- Du hast schon einmal etwas selbst auf die Beine gestellt — ein Event, ein Projekt, ein kleines Business, eine Initiative im Verein. Uns interessiert, was dabei rauskam, nicht wie der Plan aussah.

- Du bist Umsetzer:in mit Struktur: Du kriegst viele Bälle gleichzeitig in der Luft gehalten und lässt keinen fallen.

- Du sprichst fließend Deutsch und bist regelmäßig bei uns in Köln — unsere Partner, Clubs und Events sind hier.

- Du nutzt KI-Tools bereits selbst als Werkzeug im Alltag — uns interessiert, was du damit baust, nicht was du darüber gelesen hast.

- Diskretion ist für dich selbstverständlich — du bekommst tiefe Einblicke in Zahlen und Entscheidungen.

- Golf-Affinität ist ein Plus, Sportbegeisterung und Neugier sind Pflicht.

Benefits

- Direkter Draht zum Gründer — du lernst in Monaten, wofür andere Jahre brauchen, und bekommst Einblick in jede Entscheidung.

- Echte Verantwortung ab Woche 1: eigene Projekte mit Partner- und Budgetkontakt statt Zuarbeit.

- Das modernste KI-Setup im Sportjournalismus als tägliches Werkzeug.

- Flache Hierarchien und kurze Wege — tolles Büro im Kölner Mediapark plus Remote-Anteil.

- Golf-Perks: Golf Post Premium, Turniere und Branchenevents, Netzwerk in die gesamte Golfszene.

- Eine Rolle mit Sprungbrett-Historie: Wer sie ausfüllt, verlässt sie mit einem Portfolio echter Ergebnisse.

Kein formelles Anschreiben nötig: Schick uns deinen Lebenslauf und erzähl in fünf Sätzen von einer Sache, die du selbst auf die Beine gestellt hast — und was am Ende dabei rauskam. Bewirb dich direkt hier über das Formular. Dein Ansprechpartner ist Matthias.

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Serviceberatung im Autohaus ist ein fordernder Job – wir wissen das. Deshalb sagen wir dir vorab ehrlich, wie es bei uns läuft: Samstagsdienst nur alle vier Wochen, geregelte Arbeitszeiten, 31 Tage Urlaub. Wir sind das Autohaus Freier in Heilbronn, familiengeführt, zwei Standorte, Hyundai und Peugeot. Für unseren Standort in der Karl-Wüst-Straße suchen wir eine Serviceberaterin oder einen Serviceberater. In unserem Serviceteam sind Frauen ausdrücklich willkommen – wir freuen uns über eure Bewerbungen.

Aufgaben

Du bist die Schnittstelle zwischen Kunde und Werkstatt: Du nimmst Aufträge an, planst Termine, erstellst Kostenvoranschläge und gibst die Fahrzeuge nach der Reparatur wieder an die Kunden zurück. Du berätst ehrlich und sorgst dafür, dass der Kunde versteht, was gemacht wird und warum. Kurze Wege, schnelle Entscheidungen – bei uns musst du nicht durch drei Abteilungen fragen.

Qualifikation

Du hast Erfahrung in der Serviceberatung – oder du bist Kfz-Mechatroniker/in oder Kfz-Meister/in und willst raus aus der Halle, rein in den Kundenkontakt. Beides passt. Die Hyundai-Zertifizierung machst du bei uns: Wir bilden dich aus und übernehmen die Schulungen. Wichtig sind uns Zuverlässigkeit und ein freundlicher, klarer Umgang mit Kunden. Du musst nicht jeden Punkt zu 100 Prozent erfüllen – melde dich gerne trotzdem.

Benefits

31 Tage Urlaub. Samstagsdienst nur alle vier Wochen. Geregelte Arbeitszeiten. Bezahlte Weiterbildung inklusive Herstellerzertifizierung. Jobrad. Mitarbeiterkonditionen auf Fahrzeuge und Teile. Private Werkstattnutzung.

Bewirb dich in zwei Minuten – Lebenslauf reicht, kein Anschreiben nötig. Wir melden uns schnell zurück.

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Reflecta demokratisiert den Zugang zu Netzwerk, Wissen und Fördermitteln. Seit 2010 bringen wir Menschen zusammen, die die Gesellschaft zukunftsfähig machen wollen: zunächst mit Offline-Formaten, seit 2019 digital. Heute ist Reflecta ein lernendes Ökosystem mit einer Community von über 10.000 Zukunftsgestalter:innen. Sein jüngstes Kapitel ist der Fördermittelkompass, die größte strukturierte Förderdatenbank im deutschsprachigen Raum, im Abo genutzt von Organisationen aus Zivilgesellschaft, Wohlfahrt, Kommunen und Unternehmen, dazu Landeseinrichtungen und Stiftungen über eigene Portale.

Hinter dem Ökosystem steht eine gemeinnützige GmbH mit einem Team von sieben Personen, remote first und wachsend. Mit dem Wachstum teilen wir die Führung in klare Ressorts: Unsere Gründerin Daniela Mahr verantwortet die Gesamtvision, Partnerschaften und die Außenvertretung von Reflecta, Mitgründer und CTO Simon Franzen die technische Entwicklung. Wir suchen eine zweite Geschäftsführung, die die operative und kaufmännische Verantwortung übernimmt: Finanzen, Teamrhythmus und laufende Projekte.

Du startest als COO mit dem klaren Ziel, als zweite Geschäftsführer:in bestellt zu werden.

Aufgaben

Finanzen verantworten: Budget, Liquiditätsplanung, Controlling. Du steuerst die Zusammenarbeit mit unserer Steuerberatung (Jahresabschluss, Gemeinnützigkeit) und verantwortest die Abrechnung unserer Förderprojekte gegenüber öffentlichen und privaten Mittelgebern. Die vorbereitende Buchhaltung läuft schlank und zunehmend automatisiert; du verantwortest sie, verbesserst sie weiter und entscheidest mit, ob und wann eine unterstützende Office-Rolle dazukommt.

Team führen: Wir arbeiten in Zwei-Wochen-Sprints. Du steuerst Planung, Review und die Aufgabenverteilung über alle laufenden Projekte und führst die Personalgespräche; über Neueinstellungen ins Team entscheiden wir gemeinsam. Du bist die Person, bei der die Fäden zusammenlaufen und du entwickelst unser Arbeitsformat weiter.

Projekte steuern: Wir betreiben mehrere Plattformprojekte parallel (Fördermittelkompass, Partnerportale, geförderte Programme, Reflecta Netzwerk). Die strategischen Schwerpunkte setzen wir gemeinsam; innerhalb dieses Rahmens hältst du Zeitpläne, Kapazitäten und Zusagen im Blick und entscheidest, was wann Priorität hat. Die technische Entwicklung führt unser Mitgründer und CTO Simon, die Produktvision liegt bei Daniela.

Verwaltung und Recht im Blick behalten: Verträge, Fristen, Registerpflichten, dazu ein überschaubarer Versicherungsbestand. Vieles davon ist digitalisiert; du trägst die Verantwortung und entscheidest, was du selbst machst, delegierst oder weiter automatisierst.

Remote arbeiten, in Berlin präsent sein: Dein Wohnort ist flexibel innerhalb Deutschlands, wir arbeiten alle remote. Termine in Berlin gehören aber fest zu deiner Rolle, und nicht alle sind lange planbar: Es kann vorkommen, dass eine Konferenz oder ein Partnertermin mit einer Woche Vorlauf ansteht und du dabei bist. Das sollte für dich organisatorisch gut machbar sein. Unser Büro in Berlin-Mitte oder ein anderer Co-Working Space steht dir offen. Du bist außerdem bei Branchen- und Netzwerk-Events für Reflecta unterwegs. Wenn du Lust auf Sichtbarkeit hast, auf Panels, Bühnen oder im Netzwerk unseres Sektors, gibt es dafür Raum.

Qualifikation

• Mehrjährige Erfahrung in kaufmännischer Leitung, Geschäftsführung oder als COO, idealerweise in einer gemeinnützigen Organisation, einem Sozialunternehmen oder einem kleinen Digitalunternehmen.
• Du hast nachweislich Teams geführt, idealerweise remote oder hybrid: Du kennst verteiltes Arbeiten aus der Praxis, kommunizierst asynchron und schriftlich klar und hältst Entscheidungen so fest, dass sie ohne Meeting nachvollziehbar sind. Menschen arbeiten gern mit dir und sagen dir auch Unbequemes.
• Du arbeitest täglich sicher mit digitalen Tools (Projektmanagement, Wissensdatenbank, Team-Chat, cloudbasierte Dokumente) und findest dich in neuen Tools schnell zurecht. KI-gestützte Prozesse sind bei uns Alltag: Wir automatisieren viel und erwarten Neugier, keine Perfektion.
• Du kannst Zahlen: Budgets, Liquidität. DATEV-Auswertungen liest du sicher.
• Du bist mit Fördermitteln vertraut: Zuwendungen, Mittelabrufe, Verwendungsnachweise, die Logik öffentlicher und privater Mittelgeber. Du musst nicht jedes Programm kennen, aber du weißt, wie Fördergeld funktioniert und was Gemeinnützigkeit in der Praxis bedeutet.
• Du triffst Entscheidungen in deinem Verantwortungsbereich und holst dir bei offenen Fragen gezielt Informationen und Sparring. Bei Unsicherheit klärst du die Entscheidungsgrundlage, machst einen Vorschlag und ziehst die richtigen Personen ein, statt Themen liegen zu lassen.
• Du bist hands-on und flexibel: Du bist bereit, operative Aufgaben selbst anzupacken, während du gleichzeitig Prozesse baust, die wiederkehrende Arbeit vereinfachen oder delegierbar machen. Du lädst auch selbst Belege hoch, springst ein, wo es brennt, und baust parallel die Prozesse, die genau das Schritt für Schritt überflüssig machen.
• Du kommunizierst schriftlich und mündlich sehr sicher auf Deutsch, weil Fördermittelabrechnungen, Verträge, Behördenkommunikation und Teamführung überwiegend auf Deutsch laufen.
• Du arbeitest gut in einem remote-first Team, kommunizierst klar über Distanz und hältst Zusammenarbeit, Prioritäten und Entscheidungen auch dann verlässlich zusammen, wenn einzelne Führungspersonen viel unterwegs sind.

Diese Rolle passt nicht, wenn

• du eine reine Finanzrolle suchst. Die Hälfte dieser Rolle ist Führung und Steuerung von Menschen und Projekten.
• du eine reine Führungsrolle suchst. Die andere Hälfte sind Zahlen, Abrechnungen und Verwaltungsverantwortung.
• du völlige Autonomie erwartest. Wir arbeiten mit einer klaren Geschäftsordnung: vieles entscheidest du allein, Grundsatzfragen entscheiden wir gemeinsam.
• du Konzernstrukturen brauchst. Bei uns gibt es kein Sekretariat und keine Fachabteilungen, dafür schlanke digitale Prozesse und viel Eigenverantwortung.
• du Führung nur in Präsenz kennst und dir Steuerung über digitale Tools und asynchrone Kommunikation erst aneignen müsstest. Remote ist bei uns nicht die Ausnahme, sondern der Normalbetrieb.
• Termine in Berlin für dich nur mit langem Vorlauf machbar sind. Wo du wohnst, ist zweitrangig. Entscheidend ist, dass du auch kurzfristig anreisen kannst, ohne dass es dich jedes Mal aus der Bahn wirft.

Benefits

• Eine echte Leitungsrolle mit fester Geschäftsführungsperspektive und voller operativer und kaufmännischer Verantwortung ab Tag eins.
• Die Rolle startet mit 80% (rund 32 Wochenstunden). Führungsverantwortung in Teilzeit ist bei uns Absicht, kein Kompromiss. Eine Erhöhung des Umfangs ist möglich, wenn Rolle und Finanzierung wachsen.
• Gehalt: 4.160 bis 4.960 Euro brutto bei 80%, je nach Erfahrung. Entspricht 5.200 bis 6.200 Euro auf Vollzeitbasis.
• Unbefristete Zusammenarbeit.
• 30 Tage Urlaub bei Vollzeit, anteilig bei Teilzeit.
• Start flexibel zwischen 1. November 2026 und 1. Januar 2027; spätestens zum 1. Januar 2027 solltest du verfügbar sein.
• Gestaltungsspielraum in einer Organisation, die wächst und ihre Strukturen weiterentwickelt. Du baust mit auf, statt zu verwalten.
• Remote first, flexible Zeiten. Das Büro in Berlin-Mitte steht dir offen.
• Ein kleines, erfahrenes Team mit kurzen Wegen und einem Produkt mit wachsendem, wiederkehrendem Umsatz.

Kein klassisches Anschreiben nötig: Lade deinen Lebenslauf hoch und beantworte die vier kurzen Fragen direkt hier im Formular, darunter eine zur Motivation. Bewerbungsschluss: 30. September 2026. Wir sichten laufend und führen erste Gespräche schon vor Bewerbungsschluss. Alle Bewerbungen und Gespräche behandeln wir vertraulich.

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saint sass ist ein junges, schnell wachsendes Start-Up mit dem Herzen in Berlin-Mitte. Bekannt geworden sind wir mit unserer Statement Strumpfhose und launchen jetzt weitere Statement Produkte, welche wir in unserem eigenen Online-Shop vertreiben. In Deutschland, Österreich und der Schweiz sind wir bereits sehr erfolgreich und nun planen wir auch weitere europäische Märkte mit unseren Produkten zu verzaubern. Wir geben täglich über die sozialen Medien unsere Werte wie Individualismus, weibliche Unabhängigkeitund selbstironischen Mut an unsere Community weiter. Wenn du neue Herausforderungen liebst und Lust hast unsere Werte so weiterzugeben und damit für Veränderungen zu sorgen, dann bist du bei uns genau richtig.

Als Creative Strategy Intern bist du Teil unseres Creative Teams und unterstützt uns dabei, Ideen zu entwickeln, die nicht nur kreativ sind, sondern auch performen. Du verbindest Kreativität, Consumer Psychology und Performance Marketing und lernst, Insights und Daten in starke Creative Concepts zu übersetzen.

Aufgaben

• Du analysierst unsere bestehenden Ads und identifizierst, welche Hooks, Angles, Botschaften und Creative Concepts besonders gut performen – und warum.
• Du beobachtest den Markt, Wettbewerber und aktuelle Creative Trends und leitest daraus neue Insights, Angles und Creative Opportunities ab.
• Du unterstützt unser Creative Team bei der Konzeption und Umsetzung neuer Performance Creatives und bringst proaktiv eigene Ideen ein.
• Du entwickelst ein tiefes Verständnis für unsere Produkte, Zielgruppen, Bedürfnisse und Kaufmotive und übersetzt diese in relevante Kommunikationsansätze.
• Du arbeitest mit unseren wichtigsten Performance KPIs und nutzt die Ergebnisse, um bestehende Creatives weiterzuentwickeln und neue Tests und Hypothesen abzuleiten.
• Du unterstützt beim Copywriting und entwickelst prägnante, überzeugende Texte, die Aufmerksamkeit schaffen und gleichzeitig zu unserer Brand passen.
• Du nutzt AI-Tools, um Research, Ideation und Workflows effizienter zu gestalten und deine eigenen Ideen und Scripts kritisch zu challengen.

Qualifikation

• Du bist kreativ, neugierig und ideenstark, kannst aber gleichzeitig analytisch und strukturiert denken.
• Du interessierst dich für Consumer Psychology und möchtest verstehen, welche Bedürfnisse, Emotionen und Kaufmotive hinter einer Kaufentscheidung stehen.
• Du hast ein grundlegendes Verständnis von Performance Marketing und relevanten KPIs – oder große Motivation, dich schnell darin einzuarbeiten.
• Du hast ein gutes Gespür für Copywriting, Hooks und Storytelling und kannst eine Idee in einen klaren, überzeugenden Creative Ansatz übersetzen.
• Du arbeitest strukturiert, selbstständig und detailorientiert, ohne dabei deine Kreativität zu verlieren.
• Du hast Lust, Ideen nicht nur zu entwickeln, sondern sie auch anhand von Daten und Ergebnissen zu hinterfragen und weiterzuentwickeln.
• Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Erfahrung im Umgang mit AI-Tools für Research, Ideation, Creative Challenging und Scriptwriting ist ein großes Plus.

Benefits

• Super engagiertes und junges Team, unser Ziel ist es,
  dass du dich jeden Tag auf das Büroleben mit uns freust!
• Definitiv kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien
  und Gestaltungsmöglichkeiten – wir stehen am Anfang von etwas Großem!
• Ein schönes Office in Berlin Mitte mit idealer
  Verkehrsanbindung (und ausgezeichneten Cafés und Lunch Spots nebenan)
• 100% Startup-Atmosphäre in Verbindung mit schnellem
  Wachstum, bei uns lernst du jeden Tag etwas neues, garantiert!
• Flexible Arbeitszeiten und Ort Regelungen

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Sie möchten technische Lösungen nicht einfach verkaufen, sondern gemeinsam mit Kunden entwickeln? Dann sind Sie bei SECON genau richtig.

Die SECON GmbH entwickelt und produziert hochwertige Flüssigkeitskühler und Wärmepumpen für industrielle und gebäudetechnische Anwendungen. Seit der Gründung des Unternehmens setzen wir konsequent auf natürliche Kältemittel und zählen zu den technologischen Vorreitern in diesem Bereich. Unser Fokus liegt insbesondere auf reinen Kohlenwasserstoffen wie Propan (R290), Propen (R1270) und Isobutan (R600a).

Als Hersteller mit eigener Entwicklung, Projektierung und Engineering-Kompetenz realisieren wir maßgeschneiderte Lösungen für anspruchsvolle Anwendungen in Industrie, Rechenzentren, Pharma-, Chemie- und Lebensmittelbetrieben. Unsere Fertigung erfolgt sowohl an unserem Hauptsitz in Gondelsheim als auch bei unserer Beteiligungsgesellschaft in Zagreb (Kroatien). Durch die enge Verzahnung von Entwicklung, Produktion und Vertrieb bieten wir unseren Kunden Lösungen auf höchstem technischem Niveau.

Die Nachfrage nach effizienten und zukunftssicheren Kälte- und Wärmelösungen wächst – und damit auch unser Team. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Technische*n Vertriebsingenieur*in / Technische*n Vertriebsmitarbeiter*in (m/w/d).

Aufgaben

Die Position ist überwiegend im technischen Vertriebsinnendienst an unserem Standort in Gondelsheim angesiedelt. Im Mittelpunkt stehen die technische Beratung unserer Kunden sowie die Auslegung und Angebotserstellung für individuell auf die jeweilige Anwendung abgestimmte Flüssigkeitskühler und Wärmepumpen.

Dabei begleiten Sie Kundenanfragen vom Erstkontakt bis zur Auftragsverhandlung und der internen Übergabe an die Produktion. Darüber hinaus betreuen Sie bestehende Kunden und stehen diesen als kompetenter technischer Ansprechpartner zur Seite.

Bei SECON erwartet Sie kein anonymer Konzern, sondern ein mittelständischer Hersteller mit hoher technischer Kompetenz und kurzen Entscheidungswegen. Sie arbeiten in einem Umfeld, in dem technische Lösungen nicht nur verkauft, sondern gemeinsam mit unseren Kunden entwickelt werden.

• Technische Beratung und Betreuung unserer Kunden
• Aufnahme und Bewertung kundenspezifischer Anforderungen
• Technische Auslegung von Flüssigkeitskühlern und Wärmepumpen
• Erstellung individueller Angebote
• Begleitung von Kundenanfragen vom Erstkontakt bis zur Auftragsverhandlung
• Betreuung bestehender Kunden
• Technische Abstimmung mit Kunden, Planern und Geschäftspartnern
• Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Projektierung und Produktion
• Gelegentliche Dienstreisen innerhalb Deutschlands und Europa

Qualifikation

Technische Kompetenz, Eigeninitiative und Begeisterung für innovative Produkte sind für uns wichtiger als ein perfekter Lebenslauf. Wir suchen keinen reinen Verkäufer, sondern einen technisch versierten Berater, der gemeinsam mit unseren Kunden die optimale Lösung entwickelt.

Sie verfügen über ein ausgeprägtes technisches Verständnis, arbeiten selbstständig und strukturiert und haben Freude am direkten Austausch mit Kunden, Planern und Geschäftspartnern.

Idealerweise bringen Sie bereits Kenntnisse in den Bereichen Wärmepumpentechnik, Flüssigkeitskühler und hydraulische Systeme mit. Wichtiger als spezielle Vorkenntnisse sind für uns jedoch die Bereitschaft und das Vermögen, sich intensiv in unsere Produkte und Technologien einzuarbeiten und Verantwortung zu übernehmen.

• Technische Ausbildung, Weiterbildung zum Techniker/Meister oder technisches Studium bzw. eine vergleichbare Qualifikation
• Ausgeprägtes technisches Verständnis und Interesse an innovativen Technologien
• Idealerweise Kenntnisse in Wärmepumpentechnik, Flüssigkeitskühlern und hydraulischen Systemen
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Freude am direkten Austausch mit Kunden, Planern und Geschäftspartnern
• Kommunikationsstärke, Kundenorientierung und sicheres Auftreten
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen innerhalb Deutschlands und Europa

Erfahrung mit natürlichen Kältemitteln, insbesondere R290, R1270 oder R600a, ist von Vorteil. Falls Sie noch keine Berührungspunkte mit brennbaren Kältemitteln und deren Anforderungen haben, ist das kein Ausschlusskriterium. Sie erhalten bei uns eine fundierte Einarbeitung und die Möglichkeit, sich gezielt in unser Produktportfolio einzuarbeiten.

Benefits

• Unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung und Sozialleistungen
• Homeoffice on demand
• Flexible Arbeitszeiten
• Erfolgsprämie
• FAIRFAMILY Gesundheits-Benefits
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• JobRad
• Regelmäßige Firmenevents
• Kollegiales Miteinander auf Augenhöhe und flache Hierarchien
• Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive

Bereit, Teil unseres Teams zu werden?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen und darauf, Sie kennenzulernen!

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memodio is a digital health application (DiGA) fighting forgetfulness and dementia 🧠 Our app is prescribed by doctors, fully reimbursed by German statutory health insurance, and recommended by leading medical associations. In a clinical trial with 140 participants, we showed that it measurably improves memory performance, everyday independence, and quality of life. More than 10,000 people already trust memodio.

We've been on the market for over five years. So we have the speed and ownership culture of a startup, without the chaotic early days: a validated product, paying reimbursement partners, and real users who notice when we ship something good. Now we're growing the engineering team.

Where you sit: anywhere in the world. We're a small distributed team, not a company with a remote policy bolted on. The one requirement is overlap: at least four hours of your working day between 09:00 and 18:00 Berlin time, because we solve problems together, not by throwing tickets over a wall.

How you join us: as an employee or as a freelancer, whichever fits your situation better. Tell us which you'd prefer when you apply.

Tasks

Our core product is live and helping thousands of people, but it's far from finished. A big part of this role is evolving the existing app to better fit the people who actually use it: adults aged 50+, often dealing with early-stage cognitive decline. Every improvement you make has a direct, visible effect on someone's day.

Beyond the core product we're building new and adjacent products, including ones with AI capabilities. If working with LLMs excites you, there's real room to shape that. If it doesn't, that's fine too.

How the role works

You won't get finished designs and implementation specs to execute. You'll get problems, context, and user needs and the freedom to figure out the best solution. That's deliberate: it's where the creativity and the ownership live. It also means the job asks you to think about what to build, not only how.

Today our CTO is hands-on in the codebase, supported by a part-time engineer. You'd join as the next full-time engineer on a small team where your decisions carry real weight.

Day to day

• Frontend: evolve our Flutter app (iOS & Android), with a strong focus on good UX and usability for people aged 50+
• Backend: design and build our Node.js APIs and services for new features
• Product: work closely with our medical and product colleagues: your voice matters in what we build and how
• Quality: help us keep code review, testing, and engineering standards at the level a regulated medical product demands
• Optional: if DevOps interests you, there's room to shape our cloud infrastructure, CI/CD, and deployment but it isn't the core of the job

Requirements

What you bring

• 3+ years of professional software engineering experience, and we care far more about what you've actually shipped than about the number. Show us something you built
• Flutter/Dart skills, or a proven ability to ramp up fast (e.g. coming from React Native or native mobile)
• Working knowledge of Node.js and building APIs, you don't have to be equally strong on both ends, but you can't be mobile-only
• You work well remotely and asynchronously. This is a distributed role on a tiny team. You write clearly, you post updates without being asked, you unblock yourself, and you don't go quiet for two days
• At least four hours of daily overlap with 09:00–17:00 Berlin time (CET/CEST)
• You're comfortable working from underspecified problems. As a small company we can't hand you full designs and implementation plans — you'll need to ask the right questions, propose solutions, and make calls. In return, you get creative freedom
• A self-directed, structured way of working, you thrive with a lot of ownership and little supervision
• Dedication: we don't do inhumane startup hours, but when it matters - a release, a deadline, a critical fix
• Fluent English, written and spoken. German is a plus, not a requirement

Nice to have, not required

• Interest or experience in software security, our product passed an intense security audit and we intend to keep that bar high
• Experience with accessibility, or with building for older users
• Experience with DiGA, medical devices, or other regulated environments
• Startup or consultancy background
• DevOps experience (CI/CD, cloud infrastructure)

You are probably not right if

• You need a large team around you. For now it's you, a hands-on CTO, and a part-time engineer. Specialists to hand things off to come later, you'll help hire them
• You're looking for greenfield-only work. A big part of this job is improving a live product with real users and real constraints
• You need someone to hand you tickets, or a manager checking in daily. Remote and self-directed is the whole shape of this role
• You see your scope as highly specialised. We need technical solutions for internal tooling here and there too. If touching a HubSpot integration feels beneath you, this isn't the right place

Benefits

What we offer

• Purpose: your code measurably helps people — clinically proven, prescribed by doctors, reimbursed by statutory health insurance
• Real ownership: as the next full-time engineer, you'll own features end to end and have a direct say in how we build
• Stability with startup energy: 5+ years on the market, revenue from reimbursement partners
• Genuinely remote, genuinely worldwide: work from wherever you're based, with flexible hours around a light overlap window. Our office in Potsdam is there if you ever want it
• Your choice of setup: employment or freelance, whichever suits you
• No office politics: a small, focused team where the energy goes into the product, not into positioning
• Straight talk: you've just read our salary range and a list of reasons not to apply. That's how we operate internally too

If you have any questions, please don't hestitate to reach out :)
The initial phase will be a short questionnaire, followed by a small project and 1-2 live interview rounds.

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Im Auftrag unseres Mandanten Tegtmeier Internet Solutions GmbH suchen wir – Sinnkontor GmbH – eine:n Product Designer:in.

Warum wir?

Tegtmeier Internet Solutions: Qualität & Leidenschaft. Seit über 20 Jahren liefern wir zuverlässige Softwarelösungen – anything but ordinary.

Bei uns fühlen sich Entwickelnde wohl, die gerne in einem starken, enthusiastischen Team auf Augenhöhe gemeinsam wachsen und Leidenschaft für Technik teilen. Mit hanseatisch bodenständigem Geist bringst du dein Wissen ein und entdeckst gleichzeitig Neues – in einer offenen Unternehmenskultur, die Innovation, Nerdigkeit und Kreativität fördert.

Wir schaffen einen Raum, der ebenso fördernd und fordernd wie familiär ist – mit abwechslungsreichen Aufgaben und flachen Hierarchien. A Place That Benefits You.

Das erwartet dich:

Gerade starten wir neue Projekte, bei denen wir von Anfang an AI-first denken – von der Entwicklung bis zur Produktidee. Themen wie Tourismus, mentale Gesundheit und Musikbranche treffen auf moderne Software-Stacks und KI-gestützte Entwicklung. Wenn du Lust hast, mit uns Dinge zu bauen, die nicht
nach 08/15-Enterprise riechen, sondern richtig was bewegen, dann suchen wir dich!

Aufgaben

• Weiterentwicklung der Produktroadmap sowie Ableitung
  konkreter Produktideen aus der übergeordneten Produktvision.
• Konzeption und Gestaltung intuitiver User Interfaces für
  unterschiedliche Plattformen.
• Pflege unseres Design Systems und Sicherstellung einer einheitlichen Designqualität sowie Markenidentität über alle Produkte hinweg.
• User Research und Usability Tests zur UX-Optimierung.

Qualifikation

• Studium im Bereich Design, HCI oder vergleichbar
• 3-5 Jahre Berufserfahrung
• Erfahrung im Aufbau und der Pflege von Design Systemen
• Interesse mit KI-Gestützes Komponentenbibliothek zu bauen und Erfahrung mit Storybook
• Frontend-Erfahrung - Optional.
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Erfahrung in der
  Zusammenarbeit mit crossfunktionalen Teams; Eigeninitiative.

Benefits

• Arbeitsplatz mit bester Ausstattung in modernem Büro nahe Hauptbahnhof
• Regelmäßige IT-Konferenzen, Weiterbildungen, Hackathons und Team-Events
• Kostenlose Getränke / Obst / Gemüse / Snacks im Büro
• Zuschüsse zu ÖPNV, Mittagessen und EGYM-Wellpass

Tegtmeier Internet Solutions GmbH
Burchardstr. 14
20095 Hamburg
Germany

Eingetragen im Handelsregister:
Amtsgericht Hamburg HRB 137948
Vertretungsberechtigte Personen: Jan Tegtmeier

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• Du unterstützt gerne bei sämtlichen digitalen Marketing-Themen wie Website, Ads und Social Media
• Du packst gerne an beim Erstellen und Planen von Inhalten
• Du denkst mit und voraus
• Du studierst und hast erste Erfahrung im Bereich Kommunikation, Marketing
• Du hast Lust ein Produkt und ein Unternehmen zu unterstützen, welches unzähligen Menschen hilft, schnellere und effizientere Heilung zu erhalten
• Du suchst eine Werkstudentenstelle neben deinem Studium und hast richtig Lust, Dich mit deinen persönlichen Fähigkeiten einzubringen!
• Du hast Lust Dich perspektivisch mit uns zu entwickeln

Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen ab sofort eine*n Werkstudent*in im Bereich Marketing bei DDHT!

Aufgaben

Was wir machen?

DDHT ist ein aufstrebendes Dentalmedizin Startup. Mit unserem täglichen Handeln wollen wir unseren Kunden die besten Befundungs-Tools und den bestmöglichen Service zu deren Erfüllung Ihrer Arbeit am Patienten bieten. Dabei arbeiten wir als hybrid organisiertes Team mit unserem Hauptstandort Taufkirchen schnell und unkompliziert für unsere Kunden. Als Unternehmen planen wir einen nächsten Wachstumsschritt zu gehen und würden uns freuen, wenn du uns dabei unterstützen könntest!

So sieht Deine Rolle bei uns aus:

Als Werkstudent*in unterstützt du unser eigenes wie auch das Marketing unserer Kunden im Rahmen von Serviceverträgen. Deine Aufgaben umfassen:

• Unterstützung bei Konzeption und Umsetzung von Marketingkampagnen zur Steigerung der Markenbekanntheit und Lead-Generierung
• Betreuung und Weiterentwicklung unserer Social Media Kanäle (z. B. Instagram, Facebook, Webinare und Seminare) inklusive Redaktionsplanung und Community-Management
• Arbeit mit Marketing Automations- und CRM-Tools (z. B. HubSpot) zur Pflege von Kontaktdaten, Steuerung von E-Mail-Workflows und Performance-Tracking
• Erstellung von Reportings und Analysen (KPI-Monitoring, Google Analytics, regelmäßige Dashboards), um den Erfolg von Kampagnen und Maßnahmen zu messen und Optimierungspotenziale abzuleiten
• Unterstützung bei der Koordination externer Partner und Agenturen (z. B. Grafikdesigner, Texter, Media-Agenturen)

Qualifikation

Das solltest Du mitbringen:

• Laufendes Studium, idealerweise mit Bezug zu Marketing, Kommunikation oder BWL.
• Verfügbarkeit von 15 bis 20 Stunden pro Woche, flexibel um deine Vorlesungen planbar.
• Motivation dich in die Bereiche Medizingeräte und Dentaltechnik einzuarbeiten.
• Sicherer Umgang mit Marketing Tools wie Canva und Social Media.
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln.
• Eigeninitiative und eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise.
• Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Unterstütze uns dabei, echten Impact bei Patienten zu haben!

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Gute Websites entstehen, wenn Design, Technik und KI zusammenspielen.

Du hast ein Auge für gutes Design, fühlst dich in WordPress zu Hause und hast Spaß daran, Dinge nicht nur schön, sondern auch technisch sauber umzusetzen? Du denkst gerne mit, findest Lösungen für technische Herausforderungen und hast Lust, Webentwicklung und KI sinnvoll miteinander zu verbinden? Dann könnten wir ziemlich gut zusammenpassen.

Wir sind zacher media – eine Digitalagentur aus Köln und Teil der zacher group. Wir entwickeln digitale Lösungen für mittelständische Unternehmen und verbinden dabei die Bereiche web, design & strategy – von der Konzeption und Umsetzung moderner Websites über kreative Designlösungen und digitale Kampagnen bis hin zur strategischen Kommunikation.

Für unser Team suchen wir ab sofort einen Senior WordPress Webdesigner (m/w/d) mit KI- und Webentwicklungskompetenz in 4 oder 5 Tagen pro Woche.

Aufgaben

Du gestaltest nicht nur – du entwickelst weiter. Du findest Lösungen für technische Herausforderungen, probierst neue Technologien aus und hast dabei auch KI fest im Blick.

