Du bist eine Führungspersönlichkeit, die Verlässlichkeit, klare Strukturen und Teamgeist lebt?
Übernimm Verantwortung, optimiere Prozesse und führe dein Team zu Höchstleistungen. Begeistere unsere Kunden mit ehrlicher Beratung und nachhaltigen Konzepten und wachse mit uns in einem Umfeld mit klaren Zielen und einem starken Team!

Deine Aufgaben

• Führung und Motivation eines Teams aus Finanzberatern.

• Optimierung von Prozessen und strategische Planung von Vertriebsaktivitäten.

• Unterstützung bei der Einarbeitung und Entwicklung neuer Partner.

• Organisation von Teammeetings, Workshops und Coachings.

• Verantwortung für Zielerreichung und Qualitätsstandards.

Das bieten wir dir

1. Ein starkes Team und ein bewährtes Erfolgssystem.

2. Leistungsorientiertes Vergütungssystem ohne Einkommensgrenzen.

3. Moderne digitale Tools für effizientes Arbeiten.

4. Ein strukturiertes Onboarding-Programm für einen erfolgreichen Start.

5. Regelmäßige Weiterbildungen und Schulungen.

6. Ein klar definierter Karriereplan mit regelmäßigen Feedbackgesprächen.

Unsere Werte

• Verlässlichkeit: Wir halten, was wir versprechen, für unsere Kunden und das Team.

• Klare Strukturen: Definierte Prozesse und klare Zuständigkeiten.

• Teamgeist: Gemeinsam erfolgreich durch Zusammenarbeit und Unterstützung.

• Erfahrung in der Führung von Teams (wünschenswert).

• Kommunikationsstärke und Organisationstalent.

• Zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise.

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Du studierst und willst mehr als einen „Nebenjob“? Du willst Verantwortung, klare Ziele und ein Umfeld, in dem Leistung zählt? Dann ist diese Werkstudentenrolle dein Einstieg in die Finanzberatung, mit strukturiertem Onboarding, Coaching und einem klaren Weg in ein Trainee-Programm.

Diese Rolle ist unternehmerisch geprägt und bietet dir die Möglichkeit, dich aktiv einzubringen, Verantwortung zu übernehmen und dich fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln. Leistung und Eigeninitiative spielen dabei eine zentrale Rolle, gleichzeitig wirst du durch strukturiertes Onboarding, Coaching und ein erfahrenes Team unterstützt.

Sehr gute Deutschkenntnisse (C1+) sind erforderlich, da die Ausbildung, die Kommunikation im Team sowie die Perspektive Richtung IHK vollständig auf Deutsch stattfinden.

Dein Aufgabenbereich

Startphase (erste Wochen):

• Terminaufbau: Du vereinbarst Kundentermine (Telefon, Netzwerk, Leads) und baust eine saubere Pipeline auf.

• Prozesslernen: Du lernst Gesprächsleitfäden, Bedarfsermittlung, Nachbereitung und Dokumentationsstandards.

• Performance-Optimierung: Du arbeitest mit KPIs, bekommst Feedback und verbesserst systematisch deine Ergebnisse.

Im weiteren Verlauf:

• Analyse & Vorbereitung: Du unterstützt bei der Analyse von Kundensituationen und bereitest Beratungsunterlagen strukturiert vor.

• Kundenkontakt: Du begleitest Gespräche (je nach Stand), übernimmst Follow-ups und sorgst für klare nächste Schritte.

• Dokumentation & Organisation: Du hältst Prozesse sauber, dokumentierst konsequent und stellst Verlässlichkeit sicher.

• Teamarbeit: Du arbeitest eng mit einem leistungsstarken Team und übernimmst Verantwortung für deine Aufgabenpakete.

Das bieten wir dir

• Strukturierter Einstieg: Trainingsplan, Leitfäden, klare Standards

• Mentoring & Coaching: regelmäßiges Feedback, klare Ziele

• Leistungsorientierte Vergütung (Erfolgslogik – du wirst für Output belohnt)

• Skalierbare Perspektive: Option auf Übernahme ins Trainee-Programm

• Remote möglich – eigenverantwortlich statt “nach Uhr”

• Team mit Performance-Kultur: klare Kommunikation, klare Ergebnisse

Nichts für dich, wenn…

• du einen typischen Werkstudentenjob mit “ein paar Stunden nebenbei” suchst

• du Telefon/Terminaufbau vermeiden willst

• dein Deutsch unter C1 liegt

• du lieber Sicherheit als Entwicklung priorisierst

Muss

• Immatrikuliert (Uni/FH)

• Deutsch mindestens C1 (mündlich & schriftlich)

• Kommunikationsstärke, Verbindlichkeit, Zuverlässigkeit

• Eigeninitiative und strukturierte Arbeitsweise

• Lust auf Leistung und messbare Ergebnisse

Wunsch

• Erste Erfahrung in Vertrieb, Service, Beratung, Sport-/Leistungskultur

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Das erwartet Dich – Erfahrungen, von denen Du Dein ganzes Leben profitierst:

Unser Unternehmen fokussiert sich auf die immobilienwirtschaftlichen Prozesse und deren Abbildung in den SAP-Systemen unserer Kunden – Banken, Versicherungen, Asset Manager, Wohnungsbaugesellschaften, sämtliche Bereiche der Immobilienwirtschaft.

Als Beratungshaus suchen wir qualifizierte und motivierte Mitarbeiter. Du bist bereit, Dich für unser Unternehmen dienstleistungsorientiert, wirtschaftlich sowie eigenverantwortlich zu engagieren? Dann bist Du mit Deiner Fachexpertise die richtige Verstärkung unseres Teams!

Dabei übernimmst Du Aufgaben in einem vielfältigen Themenspektrum:

• Du findest Dich als Senior Consultant direkt in den kundenspezifischen Anforderungen zurecht - dabei übernimmst Du schnell Teilprojekt- sowie Projektleitungsaufgaben, leitest selbständig Deine Projekte

• Du bist gemeinsam im Team für die fachkompetente Betreuung unserer Kunden verantwortlich

• Du identifizierst und beurteilst gemeinsam im Team Optimierungsansätze in den fachlichen Prozessen und deren IT-seitiger Abbildung bei unseren Kunden

• Du begleitest aktiv die Akquisitionsaktivitäten und erarbeitest fachliche Vorgaben für unternehmenseigene Produktentwicklungen

Deine Benefits bei uns:

• Wir bringen Dich in Form! Unser Onboarding-Paket hilft Dir dabei, Dich schnell in unseren Prozessen, Produkten und Projektvorgehensweisen zurechtzufinden

• Flexible Office: wir lassen Dir die Freiheit, Deine Arbeit grundsätzlich remote im Homeoffice zu erledigen. Dennoch: vor-Ort-Termine bei unseren Kunden sind Bestandteil des Jobs als Senior-Consultant – sie machen ihn aber genauso spannend.

• Top-Arbeitsequipment ist für uns selbstverständlich! Damit macht Dir die Arbeit Spaß und hilft Dir beim Erreichen Deiner Ziele – und lässt Dich nicht im Stich!

• Ein starkes Team: Unser bislang noch kleines Team leistet großartiges, vor allem ohne sperrige Hierarchien. Du kannst Deine Ideen mit einfließen lassen und diese umsetzen.

• Flexible Arbeitszeiten: bei solreco hast Du auch Zeit für das, was Dir wichtig ist – abseits fester Teamaufgaben und Kundentermine kannst Du flexibel Deine Arbeitszeit planen – wir setzen auf gute Arbeitsergebnisse statt starrer Arbeitszeiten

• Unser leistungsgerechtes Vergütungsmodell belohnt Deinen Einsatz beim Kunden und die Erreichung Deiner jährlichen persönlichen Ziele.

Das bringst Du mit – Fähigkeiten, mit denen Du Deine Zukunft und die unserer Kunden gestaltest:

• Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder technisches Studium, idealerweise mit Bezug zur Immobilienwirtschaft, oder eine vergleichbare Qualifikation.

• Du verfügst über mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im immobilienwirtschaftlichen Umfeld.

• Du bringst fundierte SAP-Erfahrung in der Abbildung immobilienwirtschaftlicher Prozesse mit. Relevante Erfahrung in Modulen wie z. B. PS, PM, MM, RE-FX oder Finance ist dabei obligatorisch.

• Du hast bereits mehrere relevante SAP-Projekte im Umfeld der Immobilienwirtschaft eigenverantwortlich umgesetzt und nicht nur begleitet.

• Du bist in der Lage, kundenspezifische Anforderungen selbstständig aufzunehmen, fachlich zu durchdringen und in tragfähige Lösungen zu überführen.

• Du kannst fachliche Themen beim Kunden sicher vertreten, Entscheidungen vorbereiten und Aufgabenstellungen eigenständig strukturieren und vorantreiben.

• Du arbeitest präzise, eigenverantwortlich und mit hohem Qualitätsanspruch.

• Du bist team- und serviceorientiert und trittst im Umgang mit Kunden sicher und professionell auf.

• Du verfügst über sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch sowie gute Englischkenntnisse.

• Du bist sicher im Umgang mit MS Office.

Wichtiger Hinweis:
Diese Position richtet sich bewusst an erfahrene Berater, die fachlich schnell Verantwortung übernehmen und in Kundenprojekten ohne intensive Einarbeitung produktiv arbeiten können. Wenn Du bisher nur punktuell Berührung mit SAP oder der Immobilienwirtschaft hattest oder Dich in die fachlichen Grundlagen erst umfassend einarbeiten müsstest, ist diese Rolle nicht die richtige für Dich. 

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Unser Kunde ist ein spezialisierter Anbieter für Business Intelligence, Unternehmensplanung und Konzernkonsolidierung und begleitet seit vielen Jahren Unternehmen vom Mittelstand bis zum internationalen Konzern bei der Digitalisierung ihrer Finanzprozesse. Im Fokus stehen ganzheitliche Lösungen rund um Reporting, Planung, Forecasting und Konsolidierung auf Basis moderner BI Technologien.
Gesucht wird ein Senior Consultant, der Finance Verständnis, Beratungskompetenz und analytisches Denken verbindet. In dieser Rolle begleitest du Kunden langfristig bei der Optimierung ihrer Finanz- und Controllingprozesse und entwickelst gemeinsam mit ihnen moderne BI- und Planungslösungen.

Dich erwartet eine verantwortungsvolle Rolle mit viel Eigenverantwortung, direktem Kundenkontakt und langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten in einem spezialisierten Consulting Umfeld.

Aufgaben

• Beratung und Betreuung von Kunden im Bereich Business Intelligence, Unternehmensplanung und Konzernkonsolidierung
• Analyse fachlicher Anforderungen gemeinsam mit Finance, Controlling und Konzernrechnungswesen
• Entwicklung von Konzepten und Lösungsarchitekturen auf Basis von IBM Planning Analytics TM1
• Übersetzung betriebswirtschaftlicher Anforderungen in technische Lösungen und Systemkonzepte
• Modellierung und Implementierung von OLAP Lösungen, Reports, Dashboards und Planungssystemen
• Entwicklung und Optimierung von Datenintegrationen aus ERP, Finanz- und Vorsystemen
• Begleitung von Kundenprojekten von der Konzeption bis zur Inbetriebnahme
• Durchführung von Workshops, Anwenderschulungen und Präsentationen beim Kunden
• Langfristige Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kundenlösungen
• Unterstützung bei Presales Aktivitäten, Lösungskonzepten und Kundenpräsentationen

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Wirtschaftsinformatik, Finance, Controlling oder vergleichbare Studiengänge
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Business Intelligence, Finanzplanung und Konzernkonsolidierung
• Fundierte Kenntnisse in Budgetierung, Forecasting sowie Reporting und Controlling Prozessen
• Praxis in der Analyse und Optimierung von Finance- und Controlling Prozessen
• Kommunikationsstärke sowie souveränes Auftreten im Austausch mit Kunden und Fachbereichen
• Analytische und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung
• Interesse an datengetriebenen Lösungen sowie Verständnis für BI- und Planungssysteme
• Fließende Deutschkenntnisse für die optimale Kundenberatung und Kommunikation im Team
• Gelegentliche Reisebereitschaft für Kundentermine und Workshops (ca. 1x im Monat)

Nice to Have:

• Erfahrung mit IBM Planning Analytics TM1

Benefits

• Je nach Qualifikation und Erfahrung erwartet dich ein attraktives Gesamtpaket
• Hoher Gestaltungsspielraum: Eigenverantwortliches Arbeiten mit direktem Einfluss auf Kundenprojekte und Unternehmensentwicklung
• Flexible Arbeitsgestaltung: Freie Zeiteinteilung orientiert am Kundenbedarf sowie 2-3 Tage Home Office
• Remote Möglichkeit: Auch deutschlandweite Remote Zusammenarbeit möglich, abhängig von Wohnort und Reisetätigkeit
• Langfristige Entwicklungsperspektive: Möglichkeit zur fachlichen Weiterentwicklung bis hin zur Teamführung oder strategischen Rolle im Unternehmen
• Spannende Kundenprojekte: Zusammenarbeit mit namhaften Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen im Bereich BI, Planung und Konsolidierung
• Mentoring und Wissenstransfer: Enger Austausch im kleinen Team mit direkter Zusammenarbeit mit erfahrenen Spezialisten
• Modernes Arbeitsumfeld: Grünes Büro mit Terrasse, Küche und angenehmer Arbeitsatmosphäre
• Mobilitätsangebote: Firmenparkplatz, Bike Leasing sowie je nach Rolle Firmenwagen möglich
• Starkes Teamgefühl: Kleine Teams, kurze Entscheidungswege und regelmäßige gemeinsame Aktivitäten

Du möchtest Unternehmen nicht nur beraten, sondern aktiv dabei unterstützen, moderne Finanz- und BI-Lösungen aufzubauen und weiterzuentwickeln?
Dann bewirb dich jetzt als Senior Consultant BI & Konsolidierung!

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Über uns:

Gute Entscheidungen entstehen selten von allein. Wir bauen die Software dafür.
Valsight unterstützt Controlling- und Strategie-Teams dabei, schneller auf veränderte Marktbedingungen zu reagieren, indem sie binnen Sekunden Business-Treiber anpassen und Szenarien durchspielen können.

Deshalb setzen führende DAX-Konzerne und mittelständische Unternehmen auf uns - darunter Siemens, Mercedes-Benz Group, Volkswagen und Commerzbank.

Wir sind kein Konzern und kein frisches Seed-Startup. Wir sind genau dazwischen. Ein Team, das transparent arbeitet, schnell lernt und jeden Tag besser werden will.

Über die Stelle:

Du baust mit uns eine Content-Maschine mit KI-gestützten Workflows, die dir Geschwindigkeit geben, und deinem redaktionellen Urteil, das den Output erst wirklich gut macht.

Das operative Handwerk steht klar im Vordergrund. Du exekutierst, pflegst und verbesserst. Gleichzeitig denkst du mit, wenn es um Formate, Kanäle und Themen geht.

Du bekommst einen strukturierten Einstieg und arbeitest eng mit Marketing und Führung zusammen. Eigenständiges Builden erwarten wir nicht, Builder-Mindset hingegen schon.

Die Stelle ist zunächst auf ein Jahr befristet - mit der Möglichkeit zur Verlängerung - und kann in Teilzeit (ab 32h/Woche) ausgeübt werden.

Aufgaben

Deine Aufgaben:

• Content über alle Kanäle: Du verantwortest unseren Content über Blog, Whitepapers und Case Studies.
  Der Maßstab ist dabei, was bei einer anspruchsvollen B2B-Zielgruppe wirklich ankommt.
• LinkedIn bespielen: Du übernimmst unseren wichtigsten organischen Kanal mit Redaktionsplanung, Veröffentlichung und Auswertung. Den Kanal baust du aus und entwickelst ihn weiter.
• Paid-Kooperationen mit Wirtschaftsmedien: Du verantwortest die operative Umsetzung von Themenfindung über Abstimmung bis Einreichung.
• Auffindbarkeit über alle Suchwege: Du sorgst dafür, dass unsere Inhalte in klassischer Suche und in KI-gestützten Umgebungen gefunden werden.
• KI-Workflows weiterentwickeln: Du gestaltest und schärfst die Prozesse, mit denen aus Themen und Recherchen publizierbarer Content entsteht.
• Kanalstrategie mitdenken: Du bist nah genug am Geschehen, um zu entscheiden, welches Thema auf welchen Kanal gehört und in welcher Form.

Qualifikation

Was du mitbringst:

• Erfahrung im B2B-Content: Du hast bereits im Content Management oder redaktionellen Bereich gearbeitet, idealerweise für eine Zielgruppe mit vergleichbaren Ansprüchen: analytisch, entscheidungsnah, wenig tolerant gegenüber oberflächlichem Content.
• Interesse an unseren Themen: Unternehmenssteuerung, Finanzplanung, Szenarien, Entscheidungen unter Unsicherheit. Diese Themen sollten dich ansprechen, damit du in dieser Rolle aufgehst.
• Eigene KI-Workflows: Du hast eigene Routinen entwickelt und kannst zeigen, wie du arbeitest.
• Verständnis für moderne Auffindbarkeit: Du kennst dich mit SEO aus und hast Erfahrung damit, Inhalte auch für KI-gestützte Suchumgebungen aufzubereiten.
• GTM-Brille: Du verstehst Content als Teil eines Systems aus Sales, Produkt, Markt und Positionierung.

Benefits

Was wir dir bieten:

• Arbeite an relevanten Problemen: Unsere Software unterstützt Finance-Teams dabei, bessere Planungs- und Geschäftsentscheidungen zu treffen. Du arbeitest an einem Produkt mit echtem Business Impact.
• Lerne schnell und arbeite AI-first: Wir nutzen AI als Teil unseres Arbeitsalltags für Recherche, Prototyping, Analyse, Kommunikation, Automatisierung und bessere Entscheidungen.
• Übernimm Verantwortung in einem starken Team: Bei Valsight bekommst du Kontext, Vertrauen und Raum, Dinge voranzubringen. Wir arbeiten kollaborativ, direkt und mit dem Anspruch, gemeinsam besser zu werden.
• Flexibles Arbeiten: Wir vertrauen dir, gute Arbeit zu leisten. Der Fokus liegt auf Ergebnissen, Zusammenarbeit und Verlässlichkeit. Dazu gehören hybrides Arbeiten, 30 Tage Urlaub und ein halber Urlaubstag als Geschenk zu deinem Geburtstag.
• Lernen & Entwicklung: Planung, SaaS und AI verändern sich schnell. Deshalb investieren wir in Lernen, Austausch und persönliche Entwicklung.
• Team & Austausch: Wir arbeiten gerne fokussiert, aber nicht isoliert. Regelmäßiger Austausch, Feedback und gemeinsame Zeit sind Teil unserer Kultur.
• Standort: Unser Büro in Berlin-Kreuzberg ist gut angebunden. Vierbeiner sind willkommen.
• Mobilität: Wir bieten JobRad-Leasing für dein Wunschrad.
• Office-Verpflegung: Frisches Obst, Müsli, Snacks und Getränke gehören zur Grundausstattung.

Ready to join?

Wenn du dich in dieser Rolle siehst, melde dich gern. Wir freuen uns über jede ernstgemeinte Bewerbung, auch wenn du nicht jeden Punkt abhakst. Studien zeigen, dass sich vor allem Frauen erst bewerben, wenn sie 100 % der Anforderungen erfüllen. Bitte nicht. Lass uns gemeinsam herausfinden, ob wir zueinander passen.
Für Fragen sind wir jederzeit für dich da!

Hinweis zum Einsatz von KI im Bewerbungsprozess

Wir nutzen auch im Bewerbungsprozess KI, zum Sichten von Bewerbungen und zum Strukturieren von Antworten. Das spart Zeit für das, worauf es ankommt: das Gespräch mit dir. Über deine Bewerbung entscheidet immer ein Mensch aus unserem Team.
Fragen zur Datenverarbeitung?
Schreib uns gern, wir antworten persönlich.

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Big thinking. Serious doing.

Trinsik is an international business creation studio for organisations that want to move decisively into what's next. We uncover new opportunities, define what it takes to make them work, and build the businesses that bring them to life — with clarity, rigour and executional precision. In complex markets, under real constraints, and at pace.

We don't run workshops or sell frameworks. We build real businesses, end-to-end. And we're looking for people who want to be part of that.

The role

As a Consultant at Trinsik, you work on international client projects across industries — from regulated markets to digital ventures. You deliver work packages independently, collaborate closely with project managers, apply proven methods and tools, and develop your skills continuously. You contribute to offer writing, engage with clients, and grow as a practitioner in a team that takes execution seriously.

This is not a role for observers. It's for people who want to be close to the work — and get better at it, fast.

Tasks

• You will help our customers grow a new or existing business initiative, product or venture
• Deliver project work packages independently and with precision
• Collaborate closely with project managers to shape and drive workstreams
• Apply frameworks and AI driven tools that turn complexity into clear, actionable outputs
• Contribute to offer writing and client presentations
• Develop your consulting craft — methodically and continuously

Requirements

• 1–3 years of experience in consulting, strategy, or a fast-moving operational role
• Degree in Business Administration, International Business, Digital Business, Growth Marketing, Entrepreneurship or a related commercial/technical field
• Strong analytical and structural thinking — you can turn complex problems into clear outputs
• Passion for emerging technologies and a tech-savvy mindset, with a specific interest in AI tools and their business applications
• A growth mindset: curious, self-driven, and comfortable being challenged, the discipline to work independently and the instinct to ask the right questions
• Excellent communication skills, written and verbal, in German and English

Benefits

• The Numbers: €53,000 – €65,000 gross annually (positioned according to your competencies).
• €50 Monthly Perks Card: An extra €50 net per month, usable at 50,000+ stores for your coffee, groceries, or shopping.
• Permanent discounts with 600+ top brands via our Corporate Benefits platform.
• Flexibility & Trust: Flexible working hours and home office to balance your life, while keeping a vibrant team dynamic in our offices.
• Change of Scenery: Work remotely from anywhere within the EU (up to 20 calendar days/year) or take advantage of our sabbatical options.
• Exciting Playground: Dive into different industries, apps, and digital solutions with a ton of creative freedom.
• Latest Software: We work with what's current. If you know something newer and better, let’s test it.
• International Team: A well-established, experienced crew located in Austria, Germany, Hungary and Switzerland.
• Flat Hierarchies: Your input finds open ears—whether it's about designs, business ideas, or party plans.
• Feedback Culture: open, and direct.
• Cool Workplace: Collaboration happens right in the middle of Munich.

Our Process

We run a 3-stage process including a Case Study to get a clear picture of who you are — and to give you a clear picture of us. We position the role based on competencies, not titles.

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Was wir Dir bieten:

• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Artistmanagement Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Perfekt abgestimmte selbst entwickelte Softwaresysteme für dich als Artistmanager/in und für deine Artists
• Eine verantwortungsvolle Position in einem engagierten Team
• Eigenverantwortliches Arbeiten
• Freiraum zum aktiven Gestalten durch flache Hierarchien und flexible Strukturen
• Ein vielseitiges, anspruchsvolles und spannendes Aufgabengebiet mit renommierten Kunden
• So sieht Work-Life-Balance aus: 30 Tage Urlaub
• Konstruktives Feedback wird gerne gesehen
• Unsere Firmenkultur hat offene Türen & Ohren, coole Kolleg*innen und Spaß bei der Arbeit
• Ein hochmotiviertes, leistungsfähiges Team, welches gemeinsam arbeitet - aber auch gerne gemeinsame Erfolge feiert.
• Mitgestalten statt nur mitschwimmen - aktive Mitarbeit an fachlichen und kulturellen Themen die auch über den Tellerand hinausgehen
• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Firmenhandy
• Firmenlaptop

Aufgaben

Welche Aufgaben hättest Du?

• Du unterstützt bei der Absprache unserer internen Talente
• Du unterstützt bei der Suche nach neuen Kooperationspartnern
• Du lernst im Verlauf der Zusammenarbeit, wie Anfragen und Angebote gestellt werden
• Du lernst alles über Preisverhandlungen und Preise im Markt, darüber hinaus erhältst du erste Möglichkeiten dein Verhandlungsgeschick unter Beweis zustellen ( in Absprache) sowie erste bei Preisverhandlungen mit Anbietern und Dienstleistern (Kooperationspartnern)
• Du lernst alles über Vertragsgestaltungen in dieser Branche und ihre stolperfallen und beginnst erste Verträge zu kontrollieren.
• Du unterstützt die Artistmanager zu Konzepte wie auch Content-Formate für Talents und hilfst dabei diese zu realisieren
• Du fungierst als Schnittstelle zwischen den Talents und unseren Partnern, planst ihren Einsatz und sorgst für ihr Wohlbefinden
• Du identifizierst und akquirierst mögliche neue Kooperationspartnern und zukünftige Formate und Sendungen
• im ersten Jahr wirst du eine zuarbeitende Rolle einnehmen und je nach Entwicklung wirst du langsam herangebracht.

Qualifikation

Das bringst Du mit:

• mind. Praktkum, Werkstudium und/oder Ausbildung im Bereich Influencer Marketing, Online Marketing z.B. in einer Digital, Social Media oder PR-Agentur
• Interesse und Gespür für neueste Digital- & Konsumententrends
• Sicherer Umgang mit allen gängigen Social Media Netzwerken und Online-Communities
• Idealerweise bereits Erfahrung in der Umsetzung und/oder der Konzeption von Social Media und Influencer Marketing Kampagnen
• Hohe Kreativität und Motivation
• Fließende Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Über uns:

Die Lionflence ist ein junges Unternehmen, welches sich auf Online Marketing, sowie Management spezialisiert hat. Aktuell ist der Hauptsitz in Mülheim an der Ruhr und Berlin gehört seit August 2022 dazu.

Zudem unterstützen wir Unternehmen im Bereich Markenaufbau und entwickeln eigene Softwaresysteme. Es erwartet Dich ein erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien.

Als Circle-of-Marketing bieten wir Kunden ein umfassendes 360°-Dienstleistungspaket und somit auch Services, die über die gewohnten Dienstleistungen einer Marketing-Agentur hinausgehen.Unser idealer Kandidat ist ein Teamplayer mit ausgeprägten Fähigkeiten im Bereich zwischenmenschlicher Kommunikation und verfügt über praktische Erfahrung.Du hast ein starkes Interesse Artists zu betreuen und möchtest ab sofort spannende Aufgaben in dem Bereich Artist Management übernehmen?Du organisierst leidenschaftlich gerne und bist ein aufgeschlossener Mensch? Dann könntest du perfekt zu uns passen!

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Was wir Dir bieten:

• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Artistmanagement Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Perfekt abgestimmte selbst entwickelte Softwaresysteme für dich als Artistmanager/in und für deine Artists
• Eine verantwortungsvolle Position in einem engagierten Team
• Eigenverantwortliches Arbeiten
• Freiraum zum aktiven Gestalten durch flache Hierarchien und flexible Strukturen
• Ein vielseitiges, anspruchsvolles und spannendes Aufgabengebiet mit renommierten Kunden
• So sieht Work-Life-Balance aus: 30 Tage Urlaub
• Konstruktives Feedback wird gerne gesehen
• Unsere Firmenkultur hat offene Türen & Ohren, coole Kolleg*innen und Spaß bei der Arbeit
• Ein hochmotiviertes, leistungsfähiges Team, welches gemeinsam arbeitet - aber auch gerne gemeinsame Erfolge feiert.
• Mitgestalten statt nur mitschwimmen - aktive Mitarbeit an fachlichen und kulturellen Themen die auch über den Tellerand hinausgehen
• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Firmenhandy
• Firmenlaptop

Aufgaben

Welche Aufgaben hättest Du?

• Du unterstützt bei der Absprache unserer internen Talente
• Du unterstützt bei der Suche nach neuen Kooperationspartnern
• Du lernst im Verlauf der Zusammenarbeit, wie Anfragen und Angebote gestellt werden
• Du lernst alles über Preisverhandlungen und Preise im Markt, darüber hinaus erhältst du erste Möglichkeiten dein Verhandlungsgeschick unter Beweis zustellen ( in Absprache) sowie erste bei Preisverhandlungen mit Anbietern und Dienstleistern (Kooperationspartnern)
• Du lernst alles über Vertragsgestaltungen in dieser Branche und ihre stolperfallen und beginnst erste Verträge zu kontrollieren.
• Du unterstützt die Artistmanager zu Konzepte wie auch Content-Formate für Talents und hilfst dabei diese zu realisieren
• Du fungierst als Schnittstelle zwischen den Talents und unseren Partnern, planst ihren Einsatz und sorgst für ihr Wohlbefinden
• Du identifizierst und akquirierst mögliche neue Kooperationspartnern und zukünftige Formate und Sendungen
• im ersten Jahr wirst du eine zuarbeitende Rolle einnehmen und je nach Entwicklung wirst du langsam herangebracht.

Qualifikation

Das bringst Du mit:

• mind. Praktkum, Werkstudium und/oder Ausbildung im Bereich Influencer Marketing, Online Marketing z.B. in einer Digital, Social Media oder PR-Agentur
• Interesse und Gespür für neueste Digital- & Konsumententrends
• Sicherer Umgang mit allen gängigen Social Media Netzwerken und Online-Communities
• Idealerweise bereits Erfahrung in der Umsetzung und/oder der Konzeption von Social Media und Influencer Marketing Kampagnen
• Hohe Kreativität und Motivation
• Fließende Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Über uns:

Die Lionflence ist ein junges Unternehmen, welches sich auf Online Marketing, sowie Management spezialisiert hat. Aktuell ist der Hauptsitz in Mülheim an der Ruhr und Berlin gehört seit August 2022 dazu.

Zudem unterstützen wir Unternehmen im Bereich Markenaufbau und entwickeln eigene Softwaresysteme. Es erwartet Dich ein erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien.

Als Circle-of-Marketing bieten wir Kunden ein umfassendes 360°-Dienstleistungspaket und somit auch Services, die über die gewohnten Dienstleistungen einer Marketing-Agentur hinausgehen.Unser idealer Kandidat ist ein Teamplayer mit ausgeprägten Fähigkeiten im Bereich zwischenmenschlicher Kommunikation und verfügt über praktische Erfahrung.Du hast ein starkes Interesse Artists zu betreuen und möchtest ab sofort spannende Aufgaben in dem Bereich Artist Management übernehmen?Du organisierst leidenschaftlich gerne und bist ein aufgeschlossener Mensch? Dann könntest du perfekt zu uns passen!

