Our App Flikk is an AI entertainment app: personalised videos, games, and comics, all in one place. Where we are right now: we already generate ad videos, gameplay clips, blog articles, and static ads automatically out of all our videos, comics, and games. What we need is more creative input: new formats and marketing messages that AI can't just automate its way into.

Tasks

• Generate statics, videos, and playable HTML ads with AI.
• Work with the User Acquisition Manager to figure out which parts of our product actually convince someone to download the app.
• Brief and steer UGC creators and partners, from the brief through to material that is genuinely usable.
• Efficiency counts. We need a high volume of variants every week, so use AI to turn ideas around fast and only go in manually where it actually matters.

Requirements

• You have produced performance creatives for paid app campaigns and know why a hook works in the first two seconds.
• You can adjust video and images quickly and precisely in CapCut or a comparable editor.
• You have hands-on experience with image and video generation.

Nice to have:

• Playable or interactive ad formats.
• Motion design, After Effects, or sound design.
• You have built a creative library and organised it so other people can actually work with it.
• You can find your way around the ad platforms yourself, not just the export folder

Benefits

• Learn how work actually gets done in an AI-native startup.
• The option of a full-time role after you graduate.
• A profitable company, with a leadership team that has built and sold a similar product before.
• EGYM Wellpass: gyms, pools, and studios across Germany.
• On- and offsites, so team culture and fun don't fall by the wayside.

Join our hard working team to benefit from the AI potential

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About InCycling

Every year €26 billion worth of perfectly usable chemical raw materials are getting destroyed, generating millions of tonnes of avoidable CO₂ emissions and hazardous waste, not because they lack value, but because no system exists to capture it. InCycling is changing that. We are building a cloud-native AI-driven B2B platform with deep SAP integration, automated regulatory compliance workflows, and ML-based supply-vs-demand matching for scalable surplus chemical management. We are live with a couple of global DAX-tier enterprise pilot across 10+ production sites in 10+ countries and 3 continents with over 600 tonnes of surplus chemicals already in our deal pipeline. You would be joining at the moment where the foundation you build will define how the platform scales.

Tasks

The role

InCycling helps pharmaceutical and chemical manufacturers trade their surplus materials instead of disposing of them. The InCycling SAP Add-on is what makes that work inside a customer's own S/4HANA system: it surfaces slow-moving and surplus batches, supports quality and compliance assessment, and moves material through its selling, shipping and billing lifecycle — all synchronized with our platform via BTP and AWS middleware. The add-on is currently built with an external implementation partner and will be handed over to us; this role takes on its technical health and growth from there. As more manufacturers come on board, each brings their own SAP landscape and processes, so the work spans steady maintenance, customer-specific extension, on-site setup, and close collaboration with both our platform backend team and the customers' SAP teams.

What you'll do

• Take over the add-on after handover from the implementation partner and grow into full technical ownership
• Maintain and extend the add-on's freestyle Fiori app (SAPUI5) — filter panels, multi-select tables, Flexible Column Layout, object pages and platform embedding
• Extend the underlying ABAP RAP services (CDS entities, behavior definitions/implementations) and the OData V4 services the app consumes
• Work across the S/4HANA backend: custom tables, batch/material status logic and the status-transition rules that govern it
• Support the BTP integration flows that exchange batch and material data with our platform via the AWS middleware
• Set up and deploy the add-on in customer systems, working alongside each customer's SAP team
• Provide technical support to customers — troubleshooting, debugging, resolving integration issues
• Implement customer-specific configurations and adaptations
• Track work in Jira and document solutions and technical decisions in Confluence
• Collaborate with the platform backend team on API contract changes and improvements

Requirements

What we're looking for

• 1+ years working with SAP development
• Hands-on SAPUI5 / freestyle Fiori development (JavaScript, XML views, OData V4 consumption) — comfortable extending an existing app, not only generating one from a template
• ABAP knowledge, with willingness to deepen RAP (CDS views, behavior definitions) and integration patterns
• Familiarity with S/4HANA architecture
• Customer-oriented mindset for technical support and on-site collaboration
• Good problem-solving skills and attention to detail
• Clear communication with both technical and non-technical stakeholders
• Fluent German and English

Nice to have

• Experience with MM, SD or QM modules
• Exposure to SAP BTP and integration/eventing
• Experience with add-on delivery / transport management (e.g. SAP Add-on Assembly Kit)
• Experience with Java/Spring Boot (our platform side)

Benefits

We offer

• The opportunity to build a digital platform from the ground up, influencing key architectural and engineering decisions;
• A small, highly collaborative team, fast decision-making. Direct mentorship from experienced data scientists and engineers (you won’t be learning from docs alone!), direct access to founders.
• A mission-driven product contributing to the circular economy by reducing waste and CO₂ emissions in the chemical industry.
• A pragmatic engineering culture with modern tools, including AI-assisted development.
• A flexible hybrid working setup and a culture built on ownership, collaboration, and continuous learning.
• Starting as a 24-month engagement tied to our funding cycle, with every intention of building a long-term journey together as InCycling grows.
• Urban Sports Club membership as a company health benefit or a mobility budget.
• Access to corporate employee benefits platforms with regularly changing monthly offers and discounts.

We welcome candidates from all backgrounds, who believe in our mission. If you do not match 100% of the requirements, but believe you can do the job, please apply: perfect candidates do not exist, but wonderful colleagues do.

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About InCycling

Every year €26 billion worth of perfectly usable chemical raw materials are getting destroyed, generating millions of tonnes of avoidable CO₂ emissions and hazardous waste, not because they lack value, but because no system exists to capture it. InCycling is changing that. We are building a cloud-native AI-driven B2B platform with deep SAP integration, automated regulatory compliance workflows, and ML-based supply-vs-demand matching for scalable surplus chemical management. We are live with a couple of global DAX-tier enterprise pilot across 10+ production sites in 10+ countries and 3 continents with over 600 tonnes of surplus chemicals already in our deal pipeline. You would be joining at the moment where the foundation you build will define how the platform scales.

Tasks

The role
You'll be a second pair of eyes across our software delivery lifecycle, working alongside engineers to build quality in from requirements through release rather than checking it at the end. We're evolving from a continuous-delivery setup with strong automated coverage toward more deliberate quality practices, and you'll help shape what that looks like — including how we make good use of AI in our own engineering and testing work. Over time you'll grow into building automated integration testing across our key seams: platform ↔ ML, platform ↔ SAP, and external seller integrations.

A meaningful part of the role supports our regulatory-compliance work: producing the documented, auditable evidence that shows our ML-based compliance solution does what we claim it does.

What you'll do

• Partner with engineers to build quality into deliverables across the SDLC — requirements, design, code, and release
• Plan, execute, and document tests across features and integrations
• Analyze test coverage and identify gaps, balancing automated and manual approaches
• Ensure defects are triaged, tracked, and resolved, and that quality risks are surfaced early
• Maintain traceability between requirements and testing as our practices mature
• Build up automated integration test coverage over time (platform ↔ ML, platform ↔ SAP)
• Produce structured evidence to support our regulatory and compliance objectives
• Help evolve our quality practices, with a focus on integrating AI into how we engineer and test

Requirements

• Solid grounding in software QA fundamentals — test planning and execution, coverage analysis, defect lifecycle, and traceability
• Basic test automation skills — scripting in Python or Java and hands-on experience with Selenium (or a comparable framework)
• Some corporate / structured SQA experience — you've seen how quality processes work in a real organization
• Comfortable testing APIs and integrations
• Curious about applying AI to testing and engineering workflows
• Pragmatic about process — able to add structure without slowing a small, fast-moving team
• Detail-oriented, willing to raise quality concerns constructively, and able to communicate clearly with engineers
• Good working English, German is a plus

Nice to have

• Exposure to regulated / quality-managed environments (GxP, CSV, ISO, or similar)
• Experience with SAP integrations or ML-based systems
• Understanding of cloud infrastructure (AWS)

Benefits

We offer:

• The opportunity to build a digital platform from the ground up, influencing key architectural and engineering decisions;
• A small, highly collaborative team, fast decision-making. Direct mentorship from experienced data scientists and engineers (you won’t be learning from docs alone!), direct access to founders.
• A mission-driven product contributing to the circular economy by reducing waste and CO₂ emissions in the chemical industry.
• A pragmatic engineering culture with modern tools, including AI-assisted development.
• A flexible hybrid working setup and a culture built on ownership, collaboration, and continuous learning.
• Starting as a 24-month engagement tied to our funding cycle, with every intention of building a long-term journey together as InCycling grows.
• Urban Sports Club membership as a company health benefit or a mobility budget.
• Access to corporate employee benefits platforms with regularly changing monthly offers and discounts.

We welcome candidates from all backgrounds, who believe in our mission. If you do not match 100% of the requirements, but believe you can do the job, please apply: perfect candidates do not exist, but wonderful colleagues do.

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Arbeitsort: Kiefersfelden
Gehalt: ab € 70.000,-- brutto / Jahr, plus Erfolgsbeteiligung
Anstellung: Vollzeit

Ein neues Konzept, ein neuer Standort, echte unternehmerische Gestaltung von Beginn an. Für unseren Kunden, die Unterberger Gruppe, suchen wir für die Eröffnung von KAISERS – Café · Bistro · Markt in Kiefersfelden eine unternehmerisch denkende Betriebsleitung, die den Standort mit Gesamtverantwortung aufbaut und führt.

Aufgaben

Dein Verantwortungsbereich:

• Operative Gesamtverantwortung für Café, Bistro, Markt und Shop
• Aufbau des Standorts von der Eröffnung an
• Aufbau, Führung und Entwicklung eines Teams von rund 15 Mitarbeitenden
• Eigenständiges Recruiting des Teams gemeinsam mit dem Unternehmen
• Verantwortung für Umsatz, Kosten und Ergebnis
• Leitung des integrierten Shops als wesentlicher Umsatztreiber
• Kontinuierliche Optimierung aller Betriebsabläufe und Weiterentwicklung des Standorts

Qualifikation

Das bringst du mit:

• Mehrjährige Führungserfahrung in Gastronomie, Hotellerie oder Lebensmitteleinzelhandel
• Unternehmerisches Denken und ausgeprägtes Zahlenverständnis
• Hands-on-Mentalität, Umsetzungsstärke und Teamgeist
• Gaststättenrechtliche Qualifikation (Befähigungsnachweis Gastgewerbe) für Deutschland von Vorteil
• Erfahrung mit modernen Gastronomie- oder Handelskonzepten von Vorteil

Benefits

Das erwartet dich:

• Aufbau eines neuen, hochwertigen Konzepts mit viel Gestaltungsspielraum
• Kurze Entscheidungswege und direkte Zusammenarbeit
• Attraktive Vergütung ab € 70.000,-- brutto / Jahr, abhängig von Qualifikation und Erfahrung
• Attraktive Erfolgsbeteiligung, mit der sich dein Einsatz direkt auszahlt
• Langfristige Entwicklungsperspektive – auf Wunsch ist auch die Geschäftsführung der Betriebsgesellschaft möglich

Interesse? Wir freuen uns auf die Zusendung der Unterlagen!

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risiq ist ein aufregendes SaaS-Scale-up, das das Risikomanagement für
Banken und Finanzinstitute revolutioniert: automatische, in Echtzeit
und skalierbare Risikoberechnung im ESG-Framework.

In dieser Rolle
bist du der Architekt unserer HR-Strategie – du baust einen
professionellen Recruiting-Prozess auf, entwickelst und setzt moderne
Personalentwicklungsmaßnahmen um und stellst sicher, dass risiq nicht
nur schnell wächst, sondern dabei auch die richtigen Leute mit sich
nimmt. Du arbeitest eng mit Leadership zusammen, verstehst unsere Kultur
und findest Talente, die zu risiq passen. Wir suchen jemanden, der
Recruiting strategisch denkt, People Development liebt und weiß, dass
gute HR der Enabler für Unternehmenswachstum ist – nicht nur Admin.

Aufgaben

• Entwicklung und Implementierung von Programmen zur Talentförderung und Mitarbeiterentwicklung, um die Fähigkeiten unserer Teams zu stärken.
• Beratung der Führungskräfte bei Fragen rund um Mitarbeiterentwicklung und -bindung.
• Durchführung von Schulungen und Workshops, um die berufliche und persönliche Entwicklung der Mitarbeitenden zu fördern.
• Analyse von Leistungskennzahlen und Feedback, um unsere HR-Strategien kontinuierlich zu verbessern und anzupassen.
• Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, um eine Kultur des kontinuierlichen Lernens und Wachstums zu fördern.

Qualifikation

• Erfahrung in der Personalentwicklung und im Talentmanagement, idealerweise in der Bankenbranche.
• Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, effektive Schulungsprogramme zu entwickeln.
• Kenntnisse in modernen HR-Tools und -Technologien.
• Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und mehrere Projekte gleichzeitig zu managen.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

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1KOMMA5°

Bei 1KOMMA5° verfolgen wir eine Vision: Living on wind and sunlight forever for free. Dafür bauen wir mit Heartbeat AI das Energiesystem der Zukunft. Bist du dabei?
Wir bringen regionales Handwerk und skalierbare Software zusammen: Solar, Speicher, Wärmepumpe und E-Mobilität denken wir nicht einzeln, sondern steuern sie als intelligentes, integriertes Gesamtsystem in unserem virtuellen Kraftwerk. Direkt verbunden mit dem Strommarkt – in Echtzeit, vollautomatisiert. So wird Energie dann genutzt, wenn sie erneuerbar verfügbar und besonders günstig ist. Bis 2030 wollen wir 1,5 Millionen Haushalte auf erneuerbare Energien umstellen. Über 3.000 Menschen arbeiten jeden Tag daran, an mehr als 80 Standorten weltweit, von Finnland bis Australien.

Deine Position

• Du bist für die Annahme und Bearbeitung von Kundenanfragen (via Ticketing-System, Telefon, E-Mail oder anderen Kommunikationskanälen) zuständig
• Du stellst sachkundigen Support und Lösungen für Kundenprobleme oder Anliegen
• Du bearbeitest und/oder koordinierst Reklamationen und suchst aktiv nach Lösungen
• Du kommunizierst Prozesse lösungsorientiert mit allen beteiligten Gewerken
• Du bist die Anbindung zu unserem Auftragsmanagement

Dein Profil

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder Berufserfahrung im Kundenservice, Servicecenter, technischen Support oder ähnlichen Bereichen
• Du bist gut organisiert und verfügst über die Fähigkeit, Aufgaben gleichzeitig zu bearbeiten
• Du nimmst Kundenanliegen emphatisch auf und bearbeitest diese lösungsorientiert
• Du verfügst über gute Kenntnisse in den gängigen MS Office-Anwendungen und hast eine schnelle Auffassungsgabe für digitale Prozesse
• Du hast Freude an der Arbeit im Team und kannst effektiv mit anderen Abteilungen zusammenzuarbeiten

Benefits

• Zugang zum EGYM Wellpass für deine Fitness und Gesundheit
• Corporate Benefits mit attraktiven Mitarbeiterangeboten
• Attraktive Vergütung mit Entwicklungsmöglichkeiten
• Moderne Arbeitsausstattung und digitale Tools für effizientes Arbeiten

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<div class="content-intro"><div> <h2>Our mission</h2> </div> <div class="bub-content-body"> <div class="field field--name-body field--type-text-with-summary field--label-hidden field__item"> <p>Constructor’s mission is to enable all educational organisations to provide high-quality digital education to 10x people with 10x efficiency.&nbsp;</p> <p>With strong expertise in machine intelligence and data science, Constructor’s all-in-one platform for education and research addresses today’s pressing educational challenges: access inequality, tech clutter, and low engagement of students.</p> <h3><strong>Please send your resume in English only.</strong></h3> </div> </div></div><p><span style="font-size: 14pt;"><strong>Interns are NOT eligible for equipment and other benefits as the position is temporary.</strong></span></p> <p><strong>About the Role</strong></p> <p>We’re seeking a motivated <strong>Computer Science student</strong> to join our backend engineering team as a <strong>C# Backend Developer Intern</strong>. This is an excellent opportunity to learn backend development while working on real-world educational platforms that support learners, educators, and institutions worldwide.</p> <p><strong>Interns are NOT eligible for equipment and other benefits as the position is temporary.</strong></p> <p><strong>What You’ll Learn &amp; Do:</strong></p> <ul> <li>Learn backend development using C# and .NET</li> <li>Contribute to real backend services used in production</li> <li>Assist in developing and maintaining REST APIs</li> <li>Work with databases and learn how data is modelled and accessed</li> <li>Participate in code reviews and learn clean coding best practices</li> <li>Collaborate with frontend, QA, and product teams</li> <li>Contribute to backend services supporting learning platform functionality and various integrations</li> <li>Gain exposure to the full software development lifecycle</li> </ul> <p><strong>Required Qualifications:</strong></p> <ul> <li>Current <strong>Computer Science / Software Engineering student</strong></li> <li>Experience with <strong>at least one programming language</strong> (C#, Java, Python, JavaScript, C++, or similar)</li> <li>Basic understanding of object-oriented programming concepts</li> <li>Interest in backend development and distributed systems</li> <li>Good problem-solving skills and attention to detail</li> <li>Ability to work collaboratively in a team environment</li> <li>Eagerness to learn and grow as a software engineer</li> </ul> <p><strong>Good to Have (but not required):</strong></p> <ul> <li>Basic knowledge of <strong>C# and .NET</strong></li> <li>Familiarity with <strong>RESTful APIs</strong></li> <li>Introductory understanding of databases (<strong>SQL</strong> or NoSQL)</li> <li>Experience using <strong>Git</strong> or other version control systems</li> <li>Basic knowledge of HTTP, JSON, and web concepts</li> <li>Interest in educational technology (EdTech)</li> </ul> <p><strong>What We’ll Teach You:</strong></p> <ul> <li>C# and modern .NET backend development</li> <li>Designing and implementing REST APIs</li> <li>Working with databases and data access layers</li> <li>Clean code and basic backend architecture principles</li> <li>Debugging, testing, and performance basics</li> <li>Collaboration in an Agile engineering environment</li> <li>How production backend systems are built and maintained</li> </ul> <p><strong>Technology Stack You’ll Work With:</strong></p> <ul> <li><strong>Programming:</strong> C#, .NET 9.0</li> <li><strong>Backend:</strong> ASP.NET Core</li> <li><strong>Messaging &amp; Events:</strong> Apache Kafka</li> <li><strong>Databases:</strong> PostgreSQL</li> <li><strong>Tools:</strong> Git, CI/CD pipelines, logging &amp; monitoring tools</li> <li><strong>Testing:</strong> Unit and integration testing</li> </ul> <p><strong>Learning Opportunities:</strong></p> <ul> <li>Mentorship from experienced backend developers</li> <li>Exposure to scalable backend architectures</li> <li>Hands-on experience with real production systems</li> <li>Understanding how backend services support large platforms</li> <li>Contribution to products used by students and educators globally</li> </ul> <h2><span style="text-decoration: underline;"><strong>What We Offer For Interns:</strong></span></h2> <ul> <li><span data-contrast="none">Internship Duration: from 2 months or more</span><span data-ccp-props="{&quot;335559685&quot;:720,&quot;335559739&quot;:0}">&nbsp;</span></li> <li><span data-contrast="none">Type of internship: </span> <ul> <li><span data-contrast="none">100% remote </span></li> <li><span data-contrast="none">or hybrid</span><span data-contrast="none"> in the office in Bremen (GER), Sofia (BG), Belgrade (SRB), Istanbul (TR), Sakarya (TR), Singapore (SGD)</span><span data-ccp-props="{&quot;335559685&quot;:720,&quot;335559739&quot;:0}">&nbsp;</span></li> </ul> </li> </ul><div class="content-conclusion"><h2><strong>What We Offer</strong></h2> <ul> <li data-start="199" data-end="1027">💻 Choice of work equipment (e.g., laptop, monitor, etc.)</li> <li data-start="199" data-end="1027">🇬🇧 English classes (iTalki – $130 monthly)</li> <li data-start="199" data-end="1027">⏰ Flexible schedule (we usually work between 09:00/10:00 and 18:00/19:00 CET or EET)</li> <li data-start="199" data-end="1027">👶 Newborn bonus (€500 per child)</li> <li data-start="199" data-end="1027">🧠 Patent remuneration</li> <li data-start="199" data-end="1027">🌴 Paid leave</li> <li data-start="199" data-end="1027">🧑‍💻 Remote work in locations without our offices</li> <li data-start="199" data-end="1027"><strong>Hybrid work in locations with offices (2 days in-office, 3 days remote)</strong></li> </ul> <p><strong>Constructor</strong> fosters equal opportunity for people of all backgrounds and identities. We are led by a gender-balanced board committed to building a diverse and inclusive organisation where everyone can become their best self. We do not discriminate based on age, disability, gender identity, sexual orientation, ethnicity, race, religion or belief, parental and family status, or other protected characteristics. We welcome applications from women, men and non-binary candidates of all ethnicities and socio-economic backgrounds. We encourage people belonging to underrepresented groups to apply.</p></div>

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<div class="content-intro"><div> <h2>Our mission</h2> </div> <div class="bub-content-body"> <div class="field field--name-body field--type-text-with-summary field--label-hidden field__item"> <p>Constructor’s mission is to enable all educational organisations to provide high-quality digital education to 10x people with 10x efficiency.&nbsp;</p> <p>With strong expertise in machine intelligence and data science, Constructor’s all-in-one platform for education and research addresses today’s pressing educational challenges: access inequality, tech clutter, and low engagement of students.</p> <h3><strong>Please send your resume in English only.</strong></h3> </div> </div></div><p>As the <strong>Senior Technical Product Manager for Platform</strong>, you will own the product strategy for the shared services layer that powers Constructor's learning and research applications. You will drive the evolution of Platform capabilities - including identity, data infrastructure, AI/ML services, and developer tools - into a modular foundation. Your work enables internal teams and external partners to build and ship faster while maintaining enterprise-grade security, compliance, and global readiness.</p> <h3><strong>Duties and Responsibilities:</strong></h3> <ul> <li>Define and drive the product vision for a multi-instance, scalable foundation that supports SaaS and on-premise deployments</li> <li>Collaborate with application product teams to consolidate fragmented components and requirements into unified platform services</li> <li>Stay up-to-date with industry developments and technologies to inform Platform strategy</li> <li>Communicate Platform insights and recommendations to stakeholders and the leadership team</li> <li>Act as a point of contact for cross-functional teams and stakeholders</li> <li>Analyse performance data to identify areas for improvement and optimisation</li> <li>Collaborate with the development team to identify and prioritise new features and capabilities</li> <li>Drive a roadmap with dependencies across the wider organisation, balancing technical constraints with business needs</li> </ul> <h3>Qualifications and experience:</h3> <ul> <li>5+ years of experience working as a program or product manager for a platform, SaaS infrastructure, or API products</li> <li>Computer Science or similar degree</li> <li><strong>A strong technical background.</strong> You are comfortable discussing API design, architecture, and authentication flows.</li> <li>Excellent analytical and problem-solving skills</li> <li>Strong communication and collaboration skills</li> <li>Experience leading teams and working with cross-functional stakeholders</li> </ul> <p><strong>Nice to Have:</strong></p> <ul> <li>Experience with developer platforms or platform-as-a-service products</li> <li>Experience managing AI/ML infrastructure or platforms</li> </ul><div class="content-conclusion"><h2><strong>What We Offer</strong></h2> <ul> <li data-start="199" data-end="1027">💻 Choice of work equipment (e.g., laptop, monitor, etc.)</li> <li data-start="199" data-end="1027">🇬🇧 English classes (iTalki – $130 monthly)</li> <li data-start="199" data-end="1027">⏰ Flexible schedule (we usually work between 09:00/10:00 and 18:00/19:00 CET or EET)</li> <li data-start="199" data-end="1027">👶 Newborn bonus (€500 per child)</li> <li data-start="199" data-end="1027">🧠 Patent remuneration</li> <li data-start="199" data-end="1027">🌴 Paid leave</li> <li data-start="199" data-end="1027">🧑‍💻 Remote work in locations without our offices</li> <li data-start="199" data-end="1027"><strong>Hybrid work in locations with offices (2 days in-office, 3 days remote)</strong></li> </ul> <p><strong>Constructor</strong> fosters equal opportunity for people of all backgrounds and identities. We are led by a gender-balanced board committed to building a diverse and inclusive organisation where everyone can become their best self. We do not discriminate based on age, disability, gender identity, sexual orientation, ethnicity, race, religion or belief, parental and family status, or other protected characteristics. We welcome applications from women, men and non-binary candidates of all ethnicities and socio-economic backgrounds. We encourage people belonging to underrepresented groups to apply.</p></div>

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<div class="content-intro"><div> <h2>Our mission</h2> </div> <div class="bub-content-body"> <div class="field field--name-body field--type-text-with-summary field--label-hidden field__item"> <p>Constructor’s mission is to enable all educational organisations to provide high-quality digital education to 10x people with 10x efficiency.&nbsp;</p> <p>With strong expertise in machine intelligence and data science, Constructor’s all-in-one platform for education and research addresses today’s pressing educational challenges: access inequality, tech clutter, and low engagement of students.</p> <h3><strong>Please send your resume in English only.</strong></h3> </div> </div></div><h3><strong>Duties and Responsibilities:</strong></h3> <ul> <li><strong>Strategic Roadmap Ownership:</strong> Define and drive a multi-year, outcome-based roadmap that aligns with global business goals and North Star metrics.</li> <li><strong>Market Intelligence:</strong> Lead comprehensive market research to identify emerging trends in AI and EdTech, ensuring our product strategy remains ahead of the curve.</li> <li><strong>Monetization &amp; Pricing:</strong> Own the pricing strategy for international markets. Conduct analysis to determine price floors and ceilings, and optimize monetization models to maximize LTV.</li> <li><strong>Scientific &amp; Data Leadership:</strong> Apply a scientific approach to product discovery. Analyze performance data to validate hypotheses and drive data-informed decision-making across the organization.</li> <li><strong>Stakeholder Management:</strong> Act as a key partner for the Leadership Team, delivering clear, data-backed insights and recommendations that influence company-wide strategy.</li> <li><strong>Team Mentorship:</strong> Lead, mentor, and scale a team of product managers, fostering a culture of accountability, growth, and high-quality PRD standards.</li> <li><strong>Cross-functional Collaboration:</strong> Serve as the primary point of contact for Engineering, Data Science, and Design teams to prioritize features and resolve technical/business trade-offs.</li> </ul> <h3><strong>Qualifications and Experience:</strong></h3> <ul> <li><strong>5+ years of experience</strong> as a Product Manager in software development (SaaS, EdTech, or AI-driven products).</li> <li>Bachelor’s or Master’s degree in Computer Science, Data Science, or a related technical/scientific field.</li> <li>Proven ability to manage products using complex data analysis and scientific research methodologies.</li> <li>Expert knowledge of prioritization frameworks (e.g., RICE, WSJF) and experience building outcome-driven (not just feature-driven) roadmaps.</li> <li>Strong track record of writing high-quality PRDs and managing sprints in a fast-paced, agile environment.</li> <li>Experience leading cross-functional stakeholders and directly mentoring other product managers.</li> <li>Fluent English with the ability to articulate technical concepts to non-technical stakeholders clearly.</li> </ul> <h3><strong>Nice to Have:</strong></h3> <ul> <li>Academic background in Business (MBA/BBA) or completion of advanced product strategy programs (e.g., Reforge, Kellogg, or similar).</li> <li>Experience in building and scaling <strong>AI/ML-powered products</strong>.</li> <li>Background in <strong>Science</strong> or experience with academic/research-focused software.</li> <li>Experience managing products with <strong>millions of users</strong> across multiple geographical regions.</li> </ul><div class="content-conclusion"><h2><strong>What We Offer</strong></h2> <ul> <li data-start="199" data-end="1027">💻 Choice of work equipment (e.g., laptop, monitor, etc.)</li> <li data-start="199" data-end="1027">🇬🇧 English classes (iTalki – $130 monthly)</li> <li data-start="199" data-end="1027">⏰ Flexible schedule (we usually work between 09:00/10:00 and 18:00/19:00 CET or EET)</li> <li data-start="199" data-end="1027">👶 Newborn bonus (€500 per child)</li> <li data-start="199" data-end="1027">🧠 Patent remuneration</li> <li data-start="199" data-end="1027">🌴 Paid leave</li> <li data-start="199" data-end="1027">🧑‍💻 Remote work in locations without our offices</li> <li data-start="199" data-end="1027"><strong>Hybrid work in locations with offices (2 days in-office, 3 days remote)</strong></li> </ul> <p><strong>Constructor</strong> fosters equal opportunity for people of all backgrounds and identities. We are led by a gender-balanced board committed to building a diverse and inclusive organisation where everyone can become their best self. We do not discriminate based on age, disability, gender identity, sexual orientation, ethnicity, race, religion or belief, parental and family status, or other protected characteristics. We welcome applications from women, men and non-binary candidates of all ethnicities and socio-economic backgrounds. We encourage people belonging to underrepresented groups to apply.</p></div>

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<div class="content-intro"><div> <h2>Our mission</h2> </div> <div class="bub-content-body"> <div class="field field--name-body field--type-text-with-summary field--label-hidden field__item"> <p>Constructor’s mission is to enable all educational organisations to provide high-quality digital education to 10x people with 10x efficiency.&nbsp;</p> <p>With strong expertise in machine intelligence and data science, Constructor’s all-in-one platform for education and research addresses today’s pressing educational challenges: access inequality, tech clutter, and low engagement of students.</p> <h3><strong>Please send your resume in English only.</strong></h3> </div> </div></div><p><span style="font-size: 14pt;"><strong>Interns are NOT eligible for equipment and other benefits as the position is temporary.</strong></span></p> <p><strong>The Reality</strong></p> <p>The frontier models are converging into commodities; the engine is no longer the differentiator. The scarcity in 2026 is not the model.</p> <p>We are not looking for people to fine-tune Llama on toy datasets or write "better prompts." We are building the runtime systems that turn probabilistic token generation into reliable workers that finish 50-step tasks without spiraling. We are solving the math of multi-step reliability through engineering, not wishful thinking.</p> <p><strong>What You Will Solve</strong></p> <p>You will work on the&nbsp;<strong>Agentic Harness</strong>, treating the LLM as a component within a larger, deterministic control system. Your research will focus on:</p> <ul> <li>Architecting loops that survive error accumulation. You will build verification layers that force the agent to recognize its own hallucinations and self-correct.</li> <li>You will implement systems where the agent compiles its own constraints and the harness enforces them via constrained decoding or external execution.</li> <li>You will optimise KV-cache hit rates and design "restorable compression" strategies to prevent attention decay.</li> </ul> <p><strong>Who We Are Looking For</strong></p> <p>We are looking for&nbsp;<strong>systems thinkers</strong>&nbsp;who happen to know ML, not the other way around.</p> <ul> <li>You know that a demo is not a product. You are interested in the "boring" engineering: state machines, retries, idempotency, serialisation — that actually makes agents work.</li> <li>You are comfortable working with the raw output of the model and building robust software in Python or Rust around it.</li> <li>You understand why dynamic tool loading destroys inference economics. You prefer deterministic guardrails over "prompting it to be nicer."</li> <li>You are willing to read a 500-line trace of a failed agent loop to find the exact moment the context drifted. You care about the "last mile" of reliability.</li> </ul> <h2><span style="text-decoration: underline;"><strong>What We Offer For Interns:</strong></span></h2> <ul> <li><span data-contrast="none">Internship Duration: from 2 months or more</span><span data-ccp-props="{&quot;335559685&quot;:720,&quot;335559739&quot;:0}">&nbsp;</span></li> <li><span data-contrast="none">Type of internship: </span> <ul> <li><span data-contrast="none">100% remote </span></li> <li><span data-contrast="none">or hybrid</span><span data-contrast="none"> in the office in Bremen (GER), Sofia (BG), Belgrade (SRB), Istanbul (TR), Sakarya (TR), Singapore (SGD)</span><span data-ccp-props="{&quot;335559685&quot;:720,&quot;335559739&quot;:0}">&nbsp;</span></li> </ul> </li> </ul><div class="content-conclusion"><h2><strong>What We Offer</strong></h2> <ul> <li data-start="199" data-end="1027">💻 Choice of work equipment (e.g., laptop, monitor, etc.)</li> <li data-start="199" data-end="1027">🇬🇧 English classes (iTalki – $130 monthly)</li> <li data-start="199" data-end="1027">⏰ Flexible schedule (we usually work between 09:00/10:00 and 18:00/19:00 CET or EET)</li> <li data-start="199" data-end="1027">👶 Newborn bonus (€500 per child)</li> <li data-start="199" data-end="1027">🧠 Patent remuneration</li> <li data-start="199" data-end="1027">🌴 Paid leave</li> <li data-start="199" data-end="1027">🧑‍💻 Remote work in locations without our offices</li> <li data-start="199" data-end="1027"><strong>Hybrid work in locations with offices (2 days in-office, 3 days remote)</strong></li> </ul> <p><strong>Constructor</strong> fosters equal opportunity for people of all backgrounds and identities. We are led by a gender-balanced board committed to building a diverse and inclusive organisation where everyone can become their best self. We do not discriminate based on age, disability, gender identity, sexual orientation, ethnicity, race, religion or belief, parental and family status, or other protected characteristics. We welcome applications from women, men and non-binary candidates of all ethnicities and socio-economic backgrounds. We encourage people belonging to underrepresented groups to apply.</p></div>

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<div class="content-intro"><div> <h2>Our mission</h2> </div> <div class="bub-content-body"> <div class="field field--name-body field--type-text-with-summary field--label-hidden field__item"> <p>Constructor’s mission is to enable all educational organisations to provide high-quality digital education to 10x people with 10x efficiency.&nbsp;</p> <p>With strong expertise in machine intelligence and data science, Constructor’s all-in-one platform for education and research addresses today’s pressing educational challenges: access inequality, tech clutter, and low engagement of students.</p> <h3><strong>Please send your resume in English only.</strong></h3> </div> </div></div><p><span style="font-size: 14pt;"><strong>Interns are NOT eligible for equipment and other benefits as the position is temporary.</strong></span></p> <p>With this internship, the Frontend Engineering Intern will get full integration into the frontend development team, and he will try a full development cycle.</p> <h2><strong><u>Duties &amp; Responsibilities:</u></strong></h2> <ul> <li>Collaborate with cross-functional teams to understand and translate project requirements into responsive and engaging user interfaces.</li> <li>Develop and maintain frontend components using modern web technologies such as HTML5, CSS3, and JavaScript (ES6+).</li> <li>Implement efficient and reusable frontend systems and libraries for future use.</li> <li>Optimize web applications for maximum speed and scalability.</li> <li>Conduct thorough testing of frontend code to ensure high quality and performance.</li> <li>Stay updated on the latest trends and best practices in frontend development.</li> <li>Assist in troubleshooting and debugging frontend issues as they arise.</li> <li>Participate in code reviews to provide feedback and maintain code quality standards.</li> </ul> <h2><strong><u>Qualifications &amp; Experience:</u></strong></h2> <ul> <li>Pursuing a degree in Computer Science, Software Engineering, or a related field.</li> <li>Strong understanding of web fundamentals including HTML, CSS, and JavaScript.</li> <li>Familiarity with frontend frameworks such as React, Vue.js, or Angular.</li> <li>Experience with version control systems, preferably Git.</li> <li>Basic knowledge of web performance optimization techniques.</li> <li>Excellent problem-solving skills and attention to detail.</li> <li>Ability to work effectively in a team environment and communicate technical concepts clearly.</li> <li>Passion for learning and staying updated on emerging technologies.</li> </ul> <h2><span style="text-decoration: underline;"><strong>What We Offer For Interns:</strong></span></h2> <ul> <li><span data-contrast="none">Internship Duration: from 2 months or more</span><span data-ccp-props="{&quot;335559685&quot;:720,&quot;335559739&quot;:0}">&nbsp;</span></li> <li><span data-contrast="none">Type of internship: </span> <ul> <li><span data-contrast="none">100% remote </span></li> <li><span data-contrast="none">or hybrid</span><span data-contrast="none"> in the office in Bremen (GER), Sofia (BG), Belgrade (SRB), Istanbul (TR), Sakarya (TR), Singapore (SGD)</span><span data-ccp-props="{&quot;335559685&quot;:720,&quot;335559739&quot;:0}">&nbsp;</span></li> </ul> </li> </ul><div class="content-conclusion"><h2><strong>What We Offer</strong></h2> <ul> <li data-start="199" data-end="1027">💻 Choice of work equipment (e.g., laptop, monitor, etc.)</li> <li data-start="199" data-end="1027">🇬🇧 English classes (iTalki – $130 monthly)</li> <li data-start="199" data-end="1027">⏰ Flexible schedule (we usually work between 09:00/10:00 and 18:00/19:00 CET or EET)</li> <li data-start="199" data-end="1027">👶 Newborn bonus (€500 per child)</li> <li data-start="199" data-end="1027">🧠 Patent remuneration</li> <li data-start="199" data-end="1027">🌴 Paid leave</li> <li data-start="199" data-end="1027">🧑‍💻 Remote work in locations without our offices</li> <li data-start="199" data-end="1027"><strong>Hybrid work in locations with offices (2 days in-office, 3 days remote)</strong></li> </ul> <p><strong>Constructor</strong> fosters equal opportunity for people of all backgrounds and identities. We are led by a gender-balanced board committed to building a diverse and inclusive organisation where everyone can become their best self. We do not discriminate based on age, disability, gender identity, sexual orientation, ethnicity, race, religion or belief, parental and family status, or other protected characteristics. We welcome applications from women, men and non-binary candidates of all ethnicities and socio-economic backgrounds. We encourage people belonging to underrepresented groups to apply.</p></div>

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<p><span style="font-size: 12px;">Wir sind WongDoody, mit mehr als 2.000 Kolleg:innen in 24 Designstudios auf vier Kontinenten</span><span style="font-size: 12px; color: rgb(24, 24, 24);"> – ein hochgradig kollaboratives Team aus Expert:innen für Produkterlebnisse, digitales Marketing und immersive Technologien. Unsere Lösungen entstehen dort, wo Kreativität und Technologie zusammentreffen – mit einem klaren Fokus auf die Bedürfnisse und Erlebnisse der Nutzer:innen. Ob Augmented Reality, Digital Twins, KI-Ökosysteme, Omnichannel-Commerce oder integrierte Kampagnen: Wir schaffen Verbindungen zwischen Menschen und Marken – im B2B- ebenso wie im B2C-Bereich.</span></p><p><span style="color: rgb(24, 24, 24); font-size: 12px;">Als Teil des globalen Technologieinnovators Infosys verfügen wir über die nötige Skalierung und Expertise, um große Ideen Wirklichkeit werden zu lassen – und sie weltweit umzusetzen.</span></p><p><strong style="font-size: 12px;">WongDoody xdm</strong></p><p><span style="color: rgb(24, 24, 24); font-size: 12px;">Für dm-drogerie markt, Deutschlands beliebtesten Einzelhändler, sind wir seit 2010 die digitale Lead-Agentur und haben das Unternehmen bei jedem Schritt der Transformation vom stationären Handel zum Omni-Channel begleitet.</span></p><p><span style="color: rgb(24, 24, 24); font-size: 12px;">In enger Zusammenarbeit mit den dm-Niederlassungen in Deutschland, Österreich und Osteuropa betreuen und entwickeln mehr als 50 kreative Köpfe die Strategie und E-Commerce-Plattformen für dm in diesen Ländern und kümmern sich gleichzeitig um alle anderen Online-Aktivitäten wie Social Media, CRM, Digital Branding, Kampagnen und Content Marketing.</span></p><p><strong style="color: rgb(24, 24, 24); font-size: 12px;">Unsere lokalen Benefits</strong></p><ul><li><span style="color: rgb(24, 24, 24); font-size: 12px;">Flexible Arbeitszeiten&nbsp;</span></li><li><span style="color: rgb(24, 24, 24); font-size: 12px;">Arbeiten von wo es für dich passt. Zu Hause oder im Büro, ganz nach deinem Geschmack</span></li><li><span style="color: rgb(24, 24, 24); font-size: 12px;">Arbeit für starke Marken und Kund:innen, an die wir glauben&nbsp;</span></li><li><span style="color: rgb(24, 24, 24); font-size: 12px;">Zuschuss beim Urban Sports Club</span></li><li><span style="color: rgb(24, 24, 24); font-size: 12px;">Mitarbeitervorteile &amp; Rabatte über Corporate Benefits</span></li><li><span style="color: rgb(24, 24, 24); font-size: 12px;">aufgeschlossene &amp; nette Menschen in allen Teams</span></li></ul><p><strong style="color: rgb(24, 24, 24); font-size: 12px;">Das erwartet Dich</strong><span style="color: rgb(24, 24, 24); font-size: 12px;">&nbsp;</span></p><ul><li><span style="font-size: 12px; background-color: inherit;">Entwicklung von einzigartigen Look &amp; Feels sowie differenzierenden visuellen Leitideen für digitale Kampagnen und kanalübergreifende Kommunikation – stets im Einklang mit dem dm Corporate Design</span></li><li><span style="font-size: 12px;">Entwicklung und Gestaltung von außergewöhnlichen Kampagnenideen, einzigartigen digitalen Erlebnissen und relevanten Online-Kommunikationskonzepten – im Sparring mit Strategie &amp; Konzept – für unseren abwechslungsreichen Kunden dm-drogerie markt</span></li><li><span style="font-size: 12px; background-color: inherit;">Strategische und visuelle Weiterentwicklung des dm Corporate Designs sowie Sicherstellung einer konsistenten Umsetzung über alle digitalen Touchpoints hinweg</span></li><li><span style="font-size: 12px;">Verantwortungsbewusstes und proaktives Arbeiten in interdisziplinären Projektteams (Account Management, Strategie, Konzeption, Design, Kunde)</span></li><li><span style="font-size: 12px;">Sehr gerne gehst Du in den inhaltlichen Lead von Projekten, treibst es voran und spielst eine relevante Rolle, wenn es um die Beratung unserer Kunden geht</span></li><li><span style="font-size: 12px;">Vorbereiten und Durchführen von Präsentationen intern und vor Ort bei dm-drogerie markt</span></li></ul><p><strong style="color: rgb(24, 24, 24); font-size: 12px;">Das bringst Du mit</strong><span style="color: rgb(24, 24, 24); font-size: 12px;">&nbsp;</span></p><ul><li><span style="font-size: 12px;">Abgeschlossenes Grafik- oder Designstudium oder eine vergleichbare Ausbildung</span></li><li><span style="font-size: 12px;">Mind. 3-4 Jahre Berufserfahrung in einer Agentur oder einem</span> ähnlich dynamischen Arbeitsumfeld</li><li>Ein besonders gutes Gespür für zielgruppengerechte Kommunikation, kreative Kampagnen, Social Media Inhalte und digitale Gestaltung (still und bewegt)</li><li>KI ist für dich kein notwendiges Übel, sondern ein Hebel für mehr Qualität, Geschwindigkeit und Kreativität</li><li>Erfahrung mit Shootings, die du art-direktorisch betreust</li><li><span style="font-size: 12px;">Sehr gute Kenntnisse innerhalb der Adobe Creative Suite (idealerweise auch After Effects)</span></li><li><span style="font-size: 12px;">Du bringst Leidenschaft für Deinen Beruf verbunden mit einem sehr hohen D</span>esign- und Qualitätsanspruch mit</li><li>Du besitzt Teamplayer-Mentalität, bist proaktiv und lösungsorientiert</li><li><span style="font-size: 12px;">Du hast Lust, andere Kolleg:innen mit deinem Wissen und deiner Erfahrung zu motivieren</span></li><li><span style="font-size: 12px;">Idealerweise Erfahrung in der Anleitung von Teammitgliedern</span></li><li><span style="font-size: 12px;">Sehr gute Deutsch- und zusätzliche gute Englischkenntnisse von Vorteil</span></li></ul><p><span style="background-color: rgb(255, 255, 255); font-size: 12px; color: rgb(24, 24, 24);">Klingt nach Dir? Dann schnapp Dir Deinen Laptop und bewirb Dich – wir freuen uns, Dich auf unserer kreativen Reise dabei zu haben! </span></p><p><span style="color: rgb(24, 24, 24); font-size: 12px;">Für uns zählt allein Deine Persönlichkeit und Deine beruflichen Fähigkeiten. Dein Geschlecht, Alter oder Aussehen, Deine Herkunft oder sexuelle Orientierung spielen für uns keine Rolle – wir sind offen für die Zusammenarbeit mit jeder Person.&nbsp;</span></p><p><span style="color: rgb(24, 24, 24); font-size: 12px;">Beachte bitte: Dies ist eine Stellenanzeige der WongDoody GmbH mit Sitz in Deutschland. Über unsere Website oder andere Quellen kannst Du zu Stellenanzeigen gelangen, die von einer unserer WongDoody-Schwesterfirmen veröffentlicht wurden, mit denen wir weltweit gemeinsam unter der Marke "WongDoody" auftreten. Für jedes Stellenangebot ist ausschließlich das Unternehmen verantwortlich, das die jeweilige Anzeige veröffentlicht hat. Ansprechpartner:innen, erforderliche Angaben und geltende Bedingungen können jeweils abweichen.&nbsp;</span><a href="https://www.wongdoody.com/wongdoody-germany-privacy" target="_blank" style="color: rgb(24, 24, 24); font-size: 12px;">Hier</a><span style="color: rgb(24, 24, 24); font-size: 12px;">&nbsp;kannst Du Dich darüber informieren, wie die WongDoody GmbH Deine im Bewerbungsprozess angegebenen personenbezogenen Daten verarbeitet.</span></p><p><span style="color: rgb(24, 24, 24); font-size: 12px;">Wenn&nbsp;Du&nbsp;Fragen&nbsp;zum&nbsp;Bewerbungsprozess&nbsp;hast,&nbsp;wende&nbsp;Dich&nbsp;gerne&nbsp;direkt&nbsp;an&nbsp;unser&nbsp;People&nbsp;&amp;&nbsp;Culture-Team&nbsp;unter&nbsp;</span><a ----- target="_blank" style="color: rgb(24, 24, 24); font-size: -----

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<p><span style="font-size: 12px;">Wir sind WongDoody, mit mehr als 2.000 Kolleg:innen in 24 Designstudios auf vier Kontinenten</span><span style="font-size: 12px; color: rgb(24, 24, 24);"> – ein hochgradig kollaboratives Team aus Expert:innen für Produkterlebnisse, digitales Marketing und immersive Technologien. Unsere Lösungen entstehen dort, wo Kreativität und Technologie zusammentreffen – mit einem klaren Fokus auf die Bedürfnisse und Erlebnisse der Nutzer:innen. Ob Augmented Reality, Digital Twins, KI-Ökosysteme, Omnichannel-Commerce oder integrierte Kampagnen: Wir schaffen Verbindungen zwischen Menschen und Marken – im B2B- ebenso wie im B2C-Bereich.</span></p><p><span style="color: rgb(24, 24, 24); font-size: 12px;">Als Teil des globalen Technologieinnovators Infosys verfügen wir über die nötige Skalierung und Expertise, um große Ideen Wirklichkeit werden zu lassen – und sie weltweit umzusetzen.</span></p><p><strong style="font-size: 12px;">WongDoody xdm</strong></p><p><span style="color: rgb(24, 24, 24); font-size: 12px;">Für dm-drogerie markt, Deutschlands beliebtesten Einzelhändler, sind wir seit 2010 die digitale Lead-Agentur und haben das Unternehmen bei jedem Schritt der Transformation vom stationären Handel zum Omni-Channel begleitet.</span></p><p><span style="color: rgb(24, 24, 24); font-size: 12px;">In enger Zusammenarbeit mit den dm-Niederlassungen in Deutschland, Österreich und Osteuropa betreuen und entwickeln mehr als 50 kreative Köpfe die Strategie und E-Commerce-Plattformen für dm in diesen Ländern und kümmern sich gleichzeitig um alle anderen Online-Aktivitäten wie Social Media, CRM, Digital Branding, Kampagnen und Content Marketing.</span></p><p><strong style="color: rgb(24, 24, 24); font-size: 12px;">Unsere lokalen Benefits</strong></p><ul><li><span style="color: rgb(24, 24, 24); font-size: 12px;">Flexible Arbeitszeiten&nbsp;</span></li><li><span style="color: rgb(24, 24, 24); font-size: 12px;">Arbeiten von wo es für dich passt. Zu Hause oder im Büro, ganz nach deinem Geschmack</span></li><li><span style="color: rgb(24, 24, 24); font-size: 12px;">Arbeit für starke Marken und Kund:innen, an die wir glauben&nbsp;</span></li><li><span style="color: rgb(24, 24, 24); font-size: 12px;">Zuschuss beim Urban Sports Club</span></li><li><span style="color: rgb(24, 24, 24); font-size: 12px;">Mitarbeitervorteile &amp; Rabatte über Corporate Benefits</span></li><li><span style="color: rgb(24, 24, 24); font-size: 12px;">aufgeschlossene &amp; nette Menschen in allen Teams</span></li></ul><p><strong style="color: rgb(24, 24, 24); font-size: 12px;">Das erwartet Dich</strong><span style="color: rgb(24, 24, 24); font-size: 12px;">&nbsp;</span></p><ul><li><span style="font-size: 12px;">Du entwickelst Social-Media-Strategien und Maßnahmenkonzepte für unseren Kunden </span><strong style="font-size: 12px;">dm-drogerie markt</strong><span style="font-size: 12px;"> – kanalübergreifend und plattformspezifisch.</span></li><li><span style="font-size: 12px;">Du leitest aus Marken-, Zielgruppen- und Business-Zielen konkrete Social-Maßnahmen, Formate und Content-Ansätze ab.</span></li><li><span style="font-size: 12px;">Du entwickelst kanalindividuelle Strategien für Plattformen wie Instagram, TikTok, Pinterest oder LinkedIn und verstehst die Besonderheiten jeder Plattform.</span></li><li><span style="font-size: 12px;">Du analysierst Performance-Daten, KPIs und Plattformmechaniken und leitest daraus Optimierungspotenziale und Handlungsempfehlungen ab.</span></li><li><span style="font-size: 12px;">Du beobachtest Algorithmen, neue Features, Trends und Nutzerverhalten und bewertest deren Relevanz für die Social-Kommunikation von dm.</span></li><li><span style="font-size: 12px;">Du entwickelst datenbasierte Empfehlungen für Content, Community Management, Creator-Kooperationen und Paid Social.</span></li><li><span style="font-size: 12px;">Du arbeitest eng mit Konzeption, Design und Account Management zusammen und sorgst dafür, dass Strategie und Kreation optimal zusammenspielen.</span></li><li><span style="font-size: 12px;">Du unterstützt bei Workshops, Kundenpräsentationen und strategischen Pitches und präsentierst deine Empfehlungen überzeugend.</span></li><li><span style="font-size: 12px;">Du begleitest Projekte von der Strategie bis zur Umsetzung und stellst sicher, dass Maßnahmen konsequent auf die definierten Ziele einzahlen.</span></li></ul><p><strong style="color: rgb(24, 24, 24); font-size: 12px;">Das bringst Du mit</strong><span style="color: rgb(24, 24, 24); font-size: 12px;">&nbsp;</span></p><ul><li><span style="font-size: 12px;">Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Bereich Social Media Strategy, Digital Strategy oder Communications Strategy – idealerweise im Agenturumfeld.</span></li><li><span style="font-size: 12px;">Du verstehst Social Media nicht nur als Kommunikationskanal, sondern als datengetriebenes Ökosystem mit eigenen Regeln, Algorithmen und Plattformlogiken.</span></li><li><span style="font-size: 12px;">Du kannst aus KPIs, Insights und Zielgruppenanalysen konkrete strategische Empfehlungen und kreative Maßnahmen ableiten.</span></li><li><span style="font-size: 12px;">Du entwickelst eigenständig kanal- und zielgruppenspezifische Social-Strategien und denkst dabei organische, Creator- und Paid-Maßnahmen zusammen.</span></li><li><span style="font-size: 12px;">Du kennst die relevanten Kennzahlen entlang der Customer Journey und weißt, welche Inhalte welche Ziele unterstützen.</span></li><li><span style="font-size: 12px;">Du hast ein gutes Gespür für Content, Trends und Formate und kannst strategische Überlegungen in konkrete Ideen übersetzen.</span></li><li><span style="font-size: 12px;">Du arbeitest analytisch, strukturiert und konzeptionell, ohne den Blick für Kreativität und Markenwirkung zu verlieren.</span></li><li><span style="font-size: 12px;">Du überzeugst durch sicheres Auftreten und kannst komplexe Zusammenhänge verständlich präsentieren – intern wie beim Kunden.</span></li><li><span style="font-size: 12px;">Erfahrung mit Social Analytics-, Listening- oder Reporting-Tools ist ein Plus.</span></li><li><span style="font-size: 12px;">Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englisch ist von Vorteil.</span></li></ul><p><span style="background-color: rgb(255, 255, 255); font-size: 12px; color: rgb(24, 24, 24);">Klingt nach Dir? Dann schnapp Dir Deinen Laptop und bewirb Dich – wir freuen uns, Dich auf unserer kreativen Reise dabei zu haben! </span></p><p><span style="color: rgb(24, 24, 24); font-size: 12px;">Für uns zählt allein Deine Persönlichkeit und Deine beruflichen Fähigkeiten. Dein Geschlecht, Alter oder Aussehen, Deine Herkunft oder sexuelle Orientierung spielen für uns keine Rolle – wir sind offen für die Zusammenarbeit mit jeder Person.&nbsp;</span></p><p><span style="color: rgb(24, 24, 24); font-size: 12px;">Beachte bitte: Dies ist eine Stellenanzeige der WongDoody GmbH mit Sitz in Deutschland. Über unsere Website oder andere Quellen kannst Du zu Stellenanzeigen gelangen, die von einer unserer WongDoody-Schwesterfirmen veröffentlicht wurden, mit denen wir weltweit gemeinsam unter der Marke "WongDoody" auftreten. Für jedes Stellenangebot ist ausschließlich das Unternehmen verantwortlich, das die jeweilige Anzeige veröffentlicht hat. Ansprechpartner:innen, erforderliche Angaben und geltende Bedingungen können jeweils abweichen.&nbsp;</span><a href="https://www.wongdoody.com/wongdoody-germany-privacy" target="_blank" style="color: rgb(24, 24, 24); font-size: 12px;">Hier</a><span style="color: rgb(24, 24, 24); font-size: 12px;">&nbsp;kannst Du Dich darüber informieren, wie die WongDoody GmbH Deine im Bewerbungsprozess angegebenen personenbezogenen Daten verarbeitet.</span></p><p><span style="color: rgb(24, 24, 24); font-size: 12px;">Wenn&nbsp;Du&nbsp;Fragen&nbsp;zum&nbsp;Bewerbungsprozess&nbsp;hast,&nbsp;wende&nbsp;Dich&nbsp;gerne&nbsp;direkt&nbsp;an&nbsp;unser&nbsp;People&nbsp;&amp;&nbsp;Culture-Team&nbsp;unter&nbsp;</span><a ----- target="_blank" style="color: rgb(24, 24, 24); font-size: -----

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Who We Are

Notion is the collaborative AI workspace where teams and agents think together. We're building one place where your knowledge, projects, meetings, and AI tools live side by side, so work is faster, clearer, and less fragmented. Millions of individuals, small teams, and large companies run their work on Notion.