• Konzeption, Design und Entwicklung moderner Websites und digitaler Auftritte
• Umsetzung und technische Weiterentwicklung von Websites und Webshops mit WordPress
• Individuelle Anpassungen und Entwicklungen mit HTML & CSS sowie idealerweise PHP und JavaScript
• Bestehende Websites technisch betreuen, optimieren und weiterentwickeln – von Performance bis SEO
• Integration und sinnvolle Nutzung von KI-Tools und -Anwendungen sowie Entwicklung KI-gestützter Workflows
• Recherche, Bewertung und Erprobung neuer KI-Technologien und deren Einsatzmöglichkeiten für unsere Projekte
• Beratung unserer Kunden und direkter Austausch auf Augenhöhe

Qualifikation

Du bringst fundierte Erfahrung im Webdesign mit, hast ein gutes technisches Verständnis und interessierst dich dafür, was sich im Web gerade entwickelt. Du kannst gestalten, umsetzen und dich in technische Herausforderungen reindenken – und hast Lust, bei KI nicht nur zuzuschauen.

• Mehrjährige Erfahrung im Webdesign, idealerweise im Agenturumfeld
• Erfahrung in der Konzeption, Gestaltung und Entwicklung moderner Websites, Webshops und digitaler Auftritte
• Sicherer Umgang mit WordPress, HTML & CSS sowie Erfahrung mit Divi, Elementor und gängigen WordPress-Plugins, idealerweise Kenntnisse in PHP und/oder JavaScript
• Gutes technisches Verständnis für Webentwicklung und digitale Technologien
• Erfahrung in der technischen Betreuung, Wartung und Weiterentwicklung von Websites
• Praktische Erfahrung im Umgang mit KI-Tools sowie Lust, neue KI-Technologien und Lösungsansätze auszuprobieren und sinnvoll in Webprojekte und Arbeitsprozesse zu integrieren
• Lösungsorientiertes Denken und die Fähigkeit, auch für individuelle technische Anforderungen gute Lösungen zu finden
• Sicherer Umgang mit Photoshop sowie idealerweise weiteren Adobe-Programmen
• Grundkenntnisse in SEO, Webanalyse und Performance-Optimierung
• Kreativität, Eigeninitiative und Freude am direkten Kundenkontakt

Benefits

Gute Arbeit braucht Raum für gute Ideen – und natürlich ein Umfeld, in dem man sich wohlfühlt.

• Ein motiviertes Team auf Augenhöhe, kurze Entscheidungswege und ein Miteinander, bei dem man sich aufeinander verlassen kann
• Raum für eigene Ideen und die Möglichkeit, Projekte, Prozesse und unsere gemeinsame Zukunft aktiv mitzugestalten
• Spannende und abwechslungsreiche Projekte für Kunden aus unterschiedlichsten Branchen und Größen
• 4- oder 5-Tage-Woche – du entscheidest, welches Modell zu dir passt
• Flexible Arbeitszeiten sowie faire Home-Office- und Remote-Möglichkeiten
• 30 Tage Urlaub
• Ein modernes Büro in Köln-Marsdorf mit guter Verkehrsanbindung und eigenen Parkplätzen
• Moderne Ausstattung – auch zur privaten Nutzung
• Regelmäßige Team-Events, gemeinsame Teammeetings und unser Montagsfrühstück
• Weiterbildungsmöglichkeiten und eine offene Unternehmenskultur

Du hast Lust auf gute Websites, spannende technische Herausforderungen und darauf, herauszufinden, was mit Webentwicklung und KI heute und morgen möglich ist?

Dann lass uns kennenlernen. Schick uns deine Bewerbung und zeig uns, was du draufhast. Wir freuen uns auf dich!

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Gute digitale Projekte brauchen mehr als schöne Oberflächen. Sie brauchen eine Idee. Eine Richtung. Und jemanden, der beides zusammenbringt.

Du hast ein Auge für gutes Design, denkst konzeptionell und strategisch und entwickelst aus Kundenanforderungen klare Konzepte und überzeugende digitale Lösungen? Du stellst die richtigen Fragen, denkst weiter und hast Lust, Projekte von Anfang an mitzugestalten? Dann könnten wir ziemlich gut zusammenpassen.

Wir sind zacher media – eine Digitalagentur aus Köln und Teil der zacher group. Wir entwickeln digitale Lösungen für mittelständische Unternehmen und verbinden dabei die Bereiche web, design & strategy – von der Konzeption und Umsetzung moderner Websites über kreative Designlösungen und digitale Kampagnen bis hin zur strategischen Kommunikation.

Für unser Team suchen wir ab sofort einen Senior WordPress Webdesigner (m/w/d) mit Strategiekompetenz in 4 oder 5 Tagen pro Woche.

Aufgaben

Du bist bei uns nicht einfach die Person, die ein Briefing umsetzt.
Du denkst mit, entwickelst Ideen und bringst Projekte gemeinsam mit unseren Kunden auf den Punkt.

• Konzeption, Design und Entwicklung moderner Websites und Webshops mit WordPress
• Anpassungen mittels HTML & CSS sowie Unterstützung bei SEO-Maßnahmen
• Verantwortung für Websites von der Idee bis zum Go-Live
• Entwicklung digitaler Strategien und Konzepte
• Konzeption und Gestaltung von Kampagnen, visuellen Konzepten und (digitalen) Kommunikationsmitteln
• Entwicklung von Marken- und Kommunikationsauftritten sowie Übersetzung strategischer Ziele in klare, kreative Lösungen
• Beratung unserer Kunden und direkter Austausch auf Augenhöhe

Qualifikation

Du bringst fundierte Erfahrung im Webdesign mit, hast ein gutes Gespür für Gestaltung und denkst strategisch.

• Mehrjährige Erfahrung im Webdesign, idealerweise im Agenturumfeld
• Erfahrung in der Konzeption, Gestaltung und Entwicklung moderner Websites, Webshops und digitaler Auftritte
• Sicherer Umgang mit WordPress, HTML & CSS sowie Erfahrung mit Divi, Elementor und gängigen WordPress-Plugins
• Gute Kenntnisse in SEO und Webanalyse
• Ausgeprägtes Gespür für Design, Marken und digitale Kommunikation
• Fundierte Erfahrung in der Entwicklung digitaler Strategien, Konzepte und Kampagnen
• Du entwickelst eigenständig Ideen und übersetzt Kundenanforderungen und strategische Ziele in überzeugende Lösungen
• Sicheres Präsentieren und Vertreten eigener Konzepte sowie Freude am Kundenkontakt
• Sicherer Umgang mit Photoshop sowie idealerweise weiteren Adobe-Programmen wie Illustrator oder InDesign
• Kreativität, Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und lösungsorientiertes Denken

Benefits

Gute Arbeit braucht Raum für gute Ideen – und natürlich ein Umfeld, in dem man sich wohlfühlt.

• Ein motiviertes Team auf Augenhöhe, kurze Entscheidungswege und ein Miteinander, bei dem man sich aufeinander verlassen kann
• Raum für eigene Ideen und die Möglichkeit, Projekte, Prozesse und unsere gemeinsame Zukunft aktiv mitzugestalten
• Spannende und abwechslungsreiche Projekte für Kunden aus unterschiedlichsten Branchen und Größen
• 4- oder 5-Tage-Woche – du entscheidest, welches Modell zu dir passt
• Flexible Arbeitszeiten sowie faire Home-Office- und Remote-Möglichkeiten
• 30 Tage Urlaub
• Ein modernes Büro in Köln-Marsdorf mit guter Verkehrsanbindung und eigenen Parkplätzen
• Moderne Ausstattung – auch zur privaten Nutzung
• Regelmäßige Team-Events, gemeinsame Teammeetings und unser Montagsfrühstück
• Weiterbildungsmöglichkeiten und eine offene Unternehmenskultur

Du hast Lust auf spannende Projekte, starke Ideen und ein Team, das nicht bei der ersten Lösung stehen bleibt?

Dann lass uns kennenlernen. Schick uns deine Bewerbung und zeig uns, was du draufhast. Wir freuen uns auf dich!

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Bei Connected Consumables ist es unsere Mission, die Krebsbehandlung durch innovative Medizintechnologien zu transformieren – für sicherere, effizientere und besser zugängliche Infusionstherapien. Als Teil unseres kollaborativen und agilen Teams trägst du zu wirkungsvollen Produkten bei – und wächst dabei gleichzeitig fachlich wie persönlich in einem unterstützenden, flexiblen Arbeitsumfeld weiter.

Aufgaben

• Entwicklung, Aufbau und Optimierung von Prototypen für unsere Infusionssysteme und Consumables
• Planung, Durchführung und Auswertung technischer Versuche und Tests
• Analyse von Testergebnissen und Ableitung geeigneter Verbesserungsmaßnahmen
• Mitarbeit bei der Entwicklung mechanischer, fluidischer und elektromechanischer Komponenten
• Unterstützung bei der Überführung von Konzepten in robuste Produktlösungen
• Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams aus Entwicklung, Qualität und Zulassung
• Dokumentation von Entwicklungs- und Testergebnissen

Qualifikation

Ausbildung und Erfahrung

• Abgeschlossenes Studium in Medizintechnik, Feinwerktechnik, Mechatronik, Verfahrenstechnik, Kunststofftechnik, Strömungstechnik oder einem vergleichbaren technischen Fachgebiet
• Mindestens einige Jahre praktische Erfahrung in der Produktentwicklung oder in einem verwandten Bereich – von Vorteil, wenn dies bereits in einem regulierten Umfeld, in dem risikobasierte Ansätze zum Einsatz kommen ist (z.B. Medizinprodukt (bevorzugt), Automobilindustrie oder Luft- und Raumfahrt)
• Begeisterung für die Entwicklung physischer Produkte und technischer Systeme

Technische Kenntnisse

• Erfahrung in der Umsetzung eines Produkts vom Konzept bis zur Markteinführung sowie Erfahrung in den Bereich „Design for Manufacturing“ (DfM) und „Design for Assembly“ (DfA) hast
• Erfahrung im Umgang mit CAD-Systemen
• Sicherer Umgang mit Messmitteln sowie Handwerks- und Elektrowerkzeugen
• Fähigkeit, technische Daten auszuwerten und fundierte Schlussfolgerungen daraus abzuleiten
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (Unternehmenssprache ist Englisch)

Persönlichkeit

Du passt gut zu uns, wenn du:

• ein echter Bastler und Macher bist (Hands-on-Mentalität)
• gerne experimentierst und neue Lösungswege ausprobierst
• Herausforderungen eigenständig angehst und Verantwortung übernimmst
• pragmatisch und lösungsorientiert arbeitest
• offen kommunizierst und Freude an Teamarbeit hast
• in einem dynamischen Startup-Umfeld strukturiert und fokussiert arbeitest

Pluspunkte (kein Muss)

• Kenntnisse in Fluidik, Strömungsmechanik oder Fluidsimulation
• Kenntnisse im Bereich Kunststoffentwicklung oder Fertigungstechnologien

Benefits

Dich erwartet ein kollegiales und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und gegenseitiger Respekt im Mittelpunkt unserer Zusammenarbeit stehen. Als agiles Start-Up fördern wir Eigeninitiative und bieten dir ein dynamisches Umfeld, in dem du deinen Arbeitsalltag aktiv mitgestalten kannst.

Deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung ist uns wichtig und wir unterstützen dich auf deinem Weg des kontinuierlichen Wachstums. Unser flexibles Arbeitsmodell ist remote-freundlich – gleichzeitig schätzen und genießen wir die persönliche Zusammenarbeit in unserem Büro in Dresden, wann immer es möglich ist. Neben einem attraktiven Gehalt bieten wir dir Benefits, wie das Deutschlandticket und Bike-Leasing (Job Rad).

Bereit die Zukunft der Medizintechnologie mitzugestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Schick uns deinen Lebenslauf sowie ein kurzes Anschreiben mit deiner Motivation und deinem Erfahrungshintergrund.

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Bei Connected Consumables ist es unsere Mission, die Krebsbehandlung durch innovative Medizintechnologien zu transformieren – für sicherere, effizientere und besser zugängliche Infusionstherapien. Als Teil unseres kollaborativen und agilen Teams trägst du zu wirkungsvollen Produkten wie Onctopus®, OnctoDose und unserem Infusionspumpen Interface bei – und wächst dabei gleichzeitig fachlich wie persönlich in einem unterstützenden, flexiblen Arbeitsumfeld weiter.

• Sinnstiftender Beitrag: Verbessere unmittelbar das Leben von Krebspatientinnen und -patienten sowie ihren Angehörigen
• Einfluss auf die Architektur: Übernimm die Verantwortung für die Frontend-Vision unserer Produkte
• Technologische Synergien: Arbeite an der Schnittstelle moderner Web-Entwicklung und medizinischer Hardware
• Flexibilität: Hybrides Arbeitsmodell mit Remote-Anteilen sowie der Erwartung, an mindestens zwei Tagen pro Woche vor Ort in unserem Büro in Dresden zusammenzuarbeiten.
• Ownership-Kultur: Ein kollaboratives Umfeld, das auf Eigenverantwortung und gemeinsamer Problemlösung basiert

Aufgaben

• Konzeption, Entwicklung und Wartung moderner Webanwendungen mit JavaScript-/TypeScript-Frameworks
• Übernahme der Verantwortung für die Frontend-Architektur und aktive Weiterentwicklung eines skalierbaren, komponentenbasierten Systems
• Verbindung von UI/UX-Design (z.B. Figma) und Backend-Entwicklung, um nahtlose Nutzererlebnisse zu gewährleisten
• Pflege und Weiterentwicklung von CI/CD-Pipelines, Build-Tooling und Testinfrastruktur
• Sicherstellung hoher Codequalität durch Reviews, Tests und Best Practices im gesamten Codebase
• Enge Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams wie Backend, Hardware und Regulatory Affairs
• Mitgestaltung technologischer Entscheidungen und der langfristigen Architekturvision unserer Software

Qualifikation

• Mehrjährige praktische Erfahrung im Aufbau und der Skalierung komplexer Webanwendungen
• Sicherer Umgang mit JavaScript, TypeScript und modernen Frontend-Ökosystemen
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse für die professionelle Kommunikation im Team
• Ausgeprägte Fähigkeiten, Nutzerbedürfnisse und Designs in hochwertige Interfaces zu übersetzen
• Erfahrung mit oder Interesse an der Pflege moderner CI/CD- und Build-Infrastrukturen
• Kollaborative Denkweise für die Zusammenarbeit über Hardware- und Software-Grenzen hinweg
• Hohes Maß an technischer Eigenverantwortung und Qualitätsbewusstsein im Code
• Analytisches Vorgehen bei der Lösung komplexer architektonischer Herausforderungen
• Erfahrung in der Entwicklung von Medizingeräten/-software ist von Vorteil

Benefits

Dich erwartet ein kollegiales und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und gegenseitiger Respekt im Mittelpunkt unserer Zusammenarbeit stehen. Als agiles Start-Up fördern wir Eigeninitiative und bieten dir ein dynamisches Umfeld, in dem du deinen Arbeitsalltag aktiv mitgestalten kannst.

Deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung ist uns wichtig und wir unterstützen dich auf deinem Weg des kontinuierlichen Wachstums. Unser flexibles Arbeitsmodell ist remote-freundlich – gleichzeitig schätzen und genießen wir die persönliche Zusammenarbeit in unserem Büro in Dresden, wann immer es möglich ist. Neben einem attraktiven Gehalt bieten wir dir Benefits, wie das Deutschlandticket und Bike-Leasing (Job Rad).

Bereit die Zukunft der Medizintechnologie mitzugestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Schick uns deinen Lebenslauf sowie ein kurzes Anschreiben mit deiner Motivation und deinem Erfahrungshintergrund.

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Über IONOS

Bei IONOS verwalten wir nicht nur Server, wir prägen mit unseren Lösungen die digitale Zukunft für über 6,2 Millionen Kundinnen und Kunden weltweit. Als Europas führender Hosting-Anbieter und Pionier für unabhängige Cloud-Lösungen bauen wir eine Infrastruktur der nächsten Generation: von souveränen Cloud-Architekturen und hochperformanten GPU-Clustern bis hin zu integrierten KI-Automatisierungstools.

Was uns antreibt: Digitale Entscheidungsfreiheit für Europa und echter Impact für kleine und mittlere Unternehmen (KMU) sowie Großunternehmen. Wir arbeiten in agilen Teams, setzen auf transparente Strukturen und glauben daran, dass Exzellenz und Innovation nur mit echtem Teamgeist entstehen.

Bereit für Deinen nächsten Schritt? Werde ein Teil von IONOS und wachse mit uns.

Der AI Sales Strategy Manager agiert als strategischer Wachstumskatalysator innerhalb der Customer Care Sales Operations. An der Schnittstelle von menschlicher Serviceleistung und digitaler Automatisierung steuert diese Rolle das strategische Management menschlicher Vertriebskanäle über Marken wie STRATO oder IONOS hinweg und treibt gleichzeitig die Kommerzialisierung KI-gestützter Kontaktkanäle voran. Durch den Schulterschluss zwischen automatisierten Support-Interaktionen und aktiver Vertriebskonvertierung schützt die Position bestehende Baselines und erschließt neue inkrementelle Vertriebs-Umsätze.

Du agierst nicht alleine, sondern fungierst als strategisches Bindeglied und arbeitest eng mit technischen Schnittstellenteams zusammen, um die KI-Performance auf das Niveau menschlicher Benchmarks zu heben. Zu deinen täglichen Stakeholdern gehören Business Intelligence, Training und Site Management, um den Vertriebstrichter konsequent zu optimieren. Darüber hinaus steuerst du externe Outsourcing-Dienstleister und stimmst dich eng mit dem Produktmanagement sowie unseren Inhouse-Teams ab, um eine einheitliche globale Strategie zu gewährleisten.

Aufgaben

• Architektur und Umsetzung von End-to-End-Vertriebsstrategien über Voicebots, Chatbots und Mail-KI, um routinemäßigen Support in monetarisierte Cross-Selling- und Upselling-Kanäle zu verwandeln.
• Analyse erstklassiger menschlicher Vertriebsinteraktionen sowie Übersetzung bewährter Empathie- und Einwandbehandlungstechniken in hochkonvertierende KI-Prompts und Workflow-Logiken.
• Steuerung externer BPO-Partnerbetriebe inklusive strategischer Aufsicht zur Durchsetzung hoher Lieferstandards und Erzielung eines maximalen Vertrags-ROI.
• Implementierung zielgerichteter Coaching-Modelle, Vertriebsrichtlinien und Leistungsanreize zur Steigerung der Konvertierungsqualität von Menschen und KI-gestützten Systemen.
• Zusammenarbeit mit Business Intelligence und technischen Schnittstellenteams zur Übersetzung übergeordneter Vertriebsziele in operative Kennzahlen, Reduzierung von Umsatzverlusten und nachhaltigen Steigerung KI-generierter Umsätze.

Qualifikationen

• Umfangreiche Erfahrung in der Vertriebskanalentwicklung, in den Sales Operations oder in der kennzahlengesteuerten Marktsteuerung in einem Customer Care- oder Cloud/SaaS-Umfeld.
• Nachweisbares Verständnis oder praktische Erfahrung in der Monetarisierung automatisierter Interaktionskanäle (Voicebots, Chatbots, Mail-KI).
• Strategische Erfahrung in der Steuerung externer Outsourcing-Dienstleister sowie in der Abstimmung mit leitenden cross-funktionalen Stakeholdern.
• Fundierte Kenntnisse im Bereich Customer Journey Mapping, Sales Funnel, Risikoanalysen und Budgetplanung.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachen (z. B. Französisch, Italienisch, Spanisch, Niederländisch, Schwedisch) sind von Vorteil.

Vorteile

• Hybrid-Arbeitsmodell.
• Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit.
• An einigen Standorten eine bezuschusste Kantine und verschiedene kostenlose Getränke.
• Moderne Büroflächen mit sehr guter Verkehrsanbindung.
• Verschiedene Mitarbeiterrabatte für Aktivitäten und Produkte.
• Mitarbeiterevents wie Sommer- und Winterfeste sowie Workshops.
• Zahlreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Verschiedene Gesundheitsangebote, wie z. B. Sport- und Gesundheitskurse.

Hinweis zur Bewerbung

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von z. B. Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität, körperlichen Merkmalen, Familienstand oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht.

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Über IONOS

Bei IONOS verwalten wir nicht nur Server, wir prägen mit unseren Lösungen die digitale Zukunft für über 6,2 Millionen Kundinnen und Kunden weltweit. Als Europas führender Hosting-Anbieter und Pionier für unabhängige Cloud-Lösungen bauen wir eine Infrastruktur der nächsten Generation: von souveränen Cloud-Architekturen und hochperformanten GPU-Clustern bis hin zu integrierten KI-Automatisierungstools.

Was uns antreibt: Digitale Entscheidungsfreiheit für Europa und echter Impact für kleine und mittlere Unternehmen (KMU) sowie Großunternehmen. Wir arbeiten in agilen Teams, setzen auf transparente Strukturen und glauben daran, dass Exzellenz und Innovation nur mit echtem Teamgeist entstehen.

Bereit für Deinen nächsten Schritt? Werde ein Teil von IONOS und wachse mit uns.

Der AI Sales Strategy Manager agiert als strategischer Wachstumskatalysator innerhalb der Customer Care Sales Operations. An der Schnittstelle von menschlicher Serviceleistung und digitaler Automatisierung steuert diese Rolle das strategische Management menschlicher Vertriebskanäle über Marken wie STRATO oder IONOS hinweg und treibt gleichzeitig die Kommerzialisierung KI-gestützter Kontaktkanäle voran. Durch den Schulterschluss zwischen automatisierten Support-Interaktionen und aktiver Vertriebskonvertierung schützt die Position bestehende Baselines und erschließt neue inkrementelle Vertriebs-Umsätze.

Du agierst nicht alleine, sondern fungierst als strategisches Bindeglied und arbeitest eng mit technischen Schnittstellenteams zusammen, um die KI-Performance auf das Niveau menschlicher Benchmarks zu heben. Zu deinen täglichen Stakeholdern gehören Business Intelligence, Training und Site Management, um den Vertriebstrichter konsequent zu optimieren. Darüber hinaus steuerst du externe Outsourcing-Dienstleister und stimmst dich eng mit dem Produktmanagement sowie unseren Inhouse-Teams ab, um eine einheitliche globale Strategie zu gewährleisten.

Aufgaben

• Architektur und Umsetzung von End-to-End-Vertriebsstrategien über Voicebots, Chatbots und Mail-KI, um routinemäßigen Support in monetarisierte Cross-Selling- und Upselling-Kanäle zu verwandeln.
• Analyse erstklassiger menschlicher Vertriebsinteraktionen sowie Übersetzung bewährter Empathie- und Einwandbehandlungstechniken in hochkonvertierende KI-Prompts und Workflow-Logiken.
• Steuerung externer BPO-Partnerbetriebe inklusive strategischer Aufsicht zur Durchsetzung hoher Lieferstandards und Erzielung eines maximalen Vertrags-ROI.
• Implementierung zielgerichteter Coaching-Modelle, Vertriebsrichtlinien und Leistungsanreize zur Steigerung der Konvertierungsqualität von Menschen und KI-gestützten Systemen.
• Zusammenarbeit mit Business Intelligence und technischen Schnittstellenteams zur Übersetzung übergeordneter Vertriebsziele in operative Kennzahlen, Reduzierung von Umsatzverlusten und nachhaltigen Steigerung KI-generierter Umsätze.

Qualifikationen

• Umfangreiche Erfahrung in der Vertriebskanalentwicklung, in den Sales Operations oder in der kennzahlengesteuerten Marktsteuerung in einem Customer Care- oder Cloud/SaaS-Umfeld.
• Nachweisbares Verständnis oder praktische Erfahrung in der Monetarisierung automatisierter Interaktionskanäle (Voicebots, Chatbots, Mail-KI).
• Strategische Erfahrung in der Steuerung externer Outsourcing-Dienstleister sowie in der Abstimmung mit leitenden cross-funktionalen Stakeholdern.
• Fundierte Kenntnisse im Bereich Customer Journey Mapping, Sales Funnel, Risikoanalysen und Budgetplanung.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachen (z. B. Französisch, Italienisch, Spanisch, Niederländisch, Schwedisch) sind von Vorteil.

Vorteile

• Hybrid-Arbeitsmodell.
• Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit.
• An einigen Standorten eine bezuschusste Kantine und verschiedene kostenlose Getränke.
• Moderne Büroflächen mit sehr guter Verkehrsanbindung.
• Verschiedene Mitarbeiterrabatte für Aktivitäten und Produkte.
• Mitarbeiterevents wie Sommer- und Winterfeste sowie Workshops.
• Zahlreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Verschiedene Gesundheitsangebote, wie z. B. Sport- und Gesundheitskurse.

Hinweis zur Bewerbung

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von z. B. Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität, körperlichen Merkmalen, Familienstand oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht.

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Du interessierst dich für Finanzthemen und möchtest als Praktikant*in (m/w/d) erste praktische Einblicke in die Branche gewinnen? Dann ist ein Praktikum bei uns der ideale Einstieg.

Bei HORBACH erhältst du die Möglichkeit, hinter die Kulissen der Finanzberatung zu schauen, aktiv mitzuarbeiten und deine eigenen Stärken besser kennenzulernen. Von Anfang an wirst du in spannende Aufgaben eingebunden und lernst, wie individuelle Finanzlösungen für Kundinnen und Kunden entwickelt werden.

Nutze die Chance, wertvolle Praxiserfahrung zu sammeln, dich persönlich weiterzuentwickeln und erste Schritte für deine berufliche Zukunft zu gehen.

Aufgaben

• Vielfältige Trainingsformate zur Entwicklung Deiner Kompetenzen als Finanzberater*in
• Fachseminare mit erfahrenen Experten
• Praxisnahe Einblicke in den Arbeitsalltag

Qualifikation

• Du hats Interesse an Finanz- und Wirtschaftsthemen
• Du bist zielstrebig, umsetzungsstark und selbstständig
• Du zeichnest dich durch deine Offenheit, Kommunikationsstärke und Kundenorientierung aus
• Du bist offen für eine Karriere bei unseren selbstständigen Finanzberatern und Finanzberaterinnen

Benefits

• Vergütetes Praktikum, in dem Du Deine Stärken erkennst und Dich persönlich weiterentwickelst
• Seminarangebote zur Selbstreflexion und persönlichen Weiterentwicklung
• Ein motiviertes und dynamisches Team
• Neue Kontakte in hoch angesehenen Netzwerken
• Die Chance auf eine langfristige Karriere im Finanzunternehmen

Werde ein Teil unseres Teams bei Horbach. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

The Future starts now!

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Keine Lust auf ein rein theoretisches Studium?
Starte jetzt Dein duales Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften bei HORBACH!

Du hast Dein (Fach-)Abitur bald in der Tasche und möchtest direkt Praxiserfahrung sammeln. Dann bist du bei uns genau richtig!

Im Rahmen Deines dualen Studiums kombinierst Du akademisches Wissen mit wertvoller Praxiserfahrung in der Finanz- und Wirtschaftsberatung. Von Beginn an wirst Du in echte Projekte eingebunden und entwickelst Dich Schritt für Schritt zum Berater.

Unser Ziel: Menschen dabei zu helfen, langfristig finanzielle Sicherheit und echte Vermögensperspektiven aufzubauen. Denn jeder Mensch verdient finanziellen Schutz und wirtschaftliche Freiheit!

Klingt nach Deinem nächsten Schritt? Dann werde Teil unseres Teams am Standort Stuttgart-Vaihingen!

Aufgaben

• Trainee-Programm im Financial Consulting mit Einblick in alle Kundenprozesse
• Enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Mentoren in der Finanzplanung
• Schnelle Entwicklung zum eigenständigen Consultant
• Regelmäßige Trainings zur Stärkung deines Vertriebstalents
• Frühe Übernahme eigener Kund*innen und Verantwortung

Qualifikation

• Du benötigts die Fach- oder allgemeine Hochschulreife
• Du interessierst Dich für Finanz- und Wirtschaftsthemen
• Du bist zielstrebig, umsetzungsstark und selbstständig
• Du zeichnest dich durch deine Offenheit, Kommunikationsstärke und Kundenorientierung aus

Benefits

• Mentoring: Wir begleiten dich von Tag eins
• Individuelle Karrieregestaltung nach deinen Vorstellungen
• Leistungsorientierte Vergütung mit attraktiven Verdienstmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeiten und eine optimale Work-Life-Balance für dein Duales Studium
• individuelle Auswahl einer dualen Hochschule in deiner Region

Werde ein Teil unseres Teams bei Horbach. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

The Future starts now

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Du willst etwas bewegen – in der echten Welt?

Dann werde Teil unseres Teams als Projektleiter:in!

Bei uns wirst du nicht zum PowerPoint-Krieger, sondern Teil eines Teams, das mit innovativen Technologien reale Probleme löst. Bei Pixel Robotics entwickeln wir mobile Transportroboter, digitale Zwillinge, KI-gestützte Optimierung und Computer Vision, um Logistik und Produktion zu automatisieren und intelligenter zu gestalten.

Als Projektleiter:in arbeitest du direkt mit unseren Kunden zusammen – von der ersten Prozessanalyse bis zur Umsetzung intelligenter Lösungen. Du gestaltest die Zukunft der digitalen Welt – mit allem, was dazugehört: Projekten, Verantwortung, Teamgeist und jeder Menge Technologie. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen, sind bei uns keine leeren Versprechungen, sondern gelebte Praxis.

Aufgaben

Spannende Aufgaben warten auf dich:

Analyse, Verständnis und Optimierung komplexer logistischer Systeme

Du analysierst logistische Prozesse unserer Kunden und entwickelst maßgeschneiderte Lösungen. Du nutzt Daten, um Optimierungspotenziale und Engpässe zu erkennen und Prozesse nachhaltig zu verbessern.

Nutzung innovativer Technologien

Du bringst Roboter, KI & Digitale Zwillinge in die Praxis und machst damit die logistische Abwicklung unserer Kunden zukunftsfähig.

Übernahme von Projektverantwortung

Du leitest eigenständig Projekte, koordinierst Projektteams unter Anwendung von agilen Methoden und stellst sicher, dass die Projektziele innerhalb des Zeit- und Budgetrahmens erreicht werden.

Integration unserer Lösungen

Du integrierst unsere Lösungen in bestehende IT-Systeme, insbesondere SAP.

Beratung und Schulung

Du schulst und berätst unsere Kunden, damit sie unsere Lösungen optimal nutzen.

Unterstützung von Marketing und Vertrieb

Du unterstützt unser Sales-Team mit deiner fachlichen Expertise bei Präsentationen und Angeboten

Qualifikation

Was du mitbringen solltest:

• Abgeschlossenes Studium in Wirtschafts- oder Ingenieurwissenschaften, Maschinenbau, Mathematik oder oder Vergleichbares

• 1 - 3 Jahre relevante Berufserfahrung

• Interesse an Robotik, Logistik und Produktion

• Hohe IT-Affinität und Begeisterung für innovative Technologien

• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, konzeptionelles Denken und Erfahrung in der Datenanalyse

• Teamplayer mit Flexibilität, Eigeninitiative, Lernfreude und strukturierter Arbeitsweise

• Hohes Maß an Erfolgsorientierung, Einsatzbereitschaft, Kreativität in der Lösungsfindung und die Fähigkeit Entscheidungen zu treffen

• Professionelles Auftreten, Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch

Benefits

Warum bei Pixel Robotics? Ganz einfach:

• Zentral gelegenes Office nahe dem Olympiapark (U-Bahnstation Oberwiesenfeld)

• Dachterrasse, Getränke & Obst – für die kreative Pause zwischendurch

• Ein internationales, offenes Team mit kurzen Wegen und hilfsbereiten Kolleg:innen

• Spannende und abwechslungsreiche Projekte, die wirken – bei namhaften internationalen Kunden in Industrie & Mittelstand

• Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung

Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit möglichem Starttermin!

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Als Augenoptiker*in willst Du endlich wieder das tun, was Du liebst: beraten, messen, anpassen statt nur verkaufen? Und dabei einfach Du selbst sein und bestimmen, wie viel Verantwortung Du willst.

KRASS ist mehr als ein Optiker – wir sind ein Statement. Seit über 30 Jahren brechen wir Branchenregeln mit fairen & transparenten Komplettpreisen, unserem Sofortservice und echter Vielfalt. Hier darfst Du KRASS sein – authentisch, bunt und ganz Du selbst. Unsere eigene Werkstatt ist das Herzstück in jedem Store. Sie steht für höchste Qualität, echtes Handwerk und fachliche Tiefe – und macht KRASS zu etwas Besonderem. Werde Teil von KRASS und gestalte mit uns die Zukunft des Sehens!

Aufgaben

• Berate unsere Kunden individuell und empathisch – mit Deinem fachlichen Know-how und echtem Interesse am Menschen.
• Fertige Brillen direkt im Store – in unserer eigenen Werkstatt, die für Qualität und echtes Handwerk steht.
• Gestalte den Teamspirit aktiv mit – durch Zusammenarbeit, Wissensaustausch und Unterstützung.

Qualifikation

• Du bist ausgebildete*r Augenoptiker*in oder hast als Quereinsteiger*in bereits erste Erfahrung in der Augenoptik gesammelt.
• Du hast ein gutes modisches Gespür und Freude am kreativen Arbeiten.
• Du begeisterst dich für moderne Technik & digitale Tools.
• Du arbeitest gerne im Team und hast Spaß an wertschätzendem Kundenkontakt.