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Was wir Dir bieten:

• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Artistmanagement Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Perfekt abgestimmte selbst entwickelte Softwaresysteme für dich als Artistmanager/in und für deine Artists
• Eine verantwortungsvolle Position in einem engagierten Team
• Eigenverantwortliches Arbeiten
• Freiraum zum aktiven Gestalten durch flache Hierarchien und flexible Strukturen
• Ein vielseitiges, anspruchsvolles und spannendes Aufgabengebiet mit renommierten Kunden
• So sieht Work-Life-Balance aus: 30 Tage Urlaub
• Konstruktives Feedback wird gerne gesehen
• Unsere Firmenkultur hat offene Türen & Ohren, coole Kolleg*innen und Spaß bei der Arbeit
• Ein hochmotiviertes, leistungsfähiges Team, welches gemeinsam arbeitet - aber auch gerne gemeinsame Erfolge feiert.
• Mitgestalten statt nur mitschwimmen - aktive Mitarbeit an fachlichen und kulturellen Themen die auch über den Tellerand hinausgehen
• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Firmenhandy
• Firmenlaptop

Aufgaben

Welche Aufgaben hättest Du?

• Du unterstützt bei der Absprache unserer internen Talente
• Du unterstützt bei der Suche nach neuen Kooperationspartnern, erstellst neue Angebote und bearbeitest eingehende Anfragen
• Du arbeitest an deinem Verhandlungsgeschick bei Verträgen sowie bei Preisverhandlungen mit Anbietern und Dienstleistern (Kooperationspartnern)
• Du unterstützt die Artistmanager zu Konzepte wie auch Content-Formate für Talents und hilfst dabei diese zu realisieren
• Du fungierst als Schnittstelle zwischen den Talents und unseren Partnern, planst ihren Einsatz und sorgst für ihr Wohlbefinden
• Du identifizierst und akquirierst mögliche neue Kooperationspartnern und zukünftige Formate und Sendungen

Qualifikation

Das bringst Du mit:

• mind. 1 Jahr Erfahrung im Bereich Influencer Marketing, Online Marketing z.B. in einer Digital, Social Media oder PR-Agentur
• Interesse und Gespür für neueste Digital- & Konsumententrends
• Sicherer Umgang mit allen gängigen Social Media Netzwerken und Online-Communities
• Idealerweise bereits Erfahrung in der Umsetzung und/oder der Konzeption von Social Media und Influencer Marketing Kampagnen
• Hohe Kreativität und Motivation
• Fließende Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Über uns:

Die Lionflence ist ein junges Unternehmen, welches sich auf Online Marketing, sowie Management spezialisiert hat. Aktuell ist der Hauptsitz in Mülheim an der Ruhr und Berlin gehört seit August 2022 dazu.

Zudem unterstützen wir Unternehmen im Bereich Markenaufbau und entwickeln eigene Softwaresysteme. Es erwartet Dich ein erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien.

Als Circle-of-Marketing bieten wir Kunden ein umfassendes 360°-Dienstleistungspaket und somit auch Services, die über die gewohnten Dienstleistungen einer Marketing-Agentur hinausgehen.Unser idealer Kandidat ist ein Teamplayer mit ausgeprägten Fähigkeiten im Bereich zwischenmenschlicher Kommunikation und verfügt über praktische Erfahrung.Du hast ein starkes Interesse Artists zu betreuen und möchtest ab sofort spannende Aufgaben in dem Bereich Artist Management übernehmen?Du organisierst leidenschaftlich gerne und bist ein aufgeschlossener Mensch? Dann könntest du perfekt zu uns passen!

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Was wir Dir bieten:

• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Artistmanagement Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Perfekt abgestimmte selbst entwickelte Softwaresysteme für dich als Artistmanager/in und für deine Artists
• Eine verantwortungsvolle Position in einem engagierten Team
• Eigenverantwortliches Arbeiten
• Freiraum zum aktiven Gestalten durch flache Hierarchien und flexible Strukturen
• Ein vielseitiges, anspruchsvolles und spannendes Aufgabengebiet mit renommierten Kunden
• So sieht Work-Life-Balance aus: 30 Tage Urlaub
• Konstruktives Feedback wird gerne gesehen
• Unsere Firmenkultur hat offene Türen & Ohren, coole Kolleg*innen und Spaß bei der Arbeit
• Ein hochmotiviertes, leistungsfähiges Team, welches gemeinsam arbeitet - aber auch gerne gemeinsame Erfolge feiert.
• Mitgestalten statt nur mitschwimmen - aktive Mitarbeit an fachlichen und kulturellen Themen die auch über den Tellerand hinausgehen
• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Firmenhandy
• Firmenlaptop

Aufgaben

Welche Aufgaben hättest Du?

• Du unterstützt bei der Absprache unserer internen Talente
• Du unterstützt bei der Suche nach neuen Kooperationspartnern, erstellst neue Angebote und bearbeitest eingehende Anfragen
• Du arbeitest an deinem Verhandlungsgeschick bei Verträgen sowie bei Preisverhandlungen mit Anbietern und Dienstleistern (Kooperationspartnern)
• Du unterstützt die Artistmanager zu Konzepte wie auch Content-Formate für Talents und hilfst dabei diese zu realisieren
• Du fungierst als Schnittstelle zwischen den Talents und unseren Partnern, planst ihren Einsatz und sorgst für ihr Wohlbefinden
• Du identifizierst und akquirierst mögliche neue Kooperationspartnern und zukünftige Formate und Sendungen

Qualifikation

Das bringst Du mit:

• mind. 1 Jahr Erfahrung im Bereich Influencer Marketing, Online Marketing z.B. in einer Digital, Social Media oder PR-Agentur
• Interesse und Gespür für neueste Digital- & Konsumententrends
• Sicherer Umgang mit allen gängigen Social Media Netzwerken und Online-Communities
• Idealerweise bereits Erfahrung in der Umsetzung und/oder der Konzeption von Social Media und Influencer Marketing Kampagnen
• Hohe Kreativität und Motivation
• Fließende Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Über uns:

Die Lionflence ist ein junges Unternehmen, welches sich auf Online Marketing, sowie Management spezialisiert hat. Aktuell ist der Hauptsitz in Mülheim an der Ruhr und Berlin gehört seit August 2022 dazu.

Zudem unterstützen wir Unternehmen im Bereich Markenaufbau und entwickeln eigene Softwaresysteme. Es erwartet Dich ein erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien.

Als Circle-of-Marketing bieten wir Kunden ein umfassendes 360°-Dienstleistungspaket und somit auch Services, die über die gewohnten Dienstleistungen einer Marketing-Agentur hinausgehen.Unser idealer Kandidat ist ein Teamplayer mit ausgeprägten Fähigkeiten im Bereich zwischenmenschlicher Kommunikation und verfügt über praktische Erfahrung.Du hast ein starkes Interesse Artists zu betreuen und möchtest ab sofort spannende Aufgaben in dem Bereich Artist Management übernehmen?Du organisierst leidenschaftlich gerne und bist ein aufgeschlossener Mensch? Dann könntest du perfekt zu uns passen!

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Was wir Dir bieten:

• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Artistmanagement Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Perfekt abgestimmte selbst entwickelte Softwaresysteme für dich als Artistmanager/in und für deine Artists
• Eine verantwortungsvolle Position in einem engagierten Team
• Eigenverantwortliches Arbeiten
• Freiraum zum aktiven Gestalten durch flache Hierarchien und flexible Strukturen
• Ein vielseitiges, anspruchsvolles und spannendes Aufgabengebiet mit renommierten Kunden
• So sieht Work-Life-Balance aus: 30 Tage Urlaub
• Konstruktives Feedback wird gerne gesehen
• Unsere Firmenkultur hat offene Türen & Ohren, coole Kolleg*innen und Spaß bei der Arbeit
• Ein hochmotiviertes, leistungsfähiges Team, welches gemeinsam arbeitet - aber auch gerne gemeinsame Erfolge feiert.
• Mitgestalten statt nur mitschwimmen - aktive Mitarbeit an fachlichen und kulturellen Themen die auch über den Tellerand hinausgehen
• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Firmenhandy
• Firmenlaptop
• Du arbeitest mit den neusten System, die Inhouse entwickelt wurden. Dazu gehören z.b Hiimia und unser eigenes Management System

Aufgaben

Welche Aufgaben hättest Du?

• Du bist erster Ansprechpartner für unsere internen Talente
• Du unterstützt bei der Suche nach neuen Kooperationspartnern, erstellst neue Angebote und bearbeitest eingehende Anfragen
• Du zeigst dein Verhandlungsgeschick bei Verträgen sowie bei Preisverhandlungen mit Anbietern und Dienstleistern (Kooperationspartnern)
• Du entwickelst zusammen mit den Talents Konzepte wie auch Content-Formate und unterstützt sie bei der Realisierung
• Du fungierst als Schnittstelle zwischen den Talents und unseren Partnern, planst ihren Einsatz und sorgst für ihr Wohlbefinden
• Du identifizierst und akquirierst mögliche neue Talente für bestehende und zukünftige Formate und Sendungen
• Gemeinsam helfen wir ihnen, zukunftsorientiert zu arbeiten und schaffen neue Möglichkeiten über das Artist dasein hinaus

Qualifikation

Das bringst Du mit:

• mind. 1-3 Jahre Erfahrung im Bereich Influencer Marketing, Online Marketing z.B. in einer Digital, Social Media oder PR-Agentur
• Interesse und Gespür für neueste Digital- & Konsumententrends
• Sicherer Umgang mit allen gängigen Social Media Netzwerken und Online-Communities
• Idealerweise bereits Erfahrung in der Umsetzung und/oder der Konzeption von Social Media und Influencer Marketing Kampagnen
• Hohe Kreativität und Motivation
• Fließende Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Über uns:

Die Lionflence ist ein Unternehmen, welches sich auf Online Marketing, sowie Management spezialisiert hat. Aktuell ist der Hauptsitz in Mülheim an der Ruhr und wir sind auch in Berlin Spandau vertreten. (Eiswerderinsel)

Zudem unterstützen wir Unternehmen im Bereich Markenaufbau und entwickeln eigene Softwaresysteme. Es erwartet Dich ein erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien.

Als Circle-of-Marketing bieten wir Kunden ein umfassendes 360°-Dienstleistungspaket und somit auch Services, die über die gewohnten Dienstleistungen einer Marketing-Agentur hinausgehen.Unser idealer Kandidat ist ein Teamplayer mit ausgeprägten Fähigkeiten im Bereich zwischenmenschlicher Kommunikation und verfügt über praktische Erfahrung.Du hast ein starkes Interesse Artists zu betreuen und möchtest ab sofort spannende Aufgaben in dem Bereich Artist Management übernehmen?Du organisierst leidenschaftlich gerne und bist ein aufgeschlossener Mensch? Dann könntest du perfekt zu uns passen!

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Was wir Dir bieten:

• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Artistmanagement Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Perfekt abgestimmte selbst entwickelte Softwaresysteme für dich als Artistmanager/in und für deine Artists
• Eine verantwortungsvolle Position in einem engagierten Team
• Eigenverantwortliches Arbeiten
• Freiraum zum aktiven Gestalten durch flache Hierarchien und flexible Strukturen
• Ein vielseitiges, anspruchsvolles und spannendes Aufgabengebiet mit renommierten Kunden
• So sieht Work-Life-Balance aus: 30 Tage Urlaub
• Konstruktives Feedback wird gerne gesehen
• Unsere Firmenkultur hat offene Türen & Ohren, coole Kolleg*innen und Spaß bei der Arbeit
• Ein hochmotiviertes, leistungsfähiges Team, welches gemeinsam arbeitet - aber auch gerne gemeinsame Erfolge feiert.
• Mitgestalten statt nur mitschwimmen - aktive Mitarbeit an fachlichen und kulturellen Themen die auch über den Tellerand hinausgehen
• Eine spannende Herausforderung, in der du dich weiterentwickeln kannst, rundum den Bereich Medien/Social Media, Influencer Marketing und den dazugehörigen Technologien (Software Systeme)
• Firmenhandy
• Firmenlaptop

Aufgaben

Welche Aufgaben hättest Du?

• Du bist erster Ansprechpartner für unsere internen Talente
• Du unterstützt bei der Suche nach neuen Kooperationspartnern, erstellst neue Angebote und bearbeitest eingehende Anfragen
• Du zeigst dein Verhandlungsgeschick bei Verträgen sowie bei Preisverhandlungen mit Anbietern und Dienstleistern (Kooperationspartnern)
• Du entwickelst zusammen mit den Talents Konzepte wie auch Content-Formate und unterstützt sie bei der Realisierung
• Du fungierst als Schnittstelle zwischen den Talents und unseren Partnern, planst ihren Einsatz und sorgst für ihr Wohlbefinden
• Du identifizierst und akquirierst mögliche neue Talente für bestehende und zukünftige Formate und Sendungen
• Gemeinsam helfen wir ihnen, zukunftsorientiert zu arbeiten und schaffen neue Möglichkeiten über das Artist dasein hinaus

Qualifikation

Das bringst Du mit:

• mind. 1-3 Jahre Erfahrung im Bereich Influencer Marketing, Online Marketing z.B. in einer Digital, Social Media oder PR-Agentur
• Interesse und Gespür für neueste Digital- & Konsumententrends
• Sicherer Umgang mit allen gängigen Social Media Netzwerken und Online-Communities
• Idealerweise bereits Erfahrung in der Umsetzung und/oder der Konzeption von Social Media und Influencer Marketing Kampagnen
• Hohe Kreativität und Motivation
• Fließende Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Über uns:

Die Lionflence ist ein junges Unternehmen, welches sich auf Online Marketing, sowie Management spezialisiert hat. Aktuell ist der Hauptsitz in Mülheim an der Ruhr und Berlin gehört seit August 2022 dazu.

Zudem unterstützen wir Unternehmen im Bereich Markenaufbau und entwickeln eigene Softwaresysteme. Es erwartet Dich ein erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien.

Als Circle-of-Marketing bieten wir Kunden ein umfassendes 360°-Dienstleistungspaket und somit auch Services, die über die gewohnten Dienstleistungen einer Marketing-Agentur hinausgehen.Unser idealer Kandidat ist ein Teamplayer mit ausgeprägten Fähigkeiten im Bereich zwischenmenschlicher Kommunikation und verfügt über praktische Erfahrung.Du hast ein starkes Interesse Artists zu betreuen und möchtest ab sofort spannende Aufgaben in dem Bereich Artist Management übernehmen?Du organisierst leidenschaftlich gerne und bist ein aufgeschlossener Mensch? Dann könntest du perfekt zu uns passen!

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Mission

Speechify is the easiest way to listen to the world's information. Articles on the web, documents in the cloud, books on your phone. We absorb it all and let you listen to it at your desk, on the go, at your own speed, and with tools that make learning easier, deeper, and faster.

What streaming services have done for audio entertainment, we're doing for audio information. And whatever we're doing seems to be working. We're #1 in our category, and experiencing exponential growth.

Overview

We're looking for a Senior Software Engineer to join our Core Experiences Team. This team builds and maintains the foundational services and SDKs that power Speechify's product experience across platforms. It's a critical role for someone who enjoys working at the intersection of product and infrastructure, thinks strategically, and is passionate about designing clear, reliable APIs and simple systems that directly enhance the user experience.

What You'll Do

• Collaborate with Speechify's Product Teams to scope projects, find ways to reduce scope to get faster feedback from customers, navigate the integration/UX tradeoffs relevant to different product teams, and deliver solutions via our cross-platform SDK
• Optimize existing functionality to ship things like faster loading and more intelligent parsing by designing more efficient abstractions and improving our algorithms
• Ship cloud functions, lightweight backend services, and jobs using Kotlin

An Ideal Candidate Should Have

• Systems thinking. You know that optimizing a system requires end-to-end design, and you believe simplicity is valuable.
• Speed. You work quickly to generate ideas and options and know how to decide which things can ship now and what things need time
• Focus. We're a high-growth startup with a busy, remote team. You know how and when to engage or be heads down
• Collaboration. You know how to inspire, play, and negotiate with opinionated designers, marketers, and PMs
• Preferred Tech Stack:
  • Kotlin Multiplatform (Java experience is OK but role is Kotlin Multiplatform) 
  • Prior experience with GCP is a plus

What We Offer

• A fast-growing environment where you can help shape the company and product.
• An entrepreneurial-minded team that supports risk, intuition, and hustle.
• A hands-off management approach so you can focus and do your best work.
• An opportunity to make a big impact in a transformative industry.
• Competitive salaries, a friendly and laid-back atmosphere, and a commitment to building a great asynchronous culture.
• Opportunity to work on a life-changing product that millions of people use.
• Build products that directly impact and support people with learning differences like dyslexia, ADD, low vision, concussions, autism, and more.
• Work in one of the fastest growing sectors of tech, the intersection of artificial intelligence and audio.

Think you're a good fit for this job? 

Tell us more about yourself and why you're interested in the role when you apply.
And don't forget to include links to your portfolio and LinkedIn.

Not looking but know someone who would make a great fit? 

Refer them! 

Speechify is committed to a diverse and inclusive workplace. 

Speechify does not discriminate on the basis of race, national origin, gender, gender identity, sexual orientation, protected veteran status, disability, age, or other legally protected status.

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Mission

Speechify is the easiest way to listen to the world's information. Articles on the web, documents in the cloud, books on your phone. We absorb it all and let you listen to it at your desk, on the go, at your own speed, and with tools that make learning easier, deeper, and faster.

What streaming services have done for audio entertainment, we're doing for audio information. And whatever we're doing seems to be working. We're #1 in our category, and experiencing exponential growth.

Overview

We're looking for a Senior Software Engineer to join our Core Experiences Team. This team builds and maintains the foundational services and SDKs that power Speechify's product experience across platforms. It's a critical role for someone who enjoys working at the intersection of product and infrastructure, thinks strategically, and is passionate about designing clear, reliable APIs and simple systems that directly enhance the user experience.

What You'll Do

• Collaborate with Speechify's Product Teams to scope projects, find ways to reduce scope to get faster feedback from customers, navigate the integration/UX tradeoffs relevant to different product teams, and deliver solutions via our cross-platform SDK
• Optimize existing functionality to ship things like faster loading and more intelligent parsing by designing more efficient abstractions and improving our algorithms
• Ship cloud functions, lightweight backend services, and jobs using Kotlin

An Ideal Candidate Should Have

• Systems thinking. You know that optimizing a system requires end-to-end design, and you believe simplicity is valuable.
• Speed. You work quickly to generate ideas and options and know how to decide which things can ship now and what things need time
• Focus. We're a high-growth startup with a busy, remote team. You know how and when to engage or be heads down
• Collaboration. You know how to inspire, play, and negotiate with opinionated designers, marketers, and PMs
• Preferred Tech Stack:
  • Kotlin Multiplatform (Java experience is OK but role is Kotlin Multiplatform) 
  • Prior experience with GCP is a plus

What We Offer

• A fast-growing environment where you can help shape the company and product.
• An entrepreneurial-minded team that supports risk, intuition, and hustle.
• A hands-off management approach so you can focus and do your best work.
• An opportunity to make a big impact in a transformative industry.
• Competitive salaries, a friendly and laid-back atmosphere, and a commitment to building a great asynchronous culture.
• Opportunity to work on a life-changing product that millions of people use.
• Build products that directly impact and support people with learning differences like dyslexia, ADD, low vision, concussions, autism, and more.
• Work in one of the fastest growing sectors of tech, the intersection of artificial intelligence and audio.

Think you're a good fit for this job? 

Tell us more about yourself and why you're interested in the role when you apply.
And don't forget to include links to your portfolio and LinkedIn.

Not looking but know someone who would make a great fit? 

Refer them! 

Speechify is committed to a diverse and inclusive workplace. 

Speechify does not discriminate on the basis of race, national origin, gender, gender identity, sexual orientation, protected veteran status, disability, age, or other legally protected status.

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The mission of Speechify is to make sure that reading is never a barrier to learning.

Over 50 million people use Speechify's text-to-speech products to turn whatever they're reading – PDFs, books, Google Docs, news articles, websites – into audio, so they can read faster, read more, and remember more. Speechify's text-to-speech reading products include its iOS app, Android App, Mac App, Chrome Extension, and Web App. Google recently named Speechify the Chrome Extension of the Year and Apple named Speechify its App of the Day.

Today, nearly 200 people around the globe work on Speechify in a 100% distributed setting – Speechify has no office. These include frontend and backend engineers, AI research scientists, and others from Amazon, Microsoft, and Google, leading PhD programs like Stanford, high growth startups like Stripe, Vercel, Bolt, and many founders of their own companies.

This is a key role and ideal for someone who thinks strategically, enjoys fast-paced environments, passionate about making product decisions, and has experience building great user experiences that delight users.

We are a flat organization that allows anyone to become a leader by showing excellent technical skills and delivering results consistently and fast. Work ethic, solid communication skills, and obsession with winning are paramount. 

Our interview process involves several technical interviews and we aim to complete them within 1 week. 

What You'll Do

• Actively ship production code to the web products
• Work closely with your dedicated product team
• Participate in product discussions to shape the product roadmap
• Have the opportunity to work on new and exciting features that will impact millions of lives

An Ideal Candidate Should Have

• Experience. You've built and ship products that have scaled to thousands or millions of users
• Customer obsession. You are passionate about the field and have the desire to build high quality product that serves customer needs
• Speed. You work quickly to generate ideas and know how to decide which things can ship now and what things need time
• Focus. We're a high-growth startup with a busy, remote team. You know how and when to engage or be heads down
• Collaboration. You know how to inspire, play, and negotiate with opinionated designers, marketers, and PMs
• Tech Stack: Vanilla JS, ReactJS, Redux, Firebase, Typescript

What We Offer

• A fast-growing environment where you can help shape the culture
• An entrepreneurial crew that supports risk, intuition, and hustle
• A hands-off approach so you can focus and do your best work
• The opportunity to make an impact in a transformative industry
• A competitive salary, a collegiate atmosphere, and a commitment to building a great asynchronous culture

Think you're a good fit for this job? 

Tell us more about yourself and why you're interested in the role when you apply.
And don't forget to include links to your portfolio and LinkedIn.

Not looking but know someone who would make a great fit? 

Refer them! 

Speechify is committed to a diverse and inclusive workplace. 

Speechify does not discriminate on the basis of race, national origin, gender, gender identity, sexual orientation, protected veteran status, disability, age, or other legally protected status.

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The mission of Speechify is to make sure that reading is never a barrier to learning.

Over 50 million people use Speechify's text-to-speech products to turn whatever they're reading – PDFs, books, Google Docs, news articles, websites – into audio, so they can read faster, read more, and remember more. Speechify's text-to-speech reading products include its iOS app, Android App, Mac App, Chrome Extension, and Web App. Google recently named Speechify the Chrome Extension of the Year and Apple named Speechify its Design award winner for inclusivity for 2025.

Today, nearly 200 people around the globe work on Speechify in a 100% distributed setting – Speechify has no office. These include frontend and backend engineers, AI research scientists, and others from Amazon, Microsoft, and Google, leading PhD programs like Stanford, high growth startups like Stripe, Vercel, Bolt, and many founders of their own companies.

Overview

With the growth of our Android app, being the most used text-to-speech app in the Play Store, we find the need for a Senior Android Engineer to help us support the new user base as well as work on new and exciting projects to push us forward.   

This is a key role and ideal for someone who thinks strategically, enjoys fast-paced environments, passionate about making product decisions, and has experience building great user experiences that delight users.

We are a flat organization that allows anyone to become a leader by showing excellent technical skills and delivering results consistently and fast. Work ethic, solid communication skills, and obsession with winning are paramount. 

Our interview process involves several technical interviews and we aim to complete them within 1 week. 

What You'll Do

• Owning major features and working closely with our design team - take ownership of features inside the app and become responsible of delivering high quality features
• Shape the future of our Android team
• Own, maintain and improve reliability metrics for key features
• Participate in discussions across different teams - Product, Design, Engineering
• Review pull requests, and support other teammates
• Handle critical issues or cope with unexpected challenges 
• Take ownership of feature releases and provide nightly builds for the QA team

An Ideal Candidate Should Have

• 5+ years of software engineering experience
• Familiarity with Android components
• Experience building or contributing to at least one Android app
• Product design intuition and user empathy
• Drive to push the boundaries of Android UI/UX
• Understanding of the importance of tests and how to approach writing tests
• Self-drive to improve the app and codebase above and beyond what's outlined in the spec
• Rock solid experience with Kotlin, Kotlin Coroutines, Kotlin Flow, Dagger 2, MVVM, Clean Architecture, Background Services, Music Player Service, Android Animations, Jetpack Navigation, JUnit tests
• Excellent communication skills
• User oriented problem solving approach
• Driven with continuous feedback from leaders

Bonus:

• Experience building, maintaining, or otherwise contributing to open source projects in Android
• Experience with iOS, Web or NodeJS

Technologies we use:

• Kotlin
• Kotlin Coroutines
• Kotlin Flow
• Jetpack Navigation
• Dagger 2
• Room
• Custom Views, Canvas & Paint
• Jetpack Compose
• JUnit

What We offer:

• A fast-growing environment where you can help shape the company and product.
• An entrepreneurial-minded team that supports risk, intuition, and hustle.
• A hands-off management approach so you can focus and do your best work.
• An opportunity to make a big impact in a transformative industry.
• Competitive salaries, a friendly and laid-back atmosphere, and a commitment to building a great asynchronous culture.
• Opportunity to work on a life-changing product that millions of people use.
• Build products that directly impact and support people with learning differences like dyslexia, ADD, low vision, concussions, autism, and more.
• Work in one of the fastest growing sectors of tech, the intersection of artificial intelligence and audio.

Think you're a good fit for this job? 

Tell us more about yourself and why you're interested in the role when you apply.
And don't forget to include links to your portfolio and LinkedIn.

Not looking but know someone who would make a great fit? 

Refer them! 

Speechify is committed to a diverse and inclusive workplace. 

Speechify does not discriminate on the basis of race, national origin, gender, gender identity, sexual orientation, protected veteran status, disability, age, or other legally protected status.

Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

The mission of Speechify is to make sure that reading is never a barrier to learning.

Over 50 million people use Speechify's text-to-speech products to turn whatever they're reading – PDFs, books, Google Docs, news articles, websites – into audio, so they can read faster, read more, and remember more. Speechify's text-to-speech reading products include its iOS app, Android App, Mac App, Chrome Extension, and Web App. Google recently named Speechify the Chrome Extension of the Year and Apple named Speechify its Design award winner for inclusivity for 2025.

Today, nearly 200 people around the globe work on Speechify in a 100% distributed setting – Speechify has no office. These include frontend and backend engineers, AI research scientists, and others from Amazon, Microsoft, and Google, leading PhD programs like Stanford, high growth startups like Stripe, Vercel, Bolt, and many founders of their own companies.

Overview

With the growth of our Android app, being the most used text-to-speech app in the Play Store, we find the need for a Senior Android Engineer to help us support the new user base as well as work on new and exciting projects to push us forward.   

This is a key role and ideal for someone who thinks strategically, enjoys fast-paced environments, passionate about making product decisions, and has experience building great user experiences that delight users.

We are a flat organization that allows anyone to become a leader by showing excellent technical skills and delivering results consistently and fast. Work ethic, solid communication skills, and obsession with winning are paramount. 

Our interview process involves several technical interviews and we aim to complete them within 1 week. 

What You'll Do

• Owning major features and working closely with our design team - take ownership of features inside the app and become responsible of delivering high quality features
• Shape the future of our Android team
• Own, maintain and improve reliability metrics for key features
• Participate in discussions across different teams - Product, Design, Engineering
• Review pull requests, and support other teammates
• Handle critical issues or cope with unexpected challenges 
• Take ownership of feature releases and provide nightly builds for the QA team

An Ideal Candidate Should Have

• 5+ years of software engineering experience
• Familiarity with Android components
• Experience building or contributing to at least one Android app
• Product design intuition and user empathy
• Drive to push the boundaries of Android UI/UX
• Understanding of the importance of tests and how to approach writing tests
• Self-drive to improve the app and codebase above and beyond what's outlined in the spec
• Rock solid experience with Kotlin, Kotlin Coroutines, Kotlin Flow, Dagger 2, MVVM, Clean Architecture, Background Services, Music Player Service, Android Animations, Jetpack Navigation, JUnit tests
• Excellent communication skills
• User oriented problem solving approach
• Driven with continuous feedback from leaders

Bonus:

• Experience building, maintaining, or otherwise contributing to open source projects in Android
• Experience with iOS, Web or NodeJS

Technologies we use:

• Kotlin
• Kotlin Coroutines
• Kotlin Flow
• Jetpack Navigation
• Dagger 2
• Room
• Custom Views, Canvas & Paint
• Jetpack Compose
• JUnit

What We offer:

• A fast-growing environment where you can help shape the company and product.
• An entrepreneurial-minded team that supports risk, intuition, and hustle.
• A hands-off management approach so you can focus and do your best work.
• An opportunity to make a big impact in a transformative industry.
• Competitive salaries, a friendly and laid-back atmosphere, and a commitment to building a great asynchronous culture.
• Opportunity to work on a life-changing product that millions of people use.
• Build products that directly impact and support people with learning differences like dyslexia, ADD, low vision, concussions, autism, and more.
• Work in one of the fastest growing sectors of tech, the intersection of artificial intelligence and audio.

Think you're a good fit for this job? 

Tell us more about yourself and why you're interested in the role when you apply.
And don't forget to include links to your portfolio and LinkedIn.

Not looking but know someone who would make a great fit? 

Refer them! 

Speechify is committed to a diverse and inclusive workplace. 

Speechify does not discriminate on the basis of race, national origin, gender, gender identity, sexual orientation, protected veteran status, disability, age, or other legally protected status.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Wischhafen

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Marschacht

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Reinbek

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Braunsbedra

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Hohnstorf

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Philippsburg

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Ellerbek

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Niedererbach

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
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Für unseren Mandanten, ein seit 50 Jahren expandierendes, modernes und überregional tätiges Spezialkreditinstitut, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Spezialist (w/m/d) Gesamtbanksteuerung am Standort Straubing.

