Du machst Content. Nicht Präsentationen über Content, nicht Redaktionspläne für Content. Du hast eine Idee, du nimmst dein Handy oder deine Kamera, du schneidest das Ding und dann ist es draußen. Vielleicht auf deinem eigenen Kanal, vielleicht für Brands, vielleicht beides. Dann sollten wir reden!

Wir suchen keine Social-Media-Manager:in und keine Konzepter:in. Wir suchen jemanden, die oder der Ideen hat und sie auch selbst zum Leben erweckt.
Für einige der coolsten Brands Deutschlands sowie unsere eigenen Kanäle.

Was zählt, ist dein Kopf und dein Gefühl für den Feed. Alles andere kann man lernen und den Rest holen wir uns dazu.

Uns ist völlig egal, wo du herkommst. Agentur, Redaktion, eigener TikTok mit 40k, YouTube-Kanal aus der Schulzeit, Kamerafrau ohne Diplom. Zeig uns, was du gemacht hast, und wir reden über den Rest.

ACHTUNG: Wir wollen DICH kennenlernen und nicht deinen Lebenslauf. Schick uns keine Bewerbungsmappe, sondern deine Arbeiten:

1. Fünf Sachen, die du selbst gemacht hast. Links reichen. Reels, Shorts, TikToks, dein eigener Kanal, Brand-Content, alles.

2. Zu jedem Stück zwei Sätze: Was war die Idee und was hast du daran selbst gemacht?

3. Ein Stück davon suchst du dir aus und sagst uns, was du heute anders machen würdest.

Bewerbungen, die nur aus einem Lebenslauf oder einer PDF-Präsentation bestehen, können wir leider nicht berücksichtigen.

WICHTIG: Da wir unser Social-Media-Team in Hamburg aufbauen, ist uns der persönliche Austausch wichtig. Wir haben gerade unser Produktions-Office in Eimsbüttel eröffnet und treffen uns regelmäßig, um gemeinsam zu arbeiten und uns auszutauschen. Deshalb suchen wir jemanden direkt aus Hamburg.

Aufgaben

Deine Mission, falls du sie annimmst:

• Du hast Ideen. Ständig. Für Always-On-Content, für Kampagnen, für das, was heute gerade läuft.
• Du machst sie selbst: aufnehmen, schneiden, texten, Sound drauf, fertig.
• Du weißt, welcher Sound gerade geht und welches Format schon durch ist, weil du
• sowieso den ganzen Tag im Feed hängst.
• Du baust Formate, die nicht nach einem Post vorbei sind, sondern die ein Kanal wochenlang tragen kann.
• Wenn ein Trend läuft, bist du schnell. Nicht nächste Woche, sondern noch heute.
• Bei den großen Sachen – Content Days, richtige Drehs – bist du der kreative Kopf und
• wir holen dir Produktion dazu.
• Du schaust dir an, was gelaufen ist, und machst beim nächsten Mal die bessere Version.
• Du stehst für deine Ideen ein, auch wenn jemand im Meeting die Stirn runzelt.

Qualifikation

**Das eine, das wir wirklich brauchen:

**Du kannst uns Sachen zeigen, die du selbst gemacht hast, und wir schauen sie uns an und denken: geil. Ob das für eine Brand war, für einen eigenen Kanal, für Freunde oder aus Langeweile, ist uns egal.

Alles andere ist nice to have:

• Du kannst schneiden (CapCut, Premiere, egal was)
• Du fühlst dich vor oder hinter der Kamera wohl
• Du hast schon mal für Brands gearbeitet
• Erfahrung in Agentur oder Redaktion
• Du kennst dich in der Creator-Bubble aus
• Du spielst mit AI-Tools rum
• Motion, Grafik, Sounddesign, alles gerne gesehen

**Was du sicher nicht brauchst:

**Einen Abschluss, zehn Jahre Berufserfahrung, ein Zertifikat oder eine perfekt gebaute Case-Study. Wenn dein bestes Stück ein Reel mit 200.000 Views ist, das du nachts in deiner Küche geschnitten hast, ist das für uns mehr wert als jede Bewerbungsmappe. Eine Sache noch: Für unsere Produktionen sind wir viel unterwegs. Wir erwarten von Dir, bei den Drehs am Start zu sein.

Benefits

• Ein Team von Expert:innen: Ein offenes, kleines Expert:innen-Team mit flachen Hierarchien, in dem jede:r mitreden und entscheiden darf. Wir leben eine Kultur, die Fehler erlaubt und das Lernen fördert.
• Flexible Arbeitskultur: Unsere Basis ist in Berlin (mit Clubhouse), unser Social Team in Hamburg Eimsbüttel, aber wir leben Flexibilität: Arbeiten im Ausland und Home-Office sind Standard.
• Deine Entwicklung: Wir bieten dir Zugang zu den größten Events und den besten Weiterbildungen, damit du dich stetig weiterentwickeln kannst.
• Coole Brands: Zusammenarbeit mit den coolsten Brands & Creatorn aus allen Bereichen.
• Top-Ausstattung & Benefits: Alles an Technik, was du für deine Arbeit brauchst, inklusive iPhone, MacBook und wenn du es brauchst auch Deutschlandticket, Bahncard und andere Mobilitätslösungen.
• Merchandise: Das beste Merchandise von allen!

Zahlen, Daten, Fakten:

Start: ASAP

Arbeitszeit: Vollzeit (40h Arbeitsstunden pro Woche)

Erfahrungslevel: Egal, Hauptsache du hast was gemacht

Bist du bereit, deine Ideen in die Tat umzusetzen und den coolsten Job zu starten, den du jemals haben wirst? Dann zeig uns, was du drauf hast und bewirb Dich jetzt! Wir können es kaum erwarten, Dich kennenzulernen!

XOXO – der Club.

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Standard-Totalstation kannst du längst. Zeit für Tunnelnavigation auf neuem Niveau.

Du reist ohnehin schon für den Job, aber immer für austauschbare Standardprojekte, bei denen dein Können kaum gefragt ist? Das geht besser.

Bei VMT bringst du dein Know-how in internationale Tunnelbauprojekte ein, bei denen Präzision über den Projekterfolg entscheidet. Nach einer strukturierten Einarbeitung übernimmst du echte Projektverantwortung, arbeitest mit spezialisierter, firmeneigener Technik und entwickelst dich fachlich wie persönlich spürbar weiter – raus aus der Zuarbeiterrolle, rein in Projekte, auf die man mit gutem Recht stolz ist.

Na, klingt das wie die Stelle, nach der du suchst? Dann lies weiter.

Aufgaben

Deine Aufgaben

• Du bereitest Projekte technisch und organisatorisch vor – von der Software- und Hardwareplanung über Bedarfsmeldungen bis zur Abstimmung der Umsetzung vor Ort.
• Du führst Vermessungsarbeiten mit Tachymetern auf Baustellen in Deutschland und international durch und sorgst für präzise Start-, Ziel- und Kontrollmessungen.
• Du installierst firmeneigene Navigationssysteme beim Kunden, nimmst sie in Betrieb und stellst sicher, dass sie im Projekt zuverlässig laufen.
• Du schulst die Kundenteams im Umgang mit den Systemen und bleibst über die gesamte Projektlaufzeit fachlicher Ansprechpartner.
• Du begleitest Projekte nicht nur zum Start, sondern auch im laufenden Betrieb – etwa bei Supportfällen, Nachmessungen, Kalibrierungen oder technischen Problemen auf der Baustelle.
• Du koordinierst auch parallel laufende Projekte eigenständig und stimmst dich eng mit Kunden, Projektpartnern sowie internen und externen Schnittstellen ab.
• Du dokumentierst die einzelnen Projektschritte präzise und sauber.
• Du bist rund 100 bis 150 Tage im Jahr im Einsatz – meist verteilt auf mehrere Reisen in Deutschland, Europa und zum Teil weltweit – und arbeitest im Wechsel zwischen Projektvorbereitung, Baustelle und Homeoffice.

Qualifikation

Dein Profil

• Du bringst einen fachlichen Hintergrund aus dem Vermessungswesen, der Geodäsie, Geoinformation, dem Bauingenieurwesen oder einem vergleichbaren technischen Bereich mit (Studium oder Ausbildung als Vermessungstechniker, Qualifikation aus dem Bauwesen, Elektriker, Mechatroniker o. Ä.).
• Auch als Quereinsteiger mit fundierter Praxiserfahrung oder Studienabbrecher mit relevantem Fachwissen bist du bei uns willkommen – wichtiger als der genaue Abschluss ist dein technisches Verständnis und deine Offenheit, dich einzuarbeiten.
• Du bist bereit, weltweit in Projekteinsätze zu gehen und rund 100–150 Tage im Jahr zu reisen. Auch kurzfristige Einsätze schrecken dich nicht ab.
• Du organisierst dich gut selbst, arbeitest strukturiert und behältst den Überblick, auch wenn sich auf der Baustelle kurzfristig etwas ändert.
• Du kommunizierst sicher und professionell – intern wie extern – und trittst auch im Austausch mit Kunden souverän auf.
• Du hast Freude am Umgang mit moderner Vermessungstechnik, Systemen und projektbezogenen Tools.

Benefits

Das bieten wir dir

• Weltweite Einsätze statt immer derselben Strecke: Projekte in Deutschland, Europa und je nach Einsatz auch in Chile, Dubai oder den USA. Reisezeit ist Arbeitszeit – und wenn dir ein Ort gefällt, hängst du einfach ein paar Urlaubstage dran.
• Verdienst, der sich lohnt: ca. 45.000 € Grundgehalt, das sich durch Zuschläge für Baustelle, Nacht- und Wochenendarbeit sowie Auslandseinsätze realistisch auf 60.000–65.000 € im Jahr erhöhen kann.
• Projektverantwortung von A bis Z: Du leitest komplette Projekte eigenverantwortlich und bist direkter Ansprechpartner für internationale Auftraggeber – keine Zuarbeiterrolle mehr.
• Mehr drin für dich: Zuschüsse zu Kita und Altersvorsorge, monatlich aufgeladene 50-€-Gutscheinkarte, E-Bike-Leasing, Gesundheitsangebote und Corporate Benefits. Am Standort sorgen eigene Köchin, frisches Obst und kostenlose Getränke für den Alltag.
• Strukturierte Einarbeitung: Du wirst nicht ins kalte Wasser geworfen, sondern mit Einarbeitungsplan und Begleitung Schritt für Schritt an Technik, Abläufe und Kundenkontakt herangeführt – gerade zu Beginn bist du im Einsatz nicht allein.
• Kollegialität, die trägt – auch unterwegs: Bei Fragen bekommst du schnell Unterstützung aus dem Team; Events und regelmäßige Meetings halten den Zusammenhalt, auch wenn du international unterwegs bist.
• Flexibilität und echte Weiterbildung: flexible Zeiten und Homeoffice außerhalb der Einsätze, dazu individuelle Fortbildungen nach deinem Bedarf – ohne starre Pflicht.
• Ausgezeichnetes Umfeld: Kununu Top Company 2026 und familienfreundliches Unternehmen der Stadt Bruchsal 2025.

Über unseren Auftraggeber:

Think local. Act global.

VMT ist ein technologisch führendes vermessungstechnisches Unternehmen mit rund 220 Mitarbeitenden weltweit und Stammsitz in Bruchsal. Seit 1994 entwickeln wir Systemlösungen zur Automatisierung von Vermessungsaufgaben für den Tunnelbau und die industrielle Fertigung – überall dort, wo Präzision über den Projekterfolg entscheidet. Im maschinellen Tunnelbau unterstützen wir internationale Projekte mit Systemen zur Navigation, Überwachung, Qualitätskontrolle und zum Datenmanagement.

Was uns besonders macht: technische Tiefe, internationale Projekte und viel Eigenverantwortung. Du arbeitest nicht in starren Strukturen, sondern in einem Umfeld, in dem du Verantwortung übernimmst und Prozesse mitgestaltest. Trotz weltweiter Einsätze sind wir kein anonymer Konzern: Bei uns gilt das Du über alle Ebenen, die Teams unterstützen sich gegenseitig, und Bruchsal bleibt für viele die feste Basis zwischen den Projekten.

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Über die Stelle

Für unsere Verwaltung in Dortmund (Technologiezentrum) suchen wir einen Werkstudierenden (m/w/d)mit dem Schwerpunk Finanzen. In dieser Funktion begleitest Du die Teams im Rechnungswesen, dem Controlling und der Finanzbuchhaltung. Neben der fachlichen Unterstützung geht es auch um die Mitarbeit bei Projekten, Softwareoptimierung und Stammdatenpflege. Auch Reportings stehen im Fokus unseres CFO.
Die Position ist auf 20 Wochenstunden ausgerichtet und kann ab September besetzt werden.

Warum wir?

• Langfristige Vertragsoption und Übernahmemöglichkeit
• Attraktive Vergütung
• Flexible Arbeitszeiteinteilung dank Gleitzeit (Montag bis Freitag)
• Anpassung der Wochenarbeitszeit möglich (Semesterferien / Prüfungsphasen)
• Arbeiten in einer krisensicheren, zukunftsorientierten Branche
• Umfassender Einblick in Unternehmensprozesse und -strategien
• Sorgsame Einarbeitung und Personalbetreuung
• Option eigener Projektverantwortung
• Kollegiales Betriebsklima, Teamevents und weitere Benefits
• Mitbestimmung durch den Betriebsrat

Die Aufgaben

• Unterstützung der Kontokorrentbuchhaltung durch Belegerfassung, Rechnungsprüfung und Vorbereitung von Buchungssätzen
• Bearbeitung von Dokumenten-Workflows, Pflege von Stammdaten, Digitalisierung von Dokumenten
• Mitarbeit im Controlling zur Aufbereitung von KPI und Erstellung von Reportings

Die Schlüsselkompetenzen

• Laufendes (Fach-) Hochschulstudium, gerne mit Schwerpunkt "Finance" (Wirtschaftswissenschaften, BWL, Finanzmanagement o.ä.)
• Affinität zum Finanz- und Rechnungswesen und zum Umgang mit großen Datenmengen
• Eigeninitiative, akribische Arbeitsweise und schnelle Auffassungsgabe Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

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Bringe deine Karriere in dynamischen Marktumfeldern auf Tempo und sieh die Ergebnisse deiner Arbeit unmittelbar in IT-Transformationen von nationalen und internationalen Projekten mit Big Playern in **Financial Services Versicherungen.

Deine Mission**
Als IT Consultant mit Schwerpunkt Business Analyse hilfst du Top-Kunden in der Versicherungsbranche, die Herausforderungen der digitalen Transformation zu meistern. Mit deinem lösungsorientierten Denken und deinem umfassenden IT-Know-how schöpfst du das gesamte Potenzial unserer Kunden aus und treibst Innovationen durch maßgeschneiderte Plattformen, Daten- und Cloudmigrationen, Microservices, Blockchain und KI voran. Arbeite mit klugen Köpfen von überall auf der Welt zusammen, lerne von den Besten und stelle die Weichen für deine Karriere - zum Beispiel mit der Spezialisierung auf einzelne Industrien.

Aufgaben

Das erwartet dich

• Berate nationale und internationale Top-Unternehmen.
  Du begleitest die digitale Transformation unserer Kunden, wertest ihre Geschäftsprozesse aus und nutzt die Ergebnisse für das Design digitaler Lösungen. Dank deiner Expertise hast du dabei immer den gesamten Softwarelebenszyklus im Blick und ermöglichst eine reibungslose IT Delivery.
• Setze Technologietrends für leistungsfähigere Ergebnisse ein.
  Bei der Entwicklung resilienter Lösungen arbeitest du mit einem Expert:innen-Team Hand in Hand und bindest neueste Technologien wie Cloud, Data Analytics, Virtual Reality oder Robotics Process Automation ein.
• Bleibe in Kontakt und baue Kundenbeziehungen aus.
  In deiner Rolle tauschst du dich täglich mit verschiedenen Stakeholdern auf Kunden- und Accenture-Seite aus und identifizierst zukünftige Geschäftspotentiale.

Qualifikation

Darauf freuen wir uns

• Du hast ein Studium oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen – idealerweise in den Bereichen Wirtschaft, Informatik, Ingenieurwesen, Natur- oder Humanwissenschaften.
• Du hast mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Technologieberatung oder Systemintegration.
• Komplexe, digitale Herausforderungen begeistern dich.
• DevOps, agile Methoden, KI und Robotics sind für dich mehr als nur Buzzwords.
• Du drückst dich in Deutsch und Englisch klar und souverän aus und freust dich auf die eine oder andere Dienstreise.

Benefits

Was wir dir bieten

• Flexibles Arbeitszeitmodell – auf Wunsch auch in Teilzeit
• Umfangreiche Angebote für Fortbildung und Weiterbildung
• Individuelle Homeoffice- und Reisezeit-Regelungen
• Persönliches Mentoring und Einarbeitung durch erfahrene Kolleg:innen
• Attraktive Aufstiegschancen in einem internationalen Umfeld
• Eine Arbeitskultur, die Diversität und Inklusion fördert
• Umfassende Unterstützung in der Elternzeit

Bei Accenture arbeiten Menschen, die Einfluss nehmen wollen auf die Welt von morgen. Sie haben sich für das führende Beratungsunternehmen in Digitalisierung, Cloud und Security entschieden, weil sie Dinge anstoßen wollen. Grenzen verschieben und im Team aufgehen möchten. Und weil sie fasziniert sind von Technologie und was wir damit verändern können.

Dein Kontakt

Noch Fragen offen? Dann bewirb Dich - wir freuen uns auf dich!

Unsere Standorte:
Diese Stelle bieten wir an all unseren bundesweiten Standorten an:
Berlin, Düsseldorf, Dresden, Essen, Frankfurt, Hamburg, Jena, Stuttgart und München

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Sie bringen Zahlen zum Laufen – und Prozesse zum Funktionieren? Dann werden Sie Teil unseres Finanzteams!

Bei expert sorgen Sie mit Ihrem Know-how dafür, dass das Rechnungswesen reibungslos läuft, Konten stimmen und unsere Finanzen transparent bleiben.

Aufgaben

• Nach einer fundierten Einarbeitung übernehmen Sie eigenverantwortlich Aufgaben im finanzbuchhalterischen Tagesgeschäft
• Sie wirken bei der Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse mit
• Die konzernweite Liquiditätssteuerung unterstützen Sie aktiv
• Sie erstellen regelmäßig Auswertungen für interne und externe Stakeholder
• Prozesse entwickeln Sie gemeinsam mit dem Team weiter und begleiten die Umsetzung konzernweiter Bilanzierungsrichtlinien. Dabei haben Sie die Möglichkeit, Verantwortung für eigene Teilprojekte zu übernehmen
• Sie arbeiten eng mit dem Controlling und unseren Tochtergesellschaften zusammen
• Als Ansprechperson für finanzrelevante Fragestellungen stehen Sie in regelmäßigem Austausch mit Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und unseren Bankpartnern

Qualifikation

• Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit dem Schwerpunkt Rechnungswesen oder Controlling
• Fundierte Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung oder der Wirtschaftsprüfung
• Gute handels- und steuerrechtliche Kenntnisse
• Gute Kenntnisse moderner ERP-Systeme, SAP und Corporate Planner sind ein Plus
• Ein ausgeprägtes Zahlenverständnis, sehr gute analytische Fähigkeiten und Aufgeschlossenheit für neue Themen und Prozesse
• Die Fähigkeit zur verständlichen Darstellung und Vermittlung komplexer Zusammenhänge

Benefits

So arbeiten wir gemeinsam:

• Sie arbeiten in einem Unternehmen, das Vertrauen, Echtheit und Zusammenhalt lebt
• Eine offene Atmosphäre, in der Fehler Lernchancen sind und Ihre Ideen willkommen sind

Benefits, die Ihr Leben besser machen:

• Sicherheit: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub und ein 13. Gehalt (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
• Flexibilität: Mobile Arbeit, flexible Zeiten (07:00-20:00 Uhr) und ein Arbeitszeitkonto
• Vorteile, die sich lohnen: Zuschuss zum Deutschlandticket, Mitarbeiterkonditionen, Rabatte und attraktive Leasingangebote für Fahrräder oder E-Bikes
• Für Ihren Alltag: Kostenlose Getränke (Kaffee, Tee, Wasser) und ein tolles Team

Lassen Sie uns gemeinsam etwas bewegen!

Bei Fragen ist für Sie da:
Verena Hemmert
0511 7808 469

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Du willst wachsen und etwas bewegen.

Bei AdKochMarketing GmbH begleitest du Unternehmen aus dem Gesundheits- und Sozialwesen dabei, sich als Arbeitgeber neu zu positionieren und die richtigen Menschen für sich zu gewinnen. Du bist nah am Kunden, nah am Ergebnis und nah an einer Rolle, die wirklich zählt.

Als Projektmanager startest du dort, wo Strategie auf Umsetzung trifft: Du koordinierst Kampagnen, steuerst Prozesse und baust echte Kundenbeziehungen auf.

Aufgaben

• Planung, Koordination und eigenständige Umsetzung von Personalmarketingprojekten vom ersten Briefing bis zum erfolgreichen Launch
• Vorbereitung und Durchführung von Kunden-Kickoffs inklusive vollständigem Kampagnen-Setup (z. B. Meta Ads, LinkedIn, Google Ads)
• Laufende Projektsteuerung: Du behältst Meilensteine, Timings und Kundenziele im Blick und greifst proaktiv ein, wenn es nötig ist
• Kennzahlen-Tracking und Performanceanalyse: Du erkennst, was funktioniert, und leitest daraus konkrete Maßnahmen ab
• Technische Anbindungen zwischen Plattformen und Tools umsetzen und verstehen
• Unterstützung bei Videoproduktionen und Content-Drehs vor Ort
• Aktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung unserer Prozesse und Dienstleistungen

Qualifikation

• Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise: Du behältst auch bei mehreren Projekten den Überblick
• Kommunikationsstärke im Umgang mit Kunden und intern im Team
• Affinität zu digitalen Tools und Social-Media-Plattformen
• Erste Erfahrung im Projektmanagement, Marketing oder in der Kundenbetreuung
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Vorkenntnisse in Meta Ads, Kundenberatung, Employer Branding, Personalwesen, Online-Marketing oder Social Media sind ein Plus, aber keine Voraussetzung

Benefits

• Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive: Jede Einstellung zielt darauf ab, dich langfristig ins Team einzubinden – das Ziel ist eine unbefristete Übernahme.
• Attraktive Vergütung: Faires Fixgehalt plus leistungsbezogene Provision, dein Einsatz zahlt sich direkt aus.
• Arbeiten im jungen, dynamischen Team: Freu dich auf ein motiviertes und talentiertes Team, das gemeinsam wächst, voneinander lernt und sich kontinuierlich weiterentwickelt.
• Regelmäßige Team-Events in Hamburg
• Exklusives Fachwissen: Wir bieten dir kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten, um sowohl persönlich als auch beruflich zu wachsen.
• Jobticket oder kostenloser Stellplatz: Mobilität leicht gemacht.
• Karriere und Aufstieg: Sehr gute Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens – dein Engagement wird belohnt.
• Moderne Arbeitsumgebung: Höhenverstellbare Schreibtische und ergonomische Ausstattung sorgen für Komfort und Produktivität.
• Top-Technik: Du erhältst ein neues MacBook und modernste technische Ausstattung, damit du effizient arbeiten kannst.

Wir suchen Menschen, die mit uns anpacken und wachsen wollen.

Als modernes Unternehmen ziehen wir alle an einem Strang, verfolgen gemeinsame Ziele und gehen mutig neue Wege. Wenn du Lust auf einen abwechslungsreichen Job in einem motivierten Team hast, freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Das ist die AdKochMarketing GmbH:

Wir sind eine innovative Online-Personalmarketingagentur mit der Mission, Unternehmen im Gesundheitswesen dabei zu helfen, passende neue Mitarbeiter durch digitale, smarte Recruiting-Lösungen zu gewinnen.

Mit über 250 erfolgreichen Projekten haben wir Unternehmen dabei unterstützt, mehr Bewerber, Kunden und Wachstum durch gezielte Online-Marketing Strategien zu generieren. Von unserem Standort in Hamburg aus betreuen wir unsere Kunden digital in Deutschland, Österreich und der Schweiz – schnell, flexibel und auf Augenhöhe.

Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft des digitalen Recruitings!

Unser Bürostandort im 3.OG Spaldingstraße 218 20097 Hamburg

Anbindung: 2min zu Fuß von der U-Bahn Haltestelle Berliner Tor

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The Sidekick team builds and owns the progressive web app that SumUps field sales agents rely on every day, a tool that brings together everything a seller needs in one place: creating offers on the go, signing up new merchants, managing hardware sales, and tracking commissions in real time. It's one of our most impactful internal products, sitting at the heart of a primary revenue driver for the business.

As our Senior Full Stack Engineer, you'll take genuine ownership of features end-to-end, from scoping through to production, working closely with product, engaging directly with sales stakeholders, and having a real say in what gets built and why. If you want autonomy, meaningful scope, and work that directly enables the people driving SumUp's growth, this is the role.

What you'll do

• Build and maintain features across the full stack of our progressive web app, spanning the field sales experience, back office tooling for sales agents, and emerging LLM-powered support tooling, owning work from scoping through to production
• Participate actively in product discovery, joining user research sessions, reviewing usage data, and contributing to prioritisation discussions alongside product
• Work directly with sales stakeholders to understand their needs, distinguish between what's requested and what's actually needed, and propose solutions with clear trade-offs
• Contribute to raising engineering standards across the team, through documentation, code quality, and proactive process improvements
• Integrate with external systems such as Salesforce where required, and help shape how data flows across domains to create a consistent experience for field sellers

You'll be great for this role if

• Hands-on experience with a full-stack framework, Next.js, Remix, Nuxt, or similar, with a clear track record of shipping real-world features end-to-end.
• Strong, proven experience with React and TypeScript, building scalable, maintainable applications in a production environment.
• Experience building or consuming RESTful APIs and working within complex micro service systems, familiarity with Go is welcome.
• Comfortable as a Kubernetes user, with exposure to working in cloud-native, distributed environments.
• Experience working in a product-led or dual-track agile team alongside our product team, contributing to product decisions, not just technical ones.
• A natural tendency to reach out to stakeholders, ask the right questions, and bring genuine empathy to the end user's experience.
• Comfortable showcasing and demoing work, and always looking for ways to simplify or automate where it makes sense.

Why you should join SumUp:

• 🌎 Opportunity to work with SumUppers globally on large-scale fintech products used by millions of businesses worldwide, from our Berlin office. This involves an office-first setup
• 🌈 Commitment to Diversity and Inclusion: be part of a workplace that values and promotes diversity, fostering an inclusive environment where everyone's perspectives are respected and embraced
• 🚀 Enrolment onto our Virtual Stock Option programme: you will own a stake in SumUp's future success
• 📚 A dedicated annual L&D budget of €2000 for your individual development, which can be used to attend conferences and/or advance your career through further education
• 💶 A corporate pension scheme where we match up to 20% of your contributions
• 🏖️ Generous time off: enjoy 28 days of paid leave plus public holidays and special leave days
• 🏋️ Numerous other benefits such as Urban Sports Club subsidy, Kita placement assistance, subsidised office lunches
• 🌴 Break4me: 1-month sabbatical after 3 years of service
• 🔗 Referral Bonus: earn additional rewards by referring talented individuals to join the SumUp team

About SumUp

Be empowered to do more that matters.

At SumUp, we're on a mission to empower small businesses across the globe by providing simple and affordable tools that allow them to thrive. Today, over 4 million businesses in 37 markets rely on SumUp as their financial partner to manage payments, finance and customer relationships.

Our commitment to small businesses is reflected in our diverse team of over 3,000 SumUppers from over 90 nationalities, united by global collaboration and an innovative mindset. Our core values lay the foundation for who we are and what we stand for, shaping our work culture and driving our success. We foster inclusivity and a continuous learning culture, providing a safe space for personal and professional growth. Our differences make us unique and strong as we strive to create an environment where everyone belongs and feels supported, no matter how they identify.

SumUp is proud to be an Equal Employment Opportunity employer, actively seeking and embracing diversity in our workforce. We don't make hiring or employment decisions based on race, colour, religion or religious belief, ethnic or national origin, nationality, sex, gender, gender identity, sexual orientation, disability, age or any other basis protected by applicable laws or prohibited by company policy. Our commitment extends beyond recruitment to creating a safe and respectful workplace where harassment of any form is strictly prohibited. Discover more about our culture and opportunities on our careers website, and follow our journey on LinkedIn, Instagram, and TikTok

Job Application Tip

We recognise that candidates feel they need to meet 100% of the job criteria in order to apply for a job. Please note that this is only a guide. If you don't tick every box, it's ok too because it means you have room to learn and develop your career at SumUp.

Job Application Tip

We recognise that candidates feel they need to meet 100% of the job criteria in order to apply for a job. Please note that this is only a guide. If you don't tick every box, it's ok too because it means you have room to learn and develop your career at SumUp.

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Bei INNOTECK gestalten wir täglich moderne IT-Infrastrukturen, die Unternehmen sicher, zuverlässig und zukunftsorientiert machen. Damit wir unseren Kunden weiterhin erstklassigen Service bieten können, suchen wir engagierte Verstärkung: einen Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d), der Lust hat, Verantwortung zu übernehmen, Herausforderungen clever zu lösen und gemeinsam mit uns echte Mehrwerte zu schaffen. Wenn du Freude an Technik hast, gerne im Team arbeitest und Service für dich mehr ist als ein Wort, dann passt du perfekt zu uns.

Aufgaben

• Installation, Konfiguration und Betreuung moderner IT-Systeme, Netzwerke und Security-Infrastrukturen
• Administration von Servern, Clients, Cloud-Services und sicherheitsrelevanten Tools
• Analyse, Prävention und Behebung von Sicherheitsvorfällen sowie technischen Störungen – remote & vor Ort
• Umsetzung und Weiterentwicklung von IT-Security-Maßnahmen (Patch-Management, Hardening, Monitoring, Backup)
• Eigenständiges Planen und Steuern von Kundenprojekten – von der technischen Ausarbeitung bis zum Rollout
• Aktive Gestaltung unserer IT-Landschaft: neue Technologien einbringen, Lösungen verbessern, Prozesse smarter machen
• Wissen teilen und Best Practices entwickeln, damit Team und Kunden langfristig von deinen Lösungen profitieren

Qualifikation

• Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
• Technisches Verständnis für Netzwerke, Server, IT-Security, Microsoft-Umgebungen
• Lösungsorientierte Denkweise und Spaß an vielfältigen Kundenprojekten
• Zuverlässiges, eigenständiges Arbeiten und Teamgeist
• Freundliches Auftreten und Serviceorientierung
• Führerschein Klasse B wünschenswert

Benefits

Grundlegendes

• Unbefristeter Arbeitsvertrag

Weiterbildungen & Entwicklung

• Fachschulungen, Zertifizierungen
• Persönliche Entwicklungspläne, die zu deinen Stärken passen
• Zeit & Budget für Weiterbildung – Lernen gehört bei uns dazu

Team & Arbeitskultur

• Flache Strukturen, Kollegiales Miteinander und echte Unterstützung im Alltag
• Kurze Entscheidungswege & offenes, ehrliches Feedback
• Gemeinsame Team-Events und ein Umfeld, in dem man sich wohlfühlt

Spannende Projekte & Verantwortung

• Abwechslungsreiche Kundenprojekte in unterschiedlichen Branchen
• Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Lösungen aktiv mitzugestalten
• Verantwortung in deinem Bereich – nicht nur „Abarbeiten“

Moderne Ausstattung

• Hochwertige Hardware, Tools & Software für effizientes Arbeiten
• Ergonomische Arbeitsplätze & moderne technische Infrastruktur

Work-Life-Balance

• 30+ Urlaubstage

Benefits

• Kostenlose Getränke
• Firmenfitness
• Jobrad
• Viele attraktive Vorteile über die Emplu-App

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Buchenbach

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Traunreut

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Lindhorst

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Köngernheim

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Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

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Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

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Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Wustermark

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Aufgaben

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• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
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• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Ladelund

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
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Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

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• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

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• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Hürth

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

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Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
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• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
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• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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<div class="content-intro"><p><strong>Why Sony Interactive Entertainment?</strong></p> <p>Sony Interactive Entertainment isn’t just the Best Place to Play — it’s also the Best Place to Work. Sony Interactive Entertainment (SIE) is the company behind the PlayStation brand. As a subsidiary of Sony Group Corporation, we’re part of a proud legacy of innovation and excellence. SIE is a dynamic technology company, delivering cutting-edge hardware and network services to more than 100 million people and an entertainment leader, home to some of the most beloved and recognizable intellectual properties (IP) in the world. Our role at SIE is to create and nurture the experiences under the PlayStation brand, a name synonymous with entertainment excellence and creativity.</p></div><p><strong>Site Reliability Engineer</strong></p> <p>As a part of Sony Computer Entertainment, the <span data-contrast="none">Gaming,<span class="Apple-converted-space">&nbsp;</span><span class="searchHighlight">Developer</span><span class="Apple-converted-space">&nbsp;</span>&amp; Future<span class="Apple-converted-space">&nbsp;</span><span class="searchHighlight">Technology Group</span> (<span data-teams="true">GDFT</span>)</span> is leading the cloud gaming revolution, putting console-quality video games on any device, from TVs to consoles to mobile devices and beyond.</p> <p>Our Site Reliability Engineering team plays a significant role in delivering on the promise of a great cloud gaming experience to our customers. We do this by influencing design and operational decisions towards the overall stability of the gaming service. Our SREs focus on three main things: overall ownership of production, production code quality, and deployments. The successful candidate will be self-directed and able to participate in the way we make decisions at different levels.</p> <p>We expect our SREs to have opinions on the state of our service and provide critical feedback during different phases of the operational lifecycle. We are engaged throughout the software development lifecycle, ensuring the operational readiness and stability.</p> <p><strong>What you'll be doing:</strong></p> <ul> <li>Lead team technical discussions, especially around ongoing improvements in Reliability and Scalability</li> <li>Be involved in creating High Level Designs (HLDs) for new products and platforms</li> <li>Mentor junior SRE staff and enable them for success</li> <li>Lead incident response and post-mortem activities within your assigned service team</li> <li>Work with other Engineers in a cross-functional team to prioritise reliability improvements to address technical debt and toil</li> <li>Contribute to code to improve reliability</li> <li>Implement automation to reduce ongoing toil</li> </ul> <p><strong>What we're looking for:</strong></p> <ul> <li>Minimum of 5+ years working experience in Software Development and/or Linux Systems Administration role.</li> <li>Strong interpersonal, written and verbal communication skills.</li> <li>Available to be scheduled in on-call rotation.</li> </ul> <p><strong>Skills &amp; Knowledge:</strong></p> <ul> <li>Proficient as a Linux Production Systems Engineer, with experience managing large scale Web Services infrastructure.</li> <li>Development experience in one or more of the following programming languages:</li> <li>Python (preferred)</li> <li>Bash, Go, Java, C++, or Rust</li> <li>In addition, experience with at least 3 of the following topics:</li> <li>Distributed data storage at scale (Hadoop, Ceph)</li> <li>NoSQL at scale (MongoDB, Redis, Cassandra)</li> <li>Data Aggregation technologies. (ElasticSearch, Kafka)</li> <li>Scaling and running traditional RDBMS (PostgreSQL, MySQL) with High Availability</li> <li>Monitoring &amp; Alerting (Prometheus, Grafana), and Incident Management toolsets</li> <li>Kubernetes and/or AWS (deployment and management)</li> <li>Software Distribution (Package management and distribution at scale)</li> <li>Configuration Management (ansible, saltstack, puppet, chef)</li> <li>S/W Performance analysis and load testing (QA or SDET experience: a plus)</li> </ul><div class="content-conclusion"><p class="p1">Please note, Sony Interactive Entertainment conducts background checks at the offer stage for all new employees (which may include criminal background checks for some roles) and will need to process personal information to support these checks.</p> <p class="p1">Please refer to our&nbsp;<a href="https://www.playstation.com/legal/careers-privacy-notice/" target="_blank">Candidate Privacy Notice</a>&nbsp;for more information about what personal information we collect, how we use it, who we share it with, and your data protection rights.</p> <p><strong>Equal Opportunity Statement:</strong></p> <p><em>Sony is an Equal Opportunity Employer. All persons will receive consideration for employment without regard to gender (including gender identity, gender expression and gender reassignment), race (including colour, nationality, ethnic or national origin), religion or belief, marital or civil partnership status, disability, age, sexual orientation, pregnancy, maternity or parental status, trade union membership or membership in any other legally protected category.</em></p> <p><em>We strive to create an inclusive environment, empower employees and embrace diversity. We encourage everyone to respond.&nbsp;</em></p> <p><em>Sony Interactive Entertainment is a Fair Chance employer and qualified applicants with arrest and conviction records will be considered for employment.</em></p> <p>&nbsp;</p></div>

