„Weil Vertrauen wichtig ist!“ – dieser Leitsatz prägt unsere Arbeit als familiengeführte Autohausgruppe seit über 30 Jahren.

Für unsere Serviceteams in Berlin-Britz, Berlin-Spandau und Ludwigsfelde suchen wir Automobil-Serviceberater (m/w/d), die gerne mit Menschen arbeiten, technisch verstehen, worüber sie sprechen, und auch bei mehreren laufenden Aufträgen den Überblick behalten.

Welcher Standort am besten zu Ihnen passt, stimmen wir gemeinsam mit Ihnen ab – abhängig von Ihrem Wohnort, Ihrer Erfahrung und unseren aktuellen Einsatzmöglichkeiten.

Als Serviceberater sind Sie die zentrale Verbindung zwischen unseren Kunden und der Werkstatt. Sie beraten, erklären technische Zusammenhänge verständlich, empfehlen notwendige und sinnvolle Leistungen und sorgen dafür, dass der Auftrag von der Fahrzeugannahme bis zur Rückgabe zuverlässig betreut wird.

Dabei arbeiten Sie nicht allein: Unsere Serviceassistenz unterstützt im Tagesgeschäft, die Terminvereinbarung erfolgt zentral und Sie stimmen sich eng mit Werkstatt und Teiledienst ab.

Wir vertreten die Marken Nissan und MG sowie – je nach Standort – Suzuki und Peugeot und bieten Ihnen langfristige Perspektiven in einem etablierten Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen.

Aufgaben

• Sie beraten und betreuen unsere Kunden professionell vom ersten Fahrzeugcheck bis zur Fahrzeugrückgabe.
• Sie führen Dialogannahmen durch, erkennen Wartungs- und Reparaturbedarf und erläutern notwendige und sinnvolle Arbeiten verständlich und nachvollziehbar.
• Sie beraten unsere Kunden aktiv zu Wartungs-, Reparatur- und Zusatzleistungen und finden gemeinsam mit ihnen die passende Lösung.
• Sie erstellen und bearbeiten Werkstattaufträge sowie Kostenkalkulationen und stimmen Auftragserweiterungen direkt mit unseren Kunden ab.
• Sie koordinieren laufende Werkstattaufträge und behalten Termine, Reparaturfortschritt und offene Punkte zuverlässig im Blick.
• Sie sorgen dafür, dass Kunden bei Änderungen oder zusätzlichen Arbeiten rechtzeitig und verbindlich informiert werden.
• Sie erstellen Rechnungen und begleiten den Auftrag administrativ bis zum vollständigen Abschluss.
• Sie bearbeiten und dokumentieren Garantie- und Kulanzfälle nach den Vorgaben unserer Herstellermarken.
• Sie stellen gemeinsam mit Werkstatt und Teiledienst sicher, dass technische, organisatorische und kaufmännische Abläufe sinnvoll ineinandergreifen.
• Sie achten auf eine hohe Servicequalität und tragen mit guter Beratung und zuverlässiger Betreuung zur langfristigen Kundenbindung bei.

Qualifikation

Für uns zählt nicht nur der bisherige Jobtitel. Entscheidend ist die Kombination aus Kundenorientierung, technischem Verständnis, Organisation und Freude am aktiven Beraten und Verkaufen.

Idealerweise bringen Sie Folgendes mit:

• Eine abgeschlossene technische Ausbildung im Kfz-Bereich, beispielsweise als Kfz-Mechatroniker oder Kfz-Meister, ist von großem Vorteil.
• Alternativ verfügen Sie bereits über fundierte Berufserfahrung als Serviceberater oder in einer vergleichbaren Funktion im Autohaus.
• Auch erfahrene Kfz-Mechatroniker oder Meister, die den nächsten Schritt in Richtung Kundenberatung gehen möchten und kommunikativ stark sind, sind bei uns ausdrücklich willkommen.
• Sie verfügen über ein gutes technisches Verständnis und können Reparatur- und Wartungsbedarf fachlich einschätzen und verständlich erklären.
• Sie beraten transparent und bedarfsgerecht, sprechen notwendige und sinnvolle Leistungen aktiv an und überlassen die Entscheidung dem Kunden.
• Sie behalten auch bei mehreren parallel laufenden Aufträgen den Überblick und organisieren Ihre Vorgänge konsequent von der Annahme bis zum Abschluss.
• Sie arbeiten administrativ zuverlässig und behalten Rückrufe, Auftragserweiterungen, Dokumentation, Garantie- und Kulanzvorgänge sowie Rechnungsstellung im Blick.
• Sie verstehen, wie Kundenannahme, Werkstattkapazität, Teileversorgung, Terminplanung und Abrechnung zusammenwirken.
• Sie treten freundlich, verbindlich und professionell auf und haben Freude am direkten Kundenkontakt.
• Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und verantwortungsbewusst und bleiben auch an arbeitsintensiven Tagen handlungsfähig.
• Eine Qualifikation als geprüfter Automobil-Serviceberater ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung.
• Erfahrung mit Autohaus- oder Dealer-Management-Systemen ist hilfreich. Wir arbeiten unter anderem mit Locosoft, DocuWare und verschiedenen Herstellersystemen.
• Ein Führerschein der Klasse B ist erforderlich.

Benefits

• Eine abwechslungsreiche Position mit direktem Kundenkontakt und eigener Verantwortung.
• Ein etabliertes Familienunternehmen mit langfristigen Perspektiven und hoher Arbeitsplatzsicherheit.
• Ein strukturiertes Serviceumfeld mit Unterstützung durch unsere Serviceassistenz und zentraler Terminvereinbarung.
• Kurze Entscheidungswege und enger Austausch mit Serviceleitung, Werkstatt und Geschäftsleitung.
• Eigenverantwortliches Arbeiten mit klaren Zuständigkeiten.
• Ein fixes Gehalt mit zusätzlichem Bonussystem.
• Individuelle Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten innerhalb unserer Herstellermarken.
• Entwicklungsmöglichkeiten beispielsweise zum geprüften Automobil-Serviceberater sowie perspektivisch in Richtung Service- oder Werkstattleitung.
• Mitarbeiterrabatte in unseren Filialen und Werkstätten.
• Berufsbekleidung wird von uns gestellt.
• Ein kollegiales Arbeitsumfeld in einem weiterwachsenden Familienunternehmen.

Guter Service bedeutet für Sie mehr, als einen Auftrag anzulegen und einen Schlüssel entgegenzunehmen?

Sie beraten Ihre Kunden gerne fachlich fundiert, sprechen sinnvolle Leistungen aktiv an und behalten gleichzeitig Termine, Werkstattabläufe und offene Vorgänge im Blick?

Dann möchten wir Sie kennenlernen.

Auch wenn Sie bisher noch nicht als Serviceberater gearbeitet haben: Wenn Sie aus dem Kfz-Handwerk kommen, technisch fit sind, gut mit Menschen umgehen können und sich in Richtung Kundenberatung weiterentwickeln möchten, freuen wir uns ebenfalls auf Ihre Bewerbung.

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Flash Telemarekting GmbH ist ein ServiceCenter mit Sitz in Gommern, Oschersleben und Köthen. Wir telefonieren für verschiedene Auftraggeber mit großem Vertriebsanteil im inbound.

Aufgaben

• Telefonische Kundenbetreuung und -beratung
• Entgegennahme von Anrufen und Beantwortung von Kundenanfragen
• Bearbeitung von Beschwerden und Reklamationen
• Annahme und Bearbeitung von Bestellungen und Aufträgen

Qualifikation

• gute Deutschkenntnisse
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• Bereitschaft zum Telefonieren und Kundenkontakt
• Teamfähigkeit und freundliches Auftreten

Benefits

5 Tage Woche

unbefristete Arbeitsverträge 20-40h / Woche

auch Minijob bis 603 Euro möglich

relativ freie Schichteinteilung Mo bis Fr in der Zeit vom 09.00-18.00 Uhr, Sa 9-14 Uhr

Lohn: 14,00Euro/h + Anwesenheitsprämie + Verkaufsprovision

freundliches / familiäres Firmenklima

Du hast eine angenehme Telefonstimme, bist kommunikativ, zuverlässig,
teamfähig und flexibel? Dann bist du bei uns richtig! Bewirb dich jetzt.

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🚀 Lerne, wie man Marketing-Strategien für die ambitioniertesten Unternehmen der Welt entwickelt.

Du willst verstehen, wie Top-Marketer denken und mit CMOs und Marketing-Teams internationaler Unternehmen zusammenarbeiten?

Du sprichst Englisch und Deutsch fließend, arbeitest analytisch und ehrgeizig, und deine Leistungen im Studium zeigen, dass du keine halben Sachen machst?

🌍 Über uns

Unser Ziel ist klar: Wir möchten der #1 strategische Marketingpartner für die ambitioniertesten Unternehmen der Welt werden.

Zu unseren Kunden zählen bereits etliche internationale Multi-Milliarden-Unternehmen, und wir suchen Kolleg:innen, die perspektivisch Leadership und Verantwortung von Beginn an übernehmen wollen.

Tasks

• Future Teamlead (Du möchtest dein Team aufbauen und weiter wachsen)
• Operatives Kampagnenmanagement für internationale Kunden
• Training: Du bildest Juniors aus und hilfst Ihnen sich weiterzuentwickeln

Requirements

• Exzellente Studienleistungen
• Top-Englischkenntnisse & deutsche Muttersprache
• Analytisches Denken und Leistungswillen
• Selbstbewusstes Auftreten – gerade in Gesprächen mit CMOs und Entscheidungsträgern
• Den Anspruch, zu den Besten zu gehören (und die Bereitschaft, dafür zu lernen)

Benefits

• Wöchentliches 1:1 Coaching (in Person!)
• Verantwortung ab Tag 1: Du gestaltest und optimierst Kampagnen mit und lernst, auf höchstem Niveau mit Kund:innen und Kolleg:innen zu kommunizieren.
• Gehalt: mind. +20 % über Branchendurchschnitt
• Eigene Firmenkreditkarte (monatliches Budget bis 50 €)
• Urban Sports Club Mitgliedschaft
• Vermutlich das "stylischste" Office in ganz München, mitten im Herzen des Glockenbachviertels (Fraunhoferstraße)
• Ein Team mit starker Vision, super ambitious..

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Aufgaben

• Operative Steuerung der Neu- und Weiterentwicklung unserer VPN- und Security-Produkte
• Koordination interdisziplinärer und funktionsübergreifender Teams für eine effiziente und effektive Funktionsentwicklung
• Planung und Steuerung der Aktivitäten des Entwicklungsteams im Rahmen der Funktionsentwicklung
• Ableitung, Erstellung und Strukturierung von User-Storys unter Berücksichtigung technischer Abhängigkeiten
• Priorisierung von Umfängen und User-Storys in Übereinstimmung mit technologischen Roadmaps und der Produktstrategie
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Produktstrategie sowie Ableitung und Pflege der Produktroadmaps
• Kontinuierliche Marktbeobachtung und -analyse sowie Identifikation und Bewertung relevanter neuer Technologien mit Fokus Zero Trust
• Zusammenarbeit mit relevanten Stakeholdern und Fachabteilungen sowie die Schnittstellenfunktion zwischen Entwicklung, Marketing, Vertrieb
• Durchführung von Kundenterminen und Präsentationen in Zusammenarbeit mit dem Vertrieb oder auch im Rahmen von Veranstaltungen.
• Unterstützung des Marketingteams beim Erstellen von Content

Qualifikation

• Abgeschlossenes (Fach-) oder Hochschulstudium in einem technischen Studiengang (z. B. Wirtschaftsinformatik) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Berufserfahrung als Product Owner
• Gute Kenntnisse im Bereich Networking, Zero Trust und Cyber-Security auf unterschiedlichen Plattformen
• Offenheit, Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Verständnis für Kundenbedürfnisse bzw.
• kundenorientiertes Denken
• Strukturierte, ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Gutes technisches Verständnis und Organisationstalent
• Umgang mit gängigen Ticket-Systemen
• Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

• Abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und Initiativen
• Kurze Entscheidungswege, eine konstruktive Teamkultur, Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung
• Attraktives Gehaltspaket sowie Zusatzleistungen
• Flexibles Gleitzeitmodell und die Möglichkeit von bis zu 40% Homeoffice
• 30 Tage Urlaub, hervorragende Anbindung an den ÖPNV, die Möglichkeit zu einem Job Rad (E-Bike) Leasing und Firmen-Abo für ÖPNV, Corporate Benefits, wechselnde Gesundheitsangebote sowie Getränke und Obst

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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Bist Du bereit für echtes Deal-Making statt nur Back-Office? Willkommen bei GO & Company!

Wir sind keine klassische Beratung – wir sind eine junge, stark wachsende M&A Boutique mit einer klaren Mission. Wir spezialisieren uns auf das Rückgrat der Wirtschaft: Familienunternehmen, Family Offices, Startups und komplexe Sondersituationen. Unsere Partner bringen über 25 Jahre Erfahrung mit – nicht nur als Berater, sondern als Gründer & Unternehmer, die selbst verkauft, gekauft und Krisen gemeistert haben.

Schluss mit verstaubter M&A Beratung!

Du suchst eine steile Lernkurve, direkte Verantwortung und eine Atmosphäre, in der Deine Meinung zählt? Bei uns bist Du ab Tag 1 kein Rädchen im System, sondern ein treibender Teil des Projektteams. Dabei arbeitest Du im direkten Austausch mit verschiedenen Prozessbeteiligten und Entscheidungsträgern zusammen und entwickelst maßgeschneiderte Lösungen für unsere Kunden. Du erhältst die Möglichkeit, anspruchsvolle Beratungsprojekte auf der Buy- & Sell-Side aktiv zu begleiten und Dich persönlich weiterzuentwickeln.

Aufgaben

Deine Mission

• Du begleitest anspruchsvolle Buy- & Sell-Side Mandate aktiv und gestaltest diese mit.
• Hands-on Mentalität: Du steuerst (Teil-)Projekte in den Bereichen M&A, Distressed M&A und Debt Advisory operativ.
• Analytische Exzellenz: Du erstellst komplexe Finanzmodelle und steuerst Due-Diligence-Prozesse, die die Basis für unsere Erfolge bilden.
• Networker: Du identifizierst und sprichst potenzielle Investoren und Targets an und arbeitest direkt mit Entscheidungsträgern zusammen.

Qualifikation

Das bringst Du mit

• Track Record: Du hast bereits einschlägige Erfahrung als Analyst im Beratungs- oder Corporate Finance/ Transaktionsumfeld gesammelt – idealerweise mit Transaktionserfahrung oder im Distressed-Kontext.
• Academic Excellence: Ein sehr guter Abschluss einer renommierten Universität (Finance/ Strategie/ Accounting) ist Deine Basis.
• Hard Skills: Excel und PowerPoint sind Deine zweite Sprache. Dazu kommunizierst Du verhandlungssicher auf Deutsch und Englisch.
• Mindset: Du bist ein kommunikativer Teamplayer mit der Bereitschaft, vollen Einsatz für unsere Kunden und Transaktionen zu zeigen. Selbstständigkeit und Eigeninitiative sind für Dich selbstverständlich.

Benefits

Warum GO & Company?

• Entrepreneurial Spirit: Lerne von Unternehmern.
• Flexibilität & Kultur: Flexibles Arbeiten in Hamburg und eine kollegiale Atmosphäre.
• Vielfalt: Ein Mix aus Branchen, Unternehmensgrößen und Fragestellungen sorgt dafür, dass kein Tag wie der andere ist.

Ready to close the deal? Wenn Du Lust hast, die M&A-Welt moderner, direkter und unternehmerischer zu gestalten, dann wollen wir Dich kennenlernen.

Sende uns dazu Deinen CV und ein kurzes Anschreiben (inkl. Startzeitpunkt)!

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Wir bitten darum, von Headhunter- und Recruiteranfragen abzusehen.

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Du hast Spaß an Social Media, stehst gerne vor der Kamera und liebst es, Content zu planen und umzusetzen?
Du arbeitest gerne kreativ, bringst eigene Ideen ein und möchtest in einem modernen Unternehmen praktische Erfahrungen sammeln?

Dann ist diese Stelle für dich gemacht.

Wir suchen eine Werkstudentin / einen Werkstudenten (m/w/d) im Bereich Marketing für unser Büro in Münster, die/der unser Marketing-Team unterstützt, Social-Media-Kampagnen mitentwickelt, selbst vor der Kamera steht und kreativen Content für unser KI Start Up produziert.

Aufgaben

• Planung, Erstellung und Umsetzung von Social-Media-Kampagnen (vor allem LinkedIn, Instagram, ggf. TikTok) für die Zielgruppe der Automobilbranche
• Drehen von Video-Content (Reels, Shorts, kurze Erklärvideos) – gerne auch selbst vor der Kamera
• Unterstützung bei der Entwicklung von Content-Formaten für Autohaus-Zielgruppen
• Texten von Captions, Postings und kurzen Skripten für Videoformate
• Abstimmung mit dem Marketing- und Customer-Success-Team

Qualifikation

Das bringst du fachlich mit:

• Laufendes Studium im Bereich Marketing, Medien, Kommunikation, BWL oder vergleichbar
• Erste Erfahrung mit Social Media (privat oder beruflich) – idealerweise schon mit eigenen Reels/Shorts
• Sicherer Umgang mit digitalen Tools (z. B. Canva, gängige Schnitt-Apps, MS Office)

Und das bringst du persönlich mit:

• Du hast keine Scheu vor der Kamera und probierst gerne neue Formate aus
• Du arbeitest zuverlässig und strukturiert, auch wenn es kreativ wird
• Du hast ein gutes Gefühl für Bild, Video und Sprache und achtest auf Qualität
• Du bringst eigenständig Ideen ein und setzt sie gerne direkt um

Benefits

• Büro in Münster. Remote oder Hybrid möglich
• Wenig Reisetätigkeit
• Freie Wahl deiner Arbeitsumgebung
• Faire, marktgerechte Vergütung
• 30 Tage Urlaub + frei am Geburtstag
• Gesundes Mittagessen im Office
• Freie Wahl deiner technischen Ausstattung

👉 Wenn du Social Media liebst und Content strategisch denken willst
👉 Wenn du Spaß daran hast, kreative Formate zu planen und gemeinsam mit dem Team umzusetzen
👉 Wenn du aktiv an unserer Markenwirkung mitarbeiten und unsere Zielgruppe mit deinem Content erreichen willst

Dann passt dieser Job perfekt zu dir - Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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Was macht Beilmann Marketing aus?

Unser Ziel ist es nicht, die Größte Google & YouTube Ads Agentur zu werden, sondern die Beste! Wir sind bereits eine der führenden Agenturen in Europa mit einem glasklaren Fokus: Wir implementieren Google & YouTube Ads als Growth Engine für internationale D2C-Brands ab 5 Mio. Jahresumsatz.

Dabei arbeiten wir mit TOP-D2C-Brands wie Loop Earplugs, ahead, bedrop und ofinto zusammen. Will heißen: Wir betreuen die Google Ads Accounts der ganz großen Player mit teilweise Millionen Budget pro Monat.

Dafür haben wir in den letzten 5 Jahren ein 35+-köpfiges Elite-Team aufgebaut, das sowohl Performance als auch Creative auf höchstem Level abdeckt.

Du arbeitest hier mit den Besten, lernst mit ihnen und entwickelst dich jeden einzelnen Tag weiter.

Kultur-Check: Du willst wissen, wie die Stimmung ist? Schau dir unser an!

Video-Einblick: Lerne deine (vielleicht) zukünftigen Arbeitskolleg:innen schon jetzt kennen! - ()

Was sind deine neuen Aufgaben?

Du entwickelst die Creative-Strategien, mit denen unsere D2C-Brands auf YouTube und Demand Gen skalieren!

• Creative Strategy & Konzeption: Gute Creatives sind die Basis, skalierende Creatives das Ziel. Gefragt sind datenbasierte Angles, starke Hooks und eine klare Testing-Roadmap für nationale und internationale D2C-Brands. Mit Fokus auf dem Business-Impact.
• Shooting-Konzeption: Die Creative-Strategie hinter unseren eigenen Shootings liegt vollständig in deiner Verantwortung. Von der ersten Idee bis zum roten Faden, an dem sich die Produktion orientiert.
• Creative-Analyse: Hook-Rate, Hold-Rate, CTR und ROAS pro Asset sind dein Tagesgeschäft. Daraus entsteht die nächste Iteration. Gewinner werden skaliert, Verlierer konsequent aussortiert.
• Projekt-Orchestrierung: Als Schnittstelle zwischen Performance- und Creative-Team übersetzt du Strategie in klare Briefings, aus denen unsere Produktion die Assets baut. Unser Ziel: Creatives, die schneller besser werden als der Markt.
• Trusted Advisor: Erste Ansprechperson für die Creative Strategy zu sein bedeutet bei uns: souveräne Kund:innen-Calls führen, Learnings verständlich einordnen und die spannendsten D2C-Marken von innen kennenlernen.
• KI & Neue Tools: Modernste Tools gehören fest zum Alltag. Einschließlich AI-gestützter Creative-Analyse, Angle-Research und eigener Agenten, die täglich für mehr Geschwindigkeit und Qualität sorgen.

Was musst du für diesen Job mitbringen?

• Mehrjährige Erfahrung als Creative Strategist: Du hast Creative-Strategien eigenständig entwickelt, idealerweise im Performance- oder D2C-Umfeld.
• Creative-Analyse: Du erkennst an den Zahlen, warum ein Creative funktioniert und warum nicht.
• Proaktivität & Ownership: Du arbeitest eigenständig, priorisierst klar und übernimmst Verantwortung von der Idee bis zum Ergebnis. Auch bei mehreren Projekten gleichzeitig kein Problem.
• E-Commerce-Verständnis: Du kennst die Logiken von D2C-Brands und Online-Shops.
• Kommunikationsstärke: Du führst Kund:innen-Calls souverän und ordnest Creative-Entscheidungen klar ein.
• Teamspirit: Du arbeitest gerne im Team, briefst auf Augenhöhe und trägst zu einer positiven Zusammenarbeit bei.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift: Für eine klare und professionelle Kommunikation.(Nice-to-have):
• Erfahrung mit Google Ads
• Erfahrung im Media Buying, Copywriting oder Design
• Sicherer Umgang mit AI-Tools im Creative-Kontext

Kontaktdaten & Links

Ansprechpartner:innen:

, als People & Culture Managerin ()
, als Lead of People & Culture ()

Links:

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Deine Aufgaben

• Du arbeitest selbstständig in einem heterogenen IT Team, das unsere “Cloud First” Strategie täglich weiterentwickelt und für ein sehr modernes und äußerst dynamisches Arbeitsumfeld sorgt (u.a mit dem Google Workspace, der Google Cloud und M365)
• Du betreust selbstständig Prozesse (z.B. Bereitstellung von Hardware, On/Offboarding, Account Verwaltung etc.) und Systeme mit verschiedenen Betriebssystemen wie z.B. Windows, MacOS oder Linux, sowie die entsprechenden Server- und Netzwerk-Konfigurationen (2nd Level)
• Unseren Einkauf unterstützt du bei der Warenwirtschaft
• Installieren, Konfigurieren, Pflegen und Administrieren von Computer-, Server- und Netzwerkinfrastruktur
• Administrieren von Zugangsberechtigungen und Nutzerdatenbank
• Mit deinem Wissen und deiner Erfahrung bringst du dich gerne im Austausch mit deinen Kollegen ein um dich und dein Umfeld weiter zu entwickeln

Dein Profil

• Hohe IT-Affinität und eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/in Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation
• Gefestigtes Wissen in Windows und/oder MacOS und/oder Linux, sowie in PC Hardware
• Fit in Deutsch und Englisch
• Erfahren mit der Administration von: Windows, Linux, MacOS, iOS und Microsoft365
• Selbstständiges und gewissenhaftes Arbeiten

Warum wir?

Die Chance, bei uns eigene Ideen zu entwickeln und zum Leben zu erwecken

• Viele Weiterbildungsmöglichkeiten und Schulungen durch unsere Partner (wie Google oder Microsoft)
• Junges und motiviertes Team aus ganz Deutschland
• flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen
• Flexible Arbeitszeiten
• Regelmäßige gemeinsame Team-Events
• Rabatt im Fitnessstudio und Fahrkartenrabatt
• Mitarbeiter-Rabatt auf Deine Domains
• Betriebliche Altersvorsorge
• Erholungsgeld (Erholungsbeihilfe)
• Corporate Benefits (Angebote von namhaften Anbietern für berufliche und private Zwecke zu Sonderkonditionen)
• Essenszuschuss
• Zahlung deines privaten Internet Anschluss

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Für unsere Standorte Düsseldorf und Frankfurt (gerne auch teils Remote) suchen wir Verstärkung

--> Let´s go Live <--

Als Business Engineer im Telekommunikationsumfeld arbeitest du direkt mit Fachbereichen unserer Kunden zusammen, analysierst bestehende Geschäftsprozesse und entwickelst daraus konkrete Anforderungen für IT‑Lösungen. Du übernimmst die Schnittstellenfunktion zwischen Business und IT, stellst sicher, dass fachliche Ziele verstanden werden, und unterstützt bei der Umsetzung dieser Anforderungen in technische Konzepte und Lösungen.Du trägst dazu bei, Prozesse nachhaltig zu verbessern, digitale Transformationen voranzutreiben und die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden in der Telekommunikations‑ und Medienbranche zu stärken.

Aufgaben

Zusammen mit dir gestalten wir für unsere Kunden die Telekommunikationsnetze von Morgen

• Analyse, Dokumentation und Optimierung von Geschäftsprozessen und Strukturen in Telekommunikations- und Medienunternehmen.
• Erhebung, Strukturierung und Spezifikation von fachlichen Anforderungen der Geschäftsbereiche.
• Übersetzung fachlicher Anforderungen in verwertbare IT‑Anforderungen und enge Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams.
• Moderation und Vermittlung zwischen Business‑Stakeholdern, IT‑Teams sowie externen Partnern.
• Erstellung von Use Cases, Prozessmodellen, User Stories und funktionalen Spezifikationen.
• Sicherstellung der Nachvollziehbarkeit und Vollständigkeit der Anforderungen über den Projektverlauf hinweg.
• Unterstützung bei der Entwicklung von Lösungsarchitekturen und technischen Konzepten als Antwort auf fachliche Anforderungen.
• Teilnahme an Workshops, Reviews und Präsentationen für Fachbereiche und IT.Bewertung von Prozess‑, System‑ und IT‑Lösungsoptionen im Hinblick auf Wirtschaftlichkeit, Umsetzbarkeit und strategische Passung.

Qualifikation

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Analyse und Gestaltung von Geschäftsprozessen, idealerweise im Telekommunikations- oder digitalen Umfeld.
• Sehr gute Kenntnisse in der Erhebung, Dokumentation und Priorisierung von fachlichen Anforderungen und deren Überführung in IT‑konforme Formate.
• Erfahrung mit Prozessmodellierungs- und Anforderungsanalyse-Methoden (z. B. BPMN, UML).
• Verständnis technischer Konzepte und die Fähigkeit, diese verständlich für fachliche Stakeholder zu vermitteln.
• Starke Kommunikations- und Moderationskompetenzen sowie sicherer Umgang mit verschiedenen Stakeholdern.
• Erfahrung mit agilen Arbeitsweisen und cross‑funktionalen Teams.
• Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache.
• Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und hohes Maß an Eigeninitiative.

Benefits

Was macht uns aus?

• Wir bieten dir ein attraktives Gehalt und ein wettbewerbsfähiges Gesamtpaket
• Modernes/ hybrides Arbeiten in einem innovativen und internationalen Team
• Onboarding, Mentoring und einen Buddy der dich ab Tag eins begleitet
• Immer up to date: Jede Menge externe und interne Weiterbildungsmöglichkeiten und Zertifizierungen
• Corporate Benefits – starke Rabatte bei vielen Anbietern
• Firmenparties und Sportevents
• Fitness - , Mobilitätszuschlag sowie Jobrad
• Games-Room Station
• und viele weitere Benefits.

Was wir dir noch sagen wollen

Neugierig geworden? Schau dir auch unsere Company Seiten an:

· https://www.youtube.com/watch?v=HBycOjDKKHo

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Let´s go LIVE

Live Reply ist auf digitale Services und Lösungen für Telekommunikations- und Medientechnologien spezialisiert. Die Experten von Live Reply bieten Beratung, Entwicklung und System- wie Lösungsintegrationen für führende Unternehmen in der Telekommunikations- und Medienindustrie. Die Kernkompetenzen von Live Reply reichen von der Implementierung digitaler Services, Frontend-Entwicklung, Lösungen im Bereich von IoT Services, Mobile Commerce bis hin zu Media Asset Management. Das Team setzt dabei auf einen integrativen Ansatz, der Geschäftsanforderungen mit technologischen Innovationen verbindet.

Bewerbe dich bei uns, wir warten genau auf DICH!!!

Neugrierig geworden aber nicht der Richtige Job dabei gewesen?

Schicke einfach deine Unterlagen an Recruiting(Punkt)live(Punkt)de(at)reply(Punkt)de

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Wir verstehen uns als eine Fusion aus Agentur und Unternehmensberatung. Bei uns lebst du die Mischung aus Kreativität, Strategie und Beratung.

Was uns ausmacht?
expectleads.® macht insbesondere das Team aus - jede Person verfolgt hier ambitionierte Ziele und unterstützt sich gegenseitig, diese zu erreichen. Unser modernes Office in Erlangen bietet Raum für Spaß und Kreativität und schafft dabei trotzdem eine professionelle und zielorientierte Atmosphäre.

Wir unterstützen mittelständische und große Unternehmen dabei, der bestmögliche Arbeitgeber zu werden und dies auch sichtbar zu machen.

Deine Chancen bei uns:
Unsere Mitarbeiter werden ermutigt, ihre Talente einzubringen und zu fördern. Wir schaffen Anreize, Neues zu lernen und die eigenen Fähigkeiten zu erweitern. 🚀

Aufgaben

• Telefonischer Erstkontakt: Du führst Erstgespräche mit Bewerbern und klärst wichtige Informationen für den weiteren Prozess.
• Vorauswahl der Bewerber: Du sichtest und bewertest Bewerbungsunterlagen und identifizierst die geeignetsten Kandidaten.
• Terminmanagement: Du organisierst und koordinierst Vorstellungsgespräche und Feedbackrunden.
• Datenpflege: Du hältst die Bewerberdatenbank aktuell und sorgst für die Integrität der Daten.

Qualifikation

• Du telefonierst gerne und fühlst dich in Gesprächen mit Menschen rundum wohl
• Du denkst vertrieblich und erkennst Potenziale auf den ersten Blick
• Du kommunizierst klar, strukturiert und überzeugend – am Telefon wie schriftlich
• Ordnung und Struktur sind für dich keine Pflicht, sondern Selbstverständlichkeit – du sorgst für einen reibungslosen Ablauf in deinen Aufgaben
• Du bist offen, positiv und gehst neue Herausforderungen mit Neugier und Motivation an
• Du beherrschst die deutsche Sprache in Wort und Schrift auf exzellentem Niveau
• Du lebst in Erlangen, Nürnberg oder Umgebung
• Und: Du hast vor allem nachmittags und abends Zeit, um unser Team tatkräftig am Telefon zu unterstützen 😃

Benefits

• Gutes Gehalt + Ungedeckelte Provision
• Hohe Lernkurve. Intensive Einarbeitung und regelmäßige, produktive Coachings
• Arbeiten in einem sehr ambitionierten Team mit klarer Vision
• Du bekommst schnell eine sehr hohe Verantwortung übertragen, damit du direkt loslegen kannst
• 500€ Gesundheitsbudget im Jahr
• Feedback-Kultur und Innovation werden hier groß geschrieben
• Wasser und Kaffee selbstverständlich
• Monatliche Grill- und Teamabende
• Professionelle und zielorientierte Atmosphäre
• Neueste Apple-Geräte

Für uns selbstverständlich:

• Ein strukturiertes Onboarding
• Offene Kommunikation
• Gutes Gehalt

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Du bist in der Baufinanzierung zu Hause, brennst für den Vertrieb und willst nicht nur Anfragen abarbeiten, sondern mit uns ein eigenes Empfehlungsnetzwerk aufbauen? Dann bist du bei uns genau richtig.

Wir suchen motivierte Berater:innen, die nicht nur beraten, sondern Menschen zu echten Fans von Baufi Deutschland machen – als Kund:innen, als Fans und als Multiplikatoren. Du bekommst von uns alles an die Hand, was du brauchst.

Aufgaben

Vertrieb ist für dich Antrieb – kein notwendiges Übel

Du gehst nicht nur ans Telefon, wenn dich jemand anruft – du nimmst aktiv Kontakt auf, weil du weißt: Eine gute Beratung verdient es, weiterempfohlen zu werden. Ein typischer Satz von dir könnte sein: „Wenn du jemanden in deinem Freundeskreis hast, der auch bald eine Immobilie kaufen will – nenne ihm gerne meinen Namen :-)“

Du brennst für echte Ergebnisse. Du willst nicht einfach „beraten“, sondern abschließen, weil du überzeugt hast – mit Kompetenz, Herz und einem klaren Mehrwert für den Kunden.

Du denkst mit – und willst gestalten

Du erkennst Potenziale – bei Kunden, im Prozess, im Vertrieb. Wenn du das Gefühl hast, etwas könnte besser laufen, sprichst du es an und packst mit an.

Zum Beispiel:

• Du siehst eine Lücke in der Kundenkommunikation? Du entwickelst gemeinsam mit dem Team E-Mail-Vorlagen oder Formulare, die besser passen.
• Du merkst, dass viele Kunden dieselbe Frage stellen? Du schlägst vor, dazu ein kurzes Erklärvideo zu drehen – oder schreibst selbst einen Mini-Leitfaden.

Eigenverantwortung ist für dich keine Belastung – sondern ein Privileg

Du bekommst bei uns nicht täglich neue Aufgaben zugewiesen. Du bekommst Freiraum – und das Vertrauen, ihn sinnvoll zu nutzen.

Das bedeutet auch:

• Du setzt dir selbst Tagesziele
• Du organisierst deine Woche eigenständig – und entscheidest selbst, wann du deinen Fokus auf Abschluss oder Nachbetreuung legst.

Kundenbeziehungen sind dir wichtiger als „schnell fertig“

Du willst langfristig Vertrauen aufbauen – nicht nur ein Produkt verkaufen.
Das bedeutet:

• Du hörst genau hin: „Was ist dem Kunden wirklich wichtig?“
• Du gehst auch mal den Extra-Schritt: z. B. erklärst du die Kreditverträge nochmal in Ruhe oder bereitest für den Kunden eine Übersicht auf, die er dem Partner/der Partnerin zeigen kann.

Und: Du bleibst auch nach der Auszahlung ansprechbar – weil du weißt, dass aus einem zufriedenen Kunden oft der nächste entsteht.

Du bist remote – aber nicht allein

Auch wenn du im Homeoffice arbeitest: Wir leben Teamgefühl.

• Wöchentliche Austausch-Calls mit Kolleg:innen
• Kurze Feedbackschleifen im Whatsapp-Chat oder 1:1 Call
• Gemeinsame Planung von Aktionen (z. B. für Empfehlungen, Kundennachfassaktionen etc.)
• 2x pro Jahr treffen wir uns LIVE und verbringen eine schöne und lustige Zeit miteinander.

Qualifikation

Erfahrung, auf die du bauen kannst

• Du bist geprüfte:r Immobiliardarlehensvermittler:in (§34i) oder Bankkaufmann/-frau mit fundierter / mehrjähriger Beratungserfahrung in der privaten Baufinanzierung. Beratungserfahrung in der privaten Baufinanzierung.
• Du hast bereits als Finanzierungsvermittler erfolgreich gearbeitet und kannst deine Erfolge der letzten Jahre nachweisen.
• Du kennst dich mit Annuitätendarlehen, KfW-Förderungen, Forward-Darlehen und Anschlussfinanzierungen nicht nur theoretisch aus – sondern weißt, wie man Kunden sicher durch diese Themen führt.

Du willst Abschlüsse – nicht nur Gespräche

• Du berätst nicht nur kompetent, sondern zielorientiert – am Ende zählt für dich der Mehrwert für den Kunden und der Abschluss.
• Du freust dich über Wettbewerb – und nimmst ein Konkurrenzangebot nicht als Hindernis, sondern als Herausforderung an, es besser zu machen.

Du bist selbst Starter statt Zauderer

• Du wartest nicht, bis jemand dich „mit Kunden versorgt“. Du nutzt deine Beratungsgespräche, um Empfehlungen zu gewinnen, denkst mit und klingelst auch mal durch, wenn du einen guten Draht spürst.
• Du hast Spaß daran, dir selbst ein Portfolio aufzubauen, z. B. über Makler, Steuerberater oder Familien, die dich weiterempfehlen.

Kommunikation ist dein Handwerk

• Du kannst komplexe Inhalte verständlich erklären – am Telefon, per Video oder Mail.
• Du bist charmant, verbindlich, klar – und behältst auch in stressigen Phasen einen kühlen Kopf.