Aufgaben

• Konzeption, Weiterentwicklung und Interpretation komplexer steuerungsrelevanter Analysen und Reports
• Ableitung fundierter Handlungsempfehlungen für das Management
• Mitwirkung bei der Erstellung und Weiterentwicklung des Gesamtrisikoprofils sowie Integration in die Gesamtbanksteuerung
• Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten
• Weiterentwicklung von Methoden und Prozessen im SteuerungsumfeldKritische Analyse und Validierung bestehender Risikomessmethoden
• Perspektivische Führung und Förderung als Teamleitung eines 8-köpfigen Melde- und Rechnungswesenteams

Qualifikation

• Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung mit entsprechender Weiterbildung oder Studium der Wirtschaftswissenschaften, Finanzmathematik, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Gesamtbanksteuerung, im Risikocontrolling oder in einer vergleichbaren Funktion im Finanzdienstleistungssektor
• Tiefgehendes Verständnis bankbetrieblicher Steuerungsmechanismen sowie regulatorischer Anforderungen (z. B. MaRisk, Basel III/IV)
• Idealerweise fundierte Kenntnisse im bankaufsichtsrechtlichen Meldewesen, im deutschen Handels- und Steuerrecht sowie der RechKredV
• Führungserfahrung wünschenswert

Benefits

• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Verantwortungsvolle Position mit innovativen Gestaltungsmöglichkeiten
• Sehr flexible Arbeitszeiten
• Möglichkeit auf mobiles Arbeiten (bis zu 3 Tage die Woche die Möglichkeit auf Homeoffice)
• Ein aufgeschlossenes und innovatives Team
• Schulungen und Qualifizierungsmaßnahmen
• Mitarbeiterrabatte und attraktive Sozialleistungen
• Mehr als 30 Tage Urlaub
• Fahrradleasing durch Entgeltumwandlung
• Fitness-Studio-Zuschuss
• Vergünstigungen im Einkaufsportal der genossenschaftlichen Finanzgruppe
• Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und ein Lebensarbeitszeitkonto
• Aus- und Weiterbildungen
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Firmenevents

Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt! Für Rückfragen oder weitere Details stehen wir Ihnen auch gerne unter der 089 125 015 551 zur Verfügung.

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NEOLYMP ist eine Berliner Fitnessmarke, die 2018 gegründet wurde. Wir entwickeln und vertreiben hochwertige Fitnessprodukte, von Klimmzugstangen über Fitnessbänder bis hin zu Walking-Pads auf Amazon und im eigenen Onlineshop.

Als Shopify Manager (m/w/d) - E-Commerce bist du die zentrale Person für die technische und strategische Weiterentwicklung unseres Shops. Der Fokus liegt auf sauberer, schneller Umsetzung. Wir suchen einen technisch versierten Shopify-Experten mit sehr gutem Marketingverständnis, der unseren Shop aktiv weiterentwickelt und verkaufsstark ausbaut.

Du bist die direkte Schnittstelle zwischen Marketing, Performance und E-Commerce und setzt Anforderungen selbst technisch um.

Benefits:

• Vollständige Remote-Arbeit mit flexiblen Arbeitszeiten.
• “Spenditcard” mit 50€ steuerfreier Sachprämie monatlich zur freien Verfügung.
• Regelmäßige Team-Events und ein motiviertes, modernes Arbeitsumfeld in einer schnell wachsenden E-Commerce-Marke.
• Aufbau und Verantwortung eines eigenen Bereichs mit sehr viel Gestaltungsspielraum.
• Kurze Entscheidungswege und starke Startup-Kultur mit Entwicklungsmöglichkeiten auf dich zugeschnitten.

Aufgaben

• Entwickle und optimiere Produktseiten gezielt auf Conversion, von der Struktur bis zum Detail.
• Baue Upsells, Bundles und Trust-Elemente ein, die den durchschnittlichen Bestellwert messbar steigern.
• Gestalte die Produktseiten verkaufspsychologisch so, dass Kunden intuitiv den Weg zur Bestellung finden.
• Entwickle unser Shopify-Theme eigenständig weiter und setze neue Features direkt im Code um.
• Halte unseren Shop technisch auf Top-Niveau: Ladezeiten, Performance und SEO inklusive.
• Plane A/B-Tests, analysiere Conversion Rate, Customer Journey und Bestellwert und leite konkrete Maßnahmen zur Optimierung ab.
• Erstelle und optimiere Newsletter-Kampagnen in Klaviyo und entwickle automatisierte E-Mail-Flows weiter.

Qualifikation

• Mehrjährige Shopify-Erfahrung und tiefes Verständnis für Theme-Architektur sowie Liquid.
• Solide Kenntnisse in HTML und CSS zur eigenständigen Feature-Entwicklung.
• Erfahrung mit Klaviyo oder vergleichbaren E-Mail-Marketing-Tools.
• Starkes Conversion-Verständnis und Erfahrung mit CRO, A/B-Testing und Heat Maps.
• Marketingverständnis für den Aufbau verkaufsstarker PDPs und Customer Journeys.
• Datengetriebene und verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit dem Blick fürs große Ganze.
• Hands-on-Mentalität, indem du Dinge eigenständig umsetzt, ohne lange auf Zuarbeit zu warten.

Bereit, die E-Commerce-Welt mit uns aufzumischen? Schick uns deine Bewerbung! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.

Kontakt: Emily Albrecht

Wir glauben, dass Vielfalt uns stärker macht. Deshalb heißen wir alle Bewerbenden willkommen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Alter, sexueller Identität oder Behinderung. Bei uns gibt es keinen Dresscode und wir duzen uns einfach. Der Einfachheit halber verwenden wir im Text eine Sprachform, schließen damit aber ausdrücklich alle Menschen ein.

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Tasks

• Development and maintenance of RESTful API

• Implementation of business logic and security features

• Realization of UI/UX design with React components

• Integration of REST APIs on the frontend

• Ensuring responsive design and cross browser compatibility

• Writing of unit tests and taking part in code reviews

• Optimization of performance and scalability

Requirements

• Expert experience with ASP.NET Core and EF Core

• Advanced experience with client-side JavaScript frameworks, especially React

• Awareness of common design patterns

• Understanding of real time messaging with SignalR and RabbitMQ

• Experience with agile development methodologies

• Ability to work in an international team

• Fluent in English, both written and spoken

• Flexible in working hours to align with European time zone

Benefits

Good competitive salary package and benefits

Please submit your updated resume with full details of working experience

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Du brennst für digitales Marketing und möchtest im Healthcare-Innovations-Bereich durchstarten? Du bringst ein solides Fundament im Performance Marketing mit und suchst ein Umfeld, das dich auch strategisch aufs nächste Level bringt?

Dann bist du bei uns genau richtig!

Als motivierter Teamplayer in unserem Innovation Hub bringst du moderne Marketingkampagnen im Pharma- und Gesundheitsbereich in die Praxis. Gemeinsam mit unserem ambitionierten Team setzt du digitale Maßnahmen kanalübergreifend um – mit viel Raum für Verantwortung, Ausprobieren und Wachsen.

Deine Aufgaben

• Performance & Social Media Marketing: Du setzt Kampagnen auf Meta, LinkedIn und anderen Social-Media-Plattformen auf und optimierst sie kontinuierlich für maximale Performance.
• Google Ads (SEA): Du planst Suchmaschinenwerbung strategisch und setzt Kampagnen hands-on auf.
• PR & Media Planung: Du recherchierst Third-Party-Kanäle, planst Maßnahmen und setzt diese gemeinsam mit dem Team um. Du koordinierst Media-Planungen für externe Partner.
• E-Mail-Marketing: Du konzipierst und setzt E-Mail-Kampagnen operativ um. Vorwissen ist ein Plus, aber wir bringen dir gerne alles bei, was du wissen musst.
• Analyse & Optimierung: Du behältst KPIs im Blick, misst Kampagnenerfolge und leitest daraus konkrete Optimierungsmaßnahmen ab.

Was wir suchen

• Erste Erfahrung im Performance Marketing: Du hast operative Erfahrung, wie man Kampagnen in Google Ads, Meta oder LinkedIn aufsetzt und managt.
• Social Media Affinität: Du verstehst, wie Social-Media-Plattformen funktionieren und hast Lust darauf, bezahlte Kampagnen zu schalten und zu optimieren.
• Analytisches Denken: Du arbeitest datengetrieben, behältst Kennzahlen im Blick und leitest daraus sinnvolle Maßnahmen ab.
• Hands-On Mentalität: Du arbeitest pragmatisch, lösungsorientiert und mit Freude daran, Dinge auszuprobieren, zu testen und sofort umzusetzen.
• Lernbereitschaft: Du bringst eine gute operative Basis mit und brennst darauf, dich gemeinsam mit unserem Support stärker in strategischen Themen einzuarbeiten.
• Teamplayer-Mentalität: Du arbeitest gerne mit einem crossfunktionalen Team zusammen, teilst dein Wissen, holst aktiv Feedback ein und lässt neue Perspektiven in deine Arbeit einfließen.

Arbeiten bei BrainersHub heißt

• Fokus auf Entwicklung: In regelmäßigen Mentor- und Performance-Meetings etablieren wir gemeinsam einen individuellen Entwicklungsplan, den wir aktiv begleiten und an deine Fortschritte anpassen.
• Drive & Ambition: Wir leben eine Kultur von High Pace und High Reward: Wer Initiative zeigt und starke Leistung bringt, erhält Raum für zusätzliche Verantwortung und Karrierechancen.
• Erfolg im Team & gelebte Teamkultur: Die besten Ideen zählen, unabhängig von deiner Position. Wir schätzen ambitionierte Persönlichkeiten und setzen auf interdisziplinäre Zusammenarbeit.
• Inspirierendes Arbeitsumfeld: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten, inspirierende Afterwork-Sessions. Bei uns bist du Teil eines ambitionierten, offenen Teams.

Du bist dir nicht 100 % sicher, ob dein Profil passt? Kein Problem – überzeug uns mit deinem Drive, deiner Lernbereitschaft und deiner Neugier!

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Deine Rolle bei der BELKAW

Als studentische Hilfskraft im Bereich Presse & Content (m/w/d) mit bis zu 20 Wochenstunden bist du nah dran: an Projekten, an Menschen und an echten Geschichten. Du unterstützt unsere Pressesprecherin und Content-Redaktion und entwickelst eigenständig Inhalte, die intern wie extern gesehen werden. Kurz gesagt: Du gehst raus, sammelst Eindrücke – und machst daraus starken Content.

Das bieten wir Dir

• Bei uns gestaltest Du aktiv die Energieversorgung in unserer Region mit und bringst Deine Ideen direkt ein.
• flexible Arbeitszeitmodelle mit bis zu 50 % Home-Office Anteil
• Dich erwartet ein offenes, kollegiales Umfeld mit kurzen Wegen und einem starken Wir-Gefühl
• Offene Lernkultur, die dein Potential erkennt und fördert in einer zukunftssicheren Branche
• Attraktive Benefits, darunter [z. B. betriebliche Altersvorsorge, Energiekostenzuschuss, Prämien, Jobrad, Erholungsbeihilfe, betriebliche Zusatz-Krankenversicherung, Vergütung nach TV-V, Jobticket, etc.].

Deine Aufgaben

Content Creation & Social Media

· Du entwickelst eigenständig Beiträge für unsere Social-Media-Kanäle (z. B. Instagram, LinkedIn, Intranet)

· Du bereitest Themen zielgruppengerecht auf – als Text, Bild oder Video

· Du unterstützt bei der Redaktionsplanung und sorgt für eine kontinuierliche Bespielung

· Du bringst eigene Ideen ein und entwickelst Formate sowie Storytelling-Ansätze weiter

Vor-Ort-Content-Produktion

· Du begleitest Veranstaltungen, Projekte und Termine vor Ort

· Du erstellst eigenständig Foto- und Videoaufnahmen

· Du bearbeitest dein Material (Schnitt, Auswahl, Optimierung) zu publish-ready Content

· Du sammelst aktiv Stories, O-Töne und Eindrücke für authentische Beiträge

Presse- & Redaktionsunterstützung

· Du unterstützt unsere Pressesprecherin im Tagesgeschäft

· Du wirkst bei Pressemitteilungen, Artikeln und internen Formaten mit

· Du recherchierst Themen und bereitest Inhalte strukturiert auf

· Du hilfst beim Aufbau und der Pflege unserer Content-Bibliothek

Allgemeine Unterstützung

· Du unterstützt bei Planung, Umsetzung und Nachbereitung von Kommunikationsmaßnahmen

· Du arbeitest eng mit verschiedenen Fachbereichen zusammen

· Du übernimmst organisatorische und administrative Aufgaben im Team Markt & Kommunikation

Dein Profil

· Sehr gutes Sprachgefühl und Freude am Schreiben

· Begeisterung für Social Media, Content Creation und moderne Kommunikation

· Erste Erfahrung in Foto- und Videoproduktion (inkl. Bearbeitung) von Vorteil

· Sicherer Umgang mit MS Office; Kenntnisse in Tools wie Canva, Adobe, CapCut o. Ä. sind ein Plus

· Kreativität und ein gutes Gespür für relevante Themen und Zielgruppen

· Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise

· Bereitschaft, auch bei Veranstaltungen vor Ort im Einsatz zu sein

· Teamgeist und Freude an Kommunikation

· Bewirb Dich jetzt und werde Teil der BELKAW-Familie! Sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellungen und Deinem frühestmöglichen Eintrittstermin.

Klingt nach dir?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung – gerne mit Arbeitsproben (z. B. Social Posts, Videos oder Texte), damit wir sehen, wie du Geschichten erzählst.

Jetzt bewerben und die Energie von morgen sichtbar machen

Diese Funktion wird mit der Entgeltgruppe 2 gemäß Tarifvertrag für Versorgungs-unternehmen (TV-V) vergütet. Dies entspricht einem Stundenlohn von 17, 02 Euro (Stand 21.05.2026)

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Distribusion is the world’s leading ground transportation marketplace and gives travellers seamless access to ground transportation online, from search to ticket purchase. We have built a cutting-edge B2B technology platform that connects bus, rail, and ferry operators in 70+ countries with the biggest online retailers, including Google and Booking.com.

We are shaping the future of travel and building the largest global network of transport providers and retailers. Having grown 10x in the past year, we are one of the fastest-growing startups in travel. Backed by four leading VCs (TQ Ventures, Creandum, Northzone, and Lightrock), and now, following our recent $80 m Series C, we are ready to push beyond.

As a Senior Technical Project Manager, you will lead our most strategically important client projects in the region.

What you will do:

• Lead pre-sales and delivery of complex API and e-commerce projects, acting as the primary point of contact for external partners, while facilitating collaboration between their teams and Distribusion’s Engineering, Product, and Operations functions.

• Develop blueprint processes for the rollout of standard product offerings.

• Guide product development by systematically capturing market needs and partner insights.

Workplace: Berlin/Hybrid or Europe/Remote.
We collaborate with teams around the Globe and our HQ in Berlin, where the Berlin team often meets in the office.

Who you are:

• You have 4+ years managing technical projects or solution delivery, including in a consulting or high growth environment

• You are confident navigating technical topics like API integrations, architecture diagrams, and e-commerce, even if you’re not the one coding.

• You’re a structured communicator who can translate complexity into clarity for both technical and non-technical stakeholders.

• You take ownership, thrive in ambiguity, and are energised by solving cross-functional coordination challenges.

• You are business fluent in English and Spanish, both written and spoken.

• You are open to business travel to our key markets in Latin America.

What you can expect:

• You will join a fast-paced travel tech company and take on a rapidly growing industry.

• You will take on ownership and responsibility from day one and directly impact the company's success.

• We value agility! We’re constantly updating our tech stack and offer the best possible tools to ensure all of our in-house engineers, partners, and carriers benefit from cutting-edge, efficient solutions.

• You will work with global companies. Our product attracts the biggest names in travel technology, such as Booking.com and Google Maps, and national carriers like Amtrak, Deutsche Bahn, Renfe, and SNCF.

• You will join an international team of talented and driven people with a clear mission. Expect your colleagues to inspire, support and challenge you every day!

• We offer flexible and remote working conditions, relocation opportunities and career growth in a small and developing company.
  

Our hiring process for this role:

Your Talent Partner (TP) and point of contact is Masha Marynova.
For any queries, please reach out to your Talent Partner at (

Do you want to work in an advanced tech environment and have an impact on millions of travellers around the globe? We want to hear from you!

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Dreamlight Labs entwickelt und produziert immersive Live-Erlebnisse, Shows und Eventformate. Wir verbinden Musik, Storytelling, kreative Konzepte und operative Umsetzung zu Veranstaltungen, die Menschen live erleben können. Hinter unseren Formaten steht ein schnell wachsendes Team, das kreative Ideen professionell auf die Bühne bringt.

Aktuell sind wir knapp 20 Mitarbeitende und wir wachsen weiter. Für die nächste Phase ist eine Aufgabe besonders wichtig: die richtigen Menschen zu finden, sauber einzustellen und gut ins Team zu integrieren.

Wir suchen deshalb keine klassische HR-Verwaltung, sondern jemanden, der unser Hiring professionell aufbaut und gleichzeitig die People-Strukturen schafft, die ein wachsendes Unternehmen braucht: klare Recruiting-Prozesse, gutes Bewerbermanagement, strukturierte Onboardings, gepflegte Talent- und Freelancer-Pools, saubere Arbeitsvertragsprozesse und bessere interne Dokumentation.

In dieser Rolle sorgst du dafür, dass aus vielen einzelnen Personalthemen ein funktionierendes System entsteht. Du entlastest die Geschäftsführung und Teamleads im Hiring, hältst Prozesse zusammen und hilfst Dreamlight Labs dabei, von einem schnellen 20-Personen-Team zu einer professioneller aufgestellten Organisation zu wachsen.

Aufgaben

In dieser Rolle baust du unser Hiring und die wichtigsten People-Prozesse aktiv mit auf. Dein Fokus liegt darauf, die richtigen Menschen für Dreamlight zu finden, sie gut durch den Bewerbungsprozess zu führen und dafür zu sorgen, dass neue Teammitglieder und Freelancer sauber starten können.

Du übernimmst insbesondere:

• Recruiting koordinieren: Du steuerst offene Rollen, hältst Hiring-Pipelines aktuell und sorgst dafür, dass Bewerbungen nicht liegen bleiben.
• Stellenanzeigen erstellen und optimieren: Du formulierst Ausschreibungen für JOIN und weitere Kanäle und verbesserst sie laufend anhand der Rückmeldungen und Bewerberqualität.
• Bewerbermanagement übernehmen: Du sichtest Bewerbungen, koordinierst nächste Schritte und kommunizierst professionell mit Kandidatinnen und Kandidaten.
• Interviews organisieren: Du stimmst Termine mit Gründern und Teamleads ab, bereitest Gespräche vor und hältst Feedback sowie Entscheidungen nach.
• Active Sourcing mit aufbauen: Du suchst aktiv nach passenden Talenten und testest neue Wege, um gute Leute für Dreamlight zu gewinnen.
• Talent- und Freelancer-Pool aufbauen: Du pflegst Kontakte zu spannenden Kandidaten, Freelancern und potenziellen zukünftigen Teammitgliedern.
• Onboarding strukturieren: Du sorgst dafür, dass neue Mitarbeitende und Freelancer klar wissen, was sie brauchen, wen sie ansprechen können und wie sie gut starten.
• Arbeitsvertragsprozesse koordinieren: Du sammelst alle relevanten Informationen, bereitest Verträge auf Basis bestehender Vorlagen vor und stimmst finale Versionen mit Geschäftsführung und bei Bedarf externer Beratung ab.
• Interne Dokumentation verbessern: Du strukturierst unser Wiki, dokumentierst wiederkehrende Prozesse und machst Wissen leichter zugänglich.
• People-Routinen organisieren: Du hilfst dabei, Mitarbeitergespräche, Feedbackprozesse und Teamthemen besser zu strukturieren.
• Geschäftsführer und Teamleads entlasten: Du hältst Personal-, Hiring- und Onboarding-Themen zusammen, damit Entscheidungen schneller und klarer getroffen werden können.

Der Schwerpunkt der Rolle ist klar: Hiring, Talent-Aufbau, Onboarding und People-Strukturen, nicht klassische Assistenz oder reine Verwaltung.

Qualifikation

Du bringst idealerweise mit:

• Erfahrung im Recruiting, Talent Acquisition, People Operations oder einer ähnlichen Rolle besonders in einem wachsenden Unternehmen, Startup oder dynamischen Umfeld.
• Ein gutes Gespür für Menschen: Du erkennst schnell, ob Kandidatinnen und Kandidaten fachlich und menschlich zu Dreamlight passen könnten.
• Struktur und Verbindlichkeit: Du hältst Bewerbungen, Follow-ups, Interviewtermine und offene Entscheidungen zuverlässig zusammen.
• Kommunikationsstärke: Du schreibst klar, freundlich und professionell sowohl mit Bewerbern als auch intern
• Eigenständige Arbeitsweise: Du wartest nicht nur auf Aufgaben, sondern erkennst selbst, wo Prozesse fehlen oder besser werden können.
• Organisationstalent: Du kannst mehrere offene Rollen, Kandidaten und Prozesse gleichzeitig managen, ohne dass Dinge liegen bleiben.
• Interesse an Prozessaufbau: Du hast Lust, Recruiting-, Onboarding-, Wiki- und People-Prozesse nicht nur zu verwalten, sondern aktiv aufzubauen.
• Sicherer Umgang mit Tools: Idealerweise kennst du Tools wie JOIN, LinkedIn, ClickUP, Google Workspace, Personio oder ähnliche Systeme.
• Vertraulicher Umgang mit sensiblen Informationen: Bewerberdaten, Verträge und Mitarbeitergespräche behandelst du professionell und diskret.

Wichtiger als ein perfekter Lebenslauf ist uns, dass du Hiring wirklich als Wachstumshebel verstehst und Lust hast, aus vielen einzelnen Personalthemen ein funktionierendes System zu bauen.

Benefits

• Viel Gestaltungsspielraum beim Aufbau unserer Hiring- und People-Prozesse
• Flache Hirarchien & ein Junges Team
• Echter Einfluss auf das Wachstum von Dreamlight
• Kurze Entscheidungswege und schnelle Umsetzung
• Kreatives Umfeld rund um Live-Erlebnisse, Shows, Musik und Storytelling
• Flexible Arbeitsweise nach Absprache
• Verantwortung ab Tag eins
• Ein motiviertes, wachsendes Team

Wenn du Lust hast, Hiring bei Dreamlight wirklich mit aufzubauen und aus vielen einzelnen People-Themen ein funktionierendes System zu machen, freuen wir uns auf deine Bewerbung.

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Otte Ventures / NextVisionMedia GmbH · Osnabrück / Berlin

Über uns

Die Otte Ventures GmbH, gegründet von Jan Otte – erfahrener Medienunternehmer und ehemaliger Google-Mitarbeiter – unterstützt innovative Online-Medien- und Publishing-Unternehmen mit strategischem Kapital und Expertise. Mit Standorten in Osnabrück und Berlin skalieren wir digitale Medienunternehmen mit starkem Marktpotenzial, insbesondere im US-Markt. An der Schnittstelle von Technologie, Medien und Finanzen verbinden wir globale Perspektiven mit lokalem Know-how. Unsere Mission: Innovation vorantreiben, Wachstum ermöglichen und langfristige Erfolgsgeschichten in der digitalen Medienwelt aufbauen.

Deine Rolle

Als AI Geschäftsmodell Entwickler arbeitest du an der Schnittstelle von künstlicher Intelligenz und Medienunternehmertum. Du identifizierst, validierst und entwickelst KI-gestützte Geschäftsmodelle, die unser Portfolio voranbringen – von der ersten Idee bis zum konkreten, testbaren Konzept.

Aufgaben

Deine Aufgaben

• Recherche und Analyse aktueller KI-Tools, -Trends und -Anwendungsfälle im digitalen Medien- und Publishing-Umfeld
• Entwicklung und Validierung neuer KI-gestützter Geschäftsmodelle und Monetarisierungsansätze
• Erstellung von Markt-, Wettbewerbs- und Potenzialanalysen, insbesondere mit Fokus auf den US-Markt
• Aufbau von Prototypen, Workflows und Automatisierungen mit gängigen KI-Tools (z. B. LLMs, Automatisierungsplattformen)
• Mitarbeit an Business Cases, Pitch-Unterlagen und strategischen Entscheidungsgrundlagen
• Enge Zusammenarbeit mit dem Gründer und dem Team an realen Projekten unseres Portfolios

Qualifikation

Dein Profil

• Laufendes Studium (z. B. Wirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Medien, Informatik o. ä.), Pflichtpraktikum im Rahmen der Studienordnung
• Starkes Interesse an KI, digitalen Geschäftsmodellen und Unternehmertum
• Praktische Erfahrung mit KI-Tools (z. B. ChatGPT, Claude) und idealerweise erste Berührungspunkte mit No-Code/Automatisierung
• Analytisches Denkvermögen, Eigeninitiative und eine schnelle Auffassungsgabe
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse (US-Marktfokus)
• Hands-on-Mentalität und Lust, eigene Ideen umzusetzen

Benefits

Was wir bieten

• Tiefer Einblick in die Welt von Venture Building, digitalen Medien und KI
• Echte Verantwortung und Projekte mit direktem Impact statt Kaffeekochen
• Direkter Austausch mit einem erfahrenen Gründer und Ex-Google-Mitarbeiter
• Flexibles Arbeiten an unseren Standorten in Osnabrück und Berlin (Remote-Anteil möglich)
• Ein dynamisches Umfeld an der Schnittstelle von Technologie und Medien

Interesse?

Sende uns deine Bewerbung mit Lebenslauf und einem kurzen Motivationsschreiben (gerne auch unkonventionell). Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.

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Wir von pathway solutions haben ein klares Ziel: Die Buchhaltung gemeinsam mit dir zu revolutionieren!

Ob Shopify-Startups oder SaaS-Unternehmen – unsere Software automatisiert Buchhaltungsprozesse, damit Unternehmer:innen sich auf das wesentliche konzentrieren können.
Wir setzen uns ambitionierte Ziele, glauben an Wachstum und haben währenddessen enorm viel Spaß als Team!

Aufgaben

• Du hilfst täglich per Telefon, E-Mail und Zoom e-Commerce Unternehmer:innen bei buchhaltärischen Problemen.
• Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit durch klare und freundliche Kommunikation.
• Identifikation wiederkehrender Probleme und Verbesserung unserer Lösungen.
• Enge Zusammenarbeit mit dem Onboarding Automation Team zur Sicherstellung der Kundenzufriedenheit.

Qualifikation

• Hohe Eigenmotivation und Ergebnisorientiert (SMART Goals).
• Erfahrungen in der Nutzung von DATEV (Pflichtvoraussetzung)
• Interesse an der Digitalisierung der Buchhaltungsbranche.
• Eigenständige, strukturierte und prozessorientierte Arbeitsweise.
• Offen für Feedback, digitales Arbeiten und remote first.
• Fließend in deutsch und englisch.

Benefits

• Flexibilität: Remote First und familienfreundliche Arbeitszeiten – du bestimmst, wann du arbeitest.
• Entwicklung: Coaching-Budget, Mentoring und ein diverses Team.
• Urlaub: 30 Tage, damit du dich erholen kannst.
• Gehalt: Ein attraktives Vergütungspaket wartet auf dich.
• Lernkurve: Übernimm Verantwortung und wachse mit uns.

Klingt spannend? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unserer Mission, die Buchhaltung für immer zu verändern!

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VOGGSMEDIA ist eine Performance-Marketing-Agentur mit Familien-DNA und Remote-First-Setup. 2017 von Sebastian, Lisa und Matthias Vogg gegründet, arbeitet heute ein eingespieltes Team aus Media Buyern, Creative Strategists, Designern und Content-Produzenten verteilt im gesamten DACH-Raum zusammen.

Der Fokus liegt auf messbarem Wachstum für die Kunden – auf Meta, TikTok, Google und darüber hinaus. Von Paid Media über UGC und Creative Strategy bis hin zu Measurement & Attribution

VOGGSMEDIA ist bewusst klein und eingespielt geblieben. Was die Agentur antreibt, ist nicht die Größe des Teams, sondern die Tiefe der Zusammenarbeit – mit den Kunden und untereinander.

Aufgaben

• Kommunikation: Hauptansprechpartner für den Kundenkontakt deiner Kunden und die regelmäßige Kommunikation.
• Performance-Analyse: Kontinuierliche Performance-Analyse und Ableitung proaktiver Maßnahmen, um Kundenbedürfnisse zu erkennen und die Kundenzufriedenheit zu sichern.
• Kampagnenoptimierung: Verantwortung für die kontinuierliche Kampagnenoptimierung, um die Ziele der Kunden zu erreichen.
• Umfang: Eigenständige Betreuung eines Portfolios von typischerweise 2 großen und 4 bis 5 mittelgroßen Kunden.
• Creative Briefings: Erstellung präziser Briefings für Creative-Teams.
• Umsatzverantwortung: Übernahme der Verantwortung für die Kundenbindung und Umsatzsteigerung als zentrale Schnittstelle zur Agentur.

Qualifikation

• Meta Ads Expertise: Fundiertes und tiefes Wissen in Meta Ads als K.O.-Kriterium.
• Erfahrung: Nachweisliche Erfahrung in der eigenständigen Betreuung von Kunden im Performance Marketing.
• Growth Mindset: Stark ausgeprägtes Growth Mindset und Interesse an neuen Tools und Entwicklungen in der Branche.
• Selbstorganisation: Hohe Fähigkeit zur Selbstorganisation und Eigeninitiative, um in unserer freien Agenturstruktur erfolgreich zu sein.
• Bonus - TikTok: Kenntnisse im Bereich TikTok Ads

Benefits

• Arbeitsort: 100% Remote-Work und flexible Arbeitsweise.
• Workation: Wie z.b. Paris, Prag oder Gardasee
• Kultur: Flache Hierarchien und die Chance, Verantwortung schnell zu übernehmen und eigene Prozesse zu gestalten.
• Entwicklung: Regelmäßige Feedbackschleifen zur aktiven Förderung deiner Entwicklung.

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Wir suchen eine vielseitige Person, die Webtechnik versteht, KI-Tools produktiv nutzt, ein gutes Auge für Design hat und digitale Angebote vertriebsstark auf Webseiten und Landingpages umsetzen kann.