Notinos (our employees) are customer zero in bringing this future of work to life. We care about craft, building things that last, and the belief that great work is still fundamentally human. Our goal isn’t to ship the next feature. Each and every team of Notinos is working to set the standard for how humans work together in the AI era. From building a business’s system of record to making and managing AI agents to automating away the busy work, we care deeply about giving our customers more time for their life’s work.

About the Role:

The Solutions Consultant Manager is the person who makes our GTM motion real on the ground. As an in-region leader directly managing a team of Solutions Consultants, you'll own your team's full commercial output—new logo, expansion, and renewals—and be accountable for both the results and the quality of execution that produces them.

This isn't a traditional pipeline-management role. The best SC Managers are coaches first: they know what a great first meeting looks like, can watch a live build and tell a rep exactly what to change, and build the operating rhythm and inspection cadence that makes consistent execution possible across the team. If you're a builder who loves developing people as much as winning deals—and you want to lead a regional team in a go-to-market model that's genuinely new—this is the role.

This role will be based in Munich, Germany. We work from our offices on Mondays, Tuesdays and Thursdays (our Anchor Days) because we do our best thinking and building together in person. We’re looking for someone who’s excited to work alongside the team during those days.

What You'll Achieve:

• Own the commercial performance of your team across new logo ARR, expansion ARR, and UBP outcomes—accountable for both the headline numbers and the quality of execution that drives them

• Coach SCs on the GTM builder motion: what great looks like in a first meeting (workflow diagnosis, current → future architecture), a second meeting (live build in Notion + value narrative), and through the full cycle to adoption hand-off

• Contribute to and participate in the regional operating cadence: weekly pipeline reviews, deal support sessions, call reviews against the motion quality rubric, and forecast calls with senior leadership

• Hire, onboard, and certify new SCs to the GTM builder motion—driving readiness from ramp through consistent execution, and managing performance with clarity when expectations aren't met

• Partner with the regional BDR manager on pipeline strategy, outbound targeting, and qualification standards to ensure the team's book of business is healthy and growing

• Partner with Outcomes leadership on adoption hand-offs, at-risk account management, and renewal strategy—owning the overall commercial arc for the region while collaborating on the execution that follows close

• Represent your team or region in leadership forums with clear signal on what's working, what needs investment, and where execution is breaking down

Skills You'll Need to Bring:

• Track record as a quota-carrying B2B seller with direct experience in workflow design, live demos, or technical sales—you can coach the builder motion because you've run it yourself

• Frontline sales management experience: built an operating cadence, ran performance management, and developed talent from onboarding through consistent overperformance

• Strong coaching orientation: you can watch a demo or deal review and identify specifically what to change—not just whether the outcome was good, but why, and what the rep should do differently next time

• Commercial instincts at the team level: able to read pipeline health, identify risk early, and drive urgency across a team without micromanaging individual deals

• You don't need to be an AI expert, but you're curious and willing to adopt AI tools to work smarter and deliver better results.

• Fluency in English and German.

Nice to Haves:

• Experience selling or managing in a consumption or usage-based business where adoption signals matter as much as closed ARR

• Track record building high-performing regional teams from an early stage: hiring to profile, structured onboarding, certification, and performance management

• Experience in a shared account ownership model—able to navigate the SC/CSA hand-offs and hold the commercial arc across the full customer lifecycle

Notion is committed to providing highly competitive cash compensation, equity, and benefits. The compensation offered for this role will be based on multiple factors such as location, the role's scope and complexity, and the candidate's experience and expertise, and may vary from the range provided below. The estimated range for total on target earnings (including base salary and on target incentive pay) for this role is €260,000 per year.

By clicking “Submit Application”, I understand and agree that Notion and its affiliates and subsidiaries will collect and process my information in accordance with Notion’s Global Recruiting Privacy Policy.

#LI-Onsite

A Note on AI

You don’t need deep AI expertise for every role, but we do expect every Notino to be intellectually curious, drawn to tinkering and discovery, and excited to use AI as a real collaborator in their work. For some roles, AI fluency is a core requirement — when that’s the case, we'll say so explicitly in the qualifications. People who thrive here don’t treat AI as a novelty. They use it to think better, and make their work easier for others to build on.

Equal Opportunity & Accommodations

We hire talented people from a wide range of backgrounds. If you’re excited about this role but don’t meet every bullet, we still encourage you to apply. Notion is an equal opportunity employer and does not discriminate on the basis of any legally protected characteristic. Consistent with applicable law, we will consider for employment qualified applicants with arrest and conviction records. Notion provides reasonable accommodations during the application process; if you need one, please let your recruiter know.

Notion is proud to be an equal opportunity employer. We do not discriminate in hiring or any employment decision based on race, color, religion, national origin, age, sex (including pregnancy, childbirth, or related medical conditions), marital status, ancestry, physical or mental disability, genetic information, veteran status, gender identity or expression, sexual orientation, or other applicable legally protected characteristic. Notion considers qualified applicants with criminal histories, consistent with applicable federal, state and local law. Notion is also committed to providing reasonable accommodations for qualified individuals with disabilities and disabled veterans in our job application procedures. If you need assistance or an accommodation due to a disability, please let your recruiter know.

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👷🏻‍♀️ What we do 👷🏻‍♀️

At Emidat, we are building the first climate-native product management system for building material manufacturers. We aim to decarbonise building materials, making up 11% of global GHG emissions. We collect data from physical production processes, generate a digital product passport with verified environmental data and make it usable along the value chain. In short: One solution to assess, design, buy, sell and manage products - with environmental impact at the core.

With this, we are building the digital infrastructure to make it faster, easier, and more sustainable to build the world around us.

Find out more about us, the team and our values here.

What you will work on

Your mission

Join our Climate Success team as a full-time Intern and support our customers across the entire user journey - from onboarding to day-to-day support to technical questions. Your focus will be twofold: creating real value for our customers, as well as driving internal processes within the CS team to make us more efficient. Along the way, you'll gain hands-on insight into product management (including our Digital Twin area), LCA engineering, and how new applications get built into an existing product. You'll also work closely with our LCA Domain Experts, giving you exposure to the technical foundation of our product.

At the same time, you'll dive into the building materials industry itself: getting to know manufacturers of cement, steel, windows, construction chemicals, asphalt, electronic building equipment and many more - and understanding how differently each of them approaches EPDs and LCAs.

During your internship, you will

• Support the CS team across all stages of the customer journey, from onboarding to ongoing support (including, participating in customer meetings & visits, answering customer requests, validating EPD and LCA’s)

• Contribute to and help shape internal processes (i.e automating workflows of data transfers and customer communications, analysing user behaviour)

• Own an individual project end-to-end, driving it forward independently within your time at Emidat (e.g. improvement of usability of Emidat platform with customer knowledge & insights gained through internship).

• Get direct insight into how CS, Product, and our LCA Domain Experts collaborate.

• Build a broad understanding of the building materials industry and its sustainability requirements.

What you should bring to this role

Minimum Requirements

• Languages: Business fluent in German (C2/Native) and English (C1/C2)

• Project Management: Demonstrated previous experience taking projects from start to finish - owning, structuring and driving the measurable outcomes.

• AI native: Hands-on experience using AI tools to automate a workflow, analyse data, or accelerate a deliverable — comfortable experimenting with new AI features as they emerge.

• Demonstrated Interest: Relevant work experience, education or interest in the sector. Demonstrated through engagement with climate topics, the building materials / construction industry, or how software can capture complex technical processes.

Nice to have's

• Languages: Business fluency in an additional European language (Spanish, French, Italian, Portuguese, Turkish).

• Experience: Previous experience in a customer-facing role (i.e Customer Success, Support, Onboarding, Sales, or Consulting) where you managed relationships or solved problems in real time.

How we support you

Your team lead will be

• Sina Dupslaff Zamorano (Team Lead, Climate Success)

You will work with

• Linus Müller, Climate Success Manager

• Timon Rückel, Climate Success Manager

• Vadzim Kvachynski, Climate Success Manager

• Anna Sander-Titgemeyer, LCA Expert

• Jona van der Ham, LCA Expert

• Areeba Qureshi, LCA Expert

Meet the rest of the team HERE.

See our full benefits HERE, including:

• 💸 Attractive compensation package

• 🏖️ 25 days of vacation days per year (pro rata)

• 📚 €500 Learning Budget

Admin:

• Start date: As soon as possible

• Role type: Full time internship.

• Location: Munich, Germany

• Office Requirement: Office based

• Visa / Relocation: Preference will be given to candidates already based in Munich and that do not require visa sponsorship. However, we are open to candidates who may need relocation or a visa.

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Who We Are

Notion is the collaborative AI workspace where teams and agents think together. We're building one place where your knowledge, projects, meetings, and AI tools live side by side, so work is faster, clearer, and less fragmented. Millions of individuals, small teams, and large companies run their work on Notion.

Notinos (our employees) are customer zero in bringing this future of work to life. We care about craft, building things that last, and the belief that great work is still fundamentally human. Our goal isn’t to ship the next feature. Each and every team of Notinos is working to set the standard for how humans work together in the AI era. From building a business’s system of record to making and managing AI agents to automating away the busy work, we care deeply about giving our customers more time for their life’s work.

About the Role:

The Solutions Consultant Manager is the person who makes our GTM motion real on the ground. As an in-region leader directly managing a team of Solutions Consultants, you'll own your team's full commercial output—new logo, expansion, and renewals—and be accountable for both the results and the quality of execution that produces them.

This isn't a traditional pipeline-management role. The best SC Managers are coaches first: they know what a great first meeting looks like, can watch a live build and tell a rep exactly what to change, and build the operating rhythm and inspection cadence that makes consistent execution possible across the team. If you're a builder who loves developing people as much as winning deals—and you want to lead a regional team in a go-to-market model that's genuinely new—this is the role.

This role will be based in Munich, Germany. We work from our offices on Mondays, Tuesdays and Thursdays (our Anchor Days) because we do our best thinking and building together in person. We’re looking for someone who’s excited to work alongside the team during those days.

What You'll Achieve:

• Own the commercial performance of your team across new logo ARR, expansion ARR, and UBP outcomes—accountable for both the headline numbers and the quality of execution that drives them

• Coach SCs on the GTM builder motion: what great looks like in a first meeting (workflow diagnosis, current → future architecture), a second meeting (live build in Notion + value narrative), and through the full cycle to adoption hand-off

• Contribute to and participate in the regional operating cadence: weekly pipeline reviews, deal support sessions, call reviews against the motion quality rubric, and forecast calls with senior leadership

• Hire, onboard, and certify new SCs to the GTM builder motion—driving readiness from ramp through consistent execution, and managing performance with clarity when expectations aren't met

• Partner with the regional BDR manager on pipeline strategy, outbound targeting, and qualification standards to ensure the team's book of business is healthy and growing

• Partner with Outcomes leadership on adoption hand-offs, at-risk account management, and renewal strategy—owning the overall commercial arc for the region while collaborating on the execution that follows close

• Represent your team or region in leadership forums with clear signal on what's working, what needs investment, and where execution is breaking down

Skills You'll Need to Bring:

• Track record as a quota-carrying B2B seller with direct experience in workflow design, live demos, or technical sales—you can coach the builder motion because you've run it yourself

• Frontline sales management experience: built an operating cadence, ran performance management, and developed talent from onboarding through consistent overperformance

• Strong coaching orientation: you can watch a demo or deal review and identify specifically what to change—not just whether the outcome was good, but why, and what the rep should do differently next time

• Commercial instincts at the team level: able to read pipeline health, identify risk early, and drive urgency across a team without micromanaging individual deals

• You don't need to be an AI expert, but you're curious and willing to adopt AI tools to work smarter and deliver better results.

• Fluency in English and German.

Nice to Haves:

• Experience selling or managing in a consumption or usage-based business where adoption signals matter as much as closed ARR

• Track record building high-performing regional teams from an early stage: hiring to profile, structured onboarding, certification, and performance management

• Experience in a shared account ownership model—able to navigate the SC/CSA hand-offs and hold the commercial arc across the full customer lifecycle

Notion is committed to providing highly competitive cash compensation, equity, and benefits. The compensation offered for this role will be based on multiple factors such as location, the role's scope and complexity, and the candidate's experience and expertise, and may vary from the range provided below. The estimated range for total on target earnings (including base salary and on target incentive pay) for this role is €260,000 per year.

By clicking “Submit Application”, I understand and agree that Notion and its affiliates and subsidiaries will collect and process my information in accordance with Notion’s Global Recruiting Privacy Policy.

#LI-Onsite

A Note on AI

You don’t need deep AI expertise for every role, but we do expect every Notino to be intellectually curious, drawn to tinkering and discovery, and excited to use AI as a real collaborator in their work. For some roles, AI fluency is a core requirement — when that’s the case, we'll say so explicitly in the qualifications. People who thrive here don’t treat AI as a novelty. They use it to think better, and make their work easier for others to build on.

Equal Opportunity & Accommodations

We hire talented people from a wide range of backgrounds. If you’re excited about this role but don’t meet every bullet, we still encourage you to apply. Notion is an equal opportunity employer and does not discriminate on the basis of any legally protected characteristic. Consistent with applicable law, we will consider for employment qualified applicants with arrest and conviction records. Notion provides reasonable accommodations during the application process; if you need one, please let your recruiter know.

Notion is proud to be an equal opportunity employer. We do not discriminate in hiring or any employment decision based on race, color, religion, national origin, age, sex (including pregnancy, childbirth, or related medical conditions), marital status, ancestry, physical or mental disability, genetic information, veteran status, gender identity or expression, sexual orientation, or other applicable legally protected characteristic. Notion considers qualified applicants with criminal histories, consistent with applicable federal, state and local law. Notion is also committed to providing reasonable accommodations for qualified individuals with disabilities and disabled veterans in our job application procedures. If you need assistance or an accommodation due to a disability, please let your recruiter know.

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At Statista, we’re all about facts and data, for we are the world's leading business data platform. By providing reliable and easy-to-use data as well as various data analytics products and services, we empower people worldwide to make fact-based decisions.

Founded in Hamburg in 2007, we have quickly grown into a global company with offices in major cities such as London, New York, Berlin and Tokyo. And we still have a lot of plans. Our constant growth does not only prove our success, but also keeps creating new development and career opportunities for our employees.

We value and celebrate our diverse culture. You are welcome here for who you are, no matter where you come from, what you look like, or whether you prefer bar graphs to pie charts. Your story matters – keep writing it as part of our team.

Are you ready to join us?

About the Role

You will own and build the customer-facing layer of our platform: a portfolio of data intelligence products for hospitals, as well as the shared application framework beneath them.

As the senior technical lead for this area, you will operate with high agency—designing how data is queried, cached, and visualized, building API layers over platform services, and working directly with domain experts to translate complex methodology into intuitive, high-impact products.

Key Responsibilities

• End-to-End Product Ownership: Architect, build, and maintain data intelligence applications from database query contracts down to interactive UI components.

• Framework & API Layer: Build and own the shared application API layer, composing underlying platform services and published data models into stable contracts.

• Data-Access & Performance Strategy: Design robust caching, materialization, pagination, and streaming patterns to serve complex analytics from cloud data warehouses with low latency and optimized compute cost.

• Advanced Data Visualization: Build interactive, non-standard visualization interfaces (e.g., hospital performance benchmarking and peer comparison views) and establish reusable patterns for the broader portfolio.

• AI-Mediated Interfaces: Implement natural language and LLM-driven application surfaces—including retrieval workflows, tool integration, structured outputs, streaming, and evaluation of latency and cost.

• Technical Leadership: Shape application architecture, set engineering standards, drive testing discipline, and mentor joining engineers.

Qualifications

Core Requirements (Must-Haves)

• Full-Stack TypeScript: Deep production experience across both client (React / Next.js) and server (Node.js using Fastify, Express, or NestJS).

• Advanced Data Visualization: Hands-on experience building custom, interactive visualizations (working with scales, layouts, coordinate systems directly using D3.js alongside Visx, ECharts, or Vega-Lite) and choosing appropriate render targets (SVG, Canvas, WebGL).

• Analytical SQL & Warehouse Caching: Strong analytical SQL skills (window functions, CTEs, multi-level aggregations) and practical experience designing materialization/caching strategies over columnar cloud warehouses.

• Client-Side State & Data Management: Expertise with client-side caching, request coalescing, streaming, and table virtualization (e.g., TanStack Query, SWR).

• Architecture & Abstraction: Proven track record of building reusable abstractions—such as shared API layers, component libraries, or design systems—consumed by other engineers.

Nice-to-Haves (What Will Make You Stand Out)

• LLM & AI Application Engineering: Practical experience integrating LLMs into production workflows (retrieval/RAG, tool calls, streaming, and evaluation metrics).

• Multi-Tenant Security: Experience implementing robust, enterprise-grade authorization models where strict data segregation and confidentiality are paramount.

• Production Observability & AWS: Familiarity with running microservices on AWS, with an emphasis on telemetry, logging, CI/CD, and performance monitoring.

Your Profile

• Degree: Bachelor's or Master's in Computer Science, Software Engineering, Human-Computer Interaction (HCI), or a related technical field.

• Experience: 5+ years in full-stack software engineering building data-dense web applications, custom interactive visualizations, and customer-facing products; including a sustained period within one organization seeing a product through build → launch → iteration.

• Domain Knowledge: Healthcare or benchmarking domain experience is a plus (basic understanding of healthcare KPIs, quality metrics, or benchmarking concepts; familiarity with hospital decision-making, performance reporting, or medical data workflows is especially valuable).

• Mindset: Strong product-focused and UX-driven mindset, with a proven ability to translate complex analytical data models and methodology into intuitive, high-performance visual interfaces.

• Languages: Fluent in English, German is a plus.

• Working Style: Highly structured, user-empathetic, and motivated to collaborate closely with methodology experts, consultants, and cross-functional engineers in an international environment.

What we offer

In addition to our great team, culture, and our shared goal of empowering people with data, there are many other things that make Statista a great place to work! Join us and benefit from:

• Work from abroad up to 30 calendar days a year

• Hybrid work and flex-time

• International team and social events

• Subsidized urban mobility and access to fitness and wellness options

• Free access to Langdock and all its amazing functionalities

• Career & training opportunities

• Attractive locations and modern offices

• Mental health support with OpenUp

Some of the benefits listed here apply only to the German entity and to Junior-level roles or above.

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At Statista, we’re all about facts and data, for we are the world's leading business data platform. By providing reliable and easy-to-use data as well as various data analytics products and services, we empower people worldwide to make fact-based decisions.

Founded in Hamburg in 2007, we have quickly grown into a global company with offices in major cities such as London, New York, Berlin and Tokyo. And we still have a lot of plans. Our constant growth does not only prove our success, but also keeps creating new development and career opportunities for our employees.

We value and celebrate our diverse culture. You are welcome here for who you are, no matter where you come from, what you look like, or whether you prefer bar graphs to pie charts. Your story matters – keep writing it as part of our team.

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About the role

You will build the core engine that powers our rankings and benchmarks for hospitals worldwide: a versioned, fully reproducible computation layer that transforms harmonized metrics into comparable scores.

The focus of this role is algorithmic computation, mathematical correctness, and system reproducibility—web application development is a limited aspect of this system. As the senior technical owner for this area, you will design how scoring definitions, formula trees, category mappings, and peer-group logic are modeled as data and executed deterministically over time.

Key Responsibilities

• Engine Architecture: Design and build the core scoring engine—a typed, versioned computation graph (DAG) executed deterministically with clear boundary contracts.

• Methodology as Data: Model complex business logic (formula trees, categorical mappings, peer selection, and comparability adjustments) as versioned, declarative data structures.

• Determinism & Lineage: Own system lineage, versioning, and execution auditability end-to-end, ensuring any score can be recalculated identically at any future date.

• Internal Tools & API Layer: Build clean, typed services and contracts for our internal methodology workbench and downstream consumer applications.

• Testing & Quality Discipline: Establish rigorous testing practices (e.g., golden file testing, property-based testing, regression validation) to prevent calculation drift.

• Technical Ownership: Shape architecture, drive trade-offs between execution speed and cost, set code review standards, and mentor joining engineers.

Qualifications

Core Requirements (Must-Haves)

• Graph Algorithms & Engine Concepts: Deep expertise in modeling and evaluating expression trees and dependency graphs (e.g., ASTs, DAGs, cycle detection, topological sorting, memoization, and selective recomputation).

• Advanced Python & Typing Discipline: Mastery of modern Python with strict typing (mypy/pyright), explicit testing discipline, and clean packaging practices.

• Deterministic System Design: Proven experience building auditable, reproducible systems using immutable execution records, versioned schemas, and explicit data lineage tracking.

• Declarative Logic & Domain Modeling: Experience treating business logic as versioned data (e.g., typed schemas, expression trees, rules engines, or domain-specific configurations).

• Typed API & Schema Design: Demonstrated ability to design, version, and operate production backend contracts and schemas for upstream workflow engines and downstream applications.

Nice-to-Haves (What Will Make You Stand Out)

• Web Frameworks & Orchestration: Production experience with FastAPI (or similar async frameworks) and workflow tools (e.g., Dagster, Prefect, or Airflow).

• Performance Profiling: Practical experience analyzing execution memory footprints, CPU profiles, or query efficiency against columnar data warehouses.

• Cloud Infrastructure: Familiarity with deploying, monitoring, and operating containerized calculation microservices on AWS.

Your Profile

• Degree: Bachelor's or Master's in Computer Science, Software Engineering, Applied Mathematics, or a related quantitative field.

• Experience: 5+ years in backend software engineering building computation engines, rules platforms, or complex data-intensive backend systems; including a sustained period within one organization seeing a core system through build → launch → iteration.

• Domain Knowledge: Healthcare or benchmarking domain experience is a plus (basic understanding of healthcare KPIs, quality metrics, or benchmarking concepts; familiarity with hospital rating systems, medical classification, or complex scoring methodologies is especially valuable).

• Mindset: Strong analytical and mathematical mindset, with a proven ability to translate complex domain logic and formulas into clean, deterministic software abstractions.

• Languages: Fluent in English, German is a plus.

• Working Style: Highly structured, detail-oriented, and motivated to collaborate closely with methodology experts, analysts, and cross-functional engineers in an international environment.

What we offer

In addition to our great team, culture, and our shared goal of empowering people with data, there are many other things that make Statista a great place to work! Join us and benefit from:

• Work from abroad up to 30 calendar days a year

• Hybrid work and flex-time

• International team and social events

• Subsidized urban mobility and access to fitness and wellness options

• Free access to Langdock and all its amazing functionalities

• Career & training opportunities

• Attractive locations and modern offices

• Mental health support with OpenUp

Some of the benefits listed here apply only to the German entity and to Junior-level roles or above.

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Für unser psychotherapeutisches MVZ suchen wir Dich, als erfahrene MFA oder vergleichbar qualifizierte Fachkraft, die den Empfang und die Praxisorganisation verlässlich mitgestalten möchte und Spaß an der Koordination, Abrechnungsvorbereitung und dem Qualitätsmanagement hat. Dein Arbeitsplatz liegt am Empfang und im angrenzenden Backoffice, den du mitgestalten kannst.

Aufgaben

Koordination des Empfangsteams:

• Fachliche Koordination des Empfangsteams einschließlich Einarbeitung, Aufgabenverteilung sowie Dienst- und Urlaubsplanung
• Begleitung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden durch regelmäßiges Feedback und Unterstützung im Arbeitsalltag

Patient*innenmanagement:

• Sicherstellung eines professionellen, freundlichen und serviceorientierten Empfangs inkl. lösungsorientierte Bearbeitung organisatorischer Anliegen und Beschwerden

Praxisorganisation:

• Verantwortung für das Termin-, Wartelisten- und Ausfallmanagement in enger Abstimmung mit HR und dem Behandlungsteam
• Organisation und kontinuierliche Optimierung der Praxisabläufe sowie Koordination von Bestellungen, Dienstleistern und administrativen Prozessen
• Pflege und Weiterentwicklung unserer digitalen Arbeitsprozesse in tomedo, OneDrive und Notion sowie Unterstützung beim Einsatz digitaler und KI-gestützter Lösungen

Abrechnung:

• Erfassung, Prüfung und operative Vorbereitung abrechnungsrelevanter Leistungen in Zusammenarbeit mit der Buchhaltung

Qualitätsmanagement:

• Mitwirkung im Aufbau und Weiterentwicklung vom Qualitätsmanagement (QEP)

Qualifikation

• Du hast eine Ausbildung als MFA oder eine vergleichbare Qualifikation im Gesundheitswesen beziehungsweise mehrjährige einschlägige Erfahrung in einer Praxis oder einem MVZ im Empfangsbereich.

• Du fühlst Dich in Terminmanagement, Patient*innenkommunikation, Praxisorganisation und abrechnungsnahen Abläufen sicher.

• Du hast Freude daran, Kolleg*innen anzuleiten und Verantwortung zu übernehmen, arbeitest strukturiert und kannst klar delegieren, priorisieren und offene Aufgaben nachhalten.

• Du gehst zugewandt und professionell mit Patient*innen um und bleibst auch bei

Beschwerden, Unsicherheiten oder Konflikten ruhig und lösungsorientiert.

• Du möchtest Qualitätsmanagement und QEP aktiv mitgestalten und gehst verantwortungsvoll mit Datenschutz, Schweigepflicht und sensiblen Gesundheitsdaten um.

• Du arbeitest sicher mit digitalen Werkzeugen, bist offen für neue Software und KI-gestützte Anwendungen und kannst Dich schnell in tomedo einarbeiten.

Benefits

• Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit Deine Leitungs-und Organisationserfahrung weiterzuentwickeln
• Planbare, geregelte Arbeitszeiten ohne Wochenend- und Notdienste. Dank unserer reinen Terminsprechstunde und eines großzügigen Behandlungsrhythmus von nur einer Patientin alle 50 Minuten bleibt ausreichend Zeit für eine individuelle und hochwertige Betreuung.
• Bezahltes Jobticket oder Kilometerpauschale
• Ein engagiertes und wertschätzendes Team mit familiärer Arbeitsatmosphäre mit

regelmäßigen Teamevents

• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen bei einer 5-Tage-Woche
• Eine verkehrsgünstige Lage an U5/S5 (Wuhletal und Biesdorf) sowie günstige

Busverbindungen

• Modern eingerichtete, sehr ruhige Räumlichkeiten mit Klimaanlage und Aufenthaltsraum auf dem schön gelegenem UKB Gelände

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit Lebenslauf, Zeugnissen, möglichem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellungen.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Wir sind BonaTea. Unsere Reise begann Ende 2021 in einer WG – aus der einfachen Not heraus, ein besonderes Tee-Geschenk für Fabi's Mama zu finden. Heute sind wir ein schnell wachsendes Start-up, das den konservativen Tee-Markt aufmischt. Wir lieben es, Dinge anzupacken, kreativ zu gestalten und direkt Ergebnisse zu sehen – ohne lange Entscheidungswege oder starre Prozesse. Dabei stehen Eigeninitiative und Teamwork bei uns an erster Stelle.

Gerade bauen wir unser Influencer Marketing von Grund auf neu auf – genau hier kommst du ins Spiel. Als Werkstudent:in oder Praktikant:in bist du von Anfang an mit dabei: Du findest die richtigen Creator, baust Beziehungen zu ihnen auf und hast ein offenes Ohr für unsere Kund:innen. Kurz: eine Stelle für alle, die richtig gerne kommunizieren.

Aufgaben

• Mitaufbau unseres Influencer-Marketings von Grund auf: Tool-gestützte Recherche passender Influencer, Outreach und laufende Kontaktpflege im Chat
• Betreuung unseres Creator-Programms: Influencer erhalten unsere Produkte und einen persönlichen Code, über den ihre Community provisionsbasiert bestellt
• Auswertung und Analyse der Kooperationen (Code-Einlösungen, Umsätze, Reichweite) inklusive konkreter Optimierungen
• Unterstützung bei bezahlten Kooperationen: Recherche passender Accounts sowie Planung terminierter Story-Platzierungen
• Unterstützung im Kundensupport und Mitarbeit an Ausbau und Optimierung unserer Support-Systeme

Qualifikation

• Eingeschriebene:r Student:in (z. B. Wirtschaft, Marketing, Kommunikation, Medien) – für eine befristete Stelle als Werkstudent:in oder ein (Pflicht-)Praktikum
• Kommunikation ist deine Stärke: Du schreibst gerne und triffst den richtigen Ton – ob im DM mit Creators oder im Chat mit Kund:innen
• Du bist auf Instagram & TikTok zuhause und erkennst, welche Creator zu einer Marke passen
• Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und Zahlenverständnis: Du behältst bei vielen Kontakten den Überblick und wertest deine Kooperationen selbst aus (z. B. in Excel)
• Erste Erfahrungen mit Social Media oder Influencer Marketing sind ein Plus – kein Muss
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) in Wort und Schrift

Benefits

• Mitgestalten von Anfang an: Du baust eine komplett neue Sparte mit auf – deine Kontakte, deine Kooperationen, deine Ergebnisse
• Steile Lernkurve: Tiefe Einblicke in Influencer Marketing, E-Commerce und den Alltag eines schnell wachsenden Start-ups
• Kurze Wege: Enge Zusammenarbeit mit dem Team und den Gründern, schnelle Entscheidungen und Raum für deine Ideen
• Flexibilität: Zeitlich begrenzt und flexibel rund um deinen Stundenplan – Studium und Job passen bei uns zusammen
• Perspektive: Wenn es für beide Seiten passt, ist im Anschluss z. B. eine Übernahme als Werkstudent:in möglich
• Let's go: Ein ambitioniertes Team, das Verantwortung übernimmt, offen kommuniziert und Erfolge gemeinsam feiert

Normalerweise würden wir jetzt fragen: „Konnten wir dein Interesse wecken?" – aber mal ehrlich, wenn du bis hierhin gelesen hast, sollten wir uns definitiv kennenlernen. Was meinst du?

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Projektbeschreibung:

Technologie begeistert Sie? Uns auch! Zur Verstärkung unseres Expertenteams bei unserem Kunden aus der Verteidigungsbranche suchen wir einen Full Stack Developer (m/w/x) in Festanstellung bei K-tronik. Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennen zu lernen - und gemeinsam mit Leidenschaft und Teamgeist an spannenden Projekten und zukunftsweisenden Technologien zu arbeiten.

Aufgaben:

• Konzeption, Umsetzung und Weiterentwicklung der Softwarearchitektur unseres Information Fusion Systems (IFS)
• Hands-on Entwicklung über den gesamten Stack (Backend in Java/Python, Frontend in React/TypeScript, Datenhaltung und Integration)
• Design und Implementierung von APIs und Backend-Services sowie deren Integration in moderne Frontend-Anwendungen
• Containerisierung und Betrieb von Anwendungen mit Docker sowie Integration in unsere CI/CD-Pipelines (Jenkins)
• Arbeit in einer Linux-basierten Entwicklungsumgebung mit modernen Tools (Git, Jira)
• Mitarbeit an der Weiterentwicklung unserer Systemarchitektur
• Integration und Nutzung moderner AI-/Agenten-basierter Ansätze in unsere Systeme
• Refactoring und kontinuierliche Verbesserung bestehender Komponenten mit Fokus auf Wartbarkeit, Performance und Skalierbarkeit
• Enge Zusammenarbeit im agilen Scrum-Team sowie aktive Beteiligung an technischen Entscheidungen
• Fachliche Unterstützung und Mentoring von Teammitgliedern

Qualifikationen:

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Software Engineering oder eine vergleichbare Qualifikation oder Ausbildung
• Mehrjährige Erfahrung in der Full-Stack-Softwareentwicklung
• Sehr gute Kenntnisse in Java sowie Erfahrung mit Frontend-Technologien (React, TypeScript)
• Erfahrung mit Python in produktiven oder unterstützenden Kontexten
• Sicherer Umgang mit Docker und CI/CD (z. B. Jenkins)
• Erfahrung mit Linux-basierten Systemen und Entwicklungsumgebungen sowie Umgang mit Git und kollaborativen Workflows
• Verständnis für moderne Softwarearchitekturen (z. B. Microservices, modulare Systeme) und relationalen Datenbanken
• Interesse an neuen Technologien wie AI/Agentic Systems
• Fähigkeit, technische Verantwortung zu übernehmen und Teams fachlich zu unterstützen
• Freude an Hands-on Entwicklung und nachhaltiger Softwarequalität
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits:

• Kollegiales und freundschaftliches Arbeitsklima
• Flexible Arbeitszeiten
• 30 Urlaubstage und flexible Urlaubsplanung
• Regelmäßige Team-Events
• Auszeichnung als Kununu TOP Company
• Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote)
• Kostenlose Getränke
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• 360° Betreuung: Feedbackgespräche, Karriereplanung, Unterstützung bei Umzug, etc.

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Projektbeschreibung:

Technologie begeistert Sie? Uns auch! Zur Verstärkung unseres Expertenteams bei unserem Kunden aus der Verteidigungsbranche suchen wir einen Frontend Developer (m/w/x) in Festanstellung bei K-tronik. Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennen zu lernen - und gemeinsam mit Leidenschaft und Teamgeist an spannenden Projekten und zukunftsweisenden Technologien zu arbeiten.

Aufgaben:

• Entwicklung und Weiterentwicklung moderner Web-Frontends für unsere Sensor Applications
• Hands-on Entwicklung mit modernen Frontend-Technologien (z. B. Angular/React/Vue, TypeScript)
• Weiterentwicklung und Pflege bestehender Desktop-Anwendungen auf Basis von Java (Swing/AWT)
• Integration von Frontends mit Backend-Services über REST/HTTP APIs
• Refactoring und Neustrukturierung bestehender Anwendungen mit Fokus auf Wartbarkeit, Performance und Skalierbarkeit
• Umsetzung und technische Weiterentwicklung von UI/UX-Konzepten in Zusammenarbeit mit Fachbereich
• Optimierung von Usability, Performance und Responsiveness
• Arbeit mit modernen Entwicklungsprozessen und Tools (Git, Code Reviews, CI/CD)
• Agile Softwareentwicklung im Scrum-Team mit aktiver Beteiligung an technischen Entscheidungen

Qualifikationen:

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Software Engineering oder eine vergleichbare Qualifikation oder Ausbidlung
• Fundierte Erfahrungen in der Frontend-Entwicklung mit modernen Technologien wie Angular, React oder TypeScript
• Gute Kenntnisse in der Entwicklung und Wartung von Java-basierten Desktop-Anwendungen sind von Vorteil
• Erfahrung in der Integration von Frontends mit Backend-Services über REST/HTTP APIs
• Sicherer Umgang mit modernen Entwicklungswerkzeugen und -prozessen (Git, Code Reviews, CI/CD)
• Gespür für UI/UX, Usability sowie Performance- und Responsiveness-Optimierung
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits:

• Kollegiales und freundschaftliches Arbeitsklima
• Flexible Arbeitszeiten
• 30 Urlaubstage und flexible Urlaubsplanung
• Regelmäßige Team-Events
• Auszeichnung als Kununu TOP Company
• Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote)
• Kostenlose Getränke
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• 360° Betreuung: Feedbackgespräche, Karriereplanung, Unterstützung bei Umzug, etc.

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Projektbeschreibung:

Technologie begeistert Sie? Uns auch! Zur Verstärkung unseres Expertenteams bei unserem Kunden aus der Verteidigungsbranche suchen wir einen Software Test Engineer (m/w/x) in Festanstellung bei K-tronik. Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennen zu lernen - und gemeinsam mit Leidenschaft und Teamgeist an spannenden Projekten und zukunftsweisenden Technologien zu arbeiten.

Aufgaben:

• Entwicklung und Implementierung automatisierter Tests (z. B. mit Python/pytest) für komplexe Software- und Systemschnittstellen im SigInt-Umfeld
• Konzeption und Umsetzung von Teststrategien und Testplänen für Komponenten, Subsysteme und Gesamtsysteme
• Hands-on Durchführung automatisierter Tests sowie gezielte manuelle Tests
• Analyse, Reproduktion und systematische Nachverfolgung von Fehlern inklusive Debugging auf Code- und Schnittstellenebene
• Enge Zusammenarbeit mit Softwareentwicklung und Systemengineering auf Code- und Architekturebene, um Qualität frühzeitig sicherzustellen
• Entwicklung, Pflege und Weiterentwicklung von Testframeworks und Testinfrastruktur
• Aktive Mitarbeit in der CI/CD-Pipeline (Jenkins), inklusive Integration von Tests, Reports (z. B. Allure) und Quality Gates (SonarQube)
• Arbeit mit Entwicklungswerkzeugen und Prozessen wie Git, Code Reviews, Build-Tools (Maven/Gradle) und IDEs
• Kontinuierliche Verbesserung der Testautomatisierung und Entwicklungsprozesse im Team

Qualifikationen:

• Abgeschlossenes Studium in Informatik, Nachrichtentechnik, Elektrotechnik oder einem vergleichbaren technischen Studiengang oder Ausbildung
• Berufserfahrung im Softwaretest, idealerweise in sicherheitskritischen oder komplexen Systemen
• Fundierte Kenntnisse in Testdesign, Testmethoden und Testdokumentation, vorzugsweise mit ISTQB-Zertifizierung oder vergleichbar
• Erfahrung mit gängigen Test- und Bug-Tracking-Tools sowie idealerweise mit Testautomatisierung (z. B. Jenkins, Pytest)
• Sicherer Umgang mit Linux-basierten Systemen und komplexen IT-Infrastrukturen ist von Vorteil
• Erfahrung im Umgang und der Kommunikation in interdisziplinären Teams
• Sehr gute Deutsch- & Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits:

• Kollegiales und freundschaftliches Arbeitsklima
• Flexible Arbeitszeiten
• 30 Urlaubstage und flexible Urlaubsplanung
• Regelmäßige Team-Events
• Auszeichnung als Kununu TOP Company
• Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote)
• Kostenlose Getränke
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• 360° Betreuung: Feedbackgespräche, Karriereplanung, Unterstützung bei Umzug, etc.

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WOULD YOU LIKE TO BE PART OF A FAST - GROWING ORGANISATION? 

JOIN US AS AREA COMMERCIAL DIRECTOR!

ABOUT ODYSSEY 

We're The Odyssey Hotel Group, Europe’s most ambitious hotel operator and the team behind many famous global hospitality names. We partner with Marriott, IHG, and Accor to develop exceptional properties across various brands, from Holiday Express to Marriott's Autograph collection. Powered by over 800 employees and supported by Activum SG as our major shareholder, our purpose is to shape hospitality together!

ABOUT POSITION

The Portfolio Commercial Director is responsible for the overall commercial performance of a blended portfolio of full service hotels, strongly MICE driven hotels in key markets in Germany.

This role holds end-to-end accountability for commercial strategy and execution, covering Sales, Revenue Management, Distribution, and Marketing, with a strong focus on sustainable revenue growth, market share expansion, and profitability, while ensuring alignment with owner expectations and long-term asset value creation.

As a senior commercial leader, the role acts as a trusted advisor to hotel owners and asset managers, delivering transparent, data-driven insights and ensuring that all commercial strategies support both short-term performance and long-term financial returns.

The position operates within a matrix organisation, partnering closely with Operations, Finance, and commercial discipline leaders to drive integrated commercial strategies across the portfolio.

KEY RESPONSIBILITIES:

• Develop and execute hotel-level commercial strategies aligned with overall business goals.

• Lead forecasting and budgeting processes to ensure accurate financial planning and performance tracking.

• Drive commercial initiatives at both the hotel and country levels to maximize total hotel revenue opportunities.

• Executive report on results and present business analytics to internal and external stakeholders.

• Act as primary commercial liaison with Hotel Operations, ensuring alignment between commercial and operational priorities.

• Oversee account management and achieving sales targets, maintaining strong customer and partner relationships.

• Manage pricing and inventory strategy, ensuring optimal yield and market competitiveness.

• Develop, manage, and recruit commercial team members, in close cooperation with the relevant commercial disciplinary leader, to build strong regional capabilities and performance.

• Lead structured owner communication, including monthly and quarterly reviews, clearly articulating performance drivers, risks, and opportunities

HOW YOU WILL DO IT

• Building strong and trusted relationships with hotel owners, asset managers, Hotel Managers, and internal stakeholders.

• Applying sound commercial judgement and data-driven decision-making to drive revenue growth, market share, and profitability.

• Translating complex commercial performance data into clear business insights and actionable strategies.

• Aligning Sales, Revenue Management, Marketing, and Operations around common business objectives.

• Proactively identifying risks, opportunities, and market trends and adapting commercial strategies accordingly.

• Providing clear direction, coaching, and support to commercial teams, fostering a culture of accountability and high performance.

• Influencing stakeholders at all levels through effective communication, collaboration, and executive presence.

• Maintaining a strong focus on owner satisfaction, long-term asset value creation, and sustainable business growth.

• Ensuring commercial excellence through structured planning, forecasting, performance reviews, and continuous improvement.

• Balancing strategic thinking with hands-on execution to deliver measurable business results.

WHAT YOU’LL BRING

• 5-8+ years of experience in hotel commercial leadership, across Sales, Revenue Management, or Commercial Operations

• Proven experience in multi-property / regional roles

• Strong track record in driving revenue growth, market share, and profitability

• Deep expertise in:

  • Revenue Management (pricing, forecasting, distribution)

  • Commercial strategy and demand generation

• Demonstrated experience working directly with hotel owners, asset managers, or investors

• Strong analytical capability with ability to translate data into strategic insights

• Experience presenting budgets, forecasts, and performance to senior stakeholders

• Proven leadership in building and managing high-performing teams

• Strong communication, negotiation, and influencing skills

• Ability to operate effectively in a matrix organisation

• Results-driven mindset with focus on asset value and long-term performance

• Full professional fluency in English and German (written and spoken)

What do we offer

• A competitive salary with bonus plan

• Holiday & Christmas bonus after 6 months

• laptop, phone and appropriate travel compensation depending of what fits your needs

• A diverse, multicultural, and dynamic work environment

• Respective of your work scope, discounted stays at large branded hotels worldwide such as Marriott, IHG and all Odyssey properties

• 30 vacation days from day one for a healthy work-life balance

• Access to a health card to reimburse health related invoices - Health insurance card with €300 annual budget

• Access to “Corporate Benefits” discounts

• Ongoing training, personal growth opportunities, and priority access to internal vacancies.

• €500 net referral bonus for new hires

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Trusted Shops creates digital trust between people, businesses, and AI Agents. Every day, millions of consumers rely on our solutions to make confident online decisions, while businesses use our products to build trust, strengthen customer relationships, and grow sustainably. 

With around 700 colleagues across Europe, more than 25,000 online shops, and over 40 million consumers in our Community of Trust, we are helping shape a safer and more transparent digital world. But trust is not only at the heart of our products – it also shapes how we work together. We believe in collaboration, ownership, and the freedom to do your best work through a flexible hybrid work culture. 

Join us and help create a digital world where trust, transparency, and meaningful connections drive every interaction. 

To strengthen our Engineering Team, we are looking for a 

Senior Software Engineer (f/m/d)

Cologne (hybrid) or Berlin (remote) | Permanent Contract (Full-time) 

We're building the trust layer for agentic & human commerce: a Trust Authority that issues and verifies credentials for AI agents acting on behalf of consumers and shops. The protocol, the APIs and the UI - you would be a core engineer on it.

Your Key Responsibilities as a Senior Software Engineer (f/m/d):

• Design and build the APIs and services behind our Trust Authority - credential issuance, verification, refresh and revocation.

• Develop cross‑platform Web Components

• Work with open identity standards such as OAuth2 / OIDC, passkeys, Verifiable Credentials, did:web, Web Bot Auth

• Own the system design - service boundaries, data models, API contracts - and make the calls that others build on.

• Build and run it on AWS with Terraform (Lambda, ECS, API Gateway, DynamoDB, KMS), including monitoring and alerting.

• Ingest and analyse agent traffic, and turn raw signals into something we can act on.

• Own our automated testing: build the end-to-end, contract and visual regression suites in CI (Playwright) from scratch, so we release without manual regression checks.