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<div class="content-intro"><p><strong>Why Sony Interactive Entertainment?</strong></p> <p>Sony Interactive Entertainment isn’t just the Best Place to Play — it’s also the Best Place to Work. Sony Interactive Entertainment (SIE) is the company behind the PlayStation brand. As a subsidiary of Sony Group Corporation, we’re part of a proud legacy of innovation and excellence. SIE is a dynamic technology company, delivering cutting-edge hardware and network services to more than 100 million people and an entertainment leader, home to some of the most beloved and recognizable intellectual properties (IP) in the world. Our role at SIE is to create and nurture the experiences under the PlayStation brand, a name synonymous with entertainment excellence and creativity.</p></div><p><strong><span data-contrast="auto">Senior Service Reliability Engineer</span></strong><span data-ccp-props="{}">&nbsp;</span></p> <p><span data-contrast="none">As a part of Sony Interactive Entertainment, the Gaming,<span class="Apple-converted-space">&nbsp;</span><span class="searchHighlight">Developer</span><span class="Apple-converted-space">&nbsp;</span>&amp; Future<span class="Apple-converted-space">&nbsp;</span><span class="searchHighlight">Technology Group</span> (<span data-teams="true">GDFT</span>) is leading the cloud gaming revolution, putting console-quality video games on any device, from TVs to consoles to mobile devices and beyond.</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559740&quot;:240}">&nbsp;</span></p> <p><span data-contrast="none">Our Site Reliability Engineering team plays a significant role in delivering on the promise of a great cloud gaming experience to our customers. We do this by influencing design and operational decisions towards the overall stability of the gaming service. Our SREs focus on three main things: overall ownership of production, production code quality, and deployments. The successful candidate will be self-directed and able to participate in the way we make decisions at different levels.</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559740&quot;:240}">&nbsp;</span></p> <p><span data-contrast="none">We expect our SREs to have opinions on the state of our service and provide critical feedback during different phases of the operational lifecycle. We are engaged throughout the software development lifecycle, ensuring operational readiness and stability.</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559740&quot;:240}">&nbsp;</span></p> <p><strong><span data-contrast="none">What you'll be doing:</span></strong><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559740&quot;:240}">&nbsp;</span></p> <ul> <li data-leveltext="" data-font="Symbol" data-listid="3" data-list-defn-props="{&quot;335552541&quot;:1,&quot;335559685&quot;:720,&quot;335559991&quot;:360,&quot;469769226&quot;:&quot;Symbol&quot;,&quot;469769242&quot;:[8226],&quot;469777803&quot;:&quot;left&quot;,&quot;469777804&quot;:&quot;&quot;,&quot;469777815&quot;:&quot;hybridMultilevel&quot;}" data-aria-posinset="1" data-aria-level="1"><span data-contrast="none">Taking a leadership role in ongoing improvements in Reliability and Scalability</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559740&quot;:240}">&nbsp;</span></li> </ul> <ul> <li data-leveltext="" data-font="Symbol" data-listid="3" data-list-defn-props="{&quot;335552541&quot;:1,&quot;335559685&quot;:720,&quot;335559991&quot;:360,&quot;469769226&quot;:&quot;Symbol&quot;,&quot;469769242&quot;:[8226],&quot;469777803&quot;:&quot;left&quot;,&quot;469777804&quot;:&quot;&quot;,&quot;469777815&quot;:&quot;hybridMultilevel&quot;}" data-aria-posinset="2" data-aria-level="1"><span data-contrast="none">Work closely with SRE Management to define KPIs, processes and drive continuous improvement</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559740&quot;:240}">&nbsp;</span></li> </ul> <ul> <li data-leveltext="" data-font="Symbol" data-listid="3" 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data-aria-level="1"><span data-contrast="none">Mentor more junior SRE staff and enable them for success</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559740&quot;:240}">&nbsp;</span></li> </ul> <ul> <li data-leveltext="" data-font="Symbol" data-listid="3" data-list-defn-props="{&quot;335552541&quot;:1,&quot;335559685&quot;:720,&quot;335559991&quot;:360,&quot;469769226&quot;:&quot;Symbol&quot;,&quot;469769242&quot;:[8226],&quot;469777803&quot;:&quot;left&quot;,&quot;469777804&quot;:&quot;&quot;,&quot;469777815&quot;:&quot;hybridMultilevel&quot;}" data-aria-posinset="5" data-aria-level="1"><span data-contrast="none">Act as a voice to represent SRE in the wider organisation</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559740&quot;:240}">&nbsp;</span></li> </ul> <ul> <li data-leveltext="" data-font="Symbol" data-listid="3" 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data-aria-level="1"><span data-contrast="none">Lead small-scale projects from inception to implementation</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559740&quot;:240}">&nbsp;</span></li> </ul> <ul> <li data-leveltext="" data-font="Symbol" data-listid="3" data-list-defn-props="{&quot;335552541&quot;:1,&quot;335559685&quot;:720,&quot;335559991&quot;:360,&quot;469769226&quot;:&quot;Symbol&quot;,&quot;469769242&quot;:[8226],&quot;469777803&quot;:&quot;left&quot;,&quot;469777804&quot;:&quot;&quot;,&quot;469777815&quot;:&quot;hybridMultilevel&quot;}" data-aria-posinset="8" data-aria-level="1"><span data-contrast="none">Design platform-wide solutions and provide technical leadership during their implementation</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559740&quot;:240}">&nbsp;</span></li> </ul> <ul> <li data-leveltext="" data-font="Symbol" data-listid="3" data-list-defn-props="{&quot;335552541&quot;:1,&quot;335559685&quot;:720,&quot;335559991&quot;:360,&quot;469769226&quot;:&quot;Symbol&quot;,&quot;469769242&quot;:[8226],&quot;469777803&quot;:&quot;left&quot;,&quot;469777804&quot;:&quot;&quot;,&quot;469777815&quot;:&quot;hybridMultilevel&quot;}" data-aria-posinset="9" data-aria-level="1"><span data-contrast="none">Demonstrate a high-level of organizational skills and initiative in the role</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559740&quot;:240}">&nbsp;</span></li> </ul> <p><strong>What we're looking for:</strong></p> <ul> <li data-leveltext="" data-font="Symbol" data-listid="1" data-list-defn-props="{&quot;335552541&quot;:1,&quot;335559685&quot;:720,&quot;335559991&quot;:360,&quot;469769226&quot;:&quot;Symbol&quot;,&quot;469769242&quot;:[8226],&quot;469777803&quot;:&quot;left&quot;,&quot;469777804&quot;:&quot;&quot;,&quot;469777815&quot;:&quot;multilevel&quot;}" data-aria-posinset="1" data-aria-level="1"><span data-contrast="none">Minimum of 7+ years working experience in Software Development and/or Linux Systems Administration role.</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559740&quot;:240}">&nbsp;</span></li> </ul> <ul> <li data-leveltext="" data-font="Symbol" data-listid="1" data-list-defn-props="{&quot;335552541&quot;:1,&quot;335559685&quot;:720,&quot;335559991&quot;:360,&quot;469769226&quot;:&quot;Symbol&quot;,&quot;469769242&quot;:[8226],&quot;469777803&quot;:&quot;left&quot;,&quot;469777804&quot;:&quot;&quot;,&quot;469777815&quot;:&quot;multilevel&quot;}" data-aria-posinset="2" data-aria-level="1"><span data-contrast="none">Strong interpersonal, written and verbal communication skills.</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559740&quot;:240}">&nbsp;</span></li> </ul> <ul> <li data-leveltext="" data-font="Symbol" data-listid="1" data-list-defn-props="{&quot;335552541&quot;:1,&quot;335559685&quot;:720,&quot;335559991&quot;:360,&quot;469769226&quot;:&quot;Symbol&quot;,&quot;469769242&quot;:[8226],&quot;469777803&quot;:&quot;left&quot;,&quot;469777804&quot;:&quot;&quot;,&quot;469777815&quot;:&quot;multilevel&quot;}" data-aria-posinset="3" data-aria-level="1"><span data-contrast="none">Available to be scheduled in on-call rotation.</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559740&quot;:240}">&nbsp;</span></li> </ul> <p><strong><span data-contrast="none">Skills &amp; Knowledge:</span></strong></p> <ul> <li data-leveltext="" data-font="Symbol" data-listid="2" data-list-defn-props="{&quot;335552541&quot;:1,&quot;335559685&quot;:720,&quot;335559991&quot;:360,&quot;469769226&quot;:&quot;Symbol&quot;,&quot;469769242&quot;:[8226],&quot;469777803&quot;:&quot;left&quot;,&quot;469777804&quot;:&quot;&quot;,&quot;469777815&quot;:&quot;multilevel&quot;}" data-aria-posinset="1" data-aria-level="1"><span data-contrast="none">Proficient as a Linux Production Systems Engineer, with experience managing large scale Web Services infrastructure.</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559740&quot;:240}">&nbsp;</span></li> </ul> <ul> <li data-leveltext="" data-font="Symbol" data-listid="2" 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data-aria-level="2"><span data-contrast="none">Python (preferred)</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559740&quot;:240}">&nbsp;</span></li> </ul> <ul> <li data-leveltext="o" data-font="Courier New" data-listid="2" data-list-defn-props="{&quot;335552541&quot;:1,&quot;335559685&quot;:1440,&quot;335559991&quot;:360,&quot;469769226&quot;:&quot;Courier New&quot;,&quot;469769242&quot;:[9675],&quot;469777803&quot;:&quot;left&quot;,&quot;469777804&quot;:&quot;o&quot;,&quot;469777815&quot;:&quot;multilevel&quot;}" data-aria-posinset="2" data-aria-level="2"><span data-contrast="none">Bash, Go, Java, C++, or Rust</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559740&quot;:240}">&nbsp;</span></li> </ul> <ul> <li data-leveltext="" data-font="Symbol" data-listid="2" data-list-defn-props="{&quot;335552541&quot;:1,&quot;335559685&quot;:720,&quot;335559991&quot;:360,&quot;469769226&quot;:&quot;Symbol&quot;,&quot;469769242&quot;:[8226],&quot;469777803&quot;:&quot;left&quot;,&quot;469777804&quot;:&quot;&quot;,&quot;469777815&quot;:&quot;multilevel&quot;}" data-aria-posinset="3" data-aria-level="1"><span data-contrast="none">In addition, experience with at least 3 of the following topics:</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559740&quot;:240}">&nbsp;</span></li> </ul> <ul> <li data-leveltext="o" data-font="Courier New" data-listid="2" data-list-defn-props="{&quot;335552541&quot;:1,&quot;335559685&quot;:1440,&quot;335559991&quot;:360,&quot;469769226&quot;:&quot;Courier New&quot;,&quot;469769242&quot;:[9675],&quot;469777803&quot;:&quot;left&quot;,&quot;469777804&quot;:&quot;o&quot;,&quot;469777815&quot;:&quot;multilevel&quot;}" data-aria-posinset="1" data-aria-level="2"><span data-contrast="none">Distributed data storage at scale (Hadoop, Ceph)</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559740&quot;:240}">&nbsp;</span></li> </ul> <ul> <li data-leveltext="o" data-font="Courier New" data-listid="2" data-list-defn-props="{&quot;335552541&quot;:1,&quot;335559685&quot;:1440,&quot;335559991&quot;:360,&quot;469769226&quot;:&quot;Courier New&quot;,&quot;469769242&quot;:[9675],&quot;469777803&quot;:&quot;left&quot;,&quot;469777804&quot;:&quot;o&quot;,&quot;469777815&quot;:&quot;multilevel&quot;}" data-aria-posinset="2" data-aria-level="2"><span data-contrast="none">NoSQL at scale (MongoDB, Redis, Cassandra)</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559740&quot;:240}">&nbsp;</span></li> </ul> <ul> <li data-leveltext="o" data-font="Courier New" data-listid="2" data-list-defn-props="{&quot;335552541&quot;:1,&quot;335559685&quot;:1440,&quot;335559991&quot;:360,&quot;469769226&quot;:&quot;Courier New&quot;,&quot;469769242&quot;:[9675],&quot;469777803&quot;:&quot;left&quot;,&quot;469777804&quot;:&quot;o&quot;,&quot;469777815&quot;:&quot;multilevel&quot;}" data-aria-posinset="3" data-aria-level="2"><span data-contrast="none">Data aggregation technologies. (ElasticSearch, Kafka)</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559740&quot;:240}">&nbsp;</span></li> </ul> <ul> <li data-leveltext="o" data-font="Courier New" data-listid="2" data-list-defn-props="{&quot;335552541&quot;:1,&quot;335559685&quot;:1440,&quot;335559991&quot;:360,&quot;469769226&quot;:&quot;Courier New&quot;,&quot;469769242&quot;:[9675],&quot;469777803&quot;:&quot;left&quot;,&quot;469777804&quot;:&quot;o&quot;,&quot;469777815&quot;:&quot;multilevel&quot;}" data-aria-posinset="4" data-aria-level="2"><span data-contrast="none">Scaling and running traditional RDBMS (PostgreSQL, MySQL) with High Availability</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559740&quot;:240}">&nbsp;</span></li> </ul> <ul> <li data-leveltext="o" data-font="Courier New" data-listid="2" data-list-defn-props="{&quot;335552541&quot;:1,&quot;335559685&quot;:1440,&quot;335559991&quot;:360,&quot;469769226&quot;:&quot;Courier New&quot;,&quot;469769242&quot;:[9675],&quot;469777803&quot;:&quot;left&quot;,&quot;469777804&quot;:&quot;o&quot;,&quot;469777815&quot;:&quot;multilevel&quot;}" data-aria-posinset="5" data-aria-level="2"><span data-contrast="none">Monitoring &amp; alerting (Prometheus, Grafana), and Incident Management toolsets </span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559740&quot;:240}">&nbsp;</span></li> </ul> <ul> <li data-leveltext="o" data-font="Courier New" data-listid="2" data-list-defn-props="{&quot;335552541&quot;:1,&quot;335559685&quot;:1440,&quot;335559991&quot;:360,&quot;469769226&quot;:&quot;Courier New&quot;,&quot;469769242&quot;:[9675],&quot;469777803&quot;:&quot;left&quot;,&quot;469777804&quot;:&quot;o&quot;,&quot;469777815&quot;:&quot;multilevel&quot;}" data-aria-posinset="6" data-aria-level="2"><span data-contrast="none">Kubernetes and/or AWS (deployment and management)&nbsp;</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559740&quot;:240}">&nbsp;</span></li> </ul> <ul> <li data-leveltext="o" data-font="Courier New" data-listid="2" data-list-defn-props="{&quot;335552541&quot;:1,&quot;335559685&quot;:1440,&quot;335559991&quot;:360,&quot;469769226&quot;:&quot;Courier New&quot;,&quot;469769242&quot;:[9675],&quot;469777803&quot;:&quot;left&quot;,&quot;469777804&quot;:&quot;o&quot;,&quot;469777815&quot;:&quot;multilevel&quot;}" data-aria-posinset="7" data-aria-level="2"><span data-contrast="none">Software distribution (Package management and distribution at scale)</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559740&quot;:240}">&nbsp;</span></li> </ul> <ul> <li data-leveltext="o" data-font="Courier New" data-listid="2" data-list-defn-props="{&quot;335552541&quot;:1,&quot;335559685&quot;:1440,&quot;335559991&quot;:360,&quot;469769226&quot;:&quot;Courier New&quot;,&quot;469769242&quot;:[9675],&quot;469777803&quot;:&quot;left&quot;,&quot;469777804&quot;:&quot;o&quot;,&quot;469777815&quot;:&quot;multilevel&quot;}" data-aria-posinset="8" data-aria-level="2"><span data-contrast="none">Configuration management (ansible, saltstack, puppet, chef)</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559740&quot;:240}">&nbsp;<br><br></span></li> <li data-leveltext="o" data-font="Courier New" data-listid="2" data-list-defn-props="{&quot;335552541&quot;:1,&quot;335559685&quot;:1440,&quot;335559991&quot;:360,&quot;469769226&quot;:&quot;Courier New&quot;,&quot;469769242&quot;:[9675],&quot;469777803&quot;:&quot;left&quot;,&quot;469777804&quot;:&quot;o&quot;,&quot;469777815&quot;:&quot;multilevel&quot;}" data-aria-posinset="9" data-aria-level="2"><span data-contrast="none">Software performance analysis and load testing (QA or SDET experience: a plus)</span><span data-ccp-props="{&quot;134233117&quot;:true,&quot;134233118&quot;:true,&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559740&quot;:240}">&nbsp;</span></li> </ul><div class="content-conclusion"><p class="p1">Please note, Sony Interactive Entertainment conducts background checks at the offer stage for all new employees (which may include criminal background checks for some roles) and will need to process personal information to support these checks.</p> <p class="p1">Please refer to our&nbsp;<a href="https://www.playstation.com/legal/careers-privacy-notice/" target="_blank">Candidate Privacy Notice</a>&nbsp;for more information about what personal information we collect, how we use it, who we share it with, and your data protection rights.</p> <p><strong>Equal Opportunity Statement:</strong></p> <p><em>Sony is an Equal Opportunity Employer. All persons will receive consideration for employment without regard to gender (including gender identity, gender expression and gender reassignment), race (including colour, nationality, ethnic or national origin), religion or belief, marital or civil partnership status, disability, age, sexual orientation, pregnancy, maternity or parental status, trade union membership or membership in any other legally protected category.</em></p> <p><em>We strive to create an inclusive environment, empower employees and embrace diversity. We encourage everyone to respond.&nbsp;</em></p> <p><em>Sony Interactive Entertainment is a Fair Chance employer and qualified applicants with arrest and conviction records will be considered for employment.</em></p> <p>&nbsp;</p></div>

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<div class="content-intro"><p>Come join the organization that is redefining security for the AI era. As one of the<a href="https://www.wiz.io/blog/100m-arr-in-18-months-wiz-becomes-the-fastest-growing-software-company-ever"> fastest-growing startups ever,</a> we enable teams to secure cloud and AI applications by connecting code, cloud, and runtime into a single shared context. Trusted by security teams all over the world, we have a proven<a href="https://www.g2.com/products/wiz-wiz/reviews"> track record of success</a> and a culture that values world-class talent. Not to mention, we're now<a href="https://cloud.google.com/blog/products/identity-security/google-completes-acquisition-of-wiz"> powered by Google</a>, meaning we offer our customers an AI-powered platform that harnesses Google’s Threat Intelligence and Security Operations to better detect, prevent, and respond to threats across all environments, allowing for further innovation.</p> <p>Our Wizards from all over the globe work together to protect the infrastructure of our customers, including over 65% of the Fortune 100, who trust us to scan and secure over 230 billion files daily. We’re honored to be a leading player in a massive and growing market, and we continue to look for exceptional Wizards who are eager to make a significant impact on our team. At Wiz, you’ll have the freedom to think creatively, dream big, and use your full range of skills to contribute to our momentous growth. Come join our team and help us create secure cloud environments that allow even the best companies to move faster, all while having some fun!</p></div><p><strong>SUMMARY</strong></p> <p>Wiz is looking for a Security Engineer for Product &amp; Production Infrastructure who has experience performing security reviews, vulnerability management, and detection and response operations in cloud-native environments. You’ll get to collaborate with our software development and DevOps teams to secure Wiz’s products, CI/CD infrastructure, and production infrastructure. You’ll also have the opportunity to influence our product roadmap by utilizing Wiz-for-Wiz to assess, monitor, and harden our environments.</p> <p><strong>WHAT YOU’LL DO</strong></p> <ul> <li>Lead threat modeling and security reviews across Wiz's products and cloud infrastructure, identifying attack surfaces and developing scalable mitigation strategies</li> <li>Build automation, policy-as-code, and security tooling that enables development teams to "shift left" and integrate end-to-end security into their workflows</li> <li>Design and implement secure baselines for cloud resources and Kubernetes based infrastructure</li> <li>Drive vulnerability management and remediation efforts – prioritizing issues, implementing mitigations, and designing strategic preventative controls in software supply chains from development through production</li> <li>Extend our detection and response capabilities – building scalable solutions to identify malicious activity, triage alerts, and investigate and remediate incidents</li> <li>Build deep functional partnerships with Wiz's engineering and operations teams – helping them deliver secure-by-design solutions</li> </ul> <p><strong>WHAT YOU’LL BRING</strong></p> <ul> <li>7+ years of experience in security engineering or security operations work in cloud environments, with a focus on the below:</li> <li>Strong AWS cloud security experience (we will also consider equivalent experience in Azure and GCP with some level of AWS experience)</li> <li>Cloud native Kubernetes services (EKS/GKE/AKS) and strong container security principles</li> <li>Deep understanding of securing IAM and cloud identities at scale</li> <li>Proven ability to lead technical security reviews of products and architectures, conduct threat modeling exercises, and translate findings into actionable security controls</li> <li>Practical understanding of web application security concepts (such as OWASP Top-10 and similar)</li> <li>Hands-on experience with IAC and related tools (Terraform, CloudFormation, Helm, Pulumi)</li> <li>Experience with automation and tooling development in one or more: Python, Go, Shell, HCL, Rego</li> </ul> <p><strong>PREFERRED QUALIFICATIONS</strong></p> <ul> <li>Bachelor's degree in computer science or a related field and / or candidates with equivalent job experience in lieu of a degree</li> <li>Experience working with remote, globally distributed teams&nbsp;</li> <li>Experience working in organizations that develop software and/or operate managed infrastructure and technology services for their own customers&nbsp;</li> <li>Experience with CNAPP, CSPM, or CIEM solutions</li> </ul><div class="content-conclusion"><p><em><span class="TextRun SCXW149741735 BCX0" lang="EN-US" data-contrast="auto"><span class="NormalTextRun SCXW149741735 BCX0">Applicants must have the legal right to work in the country where the position is based,&nbsp;</span><span class="NormalTextRun SCXW149741735 BCX0">without the need for</span> <span class="NormalTextRun SCXW149741735 BCX0">visa </span><span class="NormalTextRun SCXW149741735 BCX0">sponsorship.</span> <span class="NormalTextRun SCXW149741735 BCX0">This</span><span class="NormalTextRun SCXW149741735 BCX0"> role does not offer</span> <span class="NormalTextRun SCXW149741735 BCX0">visa</span></span> <span class="TextRun SCXW149741735 BCX0" lang="EN-US" data-contrast="auto"><span class="NormalTextRun SCXW149741735 BCX0">sponsorship</span><span class="NormalTextRun SCXW149741735 BCX0">.</span></span></em></p> <p>Wiz is an equal opportunity employer. We do not discriminate based upon race, religion, color, national origin, sex (including pregnancy, childbirth, reproductive health decisions, or related medical conditions), sexual orientation, gender identity, gender expression, age, status as a protected veteran, status as an individual with a disability, genetic information, political views or activity, or other applicable legally protected characteristics.&nbsp;</p> <p>By submitting your application, you acknowledge that Wiz will process your personal data in accordance with <a href="https://www.wiz.io/legal/privacy" target="_blank">Wiz's Privacy Policy.</a></p></div>

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Camunda is the enterprise platform for agentic orchestration, enabling organizations to coordinate AI agents, people, and systems across complex, end-to-end business processes. With built-in governance, auditability, and human oversight, Camunda gives enterprises the control they need to move AI from pilots to production — safely and at scale. Trusted by over 700 organizations worldwide, including 9 of top 10 US banks, Camunda helps enterprises boost operational efficiency, accelerate time-to-value, and deliver better customer experiences.

Fully remote and global, we are in the middle of something bigger: transforming into an AI-first organisation, built on our own platform. We use Agentic AI to automate, orchestrate intelligent processes, and elevate human contribution across every team.

Named GP Bullhound’s Top 100 Next Unicorn list, 2025 Great Place to Work certified. Visionary in 2025 Gartner® Magic Quadrant™ for Business Orchestration and Automation Technologies. ranked 3rd in Flexa's 2026 Most Flexible Companies, We’re growing fast and looking for top talent to join our team. If you want meaningful work, visible impact and put something genuinely rare on your CV, keep reading.

About the Role:

At Camunda, we are evolving how software gets built. We are looking for a Senior Product Builder to help shape the future of the Connectors Experience by combining product thinking, user empathy, UX judgment, and hands-on execution. This is a high-ownership role inside our Products organization for someone who can independently take a vague problem, define what success looks like, and turn it into a shipped outcome - working directly with customers and forward deployed engineers, and building in an AI-first environment. The role will start with a strong focus on the web app experience in Hub and Canvas (Web Modeler & Desktop Modeler), while also offering the opportunity over time to contribute across the stack where that enables faster end-to-end product delivery.

What You Will Do:

• Discover and clarify meaningful user problems in the Connectors Experience by working closely with customers, forward deployed engineers, and internal stakeholders

• Define success criteria and scope for features before build starts, rather than only executing a well-defined spec

• Shape product direction through practical judgment, fast iteration, and a strong focus on solving the underlying problem rather than only implementing requests

• Prototype, build, harden, ship, and iterate on product improvements across the Connectors Experience, owning complex features end-to-end

• Use AI tools effectively to accelerate first drafts, implementation steps, iteration, and learning while maintaining a strong quality bar

• Review AI-generated and peer output for maintainability, architectural fit, and UX quality, and share reusable patterns that raise the bar for other builders

• Work closely with other builders and product strategy counterparts to turn ideas into shipped outcomes

• Improve the speed, quality, and effectiveness of how the pod delivers product end-to-end

• Participate in an on-call rotation and 3rd level escalation support to ensure the system is meeting its objectives

What You Will Bring to the Role:

• Experience independently shipping complex products in a software environment, not just executing scoped tasks

• Ability to work fluidly across product thinking, user experience, and hands-on delivery

• Comfort operating in ambiguity and turning open-ended problems into practical next steps

• Strong collaboration and communication skills in a remote-first, pod-based environment, including helping others break down and sequence their work

• Curiosity about users, fast learning loops, and a bias toward improving the product through iteration

Must Haves:

• Hands-on experience independently building and shipping complex products in a software context, not only coordinating roadmap or requirements

• Strong AI-native delivery habits: able to run AI-assisted workflows for complex features, diagnosing why AI output is weak and fixing the setup, not only the result

• Ability to describe and shape intended user experience clearly across a full feature or surface area, including flow, hierarchy, states, copy, and accessibility expectations, catching pattern-level UX problems before they reach users

• Strong product and customer judgment: able to turn vague direction into a clear product approach, define success criteria, cut scope intelligently, and know when evidence is strong enough to proceed

• Sound technical judgment within an established architecture: reviews implementation quality beyond “does it work”, evaluates maintainability, test coverage, and architectural fit, and contributes beyond a pure frontend scope over time

Nice to Haves:

• Experience with workflow software, orchestration, operations tooling, or similarly technical product surfaces

• Experience working in small, high-autonomy pods with broad ownership across discovery, design, and delivery

• Familiarity with connector building, connector marketplaces and technical partnerships

• Track record independently planning and running validation, synthesizing findings into concrete product or UX changes, and helping improve team practices around lightweight product validation

• Experience mentoring other builders or raising the quality bar beyond your immediate team

This role is an existing vacancy

#LI-AG1 #LI-Remote #C1

What We Have to Offer:

Compensation

We offer competitive, fair, and transparent compensation. Salary ranges are location-based, with Standard and Major markets (global tech hubs) reflecting local competition.

The Annual Total Target Cash (base salary + 100% variable target, where applicable) shown below spans from the minimum in a Standard market to the maximum in a Major market. Final offers depend on skills, experience, and location, and we typically hire in the first half of the range to allow room for growth:

United States: $143,800.00 to $231,900.00

United Kingdom: £90,300.00 to £148,500.00

Singapore: S$178,600.00 to S$267,900.00

If you’re based elsewhere, you’ll be hired via Remote.com (our global employer partner), and your Talent Acquisition Partner will provide a personalized Total Rewards Calculator after your first interview.

Equity: We also offer equity (where applicable) through our Virtual Stock Option Plan (VSOP).

Benefits & Perks

We invest in your wellbeing, growth, and ability to connect, along with perks that support you no matter where you’re based. Our benefits are globally designed and locally delivered where applicable.

• Remote & Flexible: Work from anywhere with the setup that suits you, home office budget, co-working space support, and flexible time off to recharge when you need it.

• In Person Connection: We invest in meaningful face time through our Annual Kickoff (Vienna in 2025, Madrid in 2026!), team offsites, and Camundi Connection Budgets, including contributing to meetups while travelling,, and local gatherings with fellow Camundi.

• Health & Wellbeing: Access locally tailored healthcare, Modern Health for global mental wellbeing, and our Live Well Lifestyle Spending Account (LSA), a flexible, global benefit that puts you in control of your whole life, not just work, from: staying active, to caring for family, exploring personal passions, meaningful experiences, and investing in your financial wellbeing. The Live Well program launches in 2026 and scales to €1,000 annually from 2027.

• Financial Security: Retirement and pension plans (often with company contributions), plus life and disability insurance where relevant.

• Professional Growth: Up to $/€/£1,000 per year for self-driven learning: courses, certifications, books, you decide!

AI in our hiring process: Camunda may use AI tools to aid the screening of applications and during the interview process. You can learn more here

”Everyone is welcome at Camunda” — it’s a celebrated component of our culture. We strive to create an inclusive environment that empowers our people. At Camunda, we honour diverse cultures and backgrounds and are proud to be an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration without regard to gender, race, ethnicity, religion, belief, sexual orientation, age, disability or any other protected characteristics under applicable law. We are looking forward to your application!

Come join us and be part of Camunda’s incredible journey: Make an impact at a pivotal moment in our story!

Please be aware that scammers may impersonate Camunda by reaching out about job opportunities. Camunda will only contact candidates from an email address ending in @camunda.com. We will never ask candidates for bank account details, checks, payment, or other sensitive financial information as part of our hiring process. If you receive a suspicious message, please do not respond, click any links, or share personal information.

Note for recruiting and placement agencies: Camunda does not accept unsolicited agency resumes. Please do not forward resumes to our careers site, employees, or any other Camunda contact unless we have specifically engaged your firm for that search. Camunda will not pay fees related to unsolicited resumes.

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About the Role

Neural Concept is building the future of AI-powered engineering software. As Assistant to the CRO, you will provide high-level executive support while helping ensure the smooth day-to-day operation of our Munich office.

You will manage the CRO’s schedule, travel, communications, and administrative processes, while also supporting office coordination and events. This is a hands-on role for someone proactive, highly organised, discreet, and comfortable managing multiple priorities in an international scale-up environment.

What You Will Do

• Manage the CRO’s calendar across time zones, prioritise requests, resolve conflicts, and protect focus time.

• Organise domestic and international travel, including itineraries, bookings, and last-minute changes.

• Prepare meeting agendas, briefing notes, follow-ups, and internal communications.

• Coordinate customer meetings, sales events, conferences, leadership meetings, and offsites.

• Process and track invoices, expenses, purchase orders, and vendor requests in collaboration with Finance.

• Support commercial leadership routines, including meetings, business reviews, and action tracking.

• Provide general office support in Munich, including meeting room coordination, office supplies, visitor management, mail, facilities requests, and relationships with office vendors.

• Help organise internal office events and ensure smooth on-the-day execution.

• Proactively identify and resolve administrative, logistical, or office-related issues.

Who You Are

• 3+ years of experience as an Assistant, Executive Assistant, or Personal Assistant, ideally supporting a senior leader in a technology or scale-up company.

• Experience managing complex calendars, travel, events, invoices, expenses, and vendors.

• Strong organisational and communication skills, with excellent written and spoken English and German mandatory.

• Proficient with tools such as Google Workspace, Slack, and Notion.

• Autonomous, dependable, discreet, and comfortable handling confidential information.

• Able to anticipate needs, manage competing priorities, and work effectively with senior stakeholders, customers, and international teams.

What You Get

• A visible and varied role working closely with the CRO and executive team.

• The opportunity to contribute to the growth of a global Series C company.

• A collaborative, multicultural environment with talented colleagues.

• Competitive compensation and opportunities for professional development.

• A hybrid work model and flexible hours focused on results and impact.

• The chance to help customers adopt AI-assisted engineering and make innovation faster, smarter, and more sustainable.

We're proud to be an equal opportunity employer, and we're committed to building a diverse and inclusive environment where you can thrive.

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Solution Engineering Manager - DACH & Nordics

About Neural Concept

Engineering is at an inflection point. The teams defining the next generation of aircraft, electric vehicles, and consumer products are not just designing faster — they are designing fundamentally differently, with AI embedded at the core of their workflows.

Neural Concept builds the Engineering AI platform that makes this possible. We help the world's leading engineering teams accelerate development, improve product outcomes, and scale engineering capacity — turning months of simulation into days, and engineering intuition into data-driven insight.

We work with elite engineering teams in Automotive, Aerospace, High-Tech and Electronics, and advanced manufacturing, where the stakes are high, the complexity is rising, and the pressure to innovate has never been greater. We are changing how engineers work. Come build that future with us.

About the Role

We are looking for a leader who combines deep technical understanding of engineering workflows with the strategic vision and influence to drive large-scale AI transformation in some of the world's most sophisticated engineering organizations.

This role sits at the intersection of technical credibility and commercial strategy. As SE Lead, you will own the pre-sales motion on the region's most strategic accounts — leading discovery, shaping transformation plans alongside Sales, and delivering the technical vision that convinces both engineers and executives that NC is the right long-term partner.

You will also build and develop the regional SE team, setting the bar for what excellent pre-sales work looks like: rigorous discovery, technically grounded statements of work, and demos that don't just impress but inspire confidence in a real engineering future.

Your work will directly shape how Neural Concept wins in the region.

What You'll Do

• Position NC as a long-term strategic partner and trusted engineering advisor on the region's most strategic accounts, building trusted relationships with engineering leadership and senior stakeholders

• Lead structured discovery sessions on strategic accounts, framing use cases that are technically feasible and commercially grounded

• Define the AI strategy and technical roadmap across the regional portfolio, translating NC's capabilities and product direction into credible, customer-specific multi-horizon visions

• Create and deliver compelling, client-tailored demos and presentations grounded in the client's engineering workflows, technically credible and aligned with the vision

• Create and co-own the Statement of Work, with deep understanding of the technical building blocks and how these transform the client's existing workflows

• Prepare and run Steering Committees on strategic accounts, connecting engineering challenges to strategic outcomes

• Identify expansion and growth opportunities across the regional portfolio, and shape them into well-scoped proposals

• Lead and develop the regional SE team, setting high standards for discovery quality, demo impact, and SoW accuracy; orchestrate account assignment, manage capacity, and serve as the escalation point on the region's most complex deals

• Collaborate with the Sales team to advance and close strategic deals, with the Forward Deployed Engineering team to ensure smooth pre-sales to delivery transitions, and surface client insights to Product and R&D to inform roadmap priorities

Who You Are

• You hold an engineering degree (mechanical, aerospace, automotive, industrial, or similar) and have strong hands-on experience with CAD and CAE workflows, including where bottlenecks lie and what it takes to transform those workflows with AI

• You are naturally curious and people-driven. You earn trust at every level, from simulation engineers to VPs, through genuine interest in their challenges and make people feel understood

• You are proactive and commercially driven. You move accounts and teams forward without being asked, spot opportunities early, and bring structure to ambiguous situations

• You are a confident challenger. You ask uncomfortable questions, reframe assumptions, and guide both clients and your team toward better outcomes even when it requires pushing back

• You are an outstanding communicator: equally comfortable in a hands-on technical deep-dive with simulation engineers and a strategic roadmap discussion with a VP of Engineering or CTO

• You are a proven people leader. You build high-performing teams, elevate individual performance, give honest feedback, and create the environment where SEs do their best work and grow fast

• You have 8+ years of experience in a senior technical client-facing role: solutions engineering, pre-sales, technical consulting, or similar, with a track record on complex, high-value accounts

• Professional fluency in German and English.

What Will Set You Apart

• You have hands-on simulation experience: full pipelines from CAD to post-processing, solver experience, and workflow automation

• You are a strong programmer: you write clean Python, build data pipelines, and are comfortable in ML/DL frameworks including model training, evaluation, and deployment

• You can go deep in technical discovery: dive into customer toolchains, data environments, and simulation setups to assess feasibility at the level a simulation engineer would respect

• You can build end-to-end engineering workflow demos from scratch, rapidly prototyping the full arc from design generation and simulation to application deployment

• You have experience structuring and proposing enterprise transformation programs, not just individual projects but multi-year adoption roadmaps

• You have experience building or leading technical pre-sales or solutions engineering teams, or come from a strategic or technical consulting background

What You Get

• Work with a world-class technology team – our engineers are top-notch, and we always aim for excellence.

• Benefit from a competitive salary and rewarding opportunities as we continue to scale.

• Thrive in a collaborative, multicultural environment where your work is visible and recognized.

• Develop professionally alongside talented colleagues who share knowledge freely and support one another.

• Make a global impact by helping customers shift to AI-assisted design, making innovation faster, smarter, and more sustainable.

• Balance life and work with a hybrid model and flexible hours—we care about results, not rigid schedules.

We're proud to be an equal opportunity employer, and we're committed to building a diverse and inclusive environment where you can thrive.

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Account Executive – Germany

Location: Munich preferred

Employment type: Full-time

Working model: Hybrid

About Neural Concept

Engineering is at an inflection point. The teams defining the next generation of aircraft, electric vehicles, and consumer products are not just designing faster — they are designing fundamentally differently, with AI embedded at the core of their workflows.

Neural Concept builds the Engineering AI platform that makes this possible. We help the world's leading engineering teams accelerate development, improve product outcomes, and scale engineering capacity — turning months of simulation into days, and engineering intuition into data-driven insight.

We work with elite engineering teams in Automotive, Aerospace, High-Tech and Electronics, and advanced manufacturing, where the stakes are high, the complexity is rising, and the pressure to innovate has never been greater. We are changing how engineers work. Come build that future with us.

The role

We are looking for an experienced Account Executive to develop strategic customers and prospects establishing Engineering AI as a new standard for product development. You will own the full enterprise sales cycle, from identifying prospects, to advancing opportunities, closing and expanding strategic customers. Working together with a cross-functional team, you will lead complex, multi-stakeholder sales cycles involving engineering teams, IT, procurement and senior executives.

What you will do

• Build and execute a territory and account strategy for selected engineering-driven companies.

• Generate new opportunities through targeted prospecting, executive outreach, events and partners.

• Develop strong relationships with customer stakeholders in engineering and IT.

• Own the complete sales process from discovery and qualification through negotiation and closing.

• Build executive sponsors across customer organizations.

• Create compelling business cases linked to shorter development cycles, reduced effort and improved product performance.

• Lead commercial proposals, negotiations and procurement processes.

• Coordinate Solution Engineering, Product, Forward Deployed Engineers and leadership around strategic opportunities.

• Maintain a healthy pipeline, accurate forecasts and disciplined opportunity management.

• Represent Neural Concept at customer meetings, executive briefings and industry events.

Who you are

You are an enterprise seller who combines commercial drive, strategic thinking and enough technical understanding to build credibility with engineering-led customers. You are comfortable creating opportunities in an emerging market, helping customers move from technical interest and pilot projects to enterprise adoption.

Experience and qualifications

• At least five years of successful sales experience in enterprise software.

• Deep understanding of how engineering software adds value to product development in discrete industries (Automotive, Aerospace and Defense, High-Tech and Electronics)

• Broad knowledge of CAE, CAD, PLM, data platforms and cloud infrastructure is an important plus.

• Experience with AI is particularly relevant.

• Confidence selling business transformation and measurable value to senior executives.

• Experience leading complex, multi-stakeholder sales cycles.

• Demonstrated success closing large software agreements and a consistent record of achieving or exceeding sales targets.

• Strong new-business development skills.

• Strong account planning, qualification, negotiation and forecasting skills.

• Professional fluency in German and English.

• Willingness to travel regularly.

How you work

• Driven and resilient

• Strategic and consultative

• Technically curious

• Credible at executive level

• Relationship-oriented

• Collaborative and accountable

• Comfortable in a fast-growing scale-up environment

What we offer

• The opportunity to shape a new category at the intersection of AI and engineering.

• A differentiated technology platform with significant customer impact.

• Exposure to leading global engineering and manufacturing companies.

• Meaningful ownership in a rapidly growing international company.

• Competitive compensation with performance-based upside.

• Flexible and hybrid working arrangements.

• Strong opportunities for professional development and career progression.

We're proud to be an equal opportunity employer, and we're committed to building a diverse and inclusive environment where you can thrive.

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Solution Engineer - Germany

About Neural Concept

Engineering is at an inflection point. The teams defining the next generation of aircraft, electric vehicles, and consumer products are not just designing faster. They are designing fundamentally differently, with AI embedded at the core of their workflows.

Neural Concept builds the Engineering AI platform that makes this possible. We help the world's leading engineering teams accelerate development, improve product outcomes, and scale engineering capacity, turning months of simulation into days and engineering intuition into data-driven insight.

We work with elite engineering teams in Automotive, Aerospace, High-Tech and Electronics, and advanced manufacturing, where the stakes are high, the complexity is rising, and the pressure to innovate has never been greater. We are changing how engineers work. Come build that future with us.

About the Role

As a Solution Engineer, you sit at the intersection of engineering credibility and strategic influence. You are the person in the room who can connect a VP's business challenge to a concrete, well-scoped AI solution, and who knows Neural Concept's platform and roadmap well enough to make that connection land with confidence.

This is not a purely technical role, and it is not a pure sales role. You are a trusted advisor: someone who earns credibility through engineering background and product depth, and who builds long-term account relationships by consistently framing the right problems and the right solutions at the right moment. You drive the full pre-sales motion, from discovery to demo to signed Statement of Work, and you remain the account's technical compass through the client lifecycle, identifying and shaping expansion opportunities.

What you will do

• Position NC as a long-term strategic partner and trusted engineering advisor across engineering teams, managers, and VPs

• Lead structured discovery sessions to identify where NC creates the most impact, framing use cases that are technically feasible and commercially grounded

• Define the AI strategy and technical roadmap for each account, translating NC's capabilities and product direction into a multi-horizon vision

• Create and deliver compelling, client-tailored demos and presentations grounded in the client's engineering workflows, technically credible and aligned with the vision

• Create and co-own the Statement of Work, with deep understanding of the technical building blocks and how these transform the client's existing workflows

• Prepare and run Steering Committees, connecting engineering challenges to strategic outcomes

• Drive user adoption and engagement across technical users, managers, and designers, ensuring NC is embedded in daily workflows and engineering champions emerge

• Identify upsell and expansion opportunities from account knowledge and commercial signals, and shape them into well-scoped proposals

• Collaborate with the Sales team to advance and close deals, with the Forward Deployed Engineering team to ensure smooth pre-sales to delivery transitions, and surface client insights to Product and R&D to inform roadmap priorities

Who you are

• You hold an engineering degree (mechanical, aerospace, automotive, industrial, or similar) and have a solid understanding of CAD and CAE workflows, including where bottlenecks lie and what it takes to transform those workflows with AI

• You are naturally curious and people-driven. You earn trust through genuine interest in client challenges and make engineers and executives feel understood

• You are proactive and commercially driven. You move accounts forward without being asked, spot opportunities early, and bring structure to ambiguous situations

• You are a confident challenger. You ask uncomfortable questions, reframe assumptions, and guide clients toward better outcomes even when it requires pushing back

• You are an outstanding communicator: you own executive conversations, drive narrative with clarity, and connect engineering problems to strategic outcomes

• You understand AI and machine learning applied to engineering at a conceptual level, and are comfortable creating demos and prototypes using AI-assisted tools with working knowledge of Python and modern development practices

• You have experience in a client-facing role: pre-sales, solutions consulting, technical account management, or engineering consulting

• Professional fluency in German and English.

   

What Will Set You Apart

Candidates who bring the following will be able to take on a wider scope and go deeper with the most technically complex accounts:

• You have deep, hands-on simulation experience: full pipelines from CAD to post-processing, solver experience, and workflow automation

• You are a strong programmer: you write clean Python, build data pipelines, and are comfortable in ML/DL frameworks including model training, evaluation, and deployment

• You can go deep in technical discovery: dive into customer toolchains, data environments, and simulation setups to assess feasibility at the level a simulation engineer would respect

• You can build end-to-end engineering workflow demos from scratch, rapidly prototyping the full arc from design generation and simulation to data pipelines, model training, and application deployment using agentic development tools

Nice-to-Have

• Strategic or technical consulting background, executing digital transformations

• Previous experience working in engineering software companies or using engineering software tools (e.g., Ansys, Altair, Siemens, Dassault Systèmes, or Autodesk)

• Background in ML/DL research or development in an engineering context

• Experience automating CAE workflows (scripting, batch processing, surrogate model pipelines)

What You Get

• Work with a world-class technology team – our engineers are top-notch, and we always aim for excellence.

• Benefit from a competitive salary and rewarding opportunities as we continue to scale.

• Thrive in a collaborative, multicultural environment where your work is visible and recognized.

• Develop professionally alongside talented colleagues who share knowledge freely and support one another.

• Make a global impact by helping customers shift to AI-assisted design, making innovation faster, smarter, and more sustainable.

• Balance life and work with a hybrid model and flexible hours—we care about results, not rigid schedules.

We're proud to be an equal opportunity employer, and we're committed to building a diverse and inclusive environment where you can thrive.

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About the Role

The mission of Neural Concept’s Forward Deployed Engineering team is to help our customers solve their most complex engineering challenges. We collaborate closely with engineering and design teams within the automotive, aerospace and energy industries, understand their challenges and pains, and help them identify solutions to accelerate their conception processes. We leverage our platform to unlock the value of the most complex computer-aided engineering datasets and to create a direct impact on product design processes. Using 3D deep learning and engineering intelligence, we empower our customers to develop better products faster.

As a key player in the Forward Deployed Engineering Team, your mission will be to help industry leaders to redefine their product design workflow with cutting-edge technologies. Your expertise should establish trust and admiration from our customers by delivering high-quality technical work. This is a chance to be at the intersection of engineering and AI, working with top-tier customers worldwide while shaping how the industry evolves. If you are interested in feeling firsthand the fast progress of engineering, this is the team for you.

What you will do

• You will run projects together with our customer’s engineering teams, analyze and process engineering data using our platform and python libraries, and develop tailored solutions and workflows

• You will apply our machine- and deep-learning workflows to different engineering/physics problems, as well as deliver proofs-of-concept demonstrating how our technology creates value in CAD, CAE, and manufacturing.

• You will train customer teams to effectively use our methods and platform, ensuring smooth AI adoption into their workflows.

• You will work closely with our developers to translate customer needs and feedback into product improvements.

Who you are

• You are eager to tackle real-world challenges through machine learning and automation, with a passion for reshaping how engineering is practiced by industry leaders

• You hold a Master’s or PhD degree in Engineering, Applied Mathematics, or Physics

• You have an excellent understanding of both Engineering and Machine Learning (strict requirement)

• You have strong experience with Python programming, and experience with machine learning and deep learning frameworks and libraries (strict requirement)

• You have experience with simulation. Industry experience in CAD / CAE (CFD, FEM, etc) modelling is a plus

• You can convey technical concepts to both technical and non-technical stakeholders in a clear and compelling way

• You have excellent communication skills, enjoy working with people, and feel comfortable in the customer-facing role

• You are fluent in English and German (preferably native)

What You Get

• Work with a world-class technology team – our engineers are top-notch, and we always aim for excellence.

• Benefit from a competitive salary and rewarding opportunities as we continue to scale.

• Thrive in a collaborative, multicultural environment where your work is visible and recognized.

• Develop professionally alongside talented colleagues who share knowledge freely and support one another.

• Make a global impact by helping customers shift to AI-assisted design, making innovation faster, smarter, and more sustainable.

• Balance life and work with a hybrid model and flexible hours—we care about results, not rigid schedules.

We're proud to be an equal opportunity employer, and we're committed to building a diverse and inclusive environment where you can thrive.