Benefits

• Come As You Are: Buntes Team, kein Verstellen – Du wirst als Mensch mit Deinen Stärken und Interessen gesehen.
• Teamkultur: Freundschaftliche Atmosphäre mit Du-Kultur, gegenseitiger Unterstützung in allen Bereichen, regelmäßigen Teamevents.
• Abwechslungsreicher Alltag: Brillenfertigung direkt im Store - echtes Handwerk, neueste, digitale Techniken (z.B. mit Ipad) und viel Abwechslung im Job.
• Karrierefreiheit: Wir entscheiden gemeinsam, ob und wann Du den nächsten Schritt gehst – z. B. Richtung Teamleitung. Und wenn sich Deine Lebenssituation ändert, passt sich Dein Job flexibel an.
• Weiterbildung: Refraktion, Kontaktlinsen, Leadership – wir fördern, was Dich weiterbringt.
• Onboarding mit Plan: Du wirst strukturiert eingearbeitet und bekommst die Unterstützung, die Du brauchst, um Dich schnell wohlzufühlen.
• Arbeitszeitmodelle: Vollzeit, Teilzeit oder Jobsharing – wir finden gemeinsam das Modell, das zu Deinem Leben passt.
• Finanzielle Entwicklung: Leistungsboni bei Zielerreichung, 13. Monatsgehalt, monatlicher Einkaufsgutschein, Gehaltsentwicklung, attraktive Mitarbeiter- und Familienrabatte.
• 32 Tage Urlaub mit Betriebszugehörigkeit steigend.
• Neudenken erlaubt: Wir machen vieles anders – vom transparenten Komplettpreismodell über Sofortservice bis zur eigenen Brillenlinie. Bei uns darf ausprobiert und mitgestaltet werden.

Klingt nach Dir?  Dann melde Dich jetzt über das Formular auf unserer Karrierewebsite. Wir melden uns im Nachgang zur Vereinbarung eines telefonischen Kennenlernens. Bitte schaue dafür auch in Deinen SPAM-Ordner und reagiere auf unbekannte Telefonnummern.

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Wein, Pasta, Kamera läuft.

Wir sind Vinolisa - der Onlineshop für italienischen Genuss. Bei
uns findest Du über 300 italienische Weine und Spirituosen und eine
feine Auswahl italienischer Feinkost. Dahinter steht ein humorvoller,
italienischer Familienbetrieb mit starkem Zusammenhalt.

Was uns fehlt: jemand, der das auf Instagram
& Co. sichtbar macht - hinter der Kamera und im Schnitt. Vor der
Kamera steht vor allem unser Inhaber; Du machst daraus die Videos.
Deshalb suchen wir Dich als Content Creator auf Minijob-Basis -
überwiegend von zuhause, mit 1–2 Drehtagen pro Monat bei uns in
Delmenhorst.

Schau Dich gern vorher um: @vinolisa auf Instagram,
Facebook, Youtube und TikTok. Unsere Kanäle sind noch klein, genau deshalb
suchen wir Dich: Hier prägst Du wirklich etwas, statt den fertigen Feed
eines großen Accounts zu verwalten.

Aufgaben

• Du drehst kurze Videos (Reels/Shorts) rund um Wein, Pasta, Antipasti und italienische Genusskultur an 1–2 Drehtagen pro Monat bei uns vor Ort. Vor der Kamera steht dabei vor allem unser Inhaber, Du führst Regie: Bildideen, Kamera, Ton und Anleitung
• Du schneidest die Videos selbst (Premiere Pro, CapCut oder womit Du am liebsten arbeitest) - von zuhause, wann es Dir passt
• Du planst und veröffentlichst 2–3 Posts pro Woche und hältst unseren Feed lebendig
• Du beantwortest Kommentare und Nachrichten - freundlich, persönlich, mit Genuss-Faktor
• Ab und zu baust Du eine einfache Grafik
• Ideen entwickeln wir gemeinsam: Wir haben einen großen Themen- und Skript-Fundus als Startpunkt, Du bringst Dein Gespür für Trends und Formate ein

Qualifikation

• Du erstellst selbst Content: eigener Instagram-/TikTok-Account oder Beispiel-Videos, die Du uns zeigen kannst (das ist uns wichtiger als jeder Lebenslauf)
• Du kannst mit dem Smartphone filmen und schneiden. Hook, Untertitel, Schnitt sind für Dich keine Fremdwörter
• Du schreibst sicheres, sympathisches Deutsch (Du vertrittst uns in Kommentaren und DMs)
• Du bist Genussmensch: Essen und Wein interessieren Dich (mindestens 18 Jahre - wir machen Werbung für Wein)
• Du wohnst in der Umgebung von Delmenhorst / Bremen / Oldenburg und kommst für Drehtage gut zu uns
• Du arbeitest selbstständig und zuverlässig - wir geben Dir Freiheit, kein Mikromanagement

Schön, aber kein Muss:

• Erfahrung mit Photoshop, Meta Business Suite oder Planungstools wie Buffer
• Du stehst auch selbst gern mal vor der Kamera - kein Muss, die Hauptperson in den Videos ist unser Inhaber
• Italien-Liebe oder Italienisch-Kenntnisse

Benefits

• Flexible Zeiteinteilung: Nur die Drehtage sind Termine, alles andere machst Du, wann Du willst
• Kreative Freiheit und flache Hierarchien: direkter Draht zum Inhaber, keine Freigabe-Schleifen
• Regelmäßige Weinverkostungen - Du sollst wissen, worüber Du Content machst
• Mitarbeiterrabatt auf Wein und Feinkost
• Kostenloser italienischer Barista-Kaffee bei uns vor Ort
• Ein öffentliches Portfolio mit einer echten Marke: Deine Videos kannst Du überall vorzeigen

Schick uns einfach:

1. Den Link zu Deinem Account oder 2–3 Beispiel-Videos von Dir
2. 2–3 Sätze: Wer bist Du und warum hast Du Lust auf Wein & Feinkost?

Optional, aber gern gesehen: ein Satz dazu, was Du an unserem Feed @vinolisa als Erstes anders machen würdest.

Wenn es passt, melden wir uns für ein kurzes Kennenlernen

Beginn: ab sofort oder nach Absprache

Die Bewerbung gilt für den Onlineshop Vinolisa, nicht zu verwechseln mit der GES Sorrentino GmbH & Co. KG.

Grüße

Benjamin Oelsner

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Wir sind eine KI-Unternehmensberatung mit eigener KI-Beratung und KI-Produkten. Für unser technisches Team suchen wir einen hands-on Generalisten, der Softwareentwicklung, Operations und Infrastruktur verbindet und großes Interesse an KI, KI-Agenten und modernen Sprachsystemen mitbringt.

Aufgaben

• Du entwickelst und betreibst KI-Anwendungen und KI-Agenten.
• Du entwickelst Backends mit Python und setzt Web-Frontends um bzw. integrierst diese.
• Du konzipierst und entwickelst technische Softwarearchitekturen
• Du integrierst Datenbanken und Datenspeicher in unsere Anwendungen.
• Du baust lokale KI-Infrastrukturen auf und optimierst deren Betrieb.
• Du führst Performance-, Last- und Stresstests für CPU, GPU, RAM, VRAM, Latenz, Durchsatz und parallele Nutzer durch.
• Du optimierst Systeme hinsichtlich Performance, Stabilität und Effizienz.
• Du berücksichtigst Security, Datenschutz und Secret Management bereits bei Architektur und Umsetzung.
• Du entwickelst Anwendungen rund um Sprache und Konversation.

Qualifikation

Must haves

• Du verfügst über einen fundierten IT- oder technischen Hintergrund.
• Du bringst mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung
• Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in Python.
• Du gehst sicher mit Docker, Git, Linux, Terminal und SSH
• Du hast Erfahrung mit PostgreSQL, MongoDB, Redis und Vektordatenbanken.
• Du verfügst über ein solides Verständnis von Software-, System- und Datenarchitekturen.
• Du bringst ein starkes Interesse an KI, KI-Agenten und lokaler KI
• Du sprichst und schreibst Deutsch auf muttersprachlichem Level (mind. C1)

Nice to have

• Du verfügst über ein Grundverständnis von IT-Sicherheit, Authentifizierung, Secrets und Datenschutz.
• Du verstehst technische Infrastruktur wie CPU, GPU, CUDA, RAM und VRAM.
• Du kannst technische Bottlenecks systematisch analysieren und Systeme gezielt optimieren.
• Du hast idealerweise bereits Erfahrung mit Claude Code, Cursor oder OpenAI Codex.

Benefits

Warum wir?

• Wir sind ein tolles Team.
• Wir arbeiten miteinander auf Augenhöhe.
• Wir leben Work-Life-Balance.
• Wir haben viel Spaß zusammen.
• Wir sind modern.
• Wir sind engagiert.

Warum mit uns?

• Du trägst bei uns von Anfang an Verantwortung.
• Du hast viele Freiheiten bei der Umsetzung Deiner Ideen.
• Du bekommst Verlässlichkeit, Offenheit, Respekt und Fairness, gleiches erwarten wir von Dir.
• Du bist Teil unseres Wachstums und gestaltest dieses mit.

Was bekommst du on top?

• Du erhältst eine private Krankenzusatzversicherung, die wir bezahlen.
• Du kannst günstiger online shoppen durch interessante Mitarbeiterrabatte, die wir online bereitstellen.
• Du kannst Dir jederzeit in allen Lebenslagen schnelle Hilfe holen, da wir Dir das Employee Assistance Program anbieten.
• Wir untertützen Dich finanziell bei Deiner betrieblichen Altersvorsorge.

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Ausbildungsplatz zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) ab 2027

Moderne orthopädische Gemeinschaftspraxis in zentraler Lage in Butzbach bietet Ausbildungsplatz mit frühzeitigem Einstieg als bezahlte/r Trainee

Wir sind eine moderne orthopädische Gemeinschaftspraxis mit einem engagierten und freundlichen Team. Die individuell passende Behandlung unserer Patientinnen und Patienten steht für uns an erster Stelle.

Für das Ausbildungsjahr 2027 suchen wir eine/n motivierte/n Auszubildende/n zur/zum Medizinischen Fachangestellten (MFA) (m/w/d).

Das Besondere: Du musst nicht bis zum Ausbildungsbeginn warten! Bereits ab sofort hast du die Möglichkeit, unser Team als bezahlte/r Trainee zu unterstützen, erste Berufserfahrungen zu sammeln und unsere Praxis und ihre Abläufe kennenzulernen. Mit Beginn des Ausbildungsjahres 2027 startest du dann direkt deine Ausbildung bei uns.

So kannst du schon vor Ausbildungsbeginn praktische Erfahrungen sammeln, den medizinischen Praxisalltag kennenlernen und dich optimal auf deine Ausbildung vorbereiten. Gleichzeitig bist du von Anfang an Teil unseres Teams und erhältst selbstverständlich eine faire Vergütung.

Aufgaben

Du bist freundlich, zuverlässig und hast Freude am Umgang mit Menschen. Du interessierst dich für Medizin, arbeitest gerne im Team und bist motiviert, Neues zu lernen.

Qualifikation

Vorkenntnisse im medizinischen Bereich sind nicht erforderlich – entscheidend sind für uns deine Motivation, Lernbereitschaft und dein Interesse am Beruf der/des Medizinischen Fachangestellten.

Benefits

Bei uns erwartet dich ein moderner Arbeitsplatz in zentraler Lage in Butzbach, ein abwechslungsreicher Einblick in den medizinischen Praxisalltag und ein freundliches, kollegiales Team. Du lernst Schritt für Schritt die verschiedenen Bereiche unserer Praxis kennen – von der Betreuung unserer Patientinnen und Patienten und der Terminorganisation bis hin zur Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen.

Neben der konservativen Orthopädie verfügen wir über ein modernes ambulantes Operationszentrum. Dadurch erhältst du einen vielseitigen Einblick in unterschiedliche Bereiche der orthopädischen Medizin.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich persönlich kennenzulernen!

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Wir brauchen einen Kaufmännischen Angesgtellten, für unser Büro in Worms für allgemeine Verwaltungstätigkeiten

Aufgaben

Ein- und Ausgangsrechnungen erstelle und verbuchen, Personaldaten Verwaltung,

Allgemeine Dispostition, erstellen von Arbeitsverträgen und Kündigungen

Qualifikation

Kaufmannänische Ausbildung ist gewünscht

Benefits

Wir arbeiten im Worms Zentrum im Büro, in einer lockern und angenehmen Atmosphäre

Wir brauchen eine zeitnahe Einstellung

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Wir sind ein junges, stark wachsendes und eigenfinanziertes („bootstrapped“) Startup, das KI-Agenten für den Vertriebsinnendienst im produzierenden Gewerbe und Großhandel entwickelt.

Unsere Kunden kommen häufig aus dem deutschen Mittelstand und verkaufen Sensoren, Medizinprodukte oder Hygieneartikel. Anfragen und Aufträge erreichen die Unternehmen meistens per E-Mail und werden heute manuell durch den Vertriebsinnendienst bearbeitet. Das ist sehr zeitintensiv und teuer – und stiehlt wertvolle Kapazität für verkaufsfördernde Aktivitäten. Unsere KI-Agenten erfassen selbständig Aufträge, erstellen Angebote, beraten zu Produkten oder leiten E-Mails an den richtigen Ansprechpartner weiter. Dies steigert die Effizienz um >75%.

Aufgaben

Als Go-To-Market Working Student bringst du Marketing und Content bei enmit auf das nächste Level. Dabei arbeitest du eng mit Nicolas, unserem Gründer, zusammen. Du bekommst von Anfang an Verantwortung und den Freiraum, Dinge selbst voranzutreiben. Dabei geht es unter anderem um:

• Bring andere dazu, über uns zu sprechen (durch Presse- und Blogartikel zu Podcast- und Interview-Einladungen)
• Sprich über uns (Content Creation für Social Media, Erstellung von edukativen Inhalten (Unternehmensblog, Video))
• Verschaffe uns Bühnen (Vor- und Nachbereitung von Webinaren, Events (Sourcing von Opportunitäten, Koordination, Promotion))
• Verbessere unsere Markenvisibilität (SEO & GEO, Newsletter, Social Media Advertising, Erstellung von Präsentationen)

Qualifikation

• Du bist kreativ, Storytelling macht dir Spaß und du hast ein Gefühl dafür, was 2026 im B2B Marketing funktioniert
• Große Neugier und ein ungezähmter Wille, Neues zu lernen, zeichnen dich aus. Für deine schnelle Auffassungsgabe bist du bekannt
• Du hast idealerweise bereits Erfahrung im Marketing / in der Content Erstellung und hast klare, beeindruckende Ergebnisse erzielt
• Neue AI Tools integrierst du schnell in deine Arbeitsweise
• Du möchtest 20 Std. die Woche arbeiten, zu 90% vor Ort in unserem Büro in München
• Dein Deutsch ist auf Muttersprachniveau, dein Englisch auf C1/C2-Level

Benefits

Deine Zeit bei uns wird intensiv, bereichernd und FUN. Wir haben eine „Get Stuff Done“ Mentalität und einen hohen Selbstanspruch. Wir sind Office-First – gerade als Werkstudent kannst du so viel aufsaugen, fragen und lernen. Interne Meetings halten wir auf ein Minimum und lösen Probleme kollaborativ, wenn sie auftauchen. Du bekommst schnelles, ehrliches und konstruktives Feedback. Gleichzeitig erwarten wir, dass du Verantwortung übernimmst, Dinge selbst vorantreibst und Ownership zeigst.

Unser Gründer Nicolas hat eine große Leidenschaft für die Entwicklung von jungen Führungspersönlichkeiten. Bei McKinsey und in seinem vorherigen Startup hat er über 20 Young Professionals gefördert. Heute sind sie selbst Unternehmer, arbeiten in Tech-Konzernen (Google, Amazon), in Startup-Führungspositionen, in führenden Strategieberatungen (z.B. BCG) oder im Private Equity.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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Du kennst den OP von innen – und kannst erklären, warum er mit nextOR besser läuft, ohne ins Marketing-Theater zu verfallen? Dann übersetzt du bei nextOR den echten Kliniknutzen unserer KI-gestützten OP-Planung in Sprache, die Ärzt:innen, OP-Koordinator:innen und Geschäftsführungen sofort verstehen.

Unsere Mission
Die nextOR bringt Ordnung in komplexe Krankenhauswelten. Wir optimieren Patientenflüsse, OP-Planung und Ressourceneinsatz so, dass medizinische Teams mehr Zeit für das Wesentliche haben – den Menschen

Aufgaben

Das erwartet dich

• Personas & Botschaften: Du entwickelst für die Entscheider (CEO, CIO, Geschäftsführung) und die Nutzer (OP-Leitung, Chefärzt:innen, Anästhesie, Bereichsleitungen) je eigene, glaubwürdige Botschaften – in Kliniksprache, nicht in Feature-Sprech.
• Content, der Beweise liefert: Du verantwortest Value Propositions, Use Cases und Customer Stories mit messbaren Ergebnissen (z. B. weniger Überstunden, höhere Planungspräzision) – als One-Pager, Slide Decks, Video-Skripte und Webinare, die vom Marketing Team der Gruppe erstellt werden.
• Vertrieb befähigen: Du lieferst dem Sales- und Customer-Success-Team, was es wirklich braucht: Battle Cards, Argumente zur Einwandbehandlung und Proof-of-Value-Storys für Neukundengewinnung und Upselling.
• Markt & Kundenverständnis: Du holst Insights aus Kundeninterviews, Win/Loss-Analysen und Gesundheitswesen-Trends – und übersetzt sie in Positionierung und Material.
• Messen & Schärfen: Du misst die Wirkung deiner Inhalte qualitativ und quantitativ und verbesserst iterativ nach dem Muster „wegen Feedback X geändert → Ergebnis Y“.

Qualifikation

Das bringst du mit

Must-Haves

• Klinik-Nähe: Du kennst den Krankenhausalltag aus eigener Erfahrung (z. B. Pflege, Anästhesie, OP-Funktionsdienst, Springer:in oder Praktika) – oder verstehst OP-Abläufe so gut, dass Kliniker:innen dir glauben.
• Kommunikationstalent mit Substanz: 3+ Jahre in Product- oder Content-Marketing im B2B (idealerweise Healthcare) – oder ein starker Klinik-Hintergrund plus nachweisbares Kommunikationstalent. Den Quereinstieg aus der Pflege in die Kommunikation sehen wir ausdrücklich als Plus.
• Deutsch auf Muttersprachniveau in Wort und Schrift, mit der Gabe, Komplexes einfach zu machen – „erklär's mir wie einem 5-Jährigen“ ist für dich ein Kompliment.
• Wirkungsdenken: Du denkst in messbaren Ergebnissen, nicht in schönen Folien.
• Empathie & Zuhören: Du nimmst dein Gegenüber mit, statt es zuzutexten.
• Englisch von Vorteil (Lesen/Schreiben) für die internationale Zusammenarbeit.

Nice-to-have

• Bachelor/Master in Marketing, Life Sciences, Healthcare Management o. Ä.
• Nachweisbare Veröffentlichungen, Artikel oder Thought Leadership; eigene Social-Media-Aktivität ist ein Plus.
• Grundverständnis von DSGVO und Datenschutz im Gesundheitswesen.
• Sicheres Arbeiten in schnelllebigen Multi-Stakeholder-Umgebungen.

Ehrlich gesagt – diese Rolle ist nichts für dich, wenn du:

• auf jede Frage eine schnelle Buzzword-Antwort parat hast,
• bei Nennung deiner Erfolge vergisst über Ergebnisse und dein Team zu sprechen,
• lieber über das WIE sprichst als über das WARUM (den echten Nutzen für den Menschen)
• Messbarkeit und Wirkung dich kaltlassen.

Wenn du dagegen zuhörst, nachfragst, Dinge einfach erklärst und deine Arbeit an Ergebnissen misst – dann sollten wir reden.

Benefits

Deine Chancen und Möglichkeiten

Flexibilität: Hybrid-Work arbeite remote und tageweise in unserem repräsentativen Büro mit Dachterasse in Berlin, direkt am Bahnhof Friedrichstraße

• MacBook: Alle Mitarbeitenden erhalten zum Start bei nextOR ein eigenes MacBook als Arbeitsgerät.
• Ambitionierte, zukunftsrelevante Projekte: Bei nextOR wirst du mit uns am Auf- und Ausbau eines innovativen und wachsenden Startups und seiner Marken im Bereich ‚AI as a Service‘ und ‚Data-Driven Consulting‘ arbeiten. Hier erwarten dich viele Projekte, bei denen du deine kreativen Fähigkeiten einsetzen kannst!
• Gestaltungsfreiraum: Wir schätzen deine Ideen und bieten dir Raum für deine persönlichen, nebenberuflichen Projekte und fachliche Weiterentwicklung. Trau' dich! Wir vertrauen dir!
• Mitarbeiterbeteiligung: Bei nextOR erhältst du die Möglichkeit, dich an der Firma mit Wachstum und Gewinn zu beteiligen.
• Events und Sportaktivitäten: Außer Sommerfest und Weihnachtsfeier organisieren wir mehrmals im Jahr Mitarbeiterevents und sportlichen Aktivitäten. Mach mit, hab Spaß und lerne das Kollegium besser kennen - bei nextOR wird Arbeit auch mal zum Vergnügen!

Unser Kennenlernen:

• Kurzes Kennenlernen per Telefon oder Video (ca. 20–30 Min.).
• Fachgespräch mit Head of Product und Head of Sales, inkl. kleiner Aufgabenstellung.
• Optionale finale Runde.

Was du mitschickst: Lebenslauf (mit Fokus auf Klinik-Bezug und relevante Rollen), ein kurzes Anschreiben zu deiner Motivation und – wenn vorhanden – Arbeitsbeispiele (Case Studies, Artikel, Blogposts, Social Content).

* nextOR lebt Vielfalt und Chancengleichheit. Bei uns ist jeder unabhängig von Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Handicap, Religion und Alter willkommen.

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Du hast Paid Ads über alle wichtigen Netzwerke profitabel skaliert und dein Team zu Ergebnissen geführt, bei denen bei Cold Traffic am Ende die Zahl aufgeht? Gleichzeitig baust du Marken, die Menschen an sich binden, statt Kampagnen, die nur kurz performen? Dich langweilt Marketing, das in Abstimmungsrunden und Gremien versandet? Dann lies weiter.

Wir bei BodyFokus sind der Longevity-Lebensbegleiter für Mensch und Hund. Über unsere Marken BodyFokus, BeautyFokus und PetFokus helfen wir mehr als 250.000 Menschen und ihren Hunden im DACH-Raum, ihre Gesundheit aktiv in die Hand zu nehmen. Wir sind schnell, ergebnisorientiert, kommen auf den Punkt und haben wenig übrig für Bürokratie. Gute Ideen setzen wir um, statt sie zu zerreden - am Ende zählt das Ergebnis, nicht der vorgeschriebene Weg dorthin.

Als CMO verantwortest du das gesamte Marketing über alle drei Marken und führst ein starkes Team, das du weiter nach vorne bringst - von der ersten Anzeige bis zum treuen Stammkunden. Das größte Potenzial sehen wir aktuell im Ausbau von Meta und in der langfristigen Kundenbeziehung inklusive Brand Building. Du bekommst echte Entscheidungsfreiheit und ein Geschäft, das seit Jahren profitabel skaliert - und stehst für die Zahl gerade.

Bei uns läuft alles AI- und Agent-gestützt. Du lässt KI konsequent für dich arbeiten - die Verantwortung fürs Ergebnis bleibt bei dir. Die KI ist dein Hebel, nicht deine Ausrede.

Aufgaben

Du verantwortest den gesamten Kundenlebenszyklus - von der ersten Anzeige bis zum treuen Stammkunden - und bringst ihn mit deinem Team nach vorne. Du steuerst, priorisierst und entscheidest - die Umsetzung stemmt ihr gemeinsam. Deine Verantwortungsbereiche:

• Paid Ads ausbauen: Meta, Google, Native und Amazon markenübergreifend skalieren, neue Audiences erschließen - gesteuert nach CAC, CM und CLV, nicht nach Reichweite.
• Marken aufbauen: BodyFokus, BeautyFokus und PetFokus schärfen und bekannter machen, sodass Vertrauen und Wiedererkennung die Performance mittragen.
• Creative Strategy verantworten: Hooks, Angles und Advertorial-Konzepte, die bei Cold Traffic verkaufen.
• Offer & Pricing verantworten: Angebote, Bundles und Preispunkte gestalten, die CR und CM heben.
• Bestandskunden entwickeln: mit CRM, automatisierten Lifecycle-Strecken und Abo-Modellen aus Erstkäufern treue Wiederkäufer machen - gemessen an Wiederkaufrate und CLV.
• Tracking & Attribution schärfen: Messung, Attribution und Reporting sauber aufsetzen, sodass jede Budgetentscheidung auf verlässlichen Zahlen steht.
• Nach Zahlen führen: Kohorten, CAC, ROAS, CM, CLV - du triffst Budget- und Skalierungsentscheidungen auf dieser Basis, denkst Akquise und Bestand zusammen und korrigierst, wenn die Daten etwas anderes sagen.
• Teams führen und stärken: von Performance bis CRM - klar priorisieren und echte Entscheidungen an die richtigen Köpfe abgeben.
• Mit der Geschäftsführung und den Leads der Fachbereiche die Wachstumsziele je Marke aufsetzen - direkter Draht, kurze Wege.

Qualifikation

Worauf es uns ankommt:

• Google Ads und Meta sind Voraussetzung: Du hast beide Kanäle in relevanter Höhe profitabel skaliert und kannst deine Zahlen (CAC, ROAS, CLV, CM) benennen. Erfahrung mit Native Ads ist ein Plus.
• Direct-Response-Handwerk: Du weißt, wie ein Advertorial bei Cold Traffic verkauft und woran ein Hook scheitert - aus eigener Praxis, nicht aus Plattform-Guidelines.
• Markenaufbau: Du hast Marken über Paid Ads hinaus bekannter und stärker gemacht - und weißt, wie Marke und Performance zusammenspielen.
• Ganzheitlich und zahlengetrieben: Du führst Customer Acquisition, Marke und Bestandskunden als Ganzes, entscheidest auf Basis der Zahlen, rechnest dein Warum vor und änderst deine Meinung, wenn die Daten dagegen sprechen.
• Führungserfahrung: Du hast Teams aufgebaut, geführt, gestärkt und Verantwortung wirklich delegiert.
• AI-first im Arbeitsalltag.
• Verhandlungssicheres Deutsch, fließendes Englisch.

Wichtig: Bei uns steht Performance an erster Stelle, und unsere Akquise-Funnel sind Verkaufsgespräche, kein Markenschaufenster. Markenaufbau gehört dazu - aber auf dem Fundament der Zahl. Wenn dein Zuhause klassisches Brand-/Agentur-Marketing ohne harte Performance-Verantwortung ist, ist das nicht die richtige Rolle für dich.

Du deckst nicht alle Punkte ab, bringst aber nachweisbar starke Ergebnisse im Online-Marketing mit? Bewirb dich trotzdem und überzeug uns. Niemand wurde als CMO geboren.

Benefits

• Volle Verantwortung ab Tag eins: eigenes achtstelliges Budget und Team, direkter Draht zur Geschäftsführung, kurze Entscheidungswege.
• Ein Geschäft, das funktioniert: profitabel skalierend, drei Marken, hunderttausende KundInnen - dein Hebel wirkt sofort und messbar.
• Gestaltungsfreiheit statt Gremien: Du findest deinen Weg und wirst am Ergebnis gemessen, nicht am Prozess.
• Attraktive Vergütung mit leistungsabhängigem Anteil.
• Homeoffice & Bürotage im Mix - deshalb bevorzugen wir Bewerber:innen aus dem Kölner Raum.
• Ein Team, das Energie gibt statt sie zu rauben.

Unser Prozess enthält ein paar durchdachte Fragen und eine kompakte Aufgabe - wir wollen sehen, wie du denkst und priorisierst, nicht nur, was in deinem Lebenslauf steht. Wir freuen uns auf dich!

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Wir suchen keinen Theoretiker, sondern einen Macher mit technischem Gespür. Egal ob Pulverbettverfahren, FDM oder Resin. Du sorgst dafür, dass unsere Bauteile in erstklassiger Qualität vom Druckbett kommen. Bei uns bist Du der Fachmann an der Maschine, der anpackt und den Prozess im Griff hat.

Als führender 3D-Druck-Reseller & 3D-Druck-Dienstleister in Karlsbad setzen wir mit über 80 Experten neue Maßstäbe in der additiven Fertigung. Du suchst ein Team, das Innovation lebt und Projekte gemeinsam zum Erfolg führt? Werde Teil unserer Vision und bewirb Dich jetzt in nur 60 Sekunden!

Das kannst Du bei uns bewegen:

• Du gewinnst Einblicke in unsere Technologien wie FDM/FFF, SLA oder SLS/SAF.
• Du bereitest die 3D-Drucke vor, indem Du die Teile slicest und die Maschinen optimal einstellst.
• Bei komplexen Bauteilen übernimmst Du die Orientierung der Bauteile und erstellst die passende Dokumentation für Serienprojekte.
• Du startest die Druckjobs und sorgst dafür für einen reibungslosen Ablauf.
• Wenn eine Maschine mal hakt, behebst Du Standardfehler selbst oder hältst Rücksprache mit unseren internen Wartungs-Spezialisten.
• Du belädst die Drucker und sorgst dafür, dass immer genug Material bereitsteht.
• Du kümmerst Dich um die Entnahme der Bauteile und die ersten Schritte der Nachbearbeitung.
• Je nach Bauteil übernimmst Du auch das weitere Nachbearbeiten der Bauteile und entwickelst basierend auf den Kundenanforderungen den optimalen Workflow.

Das bringst du mit:

• Du hast ein Studium im Bereich Maschinenbau, Materialwissenschaften oder einer ähnlichen Richtung absolviert oder bringst eine Technikerausbildung mit. Alternativ hast Du eine technische Ausbildung und entsprechende praktische Erfahrung mit 3D-Druckern, entweder aus dem privaten oder dem beruflichen Umfeld.
• Du bringst Erfahrung mit den gängigen CAD-Programmen und Slicern mit. Idealerweise hast Du bereits mit GrabCAD, Magics oder Fusion gearbeitet oder zumindest die Bereitschaft, Dich dort einzuarbeiten.
• Du arbeitest zuverlässig und pflichtbewusst. Du nimmst deine Aufgaben ernst, weil Du weißt, dass am Ende ein Kunde auf ein perfektes Bauteil wartet.
• Du bist körperlich belastbar, packst gerne bei Material und Maschinen mit an und hast kein Problem damit, am Tag auch mal knapp 10.000 Schritte zurückzulegen.

Was wir Dir bieten können:

• Übernimm Verantwortung für komplexe 3D-Projekte und nutze unseren Expansionskurs als Deinen persönlichen Karriere-Turbo.
• Während andere schwächeln, bieten wir Dir die Stabilität des Mittelstands gepaart mit der Dynamik eines Visionärs.
• Ob frühe Lärche oder Morgenmuffel, dank Gleitzeit passt sich der Job Deinem Leben an, nicht umgekehrt.
• Nutze unseren kreativen Gestaltungsraum und bring Deine Innovationen dank flacher Hierarchien direkt zum Management.
• Schone die Umwelt und Deine Nerven. Unsere direkte Bus- und Bahnanbindung macht Deinen Arbeitsweg entspannt und nachhaltig.
• Genieß unser modernes Office mit Drinks, Darts und Kicker-Matches in einem Team, das Erfolge gemeinsam feiert.

Bereit für den nächsten Layer Deiner Karriere?

Klick auf den Button, schick uns Deinen CV und werde Teil der 3D-Druck-Revolution in Karlsbad. Wir freuen uns auf Dich!

Bei Fragen wende Dich gerne an:

Jurij Tscherwinski

HR-Manager

Tel.: 0151 42377014

E-Mail: Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

At TechBiz Global, we are providing recruitment service to our TOP clients from our portfolio. We are currently looking for a

Team Lead SDR to join one of our clients' team.

Our client is building the next generation of marketing and service technology for German SMEs. Their software combines AI, automation, and user-centered design, and it’s growing rapidly.

To support continued growth and further optimize sales processes, they are looking for a Team Lead SDR (m/f/d) to operationally lead and develop their SDR team.

Tasks

🔥 Leading by Example: You're not just a leader, but also an active seller – you spend around 30% of your time dialing yourself and showing your team how it's done.

🤝 Close collaboration with the Head of Sales: You will work directly with the Head of Sales, further develop the SDR strategy and ensure that pipeline targets are met.

👥 Team Leadership & Coaching: Leading and developing a team of SDRs, promoting performance and continuous learning.

🎯 Mentoring & Shadowing: You actively support your team by shadowing calls, giving direct feedback, and specifically developing junior SDRs.

📊 Lead generation & qualification: Identification and qualification of new leads, development of strategies for acquiring new customers.

⚙️ Optimizing sales processes: Working with the sales team to improve lead management and handover to account executives

📈 Reporting & Analysis: Monitoring team performance and regular analysis of KPIs to improve efficiency.

Requirements

• At least 3 years of experience in sales development, ideally in a leadership role.
• Strong communication and persuasive skills – you can inspire people and like to proactively approach customers.
• Results-oriented – you work in a structured, data-driven way and enjoy achieving measurable success.
• Hands-on mentality – you work independently, are solution-oriented and actively participate.
• Teamwork skills & commitment – ​​experience in coaching and performance analysis of teams.
• German language skills at native speaker level .

Benefits

Benefits

Employee benefits such as Wellhub membership or Deutschland ticket.

Annual company offsite events.

Weekly team breakfasts and bi-weekly team lunches.

Regular team-building and social events.

Modern office environment in Berlin with recreational spaces.

Friendly, ambitious, and transparent company culture.

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Als neues Mitglied unseres Fulfillment Teams treibst Du mit uns den Entwicklungsprozess von Softwarelösungen für die Bereiche Ticketerstellung und Versand voran. Das Fulfillment Team ist eines der drei selbstorganisierten Domainteams der ticket i/O IT, die am Online-Ticketing für Veranstaltungen arbeiten. Derzeit besteht es aus 4 Personen, darunter ein Tech Lead sowie ein Product Owner.