• Take features from an unclear idea to production and keep them healthy.

• Strong backend engineering in Node.js / TypeScript

• Frontend experience with JavaScript, TypeScript, HTML, CSS.

• Real API and system design experience: you've designed APIs other teams depend on, and you can explain your trade-offs.

• Hands-on AWS and infrastructure as code (Terraform). You deploy your own changes.

• Solid security fundamentals: OAuth2 / OIDC, secure API design, and the basics of signing and key management.

• You've built automated test suites others rely on, not just tests alongside your own features. Hands-on with a modern E2E framework such as Playwright or Cypress.

• You're comfortable when the answer isn't known yet, and you decide with incomplete information.

Nice-to-haves:

• Keycloak, Verifiable Credentials, DIDs, WebAuthn / passkeys, or HTTP message signatures.

• Event-driven architecture (SNS / SQS) or data pipelines.

• Web Components (Lit) - parts of our team ship UI that runs inside our customers' websites.

What we offer you:

• Hybrid work: Combine flexible remote work with team time in the Cologne office (on-site days depending on your location)

• Workation: Temporarily work from a destination of your choice within EU, Iceland, Liechtenstein or Norway

• 28 vacation days

• 2.5 additional days off at Christmas, New Year's Eve and Carnival

• Buddy program (an experienced trustee is at your side)

• Individual learning & development opportunities (internal & external trainings, e-learnings)

• Events (Team Events, Unit Events, etc.)

• Health Pass (free online and offline sports, fitness, and health courses)

• Permanent contract with Europe's trusted brand

BUILD A COMMUNITY OF TRUST WITH US - #cometotrust

Not sure if you are what we are looking for? Apply!
At Trusted Shops, we are interested in you as a person. Whether you fit in with us is independent of gender, nationality, ethnic and social origin, religion/belief, disability, age, sexual orientation and identity. Trusted Shops is clearly committed to diversity and against discrimination.

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Du findest ABAP-Entwicklungen und technische Beratung im SAP-Umfeld spannend, bist spezialisiert an Themen der Datenmigration und bringst erste Führungserfahrung und Leidenschaft für die Entwicklung deiner Mitarbeitenden mit? Du hast Lust in agilen und internationalen Teams Lösungen für komplexe technische Themen zu erarbeiten, möchtest noch technisch hands-on arbeiten, aber gleichzeitig auch deine Führungsstärke entwickeln? Dann suchen wir Dich zur Erweiterung unseres Transformation Teams als Team Lead SAP ABAP Development – Data Migration (m/w/d) – bundesweit.

Deine Aufgaben:

• Du übernimmst die Projekt- und Budgetverantwortung für technische Datenmigrationen.

• Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung eines Entwicklungsteams im Bereich SAP ABAP mit Schwerpunkt Datenmigration

• Du arbeitest an der Produktentwicklung zur Erweiterung und Standardisierung unseres Service- und Tool-Portfolios rund um unsere Migrationssoftware (Natuvion DCS) mit

• Du pflegst eine enge Zusammenarbeit mit Projektleitung, Fachbereichen und externen Partnern zur Definition von Anforderungen und Prioritäten

• Du organisierst und steuerst die technische Unterstützung unserer Kunden bei der Konzeption und Umsetzung innovativer IT-Lösungen

• Du arbeitest an spannenden Zukunftsthemen wie S/4HANA Migrationen sowie auch Einführungen neuer digitaler Plattformen (z.B.: Powercloud, Salesforce) mit

• Du förderst die Weiterentwicklung und Schulung der Teammitglieder im Bereich ABAP und Migrationstechnologien

Dein Profil:

• Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung eines Entwicklungsteams im Bereich SAP ABAP mit Schwerpunkt Datenmigration

• Du arbeitest an der Produktentwicklung zur Erweiterung und Standardisierung unseres Service- und Tool-Portfolios rund um unsere Migrationssoftware (Natuvion DCS) mit

• Du pflegst eine enge Zusammenarbeit mit Projektleitung, Fachbereichen und externen Partnern zur Definition von Anforderungen und Prioritäten

• Du organisierst und steuerst die technische Unterstützung unserer Kunden bei der Konzeption und Umsetzung innovativer IT-Lösungen

• Du arbeitest an spannenden Zukunftsthemen wie S/4HANA Migrationen sowie auch Einführungen neuer digitaler Plattformen (z.B.: Powercloud, Salesforce) mit

• Du förderst die Weiterentwicklung und Schulung der Teammitglieder im Bereich ABAP und Migrationstechnologien

Falls du denkst, dass du nicht alle Anforderungen erfüllst: Bei uns sind deiner Entwicklung „keine Grenzen gesetzt“! Geh mit uns gemeinsam deinen Weg – Wir unterstützen dich dabei! Zeige uns einfach wer du bist.

Was dich bei uns erwartet:

Ein Umfeld, dass jederzeit offen für Veränderungen und Optimierungen ist. Ein „das war schon immer so“ gibt es bei uns nicht. Du hast die Chance dein Wissen einzubringen, Prozesse zu gestalten, vorhandenen Themen zu standardisieren oder Abläufe zu optimieren. Sei Impulsgeber und bringe uns mit deiner Expertise noch weiter nach vorne!

Wir schaffen Rahmenbedingungen, in denen du dich wohlfühlst:

• Home-Office Verträge & absolute Flexibilität durch freie Gestaltung der Arbeitszeit 

• Unbefristete Festanstellung und 30 Tage Urlaub 

• FlexWork: Bis zu 3 Monate pro Jahr remote aus dem europäischen Ausland arbeiten 

• Monatliches Budget für individuell wählbare Benefits aus über 50 möglichen Angeboten über emplu, verschiedene Angebote über Corporate Benefits, sowie Fahrrad- und Autoleasing per Gehaltsumwandlung

• Mental Health Benefit 'Nilo' – 12 kostenlose Sessions mit Psycholog:innen jährlich sowie Zugang zu Meditationen und Kursen 

• Wir unterstützen dich gezielt bei deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung bei Natuvion 

• Mentorenprogramm für eine strukturierte und persönliche Einarbeitung 

• Werde Teil des #teamgreen - Bei Natuvion arbeitest du an innovativen Projekten als Teil eines Teams, das füreinander einsteht. Wir setzen auf Zusammenarbeit, Offenheit und Vertrauen 

• Modernes Equipment und zentrale Büros in Walldorf, Berlin, München und Leipzig  

• Uns ist deine langfristige Perspektive wichtig, deshalb bezuschussen wir deine betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen 

Join #teamgreen - Natuvion ist ein digitales Umzugsunternehmen.

Unser Team bewegt keine Tische, Aktenschränke oder Stühle. Natuvion transportiert geschäftskritische Daten und Prozesse von einer Technologieplattform auf eine andere. Typische Natuvion „Umzugsdienstleistungen“ umfassen Datenmigration, Datentransformation, Datenintegration, Datenschutz, Datensicherheit und Datenqualität.

Unsere 300 BeraterInnen und EntwicklerInnen in Deutschland, Österreich, Slowakei, USA und Australien verfügen über weitreichendes Knowhow bei (SAP®-)Projekten und ein profundes Prozessverständnis über Branchengrenzen hinweg. Mit viel Erfahrung, Engagement und Einsatz begleiten sie unsere Kunden mit Beratung, Dienstleistung und eigener Softwaretechnologie. So ermöglichen wir Unternehmen, ihre Daten und Prozesse immer auf den modernsten und innovativsten Plattformen zu nutzen.

Du bist interessiert? Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen!

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Möchtest du die Zukunft unserer Kunden aktiv mitgestalten und dabei sowohl fachlich als auch technisch Verantwortung übernehmen? 
Dann bist du bei uns genau richtig! 

Wir suchen einen Migration Architect SAP FI/CO  (m/w/d) der unsere nationalen und internationalen Kunden in anspruchsvollen Transformations- und Datenmigrationsprojekten begleitet. Dich erwartet ein dynamisches Team, abwechslungsreiche Projekte und maximaler Gestaltungsspielraum. 

Deine Aufgaben:

• Eigenverantwortliche Umsetzung von SAP Transformations und Datenmigrationsprojekten im SAP Finance Umfeld – von der Analyse über die Konzeption bis zur technischen Realisierung im SAP-System . 

• Erstellung und Umsetzung technischer Migrations und Transformationskonzepte, inkl. Validierung der Migrationsergebnisse sowie Optimierung in Test und Produktivsystemen.  

• Standardisierung und Rollout von SAP FinanceServices wie New G/L, S/4HANA Finance Conversion, Geschäftsjahresumstellungen sowie Währungsmodifikationen/-einführungen.

• Fachliche (technische) Leitung von Teilprojekten und Projektteams in SAP Finance und S/4HANA Projekten   und S/4HANAProjekten. 

• Organisation und Durchführung von technisch geprägten Workshops, Schulungen und Meetings – auch in internationalen Projektkontexten.  

• Technische Beratung unserer Kunden zu SAP FI/CO sowie Unterstützung bei PresalesAktivitäten mit Fokus auf SAPFinance und Transformationsthemen. 

Dein Profil:

• Fundierte Grundlagen der (Wirtschafts-)Informatik – ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung ist gern gesehen, ein technischanalytischer Hintergrund ist entscheidend.  

• Mehrjährige Berufserfahrung (idealerweise mind. 5 Jahre) in den Modulen SAP FI/CO oder FICA.  

• Tiefes technisches Verständnis von SAP sowie Erfahrung in der ABAPEntwicklung (klassisch und/oder ABAP OO); weitere objektorientierte Sprachen wie Java sind von Vorteil.  

• Erfahrung im Umfeld von SAPDatenmigrations- und Transformationsprojekten, idealerweise mit Fokus auf tabellenbasierte Migrationen.  

• Beratungs- und Projekterfahrung sowie eine strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise. 

•  Ausgeprägte Kunden und Teamorientierung sowie die Bereitschaft, dich fachlich und technisch kontinuierlich weiterzuentwickeln.  

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind von Vorteil.

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Gestalte die Stimme unserer Führungskräfte

Du möchtest nicht nur Marketing machen, sondern Führungspersönlichkeiten als relevante Stimmen in ihrer Branche positionieren? Du verstehst es, komplexe Technologie- und Transformationsthemen in überzeugende Geschichten zu übersetzen und starke Personal Brands aufzubauen?

Dann suchen wir dich.

Für den weiteren Ausbau unseres Thought-Leadership-Programms suchen wir einen Senior Content Strategist – Thought Leadership & Executive Communication (m/w/d), der unsere Führungskräfte strategisch positioniert, Inhalte entwickelt und Communities aufbaut.

Deine Aufgaben

Executive Positioning & Personal Branding

• Entwicklung individueller Thought-Leadership-Strategien für CEOs und Führungskräfte

• Aufbau klarer thematischer Profile und Expertenpositionierungen

• Definition von Content-Säulen, Kernbotschaften und relevanten Themenfeldern

• Kontinuierliche Weiterentwicklung der Personal Brands unserer Executives

Content Creation & Ghostwriting

• Durchführung von Interviews mit Führungskräften und Fachexperten

• Erstellung von LinkedIn-Posts, Artikeln, Kommentaren und weiteren Thought-Leadership-Formaten

• Ghostwriting für Executives und Senior Leadership

• Übersetzung komplexer Technologie-, Innovations- und Transformationsthemen in relevante Inhalte

• Entwicklung überzeugender Storytelling-Ansätze und Content-Formate

Community Building & Engagement

• Betreuung und Weiterentwicklung der Executive-Social-Media-Profile

• Management von Kommentaren, Diskussionen und Direktnachrichten

• Aufbau und Pflege relevanter Netzwerke

• Identifikation von Influencern, Kunden, Partnern und Multiplikatoren

• Aktive Interaktion mit relevanten Communities und Branchennetzwerken

Trend- und Themenmanagement

• Beobachtung von Markt- und Technologietrends

• Monitoring relevanter Diskussionen und Branchenthemen

• Identifikation neuer Themenfelder und Kommunikationschancen

• Entwicklung schneller und wirkungsvoller Reaktionen auf aktuelle Marktbewegungen

Performance & Reporting

• Analyse von Reichweite, Engagement und Community-Wachstum

• Ableitung datenbasierter Optimierungsmaßnahmen

• Reporting an die Marketingleitung

• Entwicklung KPI-basierter Wachstumsstrategien für Executive Visibility

Das bringst du mit

• Du besitzt mehrjährige Erfahrung in den Bereichen LinkedIn-Marketing, Personal Branding, PR, Corporate Communications oder Executive Communications

• Idealerweise konntest du bereits Erfahrung im Aufbau von Thought-Leadership-Programmen für Führungskräfte gewinnen

• Du verfügst über herausragende Schreibfähigkeiten und Gespür für unterschiedliche Tonalitäten

• Du besitzt nachweisbare Erfahrung im Ghostwriting

• Du bist sicher im Umgang mit Adobe Photoshop sowie gängigen Video-Editing-Tools zur Erstellung und Bearbeitung von Social-Media-Content

• Du hast ein sehr gutes Verständnis von B2B-Marketing und Content-Marketing

• Du besitzt die Fähigkeit, komplexe und technische Sachverhalte verständlich und überzeugend aufzubereiten

• Du verfügst über eine hohe Eigeninitiative sowie strategisches und analytisches Denken

• Idealerweise besitzt du einschlägige Erfahrung im Technologie-, Beratungs- oder SAP-Umfeld

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab

Falls du denkst, dass du nicht alle Anforderungen erfüllst: Bei uns sind deiner Entwicklung „keine Grenzen gesetzt“! Geh mit uns gemeinsam deinen Weg – Wir unterstützen dich dabei! Zeige uns einfach wer du bist.

Was dich bei uns erwartet:

Ein Umfeld, dass jederzeit offen für Veränderungen und Optimierungen ist. Ein „das war schon immer so“ gibt es bei uns nicht. Du hast die Chance dein Wissen einzubringen, Prozesse zu gestalten, vorhandenen Themen zu standardisieren oder Abläufe zu optimieren. Sei Impulsgeber im Thema Projektmanagement und bringe uns mit deiner Expertise noch weiter nach vorne! Wir schaffen Rahmenbedingungen, in denen du dich wohlfühlst. Daher bieten wir dir viele Benefits, wie europaweites flexibles Arbeiten, Mobilität und Altersvorsorge. Im Folgenden findest du mehr Informationen!

Wir schaffen Rahmenbedingungen, in denen du dich wohlfühlst:

• Home-Office Verträge & absolute Flexibilität durch freie Gestaltung der Arbeitszeit 

• Unbefristete Festanstellung und 30 Tage Urlaub 

• FlexWork: Bis zu 3 Monate pro Jahr remote aus dem europäischen Ausland arbeiten 

• Monatliches Budget für individuell wählbare Benefits aus über 50 möglichen Angeboten über emplu, verschiedene Angebote über Corporate Benefits, sowie Businessbike und vermögenswirksame Leistungen nach der Probezeit 

• Mental Health Benefit 'Nilo' – 10 kostenlose Sessions mit Psycholog:innen jährlich sowie Zugang zu Meditationen und Kursen 

• Wir unterstützen dich gezielt bei deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung bei Natuvion 

• Mentorenprogramm für eine strukturierte und persönliche Einarbeitung 

• Werde Teil des #teamgreen - Bei Natuvion arbeitest du an innovativen Projekten als Teil eines Teams, das füreinander einsteht. Wir setzen auf Zusammenarbeit, Offenheit und Vertrauen 

• Modernes Equipment und zentrale Büros in Walldorf, Berlin, München und Leipzig  

• Uns ist deine langfristige Perspektive wichtig, deshalb bezuschussen wir deine betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen 

Join #teamgreen - Natuvion ist ein digitales Umzugsunternehmen.

Unser Team bewegt keine Tische, Aktenschränke oder Stühle. Natuvion transportiert geschäftskritische Daten und Prozesse von einer Technologieplattform auf eine andere. Typische Natuvion „Umzugsdienstleistungen“ umfassen Datenmigration, Datentransformation, Datenintegration, Datenschutz, Datensicherheit und Datenqualität.

Unsere >400 BeraterInnen und EntwicklerInnen in Deutschland, Österreich, Slowakei, USA und Australien verfügen über weitreichendes Knowhow bei (SAP®-)Projekten und ein profundes Prozessverständnis über Branchengrenzen hinweg. Mit viel Erfahrung, Engagement und Einsatz begleiten sie unsere Kunden mit Beratung, Dienstleistung und eigener Softwaretechnologie. So ermöglichen wir Unternehmen, ihre Daten und Prozesse immer auf den modernsten und innovativsten Plattformen zu nutzen.

Du bist interessiert? Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen!

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Du entwickelst und optimierst unser unternehmensweites Delivery- und Projekt-Operating-Model für die erfolgreiche Umsetzung unserer Beratungsprojekte, definierst Standards und Governance-Strukturen und treibst die Integration moderner KI-Lösungen zur Automatisierung und Standardisierung von Projekt- und Beratungsprozessen voran. 

Deine Aufgaben 

• Entwicklung und kontinuierliche Optimierung eines unternehmensweiten S/4HANA Delivery- und Projektvorgehensmodells für unser Beratungsgeschäft 

• Steuerung globaler Standardisierungsinitiativen sowie Einführung von Governance-, Qualitäts- und Quality-Gate-Konzepten 

• Aufbau und Weiterentwicklung standardisierter Templates, Methoden, Projekt-Accelerators sowie eines zentralen Wissensmanagements mit Best Practices und Lessons Learned 

• Definition und Etablierung von Reporting-, Risiko- und Eskalationsprozessen zur nachhaltigen Steuerung des Projektportfolios 

• Identifikation, Bewertung und Implementierung KI-gestützter Lösungen zur Automatisierung, Standardisierung und Effizienzsteigerung von Projekt- und Beratungsprozessen 

• Durchführung von Projekt-Health-Checks und Qualitätsreviews sowie Ableitung und Umsetzung von Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung der Delivery Excellence 

Dein Profil 

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation 

• Mehrjährige Erfahrung im PMO, Projektmanagement, IT-Consulting oder einem vergleichbaren Projektumfeld 

• Erfahrung in der Entwicklung, Einführung oder Weiterentwicklung von Governance-, Delivery- oder Operating-Modellen 

• Fundierte Kenntnisse in der Steuerung komplexer IT-Transformationsprojekte, idealerweise im SAP-Umfeld 

• Interesse an innovativen Technologien sowie erste Erfahrungen mit Generativer KI, Automatisierung oder digitalen Produktivitätslösungen 

• Analytische und strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse 

Falls du denkst, dass du nicht alle Anforderungen erfüllst: Bei uns sind deiner Entwicklung „keine Grenzen gesetzt“! Geh mit uns gemeinsam deinen Weg – Wir unterstützen dich dabei! Zeige uns einfach, wer du bist.

Was dich bei uns erwartet:

Ein Umfeld, das jederzeit offen für Veränderungen und Optimierungen ist. Ein „das war schon immer so“ gibt es bei uns nicht. Du hast die Chance, dein Wissen einzubringen, Prozesse zu gestalten, vorhandene Themen zu standardisieren oder Abläufe zu optimieren. Sei Impulsgeber und bringe uns mit deiner Expertise noch weiter nach vorne!

Wir schaffen Rahmenbedingungen, in denen du dich wohlfühlst:

• Home-Office Verträge & absolute Flexibilität durch freie Gestaltung der Arbeitszeit 

• Unbefristete Festanstellung und 30 Tage Urlaub 

• FlexWork: Bis zu 3 Monate pro Jahr remote aus dem europäischen Ausland arbeiten 

• Monatliches Budget für individuell wählbare Benefits aus über 50 möglichen Angeboten über emplu, verschiedene Angebote über Corporate Benefits, sowie Fahrrad- und Autoleasing per Gehaltsumwandlung

• Mental Health Benefit 'Nilo' – 10 kostenlose Sessions mit Psycholog:innen jährlich sowie Zugang zu Meditationen und Kursen 

• Wir unterstützen dich gezielt bei deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung bei Natuvion 

• Mentorenprogramm für eine strukturierte und persönliche Einarbeitung 

• Werde Teil des #teamgreen - Bei Natuvion arbeitest du an innovativen Projekten als Teil eines Teams, das füreinander einsteht. Wir setzen auf Zusammenarbeit, Offenheit und Vertrauen 

• Modernes Equipment und zentrale Büros in Walldorf, Berlin, München und Leipzig  

• Uns ist deine langfristige Perspektive wichtig, deshalb bezuschussen wir deine betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen 

Join #teamgreen - Natuvion ist ein digitales Umzugsunternehmen.

Unser Team bewegt keine Tische, Aktenschränke oder Stühle. Natuvion transportiert geschäftskritische Daten und Prozesse von einer Technologieplattform auf eine andere. Typische Natuvion „Umzugsdienstleistungen“ umfassen Datenmigration, Datentransformation, Datenintegration, Datenschutz, Datensicherheit und Datenqualität.

Unsere >400 BeraterInnen und EntwicklerInnen in Deutschland, Österreich, Slowakei, USA und Australien verfügen über weitreichendes Knowhow bei (SAP®-)Projekten und ein profundes Prozessverständnis über Branchengrenzen hinweg. Mit viel Erfahrung, Engagement und Einsatz begleiten sie unsere Kunden mit Beratung, Dienstleistung und eigener Softwaretechnologie. So ermöglichen wir Unternehmen, ihre Daten und Prozesse immer auf den modernsten und innovativsten Plattformen zu nutzen.

Du bist interessiert? Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen!

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Mit über 650 Kolleg:innen an 19 Standorten in ganz Deutschland gestalten wir bei teccle die Zukunft der IT. Seit 2020 bringen wir starke IT-Unternehmen mit unterschiedlichsten Schwerpunkten unter einem Dach zusammen - und entwickeln uns so zu einem der führenden IT-Dienstleister im Land. Unser Ziel: IT-Lösungen schaffen, die wirklich weiterhelfen - verständlich, flexibel und zukunftsfähig. Für unsere Kund:innen und gemeinsam mit einem Team, das Technik genauso liebt wie neue Ideen.

Als Teil der teccle group steht die teccle wave für ganzheitliche Cloud-Lösungen und digitale Transformation im deutschen Mittelstand. Zur Verstärkung unseres eigenständigen siebenköpfigen Data-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Unterstützung.

Was du bei uns bewegst

Bei uns zählt nicht nur, was du kannst - sondern auch, was du bewirkst. In dieser Rolle trägst du zu folgenden Punkten bei:

• Entwicklung und Weiterentwicklung moderner Data-&-Analytics-Plattformen auf Basis von Microsoft Fabric, Azure und Power BI, um nachhaltige Mehrwerte für unsere Kund:innen zu schaffen

• Aufbau skalierbarer Datenarchitekturen, Datenmodelle und Data Pipelines, die eine effiziente Integration, Aufbereitung und Nutzung von Unternehmensdaten ermöglichen

• Verantwortung für die technische Konzeption und erfolgreiche Umsetzung anspruchsvoller Kundenprojekte – von der Analyse über Workshops bis zur Qualitätssicherung

• Sicherstellung leistungsfähiger Reporting-, BI- und Self-Service-Analytics-Lösungen, die datengetriebene Entscheidungen auf allen Ebenen unterstützen

• Steuerung der Zusammenarbeit mit Kund:innen, Stakeholdern und Projektteams, um Projekte effizient, transparent und zielgerichtet zum Erfolg zu führen

• Einsatz innovativer Technologien wie Azure AI und Microsoft Foundry zur Erweiterung moderner Datenplattformen und AI-gestützter Analytics-Lösungen

Womit du bei uns glänzt

Niemand erfüllt jede Anforderung. Wenn du neugierig bist und Lust auf die Aufgabe hast, freuen wir uns auch dann auf deine Bewerbung, wenn nicht alles zu 100% passt.

• Du bringst mehrjährige Erfahrung im Data-, Analytics- oder Cloud-Umfeld mit – idealerweise im Consulting oder in kundenorientierten Projektlandschaften – und verfügst über fundiertes Know-how in Microsoft Fabric, Azure, OneLake, Data Lakes und modernen Datenarchitekturen

• Du entwickelst, betreibst und optimierst skalierbare Cloud Data Platforms, ETL-/ELT-Prozesse und Data Pipelines mit Microsoft Fabric, Python, SQL sowie modernen CI/CD- und Testing-Standards

• Du besitzt Erfahrung in Data Engineering, Datenmodellierung, Lösungsarchitektur und Systemintegration; Kenntnisse in Power BI, Spark/PySpark, Azure AI, AI Foundry oder komplexen SaaS-Anbindungen sind ein zusätzliches Plus

• Du arbeitest eigenverantwortlich, strukturiert und kundenorientiert, kommunizierst sicher mit technischen und nicht-technischen Stakeholdern und überzeugst im agilen Projektumfeld mit professionellem Auftreten

• Du interessierst dich für innovative Technologien, moderne AI- und Analytics-Lösungen sowie technische Projektverantwortung; Microsoft-Zertifizierungen wie DP-600, DP-700, AZ-305 oder AI-102 sind willkommen

• Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch - im Team, mit Kund:innen und im Alltag

• Du lebst in Deutschland und bist berechtigt hier zu arbeiten - so können wir im Alltag gut und reibungslos zusammenarbeiten

Darauf kannst du dich freuen

Bei uns bekommst du mehr als nur einen Job. Wir wollen, dass du dich weiterentwickeln, wohlfühlen und mitgestalten kannst. Hier ein paar Gründe, warum du gerne bei uns arbeitest:

• Mehr Freiheit: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und bis zu 25 Tage arbeiten im EU-Ausland

• Arbeiten, wie es zu dir passt: Ob im Büro oder von zuhause - du entscheidest, was für dich am besten funktioniert

• Wissen, das weiterbringt: Zertifizierungen, individuelle Weiterbildungen und Raum für deine Entwicklung

• Willkommenskultur mit Herz: Ein kollegiales Team und echtes Miteinander

• Gutes Arbeitsumfeld: Moderne Technik und klare Strukturen

• Sichere und faire Konditionen: attraktives Gehalt, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unterstützung über meinEAP, unser kostenloses Beratungsangebot - auch für deine Familie

Vielfalt macht uns stärker - deshalb fördern wir bewusst ein Arbeitsumfeld, in dem alle Menschen willkommen sind.
Unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, sexueller Identität und Orientierung: Wir bieten allen Bewerbenden einen fairen Prozess und gerechte Chancen. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die unsere Haltung zu Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion teilen – und Lust haben, gemeinsam mit uns eine inklusive Arbeitswelt zu gestalten.

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About ConnectAd

ConnectAd is a European, independent Supply-Side Platform built for efficiency, transparency, and long-term value creation. As a boutique challenger in the programmatic ecosystem, we focus on delivering high-quality supply and maximising revenue for our publisher partners — without unnecessary complexity or excessive take rates. We work closely with publishers, agencies, advertisers, and technology partners to build efficient programmatic marketplaces that prioritise performance, transparency, and sustainable growth. 

About the role

We are looking for an experienced Senior Demand Business Development Manager to drive ConnectAd's demand-side growth across the D/A/CH region (Germany, Austria, Switzerland). 

This is a senior, demand-focused commercial role centred on placing ConnectAd's demand product with agencies and direct clients. You will build and activate PMPs, structure deals with agency holding groups, independent agencies, trading desks, and direct advertisers, and represent ConnectAd as a trusted demand partner across the region. 

Responsibilities

• Build and own senior relationships with agency holding groups, independent agencies, trading desks, and direct advertiser clients across D/A/CH. 
• Place and promote ConnectAd's demand products with agency and direct-client stakeholders. 
• Build and activate PMPs and curated-marketplace deals tailored to buyer needs. 
• Structure and negotiate commercial deals with agencies and direct clients. 
• Translate ConnectAd's supply and platform capabilities into relevant, commercially compelling demand propositions. 
• Collaborate with product, operations, and supply teams to align demand activation with available inventory. 
• Represent ConnectAd at industry events and senior agency and client meetings across the D/A/CH region. 
• Monitor market trends and competitive dynamics to identify new demand opportunities. 
• Provide market feedback to product and leadership teams to inform ConnectAd's demand strategy. 

Success metrics

• Demand revenue growth across your D/A/CH agency and direct-client portfolio. 
• PMP and curated-marketplace revenue. 
• Number and quality of new agency and direct-client relationships established. 
• Agency and HoldCo spend activated through ConnectAd. 
• Pipeline quality and conversion rate. 
• Strategic relationship depth across agencies and direct clients in the region. 

Requirements

• Substantial, proven experience in programmatic advertising, adtech, DSP/agency partnerships, or digital-media business development. 
• Strong existing network across German, Austrian, and/or Swiss agency holding groups, independent agencies, trading desks, and/or direct advertisers. 
• Proven commercial track record of building revenue-generating demand partnerships. 
• Strong understanding of RTB, PMPs, curated marketplaces, deal IDs, DSPs, header bidding, and programmatic media buying. 
• Strong negotiation skills and the ability to engage senior stakeholders, translating technical programmatic topics into clear commercial value. 
• Entrepreneurial mindset with high ownership, comfortable in a fast-moving, independent SSP environment. 
• Business-fluent German and English (C1 or above). 

Benefits

• Competitive compensation with a performance-based bonus (indicative base €70,000–€90,000, plus variable). 
• A strategic, high-impact role within a growing independent SSP. 
• A hybrid working model based in our Hamburg office, with flexibility to work remotely. 
• A collaborative, entrepreneurial environment where you shape ConnectAd's demand strategy across the D/A/CH region. 

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Du studierst und willst mehr als einen „Nebenjob“? Du willst Verantwortung, klare Ziele und ein Umfeld, in dem Leistung zählt? Dann ist diese Werkstudentenrolle dein Einstieg in die Finanzberatung, mit strukturiertem Onboarding, Coaching und einem klaren Weg in ein Trainee-Programm.

Diese Rolle ist unternehmerisch geprägt und bietet dir die Möglichkeit, dich aktiv einzubringen, Verantwortung zu übernehmen und dich fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln. Leistung und Eigeninitiative spielen dabei eine zentrale Rolle, gleichzeitig wirst du durch strukturiertes Onboarding, Coaching und ein erfahrenes Team unterstützt.

Sehr gute Deutschkenntnisse (C1+) sind erforderlich, da die Ausbildung, die Kommunikation im Team sowie die Perspektive Richtung IHK vollständig auf Deutsch stattfinden.

Dein Aufgabenbereich

Startphase (erste Wochen):

• Terminaufbau: Du vereinbarst Kundentermine (Telefon, Netzwerk, Leads) und baust eine saubere Pipeline auf.

• Prozesslernen: Du lernst Gesprächsleitfäden, Bedarfsermittlung, Nachbereitung und Dokumentationsstandards.

• Performance-Optimierung: Du arbeitest mit KPIs, bekommst Feedback und verbesserst systematisch deine Ergebnisse.

Im weiteren Verlauf:

• Analyse & Vorbereitung: Du unterstützt bei der Analyse von Kundensituationen und bereitest Beratungsunterlagen strukturiert vor.

• Kundenkontakt: Du begleitest Gespräche (je nach Stand), übernimmst Follow-ups und sorgst für klare nächste Schritte.

• Dokumentation & Organisation: Du hältst Prozesse sauber, dokumentierst konsequent und stellst Verlässlichkeit sicher.

• Teamarbeit: Du arbeitest eng mit einem leistungsstarken Team und übernimmst Verantwortung für deine Aufgabenpakete.

Das bieten wir dir

• Strukturierter Einstieg: Trainingsplan, Leitfäden, klare Standards

• Mentoring & Coaching: regelmäßiges Feedback, klare Ziele

• Leistungsorientierte Vergütung (Erfolgslogik – du wirst für Output belohnt)

• Skalierbare Perspektive: Option auf Übernahme ins Trainee-Programm

• Remote möglich – eigenverantwortlich statt “nach Uhr”

• Team mit Performance-Kultur: klare Kommunikation, klare Ergebnisse

Muss

• Abitur oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

• Empathie und Freude an der Beratung von Kunden

• Eigeninitiative und Zielorientierung

• Deutsche Sprache

Wunsch

• und/oder abgeschlossenes Studium

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Als Development Engineer (m/f/d) bist du eine bedeutende Schlüsselfunktion unseres Production Engineering Teams und wirst deine eigenen Ideen bei der Entwicklung von neuen Testständen und Produktionsoptimierungen umsetzen. Mit unserem World Class-Team, derzeit 10 Teammitglieder, wirst du eine zentrale Rolle spielen, um die Grenzen der Drohnentechnologie zu erweitern.

Du wirst eng mit Stakeholdern aus der Produktion und der Entwicklung zusammenarbeiten, um die Produktion auf das nächste Level zu bringen und unser schnelles Wachstum möglich zu machen. Mit der Optimierung der Produktion und der Entwicklung neuer Testmöglichkeiten unterstützt du Quantum Systems bei der Mission mit unbemannten Luftfahrtsystemen (sUAV) zum Maßstab für Datenerfassungslösungen aus der Luft zu werden.

What is your Day to Day Mission:

• Durchführung des kompletten Entwicklungszyklus von Testständen für Drohnenkomponenten oder komplette Systeme: Konzeption, mechanisches und elektronisches Design bis zur Implementierung

• Entwicklung und Wartung von automatisierter Test-Software in Python für Teststände in der Produktion

• Entwicklung und Optimierung von Teststrategien zur Produktionsabsicherung

• Fehler-Ursachen-Analyse von Produktionsproblemen

• Du bist Schnittstelle zwischen den Entwicklungsabteilungen und der Produktion.

What you bring to the team:

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium/ abgeschlossene Ausbildung im Bereich Maschinenbau, Luft- und Raumfahrt, Elektrotechnik, Mechatronik, Robotik oder ähnlicher Qualifikation.

• Du hast Erfahrung in der Entwicklung von Testständen, deren Konstruktion oder generelle Fertigungserfahrung.

• Erfahrung mit Python/C# und entsprechenden Gui-Frameworks, wie Tk oder Qt für Frontend- oder Toolentwicklung

• Vertrautheit mit Hardware-Kommunikationsschnittstellen wie CAN, Ethernet, UART, I²C oder SPI ist von Vorteil.

• Grundkenntnisse in digitaler und analoger Elektronik

• Sicherer Umgang mit Git und modernen kollaborativen Entwicklungsprozessen

• Begeisterung für Technik – sei es für Drohnen, 3D-Druck, Robotik oder einfach fürs Tüfteln

• Du arbeitest selbstmotiviert, übernimmst Verantwortung und treibst deine Themen eigenständig voran.

• Die Kommunikation auf Englisch und Deutsch ist für dich selbstverständlich

  
  

Why Quantum-Systems:

• Wir glauben an die Stärke kombinierter Fähigkeiten: klare technische Expertise gepaart mit einer kundenorientierten Ausrichtung.

• Wir sind Branchenpioniere, die ehrgeizig, mutig und visionär sind.

• Wir überschreiten Grenzen, blicken über den Tellerrand und streben nach technologischer Exzellenz, um die Zukunft der Luftbilddaten zu gestalten.

• Wir versprechen, dass wir Deine Startbahn für individuelles und berufliches Wachstum sein werden.

Our benefits:

• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge: Wir unterstützen dich, damit du bereits jetzt für später vorsorgen kannst.

• Flexible Arbeitszeiten: Durch Vertrauensarbeitszeit gestaltest du nicht nur Deine Arbeitszeit, sondern auch deine Work-Life Balance eigenverantwortlich.

• Mobiles Arbeiten: Falls es dir bei uns im Office zu turbulent wird, kannst du durch das mobile Arbeiten den nötigen Ausgleich erhalten.

• Bike-Leasing: Wir unterstützen dich, umweltbewusst mobil und gesund zu bleiben.

• Corporate Benefits: Deine Möglichkeit für attraktive Angebote und Rabatte bei namenhaften Anbietern und Marken wie z.B. Adidas, Apple, Expedia.

• Mitarbeiterevents Wir möchten nicht nur gemeinsam wachsen, sondern auch unsere Erfolge zusammen feiern.

• Lunchcard: Wir sponsern Dir dein tägliches Mittagsbudget.

• Company Shuttle: Genieße unseren bequemen Shuttleservice, der dich von Pasing in München abholt und zu unserem Standort bringt, mit Rückfahrten am Ende des Arbeitstages.

About us:

Quantum-Systems ist auf die Entwicklung, Konstruktion und Produktion kleiner unbemannter Flugsysteme (sUAS) spezialisiert. Die elektrischen senkrechtstart- und landefähigen (eVTOL) Fluggeräte des Unternehmens sind auf maximale Flugdauer und Vielseitigkeit ausgelegt und bieten den Anwendern eine nahtlose Nutzererfahrung. Durch die Integration modernster Softwarefunktionen wie Edge Computing und KI-gestützter Datenverarbeitung in Echtzeit baut Quantum Systems UAS der nächsten Generation für Kunden aus den Bereichen Sicherheit, Verteidigung, öffentliche Sicherheit, kommerzielle und geografische Operationen in ganz Europa.

Our commitment:

Wir sind ein weltoffenes Unternehmen, das Vielfalt nicht nur schätzt, sondern aktiv fördert. Unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung oder Behinderung sind wir fest davon überzeugt, dass die Vielfalt unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ein wesentlicher Bestandteil unseres Erfolgs ist.

Bei uns wird jede Stimme gehört und jede Perspektive geschätzt. Wir glauben daran, dass unsere Unterschiede uns bereichern und uns helfen, kreative Lösungen zu finden und innovative Ideen hervorzubringen. Wir sind stolz darauf, eine inklusive Arbeitsumgebung zu schaffen, in der alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihr volles Potenzial entfalten können.

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Wir wollen mit READO das Spotify-Äquivalent für den Buchmarkt schaffen. Unsere App ist eine Social-Media-Plattform für Bücherfans, die Community, Austausch und Inspiration rund ums Lesen vereint. Mit diesem Ansatz verfolgen wir ambitionierte Wachstumsziele und bauen ein Produkt auf, das Bücher neu erlebbar macht.

Damit unsere Marke über alle Kanäle hinweg sichtbar wird, suchen wir Unterstützung im Bereich Grafikdesign und Content Creation. Während deines Pflichtpraktikums arbeitest du eng mit unserem Marketing- und Gründerteam zusammen und gestaltest Inhalte, die von tausenden Leserinnen und Lesern gesehen werden – von Social-Media-Posts über Werbemittel bis hin zu Kampagnenvisuals.

Aufgaben

• Gestaltung von Social-Media-Content für Instagram, TikTok & Co.
• Erstellung von Grafiken, Carousels, Stories, Reels-Covern und weiteren visuellen Assets
• Entwicklung und Gestaltung von Werbemitteln für Online- und Offline-Marketing
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung unseres Corporate Designs
• Erstellung von Präsentationen und Marketingmaterialien
• Zusammenarbeit mit dem Marketing-Team bei Kampagnen und Produkt-Launches
• Einbringen eigener kreativer Ideen für unsere Social-Media-Präsenz
• Unterstützung bei der Gestaltung neuer Features sowie Optimierung der User Experience unserer READO App (UI/UX)

Qualifikation

• Pflichtpraktikum im Rahmen eines Studiums (z. B. Grafikdesign, Kommunikationsdesign, Mediendesign oder vergleichbar)
• Sicherer Umgang mit Adobe Creative Cloud (Photoshop, Illustrator und InDesign) oder vergleichbaren Design-Tools wie Figma oder Canva
• Gespür für modernes Design, Social-Media-Trends und Markenkommunikation
• Kreativität, Eigeninitiative und eine strukturierte Arbeitsweise
• Erste Erfahrungen mit Content Creation oder Grafikdesign sind von Vorteil
• Idealerweise nutzt du READO bereits und kennst unsere App sowie unsere Community – das ist aber kein Muss

Benefits

• Viel kreative Freiheit und die Möglichkeit, eigene Ideen umzusetzen
• Direkte Zusammenarbeit mit dem Gründerteam und schnelle Entscheidungswege
• Verantwortung für echte Projekte mit sichtbarem Impact
• Flexible Arbeitszeiten und Remote-first-Kultur
• Ein modernes Startup-Umfeld mit viel Raum zum Lernen und Weiterentwickeln
• Ein Praktikum, bei dem dein Design nicht in der Schublade verschwindet, sondern täglich von unserer Community gesehen wird

Wir freuen uns darauf, deine kreativen Arbeiten kennenzulernen! Schick uns neben deinem Lebenslauf gerne auch ein Portfolio oder Arbeitsproben.

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familie redlich wurde 2001 von Andre Redlich in Berlin gegründet. Das Ziel: Kommunikation, die was bewegt. Für Unternehmen, Institutionen, Produkte und Marken. Das Angebot: Echte crossmediale Kommunikation, Themen- und Mobilisierungs-Kampagnen sowie ganzheitlicher, klassischer und kreativer Full Service. Zielgruppenspezifisch und mit Sinn und Verstand.

Bei uns findest du spannende Themen, kluge Köpfe, nette Menschen – und eine Menge Spaß bei der Arbeit. Das liegt einerseits an den Aufgaben unserer Kund:innen, für die wir aus Überzeugung unser Bestes geben. Und andererseits an den Menschen, mit denen wir gerne zusammenarbeiten. Respekt und gegenseitige Wertschätzung machen’s möglich. Wie wir arbeiten? Mit guten Prozessen und einer Menge Leidenschaft und Herzblut. Das klingt nicht nur gut. Das fühlt sich auch so an.

Aufgaben

• Als Werkstudent:in im Bereich Grafikdesign unterstützt du unsere Kreation bei der Gestaltung und Umsetzung von visuellen Inhalten für Social Media und digitale Kampagnen. Dabei arbeitest du an Grafiken, Animationen und Videos für unsere Kund:innen – vor allem aus dem Bereich der gesellschaftspolitischen Kommunikation.
• Du arbeitest in einem 13-köpfigen Kreativteam, in dem unterschiedliche gestalterische Handschriften, Erfahrungen und Perspektiven zusammenkommen. In unseren Dailys und im engen Austausch miteinander lernst du von erfahrenen Designer:innen, bringst deine Ideen ein und entwickelst dich fachlich und kreativ weiter.
• Du unterstützt bei der Gestaltung von Social-Media-Content (Postings, Stories, Reels und Ads) sowie beim Schnitt und der Animation von kurzen Videoformaten. Dabei bringst du deine gestalterischen Ideen aktiv in den kreativen Prozess ein.
• Du wirkst an der Produktion und dem Schnitt von Videocontent mit und unterstützt bei der Postproduktion von Material aus Drehs, Events und Eigenproduktionen.

Qualifikation

• Du bist eingeschriebene:r Student:in an einer staatlich anerkannten Hochschule im Bereich Grafikdesign, Kommunikationsdesign, Mediendesign oder einem vergleichbaren Studiengang und hast noch mindestens 12 Monate deines Studiums vor dir.
• Du kennst die gestalterischen Anforderungen und aktuellen Trends verschiedener Social-Media-Plattformen und hast ein gutes Gespür für visuelle Kommunikation und plattformspezifischen Content.
• Du hast Spaß daran, dich schnell in komplexe und gesellschaftlich relevante Themen einzuarbeiten und Inhalte visuell verständlich und ansprechend aufzubereiten.
• Du bringst gute Kenntnisse in der Adobe Creative Suite (insbesondere Photoshop, Illustrator, Premiere Pro und After Effects) sowie erste Erfahrungen in der Videobearbeitung und Animation mit.
• Du arbeitest gerne im Team, kommunizierst offen und bringst Motivation, Begeisterungsfähigkeit sowie Eigeninitiative mit.
• Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1).

Benefits

• Zeitgemäße Arbeitskultur: Im stetigen Austausch miteinander probieren immer wieder neue Wege aus.
• Flexibilität und Verantwortung: Arbeitszeiten, die zu dir, deinem Team und deinen Aufgaben passen und eigenverantwortliches Arbeiten im Team sind uns wichtig.
• Offene Unternehmenskultur: Entspannte Arbeitsatmosphäre, kurze Entscheidungswege und Raum für eigene Ideen zeichnen uns aus. Genauso wie ein starker Teamzusammenhalt und ein wertschätzender und respektvoller Umgang miteinander.
• Raum und Zeit für Teamaustausch: Zweimal im Jahr diskutieren unsere Teams in Klausuren abseits des Alltags über selbstgewählte Themen.
• Offene, helle und moderne Räume, Massagen in der Agentur, tolle Agenturfeste, kostenlose Getränke, ein hundefreundliches Büro – und natürlich offene und sehr nette Kolleg:innen, die sich auf dich freuen!

Klingt alles richtig gut für dich? Dann los! Bewirb dich mit allem, was du hast: mit aussagekräftigen Unterlagen, deiner Gehaltsvorstellung, der Angabe, wie viele Wochenstunden du arbeiten möchtest, und einer Information zum frühestmöglichen Starttermin. Wir freuen uns auf dich!

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Jobtitel: (Senior) SAP PSM Consultant (m/w/d) – Public Sector

Festanstellung | Vollzeit oder Teilzeit | [bis zu 80% - Remote] | [Nürnberg/München]

Die VSP GmbH unterstützt öffentliche Auftraggeber bei der Digitalisierung und Optimierung ihrer Geschäftsprozesse. Wir verbinden fachliches Verständnis für öffentliche Haushalte mit fundierter SAP-Kompetenz und einer pragmatischen, partnerschaftlichen Beratung.

Aufgaben

• Du berätst unsere Kunden aus dem öffentlichen Sektor bei der Einführung, Weiterentwicklung und Optimierung von SAP PSM.
• Du analysierst Haushalts-, Budgetierungs- und Mittelbewirtschaftungsprozesse und entwickelst passende Lösungskonzepte.
• Du übernimmst das Customizing, insbesondere in SAP PSM-FM und SAP BCS.
• Du begleitest Einführungs-, Migrations- und Transformationsprojekte – von der Anforderungsaufnahme bis zum produktiven Betrieb.
• Du gestaltest den Übergang von SAP ECC zu SAP S/4HANA aktiv mit.
• Du moderierst Workshops und stimmst dich direkt mit Fachbereichen, Projektleitungen und Entwicklungsteams ab.
• Du erstellst Fachkonzepte, Testfälle, Schulungsunterlagen und Systemdokumentationen.
• Abhängig von deiner Erfahrung übernimmst du fachliche Teilprojekt- oder Projektverantwortung.

Qualifikation

• Praktische Erfahrung in der SAP-Beratung oder SAP-Anwendungsbetreuung
• Fundierte Kenntnisse in SAP PSM
• Erfahrung mit Customizing sowie Haushaltsplanung, Budgetierung oder Mittelbewirtschaftung
• Verständnis für die Prozesse und Anforderungen öffentlicher Verwaltungen
• Kenntnisse in angrenzenden Modulen wie SAP FI, CO, MM oder PS sind von Vorteil
• Erfahrung mit SAP S/4HANA, Fiori oder Transformationsprojekten ist willkommen
• Ein Studium, eine Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Eine strukturierte, eigenverantwortliche und kundenorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Bereitschaft zu gelegentlichen, planbaren Kundenterminen vor Ort

Du erfüllst nicht jeden Punkt? Bewirb dich trotzdem. Entscheidend sind deine SAP-Erfahrung, dein Prozessverständnis und deine Bereitschaft, dich fachlich weiterzuentwickeln.

Benefits

• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristiger Perspektive
• Flexible Arbeitszeiten und ein hoher Remote-Anteil
• Planbare und begrenzte Reisetätigkeit
• Direkter Kundenkontakt und echter Gestaltungsspielraum
• Kurze Entscheidungswege und eine persönliche Zusammenarbeit
• Individuelle Weiterbildungen und SAP-Zertifizierungen
• Entwicklungsmöglichkeiten zum Senior Consultant, Solution Architect oder zur Projektleitung
• 30 Urlaubstage
• Deutschlandticket oder Dienstwagen
• Festanstellung | Vollzeit oder Teilzeit | [bis zu 80% - Remote] | [Nürnberg/München]

Du kennst die besonderen Anforderungen von Behörden und öffentlichen Einrichtungen und möchtest Haushalts-, Budgetierungs- und Bewirtschaftungsprozesse mit SAP zukunftsfähig gestalten? Dann verstärke die VSP GmbH als SAP PSM Consultant (m/w/d).

Interesse? Dann sende uns deinen Lebenslauf oder dein LinkedIn-/Xing-Profil. Ein klassisches Anschreiben benötigen wir nicht.

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.

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Du bringst KI aus der Theorie in die Praxis und genau das suchen wir. Für den Launch unserer neuen Weiterbildung „KI-Manager (IHK)" suchen wir Dozent:innen, die Lust haben, ihr Fachwissen an Menschen weiterzugeben, die beruflich neu in die KI- und Datenwelt einsteigen.

Aufgaben

• Du gestaltest und hältst Vorlesungs- bzw. Praxiseinheiten zu deinem Fachgebiet (z. B. KI-Tools & Prompting, Automatisierung, Datenanalyse, Compliance oder KI-Management)
• Du begleitest Teilnehmende bei eigenen KI-Projekten und stehst für Fragen zur Verfügung
• Du bringst aktuelle Entwicklungen aus der Praxis in den Unterricht ein

Qualifikation

• Praxiserfahrung in einem KI-/Data-nahen Themenfeld
• Freude daran, Wissen verständlich zu vermitteln
• Flexibilität für Vollzeit-Kursblöcke (Mo–Fr, tagsüber) und/oder Teilzeit-Termine (Di & Do abends, Sa tagsüber)
• Sehr gute Deutschkenntnisse

Benefits

• Unterricht im virtuellen Klassenzimmer (Teams), Unterstützung durch unsere Teaching Assistants
• Faire, planbare Honorare auf UE-Basis
• Ein AZAV-zertifiziertes, wachsendes Team mit kurzen Entscheidungswegen

Klingt nach dir?
Schick uns ein paar Zeilen zu deinem Hintergrund und deiner Verfügbarkeit, wir melden uns zeitnah bei dir.