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<p><strong>At Superchat, we're rebuilding how businesses talk to their customers. The phone call, the contact form, the support ticket: all of it is being replaced by messaging and AI. We're building the platform that runs underneath.</strong></p> <p>Founded in 2020, Superchat has become the platform of choice for <strong>10,000+ businesses worldwide</strong>, from globally recognized brands like Allianz, Auto1, Enpal, Danone, and GASAG to the small businesses, dental practices, and one-person startups that need to look bigger than they are. Today, <strong>millions of messages flow through Superchat every single day</strong>.</p> <p>We started as a unified inbox: one place for every channel a customer might pick, WhatsApp, email, SMS, Instagram. Then ChatGPT happened, and the second chapter began: AI agents that respond across chat, email, and voice at the quality of the best human teams.</p> <p>We're <strong>100 people</strong>, <strong>profitable</strong>, and have raised <strong>€18M in funding</strong> (last round 4.5 years ago, we've been growing on our own money since). Headquartered in Berlin.</p> <p><em>We're hiring an Engineering Manager to lead one or more squads. You'll partner directly with the CTO to develop engineers, ship reliable software, and shape how our team works as we scale.</em></p> <h4><span style="text-decoration: underline;"><strong>Who We Want</strong></span></h4> <p><strong>Experienced engineering people manager.<br></strong>You bring 3–5+ years of people management experience in software engineering, ideally in B2B SaaS environments.</p> <p><strong>Strong delivery leadership.<br></strong>You have a track record of leading squads of 5-10 engineers through full product and delivery cycles.</p> <p><strong>Technically credible.<br></strong>You come from a strong technical background as a backend or full-stack engineer (former Senior Engineer or equivalent). You read code comfortably, engage on server-side architecture and trade-offs, and contribute meaningfully to technical discussions about the systems your squads own. Backend experience in Java/Kotlin is a plus, since our backend runs on Kotlin/Quarkus.</p> <p><strong>Builder of strong engineers.<br></strong>Your former reports got promoted, took on broader scope, or grew into roles that better matched their strengths.</p> <p><strong>Strong hiring instinct.<br></strong>You have experience hiring engineers and successfully closing high-quality candidates.</p> <p><strong>Comfortable with difficult conversations.<br></strong>You are comfortable having clear, honest, and sometimes difficult conversations when needed.</p> <p><strong>Clear communicator.<br></strong>You are fluent in written and spoken English. You communicate clearly across engineering, product, and leadership teams and create alignment through strong written and verbal communication.</p> <h4><span style="text-decoration: underline;"><strong>Who We Don’t Want</strong></span></h4> <p><strong>Pure delivery manager.<br></strong>You treat engineering as a ticketing operation focused only on timelines and task tracking instead of product quality, technical health, and team growth. We need engineering leaders, not project coordinators.</p> <p><strong>Engineer escaping into management.<br></strong>You moved into management mainly to stop coding rather than because you genuinely enjoy leading, coaching, and developing people. This role requires a real interest in people leadership, not retreating from technical work.</p> <p><strong>Top-down architecture owner.<br></strong>You want to personally own architecture decisions alone instead of enabling strong technical ownership within engineering teams. Engineers own architecture decisions - you participate, challenge, and sponsor the right investments.</p> <p><strong>First-time people manager.<br></strong>You are entering engineering management for the first time and have not yet experienced leading teams through performance, hiring, and scaling challenges. We’re looking for someone who has already managed engineering teams successfully.</p> <p><strong>Remote-only operator.<br></strong>You prefer fully remote work and don’t want to actively build relationships and culture in person with the team. We believe strong engineering leadership requires regular in-person collaboration and presence in Berlin.</p> <h4><span style="text-decoration: underline;"><strong>Your Day To Day</strong></span></h4> <ul> <li>You run weekly or bi-weekly 1:1s with each of your direct reports to support growth, alignment, and execution</li> <li>You lead growth conversations and performance reviews - including development planning, quarterly check-ins, and calibration sessions with peers and the CTO</li> <li>You work closely with PMs and senior engineers on cycle planning, scoping, prioritization, dependencies, and team capacity</li> <li>You actively participate in architecture and tech debt discussions - challenging decisions, supporting strong technical direction, and sponsoring long-term investments</li> <li>You play a key role in hiring - from interviewing and feedback to debriefs and closing strong candidates</li> <li>You collaborate closely across squads with other Engineering Managers and the CTO to maintain alignment and execution quality</li> <li>You handle difficult conversations directly and thoughtfully - including performance issues, conflicts, and compensation discussions, with support from the CTO where needed</li> </ul> <h4><span style="text-decoration: underline;"><strong>Stakeholders</strong></span></h4> <p><strong>CTO: </strong>Your manager and partner on people development, calibration, technical direction<br><strong>Direct Reports: </strong>Engineers in your squad(s); you own their development, performance, and growth<br><strong>Product Manager(s): </strong>PMs own <em>what</em> and <em>why</em>; you own <em>how</em> (delivery) and <em>who</em> (people)<br><strong>People Ops: </strong>Partner on compensation and processes</p> <h4><span style="text-decoration: underline;">Why People Choose Us</span></h4> <p><strong>Mission that matters. </strong>Real impact on small businesses, not abstract metrics</p> <p><strong>Funded with conviction. </strong>$16.5M raised with a strong trajectory toward profitability</p> <p><strong>Modern stack. </strong>Kotlin/Quarkus, AWS, TypeScript/React/Next.js, and LangGraph for AI-powered features</p> <p><strong>Squad-based organization. </strong>Each squad owns its domain end-to-end with real ownership and autonomy</p> <p><strong>Product-led structure. </strong>PMs report directly to the CPO, keeping product strategy focused, consistent, and clearly prioritized</p> <p><strong>Engineers own technical decisions. </strong>Engineering Managers participate, challenge, and sponsor decisions - but engineering judgment stays with the team</p> <p><strong>Hybrid by design. </strong>Our Berlin office in Prenzlauer Berg is the center of gravity, with two work-from-home days as the standard setup</p> <p><strong>Direct feedback culture. </strong>Honest, direct, and kind feedback is part of how we work together - in 1:1s, retrospectives, and everyday collaboration</p> <p><strong>Two clear career tracks. </strong>We support both Individual Contributor growth (up to Staff level) and Engineering Management paths, with explicit reversibility between both</p> <p><strong>Benefits &amp; Culture</strong></p> <ul> <li>Choose between an Urban Sports Club/John Reed membership or a public transport/Dance subscription</li> <li>Regular company and team events</li> <li>Annual personal development budget of €500 for conferences, courses, books, career coaching, and more</li> <li>An inclusive and exciting startup culture that enables fast professional and personal growth</li> <li>Beautiful office in the heart of Berlin (Prenzlauer Allee 242) with free snacks, drinks, and top-notch equipment</li> </ul> <p><strong>We want to build a community, not just a company.</strong></p> <p>It’s important to us to create an environment where people genuinely enjoy spending time together - whether that’s through HYROX training, golfing, beer pong tournaments, running clubs, Warhammer, weekend activities, or whatever kind of community you’d like to help build here!</p> <p><strong>We're looking for people with passion, grit, and integrity. You're encouraged to apply even if your experience doesn't precisely match the description. At Superchat, we welcome diverse perspectives and people who think rigorously.</strong></p> <p><strong>Relocating to Berlin? We support you with practical relocation help. You'll feel home in no time.</strong></p> <p><strong>We look forward to your application! 🙂</strong></p> <p><strong>With your application you agree to our&nbsp;<a href="https://www.notion.so/f601741cb4f24d418411aa0ff86c3787?pvs=21">privacy policy.</a></strong></p> <p>&nbsp;</p><div class="content-conclusion"><p><img src="https://i.imgur.com/Uicf3C7.jpg" alt="" width="800" style="max-width: 100%;"></p></div>

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<p><strong>At Superchat, we're rebuilding how businesses talk to their customers. The phone call, the contact form, the support ticket: all of it is being replaced by messaging and AI. We're building the platform that runs underneath.</strong></p> <p>Founded in 2020, Superchat has become the platform of choice for <strong>10,000+ businesses worldwide</strong>, from globally recognized brands like Allianz, Auto1, Enpal, Danone, and GASAG to the small businesses, dental practices, and one-person startups that need to look bigger than they are. Today, <strong>millions of messages flow through Superchat every single day</strong>.</p> <p>We started as a unified inbox: one place for every channel a customer might pick, WhatsApp, email, SMS, Instagram. Then ChatGPT happened, and the second chapter began: AI agents that respond across chat, email, and voice at the quality of the best human teams.</p> <p>We're <strong>100 people</strong>, <strong>profitable</strong>, and have raised <strong>€18M in funding</strong> (last round 4.5 years ago, we've been growing on our own money since). Headquartered in Berlin.</p> <p class="font-claude-response-body break-words whitespace-normal"><em>In this role, you'll own the full sales cycle in the UK market. You'll handle warm inbound enquiries while proactively prospecting new leads yourself, book and run demo calls, and guide the process through to successful close. You'll also support technical implementation to ensure new customers get off to a strong start.</em></p> <h4 class="font-claude-response-body break-words whitespace-normal"><span style="text-decoration: underline;"><strong>Who We Want</strong></span></h4> <p class="font-claude-response-body break-words whitespace-normal"><strong>2-3 years of B2B sales experience.<br></strong>You've worked in B2B sales for several years and know the full sales cycle first-hand, from prospecting to close.</p> <p class="font-claude-response-body break-words whitespace-normal"><strong>Self-confident.<br></strong>You believe in your ability to run and close a conversation without coming across as arrogant.</p> <p class="font-claude-response-body break-words whitespace-normal"><strong>Self-starter.<br></strong>You build your own pipeline instead of waiting for inbound leads, and use a quiet week to prospect even harder.</p> <p class="font-claude-response-body break-words whitespace-normal"><strong>Coachable.<br></strong>You take direct feedback without getting defensive, and visibly apply it in your next conversation.</p> <p class="font-claude-response-body break-words whitespace-normal"><strong>Resilient.<br></strong>You bounce back quickly from a lost deal or a tough week and keep your activity levels consistently high.</p> <p class="font-claude-response-body break-words whitespace-normal"><strong>Fast learner.<br></strong>You get up to speed on a technical product quickly and can explain it to customers in a way they understand.</p> <p class="font-claude-response-body break-words whitespace-normal"><strong>Structured</strong>.<br>You keep your pipeline clean and your CRM notes reliable, without anyone having to chase you.</p> <p class="font-claude-response-body break-words whitespace-normal"><strong>Strong</strong> <strong>communicator</strong>.<br>You're a native English speaker with excellent written and verbal communication skills.</p> <h4 class="font-claude-response-body break-words whitespace-normal"><span style="text-decoration: underline;"><strong>Who We Don't Want</strong></span></h4> <ul class="[li_&amp;]:mb-0 [li_&amp;]:mt-1 [li_&amp;]:gap-1 [&amp;:not(:last-child)_ul]:pb-1 [&amp;:not(:last-child)_ol]:pb-1 list-disc flex flex-col gap-1 pl-8 mb-3 print:block print:space-y-1"> <li class="font-claude-response-body whitespace-normal break-words pl-2">People who rely on leads being handed to them and can't or won't proactively acquire customers themselves</li> <li class="font-claude-response-body whitespace-normal break-words pl-2">People who get defensive with direct feedback instead of taking it on board and developing</li> <li class="font-claude-response-body whitespace-normal break-words pl-2">People with weak written communication who can't express themselves clearly and professionally</li> <li class="font-claude-response-body whitespace-normal break-words pl-2">People chasing the salary alone with no genuine interest in the craft of selling</li> </ul> <h4 class="font-claude-response-body break-words whitespace-normal"><span style="text-decoration: underline;"><strong>Your Day To Day</strong></span></h4> <p class="font-claude-response-body break-words whitespace-normal">Demos &amp; Product Presentation (~80%)</p> <ul class="[li_&amp;]:mb-0 [li_&amp;]:mt-1 [li_&amp;]:gap-1 [&amp;:not(:last-child)_ul]:pb-1 [&amp;:not(:last-child)_ol]:pb-1 list-disc flex flex-col gap-1 pl-8 mb-3 print:block print:space-y-1"> <li class="font-claude-response-body whitespace-normal break-words pl-2">You convince prospects to join a product demo and book the relevant appointments</li> <li class="font-claude-response-body whitespace-normal break-words pl-2">You present Superchat's capabilities convincingly and show customers how the product solves their specific challenges</li> </ul> <p class="font-claude-response-body break-words whitespace-normal">Lead Sourcing &amp; Prospecting (~10%)</p> <ul class="[li_&amp;]:mb-0 [li_&amp;]:mt-1 [li_&amp;]:gap-1 [&amp;:not(:last-child)_ul]:pb-1 [&amp;:not(:last-child)_ol]:pb-1 list-disc flex flex-col gap-1 pl-8 mb-3 print:block print:space-y-1"> <li class="font-claude-response-body whitespace-normal break-words pl-2">You generate new pipeline independently, regardless of inbound leads, and identify the right target customers in the UK market</li> </ul> <p class="font-claude-response-body break-words whitespace-normal">Closing (~10%)</p> <ul class="[li_&amp;]:mb-0 [li_&amp;]:mt-1 [li_&amp;]:gap-1 [&amp;:not(:last-child)_ul]:pb-1 [&amp;:not(:last-child)_ol]:pb-1 list-disc flex flex-col gap-1 pl-8 mb-3 print:block print:space-y-1"> <li class="font-claude-response-body whitespace-normal break-words pl-2">You convince prospects to sign a contract and successfully guide the sales cycle through to close</li> </ul> <h4><span style="text-decoration: underline;"><strong>Stakeholders</strong></span></h4> <p class="font-claude-response-body break-words whitespace-normal"><strong>Customers</strong>: your most important point of contact day-to-day - from first outreach through demos to close<br><strong>Sales Team:</strong> for joint training, knowledge-sharing, and exchanging best practices across the sales cycle<br><strong>Customer Success Team</strong>: for handover after a successful close and a smooth start to onboarding</p> <h4><strong><span style="text-decoration: underline;">Why People Choose Us</span></strong></h4> <ul> <li>We believe in the power of in-person collaboration: You'll work with your team from our Berlin office at least three days a week. Some of the best ideas happen when we're in the same room - decisions are made faster, we learn from each other, and we grow stronger as a team.</li> <li>We're an international team with diverse cultural backgrounds and languages. Openness, mutual respect, and the exchange of different perspectives shape the way we work together.</li> <li>We value ambition and drive. We're looking for people who take ownership, show initiative, and are excited to grow quickly.</li> <li>We work with a high degree of ownership and a strong learning mindset. Asking questions, staying curious, and continuously improving are part of our everyday culture.</li> <li>We care deeply about humility and teamwork. No egos, open feedback, and a willingness to learn from one another matter more to us than titles.</li> </ul> <p><strong>Benefits &amp; Culture</strong></p> <ul> <li>Choose between an Urban Sports Club or John Reed membership, or a public transport pass/Dance subscription.</li> <li>Regular company-wide and team events.</li> <li>An annual €500 learning and development budget that you can use for conferences, courses, books, career coaching, and more.</li> <li>An inclusive and exciting startup culture that supports rapid professional and personal growth.</li> <li>A beautiful office in the heart of Berlin (Prenzlauer Allee 242) with free snacks, drinks, and top-notch equipment.</li> </ul> <p><strong>We want to build a community, not just a company.</strong></p> <p>Creating an environment where people genuinely enjoy spending time together is important to us - whether that's through HYROX training, golf, beer pong tournaments, running clubs, Warhammer, weekend activities, or any other community you'd like to build here.</p> <p><strong>We believe that diversity makes companies stronger. We welcome applications from everyone, regardless of gender, background, nationality, or religion. Feel free to apply - we'd love to hear from you!</strong></p> <p><strong>By submitting your application, you agree to our Privacy Policy.</strong></p> <p><strong>We look forward to receiving your application! 🙂</strong></p> <p class="font-claude-response-body break-words whitespace-normal">&nbsp;</p> <p>&nbsp;</p><div class="content-conclusion"><p><img src="https://i.imgur.com/Uicf3C7.jpg" alt="" width="800" style="max-width: 100%;"></p></div>

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About the Role

We are a privately held IT and MarTech consultancy working with enterprise clients across regulated industries. We are looking for a senior, hands-on Resident Solution Architect with deep expertise in the Databricks Lakehouse Platform to join our team on a W2 contract basis. In this role, you will lead and deliver large-scale Databricks implementations, advise clients on platform best practices, and serve as a trusted technical authority across data engineering and analytics engagements.

What You'll Do

• Architect, design, and deliver end-to-end Databricks implementations for enterprise clients.

• Serve as a hands-on solution architect, guiding technical teams through complex data platform builds.

• Apply deep knowledge of the Databricks Lakehouse Platform — including current capabilities, Delta Lake, and best practices — to drive client outcomes.

• Leverage Apache Spark expertise (including runtime internals) for performance tuning, optimization, and scalability of large-scale data platforms.

• Design and support CI/CD pipelines for production data platform deployments.

• Advise on and implement MLOps workflows in collaboration with data science teams.

• Work across one or more major cloud platforms (AWS, Azure, GCP) to deliver scalable, cloud-native solutions.

• Translate complex technical requirements into actionable architectural recommendations for both technical and non-technical stakeholders.

What We're Looking For

Required:

• Must be authorized to work in the United States without visa sponsorship (W2 contract — no C2C or 1099).

• 10+ years of consulting experience, with 7+ years focused on Data Engineering, Data Platforms, and Analytics.

• Hands-on delivery of 6–8+ Databricks implementation projects at enterprise scale.

• Strong understanding of the Databricks Lakehouse Platform, including platform capabilities and best practices.

• Deep expertise in Apache Spark and distributed computing, including Spark runtime internals.

• Completed Databricks Data Engineering Professional Certification.

• Hands-on experience with at least one major cloud platform: AWS, Azure, or GCP.

• Proven experience with performance tuning, optimization, and scalability of large-scale data platforms.

• Solid understanding of CI/CD pipelines for production deployments.

• Working knowledge of MLOps principles and tooling.

Nice to Have:

• Multi-cloud experience spanning two or more of AWS, Azure, and GCP.

Compensation & Benefits

• Pay Rate: Up to $80/hr on W2

• W2 contract engagement

Location

• Based in San Ramon, CA

• Visa sponsorship is not available for this role — candidates must be authorized to work in the US without sponsorship.

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Praktikum Commercial Operations & Account Management

UNSERE MISSION

Wir wollen die erste Anlaufstelle für den Autowechsel werden. Mit einer Kombination aus Technologie, Medien und tiefem Verständnis für den Automobilsektor haben wir schon jetzt die Art wie Menschen Autos (ver)kaufen, vermarkten und leasen, auf den Kopf gestellt.

Was als einfache Neuwagen-Vergleichsplattform begann, ist heute einer der größten Online-Marktplätze für den Autowechsel in Europa. Im letzten Jahr allein sind wir dabei mit Fahrzeugen, die im Wert von über £3bn über unser Portal gekauft, geleast oder versteigert wurden, um über 50% gewachsen.

2024 haben wir mit der Übernahme von Autovia – der Plattform hinter AutoExpress und dem Evo Magazin – anschließend unsere Reichweite über Nacht verdoppelt. Zusammen zählen wir nun mit fast 10 Mio. Abonnenten und 1,1 Mrd. jährlichen Aufrufen zu den größten YouTube-Kanälen der Welt. Daneben verkaufen wir 1,2 Mio. Kopien unseres Print-Magazins und erreichen jährlich über 350 Mio. Menschen mit unserem Web-Content.

Und wir sind noch lange nicht fertig.

GET YOUR CAR @ CARWOW

Mit unserer Business Unit "Get Your Car" machen wir den Prozess, das nächste Fahrzeug zu finden, so einfach, smart und transparent wie nie zuvor.

Nach unserer erfolgreichen Series-E-Finanzierungsrunde mit über 52 Mio. US-Dollar starten wir jetzt in eine neue Wachstumsphase.

Unser Commercial-Team spielt dabei eine Schlüsselrolle: Wir unterstützen unsere Partnerhändler dabei, ihre Performance auf unserer Plattform zu maximieren und schaffen so echte Mehrwerte auf beiden Seiten - für Käufer:innen und Händler.

Wenn du Lust hast, direkt mit Autohäusern zusammenzuarbeiten und so die Zukunft des Autohandels aktiv mitgestalten möchtest, dann bist du hier genau richtig.

Du wirst Teil eines schlanken, dynamischen Teams, das eng mit unseren Produkt-, Marketing- und Analytics-Teams zusammenarbeiten.


DEINE MISSION

Als Praktikant:in im Bereich Commercial Operations & Account Management arbeitest du direkt mit unseren Partnern zusammen und unterstützt das Team dabei, datengetriebene Lösungen zu entwickeln, die unseren langfristigen Erfolg sichern.

Du lernst, wie wir Partner unterstützen, Prozesse optimieren und mit kreativen Ideen echten Mehrwert schaffen - für Händler, Kund:innen und Carwow gleichermaßen.

DEINE AUFGABEN

• Du arbeitest eng mit allen Teams innerhalb des Commercial-Bereichs zusammen und übernimmst eigenständig Aufgaben (sowohl für Carwow, als auch unsere Partner)

• Du unterstützt unsere Partnerhändler telefonisch und sorgst dafür, dass sie auf unserer Plattform ein echtes "WoW"-Erlebnis haben

• Du analysierst Partner-Performance und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen ab, um ihren Erfolg auf unserer Plattform zu steigern

• Du erhältst tiefe Einblicke in unsere datengetriebenen Systeme und lernst, wie Technologie und Vertrieb bei Carwow ineinandergreifen

• Du arbeitest an spannenden Projekten mit (inklusive AI-Prozessen) und leistest so einen aktiven Beitrag dazu, Carwow smarter und effizienter zu machen

DAS ZEICHNET DICH AUS

• Du befindest dich aktuell im Studium und möchtest dein theoretisches Wissen in einem dynamischen, praxisnahen Umfeld anwenden

• Du brennst für digitale Geschäftsmodelle und fühlst dich sicher im Umgang mit Zahlen und Daten

• Dein Interesse an Datenanalyse und digitalen Tools hilft, dich schnell in neue Technologien einzuarbeiten (Erfahrung mit Excel, Google Sheets oder vergleichbaren Tools ist ein Plus, aber kein Muss)

• Du bringst eine "Can-Do" Mentalität mit, arbeitest gern eigenständig und übernimmst Verantwortung

• Mit deiner Kommunikationsstärke (auf Deutsch und Englisch) baust du schnell vertrauensvolle Beziehungen auf

• Dank deiner proaktiven Art und Energie gehst du neue Herausforderungen motiviert und lösungsorientiert an

• Du hast Lust, Carwow für mindestens sechs Monate als Praktikant:in zu unterstützen

UNSER INTERVIEW PROZESS

• Talent Screen (telefonisch) mit unserem Recruiting Team - ca. 15-20 Minuten

• Case Study (vor Ort) mit dem Fachbereich - ca. 45 Minuten

• Finales Interview (online) mit Head of Department - ca. 45 Minuten
  
  

UND WAS SPRINGT FÜR DICH DABEI RAUS?

• Maximales Lernpotential in einem internationalen Umfeld

• Start-Up-Vibes mit einer modernen, offenen Unternehmenskultur

• Hybrides Arbeiten: 3 Tage im Office, 2 Tage remote

• Ein Office mit Dachterrasse, regelmäßigen Massagen, Frühstück und coolen Team-Events
  
  

Vielfalt und Inklusion sind fest in unserer Unternehmenskultur verankert. Wir freuen uns über jede Bewerbung und treffen unsere Entscheidungen fair, transparent und ausschließlich auf Basis von Fähigkeiten, Erfahrung und Potenzial.

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Founded in 2025, Omnisent is a Munich-based defense technology company developing fully autonomous, Counter-UAS system. We are a small, high-output team from Cambridge, Imperial College, MIT, and BCG united by a mission to redefine modern airspace security.

Aufgaben

We are looking for a Founders Associate to work directly with our Co-Founders and Chief of Staff across strategy, business development, operations, and special projects. This is a generalist role for someone who thrives in ambiguity, moves fast, and wants to be at the center of building a category-defining defense technology company.

You will own high-priority projects, from market entry and investor materials to government procurement processes and operational build-out.

• Work directly with the CEO and Chief of Staff on strategic priorities and company-building initiatives
• Drive business development efforts across defense and government markets, including research, outreach, and meeting preparation
• Own and manage cross-functional projects from scoping to execution, export control processes, accelerator applications, partnership development
• Prepare investor materials, pitch decks, and external-facing documents to a high standard
• Conduct market and competitive research to support strategic decisions
• Support operational build-out as we scale, processes, tools, hiring, and internal coordination
• Represent Omnisent professionally in external communications with government bodies, partners, and investors

Qualifikation

• 1–3 years of experience in consulting, investment banking, venture capital, or a fast-paced startup environment
• Exceptional written and verbal communication skills in English (German a strong plus)
• Structured thinker who can synthesize complex information quickly and turn it into clear outputs
• High ownership mentality, you follow through, hit deadlines, and don't wait to be told what to do
• Comfortable operating with ambiguity and switching between strategic and operational tasks
• Genuine interest in defense technology, deep tech, or hardware startups
• EU work authorization

Bonus:

• Prior experience in defense, government, or dual-use technology sectors
• Exposure to export control, procurement, or regulatory processes
• Experience supporting fundraising or investor relations

Benefits

• Competitive Compensation: Highly competitive cash comp, along with virtual stock options, that reflect your experience and the value you bring
• Accelerated Learning & Growth: Join a fast-paced environment where you’ll take on real responsibility, overcome meaningful challenges, and grow alongside a driven team
• Make a Real Impact: Play a key role in shaping Omnisent’s journey and contribute directly to the success of the company

In your cover letter, we’d love to hear about your personal interests, what drives you, why this role feels like the right fit, and most importantly, why Omnisent.

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Founded in 2025, Omnisent is a Munich-based defense technology company developing fully autonomous, Counter-UAS system. We are a small, high-output team from Cambridge, Imperial College, MIT, and BCG united by a mission to redefine modern airspace security.

Aufgaben

We are looking for a UI/UX Designer to shape how operators interact with OmniDome, translating complex sensor and detection data into clear, intuitive interfaces.

• Design user interfaces for Omnisent's operator dashboards and control systems
• Translate complex technical and sensor data into clear, intuitive visual designs
• Create graphic assets and visual design systems across product and external-facing materials
• Collaborate closely with software and ML engineers to ensure designs are technically feasible and usable in the field

Qualifikation

• Strong portfolio of UI design work, ideally for technical or data-heavy products
• Skilled in modern design tools (e.g., Figma) and translating designs into implementable specs
• Ability to simplify complex information into clear, usable interfaces
• Comfortable working closely with engineers in a fast-paced startup environment
• EU work authorization

Bonus:

• Experience designing defense, industrial, or other mission-critical software
• Experience with motion design or interactive prototyping

Benefits

• Competitive Compensation: Highly competitive cash comp, along with virtual stock options, that reflect your experience and the value you bring
• Accelerated Learning & Growth: Join a fast-paced environment where you'll take on real responsibility, overcome meaningful challenges, and grow alongside a driven team
• Make a Real Impact: Play a key role in shaping Omnisent's journey and contribute directly to the success of the company

In your cover letter, we'd love to hear about your personal interests, what drives you, why this role feels like the right fit, and most importantly, why Omnisent.

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Founded in 2025, Omnisent is a Munich-based defense technology company developing fully autonomous, Counter-UAS system. We are a small, high-output team from Cambridge, Imperial College, MIT, and BCG united by a mission to redefine modern airspace security.

Aufgaben

We are looking for a Full Stack Engineer to build the APIs and data infrastructure that power OmniDome's software layer, from backend architecture to database design.

• Design, build, and maintain APIs supporting Omnisent's product and internal tools
• Design and manage databases to support our growing product and data needs
• Work across the stack to ship features end-to-end, from backend logic to integration points
• Collaborate with ML, hardware, and UI teams to integrate software with the broader OmniDome system

Qualifikation

• Strong experience building and maintaining APIs and backend systems
• Solid database design and management experience
• Comfortable working across the full stack and owning features end-to-end
• Pragmatic engineer who can move fast in a small, high-output team
• EU work authorization

Bonus:

• Experience building software for hardware-integrated or real-time systems
• Background in defense, dual-use, or other regulated tech sectors

Benefits

• Competitive Compensation: Highly competitive cash comp, along with virtual stock options, that reflect your experience and the value you bring
• Accelerated Learning & Growth: Join a fast-paced environment where you'll take on real responsibility, overcome meaningful challenges, and grow alongside a driven team
• Make a Real Impact: Play a key role in shaping Omnisent's journey and contribute directly to the success of the company

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Founded in 2025, Omnisent is a Munich-based defense technology company developing fully autonomous, Counter-UAS system. We are a small, high-output team from Cambridge, Imperial College, MIT, and BCG united by a mission to redefine modern airspace security.

Aufgaben

We are looking for a Forward Deployed Engineer to own the technical relationship with our customers on the ground – embedding directly with defense and government customers to integrate, adapt, and evolve OmniDome in real operational environments.

• Own the technical relationship with customers in the field, acting as the primary engineering point of contact on-site
• Integrate OmniDome with customer systems and infrastructure, incl. C2 platforms, and existing sensors
• Rapidly build and adapt software tools and configurations to solve customer-specific problems in the field
• Translate operational feedback and requirements from the field directly into product and engineering priorities
• Debug and resolve technical issues on-site, working directly with hardware, software, and ML teams back at HQ
• Travel to customer sites, including active operational environments, to support deployments and integrations
• Continuously improve OmniDome based on firsthand exposure to real-world deployment conditions

Qualifikation

• Strong software engineering background – comfortable writing and debugging production-quality code
• Experience working directly with customers in a technical capacity (integration, solutions engineering, or similar)
• Comfortable operating with ambiguity, in the field, without a rigid playbook
• Strong communication skills – able to translate between customer needs and internal engineering priorities
• Willingness to travel extensively, including to demanding or contested environments
• EU work authorization

Bonus:

• Experience as a Forward Deployed Engineer, Solutions Engineer, or similar customer-facing technical role
• Background in defense, government, or other high-stakes operational environments
• Experience integrating software with hardware or sensor systems in the field

Benefits

• Competitive Compensation: Highly competitive cash comp, along with virtual stock options, that reflect your experience and the value you bring
• Accelerated Learning & Growth: Join a fast-paced environment where you'll take on real responsibility, overcome meaningful challenges, and grow alongside a driven team
• Make a Real Impact: Play a key role in shaping Omnisent's journey and contribute directly to the success of the company

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Founded in 2025, Omnisent is a Munich-based defense technology company developing fully autonomous, Counter-UAS system. We are a small, high-output team from Cambridge, Imperial College, MIT, and BCG united by a mission to redefine modern airspace security.

Tasks

We are looking for a Cybersecurity Engineer to secure OmniDome against cyber attacks – protecting our sensors, communication links, and software from adversaries actively trying to jam, spoof, hack, or disable the system in the field. This is a product security role, not a compliance role: you'll be defending what we build, not managing internal IT policy.

• Design and implement security measures across OmniDome's hardware, firmware, and software to defend against cyber attacks
• Conduct threat modeling, vulnerability assessments, and penetration testing on OmniDome systems
• Implement secure boot, encryption, and authentication mechanisms for sensor nodes and edge devices
• Work closely with hardware, RF, and software engineers to build security into the product from the ground up
• Investigate and help defend against real-world attack attempts observed in field deployments
• Track emerging threats relevant to autonomous defense systems and adapt our defenses accordingly

Requirements

• Strong background in cybersecurity or embedded/product security engineering
• Experience securing embedded systems, IoT devices, or communication protocols against real-world attacks
• Familiarity with encryption, secure boot, and authentication mechanisms for hardware and firmware
• Experience with threat modeling, penetration testing, or red-teaming
• Comfortable working closely with hardware and RF engineers to secure systems end-to-end

Bonus:

• Experience securing systems against electronic warfare (jamming, spoofing) or in contested, adversarial environments
• Background in defense, aerospace, or other mission-critical security engineering
• Experience with RF security or software-defined radio (SDR)

Benefits

• Competitive Compensation: Highly competitive cash comp, along with virtual stock options, that reflect your experience and the value you bring
• Accelerated Learning & Growth: Join a fast-paced environment where you'll take on real responsibility, overcome meaningful challenges, and grow alongside a driven team
• Make a Real Impact: Play a key role in shaping Omnisent's journey and contribute directly to the success of the company

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📍 Köln | 🎬 Vor Ort | ⏱️ ca. 20 Std./Woche

**
Wer wir sind**

fravio ist eine schnell wachsende, kreative Social Media Agentur mit Fokus auf Street Generated Content (SGC), Influencer Marketing und digitale Kampagnen. Wir arbeiten mit Top-Marken wie Wolt, Vodafone, MILES und XING – und mit einigen der bekanntesten Creators Deutschlands.

Was dich erwartet

Du arbeitest in unserem Produktionsteam und bist aktiv bei der Umsetzung unserer Street-Content-Formate – vor allem bei Straßenumfragen. Dabei bist du sowohl hinter als auch optional vor der Kamera aktiv: Von Vorbereitungen und Drehplanung bis hin zur Technik von Interviews bekommst du spannende Einblicke in moderne Social Media Produktionen.

Aufgaben

Deine Aufgaben

• Unterstützung bei Straßenumfragen (Organisation, Drehbegleitung, Aufnahme)
• Technischer Support vor Ort (Kamera, Ton – nach Einarbeitung)
• Recherche und Vorbereitung von Interviewfragen & Themen
• Mitwirkung vor der Kamera als Teil unserer Straßenumfragen (z. B. als Interviewer:in oder im Dialog mit Passant:innen)

Qualifikation

Was du mitbringen solltest

• Interesse an Social Media, Video-Content
• Spaß am Umgang mit Menschen & keine Scheu, auf Leute zuzugehen
• Idealerweise erste Erfahrung mit Kamera
• Selbstständige Arbeitsweise, Teamspirit & Zuverlässigkeit
• Du bist aktuell an einer Universität eingeschrieben

Benefits

Was wir dir bieten

• Flexible Zeiteinteilung (nach Absprache mit dem Projektmanagement-Team)
• zentrales Office direkt in Köln
• Praxisnahe Einblicke in aktuelle Social Media Produktionen
• Ein motiviertes, offenes Team mit kreativen Ideen
• Remote-Optionen, moderne Ausstattung & ÖPNV-Zuschuss

Ready to join fravio?

Dann schick uns eine kurze Nachricht oder Bewerbung via LinkedIn oder E-Mail – wir freuen uns auf dich!

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Bloom Future is a startup building a digital career-orientation app for students, schools, and employers. Based at Campus Founders in Heilbronn, we help young people make more informed decisions about their professional future.
We are hiring a product-minded engineer to help build the mobile experiences and technical systems behind it.

Tasks

You will work across our Flutter application and FastAPI backend, taking features from problem definition through implementation and release.

We are looking for strong engineering fundamentals, evidence that you can ship working software, and the judgment to make sensible product and technical decisions. You should be effective in at least one area of the stack and capable of becoming productive across both.

This is a hands-on role with meaningful responsibility. You will be expected to investigate problems independently, form clear opinions, and take responsibility for the quality of your work.

What you'll do

• Build end-to-end product features across our Flutter app, APIs, and database.
• Improve interactive career-exploration, profile, and recommendation experiences.
• Design and maintain APIs, data models, and external integrations.
• Diagnose problems across mobile, backend, data, and infrastructure.
• Propose and implement improvements to UX, architecture, reliability, and performance.
• Write tests, review code, and support the release of production changes.

Requirements

Our Stack:

Mobile: Flutter and Dart
Backend: Python and FastAPI
Data: PostgreSQL and Supabase
Infrastructure: Docker and cloud services
Interfaces: REST APIs, WebSockets, and external integrations

What we’re looking for

• Strong fundamentals in at least one modern programming language.
• Evidence that you have built and completed a substantial application or software project.
• Practical understanding of REST APIs, relational databases, testing, and Git.
• Strong debugging skills and the ability to understand unfamiliar systems.
• Attention to product behaviour, usability, and interaction details.
• Ability to evaluate alternatives and explain your decisions clearly.
• Initiative, good judgment, and willingness to raise problems early.
• Good English for technical collaboration. German is a plus.

This is an early-career role, typically suited to someone with around one to two years of experience. Substantial internship, working-student, open-source, university, or independent project experience may also qualify.

Nice-to-have

• Flutter or another mobile framework.
• FastAPI or another backend framework.
• PostgreSQL or Supabase.
• Automated testing, CI/CD, Docker, or cloud deployment.
• AI-powered, data-driven or user-facing products.

Benefits

What we offer

• Ownership of work that reaches real users.
• Influence over both product and technical decisions.
• Close collaboration and short decision-making paths.
• Hybrid working at Campus Founders in Heilbronn.
• A motivated, international team working on a meaningful product.

Send us your CV or LinkedIn profile and a project or portfolio you are proud of. Briefly explain:

• What you built and your contribution.
• One important technical or product decision you made.
• What you would do differently now.

We are interested in the quality of your work and reasoning, not a checklist of technologies.

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Lovehoney Group is the world’s leading sexual wellbeing company, with the mission to elevate pleasure through innovative technologies, a data-driven approach, and foster creative and fresh perspectives on intimacy. We offer exciting brands with innovative, high-quality sex toys, lingerie, and accessories in a streamlined online shopping experience. 

At Lovehoney, we employ over 800 passionate and progressive individuals across 11 global offices, each person contributing a unique blend of talents to our diverse workforce. We are proud to be a company that thrives by doing things differently, challenging expectations and stereotypes while making a positive impact on our customers’ lives.  

Join us at Lovehoney, where pleasure combines with creativity, data, and innovation! 

We are currently looking for a Working Student – Legal Operations & AI Automation (m/f/d) who will be integral to driving efficient and scalable legal processes across Lovehoney Group. Partnering directly with the Legal team, your focus will be on supporting and improving our contract review workflows and helping to shape AI-driven solutions for legal operations. 

In this role, you will combine your appreciation for technology and process efficiency with your capacity for creative problem-solving. You will develop skills crucial to advancing in a competitive, fast-paced retail environment, all within a company that values initiative, innovation, and results. 

• Manage administrative aspects of the contract review process (e.g. ticket creation, e-signatures, filing, deadline tracking).

• Support the development and improvement of AI-based automation for legal and contract workflows.

• Collaborate with Legal, IT and other teams to identify and implement practical, scalable solutions.

• Provide ad hoc administrative support to the Legal team.

• Enrollment at a university for the full duration of the contract (minimum 6 months).

• Strong interest in AI tools and automation, including hands-on experience with prompting. 

• Affinity for digital tools and structured, detail-oriented working style.  

• Problem-solving mindset with a proactive and curious approach.  

• Good communication skills and ability to work with different teams.  

• Experience in admin, tech, operations or legal is a plus (but not required). 

• A welcoming workplace full of drinks, snacks, friendly faces and fun team-building events.

• Access to unique discounts at high street retailers, hotels, and service providers, in addition to a 50% discount on all Lovehoney products to explore and discover new ways to have fun.

• Access to customized training opportunities to support your unique learning journey, complemented by biannual feedback cycles, offering valuable insights into your performance and growth areas, enhancing your development within the company. 

• Recognising the significance of physical and mental health, we proudly provide gym benefits in addition to a mental wellbeing platform, to ensure our employees thrive both professionally and personally.  

• Stay secure at work and at home with a complimentary 1Password Family account. All Lovehoney Group employees can invite up to five family members to join, offering your household a safe and simple way to manage passwords and sensitive information safely and easily. 

• CV review 

• Interview with one of Talent Acquisition Team Members 

• Hiring Manager Interview  

Lovehoney Group is an equal opportunities employer. We promise that every qualified person will be evaluated according to skills regardless of age, disability, gender reassignment, marriage and civil partnership, pregnancy and maternity, race, religion or belief, sex, or sexual orientation.

If you require accommodations during the interview process due to a disability, please inform your Talent Acquisition Specialist so that we can ensure a smooth and inclusive experience for all candidates.

At Lovehoney Group, we embrace innovative technologies to enhance our recruitment process. We leverage artificial intelligence during screening interviews for CV reviews and note-taking. We prioritize transparency and respect your preferences, so you'll have the option to opt out of recording and AI-driven note-taking while still receiving full and fair consideration for the role.

If we sparked your interest and you are open to embarking on your professional path with us, please visit our Lovehoney careers page to apply: https://jobs.eu.lever.co/lovehoneygroup

Our privacy policy is available here: https://www.lovehoneygroup.com/privacy-policy/

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Als “Werkstudent” im Team Recruiting von freiheit.com sind dies Deine Verantwortungsbereiche:

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Du kennst dich in Microsoft 365 aus und hast Spaß daran, Kunden bei der Einführung neuer Lösungen zu begleiten? Dann bist du bei uns genau richtig.

Bei uns unterstützt du Unternehmen dabei, LEDOX365 erfolgreich in ihre Microsoft-365-Umgebung zu integrieren. Du analysierst bestehende Strukturen, richtest die Lösung ein, bindest vorhandene Systeme an und begleitest unsere Kunden bis zum erfolgreichen Go-Live. Dabei arbeitest du eng mit den Ansprechpartnern unserer Kunden sowie unserem Produktteam zusammen.

Was dich erwartet

• Viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen
• Spannende Kundenprojekte in unterschiedlichen Branchen
• Flexible Arbeitszeiten und die Freiheit, deinen Arbeitstag eigenverantwortlich zu organisieren
• 30 Tage Urlaub sowie regelmäßige Team-Events
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Moderne Arbeitsmittel und eine offene, unkomplizierte Unternehmenskultur
• Kurze Entscheidungswege und direkter Austausch im Team
• Nationale und internationale Projekte rund um Microsoft 365

Deine Aufgaben

• Implementierung und Konfiguration von LEDOX365 in den Microsoft-365-Tenants unserer Kunden
• Analyse bestehender Prozesse und Systemlandschaften
• Einrichtung von Single Sign-on über Microsoft Entra ID
• Konfiguration der Datenhaltung auf SharePoint Online
• Integration von Systemen wie DocuSign, Adobe Sign, SAP oder Salesforce über bestehende Connectoren
• Durchführung von Workshops, Anwenderschulungen und Begleitung von Go-Lives
• Unterstützung unserer Kunden bei der Digitalisierung ihrer Vertrags-, Vorgangs- und Compliance-Prozesse
• Mitarbeit in nationalen und internationalen Rollout-Projekten
• Enge Zusammenarbeit mit unserem Produkt- und Entwicklungsteam

Was du mitbringst

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration, ein Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Administration, Betreuung oder Einführung von Microsoft-365-Lösungen
• Gute Kenntnisse in SharePoint Online, Microsoft Teams und Microsoft Entra ID
• Erfahrung mit Cloud-Lösungen und der Integration von Geschäftsanwendungen
• Verständnis für Rollen-, Berechtigungs- und Authentifizierungskonzepte
• Freude am direkten Austausch mit Kunden sowie an beratenden Tätigkeiten
• Eine strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Reisebereitschaft für Kundenprojekte
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse

Klingt nach dir?

Dann sollten wir uns kennenlernen.

Schick uns einfach deine Bewerbung und erzähl uns, wer du bist, was du bisher gemacht hast und warum du Lust hast, gemeinsam mit uns die digitale Arbeitswelt unserer Kunden ein Stück besser zu machen.

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.

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Du steckst mitten im Studium, bevorzugt mit Fokus auf Personal, Recht oder Betriebswirtschaft. Du suchst nach einer Gelegenheit, praktische Erfahrungen im Berufsalltag zu sammeln und tiefe Einblicke in die Arbeitswelt zu gewinnen.

Mit deinem Organisationstalent, deiner Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen und deinem Interesse am Personalmanagement bist du hier genau richtig. Als zuverlässige und energiegeladene Persönlichkeit übernimmst du gerne Verantwortung.

Bereit, in einem jungen und dynamischen Unternehmen durchzustarten? Dann zögere nicht, unserem Team beizutreten als Praktikant*in (3-6 Monate möglich).

Das macht uns aus

Wir als Health & Safety Experts sind ein junges, hochmotiviertes und etabliertes Unternehmen aus Berlin. Wir bieten exzellente Dienstleistungen im Bereich Arbeits- und Gesundheitsschutz.

Als Health & Safety Experts analysieren und überprüfen wir Arbeitsumgebungen und -abläufe, entwerfen Präventionsprogramme, untersuchen Vorfälle, ermitteln Ursachen und schulen Mitarbeiter*innen für Notfälle.

Heute sichern wir die Standorte und Projekte von Unternehmen in zahlreichen Branchen und Städten europaweit.

Unsere Mission: Praktischer Arbeits- und Gesundheitsschutz, der die Arbeitsplätze unserer Kunden absichert.

Das erwartet dich

Du bist die treibende Kraft hinter dem Aufbau des Active Sourcing, immer mit dem Ziel, eine positive Candidate Experience zu gestalten

• Du übernimmst Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess deiner akquirierten Bewerber – vom Bewerbermanagement bis zur Koordination und Durchführung von Erstinterviews
• Du stimmst dich mit den Fachbereichen über Stellenanforderungen ab und erstellst aussagekräftige Stellenbeschreibungen
• Du sorgst für eine Talentpipeline: Pflege des Talentpools und unseres Partner- und Expertennetzwerks für aktuelle und zukünftige Bedarfe
• Als Plus hast du Lust auf Projektmanagement: Steuerung eigener Projekte (z.B.: Definition von KPIs im Recruiting), um unseren Bewerbungsprozess kontinuierlich zu verbessern
• Du begleitest den Employee Life Circle, vom Onboarding über Feedbackgespräche, Unterstützung bei Weiterbildungen und Zeugniserstellung
• Du unterstützt bei der Weiterentwicklung unserer HR-Strukturen und -Prozesse – sowohl operativ in unserem HR-Tool als auch im Rahmen strategischer Projekte (z. B. Ausbau von Employer Branding, Trainingskonzepten und internen Entwicklungsformaten)

Das bist du

• Du meisterst dein Studium in Personal-, Wirtschafts- oder , Sozialwirtschaft bzw. einem verwandten Feld mit Fokus auf HR
• Du liebst administrative Aufgaben, bringst Zuverlässigkeit und Motivation mit
• Idealerweise konntest du bereits erste Erfahrungen im HR-Bereich sammeln
• Serviceorientierung und Organisationstalent zeichnen dich aus
• Mit souveränem Auftreten pflegst du den Kontakt und die Kommunikation mit verschiedenen Menschen
• Du beherrschst MS-Office oder die G-Suite und verfügst über sehr gute Englischkenntnisse
• Du suchst ein Vollzeitpraktikum oder ein Pflichtpraktikum im Rahmen deines Praxissemesters (3-6 Monate)

Das bieten wir

• Arbeite nach deinem eigenen Rhythmus mit flexiblen Arbeitszeiten (ja, Home-Office ist möglich!)
• Genieße eine Vergütung, die deine Leistung honoriert
• Bei uns bekommst du Einblicke in vielfältige Bereiche des Personalmanagements
• Positive, inspirierende Arbeitsatmosphäre
• Erlebe eine positive und inspirierende Arbeitsatmosphäre, in der Raum für deine eigene Arbeitsgestaltung und die Umsetzung eigener Ideen selbstverständlich ist
• Bei uns lebt eine Kultur des familiären und wertschätzenden Miteinanders

Bist du dabei?

Wir sind gespannt auf deine Bewerbung! Sende diese bitte zusammen mit deinem aktuellen Lebenslauf und Anschreiben unter Angabe deines frühestmöglichen Starttermins an:

Wir freuen uns auf dich!

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1KOMMA5°

Bei 1KOMMA5° bauen wir Europas führende Energie-Software-Plattform “Heartbeat” und schaffen so ein virtuelles Kraftwerk, das Photovoltaik, Stromspeicher, Wärmepumpen und Ladesäulen der Kunden verknüpft und so die Rentabilität vernetzter Kundenanlagen deutlich erhöht. Wir bieten Kunden zudem einen "One-Stop-Shop" für den Kauf und die Installation individueller und intelligenter Energie-Systemlösungen, damit jeder Haushalt schnell und professionell klimaneutral wohnen, heizen und mobil sein kann. Gleichzeitig arbeiten wir in unserer Technologie-Sparte an der Weiterentwicklung und dem Ausbau der Heartbeat-Software, um Kunden weltweit mit dem Strommarkt zu vernetzen und so immer den günstigsten und saubersten Stromtarif anbieten zu können.

Hast du Lust, die Energierevolution mit uns anzugehen? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unserer Mission!

Deine Position

• Du wirst Teil des Brand & Design Teams innerhalb des Marketings und unterstützt hier den Bereich Event
• Dein Arbeitsplatz ist direkt in unserem Showroom/Office in Hamburg, einer unserer Haupteventflächen am Ballindamm
• Du planst und organisierst interne und externe Veranstaltungen zusammen mit dem Head of Event Management
• Du sorgst für die Koordination von Dienstleistern, Partnern
• Du erstellst Event Konzepte, Zeitpläne, Factsheets etc. und hilfst bei der Jahres-Budgetverwaltung
• Du leistest Event Support bei Veranstaltungen in unseren Flagship-Showrooms (HAM, BER, MUC) und nimmst an diversen Veranstaltungsformaten teil
• Du kümmerst dich um bestehende Brand Partnerships und suchst nach neuen Kooperationspartnern
• Du supportest auch internationale Standorte in Bezug auf Eventformate

Dein Profil

• Du bist noch mindestens zwei Semester an einer deutschen Hochschule immatrikuliert und kannst uns 15-20 Stunden pro Woche unterstützen
• Du konntest bereits erste Erfahrungen im Event Bereich sammeln und liebst die Branche und das daily Business
• Du bist sehr kommunikativ, offen, freundlich und respektvoll und gehst sehr gerne proaktiv auf andere zu
• Du bist ein absolut strukturiertes Organisationstalent mit gutem Zeitmanagement und arbeitest übersichtlich/ diszipliniert
• Du besitzt ein gutes Netzwerk, kennst Trends und Content Creators und spannende Marken
• Du kommunizierst sicher in Deutsch (C-Level) und Englisch (fließend)
• Du zeichnest dich durch viel Eigeninitiative und deine Hands-On-Mentalität aus und packst gerne überall tatkräftig mit an
• Du schätzt Projektmanagement Tools, digitale Ablagen, Checklisten, Function Sheets usw.
• Du freust dich aufs Reisen (auch am Wochenende) - insbesondere zu unseren 4 Flagship-Showrooms und bist zeitlich generell sehr flexibel und belastbar

Benefits

• Du hast die Möglichkeit in unserem brandneuen Büro in der Hamburger Innenstadt zu arbeiten und hybrid
• Flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit deinem Studium vereinbaren lassen
• Nutze dein technisches Equipment auch abseits der Arbeit in deiner Freizeit
• Viel Eigenverantwortung und die Möglichkeit eigene Themen zu übernehmen
• Du bewegst dich in flachen Hierarchien mit viel Entwicklungspotenzi al
• Mit deiner Arbeit unterstützt du den Megatrend “Energie- und Mobilitätswende” und leistest einen konkreten Beitrag zum nachhaltigen Umbau unserer Energie-Infrastruktur
• Sei aktiv und nutze das Angebot von über 7.600 Sportpartnern mit dem EGYM-Wellpass
• Profitiere von Benefits & Rabatten durch Futurebens

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SMARTVÉLO ist ein stark wachsendes Unternehmen für nachhaltige E-Mobilitäts-Lösungen. Wir entwickeln E-Bikes, die den urbanen Alltag revolutionieren, und setzen auf höchste Qualität sowie exzellenten Service. Werde Teil dieser Vision!