Insgesamt darfst Du dich auf 30 Teamkolleg:innen in der IT und dem Produktteam freuen. Neue Features sowie die Weiterentwicklung unserer Online-Ticketing Software treibst Du mit uns in Sprints voran. TypeScript (nodeJS) ist dabei unsere Programmiersprache der Wahl, als Framework vertrauen wir auf die Vorzüge von nestJS im Backend, sowie ReactJS im Frontend. Unsere Anwendung bauen und hosten wir auf AWS und schaffen so eine auf Micro-Services basierende und skalierbare Infrastruktur. Bist Du am Start?

Wer wir sind? Wir sehen uns als innovatives Unternehmen der Ticketing- und Veranstaltungsbranche. Dabei verarbeiten wir die langjährigen Erfahrungen aus Event-, Freizeit- Sport- und Messebereich mit der besten Technologie zu einer intuitiven Softwarelösung. Seit 2014 sorgen mittlerweile gut 90 Mitarbeiter:innen mit viel Engagement für einen reibungslosen Ablauf vor, während und nach einer Veranstaltung.

Aufgaben

• Unterstütze dein Team in der ständigen Weiterentwicklung und Neu-Implementierung für das Erzeugen und Entwerten von Veranstaltungstickets sowie deren Versand
• Konzipiere und entwickle neue Features: von der Analyse der Anforderungen bis zur Umsetzung der einzelnen Entwicklungsschritte
• Wäge lösungsorientiert, pragmatisch und wirtschaftlich zwischen visionären Ideen und optimaler Software Architektur ab
• Übernimm die Prozessüberwachung (Monitoring) und berücksichtige dabei besonders die Skalierbarkeit
• Ein wenig Operation (DevOps), in Zusammenarbeit mit unseren beiden Administratoren
• Wir arbeiten nach dem Motto “you built it, you run it”, mit Unterstützung von unserem CoreTeam als Framework vertrauen wir auf die Vorzüge von nestJS im Backend, sowie React im Frontend

Qualifikation

• Du magst die Arbeit in agilen Teams und arbeitest selbstorganisiert und eigenverantwortlich
• Du hast Erfahrung mit Distributed Systems
• Du kennst dich aus: vom Frontend zum Backend über die Infrastruktur hin bis zur Datenbank
• Du besitzt mehrjährige (berufliche) Erfahrung mit Node.js und gehst sicher mit JavaScript um (idealerweise mit TypeScript)
• Du hast einen Blick für saubere Architekturen und Schnittstellen
• Du perfektionierst deine Arbeit mit Hilfe von UnitTests & Co. und nutzt GIT um mit deinem Team im sync zu bleiben
• Du bist wissbegierig und hast keine Scheu, neue Programmiersprachen, Technologien und Methoden kennen zu lernen
• Du sprichst fließend Englisch und gutes Deutsch (mind. B2)
• Erfahrung mit DDD (Domain Driven Designs) oder AWS Kenntnissen sind ein Plus

Benefits

• Modernes Apple-Hardware, freie IDE-Auswahl, dazu zwei 4k-Bildschirme an den Arbeitsplätzen im Office
• Work-Life-Balance: Gleitzeit und Homeoffice (bis zu 100% remote), Firmenfitness (Urban Sports-Mitgliedschaft) & 30 Tage Urlaub plus 2 Tage Betriebsferien
• JobRad: Lease über uns dein neues Traummodell
• Gute Absicherung: profitiere von betrieblich bezuschusster Berufsunfähigkeits- und Altersvorsorge
• Eine offene und wertschätzende Atmosphäre im Arbeitsalltag und darüber hinaus - genieße mit uns einzigartige Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und unterschiedlichste weitere Team-Aktivitäten

Neben den fachlichen Anforderungen suchen wir Menschen, die zu uns passen. Erfahrung und Menschlichkeit sind für uns das Wichtigste. Einblicke zu Arbeit und Unternehmenskultur findest Du daher auch in unserem kununu-Profil und bei instagram, schau gerne vorbei! 🙂

Lust bekommen? Stelle zusätzliche Fragen oder bewirb dich direkt inkl. Lebenslauf, Link zu deinem Github-Account, Gehaltsvorstellung und möglichem Startdatum z. Hd. von Viktoria.

Wir sind gespannt auf deine Bewerbung!
Dein Team von ticket i/O

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Gemeinsam in die Zukunft

Die VEREINIGTE HAGEL ist Europas führender Spezialist für Ernteversicherungen. Seit über 200 Jahren stehen wir als verlässlicher Partner an der Seite der Landwirtschaft und wachsen kontinuierlich weiter. Unsere maßgeschneiderten Produkte bieten umfassenden Schutz vor Ertragsverlusten durch Wettergefahren. Mit innovativen Ideen und modernster Technologie gestalten wir aktiv die Zukunft unserer Branche. Unser engagiertes und kompetentes Team entwickelt nachhaltige Lösungen, die unseren Erfolg stetig vorantreiben.

Gestalte die Zukunft mit uns und werde Teil eines dynamischen Unternehmens, das Tradition und Innovation vereint.

Zur Verstärkung unseres Teams in Gießen suchen wir ab sofort einen

(Senior-) Data Architekt (m/w/d)

in Vollzeit

Aufgaben

• Sichtung und Aufbau der Datenarchitektur sowie Analyse der bestehenden Datenlandschaft
• Aufbau und Ausbau der Dateninfrastruktur zur Sicherstellung einer robusten und skalierbaren Datenbasis
• Identifikation und Umsetzung von Wertschöpfungspotenzialen durch datengetriebene Ansätze und Analysen
• Entwicklung und Pflege von Dashboards, Berichten und Visualisierungen zur Entscheidungsunterstützung
• Verarbeitung, Bereinigung und Analyse großer, heterogener Datensätze aus unterschiedlichen Quellen
• Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen zur Identifikation und Definition datenbezogener Anforderungen
• Unterstützung bei der Entwicklung und Implementierung von datengetriebenen Strategien und Prozessen

Qualifikation

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Data Science, Informatik oder einem vergleichbaren Bereich
• Mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer gleichartigen Position
• Fundierte Kenntnisse von ETL- oder ELT-Tools (z. B. DBT, DLT, Dagster) sowie ausgeprägte SQL-Kenntnisse
• Erfahrungen in der Verarbeitung von verschiedenen Datenformaten (z. B. mit Python)
• Erfahrung im Aufbau und der Optimierung von Dateninfrastrukturen und -architekturen, idealerweise innerhalb von einem Snowflake-DWH
• Kenntnisse in Microsoft Azure-Technologien (Microsoft Fabrics, Power BI und Azure SQL) sowie deren Anwendung in Big Data-Projekten
• Analytisches Denkvermögen, gepaart mit einem Gespür für Wertschöpfung durch Daten. Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich und überzeugend zu präsentieren
• Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und Freude an der Zusammenarbeit im Team
• Sehr gute Deutschkenntnisse (Sprachniveau C2) sowie gute Englischkenntnisse (mind. Sprachniveau B2)

Benefits

• Attraktive Vergütung auf Basis der Tarifverträge für die private Versicherungswirtschaft
• Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Raum für Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung
• Flache Hierarchien, kurze Wege, ein nettes Team und eine gute Einarbeitung
• Sicherer Arbeitsplatz in einem modern ausgestatteten Arbeitsumfeld, das mobiles Arbeiten möglich macht
• Zusätzliche Sonderleistungen, wie z. B. Betriebliche Altersvorsorge, Kinderbetreuungsgeld, Fahrradleasing für Job und Freizeit und noch vieles mehr

Möchtest auch Du Teil der VEREINIGTEN HAGEL werden? Dann bewirb Dich jetzt!

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Unser Mandant ist ein international erfolgreiches Unternehmen in Frankfurt / Main. Das stetige Wachstum erfordert auch die konsequente Weiterentwicklung der Strukturen im Bereich Total Reward. Wir suchen eine Persönlichkeit, die mit Herz und Hand die Dinge konzipieren und dann auch umsetzen kann.

Aufgaben

• Sie verantworten die Entwicklung, Pflege und Implementation von Vergütungsstrategien und -Richtlinien (inkl. fixer und variabler Vergütung)
• Sie übernehmen aktiv die Führung und Weiterentwicklung des Teams
• Der Aufbau und die Weiterentwicklung eines Job-Grading / Stellenbewertungssystems ist ein wichtiges Projekt
• Die Sicherstellung der Einhaltung von nationalen gesetzlichen Vorgaben, Tarifverträgen, Betriebsvereinbarungen gehört zu Ihrem Aufgaben-Portfolio
• Sie übernehmen die Planung und Durchführung von Marktstudien / Benchmarking sowie Analysen interner Daten, Gap-Analysen, um auch Trends zu identifizieren
• Sie initiieren und leiten Projekte, wie z. B. Vereinheitlichung, Einführung oder Optimierung von digitalen C&B-Systemen

Qualifikation

• Sie bringen eine mehrjährige Berufs- und gerne einige Führungserfahrung mit
• Sie haben Erfahrung mit Job-Grading / Stellenbewertungssystemen
• Sie greifen auf Erfahrung mit Tarifverträgen, Betriebsvereinbarungen, Vergütungs- und Bonusmodellen zurück
• Sie haben Erfahrung mit HR-Systemen / Tools: z. B. SAP HCM, SuccessFactors, Excel/Power BI usw.
• Sie agieren mit der Fähigkeit, Stakeholder zu integrieren und zu überzeugen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift lassen Sie überzeugend auftreten

Benefits

• Sie erhalten ein Fixum, einen Bonus und weitere interessante Benefits (u.a. Mobilität)
• Sie freuen sich auf Entwicklung & Perspektiven: Flache Hierarchie, internationaler Kontext, langfristige Führungschancen, Teamausbau, Duz-Kultur
• Sie bekommen Zusatzleistungen: Risikoabsicherung, JobRad, Gastro-Benefits, Mitarbeiterrabatte u.v.m.
• Sie arbeiten in Flexibilität & geeigneter Infrastruktur: Gleitzeit, Homeoffice, sehr gute Verkehrsanbindung, Parkplätze
• Sie gestalten die Arbeitskultur & das Wachstum: Vielfalt, Eigenverantwortung & Innovation in einem dynamischen Umfeld

Wir benötigen kein Anschreiben und melden uns zeitnah bei Ihnen zurück.

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Unser Kunde ist ein weltweit tätiges Unternehmen im Assistance-Bereich. Für den
Standort München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Auftrag unseres Kunden

Customer Service Agents Italienisch + Deutsch + Englisch (m/w/d)

alternativ: Französisch oder Portugiesisch + Deutsch + Englisch

Aufgaben

• Telefonische Beantwortung, Bearbeitung und Weiterleitung von Notruf- und Servicemeldungen
• Organisation von Hilfeleistungen für Verunfallte unter Zuhilfenahme des EDV-Dienstleisternetzes
• Koordination von Schadensberichten, Validierung der Versicherungsgültigkeit sowie Entgegennahme von Kundenbeschwerden
• Beratung der Kunden im Schadensfall bei Serviceleistungen
• Pflege aller relevanten Daten im CRM-System
• Korrespondenz mit Versicherungen sowie Werkstätten und anderen Dienstleistern
• Allgemeine administrative Aufgaben

Qualifikation

• Hohe Servicementalität - gerne auch Quereinsteiger
• Fließende Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse + eine weitere Fremdsprache (Italienisch oder Französisch oder Portugiesisch)
• Erfahrungen im Umgang mit Kunden persönlich oder telefonisch
• Kommunikationsstark, redegewandt, kundenorientiert

Benefits

• Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Unternehmen
• Langfristige Perspektive
• Sehr gute Teamatmosphäre

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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Companies have invested billions into ERP systems. And yet, most business decisions are still made the way they were in 1995: on fragmented data, manual exports, and Excel. Finance teams spend five to ten days every month copy-pasting numbers, and four systems show four versions of the same revenue.

AI changes that. At ARC, we are building the AI-native Finance OS: one platform that connects all of a company's systems, answers any question in seconds, finds errors before they cost millions, and automates reporting end to end. Leading Mittelstand companies like Burmester, Pfanner, and Ferrotec, and PE firms like AUCTUS and GENUI, already run their finance on ARC. Finance software is being rebuilt from the ground up this decade, and we intend to win the category.

We are a small, AI-native team in Berlin, fresh off our seed round led by 42CAP, growing revenue 10x since our pre-seed. We build, experiment, and move fast, take real ownership, and keep a low-ego culture.

Aufgaben

You are the GTM Engineering Intern at ARC. While our BDRs are on the phone with CFOs, you build the machine behind them: the automations, data pipelines, and AI workflows that decide who we call, with what message, and when. We sell an AI-native platform, so our own go-to-market has to run AI-native too. You'll build our internal GTM OS from the ground up.

What you'll do

• Build automated prospecting pipelines: sourcing multi-entity Mittelstand groups and PE-backed companies that fit our ICP, at scale
• Enrich accounts and contacts with the signals that matter to us: legal entities, ERP landscape, PE ownership, trigger events like ERP migrations or acquisitions
• Automate outreach workflows across email, LinkedIn, and phone, and keep them personal enough that a German CFO actually responds
• Connect and orchestrate our GTM stack (HubSpot, Aircall, enrichment and outreach tools) into one system with clean data flowing through it
• Use AI models aggressively: for research, list building, message drafting, call analysis, and anything else that removes manual work from the pipeline
• Build dashboards and KPI tracking so we always know what's working in outbound and what isn't
• Prototype, test, and iterate: your experiments directly shape how ARC's GTM engine works as we scale the sales team

Qualifikation

What makes you a great fit

• You love building things: with no-code tools, scripts, APIs, or AI agents, whatever gets it done fastest
• You're deep in the modern AI tool stack and use LLMs daily as a matter of course
• You're analytical and rigorous with data: messy lists and broken syncs bother you until they're fixed
• You have strong business sense and can think from the prospect's perspective, not just the pipeline's
• You're hands-on and not afraid of unglamorous work: cleaning a CRM included
• You communicate well in English; German is a plus since our market is the German Mittelstand
• You want to work with smart and friendly people with (self-reported) low ego
• You want to work on-site 5 days a week in our new Berlin office

You may not be a good fit if

• You need detailed instructions and shy away from taking responsibility
• You're not willing to deeply understand the product and the buyer behind your automations
• You're only interested in high-level "strategic" work
• You think GTM engineering means setting up one Zapier flow
• You've never built anything on your own initiative
• You prefer working remotely
• You prefer working with minimal collaboration
• You want to work a 9-5 job

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FunnelCockpit ist eine All-in-one-Plattform, mit der Unternehmen ihre Online-Marketing- und Vertriebsprozesse aufbauen und automatisieren. Wir entwickeln unser Produkt kontinuierlich weiter und setzen dabei stark auf moderne AI-Technologien.

Dafür suchen wir eine Person, die Produkt, UX und technische Umsetzung zusammenführt: Du verstehst unsere Nutzer, entwickelst daraus klare Prioritäten und führst gleichzeitig unser Entwicklerteam fachlich. Du musst nicht jeden Tag acht Stunden programmieren – solltest aber technisch tief genug im Produkt stecken, um Architektur, Aufwand und Codequalität zuverlässig beurteilen und bei Bedarf selbst Hand anlegen zu können.

Aufgaben

• Du verantwortest die Weiterentwicklung von FunnelCockpit – von der Produktidee bis zur erfolgreichen Veröffentlichung.

• Du übersetzt Kundenfeedback, Unternehmensziele und technische Anforderungen in eine klare Produkt-Roadmap.

• Du priorisierst Features, Bugs und technische Verbesserungen und sorgst dafür, dass das Team an den wichtigsten Themen arbeitet.

• Du führst und koordinierst unser Entwicklerteam fachlich und entwickelst unsere Arbeitsweise gemeinsam mit dem Team weiter.

• Du formulierst verständliche Anforderungen und klare Akzeptanzkriterien, ohne unnötige Bürokratie aufzubauen.

• Du begleitest technische Entscheidungen, Code Reviews, Qualitätssicherung und Releases.

• Du testest neue Funktionen aus Sicht unserer Nutzer und achtest auf eine einfache, konsistente UX.

• Du arbeitest intensiv mit AI-Entwicklungswerkzeugen wie Codex, Claude Code oder vergleichbaren Tools.

• Du entwickelst effiziente AI-gestützte Workflows für Planung, Implementierung, Testing, Code Review und Dokumentation.

• Bei wichtigen oder komplexen Themen gehst du selbst in den Code, erstellst Prototypen oder unterstützt das Team bei der Ursachenanalyse.

Qualifikation

• Mehrjährige Erfahrung im digitalen Produktmanagement, in der Softwareentwicklung oder in einer vergleichbaren technischen Produktrolle.

• Sehr gutes technisches Verständnis für moderne Webanwendungen, APIs, Datenbanken und Softwarearchitektur.

• Praktische Erfahrung in der Zusammenarbeit mit und idealerweise in der Führung von Entwicklerteams.

• Ein gutes Gespür für UX, verständliche Nutzerführung und pragmatisches Produktdesign.

• Umfangreiche praktische Erfahrung mit AI-gestützter Softwareentwicklung, beispielsweise mit Codex, Claude Code oder ähnlichen Coding Agents.

• Du kannst AI-generierten Code kritisch prüfen, testen und produktionsreif machen.

• Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und entscheidungsstark.

• Du kannst zwischen einer schnellen pragmatischen Lösung und einer langfristig tragfähigen Architektur unterscheiden.

• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse.

Besonders interessant ist dein Profil, wenn du bereits ein SaaS-Produkt oder eine komplexe Webplattform betreut hast, selbst weiterhin regelmäßig programmierst und Erfahrung mit TypeScript, React, Next.js, Node.js, MongoDB, automatisierten Tests, CI/CD oder Cloud-Plattformen mitbringst.

Benefits

• Eine zentrale Rolle mit großem Einfluss auf Produkt und technische Entwicklung.

• Kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, Ideen schnell umzusetzen.

• Viel Eigenverantwortung statt starrer Prozesse.

• Eine moderne, konsequent AI-gestützte Entwicklungsweise.

• Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung.

Wir suchen keinen klassischen Projektmanager, der hauptsächlich Tickets verteilt, sondern eine Person, die Verantwortung für das Ergebnis übernimmt. AI-gestützte Entwicklung verstehen wir nicht als Ersatz für technisches Können: Entscheidend ist, dass du mit Coding Agents schneller zu guten Ergebnissen kommst und deren Resultate fachlich beurteilen kannst.

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.

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Worum gehts?

Organisieren liegt Dir im Blut? Dann sorge mit uns dafür, dass aus Seminaren und Tagungen echte Erfolgsgeschichten werden.

Du behältst auch dann den Überblick, wenn viele Fäden gleichzeitig zusammenlaufen? Du arbeitest gerne mit Menschen, denkst lösungsorientiert und liebst es, Projekte von Anfang bis Ende zu begleiten? Dann bist Du bei uns genau richtig.

Als Key Account Manager - Events bist Du die zentrale Ansprechperson für unsere Bestandskunden und sorgst dafür, dass ihre Seminare und Veranstaltungen reibungslos geplant und umgesetzt werden. Dabei arbeitest Du eng mit Hotels, Locations und Dienstleistern zusammen und machst aus jeder Anfrage ein gelungenes Event.

Deine Rolle

Von der ersten Anfrage bis zur erfolgreichen Abrechnung begleitest Du unsere Kunden durch den gesamten Planungsprozess und sorgst dafür, dass jedes Detail stimmt.

Dabei übernimmst Du unter anderem:

• Du koordinierst Seminare und Tagungen für unsere Bestandskunden und bist ihre erste Ansprechperson.
• Du steuerst die Zusammenarbeit zwischen Kunden, Hotels und weiteren Dienstleistern.
• Du verwaltest Hotelkontingente und behältst Fristen sowie Buchungen jederzeit im Blick.
• Du recherchierst in unserem Portfolio nach passenden Locations und unterstützt bei der Auswahl geeigneter Partner.
• Du organisierst den Versand von Veranstaltungsunterlagen und koordinierst alle organisatorischen Details.
• Du betreust das Teilnehmermanagement und sorgst für einen reibungslosen Ablauf.
• Du prüfst Rechnungen, kontrollierst Abrechnungen und stellst eine saubere Kostenübersicht sicher.
• Du wertest Veranstaltungen aus, erstellst Reports und entwickelst gemeinsam mit dem Team unsere Servicequalität kontinuierlich weiter.

Was uns gefällt

Du musst nicht alles können, aber Du hast Lust, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam mit uns zu wachsen.

Idealerweise bringst Du mit:

• Erfahrung im Key Account Management oder Lust, dich in diesen Bereich einzuarbeiten, wir sind offen für alle Erfahrungsstufen.
• Organisationstalent und Spaß daran, mehrere Projekte gleichzeitig zu koordinieren.
• Eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise auch wenn es mal turbulent wird.
• Freude am Umgang mit Kunden und eine ausgeprägte Serviceorientierung.
• Empathie, Kommunikationsstärke und echtes Teamplay.
• Du liebst es, Ordnung in komplexe Abläufe zu bringen und verlierst dabei nie den Überblick.
• Sicheren Umgang mit MS Office sowie eine schnelle Auffassungsgabe für neue Software.
• Eine Ausbildung oder erste Berufserfahrung im Eventmanagement, Tourismus, Hotellerie oder einem vergleichbaren Bereich ist ein Plus.

Was Dir gefällt

• Teamspirit, der Spaß macht: Freu Dich auf ein motiviertes, hochqualifiziertes Team mit flachen Hierarchien und echtem Zusammenhalt. Und weil Erfolge gefeiert werden wollen, gibt’s - Überraschung - regelmäßige Teamevents: Afterwork-Drinks auf der Dachterrasse, Culture Nights, Spieleabende oder unsere legendären Monatsenden, bei denen wir gemeinsam die letzten Deals closen und auf unsere Erfolge anstoßen.
• Sei ein Sparfuchs und profitiere von exklusiven Rabatten auf Top-Marken und Reisen über PepXpress und Corporate Benefits.
• Gut versorgt: Natürlich stehen Dir auch der obligatorische Obstkorb, eine Müslibar sowie kalte und warme Getränke jederzeit zur Verfügung.
• Individuelle Hardware-Wahl: Du entscheidest, ob du mit einem Mac oder einem Windows-Gerät arbeitest.
• Arbeitszeiten: Jedes Team tickt ein bisschen anders – aber generell gilt: Unsere Kernarbeitszeit ist von 10 bis 17 Uhr und wir treffen uns 3x die Woche im Office. Den Rest gestaltest du nach deinem Rhythmus.
• Büro mit Wow-Faktor: Arbeiten mit Blick auf die Elbe und einige der schönsten Sehenswürdigkeiten Hamburgs – das gibt’s bei uns jeden Tag aufs Neue.
• Pick your Perk: Du entscheidest, welche Benefits zu Dir passen: mit 20€ Benefitsy, 20€ Zuschuss zum DEU-Ticket oder 20€ Zuschuss für Urban Sports
• Wachstum: Wir fördern Deine individuelle Weiterentwicklung mit dem Learning Budget von 300€ pro Jahr
• Für später schon heute gesorgt: Zusätzlich gibt’s bis zu 100 € monatlich für deine Altersvorsorge und Vermögensziele (bAV & VWL)

Deine Ansprechpartnerin

Hellen, unsere Talent Acquisition Managerin

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Cologne, Germany (Hybrid)

Team: Engineering · Reports to: CTO · Format: Working Student (16–20h/week) or Internship (3–6 months)

Join our red team

ilert is a SaaS platform for alerting, on-call management and incident response that keeps digital services always on. Teams worldwide rely on us to stay up.

To keep it that way, we are building an internal red team that continuously tests our own products the way a real attacker would. And we're a genuinely interesting target: an attacker who silences ilert doesn't just steal data — they turn off the alarm while they work.

As a working student on our red team, you help us find, prove, and get security issues fixed in our own systems. You learn to think like an attacker, working closely with our team.

You don't need to arrive as a finished pentester. You need curiosity, a habit of taking things apart to understand them, and the care to handle what you find responsibly.

Tasks

• Test Our Apps and APIs: Hunt for vulnerabilities in our web and mobile apps and APIs — from authentication and access control (IDOR) to injection, misconfigurations, and exposed secrets.
• Re-test Past Findings: Go back over findings from previous penetration tests and verify the fixes actually hold.
• Automate Security Checks in CI: Help build secret, dependency, and code scanning into our pipelines so issues surface early instead of late.
• Review New Features Before They Ship: Support security reviews as features are being built, not after.
• Run Authorized Social Engineering: Design and run phishing and pretexting exercises against our own team — always under a written scope signed off by the CTO beforehand, always debriefed as a learning exercise, never punitive. Then help us fix what the exercise exposed.
• Poke at the AI: We're building an AI SRE that investigates incidents and can execute actions on approval. Prompt injection, tool abuse, and agent-boundary testing are wide-open ground.
• Document and Follow Through: Write up findings clearly and reproducibly, then follow them through to a fix. We care as much about closing the gap as finding it.

What you bring

• Enrolled student, ideally in computer science, IT security, or similar.
• Genuine interest in offensive security — you tinker, you break things to understand them, maybe you already play CTFs / Hack The Box / TryHackMe.
• Basic grasp of how web apps and HTTP work — requests, headers, auth, cookies/tokens.
• Comfortable on the command line and with at least one scripting language (Python, JS/TS, Go).
• Careful and responsible with sensitive information. This role comes with access and trust: you stay inside the agreed scope and handle what you find responsibly.
• Fluent English (our working language).
• Able to be in our Cologne office regularly — the role is hybrid, not remote.

Bonus

• Burp Suite or OWASP ZAP
• OWASP Top 10
• AWS / Kubernetes / CI-CD exposure
• Mobile app testing
• LLM and agent security — prompt injection, tool-use boundaries
• Your own CVEs or bug-bounty reports
• German language skills

Benefits

• 🎯 A Real Attack Surface: Not a lab, not a CTF box. Production software that companies worldwide depend on during their worst moments.
• 🧨 Get In Early: The red team is being built right now. You're not inheriting someone else's checklist — you help shape how we do this.
• 🤖 Unexplored Ground: Agentic AI security is barely a discipline yet. You'd be doing original work on it, on a product that's actually shipping.
• 🏡 Hybrid Freedom: Our office in Cologne Rheinauhafen (3 days/week) plus work from home (2 days/week).
• 🕒 Student-Centric: Flexible hours around lectures and exam periods.
• 🎓 Direct Mentorship: You report to the CTO and work alongside experienced engineers who want to be shown where they got it wrong.
• 🌴 Focus Culture: We protect maker time, favor async, and keep meetings rare.

We hire for curiosity and a builder's mentality, not a checklist. If you have a writeup, a CTF profile, a disclosed vulnerability, or a tool you built — bring it. But if you're early and hungry and can show us something you took apart, we want to hear from you too.

Keywords: Werkstudent IT-Security, Penetration Testing, Praktikum Cyber Security, Red Team, Application Security, Köln.

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Als Customer Care & Backoffice Specialist (m/w/d) bei der Deutschen Hörakustik unterstützt du unser Team im Hintergrund und sorgst dafür, dass unser mobiler Hörgeräte-Service reibungslos läuft – und trägst damit entscheidend zu unserem gemeinsamen Erfolg bei.

Aufgaben

🚀 Deine Aufgaben:

• Du kümmerst dich um die Erstellung, Prüfung und Abwicklung von Abrechnungen mit Krankenkassen und Kostenträgern

• Du übernimmst die Kommunikation mit Krankenkassen und klärst offene Fälle eigenständig

• Du pflegst Stammdaten und sorgst für eine saubere, nachvollziehbare Dokumentation in unseren Systemen

• Du bringst dich aktiv ein, um unsere Prozesse im Backoffice und in der Abrechnung weiter zu verbessern

Qualifikation

🎯 Das bringst du mit:

• Du arbeitest strukturiert, denkst in Lösungen und behältst auch bei vielen Themen gleichzeitig den Überblick
• Zahlen schrecken dich nicht ab – du hast ein gutes Gefühl für Daten, Details und Zusammenhänge
• Du bist sicher im Umgang mit digitalen Tools (z. B. Google Suite, MS Office) und findest dich schnell in neue Systeme ein
• Du arbeitest eigenständig, übernimmst Verantwortung und bist gleichzeitig ein echter Teamplayer
• Erfahrung im Gesundheitswesen oder im Umgang mit Krankenkassen ist ein Plus – aber kein Muss

👉 Wichtig: Wir suchen bewusst auch motivierte Quereinsteiger. Alles rund um Krankenkassen, Abrechnung und unsere Systeme bringen wir dir strukturiert bei.

Benefits

💎 Deine Vorteile:

• Faire Vergütung mit langfristiger Perspektive
• Modernes Büro mitten in Berlin mit bester Ausstattung
• Persönliche und fachliche Weiterentwicklung in einem motivierenden Umfeld
• Offenes, wertschätzendes Team mit Spaß an der Arbeit

🌟 Bereit, etwas Sinnvolles zu tun?

Bei uns kannst du täglich dazu beitragen, Menschen besseres Hören und mehr Lebensqualität zu ermöglichen.

Wenn du Lust hast, Verantwortung zu übernehmen und Teil eines engagierten Teams zu werden, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

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Du willst nicht nur arbeiten – sondern mitgestalten? Dann komm zu uns und werde Teil eines kleinen Purpose getriebenen Teams für eine faire und nachhaltige Arbeitswelt.

Wir sind INES Analytics – ein leidenschaftliches Software-Startup im Herzen Berlins. Unsere Mission: soziale Nachhaltigkeit messbar machen und Unternehmen dabei unterstützen, faire Arbeitsbedingungen zu schaffen.

Um unsere Mission weiter voranzutreiben, suchen wir dich:

eine engagierte Persönlichkeit, die unser Team in Vollzeit (35–40 Std.) verstärkt.

💼 Was dich erwartet

Ein wachsendes Team, eine klare Mission und die Chance, mit deiner Arbeit echten gesellschaftlichen Wandel mitzugestalten – datenbasiert, praxisnah und zukunftsorientiert.

Aufgaben

• Du betreust Midmarket und Enterprise Kund*innen von der ersten Kontaktaufnahme bis zum erfolgreichen Projektabschluss.
• Du berätst Unternehmen zu unseren Softwarelösungen und entwickelst gemeinsam mit ihnen die Einführung der Tools.
• Du koordinierst alle Schritte der Zusammenarbeit – von Angebot und Umsetzung bis zur langfristigen Kundenbetreuung
• Du arbeitest eng mit unseren Entwickler*innen, und dem Management-Team zusammen
• Du erkennst neue Potenziale und baust langfristige, vertrauensvolle Kundenbeziehungen auf
• Du vertrittst INES Analytics auf Messen und Events und erweiterst eigenständig und kontinuierlich dein Netzwerk im HR-Kosmos.

Qualifikation

• mehrjährige Berufserfahrung im Key Account Management und Vertrieb
• Freude am Kundenkontakt und echtes Interesse an sozialer Nachhaltigkeit
• im besten Fall bringst du bereits ein Netzwerk aus Personalern mit
• Kommunikationsstärke, Empathie und Organisationstalent
• Kundenorientierte Denkweise und sicheres Auftreten
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse
• Sicherer Umgang mit MS Office und ggf. CRM-Systemen

Benefits

• Ein großartiger Job mit Purpose: Gemeinsam mit unserem Team schaffst du die Grundlage für eine diskriminierungsfreie Zukunft für alle Beschäftigten in Unternehmen
• Für jeden Deal, den du mit Neukunden abschließt bekommst du zusätzlich zu deinem Fixgehalt eine Umsatzbeteiligung
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Freiraum für eigene Ideen und viele Entwicklungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub
• Hauptsächliches Arbeiten aus dem Office in Berlin Mitte mit Möglichkeit auf Home Office
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Apple Arbeitsgeräte
• Deutschlandticket
• Tischtennisplatte im Office

Bei uns gibt es keinen endlosen Bewerbungsprozess. Schick uns einfach deinen Lebenslauf und wenn du magst, ein kurzes Anschreiben, damit wir ein bisschen mehr über dich erfahren. Wenn's passt, laden wir dich zu einem lockeren Online-Austausch ein. Und wenn wir uns gegenseitig sympathisch finden, geht’s weiter: Willkommen bei uns im Berliner Büro – inklusive Kaffee, Team-Vibe und vielleicht sogar einem kleinen Tischtennismatch zum Abschluss.

Auch intern leben wir Vielfalt und setzen uns aktiv für Chancengleichheit ein. Daher freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichen Perspektiven – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Alter, Behinderung oder religiöser Zugehörigkeit.

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Menschen verbinden – Zukunft gestalten – der richtige Job mit Perspektive!

Die Pader Personal GmbH ist ein mittel­ständisches Personal­dienst­lei­stungs­unter­nehmen mit zwei Stand­orten in Paderborn und Herford. Wir sind im kauf­män­nischen und gewerb­lichen Bereich für unsere Kunden im Wirt­schafts­raum Paderborn und Umgebung im Einsatz.

Lust, Teil eines familiären und motivierten Teams zu werden? Dann verstärke uns ab sofort an unserem Standort in Paderborn und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft der Personal­dienst­leistung.

Aufgaben

• Kundengewinnung durch Telefonakquise
• Mitarbeiterrekrutierung
• Disposition und Betreuung der Mitarbeiter
• Abstimmung des Recuitings auf die Anforderungen der Kundenunternehmen
• Planung und Einteiliung des Arbeitspersonals

Qualifikation

• Abgeschlossene Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann/frau oder vergleichbar (wünschenswert)
• Erfahrung im Personalwesen und Recruiting
• Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen
• Kommunikationsstärke und ausgeprägte Beratungskompetenz
• Organisationsgeschick und die Fähigkeit, flexibel auf Anforderungen zu reagieren
• Selbständige Arbeitsweise sowie soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen

Benefits

• Strukturiertes Onboarding-Program mit umfassender Einarbeitung
• Ein familienfreundliches Umfeld mit sozialem Rückhalt
• flache Hierachien in einer Duz Kultur

Werde Teil unseres jungen und dynamischen Teams!