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Wir suchen Verstärkung in der Softwareentwicklung für die Mitarbeit an einem anspruchsvollen Simulationsprojekt für komplexe Intralogistiksysteme. Dabei geht es um Software, mit der technische Anlagen, Prozesse und Abläufe bereits in frühen Konzeptphasen analysiert, optimiert und abgesichert werden können.

Aufgaben

Du entwickelst performante Softwarelösungen mit Fokus auf Struktur, Wartbarkeit und Erweiterbarkeit.

Dabei arbeitest du in enger Zusammenarbeit mit Product Ownern und technischen Ansprechpartner:innen an Systemen, die auch bei komplexen Szenarien zuverlässig funktionieren müssen.

○ Entwicklung und Erweiterung von Softwarelösungen mit Fokus auf Qualität, Struktur und Wartbarkeit

○ Performance-orientierte Umsetzung von Features, Algorithmen und Framework-Komponenten

○ Design von Systemen und Frameworks in Zusammenarbeit mit Product Ownern

○ Mitarbeit an innovativen R&D-Projekten

○ Aktive Mitgestaltung und Verbesserung der Entwicklungsprozesse

Qualifikation

○ Mindestens 8 Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung

○ Sehr gute Kenntnisse in OOP, idealerweise mit C#

○ Gutes Verständnis von Softwarearchitektur

○ Strukturierte und analytische Denkweise

○ Hohe Motivation und Ergebnisorientierung

○ Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) und gute Englischkenntnisse

○ Teamfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise

Benefits

NeoBird ist ein Software- und Game-Development-Studio aus Deutschland. Wir entwickeln individuelle Softwarelösungen, interaktive Anwendungen, Games, 3D-Visualisierungen sowie AR- und VR-Erlebnisse.

Bei uns arbeitest du nicht an starren Standardlösungen, sondern an abwechslungsreichen Projekten mit technischem Anspruch. Das aktuelle Simulationsprojekt ist der Einstieg – langfristig kannst du deine Erfahrung auch in andere Bereiche einbringen.

Bei uns kannst du dort arbeiten, wo du am produktivsten bist: 100% remote, im Büro in Fürth oder hybrid. Deine Arbeitszeiten gestaltest du flexibel. Dich erwartet ein starkes Team mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einem positiven Arbeitsklima.

Interesse? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Lebenslauf, kurzem Überblick über deine bisherigen Projekte und deinem möglichen Starttermin.

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Du hast Freude am Vertrieb und möchtest Kunden nicht nur am Telefon, sondern auch persönlich beraten? Als Werkstudent Sales unterstützt du uns beim Aufbau unserer B2B-Pipeline und übernimmst Beratungstermine in unserem Berliner Showroom. Unabhängig davon, ob du bereits erste Vertriebserfahrung mitbringst oder als motivierter Einsteiger durchstarten willst: Bei uns bekommst du Ownership, eine steile Lernkurve und ein Umfeld, in dem Entwicklung gefördert wird.

Note: Diese Position ist im Raum Berlin zu besetzen.

• Outbound mit Wirkung: Du identifizierst potenzielle B2B-Kunden, gehst aktiv in den Erstkontakt und legst damit den Grundstein für neue Kundenbeziehungen.

• Lead-Qualifizierung: Du führst strukturierte Erstgespräche, prüfst den Fit und identifizierst echte Verkaufschancen für unser Account Management.

• Showroom-Beratung: Du führst eigenständig Beratungstermine mit potenziellen und bestehenden B2B-Kunden in unserem Berliner Showroom durch, präsentierst unsere Möbel und empfiehlst passende Lösungen für ihre Anforderungen.

• Pipeline-Aufbau: Du arbeitest datenbasiert, pflegst Leads im CRM-System und trägst aktiv dazu bei, unsere Vertriebsprozesse kontinuierlich zu verbessern.

• Produkt- & Marktverständnis: Du eignest dir fundiertes Wissen über unser Portfolio und unsere Zielgruppen an, um im Erstkontakt auf Augenhöhe zu agieren.

• Team- & Sales-Support: Du unterstützt bei Kampagnen, Recherchen und Sonderprojekten und bekommst Einblicke in moderne B2B-Vertriebsstrategien.

• Du bist eingeschriebener Student, idealerweise im Bereich Wirtschaft. Welche Fachrichtung du genau verfolgst, ist für uns weniger entscheidend als deine Motivation und deine Begeisterung für Vertrieb.

• Du trittst offen, souverän und professionell auf, gehst aktiv auf Menschen zu und hast Freude daran, Kunden persönlich zu beraten und Produkte zu präsentieren. Auch am Telefon überzeugst du mit deiner kommunikativen Art und lässt dich von einem „Nein“ nicht verunsichern.

• Du konntest idealerweise bereits erste Erfahrungen im Kundenkontakt oder Vertrieb sammeln, zum Beispiel durch Praktika, Nebenjobs, Werkstudentenstellen, Promotionjobs, im Einzelhandel, Callcenter oder B2B-Umfeld.

• Du arbeitest eigenverantwortlich, bist gut organisiert und lässt dich auch bei mehreren Aufgaben nicht aus der Ruhe bringen.

• Du lernst schnell, findest dich rasch in neuen Tools zurecht und gehst neue Themen mit Neugier und Verbindlichkeit an.

• Du bringst sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse mit

  
  

Benefits

• Ein Job mit Sinn: Dein Beitrag auf dem Weg zu unserer Vision, die (Arbeits)-Welt “happy, healthy & productive” zu gestalten

• Wachstum: Die Chance, deine Karriere in einem der wachstumsstärksten Office Furniture E-Commerce Start-Ups Deutschlands zu starten

• Steile Lernkurve: Ownership gepaart mit messbarem Impact auf unsere B2B-Umsätze und die Möglichkeit, dich perspektivisch in Richtung Account Management oder Business Development weiterzuentwickeln

• Persönliche Entwicklung: Eine starke Feedbackkultur sowie ein monatliches Personal-Development-Budget von 25,00 Euro inklusive optionalem Bookbeat und Blinkist Abo, um dich in deinem Wachstum zu unterstützen

• Wertschätzung: Ein Team, welches wirklich ein Team ist. Company-Events, Afterwork Get Together sowie Teamevent-Budget auf Abteilungsebene - Spaß garantiert! Validiert durch Office Vibe und Kununu

• Wellbeing: Büroausstattung mit ergonomischen Büromöbeln, Klimaanlage, Office Dog Policy sowie Snacks & Getränke

• Zusatzleistungen: Edenred-Card mit monatlich 50,00 Euro steuerfreiem Sachbezug oder die Option auf einen EGYM Wellpass

• Vergünstigungen: Mitarbeiterrabatt auf unser Portfolio - auch für Friends & Family sowie exklusive Rabatte durch einen Corporate Benefits Zugang

• Individuelle Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten, Hybridkultur (Office, Home Office), 20 Tage Urlaub und Workation Option, um die Welt zu entdecken

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1KOMMA5°

Bei 1KOMMA5° verfolgen wir eine Vision: Living on wind and sunlight forever for free. Dafür bauen wir mit Heartbeat AI das Energiesystem der Zukunft. Bist du dabei?
Wir bringen regionales Handwerk und skalierbare Software zusammen: Solar, Speicher, Wärmepumpe und E-Mobilität denken wir nicht einzeln, sondern steuern sie als intelligentes, integriertes Gesamtsystem in unserem virtuellen Kraftwerk. Direkt verbunden mit dem Strommarkt – in Echtzeit, vollautomatisiert. So wird Energie dann genutzt, wenn sie erneuerbar verfügbar und besonders günstig ist. Bis 2030 wollen wir 1,5 Millionen Haushalte auf erneuerbare Energien umstellen. Über 3.000 Menschen arbeiten jeden Tag daran, an mehr als 80 Standorten weltweit, von Finnland bis Australien.

Du willst Verantwortung übernehmen und Lösungen bauen, die wirklich zählen? Bewirb dich jetzt und gestalte mit uns die Energiewelt von morgen.

Deine Position

• Du verantwortest die ganzheitliche Planung der Dachmontage unserer Photovoltaikanlagen im Privatkundenbereich bis 30kWp inkl. String- und Belegungspläne
• Dein Augenmerk liegt dabei auf der technischen Machbarkeit unter Berücksichtigung der Gebäude- und Grundstückspläne und Gegebenheiten vor Ort
• Du pflegst den engen Kontakt zu unseren Kund*innen und koordinierst die Terminvereinbarungen, um einen reibungslosen Ablauf der Projekte zu gewährleisten
• Du übernimmst administrative Tätigkeiten, wie die Verwaltung des Marktstammdatenregisters und unterstützt den Rollout von Smart Meter
• Zudem bist du für die Bestellung und Verwaltung der notwendigen Komponenten für unsere Projekte verantwortlich, um sicherzustellen, dass alle Materialien rechtzeitig und in bester Qualität verfügbar sind

Dein Profil

• Du hast ein abgeschlossenes Bachelorstudium, eine erfolgreiche technische Ausbildung oder ähnliche Qualifikation bereits im Gepäck
• Du hast ein Auge für Details und zeichnest dich durch deine gründliche und strukturierte Arbeitsweise aus
• Idealerweise bist du fit im Umgang mit Softwareprogrammen wie z. B. PV*Sol, Aerotool oder alternativer Planungssoftware
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind für die Abstimmung mit Kunden, Behörden und dem Team zwingend erforderlich
• Du zeichnest dich durch eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität, Teamfähigkeit und eine klare, fachliche Kommunikation aus

Benefits

• Du erhältst von uns einen unbefristeten Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub für deine Erholung.
• Wir denken an deine Zukunft und unterstützen dich verlässlich mit einer betrieblichen Altersvorsorge (bAV) sowie vermögenswirksamen Leistungen
• Tu dir und deiner Gesundheit etwas Gutes und nutze über Hansefit den flexiblen Zugang zu einem vielfältigen Angebot an Fitness- und Wellnesseinrichtungen
• Passend zur Fahrradstadt Münster bieten wir dir ein attraktives Dienstradleasing für nachhaltige Mobilität in deiner Freizeit
• Erlebe eine Kultur auf Augenhöhe mit offener Kommunikation, kurzen Entscheidungswegen und echtem Teamspirit
• Erfolge feiern wir gemeinsam: Freue dich auf regelmäßige Teamevents

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In Deiner fachlichen Rolle als Meldewesenspezialist:in & Business Analyst:in analysierst und gestaltest Du fachliche Prozesse rund um das aufsichtsrechtliche und statistische Meldewesen. Dabei arbeitest Du an der Schnittstelle zwischen Fachbereich und IT, erstellst Anforderungen, begleitest die technische Umsetzung und bringst Dein Wissen aus dem Bereich Bankenregulatorik aktiv mit ein.

Aufgaben

• Du berätst und gestaltest eigenständig agile IT-Projekte und setzt gesetzliche und regulatorische Anforderungen im Bankwesen um
• Aufnahme, Analyse und Management von Anforderungen gehören zu deinen Kernaufgaben, ebenso wie die Abstimmung mit Fachbereichen und der Entwicklung
• Du unterstützt aktiv die Optimierung und Weiterentwicklung der IT-Systeme und -Prozesse
• Du pflegst eine partnerschaftliche Zusammenarbeit & offene Kommunikation mit unseren Kunden

Qualifikation

• Erfahrung als IT-Business Analyst:in in der Bankenbranche sowie im statistischen Meldewesen (insb. BiSta, AuSta, ZiSta, KreSta)
• Fundierte methodische & konzeptionelle Kenntnisse in der Business Analyse und agilen Methoden
• Eine selbstständige und kommunikative Arbeitsweise, mit der Du Projekte proaktiv voranbringst
• Idealerweise hast Du bereits IT-Projekte zu regulatorischen Anforderungen umgesetzt.
• Fließende Deutschkenntnisse (mind. C1)

Benefits

• Vertrauensarbeitszeit & bezahlte Überstunden
• 30 Tage Urlaub
• HanseFit Mitgliedschaft
• Neustes MacBook & iPhone
• JobRad & Bahncard 1. Klasse bei Bedarf
• Regelmäßige Firmenveranstaltungen wie Thementage, Community-Days, Unternehmensfahrt, BBHT-Stammtisch und viele mehr
• Modernes hundefreundliches Büro direkt am Hafen
• Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen
• Mentoringprogramm

Bei uns zählt das Prinzip „voneinander, füreinander". Jede Person bringt ihre eigenen Interessen und Fähigkeiten ein und trägt so zum Teamerfolg bei. Unser offenes und unterstützendes Arbeitsumfeld fördert den Austausch und die Zusammenarbeit, bei Problemen stehen unsere Türen jederzeit für alle offen.

Neue Teammitglieder werden zudem durch unser Mentoringprogramm begleitet, das ihnen einen schnellen und effektiven Einstieg ermöglicht. Auch wenn wir die meiste Zeit remote arbeiten können, gehören 2 bis 3 Vor-Ort-Termine im Monat, etwa bei Firmenveranstaltungen oder Weiterbildungen, fest zu unserer Unternehmenskultur und Zusammenarbeit dazu.

Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen und gemeinsam über Deine Perspektiven und Möglichkeiten bei uns zu sprechen.

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Als Business Consultant analysierst und optimierst Du fachliche Prozesse und unterstützt unsere Kunden dabei, gesetzliche und regulatorische Anforderungen effizient und zukunftssicher in ihren Projekten umzusetzen. Du arbeitest an der Schnittstelle zwischen Fachbereich und IT, erstellst präzise Anforderungen, begleitest die technische Umsetzung und bringst Dein Fachwissen aus den Bereichen Banken und Versicherungen gezielt ein.

Aufgaben

• Selbstständige Beratung, Leitung und Durchführung anspruchsvoller Projekte im Banken- und Versicherungsbereich für unsere Kunden
• Eigenverantwortliche Aufnahme, Analyse und Konzeption von Anforderungen, inklusive regelmäßiger Abstimmung mit Projektteams und relevanten Stakeholdern
• Umsetzung gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen sowie Sicherstellung der Compliance innerhalb der Projekte
• Aufbau und Pflege einer partnerschaftlichen Zusammenarbeit sowie einer offenen und transparenten Kommunikation mit unseren Kunden

Qualifikation

• Erfahrung in klassischen & agilen IT-Projekten der Banken- oder Versicherungsbranche
• Fundierte methodische & konzeptionelle Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement und in der Business Analyse
• Eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit zur empathischen Kommunikation
• Fließende Deutschkenntnisse (mind. C1)

Benefits

• Vertrauensarbeitszeit & bezahlte Überstunden
• 30 Tage Urlaub
• HanseFit Mitgliedschaft
• Neustes MacBook & iPhone
• JobRad & Bahncard 1. Klasse bei Bedarf
• Regelmäßige Firmenveranstaltungen wie Thementage, Community-Days, Unternehmensfahrt, BBHT-Stammtisch und viele mehr
• Modernes hundefreundliches Büro direkt am Hafen
• Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen
• Mentoringprogramm

Bei uns zählt das Prinzip „voneinander, füreinander". Jede Person bringt ihre eigenen Interessen und Fähigkeiten ein und trägt so zum Teamerfolg bei. Unser offenes und unterstützendes Arbeitsumfeld fördert den Austausch und die Zusammenarbeit, bei Problemen stehen unsere Türen jederzeit für alle offen.

Neue Teammitglieder werden zudem durch unser Mentoringprogramm begleitet, das ihnen einen schnellen und effektiven Einstieg ermöglicht. Auch wenn wir die meiste Zeit remote arbeiten können, gehören 2 bis 3 Vor-Ort-Termine im Monat, etwa bei Firmenveranstaltungen oder Weiterbildungen, fest zu unserer Unternehmenskultur und Zusammenarbeit dazu.

Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen und gemeinsam über Deine Perspektiven und Möglichkeiten bei uns zu sprechen.

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Als Java Entwickler:in gestaltest Du von der technischen Konzeption, bis hin zur erfolgreichen Implementierung, die Softwareentwicklungsprojekte unserer Kunden. Dabei bringst Du Dein technisches Know-how in modernen Java-Architekturen und Frameworks ein und arbeitest eng mit Projektmanager:innen, Business Analyst:innen und weiteren Entwickler*innen zusammen.

Aufgaben

• Eigenverantwortliche Beratung, Gestaltung & Umsetzung der IT-Projekte unserer Kunden
• Technische Umsetzung fachlicher Anforderungen in klassischen und agilen Entwicklungsteams
• Entwicklung moderner Client-Server Anwendungen mit Web Frontend und Java Backend für unsere Kunden
• Partnerschaftliche Zusammenarbeit & offene Kommunikation mit unseren Kunden & Stakeholdern

Qualifikation

• Mindestens drei Jahre Erfahrung in der Entwicklung von Java-Enterprise-Anwendungen mit Spring, Spring Boot
• Du hast Spaß daran dein Wissen mit anderen Kolleg: innen zu teilen und ggfs. neue Entwickler: innen einzuarbeiten
• Erweiterte Kenntnisse im Umgang mit relationalen Datenbanken wie PostgreSQL, MS SQL oder Oracle DB
• Erfahrung beim Design und der Umsetzung von RESTful APIs
• Sicherer Umgang mit modernen Entwicklungswerkzeugen wie Git, Jenkins, Maven, SonarQube etc.
• Du hast Spaß an agilen Entwicklungsmethoden wie TDD, CleanCode, Continous Integration, Testautomatisierung
• Idealerweise Interesse an DevOps und Cloud Technologien wie Docker, Kubernetes, Terraform etc.
• Deutschkenntnisse (mind. C1)

Benefits

• Vertrauensarbeitszeit & bezahlte Überstunden
• 30 Tage Urlaub
• HanseFit Mitgliedschaft
• Neustes MacBook & iPhone
• JobRad & Bahncard 1. Klasse bei Bedarf
• Regelmäßige Firmenveranstaltungen wie Thementage, Community-Days, Unternehmensfahrt, BBHT-Stammtisch und viele mehr
• Interne Entwicklungscommunity mit regelmäßigen internen Projekten, Code-Dojos und Vorträgen
• Besuche von Entwicklungskonferenzen (z. B. der JAX) und Teilnahme an Hackdays
• Modernes hundefreundliches Büro direkt am Hafen
• Mentoringprogramm

Bei uns zählt das Prinzip „voneinander, füreinander". Jede Person bringt ihre eigenen Interessen und Fähigkeiten ein und trägt so zum Teamerfolg bei. Unser offenes und unterstützendes Arbeitsumfeld fördert den Austausch und die Zusammenarbeit, bei Problemen stehen unsere Türen jederzeit für alle offen.

Neue Teammitglieder werden zudem durch unser Mentoringprogramm begleitet, das ihnen einen schnellen und effektiven Einstieg ermöglicht. Auch wenn wir die meiste Zeit remote arbeiten können, gehören 2 bis 3 Vor-Ort-Termine im Monat, etwa bei Firmenveranstaltungen oder Weiterbildungen, fest zu unserer Unternehmenskultur und Zusammenarbeit dazu.

Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen und gemeinsam über Deine Perspektiven und Möglichkeiten bei uns zu sprechen.

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Als IT Projektleiter:in oder technische Business Analyst:in bildest Du die Brücke zwischen Fachbereich und IT. Du analysierst Prozesse, erarbeitest gemeinsam mit unseren Kunden Anforderungen und begleitest deren Realisierung von der ersten Idee bis zur erfolgreichen technischen Umsetzung.

Aufgaben

• Du berätst, gestaltest und führst eigenständig klassische & agile IT-Projekte unserer Kunden – von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung
• Aufnahme, Analyse und Management von Anforderungen gehören zu deinen Kernaufgaben, ebenso wie die Abstimmung mit Fachbereichen und der Entwicklung
• Du unterstützt aktiv die Optimierung und Weiterentwicklung der IT-Systeme und -Prozesse
• Du pflegst eine partnerschaftliche Zusammenarbeit & offene Kommunikation mit unseren Kunden

Qualifikation

• Berufserfahrung in der Konzeption, Umsetzung und Leitung von IT-Projekten
• Du bringst sowohl technische Fähigkeiten als auch analytisches Denken und methodische Erfahrung im IT-Projektmanagement oder in der Business-Analyse mit
• Du bringst grundlegende Kenntnisse in der Softwareentwicklung, Programmierung und Datenbanken mit
• Erfahrungen in den Bereichen Banken & Versicherungen sind von Vorteil
• Du bist strukturiert, arbeitest selbstständig und schätzt eine offene Kommunikation mit Kunden und Kollegen gleichermaßen
• Fließende Deutschkenntnisse (mind. C1)

Benefits

• Vertrauensarbeitszeit & bezahlte Überstunden
• 30 Tage Urlaub
• HanseFit Mitgliedschaft
• Neustes MacBook & iPhone
• JobRad & Bahncard 1. Klasse bei Bedarf
• Regelmäßige Firmenveranstaltungen wie Thementage, Community-Days, Unternehmensfahrt, BBHT-Stammtisch und viele mehr
• Modernes hundefreundliches Büro direkt am Hafen
• Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen
• Mentoringprogramm

Bei uns zählt das Prinzip „voneinander, füreinander". Jede Person bringt ihre eigenen Interessen und Fähigkeiten ein und trägt so zum Teamerfolg bei. Unser offenes und unterstützendes Arbeitsumfeld fördert den Austausch und die Zusammenarbeit, bei Problemen stehen unsere Türen jederzeit für alle offen.

Neue Teammitglieder werden zudem durch unser Mentoringprogramm begleitet, das ihnen einen schnellen und effektiven Einstieg ermöglicht. Auch wenn wir die meiste Zeit remote arbeiten können, gehören 2 bis 3 Vor-Ort-Termine im Monat, etwa bei Firmenveranstaltungen oder Weiterbildungen, fest zu unserer Unternehmenskultur und Zusammenarbeit dazu.

Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen und gemeinsam über Deine Perspektiven und Möglichkeiten bei uns zu sprechen.

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Werde das organisatorische Herzstück unseres Serviceteams.

Du hast Freude am Umgang mit Menschen, arbeitest organisiert und behältst auch dann den Überblick, wenn viele Dinge gleichzeitig passieren? Du möchtest nicht einfach Termine vergeben oder Kunden empfangen, sondern aktiv dafür sorgen, dass unsere Serviceprozesse reibungslos funktionieren?

Dann bist du bei uns genau richtig!

Für unser Autohaus Wernsing suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Serviceassistenz (GASA) (m/w/d) in Vollzeit.

Als Serviceassistenz bist du die zentrale Schnittstelle zwischen unseren Kunden, den Serviceberatern und unserer Werkstatt. Du koordinierst Abläufe, behältst den Überblick über laufende Serviceaufträge und sorgst gemeinsam mit dem gesamten Team dafür, dass unsere Kunden ihr Fahrzeug pünktlich, zuverlässig und mit einem guten Gefühl zurückerhalten.

Dich erwartet ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit einer strukturierten Einarbeitung, kurzen Entscheidungswegen und einem familiären Team, in dem Zusammenhalt großgeschrieben wird.

Aufgaben

• Erste Ansprechperson für unsere Kunden im Servicebereich – freundlich, kompetent und zuverlässig
• Organsation und Koordination von Serviceterminen und Bearbeitung von Kundenanfragen
• Zentrale Schnittstelle zwischen Kunde, Serviceberater und Werkstatt
• Unterstützung des Teams bei administrativen Aufgaben und der Verwaltung
• Mitwirkung bei der Optimierung unserer Serviceprozesse
• Koordination unserer Miet- und Werkstattersatzfahrzeuge
• Information unserer Kunden über den aktuellen Bearbeitungsstand (Videocheck)
• Vorbereitung und Nachbereitung von Serviceaufträgen
• Abrechnung und Fakturierung von Werkstatt- und Serviceleistungen
• Enge Zusammenarbeit mit unserem Werkstatt- und Verkaufsteam zur optimalen Kundenbetreuung

Je nach Interesse, Qualifikation und persönlicher Entwicklung besteht außerdem die Möglichkeit, unser Ersatzteilwesen aktiv mit zu betreuen und zusätzliche Verantwortung zu übernehmen.

Qualifikation

Du musst nicht alles können – wichtiger ist uns, dass du Freude an Organisation, Kundenkontakt und Teamarbeit hast.

Idealerweise bringst du Folgendes mit:

• Eine abgeschlossene kaufmännische oder Handwerkliche Ausbildung, idealerweise im Automobilbereich z.B. Automobilkaufmann oder KFZ - Mechatroniker
• Technisches Grundverständnis
• Freude am Umgang mit Menschen und eine ausgeprägte Serviceorientierung
• Organisationstalent sowie eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Die Fähigkeit, auch in einem lebhaften Arbeitsalltag den Überblick zu behalten
• Sicherer Umgang mit den gängigen PC-Anwendungen
• Teamgeist, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
• Freundliches und professionelles Auftreten
• Idealerweise Erfahrung im Autohaus oder im Kundenservice
• Eine Qualifizierung als Geprüfte Automobil-Serviceassistenz (GASA) ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung

Benefits

DAS IST FÜR DICH DRIN:

• Eine unbefristete Vollzeitstelle in einem erfolgreichen Familienunternehmen
• nach Einarbeitung ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
• einfache und direkte Entscheidungswege
• Moderne Arbeitsplätze und digitale Prozesse
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• ein sehr lockeres Miteinander & regelmäßige Events wie z.B.: Fallschirmspringen, E-Kart Rennen, Planwagenfahrt uvm.
• Spaß und Wertschätzung bei der Arbeit, nicht umsonst wurden wir mehrfach zum besten Arbeitgeber ausgezeichnet.
• Ehrliches Miteinander & Wirklicher WIN – WIN - Mentalität
• E-Bike Leasing
• Besonders attraktive Einkaufsrabatte über Corporate Benefits
• Ärztlicher Inhouse-Betreuung

Eine gute Serviceassistenz ist weit mehr als der erste Kontakt für unsere Kunden – sie sorgt dafür, dass alle Abläufe im Service ineinandergreifen. Mit deinem Organisationstalent trägst du entscheidend dazu bei, dass unsere Kunden ihr Fahrzeug pünktlich, zuverlässig und mit einem guten Gefühl zurückerhalten.

Wenn du Verantwortung übernehmen, den Überblick behalten und Teil eines engagierten Teams werden möchtest, dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.

Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams im Autohaus Wernsing!

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Fully Remote · Vollzeit oder Teilzeit · Ouchie

Wir sind Ouchie und entwickeln moderne Erste-Hilfe-Produkte für Kinder und Familien.

Unser nächstes Ziel: Ouchie soll in hunderten und perspektivisch tausenden Geschäften erhältlich sein, von Spielwarenläden über Kinderboutiquen und Concept Stores bis hin zu größeren Handelsketten.

Dafür suchen wir jemanden, der unseren B2B-Vertrieb aufbaut und operativ vorantreibt.

Dabei nutzen wir KI und moderne Tools, um passende Händler zu finden, zu qualifizieren, individuell anzusprechen und unseren Vertrieb systematisch zu skalieren.

Wir sind ein ambitioniertes Team mit tollen Produkten und freuen uns auf deine Bewerbung.

Aufgaben

Du baust gemeinsam mit unserem Gründer den B2B-Vertrieb von Ouchie auf und entwickelst daraus einen skalierbaren Sales-Prozess.

Dazu gehören insbesondere:

• Du identifizierst passende Händler in Deutschland, Österreich und perspektivisch weiteren Märkten.
• Du findest mit Hilfe von KI, Datenbanken und eigenen Recherchen relevante Stores und Ansprechpartner.
• Du qualifizierst Leads: Passt Ouchie wirklich zum Sortiment und zur Zielgruppe des Händlers?
• Du sprichst Händler aktiv an, per E-Mail, Insta, LinkedIn, Telefon oder anderen sinnvollen Kanälen.
• Du führst Verkaufsgespräche und gewinnst neue Handelspartner.
• Du versendest Samples und Sales-Unterlagen und fasst konsequent nach.
• Du betreust Händler vom Erstkontakt bis zur ersten Bestellung.
• Du arbeitest daran, dass aus Erstbestellungen langfristige Händler mit regelmäßigen Nachbestellungen werden.
• Du baust unser CRM und unsere Sales-Pipeline strukturiert auf.
• Du testest verschiedene Zielgruppen, Pitches und Akquisewege und misst, was tatsächlich funktioniert.
• Du unterstützt uns bei der Ansprache größerer Händler, Einkaufsverbände und Key Accounts.
• Du bringst eigene Ideen ein, wie wir Ouchie schneller in den stationären Handel bringen können.

Unser Ziel ist nicht, möglichst viele E-Mails zu verschicken.

Unser Ziel ist: möglichst viele aktive Verkaufsstellen aufzubauen, bei denen sich Ouchie dauerhaft verkauft.

Qualifikation

Wichtiger als dein Lebenslauf ist für uns, dass du motiviert bist, verkaufen kannst, strukturiert arbeitest und Dinge selbstständig vorantreibst.

Ideal wäre:

• (Erste) Erfahrung in B2B Sales / Business Development
• Freude an aktiver Akquise und Telefonaten
• sehr gute Kommunikation und ein gutes Gespür für Menschen
• hohe Eigeninitiative und Ergebnisorientierung
• strukturierte Arbeitsweise und sicherer Umgang mit CRM-Systemen
• Interesse an KI und modernen Sales-Tools
• keine Scheu davor, neue Tools und Prozesse selbst auszuprobieren
• sehr gutes Deutsch

Besonders spannend wäre Erfahrung oder ein bestehendes Netzwerk in Bereichen wie:

• Spielwarenhandel
• Baby- und Kinderfachhandel
• Kindermode
• Concept Stores
• Geschenkartikel
• Apotheken
• Drogerie oder familiennahe Retail-Konzepte

Kontakte in die Branche sind ein großes Plus, aber ausdrücklich kein Muss.

Wenn du bisher in einer anderen Consumer-Goods-Branche gearbeitet hast und weißt, wie man Händler gewinnt, kann das genauso gut passen.

Benefits

• Sehr gutes, erfolgsabhängiges Gehalt
• Fully Remote
• flexible Arbeitszeiten in Vollzeit oder Teilzeit möglich
• sehr viel Verantwortung und kurze Entscheidungswege
• direkter Zusammenarbeit mit den erfahrenen Gründern (u.a. ArtNight / Reailtainment Group)
• die Möglichkeit, einen B2B-Vertrieb von Grund auf aufzubauen
• moderne KI- und Sales-Tools statt unnötiger manueller Prozesse
• viel Raum für eigene Ideen und Experimente

Ouchie ist noch am Anfang seiner Entwicklung, macht aber bereits im ersten Jahr sehr starke Umsätze.

Wenn du Lust hast, eine junge Consumer Brand dabei zu unterstützen, vom Onlineprodukt zu einer Marke zu werden, die deutschlandweit im Handel steht, möchten wir dich kennenlernen.

Was uns wichtig ist

Wir suchen keine Person, die auf Leads wartet.

Du solltest Spaß daran haben, selbst herauszufinden:

Welche Händler sollten Ouchie verkaufen und wie bekommen wir sie dazu?

Dabei bekommst du viel Freiheit.

Wenn du glaubst, dass Telefon funktioniert: Telefonieren.

Wenn persönliche Besuche funktionieren: Händler besuchen.

Wenn eine Messe spannend ist: hinfahren.

Wenn KI einen Prozess zehnmal schneller machen kann: automatisieren.

Wir wollen möglichst schnell herausfinden, welche B2B-Kanäle funktionieren, und diese anschließend massiv skalieren.

Zu deiner Bewerbung

Schick uns bitte keinen langen Standardtext.

Erzähl uns stattdessen kurz:

1. Was hast du bisher im Vertrieb gemacht?
2. Hast du schon einmal Produkte an Händler verkauft?
3. Hast du Kontakte in den Kinder-, Spielwaren- oder Retail-Bereich?
4. Wie würdest du vorgehen, wenn du in den nächsten 90 Tagen die ersten 100 neuen Ouchie-Händler gewinnen solltest?
5. Welche KI- oder Sales-Tools nutzt du heute bereits?

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

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Der dominierende Anteil der Bestellungen im B2B-Sektor ist nach
wie vor unstrukturiert. Unternehmen erhalten jeden Tag Hunderte von
Bestellungen, die sich in Form und Inhalt unterscheiden. Bis heute
werden diese Bestellungen manuell im ERP-System erfasst. Mit algonaut
gehört dieser mühsame und veraltete Geschäftsprozess der Vergangenheit
an. algonaut versteht, was die Kunden bestellen und erfasst die Aufträge
selbstständig im ERP unserer Kunden. Dafür verbinden wir moderne
Softwareentwicklung und Large Language Models mit einem tiefen
Verständnis für die konkreten Abläufe unserer Kunden. Wir sind seit
Anfang des Jahres mit dem Produkt am Markt und gewinnen kontinuierlich
neue Kunden. Deshalb suchen wir Verstärkung für unser Engineering-Team:
Menschen, die früh Verantwortung übernehmen und die Arbeitswelt von
morgen mitgestalten möchten.

Rahmen

• Standort: Berlin (Kreuzberg)
• Einstieg: flexibel, ab Oktober 2026
• Wir sind aktuell ein Team von sechs Personen, das seit längerer Zeit
  zusammenarbeitet und gerne gemeinsam in unserem Büro zusammenkommt.
• Die Position ist zunächst als Elternzeitvertretung mit einer Dauer von bis
  zu sieben Monaten angelegt. Da wir wachsen und zusätzliche
  Engineering-Kapazität auch langfristig benötigen, besteht bei einem
  guten gegenseitigen Fit die Perspektive einer anschließenden
  Weiterbeschäftigung.

Aufgaben

Technische Begleitung neuer Kundenimplementierungen und Onboardings

• Analyse und Strukturierung kundenspezifischer Anforderungen und Geschäftsprozesse
• Konfiguration und Pre-Training kundenspezifischer Produkt-Umgebungen
• Entwicklung von Integrationen und Tools für die Skalierung der Lösung
• Übersetzung von Kundenanforderungen in Features für die Produktentwicklung
• Enge Zusammenarbeit mit den Ansprechpartner:innen auf Kundenseite und dem übrigen Engineering-Team

Qualifikation

Was du mitbringst:

• Praktische Erfahrung in der Softwareentwicklung mit Python
• Fundierte Kenntnisse von Machine Learning - und LLM-Funktionsweisen
• Erfahrung in der Entwicklung produktiver Cloud-Systeme
• Interesse an komplexen Geschäftsprozessen und die Bereitschaft, dich intensiv in die Domäne der Auftragserfassung einzuarbeiten
• Freude an der Zusammenarbeit mit Kund:innen und die Fähigkeit, technische Zusammenhänge verständlich zu vermitteln
• Bereitschaft, Verantwortung für konkrete Implementierungen und deren erfolgreiche Einführung zu übernehmen
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind Voraussetzung, da du direkt mit unseren Kunden im DACH-Raum arbeitest

Hilfreich, aber kein Muss:

• Erfahrung mit der Integration von APIs und externen Systemen
• Erfahrung mit LLM-Frameworks, Prompt Engineering oder strukturierten KI-Workflows
• Erfahrung mit ERP-Systemen oder Geschäftsprozessen in Großhandel und Produktion
• Erfahrung mit Evaluations- und Monitoring-Frameworks
• Verständnis für Datenflüsse und die Verarbeitung strukturierter sowie unstrukturierter Geschäftsdokumente

Wir freuen uns auf deine Bewerbung

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3–6 Monate · Pflicht- oder freiwilliges Praktikum · Start flexibel · München · vollzeit · vergütet

Bei VIM Group dreht sich alles um das Thema Marke und Projektmanagement.

Wir sind eine internationale Unternehmensberatung mit niederländischen Wurzeln, die ihren Kunden bei der Analyse, Organisation und Umsetzung von Rebranding oder Brand-Change-Projekten hilft.

Unser Team steuert Markenveränderungen für einige der bekanntesten Marken der Welt. In der Vergangenheit z.B. Volkswagen, ING, Merck oder Airbus.

Wir arbeiten sowohl global als auch lokal eng mit engagierten Kunden zusammen, um ihre Markenkohärenz zu maximieren und sicherzustellen, dass jegliche Markenänderungen rechtzeitig und innerhalb des Budgets abgeschlossen werden.

Bei uns berätst du nicht nur zur Marke. Du hilfst dabei, sie in Strukturen, Prozessen, Technologie und tausenden konkreten Touchpoints wirksam zu machen

Aufgaben

Als Praktikant*in unterstützt Du unser Team mit folgenden Aufgaben:

• Mitarbeit bei laufenden (inter-)nationalen Projekten aus den Bereichen Brand Transformation und BrandTech
• Vorbereitung von Kundenterminen
• Mitarbeit an Präsentationen und Dokumenten für Kunden
• Teilnahme an Workshops
• Deskresearch zu markenrelevanten Themen
• Abstimmung und Austausch mit den Kollegen von verschiedenen Standorten und Fachbereichen
• Durchführung eigener, passender Teilprojekte unter Anleitung
• Umsetzung von Marketingaktivitäten in eigener Sache (z.B. Thought Leadership, Mailings, Events)

Qualifikation

• Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften/ Brand Management/ Marketing oder einer ähnlichen Fachrichtung, die zu unserer Tätigkeit passt
• Interesse und Spaß an der Arbeit mit Marken
• Kundenorientierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
• Schnelle Einarbeitung in verschiedene Kunden und Themenbereiche
• Gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere PowerPoint
• Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau
• Gute Englischkenntnisse
• Teamfähigkeit und gute kommunikative Fähigkeiten (mündlich und schriftlich)
• Mindestverfügbarkeit für das Praktikum 3 Monate, gerne bis zu 6 Monate
• Pflichtpraktikum bevorzugt

Benefits

• Du lernst, wie internationale Markenveränderungen geplant, gesteuert und in der Organisation umgesetzt werden – von der ersten Analyse bis zur Aktivierung in Ländern, Teams und Touchpoints.
• Enge Zusammenarbeit mit internationalen Kolleg*innen aus den Niederlanden und UK.
• Regelmäßig Team-Events mit dem Team in Deutschland aber auch dem erweiterten Team in den Niederlanden.
• Innovationsfreude und Unternehmergeist
• Arbeiten in unserem Büro im Herzen Münchens (direkt am Viktualienmarkt)
• Home-Office nach Absprache möglich.
• Persönlicher Buddy als Dein Ansprechpartner und Mentor während des Praktikums
• Viele unserer Praktikant*innen bleiben uns als Werkstudent*innen oder Consultants verbunden. Wenn es fachlich und menschlich passt, sprechen wir frühzeitig über die nächsten Schritte.

5 Gründe für ein Praktikum bei VIM Group

1. Du bekommst einen eigenen Verantwortungsbereich und siehst, wie dein Beitrag in die Kundenarbeit einfließt.
2. Du lernst nicht nur, eine Marke zu definieren. Du lernst, wie sie in einer komplexen Organisation tatsächlich funktioniert.
3. Du arbeitest direkt mit erfahrenen Berater*innen und erhältst Einblick in Kundentermine, Workshops und Entscheidungsprozesse bis auf Vorstandsebene.
4. Du bekommst die Möglichkeit neue Impulse einzubringen und eigene Initiativen voranzutreiben.
5. Das Praktikum ist bei uns keine Nebensache, sondern der erste Schritt in eine mögliche langfristige Zusammenarbeit.

Bewerbungsprozess

Unser Bewerbungsprozess läuft online ab: Du schickst uns deine Bewerbungsunterlagen, gerne auch ein kurzes Video.

Wir nehmen uns Zeit, dich kennenzulernen: Im ersten Gespräch geht es um dich und deine Motivation, im zweiten um deine Arbeitsweise und im dritten um deine Perspektiven bei VIM. Der gesamte Prozess ist innerhalb von zwei Wochen abgeschlossen.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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Wir bauen die technologische Infrastruktur für CO₂-Prämien in der Elektromobilität: regulatorische Prozesse und Finanzflüsse für B2C- und B2B-Kunden, digital abgewickelt.

Das heißt konkret: Statusmodelle mit rechtlicher Konsequenz, Auszahlungslogik, Nachweisketten, Schnittstellen zu Behörden und Partnern. Die Domäne ist der schwierige Teil, nicht das Framework.

Die spannende Aufgabe der nächsten Monate: Unsere Hauptanwendung läuft auf Rails 8. Zwei weitere Anwendungen sollen in diese Codebasis aufgenommen werden. Das ist keine Portierungsarbeit, sondern eine Modellierungsfrage — drei gewachsene Domänen mit überlappenden Begriffen zu einem konsistenten System zusammenführen, ohne dass am Ende alles mit allem zusammenhängt. Wer gern über Bounded Contexts und die richtigen Schnitte nachdenkt, findet hier reichlich Substanz.

Wir betreiben auf Linode und Bare Metal mit PostgreSQL, Redis und Sidekiq. CI/CD läuft über GitHub Actions, Monitoring und Observability über AppSignal.

Das Team besteht aus vier Entwicklern und einem Product Owner, davon zwei Rails-Seniors. Wir haben eine gemeinsame Vorstellung davon, wo die Systemarchitektur hin soll, und beraten uns gegenseitig zu unseren Lösungen. Entscheidungen fallen im Team, nicht auf einer Ebene darüber.

Aufgaben

• Konsolidierung - Du führst zwei bestehende Anwendungen in die Rails-8-Codebasis über und triffst dabei die Schnitte, die das System danach tragen.

• Domänenmodell schärfen - Du überführst gewachsene Geschäftslogik in tragfähige Abstraktionen und benennst Prozesse so, wie das Business sie tatsächlich denkt — nicht so, wie die Tabelle gerade heißt.

• Features end-to-end - Vom Spec-Gespräch mit dem Product Owner bis zum Deployment auf Production.

• Architektur mitgestalten - Du bringst deine Sicht in die Architekturdiskussion ein, lässt dich von der Sicht der anderen überzeugen und hältst gemeinsam Getroffenes durch.

• Wissen weitergeben - Pull Requests sind bei uns der Ort, an dem Rails-Wissen wandert in beide Richtungen. Du schreibst Reviews, aus denen jemand etwas lernt, und ziehst weniger erfahrene Entwickler aktiv hoch.

• Deployment und Betrieb - Du machst den Deploy-Prozess schneller und verlässlicher.

• Standards - Style Guides und Konventionen tragen und weiterentwickeln, damit der Code bei vier Entwicklern wie von einer Hand aussieht.

Qualifikation

Must have

• Mindestens 5 Jahre produktive Rails-Erfahrung an einer Anwendung, die du über längere Zeit betreut hast — nicht nur aufgesetzt.
• Affinität zu Domain Driven Design. Du erkennst, wann ein Modell zu viel weiß, wann eine Abstraktion fehlt und wann ein Begriff im Code nicht dem im Fachgespräch entspricht.
• Mentoring-Mindset. Du erklärst gern, warum etwas so gelöst ist, und siehst Reviews nicht als Qualitätskontrolle, sondern als Wissenstransfer.
• Keine Scheu vor einem puren Ubuntu-Server. SSH, systemd, Logs, Deployment-Scripte — du arbeitest direkt auf der Maschine, wenn es nötig ist.
• Bereitschaft, dich an bestehende Style Guides zu halten und sie zu verbessern, statt sie zu umgehen.
• Du bringst Leistung in einer locker geführten Runde. Wir arbeiten mit wenig Prozess und flacher Hierarchie. Das funktioniert nur mit Leuten, die sich selbst strukturieren und Verantwortung nicht abgeben.

Nice to have

• Erfahrung damit, mehrere Anwendungen oder Services zu einer Codebasis zusammenzuführen.
  PostgreSQL über Grundlagen hinaus: Query-Analyse, Indizierung, Migrationen auf großen Tabellen ohne Downtime
• Erfahrung mit regulierten Domänen — Energie, Finanzen, Mobilität.
• Sidekiq unter Last, idempotente Jobs, Retry-Strategien.
• Frontend-Grundverständnis für die Zusammenarbeit an den Schnittstellen (Hotwire/Turbo, React oder Vue) — wir suchen hier aber ausdrücklich keine Frontend-Person.

Benefits

• Echte Architekturarbeit an einem System, das gerade zusammenwächst — und ein Team, mit dem man darüber diskutieren kann
• Direkter Impact: Was du baust, geht in Produktion, oft am selben Tag
• Ein Produkt, das messbar zur Verkehrswende beiträgt
• Flexible Arbeitszeiten, 100 % mobiles Arbeiten
• Attraktives Gehalt und Bonusmodelle
• Fortbildungen und Karriereentwicklung
• Regelmäßige Workations, um das Team live zu treffen

Klingt nach dir ? Dann lass uns reden.

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Als Teil der WEVENTURE Performance GmbH unterstützt du Unternehmen dabei, digitales Wachstum zu schaffen.

Mit mehr als 15 Jahren Erfahrung am Markt sind wir nicht nur als zuverlässiger und fairer Partner für unsere Kunden bekannt, sondern auch als Arbeitgeber für unsere Kolleg:innen.

Dank unserer 4-Tage-Woche hast du freitags frei und kannst deine Akkus über ein langes Wochenende wieder aufladen.

Die hier beworbene Stellenausschreibung passt zu dir?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung bei WEVENTURE Performance.

Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung individueller SEO-Strategien für nationale und internationale Kundenprojekte in enger Zusammenarbeit mit dem Team.
• Technische SEO-Audits sowie Analyse von Webseiten-Strukturen, Content und Wettbewerbern zur Ableitung konkreter Optimierungsmaßnahmen.
• Monitoring von Rankings, Sichtbarkeit und relevanten SEO-Kennzahlen (u. a. über Google Analytics, Sistrix, Ahrefs) sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen.
• Eigenverantwortliche Kundenbetreuung – von der strategischen Beratung bis zur Präsentation von Ergebnissen und nächsten Schritten.
• Unterstützung bei vertrieblichen Themen, z. B. in Erstgesprächen oder bei der Erstellung von Angeboten.
• Einsatz von KI-Tools zur Optimierung interner Prozesse und Integration dieser Kompetenz in Kundenprojekte, z. B. bei Recherche, Reporting oder Content-Vorbereitung.
• Monitoring aktueller SEO- und KI-Trends und Einbringen neuer Impulse ins Team.

Qualifikation

• 3–5 Jahre Berufserfahrung im SEO-Bereich und viel Freude am Thema.
• Fundierte Kenntnisse in technischem SEO, Content-Strategie sowie On- und Offpage-Optimierung.
• Sicherer Umgang mit Google Analytics und gängigen SEO-Tools (z. B. Sistrix, Ahrefs, Screaming Frog).
• Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, die du im Team, aber auch direkt im Kundenkontakt einbringen kannst – bei Bedarf auch in vertriebsnahen Gesprächen.
• Praktische Erfahrung im Einsatz von KI-Tools (z. B. ChatGPT, Claude) zur Optimierung von Arbeitsabläufen – keine reine Theoriekenntnis, sondern gelebte Praxis.
• Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise.
• Sprachen: Deutsch (C2) und Englisch verhandlungssicher.

Benefits

• Attraktive Arbeitszeitmodelle, inklusive 4-Tage-Woche, Mobile Office, Gleitzeit-Möglichkeiten und der Möglichkeit, nach der Probezeit bis zu 5 Wochen pro Jahr im Remote Office zu arbeiten. Nach 5 Jahren Betriebszugehörigkeit erwartet dich ein Sabbatical.
• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit fairem Vergütungspaket, Fitnesszuschuss und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
• Moderner Arbeitsplatz in unserem Büro im Herzen Kreuzbergs, direkt an der Spree, mit exzellenter Verkehrsanbindung.
• Dynamisches, digitales Umfeld mit viel Verantwortung, um digitale Geschäftsmodelle unserer Partner aktiv mitzugestalten.
• Weiterentwicklung durch ein jährliches Weiterbildungsbudget
• Tägliche Verpflegung mit Getränken, frischem Obst, Müsli und Feierabendbier.
• Teamevents und gemeinsame Erlebnisse – von Lunches und Abenden auf unserer Dachterrasse bis hin zu regelmäßigen Events für unvergessliche Momente.
• Hunde sind willkommen

Sende deine Bewerbungsunterlagen (Anschreiben & CV) an Bettina Wille. Bei Rückfragen zu einer unserer offenen Stellen oder zum Bewerbungsprozess melde dich jederzeit unter +49 (30) 611016614

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Hey,
hast du Bock auf ein spannendes Abenteuer im Herzen von Düsseldorf?
Bei Steuerboard suchen wir nach einem Werkstudenten im Bereich Softwareentwicklung, der unsere Vision einer neuen Ära der Steuerberatung mitgestaltet.

In einer Branche, die lange von der Digitalisierung ausgeschlossen wurde, wollen wir Großes bewegen und aktiv die Zukunft der Steuerberatung mitgestalten. Konkret bedeutet das: Mit unserem AI Operating System möchten wir die klassische Kanzlei revolutionieren und ihre Produktivität um ein Vielfaches steigern.

Bei uns triffst du auf ein ambitioniertes, leidenschaftliches Team, das Wert auf Zugehörigkeit, Kommunikation und Wachstum legt. Wenn du auch neugierig bist, gerne lernst und Innovationen liebst, sind wir ein perfektes Match.