Benefits

Was dich bei uns erwartet:

Du erhältst ein echtes Profi-Setup

• Hochwertiger Homeoffice-Arbeitsplatz mit allem Drum und Dran: höhenverstellbarer Tisch, starker Rechner, zwei Monitore, Profi-Headset, ergonomischer Stuhl.
• Unser modernes CRM-System ist extra für digitale Baufinanzierungsberatung gebaut – damit du mehr Zeit für Kunden hast und weniger für Excel-Listen.

Volle Power für deinen Erfolg

• Du bekommst regelmäßig Leads – Kunden, die finanzieren wollen.
• Du willst mehr? Super! Wir unterstützen dich aktiv beim Aufbau deines eigenen Empfehlungsnetzwerks. Zum Beispiel durch ein Empfehlungsprogramm, das deine Kunden incentiviert, dich weiterzuempfehlen.
• Du kannst mit Immobilienmaklern kooperieren – wenn du willst, geben wir Gas mit dir!

Du entwickelst dich weiter – wann du willst

• Ein eigenes Schulungsportal mit Video-Tutorials, konkreten Leitfäden und Best-Practice-Beispielen.
• Kolleg:innen, die ihr Wissen teilen – wir leben Teamplay, auch im digitalen Raum.

Gutes Geld für gute Leistung

• Faires Fixgehalt + lukrativer variabler Anteil (nach oben unbegrenzt).
• 32 Tage Urlaub, freie Zeiteinteilung, unbefristeter Vertrag – du entscheidest, wann und wie du performst.

Wenn du also jemand bist, der Eigenverantwortung liebt, Kunden ernst nimmt und mit klarem Fokus auf Vertrieb arbeitet, dann wirst du dich bei uns zuhause fühlen.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Du willst auf Amazon richtig was bewegen? Dann bist Du bei uns genau richtig!

Bei Hello Brands, gegründet von ehemaligen Amazon-Leadern, übernimmst Du nach einer ausführlichen Einarbeitung echte Verantwortung: Als fachlich verantwortliche Person betreust Du mehrere Kundenmandate im Advertising und steuerst die PPC- und Retail-Media-Strategien unserer Kunden auf Amazon.

Gemeinsam mit unseren Kunden und Deinem Team entwickelst Du individuelle Strategien, die das Business unserer Kunden gezielt voranbringen. Das reicht von der wöchentlichen Datenanalyse bis zur Strategie mit der Geschäftsführung.

Klingt nach Dir? Dann bewirb Dich jetzt, das dauert nur zwei Minuten.

Wir freuen uns auf Dich!

Aufgaben

• Du verantwortest die Advertising-Strategie Deiner Kunden eigenständig: von der Zielsetzung über die Budgetplanung bis zur Erfolgsmessung
• Du baust, steuerst und optimierst Amazon-Kampagnen für nationale und internationale Marken: Sponsored Products, Brands, Display und DSP. Das Ziel sind profitable Kampagnen mit klaren Zielgrößen wie ROAS, ACoS und TACoS
• Du führst Deine Kunden im Wochen- und Monatstakt. Dazu gehören Reportings, Insights und Empfehlungen, die auch vor der Geschäftsführung bestehen
• Du findest Wachstum, wo andere nur Kosten sehen. Du analysierst Marken, Sortimente, Zielgruppen und Wettbewerb und testest statt zu raten: Gebote, Placements, Creatives und Audiences. Deine Werkzeuge sind die Ads Console, Pacvue und AMC
• Du denkst über Amazon hinaus und verzahnst Amazon Ads mit Paid Social und weiteren Kanälen zu einer echten Full-Funnel-Strategie
• Du arbeitest eng mit unseren Account Managern und dem Strategie-Team zusammen. Denn die beste Kampagne bringt nichts, wenn Listing, Preis oder Buy Box nicht stimmen
• Du bringst auch Hello Brands selbst nach vorn: Gemeinsam mit der Geschäftsführung planst und steuerst Du unsere eigenen B2B-Kampagnen zur Neukundengewinnung
• Du automatisierst mit Hilfe von KI, was sich wiederholt, zum Beispiel Reportings, Analysen und Bid-Regeln. Das musst Du nicht am ersten Tag können, aber Du solltest es wollen

Qualifikation

• Du hast mehrere Jahre hands-on Erfahrung mit Amazon Ads, auf Marken-, Händler- oder Agenturseite. Sponsored Products, Brands und Display hast Du selbst aufgesetzt und skaliert, DSP kennst Du idealerweise aus der Praxis.
• Du weißt, warum ein guter ACoS nicht automatisch ein gutes Ergebnis ist
• Du kannst mit Zahlen arbeiten und sie erklären. Deine Reportings hast Du selbst gebaut, nicht nur gelesen. Ads Console, Pacvue, AMC oder Helium 10 sind Dir vertraut
• Du weißt, dass Werbung nur so gut ist wie die Detailseite dahinter. Listing, Content, Preis, Bewertungen und Buy Box hast Du immer mit im Blick
• Du trittst beim Kunden souverän auf, auch vor der Geschäftsführung, und übersetzt komplexe Daten in klare Empfehlungen. Und wenn eine Kampagne mal nicht läuft, sagst Du es, bevor der Kunde fragt
• Du übernimmst Ownership, arbeitest strukturiert und selbstgesteuert im kleinen Team und hast Lust, Neues zu lernen
• Deutsch verhandlungssicher, Englisch fließend. Unsere Kunden sitzen auch in Italien, UK und den USA

Das hebt dich von der Masse ab

• Erfahrung mit Paid Media über Amazon hinaus, etwa Meta, Google, TikTok oder LinkedIn Ads, und mit der Verzahnung zu einer Full-Funnel-Strategie
• Nachweisbare Erfolge bei der Skalierung von Werbebudgets, die Du uns gern mit Zahlen zeigst
• Erfahrung in Agentur oder Beratung, bei der Du mehrere Kunden parallel betreut hast
• Erfahrung mit B2B-Marketing und LeadgenerierungErfahrung mit KI-Tools wie Claude, ChatGPT oder Make

Benefits

• Attraktives Gehaltspaket inklusive erfolgsabhängigem Bonus
• Verantwortung, Vertrauen und Gestaltungsspielraum vom ersten Tag an
• Die Chance, ein wachsendes Unternehmen aktiv mitzugestalten statt nur Prozesse zu verwalten
• Direkte Zusammenarbeit mit ehemaligen Amazon Führungskräften und einem ambitionierten Team mit hoher E-Commerce-Expertise
• Spannende Marken und Kunden, bei denen deine Arbeit unmittelbar sichtbaren Einfluss auf Wachstum und Erfolg hat
• Schnelle Entscheidungen, kurze Wege und viel Raum für Eigeninitiative
• Individuelles Weiterbildungsbudget und Unterstützung bei deiner fachlichen Weiterentwicklung
• Klare Entwicklungsperspektiven mit wachsender Verantwortung für Kunden, Projekte und neue Themenfelder
• EGYM Wellpass sowie ein modernes Arbeitsumfeld im Herzen Münchens
• Hybrides Arbeiten mit 2–3 Tagen im Büro und flexiblen Homeoffice-Möglichkeiten

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Die 10ZiG Technology GmbH ist Anbieter von Thin- und Zero-Client-Lösungen, spezialisierten Linux-Betriebssystemen sowie einer zentralen Management-Software für moderne End-User-Computing-Umgebungen (EUC). Unsere Lösungen kommen weltweit in VDI-, DaaS-, Web- und SaaS-Szenarien zum Einsatz und verbinden Hardware, Betriebssystem und zentrale Verwaltung zu einer sicheren, stabilen und effizient betreibbaren Gesamtlösung.

Von unserem Standort in Bremen aus unterstützen wir Kunden und Partner bei Planung, Einführung und Betrieb ihrer Endpunkt-Infrastrukturen – praxisnah, lösungsorientiert und technisch fundiert.

Aufgaben

Deine Rolle

Als Innendienstmitarbeiter:in PreSales & Support bist du die technische Schnittstelle zwischen Kunden, Partnern, Vertrieb und Technik. Du unterstützt bei der technischen Vorqualifizierung von Anfragen, begleitest PreSales-Prozesse und arbeitest aktiv im Support rund um unsere Hard- und Softwarelösungen mit.

Deine AufgabenPreSales Innendienst

· Technische Bewertung und Qualifizierung von Kunden- und Partneranfragen

· Unterstützung bei der Ausarbeitung technischer Lösungskonzepte und Angebote

· Mitwirkung bei Demos und Proof-of-Concepts

· Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen und interner Leitfäden

· Bearbeitung von Supportanfragen (Ticket/E-Mail/Telefon)

· Analyse und Eingrenzung technischer Fragestellungen rund um:

· Unterstützung bei Erstkonfiguration, Updates und Best-Practice-Setups

· Saubere Dokumentation von Lösungen und wiederkehrenden Themen

Zusammenarbeit & Qualität

· Enge Abstimmung mit Vertrieb, Technik und Produktmanagement

· Weitergabe von Feedback aus PreSales und Support zur kontinuierlichen Verbesserung von Produkten und Prozessen

Qualifikation

Dein Profil Fachlich

· IT-nahe Ausbildung oder vergleichbare praktische Erfahrung (z. B. IT-Support, Systemintegration, PreSales)

· Gute Linux-Grundkenntnisse (Shell, Konfigurationen, Logs, grundlegendes Troubleshooting)

· Grundlegendes Netzwerkverständnis (TCP/IP, DHCP, DNS)

· Interesse an oder Erfahrung mit EUC- / VDI-Umgebungen

Persönlich

· Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise

· Hohe Service- und Kundenorientierung

· Klare, freundliche Kommunikation – auch bei komplexen technischen Themen

· Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit

· Deutsch: sehr gut in Wort und Schrift

· Englisch: gut (technische Kommunikation, Dokumentation)

Benefits

Rahmenbedingungen

· Vollzeit (40 Stunden pro Woche)

· Hybridmodell: Homeoffice kombiniert mit Bürozeiten vor Ort (flexibel planbar)

· Arbeitsort: Bremen & Umland

· Start: nach Absprache

Was wir bieten

· Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten

· Moderne Arbeitsausstattung

· Strukturierte Einarbeitung in Produkte, Prozesse und Technologien

· Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege

· Ein technisch orientiertes Team mit pragmatischem Ansatz

· Langfristige Perspektive in einem wachsenden Marktumfeld

Bewerbung

Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Ansprechpartner

Johannes Joester

Sales Director Germany

10ZiG Technology GmbH

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Unser Kunde ist ein mittelständisches Unternehmen in Stuttgart, das seit vielen Jahren am Markt etabliert und unverzichtbar ist.

Als IT-Security Administrator unterstützt du das IT-Team bei der Betreuung und Weiterentwicklung der Systemlandschaft – insbesondere auf Basis von Microsoft und Linux. Erarbeitung und Umsetzung von IT-Security Konzepten gehören dabei ebenfalls zu deinen Aufgaben.

Aufgaben

• Installation und Administration von Server- und Storage-Systemen (auf Basis von Windows und Linux)
• Betrieb und Überwachung zentraler Serverinfrastrukturen und IT-Services (z.B. Identity Management und Active Directory)
• Betreuung virtualisierter Arbeitsumgebungen und Anwendungen
• Integration neuer Anwendungen in bestehende Systemlandschaften
• Mitwirkung in IT-Projekten
• Steuerung externer Dienstleister

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung mit Windows-Servern sowie optional mit Linux
• Sicherer Umgang mit Systemsoftware und zugehörigen Services
• Erfahrung in Betrieb und Integration von IT-Systemen in komplexe Infrastrukturen sowie im Bereich IAM (Identity and Access Management)
• Erfahrung mit Security Monitoring Tools
• Kenntnisse im Bereich Virtualisierung
• Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
• Gute analytische Fähigkeiten
• Sehr gute Deutschkenntnisse

Benefits

• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Mobiles Arbeiten
• 30+2 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersversorgung
• Betriebliche Gesundheitsvorsorge
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Für Rückfragen steht dir Christoph Heinz unter 06131 / 8945213 gerne zur Verfügung.

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Du hast Lust, gemeinsam mit uns neue Strukturen für die Gesellschaft der Zukunft zu gestalten? Dann werde Teil von moysies & partners!

Unser Business Center Low Code ist darauf spezialisiert, individuelle und praxisnahe IT-Lösungen basierend auf zukunftsweisenden Technologien zu entwickeln. In diesem Kontext unterstützen wir Transformations- und Digitalisierungsprojekte im Public- und Healthcare-Sektor von der Anforderungsanalyse über die Konzeption und Entwicklung bis zum Betrieb und übernehmen vielfältige Aufgaben im Projektmanagement.

Wir suchen deutschlandweit eine erfahrene Leitung Outsystems Solutions (m/w/d), der/die unser Beratungsangebot weiterentwickeln möchte.

Aufgaben

Du möchtest:

• Unser Outsystems-Geschäft als eigenständiges Beratungsangebot strategisch entwickeln und gezielt im Markt positionieren.
• Verantwortung für den Auf- und Ausbau eines skalierbaren Leistungsportfolios im Bereich Low-Code übernehmen – mit Fokus auf Outsystems.
• Kunden vom ersten Kontakt über die Bedarfsanalyse bis zur Lösungsumsetzung ganzheitlich begleiten.
• Die Schnittstelle zwischen Vertrieb, Kunden und Delivery-Teams aktiv gestalten.
• Interne und externe Netzwerke erweitern und Community-Building betreiben.
• Neue Marktpotenziale identifizieren, Leads qualifizieren und daraus konkrete Beratungsansätze und Projekte ableiten.
• Nachhaltige Kundenbeziehungen aufbauen und pflegen und Dich als Sparringspartner:in positionieren.

Qualifikation

Du hast:

• Die Ambition Low-Code Lösungen mit Outsystems bei unseren Zielkunden im Gesundheitswesen und dem öffentlichen Sektor voranzubringen.
• Mehrjährige, nachweisbare Erfahrung in Outsystems-Projekten – idealerweise in leitender Funktion oder als zentrale:r Ansprechpartner:in beim Kunden.
• Ein ausgeprägtes Verständnis für Beratungs- und Lösungsgeschäft im IT-Kontext und nachweisliche Erfolge im Presales oder aktiven Vertrieb.
• Erfahrung darin, Kundenbedarfe zu erkennen, Lösungen zu formulieren und daraus überzeugende Beratungsangebote zu entwickeln.
• Ein unternehmerisches Mindset, das Dich motiviert, neue Geschäftsfelder mit strategischem Weitblick aufzubauen.
• Die Fähigkeit, Dich auf Augenhöhe mit Kunden und internen Stakeholdern zu bewegen – sowohl fachlich als auch kommunikativ.
• Ein bestehendes und entwicklungsfähiges Netzwerk zu Low-Code in der IT- und Organisationsberatung.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie ein sicheres Auftreten im deutschsprachigen Kundenumfeld.

Benefits

Wir laden Dich ein!

Komm an Bord von moysies & partners und werde Teil unserer offenen Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitsmodellen und -zeiten. Bei uns hast Du die Möglichkeit, Dich fachlich und persönlich in einem wachsenden Umfeld weiterzuentwickeln und eigenverantwortlich zu arbeiten. Schnelle Entscheidungs- und Unterstützungsprozesse und eine hohe Teamorientierung zeichnen die Arbeit bei uns aus. Neben attraktiven finanziellen Rahmenbedingungen mit betrieblicher Altersvorsorge bieten wir regelmäßige Teamevents, Gesundheitsförderung, ein Mobilitätsbudget sowie moderne Büroausstattungen und viel Raum für Entfaltung.

Wir setzen uns für Chancengleichheit ein und zelebrieren Vielfalt, denn unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen machen unser Team stärker! Daher beruhen unsere Einstellungsentscheidungen auf den individuellen Qualifikationen und Fähigkeiten – Hautfarbe, Religion, Alter, Geschlecht, sexuelle Orientierung, nationale Herkunft, Eltern- oder Behinderungsstatus spielen dabei keine Rolle.

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Unser Kunde gehört zu einer namhaften Unternehmensgruppe und die Produkte werden seit Jahrzehnten weltweit vermarktet. Für den Standort in Hannover wird nun ein erfahrener Mitarbeiter zum weiteren Ausbau der Informationssicherheit gesucht.

Als Information Security Specialist berichtest du direkt an die Geschäftsführung und bist zuständig für die Entwicklung von IT-Sicherheitskonzepten nach BSI und ISO 27001. Die Weiterentwicklung des ISMS wird eine deiner Hauptaufgaben sein. In deiner Funktion bist du für die Umsetzung regulatorischer Anforderungen verantwortlich und kannst die Prozesse maßgeblich mitgestalten.

Aufgaben

• Betrieb und Weiterentwicklung des ISMS – nach ISO 27001 und BSI-Standard
• Leitung von Audits
• Durchführung von Awareness-Schulungen
• Risikoanalysen und -bewertungen
• Berichterstattung an die Geschäftsleitung
• Enge Zusammenarbeit mit dem CISO der Muttergesellschaft

Qualifikation

• Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker oder abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik bzw. eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung im Bereich Informationssicherheitsmanagement
• Kenntnisse regulatorischer Vorgaben (ISO 27001, BSI-Grundschutz)
• Selbstständige Arbeitsweise
• Sehr gute analytische Fähigkeiten
• Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten
• Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Benefits

• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Mobiles Arbeiten (bis zu 50%)
• 30+2 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersversorgung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Betriebsrestaurant
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Gute Verkehrsanbindung

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Für Rückfragen steht dir Christoph Heinz unter 06131 / 8945213 gerne zur Verfügung.

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Hey,

bist du ein talentierter Shopware 6 Entwickler (Schwerpunkt: Backend) und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir sind eine innovative Digitalagentur und suchen zu sofort einen Shopware 6 Entwickler, der unser Team bereichert und mit uns atemberaubende E-Commerce-Lösungen schafft.

Aufgaben

• Entwicklung und Implementierung von erstklassigen Shopware-Lösungen, um die E-Commerce-Ziele unserer Kunden zu erreichen.
• Gestaltung und Implementierung von intuitiven und ansprechenden Online-Shops. (Schwerpunkt: Backend)
• Aktive Überwachung und Optimierung von E-Commerce-Projekten und -Prozessen.
• Analyse von Performance-Daten, um die Effizienz der Shops zu maximieren.
• Zusammenarbeit mit unseren anderen Teams, um integrierte Marketingkampagnen zu entwickeln und umzusetzen.

Qualifikation

• Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker (Anwendungsentwicklung), oder ein vergleichbares Studium (Informatik, Wirtschaftsinformatik, Software Engineering).
• Mindestens 3-4 Jahre Erfahrung in der Entwicklung von Shopware 6 Shops.
• Du bist vertraut mit PHP, MySQL, JavaScript und natürlich Shopware 6.
• Bonuspunkte gibt's für Erfahrungen mit E-Commerce Analysetools und SEO.
• Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.

Benefits

• Vielfältige Aufgaben und spannende Projekte für unsere Kunden.
• Eine super Arbeitsatmosphäre in einem jungen und motivierten Team.
• Eigenverantwortliches und kreatives Arbeiten.
• Kurze Kommunikationswege.
• Homeoffice möglich.
• Wasser- und Kaffeeflat, damit du immer genug Energie hast.
• Faire, leistungsbezogene Vergütung.
• Ein innovatives Umfeld, das Digitalisierung versteht und lebt.
• Eine lebendige Unternehmenskultur, die dir Raum zur Entfaltung bietet.
• „3“ Standorte: Mönchengladbach, Düsseldorf und dein Home-Office.

Bist du bereit, unser Team mit deinen Superkräften zu unterstützen und gemeinsam mit uns die E-Commerce-Welt zu erobern?Dann zögere nicht und schicke uns deine Bewerbung mit Lebenslauf und Referenzen an.

Wir können es kaum erwarten, dich kennenzulernen und gemeinsam Erfolge zu feiern!

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Du hast Lust, gemeinsam mit uns neue Strukturen für die Gesellschaft der Zukunft zu gestalten? Dann werde Teil von moysies & partners!

Unser Business Center Low Code ist darauf spezialisiert, individuelle und praxisnahe IT-Lösungen basierend auf zukunftsweisenden Technologien zu entwickeln. In diesem Kontext unterstützen wir Transformations- und Digitalisierungsprojekte im Public- und Healthcare-Sektor von der Anforderungsanalyse über die Konzeption und Entwicklung bis zum Betrieb und übernehmen vielfältige Aufgaben im Projektmanagement.

Wir suchen deutschlandweit eine erfahrene Leitung Outsystems Solutions (m/w/d), der/die unser Beratungsangebot weiterentwickeln möchte.

Aufgaben

Du möchtest:

• Unser Outsystems-Geschäft als eigenständiges Beratungsangebot strategisch entwickeln und gezielt im Markt positionieren.
• Verantwortung für den Auf- und Ausbau eines skalierbaren Leistungsportfolios im Bereich Low-Code übernehmen – mit Fokus auf Outsystems.
• Kunden vom ersten Kontakt über die Bedarfsanalyse bis zur Lösungsumsetzung ganzheitlich begleiten.
• Die Schnittstelle zwischen Vertrieb, Kunden und Delivery-Teams aktiv gestalten.
• Interne und externe Netzwerke erweitern und Community-Building betreiben.
• Neue Marktpotenziale identifizieren, Leads qualifizieren und daraus konkrete Beratungsansätze und Projekte ableiten.
• Nachhaltige Kundenbeziehungen aufbauen und pflegen und Dich als Sparringspartner:in positionieren.

Qualifikation

Du hast:

• Die Ambition Low-Code Lösungen mit Outsystems bei unseren Zielkunden im Gesundheitswesen und dem öffentlichen Sektor voranzubringen.
• Mehrjährige, nachweisbare Erfahrung in Outsystems-Projekten – idealerweise in leitender Funktion oder als zentrale:r Ansprechpartner:in beim Kunden.
• Ein ausgeprägtes Verständnis für Beratungs- und Lösungsgeschäft im IT-Kontext und nachweisliche Erfolge im Presales oder aktiven Vertrieb.
• Erfahrung darin, Kundenbedarfe zu erkennen, Lösungen zu formulieren und daraus überzeugende Beratungsangebote zu entwickeln.
• Ein unternehmerisches Mindset, das Dich motiviert, neue Geschäftsfelder mit strategischem Weitblick aufzubauen.
• Die Fähigkeit, Dich auf Augenhöhe mit Kunden und internen Stakeholdern zu bewegen – sowohl fachlich als auch kommunikativ.
• Ein bestehendes und entwicklungsfähiges Netzwerk zu Low-Code in der IT- und Organisationsberatung.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie ein sicheres Auftreten im deutschsprachigen Kundenumfeld.

Benefits

Wir laden Dich ein!

Komm an Bord von moysies & partners und werde Teil unserer offenen Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitsmodellen und -zeiten. Bei uns hast Du die Möglichkeit, Dich fachlich und persönlich in einem wachsenden Umfeld weiterzuentwickeln und eigenverantwortlich zu arbeiten. Schnelle Entscheidungs- und Unterstützungsprozesse und eine hohe Teamorientierung zeichnen die Arbeit bei uns aus. Neben attraktiven finanziellen Rahmenbedingungen mit betrieblicher Altersvorsorge bieten wir regelmäßige Teamevents, Gesundheitsförderung, ein Mobilitätsbudget sowie moderne Büroausstattungen und viel Raum für Entfaltung.

Wir setzen uns für Chancengleichheit ein und zelebrieren Vielfalt, denn unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen machen unser Team stärker! Daher beruhen unsere Einstellungsentscheidungen auf den individuellen Qualifikationen und Fähigkeiten – Hautfarbe, Religion, Alter, Geschlecht, sexuelle Orientierung, nationale Herkunft, Eltern- oder Behinderungsstatus spielen dabei keine Rolle.

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**Ihre Karriere in der Planung moderner Energieversorgungssysteme für den Schienenverkehr.

**In dieser Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Planung und Projektierung von Energieversorgungsanlagen und elektrischer Gebäudetechnik. Sie begleiten Projekte von der ersten technischen Auslegung bis zur Inbetriebnahme und sorgen dafür, dass leistungsfähige und sichere Energieversorgungslösungen im Bahnumfeld realisiert werden.

Aufgaben

• Anlagenplanung: Planung, Projektierung und Umsetzung von Energieversorgungsanlagen und -netzen im Bereich technischer Gebäudeausrüstung.
• Dokumentation: Erstellung projektbezogener Zeichnungen, Pläne und technischer Dokumentationen.
• Projektabwicklung: Technische Begleitung der Projekte von der Planungsphase über die Montage bis zur Inbetriebnahme.
• Technischer Support: Unterstützung von Vertrieb, Projektabwicklung und Einkauf bei technischen Fragestellungen.
• Systemauswahl: Bewertung technischer Alternativen und Festlegung optimaler Lösungen innerhalb des bestehenden Produktportfolios.
• Schnittstellenarbeit: Abstimmung mit internen Fachbereichen und externen Projektbeteiligten zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe.

Qualifikation

• Qualifikation: Abgeschlossenes Studium im Bereich Energie- oder Elektrotechnik, alternativ Weiterbildung als Techniker:in mit Berufserfahrung im Schaltanlagenbau oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung in der Planung und Projektierung von Schaltanlagen für Mittel- und Niederspannung.
• Technisches Verständnis: Sicher im Lesen und Interpretieren mechanischer und elektrischer Zeichnungen.
• Tools: Erfahrung im Umgang mit CAD-Systemen; Kenntnisse in BIM von Vorteil.
• Sprachen: Fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Mobilität: Bereitschaft zu gelegentlichen, kurzen Dienstreisen.

Benefits

• Attraktive Konditionen: Freuen Sie sich auf eine unbefristete Vollzeitstelle bei BRÜGGEN ENGINEERING in Frankfurt am Main mit einer Vergütung, die Ihre Expertise würdigt.
• Gestaltungsspielraum: Eigenverantwortliches Arbeiten mit Raum für technische Lösungen und Optimierungen im Schienenverkehr.
• Dynamisches Team: Werden Sie Teil eines Teams, das Wert auf persönliches Wachstum und eine Kultur der Unterstützung und Förderung legt.

Interesse?

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühesten Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellung via JOIN

Ihr Ansprechpartner für Ihre Bewerbung ist:

Herr Dipl.-Ing. Christian Bitz

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Hey,

wir sind BLS media, ein StartUp aus Stralsund, dass aktuell am wachsen ist. Unsere Mission ist es Unternhmen bei der Digitalisierung zu helfen und stellen dafür Software her und eine qualitative DevOps Infrastruktur. Dafür arbeiten wir mit vielen externen Partnern zusammen und damit brauchen wir Unterstützung im Bereich des internationalen Partnermanagement.

Aufgaben

Du arbeitest eng mit unserem Team zusammen und unterstützt aktiv beim Aufbau und der Weiterentwicklung unseres Partnernetzwerks:

Partnermanagement & Wachstum

• Identifikation und Bewertung potenzieller Partner (Agenturen, Freelancer, Technologiepartner, Integratoren, Drittanbietern, Tech-Influencern)
• Akquise von neuen internationalen Partnern
• Unterstützung beim Aufbau und der Weiterentwicklung eines internationalen Partnerprogramms (Strukturen, Vorteile, Prozesse)
• Markt- und Wettbewerbsbeobachtung im internationalen Umfeld
• Pflege und Ausbau langfristiger Partnerbeziehungen
• Kundenbetreuung der Partner

Kommunikation & Betreuung

• Regelmäßige Kommunikation mit internationalen Partnern (E-Mail, Video-Calls)
• Onboarding neuer Partner (Vorstellung unserer Produkte, Prozesse und Tools)
• Organisation, Vorbereitung und Nachbereitung von Partner-Meetings

Marketing & Content (optional, je nach Interesse)

• Unterstützung bei Partner-Newslettern
• Mitwirkung bei Partner-Content (z. B. LinkedIn, Website, Präsentationen)
• Teilnahme an Messen, Events oder Online-Konferenzen
• Weiterentwicklung des Partnermanagements oder anderer Bereiche

Qualifikation

Keine Sorge – Vorkenntnisse sind kein Muss. Viel wichtiger ist deine Motivation und dein Interesse am StartUp Lifestyle:

• Interesse an Digitalisierung, AI, Cloudstrukturen & DevOps
• Freude an Kommunikation, Networking und internationalen Kontakten
• Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Gute Deutsch- oder Englischkenntnisse (B2)
• Sicherer Umgang mit digitalen Tools

Nice to have:

• Erste Erfahrungen im Vertrieb, Kundenkontakt oder Marketing
• Studium oder Ausbildung im Bereich IT, BWL, Medienbildung oder Kommunikation

Benefits

Bei uns stehst du im Mittelpunkt. Unsere Benefits unterstützen dich dabei, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln – flexibel, transparent und auf Augenhöhe:

• Minijob (603€)
• 30 Tage Urlaub pro Jahr (anteilig)
• Kostenlose Sportmitgliedschaft
• Freie Arbeitszeiten – perfekt neben Schule oder Studium
• Corporate Benefits (viele Vergünstigungen für Hotels, Shopping oder Technik)
• MacBook & moderne Arbeitsausstattung
• Gratis Getränke, Snacks & ja… der berühmte Obstkorb
• Remote Arbeit (anteilig)
• Moderner Arbeitsplatz in Stralsund (schönes Büro mit direktem Wasserzugang)
• Echte Startup-Einblicke
• Perspektive auf Werkstudentenstelle oder Festanstellung
• Teilnahme an Messen (auf Wunsch)
• Mentoring & persönliche Weiterentwicklung
• Internationale Kontakte & wertvoller Netzwerkaufbau
• Verantwortung ab dem ersten Tag
• Kurze Entscheidungswege & flache Hierarchien
• Ehrliche und Kommunikation

Du möchtest echte Einblicke in ein Startup, internationale Kontakte knüpfen und lernen, wie moderne Tech-Partnerschaften funktionieren?

Dann bist du bei uns genau richtig – wir bringen dir alles bei, was du brauchst. Wir freuen uns auf dich!

Hast du Bock?

Dein Lars und Björn 🚀

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Bewerber und faire Unternehmen. Näher als Sie denken – Ihr neuer Job ist zum Greifen nah. Die Haferkamp Personal- und Projektmanagement GmbH ist der innovative Dienstleister, der Ihnen individuell, schnell und persönlich zu Ihrem neuen Job verhilft.

Überzeugen Sie sich selbst!

Unser Partner ist eine dynamische Kanzlei mit drei Niederlassungen und einem Team von 12 Fachleuten, die sich auf Steuerberatung, Wirtschaftsprüfung sowie betriebswirtschaftliche Beratung fokussiert.

Sind Sie begeistert von der Vielfalt in der Steuerwelt? Wünschen Sie sich eigenverantwortliches Arbeiten und ein respektvolles Miteinander? Entdecken Sie bei uns spannende Aufgabenstellungen und freundliche Kolleginnen und Kollegen. Nutzen Sie die Chance für einen beruflichen Neustart in unserem erstklassigen Team!

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort oder nach Absprache einen engagierten Steuerfachangestellten (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.

Aufgaben

Diese Tätigkeiten erwarten Sie:

• Eigenständige Führung der Buchhaltung und Erstellung von Steuererklärungen
• Lohn- und Gehaltsabrechnungen (nach Wunsch)
• Direkter Kontakt mit unseren Mandanten
• Mitarbeit an Mandantenprojekten
• Erstellung von Auswertungen gemeinsam mit unseren Steuerprofis
• die Vorbereitung von Jahresabschlüssen, Gewinnermittlungen sowie das Prüfen von Steuerbescheiden.

Qualifikation

Ihre Qualifikationen überzeugen uns:

• Ausbildung als Steuerfachangestellter oder Finanzbuchhalter (m/w/d)
• Erfahrung im Umgang mit branchenspezifischen EDV-Systemen
• Selbstständige, mandantenorientierte Arbeitsweise
• Mehrjährige Berufserfahrung ist wünschenswert
• Leidenschaft für den Beruf

Benefits

Unsere Vorteile für Sie:

• Dienstfahrrad-Leasing (E-Bike)
• Homeoffice-Möglichkeiten nach Vereinbarung
• Modern ausgestatteter Arbeitsplatz
• Flexible Arbeitszeiten
• Gute Verkehrsanbindung per Auto, Bus oder Bahn
• Umfangreiche Einarbeitung sowie kollegiale Zusammenarbeit
• Angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima

Unser Angebot gefällt Ihnen? Sie möchten gerne mehr erfahren über diese Ausschreibung? Dann steht ihnen Ihre Ansprechpartnerin Meike Haferkamp unter 0441 36115486 vorab gerne zur Verfügung. Bitte schicken Sie uns ihre Bewerbung mit Angabe des Stellentitels per Mail. Wir werden Ihre Bewerbung persönlich prüfen und ihnen schnellstmöglich eine Rückmeldung geben

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Hybrid | Unterföhring bei München

Zur Unterstützung unserer Online-Aktivitäten suchen wir dich als
Web & Content Operations Manager (m/w/d).

Du sorgst dafür, dass Inhalte, Websites und digitale Prozesse sauber, effizient und zuverlässig umgesetzt werden.

Aufgaben

• Operative Betreuung und Pflege unserer Websites und Landingpages
• Veröffentlichung, Aktualisierung und Strukturierung von Content (Seminare, Leistungen, Fachinhalte)
• Technische und organisatorische Umsetzung von Content-Vorgaben aus Marketing & Fachbereichen
• Sicherstellung einer sauberen Content-Struktur (Navigation, Seitenlogik, Verlinkung)
• Unterstützung bei technischen SEO-Basics (Struktur, Ladezeiten, Seitenqualität – keine Strategie)
• Koordination von Online-Updates rund um Seminare, Termine und Inhalte
• Schnittstelle zwischen Content/SEO, Online Seminar Management und IT/Dienstleistern
• Qualitätssicherung der Online-Auftritte (Aktualität, Konsistenz, Nutzerfreundlichkeit)
• Nutzung moderner digitaler Tools und KI-gestützter Anwendungen zur effizienten Content-Umsetzung

Qualifikation

• Erfahrung im Bereich Web-Content, Online-Redaktion oder digitale Operations
• Sicherer Umgang mit CMS-Systemen (z. B. WordPress oder vergleichbar)
• Verständnis für digitale Inhalte, Website-Strukturen und Nutzerführung
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute Englischkenntnisse
• Strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
• Organisationsstärke und hohe Umsetzungsorientierung
• Freude an Zusammenarbeit mit Marketing, Fachbereichen und operativen Teams

Benefits

• Flexible Arbeitszeiten & Hybrid-Arbeitsmodell
• Moderne Büroräumlichkeiten mit sehr guter ÖPNV-Anbindung
• Remote-Arbeitsplatz inkl. Homeoffice-Ausstattung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Gesundheits- & Fitnessangebote (z. B. Wellpass)
• Weiterbildungsmöglichkeiten & persönliche Entwicklung
• Sicherer Arbeitsplatz in einem seit über 14 Jahren erfolgreichen Unternehmen

S+P ist seit über 14 Jahren erfolgreich in der Online-Weiterbildung von Fach- und Führungskräften sowie als Compliance-Dienstleister tätig. Unsere digitalen Angebote wachsen kontinuierlich – dafür brauchen wir stabile und professionelle Online-Strukturen.

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Zur Unterstützung unseres Teams in München suchen wir Dich als
Content, SEO & Conversion Manager (m/w/d)

mit Fokus auf S+P Seminare und S+P Compliance.

Aufgaben

1. Konzeption, Erstellung und Pflege von Content für Websites, Landingpages und Fachbeiträge
2. SEO-orientierte Weiterentwicklung unserer Inhalte mit dem Ziel Platz 1–3 bei Google
3. Optimierung von Anfrage-, Buchungs- und Conversion-Strecken (UX- und Nutzerfokus)
4. Ansprechpartner für Kundenanfragen zu Seminaren und Compliance-Dienstleistungen
5. Qualifizierung und Vorberatung von Anfragen in enger Abstimmung mit Fachbereichen
6. Projektmanagement für neue digitale Content- und Marketing-Konzepte
7. Bearbeitung von Projekt- und Kundenanfragen
8. Impulsgeber für Wachstum, Sichtbarkeit und digitale Weiterentwicklung im Marketing-Team

Qualifikation

1. Fachlich interessierter Teamplayer mit abgeschlossenem Studium

(z. B. Marketing, Kommunikation, Medien, Wirtschaft oder vergleichbar) 2. Sehr gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift 3. Gute Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift 4. Strukturierte, zuverlässige und engagierte Arbeitsweise 5. Sicheres und kundenorientiertes Auftreten 6. Ausgeprägtes Verständnis für Content, Online-Marketing und Nutzerbedürfnisse 7. Interesse an B2B-Themen, Weiterbildung und Compliance

Benefits

1. Betriebliche Altersvorsorge
   Unterstützung beim langfristigen Vermögensaufbau und der persönlichen Absicherung.
2. Gesundheits- & Fitnessangebote
   Vergünstigte Fitnessangebote über Wellpass.
3. Klare Entwicklungsperspektive
   Transparente Entwicklungsmöglichkeiten mit wachsender Verantwortung.
4. Eigenverantwortung & Gestaltungsspielraum
   Raum für eigene Ideen, selbstständiges Arbeiten und direkten Einfluss auf Ergebnisse.
5. Flexible Arbeitszeiten
   Wir ermöglichen dir eine flexible Gestaltung deiner Arbeitszeit im Rahmen deiner Aufgaben.
6. Hybrid- & Remote-Arbeit
   Kombination aus modernem Büro in Unterföhring und mobilem Arbeiten + Homeoffice-Ausstattung
7. Moderne Arbeitsmittel
   Zeitgemäße digitale Tools und Systeme für effizientes Arbeiten (z. B. Salesforce, SharePoint, KI-Tools).
8. Sicherer Arbeitsplatz
   Langfristige Perspektive in einem seit über 14 Jahren erfolgreichen und stabilen Unternehmen.
9. Weiterbildungsmöglichkeiten
   Fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch interne Weiterbildungsangebote und digitale Lernformate.