Aufgaben

Du unterstützt uns unter anderem bei:

• Aufbau und Optimierung von Landingpages, Produktseiten und Angebotsseiten
• Weiterentwicklung und Pflege bestehender Webseiten und digitaler Produkte
• KI-gestützter Umsetzung kleinerer Webtools, Prototypen und Automationen
• Arbeit mit modernen Webtechnologien wie Astro, React, Vue, Svelte, Python, Git und Docker
• technischer Recherche zu APIs, Plugins, Automationen und SaaS-Tools
• Bewertung und Verbesserung von Layouts, UI-Elementen und Conversion-Strecken
• Erstellung und Pflege vertriebsstarker Inhalte für Webseiten und Kampagnen
• Testing, Dokumentation und saubere Übergabe von Ergebnissen
• Abstimmung mit Kunden, Aufnahme von Feedback und Klärung nächster Schritte
• Erstellung von Reportings, Status-Updates und einfachen Handlungsempfehlungen
• Festlegung, Priorisierung und Nachhalten weiterer To-dos

Qualifikation

Du passt gut zu uns, wenn Du:

• ein gutes Auge für modernes, klares und vertriebsstarkes Design hast
• verstehst, dass Webseiten nicht nur schön aussehen, sondern Leads, Käufe oder Anfragen erzeugen sollen
• technisches Verständnis für Webentwicklung, CMS, Shopsysteme und digitale Tools mitbringst
• mit Git umgehen kannst oder bereit bist, die zu lernen und sauber damit zu arbeiten
• Grundkenntnisse oder praktische Erfahrung mit Docker hast
• mit z.B. React und/oder Astro bereits gearbeitet hast oder Dich zügig einarbeiten kannst
• Python zumindest für Skripte, Automationen, API-Anbindungen oder kleine Tools einsetzen kannst
• KI-Tools wie ChatGPT, Claude Code, Gemini Code Assist, Cursor oder ähnliche produktiv nutzen kannst
• Dich in E-Commerce-Prozesse einarbeiten kannst oder bereits Erfahrung damit hast
• eigenständig, zuverlässig und pragmatisch arbeitest
• Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift mitbringst, da Du mit Kunden kommunizierst, Inhalte erstellst, Anforderungen sauber aufnimmst und Ergebnisse verständlich dokumentierst

Schön wären außerdem:

• Grundverständnis von SEO, SEA (insbesondere Google Ads), GEO, Tracking und Conversion-Optimierung
• Gespür für gute Headlines, Nutzenargumentation und klare Webseitenstruktur
• Kenntnisse in Figma, Canva, Adobe Tools (Photoshop) oder vergleichbaren Designwerkzeugen
• Erfahrung mit Shopware 6, WordPress, TYPO3, Vue oder Tailwind
• Erfahrung mit APIs, Automatisierungen oder kleinen internen Tools

Benefits

Abwechslungsreiche Aufgaben statt monotone Fließbandarbeit
Landingpages, Testen und bewerben von Shopware-Plugins, KI-Prototypen, Webtools, Design-Umsetzungen und -Optimierungen, Automationen und digitale Produktseiten – bei uns wird es nicht eintönig.

Direkter Einfluss auf sichtbare Ergebnisse
Was Du baust, landet nicht in endlosen Abstimmungsschleifen, sondern wird veröffentlicht, beworben, getestet und weiterentwickelt.

Lernen am echten Projekt
Du entwickelst Dich praktisch weiter: mit vertriebsstarkem Design, mit technischen Komponenten, wie Astro, React, Python, Docker, Git, mit KI-Tools, APIs, SEO, Conversion und digitalem Vertrieb.

Kurze Wege und direkte Entscheidungen
Du arbeitest nah an Geschäftsführung, Entwicklung und Design. Gute Ideen können schnell umgesetzt werden.

Raum für technisches und kreatives Denken
Die Rolle ist ideal, wenn Du nicht nur coden oder nur gestalten möchtest, sondern gerne Design, Technik und Marketing verbindest.

KI nicht als Buzzword, sondern als Arbeitsweise
Bei uns geht es nicht darum, „irgendwas mit KI“ zu machen. Wir nutzen KI konkret, um schneller zu entwickeln, besser zu testen, Inhalte zu verbessern und neue Produkte aufzubauen.

Arbeiten an eigenen digitalen Produkten
Du unterstützt nicht nur Kundenprojekte, sondern auch eigene Tools, Plugins, Landingpages und Produktideen von plehn media.

Kleines Team, große Bandbreite
Du bekommst Einblick in viele Bereiche einer modernen Web- und Digitalagentur und kannst Dich breit entwickeln.

Kurz:

• Du arbeitest mit einem erfahrenen Entwickler- und Vertriebsteam zusammen
• Du kannst jederzeit Rückfragen stellen und Dich austauschen
• Du kannst sehr viel in sehr kurzer Zeit lernen
• Flexible Arbeitszeiten (eine Kernarbeitszeit existiert)
• Einbindung in alle Projektphasen
• Teilzeit ist möglich
• 100% Remote

Was diese Rolle besonders macht

Diese Stelle ist ideal für jemanden, der Technik versteht, ein gutes Händchen für Design hat und zugleich Freude an Marketing, Vertrieb und sichtbaren Ergebnissen mitbringt. Du arbeitest an der Schnittstelle zwischen Entwicklung, Design, Marketing und Vertrieb – mit viel Raum für KI-gestützte Umsetzung und pragmatische Lösungen.

Wir suchen keine Person für ein eng abgegrenztes Spezialgebiet, sondern jemanden, der technische Zusammenhänge versteht, Design und Conversion im Blick hat, anpackt, testet, verbessert und Ergebnisse sichtbar macht.

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nuvallo entwickelt funktionale Gelenksnacks für Pferde – studienbasiert, getreidefrei und mit höchster Akzeptanz. Wir helfen Pferdebesitzerinnen dabei, die Beweglichkeit ihrer Pferde langfristig zu unterstützen. Für den weiteren Ausbau unseres Online-Shops suchen wir kreative Unterstützung im Bereich Grafikdesign.

Aufgaben

Gestaltung und Pflege unseres Shopify-Shops: Produktseiten, Landingpages und BannerErstellung visueller Inhalte für Shop, Newsletter und Kampagnen (Grafiken, Produktbilder, Mockups)Weiterentwicklung unseres Markenauftritts und einer konsistenten BildspracheAufbereitung und Bildbearbeitung von ProduktfotosUmsetzung von Design-Ideen gemeinsam mit dem TeamKleinere Anpassungen am Shop-Layout und an Templates

Qualifikation

Erste Erfahrung im Grafikdesign (Studium, Ausbildung oder Praxis)Sicherer Umgang mit gängigen Design-Tools (z. B. Figma, Adobe Photoshop/Illustrator, Canva)Idealerweise erste Berührungspunkte mit Shopify oder anderen Shop-SystemenGespür für ästhetisches, modernes Design und eine authentische Ansprache unserer ZielgruppeSorgfältige, kreative und zuverlässige ArbeitsweiseBegeisterung für Pferde von VorteilSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

Viel Gestaltungsspielraum und EigenverantwortungFlexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeitenEinblicke in den Aufbau einer wachsenden MarkeEin motiviertes Team mit Leidenschaft für Pferde

Klingt nach dir? Dann schick uns deine Bewerbung mit ein paar Worten zu dir und deinem Portfolio bzw. Beispielen deiner bisherigen Arbeiten.

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Wir entwickeln intelligente Energiemanagementsysteme für Hotels. Unser Ziel ist es, Energieverbrauch, Eigenstromnutzung und technische Anlagen intelligent miteinander zu vernetzen und automatisch zu steuern.

Dafür setzen wir auf moderne Automatisierungslösungen mit Loxone und integrieren unter anderem Photovoltaikanlagen, Batteriespeicher, Wärmepumpen, Heizungsanlagen und weitere technische Systeme in ein ganzheitliches Energiemanagement.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Loxone Programmierer (m/w/d), der gemeinsam mit unseren Projektleitern individuelle Kundenlösungen umsetzt.

Aufgaben

• Programmierung und Konfiguration von Loxone-Miniservern für individuelle Energiemanagementsysteme
• Umsetzung von technischen Konzepten für Hotels und gewerbliche Kunden
• Integration von Photovoltaikanlagen, Batteriespeichern, Wärmepumpen, Heizungsanlagen, Zählern und weiteren technischen Komponenten
• Erstellung von Schalt- und Anschlussvorgaben für unsere Installationspartner vor Ort
• Abstimmung mit dem zuständigen Projektleiter zur technischen Umsetzung der Kundenprojekte
• Inbetriebnahme, Test und Optimierung der programmierten Systeme
• Fehleranalyse und technische Unterstützung bei laufenden Projekten
• Weiterentwicklung unserer Standardlösungen und Programmierbausteine

Qualifikation

• Ausbildung oder Studium im Bereich Elektrotechnik, Gebäudeautomation, Energietechnik, Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Idealerweise Erfahrung mit Loxone oder anderen Gebäudeautomationssystemen
• Technisches Verständnis für elektrische Anlagen und Energiesysteme
• Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Freude daran, technische Probleme zu lösen und intelligente Systeme zu entwickeln
• Gute Kommunikationsfähigkeit für die Zusammenarbeit im Team

Auch Bewerber mit wenig Berufserfahrung, Werkstudenten oder Absolventen sind ausdrücklich willkommen, sofern Interesse an Gebäudeautomation und Energiemanagement besteht.

Benefits

• 100 % Remote-Arbeit möglich
• Flexible Arbeitszeiten
• Vollzeit, Teilzeit oder Werkstudententätigkeit möglich
• Spannende Projekte an der Schnittstelle von Energie, Software und Gebäudeautomation
• Direkte Mitgestaltung beim Aufbau intelligenter Energiesysteme für Hotels
• Junges und engagiertes Team mit kurzen Entscheidungswegen
• Regelmäßige Teamtreffen alle 2–3 Monate für mehrere Tage vor Ort
• Hohe Eigenverantwortung und viel Gestaltungsspielraum
• Intensive Einarbeitung in unsere Systeme und Prozesse

Du musst nicht jedes Detail bereits beherrschen. Viel wichtiger ist, dass du Freude an Technik hast, gerne eigenverantwortlich arbeitest und intelligente Systeme entwickeln möchtest.

Wenn du Lust hast, die Energiewelt von Hotels mit moderner Automatisierung und Loxone-Technologie mitzugestalten, freuen wir uns auf deine Bewerbung.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Krumbach

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Dachau

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Heimsheim

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Bad Friedrichshall

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Plessa

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Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

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• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Ahrensburg

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Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

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Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Steyerberg

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
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Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
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• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
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Find Jobs in Germany on Arbeitnow

In einem Satz auf den Punkt: Wir suchen jemanden, der:die aus der Praxis kommt, das kommerzielle Digital Marketing-Spektrum sehr gut kennt (besonders Meta, Google, LinkedIn), ggf. selbst noch operativ Kampagnen umsetzen kann - hier aber vor allem das Team in Hamburg vor Ort führt/weiterentwickelt - und Kunden strategisch beraten kann, mit welcher Strategie und welchem Marketing-Mix diese belastbare Ergebnisse erzielen können.

--

Hinter dem Job steht eine ausgezeichnete Digital-Beratungs-Boutique (20 MA), die Unternehmen dabei unterstützt, Marketing, Vertrieb und digitale Geschäftsmodelle ganzheitlich wirksamer zu gestalten.

Dabei geht es nicht um Kampagnen um ihrer selbst willen, sondern um die Frage:

Wie entsteht messbarer Geschäftserfolg durch digitales Marketing?

Genau an dieser Stelle setzt diese Rolle an.

Wir suchen eine Persönlichkeit, die Digital Marketing ganzheitlich denkt, Verantwortung übernimmt und Menschen führen kann. Jemanden, der:die Kunden strategisch beraten kann, operative Exzellenz mitbringt und den Anspruch hat, Ergebnisse zu liefern statt PowerPoint-Folien zu produzieren.

Eine Rolle für Menschen, die lieber Wirkung erzeugen als Buzzwords zu verwalten.

Aufgaben

Deine Mission ...

• Du übernimmst die fachliche (und optional disziplinarische) Führung eines Digital Marketing-Teams und arbeitest direkt mit der Geschäftsführung zusammen.
• Gleichzeitig berätst du Kunden auf Augenhöhe bei der Entwicklung und Umsetzung moderner Marketing- und Wachstumsstrategien über alle relevanten digitalen Kanäle hinweg.
• Du bist dabei weder reine:r Strateg:in noch reine:r Operative:r. Du verbindest beides.
• Du erkennst die entscheidenden Hebel im Digital Marketing, entwickelst daraus tragfähige Strategien und sorgst anschließend dafür, dass diese auch erfolgreich umgesetzt werden.

Was du konkret machst ...

Kunden beraten, statt nur Maßnahmen zu verkaufen

• Du analysierst Geschäftsmodelle, Marketing-Setups und Wachstumshebel.
• Du entwickelst Strategien, die auf Unternehmensziele einzahlen, nicht auf kurzfristige Trendthemen oder Eitelkeitsmetriken.
• Dabei wirst du zur zentralen Vertrauensperson für deine Kunden.

Performance und Kampagnen aktiv steuern

• Du bleibst weiterhin nah an der Praxis.
• Ob Google, Meta, LinkedIn oder andere relevante Plattformen: Du verstehst die Mechaniken moderner Digital-Kampagnen und kannst bei Bedarf selbst operativ eingreifen.
• Du optimierst nicht nur Kampagnen, sondern die gesamte Customer Journey.

Marketing in Geschäftswirkung übersetzen

• Leads, Umsatz, Customer Lifetime Value, Profitabilität.
• Du verstehst die Zusammenhänge zwischen Marketing und Geschäftserfolg und kannst diese auch gegenüber Geschäftsführungen und Entscheidern verständlich darstellen.

Ein Team führen und weiterentwickeln

• Du übernimmst die Verantwortung für ein Team von etwa vier bis sechs Marketing-Spezialist:innen am Standort Hamburg.
• Du gibst Orientierung, Feedback und Unterstützung.
• Du entwickelst Menschen weiter, schaffst Klarheit und sorgst dafür, dass das Team gemeinsam wächst.

KI sinnvoll in Marketing-Prozesse integrieren

• KI ist hier kein Marketing-Gag. Du nutzt moderne KI-Tools für Analyse, Recherche, Content-Erstellung, Effizienzsteigerung und neue Arbeitsweisen.
• Du hilfst deinem Team dabei, produktiver und wirksamer zu arbeiten, ohne dabei kritisches Denken zu ersetzen.

Projekte erfolgreich zusammenführen

• Du koordinierst die Zusammenarbeit zwischen Kunden, Strateg:innen, Marketing-Spezialist:innen und weiteren Projektbeteiligten.
• Du sorgst dafür, dass Ideen nicht in Konzepten stecken bleiben, sondern erfolgreich umgesetzt werden.

Qualifikation

Das bringst du idealerweise mit ...

• Mindestens 7 Jahre relevante Berufserfahrung im digitalen Marketing
• Erfahrung in einer Digital Marketing Agentur, Digitalberatung, im E-Commerce oder einem vergleichbaren Umfeld
• Nachweisbare Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung digitaler Marketingstrategien
• Sehr gutes Verständnis von Performance Marketing, Customer Journeys und Funnel-Logiken.
• Fähigkeit, Marketing in Geschäftsergebnisse zu übersetzen
• Operative Erfahrung mit relevanten Marketing-Plattformen und Kampagnensystemen (Meta, Google, LinkedIn ...)
• Erfahrung in der fachlichen Führung von Mitarbeitenden (optional auch disziplinarische Führungserfahrung)
• Starkes Interesse an KI und modernen Technologien
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch und Englisch

Besonders gut passt die Rolle zu dir, wenn ...

• du Marketing nicht kanalzentriert, sondern unternehmerisch denkst
• du Strategie und Umsetzung gleichermaßen spannend findest
• du Verantwortung für Menschen übernehmen möchtest
• du lieber Ergebnisse als Präsentationen produzierst
• du moderne Technologien und KI als Chance begreifst
• du Lust hast, aktiv an der Weiterentwicklung eines ambitionierten Teams mitzuwirken

Benefits

Echte Führungsverantwortung

Du übernimmst ein bestehendes Team und arbeitest direkt mit der Geschäftsführung zusammen.

Anspruchsvolle Kunden und Projekte

Von etablierten Mittelständlern bis zu bekannten Marken – die Fragestellungen sind vielfältig und strategisch relevant.

Hoher Gestaltungsspielraum

Kurze Entscheidungswege, wenig Politik und viel Vertrauen in Eigenverantwortung.

Moderne Arbeitsweise

KI, Automatisierung und neue Technologien gehören zum Arbeitsalltag und werden aktiv weiterentwickelt.

Attraktives Gesamtpaket:

• 70.000–90.000 € Jahresgehalt, je nach Hintergrund und Erfahrung
• Hybrid-Modell mit Homeoffice-Anteil am Standort Hamburg
• Individuelles Weiterbildungsbudget
• Interne Academy
• Mentor beim Onboarding
• Flexible Arbeitsmodelle
• JobRad
• Unbefristete Festanstellung
• Teamevents
• Weitere Corporate Benefits

Ganz unabhängig davon, ob dein aktueller Titel heute Teamlead Digital Marketing, Head of Performance Marketing, Growth Marketing Lead, Senior Marketing Consultant, Digital Marketing Manager oder Performance Marketing Lead lautet.

Entscheidend ist nicht dein Titel. Entscheidend ist, dass du Marketing als Wachstumstreiber verstehst, Menschen entwickeln kannst und Lust hast, gemeinsam mit Kunden und Team echte Wirkung zu erzielen.

--

Klingt nach deinem nächsten Schritt?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Schick uns gerne:

1. Deinen Lebenslauf: Was hast du gemacht, was hast du bewirkt?
2. Ein konkretes Beispiel (3–5 Sätze): Eine Kampagne, ein Projekt oder eine Entscheidung, auf die du stolz bist und warum sie gewirkt hat.
3. Deine ehrliche Einschätzung: Was ist das größte Problem im digitalen Marketing heute und was würdest du anders machen? (kurz & knapp)
4. Deine letzten Arbeitszeugnisse. Sie vermitteln einen ersten Eindruck deines bisherigen Wegs.

--

Du kannst einen professionellen Prozess und zeitnahe Reaktionen von uns erwarten. Auch unterstützen wir dich dabei, dich optimal zu präsentieren und begleiten dich mit Rat & Tat im Prozess inkl. der Vertragsverhandlungen.

Wir freuen uns schon sehr über deine Kontaktaufnahme!

--

* Diese Stelle steht allen Menschen offen, unabhängig von Geschlecht, Alter und anderen Merkmalen: m/w/d +

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Senior Construction Quality Manager

Location: Germany, Ireland, UK, Italy

Company: ILOS

Scope: Full-time/hybrid - Travel to our sites across Europe

WHO ARE ILOS?

ILOS is a fast-growing renewable energy company with a strong presence across Europe, backed by BNP Paribas Alts and committed to accelerating the energy transition. Since 2018, we have developed, built, and operated large-scale solar PV projects across seven core markets.

THE ROLE OVERVIEW

As Lead Construction Quality Manager, you will lead and scale the quality management system across ILOS’ portfolio of utility-scale solar PV and BESS construction projects in Europe.

This is a senior role with responsibility for quality strategy, governance and delivery across multiple live construction sites. You will ensure standards are applied consistently, defects are prevented, and contractors are held accountable for delivering high-quality assets.

Acting as the central quality lead within the construction organisation, you will also drive standardisation, continuous improvement and cross-project learning, while supporting and developing project-based quality teams.

TASKS

• Lead and continuously improve ILOS’ Quality Management System (QMS) across engineering, construction, testing and handover.
• Define and implement standard QA/QC procedures, ITPs, checklists and reporting frameworks across all projects.
• Oversee quality performance across multiple solar PV and BESS construction sites in different European markets.
• Ensure robust site quality assurance across key scopes including civil works, ramming, mounting structures, and PV module installation.
• Drive NCR management, defect tracking, snagging and punch-list closure, including root cause analysis and corrective actions.
• Act as the senior quality interface for EPC contractors, subcontractors and suppliers, challenging poor-quality delivery where required.
• Monitor quality KPIs, digital QA tools and reporting to identify recurring issues, trends and improvement opportunities.
• Support project handover readiness, ensuring quality documentation, as-builts, and test records are complete and accurate.
• Lead, mentor and develop project-level quality managers, QA/QC engineers and site inspectors.

PROFILE

• Degree in Engineering, Construction Management, or a related field.
• Strong experience in QA/QC management within EPC or major construction projects, ideally in utility-scale solar PV; BESS experience is an advantage.
• Proven experience overseeing quality across multiple sites or projects simultaneously.
• Strong understanding of construction processes, materials and applicable technical standards.
• Experience with Inspection & Test Plans, NCR processes, quality documentation systems and handover readiness.
• Able to challenge contractors, drive accountability and maintain standards in fast-paced site environments.
• Strong reporting, organisation and stakeholder management capability.
• Comfortable working both strategically and hands-on where required.
• Fluent English required; additional European languages are an advantage.
• Willingness to travel regularly to project sites across Europe

Become part of a committed team shaping the future of clean energy, together.

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Do you have questions about your career at ILOS? We’re here for you!
Whether it's about open positions, the application process, or our work environment – our HR team will be happy to support you.

Contact our Talent Acquisition Manager, Toby Barbieri – Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Über uns

Aurivian ist eine Shopware-Agentur aus Karlsruhe. Wir entwickeln, betreiben und optimieren eCommerce-Lösungen auf Basis von Shopware 6 für mittelständische Händler im DACH-Raum. Wir sind ein kleines Team und wollen weiterwachsen, daher suchen wir für den Bereich Entwicklung Verstärkung.

Deine Rolle

Als Shopware Entwickler (m/w/d) bist Du Teil unseres Entwicklerteams und setzt Kundenprojekte auf Basis von Shopware 6 um. Schwerpunkt ist Backend-Entwicklung in PHP und Symfony. Storefront-Anpassungen in Twig, SCSS und JavaScript sowie die Integration externer Systeme gehören dazu.

Du arbeitest eigenverantwortlich an Deinen Themen, bringst Deine technische Perspektive aktiv in Architektur- und Technologieentscheidungen ein und entwickelst im Austausch mit Team und Entwicklungsleitung gemeinsam passende Lösungen weiter.

Deine Aufgaben

• Entwicklung von Shopware-Plugins und individuellen Erweiterungen
• Umsetzung kundenspezifischer Anforderungen mit Schwerpunkt Backend
• Storefront-Anpassungen in Twig, SCSS und JavaScript
• Integration externer Systeme und Services über REST-APIs
• Code Reviews und technische Dokumentation
• Technische Rückkopplung mit Projektmanagement und Kunden
• Mitgestaltung interner Dev-Prozesse, CI/CD-Workflows und Standards

Dein Profil

• 2 bis 5 Jahre Erfahrung in der objektorientierten PHP-Entwicklung
• Fundierte Kenntnisse in Symfony, Twig, MySQL und Git
• Praxiserfahrung mit Shopware 6 (eigene Plugins, Customizing oder Zertifizierungen)
• Grundkenntnisse in Frontend-Technologien (HTML, CSS, JavaScript)
• Erfahrung mit API-Design und Systemintegration
• Vertraut mit modernen Dev-Setups (Docker, GitHub, Testing, CI/CD)
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Gutes Deutsch in Wort und Schrift (Level B2+)

Bonuspunkte gibt’s für

• Shopware-Zertifikate (Backend Developer, Frontend Developer)
• Erfahrung mit Vue.js oder vergleichbaren Frontend-Frameworks
• Erfahrung mit weiteren PHP Backend-Frameworks
• Erfahrung mit Performance-Optimierung und Caching im eCommerce
• Erfahrung in Headless-Architekturen oder mit der Shopware Store API
• Erste Berührungspunkte mit DevOps-Themen (Deployment, Monitoring)

Was Dich bei uns erwartet

• Technische Verantwortung mit Gestaltungsspielraum. Du gestaltest unsere Entwicklungsstandards und Tooling-Entscheidungen mit.
• Kurze Entscheidungswege.
• Konkrete Tools: PhpStorm, GitHub, Docker und die Shopware Dev Tools. Die Wahl der Hardware gestalten wir gemeinsam nach Deinen Bedürfnissen.
• 55.000 bis 65.000 € brutto/Jahr bei Vollzeit, je nach Erfahrung.
• 30 Tage Urlaub.
• Weiterbildung nach Bedarf: Online-Kurs, Zertifizierung, Messebesuch, je nachdem worauf Du Lust hast und was zur Rolle passt.
• Arbeitsplatz im SteamWork Karlsruhe, einem CoWorking Space mit regelmäßigen Tech-Events und Netzwerkmöglichkeiten.
• Vollzeit oder Teilzeit möglich.

Bewerbung

Schick uns Deinen Lebenslauf und ein paar Sätze zu Dir. Ein klassisches Anschreiben brauchen wir nicht. Schreib uns kurz, was Dich an der Rolle interessiert und worauf Du aus Deiner letzten Position aufbauen willst. Wenn Du eigene Plugins, GitHub-Profile oder ähnliches hast, freuen wir uns über einen Link dazu.

Fragen vorab? Dann melde Dich gerne direkt bei mir.

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Über uns

Aurivian ist eine Shopware-Agentur aus Karlsruhe. Wir entwickeln, betreiben und optimieren eCommerce-Lösungen auf Basis von Shopware 6 für mittelständische Händler im DACH-Raum. Wir sind ein kleines Team und wollen weiterwachsen, daher suchen wir für unseren Infrastrukturbereich Verstärkung.

Deine Rolle

Als Platform & Infrastructure Engineer verantwortest Du Aufbau und Betrieb unserer technischen Plattform. Du sorgst dafür, dass unsere Kundenshops stabil, performant und sicher laufen, baust unsere CI/CD-Strukturen aus und entlastest das Entwicklerteam von Infrastruktur- und Security-Themen.

Heute laufen unsere Kundenshops auf Hetzner und anderen Cloudhosting Partnern. Mittelfristig wollen wir zusätzlich Shopware PaaS (auf Upsun-Basis) und Shopware PaaS Native (auf AWS-Basis) anbieten. Diesen Aufbau treibst Du gemeinsam mit uns.

Unser Infrastrukturbereich ist aktuell noch Greenfield. Das gibt Dir die Möglichkeit, Architektur, Prozesse und Tooling aktiv mitzugestalten, statt bestehende Strukturen nur zu verwalten. Du arbeitest eigenverantwortlich und stimmst Dich bei strategischen Themen direkt mit Geschäftsführung und Entwicklungsleitung ab.

Deine Aufgaben

• Konfiguration und Betrieb unserer Cloud- und Server-Infrastruktur für Kundenshops
• Aufbau eines Shopware-PaaS-Angebots auf Upsun-Basis (mittelfristig auch AWS möglich)
• Administration und Optimierung von Hosting-Umgebungen, Clustern und Deployments
• Aufbau und Weiterentwicklung von CI/CD-Workflows
• Monitoring, Logging und Reporting der System Health
• Performance-Optimierung im eCommerce-Kontext
• Umsetzung und Weiterentwicklung von IT-Sicherheitsmaßnahmen (z.B. DNS, Zero Trust, Zugriffskonzepte)
• Verwaltung interner IT-Systeme (MDM, Entra ID, Hardware, Software)
• Automatisierung wiederkehrender Prozesse
• Enge Abstimmung mit dem Entwicklerteam bei Architektur- und Infrastrukturentscheidungen

Dein Profil

• 2 bis 5 Jahre Erfahrung im Betrieb von Web- und Cloud-Infrastrukturen
• Solide Linux-Server-Administration
• Praxis mit Docker und CI/CD-Tools (GitHub Actions, GitLab CI oder vergleichbar)
• Erfahrung mit Git-basierten Workflows
• Verständnis für Web-Performance, Security und Skalierung
• Idealerweise Erfahrung im eCommerce- oder SaaS-Umfeld
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Gutes Deutsch in Wort und Schrift (Level B2+)

Bonuspunkte gibt's für

• Erfahrung mit Shopware 6 oder einem vergleichbaren PHP-eCommerce-System
• Kenntnisse in Infrastructure as Code (Terraform, Ansible)
• Erfahrung mit Upsun, Platform.sh oder Kubernetes
• AWS-Zertifizierungen

Was Dich bei uns erwartet

• Technische Verantwortung mit Gestaltungsspielraum. Du baust unseren Infrastrukturbereich von Grund auf mit.
• Kurze Entscheidungswege.
• Moderne Hardware und freie Toolauswahl.
• 55.000 bis 65.000 € brutto/Jahr bei Vollzeit, je nach Erfahrung.
• 30 Tage Urlaub.
• Weiterbildung nach Bedarf: Online-Kurs, Zertifizierung, Messebesuch, je nachdem worauf Du Lust hast und was zur Rolle passt.
• Arbeitsplatz im SteamWork Karlsruhe, einem CoWorking Space mit regelmäßigen Tech-Events und Netzwerkmöglichkeiten.
• Vollzeit oder Teilzeit möglich.

Bewerbung

Schick uns Deinen Lebenslauf und ein paar Sätze zu Dir. Ein klassisches Anschreiben brauchen wir nicht. Schreib uns kurz, was Dich an der Rolle interessiert und worauf Du aus Deiner letzten Position aufbauen willst.

Fragen vorab? Dann melde Dich gerne direkt bei uns!

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Für unsere Hauptverwaltung in Ingolstadt suchen wir ab sofort einen Buchhalter (m/w/d) in Teilzeit mind. 20 Std./Woche (mit Aufstockungsoption)

Ihre Aufgaben:

In dieser Position übernehmen Sie die kaufmännische Betreuung mehrerer Unternehmen. Ihr Fokus liegt dabei auf der Abwicklung des Tagesgeschäfts von Immobilienverwaltungsgesellschaften.

• Finanzbuchhaltung
  Eigenverantwortliche Durchführung der Kreditoren-, Debitoren-, Sachkonten- und Bankbuchhaltung.
• Monats- und Jahresabschlüsse
  Mitwirkung bzw. eigenständige Erstellung der Monatsabschlüsse (inkl. Umsatzsteuer-Voranmeldungen), sowie vorbereitende Tätigkeiten für den Jahresabschluss nach HGB.
• Kostenrechnung und Reporting
  Erstellung von monatlichen Managementreports. Weiterentwicklung der Kostenrechnung. Durchführung der laufenden Immobilienbuchhaltung.
• Prozessoptimierung
  Aktive Mitarbeit bei der Digitalisierung und Optimierung bestehender Buchhaltungsprozesse.

Damit überzeugen Sie uns:

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Kenntnisse in den gängigen MS-Office Produkten
• Grundkenntnisse in der Umsatzsteuer
• Grundkenntnisse in DATEV wünschenswert

Was wir Ihnen bieten:

• Einstiegsgehalt 25.000,- € Bruttojahresgehalt (bei 20 Std./Woche), abhängig von der Qualifikation und Berufserfahrung

• ein familiäres und wertschätzendes Arbeitsumfeld

• flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege

• ein sicherer und unbefristeter Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen

• moderner Arbeitsplatz und optimale Arbeitsbedingungen

• planbare und flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zur Aufstockung der Stunden

• Mitarbeiter Benefits (wie z.B. Corporate Benefits, Jobrad, Sachbezugskarte, Zuschüsse zur VWL, betr. AV,..)