Aufgaben

• Unterstützung bei der Entwicklung und Implementierung von Softwarelösungen mit Schwerpunkt auf KI-Technologien
• Mitarbeit an der Optimierung und Weiterentwicklung unserer AI Operating System Plattform für Steuerbüros.
• Zusammenarbeit mit dem Team bei der Analyse und Behebung von Softwareproblemen
• Teilnahme an Brainstorming-Sitzungen zur Förderung von Innovation und Kreativität im Entwicklungsprozess
• Unterstützung bei der Erstellung von technischen Dokumentationen

Qualifikation

• Du studierst Informatik oder ein verwandtes Fach
• Erste Erfahrungen in der Softwareentwicklung
• Interesse an künstlicher Intelligenz und deren Anwendung im Steuerwesen.
• Fähigkeit, eigenständig zu arbeiten und kreative Lösungen für komplexe Probleme zu finden
• Gute Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch und Englisch

Benefits

• Flexible Arbeitszeiten
• Regelmäßiges Team Lunch
• Macbook
• Urban Sports Zugang

Du hast Lust auf spannende Projekte und ein Umfeld, das dich fordert und fördert?
Wir freuen uns darauf, wenn du Teil unseres Teams wirst!

Bitte beachte: Wir sind der Meinung, dass ein Office anders verbindet. Es kommen daher nur Bewerbende aus Düsselforf und Umgebung infrage.

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Unsere Mission

Wir sind ein Start-up aus Münster, das ehemaligen Schweinehaltern den Anbau von Gemüse in leerstehenden Schweineställen ermöglicht. In den isolierten Ställen kontrollieren die Landwirte die Anbaubedingungen wie die Temperatur und das Licht. So produzieren sie ganzjährig unabhängig von Wetter, Jahreszeiten und Klimawandel.

Unsere Produkte

Wir bieten den Landwirten ein vollständiges Geschäftsfeld vom Anbau bis zur Vermarktung. Zu unseren Produkten gehören u.a. Indoor Farming-Anlagen, Anbaumaterialien und Vermarktungskonzepte.

Unser Impact

Jährlich geben über 1.000 Landwirte die Schweinehaltung auf. Gleichzeitig wird 60 % des Gemüses in Deutschland importiert. Wir ermöglichen den Landwirten ein neues, wirtschaftliches Geschäftsfeld und stärken gleichzeitig die regionale Lebensmittelversorgung. So wirken wir dem Höfesterben entgegen und reduzieren die Abhängigkeit von Gemüseimporten.

Aufgaben

Ausgangslage

Wir haben eine Anlage entwickelt, die Landwirten profitables Indoor Farming ermöglicht. Diese wird im ehemaligen Schweinestall installiert und kümmert sich um die Bewässerung, Düngung, Belichtung und Klimatisierung für optimales Pflanzenwachstum. Aktuell läuft die Steuerung über die Plattform des Relais-Zulieferers.

Dein Impact

Deine Hauptaufgabe wird es sein, eine eigene Steuerung für die Anlage zu entwickeln. Dabei verantwortest du die gesamte Softwarearchitektur von Schnittstellen bis zum Frontend, deine Aufgaben umfassen zum Beispiel:

• Einbindung der Hardware-Komponenten (Relais, Thermo-Hygrometer,...),
• Entwicklung der Logiken zur Automatisierung der Anlagenkomponenten (Bewässerung,...),
• Aufbau eines Frontends zur Überwachung und Bedienung der Anlage,
• Umsetzung von automatisierter Fehlererkennung, Fehlerbehebung und Benachrichtigung.

Den Tech-Stack entwickelst du von Grund auf.

Zusammenarbeit

Du arbeitest direkt mit Judith, Mitgründerin & CTO sowie Pflanzenbiologin, und Lars, unserem Lead Engineer, zusammen. Als Team mit Kompetenzen in Biologie, Technik und Informatik treibt ihr die Weiterentwicklung der Anlage gemeinsam voran.

Umsetzung

Unsere Anlage entwickeln wir auf dem Heimatbetrieb unseres Mitgründers in Borken (Westf.), auf dem auch Testflächen zur Verfügung stehen. Neben der Anlage entwickeln wir hier auch unsere weiteren Produkte unter realen Bedingungen.

Qualifikation

Wir suchen Begeisterung für Informatik. Die Aufgaben sind vielseitig, keine Ausbildung und kein Studium kann alle Themenfelder abdecken. Daher solltest du vor allem die Motivation mitbringen, dich in Neues einzuarbeiten und Verantwortung für ganze Bereiche zu übernehmen.

Must Have

• Fundiertes Informatik-Know-How, erworben durch Studium, Ausbildung oder in der Praxis
• Erfahrung in der Full-Stack-Entwicklung
• Sinnvoller Einsatz von KI-Tools in der täglichen Arbeit
• Kooperationsfähigkeit mit Teammitgliedern, Dienstleistern und Zulieferern
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Nice to Have

• Erfahrung mit IoT oder Hardware-Anbindung (Relais, Sensorik, MQTT, Matter, Sigbee, Modbus,...)
• Erfahrung im Aufbau von Software in einem frühen Start-up-Umfeld
• Hintergrund in Landleben, Landwirtschaft oder Gartenbau

Arbeitsort

Den Großteil der Zeit kannst du nach eigenem Ermessen im Homeoffice oder in unserem Büro in Münster arbeiten. Bei Bedarf (ca. 2x pro Monat) arbeitest du zur praktischen Umsetzung und zum Austausch auf unserer Entwicklungsfarm in Borken (Westf.). Die Hin- und Rückfahrt kannst du von Münster aus gemeinsam mit anderen Mitarbeitenden von Stallgrün im Auto zurücklegen. In dem Fall werden die Fahrtkosten übernommen und zählt die Fahrtzeit als Arbeitszeit.

Stelle

Die Stelle ist als Vollzeitstelle ausgeschrieben.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung 🪴

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°°°

Du kennst dich in Microsoft 365 aus und hast Spaß daran, Kunden bei der Einführung neuer Lösungen zu begleiten? Dann bist du bei uns genau richtig.

Bei uns unterstützt du Unternehmen dabei, LEDOX365 erfolgreich in ihre Microsoft-365-Umgebung zu integrieren. Du analysierst bestehende Strukturen, richtest die Lösung ein, bindest vorhandene Systeme an und begleitest unsere Kunden bis zum erfolgreichen Go-Live. Dabei arbeitest du eng mit den Ansprechpartnern unserer Kunden sowie unserem Produktteam zusammen.

Was dich erwartet

• Viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen
• Spannende Kundenprojekte in unterschiedlichen Branchen
• Flexible Arbeitszeiten und die Freiheit, deinen Arbeitstag eigenverantwortlich zu organisieren
• 30 Tage Urlaub sowie regelmäßige Team-Events
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Moderne Arbeitsmittel und eine offene, unkomplizierte Unternehmenskultur
• Kurze Entscheidungswege und direkter Austausch im Team
• Nationale und internationale Projekte rund um Microsoft 365

Deine Aufgaben

• Implementierung und Konfiguration von LEDOX365 in den Microsoft-365-Tenants unserer Kunden
• Analyse bestehender Prozesse und Systemlandschaften
• Einrichtung von Single Sign-on über Microsoft Entra ID
• Konfiguration der Datenhaltung auf SharePoint Online
• Integration von Systemen wie DocuSign, Adobe Sign, SAP oder Salesforce über bestehende Connectoren
• Durchführung von Workshops, Anwenderschulungen und Begleitung von Go-Lives
• Unterstützung unserer Kunden bei der Digitalisierung ihrer Vertrags-, Vorgangs- und Compliance-Prozesse
• Mitarbeit in nationalen und internationalen Rollout-Projekten
• Enge Zusammenarbeit mit unserem Produkt- und Entwicklungsteam

Was du mitbringst

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration, ein Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Administration, Betreuung oder Einführung von Microsoft-365-Lösungen
• Gute Kenntnisse in SharePoint Online, Microsoft Teams und Microsoft Entra ID
• Erfahrung mit Cloud-Lösungen und der Integration von Geschäftsanwendungen
• Verständnis für Rollen-, Berechtigungs- und Authentifizierungskonzepte
• Freude am direkten Austausch mit Kunden sowie an beratenden Tätigkeiten
• Eine strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Reisebereitschaft für Kundenprojekte
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse

Klingt nach dir?

Dann sollten wir uns kennenlernen.

Schick uns einfach deine Bewerbung und erzähl uns, wer du bist, was du bisher gemacht hast und warum du Lust hast, gemeinsam mit uns die digitale Arbeitswelt unserer Kunden ein Stück besser zu machen.

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.

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1KOMMA5°

Bei 1KOMMA5° bauen wir Europas führende Energie-Software-Plattform “Heartbeat” und schaffen so ein virtuelles Kraftwerk, das Photovoltaik, Stromspeicher, Wärmepumpen und Ladesäulen der Kunden verknüpft und so die Rentabilität vernetzter Kundenanlagen deutlich erhöht. Wir bieten Kunden zudem einen "One-Stop-Shop" für den Kauf und die Installation individueller und intelligenter Energie-Systemlösungen, damit jeder Haushalt schnell und professionell klimaneutral wohnen, heizen und mobil sein kann. Gleichzeitig arbeiten wir in unserer Technologie-Sparte an der Weiterentwicklung und dem Ausbau der Heartbeat-Software, um Kunden weltweit mit dem Strommarkt zu vernetzen und so immer den günstigsten und saubersten Stromtarif anbieten zu können.

Hast du Lust, die Energierevolution mit uns anzugehen? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unserer Mission!

Deine Position

• Du wirst Teil des Brand & Design Teams innerhalb des Marketings und unterstützt hier den Bereich Event
• Dein Arbeitsplatz ist direkt in unserem Showroom/Office in Hamburg, einer unserer Haupteventflächen am Ballindamm
• Du planst und organisierst interne und externe Veranstaltungen zusammen mit dem Head of Event Management
• Du sorgst für die Koordination von Dienstleistern, Partnern
• Du erstellst Event Konzepte, Zeitpläne, Factsheets etc. und hilfst bei der Jahres-Budgetverwaltung
• Du leistest Event Support bei Veranstaltungen in unseren Flagship-Showrooms (HAM, BER, MUC) und nimmst an diversen Veranstaltungsformaten teil
• Du kümmerst dich um bestehende Brand Partnerships und suchst nach neuen Kooperationspartnern
• Du supportest auch internationale Standorte in Bezug auf Eventformate

Dein Profil

• Du bist noch mindestens zwei Semester an einer deutschen Hochschule immatrikuliert und kannst uns 15-20 Stunden pro Woche unterstützen
• Du konntest bereits erste Erfahrungen im Event Bereich sammeln und liebst die Branche und das daily Business
• Du bist sehr kommunikativ, offen, freundlich und respektvoll und gehst sehr gerne proaktiv auf andere zu
• Du bist ein absolut strukturiertes Organisationstalent mit gutem Zeitmanagement und arbeitest übersichtlich/ diszipliniert
• Du besitzt ein gutes Netzwerk, kennst Trends und Content Creators und spannende Marken
• Du kommunizierst sicher in Deutsch (C-Level) und Englisch (fließend)
• Du zeichnest dich durch viel Eigeninitiative und deine Hands-On-Mentalität aus und packst gerne überall tatkräftig mit an
• Du schätzt Projektmanagement Tools, digitale Ablagen, Checklisten, Function Sheets usw.
• Du freust dich aufs Reisen (auch am Wochenende) - insbesondere zu unseren 4 Flagship-Showrooms und bist zeitlich generell sehr flexibel und belastbar

Benefits

• Du hast die Möglichkeit in unserem brandneuen Büro in der Hamburger Innenstadt zu arbeiten und hybrid
• Flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit deinem Studium vereinbaren lassen
• Nutze dein technisches Equipment auch abseits der Arbeit in deiner Freizeit
• Viel Eigenverantwortung und die Möglichkeit eigene Themen zu übernehmen
• Du bewegst dich in flachen Hierarchien mit viel Entwicklungspotenzi al
• Mit deiner Arbeit unterstützt du den Megatrend “Energie- und Mobilitätswende” und leistest einen konkreten Beitrag zum nachhaltigen Umbau unserer Energie-Infrastruktur
• Sei aktiv und nutze das Angebot von über 7.600 Sportpartnern mit dem EGYM-Wellpass
• Profitiere von Benefits & Rabatten durch Futurebens

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Über uns

Wir automatisieren rechtliche, regulatorische und bürokratische Prozesse für Unternehmen, vollständig, mit KI. Wir entwickeln autonome Legal-AI-Agenten und Beratungstools, die juristische Arbeit von Grund auf neu denken: schnell, präzise und zugänglich. Mit echten Kunden und einem Markt, der überfällig für Disruption ist.

Worum es geht

Du übernimmst Social und Community von Tag 1. Echte Verantwortung, echter Impact, echte Chance, etwas aufzubauen. LinkedIn-Natives willkomm

Aufgaben

Du bist vom ersten Tag an für Social Media und die Community verantwortlich. Echte Verantwortung, echter Impact, eine echte Chance, das Unternehmen von Grund auf mitaufzubauen.

• Du bist für unsere Kanäle verantwortlich, vor allem für LinkedIn: Content Calendar, Verfassen und Veröffentlichen von Beiträgen, Auswerten, was funktioniert hat
• Erstelle die Inhalte selbst: Beiträge, Bilder, Kurzvideos. Drehen, schneiden, veröffentlichen
• Treibe unser SEO voran: Keyword- und Wettbewerbsanalysen, technische Audits, Tracking in GSC & GA4 sowie konkrete Optimierungsvorschläge
• Verwandle Produkteinführungen, Kundengewinne und unsere Sichtweise zu Rechtsfragen und KI in Inhalte, die sich verbreiten
• Arbeite mit dem Marketing an Kampagnen, der Website und der PR
• Sei die Stimme in Antworten, Kommentaren und Direktnachrichten

Qualifikation

• Immatrikulierter Studierender in den Bereichen Wirtschaft, Management, Marketing oder Jura. Auch andere Studienfächer sind willkommen – wichtiger ist, wie du denkst und was du bereits aufgebaut hast
• Wohnsitz in Berlin oder Potsdam oder in der näheren Umgebung
• Echte Leidenschaft für Inhalte. Du hast eine Meinung dazu, was gut ist und warum
• Du kannst Dinge umsetzen, nicht nur planen: Schreiben, Videobearbeitung (Reels, Shorts, Talking-Head-Schnitte), einfache Grafiken
• Du nutzt täglich KI-Tools, um Inhalte zu erstellen und die Produktion zu beschleunigen, und hältst mit den Entwicklungen Schritt. Wenn ein neues Tool erscheint, hast du es noch in derselben Woche ausprobiert.
• Du bist auf LinkedIn und mindestens einer weiteren Plattform aktiv. Du weißt, warum ein Beitrag funktioniert.
• Du bist strukturiert, zuverlässig und arbeitest eigenverantwortlich.
• *Gute Deutsch- und Englischkenntnisse, mindestens auf Niveau C1/C2 oder gleichwertig, in Wort und Schrift*

Benefits

• 15–20 Stunden/Woche · Hybridmodell Berlin/Potsdam
• Echte Eigenverantwortung vom ersten Tag an: Deine Beiträge werden veröffentlicht, deine Veranstaltungen finden statt und deine Zahlen zählen
• Kleines internationales Team, kurze Entscheidungswege
• Vollzeitstelle nach Abschluss des Studiums, sofern die Chemie auf beiden Seiten stimmt

Gestalte Nulegal mit! Werde Werkstudent/in im Bereich Social-Media-Marketing (m/w/d) und revolutioniere die juristische Infrastruktur und Rechtsdienstleistungen. Bewirb dich und werde Teil unseres Startups-Teams!

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Niologic ist eine spezialisierte KI-Beratung.

Wir unterstützen:

• mittelständische Industrieunternehmen,
• Hosting- und Softwareunternehmen,
• große Einzelhändler im Konzernumfeld.

Im Rahmen unserer AI Service Verträge warten und betreuen wir produktive KI-Anwendungen unserer Kunden. Unsere Domäne sind angewandte KI-Systeme für:

• FinanceAI, SalesAI, SupportAI im Alltag unserer Kunden,
• Location Intelligence,
• KI-Trainingsinfrastruktur und Teamaufbau.

Deine Rolle

Als Head of AI Service Delivery übernimmst du die fachliche und organisatorische Verantwortung für eines unserer Delivery-Teams im Bereich AI Services (2-4 Leute).

Du stellst sicher, dass alle Kunden exakt die Leistung erhalten, die vertraglich vereinbart wurde – vollständig, korrekt und in hoher Qualität.

Du bist das Gesicht von Niologic im laufenden Betrieb. Wenn beim Kunden etwas nicht läuft, bist du die erste Nummer, die gewählt wird. Du sorgst dafür, dass:

• die vorhandenen Systeme und Prozesse eingehalten werden,
• dein Team die Services sauber liefert,
• Probleme früh erkannt und an die richtigen Stellen (z.B. AI Engineers) eskaliert werden.

Es können in besonderen Fällen auch Berufseinsteiger zugelassen werden, insofern Du über Praktika, Nebenjobs, Ausbildungsinhalte oder Studieninhalte die grundsätzliche Qualifikation nachweisen kannst.

Aufgaben

• Du onboardest neue AI-Service-Kunden vollständig und sauber, so dass sie ab Tag eins zufrieden sind.
• Du prüfst turnusgemäß jedes Leistungspaket gegen den Vertrag.
• Du beantwortest alle Kundenanfragen (E-Mail / Ticket / Calls) zeitnah und verbindlich.
• Du fragst zufriedene Kunden aktiv nach Referenzen und Reviews.
• Du bearbeitest und löst mögliche Beschwerden von Kunden strukturiert.
• Du beantwortest fachliche Rückfragen deines Delivery-Teams (AI Services, Prozesse, Verträge).
• Du behältst die KPIs im Fulfillment im Blick und leitest bei Abweichungen Korrekturmaßnahmen ein.
• Du pflegst einen engen Austausch mit der Geschäftsführung sowie den AI Engineers und dem Business Development bei Verbesserungen oder Problemen.

Qualifikation

Wir bewerten Ausbildung plus Berufserfahrung gleichwertig zum Studium.

Willkommen sind unter anderem Kaufleute für IT-System-Management oder Digitalisierungsmanagement, Industriekaufleute aus der Auftragsabwicklung, Kaufleute für Versicherungen und Finanzen aus der Schadenregulierung, Steuerfachwirte, Speditionskaufleute, Wirtschaftsinformatiker, aber auch Physiker. Weiterbildungen wie Wirtschaftsfachwirt IHK, IT-Fachwirt oder ITIL 4 sehen wir als starkes Plus.

Fachliche Qualifikation (KI & Domänen-Know-how)

• Erfahrung in der Kundenverantwortung gegen ein vertraglich definiertes Leistungspaket, SLA-Betrieb, Ticket- und Eskalationsdisziplin,
  idealerweise in der Industrie, Hosting-/Softwareunternehmen, großem Einzelhandel.
• Du verstehst, wie ein KI-System im Betrieb altert: Daten ändern sich, Modelle driften, Nutzer gewöhnen sich an oder ab. Du erkennst das früh und benennst es beim Kunden.
• Du weißt, wovon deine AI Engineers reden, wenn sie Retraining, Datenpipeline oder Monitoring sagen, und du kannst es einem Geschäftsführer in drei Sätzen erklären. Selbst bauen musst du nichts.
• Location Intelligence oder standortbezogene Auswertungen sind dir ein Begriff oder du bist bereit, dich in vier Wochen einzuarbeiten.
• Du überwachst den Betrieb von produktiven KI-Systemen (z.B. Workflows, Stabilität, Performance, Datenqualität).
• Du verfügst über sehr gute Präsentationsfähigkeiten u.a. mit Office-Anwendungen, Claude Design oder Thinkcell und hältst Dich 100% exakt an unser Corporate Design.
• Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch, fehlerfreier Schriftverkehr auf Geschäftsführungsebene.

Wichtig:

Die technische Konzeption und der Bau neuer KI-Systeme liegt bei unseren AI Engineers / IT-Rollen. Deine Verantwortung liegt im Betrieb, in der Service-Qualität und in der Führung des Delivery-Teams.

Dein Profil (Persönlichkeit & Arbeitsweise)

• Hohe fachliche Kompetenz im Beratungs-/Dienstleistungsumfeld, idealerweise auch in KI-Anwendungen,
• Ausgeprägtes Servicebewusstsein und Freude an direktem Kundenkontakt,
• Juristisches Grundverständnis für Dienstleistungs- oder Kaufverträge
  (du verstehst, was zugesagt ist – und was nicht),
• Starke Fähigkeiten in Selbstorganisation und Projektmanagement,
• du strukturierst mehrere Kundenprojekte parallel,
• arbeitest systemtreu und nicht chaotisch,
• Sorgfältige, genaue und strukturierte Arbeitsweise,
• Du hältst dich gern an bestehende Systeme und Prozesse und sorgst dafür, dass diese gewahrt bleiben,
• Persönlichkeitstyp idealerweise systemtreu, strukturiert, organisiert.

Benefits

• Sicherer Arbeitsplatz: Jede Person, die wir einstellen, soll langfristig mit uns wachsen. Das Ziel jeder Einstellung ist eine unbefristete Übernahme. Die Übernahmequote liegt aktuell bei über 90%.
• Gute Vergütung & Karrierechancen: Unsere Mitarbeiter sind am Unternehmenserfolg beteiligt. Über die nächsten Jahre werden wir weiter wachsen und expandieren. Daher benötigen wir weitere Experten und/oder Führungskräfte.
• Betriebliche Altersvorsorge (bAV): Wir möchten langfristig mit dir planen und bieten unserem Team eine ETF-basierte, betriebliche Altersvorsorge.
• Tolle Arbeitsatmosphäre: Im Kundenkontakt ist ein positives Umfeld wichtig. Denn nur wer gut gelaunt ist, kann andere Menschen begeistern. Der Umgang untereinander ist sehr kollegial und familiär. Wir ziehen alle am gleichen Strang und motivieren uns gegenseitig Bestleistungen zu erzielen und persönlich zu wachsen.
• Firmenfahrzeug: Nach der Probezeit erhältst du ein Elektrofahrzeug (Mercedes/BMW) als Firmenwagen. Unsere Elektrostrategie sieht keine Verbrenner vor.

Moderner Arbeitsplatz

• im AI.Village (gemeinsame Initiative mit ki nrw), direkt am S-Bahnhof Hürth-Kalscheuren (5min bis Köln-Süd, 14min bis Bonn Hbf).
• sonnendurchflutete Büros auf einem modernen Campus
  (im Sommer Klimatisierung und Verschattung)

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Dich erwarten folgende Schritte im Bewerbungsprozess (Dauer 2 Wochen):

1. Screening
2. telefonisches Erstgespräch (20min)
3. Case Study mit praktischen Arbeitsproben aus dem Service-Alltag (90min)
4. Einstellung

Präsenztage: Dies ist eine Stelle mit Präsenzpflicht. Es gibt keine Möglichkeit zum Homeoffice.

Arbeitssprache: Alle unsere Kunden erwarten perfekten Ausdruck in Deutsch als Arbeitssprache. Intern sprichst Du teilweise Englisch.

Hinweis: Im Bewerbungsprozess setzen wir KI-gestützte Systeme und Google Gemini als Auftragsverarbeiter (mit Rechenzentrum in Frankfurt) ein.

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1KOMMA5°

At 1KOMMA5°, we pursue a clear vision: Living on wind and sunlight forever for free. To make this a reality, we are building the energy system of the future with Heartbeat AI. Want to be part of it?

We bring together regional craftsmanship and scalable software: We don't think of solar, batteries, heat pumps, and e-mobility as isolated components, but control them as an intelligent, integrated overall system in our virtual power plant. Directly connected to the electricity market – in real time, fully automated. This way, energy is used when it is available from renewables and particularly cost-effective. By 2030, our goal is to transition 1.5 million households to renewable energies. Over 3,000 people are working towards this every day, at more than 80 locations worldwide, from Finland to Australia.

Want to take responsibility and build solutions that truly matter? Apply now and help us shape the energy world of tomorrow.

Learn about our Product & Tech team!

Deine Position

• Own technical direction across Heartbeat AI's engineering domain (Mobile Apps, Energy Data, IoT Platform, and beyond), keeping architecture aligned with product direction
• Accountable for consistent execution of technical decisions within your domain, setting clear direction and holding the team accountable for implementation
• Set the technical bar for the team, stepping into the hardest problems yourself rather than just directing others
• Translate business and product requirements into technical solutions
• Mentor and challenge engineers within Heartbeat AI to accelerate their growth
• Build a high-performing engineering culture within the Heartbeat AI team
• Embed security and reliability as direct customer value
• Architect our systems and APIs so AI agents operate as first-class users with machine-readable contracts and structured errors that let agents self-correct
• Drive Heartbeat AI's shift to agentic engineering, reshaping how the team works so agents execute safely while humans stay accountable
• Own the architecture of the AI systems that power the product itself, from our EMS to our energy tariff

Technologies you will work with include:

• AI-assisted development with Cursor and agentic coding workflows
• Cloud & Infra: Google Cloud Platform, GKE (Kubernetes), Cloud Run, Terraform/IaC, Vercel
• Messaging & IoT: Eclipse Hono, MQTT, Mender
• Data & BI: PostgreSQL, BigQuery, SQLMesh, Looker
• Observability: Datadog, OpenTelemetry
• Languages: TypeScript (Nest.js, Next.js), Java, Go, Flutter
• DevOps: CI/CD pipelines (GitHub Actions)
• Linear, Notion, Figma, Miro

Dein Profil

• Extensive hands-on experience in software development with multiple general-purpose programming languages for a minimum of 5 years
• A proven track record of architecting scalable and secure systems, demonstrating a strong commitment to quality
• Extensive experience in designing and implementing APIs that enable seamless integration and system communication
• An agile and result-oriented mindset, with a strong emphasis on collaboration and teamwork
• Experience communicating with stakeholders in business terms and understanding the technical implications of their requirements
• Experience driving technical alignment within a team in fast-paced environments, including making and following through on critical technical decisions
• Experience designing systems and APIs for agent consumption, with structured errors and clear contracts that let agents self-correct
• Capability to guide an engineering team through the shift to agentic engineering, reshaping workflows so agents execute safely while humans stay accountable for every outcome
• Experience architecting AI/ML-driven or data-intensive systems (e.g. forecasting, real-time data pipelines), ideally in an energy or IoT context
• Strong verbal and written communication skills in English, with proficiency in German considered a plus

Benefits

• You are part of an international, dynamic, and highly motivated team of people who have proven to make things happen
• With your work, you accelerate the "energy transition" and hence have a direct impact on our climate
• Work with and learn from other super-smart colleagues
• You will enjoy direct contact with core decision-makers
• You will enjoy the best chances of entering full-time in one of Europe’s most thriving scaleups
• You work remotely (Germany-wide), with offices in Hamburg, Berlin or Munich
• Create a healthy balance alongside your work and enjoy all the benefits of the EGYM Wellpass
• Benefits and discounts are yours with Futurebens
• Whether city bike or e-bike - be flexible with our job bike leasing and do something good for the environment at the same time
• Individualised opportunities for professional development
• Reporting directly to the CTO

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1KOMMA5°

At 1KOMMA5°, we pursue a clear vision: Living on wind and sunlight forever for free. To make this a reality, we are building the energy system of the future with Heartbeat AI. Want to be part of it?

We bring together regional craftsmanship and scalable software: We don't think of solar, batteries, heat pumps, and e-mobility as isolated components, but control them as an intelligent, integrated overall system in our virtual power plant. Directly connected to the electricity market – in real time, fully automated. This way, energy is used when it is available from renewables and particularly cost-effective. By 2030, our goal is to transition 1.5 million households to renewable energies. Over 3,000 people are working towards this every day, at more than 80 locations worldwide, from Finland to Australia.

Want to take responsibility and build solutions that truly matter? Apply now and help us shape the energy world of tomorrow.

Learn about our Product & Tech team!

Deine Position

You'll help shape the Virtual Assembly Line (VAL) team, which builds and scales our growth and operations systems: MarTech, CRM, Payment, Fulfillment and Installation, so we can scale globally with maximum efficiency and quality.

• Own technical direction across VAL's growth and operations engineering domain, keeping architecture aligned with product direction, and hold the team accountable for consistent execution of those decisions
• Set the technical bar for the teams, stepping into the hardest problems yourself rather than just directing others
• Translate business and product requirements into technical solutions that scale as we digitize the installation branches further
• Architect our systems and APIs so AI agents operate as first-class users with machine-readable contracts
• Drive VAL's shift to agentic engineering, reshaping how the team works so agents execute safely while humans stay accountable
• Mentor and challenge engineers within VAL to accelerate their growth
• Build a high-performing engineering culture within the VAL team
• Embed security and reliability as direct customer value

Technologies you will work with include:

• AI-assisted development with Cursor / Claude and agentic coding workflows
• Languages: TypeScript (React, Nest.js, Next.js, VueJS), Ruby on Rails, Flutter
• Cloud & Infra: Google Cloud Platform, GKE (Kubernetes), Cloud Run, Terraform/IaC, Vercel, Datadog
• Data & BI: PostgreSQL, BigQuery, SQLMesh, Looker
• Linear, Notion, Figma, Miro

Dein Profil

• Extensive hands-on experience in software development with multiple general-purpose programming languages for a minimum of 10 years
• A proven track record of architecting scalable and secure systems, demonstrating a strong commitment to quality
• Extensive experience designing and implementing APIs that enable seamless integration between systems, as well as for non-human/automated consumers like AI agents
• An agile and result-oriented mindset, with a strong emphasis on collaboration and teamwork
• Experience communicating with stakeholders in business terms and understanding the technical implications of their requirements
• Experience driving technical alignment within a team in fast-paced environments, including making and following through on critical technical decisions
• Track record of leading a team through a major workflow or tooling shift, with the judgment to know where automation (including AI agents) can run safely and where human sign-off stays mandatory
• Proven ability to own features end-to-end, from rough problem statement to shipped, maintained product, working closely with product managers and business stakeholders across the company
• Strong verbal and written communication skills in English, with proficiency in German considered a plus

Benefits

• You are part of an international, dynamic, and highly motivated team of people who have proven to make things happen
• With your work, you accelerate the "energy transition" and hence have a direct impact on our climate
• Work with and learn from other super-smart colleagues
• You will enjoy direct contact with core decision-makers
• You will enjoy the best chances of entering full-time in one of Europe’s most thriving scaleups
• You work remotely (Germany-wide), with offices in Hamburg, Berlin or Munich
• Create a healthy balance alongside your work and enjoy all the benefits of the EGYM Wellpass
• Benefits and discounts are yours with Futurebens
• Whether city bike or e-bike - be flexible with our job bike leasing and do something good for the environment at the same time
• Individualised opportunities for professional development
• Reporting directly to the CTO

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Project Background:

Margins 2 Markets (M2M) is building key components of an effective waste management system in three ecologically valuable coastal regions: Raja Ampat/Sorong (Indonesia), Tamil Nadu (India), and Zanzibar (Tanzania). These regions face similar challenges: remote and growing coastal communities, insufficient waste management infrastructure, limited access to recycling markets, and increasing plastic pollution from tourism and population growth, driving marine litter and threatening biodiversity, fisheries, and local livelihoods.

The project establishes regional collection, pre-processing, and recycling infrastructure, including Material Recovery Facilities (MRFs) and pre-processing sites, and connects these to national and international recycling markets. It combines this physical infrastructure with digital traceability systems, incentive schemes for waste collectors, training, occupational health and safety measures, and transparent payment systems. The overarching goal is to prevent approximately 40,000 tonnes of plastic waste from entering coastal and marine ecosystems and to develop a replicable model for other coastal regions.

Key infrastructure includes:

• A regional MRF in Ramanathapuram, Tamil Nadu, cleaning, sorting, and baling fishing nets and marine plastics, alongside collection activities across 14 coastal districts.
• Pre-processing facilities near Kendwa and Paje (Zanzibar) plus a central MRF between Zanzibar City and the landfill.
• Local collection and pre-processing sites across the Raja Ampat islands, linked to a central facility in Sorong.

Work Package 3

“Create Sustainable Jobs and Support Financial Inclusion,” requires that CleanHub's social standards and project safeguards be assessed against the Responsible Sourcing Initiative Harmonized Framework, with any gaps addressed through training and capacity building for CleanHub country teams and implementing partners in each of the three target regions.

What we are looking for:

Clean Hub is looking for a consultant to align the Margins to Markets (M2M) programme's social standards and safeguards with the Responsible Sourcing Initiative (RSI) Harmonized Framework, and to deliver the related training and workshop support under Work Package 3 of the programme.

Tasks

The scope below reflects the three activity areas already defined for this engagement under WP3. No activities have been added beyond what is required to deliver them.

Work Package 3.1 Gap Assessment Against the RSI Harmonized Framework

• Review CleanHub's social standards and project safeguards against the RSI Harmonized Framework and identify gaps, differences and priority areas of engagement
• Develop a work plan for training and capacity building, combining tools (including iWrc videos), Training of Trainers (ToT), and in-person workshops, consulted with CleanHub at project initiation to confirm alignment with CleanHub's needs and expectations

Work Package 3.2 Training and Technical Support

• Deliver capacity building for CleanHub teams using the ToT model
• Support implementation of the Harmonized Framework and Responsible Sourcing tools, including up to 10 hours of 1:1 consultation to support rollout and troubleshooting
• Provide additional RSI training tools, including iWrc videos

Work Package 3.3 Partner Convenings

• Engage in partner convenings as an issue expert, one during the on the Engage, Assess and Remediate phase, and one on Implementation

Requirements

Mandatory:

• Recognized leadership role in developing, governing or setting the direction of the Responsible Sourcing Initiative Harmonized Framework
• Direct working experience in one or more of the programme's target regions: India, Indonesia and Tanzania with the field relationships and contextual knowledge that come with it
• Experience assessing corporate or programme social standards and safeguards against a recognised sourcing or supply chain framework, and closing the gaps identified
• Experience designing and delivering Training of Trainer (ToT) programmes for field-level teams, using a mix of virtual, in-person and self-paced tools
• Excellent written and spoken English
• Strong cultural fluency to operate across multiple regions

Preferred:

• Existing relationships with government or civil society counterparts in the target regions

• Experience with informal waste worker livelihoods, financial inclusion or plastics value chains specifically

• Experience facilitating in-person workshops with multi-country, multi-organisation audiences

• Period of performance: aligned with the M2M Work Package 3 implementation timeline, to be agreed with CleanHub (2026-2030)

• Contract type: fixed-price against the deliverables in Section 4

• Travel: six trips (three international, three in-region)

Interested consultants are invited to submit an offer to

• CV highlighting relevant qualifications
• Organisational profile and role in the Responsible Sourcing Initiative
• Proposal: activities per work package
• Evidence of prior work in the target regions
• Financial proposal that covers the full project period
• Name and contact info for two professional references

Project Background:

Margins 2 Markets (M2M) is building key components of an effective waste management system in three ecologically valuable coastal regions: Raja Ampat/Sorong (Indonesia), Tamil Nadu (India), and Zanzibar (Tanzania). These regions face similar challenges: remote and growing coastal communities, insufficient waste management infrastructure, limited access to recycling markets, and increasing plastic pollution from tourism and population growth, driving marine litter and threatening biodiversity, fisheries, and local livelihoods.

The project establishes regional collection, pre-processing, and recycling infrastructure, including Material Recovery Facilities (MRFs) and pre-processing sites, and connects these to national and international recycling markets. It combines this physical infrastructure with digital traceability systems, incentive schemes for waste collectors, training, occupational health and safety measures, and transparent payment systems. The overarching goal is to prevent approximately 40,000 tonnes of plastic waste from entering coastal and marine ecosystems and to develop a replicable model for other coastal regions.

Key infrastructure includes:

• A regional MRF in Ramanathapuram, Tamil Nadu, cleaning, sorting, and baling fishing nets and marine plastics, alongside collection activities across 14 coastal districts.
• Pre-processing facilities near Kendwa and Paje (Zanzibar) plus a central MRF between Zanzibar City and the landfill.
• Local collection and pre-processing sites across the Raja Ampat islands, linked to a central facility in Sorong.

What we are looking for:

Clean Hub is looking for a consultant to provide strategic and operational support that keeps the programme compliant with ZUG grant requirements, coordinated across implementing partners and government counterparts, and positioned for donor engagement and replication, from the start of implementation through the final reporting period.

Tasks

The scope below groups the consultant's activities into five work packages for clarity. Every bullet corresponds directly to a task in the consultant's proposal; no activities have been added beyond what was proposed.

Work Package 1 — Establishment of Programme Management Framework

• Establish a clear programme management framework for the project, enabling the impact team and partners to translate grant requirements into clear operating guidelines and implementation tools, in alignment with
• Onboard internal and external staff and ensure smooth operation and oversight of the project, and support CleanHub staff in establishing effective day-to-day project management systems.
• Support engagement with donor and technical teams ensuring on-going project support.

Work Package 2 — Safeguards, Monitoring and Annual Reporting

• Partner with project partners and CleanHub staff to develop data collection processes and baselines to track impact.
• Support teams in quarterly and annual reporting to donor.
• Provide oversight on appropriate implementation of safeguards

Work Package 3 — Knowledge Exchange, Communications and External Engagement

• Support biannual structured knowledge exchange amongst partners and identify opportunities for informal knowledge sharing.
• Review all external communications on the project to ensure accurate and appropriate messaging and support media engagement as needed.
• Drive external partnership development and sharing about the project, serving as a spokesperson at international international conferences, donor and eNGO outreach

Work Package 4 — Convenings

• Lead organisation and facilitation of two (2) four (4)-day partner convenings during
• Ensure donor engagement and external stakeholder engagement in final convening

Deliverables: facilitated partner convening; donor and stakeholder engagement at final convenings.

Work Package 5 — Strategic Development and Replication

• Identify and on-board consultant to oversee the final external report on project documenting data and learnings from project sites
• Partner with CleanHub and external donors to build additional projects and ensure replication

Deliverables: consultant oversight for the Blueprint Report; ancillary project and replication support.

Requirements

Mandatory

• Minimum ten years of programme or project management experience, with experience managing donor-funded international programmes with multiple implementing partners across countries
• Demonstrated track record of successful fundraising and donor cultivation on plastics, ocean conservation, development or related fields, and strong existing networks with ocean and plastics donors, NGOs and government partners
• Experience measuring and reporting on impact for donor-funded projects
• Exceptional internal and external communication skills, with previous experience serving as a spokesperson in international fora.
• Excellent written and spoken English
• Strong cultural fluency to operate in multiple regions

Preferred

• Direct working knowledge of the M2M programme and the ZUG Grant Programme Against Marine Litter and established working relationships with some or all of M2M's local partners

• Direct work experience in Indonesia, India, or Tanzania.

• Experience with monitoring and evaluation systems

• Experience organising international workshops and partner convenings

• Period of performance: July 2026–June 2030, aligned with the programme implementation period.

• Estimated level of effort: Bidders should propose their own level of effort and day rate against the scope of work above; CleanHub will assess proposed effort for reasonableness against the scope rather than requiring a fixed amount of time. Effort is expected to be heaviest in Year 1 (programme set-up) and around each annual reporting cycle and partner convening, and lighter in intervening periods

• Contract type: day-rate consultancy, invoiced against actual days worked

• Travel: reimbursed at cost or via an agreed per-trip allowance, in addition to the day rate

Interested consultants are invited to submit an offer to

• CV highlighting relevant qualifications
• Proposal: activities per work package
• Financial proposal: day rate, estimated level of effort by work package and year
• Name and contact info for two professional references

Project Background:

Margins 2 Markets (M2M) is building key components of an effective waste management system in three ecologically valuable coastal regions: Raja Ampat/Sorong (Indonesia), Tamil Nadu (India), and Zanzibar (Tanzania). These regions face similar challenges: remote and growing coastal communities, insufficient waste management infrastructure, limited access to recycling markets, and increasing plastic pollution from tourism and population growth, driving marine litter and threatening biodiversity, fisheries, and local livelihoods.

The project establishes regional collection, pre-processing, and recycling infrastructure, including Material Recovery Facilities (MRFs) and pre-processing sites, and connects these to national and international recycling markets. It combines this physical infrastructure with digital traceability systems, incentive schemes for waste collectors, training, occupational health and safety measures, and transparent payment systems. The overarching goal is to prevent approximately 40,000 tonnes of plastic waste from entering coastal and marine ecosystems and to develop a replicable model for other coastal regions.

Key infrastructure includes:

• A regional MRF in Ramanathapuram, Tamil Nadu, cleaning, sorting, and baling fishing nets and marine plastics, alongside collection activities across 14 coastal districts.
• Pre-processing facilities near Kendwa and Paje (Zanzibar) plus a central MRF between Zanzibar City and the landfill.
• Local collection and pre-processing sites across the Raja Ampat islands, linked to a central facility in Sorong.

What are we looking for:

CleanHub GmbH is looking for a Technical Waste Management Expert to provide continuous, cross-site technical operational and economical support throughout the project. The consultant will help optimize technical operational and economical concepts for collection, pre-processing, and recycling operations, and support the practical implementation and operational ramp-up of the MRFs and pre-processing facilities across the three countries.

Tasks

The consultant is expected to provide ongoing, as-needed support across the following areas, in coordination with the CleanHub project team and local partners:

Technical concept review and optimization

• Review and advise on facility layouts, process flows, and equipment specifications for MRFs and pre-processing sites.
• Recommend improvements to sorting, baling, and material-densification processes to increase material value and reduce transport costs.
• Advise on capacity planning relative to expected waste volumes and collection growth.

Implementation support

• Support technical due diligence during facility set-up
• Review technical documentation, tenders, or equipment specifications from local contractors/suppliers.
• Identify technical risks and propose mitigation measures

Operational ramp-up & Optimization

• Support commissioning and start-up of facilities, including workflow design and staff operating procedures.
• Advise on occupational health and safety (OHS) standards for waste sorting and processing operations.
• Troubleshoot operational bottlenecks as facilities scale up throughput.

Cross-country knowledge transfer

• Share good practice and lessons learned across the three country operations (Indonesia, India, Tanzania) to support a replicable, scalable model.
• Provide input into internal guidance documents / SOPs as needed.

Ad hoc technical operational and economical advisory

• Respond to technical operational and economical queries from the project team and local partners on a rolling basis over the project duration.

Note: Deliverables and exact focus areas per mission/period will be agreed jointly with the project team based on evolving project needs.

Requirements

• Degree in environmental engineering, waste management, chemical/process engineering, or a relevant field.
• Proven, hands-on experience (minimum >10 years) in the design, technical optimization, and/or operational ramp-up of solid waste management infrastructure, ideally including Material Recovery Facilities (MRFs), plastics sorting/baling, or recycling pre-processing operations.
• Experience working in low- and middle-income country contexts, ideally including South/Southeast Asia and/or East Africa.
• Familiarity with informal and formal waste collection systems, and with occupational health and safety standards in waste operations.
• Experience advising on or working with development cooperation, grant-funded, or donor-financed projects is an advantage.
• Strong written and spoken English is required
• Ability to work independently, communicate clearly with remote teams, and travel internationally if needed.
• Total input: 25 expert-days, distributed flexibly across the project duration (2026–2028) according to project needs
• Work can be carried out remotely, with the possibility of occasional site visits to Indonesia, India, and/or Tanzania if required.

Interested consultants are invited to submit an offer to

• CV highlighting relevant qualifications and at least 2–3 comparable past assignments (facility type, country, role, outcomes).
• Reference: contact details for 1–2 previous clients for similar assignments.
• Financial proposal that covers the full project period.
• Confirmation of language skills and any relevant certifications.

Näher an einen Krimi kommt kein Bürojob: Eine Ermittlungsgruppe ist einem Netzwerk auf der Spur. Um weiterzukommen, braucht sie Zugriff auf das, was die Verdächtigen am Telefon besprechen – wer mit wem telefoniert, wann und von wo. Was im Tatort nach zwei Minuten erledigt ist, ist in Wirklichkeit ein präziser, streng geregelter Prozess. Genau da kommen wir ins Spiel: Wir bei ICS International Carrier Services setzen Überwachungsmaßnahmen für Strafverfolgung und Staatsschutz um – an der Schnittstelle zwischen Polizei, Justiz und Telekommunikationsanbietern. Ein Umfeld, in dem Vertrauen, Präzision und Verschwiegenheit alles sind. Unser Büro: im hippen Belgischen Viertel in Köln. Unser Team: klein, jung, kurze Wege – deine Ideen landen direkt beim Geschäftsführer.

Aufgaben

Du sorgst dafür, dass ein hochsensibler Prozess reibungslos läuft, bei dem Fehler keine Option sind:

• Du bearbeitest die Anordnungen, die von Behörden bei uns eingehen – sorgfältig, fristgerecht, fehlerfrei
• Du kommunizierst direkt mit Polizeidienststellen, Staatsanwaltschaften und unseren Kunden
• Du erstellst die Abrechnungen für durchgeführte Maßnahmen
• Du bringst dich ein, wenn du siehst, dass sich Abläufe verbessern lassen

Klingt nach Verantwortung? Ist es auch. Genau deshalb ist der Job spannend.

Qualifikation

Uns interessiert weniger, was auf deinem Zeugnis steht – uns interessiert, wie du tickst:

• Du denkst schnell und arbeitest dich zügig in neue Themen ein
• Du bist genau. Richtig genau. Bei Maßnahmen und Abrechnungen zählt jedes Detail
• Du wartest nicht auf Anweisungen, sondern siehst selbst, was zu tun ist
• Du hast Drive und willst Dinge vorantreiben, nicht nur abarbeiten
• Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch – schriftlich wie am Telefon
• Du bist ein Teamplayer in einem kleinen Team, in dem man sich aufeinander verlässt
• Du kannst dir deine Arbeit selbst einteilen – und dich dafür auch selbst gut organisieren

Absolute Zuverlässigkeit und Verschwiegenheit setzen wir voraus.

Benefits

40.000–55.000 € je nach Erfahrung (Vollzeitbasis)
Flexibel von 20 Stunden bis Vollzeit – du sagst uns, was in dein Leben passt
Hybrid: Büro im Belgischen Viertel in Köln plus Homeoffice-Anteil
Flexible Arbeitszeiten ohne Stechuhr-Mentalität – du teilst dir deine Arbeit weitgehend selbst ein
Kleines, junges Team mit kurzen Wegen und echter Verantwortung ab Tag eins
Ein Arbeitsumfeld, von dem du beim nächsten Abendessen erzählen kannst (zumindest das, was du erzählen darfst)

Klingt nach dir? Dann lass uns reden. Kein Anschreiben nötig – schick uns deinen Lebenslauf und zwei, drei Sätze, warum der Job dich reizt.

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Du liebst es, Dinge bis ins letzte Detail sauber und stimmig zu machen? Du willst nicht nur Content schreiben, sondern echten Impact auf einen Shop haben, den hunderttausende Sportler*innen weltweit nutzen?

Wir sind GORNATION – eine Sportmarke aus Münster, gegründet 2015 mit der Mission, den Calisthenics Sport zu stärken und die Fitness von Menschen weltweit voranzubringen. Heute nutzen hunderttausende Sportler*innen aller Niveaus unsere Produkte in über 100 Ländern.

Dafür suchen wir dich: Eine/n E-Commerce Junior Manager/in, die/der die operative Weiterentwicklung unseres Shops übernimmt, ein feines Auge für Details hat und Lust hat, den Shop laufend besser zu machen.

Arbeitsmodell: ab 30 Stunden/Woche, vor Ort in Münster - weil enge Abstimmung sowie schnelle Entscheidungen im Team live einfach besser funktionieren.

Aufgaben

• Produktseiten pflegen & optimieren: Du aktualisierst Texte, Bulletpoints, Maße und Metaobjekte auf unseren Produktseiten und sorgst für ein einheitliches, hochwertiges Erscheinungsbild
• Landingpages und Shop-Seiten erstellen: Du baust Kampagnen- und Landingpages im Shopify Theme Editor auf, setzt Briefings aus Marketing, Sales und Sponsorship um und bringst die Seiten mehrsprachig live
• Content- & Layout-Fixes umsetzen: Du findest und behebst kleine, aber wichtige Unstimmigkeiten wie falsche Umbrüche, Großschreibung oder doppelte Badges, im GORNATION Ton
• Rechtstexte abstimmen: Du hältst unsere Rechtstexte (Widerrufsrecht, Gewährleistung) aktuell und arbeitest dabei eng mit unseren Compliance-Partnern zusammen
• Customer Service Feedback umsetzen: Du übersetzt Rückmeldungen aus dem Kundenservice (fehlende Maße, unklare Retourenprozesse) in konkrete Shop-Anpassungen
• Backlog strukturiert abarbeiten: Du priorisierst laufende Aufgaben selbstständig und hältst den Überblick über offene Themen

Qualifikation

• Sprachliche Präzision: Sehr gutes Deutsch und Englisch - Französisch oder Italienisch von Vorteil, jedoch kein Muss
• Shopify Erfahrung oder schnelle Auffassungsgabe: Du kennst dich mit Produkten, Collections, Varianten und Metaobjekten aus oder lernst dich schnell dort ein
• Detailgenauigkeit: Kleine Unstimmigkeiten fallen dir sofort auf, und du gehst ihnen konsequent auf den Grund
• Copywriting Gespür: Du schreibst Bulletpoints und Texte athletisch, direkt und ohne Marketing-Floskeln
• Strukturiertes Arbeiten: Du organisierst deine Aufgaben sauber und behältst auch bei vielen parallelen Themen den Überblick
• Kundenperspektive: Du verstehst, wie Kund*innen den Shop erleben, und denkst Fixes von dort aus
• Praxiserfahrung: Praktische Berührungspunkte mit E-Commerce oder Shop-Systemen, unabhängig davon, wie viel Berufserfahrung du mitbringst

Nice to have:

• Erste Berührung mit Compliance-Themen (Widerrufsrecht, Gewährleistung, PAngV)
• Grundkenntnisse SEO (On-Page, Überschriftenstruktur)
• Grundverständnis HTML/CSS, um Textblöcke und Sections selbst anzupassen
• Bezug zur Calisthenics-Szene ist von Vorteil

Benefits

• Top Arbeits-Equipment: Du bekommst ein MacBook für deine Arbeit, das dir hilft, produktiv und effizient zu arbeiten.
• Fitness inklusive: Wir trainieren regelmäßig gemeinsam nach der Arbeit, entweder in unserem Fitnessraum im Office-Gebäude oder draußen.
• Steuerfreier Sachbezug: Du erhältst eine Wellpass Mitgliedschaft, eine betriebliche Krankenversicherung oder eine Tankkarte als steuerfreien Sachbezug.
• Teamevents & Networking: Neben tollen Teamevents bekommst du auch die Gelegenheit, mit internationalen Calisthenics-Athleten in Kontakt zu treten und von ihnen zu lernen.
• Erlebe die FIBO: Mit deinem 4-Tage-Ticket für die FIBO - der größten Fitnessmesse der Welt - hast du Zugang zur Fitness-Welt in Köln.
• Komfort bei der Arbeit: Jeder Arbeitsplatz ist mit einem höhenverstellbaren Schreibtisch ausgestattet, damit du zwischen Sitzen und Stehen wechseln kannst, um produktiv und gesund zu bleiben.
• Kaffee- & Wasser-Flat: Genieße erstklassigen Kaffee aus unserer hochwertigen Kaffeemaschine und stets frisches Wasser aus unserer Wasserfilteranlage.
• Exklusive Rabatte: Profitiere von Mitarbeiterrabatten auf unsere Equipments und Kleidung für dein Training.
• Persönliche Zusammenarbeit im Office: Wir setzen auf echte Begegnungen im Büro in Münster statt endloser Online-Calls. Unser Ziel: Ein Office, in dem man sich wohlfühlt und in das man gerne kommt
• Hundefreundlicher Arbeitsplatz: Nach Absprache kannst du deinen Hund mit ins Büro nehmen.
• E-Auto-Ladestation am Campus: Du kannst dein E-Auto bequem direkt am Office laden.