Bei uns gestaltest Du die nächste Generation von Cargo-E-Bikes: technisch anspruchsvoll, langlebig und gebaut für den harten Einsatz im Alltag. In unserem kleinen, schlagkräftigen Produktteam übernimmst Du vom ersten Tag an Verantwortung und bringst Deine eigenen Ideen ein.

So kannst Du bei uns einsteigen:

• Praktikum: Pflicht- oder freiwilliges Praktikum, idealerweise 6 Monate
• Praxisprojekt oder Abschlussarbeit: Bachelor oder Master, gerne auch kombiniert mit einem Praktikum
• Start flexibel, ab sofort möglich

Eine Abschlussarbeit ist ausdrücklich kein Muss. Wenn Du technisch denkst und Lust hast, ein Produkt wirklich mitzuentwickeln, passt Du zu uns.

Aufgaben

• Unterstützung unseres Produktentwicklungs- und Produktmanagement-Teams
• Konzeption und Durchführung von Entwicklungstests
• Markt- und Wettbewerbsanalysen
• Marktrecherchen rund um Cargo-E-Bikes, Komponenten und Technologien

Lust auf mehr? Deine Abschlussarbeit bei uns

Du möchtest ein Thema wissenschaftlich vertiefen, als Bachelor-/Masterarbeit oder als eigenständiges Projekt? Wir bieten Dir echte Fragestellungen aus der Produktentwicklung, u. a.:

• Komponenten-Einflussanalysen und ihre Auswirkung auf Fahrverhalten und Haltbarkeit
• Reichweitentests und -analysen unter realen Einsatzbedingungen
• Product Compliance für Cargo-E-Bikes
• Akku-Technologie und Weiterentwicklung unserer Energiesysteme
• Bike-Benchmarking im Wettbewerbsumfeld
• Optimierung eines modularen Gepäcksystems
• Entwicklung eines Trailers
• Entwicklung eines Frontracksystems

Qualifikation

• Du studierst ein technisches Fach, z. B. Maschinenbau, Fahrzeug- oder Automobiltechnik, Elektrotechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen
• Du hast fundierte Kenntnisse in den Grundlagen des Ingenieurwesens
• Du hast erste Kenntnisse über Mess- und Prüfverfahren
• Du bist neugierig, teilst Dein Wissen gern und hast Lust, gemeinsam etwas aufzubauen
• Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit MS Office

Benefits

• Vergütung je nach Einstiegsformat: Pflichtpraktikum und Abschlussarbeit 750 bis 1.500 € im Monat, freiwilliges Praktikum mindestens Mindestlohn
• Ein Thema mit echtem Produktbezug, keine Arbeit für die Schublade
• Hohe Eigenverantwortung und direkte Entscheidungswege
• Enge Zusammenarbeit mit unserem ambitionierten Produktteam
• Startup-Kultur in einem wachsenden Unternehmen aus Köln

Du willst nicht nur ein Praktikum, ein Praxisprojekt oder eine Abschlussarbeit abliefern, sondern etwas bewegen? Dann bist Du bei uns genau richtig!

Schick uns einfach Deinen Lebenslauf und drei Sätze dazu, was Dich an dem Thema reizt. Ein Anschreiben brauchst Du nicht.

Wir freuen uns auf Dich – make it ride!

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Du brennst für Marketing und willst den nächsten Schritt gehen?

Du steckst mitten im Studium und siehst in jedem Text, jedem Post und jeder Kampagne eine Chance, Großes zu bewirken. Du suchst nicht nur irgendein Praktikum, sondern eine echte Gelegenheit, deine theoretischen Kenntnisse direkt in die Praxis umzusetzen, Verantwortung zu übernehmen und tiefe Einblicke in ein junges, dynamisches Unternehmen zu gewinnen.

Du hast großes Interesse am Schreiben und Texten und Spaß daran, kreativ und eigenständig zu arbeiten. Du bist ein Teamplayer und motiviert unsere Inhalte und den Unternehmensauftritt zu verbessern.

Bereit, in einem jungen und dynamischen Unternehmen durchzustarten? Dann zögere nicht, unserem Team beizutreten!

Das macht uns aus

Wir als Health & Safety Experts sind ein junges, hochmotiviertes und etabliertes Unternehmen aus Berlin. Wir bieten exzellente Dienstleistungen im Bereich Arbeits- und Gesundheitsschutz.

Als Health & Safety Experts analysieren und überprüfen wir Arbeitsumgebungen und -abläufe, entwerfen Präventionsprogramme, untersuchen Vorfälle, ermitteln Ursachen und schulen Mitarbeiter:innen für Notfälle.

Heute sichern wir die Standorte und Projekte von Unternehmen in zahlreichen Branchen und Städten europaweit.

Unsere Mission: Praktischer Arbeits- und Gesundheitsschutz, der die Arbeitsplätze unserer Kunden absichert.

Das bist du

• Du hast bereits erste Erfahrungen im Bereich Marketing gesammelt und möchtest diese nun weiter vertiefen

• Du bist zuverlässig und blitzschnell im Verstehen von komplexen Zusammenhängen

• Du engagierst dich persönlich, bist dabei spontan und flexibel

• Deine Kreativität und Teamfähigkeit sind gefragt – du arbeitest strukturiert, selbstständig und mit Sorgfalt

• Du hast eine Affinität zum Schreiben

• MS-Office oder G-Suite sind deine Playgrounds

• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse bringen das Ganze auf das nächste Level

Das erwartet dich

• Du bist unser Kommunikations-Hub! Du rockst Copywriting und Redaktion und sorgst dafür, dass die Fäden zwischen allen Teams von Technik bis Vertrieb perfekt zusammenlaufen.
• Dein Herz schlägt für unsere Social-Kanäle! Du kreierst zielgruppengerechten Content für LinkedIn und Instagram, der nicht nur cool ist, sondern auch Klicks und Leads bringt.
• Du bist der Star hinter der Tastatur! Als Community Manager baust du eine begeisterte Followerschaft auf und bringst unsere Zielgruppe auf den Plattformen zum Staunen und Interagieren.
• Du verwandelst unsere Website in einen Traffic-Magneten! Du jonglierst gekonnt mit Keywords und kreierst SEO-optimierte, unwiderstehliche Blogbeiträge und Landingpages.
• Auch im E-Learning bist du gefragt: Du unterstützt uns tatkräftig dabei, PowerPoint-Lerninhalte zu gestalten, die unsere User wirklich fesseln und weiterbringen.

Das bieten wir

• Arbeite nach deinem eigenen Rhythmus mit flexiblen Arbeitszeiten (ja, Homeoffice ist möglich!)
• Die Möglichkeit nach deinem Praktikum als Werkstudent*in im Unternehmen zu bleiben
• Erhalte Einblicke in vielfältige Bereiche des Marketings
• Eine positive und inspirierende Arbeitsatmosphäre, in der Raum für deine eigene Arbeitsgestaltung und die Umsetzung eigener Ideen selbstverständlich ist
• Eine gelebte Kultur des familiären und wertschätzenden Miteinanders

Bist du dabei?

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bitte richte diese mit aktuellem Lebenslauf und Anschreiben unter Angabe des frühestmöglichen Starttermins und deiner Gehaltsvorstellung an:

Wir freuen uns auf dich!

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Über uns

Wir automatisieren rechtliche, regulatorische und bürokratische Prozesse für Unternehmen, vollständig, mit KI. Wir entwickeln autonome Legal-AI-Agenten und Beratungstools, die juristische Arbeit von Grund auf neu denken: schnell, präzise und zugänglich. Mit echten Kunden und einem Markt, der überfällig für Disruption ist.

Worum es geht

Du übernimmst Social und Community von Tag 1. Echte Verantwortung, echter Impact, echte Chance, etwas aufzubauen. LinkedIn-Natives willkomm

Aufgaben

Du bist vom ersten Tag an für Social Media und die Community verantwortlich. Echte Verantwortung, echter Impact, eine echte Chance, das Unternehmen von Grund auf mitaufzubauen.

• Du bist für unsere Kanäle verantwortlich, vor allem für LinkedIn: Content Calendar, Verfassen und Veröffentlichen von Beiträgen, Auswerten, was funktioniert hat
• Erstelle die Inhalte selbst: Beiträge, Bilder, Kurzvideos. Drehen, schneiden, veröffentlichen
• Treibe unser SEO voran: Keyword- und Wettbewerbsanalysen, technische Audits, Tracking in GSC & GA4 sowie konkrete Optimierungsvorschläge
• Verwandle Produkteinführungen, Kundengewinne und unsere Sichtweise zu Rechtsfragen und KI in Inhalte, die sich verbreiten
• Arbeite mit dem Marketing an Kampagnen, der Website und der PR
• Sei die Stimme in Antworten, Kommentaren und Direktnachrichten

Qualifikation

• Immatrikulierter Studierender in den Bereichen Wirtschaft, Management, Marketing oder Jura. Auch andere Studienfächer sind willkommen – wichtiger ist, wie du denkst und was du bereits aufgebaut hast
• Wohnsitz in Berlin oder Potsdam oder in der näheren Umgebung
• Echte Leidenschaft für Inhalte. Du hast eine Meinung dazu, was gut ist und warum
• Du kannst Dinge umsetzen, nicht nur planen: Schreiben, Videobearbeitung (Reels, Shorts, Talking-Head-Schnitte), einfache Grafiken
• Du nutzt täglich KI-Tools, um Inhalte zu erstellen und die Produktion zu beschleunigen, und hältst mit den Entwicklungen Schritt. Wenn ein neues Tool erscheint, hast du es noch in derselben Woche ausprobiert.
• Du bist auf LinkedIn und mindestens einer weiteren Plattform aktiv. Du weißt, warum ein Beitrag funktioniert.
• Du bist strukturiert, zuverlässig und arbeitest eigenverantwortlich.
• *Gute Deutsch- und Englischkenntnisse, mindestens auf Niveau C1/C2 oder gleichwertig, in Wort und Schrift*

Benefits

• 15–20 Stunden/Woche · Hybridmodell Berlin/Potsdam
• Echte Eigenverantwortung vom ersten Tag an: Deine Beiträge werden veröffentlicht, deine Veranstaltungen finden statt und deine Zahlen zählen
• Kleines internationales Team, kurze Entscheidungswege
• Vollzeitstelle nach Abschluss des Studiums, sofern die Chemie auf beiden Seiten stimmt

Gestalte Nulegal mit! Werde Werkstudent/in im Bereich Social-Media-Marketing (m/w/d) und revolutioniere die juristische Infrastruktur und Rechtsdienstleistungen. Bewirb dich und werde Teil unseres Startups-Teams!

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1KOMMA5°

At 1KOMMA5°, we pursue a clear vision: Living on wind and sunlight forever for free. To make this a reality, we are building the energy system of the future with Heartbeat AI. Want to be part of it?

We bring together regional craftsmanship and scalable software: We don't think of solar, batteries, heat pumps, and e-mobility as isolated components, but control them as an intelligent, integrated overall system in our virtual power plant. Directly connected to the electricity market – in real time, fully automated. This way, energy is used when it is available from renewables and particularly cost-effective. By 2030, our goal is to transition 1.5 million households to renewable energies. Over 3,000 people are working towards this every day, at more than 80 locations worldwide, from Finland to Australia.

Want to take responsibility and build solutions that truly matter? Apply now and help us shape the energy world of tomorrow.

Learn about our Product & Tech team!

Deine Position

• Own technical direction across Heartbeat AI's engineering domain (Mobile Apps, Energy Data, IoT Platform, and beyond), keeping architecture aligned with product direction
• Accountable for consistent execution of technical decisions within your domain, setting clear direction and holding the team accountable for implementation
• Set the technical bar for the team, stepping into the hardest problems yourself rather than just directing others
• Translate business and product requirements into technical solutions
• Mentor and challenge engineers within Heartbeat AI to accelerate their growth
• Build a high-performing engineering culture within the Heartbeat AI team
• Embed security and reliability as direct customer value
• Architect our systems and APIs so AI agents operate as first-class users with machine-readable contracts and structured errors that let agents self-correct
• Drive Heartbeat AI's shift to agentic engineering, reshaping how the team works so agents execute safely while humans stay accountable
• Own the architecture of the AI systems that power the product itself, from our EMS to our energy tariff

Technologies you will work with include:

• AI-assisted development with Cursor and agentic coding workflows
• Cloud & Infra: Google Cloud Platform, GKE (Kubernetes), Cloud Run, Terraform/IaC, Vercel
• Messaging & IoT: Eclipse Hono, MQTT, Mender
• Data & BI: PostgreSQL, BigQuery, SQLMesh, Looker
• Observability: Datadog, OpenTelemetry
• Languages: TypeScript (Nest.js, Next.js), Java, Go, Flutter
• DevOps: CI/CD pipelines (GitHub Actions)
• Linear, Notion, Figma, Miro

Dein Profil

• Extensive hands-on experience in software development with multiple general-purpose programming languages for a minimum of 5 years
• A proven track record of architecting scalable and secure systems, demonstrating a strong commitment to quality
• Extensive experience in designing and implementing APIs that enable seamless integration and system communication
• An agile and result-oriented mindset, with a strong emphasis on collaboration and teamwork
• Experience communicating with stakeholders in business terms and understanding the technical implications of their requirements
• Experience driving technical alignment within a team in fast-paced environments, including making and following through on critical technical decisions
• Experience designing systems and APIs for agent consumption, with structured errors and clear contracts that let agents self-correct
• Capability to guide an engineering team through the shift to agentic engineering, reshaping workflows so agents execute safely while humans stay accountable for every outcome
• Experience architecting AI/ML-driven or data-intensive systems (e.g. forecasting, real-time data pipelines), ideally in an energy or IoT context
• Strong verbal and written communication skills in English, with proficiency in German considered a plus

Benefits

• You are part of an international, dynamic, and highly motivated team of people who have proven to make things happen
• With your work, you accelerate the "energy transition" and hence have a direct impact on our climate
• Work with and learn from other super-smart colleagues
• You will enjoy direct contact with core decision-makers
• You will enjoy the best chances of entering full-time in one of Europe’s most thriving scaleups
• You work remotely (Germany-wide), with offices in Hamburg, Berlin or Munich
• Create a healthy balance alongside your work and enjoy all the benefits of the EGYM Wellpass
• Benefits and discounts are yours with Futurebens
• Whether city bike or e-bike - be flexible with our job bike leasing and do something good for the environment at the same time
• Individualised opportunities for professional development
• Reporting directly to the CTO

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1KOMMA5°

At 1KOMMA5°, we pursue a clear vision: Living on wind and sunlight forever for free. To make this a reality, we are building the energy system of the future with Heartbeat AI. Want to be part of it?

We bring together regional craftsmanship and scalable software: We don't think of solar, batteries, heat pumps, and e-mobility as isolated components, but control them as an intelligent, integrated overall system in our virtual power plant. Directly connected to the electricity market – in real time, fully automated. This way, energy is used when it is available from renewables and particularly cost-effective. By 2030, our goal is to transition 1.5 million households to renewable energies. Over 3,000 people are working towards this every day, at more than 80 locations worldwide, from Finland to Australia.

Want to take responsibility and build solutions that truly matter? Apply now and help us shape the energy world of tomorrow.

Learn about our Product & Tech team!

Deine Position

You'll help shape the Virtual Assembly Line (VAL) team, which builds and scales our growth and operations systems: MarTech, CRM, Payment, Fulfillment and Installation, so we can scale globally with maximum efficiency and quality.

• Own technical direction across VAL's growth and operations engineering domain, keeping architecture aligned with product direction, and hold the team accountable for consistent execution of those decisions
• Set the technical bar for the teams, stepping into the hardest problems yourself rather than just directing others
• Translate business and product requirements into technical solutions that scale as we digitize the installation branches further
• Architect our systems and APIs so AI agents operate as first-class users with machine-readable contracts
• Drive VAL's shift to agentic engineering, reshaping how the team works so agents execute safely while humans stay accountable
• Mentor and challenge engineers within VAL to accelerate their growth
• Build a high-performing engineering culture within the VAL team
• Embed security and reliability as direct customer value

Technologies you will work with include:

• AI-assisted development with Cursor / Claude and agentic coding workflows
• Languages: TypeScript (React, Nest.js, Next.js, VueJS), Ruby on Rails, Flutter
• Cloud & Infra: Google Cloud Platform, GKE (Kubernetes), Cloud Run, Terraform/IaC, Vercel, Datadog
• Data & BI: PostgreSQL, BigQuery, SQLMesh, Looker
• Linear, Notion, Figma, Miro

Dein Profil

• Extensive hands-on experience in software development with multiple general-purpose programming languages for a minimum of 10 years
• A proven track record of architecting scalable and secure systems, demonstrating a strong commitment to quality
• Extensive experience designing and implementing APIs that enable seamless integration between systems, as well as for non-human/automated consumers like AI agents
• An agile and result-oriented mindset, with a strong emphasis on collaboration and teamwork
• Experience communicating with stakeholders in business terms and understanding the technical implications of their requirements
• Experience driving technical alignment within a team in fast-paced environments, including making and following through on critical technical decisions
• Track record of leading a team through a major workflow or tooling shift, with the judgment to know where automation (including AI agents) can run safely and where human sign-off stays mandatory
• Proven ability to own features end-to-end, from rough problem statement to shipped, maintained product, working closely with product managers and business stakeholders across the company
• Strong verbal and written communication skills in English, with proficiency in German considered a plus

Benefits

• You are part of an international, dynamic, and highly motivated team of people who have proven to make things happen
• With your work, you accelerate the "energy transition" and hence have a direct impact on our climate
• Work with and learn from other super-smart colleagues
• You will enjoy direct contact with core decision-makers
• You will enjoy the best chances of entering full-time in one of Europe’s most thriving scaleups
• You work remotely (Germany-wide), with offices in Hamburg, Berlin or Munich
• Create a healthy balance alongside your work and enjoy all the benefits of the EGYM Wellpass
• Benefits and discounts are yours with Futurebens
• Whether city bike or e-bike - be flexible with our job bike leasing and do something good for the environment at the same time
• Individualised opportunities for professional development
• Reporting directly to the CTO

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Project Background:

Margins 2 Markets (M2M) is building key components of an effective waste management system in three ecologically valuable coastal regions: Raja Ampat/Sorong (Indonesia), Tamil Nadu (India), and Zanzibar (Tanzania). These regions face similar challenges: remote and growing coastal communities, insufficient waste management infrastructure, limited access to recycling markets, and increasing plastic pollution from tourism and population growth, driving marine litter and threatening biodiversity, fisheries, and local livelihoods.

The project establishes regional collection, pre-processing, and recycling infrastructure, including Material Recovery Facilities (MRFs) and pre-processing sites, and connects these to national and international recycling markets. It combines this physical infrastructure with digital traceability systems, incentive schemes for waste collectors, training, occupational health and safety measures, and transparent payment systems. The overarching goal is to prevent approximately 40,000 tonnes of plastic waste from entering coastal and marine ecosystems and to develop a replicable model for other coastal regions.

Key infrastructure includes:

• A regional MRF in Ramanathapuram, Tamil Nadu, cleaning, sorting, and baling fishing nets and marine plastics, alongside collection activities across 14 coastal districts.
• Pre-processing facilities near Kendwa and Paje (Zanzibar) plus a central MRF between Zanzibar City and the landfill.
• Local collection and pre-processing sites across the Raja Ampat islands, linked to a central facility in Sorong.

Work Package 3

“Create Sustainable Jobs and Support Financial Inclusion,” requires that CleanHub's social standards and project safeguards be assessed against the Responsible Sourcing Initiative Harmonized Framework, with any gaps addressed through training and capacity building for CleanHub country teams and implementing partners in each of the three target regions.

What we are looking for:

Clean Hub is looking for a consultant to align the Margins to Markets (M2M) programme's social standards and safeguards with the Responsible Sourcing Initiative (RSI) Harmonized Framework, and to deliver the related training and workshop support under Work Package 3 of the programme.

Tasks

The scope below reflects the three activity areas already defined for this engagement under WP3. No activities have been added beyond what is required to deliver them.

Work Package 3.1 Gap Assessment Against the RSI Harmonized Framework

• Review CleanHub's social standards and project safeguards against the RSI Harmonized Framework and identify gaps, differences and priority areas of engagement
• Develop a work plan for training and capacity building, combining tools (including iWrc videos), Training of Trainers (ToT), and in-person workshops, consulted with CleanHub at project initiation to confirm alignment with CleanHub's needs and expectations

Work Package 3.2 Training and Technical Support

• Deliver capacity building for CleanHub teams using the ToT model
• Support implementation of the Harmonized Framework and Responsible Sourcing tools, including up to 10 hours of 1:1 consultation to support rollout and troubleshooting
• Provide additional RSI training tools, including iWrc videos

Work Package 3.3 Partner Convenings

• Engage in partner convenings as an issue expert, one during the on the Engage, Assess and Remediate phase, and one on Implementation

Requirements

Mandatory:

• Recognized leadership role in developing, governing or setting the direction of the Responsible Sourcing Initiative Harmonized Framework
• Direct working experience in one or more of the programme's target regions: India, Indonesia and Tanzania with the field relationships and contextual knowledge that come with it
• Experience assessing corporate or programme social standards and safeguards against a recognised sourcing or supply chain framework, and closing the gaps identified
• Experience designing and delivering Training of Trainer (ToT) programmes for field-level teams, using a mix of virtual, in-person and self-paced tools
• Excellent written and spoken English
• Strong cultural fluency to operate across multiple regions

Preferred:

• Existing relationships with government or civil society counterparts in the target regions

• Experience with informal waste worker livelihoods, financial inclusion or plastics value chains specifically

• Experience facilitating in-person workshops with multi-country, multi-organisation audiences

• Period of performance: aligned with the M2M Work Package 3 implementation timeline, to be agreed with CleanHub (2026-2030)

• Contract type: fixed-price against the deliverables in Section 4

• Travel: six trips (three international, three in-region)

Interested consultants are invited to submit an offer to

• CV highlighting relevant qualifications
• Organisational profile and role in the Responsible Sourcing Initiative
• Proposal: activities per work package
• Evidence of prior work in the target regions
• Financial proposal that covers the full project period
• Name and contact info for two professional references

Project Background:

Margins 2 Markets (M2M) is building key components of an effective waste management system in three ecologically valuable coastal regions: Raja Ampat/Sorong (Indonesia), Tamil Nadu (India), and Zanzibar (Tanzania). These regions face similar challenges: remote and growing coastal communities, insufficient waste management infrastructure, limited access to recycling markets, and increasing plastic pollution from tourism and population growth, driving marine litter and threatening biodiversity, fisheries, and local livelihoods.

The project establishes regional collection, pre-processing, and recycling infrastructure, including Material Recovery Facilities (MRFs) and pre-processing sites, and connects these to national and international recycling markets. It combines this physical infrastructure with digital traceability systems, incentive schemes for waste collectors, training, occupational health and safety measures, and transparent payment systems. The overarching goal is to prevent approximately 40,000 tonnes of plastic waste from entering coastal and marine ecosystems and to develop a replicable model for other coastal regions.

Key infrastructure includes:

• A regional MRF in Ramanathapuram, Tamil Nadu, cleaning, sorting, and baling fishing nets and marine plastics, alongside collection activities across 14 coastal districts.
• Pre-processing facilities near Kendwa and Paje (Zanzibar) plus a central MRF between Zanzibar City and the landfill.
• Local collection and pre-processing sites across the Raja Ampat islands, linked to a central facility in Sorong.

What we are looking for:

Clean Hub is looking for a consultant to provide strategic and operational support that keeps the programme compliant with ZUG grant requirements, coordinated across implementing partners and government counterparts, and positioned for donor engagement and replication, from the start of implementation through the final reporting period.

Tasks

The scope below groups the consultant's activities into five work packages for clarity. Every bullet corresponds directly to a task in the consultant's proposal; no activities have been added beyond what was proposed.

Work Package 1 — Establishment of Programme Management Framework

• Establish a clear programme management framework for the project, enabling the impact team and partners to translate grant requirements into clear operating guidelines and implementation tools, in alignment with
• Onboard internal and external staff and ensure smooth operation and oversight of the project, and support CleanHub staff in establishing effective day-to-day project management systems.
• Support engagement with donor and technical teams ensuring on-going project support.

Work Package 2 — Safeguards, Monitoring and Annual Reporting

• Partner with project partners and CleanHub staff to develop data collection processes and baselines to track impact.
• Support teams in quarterly and annual reporting to donor.
• Provide oversight on appropriate implementation of safeguards

Work Package 3 — Knowledge Exchange, Communications and External Engagement

• Support biannual structured knowledge exchange amongst partners and identify opportunities for informal knowledge sharing.
• Review all external communications on the project to ensure accurate and appropriate messaging and support media engagement as needed.
• Drive external partnership development and sharing about the project, serving as a spokesperson at international international conferences, donor and eNGO outreach

Work Package 4 — Convenings

• Lead organisation and facilitation of two (2) four (4)-day partner convenings during
• Ensure donor engagement and external stakeholder engagement in final convening

Deliverables: facilitated partner convening; donor and stakeholder engagement at final convenings.

Work Package 5 — Strategic Development and Replication

• Identify and on-board consultant to oversee the final external report on project documenting data and learnings from project sites
• Partner with CleanHub and external donors to build additional projects and ensure replication

Deliverables: consultant oversight for the Blueprint Report; ancillary project and replication support.

Requirements

Mandatory

• Minimum ten years of programme or project management experience, with experience managing donor-funded international programmes with multiple implementing partners across countries
• Demonstrated track record of successful fundraising and donor cultivation on plastics, ocean conservation, development or related fields, and strong existing networks with ocean and plastics donors, NGOs and government partners
• Experience measuring and reporting on impact for donor-funded projects
• Exceptional internal and external communication skills, with previous experience serving as a spokesperson in international fora.
• Excellent written and spoken English
• Strong cultural fluency to operate in multiple regions

Preferred

• Direct working knowledge of the M2M programme and the ZUG Grant Programme Against Marine Litter and established working relationships with some or all of M2M's local partners

• Direct work experience in Indonesia, India, or Tanzania.

• Experience with monitoring and evaluation systems

• Experience organising international workshops and partner convenings

• Period of performance: July 2026–June 2030, aligned with the programme implementation period.

• Estimated level of effort: Bidders should propose their own level of effort and day rate against the scope of work above; CleanHub will assess proposed effort for reasonableness against the scope rather than requiring a fixed amount of time. Effort is expected to be heaviest in Year 1 (programme set-up) and around each annual reporting cycle and partner convening, and lighter in intervening periods

• Contract type: day-rate consultancy, invoiced against actual days worked

• Travel: reimbursed at cost or via an agreed per-trip allowance, in addition to the day rate

Interested consultants are invited to submit an offer to

• CV highlighting relevant qualifications
• Proposal: activities per work package
• Financial proposal: day rate, estimated level of effort by work package and year
• Name and contact info for two professional references

Project Background:

Margins 2 Markets (M2M) is building key components of an effective waste management system in three ecologically valuable coastal regions: Raja Ampat/Sorong (Indonesia), Tamil Nadu (India), and Zanzibar (Tanzania). These regions face similar challenges: remote and growing coastal communities, insufficient waste management infrastructure, limited access to recycling markets, and increasing plastic pollution from tourism and population growth, driving marine litter and threatening biodiversity, fisheries, and local livelihoods.

The project establishes regional collection, pre-processing, and recycling infrastructure, including Material Recovery Facilities (MRFs) and pre-processing sites, and connects these to national and international recycling markets. It combines this physical infrastructure with digital traceability systems, incentive schemes for waste collectors, training, occupational health and safety measures, and transparent payment systems. The overarching goal is to prevent approximately 40,000 tonnes of plastic waste from entering coastal and marine ecosystems and to develop a replicable model for other coastal regions.

Key infrastructure includes:

• A regional MRF in Ramanathapuram, Tamil Nadu, cleaning, sorting, and baling fishing nets and marine plastics, alongside collection activities across 14 coastal districts.
• Pre-processing facilities near Kendwa and Paje (Zanzibar) plus a central MRF between Zanzibar City and the landfill.
• Local collection and pre-processing sites across the Raja Ampat islands, linked to a central facility in Sorong.

What are we looking for:

CleanHub GmbH is looking for a Technical Waste Management Expert to provide continuous, cross-site technical operational and economical support throughout the project. The consultant will help optimize technical operational and economical concepts for collection, pre-processing, and recycling operations, and support the practical implementation and operational ramp-up of the MRFs and pre-processing facilities across the three countries.

Tasks

The consultant is expected to provide ongoing, as-needed support across the following areas, in coordination with the CleanHub project team and local partners:

Technical concept review and optimization

• Review and advise on facility layouts, process flows, and equipment specifications for MRFs and pre-processing sites.
• Recommend improvements to sorting, baling, and material-densification processes to increase material value and reduce transport costs.
• Advise on capacity planning relative to expected waste volumes and collection growth.

Implementation support

• Support technical due diligence during facility set-up
• Review technical documentation, tenders, or equipment specifications from local contractors/suppliers.
• Identify technical risks and propose mitigation measures

Operational ramp-up & Optimization

• Support commissioning and start-up of facilities, including workflow design and staff operating procedures.
• Advise on occupational health and safety (OHS) standards for waste sorting and processing operations.
• Troubleshoot operational bottlenecks as facilities scale up throughput.

Cross-country knowledge transfer

• Share good practice and lessons learned across the three country operations (Indonesia, India, Tanzania) to support a replicable, scalable model.
• Provide input into internal guidance documents / SOPs as needed.

Ad hoc technical operational and economical advisory

• Respond to technical operational and economical queries from the project team and local partners on a rolling basis over the project duration.

Note: Deliverables and exact focus areas per mission/period will be agreed jointly with the project team based on evolving project needs.

Requirements

• Degree in environmental engineering, waste management, chemical/process engineering, or a relevant field.
• Proven, hands-on experience (minimum >10 years) in the design, technical optimization, and/or operational ramp-up of solid waste management infrastructure, ideally including Material Recovery Facilities (MRFs), plastics sorting/baling, or recycling pre-processing operations.
• Experience working in low- and middle-income country contexts, ideally including South/Southeast Asia and/or East Africa.
• Familiarity with informal and formal waste collection systems, and with occupational health and safety standards in waste operations.
• Experience advising on or working with development cooperation, grant-funded, or donor-financed projects is an advantage.
• Strong written and spoken English is required
• Ability to work independently, communicate clearly with remote teams, and travel internationally if needed.
• Total input: 25 expert-days, distributed flexibly across the project duration (2026–2028) according to project needs
• Work can be carried out remotely, with the possibility of occasional site visits to Indonesia, India, and/or Tanzania if required.

Interested consultants are invited to submit an offer to

• CV highlighting relevant qualifications and at least 2–3 comparable past assignments (facility type, country, role, outcomes).
• Reference: contact details for 1–2 previous clients for similar assignments.
• Financial proposal that covers the full project period.
• Confirmation of language skills and any relevant certifications.

Näher an einen Krimi kommt kein Bürojob: Eine Ermittlungsgruppe ist einem Netzwerk auf der Spur. Um weiterzukommen, braucht sie Zugriff auf das, was die Verdächtigen am Telefon besprechen – wer mit wem telefoniert, wann und von wo. Was im Tatort nach zwei Minuten erledigt ist, ist in Wirklichkeit ein präziser, streng geregelter Prozess. Genau da kommen wir ins Spiel: Wir bei ICS International Carrier Services setzen Überwachungsmaßnahmen für Strafverfolgung und Staatsschutz um – an der Schnittstelle zwischen Polizei, Justiz und Telekommunikationsanbietern. Ein Umfeld, in dem Vertrauen, Präzision und Verschwiegenheit alles sind. Unser Büro: im hippen Belgischen Viertel in Köln. Unser Team: klein, jung, kurze Wege – deine Ideen landen direkt beim Geschäftsführer.

Aufgaben

Du sorgst dafür, dass ein hochsensibler Prozess reibungslos läuft, bei dem Fehler keine Option sind:

• Du bearbeitest die Anordnungen, die von Behörden bei uns eingehen – sorgfältig, fristgerecht, fehlerfrei
• Du kommunizierst direkt mit Polizeidienststellen, Staatsanwaltschaften und unseren Kunden
• Du erstellst die Abrechnungen für durchgeführte Maßnahmen
• Du bringst dich ein, wenn du siehst, dass sich Abläufe verbessern lassen

Klingt nach Verantwortung? Ist es auch. Genau deshalb ist der Job spannend.

Qualifikation

Uns interessiert weniger, was auf deinem Zeugnis steht – uns interessiert, wie du tickst:

• Du denkst schnell und arbeitest dich zügig in neue Themen ein
• Du bist genau. Richtig genau. Bei Maßnahmen und Abrechnungen zählt jedes Detail
• Du wartest nicht auf Anweisungen, sondern siehst selbst, was zu tun ist
• Du hast Drive und willst Dinge vorantreiben, nicht nur abarbeiten
• Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch – schriftlich wie am Telefon
• Du bist ein Teamplayer in einem kleinen Team, in dem man sich aufeinander verlässt
• Du kannst dir deine Arbeit selbst einteilen – und dich dafür auch selbst gut organisieren

Absolute Zuverlässigkeit und Verschwiegenheit setzen wir voraus.

Benefits

40.000–55.000 € je nach Erfahrung (Vollzeitbasis)
Flexibel von 20 Stunden bis Vollzeit – du sagst uns, was in dein Leben passt
Hybrid: Büro im Belgischen Viertel in Köln plus Homeoffice-Anteil
Flexible Arbeitszeiten ohne Stechuhr-Mentalität – du teilst dir deine Arbeit weitgehend selbst ein
Kleines, junges Team mit kurzen Wegen und echter Verantwortung ab Tag eins
Ein Arbeitsumfeld, von dem du beim nächsten Abendessen erzählen kannst (zumindest das, was du erzählen darfst)

Klingt nach dir? Dann lass uns reden. Kein Anschreiben nötig – schick uns deinen Lebenslauf und zwei, drei Sätze, warum der Job dich reizt.

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Du liebst es, Dinge bis ins letzte Detail sauber und stimmig zu machen? Du willst nicht nur Content schreiben, sondern echten Impact auf einen Shop haben, den hunderttausende Sportler*innen weltweit nutzen?

Wir sind GORNATION – eine Sportmarke aus Münster, gegründet 2015 mit der Mission, den Calisthenics Sport zu stärken und die Fitness von Menschen weltweit voranzubringen. Heute nutzen hunderttausende Sportler*innen aller Niveaus unsere Produkte in über 100 Ländern.

Dafür suchen wir dich: Eine/n E-Commerce Junior Manager/in, die/der die operative Weiterentwicklung unseres Shops übernimmt, ein feines Auge für Details hat und Lust hat, den Shop laufend besser zu machen.

Arbeitsmodell: ab 30 Stunden/Woche, vor Ort in Münster - weil enge Abstimmung sowie schnelle Entscheidungen im Team live einfach besser funktionieren.

Aufgaben

• Produktseiten pflegen & optimieren: Du aktualisierst Texte, Bulletpoints, Maße und Metaobjekte auf unseren Produktseiten und sorgst für ein einheitliches, hochwertiges Erscheinungsbild
• Landingpages und Shop-Seiten erstellen: Du baust Kampagnen- und Landingpages im Shopify Theme Editor auf, setzt Briefings aus Marketing, Sales und Sponsorship um und bringst die Seiten mehrsprachig live
• Content- & Layout-Fixes umsetzen: Du findest und behebst kleine, aber wichtige Unstimmigkeiten wie falsche Umbrüche, Großschreibung oder doppelte Badges, im GORNATION Ton
• Rechtstexte abstimmen: Du hältst unsere Rechtstexte (Widerrufsrecht, Gewährleistung) aktuell und arbeitest dabei eng mit unseren Compliance-Partnern zusammen
• Customer Service Feedback umsetzen: Du übersetzt Rückmeldungen aus dem Kundenservice (fehlende Maße, unklare Retourenprozesse) in konkrete Shop-Anpassungen
• Backlog strukturiert abarbeiten: Du priorisierst laufende Aufgaben selbstständig und hältst den Überblick über offene Themen

Qualifikation

• Sprachliche Präzision: Sehr gutes Deutsch und Englisch - Französisch oder Italienisch von Vorteil, jedoch kein Muss
• Shopify Erfahrung oder schnelle Auffassungsgabe: Du kennst dich mit Produkten, Collections, Varianten und Metaobjekten aus oder lernst dich schnell dort ein
• Detailgenauigkeit: Kleine Unstimmigkeiten fallen dir sofort auf, und du gehst ihnen konsequent auf den Grund
• Copywriting Gespür: Du schreibst Bulletpoints und Texte athletisch, direkt und ohne Marketing-Floskeln
• Strukturiertes Arbeiten: Du organisierst deine Aufgaben sauber und behältst auch bei vielen parallelen Themen den Überblick
• Kundenperspektive: Du verstehst, wie Kund*innen den Shop erleben, und denkst Fixes von dort aus
• Praxiserfahrung: Praktische Berührungspunkte mit E-Commerce oder Shop-Systemen, unabhängig davon, wie viel Berufserfahrung du mitbringst

Nice to have:

• Erste Berührung mit Compliance-Themen (Widerrufsrecht, Gewährleistung, PAngV)
• Grundkenntnisse SEO (On-Page, Überschriftenstruktur)
• Grundverständnis HTML/CSS, um Textblöcke und Sections selbst anzupassen
• Bezug zur Calisthenics-Szene ist von Vorteil

Benefits

• Top Arbeits-Equipment: Du bekommst ein MacBook für deine Arbeit, das dir hilft, produktiv und effizient zu arbeiten.
• Fitness inklusive: Wir trainieren regelmäßig gemeinsam nach der Arbeit, entweder in unserem Fitnessraum im Office-Gebäude oder draußen.
• Steuerfreier Sachbezug: Du erhältst eine Wellpass Mitgliedschaft, eine betriebliche Krankenversicherung oder eine Tankkarte als steuerfreien Sachbezug.
• Teamevents & Networking: Neben tollen Teamevents bekommst du auch die Gelegenheit, mit internationalen Calisthenics-Athleten in Kontakt zu treten und von ihnen zu lernen.
• Erlebe die FIBO: Mit deinem 4-Tage-Ticket für die FIBO - der größten Fitnessmesse der Welt - hast du Zugang zur Fitness-Welt in Köln.
• Komfort bei der Arbeit: Jeder Arbeitsplatz ist mit einem höhenverstellbaren Schreibtisch ausgestattet, damit du zwischen Sitzen und Stehen wechseln kannst, um produktiv und gesund zu bleiben.
• Kaffee- & Wasser-Flat: Genieße erstklassigen Kaffee aus unserer hochwertigen Kaffeemaschine und stets frisches Wasser aus unserer Wasserfilteranlage.
• Exklusive Rabatte: Profitiere von Mitarbeiterrabatten auf unsere Equipments und Kleidung für dein Training.
• Persönliche Zusammenarbeit im Office: Wir setzen auf echte Begegnungen im Büro in Münster statt endloser Online-Calls. Unser Ziel: Ein Office, in dem man sich wohlfühlt und in das man gerne kommt
• Hundefreundlicher Arbeitsplatz: Nach Absprache kannst du deinen Hund mit ins Büro nehmen.
• E-Auto-Ladestation am Campus: Du kannst dein E-Auto bequem direkt am Office laden.

Möchtest du in einem familiären Umfeld an spannenden Projekten mitarbeiten? Dann bewirb dich jetzt als E-Commerce Junior Manager (m/w/d) bei GORNATION und lass uns gemeinsam die Qualität unserer Produkte auf das nächste Level bringen! Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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Entwickle mit uns die Zukunft!

aurivus ist ein innovatives Startup, das sich auf die Entwicklung einer hochmodernen KI zur 3D- Datenverarbeitung in Web-Anwendungen spezialisiert hat. Unser Unternehmen wurde in der Vergangenheit mehrfach für KI-Kompetenz, Businessplan und Innovation ausgezeichnet.
Inspiriert von den erfolgreichsten Softwareunternehmen der Welt haben wir eine starke Software- und KI-Entwicklung in Ulm aufgebaut.

Unsere neuronalen Netze analysieren 3D Scans in Form von Punktwolken von Industrieanlagen und Gebäuden und stellen dem User die extrahierten Informationen über eine interaktive 3D Webanwendung zur Verfügung.

Unsere Webplattform ist für den User ein kollaborativer Zugang zur KI für Planung und Handlungsempfehlungen. In einem interaktiven, virtuellen 3D-Abbild der Anlage können Daten visualisiert, gefiltert und exportiert werden.

Für den Ausbau und die Erweiterung unserer Webplattform suchen wir eine/n Senior Software Engineer (m/w/d) Cloud/Web & DevOps.

Aufgaben

• Web- & Application-Engineering: Du konzipierst, designst und entwickelst unsere skalierbare Webapplikation mit Fokus auf ein performantes Backend (Python/Rust) und Frontend (React/Typescript).
• Infrastruktur-Modernisierung: Du bist die treibende Kraft bei der Einführung von Kubernetes zur containerbasierten Orchestrierung unserer Services und gestaltest unseren Schritt in die nächste Technologie-Ebene.
• Hybrid Deployment & Betrieb: Du verantwortest das Deployment und den reibungslosen Betrieb unserer Lösungen – sowohl in der Cloud, aber auch in den On-Premise-Umgebungen unserer Kunden.
• Schnittstelle & Team-Kultur: Als kommunikativer Teamplayer bildest du die Brücke zwischen der Applikationsentwicklung und unseren ML/KI-Experten. Du treibst Architektur-Diskussionen voran und teilst dein Wissen proaktiv.
• Security & Stabilität: Du hast ein Augenmerk auf häufige Angriffsvektoren (z.B. OWASP Top 10) und hältst Abhängigkeiten aktuell, auch mit Hilfe von CI/CD.

Qualifikation

Auch wenn Du nicht alle unten genannten Punkte erfüllst, ermutigen wir Dich ausdrücklich zur Bewerbung.

• Programmieren ist nicht nur dein Beruf, sondern deine Berufung.
• Fundierte Praxis: Du hast mehrjährige (Senior-)Erfahrung in der Konzeption, Entwicklung und dem langfristigen Betrieb von robusten (Web-)Anwendungen (CRUD).
• Tech-Stack: Du bist stark in Python und React/Node.js. Durch deine Erfahrung mit weiteren Stacks (z. B. Angular, Go, Java, .NET) triffst du fundierte, objektive Architektur-Entscheidungen.
• Container & Orchestrierung: Der sichere Umgang mit Docker ist für dich selbstverständlich. Du hast praktische Erfahrung oder zumindest ein sehr starkes Interesse am Aufbau von Kubernetes-Infrastrukturen.
• Enterprise- & Hybrid-Erfahrung: Du verstehst die Anforderungen von Enterprise-IT und hast keine Berührungsängste mit On-Premise-Deployments und komplexen Netzwerkarchitekturen.
• Persönlichkeit: Du hast eine offene und kommunikative Art und gehst gerne auf Kollegen zu.

Benefits

Das Beste an einem Startup ist, dass man mit guten Leuten zusammenarbeitet.

• Die Möglichkeit, an einem spannenden Produkt im KI-Bereich zu arbeiten, das sich stark auf 3D-Visualisierungen und Datenauswertungen fokussiert.
• Ein attraktives Gehalt & Arbeit mit bester Hardware.
• Einen modernen und gesunden Arbeitsplatz mit höhenverstellbaren Schreibtischen, großen Bildschirmen und Sitz-Steh-Hockern.
• Wir legen Wert auf deine persönliche Weiterbildung & bezuschussen deine betriebliche Altersvorsorge.
• Wir arbeiten mit neuesten Technologien und modernen Entwicklungsprozessen.
• Wir bieten Startup-Feeling mit kurzen Kommunikationswegen & du erhältst ausgezeichnete Karrierechancen.

Unser gemeinsames Ziel

Wir suchen eine Person mit Ownership, Energie und Lust auf Aufbau. Wenn Du zwei der drei Dimensionen Operations, Kundennähe und Wachstum stark mitbringst und die dritte aktiv entwickeln willst, sollten wir sprechen.

Interesse? Dann freuen wir uns auf ein erstes Kennenlernen.

Kontakt

Bewirb dich über den Button auf dieser Seite oder sende uns einfach eine E-Mail mit deiner Bewerbung.

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Die GS-Gruppe ist seit über 50 Jahren ein erfolgreicher Projektentwickler, Bauträger und Bestandshalter auf dem deutschen Immobilienmarkt. Mit unserem Hauptsitz in Frankfurt am Main und unserer Dependance in Berlin entwickeln und verwalten wir unsere eigenen, vielseitigen Immobilienbestand (Büro und Wohnen).

Werden Sie Teil unseres eingespielten Teams und gestalten Sie die Verwaltung unserer Objekte aktiv mit!