• regelmäßige Teamevents und Aktivitäten

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.

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Wir sind der kompetente Problemlöser und zuverlässige Partner für erstklassige und gleichzeitig effiziente Reinigungslösungen für professionelle Anwender. Über 130 Spezialisten unter einem Dach entwickeln, produzieren und vertreiben Reinigungs‑ und Pflegeprodukte. Am Standort Memmingen werden alle Buzil und Planta Produkte hergestellt, gelagert und kommissioniert. Die Lieferung an Großhändler erfolgt von hier über Speditionen in über 35 Länder. Uns gibt es in der professionellen Gebäudereinigung, der Industrie, Hotellerie und Gastronomie sowie in Alten‑ und Pflegeeinrichtungen. Im Geschäftsfeld Private Label werden individuelle Kundenwünsche von der ersten Idee bis zum fertigen Produkt entwickelt und produziert. Neben einer Tochtergesellschaft in Polen und einer Niederlassung in den Vereinigten Arabischen Emiraten gibt es auch Verkaufsbüros in den Balkanstaaten. Das Unternehmen wurde 1907 von Julius Wagner gegründet und ist seitdem im Familienbesitz.

Ihre Aufgaben

Als Mediengestalter (m/w/d) sind Sie Teil unseres Marketingteams und gestalten den visuellen und inhaltlichen Marken auftritt – von Print‑ und Produktmedien bis hin zu digitalen Anwendungen.

Print & Digital Design

• Gestaltung und Überarbeitung von Printmedien (z. B. Broschüren, Flyer, Etiketten sowie Messe‑ und Präsentationsunterlagen)
• Umsetzung und Pflege von digitalen Inhalten für unsere Website und Marketingkampagnen
• Erstellung druckfertiger Daten sowie Abstimmung mit externen Dienstleistern

Content & Produktkommunikation

• Erstellung und Überarbeitung von produktbezogenen Texten (z. B. One‑Pager & Datenblätter) nach bestehenden Strukturen
• Unterstützung bei Newsletter‑ und Social‑Media‑Inhalten (LinkedIn, Facebook und Instagram)

Produktdaten & Corporate Design

• Pflege von Produktdaten, Bildern und Downloads im PIM‑System sowie Sicherstellung, dass die Inhalte stets aktuell und konsistent sind
• Umsetzung von Artwork‑ und Etikettenanpassungen auf Basis bestehender Templates
• Mitarbeit bei der Anwendung und Weiterentwicklung des Corporate Designs sowie Pflege bestehender Vorlagen

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung als Mediengestalter Digital & Print oder eine vergleichbare Qualifikation
• Sehr gute Kenntnisse in der Adobe Creative Cloud (InDesign, Illustrator, Photoshop)
• Kenntnisse in Premiere Pro und After Effects sind von Vorteil
• Sicherer Umgang mit Layout, Typografie und Druckdaten
• Strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise und ein gutes Auge für Details
• Interesse an produktnaher Kommunikation und klaren Markenauftritten im B2B‑Umfeld
• Teamfähigkeit und selbstständiges Arbeiten
• Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse

Wir bieten Ihnen:

• Das zukünftige Gehalt wird im 1. Vorstellungsgespräch erörtert
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Moderne Arbeitsmittel (Laptop, Handy usw.)
• Great Place To Work Auszeichnung
• Umfassendes Onboarding & Teambuilding Events
• 30 Tage Jahresurlaub
• Betriebliche Altersversorgung & Buzil Gesundheitsprogramm
• Gruppenunfallversicherung

Interesse:

Einfach Bewerbung inkl. Lebenslauf, Zeugnissen sowie relevanten Arbeitsproben bzw. einem Portfolio über das Bewerbungsformular unter „Jetzt bewerben“ zusenden.

Adresse:
BUZIL-WERK Wagner GmbH & Co. KG.
Personalabteilung
Fraunhoferstraße 17
87700 Memmingen

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Täglich ins Büro fahren, an langweiligen Projekten arbeiten, eingestaubte Agentur, in der kein frischer Wind weht? Wir verstehen dich – das ist kein Umfeld, in dem man wachsen kann.

Wir bei SichtbarerWerden machen es anders! Als aufstrebende Webdesign- und SEO-Agentur erstellen wir Websites, die unseren Kunden stetig mehr Kundenanfragen liefern und bei Google & KI-Tools gefunden werden. So helfen wir ihnen dabei, langfristig zu skalieren und ihre ambitionierten Ziele zu erreichen.

Um unser Wachstum weiter voranzutreiben, suchen wir ab sofort eine/n SEO-Manager/in in Teilzeit/Vollzeit, die unsere Kundenprojekte betreut und für hohe Zufriedenheit sorgt.

Deine Aufgaben

• Contentstrategien erstellen, Keywords recherchieren, Suchintention & Zusammenhänge verstehen, Briefings schreiben: Du bist dafür verantwortlich, dass wir die richtigen Themen zur richtigen Zeit schreiben, um unsere Kunden auf Platz 1 zu bringen.

• Du hast unsere Rankings - und die unserer Kunden im Blick und findest Optimierungspotenziale, um die Sichtbarkeit und Traffic + Conversions kontinuierlich zu verbessern.

• Anforderungsmanagement zusammen mit dem Kunden

• Entwicklung und Umsetzung von innovativen Konzepten und SEO-Strategien

• Durchführung von Website Audits (primär auf Content-Ebene), Konkurrenzanalysen sowie Aufzeigen von Optimierungspotential

• Monitoring und Controlling von laufenden SEO-Kampagnen

• Du bringst praktische Erfahrungen im Bereich Suchmaschinenoptimierung mit (egal ob angestellt oder freiberuflich)

• Dein SEO-Wissen ist aktuell und du arbeitest nutzerorientiert

• Du hast ein gutes technisches Grundverständnis und interessierst dich für neue technische Entwicklungen, die Einfluss auf die Suchmaschinenoptimierung haben

• Du beherrschst die gängigen SEO-Analyse-Tools (Search Console, Analytics - Sistrix, ahrefs & Co.)

• Du arbeitest gerne selbstständig und entwickelst eigene Konzepte, die du mit Zahlen belegst

• Du verstehst es, dich in andere hineinzudenken und verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse

• Du bleibst gerne auf dem Laufenden und kannst dich für neue Themen begeistern

• Deine Arbeitsweise ist strukturiert und ergebnisorientiert

WICHTIG, bitte beachten: 

• Wir werden dich nach deiner Bewerbung unter deiner Nummer in Whatsapp kontaktieren für eine einfache und direkte Kommunikation. Wenn du dies nicht wünschst, sehe bitte von einer Bewerbung bei uns ab.

• Durch die Anzahl an Anfragen und dem Tagesgeschäft können wir keine Anrufe zu Fragen annehmen. Bitte sende uns bei Interesse eine aussagekräftige Bewerbung zu, wir melden uns dann bei dir zurück.

Wenn du bis hierhin gelesen hast, sollten wir unbedingt sprechen. Also bewirb dich jetzt und werde Teil unseres motivierten Teams bei SichtbarerWerden!

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Die TF Wettkampfservices GmbH steht für professionelle Zeitmessung, innovative Eventtechnologie und perfekte Wettkampforganisation. Ob regionale Laufveranstaltung oder Deutsche Meisterschaft – wir sorgen dafür, dass Ergebnisse präzise erfasst und Veranstaltungen professionell umgesetzt werden. Wir wachsen – und suchen jemanden, der mit uns als Operations Manager in Teilzeit (15-20 Stunden) Strukturen ausbaut und Dinge voranbringt.

Aufgaben

Deine Mission

Du sorgst dafür, dass unser Tagesgeschäft läuft und hilfst gleichzeitig dabei, unsere Sichtbarkeit und unser Geschäft weiter auszubauen. Du bist die Schnittstelle zwischen Organisation, Kunden und Marketing. Du hältst Themen zusammen, schaffst Ordnung und setzt Dinge eigenständig um.

Deine Aufgaben

• Unterstützung der Geschäftsführung im operativen und kaufmännischen Tagesgeschäft
• Kundenbetreuung und Kundenkommunikation
• Unterstützung bei der Organisation unserer Sportevents
• Pflege und Weiterentwicklung unserer Social-Media-Kanäle und unserer Onlineauftritte
• Unterstützung bei der Bearbeitung von Anfragen und Akquise

Qualifikation

Das bringst du mit

• Du arbeitest selbstständig, strukturiert und zuverlässig
• Du hast Lust, Verantwortung zu übernehmen und Prozesse zu entwickeln
• Du bist kommunikativ und gehst gerne auf Menschen zu
• Du bist bereit, gelegentlich am Wochenende auf unserer Veranstaltungen mitzuarbeiten
• Du hast Erfahrung im kaufmännischen Bereich und CSS-Grundkenntnisse (optional)

Benefits

Das bieten wir dir

• Eine zentrale Rolle mit echtem Einfluss auf unser Tagesgeschäft
• Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und damit kurze Entscheidungsprozesse
• Viel Verantwortung statt starre Aufgabenbereiche
• Flexible Arbeitszeiten mit 100 % Homeoffice
• Ein wachsendes Unternehmen, in dem Du wirklich etwas bewegen kannst

Du musst nicht alles perfekt können. Unsere Philosophie: "Hire for attitude, train for skill". Schicke uns Deinen Lebenslauf mit ein paar ehrlichen Sätzen zu Dir und Deiner Gehaltsvorstellung.

Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet. Da diese Position eine wichtige Rolle für die weitere Entwicklung unseres Unternehmens spielt, bieten sich bei erfolgreicher Zusammenarbeit und positiver Geschäftsentwicklung attraktive Perspektiven für eine langfristige, unbefristete Beschäftigung.

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Lokalaise builds local AI infrastructure for companies that cannot move sensitive knowledge into cloud AI systems.

We deploy AI inside customer-controlled environments and connect it to file servers, SharePoint, Outlook, project folders, technical documents and internal knowledge bases. Our stack combines local inference, secure connectors, permission-aware retrieval, citations and audit trails.

We are a small founder-led team in Hamburg with live customer deployments. As a Founding Full Stack Engineer, you will work directly with the founders and help turn early deployments into a repeatable product. This is an office-first, hands-on role for someone who wants to build core product and infrastructure from the ground up.

Tasks

• Develop and implement AI models for local inference that integrate seamlessly with customer-controlled environments, ensuring data privacy and security.
• Design and build secure connectors to interface with existing systems such as file servers, SharePoint, Outlook, and internal knowledge bases, facilitating efficient data retrieval and processing.
• Collaborate with the team to refine and enhance the company's platform, focusing on permission-aware retrieval, citations, and audit trail capabilities.
• Engage directly with customers to gather feedback, troubleshoot deployment issues, and iterate on solutions to meet evolving business needs.
• Contribute to shaping the engineering culture of the company by embracing values of accountability, innovation, and teamwork, while fostering a learning environment.

Requirements

• Bachelor’s or Master’s degree in Computer Science, Engineering, or a related field.
• Proven experience in designing and implementing AI and machine learning systems, preferably in data infrastructure and analytics.
• Strong programming skills, particularly in Python, with experience in using open-source AI frameworks and tools.
• Experience with deploying AI solutions in customer-controlled environments, ensuring data security and compliance with audit trails.
• Excellent problem-solving abilities with a collaborative mindset, aligning with our values of teamwork, innovation, and ownership.

Benefits

• Career Training
• Company laptop
• Company stock options
• Free beverages
• Free snacks
• Public transportation benefits
• Sport membership

Join Lokalaise as a Founding AI Engineer to shape groundbreaking local AI solutions. Collaborate closely in a Hamburg-based startup directly impacting real-world deployments. Elevate your career with us.

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Lokalaise builds local AI infrastructure for companies that cannot move sensitive knowledge into cloud AI systems.

We deploy AI inside customer-controlled environments and connect it to file servers, SharePoint, Outlook, project folders, technical documents and internal knowledge bases. Our stack combines local inference, secure connectors, permission-aware retrieval, citations and audit trails.

We are a small founder-led team in Hamburg with live customer deployments. As a Founding Full Stack Engineer, you will work directly with the founders and help turn early deployments into a repeatable product. This is an office-first, hands-on role for someone who wants to build core product and infrastructure from the ground up.

Tasks

• Design, develop, and maintain scalable AI infrastructure solutions that integrate seamlessly with customer-controlled environments.
• Collaborate with cross-functional teams to gather requirements and deliver innovative features that address real customer problems.
• Implement secure data connectors and permission-aware retrieval systems to ensure compliance with audit and data protection standards.
• Optimize local inference processes and implement open-source models to enhance AI performance within customer ecosystems.
• Participate in code reviews, provide technical guidance, and contribute to building a culture of learning and innovation within the engineering team.

Requirements

• Bachelor’s degree in Computer Science, Engineering, or a related field, or equivalent practical experience.
• Proven experience in full stack development, with proficiency in both front-end and back-end technologies.
• Experience with deploying and maintaining AI models in local environments, including familiarity with open-source AI frameworks and libraries.
• Strong understanding of data security and privacy best practices, particularly in relation to handling sensitive information within enterprise environments.
• Excellent problem-solving skills and a proactive approach to tackling technical challenges in a fast-paced startup environment.

Benefits

• Career Training
• Company laptop
• Company stock options
• Free beverages
• Free snacks
• Public transportation benefits
• Sport membership

Join Lokalaise as a Founding Full Stack Engineer. Shape the future of AI infrastructure, work on cutting-edge technology, and make a tangible impact in a dynamic, founder-led team.

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„Dein Möbelproblem.Gelöst!“ Wir sind LouMaxx – eine Marke für Möbelbeschläge:
Türstopper, Scharniere, Möbelfüße und alles, was Möbel zusammenhält. Verkauft wird vor allem über Amazon, europaweit, und wir gehören zu den Top-500-Sellern in Deutschland. Hinter der Marke stehen fünf Leute. Kurze Wege, klare Ansagen, kein Konzern. Unsere Produkte sind funktional und ehrlich – und genau so arbeiten wir auch: hilfreich, verlässlich, konkret.

Aufgaben

Bei uns entscheidet das Bild. Auf Amazon wird das Hauptbild geklickt – oder eben nicht. Die Produktseite verkauft – oder eben nicht. Genau das ist dein Spielfeld:

• Du entwickelst die Bildkonzepte für unsere Listings: Hauptbilder, die geklickt werden, und A+ Content, der überzeugt. Du optimierst auf Klickrate und Conversion, nicht auf Geschmack.
• Du briefst unsere Designagentur und finalisierst die Ergebnisse selbst in Photoshop. Du musst nicht jedes Bild von Null bauen, aber du brauchst das Auge und die Hand, um es fertig zu machen.
• Du setzt KI-Tools überall da ein, wo sie den Prozess schneller oder besser machen.
• Du bespielst nicht nur Amazon, sondern mehrere Marktplätze.

Und dann ist da der zweite Teil: aufbauen, was noch nicht existiert.

• Du baust weitere Kanäle neben den Marktplätzen mit auf: Social Media, Newsletter und unser eigener Shop. Hier ist noch wenig da – du gestaltest von Anfang an mit, statt nur zu verwalten.

Qualifikation

Was du mitbringst

• 3–5 Jahre Erfahrung in E-Commerce, Content oder Marketing – gern mit Bezug zu Marktplätzen und Social Media.
• Sicherer Umgang mit Adobe (vor allem Photoshop), Canva und gängigen KI-Tools.
• Ein gutes Auge für visuelle Qualität und ein Gefühl dafür, was klickt und verkauft.
• Hands-on-Mentalität. Bei fünf Leuten gibt es keine reine Strategierolle – du setzt selbst um.
• Amazon-Erfahrung ist ein Plus, aber kein Muss.

Benefits

Was dich erwartet

• Kurze Wege und direkte Zusammenarbeit mit dem Team. Entscheidungen fallen schnell.
• Hybrid: mindestens zwei Tage pro Woche bei uns in Mayen, der Rest flexibel.
• Echter Gestaltungsspielraum – du baust einen Bereich mit auf, statt ihn nur zu verwalten.
• Flexible Arbeitszeiten, steuerfreie Sachbezüge, betriebliche Altersvorsorge, Getränke und Raum für Weiterentwicklung.

Klingt nach dir?

Dann schick deine Bewerbung mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin! Kein Anschreiben-Roman nötig – zeig uns lieber, was du kannst!

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Senior Full Stack Developer (W/M/D)

Software Developer

Hamburg / Germany

Hybrid & Remote

Full Time

€75.000 - €100.000

German C1

About the Job Posting

We are seeking a senior full-stack web developer with expertise in JavaScript, TypeScript and React to design, build, and improve modern web applications.

Language Requirements

German C1

Job Description

We are seeking a Senior Full-Stack Web Developer to join our team. You will work on modern web applications with a focus on JavaScript, TypeScript and React, while contributing to backend services and APIs.

Tasks

Responsibilities

• Develop and maintain modern web applications with a focus on JavaScript, TypeScript and React.
• Design, implement and integrate backend services and APIs.
• Collaborate with designers and other developers to deliver high-quality products.
• Maintain and optimize existing applications.
• Participate in code reviews and ensure best practices are followed.
• Support the evolution and customization of WordPress websites (optional).
• Assist and support team members with IT issues.

Requirements

Requirements

• Minimum of 8 years of experience in developing web applications.
• Strong proficiency in JavaScript, TypeScript and React.
• Experience with backend technologies and frameworks (e.g., Node.js, Bun).
• Solid knowledge of HTML, CSS and modern web technologies.
• Experience with version control systems (Git).
• Knowledge or experience with WordPress, PHP, AWS and container technologies (e.g., Docker, Kubernetes) is a plus but not required.
• Understanding of responsive design and cross-browser compatibility.
• Excellent problem-solving and analytical thinking skills.
• Team player with strong communication skills.
• Proficient in German and English (spoken and written).
• Interest in core topics such as personal development and financial education.
• You are motivated to work on meaningful and value-adding tasks.
• You are a team player who thinks beyond the box and contributes ideas.

Required Experience

Minimum 8 years of professional experience.

Employment Type

Full-time

Remote Work Policy

• Fixed quota for remote days per year: 46 days (approximately one remote day per week).
• No fixed remote or office days; team members decide how to use their days.
• A maximum of five consecutive remote days can be taken per month.
• Five of the 46 remote days may be used as a workation within the EU.

Benefits

Benefits

• Competitive monthly fixed salary and a secure workplace in a rapidly growing industry.
• Hybrid work with flexible scheduling.
• Free and full access to learning content to boost your financial knowledge.
• A success-oriented and motivating environment for ongoing development.
• Collaborative team culture focused on delivering our mission and achieving our vision.
• Opportunity to bring your ideas to life.
• Individual and diverse career growth opportunities in a fast-growing company.

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🎥 Werkstudent/in Content Creation (m/w/d)

📍 München | ⏳ Werkstudent | 15–25 Stunden pro Woche

Du liebst Social Media, fühlst Dich vor der Kamera wohl und hast Lust, Teil einer schnell wachsenden Schmuckmarke zu werden?

✨ CAPULET Jewelry steht für handgefertigten Schmuck aus München. Jedes Schmuckstück wird in Deutschland gefertigt – kein Massenprodukt, keine Fast Fashion.

Für unser Team suchen wir eine kreative, authentische und kamerasichere Persönlichkeit, die zum Gesicht unserer Social-Media-Kanäle wird und unsere Marke täglich mit Leben füllt.

Über CAPULET

CAPULET ist eine unabhängige Luxus Schmuckmarke aus Deutschland. Mit Headquarter in München und weiteren Werkstätten in Pforzheim und Berlin.

Seit über 15 Jahren stehen wir für hochwertigen handgefertigten Schmuck aus Gold und Silber – mit klarer Haltung und einem unverwechselbaren Stil.

Aufgaben

💎 Deine Aufgaben

🎬 Du stehst regelmäßig vor der Kamera und präsentierst unsere Schmuckstücke

📱 Du drehst eigenständig Content für Instagram, TikTok und weitere Plattformen

💡 Du entwickelst gemeinsam mit unserem Marketing-Team neue Content-Ideen und Formate

🚀 Du testest Trends, Hooks und Storytelling-Ansätze

📸 Du unterstützt bei Shootings, Kampagnen und Content-Days

🗓️ Bonus: Du entwickelst eigene Content-Pläne und kreative Ideen

Qualifikation

✨ Das bringst Du mit

🎓 Du bist an einer Hochschule oder Universität eingeschrieben

🎥 Du fühlst Dich vor der Kamera wohl und wirkst natürlich, sympathisch und authentisch

📲 Du interessierst Dich für Social Media und aktuelle Trends

🇩🇪🇬🇧 Du sprichst fließend Deutsch und Englisch

📍 Du wohnst in München oder Umgebung

⚡ Du arbeitest zuverlässig, selbstständig und bringst Eigeninitiative mit

Benefits

🤍 Das erwartet Dich

✨ Direkte Zusammenarbeit mit der Gründerin

💎 Einblicke in den Aufbau einer Premium-Schmuckmarke

🎬 Kreative Projekte und abwechslungsreiche Shootings

🏙️ Arbeitsplatz in München

⏰ Flexible Arbeitszeiten passend zum Studium

🚀 Viel Raum für eigene Ideen und Verantwortung

📩 Bewerbung

Bitte sende uns keinen klassischen Lebenslauf.

🎥 Schicke uns stattdessen einen Link zu einem kurzen Video (max. 60 Sekunden), in dem Du Dich vorstellst und uns zeigst, warum Du perfekt zu CAPULET passt. Das geht auch als DM bei Social Media von CAPULETjewelry.

Verlinke gerne Deinen Account/ oder Accounts, die Du bereits aufgebaut hast.

Wir freuen uns auf Dich und Deine aussagekräftige Bewerbung!!

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Für unseren Mandanten, ein wachstumsstarkes, inhabergeführtes Handelsunternehmen im Bereich Sachwerte & Finanzanlagen, suchen wir eine vertriebsstarke Führungspersönlichkeit, die nicht nur Teams verwaltet, sondern Vertriebssysteme baut.

Diese Rolle ist nichts für Menschen, die gern fertige Strukturen übernehmen. Hier geht es darum, ein junges Sales-Team auf das nächste Level zu bringen, Inbound und Outbound sauber zu trennen, klare Prozesse zu schaffen, Gesprächsführung zu professionalisieren und aus einer sehr großen Lead-Basis planbar mehr Umsatz zu machen.

Das Unternehmen verfügt über eine starke und bekannte Marke, eine große Kundenbasis, moderne digitale Marketingkanäle und ein enormes Lead-Potenzial. Was jetzt gebraucht wird: Jemand, der:die daraus ein skalierbares, datengetriebenes Sales-System formt und an vorderster Vertriebs-Front als Vorbild punktuell mitwirkt.

Was diese Rolle besonders macht ...

Das Unternehmen verfügt über einen eigenen Kunden- und Kontaktstamm von rund 280.000 Kontakten, darunter Website-Besucher, Warenkorbabbrecher, Bestandskunden und Interessenten mit konkretem Kaufinteresse.

Die Herausforderung liegt nicht darin, Leads zu finden, sondern darin, aus dieser Masse die richtigen Potenziale zu identifizieren, die Lead-Qualität systematisch zu erhöhen und Outbound so aufzubauen, dass daraus ein wiederholbares, skalierbares Umsatzsystem entsteht.

Die Kundensegmente sind sehr unterschiedlich: Vom Einzelkunden mit einem Kaufvolumen von einmalig 200.000 € bis hin zu Kunden, die regelmäßig monatlich kleinere Beträge investieren. Genau deshalb braucht es eine saubere Segmentierung, passende Gesprächsstrategien und ein Team, das je nach Kundentyp sicher, verbindlich und abschlussorientiert agiert.

Aufgaben

• Du übernimmst die operative und strategische Verantwortung für ein aktuell vierköpfiges Vertriebsteam mit zwei Inbound- und zwei Outbound-Mitarbeitenden.
• Das Team ist noch jung, besteht teils aus entwicklungsfähigen Junior-Profilen, bringt aber bereits starke Einzelperformer mit. Deine Aufgabe ist es, diese Basis auszubauen: Durch klare Führung, bessere Prozesse, konsequentes Coaching und ein Performance-Verständnis, das sich an Zahlen, Qualität und Abschlüssen orientiert.
• Du arbeitest vor Ort eng mit dem Team, Marketing und der Geschäftsführung zusammen und hast direkten Einfluss auf die Weiterentwicklung des gesamten Vertriebsbereichs.
• Du baust den Vertrieb nicht theoretisch, sondern praktisch weiter aus. Dazu gehört, dass du Inbound und Outbound klar strukturierst, Verantwortlichkeiten schärfst und das bestehende Team in eine echte Performance-Einheit entwickelst.
• Du entwickelst skalierbare Vertriebsprozesse, von der Lead-Priorisierung über Gesprächsleitfäden bis hin zu CRM-Workflows, KPI-Dashboards und Reporting-Strukturen. Aktuell ist die Gesprächsführung noch stark individuell geprägt. Deine Aufgabe ist es, daraus ein professionelles, messbares und trainierbares System zu machen.
• Du coachst dein Team eng im Tagesgeschäft, hörst Gespräche mit, gibst direktes Feedback, entwickelst Trainingsformate und sorgst dafür, dass aus Junior-Profilen verlässliche Vertriebspersönlichkeiten werden.
• Du optimierst kontinuierlich die Lead-Qualität und arbeitest eng mit Marketing und Geschäftsführung zusammen, um aus Website-Traffic, Bestandskunden, Warenkorbabbrechern und weiteren Datenquellen bessere Vertriebschancen zu machen.
• Und wichtig: Du bist selbst verkaufsstark. Du kannst regelmäßig selbst den Hörer in die Hand nehmen, Gespräche führen, Abschlüsse erzielen und deinem Team zeigen, wie exzellenter Vertrieb klingt.

Qualifikation

Was du mitbringen solltest ...

• Du hast Erfahrung in der Führung von Vertriebsteams und kannst nachweisen, dass du Vertriebsstrukturen nicht nur genutzt, sondern selbst aufgebaut oder skaliert hast.
• Besonders wichtig ist Erfahrung im Outbound Sales. Du weißt, wie man aus bestehenden Leads, Kundendaten und Kontaktlisten echte Verkaufschancen entwickelt. Du verstehst, welche KPIs zählen, wie man Gesprächsqualität messbar macht und wie ein Team täglich auf Aktivität, Pipeline, Conversion und Abschlussstärke geführt wird.
• Du bringst eine starke IT-, CRM- und Prozessaffinität mit. Tools, Dashboards, Telefonie-Systeme, Automatisierung und idealerweise auch KI-gestützte Ansätze sind für dich keine Fremdwörter, sondern geübte Hebel für besseren Vertrieb.
• Du bist analytisch genug, um datenbasiert zu steuern, und gleichzeitig vertriebsnah genug, um Menschen im Gespräch wirklich besser zu machen.
• Du führst klar, direkt und leistungsorientiert, ohne dabei den Blick für Entwicklung, Motivation und Teamdynamik zu verlieren.
• Erfahrung im Vertrieb von Finanzprodukten, Sachwerten, Premiumprodukten oder vergleichbarer beratungsintensiver Angebote ist ein Plus.
• Optional ist Erfahrung mit Webinar-, Online-Event- oder Community-getriebenem Vertrieb ebenso ein Vorteil.
• Du solltest bereit sein, vor Ort mit dem Sales-Team und der GF zu arbeiten. Gesucht werden Interessenten aus der Schwarzwaldregion im Dreieck Freiburg-Konstanz-Tübingen oder mit entsprechender Umzugsbereitschaft.

Entscheidend ist: Du hast Lust auf Aufbau, Skalierung und Performance. Du möchtest nicht nur ein Team »betreuen«, sondern einen Vertrieb aktiv formen und auch persönlich von deiner Leistung sowie der Leistung des Teams profitieren.

Benefits

Was dich erwartet ...

• Du bekommst eine Rolle mit echter Gestaltungsfreiheit, direktem Zugang zur Geschäftsführung und viel Raum, um Strukturen, Prozesse und Teamaufbau maßgeblich zu prägen.
• Das Unternehmen bringt eine starke Marke, ein großes Kundenpotenzial, moderne Systeme und eine hohe Nachfrage in einem stabilen Marktumfeld mit. Gleichzeitig ist der Vertrieb noch nicht fertig gebaut → genau das ist die Chance.
• Die Vergütung besteht aus einem OTE zwischen €120k - €150k p.a. (nach oben offen, inkl. variabler Beteiligung an der Teamleistung) bei einem jeweiligen Fixum von 50%.
• Die variable Vergütung ist bewusst sehr leistungsorientiert und nach oben nicht gedeckelt. Gesucht wird jemand, der:die genau darin eine Chance sieht: Viel Verantwortung, viel Hebel, viel Upside.

Für wen diese Rolle ideal ist ...

• Diese Position passt zu dir, wenn du Vertrieb als System verstehst aber trotzdem nah genug am Kunden bist, um selbst Abschlüsse zu machen.
• Wenn du gern mit jungen Teams arbeitest, Standards setzt, Prozesse baust, KPIs ernst nimmst und Menschen zu besserer Performance entwickelst.
• Wenn du nicht auf perfekte Strukturen wartest, sondern sie selbst schaffst.
• Und wenn dich eine Rolle reizt, in der du aus einer großen Lead-Basis, einem vorhandenen Team und einer starken Marktposition ein skalierbares Sales-Setup aufbauen kannst.

Interesse?

Dann freuen wir uns auf deinen Lebenslauf und ein paar konkrete Einblicke in das, was du bisher aufgebaut hast (gerne formlos per E-Mail / Nachricht):

• Welche Vertriebsteams hast du geführt oder skaliert?
• Welche Outbound-Strukturen hast du entwickelt?
• Welche KPIs, Umsätze oder Teamgrößen hast du verantwortet?
• Und warum ist genau diese Aufbaurolle der richtige nächste Schritt für dich?

--

Du kannst einen professionellen Prozess und zeitnahe Reaktionen von uns erwarten. Auch unterstützen wir dich dabei, dich optimal zu präsentieren und begleiten dich mit Rat & Tat im Prozess inkl. der Vertragsverhandlungen.

Wir freuen uns schon sehr über deine Kontaktaufnahme!