Möchtest du in einem familiären Umfeld an spannenden Projekten mitarbeiten? Dann bewirb dich jetzt als E-Commerce Junior Manager (m/w/d) bei GORNATION und lass uns gemeinsam die Qualität unserer Produkte auf das nächste Level bringen! Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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Entwickle mit uns die Zukunft!

aurivus ist ein innovatives Startup, das sich auf die Entwicklung einer hochmodernen KI zur 3D- Datenverarbeitung in Web-Anwendungen spezialisiert hat. Unser Unternehmen wurde in der Vergangenheit mehrfach für KI-Kompetenz, Businessplan und Innovation ausgezeichnet.
Inspiriert von den erfolgreichsten Softwareunternehmen der Welt haben wir eine starke Software- und KI-Entwicklung in Ulm aufgebaut.

Unsere neuronalen Netze analysieren 3D Scans in Form von Punktwolken von Industrieanlagen und Gebäuden und stellen dem User die extrahierten Informationen über eine interaktive 3D Webanwendung zur Verfügung.

Unsere Webplattform ist für den User ein kollaborativer Zugang zur KI für Planung und Handlungsempfehlungen. In einem interaktiven, virtuellen 3D-Abbild der Anlage können Daten visualisiert, gefiltert und exportiert werden.

Für den Ausbau und die Erweiterung unserer Webplattform suchen wir eine/n Senior Software Engineer (m/w/d) Cloud/Web & DevOps.

Aufgaben

• Web- & Application-Engineering: Du konzipierst, designst und entwickelst unsere skalierbare Webapplikation mit Fokus auf ein performantes Backend (Python/Rust) und Frontend (React/Typescript).
• Infrastruktur-Modernisierung: Du bist die treibende Kraft bei der Einführung von Kubernetes zur containerbasierten Orchestrierung unserer Services und gestaltest unseren Schritt in die nächste Technologie-Ebene.
• Hybrid Deployment & Betrieb: Du verantwortest das Deployment und den reibungslosen Betrieb unserer Lösungen – sowohl in der Cloud, aber auch in den On-Premise-Umgebungen unserer Kunden.
• Schnittstelle & Team-Kultur: Als kommunikativer Teamplayer bildest du die Brücke zwischen der Applikationsentwicklung und unseren ML/KI-Experten. Du treibst Architektur-Diskussionen voran und teilst dein Wissen proaktiv.
• Security & Stabilität: Du hast ein Augenmerk auf häufige Angriffsvektoren (z.B. OWASP Top 10) und hältst Abhängigkeiten aktuell, auch mit Hilfe von CI/CD.

Qualifikation

Auch wenn Du nicht alle unten genannten Punkte erfüllst, ermutigen wir Dich ausdrücklich zur Bewerbung.

• Programmieren ist nicht nur dein Beruf, sondern deine Berufung.
• Fundierte Praxis: Du hast mehrjährige (Senior-)Erfahrung in der Konzeption, Entwicklung und dem langfristigen Betrieb von robusten (Web-)Anwendungen (CRUD).
• Tech-Stack: Du bist stark in Python und React/Node.js. Durch deine Erfahrung mit weiteren Stacks (z. B. Angular, Go, Java, .NET) triffst du fundierte, objektive Architektur-Entscheidungen.
• Container & Orchestrierung: Der sichere Umgang mit Docker ist für dich selbstverständlich. Du hast praktische Erfahrung oder zumindest ein sehr starkes Interesse am Aufbau von Kubernetes-Infrastrukturen.
• Enterprise- & Hybrid-Erfahrung: Du verstehst die Anforderungen von Enterprise-IT und hast keine Berührungsängste mit On-Premise-Deployments und komplexen Netzwerkarchitekturen.
• Persönlichkeit: Du hast eine offene und kommunikative Art und gehst gerne auf Kollegen zu.

Benefits

Das Beste an einem Startup ist, dass man mit guten Leuten zusammenarbeitet.

• Die Möglichkeit, an einem spannenden Produkt im KI-Bereich zu arbeiten, das sich stark auf 3D-Visualisierungen und Datenauswertungen fokussiert.
• Ein attraktives Gehalt & Arbeit mit bester Hardware.
• Einen modernen und gesunden Arbeitsplatz mit höhenverstellbaren Schreibtischen, großen Bildschirmen und Sitz-Steh-Hockern.
• Wir legen Wert auf deine persönliche Weiterbildung & bezuschussen deine betriebliche Altersvorsorge.
• Wir arbeiten mit neuesten Technologien und modernen Entwicklungsprozessen.
• Wir bieten Startup-Feeling mit kurzen Kommunikationswegen & du erhältst ausgezeichnete Karrierechancen.

Unser gemeinsames Ziel

Wir suchen eine Person mit Ownership, Energie und Lust auf Aufbau. Wenn Du zwei der drei Dimensionen Operations, Kundennähe und Wachstum stark mitbringst und die dritte aktiv entwickeln willst, sollten wir sprechen.

Interesse? Dann freuen wir uns auf ein erstes Kennenlernen.

Kontakt

Bewirb dich über den Button auf dieser Seite oder sende uns einfach eine E-Mail mit deiner Bewerbung.

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Die GS-Gruppe ist seit über 50 Jahren ein erfolgreicher Projektentwickler, Bauträger und Bestandshalter auf dem deutschen Immobilienmarkt. Mit unserem Hauptsitz in Frankfurt am Main und unserer Dependance in Berlin entwickeln und verwalten wir unsere eigenen, vielseitigen Immobilienbestand (Büro und Wohnen).

Werden Sie Teil unseres eingespielten Teams und gestalten Sie die Verwaltung unserer Objekte aktiv mit!

Aufgaben

• Zahlen im Griff: Sie übernehmen die vorbereitende Buchhaltung, prüfen Rechnungen, steuern den Zahlungsverkehr und arbeiten eng mit unserem Steuerberater zusammen.
• Objektmanagement: Sie verwalten eigenverantwortlich Mietkautionen und Bürgschaften und behalten die Mietrückstände sowie externe Verwaltungen stets im Blick.
• Schnittstelle & Organisation: Als Organisationstalent koordinieren Sie Handwerker, betreuen unsere Mieter und führen die Korrespondenz mit Banken und Behörden.
• Vielseitigkeit: Kein Tag ist wie der andere – Sie unterstützen uns flexibel bei allen administrativen Abläufen im Tagesgeschäft.

Qualifikation

• Fundierte Basis: Eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte(r), Finanzbuchhalter(in) oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation.
• Branchenwissen: Idealerweise bringen Sie bereits Berufserfahrung aus einem Steuerbüro, einer Immobilienbüro oder dem Property Management mit.
• Digitale Kompetenz: Sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten, Erfahrung mit DATEV und gute Englischkenntnisse sind ein großes Plus.
• Persönlichkeit: Sie überzeugen uns durch Ihre strukturierte Arbeitsweise, Flexibilität und eine aufgeschlossene, fröhliche Art, mit der Sie das Team bereichern.

Benefits

• Sicherheit: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem krisensicheren, seit 50 Jahren erfolgreichen Familienunternehmen.
• Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum tageweisen Homeoffice nach Absprache (familienfreundliches Umfeld).
• Atmosphäre: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein Team, das sich auf Augenhöhe begegnet und Ihre Arbeit wertschätzt (mit Teamevents und gemeinsamen Mittagessen).
• Extras: Moderne Arbeitsplätze in einer Bürovilla im Grünen in Frankfurt-Dornbusch (mit direktem U-Bahn Anschluss), Weiterbildungsmöglichkeiten, kostenfreie Getränke und frisches Obst Firmenevents

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung

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Wer sind wir?

Gläser & Gehrmann — besondere Partner für besondere Herausforderungen. Wir sind eine Boutiqueberatung mit Sitz in Hamburg und einem zweiten Standort in Bremen und verbinden Mandate, wie man sie von den großen Häusern kennt, mit den kurzen Wegen einer kleinen Kanzlei. Unsere Kompetenzfelder liegen in den drei Bereichen Tax, Finance und Restructuring. Unser Profil liegt im interdisziplinären Zusammenspiel aus fachlichem Know-how und Inhouse-Kompetenz sowie im Restrukturierungs- und Insolvenzsteuerrecht — besonders in der Beratung mittelständischer und größerer Unternehmensmandate.

Aufgaben

Was gibt es zu tun?

Gemeinsam mit unserem Team unterstützt du mittelständische Unternehmen, Konzerne und Unternehmen in Sondersituationen bei herausfordernden Sachverhalten aus dem Bereich Finance. Auf diese Themen kannst du dich freuen:

• Du unterstützt bei der Erstellung oder Beratung anspruchsvoller Einzel- oder Konzernabschlüsse.
• Du berätst Unternehmen bei Fragen rund um die IFRS.
• Du begleitest mit deiner Expertise auch Unternehmen in der Krise, gegebenenfalls in Sanierungs-, Restrukturierungs- oder Insolvenzfällen.
• Du arbeitest eng mit unseren Unternehmensmandanten zusammen und unterstützt deren internes Rechnungswesen.

Qualifikation

Wen suchen wir?

Bei dir steht Finance für deutlich mehr als klassische WP-Themen wie die Jahresabschlussprüfung? Dann sollten wir uns kennenlernen! Zusätzlich würden wir uns freuen, wenn du dich in den folgenden Punkten zumindest ein Stück weit wiederfindest:

• Du konntest bereits erste Erfahrung in der Wirtschaftsprüfung oder rechnungslegungsbezogenen Beratung sammeln.
• Du beschäftigst dich gerne mit herausfordernden Sachverhalten aus der internationalen Rechnungslegung, Konsolidierung oder Berichterstattung.
• Du möchtest mehr als einen klassischen 0815-Job in der Wirtschaftsprüfung.
• Du stehst neuen Technologien offen gegenüber und hast keine Angst vor Veränderungen.

Benefits

Was bieten wir?

Gute Arbeit wissen wir zu schätzen. Dementsprechend kannst du dich auf ein erstklassiges Grundeinkommen mit einem attraktiven Vergütungsmodell und Aufstiegschancen freuen. Das ist aber noch lange nicht alles:

• Eigenverantwortliches Arbeiten mit direktem Mandantenkontakt und engagierten Karrierementoren.
• Beste Rahmenbedingungen mit top Hard- und Softwareausstattung (DATEV, Office 365, Cloud, Laptop, Diensthandy) — damit die Arbeit gut von der Hand geht.
• Übernahme sämtlicher Fort- und Weiterbildungskosten und aktive Unterstützung beim Berufsexamen — auch zeitlich und finanziell.
• Eine Ermöglichungskultur, in der du dein Arbeitsumfeld von Beginn an mitgestaltest.
• Regelmäßige und abwechslungsreiche Teamevents — unser Teamspirit will gepflegt werden.
• Attraktive Nettolohnoptimierung (Benefits Card, Erholungsbeihilfe, Internetpauschale) — für mehr Netto vom Brutto.
• Erstklassiges Grundeinkommen mit attraktivem Vergütungsmodell.
• Büro und mobiles Arbeiten gehören bei uns selbstverständlich zusammen. Als Beratung mit hohem Projektanteil sind wir kein Nine-to-five-Betrieb — Mehrarbeit wird ausgeglichen oder im Jahresbonus berücksichtigt.

Wie bewirbst du dich?

Bewerben in drei Minuten? Kein Problem. Bewirb dich unkompliziert mit wenigen Klicks. Wir melden uns kurzfristig bei dir und freuen uns auf ein erstes Kennenlerngespräch.

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Wir sind fest davon überzeugt, dass Padel ein magischer Sport ist – einer, der Menschen durch seine einzigartige Kombination aus Leichtigkeit, Dynamik und sozialer Interaktion begeistert. Padel ist für alle da: von Jung bis Alt, vom Anfänger bis zum Profi – jeder kann an dieser Leidenschaft teilhaben. Es ist mehr als nur ein Spiel; es ist ein Erlebnis, das verbindet, Freude bereitet und Freundschaften schafft.

mitte ist ein Boutique Padel Club, der erstklassige Spielbedingungen und ein stilvolles Umfeld für unsere dynamische, moderne Community bietet. Unsere Clubs kombinieren hochwertige Einrichtung in zentralen innerstädtischen Standorten mit digitaler Innovation und menschlicher Wärme, um Padel zu einem festen Bestandteil des Alltags zu machen – sei es für ein schnelles Spiel oder als „Third Place“ für verschiedenste Erlebnisse.

Was uns besonders macht:

• Unsere Indoor-Clubs sind so gelegen, dass man sie in unter 15 Minuten erreichen kann – ideal für den urbanen Alltag
• Unsere vollautomatisierten Systeme sorgen für ein reibungsloses, modernes Spielerlebnis
• Unsere Community Leader leben Gastfreundschaft und hospitality-like Betreuung und widmen sich voll und ganz der Aufgabe, hervorragende Gastgeber zu sein
• Unser Interior Design stammt von einem renommierten Boutique-Architekten

Unsere Ambition: Die globale Brand für Premium Padel zu werden.

Aufgaben

Als Country Operations Lead verantwortest du die operative Performance aller Clubs und stellst sicher, dass jedes Mitglied – unabhängig von Standort oder Team – dieselbe außergewöhnliche Customer Experience erlebt. Du sorgst dafür, dass das Operating Model von mitte in jedem Club konsequent umgesetzt wird. Du berichtest an die COO und arbeitest eng mit Central Operations, Commercial, Construction, Brand und People zusammen.

Central Operations definiert und misst den Standard – du verantwortest das Ergebnis im Club, also die konsequente Umsetzung und Performance vor Ort.

Deine Aufgaben:

• Local Operations: Du verantwortest die operative Performance aller Clubs. Gemeinsam mit den Regional Operations Managern stellst du sicher, dass jeder Standort seine Ziele hinsichtlich Umsatz, Profitabilität, Qualität und Kundenzufriedenheit erreicht.
• Leadership: Du entwickelst Regional Operations Manager und Club Manager zu starken Führungskräften, baust eine leistungsorientierte Kultur auf und sorgst für klare Verantwortlichkeiten sowie konsequente Führung über alle Regionen hinweg.
• Customer Experience: Du verantwortest die Customer Experience über alle Clubs hinweg und stellst sicher, dass Service, Hospitality, Community und Markenauftritt an jedem Standort den Standards von mitte entsprechen.
• Operational Execution: Du stellst sicher, dass das Operating Model von mitte in allen Clubs konsequent umgesetzt wird. Standards, Prozesse und Systeme werden nicht nur eingeführt, sondern im operativen Alltag gelebt.
• Club Growth & Stabilization: Du verantwortest die operative Entwicklung neuer und bestehender Clubs. Du sorgst dafür, dass neue Standorte schnell ihre Zielperformance erreichen und bestehende Clubs ihr Potenzial kontinuierlich weiterentwickeln.
• Continuous Improvement: Du identifizierst Best Practices sowie strukturelle Herausforderungen aus den Clubs und sorgst gemeinsam mit Central Operations dafür, dass diese in die Weiterentwicklung des Operating Models, der Systeme und der Prozesse einfließen.
• Cross-functional Leadership: Du arbeitest eng mit Central Operations, Commercial, Brand, Construction, Finance und People zusammen und stellst sicher, dass strategische Initiativen erfolgreich und konsistent in allen Clubs umgesetzt werden.

Das Besondere an dieser Rolle ist, dass…

• Du verantwortest die operative Performance aller Clubs und führst die gesamte Field Operations Organisation.
• Du entwickelst Führungskräfte und baust eine High-Performance-Kultur über alle Standorte hinweg auf.
• Du sorgst dafür, dass mitte auch mit mehreren hundert Clubs dieselbe operative Exzellenz und Customer Experience liefert.
• Direkte Zusammenarbeit mit der COO / Mitgründerin und den Gründern bei kurzen Entscheidungswegen.

Qualifikation

• 5+ Jahre Führungserfahrung in einem schnell wachsenden Multi-Site-Unternehmen.
• Nachweisbare Erfolge in der Führung regional verteilter Operations-Teams.
• Tiefes Verständnis für die Steuerung operativer Performance anhand relevanter KPIs.
• Hohe Reisebereitschaft und Freude daran, regelmäßig Zeit in den Clubs zu verbringen.
• Ausgeprägte Führungs-, Coaching- und Kommunikationsstärke.
• Hands-on-Mentalität kombiniert mit strategischem Denken und hoher Umsetzungsstärke.
• Strukturierte, datengetriebene Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, auch in einem dynamischen Umfeld klare Prioritäten zu setzen.

Benefits

• Werde Teil einer Erfolgsgeschichte: Unser Ziel ist klar: Europas größter Padel-Operator zu werden. Du bist von Anfang an dabei – mit der Chance, echte Verantwortung zu übernehmen und diese Vision aktiv mitzugestalten.
• Zentrales Büro im Herzen Berlins: Ein Ort für produktives Arbeiten und offenen Austausch auf Augenhöhe. Snacks & Getränke stehen selbstverständlich bereit.
• Modernes Equipment: Du arbeitest mit einem MacBook und allem, was du brauchst, um produktiv zu sein.
• Arbeite direkt mit den Foundern: Du arbeitest eng mit unseren Foundern zusammen und bekommst aus erster Hand mit, wie Entscheidungen getroffen, Strukturen aufgebaut und Strategien entwickelt und umgesetzt werden.
• Entlohnung: Ein wettbewerbsfähiges Gehalt mit langfristigen Entwicklungsperspektiven.
• Deine Uniform: Wir statten dich mit unserer exklusiven mitte Teamwear von adidas aus.
• Sport & Wellbeing: Bei uns bekommst du regelmäßige Padel Matches auf unseren Courts - für deinen körperlichen Ausgleich und dein Wohlbefinden neben dem Arbeitsalltag.

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Wer sind wir?

Gläser & Gehrmann — besondere Partner für besondere Herausforderungen. Wir sind eine Boutiqueberatung mit Sitz in Hamburg und einem zweiten Standort in Bremen und verbinden Mandate, wie man sie von den großen Häusern kennt, mit den kurzen Wegen einer kleinen Kanzlei. Unsere Kompetenzfelder liegen in den drei Bereichen Tax, Finance und Restructuring. Unser Profil liegt im interdisziplinären Zusammenspiel aus fachlichem Know-how und Inhouse-Kompetenz sowie im Restrukturierungs- und Insolvenzsteuerrecht — besonders in der Beratung mittelständischer und größerer Unternehmensmandate.

Aufgaben

Was gibt es zu tun?

Gemeinsam mit unserem Team unterstützt du mittelständische Unternehmen, Konzerne und Unternehmen in Sondersituationen bei herausfordernden Sachverhalten aus dem Bereich Finance. Auf diese Themen kannst du dich freuen:

• Du unterstützt bei der Erstellung oder Beratung anspruchsvoller Einzel- oder Konzernabschlüsse.
• Du berätst Unternehmen bei Fragen rund um die IFRS.
• Du begleitest mit deiner Expertise auch Unternehmen in der Krise, gegebenenfalls in Sanierungs-, Restrukturierungs- oder Insolvenzfällen.
• Du arbeitest eng mit unseren Unternehmensmandanten zusammen und unterstützt deren internes Rechnungswesen.

Qualifikation

Wen suchen wir?

Bei dir steht Finance für deutlich mehr als klassische WP-Themen wie die Jahresabschlussprüfung? Dann sollten wir uns kennenlernen! Zusätzlich würden wir uns freuen, wenn du dich in den folgenden Punkten zumindest ein Stück weit wiederfindest:

• Du konntest bereits erste Erfahrung in der Wirtschaftsprüfung oder rechnungslegungsbezogenen Beratung sammeln.
• Du beschäftigst dich gerne mit herausfordernden Sachverhalten aus der internationalen Rechnungslegung, Konsolidierung oder Berichterstattung.
• Du möchtest mehr als einen klassischen 0815-Job in der Wirtschaftsprüfung.
• Du stehst neuen Technologien offen gegenüber und hast keine Angst vor Veränderungen.

Benefits

Was bieten wir?

Gute Arbeit wissen wir zu schätzen. Dementsprechend kannst du dich auf ein erstklassiges Grundeinkommen mit einem attraktiven Vergütungsmodell und Aufstiegschancen freuen. Das ist aber noch lange nicht alles:

• Eigenverantwortliches Arbeiten mit direktem Mandantenkontakt und engagierten Karrierementoren.
• Beste Rahmenbedingungen mit top Hard- und Softwareausstattung (DATEV, Office 365, Cloud, Laptop, Diensthandy) — damit die Arbeit gut von der Hand geht.
• Übernahme sämtlicher Fort- und Weiterbildungskosten und aktive Unterstützung beim Berufsexamen — auch zeitlich und finanziell.
• Eine Ermöglichungskultur, in der du dein Arbeitsumfeld von Beginn an mitgestaltest.
• Regelmäßige und abwechslungsreiche Teamevents — unser Teamspirit will gepflegt werden.
• Attraktive Nettolohnoptimierung (Benefits Card, Erholungsbeihilfe, Internetpauschale) — für mehr Netto vom Brutto.
• Erstklassiges Grundeinkommen mit attraktivem Vergütungsmodell.
• Büro und mobiles Arbeiten gehören bei uns selbstverständlich zusammen. Als Beratung mit hohem Projektanteil sind wir kein Nine-to-five-Betrieb — Mehrarbeit wird ausgeglichen oder im Jahresbonus berücksichtigt.

Wie bewirbst du dich?

Bewerben in drei Minuten? Kein Problem. Bewirb dich unkompliziert mit wenigen Klicks. Wir melden uns kurzfristig bei dir und freuen uns auf ein erstes Kennenlerngespräch.

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JEWLIF ist eine dynamische, gemeinnützige und gesamtgesellschaftliche Institution, die sich der Darstellung und Stärkung jüdischen Lebens in Europa widmet. Mit unserer Mission, den paneuropäischen, gesamtgesellschaftlichen und interreligiösen Austausch zu fördern, den politischen und medialen Diskurs zu bereichern und das zivilgesellschaftliche Engagement zu stärken, bieten wir eine einzigartige Plattform für ambitionierte Talente. Gemeinsam setzen wir uns dafür ein, über innovative Projekte Verständnis, Solidarität und Respekt zu fördern. Dank der institutionellen Förderung durch das BMI auf Beschluss des Bundestages bieten wir Dir langfristige berufliche Perspektiven.

Aufgaben

Als Leiter:in Kommunikation gibst Du jüdischem Leben in Europa eine Stimme. Du verantwortest unsere Außendarstellung, entwickelst strategische Kommunikationskonzepte und setzt sie wirkungsvoll um – von der Pressearbeit über digitale Kanäle bis zu Kampagnen und Merchandising. Als zentrale Ansprechperson arbeitest Du eng mit dem Generalsekretär und den Gremien zusammen und unterstützt alle Arbeitsbereiche der Institution.

Strategie & Leitung

• Strategie: Du entwickelst und implementierst strategische Kommunikationskonzepte über alle Kanäle hinweg – Print, Visuelles und Online.
• Operative Leitung: Du steuerst sämtliche JEWLIF-Kommunikationsprozesse (Corporate und Arbeitsbereiche).
• Beratung: Du unterstützt und berätst den Generalsekretär und die Gremien in allen Kommunikationsfragen.

Kampagnen & Inhalte

• Pressearbeit: Du verantwortest die klassische Pressearbeit und stärkst damit die Institution und alle internen Abteilungen.
• Kampagnen: Du planst und führst PR-, Informations- und Marketingkampagnen durch.
• Redaktion: Du schreibst und bearbeitest Artikel und kümmerst dich jeden Monat um unseren Newsletter.

Digitale Kommunikation

• Website: Du hältst unsere Website lebendig und sorgst dafür, dass jüdisches Leben online sichtbar bleibt.
• Social Media: Du betreust unsere Social-Media-Kanäle und entwickelst sie kontinuierlich weiter.

Marketing & Merchandising

• Materialien & Text: Du entwickelst und pflegst Marketing- und Merchandising-Materialien (z. B. Flyer, Broschüren, Printmaterialien) und übernimmst die passende Texterstellung für alle Arbeitsbereiche.

Netzwerk & Kontakte

• Netzwerk: Du baust das Netzwerk zu Medienvertreter:innen aus, pflegst es und hältst die Presseverteiler kontinuierlich aktuell.

Ressourcen & Budget

• Steuerung: Du steuerst Lieferanten und Honorarkräfte.
• Budget: Du verantwortest das Budget- und Ressourcenmanagement unter Beachtung der Grundsätze der Wirtschaftlichkeit (gem. BHO).

Qualifikation

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in Kommunikationswissenschaften, Journalismus, Politik oder einem vergleichbaren Fachgebiet.
• Tiefgehende Erfahrung in der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, idealerweise in einer leitenden Funktion.
• Fundierte Kenntnisse des jüdischen Lebens sowie ein bestehendes Netzwerk in der jüdischen Gemeinschaft in Deutschland, idealerweise auch in Europa.
• Nachgewiesene Erfahrung in einem öffentlichen oder politisch geprägten Umfeld.
• Fähigkeit, klare und wirkungsvolle Botschaften zu entwickeln und souverän zu vermitteln.
• Hervorragende Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ausgeprägte Organisations- und Problemlösungskompetenz.
• Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.

Benefits

• Faires Gehalt: Klar und transparent nach TVöD – Gute Bezahlung, kein Geheimnis
• Bonus: Extra Geld am Jahresende – Bonus fürs Konto
• Altersvorsorge: Zusätzliche Rente – Sicherheit für später
• Flexible Arbeitszeit: Work-Life-Balance – Flexibel arbeiten, mehr Erholung
• Familienfreundlich: Flexible Urlaubsregelungen – Job und Familie leicht verbinden
• Mitarbeiterrabatte: Tolle Rabatte – Sparen bei Produkten und Services
• Karriere: Weiterbildungen und Mentoring – Deine Karriere im Fokus
• Kreativität: Raum für neue Ideen – Deine Kreativität zählt
• Nachhaltige Mobilität: Umweltfreundlich unterwegs – Für eine grüne Zukunft
• International: Arbeiten in ganz Europa – Weltweite Vernetzung und Mehrsprachigkeit

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Bitte sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und relevante Nachweise) bis zum 31. August 2026 zu! Für Rückfragen stehen wir Dir jederzeit gerne zur Verfügung.

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Wir suchen für ein Praktikum eine Entwicklerin oder einen Entwickler mit breitem Interesse und der Bereitschaft, sich in neue Themen einzuarbeiten. Unser Schwerpunkt liegt auf Laravel und WordPress. Erfahrung in einem der beiden Bereiche ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung: Wer solide Software entwickelt, findet sich bei uns auch aus anderen Ökosystemen heraus schnell zurecht.

Deine Perspektive:

Wir suchen jemanden den wir nach dem Praktikum bei uns fest übernehmen können, daher freuen wir uns auf deine Bewerbung auch im Hinblick auf eine gemeinsame Zukunft 🤓

Aufgaben

Aktive Mitarbeit als auch Unterstützung bei folgenden Aufgaben:

• Entwicklung und Betrieb von Websites und Webanwendungen, von der Einrichtung bis zum laufenden Betrieb
• Mitarbeit an unseren eigenen Produkten: adfinity, unserer Plattform für Social Media und Ads, sowie BRIAN, unserem Baukasten für Prozessautomatisierung
• Betreuung von Kundenprojekten: Neuentwicklungen, Umbauten, Wartung und Support
• Anbindung externer Schnittstellen und APIs
• Code Reviews sowie Dokumentation, die eine Übergabe im Team ermöglicht

Qualifikation

Must-Have:

• Fundierte Programmierkenntnisse; Erfahrung im PHP-Umfeld ist hilfreich
• Sicherer Umgang mit bestehenden Codebasen und die Fähigkeit, sich einzulesen statt neu zu bauen
• Routine in der Teamarbeit mit Git und GitHub
• Grundkenntnisse im Serverbetrieb: SSH, Logs, Domains, Hosting
• Erfahrung im Einsatz von KI-Werkzeugen wie Claude Code, verbunden mit einem kritischen Blick auf die Ergebnisse
• Sehr gute Deutschkenntnisse für die Kommunikation mit Kunden

Good to Know:

• Laravel, Livewire, Tailwind sowie tiefere WordPress-Kenntnisse -> Fehlende Kenntnisse kannst du bei uns aufbauen

Benefits

• 🖥 Praxisnahe Erfahrungen: Mitarbeit an realen Projekten und Kampagnen, die einen echten Einfluss auf die Markenpräsenz haben.
• 🤝 Mentoring und Feedback: Regelmäßige Feedbackgespräche und Unterstützung durch erfahrene Kolleg:innen zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
• 🕓 Flexibles Arbeitsumfeld: Möglichkeit zum hybriden Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten, um Studium und Praktikum gut zu vereinbaren.
• 🦸‍♀️ Kreatives Team: Zusammenarbeit in einem dynamischen, kreativen Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Kommunikationskultur.
• 💰Perspektiven: Bei erfolgreichem Praktikum besteht die Möglichkeit zur Übernahme als Werkstudent:in oder in eine Festanstellung.

Was dich erwartet:
Ein kleines Team mit kurzen Entscheidungswegen und direktem Kontakt zu Kunden und Produkt. Wir arbeiten eigenverantwortlich und legen Wert auf Rückfragen zum richtigen Zeitpunkt sowie auf nachvollziehbare Ergebnisse.

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Introduction

Du willst nicht einfach Kampagnen abarbeiten sondern Marketing von Grund auf aufbauen? Du denkst in Systemen, hast ein Gespür für Zahlen und weißt gleichzeitig, wie man Botschaften formuliert, die ankommen?

Wir sind Omnora, eine B2B SaaS-Company aus Frankfurt. Wir helfen Unternehmen wie DB, AOK und ADAC dabei, ihr Wissen zu sichern, zu strukturieren und nutzbar zu machen - mit KI.

Als unser Marketing Manager bist du von Tag 1 an die treibende Kraft hinter unserem gesamten Marketing. Du steuerst Kampagnen über alle Kanäle hinweg, baust unsere Performance-Marketing-Infrastruktur auf und entwickelst Schritt für Schritt eine Struktur, aus der langfristig eine echte Marketingabteilung entsteht. Dabei arbeitest du eng mit dem Management Team zusammen - ohne festgefahrene Prozesse, dafür mit echter Gestaltungsfreiheit.

Kurz gesagt: Du bist unser Founding Marketing Manager. Was du hier aufbaust, gehört dir.

What's in it for you

• Founding-Role mit echter Ownership: Du baust nicht in einer Abteilung mit - du baust die Abteilung. Was du hier aufbaust, trägt langfristig deinen Fingerabdruck und bietet dir echte Entwicklungsperspektive in Richtung Marketing Lead.
• Blitzschnelles Lernen: Du tauchst in alle Disziplinen ein - von Content über Performance bis Automation - und lernst in Monaten, wofür andere Jahre brauchen.
• Gestaltungsfreiraum: Statt festgefahrener Prozesse erwartet dich maximaler Freiraum, Dinge auszuprobieren.
• Kurze Wege, großer Einfluss: Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung zusammen und siehst, wie deine Arbeit das Unternehmen bewegt.
• Hybrides Arbeiten: Was zählt, ist dein Beitrag - nicht wo du sitzt. Wir arbeiten hybrid aus Frankfurt mit flexiblen Home-Office-Möglichkeiten.
• Der perfekte Einstiegszeitpunkt: Mit marktreifem Produkt und starken Referenzen stehen wir vor dem nächsten Wachstumsschritt - der ideale Moment, um einzusteigen und mitzugestalten.

How you can make an impact

• Performance Marketing & Lead Generation: Du planst, steuerst und optimierst Kampagnen auf Google Ads und LinkedIn mit einem klaren Ziel: qualifizierte Leads für unser Sales-Team. CPL, ROAS und Pipeline-Contribution sind deine Währung - nicht nice-to-haves, sondern tägliche Steuerungsgrößen.
• Account-Based Marketing: Du entwickelst ABM-Kampagnen, die gezielt Enterprise-Accounts in der DACH-Region ansprechen - mit den richtigen Botschaften, zur richtigen Zeit, auf den richtigen Kanälen.
• Omni-Channel Orchestrierung: Du steuerst alle Marketingkanäle zusammen - Paid, Organic, Content, Email - und sorgst dafür, dass sie als System funktionieren statt als Einzelmaßnahmen nebeneinander zu laufen.
• Content & Kreation: Du entwickelst Formate und Inhalte, die bei unseren Zielgruppen ankommen, und testest kontinuierlich, was wirklich performt - datenbasiert statt Bauchgefühl.
• Marketing-Infrastruktur: Du baust eine skalierbare Infrastruktur auf - von HubSpot-Automation über Lead-Tracking bis hin zu verlässlichem Reporting.
• KI & Automatisierung: Du nutzt aktiv KI-Tools, um Prozesse zu automatisieren - von der Content-Produktion bis hin zu personalisierten Kampagnen.
• Agentur-Steuerung: Du bist zentraler Ansprechpartner für unsere Marketing-Agentur, briefst Kampagnen, gibst Feedback und stellst sicher, dass Ergebnisse geliefert werden.
• Sales-Marketing-Alignment: Du bist die aktive Schnittstelle zum Vertrieb und stellst sicher, dass Leads nicht nur generiert, sondern auch konvertiert werden.

Skills to be successful

• Erste echte Berufserfahrung: Du bringst 1-3 Jahre Erfahrung im Marketing mit - idealerweise im B2B SaaS-, Tech- oder Startup-Umfeld. Du hast Kampagnen nicht nur betreut, sondern eigenverantwortlich gesteuert und bist damit auch mal auf die Nase gefallen. Beides ist wertvoll.
• Akademischer Hintergrund: Abschluss einer Top-Universität oder mit überdurchschnittlichen Noten in Marketing, BWL, Kommunikation o. ä.
• Performance-Marketing-Kompetenz: Du kennst dich mit Paid Media auf Google und LinkedIn aus, weißt wie man Kampagnen aufsetzt, optimiert und bewertet. Längere Sales-Cycles und komplexe Buying Center sind dir nicht fremd.
• Zahlenaffinität: Bei uns wird alles gemessen und getrackt. Du scheust dich nicht vor Dashboards und KPIs, sondern nutzt sie als Kompass für deine tägliche Arbeit. Zahlen sind für dich die Basis jeder Entscheidung, nicht lästige Pflicht.
• HubSpot & Automation: Erfahrung mit HubSpot Marketing Hub - idealerweise inkl. Segmentierung, Automation und Attribution - ist ein klares Plus.
• KI-Affinität: Du hast Berührungspunkte mit KI-gestützten Tools in der Content-Produktion oder Lead-Generierung und bist neugierig, das weiterzuentwickeln.
• Kreatives Auge: Du hast ein Gespür für Sprache und Design - für LinkedIn-Posts genauso wie für Kampagnen-Creatives. Erfahrung mit Canva oder Adobe Creative Cloud ist ein Plus.
• Extreme Ownership: Du brauchst niemanden, der dir sagt was zu tun ist. Wenn du eine Chance siehst, ergreifst du sie. Wenn Hindernisse kommen, überspringst du sie. Du gehst voran.
• Kommunikation & Kollaboration: Du kommunizierst klar und präzise - intern wie extern, auf Deutsch und Englisch.

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Übernehmen Sie die ganzheitliche Leitung anspruchsvoller Projekte im Kraftwerks- und Anlagenbau. Sie verantworten die technische, vertragliche und kaufmännische Projektabwicklung, koordinieren alle Projektbeteiligten und sorgen für eine erfolgreiche Umsetzung – von der Planung und Kalkulation bis zur Ausführung auf der Baustelle.

Aufgaben

• Ganzheitliche Leitung und Steuerung anspruchsvoller Projekte im Kraftwerks- und Anlagenbau, insbesondere in der Leistungsphase 8 nach HOAI (Bauherrenvertretung)
• Technische, vertragliche und kaufmännische Gesamtverantwortung für die zugeordneten Projekte
• Koordination aller Projektbeteiligten sowie Steuerung von Terminen, Ressourcen, Kosten, Qualität und Risiken
• Kontinuierliche Abstimmung mit Kunden, Lieferanten, Nachunternehmern und internen Fachbereichen
• Fachliche Anleitung und inhaltliche Führung von Projektmitarbeitenden
• Mitwirkung bei Kalkulationen sowie bei der Erstellung von Angeboten und Ausschreibungsunterlagen
• Projektdokumentation, regelmäßiges Reporting und Unterstützung der Neugeschäftsentwicklung durch Kundentermine vor Ort

Qualifikation

• Abgeschlossenes technisches Studium, z. B. im Maschinenbau, Anlagenbau, Bauingenieurwesen oder in der Verfahrenstechnik, beziehungsweise eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung in der Leitung und Abwicklung technisch anspruchsvoller Großprojekte
• Fundierte Kenntnisse im Neubau oder in der Modernisierung von Kraftwerken, Müllverbrennungs- oder vergleichbaren Industrieanlagen
• Erfahrung in der technischen, vertraglichen, administrativen und kaufmännischen Projektabwicklung
• Kenntnisse in der Kalkulation sowie in der Erstellung und Bearbeitung von Angeboten und Ausschreibungen
• Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Bereitschaft zu Dienstreisen

Benefits

• Mit Energie in die Zukunft! - Arbeiten Sie an innovativen und nachhaltigen Projekten im Bereich Energiewirtschaft und Anlagenbau.
• Eigenverantwortung & flache Hierarchien - Wir vertrauen auf Ihre Kompetenz und bieten Ihnen ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum
• Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten - Ihre persönliche und berufliche Entwicklung liegt uns am Herzen. Ob Weiterbildungen, gezielte Schulungen oder interne Aufstiegsmöglichkeiten – wir unterstützen Sie dabei, Ihre Karriere gezielt voranzutreiben
• Attraktive Benefits - Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell, ein attraktives Gehaltspaket inkl. 13. Monatsgehalt, Gesundheits- & Sportangebote sowie regelmäßige Mitarbeiterevents u.v.m.
• Teamgeist & klare Werte - Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das auf Zusammenhalt, Respekt und Nachhaltigkeit setzt. Ein strukturiertes Onboarding-Programm sorgt dafür, dass Sie sich von Anfang an willkommen fühlen und erfolgreich durchstarten können

Werden Sie Teil eines dynamischen Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Energiewende! Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen und aktiv an spannenden Herausforderungen zu arbeiten.

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Ich bin Tanyo Leu, selbstständiger Finanzberater und baue mit Leu Consulting mein eigenes Team in München auf. Ich richte mich gezielt an Menschen mit Bankhintergrund, die die Grenzen einer Festanstellung im Filialgeschäft kennen und den nächsten Schritt in die selbstständige, ganzheitliche Finanzberatung gehen wollen. Statt dich auf die Produktpalette einer einzigen Bank zu beschränken, berätst du deine Kunden künftig anbieter- und produktübergreifend, wirklich unabhängig und im besten Interesse deiner Kunden.

Aufgaben

Ganzheitliche Finanzberatung deiner eigenen Kunden mit Zugriff auf die Produkte und Konditionen einer Vielzahl von Anbietern, statt Verkauf vorgegebener Bankprodukte. Aufbau und Pflege eines eigenen Kundenstamms. Enge Zusammenarbeit und Austausch im Team. Teilnahme an Schulungen zur Vertiefung deiner fachlichen und unternehmerischen Kompetenzen.

Qualifikation

Erfahrung als Bankangestellter, zum Beispiel im Privatkundengeschäft oder in der Filiale. Kommunikationsstark und kundenorientiert. Unternehmerisches Denken und der Wunsch nach mehr Eigenverantwortung. Idealerweise bereits Erfahrung im Beratungsgespräch.

Benefits

Selbstständige Tätigkeit mit unternehmerischem Freiraum, statt festem Produktkorsett einer einzelnen Bank. Zugang zu einer breiten Produkt- und Anbietervielfalt für eine wirklich unabhängige Beratung. Faires, leistungsbezogenes Verdienstmodell ohne Deckelung nach oben. Erfahrenes Mentoring, das an deinen vorhandenen Bankhintergrund anknüpft. Regelmäßige Incentives und Ausbildungen, an denen du teilnimmst. Freie Zeiteinteilung und echte unternehmerische Selbstbestimmung.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich persönlich kennenzulernen.

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1KOMMA5°

At 1KOMMA5°, we pursue a clear vision: Living on wind and sunlight forever for free. To make this a reality, we are building the energy system of the future with Heartbeat AI. Want to be part of it?

We bring together regional craftsmanship and scalable software: We don't think of solar, batteries, heat pumps, and e-mobility as isolated components, but control them as an intelligent, integrated overall system in our virtual power plant. Directly connected to the electricity market – in real time, fully automated. This way, energy is used when it is available from renewables and particularly cost-effective. By 2030, our goal is to transition 1.5 million households to renewable energies. Over 3,000 people are working towards this every day, at more than 80 locations worldwide, from Finland to Australia.

Want to take responsibility and build solutions that truly matter? Apply now and help us shape the energy world of tomorrow.

Learn about our Product & Tech team!

Deine Position

We are looking for an Analytics Engineer who enjoys building trusted data foundations and enabling teams to make better decisions, measure outcomes, and demonstrate the impact of their work.
As an Analytics Engineer, you will

• Build and maintain scalable, production-grade data models and analytics foundations that power decision-making across our 7 international markets
• Partner with Product Managers and business stakeholders to define success metrics, evaluate product outcomes, and turn data into actionable insights
• Enable self-service analytics through trusted metrics, reusable semantic models, and scalable data products that help teams answer their own questions and demonstrate the impact of their work
• Leverage AI and modern analytics tooling to accelerate insight generation, improve analytics workflows, and enable stakeholders to interact with data more effectively
• Continuously improve our analytics platform through robust modeling, testing, documentation, and engineering best practices

Dein Profil

• Experience building and maintaining production data models using SQL and modern transformation tools (e.g. Dataform, SQLMesh or dbt)
• Strong SQL skills and working knowledge of Python
• Experience with BigQuery and a BI tool, ideally Looker
• Comfortable partnering with Product Managers and business stakeholders to translate questions into scalable analytics solutions
• A proactive, pragmatic mindset with strong communication skills and a passion for making data accessible and trustworthy Bonus points for:
• Exposure to data science or machine learning applications in a business context
• Experience with product analytics, event tracking, funnel analysis or experimentation
• Experience in fast-growing operational businesses (e.g. logistics, marketplaces or field services)

Benefits

• You are part of an international, dynamic, and highly motivated team of people who have proven to make things happen
• With your work, you accelerate the "energy transition" and hence have a direct impact on our climate
• Work with and learn from other super-smart colleagues
• You will enjoy direct contact with core decision-makers
• You will enjoy the best chances of entering full-time in one of Europe’s most thriving scaleups
• You work remotely (Germany-wide), with offices in Hamburg, Berlin or Munich
• Create a healthy balance alongside your work and enjoy all the benefits of the EGYM Wellpass
• Benefits and discounts are yours with Futurebens
• Whether city bike or e-bike - be flexible with our job bike leasing and do something good for the environment at the same time

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Wir sind fest davon überzeugt, dass Padel ein magischer Sport ist – einer, der Menschen durch seine einzigartige Kombination aus Leichtigkeit, Dynamik und sozialer Interaktion begeistert. Padel ist für alle da: von Jung bis Alt, vom Anfänger bis zum Profi – jeder kann an dieser Leidenschaft teilhaben. Es ist mehr als nur ein Spiel; es ist ein Erlebnis, das verbindet, Freude bereitet und Freundschaften schafft.

mitte ist ein Boutique Padel Club, der erstklassige Spielbedingungen und ein stilvolles Umfeld für unsere dynamische, moderne Community bietet. Unsere Clubs kombinieren hochwertige Einrichtung in zentralen innerstädtischen Standorten mit digitaler Innovation und menschlicher Wärme, um Padel zu einem festen Bestandteil des Alltags zu machen – sei es für ein schnelles Spiel oder als „Third Place“ für verschiedenste Erlebnisse.

Was uns besonders macht:

• Unsere Indoor-Clubs sind so gelegen, dass man sie in unter 15 Minuten erreichen kann – ideal für den urbanen Alltag
• Unsere vollautomatisierten Systeme sorgen für ein reibungsloses, modernes Spielerlebnis
• Unsere Community Leader leben Gastfreundschaft und hospitality-like Betreuung und widmen sich voll und ganz der Aufgabe, hervorragende Gastgeber zu sein
• Unser Interior Design stammt von einem renommierten Boutique-Architekten

Unsere Ambition: Die globale Brand für Premium Padel zu werden.

Aufgaben

Als (Sr.) Launch Manager entwickelst du ein skalierbares Modell für die Eröffnung neuer Clubs in ganz Europa. Du verantwortest den gesamten Launch-Prozess, von der Übergabe durch Planning & Construction bis zur erfolgreichen operativen Übergabe an Field Operations. Du stellst sicher, dass jeder neue oder akquirierte Standort pünktlich, im Budget und nach den definierten Standards integriert wird. Dabei entwickelst du das Launch Playbook kontinuierlich weiter und sorgst dafür, dass jeder Launch den nächsten besser macht.

Du berichtest an die COO und arbeitest eng mit Planning & Construction, Central Operations, Field Operations, Commercial, Brand, Finance und People zusammen.

Deine Aufgaben:

• Launch Playbook: Du entwickelst und verantwortest das Launch Playbook von mitte – die zentrale Referenz dafür, wie neue Clubs eröffnet und integriert werden. Du definierst Standards, Rollen, Meilensteine, Governance und Best Practices und entwickelst das Playbook anhand der Learnings aus jedem Launch kontinuierlich weiter.
• Launch Management: Du verantwortest den gesamten Launch neuer Clubs, von der Übergabe durch Planning & Construction bis zur erfolgreichen operativen Übergabe an Field Operations. Du stellst sicher, dass jeder Standort pünktlich, im Budget und nach den definierten Standards eröffnet wird.
• Launch Readiness: Du stellst sicher, dass alle Voraussetzungen für eine erfolgreiche Eröffnung erfüllt sind. Teams, Systeme, Prozesse, Lieferketten, Trainings, Customer Experience und operative Standards müssen vor dem Go-live vollständig implementiert sein.
• Launch Scaling: Du entwickelst die Launch-Organisation kontinuierlich weiter und stellst sicher, dass mehrere Cluberöffnungen parallel erfolgreich umgesetzt werden können. Du priorisierst Ressourcen, schaffst Transparenz über Zeitpläne, Budgets und Risiken.
• Continuous Improvement: Du analysierst jeden Launch, identifizierst Optimierungspotenziale und sorgst dafür, dass Erkenntnisse unmittelbar in das Launch Playbook sowie in die Zusammenarbeit mit Construction, Central Operations und Field Operations einfließen.
• Stakeholder Management: Du verantwortest das Stakeholder Management über alle Launches hinweg und schaffst Alignment zwischen internen und externen Partnern. Du moderierst Zielkonflikte, löst Abhängigkeiten frühzeitig auf und stellst sicher, dass Entscheidungen schnell und im Sinne eines erfolgreichen Launchs getroffen werden.

Das Besondere an dieser Rolle ist, dass…

• Du verantwortest die Umsetzung europaweite Launch-Strategie von mitte
• Du entwickelst das Launch Playbook weiter und schaffst die Standards für ein skalierbares Wachstum über mehrere Länder hinweg.
• Direkte Zusammenarbeit mit der COO / Mitgründerin bei kurzen Entscheidungswegen.