Für Rückfragen stehen wir Dir gerne unter der 05252 3874747 zur Verfügung.

Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!

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Du hast schon einmal etwas aufgebaut. Gerade gründest du nicht — aber du willst auch nicht zurück in eine Rolle, in der jemand anderes über Preis, Team und Ergebnis entscheidet. Dann ist das hier deine Rolle: Du übernimmst eines unserer validierten Ventures und führst es als eigenes Unternehmen. Mit Umsatz- und Ergebnisverantwortung, ab Tag 1.

Über hiiive

Wir sind eine AI-First Company mitten in Berlin. Engineering the Future of Intelligence — ROI on Controlled AI.

Wir bauen AI nicht als Demo, sondern als kontrollierte, messbare Wertschöpfung: direkt mit Unternehmen wie Vaillant, Haas Fertigbau oder Telefónica — und über unsere eigenen Software- und Service-Lösungen. Um uns herum arbeitet ein Ökosystem aus Partnern, Spezialisten und Portfolio-Unternehmen.

Wir entwickeln, validieren und skalieren neue Geschäftsmodelle selbst — von der Idee bis in den Markt, mit eigener Technologie, eigenen Daten und echten Kunden. Was an dem Punkt fehlt, an dem ein Venture trägt, ist der Mensch, der es führt. Genau dafür suchen wir dich.

Aufgaben

Deine Mission

Du übernimmst ein bereits validiertes Venture und machst daraus ein Unternehmen, das eigenständig läuft: eigene Kunden, eigene P&L, eigenes Team.

Du bist kein Berater und kein Ideengeber — du bist die kommerzielle Führung. Was verkauft wird, zu welchem Preis, mit welcher Marge und von wem: entscheidest du.

P&L Ownership

• Volle Verantwortung für Umsatz, Kosten und Ergebnis deiner Einheit
• Pricing, Angebotslogik und Marge — inklusive der unbequemen Entscheidungen
• Steuerung auf Zahlen statt auf Gefühl, in monatlicher Taktung
• Reporting an die Geschäftsführung: Fortschritt, Engpässe, Learnings

Umsatz & Kunden

• Du verantwortest den Umsatz deiner Einheit — Sales inklusive
• Die entscheidenden Gespräche führst du selbst: Enterprise-Deals, Verhandlungen, Verlängerungen
• Aufbau eines wiederholbaren Go-to-Market-Motions statt Einzelfall-Verkäufen
• Sobald es trägt: Aufbau des Vertriebsteams unter dir

Betrieb & Team

• Aufbau und Führung des Kernteams — mit Zugriff auf unser Ökosystem aus Partnern, Spezialisten und Freelancern
• Verantwortung für Delivery-Qualität: was beim Kunden ankommt, verantwortest du
• Prozesse, die AI-first gedacht sind — nicht Prozesse, die AI nachträglich benutzen

Zusammenarbeit bei hiiive

• Zugriff auf gemeinsame Ressourcen: Engineering, AI, Legal, Finance, Marketing
• Austausch mit den anderen Venture-Ownern im Portfolio
• Enge Taktung mit der Geschäftsführung

Qualifikation

Was du mitbringst

Wir zählen keine Jahre. Uns interessiert nicht, wie lange du wo warst, sondern was du gebaut, verkauft und verantwortet hast — und wie du heute arbeitest.

• AI-First Arbeitsmodus. Du löst Probleme zuerst mit AI und erst dann mit Headcount. Das ist bei uns kein Nice-to-have, sondern die Voraussetzung.
• Du hast schon einmal Umsatz verantwortet — als Gründer, Geschäftsführer, Unit Lead oder in einer Rolle, in der die Zahl an dir hing.
• Du kannst verkaufen. Nicht „Sales steuern" — selbst am Tisch sitzen, verhandeln, abschließen.
• Du liest eine P&L und triffst danach Entscheidungen.
• Sicheres Auftreten gegenüber Enterprise-Kunden: Fachbereich, Einkauf, Vorstand.
• Hohe Ambiguitätstoleranz — du brauchst keine fertige Struktur, du baust sie.
• Deutsch und Englisch verhandlungssicher.

Gescheiterte Gründungen sind bei uns ein Plus, kein Makel — wenn du sagen kannst, woran es lag.

Wen wir nicht suchen

Damit wir uns beide Zeit sparen:

• Niemanden, der vor allem eigene Ideen pitchen will. Wir bauen und validieren unsere Ventures selbst — deine Aufgabe ist es, sie zum Laufen zu bringen.
• Niemanden für Fundraising. Wir bauen aus dem Cashflow, nicht aus Runden.
• Keine reine Strategie- oder Analyserolle. Ein Deck ersetzt bei uns keinen Abschluss.

Deine ersten 90 Tage

Tag 1–30

Venture, Zahlen und Kunden übernommen; eigene P&L-Sicht steht; erste Kundengespräche selbst geführt

Tag 31–60

Pricing und Angebot geschärft; Pipeline aufgebaut; erste eigene Abschlüsse

Tag 61–90

Wiederholbarer GTM-Motion definiert; Plan für Team und Delivery; belastbarer 12-Monats-Case

Benefits

Was wir bieten

• Echte Beteiligung an dem Venture, das du führst. Der Umfang hängt von Rolle, Timing und Beitrag ab — wir reden darüber offen im Prozess, nicht erst im Vertrag.
• Unternehmerische Verantwortung ab Tag 1 — nicht nach der Probezeit
• Ein validiertes Venture statt einer leeren Seite: Technologie, erste Kunden und Daten sind da
• Zugang zu unserem Ökosystem: Enterprise-Kunden, Partner, Engineering- und AI-Kapazität
• Der Weg vom EIR zum Geschäftsführer deiner Einheit ist bei uns der Normalfall, nicht die Ausnahme
• Attraktives Fixgehalt plus Erfolgsbeteiligung
• Ein kleines, ambitioniertes Team mit flachen Hierarchien und kurzen Wegen
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Kostenloses Gym direkt am Büro, regelmäßige Team-Events
• Büro in Berlin, hybrides Arbeiten nach der Einarbeitung möglich

📩 Bewirb dich jetzt

Du möchtest Verantwortung übernehmen, Kundenwachstum aktiv vorantreiben und ein Team fachlich führen?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung inklusive Lebenslauf und kurzer Vorstellung.

Werde Teil von dvision und gestalte die Zukunft von SEO und KI mit uns.

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Die L&W unterstützt Unternehmen bei personalwirtschaftlichen Kernfragen und der Herausforderung der qualifizierten und dauerhaften Stellenbesetzung. Durch strategische Arbeitnehmerüberlassung und direkte Personalvermittlung werden unsere Kunden beim Besetzungsprozess entlastet.

Für unsere Bewerber bedeutet das: Mit nur einer Bewerbung hast Du Zugriff auf verschiedene – teilweise nicht öffentlich ausgeschriebene – offene Positionen. Deine konkretisierten Vorgaben, Wünsche und individuellen Bedürfnisse werden beim Matching für passende Stellen berücksichtigt.

Aufgaben

• Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung des Teams
• Du verantwortest die Performance- und Potenzialentwicklung der Mitarbeitenden
• Du planst Ressourcen und Kapazitäten im Team
• Du triffst Entscheidungen im Rahmen deiner Führungsrolle
• Du moderierst Konflikte im Team
• Du führst regelmäßige Mitarbeitergespräche
• Du setzt Ziele und steuerst das Tagesgeschäft
• Du baust Fachwissen im Team auf und sorgst für dessen Weitergabe
• Du stimmst dich mit internen und externen Ansprechpartnern ab

Qualifikation

• Fundierte, möglichst breit gefächerte Kenntnisse in der Energiewirtschaft sind zwingende Voraussetzung, da unser Kunde als Dienstleister für verschiedene Energieversorger vielfältige Prozesse abdeckt
• Einschlägige, nicht zwangsläufig langjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Führungsposition, idealerweise mit den oben beschriebenen Aufgaben, ist Voraussetzung.
• Eine kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium bilden idealerweise die fachliche Basis

Benefits

• Betriebliche Weiterbildung
• Empfehlungsprogramm
• Erfolgsbeteiligung
• Essenszuschuss
• Firmenevents
• Firmenhandy
• Flexible Arbeitszeiten
• Gleitzeit
• Homeoffice-Möglichkeit
• Kostenlose Getränke
• Kostenloser Parkplatz
• Mentoring-Programm für Mitarbeiter
• Mitarbeiter-Rabatt

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Projektbeschreibung:

Technologie begeistert Sie? Uns auch! Zur Verstärkung unseres Expertenteams bei unserem Kunden aus der Funk- und Kommunikationsbranche suchen wir einen Test Manager Communication Management (m/w/x) in Festanstellung bei K-tronik. Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennen zu lernen - und gemeinsam mit Leidenschaft und Teamgeist an spannenden Projekten und zukunftsweisenden Technologien zu arbeiten.

Aufgaben:

• Du übernimmst die strategische Planung, Steuerung und Überwachung aller Testaktivitäten über den gesamten Software-Lebenszyklus in regulierten Projekten
• Du verantwortest die Erstellung und kontinuierliche Pflege von übergeordneten Testkonzepten, Testplänen, Testfällen sowie aussagekräftigen Testberichten
• Du stellst das anforderungsbasierte Testen sicher und gewährleistest die lückenlose Rückverfolgbarkeit (Traceability) zwischen Anforderungen, Testfällen und den Ergebnissen
• Du bildest die zentrale Schnittstelle zur Projektleitung, dem Entwicklungsteam sowie weiteren Stakeholdern (wie QS und Certification) und stellst die Einhaltung der Vorgaben aus dem Änderungs- und Konfigurationsmanagement sicher

Qualifikationen:

• Du bringst ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Elektrotechnik, Nachrichtentechnik oder eine vergleichbare Qualifikation/Ausbildung sowie mehrjährige Erfahrung im Softwaretestmanagement im sicherheitskritischen Umfeld mit
• Du besitzt fundierte Kenntnisse im Standard DO-178C (insbesondere DAL-D), ein tiefes Verständnis für luftfahrtspezifische Dokumentationsanforderungen sowie eine strukturierte, qualitätsorientierte Arbeitsweise
• Du bist absolut sicher im Umgang mit gängigen Test- und Requirements-Management-Werkzeugen wie Jama, Jira, Xray und Pytest
• Du hast ein sicheres Know-how im Linux Network Stack, in Layer 3 Routing-Protokollen sowie in gängigen Sicherheitsfunktionen und -architekturen
• Du zeichnest dich durch eine ausgesprochene Kommunikations- und Abstimmungsstärke für die zielgerichtete Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams aus und beherrschst Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift

Benefits:

• Kollegiales und freundschaftliches Arbeitsklima
• Flexible Arbeitszeiten
• 30 Urlaubstage und flexible Urlaubsplanung
• Regelmäßige Team-Events
• Auszeichnung als Kununu TOP Company
• Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote)
• Kostenlose Getränke
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• 360° Betreuung: Feedbackgespräche, Karriereplanung, Unterstützung bei Umzug, etc.

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Projektbeschreibung:

Begeistern Sie sich für Technik? Wir auch! Zur Verstärkung unseres Expertenteams bei unserem Kunden aus der Funk- und Kommunikationsbranche suchen wir einen Operational QA Manager for Application Software Development (m/w/x) für eine Festanstellung bei K-tronik. Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennenzulernen – und gemeinsam mit Leidenschaft und Teamgeist an spannenden Projekten und zukunftsweisenden Technologien zu arbeiten.

Aufgaben:

• Planung der Qualitätssicherung und Qualitätsförderung -> operative Überwachung der Qualitätssicherung in den eingebetteten Scrum-Teams sowie Unterstützung bei der Verfeinerung des Backlogs und der Sprint-/Release-Planung
• Testmanagement und Release-Koordination -> Überwachung aller Testphasen (von Unit- bis hin zu Abnahmetests), einschließlich der Erstellung von Testplänen, der täglichen Release-Verfolgung, der Abdeckungsanalyse und der abschließenden Berichterstellung
• Schnittstellenfunktion und Zusammenarbeit -> fungiert als zentraler Ansprechpartner für die Koordination testbezogener Themen zwischen internen Entwicklungsteams (z. B. ELINT, COMINT), externen Partnern und externen QA-Teams in Singapur und Indien
• Prozessüberwachung & Fehlermanagement -> Überwachung der Prozesskonformität und Qualitätsstandards, Verwaltung des Lebenszyklus der Fehlerverfolgung sowie der Fehlerprüfungsgremien, um eine effektive Priorisierung sicherzustellen
• Review-Management & Berichterstattung -> Verwaltung technischer Reviews und Dokumentationsprüfungen unter Verwendung von Qualitätskennzahlen und Dashboards, um eine transparente Berichterstattung über den Projektstatus zu gewährleisten
• Kontinuierliche Verbesserung und strategische Umsetzung -> Operative Umsetzung der Qualitätssicherungsstrategie, Weiterentwicklung von Test- und Automatisierungsverfahren sowie Funktion als Feedback-Schleife für den Lead QA Manager, um die Qualität und Liefergeschwindigkeit kontinuierlich zu steigern

Qualifikationen:

• Ausbildung: Hochschulabschluss in Informatik, Elektrotechnik, Kommunikationstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Softwareentwicklung.
• Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im Qualitätsmanagement komplexer Systemsoftware und im Umgang mit einem Team von Qualitätsspezialisten. Erfahrung in der Entwicklung verteilter Echtzeitsysteme oder eingebetteter Software ist ein wesentlicher Vorteil.
• Fachwissen: Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse in den Bereichen Signalverarbeitung, Funktechnik oder Signalaufklärung (SIGINT).
• Methodik: Sicherer Umgang mit Testautomatisierungstools und ALM-Tools (z. B. Jira, Xray, Confluence oder Jama). Erfahrung mit agilen (Scrum, Kanban) sowie klassischen V-Modell-Prozessen.
• Analytische und Entscheidungsfähigkeiten: Eine strukturierte, detailorientierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge schnell zu erfassen und unter Zeit- und Lieferdruck fundierte Empfehlungen abzugeben.
• Persönlichkeit: Sie sind ein Teamplayer mit einer praxisorientierten Mentalität, der gerne im Hintergrund die operativen Details verwaltet, um eine reibungslose Ausführung sicherzustellen.
• Sprachen & Kommunikation: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (aufgrund der Art des Projekts). Nachgewiesene Fähigkeit, Qualitätsinformationen an technische und nicht-technische Stakeholder zu vermitteln.
• Kontinuierliche Verbesserung: Nutzt gewonnene Erkenntnisse und Leistungsdaten, um die Qualität der Ergebnisse zu verbessern, und fördert Innovationen.
• Sicherheitsüberprüfung: Bereitschaft, eine Geheimhaltungsvereinbarung zu unterzeichnen und sich gegebenenfalls einer Sicherheitsüberprüfung (Ü2/Ü3) zu unterziehen.

Benefits:

• Kollegiales und freundschaftliches Arbeitsklima
• Flexible Arbeitszeiten
• 30 Urlaubstage und flexible Urlaubsplanung
• Regelmäßige Team-Events
• Auszeichnung als Kununu TOP Company
• Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote)
• Kostenlose Getränke
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• 360° Betreuung: Feedbackgespräche, Karriereplanung, Unterstützung bei Umzug, etc.

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Startdatum: Ab sofort (gerne auch melden, falls du erst in ein paar Monaten verfügbar bist).

Einsatzort: Rosenheimer Str. 141h, 81671 München

Stelle: Vollzeit

Ich mache es kurz, da du vermutlich viel zu lesen hast:

Wir sind G&W, eine Softwarefirma mit etwa 40 Mitarbeitenden und wir optimieren Prozesse sowie Kosten am Bau. G&W in drei Worten: Loyal, bodenständig, kundennah. Für München suchen wir einen .NET Entwickler und Teamkoordinator (m/w/d), der vielleicht schon du sein könntest?

Aufgaben

Unser Entwicklungsteam (< 10 Personen) organisiert sich agil. Wir arbeiten in München und remote. Vor Ort kommt das Entwicklerteam mindestens 1x im Monat zusammen.

Deine Rolle in einem Satz: Koordination und Organisation des Teams, Administration der Prozesse in DevOps sowie Weiterentwicklung von California.

Tech-Stack

• DevOps (on-premise)

• Repos, WorkItems, Build- und Release-Pipelines, Artifakte

• .net10

• asp.net

• Entity Framework

• SqlServer

• SignalR

• Serilog

• Refit

• Rebus

Nice to have

• Blazor (WASM)
• .Net Framework 4.8
• WinForms
• DevExpress WinForms

Qualifikation

Wir legen keinen Wert auf formelle Abschlüsse. Bitte habe keine Scheu dich auch ohne das perfekte Qualifikationsprofil zu bewerben.

Grob solltest du Folgendes mitbringen:

• Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung
• Erfahrung in den o.g. Tech-Bereichen
• Erfahrung im Umgang mit Legacy Code
• Erfahrung in agiler Organisation
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (Englisch ist ein Plus)

Benefits

Tja, die Frage der Fragen: Warum G&W?

• Starkes, logisch aufgebautes und etabliertes Produkt
• Einzel- und Zweierzimmer statt Großraumbüro
• Kompaktes Entwicklerteam (< 10 Personen)
• Betrieblich geförderte Weiterbildung (Microsoft Programme, Zertifizierungen o.Ä.)
• Modernes Büro mit Standort im Werksviertel (top Anbindung an ÖPNV) und tollem Blick über die Stadt (von den Alpen bis zur Allianz-Arena)
• Brezn, Kaffee, Getränke, Eis und gelegentliches Feierabendbier
• Unternehmen in Familienhand - hier ist man keine Nummer
• Rückensport 1x pro Woche
• Wellpass & besonders geförderte betriebliche Altersvorsorge
• 30 Tage Urlaub

Freut mich, dass du bis hier drangeblieben bist.

Bewirb dich einfach via Formular, Mail oder klingel direkt durch. So wie es dir am besten passt.

Ich freue mich auf dich

Max

PS: Falls ich gerade im Urlaub bin, lasse unseren Empfang wissen, wie schnell du eine Rückmeldung benötigst (zentrale Telfonnummer oder via -----

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Jobbeschreibung

Gestalte mit uns die Zukunft der Schichtplanung im Gesundheitswesen

Du möchtest mit deiner Arbeit wirklich etwas bewegen? Bei Swisio entwickeln wir eine der führenden SaaS-Cloud-Lösungen für Workforce Management, Dienst- und Personalplanung – und helfen Krankenhäusern und Pflegeeinrichtungen dabei, den Arbeitsalltag für tausende Menschen zu verbessern.

Das Beste aus zwei Welten:
Bei uns erlebst du die Dynamik, Gestaltungsfreiheit und kurzen Entscheidungswege eines Start-ups – kombiniert mit der Sicherheit einer profitablen Muttergesellschaft aus den Niederlanden, die seit über 20 Jahren nachhaltig erfolgreich am Markt ist.
So können wir uns voll auf Innovation und nachhaltiges Wachstum konzentrieren – ohne Abhängigkeit von externen Investoren.

Jetzt ist der perfekte Zeitpunkt einzusteigen:
Wir befinden uns in einer starken Expansionsphase in Deutschland und der Schweiz. Bereits heute arbeiten renommierte Einrichtungen wie große Universitätskliniken und Krankenhausverbände mit uns – und das Wachstumspotenzial allein im DACH-Gesundheitsmarkt ist enorm.
Mittelfristig werden wir unsere bewährten Lösungen auch in andere Branchen bringen – in den Niederlanden setzen bereits Unternehmen wie Mars, DHL, der Holländische Staat und Tata Steel auf unsere Technologie. Als Teil unseres Teams gestaltest du diese Erfolgsgeschichte aktiv mit.

Aufgaben

Dein Impact

• Mitarbeit an der Weiterentwicklung unseres InPlanning-Platforms und seiner Features.
• Analyse komplexer Szenarien, Erarbeitung von Lösungsansätzen und deren Umsetzung in Code.
• Enge Zusammenarbeit mit Kunden und dem internen Team, um Anforderungen in technische Lösungen zu überführen.
• Realisierung technischer Lösungen – von der Konzeption bis zur Auslieferung – zur Erfüllung spezifischer Kundenanforderungen.
• Entwicklung individueller Lösungen wie komplexe Berechnungen (z. B. aus Tarifverträgen zu Urlaubsansprüchen), Erstellung von Dashboards oder Integration externer Systeme.
• Analyse von Kundenanforderungen, Erstellung funktionaler Designs und Umsetzung in hochwertige Software.
• Behebung von Bugs sowie Implementierung neuer Funktionen als Teil des täglichen Workflows.

Qualifikation

Du erfüllst nicht alle Anforderungen? Bewirb dich trotzdem! Wir suchen Menschen mit Potenzial und Motivation – nicht nur perfekte Lebensläufe.

• Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und Leidenschaft für Technik.
• Abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master) in Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• Erfahrung mit objektorientierten Programmiersprachen, idealerweise Java. Kenntnisse in Jmix, SQL, SQLMesh oder RabbitMQ sind von Vorteil.
• Fähigkeit, komplexe Softwarearchitekturen zu verstehen und weiterzuentwickeln.
• Interesse an neuen Technologien und deren praktischer Anwendung.
• Du kannst sowohl eigenständig als auch im Team arbeiten.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, sehr gute Englischkenntnisse

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Startdatum: Ab sofort (gerne auch melden, falls du erst in ein paar Monaten verfügbar bist).

Einsatzort: Rosenheimer Str. 141h, 81671 München

Stelle: Vollzeit

Ich mache es kurz, da du vermutlich viel zu lesen hast:

Wir sind G&W, eine Softwarefirma mit etwa 40 Mitarbeitenden und wir optimieren Prozesse sowie Kosten am Bau. G&W in drei Worten: Loyal, bodenständig, kundennah. Für München suchen wir einen Webentwickler (m/w/d), der vielleicht schon du sein könntest?

Aufgaben

Unser Entwicklungsteam (< 10 Personen) organisiert sich agil. Wir arbeiten in München und remote. Vor Ort kommt das Entwicklerteam mindestens 1x im Monat zusammen.

Deine Rolle in einem Satz: Du entwickelst unsere Lösung California frontendseitig weiter.

Tech-Stack:

• .net10
• Blazor (WASM)
• JS-Interop
• DevExpress-Blazor
• Refit

Qualifikation

Wir legen keinen Wert auf formelle Abschlüsse. Bitte habe keine Scheu dich auch ohne das perfekte Qualifikationsprofil zu bewerben.

Grob solltest du Folgendes mitbringen:

• Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung (auch Werkstudententätigkeiten)
• Erfahrung in den o.g. Tech-Bereichen
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (Englisch ist ein Plus)

Benefits

Tja, die Frage der Fragen: Warum G&W?

• Starkes, logisch aufgebautes und etabliertes Produkt
• Einzel- und Zweierzimmer statt Großraumbüro
• Kompaktes Entwicklerteam (< 10 Personen)
• Betrieblich geförderte Weiterbildung (Microsoft Programme, Zertifizierungen o.Ä.)
• Modernes Büro mit Standort im Werksviertel (top Anbindung an ÖPNV) und tollem Blick über die Stadt (von den Alpen bis zur Allianz-Arena)
• Brezn, Kaffee, Getränke, Eis und gelegentliches Feierabendbier
• Unternehmen in Familienhand - hier ist man keine Nummer
• Rückensport 1x pro Woche
• Wellpass & besonders geförderte betriebliche Altersvorsorge
• 30 Tage Urlaub

Freut mich, dass du bis hier drangeblieben bist.

Bewirb dich einfach via Formular, Mail oder klingel direkt durch. So wie es dir am besten passt.

Ich freue mich auf dich

Max

PS: Falls ich gerade im Urlaub bin, lasse unseren Empfang wissen, wie schnell du eine Rückmeldung benötigst (zentrale Telfonnummer oder via -----

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Startdatum: Ab sofort (gerne auch melden, falls du erst in ein paar Monaten verfügbar bist).

Einsatzort: Rosenheimer Str. 141h, 81671 München

Stelle: Vollzeit

Ich mache es kurz, da du vermutlich viel zu lesen hast:

Wir sind G&W, eine Softwarefirma mit etwa 40 Mitarbeitenden und wir optimieren Prozesse sowie Kosten am Bau. G&W in drei Worten: Loyal, bodenständig, kundennah. Für München suchen wir einen C# Full-Stack Entwickler (m/w/d), der vielleicht schon du sein könntest?

Aufgaben

Unser Entwicklungsteam (< 10 Personen) organisiert sich agil. Wir arbeiten in München und remote. Vor Ort kommt das Entwicklerteam mindestens 1x im Monat zusammen.

Deine Rolle in einem Satz: Du entwickelst unsere Lösung California weiter.

Die Aufgabengebiete sind:

• Produktentwicklung California (unser Kernprodukt)
• Zusammenarbeit DevOps-Server und Scrum
• Schnittstellenprogrammierung
• Technologische Weiterentwicklung

Frontend: Web/Blazor

• .net10
• Blazor (WASM)
• DevExpress-Blazor
• Refit

Backend: asp.net

• .net10
• asp.net
• Entity Framework
• SqlServer
• SignalR
• Serilog
• Refit
• Rebus

Nice to have

• Blazor (WASM)
• .Net Framework 4.8
• WinForms
• DevExpress WinForms

Qualifikation

Wir legen keinen Wert auf formelle Abschlüsse. Bitte habe keine Scheu dich auch ohne das perfekte Qualifikationsprofil zu bewerben.

Grob solltest du Folgendes mitbringen:

• Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung
• Erfahrung in den o.g. Tech-Bereichen
• Erfahrung im Umgang mit Legacy Code
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (Englisch ist ein Plus)

Benefits

Tja, die Frage der Fragen: Warum G&W?

• Starkes, logisch aufgebautes und etabliertes Produkt
• Einzel- und Zweierzimmer statt Großraumbüro
• Kompaktes Entwicklerteam (< 10 Personen)
• Betrieblich geförderte Weiterbildung (Microsoft Programme, Zertifizierungen o.Ä.)
• Modernes Büro mit Standort im Werksviertel (top Anbindung an ÖPNV) und tollem Blick über die Stadt (von den Alpen bis zur Allianz-Arena)
• Brezn, Kaffee, Getränke, Eis und gelegentliches Feierabendbier
• Unternehmen in Familienhand - hier ist man keine Nummer
• Rückensport 1x pro Woche
• Wellpass & besonders geförderte betriebliche Altersvorsorge
• 30 Tage Urlaub

Freut mich, dass du bis hier drangeblieben bist.

Bewirb dich einfach via Formular, Mail oder klingel direkt durch. So wie es dir am besten passt.

Ich freue mich auf dich

Max

PS: Falls ich gerade im Urlaub bin, lasse unseren Empfang wissen, wie schnell du eine Rückmeldung benötigst (zentrale Telfonnummer oder via -----

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Deine Aufgaben

Worum es bei uns gerade geht

Marketing-Daten werden komplexer und gleichzeitig wichtiger für Geschäftsentscheidungen. Cookieless, AI Overviews, Predictive Analytics, KI-gestützte Auswertungen, denn das alte Tracking-Handwerk reicht nicht mehr.
Bei uns ist das längst Tagesgeschäft. Wir beraten unsere Kund:innen zu Datenstrategie, KI-gestützten Auswertungen und Marketing-Analytics in laufenden Projekten und in der Akquise. Unseren MarTech-Bereich entwickeln wir konsequent weiter, eng verzahnt mit SEO, SEA, Social und allen anderen Online-Marketing-Disziplinen.
Für diesen Bereich suchen wir eine erfahrene Person, die Beratung, Akquise und Auslieferung in einer Hand verbindet. Wie sich der Bereich entwickelt und welche Schwerpunkte er bekommt, definierst du selbst auf einem Spielfeld mit Anschluss an alle relevanten deutschen Branchen und Kundengrößen.

Was du bei uns machst

• Du verantwortest unseren MarTech-Bereich: Audits, KPI-Frameworks, Marketing-Dashboards, Datenstrategie und Storytelling für unsere Kund:innen
• Du übernimmst die Beratung eigener Kund:innen, strategisch, methodisch und operativ
• Du bist Sparring-Partner:in für die Projektmanager:innen, wenn es darum geht, datengetriebene Themen beim Kunden zu platzieren
• Du bringst deine Expertise in Pitches, Ausschreibungen und Angebote ein, gemeinsam mit den PMs und unserem Partner- und Portfolio-Team
• Du übersetzt Analytics-Erkenntnisse in Datenstorytelling und C-Level-Kommunikation
• Predictive Marketing, Marketing Mix Modelling, KI-gestützte Analyse, du erschließt diese Felder selbst und kannst sie zu eigenen Service-Angeboten ausbauen

Wie wir arbeiten

• Stabsstelle direkt bei der Geschäftsführung, kurze Wege, volle fachliche Verantwortung, ohne Linienhierarchie
• Wir arbeiten ohne Micro-Management. Wir messen die Wirkung deiner Arbeit, nicht deine Stunden
• KI ist fester Bestandteil unserer Arbeit, kein Selbstzweck
• Akquise findet im Team statt: bei Pitches und Ausschreibungen unterstützen dich die PMs und unser Partner- und Portfolio-Team. Klassische Kaltakquise gehört nicht zum Job
• Entscheidungen treffen wir gemeinsam und transparent

Wie der Job konkret aussieht

• Du arbeitest an mehreren Kundenprojekten parallel, mit unterschiedlichsten Branchen, Geschäftsmodellen und Datenquellen, vom E-Commerce-Forecasting bis zur B2B-Lead-Attribution
• Du bist regelmäßig im direkten Austausch mit Kund:innen und PMs
• Du gestaltest aktiv die MarTech-Außendarstellung und das Service-Portfolio mit
• Pilotprojekte für neue Felder (Predictive, MMM, KI-gestützte Analyse) kannst du selbst definieren und ihren Aufbau aktiv gestalten

Das bringst du mit

• Mind. 4 Jahre Erfahrung in einer beratungsnahen Rolle in Online-Marketing, Web Analytics, Data Analytics oder MarTech
• Nachweisbare Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von KPI-Frameworks und Marketing-Dashboards
• Fundierte Kenntnisse in GA4 oder einer vergleichbaren Analytics-Plattform (Matomo, etracker)
• Praktische Erfahrung mit Looker Studio und BigQuery
• Konzeptionelles Verständnis von Server Side Tracking und cookielosen Ansätzen; eigene operative Erfahrung von Vorteil
• Deutschkenntnisse mind. C1

Du suchst eine Rolle, die fachliche Tiefe mit Beratung und Kundennähe verbindet, von Audits bis zu C-Level-Gesprächen. Reines Spezialistentum ohne Kundenkontakt ist hier nicht der Job.
Du musst nicht alles können. Das Feld ist breit, die Tiefe in einzelnen Disziplinen kann variieren, entscheidend ist, dass du das Geschäft verstehst, beratungsfähig bist und neue Themen selbst erschließt.

Unser Versprechen an dich

• Eigenverantwortliche MarTech-Beratung mit Definitionsfreiheit
• Direkter Draht zur Geschäftsführung und kurze Entscheidungswege
• Persönliche und fachliche Weiterentwicklung inklusive interner und externer Weiterbildungen
• Ergonomische Arbeitsplätze mit elektrisch höhenverstellbaren Steh-Sitz-Tischen und exzellente technische Ausstattung im Office sowie im Home Office
• Flache Hierarchien und Einbeziehung in Entscheidungen
• Eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Flexible Arbeitszeiten (Kernarbeitszeit 10:00 Uhr – 15:00 Uhr) und Home Office-Möglichkeit
• Regelmäßige Team-Events
• Zuzahlung zum BVG-Ticket und zur Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass
• Bezahlte Überstunden, sofern sie überhaupt anfallen
• Unbefristeter Arbeitsvertrag und transparente Gehaltsstruktur

Nach der Einarbeitung von etwa zwei Monaten kannst du größtenteils remote arbeiten, mit mindestens fünf Tagen pro Monat im Büro.

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Für unseren Partner, ein international tätiges, mittelständisches Unternehmen im Maschinen- und Anlagenbau, suchen wir aktuell einen Mitarbeiter (m/w/d) für den technischen Ersatzteilvertrieb am Standort Neustadt am Rübenberge.

Das Unternehmen entwickelt und produziert innovative Anlagen und Technologien für die internationale Zementindustrie. Das familiengeführte Unternehmen blickt auf über 40 Jahre Erfahrung zurück und hat sich vom Spezialisten für Klinkerkühler zu einem international etablierten Anbieter kompletter Anlagen entwickelt.

In deiner neuen Position verbindest du technisches Verständnis mit kaufmännischem Know-how und betreust internationale Kunden von der Angebotserstellung bis zur erfolgreichen Abwicklung ihrer Aufträge.