--

* Diese Stelle steht allen Menschen offen, unabhängig von Geschlecht, Alter und anderen Merkmalen: m/w/d +

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Pakajo GmbH, ein führendes Unternehmen im Bereich Technologie, Information und Internet, sucht einen talentierten UI/UX & API Entwickler mit Erfahrung in Claude (m/w/d), der unsere Vision unterstützt, das weltweit größte Vergleichs- und Versandportal für den eCommerce Versand zu werden. Bei uns arbeitest du in einem dynamischen internationalen Team, das sich darauf konzentriert, innovative Versandlösungen zu entwickeln, die den internationalen Versand für Online-Händler erleichtern. Unsere Werte wie Innovation, Teamarbeit und soziale Verantwortung sind die Grundlage unserer Arbeit. Wir bieten eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der du deine Kreativität und deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Benutzeroberflächen und APIs einbringen kannst, um unser einzigartiges KI-Tracking-Tool weiterzuentwickeln. Werde Teil unseres Teams und trage dazu bei, Pakajo als preisgekrönten Arbeitgeber der Zukunft und Digital Start-Up Champion weiter voranzubringen. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft des eCommerce-Versands.

Aufgaben

• Gestaltung und Entwicklung einer ansprechenden, nutzerfreundlichen Benutzeroberfläche für unser KI-gestütztes Vergleichs- und Versandportal
• Umsetzung von neuen Features und Funktionalitäten auf Basis von PHP und Javascript
• Integration von KI-Technologien in die Frontend-Architektur
• Gewährleistung der optimalen Darstellung des Portals auf verschiedenen Endgeräten
• Enge Zusammenarbeit mit unserem Entwicklungsteam und Designern, um innovative Lösungen zu realisieren
• Optimierung der Webanwendung für eine hohe Geschwindigkeit und Benutzererfahrung
• Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen, wie Marketing und Produktentwicklung, um Kundenerwartungen zu erfüllen und das Produktangebot zu optimieren.

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium in Informatik, Design oder vergleichbare Qualifikation
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der UI/UX-Entwicklung und API-Integration
• Fundierte Kenntnisse in der Arbeit mit Claude und anderen KI-gestützten Tools
• Erfahrung in der Entwicklung von benutzerzentrierten Designs sowie in der Durchführung von Usability-Tests
• Starke Fähigkeiten in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten

Benefits

• Ein innovatives und zukunftsweisendes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team
• Spannende Projekte und die Möglichkeit, an der Entwicklung wegweisender Technologien mitzuwirken
• Flexibles Arbeitszeitmodell und teilweise Remote-Arbeitsoptionen
• Fortbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei Ihrer beruflichen Weiterentwicklung
• Attraktives Gehaltspaket und weitere Benefits
• Kostenfreie Getränke und vergünstigtes Essen
• 2 min Gehweg vom Büro zu S-Bahn
• Ein junges, dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld im preisgekrönten Unternehmen
• Die Möglichkeit aktiv zum Erfolg unseres Unternehmens beizutragen

Komm in unser Team und werde ein Teil der pakajo world. Bau mit uns gemeinsam pakajo als das Vergleichs- und Versandportal für den weltweiten Versand von eCommerce-Bestellungen auf.

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Wir sind eine e-Commerce Agentur mit Sitz in Berlin und fokussieren uns auf die Entwicklung und Vermarktung von Online Shops für unsere Kunden. Wir suchen ab sofort nach tatkräftiger Unterstützung im Bereich Online Marketing für unsere e-Commerce Kunden – mit initialem Schwerpunkt auf SEO/GEO und der Perspektive, mittelfristig weitere Disziplinen zu übernehmen.

Aufgaben

• Du verantwortest den Aufbau und die Umsetzung von SEO/GEO (KI-Suche)-Projekten im e-Commerce Umfeld
• Du bist der zentrale Ansprechpartner für deine Kunden und identifizierst Möglichkeiten für den Ausbau der Zusammenarbeit
• Du erarbeitest Online Marketing Strategien und erstellst SEO/GEO (KI-Suche)-Audits
• Du erlernst mittelfristig komplementäre Aufgabenfelder zu SEO/GEO (KI-Suche) – insbesondere SEA, E-Mail Marketing und Paid Social –, um deine Skills auf das nächste Level zu heben
• Du arbeitest mit den neuesten KI-Tools – insbesondere Claude und n8n – und integrierst sie aktiv in deine tägliche Arbeit, um effizienter und besser zu werden
• Du moderierst und planst die Aufgaben einzelner Spezialisten (insbesondere Texter, Entwickler und Assistants)
• Du führst Workshops & Präsentationen bei deinen Kunden durch
• Du erstellst regelmäßige Reportings und leitest datengetriebene Handlungsempfehlungen für weiteres Wachstum ab

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium, idealerweise im Bereich Marketing
• Sicheres Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
• Selbstständige und proaktive Arbeitsweise
• Effiziente Arbeitsweise und die Fähigkeit komplexere Sachverhalte schnell zu verstehen und zu strukturieren
• Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung im Online Marketing
• Offenheit und Neugier im Umgang mit KI-Tools (z. B. Claude, n8n) – idealerweise erste Erfahrung im produktiven Einsatz
• Ausgeprägte Organisations- und Planungsfähigkeit
• Freude an der Zusammenarbeit im Team
• Motivation und Wissbegierde
• Muttersprachliche Deutschkenntnisse

Benefits

• Ein attraktives Gehaltspaket
• Regelmäßiges Mentoring & Workshops
• Die Chance mit einem hochmotivierten Gründerteam zusammenzuarbeiten und eine entscheidende Rolle beim Wachstum des Unternehmens zu spielen
• Zugang zu einem großen e-Commerce Netzwerk für kontinuierliche persönliche und berufliche Weiterentwicklung
• State-of-the-art Hardware und Software
• Ein schönes Büro im Berliner Altbau
• Regelmäßige Team-Events
• Urban Sports Club oder Fitnessstudio-Mitgliedschaft

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Mit lively gestalten wir betreutes Wohnen neu: Wir schaffen moderne, lebendige Seniorenwohnorte, in denen Gemeinschaft, Lebensqualität und individuelle Unterstützung im Mittelpunkt stehen.

Gemeinsam mit unseren Bewohnerinnen und Bewohnern sowie unseren Teams vor Ort fördern wir ein aktives und inspirierendes Miteinander. Auf den großzügigen Gemeinschaftsflächen entsteht durch ein aktives Kurs- und Veranstaltungsprogramm ein lebendiges Umfeld, das Menschen verbindet und den Alltag bereichert.

Nach dem erfolgreichen Proof of Concept an unseren Standorten in Gronau und Duisburg gehen wir jetzt für unsere 8 weiteren gesicherten Objekten im Raum NRW in die Skalierung. Dafür suchen wir dich – eine unternehmerische Führungspersönlichkeit, die unsere operative Basis professionalisiert und den Vertrieb auf das nächste Level hebt.

Aufgaben

Als Chief Operating & Sales Officer (m/w/d) mit klarer Entwicklungsperspektive übernimmst du eine zentrale Führungsrolle in der nächsten Wachstumsphase von lively und gestaltest die operative und strategische Weiterentwicklung maßgeblich mit, wobei du das bestehende Konzept skalierst und Strukturen aufbaust. Dabei repräsentierst du lively nach außen.

Du begleitest unsere Standorte ganzheitlich – von der operativen Pre-Opening-Phase bis hin zum laufenden operativen Betrieb. Gleichzeitig identifizierst und entwickelst du neue Geschäftsfelder und Wachstumschancen innerhalb des lively-Ökosystems.

Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf dem Aufbau eines professionellen Vermietungs- und Vertriebsmodells (maklerähnliche Struktur im Auftrag der Eigentümer), das heute erst in Ansätzen besteht.

Gesucht wird eine operative Führungspersönlichkeit mit ausgeprägtem Unternehmergeist und dem Anspruch, aktiv Verantwortung zu übernehmen und Strukturen nachhaltig aufzubauen. Die Rolle bietet eine mittelfristige Entwicklungsperspektive bis hin zur erweiterten Geschäftsführung als Ergänzung der bestehenden Gründerstruktur.

Diese Position richtet sich an alljene, die eine echte unternehmerische Herausforderung suchen: die Chance, nicht bei null zu starten, aber dennoch den Rollout und die Skalierung einer jungen, ambitionierten Marke entscheidend mitzugestalten.

Deine Aufgaben

1. Operations & Wachstum

• Sicherstellung eines professionellen, wirtschaftlichen und qualitativ hochwertigen Betriebs aller bestehenden lively-Standorte
• Aufbau skalierbarer operativer Strukturen und Prozesse für die Expansion von lively
• Verantwortung von HR- und Qualitätsmanagement und Begleitung von Neueröffnungen
• Identifikation neuer Geschäftsfelder rund um das lively-Konzept

2. Vertrieb & Vermarktung

• Aufbau eines professionellen Vermietungs- und Vertriebsmodells
• Entwicklung von Vermarktungsstrategien inkl. KPIs und Budgetsteuerung
• Perspektivisch Aufbau eines eigenen Vertriebsteams

3. Team & Leadership

• Führung und Weiterentwicklung der operativen Teams
• Verantwortung operativer Umsetzung der Strategie und Ziele

Qualifikation

Persönlichkeit

• Du denkst unternehmerisch mit einer Hands-on-Mentalität und kannst bei Bedarf auch Operativ mit anpacken
• Du bewegst dich sicher im People Business und verstehst es, eine vertrauensvolle, emotionale Beziehung zu unseren Bewohnern und Team aufzubauen, ohne dabei wirtschaftliche Ziele aus dem Blick zu verlieren.
• Du bist intrinsisch motiviert und hast Lust, in einem dynamischen, stark wachstumsorientierten Umfeld Verantwortung zu übernehmen. Du arbeitest verlässlich, vertrauensvoll und auf Augenhöhe
• Du bist ein Kommunikationstalent, gut vernetzt und vertriebsorientiert
• Du bist reisebereit und gerne präsent am Markt

Erfahrung

• Du verfügst über mindestens 4 Jahre relevante Berufserfahrung in einem seniorennahen Dienstleistungsumfeld, in einem Startup, als Gründer oder in einer unternehmerisch geprägten Beratungsrolle mit starkem Praxisfokus.
• Du hast mehrjährige Erfahrung in Vermietungs- und Vermarktungsprozessen und den erfolgreichen Aufbau dessen – idealerweise im Seniorenwohnumfeld.
• Erfahrung im Real-Estate-, Hospitality- oder angrenzenden Sektor ist ein Plus.
• Idealerweise Erfahrung bei der Eröffnung neuer Standorte

Fachlich

• Du verfügst über langjährige Erfahrung im Umgang mit Senioren oder ähnlichen Bereichen.
• Idealerweise kennst du dich mit Finanzierungs- und Abrechnungsstrukturen im Umfeld der Pflegekassen aus.
• Erfahrung in Teamaufbau und Führung auf Augenhöhe
• Du bist stark deal- und zielorientiert, ohne dabei die Unternehmenskultur, das Miteinander im Team oder unsere Werte aus den Augen zu verlieren.

Rahmenbedingungen

• Du sprichst Deutsch auf muttersprachlichem Niveau sowie gutes Business English.
• Du hast deinen Wohnsitz in NRW (idealerweise Köln/Düsseldorf) oder bist bereit umzuziehen.
• Vor Ort-Präsenz in unseren Standorten sowie regelmäßige Reisen gehören zur Rolle und sind essenzieller Bestandteil der Zusammenarbeit und des operativen Geschäfts.
• Die bestehende Headquarter-Struktur arbeitet aktuell überwiegend remote, gleichzeitig aber sehr eng, abgestimmt und verbindlich zusammen. Wenn du gerade nicht in unseren Standorten unterwegs bist, arbeitest du aus dem Homeoffice, bis wir langfristig einen gemeinsamen Bürostandort etabliert haben.

Benefits

Was dich bei lively erwartet

• Echte unternehmerische Verantwortung ab Tag 1
• Schnelle Entscheidungswege und hohes Umsetzungstempo
• Zusammenarbeit auf Augenhöhe mit unserer Gründerin, Team sowie Gesellschaftern
• Klare Entwicklungsperspektive Richtung Geschäftsführung
• Ein intrinsisch motiviertes, leistungsstarkes Team mit viel Energie im Aufbau eines skalierenden Unternehmens
• Fixgehalt kombiniert mit einer virtuellen Unternehmensbeteiligung – dein unternehmerischer Impact am Wachstum von Lively wird direkt mitgedacht und beteiligt.

Unsere Werte

• Hands-on Mentalität: Wir kennen unsere Ziele, packen auch außerhalb unseres Verantwortungsbereichs an und unterstützen uns gegenseitig.
• Flexibilität & Lernen: Wir lernen kontinuierlich, passen uns schnell an neue Anforderungen an und handeln pragmatisch statt dogmatisch.
• Innovation & unternehmerisches Denken: Wir hinterfragen bestehende Strukturen und Prozesse konsequent, entwickeln neue Lösungen und haben den Mut, Dinge anders anzupacken.
• Teamgeist, Vertrauen & Verlässlichkeit: Wir begegnen uns und unseren Partnern mit Respekt, Ehrlichkeit und Verbindlichkeit. Wir verlassen uns aufeinander – im Alltag wie in entscheidenden Momenten.

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Mit lively gestalten wir betreutes Wohnen neu: Wir schaffen moderne, lebendige Seniorenwohnorte, in denen Gemeinschaft, Lebensqualität und individuelle Unterstützung im Mittelpunkt stehen.

Gemeinsam mit unseren Bewohnerinnen und Bewohnern sowie unseren Teams vor Ort fördern wir ein aktives und inspirierendes Miteinander. Auf den großzügigen Gemeinschaftsflächen entsteht durch ein aktives Kurs- und Veranstaltungsprogramm ein lebendiges Umfeld, das Menschen verbindet und den Alltag bereichert.

Nach dem erfolgreichen Proof of Concept an unseren Standorten in Gronau und Duisburg gehen wir jetzt für unsere 8 weiteren gesicherten Objekten im Raum NRW in die Skalierung. Dafür suchen wir dich – eine unternehmerische Führungspersönlichkeit, die unsere operative Basis professionalisiert und den Vertrieb auf das nächste Level hebt.

Aufgaben

Als Chief Operating & Sales Officer (m/w/d) mit klarer Entwicklungsperspektive übernimmst du eine zentrale Führungsrolle in der nächsten Wachstumsphase von lively und gestaltest die operative und strategische Weiterentwicklung maßgeblich mit, wobei du das bestehende Konzept skalierst und Strukturen aufbaust. Dabei repräsentierst du lively nach außen.

Du begleitest unsere Standorte ganzheitlich – von der operativen Pre-Opening-Phase bis hin zum laufenden operativen Betrieb. Gleichzeitig identifizierst und entwickelst du neue Geschäftsfelder und Wachstumschancen innerhalb des lively-Ökosystems.

Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf dem Aufbau eines professionellen Vermietungs- und Vertriebsmodells (maklerähnliche Struktur im Auftrag der Eigentümer), das heute erst in Ansätzen besteht.

Gesucht wird eine operative Führungspersönlichkeit mit ausgeprägtem Unternehmergeist und dem Anspruch, aktiv Verantwortung zu übernehmen und Strukturen nachhaltig aufzubauen. Die Rolle bietet eine mittelfristige Entwicklungsperspektive bis hin zur erweiterten Geschäftsführung als Ergänzung der bestehenden Gründerstruktur.

Diese Position richtet sich an alljene, die eine echte unternehmerische Herausforderung suchen: die Chance, nicht bei null zu starten, aber dennoch den Rollout und die Skalierung einer jungen, ambitionierten Marke entscheidend mitzugestalten.

Deine Aufgaben

1. Operations & Wachstum

• Sicherstellung eines professionellen, wirtschaftlichen und qualitativ hochwertigen Betriebs aller bestehenden lively-Standorte
• Aufbau skalierbarer operativer Strukturen und Prozesse für die Expansion von lively
• Verantwortung von HR- und Qualitätsmanagement und Begleitung von Neueröffnungen
• Identifikation neuer Geschäftsfelder rund um das lively-Konzept

2. Vertrieb & Vermarktung

• Aufbau eines professionellen Vermietungs- und Vertriebsmodells
• Entwicklung von Vermarktungsstrategien inkl. KPIs und Budgetsteuerung
• Perspektivisch Aufbau eines eigenen Vertriebsteams

3. Team & Leadership

• Führung und Weiterentwicklung der operativen Teams
• Verantwortung operativer Umsetzung der Strategie und Ziele

Qualifikation

Persönlichkeit

• Du denkst unternehmerisch mit einer Hands-on-Mentalität und kannst bei Bedarf auch Operativ mit anpacken
• Du bewegst dich sicher im People Business und verstehst es, eine vertrauensvolle, emotionale Beziehung zu unseren Bewohnern und Team aufzubauen, ohne dabei wirtschaftliche Ziele aus dem Blick zu verlieren.
• Du bist intrinsisch motiviert und hast Lust, in einem dynamischen, stark wachstumsorientierten Umfeld Verantwortung zu übernehmen. Du arbeitest verlässlich, vertrauensvoll und auf Augenhöhe
• Du bist ein Kommunikationstalent, gut vernetzt und vertriebsorientiert
• Du bist reisebereit und gerne präsent am Markt

Erfahrung

• Du verfügst über mindestens 4 Jahre relevante Berufserfahrung in einem seniorennahen Dienstleistungsumfeld, in einem Startup, als Gründer oder in einer unternehmerisch geprägten Beratungsrolle mit starkem Praxisfokus.
• Du hast mehrjährige Erfahrung in Vermietungs- und Vermarktungsprozessen und den erfolgreichen Aufbau dessen – idealerweise im Seniorenwohnumfeld.
• Erfahrung im Real-Estate-, Hospitality- oder angrenzenden Sektor ist ein Plus.
• Idealerweise Erfahrung bei der Eröffnung neuer Standorte

Fachlich

• Du verfügst über langjährige Erfahrung im Umgang mit Senioren oder ähnlichen Bereichen.
• Idealerweise kennst du dich mit Finanzierungs- und Abrechnungsstrukturen im Umfeld der Pflegekassen aus.
• Erfahrung in Teamaufbau und Führung auf Augenhöhe
• Du bist stark deal- und zielorientiert, ohne dabei die Unternehmenskultur, das Miteinander im Team oder unsere Werte aus den Augen zu verlieren.

Rahmenbedingungen

• Du sprichst Deutsch auf muttersprachlichem Niveau sowie gutes Business English.
• Du hast deinen Wohnsitz in NRW (idealerweise Köln/Düsseldorf) oder bist bereit umzuziehen.
• Vor Ort-Präsenz in unseren Standorten sowie regelmäßige Reisen gehören zur Rolle und sind essenzieller Bestandteil der Zusammenarbeit und des operativen Geschäfts.
• Die bestehende Headquarter-Struktur arbeitet aktuell überwiegend remote, gleichzeitig aber sehr eng, abgestimmt und verbindlich zusammen. Wenn du gerade nicht in unseren Standorten unterwegs bist, arbeitest du aus dem Homeoffice, bis wir langfristig einen gemeinsamen Bürostandort etabliert haben.

Benefits

Was dich bei lively erwartet

• Echte unternehmerische Verantwortung ab Tag 1
• Schnelle Entscheidungswege und hohes Umsetzungstempo
• Zusammenarbeit auf Augenhöhe mit unserer Gründerin, Team sowie Gesellschaftern
• Klare Entwicklungsperspektive Richtung Geschäftsführung
• Ein intrinsisch motiviertes, leistungsstarkes Team mit viel Energie im Aufbau eines skalierenden Unternehmens
• Fixgehalt kombiniert mit einer virtuellen Unternehmensbeteiligung – dein unternehmerischer Impact am Wachstum von Lively wird direkt mitgedacht und beteiligt.

Unsere Werte

• Hands-on Mentalität: Wir kennen unsere Ziele, packen auch außerhalb unseres Verantwortungsbereichs an und unterstützen uns gegenseitig.
• Flexibilität & Lernen: Wir lernen kontinuierlich, passen uns schnell an neue Anforderungen an und handeln pragmatisch statt dogmatisch.
• Innovation & unternehmerisches Denken: Wir hinterfragen bestehende Strukturen und Prozesse konsequent, entwickeln neue Lösungen und haben den Mut, Dinge anders anzupacken.
• Teamgeist, Vertrauen & Verlässlichkeit: Wir begegnen uns und unseren Partnern mit Respekt, Ehrlichkeit und Verbindlichkeit. Wir verlassen uns aufeinander – im Alltag wie in entscheidenden Momenten.

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Wir sind ALPHA Software: ein junges PropTech-Startup, das die Erstellung von Gebäudeunterlagen für Immobilienmakler digitalisiert. Energieausweise, Grundrisse, Wohnflächenberechnungen u.v.m. - alles schneller, einfacher, besser als bisher. Unser Team ist (noch) klein, unsere Prozesse sind durchdacht und wir wachsen gerade richtig.

Aufgaben

Was du bei uns machst

Du bist der Mensch, der bei uns dafür sorgt, dass Energieausweise korrekt, vollständig und pünktlich beim Kunden landen - und der dabei auch noch freundlich ans Telefon geht.

Konkret heißt das:

• Energieausweise für Wohn- und Nichtwohngebäude eigenständig (mithilfe unserer Software) erstellen
• Gebäudeunterlagen und energetische Kennwerte prüfen und bewerten
• Kunden bei Fragen rund ums Thema Energieausweis per Telefon und E-Mail begleiten
• Dokumentation sauber und prüffähig halten
• Mit unserem internen Team daran arbeiten, unsere Prozesse noch besser zu machen

Qualifikation

Was du mitbringst

• Zertifizierung zur Ausstellung von Energieausweisen
• Solides Know-how im GEG und mit energetischen Kennwerten
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1+), Englischkenntnisse von Vorteil
• Du arbeitest strukturiert, verlässlich und brauchst keinen, der dir über die Schulter schaut
• Du bist im Umgang mit digitalen Tools fit - wir arbeiten komplett remote
• Du kannst zeitnah starten & verfügst über einen soliden Internetzugang

Praxiserfahrung ist ein Plus, aber kein Muss - wichtiger ist, dass du weißt, was du tust und Lust hast, Verantwortung zu übernehmen.

Benefits

Was wir bieten

• 100 % Remote - arbeite von überall in Deutschland
• Urlaub - aktuell 20 + 5 Urlaubstage pro Jahr
• Unbefristeter Vertrag - kein Projekt, keine Befristung
• Gehalt - nach Vereinbarung, fair und transparent besprochen
• Direkte Kommunikation, kurze Wege, echte Mitgestaltung
• Ein Team, das wächst - und in dem du früh Verantwortung übernimmst

Wie es weitergeht

Schick uns deine Bewerbung - kein Roman nötig, ein kurzer CV und zwei Sätze, warum du Lust auf diese Stelle hast, reichen völlig aus.

Wir melden uns innerhalb von 48 Stunden.

Bei Fragen ruf einfach Pascal Sielmann an: 0156 78 30 58 15 - Pascal wird dich später auch persönlich einarbeiten, du hast also von Anfang an einen direkten Draht zu deiner Ansprechperson.

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe - unabhängig von Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder anderen persönlichen Merkmalen. Was zählt, ist dein fachliches Know-how und deine Lust auf die Aufgabe.

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neoBIM is a cutting‑edge startup transforming the construction industry with AI‑powered Building Information Modeling (BIM). Co‑founded by industry pioneers, the company is on a mission to make BIM smarter, faster and more collaborative. With a growing team, neoBIM offers an innovative work environment, a flexible culture and the chance to work on impactful global projects.

We're hiring our founding designer to own the look, feel, and design system of the product from day one — and to do it in a way that's collapsing the old design-to-handoff pipeline.

How we think about design here

The traditional loop is: design in Figma → hand off → engineers translate to code → drift sets in → repeat. We don't want that. Tools like Claude now let designers express intent directly in code, working in the real design system instead of a mirror of it. So the only translation step left is designer-code → production-code — far closer, far less lossy.

We're not dogmatic about never opening a canvas to think. But the designer we want is someone who reaches for code as their primary medium and treats the running product as the source of truth.

Tasks

• Define and build our design system in code, using shadcn/ui as the foundation — tokens, variants, modes, responsive behaviour, accessibility
• Prototype directly in code with AI assistance (Claude), so what you "design" is already buildable and lives in the codebase
• Design the entire product surface — from the 3D canvas and viewport controls to property panels, dashboards, and onboarding flows
• Own iconography and illustration: either craft our icon set and product illustrations yourself, or art-direct freelancers to deliver a consistent, high-quality visual language
• Work in a tight loop with engineers, where "handoff" mostly means a code review, not a translation
• Shape the brand and marketing surface as the company grows

Requirements

This role is for a designer who thinks in systems, understands software constraints, and can reason about 3D interaction — so what you ship is buildable, native to the medium, and not just pretty in a mockup. Specifically:

• You work in code (HTML/CSS/React) and are comfortable using tools like Claude or similar tools to turn ideas into a working UI. You don't need to be an engineer, but the terminal and a component file don't scare you
• You have experience designing for 3D, spatial, or canvas-based software — a tool you've shipped, a serious side project, or deep experience using Blender, Rhino, SketchUp, Cinema 4D, Spline, or a game engine. You understand viewport controls, gizmos, camera behaviour, and the seam between 2D UI and a live 3D scene
• You've designed with shadcn/ui and understand how its tokens, variants, and primitives compose
• You have a strong icon and illustration eye — you can either produce this work or direct freelancers to a consistent result, and you know what good looks like
• You design with light/dark mode and responsiveness from the start, not as an afterthought

Benefits

• Founding-level ownership of design at a well-backed startup with a credible founding team in the AEC/3D space
• Competitive salary
• Direct access to the founders, no design-by-committee, no layers between you and the work
• The chance to define how a category of professional 3D tooling looks and feels for the next decade
• Access to World-Class Infrastructure
• A Culture of Deep Tech and Real-World Application
• Flexibility with remote first work enviroment and a great team that shapes the future

Send us your portfolio and CV

For any questions regarding this position, feel free to contact Felix directly via phone or messenger at +49 176 95422094.

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Role: Senior Full Stack Developer (AI Solutions)

Location: Poland (remote is fine) Need candidates from Poland location

Employment Mode : Contract

Job Description: One of these must have strong UI design and Angular development skills.

Tasks

Role Overview

We are seeking a proactive, high-ownership Senior Full Stack Developer to join our AI development team. In this role, you will build and scale end-to-end AI applications, integrate automated workflows, and design intuitive front-end interfaces.

The ideal candidate is a technical "problem-solver" who thrives in client-facing environments. You won't just be taking tickets; you will diagnose architectural bottlenecks, propose AI-driven optimizations, and communicate directly with stakeholders to turn complex requirements into functional code.

Key Technical Responsibilities:

AI & Backend Integration: Develop and maintain robust backend services using Python to handle AI model integration, data processing, and API development.

Frontend Excellence: Architect and develop dynamic, responsive user interfaces using Angular JS and modern JavaScript (ES6+).

Workflow Automation: Leverage Google AppScript to build custom integrations, automate internal processes, and connect G-Suite tools with our core AI engine.

Full Stack Ownership: Manage the entire software development lifecycle (SDLC), from initial schema design to deployment and post-launch optimization.

Issue Resolution: Deep-dive into complex technical debt and production bugs, providing root-cause analysis and long-term structural fixes rather than "band-aid" solutions.

Requirements

Technical Requirements

Python Proficiency: 5+ years of experience with Python (Django, Flask, or FastAPI), specifically for data-heavy or AI-integrated applications.

Strong exp with cloud infrastructure (GCP).

JavaScript & Frameworks: Strong mastery of Vanilla JavaScript and hands-on experience with Angular JS (and familiarity with the migration path to modern Angular).

AppScript Expertise: Proven experience using Google AppScript for enterprise automation or custom add-ons.

API Design: Deep understanding of RESTful APIs and asynchronous programming.

Experience in end to end agentic workflows

Non-Technical & Behavioral Competencies

Proactive Communication: You don't wait for instructions when a system is down. You identify risks early and communicate them clearly to the team.

Client-Facing Ability: Comfortable leading technical discussions with clients, explaining "the why" behind technical decisions, and managing expectations.

Independent Problem Solving: Ability to take a vague client "pain point" and translate it into a technical roadmap without constant supervision.

Analytical Depth: A "first-principles" thinker who can debug not just the code, but the logic and architecture behind it.

Strong experience in using Gen AI technologies: Gemini, co-pilot, claude AI to augment their engineering skills

Should be able to work in a fast paced environment and tackle the uncertainities

Preferred Qualifications:

Experience with AI/ML orchestration tools (LangChain, LlamaIndex).

Prior Google experience is a significant advantage.

Hands on experience in setting up CI/CD pipeline is an advantage

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Die SEOMATIK GmbH ist eine der führenden Online-Marketing-Agenturen in Europa.

Als Full-Service-Agentur in der digitalen Vermarktung von Produkten und Websites liegen unsere Kernkompetenzen in den Bereichen Suchmaschinenoptimierung (SEO), Suchmaschinenwerbung (SEA) und Social Media Marketing (SMM).

Aktuell bieten wir folgende Position:

Praktikum Online-Marketing / Marketing / KI / AI

Aufgaben

Zu den Aufgaben im Praktikum gehören u.a. nachfolgenden Themen:

• Suchmaschinenoptimierung (SEO)
• KI Optimierung (GEO)
• Suchmaschinenwerbung (SEA)
• Webdesign
• Content Marketing
• Social Media Marketing (SMM)
• Konzeptionierung

-uvm.

Qualifikation

• ein laufendes oder abgeschlossenes Studium,
• Kreativität,
• Teamfährigkeit,
• Motivation,
• und HUMOR (sehr wichtig!) :)
• -uvm.

Benefits

• spannende Projekte,
• grosses Lernpotential,
• familiäre Athmosphäre,
• offener Umgang,
• Nebentätigkeit nach Abschluss Praktikum,
• Zukunftschancen.

Wir freuen uns über Deine Bewerbung :)

LG Agnes Kmety

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Die EuBiA (Europäische Bildungsakademie) ist eine soziale Bildungs- und Beratungsgruppe mit Standorten in NRW und darüber hinaus. Wir bringen jeden Tag Menschen in sinnstiftende Tätigkeit – durch geförderte Bildungsmaßnahmen, Coachings, Sprachkurse und Weiterbildungen.