Qualifikation

• 3-5 Jahre Erfahrung im Projekt-, Launch- oder Operations-Management in einem schnell wachsenden Multi-Site-Unternehmen.
• Nachweisbare Erfahrung in der Steuerung komplexer, bereichsübergreifender Rollouts, Neueröffnungen.
• Erfahrung im Aufbau standardisierter Prozesse, Playbooks und skalierbarer Rollout-Modelle.
• Ausgeprägte Organisations- und Priorisierungsfähigkeit sowie die Fähigkeit, mehrere Projekte parallel erfolgreich zu steuern.
• Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise – auch bei hoher Geschwindigkeit, Ambiguität und hoher Komplexität.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, unterschiedliche Funktionen auf gemeinsame Ziele auszurichten.
• Hohe Reisebereitschaft und Freude daran, regelmäßig Zeit in den Clubs zu verbringen.
• Hohe Eigenverantwortung, Hands-on-Mentalität und Freude daran, Dinge bis zur erfolgreichen Umsetzung voranzutreiben.

Benefits

• Werde Teil einer Erfolgsgeschichte: Unser Ziel ist klar: Europas größter Padel-Operator zu werden. Du bist von Anfang an dabei – mit der Chance, echte Verantwortung zu übernehmen und diese Vision aktiv mitzugestalten.
• Zentrales Büro im Herzen Berlins: Ein Ort für produktives Arbeiten und offenen Austausch auf Augenhöhe. Snacks & Getränke stehen selbstverständlich bereit.
• Modernes Equipment: Du arbeitest mit einem MacBook und allem, was du brauchst, um produktiv zu sein.
• Arbeite direkt mit den Foundern: Du arbeitest eng mit unseren Foundern zusammen und bekommst aus erster Hand mit, wie Entscheidungen getroffen, Strukturen aufgebaut und Strategien entwickelt und umgesetzt werden.
• Entlohnung: Ein wettbewerbsfähiges Gehalt mit langfristigen Entwicklungsperspektiven.
• Deine Uniform: Wir statten dich mit unserer exklusiven mitte Teamwear von adidas aus.
• Sport & Wellbeing: Bei uns bekommst du regelmäßige Padel Matches auf unseren Courts - für deinen körperlichen Ausgleich und dein Wohlbefinden neben dem Arbeitsalltag.

Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Wir sind fest davon überzeugt, dass Padel ein magischer Sport ist – einer, der Menschen durch seine einzigartige Kombination aus Leichtigkeit, Dynamik und sozialer Interaktion begeistert. Padel ist für alle da: von Jung bis Alt, vom Anfänger bis zum Profi – jeder kann an dieser Leidenschaft teilhaben. Es ist mehr als nur ein Spiel; es ist ein Erlebnis, das verbindet, Freude bereitet und Freundschaften schafft.

mitte ist ein Boutique Padel Club, der erstklassige Spielbedingungen und ein stilvolles Umfeld für unsere dynamische, moderne Community bietet. Unsere Clubs kombinieren hochwertige Einrichtung in zentralen innerstädtischen Standorten mit digitaler Innovation und menschlicher Wärme, um Padel zu einem festen Bestandteil des Alltags zu machen – sei es für ein schnelles Spiel oder als „Third Place“ für verschiedenste Erlebnisse.

Was uns besonders macht:

• Unsere Indoor-Clubs sind so gelegen, dass man sie in unter 15 Minuten erreichen kann – ideal für den urbanen Alltag
• Unsere vollautomatisierten Systeme sorgen für ein reibungsloses, modernes Spielerlebnis
• Unsere Community Leader leben Gastfreundschaft und hospitality-like Betreuung und widmen sich voll und ganz der Aufgabe, hervorragende Gastgeber zu sein
• Unser Interior Design stammt von einem renommierten Boutique-Architekten

Unsere Ambition: Die globale Brand für Premium Padel zu werden.

Aufgaben

Als (Sr.) Commercial Manager verantwortest du den Aufbau und die Skalierung unserer Commercial Organisation. Du entwickelst die kommerzielle Strategie von mitte, erschließt neue B2B-Umsatzpotenziale und baust langfristige Partnerschaften mit Unternehmen und Marken auf. Gemeinsam mit deinem Team entwickelst du skalierbare Commercial-Modelle, die sich auf neue Clubs, Städte und internationale Märkte übertragen lassen.

Du berichtest an die COO und arbeitest eng mit Brand, Product, Field Operations, Central Operations und Finance zusammen.

Deine Aufgaben:

• Sponsorship & Brand Partnerships: Du verantwortest die Entwicklung und Vermarktung unseres Sponsoring-Portfolios. Von Court Naming Rights bis hin zu Event-, League- und Hospitality-Partnerschaften entwickelst du attraktive Commercial Assets und gewinnst nationale sowie internationale Marken als langfristige Partner.
• Commercial Strategy: Du entwickelst und verantwortest die Strategie für neue B2B-Umsatzpotenziale außerhalb unseres Kerngeschäfts. Dazu gehören Corporate Sales, strategische Partnerschaften, Sponsoring sowie weitere skalierbare Commercial Modelle.
• Corporate Sales: Du baust unsere Corporate Sales Organisation auf und entwickelst einen skalierbaren B2B-Vertrieb. Von Corporate Memberships über Company Benefits und Business Clubs bis hin zu Corporate Programs verantwortest du Strategie, Sales Funnel, Forecasting und den nachhaltigen Ausbau unseres Unternehmenskundengeschäfts.
• Strategic Partnerships: Du entwickelst langfristige Partnerschaften mit Unternehmen, Benefit-Plattformen, Krankenkassen, Hochschulen und weiteren strategischen Multiplikatoren. Du identifizierst neue Kooperationspotenziale und entwickelst Partnerschaften mit nachhaltigem kommerziellem Mehrwert.
• Commercial Excellence: Du entwickelst Standards, Prozesse und Playbooks für sämtliche Commercial-Aktivitäten. Du etablierst eine datengetriebene Vertriebsorganisation mit klaren KPIs, Forecasts und Best Practices, die sich auf alle Clubs und Märkte übertragen lassen.
• Cross-functional Leadership: Du arbeitest eng mit Brand, Product, Field Operations, Central Operations und Finance zusammen und stellst sicher, dass kommerzielle Initiativen erfolgreich entwickelt, priorisiert und umgesetzt werden. Gleichzeitig baust du belastbare Beziehungen zu C-Level-Entscheidungsträger:innen auf und führst komplexe Vertragsverhandlungen bis zum erfolgreichen Abschluss.

Das Besondere an dieser Rolle ist, dass…

• Du entwickelst neue B2B-Umsatzquellen, strategische Partnerschaften und Sponsoring-Konzepte mit führenden Unternehmen und Marken und erschließt damit kommerzielles Potenzial jenseits des Kerngeschäfts von mitte.
• Du verantwortest den Aufbau einer skalierbaren Corporate Sales- und Partnership-Organisation für mehrere hundert Clubs in Europa.
• Direkte Zusammenarbeit mit der COO / Mitgründerin bei kurzen Entscheidungswegen.

Qualifikation

• 5+ Jahre Erfahrung in Commercial, B2B Sales, Strategic Partnerships oder Business Development – idealerweise in den Bereichen Sport, Hospitality, Lifestyle oder Consumer Brands.
• Erfahrung im Vertrieb oder der Entwicklung von Sponsoring-, Medien- oder Markenpartnerschaften sowie ein Verständnis dafür, wie attraktive Commercial Assets entwickelt und erfolgreich vermarktet werden.
• Erfahrung im Aufbau skalierbarer Sales-Prozesse – von Lead Generation über CRM und Forecasting bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss.
• Ausgeprägte Verhandlungsstärke sowie Erfahrung im Umgang mit C-Level-Entscheidungsträger:innen und komplexen Vertragsstrukturen.
• Unternehmerisches Denken sowie die Fähigkeit, neue Märkte, Zielgruppen und Umsatzpotenziale frühzeitig zu erkennen und erfolgreich zu erschließen.
• Erfahrung in der Führung und Entwicklung leistungsstarker Teams.
• Strukturierte, pragmatische und datengetriebene Arbeitsweise mit hoher Umsetzungsgeschwindigkeit.

Benefits

• Werde Teil einer Erfolgsgeschichte: Unser Ziel ist klar: Europas größter Padel-Operator zu werden. Du bist von Anfang an dabei – mit der Chance, echte Verantwortung zu übernehmen und diese Vision aktiv mitzugestalten.
• Zentrales Büro im Herzen Berlins: Ein Ort für produktives Arbeiten und offenen Austausch auf Augenhöhe. Snacks & Getränke stehen selbstverständlich bereit.
• Modernes Equipment: Du arbeitest mit einem MacBook und allem, was du brauchst, um produktiv zu sein.
• Arbeite direkt mit den Foundern: Du arbeitest eng mit unseren Foundern zusammen und bekommst aus erster Hand mit, wie Entscheidungen getroffen, Strukturen aufgebaut und Strategien entwickelt und umgesetzt werden.
• Entlohnung: Ein wettbewerbsfähiges Gehalt mit langfristigen Entwicklungsperspektiven.
• Deine Uniform: Wir statten dich mit unserer exklusiven mitte Teamwear von adidas aus.
• Sport & Wellbeing: Bei uns bekommst du regelmäßige Padel Matches auf unseren Courts - für deinen körperlichen Ausgleich und dein Wohlbefinden neben dem Arbeitsalltag.

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Wer sind wir - und warum du uns kennen solltest:

Die HEXPOL TPE GmbH ist ein etablierter und innovativer Hersteller von kundenspezifischen Weichthermoplast-Compounds und Farbmasterbatches für die Kunststoffindustrie.

Als Teil der börsennotierten schwedischen HEXPOL-Gruppe mit über 50 Standorten weltweit verbinden wir lokale Nähe mit globaler Stärke. Wir stehen für individuelle Materiallösungen, höchste Qualitätsstandards und erstklassigen Kundenservice.

Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Wertschätzung, Eigenverantwortung und einem kollegialen Miteinander. Gleichzeitig profitieren unsere Mitarbeitenden von den Möglichkeiten einer international aufgestellten Unternehmensgruppe – einschließlich standortübergreifender Zusammenarbeit und Besuchen an nationalen und internationalen Standorten.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Werkstudenten für unseren Bereich QS.

Aufgaben

Deine Aufgaben bei uns:

• Automatisierung von Workflows (Power Automate): Analysieren bestehender Prozesse und Entwickeln automatisierte Cloud-Workflows (z. B. für Genehmigungsprozesse oder Dokumentenfreigaben).
• Entwicklung von Lösungen (SharePoint & Power Platform): Erstellen, Pflegen und Optimieren von SharePoint-Websites, Listen und Bibliotheken als Datenbasis und Aufbau einfacher App-Lösungen.
• Datenanalyse & Visualisierung (Power BI): Daten aus unterschiedlichen Quellen (z. B. Excel, SharePoint) und in interaktiven Dashboards und Reports aufbereiten.
• Unterstützung im Tagesgeschäft:
• Aktiv bei der Durchführung und lückenlosen Dokumentation von Qualitätsprüfungen mit Datenpflege und -analyse
• Erfassung, Auswertung und Aufbereitung von qualitätsrelevanten Daten und Kennzahlen
• Erstellung, Pflege und Aktualisierung von QS-Dokumenten, Prüfanweisungen, Formularen und Checklisten
• Fehleranalyse: Du wirkst bei der Ursachenanalyse von Qualitätsabweichungen mit und verfolgst die Korrekturmaßnahmen

Qualifikation

Das macht dich aus:

• Studium: (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftsingenieurwesens oder eines vergleichbaren Studiengangs mit IT-Fokus.
• Vorkenntnisse: Erste praktische Erfahrungen oder großes Interesse an der Microsoft Power Platform (Power Automate, Power BI) und SharePoint Online.
• Fähigkeiten: Analytisches Denkvermögen, eine strukturierte Arbeitsweise sowie Spaß an der Lösung komplexer Prozessabläufe.
• Soft Skills: Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und eine hohe Lernbereitschaft, um sich schnell in neue Technologien einzuarbeiten.
• Praxiserfahrung: Einblicke in reale Digitalisierungsprojekte und die Chance, aktiv Verantwortung zu übernehmen.
• Arbeitsbedingungen: Flexible Arbeitszeiten, die sich ideal mit dem Studium vereinbaren lassen
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C2) sowie fließendes Englisch in Wort und Schrift

Lust auf mehr als nur einen Job? Dann bewirb dich jetzt!

Schick uns deinen Lebenslauf und möglichem Starttermin!

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Als Elektroniker für Betriebs- und/oder Automatisierungstechnik (m/w/d) in unserer Abteilung Technischer Service Gebäude und Anlagen werden Sie Teil eines innovativen mittelständischen Unternehmens, das seit über 50 Jahren im Bereich der Medizintechnik tätig ist. Sie tragen aktiv dazu bei, dass unsere hochqualitativen Medizinprodukte und pharmazeutischen Packmittel die strengen Anforderungen unserer internationalen Kunden erfüllen. In unserem weltoffenen Familienunternehmen schätzen wir Teamwork und gegenseitigen Respekt, während wir gemeinsam an der Weiterentwicklung unserer Prozesse für höchste Qualität arbeiten. Ihre Verantwortung umfasst die Sicherstellung der Betriebssicherheit sowie die kontinuierliche Verbesserung unserer technischen Anlagen. Dabei setzen wir auf Zuverlässigkeit, Nachhaltigkeit und Innovation. Sie erwartet eine Arbeitsumgebung, in der Bildung, Ehrlichkeit und ethische Werte wichtige Bestandteile sind und in der Sie durch Eigenverantwortung und Engagement einen wesentlichen Beitrag zum Wohlergehen der Patienten weltweit leisten können.

Aufgaben

• Installation, Verdrahtung und Inbetriebnahme von Maschinen, Anlagen und Steuerungssystemen für Produktion und/oder Gebäudeinfrastruktur (Klima, Prozessmedien)

• Instandhaltung, Wartung und Reparatur elektrischer Anlagen, Steuerungen und automatischen Einrichtungen

• Optimierung von Prozessen durch Automatisierung und Sensorik

• Durchführung von Funktions- und Abnahmetests

• Arbeiten mit technischen Unterlagen (Schaltpläne, Verdrahtungspläne, Dokumentationen)

• Dokumentation von Installationen, Wartungen und Änderungen

• Zusammenarbeit mit den einschlägigen Abteilungen

Qualifikation

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) und/oder Elektroniker für Automatisierungstechnik (m/w/d)
• Kenntnisse im Lesen und Erstellen von Schaltplänen
• Berufserfahrung in SPS Programmierung
• Idealerweise haben Sie Erfahrung in Klima- und Lüftungstechnik (Raumlufttechnische Anlagen)
• Allgemeines technisches und physikalisches Verständnis
• Belastbarkeit und der Wille, sich in neue Sachgebiete einzuarbeiten
• Einhaltung der Hygienevorschriften im Reinraum
• Teamfähigkeit
• Organisation und Zuverlässigkeit
• Freundliches, hilfsbereites Auftreten
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

Arbeitsumfeld
Flexible Arbeitszeiten
Fortbildungsmöglichkeiten
Coaching und Team Building-Maßnahmen bei Bedarf

Gesundheit
Durchführung von jährlichen Gesundheitstagen und -maßnahmen
Unterstützung durch unsere Betriebsärztin
Sondertarife bei unternehmensnahem Fitnessstudio

Erreichbarkeit
Firmeneigene Parkplätze
Gute Verkehrsanbindung

Pausen und Verpflegung
Reichhaltige, gesunde und schmackhafte Verpflegungsangebote durch einen regionalen Essensanbieter. Wir unterstützen damit ein Projekt der Lebenshilfe Neumünster.
Wohlfühlatmosphäre in hauseigener Kantine
Getränke- und Snackautomaten für den kleinen Hunger

Mitarbeiterevents
Wir laden u.a. ein zum Bowling, gemeinschaftlichen Grillen, Fußballschauen, Brauereibesuch, Kerzenziehen und Waffelbacken.
Darüber hinaus bieten wir ein gemeinsames Weihnachtsfrühstück, Süßigkeiten zu Ostern und zur Weihnachtszeit an.

Urlaub
30 Tage Jahresurlaub

Zusatzleistungen
Vermögenswirksame Leistungen
Betriebliche Altersvorsorge
44€ extra auf Mastercard nach einer Betriebszugehörigkeit von 6 Monaten (Wert bei 40h Woche)

Wir helfen Leben retten, helfen Sie mit!

Werden Sie Teil unseres Teams - wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

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Ich bin Tanyo Leu, selbstständiger Finanzberater und baue mit Leu Consulting mein eigenes Team in München auf. Mir ist wichtig, Menschen nicht einfach nur einzustellen, sondern sie persönlich zu begleiten und Schritt für Schritt in die Finanzberatung einzuführen, mit echtem Mentoring statt Aufgaben ins kalte Wasser werfen.

Aufgaben

Unterstützung bei Terminvorbereitung und Kundenkontakten. Aufbau und Pflege von Empfehlungskontakten. Schrittweises Kennenlernen der ganzheitlichen Finanzberatung. Teilnahme an Schulungen und Team-Meetings.

Qualifikation

Mindestens achtzehn Jahre alt. Kommunikativ und zuverlässig. Interesse an Finanzthemen. Kein Vorwissen nötig, wir bringen dir alles bei.

Benefits

Faires Verdienstmodell auf Erfolgsbasis, für die ersten vier Finanzanalysen jeweils 100 Euro, danach 200 Euro pro Analyse bis zum vollständigen Berater-Status. Eines der besten Mentoring-Programme der Branche mit klaren Etappenzielen. Starker Fokus auf deine Persönlichkeitsentwicklung. Freie Zeiteinteilung, fünf bis fünfzehn Stunden die Woche, ideal neben Job oder Studium.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich persönlich kennenzulernen.

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Wir suchen Marketing-Enthusiasten für B2B-Software!

Du liebst es, mit deinen kreativen Ideen die digitale Welt zu erobern?

Dann bist du bei uns genau richtig! Nie waren Digitalisierung und Automatisierung wichtiger als heute – und wir gestalten diesen Wandel seit über 20 Jahren aktiv mit. Mit Stolz präsentieren wir unser eigenentwickeltes ERP-System v.Soft, das Handels- und Dienstleistungsunternehmen in allen Bereichen unterstützt. Von der einfachen Warenwirtschaft bis hin zur robotergestützten Vollautomatisierung der Prozesslandschaft bieten wir maßgeschneiderte Lösungen an.

Mit dir möchten wir unsere Marke auf das nächste Level heben.

Aufgaben

Das gibt es zu tun:

Unsere Kunden sind Geschäftsführer, die fundierte Entscheidungen treffen. Unser Ziel ist nicht Reichweite, sondern Relevanz. Du baust einen Content‑Motor, der entlang der Buyer’s Journey qualifizierte Inbound‑Leads erzeugt. Du verbindest Strategie, Kreation, SEO/GEO und Distribution – von der Idee bis zur Veröffentlichung in WordPress & Kampagnen. Kurz: Du denkst wie ein Marketer, schreibst wie ein Redakteur und strukturierst wie eine SEO.

Content-Strategie & Themenentwicklung

• Buyer’s‑Journey‑Mapping, Themen‑Cluster und Redaktionsplan aus Unternehmens‑ & Vertriebszielen ableiten
• Content‑Roadmaps & Kampagnenideen (z. B. für Errichter von Sicherheitstechnik, technische Dienstleister, Handel)
• Sales‑Alignment: Einwände & Fragen aus dem Vertrieb in Content mit Entscheidungsnutzen übersetzen

Content-Erstellung & Publishing

Schreiben von:

• Long‑form: Landingpages, Use Cases, Whitepaper, Vergleichsseiten – klar, praxisnah, vertriebsrelevant
• Short‑form: LinkedIn‑Posts (gern mit Humor), Newsletter‑Teaser, Micro‑Copy für CTAs
• Umsetzung der Ergebnisse in WordPress inkl. interner Verlinkung, strukturierten Daten (Schema.org), Medienhandling
• Außergewöhnliche & out of the box-Kampagnen

SEO & GEO

• Intent‑ & Keyword‑Modellierung, semantische Struktur (Entitäten, Co‑Occurrences), interne Linklogik
• Page‑2 →Page‑1‑Quick‑Wins: Snippets schärfen, Zusatzabschnitte/FAQs, thematische interne Links
• LLM‑/GEO‑Tauglichkeit (Generative Engine Optimization): klare Definitionen, Q&A‑Module, konsistente Terminologie, Quellenbelege
• Distribution & Kampagnen
• Orchestrierung über LinkedIn (Company & Personal Brand), Newsletter (ActiveCampaign), Leadmagnete
• Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb (Content als Sales‑Enablement)
• Analyse & Optimierung
• GA4, GSC, eTracker/Hotjar: Dashboards, Learnings und Maßnahmen ableiten; monatliches Reporting

Website & LinkedIn

• Pflege und Erweiterung unserer Website
• Erstellung von Landingpages & Download-Seiten
• Redaktionelle Betreuung unseres LinkedIn-Unternehmensprofils
  (fachlich, kompetent, ohne Marketing-Floskeln)

Allgemein

• Unterstützung bei Messeorganisation & Vorbereitungen
• Idealerweise inkl. Unterlagen, Design von Flyern, Broschüren, etc.

Qualifikation

Was du mitbringen solltest:

• Mindestens 4+ Jahre B2B‑Content in erklärungsbedürftigen Themen (SaaS/IT/Industrie) mit Arbeitsproben
• Nachweislich Inhalte konzipiert & geschrieben, die Leads vorbereitet oder Sales unterstützt haben
• SEO/GEO‑Fitness: semantische Cluster, Entitäten/FAQs, interne Verlinkung, Schema.org; Tools wie Ahrefs/Semrush/Sistrix
• Sicher in WordPress & grundlegenden MarTech‑Flows (ActiveCampaign/Newsletter, UTM/Tracking‑Basics)
• Analytics‑Kompetenz (GA4, GSC, eTracker/Hotjar) und Freude an Ergebnis‑/KPI‑Denke
• Stilbreite von fachlich seriös bis sympathisch‑locker; Humor, der zur Zielgruppe passt
• Eigenständige Arbeitsweise, klare Priorisierung, kurze Status‑Updates – „Outcome vor Aktivität“

Nice-to-have

• Branchenverständnis (technische Dienstleister, Handel) oder nachweisbar schnelle Einarbeitung
• Leichte Grafikskills (Canva), Erfahrung im Case‑Interviewing

Benefits

Warum wir?

Zwischen 20-30 Wochenstunden

Flexible Arbeitszeiten

Option, im Homeoffice zu arbeiten (hybrid)

Faire Bezahlung im Mittelstandskorridor

Viel Gestaltungsspielraum & hohe Ownership

Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege

Und natürlich wegen Kickertisch, Dartscheibe, Kaffee und Teamevents 😉

Klingt nach deinem nächsten Job? Dann sende deinen CV & 3 Arbeitsproben (1 Landingpage, 1 Use Case, 1 LinkedIn-Post) an Stephanie Werther.

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

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Du möchtest ins Projektmanagement eintauchen und dabei selbstständig und eigenverantwortlich Themen bearbeiten? Du hast Lust, Dich mit Projektcontrolling, Analysen und Ressourcenplanung zu beschäftigen? Dann starte jetzt bei Greenpocket durch!

Das sind wir

Als agiles, grünes Startup und Spezialist für Energiemanagement- und Visualisierungssoftware beteiligen wir uns aktiv an der Gestaltung einer nachhaltigen, klimaneutralen Zukunft. So ist es unsere Mission, mit intuitiver, KI-getriebener Software das Management des Energieverbrauchs so einfach zu machen, dass es für wirklich jeden – egal ob Unternehmen oder Privathaushalt – zu einer Selbstverständlichkeit wird und Energieversorger und Unternehmenskunden wirksam sowohl Energieverbrauch als auch CO2-Fußabdruck reduzieren können. So machen wir mit unseren derzeit 35 talentierten Kollegen und Kolleginnen die Digitalisierung der Energiebranche zu einer echten Chance.

Seit 2025 sind wir, gemeinsam mit Solandeo und Mako365, Teil der Hausheld AG und bilden die erste Full-Service-Plattform für Smart Metering in Deutschland.

Aufgaben

• 🧮 Projektcontrolling: Du wirkst im Projektcontrolling mit und trägst somit zu einer zeitlich und finanziell planmäßigen Durchführung der Projekte bei
• 📑 Projektmanagement: Als vollwertiges Teammitglied arbeitest Du an der Projektplanung, -durchführung sowie -nachbereitung für namhafte Unternehmen aus dem Energiesektor, der Telekommunikations- und IT-Branche
• 🗣 Stakeholdermanagement: Du arbeitest eng mit dem Produkt- und Projektmanagement, dem Vertrieb sowie der Entwicklung zusammen und bekommst so einen umfassenden Einblick in die Abläufe eines Software Startups
• 👓 Innovationsmanagement: Du bringst selbstständig eigene Ideen in verschiedene Projektprozesse ein

Qualifikation

• Du bist eingeschriebene:r Student:in und befindest Dich mindestens im 3. Semester eines Studiums der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschafts- oder Medieninformatik oder in einem vergleichbaren Studiengang
• Idealerweise bringst Du erste Erfahrungen im Projektmanagement, IT, Administration oder Controlling mit
• Du hast Spaß an Auswertungen, der Erstellung von Statistiken oder Projektplanungen sowie ein grundlegendes technisches Verständnis
• Erste Kenntnisse in Software-Anwendungen wie JIRA und Confluence sind wünschenswert
• Dich zeichnen eine analytische Denkweise, eigenverantwortliches Handeln und strukturiertes Arbeiten aus
• Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere Excel

Benefits

🌱 Fantastisches Projektmanagementteam, das Dir immer mit Rat und Tat zur Seite steht

🌱 Erfahre eine intensive Einarbeitung durch unsere Experten aus Projektmanagern, Systemadministratoren und Entwicklern

🌱 Erlebe die authentische Atmosphäre eines Start-ups und gestalte aktiv die grüne Gründerszene mit

🌱 Bei uns ist kontinuierliches Lernen Programm - hier kannst Du persönliche und fachliche Skills auf das nächste Level bringen

🌱 Genieße die Freiheit einer ausgewogenen Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, bequem im Home Office zu arbeiten

🌱 Erlebe regelmäßige Teamevents und entspannte Kicker-Pausen in einem motivierten und herzlichen Team

🌱 Unerschöpfliche Kaffee- und Wasservorräte sowie regelmäßig frisches Obst stehen Dir jederzeit zur Verfügung

🌱 Profitiere von unserer kulturell, sportlich sowie verkehrstechnisch sehr gut angebundenen Lage - Dein idealer Ausgangspunkt für beruflichen Erfolg und persönliche Entwicklung

Energiegeladenes Team sucht Verstärkung. Sei dabei – bewirb Dich!

Wenn Dich die Herausforderung reizt, ein innovatives Unternehmen erfolgreich mitzugestalten, dann sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Studien- und -falls vorhanden- Arbeitszeugnisse unter Angabe ob es sich um ein Pflicht- oder freiwilliges Praktikum handelt) über das Formular zu.

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Bist Du ein Techi mit einer Vorliebe für die Energiewirtschaft? Reizt es Dich, den Markt und die Konkurrenz zu analysieren und zu verstehen? Sei Teil unseres Teams und bringe Schwung in die Optimierung und Weiterentwicklung unserer Produkte!

Das sind wir

Als agiles, grünes Startup und Spezialist für Energiemanagement- und Visualisierungssoftware beteiligen wir uns aktiv an der Gestaltung einer nachhaltigen, klimaneutralen Zukunft. So ist es unsere Mission, mit intuitiver, KI-getriebener Software das Management des Energieverbrauchs so einfach zu machen, dass es für wirklich jeden – egal ob Unternehmen oder Privathaushalt – zu einer Selbstverständlichkeit wird und Energieversorger und Unternehmenskunden wirksam sowohl Energieverbrauch als auch CO2-Fußabdruck reduzieren können. So machen wir mit unseren derzeit 35 talentierten Kolleg:innen die Digitalisierung der Energiebranche zu einer echten Chance.

Seit 2025 sind wir, gemeinsam mit Solandeo und Mako365, Teil der Hausheld AG und bilden die erste Full-Service-Plattform für Smart Metering in Deutschland.

Aufgaben

📚 Recherche & Mitarbeit an Produkt- und Konzeptentwicklung:

• Recherche innerhalb des Energiemarkts, Konkurrenzanalysen des Wettbewerbs sowie Idenftifikation von gesetzlichen Vorgaben für die Implikationen zur Weiterentwicklung unserer Software
• Einbringung von deinem energiewirtschaftlichen Fachwissen, um unsere Konzepte und Ausrichtung zu challangen und zu optimieren.

💻 Testing, Produkt- & Prozessoptimierung:

• Behalte einen Überblick über die Qualität des Portals und arbeite eng mit unseren QA-Studis zusammen
• Bring deinen Input zur Optimierung der Usability des Portals ein und sehe, wie dies in der Software umgesetzt wird, um beim Kunden Mehrwerte zu erzeugen
• Fühle dem Produktentwicklungsprozess bei GP auf den Zahn und helfe uns Schwachstellen zu identifizieren und zu optimieren.

🖊 Dokumentation und Dokumentenerstellung:

• Hilf uns dabei, den Nutzen, der unsere Software erzeugt, greifbar und sichtbar zu machen
• Erstelle dabei verschiedene Dokumentationen und Dokumente in Zusammenarbeit mit unserer Marketing-Abteilung und unserem Projektmanagement-Team

Qualifikation

• Du bist eingeschriebene:r Student:in in einem energietechnischen Studiengang, der Wirtschafts- oder Medieninformatik, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eines vergleichbaren Fachs
• Idealerweise konntest Du bereits bei vorherigen Praktika im Bereich Produktmanagement, sei es durch Wettbewerbs -und Marktanalyse, Innovationsmanagement oder Konzeption, Deinen Fußabdruck hinterlassen
• Dein Erfahrungsschatz oder tiefes Interesse gilt der Energiebranche (Energiewirtschaft, -technik, -markt)
• Neue Technologien und Produktentwicklung faszinieren Dich, und Du besitzt ein grundlegendes Verständnis für Technik
• Du bist ein konzeptioneller und analytischer Kopf, der eigenverantwortlich handelt und strukturiert arbeitet – für Dich sind das keine Fremdwörter
• Du überzeugst mit exzellenten Deutsch- oder Englischkenntnissen sowie sehr gute Fähigkeiten in MS Office

Benefits

• 🌱 Fantastische Product Owner, die Dir immer mit Rat und Tat zur Seite stehen
• 🌱 Erfahre eine intensive Einarbeitung durch unsere Experten aus Produktmanagement, Systemadministration und Entwicklung
• 🌱 Erlebe die authentische Atmosphäre eines Start-ups und gestalte aktiv die grüne Gründerszene mit
• 🌱 Bei uns ist kontinuierliches Lernen Programm - hier kannst Du persönliche und fachliche Skills auf das nächste Level bringen
• 🌱 Genieße die Freiheit einer ausgewogenen Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, bequem im Home Office zu arbeiten
• 🌱 Erlebe regelmäßige Teamevents und entspannte Kicker-Pausen in einem motivierten und herzlichen Team
• 🌱 Unerschöpfliche Kaffee- und Wasservorräte sowie regelmäßig frisches Obst stehen Dir jederzeit zur Verfügung
• 🌱 Profitiere von unserer kulturell, sportlich sowie verkehrstechnisch sehr gut angebundenen Lage - Dein idealer Ausgangspunkt für beruflichen Erfolg und persönliche Entwicklung

Energiegeladenes Team sucht Verstärkung. Sei dabei – bewirb Dich!

Wenn Dich die Herausforderung reizt, ein innovatives Unternehmen erfolgreich mitzugestalten, dann sende uns einfach Deinen Lebenslauf und Dein Anschreiben über das untenstehende Formular zu.

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Location: UK or EU based (GMT timezone)

Department: Engineering

Employment Type: Contract (B2B via Ltd)

Contract Length: 6 months (with potential for extension)

About YLD:

Our goal is to help our clients keep moving forward. We work with them to build the skills and capabilities they need to stay ahead of the competition, and we know our success only happens when they succeed. We’re a team of curious, talented people, and we’re committed to making YLD a place where great people want to work, grow, and stay.

We’re a remote-first consultancy specialising in software engineering, product design, and data. Our teams are based across London, Lisbon, and Porto, and we create digital solutions that continue to deliver value long after our work is done.

About the role:

As a Business Analyst Consultant at YLD, you'll be part of a client team driving an Energy Transformation program. We're looking for someone curious, passionate, driven, and enthusiastic, skilled in mapping complex business processes and translating energy market requirements into clear technical specifications. You're also an effective communicator and a strong team player, thriving in a fast-paced environment as you manage data migration and prepare systems.

You'll coordinate with Product Managers, Engineering, third-party suppliers, and domain experts to define clear specifications, bridging legacy processes and the new platform so complex energy setups are properly supported, and keeping the team informed with the customer and business insight they need to contribute effectively.

Preferred Skills:

• Understanding of the UK Energy market;
• Strong track record writing clear specifications and user acceptance criteria;
• Experience documenting technical requirements: data mapping, system integrations, logic flows;
• Delivery experience on large-scale system transformation or data migration programs under tight deadlines;
• Proactive risk management skills;
• Confidence facilitating input from Engineering, Design, and Commercial teams;
• Strong presentation and communication skills.

You should apply if you are:

• Able to influence cross-functional partners with well-reasoned business cases;
• Self-motivated and proactive;
• A strong communicator, able to translate technical ideas into business-friendly language;
• Detail-oriented and analytical;
• Pragmatic, balancing innovation with practical technology choices;
• A team player who thrives in collaborative, cross-functional settings;
• A genuine believer in diversity and fairness.

What you’ll get in return:

• The chance to work with a forward-thinking, ethical, and fun group of people and to develop and grow your skills in a fast-moving business

Our typical recruitment process:

• 1st Interview with a Talent Partner (30/45 mins)
• Technical Interview with our Head of Design (1h30)
• Final chat with our Client Partner (30/45 mins)

Get a glimpse of what it's like working at YLD! 🤳

Check out our LinkedIn page

We live and breathe our values, and know you will too:

• Growing every day
• Including everyone
• Relationships built on honesty and ethics
• Inspiring solutions
• Winning together

We’re an equal-opportunity employer and value diversity in all its forms. We do not discriminate based on race, religion, colour, national origin, gender, sexual orientation, pregnancy or maternity, age, marital status, or disability. We also offer a remote-first working environment, with flexible working and work–life balance as standard for all employees.

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Was machen wir bei Sunpeak Capital?

Rund 74 % aller CO₂-Emissionen in Deutschland entstehen im Zusammenhang mit der Energieproduktion - das sind über 543 Millionen Tonnen pro Jahr.

Um die europäischen Klimaziele zu erreichen, müssen wir dieses Problem dringend und entschlossen angehen und genau hier setzen wir bei Sunpeak Capital an.

Wir machen den Ausbau erneuerbarer Energien investierbar und verwandeln Photovoltaik, Batteriespeicher und Ladeinfrastruktur in renditestarke, steueroptimierte Investments. Unser Ansatz verbindet Klimaschutz mit finanzieller Intelligenz: Ein echtes Win-Win für Umwelt und Investoren.

Mit unserer Kombination aus spezialisierten Beratungsprozessen, innovativen Investmentstrukturen und einem breitem Netzwerk aus Projektentwicklern ermöglichen wir privaten und unternehmerischen Investoren, den Energiewandel aktiv mitzugestalten - profitabel und nachhaltig.

Wir skalieren unser Modell konsequent innerhalb Deutschlands - dort, wo die Energiewende entschieden wird. Werde Teil unseres Teams und trage dazu bei, dass Kapitalströme dorthin fließen, wo sie größten Klimanutzen und echte Rendite erzeugen.

Aufgaben

• Du übernimmst unsere Investorenplattform: Das Herzstück deiner Rolle. Die Plattform, die unseren gesamten Investmentprozess investorenseitig begleitet, steht in den Grundzügen. Du baust sie weiter aus: digitaler Dealroom, automatisierte Projektupdates und alles, was das Investieren bei Sunpeak zum besten Erlebnis am Markt macht. Die Roadmap erarbeitest du gemeinsam mit den Foundern, danach trägst du den Hut für technische Umsetzung, Produktentscheidungen, Design und Aktivierung der User
• Du vereinst Tech, Product, Design und Strategy in einer Rolle: Du setzt nicht fremde Tickets um, sondern entscheidest selbst, wie die Plattform aussieht, welche Tools du nutzt und wie Investoren sie erleben
• Du hebst AI-Potenziale in unseren internen Prozessen: Du findest heraus, wo manueller Aufwand und Fehleranfälligkeit den größten Hebel bieten, und setzt AI- und Automatisierungslösungen eigenverantwortlich um, von der Konzeption bis zum Rollout
• Du arbeitest direkt mit den Foundern: Du unterstützt im operativen Tagesgeschäft, übernimmst ad-hoc Aufgaben und projektbezogene Sonderthemen und bekommst dabei Einblick in alle Unternehmensbereiche, von Investmentstrukturen über Vertrieb bis Marketing
• Du bekommst echte Ownership: In einem frühphasigen Team ohne Zwischenebenen und lange Abstimmungsschleifen. Was du baust, geht live und wird von echten Investoren genutzt

Qualifikation

• Wir suchen bewusst kein klassisch technisches Profil. Dein Studiengang ist uns egal und wir zählen keine Jahre an Coding-Erfahrung. Was zählt: Du bist AI-native, denkst in Produkten statt in Code-Zeilen und hast richtig Lust, dich tief in AI- und Software-Themen reinzuarbeiten
• Du hast bereits eigene Projekte in Richtung AI oder Software gebaut, egal ob Side Project, Automatisierung oder im Uni-KontextDu hast ein solides Technologieverständnis und arbeitest mit echter Begeisterung hands-on an den neuesten AI-Tools
• Du bringst ein proaktives, unternehmerisches Mindset mit, blühst in einem schnellen, unstrukturierten Umfeld auf und scheust dich nicht davor, selbst anzupacken und Dinge wirklich voranzutreiben
• Hands-on Mentalität und die Fähigkeit, Projekte eigenständig von 0 auf 1 zu bringen, gepaart mit dem Hunger, vom ersten Tag an echte Verantwortung zu übernehmen
• Sehr gute Deutschkenntnisse, ein sicheres, gewähltes Ausdrucksvermögen und die Fähigkeit, komplexe Themen klar zu strukturieren und auf den Punkt zu bringen
• Bonus, wenn du bereits Kenntnisse in den Bereichen erneuerbare Energien, Photovoltaik, Batteriespeicher, Ladeinfrastruktur oder Energiemärkte mitbringst
• Du bist verfügbar für ein 3-6-monatiges Vollzeitpraktikum sowie die Bereitschaft, an 5 Tagen pro Woche in unserem Berliner Büro zu arbeiten

Benefits

• Kompetitive Vergütung, sowie einer Urban Sports Club M Mitgliedschaft
• Optimale technische Infrastruktur: Du erhältst Zugang zu allen AI- und Automatisierungstools die du benötigst, ohne Einschränkungen in deiner täglichen Arbeit
• Modernes Office in Berlin: Genieße Kaffee in Barista-Qualität, ein eigenes Gym sowie einen Rooftop-Pool für die perfekte Work-Life-Balance
• Ideale Vorbereitung für deine eigene Gründung: Lerne hautnah, wie man ein Startup aufbaut, skaliert und operative sowie strategische Entscheidungen trifft
• Regelmäßige Team-Events & bezahlte Lunches: Gemeinsame Aktivitäten stärken das Miteinander und machen die Zeit bei uns noch besser

Sunpeak Capital entstand aus der gemeinsamen Vision von Konstantin und Jan. Vor der Gründung waren sie die ersten beiden Mitarbeiter des Fintech-Scale-ups Cloover, welches PV-Anlagen finanziert. Für dieses bauten sie den deutschen Markt auf und skalierten und das Partnernetzwerk auf über 200 Installationsbetriebe. In dieser Zeit erkannten sie, welches Potenzial entsteht, wenn man Kapital gezielt in nachhaltige Energieprojekte lenkt.

Anfang 2025 gründeten sie dann Sunpeak Capital - vollständig gebootstrapped und bereits nach zwei Monaten profitabel. Ihr Antrieb: die Mechanismen des Kapitalmarkts nutzen, um den Ausbau erneuerbarer Energien zu beschleunigen und Investoren echte Rendite mit echtem Impact zu ermöglichen.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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Wir sind ein Dienstleistungsunternehmen im Bereich Kostenoptimierung und Mandantenbetreuung. Unser Fokus liegt darauf, Privatpersonen dabei zu unterstützen, ihre Ausgaben strukturiert zu erfassen und Einsparpotenziale zu identifizieren.

Aufgaben

Ihre Aufgaben

• Erfassung und Pflege von Mandantendaten
• Unterstützung in der laufenden Kundenbetreuung
• Vor- und Nachbereitung von Terminen
• Unterstützung bei Marketing- und Vertriebsmaßnahmen (z. B. Terminvereinbarungen)

Qualifikation

• Freundliches und professionelles Auftreten
• Zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Grundkenntnisse im Umgang mit digitalen Anwendungen von Vorteil

Benefits

• Stundenlohn zwischen 12 € und 15 € (je nach Erfahrung)
• Zusätzlicher Bonus bei Zielerreichung
• Flexible Arbeitszeiten nach der Einarbeitung
• Möglichkeit auf Homeoffice
• Strukturierte Einarbeitung
• Angenehmes Arbeitsumfeld in einem motivierten Team
• Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit kurzem Lebenslauf über die Plattform JOIN oder per E-Mail.

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Unser agiles Operations Team ist für den reibungslosen Betrieb unserer Produkte und Dienste verantwortlich. Dadurch werden unsere Softwareentwicklungsteams in die Lage versetzt, skalierbare und widerstandsfähige Dienste zu entwickeln und zu verwalten.

Aufgaben

Als Infrastrcuture Engineer (m/w/d) bzw. IT-Systemadministrator (m/w/d) mit Schwerpunkt Netzwerk kümmerst du dich mit deinen Kolleg:innen um:

• Betrieb unserer hybriden Cloud- und Netzwerkinfrastruktur, Firewalls (Palo Alto, Fortigate), WAN
• Administration und Konfiguration von Kubernetes / OpenShift / RHEL
• Weiter- und Neuentwicklung von technischen Infrastrukturen
• Analyse auftretender Störungen und deren Beseitigung
• Umsetzung nach Infrastructure-as-Code (Terraform), Configuration Management (Ansible), Security Management, GitOps

Qualifikation

• Studium oder Ausbildung im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar
• Betriebserfahrung in Netzwerkinfrastruktur, dynamischen Routingprotokollen (BGP), WAN-Anbindungen und Firewalls
• optional: Berufserfahrung im Betrieb von Containern auf RedHat OpenShift und in der Cloud (Microsoft Azure)
• du arbeitest gerne und strukturiert an Lösungsfindungen
• gute konzeptionelle Fähigkeiten
• hohes Maß an Kommunikationsbereitschaft
• Fähigkeit zum selbstständigen, erfolgsorientierten Arbeiten im Team
• sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

• Einen schönen Arbeitsplatz in unserem Headquarter in Meerbusch mit Remoteanteil
• Ein Team, das dich offen aufnimmt und sowohl in der Einarbeitungsphase als auch bei der Ausübung deiner Rolle aktiv unterstützt.
• Ein umfassendes Onboarding inklusive Patenprogramm.
• Mit flexiblen Arbeitszeit- und Arbeitsraummodellen bieten wir dir zusätzlich Freiraum für die private Lebensgestaltung mit Familie und Freunden.
• Vielfältige Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung.
• Attraktive Zusatzleistungen: Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Mobilitätsbudget, JobRad & Workation.Einen schönen Arbeitsplatz in unserem Headquarter in Meerbusch mit Remoteanteil.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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1KOMMA5°

At 1KOMMA5°, we pursue a clear vision: Living on wind and sunlight forever for free. To make this a reality, we are building the energy system of the future with Heartbeat AI. Want to be part of it?
We bring together regional craftsmanship and scalable software: We don't think of solar, batteries, heat pumps, and e-mobility as isolated components, but control them as an intelligent, integrated overall system in our virtual power plant. Directly connected to the electricity market – in real time, fully automated. This way, energy is used when it is available from renewables and particularly cost-effective. By 2030, our goal is to transition 1.5 million households to renewable energies. Over 3,000 people are working towards this every day, at more than 80 locations worldwide, from Finland to Australia.

Want to take responsibility and build solutions that truly matter? Apply now and help us shape the energy world of tomorrow.

Learn about our Product & Tech team!

Your mission

• Shape the organisation's technical strategy and innovation efforts
• Accountable for consistent execution of technical decisions by setting clear direction and holding teams accountable for implementation
• Ensure continuously that our software architecture is shaped in close alignment with product management to support current and future product direction
• Lead architectural direction to enable the delivery of scalable, maintainable, and state-of-the-art solutions
• Translate business requirements into technical solutions
• Tackle and resolve deep technical challenges with urgency and precision
• Mentor and challenge engineers to accelerate their professional growth
• Build and scale a high-performance tech organisation and engineering culture
• Embed security and reliability as direct customer value
• Architect our systems and APIs so AI agents operate as first-class users with machine-readable contracts and structured errors that let agents self-correct
• Drive the org's transformation to agentic engineering, reshaping how teams work so agents execute safely while humans stay accountable

Technologies you will work with include:

• AI-assisted development with Cursor and agentic coding workflows
• Cloud & Infra: Google Cloud Platform, GKE (Kubernetes), Cloud Run, Terraform/IaC, Vercel
• Messaging & IoT: Eclipse Hono, MQTT, Mender
• Data & BI: PostgreSQL, BigQuery, SQLMesh, Looker
• Observability: Datadog, OpenTelemetry
• Languages: TypeScript (Nest.js), Java, Go, Flutter, Ruby on Rails
• DevOps: CI/CD pipelines (GitHub Actions)
• Linear, Notion, Figma, Miro

Your profile

• Extensive hands-on experience in software development with multiple general-purpose programming languages for a minimum of 5 years
• A proven track record of architecting scalable and secure systems, demonstrating a strong commitment to quality
• Extensive experience in designing and implementing APIs that enable seamless integration and system communication
• An agile and result-oriented mindset, with a strong emphasis on collaboration and teamwork
• Experience communicating with stakeholders in business terms and understanding the technical implications of their requirements
• Industry-leading experience driving cross-functional teams and enforcing engineering alignment in fast-paced environments, including making and following through on critical technical decisions
• Experience designing systems and APIs for agent consumption, with structured errors and clear contracts that let agents self-correct
• Capability to guide an engineering team through the shift to agentic engineering, reshaping workflows so agents execute safely while humans stay accountable for every outcome
• Strong verbal and written communication skills in English, with proficiency in German considered a plus

Benefits

• You are part of an international, dynamic, and highly motivated team of people who have proven to make things happen
• With your work, you accelerate the "energy transition" and hence have a direct impact on our climate
• Work with and learn from other super-smart colleagues
• You will enjoy direct contact with core decision-makers
• You will enjoy the best chances of entering full-time in one of Europe’s most thriving scaleups
• You work remotely (Germany-wide), with offices in Hamburg, Berlin or Munich
• Create a healthy balance alongside your work and enjoy all the benefits of the EGYM Wellpass
• Benefits and discounts are yours with Futurebens
• Whether city bike or e-bike - be flexible with our job bike leasing and do something good for the environment at the same time
• Individualised opportunities for professional development
• Reporting directly to the CTO

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Seit über 25 Jahren entwickeln wir bei SEPPmail wegweisende Secure-E-Mail-Lösungen, die Inhalte und Absenderidentität zuverlässig schützen und Spam oder Malware zuverlässig in ihre Schranken weisen – ohne technische Hürden für Absender oder Empfänger, flexibel integrierbar und immer mit höchstem Anspruch an Sicherheit und Vertraulichkeit. Über 3.400 Endkunden aus Branchen wie Medizin, Energie, Finanz- und Versicherungswesen, öffentlicher Verwaltung, Pharma und Recht vertrauen auf unsere Technologie, um ihre E-Mail-Kommunikation sicher zu gestalten.

Mit Sitz in der Schweiz und Deutschland verbinden wir die Präzision und Verlässlichkeit eines Schweizer Taschenmessers mit deutscher Gründlichkeit. Unsere zentralen Werte – Offenheit, Zuverlässigkeit, Wertschätzung und Kompetenz – prägen die Zusammenarbeit im Team genauso wie den Umgang mit unseren Kunden und Partnern.

SEPPmail ist Teil von LEA Partners, einem auf Softwareunternehmen spezialisierten PE-Unternehmen. LEA Partners stellt ein ausgezeichnetes Netzwerk an Branchen-/Industrie-Experten zur Verfügung und leistet so einen erheblichen Mehrwert für die persönliche und unternehmerische Weiterentwicklung.

Zur Verstärkung unseres Support-Teams suchen wir eine service- und lösungsorientierte Persönlichkeit, die unsere Kunden bei technischen Fragen rund um unsere E-Mail-Security-Lösungen kompetent und freundlich unterstützt.

Diese Stelle ist vollständig im Homeoffice zu besetzen - Du kannst von überall in Deutschland oder der Schweiz aus arbeiten.