Aufgaben

• Zahlen im Griff: Sie übernehmen die vorbereitende Buchhaltung, prüfen Rechnungen, steuern den Zahlungsverkehr und arbeiten eng mit unserem Steuerberater zusammen.
• Objektmanagement: Sie verwalten eigenverantwortlich Mietkautionen und Bürgschaften und behalten die Mietrückstände sowie externe Verwaltungen stets im Blick.
• Schnittstelle & Organisation: Als Organisationstalent koordinieren Sie Handwerker, betreuen unsere Mieter und führen die Korrespondenz mit Banken und Behörden.
• Vielseitigkeit: Kein Tag ist wie der andere – Sie unterstützen uns flexibel bei allen administrativen Abläufen im Tagesgeschäft.

Qualifikation

• Fundierte Basis: Eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte(r), Finanzbuchhalter(in) oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation.
• Branchenwissen: Idealerweise bringen Sie bereits Berufserfahrung aus einem Steuerbüro, einer Immobilienbüro oder dem Property Management mit.
• Digitale Kompetenz: Sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten, Erfahrung mit DATEV und gute Englischkenntnisse sind ein großes Plus.
• Persönlichkeit: Sie überzeugen uns durch Ihre strukturierte Arbeitsweise, Flexibilität und eine aufgeschlossene, fröhliche Art, mit der Sie das Team bereichern.

Benefits

• Sicherheit: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem krisensicheren, seit 50 Jahren erfolgreichen Familienunternehmen.
• Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum tageweisen Homeoffice nach Absprache (familienfreundliches Umfeld).
• Atmosphäre: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein Team, das sich auf Augenhöhe begegnet und Ihre Arbeit wertschätzt (mit Teamevents und gemeinsamen Mittagessen).
• Extras: Moderne Arbeitsplätze in einer Bürovilla im Grünen in Frankfurt-Dornbusch (mit direktem U-Bahn Anschluss), Weiterbildungsmöglichkeiten, kostenfreie Getränke und frisches Obst Firmenevents

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung

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Wer sind wir?

Gläser & Gehrmann — besondere Partner für besondere Herausforderungen. Wir sind eine Boutiqueberatung mit Sitz in Hamburg und einem zweiten Standort in Bremen und verbinden Mandate, wie man sie von den großen Häusern kennt, mit den kurzen Wegen einer kleinen Kanzlei. Unsere Kompetenzfelder liegen in den drei Bereichen Tax, Finance und Restructuring. Unser Profil liegt im interdisziplinären Zusammenspiel aus fachlichem Know-how und Inhouse-Kompetenz sowie im Restrukturierungs- und Insolvenzsteuerrecht — besonders in der Beratung mittelständischer und größerer Unternehmensmandate.

Aufgaben

Was gibt es zu tun?

Gemeinsam mit unserem Team unterstützt du mittelständische Unternehmen, Konzerne und Unternehmen in Sondersituationen bei herausfordernden Sachverhalten aus dem Bereich Finance. Auf diese Themen kannst du dich freuen:

• Du unterstützt bei der Erstellung oder Beratung anspruchsvoller Einzel- oder Konzernabschlüsse.
• Du berätst Unternehmen bei Fragen rund um die IFRS.
• Du begleitest mit deiner Expertise auch Unternehmen in der Krise, gegebenenfalls in Sanierungs-, Restrukturierungs- oder Insolvenzfällen.
• Du arbeitest eng mit unseren Unternehmensmandanten zusammen und unterstützt deren internes Rechnungswesen.

Qualifikation

Wen suchen wir?

Bei dir steht Finance für deutlich mehr als klassische WP-Themen wie die Jahresabschlussprüfung? Dann sollten wir uns kennenlernen! Zusätzlich würden wir uns freuen, wenn du dich in den folgenden Punkten zumindest ein Stück weit wiederfindest:

• Du konntest bereits erste Erfahrung in der Wirtschaftsprüfung oder rechnungslegungsbezogenen Beratung sammeln.
• Du beschäftigst dich gerne mit herausfordernden Sachverhalten aus der internationalen Rechnungslegung, Konsolidierung oder Berichterstattung.
• Du möchtest mehr als einen klassischen 0815-Job in der Wirtschaftsprüfung.
• Du stehst neuen Technologien offen gegenüber und hast keine Angst vor Veränderungen.

Benefits

Was bieten wir?

Gute Arbeit wissen wir zu schätzen. Dementsprechend kannst du dich auf ein erstklassiges Grundeinkommen mit einem attraktiven Vergütungsmodell und Aufstiegschancen freuen. Das ist aber noch lange nicht alles:

• Eigenverantwortliches Arbeiten mit direktem Mandantenkontakt und engagierten Karrierementoren.
• Beste Rahmenbedingungen mit top Hard- und Softwareausstattung (DATEV, Office 365, Cloud, Laptop, Diensthandy) — damit die Arbeit gut von der Hand geht.
• Übernahme sämtlicher Fort- und Weiterbildungskosten und aktive Unterstützung beim Berufsexamen — auch zeitlich und finanziell.
• Eine Ermöglichungskultur, in der du dein Arbeitsumfeld von Beginn an mitgestaltest.
• Regelmäßige und abwechslungsreiche Teamevents — unser Teamspirit will gepflegt werden.
• Attraktive Nettolohnoptimierung (Benefits Card, Erholungsbeihilfe, Internetpauschale) — für mehr Netto vom Brutto.
• Erstklassiges Grundeinkommen mit attraktivem Vergütungsmodell.
• Büro und mobiles Arbeiten gehören bei uns selbstverständlich zusammen. Als Beratung mit hohem Projektanteil sind wir kein Nine-to-five-Betrieb — Mehrarbeit wird ausgeglichen oder im Jahresbonus berücksichtigt.

Wie bewirbst du dich?

Bewerben in drei Minuten? Kein Problem. Bewirb dich unkompliziert mit wenigen Klicks. Wir melden uns kurzfristig bei dir und freuen uns auf ein erstes Kennenlerngespräch.

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Wir sind fest davon überzeugt, dass Padel ein magischer Sport ist – einer, der Menschen durch seine einzigartige Kombination aus Leichtigkeit, Dynamik und sozialer Interaktion begeistert. Padel ist für alle da: von Jung bis Alt, vom Anfänger bis zum Profi – jeder kann an dieser Leidenschaft teilhaben. Es ist mehr als nur ein Spiel; es ist ein Erlebnis, das verbindet, Freude bereitet und Freundschaften schafft.

mitte ist ein Boutique Padel Club, der erstklassige Spielbedingungen und ein stilvolles Umfeld für unsere dynamische, moderne Community bietet. Unsere Clubs kombinieren hochwertige Einrichtung in zentralen innerstädtischen Standorten mit digitaler Innovation und menschlicher Wärme, um Padel zu einem festen Bestandteil des Alltags zu machen – sei es für ein schnelles Spiel oder als „Third Place“ für verschiedenste Erlebnisse.

Was uns besonders macht:

• Unsere Indoor-Clubs sind so gelegen, dass man sie in unter 15 Minuten erreichen kann – ideal für den urbanen Alltag
• Unsere vollautomatisierten Systeme sorgen für ein reibungsloses, modernes Spielerlebnis
• Unsere Community Leader leben Gastfreundschaft und hospitality-like Betreuung und widmen sich voll und ganz der Aufgabe, hervorragende Gastgeber zu sein
• Unser Interior Design stammt von einem renommierten Boutique-Architekten

Unsere Ambition: Die globale Brand für Premium Padel zu werden.

Aufgaben

Als Country Operations Lead verantwortest du die operative Performance aller Clubs und stellst sicher, dass jedes Mitglied – unabhängig von Standort oder Team – dieselbe außergewöhnliche Customer Experience erlebt. Du sorgst dafür, dass das Operating Model von mitte in jedem Club konsequent umgesetzt wird. Du berichtest an die COO und arbeitest eng mit Central Operations, Commercial, Construction, Brand und People zusammen.

Central Operations definiert und misst den Standard – du verantwortest das Ergebnis im Club, also die konsequente Umsetzung und Performance vor Ort.

Deine Aufgaben:

• Local Operations: Du verantwortest die operative Performance aller Clubs. Gemeinsam mit den Regional Operations Managern stellst du sicher, dass jeder Standort seine Ziele hinsichtlich Umsatz, Profitabilität, Qualität und Kundenzufriedenheit erreicht.
• Leadership: Du entwickelst Regional Operations Manager und Club Manager zu starken Führungskräften, baust eine leistungsorientierte Kultur auf und sorgst für klare Verantwortlichkeiten sowie konsequente Führung über alle Regionen hinweg.
• Customer Experience: Du verantwortest die Customer Experience über alle Clubs hinweg und stellst sicher, dass Service, Hospitality, Community und Markenauftritt an jedem Standort den Standards von mitte entsprechen.
• Operational Execution: Du stellst sicher, dass das Operating Model von mitte in allen Clubs konsequent umgesetzt wird. Standards, Prozesse und Systeme werden nicht nur eingeführt, sondern im operativen Alltag gelebt.
• Club Growth & Stabilization: Du verantwortest die operative Entwicklung neuer und bestehender Clubs. Du sorgst dafür, dass neue Standorte schnell ihre Zielperformance erreichen und bestehende Clubs ihr Potenzial kontinuierlich weiterentwickeln.
• Continuous Improvement: Du identifizierst Best Practices sowie strukturelle Herausforderungen aus den Clubs und sorgst gemeinsam mit Central Operations dafür, dass diese in die Weiterentwicklung des Operating Models, der Systeme und der Prozesse einfließen.
• Cross-functional Leadership: Du arbeitest eng mit Central Operations, Commercial, Brand, Construction, Finance und People zusammen und stellst sicher, dass strategische Initiativen erfolgreich und konsistent in allen Clubs umgesetzt werden.

Das Besondere an dieser Rolle ist, dass…

• Du verantwortest die operative Performance aller Clubs und führst die gesamte Field Operations Organisation.
• Du entwickelst Führungskräfte und baust eine High-Performance-Kultur über alle Standorte hinweg auf.
• Du sorgst dafür, dass mitte auch mit mehreren hundert Clubs dieselbe operative Exzellenz und Customer Experience liefert.
• Direkte Zusammenarbeit mit der COO / Mitgründerin und den Gründern bei kurzen Entscheidungswegen.

Qualifikation

• 5+ Jahre Führungserfahrung in einem schnell wachsenden Multi-Site-Unternehmen.
• Nachweisbare Erfolge in der Führung regional verteilter Operations-Teams.
• Tiefes Verständnis für die Steuerung operativer Performance anhand relevanter KPIs.
• Hohe Reisebereitschaft und Freude daran, regelmäßig Zeit in den Clubs zu verbringen.
• Ausgeprägte Führungs-, Coaching- und Kommunikationsstärke.
• Hands-on-Mentalität kombiniert mit strategischem Denken und hoher Umsetzungsstärke.
• Strukturierte, datengetriebene Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, auch in einem dynamischen Umfeld klare Prioritäten zu setzen.

Benefits

• Werde Teil einer Erfolgsgeschichte: Unser Ziel ist klar: Europas größter Padel-Operator zu werden. Du bist von Anfang an dabei – mit der Chance, echte Verantwortung zu übernehmen und diese Vision aktiv mitzugestalten.
• Zentrales Büro im Herzen Berlins: Ein Ort für produktives Arbeiten und offenen Austausch auf Augenhöhe. Snacks & Getränke stehen selbstverständlich bereit.
• Modernes Equipment: Du arbeitest mit einem MacBook und allem, was du brauchst, um produktiv zu sein.
• Arbeite direkt mit den Foundern: Du arbeitest eng mit unseren Foundern zusammen und bekommst aus erster Hand mit, wie Entscheidungen getroffen, Strukturen aufgebaut und Strategien entwickelt und umgesetzt werden.
• Entlohnung: Ein wettbewerbsfähiges Gehalt mit langfristigen Entwicklungsperspektiven.
• Deine Uniform: Wir statten dich mit unserer exklusiven mitte Teamwear von adidas aus.
• Sport & Wellbeing: Bei uns bekommst du regelmäßige Padel Matches auf unseren Courts - für deinen körperlichen Ausgleich und dein Wohlbefinden neben dem Arbeitsalltag.

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Most technologies promise the future. We're already building it. At MOTOR Ai, we've spent years doing what others said couldn't be done in Germany: developing Europe's first certifiable Level 4 autonomous driving system - one that doesn't just detect the world around it, but understands it. Rooted in cognitive neuroscience and driven by a team that bridges disciplines, we're not waiting for autonomous mobility to arrive. We're the reason it will.

Tasks

• Support the development, integration, and testing of software and automotive systems
• Take ownership of smaller projects and contribute to day-to-day engineering activities
• Participate in on-site testing and field assignments, including travel for 2–4 weeks at a time
• Document test results, analyze findings, and help improve our development and testing processes
• Work with modern development tools and AI-assisted workflows while collaborating closely with an experienced engineering team

Requirements

• You're currently pursuing a degree in Computer Science, Software Engineering, Electrical Engineering, Automotive Engineering, or a related technical field
• You have some hands-on experience with software development or automotive systems through your studies, university projects, internships, or personal projects
• Technology is more than just your major - you enjoy building, experimenting, and learning new things, whether through side projects, open source, hackathons, or your own ideas
• You enjoy taking ownership, working independently, and finding practical solutions to challenges
• You have a valid driver's license (Category B driving licence) and are excited to join on-site testing trips lasting 2–4 weeks when needed
• Experience with Linux and ROS2 is a plus, but we're also happy if you're eager to learn
• You're curious about modern AI developer tools such as Claude Code, Cursor, or similar technologies, and enjoy using them to build better software
• Business-level English; German would be an advantage

Benefits

• Working with cutting-edge technology in the field of autonomous driving
• A dynamic, innovative and supportive working environment
• We provide you with high-quality equipment for your day-to-day work
• With us, you’ll play an active role in shaping the future of sustainable mobility
• Team spirit is a top priority for us – we celebrate our shared successes at regular team and company events
• Whether it’s fashion, beauty, travel or culture – you’ll enjoy numerous discounts through our partner, Corporate Benefits

At our new premises, we place great importance on getting to know one another and working together to drive our vision forward. Our international team is growing and working together on this exciting mission. Face-to-face collaboration is the key to success, which is why we have decided not to become a fully remote company.

We ask recruitment consultancies and agencies not to submit candidate profiles without our prior express request. Any candidate profiles submitted without a prior written placement agreement signed by both parties shall be deemed to have been submitted unsolicited. No entitlement to placement fees or other charges shall arise from their use or from the subsequent recruitment of the candidate.

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Willkommen bei Kissinger Schädlingsbekämpfung GmbH, einem dynamischen Unternehmen mit Sitz in Hamburg, das sich auf innovative Lösungen zur Schädlingsbekämpfung spezialisiert hat. Wir suchen aktuell eine/n engagierte/n Kundenbetreuer/in oder Quereinsteiger/in im Büro in Teilzeit (m/w/d), um unser Team zu verstärken. Bei uns erwarten Sie Aufgaben, die sowohl präventive als auch akute Maßnahmen zur Schadensvermeidung umfassen, stets im Einklang mit den aktuellen technischen Standards und gesetzlichen Vorgaben.

Ihre Rolle wird entscheidend dazu beitragen, unseren Kunden aus dem gewerblichen Bereich maßgeschneiderte Lösungen zu bieten, die deren wirtschaftliche Interessen schützen.

Wenn Werte wie Ehrlichkeit, Eigenverantwortung, Zuverlässigkeit und Nachhaltigkeit auch für Sie von Bedeutung sind und Sie gerne in einem respektvollen und teamorientierten Umfeld arbeiten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Seien Sie Teil eines Teams, das sich durch Professionalität und individuelle Beratung auszeichnet.

Aufgaben

• Kundenanfragen telefonisch und per E-Mail bearbeiten und lösungsorientierte Antworten liefern.
• Termine koordinieren und die Einsatzpläne der Techniker verwalten, um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten.
• Unterstützung bei der Erstellung von Angeboten und Rechnungen sowie deren Nachverfolgung.
• Pflege und Aktualisierung der Kundendaten in unserem CRM-System, um eine hohe Datenqualität sicherzustellen.
• Enge Zusammenarbeit mit den technischen Teams, um Kundenfeedback zu sammeln und unsere Dienstleistungen kontinuierlich zu verbessern.
• Keine Akquise.
• KEIN HOMEOFFICE / KEIN MOBILES ARBEITEN!

Qualifikation

• gute und schnelle Auffassungsgabe
• freundliches und angenehmes Auftreten am Telefon
• zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind eine Voraussetzung, da wir nur deutschsprachige Kunden betreuen
• Teamfähig

Benefits

• unbefristeter Arbeitsvertrag in Teilzeit (25h - 30h)
• intensive Einarbeitung
• kollegiales Team zur Unterstützung
• individuelle Weiterbildungsmaßnahmen nach Möglichkeit

Werden Sie Teil unseres engagierten Teams als Kundenbetreuer/in oder Quereinsteiger/in in der Bürokommunikation, um nachhaltige Schädlingsbekämpfungslösungen zu bieten und gleichzeitig flexible Teilzeitarbeit in Hamburg zu genießen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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Wer sind wir?

Gläser & Gehrmann — besondere Partner für besondere Herausforderungen. Wir sind eine Boutiqueberatung mit Sitz in Hamburg und einem zweiten Standort in Bremen und verbinden Mandate, wie man sie von den großen Häusern kennt, mit den kurzen Wegen einer kleinen Kanzlei. Unsere Kompetenzfelder liegen in den drei Bereichen Tax, Finance und Restructuring. Unser Profil liegt im interdisziplinären Zusammenspiel aus fachlichem Know-how und Inhouse-Kompetenz sowie im Restrukturierungs- und Insolvenzsteuerrecht — besonders in der Beratung mittelständischer und größerer Unternehmensmandate.

Aufgaben

Was gibt es zu tun?

Gemeinsam mit unserem Team unterstützt du mittelständische Unternehmen, Konzerne und Unternehmen in Sondersituationen bei herausfordernden Sachverhalten aus dem Bereich Finance. Auf diese Themen kannst du dich freuen:

• Du unterstützt bei der Erstellung oder Beratung anspruchsvoller Einzel- oder Konzernabschlüsse.
• Du berätst Unternehmen bei Fragen rund um die IFRS.
• Du begleitest mit deiner Expertise auch Unternehmen in der Krise, gegebenenfalls in Sanierungs-, Restrukturierungs- oder Insolvenzfällen.
• Du arbeitest eng mit unseren Unternehmensmandanten zusammen und unterstützt deren internes Rechnungswesen.

Qualifikation

Wen suchen wir?

Bei dir steht Finance für deutlich mehr als klassische WP-Themen wie die Jahresabschlussprüfung? Dann sollten wir uns kennenlernen! Zusätzlich würden wir uns freuen, wenn du dich in den folgenden Punkten zumindest ein Stück weit wiederfindest:

• Du konntest bereits erste Erfahrung in der Wirtschaftsprüfung oder rechnungslegungsbezogenen Beratung sammeln.
• Du beschäftigst dich gerne mit herausfordernden Sachverhalten aus der internationalen Rechnungslegung, Konsolidierung oder Berichterstattung.
• Du möchtest mehr als einen klassischen 0815-Job in der Wirtschaftsprüfung.
• Du stehst neuen Technologien offen gegenüber und hast keine Angst vor Veränderungen.

Benefits

Was bieten wir?

Gute Arbeit wissen wir zu schätzen. Dementsprechend kannst du dich auf ein erstklassiges Grundeinkommen mit einem attraktiven Vergütungsmodell und Aufstiegschancen freuen. Das ist aber noch lange nicht alles:

• Eigenverantwortliches Arbeiten mit direktem Mandantenkontakt und engagierten Karrierementoren.
• Beste Rahmenbedingungen mit top Hard- und Softwareausstattung (DATEV, Office 365, Cloud, Laptop, Diensthandy) — damit die Arbeit gut von der Hand geht.
• Übernahme sämtlicher Fort- und Weiterbildungskosten und aktive Unterstützung beim Berufsexamen — auch zeitlich und finanziell.
• Eine Ermöglichungskultur, in der du dein Arbeitsumfeld von Beginn an mitgestaltest.
• Regelmäßige und abwechslungsreiche Teamevents — unser Teamspirit will gepflegt werden.
• Attraktive Nettolohnoptimierung (Benefits Card, Erholungsbeihilfe, Internetpauschale) — für mehr Netto vom Brutto.
• Erstklassiges Grundeinkommen mit attraktivem Vergütungsmodell.
• Büro und mobiles Arbeiten gehören bei uns selbstverständlich zusammen. Als Beratung mit hohem Projektanteil sind wir kein Nine-to-five-Betrieb — Mehrarbeit wird ausgeglichen oder im Jahresbonus berücksichtigt.

Wie bewirbst du dich?

Bewerben in drei Minuten? Kein Problem. Bewirb dich unkompliziert mit wenigen Klicks. Wir melden uns kurzfristig bei dir und freuen uns auf ein erstes Kennenlerngespräch.

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JEWLIF ist eine dynamische, gemeinnützige und gesamtgesellschaftliche Institution, die sich der Darstellung und Stärkung jüdischen Lebens in Europa widmet. Mit unserer Mission, den paneuropäischen, gesamtgesellschaftlichen und interreligiösen Austausch zu fördern, den politischen und medialen Diskurs zu bereichern und das zivilgesellschaftliche Engagement zu stärken, bieten wir eine einzigartige Plattform für ambitionierte Talente. Gemeinsam setzen wir uns dafür ein, über innovative Projekte Verständnis, Solidarität und Respekt zu fördern. Dank der institutionellen Förderung durch das BMI auf Beschluss des Bundestages bieten wir Dir langfristige berufliche Perspektiven.

Aufgaben

Als Leiter:in Kommunikation gibst Du jüdischem Leben in Europa eine Stimme. Du verantwortest unsere Außendarstellung, entwickelst strategische Kommunikationskonzepte und setzt sie wirkungsvoll um – von der Pressearbeit über digitale Kanäle bis zu Kampagnen und Merchandising. Als zentrale Ansprechperson arbeitest Du eng mit dem Generalsekretär und den Gremien zusammen und unterstützt alle Arbeitsbereiche der Institution.

Strategie & Leitung

• Strategie: Du entwickelst und implementierst strategische Kommunikationskonzepte über alle Kanäle hinweg – Print, Visuelles und Online.
• Operative Leitung: Du steuerst sämtliche JEWLIF-Kommunikationsprozesse (Corporate und Arbeitsbereiche).
• Beratung: Du unterstützt und berätst den Generalsekretär und die Gremien in allen Kommunikationsfragen.

Kampagnen & Inhalte

• Pressearbeit: Du verantwortest die klassische Pressearbeit und stärkst damit die Institution und alle internen Abteilungen.
• Kampagnen: Du planst und führst PR-, Informations- und Marketingkampagnen durch.
• Redaktion: Du schreibst und bearbeitest Artikel und kümmerst dich jeden Monat um unseren Newsletter.

Digitale Kommunikation

• Website: Du hältst unsere Website lebendig und sorgst dafür, dass jüdisches Leben online sichtbar bleibt.
• Social Media: Du betreust unsere Social-Media-Kanäle und entwickelst sie kontinuierlich weiter.

Marketing & Merchandising

• Materialien & Text: Du entwickelst und pflegst Marketing- und Merchandising-Materialien (z. B. Flyer, Broschüren, Printmaterialien) und übernimmst die passende Texterstellung für alle Arbeitsbereiche.

Netzwerk & Kontakte

• Netzwerk: Du baust das Netzwerk zu Medienvertreter:innen aus, pflegst es und hältst die Presseverteiler kontinuierlich aktuell.

Ressourcen & Budget

• Steuerung: Du steuerst Lieferanten und Honorarkräfte.
• Budget: Du verantwortest das Budget- und Ressourcenmanagement unter Beachtung der Grundsätze der Wirtschaftlichkeit (gem. BHO).

Qualifikation

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in Kommunikationswissenschaften, Journalismus, Politik oder einem vergleichbaren Fachgebiet.
• Tiefgehende Erfahrung in der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, idealerweise in einer leitenden Funktion.
• Fundierte Kenntnisse des jüdischen Lebens sowie ein bestehendes Netzwerk in der jüdischen Gemeinschaft in Deutschland, idealerweise auch in Europa.
• Nachgewiesene Erfahrung in einem öffentlichen oder politisch geprägten Umfeld.
• Fähigkeit, klare und wirkungsvolle Botschaften zu entwickeln und souverän zu vermitteln.
• Hervorragende Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ausgeprägte Organisations- und Problemlösungskompetenz.
• Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.

Benefits

• Faires Gehalt: Klar und transparent nach TVöD – Gute Bezahlung, kein Geheimnis
• Bonus: Extra Geld am Jahresende – Bonus fürs Konto
• Altersvorsorge: Zusätzliche Rente – Sicherheit für später
• Flexible Arbeitszeit: Work-Life-Balance – Flexibel arbeiten, mehr Erholung
• Familienfreundlich: Flexible Urlaubsregelungen – Job und Familie leicht verbinden
• Mitarbeiterrabatte: Tolle Rabatte – Sparen bei Produkten und Services
• Karriere: Weiterbildungen und Mentoring – Deine Karriere im Fokus
• Kreativität: Raum für neue Ideen – Deine Kreativität zählt
• Nachhaltige Mobilität: Umweltfreundlich unterwegs – Für eine grüne Zukunft
• International: Arbeiten in ganz Europa – Weltweite Vernetzung und Mehrsprachigkeit

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Bitte sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und relevante Nachweise) bis zum 31. August 2026 zu! Für Rückfragen stehen wir Dir jederzeit gerne zur Verfügung.

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Wir suchen für ein Praktikum eine Entwicklerin oder einen Entwickler mit breitem Interesse und der Bereitschaft, sich in neue Themen einzuarbeiten. Unser Schwerpunkt liegt auf Laravel und WordPress. Erfahrung in einem der beiden Bereiche ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung: Wer solide Software entwickelt, findet sich bei uns auch aus anderen Ökosystemen heraus schnell zurecht.

Deine Perspektive:

Wir suchen jemanden den wir nach dem Praktikum bei uns fest übernehmen können, daher freuen wir uns auf deine Bewerbung auch im Hinblick auf eine gemeinsame Zukunft 🤓

Aufgaben

Aktive Mitarbeit als auch Unterstützung bei folgenden Aufgaben:

• Entwicklung und Betrieb von Websites und Webanwendungen, von der Einrichtung bis zum laufenden Betrieb
• Mitarbeit an unseren eigenen Produkten: adfinity, unserer Plattform für Social Media und Ads, sowie BRIAN, unserem Baukasten für Prozessautomatisierung
• Betreuung von Kundenprojekten: Neuentwicklungen, Umbauten, Wartung und Support
• Anbindung externer Schnittstellen und APIs
• Code Reviews sowie Dokumentation, die eine Übergabe im Team ermöglicht

Qualifikation

Must-Have:

• Fundierte Programmierkenntnisse; Erfahrung im PHP-Umfeld ist hilfreich
• Sicherer Umgang mit bestehenden Codebasen und die Fähigkeit, sich einzulesen statt neu zu bauen
• Routine in der Teamarbeit mit Git und GitHub
• Grundkenntnisse im Serverbetrieb: SSH, Logs, Domains, Hosting
• Erfahrung im Einsatz von KI-Werkzeugen wie Claude Code, verbunden mit einem kritischen Blick auf die Ergebnisse
• Sehr gute Deutschkenntnisse für die Kommunikation mit Kunden

Good to Know:

• Laravel, Livewire, Tailwind sowie tiefere WordPress-Kenntnisse -> Fehlende Kenntnisse kannst du bei uns aufbauen

Benefits

• 🖥 Praxisnahe Erfahrungen: Mitarbeit an realen Projekten und Kampagnen, die einen echten Einfluss auf die Markenpräsenz haben.
• 🤝 Mentoring und Feedback: Regelmäßige Feedbackgespräche und Unterstützung durch erfahrene Kolleg:innen zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
• 🕓 Flexibles Arbeitsumfeld: Möglichkeit zum hybriden Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten, um Studium und Praktikum gut zu vereinbaren.
• 🦸‍♀️ Kreatives Team: Zusammenarbeit in einem dynamischen, kreativen Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Kommunikationskultur.
• 💰Perspektiven: Bei erfolgreichem Praktikum besteht die Möglichkeit zur Übernahme als Werkstudent:in oder in eine Festanstellung.

Was dich erwartet:
Ein kleines Team mit kurzen Entscheidungswegen und direktem Kontakt zu Kunden und Produkt. Wir arbeiten eigenverantwortlich und legen Wert auf Rückfragen zum richtigen Zeitpunkt sowie auf nachvollziehbare Ergebnisse.

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Introduction

Du willst nicht einfach Kampagnen abarbeiten sondern Marketing von Grund auf aufbauen? Du denkst in Systemen, hast ein Gespür für Zahlen und weißt gleichzeitig, wie man Botschaften formuliert, die ankommen?

Wir sind Omnora, eine B2B SaaS-Company aus Frankfurt. Wir helfen Unternehmen wie DB, AOK und ADAC dabei, ihr Wissen zu sichern, zu strukturieren und nutzbar zu machen - mit KI.

Als unser Marketing Manager bist du von Tag 1 an die treibende Kraft hinter unserem gesamten Marketing. Du steuerst Kampagnen über alle Kanäle hinweg, baust unsere Performance-Marketing-Infrastruktur auf und entwickelst Schritt für Schritt eine Struktur, aus der langfristig eine echte Marketingabteilung entsteht. Dabei arbeitest du eng mit dem Management Team zusammen - ohne festgefahrene Prozesse, dafür mit echter Gestaltungsfreiheit.

Kurz gesagt: Du bist unser Founding Marketing Manager. Was du hier aufbaust, gehört dir.

What's in it for you

• Founding-Role mit echter Ownership: Du baust nicht in einer Abteilung mit - du baust die Abteilung. Was du hier aufbaust, trägt langfristig deinen Fingerabdruck und bietet dir echte Entwicklungsperspektive in Richtung Marketing Lead.
• Blitzschnelles Lernen: Du tauchst in alle Disziplinen ein - von Content über Performance bis Automation - und lernst in Monaten, wofür andere Jahre brauchen.
• Gestaltungsfreiraum: Statt festgefahrener Prozesse erwartet dich maximaler Freiraum, Dinge auszuprobieren.
• Kurze Wege, großer Einfluss: Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung zusammen und siehst, wie deine Arbeit das Unternehmen bewegt.
• Hybrides Arbeiten: Was zählt, ist dein Beitrag - nicht wo du sitzt. Wir arbeiten hybrid aus Frankfurt mit flexiblen Home-Office-Möglichkeiten.
• Der perfekte Einstiegszeitpunkt: Mit marktreifem Produkt und starken Referenzen stehen wir vor dem nächsten Wachstumsschritt - der ideale Moment, um einzusteigen und mitzugestalten.

How you can make an impact

• Performance Marketing & Lead Generation: Du planst, steuerst und optimierst Kampagnen auf Google Ads und LinkedIn mit einem klaren Ziel: qualifizierte Leads für unser Sales-Team. CPL, ROAS und Pipeline-Contribution sind deine Währung - nicht nice-to-haves, sondern tägliche Steuerungsgrößen.
• Account-Based Marketing: Du entwickelst ABM-Kampagnen, die gezielt Enterprise-Accounts in der DACH-Region ansprechen - mit den richtigen Botschaften, zur richtigen Zeit, auf den richtigen Kanälen.
• Omni-Channel Orchestrierung: Du steuerst alle Marketingkanäle zusammen - Paid, Organic, Content, Email - und sorgst dafür, dass sie als System funktionieren statt als Einzelmaßnahmen nebeneinander zu laufen.
• Content & Kreation: Du entwickelst Formate und Inhalte, die bei unseren Zielgruppen ankommen, und testest kontinuierlich, was wirklich performt - datenbasiert statt Bauchgefühl.
• Marketing-Infrastruktur: Du baust eine skalierbare Infrastruktur auf - von HubSpot-Automation über Lead-Tracking bis hin zu verlässlichem Reporting.
• KI & Automatisierung: Du nutzt aktiv KI-Tools, um Prozesse zu automatisieren - von der Content-Produktion bis hin zu personalisierten Kampagnen.
• Agentur-Steuerung: Du bist zentraler Ansprechpartner für unsere Marketing-Agentur, briefst Kampagnen, gibst Feedback und stellst sicher, dass Ergebnisse geliefert werden.
• Sales-Marketing-Alignment: Du bist die aktive Schnittstelle zum Vertrieb und stellst sicher, dass Leads nicht nur generiert, sondern auch konvertiert werden.

Skills to be successful

• Erste echte Berufserfahrung: Du bringst 1-3 Jahre Erfahrung im Marketing mit - idealerweise im B2B SaaS-, Tech- oder Startup-Umfeld. Du hast Kampagnen nicht nur betreut, sondern eigenverantwortlich gesteuert und bist damit auch mal auf die Nase gefallen. Beides ist wertvoll.
• Akademischer Hintergrund: Abschluss einer Top-Universität oder mit überdurchschnittlichen Noten in Marketing, BWL, Kommunikation o. ä.
• Performance-Marketing-Kompetenz: Du kennst dich mit Paid Media auf Google und LinkedIn aus, weißt wie man Kampagnen aufsetzt, optimiert und bewertet. Längere Sales-Cycles und komplexe Buying Center sind dir nicht fremd.
• Zahlenaffinität: Bei uns wird alles gemessen und getrackt. Du scheust dich nicht vor Dashboards und KPIs, sondern nutzt sie als Kompass für deine tägliche Arbeit. Zahlen sind für dich die Basis jeder Entscheidung, nicht lästige Pflicht.
• HubSpot & Automation: Erfahrung mit HubSpot Marketing Hub - idealerweise inkl. Segmentierung, Automation und Attribution - ist ein klares Plus.
• KI-Affinität: Du hast Berührungspunkte mit KI-gestützten Tools in der Content-Produktion oder Lead-Generierung und bist neugierig, das weiterzuentwickeln.
• Kreatives Auge: Du hast ein Gespür für Sprache und Design - für LinkedIn-Posts genauso wie für Kampagnen-Creatives. Erfahrung mit Canva oder Adobe Creative Cloud ist ein Plus.
• Extreme Ownership: Du brauchst niemanden, der dir sagt was zu tun ist. Wenn du eine Chance siehst, ergreifst du sie. Wenn Hindernisse kommen, überspringst du sie. Du gehst voran.
• Kommunikation & Kollaboration: Du kommunizierst klar und präzise - intern wie extern, auf Deutsch und Englisch.

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Übernehmen Sie die ganzheitliche Leitung anspruchsvoller Projekte im Kraftwerks- und Anlagenbau. Sie verantworten die technische, vertragliche und kaufmännische Projektabwicklung, koordinieren alle Projektbeteiligten und sorgen für eine erfolgreiche Umsetzung – von der Planung und Kalkulation bis zur Ausführung auf der Baustelle.

Aufgaben

• Ganzheitliche Leitung und Steuerung anspruchsvoller Projekte im Kraftwerks- und Anlagenbau, insbesondere in der Leistungsphase 8 nach HOAI (Bauherrenvertretung)
• Technische, vertragliche und kaufmännische Gesamtverantwortung für die zugeordneten Projekte
• Koordination aller Projektbeteiligten sowie Steuerung von Terminen, Ressourcen, Kosten, Qualität und Risiken
• Kontinuierliche Abstimmung mit Kunden, Lieferanten, Nachunternehmern und internen Fachbereichen
• Fachliche Anleitung und inhaltliche Führung von Projektmitarbeitenden
• Mitwirkung bei Kalkulationen sowie bei der Erstellung von Angeboten und Ausschreibungsunterlagen
• Projektdokumentation, regelmäßiges Reporting und Unterstützung der Neugeschäftsentwicklung durch Kundentermine vor Ort

Qualifikation

• Abgeschlossenes technisches Studium, z. B. im Maschinenbau, Anlagenbau, Bauingenieurwesen oder in der Verfahrenstechnik, beziehungsweise eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung in der Leitung und Abwicklung technisch anspruchsvoller Großprojekte
• Fundierte Kenntnisse im Neubau oder in der Modernisierung von Kraftwerken, Müllverbrennungs- oder vergleichbaren Industrieanlagen
• Erfahrung in der technischen, vertraglichen, administrativen und kaufmännischen Projektabwicklung
• Kenntnisse in der Kalkulation sowie in der Erstellung und Bearbeitung von Angeboten und Ausschreibungen
• Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Bereitschaft zu Dienstreisen

Benefits

• Mit Energie in die Zukunft! - Arbeiten Sie an innovativen und nachhaltigen Projekten im Bereich Energiewirtschaft und Anlagenbau.
• Eigenverantwortung & flache Hierarchien - Wir vertrauen auf Ihre Kompetenz und bieten Ihnen ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum
• Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten - Ihre persönliche und berufliche Entwicklung liegt uns am Herzen. Ob Weiterbildungen, gezielte Schulungen oder interne Aufstiegsmöglichkeiten – wir unterstützen Sie dabei, Ihre Karriere gezielt voranzutreiben
• Attraktive Benefits - Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell, ein attraktives Gehaltspaket inkl. 13. Monatsgehalt, Gesundheits- & Sportangebote sowie regelmäßige Mitarbeiterevents u.v.m.
• Teamgeist & klare Werte - Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das auf Zusammenhalt, Respekt und Nachhaltigkeit setzt. Ein strukturiertes Onboarding-Programm sorgt dafür, dass Sie sich von Anfang an willkommen fühlen und erfolgreich durchstarten können

Werden Sie Teil eines dynamischen Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Energiewende! Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen und aktiv an spannenden Herausforderungen zu arbeiten.

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Ich bin Tanyo Leu, selbstständiger Finanzberater und baue mit Leu Consulting mein eigenes Team in München auf. Ich richte mich gezielt an Menschen mit Bankhintergrund, die die Grenzen einer Festanstellung im Filialgeschäft kennen und den nächsten Schritt in die selbstständige, ganzheitliche Finanzberatung gehen wollen. Statt dich auf die Produktpalette einer einzigen Bank zu beschränken, berätst du deine Kunden künftig anbieter- und produktübergreifend, wirklich unabhängig und im besten Interesse deiner Kunden.

Aufgaben

Ganzheitliche Finanzberatung deiner eigenen Kunden mit Zugriff auf die Produkte und Konditionen einer Vielzahl von Anbietern, statt Verkauf vorgegebener Bankprodukte. Aufbau und Pflege eines eigenen Kundenstamms. Enge Zusammenarbeit und Austausch im Team. Teilnahme an Schulungen zur Vertiefung deiner fachlichen und unternehmerischen Kompetenzen.

Qualifikation

Erfahrung als Bankangestellter, zum Beispiel im Privatkundengeschäft oder in der Filiale. Kommunikationsstark und kundenorientiert. Unternehmerisches Denken und der Wunsch nach mehr Eigenverantwortung. Idealerweise bereits Erfahrung im Beratungsgespräch.

Benefits

Selbstständige Tätigkeit mit unternehmerischem Freiraum, statt festem Produktkorsett einer einzelnen Bank. Zugang zu einer breiten Produkt- und Anbietervielfalt für eine wirklich unabhängige Beratung. Faires, leistungsbezogenes Verdienstmodell ohne Deckelung nach oben. Erfahrenes Mentoring, das an deinen vorhandenen Bankhintergrund anknüpft. Regelmäßige Incentives und Ausbildungen, an denen du teilnimmst. Freie Zeiteinteilung und echte unternehmerische Selbstbestimmung.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich persönlich kennenzulernen.

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1KOMMA5°

At 1KOMMA5°, we pursue a clear vision: Living on wind and sunlight forever for free. To make this a reality, we are building the energy system of the future with Heartbeat AI. Want to be part of it?

We bring together regional craftsmanship and scalable software: We don't think of solar, batteries, heat pumps, and e-mobility as isolated components, but control them as an intelligent, integrated overall system in our virtual power plant. Directly connected to the electricity market – in real time, fully automated. This way, energy is used when it is available from renewables and particularly cost-effective. By 2030, our goal is to transition 1.5 million households to renewable energies. Over 3,000 people are working towards this every day, at more than 80 locations worldwide, from Finland to Australia.

Want to take responsibility and build solutions that truly matter? Apply now and help us shape the energy world of tomorrow.

Learn about our Product & Tech team!

Deine Position

We are looking for an Analytics Engineer who enjoys building trusted data foundations and enabling teams to make better decisions, measure outcomes, and demonstrate the impact of their work.
As an Analytics Engineer, you will

• Build and maintain scalable, production-grade data models and analytics foundations that power decision-making across our 7 international markets
• Partner with Product Managers and business stakeholders to define success metrics, evaluate product outcomes, and turn data into actionable insights
• Enable self-service analytics through trusted metrics, reusable semantic models, and scalable data products that help teams answer their own questions and demonstrate the impact of their work
• Leverage AI and modern analytics tooling to accelerate insight generation, improve analytics workflows, and enable stakeholders to interact with data more effectively
• Continuously improve our analytics platform through robust modeling, testing, documentation, and engineering best practices

Dein Profil

• Experience building and maintaining production data models using SQL and modern transformation tools (e.g. Dataform, SQLMesh or dbt)
• Strong SQL skills and working knowledge of Python
• Experience with BigQuery and a BI tool, ideally Looker
• Comfortable partnering with Product Managers and business stakeholders to translate questions into scalable analytics solutions
• A proactive, pragmatic mindset with strong communication skills and a passion for making data accessible and trustworthy Bonus points for:
• Exposure to data science or machine learning applications in a business context
• Experience with product analytics, event tracking, funnel analysis or experimentation
• Experience in fast-growing operational businesses (e.g. logistics, marketplaces or field services)

Benefits

• You are part of an international, dynamic, and highly motivated team of people who have proven to make things happen
• With your work, you accelerate the "energy transition" and hence have a direct impact on our climate
• Work with and learn from other super-smart colleagues
• You will enjoy direct contact with core decision-makers
• You will enjoy the best chances of entering full-time in one of Europe’s most thriving scaleups
• You work remotely (Germany-wide), with offices in Hamburg, Berlin or Munich
• Create a healthy balance alongside your work and enjoy all the benefits of the EGYM Wellpass
• Benefits and discounts are yours with Futurebens
• Whether city bike or e-bike - be flexible with our job bike leasing and do something good for the environment at the same time

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Wir sind fest davon überzeugt, dass Padel ein magischer Sport ist – einer, der Menschen durch seine einzigartige Kombination aus Leichtigkeit, Dynamik und sozialer Interaktion begeistert. Padel ist für alle da: von Jung bis Alt, vom Anfänger bis zum Profi – jeder kann an dieser Leidenschaft teilhaben. Es ist mehr als nur ein Spiel; es ist ein Erlebnis, das verbindet, Freude bereitet und Freundschaften schafft.

mitte ist ein Boutique Padel Club, der erstklassige Spielbedingungen und ein stilvolles Umfeld für unsere dynamische, moderne Community bietet. Unsere Clubs kombinieren hochwertige Einrichtung in zentralen innerstädtischen Standorten mit digitaler Innovation und menschlicher Wärme, um Padel zu einem festen Bestandteil des Alltags zu machen – sei es für ein schnelles Spiel oder als „Third Place“ für verschiedenste Erlebnisse.

Was uns besonders macht:

• Unsere Indoor-Clubs sind so gelegen, dass man sie in unter 15 Minuten erreichen kann – ideal für den urbanen Alltag
• Unsere vollautomatisierten Systeme sorgen für ein reibungsloses, modernes Spielerlebnis
• Unsere Community Leader leben Gastfreundschaft und hospitality-like Betreuung und widmen sich voll und ganz der Aufgabe, hervorragende Gastgeber zu sein
• Unser Interior Design stammt von einem renommierten Boutique-Architekten

Unsere Ambition: Die globale Brand für Premium Padel zu werden.

Aufgaben

Als (Sr.) Launch Manager entwickelst du ein skalierbares Modell für die Eröffnung neuer Clubs in ganz Europa. Du verantwortest den gesamten Launch-Prozess, von der Übergabe durch Planning & Construction bis zur erfolgreichen operativen Übergabe an Field Operations. Du stellst sicher, dass jeder neue oder akquirierte Standort pünktlich, im Budget und nach den definierten Standards integriert wird. Dabei entwickelst du das Launch Playbook kontinuierlich weiter und sorgst dafür, dass jeder Launch den nächsten besser macht.

Du berichtest an die COO und arbeitest eng mit Planning & Construction, Central Operations, Field Operations, Commercial, Brand, Finance und People zusammen.