Mit dem S+P Team bist du beruflich erfolgreicher!

Wir sind seit 14 Jahren erfolgreich in der Online Weiterbildung von Fach- und Führungskräften sowie als Compliance Dienstleister international tätig. S+P ist ein stabiles Unternehmen und bietet einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive.

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Hybrid | München (Bayern)

• S+P Compliance Services ist ein führender Anbieter integrierter Compliance-Dienstleistungen.

Als zertifizierter Full-Service-Compliance-Dienstleister (ISO 9001 & ISO/IEC 27001) unterstützen wir nationale und internationale Kunden mit praxisnahen, prüfungssicheren und skalierbaren Compliance-Lösungen.

• Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich als Compliance Analyst*in – mit Fokus auf operative Analysen, regulatorische Umsetzung und Compliance-Prüfungen.

Tasks

Deine Aufgaben im S+P Compliance Team

• Durchführung von KYC- und Due-Diligence-Prüfungen
• Transaktionsmonitoring inkl. Sanktions- und Embargoprüfungen
• Operative Compliance Checks im aufsichtsrechtlichen Umfeld
• Regulatory Monitoring und Analyse aufsichtsrechtlicher Änderungen
• Durchführung und Dokumentation von Risk Assessments
• Mitarbeit bei der Umsetzung regulatorischer Anforderungen in Kundenprojekten
• Unterstützung bei Prüfungen, Audits und internen Kontrollprozessen

Branchen & Mandate

• Banken und Finanzdienstleister
• FinTechs und Zahlungsdienstleister
• Wertpapierdienstleister
• Kapitalverwaltungsgesellschaften
• Regulierte Nicht-Finanzunternehmen

Requirements

Was du mitbringst

• Erste bis mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Compliance, Regulatorik oder Financial Services
• Kenntnisse relevanter regulatorischer Anforderungen, z. B.
• EBA-Guidelines, BaFin-Verlautbarungen, MaRisk, DORA
• ESMA-Guidelines, WpIG, WpHG, MaComp
• Abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium
  (z. B. Wirtschaft, Recht, Finance oder vergleichbar)
• Strukturierte, sorgfältige und analytische Arbeitsweise
• Interesse an regulatorischen Themen und praxisnaher Umsetzung
• Teamfähigkeit sowie ein professionelles, verlässliches Auftreten

Benefits

Deine Benefits bei S+P

• Flexible Arbeitszeiten & hybrides Arbeiten
  Kombination aus Büro in München/Unterföhring und mobilem Arbeiten.
• Sicherer Arbeitsplatz
  Seit über 14 Jahren erfolgreich am Markt – stabil, wachsend und zukunftsorientiert.
• Betriebliche Altersvorsorge
  Unterstützung beim langfristigen Vermögensaufbau und der persönlichen Absicherung.
• Gesundheits- & Fitnessangebote
  Vergünstigte Fitnessangebote über Wellpass.
• Weiterbildung & Entwicklung
  Strukturierte Einarbeitung, fachliche Weiterbildung sowie Sachkundenachweise im Compliance-Umfeld.
• Moderner Arbeitsplatz
  Zeitgemäße digitale Tools, moderne IT-Ausstattung und effiziente Arbeitsprozesse.
• Eigenverantwortung & Gestaltungsspielraum
  Klar definierte Aufgaben mit Raum für selbstständiges Arbeiten und Weiterentwicklung.
• Kollegiales Arbeitsumfeld
  Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Zusammenarbeit auf Augenhöhe.

Bewirb dich mit deinem Lebenslauf.

Wir freuen uns auf einen persönlichen Austausch und ein strukturiertes, transparentes Auswahlverfahren.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Bewerber und faire Unternehmen. Näher als Sie denken – Ihr neuer Job ist zum Greifen nah. Die Haferkamp Personal- und Projektmanagement GmbH ist der innovative Dienstleister, der Ihnen individuell, schnell und persönlich zu Ihrem neuen Job verhilft.

Überzeugen Sie sich selbst!

Die Terheyden Steuerberatungsgesellschaft ist eine etablierte Kanzlei mit drei Standorten und einem Team von 12 engagierten Mitarbeitern. Unser Fokus liegt auf Steuerberatung, Wirtschaftsprüfung sowie betriebswirtschaftlicher Beratung.

Sind Sie begeistert von der Vielfalt in der Steuerwelt? Setzen Sie sich leidenschaftlich für Ihre Klienten ein? Dann werden Sie Teil unseres familiären Teams und erleben Sie interessante Herausforderungen mit Zukunftspotenzial.

Wir suchen ab sofort einen Steuerberater (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Eine spätere Beteiligung ist möglich.

Bringen Sie Ihr Fachwissen bei uns ein.

Aufgaben

Dieser Aufgabenbereich wartet auf Sie:

• Kontinuierliche Beratung unserer Kunden zu steuerlichen und wirtschaftlichen Fragestellungen
• Austausch mit Klienten und Finanzämtern
• Erstellung sowie Überprüfung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen

Qualifikation

Dieser Aufgabenbereich wartet auf Sie:

• abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d) und die Weiterbildung zum Steuerberater (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Steuern sowie die Anerkennung als Steuerberater (m/w/d)
• mehrjährige Berufserfahrung
• Fingerspitzengefühl für die Beratung

Benefits

Nutzen Sie unsere Vorteile:

• Dienstfahrrad inklusive E-Bike Leasing
• Möglichkeit zum Homeoffice nach Vereinbarung
• Moderne Arbeitsumgebung mit passender Ausstattung
• Flexible Arbeitszeitenregelung
• Gute Anbindung an Auto, Bus oder Bahn
• Umfassende Einarbeitung sowie Teamarbeit
• Angenehme, wertschätzende Unternehmenskultur

Unser Angebot gefällt Ihnen? Sie möchten gerne mehr erfahren über diese Ausschreibung? Dann steht ihnen Ihre Ansprechpartnerin Meike Haferkamp unter 0441 36115486 vorab gerne zur Verfügung. Bitte schicken Sie uns ihre Bewerbung mit Angabe des Stellentitels per Mail. Wir werden Ihre Bewerbung persönlich prüfen und ihnen schnellstmöglich eine Rückmeldung geben

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Die Terheyden Steuerberatungsgesellschaft ist eine etablierte Kanzlei mit drei Standorten und einem Team von 12 engagierten Mitarbeitern. Unser Fokus liegt auf Steuerberatung, Wirtschaftsprüfung sowie betriebswirtschaftlicher Beratung.

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Aufgaben

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• Kontinuierliche Beratung unserer Kunden zu steuerlichen und wirtschaftlichen Fragestellungen
• Austausch mit Klienten und Finanzämtern
• Erstellung sowie Überprüfung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen

Qualifikation

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• abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d) und die Weiterbildung zum Steuerberater (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Steuern sowie die Anerkennung als Steuerberater (m/w/d)
• mehrjährige Berufserfahrung
• Fingerspitzengefühl für die Beratung

Benefits

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• Dienstfahrrad inklusive E-Bike Leasing
• Möglichkeit zum Homeoffice nach Vereinbarung
• Moderne Arbeitsumgebung mit passender Ausstattung
• Flexible Arbeitszeitenregelung
• Gute Anbindung an Auto, Bus oder Bahn
• Umfassende Einarbeitung sowie Teamarbeit
• Angenehme, wertschätzende Unternehmenskultur

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Bewerber und faire Unternehmen. Näher als Sie denken – Ihr neuer Job ist zum Greifen nah. Die Haferkamp Personal- und Projektmanagement GmbH ist der innovative Dienstleister, der Ihnen individuell, schnell und persönlich zu Ihrem neuen Job verhilft.

Überzeugen Sie sich selbst!

Unser Partner ist eine renommierte Kanzlei mit drei Niederlassungen und einem Team von 12 Spezialisten, die sich auf steuerliche Belange, Wirtschaftsprüfung und betriebswirtschaftliche Beratung konzentrieren.

Reizt Sie die Vielfalt in der Finanzbuchhaltung und suchen Sie nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Haben Sie Freude daran, unsere Mandanten zu unterstützen und schätzen ein exzellentes Arbeitsumfeld? Bei uns finden Sie spannende Aufgaben in einem wertschätzenden Umfeld. Werden Sie Teil unseres Teams!

Zur Verstärkung suchen wir ab sofort oder nach Absprache einen engagierten Finanzbuchhalter oder Buchhaltungsmitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit.

Aufgaben

Ihre Aufgaben umfassen:

• Durchführung der laufenden Finanzbuchhaltung für unsere Mandanten
• Kontierung, Buchung und Pflege von Belegen
• Erstellung von Berichten
• Korrespondenz mit Behörden
• Abwicklung des Zahlungsverkehrs
• Mitarbeit an Projekten sowie Unterstützung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen
• die erste Ansprechperson (m/w/d) für unsere Mandanten bei buchhalterischen Fragen.

Qualifikation

Ihr Profil:

• Ausbildung zum Finanzbuchhalter (m/w/d) oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Rechnungswesen
• Erfahrung im Umgang mit fachspezifischer Software
• Selbständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kundenorientierung

Benefits

Unsere Vorteile:

• Dienstfahrrad-Leasing (E-Bike)
• Möglichkeit zum Homeoffice nach Vereinbarung
• Modern ausgestatteter Arbeitsplatz
• Flexible Arbeitszeiten
• Gute Erreichbarkeit durch Auto, Bus oder Bahn
• Umfangreiche Einarbeitung sowie kollegiale Zusammenarbeit im Team

Unser Angebot gefällt Ihnen? Sie möchten gerne mehr erfahren über diese Ausschreibung? Dann steht ihnen Ihre Ansprechpartnerin Meike Haferkamp unter 0441 36115486 vorab gerne zur Verfügung.

Bitte schicken Sie uns ihre Bewerbung mit Angabe des Stellentitels per Mail oder über unser Portal. Wir werden Ihre Bewerbung persönlich prüfen und ihnen schnellstmöglich eine Rückmeldung geben.

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Zur Verstärkung suchen wir ab sofort oder nach Absprache einen engagierten Finanzbuchhalter oder Buchhaltungsmitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit.

Aufgaben

Ihre Aufgaben umfassen:

• Durchführung der laufenden Finanzbuchhaltung für unsere Mandanten
• Kontierung, Buchung und Pflege von Belegen
• Erstellung von Berichten
• Korrespondenz mit Behörden
• Abwicklung des Zahlungsverkehrs
• Mitarbeit an Projekten sowie Unterstützung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen
• die erste Ansprechperson (m/w/d) für unsere Mandanten bei buchhalterischen Fragen.

Qualifikation

Ihr Profil:

• Ausbildung zum Finanzbuchhalter (m/w/d) oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Rechnungswesen
• Erfahrung im Umgang mit fachspezifischer Software
• Selbständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kundenorientierung

Benefits

Unsere Vorteile:

• Dienstfahrrad-Leasing (E-Bike)
• Möglichkeit zum Homeoffice nach Vereinbarung
• Modern ausgestatteter Arbeitsplatz
• Flexible Arbeitszeiten
• Gute Erreichbarkeit durch Auto, Bus oder Bahn
• Umfangreiche Einarbeitung sowie kollegiale Zusammenarbeit im Team

Unser Angebot gefällt Ihnen? Sie möchten gerne mehr erfahren über diese Ausschreibung? Dann steht ihnen Ihre Ansprechpartnerin Meike Haferkamp unter 0441 36115486 vorab gerne zur Verfügung.

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Das bewegen Sie bei uns:

• In Ihrer Position verwalten Sie Wohn- und Gewerbeimmobilien selbstständig und fungieren als erster Ansprechpartner für Eigentümer und Mieter.
• Außerdem verantworten Sie das Mietvertragswesen, zu dem Tätigkeiten wie die Vertragsgestaltung und Objektbetreuung für Ihren Bestand zählen.
• Als wesentlichen Bestandteil planen und führen Sie Eigentümerversammlungen durch.
• Bei der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern erstellen und vergeben Sie Aufträge und kontrollieren die durchzuführenden Arbeiten.

Das bringen Sie mit:

• Ihre Ausbildung als Immobilienkaufmann/-frau haben Sie erfolgreich abgeschlossen, idealerweise mit Weiterbildung zum Immobilienfachwirt.
• Zudem bringen Sie Berufserfahrung in der Immobilienverwaltung mit.
• Mit sehr guten Kenntnissen im WEG- und Mietrecht sowie einem sicheren Umgang in den gängigen MS Office-Anwendungen überzeugen Sie uns.
• Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau in Wort und Schrift.
• Ein Führerschein in der Klasse B ist von Vorteil.
• Teamgeist, Eigeninitiative und eine hohe Kundenorientierung runden Ihr Profil ab.

Das bieten wir Ihnen:

• Unbefristete Festanstellung mit sicheren Perspektiven.
• Geregelte Arbeitszeiten, flexible Gleitzeit und Option auf mobiles Arbeiten.
• Flache Hierarchien, abwechslungsreiche Aufgaben und ein starkes Teamgefühl.
• Gestaltungsspielraum sowie Weiterentwicklung durch regelmäßige Weiterbildungen.
• Moderner Arbeitsplatz und zeitgemäße Technik.

Ihre Ansprechpartnerin:

Theresa Jakob, HR Generalist
+49 151 58152451

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Das bewegen Sie bei uns:

• Als WEG-Verwalter verantworten Sie eigenständig einen festen Immobilienstand und fungieren als erster Ansprechpartner für Eigentümer und externe Dienstleister.
• Zudem planen, leiten und dokumentieren Sie Wohnungseigentümerversammlungen und setzen anschließend Beschlüsse um.
• Sie bereiten die Rechnungszahlungen vor und bearbeiten diese sowie weitere Ihnen zugewiesene Aufgaben in unserem CRM-System Domus/Navi.
• Nicht zuletzt überwachen Sie nach Auftragserteilung die Modernisierungs- und Instandhaltungsmaßnahmen.

Das bringen Sie mit:

• Ihre Ausbildung mit kaufmännischem Schwerpunkt haben Sie erfolgreich und idealerweise im Immobilienbereich abgeschlossen.
• Außerdem bringen Sie Berufserfahrung in der Immobilienwirtschaft, vorzugsweise in der Wohnungseigentumsverwaltung (WEG), mit.
• Durch fundierte Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie sehr gute Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau in Wort und Schrift überzeugen Sie uns.
• Vorkenntnisse in DOMUS ERP und DOMUS CRM sind wünschenswert.
• Eine effiziente Arbeitsweise und eine selbstbewusste sowie diplomatische Kommunikation mit Kunden runden Ihr Profil ab.

Das bieten wir Ihnen:

• Unbefristete Festanstellung mit sicheren Perspektiven.
• Geregelte Arbeitszeiten, flexible Gleitzeit und Option auf mobiles Arbeiten.
• Flache Hierarchien, abwechslungsreiche Aufgaben und ein starkes T eamgefühl.
• Gestaltungsspielraum sowie Weiterentwicklung durch regelmäßige Weiterbildungen.
• Moderner Arbeitsplatz und zeitgemäße Technik.
• Zentrale Bürolage und Kostenbeteiligung an festem Stellplatz.

Ihre Ansprechpartnerin:

Theresa Jakob, HR Generalist
+49 151 58152451

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🚀 Wir suchen keinen klassischen Support.

Wir suchen jemanden, der:

• SaaS versteht oder schnell versteht
• Kunden wirklich erfolgreich macht (nicht nur Fragen beantwortet)
• Probleme erkennt, bevor sie eskalieren
• und Lust hat, Prozesse + Produkt aktiv zu verbessern

Wenn du gerne nur Tickets abarbeitest → passt nicht.

Wenn du gern Systeme verstehst und besser machst → lies weiter.

🧠 Wer wir sind

Digital CheckIn ist eine SaaS-Plattform für digitale Anwesenheitserfassung in Bildung und Unternehmen.

Unsere Software läuft täglich tausendfach im Einsatz – und genau hier brauchst du ein gutes Gespür für:

• Kundenprozesse
• technische Zusammenhänge
• typische Fehlerquellen im System

Aufgaben

🎯 Deine Rolle

Du bist die Schnittstelle zwischen:

👉 Kunde

👉 Produkt

👉 Prozess

und sorgst dafür, dass alles besser funktioniert als vorher.

🛠 Aufgaben

• Betreuung unserer SaaS-Kunden im laufenden Betrieb
• Onboardings, Schulungen & strukturierte Einführung neuer Kunden
• Analyse von technischen & prozessualen Kundenproblemen
• Aufbau und Optimierung von Help- & Onboarding-Strukturen
• Erstellung von FAQs, Guides und internen Playbooks
• Identifikation wiederkehrender Fehler & Ableitung von Produktverbesserungen
• Enge Zusammenarbeit mit Product & Development
• Testing neuer Features aus Kundensicht
• Aufbau von skalierbaren Customer-Success-Prozessen

Qualifikation

🧩 Das solltest du mitbringen

• Erfahrung im Customer Success, SaaS Support oder Software-Umfeld
• echtes Interesse an digitalen Produkten & Prozessen
• sehr gutes technisches Grundverständnis (Web-Apps, Tools, Logiken)
• strukturierte, eigenständige Arbeitsweise
• Fähigkeit, Probleme zu analysieren statt nur zu lösen
• Kommunikationsstärke + klare Sprache

⭐ Must-have (wichtig!)

• du hast schon mit Software / SaaS Tools gearbeitet
• du verstehst, wie digitale Prozesse funktionieren
• du kannst dich in Systeme reindenken, nicht nur in Menschen

➕ Pluspunkte

• Erfahrung mit SaaS Customer Success oder Tech Support
• Erfahrung mit Onboarding / Schulungen
• Interesse an Produktentwicklung oder Automatisierung
• KI-Affinität (z. B. Tools, Workflows, Automationen)

❌ Kein Fit

• reine Callcenter- oder Ticketbearbeitungsmentalität
• keine Lust auf digitale Tools oder SaaS-Produkte
• nur administrative oder organisatorische Erfahrung ohne Tech-Bezug

Benefits

💡 Was dich bei uns erwartet

• echte Verantwortung statt Tickets abarbeiten
• direkter Einfluss auf Produkt & Kundenprozesse
• enge Zusammenarbeit mit Gründern & Entwicklung
• viel Gestaltungsspielraum
• moderne SaaS-Umgebung
• flexible Arbeitszeiten & Remote möglich

✉️ Bewerbung

Schreib uns kurz:

• warum dich SaaS / digitale Produkte interessieren
• welche Tools oder Systeme du schon genutzt hast
• wie du Probleme analysierst
• wann du starten kannst

Kein perfektes Anschreiben nötig – aber bitte konkret, nicht allgemein.

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Ihre Aufgaben

Betreuung und Weiterentwicklung Netzwerkumgebung (Cisco , HPE Aruba) | Administration VMware ESX, Veeam, SAN Storage, Citrix | Verwaltung der Security-Systeme | Datensicherungen der Systeme | Mitarbeit bei der Einführung von Microsoft 365 | Lizenz Management | Zusammenarbeit mit Lieferanten und Dienstleistern im 2nd und 3rd Level Bereich | Dokumentation der Systeme

Ihr Profil

Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) | Studium Informatik oder Wirtschaftsinformatik | Mehrjährige Hands-on-Erfahrung in unterschiedlichen Aufgabenfeldern der IT-Administration heterogener Systemlandschaften | Mitarbeit bei komplexen Infrastrukturprojekten I Lösungsorientierte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise | Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und hohe Einsatzbereitschaft | Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Unser Angebot

Marktgerechte Entlohnung, individuelle Einarbeitung, teamorientiertes Umfeld, innerbetriebliche Weiterbildung, flexible Arbeitszeiten, Prämienregelungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitervergünstigungen, Langfristperspektive, erfolgreiche Unternehmensgruppe in Familienbesitz, Möglichkeit zu einem mehrjährigen Auslandseinsatz in den USA

Komplettanbieter für Massivholzprodukte und innovative Baulösungen
Neben dem Stammhaus in Fügen, Österreich, zählen mehr als 60 Standorte zum Unternehmen binderholz. An österreichischen, deutschen, britischen, lettischen, finnischen sowie US-amerikanischen Standorten teilen über 6.000 MitarbeiterInnen ihre Leidenschaft für Holz. binderholz verarbeitet den nachwachsenden Rohstoff Holz zu 100%. Die Produkte werden in alle Welt exportiert.

Am Standort Oberrot betreibt die Binderholz Oberrot | Baruth GmbH mit rund 530 Beschäftigten moderne Produktionsanlagen zur Erzeugung von Schnittholz, Profilholz, Hobelware, Massivholzplatten, Pressspanpaletten und -klötzen sowie ein Biomasseheizkraftwerk.

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Du willst an Projekten der unterirdischen Infrastruktur arbeiten und dafür sorgen, dass die Wasserversorgung und Abwasserableitung unserer Städte sichergestellt ist?

Dich fasziniert der Bereich Siedlungswasserwirtschaft und du möchtest dich gezielt weiterbilden, statt einfach nur ein Ingenieur zu sein?

Dann könnte diese Stelle genau zu dir passen!

Werde Projektingenieur (m|w|d) im Bereich Siedlungswasserwirtschaft bei STEIN Ingenieure in München und entwickle dich vom Generalisten zum Experten!

👉 Melde dich jetzt für ein unverbindliches Kennenlerngespräch!

Aufgaben

Was dich erwartet:

Du wirst Experte im Bereich Siedlungswasserwirtschaft und Kanalsanierung
Du planst Projekte im Neubau sowie für grabenlose Sanierungsmethoden
Du begleitest Projekte von der Ausschreibung bis hin zur örtlichen Bauüberwachung
Du lernst große Bauwerke und unterirdische, begehbare Leitungen kennen
Du wirst Schritt für Schritt zum Projektleiter aufgebaut

Qualifikation

Du hast einen Berufsabschluss im Bauingenieurwesen oder der Umwelttechnik?

Dann könnte die Stelle genau für dich sein!

Egal ob du noch wenig Berufserfahrung oder schon viel gesammelt hast.
Egal ob du dich schon mit unterirdischer Infrastruktur auskennst oder nicht.
Egal ob du dich spezialisieren oder einfach einen neuen Impuls willst.

Benefits

✅ Projekte, die den unterirdischen Wasserkreislauf sicherstellen
✅ 20 – 40 Stundenwoche mit individuellem Homeoffice
✅ Berufsbegleitende Weiterbildung zum Experten
✅ Team aus Planern, Statikern, Hydraulikern und Geotechnikern
✅ Ingenieurs-Quereinstieg möglich

STEIN Ingenieure zählt zu den Top 10 Büros in Deutschland, wenn es um grabenlose Leitungssanierung, Vortriebsprojekte und Netzmanagement geht.

Seit über 30 Jahren sorgen wir dafür, dass die Wasserinfrastruktur funktioniert. Unsere Projekte schützen Städte vor Überflutungen und betrieben aktiven Umweltschutz.

👉 Melde dich jetzt für ein unverbindliches Kennenlerngespräch und finde heraus, wie du als Projektingenieur (m|w|d) in der Siedlungswasserwirtschaft wirklich etwas bewegen kannst!

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📍 Für unseren Standort in Reutlingen

Moderne IT. Sichere Systeme. Echte Verantwortung. Direkter Kundenkontakt.

Du liebst IT nicht nur in der Theorie, sondern in der Praxis?
Du willst Infrastrukturen nicht nur betreiben, sondern aktiv gestalten – stabil, sicher und zukunftsfähig? - dann bist du bei uns genau richtig!

Wir suchen einen IT-Infrastructure-Specialist (m/w/d), der Freude daran hat, moderne und sichere IT-Landschaften zu planen, umzusetzen und zuverlässig am Laufen zu halten – mit Fokus auf Microsoft, Netzwerke, Cloud-Technologien und IT-Sicherheit.

Aufgaben

• Du planst und realisierst IT-Infrastrukturen, die im Alltag wirklich funktionieren
• Du arbeitest mit Microsoft-Technologien wie Windows Server, Microsoft 365 und Azure
• Du konzipierst und betreust Netzwerk- und Cloud-Lösungen
• Du integrierst IT-Sicherheitsaspekte von Anfang an
  (z. B. Zugriffskonzepte, Netzwerksicherheit, Backup & Recovery, Monitoring)
• Du übernimmst Verantwortung für deine Projekte – von der Idee bis zum laufenden Betrieb
• Du bist direkter Ansprechpartner für unsere Kunden und berätst auf Augenhöhe

Qualifikation

• Ausbildung/Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Ausbildung
• Leidenschaft für IT-Infrastrukturen und moderne Technologien
• Sehr gute Kenntnisse in Microsoft-Systemen
• Fundiertes Know-how in Netzwerktechnik und Cloud-Technologien
• Ein gutes Verständnis für IT-Sicherheit und sichere IT-Architekturen
• Eine selbständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Sicherheit und Freude im Umgang mit Kunden
• Lust, Dinge nicht nur zu verwalten, sondern besser und sicherer zu machen

Benefits

• Viel Freiraum für selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• Eine familiäre, unkomplizierte Zusammenarbeit in einem sympathischen Team
• Wertschätzung Deiner Leistung
• Flexible Arbeitszeit
• Gute Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Getränke, Süßigkeiten, Obst sowie einen Billardtisch und Tischkicker zur Entspannung zwischendurch
• Neue, großzügige und lichtdurchflutete Büros
• Home-Office-Möglichkeiten nach Absprache
• Eine top Verkehrsanbindung – direkt an der A81 im Industriegebiet InKom

Du möchtest Verantwortung übernehmen und liebst es, eigenverantwortlich zu arbeiten? Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Dich!

Weitere Infos über uns und eine Kurzbewerbungsmöglichkeit findest du auch unserer Website it.conex/Karriere.

Deine Ansprechpartnerin:

Sabine Lang

Herrenbühlstr. 9

78658 Zimmern ob Rottweil

Tel.: +49 741 320710-22

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Tasks

Type: Unpaid Internship (Strategic & Leadership Roles) positions

Duration: 6 or 12 months

Work Mode: Remote with optional on-site presence during the event

Target Profile: Senior students, PhD candidates, postdocs, early-career professionals, startup ecosystem contributors

All roles require strong organizational skills, professional communication, and the ability to use digital and AI tools to manage complex, long-running tasks efficiently.

Requirements

Head of Partnerships & Sponsorships

Role Overview

This role defines and drives the overall sponsorship and partnership strategy for the conference.

Responsibilities

Design sponsorship packages and value propositions

• Identify and secure anchor sponsors
• Negotiate strategic partnerships
• Coordinate with marketing and event leadership
• Manage high-level corporate relationships

Requirements

Experience in business development, partnerships, or sales

• Strong negotiation and communication skills
• Understanding of corporate sponsorship models
• Structured and strategic mindset

--------------------------------

Sponsorship & Exhibition Sales Manager

Execution-Focused Role

Role Overview

Responsible for selling exhibition booths and sponsorship packages and managing sponsor pipelines.

Responsibilities

Outreach to tech companies, corporates, and industry partners

• Manage follow-ups, approvals, and sponsor onboarding
• Coordinate exhibitor requirements
• Maintain CRM-style tracking of leads and deals

Requirements

Sales, account management, or partnership experience

• Persistence and structured follow-up capability
• Professional communication skills
• Ability to manage long sales cycles

--------------------------------

Startup Program Lead

Ecosystem Builder

Role Overview

The Startup Program Lead designs and manages startup-focused formats such as competitions, awards, and exhibition programs.

Responsibilities

Design startup awards and pitch programs

• Coordinate startup booth participation
• Build relationships with accelerators and incubators
• Promote startup calls and manage applications
• Support founders before and during the event

Requirements

Startup ecosystem experience

• Familiarity with accelerators, incubators, or venture programs
• Strong coordination and community-building skills
• Entrepreneurial mindset

--------------------------------

Investor Relations Lead

Trust & Credibility Role

Role Overview

This role manages relationships with investors and designs investor-focused conference formats.

Responsibilities

Outreach to angel investors, VCs, and corporate VCs

• Coordinate investor-only sessions and meetings
• Align investor participation with startup programs
• Build long-term investor engagement strategy

Requirements

Understanding of venture capital and startup funding

• Strong professional network or outreach capability
• High credibility and communication skills
• Structured relationship management approach

--------------------------------

Head of Marketing & Communications

Momentum & Visibility Owner

Role Overview

Responsible for conference positioning, messaging, and visibility across academic, tech, and business audiences.

Responsibilities

Define conference narrative and positioning

• Coordinate CfP promotion campaigns
• Align messaging across research, startups, and sponsors
• Oversee all communication channels

Requirements

Marketing or communications experience

• Strategic storytelling ability
• Experience with tech or academic audiences
• Strong coordination skills

--------------------------------

Content & Community Manager

Role Overview

This role builds trust, consistency, and community engagement over time.

Responsibilities

Manage website content and updates

• Promote CfP, speakers, and researchers
• Manage LinkedIn, newsletters, and community channels
• Engage academic and tech communities regularly

Requirements

Content creation and community management experience

• Strong written communication skills
• Familiarity with LinkedIn and newsletter platforms
• Consistency and reliability

--------------------------------

Event Director / Program Director

Central Coordination Role

Role Overview

The Event Director ensures alignment, timing, and execution across all teams.

Responsibilities

Own the master project timeline

• Coordinate academic, business, marketing, and operations teams
• Identify risks and resolve cross-team issues
• Ensure readiness for event execution

Requirements

Strong project or program management experience

• Ability to manage multiple parallel workstreams
• Leadership and decision-making skills
• High reliability under pressure

--------------------------------

Conference Platform / Website Product Owner

Technical Foundation Role

Role Overview

Responsible for the digital backbone of the conference.

Responsibilities

Own website and platform requirements

• Coordinate registration, submission, and application forms
• Work with developers and designers
• Ensure platform stability and usability

Requirements

Product ownership or web platform experience

• Ability to translate business needs into technical requirements
• Strong coordination and prioritization skills
• Basic understanding of web systems

_____________----------------------------------------------------

Unpaid Internship: Human Resources (HR) Intern

Type: Unpaid Internship

Duration: 6 Months or 12 Months

Location: Remote

Start Date: Flexible

About the Role

We are looking for a motivated HR Intern to support recruitment, onboarding, and people operations in a fast-paced, innovation-driven environment.

This role is ideal for candidates interested in human resources, talent acquisition, and organizational development, who want hands-on experience working with real teams and processes.

Key Responsibilities

Support recruitment processes (screening, shortlisting, coordination)

• Communicate with candidates and manage application pipelines
• Assist in interview scheduling and coordination
• Support onboarding of new interns and team members
• Maintain and update internal HR documentation
• Track performance, attendance, and engagement of interns
• Assist in building HR processes and improving workflows
• Use AI tools to streamline recruitment and HR operations

Requirements

Interest in Human Resources, Business Administration, or related fields

• Strong communication and organizational skills
• Ability to manage multiple tasks and follow up consistently
• Attention to detail and structured thinking
• Ability to work independently in a remote environment
• Willingness to use AI tools for efficiency

Nice to Have

Previous experience in HR, recruitment, or administration

• Familiarity with LinkedIn or job platforms
• Basic understanding of HR processes
• Experience with spreadsheets or tracking tools

Benefits

Commission-based incentives for all successful sales, including:

Ticket sales

• Sponsorship packages
• Exhibition booths
• Partnership agreements

Fully remote work with optional on-site participation during the event

• Flexible working hours, outcome-focused rather than time-based
• Direct involvement in a high-profile international conference / expo
• Professional visibility within academic, startup, and industry ecosystems
• Official certificate of contribution and letter of recommendation upon successful completion
• Priority consideration for future paid roles or long-term collaboration opportunities

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Das Planungsbüro Lichtenstein in Dresden, OT Cossebaude plant und projektiert Klima- und Lüftungsanlagen für den Nichtwohnungsbau, darunter Industriebetriebe, Großküchen und Hotels. Dabei lege ich Wert auf durchdachte Lösungen und eine enge Zusammenarbeit mit allen Projektbeteiligten.

Mein Büro ist klein, inhabergeführt und auf persönliche Betreuung ausgerichtet. Kurze Wege, direkte Kommunikation und Zusammenarbeit auf Augenhöhe sind für mich selbstverständlich. Um die wachsende Zahl an Projekten weiterhin mit der nötigen Sorgfalt bearbeiten zu können, suche ich Verstärkung als Technische/r Zeichner/in (m/w/d) in Vollzeit, Teilzeit ist nach Absprache ebenfalls möglich.

Aufgaben

• Erstellung von Ausführungs-, Montage- und Detailzeichnungen in 3D für Lüftungs- und Klimaanlagen mittels AutoCAD und LINEAR
• Ausarbeitung abgabefertiger Planungsunterlagen
• Erstellung von Stücklisten und technischer Dokumentation
• Ggf. räumliche Koordinierung von Leitungsführungen, Kanälen und Aggregaten

Qualifikation

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Technische/r Zeichner/in bzw. vergleichbare Qualifikation oder langjährige Berufserfahrung
• Sicherer Umgang mit AutoCAD
• Kenntnisse in LINEAR und Erfahrung in der Lüftungs- und Klimatechnik sind von Vorteil
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Wenn Sie Lust auf abwechslungsreiche Projekte, kurze Wege und eine persönliche Arbeitsatmosphäre haben, freue ich mich auf Ihre Bewerbung.

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Die Firma Schmitt Stahlbau GmbH ist ein Mittelständiges Unternehmen in der Stahl und Metallverarbeitung. Seit kanp 100 Jahren werden Stahlbaukonstruktionen, Rohrleitungskomponenten, Druckbehälter sowie Anlagenkomponenten (Apparatebau) für industrielle Einsatzzwecke geplant und produziert.

Aufgaben

• Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB.
• Bearbeitung der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung sowie Abwicklung des Zahlungsverkehrs.
• Kontenabstimmung und -pflege einschließlich der Klärung offener Posten.
• Vorbereitung von Steuererklärungen und Unterstützung bei steuerlichen Betriebsprüfungen.
• Mitarbeit bei der Budgetplanung und Erstellung von Finanzberichten für das Management.

Qualifikation

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, idealerweise in einem Industrieunternehmen
• Fundierte Kenntnisse in der Anwendung von Datev
• Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und eine sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise

Benefits

• Sichere, langfristige Perspektive in einem wachstumsstarken Familienunternehmen
• Fachspezifische externe Fortbildungen zur Vertiefung von speziellen Kenntnissen
• Vielfältige Gestaltungs- und Handlungsspielräume
• Junges Team und flache Hierarchien
• Moderne Infrastruktur und hoher Digitalisierungsgrad
• Wertschätzendes Arbeitsklima
• Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge

Senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

Wir freuen uns auf Sie.

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LET THERE BE SOUND

If MUSIC - SOUND – EMOTIONS are your passion, this might be your opportunity to work with the best in the industry to create those vibes!

Our team expands and we are hiring a (Junior) Product Manager with prooven experience in acoustics, to help us handle all the little details that are required to make a great idea become a great product.

Tasks

Job Description : As a Project Manager (m/f/d) or (Junior) Project Manager (m/f/d) for professional loudspeaker systems, you will be responsible for the planning, coordination, and monitoring of various individual sub-areas of a new development, aligning these between the customer, R&D, and production. You will work closely with internal and external colleagues and partners to ensure the timely completion and quality of the products. Your tasks will include, among other things, scheduling, resource management, and tracking project progress. At least basic knowledge or experience in sound reinforcement or loudspeaker construction is essential.

This full-time position offers a hybrid working model with a focus on collaborative teamwork in Solingen.

Requirements

• Acoustics: Experience in the Audio world - This is a hard requirement!
• A solid understanding of sound reinforcement or sound systems**.** Experience in the design, setup or planning of loudspeakers for musicians, events, or venues.
• Project management: Experience in the management, coordination and implementation of projects, taking into account deadlines and resources.
• Expediting and inspection: Ability to track and ensure milestones and to perform quality controls.
• Analytical and organizational skills, strong communication skills, commitment, and a solution-oriented approach are advantageous. Ideally, you will have completed commercial or technical training or a relevant degree.
• Good understanding of mechanical design.
• Excellent English skills and strong teamwork abilities.

Benefits

• A modern working environment with flat hierarchies.
• A friendly and open-minded team that supports each other.
• Social benefits.
• Relocationing support
• The majority of our development work is done in close collaboration with some of the most renowned brands in the professional music industry. This offers you a unique opportunity to work on innovative projects and contribute to the development of the next generation of audio technologies.