Aufgaben

• Du übernimmst den technischen Support für unsere Kunden und analysierst und behebst E-Mail-Zustellungsprobleme, z.B. im Zusammenhang mit Blacklisting oder DNS-Einträgen wie MX, SPF, DKIM und DMARC
• Du unterstützt bei der Konfiguration und dem Betrieb unserer Mailserver-Lösungen, insbesondere auf Basis von Postfix, und arbeitest sicher mit Linux-Servern (idealerweise Debian/Ubuntu oder CentOS/RHEL) auf Kommandozeilenebene
• Du hilfst Endnutzern auch bei grundlegenden Fragen rund um Windows-Betriebssysteme weiter
• Du nutzt dein Verständnis von TCP/IP, DNS, Firewall-Regeln und grundlegenden Netzwerkdiensten zur Fehleranalyse
• Du automatisierst wiederkehrende Aufgaben und die Analyse von Logdateien, idealerweise mit Shell-Skripten (Bash), und nutzt bei Bedarf Grundkenntnisse relationaler Datenbanken zur Auswertung von Kunden- und Systemdaten
• Du erklärst komplexe technische Sachverhalte verständlich und kundenfreundlich – sowohl gegenüber technisch versierten Nutzern als auch Laien – und dokumentierst Lösungen und Prozesse sorgfältig
• Du bringst dich aktiv ins Team ein, teilst dein Wissen mit Kolleg:innen und beteiligst dich proaktiv an gemeinsamen Projekten

Qualifikation

Deine Skills

• Must have: E-Mail-Protokolle (SMTP, DNS), Postfix, Linux-Kommandozeile, Fehleranalyse bei E-Mail-Zustellung (Blacklisting, MX/SPF/DKIM/DMARC), Netzwerkgrundlagen (TCP/IP, DNS, Firewall)
• Nice to have: Bash-Skripting, Grundkenntnisse relationaler Datenbanken, Grundkenntnisse Windows

Dein Profil

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik, Fachinformatik (Systemintegration/Anwendungsentwicklung) oder vergleichbare Qualifikation, sowie erste Berufserfahrung im IT-Support, idealerweise bei einem Internet Service Provider (ISP) oder im Hosting-Umfeld
• Ausgeprägte analytische Problemlösungsfähigkeit sowie die Fähigkeit, auch unter Druck einen kühlen Kopf zu bewahren und logische Schlussfolgerungen zu ziehen
• Exzellente mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, Französisch von Vorteil
• Hohe Service- und Kundenorientierung sowie ein freundliches, geduldiges und empathisches Auftreten – auch in schwierigen Situationen
• Verständnis für IT-Sicherheitspraktiken, insbesondere im Kontext von E-Mail (Phishing, Spam, Verschlüsselung)
• Teamfähigkeit, Freude am Wissensaustausch und Vertrautheit mit Remote-Arbeit bzw. geografisch verteilten Teams
• Ausgeprägte Lernbereitschaft, Eigeninitiative und eine strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise mit klarer Prioritätensetzung

Benefits

• Eine verantwortungsvolle Position bei einem etablierten, PE-backed Marktführer im Bereich E-Mail-Security mit über 25 Jahren Erfahrung
• Die Möglichkeit, im Homeoffice bzw. remote in einem verteilten Team zu arbeiten
• Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur
• Raum für Eigeninitiative sowie kontinuierliche Weiterbildung in neuen Technologien und internen Systemen
• Ein Team, das Wissensaustausch und gegenseitige Förderung aktiv lebt
• Spannende, sicherheitskritische Produkte mit direktem Kundennutzen für namhafte Unternehmen und Institutionen

Deine Perspektive

Bei SEPPmail übernimmst du von Anfang an Verantwortung im direkten Kundenkontakt für Produkte, die täglich von tausenden Nutzer:innen europaweit im Einsatz sind. Du entwickelst dich fachlich weiter, vertiefst dein Know-how rund um E-Mail-Security und Mailserver-Technologien und wächst mit den Anforderungen unserer Kunden. Im Kontext des dynamischen Wachstums des Unternehmens ergeben sich perspektivisch Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung und Karriereplanung.

Ansprechpartner

Sabrina Schreiber, Recruiterin bei SEPPmail
Bewirb dich direkt über unser Bewerbungsformular. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Hinweis für Personaldienstleister: Für diese Position arbeiten wir ausschliesslich mit Direktbewerbungen und berücksichtigen keine Dossiers von Recruiting-Agenturen oder über weitere Stellenplattformen. Unaufgefordert eingereichte Kandidatendossiers werden nicht vergütet.

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Über adlicious

adlicious ist einer der führenden Advertising Solutions Provider im schönen Hamburg und unsere Mission ist es, die besten Werbekampagnen für unsere Kunden zu kreieren, indem wir Media, Creative & Tech miteinander vereinen. Mit unserer einzigartigen Ad Delivery Technologie unterstützen wir führende Marken dabei, ihre Botschaft in Echtzeit über die gesamte digitale Customer Journey personalisiert an ihre Zielgruppen auszuliefern. Dafür brauchen wir talentierte Individuen aus unterschiedlichen Bereichen, die gemeinsam Synergien schaffen. Momentan sind wir ca. 90 Mitarbeitende, Tendenz steigend - was uns noch fehlt, bist DU!

Aufgaben

Identifikation und Qualifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten:

• Du recherchierst potenzielle Neukunden, analysierst Zielmärkte und identifizierst vielversprechende Leads. Durch eine strukturierte Qualifizierung legst du die Grundlage für erfolgreiche Vertriebsgespräche.

Wettbewerbs- & Marktanalyse:

• Du analysierst Mitbewerber, um sicherzustellen, dass unsere Agentur einen Wettbewerbsvorteil behält.

Unterstützung im Vertrieb & Projektarbeit:

• Du arbeitest an zusätzlichen Aufgaben und Projekten im Vertrieb, um zum Erfolg des Teams beizutragen.

CRM-Pflege & Datenmanagement:

• Du aktualisierst und pflegst CRM-Daten, um die Effizienz des Vertriebsteams zu unterstützen.

Ideenentwicklung & Business Development:

• Du steuerst kreative Ideen bei, um unsere Business-Development-Projekte zu bereichern und voranzutreiben.

Qualifikation

Du bist eingeschriebene:r Student:in:

• Du befindest dich aktuell in einem Studium, idealerweise im Marketing oder wirtschaftlichen Bereich.

Ehrgeiz & Ergebnisorientierung:

• Du nutzt deine hohe Selbstmotivation und deinen wettbewerbsorientierten Geist, um gesteckte Ziele zu erreichen und sogar zu übertreffen. Dabei lässt du dich auch von Rückschlägen und Absagen nicht aufhalten – du bleibst dran und behältst deine Ziele im Blick.

Strukturierte & zielorientierte Arbeitsweise:

• Deine Arbeitsweise ist strukturiert, zielorientiert und selbstständig. Mit deiner Hands-on-Mentalität, hohen Eigenmotivation und starkem Teamgeist bringst du Projekte erfolgreich voran.

Analytische Recherchekompetenz:

• Du bist in der Lage, gründliche und strukturierte Recherchen durchzuführen – idealerweise mit erstem Bezug zu Vertrieb oder Kaltakquise (z.B. durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten).

Sprachliche Kompetenz:

• Du hast ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Corporate-Culture-Fit:

• Um gut zu uns zu passen, solltest du Verantwortung proaktiv übernehmen, nach Exzellenz streben, innovativ denken, Spaß an der Arbeit haben, Teamarbeit schätzen und ein respektvolles Umfeld fördern.

Benefits

• Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem jungen und dynamischen Team
• Übernahme des Semestertickets
• JobRad
• Möglichkeiten zur eigenen Entwicklung (interne und externe Weiterbildungen)
• Möglichkeit zu Mobile-Office
• Modernste Arbeitsausstattung mit der Auswahl zwischen MacBook Pro oder Lenovo Thinkpad als Laptop inkl. Noise-Cancelling-Kopfhörer
• Ergonomische Arbeitsplätze
• Sprachkurse (egal ob Fremdsprache oder Deutsch)
• Viele Teamevents und Barabende in unserer Office-Bar mit leckeren Cocktails
• Firmeneigenes Fitnessstudio mit Cross-Training, Bodybuidling, Cardio, HIIT und Online Workouts
• Office Dogs :)

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Besuch gerne unseren TikTok, Instagram oder Facebook Account um mehr über uns zu erfahren.

Wir freuen uns auf Dich!

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1KOMMA5°

At 1KOMMA5°, we pursue a clear vision: Living on wind and sunlight forever for free. To make this a reality, we are building the energy system of the future with Heartbeat AI. Want to be part of it?
We bring together regional craftsmanship and scalable software: We don't think of solar, batteries, heat pumps, and e-mobility as isolated components, but control them as an intelligent, integrated overall system in our virtual power plant. Directly connected to the electricity market – in real time, fully automated. This way, energy is used when it is available from renewables and particularly cost-effective. By 2030, our goal is to transition 1.5 million households to renewable energies. Over 3,000 people are working towards this every day, at more than 80 locations worldwide, from Finland to Australia.

Want to take responsibility and build solutions that truly matter? Apply now and help us shape the energy world of tomorrow.

Learn about our Product & Tech team!

Deine Position

As a Senior IT Operations Specialist, you will be the assigned Tech counterpart for employees, and solve localised problems in our Hamburg HQ. This means that every 1KOMMA5 employee in Hamburg will know you by name, and have trust to include you in all technical discussions that improve their productivity.

The average day of a Senior IT Operations Specialist

The role is divided into 3 key value areas:

1. Tech Support on level 1, 2 and 3 tickets created by holding employees. The goal here is to be familiar with stakeholders for faster, more efficient turnaround. Tickets are not escalated, but are triaged and discussed to improve technical understanding and develop. You will also monitor queues for the other markets for urgent out of hours requests, and action them when necessary. Level 1 and 2 tickets may be delegated to working students in the team, with guidance and accountability.
2. Tech Projects - This refers to projects imposed by Employee Technology Platform product strategy such as rollout of Chrome OS and tool consolidations for the holding. This also refers to inbound projects imposed by holding teams (e.g. tailor onboarding experience, upgrading office infrastructure etc).
3. Tech Consulting - Providing solutions using existing tools first, through enablement sessions. If no solutions exist, working with teams to technically own and benchmark new applications. There is a particular push to enable AI usage to boost productivity. This means any queries on how to use basic or advanced AI toolings would be directed to this role.

Dein Profil

• Minimum of 4+ years of proven professional experience in IT systems, systems engineering or a related field.
• Experience with IT support ticketing best practices, and analysis.
• Proven ability to work both independently, and as part of a team on Technology related projects.
• Profound knowledge of Google Workspace, Office 365, Mobile Device Management (JAMF and InTune) and other SaaS applications surrounding employee productivity, collaboration and security.
• Profound knowledge of AI tooling, specifically relating to employee productivity.
• Understanding on how to utilize scripting to build bespoke functions. Experience with web-front end HTML, CSS, AppScript, Typescript and Cursor AI
• Understanding of the workings of cloud infrastructure and code deployment practices and discipline is a huge plus.
• Generalist knowledge of office infrastructure (e.g. office WLAN, meeting room hardware incl neat).
• Comprehensive knowledge and proven disciplinary action of domain management
• Great people skills, being able to persuade and consult non-technical stakeholders on technical solutions.
• Ability to demonstrate methodology.
• Ability to collaborate in a fast-paced, agile environment and adapt to changing priorities while maintaining a security focus.
• Relevant IT Bachelors or Masters degree. Certifications related to MTD, MAM are a plus!
• German and English written and verbal communication
• Willingness to travel, with the most common location being Berlin.

Benefits

• You are part of an international, dynamic, and highly motivated team of people who have proven to make things happen
• With your work, you accelerate the "energy transition" and hence have a direct impact on our climate
• Work with and learn from other super-smart colleagues
• You will enjoy direct contact with core decision-makers
• You will enjoy the best chances of entering full-time in one of Europe’s most thriving scaleups
• You work remotely (Germany-wide), with offices in Hamburg, Berlin or Munich
• Create a healthy balance alongside your work and enjoy all the benefits of the EGYM Wellpass
• Benefits and discounts are yours with Futurebens
• Whether city bike or e-bike - be flexible with our job bike leasing and do something good for the environment at the same time

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Du willst nicht nur konstruieren, sondern an Projekten arbeiten, die die Energiezukunft wirklich verändern? Dann bist Du bei Gammel Engineering genau richtig. Als familiengeführtes Ingenieurbüro planen wir seit über 35 Jahren innovative Wärmenetze, Energiezentralen und anspruchsvolle Versorgungslösungen. Mit technischer Exzellenz, Innovationsfreude und Pioniergeist setzen wir Maßstäbe in der Branche – etwa mit Projekten wie Deutschlands größter Seewasserwärmepumpe, Deutschlands erster iKWK-Anlage und der Dekarbonisierung namhafter DAX-Konzerne. Dabei konstruierst Du bei uns in 3D mit Revit auf Basis der BIM-Methodik und arbeitest an technisch anspruchsvollen Projekten mit echter Wirkung. Wenn Du Präzision, moderne Planungstools und spannende Aufgaben suchst, freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen.

Aufgaben

In dieser Rolle unterstützt Du unsere Projektteams bei der technischen und konstruktiven Umsetzung anspruchsvoller Projekte im Bereich Energie- und Versorgungstechnik. Du sorgst dafür, dass aus guten Konzepten präzise, koordinierte und umsetzbare Planungen werden – mit einem hohen Anspruch an Qualität, Genauigkeit und technische Nachvollziehbarkeit.

Zu Deinen Aufgaben gehören insbesondere:

• Erstellung und Bearbeitung technischer Zeichnungen und Modelle im Bereich Energie- und Versorgungstechnik
• 3D-Konstruktion mit Revit unter Anwendung der BIM-Methodik
• Unterstützung bei der planerischen Umsetzung von Wärmenetzen, Energiezentralen und versorgungstechnischen Anlagen
• Entwicklung, Pflege und Anpassung von Konstruktionsunterlagen, Grundrissen, Schemata und Detaildarstellungen
• Koordination und Abstimmung von Planungsinhalten mit internen Projektteams und externen Beteiligten
• Mitwirkung bei der modellbasierten, kollisionsarmen und technisch durchdachten Planung
• Unterstützung bei der Standardisierung und Weiterentwicklung von Planungs- und Konstruktionsprozessen
• Enge Zusammenarbeit mit Ingenieur:innen, Projektleiter:innen und Fachplaner:innen

Qualifikation

Du passt gut zu uns, wenn Du ein gutes technisches Verständnis mitbringst, sauber und strukturiert arbeitest und Freude daran hast, komplexe technische Inhalte präzise in Planungen und Modelle zu übersetzen. Wir suchen Menschen, die mitdenken, Verantwortung übernehmen und moderne Planung aktiv mitgestalten wollen.

Idealerweise bringst Du Folgendes mit:

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Technische:r Systemplaner:in, Technische:r Zeichner:in, Konstrukteur:in oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung im Umgang mit Revit und idealerweise Kenntnisse in der BIM-basierten Planung
• Gutes technisches Verständnis für Anlagen, Systeme und Zusammenhänge in der Energie- oder Versorgungstechnik
• Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Freude an teamübergreifender Zusammenarbeit und Abstimmung
• Interesse an innovativen Technologien und zukunftsfähigen Energiekonzepten
• Idealerweise erste Erfahrung in der TGA-, Energie- oder Versorgungstechnik

Benefits

Bei Gammel Engineering erwartet Dich mehr als ein sicherer Arbeitsplatz. Dich erwarten spannende Zukunftsprojekte, moderne Planungstools, echte Entwicklungsmöglichkeiten und ein Umfeld, in dem Leistung, Menschlichkeit und Teamgeist zusammengehören. Als familiengeführtes Unternehmen setzen wir auf kurze Wege, Vertrauen und Zusammenarbeit auf Augenhöhe – und geben Dir gleichzeitig den Raum, Dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.

Darauf kannst Du Dich freuen:

• Spannende und technisch anspruchsvolle Projekte mit echtem Beitrag zur Energiewende
• Mitarbeit an innovativen Leuchtturm- und Pionierprojekten
• Flexibles Arbeiten
• Faire Vergütung und Erfolgsbeteiligung
• Strukturiertes Onboarding mit Mentorensystem
• Weiterbildung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
• Familiäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
• Team-Events und gemeinschaftliche Aktivitäten
• Firmenfitness
• Jobrad und Dienstwagen
• Moderne Büroausstattung und angenehme Arbeitsumgebung
• Arbeit mit Sinn und direktem Beitrag zur Energiewende

Wenn Du nicht einfach nur konstruieren, sondern an Lösungen mitarbeiten willst, die die Energiezukunft aktiv mitgestalten, dann sollten wir uns kennenlernen. Bei Gammel Engineering hast Du die Chance, moderne Planungsmethoden einzusetzen, an innovativen Projekten mitzuwirken und gemeinsam mit uns als Innovationstreiber die Energiewende voranzubringen.

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Du suchst nicht einfach den nächsten Job, sondern technische Aufgaben mit echter Relevanz und sichtbarer Wirkung und einem Sinn? Dann bist Du bei Gammel Engineering genau richtig. Als familiengeführtes Ingenieurbüro gestalten wir seit über 35 Jahren die Energieversorgung von morgen – mit Innovationsfreude, technischer Exzellenz und dem Anspruch, in unserer Branche neue Maßstäbe zu setzen. Wir planen nicht nur anspruchsvolle Wärmenetze und Energiezentralen: Wir arbeiten an Pionierprojekten wie Deutschlands größter Seewasserwärmepumpe, haben Deutschlands erste iKWK-Anlage mit auf den Weg gebracht und begleiten die Dekarbonisierung namhafter DAX-Konzerne. Wenn Du Lust hast, an genau solchen Zukunftsprojekten mitzuwirken, bist Du bei uns richtig.

Aufgaben

In dieser Rolle übernimmst Du Verantwortung für anspruchsvolle Projekte im Bereich Energietechnik und Anlagentechnik – von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung. Du steuerst Planungsprozesse, koordinierst Projektbeteiligte und entwickelst Lösungen, die technisch anspruchsvoll, wirtschaftlich sinnvoll und für die Energiewende hoch relevant sind.

Zu Deinen Aufgaben gehören insbesondere:

Leitung und Bearbeitung von Projekten im Bereich Wärmenetze, Energiezentralen und innovativer Versorgungslösungen

• Planung, Konzeption und technische Auslegung energietechnischer Anlagen
• Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen für komplexe Dekarbonisierungsprojekte in Industrie, Kommunen und institutionellen Strukturen
• Koordination interner und externer Projektbeteiligter
• Steuerung von Kosten, Terminen und Qualitäten innerhalb der Projekte
• Abstimmung mit Auftraggebern, Fachplanern, Behörden und weiteren Partnern
• Mitarbeit an innovativen Leuchtturmprojekten und neuen technischen Ansätzen in der Energieversorgung
• Begleitung der Projekte über alle relevanten Leistungsphasen hinweg, je nach Erfahrung und Schwerpunkt

Qualifikation

Du passt gut zu uns, wenn Du technische Zusammenhänge schnell durchdringst, Verantwortung übernehmen willst und Freude daran hast, an Lösungen zu arbeiten, die echten Fortschritt ermöglichen. Wir suchen Menschen, die nicht nur Bestehendes verwalten, sondern Zukunft mitgestalten wollen – mit Kompetenz, Neugier und Begeisterung für innovative Energietechnik.

Idealerweise bringst Du Folgendes mit:

• Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik, Energietechnik, Maschinenbau, Gebäudetechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung in der Planung, Projektierung oder Projektleitung technischer Anlagen oder energietechnischer Projekte
• Technisches Verständnis für komplexe Anlagen- und Versorgungssysteme
• Eine strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke sowie Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden, Planungspartnern und Kolleg:innen
• Begeisterung für innovative Technologien, neue Versorgungskonzepte und anspruchsvolle Energieprojekte
• Idealerweise Kenntnisse in relevanten Normen, Regelwerken und Planungsprozessen

Benefits

Bei Gammel Engineering erwartet Dich mehr als ein sicherer Arbeitsplatz. Dich erwarten spannende Zukunftsprojekte, echte Gestaltungsmöglichkeiten und ein Umfeld, in dem Leistung, Menschlichkeit und Miteinander zusammengehören. Als familiengeführtes Unternehmen setzen wir auf kurze Wege, Vertrauen und Zusammenarbeit auf Augenhöhe – und geben Dir gleichzeitig den Raum, Dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.

Darauf kannst Du Dich freuen:

• Spannende Pionierprojekte mit echter Wirkung
• Flexibles Arbeiten
• Faire Vergütung und Erfolgsbeteiligung
• Strukturiertes Onboarding mit Mentorensystem
• Weiterbildung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
• Familiäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
• Team-Events und gemeinschaftliche Aktivitäten
• Firmenfitness
• Jobrad und Dienstwagen
• Moderne Büroausstattung und angenehme Arbeitsumgebung
• Arbeit mit Sinn und direktem Beitrag zur Energiewende

Wenn Du nicht irgendeinen Job suchst, sondern an den Projekten arbeiten willst, die die Energiezukunft wirklich verändern, dann sollten wir uns kennenlernen. Bei Gammel Engineering hast Du die Chance, Verantwortung zu übernehmen, an innovativen Großprojekten mitzuwirken und gemeinsam mit uns als Innovationstreiber die Energiewende voranzubringen.

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Projektbeschreibung:

Technologie begeistert Sie? Uns auch! Zur Verstärkung unseres Expertenteams bei unserem Kunden aus der Funk- und Kommunikationsbranche suchen wir einen Communication Protocols Software Engineer (m/w/x) in Festanstellung bei K-tronik. Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennen zu lernen - und gemeinsam mit Leidenschaft und Teamgeist an spannenden Projekten und zukunftsweisenden Technologien zu arbeiten.

Aufgaben:

• Du designst Kommunikationsprotokolle der ISO/OSI-Schichten 2 und 3 für moderne Secure-Communications-Systeme
• Du implementierst, integrierst und testest die entwickelten Protokolle in realen Systemumgebungen
• Du arbeitest in Kompetenz- und crossfunktionalen Teams an der Produktentwicklung moderner Kommunikationsverfahren mit und bringst deine Expertise in internationale Kooperations- und Konsortiumprojekte ein
• Du setzt Software-Engineering-Methoden und moderne Entwicklungsansätze wie agile Prozesse und kontinuierliche Integration konsequent ein
• Du analysierst komplexe Anforderungen und bewertest technische Lösungskonzepte für sicherheitskritische Kommunikationssysteme
• Du treibst die Weiterentwicklung von Protokollarchitekturen für verschlüsselte Datenübertragung voran

Qualifikationen:

• Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder Informationstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Du bringst Erfahrung in der Softwareentwicklung von Protokollen mit, idealerweise im Bereich der ISO/OSI-Schichten 2 und 3
• Du beherrschst C++ und Python oder eine vergleichbare Sprache
• Du bist vertraut mit modernen Software-Engineering-Werkzeugen in den Bereichen Implementierung, Integration und Test
• Du überzeugst durch eine strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägte Problemlösungsfähigkeit und kritisches Denken. Teamgeist, Kommunikationsstärke und eine hohe Lernbereitschaft sind für dich selbstverständlich
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab

Benefits:

• Kollegiales und freundschaftliches Arbeitsklima
• Flexible Arbeitszeiten
• 30 Urlaubstage und flexible Urlaubsplanung
• Regelmäßige Team-Events
• Auszeichnung als Kununu TOP Company
• Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote)
• Kostenlose Getränke
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• 360° Betreuung: Feedbackgespräche, Karriereplanung, Unterstützung bei Umzug, etc.

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Working Student (20h/week) or Freelance

**
Native German 🇩🇪 AND Fluent English 🇺🇸**

We believe talent is everywhere. The chance to live from it isn't.

Millions of creators are talented and invisible at the same time. The value they create flows to middlemen, while the brands who want to reach them are stuck in a non-transparent, fragmented market. So we built the tools to fix both sides at once. Creators turn an account into an income: join a campaign in minutes, make something they're proud of, and get paid fairly for creativity, not follower count. Brands brief once, activate hundreds of creators, and see content live within 24 hours.

Next year, 10,000 creators will make a living from WePush. When a creator earns, a brand grows. When a brand grows, more creators earn. WePush is the fastest-growing creator marketing platform in Europe, with over 150,000 creators and 500,000+ collaborations powering brands like L'Oréal, ABOUT YOU, Zalando, and Sony Music. Two numbers matter to us: how many people make a living through WePush, and how many millions of people brands reach through them.

Aufgaben

What you'll do:

• The bulk of your time: Be on camera and build formats that make WePush and SongPush visible on TikTok and Instagram 🎥
• Identify, develop, and produce content formats independently, from first idea to published post
• Translate less obvious material such as internal processes, performance data, and behind-the-scenes work into content people love
• Own TikTok and Instagram end to end: posting, community, and staying ahead of trends
• Work closely with the team to turn campaigns, creator stories, and company milestones into content
• Test formats continuously and adapt quickly based on performance

Qualifikation

What you bring

• Exceptionally communicative: you're comfortable talking to a camera, an audience or a room
• Energetic with an edge. You have a voice and know when to use it
• A steady stream of ideas, more than there is time to produce
• A strong instinct for content and genuine enjoyment of being on camera
• The ability to spot, develop, and execute formats on your own, without a step-by-step brief
• Strong identification with TikTok, social media, and WePush as a brand
• Hands-on experience producing for TikTok and Instagram

Benefits

Why work at WePush

This is a rare chance to shape a brand from the front rather than produce content for an established one. WePush is backed by operators who built the creator and music industry from the inside, including former leaders from Spotify and Google, and we're currently raising our Series A to fuel the next phase of growth. You'll work directly with the founders, and your content goes live instead of disappearing into approval loops.

Why you might not want this

This role isn't for someone waiting on a finished content calendar. We're still early-stage, not a polished scale-up, so processes are half-built, things change weekly, and you'll often figure out what works yourself instead of following a playbook. If being on camera and visible drains you, or you need clear instructions to get moving, you'll be miserable here. But if you read all that and got more interested, not less, we should talk.

What we offer

• Flexible entry: working student at 20h/week, full-time, or freelance on a trial basis
• Direct access to founders and leadership
• A spot in our office with a fast-moving, in-person team
• Real creative ownership. Your ideas, your execution
• The chance to become the face and the voice of a fast-growing brand
• Urban Sports Club membership and other benefits of your choice
• Flexible working hours and remote work when needed
• International creator, music, media and startup network

Regardless of who you are, where you come from, how you look, or what music is playing in your headphones, you are welcome. We encourage applications from individuals of all gender identities, sexual orientations, personal expressions, ethnicities, religious beliefs, and disability statuses.

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We're looking for a Payments Manager to help customers unlock the full value of Congrify (an IXOPAY company) AI Payments Intelligence platform.

In this customer-facing role, you'll combine your expertise in payments, data analytics, and payment operations to help enterprise merchants improve payment performance, reduce costs, and make smarter decisions using their payment data. Working closely with customers and cross-functional teams, you'll transform complex payment data into actionable insights while ensuring high-quality data ingestion and operational excellence.

This is an opportunity to work at the intersection of payments, analytics, AI, and customer success while helping shape the future of intelligent payment optimization.

Tasks

What You'll Do

Deliver Customer Value

• Partner with enterprise customers to understand their business goals, payment strategies, and operational challenges.
• Act as a trusted advisor, helping customers optimize payment performance, improve authorization rates, reduce costs, and strengthen data-driven decision-making.
• Lead regular business reviews, delivering actionable recommendations based on payment trends, analytics, and AI-generated insights.

Drive Data Excellence

• Monitor customer data ingestion pipelines and data quality to ensure accurate, reliable analytics and reporting.
• Analyze payment performance, transaction trends, and machine learning-generated anomalies to identify optimization opportunities.
• Support customers with KPI configuration, dashboard customization, and data integration to maximize the value of IXOPAY's AI Payments Intelligence platform.

Collaborate Across Teams

• Partner with Product, Data Engineering, Customer Experience, and Integration teams to deliver seamless customer solutions.
• Translate customer feedback and business requirements into actionable product enhancements and feature requests.
• Support successful customer implementations by providing technical guidance throughout onboarding and deployment.

Advance Product Innovation

• Stay current on payment technologies, industry trends, regulatory requirements, and emerging developments in payment analytics and AI.
• Share customer insights that help shape the future direction of IXOPAY's Payments Intelligence, Payment Orchestration, and Universal Tokenization solutions.
• Champion operational excellence through continuous process improvement and a customer-first mindset.

Requirements

Required

• 3+ years of experience in payments operations, payment analytics, data analytics, or payment management.
• Strong understanding of payment ecosystems, including payment service providers (PSPs), acquirers, card payments, and payment optimization.
• Experience analyzing complex datasets and translating insights into business recommendations.
• Experience working directly with enterprise customers in a consultative or customer-facing role.
• Strong communication and presentation skills, with the ability to explain technical concepts to both technical and business stakeholders.
• Excellent analytical thinking, problem-solving, and relationship management skills.
• Ability to work independently while collaborating across cross-functional teams in a fast-paced environment.
• Willingness to travel up to 25% for customer meetings and team collaboration.

Preferred

• Bachelor's degree in Computer Science, Information Technology, Data Science, Business, or a related field.
• Experience working for a merchant, payment service provider (PSP), acquirer, or FinTech organization.
• Experience with payment data analytics, business intelligence platforms, dashboards, or reporting tools.
• Experience supporting AI-driven analytics or payment intelligence platforms.
• Knowledge of payment orchestration, tokenization, fraud prevention, or payment optimization solutions.

Benefits

We offer:

• Competitive salary and benefits
• Professional growth and development opportunities
• A collaborative, international team environment
• Flexible hybrid working in Munich or Germany

Our Commitment to Inclusion

We know great candidates don't always meet every qualification. If you're excited about this opportunity, we encourage you to apply—we'd love to hear what you can bring to IXOPAY.

Equal Opportunity Employer

IXOPAY is committed to building an inclusive workplace where everyone can thrive. We welcome applications from all qualified candidates regardless of race, ethnicity, religion, gender, gender identity or expression, sexual orientation, age, disability, or any other characteristic protected by applicable law.

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Unsere Mission

Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, unseren Planeten zu retten – ein Second Hand Produkt nach dem anderen.

Live Shopping ist bei momox fashion einer unserer spannendsten neuen Kanäle - und du bist von Anfang an mit dabei! Als Werkstudent:in für Social Media Fashion unterstützt du den Aufbau unseres Live-Shopping-Formats und bringst gleichzeitig frischen Wind in unsere Social-Media- und Content-Aktivitäten. Wenn du gerne vor der Kamera stehst, ein Gespür für Trends hast und Lust hast, einen neuen Kanal mitzugestalten - bist du hier genau richtig!

Die Stelle ist zunächst auf 6 Monate befristet, mit Option auf Verlängerung. Bei einem Stundenlohn von 16€ arbeitest du 16-20 Stunden pro Woche.

Das wirst du meistern

• Aufbau und Rollout unseres Live-Shopping-Formats über verschiedene Plattformen, in Abstimmung mit internen Teams und externen Partnern
• Sourcing und Vorbereitung von Produkten für Livestreams, inkl. Run Sheets, Produktübersichten und Briefings
• Moderation (auf Deutsch) von Live-Shopping-Livestreams nach erfolgreichem Onboarding
• Performance-Monitoring der Live-Shopping-Formate und Reporting mit Learnings und Empfehlungen
• Recherche zu Trends, Wettbewerbern und Best Practices im Social Commerce
• Unterstützung bei Content-Erstellung, -Produktion und Onsite-Content-Optimierung
• Community-Management: Beantwortung von Kommentaren und Nachrichten auf unseren Social-Media-Kanälen
• Unterstützung von Branding- und Kommunikationsinitiativen für die momox fashion Marke

Das bringst du mit

• Laufendes Studium an einer deutschen Universität (Marketing, Kommunikation, Business, Medien oder verwandtes Fach)
• Erfahrung mit TikTok, Instagram oder anderen Plattformen; sicherer Umgang mit Performance-Daten und Analytics
• Leidenschaft für Social Media, Content, (Second-Hand-)Fashion und E-Commerce
• Starke organisatorische Fähigkeiten, auch bei mehreren parallelen Projekten
• Kamerapräsenz und Lust auf Auftritte in Social-Media-Content oder Live-Shopping-Sessions
• Proaktives, hands-on Mindset mit Ownership-Denken, kreativ und neugierig
• Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse (min. B2)
• Nice-to-have: Erfahrung mit Live Shopping, Livestreaming oder Social Commerce; Kenntnisse der (Second-Hand-)Fashion-Branche; erste Tool-Erfahrung (Canva, CapCut/InShot)

Darauf kannst du dich freuen

• Offenes Arbeitsumfeld: Wir arbeiten gemeinsam in einem hellen, offenen Großraumbüro, in dem die wenigen vorhandenen Türen immer offen stehen. Unsere Teams sind motiviert und aufgeschlossen für neue Ideen. Bringe deine Kreativität ein und setze sie um! Wenn du einen Moment der Ruhe brauchst, kannst du dich in eine gemütliche Ecke der medimops-Bibliothek im Pausenraum zurückziehen oder dich bei einer Runde Kicker, Tischtennis oder an der PlayStation austoben.
• Flexible Arbeitszeiten: Wir arbeiten nach einem hybriden Modell mit 20 Office-Tagen pro Quartal, die den persönlichen Austausch im Team fördern und gleichzeitig eine moderne, flexible Arbeitsweise ermöglichen. An den übrigen Tagen kannst du von zuhause aus arbeiten - zusätzlich hast du die Möglichkeit, bis zu 6 Wochen pro Jahr aus Ländern innerhalb der EU zu arbeiten. Außerdem profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten, die sich an deine individuellen Bedürfnisse anpassen.
• Individuelle Arbeitsumgebung: Gestalte deinen ergonomischen Arbeitsplatz ganz nach deinen Wünschen – mit höhenverstellbaren Tischen und dem Laptop deiner Wahl (MacBook oder ThinkPad). Wenn es im Büro mal etwas lauter wird, sorgen deine Bose Noise-Cancelling-Kopfhörer für ungestörtes Arbeiten. Bei Bedarf stellen wir dir auch einen ergonomischen Stuhl oder zusätzliche Monitore für dein Homeoffice zur Verfügung.
• Unternehmensrabatte: Als momoxian kannst du dich jeden Monat auf einen Gutschein für unseren momox Fashion Onlineshop, sowie medimops freuen. Darüber hinaus profitierst du natürlich von zahlreichen Unternehmensrabatten unserer Partner.
• Weiterbildung: momox ist nur so gut wie du. Deshalb findest du bei uns Raum und Budget für deine individuelle professionelle Entwicklung mit Sprachkursen, internen Schulungen, Konferenzen, (Online-) Kursen und mehr.
• Reduziertes Ticket für den Nahverkehr: Spare bares Geld mit dem Deutschland- oder Jobticket der Berliner S-Bahn.
• Sport- und Fitnessangebote: Unter der Woche hast du die Möglichkeit, an verschiedenen Sportangeboten teilzunehmen. Ob Online-Training, Massagen oder Stretching am Arbeitsplatz – es ist für jeden etwas dabei. Außerdem kannst du zu einem vergünstigten Mitgliedspreis ein Abo bei Urban Sports Club oder Wellhub abschließen.
• Firmenfeiern: Der Spaß an unserer Arbeit und das gemeinsame Feiern unserer Erfolge sind fest in unseren Werten verankert. Deshalb treffen wir uns regelmäßig zu verschiedenen Events, um uns auszutauschen, besser kennenzulernen und unseren Teamgeist weiter zu stärken.
• Nachhaltigkeit: Wir lieben Second Hand und integrieren unsere nachhaltige Geschäftsidee mit einfachen Methoden in den Büroalltag durch nachhaltiges Verbrauchsmaterial, doppelseitigen Druck, Energiesparmodus an Geräten, Mülltrennung, etc. Dabei übernehmen wir Verantwortung und integrieren Nachhaltigkeit in all unsere Tätigkeiten.
• Bürohunde: Unsere Bürohunde tragen zu einer entspannten Arbeitsatmosphäre bei und freuen sich immer über eine extra Portion Streicheleinheiten.

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Immobilienexpertise und feste Ansprechpartner für jeden Kunden

Seit 2022 gehört die Tectum Facility Management GmbH zur KÖGEL Unternehmensgruppe. Mit jeder Menge Branchenerfahrung und einer ordentlichen Portion Hands-On-Mentalität kümmern sich unsere Experten um den Gesamteindruck von unterschiedlichsten Immobilien in Ostwestfalen. Werde Teil des Teams und bewirb Dich jetzt:

Aufgaben

DEINE MISSION: IMMOBILIEN TOP IN SCHUSS HALTEN

• Anlaufstelle: Im Umkreis von ca. 40 km um Bad Oeynhausen bist Du der zentrale Ansprechpartner – für Eigentümer, Mieter, Dienstleister und Lieferanten.
• Technische Betreuung: Du überwachst und bedienst technische Anlagen und sorgst bei Störungen für eine schnelle Lösung.
• Instandhaltung & Reparaturen: Kleinere Reparaturen führst Du selbstständig durch. Bei größeren Maßnahmen holst Du dir externe Profis ins Boot und stellst die Qualität der Ausführung sicher.
• Ordnung & Sauberkeit: Du behältst Immobilien, Außenanlagen und Parkplätze im Blick und sorgst für ein gepflegtes Erscheinungsbild.
• Bereitschaftsdienst: Etwa einmal im Monat übernimmst Du für eine Woche den Bereitschaftsdienst und packst bei Notfällen mit an. Die Bereitschaft wird selbstverständlich zusätzlich vergütet.

Qualifikation

DEIN PROFIL: TECHNISCHER ALLROUNDER

• Qualifikation: Du hast eine handwerkliche oder technische Ausbildung in der Tasche zum Beispiel als Anlagenmechaniker (SHK), Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik, Mechatroniker, Industriemechaniker, Schlosser, Tischler, Maler, Gärtner. Oder Du bist Fachwirt für Facility Management (m/w/d). Auch als Quereinsteiger mit handwerklichem Geschick bist Du bei uns willkommen.
• Berufserfahrung: Idealerweise bringst Du erste Erfahrungen als Gebäudetechniker oder Hausmeister mit.
• Positives Auftreten: Mit Deiner freundlichen und hilfsbereiten Art bist Du ein gerne gesehener Ansprechpartner vor Ort.
• Flexibilität: Bei dringenden Themen reagierst Du spontan, bist flexibel einsatzbereit und hast den Führerschein natürlich griffbereit.

Benefits

DEINE VORTEILE: WARUM DU UNS LIEBEN WIRST!

• Moderne Ausstattung: Hochwertiges und gepflegtes Werkzeug sowie ein persönliches Firmenfahrzeug, welches Du auch für den Arbeitsweg nutzen kannst.
• Wertschätzende Unternehmenskultur: Ein respektvolles Miteinander auf Augenhöhe und Zusammenhalt leben wir im Team – bei uns duzt jeder jeden.
• Finanzielle Benefits: Bei uns bekommst Du Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen, eine Berufsunfähigkeitsversicherung sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge.
• Gesundheitsboost: Jährliches Gesundheitsbudget, Zahnzusatzversicherung, Vorsorgeuntersuchungen und der EGYM WellPass für Fitness & Freizeit.
• Onboarding, das den Unterschied macht: Unsere Kennenlernveranstaltung macht Dir den Start besonders leicht.

Du willst in einem Unternehmen arbeiten, das Deine Arbeit schätzt und Dir berufliche Sicherheit bietet? Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams!

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1KOMMA5°

At 1KOMMA5°, we pursue a clear vision: Living on wind and sunlight forever for free. To make this a reality, we are building the energy system of the future with Heartbeat AI. Want to be part of it?

We bring together regional craftsmanship and scalable software: We don't think of solar, batteries, heat pumps, and e-mobility as isolated components, but control them as an intelligent, integrated overall system in our virtual power plant. Directly connected to the electricity market, in real time, fully automated. This way, energy is used when it is available from renewables and particularly cost-effective. By 2030, our goal is to transition 1.5 million households to renewable energies. Over 3,000 people are working towards this every day, at more than 80 locations worldwide, from Finland to Australia.

Want to take responsibility and build solutions that truly matter? Apply now and help us shape the energy world of tomorrow.

Become a part of our mission and learn about our Product & Tech team!

Deine Position

As a member of our Global Product Management Team for Energy Tariffs, you play an active role in a visionary and dynamic group committed to revolutionizing the global energy sector. Building upon our Heartbeat AI Platform, our mission is to develop energy tariff products across our core markets, take operational and commercial ownership of them, and shape new regulatory products end-to-end. You sit at the center of product, regulation, commercial, and operations, and turn a fast-moving energy market into customer value. In your role you will:

• Drive Your Own Initiatives: Take ownership of well-scoped topics within our energy tariff portfolio, from analysis to recommendation to implementation. You lead your own initiatives and are accountable for their outcomes.
• Contribute to Our Energy Tariff Products: Work on our dynamic electricity tariff products across core markets, driving product improvements, feature rollouts, and customer experience initiatives.
• Support Regulatory Product Launches: Contribute to the launch of new products driven by regulatory change (e.g. Direktvermarktung), helping translate regulatory requirements into concrete product decisions.
• Analyze & Improve Marktkommunikation Processes: Dive into our market communication workflows, identify inefficiencies, and drive initiatives that make our energy retail engine faster and more reliable.
• Monitor Performance & Iterate: Leverage customer feedback, competitive analysis, and market trends. Monitor KPIs to help optimize product adoption and overall customer satisfaction.
• Prepare & Present: Prepare and present findings and recommendations to relevant Product Managers and stakeholders.

Dein Profil

• You are enrolled at a university for at least two more semesters and can support us 15-20 hours per week during the semester, with up to 40 hours per week during semester breaks
• You are studying Business, Economics, Engineering, Energy Management, or a comparable course of studies
• You have a keen interest in the energy market, energy tariffs, and the energy transition, with a strong motivation to drive impactful change
• You have experience with and enjoy working in Google Sheets/Excel: SQL or Python skills are a plus
• You are detail-oriented, organized, and comfortable managing multiple projects at the same time
• You are a problem solver, able to adapt to changing environments and stakeholder needs
• Previous experience in the energy sector, product management, or consulting is a plus, but we're happy to get you up to speed - motivation counts!
• Excellent language skills in English and German (both written and spoken)

Benefits

• You are part of an international, dynamic, and highly motivated team of people who have proven to make things happen
• With your work, you accelerate the "energy transition" and hence have a direct impact on our climate
• Work with and learn from other super-smart colleagues
• You will enjoy direct contact with core decision-makers
• You will enjoy the best chances of entering full-time in one of Europe's most thriving scaleups
• You can work in one of our offices in Hamburg, Berlin or Munich
• Flexible working hours that fit around your university schedule
• Create a healthy balance alongside your work and enjoy all the benefits of the EGYM Wellpass
• Benefits and discounts are yours with Futurebens

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1KOMMA5°

At 1KOMMA5°, we pursue a clear vision: Living on wind and sunlight forever for free. To make this a reality, we are building the energy system of the future with Heartbeat AI. Want to be part of it?

We bring together regional craftsmanship and scalable software: We don't think of solar, batteries, heat pumps, and e-mobility as isolated components, but control them as an intelligent, integrated overall system in our virtual power plant. Directly connected to the electricity market – in real time, fully automated. This way, energy is used when it is available from renewables and particularly cost-effective. By 2030, our goal is to transition 1.5 million households to renewable energies. Over 3,000 people are working towards this every day, at more than 80 locations worldwide, from Finland to Australia.

Want to take responsibility and build solutions that truly matter? Apply now and help us shape the energy world of tomorrow.

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Deine Position

The data platform team designs and builds the foundation of how data flows through our company. Together with your team, you will forge new ways to ingest, process, store and deliver data both at scale and complexity. We focus on building tools that enable our internal customers to find, access and investigate data for any of their use cases.

Key responsibilities include but are not limited to:

• Architect, develop, and manage the data platform to support efficient data ingestion, transformation, quality assurance, monitoring, and accessibility
• Collaborate closely with cross-functional teams to understand data needs

Technologies you will work with include:

• Google Cloud Platform (CloudRun, BigQuery, Pub/Sub, Dataform, etc.)
• SQLMesh
• Terraform / Terramate
• GitHub Actions
• Python and SQL
• Looker

Dein Profil

• Proven experience (2+ years) in a data engineering role, preferably within a fast-paced tech company or similar environment
• Strong understanding of data concepts at scale ranging from data ingestion, transformation and modeling
• Strong understanding of software engineering best practices and their application to data pipelines
• Experience with data governance, especially around implementing and managing data catalogs, IAM, ensuring metadata management and efficient data discovery
• Experience with Python, SQL, and HCL (terraform)
• Extensive experience working with a public cloud provider, ideally Google Cloud Platform (GCP), and a solid understanding of its data services
• Experience with BI tools and how to integrate these with a modern data setup
• Strong customer-centric mindset with a deep understanding of the importance of product thinking when enabling software delivery teams to build data-driven solutions
• Very good knowledge of spoken and written english, german is a plus Bonus points for:
• Prior experience with IoT applications and streaming data processing (e.g. GCP Dataflow, Apache Beam, Apache Flink, etc.)
• Having worked in a scale up environment at a company of similar size
• Interest in the climate tech industry Be part of a dynamic team dedicated to reshaping the energy landscape. If you're passionate about leveraging data to drive innovation in renewable energy solutions, join us in our quest to make a sustainable difference.

Benefits

• You are part of an international, dynamic, and highly motivated team of people who have proven to make things happen
• With your work, you accelerate the "energy transition" and hence have a direct impact on our climate
• Work with and learn from other super-smart colleagues
• You will enjoy direct contact with core decision-makers
• You will enjoy the best chances of entering full-time in one of Europe’s most thriving scaleups
• You work remotely (Germany-wide), with offices in Hamburg, Berlin, or Munich
• Create a healthy balance alongside your work and enjoy all the benefits of the EGYM Wellpass
• Benefits and discounts are yours with Futurebens
• Whether city bike or e-bike - be flexible with our job bike leasing and do something good for the environment at the same time

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• Sei dabei, ERADIANT von 75k ARR auf 300k ARR zu bringen und baue eine Architektur, die mit unseren Kunden mitwächst
• Komplexe Systeme vereinen: Entwickle Features, die so intuitiv sind, dass unsere Nutzer keine anderen Tools mehr brauchen – egal ob es um Echtzeit-Synchronisation von Eventprogrammen, White-Label-Integrationen oder komplexe Datenstrukturen im CRM geht
• KI-Integration: Integriere moderne KI-Funktionen und Automatisierungen in unsere React/Next.js und Supabase-Umgebung, um Eventmanagern die Arbeit zu erleichtern.
• Sicherheit auf höchstem Niveau: Gewährleiste, dass unsere Plattform (Hosted in Germany) hohe Datensicherheit und DSGVO-Konformität bietet

Aufgaben

• Konzeption, Entwicklung und Optimierung neuer Features im Front- und Backend, inklusive der Integration von AI-Funktionen und Automatisierung
• Mitgestaltung technischer Entscheidungen und aktives Einbringen eigener Ideen zur Weiterentwicklung unserer Plattform
• Sicherstellung von Code-Qualität und Performance durch Testing und Reviews
• Umsetzung von einer verbesserten UI / UX sowie weiterer Design-Templates

Qualifikation

✔ Fundierte Kenntnisse in mehreren Bereichen unseres oder eines vergleichbaren Tech-Stacks (TypeScript, React/Next.js, Tailwind, (Postgre)SQL, Supabase)
✔ Erfahrung im modernen Webdesign und ein gutes Gespür für ansprechende, benutzerfreundliche Oberflächen (UI/UX)
✔ Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise – du bringst deine Ideen gerne proaktiv ein
✔ Zuverlässigkeit und Eigeninitiative
✔ Erfahrung mit Konzeption von Datenstrukturen
✔ Erfahrung mit Deployment von Webanwendungen (Docker, Traefik) sowie sicherer Umgang mit Linux-Servern
✔ Idealerweise Erfahrung im Bereich Testing und Code-Qualität
✔ Erste Erfahrungen im Bereich Serveradministration
✔ Sprachkenntnisse: Deutsch C1 sowie Englisch B1
✔ Regelmäßiges Arbeiten im Büro erforderlich (2-3 mal pro Woche)

Benefits

• Modernes MacBook als Arbeitsgerät
• Eine abwechslungsreiche Rolle mit viel Lernkurve
• Flexible Arbeitszeiten
• Teilweise remote arbeiten möglich
• Arbeiten in einem Start-up mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Innovation
• Ein dynamisches Team, regelmäßige Co-Workings und viel Teamgeist
• Kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung
• Regelmäßige Team-Events
• Wellpass oder Givve-Card (50 Euro)

ECENT ist eine junge und dynamische Eventagentur, die sich auf innovative und nachhaltige Veranstaltungen spezialisiert hat. Unser Gründungsteam steckt voller Ideen und Energie, um unvergessliche und gleichzeitig nachhaltige Events zu schaffen! Wir arbeiten flexibel, aber persönlich: Für diese Rolle ist es uns wichtig, dass du regelmäßig in unser Büro in der Maxvorstadt kommen kannst (Remote Work ist teilweise natürlich möglich).

Eventmanagement bedeutet heute oft Chaos: Ein Tool fürs Ticketing, eins für E-Mails, eins für Umfragen, eins für die Website. Wir ändern das. Unsere Vision mit ERADIANT: Ein einziges Tool für alle Prozesse im Eventmanagement.

Deshalb bauen wir die All-in-One SaaS-Plattform, die alles vereint – von interaktiven Live-Programmen und Matchmaking-Funktionen fürs Networking über integriertes Ticketing bis hin zu massentauglichen Mailing-Kampagnen und einem vollumfänglichen CRM. Dafür brauchen wir dich!

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bitte sende deinen Lebenslauf mit kurzem Anschreiben per E-Mail an karriere@ecent[dot]eu (Kilian & Tanina).

Unser Versprechen: Du bekommst innerhalb von 2 Tagen eine Antwort.

👉 Werde Teil unseres Teams und gestalte ERADIANT mit! 😊

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

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