Aufgaben

• Du erstellst und kalkulierst Angebote für internationale Kunden und bringst dabei dein technisches Know-how ein
• Du betreust Aufträge ganzheitlich von der Bestellung bis zur erfolgreichen Abwicklung
• Du koordinierst die termingerechte Auftragsabwicklung und behältst Liefertermine sowie Kundenanforderungen im Blick
• Du pflegst relevante Stamm- und Auftragsdaten im ERP-System
• Du stehst im regelmäßigen Austausch mit Kunden sowie internen Fachbereichen
• Du wirkst aktiv an der Weiterentwicklung der Kundenansprache und langfristigen Kundenbindung mit

Qualifikation

• Du hast ein technisches oder wirtschaftliches Studium abgeschlossen – idealerweise im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen
• Du bringst bereits Berufserfahrung im technischen Ersatzteilvertrieb und/oder in der Logistik mit
• Du interessierst dich für die Verbindung aus technischen und kaufmännischen Themen
• Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und kundenorientiert
• Du verfügst über Verhandlungsgeschick und eine unternehmerische Denkweise
• Du sprichst fließend Deutsch und verfügst über gute Englischkenntnisse
• Du hast Freude an der Zusammenarbeit mit internationalen Kunden und Kollegen

Benefits

• Unbefristete Festanstellung in einem erfolgreichen, international tätigen Unternehmen
• Abwechslungsreiche und spannende Projekte in einem interdisziplinären Umfeld
• Individuelle und umfangreiche Einarbeitung
• Modernes und dynamisches Arbeitsumfeld
• Kollegiale Unternehmenskultur und Zusammenarbeit auf Augenhöhe
• Hauseigener Fitnessraum inklusive verschiedener Sportangebote
• Job-Ticket, betriebliche Altersversorgung persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten
• Internationales Arbeitsumfeld mit langfristiger Perspektive

Du möchtest technisches Verständnis und kaufmännisches Know-how verbinden und dabei internationale Kunden betreuen?

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Aufgaben

Du verantwortest gemeinsam mit dem DevOps Team den stabilen und sicheren Betrieb der 24/7 Infrastruktur und entwickelst Systeme, Prozesse und Plattformen kontinuierlich weiter.

• Du betreibst und optimierst Linux-basierte Infrastruktur.
• Du denkst in Automatisierung: Wiederkehrende Aufgaben gehören für Dich in Code, nicht auf eine To-do-Liste.
• Du entwickelst DevOps-Prozesse, Toolchains und Betriebsstandards kontinuierlich weiter.
• Du evaluierst neue Technologien und führst sie dort ein, wo sie einen echten Mehrwert schaffen.
• Du berätst Teams bei technischen Entscheidungen rund um Architektur, Machbarkeit, Performance und Security.
• Du übernimmst Incidents eigenständig, analysierst Ursachen und sorgst mit nachhaltigen Lösungen dafür, dass Probleme nicht zweimal auftreten.
• Du unterstützt die Mitarbeitenden bei technischen Themen rund um ihre Arbeitsumgebung und sorgst für einen zuverlässigen Workplace.

Qualifikation

• Ein abgeschlossenes Studium im IT-Umfeld oder eine vergleichbare technische Ausbildung.
• Mehrjährige praktische Erfahrung im Betrieb und in der Administration von Linux-Systemen.
• Ein gutes Verständnis moderner Web-, Application- und Datenbankserver sowie deren Zusammenspiel.
• Praxiserfahrung in der Administration und im Betrieb von Datenbanken.
• Solide Kenntnisse in Netzwerktechnologien wie TCP/IP, Switching und Routing sowie im Umgang mit Firewalls und Loadbalancern.
• Erfahrung mit Automatisierung im IT- und Infrastrukturumfeld.
• Sicherer Umgang mit Skriptsprachen, insbesondere Python und Bash.
• Du arbeitest strukturiert, denkst lösungsorientiert und fühlst Dich auch in komplexen technischen Umgebungen wohl.

Benefits

Was Dicherwartet:

• Ein modernes Arbeitsumfeld mit kurzen Wegen, direktem Austausch und einem starken technischen Team.
• Viel Gestaltungsspielraum und Aufgaben, bei denen Du Verantwortung übernehmen und eigene Ideen einbringen kannst.
• Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten, damit sich Job und Alltag gut miteinander verbinden lassen.
• Individuelle Weiterentwicklung durch Trainings, Workshops und passende Weiterbildungsangebote.
• Ein zentraler Standort mitten in Berlin, gut erreichbar und direkt am Stadtleben.

Zusätzliche Benefits:

• Zuschuss zum Deutschland-Ticket für einen entspannten Arbeitsweg.
• Wahlweise eine Kooperation mit Urban Sports Club oder eine Sachbezugskarte im Rahmen der steuerlichen Möglichkeiten.
• Regelmäßige Teamevents und gemeinsame Aktivitäten außerhalb des Arbeitsalltags.

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Die AXSOL GmbH entwickelt innovative Batteriespeichersysteme für unterschiedlichste Anwendungen. Mit unseren Energy Container Solutions kombinieren wir stationäre Batteriespeicher in modularen Energiecontainern mit unserem hauseigenen Energiemanagementsystem AXOS. So ermöglichen wir eine effiziente Integration erneuerbarer Energien, erhöhen die Versorgungssicherheit, senken Kosten und schaffen verlässliche Planungsgrundlagen.

Zur Weiterentwicklung unseres integrierten Managementsystems suchen wir eine strukturierte und praxisorientierte Persönlichkeit, die bestehende Standards weiterentwickelt, neue Anforderungen in unsere Organisation integriert und gemeinsam mit den Fachbereichen effiziente und verständliche Prozesse schafft.

Aufgaben

• Aufbau, Pflege und kontinuierliche Weiterentwicklung unseres integrierten Managementsystems (IMS)
• Umsetzung und Weiterentwicklung der Managementsysteme nach ISO 9001, ISO 14001 und ISO 27001
• Integration der Themen Qualität, Umweltschutz, Arbeitssicherheit, Energie und Nachhaltigkeit in ein ganzheitliches Managementsystem
• Sicherstellung einer normkonformen, effizienten und verständlichen Prozess- und Systemdokumentation
• Betreuung, Pflege und Weiterentwicklung unserer Managementsystem-Software orgavision
• Zentrale Ansprechperson für qualitäts- und prozessrelevante Themen innerhalb des Unternehmens
• Kontinuierliche Analyse und Verbesserung von organisatorischen Abläufen, Prozessen und Dokumentationen
• Erstellung, Pflege und Koordination der Freigabe von Prozessbeschreibungen, Verfahrens- und Arbeitsanweisungen, Formularen und Checklisten
• Mitwirkung bei der Planung, Durchführung und Nachbereitung von internen und externen System-, Prozess- und Lieferantenaudits
• Mitwirkung bei der Erstellung von Auditberichten sowie Nachverfolgung von Abweichungen, Korrekturmaßnahmen und Verbesserungsmaßnahmen
• Konzeption und Durchführung von Schulungen zu Managementsystem-, Qualitäts- und Prozessthemen
• Sensibilisierung und Unterstützung der Mitarbeitenden in den Bereichen Qualität, Umwelt, Sicherheit und kontinuierliche Verbesserung
• Zusammenarbeit mit den Fachbereichen bei der Einführung und Optimierung unternehmensweiter Standards und Prozesse

Qualifikation

• Technische oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker, Meister oder Fachwirt sowie einer Weiterbildung im Qualitätsmanagement, alternativ eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Praxis
• Mindestens ein Jahr Erfahrung im Qualitätsmanagement
• Erfahrung im Aufbau von Managementsystemen, nicht nur in deren Verwaltung
• Fundierte Kenntnisse der ISO 9001
• Qualifikation als Qualitätsmanagementbeauftragter, zum Beispiel über DGQ, TÜV oder vergleichbar
• Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse

Wünschenswert

• Kenntnisse in weiteren Managementsystemnormen wie ISO 14001 und ISO 27001 sowie in den Anforderungen aus NIS-2 und KRITIS
• Erfahrung im Umgang mit Zertifizierungsstellen und Behörden
• Erfahrung mit einer Managementsystem-Software, idealerweise orgavision
• Sicherer Umgang mit QM-Methoden: FMEA, 8D, Ishikawa, 5-Why, SPC, MSA und Kaizen
• Ausbildung als interner Auditor oder Lead Auditor

Benefits

• Arbeitsplatz in einer nachhaltigen Branche
• Firmenevents
• Weiterbildungen
• ÖPNV-Ticket / Job-Ticket
• Dienstrad-Leasing
• Mitgestaltungsmöglichkeiten
• Parkmöglichkeiten
• Gute Verkehrsanbindung
• Moderne technische Ausstattung
• Tischfußball (Kicker), Basketballkorb, Tischtennisplatte
• Kaffee- und Wasserflatrate
• Bio-Obst

Sende uns Deinen Lebenslauf mit kurzem Motivationsschreiben unter Angabe Deines frühestmöglichen Starttermins zu!

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Komm an Bord unserer FINNOFLEET Crew

Kreditsicherheiten und Geschäftsprozesssteuerung sind für dich mehr als Fachbegriffe? Du übernimmst gerne Verantwortung und behältst auch bei komplexen Kundenprojekten den Überblick?
Dann komm an Bord und lass uns dein nächstes Karrierelevel sein.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

(Senior) Consultant (m/w/d) Kreditprozesse Sparkassen

Standort Melsdorf, Münster, Hannover, Hybrid oder Remote | Teilzeit oder Vollzeit | ab sofort

Aufgaben

• Projektleitung: Du leitest Kundenprojekte eigenverantwortlich – sowohl selbstständig vor Ort beim Kunden als auch im Team – rund um Kreditsicherheiten und die Geschäftsprozesssteuerung.
• Kundenkontakt: Du pflegst deine Kundenkontakte eigenständig und baust sie kontinuierlich aus.
• Neue Beratungsangebote: Du identifizierst neue Beratungsangebote und entwickelst sie eigenverantwortlich bis zur Marktreife.
• Coaching: Du coachst und begleitest Consultants – inner- und außerhalb von Kundenprojekten.
• Präsentationen: Du erstellst und hältst Präsentationen vor den Entscheider:innen unserer Kund:innen.
• Konzeption: Du entwickelst und platzierst Leistungsangebote – konzeptionell und analytisch fundiert.

Qualifikation

• Mehrjährige Berufserfahrung in Kreditsicherheiten und der Geschäftsprozesssteuerung, idealerweise mit Erfahrung in der Vertriebsunterstützung von Consulting-Dienstleistungen
• Du arbeitest methodisch, strukturiert und lösungsorientiert und bringst komplexe Sachverhalte zielgruppengerecht auf den Punkt
• Du kennst die Rahmenbedingungen der Sparkassen-Finanzgruppe (u. a. Modell K 3.0, ProzessPlus Sparkassen) sowie die Systemlandschaft OSPlus, insbesondere OSPlus-Kredit und die Geschäftsprozesssteuerung (GPS)
• Du testest, schulst und administrierst Softwarelösungen sicher und gehst routiniert mit PowerPoint, Excel und Word um
• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen, zeichnen dich aus
• Du bist flexibel und bringst Reisebereitschaft (deutschsprachiger Raum) mit

Benefits

Wir bieten

Wir sind davon überzeugt, dass in jedem Menschen mehr steckt, als heute zur Wirkung kommt. Wenn du dich einbringen und entfalten willst, mach bei uns mit. Es erwarten dich u. a.:

• Flexibles Arbeiten: Du entscheidest mit – ob an einem unserer Standorte oder (fast) vollständig remote. Für wichtige Termine selbstverständlich auch vor Ort.
• Arbeitszeiten nach deinem Rhythmus: Gestalte deinen Tag so, wie er zu deinem Leben passt – dank flexibler Arbeitszeitmodelle.
• Weiterbildung? Immer gerne! Wir unterstützen deine fachliche und persönliche Entwicklung – individuell und nach Absprache.
• Teamevents mit Mehrwert: Neben Sommerfest und Weihnachtsfeier warten auch weitere gemeinsame Aktivitäten auf dich – weil wir mehr als nur Kolleg:innen sind.
• Hunde willkommen: Dein vierbeiniger Büro-Buddy darf dich gerne begleiten.
• Top ausgestattet: Selbstverständlich erhältst du die nötige Hardware für deinen Job.
• Fit und mobil: Nutze unser Hansefit oder JobRad-Angebot und bring Bewegung in deinen Arbeitsalltag – zum Beispiel mit unserer „Bewegten Pause".
• Zusätzliche Extras: Freu dich auf attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefit

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Die HTM Hydro Technology Motors GmbH, ein innovatives Unternehmen in der Wasserstoff- und Energietechnik, sucht eine:n Konstrukteur:in zur Verstärkung unseres Teams.

Aufgaben

• Konstruktion und Weiterentwicklung von Wasserstoffsystemen
• Auslegung von mechanischen Baugruppen, Rahmen, Gehäusen und Schnittstellen
• Erstellung von Fertigungszeichnungen, Stücklisten und technischen Dokumentationen
• Enge Zusammenarbeit mit Elektrotechnik, Produktion und Projektmanagement
• Technische Abstimmung mit Lieferanten und externen Partnern
• Begleitung von Prototypenbau, Tests und Serienanlauf
• Unterstützung bei technischen Änderungen und Optimierungen im laufenden Betrieb

Qualifikation

• Abgeschlossene Ausbildung als Technischer Zeichner / Produktdesigner
  oder abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau oder vergleichbar
• Erfahrung in der Konstruktion von Maschinen, Aggregaten oder Generatoren von Vorteil
• Sicherer Umgang mit gängigen CAD-Systemen (z. B. Siemens NX, Inventor o. ä.)
• Gutes technisches Verständnis für mechanische Systeme und Fertigungsprozesse
• Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
• Gute Deutschkenntnisse, Englisch von Vorteil

Benefits

• Eigenverantwortliche Aufgaben in einem wachstumsorientierten, technologiegetriebenen Umfeld
• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Remote-Arbeiten
• Arbeit in einem motivierten, interdisziplinären Team aus Ingenieur:innen, Designer:innen und Entwickler:innen
• Die Chance, aktiv zur Sichtbarkeit und Wahrnehmung der Zukunftstechnologie Wasserstoff beizutragen
• Home-Office-Möglichkeit

Werden Sie Teil von HTM und unterstützen Sie uns dabei, unsere Vision umzusetzen. Bewerben Sie sich jetzt!

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Die HYGEN Technologies GmbH, ein innovatives Unternehmen in der Wasserstoff- und Energietechnik, sucht eine:n kreative:n Werkstudent:in zur Verstärkung unseres Teams.

Aufgaben

• Erstellung von zielgruppenorientiertem Marketingmaterial für unsere Social-Media-Kanäle (LinkedIn, Instagram, YouTube u.a.)
• Unterstützung bei der Planung, Organisation und Betreuung von Events, Messen und Produktpräsentationen
• Entwicklung und Umsetzung von Content-Formaten zur Stärkung unserer Markenpräsenz
• Pflege und regelmäßige Aktualisierung unserer News-Seite sowie anderer Marketinginhalte
• Analyse von Kampagnen- und Social-Media-Kennzahlen zur Optimierung zukünftiger Maßnahmen
• Pflege und Weiterentwicklung der Marketing-Dokumentation sowie unseres Medienarchivs

Qualifikation

• Laufendes Studium im Bereich Marketing, Medienwissenschaften, Kommunikationswissenschaften oder einem verwandten Studiengang
• Erste Erfahrung im Umgang mit Social Media für Unternehmen
• Gute Kenntnisse in Grafik- und Bildbearbeitungstools wie Photoshop, Illustrator oder Canva
• Grundkenntnisse in der Erstellung von kurzen Videos (z. B. Premiere Pro, CapCut)
• Kreatives Gespür für visuelle Gestaltung und Storytelling
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Bonus: Erfahrung im Event- oder Messemanagement

Benefits

• Einblick in das Marketing einer innovativen Technologieplattform mit realem Bezug zur Wasserstoffindustrie
• Eigenverantwortliche Aufgaben in einem wachstumsorientierten, technologiegetriebenen Umfeld
• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Remote-Arbeiten
• Arbeit in einem motivierten, interdisziplinären Team aus Ingenieur:innen, Designer:innen und Entwickler:innen
• Die Chance, aktiv zur Sichtbarkeit und Wahrnehmung der Zukunftstechnologie Wasserstoff beizutragen
• Home-Office-Möglichkeit

Werden Sie Teil von HYGEN Technologies GmbH und unterstützen Sie uns dabei, unsere Vision sichtbar zu machen. Bewerben Sie sich jetzt!

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Zur Verstärkung der Unternehmenskommunikation für das bewaffel dich in Halle (Saale) suchen wir ab April 2026 dich als

Werkstudent Social Media I Content Creator (m|w|d)

Aufgaben

Du erstellst für unsere Betriebsstätten im gastronomischen Bereich Beiträge und Kurzvideos für unsere Social Media Kanäle. Das beinhaltet folgenden Tätigkeiten:

• Erstellung und Planung der Kampagnen und Beträge für Instagram, Facebook und co.
• Foto- & Videoshooting in unseren Filialen vor Ort
• Nachbearbeitung des Materials
• Entwicklung neuer Konzepte und Idee, die auffallen und genau den Nerv der Zielgruppen treffen

Qualifikation

• Du bist aktuell immatrikuliert (Studium im Bereich Medien, Marketing oder Kommunikation wünschenswert)
• Du hast erste Erfahrung im Bereich Social-Media-Management gemacht und bist sicher im Umgang mit den Social-Media-Kanälen und -Tools
• Du hast eine hohe Kreativität und die Fähigkeit, auffallende Inhalte zu erstellen
• Du hast bereits Erfahrungen mit Bild- & Videobearbeitung (Adobe Programme, CapCut, Canva, etc.)
• Für die Aufgaben stehst du nach Absprache für 15-20 h/Woche zur Verfügung

Benefits

• Bei uns kannst du Verantwortung übernehmen sowie eigene Ideen einbringen und aktiv mitgestalten
• Flache Strukturen und kurze Entscheidungswege helfen dir bei der Umsetzung
• Flexible Arbeitszeitgestaltung (nach vorheriger Absprache)
• Nach Einarbeitung die Möglichkeit im Home Office zu arbeiten

Du bist motiviert und hast Lust ein Teil unseres Teams zu werden? Dann bewirb dich einfach mit einem kurzem Lebenslauf bei uns.

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Wir suchen im Auftrag

BAULEITER Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d)

Verantwortungsvolle Position mit Perspektive zum Technischen Leiter

Für einen etablierten Unternehmebn eines vielseitigen Immobilienportfolios suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine technisch versierte Persönlichkeit im Bereich Heizung, Lüftung und Klimatechnik.

Der Einsatzort befindet sich in der Region südlich der Elbe im erweiterten Hamburger Umland und ist insbesondere für Bewerber aus dem Raum Stade, Buxtehude, Horneburg, Jork, Harsefeld und dem südwestlichen Hamburger Raum gut erreichbar.

Aufgaben

• Eigenverantwortliche Betreuung der technischen Gebäudeausstattung verschiedener Bestandsimmobilien
• Sicherstellung des zuverlässigen Betriebs von Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen
• Identifikation von Reparatur-, Modernisierungs- und energetischen Optimierungspotenzialen
• Planung, Ausschreibung, Vergabe und Überwachung technischer Maßnahmen
• Steuerung und Koordination externer Fachunternehmen
• Begleitung größerer Modernisierungs- und Umbauprojekte sowie Übernahme der Bauleitung vor OrtPerspektivisch Übernahme weiterer Verantwortung für die gesamte technische Organisation und Weiterentwicklung des Immobilienbestands

Qualifikation

• Meisterqualifikation im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder abgeschlossenes Studium im Bereich Technische Gebäudeausrüstung / Versorgungstechnik
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Gebäudetechnik, idealerweise in der Betreuung von Bestandsimmobilien
• Erfahrung in der Ausschreibung, Vergabe und Steuerung technischer Dienstleistungen
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie Organisations- und Kommunikationsstärke
• Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu gelegentlichen Fahrten zu den betreuten Objekten
• Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und sich fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln

Benefits

Ihre Perspektive

Die Position ist langfristig als Entwicklungsschritt in Richtung Technische Leitung angelegt.

Sie erhalten die Möglichkeit, sich sukzessive in übergeordnete technische und organisatorische Aufgaben einzuarbeiten und perspektivisch Verantwortung für die technische Infrastruktur und deren Weiterentwicklung zu übernehmen.

Das erwartet Sie

• Entwicklungsperspektive zum Technischen Leiter
• Ein abwechslungsreiches und technisch anspruchsvolles Aufgabengebiet
• Hoher Gestaltungsspielraum und eigenverantwortliches Arbeiten
• Ein moderner und gut ausgestatteter Arbeitsplatz
• Kollegiales Umfeld und kurze Entscheidungswege
• Dienstwagen auch zur privaten Nutzung
• Eine attraktive und der Verantwortung entsprechende Vergütung
• Langfristige Perspektive in einem etablierten und wirtschaftlich soliden Umfeld

Interesse an Ihrem nächsten Karriereschritt?

Wenn Sie nicht nur Gebäude betreuen, sondern perspektivisch die technische Verantwortung eines gesamten Immobilienbestands übernehmen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Nehmen Sie gern mit uns über die beauftragte Personalagentur ASC Doris Huzek unter 040 866 044 30 Kontakt auf oder melden sich per Mail. Gern erhalten Sie weitere Informationen.

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Ihre Aufgaben

• Du führst beratende und informative Kundengespräche und nimmst dich den Anliegen unserer Kunden sowohl telefonisch als auch per E-Mail an.
• Als Mitarbeiter*in im Kundenservice analysierst Du den Kundenbedarf und informierst zu passenden Produkten.
• Du sorgst für hohe Kundenzufriedenheit, indem du unsere Qualitätsansprüche im Kundenkontakt sicherstellst.
• Die Bedürfnisse unserer Kunden stehen für Dich immer an erster Stelle – ob es um Fragen, Anliegen oder Unterstützung nach dem Kauf unserer Produkte geht.
• Mit einfühlsamer und zielgerichteter Kommunikation glänzt Du am Telefon und an den Tasten, um eine optimale Kundenbetreuung zu bieten.

• (Optional) Schwerpunkt Reklamation:

  • Wenn Du eine Vorliebe für die Bearbeitung von Reklamationen hast, freuen wir uns über Deine Unterstützung in diesem Bereich:
  • Professionelle und selbstständige Bearbeitung von Kundenreklamationen und Einschätzung sowie Dokumentation von Schadensfällen.
  • Verwaltung und Koordination von Ersatzteilen und Unterstützung bei der Lösung technischer Anliegen (technisches Verständnis wünschenswert).
  • Zusammenarbeit mit anderen Teams, wie Verkauf und Lager, sowie mit weiteren Herstellenden zur Entwicklung schneller und reibungsloser Lösungen für unsere Kunden.
  • Dein Input zur Verbesserung unserer Serviceprozesse und für unser Wissensmanagement ist uns wichtig und willkommen.

Ihr Profil

• Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung. Alternativ konntest Du schon Berufserfahrung im Kundenservice erlangen.
• Du bringst ein gutes technisches Verständnis und Lust auf eine neue Herausforderung mit.
• Du hast eine zielgerichtete, freundliche Kommunikation und Einfühlungsvermögen in der Kundenbetreuung.
• Dich zeichnet eine ausgeprägte Kommunikationsstärke zu Deinen Teammitgliedern wie auch zu Kunden aus, Du bist freundlich und kannst Kunden begeistern.
• Du bist Serviceorientiert und hast Freude am Umgang mit Menschen.
• Sehr gute Deutsch Kenntnisse in Wort und Schrift.
• Du besitzt eine gewisse PC-Affinität und kannst Dich schnell mit neuen Tools vertraut machen oder hast schon Erfahrung im Umgang mit Zendesk und Plentymarkets sammeln können.

Warum wir?

• Ein dynamisches und unternehmerisches Umfeld sowie ein motiviertes Team.
• Die Möglichkeit, aktiv die Zukunft und das Wachstum von SANTOS mitzugestalten.
• Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege.
• Gemeinsames Mittagessen und Getränke kostenlos für alle Mitarbeitenden.
• Kostenfreie Teilnahme an Grillseminaren und sehr attraktive Vergünstigungen für Mitarbeitende bei Grills & Zubehör & ZWILLING Produkten.
• Hohe interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch weiteres Wachstum von SANTOS.
• Zuschuss zum Deutschlandticket.
• Bei uns kannst du dich mit deinem neuen JobRad fit halten.

Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann sende uns Deine Bewerbung mit Deinem Gehaltswunsch und frühestmöglichen Eintrittsdatum über unser Online-Bewerbungsformular.

Für uns ist die berufliche Gleichstellung von Mitarbeitenden ein Anliegen. Schwerbehinderte Menschen werden bei ihrer Bewerbung nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Willkommen sind Bewerbungen von Menschen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität.

Gerne stehen wir Dir bei Fragen auch persönlich zur Verfügung. Sprich uns an, wir freuen uns auf den Austausch mit Dir!

Deine Ansprechperson: Alina Smajlovic - HR Managerin

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Schluss mit Schichtdienst, Wochenendarbeit und Feiertagseinsätzen!

Du hast bereits Berufserfahrung in der Gastronomie, im Einzelhandel, in der Hotellerie oder einem anderen serviceorientierten Bereich gesammelt? Dann nutze deine Kommunikationsstärken in der Kundenbetreuung und profitiere von verlässlichen Rahmenbedingungen: Start immer zwischen 08:00 und 09:00 Uhr, Einsatzzeiten zwischen 08:00 und 17:00 Uhr sowie keine Wochenend- und Feiertagsarbeit.

Bei uns betreust du ausschließlich Bestandskunden und profitierst von festen Arbeitszeiten, attraktiven Verdienstmöglichkeiten und echten Karrierechancen bis hin zur Fach- oder Führungskraft.

Dein Quereinstieg mit echter Work-Life-Balance in Voll- oder Teilzeit

Aufgaben

Du betreust bestehende Geschäftskunden eines führenden Telekommunikationsunternehmens, analysierst deren aktuelle Verträge und berätst sie zu passenden Produkten rund um Mobilfunk, Festnetz, Internet und Glasfaser.

• Telefonische Beratung von Bestandskunden im Geschäftskundenbereich
• Optimierung bestehender Verträge und Leistungen durch bedarfsgerechte Tarifmodelle, aktuelle Konditionen oder moderne Endgeräte
• Begleitung von Vertragsanpassungen bis zur erfolgreichen Umsetzung
• Klare und strukturierte Dokumentation deiner Kundenkontakte und Ergebnisse

Das Besondere: Du kontaktierst ausschließlich Bestandskunden und unterstützt Unternehmen dabei, ihre Telekommunikationslösungen zukunftssicher und leistungsstark aufzustellen.

Qualifikation

• Eine offene, kommunikative Persönlichkeit, die gerne mit Kunden in Kontakt steht
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
• Sicherer Umgang mit dem PC und modernen Kommunikationsmitteln
• Motivation und Lernbereitschaft – wir machen dich fit und vermitteln dir alles, was du für deinen Erfolg brauchst!
• Ideal für Bewerber (m/w/d) mit Erfahrung in Kundenservice, Kundenbetreuung, Vertrieb, Verkauf, Sachbearbeitung, Büro, Call Center, Einzelhandel, Gastronomie, Hotellerie, Empfang oder kaufmännischen Tätigkeiten.

Wenn du gerne berätst, Struktur schätzt und dir feste Arbeitszeiten wichtig sind, dann starte jetzt deinen Weg bei uns.

Unsere Recruiterin Mara ist bei Fragen gern unter 04841 9051866 für dich da.

Bewerbungsprozess

• Bewerbungseingang
• Kurzes Telefoninterview
• Persönliches Kennenlernen vor Ort
• Starttermin nach Absprache

Benefits

Wir sorgen dafür, dass dein Arbeitsalltag zu deinem Leben passt: mit festen Arbeitszeiten, echter Planbarkeit und attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten.

• Feste Projektzeiten von Montag bis Freitag zwischen 08:00 und 17:00 Uhr
• Arbeitsbeginn immer im Frühdienst zwischen 08:00 und 09:00 Uhr
• Keine Wochenend- und Feiertagsarbeit
• Familienfreundliches Arbeitsumfeld mit hoher Planbarkeit
• 4-Tage-Woche möglich (bei bis zu 30 Stunden pro Woche)
• Attraktive Vergütung von bis zu 000 € /brutto in Vollzeit
• Strukturierte Einarbeitung durch individuelles Onboarding sowie professionelle Coachings und Schulungen
• Zusätzliche Verdienstmöglichkeiten durch attraktive Prämienprogramme und Mitarbeiterempfehlungen
• Kostenlose Getränke und frisches Obst für dein tägliches Wohlbefinden
• Regelmäßige Teamevents wie Sommerfeste, Grillabende und Diversity-Days für ein starkes Miteinander
• Exklusive Mitarbeitervorteile über Corporate Benefits mit Rabatten von bis zu 50 % auf Markenprodukte, Freizeitangebote und Events
• Vielfältige Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten mit Perspektiven zur Fach- oder Führungskraft
• Sicherer Arbeitsplatz in Festanstellung mit langfristiger Perspektive in einem wachsenden Unternehmen

Moin! – Wer wir sind

Die carebyphone integration GmbH & Co.KG ist eines der führenden inhabergeführten Communication-Center Deutschlands. Wir stehen für Menschlichkeit, klare Werte, echte Kundennähe und flache Hierarchien. Vielfalt, Zusammenhalt und persönliche Weiterentwicklung prägen unsere Unternehmenskultur und machen uns zu einem starken Arbeitgeber.

Als Teil der aye media marketing group profitieren wir von einem starken Netzwerk, während wir gleichzeitig unsere eigene Identität, Unternehmenskultur und regionale Verbundenheit bewahren.

Unser Motto: Wachstum beginnt am Ende der Komfortzone – deshalb bleiben wir offen für Veränderung, entwickeln uns kontinuierlich weiter und gehen neue Wege mit Mut und Perspektive.Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

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Entdecke spannende Web & AI Perspektiven bei i-gelb!

Für Kunden aus dem Non-Profit-Bereich entwickeln wir
längst nicht nur Websites: Im Kern steht ai-gelb, unsere KI-Plattform.
Auf ihr entstehen Enterprise-AI-Lösungen für
Organisationen mit gesellschaftlicher Verantwortung – von KI-Assistenten
über Wissenssuche bis zu automatisierten Abläufen.

Zu unseren Kunden zählen Hilfsorganisationen, Kirchen, Verbände und öffentliche Einrichtungen.

Bei uns bist du mittendrin: Du baust das Backend, das diese Plattform trägt – zuverlässig und datenschutzkonform.

Dafür suchen wir dich – zur Verstärkung unseres Backend- & AI-Teams als Backend Developer / AI Engineer

Aufgaben

Deine Aufgaben

• Du entwickelst und betreibst die Backend-Services hinter unseren KI-Assistenten, die unsere Agenten und ihr Wissen für alle Kundenprojekte bereitstellen
• Du baust und verbesserst die Suche, die zu jeder Frage die passenden Inhalte findet, und deren Aufbereitung zur Antwort
• Du sorgst dafür, dass große Mengen an Wissen schnell durchsuchbar bleiben, und kümmerst dich um Aufbau, Betrieb und Qualität der Suche
• Du bindest Sprachmodelle (LLMs) ein und bereitest die Daten auf, die sie brauchen
• Du integrierst verschiedene KI-Anbieter und Modelle und achtest dabei auf Datenschutz und europäische Datenhaltung (DSGVO)
• Du sorgst dafür, dass Antworten schnell und zuverlässig ankommen – auch bei vielen gleichzeitigen Anfragen
• Du hältst die Daten verschiedener Kunden sauber getrennt und sorgst dafür, dass Zugriffsrechte zuverlässig greifen
• Du entscheidest über die Architektur mit und arbeitest eng mit dem Frontend-, Daten- und KI-Team zusammen

Qualifikation

Dein Profil

Das bringst Du mit:

• Mehrjährige Erfahrung in der Backend-Entwicklung mit einer modernen, typsicheren Programmiersprache (z. B. Go, Rust, Java, C# o. Ä.)
• Sicheres Design und Betrieb von APIs und Echtzeit- / Streaming-Schnittstellen, inklusive nebenläufiger Programmierung und Performance-Optimierung
• Verständnis von semantischer Suche / KI-gestütztem Retrieval und dem Umgang mit großen Datenmengen
• Erfahrung in der Integration von KI- / LLM-Diensten
• Sicherer Umgang mit Container-Technologien, Linux, Versionierung und automatisierten Deployments (CI / CD)
• Solides Datenbank-Wissen (relational und / oder für Such- / Vektordaten)
• Bewusstsein für Datenschutz, Sicherheit und Mandantentrennung
• Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise und Freude an Teamarbeit
• Sehr gute Deutschkenntnisse

Nice to have (aber kein Muss):

• Erfahrung im Betrieb von KI- / Modell-Infrastruktur (Serving, Skalierung, Ressourcen- und Kostenoptimierung)
• Kenntnisse in semantischer Suche, Ranking-Verfahren und Datenaufbereitung für KI
• Erfahrung mit dem Betrieb eigener Recheninfrastruktur (z. B. GPU-gestützt)
• Verständnis für europäische Cloud- und Datenschutz-Anforderungen
• Erfahrung mit Multi-Tenant-Architekturen und Zugriffs- / Rechtekonzepten

Was du nicht machen musst:

• Kein Frontend-Development und kein Pixel-Feintuning von UIs
• Kein klassisches Website- / CMS-Building

Benefits

Warum i-gelb?

• Zukunftstechnologien: KI-Anwendungen, semantische Suche und eigene KI-Infrastruktur
• Sinnstiftende Projekte: Unsere Kunden sind Kirchen, soziale Organisationen und öffentliche Einrichtungen
• Gestaltungsspielraum: Du gestaltest unsere KI-Plattform aktiv mit
• Weiterentwicklung: Von klassischer Backend-Entwicklung zu eigener KI-Infrastruktur
• Flexibles Arbeiten: Remote oder hybrid – in unserem schönen Büro in Köln oder von zu Hause
• Moderne Ausstattung: Neue Hardware, aktuelle Tools, kreative Freiräume
• Angenehme Atmosphäre: Flache Hierarchien, nettes Team, kostenlose Snacks & Drinks
• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeit, Verständnis für dein Privatleben

Deine Perspektive

Bei uns entwickelst du dich weiter:

• Von der Suche zu eigener KI-Infrastruktur
• Von Standardlösungen zu europäischen, datenschutzkonformen KI-Systemen
• Von einzelnen Agenten zu einer KI-Plattform für viele Kunden

Klingt spannend?