Company Information

**Company description: Speaker Connection is a leading cooperation and development partner of many globally renowned brands, supporting them in the conception, development, and production of high-quality, professional loudspeaker systems. We specialize in high-quality self-powered audio solutions for a wide range of applications, particularly portable and flexibly configurable sound reinforcement systems for musicians and small to medium-sized venues.**Speaker Connection is a leading cooperation and development partner of many globally renowned brands, supporting them in the conception, design, development, and production of high-quality, professional loudspeaker systems. We specialize in high-quality self-powered audio solutions for a wide range of applications, particularly portable and flexibly configurable sound reinforcement systems for musicians and small to medium-sized venues.

Since 1980, we have been developing and producing high-quality speaker systems. For more than 25 years, we are manufacturing our products exclusively in our own facility in China, where more than 400 employees build products that are distributed worldwide by our OEM customers.

With state-of-the-art technology, a dedicated team, and a wide manufacturing depth, we offer innovative products that are individually designed according to the requests of our OEM customers and meet their highest standards. From customized and individual woofers and drivers over complex enclosure constructions to tailor made DSP and amplifier electronics.

Our company is characterized by professional competence, quality, reliability and long-standing, close customer relationships.

And btw., don't get fooled by our web appearance. Being OEM/ODM supplier we work in the background and let our customers stand out.

Does this sound like the perfect challenge for you? Then we look forward to receiving your application! Just send us your resume, portfolio, and a few kind words about why you are the perfect fit for this job.

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Die Firma Schmitt Stahlbau GmbH ist ein Mittelständiges Unternehmen in der Stahl und Metallverarbeitung. Seit kanp 100 Jahren werden Stahlbaukonstruktionen, Rohrleitungskomponenten, Druckbehälter sowie Anlagenkomponenten (Apparatebau) für industrielle Einsatzzwecke geplant und produziert.

Aktuell haben wir zur Teamverstärkung eine Stellen als Bilanzbuchhalter (w/m/d) zu besetzen.

Aufgaben

• Optimierung und Weiterentwicklung von Buchhaltungsprozessen und -systemen zur Effizienzsteigerung.
• Erstellung und Analyse von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB.
• Durchführung der laufenden Buchhaltung einschließlich Debitoren-, Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung.
• Kontrolle und Abstimmung der Haupt- und Nebenbücher sowie Durchführung der Intercompany-Abstimmungen.
• Mitarbeit bei der Erstellung von Budgetplanungen und Forecasts
• Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und interne Fachabteilungen

Qualifikation

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, idealerweise in einem Industrieunternehmen
• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Buchhaltung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Kenntnisse in der Anwendung von Buchhaltungssoftware und MS Office, insbesondere Excel
• Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und eine sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise

Benefits

• Sichere, langfristige Perspektive in einem wachstumsstarken Familienunternehmen
• Fachspezifische externe Fortbildungen zur Vertiefung von speziellen Kenntnissen
• Vielfältige Gestaltungs- und Handlungsspielräume
• Flache Hierarchien und Mitspracherecht bei Optimierungen
• Junges Team und regelmäßige Firmenevents
• Moderne Infrastruktur und hoher Digitalisierungsgrad
• Wertschätzendes Arbeitsklima
• Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge
• Überstundenkonto mit verschiedenen Möglichkeiten des Ausgleichs u.a. in Freizeit

Senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

Wir freuen uns auf Sie.

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nextAudit ist ein junges B2B Software-Startup aus Aachen. Unsere Plattform AuditCloud hilft Unternehmen dabei, ihre internen und externen Auditprozesse zu digitalisieren und dabei einen großen Datenschatz zu heben.

Ein Audit kannst Du Dir vereinfacht wie eine Hauptuntersuchung des Autos vorstellen: Der Ist-Zustand wird mit einem Soll-Zustand verglichen und wenn es zu viele Abweichungen gibt, wird es teuer. Im Unternehmen kann ein Audit je nach Art natürlich sehr komplex werden.

Das Besondere an der AuditCloud ist der Fokus auf eine sehr einfache Bedienung und auf KI-Ansätze zur besseren Nutzung der erhobenen Daten. Was für Dich in modernen Apps selbstverständlich ist, gibt es in der Industrie häufig nicht. Dort sieht Software immer wieder aus wie in vergangenen Zeiten (und ist teilweise tatsächlich älter als 20 Jahre).

Aufgaben

Als Founders Associate (HIWI) arbeitest du direkt mit dem Gründungsteam zusammen und unterstützt uns dabei, nextAudit operativ und finanziell auf das nächste Level zu bringen, mit besonderem Fokus auf Kennzahlen, Finanzmodelle und Investoren-Readiness.

Wenn du Lust hast, nah an Founder-Entscheidungen zu arbeiten, Einblick in SaaS-Financials, Fundraising & Company Building zu bekommen und Verantwortung zu übernehmen, bist du hier richtig.

Deine Rolle

• Enge Zusammenarbeit mit dem Gründungsteam bei strategischen & operativen Themen im Bereich Finanzen
• Aktive Mitarbeit an Financials, Reports & Investorenunterlagen
• Unterstützung beim Aufbau eines investorenfähigen Zahlen- & KPI-Setups
• Hoher Ownership-Anteil & steile Lernkurve

Deine Aufgaben

• Analyse & Aufbereitung von SaaS-Kennzahlen
  (MRR, ARR, Churn, CAC, LTV, Burn, Runway, Cohort-Analysen)
• Unterstützung beim Financial Modeling (Forecasts, Szenarien, Budgetplanung)
• Vorbereitung & Pflege von Investor-Readiness-Materialien
  (Pitch Decks, KPI-Sheets, Data Rooms, Reporting-Strukturen)
• Markt-, Wettbewerbs- und Benchmark-Analysen (SaaS, Audit/QM, GRC)
• Unterstützung bei strategischen Projekten (Pricing, GTM, Expansion, Tooling)
• Operativer Support im Tagesgeschäft der Founder

Qualifikation

• Laufendes Studium (z. B. BWL, Finance, Wirtschaftsingenieurwesen, Informatik, Data, o. ä.)
• Starkes analytisches & zahlengetriebenes Mindset
• Sicherer Umgang mit Excel / Google Sheets (Formeln, Modelle, saubere Struktur)
• Interesse an Startups, SaaS, VC, Fundraising & Company Building
• Hohe Eigeninitiative, Zuverlässigkeit & Ownership
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C2) & gute Englischkenntnisse
• Du bringst eine wöchentliche Verfügbarkeit von 15-20 Stunden mit

Nice-To-Have

• Erste Erfahrung in Startup, VC, Consulting, Finance oder SaaS
• Grundverständnis von SaaS-Business-Modellen
• Erfahrung mit BI-Tools, CRM-Daten oder Finanz-Reports

Benefits

• Gestaltungsfreiraum für Deine Ideen
• Interesse an Deiner persönlichen Entwicklung
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten
• Regelmäßige Teamevents

Warum lohnt es sich bei nextAudit zu arbeiten?

• Wir bringen über 15 Jahre Erfahrung im Aufbau von B2B Startups (Alex ist Co-Founder der Modell Aachen GmbH) und 15 Jahre Erfahrung im Aufbau von hochskalierbaren Software-Systemen mit
• Wir möchten Dich auf Deinem Weg weiterbringen und unser Wissen mit Dir teilen
• Wir werden einfach zusammen rocken und Erfolge feiern!
• Wir laden dich bei erfolgreicher Einstellung auf dein erstes Falafel Sandwich/Schawarma ein, wenn du das Stichwort "AKL" in deiner Bewerbung einbringst.

Wir freuen uns auf Dich!

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Du willst HR wirklich bewegen – und nicht nur ein einzelnes Thema verwalten? Du denkst in Zusammenhängen statt in Silos und bringst Strategie, Instrumente und Umsetzung zusammen? Dann bist du bei uns richtig.

Wir bei Baumgartner & Co. begleiten Unternehmen in ihrer Transformation – mit HR-Management als zentralem Hebel. Dabei steht HR heute vor der Herausforderung, Transformation nicht nur zu begleiten, sondern aktiv über Strukturen, Instrumente und Kultur zu steuern – von der HR-Strategie und Organisationsentwicklung bis hin zu wirksamen HR-Instrumenten.

Einer unserer Themenschwerpunkte liegt auf Vergütungssystemen als wirkungsvollem Steuerungsinstrument für Organisation und Performance.
Aktuell im Fokus: die Umsetzung der EU-Entgelttransparenzrichtlinie und tragfähige Equal- / Gender-Pay-Konzepte.

Dabei sind unsere Kund:innen vielfältig – Unternehmen aller Größen und Branchen bis zum öffentlichen Sektor, in dem wir uns eine starke Stellung erarbeitet haben.

Aufgaben

• Du gestaltest und implementierst HR-Instrumente und Vergütungssysteme, insbesondere in den Bereichen:
  - Entgelttransparenz & Equal / Gender Pay
  - Job Architecture & Stellenbewertung
  - Performance Management und variable Vergütungssysteme
• Du begleitest HR-Transformationen ganzheitlich – von Strategie bis zur Umsetzung
• Du übernimmst als Projektleiter:in Verantwortung in Projekten und steuerst diese eigenständig
• Du arbeitest eng und vertrauensvoll mit unseren Kund:innen zusammen – auf Augenhöhe, auch mit dem Management
• Du bringst dich in Vorträgen und Webinaren ein und positionierst dich auch mit akquisitorischem Anspruch

Qualifikation

• Mehrjährige Erfahrung aus Praxis und/oder Beratung
• Know-how in HR-Instrumenten, Vergütungssystemen und HR-Transformation
• Analytische Stärke und ein gutes Verständnis für organisationale Zusammenhänge
• Strukturierte Arbeitsweise, Umsetzungsstärke und Freude an Teamarbeit

Benefits

• Arbeiten in einem modernen Coworking Space direkt am Baumwall in Hamburg

• Abwechslungsreiche Rolle mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen

• Positive Arbeitsatmosphäre in einem innovativen Team

• Viel Gestaltungsspielraum – du kannst deine Rolle aktiv mitentwickeln und an neuen Herausforderungen wachsen

• Unser starkes Hamburger Team aus Erfahrung und frischen Ideen

• Frühe Verantwortung und Entwicklungsperspektive durch Themenvielfalt

• Eine Kultur, in der der Mensch im Mittelpunkt steht

Start: gerne kurzfristig

Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit deinem CV inkl. möglichem Einstiegsdatum & Gehaltsvorstellung per Mail.

Bei Fragen melde dich gerne bei uns - wir freuen uns, dich kennenzulernen.

BAUMGARTNER & CO. Business Consultants GmbH l Steinhöft 9 - Elbhof, 20459 Hamburg

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MGRP ist eine Top-Managementberatungsboutique für IT-Strategie und Sourcing.

Aufgaben

• Du berätst Unternehmen bei der Entwicklung und Umsetzung ihrer IT-Strategie und leitest anspruchsvolle Projekte im Bereich Cloud-Transformation
• Du entwickelst gemeinsam mit Kunden individuelle Cloud-Strategien und Zielbilder und begleitest deren Umsetzung: von der strategischen Einordnung bis zur Implementierung
• Du unterstützt bei der Auswahl geeigneter Cloud-Services und Technologien unter Berücksichtigung von Governance, Security, Compliance und Cost Management
• Du identifizierst Potenziale für den Einsatz von Künstlicher Intelligenz und GenAI im Cloud-Umfeld und entwickelst gemeinsam mit Kunden KI-gestützte Lösungen
• Du führst Marktanalysen durch, steuerst die Auswahl von Cloud-Anbietern und IT-Dienstleistern und begleitest Vertragsverhandlungen sowie die Definition von Service-Level-Agreements
• Als Projektleiter:in steuerst du eigenverantwortlich unsere Kundenprojekte, übernimmst Themen, die dich besonders interessieren, entwickelst Schwerpunkte und baust dein Wissen kontinuierlich aus
• Du unterstützt bei Angebotsprozessen, treibst Business-Development-Aktivitäten voran und bringst dich aktiv im Thought Leadership rund um Cloud-Themen ein
• Zudem baust und pflegst du vertrauensvolle Beziehungen zu Kunden und Partnern und bist aktiv beim Ausbau unseres Kundenportfolios und an der Neukundengewinnung beteiligt

Qualifikation

• Langjährige relevante Berufs- und Projekterfahrung, z. B. in der (IT-) Strategieberatung sowie Erfahrung in der fachlichen und/oder disziplinarischen Führung von (kleineren) Projektteams
• Erfahrung in der Projektleitung und -steuerung im Umfeld IT-Strategie mit Schwerpunkt auf Cloud-Technologien und KI-getriebenen Lösungen
• Fundiertes Wissen in den Bereichen Cloud-Architekturen, -Migration, -Governance, -Security, -Compliance und -Cost Management
• Nachweisbares Netzwerk sowie (mehrjährige) Erfahrung im Projektvertrieb, insbesondere in der Neukundengewinnung sowie im Ausbau und der Pflege von Kundenbeziehungen
• Ausgeprägte fachliche Positionierung als Thought Leader, mit der Fähigkeit, Kundenthemen durch zukunftsweisende Impulse voranzutreiben und zur Markt- und Geschäftsentwicklung beizutragen
• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts- ) Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs
• Ausgeprägte Analyse- und Problemlösungskompetenz
• Exzellente kommunikative Fähigkeiten und Präsentationstechniken
• Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch (in Wort und Schrift)
• Reisebereitschaft

Benefits

• Offene Unternehmenskultur, flache Hierarchien und Zusammenarbeit auf Augenhöhe
• Mobiles Arbeiten – zeitweise auch aus dem EU-Ausland sowie Sabbatical-Möglichkeiten
• Flexible Zeiteinteilung und eine 4,5 Tage-Woche für die perfekte Work-Life-Balance
• Beste (Homeoffice) Ausstattung
• Permanente Aus- und Weiterbildung sowie 360‘ Feedback-Kultur
• Mentor:innenprogramm für einen perfekten Start und Unterstützung bei der persönlichen Entwicklung
• Regelmäßige Workshops, After Works und Firmenevents mit allen Kolleg:innen

Du hast noch Fragen?

Kontaktiere gerne direkt unser Recruiting Team

Telefon: +49 7951 9673020

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Wir suchen dich: Kreative/r Grafikdesigner/in mit Blick fürs Detail

Bei MALUU entwickeln wir hochwertige Geschenk-, Home- und Papeterieprodukte mit handgemalten Aquarellmotiven – von der ersten Skizze bis zum fertigen Produkt. Um unsere Markenpräsenz konsistent weiterzuentwickeln, suchen wir eine/n Grafikdesigner/in (m/w/d), der/die unser Team mit fundiertem Know-how unterstützt und Aufgaben präzise nach unseren Designvorgaben sowie in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung umsetzt.

Wenn du Freude daran hast, sowohl Print- als auch Digitalprojekte eigenständig zu gestalten, produktionsreif umzusetzen und aktiv an der Weiterentwicklung unserer Kollektionen mitzuwirken, dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.

Aufgaben

Deine Aufgaben

• Gestaltung und Überarbeitung unseres halbjährlich erscheinenden Printkatalogs, inkl. Fotomaterial aus unserem Fotostudio
• Gestaltung weiterer Printwerbemittel (Flyer, Plakate, Broschüren, Anzeigen etc.) gemäß unseren Designrichtlinien
• Erstellung von Grafiken, Bannern, Posts, Mock-ups etc. für Social Media und unsere Website
• Design und Anpassung von Produktverpackungen (Banderolen, Etiketten, Sticker etc.)
• Freistellen und Farbbearbeitungen von Bildmotiven in Photoshop
• Unterstützung in der Produktentwicklung (Herstellersuche, Musterbestellungen und Kommunikation) in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung
• Mitarbeit auf unseren Fachmessen

Qualifikation

Dein Profil

• Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung in den Bereichen Grafikdesign, Kommunikationsdesign, Mediengestaltung o.ä.
• Du hast mind. 3 Jahre Berufserfahrung in diesem Bereich gesammelt
• Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in der Adobe Creative Cloud (insbesondere InDesign, Illustrator und Photoshop)
• Du bist sicher in der Erstellung druckfähiger Printmedien und weboptimierter Bildformate
• Du hast Freude daran, Aufgaben zuverlässig, strukturiert und präzise nach Anleitung umzusetzen
• Du hast ein ausgeprägtes Gespür für Gestaltung, Typografie und Bildsprache sowie einen hohen Anspruch an Details
• Du bist zuverlässig, proaktiv und lösungsorientiert
• Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse sind von Vorteil
• Kenntnisse in Fotografie und Video Editing sind ein Plus
• Du bringst eine Reisebereitschaft für unsere Fachmessen mit

Benefits

Unser Angebot

• Ein junges Label mit gewachsener Markenidentität, dass du professionell unterstützen kannst
• Ein motiviertes, herzliches Team mit flachen Hierarchien
• Spannende kreative Projekte und abwechslungsreiche Aufgaben
• Klare Designvorgaben und strukturierte Arbeitsprozesse
• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
• Eigenverantwortliches Arbeiten
• Flexible Arbeitszeiten nach Absprache
• Leistungsgerechte Bezahlung
• 30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche

Dein nächster Schritt

Das alles klingt für dich genau richtig? Dann machen wir es ganz unkompliziert:
Schreib uns einfach eine formlose Nachricht und erzähle uns kurz, wer du bist, was dich ausmacht und warum du Lust auf diese Position hast. Gerne kannst du deinen Lebenslauf mitsenden, sofern du ihn schon parat hast.

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Über uns

MALUU ist ein kreatives Familienunternehmen, das Geschenk‑, Home‑ und Papeterieprodukte mit liebevoll handgemalten Aquarellmotiven herstellt. Unsere Designs entstehen alle inhouse – von Christine, Mitgründerin und Künstlerin. Unsere Mission ist es, Menschen im Alltag Freude zu schenken: mit hochwertigen Produkten, authentischer Gestaltung und echter Herzblut‑Mentalität.

Seit unserer Gründung sind wir kontinuierlich gewachsen und arbeiten jeden Tag daran, unsere Marke, unsere Produkte und unsere Beziehungen zu unseren Händler_innen weiterzuentwickeln. Bei uns zählt Qualität, Verlässlichkeit und Menschlichkeit – sowohl im Team als auch in der Zusammenarbeit mit Kund/innen und Partner/innen.

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Über uns

Wir sind relyon – ein schnell wachsender Systemintegrator mit Fokus auf KI & Automatisierung. Unsere Mission: manuelle Arbeit eliminieren, Systeme intelligent verbinden und KI pragmatisch einsetzen – mit messbarem Impact.

Was uns ausmacht:

• Wir arbeiten mit Kunden von Mittelstand bis Großunternehmen – von der Idee bis zum produktiven System
• Unser Tech-Stack wächst mit den Anforderungen: Heute iPaaS, morgen vielleicht eigene Microservices
• Wir glauben an Ownership: Du verantwortest deine Projekte end-to-end

Aufgaben

Du baust Automatisierungslösungen, die unseren Kunden täglich Stunden sparen. Dabei bewegst du dich zwischen No-Code-Plattformen und echtem Engineering – je nachdem, was die Lösung braucht.

Was dich erwartet

Architektur & Entwicklung

• Konzeption skalierbarer Automatisierungs-Architekturen auf iPaaS-Plattformen (Make, n8n, Power Automate)
• Entwicklung von Custom Connectors und API-Integrationen, wenn Standard-Bausteine nicht reichen
• Aufbau robuster Fehlerbehandlung, Retry-Logiken und Monitoring-Dashboards

KI-Integration

• Implementierung von KI-Komponenten für Dokumentenverarbeitung, Datenvalidierung und intelligente Routing-Entscheidungen
• Evaluierung neuer KI-Services und deren Integration in bestehende Workflows

Technische Ownership

• End-to-End-Verantwortung für Kundenprojekte: vom Workshop bis zum Go-Live
• Code Reviews, technische Dokumentation und Wissenstransfer im Team
• Mitgestaltung unserer internen Best Practices und Tooling-Standards

Ein typisches Projekt

Ein mittelständischer Kunde verarbeitet täglich 500+ Eingangsrechnungen manuell. Du konzipierst eine Lösung mit Dokumentenerkennung (Azure AI), automatisierter Validierung gegen das ERP-System und Freigabe-Workflow in Teams. Nach 8 Wochen läuft das System produktiv – Zeitersparnis: 30 Stunden pro Woche.

Qualifikation

Must-have:

• Praktische Erfahrung mit mindestens einer iPaaS-Plattform (Make, n8n, Workato o.ä.) oder der Microsoft Power Platform
• Solides Verständnis von REST-APIs, JSON und Authentifizierungsverfahren (OAuth, API Keys)
• Du denkst in Systemen: Wie hängen Prozesse zusammen? Wo sind die Fehlerquellen?

Nice-to-have:

• Programmierkenntnisse in Python, JavaScript oder PowerShell
• Erfahrung mit Cloud-Diensten (Azure, AWS, GCP)
• Kenntnisse in IT-Security und Datenschutz (DSGVO)
• Zertifizierungen im Microsoft- oder Automatisierungsumfeld

Mindset:

• Du willst Probleme lösen, nicht nur Tools bedienen
• Du lernst gerne Neues – und teilst dein Wissen mit anderen
• Du kommunizierst klar, auch mit nicht-technischen Stakeholdern

Benefits

• Vergütung - Attraktives Grundgehalt + monatliche Chance auf Performance-Bonus
• Flexibilität - Hybrides Arbeiten möglich, flexible Arbeitszeiten
• Entwicklung - Vielseitige Entwicklungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten mit viel Freiheit
• Arbeitsplatz - Höhenverstellbarer Schreibtisch, ergonomischer Bürostuhl, 2 externe Monitore, Docking-Station
• Ausstattung - MacBook oder ThinkPad, Noise-Cancelling-Headset
• Extras - Corporate Benefits, JobRad, 100 € Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Kaffee-Flat ☕

Dein Weg zu uns

1. Kurzbewerbung – Lebenslauf + Gehaltsvorstellung (Anschreiben und Zeugnisse gerne optional)
2. Intro Chat (30 min) – Erstes Kennenlernen mit unserem HR-Manager
3. Follow-up & Practical Task (60 min) – Fachlicher Austausch + Mini-Case mit dem Abteilungsleiter
4. Executive Interview (30 min) – Finales Gespräch mit einem Vorstandsmitglied
5. Entscheidung – Innerhalb von 5 Werktagen

Ansprechpartner: David Walleneit, HR-Manager

Wir freuen uns auf Bewerbungen aller Menschen – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Alter, sexueller Orientierung oder Behinderung.

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MGRP ist eine Top-Managementberatungsboutique für IT-Strategie und Sourcing.

Aufgaben

• Du berätst Unternehmen bei der Entwicklung und Umsetzung ihrer IT-Strategie
• Du definierst und berätst unsere Kunden in ihren IT-Sourcing-Aktivitäten (Outsourcing, Cloud, Multi-Vendor/ Provider Management)
• Du analysierst IT-Bereiche hinsichtlich auslagerbarer Bestandteile und identifizierst Bereiche, die als Kernkompetenzen internalisiert werden sollten
• Du definierst Zielarchitekturen und das Target Operating Model (TOM)
• Du begleitest und leitest die Ausgestaltung des Zieldesigns, die Auswahl der Provider sowie die Transition und Transformation
• Du betreibst Marktanalysen, steuerst die Anbieterauswahl, begleitest die Auswahl von IT-Dienstleistern für unsere Kunden und unterstützt bei Vertragsverhandlungen
• Als Projektleiter:in steuerst du eigenverantwortlich unsere Kundenprojekte, übernimmst Themen, die dich besonders interessieren, entwickelst Schwerpunkte und baust dein Wissen kontinuierlich aus
• Du unterstützt bei Angebotsprozessen, treibst Business-Development-Aktivitäten voran und bringst dich aktiv im Thought Leadership rund um IT-Sourcing-Themen ein
• Zudem baust und pflegst du vertrauensvolle Beziehungen zu Kunden und Partnern und bist aktiv beim Ausbau unseres Kundenportfolios und an der Neukundengewinnung beteiligt

Qualifikation

• Langjährige relevante Berufs- und Projekterfahrung, z. B. in der (IT-) Strategieberatung sowie Erfahrung in der fachlichen und/oder disziplinarischen Führung von (kleineren) Projektteams
• Erfahrung in der Projektleitung und -steuerung im Umfeld IT-Strategie und IT-Sourcing
• Kenntnisse in den IT-Bereichen Infrastruktur, Cloud, Application-Management und IT-Security sowie in ITIL und SIAM
• Nachweisbares Netzwerk sowie (mehrjährige) Erfahrung im Projektvertrieb, insbesondere in der Neukundengewinnung sowie im Ausbau und der Pflege von Kundenbeziehungen
• Ausgeprägte fachliche Positionierung als Thought Leader, mit der Fähigkeit, Kundenthemen durch zukunftsweisende Impulse voranzutreiben und zur Markt- und Geschäftsentwicklung beizutragen
• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts- ) Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs
• Ausgeprägte Analyse- und Problemlösungskompetenz
• Exzellente kommunikative Fähigkeiten und Präsentationstechniken
• Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch (in Wort und Schrift)
• Reisebereitschaft

Benefits

• Offene Unternehmenskultur, flache Hierarchien und Zusammenarbeit auf Augenhöhe
• Mobiles Arbeiten – zeitweise auch aus dem EU-Ausland sowie Sabbatical-Möglichkeiten
• Flexible Zeiteinteilung und eine 4,5 Tage-Woche für die perfekte Work-Life-Balance
• Beste (Homeoffice) Ausstattung
• Permanente Aus- und Weiterbildung sowie 360‘ Feedback-Kultur
• Mentor:innenprogramm für einen perfekten Start und Unterstützung bei der persönlichen Entwicklung
• Regelmäßige Workshops, After Works und Firmenevents mit allen Kolleg:innen

Du hast noch Fragen?

Kontaktiere gerne direkt unser Recruiting Team

Telefon: +49 7951 9673020

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Die solutions4performance ist ein junges, wachsendes Unternehmen aus Münster. Wir entwickeln datengetriebene Lösungen für Marketing und E-Commerce und unterstützen Multi-Channel-Händler bei der Digitalisierung und Optimierung ihrer Geschäftsprozesse – von analytischen Modellen bis hin zu Cloud-basierten Plattformen.

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Werkstudent:in im Bereich Data Science (m/w/d) in Münster.

Aufgaben

• Mitarbeit beim Aufbau und der Weiterentwicklung von Datenpipelines und KI-Blueprints
• Unterstützung bei der Erstellung und Pflege von Datenbanken und Prozessen
• Mitwirkung bei der Entwicklung von Machine-Learning-Modellen in Python
• Durchführung von Datenanalysen, Auswertungen und einfachen PrognosemodellenAufbereitung von Ergebnissen für interne Teams und Kunden

Qualifikation

• Eingeschriebene/r Student/in im Bereich Informatik, Mathematik, Statistik oder einem verwandten Studiengang
• Grundkenntnisse in Python und SQL
• Erste Erfahrungen mit Pandas, Claude Code / Codex, GIT und Linux sind von Vorteil
• Gute analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten
• Sehr gute Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau sind zwingend erforderlich

Benefits

• Eigenverantwortliches Arbeiten in einem motivierten Team
• Offenes und kollegiales Betriebsklima mit kurzen Entscheidungswegen
• Platz für eigene Ideen & die Möglichkeit, sie umzusetzen
• Startup Atmosphäre: Kurze Mario Kart Challenges auf der Wii, freie Getränke & Teamevents

Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Onlinebewerbung inklusive Lebenslauf, Gehaltsvorstellung und zeitlicher Verfügbarkeit.

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Gestaltung ist dein Ding und die Arbeit am Computer macht dir Freude?

Du hast vielleicht schon erste Erfahrungen mit Grafik-Programmen gesammelt? Du bist ein Teamspieler, freundlich und kommunikativ?

Aufgaben

Die vielfältigen Arbeiten einer Werbeagentur bieten dir ideale Möglichkeiten, deine Talente und Schwerpunkte zu entfalten. Z.B. im digitalen Bereich bis hin zur Webseitenprogrammierung oder in der kreativen Gestaltung von Contents, Landinpages, Printmedien etc.

Du lernst den Umgang mit Social Media, Google Ads und mehr.
Außerdem erarbeitest Du dir technische und gestalterische Grundlagen, Bildbearbeitung, Typografie etc.
Von Beginn Deiner Ausbildung an wirst du in alle Arbeitsprozesse mit eingebunden.

Qualifikation

Du hast Lust dein gestalterisches Talent zum Beruf zu machen?

Mit mindestens mittlerer Reife?

Dann unterstützen wir dich dabei mit besten Möglichkeiten.

Benefits

• Kollegiales junges Team mit flacher Hierarchie
• Bonus nach der Probezeit
• Gleitzeit
• Fahr-/oder Tankzuschuss
• digitale Essensmarken
• Agenturküche
• Gratisgetränke Kaffee/Tee/Mineralwasser
• Garten/Terrasse für sonnige Pausen
• Flexible und kurzfristige Urlaubsplanung
• Moderner Arbeitsplatz
• und vieles mehr…

Wenn du Lust auf neue Perspektiven und ein tolles Team hast, dann freuen wir uns über deine Bewerbung!

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Geschäftsbereich Systeme – payment & digital solutions

In unserem Geschäftsbereich payment & digital solutions bietet TSG moderne 360° Lösungen in der Mobilitätsbranche an. Dazu gehören neben Ladesäulen im öffentlichen Bereich mit dem entsprechenden Backendsystemen auch Zahlungslösungen im Bereich Tankstelle und Fahrzeugwaschtechnik. Weiterhin unterstützen wir unsere Kunden auf dem Weg zu einer effizienten und verantwortungsbewussten Zukunft mit innovativen IoT Energielösungen in den Bereichen Elektromobilität, HVAC und Solar.

Du willst ein Teil unseres Teams werden und zu einem gemeinsamen Wachstum beitragen?

Aufgaben

• Vorantreiben der unterschiedlichen Zahlungslösungen im Bereich Retail, EV, Vending, Parking
• Ganzheitliche Beratung im Bereich Energiemanagment mit Fokus auf Platzierung unserer eigenen Produkte wie z.b. TSG Protect
• Aufbau und Entwicklung von Neu- sowie Bestands-kunden mit unseren TSG 360° Lösungen
• Vom Businessplan bis zur Pilotierung und den Betrieb betreuen Sie eigenständig unsere innovativen Lösungen
• Verantwortlichkeit für die Akquise von Neukunden über verschiedene Kanäle (E-Mail, Telefon, Sales-Funnel, Adwords etc.)
• Unterstützung der Vertriebsmitarbeiter mit Pre-Sales Maßnahmen
• Know-How Transfer zu den Projektleitern sowie technische Unterstützung bei RollOut´s
• Betreuung, Entwicklung von strategischen Partnern und Kunden in unserem Cluster Central Europe
• Durchführung aktiver Beratungs- und Verkaufsgespräche sowie Erstellung von entsprechenden Angeboten/Lösungskonzepte
• Entwicklung von Vertriebsstrategien und Erstellung von Businessplänen und neue Wege ausprobieren
• Umsatz und Ergebnisverantwortung für die von Ihnen betreuten Bereichen
• Organisation und Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen
• Monitoring und Reporting der gesetzten Ziele

Qualifikation

• Abgeschlossenes elektrotechnisches Studium oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung im Bereich Photovoltaik (PV), Elektromobilität (EV) oder Batterieenergiespeicher (BESS) wünschenswert
• Routiniert im Umgang mit CRM-Systemen
• Verhandlungssicheres Deutsch und gute Englischkenntnisse
• Proaktive, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Analytisches Denken, Verkaufs- und Verhandlungstalent

Benefits

• Flexibilität: flexibles Arbeitsmodell (Hybrid: Home-Office und Vor-Ort) möglich
• Spaß bei der Arbeit: Freiraum für eigene Ideen und Mitgestaltung Deines Aufgabenfeldes
• Start-up Atmosphäre
• Unternehmenskultur: ein angenehmes Arbeitsklima mit kompetenten, motivierten und sympathischen Kollegen und einer flachen Unternehmensstruktur mit kurzen Entscheidungswegen in einem internationalen Unternehmen
• Moderne Arbeitsumgebung: helle Räumlichkeiten mit neuwertig ausgestatteten Arbeitsplätzen (PC, Doppelbildschirm, höhenverstellbarer Schreibtisch und Headset)
• Mobilität: sehr gute Anbindung an die ÖPNV (U-Bahn mit U1, U7, Haltestelle Maillingerstraße)
• Kontinuierliche Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen unterstützen Ihre fachliche Entwicklung

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Die vdpConsulting AG ist eine in Hamburg ansässige Beratungsboutique mit einer Spezialisierung auf die deutsche Kredit- und Immobilienwirtschaft. Wir beraten unsere Kunden hinsichtlich Strategie-, Fach- und Umsetzungsthematiken aus den Bereichen des Kreditgeschäfts, der Immobilienbewertung, der Refinanzierung, des Risiko- und Liquiditätsmanagements und der Banksteuerung. Wir sind Marktführer in der Beratung zur gedeckten Refinanzierung für Banken in Deutschland.

Wir leben einen starken Teamgedanken, eine offene Feedback- und Fehlerkultur, hohe Transparenz sowie ein unternehmerisches und wachstumsorientiertes Mindset.

Unsere strategische Ausrichtung fokussieren wir auf fachliche Exzellenz und Qualitätsführerschaft. Wir verstehen uns als Coaches und machen Projektarbeit Hand in Hand mit internen Mitarbeitenden unserer Kunden, um Veränderungen nachhaltig zu verankern und einen langfristigen Wertbeitrag zu generieren. Die vdpC strebt in ihrer Strategie 2028 einen klaren Wachstumskurs an, der durch die Einbindung in ein leistungsstarkes Netzwerk ermöglicht wird. Dieses Netzwerk begründet sich im Besonderen durch den Verband deutscher Pfandbriefbanken (vdp) als einem der fünf Spitzenverbände der deutschen Kreditwirtschaft und Miteigentümer der vdpConsulting AG.

Aufgaben

• Leitende Entwicklung zielgerichteter und spezifischer Lösungsansätze und Vorgehensmodelle, um die Thematiken und Herausforderungen unserer Kunden zu adressieren
• Leitung, Steuerung und Management von anspruchsvollen Strategie-, Fach- und Umsetzungsprojekten
• Beratung unserer Kunden zu Strategie, Governance und Prozessen in den Bereichen Kreditgeschäft, Immobilienbewertung, Refinanzierung, Risiko-Management und Sustainability
• Eigenständige und leitende Entwicklung von Beratungsprodukten unter Berücksichtigung von Kundenbedürfnissen, Marktentwicklungen sowie der strategischen Ausrichtung und den Ambitionen der vdpConsulting AG
• Unterstützung des Vorstands bei der Weiterentwicklung des Unternehmens im Hinblick auf Strategie, Beratungs- und Produktportfolios sowie Organisation und Prozesse (inkl. Übernahme von Verantwortung für die Bearbeitung strategischer Maßnahmenpakete)
• Erstellen von „Thought Leadership“-Medien, Studien und Fachartikeln sowie Durchführung von Seminaren und Vorträgen

Qualifikation

• Abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften (oder vergleichbar)
• Substanzielle, relevante und nachweisbare Berufserfahrung in einem Beratungsunternehmen mit Fokus auf die Finanzdienstleistungsindustrie
• Einschlägige Akquise- und Projektleitungserfahrung (für Senior Manager)
• Breites Verständnis für Prozesse, Organisation, Technologie und regulatorische Anforderungen in der Kredit- und Immobilienwirtschaft
• Hervorragende und geübte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
• Souveränes Auftreten und Freude am Kundenkontakt
• Wachstumsmindset und Spaß an innovativem Denken
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Hohe Reisebereitschaft

Benefits

• Verantwortungsvolles, unternehmerisches Tätigkeitsfeld mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten
• Hochprofessionelles und sehr kollegiales Arbeitsklima mit Hands-On-Mentalität
• Networkingbase zur deutschen Kredit- und Immobilienbranche
• Flexibles Arbeitszeit- und Remote-Modell
• Wellpass
• Corporate Benefits
• BAV
• 30 Tage Urlaub (24.12. und 31.12. zusätzlich ganztägig frei)
• Individuell abgestimmte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
• Modernes, auf den individuellen Bedarf angepasstes IT-Equipment

Wir freuen uns auf aussagekräftige Bewerbungen von ambitionierten Bewerber:innen!

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Über uns

Wir sind ein dynamisches Unternehmen, das seit mehreren Jahren die Weiterbildung neu definiert. Mit kreativen Konzepten innerhalb unserer Academy, technischer Raffinesse unserer Plattform und einem starken Team setzen wir neue Maßstäbe. Daher suchen wir zum frühest möglichen Datum eine/n Head of Customer Success (m/w/d), um gemeinsam mit unseren Kunden und Partnern die Zukunft der Weiterbildung zu gestalten.

Was du tust

Als Head of Customer Success verantwortest du die strategische und operative Steuerung unseres Customer Success Teams. Du entwickelst nachhaltige Kundenbindungsstrategien, optimierst unsere Prozesse und sorgst für eine erstklassige Customer Experience.

Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen Customer Success Strategie für die gyde Academy und gyde Platform (SaaS)
• Aufbau, Führung und Weiterentwicklung des 5-köpfigen Customer Success Teams
• Analyse und Optimierung der Customer Journey zur Maximierung von Zufriedenheit und Retention
• Mitwirkung an der Preisgestaltung unserer Weiterbildungsangebote
• Enge Zusammenarbeit mit Sales, Marketing und Product zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Angebote

Qualifikation

• Mehrjährige Erfahrung im Bereich Customer Success, Account Management oder Customer Experience oder Erfahrungen in der Unternehmensberatung
• Erste Führungserfahrung und die Fähigkeit, ein Team zu motivieren und weiterzuentwickeln
• Starke analytische und strategische Fähigkeiten zur datengetriebenen Optimierung von Prozessen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Belastbarkeit und Humor sind bei uns wichtige Eigenschaften

Benefits

• Die Basis muss stimmen: Eine attraktive Vergütung bestehend aus Festgehalt und variablem Anteil
• Silodenken war gestern: Verantwortung und Entscheidungsfreiheit in deinem Bereich
• Nur Remote? No way! Wir diskutieren nicht: Commitment zur Präsenz im Büro, aber auch Workation und Homeoffice sind bei uns gelebte Realität.
• Du willst dich weiterbilden? Kostenfreier Zugriff auf alle Lernreisen, Messebesuche, Inhouse Sales Schulungen.
• Das A und O ist unser Teamspirit: Wir streben alle nach Erfolg und gemeinsamen Wachstum!

Lust, mit uns die Weiterbildungsbranche zu revolutionieren? Dann bewirb dich jetzt, gerne auch mit Angaben deiner Gehaltsvorstellungen bei Simone – wir freuen uns auf dich!

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TSG Deutschland GmbH & Co. KG sucht einen Rollout Manager - payment solutions (m/w/d) zur Verstärkung unseres dynamischen Teams in München. TSG Deutschland, als Tochtergesellschaft der TSG Gruppe Paris mit mehr als 6.500 Mitarbeitern in 30 Ländern, ist ein wesentlicher Partner der Mo­bi­li­täts­bran­che. Rund um Tank­tech­nik, Elek­tro­mo­bi­li­tät, Käl­te-/Klima­tech­nik, Hei­zungs­- und Zah­lungs­sys­te­me, Trafos, Solar und alternative Kraftstoffe bie­tet das Un­ter­neh­men umweltfreundliche Lö­sun­gen mit hoch­wer­ti­gen Pro­duk­ten und Dienst­leis­tun­gen an. Ganz­heit­li­che Be­ra­tung, flä­chen­de­cken­de Prä­senz mit 1.300 Mit­ar­bei­tern an einer Vielzahl an Stand­or­ten in Deutsch­land sind die Grund­lagen der er­folg­rei­chen Kun­denbe­treu­ung.

Mit Ihrer Erfahrung im Rollout-Management sorgen Sie dafür, dass unsere Payment‑Lösungen reibungslos und zuverlässig an den Kundenstandorten eingeführt werden. Sie koordinieren Abläufe, steuern Dienstleister und stellen eine effiziente Umsetzung sicher. Wenn Sie Freude an moderner Technologie und strukturierten Projekten haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Aufgaben

• Verantwortung für die operative Steuerung des Rollouts von Kassensystemen/Zahlungslösungen in mehreren Filialen bundesweit
• Erstellung und Pflege des Rollout-Masterplans inkl. Ressourcen-, Zeit- und Standortplanung
• Koordination aller beteiligten Gewerke (IT, Elektriker, Techniker, Projektsteuerung, Logistik)
• Schnittstelle zu internen Fachabteilungen, externen Dienstleistern und dem Endkunden
• Überwachung von Lieferterminen, Abstimmung von Hardware- und Softwarebereitstellungen
• Onsite- und Remote-Begleitung von Erstinstallationen und Pilotphasen
• Qualitätssicherung, Reporting sowie Eskalationsmanagement bei Problemen vor Ort
• Unterstützung bei der Erstellung von Checklisten, Übergabeprotokollen und Schulungsunterlagen

Zielsetzung

• Reibungsloser, termingerechter Rollout aller Kassensysteme, Zahlungslösungen
• Minimierung von Ausfallzeiten im Tagesgeschäft der Standorte
• Sicherstellung einer einheitlichen Qualität der Umsetzung über alle Filialen hinweg

Qualifikation

• abgeschlossene kaufmännische Ausbildung / Studium oder vergleichbare Qualifikation
• Nachgewiesene Erfahrung in der Steuerung von Rollout- oder Infrastrukturprojekten im Einzelhandel oder vergleichbaren Branchen
• Verständnis für Abläufe im Bereich Point-of-Sale (POS), Kassentechnik oder Filiallogistik
• Souveränes Projektmanagement, strukturierte Arbeitsweise und proaktive Kommunikation
• Positive Herangehensweise sowie die richtige Motivation, um Hindernisse zu überwinden
• Reisebereitschaft für gelegentliche Vor-Ort-Termine
• Deutsch Muttersprache/verhandlungssicher, Englisch verhandlungssicher

Benefits

• Flexibilität: flexibles Arbeitsmodell (Hybrid: Home-Office und Vor-Ort) möglich
• Spaß bei der Arbeit: Freiraum für eigene Ideen und Mitgestaltung Deines Aufgabenfeldes
• Unternehmenskultur: ein angenehmes Arbeitsklima mit kompetenten, motivierten und sympathischen Kollegen und einer flachen Unternehmensstruktur mit kurzen Entscheidungswegen in einem internationalen Unternehmen
• Moderne Arbeitsumgebung: helle Räumlichkeiten mit neuwertig ausgestatteten Arbeitsplätzen (PC, Doppelbildschirm, höhenverstellbarer Schreibtisch und Headset)
• Mobilität: sehr gute Anbindung an die ÖPNV (U-Bahn mit U1, U7, Haltestelle Maillingerstraße)
• Kontinuierliche Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen unterstützen Ihre fachliche Entwicklung

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6 Monate · Wiesbaden · 100Marketing

Du studierst Kommunikations- oder Grafikdesign und möchtest ein Praktikum, in dem du wirklich etwas lernst, Verantwortung übernimmst und Teil eines Teams bist, das dich fördert – statt dich nur „zusehen“ zu lassen?

Dann bist du bei 100Marketing genau richtig.

Wir sind eine moderne Agentur direkt am Wiesbadener Kurpark und entwickeln Marken, Kampagnen und Websites – mit Fokus auf klare Designs, starke Konzepte und smarte Umsetzung. Neben klassischem Design arbeiten wir intensiv mit KI-Tools und entwickeln KI-basierte Kampagnen sowie moderne Designprozesse. Wenn du Lust hast, an der Zukunft des Designs mitzuarbeiten, wirst du bei uns viel lernen.

Aufgaben

Was dich bei uns erwartet

Du arbeitest von Anfang an als Teil des Designteams an echten Kundenprojekten und bekommst eine feste Ansprechperson, die dich begleitet, fördert und dir konstruktives Feedback gibt. Uns ist wichtig, dass du dein Können weiterentwickelst und während des Praktikums deinen eigenen Schwerpunkt findest.

Deine Lernfelder und Aufgaben:

Gestaltung von Social-Media-Designs, Markenmaterialien und Präsentationen

• Mitarbeit an Branding-Projekten, Moodboards und visuellen Konzepten
• Unterstützung im Webdesign (Layouts, UI-Elemente, visuelle Systeme)
• Co-Creation mit modernen KI-Tools für Bild-, Layout- und Konzeptentwicklung
• Eigenständige Umsetzung kleinerer Projekte
• Kreative Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams
• Optional (falls gewünscht): Einblicke in Foto & Video sowie Teilnahme an Drehs

Qualifikation

Was du mitbringen solltest

Uns ist wichtig, wer du bist – nicht, ob du schon „perfekt“ bist.

Mindestens 3 abgeschlossene Semester im Bereich Design, Grafik oder Kommunikation

• Grundkenntnisse in der Adobe Creative Cloud (InDesign, Illustrator, Photoshop)
• Spaß daran, neue Tools auszuprobieren (z. B. KI im Designprozess, Figma, agile Workshopmethoden)
• Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Offenheit für Feedback
• Lust, dazuzulernen und eigene Ideen einzubringen
• Ein Portfolio, das zeigt, wie du denkst

Benefits

Was wir dir bieten

Ein junges, freundliches und wertschätzendes Team

• Moderne Arbeitsumgebung direkt am Wiesbadener Kurpark
• Arbeit an realen Marken und Kampagnen aus verschiedenen Branchen
• Eine feste Ansprechperson mit regelmäßigem, konstruktivem Feedback
• Einblicke in KI-Design, automatisierte Prozesse und smarte Workflows
• Regelmäßige Team-Events und Wissenstransfer (Open Mondays)
• Flexibles Arbeiten nach der Einarbeitung (Homeoffice nach Absprache)
• Gute Ausstattung (moderner Mac & höhenverstellbarer Schreibtisch)
• Fahrtkostenzuschuss

Und vor allem: Ein Praktikum, das dich wirklich weiterbringt.

Vergütung

Da es sich um ein Pflichtpraktikum handelt, ist eine Vergütung rechtlich nicht verpflichtend.

Wir prüfen jedoch bei jeder Bewerbung individuell, ob eine Vergütung im gesetzlichen Rahmen möglich ist und entscheiden dies je nach Designniveau, das wir am Probetag feststellen.

Unser Bewerbungsprozess:

1. Bewerbung
   Portfolio + CV + kurze Vorstellung
2. Erstgespräch
   Digital oder vor Ort – wir lernen uns gegenseitig kennen.
3. Probetag (ca. 5 Stunden)
   Kleine Aufgabe + Team kennenlernen + Einblick in deine Arbeitsweise.
   Hier prüfen wir dein technisches Niveau und definieren ggf. die Vergütung.
4. Vertrag & Onboarding
   Wenn es für beide Seiten passt, geht’s los.

Ready?

Wir freuen uns auf dein Portfolio & deine Bewerbung!

Du möchtest uns stalken?

Instagram: @100_marketing

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Um unser Team weiter zu stärken, suchen wir eine/n motivierte/n Werkstudent/in im Bereich Customer Happiness, der/die uns im täglichen Kundenkontakt unterstützt und aktiv dazu beiträgt, ein herausragendes Serviceerlebnis im E-Commerce zu schaffen.

Das erwartet Dich:

• Unterstützung des Customer-Happiness-Teams im operativen Tagesgeschäft
• Bearbeitung von Kundenanfragen per E-Mail, Chat und ggf. Telefon
• Hilfe bei Themen rund um Bestellungen, Lieferstatus, Retouren und Reklamationen
• Mitarbeit bei der Optimierung von Serviceprozessen und internen Abläufen
• Unterstützung bei der Erstellung und Pflege von FAQs, Helpcenter-Artikeln und Textbausteinen
• Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Teams wie Logistik und Einkauf

Was solltest Du mitbringen?

• Eingeschriebener Student (m/w/d) , idealerweise im Bereich BWL, E-Commerce, Kommunikation, Wirtschaft oder vergleichbar
• Erste Erfahrung im Kundenservice oder im Umgang mit Zendesk von Vorteil, aber kein Muss
• Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung
• Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift
• Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit MS Office
• Schnelle Auffassungsgabe und Bereitschaft, Neues zu lernen
• Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil
• Teamfähigkeit und eine hands-on Mentalität

Was bieten wir Dir?

• Ein innovatives, familiäres Arbeitsumfeld in einem wachsenden Unternehmen
• Moderne Büros & Ausstattung
• Flexible Arbeitszeiten
• Flache Hierarchien und Raum für kreative Ideen
• Attraktive Vergütung
• Kostenlose Getränke, Obst, Kaffee und vieles mehr
• Regelmäßige Teamevents
• Mitarbeiterrabatte & Corporate Benefits
• Job-Bike

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Bei der Birmoser Werbetechnik GmbH dreht sich alles um Werbung, von der ersten Idee bis zur strahlenden Leuchtreklame. Als Mediengestalter:in wirst du Teil eines Teams, mit höchsten Ansprüchen an Innovation und Langlebigkeit.

An unserem Firmensitz in Tuntenhausen kombinieren wir traditionelles Handwerk mit modernsten Technologien und digitalen Produktionstechniken.

Aufgaben

• Gestaltung von Werbemitteln wie Leuchtreklame, Fahrzeugbeschriftungen und Beschilderungen
• Erstellung von Entwürfen, Layouts und Visualierungen für Kundenprojekte
• Abstimmung mit Kunden und deinen Kolleg:innen zur Umsetzung unserer Werbekonzepten
• Erstellung von Printmedien (z.B. Banner, Schilder, Flyer, Visitenkarten)
• Konzeption von Leuchtreklame und Digitale Signage

Qualifikation

• Erfahrung in der Mediengestaltung
• Sicherer Umgang in gängiger Software (Adobe Creative Cloud, CorelDraw)
• Gestaltungswille und Kreativität bei der Umsetzung von Werbelösungen unter Beachtung der individuellen Kundenansprüche
• Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit Kollegen und Kunden
• Bringst du eine Qualifikation nicht mit, reden wir darüber, wie du sie bei uns erlernen kannst

Benefits

• Klassische Handwerkskunst trifft Modernität... in unserem Gebäude finden sowohl Produktion als auch Gestaltung Platz.
• Heute schon an morgen denken… wir bieten betriebliche Altersvorsorge für alle an!
• Karriere mit Zukunft… dein Einstieg ist erst der Anfang, bei uns erwarten dich nach deiner umfangreichen Einarbeitung vielseitige Projekte.
• Technischen Fortschritt… gestalten wir mit! Du auch? Modernste Maschinen und KI unterstützen dich in deinem Arbeitsalltag.
• Du hältst dich fit? Wir bieten dir dein Jobrad in Zusammenarbeit mit lokalen Fahrradfachhändlern an.

Du kennst uns noch nicht? Komm vorbei und wir zeigen dir das breite Spektrum der Werbetechnik.

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Als international renommiertes, inhabergeführtes Familienunternehmen in der dritten Generation stehen wir weltweit für höchste Qualität im Instrumentenbau und setzen dabei auf modernste Fertigungstechnologien.

Zur Verstärkung unseres technischen Bereichs suchen wir einen Konstrukteur / Prozessingenieur (m/w/d) mit Schwerpunkt Vorrichtungen, Fertigungshilfen, Produktionsanlagen sowie CNC- und Automatisierungstechnik.

Aufgaben

• Konstruktion und Weiterentwicklung von Vorrichtungen, Spannmitteln, Werkzeugaufnahmen und Fertigungshilfen
• Optimierung und technische Betreuung unserer CNC-gesteuerten Produktionsanlagen, einschließlich Siemens-Steuerungen
• Unterstützung und Weiterentwicklung unserer Roboter-, Automations- und Digitalisierungssysteme
• Erstellung von CAD-Modellen, Zeichnungen und technischen Dokumentationen
• Analyse und Optimierung bestehender Fertigungsprozesse
• Zusammenarbeit mit Produktion, Qualität, IT und Geschäftsführung
• Betreuung und Strukturierung von SQL-Datenbanken sowie digitale Produktionsabläufe
• Umsetzung technischer Projekte von der Idee bis zur Inbetriebnahme

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium oder Techniker im Bereich Maschinenbau, Mechatronik, Feinwerktechnik oder vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung in der Konstruktion von Vorrichtungen / Fertigungshilfen / Produktionsanlagen
• Sehr gute Kenntnisse in einem gängigen CAD-System (z. B. SolidWorks, Inventor, Siemens NX)
• Fundierte Erfahrung mit CNC-Technik, Siemens-Steuerungen und automatisierten Prozessen
• Grundwissen in Robotertechnik von Vorteil
• Sehr gute Excel-Kenntnisse sowie Erfahrung im Umgang mit SQL-Datenbanken
• Technisches Verständnis für Holzbearbeitung wünschenswert
• Deutsch und Englisch zwingend erforderlich
• Hohe Eigenmotivation, technische Neugier, strukturierte Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein
• Wohnsitz in Markneukirchen oder der näheren Umgebung (Pendeln nicht sinnvoll)

Benefits

• Eine wichtige Schlüsselposition im technischen Herzstück unseres Unternehmens
• Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung (Hans-Peter & Nicolas Wilfer)
• Die Möglichkeit, technisch anspruchsvolle Projekte eigenverantwortlich zu entwickeln
• Ein modernes Maschinenumfeld mit CNC, Robotik, Digitalisierung und Sonderanlagen
• Leistungsgerechte Vergütung
• Ein Arbeitsumfeld, in dem Qualität, Einsatzbereitschaft und Verlässlichkeit zählen
• Ein sicherer Arbeitsplatz in einer Region mit hoher Lebensqualität und niedrigen Lebenshaltungskosten

Wir suchen jemanden, der Technik versteht, Prozesse denkt und Lösungen baut.

Wenn Sie sich in einem innovativen, leistungsorientierten Familienunternehmen einbringen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

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Unidy ist eine führende White-Label Identity-Lösung ("Single-Sign-On"), die es reichweitenstarken Marken ermöglicht, Nutzerdaten in ihre eigene Datenbank zu konvertieren - und so direkt für digitale Services und personalisierte Kommunikation nutzbar zu machen. Unsere Technologie unterstützt Marken auf dem Weg der datengetriebenen Digitalisierung und stärkt ihre Unabhängigkeit von großen Tech-Konzernen.

Unsere Kunden kommen v.a. aus dem professionellen Sport (1. FC Köln, Deutscher Golfverband, FC St. Pauli, VFL Bochum, Belgische Pro League, ...) und anderen reichweitenstarken Branchen.

Wir glauben fest an digitale Autonomie und Zero-Party-Daten. Nutzer sollten ihre Daten und Einwilligen selbstbestimmt und transparent verwalten können, Marken sollten die Daten Ihrer Kunden in der eigenen zentralen Datenbank halten und selbstbestimmt nutzen können. Diese Vision treibt uns an!

Du teilst unsere Leidenschaft? Dann werde Teil unseres kleinen, dynamischen Teams in Hamburg. Wir freuen uns auf Dich!

Aufgaben

Bist du bereit, Verantwortung zu übernehmen und unsere Kunden konkret dabei zu unterstützen, aus durch Unidy gewonnene Daten messbaren Umsatz zu generieren? Als Data Monetization & Campaigning Expert (m/w/d) begleitest du unsere Kunden auf ihrer Reise zu digitaler Autonomie - mit einem klaren Fokus auf datenbasierte Monetarisierung, Kampagnen und operative Umsetzung.

• Du berätst unsere Kunden strategisch bei der Monetarisierung ihrer Zero-Party-Daten und entwickelst datengetriebene Use Cases mit klarem Business Impact.
• Du führst Potenzialanalysen und Daten-Audits durch und leitest daraus eine konkrete Daten- und Monetarisierungsstrategie ab.
• Du entwickelst gemeinsam mit dem Kunden eine priorisierte Monetarisierungs-Roadmap und begleitest deren Umsetzung entlang klar definierter KPIs.
• Du konzipierst und setzt operative Monetarisierungsmaßnahmen selbst um, z.B. Newsletterkampagnen, datenbasierte Vermarktung, Conversion-Optimierungen sowie die Einführung von Premium-/Paid-Accounts.
• Durch die Steigerung der wirtschaftlichen Wertschöpfung unserer Kunden leistest du einen direkten, messbaren Beitrag für unsere Kunden und Unidy.

Qualifikation

• Nachweisbare Erfahrung in der operativen Umsetzung datengetriebener Maßnahmen, insbesondere Newsletter-Kampagnen, Kampagnenautomatisierungen, Segmentierungen und Conversion-Optimierung.
• Praktische Erfahrung in der Einführung und Weiterentwicklung von Monetarisierungsmodellen, z. B. Premium-Accounts, Paid Content, Memberships oder Abonnements.
• Sicherer, produktiver Einsatz von Kampagnen-, BI- und KI-Tools im Arbeitsalltag, sowie die Motivation, diese Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen.
• Erfahrung im Projektmanagement und in der Integration digitaler Lösungen, um mehrere Kunden parallel strukturiert und eigenverantwortlich zu betreuen.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungsfähigkeit mit hoher Empathie, um Kunden operativ anzuleiten, Potenziale aufzuzeigen und Maßnahmen aktiv voranzutreiben.
• Analytische, strukturierte Arbeitsweise mit sehr guten Problemlösungsfähigkeiten und einem klaren Fokus auf messbare Ergebnisse.
• Bereitschaft, Verantwortung in einem schnell wachsenden Unternehmen zu übernehmen.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Benefits

• Arbeite in einem schnell wachsenden und dynamischen Unternehmen, in dem uns ein angenehmes und wertschätzendes Arbeitsumfeld sehr wichtig ist.
• Übernimm ab der ersten Woche Verantwortung und erhalte die Möglichkeit einen starken Einfluss auf die digitale Autonomie unserer Kunden zu nehmen.
• Arbeite mit super spannenden Kunden und mindestens genau so spannenden Kollegen.
• Kurze Entscheidungswege, ein offenes Team und eine Kultur, die auf Vertrauen basiert.
• Flexible Arbeitszeiten und -orte.
• Moderne Büroräumen im Herzen von Hamburg.
• Corporate Benefits Angebote und regelmäßige Offsite-Teamevents.

Du bist interessiert, ein Teil von Unidy zu werden? So sieht unser Prozess aus:

1. Rückmeldung zur Bewerbung.
2. Einladung zu einem Video-Call.
3. Kennenlernen bei uns im Büro. Dabei werden wir Dich auch bitten eine exemplarische Daten-Strategie vorzustellen.
4. Du erhälst einen Offer Letter.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

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Als IT-Systemadministrator (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für den reibungslosen Betrieb der IT-Infrastruktur. Sie betreuen Windows-Clients und -Server, Peripheriegeräte sowie Netzwerke, administrieren Microsoft 365 und die lokale Active Directory und sorgen für die Sicherheit und Effizienz der IT-Systeme. Mit Ihrer Erfahrung in IT-Administration, Ihrer strukturierten Arbeitsweise und Ihrem lösungsorientierten Denken unterstützen Sie die Anwender und koordinieren externe Dienstleister, um die IT-Landschaft kontinuierlich weiterzuentwickeln. Klingt gut? Dann bewerben Sie sich jetzt!

Aufgaben

• Sicherstellen eines stabilen IT-Betriebs sowie Bearbeitung und Dokumentation von IT-Anfragen
• Betreuung und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur (Windows-Clients, Server, Peripherie)
• Installation, Konfiguration und Administration von Hard- und Software
• Fehleranalyse und Störungsbehebung vor Ort und per Remote (TeamViewer)
• Administration von M365 (Exchange Online, SharePoint Online, Entra ID) und lokaler Active Directory sowie Netzwerkmanagement
• Steuerung externer Dienstleister sowie Umsetzung von Datenschutz- und Sicherheitsanforderungen

Qualifikation

• Erfolgreich abgeschlossene IT-Berufsausbildung, idealerweise als Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration, oder ein abgeschlossenes Informatikstudium
• Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Service, IT-Operations oder der IT-Administration und in den Bereichen IP-Telefonie (Starface) und Next-Generation-Firewalls (Sophos XGS)
• Breites, generalistisches IT-Wissen über Systeme, Anwendungen und Infrastruktur
• Gute Kenntnisse in Microsoft-Server-Betriebssystemen (Windows Server 2016–2022) sowie kleineren Datenbankanwendungen
• Erfahrung in Microsoft 365 (Exchange Online, SharePoint Online, Entra ID), sowie Active Directory
• Analytisches Denkvermögen, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise sowie hohe Lösungskompetenz
• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Engagement und Hands-on-Mentalität

Benefits

• Abwechslungsreiche Projekte
• Work-Life-Balance durch Gleitzeit, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub
• Jobrad und EGYM Wellpass
• Vermögenswirksame Leistungen mit maximalem Arbeitgeberzuschuss
• Betriebliche Altersvorsorge

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In dieser hybriden Rolle als Administrator für Netzwerke und Firewall-Systeme (m/w/d) betreust Du eine vielseitige Netzwerkumgebung (LAN, WLAN, VPN, Firewalls, Routing, Switching) und übernimmst Administration, Optimierung und Troubleshooting im 2nd/3rd-Level-Support.
Du kennst jemanden der auf die Stellenausschreibung passt? Dann hole Dir jetzt unseren Weiterempfehlungsbonus! Erkundige Dich gleich telefonisch unter 089 9982966 49 bei mir.

Aufgaben

• Du wirst regelmäßig an Projekten teilnehmen und diese mit deinem Wissen unterstützen
• Zu deinen täglichen Aufgaben gehören unter anderem die Anpassung von Firewallregeln, Konfigurationsanpassungen an Firewalls und Switchen, das Upgraden von Firewalls und Switchen sowie Troubleshooting
• Du führst regelmäßige Systemchecks, Wartungen und Updates durch
• Außerdem übernimmst du die Administration, Wartung und Optimierung der Netzwerklandschaft sowie die Bearbeitung der Incidents und des zugehörigen Service

Qualifikation

• Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, hast ein entsprechendes Studium absolviert oder eine vergleichbare Qualifikation
• Du bringst sehr gute Kenntnisse mit einem bekannten Netzwerk-Hersteller mit (z. B. Barracuda, Cisco, HPE Aruba, Extreme Networks oder Sophos) und hast so eine starke Grundlage, um dein Know-how gut einzubringen
• Du beherrschst die Arbeit mit Netzwerk-Technologien eines namhaften Herstellers auf hohem Niveau
• Erfahrung im Bereich NAC ist ein Plus, aber kein Muss

Benefits

• Wellpass und JobRad
• Hybrides Arbeiten & flexible Arbeitszeiten
• Individuelle Fortbildungen und Schulungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Regelmäßige Teamevents
• Empfehle erfolgreich jemanden für die Stelle und Du erhältst eine Werbeprämie von 1000 Euro

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Du suchst ein Praktikum, bei dem du nicht nur zuschaust, sondern wirklich mitgestalten kannst? Du hast Spaß an Social Media, bist kreativ, offen und fühlst dich auch vor der Kamera wohl? Dann bist du bei uns genau richtig! 🤝 Über uns

Der Pflegedienst Helfende Hände ist ein ambulanter Pflegedienst, der Menschen mit Herz, Respekt und persönlichem Engagement in ihrem eigenen Zuhause begleitet. Wir stehen für würdevolle Pflege, individuelle Unterstützung im Alltag und eine vertrauensvolle Beziehung zu unseren Klient:innen und ihrem Umfeld. Unser Team arbeitet empathisch, professionell und mit einem starken Gemeinschaftsgefühl

Aufgaben

Als Praktikant (m/w/d) im Bereich Online Marketing & Social Media bist du engagiert an der digitalen Außendarstellung unseres Pflegedienstes beteiligt. Zu deinen Aufgaben gehören:

🔹 Content-Erstellung:

• Entwicklung von Texten, Bildern und Videos für Posts, Stories und Reels
• Erstellung von Beiträgen über unseren Pflegedienst, Team, Aktionen und Alltag – zielgruppengerecht und empathisch

🔹 Social Media Management:

• Planung und Veröffentlichung von Beiträgen auf Instagram, Facebook, LinkedIn und weiteren Kanälen
• Monitoring der Interaktionen und Kommunikation mit unserer Community

🔹 Unterstützung beim Marketing:

• Recherche zu Trends im digitalen Marketing
• Optimierung von Beiträgen nach Zielgruppeninteressen

Qualifikation

✔️ Begeisterung für Social Media & digitale Kommunikation

✔️ Kreativität und ein gutes Gespür für Sprache und Bild

✔️ Grundkenntnisse in gängigen Social-Media-Plattformen

✔️ Zuverlässigkeit, Offenheit und Teamfähigkeit

✔️ (Optional) erste Erfahrungen mit Tools wie Canva, Photoshop, Videobearbeitung

Benefits

✨ Ein abwechslungsreiches Praktikum mit echten Verantwortungsbereichen

✨ Ein unterstützendes, herzorientiertes Team

✨ Praktische Einblicke in die Verbindung von Pflege-Dienstleistungen und digitaler Kommunikation

✨ Flexibilität, Feedback und Raum für eigene Ideen

Wenn du Lust hast, mit deiner Kreativität etwas zu bewegen, Einblicke in einen sinnstiftenden Bereich zu bekommen und unser Team im digitalen Auftritt zu unterstützen, dann bist du bei uns genau richtig.

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Suche AI Engineer zur Durchführung von FFplus Förderprojekt. Projektstart: 1. September.

Förderprojekt in Kooperation mit KI Zentrum RWTH Aachen.

• Konzeption, Implementierung und wissenschaftliche Validierung der KI-Kerninnovationen
• Entwicklung neuartiger generativer Bildmodelle und Trainingspipelines für architekturspezifische Anwendungsfälle.
• Forschung an kontrollierbaren, regions- und materialbasierten Generationsmethoden als Alleinstellungsmerkmal der Plattform.
• Durchführung systematischer Experimente, Benchmarking und qualitativer sowie quantitativer Evaluierungen.
• Enge Zusammenarbeit mit Produkt- und Engineering-Teams zur Überführung von Forschungsergebnissen in produktionsreife KI-Systeme.
• Verantwortung für die wissenschaftliche Substanz der Forschungsprojekte
• Positionierung als wissenschaftliches Herzstück der KI-Forschung innerhalb des Kernteams.
• Mission: Konzeption, Implementierung und wissenschaftliche Validierung der KI-Kerninnovationen. Du bist wissenschaftliches Herzstück der Forschungsprojekte.

Aufgaben

• Konzeption und Weiterentwicklung der KI-Kernarchitektur für generative Bildmodelle mit Fokus auf architekturspezifische Anwendungsfälle.
• Entwicklung, Training und Optimierung von generativen Deep-Learning-Modellen (insbesondere Diffusion Models, UNet-Architekturen, Transformer-basierte Ansätze, Latent Diffusion).
• Implementierung und Evaluation von Fine-Tuning- und Adaptionsmethoden wie LoRA, DreamBooth-ähnlichen Verfahren und domänenspezifischem Transfer Learning.
• Forschung an kontrollierbaren Generationsmechanismen, z. B. regionsbasierte Steuerung, material- und texturbasierte Konditionierung sowie struktur- und kontextbewusste Bildsynthese.
• Aufbau und Pflege skalierbarer Trainings- und Experimentierpipelines (z. B. PyTorch, GPU-Cluster, automatisierte Experimente).
• Systematische wissenschaftliche Validierung der entwickelten Modelle durch Benchmarking, Ablationsstudien sowie qualitative und quantitative Evaluationsmethoden.
• Analyse, Aufbereitung und Kuratierung von Trainings- und Evaluierungsdatensätzen im architektonischen Kontext.
• Dokumentation von Forschungsergebnissen und methodischen Entscheidungen zur Sicherstellung von Reproduzierbarkeit und Wissenstransfer.
• Enge Zusammenarbeit mit dem Produkt-, Frontend- und Backend-Team, um Forschungsergebnisse in produktionsnahe KI-Systeme zu überführen.
• Technische Unterstützung bei der Antragstellung und Durchführung von Forschungs- und Förderprojekten (z. B. IGP, KMU innovativ, EU-Programme).
• Beobachtung und Bewertung aktueller Forschungsentwicklungen im Bereich generative KI und Ableitung relevanter Innovationspotenziale

Qualifikation

Abgeschlossenes Master- oder PhD-Studium in Informatik, Mathematik, Data Science, Computational Design oder einer vergleichbaren Disziplin.

• Zwingende Expertise in generativer KI für Bilder, insbesondere im Training von Deep-Learning-Modellen.
• Nachweisbare praktische und/oder wissenschaftliche Erfahrung mit Diffusion Models, Transformern, UNet-Architekturen, Latent Diffusion Models sowie LoRA.
• Sehr gutes Verständnis von Deep-Learning-Methoden, Modellarchitekturen, Trainingsstrategien und Evaluierungsverfahren.
• Erfahrung im Umgang mit Forschungs- und Experimentier-Workflows, Reproduzierbarkeit und systematischer Modellbewertung.
• Starkes analytisches Denkvermögen sowie Interesse an der Verbindung von wissenschaftlicher Forschung und produktnaher Anwendung.
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe intrinsische Motivation, neue KI-Ansätze zu erforschen und zur Reife zu bringen.

Benefits

• Eine durch Fördergelder gesicherte befristet und potenziell langfristige Beschäftigungsperspektive.
• Direkte Einflussnahme auf ein zukunftsweisendes Deep-Tech-Forschungsprojekt.
• Anteilsaneignung (Equity): Die Zuteilung von Unternehmensanteilen ist verhandelbar und Teil des Kompensationspakets.
• Chance auf CTO-Rolle.
• Wettbewerbsfähige Vergütung (verhandelbar).

Start ist 1. September 2026

Bewerbung ab sofort

Gründer: Han Cheol Yi https://www.linkedin.com/in/h-yi/

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Schlüsselposition im geförderten Innovationsprojekt für ki-gestützte Architekturvisualisierung

Start (voraussichtlich): 1. September

Mission: Du bist zentrale Schnittstelle zwischen KI-Forschung und Anwender:innen. Dein Fokus liegt auf der Integration, dem Handling und der Bedienbarkeit der Plattform und arbeitest. Das Projekt ist ein Kooperationsprojekt mit dem KI Zentrum RWTH Aachen.

Gründer: Han Cheol Yi https://www.linkedin.com/in/h-yi/

Aufgaben

Aufgabenbereich (mit Schwerpunkt AI-Integration

• Konzeption, Entwicklung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Webplattform mit modernen Frontend-Technologien wie Next.js, React, TypeScript sowie aktuellen UI-Frameworks.
• Implementierung komplexer, performanter und skalierbarer Frontend-Architekturen für eine interaktive AI-gestützte Architektur-Visualisierungsplattform.
• Integration und Orchestrierung von AI-Services und -Pipelines (z. B. Bild-zu-Bild-Generierung, Style-Transfer, Material- und Regionssteuerung, Upscaling) in die Web-Applikation.
• Anbindung und Weiterentwicklung von Backend-Systemen und APIs zur Steuerung, Ausführung und Überwachung von AI-Inference-Prozessen (Node.js, serverlose Architekturen, AWS).
• Umsetzung sicherer und skalierbarer Authentifizierungs-, Abrechnungs- und Nutzerverwaltungssysteme (z. B. Supabase, Role-Based Access, Subscription-Logik).
• Design und Implementierung effizienter Datenmodelle und Datenflüsse für AI-Inputs/Outputs (z. B. Bilddaten, Masken, Material-Maps, Metadaten).
• Enge Zusammenarbeit mit AI-/ML-Komponenten zur nutzerfreundlichen Abbildung komplexer technischer Funktionen im Frontend.
• Entwicklung intuitiver UI/UX-Konzepte, die Architekt:innen eine präzise und kontrollierte Nutzung von AI-Funktionalitäten ermöglichen (z. B. visuelle Steuerung von Regionen, Materialien und Stilen).
• Nutzerzentrierte Weiterentwicklung des Produkts auf Basis von Feedback, Nutzungsdaten und iterativen Prototypen.
• Sicherstellung hoher Qualitäts-, Performance- und Usability-Standards in einer produktionsreifen, professionellen SaaS-Umgebung.

Qualifikation

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium in Informatik, Software Engineering oder eine vergleichbare Qualifikation; alternativ nachweisbare praktische Erfahrung in der Entwicklung komplexer Web-Applikationen.
• Hohe Motivation, eine zentrale Schlüsselfunktion im Kernteam eines jungen, technologiegetriebenen Startups zu übernehmen und die Produktentwicklung aktiv mitzugestalten.
• Fundierte Erfahrung in der Frontend-Entwicklung mit modernen Frameworks wie React, Next.js und TypeScript.
• Solides Verständnis von Backend-Technologien, API-Design, Datenmanagement sowie Cloud- und Serverless-Architekturen (z. B. Node.js, Supabase, AWS).
• Starkes Interesse an AI-gestützten Anwendungen und der Integration von Machine-Learning-Systemen in produktionsreife SaaS-Plattformen.
• Ausgeprägtes Verständnis für UI/UX-Design, nutzerzentrierte Produktentwicklung und die Übersetzung komplexer technischer Prozesse in intuitive Benutzeroberflächen.
• Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit hoher Umsetzungsstärke.
• Teamorientierte Persönlichkeit mit der Fähigkeit, technische Entscheidungen eigenverantwortlich zu treffen und gemeinsam im Kernteam weiterzuentwickeln.
• Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und langfristig zum technologischen und strategischen Wachstum beizutragen.

Benefits

Geboten wird:

• Eine durch Fördergelder gesicherte und langfristige Beschäftigungsperspektive.
• Direkte Einflussnahme auf ein zukunftsweisendes Deep-Tech-Forschungsprojekt.
• Wettbewerbsfähige Vergütung.
• Zunächst flexible Arbeitsbediungen Remote, später werden Büroräume angeboten, dann vermehrt Vorort.
• Anteilsaneignung (Equity): Die Zuteilung von Unternehmensanteilen nach dem ersten Jahr ist verhandelbar und Teil des Kompensationspakets. Chance auf CTO-Rolle.