Deine Aufgaben:

• Launch Playbook: Du entwickelst und verantwortest das Launch Playbook von mitte – die zentrale Referenz dafür, wie neue Clubs eröffnet und integriert werden. Du definierst Standards, Rollen, Meilensteine, Governance und Best Practices und entwickelst das Playbook anhand der Learnings aus jedem Launch kontinuierlich weiter.
• Launch Management: Du verantwortest den gesamten Launch neuer Clubs, von der Übergabe durch Planning & Construction bis zur erfolgreichen operativen Übergabe an Field Operations. Du stellst sicher, dass jeder Standort pünktlich, im Budget und nach den definierten Standards eröffnet wird.
• Launch Readiness: Du stellst sicher, dass alle Voraussetzungen für eine erfolgreiche Eröffnung erfüllt sind. Teams, Systeme, Prozesse, Lieferketten, Trainings, Customer Experience und operative Standards müssen vor dem Go-live vollständig implementiert sein.
• Launch Scaling: Du entwickelst die Launch-Organisation kontinuierlich weiter und stellst sicher, dass mehrere Cluberöffnungen parallel erfolgreich umgesetzt werden können. Du priorisierst Ressourcen, schaffst Transparenz über Zeitpläne, Budgets und Risiken.
• Continuous Improvement: Du analysierst jeden Launch, identifizierst Optimierungspotenziale und sorgst dafür, dass Erkenntnisse unmittelbar in das Launch Playbook sowie in die Zusammenarbeit mit Construction, Central Operations und Field Operations einfließen.
• Stakeholder Management: Du verantwortest das Stakeholder Management über alle Launches hinweg und schaffst Alignment zwischen internen und externen Partnern. Du moderierst Zielkonflikte, löst Abhängigkeiten frühzeitig auf und stellst sicher, dass Entscheidungen schnell und im Sinne eines erfolgreichen Launchs getroffen werden.

Das Besondere an dieser Rolle ist, dass…

• Du verantwortest die Umsetzung europaweite Launch-Strategie von mitte
• Du entwickelst das Launch Playbook weiter und schaffst die Standards für ein skalierbares Wachstum über mehrere Länder hinweg.
• Direkte Zusammenarbeit mit der COO / Mitgründerin bei kurzen Entscheidungswegen.

Qualifikation

• 3-5 Jahre Erfahrung im Projekt-, Launch- oder Operations-Management in einem schnell wachsenden Multi-Site-Unternehmen.
• Nachweisbare Erfahrung in der Steuerung komplexer, bereichsübergreifender Rollouts, Neueröffnungen.
• Erfahrung im Aufbau standardisierter Prozesse, Playbooks und skalierbarer Rollout-Modelle.
• Ausgeprägte Organisations- und Priorisierungsfähigkeit sowie die Fähigkeit, mehrere Projekte parallel erfolgreich zu steuern.
• Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise – auch bei hoher Geschwindigkeit, Ambiguität und hoher Komplexität.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, unterschiedliche Funktionen auf gemeinsame Ziele auszurichten.
• Hohe Reisebereitschaft und Freude daran, regelmäßig Zeit in den Clubs zu verbringen.
• Hohe Eigenverantwortung, Hands-on-Mentalität und Freude daran, Dinge bis zur erfolgreichen Umsetzung voranzutreiben.

Benefits

• Werde Teil einer Erfolgsgeschichte: Unser Ziel ist klar: Europas größter Padel-Operator zu werden. Du bist von Anfang an dabei – mit der Chance, echte Verantwortung zu übernehmen und diese Vision aktiv mitzugestalten.
• Zentrales Büro im Herzen Berlins: Ein Ort für produktives Arbeiten und offenen Austausch auf Augenhöhe. Snacks & Getränke stehen selbstverständlich bereit.
• Modernes Equipment: Du arbeitest mit einem MacBook und allem, was du brauchst, um produktiv zu sein.
• Arbeite direkt mit den Foundern: Du arbeitest eng mit unseren Foundern zusammen und bekommst aus erster Hand mit, wie Entscheidungen getroffen, Strukturen aufgebaut und Strategien entwickelt und umgesetzt werden.
• Entlohnung: Ein wettbewerbsfähiges Gehalt mit langfristigen Entwicklungsperspektiven.
• Deine Uniform: Wir statten dich mit unserer exklusiven mitte Teamwear von adidas aus.
• Sport & Wellbeing: Bei uns bekommst du regelmäßige Padel Matches auf unseren Courts - für deinen körperlichen Ausgleich und dein Wohlbefinden neben dem Arbeitsalltag.

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Wir sind fest davon überzeugt, dass Padel ein magischer Sport ist – einer, der Menschen durch seine einzigartige Kombination aus Leichtigkeit, Dynamik und sozialer Interaktion begeistert. Padel ist für alle da: von Jung bis Alt, vom Anfänger bis zum Profi – jeder kann an dieser Leidenschaft teilhaben. Es ist mehr als nur ein Spiel; es ist ein Erlebnis, das verbindet, Freude bereitet und Freundschaften schafft.

mitte ist ein Boutique Padel Club, der erstklassige Spielbedingungen und ein stilvolles Umfeld für unsere dynamische, moderne Community bietet. Unsere Clubs kombinieren hochwertige Einrichtung in zentralen innerstädtischen Standorten mit digitaler Innovation und menschlicher Wärme, um Padel zu einem festen Bestandteil des Alltags zu machen – sei es für ein schnelles Spiel oder als „Third Place“ für verschiedenste Erlebnisse.

Was uns besonders macht:

• Unsere Indoor-Clubs sind so gelegen, dass man sie in unter 15 Minuten erreichen kann – ideal für den urbanen Alltag
• Unsere vollautomatisierten Systeme sorgen für ein reibungsloses, modernes Spielerlebnis
• Unsere Community Leader leben Gastfreundschaft und hospitality-like Betreuung und widmen sich voll und ganz der Aufgabe, hervorragende Gastgeber zu sein
• Unser Interior Design stammt von einem renommierten Boutique-Architekten

Unsere Ambition: Die globale Brand für Premium Padel zu werden.

Aufgaben

Als (Sr.) Commercial Manager verantwortest du den Aufbau und die Skalierung unserer Commercial Organisation. Du entwickelst die kommerzielle Strategie von mitte, erschließt neue B2B-Umsatzpotenziale und baust langfristige Partnerschaften mit Unternehmen und Marken auf. Gemeinsam mit deinem Team entwickelst du skalierbare Commercial-Modelle, die sich auf neue Clubs, Städte und internationale Märkte übertragen lassen.

Du berichtest an die COO und arbeitest eng mit Brand, Product, Field Operations, Central Operations und Finance zusammen.

Deine Aufgaben:

• Sponsorship & Brand Partnerships: Du verantwortest die Entwicklung und Vermarktung unseres Sponsoring-Portfolios. Von Court Naming Rights bis hin zu Event-, League- und Hospitality-Partnerschaften entwickelst du attraktive Commercial Assets und gewinnst nationale sowie internationale Marken als langfristige Partner.
• Commercial Strategy: Du entwickelst und verantwortest die Strategie für neue B2B-Umsatzpotenziale außerhalb unseres Kerngeschäfts. Dazu gehören Corporate Sales, strategische Partnerschaften, Sponsoring sowie weitere skalierbare Commercial Modelle.
• Corporate Sales: Du baust unsere Corporate Sales Organisation auf und entwickelst einen skalierbaren B2B-Vertrieb. Von Corporate Memberships über Company Benefits und Business Clubs bis hin zu Corporate Programs verantwortest du Strategie, Sales Funnel, Forecasting und den nachhaltigen Ausbau unseres Unternehmenskundengeschäfts.
• Strategic Partnerships: Du entwickelst langfristige Partnerschaften mit Unternehmen, Benefit-Plattformen, Krankenkassen, Hochschulen und weiteren strategischen Multiplikatoren. Du identifizierst neue Kooperationspotenziale und entwickelst Partnerschaften mit nachhaltigem kommerziellem Mehrwert.
• Commercial Excellence: Du entwickelst Standards, Prozesse und Playbooks für sämtliche Commercial-Aktivitäten. Du etablierst eine datengetriebene Vertriebsorganisation mit klaren KPIs, Forecasts und Best Practices, die sich auf alle Clubs und Märkte übertragen lassen.
• Cross-functional Leadership: Du arbeitest eng mit Brand, Product, Field Operations, Central Operations und Finance zusammen und stellst sicher, dass kommerzielle Initiativen erfolgreich entwickelt, priorisiert und umgesetzt werden. Gleichzeitig baust du belastbare Beziehungen zu C-Level-Entscheidungsträger:innen auf und führst komplexe Vertragsverhandlungen bis zum erfolgreichen Abschluss.

Das Besondere an dieser Rolle ist, dass…

• Du entwickelst neue B2B-Umsatzquellen, strategische Partnerschaften und Sponsoring-Konzepte mit führenden Unternehmen und Marken und erschließt damit kommerzielles Potenzial jenseits des Kerngeschäfts von mitte.
• Du verantwortest den Aufbau einer skalierbaren Corporate Sales- und Partnership-Organisation für mehrere hundert Clubs in Europa.
• Direkte Zusammenarbeit mit der COO / Mitgründerin bei kurzen Entscheidungswegen.

Qualifikation

• 5+ Jahre Erfahrung in Commercial, B2B Sales, Strategic Partnerships oder Business Development – idealerweise in den Bereichen Sport, Hospitality, Lifestyle oder Consumer Brands.
• Erfahrung im Vertrieb oder der Entwicklung von Sponsoring-, Medien- oder Markenpartnerschaften sowie ein Verständnis dafür, wie attraktive Commercial Assets entwickelt und erfolgreich vermarktet werden.
• Erfahrung im Aufbau skalierbarer Sales-Prozesse – von Lead Generation über CRM und Forecasting bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss.
• Ausgeprägte Verhandlungsstärke sowie Erfahrung im Umgang mit C-Level-Entscheidungsträger:innen und komplexen Vertragsstrukturen.
• Unternehmerisches Denken sowie die Fähigkeit, neue Märkte, Zielgruppen und Umsatzpotenziale frühzeitig zu erkennen und erfolgreich zu erschließen.
• Erfahrung in der Führung und Entwicklung leistungsstarker Teams.
• Strukturierte, pragmatische und datengetriebene Arbeitsweise mit hoher Umsetzungsgeschwindigkeit.

Benefits

• Werde Teil einer Erfolgsgeschichte: Unser Ziel ist klar: Europas größter Padel-Operator zu werden. Du bist von Anfang an dabei – mit der Chance, echte Verantwortung zu übernehmen und diese Vision aktiv mitzugestalten.
• Zentrales Büro im Herzen Berlins: Ein Ort für produktives Arbeiten und offenen Austausch auf Augenhöhe. Snacks & Getränke stehen selbstverständlich bereit.
• Modernes Equipment: Du arbeitest mit einem MacBook und allem, was du brauchst, um produktiv zu sein.
• Arbeite direkt mit den Foundern: Du arbeitest eng mit unseren Foundern zusammen und bekommst aus erster Hand mit, wie Entscheidungen getroffen, Strukturen aufgebaut und Strategien entwickelt und umgesetzt werden.
• Entlohnung: Ein wettbewerbsfähiges Gehalt mit langfristigen Entwicklungsperspektiven.
• Deine Uniform: Wir statten dich mit unserer exklusiven mitte Teamwear von adidas aus.
• Sport & Wellbeing: Bei uns bekommst du regelmäßige Padel Matches auf unseren Courts - für deinen körperlichen Ausgleich und dein Wohlbefinden neben dem Arbeitsalltag.

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Wer sind wir - und warum du uns kennen solltest:

Die HEXPOL TPE GmbH ist ein etablierter und innovativer Hersteller von kundenspezifischen Weichthermoplast-Compounds und Farbmasterbatches für die Kunststoffindustrie.

Als Teil der börsennotierten schwedischen HEXPOL-Gruppe mit über 50 Standorten weltweit verbinden wir lokale Nähe mit globaler Stärke. Wir stehen für individuelle Materiallösungen, höchste Qualitätsstandards und erstklassigen Kundenservice.

Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Wertschätzung, Eigenverantwortung und einem kollegialen Miteinander. Gleichzeitig profitieren unsere Mitarbeitenden von den Möglichkeiten einer international aufgestellten Unternehmensgruppe – einschließlich standortübergreifender Zusammenarbeit und Besuchen an nationalen und internationalen Standorten.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Werkstudenten für unseren Bereich QS.

Aufgaben

Deine Aufgaben bei uns:

• Automatisierung von Workflows (Power Automate): Analysieren bestehender Prozesse und Entwickeln automatisierte Cloud-Workflows (z. B. für Genehmigungsprozesse oder Dokumentenfreigaben).
• Entwicklung von Lösungen (SharePoint & Power Platform): Erstellen, Pflegen und Optimieren von SharePoint-Websites, Listen und Bibliotheken als Datenbasis und Aufbau einfacher App-Lösungen.
• Datenanalyse & Visualisierung (Power BI): Daten aus unterschiedlichen Quellen (z. B. Excel, SharePoint) und in interaktiven Dashboards und Reports aufbereiten.
• Unterstützung im Tagesgeschäft:
• Aktiv bei der Durchführung und lückenlosen Dokumentation von Qualitätsprüfungen mit Datenpflege und -analyse
• Erfassung, Auswertung und Aufbereitung von qualitätsrelevanten Daten und Kennzahlen
• Erstellung, Pflege und Aktualisierung von QS-Dokumenten, Prüfanweisungen, Formularen und Checklisten
• Fehleranalyse: Du wirkst bei der Ursachenanalyse von Qualitätsabweichungen mit und verfolgst die Korrekturmaßnahmen

Qualifikation

Das macht dich aus:

• Studium: (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftsingenieurwesens oder eines vergleichbaren Studiengangs mit IT-Fokus.
• Vorkenntnisse: Erste praktische Erfahrungen oder großes Interesse an der Microsoft Power Platform (Power Automate, Power BI) und SharePoint Online.
• Fähigkeiten: Analytisches Denkvermögen, eine strukturierte Arbeitsweise sowie Spaß an der Lösung komplexer Prozessabläufe.
• Soft Skills: Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und eine hohe Lernbereitschaft, um sich schnell in neue Technologien einzuarbeiten.
• Praxiserfahrung: Einblicke in reale Digitalisierungsprojekte und die Chance, aktiv Verantwortung zu übernehmen.
• Arbeitsbedingungen: Flexible Arbeitszeiten, die sich ideal mit dem Studium vereinbaren lassen
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C2) sowie fließendes Englisch in Wort und Schrift

Lust auf mehr als nur einen Job? Dann bewirb dich jetzt!

Schick uns deinen Lebenslauf und möglichem Starttermin!

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Als Elektroniker für Betriebs- und/oder Automatisierungstechnik (m/w/d) in unserer Abteilung Technischer Service Gebäude und Anlagen werden Sie Teil eines innovativen mittelständischen Unternehmens, das seit über 50 Jahren im Bereich der Medizintechnik tätig ist. Sie tragen aktiv dazu bei, dass unsere hochqualitativen Medizinprodukte und pharmazeutischen Packmittel die strengen Anforderungen unserer internationalen Kunden erfüllen. In unserem weltoffenen Familienunternehmen schätzen wir Teamwork und gegenseitigen Respekt, während wir gemeinsam an der Weiterentwicklung unserer Prozesse für höchste Qualität arbeiten. Ihre Verantwortung umfasst die Sicherstellung der Betriebssicherheit sowie die kontinuierliche Verbesserung unserer technischen Anlagen. Dabei setzen wir auf Zuverlässigkeit, Nachhaltigkeit und Innovation. Sie erwartet eine Arbeitsumgebung, in der Bildung, Ehrlichkeit und ethische Werte wichtige Bestandteile sind und in der Sie durch Eigenverantwortung und Engagement einen wesentlichen Beitrag zum Wohlergehen der Patienten weltweit leisten können.

Aufgaben

• Installation, Verdrahtung und Inbetriebnahme von Maschinen, Anlagen und Steuerungssystemen für Produktion und/oder Gebäudeinfrastruktur (Klima, Prozessmedien)

• Instandhaltung, Wartung und Reparatur elektrischer Anlagen, Steuerungen und automatischen Einrichtungen

• Optimierung von Prozessen durch Automatisierung und Sensorik

• Durchführung von Funktions- und Abnahmetests

• Arbeiten mit technischen Unterlagen (Schaltpläne, Verdrahtungspläne, Dokumentationen)

• Dokumentation von Installationen, Wartungen und Änderungen

• Zusammenarbeit mit den einschlägigen Abteilungen

Qualifikation

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) und/oder Elektroniker für Automatisierungstechnik (m/w/d)
• Kenntnisse im Lesen und Erstellen von Schaltplänen
• Berufserfahrung in SPS Programmierung
• Idealerweise haben Sie Erfahrung in Klima- und Lüftungstechnik (Raumlufttechnische Anlagen)
• Allgemeines technisches und physikalisches Verständnis
• Belastbarkeit und der Wille, sich in neue Sachgebiete einzuarbeiten
• Einhaltung der Hygienevorschriften im Reinraum
• Teamfähigkeit
• Organisation und Zuverlässigkeit
• Freundliches, hilfsbereites Auftreten
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

Arbeitsumfeld
Flexible Arbeitszeiten
Fortbildungsmöglichkeiten
Coaching und Team Building-Maßnahmen bei Bedarf

Gesundheit
Durchführung von jährlichen Gesundheitstagen und -maßnahmen
Unterstützung durch unsere Betriebsärztin
Sondertarife bei unternehmensnahem Fitnessstudio

Erreichbarkeit
Firmeneigene Parkplätze
Gute Verkehrsanbindung

Pausen und Verpflegung
Reichhaltige, gesunde und schmackhafte Verpflegungsangebote durch einen regionalen Essensanbieter. Wir unterstützen damit ein Projekt der Lebenshilfe Neumünster.
Wohlfühlatmosphäre in hauseigener Kantine
Getränke- und Snackautomaten für den kleinen Hunger

Mitarbeiterevents
Wir laden u.a. ein zum Bowling, gemeinschaftlichen Grillen, Fußballschauen, Brauereibesuch, Kerzenziehen und Waffelbacken.
Darüber hinaus bieten wir ein gemeinsames Weihnachtsfrühstück, Süßigkeiten zu Ostern und zur Weihnachtszeit an.

Urlaub
30 Tage Jahresurlaub

Zusatzleistungen
Vermögenswirksame Leistungen
Betriebliche Altersvorsorge
44€ extra auf Mastercard nach einer Betriebszugehörigkeit von 6 Monaten (Wert bei 40h Woche)

Wir helfen Leben retten, helfen Sie mit!

Werden Sie Teil unseres Teams - wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

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Ich bin Tanyo Leu, selbstständiger Finanzberater und baue mit Leu Consulting mein eigenes Team in München auf. Mir ist wichtig, Menschen nicht einfach nur einzustellen, sondern sie persönlich zu begleiten und Schritt für Schritt in die Finanzberatung einzuführen, mit echtem Mentoring statt Aufgaben ins kalte Wasser werfen.

Aufgaben

Unterstützung bei Terminvorbereitung und Kundenkontakten. Aufbau und Pflege von Empfehlungskontakten. Schrittweises Kennenlernen der ganzheitlichen Finanzberatung. Teilnahme an Schulungen und Team-Meetings.

Qualifikation

Mindestens achtzehn Jahre alt. Kommunikativ und zuverlässig. Interesse an Finanzthemen. Kein Vorwissen nötig, wir bringen dir alles bei.

Benefits

Faires Verdienstmodell auf Erfolgsbasis, für die ersten vier Finanzanalysen jeweils 100 Euro, danach 200 Euro pro Analyse bis zum vollständigen Berater-Status. Eines der besten Mentoring-Programme der Branche mit klaren Etappenzielen. Starker Fokus auf deine Persönlichkeitsentwicklung. Freie Zeiteinteilung, fünf bis fünfzehn Stunden die Woche, ideal neben Job oder Studium.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich persönlich kennenzulernen.

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Wir suchen Marketing-Enthusiasten für B2B-Software!

Du liebst es, mit deinen kreativen Ideen die digitale Welt zu erobern?

Dann bist du bei uns genau richtig! Nie waren Digitalisierung und Automatisierung wichtiger als heute – und wir gestalten diesen Wandel seit über 20 Jahren aktiv mit. Mit Stolz präsentieren wir unser eigenentwickeltes ERP-System v.Soft, das Handels- und Dienstleistungsunternehmen in allen Bereichen unterstützt. Von der einfachen Warenwirtschaft bis hin zur robotergestützten Vollautomatisierung der Prozesslandschaft bieten wir maßgeschneiderte Lösungen an.

Mit dir möchten wir unsere Marke auf das nächste Level heben.

Aufgaben

Das gibt es zu tun:

Unsere Kunden sind Geschäftsführer, die fundierte Entscheidungen treffen. Unser Ziel ist nicht Reichweite, sondern Relevanz. Du baust einen Content‑Motor, der entlang der Buyer’s Journey qualifizierte Inbound‑Leads erzeugt. Du verbindest Strategie, Kreation, SEO/GEO und Distribution – von der Idee bis zur Veröffentlichung in WordPress & Kampagnen. Kurz: Du denkst wie ein Marketer, schreibst wie ein Redakteur und strukturierst wie eine SEO.

Content-Strategie & Themenentwicklung

• Buyer’s‑Journey‑Mapping, Themen‑Cluster und Redaktionsplan aus Unternehmens‑ & Vertriebszielen ableiten
• Content‑Roadmaps & Kampagnenideen (z. B. für Errichter von Sicherheitstechnik, technische Dienstleister, Handel)
• Sales‑Alignment: Einwände & Fragen aus dem Vertrieb in Content mit Entscheidungsnutzen übersetzen

Content-Erstellung & Publishing

Schreiben von:

• Long‑form: Landingpages, Use Cases, Whitepaper, Vergleichsseiten – klar, praxisnah, vertriebsrelevant
• Short‑form: LinkedIn‑Posts (gern mit Humor), Newsletter‑Teaser, Micro‑Copy für CTAs
• Umsetzung der Ergebnisse in WordPress inkl. interner Verlinkung, strukturierten Daten (Schema.org), Medienhandling
• Außergewöhnliche & out of the box-Kampagnen

SEO & GEO

• Intent‑ & Keyword‑Modellierung, semantische Struktur (Entitäten, Co‑Occurrences), interne Linklogik
• Page‑2 →Page‑1‑Quick‑Wins: Snippets schärfen, Zusatzabschnitte/FAQs, thematische interne Links
• LLM‑/GEO‑Tauglichkeit (Generative Engine Optimization): klare Definitionen, Q&A‑Module, konsistente Terminologie, Quellenbelege
• Distribution & Kampagnen
• Orchestrierung über LinkedIn (Company & Personal Brand), Newsletter (ActiveCampaign), Leadmagnete
• Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb (Content als Sales‑Enablement)
• Analyse & Optimierung
• GA4, GSC, eTracker/Hotjar: Dashboards, Learnings und Maßnahmen ableiten; monatliches Reporting

Website & LinkedIn

• Pflege und Erweiterung unserer Website
• Erstellung von Landingpages & Download-Seiten
• Redaktionelle Betreuung unseres LinkedIn-Unternehmensprofils
  (fachlich, kompetent, ohne Marketing-Floskeln)

Allgemein

• Unterstützung bei Messeorganisation & Vorbereitungen
• Idealerweise inkl. Unterlagen, Design von Flyern, Broschüren, etc.

Qualifikation

Was du mitbringen solltest:

• Mindestens 4+ Jahre B2B‑Content in erklärungsbedürftigen Themen (SaaS/IT/Industrie) mit Arbeitsproben
• Nachweislich Inhalte konzipiert & geschrieben, die Leads vorbereitet oder Sales unterstützt haben
• SEO/GEO‑Fitness: semantische Cluster, Entitäten/FAQs, interne Verlinkung, Schema.org; Tools wie Ahrefs/Semrush/Sistrix
• Sicher in WordPress & grundlegenden MarTech‑Flows (ActiveCampaign/Newsletter, UTM/Tracking‑Basics)
• Analytics‑Kompetenz (GA4, GSC, eTracker/Hotjar) und Freude an Ergebnis‑/KPI‑Denke
• Stilbreite von fachlich seriös bis sympathisch‑locker; Humor, der zur Zielgruppe passt
• Eigenständige Arbeitsweise, klare Priorisierung, kurze Status‑Updates – „Outcome vor Aktivität“

Nice-to-have

• Branchenverständnis (technische Dienstleister, Handel) oder nachweisbar schnelle Einarbeitung
• Leichte Grafikskills (Canva), Erfahrung im Case‑Interviewing

Benefits

Warum wir?

Zwischen 20-30 Wochenstunden

Flexible Arbeitszeiten

Option, im Homeoffice zu arbeiten (hybrid)

Faire Bezahlung im Mittelstandskorridor

Viel Gestaltungsspielraum & hohe Ownership

Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege

Und natürlich wegen Kickertisch, Dartscheibe, Kaffee und Teamevents 😉

Klingt nach deinem nächsten Job? Dann sende deinen CV & 3 Arbeitsproben (1 Landingpage, 1 Use Case, 1 LinkedIn-Post) an Stephanie Werther.

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

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ContractHero setzt sich dafür ein, das Vertragsmanagement in Unternehmen transparent, intuitiv und messbar zu machen. Unsere Mission ist es, Unternehmen dabei zu unterstützen, die volle Kontrolle über ihre Verträge zu behalten, sodass sie stets organisiert bleiben und keine wichtigen Fristen verpassen. Wir legen großen Wert auf nahtlose digitale Prozesse, die es unseren Kunden ermöglichen, Verträge in ContractHero zu erstellen, zu verhandeln, zu unterzeichnen und zu verwalten. Werde Teil unseres Teams und revolutioniere mit uns das Vertragsmanagement, um Unternehmen zum Erfolg zu verhelfen!

Aufgaben

Wir verdanken unseren Erfolg unserem starken Team und sind derzeit auf der Suche nach neuen Teammitgliedern. Als Werkstudent:in (m/w/d) im Content Marketing übernimmst du folgende Aufgaben:

Du hast die Möglichkeit, von Anfang an Verantwortung zu übernehmen, unsere Prozesse aktiv mitzugestalten und gemeinsam mit einem jungen, dynamischen Team zur Erfolgsgeschichte von ContractHero beizutragen.

Deine Aufgaben umfassen:

• Erstellung und Optimierung von Inhalten für verschiedene Kanäle, darunter Blogartikel, Landingpages und Social Media, zur Steigerung der Engagement-Rate und Suchmaschinenoptimierung (SEO).
• Unterstützung bei E-Mail-Marketing-Kampagnen, der Erstellung von Newslettern sowie der Entwicklung von Marketing- und Vertriebsunterlagen.

Du arbeitest eng mit unserem kleinen, aber starken Team zusammen und erhältst wertvolle Einblicke in die Abläufe eines wachsenden Start-ups.

Qualifikation

Wir schätzen dich für deine Fähigkeiten und dein Engagement. Als Werkstudent:in (m/w/d) bringst du Folgendes mit:

• Du bist an einer Universität immatrikuliert und absolvierst ein Studium, das zur Position passt.
• Du hast Erfahrung im Marketing, in der Content-Erstellung oder in einem verwandten Medienbereich.
• Du bist ein kreativer Denker, der ständig neue und innovative Lösungen entwickelt und diese gerne mit Kollegen teilt.
• Deutsch ist deine Muttersprache und zudem hast du gute Englisch-Kenntnisse

WARUM CONTRACTHERO?

• Wir pflegen ein professionelles und kollegiales Arbeitsumfeld, in dem unterschiedliche Persönlichkeiten geschätzt und gemeinsame Ziele fokussiert werden.
• Als kleines, aber schnell wachsendes Team wirst du rasch Einblick in alle Bereiche des Unternehmens erhalten.
• Wir glauben daran, jedem Teammitglied eine Stimme zu geben und sie aktiv in Entscheidungsprozesse einzubinden, die die Zukunft des Unternehmens gestalten.
• Während wir den persönlichen Austausch schätzen, unterstützen wir auch Remote-Arbeit für eine gesunde Work-Life-Balance.
• Du erhältst die gleichen Benefits wie unsere Vollzeitmitarbeiter, darunter Urban Sports Club und mehr.
• Attraktive Vergütung.

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Gestalte die Zukunft des Product Mining mit uns.

Soley verwandelt komplexe Produktdaten in umsetzbare Erkenntnisse, die Unternehmen helfen, schneller und smarter Entscheidungen zu treffen. Das reicht von Lieferketten über Ressourcenmanagement bis zu nachhaltigem Wachstum.

Mit einem internationalen Team ist Soley im B2B-SaaS-Umfeld aktiv und sucht Menschen, die echten Impact schaffen wollen.

Aufgaben

Bei uns sitzt Marketing nicht am Ende der Kette. Du bist von Anfang an dabei: wenn Produkte entstehen, wenn Kunden gewonnen werden und wenn Argumente gebaut werden, die standhalten.

• Positionierung und Messaging. Du machst klar, warum Product Mining eine eigene Kategorie ist, warum Soley und warum jetzt. Du entwickelst differenzierte Botschaften je Entscheiderrolle und grenzt uns belastbar ab: gegen BI, gegen Beratungsprojekte, gegen generische AI und gegen den kundenseitigen Eigenbau mit SAP und Power BI.
• Business Case. Du baust ein Value-Modell mit dokumentierten Annahmen, das ein Account Executive im Kundengespräch selbst rechnen kann und das einem kritischen Einkauf oder CFO standhält.
• Sales Enablement. Du entwickelst die Materialien, die im echten Enterprise-Gespräch funktionieren: Solution Briefs, One-Pager, Executive Presentations, Battlecards, Einwandbehandlung, Success Stories. Du schreibst sie selbst.
• Launches. Du führst neue Solutions von der Positionierung über die interne Readiness bis zur Markteinführung. Du entscheidest, was eine echte Markteinführung verdient und was eine Release Note ist.
• Stimme des Kunden. Du führst Kundeninterviews und Win/Loss-Gespräche selbst, statt sie dir berichten zu lassen, und leitest daraus ab, was sich an unserer Story ändern muss.
• Freigabe der Botschaft. Alle kundenwirksamen Aussagen laufen über dich, auch Anzeigen- und Landingpage-Texte, die von der Kampagnenseite kommen. Du hältst die Kategorie konsistent, ohne zur Bremse zu werden.
• Wirkung messen. Du definierst je Maßnahme eine Wirkungshypothese und die passende Kennzahl. Bei uns regiert das Daten-Dashboard, nicht das Bauchgefühl. Reichweite und Klicks sind für uns keine Erfolgsmaßstäbe.

Was die Rolle nicht ist

Damit du weißt, worauf du dich einlässt:

• Du betreibst keine Kanäle. Paid Media, Kampagnenbudget, Landingpage-Bau, E-Mail-Strecken, Messeorganisation und die Funnel-Logik in HubSpot liegen auf der Demand-Generation-Seite. Du lieferst die Botschaft dafür und gibst sie frei.
• Du bist keine interne PowerPoint-Agentur und arbeitest nicht auf Zuruf.
• Du bist nicht für Corporate Brand, PR oder Employer Branding zuständig.
• Es gibt keine fertige Product-Marketing-Maschine, die du nur betreiben musst. Du baust sie.

Zwei Kennzahlen teilst du dir ausdrücklich mit der Kampagnenseite: die Konversion von qualifizierten Leads in qualifizierte Opportunities und die Konversion unserer zentralen Website-Seiten. Beide bewegt keiner allein.

Qualifikation

Must-have

• 4-8 Jahre Erfahrung im B2B-Software-Marketing, davon mindestens zwei Jahre im Product Marketing mit direkter Anbindung an den Vertrieb
• Erfahrung mit erklärungsbedürftigen Produkten, mehreren Entscheidern im Buying Center und langen Verkaufszyklen
• Fähigkeit, sich in komplexe technische Themen einzuarbeiten und das Wesentliche auf den Punkt zu bringen, ohne es zu verwässern
• du erstellst hochwertige Assets selbst, vom Konzept bis zur finalen Version
• Zahlenfestigkeit: du kannst einen Business Case aufbauen und gegen kritische Rückfragen verteidigen
• mindestens ein Beispiel, in dem deine Positionierungsarbeit eine Kennzahl bewegt hat, und du kannst sagen, welche
• sehr gute Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau, sicher auch gegenüber Geschäftsführung und C-Level
• gute Englischkenntnisse

Nice to have

• Branchenkenntnisse aus Industrie, Maschinenbau oder diskreter Fertigung
• Erfahrung im PLM-, ERP- oder SAP-Umfeld oder mit Daten-, Analytics- und AI-Produkten
• Erfahrung darin, eine neue Kategorie oder ein neues Begriffsfeld im Markt zu besetzen
• frühere Sales- oder Presales-Erfahrung
• sicherer Umgang mit Design-Tools wie Adobe Creative Suite oder Canva
• Offenheit für AI-gestützte Workflows

Benefits

• flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten
• Büro im Münchner Werksviertel im House of Communication
• spannende internationale Projekte mit gestaltendem Einfluss
• regelmäßige Feedbackgespräche
• moderne Hard- und Software-Ausstattung
• offene, kollaborative Teamkultur mit flachen Hierarchien
• internationales und diverses Team
• kostenlose Getränke, Kaffee und Obst im Büro
• monatliches Guthaben auf der Spendit Card
• Urban Sports Club-Mitgliedschaft
• 30 Tage Urlaub
• Team- und Office-Events

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Du möchtest ins Projektmanagement eintauchen und dabei selbstständig und eigenverantwortlich Themen bearbeiten? Du hast Lust, Dich mit Projektcontrolling, Analysen und Ressourcenplanung zu beschäftigen? Dann starte jetzt bei Greenpocket durch!

Das sind wir

Als agiles, grünes Startup und Spezialist für Energiemanagement- und Visualisierungssoftware beteiligen wir uns aktiv an der Gestaltung einer nachhaltigen, klimaneutralen Zukunft. So ist es unsere Mission, mit intuitiver, KI-getriebener Software das Management des Energieverbrauchs so einfach zu machen, dass es für wirklich jeden – egal ob Unternehmen oder Privathaushalt – zu einer Selbstverständlichkeit wird und Energieversorger und Unternehmenskunden wirksam sowohl Energieverbrauch als auch CO2-Fußabdruck reduzieren können. So machen wir mit unseren derzeit 35 talentierten Kollegen und Kolleginnen die Digitalisierung der Energiebranche zu einer echten Chance.

Seit 2025 sind wir, gemeinsam mit Solandeo und Mako365, Teil der Hausheld AG und bilden die erste Full-Service-Plattform für Smart Metering in Deutschland.

Aufgaben

• 🧮 Projektcontrolling: Du wirkst im Projektcontrolling mit und trägst somit zu einer zeitlich und finanziell planmäßigen Durchführung der Projekte bei
• 📑 Projektmanagement: Als vollwertiges Teammitglied arbeitest Du an der Projektplanung, -durchführung sowie -nachbereitung für namhafte Unternehmen aus dem Energiesektor, der Telekommunikations- und IT-Branche
• 🗣 Stakeholdermanagement: Du arbeitest eng mit dem Produkt- und Projektmanagement, dem Vertrieb sowie der Entwicklung zusammen und bekommst so einen umfassenden Einblick in die Abläufe eines Software Startups
• 👓 Innovationsmanagement: Du bringst selbstständig eigene Ideen in verschiedene Projektprozesse ein

Qualifikation

• Du bist eingeschriebene:r Student:in und befindest Dich mindestens im 3. Semester eines Studiums der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschafts- oder Medieninformatik oder in einem vergleichbaren Studiengang
• Idealerweise bringst Du erste Erfahrungen im Projektmanagement, IT, Administration oder Controlling mit
• Du hast Spaß an Auswertungen, der Erstellung von Statistiken oder Projektplanungen sowie ein grundlegendes technisches Verständnis
• Erste Kenntnisse in Software-Anwendungen wie JIRA und Confluence sind wünschenswert
• Dich zeichnen eine analytische Denkweise, eigenverantwortliches Handeln und strukturiertes Arbeiten aus
• Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere Excel

Benefits

🌱 Fantastisches Projektmanagementteam, das Dir immer mit Rat und Tat zur Seite steht

🌱 Erfahre eine intensive Einarbeitung durch unsere Experten aus Projektmanagern, Systemadministratoren und Entwicklern

🌱 Erlebe die authentische Atmosphäre eines Start-ups und gestalte aktiv die grüne Gründerszene mit

🌱 Bei uns ist kontinuierliches Lernen Programm - hier kannst Du persönliche und fachliche Skills auf das nächste Level bringen

🌱 Genieße die Freiheit einer ausgewogenen Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, bequem im Home Office zu arbeiten

🌱 Erlebe regelmäßige Teamevents und entspannte Kicker-Pausen in einem motivierten und herzlichen Team

🌱 Unerschöpfliche Kaffee- und Wasservorräte sowie regelmäßig frisches Obst stehen Dir jederzeit zur Verfügung

🌱 Profitiere von unserer kulturell, sportlich sowie verkehrstechnisch sehr gut angebundenen Lage - Dein idealer Ausgangspunkt für beruflichen Erfolg und persönliche Entwicklung

Energiegeladenes Team sucht Verstärkung. Sei dabei – bewirb Dich!

Wenn Dich die Herausforderung reizt, ein innovatives Unternehmen erfolgreich mitzugestalten, dann sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Studien- und -falls vorhanden- Arbeitszeugnisse unter Angabe ob es sich um ein Pflicht- oder freiwilliges Praktikum handelt) über das Formular zu.

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Bist Du ein Techi mit einer Vorliebe für die Energiewirtschaft? Reizt es Dich, den Markt und die Konkurrenz zu analysieren und zu verstehen? Sei Teil unseres Teams und bringe Schwung in die Optimierung und Weiterentwicklung unserer Produkte!

Das sind wir

Als agiles, grünes Startup und Spezialist für Energiemanagement- und Visualisierungssoftware beteiligen wir uns aktiv an der Gestaltung einer nachhaltigen, klimaneutralen Zukunft. So ist es unsere Mission, mit intuitiver, KI-getriebener Software das Management des Energieverbrauchs so einfach zu machen, dass es für wirklich jeden – egal ob Unternehmen oder Privathaushalt – zu einer Selbstverständlichkeit wird und Energieversorger und Unternehmenskunden wirksam sowohl Energieverbrauch als auch CO2-Fußabdruck reduzieren können. So machen wir mit unseren derzeit 35 talentierten Kolleg:innen die Digitalisierung der Energiebranche zu einer echten Chance.

Seit 2025 sind wir, gemeinsam mit Solandeo und Mako365, Teil der Hausheld AG und bilden die erste Full-Service-Plattform für Smart Metering in Deutschland.

Aufgaben

📚 Recherche & Mitarbeit an Produkt- und Konzeptentwicklung:

• Recherche innerhalb des Energiemarkts, Konkurrenzanalysen des Wettbewerbs sowie Idenftifikation von gesetzlichen Vorgaben für die Implikationen zur Weiterentwicklung unserer Software
• Einbringung von deinem energiewirtschaftlichen Fachwissen, um unsere Konzepte und Ausrichtung zu challangen und zu optimieren.

💻 Testing, Produkt- & Prozessoptimierung:

• Behalte einen Überblick über die Qualität des Portals und arbeite eng mit unseren QA-Studis zusammen
• Bring deinen Input zur Optimierung der Usability des Portals ein und sehe, wie dies in der Software umgesetzt wird, um beim Kunden Mehrwerte zu erzeugen
• Fühle dem Produktentwicklungsprozess bei GP auf den Zahn und helfe uns Schwachstellen zu identifizieren und zu optimieren.

🖊 Dokumentation und Dokumentenerstellung:

• Hilf uns dabei, den Nutzen, der unsere Software erzeugt, greifbar und sichtbar zu machen
• Erstelle dabei verschiedene Dokumentationen und Dokumente in Zusammenarbeit mit unserer Marketing-Abteilung und unserem Projektmanagement-Team

Qualifikation

• Du bist eingeschriebene:r Student:in in einem energietechnischen Studiengang, der Wirtschafts- oder Medieninformatik, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eines vergleichbaren Fachs
• Idealerweise konntest Du bereits bei vorherigen Praktika im Bereich Produktmanagement, sei es durch Wettbewerbs -und Marktanalyse, Innovationsmanagement oder Konzeption, Deinen Fußabdruck hinterlassen
• Dein Erfahrungsschatz oder tiefes Interesse gilt der Energiebranche (Energiewirtschaft, -technik, -markt)
• Neue Technologien und Produktentwicklung faszinieren Dich, und Du besitzt ein grundlegendes Verständnis für Technik
• Du bist ein konzeptioneller und analytischer Kopf, der eigenverantwortlich handelt und strukturiert arbeitet – für Dich sind das keine Fremdwörter
• Du überzeugst mit exzellenten Deutsch- oder Englischkenntnissen sowie sehr gute Fähigkeiten in MS Office

Benefits

• 🌱 Fantastische Product Owner, die Dir immer mit Rat und Tat zur Seite stehen
• 🌱 Erfahre eine intensive Einarbeitung durch unsere Experten aus Produktmanagement, Systemadministration und Entwicklung
• 🌱 Erlebe die authentische Atmosphäre eines Start-ups und gestalte aktiv die grüne Gründerszene mit
• 🌱 Bei uns ist kontinuierliches Lernen Programm - hier kannst Du persönliche und fachliche Skills auf das nächste Level bringen
• 🌱 Genieße die Freiheit einer ausgewogenen Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, bequem im Home Office zu arbeiten
• 🌱 Erlebe regelmäßige Teamevents und entspannte Kicker-Pausen in einem motivierten und herzlichen Team
• 🌱 Unerschöpfliche Kaffee- und Wasservorräte sowie regelmäßig frisches Obst stehen Dir jederzeit zur Verfügung
• 🌱 Profitiere von unserer kulturell, sportlich sowie verkehrstechnisch sehr gut angebundenen Lage - Dein idealer Ausgangspunkt für beruflichen Erfolg und persönliche Entwicklung

Energiegeladenes Team sucht Verstärkung. Sei dabei – bewirb Dich!

Wenn Dich die Herausforderung reizt, ein innovatives Unternehmen erfolgreich mitzugestalten, dann sende uns einfach Deinen Lebenslauf und Dein Anschreiben über das untenstehende Formular zu.

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Location: UK or EU based (GMT timezone)

Department: Engineering

Employment Type: Contract (B2B via Ltd)

Contract Length: 6 months (with potential for extension)

About YLD:

Our goal is to help our clients keep moving forward. We work with them to build the skills and capabilities they need to stay ahead of the competition, and we know our success only happens when they succeed. We’re a team of curious, talented people, and we’re committed to making YLD a place where great people want to work, grow, and stay.

We’re a remote-first consultancy specialising in software engineering, product design, and data. Our teams are based across London, Lisbon, and Porto, and we create digital solutions that continue to deliver value long after our work is done.

About the role:

As a Business Analyst Consultant at YLD, you'll be part of a client team driving an Energy Transformation program. We're looking for someone curious, passionate, driven, and enthusiastic, skilled in mapping complex business processes and translating energy market requirements into clear technical specifications. You're also an effective communicator and a strong team player, thriving in a fast-paced environment as you manage data migration and prepare systems.

You'll coordinate with Product Managers, Engineering, third-party suppliers, and domain experts to define clear specifications, bridging legacy processes and the new platform so complex energy setups are properly supported, and keeping the team informed with the customer and business insight they need to contribute effectively.

Preferred Skills:

• Understanding of the UK Energy market;
• Strong track record writing clear specifications and user acceptance criteria;
• Experience documenting technical requirements: data mapping, system integrations, logic flows;
• Delivery experience on large-scale system transformation or data migration programs under tight deadlines;
• Proactive risk management skills;
• Confidence facilitating input from Engineering, Design, and Commercial teams;
• Strong presentation and communication skills.

You should apply if you are:

• Able to influence cross-functional partners with well-reasoned business cases;
• Self-motivated and proactive;
• A strong communicator, able to translate technical ideas into business-friendly language;
• Detail-oriented and analytical;
• Pragmatic, balancing innovation with practical technology choices;
• A team player who thrives in collaborative, cross-functional settings;
• A genuine believer in diversity and fairness.

What you’ll get in return:

• The chance to work with a forward-thinking, ethical, and fun group of people and to develop and grow your skills in a fast-moving business

Our typical recruitment process:

• 1st Interview with a Talent Partner (30/45 mins)
• Technical Interview with our Head of Design (1h30)
• Final chat with our Client Partner (30/45 mins)

Get a glimpse of what it's like working at YLD! 🤳

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We live and breathe our values, and know you will too:

• Growing every day
• Including everyone
• Relationships built on honesty and ethics
• Inspiring solutions
• Winning together

We’re an equal-opportunity employer and value diversity in all its forms. We do not discriminate based on race, religion, colour, national origin, gender, sexual orientation, pregnancy or maternity, age, marital status, or disability. We also offer a remote-first working environment, with flexible working and work–life balance as standard for all employees.

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Was machen wir bei Sunpeak Capital?

Rund 74 % aller CO₂-Emissionen in Deutschland entstehen im Zusammenhang mit der Energieproduktion - das sind über 543 Millionen Tonnen pro Jahr.

Um die europäischen Klimaziele zu erreichen, müssen wir dieses Problem dringend und entschlossen angehen und genau hier setzen wir bei Sunpeak Capital an.

Wir machen den Ausbau erneuerbarer Energien investierbar und verwandeln Photovoltaik, Batteriespeicher und Ladeinfrastruktur in renditestarke, steueroptimierte Investments. Unser Ansatz verbindet Klimaschutz mit finanzieller Intelligenz: Ein echtes Win-Win für Umwelt und Investoren.

Mit unserer Kombination aus spezialisierten Beratungsprozessen, innovativen Investmentstrukturen und einem breitem Netzwerk aus Projektentwicklern ermöglichen wir privaten und unternehmerischen Investoren, den Energiewandel aktiv mitzugestalten - profitabel und nachhaltig.

Wir skalieren unser Modell konsequent innerhalb Deutschlands - dort, wo die Energiewende entschieden wird. Werde Teil unseres Teams und trage dazu bei, dass Kapitalströme dorthin fließen, wo sie größten Klimanutzen und echte Rendite erzeugen.