Dann sende uns eine E-Mail an bewerbung@i-gelb net
i-gelb GmbH

Mauritiuswall 24-26 • 50676 Köln

www.i-gelbnet • info@i-gelbnet •

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About XTP

XTP is a specialist consultant focusing on transparency, cost, and risk. For more than 20 years we have helped institutional investors to get the most from their current investment set-up and enhance investment governance. We have a proven track record of increasing implementation efficiency in public and private market assets from clients across Europe and the USA.

We are a data-driven organisation with a highly experienced team of more than 50 senior industry specialists, quantitative analysts, and software engineers. Technology is a fundamental component of how we operate and underpins our ability to deliver superior outcomes.

XTP is building an international culture where our team feels empowered, responsible, and valued. We can offer you access to bright-minded people, the environment to develop your knowledge further, and a platform to make a difference in financial services in public and private markets.

Tasks

• Perform quantitative analysis on liquid asset portfolio (stocks, bonds, derivatives, …) of our institutional clients such as pension funds and (re)insurers.
• Create cost transparency by calculating, processing, and benchmarking of explicit and implicit trading and investment costs.
• Synthesize your results in presentations and hold those in front of our clients and their asset managers.
• Increase the net return of our clients’ liquid assets by improving cost efficiency based on the results of your analysis.
• Develop new quantitative models and software tools to enhance process automation and to improve the handling of large amounts of trading and market data.
• Grow with us and take over more project responsibilities.

Requirements

• Strong quantitative skills and high affinity to numbers – you believe that data analytics are cool.
• Strong academic background in mathematics, physics, or finance.
• Intrinsic motivation to tackle and solve complex quantitative issues.
• You consider precision as a principle, not as a burden.
• Self-driven, very well organized, and a results-oriented team player.
• Excel is your friend (just finding the icon does not count).
• Experience in software development and databases is an advantage.
• Highly proficient in English and German.

Benefits

• Flexible working arrangements, trust-based vacation time.
• Mentoring, internal and external training – tailored to your specific needs.
• Support in obtaining additional qualifications and certificates relevant to our business.
• Competitive compensation, optional pension scheme.
• Team of bright-minded people, open and supportive culture.
• International culture where the team feels empowered, responsible, and valued.
• Opportunity to grow with the company and leave your footprints.

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NOVUS revolutioniert die Welt der klassischen Motorräder und hat das Ziel die gesamte Industrie zu einer Transformation hin zu stärker nachhaltigen Produkten zu inspirieren.

Unser erstes Produkt NOVUS One denkt urbane Mobilität komplett neu und kombiniert auf inspirierende Weise die Vorteile von eBikes – Leichtigkeit, Agilität, Simplicity – mit der Performance großer Motorräder.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten CAD Konstrukteur (m/w/d), der unsere Fahrzeugentwicklung mit solider Konstruktionskompetenz und eigenständiger Arbeitsweise verstärkt.

Aufgaben

• Konstruktion und Detaillierung von Bauteilen und Baugruppen in CAD (SolidWorks)
• Erstellung fertigungsgerechter technischer Zeichnungen und zugehöriger Dokumentation
• Durchführung von Toleranzanalysen und Machbarkeitsbetrachtungen
• Unterstützung bei Prototypenaufbau und Bauteilqualifizierung
• Enge Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam und externen Fertigungspartnern

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium Maschinenbau oder vergleichbare technische Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung
• Fundierte CAD-Kenntnisse, idealerweise 3DX von Catia
• Sicheres Verständnis von Fertigungsverfahren, Tolerierung (ISO GPS) und Materialauswahl
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke im Team
• Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift; Deutsch von Vorteil

Benefits

Deine Vorteile bei NOVUS:

Freiheit: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf hybrides Arbeiten

Mission: Eine spannende Herausforderung in einem dynamischen Startup-Umfeld, das die Zukunft der urbanen Mobilität gestaltet.

Impact: Du hast die einmalige Chance, Teil von etwas Großem zu sein. Du arbeitest in einem Start up an einem einzigartigen High-Tech Produkt.

Hohes Entwicklungspotential: Wir wachsen mit dir und du mit uns. Du hast Freiraum für deine eigenen Ideen und direkten Einfluss auf die Fahrzeugentwicklung.

Opportunities: Dir stehen unzählige Möglichkeiten offen, deine Projekte umzusetzen. Wir gehen unbeschrittene Wege und sind immer bereit, ungewöhnliche Dinge zu tun.

Passionate Team: Wir sind Macher*innen mit einer gemeinsamen Vision. Unser motiviertes Team unterstützt sich gegenseitig und freut sich jetzt schon auf dich.

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Seit über 25 Jahren verwandeln wir bei der Windhoff Group Daten in echte Geschäftschancen – von klassischer Business Intelligence bis zur KI-getriebenen Automatisierung. Dabei denken wir ganzheitlich: Wir begleiten unsere Kunden End-to-End, von der Strategie über die technische Umsetzung bis zum produktiven Betrieb. Ob BI-Reporting, Data Warehousing, Predictive Analytics oder KI-Lösungen – unser Anspruch ist es, aus Daten messbaren Mehrwert zu machen.

Als Teil unseres Teams wirst du gemeinsam mit erfahrenen Kolleg:innen an anspruchsvollen Projekten arbeiten und dich in der gesamten Data & AI-Landschaft in die Richtung weiterentwickeln, die zu dir passt.

Neben unserer fachlichen Expertise sind wir ein Arbeitgeber, der Vielfalt fördert und sicherstellt, dass alle Mitarbeitenden fair behandelt werden. Teile
uns mit, wenn wir auf etwas besonders Rücksicht nehmen sollen - wie zum
Beispiel auf bestimmte Arbeitszeiten oder andere Rahmenbedingungen, deine
Situation im Privatleben oder besondere Bedürfnisse bei der Arbeit.

Klingt nach einem Traumjob? Dann jetzt Teil des Teams werden!

Aufgaben

• Als technischer Experte berätst du Kunden sowie Kollegen, analysierst Anforderungen, konzipierst Data & AI Systeme und Lösungen auf Basis des SAP Portfolios.
• Dein Schwerpunkt ist dabei technischer Natur, d. h. du verantwortest alle Aufgaben, um zukunftsorientierte on-Premise sowie Cloud Systemumgebungen zu betreiben, auf dem aktuellen Stand zu halten und deren störungsfreien Betrieb sicherzustellen.
• Du übernimmst Verantwortung als Berater für Migrations-, Upgrade- und Einführungsprojekte und unterstützt bei Monitoring- und Support-Aufgaben.
• Außerdem stehst du sowohl unseren internen als auch externen Ansprechpartnern als Experte zur Verfügung.

Qualifikation

• Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im SAP-Basis-Umfeld mit.
• Du beherrschst sicher Linux sowie Windows-Serverbetriebssysteme.
• Du kennst dich mit Datenbanken, Netzwerktechnik und Optimierungen im Zusammenhang mit SAP Systemen aus.
• ITIL ist für dich kein Fremdwort, sondern dein täglicher Begleiter: Incident, Change und Problem Management prägen deine Arbeitsweise.
• Erfahrung mit SAP auf Hyperscalern (bevorzugt Azure) oder mit RISE with SAP ist ein Plus.
• SAP-Zertifizierungen (z. B. HANA-Administration, S/4HANA-Conversion) und Azure-Zertifizierungen sind jederzeit willkommen – vorhandene schätzen wir, fehlende fördern und finanzieren wir.
• Durch deine hohe Eigeninitiative und sehr gute Kommunikationsfähigkeit bringst du deine Ideen sowohl intern als auch im Umfeld unserer Kunden erfolgreich ein. Hierfür sind fließende (auf C-Niveau) Deutsch- und gute Englischkenntnisse erforderlich.

Benefits

• Wir stellen standortunabhängig ein. Du kannst überwiegend von zuhause aus oder an einem unserer Standorte arbeiten, wenn dieser für dich gut erreichbar ist. Zu gelegentlichen Kundenterminen und Teamevents startest du von deinem Lebensmittelpunkt aus, egal wo in Deutschland du wohnst.
• 130 Data & Analytics Consultants zum Austausch sowie eine interne Weiterbildungsacademy
• Langfristige Projekte mit wechselnden technologischen Herausforderungen
• Ein festes Budget für Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche und fachliche Entwicklungsperspektiven
• Eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Überstundenausgleich sowie bis zu 40 Tagen Urlaub
• Sowohl erstklassige Hard- und Softwareausstattung als auch Leasingangebote für Firmenwagen, IT-Hardware und Fahrräder
• Kurze Wege im Unternehmen, ein fairer Umgang miteinander sowie unterhaltsame Teamevents

Du verfügst über die gewünschten Erfahrungen und suchst eine neue Herausforderung? Du bist flexibel, lösungsorientiert und kommunikationsfähig?

Nutze deine Chance: Wir bieten das passende Umfeld für deine Karriere.

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Du liebst Menschen, Marketing und ziemlich viel Tempo? Dann könnte das hier dein Job sein.

Wir suchen keinen Marketing Consultant, der am liebsten den halben Tag alleine an Strategien und Konzepten arbeitet.

Wir suchen jemanden, dem Kontakt mit Menschen viel Energie gibt!

Jemanden, der vier oder fünf Stunden mit unterschiedlichen Kunden in Calls verbringen kann und danach nicht komplett durch ist. Der gerne fragt, zuhört, challengt, Ideen entwickelt und Menschen dabei hilft, aus ihrem Wissen eine starke Personal Brand und ein funktionierendes Marketingsystem zu bauen.

Unsere Kunden sind Gründer:innen, Marketing- und Sales-Leads aus Start-ups, SaaS-Unternehmen und Agenturen. Menschen mit starken Ideen, hohen Ansprüchen und meistens ziemlich wenig Zeit.

Du bist ihr strategischer Sparringspartner.

Aufgaben

• Du berätst deine Kunden regelmäßig in Calls und entwickelst gemeinsam mit ihnen ihre Personal Brand weiter.
• Du erkennst schnell, welche Geschichten, Themen und Positionierungen wirklich Potenzial haben.
• Du entwickelst LinkedIn-Strategien, die nicht nur Reichweite bringen, sondern Vertrauen, Leads und Business Impact.
• Du baust Content-Systeme und Marketing-Funnels von LinkedIn über E-Mail bis CRM.
• Du trainierst Marketingteams in Copywriting, Storytelling und modernen Marketingprozessen.
• Du challengst deine Kunden, statt einfach nur ihre Wünsche umzusetzen.
• Du beobachtest neue Entwicklungen auf LinkedIn, im Marketing und rund um AI und setzt relevante Trends schnell in Kundenprojekten um.

Qualifikation

Der Job passt sehr gut zu dir, wenn …

… du wirklich gerne mit Menschen arbeitest.

Und damit meinen wir nicht „Ich bin kommunikativ“. Ein Tag mit vielen Kundencalls sollte für dich eher Energie als Stress bedeuten.

… du schnell bist.

Du kannst dich innerhalb weniger Minuten auf einen neuen Kunden, ein neues Business und ein neues Problem einstellen.

… du gerne Verantwortung übernimmst.

Deine Kunden erwarten von dir eine Meinung. Du wartest nicht darauf, dass dir jemand sagt, was du tun sollst.

… du Marketing verstehst.

Du denkst nicht in einzelnen LinkedIn-Posts, sondern verstehst Content, Positionierung, Funnels, CRM und Lead-Generierung als Gesamtsystem.

… du Menschen challengen kannst.

Unsere Kunden sind Unternehmer:innen und erfahrene Führungskräfte. Du kannst auf Augenhöhe beraten und auch sagen: „Ich glaube, wir sollten das anders machen.“

… du Technologie liebst.

AI und Automatisierung gehören bei uns zum Arbeitsalltag. Wir suchen jemanden, der neugierig ausprobiert und ständig überlegt: Wie können wir das noch besser und schneller machen?

Der Job passt wahrscheinlich nicht zu dir, wenn …

du für gute Arbeit viele Stunden ungestörte Deep-Work-Zeit brauchst

• dich mehrere Calls hintereinander stark auslaugen
• du lieber ausführst als berätst
• du lange brauchst, bevor du dich auf neue Themen oder Menschen einstellen kannst
• du maximale Planbarkeit und wenig Kontextwechsel brauchst

Das ist völlig okay. Aber dann wirst du in dieser Rolle wahrscheinlich nicht glücklich.

Benefits

• 100 % Remote mit regelmäßigen Team Events
• viel Verantwortung und direkten Kundenkontakt
• anspruchsvolle Kunden und sehr unterschiedliche Businesses
• echte Gestaltungsmöglichkeiten statt Abarbeiten von Briefings
• AI-first Arbeitsweise und Raum, neue Tools und Workflows auszuprobieren
• eigenverantwortliches Arbeiten ohne Mikromanagement
• faire Bezahlung plus attraktive Boni
• ein Team, das ambitioniert arbeitet und gleichzeitig ziemlich viel Spaß miteinander hat

Wichtig: Das ist keine Freelancer-Position.

Wir suchen jemanden, der wirklich Teil unseres Teams wird und langfristig mit uns wachsen möchte.

Wenn du beim Lesen vor allem bei „viele Menschen, viele Gespräche, viel Tempo“ gedacht hast: Genau mein Ding –> dann sollten wir uns kennenlernen.

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Über uns

Die eCertification GmbH ist eine unabhängige, von der Deutschen Akkreditierungsstelle (DAkkS) nach DIN EN ISO/IEC 17024 akkreditierte Konformitätsbewertungs- und Personenzertifizierungsstelle mit Sitz in Berlin.

Wir führen Zertifizierungsverfahren zum Nachweis der NiSV-Fachkunde sowie die Anerkennung und Überwachung von NiSV-Schulungsanbietern im Rahmen unseres geltenden Akkreditierungsumfangs durch. Dabei stehen Unparteilichkeit, Objektivität, Fachlichkeit und eine nachvollziehbare Dokumentation im Mittelpunkt.

Zur Verstärkung unseres freiberuflichen Fachkräftepools suchen wir staatlich anerkannte Kosmetiker:innen mit möglichst umfangreicher praktischer Erfahrung in der apparativen Kosmetik und im Einsatz von Technologien der nichtionisierenden Strahlung. Die Tätigkeit verbindet zwei Aufgabenbereiche: die Durchführung und Bewertung von NiSV-Prüfungen sowie die fachliche Qualitätssicherung bei Schulungsanbietern.

Aufgaben

Als staatlich anerkannte:r Kosmetiker:in als Prüfer:in und Fachkraft für fachliche Qualitätssicherung NiSV bringen Sie Ihre praktische Expertise in zwei klar getrennten, aber miteinander verbundenen Tätigkeitsbereichen ein:

Fachliche Qualitätssicherung: Sie prüfen vor Ort die praktische, räumliche und technische Umsetzung von Schulungsangeboten und dokumentieren Ihre Feststellungen nachvollziehbar anhand interner Prüfkriterien.

• Durchführung von Überwachungs-, Anerkennungs- und Re-Anerkennungbegutachtungen bei Schulungsträgern
• Bewertung der räumlichen und technischen Ausstattung gemäß den Anforderungen der NiSV gemäß interner Checkliste
• Überprüfung sicherheitsrelevanter Aspekte (z. B. Warnhinweise, Hygiene- und Sicherheitsvorgaben) gemäß interner Checkliste
• Fachliche und didaktische Bewertung der praxisbezogenen Schulungsinhalte gemäß interner Checkliste
• Identifikation, Dokumentation von Abweichungen
• Erstellung strukturierter Überwachungsberichte und Kommunikation der Ergebnisse an die Zertifizierungsprogrammleitung
• Enge Zusammenarbeit mit der Leitung des Zertifizierungsprogramms

Qualifikation

• Langjährige (mind. 5 Jahre) praktische Erfahrung im kosmetischen bzw. apparativen Anwendungsbereich
• Staatlich anerkannte:r Kosmetiker:in
• Langjährige praktische Erfahrung in der jeweiligen NiSV-Fachkunde

Wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich

• Pädagogisches Verständnis für Schulungskonzepte im Bereich apparativer kosmetischer Anwendungen
• Kenntnisse der ISO/IEC 17024 und qualitätsgesicherter Prüfverfahren
• Erfahrung in der Erwachsenenbildung, Medizintechnik oder regulierten körpernahen Dienstleistungen
• Erfahrung in der Bewertung von Schulungsunterlagen und Qualifikationsnachweisen
• Erfahrung in der Durchführung von Audits oder Inspektionen

Persönliche Kompetenzen:

• Analytische Denkweise und strukturierte Arbeitsweise
• Hohe ausgeprägte Dokumentationskompetenz
• Sicheres, professionelles Auftreten in Audit- und Fachgesprächen

Ihre Verantwortung

• Sicherstellung der inhaltlichen Konformität von Schulungsmaßnahmen mit den Anforderungen der NiSV
• Objektive und fachlich fundierte Bewertung der Ausbildungs- und Schulungsqualität
• Korrekte Erfassung und Bewertung von Abweichungen
• Wahrung von Unabhängigkeit, Integrität und Unparteilichkeit
• Verlässliche Kommunikation mit dem Zertifizierungsteam

Benefits

• Verantwortungsvolle Tätigkeit im Zertifizierungs- und Begutachtungsumfeld
• Klare Prozesse, strukturierte Begutachtungsgrundlagen und fachliche Unterstützung
• Zusammenarbeit in einem qualitätsorientierten Team
• Flexible, projekt- bzw. Begutachtungsbezogene Einsatzgestaltung
• Freiberufliche Zusammenarbeit
• Übermittlung, Abstimmung und Koordination remote und digital

Arbeitsgrundlagen

• ISO/IEC 17024:2012
• NiSV
• Interne Begutachtungs- und Prüflisten der eCertification GmbH

Unparteilichkeit & Vertraulichkeit

Die Tätigkeit setzt die uneingeschränkte Einhaltung der Anforderungen an Unparteilichkeit, Objektivität und Verschwiegenheit voraus. Begutachter:innen verpflichten sich zur Einhaltung der geltenden Datenschutz- und Geheimhaltungsvorschriften sowie der internen Regelungen der eCertification GmbH.

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Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein etabliertes Ingenieur- und Vermessungsunternehmen mit Sitz in der Metropolregion Rhein-Neckar – in Sinsheim.

Das Unternehmen betreut öffentliche Auftraggeber, Versorgungsunternehmen, Telekommunikationsanbieter, Bauunternehmen und Ingenieurbüros in den Bereichen Vermessung, Geoinformation, GIS, Leitungsdokumentation, Drohnenvermessung, Mobile Mapping sowie Infrastruktur- und Netzplanung.

Aufgaben

• Eigenverantwortlich vermarkten Sie das Dienstleistungsportfolio in den Bereichen Vermessung, GIS, Leitungsdokumentation, Drohnenvermessung und Infrastrukturplanung.
• Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die Gewinnung neuer Kunden aus den Bereichen Kommune, Energieversorgung, Telekommunikation, Industrie und Bauwesen.
• Bestehende Kundenbeziehungen entwickeln Sie strategisch und nachhaltig weiter.
• Als technischer Ansprechpartner beraten Sie Kunden bei der Entwicklung individueller und wirtschaftlicher Lösungskonzepte.
• Darüber hinaus verantworten Sie die Erstellung von Angeboten und begleiten Ausschreibungen, Vertragsverhandlungen sowie den gesamten Vertriebsprozess bis zum Abschluss.
• In enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen stellen Sie eine erfolgreiche Übergabe neuer Projekte sicher.
• Markt- und Wettbewerbsentwicklungen analysieren Sie kontinuierlich und leiten daraus neue Geschäftspotenziale ab.
• Auf Messen, Netzwerktreffen und Kundenterminen repräsentieren Sie das Unternehmen und bauen Ihr Netzwerk gezielt aus.

Qualifikation

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Vermessungswesen, Geodäsie, Geoinformatik, Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Alternativ bringen Sie mehrjährige Erfahrung im Vertrieb technischer Dienstleistungen oder Infrastrukturprojekte mit.
• Idealerweise besitzen Sie Kenntnisse in den Bereichen Vermessung, GIS, Tiefbau, Glasfaser, Energieversorgung oder Telekommunikation.
• Ein sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick zeichnen Sie aus.
• Unternehmerisches Denken, Eigeninitiative und Abschlussstärke gehören zu Ihren persönlichen Stärken.
• Reisebereitschaft sowie ein Führerschein der Klasse B runden Ihr Profil ab.

Benefits

• Unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung und Erfolgsbeteiligung.
• Firmenwagen auch zur privaten Nutzung.
• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
• Moderne Arbeitsausstattung mit Laptop und Smartphone.
• Kurze Entscheidungswege und direkter Austausch mit der Geschäftsführung.
• Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Sicherheit und Perspektiven einer starken Unternehmensgruppe

Zur weiteren Markterschließung und zum Ausbau bestehender Kundenbeziehungen suchen wir einen Vertriebsingenieur Vermessung & Geoinformation (m/w/d).

Werden Sie jetzt Teil unseres Erfolgs!

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Nuventura ist ein in Berlin ansässiges Climate-Tech-Unternehmen, das eine neue Generation von Mittelspannungsschaltanlagen entwickelt – hochinnovativ und gleichzeitig nachhaltig. Mit unserer patentierten gasisolierten Technologie ersetzen wir SF₆ – eines der klimaschädlichsten Treibhausgase – durch saubere, trockene Luft und erreichen dabei die gleiche Zuverlässigkeit und Leistungsfähigkeit wie konventionelle Systeme.

Unsere Mission ist es, den globalen Übergang zu einer nachhaltigen elektrischen Infrastruktur zu beschleunigen. Dafür arbeiten wir an der Schnittstelle von tiefgehender Engineering-Expertise, industriellen Partnerschaften und schneller Produktentwicklung. Unser Produktportfolio wächst dynamisch durch neue Entwicklungsprojekte und internationale Skalierungsaktivitäten. Als interdisziplinäres und engineering-getriebenes Unternehmen ermöglichen wir Energieversorgern und Herstellern weltweit, SF₆-freie Technologie zu etablieren und Stromnetze zukunftssicher zu machen.

Deine Rolle

Als Sales Engineer (w/m/x) DACH treibst du den technischen und kaufmännischen Vertrieb unserer SF₆-freien Mittelspannungsschaltanlagen in der DACH-Region voran. Du spielst eine zentrale Rolle bei der Entwicklung und Pflege von Kundenbeziehungen zu Verteilnetzbetreibern (DSOs), EPC-Unternehmen und anderen Marktteilnehmern. Du übersetzt Kundenanforderungen in überzeugende technische Angebote und trägst so direkt zum Umsatzwachstum und langfristigen Kundenbeziehungen bei.

Aufgaben

• Analyse und Erstellung technischer Angebote und Kalkulationen auf Basis von Kundenspezifikationen.
• Unterstützung von Kundenterminen, technischen Klärungen und Aktivitäten zur Kundenentwicklung.
• Ansprechpartner:in für DSOs, EPCs und Partner bei technischen Anfragen.
• Erstellung und Einreichung von Angeboten für Ausschreibungen, RFIs und RFQs.
• Teilnahme an technischen und kaufmännischen Meetings mit Kunden, DSOs und Partnern.
• Entwicklung und Pflege zugewiesener Kundenkonten in der DACH-Region.
• Abstimmung mit den Engineering-Teams bei nicht-standardisierten Anforderungen.
• Beobachtung der Wettbewerberpositionierung und Markttrends.
• Unterstützung von Messen und gelegentliche Vertriebsaktivitäten in der BENELUX-Region.
• Mitwirkung bei der Erstellung von Vertriebspräsentationen für den DACH-Markt.

Qualifikation

• Abschluss im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation.
• Fundiertes Verständnis für Mittelspannungsschaltanlagen und Stromverteilung.
• Fließend Deutsch (verpflichtend), gute Englischkenntnisse von Vorteil.
• Nachgewiesene Erfahrung im industriellen Vertrieb, Business Development oder verwandten Bereichen.
• Technische Expertise in der Angebotserstellung, Lesen von Einlinienschaltplänen und Spezifikationen.
• Kenntnisse in CRM-Tools und beratungsintensivem Vertrieb mit Fokus auf ROI und Geschäftsergebnisse.
• Starke Kommunikationsfähigkeiten, kundenorientiertes Denken und Belastbarkeit.
• Strukturierte, analytische Arbeitsweise und gutes Urteilsvermögen.
• Standort Berlin, Bereitschaft zu Reisetätigkeit in der DACH-Region.

Benefits

• Du wirst Teil eines innovativen Teams aus leistungsstarken und erfahrenen Persönlichkeiten mit vielfältigen Hintergründen.
• Wir fördern dein Wachstum und fordern dich gezielt heraus, um die beste professionelle Version deiner selbst zu werden.
• Wir leben eine Kultur von verantwortungsvollem Ownership, Caring Meritocracy und konstruktivem Feedback, in der wir uns gegenseitig fordern und weiterentwickeln.
• Ein nachhaltiges, bodenständiges und leidenschaftliches Unternehmen.
• Kostenlose Snacks, Getränke und täglich frisches Obst.
• Regelmäßige und spannende Teamevents, inklusive Weihnachtsfeier, Sommerfest und Budget für Team-Events.

Bereit, die Zukunft der nachhaltigen elektrischen Infrastruktur mitzugestalten?

Bewirb dich jetzt und werde Teil unserer Mission, Stromnetze SF₆-frei zu machen.

Nuventura ist eine Arbeitgeberin, die Chancengleichheit fördert. Wir schätzen Vielfalt und setzen uns dafür ein, ein inklusives Umfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen.

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Nuventura is a Berlin-based climate tech company developing a new generation of medium-voltage switchgear that is both highly innovative and environmentally sustainable. With our patented gas-insulated technology, we replace SF₆ — one of the most harmful greenhouse gases — with clean, dry air, while maintaining the same reliability and performance as conventional systems.

Our mission is to accelerate the global transition toward sustainable electrical infrastructure. To achieve this, we work at the intersection of deep engineering expertise, industrial partnerships, and rapid product development. Our product portfolio is expanding quickly through new development projects and international scaling activities. As an interdisciplinary and engineering-driven company, we enable utilities and manufacturers worldwide to adopt SF₆-free technology and make power grids future-proof.

Your Role

As a Sales Engineer (f/m/x) DACH, you will drive the technical and commercial sales of Nuventura’s SF₆-free medium-voltage switchgear across the DACH region. You will play a key role in developing and growing accounts with DSOs, EPCs, and other market players, turning customer requirements into compelling technical offers. Your work will directly contribute to revenue growth and long-term account relationships.

Tasks

• Analyze and prepare technical offers and quotations tailored to customer specifications.
• Support customer meetings, technical clarifications, and account development activities.
• Serve as the primary point of contact for DSOs, EPCs, and partners on technical inquiries.
• Prepare and submit responses to tenders, RFIs, and RFQs.
• Join technical and commercial meetings with customers, DSOs, and partners.
• Develop and grow assigned accounts in the DACH region.
• Coordinate with engineering teams on non-standard requirements.
• Track competitor positioning and market trends.
• Support trade fairs and occasional sales activities in the BENELUX region.
• Assist in preparing sales presentations for the DACH market.

Requirements

• Degree in Electrical Engineering or equivalent qualification.
• Strong understanding of medium-voltage switchgear and power distribution.
• Fluent in German; proficiency in English.
• Proven experience in industrial sales, business development, or a related field.
• Technical expertise in offer preparation, reading single-line diagrams, and specifications.
• Proficiency in CRM tools and consultative selling with a focus on ROI and business outcomes.
• Strong communication skills, customer-oriented mindset, and ability to work under pressure.
• Structured, analytical, and with good judgment.
• Based in Berlin, with willingness to travel within the DACH region.

Benefits

• You will be part of an innovative group of high-performance and experienced people from diverse backgrounds.
• We are committed to your growth and will challenge you directly to become the best professional version of yourself.
• We believe in a culture of trusted ownership, caring meritocracy, and constructive feedback where we elevate each other and challenge the status quo.
• A sustainable, down-to-earth, and passionate company.
• Free snacks, drinks and fruit basket every day.
• Exciting and regular team events, including a Christmas party, summer celebrations with a budget for departmental events.

Ready to shape the future of sustainable electrical infrastructure?

Apply now and join our mission to make power grids SF₆-free.

Nuventura is an equal-opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees.

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Du willst Projekte eigenständig vorantreiben und unseren Kund:innen mit deinen Analysen einen echten Vorsprung im Markt verschaffen? Als Research Consultant bei Civey leitest du quantitative Forschungsprojekte von der Konzeption bis zur Ergebnispräsentation. Du entwickelst tragfähige Studiendesigns und bringst komplexe Zusammenhänge klar auf den Punkt. Mit deiner Expertise unterstützt du unsere Kund:innen aus Politik, Wirtschaft und Medien dabei, auf Basis fundierter Daten belastbare strategische Entscheidungen zu treffen.

Aufgaben

• Du planst, steuerst und betreust nationale und internationale quantitative Markt- und Meinungsforschungsstudien im Auftrag unserer Kund:innen – vom Studiendesign bis zur Ergebnispräsentation
• Dabei begleitest du unsere Kunden mit deiner Expertise. Du bist methodische:r Ansprechpartner:in, insbesondere in der Fragebogenentwicklung und der Umsetzung des Studiendesigns
• Du verantwortest die Umsetzung der Studien in unserem Live-System und sorgst für eine hohe Datenqualität
• Du leitest klare Erkenntnisse aus den erhobenen Daten ab, bringst Ergebnisse auf den Punkt und präsentierst diese souverän beim Kunden
• Gemeinsam mit unserem Vertriebsteam entwickelst du individuelle Lösungen, die unsere Kund:innen begeistern
• Du arbeitest mit Unternehmens- und Agenturkunden aus vielfältigen Branchen zusammen

Qualifikation

• Du verfügst über fundierte Berufserfahrung, vorzugsweise in einem Marktforschungs- oder Beratungsunternehmen
• Du fühlst Dich sicher in der Welt der quantitativen Studien: Entweder weil Du sie in deinem Berufsleben eigenständig geplant und umgesetzt hast oder weil Du auf Kundenseite ein intensiver Anwender warst und sie in deiner Organisation vermitteln musstest.
• Du bist eine ambitionierte und lernwillige Persönlichkeit und willst Dich in neue technische Herangehensweisen und Marktforschungs-Verfahren einarbeiten.
• Du hast Erfahrung in der Kundenkommunikation und kannst komplexe Sachverhalte souverän und verständlich präsentieren
• Du verfügst über ein sehr gutes statistisches Verständnis und ein ausgeprägtes Sprachgefühl
• Du arbeitest präzise und selbstorganisiert
• Du verfügst über einwandfreie Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse

Benefits

• Hard Facts: Unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub plus je ein zusätzlicher freier Tag an Weihnachten und Neujahr, faire und leistungsgerechte Vergütung inklusive erfolgsorientiertem Bestandteil
• Flexibilität bei Zeit und Wohnort: Du arbeitest Vollzeit oder bis zu 80 Prozent Teilzeit. Deine Arbeitszeiten sprichst du flexibel im Team ab. Du kannst in unserem schönen, hellen Altbau Büro in Berlin Mitte arbeiten oder im Homeoffice mit vier Teamtagen im Büro pro Monat. Wenn du nicht in Berlin wohnst, bezahlen wir das Pendeln in die Hauptstadt an den Teamtagen.
• Learning & Development: Weiterentwicklung endet für uns nicht beim Jobwechsel. Alle Mitarbeitende enthalten individuelle Karrierepläne und regelmäßige Feedbackgespräche.
• Benefits: Fitness-Studio, BVG-Ticket oder Firmenfahrrad. Externes privates oder berufliches 1:1 Coaching. Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung. Getränke und Obst im Büro. Laptops von Apple. We’ve got you covered.

Neugierig?

Dann bewirb dich in nur 5 Minuten. Einfach Lebenslauf hochladen und los geht's. Wir freuen uns auf dich!

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Sie suchen eine abwechslungsreiche Tätigkeit, bei der technisches Know-how, Eigenverantwortung und Teamgeist zusammenkommen? Sie möchten die Infrastruktur der Hauptstadtregion technisch am Laufen halten und den Aufbau unserer Trinkwassersparte aktiv mitgestalten? Dann werden Sie Teil von Würdig – Pumpentechnik, einem serviceorientierten, mittelständischen Unternehmensverbund mit Hauptsitz in Berlin. Unser Schwerpunkt liegt in der Wartung, Installation und Optimierung von Pumpenanlagen und -systemen aller Art – inklusive der dazugehörigen MSR-Technik.

Zur Verstärkung unseres Teams im Außendienst suchen wir eine engagierte Fachkraft mit Meisterqualifikation aus dem Bereich Heizung-Lüftung-Sanitär-Klima (HLSK) / Sanitär-Heizung-Klima (SHK) für die Metropolregion Berlin-Brandenburg.

Aufgaben

• Praktische Serviceeinsätze: Eigenständige Durchführung sowie operative Steuerung von Wartungs-, Reparatur- und Servicearbeiten an Anlagen direkt vor Ort.
• Fehlersuche & MSR-Praxis: Analyse und Behebung von Störungen an komplexen mechanischen Komponenten sowie in elektrischen Steuer- und Regelungssystemen (Automatisierung).
• Fachliche Leitung & Spartenaufbau: Aktive Mitgestaltung beim zielgerichteten Aufbau unserer Fachsparte Trinkwassertechnik sowie fachliche Leitung des Serviceteams.
• Qualitätssicherung & Konzession: Fachgerechte Betreuung der Trinkwasseranlagen, Sicherstellung aller normgerechten Standards und Begleitung unserer Fachbetriebszulassungen.
• Arbeitsvorbereitung & Schnittstelle: Technische Vorbereitung von Einsätzen, Erstellung von digitalen Serviceberichten und enger Austausch mit der Geschäftsführung sowie unseren Kunden.