Förderdauer ist auf 9 Monate angelegt.

Übergang in ein feste Anstellung ist denkbar.

Bewerbungen ab sofort

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Sie sind gerne erste Ansprechperson für Kunden, arbeiten strukturiert und behalten auch dann den Überblick, wenn mehrere Dinge gleichzeitig passieren? Dann passt diese Aufgabe gut zu Ihnen.

Für unser Autohaus am Standort Berlin-Britz suchen wir eine zuverlässige und serviceorientierte Unterstützung in der Serviceassistenz / im Empfang. In dieser Rolle empfangen Sie unsere Kunden, nehmen Anliegen auf, unterstützen die Serviceabläufe und sorgen dafür, dass sich unsere Kunden vom ersten Kontakt an gut betreut fühlen.

Autohaus Wegener steht seit über 30 Jahren für zuverlässige Dienstleistungen rund ums Auto. Als Familienunternehmen mit rund 160 Mitarbeitenden, mehreren Standorten in Berlin und Umgebung sowie den Marken Nissan, Suzuki, MG und Peugeot bieten wir langfristige Perspektiven, ein kollegiales Umfeld und hohe Arbeitsplatzsicherheit. Unser Leitsatz lautet: „Weil Vertrauen wichtig ist!“

Aufgaben

• Sie empfangen unsere Kunden freundlich und professionell am Standort Berlin-Britz.
• Sie sind erste Ansprechperson für Kundenanliegen im Servicebereich.
• Sie unterstützen bei der Terminvereinbarung und der Eröffnung von Reparaturaufträgen.
• Sie koordinieren Miet- und Ersatzfahrzeuge und erstellen die entsprechenden Unterlagen.
• Sie bearbeiten administrative Aufgaben wie Posteingang und -ausgang, Telefonbetreuung, Stammdatenpflege und Dokumentenablage.
• Sie sind verantwortlich für Kassenberichte, Tagesabschlüsse und die Abwicklung von Zahlungsvorgängen.
• Sie helfen bei internen Abläufen, zum Beispiel bei Zulassungen, Fahrzeugauslieferungen oder internen Aufträgen.
• Sie sorgen dafür, dass Kundenanliegen zuverlässig bearbeitet werden, Abläufe am Empfang gut funktionieren und sich unsere Kunden gut betreut fühlen.

Qualifikation

• Sie treten freundlich, verbindlich und professionell gegenüber Kunden auf.
• Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, idealerweise auf C1-Niveau oder höher.
• Sie arbeiten strukturiert und behalten auch bei mehreren Aufgaben gleichzeitig den Überblick.
• Sie haben kaufmännisches Verständnis und arbeiten sorgfältig mit Daten, Dokumenten und Zahlungsvorgängen.
• Sie sind sicher im Umgang mit E-Mail, MS Office und digitalen Verwaltungssystemen.
• Idealerweise bringen Sie Erfahrung im Autohaus, im Kundenservice, am Empfang, in der Serviceassistenz oder in einer vergleichbaren administrativen Tätigkeit mit.
• Sie besitzen einen Pkw-Führerschein.
• Quereinsteiger mit Organisationstalent, Serviceorientierung und sicherer Kundenkommunikation sind willkommen.

Benefits

• Einen unbefristeten Arbeitsplatz in einem etablierten Familienunternehmen.
• Einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz im Kundenservice und Empfang unseres Autohauses.
• Eine gründliche Einarbeitung durch ein erfahrenes Team.
• Ein freundliches, familiäres Arbeitsumfeld am Standort Berlin-Britz.
• Geregelte Arbeitszeiten und eine faire Vergütung.
• Langfristige Perspektiven und eine hohe Arbeitsplatzsicherheit.
• Mitarbeiterrabatte in unseren Filialen und Werkstätten.
• Weiterbildungsmöglichkeiten und Raum für Ihre persönliche Entwicklung.

Klingt passend? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Ein Lebenslauf reicht im ersten Schritt aus. Wenn Sie als Quereinsteiger zu uns kommen möchten, freuen wir uns zusätzlich über ein paar kurze Sätze dazu, warum Sie die Aufgabe in der Serviceassistenz interessiert.

Bitte teilen Sie uns außerdem mit, ab wann Sie starten könnten und welche Gehaltsvorstellung Sie haben.

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Mit 30 Jahren Vorgeschichte als Architekturbüro Rüdiger Franke haben wir uns zu Beginn 2019 mit neuem Schwerpunkt gegründet. Wir sind in der Bauprojektsteuerung, dem Baumanagement der HOAI Leistungsphasen 6 - 9 und der Bau- und Immobilienprojektberatung tätig, betreuen namhafte deutsche und europäische Investoren.

Aufgaben

• Vertretung und Beratung der Auftraggeber bei Bau- und Immobilienprojekten
• Steuerung von Planern, Objektüberwachern, Bauausführenden und Dienstleistern
• Vertrags-, Qualitäts-, Kosten- und Termincontrolling, Projekt- und Bauzustandsanalysen
• Bedarfsweise Erbringung Leistungen aus dem Bereich der Leistungsphasen 6-9 der HOAI

Qualifikation

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Architektur, Bauingenieurwesen, Projektmanagement (Bau), oder Wirtschaftsingenieurwesen (Bau).
• Mindestens 2 Jahre Praxiserfahrung im Bereich Planung, Bauleitung oder Projektmanagement (Bau)
• Zupackende, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise mit hoher Auffassungsgabe und viel Eigeninitiative
• Kommunikationsstärke, Deutschkenntnisse mindestens auf Niveau C2, gute Englischkenntnisse von Vorteil
• Gute Kenntnis des Architekten-, Bau- und Bauvertragsrechts und der Regeln der Technik
• Begeisterung daran, im Spannungsfeld von Qualitäten, Kosten und Terminen das beste Ergebnis zu erzielen

Wir würden uns über die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbung freuen!

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Bist du ein kreativer Kopf mit einem Faible für methodisches Arbeiten? Dann könnte die Position als Brand & Kommunikationsdesigner (w/m/d) bei IDEENHAUS genau das Richtige für dich sein! Mit tollen und sehr professionellen Kolleg:innen in Nürnberg arbeiten wir daran, Marken nicht nur zu gestalten, sondern sie durch strukturierte Prozesse und innovative Ideen einzigartig zu machen. In unserem dynamischen Unternehmen bist du Teil eines Teams, das fest daran glaubt, dass erfolgreiche Markenentwicklung mehr ist als nur kreatives Spielen. Wenn du Lust hast, in einem inspirierenden Umfeld in der Markenbranche tätig zu sein und unsere Vision zu teilen, dann freuen wir uns auf dich!

Aufgaben

• Eigenverantwortliche Entwicklung und Weiterentwicklung von Marken- und Corporate Design-Projekten
• Konzeption und Gestaltung von digitalen und analogen Markenkontaktpunkten von Editorial Design und Drucksachen über Verpackungsdesigns bishin zu Webseiten, Apps, und Content für Social Media
• Aufbereitung von Designkonzepten in logischen und inspirierenden Kundenpräsentationen
• Inhaltliches Durchdringen von komplexen Herausforderungen
• Kunden machen Dir keine Angst und Du sprichst Deutsch sowie Englisch

Qualifikation

• Freude an anspruchsvollen und innovativen Designprojekten ai-basiert
• Einen hohen Anspruch an Gestaltung und Design
• Erfahrung in der Konzeption, Umsetzung von Corporate Designs – auch mit KI
• Sicherer und routinierter Umgang mit der Adobe Creative Cloud, Canva und gängigen KI-Programmen
• Berufserfahrung in einer Marken- oder Designagentur sind ein MUSS und es dürfen sich auch gerne Senioren bei uns melden
• Lust auf das Arbeiten mit aktueller Ai.-Technologie wie Flux, Midjourney oder ChatGPT

Benefits

• Sicherer Job in einem fantastischen Team
• Viele spannende Events und Angebote
• Spannende Kunden und Marken aus allen Branchen
• Persönliche Weiterentwicklung und Gestaltungsspielräume
• Anspruchsvolle Projekte von der Idee bis zum Award
• Ein exzellentes Team auf verschiedenen Branding-Disziplinen
• Office mitten in der Nürnberger Altstadt
• Teilnahme an unserer wöchentlichen AI-Academy
• Yoga-Kurs-Angebot
• Gute Verkehrsanbindung

Das klingt interessant? Dann bewirb dich jetzt, überzeuge uns und komme ins IDEENHAUS!

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Jobbeschreibung

Du brennst für Mechatronik und suchst eine Aufgabe, bei der du dein Können wirklich einbringen kannst? Dann werde unser Betriebs-Mechatroniker und gestalte mit uns innovative Lösungen in einem sicheren und zukunftsorientierten Unternehmen. Zeig uns, was in dir steckt – wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Benefits

• Attraktives Gehalt und 500 € Willkommensprämie
• Hansefit-Mitgliedschaft
• 30 Urlaubstage
• Betriebliche Krankenversicherung
• E-Bike-Leasing & Corporate Benefits
• Weiterbildung jederzeit möglich
• Hochmoderner Maschinenpark
• Keine Nachtschicht

Stellenanforderungen

• Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung als Mechatroniker/Betriebs-Elektriker oder in einem vergleichbaren Fachbereich.
• Eine selbstständige Arbeitsweise gepaart mit hohem Verantwortungsbewusstsein und Sorgfalt.
• Einsatzbereitschaft und Flexibilität, um auf die Anforderungen eines dynamischen Unternehmens zu reagieren.
• Grundkenntnisse in MS Office sind von Vorteil, um unsere Prozesse digital zu unterstützen.

Diese Aufgaben erwarten dich:

• Störungsbeseitigung & Fehlerdiagnose am gesamten Maschinenpark.
• Durchführung von DGUV-V3-Prüfungen zur Sicherstellung der elektrischen Sicherheit.
• Instandhaltungsarbeiten am Gebäude und technische Reparaturen.
• Installation und Inbetriebnahme neuer Maschinen und Anlagen.
• Regelmäßige Wartung und Instandhaltung zur Sicherung eines reibungslosen Betriebs.

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awi consulting ist eine führende Strategieberatung mit Sitz in Augsburg, die sich auf Management-Consulting, Mergers & Acquisitions und Turnaround-Situationen spezialisiert hat. Als branchenunabhängiger Partner unterstützen wir mittelständische Unternehmen in ganz Deutschland dabei, ihre Potenziale voll auszuschöpfen. Mit Engagement und Fachkompetenz arbeiten wir daran, maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln – und dafür suchen wir Dich als Verstärkung!

Aufgaben

• Du unterstützt bei der Analyse von Unternehmensstrukturen und -prozessen zur Entwicklung maßgeschneiderter Beratungslösungen für namhafte Kunden (z. B. Dienstleister aus der Immobilienbranche oder der Automobilindustrie)
• Du führst eigenständig Markt- und Wettbewerbsanalysen durch und erstellt Konzeptentwürfen und Präsentationen
• Du unterstütz uns bei der Erarbeitung von Strategiekonzepten und operativen Maßnahmenplänen
• Du unterstützt die Projektleitung bei der Durchführung von Workshops und Meetings mit Kunden
• Du koordinierst und stimmst dich eng mit internen und externen Partnern ab – von Werbeagenturen bis hin zu IT-Dienstleistern – und stellst so den Erfolg unserer gemeinsamen Projekte sicher

Qualifikation

• Du befindest dich in einem laufenden Master-Studium mit wirtschaftlichem oder verwandtem Schwerpunkt
• Du begeisterst dich für Consulting und analytisches Denken.
• Du hast Interesse an der Beratung
• Du bringst eine weltoffene, werteorientierte Persönlichkeit mit und hast starken Teamgeist
• Du bist motiviert, eigene Ideen einzubringen und Verantwortung in Projekten zu übernehmen
• Du hast hervorragende Deutschkenntnisse auf mind. C1-Niveau in Wort und Schrift

Benefits

• Wertschätzende Bezahlung
• Mobiles Arbeiten
• Flexible Arbeitszeiten
• Beflügelndes Klima
• Permanente Horizont-Erweiterung
• Karrierechancen
• Team-Events
• Kostenfreie Parkplätze
• Zentrale Lage und gute Anbindung zum ÖPNV
• Wasser- & Kaffee-Flat, Obst & nette Mittagspausen

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

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Wir suchen dich bei der stadt.werk GmbH – Ab sofort!

Die stadt.werk GmbH gestaltet als innovatives Unternehmen die digitale Zukunft für seine Kunden. Für die kontinuierliche Weiterentwicklung und den Aufbau anspruchsvoller Individualsoftware suchen wir eine erfahrene und motivierte Verstärkung für unser Entwicklungsteam. Wenn du Leidenschaft für Open Source Webtechnologien mitbringst und in einem agilen Umfeld etwas bewegen möchtest, bist du bei uns genau richtig!

Aufgaben

Deine Rolle und Aufgaben bei uns

Als Senior Full Stack Anwendungsentwickler:in bist du ein zentraler Pfeiler in der Konzeption und Umsetzung unserer geschäftskritischen Softwarelösungen.

• Individualsoftwareentwicklung mit Fokus auf moderne Open Source Webtechnologien.
• Du übernimmst Verantwortung für den gesamten Stack – von der Architektur bis zum Deployment der Anwendungen.
• Aktive Mitgestaltung der Architektur und technologischen Ausrichtung der Softwareprodukte.
• Arbeit in einem agilen Team nach der SCRUM-Methode.

Qualifikation

Dein Profil – Was du mitbringst

Du bist ein erfahrener Entwickler mit Senior-Level Erfahrung oder einem abgeschlossenen Studium in der Informatik/einem verwandten Bereich.

Deine Must-Haves (Minimalanforderungen)

• Fundierte Erfahrung im Umgang mit Docker und der Bereitstellung containerisierter Anwendungen.
• Du hast praktische Erfahrung mit TypeScript oder anderen statisch typisierten Programmiersprachen.
• Umfassendes Know-how im Backend-Bereich, insbesondere mit Node.js.
• Sicheres Deutsch in Wort und Schrift

Dein Arbeitsstil

• Du arbeitest selbstständig und eigenverantwortlich an komplexen Aufgabenstellungen.
• Du schätzt die transparente und iterative Zusammenarbeit in einem agilen Team.
• Du bist neugierig auf neue Technologien und bereit, dein Wissen kontinuierlich zu erweitern.

Benefits

Wir bieten dir – Weil uns dein Wohl wichtig ist

Wir legen Wert auf eine moderne Arbeitskultur, die Raum für dein Leben lässt:

• Top-Gehalt und ein unbefristeter Arbeitsvertrag.
• 30 Tage Urlaub pro Jahr für maximale Erholung.
• Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten (Home-Office), um Beruf und Privatleben ideal zu vereinbaren.
• Zusätzliche finanzielle Unterstützung durch Vermögenswirksame Leistungen.
• Ein Team, das sich gegenseitig unterstützt und Wert auf einen entspannten, professionellen Umgang legt.

Klingt das nach deinem nächsten Schritt?

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Sende uns deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe deines frühestmöglichen Starttermins und deiner Gehaltsvorstellung per E-Mail.

stadt.werk GmbH – Wir entwickeln die Zukunft.

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Baue mit uns die Qualitätssicherung bei desk:box auf – von Grund auf

Standort: Kiel (mit flexiblem Remote-Anteil) | Start: Ab sofort | Vertrag: Unbefristet

Wir digitalisieren die Büroarbeit für Landwirtschaft und KMU – radikal einfach und mit klarem Fokus auf den Unternehmer. desk:box ist die All-in-One-Lösung für digitale Dokumentenverwaltung, Banking, Faktura und vieles mehr.

Das ist erst der Anfang und für die nächsten Schritte brauchen wir dich!
Damit das funktioniert, muss unsere Software zuverlässig laufen – immer.
Dafür brauchen wir dich.

Aufgaben

Was dich erwartet

Du bist nicht einfach „der Tester". Du baust bei desk:box den Bereich Qualitätssicherung auf und gestaltest, wie wir Qualität denken und leben.

• Du entwickelst unsere QA-Strategie und etablierst Prozesse, die zu einem wachsenden Startup passen – pragmatisch, aber nachhaltig
• Du definierst Teststandards und sorgst dafür, dass Qualität kein Nachgedanke ist, sondern Teil unserer DNA
• Du testest neue Features manuell und identifizierst, wo Automatisierung Sinn macht
• Du arbeitest eng mit unserem Entwicklungsteam zusammen – kurze Wege, direktes Feedback
• Du hast Compliance im Blick: Als GoBD-zertifizierte Software müssen wir regulatorische Anforderungen erfüllen
• Perspektivisch baust du ein kleines QA-Team auf und führst es

Womit du arbeitest

• Anwendung: Angular-Frontend, Node.js-Backend, AWS-Infrastruktur
• Testing-Tools: Du bringst Erfahrung mit gängigen Tools mit – und hast Freiraum, die richtigen für uns auszuwählen
• Arbeitsweise: Agiles Umfeld nach SCRUM, enge Zusammenarbeit mit Entwicklung und Produktmanagement

Qualifikation

Was du mitbringst

Must-haves:

• Mehrjährige Erfahrung in der Qualitätssicherung von Webanwendungen
• Du kennst den Unterschied zwischen „es funktioniert auf meinem Rechner" und „es funktioniert" – und weißt, wie man Letzteres sicherstellt
• Erfahrung mit manuellen Testmethoden und ein gutes Gespür dafür, wo Bugs sich verstecken
• Grundverständnis für Testautomatisierung (E2E, Integration, Unit) – du musst nicht alles selbst scripten, aber solltest wissen, was möglich ist
• Fähigkeit, Testprozesse zu dokumentieren und anderen zu vermitteln

Nice-to-haves:

• Erfahrung mit Testautomatisierungs-Frameworks (Cypress, Playwright, Selenium oder ähnliche)
• Kenntnisse in API-Testing (Postman, REST-Clients)
• Erfahrung mit CI/CD-Pipelines und wie Testing dort reinpasst
• Verständnis für Compliance-Anforderungen (GoBD, DSGVO) oder Bereitschaft, dich einzuarbeiten
• Erste Führungserfahrung oder der Wunsch, in diese Richtung zu wachsen

Mindset:

• Du denkst in Prozessen, nicht nur in Tickets
• Du kommunizierst klar – auch wenn du schlechte Nachrichten überbringst
• Du bist detailverliebt, ohne das große Ganze aus den Augen zu verlieren
• Du willst etwas aufbauen, nicht nur verwalten

Benefits

Was wir dir bieten

• Wettbewerbsfähiges Gehalt und unbefristeter Vertrag – Startup-Energie mit sicherem Fundament
• 30 Tage Urlaub – weil gründliches Testen einen klaren Kopf braucht
• Flexibles Arbeiten: Home-Office und flexible Zeiten sind bei uns selbstverständlich
• Echte Gestaltungsfreiheit: Du baust einen Bereich auf – das ist selten. Nutze die Chance
• Kurze Wege: Flache Hierarchien, direkter Draht zu Entwicklung und Geschäftsführung
• Vermögenswirksame Leistungen und weitere Benefits
• Perspektive: Du wächst mit dem Unternehmen – vom ersten QA-Verantwortlichen zur Teamleitung

Warum desk:box?

Wir sind DATEV-Marktplatzpartner und GoBD-zertifiziert. Unsere Software läuft – aber wir wollen, dass sie noch besser läuft.

Du kommst nicht in ein bestehendes QA-Team mit festgefahrenen Prozessen. Du kommst zu uns, um diesen Bereich zu formen. Das ist Verantwortung – und eine echte Chance.

Klingt gut?

Schick uns deine Bewerbung mit Lebenslauf, deinem frühestmöglichen Starttermin und deiner Gehaltsvorstellung via E-Mail.

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.

**desk:box - Büro digital
**c/o. stadt.werk GmbH
Mittelstr. 7 – Hinterhaus | 24103 Kiel

Wir bauen die Zukunft der Bürosoftware.

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IT ist für Dich mehr als Tickets abarbeiten?

Du willst Verantwortung übernehmen, Probleme wirklich lösen und für Kunden wie Kollegen ein verlässlicher Ansprechpartner sein? Dann bist Du bei uns genau richtig.

Wir sind ein IT-Systemhaus mit klaren Prozessen, festen Kundenstrukturen und einem starken Teamgeist. Wir suchen keinen Job-Hopper, sondern einen zuverlässigen, treuen Mitarbeiter, der eigenständig arbeitet, mitdenkt und Lust hat, langfristig Teil unseres Teams zu werden.

Wir sind einer der Top 11 IT-Dienstleister in Deutschland

Anfragen/Angebote von Zeitarbeitsfirmen/Personalvermittlern/Funnelbauern/Marketingagenturen/etc: Bitte weitergehen zur nächsten Stellenanzeige

Aufgaben

• Selbstständige Bearbeitung von Tickets im 2nd- und 3rd-Level-Support
• Nachhaltige Analyse und Lösung von technischen Problemen (remote, telefonisch oder vor Ort)
• Kommunikation mit Kunden und Herstellern inkl. Eskalationen
• Saubere Dokumentation Deiner Arbeit im Ticketsystem und im Wiki
• Technischer Ansprechpartner für unsere Kunden
• Unterstützung Deiner Kollegen bei technischen Fragestellungen
• Mitdenken: Risiken erkennen, Verbesserungen vorschlagen und umsetzen
• Abstimmung mit Vertrieb und Technikleitung bei Projekten und Kundenanforderungen

Qualifikation

• Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Praxiserfahrung
• Mehrjährige Erfahrung im IT-Support (2nd/3rd Level) oder als Systemadministrator
• Sehr gutes Verständnis für typische KMU-IT-Landschaften (Server, Clients, Microsoft 365, Netzwerke)
• Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
• Du hältst Zusagen ein – gegenüber Kunden und Kollegen
• Teamplayer-Mindset: Du hilfst, erklärst und unterstützt gern
• Klare Kommunikation, auch wenn es technisch wird
• Motivation, Dich fachlich weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen

Benefits

• Ein Team, das sich gegenseitig unterstützt
• Kurze Wege und klare Abläufe
• Moderne Technik und Möglichkeit auf mobiles Arbeiten
• Flache Strukturen, Onboarding mit Mentor und einfacher Bewerbungsprozess
• Mitarbeiterrabatte, warme und kalte Getränke
• BusinessBike Leasing und tolle Kollegen sowie Teamevents
• Hansefit
• Klimatisierte Büros
• Obstkorb! ;)

Nicht dein Job, wenn …

• du Tickets lieber weiterreichst, statt sie eigenständig zu Ende zu lösen
• du bei komplexen Problemen schnell genervt bist oder „das ist nicht mein Thema“ denkst
• du ungern dokumentierst oder Tickets nur mit „erledigt“ abschließt
• du keine Lust hast, Kollegen technisch zu unterstützen oder Wissen zu teilen
• du klare Prozesse, Standards und Checklisten als unnötige Bürokratie empfindest
• du lieber reagierst als mitzudenken und Risiken frühzeitig zu erkennen
• du Abwechslung nur über häufige Jobwechsel definierst

Wenn sonst alles zu dir passt, freuen wir uns sehr auf deine Bewerbung.

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Aufgaben

• Deine Kernaufgabe ist die Softwareentwicklung
• Du entwickelst als Teil eines agilen Teams gemeinsam digitale Lösungen für unsere Kunden
• Du arbeitest über den gesamten Stack Backend, Frontend, Testing, Deployment

Qualifikation

• Idealerweise eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker/in für Anwendungsentwicklung oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
• mindestens 6 Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung
• Du hast bereits Erfahrungen in einer oder mehreren folgenden Technologien: Java, Angular, React, Swift, Kotlin
• Eigenverantwortliches Arbeiten
• Hohe Problemlösungskompetenz und Kommunikationsfähigkeit
• Kunden- und service­orientiertes Denken und Handeln
• Bereitschaft zur Weiterentwicklung der persönlichen und technischen Möglichkeiten
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, da die interne und externe Kommunikation auf Deutsch erfolgt

Benefits

• Gestaltungsspielraum und hohe Einflussmöglichkeiten auf die eigene Arbeit
• Rückzugsräume zum konzentrierten Arbeiten
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Ausreichend Einarbeitungszeit
• Die Zusammenarbeit mit einem schlagkräftigen Team
• Home-Office-Regelung
• Gleitzeit mit Kernarbeitszeit
• Kostenfreie Versorgung mit Kaffee, Getränken und frischem Obst
• Firmen-Fitness
• JobRad
• Zuschuss zum Deutschlandticket
• Betriebliche Altersvorsorge

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Wir sind die Agentur, die FMCG & LEH nicht nur versteht, sondern liebt. Mit einem Mix aus Strategie, Kreativität und pragmatischer Macher-Mentalität bringen wir Marken in die Sichtbarkeit, in den Handel und in die Köpfe der Verbraucher.

Ob Branding, Kampagnen oder knackige Maßnahmen am POS: Wir denken schnell, arbeiten flexibel und liefern Lösungen, die im Alltag genauso funktionieren wie im Meetingraum. Kurz: Wir bringen Marken vom Regalplatz in den Warenkorb.

Aufgaben

Du bist ein:e Digital Native, der/die nicht nur Websites baut, sondern digitale Kampagnen und datenbankgestützte Anwendungen zum Leben erweckt? Dann bist du bei uns richtig!

Wir suchen einen Web Allrounder (m/w/d), der Aktionswebsites und Microsites mit Datenbankanwendungen konzipiert, umsetzt und weiterentwickelt. Dabei arbeitest du eng mit unserem Social Media Team zusammen und bringst deine Kreativität bei Content und Asset Creation ein.

Deine Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung von Aktionswebsites, Microsites und Landingpages (z. B. in WordPress, Webflow, Typo3 oder vergleichbaren CMS)
• Konzeption und Programmierung von datenbankbasierten Anwendungen (z. B. Gewinnspiele, Upload-Formulare, User Management, individuelle Backend-Lösungen)
• Enge Verzahnung mit Social Media: Erstellung von Content-Assets, Einbindung von Social-Feeds, technische Umsetzung von Kampagnen
• Mitarbeit an UX/UI-Konzepten und deren Umsetzung in Figma
• Organisation und Projektmanagement in Trello
• Zusammenarbeit mit Design, Strategie und Social Media

Qualifikation

• Fundierte Erfahrung im Umgang mit gängigen CMS (WordPress, Webflow, Typo3 etc.)
• Sehr gute Kenntnisse in HTML, CSS, idealerweise JavaScript und ggf. PHP
• Erfahrung in der Entwicklung von Datenbankanwendungen (z. B. MySQL, PostgreSQL)
• Kreativität und Gespür für digitale Trends, insbesondere im Social Media Bereich
• Sicherer Umgang mit rechtlichen Anforderungen im Web (z. B. DSGVO, Cookie-Consent, Datenschutz, Impressumspflicht)
• Erfahrung in der Asset-Erstellung (Bilder, Videos, Animationen)
• Know-how in Figma (UX/UI) und Trello (Projektorganisation)
• Teamgeist, Eigenverantwortung und Lust auf innovative Projekte

nice to have

• Erfahrung in UX-Research und Testing
• Kenntnisse in SEO und Performance-Tracking
• Interesse an Food & FMCG

Benefits

• Kreatives Umfeld in einer dynamischen Agentur
• Viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung
• Abwechslungsreiche Projekte für spannende Marken
• Ein Team, das berät, kreiert und gemeinsam weiterdenkt
• bezuschusste BAV
• monatliche Gutscheinkarte
• Möglichkeit zum Bike-Leasing

Klingt nach dir? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams!

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At Routine Labs, we are building Europe's first secure, auditable, and EU-compliant automation infrastructure for legacy systems. We're taking a practical approach to improving how engineers work with AI systems. Combining LLMs with familiar software engineering methods to make it easier for people to build, modify and maintain software automations. Our platform lowers the effort required to turn natural-language instructions into deterministic, testable code that can interface with and automate legacy systems.

We’re hiring a Senior Software Engineer (Backend/LLM Infrastructure) to build and operate the backend services and LLM pipelines that make this automation fast, reliable, and production-ready.

Tasks

• Build and maintain Python/FastAPI services, SQLAlchemy/Alembic models, Redis caching, and background jobs (Celery/RQ).
• Implement and optimize LLM orchestration pipelines: RAG flows, agent workflows, evaluation, tracing, retries, and feature flags.
• Own CI/CD pipelines, environment promotion, schema migrations, canary/blue-green deployments, and operational reliability.
• Add observability: structured logs, OpenTelemetry tracing, and RAG quality dashboards.
• Integrate secure multi-tenant access with SSO (OIDC/SAML) and RBAC.
• Participate in on-call rotations, incident response, and continuous improvement of production systems.

Requirements

• 4–6+ years of backend or full-stack engineering experience with Python/FastAPI/LangGraph in production.
• Hands-on experience with LLM systems, embeddings, vector stores, and performance/cost optimization.
• Strong CI/CD and operations mindset: SLOs, monitoring, incidents, and rollbacks.
  Solid SQL, Redis, and background job experience.
• Experience integrating SSO (OIDC/SAML) and multi-tenant RBAC.
• Nice addition: Playwright/Stagehands/pywinauto, Temporal/Kafka, feature flags (langfuse/Unleash), HIPAA/SOC2 exposure.

Benefits

• Direct collaboration with the CTO, CPO and founding team
• Competitive compensation package including Virtual Share Options (VSOPs)
• True ownership and a green field to shape the technical foundation of the product
• Perks such as Urban Sports Club, Workations, Offsites, Deutschland Ticket

Join the team shaping the technical foundation of a company redefining how legacy software gets automated.

We value diverse perspectives and welcome candidates of all genders, identities and backgrounds.

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Wir sind eine Performance Marketing Agentur, die auf Social Advertising für E-Commerce Unternehmen spezialisiert ist. Unser 20-köpfiges Team aus Digital Natives unterstützt seine Kunden aus dem DACH-Raum mit kreativen Werbekampagnen auf Facebook, Instagram und TikTok. Wir vereinen Media Buying mit performance- optimierten und innovativen Creatives, die die Zielgruppen unserer Kunden überzeugen.

Wenn du dich für Social Ads und starke Creatives begeisterst, bist du bei uns richtig.

Zur Verstärkung suchen wir ab sofort eine/n Creative Strategist*in in Vollzeit.

Aufgaben

• Du analysierst die Social Ads Kampagnen unserer Kunden auf Facebook, Instagram & TikTok und leitest sinnvolle Anpassungen der Ads ab
• Du verwaltest die Werbebudgets unserer Partner im Meta Business Manager
• Optimierungs- und Skalierungspotenziale werden von dir analysiert und genutzt
• In enger Absprache mit dem Creative Team und Creator Management setzt du Kampagnen Strategien in die Praxis um
• Du organisierst die Content Planung der dir zugeteilten Projekte und trägst die inhaltliche Verantwortung
• Du sorgst dafür, dass Kampagnenkonzepte erfolgreich in die Tat umgsetzt werden

Qualifikation

• Du hast ein abgeschlossenes Studium in BWL/Marketing o.ä. oder eine vergleichbare Ausbildung
• Du hast mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Social Advertising inkl. Media Buying und Werbebudgets eigenständig verwaltet
• Du kennst den Meta Business Manager in- und auswendig und kannst Kampagnen vollständig betreuen, analysieren & skalieren und weißt auf welche KPIs es im E-Commerce ankommt
• Du kannst die Kampagnenergebnisse analysieren & interpretieren und aus ihnen sinnvolle Schlüsse ziehen
• Du liebst es mit Zahlen zu jonglieren und aus ihnen zu erkennen, was für Iterationen sinnvoll sind
• Du bist ein Organisationstalent, das immer strukturiert arbeitet und kannst diese Arbeitsweise auch an dein Team übertragen
• Du pflegst einen selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeitsstil mit ausgeprägter Hands-on Mentalität
• Gute Deutsch- & Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Eine offene, kommunikative Art und Erfahrung im Kundenkontakt

Benefits

• Ein junges Team, bestehend aus Digital Natives, das Bock hat, die Branche aufzumischen und dem die Ergebnisse der Kunden wirklich am Herzen liegen
• Enge Zusammenarbeit der einzelnen Teammitglieder, gegenseitige Unterstützung und Zusammenhalt
• Flache Hierarchien und lockere Arbeitsatmosphäre
• Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Raum für deine Kreativität & Lösungsansätze
• Spannende, vielseitige Kundenprojekte aus den verschiedensten E-Commerce Bereichen
• Deine Bedürfnisse im Mittelpunkt: 100% remote work mit flexiblen Arbeitszeiten - so, wie es dir passt
• Qualitrain Mitgliedschaft
• Kein Kickertisch, aber echte Wertschätzung und Zusammenarbeit auf Augenhöhe

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! 🚀

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Digitl ist ein junges und innovatives Unternehmen im Bereich Marketing und Cloud-Technologie. In einem kollaborativen und funktionsübergreifenden Umfeld entwickeln wir neue Konzepte, um unsere Kunden aus den unterschiedlichsten Branchen in eine digital-getriebene Zukunft zu führen.

Sei Teil davon, und bring als Consultant im Bereich Digital Analytics deine eigenen frischen und zukunftsweisenden Ideen ein, um diese mit Experten aus deinem Team oder mit Google als direkten Ansprechpartner umzusetzen.

Aufgaben

• Als Consultant Digital Analytics erarbeitest du innovative Konzepte zur Sammlung und Aktivierung von App- und Website-Daten für unsere Kunden
• Du übernimmst die Rolle der Projektleitung auf Agenturseite, führst eigenständig Workshops durch und hilfst bei Supportanfragen mit deinem Fachwissen
• Du arbeitest interdisziplinär mit unserem Data Science-, Cloud- und AdTech-Teams zusammen, um neue Technologien in den Bereichen maschinelles Lernen, Data Governance, Data Privacy usw. zu entwickeln
• Du bist über neueste Trends und Entwicklungen informiert und gibst dein Wissen gerne weiter

Qualifikation

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Ausbildung (z.B. im Bereich BWL, Marketing, oder Digitale Medien)
• Berufserfahrung im Bereich Digital Analytics
• Erfahrung mit führenden Digital Analytics Tools (im besten Fall Google Analytics, aber auch Adobe Analytics, Webtrekk und andere Tracking Tools sind von Vorteil) (GAIQ wünschenswert)
• Erfahrung im Projekt- und/oder Accountmanagement
• Klare Kommunikation in Wort und Schrift – in fließendem Deutsch und Englisch
• Teamplayer

Perks & Benefits

• Co-Working - dir steht ein Platz in den besten Co-Working Spaces in Düsseldorf, Zürich, Barcelona oder Hamburg zur Verfügung.
• Remote 1st - alle unsere Prozesse sind auf dezentrales Arbeiten ausgelegt. Du entscheidest, ob du lieber in deinem Home Office arbeiten oder deinen Tag in einem unserer Büros verbringen.
• Home Office Equipment - wir stellen dir einen Standard für deine dezentrale Arbeitsumgebung zur Verfügung.
• Animal Lovers - Wenn du einen Hund hast, kannst du ihn in jedes unserer Büros mitbringen.
• Skill Building - Als hochspezialisierter Technologiepartner unterstützen wir deine Entwicklung mit Zertifikaten, Konferenzbesuchen und Schulungen.

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Du hast Erfahrung in der Steuerbranche oder Buchhaltung und suchst eine neue Perspektive in Zeitlarn (Landkreis Regensburg)?

Dann ist das Deine Chance als

• Steuerfachwirt/-in (m/w/d)

Aufgaben

Deine Aufgaben sind äußerst spannend, denn sie umfassen je nach Stärken:

• Erstellung von Finanzbuchhaltungen, Jahresabschlüssen und Steuererklärungen für unsere Mandanten
• Unterstützung bei Betriebsprüfungen und steuerlichen Sonderprojekten
• Beratung und Betreuung unserer Mandanten in steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen
• Kommunikation mit Finanzämtern und anderen Behörden
• Unterstützung bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung

Qualifikation

Was bringst Du mit?

• Du verfügst über eine entsprechende Ausbildung?
• Du hast Lust, Neues zu lernen und Dich aktiv bei der Weiterentwicklung unserer Kanzlei einzubringen?
• Du bringst fundierte Kenntnisse in MS-Office und DATEV Anwendungen mit?
• Du bist offen, freundlich, teamfähig und proaktiv?

Benefits

Profitiere von folgenden Vorteilen:

• Ein familiäres Team aus 5 Mitarbeitern mit echtem Zusammenhalt, in dem ein wertschätzender, persönlicher Umgang und flache Hierarchien den Arbeitsalltag prägen.
• Flexible Arbeitszeiten, die sich an Dein Leben anpassen, mit spontanen freien Tagen für private Termine und garantiert freien Wochenenden.
• Moderne Technologien und ein innovatives Arbeitsumfeld, in dem wir stets nach neuen Lösungen suchen und digitale Prozesse vorantreiben.
• Attraktive Vergütung und wertvolle Zusatzleistungen, darunter Fahrtkostenzuschüsse, Sachgutscheine und eine faire Bezahlung.
• Möglichkeiten zur Mitbestimmung und persönlicher Entwicklung, ob bei neuen Mandanten, Tools oder Methoden – Deine Meinung zählt, und Weiterbildungen werden aktiv gefördert.