Aufgaben

• Du übernimmst unsere Investorenplattform: Das Herzstück deiner Rolle. Die Plattform, die unseren gesamten Investmentprozess investorenseitig begleitet, steht in den Grundzügen. Du baust sie weiter aus: digitaler Dealroom, automatisierte Projektupdates und alles, was das Investieren bei Sunpeak zum besten Erlebnis am Markt macht. Die Roadmap erarbeitest du gemeinsam mit den Foundern, danach trägst du den Hut für technische Umsetzung, Produktentscheidungen, Design und Aktivierung der User
• Du vereinst Tech, Product, Design und Strategy in einer Rolle: Du setzt nicht fremde Tickets um, sondern entscheidest selbst, wie die Plattform aussieht, welche Tools du nutzt und wie Investoren sie erleben
• Du hebst AI-Potenziale in unseren internen Prozessen: Du findest heraus, wo manueller Aufwand und Fehleranfälligkeit den größten Hebel bieten, und setzt AI- und Automatisierungslösungen eigenverantwortlich um, von der Konzeption bis zum Rollout
• Du arbeitest direkt mit den Foundern: Du unterstützt im operativen Tagesgeschäft, übernimmst ad-hoc Aufgaben und projektbezogene Sonderthemen und bekommst dabei Einblick in alle Unternehmensbereiche, von Investmentstrukturen über Vertrieb bis Marketing
• Du bekommst echte Ownership: In einem frühphasigen Team ohne Zwischenebenen und lange Abstimmungsschleifen. Was du baust, geht live und wird von echten Investoren genutzt

Qualifikation

• Wir suchen bewusst kein klassisch technisches Profil. Dein Studiengang ist uns egal und wir zählen keine Jahre an Coding-Erfahrung. Was zählt: Du bist AI-native, denkst in Produkten statt in Code-Zeilen und hast richtig Lust, dich tief in AI- und Software-Themen reinzuarbeiten
• Du hast bereits eigene Projekte in Richtung AI oder Software gebaut, egal ob Side Project, Automatisierung oder im Uni-KontextDu hast ein solides Technologieverständnis und arbeitest mit echter Begeisterung hands-on an den neuesten AI-Tools
• Du bringst ein proaktives, unternehmerisches Mindset mit, blühst in einem schnellen, unstrukturierten Umfeld auf und scheust dich nicht davor, selbst anzupacken und Dinge wirklich voranzutreiben
• Hands-on Mentalität und die Fähigkeit, Projekte eigenständig von 0 auf 1 zu bringen, gepaart mit dem Hunger, vom ersten Tag an echte Verantwortung zu übernehmen
• Sehr gute Deutschkenntnisse, ein sicheres, gewähltes Ausdrucksvermögen und die Fähigkeit, komplexe Themen klar zu strukturieren und auf den Punkt zu bringen
• Bonus, wenn du bereits Kenntnisse in den Bereichen erneuerbare Energien, Photovoltaik, Batteriespeicher, Ladeinfrastruktur oder Energiemärkte mitbringst
• Du bist verfügbar für ein 3-6-monatiges Vollzeitpraktikum sowie die Bereitschaft, an 5 Tagen pro Woche in unserem Berliner Büro zu arbeiten

Benefits

• Kompetitive Vergütung, sowie einer Urban Sports Club M Mitgliedschaft
• Optimale technische Infrastruktur: Du erhältst Zugang zu allen AI- und Automatisierungstools die du benötigst, ohne Einschränkungen in deiner täglichen Arbeit
• Modernes Office in Berlin: Genieße Kaffee in Barista-Qualität, ein eigenes Gym sowie einen Rooftop-Pool für die perfekte Work-Life-Balance
• Ideale Vorbereitung für deine eigene Gründung: Lerne hautnah, wie man ein Startup aufbaut, skaliert und operative sowie strategische Entscheidungen trifft
• Regelmäßige Team-Events & bezahlte Lunches: Gemeinsame Aktivitäten stärken das Miteinander und machen die Zeit bei uns noch besser

Sunpeak Capital entstand aus der gemeinsamen Vision von Konstantin und Jan. Vor der Gründung waren sie die ersten beiden Mitarbeiter des Fintech-Scale-ups Cloover, welches PV-Anlagen finanziert. Für dieses bauten sie den deutschen Markt auf und skalierten und das Partnernetzwerk auf über 200 Installationsbetriebe. In dieser Zeit erkannten sie, welches Potenzial entsteht, wenn man Kapital gezielt in nachhaltige Energieprojekte lenkt.

Anfang 2025 gründeten sie dann Sunpeak Capital - vollständig gebootstrapped und bereits nach zwei Monaten profitabel. Ihr Antrieb: die Mechanismen des Kapitalmarkts nutzen, um den Ausbau erneuerbarer Energien zu beschleunigen und Investoren echte Rendite mit echtem Impact zu ermöglichen.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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Wir sind ein Dienstleistungsunternehmen im Bereich Kostenoptimierung und Mandantenbetreuung. Unser Fokus liegt darauf, Privatpersonen dabei zu unterstützen, ihre Ausgaben strukturiert zu erfassen und Einsparpotenziale zu identifizieren.

Aufgaben

Ihre Aufgaben

• Erfassung und Pflege von Mandantendaten
• Unterstützung in der laufenden Kundenbetreuung
• Vor- und Nachbereitung von Terminen
• Unterstützung bei Marketing- und Vertriebsmaßnahmen (z. B. Terminvereinbarungen)

Qualifikation

• Freundliches und professionelles Auftreten
• Zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Grundkenntnisse im Umgang mit digitalen Anwendungen von Vorteil

Benefits

• Stundenlohn zwischen 12 € und 15 € (je nach Erfahrung)
• Zusätzlicher Bonus bei Zielerreichung
• Flexible Arbeitszeiten nach der Einarbeitung
• Möglichkeit auf Homeoffice
• Strukturierte Einarbeitung
• Angenehmes Arbeitsumfeld in einem motivierten Team
• Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit kurzem Lebenslauf über die Plattform JOIN oder per E-Mail.

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Unser agiles Operations Team ist für den reibungslosen Betrieb unserer Produkte und Dienste verantwortlich. Dadurch werden unsere Softwareentwicklungsteams in die Lage versetzt, skalierbare und widerstandsfähige Dienste zu entwickeln und zu verwalten.

Aufgaben

Als Infrastrcuture Engineer (m/w/d) bzw. IT-Systemadministrator (m/w/d) mit Schwerpunkt Netzwerk kümmerst du dich mit deinen Kolleg:innen um:

• Betrieb unserer hybriden Cloud- und Netzwerkinfrastruktur, Firewalls (Palo Alto, Fortigate), WAN
• Administration und Konfiguration von Kubernetes / OpenShift / RHEL
• Weiter- und Neuentwicklung von technischen Infrastrukturen
• Analyse auftretender Störungen und deren Beseitigung
• Umsetzung nach Infrastructure-as-Code (Terraform), Configuration Management (Ansible), Security Management, GitOps

Qualifikation

• Studium oder Ausbildung im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar
• Betriebserfahrung in Netzwerkinfrastruktur, dynamischen Routingprotokollen (BGP), WAN-Anbindungen und Firewalls
• optional: Berufserfahrung im Betrieb von Containern auf RedHat OpenShift und in der Cloud (Microsoft Azure)
• du arbeitest gerne und strukturiert an Lösungsfindungen
• gute konzeptionelle Fähigkeiten
• hohes Maß an Kommunikationsbereitschaft
• Fähigkeit zum selbstständigen, erfolgsorientierten Arbeiten im Team
• sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

• Einen schönen Arbeitsplatz in unserem Headquarter in Meerbusch mit Remoteanteil
• Ein Team, das dich offen aufnimmt und sowohl in der Einarbeitungsphase als auch bei der Ausübung deiner Rolle aktiv unterstützt.
• Ein umfassendes Onboarding inklusive Patenprogramm.
• Mit flexiblen Arbeitszeit- und Arbeitsraummodellen bieten wir dir zusätzlich Freiraum für die private Lebensgestaltung mit Familie und Freunden.
• Vielfältige Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung.
• Attraktive Zusatzleistungen: Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Mobilitätsbudget, JobRad & Workation.Einen schönen Arbeitsplatz in unserem Headquarter in Meerbusch mit Remoteanteil.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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Du liebst Organisation genauso wie kreative Projekte? Du möchtest hinter die Kulissen großer Foto- und Videoproduktionen blicken und dafür sorgen, dass am Shootingtag alles perfekt zusammenläuft?

Dann starte deine Ausbildung bei Wiethe!

Als führende Content-Agentur für die Fashion- und Lifestyle-Branche in Europa produzieren wir täglich hochwertigen Content für bekannte Marken. Damit jedes Shooting erfolgreich wird, braucht es ein starkes Booking-Team – und genau dort wirst du Teil unseres Teams.

Aufgaben

Während deiner Ausbildung lernst du alle Abläufe rund um das professionelle Modelbooking kennen. Gemeinsam mit unserem Team organisierst du Foto- und Videoproduktionen und sorgst dafür, dass zur richtigen Zeit die richtigen Menschen am richtigen Ort sind.

Dabei übernimmst du Schritt für Schritt Verantwortung für:

• Recherche und Auswahl passender Models
• Kommunikation mit Models, Agenturen und Kund*innen
• Planung und Koordination von Foto- und Videoproduktionen
• Erstellung von Briefings und Produktionsunterlagen
• Termin- und Einsatzplanung
• Organisation von Reisen und Unterkünften
• Pflege unserer Modeldatenbank
• enge Zusammenarbeit mit Fotografie, Styling, Produktion und Projektmanagement

Kein Tag ist wie der andere – manchmal organisierst du ein kleines Shooting, manchmal koordinierst du Produktionen mit vielen Models gleichzeitig.

Qualifikation

• Interesse an Medien, Fotografie, Fashion oder E-Commerce
• Organisationstalent
• Kommunikationsstärke
• Spaß am Umgang mit Menschen
• Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
• Gute Deutschkenntnisse sowie solides Englisch
• Sicherer Umgang mit MS Office

Benefits

• Eine außergewöhnliche Ausbildung mit Schwerpunkt Modelbooking
• Ein motiviertes Team mit langjähriger Ausbildungserfahrung
• Eigenverantwortung von Anfang an
• Spannende Produktionen für bekannte Marken
• Moderne Arbeitsplätze und professionelle Studio-Umgebung
• Sehr gute Übernahmechancen
• Corporate Benefits, Mitarbeiterevents und viele weitere Extras

Ausbildungsdauer: 3 Jahre

Zu spät für eine Ausbildung? Nicht bei uns! Wenn du erst jetzt auf uns aufmerksam geworden bist, freuen wir uns trotzdem auf deine Bewerbung. Ein Einstieg ist auch nach dem klassischen Ausbildungsstart möglich.
Auch Studienabbrecher*innen sind bei uns herzlich willkommen.

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1KOMMA5°

At 1KOMMA5°, we pursue a clear vision: Living on wind and sunlight forever for free. To make this a reality, we are building the energy system of the future with Heartbeat AI. Want to be part of it?
We bring together regional craftsmanship and scalable software: We don't think of solar, batteries, heat pumps, and e-mobility as isolated components, but control them as an intelligent, integrated overall system in our virtual power plant. Directly connected to the electricity market – in real time, fully automated. This way, energy is used when it is available from renewables and particularly cost-effective. By 2030, our goal is to transition 1.5 million households to renewable energies. Over 3,000 people are working towards this every day, at more than 80 locations worldwide, from Finland to Australia.

Want to take responsibility and build solutions that truly matter? Apply now and help us shape the energy world of tomorrow.

Learn about our Product & Tech team!

Your mission

• Shape the organisation's technical strategy and innovation efforts
• Accountable for consistent execution of technical decisions by setting clear direction and holding teams accountable for implementation
• Ensure continuously that our software architecture is shaped in close alignment with product management to support current and future product direction
• Lead architectural direction to enable the delivery of scalable, maintainable, and state-of-the-art solutions
• Translate business requirements into technical solutions
• Tackle and resolve deep technical challenges with urgency and precision
• Mentor and challenge engineers to accelerate their professional growth
• Build and scale a high-performance tech organisation and engineering culture
• Embed security and reliability as direct customer value
• Architect our systems and APIs so AI agents operate as first-class users with machine-readable contracts and structured errors that let agents self-correct
• Drive the org's transformation to agentic engineering, reshaping how teams work so agents execute safely while humans stay accountable

Technologies you will work with include:

• AI-assisted development with Cursor and agentic coding workflows
• Cloud & Infra: Google Cloud Platform, GKE (Kubernetes), Cloud Run, Terraform/IaC, Vercel
• Messaging & IoT: Eclipse Hono, MQTT, Mender
• Data & BI: PostgreSQL, BigQuery, SQLMesh, Looker
• Observability: Datadog, OpenTelemetry
• Languages: TypeScript (Nest.js), Java, Go, Flutter, Ruby on Rails
• DevOps: CI/CD pipelines (GitHub Actions)
• Linear, Notion, Figma, Miro

Your profile

• Extensive hands-on experience in software development with multiple general-purpose programming languages for a minimum of 5 years
• A proven track record of architecting scalable and secure systems, demonstrating a strong commitment to quality
• Extensive experience in designing and implementing APIs that enable seamless integration and system communication
• An agile and result-oriented mindset, with a strong emphasis on collaboration and teamwork
• Experience communicating with stakeholders in business terms and understanding the technical implications of their requirements
• Industry-leading experience driving cross-functional teams and enforcing engineering alignment in fast-paced environments, including making and following through on critical technical decisions
• Experience designing systems and APIs for agent consumption, with structured errors and clear contracts that let agents self-correct
• Capability to guide an engineering team through the shift to agentic engineering, reshaping workflows so agents execute safely while humans stay accountable for every outcome
• Strong verbal and written communication skills in English, with proficiency in German considered a plus

Benefits

• You are part of an international, dynamic, and highly motivated team of people who have proven to make things happen
• With your work, you accelerate the "energy transition" and hence have a direct impact on our climate
• Work with and learn from other super-smart colleagues
• You will enjoy direct contact with core decision-makers
• You will enjoy the best chances of entering full-time in one of Europe’s most thriving scaleups
• You work remotely (Germany-wide), with offices in Hamburg, Berlin or Munich
• Create a healthy balance alongside your work and enjoy all the benefits of the EGYM Wellpass
• Benefits and discounts are yours with Futurebens
• Whether city bike or e-bike - be flexible with our job bike leasing and do something good for the environment at the same time
• Individualised opportunities for professional development
• Reporting directly to the CTO

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Seit über 25 Jahren entwickeln wir bei SEPPmail wegweisende Secure-E-Mail-Lösungen, die Inhalte und Absenderidentität zuverlässig schützen und Spam oder Malware zuverlässig in ihre Schranken weisen – ohne technische Hürden für Absender oder Empfänger, flexibel integrierbar und immer mit höchstem Anspruch an Sicherheit und Vertraulichkeit. Über 3.400 Endkunden aus Branchen wie Medizin, Energie, Finanz- und Versicherungswesen, öffentlicher Verwaltung, Pharma und Recht vertrauen auf unsere Technologie, um ihre E-Mail-Kommunikation sicher zu gestalten.

Mit Sitz in der Schweiz und Deutschland verbinden wir die Präzision und Verlässlichkeit eines Schweizer Taschenmessers mit deutscher Gründlichkeit. Unsere zentralen Werte – Offenheit, Zuverlässigkeit, Wertschätzung und Kompetenz – prägen die Zusammenarbeit im Team genauso wie den Umgang mit unseren Kunden und Partnern.

SEPPmail ist Teil von LEA Partners, einem auf Softwareunternehmen spezialisierten PE-Unternehmen. LEA Partners stellt ein ausgezeichnetes Netzwerk an Branchen-/Industrie-Experten zur Verfügung und leistet so einen erheblichen Mehrwert für die persönliche und unternehmerische Weiterentwicklung.

Zur Verstärkung unseres Support-Teams suchen wir eine service- und lösungsorientierte Persönlichkeit, die unsere Kunden bei technischen Fragen rund um unsere E-Mail-Security-Lösungen kompetent und freundlich unterstützt.

Diese Stelle ist vollständig im Homeoffice zu besetzen - Du kannst von überall in Deutschland oder der Schweiz aus arbeiten.

Aufgaben

• Du übernimmst den technischen Support für unsere Kunden und analysierst und behebst E-Mail-Zustellungsprobleme, z.B. im Zusammenhang mit Blacklisting oder DNS-Einträgen wie MX, SPF, DKIM und DMARC
• Du unterstützt bei der Konfiguration und dem Betrieb unserer Mailserver-Lösungen, insbesondere auf Basis von Postfix, und arbeitest sicher mit Linux-Servern (idealerweise Debian/Ubuntu oder CentOS/RHEL) auf Kommandozeilenebene
• Du hilfst Endnutzern auch bei grundlegenden Fragen rund um Windows-Betriebssysteme weiter
• Du nutzt dein Verständnis von TCP/IP, DNS, Firewall-Regeln und grundlegenden Netzwerkdiensten zur Fehleranalyse
• Du automatisierst wiederkehrende Aufgaben und die Analyse von Logdateien, idealerweise mit Shell-Skripten (Bash), und nutzt bei Bedarf Grundkenntnisse relationaler Datenbanken zur Auswertung von Kunden- und Systemdaten
• Du erklärst komplexe technische Sachverhalte verständlich und kundenfreundlich – sowohl gegenüber technisch versierten Nutzern als auch Laien – und dokumentierst Lösungen und Prozesse sorgfältig
• Du bringst dich aktiv ins Team ein, teilst dein Wissen mit Kolleg:innen und beteiligst dich proaktiv an gemeinsamen Projekten

Qualifikation

Deine Skills

• Must have: E-Mail-Protokolle (SMTP, DNS), Postfix, Linux-Kommandozeile, Fehleranalyse bei E-Mail-Zustellung (Blacklisting, MX/SPF/DKIM/DMARC), Netzwerkgrundlagen (TCP/IP, DNS, Firewall)
• Nice to have: Bash-Skripting, Grundkenntnisse relationaler Datenbanken, Grundkenntnisse Windows

Dein Profil

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik, Fachinformatik (Systemintegration/Anwendungsentwicklung) oder vergleichbare Qualifikation, sowie erste Berufserfahrung im IT-Support, idealerweise bei einem Internet Service Provider (ISP) oder im Hosting-Umfeld
• Ausgeprägte analytische Problemlösungsfähigkeit sowie die Fähigkeit, auch unter Druck einen kühlen Kopf zu bewahren und logische Schlussfolgerungen zu ziehen
• Exzellente mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, Französisch von Vorteil
• Hohe Service- und Kundenorientierung sowie ein freundliches, geduldiges und empathisches Auftreten – auch in schwierigen Situationen
• Verständnis für IT-Sicherheitspraktiken, insbesondere im Kontext von E-Mail (Phishing, Spam, Verschlüsselung)
• Teamfähigkeit, Freude am Wissensaustausch und Vertrautheit mit Remote-Arbeit bzw. geografisch verteilten Teams
• Ausgeprägte Lernbereitschaft, Eigeninitiative und eine strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise mit klarer Prioritätensetzung

Benefits

• Eine verantwortungsvolle Position bei einem etablierten, PE-backed Marktführer im Bereich E-Mail-Security mit über 25 Jahren Erfahrung
• Die Möglichkeit, im Homeoffice bzw. remote in einem verteilten Team zu arbeiten
• Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur
• Raum für Eigeninitiative sowie kontinuierliche Weiterbildung in neuen Technologien und internen Systemen
• Ein Team, das Wissensaustausch und gegenseitige Förderung aktiv lebt
• Spannende, sicherheitskritische Produkte mit direktem Kundennutzen für namhafte Unternehmen und Institutionen

Deine Perspektive

Bei SEPPmail übernimmst du von Anfang an Verantwortung im direkten Kundenkontakt für Produkte, die täglich von tausenden Nutzer:innen europaweit im Einsatz sind. Du entwickelst dich fachlich weiter, vertiefst dein Know-how rund um E-Mail-Security und Mailserver-Technologien und wächst mit den Anforderungen unserer Kunden. Im Kontext des dynamischen Wachstums des Unternehmens ergeben sich perspektivisch Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung und Karriereplanung.

Ansprechpartner

Sabrina Schreiber, Recruiterin bei SEPPmail
Bewirb dich direkt über unser Bewerbungsformular. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Hinweis für Personaldienstleister: Für diese Position arbeiten wir ausschliesslich mit Direktbewerbungen und berücksichtigen keine Dossiers von Recruiting-Agenturen oder über weitere Stellenplattformen. Unaufgefordert eingereichte Kandidatendossiers werden nicht vergütet.

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Über adlicious

adlicious ist einer der führenden Advertising Solutions Provider im schönen Hamburg und unsere Mission ist es, die besten Werbekampagnen für unsere Kunden zu kreieren, indem wir Media, Creative & Tech miteinander vereinen. Mit unserer einzigartigen Ad Delivery Technologie unterstützen wir führende Marken dabei, ihre Botschaft in Echtzeit über die gesamte digitale Customer Journey personalisiert an ihre Zielgruppen auszuliefern. Dafür brauchen wir talentierte Individuen aus unterschiedlichen Bereichen, die gemeinsam Synergien schaffen. Momentan sind wir ca. 90 Mitarbeitende, Tendenz steigend - was uns noch fehlt, bist DU!

Aufgaben

Identifikation und Qualifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten:

• Du recherchierst potenzielle Neukunden, analysierst Zielmärkte und identifizierst vielversprechende Leads. Durch eine strukturierte Qualifizierung legst du die Grundlage für erfolgreiche Vertriebsgespräche.

Wettbewerbs- & Marktanalyse:

• Du analysierst Mitbewerber, um sicherzustellen, dass unsere Agentur einen Wettbewerbsvorteil behält.

Unterstützung im Vertrieb & Projektarbeit:

• Du arbeitest an zusätzlichen Aufgaben und Projekten im Vertrieb, um zum Erfolg des Teams beizutragen.

CRM-Pflege & Datenmanagement:

• Du aktualisierst und pflegst CRM-Daten, um die Effizienz des Vertriebsteams zu unterstützen.

Ideenentwicklung & Business Development:

• Du steuerst kreative Ideen bei, um unsere Business-Development-Projekte zu bereichern und voranzutreiben.

Qualifikation

Du bist eingeschriebene:r Student:in:

• Du befindest dich aktuell in einem Studium, idealerweise im Marketing oder wirtschaftlichen Bereich.

Ehrgeiz & Ergebnisorientierung:

• Du nutzt deine hohe Selbstmotivation und deinen wettbewerbsorientierten Geist, um gesteckte Ziele zu erreichen und sogar zu übertreffen. Dabei lässt du dich auch von Rückschlägen und Absagen nicht aufhalten – du bleibst dran und behältst deine Ziele im Blick.

Strukturierte & zielorientierte Arbeitsweise:

• Deine Arbeitsweise ist strukturiert, zielorientiert und selbstständig. Mit deiner Hands-on-Mentalität, hohen Eigenmotivation und starkem Teamgeist bringst du Projekte erfolgreich voran.

Analytische Recherchekompetenz:

• Du bist in der Lage, gründliche und strukturierte Recherchen durchzuführen – idealerweise mit erstem Bezug zu Vertrieb oder Kaltakquise (z.B. durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten).

Sprachliche Kompetenz:

• Du hast ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Corporate-Culture-Fit:

• Um gut zu uns zu passen, solltest du Verantwortung proaktiv übernehmen, nach Exzellenz streben, innovativ denken, Spaß an der Arbeit haben, Teamarbeit schätzen und ein respektvolles Umfeld fördern.

Benefits

• Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem jungen und dynamischen Team
• Übernahme des Semestertickets
• JobRad
• Möglichkeiten zur eigenen Entwicklung (interne und externe Weiterbildungen)
• Möglichkeit zu Mobile-Office
• Modernste Arbeitsausstattung mit der Auswahl zwischen MacBook Pro oder Lenovo Thinkpad als Laptop inkl. Noise-Cancelling-Kopfhörer
• Ergonomische Arbeitsplätze
• Sprachkurse (egal ob Fremdsprache oder Deutsch)
• Viele Teamevents und Barabende in unserer Office-Bar mit leckeren Cocktails
• Firmeneigenes Fitnessstudio mit Cross-Training, Bodybuidling, Cardio, HIIT und Online Workouts
• Office Dogs :)

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Besuch gerne unseren TikTok, Instagram oder Facebook Account um mehr über uns zu erfahren.

Wir freuen uns auf Dich!

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1KOMMA5°

At 1KOMMA5°, we pursue a clear vision: Living on wind and sunlight forever for free. To make this a reality, we are building the energy system of the future with Heartbeat AI. Want to be part of it?
We bring together regional craftsmanship and scalable software: We don't think of solar, batteries, heat pumps, and e-mobility as isolated components, but control them as an intelligent, integrated overall system in our virtual power plant. Directly connected to the electricity market – in real time, fully automated. This way, energy is used when it is available from renewables and particularly cost-effective. By 2030, our goal is to transition 1.5 million households to renewable energies. Over 3,000 people are working towards this every day, at more than 80 locations worldwide, from Finland to Australia.

Want to take responsibility and build solutions that truly matter? Apply now and help us shape the energy world of tomorrow.

Learn about our Product & Tech team!

Deine Position

As a Senior IT Operations Specialist, you will be the assigned Tech counterpart for employees, and solve localised problems in our Hamburg HQ. This means that every 1KOMMA5 employee in Hamburg will know you by name, and have trust to include you in all technical discussions that improve their productivity.

The average day of a Senior IT Operations Specialist

The role is divided into 3 key value areas:

1. Tech Support on level 1, 2 and 3 tickets created by holding employees. The goal here is to be familiar with stakeholders for faster, more efficient turnaround. Tickets are not escalated, but are triaged and discussed to improve technical understanding and develop. You will also monitor queues for the other markets for urgent out of hours requests, and action them when necessary. Level 1 and 2 tickets may be delegated to working students in the team, with guidance and accountability.
2. Tech Projects - This refers to projects imposed by Employee Technology Platform product strategy such as rollout of Chrome OS and tool consolidations for the holding. This also refers to inbound projects imposed by holding teams (e.g. tailor onboarding experience, upgrading office infrastructure etc).
3. Tech Consulting - Providing solutions using existing tools first, through enablement sessions. If no solutions exist, working with teams to technically own and benchmark new applications. There is a particular push to enable AI usage to boost productivity. This means any queries on how to use basic or advanced AI toolings would be directed to this role.

Dein Profil

• Minimum of 4+ years of proven professional experience in IT systems, systems engineering or a related field.
• Experience with IT support ticketing best practices, and analysis.
• Proven ability to work both independently, and as part of a team on Technology related projects.
• Profound knowledge of Google Workspace, Office 365, Mobile Device Management (JAMF and InTune) and other SaaS applications surrounding employee productivity, collaboration and security.
• Profound knowledge of AI tooling, specifically relating to employee productivity.
• Understanding on how to utilize scripting to build bespoke functions. Experience with web-front end HTML, CSS, AppScript, Typescript and Cursor AI
• Understanding of the workings of cloud infrastructure and code deployment practices and discipline is a huge plus.
• Generalist knowledge of office infrastructure (e.g. office WLAN, meeting room hardware incl neat).
• Comprehensive knowledge and proven disciplinary action of domain management
• Great people skills, being able to persuade and consult non-technical stakeholders on technical solutions.
• Ability to demonstrate methodology.
• Ability to collaborate in a fast-paced, agile environment and adapt to changing priorities while maintaining a security focus.
• Relevant IT Bachelors or Masters degree. Certifications related to MTD, MAM are a plus!
• German and English written and verbal communication
• Willingness to travel, with the most common location being Berlin.

Benefits

• You are part of an international, dynamic, and highly motivated team of people who have proven to make things happen
• With your work, you accelerate the "energy transition" and hence have a direct impact on our climate
• Work with and learn from other super-smart colleagues
• You will enjoy direct contact with core decision-makers
• You will enjoy the best chances of entering full-time in one of Europe’s most thriving scaleups
• You work remotely (Germany-wide), with offices in Hamburg, Berlin or Munich
• Create a healthy balance alongside your work and enjoy all the benefits of the EGYM Wellpass
• Benefits and discounts are yours with Futurebens
• Whether city bike or e-bike - be flexible with our job bike leasing and do something good for the environment at the same time

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Projektbeschreibung:

Technologie begeistert Sie? Uns auch! Zur Verstärkung unseres Expertenteams bei unserem Kunden aus der Funk- und Kommunikationsbranche suchen wir einen Communication Protocols Software Engineer (m/w/x) in Festanstellung bei K-tronik. Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennen zu lernen - und gemeinsam mit Leidenschaft und Teamgeist an spannenden Projekten und zukunftsweisenden Technologien zu arbeiten.

Aufgaben:

• Du designst Kommunikationsprotokolle der ISO/OSI-Schichten 2 und 3 für moderne Secure-Communications-Systeme
• Du implementierst, integrierst und testest die entwickelten Protokolle in realen Systemumgebungen
• Du arbeitest in Kompetenz- und crossfunktionalen Teams an der Produktentwicklung moderner Kommunikationsverfahren mit und bringst deine Expertise in internationale Kooperations- und Konsortiumprojekte ein
• Du setzt Software-Engineering-Methoden und moderne Entwicklungsansätze wie agile Prozesse und kontinuierliche Integration konsequent ein
• Du analysierst komplexe Anforderungen und bewertest technische Lösungskonzepte für sicherheitskritische Kommunikationssysteme
• Du treibst die Weiterentwicklung von Protokollarchitekturen für verschlüsselte Datenübertragung voran

Qualifikationen:

• Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder Informationstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Du bringst Erfahrung in der Softwareentwicklung von Protokollen mit, idealerweise im Bereich der ISO/OSI-Schichten 2 und 3
• Du beherrschst C++ und Python oder eine vergleichbare Sprache
• Du bist vertraut mit modernen Software-Engineering-Werkzeugen in den Bereichen Implementierung, Integration und Test
• Du überzeugst durch eine strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägte Problemlösungsfähigkeit und kritisches Denken. Teamgeist, Kommunikationsstärke und eine hohe Lernbereitschaft sind für dich selbstverständlich
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab

Benefits:

• Kollegiales und freundschaftliches Arbeitsklima
• Flexible Arbeitszeiten
• 30 Urlaubstage und flexible Urlaubsplanung
• Regelmäßige Team-Events
• Auszeichnung als Kununu TOP Company
• Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote)
• Kostenlose Getränke
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• 360° Betreuung: Feedbackgespräche, Karriereplanung, Unterstützung bei Umzug, etc.

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Working Student (20h/week) or Freelance

**
Native German 🇩🇪 AND Fluent English 🇺🇸**

We believe talent is everywhere. The chance to live from it isn't.

Millions of creators are talented and invisible at the same time. The value they create flows to middlemen, while the brands who want to reach them are stuck in a non-transparent, fragmented market. So we built the tools to fix both sides at once. Creators turn an account into an income: join a campaign in minutes, make something they're proud of, and get paid fairly for creativity, not follower count. Brands brief once, activate hundreds of creators, and see content live within 24 hours.

Next year, 10,000 creators will make a living from WePush. When a creator earns, a brand grows. When a brand grows, more creators earn. WePush is the fastest-growing creator marketing platform in Europe, with over 150,000 creators and 500,000+ collaborations powering brands like L'Oréal, ABOUT YOU, Zalando, and Sony Music. Two numbers matter to us: how many people make a living through WePush, and how many millions of people brands reach through them.

Aufgaben

What you'll do:

• The bulk of your time: Be on camera and build formats that make WePush and SongPush visible on TikTok and Instagram 🎥
• Identify, develop, and produce content formats independently, from first idea to published post
• Translate less obvious material such as internal processes, performance data, and behind-the-scenes work into content people love
• Own TikTok and Instagram end to end: posting, community, and staying ahead of trends
• Work closely with the team to turn campaigns, creator stories, and company milestones into content
• Test formats continuously and adapt quickly based on performance

Qualifikation

What you bring

• Exceptionally communicative: you're comfortable talking to a camera, an audience or a room
• Energetic with an edge. You have a voice and know when to use it
• A steady stream of ideas, more than there is time to produce
• A strong instinct for content and genuine enjoyment of being on camera
• The ability to spot, develop, and execute formats on your own, without a step-by-step brief
• Strong identification with TikTok, social media, and WePush as a brand
• Hands-on experience producing for TikTok and Instagram

Benefits

Why work at WePush

This is a rare chance to shape a brand from the front rather than produce content for an established one. WePush is backed by operators who built the creator and music industry from the inside, including former leaders from Spotify and Google, and we're currently raising our Series A to fuel the next phase of growth. You'll work directly with the founders, and your content goes live instead of disappearing into approval loops.

Why you might not want this

This role isn't for someone waiting on a finished content calendar. We're still early-stage, not a polished scale-up, so processes are half-built, things change weekly, and you'll often figure out what works yourself instead of following a playbook. If being on camera and visible drains you, or you need clear instructions to get moving, you'll be miserable here. But if you read all that and got more interested, not less, we should talk.

What we offer

• Flexible entry: working student at 20h/week, full-time, or freelance on a trial basis
• Direct access to founders and leadership
• A spot in our office with a fast-moving, in-person team
• Real creative ownership. Your ideas, your execution
• The chance to become the face and the voice of a fast-growing brand
• Urban Sports Club membership and other benefits of your choice
• Flexible working hours and remote work when needed
• International creator, music, media and startup network

Regardless of who you are, where you come from, how you look, or what music is playing in your headphones, you are welcome. We encourage applications from individuals of all gender identities, sexual orientations, personal expressions, ethnicities, religious beliefs, and disability statuses.

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We're looking for a Payments Manager to help customers unlock the full value of Congrify (an IXOPAY company) AI Payments Intelligence platform.

In this customer-facing role, you'll combine your expertise in payments, data analytics, and payment operations to help enterprise merchants improve payment performance, reduce costs, and make smarter decisions using their payment data. Working closely with customers and cross-functional teams, you'll transform complex payment data into actionable insights while ensuring high-quality data ingestion and operational excellence.

This is an opportunity to work at the intersection of payments, analytics, AI, and customer success while helping shape the future of intelligent payment optimization.

Tasks

What You'll Do

Deliver Customer Value

• Partner with enterprise customers to understand their business goals, payment strategies, and operational challenges.
• Act as a trusted advisor, helping customers optimize payment performance, improve authorization rates, reduce costs, and strengthen data-driven decision-making.
• Lead regular business reviews, delivering actionable recommendations based on payment trends, analytics, and AI-generated insights.

Drive Data Excellence

• Monitor customer data ingestion pipelines and data quality to ensure accurate, reliable analytics and reporting.
• Analyze payment performance, transaction trends, and machine learning-generated anomalies to identify optimization opportunities.
• Support customers with KPI configuration, dashboard customization, and data integration to maximize the value of IXOPAY's AI Payments Intelligence platform.

Collaborate Across Teams

• Partner with Product, Data Engineering, Customer Experience, and Integration teams to deliver seamless customer solutions.
• Translate customer feedback and business requirements into actionable product enhancements and feature requests.
• Support successful customer implementations by providing technical guidance throughout onboarding and deployment.

Advance Product Innovation

• Stay current on payment technologies, industry trends, regulatory requirements, and emerging developments in payment analytics and AI.
• Share customer insights that help shape the future direction of IXOPAY's Payments Intelligence, Payment Orchestration, and Universal Tokenization solutions.
• Champion operational excellence through continuous process improvement and a customer-first mindset.

Requirements

Required

• 3+ years of experience in payments operations, payment analytics, data analytics, or payment management.
• Strong understanding of payment ecosystems, including payment service providers (PSPs), acquirers, card payments, and payment optimization.
• Experience analyzing complex datasets and translating insights into business recommendations.
• Experience working directly with enterprise customers in a consultative or customer-facing role.
• Strong communication and presentation skills, with the ability to explain technical concepts to both technical and business stakeholders.
• Excellent analytical thinking, problem-solving, and relationship management skills.
• Ability to work independently while collaborating across cross-functional teams in a fast-paced environment.
• Willingness to travel up to 25% for customer meetings and team collaboration.

Preferred

• Bachelor's degree in Computer Science, Information Technology, Data Science, Business, or a related field.
• Experience working for a merchant, payment service provider (PSP), acquirer, or FinTech organization.
• Experience with payment data analytics, business intelligence platforms, dashboards, or reporting tools.
• Experience supporting AI-driven analytics or payment intelligence platforms.
• Knowledge of payment orchestration, tokenization, fraud prevention, or payment optimization solutions.

Benefits

We offer:

• Competitive salary and benefits
• Professional growth and development opportunities
• A collaborative, international team environment
• Flexible hybrid working in Munich or Germany

Our Commitment to Inclusion

We know great candidates don't always meet every qualification. If you're excited about this opportunity, we encourage you to apply—we'd love to hear what you can bring to IXOPAY.

Equal Opportunity Employer

IXOPAY is committed to building an inclusive workplace where everyone can thrive. We welcome applications from all qualified candidates regardless of race, ethnicity, religion, gender, gender identity or expression, sexual orientation, age, disability, or any other characteristic protected by applicable law.

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Unsere Mission

Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, unseren Planeten zu retten – ein Second Hand Produkt nach dem anderen.

Live Shopping ist bei momox fashion einer unserer spannendsten neuen Kanäle - und du bist von Anfang an mit dabei! Als Werkstudent:in für Social Media Fashion unterstützt du den Aufbau unseres Live-Shopping-Formats und bringst gleichzeitig frischen Wind in unsere Social-Media- und Content-Aktivitäten. Wenn du gerne vor der Kamera stehst, ein Gespür für Trends hast und Lust hast, einen neuen Kanal mitzugestalten - bist du hier genau richtig!

Die Stelle ist zunächst auf 6 Monate befristet, mit Option auf Verlängerung. Bei einem Stundenlohn von 16€ arbeitest du 16-20 Stunden pro Woche.

Das wirst du meistern

• Aufbau und Rollout unseres Live-Shopping-Formats über verschiedene Plattformen, in Abstimmung mit internen Teams und externen Partnern
• Sourcing und Vorbereitung von Produkten für Livestreams, inkl. Run Sheets, Produktübersichten und Briefings
• Moderation (auf Deutsch) von Live-Shopping-Livestreams nach erfolgreichem Onboarding
• Performance-Monitoring der Live-Shopping-Formate und Reporting mit Learnings und Empfehlungen
• Recherche zu Trends, Wettbewerbern und Best Practices im Social Commerce
• Unterstützung bei Content-Erstellung, -Produktion und Onsite-Content-Optimierung
• Community-Management: Beantwortung von Kommentaren und Nachrichten auf unseren Social-Media-Kanälen
• Unterstützung von Branding- und Kommunikationsinitiativen für die momox fashion Marke

Das bringst du mit

• Laufendes Studium an einer deutschen Universität (Marketing, Kommunikation, Business, Medien oder verwandtes Fach)
• Erfahrung mit TikTok, Instagram oder anderen Plattformen; sicherer Umgang mit Performance-Daten und Analytics
• Leidenschaft für Social Media, Content, (Second-Hand-)Fashion und E-Commerce
• Starke organisatorische Fähigkeiten, auch bei mehreren parallelen Projekten
• Kamerapräsenz und Lust auf Auftritte in Social-Media-Content oder Live-Shopping-Sessions
• Proaktives, hands-on Mindset mit Ownership-Denken, kreativ und neugierig
• Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse (min. B2)
• Nice-to-have: Erfahrung mit Live Shopping, Livestreaming oder Social Commerce; Kenntnisse der (Second-Hand-)Fashion-Branche; erste Tool-Erfahrung (Canva, CapCut/InShot)

Darauf kannst du dich freuen

• Offenes Arbeitsumfeld: Wir arbeiten gemeinsam in einem hellen, offenen Großraumbüro, in dem die wenigen vorhandenen Türen immer offen stehen. Unsere Teams sind motiviert und aufgeschlossen für neue Ideen. Bringe deine Kreativität ein und setze sie um! Wenn du einen Moment der Ruhe brauchst, kannst du dich in eine gemütliche Ecke der medimops-Bibliothek im Pausenraum zurückziehen oder dich bei einer Runde Kicker, Tischtennis oder an der PlayStation austoben.
• Flexible Arbeitszeiten: Wir arbeiten nach einem hybriden Modell mit 20 Office-Tagen pro Quartal, die den persönlichen Austausch im Team fördern und gleichzeitig eine moderne, flexible Arbeitsweise ermöglichen. An den übrigen Tagen kannst du von zuhause aus arbeiten - zusätzlich hast du die Möglichkeit, bis zu 6 Wochen pro Jahr aus Ländern innerhalb der EU zu arbeiten. Außerdem profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten, die sich an deine individuellen Bedürfnisse anpassen.
• Individuelle Arbeitsumgebung: Gestalte deinen ergonomischen Arbeitsplatz ganz nach deinen Wünschen – mit höhenverstellbaren Tischen und dem Laptop deiner Wahl (MacBook oder ThinkPad). Wenn es im Büro mal etwas lauter wird, sorgen deine Bose Noise-Cancelling-Kopfhörer für ungestörtes Arbeiten. Bei Bedarf stellen wir dir auch einen ergonomischen Stuhl oder zusätzliche Monitore für dein Homeoffice zur Verfügung.
• Unternehmensrabatte: Als momoxian kannst du dich jeden Monat auf einen Gutschein für unseren momox Fashion Onlineshop, sowie medimops freuen. Darüber hinaus profitierst du natürlich von zahlreichen Unternehmensrabatten unserer Partner.
• Weiterbildung: momox ist nur so gut wie du. Deshalb findest du bei uns Raum und Budget für deine individuelle professionelle Entwicklung mit Sprachkursen, internen Schulungen, Konferenzen, (Online-) Kursen und mehr.
• Reduziertes Ticket für den Nahverkehr: Spare bares Geld mit dem Deutschland- oder Jobticket der Berliner S-Bahn.
• Sport- und Fitnessangebote: Unter der Woche hast du die Möglichkeit, an verschiedenen Sportangeboten teilzunehmen. Ob Online-Training, Massagen oder Stretching am Arbeitsplatz – es ist für jeden etwas dabei. Außerdem kannst du zu einem vergünstigten Mitgliedspreis ein Abo bei Urban Sports Club oder Wellhub abschließen.
• Firmenfeiern: Der Spaß an unserer Arbeit und das gemeinsame Feiern unserer Erfolge sind fest in unseren Werten verankert. Deshalb treffen wir uns regelmäßig zu verschiedenen Events, um uns auszutauschen, besser kennenzulernen und unseren Teamgeist weiter zu stärken.
• Nachhaltigkeit: Wir lieben Second Hand und integrieren unsere nachhaltige Geschäftsidee mit einfachen Methoden in den Büroalltag durch nachhaltiges Verbrauchsmaterial, doppelseitigen Druck, Energiesparmodus an Geräten, Mülltrennung, etc. Dabei übernehmen wir Verantwortung und integrieren Nachhaltigkeit in all unsere Tätigkeiten.
• Bürohunde: Unsere Bürohunde tragen zu einer entspannten Arbeitsatmosphäre bei und freuen sich immer über eine extra Portion Streicheleinheiten.

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Immobilienexpertise und feste Ansprechpartner für jeden Kunden

Seit 2022 gehört die Tectum Facility Management GmbH zur KÖGEL Unternehmensgruppe. Mit jeder Menge Branchenerfahrung und einer ordentlichen Portion Hands-On-Mentalität kümmern sich unsere Experten um den Gesamteindruck von unterschiedlichsten Immobilien in Ostwestfalen. Werde Teil des Teams und bewirb Dich jetzt:

Aufgaben

DEINE MISSION: IMMOBILIEN TOP IN SCHUSS HALTEN

• Anlaufstelle: Im Umkreis von ca. 40 km um Bad Oeynhausen bist Du der zentrale Ansprechpartner – für Eigentümer, Mieter, Dienstleister und Lieferanten.
• Technische Betreuung: Du überwachst und bedienst technische Anlagen und sorgst bei Störungen für eine schnelle Lösung.
• Instandhaltung & Reparaturen: Kleinere Reparaturen führst Du selbstständig durch. Bei größeren Maßnahmen holst Du dir externe Profis ins Boot und stellst die Qualität der Ausführung sicher.
• Ordnung & Sauberkeit: Du behältst Immobilien, Außenanlagen und Parkplätze im Blick und sorgst für ein gepflegtes Erscheinungsbild.
• Bereitschaftsdienst: Etwa einmal im Monat übernimmst Du für eine Woche den Bereitschaftsdienst und packst bei Notfällen mit an. Die Bereitschaft wird selbstverständlich zusätzlich vergütet.

Qualifikation

DEIN PROFIL: TECHNISCHER ALLROUNDER

• Qualifikation: Du hast eine handwerkliche oder technische Ausbildung in der Tasche zum Beispiel als Anlagenmechaniker (SHK), Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik, Mechatroniker, Industriemechaniker, Schlosser, Tischler, Maler, Gärtner. Oder Du bist Fachwirt für Facility Management (m/w/d). Auch als Quereinsteiger mit handwerklichem Geschick bist Du bei uns willkommen.
• Berufserfahrung: Idealerweise bringst Du erste Erfahrungen als Gebäudetechniker oder Hausmeister mit.
• Positives Auftreten: Mit Deiner freundlichen und hilfsbereiten Art bist Du ein gerne gesehener Ansprechpartner vor Ort.
• Flexibilität: Bei dringenden Themen reagierst Du spontan, bist flexibel einsatzbereit und hast den Führerschein natürlich griffbereit.