Qualifikation

• Qualifikation: Eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Meister SHK (Installateur- und Heizungsbauermeister).
• Fachwissen: Fundierte Kenntnisse im Bereich der Trinkwasserinstallation sowie ausgeprägtes Interesse an Pumpen-, Regelungs- oder Steuerungstechnik.
• Arbeitsweise: Eine lösungsorientierte Denkweise, Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Eigenverantwortung.
• Persönlichkeit: Freundliches und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden sowie ein ausgeprägter Teamgeist.
• Mobilität: Ein gültiger Pkw-Führerschein (Klasse B) ist zwingend erforderlich.

Benefits

• Sicherheit: Eine unbefristete Vollzeitstelle in einem etablierten, wachsenden und krisensicheren Familienunternehmen.
• Vergütung & Benefits: Überdurchschnittliche Bezahlung, die Ihrer Qualifikation als Meister entspricht, sowie attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, VWL, steuerfreier Sachbezug, Urlaubsgeld und Jahresendprämie.
• Verantwortung & Gestaltung: Zielgerichteter Aufbau unserer Trinkwassersparte, Individuelle Weiterbildungsangebote und gezielte Förderung
• Work-Life-Balance: 30 Tage Grundurlaub (+X) pro Jahr und ausschließlich regionale Einsätze ohne Fernmontage für eine planbare Freizeit.
• Ausstattung: Modernes Servicefahrzeug und hochwertige Arbeitsmittel.
• Arbeitsumfeld: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein familiäres Betriebsklima mit gründlicher Einarbeitung.

Klingt interessant für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an:

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Die Lecos GmbH ist Dienstleister und Berater für den Einsatz von Informationstechnik zur Modernisierung der kommunalen Verwaltung. Hoch qualifizierte Mitarbeitende, umfassende Branchenkenntnis und Professionalität bilden das Fundament unserer Arbeit. Gestalte mit uns die digitale Zukunft. Als

Enterprise Architekt (m/w/d

gestaltest Du die strategische Weiterentwicklung unserer gesamten
Unternehmensarchitektur. Du verbindest Unternehmensziele und
Geschäftsanforderungen mit einer zukunftsfähigen IT-Landschaft und
entwickelst gemeinsam mit Fachbereichen, IT-Teams sowie Partnern im
öffentlichen Sektor Architekturprinzipien, Zielbilder und Roadmaps.

Aufgaben

Du wirst bei uns …

• die strategische Weiterentwicklung unserer Unternehmensarchitektur verantworten und langfristige Zielbilder entwickeln.
• Architekturprinzipien, Standards und Governance-Vorgaben definieren und deren Einhaltung sicherstellen.
• die Ist- und Soll-Architektur unserer IT-Landschaft analysieren, weiterentwickeln und dokumentieren.
• Roadmaps für die technologische Transformation unseres Unternehmens entwickeln und steuern.
• die Geschäftsleitung bei strategischen Fragestellungen zur Weiterentwicklung unserer IT beraten.
• neue Technologien bewerten und fundierte Architektur- und Technologieentscheidungen vorbereiten.
• Architekturentscheidungen in Projekten begleiten und bereichsübergreifend abstimmen.
• das Enterprise Architecture Management kontinuierlich weiterentwickeln und etablieren.
• mit Fachbereichen, IT-Teams sowie externen Partnern eng zusammenarbeiten und die digitale Transformation aktiv mitgestalten.

Qualifikation

Das bringst Du mit …

• ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation mitbringst.
• mehrjährige Erfahrung im Bereich Enterprise Architecture, IT-Architektur oder einer vergleichbaren strategischen Funktion hast.
• komplexe IT-Landschaften in einer On Premises oder Multi Cloud ganzheitlich analysieren und strategisch weiterentwickeln kannst.
• Erfahrung in der Entwicklung von Architekturprinzipien, Zielarchitekturen und Transformations-Roadmaps mitbringst.
• moderne Technologien wie Cloud-, Hybrid-Cloud- und
  Container-Plattformen sowie Automatisierungskonzepte einordnen und
  bewerten kannst.
• ausgewiesene Erfahrungen in Enterprise-Architecture-Frameworks und Architekturmethoden (z. B. TOGAF oder ArchiMate) besitzt.
• technische Sachverhalte verständlich vermitteln und unterschiedliche Interessen zusammenführen kannst.
• Architektur-, Portfolio- und Lifecycle-Management, bewerten kannst
  und für Investitionen in Modernisierungsvorhaben Transparenz in
  Zusammenarbeit mit den Fachteams über Kosten, Nutzen und Risiken
  schaffst
• analytisch denkst, strukturiert arbeitest und Entscheidungen mit Überzeugung vertrittst.
• Freude daran hast, Veränderungen aktiv zu gestalten und Verantwortung zu übernehmen.

Benefits

Wir bieten Dir ...

• Persönliche Flexibilität durch flexible Arbeitszeiten gepaart mit Sicherheit durch 100%ig kommunale Gesellschafter.
• Die perfekte Unternehmensgröße mit kurzen Kommunikationswegen, denn mit ca. 300 Mitarbeitenden ist Lecos nicht zu klein und nicht zu groß.
• Benefits wie Jobticket, Jobrad, Betreuungszuschuss, betriebliche Krankenversicherung.
• Familienfreundlichkeit mit der Möglichkeit zur
  gelegentlichen Eigenbetreuung des Kindes am Arbeitsplatz sowie
  zusätzliche Freistellung bei Erkrankung des Kindes.

Fühlst Du Dich angesprochen? Mach den nächsten Schritt und sende uns
Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner
Gehaltsvorstellung sowie des nächstmöglichen Eintrittstermins.

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Für den weiteren Ausbau und die kontinuierliche Weiterentwicklung einer modernen IT-Infrastruktur suchen wir einen erfahrenen Senior Citrix Engineer (m/w/d).
In dieser Position übernehmen Sie eine zentrale technische Rolle und
verantworten die Weiterentwicklung einer leistungsfähigen, sicheren und
hochverfügbaren Citrix-Umgebung.

Sie bringen Ihre Erfahrung in anspruchsvolle Infrastrukturprojekte
ein, optimieren bestehende Systeme und gestalten technische Lösungen
aktiv mit.

Aufgaben

• Verantwortung für Administration, Betrieb und Weiterentwicklung der Citrix-Infrastruktur
• Betrieb und Optimierung von Citrix Virtual Apps and Desktops
• Administration und Weiterentwicklung von Citrix Provisioning Services (PVS)
• Betrieb, Konfiguration und Optimierung von Citrix ADC / NetScaler
• Analyse und Optimierung von Verfügbarkeit, Performance, Skalierbarkeit und Sicherheit der Citrix-Umgebung
• Planung, Konzeption und Umsetzung von Citrix- und Infrastrukturprojekten
• Technische Bewertung und Einführung neuer Technologien
• Administration und Betrieb von Windows- und Linux-Servern
• Analyse und nachhaltige Behebung komplexer Störungen im 2nd- und 3rd-Level-Support
• Automatisierung und Standardisierung von Betriebsprozessen
• Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen und Betriebskonzepte
• Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden IT-Teams
• Übernahme technischer Verantwortung für die Citrix-Plattform
• Fachlicher Austausch und Unterstützung innerhalb des IT-Teams
• Teilnahme an einer IT-Rufbereitschaft

Qualifikation

• Mehrjährige Berufserfahrung als Senior Citrix Engineer, Citrix Engineer, Citrix Administrator oder System Engineer
• Sehr gute praktische Kenntnisse in Citrix Virtual Apps and Desktops
• Fundierte Erfahrung mit Citrix PVS
• Gute Kenntnisse in Citrix ADC / NetScaler
• Erfahrung mit komplexen Citrix- und Enterprise-Infrastrukturen
• Gute Kenntnisse in Microsoft Windows Server und Active Directory
• Kenntnisse in DNS/DHCP und zentralen Serverdiensten
• Erfahrung mit PowerShell und Automatisierung von Vorteil
• Kenntnisse in Linux-/Unix-Systemen wünschenswert
• Erfahrung mit Virtualisierung sowie idealerweise Rancher/Kubernetes
• Erfahrung in der Planung und Umsetzung von IT-Infrastrukturprojekten
• Ausgeprägte Fähigkeiten im Troubleshooting und 3rd-Level-Support
• Eine Citrix-Zertifizierung, beispielsweise CCA-V, ist von Vorteil
• Analytische, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
• Ausgeprägte Problemlösungskompetenz und Verantwortungsbewusstsein
• Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft

Benefits

• Kollegiales und professionelles IT-Umfeld
• Strukturierte Einarbeitung und kurze Entscheidungswege
• Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitsmöglichkeiten
• Individuelle fachliche und persönliche Weiterentwicklung
• Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen
• Betriebliche AltersvorsorgeZuschuss zum ÖPNV
• Fahrradleasing und weitere Mitarbeitervorteile
• Attraktive Mitarbeiterangebote

Sie suchen eine verantwortungsvolle Senior-Position mit großem technischem Gestaltungsspielraum? Sie möchten die Weiterentwicklung einer Citrix-Plattform in einer modernen und anspruchsvollen IT-Infrastruktur aktiv mitgestalten und dabei Ihre Erfahrung einbringen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

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Über Patronus

Patronus entwickelt intelligente Notruf-Technologie, die Senior*innen mehr Sicherheit und Unabhängigkeit im Alltag gibt. Mehr als 25.000 Menschen verlassen sich bereits auf uns. Als Berliner Healthcare Start-up mit finanzstarken Investoren im Rücken wachsen wir schnell – und genau dieses Wachstum treibst du in deiner Rolle aktiv mit voran.

Als (Senior) Paid Social Marketing Manager (w/m/x) wirst du Teil unseres Marketing-Teams sein, das wir aktuell auf 6 Personen ausbauen und berichtest an unsere Head of Marketing. Diese Stelle entsteht durch den Aufbau einer dedizierten Paid-Social-Expertise mit stärkerem Fokus auf Creative Strategy, Testing und Skalierung. Was uns als Team ausmacht: Schnelle Umsetzung statt langer Freigabeschleifen, kurze Entscheidungswege und viel Raum, neue Ideen, Formate und AI-Tools auszuprobieren und direkt umzusetzen.

Deine Mission

• Paid Acquisition Strategy: Verantwortung für die Paid-Social-Strategie mit Fokus auf Meta, inklusive Aufbau weiterer Kanäle (z. B. TikTok, YouTube), Budgetallokation und Skalierungsplänen
• Campaign & Funnel Optimization: Aufbau, Steuerung und kontinuierliche Optimierung von Kampagnen (Targeting, Bidding, Placements) sowie Testing von Creatives, Audiences und Landing Pages entlang des gesamten Funnels — mit klarem Fokus auf profitable Kundengewinnung und Lead-Qualität.
• Creative Strategy & Testing: Aufbau einer strukturierten Creative-Testing-Roadmap – von Hook-Ideation über Konzept-Tests bis zur Skalierung erfolgreicher Creatives, unterstützt durch AI-Tools zur Beschleunigung von Research und Variantenentwicklung
• UGC & Creator Strategy: Aufbau und Steuerung des UGC-Ansatzes – von Creator-Auswahl über Briefings bis zur Integration performanter Assets in die Kampagnen
• Performance Analytics: Analyse relevanter KPIs (z. B. CAC, Conversion Rate, CTR) und Ableitung datenbasierter Optimierungen entlang des gesamten Funnels

Dein Talent

• Mehrjährige Erfahrung im Paid Social Marketing, idealerweise im E-Commerce- oder D2C-Umfeld.
• Nachweisbare Erfahrung im eigenständigen Aufbau und der Skalierung profitabler Paid-Social-Kanäle – mit tiefgehender Expertise in Meta Ads und mindestens einem weiteren Kanal.
• Starkes Full-Funnel- und Growth-Mindset: Du denkst ganzheitlich von Hook und Creative bis zur Conversion, bringst eigene Hypothesen ein und optimierst kontinuierlich.
• Fundiertes Verständnis für Creative Strategy, Werbepsychologie, Tracking und Attribution (z. B. Pixel, CAPI, GA4).
• Erfahrung im Einsatz von AI zur Beschleunigung von Creative Research, Variantenentwicklung und Marketing-Workflows.
• Social-Media-native mit tiefem Verständnis für aktuelle Formate und Trends auf Meta, TikTok und YouTube
• Erfahrung in einem dynamischen, wachstumsorientiertes Umfeld mit hoher Eigenverantwortung
• Eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise, mit der du Probleme eigenständig von der Identifikation bis zur Umsetzung durchdenkst
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot

⚖️ Fair von Anfang an: Du bekommst von uns direkt unser bestmögliches Angebot – wir gehen von Anfang an mit der Zahl rein, die woanders erst am Ende einer Verhandlung steht.

🏢 Arbeitsort: 2 Tage pro Woche mobil arbeiten sowie klimatisiertes Büro mit Spree-Blick mitten in Friedrichshain

📚 Wachstum: 500€ jährliches Learning & Development-Budget, klarer Career Framework und 360°-Feedback für deine Weiterentwicklung

🤝 Miteinander: Wir feiern Erfolge gemeinsam bei regelmäßigen Company Events und bei vierteljährlichen Teamevents mit 50€ Budget pro Person für besondere Erlebnisse (z.B. Escape Rooms, Cooking Classes oder Game Shows)

🏖️ Urlaub: Bis zu 30 Tage Urlaub (nach Start mit 26 im 1. & 28 im 2. Jahr)


🧘 Fitness & Freizeit: Bis zu 50% Rabatt auf Urban Sports Club, Corporate Benefits, Restaurant-Deals sowie Family & Friends Coupon auf die Patronus Uhr

🚲 Mobilität: 30% Rabatt aufs Job Ticket sowie vergünstigtes Fahrrad-Leasing

🥤 Verpflegung: Kostenfreie Softdrinks & Kaffeevollautomat, Müslibar, vierteljährliche Company Brunches sowie wöchentliche Healthy Snacks

💻 Hardware: Freie Wahl zwischen MacBook und Lenovo


🌍 Impact: Ein Produkt mit echtem gesellschaftlichem Mehrwert plus ein Volunteering-Tag im Jahr

Einfach. Sicher. Leben. Mit Patronus.

Wir sind mehr als ein Anbieter für intelligente Notruf-Uhren – wir entwickeln Technologien, die Menschen ein selbstbestimmtes Leben ermöglichen: We create a world where aging is delightful.

Möglich macht das unsere revolutionäre Patronus-Uhr: Auf den ersten Blick nicht als Notruf erkennbar, ermöglicht sie es Nutzer*innen, jederzeit und überall unkompliziert Hilfe zu rufen. Damit sorgen wir für Sicherheit und retten im wahrsten Sinne des Wortes Leben. Sie ist dabei unser Türöffner, um das Leben älterer Menschen, ihrer Angehörigen und Pflegepersonen zu verbessern und das Gesundheitssystem effektiver zu machen. Damit in Zukunft alle Menschen ihr Leben so leben können, wie sie es möchten.

Klingt nach einer perfekten Stelle für dich?

Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen!

Auch wenn du unserem Anforderungsprofil nicht zu 100 % entsprichst, ermutigen wir dich trotzdem, dich bei uns zu bewerbe.

Patronus ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit und Vielfalt fördert. Wir bemühen uns, ein freundliches, sicheres und einladendes Umfeld für alle unsere Mitarbeiter*innen zu schaffen, unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität und -ausdruck, sexueller Orientierung, Einschränkungen und Begabungen jeglicher Art, körperlicher Erscheinung, sozialem Hintergrund, Familienstand, Alter oder Religion (oder deren Fehlen).

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Die Welt sicherer zu machen und Menschen wie Werte zu schützen, das ist die Mission von Swissphone. In den Bereichen Alarmierung und Critical Incident Management bietet Swissphone als Gesamtanbieter sichere und zuverlässige Alarmierungs- und Kommunikationslösungen und -produkte für Unternehmen im Blaulichtbereich (BOS), in der Industrie, im Gesundheitswesen sowie für Behörden und öffentliche Organisationen.

Aufgaben

• Installation, Konfiguration und Verwaltung von Client-, Infrastruktur- und Serversystemen
• Installation und Wartung von Software-Anwendungen
• Überwachung der Systemleistung und Sicherstellen der Verfügbarkeit
• Implementierung und Verwaltung von Sicherheitsmaßnahmen zum Schutz der Systeme
• Störungsbeseitigung und Problemlösung
• Aktives Verfolgen aktueller IT-Trends und TechnologienSchulung von Mitarbeitern in der Nutzung von Soft- und Hardware sowie Erstellung der dazugehörigen Unterlagen

Qualifikation

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erste Berufserfahrung ist wünschenswert
• Erfahrung im Bereich Netzwerke, Betriebssysteme, Applikationen sowie IT-Sicherheit
• Starke Problemlösungskompetenz und ausgeprägte DienstleistungsorientierungHervorragende Kommunikationsfähigkeit, um technische Sachverhalte verständlich zu vermitteln

Benefits

• Mitgestaltung in einem aufgeschlossenen und dynamischen Team
• attraktives Gehalt und 30 Tage Urlaub
• Flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten, offene Kommunikation und respektvolle Arbeitskultur
• eine Tätigkeit mit Verantwortung und Raum für Eigeninitiative
• Kostenfreies Obst sowie firmeneigene Parkmöglichkeiten
• Gesundheitsförderung (bspw. Zuschuss zum Fitness-Studio)

Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

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🚀 Globalist ist DIE führende Performance-Marketing-Agentur für nationale und internationale digitale Marketingstrategien, made in Stuttgart!

Unsere Agentur ist in Paid Search, Paid Social und Organic Search unterteilt und betreut bereits über 370 Kunden. Wir verwalten jährlich 60 Mio. € Werbebudget und kombinieren Strategie mit operativer Skalierungsexpertise. Dank direkter Google- und Meta-Schulungen setzen wir auf moderne, datengetriebene Performance-Optimierung.

Zu unseren Kunden gehören Boehringer Ingelheim, La Marzocco, Nø Cosmetics, ASAM BEAUTY und viele mehr!

Was uns unterscheidet: Unser Herz schlägt für den eCommerce. Wir betreuen nicht nur Top-Brands, sondern betreiben auch eigene eCommerce-Shops. Das bedeutet, du kannst dich über das reine Design hinaus in Bereichen wie Nutzerforschung, datengetriebene Optimierung und Shopify-Ökosysteme weiterentwickeln und die Ergebnisse deiner Arbeit direkt an echten Umsatzzahlen messen.

Aufgaben

Als CRO Manager bei Globalist optimierst du E-Commerce-Shops so, dass aus Besuchern Käufer werden – datenbasiert, hypothesengetrieben und mit direktem Impact auf den Umsatz unserer Kunden. Du bist die Schnittstelle zwischen Daten, Design und Entwicklung und steuerst CRO-Projekte von der Analyse bis zur Umsetzung.

Das erwartet dich konkret bei uns:

• Du analysierst Conversion Funnels, Nutzerverhalten und Shop-Performance unserer E-Commerce-Kunden mit GA4, Heatmap-Tools und Session Recordings – und leitest daraus konkrete Optimierungshypothesen ab.
• Du konzipierst A/B-Tests und Personalisierungsmaßnahmen, priorisierst sie nach Uplift-Potenzial und begleitest den gesamten Testing-Prozess bis zur statistisch validen Auswertung.
• Du übernimmst das Stakeholder Management gegenüber unseren Kunden: Du präsentierst Testergebnisse, erklärst komplexe CRO-Zusammenhänge verständlich und leitest klare Handlungsempfehlungen ab.
• Du erstellst Wireframes und klickbare Prototypen in Figma, um Optimierungsideen schnell greifbar zu machen – für Kunden, Entwickler und interne Teams.
• Du arbeitest eng mit Webentwicklern zusammen und bringst grundlegendes technisches Verständnis (HTML/CSS, JavaScript-Basics) mit, um Umsetzungen zu begleiten und zu prüfen.
• Du arbeitest crossfunktional mit unseren SEA-, Paid-Social- und SEO-Teams, um kanalübergreifende Optimierungspotenziale zu identifizieren und gemeinsam zu heben.

Qualifikation

Das bringst du mit (Muss):

• 2–3 Jahre Berufserfahrung im Bereich CRO, E-Commerce oder UX – idealerweise in einer Agentur oder einem E-Commerce-Unternehmen
• Nachweisbare Erfahrung im E-Commerce: Du kennst typische Funnel-Strukturen, weißt, wo Shops verlieren und was Conversion-Hebel im Online-Handel sind
• Sicheres Stakeholder Management: Du kannst Testergebnisse und Optimierungsstrategien gegenüber Kunden klar kommunizieren und überzeugend vertreten
• Sicherer Umgang mit Figma – du kannst Hypothesen in Wireframes und Prototypen übersetzen, ohne auf Entwickler warten zu müssen
• Grundlegendes technisches Verständnis (HTML/CSS, JavaScript-Basics), um mit Entwicklern auf Augenhöhe zu kommunizieren und Implementierungen zu prüfen
• Erfahrung mit A/B-Testing-Tools (z.B. VWO, Optimizely, AB Tasty) und Google Analytics / GA4
• Fließende Deutschkenntnisse (C1) für die direkte Kundenberatung

Das wäre das Sahnehäubchen (Kann):

• Erfahrung mit Heatmap- und Session-Recording-Tools wie Hotjar oder Microsoft Clarity
• Kenntnisse in Shopify, Shopware oder anderen E-Commerce-Systemen
• Interesse an AI-gestützter Optimierung und GEO (Generative Engine Optimization)

Benefits

Bei Globalist arbeitest du in einem crossfunktionalen Team, das Performance nicht nur für Kunden denkt, sondern auch für sich selbst lebt. CRO ist bei uns kein Silo – du arbeitest täglich mit SEA-, SEO- und Paid-Social-Experten zusammen und profitierst von einem breiten Wissenspool. Learnings werden offen geteilt, Testergebnisse gemeinsam gefeiert. Unsere eigenen E-Com-Brands im Fashion- und Outdoor-Bereich dienen dir als Playground: Neue Hypothesen testen, bevor sie auf Kundenprojekte skaliert werden.

Dein Arbeitsalltag:

• Flexible Arbeitszeiten 🕗
• Modernes Office direkt in der Stuttgarter Innenstadt mit Dachterrasse ☀️
• Höhenverstellbare Tische und eigenes MacBook bei Festanstellung 💻

Deine Entwicklung:

• Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten und langfristige Karriereperspektive 🎓
• Einblicke über CRO hinaus – Supply Chain, Product Development, Shop-Systeme und Paid Marketing
• Regelmäßige Feedbackgespräche, damit du dein volles Potenzial ausschöpfen kannst

Deine Extras:

• Kostenloses DB-Deutschlandticket oder Parkplatz in der Innenstadt 🚗
• E-Gym Wellpass für deine Fitness und Gesundheit 🏋🏽
• Kostenlose Getränke und Kaffee im Office 🥤
• Regelmäßige Firmenveranstaltungen und Teamevents 🍾

Für uns selbstverständlich:

• Großartiger Team-Spirit und wertschätzende Atmosphäre 😊
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Strukturiertes Onboarding ab Tag 1 👋

Klingt nach dir? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung – gerne mit konkreten Beispielen oder Cases, die zeigen, wie du Conversion Rates im E-Commerce messbar verbessert hast.

📍 Es handelt sich hierbei um keine Remote-Stelle!

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Mauser Packaging Solutions ist ein globaler Marktführer von hochwertigen und wegweisenden Verpackungen für industrielle Zwecke. Das Leistungsspektrum umfasst ein vielfältiges Produktportfolio, zu dem Kunststoffverpackungen, Fibertrommeln, Stahlfässer, Intermediate Bulk Container (IBC) in verschiedenen Größen sowie die Rücknahme gebrauchter Verpackungen gehören (Rekonditionierung). Damit bietet Mauser Packaging Solutions einen Komplettservice, der von der Produktion bis zur Wiederverwendung der Verpackungen auf Nachhaltigkeit ausgerichtet ist ("ECO-CYCLE®"). Nach dem Zusammenschluss von BWAY, MAUSER Group, NCG und ICS im Jahr 2018 beliefert Mauser Packaging Solutions mit mehr als 11.000 Beschäftigten an über 180 Standorten namhafte Kunden aus der Chemie, Petrochemie, Landwirtschaft, Pharmaindustrie und der Lebensmittelindustrie.Die Aufgaben und Herausforderungen für MAUSER wachsen. Deshalb suchen wir Unterstützung an unserem Standort in Brühl bei Köln.

Aufgaben

• Unterstützung der Produktionsstandorte bei der Optimierung und Instandhaltung der Produktionsanlagen, insbesondere der Extrusionsblasformmaschinen
• Durchführung von Maßnahmen zur Vermeidung oder Reduktion von Stillstandszeiten
• Leitung von Projekten zur Durchführung von Reparaturen, Überholungen und Verlagerung von Produktionsanlagen; Erstellen von Termin- und Kostenplänen
• Handwerkliche Arbeit bei Montage / Demontage / Reparatur von Maschinenkomponenten
• Reinigung / Begutachtung von Bauteilen und bei Bedarf Einholen und Abstimmen von Angeboten
• Koordination von internen und externen Lieferanten im Hinblick auf eine sachgemäße Durchführung der Arbeiten und die Minimierung der Stillstandszeiten in Koordination mit der Produktionsplanung bzw. der Leitung des betroffenen Standortes
• Bewertung und Dokumentation von Maschinenzuständen sowie der daraus abzuleitenden Maßnahmen und Verwaltung eines entsprechenden Datenbestandes
• Erstellung von Lastenheften
• Erstellung von systematischen Wartungsplänen
• Durchführung von Schulungen in den Bereichen Reparatur und Instandhaltung
• Erstellen von Serviceanweisungen und Anleitungen

Qualifikation

• Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker/in, Mechatroniker/in, Techniker/in oder eine vergleichbare Qualifikation
• Ausgeprägte planerische und handwerkliche Fähigkeiten sowie Erfahrung in Montage, Demontage und Reparatur von Produktionsanlagen und Automatisierungstechnik, auch bei Serviceeinsätzen im Ausland
• Umfassende Kenntnisse im Bereich kunststoffverarbeitender Maschinen, insbesondere Extrusionsblasformmaschinen, sowie Grundkenntnisse im Extrusionsblasformverfahren
• Grundkenntnisse der elektrischen, hydraulischen und pneumatischen Antriebstechnik sowie Kenntnisse mechanischer Bearbeitungs- und Vergütungsmethoden
• Erfahrung in Planung, Leitung, Durchführung und Dokumentation von Projekten unter Einbindung externer Lieferanten sowie in der vorbeugenden Instandhaltung
• Sicherer Umgang mit MS Office sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse mit technischer Ausprägung
• Mindestens 8 Jahre einschlägige Berufserfahrung
• Selbstständige, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem Sicherheitsbewusstsein
• Reisebereitschaft weltweit (bis zu 40 % der jährlichen Arbeitszeit) sowie
  Anpassungs-, Team- und Lernfähigkeit

Benefits

• Ermäßigte Fahrkarten für den öffentlichen Nahverkehr in Deutschland
• Wettbewerbsfähige Vergütung in einem stabilen Unternehmen
• Flexible Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeiten für Homeoffice
• Umfangreiche Weiterbildungs- und Schulungsangebote
• Zugang zu einem Betriebsarzt für Ihre Gesundheit
• Kostenfreie Parkmöglichkeiten
• Option zum Leasing eines JobRads
• Subventionierte Sportkurse und -aktivitäten im Rahmen von Urban Sports
• Preisnachlässe bei privaten Einkäufen über Incent Corporate Services/Corporate Benefits
• Ausreichend kostenfreie Parkplätze und sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr

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Join the dynamic team at Bank of Communications Frankfurt Branch as a Specialist in Regulatory Reporting and Taxation. Established in 2007, our branch serves as a vital link between China and Europe, contributing to global trade and financial operations. As part of one of China's leading banks with over 2,900 branches worldwide, you'll work within a diverse team of around 40 Chinese and German professionals. Our Frankfurt branch is known for its comprehensive financial services, including national and international payment processing, overseas trading, lending, deposit banking, and more. In this role, you'll collaborate with our seven specialized departments to ensure compliance with regulatory requirements and optimize taxation processes. Your expertise will support our mission to facilitate seamless financial interactions across borders, making a significant impact on our operations. We value innovation, precision, and teamwork, offering a challenging yet rewarding environment for growth and professional development.

Tasks

Option A – Regulatory Reporting

• Prepare and submit regulatory and statistical reports in accordance with
• German and European banking regulations including reports tot eh relevant
• deposit protection scheme.
• Ensure reporting accuracy and compliance with regulatory deadlines.
• Validate and reconcile financial data between banking systems and regulatory
• reporting systems.
• Monitor developments in CRR, CRD VI and other regulatory requirements
• and advise the senior management in this regard.
• Support implementation of new regulatory reporting requirements.
• Cooperate with the IT team to maintain the requisite reporting systems and
• access to reporting platforms from relevant supervisory authorities.
• Respond to external and internal audit requests related to regulatory matters.
• Liaise with supervisory authorities and external service providers where
• required.

Option B –Taxation

• Preparation of annual accounts under German GAAP
• Prepare tax calculations, tax returns and tax filings under German tax law.
• Support corporate tax, trade tax and VAT compliance.
• Monitor withholding tax obligations relating to cross-border transactions.
• Support transfer pricing documentation.
• Assist with implementation of OECD Pillar Two and other present and
• upcoming, national and international requirements.
• Coordinate tax audits and communicate with tax authorities and external tax
• advisers.
• Respond to external and internal audit requests related to accounting and tax
• matters.

Requirements

Candidates are expected to possess the following qualifications and skills:

• A university degree in Finance, Accounting, Taxation, Economics, or a related field, or an equivalent certification.
• A professional accounting or tax qualification is considered advantageous.
• Relevant professional experience in banking, finance, or auditing sectors.
• For Regulatory Reporting: A strong understanding of CRR, CRD, KWG, and regulatory reporting requirements.
• For German Taxation: Comprehensive knowledge of German corporate taxation and international taxation principles.
• Strong analytical capabilities with a keen attention to detail.
• Proficiency in MS Office applications.
• Excellent command of the English language.
• Proficiency in German.

Benefits

We offer:

• Employment in a small, flexible team with the opportunity to gain comprehensive insights into all aspects of banking.
• Independent and diverse responsibilities within an international bank featuring streamlined communication channels.
• Performance-based compensation along with standard banking benefits such as transportation subsidies and meal vouchers.
• A modern workplace environment located in Frankfurt's banking district, complete with a cafeteria.
• Post-work activities including various hobby groups and access to an in-house fitness center.
• Opportunities for intercultural exchange within a collegial and familial atmosphere.
• 30 days of annual leave with two additional days off on December 24th and 31st.
• A break room offering panoramic views of Frankfurt's skyline, providing a space to relax and enjoy coffee.

Join Bank of Communications Frankfurt Branch as a Specialist in Regulatory Reporting/Taxation. Enhance your career in a dynamic, international banking environment.

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Du möchtest Transformation nicht nur beobachten, sondern aktiv mitgestalten? Bei uns begleitest du die Einführung eines neuen ERP-Systems von Beginn an, arbeitest eng mit Geschäftsführung und externen Beratern zusammen und übernimmst Verantwortung für eigene Teilprojekte. Gleichzeitig erhältst du Einblicke in unsere laufende Lean Transformation – und sammelst wertvolle Praxiserfahrung an der Schnittstelle von Strategie, Digitalisierung und Umsetzung.

Aufgaben

• Begleitung des ERP-Implementierungsprojekts ab dem Kick-off in Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und externen Beratern
• Übernahme von Verantwortung und Ownership für ausgewählte Teilprojekte innerhalb der ERP-Einführung
• Unterstützung bei der Analyse und Optimierung bestehender Geschäftsprozesse
• Koordination, Aufbereitung und Dokumentation von Projektinhalten sowie Nachverfolgung definierter Maßnahmen
• Unterstützung der aktuell anlaufenden Lean Transformation und Mitwirkung bei der Umsetzung ausgewählter Lean-Initiativen
• Erstellung von Analysen, Präsentationen und Entscheidungsgrundlagen für Projektteam und Geschäftsführung

Qualifikation

• Studium der Wirtschaftswissenschaften, des (Wirtschafts-)Ingenieurwesens oder eines vergleichbaren Studiengangs
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1-Level)
• Erste praktische Erfahrung mit Bezug zu Transformation, Digitalisierung oder Prozessoptimierung, idealerweise in einer Unternehmensberatung
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen
• Ausgeprägtes analytisches Denken kombiniert mit einer eigenständigen, strukturierten und flexiblen Hands-on-Mentalität
• Freude an der Übernahme von Verantwortung, selbstständigem Arbeiten und der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern

Benefits

• Start: ab sofort oder ab Mitte September 2026
• Dauer des Praktikums: mindestens 3 Monate
• Möglichkeit, Verantwortung ab dem 1. Tag zu übernehmen und praktische Erfahrungen zu sammeln – auch als Praktikant:in kannst du eine Menge bewegen
• Kontinuierliches Feedback und fachliche Unterstützung durch erfahrene Ansprechpartner
• Offene und dynamische Unternehmenskultur

Klingt spannend? Dann werde Teil unseres Teams, übernimm Verantwortung und gestalte unsere Transformation aktiv mit. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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