Wenn das alles auf Dich zutrifft, dann bist Du genau richtig bei uns!

Beantworte ein paar kurze, einfache Fragen und schon lernen wir uns persönlich kennen.

Dein Team der Steuerkanzlei Menath

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Du hast Erfahrung in der Steuerbranche oder Buchhaltung und suchst eine neue Perspektive in Zeitlarn (Landkreis Regensburg)?

Dann ist das Deine Chance als

• Steuerfachangestellte/-r (m/w/d)

Aufgaben

Deine Aufgaben sind äußerst spannend, denn sie umfassen je nach Stärken:

• Erstellung von Finanzbuchhaltungen, Jahresabschlüssen und Steuererklärungen für unsere Mandanten
• Unterstützung bei Betriebsprüfungen und steuerlichen Sonderprojekten
• Beratung und Betreuung unserer Mandanten in steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen
• Kommunikation mit Finanzämtern und anderen Behörden
• Unterstützung bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung

Qualifikation

Was bringst Du mit?

• Du verfügst über eine entsprechende Ausbildung?
• Du hast Lust, Neues zu lernen und Dich aktiv bei der Weiterentwicklung unserer Kanzlei einzubringen?
• Du bringst fundierte Kenntnisse in MS-Office und DATEV Anwendungen mit?
• Du bist offen, freundlich, teamfähig und proaktiv?

Benefits

Profitiere von folgenden Vorteilen:

• Ein familiäres Team aus 5 Mitarbeitern mit echtem Zusammenhalt, in dem ein wertschätzender, persönlicher Umgang und flache Hierarchien den Arbeitsalltag prägen.
• Flexible Arbeitszeiten, die sich an Dein Leben anpassen, mit spontanen freien Tagen für private Termine und garantiert freien Wochenenden.
• Moderne Technologien und ein innovatives Arbeitsumfeld, in dem wir stets nach neuen Lösungen suchen und digitale Prozesse vorantreiben.
• Attraktive Vergütung und wertvolle Zusatzleistungen, darunter Fahrtkostenzuschüsse, Sachgutscheine und eine faire Bezahlung.
• Möglichkeiten zur Mitbestimmung und persönlicher Entwicklung, ob bei neuen Mandanten, Tools oder Methoden – Deine Meinung zählt, und Weiterbildungen werden aktiv gefördert.

Wenn das alles auf Dich zutrifft, dann bist Du genau richtig bei uns!

Beantworte ein paar kurze, einfache Fragen und schon lernen wir uns persönlich kennen.

Dein Team der Steuerkanzlei Menath

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Diese Position ist für unsere Gesellschaft interface systems GmbH zu besetzen**.**

Wir, die interface systems GmbH, ein Unternehmen der Medialine Gruppe, konzipieren und realisieren herstellerunabhängig komplexe Informationssysteme. Unser Portfolio umfasst Dienstleistungen von der IT-Architekturberatung über die Planung von unternehmensweiten, heterogenen Netzwerken bis zur Systemintegration und Implementierung von kundenspezifischen Lösungen. Wir bieten Infrastrukturlösungen, Beratung, Dienstleistung und Wartung aus einer Hand.

Aufgaben

Wir sind auf der Suche nach einem engagierten IT-Supporttechniker (m/w/d). Die
Anliegen und Probleme unserer Nutzer und Kunden sind eine Herzenssache für
Dich. Du bist aufgeschlossen gegenüber modernen Technologien und bringst
Kreativität und Experimentierfreudigkeit in der Problemlösung mit. Wir bieten
Dir die Möglichkeit, das Unternehmen mitzugestalten.

Hört sich gut an? Dann ist diese Stelle genau das richtige für Dich!

Aufgaben:

• Installation von Server- und Storage-Komponenten, mit Basiswissen im Bereich Netzwerke
• Bearbeitung von Serviceanfragen mit unserem Ticketsystem
• Administration und Pflege der IT-Systeme unserer Kunden
• Erstellung und Pflege von Systemdokumentationen

Qualifikation

• abgeschlossene Berufsausbildung oder abgeschlossenes Studium im IT-Bereich
• Berufserfahrung in der Administration und dem Betrieb von IT Lösungen der Hersteller: Broadcom (VMWare), NetApp-Storage, Veeam-Backup, Dell-Server
• Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch Selbstständigkeit, Teamfähigkeit sowie durch eine hohe Lernbereitschaft aus
• Du bist dienstleistungsorientiert und
• hast ein sicheres Auftreten

Benefits

Diese Benefits erwarten Dich, ganz individuell nach Standort und Tätigkeit

• Mitarbeiterevents
• Weiterbildung
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Mentorenprogramm
• Warm- und Kaltgetränke
• Mitarbeiterrabatte
• Firmenwagen
• Job-Fahrrad
• Parkplatz
• flexible Arbeitszeit
• Sportangebot
• betriebliche Altersvorsorge
• Notebook und Smartphone
• Workation

In unserer Bewerberansprache setzen wir auf das 'Du'. Solltest Du eine andere Ansprache bevorzugen, lass es uns einfach wissen und wir passen uns Deinen Präferenzen an.

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Hi, ich heiße Palina und bin HR Managerin bei Wonder Waffel.

Ich kümmere mich um deine Bewerbung.

Wir brauchen keine ewig lange Bewerbung mit Motivationsschreiben. Schick uns einfach eine Bewerbung und wir melden uns bei dir.

Hier bei Wonder Waffel duzen wir uns untereinander.

Das ‘Sehr geehrte Damen und Herren’ kannst Du also gerne weglassen :)

Zur Unterstützung unseres jungen Teams, suchen wir einen Sachbearbeiterin in der Buchhaltung (w/m/d), in Teilzeit oder Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Aufgaben

• Bearbeitung der Finanzbuchhaltung
• Lohnbuchhaltung
• Rechnungssortierung

Qualifikation

• Berufserfahrung in der Buchhaltung
• deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

• Junges Team
• Betriebliche Weiterbildung
• Empfehlungsprogramm
• Firmenevents
• Firmenhandy
• Gleitzeit
• Kostenlose Getränke
• Mitarbeiter-Rabatt
• Preisnachlässe auf Produkte/Dienstleistungen des Unternehmens

Werden auch Sie ein Teil unseres engagierten Teams und senden uns Ihre Bewerbungsunterlagen zu.

Wir freuen uns schon auf dich :)

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Möchtest du an der Spitze der E-Health-Innovation stehen und die Gesundheitsbranche revolutionieren? Bei Nexus Deutschland bieten wir dir die Möglichkeit, als Backend- und Datenbank-Entwickler (m/w/d) für klinische Informationssysteme deine Leidenschaft in die Tat umzusetzen. Wir sind ein engagiertes Team, das sich darauf konzentriert, Prozesse im Gesundheitswesen zu vereinfachen und effizienter zu gestalten, damit sich Fachkräfte auf das Wesentliche konzentrieren können. Hier erwarten dich spannende Herausforderungen, bei denen Kreativität und Innovation gefragt sind. Unsere Werte wie Kommunikation, Fairness und gegenseitiger Respekt schaffen ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem du dich persönlich weiterentwickeln kannst. Werde Teil eines Unternehmens, das auf neueste Technologien setzt und kontinuierlich wächst. Wenn du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und einen Unterschied zu machen, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Aufgaben

• Mitarbeit an der Weiterentwicklung unseres Krankenhausinformationssystems der neuesten Generation
• Arbeiten Sie an der Realisierung neuer Module und Funktionalitäten, vom Entwurf bis zum auslieferfähigen Produkt, im agilen Team
• Erstellen Sie Anwendungen, die Ärzte, Pflegekräfte, Therapeuten und die Verwaltung in ihrer täglichen Arbeit unterstützen
• Helfen Sie mit, die Herausforderungen im Zuge der fortschreitenden Digitalisierung von Krankenhausprozessen zu bewältigen

Qualifikation

• Erfahrung in der Entwicklung und Pflege von Backend-Systemen, vorzugsweise im Gesundheitswesen.
• Sicherer Umgang mit Datenbanken (z.B. SQL, NoSQL) und Verständnis für deren Architektur.
• Kenntnisse in Programmiersprachen wie Java, C# oder Python sind von Vorteil.
• Fähigkeit, komplexe technische Probleme zu analysieren und kreative Lösungen zu entwickeln.
• Gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamfähigkeit, um effektiv mit verschiedenen Fachabteilungen zusammenzuarbeiten.

Benefits

• Einen sicheren Arbeitsplatz mit einer unbefristeten Vollzeitstelle
• Eine strukturierte Einarbeitung und Betreuung durch einen Mentor
• Gestaltungsspielräume und Eigenverantwortung
• Wir fördern Ihre fachlichen Fähigkeiten durch gezielte interne und externe Schulungsmaßnahmen
• Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten durch Einbettung in die NEXUS-Gruppe
• Flache Hierarchien und ein offenes, unkompliziertes Arbeitsumfeld
• Echte Teamarbeit in kollegialer Atmosphäre und gegenseitiger Unterstützung
• Eine ausgeglichene Work-Life-Balance unterstützen wir durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Option
• Den engen Zusammenhalt im Team stärken wir mit gemeinsamen Standortevents
• Und selbstverständlich stellen wir Kaffee und kalte Getränke kostenlos zur Verfügung

Schließe dich unserem leidenschaftlichen Team an und entwickle innovative E-Health-Software für Reha-Kliniken. Entfalte dein Talent als Backend- und Datenbank-Entwickler (m/w/d) bei NEXUS!

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Für dich ist gerade nicht die passende Stelle dabei? Ideenreiche Teamplayer, die digitale Visionen im E-Business realisieren wollen, können unser Team immer bereichern. Also zögere nicht und

ERGREIFE DIE INITIATIVE.

E-Commerce smart durchdacht – von Strategie bis Umsetzung: Das ist intedia, eine kleine aber wachsende Full-Service-Agentur für Shopentwicklung, 2012 als Start-up gegründet und seit 2022 in unserem modernen Büro im Herzen von Bielefeld ansässig.

Im Fokus für unsere Kunden: Konzeption, Umsetzung und fortlaufenden Optimierung individueller E-Business-Lösungen.

Aufgaben

Im Fokus für unser Team:

• Leidenschaft, Humor und Innovation: So gestalten wir gemeinsam digitale Lösungen, die uns und unsere Kunden begeistern.

Qualifikation

Ownership – Wir brauchen keine Mitarbeiter*innen, sondern engagierte Menschen, die unser Team und dessen Kultur aktiv prägen, formen und als Gemeinschaft durch Innovationen voranbringen wollen.

Dabei ist vorallem Know-How und Engagement in folgenden Bereichen gefragt:

• Webentwicklung (Frontend & Backend)
• E-Commerce und E-Business
• Projektmanagement & Sales

Benefits

• Flexible Arbeitszeitmodelle: Vollzeit oder Teilzeit, halbtags oder freitags früher Schluss? Lass uns darüber sprechen.
• Office oder Remote: Wir finden die richtige Lösung.
• Keine Sorgen: Unbefristeter Arbeitsvertrag und sicherer Arbeitsplatz.
• Erholung ist garantiert: 30 Urlaubstage.
• Sozialleistungen & Gehaltsbestandteile: Ob betriebliche Altervorsorge, vermögenswirksame Leistungen, JobRad-Option oder Gewinnbeteiligung – wir gehen auf individuelle Bedarfe ein.
• Weiterentwicklung: Entwicklung ist unser Täglichbrot. Wir lernen stetig voneinander und durch unsere Projekte.
• Moderner Arbeitsplatz und Arbeitsmittel: Wir stehen für Innovation und das bieten wir nicht nur unseren Kunden:innen. Auch unser Team bekommt moderne Arbeitsmittel und einen zentralen und renovierten Arbeitsplatz zur Förderung von Performance und Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit geboten.

Klingt spannend und trifft genau deine Kompetenzen? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung oder einer Kontaktaufnahme zum Vernetzen.

Kontakt:

Schick uns Deine Bewerbung direkt über JOIN https://join.com/companies/intedia/15387522-initiativbewerbung

Bei Rückfragen oder Interesse stehen wir dir gerne zur Verfügung - Du erreichst uns telefonisch unter 0521 580 751-30.

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Wir sind ein Berliner Software-Startup und entwickeln eine B2B SaaS-Lösung für Gebäudedienstleister. Unsere Software hilft Unternehmen dabei, ihre täglichen Abläufe zu digitalisieren und effizienter zu gestalten.

Wir suchen einen Fullstack Entwickler, der unser Produkt mit Leidenschaft vorantreibt, Verantwortung übernimmt und gemeinsam mit uns etwas Großes aufbaut.

Deine Rolle

Als Fullstack Entwickler bist du maßgeblich dafür verantwortlich, neue Features umzusetzen, technische Entscheidungen mitzutreffen und unsere Architektur kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Du arbeitest eng mit unserem Team zusammen, bringst eigene Ideen ein und entwickelst Funktionen, die unsere Plattform weiter verbessern. Dabei übersetzt du reale Herausforderungen unserer Kunden in robuste, praxisnahe Lösungen.

Aufgaben

• Umsetzung neuer Produktfeatures und Weiterentwicklung bestehender Funktionen
• Enge Zusammenarbeit mit dem Team zur Übersetzung von Anforderungen in technische Lösungen
• Gestaltung und Weiterentwicklung unserer Systemarchitektur
• Verantwortung für Codequalität, Tests und technische Dokumentation
• Optimierung bestehender Funktionen hinsichtlich Performance, UX und Skalierbarkeit
• Aktive Teilnahme an technischen Entscheidungen und langfristiger Produktplanung
• Nutzung moderner AI-Tools zur Beschleunigung der Entwicklung und Verbesserung des Codes

Qualifikation

• Fundierte Erfahrung in der Fullstack-Entwicklung mit Node.js, React.js und modernen JavaScript/TypeScript-Stacks
• Erfahrung mit AI-Developer-Tools (z.B. Claude Code, GitHub Copilot, Cursor)
• Gute Kenntnisse in Software-Architektur, Clean Code und Testing
• Praktische Erfahrung mit dem Betrieb von cloudbasierten Webanwendungen – idealerweise mit AWS
• Hohes Verantwortungsbewusstsein und der Wunsch, ein Produkt aktiv mitzugestalten
• Analytisches Denken, Problemlösungskompetenz und eine strukturierte Arbeitsweise
• Hands-on-Mentalität, Eigeninitiative und Freude an Teamarbeit
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Wohnsitz in Berlin oder Bereitschaft, regelmäßig vor Ort zu arbeiten
• Verständnis für GraphQL-APIs sowie relationale Datenbanken (SQL)

Benefits

• Ein kleines, motiviertes Team mit kurzen Entscheidungswegen
• Viel Gestaltungsfreiheit und die Chance, unser Produkt aktiv mitzuprägen
• Modernes Büro im pulsierenden Friedrichshain
• 26 Tage Urlaub, steigt jedes Jahr um einen Tag
• Option, bis zu 30 Tage im Jahr im Ausland zu arbeiten
• Möglichkeit für bis zu 2 Tage Home-Office pro Woche
• Jobticket für deine bequeme und nachhaltige Mobilität
• Urban Sports Club für einen aktiven Ausgleich zum Arbeitsalltag

Bewerbungsprozess

1. Telefonisches Erstgespräch – Wir lernen uns kennen & klären erste Fragen

2. Zoom-Call mit deinem zukünftigen Teamlead – Besprechung deiner Aufgaben & Erwartungen

3. Persönliches Treffen in Berlin – Lerne das Team & unser Büro kennen

4. Willkommen im Team! Jetzt bewerben – wir freuen uns auf dich!

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Die VCE Solutions GmbH ist der Software- und Solutions-Bereich der VCE GmbH. Wir entwickeln und betreiben moderne Softwarelösungen für anspruchsvolle Kunden – zuverlässig, skalierbar und mit einem klaren Fokus auf Open Source und Cloud-native Technologien.
Für den Betrieb und die Weiterentwicklung unserer Plattform- und Serverinfrastruktur suchen wir einen Cloud Engineer (m/w/d), der unsere Kubernetes-Umgebungen verantwortet und gemeinsam mit Entwicklungsteams stabile, sichere und skalierbare Softwareplattformen betreibt.

Aufgaben

• Betrieb, Weiterentwicklung und Automatisierung unserer Kubernetes-Infrastrukturen (dedizierte Server sowie gehostete Kubernetes-Umgebungen)
• Planung, Aufbau und Wartung von Kubernetes-Clustern (z. B. kubeadm, microk8s, k3s)
• Sicherstellung eines stabilen und performanten Betriebs unserer Softwareangebote
• Administration und Optimierung von Linux-Servern (Ubuntu, Debian u. a.)
• Betrieb und Pflege von PostgreSQL-Datenbanken
• Einführung, Betrieb und Weiterentwicklung von Monitoring & Observability (Prometheus, Grafana, Alertmanager, OpenTelemetry)
• Enge Zusammenarbeit mit Softwareentwicklern (DevOps / GitOps-Ansatz)
• Analyse von Incidents, Troubleshooting und nachhaltige Fehlerbehebung
• Kontinuierliche Verbesserung von Automatisierung, Skalierung und Sicherheit
• Evaluierung und Integration neuer Technologien aus dem Cloud- und Open-Source-Umfeld

Qualifikation

• Abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld (z. B. Fachinformatiker) oder vergleichbare Berufserfahrung
• Praktische Erfahrung im Betrieb von Kubernetes-Umgebungen
• Sehr gute Linux-Kenntnisse (Ubuntu, Debian oder vergleichbar)
• Erfahrung mit Cloud-nahen Infrastrukturen und verteilten Systemen
• Kenntnisse im Bereich Container, Networking und Storage
• Verständnis für Monitoring, Logging und Observability
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Interesse an modernen Cloud- und Plattform-Architekturen
• Bereitschaft, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln

Von Vorteil, aber kein Muss:

• Erfahrung mit GitOps, CI/CD oder Infrastructure as Code
• Kenntnisse in IT-Security, Zertifikatsmanagement oder Compliance (z. B. ISO 27001)
• Erfahrung mit hochverfügbaren Systemen und produktiven Plattformen

Benefits

• Unbefristete Festanstellung in einem stabilen und wachsenden Unternehmen
• Spannende Verantwortung für produktive Cloud- und Kubernetes-Plattformen
• Home-Office / Remote-Anteil und flexible Arbeitszeiten
• Moderne Arbeitsplätze und agile Arbeitsweisen
• Attraktive Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote
• Deutschland-Ticket
• Betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen
• Sehr gutes Betriebsklima und kurze Entscheidungswege
• Attraktiver Standort im Technologiepark Dortmund

Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und darauf, gemeinsam mit dir unsere Cloud- und Plattformlandschaft weiterzuentwickeln.

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Wir sind VDB Digital 👋

VDB Digital ist eine spezialisierte SEO-Agentur für B2B Software- und IT-Unternehmen.

Wir befinden uns aktuell in einer starken Wachstumsphase und sind auf der Suche nach echten A-Playern, die unser Team aus den besten Marketing-Experten der Tech-Branche ergänzen.

Dafür suchen wir einen erfahrenen SEO & AI Search Manager (m(w/d) mit tiefem SEO-Know-how, idealerweise aus dem Agenturumfeld, und herausragenden Consulting-Skills.

Unser Anspruch ist klar: Always overdeliver.

Hohe Standards. Schnelle Umsetzung. Messbare Ergebnisse.

Wenn du Standard und Mittelmaß suchst, bist du hier falsch.

Wenn du High-Impact, viel Verantwortung und echtes Wachstum willst, ist dieser Job genau das Richtige für dich.

Aufgaben

Deine Aufgaben 💡

SEO & AI Search Strategy

• Entwicklung ganzheitlicher SEO- & AI-Search-Strategien für ambitionierte Kunden
• Optimierung auf klassische Google-Suche und AI-getriebene Suchsysteme
• Aufbau skalierbarer Content- und Topic-Strukturen, die echten Business-Impact liefern

Projekt- & Kundenverantwortung

• Eigenständige Steuerung deiner Projekte – von Strategie bis Ergebnis
• Sparring auf Augenhöhe mit Entscheidern
• Fokus auf echten Impact und Kundenergebnisse, nicht auf To-do-Listen

Innovation & Weiterentwicklung

• Aktives Testing neuer AI-Search-Ansätze und Trends
• Weiterentwicklung interner Prozesse, Playbooks & Standards
• Aktiver Beitrag zur Weiterentwicklung von VDB Digital

Qualifikation

Das bringst du mit 🧠

• Mehrjährige Erfahrung im SEO-Umfeld (Agentur oder Inhouse)
• Starkes strategisches Verständnis plus saubere Umsetzung
• Erfahrung mit komplexen SEO-Projekten
• Nachweisbarer Track Record mit erfolgreichen SEO-Projekten
• Sehr gutes Gespür für hochwertigen Content, Technik & Performance
• Hoher Eigenanspruch und Ownership-Mentalität
• Hunger und den Drive Kundenprojekte so richtig erfolgreich zu machen
• Erfahrung mit AI Search, LLMs oder AI Overviews
• Consulting-Mindset und unternehmerisches Denken

Benefits

Deine Vorteile bei VDB Digital 🙌

🕐 Flexible Arbeitszeiten

Teile dir deine Arbeitszeit so ein, wie es dir am besten passt, solange du Deadlines einhältst und Ergebnisse lieferst.

💻 100 % Remote oder Osnabrück

Arbeite von überall oder bei uns vor Ort. Moderne Soft- & Hardware deiner Wahl inklusive.

💶 Sehr gute Bezahlung

High Performance wird bei uns überdurchschnittlich vergütet.

🚀 Viel Verantwortung & echte Karrierechancen

Du bekommst Ownership und wächst mit der Agentur.

📈 Personal Growth

Intensives Onboarding, regelmäßige Feedbackgespräche, Weiterentwicklung auf hohem Niveau.

🏆 High-Class Umfeld

Du arbeitest mit A-Playern, die hohe Standards leben und sich gegenseitig pushen.

❤️ Passionate Team & Wertschätzung

Direkt, ehrlich, wertschätzend. Einer für alle, alle für einen.

🥳 „Have Fun & Grow

Auch wenn wir hart arbeiten, genießen wir das Wachstum, das sich dahinter versteckt. Sowohl persönlich als auch beruflich. We enjoy the ride!

🤩 „Thank God It’s Monday“-Feeling

Ein Job, bei dem du dich freust, dass die neue Woche startet.

Let’s build something game-changing 🔥

Wenn du Bock hast, in einem High-Class Umfeld in bester Gesellschaft zu arbeiten und dir wirklich etwas aufbauen möchtest, dann sollten wir sprechen.

Lass uns gemeinsam eine Benchmark setzen. Für unsere Kunden und für das, was exzellente Beratung, Leadership und Fulfillment in der Branche bedeutet.

👉 Bewirb dich jetzt bei VDB Digital.

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Karriereservice,de steht für professionelle Karriereberatung, nachhaltiges Outplacement und praxisorientierte Führungstrainings. Unsere Kunden – von Privatpersonen über Wirtschaftsunternehmen bis hin zu Hochschulen – profitieren von einem vielseitigen Leistungsportfolio: Seminare, Webinare und Coachings, ergänzt durch individuelle Services wie die Entwicklung und Moderation von Assessment Centern sowie gezielte Outplacement-Begleitung.

Zur Unterstützung unseres Teams am Standort Büttgen (Kaarst), oder auch Remote, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Werkstudent (m/w/d) - Karriereberatung, Coaching und Marketing

Aufgaben

Lust auf ein modernes Arbeitsumfeld mit einem offenen Team? Bei uns kannst Du richtig was bewegen – das sind Deine Aufgaben:

• Du arbeitest aktiv an der Konzeptionierung von kundenspezifischen Führungstrainings mit (Erarbeitung von didaktischen Konzepten, Präsensationen, Übungen)
• Du machst unseren Karriereblog zur ersten Anlaufstelle für Berufseinsteiger*innen und Aufsteige*rinnen: Mit Themen, die bewegen, und Texten, die hängen bleiben. Dies wird in den nächsten Monaten zu Deinen festen Aufgaben gehören. (noch ist der Blog im Aufbau und nicht sichtbar).
• Du tauchst tief in aktuelle Trends ein, führst Benchmarks durch und hilfst mit, neue Angebote zu entwickeln, die unsere Kundschaft begeistert. Hierbei arbeitest Du eng mit den Kolleg*innen zusammen.
• Website, LinkedIn, Instagram? Du gestaltest mit und sorgst dafür, dass unser digitales Gesicht genauso stark ist wie unsere Inhalte. Hierbei kannst Du Deine Ideen einbringen und verwirklichen.
• Du erstellst und optimierst Bewerbungsunterlagen im Kundenauftrag und arbeitest hierbei mit den Kolleg*innen zusammen.
• Du wirkst bei Potenzialanalysen, Trainings und Coachings mit – lernst dabei jede Menge über Methoden, Persönlichkeitsprofile und wie man Entwicklung richtig begleitet.
• Unser Team unterstützt Du in vielfältigen administrativen Aufgaben, wie Korrespondenz, Terminplanung, vorbereitende Buchhaltung und vielem mehr.

Qualifikation

Du absolvierst einen kaufmännischen Studiengang wie z. B. Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftspsychologie und bist interessiert an dem Thema Personalentwicklung, Coaching und Marketing. Außerdem bringst Du folgende Kenntnisse und Fähigkeiten mit:

• Du überzeugst uns mit Deiner offenen und sympathischen Persönlichkeit.
• An Dein vielseitiges Aufgabengebiet gehst Du motiviert und zielstrebig heran. Zudem besitzt Du ein gutes Organisationstalent.
• Du bringst eine hohe Begeisterungs- und Lernfähigkeit mit und arbeitest Dich selbständig in neue Themen ein.
• Der Umgang mit KI ist Dir nicht fremd – Du nutzt sie, um Inhalte effizient zu erstellen, Aufgaben smart zu lösen und kreative Prozesse zu unterstützen (falls nicht, lernst Du es bei uns)
• In der Zusammenarbeit mit Kolleg*innen und Kund*innen überzeugst Du durch Teamgeist, Kommunikationsstärke und ein verbindliches Auftreten.
• Du arbeitest sicher mit den MS-Office-Programmen.

Benefits

Lust auf eine spannende Herausforderung mit echtem Praxisbezug?

Bei uns bist Du mittendrin statt nur dabei! Du hast direkten Kundenkontakt und erhältst vielfältige Einblicke in die Welt der Karriereberatung und des Coachings. In einem offenen, hilfsbereiten Team findest Du nicht nur Know-how, sondern auch jede Menge gute Laune.

Du hast Interesse an diesem Werkstudentenjob?

Dann wollen wir Dich kennenlernen! Dein Ansprechpartner Herr Christian Richter erwartet Deine aussagekräftige Bewerbung.

Rückfragen beantwortet Dir Herr Richter gerne telefonisch unter 0211 - 863 94 11.

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Willkommen bei REP – Revenue Excellence Partners

Wir helfen B2B-Unternehmen dabei, nachhaltiges Umsatzwachstum zu erzielen – mit strategischer Beratung, operativer Stärke und technologischem Know-how. Als Partner für Go-to-Market-Exzellenz stehen wir für einen ganzheitlichen Ansatz im Sales Outbound.

Um unser Wachstum weiter voranzutreiben, suchen wir eine*n Teamlead SDR (m/w/d) mit starkem Leadership-Mindset, ausgeprägter Outbound-Expertise und Ownership für Team- und Kundenerfolg.

📍 Standort: Remote, Hybrid oder Berlin

Aufgaben

In dieser Position legst du den Grundstein für eine optimale Performance mit dem erfolgreichen Onboarding neuer SDRs und stehst deinem Team motivierend, fördernd und fordernd zur Seite, damit unsere Sales-Talente weiterhin erfolgreich durchstarten.

Die Rolle bietet dir die Möglichkeit, strategisch mitzuwirken und zum Erfolg und Wachstum von REP beizutragen.

• Als Teamlead verantwortest du eins unserer SDR Outbound Teams von bis zu 12 SDRs und sorgst mit deinem coachenden Führungsstil für das Erreichen der Sales Ziele und KPIs.
• Darüber hinaus fokussierst du dich auf Outbound Maßnahmen: Du testest neue Strategien, entwickelst sie weiter und analysierst deren Erfolg in enger Zusammenarbeit mit dem Leadership Team und leitest davon neue best Practices und Leitfäden ab.
• Als Leader bist du für die Performance des Teams verantwortlich und befähigst es durch Coaching, Training und 1:1 Sessions.
• Du bist ein Player-Coach: du gehst mit erfolgreichem Calling voran und setzt ein Beispiel für dein Team. Bei Events und Aktionen bist du immer an vorderster Front dabei.
• Als Teamlead trägst du darüber hinaus Verantwortung für 10+ Kunden:
• Mit deiner lösungsorientierten Arbeitsweise, starker Kommunikationsfähigkeit und einem ausgeprägten Customer-first-Mindset stellst du sicher, dass sowohl Kunden als auch interne Teams nachhaltig unterstützt werden.
• Du arbeitest eng mit Customer Success und dem Leadership Team zusammen und sorgst so für reibungslose Abstimmungen und kontinuierliche Verbesserungen im Outbound Prozess.

Qualifikation

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Vertrieb, Marketing oder einer vergleichbaren Qualifikation.
• 3+ Jahre Berufserfahrung in einer Outbound Sales Position, im B2B Bereich.
• Erfahrung im Aufbau/oder Führung von Teams (oder starkes Potenzial) inkl. Team Player Mindset, Empathie und Motivationsfähigkeit.
• Auswertungen und Tabellen sind neben Kundenkommunikation und Coaching dein 2. Zuhause: Du erstellst mit Leichtigkeit reporting-basierte, individuelle Handlungsempfehlungen für deine Team Mitglieder.
• Ausgeprägte Zahlen-, Ziel und Ergebnisorientierung, sowie hohe Entscheidungsstärke.
• Organisationstalent, strukturierte und detailorientierte Arbeitsweise mit einem Faible für Vertrieb und digitale Geschäftsmodelle.
• Kommunikationsstark verbunden mit einem großen Level an Proaktivität, der Fähigkeit, zuzuhören und einer lösungsorientierten Denkweise.
• Hervorragende Kommunikationsfähigkeit in deutscher Sprache und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Benefits

• 100 % Remote – arbeite von wo du willst (z. B. aus Berlin, Bali oder Barcelona). Wir leben Vertrauen statt Kontrolle, bei uns zählt, was du bewirkst, nicht wann oder wo du arbeitest.
• State-of-the-art Equipment und Software – damit du effizient und reibungslos arbeiten kannst.
• Ein Team mit Haltung: offen, hilfsbereit und ambitioniert – und ganz ohne Ellbogen. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und echte Verantwortung sind Teil unserer REP-DNA.
• Ein vielfältiges Kundenspektrum - von StartUp bis Mittelstand, aus Tech, SaaS, Industrie, Consulting & mehr. Bei uns kommt keine Langeweile auf und du bekommst vielfältige Einblicke in verschiedene Geschäftsmodelle und Märkte.

Klingt nach dir?
Dann freuen wir uns, von dir zu hören!

Bewirb dich jetzt mit deinem Lebenslauf, ein paar Sätzen zu deiner Motivation, Gehaltsvorstellungen sowie möglichen Startdatum. Wir freuen uns auf dich!

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Dein Einstieg

Du hast bereits Erfahrung in der Unternehmensberatung (Praktikum oder Festanstellung) gesammelt und begeisterst dich für Consulting, KI und datenbasierte Analysen? Dann ist DataClue als spezialisierte Unternehmensberatungs-Boutique genau das Richtige für dich. Als Business Analyst (Consulting) / Junior Consultant (ab 1 Jahr Berufserfahrung) arbeitest du von Tag 1 an in Kundenprojekten, übernimmst Verantwortung für Arbeitspakete und entwickelst dich Schritt für Schritt zu einer eigenständigen Beraterpersönlichkeit.

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Über DataClue**

DataClue ist eine Unternehmensberatungs-Boutique mit Fokus auf Strategy, Data (BI, AI & Data Analytics) und Value Creation. Ausgehend von den Herausforderungen unserer Kunden entwickeln wir maßgeschneiderte Lösungen mit messbarem Mehrwert. Unser interdisziplinäres Team vereint Business- & Entwicklungs-Know-how. Wir begleiten unsere Kunden ganzheitlich – von Konzeption & Strategie über Projektmanagement bis zur Umsetzung.

Aufgaben

Deine Aufgaben

Vom ersten Tag an bist du festes Mitglied unseres Beratungsteams und übernimmst früh Verantwortung, z. B. für einen eigenen Projektstrang oder einen klar definierten Themenbereich. Als Generalist:in arbeitest du an unterschiedlichen Branchen und Fragestellungen und erhältst einen umfassenden Einblick in das Leistungsspektrum unserer Unternehmensberatungs-Boutique.

Dabei entwickelst du zentrale Consulting-Skills wie strukturierte Problemlösung, Projektsteuerung, Präsentationstechniken und wirkungsvolle Kommunikation. Gleichzeitig arbeitest du an der Schnittstelle von Business, Daten und Künstlicher Intelligenz. Darüber hinaus hast du die Möglichkeit, dich neben dem Projektgeschäft in internen Initiativen einzubringen – z. B. in den Bereichen Artificial Intelligence, Venture- & Private-Equity-nahe Themen oder Weiterentwicklung unseres Beratungsansatzes.

Qualifikation

Dein Profil:

• Abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium, z. B. in BWL, Finanzen, Wirtschaftsinformatik, Ingenieur- oder Naturwissenschaften
• Erste praktische Erfahrungen im Consulting, PE oder Corporate-Umfeld (z. B. durch Praktika oder Festanstellung)
• Starkes analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise
• Sehr gute Kenntnisse in Microsoft PowerPoint und Excel
• Idealerweise hast du erste Erfahrung mit Business Intelligence, Power BI oder Datenanalyse
• Hohe Lernbereitschaft, Eigeninitiative und ausgeprägte Hands-on-Mentalität
• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und professionelles Auftreten
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

Unser Angebot:

• Attraktives Vergütungsmodell
• Flexible Home-Office- & Arbeitszeitmodelle
• Flache Hierarchien und schnelle Übernahme von Verantwortung
• Moderne Unternehmenskultur mit Raum für Eigeninitiative und Wachstum

Interessiert? Sende uns deine Bewerbung (CV, Zeugnisse, Motivationsschreiben)

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Die ENECON Consulting GmbH steht für maßgeschneiderte Systemintegration in der Energiewirtschaft. Unser Team verbindet ein tiefes Verständnis der branchenspezifischen Prozesse mit ausgewiesenem SAP-Know-how und bringt dieses Fachwissen in jedes Projekt ein.

Unser Ziel ist es, die Digitalisierung der Geschäftsmodelle unserer Kunden voranzutreiben, Effizienzpotenziale zu heben und nachhaltige Lösungen für eine zukunftsfähige Energiewirtschaft zu schaffen.

Wenn Du die Zukunft der Energiewirtschaft aktiv mitgestalten und deine SAP-Expertise in anspruchsvolle Projekte einbringen möchtest, freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen!

Aufgaben

• Entwicklung und Anpassung von SAP-Anwendungen mit Schwerpunkt ABAP/ABAP Objects im Umfeld SAP IS-U
• Konzeption und Umsetzung technischer Lösungen sowie Customizing im Modul IS-U
• Implementierung von Schnittstellen und WebServices zu SAP- und Drittsystemen
• Analyse von Anforderungen und Umsetzung in effiziente Lösungen für unsere Kunden
• Erfahrung in mindestens zwei der folgenden Module: IS-U, FI-CO, SD/MM, FI, EDI, HCM, EWM, HR, PS
• Idealerweise Erfahrung mit S/4HANA, Fiori, UI5 und IDoc
• Bearbeitung von Incidents und Changes im 2nd- und 3rd-Level Support

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung
• Mehrjährige Erfahrung in der SAP-Entwicklung, idealerweise im Umfeld SAP IS-U
• Fundierte Kenntnisse in ABAP/ABAP Objects, wünschenswert Erfahrung in IDEX, PI oder weiteren Schnittstellen
• Analytische Fähigkeiten und sehr gute Kommunikationsskills

Benefits

• Teamkultur auf Augenhöhe: Flache Hierarchien und ein wertschätzendes Miteinander
• Leistungsorientiertes und faires Vergütungsmodell mit vielen Extras
• Namhafte Kunden aus dem Energiesektor, abwechslungsreiche Projekte und ein Team mit hoher Fachkompetenz
• Deine Entwicklung liegt uns am Herzen: Wir bleiben im regelmäßigen Austausch über deine Entwicklung und legen gemeinsam Ziele für deinen weiteren Weg fest
• Attraktive Mitarbeiterbenefits mit zahlreichen Vergünstigungen
• Flexibel & ortsunabhängig arbeiten: Ob im Büro in Düsseldorf, im Homeoffice oder remote – auch von unterwegs
• Wir feiern Erfolge zusammen: Regelmäßige Workshops, Team-Events und ein großes jährliches Offsite

Bei uns stehen Menschen im Mittelpunkt – mit ihrer Erfahrung, ihrem Know-how und ihrer Leidenschaft für innovative Projekte im Energiesektor. Wir bieten ein Umfeld, in dem Du fachlich und persönlich wachsen und Verantwortung übernehmen kannst.