Benefits

DEINE VORTEILE: WARUM DU UNS LIEBEN WIRST!

• Moderne Ausstattung: Hochwertiges und gepflegtes Werkzeug sowie ein persönliches Firmenfahrzeug, welches Du auch für den Arbeitsweg nutzen kannst.
• Wertschätzende Unternehmenskultur: Ein respektvolles Miteinander auf Augenhöhe und Zusammenhalt leben wir im Team – bei uns duzt jeder jeden.
• Finanzielle Benefits: Bei uns bekommst Du Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen, eine Berufsunfähigkeitsversicherung sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge.
• Gesundheitsboost: Jährliches Gesundheitsbudget, Zahnzusatzversicherung, Vorsorgeuntersuchungen und der EGYM WellPass für Fitness & Freizeit.
• Onboarding, das den Unterschied macht: Unsere Kennenlernveranstaltung macht Dir den Start besonders leicht.

Du willst in einem Unternehmen arbeiten, das Deine Arbeit schätzt und Dir berufliche Sicherheit bietet? Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams!

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1KOMMA5°

At 1KOMMA5°, we pursue a clear vision: Living on wind and sunlight forever for free. To make this a reality, we are building the energy system of the future with Heartbeat AI. Want to be part of it?

We bring together regional craftsmanship and scalable software: We don't think of solar, batteries, heat pumps, and e-mobility as isolated components, but control them as an intelligent, integrated overall system in our virtual power plant. Directly connected to the electricity market, in real time, fully automated. This way, energy is used when it is available from renewables and particularly cost-effective. By 2030, our goal is to transition 1.5 million households to renewable energies. Over 3,000 people are working towards this every day, at more than 80 locations worldwide, from Finland to Australia.

Want to take responsibility and build solutions that truly matter? Apply now and help us shape the energy world of tomorrow.

Become a part of our mission and learn about our Product & Tech team!

Deine Position

As a member of our Global Product Management Team for Energy Tariffs, you play an active role in a visionary and dynamic group committed to revolutionizing the global energy sector. Building upon our Heartbeat AI Platform, our mission is to develop energy tariff products across our core markets, take operational and commercial ownership of them, and shape new regulatory products end-to-end. You sit at the center of product, regulation, commercial, and operations, and turn a fast-moving energy market into customer value. In your role you will:

• Drive Your Own Initiatives: Take ownership of well-scoped topics within our energy tariff portfolio, from analysis to recommendation to implementation. You lead your own initiatives and are accountable for their outcomes.
• Contribute to Our Energy Tariff Products: Work on our dynamic electricity tariff products across core markets, driving product improvements, feature rollouts, and customer experience initiatives.
• Support Regulatory Product Launches: Contribute to the launch of new products driven by regulatory change (e.g. Direktvermarktung), helping translate regulatory requirements into concrete product decisions.
• Analyze & Improve Marktkommunikation Processes: Dive into our market communication workflows, identify inefficiencies, and drive initiatives that make our energy retail engine faster and more reliable.
• Monitor Performance & Iterate: Leverage customer feedback, competitive analysis, and market trends. Monitor KPIs to help optimize product adoption and overall customer satisfaction.
• Prepare & Present: Prepare and present findings and recommendations to relevant Product Managers and stakeholders.

Dein Profil

• You are enrolled at a university for at least two more semesters and can support us 15-20 hours per week during the semester, with up to 40 hours per week during semester breaks
• You are studying Business, Economics, Engineering, Energy Management, or a comparable course of studies
• You have a keen interest in the energy market, energy tariffs, and the energy transition, with a strong motivation to drive impactful change
• You have experience with and enjoy working in Google Sheets/Excel: SQL or Python skills are a plus
• You are detail-oriented, organized, and comfortable managing multiple projects at the same time
• You are a problem solver, able to adapt to changing environments and stakeholder needs
• Previous experience in the energy sector, product management, or consulting is a plus, but we're happy to get you up to speed - motivation counts!
• Excellent language skills in English and German (both written and spoken)

Benefits

• You are part of an international, dynamic, and highly motivated team of people who have proven to make things happen
• With your work, you accelerate the "energy transition" and hence have a direct impact on our climate
• Work with and learn from other super-smart colleagues
• You will enjoy direct contact with core decision-makers
• You will enjoy the best chances of entering full-time in one of Europe's most thriving scaleups
• You can work in one of our offices in Hamburg, Berlin or Munich
• Flexible working hours that fit around your university schedule
• Create a healthy balance alongside your work and enjoy all the benefits of the EGYM Wellpass
• Benefits and discounts are yours with Futurebens

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1KOMMA5°

At 1KOMMA5°, we pursue a clear vision: Living on wind and sunlight forever for free. To make this a reality, we are building the energy system of the future with Heartbeat AI. Want to be part of it?

We bring together regional craftsmanship and scalable software: We don't think of solar, batteries, heat pumps, and e-mobility as isolated components, but control them as an intelligent, integrated overall system in our virtual power plant. Directly connected to the electricity market – in real time, fully automated. This way, energy is used when it is available from renewables and particularly cost-effective. By 2030, our goal is to transition 1.5 million households to renewable energies. Over 3,000 people are working towards this every day, at more than 80 locations worldwide, from Finland to Australia.

Want to take responsibility and build solutions that truly matter? Apply now and help us shape the energy world of tomorrow.

Become a part of our mission and learn about our Product & Tech team!

Deine Position

The data platform team designs and builds the foundation of how data flows through our company. Together with your team, you will forge new ways to ingest, process, store and deliver data both at scale and complexity. We focus on building tools that enable our internal customers to find, access and investigate data for any of their use cases.

Key responsibilities include but are not limited to:

• Architect, develop, and manage the data platform to support efficient data ingestion, transformation, quality assurance, monitoring, and accessibility
• Collaborate closely with cross-functional teams to understand data needs

Technologies you will work with include:

• Google Cloud Platform (CloudRun, BigQuery, Pub/Sub, Dataform, etc.)
• SQLMesh
• Terraform / Terramate
• GitHub Actions
• Python and SQL
• Looker

Dein Profil

• Proven experience (2+ years) in a data engineering role, preferably within a fast-paced tech company or similar environment
• Strong understanding of data concepts at scale ranging from data ingestion, transformation and modeling
• Strong understanding of software engineering best practices and their application to data pipelines
• Experience with data governance, especially around implementing and managing data catalogs, IAM, ensuring metadata management and efficient data discovery
• Experience with Python, SQL, and HCL (terraform)
• Extensive experience working with a public cloud provider, ideally Google Cloud Platform (GCP), and a solid understanding of its data services
• Experience with BI tools and how to integrate these with a modern data setup
• Strong customer-centric mindset with a deep understanding of the importance of product thinking when enabling software delivery teams to build data-driven solutions
• Very good knowledge of spoken and written english, german is a plus Bonus points for:
• Prior experience with IoT applications and streaming data processing (e.g. GCP Dataflow, Apache Beam, Apache Flink, etc.)
• Having worked in a scale up environment at a company of similar size
• Interest in the climate tech industry Be part of a dynamic team dedicated to reshaping the energy landscape. If you're passionate about leveraging data to drive innovation in renewable energy solutions, join us in our quest to make a sustainable difference.

Benefits

• You are part of an international, dynamic, and highly motivated team of people who have proven to make things happen
• With your work, you accelerate the "energy transition" and hence have a direct impact on our climate
• Work with and learn from other super-smart colleagues
• You will enjoy direct contact with core decision-makers
• You will enjoy the best chances of entering full-time in one of Europe’s most thriving scaleups
• You work remotely (Germany-wide), with offices in Hamburg, Berlin, or Munich
• Create a healthy balance alongside your work and enjoy all the benefits of the EGYM Wellpass
• Benefits and discounts are yours with Futurebens
• Whether city bike or e-bike - be flexible with our job bike leasing and do something good for the environment at the same time

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• Sei dabei, ERADIANT von 75k ARR auf 300k ARR zu bringen und baue eine Architektur, die mit unseren Kunden mitwächst
• Komplexe Systeme vereinen: Entwickle Features, die so intuitiv sind, dass unsere Nutzer keine anderen Tools mehr brauchen – egal ob es um Echtzeit-Synchronisation von Eventprogrammen, White-Label-Integrationen oder komplexe Datenstrukturen im CRM geht
• KI-Integration: Integriere moderne KI-Funktionen und Automatisierungen in unsere React/Next.js und Supabase-Umgebung, um Eventmanagern die Arbeit zu erleichtern.
• Sicherheit auf höchstem Niveau: Gewährleiste, dass unsere Plattform (Hosted in Germany) hohe Datensicherheit und DSGVO-Konformität bietet

Aufgaben

• Konzeption, Entwicklung und Optimierung neuer Features im Front- und Backend, inklusive der Integration von AI-Funktionen und Automatisierung
• Mitgestaltung technischer Entscheidungen und aktives Einbringen eigener Ideen zur Weiterentwicklung unserer Plattform
• Sicherstellung von Code-Qualität und Performance durch Testing und Reviews
• Umsetzung von einer verbesserten UI / UX sowie weiterer Design-Templates

Qualifikation

✔ Fundierte Kenntnisse in mehreren Bereichen unseres oder eines vergleichbaren Tech-Stacks (TypeScript, React/Next.js, Tailwind, (Postgre)SQL, Supabase)
✔ Erfahrung im modernen Webdesign und ein gutes Gespür für ansprechende, benutzerfreundliche Oberflächen (UI/UX)
✔ Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise – du bringst deine Ideen gerne proaktiv ein
✔ Zuverlässigkeit und Eigeninitiative
✔ Erfahrung mit Konzeption von Datenstrukturen
✔ Erfahrung mit Deployment von Webanwendungen (Docker, Traefik) sowie sicherer Umgang mit Linux-Servern
✔ Idealerweise Erfahrung im Bereich Testing und Code-Qualität
✔ Erste Erfahrungen im Bereich Serveradministration
✔ Sprachkenntnisse: Deutsch C1 sowie Englisch B1
✔ Regelmäßiges Arbeiten im Büro erforderlich (2-3 mal pro Woche)

Benefits

• Modernes MacBook als Arbeitsgerät
• Eine abwechslungsreiche Rolle mit viel Lernkurve
• Flexible Arbeitszeiten
• Teilweise remote arbeiten möglich
• Arbeiten in einem Start-up mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Innovation
• Ein dynamisches Team, regelmäßige Co-Workings und viel Teamgeist
• Kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung
• Regelmäßige Team-Events
• Wellpass oder Givve-Card (50 Euro)

ECENT ist eine junge und dynamische Eventagentur, die sich auf innovative und nachhaltige Veranstaltungen spezialisiert hat. Unser Gründungsteam steckt voller Ideen und Energie, um unvergessliche und gleichzeitig nachhaltige Events zu schaffen! Wir arbeiten flexibel, aber persönlich: Für diese Rolle ist es uns wichtig, dass du regelmäßig in unser Büro in der Maxvorstadt kommen kannst (Remote Work ist teilweise natürlich möglich).

Eventmanagement bedeutet heute oft Chaos: Ein Tool fürs Ticketing, eins für E-Mails, eins für Umfragen, eins für die Website. Wir ändern das. Unsere Vision mit ERADIANT: Ein einziges Tool für alle Prozesse im Eventmanagement.

Deshalb bauen wir die All-in-One SaaS-Plattform, die alles vereint – von interaktiven Live-Programmen und Matchmaking-Funktionen fürs Networking über integriertes Ticketing bis hin zu massentauglichen Mailing-Kampagnen und einem vollumfänglichen CRM. Dafür brauchen wir dich!

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bitte sende deinen Lebenslauf mit kurzem Anschreiben per E-Mail an karriere@ecent[dot]eu (Kilian & Tanina).

Unser Versprechen: Du bekommst innerhalb von 2 Tagen eine Antwort.

👉 Werde Teil unseres Teams und gestalte ERADIANT mit! 😊

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

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1KOMMA5°

At 1KOMMA5°, we pursue a clear vision: Living on wind and sunlight forever for free. To make this a reality, we are building the energy system of the future with Heartbeat AI. Want to be part of it?

We bring together regional craftsmanship and scalable software: We don't think of solar, batteries, heat pumps, and e-mobility as isolated components, but control them as an intelligent, integrated overall system in our virtual power plant. Directly connected to the electricity market – in real time, fully automated. This way, energy is used when it is available from renewables and particularly cost-effective. By 2030, our goal is to transition 1.5 million households to renewable energies. Over 3,000 people are working towards this every day, at more than 80 locations worldwide, from Finland to Australia.

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Learn about our Product & Tech team!

Deine Position

As part of one or two cross-functional mobile product teams, you will own the quality of our Flutter apps, and change how we approach testing.
AI-driven QA is the differentiator in this role. Our QA team already uses AI for test generation, but we want to go much further. You will help invent this from scratch: autonomous exploration, smarter test orchestration, self-directed QA workflows, and QA systems that detect product risks before they reach users.
This is not a "write test cases and file tickets" role. You co-own product quality end-to-end, tell engineering teams where the gaps are, and build the systems and practices that let us ship with confidence. Faster, not slower.
You think about quality as something you design into the product and process, not a checklist you run before release.

Our Stack

• Flutter & TypeScript
• Appium, BrowserStack
• Testmo for test case management
• GCP, GitHub Actions, Datadog
• AI-assisted development with Cursor and agentic coding workflows
• Linear, Notion, Figma, Miro

Key Responsibilities

• Own quality across our mobile products end-to-end: test strategy, execution, and production monitoring
• Work embedded in one or two cross-functional product teams and shape quality practices with engineers, product, and design
• Find the gaps in our current testing approach and close them
• Grow and maintain our automated test suite (Appium / BrowserStack). Keep it fast, stable, trusted, and focused on critical user journeys
• Advise engineers on testing strategy and testability early, at the design stage, not after the build
• Push AI-driven QA beyond test generation: bring in autonomous exploratory testing, intelligent orchestration, and self-directed testing workflows
• Build QA feedback loops that are tightly integrated with development. Quality should be a real-time signal, not a gate at the end
• Keep test infrastructure healthy: less flakiness, faster runs, results the whole team can act on
• Use AI tools wherever they make you and the team more effective, and figure out where autonomous QA can reduce repetitive manual work while preserving human judgment where it matters

Dein Profil

• 5+ years of QA experience across manual testing, automation, and test strategy.
• Hands-on experience with mobile test automation (Appium or comparable) and cloud device farms (BrowserStack or similar)
• Experience integrating automated testing into CI/CD pipelines (we use GitHub Actions) and using quality signals to support rapid, reliable releases
• Strong understanding of mobile application architecture, client-server interactions, and API integrations, with a feel for common mobile failure patterns
• You understand the SDLC and can design test strategies around how complex products fail
• Practical experience leveraging AI in QA workflows such as exploratory testing, test case design, defect analysis, and autonomous testing agents. Or you have a clear vision for it and can show you've been building in that direction
• You care about user journeys and real-world scenarios, not just code coverage numbers
• Comfortable with ambiguity. You figure out the path forward when there's no playbook
• Clear communicator in written and spoken English Bonus points for:
• German language skills
• Experience with energy systems, IoT, or climate tech
• Startup or scale-up experience
• Hands-on experience with LLMs or AI agents in a QA or DevEx context

Benefits

• You are part of an international, dynamic, and highly motivated team of people who have proven to make things happen
• With your work, you accelerate the "energy transition" and hence have a direct impact on our climate
• Work with and learn from other super-smart colleagues
• You will enjoy direct contact with core decision-makers
• You will enjoy the best chances of entering full-time in one of Europe’s most thriving scaleups
• You work remotely (Germany-wide), with offices in Hamburg, Berlin or Munich
• Create a healthy balance alongside your work and enjoy all the benefits of the EGYM Wellpass
• Benefits and discounts are yours with Futurebens
• Whether city bike or e-bike - be flexible with our job bike leasing and do something good for the environment at the same time

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Als Venture Builder suche ich das Gründerteam für ein AI-natives Tax und Accounting-Start-Up. Wir arbeiten noch im Stealth Mode: bewusst unter dem Radar, bis Produkt und Team stehen. Wer jetzt einsteigt, gestaltet von Anfang an mit.

Unsere Vision: Wir denken Tax- und Accounting Services von der KI aus neu. Kunden kaufen keine Software, sie bekommen fertige Ergebnisse: erstellt von einer AI-nativen Plattform, abgesichert durch fachliche Qualitätskontrolle. Schneller, günstiger und spürbar angenehmer als alles, was der Markt heute bietet. Dieser Markt ist riesig und wird gerade neu verteilt: Wer Fachtiefe mit echter Automatisierung verbindet, gewinnt. Fundament und Finanzierung stehen. Jetzt fehlen die richtigen Köpfe.

Aufgaben

Du bist Unternehmer und Kundenversteher: Macher, belastbar, Teamplayer, mit ausgeprägter Dienstleistungsmentalität. Dich treibt jeden Tag eine Frage: Wie machen wir unsere Kunden noch zufriedener, und wie steigern wir Automatisierung und Servicequalität zugleich?

• Sales: Du baust die Pipeline vom Erstkontakt bis zum Abschluss selbst auf, akquirierst Steuerberater als Multiplikatoren und/oder Endkunden und verantwortest die Metriken "SPVs under Management" und "Kundenzufriedenheit"
• Customer Success: Du bist One Face to the Customer für die ersten Pilotkunden. In Jahr 1 nimmst du jede Anfrage persönlich auf, klärst sie mit Tech- und Accounting-Co-Founder und lieferst das Ergebnis zurück. Bei Rückfragen und Wünschen des Kunden bist du die zentrale Anlaufstelle und überzeugst mit exzellentem Kundenservice.
• Product Ownership: Du sammelst Anforderungen aus Markt und Kundenservice, übersetzt sie in Features, priorisierst und stimmst sie mit den anderen Rollen ab. Du trägst die kommerzielle Verantwortung für die KI-Plattform, der Tech-Lead die technische.
• Marketing: Du erstellst Pitch- und Kundenpräsentationen auf professionellem Niveau selbst und verantwortest Website und Social-Media-Content: Positionierung, Frequenz, Inhalte.
• Network und Partnerships: Du vertrittst das Unternehmen auf Events, Pitch- und Networking-Formaten in DACH und Luxemburg und gewinnst und steuerst Partner: Steuerberater, Fondsdienstleister, Multiplikatoren.
• Unternehmenssteuerung: Du fährst ein rollierendes Liquiditätsmanagement gegen den Business Case, verantwortest Hypothesentests und Strategie-Updates, entscheidest Kurskorrekturen und Pivots und setzt sie um. Du definierst Ziele aus der Strategie und führst Fundraising durch, falls nötig

Qualifikation

Must-Have:

• Sales-Track-Record: Du hast nachweisbar anspruchsvolle B2B-Kunden gewonnen und Abschlüsse selbst verantwortet, nicht nur begleitet.
• Kunden- und Serviceorientierung: Du denkst vom Kundenproblem her, reagierst schnell und lieferst zuverlässig. Service ist für dich der Kern des Geschäftsmodells, keine Kostenstelle.
• Product Owner Skills: Du erfasst Anforderungen strukturiert, übersetzt sie in Features und stimmst dich eng mit Tech und Fachseite ab.
• Fachverständnis Steuern, Buchführung und Accounting: Du verstehst die Leistung inhaltlich (Buchungslogik, Jahresabschluss, Rolle des Steuerberaters), führst Kundengespräche auf Augenhöhe und verantwortest den Kundenservice fachlich.
• Kommunikation und Netzwerken: Du überzeugst schriftlich wie mündlich und bist leidenschaftlicher Netzwerker.
• Design und Außenauftritt: Du hast ein Auge für Design und bringst Präsentationen und Außenauftritt ohne Agentur auf professionelles Niveau.
• Technisches Go-to-Market: Du setzt ein CRM eigenständig auf, hältst es sauber und baust einfache Sales- und Workflow-Automationen selbst (n8n, Make o.ä.).
• Praktische AI-Kompetenz: Du nutzt gängige Tools (Claude, ChatGPT, Langdock etc.) täglich und hast eigene KI-Workflows produktiv umgesetzt.
• Analytische Fähigkeiten: Du rechnest Business Cases eigenständig, planst Liquidität und leitest daraus Entscheidungen ab.
• Unternehmerischer Track-Record: Du hast ein erstes eigenes Projekt oder Unternehmen mit aufgebaut und Durststrecken durchgestanden.
• Erfahrung und Ausbildung: Erste Berufserfahrung und ein exzellenter akademischer Track-Record (Optimalerweise im Bereich Tax- und Accounting)
• Sprachen: Deutsch und Englisch fließend.
• Standort: Saarbrücken/Saarland vor Ort.

Das wäre ein Plus:

• Steuerberater-Netzwerk: Ein belastbares Netzwerk, idealerweise hast du bereits an Steuerberater oder Wirtschafprüfer verkauft.
• Luxemburg: Netzwerk und Markterfahrung
• Branchenerfahrung: Accounting und Steuern im Bereich SPVs (Real Estate und Erneuerbare Energien)
• Stationen: Strategieberatung, Start-up oder Scale-up.

Benefits

• Anschubfinanzierung steht: Du kämpfst nicht parallel um Geld, sondern konzentrierst dich vom ersten Tag an voll auf den Aufbau.
• Hoher Equity-Anteil: Du bist echter Mitgründer, kein Angestellter mit Optionen am Rand, und substanziell am Erfolg beteiligt.
• Grüne Wiese: Du baust ein Start-up von null auf, ohne Altlasten, und prägst Strategie, Prozesse und Kultur selbst.

Lust eine Branche zu revolutionieren und du erfüllst einen Großteil der Anforderungen? Lass uns unbedingt sprechen. Freue mich auf den Austausch.

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Unser Kunde ist eine eine etablierte, mittelständische Full Service Digital- und Kommunikationsagentur mit rund 25 Mitarbeitenden im Raum Stuttgart. Seit vielen Jahren begleitet die Agentur Organisationen aus dem Gesundheitswesen sowie dem sozialen und kirchlichen Umfeld bei der Konzeption, Entwicklung und Weiterentwicklung anspruchsvoller Webprojekte.

Im Mittelpunkt stehen dabei keine kurzfristigen Trends, sondern langfristige Partnerschaften, nachhaltige Lösungen und Projekte, die einen positiven gesellschaftlichen Beitrag leisten. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Bodenständigkeit, gegenseitigem Vertrauen und einer klaren, unkomplizierten Kommunikation.

Zur Verstärkung des Projektmanagements suchen sie eine technisch versierte Persönlichkeit mit Erfahrung im Agenturumfeld und fundierten TYPO3-Kenntnissen.

Aufgaben

• Eigenverantwortliche Steuerung und Koordination anspruchsvoller Webprojekte mit Schwerpunkt TYPO3
• Zentrale Schnittstelle zwischen Kunden, Projektmanagement und Entwicklung
• Analyse und Übersetzung fachlicher Anforderungen in technische Lösungen
• Beratung und Begleitung von Kunden über den gesamten Projektverlauf
• Enge Abstimmung mit den Entwicklungsteams zur Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Umsetzung
• Operative Betreuung und Weiterentwicklung bestehender TYPO3-Projekte
• Hands-on-Unterstützung im TYPO3-CMS sowie Qualitätssicherung der umgesetzten Lösungen

Qualifikation

• Mehrjährige Berufserfahrung im Projekt- oder Account Management einer Digital- oder Webagentur
• Fundierte technische Kenntnisse im Umgang mit TYPO3
• Erfahrung in der Steuerung technischer Digitalprojekte
• Fähigkeit, technische Sachverhalte verständlich an unterschiedliche Ansprechpartner zu vermitteln
• Wohnsitz im Großraum Stuttgart oder Bereitschaft, regelmäßig vor Ort zu arbeiten

Benefits

• Sinnstiftende Digitalprojekte für Organisationen aus Gesundheit, Sozialem und Kirche
• Langfristige Perspektive in einer etablierten, wirtschaftlich stabilen Agentur
• Hybrides Arbeitsmodell mit 2 Tagen im Büro und 3 Tagen Homeoffice
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Wertschätzende, bodenständige Unternehmenskultur ohne Agentur-Ellenbogen
• Ein erfahrenes Projektmanagement-Team mit hoher fachlicher Kompetenz
• Viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, technische Expertise nachhaltig einzubringen

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Region Frankfurt/M · Vollzeit & unbefristet · 48.000–63.000 € brutto/Jahr

Du fühlst dich im Apple-Ökosystem zu Hause, löst gerne IT-Probleme und möchtest eine moderne Workplace-Infrastruktur nicht nur betreuen, sondern aktiv weiterentwickeln?

Für unseren Mandanten, eine moderne und stark gewachsene Digitalagentur im Raum Frankfurt, suchen wir Verstärkung für das interne IT-Team. Dich erwartet eine vielseitige Rolle zwischen persönlichem Support, Systemadministration, IT-Security und dem Aufbau einer professionellen Geräteverwaltung (MDM).

Über das Unternehmen dahinter

Unser Mandant entwickelt seit vielen Jahren digitale Produkte und Plattformen für namhafte Kunden. Rund 100 Mitarbeitende aus Design, User Experience, Softwareentwicklung, Projektmanagement und weiteren Disziplinen arbeiten hier gemeinsam an anspruchsvollen digitalen Lösungen.

Die Agentur verbindet die Dynamik eines kreativen Technologieunternehmens mit stabilen Strukturen, kurzen Entscheidungswegen und einer offenen, familiären Arbeitskultur. Statt anonymer Konzern-IT erwartet dich ein Umfeld, in dem du die Menschen hinter den Supportanfragen kennst und Verbesserungen schnell in die Praxis bringen kannst.

Die Position wird neu geschaffen, um das bestehende IT-Team zu erweitern. Du erhältst damit die Möglichkeit, eigene Verantwortungsbereiche aufzubauen und die zukünftige IT-Landschaft aktiv mitzugestalten.

Die aktuelle IT-Umgebung:

Apple Ecosystem · Google Workspace · Microsoft Azure · pfSense · UniFi · Synology · Apache

Eine MDM-Lösung ist derzeit noch nicht im Einsatz, soll aber in absehbarer Zeit eingeführt werden. Wenn du bereits Erfahrung in diesem Bereich mitbringst, kannst du die Lösung von Beginn an mit auswählen, aufbauen und etablieren.

Aufgaben

Deine Rolle

Gemeinsam mit einem Team von 3 weiteren Kollegen betreust du die gesamte interne IT.

Welche Themen du übernimmst, richtet sich nach deiner Erfahrung und deinen Stärken. Gesucht wird kein starres Profil, sondern eine Person, die das bestehende Team fachlich ergänzt und schrittweise Verantwortung für eigene Bereiche übernimmt.

Im Mittelpunkt stehen der IT-Support und die Administration einer überwiegend Apple-basierten Workplace-Umgebung. DevOps-Kenntnisse zur Unterstützung der Entwickler sind willkommen, für die Position aber keine zwingende Voraussetzung.

Deine Aufgaben ...

• Du unterstützt rund 100 Mitarbeitende bei technischen Fragen – persönlich, verständlich und lösungsorientiert.
• Du administrierst eine Geräteumgebung mit rund 120 MacBooks, 40 iPhones, 10 iPads und einigen Android-Testgeräten.
• Du betreust den gesamten Device Lifecycle von der Beschaffung und Einrichtung bis zur Rücknahme und Wiederverwendung.
• Du begleitest On- und Offboardings und verwaltest Benutzerkonten, Zugriffsrechte und SaaS-Anwendungen.
• Du entwickelst Standards für eine sichere und zuverlässige macOS-Arbeitsumgebung.
• Du gestaltest die Auswahl und Einführung einer künftigen MDM-Lösung aktiv mit.
• Du betreust gemeinsam mit dem Team Netzwerk-, Firewall-, WLAN-, Storage- und Backup-Systeme.
• Du dokumentierst Systeme und Prozesse so, dass Wissen nachvollziehbar und im Team verfügbar bleibt.
• Du automatisierst wiederkehrende Abläufe und entwickelst bestehende IT-Prozesse weiter.
• Du koordinierst externe Dienstleister aus den Bereichen Hosting, Telekommunikation und Tooling.
• Du unterstützt bei IT-Security-Themen und arbeitest bei Bedarf an Maßnahmen im Umfeld von ISMS und ISO 27001 mit.

Gelegentlich gibt es Berührungspunkte mit Linux-, Docker- oder Entwicklungsumgebungen. Dafür steht ein eigenes DevOps-Team zur Verfügung, mit dem du bei Bedarf zusammenarbeitest.

Qualifikation

Das bringst du idealerweise mit ...

• Mehrjährige Erfahrung im IT-Support sowie in der Administration von Workplace- und Systemumgebungen
• Gute Kenntnisse in macOS, iOS und Sicherheit im Umgang mit dem Apple-Ökosystem
• Idealerweise kennst du ein MDM-System aus eigener Praxis (z.B. JAMF, Kandji, Mosyle) sowie den Apple Business Manager (ABM)
• Freude daran, Menschen bei technischen Fragen zu unterstützen
• Eine strukturierte, eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise
• Die Fähigkeit, technische Zusammenhänge verständlich zu erklären
• Ein gutes Verständnis für IT-Sicherheit und saubere Berechtigungskonzepte
• Interesse daran, bestehende Strukturen zu verbessern und neue Themen eigenverantwortlich aufzubauen
• Eine IT-Ausbildung, ein Studium der Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare praktische Qualifikation
• Bereitschaft, an vier Tagen pro Woche im Büro zu arbeiten
• Deutschkenntnisse sind bevorzugt, daneben gute Englischkenntnisse, da es zehlreiche rein englischsprachige Mitarbeitende gibt. Wenn du fachlich besonders gut zur Position passt, kommt evtl. auch ein englischsprachiges Profil infrage.

Ein großes Plus wären ...

• Kenntnisse in Netzwerkadministration, Firewalls, WLAN, Switching, Routing oder VLANs
• Erfahrung mit Google Workspace, Microsoft Azure oder der Administration von SaaS-Anwendungen
• Kenntnisse in Backup, Disaster Recovery oder Storage-Systemen
• Grundkenntnisse in Linux, Docker, Apache oder Node.js
• Berührungspunkte mit ISMS oder ISO 27001

Du musst nicht jede Technologie bereits in der Tiefe beherrschen. Entscheidend sind ein solides IT-Fundament, Lernbereitschaft und der Wunsch, Verantwortung zu übernehmen.

Benefits

Darauf kannst du dich freuen ...

• Ein Jahresgehalt von 48.000 bis 63.000 € brutto, abhängig von deiner Erfahrung
• Eine unbefristete Vollzeitposition mit 40 Stunden pro Woche
• Viel Gestaltungsspielraum in einer wachsenden internen IT
• Eine neu geschaffene Rolle mit Entwicklungsmöglichkeiten und eigenen Verantwortungsbereichen
• Direkte Kommunikation und kurze Entscheidungswege
• Ein familienfreundliches und offiziell ausgezeichnetes Arbeitsumfeld
• Geregelten Freizeitausgleich für Überstunden
• Ein persönliches Weiterbildungsbudget und drei zusätzliche Weiterbildungstage pro Jahr
• Vergünstigten Zugang zu einem deutschlandweiten Sport- und Gesundheitsnetzwerk
• Ein modern ausgestattetes Büro, Gesundheitsangebote und regelmäßige Teamveranstaltungen
• Eine offene Feedbackkultur und ein engagiertes People-&-Culture-Team

Klingt das alles interessant für dich?

Wenn ja, nimm jetzt Kontakt zu uns auf - dann können wir dir mehr über diese spannende Stelle erzählen und du kannst in Ruhe entscheiden, ob das eine tolle Option für dich wäre.

Wir freuen uns auf deinen Lebenslauf und deine Arbeitszeugnisse bzw. IT-Zertifikate.

Du kannst einen professionellen Prozess und zeitnahe Reaktionen von uns erwarten. Auch unterstützen wir dich dabei, dich optimal zu präsentieren und begleiten dich mit Rat & Tat im Prozess.

Wir freuen uns schon sehr über deine Kontaktaufnahme!

• Ilias & Team #gernperdu

--

* Diese Stelle steht allen Menschen offen, unabhängig von Geschlecht, Alter und anderen Merkmalen: m/w/d +

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Werde kreativ. Mach unsere Marken sichtbar.

Du hast Freude an Social Media, Content Creation und kreativem Marketing? Du möchtest nicht einfach nur bestehende Aufgaben abarbeiten, sondern einen Marketingbereich aktiv mitgestalten und weiterentwickeln?

Dann bist du bei uns genau richtig!

Für unsere Unternehmen Autohaus Wernsing und 2Rad Wernsing suchen wir eine kreative und engagierte Persönlichkeit, die unseren Außenauftritt eigenverantwortlich weiterentwickelt und gemeinsam mit der Geschäftsführung den Marketingbereich aufbaut.

Du arbeitest auf Basis unseres bestehenden Markenbooks mit klar definiertem Corporate Design und hast gleichzeitig viel Freiraum für eigene Ideen und kreative Konzepte.

Der Schwerpunkt deiner Tätigkeit liegt eindeutig im Marketing. Ein kleiner Teil deiner Arbeitszeit unterstützt unser Team bei Veranstaltungen oder vertriebsnahen Projekten.

Ob in Teilzeit oder auf geringfügiger Basis – wir sind flexibel. Ein Teil deiner Arbeit kann nach Absprache auch im Homeoffice erledigt werden.

Aufgaben

Marketing & Content Creation

• Eigenverantwortlicher Aufbau und Weiterentwicklung unseres Marketingbereichs in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung
• Planung, Erstellung und Veröffentlichung von Beiträgen auf unseren Social-Media-Kanälen (Facebook und Instagram)
• Erstellung von Fotos, Videos, Reels und Storys rund um unsere Fahrzeuge, Fahrräder, Werkstatt und unser Team
• Gestaltung von Flyern, Anzeigen, Bannern, Broschüren und weiteren Werbematerialien
• Pflege und Weiterentwicklung unserer Homepage
• Umsetzung unseres Corporate Designs anhand unseres bestehenden Markenbooks
• Entwicklung und Umsetzung kreativer Marketingkampagnen und saisonaler Aktionen
• Erstellung von Content für Online- und Offline-Werbung
• Beobachtung aktueller Marketingtrends und Einbringen eigener Ideen

Unterstützung des Teams

• Vorbereitung und Nachbereitung von Veranstaltungen und Aktionen
• Unterstützung bei verkaufsfördernden Maßnahmen
• Allgemeine organisatorische Unterstützung bei Marketingprojekten

Qualifikation

Du musst kein abgeschlossenes Marketingstudium mitbringen.

Viel wichtiger ist uns, dass du kreativ bist, Verantwortung übernehmen möchtest und Lust hast, gemeinsam mit uns etwas aufzubauen.

Idealerweise bringst du Folgendes mit:

• Erfahrung im Bereich Marketing, Social Media oder Content Creation

• Sicherer Umgang mit Programmen wie Canva, Adobe Creative Cloud (z. B. Photoshop, InDesign oder Express) sowie CapCut

• Ein gutes Gespür für Gestaltung, Farben, Bildsprache und Typografie

• Freude an der Erstellung von Foto- und Videocontent

• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise

• Eigeninitiative und die Motivation, Ideen selbstständig umzusetzen

• Führerschein Klasse B wäre von Vorteil

Benefits

Bei uns erwartet dich keine anonyme Marketingabteilung, sondern die Möglichkeit, wirklich etwas zu bewegen.

Deshalb bieten wir dir:

• Flexible Arbeitszeiten
• Teilzeit oder geringfügige Beschäftigung möglich
• Homeoffice nach Absprache
• Viel Raum für eigene Ideen und kreative Freiheit
• Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
• Kurze Entscheidungswege ohne lange Abstimmungen
• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit rund um Automobile und Fahrräder
• Die Chance, unseren Markenauftritt langfristig mitzugestalten
• ein zukunftsorientierter Arbeitsplatz in einem langjährig erfolgreichem Familienunternehmen
• ein sehr lockeres Miteinander & regelmäßige Events wie z.B.: Fallschirmspringen, E-Kart Rennen, Planwagenfahrt uvm.
• Spaß und Wertschätzung bei der Arbeit, nicht umsonst wurden wir mehrfach zum besten Arbeitgeber ausgezeichnet.
• Ehrliches Miteinander & Wirklicher WIN – WIN - Mentalität
• E-Bike Leasing
• Besonders attraktive Einkaufsrabatte über Corporate Benefits
• Ärztlicher Inhouse-Betreuung

Du möchtest nicht einfach nur einen Job, sondern deine Ideen einbringen und den Außenauftritt eines Unternehmens aktiv mitgestalten?

Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.

Zeig uns gerne mit deiner Bewerbung oder Arbeitsproben, was dich kreativ ausmacht – egal ob Social-Media-Beiträge, Designs, Fotos, Videos oder andere Projekte.

Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams!

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WHO ARE WE LOOKING FOR:

We are a product-driven organization building technology that unlocks the value in video and image data without compromising the people it captures. As part of Milestone Systems, we bring together anonymization and responsibly sourced, fully traceable video data with specialized AI models across our product portfolio. We are seeking an ambitious Product Manager driven by customer satisfaction, product success, and opportunities for growth. You will work with customers, commercial and development teams, and senior management to align on a product vision, define a roadmap, and bring stakeholders together to continuously develop our product strategy. If you understand the software-as-a-service business model and AI and computer-vision technologies, this role is for you. You must have a passion for great customer experiences paired with strong product skills. This is what will make you successful in this role.

YOUR ROLE AND RESPONSIBILITIES:

• You will evolve the product vision together with the Director of Product and other key internal stakeholders, set strategic priorities, and translate this vision into a product roadmap supported by meaningful KPIs.
• You approach customers and stakeholders with genuine curiosity and will translate these insights into ideas and actions that delight them.
• You will act as the strategic link between product vision and technical execution andbe responsible forproduct ownership across the development teams.
• You will identify opportunities for new products and product improvements by researching markets and interacting with customers, potential customers, and partners.
• Your ethical and technical understanding allows you to navigate our products through challenging decisions, providing the highest possible dataprivacy to our customers.

IN ORDER FOR YOU TO BE SUCCESSFUL, YOU BRING:

• You have 4+ years of professional experience as a Product Manager in a technical environment or a comparable position, ideally in B2B SaaS, artificial intelligence, or both.
• You have strong skills in defining product, product vision, and product family strategy.
• You are an effective product advocate who communicates clearly with stakeholders at every level and ensures that feedback from customers and internal teams directly influences product development.
• You have experience with products in computer vision, AI, or video management domains.
• You are a self-starting leader, detail-oriented, process-oriented, and organized.
• You are fluent in written and spoken English.

ALSO DESIRABLE:

• A good understanding of software-as-a-service business models is a plus.

WHAT WE OFFER:

• Friendly cooperation at eye level - We live and breathe flat hierarchies with a positive feedback culture.
• Innovation where it matters - A challenging position in a company that is changing the world of video data. With you we will make history.
• Creative and entrepreneurial playground - Get a chance to be your own master, define your own tasks, actively contribute and implement your ideas. Grow yourself and grow the success of the company with direct influence from day one.
• Team spirit celebrates diversity - Numerous events to get to know the teams and meet our great visionaries.
• Flexible working hours - Trust-based and goal-oriented working culture.
• Benefits to smooth your ride in life - Public transport ticket with a 50% subsidy and a huge discount on Urban Sports Club memberships.
• Boost your learning – we’ll fund it - We offer a generous learning budget so you can improve your skills.
• Loft-office in central Berlin - With free drinks and a large balcony with barbecue.

WHY YOU SHOULD WORK HERE:

We are a diverse, ambitious team with a great passion for data privacy, generative AI and startups. Our office is in the heart of Berlin, one of the coolest, most vibrant cities worldwide. We enjoy teamwork and celebrating successes together. If you are looking for a new challenge with real impact from day one, check out our job openings and apply today!

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Job Description is only in German, as the Job requires proficiency in German language.

Klub44 ist ein gemeinnütziges Startup im Bereich digitale Jugendbeteiligung. Mit der Klub-App ermöglichen wir es jungen Menschen, ihre eigene Stadt und ihre Vorlieben zu entdecken, und die Welt um sich herum mitzugestalten. Alle jungen Menschen haben das Recht auf ein freies und schöpferisches Leben, daran glauben wir fest.

Nebenbei möchten wir die Schul-und Berufsbildung radikal transformieren.

Mit der Klub-App erhalten Jugendliche ab 12 Jahren einen chancengerechten Zugang zu kostenfreien Freizeit- und Berufsorientierungsangeboten. Außerschulische Standorte - z. B. Jugendclubs, Makerspaces, Orte der kulturellen Bildung - können auf unserer App ihre Angebote direkt und digital an Jugendliche kommunizieren. Das Ganze bauen wir als Game auf: Entdecke deine Stadt, dich selbst, und bekomme dafür Rewards!

Wir ermutigen ausdrücklich Menschen aller Geschlechter, Religionen und sexuellen Orientierungen dazu, sich bei uns zu bewerben!

Aufgaben

Als Marketing & Community Lead von Klub behältst du die Übersicht über all unsere Kommunikationskanäle. Das ist komplex, denn als Plattform sprechen wir junge Menschen auf der einen und Freizeiteinrichtungen auf der anderen Seite an, und natürlich auch Stiftungen, Städte und Bundesländer. Priorisierung ist das A&O in dieser Rolle. Wir freuen uns auf Mitunternehmer*innen, um gemeinsam mit dem jungen Team und Geschäftsführer Sebastian die Geschicke von Klub44 zu leiten.

Kampagnen & Growth

• Planung und Umsetzung von Kampagnen mit klarem Fokus auf deine KPIs:
  1. App-Downloads bei Jugendlichen
  2. Angebots-Uploads durch Standorte
• Entwicklung digitaler & lokaler Maßnahmen mit geringem Werbebudget (Social Media, Creator, Performance, OOH im Kiez).

Community Building

• Rausgehen, unsere Zielgruppen verstehen, und sie zu Klub-Ambassadors machen
• Aufbau und Pflege einer lebendigen Community an Jugendeinrichtungen
• Events besuchen, Events veranstalten wenn hilfreich. Ein Dunking-Contest vor der Mall? Ein Symposium zu KI in der Jugendhilfe? Die Palette ist weit.
• Email Automation zur Produkaktivierung.

Kommunikation & Social Media

• Weiterentwicklung unserer Marke und aller Kommunikationslinien – jugendnah, inklusiv, wirkungsorientiert.
• Sicherstellen eines konsistenten Markenauftritts über alle Kanäle.
• Aufbau und Pflege einer lebendigen Community an Jugendeinrichtungen per Email Marketing.
• Enge Zusammenarbeit mit unseren Kiezmeister*innen (junge Content Creators) zur Content-Erstellung und Aktivierung.

Partnerkommunikation

• Entwicklung von Materialien und einfachen Kommunikationswegen, die Partner (insbesondere Jugendeinrichtungen) motivieren, Angebote hochzuladen.
• Steuerung von Outreach- und Onboarding-Kampagnen für Jugendeinrichtungen und Schulen.

Daten & Optimierung

• Kontinuierliche Analyse von Marketingdaten, Ableitung konkreter Maßnahmen und Optimierung der Funnels.
• Enge Zusammenarbeit mit dem Produktteam zur Weiterentwicklung nutzerzentrierter Features.

Team & Zusammenarbeit

• Aufbau eines kleinen Marketingteams und Steuerung externer Partner.
• Arbeit in engem Austausch mit Geschäftsführung, Jugend-Beirat und Produktentwicklung.

Qualifikation

• Du hast Erfahrung im digitalen Marketing & Growth (idealerweise mit Fokus auf junge Zielgruppen)
• Dich motivieren unternehmerische Herausforderungen und du möchtest persönlich dazu beitragen, Jugendliche bei einer chancengerechten Entfaltung ihrer Potenziale zu fördern
• Du besitzt Marken- und Kommunikationsstärke (Brand-Building, klare Sprache, konsistenter Auftritt)
• Du arbeitest datenbasiert und bist sicher in der Analyse von Kennzahlen (Funnels, Tracking, Ableitung konkreter Maßnahmen)
• Du hast Erfahrung mit agilen Methoden und Projektmanagement-Tools und bist "hand on"
• Du hast sehr gute Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau und verhandlungssichere Englischkenntnisse.

Benefits

Als junges, gemeinnütziges Startup sind wir noch limitiert, wollen aber mittelfristig marktgerecht zahlen. Bis wir das hinkriegen, können wir auch kreativ sein.

Zur Orientierung:

• Jahresgrundgehalt je nach Erfahrung €40 - 50.000
• 80% Arbeitszeit unter Umständen möglich
• Für unterehmerische Personen: Gesellschaftsanteile sind eine Option
• Hybrides Arbeiten (3 Tage Office, 2 Tage Home ist unser Standard)
• 28 Urlaubstage

Wir wollen die Rolle so schnell wie möglich besetzen.

Unser Werte zur gemeinsamen Zusammenarbeit nach innen und außen sind:

• Liebevoll
• Aktivierend
• Verbunden
• Spielerisch
• Ehrlich

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