Damit das gelingt, brauchen wir starke digitale Strukturen. Genau hier kommst du ins Spiel: Wir suchen einen IT-Allrounder (m/w/d) mit breitem technischem Verständnis, der bei uns Webseiten baut, Abläufe automatisiert und Datenbank-Anwendungen entwickelt. Du arbeitest direkt an der Schnittstelle von Technik und Wirkung – mit viel Gestaltungsspielraum und kurzen Wegen.

Aufgaben

• Du baust und pflegst unsere Webseiten – von der ersten Idee bis zur fertigen, gut funktionierenden Seite.
• Du entwickelst Programme und Anwendungen rund um unsere Datenbanken und sorgst dafür, dass Daten sauber, sicher und nutzbar zusammenlaufen.
• Du automatisierst wiederkehrende Abläufe und Prozesse, damit sich das Team auf das Wesentliche konzentrieren kann.
• Du denkst eigenständig mit, bringst eigene technische Lösungen ein und treibst unsere Digitalisierung – inklusive erster KI-Projekte – aktiv voran.

Qualifikation

• Breites IT-Verständnis: Du verstehst von Webentwicklung ebenso etwas wie von Datenbank-Programmierung und fühlst dich in beiden Welten zu Hause.
• Praxiserfahrung im Aufbau von Webseiten (z. B. mit gängigen Web-Technologien, Frameworks oder CMS).
• Kenntnisse in der Programmierung von Datenbank-Anwendungen und im Umgang mit Daten.
• Idealerweise Erfahrung mit Automatisierung von Prozessen und Workflows.
• Du arbeitest strukturiert und selbstständig, findest pragmatische Lösungen und übernimmst Verantwortung für deine Themen.

Benefits

• Sinnstiftende Arbeit: Deine Technik sorgt dafür, dass wir mehr Menschen in Bildung und Beschäftigung bringen.
• Großer Gestaltungsspielraum: Du baust Strukturen mit auf, übernimmst eigene Verantwortung und findest kurze Wege statt langer Hierarchien.
• Flexible Arbeitszeit bei 15-20 Std./Woche und die Möglichkeit, vollständig remote zu arbeiten.

Ein paar Worte zum Schluss

Diese Stelle wird zentral von der IWQ Holding ausgeschrieben, der Dachgesellschaft der EuBiA-Gruppe.

Klingt nach dir? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Bei uns zählt der Mensch: Bewerbungen sind unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Weltanschauung, sexueller Identität oder einer Behinderung ausdrücklich willkommen.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Nierstein

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung.

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Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Hochdorf

Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130

Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

• Erstellung und Review von Jahresabschlüssen
• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick:

• Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab.
• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
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• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

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• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
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• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
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• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

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Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
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• Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen
• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

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• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen?

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• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

• Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten
• Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise
• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

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Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
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• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
• Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents

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• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
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• Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie.

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Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Thyrnau

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Aufgaben

Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

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• Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften
• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
• Begleitung von Betriebsprüfungen
• Teamleitung und Personalverantwortung (optional)
• Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen

Qualifikation

Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden.

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• Offen für eine digitale Arbeitsweise
• Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional)
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Leidenschaft für steuerliche Themen

Benefits

Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen.

• Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive
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• Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens.
• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
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Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg!

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Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen.

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• Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts
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• Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen
• Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen
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• 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären.
• Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.).
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Wir sind eine der am schnellsten wachsenden KI-Agenturen im deutschsprachigen Mittelstand. Bei Agentur Philipp bauen wir echte KI-Lösungen, die bei unseren Kunden produktiv im Einsatz sind: Voice Agents, Computer-Vision-Systeme, RAG-Pipelines und Prozessautomatisierungen. Bei sehr starkem Wachstum in den letzten 2 Jahren, brauchen wir jetzt jemanden, der sicherstellt, dass unsere Kunden nicht nur zufrieden sind, sondern begeistert.

Du bist die erste Anlaufstelle für unsere Kunden im laufenden Betrieb. Du verstehst, wie unsere KI-Lösungen funktionieren – nicht weil du sie baust, sondern weil du sie erklären, bewerten und einordnen kannst. Du sorgst dafür, dass Fragen schnell beantwortet werden, Probleme nicht eskalieren und Kunden das Gefühl haben: hier kümmert sich jemand wirklich.

Aufgaben

• Persönliche, eigenständige und zuverlässige Betreuung unserer Kunden, du bist ihr direkter Ansprechpartner
• Entgegennahme, Einordnung und Priorisierung von Support-Anfragen; Weitergabe an die Entwicklung mit klarem Briefing
• Proaktive Statusupdates: Kunden wissen immer, wo ihr Ticket steht, ohne nachfragen zu müssen
• Durchführung von Onboarding-Calls, Schulungen und regelmäßigen Check-ins
• Frühzeitiges Erkennen von Unzufriedenheit und Eskalationsrisiken, bevor sie entstehen
• Sammlung und strukturierte Aufbereitung von Kundenfeedback für das Produktteam
• Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen, die zu Verlängerungen und Weiterempfehlungen führen

Qualifikation

• Ausgeprägte Kommunikationsstärke – du hörst zu, fasst präzise zusammen und gibst klare Rückmeldungen
• Technisches Grundverständnis: du musst nicht coden, aber du solltest verstehen, was ein Voice Agent, eine API oder ein KI-Workflow ist
• Erfahrung im Customer Success, Account Management oder technischen Support – idealerweise in einem Software- oder Tech-Umfeld
• Eigeninitiative und Proaktivität: du wartets nicht, bis Kunden sich beschweren
• Sicheres Deutsch in Wort und Schrift (C1+), Englisch von Vorteil
• Standort Dingolfing oder Umgebung

Benefits

• Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und einem ambitionierten Team
• Kundenprojekte mit echtem Impact, du siehst direkt, was deine Arbeit bewirkt
• Schnell wachsendes Unternehmen, kurze Entscheidungswege, kein Konzernbürokratie
• Weiterentwicklung in Richtung KI-Expertise, wir fördern Neugier
• Wettbewerbsfähiges Gehalt, modernes Arbeitsumfeld in Dingolfing

Wir freuen uns, dich kennenzulernen.

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Deine Mission

Als Werkstudent Projektmanagement & Wärmetechnik (m/w/d) unterstützt du unser Team bei der Entwicklung, Planung und Optimierung moderner Wärmelösungen. Dabei erhältst du spannende Einblicke in die Bereiche Projektmanagement, Produktentwicklung sowie Prozessgestaltung innerhalb eines dynamischen Unternehmensumfelds.

Du arbeitest aktiv an realen Projekten mit, recherchierst zu aktuellen Entwicklungen im Wärmesektor und unterstützt bei der Weiterentwicklung interner Prozesse und technischer Lösungen. So trägst du dazu bei, nachhaltige, effiziente und zukunftsorientierte Wärmekonzepte erfolgreich umzusetzen.

Wo Du mit anpacken wirst

• Du unterstützt bei der Planung und Kalkulation von Heizungsanlagen mit Fokus auf nachhaltige Wärmeversorgung.
• Du wirkst aktiv in den Bereichen Produktentwicklung sowie der Optimierung interner Prozesse mit.
• Du unterstützt bei der Organisation, Koordination und Umsetzung von Projekten im Wärme- und Engineering-Bereich.
• Du recherchierst zu Technologien, Fördermöglichkeiten, Markttrends und ganzheitlichen Themen rund um Wärme und Engineering und bereitest die Ergebnisse strukturiert auf.
• Du begleitest die Planung und Einführung neuer Prozesse für interne Abläufe und unterstützt bei deren Umsetzung.
• Du hilfst bei der Analyse von Verbrauchsdaten sowie bei Simulationen zur Optimierung bestehender Anlagen.
• Du unterstützt bei der Digitalisierung von Heizsystemen und der Vernetzung von Gebäudetechnik.
• Du arbeitest eng mit unserem Team sowie externen Partnern und Installateuren zusammen und unterstützt bei laufenden Projekten.

Was Du mitbringen solltest

• Du bist immatrikuliert, idealerweise in einem wirtschaftlichen, technischen oder energiewirtschaftlichen Studiengang.
• Du interessierst dich für Themen rund um Energiewirtschaft, nachhaltige Energiesysteme sowie technische und prozessuale Zusammenhänge im Wärmebereich.
• Du arbeitest strukturiert, eigenständig und bringst Interesse an der Weiterentwicklung von Produkten und Prozessen mit.
• Du gehst sicher mit gängigen Office-Anwendungen (insbesondere Excel und Word) um. Erste Erfahrungen mit technischen Tools, Datenanalysen oder Simulationen sind ein Plus, aber kein Muss.
• Du hast Freude am Austausch im Team, kommunizierst klar und bringst Eigeninitiative mit.

Die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation und Erfahrung in einem Bereich von 15,00 bis 20,00 € brutto pro Stunde.

Why not?

Begeistere Dich für das, was Du tust. Schätze die Arbeit im jungen Team. Unterstütze Dein Team. Sei kommunikativ. Löse souverän Deine Aufgaben. Treibe Innovationen aktiv voran. Sei proaktiv. Übernimm Eigenverantwortung. Arbeite selbstständig. Denke und handle prozessorientiert und analytisch. Nutze unsere kurzen Entscheidungswege. Genieße flexible Arbeitszeiten. Schick uns Deinen Lebenslauf mit Deinen aktuellen Zeugnissen.

Hast Du noch Fragen?

Kontaktiere uns einfach per Email: Find Jobs in Germany on Arbeitnow

EurA AG ist eine international renommierte Innovations- und Finanzierungsberatung mit über 200 Mitarbeitenden an mehr als 15 Standorten in Europa. EurA begleitet Unternehmen, Forschungseinrichtungen und Kommunen bei der Entwicklung und erfolgreichen Umsetzung technologischer Innovationen – von der Idee bis zur Markteinführung.
Innovation, Teamgeist und nachhaltiges Wachstum bilden das Fundament der EurA-Unternehmenskultur. Mitarbeitende profitieren von vielfältigen Karriereperspektiven, einem inspirierenden Arbeitsumfeld sowie einer sinnstiftenden Tätigkeit, die messbar zur Lösung weltweiter Herausforderungen beiträgt.

Welche Aufgaben erwarten Sie bei uns?

• Beratung von Unternehmen bei der Entwicklung und Umsetzung von Nachhaltigkeitsstrategien
• Begleitung von ESG- und Nachhaltigkeitsprojekten mit Fokus auf mittelständische Unternehmen
• Unterstützung bei der Nachhaltigkeitsberichterstattung nach: VSME, CSRD/ESRS, EU-Taxonomie
• Durchführung von Wesentlichkeitsanalysen und Unterstützung bei ESG-Datenprozessen
• Vorbereitung und Begleitung von Nachhaltigkeitsratings, insbesondere EcoVadis
• Durchführung von Klimarisikoanalysen
• Analyse regulatorischer Anforderungen und Ableitung praxisnaher Handlungsempfehlungen
• Moderation von Workshops sowie Präsentation von Ergebnissen gegenüber Kund:innen und Stakeholdern
• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Beratungsprodukten und internen Methoden

Was bringen Sie idealerweise mit?

• Abgeschlossenes Studium, z. B. in Nachhaltigkeitsmanagement, Umweltwissenschaften, Wirtschafts-, Ingenieur- oder Sozialwissenschaften
• Je nach Berufserfahrung übernehmen Sie eigenverantwortlich die Leitung von Projekten oder unterstützen unsere Projektteams in den Bereichen Nachhaltigkeit, ESG und Unternehmensberatung
• Fundierte Kenntnisse in aktuellen ESG-Regulatoriken
• Verständnis regulatorischer und strategischer Nachhaltigkeitsthemen
• Strukturierte, analytische und selbstständige Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke sowie sicheres Auftreten gegenüber Kund:innen
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse

Das bieten wir Ihnen

Sie werden Teil eines kompetenten und dynamischen Teams. Es erwartet Sie eine gute, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre in einem Unternehmen bester Bonität. In die Kernaufgaben von EurA werden Sie umfassend in der Zentrale in Ellwangen eingearbeitet. Ihre Projekte bearbeiten Sie in der Regel selbstständig. Nach der Einarbeitungszeit besteht für Sie die Möglichkeit, ein eigenes Innovationsnetzwerk aufzubauen und zu leiten. Da unser Unternehmen weiterhin auf Wachstumskurs ist, sind sehr gute Aufstiegsmöglichkeiten gegeben.

Wir bieten außerdem

• Spannende Beratungsprojekte mit hoher gesellschaftlicher und unternehmerischer Relevanz
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem dynamischen Team
• Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung eines wachsenden Beratungsfeldes
• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Attraktive Vergütung und moderne Arbeitsumgebung

Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns!

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Übernimm Verantwortung für ein Amazon-Business im Millionenbereich!

Wir sind ein wachsendes E-Commerce-Unternehmen mit mehreren etablierten Marken und einem Amazon-Umsatz im siebenstelligen Bereich. Aktuell wachsen wir stark und haben das Ziel, die nächsten Jahre auf ein neues Level zu skalieren.

Dafür suchen wir keinen klassischen Mitarbeiter, der nur Aufgaben abarbeitet.

Du arbeitest eng mit den Foundern zusammen, bekommst viel Freiraum und die Möglichkeit, echten Einfluss auf Umsatz, Profitabilität und Wachstum zu nehmen. Du trägst die Verantwortung über die gesamte P&L des Kanals!

Wir suchen jemanden, der Verantwortung übernimmt, eigenständig denkt und Amazon aktiv nach vorne bringt.

Aufgaben

Deine Aufgaben

Der Schwerpunkt deiner Rolle liegt auf Amazon PPC. Gleichzeitig übernimmst du Verantwortung für die Entwicklung und Performance unserer Amazon-Accounts in ganz Europa.

Zu deinen Aufgaben gehören unter anderem:

• Strategische und operative Steuerung aller Amazon PPC-Kampagnen
• Kontinuierliche Optimierung von Umsatz, Profitabilität und Werbeperformance
• Durchführung von Keyword-Recherchen und Wettbewerbsanalysen
• Entwicklung und Umsetzung von PPC-Strategien
• Planung, Durchführung und Auswertung von A/B-Tests
• Listing-Optimierungen zur Verbesserung von Conversion Rate und Sichtbarkeit
• Planung und Begleitung von Produktlaunches
• Steuerung von Coupons, Deals und Promotions
• Pricing-Optimierungen
• Lagerbestandsplanung und Forecasting
• Analyse relevanter KPIs sowie Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen
• Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Agenturen
• Identifikation neuer Wachstumschancen und Optimierungspotenziale

Qualifikation

Fachlich

• Mindestens 2–3 Jahre Erfahrung im Amazon PPC Management
• Erfahrung mit Amazon Seller Central
• Idealerweise Verantwortung für Werbebudgets von mindestens 30.000 € pro Monat
• Erfahrung im Management von Amazon-Accounts mit mehreren Produkten
• Sehr gutes Verständnis für Amazon-Wachstumsstrategien
• Sicherer Umgang mit Excel oder Google Sheets
• Erfahrung mit Tools wie Helium 10, Sellerboard, Data Dive etc.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Benefits

Das erwartet dich

• 100 % Remote-Arbeit von überall auf der Welt
• Flexible Arbeitszeiten
• Klare Ziele statt Micromanagement
• Direkte Zusammenarbeit mit den Foundern
• Viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
• Leistungsorientiertes Bonusmodell
• Die Möglichkeit, in einem stark wachsenden Unternehmen Verantwortung zu übernehmen und mitzuwachsen

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About Wolt

At Wolt, we create technology that brings joy, simplicity and earnings to the neighborhoods of the world. In 2014 we started with delivery of restaurant food. Now we're building the delivery of (almost) everything and you'll find us in over 500 cities in 30 countries around the world. In 2022 we joined forces with DoorDash and together we keep on dreaming big and expanding across the globe.

Working at Wolt isn't always easy, but it's definitely exciting. Here you'll learn more, build more, and ship more than in most other companies. You'll be challenged a lot, but also have a lot of fun on the way. So, if you're a self-starter with drive and entrepreneurial spirit, this could be the ride of your life.

Du bist kommunikationsstark, telefonierst gerne und hast ein echtes Händchen für Kundengespräche? Du möchtest tiefen Einblick in die regulatorische Welt eines globalen Tech-Unternehmens gewinnen und aktiv dabei helfen, ein wichtiges Projekt in Deutschland voranzutreiben? Dann bist du bei uns genau richtig!

Hintergrund der Rolle

Als Working Student – Compliance (m/w/d) wirst du die Stimme unseres Projektteams im Bereich Händler-Compliance für den deutschen Markt. Wolt wächst rasant und operiert unter einer regulierten E-Money-Lizenz. Das bedeutet: Höchste Standards bei der Identifizierung und Überprüfung unserer Partner (KYC/KYB) haben für uns oberste Priorität.

In dieser Rolle unterstützt du unser Team in Deutschland bei einer zentralen Initiative zur Sicherung und Optimierung unserer Partnerdaten. Deine Mission ist es, bestehende Partner-Merchants in Deutschland aktiv dabei zu begleiten, ihre Stammdaten auf den neuesten regulatorischen Stand zu bringen. Deine Hauptaufgabe? Zum Hörer greifen! Du kontaktierst unsere deutschen Partner direkt, erklärst ihnen die rechtliche Notwendigkeit, beantwortest ihre Fragen und navigierst sie zum Update-Prozess. Da unsere Partner-Community in Deutschland unglaublich vielfältig ist, bist du hier oft nicht nur als Compliance-Support, sondern auch als sprachliche Brücke gefragt.

Deine Aufgaben

• Aktive Händleransprache: Du kontaktierst unsere Partner-Merchants in Deutschland aktiv per Telefon, um sie an notwendige Daten-Updates zu erinnern und sie zur Aktualisierung zu motivieren.
• Support & Aufklärung: Du nimmst Rückfragen der Händler (hauptsächlich telefonisch, teilweise auch schriftlich) entgegen, erklärst regulatorische Anforderungen verständlich und zeigst ihnen den Weg auf, wie sie ihre Angaben aktualisieren können.
• Fall- und Lead-Management: Du bleibst an offenen Fällen eigenständig dran, fasst strukturiert nach und sorgst dafür, dass die Händler aktiv werden.
• Systempflege & Dokumentation: Du hältst den Status deiner Gespräche und den aktuellen Stand der Erreichbarkeit in unseren internen Tools sauber dokumentiert.
• Enge Zusammenarbeit: Du arbeitest Hand in Hand mit dem deutschen Projektteam und reichst die aktivierten Fälle an die Teams weiter, die für die finale Bearbeitung zuständig sind.

Unsere bescheidenen Erwartungen

• Kommunikationstalent & Telefonaffinität: Du liebst es zu kommunizieren, hast eine positive, professionelle Ausstrahlung am Telefon und scheust dich nicht vor aktiver Kundenansprache.
• Laufendes Studium: Du bist eingeschriebene/r Student*in. Studiengänge wie Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften (Jura), Kommunikationswissenschaften oder Business Administration sind ein Plus.
• Serviceorientierung mit Struktur: Du bist extrem kundenorientiert und freundlich, arbeitest gleichzeitig aber sehr zielgerichtet, verlässlich und behältst den Überblick über deine Tickets.
• Sprachkenntnisse: * Fließende Deutschkenntnisse (C1/C2) für die täglichen Telefonate sowie gute Englischkenntnisse für die interne Kommunikation im internationalen Wolt-Umfeld.
• Ein riesiges Plus: Weitere Sprachen wie Vietnamesisch, Türkisch, Arabisch oder andere Sprachen, da viele unserer Partner-Merchants sich in ihrer Herkunftssprache wohler fühlen. 
• Verfügbarkeit: Du bist idealerweise 20 Stunden pro Woche verfügbar (flexibel einteilbar passend zu deinen Vorlesungen).

Was wir bieten:

• Die Möglichkeit, in einem internationalen Umfeld an einem zentralen und geschäftskritischen Projekt für den deutschen Markt mitzuwirken.
• Eine steile Lernkurve in den Bereichen Account Management, Kundenzentrierte Kommunikation und Fintech-Compliance.
• Attraktives Gehalt und flexible Arbeitszeiten, die sich perfekt mit deinem Studium vereinbaren lassen.
• Selbstständiges Arbeiten in einem dynamischen, hilfsbereiten und offenen Team.
• Flache Hierarchien in einer typischen Start-up-Atmosphäre.
• Attraktive Rabatte auf Wolt-Bestellungen.
• Urban Sports Club Zuschuss.
• Modernes Equipment (Laptop etc.) & kostenlose Getränke im Büro.
• Regelmäßige Team-Events & wöchentliche All-Hands.
• Anteiliger bezahlter Urlaub (basierend auf 30 Tagen/Jahr bei Vollzeit).

Our Commitment to Diversity and Inclusion

We're committed to growing and empowering a more inclusive community within our company, industry, and cities. That's why we hire and cultivate diverse teams of people from all backgrounds, experiences, and perspectives. We believe that true innovation happens when everyone has room at the table and the tools, resources, and opportunity to excel.

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About Wolt

At Wolt, we create technology that brings joy, simplicity and earnings to the neighborhoods of the world. In 2014 we started with delivery of restaurant food. Now we're building the delivery of (almost) everything and you'll find us in over 500 cities in 30 countries around the world. In 2022 we joined forces with DoorDash and together we keep on dreaming big and expanding across the globe.

Working at Wolt isn't always easy, but it's definitely exciting. Here you'll learn more, build more, and ship more than in most other companies. You'll be challenged a lot, but also have a lot of fun on the way. So, if you're a self-starter with drive and entrepreneurial spirit, this could be the ride of your life.

About the Consumer Group

As the name Consumer Group implies, this group is responsible for building and developing Wolt's consumer-facing products. The core mission is to master the user experience while scaling up the platform to enable delivering a mall in a pocket. 

About the Consumer Analytics Team

The team partners closely with Wolt's product organization and business partners to make sure the right insights reach the right people at the right time, building a culture where data is a natural part of how we work, not a bottleneck or an afterthought.

What you'll be doing

As a Senior Data Scientist at Wolt, your role involves diving into our data to solve crucial business problems. The scope of this role ranges from diagnosing problem areas to identifying solutions to designing experiments and ultimately influencing decision-making. This is a rare, operational, and actionable data-driven experience that requires a good mix of technical and stakeholder engagement skills. When you join this team, you will be driving action from the frontlines, rather than just doing yet another analytics or data science role. Data Scientists at Wolt take ownership of the business outcomes. 

If you enjoy finding patterns amidst the chaos, are excited to build from 0 to 1, and have experience using data science skills to solve business problems, we're looking for someone like you.

Our humble expectations

• 5+ years of experience in a Data Analytics or Data Science position
• Experience working with product funnels and user journeys
• Proficiency in SQL and Python 
• Expertise in statistical analysis, including A/B testing using statistical software packages in Python, R, or equivalent for product development (preferably consumer-facing)
• Experience in using AI in your work to accelerate work velocity, automate repetitive tasks, and generate SQL queries and experiment readouts
• Prior experience building intuitive data visualizations and dashboards that influence business decisions, utilizing tools like Tableau, Mixpanel, Looker, or similar
• Relentless pursuit of new ideas, and the ability to systematically tackle ambiguous problems with a data-driven, hypothesis-based approach

What we offer

• The online delivery platform that Wolt is building will offer you interesting and complex challenges together with opportunities to create a big impact with your skills. Lots of geolocational and temporal data in real-time, combined with differences in the economics and dynamics of the cities we operate in, make Wolt both a challenging and so interesting company to practice analytics!
• You can choose the location from our tech hubs Berlin, Helsinki and Stockholm, or you can work entirely remotely anywhere in Germany, Finland and Sweden. You have the chance to decide the ways of working: a hybrid, at the office, or remote within the location above. 💙
• You would get to work in a company culture where we take ownership beyond the obvious, do common things uncommonly well, we think big but stay humble, do right by people, we treat others kindly and justly, recognize that if we don't learn, we won't stay still but fall behind and keep in mind that Luke was Yoda's greatest achievement. Read more about how we work.

Next steps

The position will be filled as soon as we find the right person, so make sure to apply as soon as you realize you really, really want to join us!

For any further questions about the position, you can turn to Senior Talent Acquisition Partner - Zhanna Filintseva -----

Our Commitment to Diversity and Inclusion

We're committed to growing and empowering a more inclusive community within our company, industry, and cities. That's why we hire and cultivate diverse teams of people from all backgrounds, experiences, and perspectives. We believe that true innovation happens when everyone has room at the table and the tools, resources, and opportunity to excel.

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ScoutRex
ist ein frühphasiges Talent-Intelligence-Startup (aktuell in
Gründung), hervorgegangen aus dem Forschungsumfeld der Leibniz
Universität Hannover. Bei ScoutRex bauen wir ein faires und
intelligentes System – und unser eigenes Team soll diese Mission
widerspiegeln. Wir begrüßen motivierte, engagierte und
professionelle Bewerber·innen, die begeistert sind, einem
frühphasigen Unternehmen beizutreten, in ihrer Rolle wirklich etwas
zu bewegen und zu den ersten Menschen zu gehören, die die Zukunft
der Technologie mitgestalten. Wir haben einen funktionierenden
Prototypen und bereiten eine EXIST-Gründerstipendium-Bewerbung vor.

ScoutRexwird von zwei Gründer·innen auf der wissenschaftlichen und
technischen Seite aufgebaut. Wir suchen jetzt das Kommerzielle
Gegenstück: jemanden, der/die verantwortet, wie ScoutRex den
DACH-Markt erschließt. Du arbeitest direkt mit den
Gründer·innen als zentrales frühes Teammitglied und gestaltest
unser Go-to-Market ab den ersten Pilots. Das ist eine operative Rolle, keine Folien bauen für eine Führungskraft.

Aufgaben

• DACH-Pipeline aufbauen – deutsche Unternehmen und HR-Teams für Pilots und frühzeitige Partnerschaften recherchieren, identifizieren und ansprechen.
• Das Gesicht von ScoutRex sein – bei Pitches, Partnergesprächen, Hochschulnetzwerken und HR-Tech-Events.
• Pitch-Materialien, Präsentationen und Outreach erstellen sowie unser Messaging und Positioning mitgestalten.
• Enterprise-Procurement-Gespräche und Betriebsrats-Engagement unterstützen.
• Produktinhalte für die Zielmärkte lokalisieren und Kunden- und Marktfeedback an die Gründer·innen zurückgeben.
• Digitales Marketing und SEO-Strategie für den DACH-Markt verantworten, lokale Suchpräsenz steuern, regionsspezifische Inhalte erstellen, gezielte Kampagnen durchführen und Performance-Kennzahlen tracken, um Inbound-Pipeline parallel zum Outbound aufzubauen.

Qualifikation

• Deutsch als Muttersprache oder fließend
  sowie gutes Englisch (unsere Arbeitssprache mit dem technischen
  Team).
• Unternehmerisches Denken
  Interesse oder Erfahrung in Business Development, Vertrieb,
  Marketing oder Partnerschaften.
• Hintergrund in Wirtschaft, Ökonomie, Management oder Marketing
  (Studium oder frühe Karriere).
• Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten;
  sicher in der Repräsentation eines jungen Unternehmens gegenüber
  Großunternehmen.
• Eigeninitiative
  du übernimmst Verantwortung in einem kleinen Team.
• Echtes Interesse an KI, HR-Tech und Startups
  du musst kein·e Ingenieur·in sein.

Benefits

• Erfahrung im Bereich B2B SaaS oder HR-Tech.

• Kenntnisse im deutschen Enterprise-Procurement, Arbeitsrecht oder Betriebsratsprozessen.

• Startup oder unternehmerische Erfahrung.

• Grundlegende digitale und Datenkompetenz sowie Design (Tools, No-Code). ein Plus, keine Anforderung.

• **Standort:
  **Hannover / Berlin / offen für Umzug

• **Remote/Büro:
  **hybrid

• **Bewerbung:
  **Schick uns eine kurze Nachricht und deinen Lebenslauf an

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NEOLYMP ist eine Berliner Fitnessmarke, die 2018 gegründet wurde. Wir entwickeln und vertreiben hochwertige Fitnessprodukte, von Klimmzugstangen über Fitnessbänder bis hin zu Walking-Pads auf Amazon und im eigenen Onlineshop.

Aktuell arbeiten wir in vielen Bereichen mit externen Dienstleistern. Unser Ziel ist es, die Grafik künftig intern abzubilden und diesen Bereich inhouse aufzubauen.

Als Grafikerdesigner (m/w/d) übernimmst du bei uns die komplette operative Grafikarbeit, bist Ansprechpartner für alle grafischen Themen und setzt Briefings aus Marketing und E-Commerce eigenständig um.

Du arbeitest alleine als Single-Contributor, ohne Teamverantwortung oder Personalführung. Es geht nicht darum, ein Team zu leiten, sondern darum, Aufgaben selbstständig umzusetzen und sauber abzuarbeiten.

Benefits:

• Vollständige Remote-Arbeit mit flexiblen Arbeitszeiten.
• “Spenditcard” mit 50€ steuerfreier Sachprämie monatlich zur freien Verfügung.
• Regelmäßige Team-Events und ein motiviertes, modernes Arbeitsumfeld in einer schnell wachsenden E-Commerce-Marke.
• Educational Budget für deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung.
• Moderne Hardware und neueste Technik, damit du optimal arbeiten kannst.
• Aufbau und Verantwortung eines eigenen Bereichs für KI-basierte Creative-Produktion.
• Kurze Entscheidungswege und starke Startup-Kultur.

Aufgaben

• Erstelle Amazon-Listings von A bis Z: Produktbilder, A+ Content und Grafik-Module für unsere Marktplatz-Präsenz.
• Nimm 3D-Renderings unserer Produkte und verwandle sie eigenständig in verkaufsstarke Grafiken.
• Erstellung von Werbeanzeigen-Creatives für Meta, Google und andere Performance-Kanäle.
• Entwickle Creatives mit KI-Tools wie Midjourney oder Firefly und verfeinere sie in Photoshop, Lightroom und Illustrator.
• Analysiere Wettbewerber und Zielgruppen, um Grafiken zu erstellen, die sich im Markt abheben.
• Baue Shop-Banner, Produktsektionen und Visuals für unseren Shopify-Store auf und halte sie aktuell.
• Stelle sicher, dass alle Grafiken, ob Amazon, Shopify oder Ads, einheitlich und markentreu wirken.

Qualifikation

• Nachweisbare Erfahrung mit KI-gestützter Bild- und Creative-Produktion (Midjourney, Freepik AI, Firefly o.ä.).
• Hohe KI-Affinität und Interesse, neue Tools und Methoden kontinuierlich zu testen.
• Erfahrung im E-Commerce (Amazon, Shopify) oder Performance Marketing.
• Sicherer Umgang mit Canva, Photoshop, Illustrator und Lightroom. Blender ist ein Plus!
• Starkes Verständnis für Conversion-Psychologie, Produktinszenierung und verkaufsstarke Gestaltung.
• Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, aus Briefings fertige Visual-Pakete zu produzieren.
• Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind ein Muss!