Wenn Du diese Herausforderung gemeinsam mit einem starken Team gestalten möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung!

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Die ENECON Consulting GmbH steht für maßgeschneiderte Systemintegration in der Energiewirtschaft. Unser Team verbindet ein tiefes Verständnis der branchenspezifischen Prozesse mit ausgewiesenem SAP-Know-how und bringt dieses Fachwissen in jedes Projekt ein.

Unser Ziel ist es, die Digitalisierung der Geschäftsmodelle unserer Kunden voranzutreiben, Effizienzpotenziale zu heben und nachhaltige Lösungen für eine zukunftsfähige Energiewirtschaft zu schaffen.

Wenn du die Zukunft der Energiewirtschaft aktiv mitgestalten und deine SAP-Expertise in spannende Projekte einbringen möchtest, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!

Aufgaben

• Leitung und Steuerung anspruchsvoller Kundenprojekte im SAP-Umfeld der Energie- und Versorgungsbranche
• Beratung, Konzeption und Implementierung von individuellen SAP IS-U Lösungen, die auf spezifische Bedürfnisse und historische Kontexte zugeschnitten sind
• Durchführung von Customizing sowie Konzeption und Umsetzung von Erweiterungen
• Unterstützung bei der Umstellung auf S/4HANA und der Integration neuer Technologien
• Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Entwicklern und externen Partnern, inklusive Schulungen und Support

Qualifikation

• Mehrjährige Erfahrung mit SAP IS-U
• Studium der Energiewirtschaft, Technik, BWL, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung
• Kenntnisse in kaufmännischen oder technischen Prozessen der Energiewirtschaft
• Analytisches Denken, Kundenorientierung und Ergebnisfokus
• ABAP- und Debugging-Kenntnisse wünschenswert
• Reisebereitschaft bei Bedarf, Eigeninitiative und Zuverlässigkeit
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

• Teamkultur auf Augenhöhe: Flache Hierarchien und ein wertschätzendes Miteinander
• Leistungsorientiertes und faires Vergütungsmodell mit vielen Extras
• Namhafte Kunden aus dem Energiesektor, abwechslungsreiche Projekte und ein Team mit hoher Fachkompetenz
• Deine Entwicklung liegt uns am Herzen: Wir bleiben im regelmäßigen Austausch über deine Entwicklung und legen gemeinsam Ziele für deinen weiteren Weg fest
• Flexibel & ortsunabhängig arbeiten: Ob im Büro in Düsseldorf, im Homeoffice oder remote – auch von unterwegs
• Attraktive Mitarbeiterbenefits mit zahlreichen Vergünstigungen
• Wir feiern Erfolge zusammen: Regelmäßige Workshops, Team-Events und ein großes jährliches Offsite

Bei uns stehen Menschen im Mittelpunkt – mit ihrer Erfahrung, ihrem Know-how und ihrer Leidenschaft für innovative Projekte im Energiesektor. Wir bieten ein Umfeld, in dem Du fachlich und persönlich wachsen und Verantwortung übernehmen kannst.

Wenn Du diese Herausforderung gemeinsam mit einem starken Team gestalten möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

🚀 Willkommen bei Pflegehelden® – Ihrer Chance, Unternehmertum und sinnstiftende Arbeit in einem erfolgreichen Geschäftsmodell zu vereinen. 🚀

Als Franchisepartner bei Pflegehelden® führen Sie Ihr eigenes Unternehmen, eingebettet in ein starkes Netzwerk aus erfahrenen Franchisepartnern und gestützt durch ein bewährtes, stetig wachsendes Franchisesystem

🌟 Werden Sie Teil des Pflegehelden Franchisesystems & profitieren Sie vom Wachstumsmarkt Pflege! 🌟

Bei Pflegehelden sind wir stolz darauf, Familien in ganz Deutschland hochwertige und vertrauensvolle 24-Stunden-Betreuung zu Hause anzubieten. Mit unserem engagierten Team und unserer bewährten Franchise-Struktur haben wir zahlreichen Menschen geholfen, die Betreuung zu erhalten, die sie verdienen.

Aufgaben

Als Franchisepartner von Pflegehelden ® betreuen Sie ein exklusives Gebiet, das zuvor genau von uns per Gebietsanalyse auf Potential überprüft wurde. Zu Beginn werden Sie im Rahmen einer Start- und Vertriebsschulung ausführlich eingearbeitet und von der Zentrale intensiv betreut.

Jeder Franchisenehmer erhält ein Starterpaket mit ausführlichen Informationen und individuellen Marketingmaterialien wie Verträgen, Musterunterlagen, Geschäftsausstattung und eine eigenständige Internetpräsenz. Darüber hinaus haben Sie vollen Zugriff auf unsere unternehmenseigene Software, die Sie leicht und intuitiv bei sämtlichen Abläufen im Tagesgeschäft unterstützt.

Ihre Aufgaben:

• Vermittlung von Pflegekräften für die häusliche Betreuung
• Bedarfsermittlung beim Kunden
• Vertragsverhandlungen und Kundenkommunikation
• Kundengewinnung und Bestandskundenbetreuung
• Durchführung regionaler Marketingmaßnahmen
• Kontaktpflege von Multiplikatoren und institutionellen Kunden (Krankenhäuser, medizinische Einrichtungen u.ä.)

Qualifikation

Ihr Profil:

• Sie besitzen Unternehmergeist mit einer Leidenschaft für soziale Verantwortung.
• Sie sind Branchenkenner oder identifizieren sich mit dem Pflegemarkt.
• Die Zukunft hilfebedürftiger Menschen liegt Ihnen am Herzen.
• Sie besitzen Vertriebserfahrung, denken unternehmerisch und arbeiten strukturiert.
• Sie sind freundlich, geduldig und selbstsicher.
• Sie sind bereit Teil eines Gesamtsystems zu sein.
• Sie besitzen Sozialkompetenzen wie Toleranz, Offenheit, Kritik- & Teamfähigkeit.
• Sie haben einen Führerschein

Benefits

Was wir bieten:

• Markterprobtes System mit mehr als 100.000 Vermittlungen
• Niedrige Anfangsinvestion
• Individuelle Partnerbetreuung
• Unternehmenseigene, internetbasierte Software
• Zentrales Marketing für alle Standorte
• Professionelle Standortanalysen und Multiplikatorenadressen
• Eigenes Qualitätsmanagement, auch in Polen / Osteuropa
• Dienstleisterunabhängige Pflegekräftevermittlung
• Keine monatlichen Fixkosten oder versteckte Gebühren
• Firmeninterne Academy als Schulungsplattform

🔗 Interessiert?

Besuchen Sie unsere Website und erfahren Sie mehr über unser Franchise-System.

Kontaktieren Sie uns heute noch und finden Sie heraus, wie Sie Ihr eigenes Pflegehelden Franchise starten können. Lassen Sie uns gemeinsam mehr Familien helfen und die Pflegebranche zum Besseren verändern!

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Bei Pflegehelden sind wir stolz darauf, Familien in ganz Deutschland hochwertige und vertrauensvolle 24-Stunden-Betreuung zu Hause anzubieten. Mit unserem engagierten Team und unserer bewährten Franchise-Struktur haben wir zahlreichen Menschen geholfen, die Betreuung zu erhalten, die sie verdienen.

Aufgaben

Als Franchisepartner von Pflegehelden ® betreuen Sie ein exklusives Gebiet, das zuvor genau von uns per Gebietsanalyse auf Potential überprüft wurde. Zu Beginn werden Sie im Rahmen einer Start- und Vertriebsschulung ausführlich eingearbeitet und von der Zentrale intensiv betreut.

Jeder Franchisenehmer erhält ein Starterpaket mit ausführlichen Informationen und individuellen Marketingmaterialien wie Verträgen, Musterunterlagen, Geschäftsausstattung und eine eigenständige Internetpräsenz. Darüber hinaus haben Sie vollen Zugriff auf unsere unternehmenseigene Software, die Sie leicht und intuitiv bei sämtlichen Abläufen im Tagesgeschäft unterstützt.

Ihre Aufgaben:

• Vermittlung von Pflegekräften für die häusliche Betreuung
• Bedarfsermittlung beim Kunden
• Vertragsverhandlungen und Kundenkommunikation
• Kundengewinnung und Bestandskundenbetreuung
• Durchführung regionaler Marketingmaßnahmen
• Kontaktpflege von Multiplikatoren und institutionellen Kunden (Krankenhäuser, medizinische Einrichtungen u.ä.)

Qualifikation

Ihr Profil:

• Sie besitzen Unternehmergeist mit einer Leidenschaft für soziale Verantwortung.
• Sie sind Branchenkenner oder identifizieren sich mit dem Pflegemarkt.
• Die Zukunft hilfebedürftiger Menschen liegt Ihnen am Herzen.
• Sie besitzen Vertriebserfahrung, denken unternehmerisch und arbeiten strukturiert.
• Sie sind freundlich, geduldig und selbstsicher.
• Sie sind bereit Teil eines Gesamtsystems zu sein.
• Sie besitzen Sozialkompetenzen wie Toleranz, Offenheit, Kritik- & Teamfähigkeit.
• Sie haben einen Führerschein

Benefits

Was wir bieten:

• Markterprobtes System mit mehr als 100.000 Vermittlungen
• Niedrige Anfangsinvestion
• Individuelle Partnerbetreuung
• Unternehmenseigene, internetbasierte Software
• Zentrales Marketing für alle Standorte
• Professionelle Standortanalysen und Multiplikatorenadressen
• Eigenes Qualitätsmanagement, auch in Polen / Osteuropa
• Dienstleisterunabhängige Pflegekräftevermittlung
• Keine monatlichen Fixkosten oder versteckte Gebühren
• Firmeninterne Academy als Schulungsplattform

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Du begeisterst dich für Software Defined Data Centers und setzt lieber auf Automatisierung als auf manuelle Routineaufgaben? Perfekt! In unserem erfahrenen Cloud-Engineering-Team übernimmst du nach einer strukturierten Einarbeitung Verantwortung in anspruchsvollen Kundenprojekten.

Dabei arbeitest du mit modernen Technologien und treibst die Automatisierung von Data-Center-Landschaften aktiv voran.

Aufgaben

• Aufnahme und Analyse von Kundenanforderungen im VCF / SDDC Umfeld
• Erstellung und Abstimmung von Konzepten
• Durchführung von Strategieworkshops und Beratung im Hinblick auf Architektur und Design
• Erstellen von Umsetzungs-Roadmaps auf Basis der getroffenen strategischen Entscheidungen
• Umsetzen der designten Lösungen
• High-end Troubleshooting

Qualifikation

• Mind. 3-4 jährige Berufserfahrung im Bereich Software Defined Data Center wie z.B: VMware vSphere, vSAN, NSX, VCF
• Souveränes Auftreten, analytisch-konzeptionelle Fähigkeiten, Teamfähigkeit und Kundenorientierung
• Sicheren Umgang mit Linux und Windows Systemen
• Erfahrung beim Umgang mit IP Netzwerken
• fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Benefits

Werde Teil unseres Teams und profitiere von attraktiven Benefits wie z.B. Altersvorsorge, Mitarbeiterevents und Weiterbildung.

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung.

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Bist du bereit, deine Leidenschaft für Fotografie mit der Welt des Automobils zu verbinden? Bei netconnection GmbH suchen wir einen engagierten Außendienst Automobil-Fotografen (m/w/d), der unser Team verstärkt. Seit über 25 Jahren sind wir ein führender Datendienstleister im Automobilhandel und verbinden Autohäuser mit digitalen Marktplätzen. Deine Aufgabe wird es sein, Fahrzeuge in Szene zu setzen und so unseren Kunden zu helfen, ihre Bestände optimal zu präsentieren. Du wirst Teil unserer Mission, den Automobilvertrieb voll digital zu gestalten und nachhaltigen Erfolg zu sichern. Wenn du aufgeschlossen bist, gerne unterwegs bist und Autos liebst, dann bist du bei uns genau richtig!

Aufgaben

Dein Aufgabengebiet umfasst die Fotografie von Fahrzeugen gemäß unseren Leitlinien sowie die anschließende digitale Nachbearbeitung der Bilder. Die Aufträge sowie die Kunden werden von uns bereitgestellt, sodass du dich voll und ganz auf das Fotografieren konzentrieren kannst – wir übernehmen die gesamte logistische Planung für dich!

Qualifikation

• Interesse für Fahrzeuge aller Marken
• Erfahrung und/oder Passion für Fotografie
• Kontaktfreudigkeit
• Lernbereitschaft
• Führerschein Klasse B
• Zuverlässigkeit und Flexibilität

Benefits

• Flexible Arbeitszeiten
• Weiterbildung
• Skalierbare Verdienstmöglichkeiten/Provisionierung

Nach unserem umfassenden digitalen Onboarding-Prozess bist du in der Regel innerhalb einer Woche bereit, deine ersten Aufträge zu übernehmen und durchzustarten. Dabei stehen wir dir jederzeit mit Rat und Tat zur Seite, um sicherzustellen, dass du bestens vorbereitet und sicher in deine neue Aufgabe starten kannst.

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Karriereservice,de steht für professionelle Karriereberatung, praxisnahe Führungstrainings und modernes Outplacement. Wir begleiten Menschen auf ihrem beruflichen Weg – ob beim Karriereeinstieg, in der Neuorientierung oder beim nächsten Karriereschritt. Unsere Kunden sind Unternehmen, Hochschulen und Privatpersonen.

Zur Unterstützung unseres Teams am Standort Büttgen (Kaarst), oder auch Remote, suchen wir Dich – für den Auf- und Ausbau unseres Blogs und zur kreativen Unterstützung unserer Online-Kommunikation.

Starte zum nächstmöglichen Zeitpunkt bei uns als

Praktikant (m/w/d) - Content & Kommunikation mit Schwerpunkt Blog

Aufgaben

Freue Dich auf die Arbeit in einem modernen und offenen Beratungsunternehmen. Bei uns bist Du von Anfang an mittendrin statt nur dabei und gestaltest aktiv mit. Folgende Aufgaben erwarten Dich:

• Du entwickelst unseren Blog von Grund auf mit – von der Themenplanung über die redaktionelle Umsetzung bis zur Veröffentlichung und SEO-Optimierung.
• Du bist an der Gestaltung von Artikeln zu aktuellen Themen rund um Karriere, Bewerbung, Persönlichkeitsentwicklung & Führung beteiligt.
• Du arbeitest eng mit unserem Beraterteam zusammen, holst Themen aus dem Arbeitsalltag auf die Content-Bühne und entwickelst daraus Blogartikel mit Mehrwert.
• Du denkst in Zielgruppen – und hast ein gutes Gespür für Inhalte, die informieren, begeistern und Vertrauen in unsere Dienstleistungen schaffen.
• Du unterstützt unsere Web- und Social-Media-Aktivitäten mit Content-Ideen, Texten und visuellen Konzepten (Webseite, LinkedIn, Instagram)
• Du bringst frischen Wind in unsere digitale Kommunikation und entwickelst gerne eigene Ideen weiter.

Qualifikation

Du studierst Journalismus, Kommunikationswissenschaft, Medienwissenschaft, PR, Germanistik oder ein vergleichbares Fach. Außerdem bringst Du folgende Kenntnisse und Fähigkeiten mit:

• Du verfügst über ein gutes Sprachgefühl und kannst Inhalte klar, verständlich und lebendig formulieren – gerne mit einem Schuss Persönlichkeit.
• Ein hohes Interesse für Karriere-Themen, Arbeitswelt & Persönlichkeitsentwicklung bringst Du mit.
• Du bist digital affin und hast bestenfalls schon mit Social-Media und Webseiten gearbeitet, bringst Erfahrungen in SEO mit – oder möchtest es lernen.
• Der Umgang mit KI ist Dir nicht fremd – Du nutzt sie, um Inhalte effizient zu erstellen, Aufgaben smart zu lösen und kreative Prozesse zu unterstützen (falls nicht, lernst Du es bei uns)
• Du arbeitest zuverlässig, selbstständig und mit einem Blick fürs Detail.
• Du hast Lust, Dich in einem sympathischen Team einzubringen und eigene Ideen umzusetzen.

Benefits

Was Dich erwartet!

• Eigenverantwortung von Tag 1 – Du gestaltest einen neuen Bereich aktiv mit
  und wirst voll ins Team eingebunden.
• Inhalte mit Sinn – Deine Beiträge helfen echten Menschen bei echten Fragen
  rund um Beruf & Karriere.
• Kreative Freiheit – Du kannst Dich ausprobieren, Ideen einbringen und eigene
  Formate entwickeln.
• Flexibilität & Vertrauen – Homeoffice möglich, flexible Zeiten, flache Hierarchien.
• Teamspirit – Ein kollegiales, offenes Umfeld mit viel Austausch, Humor und Entwicklungsspielraum.

Neugierig? Dann bewirb Dich jetzt!

Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! Dein Ansprechpartner Herr Christian Richter erwartet Deine aussagekräftige Bewerbung.

Rückfragen beantwortet Dir Herr Richter gerne telefonisch unter 0211 - 863 94 11.

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Sie sind Steuerberater/in (m/w/d) und möchten "Steuerberatung" mitgestalten und vorantreiben?
Ganzheitliche Beratung, eigenverantwortliches Arbeiten und neueste Technik sind Ihnen wichtig?
Sie möchten Ideen einbringen und aktiv an der Zukunftsausrichtung der Kanzlei mitwirken?

Perfekt!

Aufgaben

Warum bei uns?
Weil Eigeninitiative, Hinterfragen, Verbessern bei uns großgeschrieben werden.

• Aufgeschlossenheit & Interesse
  Sie können initiativ an der spannenden Entwicklung unserer Kanzlei teilhaben.
• Modernes Arbeitsumfeld
  Sie arbeiten in einem innovativen Team mit den neuesten digitalen Tools.
• Abwechslungsreiche Aufgaben
  Sie übernehmen ein breit gefächertes steuerliches und betriebswirtschaftliches Beratungsspektrum und einen vielfältigen Mandantenstamm.
• Innovative Lösungen
  Sie beteiligen sich an der Entwicklung unserer Prozesse und bringen Ihre Ideen ein.
• Flexible Arbeitszeit
  Ob Vollzeit, Teilzeit oder eine Kombination mit Homeoffice - wir finden sicher das passende Format.
• Persönliche Unterstützung
  Wir begleiten Ihre persönliche wie fachliche Entwicklung und stärken gezielt das, was Sie besonders macht.

Wir sind ein zukunftsorientiertes, digital aufgestelltes Dienstleistungsunternehmen. Unser Anspruch ist es, unseren Mandantinnen und Mandanten nicht nur hochwertige und zeitgemäße Lösungen anzubieten, sondern sie aktiv in die Zukunft zu begleiten.

Unsere Leidenschaft: Mit Menschen in Kontakt kommen und sie individuell beraten, am Puls der Zeit sein und aktiv Neuentwicklungen aufspüren, Vertrauen schenken, Teamgeist leben.

Erleben Sie ein herzliches Team, das Sie willkommen heißt, ein modernes Arbeitsumfeld und eine Kanzlei, die Work-Life-Balance, Wertschätzung und Karrierechancen in sich vereint.

Qualifikation

Steuerberaterexamen

Benefits

• Betriebliche Altersvorsorge
• Flexible Arbeitszeiten
• Homeoffice-Möglichkeit
• Kostenlose Getränke
• Weiterbildungsprogramme

Klingt das spannend?

Dann bewerben Sie sich jetzt oder rufen Sie an - einfach ganz unverbindlich bei Ihrer Ansprechpartnerin:

Sigrid Lampher
Telefon: +49 951 91515 0

Wir sind gespannt darauf, von Ihnen zu hören!

via join

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Für den Standort Dresden, Kiel und Remote suchen wir nach talentierten und motivierten Kollegen, die unsere Vision bei Fairsource teilen: Wir haben das Ziel, eine herausragende IT-Beratung im Java-Ecosystem für Enterprise, Web, Mobile und Cloud anzubieten und gleichzeitig das Konzept Fair Trade in unserer Branche zu etablieren.

Über uns

Fairsource ist ein innovatives Software-Beratungsunternehmen, das auf einem fairen und transparenten Geschäftsmodell aufbaut. Dabei unterstützten wir Unternehmen in Deutschland, die mit Auftragsspitzen, Arbeitskräftemangel oder fehlendem Fachwissen konfrontiert sind, bei der erfolgreichen Umsetzung ihrer Projekte. Gleichzeitig bieten wir unseren Experten eine einzigartige Gelegenheit, nicht nur ihr Wissen zu erweitern, sondern auch ihre Arbeitsbedingungen zu verbessern – mit mehr Freiheit und fairer Vergütung.

Einzigartig ist unser Ansatz, denn wir geben den Großteil der Projekterträge transparent an unsere festangestellten Experten weiter. Wir glauben an eine offene und faire Zusammenarbeit, bei der jeder Mitarbeiter einen fairen Anteil am Erfolg des Unternehmens erhält.

Aufgaben

Als DevOps / KubernetesConsultant bei Fairsource trägst du dazu bei, die technische Landschaft unserer Kunden zu optimieren und Projekte reibungslos zu gestalten. Deine Aufgaben umfassen:

• Deployment und Konfiguration von Anwendungen unter Kubernetes: Du bist verantwortlich für die Bereitstellung und reibungslose Konfiguration von Anwendungen in Kubernetes-Clustern.
• Installation von Infrastruktur-Komponenten und Testen: Du installierst, konfigurierst und testest Infrastrukturkomponenten, um sicherzustellen, dass alles einwandfrei funktioniert.
• Automatisierung der Installation: Du setzt Automatisierungstools ein, um den Installationsprozess zu beschleunigen und zu optimieren.
• Erstellung von zugehöriger Dokumentation: Bei Bedarf erstellst du umfassende Dokumentationen, um sicherzustellen, dass alle Prozesse gut dokumentiert sind.

Qualifikation

• Mehrjährige Erfahrung Im Software Umfeld (Minimum 6 Jahre)
• Erfahrung in der Implementierung und Verwaltung von Kubernetes-Clustern
• Sehr gutes Verständnis von DevOps-Praktiken und -Tools.
• Kenntnisse in der Automatisierung von Prozessen.
• Erfahrung mit den gängigen Hyperscalern (Azure, AWS, GCP)
• Erfahrung in mindestens einer Programmiersprache (z. B. Golang, Python, Rust oder Java)
• Sehr Gute Kommunikations- und Dokumentationsfähigkeiten.
• Bereitschaft zur Zusammenarbeit in einem agilen Team.
• Deutschkenntnisse auf mindestens Niveau C1
• Freude am Lernen und der Weiterentwicklung
• Bereitschaft, Wissen aktiv zu teilen
• Offenheit für spaßige Teamaktivitäten

Benefits

Warum Fairsource:

Bei Fairsource kannst du an spannenden Projekten arbeiten, dein Wissen erweitern und gleichzeitig von flexiblen Arbeitsbedingungen und einer fairen Vergütung profitieren. Wir legen großen Wert auf Transparenz und Fairness und fördern den Wissensaustausch in

unserer Community.

Dir bieten wir einen unbefristeten Vertrag, der die Vorteile der Selbständigkeit und Festanstellung vereint:

• Alle Vorteile eines unbefristeten Festarbeitsvertrags
• Überdurchschnittliches Gehalt, da der größte Anteil der Einnahmen, die du erzielst, direkt an dich geht (110.000 -130.000+)
• Überdurchschnittlich gute Möglichkeiten für Weiterbildungen
• Zahlreiche Teamevents
• Ansprechende und Abwechslungsreiche Projekte
• Flexibilität bei der Projektauswahl
• Du bestimmst selbst deine Auslastung und die Anzahl der Arbeits- und Urlaubstag

Möchtest du mehr über dieses einzigartige Konzept erfahren? Dann freuen wir uns auf deine Nachricht!

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Mit unserem Team von rund 100 Beschäftigten setzen wir bei EGS-plan mit unseren Projekten Impulse für den Klimaschutz und für nachhaltiges Bauen. Die Leidenschaft für unseren Beruf und die Vision einer 100 % erneuerbaren Zukunft sind unsere Motivation. Wir verstehen uns als Wegbereiter und Gestalter der Energiewende. Zusammen mit unseren Kunden arbeiten unsere fachübergreifenden Teams an der Umsetzung von innovativen Energie- und Technikkonzepten, die begeistern, und beraten zur Nachhaltigkeit und Zertifizierung. Ein Pilot-Projekt ist die Esslinger Weststadt. Das Portfolio unseres Ingenieurbüros reicht von der Energie- und Gebäudesimulation über die Planung von Gebäudetechnik und Bauphysik bis hin zur Betriebsoptimierung. Wir kooperieren eng mit Hochschulen und Universitäten und beteiligen uns regelmäßig an Forschungsprojekten.

Aufgaben

• Sie leiten Bearbeitungsteams, bestehend aus Ingenieuren und Technischen Systemplanern
• Sie koordinieren TGA-Projekte
• Sie erstellen Konzeptionen, Planungen und Ausschreibungen der Gewerke Heizung, Lüftung, Sanitär und Kälte mit Planungsschwerpunkt im Nichtwohnungsbau
• Sie überwachen Objekte der Gebäudetechnik in der Leistungsphase 8
• Sie kommunizieren mit allen externen und internen Planungsbeteiligten

Qualifikation

• Ingenieur der Versorgungstechnik oder der Technischen Gebäudeausrüstung
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der TGA-Planung und in der Führung von Projekten
• Fundierte Fachkenntnisse im Projektmanagement, in der VOB und der HOAI
• Teamfähigkeit, Eigenverantwortung, lösungsorientierte Arbeitsweise und gute Kommunikationsfähigkeit

Benefits

• Arbeit mit Sinn und gelebter Nachhaltigkeit
• Strukturierte Einarbeitung mit einer Patin/einem Paten
• Interne und externe Weiterbildungsangebote
• Flexible Arbeitszeiten mit der Option, hybrid zu arbeiten und Überstunden auszugleichen
• S-Bahn-Station in Laufnähe, kostenloses Parkhaus mit E-Ladestation (gegen Gebühr)
• 35 Tage Urlaub, großzügige betriebliche Altersvorsorge
• Deutschlandticket, Job Rad, Urban Sports Club-Mitgliedschaft, Edenred uvm.

Um es kurz zu machen: Wir sind sehr an Ihnen interessiert! Nicole Baier freut sich auf einen ersten Kontakt über die 0711 99007-797 – ganz unkompliziert und offen.

Noch fachliche Fragen? Unser Gebäudetechnik Abteilungsleiter, Frank Müller, beantwortet sie gern: 0711-99007-86.

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Wir sind ein wachsendes Unternehmen im Herzen von Gummersbach und bieten
unseren Mitarbeitenden einen modernen Arbeitsplatz, ein wertschätzendes
Miteinander sowie langfristige Entwicklungsperspektiven. Zur
Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine engagierte
Persönlichkeit im Bereich Buchhaltung und Verwaltung.

Aufgaben

Ihre Aufgaben

• Buchen und Zuordnen von Eingangsrechnungen und Weiterbelastungen
• Nachverfolgen offener Posten sowie Klärung von Konten
• Schriftliche und telefonische Korrespondenz mit Geschäftspartnern
• Unterstützung im Mahnwesen und Überwachung von Zahlungseingängen
• Ablage und Archivierung relevanter Dokumente
• Vorbereitung von Unterlagen für den Steuerberater sowie direkte Kommunikation mit diesem
• Unterstützung der Assistentin der Finanzbuchhalterin
• Pflege der Eingangsrechnungen in GetmyInvoices
• Prüfung von Nachunternehmerrechnungen auf Richtigkeit und Vollständigkeit
• Belege sammeln von Onlineportalen (z. B. eBay, Amazon, UTA, Aral, etc.)
• mit Hilfe von GETMYINVOICES und LEXWARE

Qualifikation

Ihr Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Sicherer Umgang mit MS Office, Kenntnisse in Lexoffice bzw. Lexware von Vorteil
• Sorgfalt und Genauigkeit im Umgang mit Zahlen und Dokumenten
• Selbstständige, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Pünktlichkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein

Benefits

Wir bieten

• Einen modernen Arbeitsplatz im Zentrum von Gummersbach
• Strukturierte Einarbeitung und geförderte Weiterbildungsmöglichkeiten
• Attraktive Vergütung: 2.222,22 – 3.200 € brutto/Monat (je nach Qualifikation & Erfahrung)
• Langfristige Perspektiven mit Aufstiegschancen
• Ein kollegiales, freundliches Team mit flachen Hierarchien
• Feste Arbeitszeiten: Montag bis Freitag, 08:00 – 16:30 Uhr

Bewerbungsinformationen

Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen direkt über den „Bewerben“-Button oder per E-Mail. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

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Hi, wir sind ODE – der High-End-Aperitif aus Berlin. Wir entwickeln außergewöhnliche Geschmackserlebnisse und stehen für moderne Drinks mit Haltung.

Good Taste meets Good Times – und du bist mittendrin.

Als Trainee Vertrieb & Marketing bringst du deine Ideen ein, setzt Projekte um und bekommst Einblicke in alle Bereiche eines wachsenden Start-ups – mit Schwerpunkt auf Vertrieb, Marketing und Markenaufbau.

Aufgaben

Deine Aufgaben

• B2B-Vertrieb, du hältst den Kontakt zu unseren Kund*innen, baust Beziehungen aus und gewinnst neue Partner
• Events & Brand-Aktivierungen, du planst und begleitest Tastings, Promotions und Messen und repräsentierst ODE als Teil unseres Teams
• Planung & Umsetzung von Vertriebsaktivitäten, von der ersten Ansprache bis zur Platzierung hilfst du dabei, ODE sichtbar zu machen
• Marketing & Trade Marketing, du arbeitest an Kampagnen, POS-Ideen und Projekten mit und bringst deine Ideen ein
• Kundenbesuche & Marktcheck, du bist regelmäßig in Stores und der Gastro unterwegs, präsentierst ODE und entdeckst neue Potenzial
• F&B-Community – du bewegst dich aktiv in der Berliner Food-&-Beverage-Szene, knüpfst Kontakte
• CRM & Orga – du unterstützt bei der Pflege unserer Kundendaten, Reportings und der Vorbereitung von Angeboten

Qualifikation

Was du mitbringst

• Begeisterung für Food, Drinks & Hospitality – und Freude daran, Menschen für Produkte zu begeistern
• Erste Erfahrungen im Vertrieb, Marketing, Events oder in der Gastronomie (z. B. Praktika oder Nebenjobs)
• Kommunikationsstärke, Offenheit und Lust aufs Netzwerken – bei Kundenterminen wie auch in der F&B-Community
• Strukturierte und organisierte Arbeitsweise für Vertriebsaktivitäten und Events
• Eigeninitiative und Hands-on-Mentalität, um Projekte aktiv voranzutreiben
• Bereitschaft zu Reisen für Messen, Kundentermine oder Aktivierungen
• Teamspirit und Freude an enger Zusammenarbeit mit Sales, Marketing und Event-Team

Benefits

Was wir dir bieten

• Vergütung: 2.450 € brutto/Monat
• Laufzeit: 12 Monate mit Option auf Übernahme
• Viel Raum für eigene Ideen & Verantwortung
• Einblicke in alle Unternehmensbereiche – Fokus auf Vertrieb & Marketing
• Arbeit an echten Projekten, kein Kaffeekochen
• Flache Hierarchien, kurze Wege und ein engagiertes Team

Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit einem kurzen Motivationsschreiben und Lebenslauf. Wenn du in unser Suchprofil passt, erhältst zeitnah eine Rückmeldung von uns. Danach freuen wir uns auf ein gemeinsames Gespräch mit dir und im besten Fall werden wir danach Kolleg*innen und verfolgen dasselbe Ziel: den weltbesten Aperitif herzustellen, zu vermarkten, zu vertreiben und den natürlichen Geschmack in die Aperitif-Welt zu bringen.

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Du bist ein erfahrener Profi in der Konzeption und Implementierung von betriebswirtschaftlichen Softwarelösungen oder willst ein solcher werden?

Als Solution Consultant Digitalisierung übernimmst du die führende technische und koordinative Rolle unserer agilen ENGINE4-Kundenprojekte. Von der Analyse der Kundenwünsche über die technische Spezifikation für unsere Entwicklung bis hin zur eigenständigen Umsetzung von Anforderungen per Customizing in ENGINE4 bist du ganzheitlich verantwortlich für die erfolgreiche Umsetzung unserer ENGINE4-Softwarelösungen.

Aufgaben

• Durchführung von Kundenworkshops zur Aufnahme und Dokumentation von Kundenanforderungen
• Implementierung von betriebswirtschaftlichen Kundenlösungen per Customizing in ENGINE4
• Du agierst als Schnittstelle zwischen Kunde und Core-Entwicklung.
• Erstellung von technischen Spezifikationen, Aufwandschätzungen und Dokumentationen
• Unterstützung unseres Vertriebsteams in technischen Fragen sowie unseres Produktmanagements bei der strategischen Weiterentwicklung von ENGINE4.
• Je nach Qualifikation und Erfahrung: Eigenverantwortliche Koordination und Leitung von ENGINE4-Projekten

Qualifikation

• Grundlegende IT-technische Ausbildung/Studium/Erfahrung vorhanden
• Von Vorteil: abgeschlossenes Informatik-, Wirtschaftsinformatik- oder Medieninformatikstudium
• Gutes logisches Denken
• Schnelle Auffassungsgabe
• Gute Deutsch Kenntnisse
• Von Vorteil: Erfahrung in Datenmodellierung, pragmatische Herangehensweise

Benefits

• Flexible Arbeitsbedingungen
• Freiraum bei der Umsetzung deiner Ideen
• Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – auf dich zugeschnitten
• Ein hochmotiviertes, kompetentes Team, dass dich von Anfang an integriert und gemeinsam mit dir an den Teamzielen arbeitet
• Ein Umgang auf Augenhöhe und eine tolle Teamatmosphäre

Natürlich sind

• eine professionelle Einarbeitung durch deine neuen Kollegen
• ein modern eingerichteter Arbeitsplatz (ergonomische Schreibtische, modernstes Equipment, tolles Büro) und
• kostenfreie Getränke und Snacks, Tischkicker, Firmenevents, Hansefit, Bikeleasing etc.für uns selbstverständlich.

Na? Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

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About First Momentum Ventures

We're building one of Europe's most distinctive early-stage venture funds. As students, we've deployed two funds (now totaling €35m) into ~50 pre-seed Deep Tech companies across Europe. Our portfolio has raised follow-on funding from top-tier European and US investors.

Today, we're a community of over 100 (mostly technical) scouts, founders, and operators who help us identify the best technical founders before anyone else does. We accept only 1 in 15 applicants; this isn't just another community. We operate under clear rules that ensure everyone is committed, and we kindly offboard those here only for the VC tag.

Note: This is an unpaid role with performance-based referral bounties for successful investments.

Tasks

What You'll Do

Source breakthrough companies. Connect us to the most promising technical founders in your ecosystem, people building in labs, at hackathons, in research groups, or launching their first startup.

Represent us locally. Attend events, universities, and accelerators where technical founders gather. Make it easy for them to find us.

Share your expertise. When we evaluate companies in your domain, semicon, robotics, climate tech, AI infrastructure, we'll tap your technical knowledge and ecosystem insights.

Contribute to portfolio success. Our scouts don't just source deals. They actively support our portfolio companies through introductions, domain expertise, and ecosystem connections.

Shape our strategy. Help us understand your local scene: which research is commercializing, which founders are worth watching, which technologies are gaining momentum.

Requirements

Who Thrives in This Role

You're technically fluent, whether as a CS/engineering student, PhD researcher, startup operator, or technical founder. You can have credible conversations with deeply technical people.

You're embedded in a European tech ecosystem, connected to a university, research institution, or startup community. You know who's building what.

You're genuinely curious about Deep Tech or industrial innovation. You follow research, products, and companies in areas such as TechBio, Energy, Manufacturing, and developer tools.

You're entrepreneurial and self-directed. You create opportunities, follow through, and take ownership of your impact.

You want to learn how early-stage investing works, and you're willing to put in the work.

Benefits

What You'll Gain

Real VC experience. See how deals happen from sourcing through investment decisions. Join workshops on term sheets, technical diligence, and portfolio support.

A powerful network. Build relationships with founders, investors, and fellow scouts across Europe that compound over time.

Domain expertise. Go deep on emerging technologies through deal reviews and virtual sessions.

Career acceleration. Many scouts join startups, launch companies, or build VC careers. This role opens doors.

Community access. Join a European community of technical builders and attend startup events where the most interesting work happens.

Chapter Lead Opportunities

High-performing scouts can grow into Chapter Lead roles at their university or city. Chapter Leads take on additional responsibility:

• Recruit strategically. Build a scout presence across relevant faculties and fill gaps when scouts move on
• Foster community. Organize one meetup per quarter to keep your local scout network engaged
• Support events. Work with the First Momentum team to bring startup events to your ecosystem

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