Bereit, die E-Commerce-Welt mit uns aufzumischen? Schick uns deine Bewerbung und dein Portfolio! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.

Kontakt: Emily Albrecht

Wir glauben, dass Vielfalt uns stärker macht. Deshalb heißen wir alle Bewerbenden willkommen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Alter, sexueller Identität oder Behinderung. Bei uns gibt es keinen Dresscode und wir duzen uns einfach. Der Einfachheit halber verwenden wir im Text eine Sprachform, schließen damit aber ausdrücklich alle Menschen ein.

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Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „IT Businessanalyst (m/w/d)“.

Aufgaben

• Als Business Analyst (m/w/d) gestalten Sie die Weiterentwicklung digitaler Anwendungen und Geschäftsprozesse aktiv mit
• Sie analysieren fachliche Anforderungen, identifizieren Optimierungspotenziale und entwickeln nachhaltige Lösungsansätze
• Dabei begleiten Sie die Einführung neuer Funktionen und unterstützen die kontinuierliche Verbesserung bestehender Systeme und Prozesse
• In enger Zusammenarbeit mit Fachbereichen und IT fördern Sie eine erfolgreiche und effiziente Umsetzung von Vorhaben
• Darüber hinaus bewerten Sie Veränderungsbedarfe, erstellen Entscheidungsgrundlagen und unterstützen die Weiterentwicklung kundenorientierter Lösungen
• Sie tragen zur Sicherstellung einer hohen Prozess- und Servicequalität bei und unterstützen die Erreichung der definierten Projekt- und Unternehmensziele

Qualifikation

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation, z. B. eine kaufmännische Ausbildung mit IT- oder Prozessmanagementbezug
• Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung als Business Analyst mit
• Darüber hinaus verfügen Sie über fundierte SQL-Kenntnisse sowie praktische Erfahrung im CRM-Umfeld
• Zusätzlich zeichnen Sie sich durch eine analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise aus
• Abgerundet wird Ihr Profil durch ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Teamfähigkeit
• Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Kenntnisse in MS Office, Atlassian Tools runden Ihr Profil ab

Benefits

• Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag OHNE Schichtdienst
• Zentrale Lage: Betreuung eines fest zugeteilten Bürogebäudes in zentraler Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung
• Onboarding: Ihre erfahrenen Kollegen stehen Ihnen während der Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite
• Moderne Ausstattung: Ihnen stehen modernste technische Arbeitsgeräte zur Verfügung
• Vielseitigkeit: Freuen Sie sich aufspannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.

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Im Auftrag unseres Partnerunternehmnes suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Controller (m/w/d)".

Aufgaben

• Als Controller (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für die Planung, Steuerung und Kontrolle sämtlicher betriebswirtschaftlicher Maßnahmen
• Dabei unterstützen sie die Geschäftsführung bei strategischen und operativen Entscheidungen durch fundierte Analysen
• Sie erstellen Forecasts, Budgetplanungen, Reportings und Ad-hoc-Analysen zur Steuerung des Unternehmens
• Zudem führen Sie interne Kontrollen durch und stellen die Einhaltung von Richtlinien und Prozessen sicher
• Sie wirken bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen aktiv mit

Qualifikation

• Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
• Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung als Controller (m/w/d), idealerweise in einem mittelständischen oder internationalen Umfeld
• Prozessorientiertes und analytisches Denken gepaart mit einer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit zeichnen Sie aus
• Ein sicherer Umgang mit SAP sowie den MS-Office Paketen, insbesonders Excel unden Ihr Profil ab
• Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten mit anteiliger Homeoffice-Möglichkeit
• Sicherheit: Unbefristete Jobmöglichkeit in einer krisensicheren Branche
• Zentrale Lage: Moderne Büroräumlichkeiten im Herzen von München mit guter Verkehrsanbindung
• Team: Sympathische Kollegen, flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.

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Im Auftrag unser Partnerunternehmen in München suchen wir Sie als „IT Projektmanager Software Implementierung (m/w/d)“.

Aufgaben

• Als IT Projektmanager (m/w/d) leiten und steuern Sie internationale Kundenprojekte zur Implementierung von Softwarelösungen im Bereich Instandhaltung und Flottenmanagement
• Als zentrale Schnittstelle koordinieren Sie die Zusammenarbeit zwischen Kunden, internen Fachbereichen und externen Dienstleistern
• Sie erfassen und analysieren Kundenanforderungen und überführen diese in strukturierte technische Spezifikationen und Arbeitspakete
• Darüber hinaus übernehmen Sie das Projektcontrolling inklusive Meilensteinplanung, Risikoanalyse sowie das aktive Gegensteuern bei Abweichungen
• Zusätzlich verantworten Sie das Stakeholder-Reporting und stellen eine transparente Kommunikation gegenüber Kunden und Management sicher

Qualifikation

• Grundlage bildet ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation; alternativ eine IT-Ausbildung mit mehrjähriger Erfahrung im Projektmanagement
• Sie verfügen über fundiertes technisches Verständnis von Softwarearchitekturen, Schnittstellen (APIs) und Entwicklungsprozessen zur sicheren Steuerung technischer Dienstleister
• Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung als IT-Projektmanager (m/w/d), Projektleiter (m/w/d), Product Owner (m/w/d) oder IT-Consultant (m/w/d) mit
• Zusätzlich sind Kenntnisse im Umfeld Instandhaltung, Werkstattprozesse oder Flottenmanagement von Vorteil
• Wichtig sind sehr gute Kenntnisse in klassischen und agilen Projektmanagementmethoden sowie sicherer Umgang mit Tools wie Jira, Confluence oder MS Project; verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

Benefits

• Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell
• Krisensicherheit beim Marktführer: Kaum ein Unternehmen bietet eine derartige Sicherheit wie dieses
• Entwicklung: Firmenintern gibt es zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Vielseitigkeit: Freuen Sie sich auf spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld
• Teamspirit: Sie erwarten flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine wertschätzende Zusammenarbeit

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Im Auftrag unser Partnerunternehmen in München suchen wir Sie als „Simulationsingenieur Elektrotechnik (m/w/d)“.

Aufgaben

• Als Simulationsingenieur (m/w/d) modellieren und simulieren Sie das elektrische Bordnetz mithilfe moderner Simulationssoftware wie Matlab Simulink
• Als Teil der Entwicklungsarbeit unterstützen Sie den Aufbau und die Weiterentwicklung von Digital-Twin-Ansätzen im Fahrzeugumfeld
• Sie analysieren physikalische Effekte wie Wärmefluss, Vibrationen und EMV-Hotspots auf Baugruppen und Systemen
• Darüber hinaus arbeiten Sie eng mit Elektronik- und Mechanikentwicklung zusammen und nutzen deren Simulationsmodelle für integrative Lösungen
• Zusätzlich bewerten und dokumentieren Sie Simulationsergebnisse und tragen zur Optimierung der Systemauslegung bei

Qualifikation

• Grundlage bildet ein abgeschlossenes Masterstudium in Elektrotechnik, Maschinenbau, Mechatronik, Robotik oder einer vergleichbaren Ingenieursdisziplin
• Sie verfügen über fundierte Erfahrung in Simulationstheorie sowie im Umgang mit Tools wie Matlab Simulink oder vergleichbarer Simulationssoftware
• Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung als Simulationsingenieur (m/w/d), Entwicklungsingenieur (m/w/d), Berechnungsingenieur (m/w/d) oder Systemingenieur (m/w/d) mit
• Zusätzlich sind sehr gute Kenntnisse in MS Office sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich
• Wichtig sind eine ausgeprägte Teamfähigkeit sowie die Bereitschaft und Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit

Benefits

• Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell
• Krisensicherheit beim Marktführer: Kaum ein Unternehmen bietet eine derartige Sicherheit wie dieses
• Entwicklung: Firmenintern gibt es zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Vielseitigkeit: Freuen Sie sich auf spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld
• Teamspirit: Sie erwarten flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine wertschätzende Zusammenarbeit

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Im Auftrag unser Partnerunternehmen aus dem Öffentlichen Dienst in Augsburg suchen wir Sie als IT Support Mitarbeiter (m/w/d).

Aufgaben

• Als Mitarbeiter im Mitarbeiter im IT-Support (m/w/d) bearbeiten Sie eingehende Telefonanfragen im Service Desk und dokumentieren alle Anliegen strukturiert im Ticketsystem
• Sie unterstützen bei technischen Themen wie Telematikinfrastruktur, sicherer Online-Anbindung sowie digitalen Services und Benutzerzugängen
• Zudem beraten Sie Anwender bei der elektronischen Übermittlung von Abrechnungs- und Dokumentationsdaten und sorgen für eine verständliche Problemlösung
• Darüber hinaus tragen Sie durch eine lösungsorientierte Kommunikation zu einer hohen Servicequalität und Zufriedenheit bei
• Auch die Aufnahme von Feedback und Beschwerden sowie das frühzeitige Erkennen relevanter Entwicklungen im Anwenderumfeld gehört zu Ihrem Aufgabenbereich

Qualifikation

• Sie bringen eine Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d), IT-Systemelektroniker (m/w/d), IT-Kaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich IT Support mit
• Sie verfügen über praktisches technisches Verständnis und mindestens erste Erfahrung im Usersupport
• Idealerweise haben Sie Erfahrung mit Ticket-Systemen, Fehleranalyse und der Betreuung von Endgeräten
• Sichere Deutschkenntnisse sowie Kenntnisse im Umgang mit MS-Office Produkten und M365 runden Ihr Profil ab

Benefits

• Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten bei einer 39-Stunden-Woche
• Onboarding: Ihre erfahrenen Kollegen stehen Ihnen während der Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite
• Entwicklung: Firmenintern gibt es zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Vielseitigkeit: Freuen Sie sich aufspannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld
• Teamspirit: Sie erwarten flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine wertschätzende Zusammenarbeit

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.

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Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Haustechniker (m/w/d)“.

Aufgaben

• Als Haustechniker (m/w/d) übernehmen Sie die technische Betreuung und Überwachung gebäudetechnischer Anlagen in verschiedenen Liegenschaften
• Zudem steuern und kontrollieren Sie Systeme aus den Bereichen Elektro-, Heizungs-, Klima- und Lüftungstechnik mithilfe moderner Gebäudeleittechnik
• Auch begleiten Sie Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen und stellen einen störungsfreien Anlagenbetrieb sicher
• Darüber hinaus koordinieren Sie externe Dienstleister und überwachen die fachgerechte Durchführung technischer Leistungen
• Zusätzlich unterstützen Sie bei Modernisierungs- und Umbaumaßnahmen im Bereich Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik (MSR)

Qualifikation

• Sie verfügen über eine Ausbildung, z. B. als Elektroniker für Automatisierungstechnik (m/w/d), Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Zudem bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung, Wartung oder Instandhaltung gebäudetechnischer Anlagen mit
• Darüber hinaus verfügen Sie über gute Kenntnisse in Elektro-, Heizungs-, Klima- und Lüftungstechnik sowie Grundkenntnisse im Sanitärbereich
• Zusätzlich arbeiten Sie eigenverantwortlich und strukturiert und besitzen einen Führerschein der Klasse B

Benefits

• Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag OHNE Schichtdienst
• Zentrale Lage: Betreuung eines fest zugeteilten Bürogebäudes in zentraler Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung
• Onboarding: Ihre erfahrenen Kollegen stehen Ihnen während der Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite
• Moderne Ausstattung: Ihnen stehen modernste technische Arbeitsgeräte zur Verfügung
• Vielseitigkeit: Freuen Sie sich aufspannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld

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Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Projektleiter (m/w/d)“.

Aufgaben

• Als Projektleiter (m/w/d) übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für nationale und internationale Entwicklungsprojekte hinsichtlich Qualität, Terminen, Budget und Leistung
• Zudem steuern Sie komplexe technische Projekte und koordinieren interdisziplinäre Teams aus Entwicklung, Fertigung, Lieferanten und externen Partnern
• Auch verantworten Sie Projektplanung, Risikomanagement, Fortschrittskontrolle sowie die Erstellung technischer und kaufmännischer Projektberichte
• Darüber hinaus agieren Sie als zentrale Schnittstelle zu Kunden und Stakeholdern, führen Verhandlungen und begleiten Änderungen im Rahmen des Vertrags- und Claim Managements
• Zusätzlich treiben Sie die Weiterentwicklung technischer Prozesse voran und unterstützen Projektteams durch fachliche Führung und strategische Steuerung

Qualifikation

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium, z. B. in Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik, Maschinenbau, Mathematik oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung
• Zudem bringen Sie mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer technischer Projekte mit – idealerweise im Umfeld Simulation, Systementwicklung oder sicherheitskritischer Technologien
• Auch besitzen Sie fundierte Kenntnisse in klassischen und agilen Projektmanagementmethoden, z. B. V-Modell, Scrum oder vergleichbaren Vorgehensmodellen sowie idealerweise entsprechende Zertifizierungen
• Darüber hinaus arbeiten Sie sicher mit SAP, Jira, Confluence und MS Office und verfügen über ein ausgeprägtes technisches sowie betriebswirtschaftliches Verständnis
• Zusätzlich überzeugen Sie durch Führungskompetenz, Kommunikationsstärke, verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie eine hohe internationale Reisebereitschaft

Benefits

• Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten sowie einer anteiligen Homeoffice-Möglichkeit
• Krisensicherheit beim Marktführer: Kaum ein Unternehmen bietet eine derartige Sicherheit wie dieses
• Entwicklung: Firmenintern gibt es zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Vielseitigkeit: Freuen Sie sich auf spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld
• Teamspirit: Sie erwarten flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine wertschätzende Zusammenarbeit

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.

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Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Vergabemanager (m/w/d) – Öffentliche Ausschreibungen“.

Aufgaben

• Als Vergabemanager (m/w/d) steuern Sie nationale und europaweite Ausschreibungs- und Vergabeverfahren unter Einhaltung aktueller vergaberechtlicher Vorgaben
• Zudem beraten Sie interne Fachbereiche zu vergaberechtlichen Prozessen, geeigneten Vergabearten und erforderlichen Verfahrensunterlagen
• Auch verantworten Sie die Vorbereitung von Bekanntmachungen, die Durchführung von Submissionen sowie die formale Angebotsprüfung inklusive Dokumentation
• Darüber hinaus koordinieren Sie Fristen, führen Bieterkommunikation sowie Verhandlungen durch und sorgen für einen reibungslosen Ablauf der Vergabeverfahren
• Zusätzlich erstellen Sie Vergabeempfehlungen und begleiten die kaufmännische sowie formale Bewertung eingehender Angebote

Qualifikation

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium, z. B. in Betriebswirtschaft, Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation
• Zudem bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung im öffentlichen Vergabewesen mit, insbesondere im Umfeld von Bau-, Liefer- oder Dienstleistungsverträgen
• Auch besitzen Sie fundierte Kenntnisse in GWB, VOB/A, VOL/A, VgV, UVgO sowie idealerweise in HOAI und Angebotskalkulationen
• Darüber hinaus überzeugen Sie durch Verhandlungsgeschick, Organisationsstärke und eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Zusätzlich arbeiten Sie sicher mit MS Office, SAP und digitalen Vergabeplattformen und kommunizieren souverän mit internen sowie externen Ansprechpartnern

Benefits

• Flexibilität: Gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag flexibel durch Homeoffice-Möglichkeiten und flexiblen Arbeitszeiten
• Sicherheit: Kaum ein Arbeitgeber bietet eine derartige Sicherheit wie der Öffentliche Dienst
• Zentrale Lage: Moderne Büros im Herzen von München mit optimaler Verkehrsanbindung
• Weiterbildung: Profitieren Sie von einem umfassenden Aus- und Weiterbildungsangebot
• Team & Zusammenarbeit: Sie werden Teil eines offenen und dynamischen Teams, das Sie unterstützt und Ihre persönliche Weiterentwicklung fördert

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns einfach Ihre Unterlagen zu – auf ein Anschreiben können Sie gerne verzichten. Für Rückfragen steht Ihnen Kaan Akdemir gerne unter 089 954 287 109 zur Verfügung.

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Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Senior SAP BTP Developer (m/w/d)“.

Aufgaben

• Als Senior SAP BTP Developer (m/w/d) entwickeln und implementieren Sie komplexe Workflow- und Automatisierungslösungen auf Basis der SAP Business Technology Platform
• Zudem konzipieren Sie moderne UI- und Formularanwendungen mit SAP Build Apps, Fiori Elements und SAP UI5 und integrieren diese in bestehende Systemlandschaften
• Auch entwickeln Sie Backend-Services und Geschäftslogiken mit dem SAP Cloud Application Programming Model (CAP) auf Basis von Node.js
• Darüber hinaus verantworten Sie Containerisierung, Deployment und Betrieb cloudbasierter Anwendungen mit Docker sowie Kubernetes bzw. Kyma
• Zusätzlich arbeiten Sie eng mit Fachbereichen, Architekten und Entwicklungsteams zusammen und stellen Qualität, Security und Clean-Core-Standards sicher

Qualifikation

• Sie verfügen über ein Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation, z. B. als Fachinformatiker Anwendungsentwicklung (m/w/d) mit relevanter Berufserfahrung
• Zudem bringen Sie mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung auf der SAP Business Technology Platform mit, insbesondere in SAP Build Process Automation und komplexen Workflow-Szenarien
• Auch besitzen Sie fundierte Kenntnisse in SAP Build Apps, Fiori Elements, SAP UI5 sowie in der Entwicklung mit CAP, Node.js, Java und JavaScript
• Darüber hinaus haben Sie Erfahrung mit technischen Integrationen über OData- und REST-Schnittstellen sowie mit Docker, Kubernetes oder Kyma
• Zudem überzeugen Sie durch analytisches Denkvermögen, hohe Eigenverantwortung und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Benefits

• Flexibilität: Gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag flexibel durch Homeoffice-Möglichkeiten und flexiblen Arbeitszeiten
• Sicherheit: Kaum ein Arbeitgeber bietet eine derartige Sicherheit wie der Öffentliche Dienst
• Zentrale Lage: Moderne Büros im Herzen von München mit optimaler Verkehrsanbindung
• Weiterbildung: Profitieren Sie von einem umfassenden Aus- und Weiterbildungsangebot
• Team & Zusammenarbeit: Sie werden Teil eines offenen und dynamischen Teams, das Sie unterstützt und Ihre persönliche Weiterentwicklung fördert

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns einfach Ihre Unterlagen zu – auf ein Anschreiben können Sie gerne verzichten. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.

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Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in Münchner suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Anlagenbuchhalter (m/w/d)“.

Aufgaben

• Als Asset Accountant (m/w/d) gestalten und optimieren Sie Prozesse im Asset Lifecycle Management und begleiten anlagenbezogene Abläufe
• Zudem verwalten Sie Stammdaten, erfassen komplexe Anlagenbewegungen und buchen Anlagen im Bau inklusive späterer Abrechnung
• Auch unterstützen Sie Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB und überwachen anlagenrelevante Konten sowie offene Posten
• Darüber hinaus bewerten Sie unterschiedliche Assetklassen bilanziell und stellen einen korrekten Ansatz sowie Ausweis sicher
• Zusätzlich dokumentieren Sie buchhalterische Entscheidungen, koordinieren Anlageninventuren und arbeiten eng mit internen Fachbereichen zusammen

Qualifikation

• Sie verfügen über ein Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Finance, Accounting oder eine kaufmännische Ausbildung, z. B. als Bilanzbuchhalter (m/w/d) mit relevanter Berufserfahrung
• Zudem bringen Sie mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Anlagenbuchhaltung, Bilanzbuchhaltung oder im Asset Management mit
• Auch besitzen Sie fundierte Kenntnisse in der Gestaltung von Asset-Prozessen sowie im Umgang mit komplexen anlagenbezogenen Sachverhalten
• Darüber hinaus arbeiten Sie sicher mit SAP sowie mit MS Office und Excel
• Zudem überzeugen Sie durch analytisches Denkvermögen, Teamfähigkeit und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise

Benefits

• Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten sowie eine anteilige Homeoffice-Möglichkeit
• Sicherheit: Kaum ein Arbeitgeber bietet eine derartige Sicherheit wie der Öffentliche Dienst
• Positive Arbeitsatmosphäre: Sympathische Kollegen, wertschätzendes Miteinander und schnelle Entscheidungswege
• Moderner Arbeitgeber: Das Unternehmen bietet Ihnen ein innovatives Arbeitsumfeld
• Weiterbildung: Regelmäßige fachliche und persönliche Weiterbildungen zur kontinuierlichen Qualifizierung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - Senden Sie uns einfach Ihre Unterlagen zu – auf ein Anschreiben können Sie gerne verzichten. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.

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Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in Minden suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Bauingenieur (m/w/d) - Projektmanagement & Bauüberwachung“.

Aufgaben

• Als Bauingenieur (m/w/d) planen und steuern Sie Infrastruktur- und Bauprojekte von der Konzeptphase bis zur Umsetzung

• Sie übernehmen die Projektbearbeitung sowie die örtliche Bauüberwachung und stellen die Einhaltung von Qualität, Kosten und Terminen sicher

• Zudem arbeiten Sie sich in Neubau- und Sanierungsprojekte ein und unterstützen bei vielfältigen technischen Fragestellungen

• Darüber hinaus führen Sie Bauzustandsanalysen durch und bewerten Bestandsbauwerke

• In dieser Rolle erstellen Sie Berichte, Dokumentationen und Gutachten und begleiten Projekte über alle Leistungsphasen hinweg

Qualifikation

• Sie bringen ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation, z. B. Wasserbau, Konstruktiver Ingenieurbau, Versorgungstechnik oder Bauwesen / Infrastrukturplanung, mit
• Sie verfügen über Berufserfahrung als Projektplaner (m/w/d), Projektbearbeiter (m/w/d), örtlicher Bauingenieur (m/w/d) sowie im Bereich Trinkwasserversorgung, Rohrleitungsbau oder Bauwerksprüfung
• Im Umgang mit MS-Office fühlen Sie sich sicher, idealerweise sind Sie in Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B
• Sie arbeiten strukturiert, zuverlässig und serviceorientiert und zeichnen sich durch Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten aus
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab

Benefits

• Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten und zeitweises Arbeiten im Homeoffice
• Sicherheit: Freuen Sie sich auf eine unbefristete Festanstellung im Rahmen der Direktvermittlung
• Moderner Arbeitgeber: Das Unternehmen bietet Ihnen ein innovatives Arbeitsumfeld
• Weiterbildung: Regelmäßige fachliche und persönliche Weiterbildungen zur kontinuierlichen Qualifizierung
• Spannende Projekte: Mitarbeit an interessanten und abwechslungsreichen Projekten in der Wasserwirtschaft

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.

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Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Projektmanager Vertragsmanagement (m/w/d)“.

Aufgaben

• Als Projektmanager (m/w/d) koordinieren und steuern Sie kaufmännische Prozesse innerhalb komplexer Projekt- und Serviceabläufe
• Zudem erstellen Sie Angebote, Preis- und Kostenkalkulationen und begleiten die kaufmännische Auftragsabwicklung eigenverantwortlich
• Auch pflegen Sie projektbezogene Daten in SAP und verantworten administrative Prozesse von der Anfrage bis zur Rechnungsstellung
• Darüber hinaus überwachen Sie Kosten, Termine und Abrechnungen und erstellen projektbezogene Reports und Auswertungen
• Zusätzlich übernehmen Sie kleinere Teilprojekte und arbeiten eng mit internen Fachbereichen sowie Projektteams zusammen

Qualifikation

• Sie verfügen über ein Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industriekaufmann (m/w/d) mit relevanter Zusatzqualifikation
• Zudem bringen Sie Erfahrung im Projektmanagement, Vertragswesen oder in der kaufmännischen Projektabwicklung mit
• Auch arbeiten Sie sicher mit MS Office - Kenntnisse in SAP, Jira oder Confluence sind von Vorteil
• Darüber hinaus überzeugen Sie durch eine strukturierte, eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke
• Zudem verfügen Sie über verhandlungssicher Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse und idealerweise Kenntnisse im öffentlichen Preisrecht oder projektbezogenen Vertragsumfeld

Benefits

• Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten sowie einer anteiligen Homeoffice-Möglichkeit
• Krisensicherheit beim Marktführer: Kaum ein Unternehmen bietet eine derartige Sicherheit wie dieses
• Entwicklung: Firmenintern gibt es zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Vielseitigkeit: Freuen Sie sich auf spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld
• Teamspirit: Sie erwarten flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine wertschätzende Zusammenarbeit

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.

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Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Projektmanager Prozessoptimierung (m/w/d)“.

Aufgaben

• Als Projektmanager (m/w/d) analysieren und optimieren Sie bestehende Abläufe und entwickeln einheitliche Prozessstandards weiter
• Zudem identifizieren Sie Verbesserungspotenziale und begleiten Maßnahmen zur Effizienzsteigerung in verschiedenen Fachbereichen
• Auch erstellen Sie strukturierte Prozessdokumentationen, Reports und standardisierte Unterlagen für Projekte und Management
• Darüber hinaus koordinieren Sie die Abstimmung zwischen Projektteams, Fachabteilungen und relevanten Stakeholdern
• Zusätzlich stellen Sie die Einhaltung definierter Projektstandards und Prozessvorgaben sicher

Qualifikation

• Sie verfügen über ein Studium, z. B. in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Zudem bringen Sie Berufserfahrung im Prozessmanagement, Projektmanagement oder in der Organisationsentwicklung mit
• Auch arbeiten Sie sicher mit Tools wie Jira, Confluence, Microsoft Project, Trello oder vergleichbaren Anwendungen
• Darüber hinaus überzeugen Sie durch analytisches Denkvermögen, eine strategische Herangehensweise und eine selbstständige Arbeitsweise
• Zudem kommunizieren Sie präzise auf Deutsch und Englisch und behalten auch bei mehreren parallelen Projekten den Überblick

Benefits

• Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten sowie eine Bezahlung nach Tarifvertrag
• Krisensicherheit beim Marktführer: Kaum ein Unternehmen bietet eine derartige Sicherheit wie dieses
• Entwicklung: Firmenintern gibt es zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Vielseitigkeit: Freuen Sie sich auf spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld
• Teamspirit: Sie erwarten flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine wertschätzende Zusammenarbeit

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Kaan Akdemir gerne unter 089 954 287 109 zur Verfügung.

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Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „System Engineer Requirements & Systemarchitektur (m/w/d)“.

Aufgaben

• Als Systems Engineer (m/w/d) erstellen und pflegen Sie Systemanforderungen sowie technische Architekturen für komplexe Entwicklungsprojekte
• Zudem koordinieren Sie Anforderungen, Schnittstellen und technische Abstimmungen mit internen Fachbereichen und externen Partnern
• Auch begleiten Sie die Entwicklung mechanischer Komponenten und stellen Qualitäts-, Safety- und Funktionsanforderungen sicher
• Darüber hinaus steuern Sie Entwicklungs-, Lieferanten- und Testaktivitäten und überwachen Termine, Qualität und Leistungsfortschritte
• Zusätzlich führen Sie Verifikationen von Baugruppen und Teilsystemen durch und unterstützen die technische Systemintegration

Qualifikation

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Maschinenbau, Systems Engineering oder eine vergleichbare Qualifikation
• Zudem bringen Sie Erfahrung im Requirements Engineering sowie im Model-based Systems Engineering mit
• Auch arbeiten Sie sicher mit Tools wie JIRA und Confluence; Kenntnisse in DOORS NG, PTC Creo oder Enterprise Architect sind von Vorteil
• Darüber hinaus überzeugen Sie durch analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und konzeptionelle Arbeitsweise
• Zudem verfügen Sie über verhandlungssichere Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse sowie ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten

Benefits

• Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten, eine anteilige Homeoffice-Möglichkeit sowie eine faire Bezahlung im Rahmen Tarifvertrags
• Krisensicherheit beim Marktführer: Kaum ein Unternehmen bietet eine derartige Sicherheit wie dieses
• Onboarding: Ihre erfahrenen Kollegen stehen Ihnen während der Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite
• Entwicklung: Firmenintern gibt es zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Vielseitigkeit: Freuen Sie sich auf spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld
• Teamspirit: Sie erwarten flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine wertschätzende Zusammenarbeit

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Projektassistenz (m/w/d) - Projektkoordination“.

Aufgaben

• Als Projektsachbearbeiter (m/w/d) unterstützen Sie nationale und internationale Projekte bei administrativen und organisatorischen Abläufen
• Zudem pflegen Sie Projektdaten in SAP, unterstützen beim Aufbau von Kostenstrukturen und bereiten projektbezogene Informationen auf
• Auch prüfen Sie Eingangsrechnungen, veranlassen Buchungen und erstellen zahlungsrelevante Unterlagen inklusive Dokumentationen
• Darüber hinaus arbeiten Sie eng mit technischen und kaufmännischen Projektteams sowie internen Schnittstellen zusammen
• Zusätzlich unterstützen Sie bei Transport- und Exportprozessen unter Berücksichtigung gesetzlicher Vorgaben und Richtlinien

Qualifikation

• Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, z. B. als Industriekaufmann (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Zudem bringen Sie bereits Erfahrung in der Projektsachbearbeitung oder im projektbezogenen Verwaltungsumfeld mit
• Auch besitzen Sie ein gutes kaufmännisches Verständnis sowie sichere Kenntnisse in SAP und MS Office, insbesondere Excel
• Darüber hinaus kommunizieren Sie sicher auf Deutsch und Englisch und arbeiten zuverlässig mit verschiedenen Fachbereichen zusammen
• Zudem überzeugen Sie durch Organisationstalent, eine strukturierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein

Benefits

• Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten, eine 35-h-Woche sowie anteilige Homeoffice-Möglichkeit
• Krisensicherheit beim Marktführer: Kaum ein Unternehmen bietet eine derartige Sicherheit wie dieses
• Onboarding: Ihre erfahrenen Kollegen stehen Ihnen während der Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite
• Entwicklung: Firmenintern gibt es zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Vielseitigkeit: Freuen Sie sich auf spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld
• Teamspirit: Sie erwarten flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine wertschätzende Zusammenarbeit

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Anna-Maria Holz gerne unter 089 954 287 105 zur Verfügung.

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